Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-sur-Erdre située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-sur-Erdre. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - ORVAULT, 44 - Treillières, 44 - TREILLIERES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un assistant administratif H/F L'assistant administratif est l'interface entre les clients finaux, l'opérateur et les techniciens ; il/elle assure le suivi des interventions, est garant de leur bon déroulement. Vos missions : Assurer la prise d'appels, dans le respect des procédures : Réceptionner les appels téléphoniques externes (utilisateurs, techniciens et opérateur), Comprendre et traiter les demandes, Constituer les dossiers, Mettre tout en œuvre pour la satisfaction client, Coordonner les travaux d'interventions : Transmettre les ordres de travaux aux techniciens conducteur de travaux, Être régulièrement en contact avec le client, Assurer le suivi des interventions : Contrôler et valider les comptes-rendus d'interventions des techniciens dans une application dédiée, Effectuer la vérification des dossiers, Contrôler et valider la facturation suivant la procédure, Gérer les litiges simples, En fonction de l'organisation locale, rappeler les clients afin d'évaluer leur niveau de satisfaction. Horaires de journée du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès maintenant. Profil recherché : Vous savez tenir une conversation soutenue par téléphone Vous savez traiter un nombre d'appels entrants important tous les jours : (250 appels quotidien) Vous êtes agile afin de passer d'un dossier à un autre rapidement Vous savez reporter de vos actions sur des outils spécifiques (Excel, logiciel client) Vous savez présenter votre quotidien devant une assistance afin d'échanger sur les problématiques organisationnelles rencontrées Compétences et connaissances techniques : Maitrise des outils informatiques (bonne maitrise d'Excel) et des outils GMAIL Bonne maîtrise du français, écrit et oral Un plus Connaissance d'un SI de gestion d'interventions Savoir être : À l'aise avec le travail d'équipe et en open-space Dynamisme et réactivité Anticipation Expérience marché ENEDIS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute un(e) Préparateur de Commandes (H/F) en Intérim - Secteur Industrie à Orvault (44) Vous êtes précis(e), organisé(e) et aimez le travail en équipe ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement logistique où rigueur et coordination sont essentielles ? Rejoignez une entreprise industrielle à taille humaine et participez activement à la préparation et à l'expédition des commandes clients ! Lieu : Orvault (44) Contrat : Intérim - 3 mois. Rémunération : 12,50 €/h Avantages : Tickets restaurant (9 €/jour), environnement de travail convivial, intégration au sein d'une équipe de 6 personnes Horaires : - Lundi au jeudi : 8h00 - 12h30 / 13h30 - 17h00 - Vendredi : 8h00 - 12h30 / 13h30 - 16h00 Vos missions : - Préparer les commandes selon les bons de livraison édités sur PC - Identifier les références dans l'entrepôt et effectuer le picking manuel des produits - Éditer, découper et coller les étiquettes autocollantes sur les pièces - Emballer et filmer les produits avant expédition - Utiliser un transpalette électrique (le CACES 1B est un plus) Profil recherché Bonne compréhension du français (lecture et écriture) Capacité à compter avec précision et à travailler avec méthode Minutie, rigueur et sens du détail Goût pour le travail en équipe et envie de s'investir sur le long terme Une mission manuelle et dynamique, avec une belle opportunité d'embauche à Orvault ! Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée au cœur d'une entreprise en pleine croissance !
Le poste : Votre AGENCE PROMAN NANTES 4 recherche pour l'un de ses clients profil pour poste secretariat technique assurer le secretariat technique et le suivi administratif d'un service ou d'un chantier. Soutient les équipes dans la gestion documentaire,la préparation des dossiers techniques la planification et le suivie des interventions, tout en garantissant la qualité et la conformité des informations transmises - Assurer le suivi administratif des dossiers techniques - Rédiger et mettre en forme des documents techniques - Organiser les réunions techniques - Mettre à jour les bases de données techniques et les tableaux de suivi. - Assurer le classement et l'archivage des documents techniques. - Assurer la liaison entre les équipes techniques et les autres services Profil recherché : Compétences requises - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). - Bonne connaissance des termes et procédures techniques du secteur concerné. - Capacité à comprendre et reformuler des informations techniques. - Sens de l'organisation et rigueur administrative. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute un(e) Secrétaire Technique (H/F) en Intérim - Secteur Industrie à Treillières Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez être au cœur de la coordination technique ? Vous appréciez le travail en équipe et la gestion administrative dans un environnement industriel ? Rejoignez une entreprise dynamique où précision, méthode et esprit d'équipe sont les clés de la réussite collective ! Lieu : Treillières Contrat : Intérim - 35h/semaine Horaires : Journée - du lundi au vendredi Vos missions - Assurer le suivi administratif des dossiers techniques liés à la production - Rédiger et mettre en forme les documents techniques (rapports, comptes rendus, notices, etc.) - Organiser les réunions techniques : convocations, préparation de documents, rédaction des comptes rendus - Mettre à jour les bases de données techniques et tableaux de suivi - Assurer le classement et l'archivage des documents - Faire le lien entre les équipes techniques et les autres services (achats, comptabilité, RH, etc.) Profil recherché Formation en secrétariat, gestion administrative ou technique (BEP, Bac Pro à Bac) Expérience souhaitée dans un environnement technique ou industriel Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles Sens de l'organisation, rigueur et confidentialité Capacité à comprendre et reformuler des informations techniques Un poste polyvalent au cœur de la production, où votre sens de l'organisation fera la différence ! Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe impliquée dans des projets techniques passionnants !
AZUR PROMOTION , société de merchandising , spécialisée dans la grande distribution, propose des missions ponctuelles et permanentes comme des inventaires, implantations, réassort de rayon , comptages , animations .... Nous sommes à la recherche d'un merchandiseur H/F pour effectuer un inventaire de rayon pour l'un de nos clients. Le 12/11/2025 DE 9H à 12h30 IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE DEBUTANT ACCEPTE PRISE EN CHARGES DES FRAIS KMS
Approche directe accompagne son client, administrateur de biens à Nantes. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Copropriétés senior. Vos missions : Directement rattaché(e) à la direction, vous êtes en charge du portefeuille de copropriétés du cabinet. A ce titre, vous aurez les missions suivantes : Techniques - Suivi technique courant des immeubles et organisation des visites régulières - Mise en œuvre et suivi de plans d'entretien pluriannuels - Gestion des sinistres et des travaux votés en AG - Établissement et mise à jour des carnets d'entretien Administratives - Préparation, convocation et tenue des assemblées générales - Rédaction des procès-verbaux et suivi des décisions - Élaboration des budgets prévisionnels et suivi de la facturation - Suivi des contentieux et des procédures juridiques Relationnelles - Conseil aux copropriétaires et accompagnement du conseil syndical - Animation de la relation client et gestion des demandes courantes - Négociation avec les prestataires et suivi de la qualité des interventions Vous êtes accompagné(e) dans vos missions par deux Assistantes de Copropriétés et une Comptable. De formation BAC+3/BAC+4 en droit ou immobilier, vous disposez d'une expérience minimum de 5 années en tant que Gestionnaire de Copropriétés. Vous défendez les intérêts des clients et veillez à la bonne application de la règlementation. Vous êtes reconnu(e) pour votre maîtrise du droit de la copropriété et votre aisance dans la gestion des procédures d'assurance. Vous maniez avec aisance les outils métiers spécialisés (LOJII serait un plus) et les logiciels bureautiques du quotidien type Google Workspace Vous savez lire un devis technique, comprendre un plan, et piloter un chantier en lien avec les prestataires comme les maîtres d'œuvre. Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi de vos actions, organisé(e) dans la gestion documentaire, et parfaitement autonome pour hiérarchiser vos priorités au fil des urgences et des imprévus. Face à une situation technique ou humaine complexe, vous savez poser un diagnostic rapide et proposer des solutions opérationnelles. Sur le terrain comme en réunion, vous faites preuve de clarté, de diplomatie et d'assurance dans vos échanges. Votre sens du service guide votre posture, y compris en situation tendue. Enfin, vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et accompagner les interlocuteurs moins expérimentés avec pédagogie. Poste basé à Nantes. Statut cadre avec forfait jours. Votre rémunération annuelle sur 13 mois sera fonction de votre expérience. Vous bénéficiez également d'une assurance complémentaire médicale, d'un régime de prévoyance, de tickets restaurant et de la prise en charge à moitié de vos abonnements aux moyens de transport en commun.
approche directe : cabinet nantais de recrutement, d'évaluation et conseil RH
Pour l'un de nos clients, acteur reconnu de la restauration collective, nous recherchons un(e) cuisinier(ère) expérimenté(e) pour une mission d'un mois à Nantes. Vos principales missions : - Participer à la réception, au contrôle et au stockage des denrées alimentaires - Assurer le service, le dressage et la mise en place - Veiller à la propreté, à l'hygiène et à la sécurité des locaux et du matériel Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché - Vous avez une formation en cuisine (CAP, BEP ou équivalent) - Vous justifiez d'au moins 1 à 2 ans d'expérience en restauration collective ou traditionnelle - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre esprit d'équipe - Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la restauration collective en postulant dès maintenant pour ce poste d'employé de restauration collective en intérim à Nantes.
Rejoins l'équipe Frais chez Toi ! Dans le cadre du développement de notre activité de livraison à vélo sur Nantes, nous recherchons un(e) livreur(se) à vélo/triporteur. Si tu connais Nantes comme ta poche, que tu es organisé(e), que tu aimes travailler en autonomie et que tu as envie de t'impliquer dans une entreprise locale en pleine expansion, alors n'hésite plus et rejoints-nous ! Tes missions du mardi au samedi : Tu seras en charge de : - L'exploitation transport : organiser les tournées en fonction du cahier des charges (température, respect des charges, optimisation des trajets.) - Le chargement et déchargement des caissons réfrigérés - La réalisation des livraisons avec un vélo équipé d'une remorque et/ou un triporteur, en respectant le code de la route - L'entretien du matériel : signaler toute casse, nettoyer et ranger le local et l'équipement Important : Tu évolueras en chambre froide et devras respecter la chaîne du froid. Une formation aux Bonnes Pratiques d'Hygiène (BPH) est prévue. En début d'activité, une formation POEI de 5 mois sera mise en place. Profil recherché : - Tu veux t'investir dans une entreprise dynamique et en pleine croissance - Tu es à l'aise à vélo et motivé(e) par une démarche écologique - Tu es autonome, organisé(e) et force de proposition - Tu as envie d'apprendre et de partager tes connaissances - Le froid et les conditions extérieures ne te font pas peur - Travail du mardi au samedi, en matinée - Possibilité de travailler en après-midi une semaine par mois - disponible immédiatement Prêt(e) à rejoindre l'aventure Frais chez Toi ? Contacte-nous dès maintenant !
Adecco Nantes PME, à St Herblain, recherche, pour un de ses clients travaillant avec la communauté de communes de Nantes, des enquêteurs H/FVous serez en charge du comptage de véhicules, d'enquêtes de stationnement sur le secteur de Nantes Ouest, accessible en transports en commun.Jour de la missions : - Mardi 4 novembre secteur Bellevue Ilot des arts Un briefing est prévu à la veille de l'enquête, heure de briefing payéeLes horaires de l'enquête sont de 5h45 à 13h15 ou de 13h00 à 20h30Poste à pourvoir en intérim d'une journée Profil recherchéVous êtes disponibles pour quelques jours?Vous souhaitez un complément de salaire ?Travailler en extérieur ne vous fait pas peur, quelque soit le temps. Alors postulez rapidement en ligne en joignant votre CV.
Partnaire recherche des Chauffeurs livreurs H/F VL (véhicule léger) à Nantes pour l'un de ses clients spécialisé en messagerie à partir de début novembre jusqu'à fin janvier. Votre quotidien consiste à assurer le transport et la livraison de colis. Rigueur, ponctualité et une conduite sûre seront vos principaux atouts pour mener à bien vos missions ! Maîtriser les applications mobile sur Smartphone Aimer le contact client est également indispensable, car vous serez amené à interagir avec les destinataires des commandes en leur remettant leurs colis. Débutants acceptés Maîtriser les applications mobile sur Smartphone Permis B européen plus de 2 ans valide (l'assurabilité du conducteur) Horaires : 35h, 8h45 par jour sur 4 jours, heures supplémentaires possible le 5ème jour. Disponibilité le week-end Livraison de colis dans un rayon de 40kms autour de Nantes Rémunération horaire 12.089EUR brut (prime panier, prime sur objectifs et prime dimanche en plus) Prêt à rejoindre l'aventure ? Envoyez votre candidature à notre équipe Partnaire dès aujourd'hui ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Missions : - Accueil téléphonique et physique - Organisation des formations - Organisation des sessions d'examens - Gestion administrative des dossiers -Suivi - facturation Avoir le sens du relationnel, beaucoup de contact avec les formateurs et étudiants, , être organisée et avoir une bonne maîtrise informatique, travail en équipe. Bonne maîtrise de l'informatique, connaissance des plateformes OPCO, CERES, Transi Pro... Etre dynamique, enthousiaste, responsable et rigoureux avec la volonté de s'inscrire dans un projet.
COLIWEST est une entreprise de transport et de livraison basée à Carquefou. Nous recherchons aujourd'hui des Chauffeurs-Livreurs H/F en CDD 35 h. Débutant(e) dans le métier accepté(e), votre motivation fera la différence ! Vous aimez : *le challenge *être autonome *les relations clients *Vous êtes titulaire du permis B (minimum 1 an) Si oui, alors nous avons le poste qu'il vous faut ! N'hésitez pas : rejoignez-nous ! Rémunération : *Temps plein (35H) en CDD *Salaire : 1 833,69 € à 2 600 € brut mensuel *Heures supplémentaires majorées à 25 % *Paniers repas de 16,20€ net par jour (environ 350 € net par mois en plus) *Prime du dimanche de 25 € *Travail les jours fériés Horaires de travail : *Horaires de : 8h à 17h15 ou 11h45 à 21h (pause de 30 minutes) *Planning variable du lundi au dimanche (travail 1 dimanche sur 2) *4 ou 5 jours de travail par semaine *Amplitude de travail 9h30 par jour (inclus 30 min de pause) *Planning adaptable Votre mission : Chargement de votre camion le matin (les colis sont déjà triés), puis effectuer la livraison de petit colis pour notre client sur un secteur géographique attitré. Les + de Coliwest : *Un accompagnement et une formation adaptée *Une équipe sympa ! :) *Des managers à l'écoute *Port de charge limité *Circuit de livraison assisté *Des véhicules récents et équipés (utilitaire 6m3, 10m3) *Smartphone professionnel
Pour occuper ce poste vous avez les savoirs être suivants: - Ponctualité - Réactivité - Organisation Vous serez chargé de : La livraison de colis /Du contact clientèle .Travail par roulement les week-ends et jours fériés à prévoir ******PERMIS B EXIGE******
Poste à pourvoir en CDD du 3 Novembre au 31 Décembre 2025 sur notre direction : Adultes en parcours migratoire. Poste à temps partiel (80%) soit 28 heures. Bienvenue au sein du dispositif Ukraine (DUK). En 2022, à la demande des services déconcentrés de l'Etat afin d'accueillir les ménages ukrainiens victimes de la Guerre dans les meilleurs délais, l'association a créé le dispositif DUK. Ce dispositif met à disposition des familles un hébergement et leur propose un accompagnement global au quotidien dans les démarches administratives et juridiques. L'équipe est un soutien dans la reprise de la scolarité, pour l'insertion sociale, la santé et le logement. Le poste : Sous la responsabilité de la cheffe de service et en lien avec votre équipe, vous êtes en charge de l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social et administratif de personnes tout au long de leur séjour et ce jusqu'au leur sortie. Vos missions ? - Accompagner le ménage pendant toute la durée de la demande d'asile jusqu'à sa sortie, - Vérifier la mise en œuvre des démarches administratives et juridiques, - Soutenir les personnes dans leurs démarches liées à la santé, - Suivre avec attention les conditions d'occupation du logement, - Répondre aux besoins des ménages dans le cadre de la mission générale de l'HUDA, - Gérer la dynamique de sortie du point de vue "logement" et "orientation professionnelle" en lien avec les services insertions de l'ASBL, - Veiller au respect du règlement de fonctionnement du service et du contrat de séjour. LES PETITS + - Un poste riche en intéractions humaines : réseau et institutions locales, lien avec les autres champs d'activité de l'association. - Point café quotidien pour échanger sur l'organisation de l'activité de la semaine à venir, - Réunions d'équipe, réunions de fonctionnement et d'accompagnement. - 2 journées de tuilages prévues : lors de votre arrivée et lors de votre départ ORGANISATION - Du lundi au vendredi. - Horaires : 8H - 18H (à définir en fonction des besoins de l'activité) - Permis B requis : une voiture de service est à disposition pour le service. Vous êtes titulaire d'un diplôme en travail social de type DEES / DECESF / DEAS ou équivalence. Rejoignez une équipe engagée dans l'accompagnement social et interculturel ! Vous êtes doté(e) de solides compétences relationnelles et rédactionnelles ? Vous savez mener des entretiens, y compris avec un public non francophone ? Vous savez travailler en équipe, développer des partenariats et favoriser l'insertion des ménages dans le tissu social et culturel ? Rigoureux(se), à l'écoute et dynamique, vous maîtrisez les outils informatiques, alors n'hésitez plus : POSTULEZ :) ! LA REMUNERATION L'Association Saint Benoît Labre dépend de la Convention Collective Nationale 51. La rémunération mensuelle conventionnelle brute minimum pour ce poste à 80% est de : 1755 € Celle-ci est à compléter avec : - La prime d'ancienneté définie en fonction de votre expérience et certificats de travail transmis : 1% par an au bout d'un an de présence. - La prime décentralisée : 5% de votre salaire brut sur 6 mois, versée au prorata de la durée de votre contrat. - La prime Ségur : 238 € brut/mois Vous toucherez à la fin de votre contrat : - La prime de précarité : 10% - L'indemnité compensatrice de Congés Payés : 10%
L'association Saint-Benoît Labre (ASBL) est une association loi 1901, à but non-lucratif et reconnue d'intérêt général à caractère social. Reconnue pour son expertise et sa réactivité, elle a su s'adapter et agir depuis près de70 ans sur le territoire des Pays de la Loire pour réduire les exclusions en favorisant l'accompagnement social, l'accès à l'hébergement et au logement, à l'emploi et aux soins des personnes qui en sont les plus éloignées, sans aucune forme de discrimination.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Préparateur de commandes H/F à NANTES. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - Prendre en charge un ordre de préparation pour les commandes destinées aux magasins en utilisant un système vocal. - Repérer et signaler les anomalies lors de la manutention (emballages défectueux, colis manquants...). - Contribuer au maintien de la propreté de l'entrepôt et participer aux opérations de nettoyage. - Manutentionner les colis à l'aide du chariot autoporté CACES 1B. Le type de contrat proposé est un contrat d'intérim, avec des horaires de travail de 8H00 à 16H00 ou 9H00 à 17H00 Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises. - Maîtrise des techniques de préparation de commandes. - Connaissance des outils informatiques liés à la gestion des stocks. - Détention du CACES 1B pour la conduite de chariots de manutention. - Capacité à respecter les procédures de sécurité et de qualité. - Expérience dans un environnement logistique ou industriel souhaitable. Qualités professionnelles. - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe. - Réactivité et adaptabilité face aux aléas. - Manutention de charges. - Sens du service et de la satisfaction client. Description du profil candidat recherché. Nous recherchons un préparateur de commandes (H/F), le candidat idéal doit posséder une expérience dans le domaine logistique et être à l'aise avec les outils informatiques. La détention du CACES 1B est obligatoire pour ce poste. Un sens aigu de l'organisation sont des atouts indispensables pour garantir une préparation efficace et sécurisée des commandes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quelles missions ? Le rôle du Gestionnaire Locatif est double : * Répondre aux attentes des propriétaires privés dans la bonne gestion de leur logement › Informer les bailleurs sur le conventionnement ANAH et les avantages de notre gestion locative. › Rédiger les mandats et les conventions. * Accompagner les locataires de leur entrée dans le logement jusqu'à leur départ, et ce tout le long de la vie du bail, à travers les missions suivantes : › Assurer un accueil physique et téléphonique de nos clients et partenaires ; › Orienter les demandeurs vers notre fichier en ligne et suivre ce tableau ; › Réaliser la mise en location des logements (annonces sur ouest France immo et mise à jour des fiches logement) ; › Etudier les candidatures des locataires potentiels et veiller à l'adéquation entre leurs situations et les logements proposés ; › Constituer les dossiers VISALE ; › Rédiger et faire signer les contrats de location ; › Enregistrer l'ensemble des éléments dans le logiciel dédié ; › Recueillir et traiter les réclamations techniques des locataires et s'assurer de la réalisation des interventions auprès des entreprises ; › Réalisation des visites et états des lieux ; › Accuser réception et traiter les préavis de sortie ; › Traiter et mettre à jour les dossiers de location, renouvellement, et demande DPE si besoin ; => Un petit portefeuille (une centaine de lots environ) avec une polyvalence de tâches, les journées ne ressemblent pas ! En bref, vous vous verrez confier des tâches variées au sein d'une équipe où règne l'humour et la bonne humeur. Les chouquettes de bienvenue vous attendent ! Ce que l'on attend de vous : › Vous avez une expérience en immobilier ou en assistanat commercial › Vous avez le sens du contact et un intérêt pour l'action sociale › Vous avez une forte capacité à travailler en équipe et en réseau Quelles qualités et compétences ? › Polyvalence / Organisé › Empathie / Être à l'écoute / Pédagogue › Maîtrise des outils informatiques › Permis B obligatoire Quelles conditions ? › Salaire : entre 2 000€ et 2 200€ brut selon expérience. › 13ème mois proratisé › Mutuelle › Tickets restaurants à 9,00€ › 28 CP + nombreuses RTT › Télétravail : 3 jours maximum par semaine après 1 mois d'ancienneté › Ordinateur portable › Smartphone › Véhicule de service partagé › Poste basé à NANTES, avec déplacements sur la Vendée à prévoir. Et après ? › Candidature attendue au plus tard pour le 31.10.2025 › Votre interlocutrice : Pauline MASSE, Responsable AIS › CV et lettre de motivation à adresser par mail : p.masse@solihapdl.fr
Au sein d'une crèche de 40 enfants : Vous réchauffez les repas des enfants, vous occupez du linge et du nettoyage de la cuisine. Horaires : 9H30- 17H CDD sans terme en remplacement d'un salarié en congé maladie à pourvoir au 03/11/2025
Aquila RH Nantes Ouest recherche pour l'un de ses clients un Magasinier - Approvisionneur / Préparateur de commandes (H/F). Vous intégrerez un service logistique essentiel au bon fonctionnement de l'entreprise, où rigueur et organisation seront vos meilleurs atouts. Vos missions: Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises. Préparer les commandes pour les techniciens et les clients. Gérer les stocks et réaliser les inventaires. Utiliser un ERP pour assurer la traçabilité et la fiabilité des données. Votre profil: Expérience en logistique/magasinage. CACES obligatoire (1-3). Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des ERP. Rigueur, autonomie et sens du collectif. ?? Pourquoi cette mission ? Un rôle clé dans la bonne organisation du service, avec un environnement de travail stimulant et une équipe solidaire.
Un poste terrain pour apprendre, évoluer et prendre des responsabilités Vous êtes à la recherche d'une première expérience professionnelle concrète, dynamique et responsabilisante ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vous apprendrez à piloter des inventaires de A à Z, à encadrer une équipe, à communiquer efficacement avec les clients, et à prendre des décisions en autonomie ? Ce poste est fait pour vous. Chez Fairson Inventaire, nous réalisons des inventaires pour plus de 650 enseignes partout en France et en Europe. Ce métier vous permettra de développer des compétences variées, au contact du terrain, dans des situations chaque jour différentes. Le profil recherché : - Niveau Bac requis - Permis B indispensable (véhicule de service fourni) - Aucune expérience exigée : nous vous formerons à nos outils, méthodes et bonnes pratiques - Nous recherchons avant tout des personnes : o Autonomes, rigoureuses et organisées o À l'aise en équipe et avec le relationnel o Capables d'encadrer et de motiver des équipes o Réactives, impliquées et prêtes à apprendre Ce que ce poste vous permettra d'apprendre ou de développer : - Une réelle autonomie dans la conduite de vos missions - Des compétences en gestion d'équipe (jusqu'à 12 personnes) - La capacité à travailler seul-e ou en collaboration avec d'autres encadrants, selon la taille et la complexité des inventaires - Une aisance dans la communication, notamment en relation client - L'adaptabilité, la réactivité et la prise d'initiatives - Le sens des priorités et de l'organisation Les missions : - Préparer les inventaires (matériel, zoning) - Former, encadrer et accompagner les équipes d'inventoristes - Superviser le déroulement de l'inventaire et assurer sa fiabilité - Adapter votre stratégie pour garantir la qualité et la productivité - Être l'interlocuteur-rice du client sur place et veiller à sa satisfaction - Transmettre les résultats et les documents de fin d'inventaire Les conditions de travail : Ce poste demande une réelle implication : - Travail en horaires décalés (tôt le matin ou en soirée selon les missions) et majoritairement en semaine - Déplacements fréquents, parfois sur plusieurs jours avec nuits à l'hôtel (découches régulières) - Adaptation constante à des environnements et des équipes différents - Travail principalement sur le terrain, dans des zones de vente ou de stockage Ce que nous vous proposons : - Formation complète et accompagnement sur le terrain - Salaire : 1850 € brut (rapidement évolutif) + primes mensuelles (qualité et performance) - Véhicule de service, téléphone et ordinateur portable fournis - Prise en charge intégrale des frais de déplacement (carburant, péages, hôtel.) - Forfait repas jusqu'à 35 € / jour - Un environnement de travail bienveillant et humain, où vos réussites sont reconnues - Des opportunités d'évolution rapides en fonction de votre progression et de vos résultats Intéressé-e ? Si vous êtes disponible de suite et que vous recherchez un emploi formateur, varié, responsabilisant, dans lequel vous ne vous ennuierez jamais, alors envoyez-nous votre candidature, et nous serons ravis d'échanger avec vous.
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
CONTRAT ADULTE RELAIS : POSTE RÉSERVÉ AUX RÉSIDENTS EN QPV L'Atelier Bricolage des Dervallières (ABD) recrute un animateur de cohésion sociale (H/F) en contrat Adulte-Relais pour contribuer à la cohésion sociale dans le quartier des Dervallières (Nantes). CDD 6 mois - Début du contrat prévu : 12 novembre 2025 Missions : - Créer du lien avec les habitants du quartier - Écouter leurs besoins et les sensibiliser aux enjeux écologiques et énergétiques - Promouvoir l'entraide et les initiatives durables - Conseiller les habitants sur les transitions écologiques et informer, avec les partenaires, sur les programmes et ressources disponibles pour les accompagner. Compétences / Profil : - Bon niveau de français oral/écrit, sens du relationnel - Organisation, esprit d'équipe, polyvalence - Goût pour l'animation et intérêt pour les enjeux sociaux et environnementaux - À l'aise à l'écrit, au téléphone et avec les mails. Vos compétences et appétences professionnelles acquises lors de précédentes activités (bénévolat, loisirs, emplois saisonniers,.) nous importent autant que vos diplômes. Conditions particulières : Contrat ADULTE-RELAIS - Avoir 26 ans ou plus - Résider en quartier prioritaire de Nantes - Être sans emploi ou en emploi aidé Modalités du contrat : - Nombre d'heures hebdomadaires : 35h/semaine (lundi au vendredi). - Salaire : dès 21 700 €/an selon profil - Avantages : congés supplémentaires, mutuelle, prime mobilité durable, prévoyance, évolution possible - Horaires : 9h - 12h30 / 13h30 - 17h - Lieu de travail : 40 bd Jean Ingres, Nantes, quartier Dervallières-Zola Poste à pourvoir au plus vite.
?? Assistante de Manager (H/F) - Intérim - Saint-Herblain (44) ?? Durée : du 13 octobre 2025 au 31 mars 2026 ?? Horaires : 35h/semaine Lundi, mardi, jeudi : 8h00 - 16h30 Mercredi : 8h30 - 16h30 Vendredi : 8h00 - 16h00 ?? Aquila RH Nantes Ouest Aquila RH Nantes Ouest, agence de recrutement spécialisée dans les métiers tertiaires et techniques, accompagne ses talents dans leur projet professionnel avec proximité, écoute et transparence. Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Assistante de Manager (H/F) dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois. Vos missions: ?? Vos missions Vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif et organisationnel de l'entreprise. ?? Concrètement, vos tâches couvriront plusieurs volets : Administration & organisation Gestion des agendas, courriers, notes de frais, stocks de fournitures. Préparation de supports de réunion, comptes-rendus, organigrammes, présentations internes. Suivi des accès, appels d'offres et documents administratifs. Événementiel & communication Organisation de réunions et événements internes (devis, commandes, suivi factures). Organisation des déplacements professionnels. Mise à jour et diffusion de supports de communication interne. RH & support aux équipes Suivi des congés et appui administratif pour les collaborateurs. Suivi des commandes : création, suivi et facturation. Suivi budgétaire Suivi des dépenses et reporting associé. Votre profil: - Bac+2 minimum (BTS Assistant Manager, Gestion PME ou équivalent). - Expérience confirmée d'au moins 2 ans sur un poste similaire. - Personne autonome, dynamique et polyvalente. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). - Capacité à monter en compétence sur les outils internes (SI SPIE). - Organisation, rigueur et ponctualité. - Bon relationnel, sens du service et esprit d'équipe. - Capacité à gérer les priorités et respecter les délais. ?? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez jouer un rôle pivot dans la coordination d'une équipe ? Rejoignez une entreprise qui valorise vos compétences et postulez dès maintenant avec Aquila RH Nantes Ouest !
Présentation de la fonction : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes. Vous travaillerez de jour comme de nuit et serez amené à réaliser des week-ends, jours fériés et astreintes. Afin de répondre aux astreintes, nous recherchons une personne qui habite à proximité de Nantes (20-25mins) et ayant une bonne connaissance géographique de la région Pays de la Loire. Vous effectuerez des tournées avec des véhicules de type 20m2 équipés de compartiments frigorifiques. En tant que transporteur de produits précieux de première nécessité votre travail et votre sérieux contribuera à sauver des vies. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice de l'établissement vous incarnerez l'excellence du service client. Missions : - Garantir le respect des procédures en termes de maintien en température des produits transportés. - Répondre aux demandes et aux questions des clients de manière professionnelle et courtoise - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service optimal. Points forts : - Formation interne prévue à l'embauche, - Prime de paniers repas nuit 9.57€ selon la convention collective, - Prime de Nuit - Prime d'assiduité 35€ brut/mois avec redistribution à partir de 6 mois d'ancienneté. - Heures supplémentaires, - Plannings établis à l'avance, Points faibles : - Manutention et port de charges - Plannings roulants - Horaires décalés Type d'emploi : CDI
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de formation avec un très bon niveau d'anglais à intégrer au sein de notre pôle Externalisation de la formation situé à Nantes. Tu auras la charge de l'organisation des sessions de formations internes, intra et interentreprise pour le compte d'un client dans le domaine du spatial : * Planification des sessions ; * Inscriptions des collaborateurs auprès des organismes de formation ; * Organisation de la logistique des sessions ; * Gestion administrative et financière des formations ; * Archivage des documents de formation ; * Suivi et saisie des éléments dans l'outil SIRH. Conditions du poste Prise de poste : Dès que possible Type de poste : CDI 37h (sur 4,5 jours ou 5 jours au choix) / 2 jours de télétravail possible Localisation : Nantes Rémunération : salaire = 25/26K€ + intéressement/participation + Carte restaurant + Mutuelle/Prévoyance + RTT Pourquoi NOOUS rejoindre ? * Nous travaillons dans un environnement bienveillant et où la confiance règne ; * Tu pourras travailler sur des projets internes passionnants ; * Nos nouveaux locaux te permettront de travailler dans un cadre très agréable ; * Tu travailleras dans une super team ! Nous recherchons un(e) Chargé(e) de formation bilingue anglais avec un excellent sens de l'organisation et une grande rigueur : * Tu maitrises parfaitement l'anglais et tu as un bon niveau de français, tant à l'écrit qu'à l'oral ; * Tu es à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Outlook, et plus si affinité !) ; * Tu es autonome, proactif(ve) et tu as un bon esprit d'équipe . NOOUS s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à tous, indépendamment du genre, de l'expérience ou du handicap.
La crèche associative des Petits Queniaux située à La Chapelle sur Erdre cherche sa future maitresse de maison Poste en CDI, 25h par semaine de 8h30 à 14h du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du lundi 3 novembre 2025 Vous êtes motivé(e), dynamique, rigoureux, autonome dans votre travail, ce poste est peut fait pour vous! Missions du poste: - remise en température des repas livrés en laison froide - préparation des goûters - vaisselle du déjeuner - entretien de la cuisine - entretien du linge - suivi de stocks - rangement des couches - lavage des jeux - entretiens des machines Qualités requises: - Maitrise de la formation HACCP - connaissance des produits d'entretien et des règles d'hygiène - travail en équipe - être méticuleux et consciencieux La crèche accueille 40 enfants sur 2 unités. Les enfants ont entre 3 mois et 3 ans et demi. La rigueur de votre travail garantit la santé des enfants accueillis. Vous ferez partie d'une équipe de 19 salariés. L'obtention d'un CAP ou un bac professionnel en lien avec cuisine, la petite enfance ou les services, l'hygiène, la propreté et la maitrise des normes HACCP est un véritable atout. Convention collective ALISFA
Etablissement d'accueil de Jeunes Enfants 40 places
La crèche associative des Petits Queniaux située à La Chapelle sur Erdre cherche son/ sa futur(e) agent d'entretien. Poste en CDI, 20h par semaine de 17h à 21h du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du lundi 3 novembre 2025 Vous êtes motivé(e), dynamique, rigoureux, autonome dans votre travail, ce poste est peut fait pour vous! Missions du poste: - vaisselle du goûter - entretien du linge de la fin de journée - hygiène de l'ensemble des locaux de la crèche L'entretien du mobilier et de la crèche se fait essentielelment à la vapeur avec le SANIVAP Qualités requises: - connaissance des produits d'entretien et des règles d'hygiène - travail en équipe - être méticuleux et consciencieux - aimer assurer l'entretien, l'hygiène et la désinfection des mobiliers ou des locaux La crèche accueille 40 enfants sur 2 unités. Les enfants ont entre 3 mois et 3 ans et demi. La rigueur de votre travail garantit la santé des enfants accueillis. Vous ferez partie d'une équipe de 19 salariés. L'obtention d'un CAP ou un bac professionnel en lien avec la petite enfance ou les services, l'hygiène, la propreté et la maitrise des normes HACCP est un véritable atout. Convention collective ALISFA
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Afin d'épauler nos équipes Dynamiques de la télésurveillance, nous vous proposons de nous rejoindre en qualité d'Opérateur de télésurveillance (H/F). Les missions principales sont : - Traiter les alarmes suivant les dispositions préétablies dans les consignes informatisées - Réaliser les levées de doutes techniques par écoute et engager le cas échéant des actions dissuasives. - Traiter les appels téléphoniques suivant les dispositions préétablies. - Déclencher les interventions suivant les dispositions préétablies avec le client. - Faire part à sa hiérarchie de toute anomalie grave ou répétitive rencontrée durant sa vacation. - Faire part à sa hiérarchie des difficultés d'exploitation particulières et suggérer des actions permettant d'améliorer la qualité de service. - Prendre en compte les appels des permanences téléphoniques suivant les consignes préétablies - Remplacer les consommables d'exploitation Spécificités du poste : - Travail posté - Vacation de 7, 8 ou 12 heures continues, de jour comme de nuit (semaine, week-end, jours fériés). Compétences requises et obligatoires - Casier judiciaire 2 et 3 vierge - Certificat de qualification professionnelle (CQP) - Détenteur/trice d'une carte professionnelle délivre par le CNAPS, formation peut-être financée par l'entreprise Infois complémentaires : - + 10% nuit & WE+ 100 % jours fériés - + primes de panier - + prime de tenue - + primes semestrielles - + prime de remplacement
La SCEA René Briand recherche des ouvriers saisonniers polyvalents H/F pour effectuer différents travaux de production comme le semis, le greffage, l'étêtage, le tuteurage, le repiquage, le conditionnement, l'expédition ... en respectant les consignes de travail, sanitaires et de sécurité. Travail principalement sous serre et ponctuellement à l'extérieur pour le tri d'emballages. Aucune qualification n'est requise (besoin de savoir lire, écrire et compter). Horaires variables, décalés ou de journée. Postes basés à Orvault (44700) et à Saint Julien de Concelles (44450), moyen de locomotion personnel indispensable car sites non desservis par les transports en commun (à Saint Julien de Concelles accessibilité via pistes cyclables). CDD à terme imprécis à compter du lundi 20 octobre 2025, durée minimum 4 semaines Rémunération : SMIC 11,88 € + indemnité congés payés 10 % versée mensuellement
Adecco recrute pour son client, spécialisée dans le domaine du plâtre et de la finition en bâtiment, un Assistant Administratif (H/F) Vos missions :. Rattaché(e) à la direction, vous assurez la bonne gestion administrative du service au quotidien. Vos principales tâches seront : - Accueil téléphonique et gestion des mails, - Réalisation des déclarations de sous-traitance, - Gestion et suivi des appels d'offres, - Mise à jour et suivi des fichiers Excel, - Soutien administratif général auprès des équipes. Votre profil :. De formation administrative, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du bâtiment ou des travaux publics. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. La maîtrise d'Excel et des outils bureautiques est indispensable. Conditions du poste :. - Horaires : 8h00-12h00 / 13h30-17h15 du lundi au jeudi, et 8h00-12h00 le vendredi - Durée : 2 mois - Base : 35h par semaine - Lieu : Sainte-Luce-sur-Loire (44) Ce poste est fait pour vous ?. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à ADECCO Nantes Tertiaire !
L'agence Actual Nantes Picasso recherche activement des préparateurs de commande pour son client situé à Grandchamps-Des-Fontaines. Si vous êtes à la recherche d'un poste dans la préparation de commande, cette offre est faite pour vous ! Lieu : 44119, GRANDCHAMP-DES-FONTAINES Salaire : 11,88EUR/h + prime pouvant aller jusqu'à 400EUR Horaires : en régulier ou en 2x8 6h-13h30 / 13h30-21h Vos missions : En tant que Préparateur(trice) de commandes, vous serez en charge de : - Réceptionner, trier et organiser les stocks - Préparer les commandes : étiquetage, mise en colis, filmage des palettes - Garantir le bon classement des produits et un espace de travail bien structuré - Participer activement à la bonne circulation des marchandises Le candidat idéal devra être aussi fiable qu'efficace, et toujours prêt à relever les défis du quotidien avec le sourire. - Vous êtes à l'aise avec le travail en cadence et savez gérer vos missions avec autonomie : vous carburez à l'action et vous ne laissez jamais une palette en plan ! - Une première expérience en préparation de commandes, avec une attention particulière aux détails pour assurer la précision des commandes sortantes. - Vous possédez le permis B+ CACES 1B serait un plus (obligatoire) : parce que le premier défi, c'est déjà d'arriver sur le site - Le CACES 1A/B : Si vous l'avez, c'est top ! Sinon, pas de panique, ce n'est pas bloquant. - Et surtout : vous êtes motivé(e), positif(ve) et vous avez envie de travailler dans une entreprise qui ne connaît pas la routine !
TU AS ENVIE - D'un job où tu pourras intervenir sur des problématiques variées et mettre en pratique tes connaissances et ton expérience ? - De développer tes qualités relationnelles tant auprès des clients qu'avec tes collègues ? - De grandir au sein d'une équipe en quête d'excellence mais qui laisse place à l'individu et aux initiatives ? - D'apprendre, encore et toujours ? - Bref tu as envie d'une belle aventure ? Notre avenir se construit tous ensemble et nous avons besoin de toi car nous voyons les choses en grand ! TON QUOTIDIEN - Assurer l'accueil physique et téléphonique des locataires, propriétaires et candidats - Traiter les sollicitations du quotidien - Traiter les préavis reçus - Référencer et mettre à jour toutes les informations dans le logiciel - Etablir les prises de rendez-vous - Préparer les mandats de location et de gestion ainsi que les renouvellements des baux commerciaux - Réceptionner les demandes des locataires - Gérer les annonces NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS #EXPERIENCE Tu as une première expérience sur un poste en immobilier. Les candidatures ne répondant pas à ce critère ne seront pas retenues. Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions aussi sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #SERVICE Communicant.e dans l'âme et réactif(ve), tu sais être à l'écoute de tes interlocuteurs et t'adapter. #OUTILS Tu es à l'aise avec les outils bureautiques et téléphoniques. #BESTTEAM Tu veux t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire serait idéale et si tu es retenu(e) tu auras : - Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. - Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) - Une dernière rencontre avec tes futurs managers pour répondre au mieux à tes interrogations. N'attends plus et envoie-nous vite ta candidature Bon à savoir : Date de démarrage au plus tôt CDI Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts, à compétences égales aux candidats bénéficiaires de la loi de 2005.
De formation MEEF ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans l'enseignement auprès de jeunes déficients auditifs. Vous souhaitez vous investir dans une équipe pluridisciplinaire. Sensible à la notion d'inclusion, vous êtes de nature bienveillante et savez investir de rôle de la famille dans l'acquisition des apprentissages et dans le développement de l'autonomie des jeunes suivis. Vous avez idéalement un bon niveau en langue des signes française. Emploi non permanent ouvert aux contractuels Contrat à durée déterminé, temps plein, à pourvoir à compter du 27 août 2025 jusqu'au 5 juillet 2026 Affectation : SSEFS (Services de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation) Public : lycéens présentant une déficience auditive et /ou jeunes de 0 à 20 ans selon le niveau de LSF du candidat Vos missions : - Mettre en œuvre les actions pédagogiques adaptées, en fonction des modalités de scolarisation et des objectifs inscrits dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de l'élève. - Enseignement général à des jeunes présentant une déficience auditive, avec ou sans trouble associé. - Réunions d'équipe Activités : - Assurer des temps de scolarisation ou d'accompagnement pédagogique conformément au Projet Individualisé de chaque élève et au Projet de l'Unité d'Enseignement de l'établissement. - Participer aux Equipes de Suivi de Scolarisation. - Adapter les outils et méthodes pédagogiques pour pallier le(s) handicap(s). - Informer et conseiller les partenaires de l'Education nationale sur les conséquences du (des) handicap(s). - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Informer et communiquer avec les familles et les établissements de droit commun. - Accompagner l'inclusion scolaire, sociale et professionnelle. Profil : - Expérience souhaitée d'enseignement ou d'accompagnement d'élèves sourds ou malentendants - Qualification CAPEJS ou CAPPEI ou/et diplôme MEEF ou autres diplômes de l'enseignement - Niveau de LSF A2 minimum - Expérience d'enseignement auprès d'enfants ou de jeunes lycéens appréciées - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
AGENCE ACTUAL NANTES PABLO PICASSO cherche un Prépérateur de commandes (h/f) avec le caces R489 categorie 1 et 3 pour rejoindre une équipe dynamique chez notre client basé à REZE (44200). Au depart nous vous proposons un contrat de 14 jours commençant de que possible. Votre mission principale sera la préparation de commandes de bananes, et vous devrez posséder le CACES 1 et 3. Vous travaillerez à temps plein avec des horaires de 35 heures par semaine. Le salaire est de 11,88 EUR de l'heure. Ce poste est proposé par notre agence spécialisée en recrutement, qui s'engage à vous offrir un environnement de travail stimulant et professionnel. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et valorisante! Nous recherchons un candidat pour le poste de Préparateur de commandes (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Organisation : Capacité à gérer efficacement le temps et les priorités pour assurer une préparation rapide et précise des commandes. Attention aux détails : Souci du détail pour vérifier l'exactitude des commandes et éviter les erreurs. CHARGES LOURDES et répétitives Esprit d'équipe : Aptitude à collaborer efficacement avec les collègues pour atteindre les objectifs communs. Adaptabilité : Flexibilité pour s'adapter à un environnement de travail dynamique et aux changements de priorités. Nous recherchons une personne motivée, capable de travailler sous pression et désireuse de contribuer au succès de notre équipe.
Objectif : Accompagner le Chargé de développement du CFA dans ses missions Au sein de notre CFA Pardawan, nous recherchons un Assistant Administratif et Accueil du CFA (H/F), pour un poste basé à Nantes. Vos missions seront les suivantes : 1/ Assurer le standard téléphonique tous les matins (téléphone, mail) : -Analyser les différents besoins et y répondre -Orienter si nécessaire vers les interlocuteurs concernés 2/ Assister le Chargé de Développement CFA -Organiser et coordonner le suivi des examens, assurer le suivi des demandes d'agréments -Assurer le suivi des entrées/sorties en formation du CFA -Être en appui aux réponses des Appels d'Offres -Participer aux salons et Portes Ouvertes Lors de votre intégration, vous serez accompagnés sur la prise en main de nos outils et de nos process. Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil et de votre intérêt sur d'autres thématiques. Le poste est à pourvoir en CDI. Nos avantages : Formation et intégration personnalisées Mutuelle, prise en charge 55% par l'employeur (enfants inclus sans tarif supplémentaire) Tickets restaurants pris en charge à 50% Intéressement Remboursement transport et forfait mobilités durables Télétravail partiel Signataire de la Charte de la Diversité et du Pacte mondial (Un Global Compact) Adhérent des acteurs de la compétence Parcours d'évolution en interne Plan de développement des compétences 2- Profil Vous avez au minimum un BAC+2 Assistant de gestion et d'administration d' entreprise, avec 2-3 ans minimum d'expérience sur une fonction similaire. Compétences et qualités requises: Vous êtes rigoureux, polyvalent, organisé Vous avez le sens du relationnel Vous êtes curieux, dynamique, persévérant et adaptable Vous faites preuve d'écoute active, d'empathie, avoir l'esprit d'équipe Vous maitrisez le pack office et notamment Excel, Office 365 Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles Connaissance souhaitée des formations en informatique 3- Société DAWAN est un centre de formations spécialisé en informatique et bureautique, implanté dans 11 villes en France et disposant d'un catalogue de plus de 2000 formations. Nous intervenons dans nos locaux à Paris, Nantes, Lille, Lyon, Strasbourg, Rennes, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Montpellier ou sur le site de nos clients. La société a pour objectif de devenir leader sur le marché de la formation informatique tout en continuant à développer les services d'intégration et développement. A DAWAN, vous êtes assuré : de travailler dans un cadre serein de développer constamment vos compétences d'évoluer vers les postes et missions qui ont votre préférence Plus d'informations sur la société : http://www.dawan.fr MERCI DE TRANSMETTRE VOS CANDIDATURES (CV et lettre de motivation) SUR DAWAN.FR Salaire annuel brut : 24000€ Niveau d'expérience requis : 2-3 ans minimum Niveau d'études souhaité : Bac+2 minimum Type de contrat : CDI. 37h30 travaillées avec 14 RTT Statut de l'annonce : Temps plein 4- Processus de recrutement 1/ Réception des candidatures, sélections et pré-qualifications téléphoniques par la Chargée de recrutement 2/ Entretien en physique ou visio avec la Chargée de recrutement et le Chargé de Développement du CFA+ tests écrits 3/ Réponses positives ou négatives aux candidatures suite à l'entretien
Vous souhaitez partager votre engagement et vos ressources dans le champ de la protection de l'enfance ? La Maison d'Enfants à Caractère Social Saint Vincent de Paul investit une nouvelle organisation de l'accueil des mineurs confiés à partir de 6 maisonnées, soutenue par des collaborations régulières avec les familles. Nous recrutons un.e Maitre.esse de maison, en CDD à temps partiel (50%), du 20/10/2025 au 28/11/2025 renouvelable. Vous travaillerez auprès des enfants de la maisonnée des 3-6 ans à Nantes. Vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur. Vos missions : Contribuer à embellir quotidiennement les lieux de vie de l'établissement. Entretenir quotidiennement les locaux collectifs et individuels des enfants et des adolescents. Gérer le nettoyage et le rangement du linge collectif et individuel. Participer au quotidien des enfants (repas, trajets, santé). Rendre compte régulièrement à l'oral et à l'écrit des évènements rencontrés. Participer aux réunions de l'établissement. Vous participez au développement des projets initiés ou à venir de l'établissement. Vous développez le travail en réseau et inscrivez votre action dans une dynamique continue d'amélioration de la qualité. Aptitudes et compétences recherchées : Certificat de maitresse de maison qualifié souhaité Connaissance de la protection de l'enfance appréciée Organisation et planification des tâches à réaliser Intérêt pour la prévention des risques domestiques Intérêt pour les coopérations pluridisciplinaires Permis B souhaité pour accompagner les enfants lors de leurs trajets. Vous travaillerez de jour, du lundi au vendredi, et serez accompagné(e) par l'association pour développer des compétences et vous former sur ce poste. A compétences égales, ce poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
L'association Les Amis de Saint Vincent de Paul, laïque et à but non lucratif relevant de l'action sociale tend à promouvoir l'autonomie, la protection des personnes et à prévenir les exclusions par des actions à destination des publics fragiles. L'association gère aujourd'hui une MECS, spécialisée dans l'accueil de 34 mineurs (âgés entre 5 et 15 ans) relevant de l'aide sociale à l'enfance.
Le dispositif « Un chez Soi d'Abord » permet à des personnes sans abri les plus fragiles, qui souffrent de troubles psychiques, d'accéder directement à un logement ordinaire et d'être intégré vers la réinsertion. -Intervention médico-sociale en suivi intensif des locataires dans le cadre de la multi référence au sein de l'équipe d'accompagnement -Accompagnement des locataires avec la mise en place des savoirs théoriques, techniques en addictologie, psychiatriques et en soins somatiques Dans le cadre d'une méthodologie propre aux ACT Un Chez Soi d'Abord et en résumé : -Équipe pluridisciplinaire ayant un management horizontal et collaboratif -Interventions basées sur le concept du rétablissement (intervention comme catalyseur des forces et potentiels de la personne) -Interventions basées sur le Plan Individuel de Rétablissement élaboré par le locataire -Interventions basées sur le concept de la réduction des risques Organisation du travail Poste à temps plein Travail en équipe à horaires réguliers compris entre 9h et 16h30 du lundi au vendredi Travail autour de visites à domicile ou à l'extérieur en binôme Permanence téléphonique nuit et weekend (sur roulement en équipe) Lieu de travail : l'ensemble du territoire de Nantes Métropole Grille Educateur spécialisé (hors primes et ancienneté) : 1 801,8 € brut mensuel ou en cas de mise à disposition rémunération selon contrat chez l'employeur d'origine Savoirs recommandés : Diplôme de travailleur social (DEASS, DEES, CESF, ME) Principaux concepts liés à l'accompagnement de personnes en souffrance psychique sévère Principaux concepts liés à l'accompagnement de personne en situation d'exclusion sociale Principaux concepts liés à l'accompagnement de personnes en lien avec une addiction Concept du rétablissement Concept des Réductions des Risques Savoir-faire Transmettre des informations via un logiciel interne Travailler en équipe pluridisciplinaire de manière horizontale Savoir différer les demandes des personnes accompagnées Agir dans un sens commun, dans la continuité Conduire des rencontres avec les locataires lors de visite à domicile Travailler dans un milieu ouvert, dans l'environnement de la personne accompagnée Accueillir- Accueil téléphonique - Permanence téléphonique Animer les réunions hebdomadaires, sur roulement en équipe Organiser, planifier les visites à domicile via des outils collectifs d'organisation Savoir-être Assurer une posture d'étayage auprès de la personne Mise en place d'un cadre bienveillant auprès de la personne accompagnée Accompagner dans le respect du choix éclairé de la personne Respecter la temporalité de la personne accompagnée Avoir la capacité de gérer ses émotions quant aux histoires de vie Votre employeur sera le Groupement de coopération sociale et médico-social, soit, en cas de mise à disposition, un des membres du GCSMS (Les eaux vives Emmaüs, l'Etape, les Absyades, CHU de Nantes, CH Daumézon)
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Poste basé à NANTES 1 secrétaire d'équipe socio-éducative - H/F CDI - 1 ETP (35 heures) A pourvoir le 27 novembre 2025 Motif : Départ d'une salariée - Salaire selon CCN 66 (technicien qualifié) - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. MISSIONS : → Gestion du dossier unique de l'usager → Accueil téléphonique et physique → Suivi des effectifs → Suivi des congés et absences des salariés de l'équipe QUALIFICATION ET COMPÉTENCES REQUISES : → Diplôme BAC minimum (secrétariat, gestion administrative) → Autonomie - Réactivité dans le travail → Rigueur et organisation → Bonne maîtrise des logiciels WORD, EXCEL, OUTLOOK et SILAO → Excellente orthographe et qualités rédactionnelles → Sens relationnel, écoute, communication, accueil, aisance téléphonique → Connaissance du secteur social et médico-social Permis B exigé Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 10 novembre 2025, par mail à : Adaes44 à l'attention de Monsieur le Directeur du SEAD
Pour mieux connaître l'Adaes44 et ses établissements et services, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations sur le poste.
Au sein d'un petit commerce de proximité en vente fruits et légumes, crèmerie, épicerie fine, vos missions : - accueil, services et conseils auprès des clients - encaissement - mise en rayon et réassort ... - un peu de ménage Vous travaillez le jeudi et le vendredi de 8h à 12h30 et de 15h à 19h30 et le samedi de 7h30 à 12h30 et de 14h à 18 h00 Vous êtes dynamique, avenant(e) et réactif(tive) Stationnement payant et difficile, privilégier les transports en commun (TRAM ligne 3 ou bus passe devant le magasin) une première expérience dans la vente est appréciée Poste à pourvoir pour le 13 novembre
Au sein de notre société dynamique, vous êtes responsable de la qualité du chargement et déchargement des camions. Pour cela, vous : Chargez ou déchargez les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai. Appliquez les process Qualité. Contrôlez les colis entravés. Entretenez les quais et les abords. Assurez le scannage des colis au chargement/ déchargement (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit). Effectuez l'étiquetage des colis et vérifiez les quantités. Détectez les emballages défectueux et les colis ne respectant pas nos normes. Assurez le reconditionnement et/ou le rescotchage des colis endommagés. Effectuez les tâches complémentaires de la fonction. Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète à notre métier. Vous aurez également de réelles perspectives d'évolution au sein de DPD France et de GeoPost. Salaire mensuel : 1 925,05€ bruts Avantages : Titres-restaurant, mutuelle prise en charge à hauteur de 70%, primes de participation/intéressement... Poste en CDI basé sur notre agence de Thouare-sur-Loire (44). Horaires : 6h00- 9h30 puis 16h00-19h00
Vous êtes fait(e) pour cet emploi si... Vous avez des capacités d'adaptation et l'esprit d'équipe. Vous souhaitez travailler dans un environnement qui requiert de l'adresse et un esprit logique. Vous êtes attentif au respect des procédures et consignes de sécurité Et ce, que vous ayez de l'expérience ou non dans ce métier ! Votre accompagnement à la prise de poste sera assuré lors de votre intégration. Nous vous proposons un véritable parcours d'intégration et de formation à nos métiers : accompagnement par un tuteur, suivi de votre montée en compétences par votre manager, développement de la polyvalence Une ambiance de travail conviviale et participative : partagez vos idées et contribuez à l'amélioration des process, pour une meilleure qualité de service auprès de nos clients Une entreprise proposant des perspectives d'évolution interne Une rémunération attractive, avec 13ème mois, primes, intéressement collectif, De concilier vie professionnelle et vie personnelle à travers les horaires postés Horaires 2x8 du lundi au vendredi & Semaine sur deux matin : 5h00 - 12h45 après-midi : 12h45 - 20h30 1 samedi matin travaillé sur 4 avec 1 jour de repos variable dans la semaine Utilisation d'un système vocal pour la communication au sein de l'entrepôt Caces 1B souhaité mais pas obligatoire, port de charges lourdes (25kg) Moyen de locomotion nécessaire car site non desservi en transport en commun Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors envoyez-nous votre candidature, et venez vous épanouir au sein d'une entreprise humaine et fière de ses valeurs. Chez U, tout commence avec vous !
TE44 recherche Un chargé de suivi des rétrocessions (H/F) Cadre d'emploi des rédacteurs Contrat à durée déterminée de 5 mois A compter de décembre 2025 Territoire d'énergie Loire-Atlantique (TE44) est un établissement public engagé auprès des collectivités du département de Loire-Atlantique. Il accompagne les collectivités dans la transition énergétique du territoire (énergies renouvelables, maitrise de l'énergie, achat d'énergie, mobilité) et intervient sur les réseaux de distribution publique d'énergie électrique et gaz, l'éclairage public et le génie civil des infrastructures de communications électroniques. Le service des affaires juridiques et de la commande publique est actuellement composé de 4 collaborateurs et a en charge : Les assemblées et les élus La gestion du patrimoine syndical La commande publique et conventionnements divers La gestion des sinistres Les précontentieux et contentieux Vos futures missions, en quelques mots : En lien étroit avec le service Recettes et Financements, et sous l'autorité de la Responsable du service juridique, vous aurez en charge les missions suivantes : L'instruction et le suivi des dossiers de rétrocessions d'ouvrages, en lien avec les différents services techniques et juridique du syndicat, La collecte, la vérification et la mise à jour des documents nécessaires (plans, actes notariés, conventions, etc.), La coordination avec les collectivités adhérentes, notaires, les aménageurs, les promoteurs éventuels, La rédaction de courriers et gestion des avis de participation correspondants, La mise à jour des bases de données foncières et des outils de suivi, Le classement et l'archivage des documents liés aux rétrocessions, La contribution ponctuelle à des activités transversales, en appui des collègues du service, Profil souhaité : Niveau Bac +2 Une expérience dans un service public d'urbanisme ou un aménageur foncier serait un plus, Aisance relationnel & téléphonique Autonomie et proactivité Force de propositions et sens de l'organisation Maitrise du pack office (dont Excel en priorité) Qualités rédactionnelles et orthographiques Pourquoi rejoindre TE44 ? Une équipe dynamique de 110 collaborateurs au service des collectivités de Loire-Atlantique Une structure en développement, avec des projets porteurs et innovants, notamment dans le domaine de la transition énergétique Un cadre de travail agréable à Orvault Possibilité de télétravailler 2 journées par semaine Une association du personnel active, proposant des animations et activités sportives tout au long de l'année, Des avantages comme le remboursement des frais de transports NAOLIB et les titres Restaurant Les lettres de candidature accompagnées du curriculum vitae de du candidat doivent parvenir par mail.
Notre client, acteur du secteur de la santé qui fournit des solutions personnalisées et innovantes afin d'améliorer l'expérience thérapeutique des patients, recherche des conseillers (h/f) relation client dans le cadre d'une mission d'intérim. À propos de la mission Compétences requises : - Maîtrise parfaite de la langue française à l'oral comme à l'écrit - Agilité avec les outils informatiques - Première expérience en relation client ou, au moins, une aisance par téléphone - Aisance relationnelle et empathie - Capacité d'écoute et de reformulation - Rigueur et organisation - Polyvalence et réactivité - Esprit d'équipe et de service - Profil évolutif - Une appétence et/ou une première expérience dans le domaine de la santé ou de la prestation à domicile serait un plus Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,85 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Télétravail possible après formation 2 jours par semaine - Horaire de journée - Tickets restaurants Profil recherché - Téléopératrice - Conseiller relation client à distance - Téléprospecteur - Expérience : Au moins 6 mois
Nous recherchons des livreurs dynamiques, ponctuels et autonomes pour rejoindre une équipe motivée au sein d'un service de livraison rapide. En tant que prestataire indépendant, vous êtes responsable de la prise en charge et de la livraison des commandes auprès de nos clients dans votre secteur. Vous représentez l'image d'un service réactif, convivial et professionnel. Missions principales : Récupérer les commandes au point de préparation et les livrer aux clients dans les meilleurs délais. Assurer un service courtois et fiable à chaque livraison. Gérer vos tournées de manière efficace selon les priorités et les zones attribuées. Encaisser les paiements lorsque nécessaire (CB ou espèces). Veiller au bon état et à la propreté du véhicule. Profil recherché : Auto-entrepreneur (ou prêt à le devenir). Le permis B et disposant et un véhicule personnel (voiture ou scooter) sont nécessaire à l'activité. Bonne connaissance de la ville et sens de l'orientation. Sérieux, rigoureux, avec un excellent sens du service client. Disponible principalement en fin de journée et soirée. Conditions : Mission en prestation indépendante (statut auto-entrepreneur). Possibilité de collaboration régulière et évolutive selon les performances.
Notre client, partenaire des métiers de la construction, spécialisé dans la distribution d'outillages, d'équipements de protection individuelle, quincaillerie, produits métallurgiques et fournitures pour le bâtiment recherche un Pontier H/FVotre mission consiste à décharger les camions avec le pont. Gérer les bons de réception : références, quantité, numéro de lot. Valider la réception avec double vérification. Rangement par pôle, emplacement. Respect de la traçabilité, numéros de lots, certificats demandés par le client. Coupe des barres métalliques et bon de coupe : référence, type de coupe (droite ou biaise), contrôle. Formation en binôme durant 1 mois. Savoir lire, écrire et compter en français. Pont roulant souhaité (optionnel) Profil : rigoureux, méthodique, discipliné.Horaires en 3x7 ou 2x7 (6h-13h/13h-20h) 11,88 EUR / heures Pause payée 30 mn Prime panier 5,50 EUR/jour Prime assiduité 6 EUR/jour Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous ferez des livraisons de petits colis sur Nantes et sa périphérie (environ 50 clients/jour) Contrat CDI 35h. Une connaissance de Nantes et sa périphérie est un plus. Poste à pourvoir immédiatement. Nécessité d'avoir le permis depuis 2 ans
LA VILLE DE LA CHAPELLE SUR ERDRE (+ de 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) Recrute un-e TRAVAILLEUR-EUSE SOCIAL-E Temps complet (Grade assistant socio-éducatif) Sous l'autorité de la responsable du CCAS, vous aurez en charge les missions suivantes : Assurer un accompagnement social global « tous publics » : - Accueillir, informer, orienter et accompagner des publics pour permettre l'autonomie dans la gestion de la vie quotidienne - Participer aux temps collectifs consacrés à l'évaluation de certaines situations complexes - Assurer en cas de besoin la prise en charge de certains dossiers urgents et la préparation aux CA du CCAS (suppléance) Assurer un accompagnement social global des publics RSA : - Accueillir les bénéficiaires, les accompagner et les conseiller sur le RSA et droits annexes - Elaborer et suivre la mise en œuvre des contrats d'insertion - Orienter vers les organismes compétents et relations avec les différents partenaires (CLI, CAF...) - Participer aux réunions instructeurs RSA et aux réunions d'information Assurer un soutien à la définition et à l'animation des projets transversaux relevant du champ de l'action sociale : - Participer à l'organisation d'actions collectives de prévention et au renforcement du partenariat institutionnel et associatif (réseau de veille sociale, actions collectives dédiées aux personnes âgées, publics RSA,.) - Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions prioritaires Rémunération et avantages : - Rémunération Statutaire, RIFSEEP, prime de service public, participation à la prévoyance, adhésion au COS 44 Spécificités du poste et temps de travail : - 40h hebdomadaires, 28 jours de RTT - Visites à domicile, gestion de situations complexes Vos atouts et compétences : - Vous avez le Permis B - Vous avez un diplôme d'assistant-e social-e ou de conseiller-e en économie sociale et familiale - Vous connaissez les outils, aides, acteurs du secteur social ainsi que les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active - Vous maîtrisez les techniques d'évaluation de situations individuelles et d'élaboration de diagnostic - Vous savez vous adapter aux situations complexes et/ou urgentes - Vous avez des qualités d'écoute et de dialogue - Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe et d'autonomie Merci d'adresser lettre de candidature et CV à l'attention de Mr le Maire sous ref 2025-77 à l'adresse suivante recrutement@lachapellesurerdre.fr vous êtes déjà fonctionnaire, il faudra joindre une copie du dernier arrêté de situation administrative La date limite de candidature est le 13 novembre 2025
Vendeur expérimenté au sein d une crémerie sur la Chapelle-sur-Erdre. Vous avez de l'expérience en fromagerie / charcuterie ( trancheur), autonome, en capacité d'animer un point de vente .
Vos missions Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée Temps Plein, vous aurez pour mission principale : Participer aux prestations de services funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation, Accompagner la famille tout au long des obsèques, Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes. Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes : Missions majeures : Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires, Préparation des cercueils, Portage de cercueils, Participation aux convois et aux cérémonies, Accueil des familles au cours des convois, Placement des fleurs pendant les cérémonies, Mise en place des articles funéraires, Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé, Transport avant et après mise en bière, Astreintes, Entretien et nettoyage des véhicules funéraires, Déchargement des camions de livraison, Rangement des marchandises, Profil recherché Vous reconnaissez-vous dans ce profil ? Aptitudes relationnelles, Empathie, Rigueur, organisation et disponibilité, Conscience professionnelle, connaissance de la réglementation, Loyauté, probité, confidentialité et discrétion
Le maître de cérémonie assure la qualité de l'hommage rendu. Il veille au bon déroulement de la cérémonie d'obsèques. Il en est l'animateur principal. Doté d'une bonne élocution. Son rôle est de maîtriser les actions et les acteurs : il encadre l'équipe de porteurs et reste l'interlocuteur privilégié des familles. Rigueur, organisation et psychologie sont indispensables à l'exercice de cette profession. Il prend le relais du conseiller funéraire et assure le bon déroulement des obsèques de la cérémonie jusqu'à la mise en bière. Il accompagne et dirige le convoi funéraire. Il est responsable de l'équipe des agents funéraires présents. - Respecter strictement la législation funéraire sur l'ensemble de ses actions - Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes - Capable de préparer avec la famille les éléments de la cérémonie funéraire Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre empathie ainsi que pour votre écoute. Vous serez amené à assurer des permanences les dimanches et jours fériés, ainsi que des astreintes de nuit. Entretenir la bonne image de la marque auprès des différents intervenants (hôpitaux, mairie, EHPAD
Manpower NANTES LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un agent de tri (H/F). -Trier le courrier et les colis. -Assurer la manutention et le déplacement des colis. -Respecter strictement les consignes de sécurité. -Organiser et optimiser l'espace de stockage. -Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe. -Contrôler la qualité des opérations de tri. -Participer à l'amélioration continue des process internes. -Exécuter les tâches en respectant les délais impartis. Horaire : 04h-07h Pour cette mission nous recherchons une personne ayant : - un bon savoir-être - une bonne capacité d'apprentissage - Fiable - Flexible sur les horaires Avantages Manpower -Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8%... - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, 50 par trimestre pour vos loisirs culturels) -Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Que vous soyez en recherche d'une expérience temporaire sur la saison d'été ou bien à la recherche d'un nouveau poste durable, votre candidature reste pertinente. Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Nous recherchons toujours des facteurs en devenir ! Votre mission : Assurer la distribution du courrier et des colis Préparer votre tournée en centre de tri Maintenir un lien de proximité avec les habitants Véhicule fourni (ex?: vélo électrique, voiture ou véhicule trois roues) Compétences recherchées : Sens de l'orientation Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité Ponctualité et autonomie À l'aise avec les outils numériques Permis B indispensable (2ans minimum) Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Link Financial est un expert en gestion de crédit et appartient à la Holding LC FINANCIAL fondée en 1998. Présents en France depuis fin 2018, nous traitons le recouvrement de créances en situation d'impayées. Le groupe est présent dans différents pays en Europe. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons des chargés de recouvrement amiable. Il s'agit d'un contrat non cadre. Vous aurez pour missions : - Gérer un portefeuille de créances - Evaluer les risques sur les dossiers - Réaliser une analyse des éléments financiers transmis par le client (charges, revenus) et adopter un questionnement pertinent et approfondi auprès des clients - Formuler, négocier et mettre en place des solutions adaptées à la situation de chaque client pour garantir la bonne reprise des paiements ou le solde de la créance - Suivre les actions de recouvrement notamment les encaissements, ruptures d'engagement et gérer les demandes clients - Respecter le cadre réglementaire, déontologique et éthique de notre activité - Missions administratives : gestion du courrier entrant/sortant, scanner et archiver les documents Une formation est prévue à l'intégration de chaque collaborateur. Profil recherché : - Excellentes compétences en communication verbale et écrite, - Adaptable, autonome, à l'écoute, diplomate, - Discipliné(e), rigoureux(se), esprit d'équipe - Connaissance des lois et réglementations en matière de recouvrement serait un atout Pourquoi nous rejoindre ? - Un jour de congé par an pour soutenir l'association de votre choix - Ticket restaurant (9 €) + mutuelle + remboursement transport (50%) + Chèque culture (20€/ mois) + Chèques vacances - Événements internes - Perspectives d'évolution (promotion interne, nouvelles responsabilités, revalorisation salariale) - Accessibilité : Busway 4 et 5, bus 26, 15 minutes à pied de la gare de Nantes, parking vélo gratuit Vous avez le goût du challenge en souhaitez intégrer une équipe dynamique en pleine croissance ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV à recrutement-lff@linkfinancial.eu , nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2108€ / mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Travail posté Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées, Primes Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2 108,00€ par mois Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion locative en immobilier en CDD de 6 mois minimum pour notre agence de Nantes, situé sur l'ile de Nantes. Les principales missions sont les suivantes : Traitement des mails, des appels téléphoniques (clients, fournisseurs...) Suivi rigoureux de ces demandes émanant de la clientèle, du règlement des incidents et des réclamations Traitement des interventions et suivi des devis auprès des entreprises sous INCH Traitement des procès-verbaux et convocations d'assemblées générales des copropriétaires en gérance Relances des assurances MRH, entretiens chaudières Gestion des renouvellements de baux Traitement du courrier du jour, accueil physique du public Suivi des sinistres avec le gestionnaire Traitement des factures fournisseurs sur COMFACT Saisie des dossiers propriétaires sur le Neuf Gestion des agendas du gestionnaire Classement, archivage.
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Poste basé à NANTES 1 secrétaire socio-éducative - H/F CDI - 1 ETP (35 heures) A pourvoir le 1er décembre 2025 Motif : Départ d'une salariée en retraite. - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures sociojudiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions sociojudiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Missions : → Assistante administrative de l'équipe Pôle Ressource et Diversification des Interventions (PRDI) : o Suivi des congés, absences & effectifs des salariées de l'équipe (conseillères en économie sociale et familiale, infirmière puéricultrice) o Suivi administratif des dossiers & plaquettes du PRDI : Groupe Ressource accompagnement du lien, LAEP o Communication PRDI : plaquettes, comptes-rendus des commissions → Missions liées au site de la Tour d'Auvergne : o Accueil physique mutualisé des trois équipes du site o Relais complémentaire en cas d'absence des secrétaires du site (téléphone, écrits) o Gestion bâtimentaire (liens fournisseurs, syndic) Qualification et Compétences requises : → Diplôme BAC minimum (secrétariat, gestion administrative.) → Autonomie - Réactivité dans le travail → Rigueur et organisation → Bonne maîtrise des logiciels de bureautique et de création (Canva, outils de communication.) → Excellente orthographe et qualités rédactionnelles → Sens relationnel, écoute, communication, expérience confirmée dans l'accueil du public, aisance téléphonique → Connaissance du secteur social et médico-social Adressez votre candidature avant le 14 novembre 2025 à l'attention de : Monsieur le directeur - Ad- SEAD
Notre agence Synergie Tertiaire recrute pour l'un de ses clients un.e Chargé.e de gestion des activités sociales et culturelles F/H. La société est basée sur l'ile de Nantes. Temps partiel : 14h/semaine (jeudi et vendredi)Sous la responsabilité du secrétaire du CSE, vous gérez les missions suivantes : Vous proposez et constituez des dossiers en lien avec les activités sociales et culturelles de l'entreprise. Vous assurez la préparation, la mise en oeuvre et le suivi de procédures et démarches administratives. Vous renseignez et administrez les dossiers créés et traités et effectuez la mise à jour des bases de données. Vous assurez des missions courantes de secrétariat : courrier, agenda, téléphone, déplacements, mise en forme de documents. Vous gérez les archives locales du CSE Vous êtes l'interface avec le relais d'information aux salariés et suivez les dossiers administratifs. Enfin vous participez aux réunions de travail, notamment les commissions ASC. Vous disposez d'un Bac+2/3 en Gestion PME avec une expérience similaire dans ce domaine. Vous avez une bonne maitrise des techniques documentaires. Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et avez le sens de l'organisation. Temps partiel : jeudi et vendredi soit 14h/semaine.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower NANTES INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Préparateur de commandes (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Préparer les commandes conformément aux procédures -Organiser et optimiser le rangement des produits -Contrôler la qualité des articles préparés -Étiqueter les produits avec précision -Charger les zones de stockage efficacement -Assurer le suivi des stocks -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité -Collaborer activement avec l'ensemble de l'équipe Vous justifiez d'une expérience en préparation de commandes, maîtrisez les techniques de stockage et d'étiquetage, et êtes rigoureux. Votre sens du détail et polyvalence sont indispensables pour réussir. Savoir lire et écrire, compter / Calcule simple vision. Environnement : portes tout le temps ouvert froid l'hiver et très chaud l'été. Horaires: 2x8 : 6h-13 h //13h-20H à pause payé 6h30 travaillé avec changement de rythme toutes les semaines. Avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower NANTES TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Logisticien gestionnaire de stocks (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'agence vous êtes est managé(e) fonctionnellement par le logisticien de zone. Vous êtes en responsabilité de: Maîtriser et respecter les procédures sécurité, hygiène, et qualité et en vigueur dans un objectif de zéro accident Assurer la gestion de l'ensemble des stocks dans le respect des procédures qualité et sécurité en vigueur Etablir, suivre et optimiser les commandes et gérer les litiges Assurer la réception, l'immatriculation (si matériel neuf), le contrôle des marchandises (contrôle qualitatif et quantitatif) et la mise en rayon des matériels dans le respect de la géolocalisation Assurer la préparation des commandes et des expéditions, s'assurer de la traçabilité informatique des dispositifs médicaux et être capable de détecter les anomalies Assurer la fiabilité des niveaux de stock, contribuer à leur optimisation et procéder aux vérifications périodiques Préparer les commandes de matériel pour l'approvisionnement des véhicules des intervenants Par délégation du Responsable d'Agence, le Gestionnaire de stocks peut être amené à prendre en charge la disponibilité des véhicules pour les intervenants à domicile tout comme la disponibilité des appareils de mesure pour les intervenants. Organisé Rigoureux Dynamique Esprit d'équipe 12,5 brut horaire sur 37,5h/semaine Primes 1,67/jour de déplacement habillement TR: 8,50 pris en charge à 60% Poste basé à Sainte-Luce, sur mission longue à prévoir ( de un an)
Votre agence ADECCO Blain recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique situé à Héric : Des Préparateurs de commandes avec CACES (H/F) Au sein de l'entrepôt logistique, vous aurez pour missions les tâches suivantes : - Préparation des commandes + port de charges - Contrôle des colis Horaires d'équipe en 2X8 : 6h00-13h38 / 13h38-21h18 du lundi au vendredi. Mission à la semaine, renouvelable sur le long terme. CACES 1B / 2B et 5 obligatoires. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux(se) ? Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans la préparation de commandes et conduite d'engins de manutention ? Alors n'hésitez pas et postulez en ligne ! Vous profiterez de tous les avantages Adecco...
Société évènementielle recherche un hôte (H/F) pour notre stand de photos avec le Père Noël au centre commercial Beaulieu à NANTES (44). Mission : - Accueillir la clientèle, la diriger, mettre les enfants (et les parents) en confiance afin qu'ils se fassent photographier avec le Père Noël, - Faire choisir les photos aux clients sur un écran, les imprimer, les insérer dans un cartonnage et encaisser le coût. Durée du contrat : CDD saisonnier à compter du samedi 22 novembre jusqu'au mercredi 24 décembre. Jours et heures de présence : samedis, dimanches et mercredis de 10 à 13 et de 14 à 19 h 30 + les lundi 22, mardi 23 et mercredi 24 décembre. Profil souhaité : Personne souriante, accueillante, dynamique et sérieuse. Ce poste conviendrait également à un(e) étudiant(e).
Société évènementielle recherche un hôte (H/F) pour notre stand de photos avec le Père Noël au centre commercial PARIDIS à NANTES (44). Mission : - Accueillir la clientèle, la diriger, mettre les enfants (et les parents) en confiance afin qu'ils se fassent photographier avec le Père Noël, - Faire choisir les photos aux clients sur un écran, les imprimer, les insérer dans un cartonnage et encaisser le coût. Durée du contrat : CDD saisonnier à compter du samedi 22 novembre jusqu'au mercredi 24 décembre. Jours et heures de présence : samedis, dimanches et mercredis de 10 à 13 et de 14 à 19 h 30 + les lundi 22, mardi 23 et mercredi 24 décembre. Profil souhaité : Personne souriante, accueillante, dynamique et sérieuse. Ce poste conviendrait également à un(e) étudiant(e).
Société évènementielle recherche deux hôtes (H/F) pour notre stand de photos avec le Père Noël au centre commercial Atlantis à NANTES (44). Mission : - Accueillir la clientèle, la diriger, mettre les enfants (et les parents) en confiance afin qu'ils se fassent photographier avec le Père Noël, - Faire choisir les photos aux clients sur un écran, les imprimer, les insérer dans un cartonnage et encaisser le coût. Durée du contrat : CDD saisonnier à compter du samedi 22 novembre jusqu'au mercredi 24 décembre. Jours et heures de présence : samedis, dimanches et mercredis de 10 à 13 et de 14 à 20 h + les lundi 22, mardi 23 et mercredi 24 décembre. Profil souhaité : Personne souriante, accueillante, dynamique et sérieuse. Ce poste conviendrait également à un(e) étudiant(e).
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Secteur Nantes sud Loire (Rezé ; Bouguenais ; Vertou ; St-Sébastien-sur-Loire ; Les Sorinières ; Le Pellerin ; St-Jean-de-Boiseau) Semaine de 4 jours et demi. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Diplôme : DE TISF ; DE Moniteur éducateur ; DE ES ; DE EJE
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
Et si vous deveniez acteur du recensement à Thouaré-sur-Loire ? La Ville de Thouaré-sur-Loire recherche deux agents recenseurs (h/f) pour participer activement au recensement de la population en début d'année 2026. Une mission de terrain, concrète et utile, qui vous mettra en contact direct avec les habitants de la commune. (du 8 janvier 2026 au 21 février 2026) Encadré(e) par l'équipe municipale et formé(e) par l'INSEE, vous serez chargé(e) de collecter des informations essentielles sur les logements et les personnes qui y vivent. Concrètement, vous sillonnerez un secteur défini pour remettre les questionnaires, accompagner les habitants dans leur démarche (en ligne ou en format papier), puis récupérer les données. Vous tiendrez un carnet de suivi et ferez régulièrement le point avec le coordonnateur communal. C'est une mission de proximité, qui demande de l'écoute, de la rigueur et une certaine aisance relationnelle. Elle nécessite aussi d'être disponible en fin de journée et les samedis, afin de s'adapter aux rythmes de vie des habitants. Une formation complète vous sera proposée début janvier pour vous préparer sereinement à vos tournées. Cette mission est compatible avec une autre activité à temps partiel (activité secondaire inférieure à 50%), à condition de pouvoir vous rendre disponible selon les besoins du terrain. Vous avez le sens du contact et un esprit sérieux et méthodique ? Venez participer à cette mission citoyenne avec nous. Pour réussir dans ce rôle, vous devez être à l'aise à l'oral comme à l'écrit, savoir organiser vos journées, respecter la confidentialité des informations collectées et faire preuve de fiabilité. Vous devez également disposer du permis B et d'un véhicule personnel. Connaître un peu la commune est un plus, mais ce n'est pas indispensable. C'est une belle opportunité de vous impliquer dans la vie locale, de développer vos compétences relationnelles et d'agir au service de l'intérêt général, dans une ambiance bienveillante et accompagnée. CV+ lettre de motivation écrite à la main OBLIGATOIRES Venez travailler à Thouaré sur Loire avec nos facilités de transports Chronobus C7 Gare de TER Proximité route de Paris et autoroute Nantes-Paris (A11 et A811) Rémunération et conditions de travail -Formation obligatoire les jeudi 8 janvier 2026 et mercredi 14 janvier 2026 à l'INSEE de Nantes -Horaires : variables dans la journée en fonction de la présence des habitants et des rendez-vous pris -Travail en soirée jusqu'à 20h30 et le samedi en journée complète 1377€ brut minimum pour toute la durée de la mission + frais kilométriques (en fonction du barème fiscal) +téléphone professionnel le temps de la mission Détails : 6.00€ par feuille de logement - environ 180 ; tournée de reconnaissance (16h soit 190.08€, 11.88€ de l'heure) ; formation (9h soit 106.92€ brut, 11.88€ de l'heure) Permis B et véhicule obligatoire
Envie de vous engager pour les autres dans une ville dynamique et participative ? À Thouaré-sur-Loire, votre énergie trouvera tout son sens !
Le groupe LABOUEST (laboratoire de biologie médicale multi sites sur Nantes et Angers) recherche un secrétaire de laboratoire H/F sous contrat à durée déterminée à temps partiel de 5 mois à compter du 20 octobre 2025 pour son site situé à Thouaré sur Loire. Vos missions : - Accueillir la patientèle, - Gérer les appels téléphoniques - Créer et enregistrer les dossiers patients dans le système d'information du laboratoire Profil - Titulaire d'un diplôme BAC à BAC+2, de type Sciences Médico-sociales, Doté(e) d'une forte capacité d'adaptation, vous êtes rigoureux et savez faire preuve de discrétion.
LABOUEST (laboratoires de biologie médicale multi sites)
Établissement / Service : Association Une Famille Un Toit 44 œuvrant pour l'insertion par le logement. Cadre d'intervention : Vous intervenez sur le territoire de Nantes Métropole au sein du service Habitats Légers de l'association Une Famille Un Toit 44. Vous intervenez auprès de ménages vivant sur un terrain d'insertion en mobile-home. Vous travaillerez en équipe, en lien avec des intervenants de proximité et un gestionnaire de proximité. Profil du poste : - Intervenant Social - animation sociale : CESF, moniteur éducateur, . Compétences requises : - Capacité d'évaluer la situation globale de la personne, - Capacité rédactionnelle de documents d'évaluation (bilan d'interventions, .), - Mise en place d'ateliers socio-éducatifs afin d'apprendre les droits et devoirs du locataire (entretien réfrigérateur, sensibilisation au tri des déchets, etc.), - Suivi du compte locataire possibilité de mise en place si nécessaire d'un plan d'apurement, - Autonomie dans le poste et dans les déplacements, le poste consiste à effectuer des visites à domicile (Permis B indispensable), - Connaissances de gestion locative : encaissement des redevances, veille technique. Savoir-être : - Connaissances des public Migrants - expérience souhaitée, - Expérience dans du collectif, - Esprit d'équipe et travail collaboratif en interne et externe (partenariat), - Volonté de travailler sur le terrain, - Capacité à animer un lieu de vie : animation de conseil de vie sociale, créer des ateliers adaptés au public et à leurs besoins, - Dynamique, - Ecoute attentive, - Prise de recul. Condition du poste : - Typologie du contrat : CDD de 6 mois - Nombre d'heures : 35H, travail sur 4 jours possible. - Rémunération : Selon qualifications et expérience. - Date de prise de poste : Dès que possible - Localisation : territoire de Nantes Métropole - Service de rattachement : Pôle de Nantes - Service Habitats Légers Votre candidature est composée d'un CV et d'une lettre de motivation
Association d'insertion par le logement, Une Famille Un Toit 44 accompagne toute personne présentant des difficultés à accéder à un logement, dans son projet de vie.
Description Nous recherchons un responsable ou une responsable comptable, travaillant en parfaite autonomie, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion financière de l'entreprise, garantissant la précision et la conformité des opérations comptables. En étroite collaboration avec le cabinet d'expert comptable et le dirigeant de l'entreprise. Ce poste est essentiel pour assurer la santé financière de notre PME et pour soutenir notre croissance. Vos principales missions sont les suivantes : - Contrôle des factures d'achat , Mise à jour des ventes, Enregistrement trésorerie (rapprochement bancaire) - OD + salaires, - Paiement des fournisseurs, relance des clients, - Lettrage des comptes, - Gestion de la relation avec les fournisseurs (courriers, relances, demandes d'avoirs, ouvertures de comptes...) et les clients (attestations de règlement, extrait de comptes, ...), - préparation bulletins salaires, - Saisie des encaissements / décaissements, - Gestion de trésorerie, - Calcul et établissement des déclarations fiscales (TVA, Déclarations douane, autres déclarations,..) - Préparation du bilan avec justificatifs - Justification des comptes de bilan, - Revue et analyse du compte de résultat. - TBMensuels - Etats balance trésorerie De formation BAC+2 en comptabilité, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et dynamique. La connaissance de SAGE est appréciée mais non exigée (outils en place : Sage Comptabilité et Sage Gestion commerciale) La maîtrise d'Excel est souhaitée. - Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine expansion, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Technicis est une entreprise basée à La Chapelle sur Erdre. Technicis est le spécialiste de la filtration industrielle depuis plus de 30 ans. Société qui exporte dans plus de 60 pays à travers le monde
Vos missions : Assurer la livraison des marchandises auprès de nos clients dans le respect des délais et des règles de sécurité. Charger, décharger et contrôler les produits transportés. Veiller à l'entretien courant du véhicule mis à disposition. Représenter l'image de HTD auprès de nos clients avec sérieux et professionnalisme. Profil recherché : Permis B valide et en cours de validité, avec au moins 3 ans d'ancienneté Si le permis a moins de 3 ans, une expérience minimale de 1 an dans une activité similaire est requise. Rigueur, ponctualité et bon relationnel. Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité. Français parlé et écrit exigé, car vous serez amené(e) à communiquer directement avec les clients. Ce que nous offrons : - Un poste au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Un environnement de travail convivial et dynamique. - Rémunération attractive + avantages (panier repas, mutuelle, etc.). Pour postuler, envoyez votre CV et vos coordonnées à : recrutement@htd-transport.com
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Poste à pourvoir dès que possible Sous l'autorité du Responsable du service petite enfance, vous serez notamment chargé de : - Concevoir et mettre en œuvre le projet éducatif et le projet pédagogique de la structure, en lien avec l'éducateur de jeunes enfants adjoint et l'équipe - Encadrer l'équipe - Soutenir l'amélioration continue des pratiques concourant à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille - Veiller à l'application de la règlementation, des normes d'hygiène et de sécurité, des protocoles et procédures de la collectivité - Assurer la gestion administrative et financière d'un multi-accueil de 40 places - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets du service petite enfance et de la direction Famille Education Profil Diplôme d'infirmier puériculteur ou éducateur de jeunes enfants Expérience exigée sur une poste de direction Qualités relationnelles Aptitudes managériales Maîtrise de l'outil informatique Disponibilité
Découvrez le profil sur www.carquefou.fr, rubrique La Ville recrute
Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Aide de Cuisine H/F pour l'une de nos Directions Régionales du réseau PassionFroid, expert en produits frais carnés, laitiers et surgelés sur notre site de Carquefou, basé au 29, Rue Véga. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Assurer la plonge : le nettoyage, le rangement et l'entretien de la vaisselle, des équipements culinaires et de la cuisine, - Participer à la préparation des entrées et desserts : assembler, garnir et présenter entrées & desserts selon les consignes, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos collaborateurs peuvent être servis et rassasiés avec de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que notre Aide de Cuisine H/F fait le maximum pour les satisfaire. Alors, en plus d'être motivé(e) et gourmand(e), ce qui est essentiel, c'est votre personnalité ! Et pour être Aide de Cuisine H/F, être dynamique, avoir l'envie de bien faire et avoir un bon relationnel, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout ! Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : - Être Aide de Cuisine H/F chez nous, c'est travailler le mercredi en journée continue (8h/16h15, pause déjeuner inclus). - Et la rémunération est motivante (13ème mois proratisé, repas en avantages en nature, tarifs préférentiels sur nos 4 500 références de produits frais et surgelés, avantages du CSE etc). Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés en France (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or, et un réseau en Espagne, Pomona Ibéria. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !
Tu as la fibre commerciale et l'amour du client ? Viens vendre du rêve (et des salles de séminaire) avec nous ! Poste à pourvoir : On cherche notre futur(e) chargé(e) séminaire pour booster la vente de nos espaces séminaires & événements. Ta mission, si tu l'acceptes : Répondre aux demandes clients (toujours avec le smile) Vendre nos salles pour des séminaires, réunions, cocktails & autres événements pros Rédiger des propositions commerciales aux petits oignons Gérer le planning des salles pour optimiser chaque créneau Gérer les groupes et coordonner leurs besoins de A à Z Suivre la facturation et s'assurer que tout roule côté administratif Proposer des solutions sur-mesure pour des événements inoubliables Ce qu'on attend de toi : Une énergie communicative et une envie de relever des défis Tu sais convaincre, vendre, mais toujours avec classe Tu adores satisfaire les clients (et tu sais que c'est la clé du succès) Tu es motivé(e), organisé(e), réactif(ve) et disponible quand il faut l'être Tu es à l'aise avec la gestion de temps, surtout en période d'événements Le poste est basé chez nous dans le centre ville (et l'ambiance est top, promis !), mais on a un parking si tu viens en voiture :-) Si tu t'es reconnu(e) dans cette annonce, ne perds pas de temps : envoie-nous ta candidature et rejoins l'aventure !
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Approvisionneur H/F en CDI basé à Nantes (44) Rattaché au Directeur des Opérations, vous travaillez en étroite collaboration avec les fournisseurs et les Supply Chain Europe. Vos missions : - Gestion du portefeuille de commandes, de fournisseurs, des litiges, - Pilotage de la bonne utilisation des stocks de sécurité ; - Assurer la conformité 3 Way Match ; ; - Piloter les KPI de votre périmètre, - Assurer l'adéquation des paramètres SI relevant de l'approvisionnement ; - Assurer la bonne exécution de vos process, - Animer les Reporting de Performances Fournisseurs ; - Mettre à jour la base de données articles dans l'ERP - AS400 ; - Participer aux projets d'amélioration continue de la Supply Chain ; - Effectuer les contrôles SOX.
Entreprise Fondée en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Nous recrutons notre prochain-e Chargé-e d'exploitation pour l'accueil en entreprise - coordination, réactivité et sens du service en rôle principal ! Tes qualités indispensables : - Piloter les plannings comme un-e chef d'orchestre (même quand tout changement à la dernière minute) - Encadrer, motiver et soutenir une équipe d'hôtes avec bienveillance et exigence - Jongler avec brio entre les attentes clients, les besoins des équipes et les surprises du quotidien - Garantir un accueil irréprochable chaque jour, avec le sourire (le tien, et celui de la team) Ta prochaine aventure : . En tant que Chargé.e d'Exploitation, tu deviens un pilier essentiel de notre organisation. Ta mission : garantir la fluidité des opérations, accompagner les équipes et entretenir une relation en ou avec nos clients. Et bonne nouvelle : tu ne seras pas seul-e dans cette mission ! Tu travailleras en binôme avec notre assistante de recrutement, pour former un duo de choc sur le terrain comme en coulisses. Concrètement, tu seras amené-e à : - Recruter de nouveaux talents (entretiens téléphoniques et physiques) - Manager les équipes avec leadership et bienveillance - Orchestre les plannings (remplacements, congés, urgences.) - Gérer l'administratif RH (contrats, prépaie, dossiers du personnel.) - Participer à la qualité des prestations (création des rapports d'activité, contrôles.) - Être l'ambassadeur-rice de notre image auprès des clients Conditions de la mission : - Horaires : 9h - 17h du lundi au vendredi - Contrat : CDD 6 mois - 35h (avec possibilité de CDI en fonction des besoins) - Secteur : régional (déplacements à prévoir) Ce qu'on t'a réservé : - 2 100 € brut/mois - Billets restaurant pour booster ton énergie - Véhicule de service mis à disposition pour vos déplacements professionnels - Une équipe soudée, ambitieuse et pleine d'humour Profil Ce qui fera de toi notre perle rare : - À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office obligatoire) - Excellent relationnel, sens de l'écoute et esprit d'équipe - Réactif-ve, autonome, organisé-e, polyvalent-e - Capable de garder ton calme quand tout s'emballe Prêt-e à relever le défi ? Envoyez-nous ton CV ! On a hâte de te découvrir et de t'accueillir dans l'équipe !
CITY ONE est une agence d'hôtes et d'hôtesses d'accueil, spécialisée dans l'Accueil en Entreprise, l'Accueil Culturel, l' Accueil Evénementiel, l'Animation et Promotion.
Vous serez chargé(e) du tri des colis et la livraison qui seront attribués à votre zone. L'amplitude horaire de travail est de 7H à 14h sur 5 jours hebdomadaire. Vous pouvez être amené(e) à travailler le samedi avec un jour de congé en semaine selon équipe Le poste est à pourvoir immédiatement.
Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter les échanges entre les équipes. Nous rejoindre en tant qu'assistant.e gestion locative c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Traiter les sollicitations du quotidien - Réceptionner les demandes des locataires - Traiter les préavis reçus - Référencer et mettre à jour toutes les informations dans le logiciel - Etablir les prises de rendez-vous NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS #EXPERIENCE Tu as une première expérience sur un poste en immobilier. Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions aussi sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #SERVICE Communicant.e dans l'âme et réactif.ve, tu sais être à l'écoute de tes interlocuteurs et t'adapter. #OUTILS Tu es à l'aise avec les outils bureautiques et téléphoniques. #BESTTEAM Tu veux t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ? Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire serait idéale et si tu es retenu(e) tu auras : -Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. -Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) -Une dernière rencontre avec ton futur manager pour répondre au mieux à tes interrogations. Alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se, n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Bon à savoir : - Poste à pourvoir rapidement - 50 route de Vannes, 44100 Nantes Et la rémunération ? Nous saurons valoriser votre talent. Discutons-en ! Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Nous cherchons une personne pour nous épauler sur le marché du Vieux-Doulon (44). Voici globalement les missions sur le marché: - Prendre les commandes et les préparer (couper la viande, emballer, peser) - Encaisser / rendre la monnaie - Charger et décharger le camion - Faire le réassort de l'étale - Maintenir propre les locaux et les véhicules - Réassort du matériel dans les véhicules Nous vous demandons d'être présent sur le marché un peu avant 8 h 00 le matin , vous repartirez vers 13 h 30. Dans ce travail, le plus important est d'être à l'aise, poli et respectueux avec les clients et les commerçants. Il faut savoir s'intéresser aux gens et parler avec eux. Ce n'est pas de la vente en grande surface. Poste en CDI pour les dimanches matins
Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES R489 CAT 1B (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? L'entreprise n'est pas accessible par les transport en commun ! Missions : - Préparer les commandes des différents magasins (commande vocale) - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) - Divers manutentions (port de charge) Profil : - Expérience exigée en préparation de commandes - Le CACES R489 CAT 1B serait un plus - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Travail en autonomie - Horaires fixe matin / après-midi / nuit - Tous les samedis sont travaillés - Travail dans un milieu frais (environ 2°C à 5°C) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Vous avez une ou plusieurs questions ? Nous sommes joignables au ##.##.##.##.##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe TCDA c'est 31.5 M€ de chiffre d'affaires en 2024, 200 salariés, 140 véhicules moteurs, 200 semis répartis sur 7 sociétés situées dans l'Ouest, la Région Parisienne et le Sud-Est. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) agent(e) administratif(ve) et comptable pour notre agence DUTAY TRANSPORTS basée à Carquefou (44). Vous avez pour missions : Assistant(e) comptable + Facturation - Paiement des factures des affrétés - Relances clients - Contrôle du chiffre d'affaire par propre journalier - Contrôle des dossiers affrètement à la semaine - Facturation mensuelle client Assistant(e) Administratif(ve) - Saisie et gestion des palettes Europe - Scan et classement des lettres de voitures Nous recherchons une personne rigoureuse, ponctuelle et aimant travailler en équipe. Poste à pourvoir en CDI, 39h/semaine avec un salaire de 2 500 € brut mensuel. Avantages : mutuelle d'entreprise, tickets restaurants, chèques cadhoc
Société de transport implantée en Vendée depuis plus de 40 ans, AVERTY réalise des transports régionaux et nationaux pour le compte de différents clients dans divers domaines tels que l'agroalimentaire ou l'industrie. AVERTY compte 36 collaborateurs et dispose d'une flotte de 29 véhicules moteurs et 40 semi-remorques.
Rejoindre Jules&John, c'est aussi des valeurs fortes : Bienveillance, Humilité, Investissement, Plaisir ! Vos missions : Un service aux clients dans la joie et la bonne humeur Le réassortiment et entretiens des vitrines avec gourmandise ! Sourire et bonne humeur tout au long de la journée Nos engagements - Formation garantie sur le poste dès votre arrivée - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un management dynamique et bienveillant Vous avez la pêche, la banane et la volonté d'en faire profiter vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus l'encaissement n'a plus de secret pour vous, là c'est parfait ! Ce job est à pourvoir en CDI à temps plein ou temps partiel. Vous possédez un moyen de locomotion car le site est mal desservi par les transport en commun. Vous serez amené(e) à travailler certains soirs et certains week-ends
Jules&John, le hamburger américain production Sud-Ouest ! La boulangerie-pâtisserie à la française ! Le principe est simple, ici, tout est home made ! Des buns fabriqués sur place et en abondance. De la viande locale en veux-tu ! En voilà ! Hachée sur place pour fabriquer de délicieux steak ! Des vrais légumes du jardin, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison !
À propos du poste: Nous recherchons un approvisionneur ou une approvisionneuse pour rejoindre notre équipe dynamique et un secteur en constante évolution. Vous serez en charge de la gestion des achats et de l'approvisionnement, en veillant à optimiser les coûts tout en garantissant la disponibilité des produits nécessaires à notre activité pour satisfaire l'ensemble du réseau. Ce poste requiert une forte capacité d'analyse et d'organisation, une autonomie et une capacité à prendre des décisions rapidement ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques. Responsabilités - Gérer le processus d'approvisionnement en respectant les délais et les budgets - Passer des commandes et mettre en place des prévisionnels. - Analyser les besoins et gérer les stocks de nos produits. - Optimiser la chaîne logistique et organiser les transports en GPL, Gaz industriel et pellet. - Être l'interlocuteur principal du réseau sur la partie logistique. - Mettre en place des outils de suivi et des indicateurs de performances. - Préparer des rapports d'analyse sur les performances d'approvisionnement - Être support dans la facturation sur ses activités. - Être disponible pour des déplacements ponctuels (2 à 3 fois dans l'année) Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience administrative dans le domaine de l'approvisionnement ou de la logistique. - Une maîtrise des outils Microsoft Office, notamment Excel et PowerPoint. - Une aisance à communiquer auprès de professionnels et de chefs d'entreprises. - Une bonne compréhension de la chaîne d'approvisionnement. - Un bon niveau d'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. - L'envie d'apprendre et de faire partie d'une très belle aventure. Poste à pourvoir dès que possible ! Si vous êtes motivé(e) par le challenge d'optimiser nos processus d'approvisionnement tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Eho énergies est un réseau de distributeurs français indépendant, spécialisé dans la vente et dans la livraison de produits pétroliers (dont les biocarburants), de gaz, de bois, de granulé de bois et de panneaux solaires. Ce sont 24 sociétés regroupées dans toute la France pour proposer la meilleure énergie et aux meilleurs prix pour nos clients. Eho énergies s?engage sur des produits de qualité, un service de proximité et la multi énergie pour le particulier et le professionnel.
Nous recherchons un/une aide de cuisine à temps partiel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef. Les tâches seront diverses : réalisation des tâches préliminaires à la préparation des plats (éplucher et préparer les légumes, désosser la viande, .), aide à la préparation des plats pendant le service, envoi des commandes, plonge et autres tâches diverses en cuisine. Qualités recherchées : dynamique, qui apprend vite, réactif, ordonné et rigoureux. Horaires de travail. vendredi et samedi soir obligatoire de 17h à 21h30 . Le reste de la semaine à négocier entre le service du midi de 11h à 14h et le service du soir de 17h à 21h30 ou 22h. Repas fourni par l'employeur. A compétences égales, priorité à un demandeur d'emploi bénéficiaire de la loi de 2005. Possibilité de congé le mercredi. Poste à pourvoir fin novembre début décembre.
Organisme de formation continue, à forte notoriété et d'ampleur nationale, spécialisé dans les métiers de l'Hôtellerie-Restauration recherche, un(e) Assistant(e) de formation H/F en contrat à durée indéterminée. Basé(e) à Nantes, votre mission consiste à : - Gestion administrative de sessions de formation (portefeuille de départements UMIH) - Gestion administrative des sessions INTER et INTRA des commerciaux - Gestion des annulations, des reports, des relances - Suivi des règlements des débiteurs (financeurs et particuliers) - Commercialisation des formations auprès des syndicats - Référencement régional (CARIF) - Relance téléphonique - Communique avec les syndicats départementaux et s'adapte aux situations - Renseigne les stagiaires sur les dossiers administratifs - Accueil téléphonique et physique au niveau du centre - Suivi des salles de formation et locaux Profil recherché : H/F de niveau minimum BAC+2/ BAC +3 en ressources humaines, une expérience dans le domaine de la formation serait appréciée. Vous maîtrisez le Pack Office et vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles. Vous possédez également de bonnes connaissances des différents dispositifs de formation et du cadre réglementaire et de la formation professionnelle ainsi que les procédures de financement. Rémunération : 2000€ brut / mois Tickets Restaurants + 13ème mois (après un an d'ancienneté) + Mutuelle Prise de poste : dès que possible Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Vous êtes Responsable recrutement, Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, Chasseur/se de têtes et avec le souhait de vous investir dans une expérience entrepreneuriale ? Venez rejoindre la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed ! Avec Hunteed, vous aurez la possibilité de : Accéder à des missions de recrutement, sans avoir à effectuer de prospection commerciale Collaborer avec de nombreux clients en France et en Europe Travailler à votre rythme et sans engagement Profiter de l'accompagnement et de l'expertise d'une équipe dédiée de professionnels du web et du recrutement Exploiter votre réseau de relations professionnelles Bénéficier d'une plateforme digitale innovante et intuitive Recevoir des primes au succès attractives (entre 2 000€ et 10 000€ selon les postes) Participer à des webinars interactifs, des ateliers, des rencontres, des afterworks Faire partie d'une communauté dynamique et bienveillante Générer du chiffre d'affaires avec des garanties de paiement assurées par Hunteed L'accès à la plateforme est gratuit, sans commission, ni cotisations. Vos principales missions : Définir et mettre en place une stratégie de sourcing en toute autonomie Sélectionner, qualifier et présenter les meilleurs candidats aux clients Suivre les candidats tout au long des processus de recrutement Accompagner les clients et dans la compréhension et le suivi de leurs besoins Remporter des primes de placement au succès Votre profil : Vous possédez une expérience en recrutement de deux ans minimum (stages, apprentissages compris) Vous êtes ou vous souhaitez devenir indépendant (statut juridique à prévoir) Vous êtes à l'aise avec le digital, des outils en ligne et les réseaux sociaux Soft skills : Rigueur, sens des responsabilités, bonne qualité relationnelle, sens de l'écoute, curiosité, autonomie et disponibilité sont les qualités requises pour réussir Processus de recrutement : Vous créez gratuitement votre compte sur la plateforme Hunteed. Vous recevez un premier accompagnement de la part de l'équipe Hunteed avant de vous positionner sur les missions. Vous travaillez au rythme qui vous convient.
Le Centre d'information et de recrutement des forces armées (CIRFA) de Nantes recrute un agent/agente d'accueil. Vous serez sous statut militaire (port de l'uniforme), ce qui exige un protocole de recrutement avec entretien et passage de tests (visite médicale, tests psychotechniques et sportifs). Si votre candidature est retenue vous bénéficierez d'une formation militaire (sport, apprentissage des grades et des règlements militaires) d'une durée de 7 semaines à Brest, Cherbourg ou Toulon. A l'issue de cette formation vous serez affecté au CIRFA, 16 Rue des Rochettes, 44000 Nantes. Vous aurez pour missions : - Accueil physique et téléphonique. - Prise de rendez-vous. - Accompagnement des candidats lors de leur venue au CIRFA. - Gestion des dossiers de candidatures. - Saisie sur la base de données. - Mise en route des candidats admis. - Envoi postal des dossiers aux organismes concernés. - Archivage des dossiers. - Traitement du courrier entrant et sortant. - Mailing. Conditions pour toutes les candidatures: - Posséder la nationalité française (code de la défense). - Être âgé de 18 à moins de 30 ans à la signature du contrat (code de la défense). - Justifier d'un diplôme dans le domaine du secrétariat. - Être apte médicalement et physiquement à devenir militaire. - Avoir effectué sa Journée Défense et Citoyenneté. - Savoir nager. Possibilité de postuler en interne à des formations supplémentaires avec un autre contrat et, éventuellement, de faire carrière. Rémunération d'environ 1 600 euros Net (même pendant la formation militaire de 7 semaines). Hébergement gratuit possible. Restauration gratuite. 45 jours de congés par an (9 semaines). Carte de circulation SNCF ouvrant droit à 75% de réduction. Horaires : - Du Lundi au Vendredi ; - Périodes de travail de 8 heures ; - Travail en journée ; - Participation occasionnelle aux forums et salons qui se déroulent le week-end (sous statut militaire).
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des Armées. Les équipages de nos bâtiments de surface, sous-marins, aéronefs, unités de fusiliers marins et commandos marine protègent les Français et défendent les intérêts de la France sur toutes les mers du monde, 24/24h, 365j/an. Choisir la Marine, c'est choisir un environnement professionnel et humain hors du commun. Chacun, quel que soit son profil, peut prétendre à être formé à un métier responsabilisant
Au sein d'une équipe travaux , l'équipier qualifié est le bras droit du chef de chantier. Il l'assiste au quotidien dans la pose et l'entretien des solutions de végétalisation du bâtiment (toitures, façades). Il peut assurer l'animation d'une petite équipe de travaux (2-3 pers) en assurant la qualité de pose. S'il le souhaite, l'équipier qualifié se forme au poste de chef d'équipe, en vue de sa progression dans l'entreprise. - Participer à la réalisation des travaux - Suivre le phasage et l'implantation des travaux tels que définis par le chef d'équipe - Veiller à toujours intervenir en présence de dispositifs de sécurité collective (filets anti-chute, ligne de vie) et/ou individuelle (potelet, harnais) le cas échéant ; - Respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSPS), dont le port des équipements de protection individuelle (vêtements de travail, chaussures, gants, casque.). - Maintenir la propreté de son environnement de travail (zones dégagées, accès clairs, déchets regroupés au fur et à mesure.) - Entretenir de bonnes relations avec ses équipiers et les autres entreprises présentes sur le chantier - Manager les équipes sur site, en l'absence ponctuelle du chef d'équipe - Participer à la préparation du compte rendu du chantier Les équipes travaux du Prieuré travaillent en grand déplacement. Pour répondre à l'offre d'emploi, il est donc nécessaire d'être en capacité de découcher de manière habituelle jusqu'à 100% du temps Permis B indispensable L'activité sur les toitures implique du travail en hauteur. Il est donc indispensable de ne pas être sujet au vertige. S'il le souhaite dans le cadre d'une progression dans l'entreprise, l'équipier qualifié pourra évoluer au poste de chef d'équipe après formation au poste. Un diplôme en paysage ou agriculture serait un plus mais n'est pas indispensable.
Notre client spécialisée dans la distribution de courrier recherche des facteurs en en voiture pour des horaires suvants : 07h30-12h30 et 13h15-15h15 & Le samedi : 07h30-14h30 / 1 repos hebdo dont 1 samedi sur 2 À propos de la mission Vous aurez les missions suivantes a réaliser : - trier le courrier - distribution auprès des particuliers et/ou entreprise Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Permis B + de 2 ans obligatoire - disponible sur du long therme - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Au sein d un commerce de proximité vous serez amené à vendre fromage charcuterie épicerie, débutant accepté si motivé. Évolution possible. Pour candidater, envoyer cv et lettre de motivation.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie - perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le bureau Marine du CIRFA de Nantes recherche un agent d'appui en recrutement H/F sous statut militaire, poste à pourvoir début 2026. Après une formation militaire et maritime de 7 semaines (à Cherbourg ou Toulon), vous serez intégré(e) au sein d'une équipe de marins expérimentés ayant pour objectif la promotion des métiers de la Marine nationale et le suivi des candidatures des jeunes souhaitant s'engager. Vous serez chargé(e) de : - L'accueil physique et téléphonique des candidats - La gestion du planning et des rendez-vous des conseillers - La saisie et le suivi des dossiers de candidature - La prise de contact avec les candidats - La création et l'alimentation de nos réseaux sociaux - La gestion de nos outils de communication ... Profil : - Être âgé(e) de 18 à moins de 30 ans - Diplôme exigé dans le domaine du secrétariat/administration - Être apte médicalement et physiquement - Avoir effectué sa Journée Défense et Citoyenneté Contrat et conditions de travail : - 1er contrat initial de 2 ans à temps plein, renouvelable 2 fois - Travail en présentiel de 8h30 à 17h30 - Salaire de base d'environ 1550 euros nets par mois - 45 jours de permission par an - 75% de réduction SNCF - Possibilité de manger gratuitement sur place le midi - Possibilité d'être logé(e) dans le quartier avec une indemnisation pour le repas du soir - Possibilité de faire 4h de sport par semaine Merci de joindre un courrier de motivation à votre candidature.
Service recrutement Marine Nationale
Le Pole Dentaire de L'Eraudière dispose de 6 cabinets et permet à ses patients d'accèder aux différentes spécialités dentaires. votre role consistera à : - l'accueil téléphonique et physique des patients - la prise de rendez vous - la réalisation des démarches administratives pour les nouveaux patients - la liaison entre les praticiens et les patients lors de leurs échange - la facturation des honoraires - les demandes de prise en charge auprès des mutuelles Une première expérience du domaine dentaire et à défaut médical sera appréciée. Le poste requiert de la rigueur, une aisance avec les outils informatiques, un sens de l'organisation et une bonne présentation.
Le service Contrôle Financier des Projets et Investissements s'engage chaque jour dans la gestion et la sécurisation des ressources financières de la Semitan. Rejoignez notre équipe de 5 personnes et garantissez la qualité de nos opérations d'investissement ! Suivi administratif et financier de l'exécution des marchés publics Rôle d'interface avec des interlocuteurs internes (services opérationnels, comptabilité) et externes (entreprises privées, autorité organisatrice) Traitement des factures Contrôle de la conformité et mise en œuvre des clauses contractuelles et financières des marchés Gestion de la documentation et archivage des pièces marchés Modalités du poste CDD temps plein de 6 mois renouvelables Statut Agent de Maîtrise Rémunération annuelle Entre 36 k€ et 38 k€ brut (selon qualifications et expérience) Télétravail possible Prime paniers / Chèques déjeuner Mutuelle / prévoyance, épargne salariale, avantages CSE Formation Bac+2/+3 en gestion, comptabilité ou administration des entreprises Première expérience idéalement de 2 à 3 ans dans le domaine de la commande publique, au sein d'une entreprise (BTP, Maîtrise d'œuvre), d'une administration publique ou d'une collectivité territoriale Esprit d'équipe et transversalité Bonnes capacités d'organisation et de rigueur Parfaite maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Adobe.), connaissances de logiciels métier (ERP, gestion des engagements, bases de données BI.) Vous évoluerez dans un environnement professionnel stimulant, favorisant de nombreuses interactions et la découverte de marchés variés. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise stimulante reconnue pour son savoir-faire et les valeurs qu'elle partage : sens du service, excellence et innovation. Participer à l'activité de toute la métropole nantaise et s'inscrire dans une mission porteuse de sens. Développer pleinement son potentiel et être accompagné dans sa montée en compétences. Bénéficier de vraies possibilités de formation. S'engager au service d'une entreprise pérenne et structurée favorisant l'épanouissement professionnel. N'attendez plus et prenez part au voyage !
* Adressez votre candidature directement sur l'offre ou venez rencontrer l'employeur lors du Forum de l'emploi du Jeudi 02 octobre 2025 qui aura lieu dans l'enceinte du Centre Commercial de Beaulieu Vos missions : Réceptionner les camions de livraison, S'assurer des quantités et de la qualité de la livraison, par rapport au bon de livraison, Réaliser l'ensemble des contrôle nécessaires (température des camions et des produits, administratif.) avant de décharger les marchandises, Identifier et notifier toutes marchandises déchargées, Contrôle des stocks en cas de besoins, Contrôle des retours des transporteurs, Enregistrement informatique des livraisons et des marchandises, Appliquer les procédures de réception en vigueur. Votre profil : Vous avez une expérience préalable dans la grande distribution, Vous appréciez travailler en équipe, Vous avez le sens du détail et êtes rigoureux, Vous disposez de votre Caces 3B, Vous êtes à l'aise en informatique, Vous êtes disponible le samedi matin. Les avantages NPEV DISTRIBUTION : Une rémunération sur 13 mois après un an ancienneté Mutuelle et prévoyance Offres CSE Participation Ticket restaurant 10% de remise sur achat Horaires : Du Lundi au samedi, 2 jours de repos par semaine dont le dimanche. L'horaire d'embauche est à 3h30 chaque matin
Le Black Pearl Café, recherche un/une Vendeur-Vendeuse Conseil - Bar / Tabac H/F pour rejoindre l'équipe du soir. Dans le respect de la réglementation en vigueur, vous serez en charge de la vente, le conseil et l'encaissement de nos produits vapotages et tabac. Vous serez également amené, à assurer le service au bar. Vous travaillerez 5 ou 6 jours par semaine (amplitude horaire 14h00 à 22h00) pour un temps hebdomadaire de 35h ou 39h. Une expérience dans la vente conseil serait fortement appréciée; cependant, si vous avez peu d'expérience, une formation en interne sera assurée. Un parcours de formation rémunéré vous sera proposé, il sera porté par France Travail sous forme de PMSMP + POEI (immersion + tutorat). Avantages : Indemnités Repas + % Mutuelle + Primes annuelles Vous avez un bon relationnel, vous êtes motivé et sérieux ? Alors n'hésitez plus, candidatez en envoyant votre CV, sans oublier un commentaire de motivation !
**Vous avez une expérience minimum d'un an dans la livraison** Poste à pourvoir pour octobre dans le cadre d' un surcroit d'activité. Missions : - Vérifier son chargement avant le départ ( départ DPD de Thouaré/Loire) - Livrer les commandes en suivant l'ordre de la tournée (livraisons exclusivement sur St Saint-Herblain- 70-80 points de livraison) - Assurer l'entretien du véhicule : propreté intérieure et extérieure du véhicule Vous travaillez du lundi au samedi: 06H00 - 15H30 ( 1h de pause déjeuner) 1 samedis sur 3 par mois travaillé Profil: - Titulaire du permis B depuis minimum 2 an - Respecter les règles de conduite et de courtoisie au volant et respecter les normes de sécurité au travail - Autonomie, ponctualité et bon sens du relationnel. Nous attendons vos candidatures!
Sous la responsabilité du responsable de production, vous aurez pour missions de: - Organiser votre poste de travail - Lire et comprendre un dossier de fabrication et de conditionnement - Produire en respectant des impératifs de cadence, d'hygiène, sécurité, de qualité... - Démonter et remonter son outil de travail - Exécuter des recettes produits - Identifier les produits finis - Mise en carton et mettre sur palette - Nettoyer son poste de travail - Enregistrer les taches effectuées - Rendre compte à son responsable Savoir vivre - Maintenir le site de production propre et ordonné - Autonomie / Réactivité - Participer à la maintenance préventive et curative du matériel Compétences requises : - Vous êtes très à l'aise avec les conditions de propreté et d'hygiène en industrie. - Poste en présentiel uniquement. - Respecter la sécurité - Vous êtes dynamique, curieux et rigoureux. - Vous préférez travailler en équipe. Contraintes du poste: - Port de charge de 5 à 20kg - Station debout - Le poste implique un contact avec des produits pouvant être allergènes Horaire : du lundi au vendredi de 7h à 16h
L'Association Diocésaine de Nantes recrute un(e)Assistant(e) Sociale avec déplacements fréquents sur le département. Le diocèse de Nantes recrute un(e) assistant(e) social(e) qui partagera son activité entre l'accompagnement des prêtres âgés et le soutien aux familles hébergées par l'association l'Accueil D'Abord. Vos principales missions seront les suivantes : - Coordonner l'activité de l'équipe interdisciplinaire d'accompagnement des prêtres âgés (préparation des réunions, animation, coordination avec les différents services du diocèse.). - Visiter les pères, afin de les orienter et de les accompagner dans les démarches d'aides liées à la dépendance et aux divers droits sociaux. - Initier les démarches administratives et assurez leur suivi en lien avec les différents interlocuteurs (famille, EHPAD, aide à domicile.. ) - Evaluer les situations de vulnérabilité et mise et mise en place de mesures de protection - Accompagné(e) du référent de l'Accueil d'Abord, évaluer et initier les dossiers des familles à assister. - Rencontrer et suivre très régulièrement les familles à leur domicile et les assister dans les démarches à entreprendre tout en favorisant leur prise d'autonomie. - Formaliser les dossiers individualisés afin de garantir la traçabilité des démarches et rendre compte régulièrement de l'activité à ses référents. Pour réussir dans ce poste - Être titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) et d'une expérience significative permettant d'être autonome. - Connaissance des politiques sociales, des acteurs sociaux et des dispositifs d'aide sociale - Savoir créer une relation de confiance - Gérer des situations de crise ou d'urgence - Maîtrise des outils bureautiques, et environnement numérique des sites d'accompagnement social - Sensibilisation aux problèmes rencontrés par la population âgée ou étrangère - Titulaire du permis B pour vos déplacements Organisation du travail CDI 35h annualisé (à mi-temps sur chaque structure) Du lundi au vendredi Déplacements sur tout le département de Loire Atlantique Informations complémentaires Mutuelle Accès transport en commun aisé Stationnement sécurisé possible sur le site
ITALEM est une entreprise spécialisée dans la broderie industrielle et la personnalisation de textile. Nous ouvrons un poste de brodeur / brodeuse à rejoindre notre équipe à Carquefou. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes en charge des préparations, finitions et productions de broderies. Nous recherchons un(e) candidat(e) sérieux(se) et motivé(e), avec un sens des responsabilités et une passion pour le travail bien fait. Une expérience souhaitée en couture, maroquinerie ou dans d'autres métiers liés au textile ou à la personnalisation. Si vous êtes motivé(e) pour apprendre un nouveau métier et prêt(e) à vous investir, rejoignez-nous. Débutant(e) accepté(e) à condition d'avoir des connaissances préalables en couture. Missions à accomplir: o Alimentation d'une ou plusieurs machines de broderie industrielle o Intervention selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais) o Contrôle de la conformité de la broderie sur un produit textile o Déballage et cadrage des textiles o Chargement des fils et des dessins dans les machines o Marquage des textiles avec les dessins préparés par le responsable (principalement broderie mais également thermocollage : flex, transfert.) o Emballage et préparation des colis o Entretien de base des machines (graissage, nettoyage, vérification de l'état des aiguilles.) - Profil : o Connaissance préalable en couture o Précision, rigueur, goût du travail bien fait o Efficacité et rapidité o Poste ouvert aux personnes sans expérience dans la broderie. Une expérience sur une chaine de production est un atout. Type d'emploi : Temps plein, travail en horaires réguliers Salaire : selon expérience
Sous la directive de votre responsable vous assurez la livraison et la récupération du linge de la Blanchisserie dans le temps imparti. Vous devez respecter l'itinéraire des tournées préalablement défini. Vous représentez l'image de la Blanchisserie auprès de nos clients. Vous serez, également, positionné(e) ponctuellement en production car un roulement entre les chauffeurs est organisé. Vous réaliserez donc, aussi, le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles sur des machines de la blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité, les impératifs de production (qualité, délai, ...). Le poste est basé sur Thouaré Sur Loire. Contrat à pourvoir à partir de mi-octobre 2025. Profil Recherché / contraintes du Poste : Vous possédez le permis B. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et vous avez le sens du contact client. Vous êtes en mesure de porter des charges pouvant aller jusqu'à 15kg. Vous avez la capacité de retranscrire les remarques et les observations des clients afin d'en informer votre hiérarchie. Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail. Horaires : Vous serez positionné(e) sur l'un des horaires suivants : - 07h00-15h00 ou 08h00-16h00 Rémunération fixée à 1875 € Brut. Autres avantages : - Prime d'ancienneté. - Participation aux bénéfices - Mutuelle d'entreprise. - Prévoyance
Notre centre de formation pour adulte recherche un Toiletteur / Toiletteuse et formateur / formatrice en toilettage Intitulé du poste : Toiletteur / toiletteuse et formateur / formatrice en toilettage Objectif principal du poste : Toilettage canin et félin, participation à la formation des stagiaires en formation de toilettage, prise de rendez-vous, accueil des clients, vente et conseil en magasin, Description du poste : Affectation : Service formation Période d'essai : 2 mois Lieu : place sainte Élisabeth 44 000 Nantes Missions générales du poste : Toilettage canin et félin, prise de rendez-vous, accueil des clients, vente et conseil en magasin, ménage, participation à la formation des stagiaires en formation de toilettage - Activités et taches relatives au poste - Toilettage canin et félin (toilettage complet ou partiel pendant la formation) - Prise de rendez-vous pour les clients en toilettage - Accueil des clients - Vente et conseil en magasin - Encaissements des prestations, ventes.. - Formation des stagiaires (surveillance, explications et terminer le toilettage des chiens et chats si nécessaire, aide au port des chiens, établissement du planning de travail pour les stagiaires, mise à jour des fiches stagiaires) - Ménage (occasionnel) - Conditions de travail - Travail seul (toilettage) et travail en équipe (en collaboration avec un formateur) - Horaires fixes imposés Du mardi au vendredi : formation + toilettage 7h/jour Un samedi sur deux : Toilettage 7h Astreintes éventuelles : heures supplémentaires en cas de remplacement cause congés payés ou maladie. Si vous pensez avoir le profil correspondant à ces critères, envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : cfnt@outlook.fr. Les candidats retenus seront convoqués ultérieurement pour un entretien et un éventuel essai.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDD de remplacement d'un an Début : 3 novembre 2025 Organisation du travail : * Temps partiel, 29h travaillées/semaine * Horaires de nuit : de 22h à 6h30 la semaine et de 20h50 à 6h30 le week-end * Une semaine haute avec 5 nuits et une semaine basse avec 2 nuits * 2 week-ends travaillés/mois Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la Convention 66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et le bon fonctionnement de l'établissement. Vos missions sont les suivantes : * Assurer l'entretien des locaux et des équipements selon les protocoles requis * Effectuer des tâches d'entretien du linge. * Participer à la gestion des stocks de produits d'entretien. * Respecter les protocoles et procédures en vigueur relatives à l'entretien. * Contribuer à la vie institutionnelle de la Maison et de la Fondation (projets, réunions, événements). Profil recherché : Vous avez le sens des responsabilités, disposez d'un bon relationnel et savez prendre des initiatives Vous êtes organisé et avez l'esprit d'équipe.
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État ou Auxiliaire Ambulancier (H/F), rejoignez nos équipes de Orvault (44) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Nous recherchons un/une employé polyvalent de restauration et traiteur en agroalimentaire H/F - Conduite de machine operculeuse - Entretien du restaurant - Accueillir les clients - Service - inventaire - Connaitre la caisse enregistreuse logiciel Léo2
SNSI est une société spécialisée dans la sécurité privée, offrant des prestations sur mesure en gardiennage, surveillance, sécurité événementielle et protection rapprochée. Notre fiabilité, notre réactivité, ainsi que notre discrétion font de SNSI un partenaire de confiance pour la protection de vos biens et de vos événements. Chez SNSI, nous plaçons l'inclusivité, la diversité et l'égalité des chances au centre de nos valeurs. Rejoignez une entreprise qui vous ressemble. Nous recherchons des agents de sécurité (H/F) sur la région Nantaise Amplitude horaire 10h à 20h (horaires de magasin) CD1 temps plein 35h Du lundi au samedi (avec un jour de repos dans la semaine en plus du dimanche) Profil: Titulaire d'une carte professionnelle CNAPS en cours de validité (obligatoire) Autonome, ponctuel(le), rigoureux(se) Débutant accepté, une expérience est un plus
RESUME DU POSTE : Le SIAO 44 recrute en CDI temps plein (35h) un travailleur social au sein de l'équipe Samu Social DISPOSITIF : Le Samu social se compose d'une équipe pluridisciplinaire de dix maraudeurs constituée de travailleurs sociaux et d'infirmiers diplômés d'état. Leur mission est d'aller à la rencontre des personnes sans-abri en situation d'urgence sociale et sanitaire. Des maraudes sont effectuées en journée et en soirée, afin d'entrer en contact, d'écouter et d'évaluer la situation de la personne, de l'orienter vers les dispositifs adaptés. Dans le cadre de ses missions, l'infirmier exerce une part de sa pratique sur le territoire de Nantes Métropole. Elle peut être amenée à maraude sur d'autres territoires du département si besoin. Le Samu social est positionné au sein du Pôle équipe mobiles sanitaires et sociales du SIAO 44, composé du Samu social, du service hébergement, de la mission interface, et de la coordination de l'Equipe Mobile Sociale Hôtel. MISSIONS : Vous assurez les missions suivantes : - « Aller vers » et créer du lien avec les personnes rencontrées en maraude mais aussi celles fréquentant les accueils de jour sur l'agglomération nantaise. - Assurer une réponse à des signalements. - Procéder à des évaluations sociales - Proposer des orientations, et accompagnements adaptés aux besoins des personnes, pour faciliter l'accès aux dispositifs sociaux de droit commun et l'accès aux soins. - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux et d'infirmiers mais aussi des autres services du SIAO 44. - Travailler en réseau avec les acteurs sociaux et sanitaires du territoire, pour donner suites aux orientations adaptées aux besoins des personnes . - Assurer une présence active sur des accueils de jour, sur des structures d'hébergement d'urgence. - Représenter le SIAO dans des commissions ou groupe de travail liés aux questions de sans abrisme. - Rendre compte de son activité, participer aux réunions internes de régulation de l'activité ainsi qu'à l'observation sociale avec les outils connexes. COMPETENCES / SAVOIR-FAIRE / SAVOIR ÊTRE : Vous connaissez la population des personnes sans-abri et les dispositifs sociaux et sanitaires Vous savez évaluer la situation sociale des personnes. Vous disposez d'un bon relationnel, et avez des capacités à travailler en équipe. Vous avez l'esprit d'analyse et de synthétisation. PROFIL RECHERCHE : Formation exigée : ASS, DEES, CESF, Moniteur Educateur Expérience professionnelle souhaitée Pratique de langues étrangères nécessaire CONDITIONS D'EMPLOI : Contrat : CDI à compter du 1er novembre 2025 Poste à pourvoir : Novembre 2025 Salaire mensuel selon la CCN 51 - Complément de salaire : prime de dimanche et jour férié, prime de soirée + ségur. Possibilité ticket restaurant, chèques vacances Durée hebdomadaire : 35h annualisées - Horaires 9 h à 18 h ou 17 à 24 h. Jours travaillés : lundi au dimanche avec 2 j de repos hebdo - Lieu de travail : NANTES et autres territoires si besoin. Permis B exigé
Nous vous proposons un poste de Chef équipe paysagiste où vous aurez l'opportunité de travailler sur la belle agglomération nantaise. Votre mission principale consistera à effectuer la taille et la tonte des espaces verts. Ce poste est proposé par notre agence spécialisée dans le recrutement de professionnels du paysage, reconnue pour son engagement et son excellence. Si vous êtes passionné par le travail en extérieur et que vous souhaitez contribuer activement à la préservation de nos espaces verts, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Chef équipe Paysagiste (h/f) avec une expérience dans le domaine. Le candidat idéal doit posséder des compétences solides management en aménagement paysager, conception de jardins, et entretien des espaces verts. Une expertise en utilisation d'outils et machines spécifiques au métier est nécessaire. La capacité à travailler en équipe et à suivre des plans détaillés est primordiale. Un sens aigu de l'esthétique et une attention particulière aux détails sont requis pour exceller dans ce rôle.
Crèche inter-entreprises, la crèche Na ! Ile de Nantes recrute un Assistant accueil petite enfance H/F. Le poste est à pourvoir au 12/11/2025 dans le cadre d'un CDI à temps complet. Amplitude horaire : Horaires 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi. Le poste : Rôle phare dans l'accueil des enfants, vous assurez leur bien-être et leur sécurité au quotidien : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas. Vous savez observer, repérer et répondre aux besoins des enfants en leur proposant un rythme adapté. En collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants, vous proposez des temps d'éveils et de jeux adaptés aux différents moments de la journée, à l'âge des enfants et en lien avec le projet pédagogique de la structure. Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe. Profil Recherché : CAP AEPE / Petite Enfance requis pour le poste. BAC PRO ASSP ou BAC PRO SAPAT Ou tout autre diplôme valable en crèche Expérience en crèche recommandée Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
NA ! CRECHES sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d accueil régulier, occasionnel et d urgence, du lundi au vendredi. Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l éveil musical, le self au cours du déjeuner et un jardin pour les enfants que l on investit hiver comme été.
L'ESEAN, (Etablissement de Santé pour Enfants et Adolescents de la région Nantaise) : établissement de soins doté de 55 lits d'hospitalisation et 30 places d'hospitalisation de jour, pour une prise en charge en soins de suite et rééducation fonctionnelle pédiatrique, recherche un(e) animateur/trice. Le Contrat : CDD temps plein à pourvoir du 22/12/2025 au 24/12/2025. Convention collective CCN51 + prime SEGUR + reprise d'ancienneté à hauteur de 50% Poste et missions Vous prenez en charge des enfants malades ou en situation de handicap en petit groupe. Ces accompagnements se feront par l'accueil d'enfants chaque jour sur l'espace éducatif, d'animation au sein de la structure, ou à l'extérieur en répondant aux exigences éducatives nécessaires à l'épanouissement de l'enfant dans l'établissement et ceci en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et les familles. Vous participerez : - A l'évaluation des besoins des enfants ; - A la régulation des groupes pris en charge ; - A l'organisation d'animations en interne et en externe. Profil - Expériences souhaitées auprès d'enfants malades et/ou porteurs de handicap ; - Maitriser des techniques de jeux, de conduites de groupes et diverses activités éducatives ou manuelles ; - Aptitudes à évaluer et à développer les potentialités d'éveil de l'enfant selon sa situation - Créer avec les enfants une relation individuelle et de groupe éducative. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ; - être dynamique et créatif ; - transmettre les informations ; - écouter, accueillir, observer ; - Savoir s'adapter et vous organiser, anticiper. POUR POSTULER : Adresser votre lettre de motivation et CV à l'attention de Corinne Duroselle : Par mail : corinne.duroselle-bernier@apf.asso.fr Par courrier : 58 rue des bourdonnières 44200 NANTES
Etablissement de Santé pour Enfants et Adolescents de la région Nantaise - APF France handicap Etablissement sanitaire doté de 55 lits d'hospitalisation complète et 30 places d'hospitalisation de jour, pour une prise en charge de Soins Médicaux et de Réadaptation pédiatrique.
L'ESEAN, (Etablissement de Santé pour Enfants et Adolescents de la région Nantaise) : établissement de soins doté de 55 lits d'hospitalisation et 30 places d'hospitalisation de jour, pour une prise en charge en soins de suite et rééducation fonctionnelle pédiatrique, recherche un(e) animateur/trice. Le Contrat : CDD temps plein à pourvoir du 17/11/2025 au 21/11/2025. Convention collective CCN51 + prime SEGUR + reprise d'ancienneté à hauteur de 50% Poste et missions Vous prenez en charge des enfants de 1 à 10 ans malades ou en situation de handicap en petit groupe. Ces accompagnements se feront par l'accueil d'enfants chaque jour sur l'espace éducatif, d'animation au sein de la structure, ou à l'extérieur en répondant aux exigences éducatives nécessaires à l'épanouissement de l'enfant dans l'établissement et ceci en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et les familles. Vous participerez : - A l'évaluation des besoins des enfants ; - A la régulation des groupes pris en charge ; - A l'organisation d'animations en interne et en externe. Profil - Expériences souhaitées auprès d'enfants malades et/ou porteurs de handicap ; - Maitriser des techniques de jeux, de conduites de groupes et diverses activités éducatives ou manuelles ; - Aptitudes à évaluer et à développer les potentialités d'éveil de l'enfant selon sa situation - Créer avec les enfants une relation individuelle et de groupe éducative. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ; - être dynamique et créatif ; - transmettre les informations ; - écouter, accueillir, observer ; - Savoir s'adapter et vous organiser, anticiper. POUR POSTULER : Adresser votre lettre de motivation et CV à l'attention de Corinne Duroselle : Par mail : corinne.duroselle-bernier@apf.asso.fr Par courrier : 58 rue des bourdonnières 44200 NANTES
Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Poste à pourvoir immédiatement Nous recrutons un serveur (h/f) pour effectuer les missions suivantes : - préparation des tables (100 places assises) - accueil des clients - service au comptoir et en salle - vente et encaissement - nettoyage de la salle Nous sommes ouverts du lundi au vendredi midi Horaires : Du lundi au vendredi de 11h à 15h 5 semaines de congés payés : 3 semaines l'été et 2 semaines pour la fin de l'année.
Chez nous, la tradition boulangère et la gourmandise pâtissière se marient avec une cuisine créative. Nos produits, de saison et du jour sont le résultat d'un savoir-faire authentique et d'une attention particulière aux détails. Nous sommes nichés au cœur du Parc de la Chantrerie, au nord de Nantes
Sous la supervision de deux associés gérants du pôle Droit social, vos principales missions seront en qualité d'assistant(e) juridique les suivantes : - Gestion, mise à jour des dossiers clients sous le logiciel Lexis PolyOffice et classement de mails dans le logiciel Lexis PolyOffice. - Dactylographie des conclusions, consultations, correspondances, . - Gestion du RPVA - Tenue des dossiers, - Accueil et renseignement de la clientèle, - Etablissement et suivi des lettres de mission et de la facturation, - Relance des impayés - Constitution de dossiers de plaidoirie, - Suivi de l'agenda et des calendriers de procédures, - Rédaction des courriers de procédure - Photocopies et archivage - Assistance des avocats et juristes du pôle - Profil : Rigoureux(euse) et doté(e) d'un sens du service, organisé(e), vous savez faire preuve d'autonomie, de curiosité, d'adaptabilité et d'un bon esprit d'équipe. Vos compétences techniques et votre capacité d'intégration nous permettront de faire évoluer vos responsabilités. Bonne pratique des outils informatiques, PolyOffice et PolyActe. Expérience en cabinet d'avocats appréciée.
Cabinet d avocats de droit des affaires crée à NANTES il y a plus de 40 ans, avec une forte notoriété régionale, il compte aujourd hui environ 50 personnes et intervient sur les problématiques de l entreprise et de son dirigeant, tant en conseil qu en contentieux. Attachée aux valeurs d excellence et de bienveillance, notre société a le souci de l accompagnement et du perfectionnement de chacun de ses membres qu elle place au cœur de sa stratégie.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous proposons un poste en CDI à temps complet à pourvoir à compter du 01/11/2025 pour être animateur(trice) petite enfance dans notre micro-crèche située 2 rue du petit bel air 44 300 Nantes. Chez Pataquès on forme une super équipe où règnent la bienveillance, l'écoute et la bonne humeur. Chacun trouve sa place, on se soutient, on s'entraide, et surtout, on avance ensemble. La crèche est aménagée de manière à ce qu'on s'y sente un peu comme à la maison. Conditions embauche Statut employe Temps complet soit 35 heures par semaine. Remuneration 1 801,80€ brut / mois Accord d'entreprise : prime anciennete + prime assiduite 6 journees pedagogiques / an 5 semaines de conges ( 1 semaine a Noel,1 semaine au printemps et 3 semaines en aout). Au quotidien Verifier l'hygiene des locaux et la securite des enfants Assurer le contact avec les parents et les enfants dans un souci d'accueil chaleureux et confiant, mais rigoureux Descriptif du poste Observation Mise en confiance de l'enfant Hygiene de vie Soins corporels Alimentation Accueille et ecoute sans jugement des familles Participe a l'eveil et a l'education du jeune enfant afin de favoriser l'eveil et le developpement des enfants conformement au projet pedagogique de la structure Participation aux decorations et a la vie de la structure Amenagement des locaux Transmissions des informations Participer a l'entretien de l'espace de vie et du linge Objectifs Travailler dans l'interet de l'enfant S'integrer dans l'equipe Assurer les soins quotidiens dans le respect de l'enfant et en toute securite (hygiene, alimentation, sommeil,...) Participer au developpement psychomoteur de l'enfant Respecter et entretenir le materiel pedagogique, le mobilier, les locaux Responsabilite et autonomie Assure les soins quotidiens de l'enfant sous la responsabilite du referent technique Propose et anime des activites en rapport avec l'age et les besoins des enfants Participe a l'elaboration du projet pedagogique Aide a l'accueil et a l'integration des nouveaux professionnels et aux stagiaires Participe aux animations de fetes et a la decoration de la structure Connaissances necessaires Obligation de reserve Ponctualite Secret professionnel N'hésites pas à nous contacter et venir nous rencontrer,
La micro crèche se situe dans le Doulon Bottière Nous avons à coeur de créer un endroit bienveillant et chaleureux aussi bien pour les enfants, les parents et les professionnels. Notre avons construit un projet éducatif riche.
Nous recherchons pour le compte de notre client : un réceptionnaire (H/F) pour travailler en centre Concession. En tant que réceptionnaire, vous serez responsable de l'accueil des clients et de la coordination des activités au sein de la concession. Responsabilités: - Accueillir les clients et les diriger vers les différents services de la concession - Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients - Gérer les rendez-vous des clients et planifier les interventions nécessaires sur leur véhicule - Effectuer la facturation et le suivi des paiements des clients - Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et aux préoccupations des clients Qualifications: - Expérience dans la vente ou le service client, de préférence dans le secteur automobile - Capacité à manipuler différents outils informatiques et logiciels de gestion - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et sous pression Avantages: - Salaire compétitif selon l'expérience - Possibilités d'avancement professionnel au sein de la concession automobile
Le groupe MOBILITIX (4 boutiques spécialisées dans l'ouest) cherche pour son magasin de Nantes un(e) Technicien(ne/vendeur(se) afin de vendre et de réparer des trottinettes électriques haut de gamme. Chez MOBILITIX, le SAV (et donc l'atelier) est le coeur de nos boutiques. On cherche donc une personne qui bénéficie d'une première expérience dans le 2 roues (vélo, scooter ou moto) ou qui aurait fait plusieurs années dans la motoculture. Chez MOBILITIX nous souhaitons aussi avoir des personnes polyvalentes, aussi nous recherchons une personne qui accepterait de faire également un peu de conseil et de vente auprès des clients. Si vous voulez rejoindre une société jeune et dynamique, si vous avez envie de devenir l'un de nos mécanos experts en micro-véhicules électriques, tout en vous sentant vraiment bien au sein d'une entreprise avec de solides valeurs, alors ce job est fait pour vous ! Tous nos véhicules sont électriques, (Trottinettes, Skateboards, Gyroroues) mais pas d'inquiétude, vous serez épaulé(e) par Baptiste notre responsable de magasin qui connait la mécanique aussi bien que ses produits. On vous demande juste d'avoir : - Un bon sens du relationnel - Etre organisé(e) - Etre ouvert(e) d'esprit Et vos missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Préparation des produits avant présentation en magasin - Réparations des véhicules en panne, réglages des engins et essais.
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Nantes. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour - SSIAP1 à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Pour le site du Vieil Evreux et dans le cadre d'un marché exécuté pour France Travail ayant pour objectif d'accélérer le retour à l'emploi durable des cadres, le/la Chargé.e connexion marché a pour missions : - IDENTIFICATION DES OPPORTUNITES D'EMPLOI DURABLES - Effectuer une veille sur les tendances et besoins des employeurs. - Rencontrer les employeurs pour cerner leurs besoins et présenter la prestation Agil'cadres. - PROMOTION DES PROFILS DES BENEFICIAIRES - Aligner les besoins des bénéficiaires avec les opportunités correspondantes à leur profil. - Promouvoir les profils auprès des employeurs par divers canaux. - Encourager la participation à des webinaires pour renforcer leurs compétences. - ORGANISATION DES MATINEES CARRIERE ET DES CLUBS EXPERT - Organiser mensuellement des événements ciblés pour les bénéficiaires. - Promouvoir les événements emploi et mobiliser les participants. - Gérer la logistique et collaborer avec le réseau local. - RESEAUTAGE ET PARTENARIAT - Développer le Club Agil'Cadres pour favoriser les échanges entre bénéficiares. - Créer un réseau avec les employeurs et acteurs de l'emploi. - Participer à des événements de réseautage pour promouvoir Agil'cadres. - MAINTIEN DE LA DYNAMIQUE DES BENEFICIAIRES - Offrir un suivi personnalisé pour aider les bénéficiaires à surmonter les obstacles. - Préparer les bénéficiaires dans la valorisation de leur profil. - Proposer des offres d'emploi adaptées. - SUIVI ET REPORTING : - Analyser les résultats des placements et évaluer les stratégies. - Préparer des rapports sur les activités et résultats. - Suggérer des améliorations basées sur les retours. Pourquoi vous ? Vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 ans dans le secteur de l'emploi, des ressources humaines, du développement commercial et comprenez les politiques publiques de l'emploi et les services de soutien à l'emploi. Vous possédez une solide expertise en développement commercial, vous excellez dans la communication claire, précise et personnalisée des informations, Vous possédez une écoute active, Vous avez une compréhension approfondie du marché du travail des cadres, Vous possédez d'excellentes compétences en communication orale et écrite, Vous êtes capable de représenter le Groupement de manière professionnelle et de promouvoir ses services avec efficacité. Vous êtes également à l'aise avec les outils digitaux et le pack MS. Enfin, vos compétences en analyse et reporting vous serviront pour préparer des rapports détaillés sur les activités et les résultats obtenus.
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Poste basé à La Chapelle sur Erdre 1 Travailleur.se social.e Poste en CDD - 1 ETP (35 heures) à pourvoir immédiatement Durée : dès que possible au 9/11/2025 (possiblement renouvelé) motif : remplacement d'un congé maladie Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Missions : Accompagnement éducatif de mineurs dans leur milieu familial dans le cadre de mesures d'assistance éducative en milieu ouvert judiciaires ou administratives. Mise en place des nouvelles pratiques dans le cadre de la Mesure Educative Personnalisée (MEP) et participation au développement du partenariat sur le territoire Nord de l'agglomération nantaise. Qualification et Compétences requises : → Diplôme d'éducateur.rice spécialisé.e, d'assistant.e de service social ou d'éducateur.rice de jeunes enfants → Expérience en milieu ouvert → Autonomie - Réactivité dans le travail → Capacité d'organisation (Permis B exigé)
Vos principales responsabilités incluront : - Remplir les feuilles de suivi et informer sur les indicateurs de production. - Lire, comprendre et appliquer des bons de travail et des instructions de contrôle. - Vérifier la disponibilité des éléments nécessaires à la production. - Appliquer les consignes de fabrication et de sécurité. - Enchaîner les opérations d'assemblage et de conditionnement avec précision. - Détecter et corriger les non-conformités. - Assurer l'étiquetage précis des produits et des conditionnements. - Informer des dysfonctionnements et comptabiliser les produits sans erreur. - Contrôler le travail réalisé et entretenir le poste de travail. - Personnaliser les produits finis par reconditionnement et étiquetage. Ce poste est une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Pour postuler, contactez notre agence de recrutement spécialisée. Les horaires : En 2*8 : 6H-14H / 14H-22H du lundi au vendredi Pour le poste d'Agent de production (h/f), le candidat idéal doit posséder diverses compétences essentielles. Il est crucial d'avoir une expertise en gestion de la chaîne de production afin d'assurer une efficacité optimale. Une attention particulière aux détails est nécessaire pour maintenir la qualité des produits. Le candidat doit également être capable de travailler en équipe pour favoriser une collaboration harmonieuse sur le lieu de travail. Enfin, une capacité à respecter les délais est primordiale pour garantir le bon déroulement des opérations. Ce profil demande un niveau de proactivité et de réactivité élevé pour s'adapter aux exigences changeantes du secteur. Les candidats possédant ces compétences seront fortement considérés pour ce rôle.
ACTUAL Carquefou recherche un Agent de production H/F ! Vos missions : Vous serez responsable de la réalisation des commandes des matériaux isolants tout en respectant les critères de qualité et de conformité. Votre rôle implique de remplir les documents nécessaires et de gérer le rangement et le stockage des matières premières et produits finis. Vous réalisez le contre-collage manuel de matériaux isolants tels que la laine de roche et la laine de verre. L'opérateur participe activement à la maintenance préventive et assure l'évacuation des déchets. Vous serez polyvalent et capable de travailler sur tous les postes, en respectant les procédures et modes opératoires de l'atelier. En tant que membre clé de l'équipe, vous respecterez les consignes de fabrication, de sécurité, et informerez le chef d'atelier de tout dysfonctionnement. Votre participation aux réunions d'atelier sera cruciale pour proposer des actions d'amélioration. Votre esprit d'initiative et votre travail en équipe contribueront fortement à l'amélioration de la productivité et de la qualité. Les horaires : En 2*7 - 6H-13H20 / 13H10-20H45 (Sauf le vendredi : 11H10-18H30) Pour le poste d'Agent de production (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences techniques : Le candidat doit avoir une bonne maîtrise des processus de production et des équipements industriels. Une expérience antérieure en milieu industriel est fortement souhaitée. Compétences en gestion du temps : La capacité à respecter les délais et à travailler efficacement sous pression est essentielle. Attention aux détails : Un souci du détail est crucial pour garantir la qualité des produits finis. Travail en équipe : Le candidat doit être capable de collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production. Nous cherchons une personne dynamique, motivée, et capable de s'adapter rapidement aux changements. La sécurité et la qualité sont des priorités dans notre environnement de travail.
Poste Le Multi-Accueil le Petit Oranger recherche un Educateur de jeunes enfants (F/H/X) pour un CDI à partir du 21/11/2025. Le Multi-accueil dispose d'espaces généreux et lumineux favorisant l'épanouissement et le bien-être des enfants. Notre établissement recherche un profil dévoué pour assurer l'accueil des enfants et de leurs parents, veiller à leur bien-être quotidien et stimuler leur éveil au sein de notre crèche. - Contribuer au bien-être et à l'éveil des enfants en favorisant leurs potentialités, intellectuelles, motrices et artistiques. - Garantir la sécurité affective et physique des enfants par un accompagnement bienveillant. - Valoriser et accompagner la fonction parentale dans le respect des différences. - Participer à la gestion des groupes, l'encadrement et au management de proximité avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer activement à la dynamique et la conduite de projets du groupe. - Organiser et mettre en place des espaces de réflexion, d'observation et concertation au sein du groupe Rejoignez-nous Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez - vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle. Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance). Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l'accompagnement et la recherche de logement sans critère d'ancienneté. Date de prise de poste souhaitée A partir du 24/11/2025 Vous être titulaire du diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants. Vous avez des réelles qualités relationnelles, une capacité d'observation, d'écoute, d'analyse, de réflexion et d'adaptation. Vous êtes apte à travailler avec une équipe pluridisciplinaire en ayant un management de proximité. Vous aimez porter des projets et en proposer. Vous avez à cœur de faire respecter le projet pédagogique, vous aimez accompagner vos collègues au quotidien.
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Vous rejoindrez notre équipe de 10 personnes. 3 postes à pourvoir : Vos missions : - Cuisson de nos préparations, - assemblage de nos différentes recettes, - mise en place avant chaque service, - vous effectuerez l'entretien du matériel et des équipements de la cuisine. Amplitude horaires : de 9h à 22 h du lundi au dimanche (à adapter en fonction de vos disponibilités, jours de repos à prévoir) Vous travaillez au sein d'une jeune équipe pour une marque emblématique "Pépé Chicken" dans une cuisine virtuelle et préparez les repas nos livraisons Uber Eat ou Deliveroo Les postes sont à pourvoir de suite
La boite à musique recrute un éducateur / éducatrice de jeunes enfants, responsable d'unité en CDI 35 h.: Vos missions principales sont le suivantes : - Mettre en œuvre le projet pédagogique, en assurant le bien-être des enfants. - Établir une relation de confiance avec les parents et coordonner des actions d'accompagnement à la parentalité. - Manager et organiser l'équipe avec bienveillance et exigence ( réunions d'équipe), avec le soutien de la direction. - Contribuer au développement des professionnels. - Veiller au respect des normes d'hygiène et des protocoles. Le profil recherché ? - Diplôme Educateur Jeunes Enfants ( Débutant accepté) - Sens du travail en équipe et des responsabilités. - Profond sens de l'humain et passion pour les pédagogies « positives » - Désir de mettre en œuvre des projets innovants et créatifs avec l'équipe.
Fer et Chiffons recherche pour ses clients particuliers employeurs, 2 employés de maison. Et si vous vous investissiez dans un métier noble et d'avenir en aidant les autres ... ? Fer & Chiffons recherche des employés de maison et des gouvernant(e)s motivés afin de prendre en charge l'entretien quotidien de domiciles de particuliers, ainsi que le repassage de certaines familles sur le secteur de Nantes. Votre mission est de mettre à profit vos talents de fée du logis, tout en apportant un service de confort aux familles qui en ont besoin. Vos missions : Etre un "véritable facilitateur de quotidien"/ devenir irremplaçable: * Entretien du domicile : Ranger/ nettoyer/ traquer la poussière dans les recoins / Aspirer/ laver le sol, et ce pièce par pièce. * Entretenir le linge / Repasser / Redresser occasionnellement une chambre. Votre profil: * Connaitre et appliquer les règles d'hygiène renforcées et les protocoles proposés par l'agence Fer&Chiffons dans le contexte sanitaire actuel. * Etre organisé et autonome * Aimer la perfection * Etre à l'écoute des famille et aimer rendre service
La Cave De La Ria se développe en ouvrant un concept novateur dans le département du Morbihan : cave/bar/brasserie sur la commune de Belz, véritable lieu de vie et de convivialité, la Bière de la Brasserie de L'hermine y sera brassée et distribuée sur place.
Poste d'Assistant(e) Facturation en CDI, au sein de notre direction régionale du Centre-Ouest à Nantes Nord. Salaire annuel : 29.9K€ brut sur 13 mois. Découvrez le job que vous voulez ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets et valorise votre potentiel ? Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Assistant(e) Facturation et Reclassement. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Sous la supervision du Directeur Régional, vous êtes en charge de l'établissement des factures à fréquence mensuelle et de la coordination du reclassement sur les périodes de congés scolaires. Vous réalisez également des activités de secrétariat en support à votre service de façon ponctuelle. Au quotidien, vos principales missions sont : Facturation * Vous êtes en charge du traitement des factures, de leur édition et mise sous pli pour 4 à 5 secteurs ; * Vous assurez le suivi des révisions de prix, en collaboration avec le directeur régional, le contrôleur de gestion et le service Offre ; * Vous effectuez le suivi du DSO sur votre périmètre. Reclassement * Vous réceptionnez les besoins en reclassement du personnel, et effectuez la saisie des pointages en amont ; * Vous vérifiez, modifiez les pointages et suivez les incidents ; * Vous consolidez les primes (PAC, PSM, détachement) en collaboration avec le service RH. Administratif * Vous participez à l'accueil téléphonique et la gestion des courriers ; * Vous prenez part à l'administration de la DR (gestion des congés, réservations des déplacements, etc.) ; * Vous appuyez les responsables de secteurs dans leur quotidien (rédaction des courriers et contrats, mise en forme de documents et présentations, ...). Environnement de poste Poste en CDI, au sein de notre direction régionale du Centre-Ouest à Nantes Nord. Salaire annuel : 29.9K€ brut sur 13 mois. Statut AM. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! De formation Bac Pro ou Bac+2 en secrétariat ou assistant de gestion, vous disposez d'une expérience préalable dans un poste similaire. Vous maîtrisez le pack Office et idéalement SAP. Vous avez des qualités de rigueur, de méthode et savez faire preuve de concentration et d'aisance relationnelle. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique; Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. Notre client, avionneur, industriel est à la recherche de drappeur (H/F). Activités et responsabilités principales : Effectuer la fabrication de pièces composites (drappage manuel/automatique). Profil recherché : Savoir et Savoir-faire : Maîtrise des techniques de drapage Connaissance des matériaux textiles et composites Savoir-être : Précision et minutie Organisé Capacité à travailler en équipe Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
l'agence Fer & Chiffons de Nantes, recherche pour le compte de particuliers employeurs respectueux : 2 employés de maison hautement qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que mandataire, vous serez responsable de fournir des services de qualité exceptionnelle dans l'entretien et la gestion domestique pour nos clients. Vous travaillerez de manière autonome et flexible, en fournissant un soutien efficace et personnalisé aux besoins individuels de nos clients. Responsabilités : Effectuer les tâches ménagères quotidiennes, y compris le nettoyage, le dépoussiérage, l'aspirateur, la lessive, le repassage, le rangement, etc. Gérer l'entretien général de la maison, y compris l'entretien des sols, des meubles, des appareils électroménagers et des équipements. Maintenir une communication claire et ouverte avec l'agence et les familles Si vous êtes une personne organisée, autonome et que vous avez une expérience dans le domaine, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe déja en place.
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité confirmé pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Carquefou (44). Sur un site logistique en postes alternés en horaire de journée au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: - Primes paniers, - Paiement des salaires au 1er du mois, - Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en DOM-TOM. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Sous le contrôle du responsable maintenance, le technicien/la technicienne maintenance est chargé (e) de fournir l'entretien et au maintien en conditions opérationnelles des équipements et matériels ainsi qu'apporter son expertise technique nécessaire au développement. Ses activités principales sont les suivantes : - Gérer et suivre le parc d'équipement ou de matériels - Assurer le suivi technique des moyens mis à disposition (menuiserie, éclairage, fluides, bâtiment, dispositif de sécurité, mobilier, petit appareillage électrique) - Réaliser les actes de maintenance et de reconditionnement des équipements, matériels - Réaliser des opérations de manutention, de magasinage, de stockage et de distribution de matériel, dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Il réalise, à ce titre, les opérations de maintenance de premier niveau des matériaux ou objets - Alerter sa hiérarchie sur la maintenance technique des bâtiments et les éventuels travaux à réaliser - Manipuler et stocker des matériaux à l'aide éventuellement d'appareils de manutention - Anticiper, planifier et superviser les visites de contrôle réglementaires de maintenance - Contribuer à la planification et au suivi de la maintenance technique des équipements de sécurité et des moyens de secours en place (vérifier qu'ils soient accessibles et opérationnels). 39h / semaine; astreinte 1 semaine / 2 heures adaptbales sur la base: 6h45-12h00 / 12h35-16h00 .. vendredi: 6h45-12h00 avantages: ticket restaurant, 13 ème mois, intéressement, participation.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
FERGUS AUTORITE, notre filiale protection rapprochée du Groupe TORANN-France, recherche pour un de ses clients Tertiaire situé à Nantes (44), un APR - Agent de Protection Rapprochée (H/F). Au sein de ce poste, vous serez en charge de veiller au bon déroulement d'une audience disciplinaire. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour avec la mention « Agent de Protection Physique des Personnes » et du SST. Horaires : 13h à 17h. Le coefficient est au taux horaire de 18€. CDD à temps partiel à pourvoir le 13 novembre 2025. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND44
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
La/le serveur(se) respecte et applique les standards de service du Groupe et de l'enseigne, de l'arrivée au départ du client avec un objectif de satisfaction et de fidélisation des clients. Elle/Il garantit le 100% satisfaction de chaque client dans son rang en mettant en œuvre les standards du Groupe et de l'enseigne lors de l'accueil du client, de la prise de commande, de la visite de courtoisie, du service des boissons et des plats et de l'encaissement.. Elle/Il développe les ventes, conseille et fidélise les clients. Elle/Il garantit l'état, la propreté et l'organisation de la salle avant, pendant et après chaque service. La/Le chef de rang confirmé(e) maîtrise les diverses missions de son poste et est en mesure de transmettre ses compétences, ses savoir-faire et son savoir-être. De plus, il/elle possède une expérience significative dans son poste. Prépare les boissons : softs, vins, bières, boissons chaudes en respectant les standards de présentation Prépare les cocktails en utilisant et respectant les fiches techniques
NOTRE POSTE A POURVOIR : RESPONSABLE SECTEUR H/F (en apprentissage / alternance) Services d'aide à domicile Vous recherchez une société dynamique, avec des valeurs humaines fortes dans un secteur en pleine croissance ? REJOIGNEZ L'APEF, société spécialisée dans L'AIDE A DOMICILE ! NOTRE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur dans le cadre d'un contrat d'apprentissage/d'alternance pour notre agence, situé au cœur de Nantes, Place Zola. Dès que possible QUI SOMMES NOUS ? APEF est une société de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, N°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus de 150 agences, APEF, s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur du Service d'aide à Domicile. VOS MISSIONS ? Au sein d'une équipe composé d'un gérant, d'un responsable d'agence, d'une assistante administrative et de responsable, vous aurez la gestion de l'activité de l'agence dans ses dimensions humaines et administratives. Quelques missions principales non exhaustive : - Planification : Gestion quotidiennes des plannings (mise à disposition, remplacements) - Gestion administrative : dossier salariés, dossiers clients, saisie de documents, reporting) - Relations commerciales : présentation de la société, grille tarifaire, devis, contrat de prestations, identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, assurer un service clientèle de qualité en répondant aux demandes et aux problèmes des clients - Animation RH : animation et gestion des équipes etc - Facturation : mutuelles, CAF et lien avec les financeurs etc. NOS AVANTAGES : - Prise en charge totale du coût de la formation - Un parcours formation et d'intégration dès la première semaine, - Prise en charge des frais de transport en commun à 100% au lieu de 50%, - Prime selon objectifs
APEF Services est une entreprise de services à la personne de proximité. Nous intervenons pour des missions de type ménage, repassage, aide aux séniors, garde d'enfants, etc.
Nous recherchons un Employé d'entrepôt et Chef de quai (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique à Thouaré-sur-Loire. Votre mission principale sera le chargement et déchargement de camions avec le CACES 3. Une expérience est exigée pour ce poste. Vous travaillerez sur des horaires d'après-midi, dans un environnement où la cadence est clé. Ce poste est proposé en contrat à durée de minimum 3 mois, à temps plein, avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Ce poste est mis en avant par notre agence de recrutement, spécialisée dans le domaine transport et logistique L'entreprise recherche un Employé d'entrepôt et chef de quai (h/f) avec les compétences suivantes : Le candidat idéal doit posséder une expérience significative dans la gestion d'entrepôt. Il est essentiel d'avoir une capacité à organiser efficacement les opérations de quai. La maîtrise des outils informatiques pour la gestion des stocks et expédition est également requise. Une attention particulière doit être portée à la sécurité et au respect des normes de qualité. Le candidat doit démontrer une capacité à résoudre les problèmes rapidement tout en maintenant un haut niveau de performance. Une flexibilité en termes d'horaires et une adaptabilité aux changements rapides sont des qualités très appréciées. Le poste nécessite également une bonne communication pour assurer la coordination entre les différentes équipes. Êtes-vous prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entrepôt ? Nous attendons votre candidature avec impatience.
L'agence Menco de Saint-Herblain recherche pour l'un de ses clients, un MONTEUR ASSEMBLEUR H/F : - Assembler et monter différents sous-ensembles à partir de plans techniques - Réaliser du petit câblage d'éléments électroniques pour garantir le bon fonctionnement des produits - Utiliser des outils électroportatifs (dont la riveteuse pneumatique) - Tester, régler et mettre au point les machines avant leur mise en service - Assurer le nettoyage, l'entretien et le rangement de vos outils ainsi que de votre poste de travail
Le Before Sauna Club, un lieu de divertissement pour adultes avertis, situé à Sainte-Luce-sur-Loire, est à la recherche d'un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Combinant un bar, une piste de danse, un jardin, de nombreuses chambres et un espace balnéo, le club offre une expérience unique à sa clientèle. Si vous êtes passionné(e) par le service à la clientèle et que vous recherchez une aventure enrichissante, cette offre est pour vous ! Poste :Employé(e) Polyvalent(e) Secteur : Établissement de bien-être et divertissement Missions : - Accueillir nos clients avec courtoisie, en veillant à créer une atmosphère accueillante. - Servir des boissons variées au bar et assurer un service de restauration rapide le soir. - Maintenir la propreté des lieux : bar, terrasse, cabines, cuisine et espace balnéo. - Assurer un service diligent au bar et dans l'espace spa, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. - Être flexible entre les tâches de service, de nettoyage et de gestion de la caisse. Compétences requises : - Excellentes compétences en communication, avec facilité d'interaction avec une clientèle diverse et variée. - Sensibilité aux normes d'hygiène et sécurité, en contexte de bien-être. - Capacité à travailler en horaires décalés, notamment de nuit. - Ouverture d'esprit et adaptabilité dans un environnement en constante évolution. Conditions de travail : - Horaires de travail décalés, incluant des shifts de nuit. - Environnement de travail actif et stimulant, axé sur la bienveillance et l'esprit d'équipe. Profil recherché : Une première expérience dans un bar, boîte de nuit, mais tous les niveaux d'expérience sont les bienvenus. Vous serez accompagné(e) par notre équipe pour vous familiariser avec votre nouveau rôle. Comment postuler : Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation . Rejoignez-nous et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à notre clientèle tout en vous épanouissant dans un environnement unique !
Nous sommes la pizzeria Pinocchio situé en centre-ville de Nantes. La pizzeria existe depuis presque 50ans, notre spécialité est la pizza de typer romaine cuite au feu de bois. Nous sommes ouvert le lundi midi et du mardi au samedi midi+soir Nous recherchons un serveur/serveuse, motivé, dynamique, sérieux, aimant le contact clientèle, Nous recherchons un 35h00, dans un premier temps, repos Dimanche, Lundi soir, Jeudi soir + 1/2 journée supplémentaire à voir ensemble. Rémunération selon profil, Une première expérience convaincante en restauration serait préférable. Si vous voulez en savoir plus n'hésitez pas à me contacter par mail ou ou téléphone.
Restaurant italien à l'ambiance familiale et chaleureuse, située au coeur de Nantes.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Carquefou, un/une assisant/e Logistique.Vos missions seront : - accueillir les chauffeurs - établir la relation client - gérer les appels entrants et sortants - impressions des bons de commande pour les préparateurs - gestion des logiciels type Excel Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Groupe AVT - Centre de ressources pour les organismes de formation grâce à des partenariats établis avec les centres de formation professionnelle - recherche actuellement un Assistant commercial / Formation (H/F) en charge de la prospection active. Vos missions - Prospection commerciale BtoB : Identifier et contacter activement de nouveaux clients pour proposer nos prestations de formation. - Techniques de vente et de négociation : Maîtriser l'argumentaire commercial, adapter l'offre aux besoins du client et conclure la vente. - Maîtrise des outils bureautiques et CRM : Utiliser efficacement Excel, Outlook et un CRM pour le suivi client et le reporting d'activité. - Connaissance du secteur de la formation professionnelle : Comprendre les dispositifs de financement et les obligations des entreprises en matière de formation. - Qualités relationnelles et sens du service client : Être à l'écoute, réactif(ve) et capable de créer une relation de confiance avec les prospects. Conditions et avantages - Tickets restaurant : 10 € par jour (prise en charge employeur à 50 %) - Prime de vacances - Mutuelle : prise en charge à 50 % par l'employeur
Manpower recherche pour son client Saunier Duval, spécialiste de la fabrication de chaudières et pompes à chaleur, située à Nantes Haluchère, des opérateurs d'assemblage pour des missions. Nous valorisons la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction de genre Intégré(e) au sein d'une ligne de production dynamique, vous participez à l'assemblage complet de chaudières ou de pompes à chaleur : -Montage des composants selon les modes opératoires définis -Respect des normes de sécurité et de qualité -Utilisation d'outils tels que visseuses et appareils de contrôle -Rotation sur l'ensemble des postes de la ligne -Contribution à une production conforme en quantité, qualité et délais Vous êtes reconnu(e) pour votre habileté manuelle et votre rigueur. Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de dynamisme et d'autonomie. -Vous êtes à l'aise avec les cadences soutenues -Une première expérience en industrie est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Conditions de travail -Horaires en 2x8 : 5h20 - 13h20 13h20 - 21h20 -Rémunération attractive : 13,27/h Panier repas Prime vacances Prime de fin d'année Processus de recrutement -Échange téléphonique avec un recruteur Manpower -Entretien individuel -Évaluation ciblée (technique et personnalité) -Accueil sécurité -Formation de 2 jours avant prise de poste
Nous recherchons pour nos sites sur Nantes des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent.e de Surveillance / Agent.e de Sécurité (h/f), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL:*SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE - dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis : - A minima un niveau B1 CERTIFIE en français -Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans - Etre inscrit.e à France Travail - Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur Nantes Salaire fixe mensuel + heures supplémentaires mensualisées. Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE) TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.
En moins d'une décennie, TRIOMPHE SECURITE, groupe familial et indépendant, a intégré le Top 10 de la surveillance humaine. Leader français de la sécurité sur les centres commerciaux et commerces, implanté au niveau national, TRIOMPHE SECURITE propose tout un ensemble de prestations dans l'univers de la distribution, du luxe et des loisirs : sureté, prévention incendie et assistance à personne, lutte contre la démarque inconnue, etc.
