Offres d'emploi à Créteil (94)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Créteil située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Créteil. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 93 - MONTREUIL, 93 - BAGNOLET, 93 - NOISY LE GRAND ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Créteil

Offre n°1 : Travailleur Sociaux H/F

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 94 - CRETEIL ()

Pour un Espace de Recontre parent/enfant, l'intervenant a pour missions :
- Accueillir les parents à l'Espace Rencontre, lieu tiers permettant le maintien des relations parents/enfants dans le cadre de l'exercice de droit de visite et les accompagner dans le déroulement des visites.
- Veiller au respect du cadre et à la sécurité des enfants durant les visites.
- Rediger des rapports réguliers sur le déroulement des visites.
- Participer aux réunions d'équipe mensuelles ainsi qu'à la supervision

Pour ce faire nous recherchons un travailleur/euse social/le :
- Médiateur /trice familial/le
- Conseiller/ère conjugal/le,
- Educateur/trice de jeunes enfants
- Educateur/trice spécialisé/ée

Diplôme souhaité : CESF, DECESF, Psychologue, Educateur social...

Formations

  • - Économie sociale (CESF, DECESF, Psychologue, Educateur) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APCE 94

Offre n°2 : Gardien d'immeubles non logé CDD (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CRETEIL ()

L'entreprise

Créteil Habitat-SEMIC gère aujourd'hui un parc de plus de 9000 logements sociaux.
Créteil Habitat est composée d'une équipe pluridisciplinaire aux compétences multiples qui s'étend de la conception d'un quartier à la gestion de logements.
Nos principales missions sont l'aménagement urbain, la construction de logements et de locaux commerciaux, la réhabilitation de logements, la restructuration urbaine, la gestion de copropriétés, et la gestion de logements locatifs.

Le poste
Rattaché(e) au service Gestion Proximité vos principales missions seront :

La surveillance générale de votre résidence
L'entretien ménager des parties communes
Le service des ordures ménagères (entrée, sortie et nettoyage des containers)
Petite maintenance et travaux
Les Etats des lieux d'entrée
L'accueil et l'information des locataires
Le recueil des réclamations des locataires
La saisie des demandes de travaux
L'encaissement des loyers
Connaissances requises

Le / la candidat(e) devra posséder un diplôme de CAP de gardien d'immeubles ou bénéficier d'une expérience similaire d'au moins 3 ans.

Nous recherchons une personne discrète, rigoureuse avec un bon sens du contact.

Le poste est à pourvoir pour un CDD de 3 mois à Créteil

Dans le cas d'un passage en CDI, le logement qui sera attribué au candidat sera de type F3.

Avantages :
Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
Horaires réels 37h / RTT

Entreprise

  • CRETEIL HABITAT SEMIC

Offre n°3 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans la manutention
    • 93 - MONTREUIL ()

En tant que manutentionnaire, vous effectuerez des opérations de conditionnement suivantes :
- Mettre les pains industriels sous sachet
- Mettre les sachets dans des cartons
- Mettre les cartons sur palette
- Filmer les palettes ET
- Préparer les bons de livraison.
Vous travaillez du LUNDI au VENDREDI.
Les qualités de l'agent sont :
- Dynamisme
- Rigueur
- Polyvalence
- Disponibilité
- Autonomie
- Aimer travailler en équipe

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Traiter les informations relatives aux commandes et aux spécifications des clients
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité

Entreprise

  • JAFFA PITA

Offre n°4 : Assistant(e) Administratif(ve) en Alternance (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - BAGNOLET ()

Classeos, acteur majeur de la formation professionnelle, recrute un(e) Assistant(e) de direction en alternance pour le compte de son entreprise partenaire, française,leader de l'entretien et de la réparation automobile rapide, et reconnue pour la qualité de ses services, recherche une personne dynamique et rigoureuse pour intégrer son équipe basée à Bagnolet (93)
En rejoignant ce programme, tu deviens une vraie Assistant(e) de Direction, aussi à l'aise en entreprise que sur les bancs de l'école.
À l'issue de ton alternance, tu pourras poursuivre tes études vers un titre de niveau bac+3.
Missions principales
Gérer l'agenda du directeur et organiser ses déplacements professionnels
Rédiger les courriers, notes, comptes rendus et présentations
Assurer l'accueil téléphonique et physique, filtrer les appels et les demandes
Gérer les dossiers confidentiels, classer et archiver les documents
Organiser les réunions, préparer les ordres du jour et assurer le suivi des décisions
Participer à la préparation des reportings, tableaux de bord et bilans d'activité
Coordonner la communication interne entre les équipes et les services
Apporter un soutien administratif aux services RH, achats ou comptabilité selon les besoins
Profil recherché
Titulaire d'un baccalauréat (ou équivalent)
Bonne maîtrise de la langue française
Sens du service, dynamisme, rigueur
Motivation indispensable !
Modalités du poste :
Type de contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation)
Localisation : Paris 5ème
Rémunération : Selon profil et législation en vigueur
Ce que l'entreprise offre :
Mutuelle d'entreprise
Tickets restaurant (attribués sous condition d'ancienneté)
Prise en charge à 60 % des frais de transport en commun
Accompagnement personnalisé tout au long de l'alternance
Montée en compétences rapide dans un environnement stimulant
Ambiance bienveillante, dynamique et formatrice
Formation associée :
Diplôme préparé : Diplôme de niveau bac+2 : Titre Assistant de Direction en alternance (RNCP 38667)
Durée : 12 mois en alternance
Centre de formation : Classeos - Paris 5ème
Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise
Prise en charge : Aucun frais pour le candidat - formation financée par l'entreprise
Rémunération : Selon âge et barème légal

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CLASSEOS

Offre n°5 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - NOISY LE GRAND ()

Nous recherchons un(e)secrétaire ayant la maîtrise de l'outil informatique ( traitement de texte),avec une expérience dans le domaine des services d'aide à la personne,avec déplacements au domicile des usagers/ bénéficiaires pour l'évaluation et la mise en place des missions
Horaires: 35 heures par semaine, du lundi au vendredi ( 9h00-12h30 et 14h00-17h30)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Traitement de texte
  • - Établissement et suivi de la facturation
  • - Accueil des usagers beneficet suivi de la qualité
  • - Ponctualité
  • - Informatique
  • - Gestion des dossiers

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac ou équivalent
  • - | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GRASSAD

Offre n°6 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - ROSNY SOUS BOIS ()

Gestion des plannings : Monte sur le logiciel métier, les plannings des professionnels de santé validés par la Coordinatrice de centre / Responsable de centre. En cas d'absence d'un professionnel de santé, annule les vacations après accord de la Direction
Préparation de la vacation au plus tard la veille des vacations : Renseigne dans les visites du jour les examens complémentaires non connectés à réaliser le jour de la visite selon les consignes du médecin, vérifie l'état des cabinets médicaux (fournitures) et charge les matériels connectés, effectue la veille l'appel des salariés en téléconsultation pour s'assurer de leur présence et des moyens techniques de connexion, conformément au protocole Téléconsultation
Accueil des salariés : Assure l'accueil physique du salarié, met à jour leurs données administratives, explique le parcours de la visite et les précautions à prendre, accompagne le salarié dans la pré-visite, réalise les examens complémentaires conformément aux consignes du médecin, les saisit dans les visites du jour, scanne les documents (résultats d'examens, carnet de vaccination, courrier médecin traitant, .) selon les consignes du médecin, gère la salle d'attente et les aléas (Retards, erreur dans le planning, remplacement du salarié prévu par un autre salarié, .), désinfecte les alcôves et les matériels médicaux connectés, nettoie les matériels médicaux non connectés (Clinitek, Visiotest, .)
Gestion des vacations : Gère les absents dans les visites du jour et les exclut du suivi, contrôle l'archivage des visites des professionnels de santé et les alerte si besoin, numérise les documents transmis par les professionnels de santé, nuit les examens complémentaires réalisés à l'extérieur et transmets après retour des examens le bon à payer à la responsale du secrétariat médical
Assiste le professionnel de santé dans ses missions : Traite les courriers recommandés et emails, est le relais de l'adhérent / salarié (aide sur le portail Employeur, demande de copie du dossier médical par le salarié, .), frappe de courrier - Aide à l'élaboration du rapport annuel ou des adhérents, met à jour le planning des professionnels de santé, à la demande des professionnels de santé, saisie des données médicales, assure l'interface entre le médecin et l'équipe pluridisciplinaire , transfert des dossiers médicaux en interne et en externe
Autres missions : Ouvre et ferme le centre, traite les appels téléphoniques et les oriente si besoin sur les bons interlocuteurs, participe à l'amélioration continue du servie en signalant tout dysfonctionnement ou problématique rencontré, recense les besoins en consommables et les transmet à la Coordinatrice / Responsable de centre, participe au rangement des fournitures / consommables, peut accueillir les prestataires, signe et scanne les bons d'intervention, participe au rangement et à la bonne tenue du centre, tout autre mission confiée par le professionnel de santé, archive les dossiers médicaux, participe à la demande de la Direction

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • ASS POUR PREVENTION ET MEDECINE TRAVAI

Offre n°7 : Secrétaire Médical Radiologie (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - MAISONS ALFORT ()

IMMA, Groupe d'imagerie médicale à taille humaine en pleine expansion (30 collaborateurs sur 5 sites) dans le Val de Marne recherche un(e) Secrétaire Médical(e) dans le cadre d'un CDI.

Vous serez le premier point de contact pour nos patients et jouerez un rôle essentiel dans la gestion et l'organisation des soins. Vos qualités personnelles et votre professionnalisme contribueront à assurer un environnement accueillant et efficace.

Activités :

- Accueillir les patients, les renseigner et les orienter
- Gérer les rendez-vous
- Traiter les appels téléphoniques et répondre aux demandes d'informations
- Assurer la gestion des dossiers médicaux et la mise à jour des informations
- Gérer les correspondances médicales
- Gérer la facturation et les relations avec la CPAM
- Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer la transmission des informations

Profil recherché :

- Expérience préalable obligatoire de secrétariat en cabinet médical, idéalement en cabinet de radiologie
- Connaissance de la terminologie médicale
- Excellentes compétences organisationnelles et de communication
- Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe
- Sens du service client et empathie envers les patients
- Utilisation courante des outils bureautiques et de Doctolib

Rejoignez une équipe dynamique à taille humaine et bénéficiez également des chèques déjeuners, participation au frais de transports en commun, mutuelle, accord d'intéressement....
Poste basé à Maisons-Alfort / Alfortville

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Connaissance de la terminologie médicale
  • - Expérience exigée en secrétariat médical
  • - Utilisation courante des outils bureautiques et de

Entreprise

  • SELARL DE MEDECINS RADIOLOGUES I.M.M.A.

Offre n°8 : Animateur socioculturel H/F - Maisons Alfort - (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - MAISONS ALFORT ()

!!! Offre dans le cadre d'un job dating se déroulant le 31 juillet !!!

Vous travaillerez dans des espaces à vocations socio culturelle,
Vous accueillez le public/les habitants et animez des ateliers pour des groupes (mineurs et adultes HF) autour d'activités liées au multimédia et des activités artistiques.
Connaissance de techniques d'animation.
Compétences manuelles, artistiques obligatoires et un diplôme BPS JEPS Loisirs tout public ou animation sociale est requis (ou DUT option animation) ou équivalence reconnue.

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Offre n°9 : Secrétaire F/H

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 An(s)
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le secteur BTP. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administrati(ve)(if) avec une première expérience dans le BTP, motivée et organisée pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'organisation et le support administratif, cette opportunité est faite pour vous !Missions Principales
Répondre aux appels téléphoniques et gérer la correspondance.
Organiser et coordonner les réunions, les rendez-vous et les déplacements professionnels.
Préparer, rédiger et mettre en forme des documents administratifs, tels que des courriers, des rapports et des présentations.
Gérer les plannings et les calendriers des collaborateurs.
gestion des appels d'offres
Assurer le suivi des dossiers administratifs et contribuer à la gestion de la documentation.

Compétences Requises
Aisance relationnelle
Maîtrise des outils informatiques de bureautique (traitement de texte, tableur, logiciels de messagerie).
Compétences en communication, à l'écrit et à l'oral.
Organisation et gestion du temps pour mener à bien différentes tâches.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Discrétion et respect de la confidentialité des informations. Organiser la logistique des recrutements et des formations - Définir des besoins en approvisionnement - Vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Construire un dossier professionnel - Mettre à jour une documentation technique - Saisir des documents d'un domaine spécifique (juridique, médical, construction...) - Suivre l'évolution d'un dossier professionnel - Réaliser une gestion administrative et comptable - Indexer des dossiers et documents de référence - Archiver des dossiers et documents de référence - Règles d'affranchissement du courrier - Terminologie d'un domaine spécifique (industrie, juridique, construction...) - Comptabilité générale - Droit commercial - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de prise de notes - Outils bureautiques - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise...)

Attention - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Orientation client - Aisance rédactionnelle - Sens du service
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°10 : Réceptionniste tournant H/F - Valenton - CDI 30h/semaine (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - Valenton ()

Orfea, qui sommes-nous ?

Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 300 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national.

Orfea, quelles sont nos missions ?

Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité de 1.3 million de nuitées/an.

Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires.

Orfea, quelles sont nos valeurs ?

Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité.

Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formations adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes.

Nous recherchons pour notre Résidence ORFEA Valenton (39 chambres), un(e) Réceptionniste Tournant(e) en CDI 30h/semaine, dès que possible.

Vous serez amené(e) à travailler en horaires variables (matin, soir ou nuit), du lundi au dimanche, avec deux jours de repos hebdomadaires.

Vos missions principales seront notamment les suivantes :

- Vous assurerez l'accueil de nos clients, la gestion des appels téléphoniques ;
- Vous procéderez à l'enregistrement des arrivées et des départs ;
- Vous veillerez au bon déroulement du séjour client en maintenant de bonnes relations avec les clients ;
- Vous réaliserez la mise en place et le suivi du buffet petit-déjeuner selon les besoins ;
- Vous veillerez à la propreté de l'établissement et au respect des normes, de la qualité et des procédures ;
- Vous renseignerez et orienterez les clients ;
- Vous serez le (la) garant(e) de la satisfaction clients. Pour cela, vous anticiperez et traiterez leurs éventuelles requêtes dans le respect des normes, de la qualité et des procédures ORFEA.

Expérience professionnelle :

La maîtrise de l'outil informatique sont indispensables pour ce poste, de même qu'une expérience en accueil.

La Société fonde ses recrutements sur les seules compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidats.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION DES RESIDENCES HO

    La société ORFEA est une joint-venture sous convention hôtelière entre les Groupes Accor et SNCF dont la mission première est l'hébergement des personnels du Groupe SNCF. A ce titre, ORFEA a un rôle d'exploitant des résidences hôtelières, propriétés de la SNCF (89 résidences, soit un parc de plus de 2800 chambres en France), et gère les hébergements avec un réseau élargi d'hôtels partenaires.

Offre n°11 : Vendeur / Vendeuse en cigarettes électroniques

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VINCENNES ()

Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à :

- Animer une vente en guidant et conseillant vos clients
- Veiller à garantir une expérience client réussie
- Atteindre les objectifs donnés
- Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc.
- Gérer les réseaux sociaux
- Participer à la vie du magasin

Entreprise

  • CIGUSTO

Offre n°12 : Employé / Employée de ménage d'hôtel (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans une fonction similaire
    • 94 - FONTENAY SOUS BOIS ()

Au sein d'un hôtel de 3 étoiles, vous aurez pour activités principales:

- entretien des lieux publics de l'hôtel (Réceptions, Bar, Toilettes, espace petit déjeuner, salle de séminaires...),
- soutien aux équipes de valets et femmes de chambres dans les étages (remise en ordre des chambres, renfort des offices, nettoyage des chambres, répondre aux demandes clients, manutentions (port de charges 15kg/ linges, réception et rangement des commandes...)
Horaires : lundi au mercredi 8h -18h . Possibilité de flexibilité à déterminer avec l'employeur.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir les sanitaires
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Assurer la discrétion et la confidentialité des clients
  • - Respecter les règles d'hygiène
  • - Manutention

Entreprise

  • ALL SEASONS

Offre n°13 : Agent administratif (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

Missions et avantages :
Sous la responsabilité du Chef de Service, vous assurez l'assistanat d'un responsable ou d'une ou plusieurs équipes et gérez certains dossiers particuliers. Vos missions porteront plus particulièrement sur :
- rédiger les courriers, comptes-rendus de réunion et tout autre document administratif courant
- gérer, suivre les factures, notes de frais + archivage
- mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs d'activité
- organiser/gérer les rendez-vous, les réunions
- soutien administratif sur des dossiers logements usagers
- soutien logistique en relation avec les équipes sur le terrain
- suivre les échéanciers et s'assurer de les respecter
Avantages :
- 7 semaines de congés payés
- 13ieme mois
- Prime Lafocarde
- carte restaurant
- transport en commun pris en charge à 50%
- Chèques vacances/Crédit loisir
- Billetterie cinéma à tarif réduit
- Chèque cadeau à Noël
Profil .
Titulaire d'un diplôme minimum de niveau bac à bac+2 (spécialité Assistanat ou expériences équivalentes), vous maîtrisez toutes les techniques de secrétariat et bien sûr le pack office (Excel, Word, Powerpoint).

Autonome et réactif, vous savez vous organiser efficacement et identifier les priorités.
A l'aise avec les écrits professionnels et à l'oral, vous savez communiquer les informations avec clarté et concision.
Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe et savez promouvoir l'harmonie au sein du groupe et contribuer au bon fonctionnement du service.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Bureautique et outils collaboratifs
  • - Classement, archivage
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Techniques de numérisation
  • - Techniques de secrétariat
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Diffuser une information, une publication
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Mettre en forme un document
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - Organiser l'agenda des réunions et des rendez-vous
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser un rétroplanning
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COALLIA

Offre n°14 : Chargé des commerces et produits spécifiques H/ F (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

Au sein du service Commerces et Produits Spécifiques, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement des activités commerciales liées à nos locaux et espaces spécifiques. Vos responsabilités incluront notamment :


Gestion des baux et conventions : élaboration et suivi des contrats (commerciaux, professionnels, etc.), révision des loyers, et gestion des renouvellements.

Suivi des cessions et contentieux : rédaction des avenants, suivi des procédures en cas de litiges, gestion des paiements et des relances.

Commercialisation des locaux : recherche de candidats, organisation des visites, et coordination avec les partenaires institutionnels.

Communication et administration : rédaction des courriers divers, relation avec les locataires et les services internes.
Le profil recherché
De nature organisée et dotée de qualités d'écoute et de reformulation, vous savez faire face aux différentes situations d'accueil y compris conflictuelles.

Organisé(e), rigoureux (se), discret(e), vous avez le sens de la relation client et avez un bon niveau rédactionnel.

Vous justifiez d'une expérience significative (au moins 2 ans) sur un poste similaire (chez un bailleur social serait un plus) et vous maitrisez les outils informatiques.

Particularités du poste :

Des déplacements ponctuels sur site peuvent être nécessaires.

Rejoignez une équipe dynamique et participez à la valorisation de nos espaces et à la satisfaction de nos partenaires !

Compétences

  • - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • EST ENSEMBLE HABITAT

    EST ENSEMBLE HABITAT est le nouvel Office Public de l'Habitat issu du rapprochement au 1er janvier 2023 des OPH de Bagnolet, Bobigny, Bondy et Montreuil. L'Office gère 26.000 logements avec un réseau de 6 agences de proximité et 600 collaborateurs.

Offre n°15 : Agents pour la traversée des piétons aux abords des écoles (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H15/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - GENTILLY ()

Vous sécurisez la traversée des enfants et des familles sur les passages piétons et participez à la sensibilisation aux règles de sécurité routière lors des entrées et sorties de classes.

Horaires de travail :
9h15 hebdomadaires réparties comme suit :
Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi
- 8h10 - 8h40
- 11h40 - 12h00
- 13h25 - 13h50
- 16h20 - 16h50
- 17h50 - 18h20

Équipements :
- Gilet de sécurité
- Mini panneau stop

Compétences

  • - Sécuriser la traversée des piétons aux abords des écoles

Entreprise

  • MAIRIE DE GENTILLY

Offre n°16 : Téléconseiller / Téléconseillère (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Arabe
    • 75 - PARIS 13 ()

Réception des appels et suivi des sinistres au sein d'une société d'assistance dans le domaine funéraire, médical et technique.
Langues : arabe marocain indispensable + anglais niveau B1 à B2 - rifain très apprécié
Formation assurée par l'employeur
Horaire : 35h du lundi au dimanche (entre 8h et 21h)
MERCI DE PRECISER LA MAITRISE DES LANGUES LORS DE VOS CANDIDATURES
Postes à pourvoir immédiatement
Rémunération selon expérience
CDD renouvelable

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone

Entreprise

  • MULTI ASSISTANCE INTERNATIONALE

Offre n°17 : Hotesse d'accueil (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 13 ()

Hippopotamus est à la recherche d'un.e Hôtesse d'Accueil H/F

Rejoignez notre équipe en tant qu'hôtesse d'accueil et plongez dans un environnement dynamique et formateur !

Fiche de poste :

- Accueil des clients avec courtoisie et professionnalisme
- Gestion des réservations et du plan de salle
- Accompagnement des clients jusqu'à leur table
- Répondre aux demandes d'information et orienter les clients
- Gestion du vestiaire (si applicable)
- Coordination avec l'équipe de salle pour assurer une fluidité dans le service
- Participation à la mise en place de la salle
- Prise en charge des appels téléphoniques
- Vente additionnelle (boissons, desserts, etc.)
- Assistance dans les tâches d'entretien du restaurant

Venez vivre une expérience unique avec Hippopotamus !

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • HIPPOPOTAMUS

Offre n°18 : ASSISTANT ADMINISTRATIF H / F (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Rungis ()

Descriptif du poste Assistance au service mûrisserie :

- Assister le service dans la gestion des tâches administratives liées au mûrissage des fruits, en assurant le suivi des documents et des plannings.

- Aider le service dans le suivi administratif des stocks et l'organisation des chambres froides, en veillant à la bonne gestion des inventaires et à la mise à jour des fiches de stock. Gestion des bons de livraisons :

- Vérification, saisie et suivi des bons de livraison dans le système informatique.

- Coordination avec les différents services pour assurer la bonne réception des produits et le bon traitement des documents. Gestion des feuilles de pression :

- Vérification des feuilles de pression et des documents associés pour assurer leur conformité aux cahiers des charges clients.

- Assistance dans la mise à jour des rapports de pression et suivi des anomalies ou erreurs. Support logistique - Aide à la gestion du service Mûrisserie et Réception (organisation des espaces de stockages etc.)

- Suivi des documents relatifs aux mouvements de marchandises.

- Aide à la Réception des chauffeurs / camions et des réceptionnaires à sortir les étiquettes palettes. Gestion de la qualité et conformité :

- Garantir le respect des cahiers des charges des clients et des spécifications produits. - Maitriser et garantir la traçabilité des produits.

Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement (Qualité produit, fraîcheur, irrégularité réglementaire.) Hygiène, sécurité et réglementation :

- Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'entrepôt

- Veille réglementaire pour assurer que toutes les pratiques respectent les normes en vigueur.

salaire / 28 k€

Savoir, Savoir-faire et savoir être - Connaissances des procédures administratives et logistiques. - Bases de la gestion des plannings et de la planification logistique. - Connaissance du mûrissage des fruits notamment Avocat et Mangue - HACCP - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans une entreprise de produits destinés à la consommation humaine. - Connaissances de base en logistique et gestion des stocks. 2 - Application des protocoles de contrôle qualité et de sécurité alimentaire. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec divers départements - Réactivité et proactivité pour anticiper et résoudre les problèmes. - Communication claire et efficace avec les collègues et la hiérarchie. - Maitriser et utiliser le logiciel Freshware ; - Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint). - Niveau CAP, BAC, BTS ou a minima justification des acquis professionnels. - L'anglais est un plus. Conditions: - CDI à temps plein - 35h - Horaires à partir de 7h30 - 8h00 - Poste à pourvoir sur le MIN de Rungis

Entreprise

  • ALMO RH

Offre n°19 : RESPONSABLE ENTREPOT (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - Rungis ()

Optimiser la gestion des stocks

Planifier, coordonner et superviser les équipes

Suivre et garantir le bon déroulement des activités

Mettre en place et suivre les indicateurs de performance logistique

Assurer le relationnel ave ournisseurs, les clients, les P'9Sta aires...

Sélectionner et négocier les sous-traitants 8

S'assurer de la maintenance des machines

Proposer des axes d'amélioration

Contrôler les départs marchandises

salaire / 36 / 40 K€

Compétences et qualités :

Trois à cinq ans d'expérience en logistique

Réactif, sens de l'organisation

Rigoureux

Aptitude au management

Maîtrise des démarches d'amélioration continue

Bonne capacité d'analyse et de synthèse

Maîtrise des systèmes d'information logistique

Entreprise

  • ALMO RH

Offre n°20 : Technicien de maintenance en EHPAD (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - minimum en EHPAD
    • 75 - PARIS 11 ()

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, notre résidence recherche un(e) Agent(e) d'entretien/maintenance polyvalent(e) en collectivité EHPAD.
Vous devez justifier de 6 MOIS DE MAINTENANCE en établissement collectif de type maison de retraite : seuls ces profils seront transmis à l'employeur !

Poste et missions:
- Assurer le suivi administratif d'ordre technique
- S'assurer de la maintenance courante des installations, faire intervenir les entreprises habilitées, contrôler l'exécution des travaux et prestations demandées.
- Effectuer les travaux de réparations courantes et remises en état.
- Effectuer l'état des lieux, le diagnostic et participer à la planification de l'entretien technique du bâtiment.
- Être un appui technique du Directeur d'établissement

Avantages : transport remboursé de moitié - restauration collective
Reprise d'ancienneté : conservera 50% de l'ancienneté qu'il aura acquis dans les emplois occupés dans les établissements d'hospitalisation ou accueillant des personnes âgées, privés ou publics, conformément aux dispositions de la convention collective du 18 avril 2002.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • DOLCEA LES AMBASSADEURS NATION

Offre n°21 : Chargé des Ressources Humaines Junior (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 11 ()

La société PLATINIUM recrute un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines Junior - Poste basé à Paris 11 ème

En lien avec la direction, vous participerez :
1. Gestion des Ressources Humaines
- Élaboration et mise en œuvre des processus de recrutement;
- Suivi administratif des dossiers du personnel;
- Mise en place et suivi des formations;
- Gestion des évaluations annuelles et de la performance;
2. Gestion Administrative
- Supervision des tâches administratives courantes
- Suivi et mise à jour des obligations légales et réglementaires en matière de gestion du personnel et des RH.
- Coordination avec des prestataires externes pour toutes les démarches administratives et juridiques nécessaires.
3. Relations Sociales :
- Participation à la gestion des conflits et à la communication interne sur les sujets RH.
4. Support à la Direction :
- Force de proposition à la direction sur les politiques RH, la gestion du personnel et les procédures administratives.

Vous serez également formé(e) à nos méthodes de travail, à nos outils informatiques internes, et à notre fonctionnement RH.

Profil recherché :

Formation en ressources humaines (Bac +2 minimum)

Sérieux(se), organisé(e), avec un bon sens du contact

À l'aise avec les outils bureautiques

Débutant(e) accepté(e) - Une première expérience est un plus
Poste en CDI - Temps plein

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • PLATINIUM

    Platinium est une société de nettoyage et de Facility Management, spécialisée dans les bureaux et les commerces pour les entreprises et associations. Soucieuse d'avoir un impact positif sur le monde, notre ADN est fondé sur l'écologie et les relations humaines. Nous utilisons uniquement des produits ECOLABEl;

Offre n°22 : Aide auxiliaire petite enfance H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - serait un plus
    • 94 - VALENTON ()

poste a pourvoir le 25/08/2025
Vos principales missions seront les suivantes :

-Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles.
-S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace.
-Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants.

Profil

Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BEP petite enfance et motivée pour intégrer notre équipe.

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAZAPAS

    Micro crèche Structure à taille humaine, comprenant une équipe de 4 personnes. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants et à leurs parents. Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse.

Offre n°23 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35h (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Chennevières-sur-Marne ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail.
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle.
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client.
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France.
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné.
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie.
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°24 : Intervenant.e social.e socio-éducatif.ve (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Arabe
    • 94 - Boissy-Saint-Léger ()

Contexte
La Direction de la Protection des mineurs isolés étrangers (DPMIE) de France terre d'asile intervient depuis 1999 auprès des mineurs non accompagnés et compte aujourd'hui vingt dispositifs répartis sur six départements, dont les actions se déclinent de la maraude au suivi des jeunes majeurs, en passant par la mise à l'abri d'urgence, l'évaluation sociale de la minorité et de l'isolement, l'accueil provisoire et la prise en charge pérenne. La Direction thématique, située au siège, vient également en appui à ces dispositifs et aux professionnels qui les composent via la production d'outils et de supports professionnels. Enfin, en lien avec la Direction du plaidoyer, international et vie associative de France terre d'asile, la DPMIE mène des actions de plaidoyer au niveau national et européen afin d'améliorer durablement les conditions d'accompagnement des jeunes, dans le respect des engagements internationaux de la France.

La Maison d'accueil et accompagnement vers l'autonomie pour mineurs isolés étrangers de Boissy-Saint-Léger « Stéphane Hessel » a pour missions l'accueil, l'accompagnement administratif et juridique, le suivi scolaire, l'insertion professionnelle, le suivi médical et psychologique de ses usagers.

Vos missions
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...).

Vos missions principales sont les suivantes :

- Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ;
- Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ;
- Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations, sur un lieu de séjour, d'hébergement, écoles, associations partenaires ...) ;
- Conduite d'entretiens individuels avec un usager (pré-admission, recueil d'informations, présentation du dispositif et des institutions, élaboration et suivi du Projet Pour l'Enfant...) ;
- Information et mise en œuvre de l'accès aux droits (accès logement, santé, transports, compte bancaire, scolarité ...) ;
- Rédaction, modification d'écrits professionnels ;
- Elaboration, organisation, mise en œuvre et animation de manifestations et/ou d'évènements ;
- Animation et suivi de la vie collective et du quotidien d'un usager ;
- Animation d'activités ludiques, sportives, culturelles et d'ateliers d'informations collectives internes / externes ;
- Formalisation et suivi du contrat Jeune Majeur (renseignements, objectifs, évaluation ...) ;
- Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel (portail new mips, indicateurs et statistiques) ;
- Identification et entretien d'un réseau partenarial ;
- Organisation de la fin de prise en charge de l'usager et gestion de sa sortie du dispositif. Possibilité de travailler en horaires décalés et le week-end.
Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.

Compétences

  • - Evaluation des besoins individuels
  • - Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Langue Peul
  • - Langue Bambara

Formations

  • - Action humanitaire | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • FRANCE TERRE D ASILE

Offre n°25 : AGENT(E) ADMINISTRATIF(IVE) DE RESTAURATION (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - Villeneuve-Saint-Georges ()

Sous la responsabilité du gérant de notre restaurant d'entreprise et au sein d'une équipe de 12 personnes, vous aurez la responsabilité :

VOS MISSIONS ET LES ACTIVITES DU POSTE :

- Préparer les hors d'œuvre, fromage et dessert
- Archiver et tracer les denrées
- Contrôler les bons de livraison et les factures d'après les bons de commande
- Enregistrer et transmettre les éléments de gestion du restaurant au service comptabilité
(situation de trésorerie, inventaire de fin de mois)
- Assurer le travail administratif du site
- Assurer la mise en place et le contrôle des caisses
- Appliquer et veiller au respect des normes HACCP en matière de qualité, hygiène et de prévention
- Prévenir le gérant en cas de dysfonctionnement de tous ordres
- Participer à la plonge vaisselle
- Nettoyer selon plan HACCP

Compétences

  • - Connaissance et application des normes HACCP
  • - Connaissance et savoir-faire culinaire
  • - Utilisation courante outils gestion-informatique
  • - Gestion administrative et accueil
  • - Utilisation et manipulation produits entretien
  • - Tenue de la caisse, pratique courante
  • - Connaissance des outils informatiques

Formations

  • - Gestion restauration collective | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CASI PARIS SUD-EST

    Comité des Activités Sociales Inter-Entreprises pour les cheminots et cheminotes de la région de PARIS Sud-Est (11 installations réparties sur Paris, Val de Marnes, Seine et Marne, Yonne et le Loiret)

Offre n°26 : Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - VILLENEUVE ST GEORGES ()

MISSION : Assurer l'entretien, la maintenance des installations et la fonction logistique du CASI Paris Sud-Est sous la responsabilité du Responsable Patrimoine.

ACTIVITES :
1/ Entretien et maintenance préventive
- Réalise l'entretien et la maintenance du patrimoine (bâtiments, espaces verts et matériels) : peinture, traçage des terrains de football, tonte de la pelouse, réparations diverses, entretien et nettoyage du stade, des vestiaires et des locaux, remise en état du matériel, etc.
2/ Réalisation des travaux - Participation à des activités
- Réalise de petits travaux,
- Apporte un concours logistique à l'organisation d'animations,
- Assure la manutention, le transport, l'approvisionnement, le conditionnement sur les sites du CASI.
3/ Gardiennage - surveillance
- Peut être amené à assurer le rôle de gardiennage.

Connaissances techniques
- Pratique courante des interventions sur des champs techniques ou technologiques différents
(électricité, électronique, mécanique, .),
- Pratique de la remise en état des installations, matériels, réseaux ou bâtiments,
- Pratique de l'entretien courant à partir de consignes, plans et programmes de maintenance,
- Pratique courante du compte rendu d'intervention par oral ou écrit.

Outils :
- Pratique des outils d'entretien électriques, mécaniques,
- Pratique des outils nécessaires à l'entretien des bâtiments et des espaces verts.

CONDITIONS SPECIFIQUES :
- Manipulation et déplacement occasionnels de charges,
- Travail debout,
- Grande disponibilité.
- Travail occasionnel le week-end

Mobilité / Lieu de travail : Complexe sportif et culturel G. Roussel, 1 rue Léon Mauris, 94190 Villeneuve St Georges ainsi que l'ensemble des installations du CASI Paris Sud-Est

Jours / Horaires de travail : du lundi au vendredi de 08 h 00 à 16 h 00

Compétences

  • - Electricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Plomberie
  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de base en plomberie
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Techniques de pose des revêtements souples
  • - Utilisation d'appareils de mesure électrique
  • - Utilisation de matériaux durables
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de produits écologiques
  • - Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir un espace vert
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Monter du mobilier
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • CASI PARIS SUD-EST

    Comité des Activités Sociales Inter-Entreprises pour les cheminots et cheminotes de la région de PARIS Sud-Est (11 installations réparties sur Paris, Val de Marnes, Seine et Marne, Yonne et le Loiret)

Offre n°27 : Aide auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - BRY SUR MARNE ()

Au sein d'une crèche parentale, vous aidez les auxiliaires de puériculture ou éducateurs de jeunes enfants à :
- l'accueil des familles et des enfants ;
- la prise en charge de groupes d'enfants pour le repas, les changes, la sieste, les jeux, les sorties ;
- l'accompagnement des apprentissages des nourrissons et des jeunes enfants (propreté, marche).
Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et au confort de chaque enfant.

Poste à pourvoir le 10 juin 2025

Conditions :
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (anciennement CAP Petite enfance) ;

Compétences

  • - CAP PETITE ENFANCE
  • - CAP AIDE A LA PERSONNE
  • - Bac pro accompagnement, soins et services
  • - BacPro SAPAT
  • - Brevet d'études professionnelles, option sanitaire
  • - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à dom

Formations

  • - Petite enfance (Accompagnant Éducatif Petite Enfanc) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES BRY HOCHETS

Offre n°28 : Secrétaire dentaire (Option Coordinatrice-teur de soins ) en alt (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VILLENEUVE LE ROI ()

Notre centre dentaire situé à Villeneuve le roi recherche un(e) secrétaire médical(e) en contrat d'apprentissage, souhaitant évoluer vers un poste de coordinateur/trice médical(e) au sein d'une structure moderne et bien implantée.

Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement de travail chaleureux, bienveillant et collaboratif, où chaque membre est accompagné et encouragé dans son évolution professionnelle.

Vous serez formé(e) et soutenu(e) par une équipe expérimentée, dans une ambiance dynamique et respectueuse, avec des perspectives d'apprentissage concrètes et valorisantes.

Si vous avez envie de vous investir dans un projet porteur de sens, de grandir dans une structure à taille humaine, et de contribuer à une organisation centrée sur le bien-être des patients et de l'équipe, nous serons ravis de vous accueillir.

Parcours de formation proposé :

Étape 1 : Formation initiale de 1 mois du 6 septembre au 6 Octobre
- Intégration à l'école Évolue Santé ( Juvisy )
- Formation intensive à temps plein pour devenir coordinatrice médicale
- Formation 100% prise en charge par Pôle emploi
Étape 2 : Alternance au sein du centre dentaire de Pantin
- Poursuite de la formation de secrétaire médicale - spécialisation dentaire
- Formation prise en charge par le centre dentaire
- Intégration en contrat d'apprentissage

Nous offrons :
- Un parcours de formation professionnalisant et encadré
- Un environnement de travail bienveillant et stimulant
- Une perspective d'évolution à moyen terme au sein de notre centre

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • EVOLUSANTE

Offre n°29 : Agent petite enfance (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 12 ()

MISSIONS DU POSTE:
S'occuper de la cuisine, réchauffer les repas, préparer les goûters des enfants, faire le ménage de la crèche et être auprès des enfants avec le reste de l'équipe quotidiennement. Avec la validation de la référente technique, tout en respectant les projets éducatifs et pédagogiques.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Accueil des enfants avec le reste de l'équipe :
Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective ;
Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements avec l'appui d'une professionnelle petite enfance.
Surveillance des enfants, au bien-être du groupe et a sa dynamique ;
Accompagner l équipe pour proposer des activités d éveils variées adaptées aux besoins et aux capacités de Chacun ;
Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis.
Accueil des parents :
Réfléchir un accueil de qualité au quotidien ;
Veiller a la discrétion professionnelle ;
Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker.
Préparer et chauffer les repas et le goûter des enfants
Faire le ménage sur l'ensemble de la crèche, entretien du linge des enfants en mettant les machines et le séchage.
Auprès de l'équipe éducative :
Réfléchir et travailler en équipe en tenant compte du projet pédagogique ;
Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles ;
Participer à l'entretien des locaux :
Nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropries
Entretien, le rangement et la mise a disposition du matériel et du linge utilises ;
Rassembler le linge le trier en vue du lavage selon les spécificités des tissus

COMPÉTENCE
Savoirs :
Connaissances des étapes de développement et des besoins de l enfant
Aptitude au travail en équipe ;
Autonomie et sens de l organisation ;
Respect du jeune enfant et de sa famille ;
Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l entretien des locaux et du matériel
Maitrise de soi et ouverture aux autres.
Avoir l'attestation HACCP pour le travail en cuisine OBLIGATOIRE
Qualités attendues :
Faire preuve d'écoute ;
Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres Professionnels ;
Respecter la discrétion professionnelle ;
Être autonome ;
Avoir le sens de l'organisation ;
Faire preuve d'initiatives en lien avec le poste.

Possibilité de suivre des formations complémentaires en line avec le domaine de la petite enfance

Prise de poste en Septembre

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (diplôme lié à la petite enfance) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide sociale enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRECHE LES DROLES D'ABEILLES

Offre n°30 : TECHNICIEN(NE) DE PRESTATIONS H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Votre mission
Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour missions :
- d'enregistrer des prescriptions de repos,
- de traiter les prestations en espèces maladie, maternité, paternité, accident du travail et maladie professionnelle,
- de traiter l'ensemble des actes de gestion résultant de l'avis du Service Médical et de la durée de l'arrêt,
- de traiter des réclamations quel que soit le canal d'entrée (courrier, mails, etc.).

Votre profil
- connaissance de la législation, des applicatifs et des procédures en vigueur relatives au domaine
d'activité ou capacité à l'intégrer rapidement,
- pratique des outils informatiques adaptés aux activités ou capacité à l'acquérir rapidement,
- aptitude à travailler en équipe,
- Sens de la rigueur et de la méthode.

Votre formation
Bac à Bac + 2

Compétences

  • - Gestion juridique des contentieux
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Construire une solution de compromis dans le cadre d'une médiation
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CPAM DE PARIS

Offre n°31 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

L'assistant (F/H) aura pour mission de :
Créer les pochettes"DA Repreneurs" destinées aux futurs employeurs dans le cadre du transfert des salariés.
Assurer l'archivage rigoureux des dossiers administratifs des agents (DA).
Garantir la traçabilité et l'organisation physique et numérique des données traitées.

Activités détaillées
1. Préparation
Se munir de la liste Excel des salariés transmise par la coordination.
Identifier les agents concernés par la création d'une pochette DA Repreneur.
2. Création de la pochette DA Repreneur
Extraire le Dossier Administratif (DA) papier de l'agent concerné.
Identifier et photocopier les documents à insérer selon le cas du salarié :
Insérer les copies dans une nouvelle pochette DA Repreneur
Coller une étiquette nominative sur la pochette
Ranger la pochette dans le lieu dédié
3. Archivage du DA d'origine
Réinsérer les documents originaux dans le DA initial
Archiver le DA dans une boîte d'archives :
o Si nouvelle boîte : inscrire au marqueur son code (ex : NE1, NE2.)
o Saisir dans l'Excel le numéro de la boîte d'archives en face du nom du salarié

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Formations

  • - Archivage | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°32 : Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

Au sein d'un établissement social comprenant 59 logements en collectif et 30 logements en diffus, vous assurez, en lien avec une équipe sociale pluri-disciplinaire, les missions principales suivantes :

A L'OBTENTION D'UN LOGEMENT
- Réalisation des états des lieux entrants
- Déclaration du logement aux assurances selon la procédure interne
- Ouverture des compteurs (en lien avec le secrétariat du service concerné si besoin)
- Intégration des clés
- Transmission des informations au responsable du service sur la date de disponibilité effective
- Demande d'aménagement auprès du service achats selon le processus interne
- Conception du guide technique du logement qui sera affiché dans le logement (coupure d'eau, d'électricité.)

A LA SORTIE D'UN LOGEMENT VERS LE BAILLEUR
- Réalisation d'un pré-état des lieux sortant pour définir les besoins de travaux de remise en état
- Rédaction de l'état des lieux sortant avec le bailleur
- Déclaration de sortie du logement aux assurances et aux services administratifs
- Fermeture des compteurs

POUR LA GESTION DES ENTREES/SORTIES DES RESIDENTS ET DURANT L'ACCOMPAGNEMENT
- Réalisation des pré-états des lieux sortants (biens et matériel) dès la connaissance de la sortie d'une personne ou famille hébergée, sur information du cadre pédagogique. Ce pré -état des lieux est réalisé 4 semaines avant la sortie
- Définition des besoins d'intervention pour la remise à disposition du logement :
- Réaliser des visites à domicile régulières avec les référents sociaux pour vérifier l'état de salubrité des logements
- Réaliser les démarches en cas de sinistre auprès des bailleurs, des assurances et des parties prenantes
- Gestion et perception des cautions et participations aux frais d'hébergement des résidents
- Organiser les opérations de désinsectisation en lien avec les résidents, les prestataires extérieurs et les référents sociaux
- Informations aux cadres de service

PREPARATION DES ADMISSIONS DES USAGERS
- Passage des commandes utiles auprès du service achats pour le mobilier et les équipements après validation du Directeur
- Vérification du logement avant l'admission et transfert de l'équipement (nettoyage-mobilier.)
- Transmission des infos aux cadres et référents logement

Vous travaillez un week-end sur 4, et une soirée par semaine. Vous bénéficiez de 12 jours de RTT et d'une carte chèque déjeuner.

Compétences

  • - Recouvrement des loyers et charges
  • - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
  • - Etablir un bail immobilier
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement

Formations

  • - Agence immobilière (BTS immobilier) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COS LES SUREAUX

    Présent sur Montreuil depuis 1967, le COS Les Sureaux est un établissement reconstruit en 2017. Il est composé de deux services : Un Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) d'une capacité d'accueil de 155 places pour des demandeurs d'asile et réfugiés . Un Centre d'Hébergement et de réinsertion sociale d'un capacité de 72 places pour des jeunes de 18 à 35 ans. Nous mettons à disposition des usagers des logements en collectif comme en diffus.

Offre n°33 : Préparateur de commandes - AEROMIN (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - CHEVILLY LARUE ()

Nous recherchons un(e) préparateur préparatrice de commandes pour renforcer nos équipes.
Les missions principales sont :
- Préparation de l'étalage avant l'ouverture des ventes et rangement en fin de journée
- Préparation des commandes des clients en utilisant les bons codes articles internes
- Contrôler et remonter les anomalies de la marchandise à la réception ou dans les stocks
- savoir utiliser du petit matériel de manutention (diable ou transpalette)
- Maintenir la propreté et l'organisation de l'entreprise.

L'entreprise se situe sur le Marché d'Intérêt National (MIN) de Rungis.
Nous proposons un contrat à durée indéterminée de 39h00, jour de repos le mercredi.
Horaire de travail 3h00-12h00 avec une heure de pause.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entreposer des produits
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • P D M

Offre n°34 : Secrétaire facturier / facturière - AEROMIN (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur le même poste
    • 94 - RUNGIS ()

Vous assurez les tâches suivantes :
- réception et prise de commandes téléphoniques des clients
- facturation journalière
Une rapidité de frappe sur le clavier est exigée.
Des connaissances au niveau des produits alimentaires frais et secs est un impératif.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 17h30 à 1h30 du matin.

POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 18 AOUT

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • SEBERT DISTRIBUTION

Offre n°35 : CHEF DE CABINE, AGENT POLYVALENT (F/H) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 94 - CACHAN ()

Missions
Sous l'autorité de la Direction du Centre culturel de Cachan, vous aurez pour missions d'assurer la projection dans les trois salles du cinéma et d'en contrôler la qualité. De veiller à l'entretien des équipements de projection et du bâtiment. Vous êtes référent de la sécurité du bâtiment et du public. Vous participez au bon déroulement de l'accueil des séances et êtes ponctuellement en renfort auprès des équipes de billetterie.
L'équipe est constituée de membres dédiés travaillant exclusivement sur site et des membres du Théâtre Jacques Carat travaillant sur les 2 équipements.
Responsabilités :
Vous êtes garant du bon fonctionnement technique et sécuritaire du matériel et du bâtiment dans son activité régulière et lors des événements ponctuels. Vous participez à l'organisation du travail de votre pôle et à la mise en œuvre de l'activité en étroite collaboration avec la Coordinatrice.
Activités :
Projection
Vous êtes l'interlocuteur principal pour la réception des DCP et KDM avec les distributeurs et le GPCI (groupement de programmation) et vous vous assurez de la bonne circulation des copies.
Vous assurez le téléchargement via les différents supports matériels et numériques et la projection en numérique et via des support alternatifs (DVD, ordinateur, etc)
Vous effectuez les playlists et faites le lien avec les équipes pour le contrôle et la mise en œuvre de la grille de programmation.
Vous vous assurez de la pertinence des bandes annonces en lien avec le film. Vous intégrez les cartons, en collaboration avec le service communication
Vous êtes le référent technique pour l'ensemble des interlocuteurs (associations, ville, etc) notamment pour la mise en oeuvre technique des séances spéciales et événements (débats, festivals, ateliers, ciné-concerts, etc)
Vous préparez et vérifiez le bon fonctionnement des supports, la qualité des films (son, image, durée)
Vous assurez le bon déroulement des projections dans les 3 salles
Vous vous assurez de l'intégration des publicité des 2 régies publicitaires selon nos accords
Vous assurez une veille technologique et êtes force de proposition pour l'amélioration des outils de projection
Vous tenez à jour les éléments de suivi (fiche de vérification des copies, cahier de cabine, etc)
Bâtiment
Vous êtes le référent du bâtiment sous la responsabilité du directeur technique qui en est le responsable
En binôme avec l'agent polyvalent en projection et en lien avec le directeur technique vous assurez l'entretien et la maintenance de premier niveau et la vérification du bon fonctionnement de la cabine, du matériel, des installations techniques et des équipements de sécurité
Vous participez à l'affichage dans le hall et sur les panneaux extérieurs
Vous veillez au respect de l'application des règles de sécurité relatives aux ERP et au bon accueil des publics selon les conditions de sécurité et sanitaires en vigueur
Vous assurez l'entretien courant et la veille régulière du bâtiment et des installations (lampes, sièges, etc). Vous informez et accueillez les services technique lors des réparations, opérations de maintenance et interventions d'urgence
Vous tenez à jour les documents de suivi d'interventions (cahier de sécurité et cahier des interventions liées aux travaux)
Polyvalence
Vous contribuez à l'organisation et à l'accueil des évènements (technique, préparation, accueil des intervenants et du public)
Vous participez à l'accueil et à l'information du public, à l'accueil des groupes et à la gestion des entrées et sorties du public
En cas de forte affluence vous secondez la personne à la billetterie pour la vente de billets et de confiserie
Vous veillez et portez une attention particulière à la convivialité des lieux
Vous vérifiez les salles à chaque inter-séance pour s'assurer de leur bon état
Vous coordonnez et animez votre pôle, l'organisation du temps de travail, le suivi des plannings

Compétences

  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Projection numérique
  • - Sécurité électrique des équipements de projection
  • - Charger des bobines de films
  • - Démarrer un appareil de projection
  • - Lancer une projection manuellement ou au moyen d'un pupitre de commande
  • - Vérifier le fonctionnement des appareils de projection, la qualité du son et de l'image et effectuer les réglages des projecteurs et des chaînes sonores
  • - Adapter les réglages selon le format du film projeté
  • - Assurer la maintenance préventive des projecteurs
  • - Contrôler la qualité de l'image et du son avant chaque projection
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Sélectionner un programme sur un serveur informatique et lancer la projection numérique

Offre n°36 : Employé(e) polyvalent(e) de restaurant à mi-temps (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CRETEIL ()

Le K'ribbean Paradise est un buffet à volonté comprenant de nombreux plats provenant de la cuisine créole en général : martiniquaise, guadeloupéenne, haïtienne et antillaise.

Au sein de notre nouvel établissement situé à Créteil, vous assurerez les missions suivantes:
- L'accueil des clients
- La prise de commande
- Le service en salle ou en terrasse
- Le débarrassage et la remise en ordre des tables
- La satisfaction et la fidélisation de la clientèle

Plusieurs contrats à mi-temps possibles:
15h/20h/25h

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • RESTAURANT K'RIBBEAN PARADISE CRETEIL

Offre n°37 : Agent polyvalent tous corps d'état (F/H) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Entretien bâtiments
    • 94 - JOINVILLE LE PONT ()

Située dans un cadre d'exception entre le bois de Vincennes et les bords de Marne et la ligne du RER A, la ville de Joinville le Pont (20 500 habitants) est une collectivité à taille humaine, aux projets variés et innovants, tournée vers la modernisation de son action et l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers.

Un peu moins de 500 agents œuvrent au quotidien au service des Joinvillais, sur une quarantaine de métiers différents, au sein de 8 écoles et centres d'accueil de loisirs, 1 service jeunesse, 5 crèches, un relai Petite enfance, 3 équipements sportifs, une direction des services techniques comprenant 3 services et 4 régies, une maison des solidarités et de l'emploi, une maison des associations, une police municipale, une école municipale des arts, une scène de spectacle, une salle de cinéma et un centre administratif.

Les principales missions et activités :

- Assurer l'entretien tous corps d'état des bâtiments
- Assurer des travaux en électricité : application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante, réalisation d'une installation simple et diagnostic de pannes
- Entretenir les installations sanitaires, détecter des pannes simples
- Maintenir en bon fonctionnement la serrurerie, quincaillerie et exécuter des petits travaux
- Travaux de pose ou réparation simple en menuiserie, utilisation des outils de chantiers
- Poser des revêtements de sol
- Assurer l'installation des manifestations culturelles, sportives et administratives
- Effectuer des déménagements
- Travaux de vitrerie sur vitrage simple, prise de côtes, coupe, pose et dépose

Les conditions particulières d'exercice du poste :

- Poste permanent à temps complet à pourvoir par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle, ouvert aux cadres d'emplois des adjoints techniques
- Posséder le permis B
- Astreinte technique bâtiment environ toutes les 6 semaines
- Faire preuve de disponibilité
- Avoir l'habilitation électrique B0-HT-B1-B2-BR-BC
- Travail en hauteur
- Installation manifestations extérieures
- Rémunération statutaire, RIFSEEP (IFSE et CIA), prime annuelle versée en 2 fois
- Forfait Mobilités durables
- Politique active en matière de prévention et de formation (accès à un plan de formation spécialisé, complet et continu)
- Accès à un système de restauration collective de qualité à l'hôtel de ville, à un tarif très attractif
- Adhésion au CNAS et conventions de participation sur les risques santé et prévoyance (participation employeur : 21€/mois pour la mutuelle ; 24€/mois, dans la limite du montant total de la cotisation due par l'agent pour la prévoyance)
- Lieu d'exercice des fonctions : CTM/BATIMENT
9 avenue de Diane
94340 JOINVILLE-LE-PONT

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Veiller au respect des normes de sécurité
  • - habilitation électrique B0-HT-B1-B2-BR-BC
  • - Titulaire Perrmis B
  • - Travail en hauteur

Formations

  • - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE JOINVILLE-LE-PONT

Offre n°38 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - CHAMPIGNY SUR MARNE ()

Au sein d'une PME spécialisée en espaces verts à grande échelle, vous serez le support administratif auprès de Chefs de chantier et Chefs d'équipes, vous aurez la gestion notamment du dossier assurance, la flotte automobile et téléphonique, les bons de passages, la gestion des stock EPI, liste non exhaustive.
Si vous êtes doté.e d'un bon relationnel, vous maîtrisez les outils informatique et êtes capable de gérer plusieurs taches en simultané tout en restant concentré.e, venez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine expansion.

Missions principales :
- Accueil téléphonique des clients
- Accueil physique et réception des commandes
- Assistance à la gestion comptable et au suivi des paiements
- Rédaction et mise à jour des documents administratifs
- Assurer la gestion administrative des projets
- Enregistrer et suivre les commandes
- Aider au montage des dossiers d'appel d'offre
- Renseigner les tableaux de suivi d'activité
- Faire la prise de note et rédiger des comptes-rendus, courriers
- Gestion des stocks/commande EPI
- Gestion de la flotte automobile
- DICT

Liste non exhaustive

Profil recherché :
- Formation en gestion administrative, comptabilité ou secrétariat
- Expérience appréciée de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP, de l'aménagement paysager
- Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et logiciels de gestion
- Bonne organisation, rigueur et autonomie
- Sens du relationnel et esprit d'équipe

Avantages:
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurant

Attention: Déménagement des locaux prévu courant Juillet 2025 dans la commune de
Mandres les Roses. Permis B et véhicule apprécié

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Entreprise

  • SAS PIERRE LOOBUYCK

Offre n°39 : Conseiller de vente / Coach en sevrage CDD 20h H/F

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - THIAIS ()

Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à :

* Animer une vente en guidant et conseillant vos clients
* Veiller à garantir une expérience client réussie !
* Atteindre les objectifs donnés
* Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc.
* Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela !
* Participer à la vie du magasin : c'est Noël, achetez votre sapin et décorez-le avec vos clients ! (Histoire vraie)

Entreprise

  • CIGUSTO

Offre n°40 : Assistant(e) d'agence (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - THIAIS ()

L'assistant d'Agence accompagne l'agence dans le bon déroulement des interventions au domicile des clients en suivant les procédures de l'entreprise et les directives du responsable d'agence. Il garantit la qualité des prestations par la gestion quotidienne de l'agence. Il est l'un des interlocuteurs privilégiés des intervenants et des clients.
Il a un rôle majeur dans le recrutement des intervenants et l'administration du personnel.

Vos missions principales :
Accueil
- Garantir l'accueil physique et téléphonique des prospects, clients, intervenants et candidats ;
- Renseigner les interlocuteurs et apporter des réponses fiables et rapides ou orienter vers le bon interlocuteur ;
- Prendre en charge les demandes des prospects ou des clients ou des intervenants.

Coordination opérationnelle et administrative
- Aider au recrutement des intervenants, diffuser les offres d'emploi et trier les CV ;
- Constituer les dossiers des salariés et assurer le suivi administratif ;
- Suivre les partenariats emplois ;
- Gérer les plannings et les remplacements en renfort ;
- Mettre à jour et gérer les bases de données clients et intervenants ;
- Assurez le suivi de la télégestion en agence ;
- Réaliser si besoin des visites à domicile pour s'assurer de la qualité des prestations ;
- Alerter immédiatement sa hiérarchie dès la connaissance d'un évènement grave au domicile d'un client ou au sein de l'agence.

Vos aptitudes professionnelles
- Sens du service et de l'accueil
- Maîtrise des outils bureautiques
- Sens de l'écoute et de la communication
- Capacité à appliquer les procédures internes
- Gestion administrative du personnel
- Bac +2 minimum

salaire mensuel brut : 1900 euros

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°41 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - THIAIS ()

Poste à temps plein (CDD ) Vous assurez l'accueil, les soins quotidiens, les activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant. Vous accompagnez l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité, mène progressivement l'enfant vers l'autonomie et favorise l'échange et la communication pour un meilleur travail en équipe.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 1-3 mois

Rémunération : 1 801,80€ par mois

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITS MARINS

Offre n°42 : Assistant (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Vincennes ()

Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Customs & Trade (H/F)


Dans ce poste, vous serez amené à :
-Assurer l'appui à l'équipe Customs & Trade
-Participer à la fiabilisation des codes douaniers
-Recueillir et analyser des données Excel
-Effectuer des tris et filtrages précis
-Collaborer avec les équipes Data Management
-Interagir avec les services Achats et R&D
-Communiquer efficacement avec divers interlocuteurs
-Contribuer à l'amélioration des process internes



Le profil :
Vous justifiez d'une expérience pertinente en achats et démontrez une excellente maîtrise d'Excel, rigueur, autonomie et esprit d'analyse. Vous possédez de solides compétences relationnelles et une capacité à travailler en équipe.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,.)
-Un entretien avec le client


Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°43 : Assistant(e) d'agence F/H

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Bry-sur-Marne ()

Vos missions :
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence qualité pour notre agence Domaliance Ile-de-France Est. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège.

Vos missions principales sont les suivantes :

* La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client.
* La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. Vous intervenez également dans le suivi de la qualité auprès des hautes autorités de santé.
* La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s.

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).
Votre profil :
Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme.

Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap).

Pourquoi nous rejoindre ? :

- Un réseau national durable ;

- Des opportunités d'évolution professionnelle ;

- Un package salarial attractif :

o Primes trimestrielles ;

o Avantages CSE, titres restaurant ;

- Une aventure humaine.

Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être !

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent !

Notre processus de recrutement :

1. Entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement ;

2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e).

Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

Entreprise

  • A2MICILE EUROPE

Offre n°44 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 12 ()

Qui sommes-nous ?

TECHNIA France, filiale d'un groupe international, est une structure à taille humaine d'environ 40 collaborateurs, spécialisée dans les solutions logicielles PLM (Product Lifecycle Management) pour l'industrie.
Notre quotidien est marqué par l'agilité, la collaboration, et un fort esprit d'équipe. Nous recherchons aujourd'hui un(e) assistant(e) administratif(ve) pour accompagner la croissance et le bon fonctionnement de notre organisation.

Vos missions :
Au sein de notre équipe support et en collaboration avec la direction, vos missions seront variées et évolutives, notamment :

Facturation client:
- Préparation et émission des factures clients
- Suivi des encaissements et relances si nécessaire
- Suivi comptable et interface avec la finance du groupe

Support au processus de paie:
- Préparation et transmission des éléments variables de paie au cabinet de paie
- Suivi des congés, absences, et titres-restaurant
- Réponses aux premières questions des collaborateurs

Gestion administrative générale:
- Rédaction et mise en forme de documents internes
- Classement, archivage, gestion des contrats fournisseurs
- Soutien logistique pour les événements internes, déplacements, achats divers.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Améliorer des procédures administratives
  • - Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)
  • - Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs
  • - Collaborer avec les équipes RH pour la mise à jour des dossiers
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Communiquer avec ses collègues ou avec son hiérarchique par tous moyens disponibles (téléphone, mails ou via un carnet de liaison)
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc)
  • - Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux
  • - Maintenir à jour les dossiers administratifs
  • - Vérifier les factures et les paiements

Entreprise

  • TECHNIA

Offre n°45 : Gestionnaire agréments Lait et fruits dans les écoles (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - MONTREUIL ()

Présentation de l'environnement professionnel :
FranceAgriMer, établissement national des produits de l'agriculture et de la mer, est un établissement public sous tutelle sur Ministère en charge de l'agriculture.
Lieu d'information, d'échanges, de réflexion, d'arbitrage et de gestion pour les filières françaises de l'agriculture et de la pêche rassemblées au sein d'un même établissement, FranceAgriMer :
- met en œuvre des dispositifs de soutiens techniques et financiers, nationaux et européens, et gère des dispositifs de régulation des marchés ;
- assure un suivi des marchés, propose des expertises économiques, mais également techniques par exemple en contribuant à des actions de coopération technique et au développement des filières à l'international ;
- organise le dialogue, la concertation et la mise en œuvre des politiques publiques en s'appuyant sur une gouvernance rénovée fin 2019.
La Direction des Interventions, composée de 5 services, gère les dispositifs d'intervention financiers et non financiers de l'Union Européenne et/ou nationaux. Dans ce cadre, le Service Marché, Certificats et Qualité (MCQ) regroupe 2 unités et 1 délégation nationale, dont l'unité Interventions sur les marchés et dans les écoles (IME).

L'unité interventions sur les marchés et dans les écoles est chargée principalement de la mise en œuvre du programme UE à destination des écoles et des mesures d'intervention publique ou de stockage privé de l'OCM unique.

Objectifs du poste
Au sein d'une équipe de 16 personnes, le poste consiste à instruire des demandes d'agrément et de référencement pour le programme UE « lait et fruits à l'école » en vue de donner les suites appropriées dans le respect des procédures et des délais règlementaires.

Missions et activités principales :
- Instruire les dossiers de demandes d'agrément (recevabilité, éligibilité et complétude des dossiers).
- Rédiger des courriers à destination des demandeurs d'agrément.
- Communiquer auprès des demandeurs d'agrément.

Relations fonctionnelles du poste :

- Au sein de FranceAgriMer : agence comptable et service informatique.
- Demandeurs des aides (collectivités, écoles, etc.).

Savoirs / Connaissances
- Connaissance des procédures administratives et de la réglementation régissant les mesures gérées.
- Connaissance de l'organisation de l'établissement, de son environnement administratif.

Dans le cadre du parcours d'intégration, un accompagnement par le biais de formation ou/et de tutorat sera proposé si besoin au candidat pour s'approprier le domaine d'intervention et sa réglementation et acquérir le savoir spécifique au poste.

Savoir-faire / Maîtrise
- Maitrise des procédures.
- Maitrise des logiciels bureautiques usuels et connaissances des applicatifs métiers.
- Adaptation aux différentes mesures.
- Maitrise de la relation avec un tiers.
- Rendre compte.
.Savoir être :
- Rigueur.
- Bonne communication.

Diplôme - Expérience professionnelle
Minimum baccalauréat obligatoirement obtenu. Expérience dans fonction similaire souhaitée

Conditions de travail

FranceAgriMer est proche du métro ligne 1 Station Saint-Mandé (5 minutes), du RER A (10 minutes) et de lignes de bus. Le siège de l'établissement dispose d'un service de restauration interne proposant des tarifs préférentiels aux agents, au sein du bâtiment moderne qui abrite l'établissement.

DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 31/07/2025

Le dossier de candidature doit comporter :
- Une lettre de motivation,
- Un curriculum-Vitae,

Entreprise

  • ETABLISSEMENT NATIONAL DES PRODUITS DE L

Offre n°46 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - NEUILLY PLAISANCE ()

Spécialisée dans la protection des personnes et des biens, BATISANTÉ accompagne les professionnels de l'habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans la recherche de solutions en Protection incendie, Protection Nuisibles, Contrôles et Diagnostics Techniques Immobiliers, Dépannages et Travaux, Expertise ascenseurs.

BATISANTÉ renforce son équipe et recrute pour son service recouvrement un(e) Chargé(e) de recouvrement (f-h) en CDI.

Au sein de notre service recouvrement, vous assurez le recouvrement des créances, vous identifiez les litiges et préservez la relation clients. Vos principales missions :

- Assurer le recouvrement des créances:

Contacter les débiteurs pour obtenir le paiement intégral de la dette ou à défaut négocier des accords de paiements échelonnés.
Recueillir les arguments des débiteurs sur les causes de l'impayé.
Suivre régulièrement les encaissements selon l'échéancier convenu et prendre à nouveau contact avec le débiteur en cas d'impayé.
Mettre à jour les dossiers : saisir dans le logiciel interne de traitement de dossiers toutes les informations utiles au recouvrement ou communiquer ces informations aux personnes concernées.
- Identifier les litiges:

Suivre auprès des commerciaux et des différentes sociétés du Groupe la résolution des divers problèmes liés à la créance...
- Préserver la relation client

Autonome et réactif(ve), vous savez gérer vos priorités. Aisance relationnelle, téléphonique et rédactionnelle.
Votre écoute, votre sens de la communication, de la diplomatie et votre esprit d'équipe sont des atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions.

De formation supérieure, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du recouvrement (stage et alternance compris) et souhaitez rejoindre un Groupe en pleine croissance !

Rémunération à définir, prime trimestrielle liée au résultat, tickets restaurants, mutuelle, RTT, Comité d'Entreprise.

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • BAI

Offre n°47 : Assistant / Assistante de gestion en comptabilité et facturation (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 13 ()

Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres et vous aimez travailler au cœur des projets ? Rejoignez IGREC INGENIERIE, bureau d'études pluridisciplinaire reconnu, pour accompagner la gestion et le suivi administratif de nos projets de construction.

Expérience : 3 ans souhaités - les profils juniors motivés sont également les bienvenus
Formation : Bac+2/3 validé en gestion, comptabilité ou administration (BTS, DUT, Licence)

À propos d'IGREC INGENIERIE
Depuis plus de 65 ans, IGREC INGENIERIE intervient dans tous les domaines de l'ingénierie du bâtiment. Nos équipes accompagnent des maîtres d'ouvrage publics et privés dans la conception et la réalisation de projets d'envergure.
Pour renforcer notre service administratif et financier, nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion, en lien direct avec la Responsable administrative et financière, la Direction générale et les chefs de projet.

Vos missions
En binôme avec une collègue expérimentée, vous serez impliqué(e) dans des missions variées, nécessitant rigueur, autonomie et aisance avec les chiffres :
- Facturation des projets : établissement des notes d'honoraires, calcul de l'avancement, révisions de prix, gestion des groupements
- Mise à jour et fiabilité des données : saisie dans notre logiciel de gestion interne et suivi via tableaux de bord
- Gestion administrative des sous-traitants : contrats, documents réglementaires (DC4, attestations, etc.)
- Suivi de la facturation : relances clients, rédaction de courriers, classement, archivage numérique
- Appui comptable : saisie des écritures simples, vérification des notes de frais

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Excel
  • - Word

Formations

  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Facturation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IGREC INGENIERIE

Offre n°48 : Vendeur / Vendeuse en optique lunetterie (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Vente
    • 94 - ARCUEIL ()

Vos missions:

Vous participerez quotidiennement à la promotion et au développement de l'enseigne et serez formé au métier d'opticien.
Vous mettrez vos talents au service de l'entreprise et de nos clients ,conseil, vente, prestation d'atelier, ajustage, vérification visuelle Vous participerez également à l'ensemble de la vie quotidienne du magasin et du groupe ALAIN AFFLELOU.

Avantages:

Primes collectives et individuelles, mutuelle prise en charge a 100%, ticket restaurant ....

Franchisé ALAIN AFFLELOU

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - vente

Formations

  • - Optique (diplôme souhaité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALAIN AFFLELOU

    La boutique se situe à l'entrée du centre commercial Cora, qui donne sur l'avenue principale de la N20.

Offre n°49 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CRETEIL ()

Le K'ribbean Paradise est un buffet à volonté comprenant de nombreux plats provenant de la cuisine créole en général : martiniquaise, guadeloupéenne, haïtienne et antillaise.

Au sein de notre nouvel établissement situé à Créteil, vous assurerez les missions suivantes:
- L'accueil des clients
- La prise de commande
- Le service en salle ou en terrasse
- Le débarrassage et la remise en ordre des tables
- La satisfaction et la fidélisation de la clientèle

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • RESTAURANT K'RIBBEAN PARADISE CRETEIL

Offre n°50 : Employé(e) Polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VILLENEUVE ST GEORGES ()

Offre d'emploi : Employé(e) Polyvalent(e) (H/F) - Salle de réception Averroes - Villeneuve-Saint-Georges (94190)

La Salle de réception Averroes recrute un/une Employé(e) Polyvalent(e) disponible immédiatement !
Vous êtes dynamique, autonome et aimez le travail en équipe ? Rejoignez la Salle de réception Averroes, un lieu chaleureux et convivial où chaque événement est une réussite !

Qui sommes-nous ?

Située à Villeneuve-Saint-Georges, la Salle de réception Averroes accueille et organise tous types d'événements : mariages, anniversaires, séminaires. Notre équipe bienveillante et passionnée œuvre chaque jour pour offrir une expérience inoubliable à nos clients.

Vos missions :

En tant qu'ouvrier polyvalent, vous serez un acteur clé du bon déroulement des événements. Sous la responsabilité de la directrice et en collaboration avec la commerciale événementielle, vous contribuerez à créer un cadre impeccable et accueillant.

Vos principales responsabilités :
- Assurer le nettoyage et l'entretien rigoureux des locaux, du mobilier et des équipements, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Mettre en place le mobilier et la décoration avec soin et créativité, pour sublimer chaque événement.
- Participer activement à la gestion et au bon déroulement des événements, en veillant à la sécurité des lieux et des participants.
- Détecter, signaler et effectuer les réparations nécessaires pour garantir un espace toujours fonctionnel et agréable.
- Réaliser divers petits travaux d'entretien et maintenance, selon les besoins.

Ce que nous recherchons chez vous :

- Une personne autonome, réactive et dotée d'un excellent sens de l'organisation.
- Un bon relationnel, capable de travailler en équipe et d'interagir avec bienveillance avec les clients et collègues.
- Une grande rigueur dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
- Un esprit dynamique, positif et adaptable, prêt à relever les défis d'un environnement événementiel en constante évolution.
- Une capacité à gérer des horaires flexibles, incluant des journées et soirées, et week-end pour un total de 35 heures par semaine.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Intégrez une équipe soudée et bienveillante, où votre travail est valorisé.
- Participez à la création de moments uniques et mémorables.
- Évoluez dans un cadre professionnel stimulant, avec des missions variées et enrichissantes.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Veiller au respect des normes de sécurité
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Organiser les espaces communs
  • - Assurer une communication claire
  • - Mise en place de la décoration des lieux
  • - Faire preuve de réactivité
  • - Respecter les règles(QHSSE)

Entreprise

  • AVERROES

Offre n°51 : Animateur / Animatrice d'enfants BILINGUE (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 13 ()

Cours d'anglais pour enfant à domicile ou à l'école.
Méthode et matériel fourni. Soutien actif de l'équipe pédagogique.
Expérience de l'enseignement de l'anglais auprès d'enfants obligatoire.
Animatrice/animateur bilingue anglais et natif anglophone.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Offre n°52 : Assistant d'éducation (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 10 Mois
    • 94 - MAISONS ALFORT ()

Etablissement privé catholique du Val de Marne (à proximité du RER D et du Métro ligne 8)
Collège (700 élèves) - Ecole maternelle et élémentaire (400 élèves)

propose 1 Poste de d'Assistant(e) d'éducation Ecole-Collège

Contrat de 20H (du lundi au vendredi) - CDD de 10 mois

Sénior(e) bienvenu(e)

Finalité du poste

Sous l'autorité du chef d'établissement coordinateur ou du responsable de la vie scolaire, le personnel d'éducation/surveillant participe au sein de l'établissement à l'organisation de la vie scolaire au sein de l'établissement

Ces activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif de l'établissement.
Missions principales
- Assurer l'ordre au sein de l'établissement
- Accueillir, surveiller et encadrer les élèves
- Contrôler le respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...) afin de garantir de bonnes conditions de scolarité.
- Suivre les sorties scolaires et voyages

Compétences requises
Qualités personnelles :
- En nouant des relations de confiance avec élèves, familles et partenaires de la communauté éducative vous faites preuve de diplomatie, rigueur, écoute
- Savoir appliquer la réglementation et respecter la confidentialité
- Capacité à communiquer avec jeunes et adultes, être capable de pondérer son langage et ses attitudes
- Savoir faire preuve de discrétion et de réserve vis-à-vis des membres de la Communauté Educative, des parents et de l'extérieur
- Organisé, dynamique, fiable et doté d'un esprit d'initiative,
- Motivation pour l'éducation et le monde scolaire

Diplôme et expérience souhaités :
- Bac
- Expérience

Poste à pourvoir au 25/08/2025

Salaire à définir en fonction de la grille en vigueur
CV + lettre de motivation à adresser uniquement par mail à gestion@esst-94.com

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Offre n°53 : Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CHOISY LE ROI ()

Au sein d'une entreprise de transports de personnes, vous prenez en charge des enfants de leur domicile jusqu'à leur établissement scolaire,
Nous recherchons des conducteurs/trices dans les communes de CHOISY LE ROI et CHARENTON LE PONT

Vous respectez les règles de sécurité et effectuerez du reporting.

Un véhicule et une carte carburant sont mises à disposition par l'entreprise pour les besoins de l'activité. Vous disposez d'un an de permis minimum.
Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • SARL ATV

Offre n°54 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VITRY SUR SEINE ()

Prêt à vivre une expérience passionnante ?

Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution.

Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.

Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 22 000 collaborateurs dans 8 pays !

Site historique, partenaire de notre client depuis plus de 15 ans, STEF Vitry Logistique Distribution est spécialisé dans la préparation de commande des clients individuels.
Nous recherchons une Préparatrice de Commandes ou un Préparateur de Commandes.

Votre rôle ?
Faire les courses du client comme si c'était pour vous et votre famille !
Votre goût pour choisir les produits, avec une sensibilité pour les fruits et légumes, votre rigueur et votre sens de la qualité sont essentiels pour préparer les commandes clients.

Votre environnement de travail ?
Dans un environnement où la solidarité s'exprime au quotidien, vous contribuez à l'esprit d'équipe et au service client. Vous êtes respectueux/se des règles d'hygiène et de sécurité.
Ce poste nécessite de s'adapter à la flexibilité de la production. Travail en moyenne 35h par semaine, du lundi au samedi (5 jours par semaine sur une amplitude de 6 jours).

Votre profil ?
Vous êtes organisé/e
Vous êtes sensible à la qualité du travail
Vous êtes dynamique
Vous possédez les fondamentaux pour vous exprimer (lire, écrire et compter).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • STEF

Offre n°55 : Chauffeur(se) livreur(se) PL préparateur(trice)de commandes (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - CHENNEVIERES SUR MARNE ()

Vous ferez partie d'une équipe jeune et dynamique et travaillerez sous la direction du responsable logistique.

Vous préparerez les commandes et en assurerez la livraison.
Vous possédez les CACES 1, 3 et 5 et le permis poids lourds.
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00 ou de 9h00 à 17h00 (horaires à titre indicatif)

Nous accompagnerons notre futur(e) collaborateur(trice) avec beaucoup de soutien et d'enthousiasme. Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre goût du challenge, votre sens de l'initiative, votre esprit d'équipe et votre ténacité qui feront la différence.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Adapter la conduite en fonction des conditions météorologiques
  • - Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Respecter les procédures de sécurité lors du chargement et déchargement

Entreprise

  • SPRINTER

    Sprinter est un grossiste/distributeur de supports pour l'impression numérique grand format. Jeune entreprise française, nous avons pour volonté d'apporter sur le marché une manière simple et efficace d'approvisionnement pour les imprimeurs. Ces produits sont destinés à la publicité, l'évènementiel, la décoration d'intérieur et la communication visuelle en général.

Offre n°56 : Préparateur de commandes (H/F) - AEROMIN

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 94 - ORLY ()

Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit.

Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes(H/F) en CDD, sur un contrat de 30 à 35h.

Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients.

Vos missions : Au sein de notre site d'Orly, et notamment au sein d'un entrepôt froid (entre 0 et 4°), vous avez pour mission :
- L'assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé.
- Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire
- Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés.
- Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus.
- Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement.

Liste non exhaustive.

Votre profil :

Vous êtes disposés à parler et à écrire en français.

Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents.

Vous faites preuve :
- De ponctualité et de fiabilité ;
- De rigueur et d'organisation dans le travail ;
- De respect des règles et des procédures ;
- D'esprit d'équipe

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez nous !

Infos pratiques :

- Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité
- Type de contrat : CDD
- Temps de travail hebdomadaire : 30h ou 35h
- Rémunération : 1544.40 à1801.84 € brut par mois
- Avantages : Tickets restaurant, Prise en charge à 100% du Pass Navigo, Mutuelle avantageuse, Primes
- Lieu : Orly (Tram 7 Station « Cœur d'Orly » et Métro 14 Station « Gare Aéroport d'Orly »)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAVEURS ET VIE

Offre n°57 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 12 ()

Business Privé recherche un employé polyvalent (H.F).

Sous la responsabilité du Responsable de point de vente, l'employé polyvalent assure
l'accueil, la prise de commandes, la préparation et la remise des produits, tout en veillant à la satisfaction client et au respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Missions:
- Accueillir et conseiller la clientèle.
- Prendre les commandes et gérer les encaissements.
- Assurer la préparation et le dressage des produits (sandwichs, burgers, salades, boissons).
- Veiller à la rotation des stocks et au réapprovisionnement du comptoir.
- Maintenir la propreté et l'organisation de la zone de vente et des équipements.

Activités quotidiennes:
1. Mise en place du poste (démarrage des machines, contrôle des matières premières).
2. Prise de commande au comptoir et au drive.
3. Encaissement et gestion de la caisse (espèces, carte, tickets-restaurants).
4. Préparation rapide des produits selon les fiches techniques.
5. Nettoyage et remise en état du comptoir et de la salle.
6. Application des procédures HACCP et contrôle des températures.
7. Participation aux inventaires et aux commandes fournisseurs.

Pour le profil recherché, une première expérience en relation client serait souhaitable, mais les débutants sont acceptés.


Voici les compétences et les qualités recherchés pour l'employé polyvalent :
- Sens du service client et bonne communication.
- Rapidité d'exécution et rigueur.
- Maîtrise des procédures d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe et sous pression.
- Disponibilité et flexibilité horaire.


Le lieu de travail est à Bercy à Paris 12ème

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Gérer les situations de stress en heure de pointe

Entreprise

  • BUSINESS PRIVE

Offre n°58 : Chargé(e) de recouvrement

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - Noisy-le-Grand ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé, un(e) Chargé(e) de recouvrement à Gournay-sur-Marne - 93460. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois ou plus, avec des horaires de 37 heures par semaine. Le salaire proposé est de 15 à 18EUR (EUR) de l'heure. Une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire est souhaitée, avec un niveau d'étude minimum BAC.

- Suivi sur 4 sociétés totalisant 40 MEUR de CA.
- Suivi quotidien des règlements clients dépassant les échéances réglementaires.
- Suivi des clients douteux.
- Relances téléphoniques, par mails, courriers simples et recommandés.
- Partage des informations des retards clients avec les autres collaborateurs concernés, mise en place de plans d'actions et suivi de ces plans.
- Mise en place et suivi des procédures de recouvrement judiciaires (injonctions/assignations).
- Rédaction de tableaux de synthèse et réunion hebdomadaire de suivi.
- Processus d'ouverture, fermeture et blocage des comptes clients.
- Suivi de la solvabilité des clients via une plateforme dédiée (Altares) et partage de l'information avec les personnes concernées.
- Aide du service comptabilité sur l'apurement des comptes clients.
- Mise à jour de la base clients.
- Suivi des délégations.

Projets :

- Suivi et gestion de ce contrat.
- Mise en place et gestion d'un logiciel de gestion des relances.

Rattachement :

- Directeur Administratif et Financier.


Compétences requises :
- Maîtrise du Pack Office.
- Connaissance du processus de recouvrement.
- Connaissance du process de l'assurance crédit souhaitée mais non rédhibitoire.

Qualités requises :
- Gestion rigoureuse des priorités, de son organisation et de son planning.
- Communication avec les autres services pour améliorer le recouvrement et avec les managers pour donner les informations pertinentes.
- Capacité à rester mobilisé au vu du nombre de clients en retard de paiement.
- Goût du défi pour diminuer significativement les impayés.

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recouvrement dynamique et organisé(e), capable de gérer efficacement les tâches liées au recouvrement et de communiquer de manière proactive avec les différents services pour optimiser les processus.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°59 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Rungis ()

Nous recherchons un préparateur ou une préparatrice de commandes pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre entrepôt. Vous serez en charge de la préparation des commandes et de la gestion des matériaux, contribuant ainsi à l'efficacité de notre chaîne logistique.

Responsabilités

Préparer les commandes en respectant les instructions et les délais impartis
Effectuer la manutention des matériaux avec soin et rigueur
ManutentionTraitement des produits
Préparation de commandes et expedition
Assurer la bonne organisation des stocks dans l'entrepôt
Participer à la construction et à la rénovation des espaces de stockage si nécessaire
Utiliser un système de gestion d'entrepôt pour suivre les mouvements de stocks et les commandes
Profil recherché

Expérience préalable en entrepôt, idéalement dans un poste similaire
Compétences avérées en manutention et utilisation d'équipements de levage (grue, chariot élévateur)
Capacité à travailler efficacement en équipe tout en respectant les consignes de sécurité
Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches
Flexibilité et capacité à s'adapter aux besoins changeants de l'entrepôt

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°60 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - idealement univers des colonies
    • 94 - ARCUEIL ()

La constitution de dossiers groupes et individuels des compagnies ferroviaires de l'acompte à l'après-vente en passant par la mise à jour des demandes.
L'Émission physique et/ou électronique des billets de train et/ou transmission à nos chefs de convoi
L'Organisation des transports des séjours
Le Suivi des recrutements / affectations des animateurs(rice)
Le suivi des réservations, récapitulatifs effectifs et facturations avec nos divers prestataires (autocaristes, Eurostar, hôtels, taxis)
Le reporting quotidien au N 1 sur l'état d'avancée des dossiers
Le contact téléphonique avec nos interlocuteurs (directeurs(trices) de séjour, animateurs, prestataires divers.)

Profil :
Niveau Bac 2 (type BTS Tourisme ou autres).
Une bonne organisation, de la rigueur, de la résistance au stress. Une expérience dans l'univers des colos est un vrai plus.

Particularités : Astreintes les week-ends des vacances scolaires et jours de départ (permanences téléphoniques)

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - Tourisme (Niveau Bac 2 BTS Tourisme ou autres) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • UCPA SPORT VACANCES

Offre n°61 : Employé(e) Libre Service/ Hôte(sse) de caisse - APPRENTISSAGE (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CRETEIL ()

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP)

Qui Sommes-Nous ?

Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008.

Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles.

Notre entreprise partenaire située à Créteil recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse.

Pré-requis :

Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans)
Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .)
Validation des tests d'entrées
Niveau B1 minimum en Français
Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

Vos principales missions :

Conseiller et accueillir client
Encaisser les clients
Veiller à la propreté du point de vente
Effectuer l'approvisionnement
Tenir la réserve et les marchandises
Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) port de charges
En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité.

Rythme du contrat :

1 jour/semaine en formation
Vos avantages :

Une formation rémunérée
Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune
Quel métier après la formation ?

Employé de libre-service
Vendeur en alimentation
Personnel de caisse
Quelle poursuite d'étude possible ?

- Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac)

Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce !

Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALL TECHNICS COMMUNICATION

Offre n°62 : Secrétaire Médicale H/F (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Maisons-Alfort ()

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath, composée de 6 collaborateurs et d'un biologiste.
Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif.

Missions :


* Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients
* Enregistrer les dossiers patients
* Transmettre des résultats
* Traiter les dossiers urgents à transmettre
* Assurer la prise de rendez-vous
* Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité
* Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire
* Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire.

Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité.

Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?


* Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer
* Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail
* Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées

Entreprise

  • UNILABS FRANCE

Offre n°63 : Assistant tutélaire / Assistante tutélaire (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Ça vous dirait d'être l'un(e) des 6 héros / héroïnes de notre équipe de délégué(e)s à la protection des majeurs ?

- Vous êtes autonome, organisé(e) et réactif(ve), vous savez prendre du recul et faire preuve de discrétion ?
- La bienveillance et l'inclusion, ça vous parle ?
- Vous aimez les jeux de mots (Orthographe et Syntaxe sont vos amis !!)
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (et oui c'est indispensable !!)
- Et si en plus vous maîtrisez le logiciel PROXIMA, c'est encore mieux (mais pas indispensable, vous ferez sa connaissance en arrivant !!)

Sous l'autorité des responsables de service et selon leurs directives et celles des référent(e)s du service administratif, vous serez en charge des super-missions suivantes :

- Suivre la gestion administrative des dossiers des personnes sous protection juridique en collaboration avec les délégué(e)s à la protection des majeurs
- Accueillir le public
- Gérer le standard
- Traiter le courrier entrant et sortant

Caractéristiques du poste :
- Type de contrat : CDI
- Horaire : 39H par semaine / 23 RTT par an
- Poste à pourvoir à partir du 11 juillet 2025 (ce sera une belle journée !)
- Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966
- Mutuelle
- CSE (chèques vacances, chèques rentrée, chèques fêtes de fin d'année)
- Possibilité de télétravail
- Horaires de travail en journée du lundi au vendredi
- Congés d'ancienneté

A vous de jouer !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Pack Office
  • - Connaissance du logiciel Proxima

Entreprise

  • Apogei TUTELLES VAL DE MARNE

Offre n°64 : Secrétaire en cabinet paramedical/médical (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - NOGENT SUR MARNE ()

Missions :
Vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique des patients.
De la gestion du planning et de l'orientation des personnes.
Des rendez-vous par mail.
Connaissance de DOCTOLIB souhaitée.
Une première expérience réussie en tant que secrétaire médicale est requis pour postuler.
Votre profil : organisation, autonomie, empathie, sens de la communication et patience sont requis.
Prise de poste : le lundi 1er septembre 2025.

Compétences

  • - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
  • - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
  • - Organiser le suivi des dossiers médicaux
  • - Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Outils bureautiques

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GROUPE MEDICAL PARAMEDICAL NOGENT CENTRE

Offre n°65 : Comptable Auxiliaire (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Vos missions principales seront :

Pour le compte et en collaboration avec les directions Financières des filiales :

Le traitement comptable des factures fournisseurs (saisie, réconciliation avec le bon de commande)
S'assurer de leur bonne comptabilisation dans les comptes de charges
Le lettrage des comptes
Participer à la capitalisation des factures d'immobilisations
Assurer le traitement des campagnes de règlements
Assurer le suivi des relances clients, et du lettrage des comptes
Veillez à l'analyse et réconciliation des intercos
Proposer des axes améliorations pour une gestion plus efficace des opérations comptables
Veillez au respect des procédures et réglementations comptables,
Réaliser les contrôles comptables et contrôles internes sur votre périmètre de responsabilité
Profil recherché
Formation : Bac + 2/3 dans le domaine de la comptabilité /finance (BTS / DCG)

Expérience : Expérience significative en comptabilité auxiliaire

Compétences techniques :

Bonne connaissance des logiciels comptables
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), digitaux (Teams, ...)
Qualités personnelles

Bonne organisation et gestion du temps
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Rigueur, Proactivité et esprit d'analyse
Bonne communication et capacité à travailler en transversalité
Lieu de travail :
-Siège social de la RATP, 54 Quai de la Râpée, 75012 Paris

-Type de contrat CDI

-Télétravail : Oui (1 à 3 jours par semaine dans la limite de 90 jours par an)

Entreprise

  • REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS

Offre n°66 : Chargé de Relations entreprises / Relation clients H/F (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 75 - PARIS 13 ()

Vouloir améliorer le logement. ET LE FAIRE !

Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.

Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d'expertises : l'aide et l'accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l'amélioration et l'innovation au service de toutes les activités du Groupe.



En tant que Chargé de Relations Entreprises (H/F) en CDD de 6 mois, vous êtes l'interlocuteur privilégié des entreprises de votre portefeuille. Vous développez des relations de confiance, identifiez leurs besoins en matière de logement salarié, et proposez des solutions adaptées issues de l'offre de services Action Logement.

Vos principales responsabilités :

1. Développer et entretenir des relations de qualité avec les entreprises partenaires

- Identifier et analyser les besoins spécifiques de chaque interlocuteur
- Présenter des solutions adaptées issues de l'offre de services
- Garantir la satisfaction des entreprises et des bénéficiaires, en lien étroit avec les équipes internes
- Valoriser l'offre de services sur le terrain

2. Élaborer et mettre en œuvre des plans d'actions commerciales ciblés


- Représenter l'organisation lors d'événements professionnels : salons, forums, permanences.
- Assurer une veille active sur les évolutions économiques et sectorielles de votre périmètre
- Assurer un suivi rigoureux de votre activité

3. Mettre à jour les bases de données commerciales avec fiabilité

- Rédiger des comptes rendus et bilans d'activité réguliers
- Réaliser un reporting structuré pour suivre les résultats et ajuster les actions

Votre profil :


Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel, et vous savez créer des liens de confiance durables avec vos interlocuteurs. Votre sens du service et votre capacité à négocier vous permettent de proposer des solutions adaptées tout en valorisant l'offre de l'entreprise.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez planifier votre activité avec méthode et assurer un suivi précis de vos actions. Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique, où l'autonomie et la réactivité sont essentielles.



Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • ACTION LOGEMENT SERVICES

    Action Logement, qui sommes-nous? Collecteur de la Participation des Employeurs à l'Effort de Construction (PEEC) depuis 60 ans 1er Groupe immobilier de France 18 000 Collaborateurs 55 Milliards de patrimoine Reconnu d'utilité sociale Porteur de deux missions principales: Accompagner les salariés dans leur mobilité résidentielle et professionnelle Construire et financer des logements sociaux et intermédiaires

Offre n°67 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois - 1 mois poste similaire
    • 94 - RUNGIS ()

MISSIONS :

Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande
Approvisionner les trolleys en boissons (soda, alcools, jus) et en aliments secs
Charger, décharger, manutentionner des produits
Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison de marchandises (DLC)
Assurer le chargement des trolleys dans les camions
Contrôler la conformité des prestations par rapport aux fiches techniques.
Remplir les différents documents HACCP.

Profil
Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 mois à un poste de préparateur de commandes alimentaires
Vous être à l'aise avec les outils numériques (tablette), et une connaissance des règles d'hygiènes, sureté et sécurité
Votre esprit d'équipe et votre rigueur sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

A noter qu'il s'agit d'un travail en secteur frais (entre 4° et 8°C).

Amplitude horaire : du lundi au dimanche entre 6h00 et 23h00 (planning tournant)

Etre véhiculé est un plus.





Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • TRIANGLE 24

    Nous recherchons un préparateur/préparatrice de commandes en Intérim pour notre client basé à RUNGIS ou Wissous (94150) (91320) . Plus de temps à perdre, postulez maintenant.

Offre n°68 : Un / Une Assistant(e) Administratif(ve) Back Office (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H20/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Arcueil ()

Présentation de l'entreprise
Aston Ecole Informatique, Filiale du groupe TALIS, nous accompagnons et formons depuis 15 ans les personnes qui souhaitent évoluer sur les métiers du Digital et de l'Informatique : Systèmes Réseaux, Développement, Sécurité informatique et Transformation Digitale.

Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance, collégiale, humaine, vous êtes la personne que nous recherchons.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes.


Missions :
L'assistant(e) Administratif (ve) contribue au bon fonctionnement de l'Ecole par la prise en charge des processus siège en lien avec la force de vente, la conformité des dossiers de formations. La valeur ajoutée de son rôle s'apprécie en particulier au travers de son efficacité, de son autonomie et de sa rigueur dans la gestion des processus qu'il /elle gère.


Activités principales :
Gestion des dossiers de Formations

- Vérifier, que les informations et dossiers des étudiants fournis par les commerciaux via notre base commune, sont complets, et que ceux-ci soient conformes à ce qui est saisi dans notre ERP
- Suivi des contrats pour l'ensemble des CFA
- Établissement et envoi des cerfa et convention
- Récupération des accords de prises en charge pour l'ensemble des CFA
- Saisir des informations dans l'ERP interne.
- Assurer la conformité des dossiers de formations (vérifications récupérations, saisi, et archivages des accords de prise en charges et bon de commandes)
- Gestion de la dématérialisation des Dossiers de formations sous le pilotage de la Responsable Administrative

Facturation
- Après chaque période d'échéance, récupérer les feuilles de présence et éditer les certificats de réalisation afin d'assurer la facturation des dossiers de formation,
- Récupérer le cas échéant les prises en charge des OPCO,
- Récupération des bons de commande manquant auprès des commerciaux



Rattachement hiérarchique
Dépend directement de la Responsable BACK OFFICE

Profil recherché :
- Niveau BAC+2/3 Formation généraliste comptabilité ou RH (BTS, DUT, Faculté) avec expérience
- Expérience au sein d'un service formation (connaissance de la législation et des règles du métier) ou administration des ventes serait un plus pour l'aspect facturation
- Maîtrise des outils bureautiques type Pack Office (Excel, Word, Outlook)
- Organisation et capacité à gérer de la documentation papier et numérique
- Sens de la confidentialité
- Aisance avec les chiffres
- Autonomie
- Qualités relationnelles

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ASTON INSTITUT

    Filiale du groupe TALIS, ASTON Institut accompagne ses entreprises partenaires dans leur transformation digitale en proposant des formations sur-mesure dans les domaines relatifs aux nouvelles technologies et à l?informatique. Notre offre de formation s?adresse à des entreprises clientes de taille et de secteurs d?activités variés (Grands Comptes, PME PMI, ESN, ?) implantés sur tout le territoire national.

Offre n°69 : Opérateur de production/liquidateur dossier retraite H/F-RQTH

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte.

Notre établissement, l'Entreprise Adaptée (EA) de Paris, accompagne 65 collaborateurs dans le développement de leurs compétences autour de quatre grandes activités dans les domaines de l'administratif et du tertiaire : la gestion électronique de documents, la saisie, le routage et les travaux administratifs.

Contexte et Missions
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un(e) opérateur de production gestionnaire de dossier de retraite H/F en contrat à durée déterminée tremplin dès que possible.

Le CDD Tremplin est un emploi réservé exclusivement aux personnes reconnues en situation de handicap (RQTH).

Vos principales missions sont les suivantes :
- Valider les carrières, calculer les droits acquis et liquider les dossiers retraite ARRCO-AGIRC
- Assurer la gestion d'un portefeuille de dossiers :
- Contrôler la régularité et la qualité du traitement des dossiers de particuliers
- Réaliser les opérations de mise à jour des données clients
- Analyser la carrière et les droits à prestations

Ce poste implique :
Posture assise
Travail en open pace
Vous êtes une personne rigoureuse et appréciez le travail en équipe et vous savez suivre des instructions.
Vous êtes issue d'une formation dans le domaine administratif et/ ou vous disposez d'une expérience sur des postes dans le domaine tertiaire, vous avez une d'une bonne maitrise de l'outils informatique ainsi que des applications de gestion.

Alors, n'hésitez plus à postuler ! Envoyez votre CV ainsi que quelques mots sur votre motivation.

Modalités contractuelles
Lieu de travail : 75011 PARIS
Type de contrat : CDDT 4 mois, renouvelable - Temps plein
Jours et horaires travaillés : du lundi au vendredi (Hors jour fériés), de 08h30 à 16h30
Ticket restaurant d'une valeur faciale de 8.80€

Formations

  • - Assurance | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ANRH

    L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte

Offre n°70 : Chargé / Chargée de relations entreprises (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

Missions principales :

1. Suivi des relations entreprises

Entretenir et développer un réseau d'entreprises partenaires.
Assurer un lien régulier avec les maîtres d'apprentissage et tuteurs en entreprise.
Répondre aux besoins des entreprises et les accompagner dans leurs démarches administratives.

2. Suivi de l'alternance en entreprise

Veiller au bon déroulement des contrats d'apprentissage et de professionnalisation.
Suivre l'intégration et l'évolution des alternants au sein des structures d'accueil.
Assurer le respect du calendrier de formation (alternance centre/entreprise).

3. Fidélisation des entreprises

Mettre en place des actions de fidélisation (newsletter, événements, rendez-vous de suivi.).
Valoriser les collaborations existantes.
Proposer des solutions adaptées pour pérenniser les relations.

4. Outils de suivi et qualité

Élaborer, diffuser et analyser les questionnaires de satisfaction à destination des entreprises.
Produire des bilans réguliers sur le suivi et la qualité des partenariats.

5. Médiation

Assurer un rôle d'écoute et de médiation en cas de conflit ou de difficulté entre l'alternant et l'entreprise.
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour garantir la cohérence pédagogique et professionnelle du parcours.

6. Participation à la vie du CFA

Participer à l'organisation d'événements liés à l'emploi et à l'alternance (forums, job datings...).
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques du CFA.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • ECOLE DE MANAGEMENT EN ALTERNANCE PARIS

    École de management formant de jeunes adultes aux métiers du management. Notre mission est de concourir à la réussite des jeunes par une insertion professionnelle.

Offre n°71 : Assistant administratif / Assistante administrative BTP (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le secteur BTP. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve). Nous recherchons une personne motivée et organisée pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'organisation et le support administratif, cette opportunité est faite pour vous !

Une première expérience dans le domaine du bâtiment travaux public est indispensable.

Missions Principales
Répondre aux appels téléphoniques et gérer la correspondance.
Organiser et coordonner les réunions, les rendez-vous et les déplacements professionnels.
Préparer, rédiger et mettre en forme des documents administratifs, tels que des courriers, des rapports et des présentations.
Gérer les plannings et les calendriers des collaborateurs.
Assurer le suivi des dossiers administratifs et contribuer à la gestion de la documentation.

Compétences Requises
Maîtrise des outils informatiques de bureautique (traitement de texte, tableur, logiciels de messagerie).
Compétences en communication, à l'écrit et à l'oral.
Organisation et gestion du temps pour mener à bien différentes tâches.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Discrétion et respect de la confidentialité des informations.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat BTP | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°72 : Intervenant social (H/F) - Saint-Maur - Valenton (94) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Saint-Maur-des-Fossés ()

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F),

En CDI, à temps complet, en itinérance sur les établissements Saint-Maur et Valenton (94) (cliquez-ici pour les visiter ).

Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés.
Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble.

VOS MISSIONS :

* Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé
* Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun
* Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles)
* Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du territoire (institutions, associations, collectivités territoriales etc.)


LES CLES DE VOTRE SUCCES:

* Sens de l'écoute et du dialogue
* Pédagogie, force de conviction
* Sens politique
* Autonomie dans le travail
* Travail collaboratif
* Curiosité, créativité et pro-activité
* Capacités rédactionnelles
* Connaissance des dispositifs sociaux


Le petit plus: approche inter-culturelle

VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires

* Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00
* Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00
* Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00

De formation bac + 3 minimum en sciences humaines et sociales ou DECESF, vous avez une première expérience probante dans le domaine de la médiation et du développement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent.

Rejoindre Adef Habitat c'est :

* Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.
* Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée.
* Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS.

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°73 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35h (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Thiais ()

En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez en charge :

D'offrir un service exceptionnel à nos clients.
De les guider dans le choix de leurs bijoux tout en garantissant une ambiance chaleureuse et conviviale.
De participer à la création de souvenirs inoubliables, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs collectifs de votre équipe.
De gérer le réassort des collections, afin d'assurer une offre toujours attractive.
Votre plus bel atout, c'est vous !

Vous êtes passionné.e par l'univers de la bijouterie et aimez faire plaisir aux clients.
Vous êtes dynamique, enthousiaste, et aimez relever des défis.
Vous êtes force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail.
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre sens du service.
Vous êtes passionné par la satisfaction client et à l'aise en équipe.
Ce que nous vous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial, basé sur l'humain et la collaboration.
Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Chez Marc Orian, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Plusieurs perspectives de carrière s'offrent à vous tout au long de votre parcours : évolutions internes (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MARC ORIAN

Offre n°74 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 94 - IVRY SUR SEINE ()

Pour l'entreprise Comfort Hôtel Paris Porte D'Ivry, nous recherchons un(e) Réceptionniste en hôtellerie (H/F).

Doté d'un excellent relationnel, vos missions principales seront :
- Accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement.
- Répondre aux appels téléphoniques.
- Effectue les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients.
- Entretenir son espace de travail.

Profil recherché :
- Une bonne connaissance de l'anglais est un atout non négligeable.
- Diplôme de niveau CAP/ BEP à Bac+2 (BTS, DUT, ...) en hôtellerie souhaitable.
- La maîtrise d'outils informatiques (logiciels de gestion, de réservation, de facturation) est requise.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMFORT

Offre n°75 : Aide Auxiliaire en crèche H/F

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - FONTENAY SOUS BOIS ()

Recrutement d'un assistant ou une assistante accueil petite enfance en temps plein, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission d'accompagner les jeunes enfants dans leur développement et de veiller à leur bien-être au sein de notre structure. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par l'éducation et le soin des tout-petits.

Responsabilités

- Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement chaleureux et sécurisé
- Participer à l'organisation d'activités éducatives et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge
- Assurer la surveillance des enfants durant les activités et les temps de repos
- Collaborer avec l'équipe éducative pour suivre le développement de chaque enfant
- Aider à la gestion des repas et des soins quotidiens (toilette, change, etc.)
- Établir une communication régulière avec les parents concernant le bien-être et le développement de leur enfant
- Soutenir les enfants en situation de handicap dans leurs activités quotidiennes

Profil recherché:

Expérience significative dans la garde d'enfants ou en crèche
Connaissance du développement de l'enfant et des besoins spécifiques liés à la petite enfance
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions
Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CALINS DOUDOU FONTENAY

Offre n°76 : Technicien de Prestations GDB (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Similaire
    • 75 - PARIS 12 ()

Votre mission
- Instruction du dossier des assurés sociaux et mise à jour du dossier dans les bases de l'assurance maladie,
- Recherche des informations utiles dans les fichiers et les bases documentaires pour gérer une situation client,
- Envoi des demandes de pièces justificatives dans le cadre de l'instruction des dossier
- Traitement des réclamations des assurés en tenant compte des objectifs, moyens, contraintes et échéances,
- Classement, archivage et extraction d'archives.

Votre profil
- Vous bénéficiez d'un bon relationnel et avez le goût du travail en équipe et du partage d'informations,
- Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se),
- Vous êtes capable de vous adapter à des tâches variées,
- Vous êtes en capacité à gérer des priorités,
- Vous respectez les règles de confidentialité et de discrétion,
- Assiduité, réactivité et rapidité d'exécution sont des qualités appréciées.

Votre formation
Baccalauréat

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CPAM DE PARIS

Offre n°77 : Chargé de clientèle téléservices (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA DEFENSE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de clientèle téléservices Relation clients et Back office (H/F)

Notre client est un organisme agrée qui délivre des attestations de capacité et des certifications entreprises aux professionnels du Froid et de la Climatisation. (taille 10 salariés)


Dans une équipe de 5 personnes et après une formation à la règlementation et au dispositif technique de l'activité, vos missions principales seront les suivantes:
- Activités Relation Clients: gestion des demandes entrantes (Téléphone mails )
-Informations commerciales: répondre aux demandes de devis, questions sur les démarches
-Réception des demandes clients : comprendre la demande client et vérifier sa recevabilité administrative
-Transmissions de dossiers de demandes,
- Activités back office ; gestion administrative des dossiers :
-Contrôle des demandes de certification: contrôle des pièces du dossiers déposés par les clients (pièces administratives et informations techniques )
-Contrôle administratif des rapports d'audit (vérification des données, signatures, conformité .)

Salaire et avantages : 2200 brut mensuel sur 12 mois primes annuelles
Tickets restaurants : 9 euros (pris en charge 4 euros)
Mutuelle pris en charge à 80 %

35h (9H-17H du lundi au vendredi)


- Expérience professionnelle sur un poste d'assistant commercial/administratif ou de chargé de clientèle.
-Polyvalent(e), vous montrez de la vivacité et de l'adaptabilité,
-Vous savez et aimez travailler en équipe et vous avez le sens de l'écoute et de la satisfaction client
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation sont autant de qualités nécessaires à la bonne tenue du poste.



Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°78 : Lead Dev JS F/H

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

BimBamJob a développé Horizon, une plateforme à destination des professionnels de l'accompagnement (nos coachs en interne et les conseillers en insertion chez nos clients). Horizon est un soutien technologique pour soulager le coach sur les tâches répétitives et améliorer la performance
de l'accompagnement afin de se concentrer sur la personne accompagnée.

En lien étroit avec le CTO et un Product Manager, vous serez en charge d'une équipe de 3 développeurs fullstack JS.
Vous garantissez le développement de nouvelles fonctionnalités sur notre plateforme Horizon qui ont un impact direct sur nos coachs et les personnes que l'on accompagne.

Vos missions :
- Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités front-end (en micro frontend) et backend (en microservices),
- Garantir un haut niveau de qualité de code : revue de code, clean code, tests unitaires, docs,
- Partager au reste de l'équipe vos connaissances et les dernières technologies qui pourraient améliorer nos pratiques,
- Contribuer à l'évolution de l'architecture tech à travers des choix techniques argumentés,
- Participer aux rituels agiles de l'équipe : sprint planning, grooming, démo, rétrospectives,
- Être force de proposition dans l'élaboration de la roadmap et accompagner l'équipe produit dans la définition de fonctionnalités réalisables techniquement.
- Manager une équipe de 3 développeurs fullstack : accompagner les développeurs au quotidien, s'assurer d'une bonne cohésion d'équipe, de leur efficacité et de leur motivation, participer aux recrutements

Stack technique :
JavaScript : React JS, Node.js et Express.js, Jest, AWS: CloudFront, Lambda, API Gateway, MongoDB, GitLab

Quelques-uns des avantages à nous rejoindre chez BimBamJob :

Un impact concret et positif grâce à la tech sur la société ;
Une autonomie sur les choix techniques argumentés ;
Un environnement d'équipe agile et toujours à la recherche de meilleures façons de faire ;
Une équipe joyeuse et bienveillante, attentive à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ;
Du télétravail jusqu'à 3 jours par semaine si souhaité ;
Un statut Cadre - 10 RTT par an ;
Prime de vacances, prime d'intéressement, tickets restaurant;

Un environnement inclusif pour tous les talents
Chez BimBamJob, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nos offres d'emploi sont ouvertes à tous les talents, y compris aux personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et bienveillant, où chaque personne peut s'épanouir pleinement. Des aménagements, en lien avec notre service de santé au travail, peuvent être proposés en fonction de vos besoins spécifiques.
N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins. Nos équipes sont à votre écoute, et notre chargée RH, également réf

Profil et compétence recherché :
Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du développement. Une expérience en management est un plus.

Vos compétences :
Vous maîtrisez le langage Javascript (idéalement en Typescript),
Vous avez de solides connaissances sur notre stack : React JS, Material-Ui, Node.Js, MongoDB, AWS,
Vous avez des bonnes connaissances de principes d'architectures (Micro-service, Événementielle.) et de design patterns,
Vous avez une forte expérience avec les bonnes pratiques de développement : clean code, test unitaires, test d'intégrations, revue de code,
Vous avez un esprit orienté besoin utilisateur,
Vous avez une appétence forte pour le développement de votre équipe et la transmission de connaissances.

Qualités essentielles :
Vous cherchez à participer à une aventure entrepreneuriale dont la mission est porteuse d'impact et centrée sur l'humain,
Vous avez envie d'apprendre et de transmettre vos connaissances,
La rigueur et l'organisation font partie de vos qualités,
Vous avez un regard critique et savez être force de proposition.

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web

Entreprise

  • BIMBAMJOB

Offre n°79 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - CROSNE ()

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) employé(e) de service hospitalier pour assurer l'hygiène,
le confort et l'accompagnement des patients au sein de notre établissement.

PROFIL RECHERCHE
Sens de l'hygiène et du service
Rigueur, ponctualité et discrétion
Capacité à travailler en équipe

MISSIONS
Assurer le nettoyage et la désinfestation des chambres, des espaces communs et du matériel médical
Participer à l'entretien du linge
Contribuer au bien-être des patients en respectant les protocoles d'hygiène
Collaborer avec l'équipe soignante pour le bon fonctionnement du service

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • CHATEAU DU BEL AIR

Offre n°80 : Assistant.e administratif.ve - Pôle Métiers et Ressources SIAO 75 (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - Paris 13e Arrondissement ()

Le SIAO (Service Intégré de l'Accueil et de l'Orientation) de Paris, opéré par le Samusocial de Paris pour le compte de l'État, coordonne l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des personnes sans-abri. Il pilote la plateforme téléphonique 115, centralise les demandes et oriente vers les dispositifs adaptés.
Sous l'autorité du responsable du Pôle Métiers et Ressources, vous venez en renfort aux missions de support du SI SIAO et administratives et au sein du Pôle Métiers et Ressources du SIAO.

Vos missions :
- Vous intervenez sur un socle commun d'actions, en lien avec la mission support et administrative.
- Vous apportez une assistance de premier niveau aux utilisateurs SI SIAO (Création des structures, des comptes utilisateurs, gestion des mots de passe.)
- Vous assurez le support technique auprès des prescripteurs sur le SI SIAO (réactivation de demande, transfert de demande.)
- Vous gérez la boite mail contact du SIAO (réponse directe ou redirection vers les interlocuteurs pertinents)
- Vous êtes en veille sur les évolutions du SI SIAO
- Vous réalisez les aides techniques pour les manipulations sur le SI SIAO via téléphone ou visioconférence
- Vous relancez les demandes d'hébergement des familles 115
- Vous répondez aux demandes d'informations des ménages ou des acteurs de la veille sociale et les orienter vers les bons services
- Vous réceptionnez et éditez des certificats d'hébergements de la part des usagers ou des travailleurs sociaux.
- Vous gérez la visibilité de centre de mise à l'abri (vérification des personnes présentes)
- Vous réceptionnez et traitez des listes DAHO/DALO
- De plus, vous répondez ponctuellement à la surcharge d'activité du pôle, notamment en cas de plan grand froid ou canicule. Vous pouvez ainsi être amené à traiter de la visibilité des structures, ou bien relancer des demandes de personnes sortantes de centres/gymnases/hôtels.
- Une connaissance de Rosalie serait un plus

Profil :
- Diplôme de niveau bac à bac + 2 (BTS, DUT.), BTS assistant de manager
- Vous avez une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook,...)
- Bonne communication en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes ou externes
- Vous êtes autonome et réactif(ve)
- Vous savez organiser votre travail en fonction des contraintes, des délais, des flux et des priorités
- Vous avez le sens de la confidentialité des informations traitées
- Vous savez évaluer et hiérarchiser les besoins, identifier les priorités et les urgences

Conditions du poste :
Nombre de postes : Nous avons 1 poste à pourvoir.

Date de prise de poste envisagée : dès que possible

Type de contrat proposé : En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants :
- Contrat à durée déterminée de 12 mois dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité.
- Une mise à disposition ou un détachement pourra être organisé pour un fonctionnaire.

Statut du poste : Employé

Temps de travail et horaires : du lundi au vendredi, 35h par semaine.

Rémunération et avantages : votre rémunération sera de à partir de 1964 € bruts mensuels selon votre profil et expérience. L'indemnité Ségur de 241 € brut mensuel est en sus.

Vous bénéficierez également :
- de tickets restaurant
- d'une mutuelle,
- d'une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 75%.

Lieu du poste et déplacements : Votre lieu d'activité sera le site Berlier (15 Rue Jean-Baptiste Berlier, 75013 PARIS)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SAMUSOCIAL DE PARIS

Offre n°81 : Agent / Agente de conditionnement manuel (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - NOISY LE GRAND ()

Nous recherchons des agents de conditionnement spécialisés dans le travail manuel:

Vos missions:

- effectuer la découpe d'éléments en carton,

- effectuer le façonnage des produits et assembler

- pliage et assemblage de précision

Vous avez une première expérience en conditionnement sur des postes manuels: assemblage, pliage.

Ce poste demande de la minutie.


Poste qui démarre le 19/05 pour plusieurs mois

Horaires : 8h - 16h

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • ASSISTRA

    Notre agence est spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire dans les secteurs de la logistique, l'industrie, l'automobile, le bâtiment (second ?uvre et gros ?uvre) et le médical. Nous proposons des missions de plus ou moins longue durée. N'hésitez pas à contacter l'un de nos recruteurs

Offre n°82 : Préparateur/Préparatrice de commandes à temps partiel (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en mise en rayons
    • 93 - Rosny-sous-Bois ()

- vous réalisez la mise en rayon dans une pharmacie de produits de bébés, paramédicaux etc...
- vous disposez d'une première expérience en magasin, sur cette même activité.
- vous pouvez communiquer en français et lire pour identifier les différents produits et les installer en rayons.

Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h à 8h30, 6 jours sur 7, à raison de 15 heures par semaine.
Salaire net d'environ 600 euros.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Respect des délais de livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Communiquer efficacement avec les équipes pour coordonner les activités logistiques
  • - Conditionner des produits
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Entreprise

  • LABEL LOGISTIQUE

Offre n°83 : CAP PETITE ENFANCE AEPE en Alternance sur PARIS (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 20 ()

Bonjour, Vous avez entre 17 et 65 ans, vous souhaitez travailler avec les enfants et obtenir votre Diplôme d'Etat du CAP Petite Enfance (AEPE). Notre Centre de Formation CFA CIBLE EMPLOI sur PARIS vous propose cette formation en Alternance de Septembre 2025 à Juin 2026
Bénéficiez d'une Formation Gratuite et un Emploi en Alternance via un contrat de professionnalisation / contrat d'apprentissage
Nos partenaires Employeurs sont à la recherche de nombreux profils comme le vôtre sur PARIS et toute l'Ile de France, envoyez nous dès à présent votre CV. Plusieurs postes disponibles

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • CIBLE EMPLOI

Offre n°84 : Assistant / Assistante de gestion d'entreprise (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 75 - PARIS 11 ()

Les missions du poste

Dans un environnement stimulant,notre entreprise recherche un(e) assistant(e) de gestion pour renforcer son équipe administrative. Au cœur des opérations quotidiennes, l'assistant(e) de gestion sera impliqué dans diverses missions essentielles et apportera un soutien crucial aux gérants de l'entreprise.

Les principales missions incluent :
- Assurer la gestion administrative quotidienne en tenant à jour les documents administratifs et les bases de données.
- Réceptionner, rédiger et suivre les courriers et courriels pour le compte du gérant.
- Participer au suivi et à la gestion des factures clients et fournisseurs en étroite collaboration avec le service comptabilité.
- Assurer la gestion administrative du personnel : intégration et sortie des collaborateurs, suivi des congés, des visites médicales et des titres de séjour, envoie des variables de paie de la paie, rédaction de procédures disciplinaires, en étroite collaboration avec le service ressources humaines.
- Organiser et planifier les réunions internes, ainsi que les rendez-vous avec les partenaires externes, tout en gérant leur logistique.
- Superviser la conduite des dossiers administratifs et veiller à leur archivage efficace.
- Collaborer avec l'équipe projet pour préparer divers rapports d'activité et comptes rendus nécessaires à la bonne marche des affaires.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs grâce à sa capacité d'analyse
Le profil recherché

Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

- Excellente maîtrise des outils bureautiques tels que le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que d'autres logiciels spécifiques à la gestion administrative.
- Capacité démontrée à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais impartis.
- Solide aptitude à communiquer efficacement tant en interne qu'en externe.
- Rigueur et sens du détail, essentiel pour garantir une organisation optimale des informations traitées au quotidien.
- Bonnes capacités rédactionnelles nécessaire pour rédiger des documents professionnels clairs et précis.
- Expérience préalable réussie dans un poste similaire ou en administration générale est préférée.



Chez BON ET BÔ, on fait du bon, du beau. et on le gère avec sérieux (mais sans se prendre trop au sérieux) ! Depuis 2021, notre boulangerie artisanale - aujourd'hui deux points de vente - ne cesse de grandir grâce à une équipe engagée, des produits faits maison, et une organisation solide.
Nous cherchons aujourd'hui un(e) assistant(e) de gestion pour nous accompagner dans cette belle dynamique. Vous serez un véritable pilier de l'organisation, au cœur de la gestion administrative, RH et financière de l'entreprise. Ici, vos idées comptent, votre polyvalence est valorisée, et votre sens de l'organisation fait toute la différence.
Rejoindre BON ET BÔ, c'est :
Participer activement à la structuration d'une PME artisanale ambitieuse
Travailler dans un environnement bienveillant et en mouvement
Être en lien direct avec la direction et les équipes terrain
Contribuer concrètement à notre croissance, avec impact et autonomie
Prêt(e) à mettre vos talents de gestion au service d'un projet humain et gourmand ? On vous attend !

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • EDMA

Offre n°85 : Préposé(e) pont bascule (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - administratif
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES Paris est une filiale du groupe Actual. Nous sommes experts dans le recrutement de profils rares sur les métiers techniques du secteur de l'industrie.

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un(e) Préposé(e) Pont Bascule (H/F).
Sous la supervision du Chef de Port et du Responsable de Production, vos missions seront les suivantes :
Commerce :- Accueillir les clients et transporteurs, gérer le standard téléphonique, fournir des informations et les accompagner sur le site pour les ventes de granulats.

- Établir les factures pour les paiements comptants et en assurer les encaissements.

- Peser et tarer les camions conformément aux procédures et à la législation en vigueur.

- Contrôler visuellement, en coordination avec les conducteurs d'engins, le chargement des camions.

- Vérifier, enregistrer et éditer les bons de pesée.

- Rédiger les bons de livraison (B.L.) et les faire parapher par les chauffeurs.

Production et Sécurité :- Appliquer et faire respecter les règles et consignes de sécurité du site auprès des clients et transporteurs.

- Informer les visiteurs du plan de circulation, de la signalétique interne et des consignes de sécurité.

- S'assurer des entrées et sorties des fournisseurs et sous-traitants.
- Assister le Chef de Port dans diverses tâches administratives, notamment les commandes, approvisionnements, cessions internes, et achats externes.

- Assurer la communication avec les services annexes et la hiérarchie.

- Accompagner le Chef de Port dans la gestion administrative des fins de journée et de mois.


Votre profil :
Titulaire d'un BAC Pro Administration ou équivalent, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste administratif.
Vous maîtrisez le Pack Office et vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et disponible.
Localisation du poste : sur l'un des 10 ports franciliens

Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre !

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion.. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Entreprise

  • ERGALIS PARIS 3200

Offre n°86 : Opérateur(trice) de production (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 18 Mois
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous offrons un environnement dans lequel chaque collaborateur a un rôle à jouer et où chaque contribution compte. Dans cette perspective, nous soutenons l'épanouissement professionnel et le développement de nos collaborateurs et les aidons à progresser dans leur carrière grâce à des programmes de formation continue et de mobilité interne. En tant qu'employeur socialement responsable, nous croyons également en la capacité de nos collaborateurs à faire la différence dans les territoires où nous exerçons nos activités.

Convaincu que la diversité et l'inclusion sont sources de performance et d'enrichissement, Septodont s'engage par ailleurs particulièrement pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) à la Production Injectables ou la Production Thérapeutiques,
votre mission consistera à prendre en charge l'ensemble des activités relatives au
traitement des embases, à l'assemblage, étiquetage et/ou conditionnement des
produits, dans le strict respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et des normes
ISO, des procédures et des règles de sécurité.
Informations complémentaires
Vos activités seront les suivantes :
- Préparer les éléments nécessaires à la production et alimenter les équipements
- Veiller au bon fonctionnement des machines et réaliser les opérations de nettoyage
- Participer aux contrôles qualité et assurer la traçabilité via les documents de suivi
- Transmettre les consignes entre équipes et signaler tout incident ou déviation
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Accompagner les nouveaux opérateurs dans leur intégration (tutorat)

Avantages :
- Primes participation et intéressement
- 10 jours RTT/an
- Remboursement 55% Pass Navigo / parking collaborateur
- Mutuelle
- Restaurant d'entreprise
- CSE

Plusieurs informations horaires:
Les horaires peuvent varier en fonction des plannings de production. Plusieurs
organisations sont possibles :
En semaine, le travail s'effectue du lundi au vendredi en équipes tournantes :
- équipe du matin : de 6h00 à 14h10
- équipe de l'après-midi : de 14h00 à 22h10
- équipe de nuit : de 22h00 à 6h10

Une autre organisation possible concerne le travail en week-end, avec des horaires
étendus :
- soit en journée, de 6h00 à 18h10
- soit en nuit, de 18h00 à 6h10

Ce rythme s'applique un week-end sur deux, avec en complément une journée de
travail dans la semaine (matin, après-midi ou nuit, à définir selon les besoins).

Profil
Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.

Vous êtes autonome, sérieux/se, rigoureux/se, curieux/se et intervenez dans un environnement BPF, GMP, normes ISO et les règles d'hygiène et de sécurité.

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Participer à des réunions d'équipe pour améliorer les processus
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Régler les machines de production pour optimiser la qualité des produits
  • - Régler les paramètres des machines de production
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SEPTODONT OU SEPTODONT SAS OU SPECIALITE

    Le Groupe SEPTODONT conçoit, produit et distribue une large gamme de produits destinés aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brésil et emploie près de 2200 collaborateurs dans le monde.

Offre n°87 : Auxiliaire Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - CHAMPIGNY SUR MARNE ()

Dans le cadre d'un remplacement de congé parental, nous recherchons un/une Auxiliaire Accueil Petite Enfance (H/F) en CDD (de 15/09/2025 au 13/09/2026 ).

Passionné(e) par le bien-être et le développement des jeunes enfants. Si vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants, en crèche, et que vous êtes intéressé(e) par la pédagogie, les soins et le développement de l'enfant, cette opportunité est pour vous.

Responsabilités

Entraide avec ses collègues
Contribuer au bien-être et à la sécurité des enfants
Participer aux activités d'éveil et d'apprentissage
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour soutenir le développement global des enfants
Fournir une aide personnalisée aux enfants selon leurs besoins
Exigences

Expérience préalable dans la petite enfance souhaitée
Connaissance des principes de développement de l'enfant
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Sens des responsabilités et bienveillance envers les enfants

Avantages :

Crèche d'entreprise
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Horaires :

Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Tous les week-ends
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :

Primes

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE NIDOU

Offre n°88 : Employé Commercial Drive F/H

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - CHARENTON LE PONT ()

À propos de nous :

Carrefour Bercy est un magasin franchisé Carrefour appartenant au Groupe Yabe. YABE, le groupe aux multiples facettes, est aujourd'hui un acteur majeur de la grande distribution pour les régions Auvergne Rhône Alpes & Ile-De-France.

Le groupe YABE, c'est un commerce de territoire, avec lequel, producteurs, consommateurs et collaborateurs peuvent s'identifier, s'accomplir et évoluer.

www.groupe-yabe.fr

Missions :

En tant qu'Employé Commercial Polyvalent F/H affecté au Drive vous serez sous la responsabilité du Responsable du service et vous aurez comme principale mission de contribuer à la bonne gestion des rayons.

Périmètre missions :
- Préparer les commandes des clients à l'aide des outils internes
- Accueillir et mettre à la disposition des clients leurs commandes avec courtoisie
- Effectuer des opérations de mise en rayon
- Respecter les règles d'hygiène

Profil :

Vous êtes reconnu(e) pour être de nature autonome et proactif(ve) et vous possédez un réel sens du service.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis.
Alors n'hésitez pas à nous contacter

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Capacité à organiser l'espace de vente pour optimiser l'attractivité
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Carrefour Bercy 2

Offre n°89 : Conseiller social / Conseillère sociale (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - FONTENAY SOUS BOIS ()

En tant que Travailleur social H/F (Éducateur spécialisé, Assistant de service social ou Conseiller en économie sociale et familiale), au sein d'une équipe socio-éducative et sous la responsabilité du Chef de service, vous intervenez sur le double dispositif du « 31 » :

Dans le cadre de la Maison des familles :
- Vous proposez et mettez en œuvre les actions liées au soutien à la parentalité ;
- Vous participez au développement des partenariats ;
- Vous proposez et contribuez à la mise en œuvre des activités collectives, les évaluez en lien avec l'équipe socio-éducative et participez à la vie de la structure.

Dans le cadre de l'Intermédiation locative :
- Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant l'accès des résidents à un logement de droit commun ;
- Vous assurez l'accompagnement social lié au logement des résidents : soutien des publics dans toutes ses démarches administratives, notamment l'ouverture et le maintien des droits sociaux en lien avec les partenaires.

Profil recherché :
Vous :
- Avez une première expérience dans le domaine de l'accompagnement social (stage compris) ;
- Êtes reconnu(e) pour vos facultés d'écoute, de communication, le sens de l'analyse et la capacité à apaiser les tensions ;
- Aimez le travail en équipe pluriprofessionnelle ;
- Faites preuve de qualités rédactionnelles et avez une bonne connaissance de l'outil bureautique.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Travailleur social H/F

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA HALTE FONTENAYSIENNE

Offre n°90 : Référent Qualité & Missions RH Annexes (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

En collaboration avec la Directrice et la Responsable RH, vous interviendrez sur les missions suivantes :
1. Accueil & Appui administratif
- Accueil physique et téléphonique (visiteurs, patients, partenaires.)
- Appui à l'organisation des instances : Conseil d'Administration, Assemblée Générale, réunions.
- Gestion du courrier et suivi des événements internes/externes (forums, salons.)
2. Ressources Humaines
- Appui au recrutement : sourcing, annonces, tri des CV, entretiens
- Suivi administratif du personnel : dossiers salariés, contrats, médecine du travail
- Intégration des nouveaux collaborateurs (SIRH, AGEVAL, ADERE.)
- Gestion des formations : inscriptions, logistique, relations OPCO
- Participation à la planification des entretiens annuels et professionnels
3. Démarche Qualité
- Animation de la démarche qualité et des comités de pilotage
- Déploiement du logiciel AGEVAL et suivi des actions qualité (évaluations, certification HAS.)
- Suivi des enquêtes de satisfaction, veille réglementaire, rédaction des procédures internes

PRE-REQUIS
- Formation Bac+3 ou Bac +5 en Ressources Humaines recommandée
- Expérience en Assistanat RH, Qualité ou Gestion administrative
- Organisation, rigueur et sens de la confidentialité
- Aisance relationnelle, autonomie, et esprit d'initiative
- Bonne maîtrise des outils informatiques (pack Office, logiciels RH ou qualité)
- Intérêt pour le secteur médico-social ou associatif

AVANTAGES
- Salaire : 2821.36 BRUT
- Mutuelle employeur (APRIL) prise en charge à 60%
- Tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale : 11 €)
- Titre de transport pris en charge à 50%
- Prime de partage de la valeur
- Reprise de l'ancienneté
- Avantages CSE

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Horaire 09h-17h du Lundi au Vendredi
- Contrat à pourvoir du 04 Août 2025 au 09 Janvier 2026

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - Secrétariat assistanat ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE D ACTION POPULAIRE POUR LA SANTE

    Le soin au domicile et le bien-être de vos semblables vous préoccupent ? Si la situation des personnes âgées et des personnes handicapées ne vous laisse pas indifférent(e), CAP 'Santé vous permettra d'accompagner les patients pour leur autonomie et leur maintien à domicile. Respect, solidarité et bienveillance sont nos valeurs phares. Ces valeurs vous définissent ? Alors rejoignez-nous ! Nous recherchons un Assistant RH & Qualité (H/F) pour le renfort de notre service administratif.

Offre n°91 : Secrétaire Médicale (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 93 - BAGNOLET ()

IMPF (Imagerie Médicale de la Plaine de France) est une société spécialisée dans les activités de radiodiagnostic sur des équipements d'imagerie en coupes et sur des plateaux d'imagerie conventionnelle. La société est composée de radiologues libéraux employant plus de 350 salariés administratifs et paramédicaux et est implantée principalement en Seine-Saint-Denis.
Forte de son organisation interne et de l'investissement de son équipe médicale, IMPF développe régulièrement de nouveaux projets pour adapter son offre de soin et sa qualité de prise en charge aux besoins de ses patients.

A ce titre, nous recherchons deux Secrétaire Médicale H/F en CDI.

Il/elle garantit la prise en charge médico-administrative de qualité du patient, dans un souci de confidentialité, de respect de la dignité du patient (avant et après l'examen) :

1. Accueil du patient :
- accueille avec empathie et rassure les patients avant et après leurs examens
- participe à la bonne image du cabinet/clinique
- renseigne et informe les patients sur tout type de problématiques
- installe les patients en salle d'échographie si besoin
- numérise, enregistre et vérifie tous les documents
- s'assure que le dossier patient est correctement complété
- procède à la facturation des actes médicaux, encaisse le paiement des honoraires et comptabilise la caisse

2. Participation à l'organisation du service
- participe à la gestion des stocks du secrétariat
- participe aux tâches administratives : gestion du courrier, gestion des bordereaux .
- participe à l'accueil et la formation des nouveaux arrivants
- participe à l'entretien général du service ainsi que du matériel médical (nettoyage des sondes)

3. Prise de rendez-vous physique et/ou téléphonique
- gère la demande du patient et adapte sa réponse, en tenant compte des contraintes médicales et d'organisation
- Informe le patient des éventuelles consignes, conditions d'examens,
- veille au positionnement du rdv, à la meilleure adaptation entre les plannings patients et la demande de ces derniers

4. Gestion des compte rendus
- rédige les comptes rendus médicaux dans les meilleurs délais
- valide les comptes rendus une fois rédigés

La proportion des activités du poste de secrétaire médicale est variable selon le site d'exercice : Accueil, prise de rdv ou Frappe.

L'activité « 2. Participation à l'organisation du service » est commune à tous les services

La liste des tâches n'est pas exhaustive

Profil recherché :

Vous devez :
- Connaitre les termes médicaux,
- Avoir un bon relationnel,
- Aimer le travail en équipe,
- Savoir respecter la confidentialité des informations médicales.
- Vous êtes mobile sur Bagnolet, Les Lilas et ses alentours.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 889,38€ par mois selon profil.

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Horaires :
- Disponible le week-end
- Période de travail de 10 heures
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • IMAGERIE MEDICALE DE LA PLAINE DE FRANCE

Offre n°92 : ASSISTANT ADMINISTRATIF H / F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 94 - Rungis ()

Descriptif du poste Assistance au service mûrisserie :

- Assister le service dans la gestion des tâches administratives liées au mûrissage des fruits, en assurant le suivi des documents et des plannings.

- Aider le service dans le suivi administratif des stocks et l'organisation des chambres froides, en veillant à la bonne gestion des inventaires et à la mise à jour des fiches de stock. Gestion des bons de livraisons :

- Vérification, saisie et suivi des bons de livraison dans le système informatique.

- Coordination avec les différents services pour assurer la bonne réception des produits et le bon traitement des documents. Gestion des feuilles de pression :

- Vérification des feuilles de pression et des documents associés pour assurer leur conformité aux cahiers des charges clients.

- Assistance dans la mise à jour des rapports de pression et suivi des anomalies ou erreurs. Support logistique - Aide à la gestion du service Mûrisserie et Réception (organisation des espaces de stockages etc.)

- Suivi des documents relatifs aux mouvements de marchandises.

- Aide à la Réception des chauffeurs / camions et des réceptionnaires à sortir les étiquettes palettes. Gestion de la qualité et conformité :

- Garantir le respect des cahiers des charges des clients et des spécifications produits. - Maitriser et garantir la traçabilité des produits.

Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement (Qualité produit, fraîcheur, irrégularité réglementaire.) Hygiène, sécurité et réglementation :

- Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'entrepôt

- Veille réglementaire pour assurer que toutes les pratiques respectent les normes en vigueur.

salaire / 28 k€

Savoir, Savoir-faire et savoir être - Connaissances des procédures administratives et logistiques. - Bases de la gestion des plannings et de la planification logistique. - Connaissance du mûrissage des fruits notamment Avocat et Mangue - HACCP - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans une entreprise de produits destinés à la consommation humaine. - Connaissances de base en logistique et gestion des stocks. 2 - Application des protocoles de contrôle qualité et de sécurité alimentaire. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec divers départements - Réactivité et proactivité pour anticiper et résoudre les problèmes. - Communication claire et efficace avec les collègues et la hiérarchie. - Maitriser et utiliser le logiciel Freshware ; - Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint). - Niveau CAP, BAC, BTS ou a minima justification des acquis professionnels. - L'anglais est un plus. Conditions: - CDI à temps plein - 35h - Horaires à partir de 7h30 - 8h00 - Poste à pourvoir sur le MIN de Rungis

Entreprise

  • ALMO RH

Offre n°93 : RESPONSABLE DE QUAI - AEROMIN (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - RUNGIS ()

Missions principales :
- Gestion du trafic sur le quai : autoriser ou refuser l'accès aux clients et fournisseurs
- Vérification des paiements pour les clients sensibles avant autorisation de mise à quai
- Organisation et fluidification des opérations pour évite les congestions
- Chargement et déchargement des camions en respectant les consignes de sécurité
- Respect des procédures et des normes de sécurité

Compétences requises :
- Capacité à communiquer efficacement avec les transporteurs et les clients
- Sens de l'organisation et de la gestion des flux logistiques
- Maîtrise des techniques de manutention et d'utilisation des équipements de quai
- Bonne communication en interne
- Calme et maîtrise de soi

Qualités personnelles :
- Respectueux et capable d'instaurer un climat de confiance
- Autorité naturelle pour faire respecter les consignes
- Réactivité et capacité à gérer les imprévus
- Esprit d'équipe et collaboration avec les autres services

Poste en CDI du lundi au vendredi de 1h à 9h (1h de pause)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EUROPEENNE DE DISTRIBUTION - EURODIS

Offre n°94 : Apprenti Préparateur en Pharmacie en DEUST (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 20e Arrondissement ()

Dans le cadre de l'apprentissage (2 ans), vous préparez le DEUST de préparateur en pharmacie.

Dans une pharmacie, vous aurez pour missions :
- Réception des produits - Étiquetage - Gestion du Stock
- Réapprovisionnement - Mise en rayon des produits sur les linéaires

* Votre Inscription devra être déjà ACCEPTEE par l'Ecole de Préparateur

Compétences

  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques

Entreprise

  • GREMEAUX CONSEILS ET SERVICES

    PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie

Offre n°95 : Directeur de Crèche H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste de direction
    • 75 - PARIS 20 ()

GROUPE D'ŒUVRES SOCIALES DE BELLEVILLE - 75020 Paris 20e
Le Multi-Accueil du GOSB, avec une capacité de 20 berceaux, est une structure qui offre plusieurs types d'accueils pour les enfants âgés de 10 semaines à 3 ans (régulier, occasionnel).
La structure est repartie en 2 sections, Bébés (8) et Moyens/Grands (12), elle dispose d'une pièce commune, de dortoirs séparés, d'une salle de motricité, d'une salle de jeux d'eau et d'un espace de jeu extérieur.
Les repas sont élaborés sur place par notre cuisinier et l'entretien des locaux est assuré quotidiennement par notre agent de ménage.
Un Médecin de crèche et une Psychologue dédiée aux enfants + une dédiée aux professionnelles (APP) complètent l'équipe.
Situé au 162 rue de Belleville dans le 20e arrondissement de Paris, le multi-accueil de Belleville accueille ses enfants du lundi au vendredi de 8h30 à 18h00.


Le poste
Rattaché(e) à la directeur Général du Groupe d'Œuvres Sociales de Belleville (G.O.S.B.), vous êtes un acteur / une actrice majeure des valeurs du G.O.S.B.
À ce titre vous êtes amené(e) à faire vivre les valeurs pédagogiques du projet en impliquant votre équipe (2 DEAP, 2 AEPE et 1 apprentie EJE), les parents et les partenaires.
Vous êtes garant (e) d'un accueil bienveillant et attentif des familles, en tenant compte du bienêtre affectif, physique et psychique de l'enfant.

Vos missions principales
1/Gestion du public accueilli
Accueil des enfants (administratif via MIKADO)
Gestion des présences des enfants (taux de remplissage, calendrier des adaptations etc)
Présention des troubles de santé, de développement et en matière sociale
Respect des protocoles de soins, d'hygiène et de conduite à tenir en situation d'urgence & veiller à leur application par l'équipe
Animation de la vie de la crèche

2/Management d'équipe et gestion de la structure
Gestion du planning d'équipe & variable de paie (logiciel COMBO)
Animation des réunions d'équipe
Réalisation des entretiens annuels
Gestion des stocks et commandes des achats divers (fourniture, produit courant) en prenant en compte le budget de la structure
Gestion de la sécurité de la structure et des infrastructures de jeux
Organisation des 3 journées pédagogiques annuelles

3/ Relations avec les familles
Accueil, information et communication aux familles
Accompagnement des familles dans la parentalité
Animation des réunions parents (réunion de rentrée, café parent ou autre format)

Votre profil
Diplôme d'État d'Infirmière Puéricultrice, DE d'Infirmière, DE d'EJE, DE de Psychomotricien
Expérience en direction : de 3 à 5 ans
Capacité à animer, évaluer et réaliser le projet de la crèche et/ou de santé.
Maîtrise de la réglementation de la petite enfance
Maîtrise de la réglementation en matière de santé, d'hygiène et de sécurité
Sens du travail d'équipe
Sociable, intègre et diplomate


Conditions de travail
Temps plein en journée de 38 heures/semaine du lundi au vendredi en présentiel, assurant ouverture ou fermeture de la crèche
Rémunération selon CCN 51 avec reprises d'ancienneté
18 jours RTT pour une année complète
Tickets restaurant (8 euros par jour travaillé dont 3,5 euros à la charge du salarié)
Prise en charge du transport en commun quotidien (50%)
Mutuelle
Aide au logement (1% patronal)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CENTRE DE SOINS DE BELLEVILLE

Offre n°96 : Magasinier Caces 1 et 3 (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Bonneuil-sur-Marne ()

Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service !
Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients.

Actuellement, nous recherchons :
1 PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1.3 H/F

Notre client est spécialisé dans la vente de produits pour des professionnels du btp .
Poste basé à Bonneuil sur marne (94)


Vos missions:
En tant que Magasinier cariste vous assurez les tâches suivantes :

- Préparer les commandes avec scan et le c1
- Faire le colisage et biper les produits
- Travail en extérieur et intérieur du site
- Manipulation de produits volumineux et encombrants avec le chariot Caces 3


Charges à prévoir, poste en extérieur .Bonne maitrise des chariots
Horaires : plage horaires de 06h30 à 19h30 (7h00/ jour) , du lundi au samedi (2 jours de repos)
horaires qui tourne
Salaire : 12.50EUR/h + 20%ifm et cp
Poste à pourvoir au plus vite, mission de longue durée. Votre profil:
- Profil Polyvalent
- Autonome
- Prise d'initiative


Caces 1/3 Obligatoire

Entreprise

  • A&MB CONSEILS

Offre n°97 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 94 - CHARENTON LE PONT ()


Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante vos missions seront d' accueillir chaleureusement les clients, physiquement ou par téléphone, et assurer leur prise en charge avec professionnalisme. Gérer les arrivées et départs (check-in / check-out) en veillant à une expérience client fluide et agréable. Répondre aux demandes des clients avec efficacité et courtoisie, qu'il s'agisse d'informations ou de services spécifiques .Il est impératif de parler anglais et avoir des notions en espagnol!
Alors vous avez du pep's vous souhaitez partager votre bonne humeur envoyer votre candidature maintenant!

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • ADAGIO ACCESS PARIS PORTE DE CHARENTON

Offre n°98 : Assistant logistique (F/H)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Thiais ()

Nous recrutons un employé service relation clients (F/H) pour l'un de nos client basée à THIAIS.
Spécialiste du transport.

Trier les papiers pour archivage
Agrafer + mettre en case les documents de transport pour constitution des tournées de départ
Editer les bordereaux de déchargement par chronologie
Saisir des données dans l'outil interne, ou assurer une saisie manuelle selon les clients...
Horaires : 9h / 17h avec 1h de pause
Contrat intérim du Lundi au vendredi
Base 35H/semaine
Taux : 11EUR88 bruts / heure

Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire...) - Techniques de chargement et de gerbage

Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°99 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VINCENNES ()

SECTEUR GRANDE DISTRIBUTION.
Nous recherchons pour le compte de plusieurs entreprises partenaires des Employés Libre Service (H/F) en alternance pour évoluer vers un poste de Manager/manageuse ou de Directeur/directrice de Magasin.

Nos formations, reconnues par le Ministère du Travail, sont gratuites et rémunérées.
Elles sont évolutives vers le BAC+3 et vous permettent une éventuelle poursuite d'études en Licence ou Master.
Pendant votre formation, vous serez encadré(e) par un tuteur et aurez accès à des ressources digitales pour vous accompagner dans votre réussite.

Vos missions seront (listes non exhaustives et évolutives) :
- Accueillir et conseiller les clients
- Gérer l'attractivité de votre rayon
- Transporter et installer des marchandises en rayon en respectant leur implantation
- Conditionner les produits et réaliser le contrôle d'étiquetage
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables
- Gérer les stocks

Vous aimez le contact client, êtes ponctuel(le) et organisé(e), ce poste est fait pour vous !
Attention, ce poste n'est pas compatible avec un emploi du temps étudiant.

Prérequis de la formation :
- Maîtriser les savoirs de base (lire / écrire / compter)
- Disponibilités horaires (travail le samedi, parfois en soirée et certains jours fériés)

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • RACHEL TAL

Offre n°100 : Chauffeur-livreur préparateur POIDS LOURD PERMIS C1 (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Portugais (Souhaitée)
    • 94 - VILLENEUVE LE ROI ()

Nous recherchons un chauffeur-livreur/magasinier H/F Poids Lourd

- Permis C1 minimum obligatoire

Les missions seront les suivantes:
- Livrer ou enlever les marchandises
- Contrôle des quantités à livrer chez les clients en s'appuyant sur sa feuille de route
- Charger des Marchandises avec un camion ≤7.5T
- Assurer l'arrimage et la préservation des marchandises transportées
- Décharger des Marchandises à la porte du Destinataire.
- Assurer l'entretien courant du véhicule
- Assurer la réception et le contrôle des livraisons reçues
- Contrôler les Stocks
- Réapprovisionner et ranger quotidiennement l'entrepôt et le magasin

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - CACES 3 et 5

Entreprise

  • ARA PEINTURES

Offre n°101 : Assistant.e de gestion royalties F/H - mk2 films (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 12 ()

Rattaché.e au pôle reversement de notre filiale mk2 Films et sous la responsabilité de notre Responsable Royalties, vous intervenez sur les missions suivantes :

- A partir de l'analyse des contrats, intégrer les aspects financiers des conditions contractuelles dans le logiciel métier ou sur Excel ;

- Collecte des différentes informations nécessaires auprès de l'ensemble des services concernés en interne, et dans les outils du groupe ;

- Préparation et envoi des décomptes aux ayants-droits : saisie et vérification des calculs ;

- Suivi administratif des décomptes : envoi, facturation, émission des notes d'ayants droit, règlements ;

- Suivi des bordereaux distributeurs entrants : relance et vérification.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Assurer le suivi de dossiers administratifs
  • - Gérer et traiter des données (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
  • - Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc)
  • - Maintenir à jour les dossiers administratifs

Entreprise

  • MK2 FILMS

Offre n°102 : TECHNICIEN(NE) DE PRESTATIONS H/F

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Le Service Indemnités Journalières recrute quatre Techniciens de Prestations H/F dans le cadre d'un contrat à durée déterminée.

Votre mission
Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour missions

- d'enregistrer des prescriptions de repos,
- de traiter les prestations en espèces maladie, maternité, paternité, accident du travail et maladie professionnelle,
- de traiter l'ensemble des actes de gestion résultant de l'avis du Service Médical et de la durée de l'arrêt,
- de traiter des réclamations quel que soit le canal d'entrée (courrier, mails, etc.).

Votre profil
- connaissance de la législation, des applicatifs et des procédures en vigueur relatives au domaine
d'activité ou capacité à l'intégrer rapidement
- pratique des outils informatiques adaptés aux activités ou capacité à l'acquérir rapidement,
- aptitude à travailler en équipe,
- Sens de la rigueur et de la méthode.

Votre formation
Bac à Bac + 2

Compétences

  • - Gestion juridique des contentieux
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Construire une solution de compromis dans le cadre d'une médiation
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CPAM DE PARIS

Offre n°103 : 93 - Assistant(e) administratif(-ive) en SESSAD - CDI 1 ETP (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

La Fédération Trisomie 21 France œuvre depuis plus de quarante ans dans l'accompagnement des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. Nous valorisons l'engagement et la coopération pour améliorer continuellement notre offre de services.

Dans ce cadre, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(-ive) en CDI à temps complet, dès que possible et au plus tard fin Août/début Septembre, sur notre SESSAD de Montreuil.

Le SESSAD accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du développement intellectuel (TDI), avec pour mission de valoriser leur inclusion scolaire et sociale, ainsi que leur développement.

L'assistant(e) administratif(-ive) en SESSAD a pour missions principales de :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique (usagers et familles, prestataires, partenaires, etc.)
- Rédiger et mettre à jour les documents administratifs
- Gérer, tenir à jour, classer et archiver les dossiers des usagers
- Gérer la correspondance et les communications internes et externes
- Etablir les conventions et contrats demandes, et en réaliser le suivi
- Contribuer à la qualité de la communication (interne et externe) au sein du service

Ponctuellement, des missions RH peuvent être demandées, comme la mise à jour des plannings des salariés (sur délégation de la cheffe de service).

Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique, impliquée et au service de l'autodétermination et du renforcement du pouvoir d'agir des personnes concernées : venez nous rejoindre !

Quelques éléments pratiques :
- Convention collective 66
- Planning annualisé
- 5 semaines de congés payés + 3 fois 3 jours de congés trimestriels (périodes de fermeture du service, sur une partie des vacances scolaires)
- CSE (chèques vacances, etc.)
- Ordinateur portable et téléphone portable
- Télétravail 1 jour par semaine possible
- Rémunération selon ancienneté

Profil recherché :

Compétences requises
- Bac+2 en secrétariat, assistanat administratif
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion)
- Excellentes capacités rédactionnelles
- Rigueur et organisation
- Sens de la confidentialité

Compétences appréciées
- Connaissance du secteur médico-social
- Notions de gestion RH
- Esprit d'équipe
- Qualités relationnelles
- Tous niveaux d'expérience acceptés, mais expérience sur un poste similaire appréciée

Votre candidature sera à adresser à Madame Sophie LERMITTE, cheffe de service du SESSAD de Montreuil. Une lettre de motivation est attendue avec le CV. Nous nous tenons bien sûr disponibles pour tout renseignement complémentaire !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Gestion du dossier de l'usager
  • - Mise à jour, classement et archivage des dossiers
  • - Outils bureautiques

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Fédération Trisomie 21 France

Offre n°104 : Chargé d'Accueil Banque (h/f)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 13 ()

Pour l'un de nos clients, faisant partie des principaux réseaux bancaires français, notre agence Adecco Paris Banque recrute des Chargés d'Accueil en Banque H/F dans le cadre d'une mission de 2 mois à partir de fin août.

Affecté(e) au sein d'une agence dédiée, vos missions principales seront les suivantes :
- Accueil et orientation des clients
- Qualifications des demandes clients, dans le respect des critères de qualité de service et des procédures
- Réponse aux demandes courantes ou orientation des clients de façon adaptée
- Saisie des opportunités de vente lors d'un contact client (téléphone ou accueil)
- Saisie des informations clients selon les procédures établies
- Mise à jour de l'agenda commercial



Titulaire d'une formation de niveau bac +2, idéalement dans le secteur bancaire, vous justifiez impérativement d'une première expérience similaire de 6 mois minimum.
Vous disposez de solides connaissances du cadre législatif, règlementaire et juridique, ainsi que de l'environnement économique et financier de façon générale.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Adaptabilité
- Communication
- Sens de la relation clientèle
- Coopération/esprit d'équipe
- Appétence commerciale

Horaires de travail : 38h/semaine, du mardi au samedi

Salaire : 22K€ + 13ème mois + titres restaurant

Postes à pourvoir à la date du 25 août 2025, pour une durée de 2 mois

N'hésitez pas à candidater dès à présent !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°105 : Apprenti.e chargé.e de projets (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 13 ()

L'Agence nationale de la recherche (ANR) finance en France la recherche sur projets. L'ANR a pour mission de soutenir et de promouvoir le développement de recherches fondamentales et finalisées dans toutes les disciplines, et de renforcer le dialogue entre science et société.

Le département Environnements, Ecosystèmes, Ressources Biologiques est à la recherche d'un apprenti ou d'une apprentie chargé.e de projets.

Vous collaborerez avec les gestionnaires du service de conventionnement et financement et les autres chargé.e.s de projets scientifique du département.

Vous pourrez également être amené.e à vous investir dans des activités relevant de la vie du département, des actions spécifiques ou internationales, et à réaliser des synthèses, des bilans et des analyses d'impact, de préférence (mais pas exclusivement) en rapport avec votre domaine de compétence.

A ce titre, vos activités consisteront à :

Dans le cadre de la sélection des projets :
Contribuer à la préparation des comités scientifiques et assurer leur organisation
Assister la.e.s président.e.s référent.e.s
Contribuer à la sollicitation des experts
Contribuer à garantir le respect des procédures ANR

Dans le cadre du suivi des projets
Assurer le traitement des livrables des projets
Contribuer à l'organisation des revues de projets et des réunions d'information
Rassembler, traiter et mettre à disposition les informations nécessaires aux études et aux évaluations

Compétences

  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Communiquer, lire et rédiger des documents techniques, des rapports, des notes en anglais

Entreprise

  • AGENCE NATIONALE DE LA RECHERCHE

Offre n°106 : Operateur appel depannage (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - Noisy-le-Grand ()

Le poste :
L'agence PROMAN PONTAULT COMBAULT recrute pour son client ENEDIS, un OPERATEUR APPEL DEPANNAGE H/F: En tant qu'opérateur appel dépannage, vous êtes le premier point de contact en cas d'incident éléctrique pour les particuliers et les professionnel. Votre mission ? Réceptionnez les appels entrants des clients en situation de panne ou d'urgence Analysez les demandes et identifiez les niveaux d'intervention nécessaires. Transmettre les informations aux équipes techniques pour une intervention rapide Effectuer des travaux de terrassement et de compactage de tranchées Assurez un suivi de qualité et informez les clients sur les délais estimés de retablissement Contribuez à la satisfaction client en toutes circonstances.


Profil recherché :
Nous recherchons un opérateur appel dépannage avec une expérience similaire sur un centre d'appel.

Ce qui fera de vous le candidat idéal : Excellente élocution et sens de l'écoute bonne gestion des priorités et réactivité Maitrise des outils bureautique. Les + : mission enrichissante au coeur du service public Une formation au poste et aux outils ENEDIS accompagnement personnalisé par votre agence PROMAN Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°107 : Chargé(e) de Recouvrement (H/F) - Rosny-sous-Bois (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 93 - ROSNY SOUS BOIS ()

CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Vos futures missions au sein de CRAM
- Vous superviserez les actions de recouvrement et vous encadrerez les agents de recouvrement sous la responsabilité du Responsable du Recouvrement
- Vous négocierez des plans de paiement avec les clients en retard, en proposant des solutions adaptées
- Vous serez en charge des dossiers complexes ou critiques jusqu'à leur résolution
- Vous optimiserez les procédures de recouvrement et assurerez le suivi des performances de l'équipe
- Vous évaluerez la solvabilité des clients et analyserez les risques financiers

Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ?
- Vous bénéficiez d'un Bachelor en Gestion et Finance ou d'un diplôme équivalent dans le domaine la comptabilité, la gestion financière et le droit des affaires
- Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans une fonction similaire

Comment réussir à ce poste ?
- Maîtriser les principes de gestion financière et les réglementations relatives au recouvrement
- Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez au sein de la Direction Administrative et Financière constituée d'une trentaine de personnes réparties entre l'Ile de France et la Normandie
- Avoir le sens du relationnel et du service : vous participerez à la gestion de la relation client en collaboration avec les autres départements de l'entreprise (ingénieurs commerciaux, Directeurs opérationnels.). A ce titre, des déplacements ponctuels dans nos agences seront parfois nécessaires.
- Être organisé et rigoureux : vous aurez en charge de nombreux dossiers simultanément et vous veillerez à respecter les délais
- Communiquer et négocier efficacement avec les clients pour obtenir le paiement des créances

Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM
- Un accompagnement au quotidien
- Un développement professionnel
- Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir
- Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?
- CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution.

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement
- Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
- Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.

Entreprise

  • CRAM

    Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique

Offre n°108 : Réceptionnaire de nuit (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Rungis ()

Dans le cadre de son développement, Compagnie Fruitière recherche un(e) Réceptionnaire de nuit H/F.

Rattaché(e) au Responsable site, vous avez pour mission d'organiser la logistique en amont et les réceptions sur le site.

Vous aurez en charge notamment :

- La réception des marchandises
- Le contrôle et l'appréciation de l'intégrité, de la qualité et de la quantité des marchandises arrivées,
- L'adaptation des conditions de manipulation aux différents produits (poids, fragilité...),
- La vérification du bon état des contenants (palettes, cartons...) et la signalisation des contenants défectueux,
- L'indentification et la signalisation de toute anomalie au responsable (produits défectueux, contenants endommagés...),
- La vérification de la quantité et de la qualité des marchandises en stock (références, quantités.) et celles destinées à la préparation.

Profil recherché :

De formation Qualité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire.

Vous maitrisez les outils bureautiques.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre gestion des priorités et votre réactivité.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • COMPAGNIE FRUITIERE FRANCE

Offre n°109 : Alternance - Secrétaire médicosocial (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 20 ()

Vous êtes à la recherche d'une formation en Secrétariat Assistant Médico-Social ainsi que d'une entreprise pour effectuer votre alternance.
Située au cœur du 20ème arrondissement de Paris, nous recherchons des alternants pour nos entreprises partenaires, pour la formation du Titre professionnel Secrétaire Assistant Médico-Social, pour une durée de 12 mois.

Vos missions seront les suivantes :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes.
- Rédiger et mettre en forme des documents professionnels courants.
- Transmettre des informations de manière claire, à l'écrit comme à l'oral.
- Garantir la traçabilité et la conservation des informations échangées.
- Accueillir les visiteurs et transmettre efficacement les informations orales.
- Organiser et planifier les activités de l'équipe.
- Informer, orienter et accompagner les usagers au sein d'un établissement sanitaire, social ou médico-social.
- Gérer les rendez-vous et les plannings des patients ou usagers.
- Assurer le suivi médico-administratif et social des dossiers des patients ou usagers.
- Saisir et retranscrire des données à caractère médical ou social.
- Mettre à jour les dossiers et assurer leur suivi régulier.
- Coordonner les étapes du parcours de soins ou d'accompagnement des usagers.
- Créer et actualiser des tableaux de bord et des outils de suivi.
- Apporter un soutien à l'équipe dans la circulation de l'information et la gestion des tâches quotidiennes.

Profil :
- Excellente expression orale et écrite.
- Bonnes compétences relationnelles et sens de l'écoute.
- Capacité à travailler de manière autonome, à gérer les priorités et respecter les délais.
- Réactivité, rigueur et sens des responsabilités.
- Aisance dans le contact humain et sens de l'empathie.
- Goût du travail en équipe et esprit de collaboration.

La formation est entièrement financée par un organisme partenaire, sans aucun frais à la charge des candidats. Une rémunération est prévue, variable selon le niveau d'études et l'âge.

Envoyez nous votre CV !

Horaires : du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • CRS PROF PERFECTIONNEMENT PHARMACIE

Offre n°110 : Vendeur avec aisance manuelle pour reproduction clé/ ajusteur (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

La société DMC France recherche un(e) technicien(ne) polyvalent(e) pour son atelier, spécialisé dans la reproduction de clés.
Une appétence manuelle est indispensable, ainsi qu'une bonne aisance avec les outils informatiques.
Missions principales :
Reproduction de clés en atelier à partir d'ébauches référencées
Prise de commandes clients et gestion des références
Utilisation de machines de reproduction de clés
Création de factures et encaissements
Participation au bon fonctionnement de l'atelier
Profil recherché :
Personne manuelle, dynamique et autonome
Une bonne capacité d'adaptation et un esprit polyvalent sont essentiels.

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Etablir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Etablir un bon de commande
  • - Etablir un devis
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer sur la disponibilité des produits
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Proposer des produits additionnels
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Utiliser des logiciels spécifiques

Entreprise

  • DIFFUSION MACHINE CLEFS DMC FRANCE

Offre n°111 : Secrétaire Médical (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Vincennes ()

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire situé à Vincennes (94) , un(e) Secrétaire Médical(e) expérimentée en CDI à temps plein.

Vous rejoindrez une équipe conviviale et professionnelle, soucieuse du bien-être de ses patients.
Le poste est à pourvoir à partir du 21 juillet 2025.

Profil recherché
Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) qualifié(e), titulaire du diplôme.
Toute expérience sera appréciée, même si le poste est également ouvert aux débutants.

Votre mission, si vous l'acceptez
- Accueil des patients (physique et téléphonique)
- Gestion des rendez-vous, du planning et des dossiers médicaux
- Rédaction et mise en forme de courriers, comptes rendus, documents médicaux
- Transmission et coordination des informations médicales entre les praticiens et les patients
- Suivi administratif du cabinet (courrier, classement, facturation éventuelle)

Qualités Recherchées
Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
- Bien connaître la terminologie médicale
- Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale
- Empathie et gestion des émotions
- Rigueur et organisation
- Discrétion et capacité d'adaptation
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques

Quelques détails pratiques
- Contrat CDI à temps plein (35h ou 39h/semaine, à convenir)
- Début souhaité : lundi 21 juillet 2025
- Fermeture estivale du cabinet : du 4 au 22 août 2025

C'est pour quand ?
A partir d'une date : 21/07/2025

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MEDANDJOBS

Offre n°112 : Animateur socioculturel/Animatrice socioculturelle (H/F) 2 postes (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CRETEIL ()

Placé(e) sous l'autorité du responsable du centre social, équipement agréé, vous serez chargé(e) au sein d'une équipe pédagogique dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs (ACM) de :
- Participer aux réunions d'équipe ACM ;
- Mettre en place un planning mensuels d'activités équilibrées, culturelles, manuelles, physiques et artistiques ;
- Encadrer un public de mineurs (de six à dix-sept ans), organisé par tranches d'âges ;
- Participation à des projets, actions, en étroite collaboration avec les autres animateurs de la structure : sorties et manifestations à caractère culturel pour tous publics en lien avec les différents secteurs (secteur adulte/familles) ;
- Contribuer au bon fonctionnement du projet social, éducatif et pédagogique de la structure ;
- Être titulaire du brevet d'aptitude aux fonctions d'animation (BAFA).

**** 2 postes à pourvoir *****
Un poste est à pourvoir chez les primaires et un autre dans le secteur pré-adolescents.

Horaires :
- Les Mercredis, Samedis et vacances scolaires : 10 heures/semaine hors vacances scolaires et 25 heures/semaine pendant les vacances scolaires ;
- Taux horaire : 13,58 € brut ;
- Poste cumulable avec celui de répétiteur (accompagnement à la scolarité, 10 heures/semaine hors vacances scolaires).

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Entreprise

  • MAISON POUR TOUS JEAN FERRAT

Offre n°113 : Assistant(e) d'Éducation - Rentrée Septembre 2025 (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - LE PERREUX SUR MARNE ()

Offre d'emploi : Assistant(e) d'Éducation - Rentrée Septembre 2025
4 postes à pourvoir

Collège De Lattre de Tassigny - Le Perreux-sur-Marne (94)
Prise de poste : septembre 2025
Contrat : CDD de 1 an renouvelable - Temps plein ou partiel


Le Collège De Lattre de Tassigny, situé au Perreux-sur-Marne (94), recrute un(e) assistant(e) d'éducation pour la rentrée scolaire de septembre 2025.



Nous recherchons une personne sérieuse, bienveillante et investie, désireuse de contribuer activement à la vie de l'établissement et à l'accompagnement des élèves.

Missions principales (liste non exhaustive) :

Encadrement des élèves pendant les temps scolaires (permanences, récréations, intercours, sorties, cantine)
Surveillance et sécurité des élèves au sein du collège
Suivi de l'assiduité : gestion des retards, absences, carnet de correspondance
Soutien administratif à la vie scolaire
Participation aux projets éducatifs et à la mise en place d'un climat scolaire serein
Et bien d'autres missions en lien avec la vie quotidienne de l'établissement

Profil recherché :

Bac +2 minimum (obligatoire)
Intérêt pour le secteur éducatif, l'accompagnement de jeunes et la vie scolaire
Sens de l'écoute, autorité bienveillante, fiabilité
Bon relationnel, travail en équipe, adaptabilité

Conditions :

Contrat AED (assistant d'éducation) - CDD 1 an renouvelable
Temps plein ou temps partiel selon le profil
Lundi au vendredi - pas de travail le week-end
Poste basé au Collège De Lattre de Tassigny - Le Perreux-sur-Marne (94)


Pour postuler :
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à :

Kimy-lee.nestor@ac-creteil.com

Rejoignez une équipe dynamique au service des élèves et de leur réussite dans un cadre exigeant, humain et formateur !

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagnement des élèves en difficulté
  • - Communication avec les parents d'élèves
  • - Connaissance des normes de sécurité en établissement scolaire
  • - Ecoute active et empathie
  • - Préparation des salles d'examen
  • - Prévention du harcèlement scolaire
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Accompagner et veiller à la sécurité des élèves lors des activités périscolaires
  • - Assister le CPE (Conseiller Principal d'Education)
  • - Assister le personnel éducatif lors des urgences
  • - Assurer la sécurité des élèves lors des interclasses
  • - Documenter les incidents et rédiger des rapports
  • - Encourager la participation des élèves aux activités scolaires
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Gérer les incidents mineurs entre élèves
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Promouvoir le respect des règles de l'établissement
  • - Surveiller le comportement des élèves dans les espaces communs
  • - Surveiller les élèves dans les espaces communs, la permanence, lors des épreuves d'examen et des sorties
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Veiller à l'application des procédures d'évacuation
  • - BAC+2
  • - Expérience 1 an assistant(e) éducation

Entreprise

  • COLLEGE DE LATTRE

Offre n°114 : Gestionnaire opérations clients (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 75 - PARIS 13 ()

La Direction des Opérations Client a pour objectif d'assurer une qualité de service aux adhérents, de gérer les contrats et la performance, vers un but commun : la satisfaction de nos clients. Dans ce contexte, nous renforçons actuellement nos équipes et recherchons un Gestionnaire Opérations client
MISSIONS
En qualité de Gestionnaire Opérations Client, vous serez intégré au sein de notre site de gestion et serez amené(e)s à gérer les missions suivantes :
Réalise des opérations de gestion des contrats
Effectue le traitement des dossiers en cours
Procède à la mise à jour des fichiers clients
Réalise le remboursement des prestations
Traite les réclamations simples des clients et/ou PS

Réalise dans les délais impartis le traitement et le suivi des réclamations simples, transmises aux entités de gestion concernées
Assure le contrôle et le suivi des dossiers en cours

Vérifie la complétude et l'exactitude des données et/ou des actions réalisées
Alerte au bon niveau en cas de risques / anomalies identifiés
Applique les procédures et les normes en vigueur sur son domaine
Participe au suivi de la qualité de service et de la satisfaction du client
Contribue à la qualité du parcours client
Traite les demandes relatives aux contrats et aux prestations de son périmètre
Qualifie le besoin du client, recueille les informations nécessaires au traitement de la demande
Est garant de l'exactitude et de la qualité des données traitées

CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE NOUS
Un réel encadrement pour progresser et vous développer, avec des points managériaux réguliers et des relais de proximité pour vos questions au quotidien
Un parcours d'intégration et de formation sur 2 semaines, mélangeant théorie et pratique
Un cadre de travail propice à l'épanouissement professionnel et personnel : une bonne ambiance de travail, des horaires flexibles, la possibilité de télétravail, salle de sport, etc.

VOS ATOUTS POUR REUSSIR
Vous êtes diplômé d'un BAC/BAC+2, idéalement avec une première expérience en prévoyance, mais ce n'est pas un pré requis.
Vous êtes aussi : Rigoureux, vous travaillez avec méthode.
Dynamique, vous êtes énergique et efficace.
A l'écoute, vous avez le sens du service clients.

Si vous vous reconnaissez, alors n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite !

Statut : Employé
Salaire : 25000 € bruts / an sur 12 mois
Mots clés : #gestion, #prestations
Contrat : CDD de 4-5 mois à partir du 18 aout 2025
Lieu de travail : 75013 - PARIS

Vous trouverez également chez nous :
-l'Open Travail, 19 RTT pour un équilibre vie pro/vie perso, Salle de sport, Cabine médicale connectée
-Tickets restaurants et/ou RIE, CET, CSE, Mutuelle et Prévoyance
-Plages horaires variables (7h30-09h30 et 16h30 - 18h30)
-Pause déjeuner entre 11h45 et 14h (45 min minimum pour la pause).
-Télétravail jusqu'à 4 jours semaine après réussite de la période d'essai et atteinte des objectifs de productivité et conformité dossier.

Compétences

  • - Gestion des garanties et des assurances
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CNP Assurances Protection Sociale

Offre n°115 : Chargé.e de Médiation Sociale (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - ARCUEIL ()

Valdevy est un office public de l'habitat (OPH) implanté dans six communes du Val de Marne : Arcueil, Cachan, Gentilly, Kremlin-Bicêtre, Villejuif et Vitry-sur-Seine. Notre office est directement issu de la fusion des OPH historiques de ces villes.

Pour plus d'infos rendez-vous sur https://www.valdevy.fr/valdevy/

Le.La Chargé.e de Médiation Sociale, rattaché.e au.à la Responsable de Médiation Sociale est un.e acteur.trice essentiel.le dans le développement et le maintien du lien entre les locataires, ou entre les locataires et bailleur. Il.Elle se porte garant.e du bien vivre des résidences. Il.Elle doit détecter les conflits entre les locataires et les suivre pour assurer une fluidité de communication, désamorcer les conflits, et si nécessaire les suivre jusqu'à leur résolution, en lien avec les métiers de la proximité, de la gestion locative et de la tranquillité. Le poste nécessite d'animer la relation avec les services d'accompagnement sociaux.

Le.La Chargé.e de Médiation Sociale a pour principales missions de :

- Participer à la construction et la mise en œuvre d'un plan de prévention des conflits locatifs
- Assurer une mission plus générale de médiation dans un quartier donné, au-delà des résidences concernées
- Côtoyer régulièrement les résidents et les résidentes pour mieux les connaître et les rassurer
- Représenter l'organisme auprès des services d'accompagnement sociaux et développer la relation partenariale
- Éviter les conflits entre les locataires et l'organisme bailleur ou les résoudre à l'amiable
- Intervenir de manière impartiale dans les conflits de voisinage pour trouver une solution satisfaisante pour toutes les parties prenantes
- Prendre en charge les troubles de voisinage de 2ème niveau, en lien avec le-a DGA Habitants et Territoires en charge du traitement de 1er niveau

Savoirs :
- Technique de prévention et résolution de conflits
- Règlementation des copropriétés
- Droit des contrats de location
- Acteurs, actrices et dispositifs d'action sociale
- Droit de la protection sociale

Savoir-faire :
- Procédures de médiation immobilière
- Techniques de gestion des conflits
- Techniques de négociation
- Procédures et instances d'accompagnement social

Savoir être :
- Écoute et diplomatie
- Sens du contact et empathie
- Argumentation et de persuasion
- Sérénité
- Sens de l'anticipation
- Adaptabilité et esprit d'initiative

Avantages :
- CDI, temps plein, 37h30
- 35 j. de congés + 13 RTT
- 1 jour de télétravail par semaine
- Mutuelle, Prévoyance
- Accord d'intéressement
- Compte Epargne Temps
- Statut Techniciens, Agents de Maîtrise et assimilés
- Rémunération selon profil

Localisation :
Arcueil (Val de Marne (94), Ile-de-France, France)

Offre disponible sur notre site : https://www.valdevy.fr/valdevy-recrute/
Pour candidater, CV et prétentions salariales à : recrutement@valdevy

Entreprise

  • VALDEVY OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT

Offre n°116 : Téléopérateur.trice Logement Social (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - ARCUEIL ()

Valdevy est un office public de l'habitat (OPH) implanté dans cinq communes du Val de Marne : Arcueil, Cachan, Gentilly, Villejuif et Vitry-sur-Seine. Notre office est directement issu de la fusion des OPH historiques de ces villes.

Pour plus d'infos rendez-vous sur valdevy.fr

Contexte :
Dans le cadre de notre démarche Qualité, nous ouvrons un centre d'appel au sein de notre Service Relations Locataires. Le poste est situé en alternance au Centre d'Appels de Vitry et au Siège d'Arcueil / Gentilly.

Le poste :
Rattaché.e au.à la Superviseur.euse du Service Relations Locataires, le.la Conseiller.ère Locataires est le premier point de contact téléphonique (centre d'appels) et/ou d'accueil physique (Siège) pour les locataires, prospects, fournisseurs, prestataires, partenaires institutionnels et tout autre interlocuteur de Valdevy. Il.Elle assure un accueil de qualité, renseigne en apportant un premier niveau de réponse aux demandes techniques, administratives et le cas échéant oriente vers les services compétents. Il.Elle fait preuve de proactivité et contribue ainsi à l'amélioration de la Relation Locataires et de l'image de l'Office.

- Réception et gestion des demandes techniques et administratives : réponse rapide et efficace / traitement immédiat et renseignement ou orientation / suivi des demandes et relance / reconnaissance et signalement d'un problème anormalement récurrent
- Utilisation du logiciel métier de l'Office
- Appels sortants : Campagne d'appels, suivi des demandes, envoi de SMS - Emails
- Amélioration continue / collaboration inter-services / contribution aux enquêtes satisfaction locataires

Savoirs :
- Logiciels bureautiques, métier et Internet
- Fonctionnement d'un standard téléphonique et d'un Centre d'Appels
- Techniques d'accueil et de relations locataires
- Gestion des réclamations
- Techniques de médiation / prévention / gestion de conflits
- La connaissance des aspects suivants est un plus :
- Secteur du logement social
- Règles de la vie du bail et de son quittancement
- Fonctionnement des services de l'Office

Savoir-faire :
- 2 ans d'expérience en centre d'appels
- Proactivité
- Ecouter activement / Reformuler / Clarifier la demande
- Pédagogie
- Gérer plusieurs sollicitations en simultané
- Travailler avec le logiciel métier de l'Office
- Transmettre des informations claires et précises

Savoir être :
- Aisance relationnelle et sens du service
- Patience et diplomatie
- Rigueur et organisation
- Réactivité et esprit d'équipe

Avantages :
- CDI, tps plein, 37h30, 13 RTT + 35 j. de congés + CET
- Télétravail
- Mutuelle, Prévoyance
- Accord d'intéressement
- Rémunération selon profil
- Statut Employé

Localisation : Arcueil / Gentilly / Vitry (94), Ile-de-France

Offre disponible sur notre site : https://www.valdevy.fr/valdevy-recrute/
Pour candidater, CV et prétentions salariales à : recrutement@valdevy.fr

Entreprise

  • VALDEVY OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT

Offre n°117 : Assistant(e) administrative et logistique (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Sainleau.com by Distri Clean, fabricant et fournisseur de solutions professionnelles (hygiène, entretien, mobilier, literie, vaisselle), depuis plus de 25 ans, continue son développement et renforce son équipe logistique.

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) & logistique, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel.

Vos missions au quotidien :
- Assurer le lien avec les transporteurs internes et externes
- Gérer la modification et transformation des bons de livraison
- Saisie et traitement des commandes selon les procédures interne
- Saisie et traitement des demandes partenaires externe
- Être en interface avec les équipes internes : commande, ADV, logistique
- Suivre les demandes spécifiques avec le responsable logistique
- Contribuer à la bonne circulation de l'information entre services

Profil recherché :
Vous êtes à l'aise dans un environnement structuré, dynamique et travailler en équipe
Vous maîtrisez parfaitement l'oral et l'écrit
Vous avez un excellent sens de l'organisation, de la communication et de la rigueur

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à postuler, Sainleau donne également la chance au débutant
Du lundi au vendredi de : 9h00-17h00
Démarrage : immédiat
Télétravail : Non

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques

Offre n°118 : PREPARATEUR DE COMMANDES SURGELE (H/F) - AEROMIN

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ORLY ()

Manpower Rungis Logistique recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la logistique du froid un Préparateur de commandes H/F en environnement surgelé, avec utilisation de la commande vocale, pour une mission située à Orly.

Missions :
- Recevoir les commandes à traiter de la part de son responsable
- Prélever les produits dans l'entrepôt (processus appelé "picking"), à pied ou avec un engin motorisé
- Vérifier la conformité des produits (quantité, référence, etc.)
- Emballer les articles en fonction de leurs spécificités
- Personnaliser les colis selon les demandes du client ou les exigences de l'expédition
- Apposer les étiquettes de transport sur les colis
- Placer les colis dans un contenant dédié au transport pour l'expédition
- Nettoyer ses zones de travail et son matériel
- Signaler toute anomalie à son responsable
Profil recherché :
- Expérience confirmée en préparation de commandes en environnement froid
- Maîtrise du transpalette électrique
- Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité
Environnement : surgelé à - 25 degrés
Horaires variables selon planning :
- Matin : 6h00 - 13h30
- Après-midi : entre 12h30/13h30 et 20h00/21h00



Merci de vous pré-inscrire en créant votre dossier candidat sur manpower.fr rubrique : Mon Manpower

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°119 : SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 12 ()

LPrésentation Association : ESPEREM est une association reconnue d'utilité publique qui intervient en Région Ile de France en soutien et accompagnement de publics divers (familles, adultes isolés, femmes victimes de violence, jeunes, enfants) qui sont confrontés à des difficultés multiples (www.esperem.org)

Le Département Henri Rollet Protection de la Jeunesse (DHRPJ) intervient dans le cadre de la protection de l'enfance.

Le Pôle Hébergement du DHRPJ, pour ses services Clair matin Bizot qui accueillent (soit en collectif, soit en appartements) des garçons et des filles de 14 à 21 ans en difficultés sociales, familiales ou administratives, recrute un SURVEILLANT DE NUIT (H/F) pour CDI

Profil recherché :
- Il garantit la sécurité des personnes et des biens en faisant des rondes régulières.
- Il garantit les conditions de repos des résidents.
- Il gère les situations d'urgence et de tension.
- Il assure le relais entre le jour et la nuit

Horaires de travail avec amplitude se situant de 21 heures à 9 heures.

Type de contrat : CDI temps plein

Convention collective / Rémunération : CCN 66 (selon ancienneté)

Poste basé à : Paris 12ème

Avantages divers : Remboursement à hauteur de 60% de l'abonnement aux transports en commun, complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, contrat de prévoyance, œuvres sociales du Comité Social et Economique.

Poste disponible immédiatement

Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser par mail à: recrutement.dhrpj@esperem.org

Entreprise

  • ASSOCIATION ESPEREM - DHRPJ

    Association reconnue d'utilité publique qui intervient en Région Ile de France en soutien et accompagnement de publics divers (familles, adultes isolés, femmes victimes de violence, jeunes enfants) qui sont confrontés à des difficultés multiples.

Offre n°120 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 93 - NEUILLY SUR MARNE ()

Notre boulangerie industrielle, reconnue pour la qualité de ses produits, recrute deux personnes motivées pour des postes de main œuvre en production :
- 1 poste de main œuvre de jour
- 1 poste de main œuvre de nuit

Contrat : CDI - 35h/semaine
Entreprise ouverte 7j/7 - 2 jours de repos consécutifs par semaine
Heures supplémentaires rémunérées et détaillées

Vos missions :
- Participation à la production de pains et viennoiseries industrielles
- Préparation, manipulation et mise en place des produits
- Conditionnement, étiquetage, nettoyage des postes
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Travail en équipe sous la direction du responsable de production

Profil recherché :
- Dynamique, ponctuel(le) et sérieux(se)
- Capacité à travailler en rythme soutenu
- Aucune formation spécifique requise - une première expérience en production est un plus

Nous offrons :
- Un poste stable dans une entreprise en croissance
- Des conditions de travail encadrées et respectueuses
- Un planning clair avec repos consécutifs
- Une rémunération avec heures supplémentaires payées et déclarées

Postes à pourvoir immédiatement

Entreprise

  • GAVELLE

Offre n°121 : Gardien d'immeubles L'Hay les Roses (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - L'Haÿ-les-Roses ()

MISSIONS :
Rattaché au Gestionnaire Clientèle, vous représentez les intérêts de notre Société tant à l'égard de nos clients que des organismes extérieurs.

Entretien courant du patrimoine :
- Vous nettoyez les parties communes ;
- Vous traitez les ordures ménagères ;
- Vous assurez la gestion des encombrants ;
- Vous assurez l'entretien des espaces extérieurs ;
- Vous assurez le recouvrement des graffitis.

Participation à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine :
- Vous surveillez les sites ;
- Vous gérez les travaux et le suivi de leur réalisation ;
- Vous contrôlez régulièrement la sécurité des équipements communs ;
- Vous assurez la gestion des fiches sécurité dans le cadre de la procédure établie ;
- Vous enregistrez et assurez le suivi des réclamations/sollicitations techniques des locataires.

Gestion locative :
- Vous assurez l'accueil commercial ;
- Vous communiquez avec les locataires ;
- Vous faites appliquer les clauses du contrat (état des lieux, etc.) ;
- Vous participez au recouvrement des impayés ;
- Vous prenez en charge des logements vacants (visites, états des lieux, etc.) ;
- Vous participez aux réunions gardiens organisées au sein de l'agence de rattachement.

Gestion sociale :
- Vous accompagnez les personnes dans leur démarches courantes de la vie (aide à la compréhension) ;
- Vous facilitez les mises en relation entre les résidents et les personnes ressources compétentes (prestataires, aide scolaire, etc.).

PROFIL :
Formation et Expérience CAP - Gardien d'Immeubles ou équivalent
Une première expérience à un poste de gardien d'immeubles est un atout.

Savoir et Savoir-faire
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité
- Capacité à rédiger un compte rendu et une main courante
- Bricolage

Savoir être
- Organisation
- Aptitude à travailler en équipe
- Diplomatie
- Sens du service client
- Aisance relationnelle

Compétences

  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Entreprise

  • ERIGERE

    Erigere est le troisième opérateur du logement social en Île de France au sein d'Action Logement. Nous répondons à une mission d'utilité publique : produire et proposer des logements à loyer modéré à proximité du lieu de travail. Fort d'un parc de 17000 logements, nous nous appuyons sur l'expertise de nos 275 collaborateurs et collaboratrices pour construire, gérer et faire vivre nos résidences.

Offre n°122 : Gestionnaire contentieux H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Recouvrement de crédits/ créances
    • 93 - NOISY LE GRAND ()

La plateforme contentieux France Travail, située à Noisy le Grand, recherche 8 gestionnaires contentieux H/F en CDD de 9 mois.
Prise de poste: le 01/09/2025.

Vos missions:
Concourir à la sécurisation financière et à la prévention des fraudes en contribuant au recouvrement des trop-perçus et créances dues à France Travail, par la gestion et le suivi des dossiers en phase contentieuse.
Travail sur plateforme téléphonique.

Votre profil:
-Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC minimum.
-Vous avez de fortes compétences en négociation.
- Vous avez un bon relationnel et une bonne communication orale (nombreux appels sortants à effectuer)
-Vous êtes à l'aise en informatique
-Une expérience dans le recouvrement OU une formation dans ce secteur est un plus.

Compétences

  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Techniques d'écoute active
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Conseiller, accompagner une personne

Formations

  • - Recouvrement créance | Bac+2 ou équivalents
  • - | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DR ILE DE FRANCE

Offre n°123 : Assistant /Assistante administrative de formation (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - RUNGIS ()

Rejoignez une équipe dynamique et une structure en plein développement.

Vos missions s'articulent autour des axes suivants :

- Vous assurez la gestion des dossiers de l'unité commerciale de la proposition à la construction des dossiers de facturation clients, saisie et tenue à jour des tableaux de bord, respect des procédures, envoi des ordres de missions aux formateurs et inscriptions aux examens
- Vous organisez les actions de formation et vous gérez les dossiers pédagogiques des formateurs
- Vous assurez la gestion des mises à jour des plannings
- Vous êtes le relai du Conseiller vis-à-vis du client et travaillez en binôme avec le Conseiller
- Vous devez assurer l'ouverture du centre et accueillir les stagiaires et les formateurs

Profil :
Une expérience dans le domaine de la formation ou bien de l'insertion professionnelle est un avantage certain.
Reconnu(e) pour votre dynamisme, adaptabilité et réactivité, vous savez gérer les priorités.
Doué(e) d'un esprit de collaboration, vous avez le sens du travail en équipe et vous vous adaptez facilement à différentes personnalités. Véritable organisateur (trice), vous savez être force de propositions et faire preuve de créativité.

Bonne communication écrite et orale. Excellente présentation requise.
Très bonne maîtrise exigée des outils bureautiques : Pack Office.

Poste à pourvoir mi août ou début septembre

Compétences

  • - Formation des employés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Réaliser un suivi des contrats en alternance

Entreprise

  • ASK FORMATION

Offre n°124 : Préparateur de commandes (H/F) - AEROMIN

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - RUNGIS ()

Manpower Rungis Logistique recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la préparation de commandes de produits alimentaire, des préparateurs de commandes H/F en environnement froid et sec, avec utilisation du PDA, pour une longue mission d'intérim située à Rungis.

Missions :
- Associer chaque « étiquette client » à un bac de préparation
- Réaliser le picking des produits en suivant les indications fournies par le terminal piéton
- Prélever les produits demandés et les placer dans les bacs associés
- Vérifier la qualité des bacs préparés
- Appliquer les procédures métier et respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Fermer les bacs en fin de préparation
- Trier les déchets (cartons, plastiques)
- Contribuer au rangement et au maintien de la propreté du site
- Signaler toute anomalie ou difficulté rencontrée

Profil recherché :
- Expérience confirmée en préparation de commandes en environnement froid/sec
- Savoir lire, écrire et compter
- Esprit d'équipe
- Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité
Environnement : surgelé à - 25 degrés
Horaires variables selon planning :
- Matin : 6h00 - 13h40 du lundi au samedi (repos le dimanche + 1 autre jour aléatoire dans la semaine)

Si vous êtes dynamique, rigoureux et motivés, cette mission est faite pour vous !

10 postes


Merci de vous pré-inscrire en créant votre dossier candidat sur manpower.fr rubrique : Mon Manpower

Compétences

  • - Capacité à lire et interpréter des bons de livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Participer à un inventaire
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°125 : Auxiliaire Petite Enfance en micro-crèche Cat. 1 (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - diplôme exigé
    • 75 - PARIS 11 ()

LPCR Les petits Chaperons Rouges recrutent des Auxiliaires Petite Enfance expérimenté(e)s en micro-crèche. Des postes à pourvoir dès que possible ou au 1er Septembre. ( crèche fermée en Aout )
Diplôme exigé et 2 ANS D'EXPERIENCE MINIMUM EN CRECHE - Salaire négociable selon profil.

Rejoignez notre micro-crèche Paris11 BESLAY (Métro M5/M9 Oberkampf ou M3 Parmentier)

- 10 enfants âgés de 2 mois 1/2 à 3 ans.
En CDI à temps à temps plein du lundi au vendredi, (7h45-15h45 en ouverture ou 11h-19h en fermeture)
Nombreux avantages (participation aux transports, titres-restaurants, mutuelle, place en crèche...),

CAP Petite Enfance requis, ou BAC ASSP, et possibilité de nombreuses formations en interne.


Compétences

  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - (ASSP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PETITS CHAPERONS ROUGES PARIS 11

Offre n°126 : Intervenant social - Thiais / L'Haÿ-les-Roses (94) (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Thiais ()

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F),

En CDI, à temps complet, à 50% sur l'établissement de Thiais (94) et à 50% sur l'établissement de L'Haÿ-les-Roses (94) (cliquez-ici pour les visiter ).

Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés.
Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble.

VOS MISSIONS :

* Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé
* Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun
* Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles)
* Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du territoire (institutions, associations, collectivités territoriales etc.)


LES CLES DE VOTRE SUCCES:

* Sens de l'écoute et du dialogue
* Pédagogie, force de conviction
* Sens politique
* Autonomie dans le travail
* Travail collaboratif
* Curiosité, créativité et pro-activité
* Capacités rédactionnelles
* Connaissance des dispositifs sociaux


Le petit plus: approche inter-culturelle

VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires

* Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00
* Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00
* Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00

De formation bac + 3 minimum en sciences humaines et sociales ou DECESF, vous avez une première expérience probante dans le domaine de la médiation et du développement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent.

Rejoindre Adef Habitat c'est :

* Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.
* Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée.
* Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS.

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°127 : Employé(e) Libre Service/ Hôte(sse) de caisse - ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - IVRY SUR SEINE ()

Devenez Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse avec le Titre Professionnel Employé Commercial en Alternance (Niveau CAP)

Qui Sommes-Nous ?

Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008.

All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles.

L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise.

Votre Entreprise :

Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse pour notre entreprise partenaire située à Ivry sur Seine dans le domaine de la grande distribution.

Vos principales missions :

Conseil et Accueil client
Encaissement
Approvisionnement
Tenue des réserves et des marchandises
Préparation Drive
...
En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP.

Votre Formation :

Obtenez un Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP
Préparez-vous aux métiers de Vendeur, Employé de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse
10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans)
28h/semaine en magasin
7h/semaine en CFA
Pas de frais d'inscription et de scolarité

Pré-requis :

Expressions écrites et orales maîtrisées
Niveau B1 minimum en Français
Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

Vos avantages :

Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent
Débouchés Après la Formation :

Employé de libre-service
Vendeur en alimentation
Personnel de caisse
Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) !

Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce !

Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALL TECHNICS COMMUNICATION

Offre n°128 : Agent Magasinier - ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - IVRY SUR SEINE ()

Devenez Agent magasinier avec le Titre Professionnel Agent magasinier en Alternance (Niveau CAP)
Qui Sommes-Nous ?

Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008.
All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leur domicile.

L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise.

Votre Entreprise :

Nous recherchons un(e) Agent magasinier pour notre entreprise partenaire située à IVRY-SUR-SEINE dans le domaine de la grande distribution.
Vos principales missions :
- Réceptionner et contrôler les marchandises
- Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits
- Ranger les articles dans le stock
- Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock
- Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients
- Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux
- Prélever les articles dans le stock
- Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport

En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP.

Votre Formation :
- Obtenez un Titre Professionnel "Agent Magasinier" de niveau 3 équivalent CAP
- 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans)
- 28h/semaine en magasin
- 1 jour/semaine en CFA

Pas de frais d'inscription et de scolarité

Pré-requis :
- Validation des tests d'entrées
- Attention port de charges lourdes
Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

Vos avantages :
- Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
- Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent

Débouchés Après la Formation :
- Magasinier
- Magasinier vendeur
- Agent d'expédition
- Magasinier gestionnaire de stock
- Préparateur de commandes
- Réceptionnaire

Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ou le Titre Professionnel « Technicien en logistique d'entreposage » (niveau Bac)

Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans la Logistique et le Commerce !

Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ALL TECHNICS COMMUNICATION

Offre n°129 : Chargé de formation et emploi (H/F) - Ivry-sur-Seine (94) (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Ivry-sur-Seine ()

Chargé de formation et emploi (H/F),
En CDI à temps complet à IVRY SUR SEINE - Siège social (94)
Rattaché(e) à la Responsable Formation et Emploi, au sein du service Formation et Emploi, vous participerez à la mise en œuvre et au déploiement de la politique RH formation et Emploi (secteurs médico-social, sanitaire, restauration, informatique et formation). Vous assurerez la construction et le suivi opérationnel, financier, et administratif des plans de formation des entités qui vous seront confiées et participerez aux projets GPEC, communication et handicap.
Vos principales missions :
Assurer la mise en œuvre et le suivi des plans de formation selon les orientations stratégiques :

- Participer au recueil et à l'analyse des besoins en lien avec les directeurs et responsables de son périmètre.
- Etablir les plans de formation prévisionnels et leurs consolidations en collaboration avec le Responsable formation et emploi
- Assurer le déploiement des plans de formation (suivi administratif, budgétaire, logistique, mise en place des actions de formation, inter, intra et mutualisées) de son périmètre principalement en lien avec l'organisme de formation partenaire.
- Se coordonner avec les OPCOs et autres organismes pour l'optimisation financière des plans et autres dispositifs : CPF de transition, CPF, Pro A. (gestion des demandes de prise en charge et suivi des remboursements)
- Assurer la saisie des données RH formation au sein du SIRH et participer au déploiement du nouveau SIRH sur la partie formation et
- Renseigner et conseiller les directeurs, responsables et salariés sur les questions relatives à la formation.
- Participer à la préparation des documents et données RH formation dans le cadre des consultations IRP.

Participer à la mise en œuvre de la politique Emploi et GPEC :
- Assurer en lien avec la responsable formation et emploi au déploiement du projet GPEC
- Participer à la stratégie RH recrutement (uniformisation des outils et process de recrutement, organisation d'assessment, parcours d'intégration, rédaction des fiches de fonction et référentiels métier et compétences, consolidation et diffusion des besoins en recrutement.)
- Renseigner et accompagner les directeurs d'établissements, responsables et collaborateurs sur les dispositifs VAE, bilan de compétences, CEP. Se coordonner avec les différents OPCOs et autres organismes sur la gestion des dossiers.
- Participer à la mise en œuvre de la politique emploi-handicap (DOETH, suivi des RQTH, communication de sensibilisation au handicap et au recrutement)
- Renseigner et accompagner les salariés dans la mobilité et gestion de carrière
Les compétences clés :
- Excellentes qualités relationnelles
- Connaissances en droit du travail et formation professionnelle
- Esprit d'analyse
- Maîtrise du Pack office (excel et TCD)
Le petit plus : Connaitre le logiciel ADP DECIDIUM GE

Rejoindre ADEF RESIDENCES c'est :
Choisir une entreprise associative, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.
tickets restaurant + mutuelle + CET+participation transport+ RTT+ télétravail + primes annuelles + jours enfants malade +mac + iphone
Profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en ressources humaines (bac +5), vous possédez une expérience réussie de 2 ans minimum à un poste similaire.
Une expérience en établissement medico-social serait appréciée.
A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°130 : Chargé de mission biodiversité F/H

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 94 - ORLY ()

Notre client, est un leader mondial de l'exploitation d'aéroports. Pour servir ses ambitions en France et à l'international, le groupe s'appuie à la fois sur un réseau unique de 26 aéroports à fin 2024, exploités en contrat de gestion ou en concession et sur un vivier de compétences et de savoir-faire mis au service des marchés locaux.En qualité d'adjoint responsable biodiversité, au coeur de l'exploitation des aires aéronautiques, vous collaborez étroitement avec le Responsable du Système de Management Environnemental (SME) pour mener à bien plusieurs missions essentielles. Vos missions principales seront les suivantes :
- Conception et rédaction des plans de gestion écologique : Élaboration et rédaction des plans de gestion écologique ainsi que du plan de prévention du risque animalier sur la plateforme de Paris-Orly.
- Analyse et réduction du risque animalier : Analyse du risque animalier et mise en place de plans d'action pour réduire les collisions animalières, en collaboration avec les équipes opérationnelles concernées.
- Promotion des projets biodiversité : Portage des projets et engagements de l'entreprise en matière de biodiversité, notamment en rédigeant les dossiers nécessaires pour obtenir des labels reconnus.
- Suivi de la feuille de route stratégique biodiversité : Suivi de la feuille de route biodiversité en cohérence avec les engagements du Groupe ADP, correction et conformité des écarts identifiés lors des audits biodiversité, et mise en oeuvre des plans d'action appropriés.
- Veille réglementaire : Assurer une veille réglementaire et normative en matière d'espaces verts et de risque animalier pour garantir la conformité de nos pratiques.
- Pilotage des marchés : Participation au pilotage et au suivi des marchés relatifs à l'activité, en assurant une gestion efficace et rigoureuse.
Lieu : Orly
Durée de la mission : 6 mois Titulaire d'un niveau Master (Bac +5) en écologie, biodiversité ou protection de la nature.
Connaissance des aires aéronautiques (un atout), excellent sens de l'organisation et de la planification, autonomie, aisance relationnelle, bonnes compétences en communication et rédactionnelles.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Bon niveau d'anglais appréciés, permis de conduire obligatoire.
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°131 : Assistant administratif en CDD (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - Montreuil ()

Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, nous recherchons un(-e) Assistant(-e) administratif(-ve) orienté(e) formation.

Rattaché(e) au Directeur formation, vos missions seront les suivantes :

Missions :

* Informer les futurs stagiaires,
* Accueillir physiquement les candidats,
* Assurer le planning des formations,
* Planifier et suivre les inscriptions et les relances des candidats,
* Administrer les dossiers de candidatures et de financement,
* Assurer le suivi pédagogique des dossiers candidats.
* Gérer les dépôts de documents sur Korus
* Administrer les dossiers pôle emploi sur KAIROS

Issu(e) d'une formation Bac +2, vous bénéficiez d'une expérience réussie de 2 ans en entreprise dans une fonction similaire, idéalement dans un centre de formation ou OPCO. Vous êtes à l'aise avec les méthodes de financement.

Rigoureux/rigoureuse, vous êtes organisé(-e), dynamique et capable de travailler en autonomie. Vous maitrisez les outils bureaucratiques (Pack Office, messagerie électronique).

.

Entreprise

  • AUTODIDACT

Offre n°132 : Chargé de gestion locative sociale (H/F) - Chevilly-Larue (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Chevilly-Larue ()

ADEF HABITAT recrute son Chargé de gestion locative sociale (H/F),
En CDI, à temps complet, sur notre établissement de Chevilly-Larue (94), (cliquer ici pour les visiter ).

Au sein de la Direction des opérations, rattaché au Responsable de résidence, vous êtes un acteur essentiel de l'établissement. Au cœur de notre activité, vous participez à l'atteinte des objectifs et au bon fonctionnement de la résidence dans une volonté d'amélioration continue.

Vos missions :
- Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative sociale.
- Assurer quotidiennement la relations avec les résidants logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL).
- Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.).
- Mettre en relation les résidants avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par les Responsables de résidence.
- Piloter éventuellement des réunions internes (réunions de concertation, etc.).

Les clés de votre succès :

* Rigueur, méthodologie
* Sens du service
* Capacité à dialoguer, pédagogie
* Culture du résultat
* Curiosité, pro-activité


Le petit plus : connaissance du progiciel ULIS NG

Vos horaires : poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires


* Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00
* Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00 - après-midi libre
* Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00



Rejoindre ADEF HABITAT c'est :

Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.

Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée.

Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS.

Mais pas seulement, nos meilleurs ambassadeurs sont nos collaborateurs. En parrainant les candidatures de leurs réseaux, ils sont récompensés par un système de primes en cas de recrutement.

De formation Bac +2 minimum en immobilier ou sciences humaines, vous avez une première expérience en gestion locative ou hébergement social ? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent.

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°133 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - CHEVILLY LARUE ()

- Vérifier la qualité de la marchandise avant préparation des fruits exotiques specifiques
- Préparer les commandes en respectant le bon de préparation et le cahier des charges client du marché exotique
- Participer au rangement des chambres froides
- Informer des pertes de triage et autres avaries
- Informer des changements de lots
- Assurer la propreté et le rangement de la zone de travail
- Assurer le bon état du matériel mis à disposition (chariot, TP, cercleuse, .) et alerter son N+1 en cas de
dysfonctionnement

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Traiter les informations relatives aux stocks en temps réel
  • - Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock

Entreprise

  • GEORGES HELFER SAS FRANCE

Offre n°134 : Gestionnaire Administration du personnel (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - Neuilly-Plaisance ()

SBATISANTE, Groupe national spécialisé dans la protection des personnes et des biens, accompagne les professionnels de l'habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans la recherche de solutions en Protection incendie, Protection nuisibles, Contrôles et Diagnostics techniques immobiliers, Dépannages et travaux.

En France, c'est un réseau de 1100 collaborateurs.

Rattaché(e) au département RH, au sein d une équipe à taille humaine, nous recherchons un Gestionnaire RH (f-h) en CDD 4 mois en charge de :

La gestion du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs,
La relation avec l'ensemble des organismes externes,
La collecte, la vérification et la transmission des éléments variables de paie en lien avec le cabinet comptable (paie externalisée),
L'accompagnement et le conseil auprès des salariés et des Managers,
Le pilotage et la gestion des reportings RH.
Garant du respect de la législation
Prise de poste immédiate.

De formation Bac+3 en Ressources Humaines, vous avez une première expérience sur des missions similaires (stage et alternance compris).

Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et notamment d'Excel.

Organisation, rigueur, autonomie, curiosité, capacité d'adaptation, sens de l'analyse, esprit d'équipe, polyvalence et gestion des priorités sont les qualités qui vous permettront de réussir dans vos missions.

Avantages :

12 RTT,
Carte tickets restaurants,
PEE,
Chèque vacances,
Chèques cadeaux Noël,
Télétravail possible (1 jour par semaine)
CDD jusqu'en octobre 2025.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Gestion de la paie
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • BAI

Offre n°135 : Assistant administratif (H/F/X) (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - GENTILLY ()

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) assistant(e) administratif en CDD de 12 mois pour renforcer sa Business Unit : Infopro Digital Automotive.

Infopro Digital Automotive est un acteur de référence dans le domaine des données, des logiciels et des services B2B pour le marché de l'après-vente automobile. Nous avons pour ambition d'être le leader de l'information et de la digitalisation des acteurs du marché de l'après-vente automobile.
Nous fournissons aux entreprises et aux professionnels du monde entier des informations techniques, des données et des solutions technologiques.

Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe !

Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires.

Le défi qui vous attend :

Vous êtes en charge de la planification des formations et participez à l'assistanat administratif du pôle automobile.
Vos principaux objectifs :
- Assurer l'organisation et la coordination du Pôle Automobile IPDA
- Assurer la planification et la coordination de l'équipe formation ETAI

Assistanat administratif et commercial :
- Réception, tri et traitement du courrier, gestion des recommandés
- Edition des factures et envoi des courriers liés aux abonnements logiciels,
- Gestion et réservations ponctuelles de déplacements groupés et organisation de séminaires commerciaux
- Coordination des réunions - réservation de salle, pause-café / petit-déjeuner / goûter, équipement.
- Commande des fournitures bureau pour le Pôle Automobile
- Back-up de l'équipe administrative pôle automobile

Planification :
- Gestion des mails, qualification, enregistrement, affectation, suivi
- Création des données d'entrée nécessaires à la planification des interventions
- Gestion du planning des formateurs
- Suivi des interventions/formations
- Planification de la formation avec le client
- Suivi clients, contrôle des délais et alerte le cas échéant
- Coordination avec les services transverses

Votre profil :

Vous possédez une première expérience au sein d'un service administratif, et vous avez un profil polyvalent.
Vous faites preuve d'une aisance relationnelle aussi bien avec les différents collaborateurs du Groupe qu'avec les clients.
- Compétences et aptitudes requises :
- Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées
- Dynamisme, réactivité et prise d'initiatives
- Ecoute et respect des différents interlocuteurs
- Sens du service client
- Garant de l'image du service
- Discrétion et secret professionnel

Nos fondations et valeurs :

Chez Infopro Digital, nous sommes guidés par des valeurs fondamentales telles que l'esprit entrepreneurial, la focalisation constante sur le client, la promotion de la diversité, la recherche d'un impact significatif et une culture de collaboration. En nous rejoignant, vous faites partie d'une communauté dynamique qui adopte ces valeurs au quotidien, façonnant l'avenir avec passion et engagement.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°136 : Secrétaire pour une société d'ambulanciers (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même type de poste
    • 75 - PARIS 13 ()

Nous recherchons un(e) secrétaire pour nos ambulanciers ayant minimum 2 ans d'expériences.

Ce poste consiste à réaliser :

- des taches administratives
- de l'accueil téléphonique

La maîtrise du logiciel LOMACO ISIS est indispensable.

Travail du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30.



Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Maîtrise du logiciel LOMACO ISIS

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac ou équivalent
  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PRO.MED 75

Offre n°137 : Approvisionneur - Rosny sous Bois (93) (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - Rosny-sous-Bois ()

CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Vos futures missions au sein de CRAM
- Passation de commandes sur la base des demandes d'achats émises par les équipes opérationnelles,
- Pilotage de l'encours de commandes et traitement des retards prévisionnels de livraison,
- Gestion des Litiges Réception en coordination avec les demandeurs et les fournisseurs,
- Participation au déploiement et à l'applicabilité des contrats d'achat cadre,
- Contribuer à l'évolution des référentiels articles ; fournisseurs ; magasins.

Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ?
- Vous bénéficiez d'une formation bac + 2/3 en Approvisionnement et Logistique
- Vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans une fonction similaire

Comment réussir à ce poste ?
- Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec les équipes opérationnelles au d'une équipe d'approvisionneurs,
- Respecter les délais : vous réalisez vos tâches dans le temps imparti sans négliger aucun détail,
- Partager une communication positive : vous partagez la communication avec les clients internes et les fournisseurs afin d'établir une relation de confiance.

Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps *
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM
- Un accompagnement au quotidien
- Un développement professionnel
- Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir
- Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?
- CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution.

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement
- Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
- Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.

Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à nous rejoindre !

Formations

  • - Logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRAM

    Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique

Offre n°138 : Responsable pédagogique et développement centre de formation (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 93 - ROSNY SOUS BOIS ()

Qui sommes-nous ?
Organisme de formation professionnelle certifié Qualiopi, LNDL Formation propose des parcours
innovants en présentiel et à distance, adaptés à l'évolution des besoins du marché et des apprenants.
Notre centre, équipé de salles modernes et d'espaces pédagogiques spécialisés, est en pleine phase de
structuration et de développement.
Votre mission
En lien direct avec la direction générale, vous pilotez l'organisation pédagogique, la gestion
opérationnelle et le développement du centre de formation. Vous êtes garant(e) de la qualité des
formations, de la structuration administrative et du bon déroulement des parcours, tout en contribuant à
la dynamique commerciale et à la croissance du centre.

Vos responsabilités opérationnelles
1. Organisation pédagogique et gestion des formations
Concevoir, planifier et coordonner les parcours de formation (présentiel, distanciel, hybrides...)
Élaborer les plannings annuels, organiser les sessions, gérer l'occupation des salles et des
équipements
Constituer, animer et fidéliser un vivier de formateurs partenaires (principalement indépendants),
assurer leur recrutement, leur intégration et leur suivi
Garantir la conformité des contenus et des méthodes pédagogiques aux exigences
réglementaires et qualité
Mettre en place et suivre les évaluations des apprenants, organiser les examens et certifications
Être force de proposition pour faire évoluer l'offre de formation selon les tendances et
opportunités du secteur
2. Gestion administrative et qualité
Assurer la gestion administrative des dossiers apprenants (inscriptions, suivi, attestations...)
Veiller au respect des procédures internes et à la conformité réglementaire (Qualiopi, financeurs,
etc.)
Préparer et participer activement aux audits qualité, mettre en place les actions correctives
nécessaires
Suivre les indicateurs qualité, piloter l'amélioration continue des process pédagogiques et
administratifs
Collaborer avec la direction sur la structuration des équipes et l'identification des besoins en
ressources
3. Développement commercial et relations partenaires
Accueillir, informer et orienter les candidats et prospects au centre, assurer un suivi personnalisé
pour maximiser la conversion des leads
Contribuer à la prospection et au développement des relations avec les entreprises, partenaires
et prescripteurs
Soutenir le Conseiller en Relations Entreprises (CRE) lors d'événements, réunions d'information,
salons, forums ou autres actions de représentation, et le suppléer si nécessaire
Être force de proposition pour développer de nouveaux partenariats et actions commerciales
4. Collaboration et reporting
Travailler en étroite collaboration avec la direction générale sur la stratégie, les besoins RH et
l'évolution de l'offre

Collaborer avec l'équipe marketing pour optimiser la communication, la visibilité et la génération
de leads
Assurer un reporting régulier sur l'activité du centre, les indicateurs de performance, les besoins
et les axes d'amélioration

Profil recherché
Formation supérieure Bac+3/5 (management, ingénierie pédagogique, RH, commerce...)
Expérience significative (3 ans minimum) en gestion de centre de formation, coordination
pédagogique ou direction pédagogique
Appétence commerciale et sens du service client, capacité à convaincre et à orienter
Bonne connaissance des dispositifs de financement de la formation professionnelle et des
différents formats de parcours (présentiel, distanciel, formations certifiantes, professionnalisantes,
etc.)
Excellente organisation, rigueur administrative, sens des priorités et gestion du temps
Maîtrise des exigences qualité (Qualiopi ou équivalent) et des process réglementaires
Aisance relationnelle, esprit d'équipe, autonomie, force de proposition et implication terrain

Compétences

  • - Analyse des besoins de formation
  • - Conception de programmes de formation
  • - Développement de partenariats éducatifs
  • - Développement professionnel continu
  • - Evaluation des programmes de formation
  • - Supervision d'équipes pédagogiques
  • - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • - Animer une équipe
  • - Assurer la liaison entre les formateurs et les apprenants
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir un processus d'évaluation des formations
  • - Contrôler la conformité administrative et financière d'actions de formation
  • - Coordonner les équipes projet pour atteindre les objectifs
  • - Définir des besoins en développement des compétences
  • - Définir des ressources pédagogiques
  • - Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • - Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • - Evaluer l'efficacité des programmes de formation
  • - Evaluer l'impact des formations sur la performance organisationnelle
  • - Favoriser l'intégration des nouvelles technologies dans les programmes
  • - Gérer les conflits au sein des équipes pédagogiques
  • - Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations
  • - Organiser et piloter un programme de formation
  • - Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Présenter et promouvoir une formation
  • - Superviser la gestion administrative et financière d'un établissement
  • - Superviser les activités pédagogiques d'une équipe

Entreprise

  • LA NATIONALE DU LOGEMENT

Offre n°139 : Chargé de clientèle assurances (F/H)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 20e Arrondissement ()

Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuerez à la promotion et à la vente de produits. Votre accueil chaleureux permettra de réaliser des ventes, souscriptions et modifications de contrats pour une clientèle principalement composée de particuliers.

Formations

  • - Assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°140 : Assistant(e) à la gestion et à l'animation de projets, de groupes (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

Le GTV Ile-de-France est une association régionale, affiliée à la SNGTV, qui assure la relation, au quotidien, avec les vétérinaires de la région.
C'est dans ce contexte que nous recherchons un(e) assistant(e). Ses principales missions seront l'appui à la cheffe du pôle sanitaire SNGTV et l'animation du réseau des vétérinaires sanitaires d'Ile de France.

Vous côtoyez ou avez côtoyé le secteur de la santé animale ou vétérinaire. Vous êtes intéressé(e) par les productions animales, la santé et le bien-être animal et l'environnement. Vous aimez la vie associative et vous avez envie de rejoindre une petite équipe dynamique, votre candidature nous intéresse.


Description du poste
- Animateur de projets, de groupes thématiques et de réseaux de vétérinaires
- Double rattachement hiérarchique : cheffe du pôle sanitaire de la SNGTV et président du GTV Ile de France

Missions principales
1. Missions au sein de la SNGTV
- Animateur national du réseau des GTV
- Assistant(e) du pôle sanitaire SNGTV : appui logistique, administratif et de gestion pour les actions du pôle sanitaire (plateforme ESA, dossiers sanitaires menés avec la DGAl et les partenaires)

2. Mission au sein du GTV-OVVT Ile-de-France
- Animation du réseau des vétérinaires sanitaires de la région
- Organisation, gestion administrative et suivi des formations
- Diffusion d'informations aux adhérents via une newsletter ou des bulletins d'information
- Appui à la gestion et au suivi financier de la structure
- Relation avec les partenaires : DRIAAF Ile-de-France, DDPP, AFVAC, SNGTV

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - • Animation de groupes
  • - • Pratique des réseaux sociaux
  • - • Capacités relationnelles
  • - • Adaptabilité et curiosité
  • - • Aptitude à travailler en équipe
  • - • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie
  • - • Animation de réunions
  • - • Suite bureautique (Word, Excel, PowerPoint, …)
  • - • Savoir être force de proposition
  • - • utilsation Brevo/Mailjet, Canva, Wordpress

Entreprise

  • SOC NATION GROUPE TECHNIQUE VETERINAIRES

Offre n°141 : Aide Manip - Clinique de Bercy (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 12 ()

Le service de radiologie de la Clinique de Bercy recherche un aide manipulateur en radiologie pour rejoindre son équipe dynamique. Sous la supervision des manipulateurs en électroradiologie médicale, vous serez chargé d'assister dans la réalisation des examens d'imagerie médicale et d'assurer le confort et la sécurité des patients.

Missions principales :

Préparer les salles d'examen et les équipements nécessaires.
Accueillir et installer les patients en vue des examens radiologiques.
Assister les manipulateurs en électroradiologie médicale lors des examens.
Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements et des salles après chaque examen.
Gérer les stocks de fournitures et signaler tout besoin de réapprovisionnement.
Assurer le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou expérience équivalente dans un environnement médical.
Connaissance des procédures d'hygiène et de sécurité en milieu hospitalier.
Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions avec précision.
Bonnes compétences en communication et sens du contact avec les patients.
Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme.

Qualités personnelles :
Empathique, rigoureux et organisé.
Capacité à travailler sous pression et à s'adapter rapidement.
Sens de l'écoute et du service.

Nous offrons :
Un environnement de travail moderne et dynamique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Une rémunération attractive et des avantages sociaux.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Etablir des éléments d'une commande

Entreprise

  • CIMEP

Offre n°142 : Assistant administratif (H/F) - AEROMIN (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 94 - RUNGIS ()

Explorez le riche héritage de notre entreprise, avec plus de 130 ans d'expertise dans le monde des fruits frais, mettant en avant des produits de qualité tels que l'avocat, la mangue et les agrumes. Verticalement intégrés nous maitrisons toute la chaine d'approvisionnement de nos produits de la production agricole à la commercialisation.

Vous avez un intérêt marqué pour le secteur de l'agroalimentaire et souhaitez contribuer à la qualité et à la fraîcheur des produits que nous offrons à nos clients ? Rejoignez-nous en tant qu'Assistant (e) Administratif (ve) !

En tant qu'Assistant (e) Administratif (ve), vous serez un acteur essentiel du bon déroulement de nos opérations en entrepôt. Voici les missions qui vous attendent :

Descriptif du poste

Assistance au service mûrisserie :
- Assister le service dans la gestion des tâches administratives liées au mûrissage des fruits, en assurant le suivi des documents et des plannings.
- Aider le service dans le suivi administratif des stocks et l'organisation des chambres froides, en veillant à la bonne gestion des inventaires et à la mise à jour des fiches de stock.

Gestion des bons de livraisons :
- Vérification, saisie et suivi des bons de livraison dans le système informatique.
- Coordination avec les différents services pour assurer la bonne réception des produits et le bon traitement des documents.

Gestion des feuilles de pression :
- Vérification des feuilles de pression et des documents associés pour assurer leur conformité aux cahiers des charges clients.
- Assistance dans la mise à jour des rapports de pression et suivi des anomalies ou erreurs.

Support logistique
- Aide à la gestion du service Mûrisserie et Réception (organisation des espaces de stockages etc.)
- Suivi des documents relatifs aux mouvements de marchandises.
- Aide à la Réception des chauffeurs / camions et des réceptionnaires à sortir les étiquettes palettes.

Gestion de la qualité et conformité :
- Garantir le respect des cahiers des charges des clients et des spécifications produits.
- Maitriser et garantir la traçabilité des produits.
- Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement (Qualité produit, fraîcheur, irrégularité réglementaire.)

Hygiène, sécurité et réglementation :
- Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'entrepôt
- Veille réglementaire pour assurer que toutes les pratiques respectent les normes en vigueur.

Cette liste de missions est non exhaustive et peut évoluer.

Savoir, Savoir-faire et savoir-être
- Connaissances des procédures administratives et logistiques.
- Bases de la gestion des plannings et de la planification logistique.
- Connaissance du mûrissage des fruits notamment Avocat et Mangue
- HACCP
- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans une entreprise de produits destinés à la consommation humaine.
- Connaissances de base en logistique et gestion des stocks.
- Application des protocoles de contrôle qualité et de sécurité alimentaire.
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec divers départements
- Réactivité et proactivité pour anticiper et résoudre les problèmes.
- Communication claire et efficace avec les collègues et la hiérarchie.
- Maitriser et utiliser le logiciel Freshware ;
- Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint).
- Niveau CAP, BAC, BTS ou a minima justification des acquis professionnels.
- L'anglais est un plus.

Conditions:
- CDI à temps plein
- 35h Travail en journée
- Poste à pourvoir sur le MIN de Rungis
Rémunération entre 21 900 et 25 000 €

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Normes rédactionnelles
  • - Techniques de prise de notes
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HALLS FRANCE

Offre n°143 : Chargé.e des opérations Ile-de-France ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Arcueil ()

Vous êtes sensible à la cause de l'éducation et vous souhaitez contribuer à la réussite scolaire de tous ? Rejoignez-nous !


Présentation de l'association

Depuis 2009, Energie Jeunes - association loi 1901, reconnue d'utilité publique et agréée par le Ministère de l'Education Nationale - conçoit des actions éducatives au service de la réussite scolaire de tous.
Son laboratoire Recherche & Développement met au point des programmes pédagogiques innovants qui visent à développer les compétences psychosociales des élèves, en s'appuyant sur les recherches en sciences cognitives menées en particulier par les chercheurs de son comité scientifique.
En étroite collaboration avec les enseignants et le personnel de direction des établissements scolaires, elle offre aux élèves, du CM1 à la 2nd professionnelle, l'opportunité d'apprendre à aimer apprendre.
Son action bénéficie en priorité aux jeunes des territoires les moins favorisés, partout dans l'Hexagone ainsi qu'à La Réunion, La Guadeloupe, La Martinique et La Guyane, grâce à l'engagement de volontaires et au soutien d'entreprises et de fondations philanthropiques.
Une vaste étude scientifique a conclu à un impact significatif et remarquable du programme Aimer Apprendre au collège d'Energie Jeunes sur les comportements, les résultats scolaires et les aspirations des élèves qui en bénéficient.
Visitez notre site : www.energiejeunes.fr



Présentation de la mission

En étroite collaboration avec le/la Responsable des Opérations, vous contribuez pour votre région à la coordination et à l'organisation des interventions dans les collèges :

- En lien avec les volontaires Energie Jeunes et les établissements scolaires, vous co-pilotez la planification et le suivi des interventions (saisie des plannings dans notre interface, recherche d'animateurs).
- Vous assurez la logistique des interventions (matériel informatique et supports pédagogiques).
- Vous saisissez dans les outils les évaluations des interventions et produisez les bilans de ces interventions.
- Vous veillez à la fiabilité des données saisies par vous et/ou l'équipe régionale (bilans, sessions.).
- Vous participez à l'animation et à l'accompagnement de la communauté des volontaires Energie Jeunes dont l'organisation logistique et le suivi administratif des formations.
- Vous animez des interventions dans les classes auprès des élèves.




Le profil recherché

Vous recherchez une alternance niveau BTS, licence professionnelle, bachelor ou titre professionnel dans les domaines de la gestion, de la formation ou de l'éducation.

Autonome et capable de vous investir dans une activité soutenue et stimulante, vous travaillerez au sein d'une équipe placée sous la responsabilité de la Déléguée Régionale.

Organisation, rigueur, respect des délais, gestion des priorités.
Goût du contact, bonne capacité de communication.
Disponibilité, réactivité, polyvalence.
Aisance en bureautique Pack office.



Localisation
Délégation Régionale IDF - 21 rue de Stalingrad 94110 Arcueil


Conditions
Contrat d'apprentissage de 12 mois
Prise du poste septembre 2025
Rythme souhaité : présence en entrepris chaque semaine
Mutuelle
50% abonnement transport
Titres restaurant

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Gérer les plannings d'utilisation des équipements
  • - Gérer un planning
  • - Logistique des interventions
  • - Planification des interventions

Entreprise

  • ENERGIE JEUNES

Offre n°144 : Référent(e) Appuis Spécifiques (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 48 Mois
    • 75 - Paris 11e Arrondissement ()

Le Référent Appuis Spécifiques intervient dans le cadre des prestations intitulées « Appuis spécifiques » financées par l'Agefiph et le FIPHFP. Ces prestations visent à accompagner les personnes en situation de handicap, à la demande des prescripteurs (Cap Emploi, France Travail, Missions Locales), en apportant des solutions adaptées pour l'insertion, le maintien dans l'emploi ou la formation.

Missions principales :
Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction et dans le cadre du projet de service :

- Accompagnement des bénéficiaires :
o Réaliser une analyse approfondie de la situation professionnelle et des besoins spécifiques liés au handicap.
o Identifier les conséquences du handicap sur l'activité professionnelle et proposer des solutions de compensation adaptées.
o Coordonner et mettre en œuvre les techniques ou modes de compensation nécessaires.

- Appui aux prescripteurs et employeurs :
o Travailler en lien étroit avec les prescripteurs pour définir les besoins d'intervention.
o Conseiller les employeurs sur l'intégration ou le maintien dans l'emploi des salariés en situation de handicap.
o Sensibiliser les équipes aux enjeux du handicap au travail.

- Expertise et mise en œuvre :
o Proposer des préconisations concrètes avec l'aide de nos « experts » (neuropsys et psychiatres) et accompagner leur mise en œuvre.
o Suivre l'évolution des situations et ajuster les solutions si nécessaire.

- Coordination et reporting :
o Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires
o Rédiger des bilans d'intervention détaillés pour évaluer l'impact des actions menées.
o Contribuer à l'amélioration continue du dispositif.


compétences requises
- Connaissance approfondie du handicap psychique et troubles du neurodéveloppement.
- Qualités d'écoute et d'empathie.
- Capacités d'analyse, de rédaction et d'adaptation aux outils de reporting (plateforme AGEFIPH).
- Excellent relationnel

Une expérience dans le champ du handicap ou de l'accompagnement professionnel est souhaitée

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - Psychologie (Psychologue) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION VIVRE

    L'Association d'Entraide VIVRE accompagne les personnes en situation de handicap à restaurer un projet social et professionnel. Les missions de l'Association : le parcours de la personne accueillie, pré orientation à habitat en passant par orientation, formation qualifiante et emploi.

Offre n°145 : Inventoriste (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CRETEIL ()

+++ 100 POSTES D'INVENTORISTE A POURVOIR +++

Nous travaillons en horaires décalés du lundi au vendredi. Les weekends vous appartiennent !

Vous êtes étudiant.e, indépendant.e, salarié.e à temps partiels, retraité.e ? Nous nous adaptons facilement à vos plannings.
Ou vous êtes tout simplement à la recherche d'une entreprise qui vous laissera votre chance quel que soit votre parcours ? Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes.

Nous avons le goût du challenge et nos équipes aussi. Nous aimons nous surpasser, ensemble.
Nous ne connaissons pas la routine. Nous vous promettons que vous ne verrez pas le temps passer !

Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté.

Est-ce que vous pourriez être inventoriste ?

Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes-barre.

L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place.

L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable.

Quels sont nos critères ?
- Savoir compter !
- Etre ponctuel.le et assidu.e
- Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues
- Etre disponible en horaires décalés (dès l'après-midi jusque dans la nuit selon les missions)
- Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies)
- Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit.

Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte.

Ce que vous nous proposons :


- Salaire versé tous les quinze jours
- Weekends préservés (repos le samedi et le dimanche)
- Planning fourni à l'avance et adapté à vos disponibilités
- Des horaires qui vous laissent disponible en journée
- SMIC Horaire : 11,52€/h
- Des formations tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise

Enfin, nous proposons aux inventoristes qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80% de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes.

+++ «RGIS place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap» +++

Intéressé.e ? Démarrez dès maintenant notre process de recrutement :

1) Postulez à l'annonce.

2) Vous serez contacté.e rapidement par un membre de l'équipe recrutement.

3) Pas d'entretien ! Vous participez à une mise en situation collective sur une journée.

Entreprise

  • RGIS SARL

Offre n°146 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Formation sur logiciels envisageable
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Les missions principales incluent :
- L'accueil des visiteurs et des élèves
- Le conseil et l'information aux visiteurs et aux élèves
- La gestion de la facturation
- L'inscription des élèves
- La gestion administrative et organisationnelle de l'établissement
- La gestion des plannings des moniteurs

Nous recherchons des personnes qui ont la fibre commerciale, qui soit polyvalentes.

Une première expérience au sein d'une auto-école est un plus, ainsi que la connaissance des logiciels AGX, ANTS, RDV permis

Maîtrise de l'outil informatique INDISPENSABLE.

Horaires : Lundi : 13h -17h
Mardi à Vendredi : 10h00 - 13h00 // 15h00 - 19h00
Samedi : 10h00 - 13h00

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Posture commerciale
  • - Polyvalence
  • - Bonne présentation

Entreprise

  • AUTO ECOLE SAINT MAUR

Offre n°147 : PREPARATEUR DE COMMANDES EN SURGELES (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - Vitry-sur-Seine ()

AC'TIF INTERIM recrute pour l'un de ses clients

Un préparateur de commandes en surgelés -18°
20 à 30 références
Picking simple
Port de charges de 15 à 20kg

Profil : savoir compter, lire, contrôler, monter sa palette

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • AC'TIF INTERIM

Offre n°148 : PREPARATEUR DE COMMANDES EN SURGELES (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - Orly ()

AC'TIF INTERIM recrute pour l'un de ses clients

Un préparateur de commandes en surgelés -18°
20 à 30 références
Picking simple
Port de charges de 15 à 20kg

Profil : savoir compter, lire, contrôler, monter sa palette

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • AC'TIF INTERIM

Offre n°149 : Assistant administratif confirmé (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

Le Conseil constitue pour Egis un atout de différentiation et de positionnement, fortement adossé aux compétences de l'ingénierie et de l'exploitation. Le conseil doit continuer à croitre pour s'inscrire pleinement dans la stratégie globale de développement du Groupe. Les priorités de développement de la SL Conseil , sont exprimées dans les Orientations Stratégiques.
Les objectifs généraux de la SL en France sont :
-D'atteindre les paramètres économiques (rentabilité, trésorerie et free cash-flow) fixés dans les orientations stratégiques;
-De consolider nos liens historiques (Rail et Bâtiment) et de faire prospérer les autres;
-De poursuivre et d'amplifier l'action commerciale pour atteindre les objectifs de prise de commandes;
-D'élargir et de renforcer nos expertises et métiers historiques, et de poursuivre le positionnement sur les transitions (environnementale, sociétale, numérique);
-De promouvoir l'innovation;
-De promouvoir notre savoir-faire par des actions de communication/publication/notoriété.

Description du poste
Nous recherchons un.e Assistant.e administratif.ve polyvalent.e pour accompagner et soutenir au quotidien la Direction et les équipes à l'échelle d'un domaine d'activités, sur différents aspects logistiques, administratif et commercial.
Vous assurez les missions suivantes :
Achats :
Préparation des achats relatifs aux intervenants externes « équipés/logés » (freelance, AT, .) et gestion des demandes de matériels informatiques pour ces intervenants (tous sites) ;
Préparation des achats sur projets ;
Support administratif :
Gestion des départs des intervenants externes : clôture comptes informatique et restitution matériels/équipements ;
Accueil et courrier ;
Coordination des audits : identification des projets, agenda ;
Coordination des obtentions de certifications type OPQIBI.
Commercial :
Gestion de l'agenda commercial du/des domaines (directeurs des domaines et directeurs d'activités) cis prise de rdv clients ;
Suivi des actions commerciales ;
Mise à jour des support commerciaux (présentations commerciales, CV, fiches de références) ;
Animation des consultants pour la remontée des sujets de communication interne : succès commerciaux, étape opérationnelle importante ;
Support à la rédaction de fiches de références + Obtention des certificats clients (envoi et suivi signature) ;
Lancement des smartsheets satisfaction client ;
Support à la rédaction de post LinkedIn, Genius, . ;
Support à l'organisation des évènements commerciaux.

Cette liste n'est pas exhaustive.

Qualifications :
Titulaire d'un BAC +2, vous disposez d'une expérience entre 2 et 8 ans en assistanat de direction/administratif.
Vous avez une excellente maîtrise du pack office (Word, Excel et PowerPoint)
Vous êtes rigoureux.se et réactif.ve, vous savez vous organiser et gérer plusieurs tâches et échéances simultanément. Vous avez l'esprit d'équipe et un bon relationnel.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • EGIS CONSEIL

Offre n°150 : CONSEILLER DE VENTE - ITALIE 2 (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 75 - Paris 13e Arrondissement ()

Nous recherchons un Conseiller de Vente (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Conseiller de Vente, vous serez responsable d'assister nos clients dans leurs achats et de fournir un excellent service client.

Responsabilités:
- Accueillir et conseiller les clients dans leur parcours d'achat
- Répondre aux questions des clients sur les produits et services
- Effectuer les opérations d'encaissement
- Assurer la mise en rayon et le réapprovisionnement des produits
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
- Fournir un service client de qualité en répondant aux besoins des clients

Qualifications:
- Expérience préalable dans la vente ou le service client est un plus
- Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe
- Bilingue français/anglais est requis
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux changements
- Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends

Si vous êtes passionné par la vente, avez de bonnes compétences en communication et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer.

Veuillez postuler en ligne avec votre CV mis à jour.

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion

Entreprise

  • LITTLE EXTRA

    Little Extra est une chaîne de plus de 19 magasins de cadeaux à travers la France. Little Extra propose une sélection de produits tendances et accessibles pour fêter les « little extra » de la vie, ces moments d'émotions grands ou petits, fugaces ou durables, personnels ou partagés. La marque s'inscrit dans les nouvelles tendances des consommateurs qui sont pluriels et tournés vers le plaisir. Plaisir d'offrir aux autres mais également à soi-même

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