Consulter les offres d'emploi dans la ville de Clénay située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Clénay. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - BEIRE LE CHATEL, 21 - ST APOLLINAIRE, 21 - Quetigny ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, spécialisée dans l'entreposage et le stockage non frigorifique un Préparateur de commandes (H/F) TITULAIRE DU CACES R489 1B Vous assurez les misison suivantes -Réception et vérification des produits -Préparation des commandes avec le caces R489 1B -Emballage et conditionnement -Contrôle qualité Vous possédez une première expérience en logistique et êtes titulaire du CACES CARISTE 1B, vous êtes disponible sur des horaires de journée et avez envie de vous investir sur de la durée
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
JUST QUEEN fabrique des pizzas locales et artisanales pour les commercialiser dans les distributeurs automatiques à pizzas made in France. Pour son site de production de pizza permettant l'alimentation de distributeurs automatiques, l'entreprise Just Queen basée à Saint Apollinaire recrute des opérateurs de production . *** Profil débutant accepté- une formation en interne sera assurée*** Sous l'autorité du chef de production, vous interviendrez dans l'atelier de production pour les opérations suivantes : - Prendre connaissance et appliquer les process internes à l'entreprise - Comprendre et respecter les procédures de sécurité des aliments - Réaliser une ou plusieurs opérations de production élémentaire - Fabriquer les fonds de pizzas dans le respect des process - Préparer les ingrédients ainsi que les pizzas en fonction des recettes - Utiliser et alimenter la plieuse de boîtes à pizzas - Informer des tâches effectuées en production et enregistrer la traçabilité des produits - Alerter en cas d'anomalies rencontrées - Nettoyer et entretenir les équipements et respecter le matériel Position de travail debout.
Au sein du magasin, vous serez hôte/hôtesse de caisse, vous assurez l'accueil client, l'encaissement, la gestion de votre caisse et l'entretien de votre espace de travail. Travail le samedi 5h selon planning et dimanche matin 3h Poste à pourvoir pour fin avril
Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Missions : Dans le cadre de l'obtention d'un marché dédié à l'accompagnement d'un public reconnu travailleurs handicapés, nous sommes en recherche d'un référent - conseiller en insertion professionnelle. Votre objectif principal sera de recevoir, accompagner et orienter de manière personnalisée ces bénéficiaires vers l'accompagnement le mieux adapté à leur besoin en recherche d'emploi. Missions : Définir avec le bénéficiaire un parcours sur mesure adapté Mettre en oeuvre les étapes de son projet professionnel réaliste et réalisable Elaborer un plan d'action Réaliser les entretiens individuels tout au long du parcours Animer des ateliers collectifs Valoriser la progression du bénéficiaire et les périodes d'immersion en entreprise et/ou la formation visant le retour à l'emploi Profil - Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 dans l'insertion professionnelle à minima - Vous êtes à l'aise en suivi collectif - Idéalement vous avez déjà accompagné un public de travailleurs handicapés - Vous avez des connaissances dans le secteur du social - Vous êtes rigoureux sur le respect des conventions et du cahier des charges - Type de contrat : CDD de 9 mois renouvelable - disponible immédiatement 14 h / semaine avec déplacements sur les départements 21 71 et 89 Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE
Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur de la décoration d'intérieur. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme BTS Manager Commercial Opérationnel (BAC +2) et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la vente. Compétences souhaitées : - NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO) - Sens de l'écoute et de la négociation - Esprit d'équipe - Adaptabilité et réactivité Missions du poste : - Accueil et relation client - Mise en rayon - Management - Gestion des stocks - Encaissement Poste à pourvoir à Quetigny, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal. Rythme d'alternance : 2 jours de cours par semaine, ou, 1 jour de cours par semaine avec une semaine de cours intensive toutes les 5 semaines.
SOLIHA recherche un(e) chargé(e) de gestion locative adaptée pour son agence immobilière sociale de Quetigny, dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie. * Accueil physique et téléphonique des candidats locataires sollicitant l'attribution d'un logement confié en mandat de gestion à l'Agence Immobilière Sociale (AIS) de Côte d'Or et des locataires de celle-ci ; * Lorsqu'un logement devient vacant, recherche de candidats ; * Au besoin, diffusion des offres de logements vacants sur le site Internet « Leboncoin » ; * Une fois le choix du locataire réalisé, préparation de son entrée dans le logement, rédaction et signature du bail, réalisation de l'état des lieux d'entrée avec le locataire, saisie du locataire dans le logiciel ICS et dépôt du dossier VISALE ; * Lorsqu'un locataire dépose son préavis, réalisation de l'état des lieux de sortie, traitement du dépôt de garantie et saisie de la sortie dans le logiciel ICS ; * Réalisation de visites à domicile, notamment pour gérer des problèmes techniques dans les logements ; * Suivi de la validité des attestations d'assurance logement et, le cas échéant, d'entretien de chauffage et vérification de la transmission par les propriétaires des diagnostics des logements ; * Réalisation des relances aux locataires pour recevoir leur attestation d'assurance logement et, le cas échéant, leur attestation d'entretien de chauffage et aux propriétaires pour recevoir le diagnostic des logements ; * Réalisation de commandes de diagnostics ; * Réalisation de relevés de compteur ; * Commande et suivi des travaux et des réparations ; * Saisie des chèques et des espèces dans le logiciel ICS ; Niveau 5 (BAC + 2) en immobilier minimum Maîtrise indispensable des logiciels bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, Outlook) Permis de conduire exigé La maîtrise du logiciel ICS serait un atout à la candidature * Posture professionnelle et distance adaptée à l'égard des locataires et des propriétaires, de la direction de l'association et des autres salariés de l'AIS * Sens de l'organisation, capacité à gérer son temps, à prioriser et à s'adapter aux situations d'urgence * Rigueur * Aisance orale * Ecoute active * Capacité à argumenter face aux locataires et aux propriétaires et à gérer les situations de tension * Maîtrise des techniques de médiation * Capacité à prendre de la distance par rapport aux situations rencontrées * Capacités rédactionnelles * Esprit de synthèse * Capacité à travailler en équipe * Capacité à prendre des initiatives * Discrétion professionnelle * Capacité d'adaptation * Réactivité * Polyvalence
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche. Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de QUETIGNY. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap au sein de ses structures. Permettre à chaque personne accompagnée de prendre part au fonctionnement de sa structure d'accueil, et s'assurer de son épanouissement, ainsi que son intégration pleine et entière à la société sont au cœur de notre engagement. Poste Sous la responsabilité du Chef de service, vous êtes en charge de(d') : - Accompagner l'adolescent dans la mise en œuvre de son projet individuel ; - Adapter les dispositifs aux besoins, capacités et souhaits de l'adolescent ; - Instaurer une relation éducative avec l'adolescent, et son environnement ; - Assurer une veille et s'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles ; - Rechercher une solution pour la mise en place d'un outil de communication adaptée ; Vous travaillez au quotidien en binôme avec un autre professionnel. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès le 05 mai 2025 Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur exigé, vous avez idéalement une première expérience. Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous êtes ouvert d'esprit, et souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. Vous êtes disponible, bienveillant et polyvalent. Vous êtes patient et vous avez une aptitude à gérer des moments de tension. Vous êtes créatif et innovant afin de proposer un accompagnement individualisé (hors unité) pour valoriser les compétences de cet adolescent. Vous êtes formé à la CAA.
La Croix Rouge française recrute pour son EEAP La Rose des Vents: Un Moniteur Éducateur (F/H/X) En CDD de 2 mois jusque fin juillet 2025, temps plein dans le cadre d'un accroissement d'activité lié à l'accompagnement individualisé d'un adolescent présentant une déficience intellectuelle avec des troubles du comportement associé. Poste basé à Messigny et Vantoux
Envie d'une nouvelle expérience professionnelle ? L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres matériels électriques et basé à ST APOLLINAIRE (21850), en Intérim de 6 mois un Assistant Ressources Humaines (h/f). Vos principales missions seront : - Participer à la gestion administrative du personnel, notamment les contrats, les déclarations préalables à l'embauche, les absences, les congés et les dossiers salariés. - Assurer la préparation de la paie en collectant et saisissant les variables nécessaires. - Contribuer à la rédaction de courriers et documents RH. - Collaborer à l'amélioration des processus RH et à la communication interne et externe. Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expériences dans un poste similaire, possédant un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine des Ressources Humaines ou une formation équivalente. Le profil doit : - Avoir un bon sens de la communication - Etre avenant(e) - Autonome - Logique - Organisé(e) Le candidat idéal devra : -Maîtriser les outils informatiques -Rédiger les courriers et les documents RH -Gestion administrative du personnel (contrats, DPAE, absences, congés, dossiers salariés) Préparation de la paie (collecte et saisie des variables de paie) En plus d'une rémunération compétitive, notre client offre une prime 13ème mois et une prime de transport (selon le barème). Le contrat débutera le 10/06/2025. Les horaires de travail seront en journée à temps plein. Rejoignez une équipe dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Les missions: - Entretien des espaces verts de la commune: * Remise en état des espaces verts * Tonte de gazon * Taille de haies, arbres et arbustes * Plantation * Débroussaillage * Semis de gazon - Petites activités de bricolage du bâtiment: * Petits travaux de maçonnerie, de plomberie, d'électricité Horaires modulables en fonction de la saison Salaire en fonction du profil + primes Date d'embauche: 1 août 2025
La filière Personnes en Situation de Handicap, avec un produit d'exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap adultes et enfants au sein de ses structure. Permettre à chaque personne accompagnée de prendre part au fonctionnement de sa structure d'accueil, et s'assurer de son épanouissement et de son intégration entière à la société sont au cœur de notre engagement. Poste Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous êtes notamment en charge de(d') : - Assurer l'administration du personnel de l'établissement, de l'entrée à la sortie du collaborateur (contrats de travail, suivi médecine du travail, gestion du temps de travail ...) ; - Contribuer au recrutement (publication et suivi des offres d'emploi) ; - Suivre et mettre à jour les données sur Octime (suivi des plannings et création des fiches des collaborateurs) ; - Apporter un premier niveau de réponses aux salariés et aux managers d'établissements Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Au plus tôt Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine des Ressources Humaines. - Vous avez une expérience réussie dans le domaine des Ressources Humaines. - Vous maîtrisez les outils informatiques (y compris les tableurs) et notamment la suite Google Workspace. - Vous maitrisez la réglementation en vigueur dans votre domaine d'intervention et vous respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité. - Ouvert(e) d'esprit, vous souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société.
La Croix-Rouge française recrute pour son Pôle polyhandicap un gestionnaire RH (H/F /X) en CD D, temps p lein, poste basé à M essigny et Vantoux jusque fin juin 2025 dans le cadre d'un remplacement d'un collaborateur absent.
Nous sommes à la recherche d'une personne afin de compléter notre équipe. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie - Assurer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie - Gérer les opérations d'encaissement - Effectuer la mise en place des produits en vitrine - Maintenir l'espace de vente propre et organisé - Répondre aux questions des clients concernant les produits et promotions 2 jours de repos par semaine, horaires du matin.
AC2M Menuiserie, recherche son/sa assistant polyvalent MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion comptable et administrative - Assurer la gestion des factures clients et fournisseurs (émission, réception, contrôle, suivi, relance et traitement) et des autres pièces et éléments comptables - Tenir à jour les obligations financières et fiscales de l'entreprise. - Coordonner les opérations avec l'expert-comptable et les institutions bancaires. - Gérer les notes de frais et assurer le suivi des demandes administratives. - Archiver et classer des documents administratifs et commerciaux. - Mettre à jour les tableaux de bord comptables et proposer des optimisations financières. 2. Suivi des ventes et gestion des devis - Envoyer et suivre les devis en coordination avec le bureau d'étude et la direction. - Relancer les clients pour assurer la validation des devis et le suivi des modifications. - Coordonner la rédaction des devis en collaboration avec les fournisseurs et suivre les propositions. - Après quelques semaines, réaliser certains devis 3. Coordination et suivi des opérations - Gérer les stocks de matières premières : inventaire et réapprovisionnement - Suivre la maintenance technique et sécuritaire des équipements. - Organiser et mettre à jour les tableaux de bord opérationnels. 4. Gestion commerciale et prospection - Gérer les contacts entrants (téléphone, email, visites) et assurer une première qualification des besoins clients. - Coordonner les rendez-vous commerciaux et suivre leur avancement. - Participer à la mise en place et au suivi des actions marketing (prospectus, campagnes, présence en ligne). - Assurer la gestion et le suivi des relations avec les partenaires et architectes. - Participer à l'élaboration de supports commerciaux et assurer leur diffusion. 5. Gestion des ressources humaines - Au travers du logiciel RH/Paie (Silae), suivre les heures de travail, les éléments variables de paie et assurer la liaison avec les administrations et le prestataire RH/Paie. - Mettre à jour les obligations légales et les registres du personnel (entrées/sorties, congés, visites médicales). - Coordonner les stages et apprentissages (recrutement, suivi des contrats, relation avec les écoles). 6. Services généraux - Réceptionner et envoyer le courrier. - Gérer les fournitures et achats diverses. - Assurer le suivi et le contrôle des conditions de propreté et d'organisation interne. - Proposer des améliorations pour optimiser les processus internes. COMPÉTENCES REQUISES Compétences techniques : - Solides connaissances en comptabilité, gestion administrative et administration des ventes. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, ERP, logiciels de gestion commerciale et comptable). - Capacité à suivre et analyser les indicateurs de performance. - Connaissance des processus de facturation et de gestion des devis. Compétences organisationnelles : - Rigueur et sens du détail. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, ses priorités et respect des délais. - Proactivité. Compétences relationnelles : - Bon relationnel et esprit d'équipe. - Sens du service client et capacité de communication. - Discrétion et confidentialité.
La ville de SAINT-APOLLINAIRE recrute au sein du service petite enfance un éducateur de jeunes enfants. Missions : En collaboration permanente avec les autres membres de l'équipe et de la direction : - Contribution à la garantie qualité accueil de l'enfant et de sa famille - Identification et réponse aux besoins des enfants pour assurer bien-être, sécurité, épanouissement - Contribution à l'organisation de la vie quotidienne des enfants dans la structure dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène Profil recherché - Diplôme d'éducateur de jeunes enfants - Connaissances liées au poste : développement du jeune enfant et de ses besoins, techniques de soins, maîtrise de l'outil informatique - Connaissance de la règlementation : normes d'hygiène, règles de sécurité, du décret régissant les structures petite enfance - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement au sein de la collectivité - Capacité d'analyse et de synthèse - Savoir-faire : travailler en équipe, organiser son travail, qualités relationnelles Les candidatures (cv et lettre de motivation) sont à adresser à Mr Le Maire de SAINT-APOLLINAIRE - 650 rue de Moirey 21850 SAINT-APOLLINAIRE Poste à pourvoir dès que possible
Notre service marketing/communication cherche un assistant marketing opérationnel afin de l'accompagner dans la gestion des opérations de marketing opérationnel, dans le cadre d'un contrat en alternance. En relation directe avec le responsable marketing opérationnel, vous participerez à la mise en œuvre du plan d'action marketing destiné à faire connaître notre société. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre des actions de marketing opérationnelles telles que les campagnes emailing, SMS, l'organisation de journées de promotion produits, les recommandations merchandising ou encore diverses opérations promotionnelles. - Préparer des congrès et des évènements au sein des succursales du réseau PROTEOR. - Animer et mettre à jour le site de commande en ligne interne des outils de communication et supports d'exposition et aider à gérer les commandes - Mettre à jour et l'animation de nos sites internet - Traduire et adapter aux spécificités de chaque marché nos supports marketing, web, présentations commerciales et autres documentations - Être force de proposition sur des nouveaux outils (vidéo...) - Veille concurrentielle notamment en termes de supports et stratégies de communication Alors bien évidemment, on vous préférera ouvert, passionné(e) par le challenge et très agile, car c'est ce qui vous permettra de mener à bien votre mission. À l'écoute du client/patient et de ses besoins, aisance relationnelle et esprit didactique Votre organisation, votre rigueur et votre autonomie, seront des vrais atouts qui vous permettront de réussir à ce poste. En outre, vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui partage également vos valeurs (entraide, respect et satisfaction client, communication, digitalisation) Vous écrivez bien en anglais
PROTEOR, se réinvente depuis plus de 100 ans pour offrir des solutions innovantes aux personnes en situation de Handicap. Nous sommes désormais plus de 1000 collaborateurs en France et dans le monde. Notre entreprise s'est lancé un défi qui concilie notre expertise métier, notre innovation technologique et notre souci constant d'améliorer le confort de nos clients. Pour accompagner cette dynamique, rejoignez-nous !
Poste à pourvoir au 1er avril. L'association Simon de Cyrène Côte-d'Or développe un projet social innovant : animer des lieux d'habitation où vivent ensemble des personnes adultes cérébrolésées et des personnes valides. Ces maisons partagées allient trois dimensions : professionnelle, communautaire et spirituelle. À Saint-Apollinaire existent deux maisons de vie partagée qui accueillent chacune six personnes en situation de handicap ainsi que quatre salariés "assistants de vie" et un volontaire en service civique qui vivent ensemble en co-location. Vos missions : Les salariés en maison partagent la vie quotidienne et accompagnent les habitants en situation de handicap dans leur projet de vie, pour leur permettre de se sentir chez eux, sans être seul, et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Le poste d'accompagnant a pour missions principales : AIDER LES HABITANTS DANS LES ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE Être attentif aux besoins et attentes des habitants Les assister dans les actes de la vie quotidienne : levers, couchers, repas, toilettes, courses, prises de médicaments. ACCOMPAGNER LES HABITANTS Contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés Participer au maintien des liens entre les habitants et leur entourage Être partie prenante du maintien / développement de leur autonomie (présence, stimulation, suivi régulier) Participer à la dynamique d'équipe (réunions, formations, utilisation des outils, suivi des plannings d'activités.) CONTRIBUER À RENDRE LE LIEU DE VIE ACCUEILLANT ET VIVANT Participer aux tâches quotidiennes (préparation des repas, ménage, entretien du linge.) Respecter les règles de sécurité et d'hygiène Préparer les animations, fêtes, célébrations, sorties, activités et y participer Participer à l'ouverture sur l'extérieur (quartiers, associations, voisins, amis.) ÊTRE ACTEUR DE LA COMMUNAUTÉ Prendre part à la vie communautaire dans toutes ses dimensions Mettre au service de la communauté ses « talents » particuliers Votre profil et nos conditions : Vous possédez un des diplômes suivants : Accompagnant Educatif et Social / Moniteur Éducateur / Éducateur Spécialisé / Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F) Vous possédez idéalement une 1ère expérience dans l'accompagnement de la personne en situation de handicap et/ou dans le secteur médico-social (professionnel, associatif, personnel, auxiliaire de vie, etc ) Vous souhaitez travailler en cohérence avec les valeurs partagées par la Fédération Simon de Cyrène et mettre votre enthousiasme au service des enjeux humains sous-jacents à un tel projet Reconnu(e) pour votre discrétion, vos qualités humaines et relationnelles, vous aimez la vie d'équipe, suscitez l'autonomie et la créativité, participez à des actions collectives. Organisé(e), vous savez vous adapter aux changements quotidiens dans le déroulement des activités. Vous avez le goût de la vie communautaire, vous avez le souci de respecter l'indépendance de chacune et chacun. Horaires variables : Nous accompagnons les personnes de 8 h à 22h donc les salariés externes peuvent faire des horaires : soit en matinée :8h/15h ou 9h/16h soit d'après-midi : 14h/21h ou 15h/22h Ou des horaires journées parfois, ou des demi -journées Le planning est donné sur 4 semaines, travail le weekend, 1 à 2 jours de repos/semaine ***Vous pouvez rencontre l'employeur au Forum de l'emploi de Chenove le 11 février matin ou le Forum d'Is sur Tille le vendredi 21 février matin*** renseignements disponibles sur le site internet mesevenementsemploi.fr Vous pouvez candidater par mail sur l'adresse mentionnée dans cette annonce sur la plateforme "emploi.between"
courte vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=YaZFyzvjRDA L'association Simon de Cyrène Côte-d'Or développe un projet social innovant : animer des lieux d'habitation où vivent ensemble des personnes adultes cérébrolésées et des personnes valides. Ces maisons partagées allient trois dimensions : professionnelle, communautaire et spirituelle. À Saint-Apollinaire existent deux maisons de vie partagée.
L'association Simon de Cyrène Côte-d'Or développe un projet social innovant : animer des lieux d'habitation où vivent ensemble des personnes adultes cérébrolésées et des personnes valides. Ces maisons partagées allient trois dimensions : professionnelle, communautaire et spirituelle. À Saint-Apollinaire existent deux maisons de vie partagée qui accueillent chacune six personnes en situation de handicap ainsi que quatre salariés "assistants de vie" et un volontaire en service civique qui vivent ensemble en co-location. Vos missions : Les salariés en maison partagent la vie quotidienne et accompagnent les habitants en situation de handicap dans leur projet de vie, pour leur permettre de se sentir chez eux, sans être seul, et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Le poste d'accompagnant a pour missions principales : - Accompagner les personnes handicapées dans tous les aspects de leur vie quotidienne (aide au lever, toilettes, entretien de la maison, préparation des repas, activités de socialisation,... ) - Soutenir au maintien et au développement de l'autonomie des habitants en situation de handicap - Contribuer à rendre le lieu de vie chaleureux, accueillant et ouvert (vie de quartier, amis, familles, etc ) - Prendre part à l'animation de la vie communautaire dans toutes ses dimensions - S'investir dans la dynamique de la vie d'équipe des salariés Votre profil et nos conditions : Vous possédez au moins une 1ère expérience dans l'accompagnement de la personne en situation de handicap et/ou dans le secteur médico-social (professionnel, associatif, personnel, auxiliaire de vie, etc ) Vous souhaitez travailler en cohérence avec les valeurs partagées par la Fédération Simon de Cyrène et mettre votre enthousiasme au service des enjeux humains sous-jacents à un tel projet Reconnu(e) pour votre discrétion, vos qualités humaines et relationnelles, vous aimez la vie d'équipe, suscitez l'autonomie et la créativité, participez à des actions collectives. Organisé(e), vous savez vous adapter aux changements quotidiens dans le déroulement des activités. Vous avez le goût de la vie communautaire, vous avez le souci de respecter l'indépendance de chacune et chacun. Colocation sur place, CDI Permanent Lieu de Vie 252 jours de travail (Code de l'action sociale et des familles) ***Venez rencontrer l'employeur au Forum de l'emploi de Chenove du 11 février matin ou au Forum d'IS Sur Tille le vendredi 21 février de 9h à 12h30*** renseignements sur le site internet mesevenementsemploi.fr Vous pouvez candidater par mail sur l'adresse mentionnée dans cette annonce sur la plateforme "emploi.between"
courte vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=YaZFyzvjRDA L'association Simon de Cyrène Côte-d'Or développe un projet social innovant : animer des lieux d'habitation où vivent ensemble des personnes adultes cérébrolésées et des personnes valides. Ces maisons partagées allient trois dimensions : professionnelle, communautaire et spirituelle. À Saint-Apollinaire existent deux maisons de vie partagée qui accueillent chacune six personnes en situation de handicap.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Magasin. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de QUETIGNY. En tant que Responsable Adjoint de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez et motivez une équipe passionnée et engagée, pour atteindre les objectifs collectifs. - Assistez le/la Responsable dans l'élaboration des stratégies de vente et mettre en œuvre des actions commerciales attractives pour attirer et fidéliser la clientèle. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif. Vous avez une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Une première expérience en management sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Quetigny. - Site : Magasin de Grande Distribution / MAGASIN ALIMENTAIRE - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - CDI Temps Plein - Qualification : Employé - Coefficient : 130 Vos missions : - Effectuez des rondes régulières dans l'ensemble des zones définies - Prévenir et désamorcer par une attitude adéquate les situations de violence,- - Organiser les premiers secours en cas de malaise - Faire appel aux secours extérieurs si besoin, effectuer des rondes de sécurité incendie - Entretenir et vérifier les installations et équipements de sécurité ... - Travail en équipe Vos plannings : - Ils sont délivrés au mois - Les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour - Possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnelle avec l'accord de votre chef de site / responsable hiérarchique. Votre salaire : - Coefficient 130 - 1856,56€/mois - Prime panier conventionnelle - Prime habillage conventionnelle - Les heures supplémentaires sont payées tous les mois en totalité (majoration de 10% tous les trimestres).
Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur de la grande distribution. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme BTS Manager Commercial Opérationnel (BAC +2) et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la vente. Compétences souhaitées : - NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO) - Sens de l'écoute et de la négociation - Esprit d'équipe - Adaptabilité et réactivité Missions du poste : - Gestion des stocks - Encaissement - Relation client - Mise en rayon - Management Poste à pourvoir à Dijon, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal. Rythme d'alternance : 2 jours de cours par semaine.
Quetigny, ville de 9 244 habitants, située dans le périmètre de Dijon Métropole, recherche un(e) animateur(trice) pour le service Enfance Jeunesse. Missions : - Planification et organisation des projets de la collectivité et de l'école - Elabore et anime des programmes d'activités en lien avec les projets éducatif et pédagogique de la structure - Animation d'un cycle d'activités périscolaires et extrascolaires - Organisation, encadrement des animations de la pause méridienne - Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités - Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents - Evaluation de projets d'activités périscolaires et extrascolaires Profil : - BPJEPS LTP ou BPJEPS avec option BAFD exigé - Être capable d'intervenir auprès d'enfants de classes d'âge différentes - Capacité d'écoute et disponibilité - Respect des règles de vie collective - Attentif à la sécurité et à l'hygiène - Imaginatif et créatif
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous êtes un paysagiste confirmé et vous avez une appétence pour la vente ! Devenez le visage de Lantana Paysage à Dijon ! Nous vous offrons : Un secteur en pleine croissance L'opportunité de devenir le référent paysage de votre secteur Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique Une formation continue pour développer vos compétences Votre mission : En qualité de véritable ambassadeur de Lantana Paysage : Vous pilotez votre activité commerciale en totale autonomie et avez en charge le secteur Dijonnais Accompagné, objectivé, et avec un fort esprit d'équipe, vous devenez l'expert du paysage de votre secteur. Vous assurez les rendez-vous prospects fournis par l'entreprise. Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet jusqu'à la facturation. Vous proposez des solutions créatives et durables qui répondent aux besoins et attentes de vos clients Vous réalisez les relevés métriques et topographique sur place. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre infographiste pour établir les plans 2D/ 3D Vous participez aux nombreuses formations techniques et commerciales proposées par l'entreprise
Depuis plus de 30 ans, Lantana paysage est une entreprise innovante, dans le domaine de l'aménagement extérieur et de son entretien. Nous intervenons sur tous les aspects des espaces verts : Du portail, à la terrasse (bois, pierre naturelle, béton, imitation bois ), en passant par la clôture, l'allée (pavés, béton décor, enrobé, émulsion, béton désactivé, stabilisateur de graviers ), le jardin, l'arrosage raisonné, les bassins, l'éclairage basse consommation, ...
Entreprise familiale à coté de Dijon recherche un chef d'équipe électricien qualifié et autonome. Entreprise d'électricité générale, nous intervenons pour des travaux de rénovation, neuf ou tertiaire. Rattaché(e) au gérant de l'entreprise, vous êtes responsable de l'organisation, de la réalisation et du suivi des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des délais, budgets, qualité et sécurité. Vous effectuez les missions suivantes : Organiser et contrôler le travail de vos équipes monteurs, Garantir la qualité des prestations et le respect des délais, Garantir les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers, Suivre les plans au fur et à mesure de l'avancement des travaux, Superviser et encadrer une équipe. Vos Qualités : - Autonomie - Savoir prendre des initiatives - Capacité d'adaptation PERMIS OBLIGATOIRE Bac pro Electricité avec 3 ans d'expérience Salaire selon compétences Avantages : - Véhicule de société - Ticket restaurant - Mutuelle POSTE A POUVOIR DEBUT MAI Nous proposons un CDD de 4 mois Si vous êtes un électricien du bâtiment qualifié avec une solide expérience dans le domaine, nous serions ravis de discuter avec vous. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez à la réalisation de projets passionnants dans le secteur du bâtiment. Veuillez envoyer votre CV détaillant votre expérience professionnelle pertinente.
Nous sommes à la recherche de passionnés du paysage qui souhaitent intégrer une équipe où le savoir-être est tout aussi essentiel que le savoir-faire. Ce que nous recherchons : Une connaissance approfondie : Vous maîtrisez les techniques liées à l'aménagement paysager Un esprit positif : Vous aimez collaborer et créer une bonne ambiance au travail. De l'écoute et de l'empathie : Vous comprenez les besoins des clients et de vos collègues pour mieux avancer ensemble. Un sens des responsabilités : Vous savez bien organiser votre travail et vous soucier de la sécurité de tous. Une envie d'apprendre : Vous êtes curieux(se) et prêt(e) à grandir, tant sur le plan professionnel que personnel. Ce que nous offrons : Des projets d'aménagement variés, réalisés dans un esprit collaboratif et respectueux. Une équipe soudée, où entraide et bonne humeur sont au rendez-vous. Un environnement de travail où chacun est écouté et valorisé. Avantages du poste : CDI Salaire motivant Annualisation à 37.50/semaine Indemnités de petits déplacements 6ème semaine de repos Prime fin année Prime d'intéressement Prime de bienvenue à négocier Mutuelle familiale avantageuse Formations régulières Possibilité d'évolution
CDD de 6 mois renouvelable. Mi temps. Expérience de 2 ans exigées. Etre à l'aise avec la prothésie ongulaire.
Diplômé(e) d'un CAP/BEP ou bac professionnel en maintenance , installation électrique ou plomberie, vous avez déjà une expérience en maintenance de bâtiment de collectivité. Le diplôme ERP1 (Sécurité Incendie) serait un plus. Vous possédez des compétences en: - Plomberie (connaissance de base), en production et distribution d'eau et traitement de l'eau -Electricité: courant fort et faible, une habilitation basse tension serait un plus Chauffage/Climatisation: connaissance sur les modes de chauffage et de climatisations Sécurité /Incendie: connaissance du matériel de protection contre l'incendie (extincteur,..) et des règles relatives à la commission de sécurité et sécurité incendie
Colisée est un acteur de référence de la prise en charge globale de la dépendance qui a développé une expertise au service du bien-être des personnes âgées. Résolument tourné vers l'innovation, Colisee met l'accent sur le développement de son réseau, tout en restant fidèle à ses valeurs: Cohésion d'Equipe, Respect de l'autre, Engagement. Nos équipes formées en continu, apportent au quotidien attention, écoute, sourires et animations et créent une atmosphère chaleureuse au sein de nos résidence
L'agence Manpower BTP Dijon recherche pour son client, acteur majeur de l'installation et la maintenance, des Techniciens de maintenance CVC (H/F). Spécialisée dans le domaine du bâtiment et des travaux publics l'équipe Manpower saura vous accompagner dans votre recherche d'emploi, d'évolution et de stabilité au sein des entreprises du secteur qui lui font confiance ! Vous avez eu chaud ! Vous avez failli passer à côté d'une opportunité ! Bon êtes garant du bon fonctionnement des installations, Vous entretenez et de dépannez les systèmes de climatisation, de ventilation et de chauffage chez les professionnels ou particuliers, Vous serez amené à établir des diagnostics, planifiez les opérations de maintenance des équipements et rédigez des fiches d'intervention. Vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse, rapide et efficace. Vous aimez travailler de vos mains. Vous possédez une formation et une expérience dans ce domaine. Alors n'hésitez plus postulez ! Envoyez votre Cv et rejoignez-nous ! Vos avantages à rejoindre Manpower: -CET à 8% d'intérêt si vous souhaitez épargner vos IFM et primes ! -Comité d'entreprise attractif selon votre nombre d'heure (130 chèque vacance, 100 chèque culture, nombreuses réductions et bien d'autres avantages!). -Cooptation de 150 par parrainage que vous faîtes ! -CDI intérimaire -Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.)
L'agence Adecco recrute un Maçon Paysagiste (H/F). Notre client est une entreprise à l'est de Dijon, renommée dans le secteur de l'aménagement paysager, et reconnue pour son expertise, sa créativité et son engagement envers la qualité du travail. Vos principales missions seront : - Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère tels que la pose de pavés, la construction de murets et la création d'éléments décoratifs. - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces verts, en utilisant des techniques spécifiques pour assurer un rendu esthétique de qualité. - Travailler en équipe pour garantir la bonne exécution des projets dans le respect des délais et des normes de sécurité. Profil : Nous recherchons un Maçon Paysagiste avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Le candidat idéal doit être minutieux, avoir un bon sens de l'observation et faire preuve d'endurance physique. La créativité et l'esprit d'équipe sont également des qualités essentielles pour ce poste. - Sens de l'observation - Esprit d'équipe - Minutie - Endurance physique - Créativité - Maçonnerie - Aménagement paysager - Utilisation d'outils manuels - Techniques de pavage - Connaissance des matériaux de construction Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et dynamique, et avoir l'opportunité de contribuer à la création d'espaces extérieurs uniques et innovants.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client industriel à Saint-Apollinaire un Opérateur Meulage H/F Poste à pourvoir en intérim pour 5 mois, renouvelable. Horaires journée (7h30-15h45) ou 2x8 (4h30-12h30 / 12h30-19h30) variables Au sein de l'atelier, vos missions seront : Meulage, polissage, manuel de l'extérieure et/ou intérieure de l'ensemble des soudures de la cuve Rémunération : taux horaire 12,50€ + prime d'équipe (+50% du taux horaire)/jour + 1 prime de meuleur (25% du taux horaire) + 1 panier (7,10€)/jour Profil recherché : Votre profil : Vous avez une première expérience en environnement industrielles avec les compétences suivantes attendues : - Etre capable de se référencer à des modes opératoires, fiches de postes, fiches produits, instructions techniques. - Etre capable de travailler en milieu confiné - Respect des règles de sécurité et d'hygiène Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez en charge de la mise en place de la salle, du service et du nettoyage des tables (80 à 90 couverts). Vous avez un excellent contact client et le sens du travail en équipe. Vous travaillerez du mardi au samedi de 10h à 15h et 2 soirs par semaine : Vendredi et Samedi. Vous n'avez pas besoin d'être diplômé ou d'avoir de l'expérience, seule votre motivation est importante pour nous !
JUST QUEEN fabrique des pizzas locales et artisanales pour les commercialiser dans les distributeurs automatiques à pizzas made in France. Pour son site de production de pizza permettant l'alimentation de distributeurs automatiques, l'entreprise Just Queen basée à Saint Apollinaire recrute 1 opérateur de production POLYVALENT avec activité de LIVRAISON ( PERMIS B OBLIGATOIRE et non probatoire) *** Profil débutant accepté- une formation en interne sera assurée*** Sous l'autorité du chef de production, vous interviendrez dans l'atelier de production pour les opérations suivantes : * Activités de PRODUCTION: Prendre connaissance et appliquer les process internes à l'entreprise - Comprendre et respecter les procédures de sécurité des aliments - Réaliser une ou plusieurs opérations de production élémentaire - Fabriquer les fonds de pizzas dans le respect des process - Préparer les ingrédients ainsi que les pizzas en fonction des recettes - Utiliser et alimenter la plieuse de boîtes à pizzas - Informer des tâches effectuées en production et enregistrer la traçabilité des produits - Nettoyer et entretenir les équipements et respecter le matériel * activité LIVRAISONS: - Vérifier les équipements de livraison (véhicule, caisses de transport, fonds de caisses, téléphone) - Préparer les tournées de livraison en fonction des instructions - Livrer et effectuer le réassort des distributeurs en respectant les quantités exigées et s'assurer de leur bon fonctionnement selon les procédures (température, monnayeur, lecteur de billets, écran tactile, plateaux et trappes de sortie des pizzas et stocks) - Alerter en cas d'anomalies rencontrées et résoudre les éventuels problèmes techniques - Nettoyer et entretenir le camion ** formations HACCP et SST seraient un plus**
Pour une enseigne de magasin de carrelages et sanitaires haut de gamme, vous serez en charge de : - Passer les commandes à nos fournisseurs. - Assurer la facturation et son suivi. - Préparer les bons de livraison pour nos différents magasins. - Faire le suivi des stocks et gérer leur approvisionnement pour ne pas être en rupture. - Renseigner les clients et les conseillers si nécessaire. - Exécuter la gestion administrative. - Effectuer le suivi des clients - Mettre à jour notre logiciel de vente et facturation Nous sommes une petite équipe et nous avons besoin d'une personne polyvalente, rigoureuse et sérieuse. Vous serez installé(e) dans un showroom de produits haut de gamme. Vous serez amené(e) à aller à l'entrepôt principal chaque semaine et pourrez être amené(e) ponctuellement à livrer quelques produits dans les magasins clients de la région. Un véhicule d'entreprise sera mis à votre disposition. Port de charge et manipulation à prévoir. Ce poste est une création de poste. Profil : Vous avez de l'expérience dans le domaine de la logistique Vous aimez la gestion administrative et la relation client Vous êtes polyvalent, autonome, fiable et rigoureux Vous êtes à l'aise à l'oral et avec les outils informatiques. Vous possédez le Permis B Vous aimez travailler dans un environnement raffiné (produits haut de gamme, clientèle architectes/personnes aisées) Idéalement, vous savez parler italien.
EIVI est une petite entreprise familiale spécialisée dans la vente de carrelages et sanitaires innovants haut de gamme pour les architectes comme les particuliers. Entreprise en plein essor.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Menuisier(e) Poseur(se) spécialisé(e) en Bois, PVC et Aluminium motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur divers chantiers pour la pose d'éléments de menuiserie extérieure (portes, fenêtres, volets, etc...). Missions : Installer et poser des menuiseries en bois, PVC et aluminium (portes, fenêtres, volets, dont sur mesure). Chantiers pour de la rénovation et du neuf. Assurer l'ajustement et la fixation des éléments Vérifier la qualité et la conformité des installations Lire et interpréter les plans et schémas techniques : Travailler en respectant les règles de sécurité Assurer un service client de qualité sur les chantiers Profil recherché : Posséder une première expérience dans le bâtiment Capacité à travailler en autonomie et en équipe Rigueur, précision et souci du détail Le permis B serait un plus. Chantiers sur la métropole et dans un rayon de 30 à 40 km autour de Dijon. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Formation interne au poste possible, dans le cadre d'une POEI
Nous recherchons un(e) employé(e) de maison pour intervenir sur l'entretien du cadre de vie et la réalisation de certaines tâches du quotidien. Missions principales : Entretenir les espaces de vie : sols, tapis, meubles, objets, vitres, etc. Aérer et désodoriser les pièces Veiller à la propreté et à l'ordre général Entretenir le linge de maison et les vêtements : lavage, repassage, pliage Changer les draps, refaire les lits, remplacer le linge de toilette Préparer des repas simples Effectuer les courses Déposer du courrier à la poste Réaliser quelques petites tâches administratives Conditions de travail : Jours de travail : lundi & vendredi ou lundi, mercredi et vendredi (à discuter) Temps partiel - horaires à définir selon disponibilité entre 12h à 15h semaine Profil recherché : Personne sérieuse, discrète, organisée et de confiance Expérience dans un poste similaire appréciée Capacité à travailler de manière autonome Candidature : Merci d'envoyer votre candidature par mail à l'adresse suivante : dechavigny1@bluewin.ch
Nous recrutons un(e) professeur(e) de chant pour dispenser des cours à domicile sur Orgeux. Pouvoir recevoir serait un plus. Vous avez une expérience pédagogique dans les cours particuliers ou collectifs. Vous êtes de préférence titulaire d'un diplôme de fin d'études ou équivalent. Jeunes talents acceptés. L'école de musique Wiplay propose un large panel d'activités dédiées à l'apprentissage de la musique avec de nombreuses perspectives d'évolutions, n'hésitez pas à postuler pour nous rencontrer ! Rémunération : 22,50€ net par heure
Chanter et jouer de la musique pour le plaisir !
En tant que technicien CVC, vous assurerez la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation dans divers environnements, tels que les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients pour assurer un fonctionnement optimal des équipements tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous bénéficierez d'un équipement de qualité ce qui facilitera vos tâches du quotidien.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Construction & Bâtiment vous proposent des opportunités de carrière
Nous recherchons un(e) boulanger/boulangère passionné(e) pour rejoindre notre équipe à la Boulangerie Com 1 Chou située à Saint Julien. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions : Préparation et cuisson des pains et viennoiseries. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Gestion de la production en fonction des besoins du magasin. Horaires : Du mardi au samedi, de 3h00 à 10h00. 35 heures par semaine. Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : boulangerie.com1chou@hotmail.com
Notre boulangerie Com '1 chou s'articule sur un savoir-faire artisanal, le fait maison tout en privilégiant les producteurs locaux pour les matières premières.
Le site de Dijon-Brognon n'est pas desservi par les transports en commun. Nous sommes à 15km au nord de Dijon. L'accès au site se fait par la nationale/départementale (les panneaux Burger King indiquent le chemin depuis Brognon). Pas besoin de payer le péage. Plusieurs postes d'employé(e) polyvalent(e) de restauration à pourvoir en CDI temps complet ou temps partiel mais également pour la période estivale 2025. PROFIL DÉBUTANT ACCEPTE ( un accompagnement à la prise de poste est proposé) Nous avons plusieurs concepts de restauration. En fonction de nos besoins vous serez affecté(e) en tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration sur notre restaurant La Croissanterie (sandwicherie, viennoiseries), sur notre restaurant Territoire De France (cafétéria), ou encore sur notre restaurant Burger King. Une formation est prévue sur le poste d'employé(e) polyvalent(e) de restauration Devenir employé(e) polyvalent(e) de restauration c'est adopter une certaine posture, manière d'être. .En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous aurez les missions suivantes : Assurer la production, la qualité de service et/ou la vente des produits dans le respect des méthodes, procédures et standards définis par l'entreprise. Respecter les règles et modes opératoires en vigueur. Appliquer les processus de ventes en respectant la politique commerciale en vigueur. Être le garant de la satisfaction client. Travailler les week-end ce n'est pas toujours évident c'est pourquoi les dimanches sont majorés chez Autogrill et cela à hauteur de 10%.
Responsable Technique - Mise en place, maintenance et gestion des unités de chantier mobiles Présentation de l'Entreprise Dans le cadre de son développement, INGEN LOGGING, entreprise spécialisée dans le suivi géologique de forage profonds recherche son/sa futur(e) technicien(ne) en chef dédié(e) à la mise en place et à la gestion des unités de chantier mobiles. Ce poste clé implique des missions techniques, logistiques et de gestion du matériel, avec une forte autonomie et des déplacements sur le terrain. Missions Principales 1. Mise en place et maintenance des équipements des unités de chantier mobiles - Réaliser l'équipement des nouvelles unités de chantier. - Assurer le montage et le câblage des systèmes électriques, hydrauliques, mécaniques et pneumatiques. - Effectuer des opérations de soudure électrique. - Mettre en place et documenter les installations techniques (schémas électriques, fiches techniques, procédures d'intervention). - Travailler avec des capteurs et systèmes analogiques 4-20mA. - Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus. 2. Gestion du parc d'unités - Organiser et assurer l'approvisionnement en matériel et consommables pour les différents chantiers. - Monter et entretenir les équipements sur site au démarrage des chantiers. - Assurer la maintenance préventive et corrective des unités mobiles. 3. Logistique et anticipation - Planifier les besoins en équipements et en consommables. - Gérer les commandes et les relations avec les fournisseurs. - Veiller à la disponibilité du matériel pour éviter les interruptions sur chantier. Profil Recherché - Expérience en montage et maintenance d'équipements techniques : o électricité, o mécanique, o hydraulique, o pneumatique - Compétences en soudure électrique. - Connaissances en instrumentation et capteurs analogiques (4-20mA). - Capacité à travailler en autonomie avec un bon esprit d'initiative. - Disponibilité pour des déplacements réguliers sur chantier (prise en charge par l'entreprise). - Anglais technique requis. - Niveau d'étude : technicien supérieur ou école d'ingénieur - Maîtrise de la CAO serait un plus. Conditions - Formation interne prévue pour une montée en compétences progressive. - Déplacements sur chantiers pris en charge par l'entreprise. - Poste évolutif en fonction du développement de l'entreprise Ce poste est une opportunité unique de rejoindre une entreprise en plein essor et de jouer un rôle clé dans la structuration de ses opérations sur le terrain.
Notre client, spécialisée dans la construction et l'assemblage de structures en bois, recherche 1 Manoeuvre Charpentier H/F pour rejoindre son équipe. Si vous avez une passion pour le travail du bois et l'assemblage de charpentes, nous serions ravis de vous rencontrer. Missions : En tant que Manoeuvre Charpentier, vos principales missions seront les suivantes : Aider à l'assemblage des éléments de charpentes (bois, métal, autres matériaux). Préparer et organiser les chantiers sous la supervision des charpentiers expérimentés. Effectuer le levage et la manipulation des matériaux et des équipements nécessaires à la construction. Participer à l'installation des structures en bois sur le chantier. Assurer le nettoyage et l'entretien des outils et des matériaux de travail. Respecter les normes de sécurité sur les chantiers. Profil de poste : Expérience préalable en tant que manoeuvre ou aide-charpentier, idéalement dans le secteur de la charpente ou de la construction. Connaissance des matériaux et des techniques de base en charpenterie (un plus). Esprit d'équipe, rigueur et autonomie. Respect des normes de sécurité en vigueur.
GROUPE INDIBAT
Niveau d'études : CAP, BEP et plus Période d'accueil : avril 2025 Entreprise : La société INOVAL est une entreprise spécialisée dans l'étude, la conception, l'installation et la vente de produits innovants pour la gestion des milieux aquatiques naturels et industriels. Nous offrons ainsi un savoir-faire depuis plusieurs années en diagnostic, conseil pour la gestion des eaux. Nous avons deux interfaces : - Etang-solution pour l'entretien des milieux aquatiques naturels (étangs, lacs, zone de baignade etc.) - Probul pour l'entretien des milieux aquatiques industriels (eaux usées, traitement des lixiviats, plateformes de méthanisation/ compostage etc.). Localisation du poste : Le siège d'INOVAL se situe à Brétigny, près de Dijon (Côte d'Or), la plupart des missions effectuées seront en dehors du département. Vous aurez donc à vous déplacer fréquemment sur le territoire national Vos missions : Vous serez rattaché(e) au responsable de l'activité, vous participerez au développement de l'entreprise. À ce titre, vos principales missions seront : - Coupe et ramassage de plantes aquatiques grâce à un engin amphibie ; - Aspiration de la vase grâce à une pompe directement rattachée à la machine ; - Entretien et maintenance de la machine avant, pendant et après l'intervention ; - Épandage des solutions bactériennes bénéfiques aquatiques ; - Installation de systèmes d'aération ; - Le titulaire peut être tenu d'exécuter d'autres tâches connexes. Profil recherché : Muni au minimum d'un niveau CAP BEP, la mobilité géographique est nécessaire, il sera possible de devoir partir durant une semaine entière en intervention. Les connaissances en mécanique sont appréciées pour pouvoir manipuler et entretenir la machine. Savoir être : un bon relationnel pour communiquer avec les clients et les usagers. Est un plus si vous possédez un permis EB (idéalement C/CE) Type d'emploi : Temps plein, CDD durée à déterminer - du lundi au vendredi Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Selon profil et expérience - 39 heures
La société INOVAL est une entreprise spécialisée dans l'étude, la conception, l'installation et la vente de produits innovants pour la gestion des milieux aquatiques naturels et industriels. Nous offrons ainsi un savoir-faire depuis plusieurs années en diagnostic, conseil pour la gestion des eaux usées, traitement des lixiviats, gestion des lacs et bien d'autres domaines principalement en France.
TIMTARGETT, Agence de recrutement spécialisée profils ETAM & Cadres, recherche dans le cadre d'un CDI, pour son client un(e) RESPONSABLE ATELIER H/F Sous la responsabilité du Responsable Technique, vos missions sont : - Réceptionner et contrôler les colis à l'atelier ; - Contrôler la réception de matériel neuf ; - Gérer le rangement et le stockage du matériel dans l'atelier ; - Accompagner les techniciens dans leurs interventions sur les chantiers ; - Préparer le colisage des chantiers ; - Réparer le matériel en atelier en relation avec le SAV ; - Assurer la livraison du matériel au client final ; - Livraison sur secteur de la Bourgogne. Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Polyvalent, vous avez des connaissances en électricité. Des connaissances en mécanique seraient un plus. Conditions de travail Contrat en 39h. Rémunération à partir de 25k et selon l'expérience. Déplacement sur secteur local. Panier repas.
Rejoignez dès que possible une équipe dynamique ayant des valeurs humaines et écologiques fortes. En renfort de l'équipe déjà bien en place, Le B recrute un(e) boulanger(e) avec une période d'accompagnement pour acquérir ses techniques. Mission: - Préparer et réaliser des produits de boulangerie, de viennoiserie, de biscuiterie et de snacking selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Profil: - Expérimenté(e) / Idéalement avec une expérience de fabrication de pains à base de levains bio et/ou une affinité pour les produits issus de l'agriculture biologique. Recours au travail de nuit limité, pas de travail le dimanche et 2 jours de repos consécutifs Salaire selon profil et expérience.
Nous recherchons actuellement un COMMERCIAL GRANDS COMPTES H/F - Solutions d'impression & de gestion documentaire Votre mission : En tant que Commercial(e) Grands Comptes, vous serez responsable du développement et de la fidélisation d'un portefeuille de clients grands comptes en Bourgogne-Franche-Comté. Vos principales responsabilités seront : - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de prospection ciblée sur les grands comptes - Analyser les besoins complexes des clients et proposer des solutions sur mesure - Concevoir et négocier des offres globales incluant matériels (vente ou location), logiciels et services - Coordonner les différents intervenants internes (avant-vente, technique, support) - Assurer le suivi des projets et la satisfaction client - Atteindre les objectifs commerciaux fixés Profil recherché - 5 ans minimum d'expérience en vente B2B, idéalement dans le secteur des solutions d'impression ou GED - Bonne maîtrise du cycle de vente complexe et des techniques de négociation - Capacité à comprendre et à valoriser des solutions techniques - Sens aigu de l'organisation et rigueur dans le suivi - Formation supérieure Bac+4/5 en commerce ou école d'ingénieur Compétences techniques appréciées - Compréhension des solutions de gestion documentaire (workflows, Zeendoc) - Maîtrise des environnements d'impression professionnelle - Compréhension des enjeux de transformation numérique Nous offrons - Rémunération attractive : Fixe + variable significatif - Véhicule de fonction - Smartphone et ordinateur portable - Formation continue sur les solutions de nos partenaires Rejoignez une entreprise leader et développez votre expertise sur un marché porteur ! Pour postuler, envoyez votre CV à : rh@bourgogne-repro.fr
Le groupe BOURGOGNE REPRO est le leader dans le secteur des services des solutions d'impressions et équipements bureautiques sur la région Bourgogne-Franche-Comté. Notre mission est d'apporter à notre clientèle des solutions personnalisées et parfaitement adaptées, en privilégiant la qualité et leur satisfaction.
Nous recherchons une personne pour notre atelier et nos livraisons. Poste : CDI / Poste basé à Saint Apollinaire 21850. Rémunération : Selon expérience Poste : Sous la responsabilité du responsable technique, vous travaillez en relation avec les achats, la logistique, et le service technique. Vous assurez la réception des colis, contrôler leur état. Vous assurez la livraison des matériels en respectant les consignes de sécurités. Les livraisons sont réalisées sur secteur local. Pas de déplacement à la semaine. Descriptif : Atelier -Réceptionner et contrôler les colis à l'atelier. -Valider l'état correct des colis et repérer les clients destinataires -Contrôler la réception de matériel neuf -Valider qu'il n'y ait pas d'incidents de transports : Chocs, rayure, dégradations. -Gérer le rangement et le stockage du matériel dans l'atelier. -Préparer le colisage des chantiers -Réparer le matériel en atelier en relation avec le SAV. -L'atelier, le tenir propre, ranger et accessible pour l'ensemble des techniciens. -Effectuer différentes taches environnementales sur le site de Saint Apollinaire. Livreur -Assure la livraison du matériel au client final -Assure le transport des marchandises dans les conditions de sécurités -Livraison sur secteur de la Bourgogne. profil : - Habilitation électrique obligatoire
EQUIP'LABOfroid existe depuis 1997, Nous intervenons dans les métiers du CHR, Boulangerie, Pâtisserie. Nous sommes une équipe d'une vingtaine de personne. Nous avons une activité commerciale, sav et agencement de magasin. Nous intervenons essentiellement sur 150 km autour de notre site de Saint Apollinaire (21).
Le Groupe Baudaire est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Tu veux évoluer, tu vas être servi.e ! Nous recherchons un Commis de Cuisine F/H, dynamique et volontaire, pour rejoindre notre brigade ! Des infos sur ton futur poste : - Assurer le dressage des plats en suivant les fiches techniques (quantité et présentation). - Participer à la réception et au rangement des marchandises, - Assurer le nettoyage de poste de travail, - Appliquer les règles d'hygiène et HACCP en vigueur. Profil Nous recherchons un collaborateur : - Ayant le sens de l'organisation et du travail en équipe. - Etant efficace, rigoureux, et possédant un bon esprit d'équipe. Les petits + : Pas de diplôme exigé, mais une première expérience est indispensable pour une réussite dans le poste ... Et surtout, ta motivation fera toute la différence ! Poste évolutif ! REJOINS UNE EQUIPE VACHEMENT BIEN ! Tu débutes dans le domaine ? Nous aussi nous sommes passés par là, nous serons présents pour accompagner tes premiers pas. Profil intermédiaire ou expérimenté ? Nous saurons t'accompagner pour évoluer et performer ! Avec notre propre Centre de Formation Edibouch' dédié à tous nos salariés, tu ne peux que te perfectionner ! Attaché à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons tous les talents ! Aussi, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
Chez Cash Piscines, on ne vend pas seulement des piscines, on crée des moments de bonheur ! Depuis plus de 20 ans, notre enseigne est devenue la référence incontournable pour les amoureux de l'eau. Avec plus de 160 magasins en France, en Outre-mer et en Belgique, continuons à construire ensemble, une aventure passionnante où chaque talent compte. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Une équipe au top : bonne humeur, entraide et esprit d'équipe garantis. - Des journées qui ne se ressemblent pas : du contact client, du conseil, de la gestion. bye bye la routine ! - Une entreprise qui prend soin de ses talents : primes, formations, possibilités d'évolution. votre réussite est aussi la nôtre. - Un équilibre vie pro/perso respecté : des jours de congés supplémentaires grâce à la saisonnalité. Vos missions (et vos super-pouvoirs) : - Accueillir les clients avec le sourire et comprendre leurs besoins. - Devenir un(e) expert(e) du conseil et recommander les produits parfaits. - Réaliser des devis et assurer le suivi des commandes. - Encaisser avec précision et efficacité. - Réceptionner et mettre en rayon les produits. - Aider à rendre le magasin agréable et accueillant. - Contribuer aux objectifs et fêter les réussites en équipe ! Conditions de travail : - Du lundi au samedi avec un jour de repos minimum par semaine
Vous préparez et assemblez des plats simples chauds ou froids (sandwichs, salades...) et en effectuez la vente selon les règles d'hygiène, de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Horaires du lundi au samedi ( pas de service le soir ni le dimanche ) : 09h30-14h ou 11h-15h ou 12h- 20h Restaurant fermé le dimanche (repos le dimanche + 1 autre jour dans la semaine)
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État ou Auxiliaire Ambulancier(e) (H/F), rejoignez nos équipes de Quetigny (21) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant administration des ventes (ADV) - QUETIGNY (H/F) Rejoignez une entreprise pour qui aujourd'hui 82% des employés la recommanderaient à leur entourage (avis GalssDoor) Notre client met en œuvre une politique humaine dont la valeur principale est de permettre à chaque collaborateur d'être un acteur responsable et ainsi développer une cohésion sociale et la motivation. Vous êtes l'expert des opérations commerciales et cherchez votre prochaine aventure professionnelle ? Lisez ce qui suit... Vous êtes responsable de la gestion et du suivi des commandes clients, depuis leur réception jusqu'à la livraison et la facturation des produits. Voici vos missions : -Traiter et suivre les commandes et les prévisions des clients, en les intégrant dans les systèmes ERP et les tableurs associés. -Valider les commandes auprès des clients, les informer de la disponibilité des produits et fournir les documents nécessaires (clients et transporteurs). -Préparer mensuellement les objectifs de chiffre d'affaires et d'OTIF pour les trois mois à venir, et participer aux réunions clients pour créer les listes de préparation/expédition. -Suivre les indicateurs clés du service et gérer les priorités clients en collaboration avec les autres services. -Enregistrer les nouveaux clients dans les systèmes ERP et les tableurs, et préparer les fichiers de destruction des stocks obsolètes. -Vous êtes titulaire d'un BAC2 avec une expérience de 3 à 5 ans en administration des ventes ? -Vous avez des notions en anglais ? -Vous maîtriser les outils informatiques (ERP, Pack Office) ? -Vous êtes rigoureux/se, organisé(e), impliqué(e) ? N'hésitez plus ! Nous attendons votre CV ! Rejoindre Manpower, c'est également profiter de nombreux avantages : séjours, billetterie, chèques culture, chèques vacances, chèques de fin d'année et plus encore !
Nous cherchons plusieurs employé(e)s polyvalent(e)s de restauration afin de renforcer nos effectifs. Poste évolutif vers un poste 35 H. Vous intervenez sur les préparations froides et chaudes. Vous pouvez aussi faire l'encaissement. Nous recherchons des profils motivés avec ou sans expérience. Vous travaillez 5 jours par semaine avec 2 jours de repos à définir ensemble. Dans l'idéal les plannings sont établis 4 semaines à l'avance.
Restaurant traditionnel avec une équipe de 7 à 8 personnes recherche un(e) pizzaïolo/(a ) en renfort Trois services par semaine - jours à définir conjointement avec les responsables. Expérience impérative
Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1001 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Nous recherchons un Référent en bilan de compétences (H/F) pour notre marché Bourgogne - Franche-Comté Basé à QUETIGNY avec une mobilité régionale, vous aurez un rôle clé alliant responsabilités administratives et accompagnement personnalisé des candidats. Référent administratif : - Accueillir et orienter les personnes intéressées par un bilan de compétences. - Transmettre les nouvelles demandes aux consultants en bilan de compétences. - Assurer l'accueil téléphonique. - Effectuer le suivi administratif des dossiers (reporting, indicateurs, etc.). - Être l'interlocuteur privilégié des consultants en bilan de compétences (internes et externes). - Garantir la conformité des process et le respect du cahier des charges. - Collaborer avec l'assistant administratif national. - Développer et promouvoir l'activité bilan de compétences sur les départements 21, 71, 58, 89 Consultant en bilan de compétences : - Réaliser des bilans de compétences individuels. - Accompagner les clients dans l'évaluation de leurs compétences, l'identification de leurs aspirations professionnelles et l'élaboration de plans de développement personnalisés.
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien laboratoire Physico-Chimie- QUETIGNY (H/F). Rejoignez une entreprise pour qui aujourd'hui 82% des employés la recommanderaient à leur entourage (avis GalssDoor) ! Notre client met en œuvre une politique humaine dont la valeur principale est de permettre à chaque collaborateur d'être un acteur responsable et ainsi développer une cohésion sociale et la motivation. Vous êtes l'As des manipulations sur paillasse et vous recherchez votre prochaine mission ? Lisez ce qui suit... Sous la responsabilité de l'Assistant Contrôle Qualité, vous serez en charge des analyses des matières premières, produits semi-finis et des produits finis selon la documentation qualité approuvée, des BPF et le respect des règles HSE et des délais. Vos missions : - réaliser les prélèvements en production - analyses les matières 1eres et produits en cours de fabrication - documenter et gérer les résultats analytiques selon les procédures - vérifier les données et les réaliser les investigations - rédiger et réviser les documents liés à l'activité - avoir la responsabilité d'équipement du laboratoire Avantages ? accessible en tram, proche Dijon, restaurant interne entreprise et horaires flexibles (arrivée au plus tard 09h30 et départ au plus tôt 15h30). Vous avez au minimum BAC 2 en technique de laboratoire ? Vous avez une première expérience en secteur industriel ? Vous maitrisez les techniques de base (pesée, dilution, minéralisation... ), tests physiques (densité, viscosité, pH-métrie, potentiomètre) et les tests chromatographie et spectrométrie (HPLC, GPC, UV, IR, NIR, CCM... ) ? Vous êtes rigoureux/se, organisé(e), impliqué(e) ? N'hésitez plus ! Nous attendons votre CV ! Rejoindre Manpower, c'est également profiter de nombreux avantages : séjours, billetterie, chèques culture, chèques vacances, chèques de fin d'année et plus encore !
Vous assurez en toute autonomie la pose de cuisines chez des particuliers sur le secteur de la Côte d'Or : - pose des meubles - installation de l'électroménager - raccordement de l'évier... Vous travaillez à temps complet , horaires à convenir Vous avez un véhicule de service pour vous rendre chez les particuliers. Poste à pourvoir dès que possible.
Pour nos agences à QUETIGNY (21) et à GENAS (69), ENSIO EST recherche un(e) : 2 x Monteur réseau aéro souterrain à Genas 1 x Monteur réseau aéro souterrain à Quetigny Sous la responsabilité de Gaelle, vous assurerez les missions principales suivantes : - Intervention sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement des lignes électriques, - Réalisation des opérations de branchements et de raccordements auprès de nos clients, - Contribution des mises en/hors service d'installations ou intervenir sur le compteur client, Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du montage réseaux de distribution électrique. Vous possédez une expérience d'un an minimum sur un poste similaire. Vous savez respecter les règles en matière de sécurité. Votre rigueur, ainsi que votre capacité d'organisation seront des atouts appréciés afin de réussir pleinement dans le poste. Vous serez potentiellement amenés à réaliser des astreintes. Vos habilitations électriques sont à jour. Travaux sous tension (TST). Soyez au rendez-vous des mutations d'aujourd'hui et anticiper celles de demain ! Nous vous accompagnerons .. Notre priorité : les personnes qui intègrent l'entreprise au travers de formations et de promotions Management de proximité bienveillant, à l'écoute et soucieux de votre évolution Le saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes Des formations régulières et disponibles Des mobilités internes par le biais de notre bourse à l'emploi Le Processus de recrutement Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous : Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutement Etape 2 : Entretien avec le manager
SOLIHA recherche un(e) commercial(e) en immobilier pour son Agence Immobilière Sociale de Côte d'Or de Quetigny. Vos Missions : * Accueil physique et téléphonique des propriétaires bailleurs * Rencontre des propriétaires bailleurs susceptibles de confier à l'agence la gestion de leurs biens, des élus locaux et des autres relais d'opinion * En cas de prise de contact par un propriétaire bailleur, organisation d'un rendez-vous de captation, afin de visiter le logement avec le propriétaire et de présenter au prospect les engagements inhérents à la mise en gestion de son bien, ainsi que les avantages afférents à celle-ci * Si, à l'issue de cette première rencontre, le propriétaire décide de confier le mandat de gestion de son bien à l'agence, rédaction du mandat * Création de la fiche relative au nouveau bien confié en mandat de gestion à l'agence dans le logiciel ICS * Collecte des éléments de descriptif complet du bien, des diagnostics et, le cas échéant, de la dernière attestation d'entretien de chauffage * Téléchargement de l'ensemble des pièces du dossier du nouveau bien confié en mandat de gestion dans le logiciel ICS * Saisie des conventions dans le logiciel ICS * Renseignement du tableau de la Commission d'Attribution de Logements de Côte d'Or avec les biens récemment captés * Si nécessaire, diffusion des annonces sur les biens récemment captés sur le site Internet « Leboncoin.fr » * Participation à la préparation de la Commission d'Attribution de Logements de Côte d'Or, lorsqu'un bien nouvellement confié à l'agence doit y être présenté * Rédaction des baux conventionnés, facturation des frais de conventionnement puis impression des factures à l'aide du logiciel ICS * Réalisation d'un point mensuel sur les facturations de frais de conventionnement avec le service location de l'agence, puis transmission des éléments validés à la comptabilité * Tenue à jour du registre des mandats de l'agence de Côte d'Or * Participation à la préparation et à la réalisation de réunions publiques de présentation des activités de l'agence de Côte d'Or * Participation à la création de supports de communication et à la réalisation d'actions de communication contribuant à la captation de nouveaux logements par l'agence * Soutien au reste de l'équipe dans la réalisation de visites et d'états des lieux Formation : * Niveau 5 minimum en immobilier (BTS Professions immobilières) * Maîtrise indispensable des logiciels bureautiques * Maîtriser le logiciel métier ICS sera un atout à la candidature * Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions Qualités requises : * Posture professionnelle * Sens du relationnel et aisance orale * Capacité à argumenter, à convaincre et à gérer les situations de tension * Sens de l'organisation, capacité à gérer son temps, à prioriser et à s'adapter * Rigueur * Capacités rédactionnelles * Esprit de synthèse * Capacité à travailler en équipe * Discrétion professionnelle * Capacité d'adaptation * Réactivité * Polyvalence - Convention collective Habitat et logement accompagnés (ex PACT-ARIM) - 13ème mois après 2 ans de présence - 4,5 % d'augmentation (ancienneté) dès 3 ans de présence, puis 1,5 % supplémentaire par an jusqu'à 10 ans d'ancienneté - Congés d'ancienneté (1 pour 5 ans, 2 pour 10 ans et 3 pour 15 ans de présence) - Mutuelle (prise en charge à 60 % par SOLIHA) - Prévoyance (prise en charge à 65 % par SOLIHA) - Voitures de service pour les déplacements professionnels
ADECCO recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros d'habillement et basé à QUETIGNY (21800), en Intérim de 18 mois un opérateur Brodeur industriel (h/f). Vos principales missions seront : - Utiliser des machines à broder industrielles pour broder des logos, motifs sur différents types de vêtements de travail - Programmer et ajuster les machines pour garantir la précision des motifs et la qualité des finitions - Collaborer avec l'équipe de production pour respecter les délais et les exigences de qualité Profil : Nous recherchons un opérateur Brodeur (h/f) passionné par son métier, avec un sens aigu du détail et une bonne dextérité manuelle. - Programmation des Données sur la machine à broder industrielle - minutie, rigueur, appétence pour la couture, - Utilisation brodeuse industrielle Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons des employés de restauration rapide pour rejoindre notre restaurant fast-food. Le candidat idéal devra avoir de l'expérience dans la restauration et être polyvalent. Rôles - Participer à la préparation des plats et des boissons selon les standards établis - Assurer un service client de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Maintenir la propreté et l'ordre dans les espaces de restauration - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et harmonieux - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez soit sur le service du midi, soit sur celui du soir. Pré-requis - Expérience antérieure dans la restauration très appréciée - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire appréciée Temps plein et temps partiel
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Rattaché(e) au chef de chantier, vous êtes responsable de l'organisation, de la réalisation et du suivi des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des délais, budgets, qualité et sécurité. Garant du bon déroulement et de la qualité technique des chantiers, vous supervisez des monteurs câbleur/électriciens et effectuez les missions suivantes : Atteindre ses objectifs de performance financière et de qualité d'intervention quotidiens (Chiffre d'affaires, indicateurs satisfaction client) Assister ses équipes dans la réalisation de la production et dans la qualité d'exécution Être responsable et le garant de la mise à jour des process et SI pour les remonter vers le client donneur d'ordre. Prépare les chantiers et gère les approvisionnements/matériel en lien avec le chef de chantier, Organiser et planifier les travaux au quotidien, Encadrer les équipes de chantier (ressources internes, sous-traitants, .), Exécuter les travaux suivant les plans d'études, Respecter les délais imposés, Vérifier le respect des normes techniques et des règles de sécurité, Assister son équipe sur les difficultés techniques et apporter les ajustements nécessaires Suivre les interventions dans le respect des process, de la qualité et des délais Assurer le bon achèvement du chantier qui lui est confié et la complétude des informations pour permettre la facturation des travaux Garantir les étapes d'autocontrôle Assurer la remise en état du terrain à la fin du chantier Assurer une communication ascendante et descendante nécessaire au suivi de chantier, Participer à la livraison des chantiers et à la rédaction des procès-verbaux de réception des chantiers. Réaliser, à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments, les travaux d'installation d'ordre électrique, Mettre en place les appareillages électriques et assurer leur mise en service Qualifications De formation Bac Pro à Bac +2 Electrotechnique ou électrique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires exercées dans des environnements de chantiers. Une excellente maitrise technique sur le domaine électrique est requise et de réelles qualités d'encadrement et d'animation sont indispensables. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle seront également des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions. Habilitations électriques B0/H1V à jour obl
Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage). L'objectif d'ici 2026 est de réparer 30% de nos références présentes en magasin, tous produits confondus. Le projet est de devenir 100% autonome pour garantir un meilleur délai pour satisfaire le client. Pour atteindre nos ambitions, nous souhaitons former 500 techniciens h/fd'ici 2026 !! Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Avec le centre de formation Decathlon, plus besoin de chercher une entreprise, elle est intégrée dans ta formation et tu bénéficies d'un accompagnement personnalisé. Tu dois être libre de tout engagement dans une formation ou une école Tu signes un contrat d'alternance sur un rythme de 3 semaines en entreprise 1 semaine à l'école. Chez Decathlon l'alternance est au cœur de nos préoccupations. Decathlon te permettra d'acquérir un grand nombre de compétences humaines et professionnelles dans le secteur qui t'attire. Si tu es passionné(e) de sport, que tu aimes les challenges et que tu souhaites te professionnaliser. DECATHLON est sans hésiter le "terrain de jeu" idéal ! Intégré.e aux équipes magasin ou atelier régional, tu mets en pratique ce que tu apprends en cours pour obtenir un diplôme national reconnu par l'Etat et sur le marché de l'emploi. Chaque magasin est affecté à un centre de formation parmi ceux répartis sur tout l'hexagone. Tes responsabilités de Technicien-ne Atelier en alternance : réaliser un diagnostic de qualité, entretenir, réparer et personnaliser les produits de nos sportifs, réaliser des prestations de qualité, assurer la vente et la mise en rayon de nos produits. Tu es éligible à l'apprentissage (de 16 et 29 ans, et au delà si tu es situation de handicap, sportif de haut niveau ou en création/reprise d'entreprise) ou au contrat de professionnalisation (plus de 29 ans et demandeur d'emploi). Tu es rémunéré-e pendant toute la durée de la formation. Tu partages les valeurs de Decathlon et du Sport, Tu es sportif-ve et passionné-e de cycle/mobilité urbaine/glisse, Tu es passionné-e par l'entretien et la réparation des produits sportifs, bricoler c'est ton truc, Ton exigence et l'esprit d'équipe sont les atouts de ton jeu Tu as le sens du service, tu es dynamique, organisé-e et curieux-se ? Tu marques des points ! TU SOUHAITES REJOINDRE UN MÉTIER D'AVENIR ET UTILE À L'ENVIRONNEMENT ? ALORS CETTE FORMATION EST FAITE POUR TOI !!! Rentrée prévue au mois de septembre.
Vous effectuerez la surveillance au sein d'une agence d'un bailleur social de Quetigny. Vous aurez pour principales missions : - Accueil et contrôle d'accès - Surveillance générale du site - Secours aux personnes protection et alerte en cas d'accident ou évènement exceptionnel Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h45 à 12h15 Carte professionnelle valide obligatoire.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un ouvrier/ouvrière paysagiste Vos missions: - Entretien de jardin - Travaux d'élagage, d'abattage - Travaux de taille, de tonte, de débroussaillage, désherbage - Pose de clôture - Création, aménagement - Déneigement... Profil : - Diplôme souhaité dans le domaine du paysage. Sans qualification, une expérience dans le domaine est requise. - Permis B obligatoire, permis BE serait un plus Conditions : - 35h/semaine - Heures supplémentaires annualisées. - Indemnités de petits déplacements (MG) - Salaire à définir selon l'expérience
Société spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces paysagers Label Qualipaysage
Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur du sport. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (BAC +2) et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le commerce. Compétences souhaitées : - NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO) - Sens de la négociation - Communication écrite et orale - Maîtrise des outils digitaux Missions du poste : - Accueil client et relation client - Vente d'abonnements - Relation commercial Poste à pourvoir à Ahuy, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal. Rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine avec une semaine intensive toutes les 5 semaines.
**Poste à pourvoir fin mai**: Vous prendrez en charge la mise en rayon des produits (Frais- libre service) ainsi que la rotation des dates de péremption des produits. Vous serez garant(e) également de la gestion des stocks des produits dont vous aurez la charge. Vous participerez aux inventaires (1 fois par mois), à l'entretien et l'hygiène de votre rayon. Prise de poste : 6h du matin travail 6 jours sur 7 - pas travail le dimanche - après-midi de repos selon planning Vous êtes autonome et vous êtes force de proposition, vous savez prendre des initiatives: vous êtes la personne adéquate !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de routes et autoroutes un Maçon VRD (h/f). Votre rôle consistera à travailler sur les chantiers de voirie et réseaux divers (VRD). Vous serez en charge de réaliser les travaux de maçonnerie nécessaires à la construction, à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des voies piétonnes, des réseaux divers et des ouvrages de petite maçonnerie. Nous recherchons un maçon VRD avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine. Vous devez être autonome, avoir un bon esprit d'équipe, faire preuve de rigueur, de persévérance et avoir une grande capacité d'adaptation. Compétences comportementales : - Autonomie - Esprit d'équipe - Rigueur - Persévérance - Capacité d'adaptation Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de maçonnerie - Connaissance en VRD - Lecture de plans - Utilisation d'engins de chantier - Travail en équipe Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure dans le secteur de la construction de routes et autoroutes ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client industriel à Saint-Apollinaire un Cableur Industriel H/F Poste à pourvoir en interim long terme. Description de la mission : Assemblage & câblage de bornes de lavage Câblage des moteurs & ventilateurs industriels Contrôle qualité & Test qualité. Horaires de journée sur 4 jours & demi (possibilité de 2x8 ponctuellement) 7H-15H45 Rémunération : Taux horaire selon profil & expérience Tickets Restaurants IFM, CP Profil recherché : Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation à minima de niveau Bac dans le domaine de la maintenance / electricité industrielle ou équivalent. Vous avez idéalement l'habilitation BR Compétences souhaitées Etre capable de se référencer à des modes opératoires, fiches de postes, fiches produits Respect des règles de sécurité,d'hygiène et d'environnement en vigeur Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour SBM dans le cadre d'un CDI en journée pour un poste de Technicien / Responsable Maintenance H/F. Le poste est basé à Clenay (21490 à 15 minutes de Dijon Nord). Vous avez des compétences en électromécanique ? envie d'intervenir seul en maintenance au sein d'une PME, en industrie ? de gérer les sous-traitants ? Alors lisez cette annonce. Au sein d'une PME de 30 personnes, l'enjeu de votre poste est de garantir la maintenance du site (préventive et curative) tout comme d'intervenir chez certains clients. Sur le site, en totale autonomie vous réalisez les diagnostics tout en assurant la maintenance des moyens de production et des infrastructures. Vous gérez également les contrats de maintenance avec les sous-traitants (pour la climatisation par exemple). De plus, vous êtes responsable des contrôles réglementaires. Enfin, vous tracez les interventions de maintenance pour assurer le suivi. En parallèle, vous êtes amené à vous rendre chez des clients du bassin pour des opérations de maintenance ou d'installations des produits SMB. Votre formation et votre parcours vous permettent d'avoir les compétences suivantes : - compétences en mécanique afin d'intervenir sur les machines de production telle que des presses - compétences en électricité pour intervenir sur du mono et du triphasé ou encore savoir faire un coffret en lisant un plan, - compétences en pneumatique pour intervenir sur un moteur - compétences en gaz - savoir ou avoir envie d'être formé pour souder les tuyaux gaz et régler les fours. Bien entendu votre rigueur, votre curiosité et votre sens du service vous permettront de vous épanouir sur le poste. Eléments contractuels : CDI Journée 32/37 K
Vous aurez en charge l'entretien de maisons de clients particuliers ainsi que le repassage si besoin Participation aux frais de transport. Vos atouts : - Soin - Autonomie - Bon relationnel - Discrétion - Mobile , vous devez être autonome dans vos déplacements
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Equipier Polyvalent H/F. Le poste est à pourvoir en CDI 30h à Ahuy (21). Missions : En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial de l'enseigne. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche pour un poste en CDI 30H: 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez nous, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Conditions de travail : Port de charge minimum : 10/15 kg Amplitude horaires : 6h/21h Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.
Poste à pourvoir rapidement Au sein d'un restaurant traditionnel, sous l'autorité d'un Chef de cuisine, - Vous préparez les plats et effectuez le dressage à l'assiette. - Vous aidez à la mise en place. - Vous rangez et nettoyez votre espace de travail. - Vous maitrisez et appliquez les procédures et normes HACCP et QHSE. Vous travaillez du mardi au samedi le midi et 2 soirs dans la semaine le vendredi et samedi.
Vous aurez en charge l'entretien de maisons de clients particuliers ainsi que le repassage si besoin Participation aux frais de transport. Vos atouts : - Dynamique - Soin - Autonomie - Bon relationnel - Discrétion - Mobile Permis B
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière. Notre client, une PME en pleine croissance, spécialisée dans les dispositifs médicaux et leader sur son marché (80% à l'international), recherche un(e) Technicien(ne) de Production, directement rattaché(e) au Directeur des Opérations, dans le cadre d'une création de poste. Vous avez déjà travaillé en environnement industriel et en salle blanche ? Vous êtes à l'aise avec les tâches techniques et polyvalentes ? Ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions (75% du temps) : - Couture de précision en salle blanche : Vous réaliserez la confection de ligaments médicaux grâce à vos compétences en couture fine, dans un environnement à haute exigence (salle blanche). Vous veillerez à respecter scrupuleusement les protocoles de qualité et de sécurité, garantissant ainsi des produits conformes aux normes les plus strictes de l'industrie. Tâches complémentaires (25% du temps) : - Polyvalence en production : Vous interviendrez également dans des tâches variées telles que le nettoyage et l'entretien des Zones à Atmosphère Contrôlée (ZAC), le conditionnement des implants, la gestion des stocks, et le contrôle qualité des produits. Votre capacité à vous adapter à des missions diversifiées sera essentielle pour garantir une production fluide et de haute qualité. Vous êtes idéalement de formation type CAP/BEP Couture ou équivalent et/ou disposez d'une première expérience réussie en environnement industriel en salle blanche et appréciez les postes qui requièrent de la minutie. Confidentialité, rigueur, précision et souci du détail sont des qualités indispensables pour ce poste. Un salaire attractif : entre 27 500 et 33 0000 € brut annuel. Rejoignez une entreprise dynamique et apportez votre expertise à l'innovation médicale ! Process de recrutement : - Une première rencontre chez Expectra - Un entretien suivi d'une visite de site chez votre futur employeur
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Mission Aux côtés du chef cuisinier, vous assurerez la coordination de la cuisine et la préparation des repas, veillerez à la qualité des plats proposés tout en respectant les consignes diététiques requises pour les patients. Vous travaillerez essentiellement avec des produits frais, locaux et de saison. Vous aurez la charge de la gestion des stocks, des commandes et de leur traçabilité. Dans nos cliniques, l'hôtellerie constitue un point essentiel dans le bien-être des patients, et votre travail contribuera à la démarche qualité Inicea. Notre institut de formation intégré au groupe vous permettra de développer vos compétences, et notre réseau de cliniques offre de nombreuses opportunités d'évolution professionnelle et de mobilité interne. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire ; Horaires stables, établissement à taille humaine ; Formations pour construire votre parcours évolutif ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Profil Vous avez une formation en hôtellerie-restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative en restauration traditionnelle ou collective. Vous êtes rigoureux, créatif et avez l'esprit d'équipe. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
La Clinique Jouvence Nutrition est un établissement de soin de suite et de réadaptation privé et conventionné basé dans la région dijonnaise. L'équipe propose une prise en charge pluridisciplinaire spécifique des troubles du comportement alimentaire : anorexie mentale, boulimie, compulsions alimentaires, hyperphagie, mérycisme, troubles mixtes... La Clinique Jouvence Nutrition propose des soins en hospitalisation complète ou de jour.
Vous êtes passionné(e) par les produits du terroir et le savoir-faire artisanal ? Rejoignez notre équipe à la Boucherie-Charcuterie Sabatier, une maison engagée dans la tradition et la qualité depuis 1874. Nous recherchons un(e) charcutier/charcutière artisanale pour participer à la fabrication de nos produits maison et faire vivre l'excellence de la charcuterie française. Vos missions : Préparer et transformer les viandes pour réaliser des produits artisanaux de charcuterie. Respecter les recettes traditionnelles et veiller à la qualité des produits finis. Assurer les normes d'hygiène et de sécurité propres à la profession. Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement des ingrédients. Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir un service de qualité auprès de nos clients. Votre profil : Diplôme en charcuterie ou expérience significative dans un poste similaire. Passion pour la tradition et le travail bien fait. Connaissance des techniques artisanales de charcuterie. Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe. Sensibilité à la satisfaction client et au contact humain. Ce que nous offrons : Un environnement de travail agréable et convivial. La possibilité de travailler des produits de qualité issus de filières locales. Une équipe passionnée prête à accompagner et valoriser votre savoir-faire. Type de contrat : CDI / Temps plein. Travail en journée
L'équipe de l'agence Manpower BTP Dijon recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aménagement et l'entretien des espaces verts, des Ouvriers paysagistes (H/F). Vos missions Vous travaillez sur divers chantiers et vous êtes capable de : -Vous préparez les sols (drainage, terrassement, platelage) -Vous réalisez des pavages, dallages, bordures, maçonneries paysagères, clôtures -Vous interprétez les plans et répartissez les tâches en fonction des compétences ouvrières -Vous respectez et renseignez les usagers, le client ou son représentant -Vous contrôlez les fournitures, les végétaux et la plantation dans les règles de l'art -Vous identifiez les dysfonctionnements et vous les faites remonter à votre hiérarchie -Vous faites appliquer les consignes de sécurité Votre profil Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique ? De participer aux gros projets du département ? -Sérieux, ponctuel, dynamique, expérimenté, organisé et doté d'un esprit d'équipe ! -Vous détenez le permis B, le CACES nacelles et le permis EB serait un plus ! Alors n'hésitez plus postulez ! Envoyez votre Cv et rejoignez nous ! Elodie, Ophélie, Baptiste et Christophe vous attendent ! Vos avantages à rejoindre Manpower: -CET à 8% d'intérêt si vous souhaitez épargner vos IFM et primes ! -Comité d'entreprise attractif selon votre nombre d'heure (130 chèque vacance, 100 chèque culture, nombreuses réductions et bien d'autres avantages!). -Cooptation de 150 par parrainage que vous faîtes ! -CDI intérimaire -Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... ).
Magasin de cheminées et poêles recherche 1 poseur (H/F) Vous assurerez la pose de poêles, cheminées et inserts chez des particuliers. Vous assurez la protection des sols, la pose de conduits inox, l'habillage en placo. Vous assistez le client pour le paramétrage de la connexion pour commande à distance du poêle via application dédiée Travail en hauteur pour intervention sur toitures. Les chantiers sont dans un rayon de 20 à 25 km de DIJON au plus. Formation possible préalable à l'embauche Expérience exigée dans le bâtiment (applications d'enduits, montage de murs, pose de placo...), être bricoleur, soigneux.
SmartCAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieure de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires, entreprise spécialisée dans la vente de peintures et solutions décoratives, proposant une large gamme de produits aux professionnels et particuliers. - Développer et fidéliser le portefeuille client en assurant un suivi personnalisé - Evaluer la satisfaction des clients (via site internet) - Gérer et actualiser un fichier client selon un listing défini - Effectuer des actions de prospections ciblées en fonction du secteur attribué - Proposer et promouvoir les offres commerciales - Organiser et diffuser des campagnes de communication (SMS, e-mails) pour dynamiser l'activité commerciale - Rigueur - Esprit d'équipe - Organisé(e) - Capacité à prendre du recul et à analyser les situations - Aisance relationnelle - Goût du contact client - Force de proposition Bachelor Responsable Développement Commercial (RDC) - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau 6 (Bac+3) 1 an - 455 heures de formation Le contrat de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat - Que les coûts pédagogiques de la formation sont supportés par l'entreprise et que la formation est gratuite pour l'alternant - Que l'alternant suit en parallèle de ses missions en entreprise une formation pour valider un diplôme reconnu par l'Etat
Entreprise familiale à coté de Dijon recherche un électricien industriel H/F Vos missions seront : - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Positionner une armoire électrique industrielle - Équiper une armoire électrique industrielle - Fixer des éléments basse tension - Raccorder des éléments basse tension - Câbler un matériel - Mettre sous tension une installation électrique - Contrôler une installation électrique Rattaché(e) au gérant de l'entreprise, vous êtes responsable de l'organisation, de la réalisation et du suivi des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des délais, budgets, qualité et sécurité. Expérience sur un poste similaire obligatoire Vous serez également amené à effectuer des chantiers de rénovation de bâtiment N'hésitez pas à nous contacter si le poste vous intéresse. Permis B obligatoire Salaire selon expérience Poste à pouvoir début mai 2025
Entreprise d'espace vert sur Dijon recherche un Chef d'équipe création paysagère (H/F) Entreprise locale et familiale reconnue dans le domaine de l'entretien de jardins et l'aménagement d'espaces verts avec une clientèle de professionnels sur le secteur de Dijon et alentours. Sur ce poste de Chef d'équipe (H/F), les tâches qui vous seront confiées seront les suivantes: -Organisation de chantiers -Encadrement de l'équipe (ouvriers du paysage- paysagistes- maçons- aides maçons) -Mise en œuvre des dallages, du béton désactivé, des enrobés, des bordures. -Mise en œuvre de la pose de seuils de portails et de piliers, de la pose de clôtures. -Création de terrasses et d'allées. -Conduite d'un véhicule de société Votre secteur d'activé géographique sera de maximum 50 kms autour de Dijon Départ du dépôt en véhicule de société. Salaire en fonction de votre formation, de votre expérience Vous avez suivi une formation dans le domaine de la maçonnerie VRD, de la maçonnerie traditionnelle ou du paysage et vous avez une expérience certaine dans le domaine. Vous avez déjà tenu le poste de chef d'équipe. Vos compétences, votre autonomie et votre créativité seront des atouts pour ce poste. Vous avez le permis B (conduite véhicule société) Le permis EB serait très apprécié. Vous souhaitez travailler dans une entreprise familiale et dynamique, contactez-nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance -
Titulaire du Diplôme d'État, vous assurez les prestations spécialisées, les rééducations et thérapies psychomotrices qui s'inscrivent dans votre domaine de compétence, en individuel et/ou en petits groupes. Vous réalisez et rédigez les bilans psychomoteurs et les rapports d'évolution. Intégrant une équipe pluri professionnelle, vous participez aux réunions pluridisciplinaires (réunions institutionnelles, synthèses, coordinations, projets individualisés, analyse des pratiques professionnelles, etc.) et aux réunions paramédicales. - Capacité à avoir des postures sécures - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Connaissance du handicap affirmée (Autisme) - Utilisation de l'outil informatique - Autonomie, réactivité et dynamisme Votre aisance relationnelle, votre adaptabilité, votre disponibilité et votre sens du travail en équipe sont des atouts professionnels et personnels indispensables, au service des personnes accompagnées, des familles et du fonctionnement de la structure. Qualification souhaitée : expérience - certificat de formation qualifiante DEPS (Diplôme d'Etat Psychomotricien) Possibilité de déplacements
Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un Chaudronnier H/F pour une mission basée à Saint-Apollinaire (21850). Spécialisée dans la fabrication de machines pour divers usages industriels Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assembler des composants métalliques selon les plans fournis. -Utiliser des outils de découpe pour façonner les pièces. -Effectuer des soudures de base sur différentes structures. -Contrôler la conformité des pièces produites. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Réaliser des ajustements et finitions manuelles des pièces. -Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité. -Rapporter les incidents ou anomalies rencontrées. Expérience en chaudronnerie exigée, capacité à lire des plans techniques, rigueur et précision. Horaire : équipe 4h30/12h ou 12h/19h30 (une semaine sur deux)
Le Groupe INDIBAT, ce n'est pas seulement des agences, ce sont surtout des équipes humaines et réactives à l'écoute de vos ambitions ! Nous avons pour mission de connecter les meilleurs talents aux entreprises locales qui recrutent. Et aujourd'hui, notre agence de Dijon recherche pour l'un de ses clients, spécialiste du montage d'échafaudages, un(e) Monteur(se) Échafaudage Vos missions : - Monter, fixer et démonter les échafaudages selon les plans - Vérifier la stabilité et la sécurité des structures - Gérer le matériel sur les chantiers - Respecter les consignes de sécurité - Travailler en coordination avec les autres corps de métier Profil recherché : - Expérience souhaitée (mais débutant accepté si motivé !) - Rigueur, sens des responsabilités - Bonne condition physique - À l'aise en hauteur (habilitation souhaitée) - Permis B apprécié Ce que nous vous offrons : - Une ambiance conviviale - Des chantiers variés - Des possibilités d'évolution - Des formations (habilitation, sécurité.) Intéressé-e ? Venez nous rencontrer directement à l'agence INDIBAT Dijon : 7 Rond-Point de la Nation - de 9h à 12h30 et de 13h30 à 18h 03 80 52 63 88 dijon@groupe-indibat.com
Rattaché(e) au Responsable de la Carrosserie, vous exercerez principalement les missions suivantes : * Effectuer les démontages et montages des éléments de carrosserie, * Souder les pièces de tôle (alu, inox, acier) à assembler, * Réaliser les opérations de débosselage carrosserie, * Mettre en conformité des éléments de carrosserie en utilisant du matériel approprié (marbre, banc de redressage), * Gérer les opérations de peinture dans son ensemble (cadrage, ponçage, application), * Assurer le remplacement ou la réparation de vitrages, * Suivre des notes techniques pour assurer une qualité de service, * Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène dans l'entreprise.
Le Groupe BERTHIER, une entreprise familiale implantée depuis 100 ans en Bourgogne Franche-Comté, distributeur et réparateur de véhicules industriels, recherche pour la société Berthier Trucks Dijon.
Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez pour missions principales : - Evaluer la capacité, les incapacités et déficiences ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie des résidents - Elaborer une démarche thérapeutique comprenant des objectifs, un programme d'activités et réévaluer ce programme lors de bilans réguliers - Réaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion afin de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration du résident dans son environnement - Accueillir, écouter et informer le résident et son entourage - Gestion des dispositifs médicaux en collaboration avec l'IDEC - Participer à la démarche qualité L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil - Titulaire du Diplôme d'Etat Ergothérapeute, vous possédez une première expérience idéalement acquise en EHPAD. - Vous avez l'esprit d'équipe et possédez des qualités relationnelles ainsi que le sens des initiatives.
La Résidence Les Terrasses du Suzon est située à Messigny et Vantoux, aux portes de Dijon. Notre établissement est une maison de retraite médicalisée (EHPAD) qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. Nous disposons également de deux unités de vie dédiées à la prise en charge spécifique des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés et d un accueil de jour.
Vous êtes auxiliaire de vie ? Assistante de vie aux familles ? Rejoignez nous afin de permettre aux personnes accompagnées de se sentir bien chez eux. Senior Compagnie Dijon est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner nos bénéficiaires dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (aide au repas, lever, toilette, habillage, changes, assistances aux sorties, entretien du domicile, ...). Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Description du profil - Etre titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro, dans l'aide aux services à la personne ou d'un diplôme d'assistante de vie aux familles ou disposer d'une expérience dans ce secteur - Idéalement : être titulaire du permis de conduire et d'une voiture Salaire et avantages - Le salaire se définira en fonction des profils et des diplômes - Indemnité kilométrique et comptabilisation des inter vacations - Remboursement du contrôle technique à hauteur de 60€ - Remboursement du titre de transport à hauteur de 50% - Prime annuelle véhicule et transport au prorata du temps travaillé - Mise à disposition d'un téléphone professionnel - Un accompagnement et des formations sont proposés - Carte cadeau et petits cadeaux plusieurs fois dans l'année - Compte Epargne Entreprise (avec un abondement pouvant aller jusqu'à 300%). - Un CSE à disposition des salariés - Une adaptabilité des temps de travail pour avoir un équilibre professionnel/personnel. L'entreprise : SENIOR COMPAGNIE DIJON Avec efficacité et bienveillance, Senior Compagnie conseille les proches et accompagne à domicile les seniors en perte d'autonomie et les personnes en situation d'handicap pour vivre heureux chez eux le plus longtemps possible. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la maintenance industrielle, Missions : Vous avez pour objectif de promouvoir la commercialisation des produits (moteurs électriques, pompes, réducteurs.) et des services de l'entreprise (contrat de maintenance). Plus particulièrement, vous serez amené à : - Développer un marché de nouveaux clients sur la Bourgogne et la Franche Comté - Gérer un portefeuille de clients existant et les fidéliser - Etablir un plan de prospection (déplacements physiques, téléphoniques, mailing.) - Déterminer les besoins du client pour proposer le produit ou service le plus adapté - Assurer les rendez-vous en temps et en heure - Etablir la proposition commerciale (chiffrage, devis) - Assurer le suivi des clients Des déplacements sont donc à prévoir à la journée sur des départements limitrophes. Un véhicule de service est mis à disposition. Profil recherché : Vous avez déjà une expérience dans la commercialisation de produits industriels et avez à cœur de développer une activité industrielle. Vous maitrisez le pack office et les techniques de commercialisation. La connaissance technique est un vrai plus. Votre motivation, votre capacité d'apprentissage et votre autonomie feront de vous un précieux collaborateur.
L'Ephad Saint Joseph recrute un(e) Auxiliaire de Vie pour intégrer son équipe dynamique et bienveillante. Missions : Surveiller l'état de santé des patients et répondre à leurs besoins. Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Réaliser des soins d'hygiène et de confort en accord avec les prescriptions médicales et les consignes du personnel soignant. Conditions : Poste en 10 heures. Un week-end sur deux travaillé. Travail de nuit.
Vos missions seront les suivantes: ORGANISER ET COORDONNER L'ACTIVITE COMPTABLE * Comptabiliser les factures clients / fournisseurs, et en assurer le paiement * Vérifier la conformité des factures face aux commandes / contrats / conventions, etc * Enregistrer les mouvements comptables, et justifier les comptes en lien avec la paie et/ou les organismes sociaux * Effectuer les rapprochements bancaires * Identifier et corriger les dysfonctionnements et/ou anomalies comptables ou de gestion ASSURER UNE GESTION DES DIVERSES ACTIVITES COMPTABLES * Traiter les demandes de trésorerie et participer à la mise à jour du plan prévisionnel * Contribuer à l'établissement des déclarations fiscales en s'assurant du respect de la législation * Procéder aux imputations comptables et aux affectations analytiques * Gérer les notes de frais et justifier les avances de frais * Justifier les comptes * Procéder à la fermeture mensuelle des journaux Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en Comptabilité et disposez d'une première expérience réussie. Professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e), votre sens de la planification, vos qualités relationnelles et rédactionnelles et votre aptitude à travailler en équipe seront vos atouts pour la réussite de vos missions. Les compétences indispensables pour réussir dans le poste : * Maîtriser les techniques comptables * Connaître et appliquer la législation et/ou la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention * Maîtriser les logiciels métier dans son domaine d'intervention * Travailler en équipe et/ou en réseau
L'EHPAD Saint Joseph recrute un(e) aide-soignant(e) pour renforcer son équipe. Vos missions : Au sein de notre établissement, vous aurez pour missions principales : Surveiller l'état de santé des résidents, Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, Réaliser les soins d'hygiène et de confort, Appliquer les prescriptions médicales et les consignes de l'équipe soignante. Conditions du poste : Horaires : postes de 10h sur une amplitude de 12h Un week-end sur deux travaillé Poste à pourvoir dès que possible Vous êtes bienveillant(e), rigoureux(se), et motivé(e) par le travail en équipe dans un cadre humain et respectueux ? Rejoignez-nous !
Vous effectuez en atelier : - vous réalisez des opérations de fabrication en application des procédures, consignes et instructions. - vous préparez les quantités nécessaires de pièces en fonction de la commande, - vous vérifiez par auto contrôle visuel la qualité des pièces produites - vous détectez les défauts (rebuts) - vous veillez à l'entretien de votre poste de travail, - les horaires sont du lundi au vendredi 37h75 par semaine soit de 5h37 à 13h10 ou bien 13h10 20h43 + prime équipe jour à 5.66€ par jour et panier de jour 5.50€ soit 11.16€ par jour. -
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La Boulangerie Com 1 Chou située à Saint Julien recherche un(e) pâtissier/pâtissière talentueux(se) pour compléter son équipe. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions : Préparation et réalisation de pâtisseries fines et variées. Création de nouvelles recettes en fonction des saisons. Respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Gestion de la production en fonction des besoins du magasin. Horaires : Du mardi au samedi, de 4h00 à 11h00. 35 heures par semaine. Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : boulangerie.com1chou@hotmail.com
Seriez-vous intéressé(e) par l'opportunité unique d'exceller en tant qu'Etancheur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous devrez assurer la mise en œuvre des techniques d'étanchéité pour garantir l'imperméabilité des structures. - Préparer et nettoyer les supports avant l'application des matériaux d'étanchéité - Appliquer les revêtements d'étanchéité sur divers types de surfaces telles que toitures et façades - Contrôler la qualité de la pose en réalisant les vérifications nécessaires pour garantir l'efficacité des travaux Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Plusieurs postes a pourvoir dans l'aide à domicile dans le secteur nord de Dijon( 15 km maximum à la périphérie d'Asnières les Dijon : Asnières les Dijon - Ruffey les Echirey - Etaules ) . TENDRE UNE MAIN est une petite entreprise avec des valeurs, planning très intéressant. Vous réaliserez: - aide à la toilette - aide aux repas - aide aux change et aux coucher - aide aux courses Prise en charge des frais kilométriques à hauteur de 0,50 euros du kilométre.
TIMTARGETT, Agence de recrutement spécialisée profils ETAM & Cadres, recherche dans le cadre d'un CDI, pour son client un(e) ÉLECTROMECANICIEN ITINERANT H/F Vos missions sont : - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation ; - Identifier la panne sur l'installation, changer ou réparer les composants et les pièces défectueuses ; - Régler les paramètres des machines et des équipements ; - Assister un client lors de la prise en main d'un outil / équipement ; - Interventions de maintenance curative et préventive. Profil recherché De formation Pro à Bac+2 en Maintenance des équipements, vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle. Polyvalent, vous avez des connaissances en mécanique et électricité. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, relationnel, d'un bon sens du service et de la satisfaction client. Conditions de travail Contrat en 39h. Itinérance sur la région de la Bourgogne sans découchés. Rémunération selon le profil et l'expérience. Une semaine d'astreinte par mois. Panier repas.
Le talent, c'est vous ! Plusieurs postes à pourvoir Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des personnes âgées. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous accompagnez les personnes âgées dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des personnes âgées. Vous placez les personnes âgées au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. Vous offrez aux personnes âgées un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des personnes âgées !
En tant qu'IDE vous aurez pour principales missions de : - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative. Savoir identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées. - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques. - Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage. - Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs (Infirmiers, Aides-Soignantes, AMP) dans le cadre du travail d'équipe. - Encadrer l'équipe de soins (AS, AMP, AV) et des stagiaires de part « son rôle propre » et par délégation du Directeur d'établissement. - Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers et ainsi élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier. - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge du résident soigné et la continuité des soins. - Éduquer, conseiller le résident et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation. - Participer à l'établissement du projet de soins individualisé avec l'Infirmier Coordinateur et le Médecin Coordonnateur.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire Poste en secteur traditionnel - 08h00/20h00 N'hésitez pas à regarder notre page Facebook emeis Les Terrasses du Suzon ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2 100€ brut mensuel, nous reprenons l'ancienneté, discutons-en ! Informations complémentaires : - Poste en journée - Poste à pourvoir immédiatement En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins- l'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Prime de 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui, engagés chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident(e) , patient(e ) et bénéficiaire est unique.
Spécialiste depuis plus de 20 ans dans le secteur du revêtement de sols, l'entreprise CANAUX poursuit son développement à travers la création d'un poste de Responsable Travaux Particuliers H/F Situé sur Norges-la-Ville (21) Rattaché(e) aux Dirigeants vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe support sur des projets de création ou de rénovation dans le secteur du Revêtement de sols et murs pour Particuliers. Dans le cadre de cette création de poste vous : * Assurez l'animation et la mise en avant de notre nouveau show-Room dédié aux particuliers (communication via réseaux notamment). * Assurez la préparation des chantiers : prise de côtes, commandes fournisseurs, élaboration du planning d'intervention (avec l'appui de l'équipe support). *Assurez la réalisation des devis et factures. * Pilotez la réalisation des travaux pour le lot Revêtement de sol en encadrant les équipes internes et les sous-traitants. * Veillez au respect des délais, des règles de sécurité, de la qualité d'exécution et de la conformité des ouvrages. * Participez aux réunions de chantier, conseillez et accompagnez les clients tout au long des projets. * Rédigez les comptes-rendus et assurez le suivi administratif. ... Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac à Bac+ dans le secteur du Commerce ou du Bâtiment, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en suivi de projets travaux auprès de particuliers dans le secteur du revêtement de sols, ou de l'agencement type Cuisine ou Salle de Bain. La maitrise d'un logiciel de gestion type EBP serait un plus. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre goût du travail soigné.
Un établissement de soins et de réadaptation de 60 patients à l'extérieur de Dijon (12km) pas desservi par les transports en commun ** Prise de poste dès que possible ** Travail 1 weekend par mois. Planning sur 6 semaines Vous travaillerez dans une équipe de 3 infirmiers/infirmières.
Le manager est un animateur pédagogue, chaleureux et enthousiaste. Il assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en coordonnant l'exploitation du restaurant. Le manager transmet ses connaissances du métier afin de faire monter en compétence son équipe. Ses principales missions : Gestion opérationnelle - Le manager gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes Quick. - Il participe et s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. - Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Il veille à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Il participe à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises. - Enfin, le manager participe à l'élaboration du budget prévisionnel et à l'analyse des comptes d'exploitation. Gestion des équipes - Il joue le rôle d'animateur. Il anime les briefings de pré-service et fin de service. - La dimension humaine dans le métier d'un manager occupe une place primordiale. - Il participe activement à la gestion des effectifs : il assiste le directeur dans le recrutement de ses équipiers polyvalents, leur intégration et leur formation (suivi administratif, respect des délais). Il organise également leurs entretiens d'évaluation de performance. - Le manager élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant et les flux d'activité, et répartit le travail entre les équipiers. - Il s'assure du bon fonctionnement du système de pointage des salariés. - Le manager peut participer à la gestion administrative du personnel : établissement des contrats et avenants, suivi administratif, gestion des congés payés et absences, suivi des visites médicales. - Il est le garant d'un bon esprit d'équipe en motivant ses équipiers et les sanctionnant si besoin. Service Client - Le manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service. - Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Savoirs / Compétences : - Accueil clients - Connaissance des techniques de vente - Procédure d'encaissement - Technique de production culinaire - Gestion des stocks et des produits - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissances en législation sociale - Technique de recrutement Qualités individuelles attendues : - Proactivité - Sens du contact et de la satisfaction client - Facilité d'expression - Dynamisme et réactivité - Respect des standards et des processus - Ponctualité - Goût pour le travail d'équipe - Rigueur - Polyvalence et adaptabilité - Bonne présentation - Disponibilité - Prise d'initiatives - Capacité en management d'équipe
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros d'habillement et de chaussures et basé à QUETIGNY (21800), en Intérim de 3 mois un Commercial Sédentaire (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de gros d'habillement et de chaussures, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Vos principales missions seront : - Gérer un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux clients - Assurer le suivi des commandes et des livraisons clients - Négocier les conditions commerciales et établir les devis - Contribuer au développement du chiffre d'affaires et à la fidélisation des clients Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Commercial(e) Sédentaire disposant d'au moins un an d'expérience sur un poste similaire, avec une bonne connaissance du secteur de l'outillage. Vous serez en charge de la gestion et du développement d'un portefeuille clients existant, de l'élaboration de devis, du suivi des commandes et des livraisons, ainsi que de la prospection de nouveaux clients. Doté(e) d'un bon relationnel, vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation. Votre rigueur, votre sens de la persuasion et votre connaissance du marché vous permettent d'atteindre vos objectifs dans un environnement dynamique et exigeant. Le poste est basé en journée, à temps plein. Vous bénéficierez d'un véhicule de fonction, de la prise en charge des frais de transport, et de réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et à garantir la confidentialité de toutes les candidatures.
Actual, agence d'emploi spécialisée dans le recrutement, recherche actuellement un Chauffeur de camion grue (h/f) pour un poste situé à QUETIGNY. En tant que Chauffeur PL avec CACES GRUE OBLIGATOIRE, vous serez en charge du chargement, déchargement et de la manutention. Des grands déplacements sont à prévoir, ainsi qu'une assistance sur le chantier, si le besoin se présente. Posséder le permis CE ainsi que le CACES R390 ou R490 Grue de chargement/auxiliaire est indispensable. N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé(e) et possédez les compétences requises pour ce poste passionnant ! Actual recherche un Chauffeur de camion grue (h/f) avec un niveau d'études de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Nous recherchons un candidat qui possède les compétences suivantes : - Bonne maîtrise de la conduite de camions grues, - Sens des responsabilités , - Rigueur et précision, - Sens du service client,
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable d'unité de production industrielle QUETIGNY (H/F) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur de l'industrie ? Vous êtes junior avec un BAC5 ou expérimenté(e) avec minimum BAC2 ? Lisez ce qui suit... Notre client est à la recherche de son/sa futur(e) Responsable de production ! Vous serez en charge du management des équipes directes et indirectes : - assurer l'intégration, la formation et le suivi des nouveaux collaborateurs - être le relai entre la direction et les équipes - être garant de la bonne application des règles (EHS, BPF, RH... ) - accompagner les équipes au developpement de compétences - réaliser les entretiens annuels - gérer les éventuels conflits et cas disciplinaires Vous prendrez en charge également l'activité de production : - organiser et gérer les activités de production en fonction du plan de production - organiser les plannings - assurer l'interface avec les différents services de production et de supports internes - participer aux projets du secteur Poste en 3X8. Vous avez BAC2 à BAC5 en production avec une expérience sur un poste similaire ? Vous maitrisez les techniques de management et les règles du secteur de l'industrie pharmaceutique ? Vous connaissez les indicateurs de performances industrielles ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique ? Vous êtes organisé(e), fédérateur, rigoureux/se et réactif/ve ? N'hésitez plus ! Nous attendons votre CV ! N'oubliez pas, rejoindre Manpower c'est profiter de nombreux avantages : billeterie, séjours, chèques culture, chèques vacances, bons Noël et plus encore !
Votre mission: vous serez chargé(e) de réaliser des interventions sur des véhicules de toutes marques, dans le respect de nos procédures (pneumatiques, géométrie, vidange, freins, amortisseurs .). Vous devez être autonome sur ces activités. Des compétences en remplacement de courroie de distribution et embrayage seraient un plus. Nous recherchons une personne qui porte un réel intérêt à l'automobile, rigoureuse, organisée et capable de s'intégrer rapidement dans notre équipe. Salaire selon compétences Travail du LUNDI au VENDREDI - Pas de travail le SAMEDI
LEGATIS Notaires recherche un(e) Assistant comptable pour intégrer le pôle comptabilité de son étude à QUETIGNY. Rejoindre LEGATIS, c'est intégrer un groupement d'études notariales présent en Bourgogne-Franche-Comté. Quelles seront vos missions ? Vous assurez en équipe la gestion quotidienne de la comptabilité clients pour plusieurs études du groupe : Saisie des encaissements, traitement des ventes, préparations des virements, enregistrement des RIB, encaissement des chèques/cartes bancaires, remises de chèques. Suivi des comptes clients, règlement de factures de successions, rapprochements bancaires. Au sein d'une équipe comptable de 10 personnes répartie sur 3 sites, vous êtes en relation quotidienne avec les notaires et les rédacteurs des différentes études du groupe. Cette organisation permet d'assurer la continuité de services pendant les congés des membres de l'équipe comptable et de lisser leur charge de travail au quotidien. Profil recherché : Expérience requise sur un poste similaire ; - Expérience souhaitée au sein d'un cabinet comptable et habitué(e) à travailler pour plusieurs clients ; - Notions en comptabilité générale ; - A l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel) et métiers (logiciel comptable) ; - Rigueur et autonomie ; - Capacité d'analyse et d'organisation ; - Bonne présentation et communication ; - Discrétion, confidentialité et secret professionnel sont primordiaux ; - Déplacements à prévoir entre les sites dijonnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Contrat à durée indéterminée - 35h ou 39h/semaine (heures supplémentaires majorées) - Versement d'un 13ème mois - Télétravail possible 1 à 2 jours/semaine maximum - Versement de chèques cadeaux - Evénements internes - Congés supplémentaires - Augmentation collective annuelle
Pour nos agences à QUETIGNY (21) et pour le secteur de BOURG-EN-BRESSE (01) rattaché à l'agence de GENAS (69), ENSIO EST recherche un(e) : Conducteur d'engin polyvalent (H/F) Sous la responsabilité de Gaëlle vous assurerez les missions principales suivantes : - Entretenir l'engin : contrôler son état - Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser. - Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. - Extraire, manipuler des matériaux. - S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. - Conduire sur route les engins. - Réaliser un rapport journalier. Vous êtes titulaire de vos permis et également à jour de : AIPR OPERATEUR CACES R482 ENGINS DE CHANTIER CAT A - B1 / HABILITATION ELEC H0 B0 Vous possédez une expérience d'un an minimum sur un poste similaire. Vous savez respecter les règles en matière de sécurité. Votre rigueur, ainsi que votre capacité d'organisation seront des atouts appréciés afin de réussir pleinement dans le poste. Soyez au rendez-vous des mutations d'aujourd'hui et anticiper celles de demain ! Nous vous accompagnerons .. Notre priorité : les personnes qui intègrent l'entreprise au travers de formations et de promotions Management de proximité bienveillant, à l'écoute et soucieux de votre évolution Le saviez vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes Des formations régulières et disponibles Des mobilités internes par le biais de notre bourse à l'emploi Le Processus de recrutement Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous : - Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutement - Etape 2 : Entretien avec le manager
Pour nos agences à QUETIGNY (21) et pour le secteur de BOURG-EN-BRESSE (01) rattaché à l'agence de GENAS (69), nous recrutons : Un(e) Chauffeur SPL et Grue (H/F) Sous la responsabilité de Gaelle, vos missions futures seront : - Conduite d'un camion SPL avec remorque porte engins, - Manipulation de la grue auxiliaire : transport de poteaux, tourets, palettes de béton, et utilisation du grappin, - Transport de matériaux : poteaux, tourets, palettes de béton, - Aide aux équipes au sol : dérouler les câbles, effectuer des tâches de nettoyage autour des tranchées. Vous êtes titulaire du permis SPL, du CACES R490 grue auxiliaire. Vous êtes un pro de la commande pour manipuler vos charges (poteaux, tronc, bigbag, tourets...). Vous êtes également prêt à travailler au sol. Vous possédez une première expérience réussie dans le TP / BTP. Vous êtes rigoureux, motivé, dynamique, assidu, volontaire et vous avez l'esprit d'équipe. AIPR Opérateur. Habilitation électrique H0B0V. Venez rejoindre cette agence composée d'une équipe dynamique qui cherche 1 super coéquipier(e) ! Nous vous accompagnerons .. Notre priorité : les personnes qui intègrent l'entreprise au travers de formations et de promotions Management de proximité bienveillant, à l'écoute et soucieux de votre évolution Le saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes Des formations régulières et disponibles Des mobilités internes par le biais de notre bourse à l'emploi Le Processus de recrutement Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous : Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutement Etape 2 : Entretien avec le manager
Elément indispensable du service commercial, le/la commercial/e sédentaire est chargé(e) de la prise de rendez-vous auprès des professionnels de toutes activités et participe à l'organisation de travail des commerciaux, avec qui vous travaillez en collaboration directe. Une formation interne et complète vous sera apportée ainsi qu'un accompagnement permanent de votre manager. Vous êtes en charge de rechercher de nouveaux contacts B to B : - dans les journaux - sur les différents réseaux sociaux : Facebook, LinkedIn, etc... - sur les différents fichiers de création d'entreprises - sur le Web Toutes ces informations seront rentrées dans le fichier A.R.G.E. et vous devrez prendre des rendez vous qualifiés pour les commerciaux. Ce poste nécessite d'avoir une bonne élocution et le goût du challenge. Horaires 35 heures par semaine : Lundi 8h30 12h30 - 14h 18h30 Mardi 8h30 12h30 - 14h 17h Mercredi 8h30 12h30 - 14h 18h30 Jeudi 8h30 12h30 - 14h 17h Vendredi 8h30 12h30 Votre tempérament, votre conviction et votre aisance téléphonique, vous permettront d'accéder à une rémunération attractive et déplafonnée, composée d'un fixe, commissions, challenges, séminaires. Salaire : Fixe : SMIC + commissions sur chaque contrat installé. Avantages : Challenges mensuels et annuels, primes, CE, Mutuelle (premier socle pris en charge à 100%) et Tickets restaurants.
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Envie de relever des défis techniques et de rejoindre une équipe d'experts ? En tant que Electricien/Technicien IRVE H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans l'installation et la maintenance de systèmes électriques haute puissance, garantissant la fiabilité et la performance de nos réseaux. Directement rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous interviendrez sur des installations variées et complexes, dans un environnement dynamique. Voici vos principales missions : Installer des bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE) : mettre en place et sécuriser des bornes IRVE pour assurer un service de recharge de haute qualité. Mettre en place des TGBT (Tableaux Généraux Basse Tension) et TD (Tableaux Divisionnaires) : garantir une installation efficace et conforme aux normes en vigueur. Réaliser les câblages associés : intervenir sur des installations de courant fort, de la pose des câbles à la vérification de la sécurité des connexions. Assurer la maintenance des réseaux : veiller à la performance et à la sécurité des réseaux existants, avec des interventions régulières de maintenance préventive et corrective pour minimiser les pannes. Qualifications Issu(e) d'une formation en électrotechnique, électricité ou dans un domaine similaire, vous possédez une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans des environnements de courant fort. Vous êtes autonome, rigoureux(se), et appréciez le travail en équipe. Nous recherchons un profil avec : Compétences solides en courant fort, notamment dans les installations TGBT, TD et bornes IRVE ; Maîtrise des câblages électriques et capacité à lire des plans techniques ; Excellente compréhension des règles de sécurité et normes en électricité ; Esprit d'analyse et de diagnostic, avec un réel sens de la maintenance et de la fiabilité des équipements. Informations complémentaires Process d'embauche : Vous serez contacté par un recruteur, pour un premier échange téléphonique. Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique. Réception de l'offre d'embauche. Bienvenue chez Sogetrel !
AC Environnement est le leader référent du diagnostic immobilier. Dans nos agences nous réalisons des prestations pour le compte de clients très différents tels que les institutionnels, industriels, bureaux d'études, architectes, bailleurs sociaux, gestionnaires de patrimoines, promoteurs, aménageurs, hôpitaux, universités, concessionnaires, communautés de communes. En pleine croissance, notre groupe poursuit son développement et recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Aujourd'hui, notre agence de Fontaine-lès-Dijon (21) recrute un(e) Assistant(e) d'Exploitation pour accompagner ses Chargés de projet et opérateurs terrain. Ce que vous allez faire : Gérer les appels entrants et les demandes clients Traiter les commandes et saisir les bons sur notre outil interne Planifier les interventions des équipes terrain Suivre les encours clients Rédiger les devis Un rôle clé, au cœur de la relation client et du bon fonctionnement de l'agence. Ce que nous recherchons : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 type BTS Gestion PME/PMI, et vous aimez travailler en équipe dans un environnement où réactivité, rigueur et relationnel font la différence. Dès votre arrivée, vous serez formé(e) à nos outils et à nos spécificités métiers pour prendre en main votre poste rapidement et efficacement. Pourquoi choisir AC Environnement ? Pour intégrer un groupe solide, en mouvement, reconnu pour son savoir-faire et sa capacité à innover dans le diagnostic 4.0 Pour rejoindre une équipe engagée, où l'on valorise autant la performance que l'humain Pour évoluer au sein d'une entreprise qui agit concrètement en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l'égalité des chances Ce que nous offrons : Un CDI à pourvoir immédiatement Une rémunération attractive : 2 200 à 2 500 € bruts/mois (39h/semaine) Des avantages : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance santé, possibilité de télétravail Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ". Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Depuis sa création il y a plus de 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l?ensemble du territoire avec près de 27 agences et 600 collaborateurs, nous sommes devenus un groupe expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ! "
Sous la responsabilité du responsable du service Education, Petite Enfance et CCAS vous assurez la gestion administrative du service et plus particulièrement du secteur social. Par votre action, vous participez au fonctionnement et à la cohésion globale du service. Missions 1. Assurer la gestion administrative du secteur social 2. Assurer l'accueil physique et téléphonique du public 3. Organiser et mettre en œuvre des animations 4. Assurer la polyvalence dans la gestion administrative du service Activités principales liées au poste 1. Assurer la gestion administrative du secteur social A/ préparation et gestion des dossiers de soutien aux personnes âgées (repas à domicile, registre d'urgence.) B/ gestion des aides d'urgence, préparation des dossiers présentés en commission CCAS C/ secrétariat du CCAS 2. Assurer l'accueil physique et téléphonique du public A/ renseignement et orientation du public (personnes âgées, familles, demandeurs d'emploi.-tout public-) vers les personnes et services compétents ; B/ gestion de la demande et de son degré d'urgence C/ présentation de documents d'information et de communication D/ gestion des demandes de rendez- vous auprès des Adjoints référents 3. Organiser et mettre en œuvre les animations à destination du public seniors sous la direction de la responsable de service A/ préparation et organisation des manifestations B/ assurer la mise en place des festivités de fin d'année 4. Assurer la polyvalence dans la gestion administrative du service petite enfance A/ gestion des réservations, commande des repas des crèches B /secrétariat lié aux missions du service et missions ponctuelles (canicule, courriers divers..) Compétences et qualités requises liées au poste - Savoir utiliser les outils bureautiques - Connaissance du logiciel métier - Maîtrise des techniques d'accueil et de régulation de l'échange ; règles de communication - Connaissance des dispositifs et acteurs de l'action sociale - Savoir adapter son comportement à la situation - Savoir rendre compte -Discrétion professionnelle, confidentialité -Rigueur, réactivité, polyvalence Relations fonctionnelles - relation avec l'ensemble des services de la collectivité - relation avec les prestataires Prise de poste à compter du 05/05/2025.
MAIRIE FONTAINE LES DIJON
Crescendo, micro-crèche familiale à taille humaine, recherche un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants, en CDI 35 heures, pour compléter son équipe composée de 4 professionnelles. Notre priorité : l'épanouissement et le bien-être des enfants et des professionnel(le)s. Nos valeurs : la bienveillance, l'écoute, la convivialité, la communication et un esprit d'équipe fort. Vous serez en charge de l'accompagnement et de l'épanouissement des jeunes enfants, en collaboration avec l'équipe en place. Il s'agit d'un poste 100% terrain. Vous aurez pour missions principales : - Accompagner les enfants dans leur quotidien avec bienveillance, en respectant leur rythme et leurs besoins tout en assurant leur sécurité affective et physique - Mettre en œuvre des activités ludiques variées - Mettre en place le projet pédagogique de la structure et participer à son évolution en collaboration avec l'équipe et la direction - Établir une relation de confiance avec les parents pour assurer la continuité dans la prise en charge de l'enfant - Assurer la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants - Participer à l'entretien des locaux et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Votre profil : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire. Vous êtes bienveillant(e) à l'écoute et avez la volonté de travailler en équipe. Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur et êtes créatif(ve). Vous aimez mettre en place des activités variées et souhaitez travailler dans une ambiance familiale. N'hésitez pas nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation). Avantages : Comité d'entreprise et 6 semaines de congés payés
Vous êtes auxiliaire de vie ? Assistante de vie aux familles ? Rejoignez nous afin de permettre aux personnes accompagnées de se sentir bien chez eux. Senior Compagnie Dijon est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner nos bénéficiaires dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (aide au repas, lever, toilette, habillage, changes, assistances aux sorties, entretien du domicile...). Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Description du profil - Etre titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro, dans l'aide aux services à la personne ou d'un diplôme d'assistante de vie aux familles ou disposer d'une expérience dans ce secteur - Idéalement : être titulaire du permis de conduire et d'une voiture Salaire et avantages - Le salaire se définira en fonction des profils et des diplômes - Indemnité kilométrique et comptabilisation des inter vacations - Remboursement du contrôle technique à hauteur de 60€ - Remboursement du titre de transport à hauteur de 50% et prêt trottinette électrique ou vélo - Prime annuelle véhicule et transport au prorata du temps travaillé - Mise à disposition d'un téléphone professionnel - Un accompagnement et des formations sont proposés - Carte cadeau et petits cadeaux plusieurs fois dans l'année - Compte Epargne Entreprise (avec un abondement pouvant aller jusqu'à 300%). - Un CSE à disposition des salariés - Une adaptabilité des temps de travail pour avoir un équilibre professionnel/personnel.
Vous ferez l'entretien du domicile de nos clients (particuliers), le repassage du linge de maison et des vêtements. L'employeur s'adapte à vos disponibilités et contraintes de travail (horaires écoles, etc...). Les interventions sont de minimum 2 heures par client. Les frais de transport sont pris en charge
Pour son siège situé à Fontaine les Dijon l'UGECAM recrute un Ergonome - Prévention des risques professionnels (H/F). MISSIONS - ACTIVITES Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines de l'UGECAM BFC, l'ergonome doit concourir à la préservation de la santé et de la sécurité des salariés, à l'amélioration des conditions de travail, prévention des TMS. En s'appuyant sur l'analyse de l'activité réelle, il/elle conseille et accompagne les transformations des situations de travail par la formulation de préconisations visant à concilier durablement santé et efficacité. Les missions essentielles qui feront de vous un acteur(rice) clé sont : - Assurer le pilotage régional et la mise à jour des DUERP de tous les établissements de l'UGECAM BFC - Réaliser un diagnostic global sur les situations de travail - Contribuer à la recherche de solutions innovantes - Elaborer et choisir les méthodes et moyens mis en place pour analyser l'activité / les situations de travail - Elaborer et proposer au CODIREL le programme annuel de prévention des risques professionnels et de l'amélioration des conditions de travail de l'UGECAM BFC - Accompagner la mise en place des solutions et évaluer les transformations - Contribuer à la rédaction du rapport annuel de santé sécurité au travail - Garantir la conformité avec les règlementations des établissements de l'UGECAM BFC : assurer la veille technique et réglementaire en matière de sécurité et de santé au travail et d'environnement - Participer activement aux instances CSE, CSSCT, et les audits en matière de risques professionnels : contribuer à l'analyse des accidents du travail et maladies professionnelles en appui du médecin du travail - Contribuer à l'information en matière de santé et sécurité au travail et participer à la mise en œuvre de la politique de formation professionnelle du personnel, sous la responsabilité de la RRH en charge des Emplois, de la formation et des parcours professionnels et en collaboration avec les autres acteurs de la prévention. - Analysez les aspects psychologiques du travail, tels que le stress et la charge mentale, et recommandez des stratégies pour améliorer le bien-être des salariés. - Formez les employés sur les bonnes pratiques ergonomiques. Des déplacements sont à prévoir dans la région BFC. COMPETENCES La tenue de ce poste exige : - Des connaissances techniques et règlementaires approfondies en matière de santé et sécurité au travail - Méthodologie d'évaluation des risques professionnels - Méthodes de résolution des problèmes et de définition des actions correctives - Elaboration des programmes d'actions - Mobiliser des connaissances scientifiques pluridisciplinaires Savoir-faire : - Etre doté(e) de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de gestion des priorités - Etre formé(e) et en maitrise aux méthodes de gestion de conduite de projet transverses et collaboratives. - Etre force de proposition et animer le travail en équipe et/ou partenariat - Travailler avec une équipe pluridisciplinaire - Savoir communiquer à l'oral et à l'écrit, pour restituer ses analyses, sensibiliser ou assurer un transfert de connaissance - Innover, faire preuve de créativité dans les processus de conception - Construire des plans d'actions adaptés au contexte / aux contraintes (faire preuve d'adaptabilité) - Posséder une bonne maitrise des outils bureautiques et collaboratifs Savoir-être : - Savoir adapter sa posture en invention en fonction du contexte - Susciter l'implication des acteurs évoluant autour du projet et favoriser leur expression - Avoir de bonnes capacités d'écoute et sens de la pédagogie - Avoir de bonnes capacités relationnelles et savoir adapter sa communication écrite/orale en fonction de ses interlocuteurs - Etre autonome/savoir prendre des initiatives - Savoir faire preuve de réactivité
L'UGECAM : Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Rejoignez une équipe dynamique où près de 730 collaborateurs s?engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en Région Bourgogne-Franche-Comté. L'UGECAM Bourgogne - Franche - Comté gère 27 structures sanitaires et médico-sociales de 669 lits et places dans le cadre d'une offre diversifiée et compl
Hélène CHAUCHON, Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD, recrute pour la société ASTREA PHARMA, un acteur majeur dans le domaine de l'industrie pharmaceutique, un(e) Chargé(e) de Projet Transposition Analytique H/F pour un CDD de 6 mois à Fontaine-lès-Dijon (21121). Vous avez réalisé un parcours en chimie ? Vous avez pu bénéficier d'une première expérience dans le secteur pharmaceutique ou dans l'industrie des produits de santé ? Vous possédez une bonne maîtrise de l'anglais ? Vous savez faire preuve de rigueur ? Vous avez envie de travailler dans une entreprise dynamique au sein d'une équipe de passionnés ? Alors, lisez cette annonce. Rattaché(e) au Responsable Contrôle Qualité et Développement Analytique : Au quotidien, vos missions sont les suivantes : -Planifier et suivre les activités analytiques sur les projets. -Étudier les demandes des clients et réaliser les cotations analytiques. -Être l'interlocuteur des clients pour la partie analytique. -Diriger les études analytiques spécifiques. -Définir le plan des études de stabilité de validation des produits. -Conduire les validations (méthodes, nettoyage, procédé.) dans le respect des dossiers déposés ou à déposer auprès des autorités de santé. -Évaluer et suivre la charge de travail liée aux projets. -Apporter son support aux services de transposition industrielle et production. -Analyser les problèmes analytiques projets et CQ. -Participer à des projets qualité (intégration de nouveaux équipements, montée de version de logiciel, résolution de problèmes récurrents sur le CQ.). Hélène Chauchon vous détaillera l'ensemble des missions lors de votre prise de contact. Votre formation type Ingénieur Chimiste spécialisé en Chimie Analytique ou Master 2 / DESS Chimie Analytique / Contrôle des Médicaments et votre expérience de minimum 6 mois dans l'industrie pharmaceutique ou des produits de santé vous permettent : -D'avoir une expertise en chimie analytique (CPG, HPLC, potentiométrie.). -De maîtriser la validation analytique et les référentiels qualité : BPF, ICH, pharmacopées. -De connaître les procédés des différentes formes sèches. -D'avoir un bon niveau d'anglais écrit et oral pour en faire un usage quotidien. Éléments contractuels : CDD de 6 mois. Salaire entre 38k-40k sur 13 mois. Horaires flexibles, tickets restaurant (10, participation employeur 60%), un CE attractif, primes d'intéressement/participation.
Les missions : Vous avez réalisé un parcours en chimie ? Vous avez pu bénéficier d'une première expérience dans le secteur pharmaceutique ou dans l'industrie des produits de santé ? Vous possédez une bonne maîtrise de l'anglais ? Vous savez faire preuve de rigueur ? Vous avez envie de travailler dans une entreprise dynamique au sein d'une équipe de passionnés ? Alors, lisez cette annonce. Rattaché(e) au Responsable Contrôle Qualité et Développement Analytique : Au quotidien, vos missions sont les suivantes : - Planifier et suivre les activités analytiques sur les projets. - Étudier les demandes des clients et réaliser les cotations analytiques. - Être l'interlocuteur des clients pour la partie analytique. - Diriger les études analytiques spécifiques. - Définir le plan des études de stabilité de validation des produits. - Conduire les validations (méthodes, nettoyage, procédé.) dans le respect des dossiers déposés ou à déposer auprès des autorités de santé. - Évaluer et suivre la charge de travail liée aux projets. - Apporter son support aux services de transposition industrielle et production. - Analyser les problèmes analytiques projets et CQ. - Participer à des projets qualité (intégration de nouveaux équipements, montée de version de logiciel, résolution de problèmes récurrents sur le CQ.). Hélène Chauchon vous détaillera l'ensemble des missions lors de votre prise de contact. Le profil : Votre formation type Ingénieur Chimiste spécialisé en Chimie Analytique ou Master 2 / DESS Chimie Analytique / Contrôle des Médicaments et votre expérience de minimum 6 mois dans l'industrie pharmaceutique ou des produits de santé vous permettent : - D'avoir une expertise en chimie analytique (CPG, HPLC, potentiométrie.). - De maîtriser la validation analytique et les référentiels qualité : BPF, ICH, pharmacopées. - De connaître les procédés des différentes formes sèches. - D'avoir un bon niveau d'anglais écrit et oral pour en faire un usage quotidien. Éléments contractuels : CDD de 6 mois renouvelable. Salaire entre 38k-40k sur 13 mois. Horaires flexibles, tickets restaurant (10€, participation employeur 60%), un CE attractif, primes d'intéressement/participation.
Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Dijon, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département de la cote D'Or (21), sur l'ensemble des diagnostics règlementaires : - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Vous êtes : Si possible certifié(e) dans les 6 domaines de compétences, (la mention amiante est un plus). Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Organisé(e) et autonome, vous disposez d'une aisance relationnelle et une rigueur technique et rédactionnelle, atouts pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel, votre goût du défi, seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours professionnel évolutif. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) au siège du Groupe dans le département de la Loire (42), et bénéficiez de l'accompagnement d'un tuteur, vous permettant une intégration en toute sérénité et d'acquérir les compétences et spécificités de nos métiers. Mise à disposition d'un véhicule (société) + carte essence et télépéage, matériel informatique et équipements (EPI, vêtements de travail etc..) Avantages : Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur Rémunération : entre 27K à 33K brut/annuel / 39H00 (hors prime) - Selon profil et expérience Permis B obligatoire Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête " Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Fontaine les Dijon (21), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département COTE D'OR (21) - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Plomb diagnostique Vous êtes : Si possible certifié(e) dans les 6 domaines de compétences, (la mention amiante est un plus). Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobiliers est appréciée. Organisé(e) et autonome, vous disposez d'une aisance relationnelle et d'une rigueur technique et rédactionnelle, des atouts pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel, votre goût du défi, seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours professionnel évolutif. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) au Groupe dans le département de la Loire (42), et siège gratuitement de l'accompagnement vous permettant une intégration en toute sérénité et d'acquérir les compétences et spécificités de nos métiers. Mise à disposition d'un véhicule (société) + carte essence et télépéage, matériel informatique et équipements (EPI, vêtements de travail etc.) Avantages : Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance (prise en charge à 50% par l'employeur) Billets restaurant (prise en charge à 50% par l'employeur) Rémunération : entre 27K à 33K brut/annuel (hors prime) - Selon profil et expérience Permis B obligatoire Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la technique environnementale donnée et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête" Vous partagez ? Alors rencontrons nous !t de conquête " Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Vos missions : - Vous approvisionnez les rayons. - Vous assurez la rotation des produits. - Vous veillez au rangement. - Vous effectuez des opérations d'encaissement. - Vous vérifiez l'adéquation entre le prix et le produit. - Vous accueillez les clients, identifiez leur besoin et les conseillez. - Vous maintenez l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes vous travaillez du lundi au samedi, horaires à définir avec l'employeur. Ce poste requiert du port de charge léger.
CDD de remplacement, prolongation possible. Vos missions : - Vous approvisionnez les rayons. - Vous assurez la rotation des produits. - Vous veillez au rangement. - Vous effectuez des opérations d'encaissement. - Vous vérifiez l'adéquation entre le prix et le produit. - Vous accueillez les clients, identifiez leur besoin et les conseillez. - Vous maintenez l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes vous travaillez du lundi au samedi. Prise de poste à 9h30 le matin. Ce poste requiert du port de charge léger.
Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter un espace de confection dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok. Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 3 activités : Sushi / Wok / Poké. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau. Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité. Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand. Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance: - Formation administrative - Formation commerciale - Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial. Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce qui est de la traçabilité des produits, du conseil dans la gestion commerciale de votre point de vente, formation culinaire De réelles perspectives d'évolution vers une gérance multi-kiosques sont envisageables en fonction des résultats. Contrat de Partenariat d'une durée de 3 ans renouvelable tous les ans.
La société Kimoco, enseigne Sushiman dispose aujourd hui de plus de 140 points de vente en hyper et supermarché sur le territoire national. Ces points de ventes, exploités pour la majorité par des indépendants, proposent aux clients des sushis et woks frais cuisinés sur place dans le respect de l art culinaire japonais.
Dans le cadre de votre gestion de portefeuille clients, vous effectuerez la gestion et la production de paye, les déclarations sociales. D'autres activités vous seront également confiées: rédaction de contrat de travail, ... Vous connaissez idéalement le logiciel SILAE. Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans en gestion de paye. *** avantages*** TICKETS RESTAURANTS Possibilité d'une journée de TELETRAVAIL selon conditions pour en bénéficier Temps de travail annualisé.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime quadri + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le commerce de gros de matériel agricole, un Conseiller Vendeur Motoculture F/H en contrat.Notre client recrute à Saint Apollinaire (21) ! Notre client est un acteur majeur dans les domaines du libre service agricole et de la motoculture en Bourgogne-Franche-Comté. Présent sur la région avec 34 magasins et 11 ateliers motoculture, il offre écoute et conseils aux professionnels et particuliers. Nous recherchons pour son compte un Conseiller Vendeur Motoculture H/F en contrat pour son magasin de Saint Apollinaire (21). Le poste est à pourvoir immédiatement. Vos tâches : - Accueillir et conseiller les clients dans l'espace de vente motoculture. - Établir des devis. - Assurer la bonne tenue de votre espace de vente (propreté, mise en place des produits, gestion des promotions...). - Participer aux opérations de mise en avant du magasin et au montage du matériel. Poste ne temps plein
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Nous recherchons notre Gestionnaire marchés F/H Sur notre site de Saint Apollinaire CDI Au sein du service opérationnel marchés de la Direction de l'infrastructure et des concessions, vous assurez la passation des consultations et l'exécution des marchés d'entretien de nos infrastructures. Vos missions : Vous évoluez au sein d'une équipe de gestionnaires de marchés et bénéficiez dans le cadre de votre activité de l'appui des Directions Juridique et Achats d'APRR. Vous êtes en charge de l'instruction, de la gestion et du contrôle de conformité des dossiers. À ce titre, vous recueillez et analysez les pièces de consultation (avis de publication, dossiers de consultation, rapports d'analyse des offres) et les pièces d'exécution (avenants, actes de sous-traitance, pièces de réception) émises par les bureaux d'études, puis les soumettez à l'approbation des chefs de projet. Vous pourrez élaborer des courriers et ordres de service en lien avec votre activité. Vous conseillez les chefs de projet sur les bonnes pratiques administratives et contractuelles. Dans le respect du calendrier prévisionnel, vous assurez l'avancement des dossiers confiés, notamment en organisant et animant des revues de dossiers par projet avec les parties prenantes. Force de proposition, vous participez à la rédaction et la mise à jour des clauses contractuelles, des procédures internes et des modes opératoires dans le respect du cadre règlementaire dont vous êtes le garant. Votre aisance avec les outils informatiques associée à votre expertise métier, vous permettra de mettre à jour les outils métier et d'apporter conseil et assistance auprès de nos clients internes et des bureaux d'études. Vous réalisez également un reporting de votre activité, en alimentant et faisant évoluer les tableaux de bord et indicateurs existants. Dans le cadre de votre activité, vous serez amené à échanger en mode projet avec des interlocuteurs de diverses entités du Groupe et externes. Pourquoi nous rejoindre ? * Un parcours d'intégration et/ou de professionnalisation composé de formations adaptées et personnalisées pourront être mis en place, à la prise de poste. * Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage * L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. #HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents ! * Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : * Un CDI * Statut : ETAM * Poste situé à : Saint Apollinaire (21) ou Jonage - Z.I Meyzieu (69) ou Genay (69). * Une rémunération sur 13 mois, prime de transport, tickets restaurant. * Fourchette de rémunération : entre 28 et 35 K €. * Des primes d'intéressement et de participation attractives. * L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage * 19 jours de RTT * 6 jours de télétravail par mois (à partir de 6 mois d'ancienneté) * De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE * Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) Vous êtes : Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la gestion des contrats ou la gestion de projet. Vous êtes familier avec les procédures et règles de passation et d'exécution de marchés et êtes curieux de l'évolution des textes règlementaires sur ce sujet. Votre capacité d'analyse et votre rigueur vous permettrons de mener à bien vos missions. Vous faites preuve de polyvalence, d'autonomie et de rigueur dans la gestion de vos dossiers et vous savez gérer les priorités. Par ailleurs, votre sens du client ainsi que votre aisance relationnelle et rédactionnelle seront des atouts importants pour dispenser une bonne qualité de service aux clients internes et externes. La maîtrise du Pack Office est indispensable.
Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique.
APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Nous recherchons notre Alternant Assistant Communication Numérique (F/H) Sur notre site de Dijon (21 - Saint-Apollinaire) Contrat Alternance - Temps plein - Statut ETAM A compter de septembre 2025 pour une durée souhaitée de 12 mois VOS MISSIONS Au sein de la Direction de l'Ingénierie & des Systèmes d'Information, dans le département Méthodes et Conduite d'Opération, nous recrutons un/une alternant(e) afin d'intervenir aux côtés de la responsable de la conduite du changement pour accompagner les évolutions de nos systèmes d'information. Vous contribuerez à la définition de la stratégie de communication mise en place pour les acteurs internes de la société dans le cadre de projets liés au déploiement ou l'évolution de nouveaux systèmes d'information. A ce titre et en collaboration avec votre tuteur, vous participerez à des missions qui consistent à : * Recueillir le besoin du partenaire pilote du projet ainsi qu'aider à la définition de ce besoin si nécessaire ; * Proposer un plan de communication à destination des entités impactées directement ou indirectement ; * Animer le plan de communication : o Rédiger les communications (mails, newsletters, flyers) ; o Créer des vidéos en Motion Design ; o Créer ou actualiser des pages extranet. * Suivre les évolutions du projet, alerter et proposer si besoin des adaptations nécessaires au plan de communication ; * Faire un reporting de suivi de déploiement au conducteur d'opérations en charge du projet. VOTRE PROFIL Formation : Vous souhaitez préparer une formation de type Bac+2/+3 dans le domaine de la communication numérique. Compétences techniques : * Outils bureautique : Word, Excel, PowerPoint ; * Outils de communication numérique : Suite Adobe (Illustrator, Première Pro, InDesign). Compétences comportementales : * Motivation affirmée pour l'accompagnement et la communication numérique ; * Aisance relationnelle ; * Bonne communication (écrite et orale) ; * Créativité ; * Adaptabilité ; * Bonne capacité d'analyse et de synthèse. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, rejoignez-nous ! Déposez votre CV et une lettre de motivation en ligne, sous la référence 2025ALTDC029, sur notre site emploi : https://jobs2.eiffage.com/APRRConcessions.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat: Contrat à durée déterminée - 6 Mois Remplacement congé maternité C.D.D 36H45 Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Enregistrement et encaissement des achats Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'Hôte de caisse, suivez le lien -> https: urlr.me bRDFy Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : participation aux bénéfices de l'entreprise, mutuelle, CSE... Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, pour un passage en caisse de qualitéRigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréeParticipation aux bénéfices de l'entrepriseMutuelleCSE Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Votre mission principale : Permettre aux clients de trouver à tout moment un rayon gourmand et attractif par un approvisionnement des produits tout au long de la journéeEmballage des produits en boulangerie, viennoiserie et pâtisserie / EtiquetageConseil aux clients / Opérations promotionnellesGestion des marchandises / Présentation attractive du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaireVotre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleVous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés.
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers Clientèle passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : * Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région * Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. * Une banque innovante tournée vers la digitalisation Mettez en lumière votre talent en intégrant l'aventure BPBFC en tant que Conseiller(e) Clientèle Digital au sein de notre agence BFC Contact situé à QUETIGNY.Poste et missions Votre quotidien sera rythmé ! Au sein de notre banque digitale, vous intégrez une agence BFC Contact, vous êtes le premier interlocuteur du client, que ce soit en appels entrants ou sortants : vous traitez ses opérations courantes, détectez, qualifiez et répondez à ses besoins, et effectuez des rebonds commerciaux. Votre mission ne consiste pas uniquement à prendre des rendez-vous ! Au contraire, vous commercialisez une gamme étendue et variée de produits : bancarisation, épargne, assurance, crédits. Après 24 à 36 mois, vous aurez des opportunités d'évolution sur notre réseau en fonction de votre mobilité. Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5, dans le domaine bancaire ou non - Vous êtes à l'aise en équipe et capable de travailler en totale autonomie - Vous souhaitez développer vos appétences commerciales avec des produits et services valorisants - Vous êtes capables d'établir une relation de confiance avec des clients afin de fidéliser et développer un portefeuille A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! Au programme : * Une immersion au sein de notre campus BPBFC durant 4 semaines, sans affectation de portefeuille, afin de vous offrir un parcours progressif et personnalisé vous permettant une montée en compétence rapide, mais en douceur. * Un manager à l'écoute et une équipe dédiée qui vous transmettra son expertise * Des formations E-learning disponibles tout au long de votre parcours. La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : * Un environnement de travail stimulant et collaboratif * Un parcours d'intégration personnalisé * Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) * Un accord d'Intéressement/Participation * Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail * Temps de travail sur 4,5 jours par semaine * Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50% * RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 27 000 et 28 000 sur 13 mois. Rencontrons-nous ! * Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs * Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC * Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Rejoins notre école partenaire, l'IGENSIA, et suis la formation Bac+3 Responsable Commercial et Marketing ! Venant de toute la France, rejoins la promotion d'alternant(e)s dédiée à Maisons du Monde et vis une expérience humaine unique. L'école est située à Nanterre. Les cours se dérouleront en distanciel, avec 4 semaines par an en présentiel (les frais étant pris en charge par l'entreprise). Ta mission Au fil de l'année, tu apprendras le métier de Conseiller(ère) Commercial(e) en magasin : * Vente : Tu seras l'expert(e) de la vente omnicanale, tu conseilleras nos clients sur l'ensemble de notre gamme et seras un acteur clé de la performance commerciale du magasin. * Commercial : Tu développeras un portefeuille clients et participeras activement au phoning pour booster les ventes. Tu seras aussi le/la référent(e) BtB & Rhinov du magasin. * Animation : Tu contribueras à l'animation commerciale en partageant tes astuces produits et en transmettant tes techniques de vente à l'équipe. * Merchandising : Tu adapteras le merchandising selon les tendances, tout en respectant les règles de l'ensemble. * Back-office : Tu pourras participer à la gestion des missions administratives si nécessaire, tout en assurant la gestion du service après-vente. Ton profil * Tu es diplômé(e) d'un Bac+2 et souhaites rejoindre la formation Bac+3 Responsable Commercial et Marketing à l'IGENSIA. * Tu as une véritable passion pour la vente et la relation client. * Tu es motivé(e), curieux(se) et aimes travailler en équipe. * Tu partages nos valeurs d'Optimisme , de Créativité , d'Engagement et de Proximité . * Tu es challengé(e) et aimes évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution. Ce que nous t'offrons * Rémunération attractive : salaire fixe + participation et intéressement. * Bien-être et protection : couverture santé (mutuelle & prévoyance), prise en charge partielle des transports. * Avantages salariés : o CE d'entreprise (chèques culture, événements familiaux, réductions diverses). o -30% sur nos produits. o Programme MDMCare : accompagnement santé, handicap, égalité femmes/hommes. o Un environnement de travail stimulant et convivial avec des événements internes réguliers.
Maisons du Monde par son ADN historique et sa raison d'être récente est une entreprise singulière et inspirante, composée de femmes et d'hommes engagés depuis toujours au développement d'une entreprise désirable et durable centrée clients.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un Animateur d'équipe service sécurité (F/H) Vos missions Coordonner le fonctionnement du service de sécurité. Effectuer les activités propres au service sécurité Mettre en place des moyens de protection des personnes et des biens du magasin dans le cadre de la politique de prévention Mettre en place et suivre l'application des consignes et des procédures de contrôle des flux actifs, hommes, marchandises et argent. Les avantages de Carrefour : Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'ancienneté Intéressement + participation Mutuelle/prévoyance Offres CSE 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site: https://recrute.carrefour.fr Vous avez une bonne connaissance de la sécurité et de la politique incendie. Vous avez déjà au cours de votre expérience professionnelle fait preuve de votre savoir. Etre titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d'Agent de sécurité ou d'une certification professionnelle (pouvoir justifier d'un minimum de 1607 heures travaillées pendant les 18 derniers mois en tant qu'agent de sécurité). Vous êtes en possession du SSIAP
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers Privés passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale et représentant un acteur majeur de sa région. Une banque du groupe BPCE, lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. Une banque innovante tournée vers la digitalisation. Mettez en lumière votre talent en intégrant l'aventure BPBFC en tant que Conseiller(e) Privé(e). Nos Conseillers Privés accompagnent nos clients patrimoniaux et haut de gamme dans les moments clés de leur vie, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Ils jouent un rôle primordial dans la réalisation de nos engagements envers nos clients en fournissant des conseils de qualité et en développant des relations à long terme. Votre quotidien sera rythmé !Poste et missions Prospection et développement de la clientèle :** Contribuer au développement de la clientèle patrimoniale et haut de gamme dans votre secteur, gérer un portefeuille miroir et initier des contacts avec les prospects/clients, souvent à la demande d'autres commerciaux. Développer et pérenniser votre réseau en représentant l'entreprise lors de manifestations organisées pour les clients. Vente de produits et services :** Identifier les projets, besoins et attentes des clients. Analyser la situation patrimoniale, la rentabilité et le risque. Proposer des offres adaptées dans le cadre d'une stratégie patrimoniale, avec le soutien de votre hiérarchie ou d'équipes spécialisées. Contribuer à l'atteinte des ambitions de la Banque dans le domaine de l'épargne à long terme et de la prévoyance. Animation commerciale :** Assurer le relais pour l'information des collègues du Réseau sur les produits et les techniques de gestion de patrimoine. Transmettre votre savoir-faire auprès des collègues du pôle patrimonial, des pôles entreprises et des agences. Accompagner les commerciaux lors de RDV clients/prospects haut de gamme ou à potentiel. Établir avec les conseillers et collègues des agences des synergies pour contribuer à l'atteinte de l'ensemble des objectifs de la banque. Répondre aux sollicitations des commerciaux lors du traitement de ce type de dossiers. Surveillance du risque crédit :** Accueillir et prendre en charge les clients pour toutes opérations liées à la gestion du risque crédit. ⚖️ Gestion administrative et suivi de la relation clientèle :** Formaliser la vente en rédigeant et transmettant les éléments du contrat dans le respect des normes prudentielles. Assurer la réalisation effective des transactions et anticiper les incidents et réclamations. Veiller au respect des lois et règlements professionnels. Vous êtes diplômé(e) d'un Master en Gestion de Patrimoine. Vous avez une connaissance approfondie de l'environnement économique, juridique et fiscal des particuliers. Vous êtes doté(e) d'un grand sens commercial, d'un excellent relationnel, et avez le goût de la négociation. ️ Vous maîtrisez la relation digitale, les produits financiers et les techniques d'optimisation dans la gestion d'un portefeuille de valeurs mobilières. À la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhèrent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : Un environnement de travail stimulant et collaboratif. Un parcours d'intégration personnalisé. Des opportunités de développement. Un accord d'Intéressement/Participation. Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail. ⏰ Temps de travail sur 4,5 jours par semaine. Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70%. ️ RTT. Rémunération annuelle à définir en fonction du profil Rencontrons-nous ! Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs. Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la
L'AFM-Téléthon est une association de personnes malades et parents de personnes malades engagés dans le combat contre la maladie. Réputée pour sa mobilisation exceptionnelle en faveur de la recherche scientifique dans les maladies rares, elle a développé des services régionaux d'accompagnement des personnes malades (enfants comme adultes), et de leurs proches, au lendemain du premier téléthon. Dans ce cadre, elle recrute pour son antenne de Quetigny : Un Assistant de service régional H/F CDI Temps plein Basé à Quetigny Au sein d'une équipe à taille humaine, composée d'un Directeur, d'un Assistant et de Référents Parcours de Santé, le rôle des services régionaux consiste à aider les personnes concernées à : Comprendre la maladie qui les touche, sécuriser leur parcours de soin, Trouver des solutions adaptées au quotidien (scolarité, emploi, logement...), Identifier les droits et les démarches à entreprendre pour bénéficier des aides nécessaires Vos missions seront : - Assurer la gestion administrative du service ; - Veiller à l'intendance et au bon fonctionnement du service ; - Assurer la gestion et le suivi budgétaire ; - Planifier, organiser les réunions, en assurer le compte rendu ; - Contribuer au suivi des ressources humaines - Apporter un support technique et logistique aux membres de l'équipe ; - Contribuer au suivi du dossier informatisé du malade (via le progiciel Médiateam) ; - Participer aux réflexions collectives et au partage d'informations Profil recherché : . Autonomie, esprit d'initiative, capacité d'adaptation . Capacité de synthèse . Rigueur, anticipation, réactivité . Sens de l'organisation . Qualités rédactionnelles . Qualités relationnelles dans l'accueil et l'écoute . Esprit d'équipe . Maîtrise des outils informatiques et d'une base de données . Sensibilité au handicap et au secteur associatif . Aisance dans la gestion d'un budget
Poste et missions Votre quotidien sera rythmé ! Au sein de notre banque digitale, vous intégrez une agence BFC Contact, vous êtes le premier interlocuteur du client, que ce soit en appels entrants ou sortants : vous traitez ses opérations courantes, détectez, qualifiez et répondez à ses besoins, et effectuez des rebonds commerciaux. Votre mission ne consiste pas uniquement à prendre des rendez-vous ! Au contraire, vous commercialisez une gamme étendue et variée de produits : bancarisation, épargne, assurance, crédits. Après 24 à 36 mois, vous aurez des opportunités d'évolution sur notre réseau en fonction de votre mobilité. Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5, dans le domaine bancaire ou non - Vous êtes à l'aise en équipe et capable de travailler en totale autonomie - Vous souhaitez développer vos appétences commerciales avec des produits et services valorisants - Vous êtes capables d'établir une relation de confiance avec des clients afin de fidéliser et développer un portefeuille A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! Au programme : * Une immersion au sein de notre campus BPBFC durant 4 semaines, sans affectation de portefeuille, afin de vous offrir un parcours progressif et personnalisé vous permettant une montée en compétence rapide, mais en douceur. * Un manager à l'écoute et une équipe dédiée qui vous transmettra son expertise * Des formations E-learning disponibles tout au long de votre parcours. La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : * Un environnement de travail stimulant et collaboratif * Un parcours d'intégration personnalisé * Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) * Un accord d'Intéressement/Participation * Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail * Temps de travail sur 4,5 jours par semaine * Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50% * RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 27 000 et 28 000 sur 13 mois. Rencontrons-nous ! * Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs * Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC * Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique !
La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : * Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région * Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. * Une banque innovante tournée vers la digitalisation
L'agence SAMSIC EMPLOI Dijon recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le commerce de distribution alimentaire : un EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F) Vos missions : - Mise en rayon - Conseils clients - Vente - Nettoyage magasin et réserve SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Nous recherchons notre Alternant Chefferie de projet en méthode de maintenance (F/H) Sur notre site de Dijon (21 - Saint-Apollinaire) Contrat Alternance - Temps plein - Statut ETAM A compter de septembre 2025 pour une durée souhaitée de 12 ou 24 mois VOS MISSIONS Au sein de la Direction de l'Ingénierie & des Systèmes d'Information, dans le service méthodes maintenance et projets, nous recrutons un/une alternant(e) afin que sur la plateforme de digitalisation des processus ITIL et sur les applications de reporting/pilotage, vous participiez à la mise au point de nouvelles fonctionnalités en lien avec les processus définis, de l'expression de besoin aux phases de recette. A ce titre et en collaboration avec votre tuteur, vous participerez à des missions qui consistent à : * Etudier et tester comment l'IA peut permettre d'analyser les contenus des fiches incident et d'en produire des indicateurs ; * Produire de nouveaux indicateurs de performance de la maintenance ; * Participer à la mise au point d'outils permettant d'améliorer les méthodes de maintenance dans la gestion des causes de panne ; * Améliorer les méthodes de maintenance préventive. VOTRE PROFIL Formation : De formation supérieure Bac+3, vous souhaitez préparer une formation de type Bac+5 dans le domaine de la gestion de projets en informatique. Compétences : Techniques : * Appétence pour les méthodes de maintenance et le management des solutions ; * Maîtrise des outils (indicateurs de performance, prédictif, DATA, qualité, ITIL) ; * Utilisation de l'IA sur de gros volumes de données. Comportementales : * Travail en équipe ; * Rigueur ; * Bonne communication.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MESSIGNY-ET-VANTOUX (21380 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireConseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : prime annuelle, participation aux bénéfices de l'entreprise, mutuelle, CSE, avantages sur les achats magasin... Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clientsPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréeAvantages sur les achats magasinPrime annuelleParticipation aux bénéfices de l'entrepriseMutuellePrévoyanceCSEMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événementsfamiliaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients dans notre boutique en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stands attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes Préparation des produits Emballage et étiquetage des produits Organisation des commandesContrôle qualité Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Avantages : participation aux bénéfices de l'entreprise, mutuelle, CSE... Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Soucieux du détail, parce que chaque livraison comptePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementOrganisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreurAttentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréeParticipation aux bénéfices de l'entrepriseMutuelleCSE Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Nous recherchons notre Alternant Assistant(e) accompagnement au changement (F/H) Sur notre site de Dijon (21 - Saint-Apollinaire ou Beaune) Contrat Alternance - Temps plein - Statut ETAM A compter de septembre 2025 pour une durée souhaitée de 24 mois VOS MISSIONS Au sein de la Direction Péage, nous recrutons un/une alternant(e) pour renforcer notre équipe stratégie et transformation sur des projets majeurs. Le secteur autoroutier évolue rapidement, créant de nouveaux besoins en accompagnement au changement. Vous participerez à des projets innovants comme la digitalisation des données d'entrée sur l'autoroute avec le projet d'entrée sans ticket sur le réseau AREA, le service de télépéage Européen, et les nouvelles opportunités offertes par les DATA. A ce titre et en collaboration avec votre tuteur, vous participez aux missions suivantes : Ø Collaborer au pilotage de l'accompagnement au changement * Analyse des impacts du changement (population cible, pratiques actuels, écarts avec les pratiques futures.etc) * Participation à l'élaboration du plan d'accompagnement * Participation à la production du plan (en particulier en termes de conception graphique) * Participation à sa déclinaison opérationnelle soit en animation à distance ou sur site Ø Participer à la mise en place de projets de transformation, par exemple : * Passage en entrée sans ticket du réseau AREA (changement interne pour les opérateurs et externe pour les clients) * Mise en place des nouveaux outils DATA au sein des équipes de la filière Péage * Déploiement du service Européen de télépéage Ø Participation à la mise en place de nouveaux outils et nouvelles méthodes d'accompagnement pour faciliter la compréhension et l'adhésion des collaborateurs en interne via des supports écrits, vidéo, motion design, module en ligne.etc Ø Participation à des études sur des projets de transformation à venir (benchmark, cadrage, élaboration de projections, préparation d'arbitrages Direction). Vous êtes : Formation : De formation supérieur Bac+3, vous souhaitez préparer une formation de type Niveau Bac+4/5 type Master en chefferie de projet / école de commerce. Compétences : * Sens du service, esprit d'équipe et bon relationnel * Capacités d'analyse, de synthèse et de structuration d'information complexe, qualités rédactionnelles * Rigueur, autonomie, créativitéet curiosité * Bonne expression écrite et orale * Goût pour la nouveauté
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Animateur Périscolaire sur la commune de Saint Julien (21490). Votre mission consiste à prendre en charge les enfants de 3 à 10 ans (écoles maternelle et élémentaire) en leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives sur les temps périscolaires. Aider les plus petits à la cantine. Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale et des règles d'hygiène et de sécurité. Horaires : 11h30 - 14h les lundis, mardis, jeudis et vendredis (hors vacances scolaires) Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Sens de l'écoute, communication, responsabilités,. Faire preuve de créativité, de dynamisme, de patience, d'enthousiasme, de disponibilité et d'autonomie.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération avec un salaire de 39 195 € brut annuel à l'embauche,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
