Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-sur-Erdre située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-sur-Erdre. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Carquefou, 44 - Nantes, 44 - Orvault ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions : - Préparer les commandes en suivant les bons de commande - Vérifier la conformité des produits à expédier Horaires : - 2x8 ou régulière selon le profil Non accessible en transport en commun Profil : - Expérience en préparation de commandes souhaitée - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - Rigueur et organisation Il vous manque une information, vous avez une question ? Contactez-nous au ##.##.##.##.##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN EXPERTISE recrute un OPÉRATEUR DE SAISIE pour un client spécialisé dans le domaine de l'énergie et le recyclage, basé à NANTES . Vos missions consisteront à : - Effectuer le reporting des données de facturation et des produits - Réaliser des ajustements hebdomadaires et mensuels des produits - Gérer les états du matin - Contrôler les états et les échantillons de factures Type de contrat : Intérim Horaires de travail : 8h - 16h Rémunération : 14,06 € (13ème mois inclus) + Tickets restaurant. Mission à pourvoir de suite jusqu'au 28 février 2026 , renouvelable. Profil recherché : Expérience en comptabilité exigée Organisé, rigoureux et à l'aise avec les chiffres A l'aise avec les outils informatiques Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Débutant(e) accepté(e) Envie d'un job qui bouge et qui a du sens ? Devenez un maillon clé de la chaîne postale. Votre agence Adéquat Rezé. recrute des futurs Agent de tri F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intègre une entreprise engagée et bénéficie d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Indispensables aux nouvelles habitudes de consommation des Français, les agents de tri colis F/H s'assurent que ce qui est expédié arrive au bon endroit. Vos futures missions à la lettre : - Réceptionner et trier les colis et courriers avec précision - Organiser et répartir les envois pour optimiser les tournées - Travailler en équipe dans une ambiance rythmée Votre futur site logistique : - Horaires variable en fonction du besoin - Site non desservi par les transports en commun Le profil Adéquat : - Polyvalence et rigueur sont les maîtres mots de ce poste - Vous appréciez le travail en équipe - Vous faites preuve de vigilance, de sécurité et de propreté dans la réalisation de vos missions Découvrez les avantages de votre futur emploi : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Prêt(e) à tester votre avenir du bon côté ? Postulez dès à présent ou contactez votre agence Adéquat au ##.##.##.##.##
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent. MISSIONS Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, * Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, * Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, * Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. PROFIL Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as le goût du challenge et de la performance ? * Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? * Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H en statut ouvrier, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 033 € à l'embauche et 2 113 € après 6 mois pour un poste en région, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 124 € à l'embauche et 2 260 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une prise en charge de ta formation CACES, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, * Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez La Poste, un acteur engagé du service public, en tant qu'Agent de courrier (F/H)!Vos missions quotidiennes sont de: - Assurer la distribution du courrier et des colis - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants. Poste au départ du centre de tri d'Orvault. Véhicule fourni (ex : vélo électrique, scooter ou voiture selon tournée). Vous avez une bonne connaissance de la zone géographique et le sens de l'orientation. Vous êtes ponctuel et autonome. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Vous avez le sens du relationnel. L'obtention du permis B est indispensable (2ans minimum) pour ce poste. Horaires de travail: en matinée ou journée du lundi au samedi. Salaire: 12,14EUR/h + primes.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, basé à Ste Luce sur Loire, une entreprise spécialisée dans le secteur de l'édition des Préparateur-rice-s de Commandes (H/F) . Ce poste, ouvert aux profils sans expérience, vous offre l'opportunité de contribuer à la chaîne logistique en préparant des commandes de livres. Vous serez au cœur de l'activité, garantissant la satisfaction des clients grâce à votre efficacité et votre rigueur. Votre rôle consiste à assurer le traitement des commandes avec rapidité, rigueur et précision. En intégrant une équipe dynamique, vous participerez activement à la fluidité des opérations et à l'optimisation des délais de livraison. Votre capacité à exécuter les tâches avec rigueur et rapidité sera essentielle pour répondre aux exigences du poste. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de plusieurs mois (au moins jusqu'à la fin de l'année) avec des horaires de journée sur un temps plein ou un temps partiel avec le lundi comme jour obligatoire. Rémunération : 13 euros bruts /h + Ticket Restaurant + Primes. Etre titulaire d'une première expérience en tante que préparateur (trice) de commandes serait un plus . Disponibilité pendant les vacances de Noel indispensable. Appétence pour le travail en équipe . Etre dynamique . Travail physique : station debout , marche (plus de 10 kms / jour ), port de charges. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Chaque jour, nos établissements scolaires recherchent des professeurs suppléants pour assurer la continuité pédagogique auprès des élèves. Pour répondre à ces besoins essentiels, la Direction Diocésaine de l'Enseignement Catholique de Loire-Atlantique recrute un(e) assistant(e) de gestion Vos missions Intégré(e) à une équipe dynamique et solidaire, vous jouerez un rôle clé dans le placement des professeurs suppléants au sein des établissements. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Réceptionner et analyser les demandes des établissements scolaires, - Identifier et contacter les candidats disponibles (téléphone, mail), - Organiser et suivre les affectations jusqu'à confirmation, - Mettre à jour les bases de données internes et les fichiers de suivi, - Réaliser et actualiser des tableaux Excel, - Accueillir et orienter les candidats, - Participer à des enquêtes et contribuer au suivi de l'activité. Ce que nous recherchons : - Un profil Bac à Bac+2 (gestion, secrétariat, administration.), - À l'aise avec Excel et les outils informatiques, - Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), - Avec un bon esprit d'équipe et le sens du service. Les petits + : - Poste basé à Nantes, facile d'accès (Tram ligne 2 et Bus C2) - Prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport, - Mutuelle avantageuse prise en charge à 85 %, - Titres-restaurant pour vos pauses déjeuner - Une équipe accueillante et solidaire, - Un environnement de travail engagé au service de l'éducation. 35h/semaine - démarrage immédiat. Poste basé à Nantes.
Sté de Transport VL spécialisée dans le transport express /urgent recherche une personne motivée et expérimentée un minimum pour des transports longue distance. Contrat à plein temps (39h) en CDD dans un premier temps. Cette personne devra être fiable, très disponible (Travail de Nuit et Week-ends ). La fourchette de salaire se situe entre 1969 et 3000 brut selon astreintes assurées + profil candidat.e.
Ta mission : Tu es le référent Parkours dans un établissement scolaire partenaire. Chaque jour, tu lances, organises et fais vivre les études du soir. Ce que tu feras au quotidien : * Encadrer et animer une équipe de tuteurs * Être le lien avec les familles et les équipes pédagogiques * Accompagner un groupe d'élèves pendant les études * Suivre la progression des élèves (primaire, collège, lycée) * Garantir la qualité et le bon déroulement des séances Infos pratiques : * CDII temps partiel (avec pause de mi-juin à fin août) * Lieu : Nantes (44) * Horaires : être disponible de 15h à 19h45, 3 jours (lundi, mardi, jeudi) présentiel * Volume hebdo : 12h à 14h * Rémunération mensuelle: * Fixe brut : 674 € → 786 € / mois * Variable brut : +43 € → 50 €, selon la satisfaction des familles * Vacances scolaires : 1 semaine travaillée / 1 semaine de congés * Avantages : transport remboursé au prorata, mutuelle possible, prime NTIC de 15€/mois Profil recherché : Chez Parkours, on cherche des coordinateur(trices) motivé(es) par notre mission : apporter de la sérénité à l'école Bac+3/4 Une première expérience pro réussie (6 mois minimum) À l'aise dans les relations humaines, organisé(e), capable de gérer les imprévus avec le sourire Autonome, réactif(ve), polyvalent (e) toujours prêt(e) à prendre des initiatives Si tu veux un job qui a du sens et un impact direct sur les jeunes, on t'attend ! Rejoins l'aventure Parkours !
UN MÉTIER, UNE PASSION - Depuis toujours, Sogeres innove et progresse grâce à nos clients et à nos consommateurs. Notre Segment Entreprises tend à améliorer la qualité de vie au travail à travers une offre de restauration de qualité. Chaque jour nos collaborateurs élaborent avec passion des recettes qui éveillent les sens et créent une étincelle gourmande en chacun de nos convives. Venez rejoindre l'aventure SOGERES ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons un(e) Employé(e) de restauration et caisse (F/H) dans un restaurant d'entreprise de 260 à 300 couverts selon l'affluence. Vous serez accompagné(e) par Xavier, le Responsable du restaurant, et vous ferez partie d'une équipe composée de 6 personnes. Vos missions : - Elaborer les préparations froides (hors d'œuvres, salad'bar) et aider à la préparation des desserts - Tenir la caisse pendant le service et réapprovisionner les vitrines - Effectuer la plonge et l'entretien de votre matériel - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! NOTRE PROPOSITION : CDI temps partiel 27h par semaine (possible évolution vers temps plein) - Localisation : Nantes (44) - Date prise de poste : Immédiatement - Amplitudes horaires : du lundi au vendredi - 9h30-15h10 - Et un samedi sur 2 travaillé - Avantages : 13ème mois, CSE - Salaire : 12,18 euros brut de l'heure - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès. Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur ! Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences ! Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sogeres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un/e secrétaire médical(e), en temps partiel 27h/semaine en CDI pour rejoindre notre équipe Travail en binôme avec la secrétaire médicale actuelle. Dans un cabinet de 7 médecins et une infirmière Asalée. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : 11.88 Brut Horaires : du lundi au vendredi de 13h à 18h et un samedi sur deux de 18h à 11h. Description du poste : accueil physique et téléphonique (jusqu'à 12 lignes) des patients Gestion dynamique des plannings et de la prise de rdv Gestion des urgences Mise à jour des dossiers patients et création des dossiers nouveaux patients Prise de rdv urgente ou non auprès des spécialistes Gestion du courrier et des mails Doté(e) d'une facilité d'adaptation, vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e) et d'une capacité à travailler efficacement en équipe. Vous savez faire preuve d'empathie et de patience ainsi que de discrétion professionnelle. Diplôme secrétaire assistant médico-social obligatoire ou équivalent. Maîtrise de l'outil informatique et téléphonique
URGENT poste à pourvoir de suite !!! C PRET Livraisons de repas à domicile Recherche 1 Livreur / Livreuse permis B (CDI à temps partiel 20h), Vous assurez la livraison de repas à domicile pour des personnes âgées sur Nantes et l'agglomération Vous travaillez 5h à 6h00 par jour, le matin, trois jours par semaine (le lundi, mercredi et vendredi matin) +prestations traiteur (plateau repas, buffet, cocktails). Profil recherché : - Ponctuel (le), rigoureux (se) & autonome - Titulaire du permis B, impératif - depuis plus de 2 ans (fortement souhaité) - Souriant(e), vous avez le sens du service et le goût du contact avec le client - Vous savez travailler en autonomie - l'itinéraire et les informations pour les livraisons sont fournis (livraisons sur Nantes et l'agglomération) - Véhicule frigorifique mis à disposition pour les livraisons. Afin de sécuriser votre intégration, une période de formation en tutorat vous sera proposée, ainsi qu'une période courte d'immersion. Attention: départ des livraisons de Basse Goulaine 17 à 20h/ semaine minimum, en fonction de l'activité, vous pouvez être amené à faire un peu plus d'heures.
Underdog est une entreprise nantaise spécialisée dans le reconditionnement de gros électroménagers (lave-linge, sèche-linge, frigos, lave-vaisselle.). Notre objectif : prolonger la durée de vie de ces équipements et contribuer à une économie circulaire locale et durable. 1/ Tâches principales et responsabilités - Gestion des stocks : étiquetage, rangement et organisation des pièces détachées - Réalisation d'inventaires réguliers ; mise à jour des fichiers de suivi (Excel). - Suivi des commandes : réception et contrôle des colis ; suivi des retards, annulations et litiges - gestion des échanges avec les fournisseurs (pièces cassées, manquantes ou non conformes). - Collaboration avec l'atelier : travailler en lien direct avec les techniciens pour répondre à leurs besoins en pièces et fluidifier les échanges. 2/ Conditions spécifiques de travail Localisation : poste basé dans notre atelier à Nantes - quartier Chantenay. Type de contrat : CDI, temps plein. Expérience requise : minimum 2 ans sur un poste similaire. 3/ Compétences attendues : Très bonne maîtrise d'Excel (saisies, filtres, formules simples). Rigueur, organisation et autonomie. Bon relationnel et sens du travail en équipe. Maîtrise du français (oral et écrit). 4/ Avantages - 13e mois - Tickets restaurant (carte Swile) - Mutuelle santé avec participation de l'employeur - Prime mobilité durable : 27 €/mois pour les trajets domicile-travail à vélo - Prime d'été de 100 € - Mise à disposition de café, bar à céréales et fruits frais - Petits-déjeuners et repas d'équipe régulièrement organisés - Cadre de travail convivial et dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance
CMB TRANS PAYS DE LOIRE recherche pour ses clients basés sur Nantes et son agglomération des chauffeurs en VL. Vous serez en charge de la conduite de véhicule allant de 13 à 16 m3. Nous recherchons une personne : - Titulaire du Permis B - Autonome, ponctuelle et rigoureuse - Bon contact clientèle - Disponible sur du long terme Taux horaire: Selon profil Horaires en Journée, dès 6h Poste à pourvoir en CDI. Ce poste est à pourvoir à Thouaré-sur-Loire
Nous sommes une entreprise de fret, à taille humaine, intervenant dans le 44
Wynaps Auto est un garage du réseau Eurorepar, spécialisé dans la réparation et l'entretien de véhicules automobiles et dans la vente de véhicules d'occasion. Basé à La Chapelle-sur-Erdre, à seulement quelques minutes du terminus du tram de la ligne N°1 et à 5 minutes d'un arrêt de bus, l'entreprise recherche une assistante administrative (H/F) en alternance pour accompagner le développement de son activité. Missions : En tant qu'assistante administrative en alternance (H/F), rattaché(e) au dirigeant, vous serez un support essentiel à la gestion administrative du garage. Vos missions incluront : - Accueil des clients et gestion des appels téléphoniques - Traitement du courrier et des emails - Saisie et mise à jour des dossiers clients - Préparation et suivi des factures - Gestion des commandes de fournitures et matériels - Participation à l'organisation des rendez-vous et des interventions - Archivage et classement des documents - Coordination avec les différents services du garage (atelier, comptabilité, direction) - Participation à la gestion administrative du personnel (contrats, plannings, etc.) Profil recherché : - Organisé(e), rigoureux(-se) et polyvalent(e) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Rémunération : Selon les dispositions légales en vigueur pour les contrats en alternance. Horaires : Lundi au vendredi : 8h30 - 12h30 / 14h00 - 17h30
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un assistant administratif H/F L'assistant administratif est l'interface entre les clients finaux, l'opérateur et les techniciens ; il/elle assure le suivi des interventions, est garant de leur bon déroulement. Vos missions : Assurer la prise d'appels, dans le respect des procédures : Réceptionner les appels téléphoniques externes (utilisateurs, techniciens et opérateur), Comprendre et traiter les demandes, Constituer les dossiers, Mettre tout en œuvre pour la satisfaction client, Coordonner les travaux d'interventions : Transmettre les ordres de travaux aux techniciens conducteur de travaux, Être régulièrement en contact avec le client, Assurer le suivi des interventions : Contrôler et valider les comptes-rendus d'interventions des techniciens dans une application dédiée, Effectuer la vérification des dossiers, Contrôler et valider la facturation suivant la procédure, Gérer les litiges simples, En fonction de l'organisation locale, rappeler les clients afin d'évaluer leur niveau de satisfaction. Horaires de journée du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès maintenant. Profil recherché : Vous savez tenir une conversation soutenue par téléphone Vous savez traiter un nombre d'appels entrants important tous les jours : (250 appels quotidien) Vous êtes agile afin de passer d'un dossier à un autre rapidement Vous savez reporter de vos actions sur des outils spécifiques (Excel, logiciel client) Vous savez présenter votre quotidien devant une assistance afin d'échanger sur les problématiques organisationnelles rencontrées Compétences et connaissances techniques : Maitrise des outils informatiques (bonne maitrise d'Excel) et des outils GMAIL Bonne maîtrise du français, écrit et oral Un plus Connaissance d'un SI de gestion d'interventions Savoir être : À l'aise avec le travail d'équipe et en open-space Dynamisme et réactivité Anticipation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui met le bien-être de ses salariés au coeur de sa stratégie ? Vous aimez le contact avec les clients, le pilotage et la gestion ? Vous recherchez un métier polyvalent dans un environnement convivial et stimulant ? >> Rejoignez-nous ! Présente depuis plus de 25 ans sur le territoire Nantais la « Brasserie du Bouffay » s'est fortement développée localement au sein du CHR (Café, Hôtel, Restaurant), de la grande distribution, évènements culturels et festifs (festivals, fêtes privées et associatives). L'entreprise s'est inscrite dans une démarche RSE depuis 2015. En s'appuyant sur les 5 piliers de cet engagement (Social, Environnemental, Économique, Territoire, Gouvernance) la Brasserie du Bouffay s'affirme par une forte identité collective en interne (repas en commun, répartition et planning des taches réalisés par les acteurs) ainsi qu'un lien important avec le milieu associatif et culturel local. Ce poste est proposé en temps partiel (24h hebdo) ou peut s'envisager à temps plein en rajoutant des missions d'Administration des Ventes (saisie de commandes, préparation de commandes, accueil et interaction clients etc.) ou de Communication (réseaux sociaux etc.) VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Piloter la facturation clients, enregistrer et valider les écritures comptables dans notre logiciel comptable - Faire le lettrage des factures, assurer le suivi des créances, piloter la trésorerie - Être garant des informations tarifaires et légales (envoi tarifs & CGV, création nouveau client / produit etc.) - Gérer les déclarations comptables périodiques (TVA, IS, taxes accises etc.) en relation avec les services fiscaux - Gérer l'interaction avec notre cabinet d'expertise comptable (clôtures annuelles notamment) - Gérer la paie mensuelle via un logiciel externe dédié - Gérer les tâches administratives et de droit social VOTRE PROFIL : - Vous vous reconnaissez dans les valeurs de la Brasserie du Bouffay - Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique, vous avez le sens de l'analyse et de la gestion des chiffres - Vous avez un bon relationnel avec les clients et les parties prenantes - Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels comptables - Vous avez des connaissances dans l'univers de la gestion, la comptabilité et le droit social VOS AVANTAGES : - Salaire mensuel : 1 309.85€ Brut / mois sur 12 mois (sur une base 24h hebdo) 2 130€ Brut mois sur 12 mois (sur une base 39h hebdo) - Prime annuelle - Intéressement (lié à un PEI) - Complémentaire santé & retraite (100% prise en charge par l'employeur) - Participation repas
La Brasserie du Bouffay est la plus ancienne des brasseries indépendantes nantaises. Fondée en 1998 par deux passionnés de bières, la Brasserie s?est développée au fil des années tout en conservant la dimension artisanale de son précessus de fabrication ainsi que la proximité avec ses clients. Elle n?a cessé de grandir et d?élargir sa gamme pour proposer des bières locales de qualité à un prix accessible, et élaborées avec l?exigence constante de répondre aux objectifs d?une démarche durable.
Poste au sein des services logistique et production de l'entreprise, vos missions seront les suivantes : - Prendre connaissance des commandes répertoriées. - Prendre en charge la préparation des commandes clients dans le respect des délais et des process internes (traitement, identification des emplacements des marchandises, constitution, vérification de la conformité et de l'état des produits). - Conditionner les marchandises, effectuer la manutention des marchandises en respectant les règles et procédures de sécurité relatives à leur manipulation. - Réceptionner et contrôler les marchandises - Gérer les retours de marchandises en appliquant les procédures. - Participer à la gestion et au suivi des stocks (Préparation d'ordre de fabrication pour l'équipe de production, rangement des produits finis dans les stocks, participation aux inventaires). - Assurer l'entretien des matériels et équipements en appliquant les procédures. - Identifier et consigner les éventuels dysfonctionnements et en informer la hiérarchie. - Renforcer le service production par la réalisation d'opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production ou conditionnement établi (tri et contrôle quantitatif et/ou qualitatif des produits, renseignement des fiches d'activités et de suivi de production). - Ranger et nettoyer son poste et espace de travail. - Ranger et optimiser l'entrepôt - Participer à la gestion des déchets et appliquer les procédures relatives au tri des emballages et déchets Manutention. - Port de charge jusqu'à 30kg (CACES 5 apprécié) 35H / semaine Horaires : 9-12h/13h-17h du lundi au vendredi
Fabrication et vente de produits cosmetiques pour professionnels specialisés
Notre société Transports BONNET et Fils - entreprise familiale depuis trois générations - spécialisée depuis 2000 dans le transport frigorifique, recherche un agent administratif (h/f). Le poste est à pourvoir immédiatement au siège social situé à Carquefou (44) - Périphérie Nantaise. L'intégration s'accompagnera d'une formation initiale au métier du transport. Attendus du poste : - Capacité à travailler en équipe - Expérience souhaitée : comptabilité ou gestion administrative - Maitrise du Pack Office - Logiciel de facturation - Localisation et identification des départements Français Mission : - Gestion de l'accueil client ainsi que de l'accueil téléphonique - Gestion quotidienne des papiers des conducteurs - Appairage document puis saisie informatique Modalités : - CDI avec période d'essai de 2 mois - 35h semaine - Rémunération en rapport avec le descriptif du poste - Du Lundi au Vendredi de 09h à 12h / 14h à 17h L'évolution permanente de l'entreprise permettra au candidat de se projeter à long terme.
Poste à pourvoir dès que possible Sous l'autorité du Responsable du service petite enfance, vous serez notamment chargé de : - Concevoir et mettre en œuvre le projet éducatif et le projet pédagogique de la structure, en lien avec l'éducateur de jeunes enfants adjoint et l'équipe - Encadrer l'équipe - Soutenir l'amélioration continue des pratiques concourant à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille - Veiller à l'application de la règlementation, des normes d'hygiène et de sécurité, des protocoles et procédures de la collectivité - Assurer la gestion administrative et financière d'un multi-accueil de 40 places - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets du service petite enfance et de la direction Famille Education Profil Diplôme d'infirmier puériculteur ou éducateur de jeunes enfants Expérience exigée sur une poste de direction Qualités relationnelles Aptitudes managériales Maîtrise de l'outil informatique Disponibilité
Découvrez le profil sur www.carquefou.fr, rubrique La Ville recrute
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de bois et de matériaux de construction, située à Sainte-Luce-sur-Loire. Nous recherchons un-e Préparateur-rice de Commandes (H/F) pour un poste sur du long terme avec possibilité d'embauche par la suite , à temps plein. Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée du lundi au vendredi. En tant que Préparateur-rice de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des flux de marchandises. Votre mission principale consistera à préparer les commandes d'éléments du secteur du bâtiment comme des menuiseries , en veillant à la qualité et à la précision des produits. Vous serez également responsable du port de charges et de la conduite de chariots élévateurs, notamment CACES 3, pour le chargement des camions. Votre contribution sera cruciale pour assurer la satisfaction des clients et le bon fonctionnement de l'entrepôt. Avoir une première expérience dans le domaine de la préparation de commandes . Etre titulaire du caces R489-3 serait un plus . Appétence pour le travail en petite équipe composée de moins de 10 salariés tant en étant autonome dans ses préparations.
poste de préparateur de commandes H/F pour une entreprise spécialisée dans l'entreposage et le transport de colis en France et à l'international, située à Grandchamp-des-fontaines (44). Il s'agira d'intégrer une plateforme logistique de 30 000m² au process de tri innovant Votre mission consiste à : - Assurer le déchargement, le chargement des palettes et la mise sur les quais - Trier les palettes, répartir les colis et constituer de nouvelles palettes - Réaliser la mise en stock des palettes à l'aide du chariot R489 catégorie 1A et 1B - Approvisionner les postes de travail - Maintenir propre votre environnement de poste Informations complémentaires : - Poste à pourvoir en intérim, en temps complet. Etre disponible du 22/09 jusqu'au 31/10/2025 - Taux horaire : 11.91 EUR - Horaires en 2*8 (par alternance chaque semaine) : 5h45/13h15 - 13h30/21h du lundi au vendredi - Lieu de mission : Grandchamp des Fontaines - Comment accéder au site : un parking gratuit est a votre disposition . Site non accessible en transport en commun A réception de votre candidature, vous serez contacter pour un premier RDV à l'agence Partnaire Nozay . Puis vous aurez un RDv avec l'entreprise et visite du site Le Profil recherché : - Rigoureux(se) et dynamique, vous optimiserez le flux des commandes journalières - Aptitude à travailler en autonomie - Manutention de colis tout en respectant les consignes de sécurité
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Synergie Héric recrute pour son client spécialisé dans les équipements individuels de sécurité, des préparateurs de commandesAu sein d'un entrepôt logistique, vos missions seront les suivantes : - Réception et vérification des produits - Préparation des commandes - Emballage et conditionnement - Participation à la gestion des stocks - Expédition des marchandises - Nettoyage et organisation de l'espace de travail - Contrôle qualité - Respect des consignes et des règles de sécurité Ces postes sont à pourvoir dès que possible sur des horaires en 2X8 du lundi au vendredi Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans la préparation de commandes Vous appréciez le travail en équipe, N'hésitez plus, votre candidature nous intéresse !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à NANTES à partir du lundi 15 septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref NANTES - ne pas téléphoner
Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance
L'Ecole des Commerces est un centre de formation à taille humaine spécialisée dans la vente et les métiers du commerce. Nos formations sont dispensées en alternance sur 12 ou 18 mois en fonction du cursus du niveau 3 (CAP) au niveau 5 (BTS). Nous vous assurons un accompagnement dans votre recherche d'entreprise et durant toute votre formation pour vous permettre de réussir à l'examen et faciliter votre insertion sur le marché du travail
Halte à la routine ! Vous souhaitez améliorer et augmenter vos compétences avec des missions très variées sur des restaurants situés sur NANTES et sa périphérie. Vous aimez : Cuisiner des produits frais, bruts, locaux et bio et apporter votre créativité et votre savoir-faire culinaire, Vous mettez un point d'honneur à faire plaisir à vos convives, Vous aspirez à de nouveaux challenges. Alors venez rejoindre la nouvelle Equipe Pôle Ressources Bretagne Centre Ouest du Groupe Sodexo ! Dans le cadre de créations de postes, nous recherchons un Employé(e) technique de restauration (H/F) curieux(se) de découvrir différents univers de restauration de collectivité (restaurant scolaire, d'entreprise, cliniques, Ehpad, Etablissements d'accueil pour personnes en situation d'Handicap etc.). pour rejoindre l'équipe du pôle Ressources et assurer ses missions sur plusieurs sites en fonction des besoins. Vous serez accompagnée par Emilie, la Coordinatrice du Pôle Ressources et vous ferez partie d'une équipe composée à terme d'une trentaine de personnes. Vos missions : - Renforcer les équipes sur les restaurants où vous serez planifiés(es) - Développer votre polyvalence avec dynamisme afin de : - Elaborer les préparations froides (hors d'œuvres, salad'bar...) et aider à la préparation des desserts - Tenir la caisse pendant le service ou réapprovisionner les vitrines - Assurer la plonge et l'entretien des locaux - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Un poste à temps plein en CDI Vous travaillerez selon un planning établi à l'avance avec en moyenne deux week-ends travaillés par mois, jours de RTT Une rémunération attractive et de nombreux avantages issus de nos accords d'entreprise : - Un salaire de base mensuel de 1 804.13 € bruts sur 13 mois - Une prime mensuelle ressource de 250 € bruts, - Une prime de week-end de 60 € bruts par jour travaillé - Une prime de transport ou Indemnités kilométriques selon barème en vigueur, une mutuelle d'entreprise, des œuvres sociales du CSE (voyage, réduction, chèques vacances.) Un métier évolutif et formateur avec des missions variées : Un parcours d'intégration et d'accompagnement sur le terrain- Des opportunités d'un poste fixe à l'issue de 18 mois environ passés Vous souhaitez : - Partager votre expérience et donner du sens à votre métier - Apprendre et évoluer à chaque mission - Développer votre polyvalence avec dynamisme Déplacements à prévoir Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap.
L'association ANEF-FERRER est une association implantée en Loire-Atlantique particulièrement présente sur la métropole nantaise et sur la communauté d'agglomération de la région nazairienne. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, de l'insertion sociale notamment dans le domaine de l'accompagnement logement, de l'urgence sociale et du médico-sociale. L'organisation est structurée en quatre Pôles d'activités : 1/Solidarités et Santé -2/Insertion et Logement - 3/Asile et Intégration - 4 / Protection de l'Enfance et Familles Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans l'accompagnement social individuel lié au logement. Vous êtes motivé(e) pour développer vos compétences auprès de locataires en situation de précarité sociale et économique dans un projet d'insertion et d'autonomie. Missions du service : - Accompagner des ménages confrontés à des difficultés d'accès ou de maintien dans le logement afin de résoudre les problématiques rencontrées. Le service met en œuvre diverses formes d'accompagnement notamment des ASLL FSL, visites sociales pour les bailleurs, ASLL pour Action Logement, mesures de prévention des expulsions. Missions du professionnel : Sous la responsabilité du chef de service, il s'agit pour le professionnel de : - Conduire des entretiens et évaluer la situation de chaque ménage - Repérer et analyser les problématiques sociales - Élaborer chaque projet global d'intervention sociale (définition d'objectifs) - Informer, conseiller et orienter vers les différents dispositifs d'aide sociale ainsi que vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d'entraide - Favoriser l'expression, la participation et l'autonomie de la personne - Favoriser les échanges et mobiliser l'ensemble des partenaires au bénéfice du ménage - Entretenir voire développer le réseau des partenariats sociaux - Rendre compte de son activité et participer à son évaluation - S'impliquer dans la vie du service en participant aux réunions de service et l'ADP - S'impliquer dans la vie associative en participant à des groupes de travail et de réflexion Diplôme de travail social exigé Les compétences attendues : - Maitrise des problématiques et politiques liées au logement - Capacité à travailler et s'organiser en autonomie - Assurance dans l'accompagnement individuel de ménages en difficulté y compris à leur domicile - Capacités d'écoute, d'adaptation, d'analyse, d'évaluation et de prise de distance par rapport aux situations - Savoir gérer des conflits - Capacité à mobiliser un réseau de partenaire et coordonner les différents intervenants sur une situation et à travailler avec une multiplicité et diversité de partenaires, - Aptitude à travailler en équipe - Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse -Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Maitrise de l'outil informatique - Permis B indispensable Avantages : 18 jours de Congés trimestriels, Mutuelle entreprise prise en charge 50% régime de base, Prévoyance, Prise en charge 50 % abonnement mobilité douce (transports en communs, location de vélo) Salaire : CCN 66. à partir de 2100€ brut pour 1 ETP, reprise selon expérience.
L'association ANEF-FERRER est une association implantée en Loire-Atlantique particulièrement présente sur la métropole nantaise et sur la communauté d'agglomération de la région nazairienne. Elle intervient dans le champ de la protection de l enfance, de l'insertion sociale notamment dans le domaine de l'accompagnement logement, de l'urgence sociale et du médico-sociale. L'organisation est structurée en quatre Pôles d'activités.
Au sein d'un établissement scolaire, sous la responsabilité du chef d'établissement, la personne sera chargée d'accomplir des tâches administratives de gestion dont : - Suivi des crédits du service AP - Gestion des commandes du service AP de leur engagement juridique à leur mise en paiement. - Gestion des voyages et sorties scolaires dont encaissement des participations financières des familles, préparation des budgets, établissement des bilans financiers et réservation des hébergements et transports - Suivi financier des projets pédagogiques - Suivi des subventions Région et Etat - Suivi du Pass Culture via l'application Adage - Gestion des conventions d'équipement en lien avec du matériel pédagogique - Gestion des manuels scolaires. Logiciels : applications métiers. Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée de 1 mois, éventuellement renouvelable. Localisation du poste : établissement scolaire à Nantes. En présentiel. Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un diplôme de niveau Bac à Bac +2 en gestion/comptabilité ou vous disposez d'une expérience équivalente. Vous connaissez les règles de gestion matérielle et comptable applicables aux établissements scolaires. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez une capacité d'organisation, de prise d'initiatives et d'anticipation. Vous maîtrisez les outils informatiques.
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale et de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux d
Lieu : Thouaré-sur-Loire (44) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : Convention Collective Tourisme - Catégorie B + Plan d'intéressement Vous êtes passionné(e) de voyages et aimez le contact client ? Rejoignez L'Atelier des Voyages, agence spécialiste du sur-mesure et du conseil personnalisé. Missions : Accueillir et conseiller nos clients particuliers (en agence, téléphone, mail). Proposer, vendre et suivre des séjours, circuits et voyages sur mesure. Assurer la gestion administrative des dossiers. Profil recherché : Formation en tourisme (BTS, Licence ou équivalent). Débutant accepté si stages en agence de voyages validés. Anglais et/ou espagnol souhaités. Dynamisme, sens commercial, rigueur et goût du service client. Nous offrons : Salaire selon convention collective (Cat. B). Plan d'intéressement motivant. Formations régulières et cadre de travail convivial.
recherche vendeur vendeuse de bijoux et vêtements , commerce traditionnel , en centre ville. Cdi de 35heures par semaine , du mardi au samedi , ouverture et fermeture de la boutique , réassort , vente , encaissement , rangement .
ACTUAL NANTES PABLO PICASSO recrute un(e) Facteur(trice) à Nantes ! Rejoignez La Poste et devenez bien plus qu'un simple distributeur de courrier : incarnez un véritable acteur de la vie locale, un explorateur du quotidien et un ambassadeur de la convivialité dans les rues nantaises. Votre terrain de jeu : * Parcourez les quartiers emblématiques de Nantes à pied, à vélo ou en voiture.* Découvrez des coins méconnus, des ruelles pittoresques et des anecdotes locales.* Créez du lien : échangez sourires et conversations avec les habitants, commerçants et artistes du quartier. Votre mission (si vous l'acceptez) : * Assurer la distribution du courrier avec ponctualité et bonne humeur, quelles que soient les conditions météo. * Préparer votre tournée avec votre équipe au dépôt avant de partir en mission. * Collecter le courrier à envoyer et contribuer au bon fonctionnement du réseau postal. Vous aimez bouger, être en contact avec les gens et travailler en autonomie ? Cette mission est faite pour vous ! Postulez dès maintenant avec ACTUAL Nantes Pablo Picasso et intégrez un métier riche de sens, au coeur de la ville. Votre profil d'aventurier(ère) du quotidien : * Vous avez le sens de l'orientation et savez faire preuve d'initiative. * Le contact humain (et canin !), le partage et la découverte vous motivent au quotidien. * Vous êtes dynamique, aimez bouger ou souhaitez tout simplement le devenir ! * À l'aise avec les outils numériques, vous savez vous adapter aux technologies de travail. * Disponible du lundi au vendredi, avec 1 samedi sur 2 travaillé.
La CIBTP Caisse du Grand-Ouest est une association loi 1901, membre du réseau CIBTP, destinée à sécuriser et protéger les professionnels du BTP depuis 1937. Elle intervient auprès de 24 000 entreprises et artisans du BTP dans sa circonscription territoriale : En prenant en charge les avantages conventionnels et en contribuant à garantir le droit au repos de plus de 150 000 salariés, tendant ainsi à alléger l'administration des entreprises par la gestion d'un régime spécifique de congés payés, En mettant en œuvre la solidarité au sein de la profession face aux aléas météorologiques par la gestion d'un régime de chômage intempéries, En concourant à la lutte contre le travail dissimulé et la concurrence sociale déloyale, notamment pas la gestion d'une carte d'identification professionnelle obligatoire. Au sein de la Caisse, le service Conciliation Recouvrement, composée d'une dizaine de personnes est dédié au recouvrement des cotisations non payées, en vue de calculer et pouvoir payer les droits à congés de leurs salariés. Quel sera votre poste ? Rattaché.e au service Conciliation Recouvrement, vos principales missions seront : - Assurer un suivi rigoureux des cotisations impayées et mettre en œuvre une stratégie proactive de recouvrement amiable, personnalisée et préventive principalement par relance téléphonique - Prévenir les litiges en favorisant le dialogue et la négociation - Collaborer avec les services internes pour garantir la continuité du processus de recouvrement - Accompagner les adhérents en valorisant les missions et les engagements de CIBTP Caisse du Grand-Ouest Vous serez formé.e en interne aux spécificités du la Caisse et aux procédures en vigueur. Quel profil recherchons-nous ? Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) disposant d'une première expérience dans le recouvrement amiable ou pré-contentieux, à l'aise avec les outils bureautiques Windows ainsi qu'un CRM ou ERP interne. Des connaissances en comptabilité, gestion ou en réglementation sociale seraient un véritable atout, notamment dans le contexte spécifique du BTP. Sur le plan relationnel, vous faites preuve d'un excellent sens de la communication et d'une réelle écoute active aussi bien en face à face qu'au téléphone. Vous savez faire preuve de diplomatie, tout en adoptant une fermeté bienveillante et en gérant les situations sensibles avec tact. Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer les priorités, vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec des services transverses (juridique, cotisations, etc.). Pourquoi rejoindre la CIBTP CGO ? Vous travaillerez dans le domaine associatif tout en développant vos compétences professionnelles au service de la profession du Bâtiment. Vous intégrerez une structure aux valeurs fortes dans laquelle l'Humain est au centre. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé (formation interne et parcours d'intégration). La CIBTP CGO offre un cadre professionnel épanouissant avec des avantages pour assurer un équilibre « vie professionnelle/vie personnelle » (35 heures sur 4,5 jours du lundi au vendredi midi), des tickets restaurant, 13ème mois, des avantages conventionnels (prime de vacances 30% sur le congé principal et des jours de congé d'ancienneté supplémentaire), une journée de télétravail le vendredi, un restaurant inter-entreprises, une salle de restauration. La CIBTP CGO met à disposition de ses collaborateurs un parking voiture et est idéalement située proche de la route de Vannes à Orvault.
Poste basé à Nantes Contrat : 15/09/2025 au 19/10/2025 Rémunération : 13,85 £ brut + Ticket restaurant 7,26£ + 13ème mois 1,150 £/h Nous recherchons pour un de nos clients un Gestionnaire de recouvrement (h/f). Vos missions principales. Rattaché(e) au Responsable Recouvrement Client, vous serez en charge de : - Assurer et optimiser le recouvrement des créances clients, dans un esprit de préservation de la relation et de l'image de l'entreprise; - Identifier et qualifier les litiges clients en lien avec les services internes (ADV, CDP.) et en assurer le suivi jusqu'à leur résolution; - Préparer et transmettre les dossiers en vue d'actions contentieuses; - Réaliser les tâches administratives liées à la gestion du portefeuille; Profil recherché. - Formation de type Bac à Bac+2 dans le domaine financier, contrôle de gestion, administration des ventes ou équivalent; - Expérience dans le domaine du recouvrement; - Bon relationnel et de la négociation; - Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe. Ce poste est une belle opportunité pour un(e) candidat(e) souhaitant mettre à profit ses compétences en recouvrement dans un environnement stimulant et structuré.
Nous recherchons pour notre client, un acteur majeur des services industriels, un(e) Gestionnaire de Recouvrement pour renforcer son équipe financière. Rôle et Missions : Rattaché(e) au Responsable Recouvrement Client, votre rôle principal sera d'assurer le recouvrement amiable et précontentieux des créances impayées. Vos activités principales seront les suivantes : Assurer et optimiser le recouvrement des créances clients tout en veillant à préserver la relation et l'image de l'entreprise. Identifier, qualifier et suivre les litiges clients jusqu'à leur résolution, en collaboration avec les équipes internes concernées. Préparer et transmettre les dossiers pour les déclarations d'interventions contentieuses. Réaliser les tâches administratives liées à la gestion de votre portefeuille. Profil recherché : Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC à BAC+2, idéalement dans le domaine financier, du contrôle de gestion ou de l'administration des ventes (ADV). Expérience : Une première expérience dans le domaine du recouvrement est requise pour ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Prise de poste le 17 septembre Travail du lundi au vendredi Directement rattaché à un superviseur, vous assurez la prise en charge des activités de gestion pour le service Mise à jour du référentiel Titulaire - Effectuer des contrôles de conformités des pièces justificatives avant enrichissement des bases de données client tout en respectant les règles de gestion. - Faire preuve de rigueur et d'une bonne maitrise de l'outil informatique. - Niveau Anglais intermédiaire souhaité - Bonne compréhension et analyse des documents. - Polyvalent et esprit d'équipe.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour accueil événementiel en équipe et en intérieur à NANTES le samedi 13 septembre en matinée. vous serez chargés d'accueillir les invités à cet événement, de les informer et de les orienter en les faisant jouer à un jeu concours. . Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref NANTES- ne pas téléphoner
Colbert Groupe, acteur historique, accompagne les entreprises dans la protection de leurs ressources humaines et matérielles, tout en conseillant les dirigeants dans la gestion et l'optimisation de leur patrimoine tout au long de leur parcours professionnel. Présent dans le Grand Ouest et fort de plus de 100 collaborateurs et gérants, notre groupe intervient sur quatre domaines d'expertise : Assurances, Gestion de patrimoine, Immobilier et Retraite. Notre développement s'appuie sur des valeurs fortes - bienveillance, confiance et respect - que nous partageons au quotidien avec nos collaborateurs et nos clients. Ces valeurs sont le socle de notre culture d'entreprise et de notre engagement en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Notre démarche vise particulièrement à améliorer notre qualité de vie au travail, l'implication locale et notre gouvernance responsable. Rejoindre Colbert Groupe, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, agile et engagée, où chaque collaborateur est acteur du succès collectif. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'équipes motivées et investies ? Nous avons hâte de vous rencontrer. Colbert Assurances est un cabinet spécialisé dans le courtage d'assurances créé en 1923. Il accompagne principalement les entreprises (de TPE à ETI) dans la gestion des risques liés à leurs activités : assurances dommages, protection sociale,... Colbert Groupe recherche un(e) Chargé.e d'indemnisation -Spécialités (H/F) En renforcement des équipes dédiées à son activité de courtage d'assurances, Colbert groupe recherche un(e) chargé(e) d'indemnisation spécialisation immobilier. Au sein du pôle IARD Spécialités, vous accompagnerez nos clients professionnels dans le suivi de leurs sinistres. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Traitement des dossiers sinistres : multirisque immeuble voire construction/immobilier (Dommage Ouvrage, TRC, CNR, RCD...) en respect des protocoles de délégation - Analyse et qualification des sinistres déclarés par nos clients (syndics professionnels, foncières) - Gestion administrative et suivi des dossiers - Instruction des dossiers avec ou sans délégation : vérification des garanties et établissement de la prise en charge - Ordonnancement des paiements dans le cadre de protocole de délégation de règlement/gestion - Etablissement des statistiques de sinistres - Assistance du client lors de l'instruction d'un dossier Gestion de la relation clients et fournisseurs VOS QUALIFICATIONS & COMPÉTENCES : De formation BAC+2/BAC+4 en assurances, vous avez 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance, en cabinet de courtage ou en compagnie. Vous vous identifiez dans ces savoir-faire et savoir-être : Connaissances métiers - Assurances multirisque immeuble, assurances chantier - Règlementation du courtage - Connaissances juridiques et convention IRSI - Capacité d'analyse et d'organisation Qualités personnelles - Réactivité - Adaptabilité - Sens du service client - Esprit d'équipe LE POSTE CDI temps plein, 23 RTT En rejoignant Colbert Groupe, vous bénéficiez de : - Un parcours d'intégration et un accompagnement personnalisé. - Une politique de formation continue pour développer vos compétences. - Des perspectives d'évolution au sein du Groupe. - Un cadre de travail respectueux de l'équilibre vie pro/vie perso (horaires variables, télétravail, deux modes d'organisation du travail) - Des avantages concrets : retraite art 83 pris en charge à 100%, prise en charge de l'abonnement de transport à 75%, forfait mobilité durable, Pack Mobilité, carte restaurant, carte cadeaux, etc. - Dispositif d'épargne salariale Colbert Groupe favorise l'inclusion et l'égalité des chances, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Postulez dès maintenant et venez écrire la suite de l'histoire avec Colbert Groupe !
Vous êtes à la recherche d'une opportunité stable dans le secteur de la grande distribution ? Nous recrutons un Hôte de Caisse / Employé de Rayon (H/F) pour l'un de nos clients, un magasin spécialisé dans le bricolage et l'aménagement de la maison.Poste à partir du 15/09Contrat longue durée : 2 semaines, et renouvelable sur 1 mois Vos missions :. En caisse : - Accueillir les clients avec le sourire et assurer un encaissement rapide et efficace - Garantir une gestion fluide de la file d'attente - Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs demandes En rayon : - Approvisionner et mettre en rayon les produits - Vérifier l'étiquetage et les prix - Assurer l'entretien et la propreté des rayons - Renseigner les clients sur les produits - Vous disposez d'une première expérience en tant qu'hôte de caisse ou employé en rayon, idéalement dans un secteur de la grande distribution ou du bricolage. - Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, avec un bon sens du service client. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (caisse, gestion des stocks). - Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et sous pression, avec une attitude positive et proactive. - Vous êtes flexible et disponible pour des horaires variés (week-end, soirées, etc.). Horaires : - Horaires variables en fonction des besoins du magasin, incluant le week-end. - Travail sur des horaires fixes à déterminer en fonction de la planification du magasin
En remplacement de salarié absent pour maladie. Certaines des missions ci-dessous vous seront demandées en fonction de votre profil. IMPORTANT : Afin de pouvoir étudier votre candidature, merci de nous transmettre une lettre de motivation dans l'encart prévu à cet effet. Réaliser l'accueil et l'accompagnement social lié au logement de personnes accompagnées au titre de l'intermédiation locative, en famille ou entre hommes isolés (colocation à 2). Les logements sont en diffus, répartis sur l'agglomération Nantaise (80%) et Ancenis (20%). Notre public, composé en majorité de bénéficiaires d'une protection internationale, sera amené à se diversifier dans un contexte de développement de mesures IML "classique". 1) Traitement des orientations SIAO et entretiens de pré-admission - vérification de l'éligibilité des candidat.e.s en rdv de pré-admission et validation de commission en lien avec équipe et N+1 - organisation d'une visite du logement si validation de l'orientation 2) Prise en charge et accompagnement lié au logement des bénéficiaires - Accueil des sous-locataires et diagnostic des situations administratives - Ouverture des contrats fluides au nom des bénéficiaires (familles) - Etat des lieux d'entrée - Prise de rdv avec N+1 pour signature du contrat d'occupation et d'accompagnement - Accès et maintien des droits - Co-élaboration du projet personnalisé - Suivi des dossiers scolaires des enfants si applicable - Informer les personnes accueillies sur de multiples domaines (logement, droits et devoirs du locataire, savoir-habiter, demande de logement social...) - Accompagnement dans la gestion du budget - Veiller au bon entretien des logements - Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité - Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans les logements - Proposer et mettre en œuvre des actions collectives - Orienter les ménages vers les structures de droit commun et assurer un travail de relais - Etat des lieux sortant et accompagnement post-suivi 3) Tenue d'un rôle de médiation - Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions - Accompagner les sous-locataires dans la mise en place et la compréhension des règles de vie dans les logements partagés ainsi que dans le respect des règles d'un immeuble - Assurer un rôle d'interface entre le résident et le bailleur 4) Travail en équipe pluridisciplinaire dans son domaine de compétences - Participer activement au fonctionnement du service IML en étroite collaboration avec tous les professionnels de la structure - Assurer le relais dans le suivi et l'accompagnement des résidents - Développer et maintenir les partenariats avec institutions, associations et travailleurs sociaux externes - Participer à l'élaboration du rapport d'activité en appui à la Directrice 5) Travail administratif - Rédiger notes de synthèse, évaluations, comptes rendus - Tenir à jour les dossiers individuels - Participer à l'élaboration de bilans d'activité mensuelles, trimestrielles, annuelles. Afin de pouvoir étudier votre candidature, merci de nous transmettre une lettre de motivation dans l'encart prévu à cet effet.
Adecco recrute un Vendeur (H/F) en Intérim - Carquefou Vous aimez le contact client, le conseil et la polyvalence en magasin ? Rejoignez une équipe dynamique et mettez vos compétences en vente, encaissement et manutention au service d'une enseigne reconnue. Lieu : Carquefou (44) Horaires : Du lundi au samedi - 35h/semaine Rémunération : 11,88 €/h brut Vos missions - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats - Assurer les encaissements avec rigueur et rapidité - Réaliser la mise en rayon, le réassort et la manutention des produits - Garantir la bonne tenue du magasin et le respect des règles de sécurité Profil recherché Expérience réussie en vente et encaissement Polyvalence : vous appréciez aussi la manutention et le travail en équipe Rigueur, dynamisme et sens du service client Envie de rejoindre une mission stimulante et valoriser vos compétences commerciales ? Postulez dès maintenant avec Adecco et vivez une expérience enrichissante au sein d'une structure en pleine activité !
ITALEM est une entreprise spécialisée dans la broderie industrielle et la personnalisation de textile. Nous ouvrons un poste de brodeur / brodeuse à rejoindre notre équipe à Carquefou. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes en charge des préparations, finitions et productions de broderies. Nous recherchons un(e) candidat(e) sérieux(se) et motivé(e), avec un sens des responsabilités et une passion pour le travail bien fait. Une expérience souhaitée en couture, maroquinerie ou dans d'autres métiers liés au textile ou à la personnalisation. Si vous êtes motivé(e) pour apprendre un nouveau métier et prêt(e) à vous investir, rejoignez-nous. Débutant(e) accepté(e). Missions à accomplir: o Alimentation d'une ou plusieurs machines de broderie industrielle o Intervention selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais) o Contrôle de la conformité de la broderie sur un produit textile o Déballage et cadrage des textiles o Chargement des fils et des dessins dans les machines o Marquage des textiles avec les dessins préparés par le responsable (principalement broderie mais également thermocollage : flex, transfert.) o Emballage et préparation des colis o Entretien de base des machines (graissage, nettoyage, vérification de l'état des aiguilles.) - Profil : o Dynamisme, motivation o Précision, rigueur, goût du travail bien fait o Efficacité et rapidité o Poste ouvert aux personnes sans expérience dans la broderie. Une expérience sur une chaine de production est un atout Type d'emploi : Temps plein, travail en horaires réguliers Salaire : selon expérience
Dans le cadre d'un remplacement, notre agence Synergie recherche pour son client un assistant logistique (H/F). Vous intégrerez une société des secteurs du transport et de la logistique.Votre mission : Réception des commandes informatiques. Gestion des stocks (entrées et sorties). Prise de rendez-vous clients. Gestion des approvisionnements. Coordination des flux. Gestion des litiges. Vous serez amenés à traiter des mails en anglais, ou à échanger avec des clients étrangers dans cette langue. Une connaissance du logiciel SAP est un plus. Contrat à pourvoir en intérim sur une durée de 6 mois. 40h/semaine. Rémunération selon le profil. Horaires : 8h30 - 17h30 avec 1h de pause. Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire...) - Techniques de chargement et de gerbage Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour son client Selecta, Twinin Group recherche : Rattaché(e) au Magasinier Responsable, vous êtes en charge de la gestion des commandes de la réception à l'expédition ainsi que de la gestion du stock du magasin. Vos missions principales sont les suivantes : - Réceptionner les livraisons en déchargeant les camions si nécessaire, - Assurer les contrôles quantité et qualité des livraisons, - Préparer les commandes, - Assurer la gestion optimale du stock ingrédients et en contrôler l'intégrité informatique afin qu'il soit le reflet des flux physiques (entrées/sorties), - Effectuer les inventaires mensuels et tournants et exécuter les opérations logistiques, - Maintenir le magasin de stockage propre et rangé en permanence... Profil - Titulaire du CACES R485 catégorie 2, vous avez acquis une expérience similaire de 3 ans minimum au sein d'un entrepôt, de préférence dans l'industrie agro-alimentaire, - vous êtes rigoureux/se et organisé(e), - vous avez le sens du service, - vous appréciez le travail en équipe et savez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Orienté(e) clients, vous maîtrisez les outils informatiques (ERP et Pack Office), les méthodes de préparation de commande et de magasinage. Avantages Notre offre : - Un processus de recrutement transparent et rapide dès la prise de contact, - Un accompagnement à la prise de poste dès votre arrivée, - Café gratuit pour vos moments de détente, - Une mutuelle gratuite pour les salarié.es seul.es, - Panier repas 6,40€ nets par jour travaillé
Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Sainte Luce sur Loire (44) un.e :Secrétaire comptable (H/F) en CDD (3 mois) à temps partiel (60%) Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2025 Votre rôle : vous assurerez les tâches générales de secrétariat et la gestion de dossiers administratifs et comptables. Les activités principales sont les suivantes : - Activité comptable : comptabilité fournisseurs, opérations d'encaissement/décaissement, rapprochement bancaire, calcul, préparation et contrôle des budgets familiaux, suivi budgétaire de l'établissement, etc. - Accueil et relations avec les professionnels et les partenaires extérieurs - Tenue et suivi des dossiers administratifs (personnels, enfants) - Classement et archivage selon les procédures internes - Organisation et planification des activités de l'établissement Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience similaire d'au moins 3 ans. Les qualités requises sont les suivantes: - Maîtrise des procédures d'enregistrement comptable et techniques de contrôle - Qualité et rigueur de l'expression écrite et orale - Excellent sens de l'organisation et des priorités - Bonne capacité d'adaptation, Travail en équipe - Sens de la confidentialité - Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint). La connaissance du logiciel SAGE est un plus. Diplôme requis : Vous êtes au minimum titulaire d'un diplôme de niveau IV (Bac). Conditions de travail, rémunération et avantages : - Contrat 21h - 9 Congés trimestriels par an - Compte épargne temps après un an d'ancienneté - Carte Swile (Ticket restaurant) - Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances - Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, - Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. - Salaire à partir de 14 400€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Nous recherchons un Agent de tri (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à GRANDCHAMPS DES FONTAINES. Ce poste est une opportunité exceptionnelle pour ceux qui souhaitent travailler dans un environnement stimulant. Votre mission principale sera de trier les colis par catégories, gérer le déstockage, mettre les produits en stocks et préparer les commandes. Ce poste est à temps plein avec un horaire de 35 heures par semaine en 2x8. Le salaire offert est de 11,91 EUR par heure, un atout supplémentaire pour ceux qui recherchent un emploi rémunérateur. Cette offre d'emploi est publiée par une agence de recrutement réputée, qui s'engage à vous accompagner tout au long de votre mission. Le poste d'Agent de tri (h/f) requiert un candidat dynamique et motivé. Le niveau d'étude est sans diplôme, ce qui ouvre la porte à un large éventail de candidats prêts à s'investir. Une expérience de moins d'un an est souhaitée, ce qui permet aux débutants de se lancer dans le domaine. Les compétences clés incluent l'attention aux détails, la capacité à travailler en équipe et une excellente organisation. Les candidats doivent être capables de s'adapter rapidement aux procédures et de respecter les normes de qualité élevées de l'entreprise. Une attitude proactive et un bon sens de la communication sont également des atouts importants pour réussir dans ce rôle.
Synergie NANTES BTP recherche pour l'un de ses clients, un ouvrier paysagiste (F/H) sur Nantes et son agglomération.Vos diverses missions : - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) -Réaliser un semis - Préparer le sol et les plantations (épandage, semis, récolte, ...) - Entretenir un espace extérieur - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Assurer une maintenance de premier niveau - Entretenir des équipements Débutant diplômé ou expérimenté Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - EfficacitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous cherchez un poste stable dans la restauration avec des horaires de journée et vos week-ends libres ? Cette offre est faite pour vous ! Notre client, un restaurant scolaire situé à Nantes, recherche un(e) Employé(e) de restauration H.F pour renforcer son équipe. Vos missions au quotidien : - Participer à la préparation des entrées, plats simples et desserts - Assurer le service en self ou au comptoir avec le sourire - Réaliser la plonge et maintenir un espace propre et organisé - Respecter les normes d'hygiène (HACCP) - Être un appui polyvalent pour l'équipe de cuisine Ce qu'on vous propose :. - Horaires en continu : 11H30-14H30 du lundi au vendredi uniquement - Des week-ends libres pour profiter de votre vie perso - Un environnement de travail bienveillant et structuré - Une mission dès que possible, pour un mois avec une possibilité de renouvellement - Une première expérience en restauration collective est un vrai plus - Vous êtes réactif(ve), souriant(e) et aimez le travail en équipe - Vous faites preuve de rigueur et savez garder votre sang-froid en coup de feu - Et surtout : vous aimez faire plaisir aux autres avec de bons petits plats !
Le SEMER recherche des éducateurs (-trices). Le SEMER : Installé en Alsace depuis 2021, le SEMER (Service Educatif et Mission d'Encadrement Renforcé) a pour vocation d'accueillir des jeunes adolescent(e)s, nous proposons un accompagnement différent d'une prise en charge traditionnelle. Nous disposons de deux établissements avec une capacité d'accueil de 6 jeunes adolescent(e)s par établissement, âgés de 12 à 18 ans. Le poste : L'éducateur(-trice) spécialisé(e) garantit un accompagnement adapté et un suivi des jeunes accueillis au sein de l'établissement. De par son expertise, l'éducateur(-trice) spécialisé(e) construit un projet individuel avec les jeunes, tout en prenant une part active dans l'élaboration du projet d'établissement. Les missions : - Accompagner les jeunes accueillis dans leur quotidien et réaliser un suivi en tant que référent. - Assurer une relation de confiance avec les jeunes accueillis. - Mettre en œuvre les activités de vie quotidienne et de loisir collective. - Rédiger des écrits (compte rendu, transmission ). - Travailler en collaboration avec les autres services tant en interne qu'en externe. - Mobiliser les ressources/dispositifs afin d'assurer un accompagnement adapté. - Participer aux réunions de services. - Elaborer le planning de travail en équipe. - Représenter l'établissement durant les audiences, auprès des partenaires et des familles. - Cette liste n'est pas exhaustive et est susceptible d'évoluer selon les besoins de la structure Connaissances : - Connaissance du public mixte 12-18ans placé par l'aide sociale à l'enfance. - Connaissance législative et des dispositifs d'aide sociale. - Connaissance des techniques de gestion de conflits. Savoir être : - Capacité à travailler en équipe. - Aisance relationnel. - Sens de l'initiative et dynamisme. - Bonne capacité rédactionnelle. - Sait faire preuve de discrétion et de confidentialité. - Sait faire preuve d'impartialité tout au long de l'accompagnement. Profil souhaité : - Titulaire du diplôme d'éducateur (-trice) spécialisé(e), moniteur (-trice), éducateur (-trice) sportif ou équivalent. - Attrait pour les projets éducatifs. - Titulaire du permis B. - Débutant(e) accepté(e). Base horaire : 35h hebdomadaire Prise de poste dès que possible. Vous trouverez les informations sur notre site : SEMER - https://serviceeducatif.com/
Rattaché(e) à la responsable du service gestion des créances et des recours, vous contribuez au traitement des recours amiables et judiciaires ainsi que le suivi du recouvrement de dossiers spécifiques de la Caf de Loire-Atlantique. Vous rejoignez une équipe de 20 personnes et un responsable. Vous assurez l'analyse juridique, la rédaction des notes et documents pour les dossiers faisant l'objet d'une action auprès : - du tribunal administratif, - du tribunal correctionnel. Vous assurez la rédaction et la présentation des dossiers devant la commission de recours amiable. Vous assurez le suivi des délais et des procédures. Vous assurez le recouvrement de dossiers spécifiques. Vous travaillez en collaboration avec les services de la Caf et en partenariat avec le réseau des Caf. Vous êtes susceptible d'assurer la gestion administrative des créances. Le "bon profil": Vous êtes titulaire d'une formation Bac +3 en droit. Vous possédez de solides compétences juridiques permettant l'analyse d'un jugement, la prise en compte des délais, la lecture des différents codes (code civil, code la sécurité sociale, code pénal.), les recherches et l'exploitation de l'information juridique. Vous savez vous adapter aux évolutions réglementaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre esprit de synthèse et vous disposez de qualités rédactionnelles pour présenter des dossiers argumentés. Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome et savez rendre compte de votre activité. Vous possédez une aisance relationnelle et maîtrisez les techniques de négociation. Doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'une bonne capacité d'adaptation, vous savez travailler efficacement en équipe, en transversalité au sein de la Caf et avec des partenaires externes. La connaissance du système d'information des Caf (Corali et Cristal) et des principes de base relatifs aux conditions générales d'ouverture des droits des prestations servies par la Caf constituent un atout supplémentaire. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Vous bénéficierez d'un accompagnement à votre prise de poste. Les candidats sélectionnés seront reçus en entretien par un jury Caf la semaine 39. A compétences égales, ce poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail Poste à pourvoir en octobre 2025
La caisse d'allocations familiales de Loire-Atlantique dans sa mission de service public, accompagne 301.000 allocataires dans quatre domaines : famille, logement, insertion et handicap. Ses 650 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité à nos publics : allocataires, collectivités territoriales, bailleurs, partenaires.
- CDI temps plein avec public jeunes - Pas de travail les week-end ni les jours fériés - Ouverture 210 jours (1 semaine de congé chaque vacances scolaires + 1 mois l'été) - Site proche TRAM / 50 % prise en charge employeur / Indemnités vélo - Salaire selon grille conv 66 + prime SEGUR - Mutuelle entreprise Le DITEP Lamoricière accueille des enfants et des adolescents de 3 à 20 ans. Il fonctionne en 4 pôles : pôle primaire, pôle collège, pôle appui et SESSAD, répartis en unités dans la ville de Nantes. Le DITEP conjugue des actions éducatives, thérapeutiques, pédagogiques et sociales. Il fonctionne suivant diverses modalités d'accompagnement : ambulatoire, semi-internat, accueil séquentiel, hébergement collectif ou individuel afin de fluidifier le parcours. Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) en accompagnement socio-professionnel pour soutenir des personnes en situation de handicap ou de vulnérabilité dans leur parcours d'insertion. Grâce à vos compétences, vous les aiderez à révéler leur potentiel et à construire un projet adapté. Notre conviction ? Chaque personne mérite de vivre avec dignité et autonomie. Notre ambition ? Construire un avenir où chacun trouve sa place. Et cela commence avec vous. VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ : - Vous informez et orientez les jeunes de 16 à 20 ans présentant des troubles du comportement ou psychiques, sur les ressources en matière d'insertion sociale ou professionnelle, - Vous mettez à disposition des informations écrites et orales en fonction de la situation, - Vous assurez une médiation efficace vers l'insertion sociale, professionnelle ou l'emploi, - Vous mettez en œuvre des relations avec le secteur scolaire, de formation, ou professionnel, - Vous participez à l'élaboration d'un projet de pré-formation et d'inclusion sociale et professionnelle et à la formalisation d'un plan d'action, - Vous développez une démarche d'initiation professionnelle qui soit adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes, - Vous aménagez les situations de pré-formation en compatibilité avec les aptitudes physiques et psychologiques de la personne prise en charge, - Vous participez à l'évaluation de la progression du savoir-faire des personnes. Profil : Titulaire d'un diplôme d'état de CEFS ou CIP. Vous souhaitez vous investir au sein d'un établissement accueillant des enfants et des jeunes présentant des troubles du comportement. Vous êtes autonome, bienveillant(e) et avez le sens de l'adaptation. Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Qui sommes-nous ? Notre fondation OVE accompagne des personnes de tous âges Notre Fondation OVE accompagne des personnes de tous âges dans plus de 100 établissements et services en France dans le secteur du handicap, de la dépendance, du répit, de l'accueil et de la protection de l'enfance. Notre Fondation, reconnue d'utilité publique, agit au quotidien pour changer le regard sur les handicaps et se met au service de plus de 7000 personnes accompagnées, grâce à 2500 professionnels du secteur médico-social. Nous travaillons chaque jour à une société plus inclusive qui ne laisse personne de côté. Si vous sentez que vos qualités humaines sont liées aux publics accueillis et que vous souhaitez vous engager dans l'accompagnement au quotidien, notre fondation, qui a « l'audace d'agir », peut répondre à vos attentes. Donnez du sens à votre carrière !
Aquila RH Orvault recrute pour l'un de ses clients à Sautron un magasinier, réceptionniste, préparateur de commandes avec CACES 1 et 3. Poste basé à Sautron, non desservi par les transports en commun Rémunération selon profil et expérience Vos missions: - Réception et contrôle des marchandises - Rangement et suivi des stocks - Préparation des commandes, notamment sur des produits volumineux - Conduite de chariots élévateurs (CACES 1 et 3) - Contribution à la bonne organisation de l'entrepôt Votre profil: - Vous justifiez d'une expérience réussie en logistique ou magasinage - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre envie d'apprendre - Vous disposez du CACES 1 et 3 en cours de validité
LA VILLE DE LA CHAPELLE SUR ERDRE (+ de 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) Recrute un-e TRAVAILLEUR-EUSE SOCIAL-E Temps non complet 28h (Grade assistant socio-éducatif) Sous l'autorité de la responsable du CCAS, vous aurez en charge les missions suivantes : Assurer un accompagnement social global « tous publics » : - Accueillir, informer, orienter et accompagner des publics pour permettre l'autonomie dans la gestion de la vie quotidienne - Participer aux temps collectifs consacrés à l'évaluation de certaines situations complexes - Assurer en cas de besoin la prise en charge de certains dossiers urgents et la préparation aux CA du CCAS (suppléance) Assurer un accompagnement social global des publics RSA : - Accueillir les bénéficiaires, les accompagner et les conseiller sur le RSA et droits annexes - Elaborer et suivre la mise en œuvre des contrats d'insertion - Orienter vers les organismes compétents et relations avec les différents partenaires (CLI, CAF...) - Participer aux réunions instructeurs RSA et aux réunions d'information Assurer un soutien à la définition et à l'animation des projets transversaux relevant du champ de l'action sociale : - Participer à l'organisation d'actions collectives de prévention et au renforcement du partenariat institutionnel et associatif (réseau de veille sociale, actions collectives dédiées aux personnes âgées, publics RSA,.) - Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions prioritaires Rémunération et avantages : - Rémunération Statutaire, RIFSEEP, prime de service public, participation à la prévoyance, adhésion au COS 44 Spécificités du poste et temps de travail : - 28h hebdomadaires - Visites à domicile, gestion de situations complexes Vos atouts et compétences : - Vous avez le Permis B - Vous avez un diplôme d'assistant-e social-e ou de conseiller-e en économie sociale et familiale - Vous connaissez les outils, aides, acteurs du secteur social ainsi que les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active - Vous maîtrisez les techniques d'évaluation de situations individuelles et d'élaboration de diagnostic - Vous savez vous adapter aux situations complexes et/ou urgentes - Vous avez des qualités d'écoute et de dialogue - Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe et d'autonomie Merci d'adresser lettre de candidature et CV à l'attention de Mr le Maire sous ref 2025-77 à l'adresse suivante recrutement@lachapellesurerdre.fr vous êtes déjà fonctionnaire, il faudra joindre une copie du dernier arrêté de situation administrative La date limite de candidature est le 17 septembre 2025
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Carquefou un opérateur logistique F/H titulaire des caces 1 et 3 (pont roulant est un plus).Sour la responsabilité du chef d'équipe, vos missions : - assurer la manutention de la marchandise - réceptionner les marchandises - préparation des commandes - chargement des véhicules - suivi auprès des fournisseurs - entretien lié à votre activité Conditions et avantages : - prime d'assiduité - prime de sécurité - prime de froid pour décembre / janvier / février 13ème mois - prime transport 32,50EUR net si plus de 20km aller - prime salissure 20EUR / mois - horaires journée 8h00-12h00 13h00-16h45 du lundi au jeudi et 8h00-12h00 le vendrediVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En tant qu'Assistant Gestion Locative, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer la gestion administrative liée à la vie du bail (70%) : - La gestion des clés et des badges pour les partenaires et locataires - La gestion des préavis (AR, orientation vers les bons interlocuteurs) - Préparer les baux et avenants - Préparer les mises en livraisons - Traiter les demandes administratives et réclamations liées à la vie du bail - Assurer la mise à jour et la fiabilité de la base de données client - Gérer les envois de convocations à la CA LEOL - Gestion administrative du parcours résidentiel des locataires C'est assurer l'accueil et l'orientation du public pour l'agence et le siège interrégional Grand Ouest (30%) : - l'accueil physique et téléphonique et l'orientation des visiteurs ; - les réservations liés aux déplacements des salariés ; - la saisie des ordres de missions et la validation des factures HRG ; - Gestion du courrier de l'agence - Ponctuellement, la gestion du courrier siège lors de l'absence du gestionnaire Si vous aussi vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus. - Une bonne connaissance de la Gestion Locative Immobilière ; - Une aisance avec les outils bureautiques et l'utilisation des logiciels ; - Un fort sens du service, de la réactivité, une bonne capacité à travailler en équipe, de la rigueur ; - Idéalement un Bac +2 dans l'immobilier ; Postulez ! Rejoindre CDC Habitat, C'est bénéficier d'avantages sociaux : - Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an et 29 CP - 13 mois de salaire et primes - Indemnité transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75 % - Compte Épargne temps - Titres-restaurant - Mutuelle familiale et prévoyance - Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Dans le cadre du processus de recrutement, - lors d'un entretien, vous rencontrerez la Responsable RH adjointe Grand Ouest ainsi que la Responsable Gestion Locative et Clientèle - lors d'un 2nd entretien, vous rencontrerez la Responsable RH Grand Ouest ainsi que le Directeur d'agence. Travailler pour le groupe CDC Habitat, c'est une belle entreprise !
Vous souhaitez compléter votre activité et vous investir dans une mission ponctuelle et essentielle ? Notre client recrute des Porteurs Funéraires pour des interventions à la demi-journée. Vous participerez à des cérémonies funéraires, civiles ou religieuses, afin de garantir le respect et la dignité dus à chaque défunt et à leurs proches. Les missions attendues du poste : - Porter les cercueils lors des différentes étapes de la cérémonie, - Veiller à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt, - Participer au bon déroulement des cérémonies, - Mettre en place les articles funéraires et les fleurs. Les avantages : - Les missions proposées sont ponctuelles et à la demi-journée, idéales pour compléter votre activité principale avec souplesse et engagement. Une première expérience sur un poste similaire n'est pas indispensable, mais constitue un atout. Ce poste requiert une grande discrétion, un grand respect des familles et du défunt, ainsi qu'une disponibilité ponctuelle en semaine. Les compétences attendues pour le poste : - Sens du service et empathie, - Discrétion et respect des consignes, - Bonne présentation, - Capacité à travailler en équipe, - Rigueur et ponctualité. Tenue correct exigée (veste noire, pantalon noir, chemise blanche, cravate noire), un prêt peut-être envisagé par l'entreprise. Si vous souhaitez vous impliquer dans un contexte sensible et porteur de sens, ce poste est fait pour vous. Postulez ou appelez nous au 02.40.52.02.52 !
Samsic emploi Nantes 1 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les solutions mobiles et connectées pour les agriculteurs, un opérateur de production. Prise de poste dès que possible ! Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous évoluez dans un environnement bienveillant et à la pointe de la technologie. Vos missions sont les suivantes : - Programmer des cartes de metrologie, - Effectuer l'assemblage et les tests des équipements, - Assurer le conditionnement des produits. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30, incluant une pause de 45 minutes. Une formation d'un mois vous est dispensée dans le but de vous familiariser avec les pratiques de l'entreprise. Cette Start Up en pleine croissance attache une grande importance au savoir-être. Vous savez faire preuve de rigueur et de précision dans votre travail. Vous êtes manuel, créatif, savez vous adapter aux différentes tâches et avez un esprit collaboratif pour favoriser un bon fonctionnement au sein de l'équipe. Pour la partie SAV, aucune procédure n'est encore définie : il faut donc quelqu'un de réactif, débrouillard et à l'aise avec le travail manuel. Une appétence pour la technologie et l'artisanat est un plus ! Si vous pensez être le candidat idéal pour ce poste, n'hésitez plus à postuler à l'offre en ligne ou contactez-nous au 02.40.52.02.52.
La Ferme Fruitière de la Hautière, située à la Chapelle sur Erdre, est une exploitation agricole spécialisée dans la production des fruits et légumes depuis plusieurs décennies. La production est commercialisée en partie dans un magasin de vente directe sur la Ferme. Le reste de la production est commercialisé à l'extérieur (primeurs, grande distribution) ou transformé sur place en confitures, potages, jus, etc. Au magasin, la gamme est complétée par d'autres fruits et légumes, de la viande, des produits laitiers et produits d'épicerie sucrée et d'épicerie salée d'origine locale. Dans le cadre du remplacement d'un salarié en arrêt maladie, sous la responsabilité du responsable du magasin et en collaboration avec l'équipe permanente de vendeurs / vendeuses, vous réaliserez les missions suivantes : - Conseiller et servir la clientèle dans les différents rayons : fruits et légumes, fromage à la coupe, viande et produits laitiers en LS, épiceries sucrée et salée - Peser les paniers des clients puis les encaisser - Mettre en place des produits et réapprovisionner les rayons en cours de journée, - Entretenir de manière générale les étals - Réceptionner et ranger les livraisons selon l'organisation établie des réserves - Préparer des commandes (drive, particuliers, professionnels) - Participer à la tenue du distributeur automatique - Participer à la conception de colis cadeaux - Prendre part à la vie générale de l'entreprise - Avoir un bon sens du contact pour satisfaire une clientèle habituée à notre savoir-faire. - Faire preuve de dynamisme, rigueur et autonomie. Poste à temps partiel : mardi 7h30/12h30, mercredi 14h30/19h, jeudi 7h30/12h30, vendredi 7h30/12h30. Poste à pourvoir dès maintenant et jusqu'au retour du salarié absent.
En accompagnement avec le responsable du Pôle Fidélisation, au sein d'une équipe dynamique, dans laquelle vous saurez trouver votre place, vous êtes chargé-e d'accompagner nos partenaires et leurs bénéficiaires sur notre service « Les Loisirs Numériques pour tous » plusde. Voici une liste non exhaustive des diverses tâches qui vous seront confiées : Accompagnement des partenaires : - Réponse aux appels et mails entrants - Points réguliers (visio, appels sortants) - Édition d'affiches de communication trimestrielles - Suivi du partenariat (inscriptions, communication) Accompagnement des bénéficiaires : - Gestion des inscriptions (validation des comptes, mises à jour des listings) - Réponse aux appels et emails entrants - Appels qualité sortants - Recueil, rédaction et mise en page d'avis utilisateurs. Qualités professionnelles Pour accomplir au mieux vos futures missions, vous devez : être à l'aise pour vous exprimer et communiquer ; connaitre l'utilisation de la suite Office sur Windows (Outlook, Word, PowerPoint et Excel) ; savoir évoluer au sein d'une équipe et vous y intégrer ; faire preuve d'autonomie, de rigueur et de ponctualité. Avantages : En rejoignant notre équipe, actuellement composée de 8 personnes, au sein d'une société employant une vingtaine de femmes et d'hommes de tous les âges, vous bénéficierez : d'un environnement de travail agréable, à proximité immédiate des transports en commun ; d'une ambiance conviviale, où nous échangeons tou-te-s les uns avec les autres ; d'un cadre de travail où la qualité prime sur la quantité ; d'un encadrement propice à la prise d'initiative, où chaque idée est considérée. Horaires de bureaux : 9h00 à 12h30 et 13h30 à 17h00 (16h00 le vendredi) + une permanence 35h00
099ans propose une solution complète et unique aux CSE avec son offre de Loisirs numériques. Le principe est simple ! Les bénéficiaires choisissent chaque mois leur(s) loisir(s) numérique(s) préféré(s) parmi les plus grandes plateformes disponibles, et ce, sans rien dépenser : Netflix, Amazon Prime, Youtube, ePresse, Spotify autant de divertissements pour satisfaire l ensemble des salariés. 099ans propose également de nombreux autres services pour accompagner les salariés dans leur quotidien
Qui sommes-nous ? Travailler pour l'AIMR c'est faire partie d'une association à but non lucratif riche de 350 collaborateurs qui, depuis plus de 50 ans, oeuvre dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements. L'AIMR s'appuie sur une dimension humaine où dominent les principes de reconnaissance, de respect et d'épanouissement de la personne. L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise, dont L'EHPAD Le Gué Florent à Orvault qui accueille 84 résidents dans un cadre à taille humaine et un environnement verdoyant, où la qualité de vie, la sécurité et la bienveillance sont au cœur de nos priorités. Pour garantir le bon fonctionnement de nos locaux et assurer la sécurité de tous, nous recherchons un ouvrier(ère) d'entretien des bâtiments dans le cadre d'un CDI à temps complet. Vos missions principales : Sous l'autorité du Responsable d'établissement et en lien avec le Responsable technique de l'AIMR, vous êtes chargé de l'entretien des installations et équipements techniques permettant le fonctionnement de la maison de retraite dans des conditions optimisées. Entretien général des bâtiments : - Réaliser des petits travaux courants en plomberie, électricité, peinture, etc. - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements. - Participer à la gestion des prestataires extérieurs. - Veiller à la conformité et au bon état des installations. - Assurer le suivi budgétaire des comptes relevant de vos tâches habituelles. - Assurer ponctuellement l'entretien des espaces verts Sécurité incendie : - Etre chargé de la sécurité générale et de la prévention incendie dans un ERP de type J. - Assurer le suivi technique et administratif du dispositif de sécurité incendie. - Effectuer des rondes régulières, contrôler les équipements (extincteurs, alarmes, issues de secours.). - Participer activement à l'organisation des exercices de mise en sécurité incendie. - Devenir, à terme, référent sécurité incendie de l'établissement. Une formation SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) vous sera proposée et financée si vous ne la détenez pas encore, afin de vous donner toutes les compétences nécessaires pour remplir cette mission avec sérénité. Par vos interventions vous participez au confort, au bien être et à la qualité de vie des résidents. Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire ou forte polyvalence technique. - CAP maintenance des bâtiments, CAP plomberie ou CAP électricité exigé. - Sens des responsabilités, rigueur, discrétion. - Capacité à interagir avec une population âgée avec respect et bienveillance. - Goût du travail en équipe et autonomie dans la gestion des priorités. - Formation SSIAP 1 appréciée (sinon, elle sera assurée après embauche). Ce que nous offrons : - Un CDI à temps plein au sein d'une équipe engagée. - Une formation SSIAP 1 si besoin, pour monter en compétence. - Un environnement de travail stable, respectueux et humain. - Rémunération selon convention collective: 2.274 € brut mensuel (si diplômé SSIAP1), Segur 1 et prime annuelle (5% brut) inclus Complément de salaire : reprise de l'ancienneté Prévoyance, mutuelle, Œuvres sociales du CSE. Application de la Convention collective 1951 Accès bus (ligne 79, 89) Stationnement sécurisé sur site
MERICOM SOLUTIONS, agence spécialisée dans le management de projets se développe et gère des projets sur l'ensemble du territoire et à l'international, en synergie avec MERICOM ARCHI et MERICOM IMMO. Spécialistes de l'architecture, la construction, la rénovation, et l'immobilier, nous proposons des services complets et innovants aux professionnels et aux particuliers. Dans le cadre du déploiement de MERICOM SOLUTIONS nous recrutons notre assistant/assistante « support » pour accompagner la coordination des projets en immobilier et architecture. Véritable « pivot central » au cœur de notre service de solutions immobilières et architecturales vous aurez un rôle clé d'assistance au quotidien de nos équipes et nos clients en France et au Maroc. Votre poste s'articule autour des missions suivantes -Participation à la mise en valeur de notre offre immobilière et architecturale, conception des outils graphiques et techniques tels que les plans (avant/après), gestion des documents d'urbanisme, création des visuels commerciaux, dans le respect de la charte graphique et des valeurs de l'entreprise -Appui technique et administratif des équipes, coordination entre les clients, notamment marocains, l'équipe et les partenaires pour garantir la réussite des projets architecturaux et des ventes immobilières. -Gestion des déclarations d'urbanisme et des dessins techniques afférents -Participation au suivi de la comptabilité de chantier, avec les entreprises et la maitrise d'œuvre, suivi des dossiers immobiliers en lien avec les collaborateurs et les intervenants extérieurs -Participation aux actions commerciales et de la communication de l'agence Si vous aimez le travail en équipe, la conception et la création architecturale, l'immobilier et la relation client, l'accompagnement positif de vos clients et collègues avec efficacité et enthousiasme, ce poste vous plaira ; Vous aurez de l'autonomie et des responsabilités. Vous accompagnerez le développement de Mericom et bénéficierez de réelles opportunités d'évolution. Les qualités et les compétences indispensables pour vous épanouir dans ce poste : -Des compétences validées en architecture et la maîtrise des logiciels de dessin ainsi que des règles d'urbanisme -Une bonne connaissance du domaine immobilier en France et, idéalement, au Maroc -Le goût des relations humaines, de l'empathie, de l'écoute et une capacité créer des solutions positives au service et avec les autres -La capacité d'adaptation et l'envie d'apprendre, le sens de l'organisation, de la rigueur, de la persévérance -D'excellentes compétences en communication orale et écrite en français et arabe (marocain) -La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. -Une capacité à gérer efficacement les tâches et les interactions multiples, Langues : Français, Marocain, Poste basé à Nantes, Déplacements possibles en France et au Maroc Type de contrat : salarié Contrat à durée indéterminée / 35H
Distribution de tracts pour un événement CHR Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et rigoureux(se) pour assurer la distribution de tracts promotionnels dans le cadre d'un événement dans le secteur CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants). Missions : Distribuer des tracts sur des lieux stratégiques (zones piétonnes, quartiers animés, sorties de gare, etc.) Promouvoir l'événement avec enthousiasme et professionnalisme Respecter le planning et les consignes de diffusion Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec le contact direct Rigoureux(se) et fiable dans la mission confiée Une première expérience en distribution ou en animation serait un plus Conditions : Mission ponctuelle des maintenant jusqu'au 30.09) Lieu : Nantes Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer rapidement votre candidature (CV ou courte présentation) à : (adresse mail / téléphone).
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Nantes et spécialisé dans le fret France ainsi que dans le traitement des déchets, un(e) Assistant(e) ADV Transport (H/F) afin de renforcer son équipe logistique. Rattaché(e) au service administration des ventes, vous aurez pour mission de gérer et de suivre les dossiers clients liés au transport et à la logistique. Vous veillerez au bon déroulement des opérations administratives et à la satisfaction des clients, en assurant la coordination entre les services internes et les partenaires externes. Ce poste est à pourvoir rapidement et s'inscrit dans un environnement dynamique où rigueur, organisation et sens du service sont essentiels. Vos missions: En tant qu'Assistant(e) ADV Transport, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement du service logistique et dans la satisfaction des clients. Vos missions comprendront notamment : - Support logistique et commercial Assurer l'assistance quotidienne au service logistique et à l'équipe commerciale. Participer à la préparation et au suivi des dossiers clients pour garantir un traitement efficace des demandes. - Gestion des transports Gérer les réservations de camions et coordonner l'affrètement avec les prestataires de transport. Veiller à la bonne organisation des flux et au respect des délais de livraison. - Planification et suivi Participer à la planification des transports pour optimiser les tournées et les ressources. Suivre l'avancement des livraisons et assurer la remontée d'informations auprès des équipes internes. - Outils et systèmes Contribuer à la saisie et au suivi des opérations dans l'ERP de l'entreprise, si nécessaire. Garantir la qualité et la fiabilité des données administratives et logistiques. Votre profil: - Réactivité ++ : vous savez gérer les urgences et prioriser. - Polyvalence : vous aimez jongler entre différentes missions simples. - Bonne communication, sens du service client. - Être à l'aise dans les échanges téléphoniques avec transporteurs et clients. - Une première expérience dans le transport/logistique est un vrai plus.
Nous recherchons une personne H ou F pour travailler au service d'une cafétéria dans une école de Nantes Le poste est animateur Cafétéria avec les missions de service/envoi cafés, encaissement et nettoyage entretien (tables, tasses...), gestion des stocks et des commandes. Poste à pourvoir DE SUITE Poste réservé à un public bénéficiaire d 'une reconnaissance travailleur handicapé.
Le 28 septembre 2020 naissait la SCIC EATT Pays de la Loire, un réseau d'agences de travail temporaire innovant, exclusivement dédié aux personnes en situation de handicap. Deux agences, à Nantes et Angers, ont ouvert leurs portes le 04 janvier 2021 sous la marque commerciale Up Interim déjà implantée en Bretagne. Nous sommes à vos côtés pour vous accompagner dans vos démarches d'emploi, UP Intérim à votre service !
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 28h à pourvoir de suite. Travail du lundi au jeudi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17. Lieu : Centre Hospitalier Universitaire de Nantes sur l'hôpital Hôtel-Dieu et l'hôpital Laennec. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Un poste aussi diversifié que complet, ça vous tente : Parfait, ça se passe ici ! Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) Chargé (e) de recrutement et Gestion RH pour intégrer notre structure CmonCDI en faveur de l'emploi inclusif et durable. Notre mission : valoriser l'humain en sécurisant les parcours professionnels. Vous serez rattaché-e à la coordination réseau de notre équipe. VOS MISSIONS : Vous gérez les recrutements et l'administration des collaborateurs détachés en CDI sur les sites de nos clients. Vous intervenez sur tout le processus de recrutement : Analyse de poste, sourcing, préqualification téléphonique, informations collectives, entretiens de recrutement, passation de tests, contrôles de références, validation de l'adéquation profil/poste, veille sur les salons de l'emploi, relation avec les partenaires, reporting, Vous assurerez également la gestion RH des collaborateurs : Gestion administrative des salariés, le suivi des collaborateurs, l'élaboration du contrat de travail, la prise de rdv des visites médicales, la préparation des variables de paie, la gestion des congés, l'affiliation à la mutuelle/prévoyance, la gestion des dossiers de formation. Durée du contrat : 35 heures par semaine Un Titre Professionnel de Conseiller en Insertion Professionnel sera mis en place à compter du 15/10/2025 via l'école interne de notre Groupe avec un rythme d'alternance adapté : 4 jours en entreprises, 1 journée en distanciel (vendredi) chaque semaine (RNCP37274) Niveau 5. Salaire : en fonction de la grille rémunération des alternants 2025 Si l'humain est au centre de vos attentions, Rejoignez nous ! Pour le poste de Chargé de recrutement (h/f) - Gestionnaire RH nous recherchons un candidat ayant projet d'effectuer un Titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnel.
Link Financial est un expert en gestion de crédit et appartient à la Holding LC FINANCIAL fondée en 1998. Présents en France depuis fin 2018, nous traitons le recouvrement de créances en situation d'impayées. Le groupe est présent dans différents pays en Europe. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons des chargés de recouvrement amiable. Il s'agit d'un contrat non cadre. Vous aurez pour mission la gestion d'un portefeuille de créances en situation de surendettement. Au quotidien, vous serez chargé : d'ouvrir et suivre les dossiers de surendettement. de mettre en place des mesures conservatoires (stopper les relances, traiter les contestations et oppositions, information de service). de mettre en place les plans conventionnels de redressement ou plans de rétablissement personnels validés par la Banque de France. d'assurer le suivi administratif et comptable selon les procédures spécifiques relatives au traitement des dossiers de surendettement. de gérer le contact client et le contact BDF par courriers, e-mail et téléphone. Rejoins-nous si : # tu es titulaire d'un Bac+2 # tu es à l'aise avec l'outil informatique # tu as une première expérience dans le traitement des dossiers de surendettement # la rigueur et l'organisation sont tes deuxièmes prénoms # tu as un bon relationnel et es orienté(e) satisfaction client # tu as une forte capacité de persuasion # tu joues collectif, car ensemble on va plus loin et plus vite. # tu as envie de t'impliquer et de contribuer à la réussite de notre entreprise # tu cultives la positive attitude ! Nos avantages : Horaire : 35 heures répartis du lundi au vendredi + flexibilité dans les horaires d'arrivée et de départ Ticket restaurant (Swile) Remboursement des frais de transport (50%) Parking vélo gratuit CSE externalisé avec en plus une subvention de 20€ versée mensuellement par Link Locaux facilement accessibles : proche centre commercial Beaulieu, bus way 4 et 5, bus 26, 15 minutes à pied de la gare de Nantes Pourquoi nous rejoindre ? Nous aimons ce que nous faisons. Nous voulons construire une entreprise performante, attentive à ses clients mais aussi au bien-être et au développement de ses collaborateurs. Voici les principes qui guident nos agissements : # Diversité et Inclusion : nous privilégions les valeurs et l'engagement dans nos recrutements plutôt que les diplômes et l'expérience. Nous veillons à garantir les mêmes opportunités pour tous. # Egalité entre les femmes et les hommes : nous devons agir pour l'égalité entre les femmes et les hommes notamment dans nos pratiques internes. # Qualité des relations humaines : un client heureux commence par un collaborateur bien dans ses baskets ! Nous cultivons la transparence, l'écoute et un management humain. # Développement : avec un parcours de formation à l'embauche, la promotion de la mobilité interne, des formations internes et externes tout au long de la carrière, nous voulons que chacun puisse apprendre et se développer. # Responsabilité sociétale et environnementale : nous devons créer un impact positif sur notre eco-système en apportant notamment notre soutien aux associations locales et en agissant de manière responsable # Notre taille est une force : elle doit nous permettre d'être agile et d'offrir à nos collaborateurs des opportunités professionnelles. Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 25 200,00€ par an Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Sous la directive de votre responsable vous assurez la livraison et la récupération du linge de la Blanchisserie dans le temps imparti. Vous devez respecter l'itinéraire des tournées préalablement défini. Vous représentez l'image de la Blanchisserie auprès de nos clients. Vous serez, également, positionné(e) ponctuellement en production car un roulement entre les chauffeurs est organisé. Vous réaliserez donc, aussi, le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles sur des machines de la blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité, les impératifs de production (qualité, délai, ...). Le poste est basé sur Thouaré Sur Loire. Contrat à pourvoir à partir de mi-octobre 2025. Profil Recherché / contraintes du Poste : Vous possédez le permis B. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et vous avez le sens du contact client. Vous êtes en mesure de porter des charges pouvant aller jusqu'à 15kg. Vous avez la capacité de retranscrire les remarques et les observations des clients afin d'en informer votre hiérarchie. Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail. Horaires : Vous serez positionné(e) sur l'un des horaires suivants : - 07h00-15h00 ou 08h00-16h00 Rémunération fixée à 1875 € Brut. Autres avantages : - Prime d'ancienneté. - Participation aux bénéfices - Mutuelle d'entreprise. - Prévoyance
Algam recherche un(e) : Agent d'entretien (H/F) Intégré(e) à l'équipe interne Algam, vous participez à l'entretien quotidien des différents espaces de notre siège social de Thouaré sur Loire : Vos principales missions (liste non exhaustive) : - Nettoyage des bureaux, des cafétérias et des espaces communs (sanitaires et vestiaires notamment), - Suivi des stocks de consommables, - Relations avec le prestataire blanchisserie, - Travaux ponctuels de nettoyage des moquettes. Votre profil : Votre expérience dans le secteur du nettoyage vous permet de justifier d'une expérience confirmée sur un poste similaire, en entreprise. Vous maitrisez les techniques de nettoyage et les normes de sécurité liées à ce type de poste. Rigoureux(se), vous effectuez vos missions avec minutie. Autonome, dynamique et organisé(e), vous savez faire preuve de discrétion. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon vivre, des projets passionnants, un environnement de travail stimulant et une équipe bienveillante ? Envoyez-nous vite votre candidature ! Nous vous offrons : - Des horaires de journée du lundi au vendredi - Des journées de RTT - Une carte titres restaurant - Une prime d'intéressement et participation - Un CSE proposant de multiples avantages - Une salle de sport en entreprise - La possibilité d'acheter du matériel dans nos catalogues à des prix très attractifs Type de contrat : CDD Horaires : Horaire journée - 38H avec RTT Rémunération : selon profil et expérience Démarrage : dès que possible Lieu de travail : Thouaré-sur-Loire (Nantes - 44)
Notre entreprise est leader de la distribution d instruments de musique et de matériel audio en France, fabricant des guitares Lâg et des pianos Pleyel, avec un développement à l'international. Rejoignez une entreprise à taille humaine où il fait bon vivre !
Notre cabinet dentaire de 5 praticiens situé à La Chapelle sur Erdre (15min au nord de Nantes) recherche un secrétaire médical (H/F) pour 5 jours/semaine en CDI en contrat de 37 à 39h. L'amplitude horaire serait de 08h45 à 12h30 et de 14h00 à 18h45 le lundi/mardi/jeudi/vendredi. Pour le mercredi les horaires seront à adapter. Accès transport en commun au pied du cabinet. Vestiaires et salle de pause. Le poste est à pourvoir immédiatement. Le cabinet est situé dans une maison médicale. Les missions consistent en l'accueil des patients, la réalisation des règlements, la prise de rendez-vous téléphoniques ainsi que diverses tâches administratives. La maîtrise parfaite de l'outil informatique et du traitement de texte est indispensable. Un accompagnement et une formation en interne seront effectués. Pratique sereine et bonne ambiance, travail en équipe avec 4 assistantes dentaires. Nous recherchons une personne disposant d'un diplôme de secrétaire médicale, accueillante, dynamique, autonome, avec un grand sens humain et sachant prendre des initiatives. Rémunération au taux de 14,30€/h avec tickets restaurant supplémentaires (10€). Mise en place de PEE/PERCO à 6 mois d'ancienneté. N'hésitez pas à nous contacter par mail. cabinet.dentaire44240@gmail.com
CABINET DENTAIRE 17 RUE MENDES FRANCE 44240 LA CHAPELLE SUR ERDRE
CDD de 1 an à temps complet à pourvoir dès que possible Sous l'autorité du chef d'équipe espaces verts, vos principales missions seront : - Assurer l'entretien des espaces verts et naturels : désherbage, taille et entretien d'arbustes, tailles de haies, tonte dans le respect de la politique de la collectivité en matière de gestion différenciée - Garantir la propreté des espaces publics - Effectuer des travaux de maintenance sur le patrimoine arboré - Participer à l'élaboration et à la mise en place des programmes de fleurissement - Participer aux travaux dans le cimetière - Participer à la préparation des animations sur la ville Profil - Diplôme en espaces verts / Expérience en aménagement paysager souhaitée - Maitrise des techniques d'entretien des espaces verts et d'aménagement paysager - Connaissances en gestion différenciée - Connaissance et capacité à utiliser du matériel motorisé - Sens du travail en équipe - Autonomie - Rigueur et ponctualité - Respect des règles de sécurité - Permis EB apprécié Cadre d'emplois des Adjoints techniques Poste ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurants, participation employeur prévoyance, Amicale du personnel, COS
CDD de 1 an à temps complet à pourvoir dès que possible Sous l'autorité du chef d'équipe espaces verts, vos principales missions seront : - Assurer l'entretien des espaces verts et naturels : o Opération de tonte, broyage, ramassage des feuilles, utilisation de la débrousailleuse, dans le respect de la politique de la collectivité en matière de gestion différenciée o Réaliser des opérations d'élagage et de tronçonnage : utilisation de la nacelle, broyeur à branche, souffleur o Plantation d'arbres ou arbustes - Conduite des engins de chantier : tracteurs avec différents outils, tracteur tondeuse, mini-pelle. - Réaliser l'entretien courant du matériel - Mise en place de signalétique de chantier - Garantir la propreté des espaces publics Profil : - Diplôme en espaces verts /Expérience en aménagement paysager souhaitée - Maitrise des techniques d'entretien des espaces verts et d'aménagement paysager - Connaissances en gestion différenciée - Connaissance et capacité à utiliser du matériel motorisé - Sens du travail en équipe - Autonomie - Rigueur et ponctualité - Respect des règles de sécurité, utilisation des EPI - Permis EB et CACES apprécié. Cadre d'emplois des Adjoints techniques Poste ouvert aux titulaires par voie de mutation ou à défaut aux contractuels par CDD - 12 mois renouvelable. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, titre restaurants participation employeur prévoyance, Amicale du personnel, COS
6 postes d'animateurs temps méridien (11h45-13h45 LMJV) à pourvoir dès que possible pour l'année 2025-2026 L'animateur accueille et accompagne les groupes d'enfants sur le temps méridien et participe à leur encadrement. Il collabore à l'élaboration et à la mise en œuvre d'activités socio-éducatives. Il prévoit, organise et anime des activités et/ou atelier pour les groupes d'enfants ; il assiste les groupes d'enfants lors de la prise du repas le midi assure une surveillance active des récréations. L'agent participera à l'élaboration du projet d'animation en équipe, il devra encadrer, animer et accompagner les enfants autour des activités de ce temps.
Approche directe accompagne son client, administrateur de biens à Nantes. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Copropriétés senior. Vos missions : Directement rattaché(e) à la direction, vous êtes en charge du portefeuille de copropriétés du cabinet. A ce titre, vous aurez les missions suivantes : Techniques - Suivi technique courant des immeubles et organisation des visites régulières - Mise en œuvre et suivi de plans d'entretien pluriannuels - Gestion des sinistres et des travaux votés en AG - Établissement et mise à jour des carnets d'entretien Administratives - Préparation, convocation et tenue des assemblées générales - Rédaction des procès-verbaux et suivi des décisions - Élaboration des budgets prévisionnels et suivi de la facturation - Suivi des contentieux et des procédures juridiques Relationnelles - Conseil aux copropriétaires et accompagnement du conseil syndical - Animation de la relation client et gestion des demandes courantes - Négociation avec les prestataires et suivi de la qualité des interventions Vous êtes accompagné(e) dans vos missions par deux Assistantes de Copropriétés et une Comptable. De formation BAC+3/BAC+4 en droit ou immobilier, vous disposez d'une expérience minimum de 5 années en tant que Gestionnaire de Copropriétés. Vous défendez les intérêts des clients et veillez à la bonne application de la règlementation. Vous êtes reconnu(e) pour votre maîtrise du droit de la copropriété et votre aisance dans la gestion des procédures d'assurance. Vous maniez avec aisance les outils métiers spécialisés (LOJII serait un plus) et les logiciels bureautiques du quotidien type Google Workspace Vous savez lire un devis technique, comprendre un plan, et piloter un chantier en lien avec les prestataires comme les maîtres d'œuvre. Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi de vos actions, organisé(e) dans la gestion documentaire, et parfaitement autonome pour hiérarchiser vos priorités au fil des urgences et des imprévus. Face à une situation technique ou humaine complexe, vous savez poser un diagnostic rapide et proposer des solutions opérationnelles. Sur le terrain comme en réunion, vous faites preuve de clarté, de diplomatie et d'assurance dans vos échanges. Votre sens du service guide votre posture, y compris en situation tendue. Enfin, vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et accompagner les interlocuteurs moins expérimentés avec pédagogie. Poste basé à Nantes. Statut cadre avec forfait jours. Votre rémunération annuelle sur 13 mois sera fonction de votre expérience. Vous bénéficiez également d'une assurance complémentaire médicale, d'un régime de prévoyance, de tickets restaurant et de la prise en charge à moitié de vos abonnements aux moyens de transport en commun.
approche directe : cabinet nantais de recrutement, d'évaluation et conseil RH
Pharmacie de Quartier à Nantes recherche son(sa) futur(e) Préparateur(trice) en Pharmacie (H/F) ! Poste en CDI à Temps Plein (35h/semaine) - NANTES (44300, Loire-Atlantique ) Rémunération attrayante selon expérience. Pas d'expérience minimum requise uniquement le diplôme. À propos de nous: Bien située à Nantes, notre pharmacie de quartier, proche des transports en commun avec un parking à disposition, recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie pour rejoindre notre équipe. Nous sommes une équipe de 4 personnes, composée de deux pharmaciens, dont le titulaire, d'une préparatrice et d'une apprentie. Ambiance conviviale, détendue et engagement dans la démarche Qualité caractérisent notre environnement de travail. Description du poste: Nous recherchons un profil dynamique et chaleureux avec un bon esprit d'équipe. Le poste est à temps complet, avec un samedi sur deux et fermeture à 13h le samedi. Vous bénéficierez d'une journée de repos le mercredi ou le jeudi. La fiche de poste inclut une délégation de tâches administratives, à définir/se partager avec le reste de l'équipe. Avantages: Possibilité de participer aux "nouvelles missions" de l'officine. Formations tout au long de l'année pour le développement des compétences. Ambiance agréable dans une pharmacie moderne et confortable. Cabinet de vaccination et salle d'orthopédie disponibles. Clientèle sympathique et respectueuse. Possibilité de déjeuner sur place avec thés, café et gourmandises à disposition pour les pauses. Tous les profils seront étudiés. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante dans une pharmacie tournée vers l'avenir !
Rattaché(e) au responsable logistique, vous êtes en charge de la bonne réception et du contrôle des marchandises. Vos missions incluent : Réceptionner les livraisons et contrôler la conformité des produits (quantité, état, références). Enregistrer informatiquement les entrées de stock. Décharger, trier et orienter les palettes/colis selon les zones de stockage. Assurer le rangement et la mise en stock dans le respect des procédures et règles de sécurité. Signaler toute anomalie ou non-conformité (produits manquants, endommagés, erreur de livraison). Participer aux inventaires réguliers. Collaborer avec les autres services (approvisionnement, magasin, production, transport).
Recherche saisonnier motivé (H/F) pour la cueillette de pommes sur le verger. Entre 1er septembre et début octobre. Toute personne est la bienvenue, quel que soit votre profil ou expérience (étudiant, demandeur d'emploi, retraité,...) Horaire journalier : 8H30-12H30 et 13H30-16H30
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Secteur Nantes sud Loire (Rezé ; Bouguenais ; Vertou ; St-Sébastien-sur-Loire ; Les Sorinières ; Le Pellerin ; St-Jean-de-Boiseau) Semaine de 4 jours et demi. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Diplôme : DE TISF ; DE Moniteur éducateur ; DE ES ; DE EJE
Le poste : Votre agence PROMAN Nantes 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique , des PRÉPARATEURS DE COMMANDES H/F à Carquefou Activités principales : - Prendre en charge un ordre de préparation pour les commandes destinées aux magasins à l'aide de la vocale - Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) - Participer au maintien de bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de nettoyage - Manutentionner les colis à l'aide du chariot autoporté CACES 1B Horaires: 8h00 - 16h00 ou 9h00 - 17h00 Avantages : Chèque déjeuner de 8€ à partir d'un mois d'ancienneté. Profil recherché : Vous avez des capacités d'adaptation et le goût pour le travail en équipe. Vous êtes attentif(ve) au respect des procédures et consignes de sécurité ainsi qu'aux règles d'hygiène alimentaire des produits. Vous partagez les valeurs de l'entreprise et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant et dans lequel l'humain est au coeur du métier. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN NANTES 2 recherche pour l'un de ses clients DES PREPARATEURS DE COMMANDES H/F Vos missions : -Réceptionner les colis (retirer le filmage des colis) -Ranger les livres à leur emplacement respectif dans l'entrepôt en respectant les références -Préparer les commandes clients -Contrôle des commandes à envoyer Horaires : régulière Expérience : profil débutant accepté Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine ! Votre dynamisme et votre organisation vous permettront de mener à bien votre mission ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Suite à la prise de compétence « assainissement » au 1er janvier 2020, la Communauté de Communes Erdre et Gesvres a créé un service comprenant le pôle « assainissement non collectif » et le pôle « assainissement collectif ». L'équipe du pôle assainissement collectif est actuellement composé : - d'une assistante de gestion et de facturation, - d'un technicien chargé du suivi des délégataires et de l'étude du schéma directeur d'assainissement, - de deux techniciens chargés du suivi des travaux et de la planification, - d'une responsable de service. Après 2 ans d'étude, le Schéma Directeur d'Assainissement Intercommunal sera validé sur la fin de l'année 2025. Un plan pluriannuel d'investissement (PPI) ambitieux en découle et le pôle « assainissement collectif » doit donc piloter et suivre l'activité issue de ce PPI. A ce jour, la gestion de l'assainissement collectif est intégralement assurée en délégation sans aucune régie directe dans les communes. Votre rôle : En lien avec le Responsable de service, le chargé de planification : Mettre en œuvre les opérations de travaux d'assainissement en application du programme pluri annuel d'investissement notamment : - Planifier la réalisation des chantiers et assurer le suivi des travaux en coordination avec les communes et autres gestionnaires de réseaux (Atlantic'Eau, SYDELA, .) pour garantir la cohérence et le phasage des travaux à engager - Définir des programmes d'opération intégrant les aspects techniques, réglementaires et financiers. - Prioriser les travaux en fonction de leur degré d'urgence, du risque de pollution .. - Elaborer et piloter des opérations : conduites d'opération, rédaction des cahiers de charges techniques et passation des différents marchés de travaux nécessaires. - Assurer le suivi de la conception jusqu'à la réalisation des travaux : contrôle du travail des maîtres d'œuvre ou à défaut assurer des missions de maîtrise d'œuvre et assurer le suivi de travaux (ex : extensions de réseaux de faible linéaire) - Organiser les opérations de contrôles préalables à la réception des travaux - Veiller au respect des plannings. - Suivre le budget des opérations. - Organiser la concertation nécessaire pour la mise en œuvre des travaux (riverains, .). Assurer le suivi des travaux sur les réseaux réalisés par des tiers - Suivi des travaux réalisés par les aménageurs, promoteurs, . - Vérifier la conformité des réseaux et ouvrages projetés. - Contrôler la conformité au moment de la rétrocession des ouvrages Instruire les demandes d'autorisations d'urbanisme pour le volet assainissement (CU, PC, PA) : - Etablir les recommandations en termes d'assainissement sur les projets de construction et d'exécution (lotissements, maisons individuelles.) - Assurer une veille juridique, technologique. Ce que l'on vous propose : Un cadre de travail stimulant au sein d'une équipe engagée, l' opportunité de contribuer à des projets ambitieux, un environnement favorable à l'initiative et à la créativité, des conditions de travail attractives et un accompagnement pour votre développement professionnel. CDI sous convention de droit privé ouvert aux fonctionnaires en disponibilité ou détachement. A pourvoir mi octobre 2025. Temps complet 39,40 h/sem avec RTT selon cycle de temps de travail choisi. Possibilité TT à hauteur de 2 jours/sem (sous réserve des nécessités de service).
3 Postes de vendeurs(euses) aide pâtissier h/f à pourvoir : 2 sur le site de Nantes rue Franklin et 1 dans la boutique de Nantes Atlantis Le vendeur/aide pâtissier H/F est sous la responsabilité du responsable de boutique, travaille en équipe et est au service du client. Il/Elle respecte ces trois règles : L'accueil, la qualité et l'hygiène Ces tâches quotidiennes sont diverses : Vente : Accueille, informe, sert et encaisse le client Installe la boutique, met en place la vitrine Compte la caisse et le coffre le matin et le soir Réassort des gâteaux et viennoiseries, ainsi que des conditionnements Répond au téléphone Production : Assure la production des gâteaux et viennoiseries (respecte les recettes, les quantités, la qualité et la rotation dans les frigos) en fonction du besoin et des priorités. Plaque et fait pousser les cramiques Assure la cuisson des cramiques en fonction des besoins clients S'assure de la disponibilité des produits frais et du matériel pour le lendemain Est garant de la qualité des produits Entretien et gestion de la boutique : Réceptionne, vérifie, range en veillant à la rotation des commandes de produits frais et des conditionnements Relève quotidiennement les températures frigorifiques et informe si dysfonctionnement Entretient son poste de travail et son matériel Entretient la boutique à l'intérieur, à l'extérieur et les parties communes tout au long de la journée Hygiène et propreté de la boutique Sort les poubelles Assure la fermeture (ménage, sécurité, remplir le tableau des stocks + reporting de la journée à son responsable) Compétences requises : Esprit d'équipe/Communication avec l'équipe Polyvalence Dynamisme Autonomie Organisation Ponctualité Tenue et langage adaptés
Aux Merveilleux de Fred a été créé il y a 30 ans à Lille par Frédéric Vaucamps. ll revisite la recette du Merveilleux pour gagner en légereté et le décliner en plusieurs parfums ; succès, la pâtisserie traditionnelle devient un produit populaire. Il y retravaille également la brioche et la dote d une gamme de saveurs ; réussite, les Cramiques séduisent leur public.
Potager City Nantes, acteur engagé dans la distribution de produits frais et locaux, recherche un(e) vendeur(se) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre son équipe. Vendeur(se) spécialisé(e) en fruits, légumes, produits frais, charcuterie et vin**. Vos horaires de travail au sein de la supérette: 8h /18h journée continue variable du lundi au dimanche matin car ouverture 7/7 jours. Vos missions consistent à: - Accueillir et conseiller la clientèle sur notre gamme de fruits, légumes, produits frais, charcuterie et vins. - Assurer la mise en rayon, la présentation et la gestion des stocks. - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits proposés. - Participer à la fidélisation des clients par un service de qualité et des conseils adaptés. Profil recherché: expérience significative dans la vente de fruits et légumes. Bonne connaissance des produits frais, charcuterie et vins. Sens du service client, dynamisme et rigueur. Esprit d'équipe et autonomie. Nous offrons : -Un environnement de travail stimulant au sein d'une enseigne engagée -Une formation continue sur nos produits et nos valeurs -Des conditions attractives Horaires :Du lundi au vendredi -Heures supplémentaires - Tous les week-ends - Travail les jours fériés Expérience d'1 an en : COMMERCE ALIMENTAIRE ou VENDEUR FRUIT ET LEGUMES Prise de poste rapide
Potager City est un service français de livraison de paniers de fruits et légumes en direct des producteurs et livrés en point relais ou en entreprises partenaires.
Le poste : Nous recherchons pour notre agence PROMAN Nantes 2 spécialisée en logistique, industrie et transport notre futur CHARGE(E) DE RECRUTEMENT H/F Vous prenez en charge l'ensemble des tâches relatives à l'activité RH et la gestion administrative. Recrutement Accueil, recrutement et délégations des candidats Sourcing Fidélisation du personnel intérimaire Gestion du personnel intérimaire Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations maladie et accident de travail Gestion des dossiers des intérimaires Préparation et saisie des éléments variables de paie Elaboration et contrôle des bulletins intérimaires et des factures clients Ouverture de l'agence de 8h-12h et 14h-18h (les horaires sont 9h-18h ou 8h-17h), avec un roulement. 37,5h / semaine - 11 jours de RTT / an. Salaire : selon profil + mutuelle + tickets restaurant + variable Profil recherché : De formation bac +2, vous justifiez d'une première expérience réussie dans les ressources humaines ou dans l'assistanat. Avoir travaillé en agence d'emploi ou en cabinet de recrutement serait un plus. Vous êtes une personne rigoureuse, curieuse et dotée d'un bon état d'esprit. CDD de 3 mois renouvelable en vue d'une intégration définitive. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...)
Le poste : Votre agence PROMAN Nantes 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique, des PRÉPARATEURS DE COMMANDES H/F à CarquefouActivités principales :- Prendre en charge un ordre de préparation pour les commandes destinées aux magasins à l'aide de la vocale- Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) - Participer au maintien de bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de nettoyage- Manutentionner les colis à l'aide du chariot autoporté CACES 1BHoraires: 8h00 - 16h00 ou 9h00 - 17h00Avantages : Chèque déjeuner de 8€ à partir d'un mois d'ancienneté. Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 1B Profil recherché : Nous recherchon sun préparateur commande (H/F) CACES 1B Obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillerez en cafétéria rattachée à un restaurant universitaire du lundi au vendredi en journée (06h45-15h25 max suivant périodes de l'année) ou le soir ( une semaine sur deux ou trois, en roulement avec une ou deux collègues ( max 19h15) Vous serez en production le matin au restaurant universitaire (suivant la semaine du matin ou du soir) avant de partir sur la cafétéria, au service et au ménage en fin de service. Poste à pourvoir rapidement pour 10 mois
Nous recherchons un.e Chargé.e de Médiation Financière avec du talent et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Accompagné.e par Célia, Team Manager, vos missions principales seront les suivantes : - Acteur de confiance pour accompagner les clients débiteurs, proposer des solutions amiables et résoudre les litiges. - Prendre en charge et traiter les demandes des clients débiteurs par téléphone, mails et multicanaux. - Négocier des plans de paiement, des échéanciers, en menant des études de solvabilité. - Traiter les factures et effectuer des relances préventives. - Procéder aux encaissements et à la mise en place de solutions de paiement adaptées. - Assurer le suivi des dossiers dans le respect de la déontologie, des processus et consignes de l'entreprise. Dès votre arrivée, vous serez accueilli.e lors d'une journée WELCOME et formé.e par nos Coachs. Ce que vous apporterez : - Un discours clair, professionnel et argumenté pour faciliter la médiation. - Votre expérience en relation client, dans le domaine de la médiation financière. - Le sens de la négociation et goût du challenge. - Votre polyvalence, votre autonomie et votre écoute active. - Des connaissances en techniques de relation client multicanal. - Votre aisance avec l'univers digital et les outils informatiques. Nous vous proposons : - Travail du lundi au samedi (amplitude de 9h-19h du lundi au vendredi et travail 1 samedi sur 2 de 9h à 12h). - Rémunération fixe mensuelle brute pouvant aller jusqu'à 2100 Euros - Choix du contrat : 35h ou 37h + 1 RTT par mois - Mutuelle et prévoyance - Titres restaurants de 10€ (dont 60% pris en charge par l'employeur) - CSE (chèques cadeau, tarifs préférentiels vacances...) - Parking gratuit et accessibilité en transport en commun - Remboursement de la moitié de l'abonnement de transport en commun Processus de recrutement : 1 entretien RH et 1 entretien avec votre futur.e manager. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Vous trouverez, en cliquant sur ce lien, notre politique de gestion des données candidats : https://www.intrum.fr/media/3cuchzyd/080424-politique-de-confidentialit%C3%A9-candidats.pdf
Vous intégrerez notre équipe logistique et participerez aux opérations quotidiennes d'expédition des marchandises. Votre rôle sera de préparer et contrôler les commandes avant expédition, assurer la conformité des colis, gérer les stocks via nos outils informatiques et veiller au respect des délais et des consignes de sécurité. Ce poste nécessite rigueur, organisation et esprit d'équipe. Port de charges moyennes Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 17h
Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Les petits plus : à toi la salle de sport et la pause dej' en terrasse. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter les échanges entre les équipes. Nous rejoindre en tant qu'hôte/ hôtesse d'accueil c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS (Si tu les acceptes !) - Assurer l'accueil physique et téléphonique, orienter et informer le public - Gérer le standard téléphonique - Mener diverses tâches administratives - Gérer la réception et le tri du courrier quotidien NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions aussi sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #BESTTEAM Tu désires t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. #SERVICE Communicant.e dans l'âme et réactif.ve, tu sais être à l'écoute de tes interlocuteurs et t'adapter. #COMPUTER Tu es à l'aise avec les outils bureautiques et téléphoniques. Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ? Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire sera privilégiée dans la sélection des candidatures et si tu es retenu(e) tu auras : -Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. -Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) Alors si tu souhaites rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se, n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Bon à savoir : - Poste à pourvoir début septembre - CDI - 50 route de Vannes 44100 Nantes - Rémunération 25 000 € (brut) - Horaires du lundi au jeudi : 09h00 - 12h30 // 14h - 18h Le vendredi : 09h00 - 13h00 // 14h00 - 17h00 Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le monde de la petite enfance vous passionne. Vous voulez intégrer une équipe dynamique et solidaire. Nous recherchons une personne motivée pour intégrer l'équipe d'une école maternelle de Nantes partenaire qui vous aidera à préparer le CAP AEPE (en 1 an ou 2 ans). Vous bénéficierez d'une journée de formation par semaine dans notre centre de formation , le reste du temps vous serez en pratique professionnelle dans l'école. Cette formation est effectuée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage et elle est entièrement prise en charge. Vous serez rémunéré(e) en fonction de votre âge. La durée du contrat est de 12 ou 24 mois en fonction de vos acquis et le poste est à pourvoir tout de suite.
Retrouvez-nous sur notre site www.icf-atlantique-nantes.com et notre page Facebook
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Sainte Luce sur Loire (44), en CDD à 80%, pour des remplacements ponctuels. Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs -Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs -Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Les incontournables : -Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. -Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : -Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. -Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. -Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. -Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80%. -Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. -Un processus de recrutement immersif
A l'aide de bordereaux de tirage papiers, vous réaliserez la préparation de commandes de livres. Puis, vous rangerez les ouvrages dans des cartons afin qu'ils soient expédiés chez les clients. Horaires de travail : 7h45-12h/13h-16h45 : POSSIBILITE TEMPS PARTIEL (2/3 jours par semaine) Vous devez être disponibles tous les lundis obligatoirement et mardi jusqu'à fin décembre, Rémunération : 13 €/h + primes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Rattaché(e) au Directeur Délégué, et en binôme une autre Assistante d'Agence, vous êtes un véritable appui administratif et organisationnel et vous accompagnez au quotidien les Directeurs d'Agence et de Projets, en lien direct avec les équipes opérationnelles. Vos missions sont les suivantes: - organisation des déplacements (billets, hôtels) et événements internes - commandes de matériel (EPI, fournitures, matériel informatique, téléphonie) et gestion des stocks - accueil des nouveaux collaborateurs (préparation, remise du matériel, accompagnement dans la prise en main des outils...) - suivi des intérimaires ( contrats sous PIXID, éléments administratifs...) Vous êtes aussi en appui aux chantiers et opérationnels: - appui logistique et préparation de documents administratifs - support transversal & communication interne - contribution à la communication interne (compétences Excel & PowerPoint : organigrammes, présentations, tableaux de suivi) - relais avec les services RH, Formation, Paie & Sécurité - support aux Directeurs de Projets pour le suivi opérationnel Ce que nous proposons: - un contrat d'intérim de 12 mois - une rémunération entre 2275€ et 2426€ bruts mensuels sur 13 mois - des tickets restaurant de 12€
Expectra est le cabinet expert du recrutement des profils cadres, agents de maîtrise et techniciens, que ce soit en CDI, CDD ou intérim. Attentifs à vos aspirations, nos consultants sont vos meilleurs ambassadeurs pour atteindre vos objectifs ! En tant qu'expert en Ressources Humaines et administratif, nous accompagnons les entreprises dans leur recrutement et leur gestion du personnel.
Le T'Kafé, recherche un / une Vendeur / Vendeuse Conseil - Bar / Tabac H/F Dans le respect de la réglementation en vigueur, vous serez en charge de la vente, le conseil et l'encaissement de nos produits vapotages et tabac. Vous serez également amené, à assurer le service au bar. Vous travaillerez 6 jours par semaine, selon le planning établi. (5 à 6 h / jour en continu - exclusivement l'après-midi jusqu'à la fermeture, environ 20h30). Une expérience dans la vente-conseil serait fortement appréciée; cependant, si vous avez peu d'expérience, une formation en interne sera assurée. Avantages : Indemnités Repas + % Mutuelle et Transports en commun + Primes annuelles Vous êtes dynamique et avez un bon relationnel ? Alors n'hésitez plus, candidatez en envoyant votre CV !
Missions : - Accueil téléphonique et physique - Organisation des formations - Organisation des sessions d'examens - Gestion administrative des dossiers -Suivi - facturation Avoir le sens du relationnel, beaucoup de contact avec les formateurs et étudiants, , être organisée et avoir une bonne maîtrise informatique, travail en équipe. Etre dynamique, enthousiaste, responsable et rigoureux avec la volonté de s'inscrire dans un projet.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à l'Hôtel F1 de Nantes Porte de Sainte-Luce. Vos missions : Au cœur de l'activité de l'hôtel, vous serez amené(e) à assurer diverses tâches : Réception et accueil des clients (check-in/check-out, renseignements, gestion des demandes) Entretien des parties communes et des chambres (nettoyage, mise en ordre, réassort) Préparation et service du petit déjeuner Traitement des mails et demandes clients (avant, pendant et après le séjour) Temps de travail : Temps plein/Partiel (possibilité de travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés) Profil recherché : Sens de l'accueil et du service client Autonomie, polyvalence, rigueur Bon relationnel et esprit d'équipe Une première expérience en hôtellerie est un plus Maîtrise du français (oral/écrit), l'anglais est un atout Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : Florian.laybros-roques@accor.com Ou de déposer votre candidature directement à la réception de l'hôtel. Rejoignez une équipe conviviale au sein d'un établissement accessible, où chaque jour est différent !
Dans le cadre du développement de notre portefeuille locatif, nous recherchons un(e) Assistant(e) Gestion Locative pour accompagner deux gestionnaires dans la gestion technique et administrative d'un parc immobilier situé principalement à Nantes et son agglomération. Au sein d'un cabinet structuré et digitalisé, vous participerez activement au suivi des interventions, à la gestion des sinistres, en collaboration directe avec vos deux référents. - Suivi technique des logements : - Suivi et relance des interventions auprès des artisans/prestataires - Vérification de la réalisation : photos, validation écrite des locataires - Gestion de l'entretien courant (chaudières, ramonage, VMC, espaces verts, piscine.) Sinistres & assurances : - Suivi des dossiers sinistres (dégât des eaux, incendies, etc.) - Coordination avec les experts, réception des rapports - Commande de devis, validation, suivi de la réalisation des réparations Suivi administratif et financier : - Réception, enregistrement et suivi des devis et factures - Rapprochement des états des lieux d'entrée et de sortie - Classement numérique des documents - Suivi des opérations techniques Relations avec les interlocuteurs : - Communication régulière avec les locataires : suivi des demandes, informations sur les interventions - Transmission de documents, notes d'information, relances - Demande de relevés auprès des syndics Support aux états des lieux et travaux entre deux locations : Planification des états des lieux de sortie Commande des accès auprès des syndics Outils et environnement de travail : INCH : suivi technique des interventions, sinistres et travaux LOJII : gestion documentaire locative et propriétaires Environnement GOOGLE Profil recherché Formation Bac +2 (BTS Professions Immobilières ou gestion) Première expérience en gestion locative ou en assistanat immobilier souhaitée Aisance avec les outils numériques, rigueur et organisation Qualités relationnelles, esprit d'équipe et sens du service client indispensables Ce que nous offrons : Un poste au cœur d'une équipe bienveillante et dynamique Encadrement par deux gestionnaires expérimentées Envie de rejoindre l'équipe ? Rejoignez un cabinet reconnu sur la métropole nantaise, engagé dans la qualité de service et la modernisation de ses outils. Poste à pourvoir dès que possible.
Spécialiste de l'immobilier de qualité, le Cabinet Pichelin vous accompagne dans tous vos projets immobiliers : achat, vente, location ou gestion locative. Implantées à Nantes et à Angers. Nous mettons au service de votre projet la dynamique et l'intelligence collective d'une équipe composée de collaborateurs experts, déterminés, bienveillants et passionnés.
Dans le respect des valeurs et orientations stratégiques de l'association et sous la responsabilité de la directrice, le travailleur social assure l'accueil, l'accompagnement social et lié au logement des personnes exilées hébergées par l'Entraide du Diaconat Protestant de Nantes. Votre accompagnement vise à la stabilisation des situations en travaillant à la levée des freins à l'autonomie et à l'intégration. Evaluation et accompagnement social des personnes - Accueillir et évaluer la situation sociale des personnes en demande d'hébergement et orienter la personne en lien avec l'équipe vers le dispositif adapté (hébergement citoyen , colocation, intermédiation locative.) - Accompagner sur le volet social les ménages hébergés (parentalité, insertion, santé, santé mentale, mobilité, accès à un logement et emploi.) et vers l'autonomie - Travailler en lien avec les parrains/marraines, les bénévoles, les autres salariées, les collectifs, les partenaires et les référents sociaux et médicaux, en fonction des besoins des personnes accompagnées et de leur autonomie - Mise en place d'actions collectives visant le lien social et le pouvoir d'agir des personnes hébergées, de visites à domicile. Accompagnement à l'autonomie dans le logement En lien avec l'équipe bénévole de l'association, la chargée de mission hébergement et la volontaire civique dédiée à l'action : - Accompagner les personnes sur la question des droits et devoirs du résident pour leur permettre d'acquérir les gestes locatifs, les compétences attendues et d'accéder à un logement pérenne.(économies d'énergie, maîtrise énergétique avec les partenaires, gestion budgétaire.) - Assurer la médiation entre locataires, principalement dans le cadre des colocations - Mettre en place des actions collectives et des visites à domicile - Contribuer au suivi des logements gérés directement par l'association (loyers, voisinage.) et à leurs équipements avec la chargée de mission hébergement. (dossier de demandes d'aide financière.) *Fonctionnement de l'association - Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires, aux réunions se rapportant à l'action menée, avec les partenaires associatifs ou au sein du Diaconat. (analyse de pratique.) - Collaborer à la rédaction et la mise en place des outils nécessaires au suivi des personnes hébergées (dossiers individuels, notes sociales, statistiques, rapports d'activité) - Participer, selon les besoins de l'équipe, aux permanences bi hebdomadaires d'accueil du public sans rdv et autres activités de l'association. - Contribuer aux réflexions sur les orientations de l'association, participer à la vie associative, contribuer aux temps forts de l'association et à leur organisation : Forum du Diaconat, Fête de Noël, Assemblée Générale. Profil recherché Titulaire d'un diplôme Assistant de Service Social H/F, BTS en Economie sociale et solidaire ou équivalent Vous avez acquis une expérience dans l'accompagnement de personnes ayant eu un parcours de migration et portez un intérêt aux questions transculturelles Vous avez une connaissance du droit des étrangers et des dispositifs nantais d'insertion, d'hébergement et d'accès au logement Vous êtes dynamique et force de proposition. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes en capacité de gérer des situations de médiation et vous avez le sens de l'initiative. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire pour assurer les déplacements liés à votre mission (visites à domicile, déménagements.) Conditions : Poste à pourvoir en CDI à temps plein. Possibilité de télétravail. Environ 4 soirées et 2 week-ends travaillés par an Rémunération 2150 à 2235 euros brut/mois (Prime SEGUR compris) + 13ème mois. Prise de poste le plus tôt.
APF Entreprises est une Entreprise Adaptée des Pays de la Loire. Elle fait partie de l'association APF France handicap et contribue à l'emploi durable des personnes en situation de handicap. https://apf-entreprises.fr/ 180 salariés, plus de 4.5M de CA, notre entreprise offre un panel très varié d'activités : sous-traitance industrielle, services aux entreprises, tertiaire, nettoyage, transports. Missions principales Conduite de véhicule (maxi 9 places) pour transporter des enfants en situation de handicap. Temps partiel, horaire variable selon l'organisation des tournées. Compétences Pré-requis : Permis B en cours de validité et 5 ans de conduite impératifs, extrait de casier judiciaire vierge (bulletin n°3), lecture et écriture du français. Handicap compatible avec la conduite et l'accompagnement (transfert et attache de fauteuils roulants). Ce poste nécessite de la part du conducteur un comportement calme et maîtrisé. Interface enfants, parents et personnel soignant et éducatif, ou public adulte. Expérience et/ou spécialisation dans le transport de personnes à mobilité réduite (TPMR) souhaitée. Temps de travail : environ 23 heures/semaine Contrat CDD Lieux de travail ; agglomération nantaise Salaire : 12,00€ bruts/h + prime panier de 10,025€ nets par jour travaillé Disponibilité dès que possible
1 Poste à temps non complet 28h/semaine à pourvoir au 1/09/2025 Placé sous la responsabilité du responsable de service, vos principales missions seront : - Assurer la propreté quotidienne des locaux communaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning - Contrôler l'état de propreté des locaux Profil : - Maîtriser les techniques manuelles ou mécanisées de balayage, lavage et désinfection, - Capacité à appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions, - Sens de la discrétion et respect du secret professionnel, Cadre d'emplois des adjoints techniques Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS
1 Poste à temps complet 35h/semaine à pourvoir au 1/09/2025 Placé sous la responsabilité du responsable de service, vos principales missions seront : - Assurer la propreté quotidienne des locaux communaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning - Contrôler l'état de propreté des locaux Profil : - Maîtriser les techniques manuelles ou mécanisées de balayage, lavage et désinfection, - Capacité à appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions, - Sens de la discrétion et respect du secret professionnel, Cadre d'emplois des adjoints techniques Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS
Attentive à la qualité d'accueil des enfants au sein de ses structures municipales, la Ville de Sainte-Luce-sur-Loire recrute un responsable des accueils de loisirs et de l'accompagnement à la scolarité. Intégré.e au sein du service Animation Jeunesse et Sport, vous travaillerez en étroite collaboration avec votre adjointe. Vous serez en charge de la préparation et de la gestion des accueils de loisirs pour l'enfance, ainsi que de la coordination du dispositif d'accompagnement à la scolarité. Vos missions s'inscrivent dans le cadre du projet éducatif de territoire porté par la Ville, et vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre d'actions éducatives et d'animations adaptées aux besoins des enfants et de leurs familles. VOS MISSIONS Direction des accueils de loisirs 3-11 ans des vacances scolaires - Écriture et mise en application du projet pédagogique - Gestion administrative et suivi budgétaire - Recrutement et encadrement de l'équipe d'animation - Gestion logistique et fonctionnelle des structures d'accueil - Coordination des plannings d'activités - Relation avec les familles - Mise en place d'actions pour l'accueil des enfants à besoins spécifiques - Encadrer les stagiaires BAFA/BAFD Pilotage de projets spécifiques - Développement des stages multi-arts - Coordination des séjours enfance - Piloter les projets passerelles de la petite enfance vers l'accueil de loisirs Coordination du dispositif d'accompagnement à la scolarité - Recrutement et accompagnement la formation des bénévoles - Présence avec les bénévoles lors des séances - Assurer le lien avec les familles et les enseignants COMPETENCES ET QUALIFICATIONS DEMANDEES - Être titulaire du Brevet Professionnel de la Jeunesse de l'Éducation Populaire et du sport ou équivalent, - Expérience en animation et en direction, - Bonnes connaissances réglementaires des accueils collectifs de mineurs, - Bonnes connaissances des publics, - Maîtrise des techniques d'animation de réunion, - Qualités relationnelles recherchées, - Rigueur et Adaptabilité. CONDITIONS D'EXERCICE - Contrat à Durée Déterminée du 1er octobre 2025 au 30 septembre 2026 - Temps complet (annualisé) - Rémunération statutaire du cadre d'emploi d'Animateur + RIFSEEP d'un montant de 580€ mensuel brut Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV
Notre Fondation recherche : Les Accueils Educatifs Sud Loire, rattachés aux Accueils Educatifs De Loire-Atlantique, recherchent : Un(e) Maitre(sse) de maison (H/F) CDD, temps plein A pourvoir à partir du 02 septembre 2025 L'établissement : Les AELA œuvrent au titre de la protection de l'enfance auprès des adolescents et jeunes majeurs en situation complexe. Dans ce cadre, diverses modalités de prises en charge sont proposées : petits hébergements collectifs, Accueil De Jour, Services de logements diffus, Services ambulatoires auprès de jeunes en situation de placement non exécuté. Vos Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous assurerez les missions suivantes : Vous veillez à l'entretien et à la convivialité des lieux pour le bien-être des jeunes. Vous serez également en charge de préparer les repas : de l'élaboration des menus en passant par les commandes, les achats, jusqu'au service. Vous veillez également au bon état et au renouvellement des vêtements des jeunes, du linge de maison et du matériel hôtelier. Vous participez avec l'équipe éducative, dont vous faites partie intégrante, à certaines activités proposées aux jeunes. Vous avez un rôle important pour l'apprentissage des règles de vie, d'hygiène et de nutrition. Votre Profil : Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Une 1ère expérience similaire serait appréciée. Conditions : CDD 1 mois Poste à pourvoir dès que possible. Horaire en journée Rémunération selon indice CCN66 et expériences Remboursement des frais de transports à hauteur de 50 % Congés trimestriels Lieu de travail : Poste basé à Nantes (secteur Est) Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser CV et lettre de motivation à l'établissement par e-mail : aela@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : MDM - CDD - AELA - 44
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Le poste : Votre agence PROMAN ONSITE CARQUEFOU recherche pour son client spécilaisé en logistique des préparateurs de commandes H/F Mission: préparation de commandes dans le respect des procèdures, qualité des délais et des consignes de sécurité. A l'aide d'une vocale, vous prenez en charge un ordre de préparation pour les commandes destinées aux magasins. Vous assurez la conformité du traitement de la commande, en quantité et en qualité, en tenant compte des adresses indiquées Repérez et signalez des anomalies de manutention ( emballages défectueux, colis manquant...) Participez au maintient de bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de néttoyage Manutentionnez les colis à l'aide du chariot CACES 1B Entrepôt ambiant Horaires: 2*8 du lundi au vendredi avec un samedi matin travaillé par mois Avantages: indemnités de repas: 7.40€/ jour indemnités transport 1.38€ prime de rendement majoration des heures travaillées le samedi Durée de la mission: 8 à 18 mois. Le Grand plus : PROMAN vous forme au CACES 1B valable 5 ans Notre client propose un véritable parcours d'intégration, vous serez notamment accompagné par un tuteur les premiers jours de votre mission. Postes à pourvoir: dès que possible ! POSTE OUVERT AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP ! Pas accessible en transport en commun Profil recherché : Vous avez des capacités d'adaptation et le goût pour le travail en équipe. Vous êtes attentif(ve) au respect des procédures et consignes de sécurité ainsi qu'aux règles d'hygiène alimentaires des produits. Vous partagez les valeurs de notre client et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant et dans lequel l'humain est au coeur du métier. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Synergie Héric recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de la logistique, des agents logistiques polyvalents (F/H).Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge du contrôle des marchandises (quantitatif et qualitatif) A ce titre vous devrez : - Alimenter la ligne de tri, - Contrôler les marchandises afin de les envoyer vers le circuit de stockage adapté, - Réceptionner les colis/ palettiser la marchandise... Postes à pourvoir en 2x8 tournants Dynamique, rigoureux, vous aimez le travail en équipe. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise en pleine expansion. Adressez-nous votre candidature !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre centre de formation pour adulte recherche un Toiletteur / Toiletteuse et formateur / formatrice en toilettage Intitulé du poste : Toiletteur / toiletteuse et formateur / formatrice en toilettage Objectif principal du poste : Toilettage canin et félin, participation à la formation des stagiaires en formation de toilettage, prise de rendez-vous, accueil des clients, vente et conseil en magasin, Description du poste : Affectation : Service formation Période d'essai : 2 mois Lieu : place sainte Élisabeth 44 000 Nantes Missions générales du poste : Toilettage canin et félin, prise de rendez-vous, accueil des clients, vente et conseil en magasin, ménage, participation à la formation des stagiaires en formation de toilettage - Activités et taches relatives au poste - Toilettage canin et félin (toilettage complet ou partiel pendant la formation) - Prise de rendez-vous pour les clients en toilettage - Accueil des clients - Vente et conseil en magasin - Encaissements des prestations, ventes.. - Formation des stagiaires (surveillance, explications et terminer le toilettage des chiens et chats si nécessaire, aide au port des chiens, établissement du planning de travail pour les stagiaires, mise à jour des fiches stagiaires) - Ménage (occasionnel) - Conditions de travail - Travail seul (toilettage) et travail en équipe (en collaboration avec un formateur) - Horaires fixes imposés Du mardi au vendredi : formation + toilettage 7h/jour Un samedi sur deux : Toilettage 7h Astreintes éventuelles : heures supplémentaires en cas de remplacement cause congés payés ou maladie. Si vous pensez avoir le profil correspondant à ces critères, envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : cfnt@outlook.fr. Les candidats retenus seront convoqués ultérieurement pour un entretien et un éventuel essai.
Lieu : Clinique Jules Verne, Nantes Contrat : CDD - 3 semaines Horaires : Du lundi au vendredi, de 5h00 à 8h00 Missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux hospitaliers dans le respect des protocoles d'hygiène. Garantir un environnement propre et sain pour les patients, le personnel médical et les visiteurs. Utiliser les produits et matériels adaptés en appliquant les règles de sécurité. Profil recherché : Expérience en propreté hospitalière souhaitée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Rigueur, ponctualité et discrétion. Conditions : CDD de 3 semaines. Temps partiel (15h/semaine). Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie - perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Rejoignez Critel, leader de la sécurité, en tant qu'Opérateur(trice) en Télésurveillance à Nantes ! Depuis 1985, Critel est un acteur de référence dans la télésurveillance, protégeant les personnes et les biens avec 8 centres à travers la France. Nous cherchons notre futur(e) Opérateur(trice) en Télésurveillance (H/F) en CDI pour rejoindre notre centre basé à Nantes. Votre mission : Surveillez à distance des sites à haut risque grâce à des systèmes de sécurité électronique. Analysez les informations reçues et déclenchez les actions nécessaires en cas d'alarme, tout en respectant les consignes client. Travaillez en rotation (matin, après-midi, nuit) sur des vacations de 8h continues, en semaine, week-end et jours fériés. Ce que nous offrons : Une formation complète de 3 mois pour vous préparer à exceller dans ce rôle. Un poste 100% sédentaire avec des responsabilités essentielles. L'opportunité de contribuer à la sécurité des biens et des personnes dans un environnement technique dynamique. Avantages sociaux : Billetterie CSE avec tarifs préférentiels Chèques cadeaux Mutuelle familiale Rémunération supplémentaire : Majoration des heures de nuit au-delà du seuil légal Prime astreinte Prime panier Prime annuelle Intéressement & participation Votre profil : Idéalement titulaire d'une carte professionnelle pour l'exercice de l'activité d'agent de télésurveillance. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), calme face à l'urgence, et possédez une excellente capacité à communiquer. Vous aimez travailler en équipe et avez le sens de l'écoute pour rassurer vos interlocuteurs. Vous avez un intérêt marqué pour les métiers de la sécurité et l'analyse technique ? Rejoignez-nous ! Lieu : Nantes Type de contrat : CDI Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la sécurité avec Critel ! Possibilité de mettre en place une POEI avec France Travail.
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Poste basé à NANTES 1 secrétaire socio-éducative - H/F CDI - 1 ETP (35 heures) A pourvoir le 1er octobre 2025 Motif : Départ d'une salariée en retraite. - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures sociojudiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions sociojudiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Missions : → Assistante administrative de l'équipe Pôle Ressource et Diversification des Interventions (PRDI) : o Suivi des congés, absences & effectifs des salariées de l'équipe (conseillères en économie sociale et familiale, infirmière puéricultrice) o Suivi administratif des dossiers & plaquettes du PRDI : Groupe Ressource accompagnement du lien, LAEP o Communication PRDI : plaquettes, comptes-rendus des commissions → Missions liées au site de la Tour d'Auvergne : o Accueil physique mutualisé des trois équipes du site o Relais complémentaire en cas d'absence des secrétaires du site (téléphone, écrits) o Gestion bâtimentaire (liens fournisseurs, syndic) Qualification et Compétences requises : → Diplôme BAC minimum (secrétariat, gestion administrative.) → Autonomie - Réactivité dans le travail → Rigueur et organisation → Bonne maîtrise des logiciels de bureautique et de création (Canva, outils de communication.) → Excellente orthographe et qualités rédactionnelles → Sens relationnel, écoute, communication, expérience confirmée dans l'accueil du public, aisance téléphonique → Connaissance du secteur social et médico-social Adressez votre candidature avant le 05 septembre 2025 à l'attention de Monsieur le directeur Adaes44 - SEAD
Pour mieux connaître l'Adaes44 et ses établissements et services, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations sur le poste.
Poste à pourvoir le 01/10/2025 Temps partiel : 50% Vous évoluerez au sein du CAPAE-Ouest, Centre antipoison vétérinaire d'Oniris VetAgroBio Nantes. Le CAPAE-Ouest est une structure clinique rattachée au CHUV d'Oniris, qui fournit une information gratuite par téléphone sur les intoxications animales à destination des praticiens et des propriétaires d'animaux. La réponse téléphonique est assurée par des étudiants vétérinaires en rotations cliniques, sous l'encadrement d'une équipe spécialisée composée de 2 enseignants-chercheurs, d'un chargé de projet et d'1 assistant hospitalier. Le centre assure également des missions de recherche et de communication sur les intoxications animales. A temps partiel (50%), vous aurez en charge la réalisation d'une étude rétrospective et prospective concernant la sensibilité médicamenteuse du chat en lien avec le gène MDR-1, qui s'inscrit dans le cadre d'un projet mené en partenariat avec le LOOF et la société Agria, ainsi que l'Anses-ANMV et le laboratoire Antagène. Vous serez également amené(e) à contribuer aux missions régaliennes du CAPAE-Ouest. Vous aurez comme principale mission la gestion du projet de recherche clinique, notamment : - Construire le formulaire de recueil des données, - Communiquer sur l'étude en cours, - Etre en charge des relations avec les partenaires identifiés (LOOF, Anses-ANMV, Antagène), - Former les étudiants en rotations cliniques au CAPAE sur l'étude et ses modalités, - Superviser et assurer en partie le suivi des nouveaux cas, - Superviser l'enregistrement des données et les analyser, - Encadrer les étudiants en thèses vétérinaires sur le projet, - Faire un rapport bilan du projet. Vous serez par ailleurs sollicité(e) pour contribuer à l'encadrement clinique et pédagogique des étudiants en rotation au CAPAE-Ouest, ainsi qu'à la continuité de service. Profil recherché : Esprit d'équipe Aisance à l'oral (français) Communication orale fluide Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse Utilisation d'outils statistiques pour mener des analyses simples Compétences : Médecine vétérinaire Toxicologie clinique Statistiques
Oniris, établissement public d'enseignement supérieur et de recherche du Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté et de l'Alimentation (MASA) a pour objectif principal de former des techniciens et des ingénieurs en agroalimentaire et des docteurs vétérinaires. L'établissement compte environ 550 personnes et 1100 étudiants, sur deux campus, le campus vétérinaire à la Chantrerie et le campus sciences de l'alimentation à la Géraudière.
Récompensée par de nombreux prix, nos produits sont faits 100% maison, de façon artisanale à partir de farines françaises et d'ingrédients biologiques de qualité. Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse. Vous serez chargé (e) de : - Accueillir, prendre en charge les clients et procéder à l'encaissement ; - Mettre en emballage les produits de biscuiteries, chocolaterie et viennoiserie réalisés par l'équipe de production afin de permettre leur mise en vente ; - Prendre les commandes ; - Réaliser le snacking dans un temps donné ; - Ranger les livraisons de nos produits alimentaires ; - Nettoyer, ranger et entretenir de votre espace de travail et l'espace de vente ; - Réaliser les ouvertures et fermetures du magasin, parfois seul(e). Compétences : - Expérience en vente en Boulangerie/Pâtisserie de minimum 2 ans exigée; - Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide et à respecter les délais de production ; - Aisance relationnelle, souriant(e). Organisation de travail : Du lundi au dimanche avec 2 jours de repos à définir. Avantages : - 1 baguette offerte par jour travaillé; - 20% de réduction sur l'ensemble des produits; - Une mutuelle avantageuse. Rémunération : à partir de 1 859,47€ par mois
ATALIAN Sécurité recrute en ALTERNANCE des agents de surveillance H/F à Nantes (44) Fonctions principales : - Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites, - Effectuer des rondes sur site selon les consignes en vigueur, - Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.), - Contrôler le fonctionnement des équipements techniques, - Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident, - Faciliter et guider les secours. Formations : - Certificat de Qualification Professionnelle - Incendie (EPI, SSIAP) - Sureté - Habilitation HOBO - SST : Sauveteur et Secouriste de Travail - ATEX - Risque chimique NI/N2 Savoir être : - Observateur - Réactif - Médiateur - Altruiste - Physionomiste - Bonne condition physique Savoir parler, lire, écrire en français
La société AGEIS, Bureau d'études en Aménagement et cabinet de géomètres-experts, est implantée à Sainte Luce sur Loire (44) et Angers (49) et compte aujourd'hui 35 collaborateurs. (Présentation de l'entreprise sur notre site http://www.ageis-ge.fr/) A la suite d'une démission pour suivi de conjoint, nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) Technique pour l'agence de Nantes. MISSIONS : Vous travaillerez en lien direct avec le Responsable du Pôle Bureau d'études, les Chargés d'affaires et les assistantes du service administratif. - Secrétariat classique : Accueil physique et téléphonique, traitement du courrier, prise de RDV, archivage, . - Suivi financier des dossiers du Bureau d'études aménagement : devis, avenant, convention d'honoraires, facturation, relances impayées, . - Suivi administratif des dossiers du Bureau d'études aménagement : Dossier de Consultation d'entreprises/concessionnaires, Pièces marchés, Etablissement des certificats de paiement, Comptes-rendus, DAACT, Avenant, PV de réception, DGD, DOE, . - Réponse aux consultations Appels d'offres PROFIL : De formation BTS Gestion de la PME - Excellent sens de l'organisation - Parfaite maîtrise des outils bureautiques - Personne rigoureuse/réactive et curieuse d'apprendre. A l'aise avec les chiffres - Autonomie et bonnes capacités d'adaptation EXPERIENCE : Débutant(e) accepté(e) DISPONIBILITE : immédiate SITE : SAINTE LUCE SUR LOIRE REMUNERATION : A définir selon expérience - A partir de 23k€ brut/ annuel pour un profil débutant. AVANTAGES : Chèques vacances - Intéressement
La société AGEIS, Bureau d études en Aménagement et Cabinet de Géomètres-experts, est implantée à Sainte Luce sur Loire (44) et Angers (49) et compte aujourd hui près de 36 collaborateurs. (Présentation de l entreprise sur notre site http://www.ageis-ge.fr/)
L'Atelier de Brice recrute un(e) fleuriste (H/F) capable de travailler de manière autonome en boutique. Vos missions principales incluent : - Réalisation de bouquets, de compositions avec fleurs séchées - Vente de fleurs et produits dérivés - Encaissement des ventes - Tenue et entretien du magasin - Réalisation de devis - Ouverture et fermeture du magasin Nous recherchons une personne motivée, dynamique, passionnée par le métier de fleuriste, et polyvalente. Salaire à définir selon profil et expérience. Etre à l'aise avec les réalisations en fleurs séchées. Candidatures pour un contrat plus court envisageables.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de la Chapelle sur Erdre, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Actual Carquefou est à la recherche d'un(e) Agent de Production Isolation (H/F). Si vous êtes passionné par le travail en atelier et que vous aimez travailler en binôme sur des machines à commande numérique et/ou sur des tâches plus manuelles, ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions seront : Réaliser le contre-collage manuel de matériaux isolants tels que la laine de roche et la laine de verre. Travailler sur des machines similaires à celles utilisées en menuiserie, en étroite collaboration avec votre binôme. Les horaires sont en 2x7, avec une pause de 30 minutes : 6h à 13h20 / 13h10 à 20h30. Nous recherchons des personnes motivées, rigoureuses et ayant une expérience dans le domaine. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et participer à des projets passionnants, postulez dès maintenant ! Nous recherchons un candidat ayant idéalement une expérience préalable en secteur industriel. Le candidat idéal devrait être capable de travailler de manière autonome et d'assurer la qualité du processus de production. Les principales responsabilités de l'Agent de production isolation incluront l'installation et la réparation des matériaux isolants, la lecture des plans, ainsi que la manipulation d'outils et d'équipements spécialisés. Le candidat doit également avoir une excellente compréhension des normes de sécurité en vigueur, afin d'éviter tout risque lié aux matériaux utilisés. Une attention particulière aux détails est essentielle pour s'assurer que l'isolation est correctement installée. La capacité à travailler efficacement en équipe est également importante pour assurer une coordination harmonieuse avec les autres membres du personnel. Si vous êtes motivé, avez les compétences requises, veuillez postuler dès maintenant !
Rejoignez Aviatube, acteur de pointe dans l'aluminium de haute performance ! Aviatube, société indépendante, est spécialisée dans l'élaboration de solutions techniques performantes d'alliages durs d'aluminium par filage et étirage pour le secteur de l'aéronautique, des sports & loisirs, de l'industrie et de la défense. Notre force ? Un savoir-faire unique, une maîtrise technique de haut niveau, et une équipe engagée. Nous recrutons des Opérateurs de production (H/F) Dans le cadre de la fabrication de tubes en aluminium, l'opérateur assure la production tout en respectant les consignes de sécurité, qualité et productivité. Missions principales : - Suivre et respecter le programme de production - Respecter, vérifier les quantités planifiées. - Prendre connaissance de la fiche suiveuse. - Effectuer les « ok démarrage » sur les postes habilités. - Assurer la conformité des produits par un autocontrôle qualité régulier et rigoureux. - Identifier et bloquer les produits non-conformes en renseignant les fiches de Non Qualité. - Réaliser les retouches nécessaires conformément à la défauthèque en vigueur. - Manipuler et manutentionner les tubes pour les stocker dans des « civières » (chariots sur roulettes). - Enregistrer son activité et ses résultats dans le système de production. - Renseigner les fiches de traçabilité. - Maintenir la propreté et l'ordre du poste de travail. Profil recherché : Expérience souhaitée dans le secteur aéronautique ou industriel similaire. Rigueur, ponctualité, fiabilité et esprit d'équipe. La possession des CACES suivants serait un plus : Pont roulant (R484 - Cat. 1), Chariots élévateurs (R489 - Cat. 3 et/ou 5). Contrat, rémunération : - Contrat : CDD de 3 mois - Horaires : Équipe 2x8 (matin / après-midi)ou Équipe nuit, selon besoins. - Salaire mensuel brut : 1 820,83 € - Organisation du temps de travail : basé sur 40 heures par semaine (5h payées en heures supplémentaires ou récupérées via un Compte Epargne Temps). Avantages : - 13e mois - Paniers repas journaliers - Participation aux frais de transport quotidiens - Mutuelle d'entreprise - Aide au logement possible - Avantages du CSE (activités, réductions, chèques cadeaux...). Lieu de travail :15 rue de Grande-Bretagne, 44470 Carquefou Cedex, France
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Arrêtez-vous. ça y est vous êtes au bon endroit. Votre JOB vous attend ! TEMPORIS NANTES EST, nous recrutons pour notre client un employé libre-service H/F sur le secteur de TREILLIERES. Les missions : Prise en charge de la présentation et mise en rayon des produits. Approvisionne et organise les produits en rayon selon la politique du magasin. Veille à la propreté et à l'ordre de son espace de travail pour garantir un environnement agréable. Contrôle les dates de péremption, la signalétique des prix et retire les produits non conformes. Renseigne et oriente les clients dans le magasin pour faciliter leurs achats. Participe aux inventaires et à la gestion des stocks pour optimiser la disponibilité des produits. Peut effectuer des opérations de caisse et contribuer à l'accueil des clients. Expériences requises : - Polyvalent - Motivé Rémunération : - 12 € brut par heure. Poste à pourvoir dès que possible à Treillières ! Pourquoi travailler avec nous ? Chez Temporis Nantes Est, nous vous offrons des avantages tels que des aides et services personnalisés dès la 1ère mission (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants.), une mutuelle déclenchée au bout de 414H de travail, des acomptes réalisés toutes les semaines. Ce poste vous intéresse ? Alors candidatez ! Merci de faire parvenir vos candidatures directement sur notre site internet www.temporis.fr ou nous appeler : 02.51.89.96.00
Chez Hunteo, nous sommes plus de 15 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi ! Vous avez envie de donner du sens à votre expertise en assurance ? Rejoindre notre pôle Grands Risques, c'est intégrer un environnement exigeant et stimulant, où vos compétences seront pleinement reconnues. Vous évoluerez au contact de clients professionnels de premier plan et développerez une expertise solide qui ouvrira la voie à de belles perspectives de carrière. MISSIONS : En tant que Chargé(e) de Gestion de Contrats, vous jouerez un rôle central : vous serez l'interlocuteur privilégié pour le suivi administratif et technique d'un portefeuille de contrats IARD (hors auto). Vous accompagnerez vos clients (ETI et grands comptes) tout au long de la vie du contrat et apporterez un soutien précieux aux chargés de clientèle. Gestion de la vie des contrats - Collecter, saisir et mettre à jour les données clients et contrats. - Établir ou contrôler les pièces contractuelles (avenants, notes de couverture, attestations.). - Calculer et enregistrer les primes/honoraires, gérer la facturation et le suivi des impayés. - Suivre les renouvellements et la bonne application des contrats. Support client et commercial - Contribuer à la préparation des rendez-vous clients (présentations, reportings, simulations de primes). - Répondre aux questions, expliquer les clauses contractuelles, apporter une réponse claire et fiable. - Participer à la rédaction de documents de référence (vademecum, études ponctuelles). Projets et amélioration continue - Participer au déploiement de contrats pour des filiales à l'étranger. - Contribuer à l'évolution des outils et processus du service. - Réaliser des missions ponctuelles selon l'actualité du pôle. PROFIL RECHERCHE : Formation et expérience - Bac+2 minimum en assurance (BTS/Master Assurance). - Première expérience réussie en gestion de contrats d'assurance (alternance, stage ou CDI/CDD), en courtage, agence ou compagnie. Compétences techniques - Connaissance des assurances IARD (dommages aux biens, responsabilité civile). - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. - À l'aise avec les chiffres et les données contractuelles. - Bases en anglais : une formation pourra être prévue pour renforcer vos compétences et accompagner votre évolution. Qualités humaines - Rigueur et fiabilité : vous êtes précis(e) et vigilant(e) dans le suivi des dossiers. - Sens du service client : vous savez écouter, expliquer et instaurer une relation de confiance. - Organisation et autonomie : vous gérez vos priorités et anticipez les échéances. - Esprit d'équipe et coopération : vous aimez travailler en lien avec les chargés de clientèle et partager vos bonnes pratiques. - Capacité d'analyse et de synthèse : vous allez à l'essentiel et proposez des solutions claires. Pourquoi nous rejoindre ? - Des missions variées, au cœur des enjeux d'entreprises de taille importante. - Un poste où technicité, relation client et travail en équipe se conjuguent au quotidien. - Un environnement exigeant mais bienveillant, qui valorise vos compétences et votre évolution. CDI 35h sur 4,5 jours Salaire selon expérience Participation (jusqu'à 2 mois de salaire) Tickets restaurant Abonnement transport pris en charge à 100%
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société spécialisée dans l'arrosage et la gestion optimisée de l'eau, située sur le secteur de Nantes, un poseur en arrosage automatique. Mission : réaliser le montage et la pose de réseaux, réaliser des travaux de terrassement, effectuer les finitions de chantier, sécuriser les chantiers en assurant la signalisation, le balisage et les déviations nécessaires, procéder à un contrôle visuel, sous l'autorité du Chef de Chantier. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois, pouvant conduire à une embauche en CDD de 6 mois. Des déplacements nationaux sont à prévoir à la semaine. Vous êtes titulaire du Permis B. Vous êtes une personne dynamique et autonome. Si vous possédez le Permis E ainsi que le Caces Mini Pelle, cela est un plus. Pas de formation spécifique nécessaire. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Vous êtes dynamique, avez le sens du contact et aimez conseiller les clients ? Vous avez le sourire et une énergie communicative ? Alors hissez les voiles et rejoignez notre équipe de passionnés ! Dans le cadre de 2 remplacements arrêts maladie (l'un se terminant le 4/10/25 et l'autre le 19/10/25), nous recherchons un(e) vendeur(se) en magasin enthousiaste et prêt(e) à offrir la meilleure expérience à nos clients ! Ce qui vous attend : - Un magasin au top ! Vous veillez à ce que tout soit impeccable : agencement harmonieux, signalétique bien en place et un espace toujours accueillant. - Une mise en scène irrésistible ! Vous participez activement aux opérations commerciales, à la mise en place du merchandising et des vitrines pour donner envie à nos clients. - Un accueil chaleureux ! Vous êtes l'ambassadeur(rice) de l'image de Mousqueton et faites vivre une expérience unique à chaque client ! - Un œil de lynx sur les stocks ! Selon les directives, vous contrôlez, commandez et réceptionnez les marchandises avec rigueur. - Un cadre serein et sécurisé ! Vous veillez à l'application des règles en vigueur, pour que tout roule sans accroc ! Prêt(e) à embarquer dans l'aventure ?
Depuis plus de 20 ans, MOUSQUETON réinvente les classiques du vestiaire marin en s'inspirant de la richesse du patrimoine breton. Fidèles à nos valeurs, Proximité, Optimisme et Partage, nous modernisons les vêtements traditionnels marins en jouant avec les couleurs et les coupes pour créer des collections dynamiques et intemporelles. Notre mission : proposer aux amoureux de la mer et de la nature des vêtements durables et de qualité !
TEAM EMPLOI recrute pour l'un de ses clients, des techniciens SAV en électrotechnique H/F. MISSIONS : Au sein du service Réparation et rattaché(e) au Chef d'équipe de l'atelier, vous intégrez une équipe experte de la réparation des produits. Un cursus de formation et accompagnement vous sera proposé dès votre arrivée. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la réparation des robots de cuisine dans le respect des cahiers des charges Diagnostiquer les pannes Elaborer les devis de réparation hors garantie Gérer informatiquement les dossiers de réparations
Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi . Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s impliquent toute l année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !
Vous êtes passionné(e) par l'insertion professionnelle et souhaitez contribuer à une société plus inclusive et solidaire ? Inserim, entreprise de travail temporaire d'insertion, recherche un(e) Responsable d'Agence dynamique et engagé(e) pour coordonner et développer son agence de Nantes, secteur Batiment & Travaux publics Vos missions : - Coordination et fonctionnement de l'agence : Assurez une gestion optimale et efficace du fonctionnement quotidien. - Développement commercial : Élaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale, prospecter de nouveaux clients et fidéliser les existants. - Management d'équipe : Mobiliser et encadrer une équipe de 6 collaborateurs vers l'atteinte des objectifs. - Gestion financière : Garantir la rentabilité financière de l'agence et rendre compte à la Directrice Générale. - Insertion professionnelle : Veiller à la mise en œuvre des actions d'insertion pour les intérimaires. - Partenariats : Développer et animer des relations avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire. Profil recherché : - Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. - Compétences commerciales et de management avérées. - Connaissance du marché angevin et du travail temporaire, un plus. - Réactivité, adaptabilité, rigueur et sens de l'organisation. Ce que nous offrons : - Statut cadre : 37h/semaine sur 4,5 jours - Rémunération attractive : + une prime d'objectifs trimestrielle pouvant atteindre 12 mois de salaire par an. - Avantages : Véhicule de fonction, 12 JRTT/an, 27 congés payés, titres restaurant (60% pris en charge), mutuelle (75% prise en charge), Télétravail partiel après 6 mois d'ancienneté. - Environnement de travail : Poste basé à sur l' île de Nantes, avec déplacements à prévoir sur le département. Pourquoi rejoindre Inserim ? Inserim est une entreprise de travail temporaire d'insertion qui agit au quotidien pour une société inclusive et solidaire. Tout en répondant aux besoins en compétences des entreprises, nous favorisons l'insertion durable et l'autonomie des publics éloignés de l'emploi. Inserim est membre du Réseau Adecco Inclusion. Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez dès maintenant votre candidature à : service-rh@inserim.fr Pour plus d'informations, visitez notre site : www.inserim.fr Faites la différence avec INSERIM et contribuez à bâtir une société plus inclusive !
Inserim est une entreprise de travail temporaire d'insertion, leader dans le département du 44. Filiale de l'association Nantaise Adelis et membre du réseau Adecco Insertion, Inserim réalisera en 2019 un CA de 6 millions d'?, au service de 450 entreprises du secteur marchand et de 600 collaborateurs intérimaires. La performance sociale d'Inserim est de 63% de sorties dynamiques. En 2019, la gouvernance de l'entreprise a priorisé 3 grands axes stratégiques et retenu une trentaine d'actions.
Vos missions consisteront à : - effectuer le nettoyage et le rangement de la vaisselle et du matériel nécessaire au service, de la salle et des toilettes du restaurant ainsi que des locaux annexes et de ceux réservés au personnel ; - respecter les obligations professionnelles et notamment celles liées aux normes d'hygiène et de sécurité.
Vous êtes dynamique et volontaire ? La Brasserie La Cigale est à la recherche d'un Plongeur (H/F) pour renforcer sa brigade. Nos équipes assurent un service rythmé en coupure et en continue et proposent les classiques de la gastronomie française. Vous aurez la chance de travailler exclusivement des produits frais, de qualités, issus de la région. Notre carte est évolutive et s'adapte à chaque nouvelle saison. Vous évoluerez au sein d'une équipe accueillante et professionnelle. Notre Chef de cuisine Antoine, vous encadrera tout au long de votre parcours et aura à cœur de vous transmettre son savoir-faire. Vos missions consisteront à : - effectuer le nettoyage et le rangement de la vaisselle et du matériel nécessaire au service, de la salle et des toilettes du restaurant ainsi que des locaux annexes et de ceux réservés au personnel ; - respecter les obligations professionnelles et notamment celles liées aux normes d'hygiène et de sécurité.
La Brasserie la Cigale est une grande brasserie 1900, ouverte tous les jours de l année de 7h30 à 00h30. Elle est l ?uvre du céramiste nantais, Emile LIBAUDIERE et a fêté en 2015 ses 120 ans. Elle est un lieu emblématique de la culture nantaise, haut lieu du goût, du savoir vivre et de la gourmandise. Les plats sont élaborés sur place à partir de produits bruts et «Faits Maison »
L'objectif de la mission est de répondre aux demandes clients et assurez le suivi commercial dans un objectif de qualité (service, coût, délai,...) et de promotion de l'image de marque de la Société. Vous êtes l'interface entre les clients, le responsable commercial, et l'ensemble des services de l'établissement. Au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la responsabilité du Responsable service client, vos missions consistent à gérer un portefeuille clients. Vous avez en charge: Mettre à jour et gérer les dossiers clients, Traiter, classer et archiver la correspondance selon les directives du groupe. Réaliser des devis à partir des données du Bureau d'Études et des commerciaux, Vérifier la cohérence des offres et préparer les remises d'appels d'offres, saisir et contrôler les commandes et demandes de modification. Gérer les demandes d'avoir et enregistrer les non-conformités. De plus, vous êtes à l'écoute des besoins clients et prospects, et informez les commerciaux. Vous relancez les services internes pour garantir la satisfaction des clients. Vous participez aux réunions stratégiques et au traitement des demandes de prix. Vous négociez et communiquer les délais avec les clients et les services internes. et suivez l'exécution des commandes et informez les clients en cas de retard. Assurer la conformité des offres et participer aux visites clients. Enfin, vous vérifiez l'encours commercial et comptable des clients et ajustez si nécessaire. suivez les retards de paiement et relancez les clients en coordination avec la comptabilité. Vous optimisez les réapprovisionnements et garantissez le respect des contrats de stockage. Vous suivez les stocks de produits finis et proposez les stocks excédentaires aux clients. Enfin vous mettez à jour les tableaux de suivi et assurez un reporting régulier. Ce poste basé à Carquefou est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI L'horaire hebdomadaire de travail est de 37H30 mn avec acquisition de RTT Notre client propose des horaires variables, des titres restaurants,
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Carquefou, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le domaine de la logistique et du système de production. Vous recherchez un métier qui bouge, polyvalent et dans lequel vous pouvez démontrer vos capacités d'adaptation et d'organisation. Rejoignez La Poste, un acteur engagé du service public, en tant qu'Agent de production (F/H)!Vous participez au bon fonctionnement de la Plateforme industrielle Courrier en traitant les flux de courrier entrants et sortants. Vos missions quotidiennes sont de: - Contrôler les lettres petits/grands formats reçus ainsi que les volumineux, en veillant à la répartition des produits sur les bonnes zones de stocks - Traiter les flux de courrier petit format/grand format ainsi que les volumineux et les PPI (Paquet Prioritaire International), grâce à l'utilisation d'une machine de tri préparatoire - Trier manuellement les volumineux qui ne passent pas en machine - Utiliser les machines de tri industriel petit format / grand format - Respecter les consignes de sécurité - Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements lors de brief journalier - Charger les camions au quai départ. Vous justifiez d'une expèrience de 2 ans minimum sur un poste d'agent de production. Vous aimez l'environnement industriel. Vous êtes rigoureux. Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome pour réaliser les tâches qui vous sont confiées. Des outils d'aide à la manutention facilitent votre travail dans la PIC, néanmoins vous devez être apte à porter des charges modérées (bacs, caissettes...) et à travailler debout. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Travail par vacation (matinée, après-midi ou nuit). Salaire: 12,14EUR/h+ primes.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Orvault, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous intégrerez notre service Particuliers, et travaillerez au sein d'une équipe dynamique, solidaire et motivée. Vos missions principales : - Traitement des appels téléphoniques (accueil, dispatch, suivi) - Gestion des mails et suivi administratif global de l'activité - Prise de rendez-vous pour les commerciaux - Mise à jour et suivi du fichier Contacts - Gestion administrative des devis et des dossiers - Facturation, encaissement, relance clients - Saisie de données et analyse de fichiers - Classement et archivage des documents Profil recherché : - Formation en administration/gestion ou expérience équivalente - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Organisation, rigueur et sens du détail - Bon relationnel, écoute et capacité à travailler en équipe Conditions : Type de contrat : CDD à temps complet Durée du contrat : prise de poste dès que possible jusqu'en juin 2026. Horaires : 9h30 12h30/13h30 18h30 du lundi au jeudi, 17h30 le vendredi Rémunération : entre 1801.80€ et 1900€/brut mensuel selon profil et expérience Avantages : - mutuelle d'entreprise (PROBTP), 60% participation employeur - Tickets Restaurant, 60% pris en charge par l'entreprise - CESU, - avantages CSE : tarifs réduits cinémas, parcs d'attractions, .. - remboursement abonnement transport à hauteur de 50%. Vous êtes motivé (e) pour nous rejoindre, alors envoyez votre candidature à : MCO - Service RH Stéphanie GAUTIER : sgautier@mcorvaltaise.fr
Menuiserie Charpente Orvaltaise se situe à Orvault et Trignac depuis 1984, reconnue dans les domaines de la menuiserie extérieure, intérieure, la charpente, la métallerie, l'agencement et le dépannage. MCO intervient auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels sur Nantes et sa périphérie, et toute la Loire-Atlantique. Grâce à son équipe de 110 collaborateurs, MCO cherche continuellement à évoluer.
Les missions du poste Boostez votre carrière en rejoignant KALHYGE, un leader incontournable de la Location et Entretien d'Articles Textiles et des Équipements d'Hygiène ! Nous recrutons pour notre nouveau site, conçu pour devenir un modèle d'innovation et d'efficacité. Équipée des dernières technologies du secteur, notre usine promet un environnement de travail moderne et stimulant. Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, contribuer à un projet ambitieux, et évoluer dans un cadre où la sécurité, la qualité, et la performance sont au cœur de nos priorités, ce poste est fait pour vous ! Le poste : Rattaché(e) au(à la) Chef(fe) d'équipe, vous participez à la bonne réalisation de la production de manière à servir la rentabilité de l'unité et à satisfaire pleinement les attentes des clients. Plus précisément vous : Réceptionner les sacs et chariots de linge que nous ramassons chez nos clients par tournée Vérifier l'identification des sacs et des chariots Trier, vider les poches et séparer par catégorie (textile, couleur.) Mettre sur cintre les vêtements venant d'être lavés Attacher les boutons, arranger les cols, placer le rabat des poches à l'intérieur. Choisir le système le plus adéquat pour l'accrochage du vêtement sur cintre. Examiner chaque vêtement après lavage/séchage pour s'assurer qu'il est dans l'état de propreté requis. Détecter les vêtements non conformes et les orienter vers le traitement approprié en fonction de leur non-conformité. Engager les vêtements sur le tapis de la plieuse. Surveiller les opérations mécaniques de pliage. En fin de poste, effectuer le rangement du poste de travail et le balayage
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients employé libre service H/F. Vos missions consisteront à : - Approvisionner les rayons en articles en suivant les rangements d'origine. - Veiller à l'entretien des rayons de votre espace de vente et des produits en rayon. - Disposer les étiquettes ne possédant pas de code-barres. - Porter assistance et conseiller le client. - Contrôler les dates de validité des produits perissables placés en rayon. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous connaissez les techniques de mise en rayon et les gestes et postures de manutention. Vous êtes organisé, ponctuel et savez respecter les delais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
**15 POSTES A POURVOIR** . Recrutement personnel événementiel - Nantes (25 et 26 septembre 2025) Dans le cadre d'un grand événement se tenant à Nantes les 25 et 26 septembre 2025, nous recherchons du personnel motivé et dynamique pour différentes missions d'accueil et de soutien organisationnel. Missions du 25/09/2025 : - de 11h30 à 14h30 - Accueil des participants, scan des badges, accompagnement. - de 12h30 à 19h30 - Gestion du vestiaire, orientation des participants, placement en salle, passage micro. - Dynamisme et excellent sens du relationnel. - Bonne présentation et aisance à l'oral. - Ponctualité, fiabilité et esprit d'équipe. - Une première expérience en accueil ou événementiel serait un plus. Si vous êtes disponible et intéressé(e), merci de nous transmettre rapidement votre candidature (CV + disponibilités).
Nous proposons un poste en CDI à temps partiel à pourvoir à compter du 26/08/2025 pour être animateur(trice) petite enfance dans notre micro-crèche située 2 rue du petit bel air 44 300 Nantes. - Contrat 28 heures. - Rémunération au SMIC. - Accord d'entreprise : prime ancienneté + prime assiduité. - 6 journées pédagogiques / an. - 5 semaines de congés ( 1 semaine à Noël,1 semaine au printemps et 3 semaines en août). Au quotidien - Vérifier l'hygiène des locaux et la sécurité des enfants - Assurer le contact avec les parents et les enfants dans un souci d'accueil chaleureux et confiant, mais rigoureux Descriptif du poste - Observation - Maternage - Mise en confiance de l'enfant - Hygiène de vie - Soins corporels - Alimentation - Accueille et écoute sans jugement des familles - Participe à l'éveil et à l'éducation du jeune enfant afin de favoriser l'éveil et le développement des enfants conformément au projet pédagogique de la structure - Participation aux décorations et à la vie de la structure - Aménagement des locaux - Transmissions des informations - Préparation des biberons - Respect de la diététique et de l'hygiène - Participer à l'entretien de l'espace de vie et du linge Objectifs et critères d'efficacité - Travailler dans l'intérêt de l'enfant - S'intégrer dans l'équipe - Assurer les soins quotidiens dans le respect de l'enfant et en toute sécurité (hygiène, alimentation, sommeil,...) - Participer au développement psychomoteur de l'enfant - Respecter et entretenir le matériel pédagogique, le mobilier, les locaux Responsabilité et autonomie - Assure les soins quotidiens de l'enfant sous la responsabilité du référent technique - Propose et anime des activités en rapport avec l'âge et les besoins des enfants - Participe à l'élaboration du projet pédagogique - Aide à l'accueil et à l'intégration des nouveaux professionnels et aux stagiaires - Participe aux animations de fêtes et à la décoration de la structure Connaissances nécessaires - Soins d'hygiène aux jeunes enfants - Diététique de l'enfant de moins de 3 ans - Connaissances des maladies infantiles - Notions des troubles psychologiques du jeune enfant et des troubles de l'attachement - Notions de puériculture - Notions de traitement des cas d'urgence - Notions pédagogiques (ateliers, activités,...) - Obligation de réserve - Ponctualité - Secret professionnel - Conscience professionnelle
La micro crèche se situe dans le Doulon Bottière Nous avons à coeur de créer un endroit bienveillant et chaleureux aussi bien pour les enfants, les parents et les professionnels. Notre avons construit un projet éducatif riche.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Nantes, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Nantes, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
