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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maisons-Alfort. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 94 - CRETEIL, 75 - Paris 12e Arrondissement, 75 - PARIS 12 ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Factory's est un restaurant moderne et convivial, reconnu pour sa variété de plats: burgers maison, pizzas au feu de bois, plats thaïlandais, tex-mex, salades, pâtes et desserts gourmands. Avec une capacité de 200 places et une clientèle fidèle, nous mettons un point d'honneur à offrir une expérience culinaire riche et savoureuse à chacun de nos clients. une formation sous forme de poei seras obligatoire Missions : En tant qu'équipier polyvalent, vous serez un membre clé de notre équipe opérationnelle. Vos principales missions Service Client Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. Prendre les commandes, conseiller sur les choix de menu et assurer le suivi du service. Tenir la caisse Entretien des Espaces : Maintenir la propreté des espaces de travail, des tables et des équipements. Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement propre et ordonné. Assister dans diverses tâches selon les besoins, y compris la plonge, le réapprovisionnement, etc. Qualités Requises : Nous recherchons des candidats motivés et capables de s'adapter rapidement à un environnement dynamique. Les qualités suivantes seront particulièrement appréciées : Esprit d'Équipe : Capacité à travailler efficacement en collaboration avec les autres membres du personnel. Polyvalence : pour effectuer différentes tâches au sein du restaurant. Sens du Service : Attitude orientée client, avec une excellente communication et un service attentionné. Initiative : Capacité à prendre des initiatives et à résoudre des problèmes de manière proactive. Rapidité d'Adaptation : Capacité à s'ajuster rapidement aux changements et aux pics d'activité. Horaires d'ouverture de 11h à 02H. Plannings variables. 35h/sem.
Pour structurer notre organisation, nous recherchons un(e) Assistant d'Entité F/H au sein de notre agence de Paris 12. Rattaché(e) à la Directrice Régionale, vous serez amené(e) à assister les équipes internes dans leurs activités. Vos principales missions seront les suivantes * Prendre en charge la gestion des déplacements (réservation de billets train, avion, hôtel, véhicule), * Gérer les stocks et les commandes de fournitures, * Participer à l'accueil des nouveaux arrivants, * Diffuser les communications internes (affichage obligatoire), * S'occuper de l'organisation des réunions, * Gérer, si nécessaire, les dotations d'équipements de protection individuelle (EPI), * Suivre la remise des appareils de mesure, * Faire les demandes d'accès (locaux CAP ou sites clients), * Relancer la mise à jour des devis auprès des équipes opérationnelles, * Relancer les plans de charge de l'agence, * Assurer l'assistance aux équipes Projets, en fonction des besoins (Relire et mettre en forme les documents, Rédiger les bons de commande, contrats de prestation intellectuelle et de sous-traitance, ...) Ce poste est accessible à partir d'une formation de niveau Bac Pro Secrétariat avec une expérience significative de 3 ans minimum ou de niveau Bac+2 en secrétariat ou gestion (BTS Gestion PME/PMI ou BTS Assistant(e) de Direction) complétée par une expérience professionnelle d'au moins un an dans un poste similaire. Disposant de compétences avancées en bureautique (Word, Excel, Outlook, Powerpoint.), vous avez un bon relationnel et, vous faites preuve d'adaptabilité et de rigueur dans votre travail. Ces compétences vous seront essentielles pour réussir à ce poste. Doté(e) d'un excellent sens du service, vous avez une forte capacité à travailler en équipe. Un atout différenciant ? Un bon niveau d'anglais (écrit et oral) sera un plus pour votre candidature.
Le Service Indemnités Journalières recrute quatre Techniciens de Prestations H/F dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Votre mission Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour missions : - d'enregistrer des prescriptions de repos, - de traiter les prestations en espèces maladie, maternité, paternité, accident du travail et maladie professionnelle, - de traiter l'ensemble des actes de gestion résultant de l'avis du Service Médical et de la durée de l'arrêt, - de traiter des réclamations quel que soit le canal d'entrée (courrier, mails, etc.). Votre profil - connaissance de la législation, des applicatifs et des procédures en vigueur relatives au domaine d'activité ou capacité à l'intégrer rapidement, - pratique des outils informatiques adaptés aux activités ou capacité à l'acquérir rapidement, - aptitude à travailler en équipe, - Sens de la rigueur et de la méthode. Votre formation Bac à Bac + 2 39 heures hebdo - RTT au prorata
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, 1 ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F Voici vos missions : ASSURER LA REALISATION/COMPLETUDE DES COMMANDES CAPITALISER LES DONNEES TECHNIQUES DANS LES OUTILS REALISER DES TACHES ADMINISTRATIVE CONSULTER/RENSIGNER GECO- TRAITER/COMPLETER LES BASES DE DONNEES Profil recherché : BTS Support à l'action Manageriale Les compétences clés attendues sont : Écoute bienveillante et sens du service client Curiosité, rigueur et organisation à l'aise avec les outils bureautiques Travailler avec PROMAN, c'est : - Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. - Gagner du temps grâce à l'appli myPROMAN ! - Monter en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés. - Profiter d'un catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. - 13 ème mois Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un service client au plus proche des attentes de ses clients , vous assurez la gestion de demandes administratives ou techniques par différents moyens de communication (téléphone, mails, réseaux sociaux ) Afin d'apporter un réel service aux clients : - - Vous analysez la question et déterminer le mode de traitement adapté - Vous répondez à des demandes d'informations et d'explications - Vous enregistrez le traitement de l'appel dans l'outil informatique de gestion des contacts - Vous contribuez à la qualité de service en effectuant des appels sortants afin d'apporter la meilleure réponse à nos clients Dès votre arrivée au sein de notre service, vous bénéficiez d'un parcours de formation et de tutorat afin de développer vos compétences et d'être autonome dans vos missions Votre intégration s'effectue progressivement au sein d'une équipe solidaire et bienveillante Ce que nous vous proposons - Formation 1 semaine parcours équipe dédiée - Horaire du lundi au vendredi 36H39 sur plage 9H00 à 18H00 - Contrat cdd d'1 mois renouvelable à pourvoir en SEPTEMBRE - Rémunération: 2153EUR brut (comprenant un 13ème mois) - Localisation : Paris 13 Tickets restaurants Vous êtes issu(e) d'une formation Bac à Bac + 2, vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire Vous possédez des qualités relationnelles et rédactionnelles ce qui vous permet de vous exprimer avec aisance et avec clarté Vous êtes organisé(e) et dynamique Vous faite preuve d'une grande capacité d'adaptation et d'agilité
Missions Accompagnement d'une jeune de 14 ans, scolarisée en classe de 3è, ayant un trouble du spectre de l'autisme (TSA). La jeune présente de grosses difficultés de langage et de compréhension. Beaucoup d'écholalie et décalage dans les interactions sociales. Retard dans les apprentissages de manière générale. Grande fatigabilité mais très volontaire dans sa scolarité. Elle a besoin d'un-e AESH pour : - La reformulation des consignes et supports abordés pour les épurer et les simplifier en amenant beaucoup de visuel et de concret. - La prise de note si nécessaire. - L'aide dans la planification et l'organisation des tâches. - Les aménagements des cours, supports d'apprentissages et des évaluations. Travail important de collaboration avec l'équipe enseignante dans la création d'aménagements spécifiques pour pallier les difficultés de l'enfant. Le temps de travail comprend une supervision hebdomadaire d'1h30 menée par un psychologue référent. Nombreuses sessions de formations gratuites au cours de l'année. Compétences souhaitées - Expérience ou formation en accompagnement des élèves en situation de handicap. - Capacité à travailler en équipe. - Patience, bienveillance, et sens de la communication. - Adhésion aux approches comportementales. - Fiabilité, ponctualité et engagement au minimum sur l'année scolaire. Modalités du contrat Lieux de travail : Ormesson Sur Marne (94) Temps de travail : 26h par semaine Embauche par le rectorat de Créteil et CDD complémentaire avec la famille.
L'entreprise COLIBRI SECURITY recrute dès que possible un(e) Assistant / Assistante Ressources Humaines H/F en CDI. Missions principales : L'Assistant/Assistante Ressources Humaines (H/F) sera principalement en charge de la gestion RH de nos salariés et deviendra un véritable support des responsables dans leur gestion administrative quotidienne. Il/Elle participera activement au bon fonctionnement du service des ressources humaines. Ses missions principales seront les suivantes : Administration du personnel : - la gestion administrative quotidienne des salariés, depuis leur embauche jusqu'à leur départ de l'entreprise - l'assistanat des responsables et la gestion logistique ( stocks équipement, tenues, etc.) - le suivi des cartes professionnelles et des titres de séjour - la préparation des avenants et leur suivi - la réponse aux courriers courants (Démissions, Attestations.) - le suivi des périodes d'essai - la gestion des demandes de congés et le suivi des arrêts maladie - la mise à jour les dossiers individuels des salariés - le suivi des visites de préventions avec la médecine du travail Diffusion des offres d'emploi: - Tri des candidatures et pré-qualifications téléphoniques - Planification des entretiens - Suivi administratif des recrutements D'autres missions pourront être confiées si l'Assistant/Assistante Ressources Humaines (H/F) est curieux(se) et motivé(e). Formation : - Participation à la logistique des formations (principalement convocations) Autres missions transverses : - Participation à l'accueil des nouveaux collaborateurs - Mise à jour de tableaux de bord RH - Appui ponctuel sur d'autres projets RH Profil recherché : Formation : Être titulaire d'un diplôme niveau Bac +2 /4 en Ressources Humaines, Gestion Expérience : Au moins une expérience en RH (stage, alternance ou poste similaire) est souhaitée, idéalement dans le secteur des services. Compétences techniques : Maîtrise du Pack Office, connaissances en droit du travail appréciées, priorisation des tâches Qualités personnelles : Rigueur, discrétion, sens de l'organisation, autonomie, bon relationnel, compétences rédactionnelles, capacité d'empathie essentielle sur ce poste où l'Assistant/Assistante Ressources Humaines (H/F) sera amené(e) à échanger avec les salariés en direct. Poste à pouvoir : Les Lilas (93260) Horaires de travail : du Lundi au Vendredi de 9h à 17h Rémunération : 28 à 30 K€/an selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI
PANI France recherche un Employé de Bureau (H/F) VOS MISSIONS: - Prise et Saisie de commande par téléphone, bureautique et secrétariat, - Sortie des plannings de fabrication et des bons de livraisons, - Evolution vers la facturation client et de la relances clients - Assurer un accueil téléphonique ( Standard ) PROFIL RECHERCHE : - Aisance dans la communication - Connaissance de Word et Excel .. - Tenue correct exigée. - Formation au poste assurée Entreprise travaillant 7 jour sur 7 , vous travaillerez 1 Week-end sur 2 ( dimanche compris) selon planning établi à l'avance
***Pour la rentrée de septembre 2025*** **Poste en CDD pour un remplacement*** Vous souhaitez rejoindre un établissement scolaire du 1er degré de 420 élèves. Ouvert et dynamique, vous aimez les enfants ? Vous aspirez à la diversité de vos missions ? Sous l'autorité du chef d'établissement et de l'enseignant, L'ASEM est chargée de l'assistance au personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants ainsi que la préparation et de la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Les agents spécialisés des écoles maternelles participent à la communauté éducative. Ces activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif de l'établissement. Missions principales : - Soins à donner aux élèves - Préparer et assurer le rangement du matériel éducatif - Accueillir et surveiller hors et sur temps scolaires (garderie, surveillance de cours, etc.) - Service des enfants à la cantine Qualités personnelles : - Avoir une autorité naturelle et soucieux de la croissance personnelle des jeunes, être une personne à l'écoute et au service - Patience, écouté, compréhension, attention, autorité encouragement, douceur, pédagogie, discrétion, hygiène personnelle, tenue vestimentaire, sens artistique, ponctualité - Savoir faire preuve de discrétion et de réserve vis-à-vis des membres de la Communauté Educative, des parents et de l'extérieur. - Faire preuve de motivation pour l'éducation et le monde scolaire Compétences techniques : Bonne connaissance du secteur éducatif et très bon sens du relationnel avec les jeunes comme avec les adultes. Diplôme et expérience souhaités - CAP Petite enfance - Expérience éducative similaire de 3 ans minimum
Vos missions: - assure les fonctions d'animation en soirée - assure une veille "active" des jeunes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles, - garantit les conditions de repos du résident en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. Il participe à la mise en œuvre du projet individuel du jeune. Il tient compte des problématiques individuelles des personnes. - assure la surveillance des locaux et des équipements et en garantit la sécurité, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste. En fonction du degré de dysfonctionnement, le surveillant visiteur de nuit peut agir directement, transmettre l'information par écrit et par oral au service de maintenance, prévenir les services d'urgence concernés, - assure une fonction de relais jour-nuit, participe au projet de la résidence et contribue à la mise en œuvre des projets individuels des jeunes. Il est tenu au secret professionnel. APTITUDES - Avoir le sens des responsabilités (sécurité des personnes et des biens) - Savoir faire preuve de polyvalence pour pouvoir gérer les situations de crise ou de violence - Faire preuve d'un bon contact relationnel et porter de l'intérêt pour les personnes vulnérables. - Aimer travailler de nuit, et supporter des horaires décalés. 1 poste est à pourvoir exigeant nécessairement une expérience dans l'accueil d'un public en situation d'exclusion
Dans le respect des codes et de l'image de la maison ERES, votre rôle est d'offrir à la clientèle une expérience unique et mémorable dans le but de maximiser les ventes et d'établir des relations clients de long terme. Vous participez activement et de manière autonome à la gestion de la boutique. Responsabilités : - En raison de votre qualité de Vendeuse, vos responsabilités sont notamment, mais non exclusivement, les suivantes : - Représenter l'image de la maison Eres en vous conformant en permanence aux standards fixés par la Direction des Boutiques : - Veiller à garder une présentation irréprochable - Assurer un accueil et une qualité de service dignes d'une maison de luxe - Maîtriser et respecter les techniques de vente Eres - Avoir une parfaite connaissance de la maison Eres, des collections et des stocks - Contribuer à la réalisation des objectifs de votre boutique par la réalisation de belles ventes : - Connaitre et suivre les indicateurs de vente - Apporter votre soutien aux autres Vendeuses Participer à la gestion quotidienne de la boutique : - Coordonner la gestion opérationnelle de la boutique (réception de marchandises, gestion des stocks et des réassorts) - Maîtriser la gestion complète de la caisse et des opérations inhérentes - Veiller en permanence au respect des guidelines de merchandising, au rangement des comptoirs et des cabines
L'Institut Français des Formateurs Risques Majeurs et protection de l'Environnement anime un vivier de personnes, spécialistes des risques et de la pédagogie - Nous sommes une structures associatives œuvrant depuis 25 ans dans le domaine de l'information et la prévention des risques majeurs. Nous formons et animons ainsi un réseau de personnes ressources au niveau national (le réseau Risques majeurs éducation), développons des supports pédagogiques et initions des évènements de médiation en direction de différents publics. Le poste proposé est situé à Paris et est à pourvoir à court terme. www.iffo-rme.fr Place sous la responsabilité de la Directrice et au sein de l'équipe des salariés, vous participerez aux activités de l'IFFO-RME en matière d'information et d'éducation préventive face aux risques. Vous contribuerez ainsi aux projets en cours, visant notamment la mise en place de formations, la conception et l'animation de supports de sensibilisation des populations et des jeunes sur les risques majeurs. Vous assurerez le suivi administratif interne de l'institut et la mise en place logistique des temps associatifs du réseau de formateurs Risques Majeurs éducation tel que l'assemblée générale. Vos missions : 1. Formations et outils Appuyer la mise en place logistique des formations et évènements : réservation train/hôtel des intervenants, préparation de la documentation, inscriptions Assurer les comptes-rendus de réunion Suivre le planning d'emprunt des supports pédagogiques Etre l'interface sur le suivi des commandes (duplication, livraisons ) 2- Dossier comptable Préparer le dossier des pièces comptables (codification analytique) Assurer le suivi social : - rechargement cartes restaurant, - déclaration des éléments nécessaires à l'établissement des fiches de paye - prévoyance 3. Vie associative Assurer la mise en place de l'assemblée générale Suivre l'appel à cotisations des adhérents Suivre les fichiers formateurs et partenaires 4.Communication Venir en appui sur la communication de l'institut Prise en charge de la ressource « Risques-majeurs.info » Contribution à la rédaction de bilans d'activités, de bulletins d'information 5.Autres Assurer le suivi des fournitures de bureau et passer des commandes Gérer le classement et l'organisation des documents. Assurer le suivi du fonds documentaire
Paint Invaders recrute - Rejoins l'aventure ! Paint Invaders est une expérience immersive d'action painting unique, qui mêle art, jeu et narration dans un univers visuel futuriste. Implantée à Paris dans le 9eme arrondissement, notre centre est bien plus qu'un simple atelier de peinture : c'est un terrain de jeu artistique pour tous les âges, les familles, les amis, les couples et les équipes en quête de sensations créatives. Notre projet est en pleine expansion. Nous construisons une équipe soudée, dynamique et impliquée, capable de gérer l'opérationnel au quotidien tout en participant activement à la croissance de l'univers Paint Invaders. Profil recherché : - Tu es sociable, dynamique, à l'aise avec tout type de public. - Tu es autonome, organisé-e et rigoureux-se, capable de t'auto-gérer dans un environnement multitâche. - Tu aimes travailler en équipe et créer une bonne ambiance de travail. - Tu es dispo les week-ends ce sont nos pics d'activité ! - Tu as un goût pour l'art, la créativité, le jeu et l'interaction humaine. - Tu veux t'impliquer dans une aventure immersive et en pleine expansion. Contribuer à la croissance de Paint Invaders : - Proposer et mettre en œuvre des idées pour améliorer les parcours clients et les process internes. - Participer à la création de contenus pour nos réseaux sociaux (TikTok, Insta, etc.). - Être force de proposition dans un environnement de type start-up en constante évolution. Bonus appréciés (mais non obligatoires) : - Expérience dans des métiers de service ou d'animation. - Formation artistique ou expérience dans un environnement créatif. Rémunération & conditions : - Salaire : SMIC - Avantages : ambiance de travail ultra créative, participation à des événements et projets artistiques. - Temps de travail : priorité les week-ends. - 16h00 à 23h00 du mercredi au dimanche Prêt à rejoindre la mission Paint Invaders ? Envoie-nous ton CV (et un petit mot pour te présenter, c'est encore mieux). Rejoins une équipe qui invente un nouveau genre d'expérience artistique, où chaque jour est une aventure créative Réception - Missions principales Accueil physique des visiteurs et clients Assurer un accueil chaleureux et professionnel dès l'arrivée des visiteurs. Gestion des réservations et enregistrements Vérifier les réservations existantes ou enregistrer les clients sans rendez-vous. Encaissement Présentation du concept Expliquer de manière claire et engageante l'expérience Paint Invaders Communication des consignes de sécurité Vente additionnelle Proposer les produits complémentaires : cartes cadeaux, merchandising, etc. Orientation dans l'espace Guider les clients vers les différentes zones d'accueil et vers la zone de démarrage de l'expérience. Gestion des flux Veiller à une circulation fluide et organisée des clients dans les espaces. - Recueillir les retours et encourager les avis 5 étoiles. Écouter les impressions des participants afin d'améliorer constamment l'expérience. Entretien de l'espace d'accueil Maintenir une propreté irréprochable et une atmosphère soignée et harmonieuse pour garantir une première impression positive. Immersion dans l'univers Paint Invaders Plonger les visiteurs dans l'ambiance unique du concept dès leur arrivée, en cohérence avec l'identité artistique du lieu. Mise en place Assurer l'ouverture du lieu et la mise en place des éléments visuels, sonores et lumineux qui composent l'expérience immersive à l'acceuil. Accueil des groupes Gérer l'arrivée et l'encadrement des groupes, avec une attention particulière à la coordination et au timing. Accueil téléphonique et gestion des e-mails Répondre aux appels et e-mail avec professionnalisme et réactivité. Facturation Émettre les factures clients. Type d'emploi : Temps plein, Temps par
MISE EN RAYON FACING ENCAISSEMENT DU CLIENT MAGASIN OUVERT LE DIMANCHE HORAIRE DE TRAVAIL REPARTIS SUR 6 APRES MIDIS
Plusieurs postes à pourvoir -------------------------------------------------------------- La société MJA Gestion, spécialisée dans la gestion de Monuments Historiques, recherche pour le Musée Jacquemart-André : - Poste : Gardien / Gardienne de musée - Contrat : CDD "extra" en soirée - Durée : du 4 septembre 2025 août au 25 janvier 2026 Mission principale : Assurer la sécurité des visiteurs et des collections en surveillant les œuvres d'art, en contrôlant les accès, en effectuant des rondes et en intervenant en cas d'urgence, tout en veillant à la qualité de l'accueil et au bon déroulement des visites. Le poste inclut également une participation à l'entretien des espaces ouverts au public et au soutien logistique lors des événements. Missions et activités : Surveillance et sécurité : - Ouverture et fermeture du site, vérification des accès et des installations - Contrôle des billets et respect des consignes de sécurité - Patrouilles régulières dans les espaces du musée - Surveillance des œuvres exposées - Intervention en cas d'incident ou d'urgence (vol, accident, évacuation.) Accueil et information : - Orientation des visiteurs, réponse aux questions - Transmission d'informations sur les expositions et les règles de visite - Appui lors des événements (vernissages, conférences, visites guidées.) Entretien et manutention : - Nettoyage régulier des sols et maintien de la propreté des espaces - Aide ponctuelle à la logistique des événements (déplacement de mobilier, installation de matériel.) Conditions d'exercice : - Travail du lundi au dimanche en soirée de 18h00 à 23h00 / 2h00 selon le type d'évènement. - Port de l'uniforme obligatoire - Station debout prolongée et port de charges occasionnel - Travail en équipe, exigence de ponctualité Rémunération : - Salaire horaire brut : 17,27 € Profil recherché : - Expérience en sécurité, accueil ou surveillance appréciée - Sens du service, discrétion, bonne présentation - CQP APS apprécié (non obligatoire)
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, PROMAN est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un opérateur de saisie. Voici les différentes missions : - Fiabiliser la collecte des coupures travaux et incidents en lien avec les données Linky - Réalisez le pilotage de cette activité ainsi que les tableaux de bord associés - Assurez la fiabilisation de la collecte des coupures - Accompagnez à l'accroissement de l'utilisation d'Okoume pour fiabiliser les temps de coupure et ainsi au Critère B Profil recherché : Votre profil : - Capacité d'adaptation - Sens relationnel, sens client - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités Avantages à travailler avec PROMAN ? Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Nous recherchons un assistant ou une assistante de gestion administrative pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement de nos opérations administratives, en assurant une coordination efficace et un soutien aux différents services de l'entreprise. Responsabilités : - Accueil téléphonique & mail, gestion du courrier, archivage dématérialisé. - Préparation des réunions, rédaction et diffusion des comptes rendus, suivi des actions. - Envoi des factures clients/fournisseurs , suivi des règlements et relances. Préparation des pièces pour l'expert-comptable (TVA, notes de frais, immobilisations). - Emission de devis & conventions, mise à jour du CRM, facturation des cotisations. Qualification de prospects, prise de rendez-vous, suivi des partenaires. - Mise à jour du site WordPress, animation LinkedIn et X, créations Canva. Organisation d'événements (webinaires, salons, AG).
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste * Elaboration et gestion des retours des contrats de travail signés. * Réalisation des avenants. * Suivi des cartes de séjours. * Demandes et suivi des visites médicales. * Retour AI/RJ remises de sanctions. * Assurer le respect des règles applicables au sein de votre BU. * Vérification des prépaies. * Remboursement des frais. * Coordination des demandes d'acomptes et régularisations. * Mise à jour des dossiers administratifs des collaborateurs et archivage. * Remises des documents légaux lors des STC. * Création et suivi des indicateurs et procédures nécessaires au pilotage de l'activité. CDD de 8 mois à pourvoir le 1er septembre 2025 Horaires : 35h Salaire : 2000 € à 2100 € bruts/mois selon expérience Profil * Une première expérience en administration du personnel (alternance et/ou stage acceptée). * Bonne maîtrise du Pack Office. * La connaissance du logiciel Anaël serait un plus. * Esprit d'équipe. * Réactivité. * Rigueur, organisation. * Bonne gestion des urgences et des priorités.
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Au sein de notre Pôle Accueil en Entreprise, vous collaborez en équipe et vos missions seront les suivantes de 7h30 à 9h30 et de 12h30 à 13h30 : * Contrôle quotidien des prises et déprises de postes des salariés en entreprise de chaque site. * Planification des remplacements en cas d'absence avérée et inopinée d'un(e) salarié(e) et informer le client immédiatement de tout changement/incident. * Gérer et établir les plannings des salariés détachés sur sites avec anticipation et information auprès du client. * Formation aux prépaies des Hôte(sse)s volant(e)s chaque mois avant transmission au service Paie. * Assurer et gérer le disciplinaire avec les recommandations et le support du service Ressources Humaines. * Effectuer la remontée d'information dans des tableaux d'analyse des KPI métiers et ANAEL de 9h30-12h30 : Notre dressing est composé des tenues (vestes, tailleurs, costumes, ....) destinées à nos hôtes et hôtesses délégués chez nos clients. Vous aurez les missions suivantes : * Remise des tenues à nos hôtes et hôtesses. * Retouches simples. * Déplacements sur sites. * Tri et rangement du dressing. * Gestion du pressing pour le nettoyage des vêtements. * Préparation des commandes. * Gestion des stocks et inventaires. * Suivi des matrices. * Showroom 2 fois par an. CDI Lieu : Paris 17ème Horaires : 7h30/13h30 du lundi au vendredi Rémunération : 1714 € bruts/mois Profil * Sensibilité pour la mode et les vêtements. * Expérience dans la gestion des stocks. * Capacité à faire des petites retouches sur des vêtements. * Bonne maîtrise du Pack Office. * Dynamisme et organisation. * Bon relationnel et un bon esprit d'équipe.
L'hôtel Les Jardins de la Villa 4* recherche un ou une Valet de Chambre / PDJ Fonctions : 5 Jours par semaine : Homme / Femme de chambre Repos 2 jours consécutif Planning fixe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2062 à 2220€ brut mensuel hors indemnité nourriture Avantages :Prise en charge du transport quotidien Horaires : Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une agence publicitaire, située à Levallois Perret (métro Anatole France), nous recherchons notre hôte d'accueil VIP (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Réception des appels téléphoniques \- Gestion du courrier, des plis et colis \- Gestion des badges \- Réservation des salles de réunions \- Tâches administratives diverses Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 40h/semaine * Lundi, mercredi et jeudi : 8h - 17h (1h de pause) * Mardi et vendredi : 9h - 18h (1h de pause) Salaire : 2 059,20 € bruts mensuels + 50 % de prise en charge des frais de transport + 4,05 € d'indemnité repas par jour Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à IVRY à partir du lundi 01er septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref IVRY - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à VINCENNES à partir du lundi 01er septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref VINCENNES - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à PARIS à partir du lundi 01er septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à MONTREUIL à partir du lundi 01er septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MONTREUIL - ne pas téléphoner
Valdevy est un office public de l'habitat (OPH) implanté dans cinq communes du Val de Marne : Arcueil, Cachan, Gentilly, Villejuif et Vitry-sur-Seine. Notre office est directement issu de la fusion des OPH historiques de ces villes. Pour plus d'infos rendez-vous sur valdevy.fr Contexte : Dans le cadre de notre démarche Qualité, nous ouvrons un centre d'appel au sein de notre Service Relations Locataires. Le poste est situé en alternance au Centre d'Appels de Vitry et au Siège d'Arcueil / Gentilly. Le poste : Rattaché.e au.à la Superviseur.euse du Service Relations Locataires, le.la Conseiller.ère Locataires est le premier point de contact téléphonique (centre d'appels) et/ou d'accueil physique (Siège) pour les locataires, prospects, fournisseurs, prestataires, partenaires institutionnels et tout autre interlocuteur de Valdevy. Il.Elle assure un accueil de qualité, renseigne en apportant un premier niveau de réponse aux demandes techniques, administratives et le cas échéant oriente vers les services compétents. Il.Elle fait preuve de proactivité et contribue ainsi à l'amélioration de la Relation Locataires et de l'image de l'Office. - Réception et gestion des demandes techniques et administratives : réponse rapide et efficace / traitement immédiat et renseignement ou orientation / suivi des demandes et relance / reconnaissance et signalement d'un problème anormalement récurrent - Utilisation du logiciel métier de l'Office - Appels sortants : Campagne d'appels, suivi des demandes, envoi de SMS - Emails - Amélioration continue / collaboration inter-services / contribution aux enquêtes satisfaction locataires Savoirs : - Logiciels bureautiques, métier et Internet - Fonctionnement d'un standard téléphonique et d'un Centre d'Appels - Techniques d'accueil et de relations locataires - Gestion des réclamations - Techniques de médiation / prévention / gestion de conflits - La connaissance des aspects suivants est un plus : - Secteur du logement social - Règles de la vie du bail et de son quittancement - Fonctionnement des services de l'Office Savoir-faire : - 2 ans d'expérience en centre d'appels - Proactivité - Ecouter activement / Reformuler / Clarifier la demande - Pédagogie - Gérer plusieurs sollicitations en simultané - Travailler avec le logiciel métier de l'Office - Transmettre des informations claires et précises Savoir être : - Aisance relationnelle et sens du service - Patience et diplomatie - Rigueur et organisation - Réactivité et esprit d'équipe Avantages : - CDI, tps plein, 37h30, 13 RTT + 35 j. de congés + CET - Télétravail - Mutuelle, Prévoyance - Accord d'intéressement - Rémunération selon profil - Statut Employé Localisation : Arcueil / Gentilly / Vitry (94), Ile-de-France Offre disponible sur notre site : https://www.valdevy.fr/valdevy-recrute/ Pour candidater, CV et prétentions salariales à : recrutement@valdevy.fr
Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale. Référent.e privilégié des jeunes de la Résidence Jeunes Travailleurs de Montévrain (173 logements ) et de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Magny le Hongre (134 logements dont 4 studios pour couples) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de : - Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ; - Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour ; - Participer au repérage et à l'accompagnement personnalisé du résident ; - Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnalisé ; - Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) ; - Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs ; - Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) ; - Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ; - Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-exhaustive. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (BTS ESF/BTS SP3S, DECESF, DEASS, DEES, licence science de l'éducation...) ou de la gestion locative sociale. Reconnu.e pour votre bon relationnel, votre réactivité et votre aisance rédactionnelle. Vous savez entretenir des relations partenariales. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs de relogement et du public 18/25 ans. Les outils de bureautique (Word, Excel, Internet...) sont des domaines que vous maîtrisez parfaitement et votre sens de l'organisation n'est plus à démontrer. De plus, Vous savez concevoir des outils de communication ainsi que mener des entretiens individuels. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).
Nous recherchons un poste de réceptionniste de nuit 3 nuits par semaines : vendredi, samedi et dimanche de 19h30 à 7h30, soit 36h par semaine. Les missions consistent à veiller à la sérénité des lieux et à la satisfaction des clients pendant le service soit à : Accueillir et renseigner les clients Répondre à leurs demandes Mise en place du petit-déjeuner Réceptionner les marchandises des fournisseurs dans les horaires impartis Prérequis: Maitrise de l'anglais , bonne présentation, la connaissance de Medialog serait un plus. Poste à pourvoir immédiatement.
L'Hôtel Virgina avec ses 55 chambres est un hôtel qui reçoit beaucoup de clients société habitués et nous tenons à garder un niveau d'accueil très élevé pour conserver notre excellente e-reputation.
Les missions du poste : Accueil : - Assurer le standard téléphonique. - Accueillir, renseigner un public divers et faire visiter les logements aux futurs résidents. Administratif : - Distribuer les factures, établir des reçus pour paiement, encaisser, saisir des règlements et les remettre en banque - Classer et archiver les courriers, les pièces administratives, distribuer les courriers. Sécurité et hygiène : - Effectuer des rondes régulières dans l'établissement, ascenseurs, parkings, etc - Afficher et informer les résidents des règles de sécurité en vigueur. Maintenance des locaux : - Réaliser les états des lieux d'arrivée et de départ des résidents puis communiquer en interne et en externe des entrées et sorties des résidents. - Informer les résidents par voie d'affichage de toute intervention dans les logements. - Assurer des petits travaux de maintenance dans le respect des procédures en vigueur. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein avec les horaires suivants : du lundi au vendredi : de 13h à 20h Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, de la diversité culturelle et de l'égalité hommes-femmes.
Passionné(e) par le montage et la gestion des stocks, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail technique ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans la distribution des fluides industriels recherche pour son agence de Neuilly-sur-Marne (93) : - Une / Un magasinier(e) monteur(se) ) (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Placé(e) sous la responsabilité du responsable d'agence, vous participez à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution de produits et composants. À ce titre, vous aurez pour missions : - Assemblage et montage d'ensembles (ou de sous-ensembles) élémentaires ou complexes à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, - Réception et contrôle des pièces et matériels nécessaires à la fabrication, - Assemblages composants, - Sertissage et montage de flexibles. Vous aurez également en charge : - La réception, la préparation des produits en vue de leur livraison, et leur stockage, - Le traitement, l'organisation des produits en stock dans l'entrepôt, - La gestion des opérations de livraison ou d'enlèvement de l'entrepôt, selon le calendrier, en plus d'assurer la tenue des reçus, des registres et des retraits. À PROPOS DE VOUS : Une formation CAP/Bac PRO Mécanique industrielle/Maintenance vous possédez une première expérience réussie dans ce domaine, Vous êtes manuel(le), consciencieux(se), vous avez un tempérament très autonome. DEBUTANT(E) ACCEPTE(E). VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en chiffres : 15 agences de proximité 40000 références en stock 300000 articles livrés par an 2 plateformes logistiques Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client basé à Paris 1er : Un(e) agent d'expédition Ses missions: - préparation du conditionnement ( carton, papier bulle..) - établissement des numéros de chronos à l'aide du logiciel Expedition - réception d'appels téléphoniques - traitements des emails - utilisation de rolls. Mission d'intérim sur du long terme. Horaires: 7h-15h ou 8h-17h 12.05 euros brut/heure + IFM+CP. Vous assurez la réception et l'expédition de colis et de chronoposts. Vous enregistrez ces commandes sur un logiciel de gestion. Vous assurez la distribution de ces colis et chronoposts dans les locaux du client. Vous êtes dynamique - Capable de travailler en autonomie - - Capable de travailler en équipe - Vous êtes fiable et disponible- Vous êtes ponctuel et avez le sens du service Client.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Offre d'emploi CDD Novarchive, filiale du Groupe Rousselet est spécialiste de l'archivage physique, électronique et de la dématérialisation de documents. Présent sur 8 sites en France et au Luxembourg, nous comptons 70 collaborateurs et gérons les documents de plus de 3 000 clients. PME à taille humaine, nous recrutons aujourd'hui notre futur Archiviste Expert (H/F) Description du poste : Rattaché(e) au Record Manager au sein d'une équipe d'Archivistes et Documentalistes, vous devrez réaliser l'inventaire d'un fonds de document pour le compte de clients situés en Ile-de-France. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Récolement des archives - Rédaction des bordereaux de versement dans le respect des règles archivistiques - Cotation des anciennes et nouvelles côtes - Renseignement des durées de conservation ainsi que du sort final des documents dans le respect de la réglementation - Mise à jour si nécessaire des tableaux de gestion - Rédaction et proposition de bordereau d'élimination Profil recherché : Archiviste diplômé(e) d'études supérieures (Bac +3 minimum exigé), vous bénéficiez au moins d'une première expérience solide dans le domaine. Vous maîtrisez les outils bureautiques, la législation et la réglementation en matière d'archives et savez identifier, analyser, classer et indexer des documents dans le respect des cadences prédéfinies. Les missions étant réalisées chez le Client, vous devez faire preuve aussi bien d'autonomie que d'une très bonne communication. Informations complémentaires : Le poste est à pourvoir dès septembre 2025 dans le cadre d'un CDD de 3 mois renouvelable et se situe en région parisienne (Paris 19ème puis Nanterre si prolongation du contrat). Salaire sur 13 mois, selon profil et expérience (2300€ à 2500€) Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, participation. Vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre un groupe à taille humaine, envoyez votre candidature (cv et lettre de motivation) sous la référence « Archiviste Expert » à : candidature@novarchive.fr
Vous aimez la vente et le contact clientèle. Commercial, rigoureux, très bonne présentation, autonome et responsable. Vous serez le joker de l'entreprise parmi nos 4 boutiques. Vous devez donc être mobile et disponible. Vous aurez un planning fixe dans les 4 magasins et le cas échéant, vous serez amené à remplacer vos collègues en congés payés ou en arrêt. Vous vous occuperez de l'accueil, la vente, les encaissements et la fidélisation. Polyvalent, vous devrez faire les réassorts de la marchandise, la mise en place de notre vitrine et vous souciez de la propreté du magasin. Formation complète sur nos techniques de vente, notre organisation et nos produits. Travail du mercredi au samedi soit 37h/semaine donc 3 jours de repos consécutifs chaque semaine ( dimanche, lundi et mardi) Fixe + plusieurs primes + heures majorés +25% + déjeuners offerts + mutuelle +Pass navigo + avantages. Possibilité d'évolution financières chaque année sur fixe Type d'emploi : Temps plein, CDI
Référence 16625- Médecine RÉSUMÉ DU POSTE Placé.e sous la responsabilité du Responsable du 1er cycle, adjoint.e au responsable, le.la gestionnaire en charge des missions transversales, organise et s'assure du bon déroulement de l'ensemble des enseignements mis en place au sein du cursus de 1er cycle des études de médecine visant à développer l'acquisition de compétences et connaissances directement auprès des professionnels, des patients ou du public, dans les conditions et le matériel du réel (stages hospitaliers, actions de prévention sur le terrain, séance de simulation, etc.). Il.elle participe également ponctuellement à l'ensemble des activités du service (renseignement des étudiants, examens, etc.). Il.elle vient en appui sur toutes les activités de pilotage. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Information aux étudiants et accueil du public - Gestion de la campagne annuelle des Passerelles, en lien avec la responsable 1er cycle - Demande et délivrance des diplômes de fin de 1er cycle et des relevés de notes ou autres attestations - Organisation de la remise des référentiels du 1er cycle - Veille de la mise à jour des informations sur le site internet de l'UFR - Participation à la gestion des salles lors des épreuves facultaires du 1er cycle et parcours recherche - Participation à l'inscription pédagogique des étudiants aux enseignements obligatoires, optionnels et du parcours d'initiation à la recherche - Gestion des examens pour l'organisation des évaluations de type ECOS pour les étudiants de 1er cycle - Appui à la gestionnaire des formations pratiques lors des campagnes de récupération des évaluations - Réalisation du suivi et de l'archivage des dossiers des étudiants - Proposition d'axes d'améliorations des outils et procédures de gestion et les mettre en oeuvre après accord du responsable - Participer aux activités de l'UFR : notamment les épreuves ECNi (Epreuves Classantes Nationales déterminant les spécialités auxquelles les étudiants se formeront durant la fin de leur cursus en médecine) et ECOS (épreuves basées sur de la simulation/ jeux de rôles/ manipulation de matériel médical) - Coordination des PIR auprès du responsable administratif, et lien avec les autres UFRs pour la gestion des PIR Encadrement Oui Conditions particulières d'exercice Pics d'activités durant la période des examens PROFIL RECHERCHÉ Connaissances Organisation et fonctionnement de l'Enseignement Supérieur en général - L'offre de formation des diplômes Nationaux - Les modalités de fonctionnement et de gestion du service public - La réglementation relative à la gestion administrative, pédagogique et sociale applicable aux étudiants Savoir-faire - Compétences opérationnelles Maîtrise des outils bureautiques : Word / Excel / Outlook - Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Savoir rendre compte - Communiquer et faire preuve de pédagogie - Mettre en oeuvre des procédures et des règles - Travailler en équipe - Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité - Mettre en oeuvre une démarche qualité Savoir-être - Compétences comportementales - Réactivité - Sens de la confidentialité - Capacité de prospective - Rigueur - Sens de l'organisation - Bon relationnel - Aimer rendre service Niveau de diplôme souhaité (le cas échéant) Niveau III - Bac+2 DUT BTS ou diplôme équivalent
Chez Raf coffee, on aime l'extraction précise, le lait soyeux et le service qui donne envie de revenir. La cadre de travail épuré - avec les œuvres d'art contemporain et la fresque de Raphaël (en reproduction) tu sera amené à travailler avec un équipement et les machines professionnelles de haut de gammes et d'offrir une expérience explicite en café de spécialité. Si tu règles un espresso les yeux ouverts (et la tête froide), que tu connais la différence entre cappuccino / latte / flat white et que tu aimes parler café avec les clients - on veut te rencontrer. Tes missions: - Calibrer la machine et les moulins chaque jour (recettes, ratios, temps d'extraction). - Adapter la mouture au café et aux conditions du moment. - Réaliser un latte art propre et régulier. - Tenir le bar en rythme soutenu : précis-e, organisé-e, rapide. - Offrir un service irréprochable et une communication claire avec l'équipe. - Respecter les procédures de la maison et la hiérarchie opérationnelle. Profil recherché: - Expérience confirmée en café de spécialité. - Maîtrise de l'espresso et du lait (texturation, température, hygiène). - Envie de se développer dans l'univers de café et d'apprendre constamment. - Français et anglais courants ; le russe est un gros plus. - Sens du détail, fiabilité, esprit d'équipe et goût de la vitesse propre. Nous offrons: - Planning clair (35h/semaine), sans coupures, publié à l'avance. - Pourboires partagés de façon transparente. - Formation continue : cuppings réguliers, progression encadrée. Équipement pro (ex. moulin Mahlkönig Omnia, balances, outils de nettoyage), recettes maison documentées. Poste en CDI Candidater: Envoie ton CV (et quelques lignes sur tes cafés préférés / expériences marquantes) à : drinkraf@gmail.com Objet : Candidature Barista CDI Autorisation de travail en France requise.
Le poste : Votre agence PROMAN Paris Magenta recrute un assistant d'agence H/F. Polyvalent, vos missions principales seront : Gestion du personnel : Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi CET et mutuelle, Préparation et saisie des éléments variables de paie, Gestion des dossiers du personnel intérimaire, Recrutement : Accueil recrutement et délégation des candidats, Rédaction, diffusion des offres d'emploi. Réalisation des entretiens de recrutement. Fidélisation du personnel intérimaire. Gestion administrative (missions principales) : Prise en charge de l'accueil, Gestion du courrier, Rédaction et classement des documents administratifs. Gestion des paies, saisie des heures Profil recherché : De formation généraliste ou spécialisée, vous possédez une première expérience acquise au sein d'un cabinet de recrutement, d'une agence de travail temporaire ou du service RH d'une entreprise de services. Organisé, rigoureux , autonome et souriant vous avez le sens du service et savez gérer les imprévus. Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation et une curiosité qui vous pousse à l'amélioration constante. Gérer les imprévus ne vous fait pas peur. Vous avez un bon relationnel et une bonne aisance téléphonique, vous maîtrisez le Pack Office et notamment Excel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Situé dans le quartier piéton de Montorgueil, le restaurant Bachaumont recherche activement un serveur expérimenté (H/F) afin de compléter l'équipe du restaurant, sous la direction du directeur du restaurant. Nous sommes attachés à des valeurs fondamentales telles que l'excellence du savoir-faire, la qualité, l'authenticité et le partage. Vos missions seront : La mise en place de la salle. L'Accueil de la clientèle. Participer au bon déroulement du service. Renseigner les clients sur la carte et prendre la commande. Nettoyer et contrôler les espaces de restauration. Contrôler l'entretien du matériel de mise en place (assiettes, couverts, verres...) Servir à table (découpe poisson, préparation minute), débarrasser, encaisser et redresser. Être responsable de sa caisse. Participer à la clôture de son shift. Profil recherché Expérience en restauration ou évènementiel haut de gamme souhaitée. Expérience des services avec du volume, clientèle exigeante et internationale. Maîtrise des codes de la relation client : amabilité, discrétion. Fortes cadences de travail, sang-froid, gestion du stress. Connaissances des règles et des techniques du service. Maîtrise parfaite du français et de l'anglais et si possible d'une autre langue étrangère. Excellente élocution. Excellent sens du relationnel et de l'accueil. Excellent esprit d'équipe, convivialité, disponibilité. Si vous êtes passionné(e) par le service client et souhaitez faire partie d'une équipe qui valorise l'authenticité et le style, postulez dès maintenant pour rejoindre La Clé Group !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un AG TECHNICO ADMININISTRATI à Paris (75009) en intérim pour une durée de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BAC+2 et offre un salaire compris entre 22000 et 24000EUR par an pour 35 heures de travail par semaine. - Appels sortants vers nos clients pour prise de rendez-vous afin de réaliser les visites de bon fonctionnement du bout parisien (Essai d'étanchéité installation gaz) - Appels sortants vers nos clients pour prise de rendez-vous afin de réaliser les visites de maintenance préventives de nos conduites d'immeuble en cave . Utilisation de base du pack office, aisance relationnelle et maitrise de la relation client au téléphone. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 en administration ou équivalent - Maîtrise des outils informatiques de gestion administrative - Excellentes capacités d'organisation et de communication - Autonomie, rigueur et sens du service client Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Notre client, Grand groupe National d'Assurances Référent dans l'univers du Bâtiment, de la construction et de l'IARD, recherche pour la rentrée plusieurs Gestionnaires indemnisation sur ses différentes agences en IDF ( Paris - CRETEIL et COLOMBES) et concernant divers produits et risques ( Construction, maitrise d'ouvrage, Automobile, DAB...) Au sein d'un équipe de gestion dynamique et solidaire, voua analysez et reglez aux meilleures conditions les dossiers de sinistres: -Analyse des sinistres-Prise de position sur les garanties-Reglements dans la limite des pouvoirs délégués. Vous travaillez en collaboration avec les équipes contrats, commerciales, experts conseil dans un esprit de performance et de satisafaction clientèle CDI - PARIS /92 et 94- 30 à 40 K selon profil et expérience - Temps plein-Horaires de bureaux et flexibles - 2 jours de Télétravail- Titres restaurants - CSE- Surcomplementaire - De formation bac+2 idéalement aux metiers de l'assurance, vous possedez une expérience significative en prise en charge et indemnistation de sinistres en assurance. A l'aise avec les outils bureautiques, vous êtes reconnu pour votre rigueur et sens de l'analyse. Enfin sens du travail en équipe et bonne humeur sont les qualités qui viendront completer le profil recherché!
Recruté(e) par DSD Organisation vous superviserez l'accueil d'un établissement financier international situé paris 75008. Du Lundi au Vendredi en CDI 09h30 - 18h30 Missions : - Standard accueil visiteurs - Gestion plis, colis - Gestion des salles de réunions (environ 15) - Réassort des cafés 5 zones - Suivi stock - Remplir les frigos chaque jour - Maintenance des cafetières Nespresso (trimestriel) - Remplissage des bouteilles d'eau - Création des badges d'accès - Réception des fruits 3 fois par semaine - Reliure des documents pour - Envoi DHL
DSD Organisation, l'agence spécialisée dans l'accueil sur mesure DSD Organisation est une agence d'hôtesses et hôtes d'accueil spécialisée dans les prestations haut de gamme, pour les entreprises prestigieuses. L'agence, à taille humaine, met l'accent sur l'accompagnement et la proximité avec ses équipes d'hôtes(ses), en adoptant une politique de rémunération attractive.
LA FLUTE DE PAN est une librairie musicale spécialisée dans la vente de partitions, livres, accessoires de musique et d'articles de papeterie musicale. Forte de ses 3 magasins situés rue de Rome à Paris 8ème, LA FLUTE DE PAN est présente sur le web grâce à son site e-commerce laflutedepan.com La satisfaction de nos clients est capitale, pour nous ! Nous souhaitons donc renforcer renforcer nos équipes commerciales de vendeurs/vendeuses au sein de nos magasins. Récapitulatif du poste : Rattaché(e) aux équipes de ventes en magasin, vous accueillez, accompagnez et conseillez les clients en magasin et en vente à distance. Vous contribuez au succès de nos magasins en assurant un environnement propice à la satisfaction des besoins et attentes des clients. Responsabilités et missions : - Conseil et vente en magasin - Gestion des encaissements - Préparation des commandes internet - Rangement et réassortiment des produits - Modifier régulièrement la présentation des produits - Développer sa connaissance des produits - Vérifier régulièrement le prix affiché sur les produits en étalage et l'ajuster en conséquence - Effectuer le suivi de l'inventaire des produits et signaler les écarts Qualifications et compétences : Afin de satisfaire pleinement au poste, des connaissances musicales sont indispensables. Par ailleurs, les compétences suivantes sont recherchées : - Passionné par le service apporté aux clients - Attitude dynamique et empathique - Capacité de travailler en équipe
Recruté(e) par DSD Organisation en CDI, vous aurez en charge l'accueil d'un cabinet d'avocats prestigieux situé Paris 8ème. Horaires : 08h30 à 16h30 avec une heure de pause déjeuner Missions : Accueil physique et téléphonique Gestion des plis/colis. Commande de coursiers. Gestion des salles de réunion et réassort des stocks de consommables. Service de boissons chaudes. Tâches administratives Le profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie dans des fonctions similaires au sein d'un cabinet d'avocats ou d'une étude notariale.
Les missions du poste Notre Agence spécialisée dans l'accueil auprès d'une clientèle exigeante mais fidèle, recherche pour un de ses clients (Banque d'affaires situé Paris 8e) 2 Hôtes/Hôtesses d'accueil (H/F) Du Lundi au Vendredi en CDI - 25h00: - 2 hôtesses de : 13h00 à 18h00. Missions : Accueil physique et téléphonique des visiteurs et clients, information des personnes en interne, accompagnement des personnes en salle de réunion, service boisson. Réservation des salles de réunion, gestion des badges Le profil recherché: Vous justifiez d'une expérience similaire dans un environnement exigeant (hôtellerie, luxe, finance...) maîtrise de la suite Office indispensable, anglais d'accueil. Excellente présentation, sens du service indispensable. Du lundi au vendredi, dès que possible Salaire mensuel brut : 1407€ + pass Navigo 50% + mutuelle.
nous recherchons une gouvernante à plein temps pour s'occuper de notre deuxième enfant de 5 mois et de notre appartement (ménage, repassage, repas) à raison de 50h par semaine Type de contrat : CDI Rémunération : taux horaire net de 9,77€, majoré dans les conditions légales au delà de 40h ; prise en charge du pass Navigo Lieu de travail : à notre domicile, Paris 18 (Abbesses) Compétences requises : précédentes expériences en puériculture, dans la garde d'enfants, à domicile ou dans une structure collective ; anglais courant ; sens des relations humaines et souplesse d'organisation Procédure de recrutement : 1) tri des candidatures sur CV ; 2) entretien téléphonique (avec notamment test d'anglais) ; 3) entretien physique et rencontre avec notre enfant Pour candidater, envoyer votre CV et une courte lettre de motivation à l'adresse mail suivante : manuel.delaune@gmail.com Manuel Delaune +33 7 86 00 95 34
chez un particulier, Paris 18 (Lamarck-Caulaincourt)
Située dans le 17ème arrondissement de Paris, l'association est facilement accessible par plusieurs modes de transports. Nous recherchons au sein du Service Financier un Assistant Administratif (H/F) en CDD (accroissement temporaire d'activité). Nos avantages : La participation de l'employeur à la cotisation de la complémentaire santé à hauteur de 85%, La participation de l'employeur à l'abonnement transport à hauteur de 75% en 2024, La prise en charge des repas au self de l'école les jours d'ouverture, La modulation annualisée du temps de travail, Un parking à vélo et voiture est à disposition des collaborateurs et collaboratrices, dont 2 places pour véhicules électriques. Vos missions : -Assurer le recueil des informations et documents nécessaires à la finalisation des dossiers des précédentes années scolaires (relance téléphonique ou en présentiel aux employeurs) afin d'obtenir les financements associés (recouvrement), -Prendre en charge et suivi complet des contrats en alternance (apprentissage et professionnalisation), suivi des inscriptions, la mise à jour des dossiers d'inscription et des procédures -Accueillir, renseigner par mail ou par téléphone tous les candidats (sections adultes ou non) sur les modalités d'inscription, les types de contrat, l'alternance, et informer sur les différentes possibilités de financement de la formation. -Vérification et saisie administrative du dossier de candidature. -Convocation à l'entretien de motivation. -Envoi du courrier d'acceptation, d'attente ou de refus. -Saisie dans AURA (outil interne) des promesses d'embauche ou des contrats. -Renseigner les employeurs sur le remplissage du contrat. -Etablir et éditer le CERFA et la convention de formation -Envoi du contrat et de la convention, ainsi que tous documents utiles, aux employeurs -Envoi du contrat et de la convention, validés, ainsi que tous documents utiles, aux OPCO -Suivi et relance auprès des employeurs et des apprenants de tous documents manquants et nécessaires à la gestion administrative du dossier. -Traitement et enregistrement des dossiers de candidature -Aide ponctuelle sur l'établissement de documents en fonction des demandes formulées par le service Qualité -Participation aux séances d'information et journées portes ouvertes selon le calendrier défini par la direction -Suivre les contrats du secteur public Votre profil : -De formation BTS SAM ou Bac en assistanat de direction, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la formation (organisme, OPCO, chambre de commerce, .) ou idéalement en CFA -Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et avez une excellente connaissance de la législation relative au contrat d'apprentissage -Vous disposez d'un bon sens du relationnel et avez une excellente capacité d'adaptation -Vous travaillez avec rigueur et avec une méthode de travail structurée Une attention particulière est portée à l'intégration de nos nouveaux collaborateurs pour les accompagner dans leur prise de poste.
Le collège de l'Ecole Internationale Bilingue de Paris dans le 17ème recrute des surveillants à partir de la rentrée scolaire de septembre 2025 Le contrat est de 10h par semaine rémunéré au SMIC horaire. Nous recherchons des candidatures fiables et sérieuses, libres du lundi au vendredi de 12h à 14h. Le poste consiste à encadrer et accompagner les élèves au restaurant scolaire pendant la pause déjeuner.
Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS Sainte Thérèse (Unité Rosa Parks), accueillant des jeunes adolescents, vos missions principales sont les suivantes : Accompagner les jeunes dans la gestion du quotidien et de l'intendance du lieu de vie (entretien du linge, entretien des locaux, confection des repas ponctuelle ). Favoriser l'apprentissage des règles de vie collective et porter un soin particulier pour rendre convivial et accueillant le lieu de vie en lien avec les jeunes et l'équipe éducative. Contribuer à créer un climat convivial propice à l'épanouissement des jeunes. Participer, avec les éducateurs, à des activités d'animation de la vie quotidienne. Vous êtes titulaire de la formation qualifiante de maître(sse) de maison et vous avez une expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. Doté(e) d'un bon sens de l'organisation vous appréciez le travail en équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens de l'écoute vous permettent de créer un climat favorable aux échanges. Vous êtes en capacité de transmettre les savoirs et les bonnes pratiques de la vie quotidienne. Vous vous sentez concerné par la cause des jeunes en difficulté et les enjeux de développement humain. Vous adhérez au projet de l'établissement et aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil.
Vos missions : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises Préparer les commandes clients (B2B & B2C) avec rigueur Réapprovisionner les pickings et gérer les inventaires Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (nettoyage, sécurité) Effectuer ponctuellement des livraisons en temps et en heure (véhicule fourni) Assister le responsable dans ses missions quotidiennes Profil recherché : Autonome, rigoureux(se), fiable et polyvalent(e) Débrouillard et manuel, capable de trouver des solutions par soi-même et de s'adapter rapidement aux imprévus. Esprit d'équipe et sens des responsabilités Maitrise de l'écrit et de l'oral en français Ce que nous offrons : CDI 39H temps plein du lundi au vendredi Bonus au mérite + heures sup payées Mutuelle haut de gamme Carte ticket restaurant avantages CE
Dans le cadre d'une forte activité saisonnière nous recherchons un/une plongeur/euse sous la responsabilité du Chef de cuisine. Polyvalent et autonomie demandés pour le poste. Vous travaillerez du lundi au vendredi en coupures (coupure de 15h à 18h>à déterminer exactement avec l'employeur) .
Notre client est spécialiste dans le traitement et élimination des déchets dangereux. Poste basé à Bonneuil sur Marne. Nous recherchons 1 AGENT DE BASCULE H/F Vos missions: Le poste implique les responsabilités suivantes : Assurer la pesée des camions. Communiquer avec les chauffeurs et les aider en cas d'absence de bon de livraison (BL). Récupérer les CERFA des chauffeurs. Comprendre leurs demandes et tenter de collecter les informations nécessaires auprès d'eux si le CERFA est manquant. Contacter les commerciaux en cas de difficulté avec un chauffeur. Utiliser un logiciel interne pour rechercher les informations relatives aux chauffeurs. Avoir une maîtrise de l'informatique. Le poste nécessite une bonne gestion du stress, car vous devrez gérer entre 100 et 140 semi-remorques par jour. La rapidité dans la pesée est essentielle. Vous travaillerez en autonomie sur un chantier, dans un bungalow équipé de chauffage et de climatisation. Mission d'intérim à pourvoir au plus vite, mission de longue durée. Salaire de 11EUR87 à 12EUR50 selon profils + 20%IFM ET CP Votre profil: Bonne gestion du stress Echange régulier avec les chauffeurs
Dans le cadre de votre activité, vous assurerez les missions suivantes : * Rédaction et publication d'annonces presse * Facturation * Réception des appels entrants et de la boite email * Accueil de la clientèle * Préparation des colis
Au sein du magasin Primark dans le centre commercial Belle Épine, Vous réaliserez la mise en rayon, le réassort et la vente d'articles de prêt à porter et d'accessoires pour les rayons Hommes, Femmes, Enfants, lingeries, chaussures et accessoires ; ainsi que d'articles de décoration pour la maison. Vos missions seront d'accueillir et conseiller le client sur les produits (propreté, rangement, merchandising, étiquetage); de réaliser l'encaissement, le rangement et l'approvisionnement des rayons.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de la préparation et l'animation d'activité ludiques, sportives et culturelles du Mineurs Isolés Etrangers (MIE). Plus précisément, vos missions principales sont les suivantes : - Conception, adaptation et animation de projet d'animation, d'activités, d'ateliers, de manifestations et/ou d'évènements d'informations, ludiques, sportives et/ ou culturelles ; - Animation et suivi de la vie collective et du quotidien d'un usager (repas - coucher - réveil, soutien scolaire, aide aux devoirs, règles de fonctionnement ...) ; - Organisation et/ou accompagnement physique de l'usager auprès d'une institution, administration ou de partenaires (santé, administration), sur un lieu de séjour ou d'hébergement... ; - Rédaction et modification d'écrits professionnels (CR d'activités, grille d'observations, notes d'actualités, notes d'incidents, rapport périodique d'activités...) ; - Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel ((portails NewMips...) ; - Identification et entretien d'un réseau partenarial. - Accueil de l'usager sur le lieu d'hébergement, le lieu du logement ; - Aménagement physique du lieu d'hébergement, du logement (équipements, mobiliers...) et établissement de l'état des lieux lors de visite à domicile ; - Gestion et organisation de la fin de prise en charge de l'usager. Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
Logisticien en Pharmacie - Paris - H/F Expérience en pharmacie obligatoire Pharmacie dynamique située à Paris recherche un(e) Logisticien(ne) expérimenté(e) pour gérer l'approvisionnement, le rangement et la gestion des flux logistiques au sein de l'officine. Vos missions : -Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons (commandes grossistes, directes, réapprovisionnements). -Gérer les stocks : suivi des ruptures, inventaires tournants, alerte sur les produits manquants. -Assurer la mise en place et le rangement optimal des rayonnages et des zones de stockage. -Collaborer étroitement avec les pharmaciens et préparateurs pour garantir un flux fluide et sécurisé des produits. -Respecter les normes de traçabilité, de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : -Expérience en logistique de pharmacie obligatoire (officine). -Bonne connaissance des produits pharmaceutiques et des règles de stockage. -Rigueur, organisation, fiabilité, et esprit d'équipe. -Aisance avec les outils informatiques liés à la gestion de stock. Vous êtes efficace, fiable et motivé(e) par un rôle central dans l'organisation d'une pharmacie moderne ? Rejoignez une équipe professionnelle dans un environnement stimulant en plein cœur de Paris. Postulez dès maintenant !
Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.
Notre client, entrepreneur engagé dans la transition énergétique et la valorisation durable des ressources, recherche un assistant ou une assistante de direction expérimenté(e), capable de l'accompagner au quotidien. Il/Elle interviendra à ses côtés sur un projet ambitieux alliant innovation, écologie et structuration territoriale. Vos missions : Organisation de l'agenda, des déplacements et des réunions stratégiques. Suivi administratif des partenaires techniques, financiers et institutionnels. Préparation et mise en forme de documents (notes, synthèses, présentations). Coordination de dossiers réglementaires et soutien au montage de financements (subventions, partenariats...). Interface fluide avec des interlocuteurs variés : collectivités, ingénieurs, acteurs du monde agricole et industriel. Profil recherché : Solide expérience en assistanat de direction, idéalement dans un environnement entrepreneurial ou technique. Parfaite maîtrise du français, de l'anglais et de l'espagnol, à l'écrit comme à l'oral. Sens aigu de l'organisation, discrétion, autonomie et goût du travail bien fait. Aisance relationnelle avec des profils très divers (du financeur à l'exploitant agricole, en passant par l'élu ou l'expert technique). Maîtrise des outils bureautiques classiques (Excel, Word, Outlook) et de la coordination à distance. Ce que nous offrons : Un poste stratégique au sein d'une entreprise engagée et visionnaire. Une ambiance exigeante mais bienveillante, mêlant engagement personnel et esprit d'équipe. L'opportunité de participer concrètement à une réinvention intelligente et responsable de notre avenir énergétique.
Offre d'emploi - Barista (H/F) - Temps plein 35h Lieu : Hayaku, dans la Samaritaine, 1er arrondissement de Paris Horaires : 10h-18h ou 12h-20h (planning tournant) À propos de Hayaku Hayaku est un coffee shop d'inspiration japonaise situé en plein cœur de Paris. Ici, on célèbre la culture du café et des saveurs venues du Japon : matcha, yuzu, ube... tout est pensé pour offrir une expérience unique à notre clientèle locale comme internationale. L'équipe est ,dynamique, passionnée et bienveillante - et on cherche à s'agrandir avec quelqu'un qui partage notre vision. Ce que nous recherchons Nous recherchons un-e Barista à temps plein (35h/semaine), avec une vraie sensibilité pour le café de spécialité, une bonne énergie et un esprit d'équipe. Tu aimes faire du latte art ? Encore mieux. Tu es curieux-se de travailler avec des produits comme le matcha premium, le yuzu ou l'ube ? Parfait. Tes missions principales : Préparation des boissons chaudes et froides (espresso, latte, matcha, etc.) Réalisation de latte art (niveau débutant à confirmé bienvenu) Service client au comptoir avec le sourire et efficacité Maintien de la propreté et de l'organisation du coffee shop Ouverture et/ou fermeture du point de vente Participation à la mise en avant des produits japonais et des créations maison Compétences et profil recherché : Une première expérience en tant que barista est un plus, mais pas obligatoire si tu es motivé-e et prêt-e à apprendre Tu parles anglais (obligatoire), une autre langue vivante est un bonus (ex : japonais, espagnol, italien, etc.) Tu es ponctuel-le, autonome et tu sais travailler dans un environnement rythmé Tu as envie de rejoindre une équipe jeune et grandir avec elle Tu es sensible à l'univers japonais, au café de spécialité et aux boissons originales Ce qu'on offre : Une ambiance de travail cool, respectueuse et formatrice L'opportunité de participer à un projet en pleine croissance Des produits de qualité et un environnement créatif Des possibilités d'évolution à moyen terme Pour postuler : Envoie ton CV (et quelques lignes de motivation si tu veux) à (adresse mail ou lien de candidature). Dis-nous aussi si tu préfères le shift du matin ou de l'après-midi. ou si tu es open pour les deux ! À très vite chez Hayaku
Horaires : Du lundi au vendredi, de 11h à 14h (15 heures par semaine) Nous recherchons un(e) caissier(ère) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dans un établissement de restauration rapide (sandwicherie). Vos missions principales seront les suivantes : .Accueillir les clients avec le sourire et politesse .Encaisser les commandes sur place et à emporter .Préparer les commandes à emporter et les livraisons (type Deliveroo, Uber Eats, etc.) .Assurer un service client rapide et efficace (6 places assises seulement, majorité des commandes à emporter) .Maintenir la propreté de l'espace de travail et veiller au bon déroulement du service
La Fondation Charles de Gaulle, organisation à but non lucratif reconnue d'utilité publique, recherche une personne polyvalente pour assister l'équipe, contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et permettre ainsi la bonne réalisation de ses missions auprès du public. L'agent/agente d'accueil assure diverses missions : - Assurer l'accueil physique des visiteurs qui se présentent dans les bureaux de la Fondation : savoir identifier le visiteur, informer les collaborateurs de l'arrivée de leur rendez-vous, faire patienter le visiteur et savoir l'orienter le cas échéant ; savoir accueillir les visiteurs inopinés en les faisant patienter et en identifiant leur correspondant potentiel. - Assurer la tenue du standard téléphonique : prendre les appels et les messages, rerouter l'appel vers le bon correspondant, prendre un message en cas d'absence de ce dernier et transmettre l'information. - Assurer la gestion de la boutique en ligne de la Fondation : réceptionner les commandes puis les préparer en utilisant le logiciel dédié, gérer le stock, contribuer avec l'équipe au développement des produits proposés ; gérer également les commandes, envois et retours des expositions itinérantes proposées par la Fondation. - Assurer la gestion du courrier entrant et sortant : réceptionner le courrier et le traiter pour l'adresser au bon correspondant, confectionner les colis et les plis sortants, gérer la relation avec la poste et les diverses entreprises de livraison. - Gérer les achats liés au fonctionnement de l'établissement : connaître l'état des stocks et identifier les commandes à passer pour procéder au renouvellement en anticipant des besoins et en lien avec les besoins des différents porteurs de projets. - Contribuer à l'entretien et à l'agencement des locaux : identifier les menus travaux à effectuer pour garantir le bon fonctionnement du site et l'accueil, assurer l'accueil des prestataires le cas échéant et savoir les orienter, assurer l'installation de la salle dédiée à l'accueil du public en fonction des événements et du planning communiqué. La personne titulaire du poste doit savoir faire preuve de réactivité face aux situations, de compréhension des enjeux liés à l'image de la Fondation. Elle doit avoir le sens du service et le goût du travail bien fait.
Nous recherchons pour un de nos clients, une école prestigieuse et de renommée internationale, un chargé des services généraux (h/f) spécialisé « restauration ». Sous la supervision du responsable adjoint des services généraux et au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez l'interlocuteur principal pour les problématiques liées à la restauration (nourriture et boissons) et aux services associés. Vos tâches principales seront : - Suivi des prestations des différents fournisseurs (traiteurs, distributeurs automatiques, fontaines à eau, machines à café) et propositions d'amélioration dans le domaine de la restauration. - Relations avec le CROUS pour garantir la qualité des services alimentaires. - Pilotage des contrats et des plannings des prestataires pour assurer la continuité et la qualité des services. - Centralisation de la gestion administrative (facturation, relances, calendrier de maintenance). - Élaboration et suivi des marchés, contrôle des livraisons, et rédaction de procédures. - Suivi des documents administratifs obligatoires des prestataires. - Conseil auprès des différents campus et gestion de la logistique liée à divers matériels (fournitures de bureau, vêtements professionnels). Ce poste allie beaucoup de gestion administrative, suivi de dossiers et contrats et une partie opérationnelle. Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques. Profil recherché : - Formation supérieure de niveau Bac+2, idéalement en gestion, assistanat. - Expérience réussie dans un poste similaire (services généraux). - Connaissance appréciée des systèmes d'information comptables et financiers. - Compréhension des procédures d'achats publics (appels d'offres). Avantages : 30 / 35 K€ brut annuel sur 12 mois 40 jours ouvrés de congés payés par an Protection sociale familiale obligatoire (mutuelle, prévoyance) Prise en charge de 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475 €/an) Offre sociale et culturelle du CSE
Brain Work Office (BWO) - Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Depuis 1968, BWO intervient auprès d'une clientèle d'entreprises diversifiées : PME, Grands groupes sur Paris et sa petite couronne Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi. Consultez notre site bwo-recrutement.fr pour découvrir notre agence.
Vos missions principales : Organisation des salles de cours : installation et rangement du mobilier (tables, chaises) Accueil et présence à l'entrée Communication avec l'administration et les parents Entretien, propreté et mise en ordre des locaux Profil recherché : Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e) Bon sens de la communication et de l'accueil Capacité à travailler en équipe et avec des enfants Expérience en organisation ou entretien appréciée Nous offrons : Un environnement chaleureux et pédagogique Une équipe dynamique et bienveillante
Gestionnaire secteur assurance immobilier H/F Issu du secteur de l'assurance ou de l'immobilier, vous souhaitez rejoindre une compagnie leader de son marché ? Vous voulez allier relation client et gestion administrative ? J'ai le poste qu'il vous faut ! C'est un CDI - En plein cœur de Paris 8ème avec de très nombreux avantages ! Je vous détaille tout ! Nous recrutons un gestionnaire contrat assurances pour renforcer l'équipe front office. Avec plus de 7 500 sociétaires BtoB à accompagner et satisfaire, vous suivez les dossiers des clients. Vous les accompagnez dans toutes les phases de la vie du contrat, vos missions principales sont : - Renseigner, accompagner et conseiller les clients dans toutes leurs démarches grâce aux différents canaux de communication : téléphone, mail, plateforme. - Suivre les modifications des contrats, les renouvellements, les souscriptions, les cessions. - Analyser les comptes comptables des clients pour être en mesure de répondre à leurs questions et assurer la conformité des opérations en lien avec les contrats et les primes. - Contribuer à toutes les actions d'amélioration continue du département : contrôle des activités, mise en place de process La relation client est le noyau de votre poste appuyée par une gestion administrative de qualité. Poste en CDI 39 h / semaine avec 22 jours de RTT / an 2 jours de télétravail par semaine Salaire : 32/34 k€ + prime Participation et intéressement Titres restaurant Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100 % CE Notre profil cible : - Vous possédez une licence professionnelle en assurances ou immobilier et justifiez d'une expérience de 3 ans en gestionnaire front office en assurances. - Vous êtes un bon communicant à l'oral comme à l'écrit (avec une bonne orthographe, of course !) et êtes à l'aise sur les outils informatiques et digitaux (utilisation d'Excel, de plusieurs CRM .). Tout cela combiné avec la rigueur et minutie que nécessite la gestion de dossiers. Voici beaucoup d'informations ! Vous cochez toutes les cases ou tout du moins une grande partie ? Alors échangeons ! Je vous donnerai tous les détails de votre nouveau poste ! Vous avez postulé à notre offre et votre profil nous intéresse ! Et maintenant ? - Faisons connaissance ! Vous rencontrez un recruteur BWO soit en visio, soit en présentiel. Lors de cette entrevue, nous échangeons bien entendu sur le poste mais nous en profitons aussi pour mieux comprendre vos aspirations et projets professionnels ! - Avez-vous les outils pour être en adéquation avec le poste ? Nous vous proposons quelques tests à effectuer en ligne à votre rythme ! - Nous validons votre candidature, la moitié du chemin est parcourue ! Nous proposons votre candidature au client. - Le client souhaite vous rencontrer ! Nous organisons votre rendez-vous ! - Nous vous faisons un retour de votre candidature qu'il soit positif ou négatif... Pas de ghosting chez BWO ! Découvrez le témoignage d'Elizabeth - Ex-candidate BWO « Le contact avec ce cabinet constitue l'une de mes meilleures expériences de candidat. Mes interlocuteurs ont tous fait preuve d'un grand professionnalisme et de bienveillance tout au long du processus de recrutement. J'ai également bénéficié d'un accompagnement durant la phase d'intégration. Bravo et Merci. »
Notre client, est un acteur majeur du commerce de gros de boissons, notamment pour les cafés, hôtels et restaurants. Spécialisée dans la distribution de bières, sodas, eaux, jus de fruits et cidres, elle emploie entre 50 et 99 salariés et recherche à renforcer l'un de ses employé administratif F/H pour un congés maternité longue durée. Vous occuerez le poste d'employée administrative « 3ème marché », où votre rôle consistera à gérer l'ensemble des tâches administratives liées à un segment spécifique de distribution de l'entreprise, séparé des circuits classiques de vente. Vous serez responsable du suivi complet des comptes, de l'organisation des dossiers pour les appels d'offres et du traitement des réclamations afin de garantir la continuité et la fluidité des opérations commerciales. Votre mission inclura la coordination avec les différents services pour transmettre les informations nécessaires et veiller à la bonne application des procédures internes et du système de management de la qualité. Vous devrez gérer le suivi des commandes et des secteurs, fournir des informations précises et organiser les formations techniques adaptées. Ce rôle exige de votre part rigueur, capacité à anticiper les difficultés et à proposer des solutions réalistes, tout en maintenant la satisfaction des clients anonymisés au centre de vos priorités. Vous contribuez ainsi directement à l'efficacité du 3ème marché et au respect des standards élevés établis par l'entreprise depuis sa création. Salaire 35 000 EUR brut Tickets restaurants d'une valeur de 9,50 EUR avec part salariale 3.80 EUR Prise en charge PASS NAVIGO à 100 % Gratification annuelle correspondant à 11/12 des 1/12 des rémunérations brutes perçues annuelles Le poste s'adresse à une personne titulaire d'un diplôme de niveau bac+2 en gestion, commerce ou administration, disposant d'une première expérience dans un poste administratif ou commercial. Vous devez maîtriser les outils bureautiques et les logiciels de gestion commerciale, faire preuve d'excellentes capacités d'organisation et de communication, et savoir gérer plusieurs dossiers simultanément avec rigueur. La polyvalence, la discrétion et le respect strict des procédures internes et du système de management de la qualité sont essentiels, tout comme la capacité à anticiper les difficultés, proposer des solutions réalistes et maintenir la satisfaction des clients au centre de vos priorités.
JOB : 1 hote ou hôtesse - Accueil en entreprise - Paris 75017 08/09/2025 au 12/09/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause de 12:30 à 13:30) 15/09/2025 au 19/09/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause de 12:30 à 13:30) 22/09/2025 au 26/09/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause de 12:30 à 13:30) Mission : Accueil physique, accueil téléphonique, courrier (boîte mails) Tenue : Tenue personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Description du poste Sous la direction de votre responsable logistique et vos collègues, votre mission sera : Réceptionner les livraisons, poste avec 80% de manutention manuelle Poste qui requière autonomie et rigueur Préparer les tournées de livraison des chauffeurs, (tapis, bonbonne pour fontaine à eau) Assurer les inventaires et suivi des stocks Petites réparations sur appareils (machines à café, fontaines à eau...) Veiller à la propreté du magasin et des zones de chargement. Horaires de journée (7h30-16h ou 8h30-17h00) Travail sur certain samedi et jour Fériés Une période de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier horaires de journée (7h30-16h ou 8h30-17h00) Une rémunération fixe mensuelle complétée par des primes :Salaire 1950 € Brut hors primes Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, Et beaucoup d'autres avantages : Boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... POSTE EN CDI Permis B
Bonjour, nous vous proposons de rejoindre la team Maison Margaux au poste de barista/serveur.se ---> Les lundis, mardis, mercredis et vendredis <--- 10h-19h Les tâches de ce poste sont les suivantes: - l'accueil de la clientèle - la gestion du poste boissons ( services des café, thé, boisson fraîches...gestion des stocks) - la vente à emporter - le service du déjeuné sur place - l'encaissement - la vente des produits d'épicerie Vous devrez avoir une expérience dans la restauration (service...) Avoir occupé un poste de barista serait un plus.
Au sein d'un open space service client (15 personnes), vous intégrerez l'équipe ADV en charge du suivi et de la satisfaction des clients sur l'Île-de-France et le nord de la France. Les principales missions qui vous seront attribuées seront les suivantes : - Gestion des commandes clients : saisie, contrôle et suivi des commandes dans SAP. - Relation clients : réception et traitement des appels entrants (300/400 appels/jour au global), gestion des demandes et suivi des dossiers. - Réclamations et litiges - Support logistique : contrôle de la cohérence des commandes, respect des conditions de livraison - Suivi administratif : mise à jour des dossiers, reporting Contrat : intérim longue durée Horaire : 8h - 16h30 ou 8h30- 17h lundi au vendredi Rémunération : 30 à 32 k EUR Bruts annuels selon profil et expérience Vous avez une expérience confirmée dans l'administration des ventes ou au service clients. Maitrise souhaitée du logiciel SAP Bonne compréhension des flux logistiques et du transport
ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES Paris est une filiale du groupe Actual. Nous sommes experts dans le recrutement de profils rares sur les métiers techniques du secteur de l'industrie. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un Préposé Pont Bascule (H/F). Sous la supervision du Chef de Port et du Responsable de Production, vos missions seront les suivantes : Commerce :- Accueillir les clients et transporteurs, gérer le standard téléphonique, fournir des informations et les accompagner sur le site pour les ventes de granulats. - Établir les factures pour les paiements comptants et en assurer les encaissements. - Peser et tarer les camions conformément aux procédures et à la législation en vigueur. - Contrôler visuellement, en coordination avec les conducteurs d'engins, le chargement des camions. - Vérifier, enregistrer et éditer les bons de pesée. - Rédiger les bons de livraison (B.L.) et les faire parapher par les chauffeurs. Production et Sécurité :- Appliquer et faire respecter les règles et consignes de sécurité du site auprès des clients et transporteurs. - Informer les visiteurs du plan de circulation, de la signalétique interne et des consignes de sécurité. - S'assurer des entrées et sorties des fournisseurs et sous-traitants. - Assister le Chef de Port dans diverses tâches administratives, notamment les commandes, approvisionnements, cessions internes, et achats externes. - Assurer la communication avec les services annexes et la hiérarchie. - Accompagner le Chef de Port dans la gestion administrative des fins de journée et de mois. A PROPOS DE VOUS : Titulaire d'un BAC Pro Administration ou équivalent, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste administratif. Vous maîtrisez le Pack Office et vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et disponible. Localisation du poste : sur l'un des 10 ports franciliens Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous !Contactez-nous via paris.techindus(a)ergalis.fr ou au *** (voir postuler). ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion.. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Nous recrutons au sein du service Admission et Scolarité un Coordinateur Admission et Scolarité F/H sur le campus de Paris pour être le relai principal du service en lien direct avec son manager. Le service assure le suivi administratif de l'étudiant de sa candidature à sa diplomation. Ce service est un maillon essentiel de la satisfaction étudiante. Rattaché(e) à la Responsable Admission et Scolarité pour les campus de Bordeaux et Paris, vous travaillerez au sein d'une équipe composée d'une douzaine de personnes réparties sur nos 4 campus. En fonction de la saisonnalité des activités et du développement de l'école vos missions principales seront selon la saisonnalité : 1. Organisation des épreuves écrites et orales des admissions sur concours - Garantir et mettre en œuvre les conditions de succès pour la sélection des futurs apprenants en partenariat avec les Banques d'Épreuves et la direction des Programmes dans le respect des règlements Concours et de Parcoursup ; - Piloter l'organisation des épreuves écrites et en assurer la logistique de bout en bout ; - Organiser les épreuves orales pour les candidats et les jurés en collaboration avec l'équipe Développement Commercial, les Programmes, la Faculté, les Alumni, les Relations Entreprises, etc ; - Accueillir les jurés internes et externes sur les campus ; - Assurer un contrôle qualité régulier sur les évaluations en vue de leur publication. 2. Gestion des inscriptions administratives - Administrer les dossiers d'inscription des apprenants primo-entrants en appliquant un contrôle des pièces à fournir par population et en validant les pré-requis académiques des apprenants français et internationaux ; - Répondre aux questions et accompagner les apprenants dans l'avancement de leur dossier avant et après leur rentrée en coordination avec les services Comptabilité, Alternance et Programmes dans le respect des délais ; - Etre le relai direct du service sur Paris pour l'organisation des rentrées administratives ; - Assurer un reporting régulier sur le traitement des dossiers administratifs. 3. Gestion de la scolarité - Garantir la bonne qualité des données pédagogiques et scolaires des apprenants dans le SI Scolarité. - Envoyer les attestations diverses et relevés de notes - Saisir les notes de rattrapage - Participer aux commissions de passage et de diplomation - Enregistrer les décisions de commissions pour publication 4. Organisation des examens surveillés - Veiller à la bonne planification des examens en coordination avec le service Planification et les RCM en présentiel et distanciel. - Mettre en œuvre opérationnellement l'activité : convocation des apprenants, impression des sujets, recrutement des surveillants intérimaires, collecte des copies pour correction et consultation, archivage. 5. Gestion de la diplomation - Assurer l'impression des diplômes avec un haut niveau de contrôle qualité sur les données apprenants et dans le respect des règlements (Rectorat, France Compétences, CGE, etc.). - Assurer la distribution des diplômes lors de la cérémonie annuelle et à posteriori. - Répondre aux demandes entrantes des diplômés et des entreprises « recruteur » tout au long de l'année. Profil recherché et compétences métier : - De formation Bac+3 dans le domaine de la gestion, de l'administration ou relation clients - Expérience de 5 ans minimum souhaitée sur un poste similaire - Une expérience dans le domaine de l'enseignement supérieur serait un plus - Capacité d'organisation, autonomie et prise d'initiative - Forte compétence analytique - Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à distance - Utilisation d'office 365, notamment Excel - La connaissance d'un ERP Scolarité serait un plus - Anglais niveau B1 exigé Soft skills : - Sens du service client - Très bon relationnel et facilitateur - Réactivité et dynamisme - Agilité, capacité d'adaptation, organisation
Votre mission Au sein de la Direction Comptable et Financière et placé(e) sous l'autorité de la Responsable de service du recouvrement des créances, le (la) candidat(e) retenu (e) aura pour missions principales : - La gestion des dossiers en phase amiable et /ou contentieuse (après notification de payer), de la mise en demeure à l'apurement de la créance. - Instruire des demandes de délai de paiement - Rédiger et envoyer les contraintes (via Sucre) - Mettre en œuvre les procédures d'exécution (saisies attribution, rémunération, mobilière.) - Exploiter les échéances de suivi des dossiers, prévenir et gérer la prescription - Gérer les créances éligibles à une admission en non-valeur et en assurer le suivi. Par ailleurs, vous serez amené(e) à : - Rendre compte de votre activité, - Participer aux travaux de certification des comptes, - Mettre en œuvre les procédures de contrôle interne et les actions de maîtrise des risques. Votre profil - Connaissance des circuits de recouvrement des créances d'un organisme de sécurité sociale, - Aisance dans la communication orale et écrite associée à une capacité d'analyse et de synthèse, - Esprit d'équipe et de partenariat, - Capacité d'adaptation, - Discrétion et confidentialité, - Maîtrise des outils bureautiques et métiers. Votre formation BAC/BAC+2 39 heures hebdo - RTT au prorata
2 postes sont à pourvoir Votre mission La CPAM de Paris met en place pour ses assurés sociaux des points d'accueil sur tout le territoire parisien. Dans une de ces agences, vous assurerez l'accueil afin de : -Savoir renseigner, orienter, conseiller, accompagner les publics sur leurs droits et obligations pour bénéficier de l'offre de service proposée par l'Assurance Maladie. -Développer une approche globale du dossier client. -Connaître l'offre de service de l'Assurance Maladie, ses vecteurs de diffusion et les processus métiers associés. -Promouvoir et détecter des situations de renoncements aux soins dans le cadre de la Mission Accompagnement Santé. -Savoir optimiser l'accueil sur rendez-vous pour une prise en charge globale des besoins de l'assuré. -Constituer les dossiers de prestations (PE maladie, maternité et AT, immatriculation, affiliation.). -Constituer les dossiers d'Aide Médical de l'Etat des demandeurs -Constituer les dossiers de Complémentaire Santé Solidaire -Détecter les situations de précarité, proposer et constituer des dossiers d'aides financières. -Aider le client à la constitution du dossier, vérifier l'exactitude et la complétude des pièces. -Transmettre les demandes relevant de l'expertise et les réclamations nécessitant une intervention sur le dossier auprès des services de back office. -S'assurer du suivi et du traitement du dossier. -Orienter l'assuré vers nos services internes ou vers nos partenaires. Votre profil -Qualités relationnelles, sens du service client. -Connaissance de la législation et des procédures de l'assurance maladie (affiliation, remboursements, droits, risque maladie /maternité / décès, AT.) ou capacité à les acquérir. -Connaissance des logiciels et des applicatifs liés aux prestations ou capacité à les acquérir. -Aptitude à porter les projets nationaux Mission Accompagnement Santé, notamment -Intérêt et motivation pour la relation client -Pratique des outils bureautiques -Aptitude à intégrer les objectifs collectifs de travail -Capacité à organiser son poste de travail -Sens de la discrétion -Sens de la rigueur et de la méthode. Un dispositif de formation et tutorat sera dispensé dès la prise de poste. Votre formation BAC + 2 en Relation Client (Souhaité) 39 heures hebdo RTT au prorata
Votre rôle sera l'accompagnement des enfants (accueil, aide..) mais aussi l'entretien des locaux et la préparation de repas. Horaires : 13h30-18h30.
GITEC recrute un Assistant RH H/F pour intégrer l'un de ses clients basé à Bagnolet pour une mission en intérim de 5 mois. Dans le cadre des évolutions des outils RH ( logiciels RH: GTA, modules entretiens, compétences, formation) vous serez un renfort pour l'équipe de manière autonome sur la gestion quotidienne, notamment: - Assurer en autonomie la gestion administrative du personnel et proposer une amélioration du process et suivi ( contra, dossier, intégration, départ). - Suivre l'ensemble des tâches administratives du service rh, suivre les absences. - Aider dans la mise en oeuvre et le suivi des formations. - Gérer l'aspect logistique du service RH ( suivi budget, fournitures, goodies). - Apporter un premier niveau de réponses aux collaborateurs et managers. - Préparer les éléments variables de paie et faire le lien avec les services concernés. - Rédiger les process et être force de proposition sur l'amélioration de ces derniers. - Participer à la communication interne et aux projets en cours. De formation Bac +3 ou équivalent vous maîtrisez les procédures d'administration du personnel et vous connaissez la législation sociale et du droit du travail. Vous avez de solides notions en traitement de la paie et gestion des variables, et vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Nous recherchons pour notre client Un conditionneur : prélever les produits à mettre dans les cartons, refermer et mettre sur la palette Rythme soutenu, 480 colis minimum par jour Utilisation informatique pour sortir les étiquettes Travail de lundi a vendredi - 35h hebdomadaire - Sce 8h-10h
AC'TIF INTERIM recrute pour l'un de ses clients Un préparateur de commandes en surgelés -18° 20 à 30 références Picking simple Port de charges de 15 à 20kg Profil : savoir compter, lire, contrôler, monter sa palette
2 postes sont à pourvoir au sein d'une association qui gère trois centres sociaux à Cachan (94) 1 poste au CSC Maison Cousté 1 poste au CSC La Plaine En tant qu'animateur Socioculturel Accueil vos missions seront : 1. Gestion de l'Accueil - Assure la bonne tenue des espaces d'accueil (agencement, organisation de la documentation et de l'espace, affichage ...), et est force de proposition concernant les aménagements ; - Accueil, conseille et informe les visiteurs (comptoir/ hors les murs) ; - Est garant de la qualité de l'information qui est diffusée (accueil physique, téléphonique, courrier, etc) ; - Supervise et participe au traitement des demandes d'information par téléphone, mail et courrier ; - Met en place des actions et effectue le suivi et l'évolution des actions du service accueil ; - Révise annuellement la stratégie d'accueil et d'information ; - Veille au respect des procédures AGAESCC favorisant la qualité du service à l'accueil ; - Participe à la conception des outils de communication (brochures, flyers, affiches.) ; - Participe à l'animation des outils web (site Internet, réseaux sociaux...) ; - Participe au développement de la photothèque/ vidéothèque ; - Anime l'équipe Accueil, encadre et accompagne des collaborateurs(trices) (bénévoles et/ou stagiaires) dans leurs missions d'accueil et dans leurs montées en compétences ; - Effectue les tâches administratives afférentes à l'accueil (dont l'inscription du public et la tenue du fichier adhérent). 2. Gestion Administrative - Secrétariat : suivi des associations, traitement des statistiques, etc. - Comptabilité : factures, encaissements, tenue de caisse, etc. - Matériel : gestion des stocks - Moyens techniques : services généraux 3. Développement de projets associatifs et de dynamiques collectives autour de l'Accueil Votre profil : Expérience dans l'animation collective Connaissance de la vie associative et du travail avec des bénévoles Posséder une bonne connaissance du champ des tiers-lieu est un plus Expérience avec le public
Vous souhaitez mettre vos compétences en gestion de formation au service d'un acteur innovant du monde scientifique, à l'avant-garde de l'IA générative ? Rejoignez RITME ACADEMY, la structure de formation de RITME, et contribuez à former les chercheurs et ingénieurs de demain. L'ENTREPRISE Depuis plus de 30 ans, RITME accompagne les laboratoires scientifiques dans leur transformation digitale. Nous proposons des solutions logicielles innovantes et des services sur mesure (conseil, intégration, formation) afin d'optimiser la recherche et la valorisation des données. Avec RITME ACADEMY, notre organisme de formation agréé depuis 1995, nous formons chaque année des centaines de chercheurs et d'ingénieurs aux meilleures pratiques numériques. Aujourd'hui, grâce à une stratégie axée sur l'IA générative, nous renforçons notre leadership en développant de nouveaux outils pédagogiques et en transformant les méthodes d'analyse de données. Présents en France, Suisse, Benelux et Italie, notre siège est au cœur de Paris. Avec une équipe de 30 collaborateurs passionnés et un chiffre d'affaires de plus de 8 M€, nous offrons un environnement à taille humaine, stimulant et collaboratif. LA MISSION En tant que coordinateur(trice) formation, vous serez le moteur de nos parcours pédagogiques: Vos principales responsabilités : - Planifier et coordonner les formations inter et intra-entreprises (présentiel & distanciel). - Collaborer avec les équipes commerciales pour comprendre les besoins clients et proposer des solutions adaptées. - Gérer la relation avec les formateurs : sélection, coordination, suivi qualité. - Superviser la logistique et l'administratif : contrats, devis, inscriptions, relances, facturation. - Innover dans les méthodes pédagogiques : outils digitaux, LMS, IA générative, blended learning. - Évaluer et améliorer en continu l'offre (bilans pédagogiques, retours clients, reporting). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, les achats et nos partenaires afin de garantir l'excellence de nos formations.
MagmaCultura exploite le LudoJardin, une aire de jeux au coeur du prestigieux Jardin du Luxembourg à Paris. Pour assurer l'accueil de notre clientèle, en respectant de hauts niveaux de qualité de service, nous recherchons un/une Opérateur Animateur d'aire de jeux en CDD du 1er septembre au 2 novembre 2025. Missions - Accueillir le public, dans le respect des règles et en étant soucieux d'assurer un service de haute qualité - Encaisser les entrées et respecter les procédures de gestion de caisse - Vendre les produits de la boutique et maintenir l'espace de vente propre et rangé - Vérifier les installations quotidiennement: la sécurité est notre premier engagement auprès de notre clientèle - Vérifier la propreté de l'aire de jeux et assurant les tâches de nettoyage assignées - Animer le LudoJardin en assurant les ateliers proposés, en respectant la trame dédiée Qualifications - Aimer le contact et particulièrement avec les enfants - Rigueur et sérieux - Ponctualité - Goût prononcé pour le service et l'exigence de qualité de service délivrée à nos clients - Pas d'expérience exigée, juste beaucoup de motivation et de fun! Informations diverses - Travail le week-end (et jours fériés si besoin de service) - Pass Navigo mensuel remboursé de 75% à 100% en fonction de l'abonnement - Titres restaurant pris en charge à hauteur de 50%
Afin de compléter l'équipe opérationnelle de Solthis basée au siège, nous recherchons un-e: Chargé-e des Ressources Humaines Solthis applique une politique de non-discrimination à l'embauche fondée uniquement sur les compétences, le niveau d'expérience et le savoir-être de ses candidat.es et ne fonde en aucun cas ses critères de sélection sur des notions telles que le genre, l'âge, la nationalité, l'origine ethnique, l'orientation sexuelle, l'appartenance religieuse ou encore l'état de santé (pathologie et/ou handicap). Base d'affectation : Paris (Jaurès, 19e) Disponibilité : 29 décembre 2025 ENJEUX: Solthis compte selon les projets en cours, environ 130 salariés répartis comme suit : une vingtaine de salariés au siège, une vingtaine de salariés expatriés et environ 80 salariés nationaux dans nos pays d'intervention (Niger, Sénégal, Côte d'Ivoire, Guinée et Sierra Léone). La Direction RH, créée en 2020, est constituée d'un poste de Directeur.rice des Ressources Humaines et d'un poste de Chargé.e des Ressources Humaines. Le/la Chargé.e des Ressources Humaines est garant des procédures et outils existants, et a pour mission de proposer des optimisations et améliorations, de proposer et mener des projets visant à améliorer la gestion des RH, de développer les compétences en ressources humaines des managers et des responsables RH dans nos pays d'intervention et de participer à des projets transversaux. OBJECTIFS DU POSTE Le-la Chargé-e des ressources humaines mène les missions suivantes: - Piloter le recrutement et l'intégration des salariés du siège et des cadres supérieurs à l'international : rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, conduite des entretiens et accompagnement des managers à chaque étape du process. - Gérer l'administration du personnel en lien avec nos partenaires externes : suivi et contrôle des variables de paie (avec le cabinet de paie externalisé), gestion des contrats de travail, constitution et mise à jour des dossiers salariés, suivi des cotisations et obligations sociales. - Déployer la formation et le développement des compétences : construire et suivre un plan de formation pour les collaborateurs du siège et les expatriés, en veillant à l'adapter aux besoins et aux évolutions de l'organisation. - Être un partenaire RH de proximité : conseiller et accompagner les managers et salariés sur les sujets RH (droit social, gestion des carrières, politiques internes, etc.). - Contribuer à la stratégie RH : participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques RH, piloter des projets structurants, analyser les besoins et proposer des optimisations d'outils et de processus. PROFIL RECHERCHE - Formation initiale : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac +4/5 en ressources humaines ou êtes diplômé.e de Bioforce dans un domaine pertinent. - Expérience : Vous pouvez justifier impérativement d'une expérience de 2 ans minimum en gestion administrative des ressources humaines. Une expérience de gestion internationale des RH serait appréciée. Une expérience en ONG serait un atout. - Qualités & Compétences : Proactif-ve et autonome vous êtes rigoureux.se dans l'exécution des attributions
À propos de la mission Rattaché au responsable de site, vos missions seront les suivantes : - Gestion des formalités administratives - Gestion du CRM - Gestion des chauffeurs Rémunération & Avantages Rémunération : 12,46 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,71EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
L'alternant(e) participera aux activités administratives quotidiennes de l'entreprise (liste non exhaustive) : Accueil physique des visiteurs, partenaires et prestataire Locaux : Aide à la coordination des prestataires (ménage, maintenance, livraisons), suivi des besoins d'aménagement ou d'entretien, Stocks et fournitures de bureau : Participation au suivi des niveaux de stock, commandes, réception et distribution des fournitures Soutien et aide à l'organisation des événements internes : séminaires, team-buildings, etc Aide aux tâches administratives Support aux équipes sur les demandes du quotidien (Achats, préparation de documents) Suivi des règlements clients, relance des factures clients impayées -> Process à mettre en place Profil recherché : Formation en cours : Bac+2 (ou équivalent) Bonne maîtrise des outils bureautiques Bon niveau d'orthographe et aisance rédactionnelle Bon niveau d'anglais Sens de l'organisation, rigueur et discrétion Esprit d'équipe, polyvalence, envie d'apprendre Ce que nous offrons : Une expérience formatrice Des missions variées Remboursement partiel du transport + tickets resto
Carrefour Market à Paris recherche des caissiers/ caissières. Vos missions seront les suivantes: * Accueillir les clients, les renseigner et les conseiller sur les produits. * Orienter et fidéliser les clients. * Veiller au respect des règles d'hygiène et sécurité. * Encaisser les achats, en respectant les règles et procédures établies en magasin. * Assurer un passage fluide en caisse pour éviter toute attente. * Représenter l'image de l'entreprise ... 2 postes sont disponibles, N'attendez plus pour déposer votre candidature si vous êtes intéressé(e)!
Assister le chef de poste et la chancellerie, y compris l'attaché militaire. - Assurer la veille médiatique diplomatique, politique, militaire et géopolitique. - Planifier et participer aux réunions/audiences. - Rédiger rapports, comptes-rendus, synthèses et assurer le reporting. - Rédiger la correspondance administrative et assurer le suivi administratif. - Assurer le protocole pour les personnalités et Ambassadeurs. - Élaborer des notes sécuritaires/militaires et géopolitiques. - Informer régulièrement le Chef de poste et l'Attaché Militaire. - Proposer des avis sur les questions politiques et de coopération militaire. - Représenter le pays lors de réunions ou sommets internationaux. - Maintenir des communications avec missions diplomatiques, autorités et organisations internationales. - Gérer les passeports diplomatiques et visas de courtoisie. - Mener des recherches et établir des notes analytiques.
AMBASSADE HAUTE REPRÉSENTATION DE LA RÉPUBLIQUE GABONAISE PRÈS LA RÉPUBLIQUE FRANÇAISE ET REPRÉSENTATION PERMANENTE DU GABON AUPRÈS DE L?ORGANISATION INTERNATIONALE DE LA FRANCOPHONIE (OIF)
Notre client est spécialisé dans la grande distribution de produits alimentaires. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons des préparateurs de commandes H/F afin de renforcer ses équipes en place. Vous assurez la préparation et le picking avec scan/pda afin de mettre à disposition du service livraison des commandes conformes à la demande des clients et dans le respect de nos obligations légales. Vos principales missions?: - Prendre en charge votre matériel de travail et procéder à votre identification informatique - Réaliser le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises reçues - Effectuer le prélèvement des produits en stock conformément au bon de préparation - S'assurer de la conformité et du bon état des produits avant expédition - Contribuer aux tâches complémentaires liées aux activités de l'entrepôt Horaire : 6H00 -13h40 en travaillant du Lundi au Samedi (repos le dimanche + 1 autre jour de repos aléatoire dans la semaine) Lieu : Rungis - Bonne maîtrise des outils logistique (scan, pda) - Dynamique, rigoureux - Esprit d'équipe - Vous possédez les fondamentaux pour vous exprimer (lire, écrire et compter) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Direction de la Protection des mineurs isolés étrangers (DPMIE) de France terre d'asile intervient depuis 1999 auprès des mineurs non accompagnés et compte aujourd'hui vingt dispositifs répartis sur six départements, dont les actions se déclinent de la maraude au suivi des jeunes majeurs, en passant par la mise à l'abri d'urgence, l'évaluation sociale de la minorité et de l'isolement, l'accueil provisoire et la prise en charge pérenne. La Direction thématique, située au siège, vient également en appui à ces dispositifs et aux professionnels qui les composent via la production d'outils et de supports professionnels. Enfin, en lien avec la Direction du plaidoyer, international et vie associative de France terre d'asile, la DPMIE mène des actions de plaidoyer au niveau national et européen afin d'améliorer durablement les conditions d'accompagnement des jeunes, dans le respect des engagements internationaux de la France. Le Service d'évaluation et de mise à l'abri pour mineurs isolés étrangers de Créteil réalise le premier accueil et l'évaluation de la minorité et de l'isolement des jeunes se présentant comme MIE sur le Val-de-Marne. L'accompagnement des jeunes mis à l'abri au dispositif s'articule autour de plusieurs missions : la mise à l'abri hôtelière des jeunes pendant l'évaluation et la vérification du bon déroulement de cette mise à l'abri à travers des visites régulières ; un accès aux besoins de base ; et l'orientation vers les structures de santé et les dispositifs de droit commun et de protection de l'enfance. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...). Vos missions principales sont les suivantes : Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ; Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ; Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations, sur un lieu de séjour, d'hébergement, écoles, associations partenaires ...) ; Conduite d'entretiens individuels avec un usager (pré-admission, recueil d'informations, présentation du dispositif et des institutions, élaboration et suivi du Projet Pour l'Enfant...) ; Information et mise en œuvre de l'accès aux droits (accès logement, santé, transports, compte bancaire, scolarité ...) ; Rédaction, modification d'écrits professionnels ; Elaboration, organisation, mise en œuvre et animation de manifestations et/ou d'évènements ; Animation et suivi de la vie collective et du quotidien d'un usager ; Animation d'activités ludiques, sportives, culturelles et d'ateliers d'informations collectives internes / externes ; Formalisation et suivi du contrat Jeune Majeur (renseignements, objectifs, évaluation ...) ; Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel (portail new mips, indicateurs et statistiques) ; Identification et entretien d'un réseau partenarial ; Organisation de la fin de prise en charge de l'usager et gestion de sa sortie du dispositif. Possibilité de travailler en horaires décalés et le week-end. Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées. CDI temps plein à pourvoir à partir de septembre 2025. Salaire de 28 116€ bruts annuels selon Convention Collective France terre d'asile et expérience (complément Ségur inclus).
Créée il y a plus de 50 ans, France terre d?asile est une association de promotion des droits humains et de prise en charge des personnes en besoin de protection : demandeurs d?asile, réfugiés, mineurs isolés étrangers. Au quotidien, l?association accueille, informe, héberge et accompagne ces personnes dans leurs démarches administratives, sociales et d?insertion.
Vous assurez les tâches suivantes : - réception et prise de commandes téléphoniques des clients - facturation journalière Une rapidité de frappe sur le clavier est exigée. Des connaissances au niveau des produits alimentaires frais et secs est un impératif. Vous travaillez du lundi au vendredi de 17h30 à 1h30 du matin. POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 18 AOUT
Le Kompa est à la recherche de profils variés pour renforcer ses équipes et prendre part à des missions de surveillance scolaire et d'animation pour des écoles parisiennes et en proche banlieue. Etre disponible, ponctuel et avoir le sens des responsabilités Ce que nous vous offrons : - Des missions au sein d'établissements scolaires. - Des horaires compatibles avec une vie d'étudiant, de jeune parent ou de retraité, principalement le midi ou en fin d'après-midi. - Une rémunération horaire attractive : entre 15 € et 18 € de l'heure. - Un accompagnement personnalisé et une formation continue pour vous aider dans vos missions. - L'opportunité de vous engager sur le long terme (une année scolaire ou plus). Vos missions : - Encadrer les élèves de manière bienveillante pendant la pause déjeuner et/ou après la classe. - Assurer la sécurité des enfants et veiller au respect des règles de vie de l'école. - Participer à l'animation d'activités ludiques et éducatives. Prérequis pour postuler : - Être éligible au statut d'auto-entrepreneur. Si vous ne l'avez pas encore, nous pouvons vous accompagner gratuitement pour sa création. - Être disponible sur une année scolaire complète. - Avoir le désir de s'engager sur le long terme. Comment postuler ? Si vous êtes intéressé et que vous correspondez à ces critères, envoyez-nous votre CV ou une courte présentation de votre parcours et de vos disponibilités, ainsi que votre numéro de téléphone par mail. Voici une courte vidéo de présentation de notre société : https://youtu.be/NJrgPtS-85M
Type de contrat : CDD - à raison de 18 mois dès octobre 2025 Lieu : Bureau de Paris - Paris - Déplacements ponctuels dans d'autres pays européens et au siège de l'association à Villeurbanne (69). Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 2 193€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Prime vie chère Paris à raison de 229€ brut/mois * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Au sein de la mission Plaidoyer et sous la direction de la responsable plaidoyer Europe, le ou la titulaire du poste assurera la mise en œuvre du projet européen « AMIR » (A peer Mentoring and capacity building Integration strategy to ensure third country nationals inclusion at Regional and local level) dont Forum réfugiés est partenaire. Le ou la titulaire du poste est, par ailleurs, susceptible de venir en appui aux activités de la responsable plaidoyer Europe, notamment en matière de veille des politiques publiques et de rédaction de documents d'analyse et de plaidoyer en lien avec le projet. Les tâches du ou de la chargé(e) de projet pour la mise en œuvre d'AMIR seront principalement : * En lien avec le service communication, réaliser un plan de communication et de diffusion des activités du projet (site internet, réseaux sociaux etc.) * Assurer le suivi financier des activités et les rapports financiers, en lien avec le service du contrôle de gestion * Coordonner et animer ce groupe de travail. * Participer à des réunions en ligne avec les partenaires pour déterminer de bonnes pratiques universelles. * Participer à des réunions en présentiel avec les partenaires à Barcelone et Nicosie, notamment pour élaborer la stratégie d'intégration (qui devra comporter une partie de mentorat, de renforcement des capacités de la communauté hôte et se concentrer sur l'accès au travail, au logement et l'autonomie financière). * Développer et mise à jour d'un programme de mentorat d'environ 30 pages (afin d'habiliter des ressortissants de pays tiers déjà intégrés pour qu'ils aident de nouveaux arrivants. * Développer et mettre à jour un paquet de formations * Etablir une campagne de sensibilisation avec l'aide de l'équipe de communication et de migrants, incluant l'organisation de trois évènements. * Ecriture de recommandations au niveau européen avec les partenaires. * Organisation d'un panel de discussion au Parlement européen avec les partenaires. * Organisation d'un évènement local de diffusion des résultats du projet. * Diplôme de niveau bac + 5 minimum en droit, relations internationales, sciences politiques. * Expérience de deux à trois ans souhaitée en gestion de projets * Connaissance des questions relatives au droit d'asile * Capacité à animer des réunions et des conférences * Capacité à représenter l'association auprès d'interlocuteurs publics et privés * Excellentes capacités de rédaction, d'analyse et de synthèse. * Maîtrise des outils informatiques. * Anglais courant indispensable
CDD 6 mois renouvelable Votre mission stratégique Devenez l'architecte des relations qui changent la vie ! En tant que connecteur(trice) entre talents et entreprises, vous créez les opportunités qui font la différence. Votre impact business au quotidien En tant qu'expert(e) des relations entreprises et dans une dynamique de co-construction vous : -Identifiez, prospectez et embarquez les entreprises avec passion et les tenez informées des différentes réformes en cours -Etablissez des relations durables avec les entreprises partenaires -Participez à des forums, salons de l'emploi et autres événements pour promouvoir nos services et développer notre réseau. -Qualifiez les opportunités parfaites pour nos bénéficiaires -Organisez des job datings -Réalisez le matching parfait profil/entreprise et assurez le suivi des placements pour garantir la satisfaction des deux parties -Animez des ateliers à destination des bénéficiaires -Réalisez des reportings de vos activités de manière régulière Intervention au sein de nos agences du 19ème, 13ème et 12ème arrondissements de Paris Votre talent rayonne par: Votre Bac +2 minimum dans le domaine du commerce, de l'accompagnement professionnel ou du recrutement Vos 2 ans d'expérience en recrutement (ETT, cabinet de recrutement ou centre de formation) Votre fibre commerciale naturelle Vos super pouvoirs : Capacité de persuasion Aisance relationnelle et facilité contact téléphonique Maîtrise des jobboards et réseaux sociaux Connaissance fine du tissu économique local Force de proposition Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information Pourquoi nous rejoindre ? Un package attractif Fixe : 30 245 € brut annuel Variable : 4000 € brut /an RTT Tickets restaurant (60% employeur) Transport 100% pris en charge (Navigo ou Indemnités kilométriques) 3 jours de mécénat/an Plan d'épargne retraite Formations personnalisées Téléphone portable Accords de télétravail Perspective d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Équipe dynamique et soudée Les étapes pour faire partie de notre équipe Premier contact téléphonique (10 min) Échange RH approfondi (45 min en visio) Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
Quimbaya Latin America (France), DMC leader en Amérique Latine recherche son ou sa Key Account Manager sédentaire afin d'accompagner son développement sur le marché francophone. MISSIONS Le ou la Commercial.e btob tourisme - Key Account Manager (Kam) est le lien commercial et technique indispensable entre les clients et les pays à destination en Amérique Latine. Le poste de KAM est plutôt un poste sédentaire. Il ou elle assure le suivi commercial et technique une fois que le commercial a obtenu une demande de la part d'un client. Le ou la KAM sera alors en charge de suivre le dossier. Il n'y a pas de déplacement commercial en France à prévoir. Même si cela reste(ra) possible. Il ou elle peut cependant être amené à participer à des salons ou autres événements en Île-de-France. Suivi commercial et technique des clients (tours opérateurs, agences groupistes, agences de voyages) Assurer la satisfaction du client depuis les démarches commerciales jusqu'à la phase d'après-vente, c'est-à-dire le cycle complet de la relation. Coordonne la relation entre le client et les équipes de l'entreprise, en lien avec le commercial Suivi des relations avec les clients sur le marché attribué Chargé de consolider les comptes/clients de l'entreprise PROFIL: Voici les principales qualifications et compétences que nous recherchons : Minimum de 2 ans d'expérience dans le secteur du voyage (TO, agences de voyages, réceptifs...) Bilingue ou trilingue (espagnol obligatoire pour ce poste) Gestion d'un CRM (idéalement Salesforce) Bonne maîtrise de Microsoft Excel et autres outils informatiques Excellentes compétences en matière de rapports et de traitement des données Connaissance approfondie de la destination Amérique latine et de ses pays au niveau touristique (vivement souhaité) Compétences commerciales (ventes) Connaissances financières intermédiaires (calculs de marge, prix de vente...) CONDITIONS : Prise de poste immédiate Salaire selon profil En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez : Environnement de travail multiculturel et stimulant Travaillez avec des collègues passionnés de différentes nationalités qui partagent la même passion pour le voyage et la découverte de nouvelles cultures. Expertise reconnue dans l'industrie professionnelle du tourisme en Amérique latine Rejoignez un DMC leader en Amérique Latine depuis 35 ans. Évolution professionnelle Bénéficiez de formations de qualité et évoluez dans les métiers du tourisme. 11 destinations Développez vos compétences dans plusieurs destinations et partagez votre expertise avec des clients exigeants. Engagement envers le tourisme durable Rejoignez une entreprise qui partage les valeurs d'un tourisme durable et contribuez à un secteur respectueux de l'environnement et des communautés locales. Conditions de travail modernes et confortables Travailler dans un environnement agréable avec un esprit d'équipe. Rémunération attractive Salaire en fonction de vos compétences et des besoins. Voyages à l'international Offrez-vous la possibilité de voyager et découvrir de nouveaux endroits et cultures. Une entreprise respectueuse et à l'écoute Rejoignez une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs, ses fournisseurs et ses clients. L'ENTREPRISE Effectif : de 2 à 5 personnes QUIMBAYA LATIN AMERICA est un DMC leader en Amérique latine avec 11 destinations, 11 bureaux en propre et des experts locaux qui conçoivent et organisent des circuits pour tous les professionnels du voyage dans le monde depuis 1987. Depuis 2019, en France, QUIMBAYA LATIN AMERICA est tour opérateur BtoB spécialisé sur l'Amérique Latine.
Les équipes Sales - Force de Ventes AFH PepsiCo France recherchent leur futur(e) Responsable Clients Finaux - Paris 08, 16 & 17 en CDD, à partir du 1er septembre 2025 jusqu'au 10 novembre 2025. Votre quotidien avec nous : Le Responsable des Clients Finaux Hors-Domicile est responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux du secteur, en termes de volume, de DN, de référencement des innovations, de mise en place des gammes prioritaires par catégorie, dans le respect des politiques commerciales. Membre actif de l'équipe Sales, il/elle participe à l'atteinte de ses objectifs commerciaux (ventes, DN, référencements Innovations, PDL.) individuels ainsi que de ceux de son équipe en suivant les niveaux d'atteinte des KPI's mesurés. Gestionnaire : il/elle gère et optimise les moyens développés mis à sa disposition pour atteindre ses objectifs Développement de réseau : Il/elle travaille en collaboration avec les grossistes partenaires de la région pour optimiser le sell-in, la DN et la promo. En respectant les politiques et règles fixées par son manager. Sens du challenge et esprit d'équipe : moteur pour l'atteinte de ses objectifs individuels ainsi que des objectifs collectifs, il/elle participe à l'esprit d'émulation commerciale et de bonne entente, de cohésion au sein de son équipe. Il/elle apporte son talent de vendeur et de négociateur à l'entreprise en identifiant ses clients à fort potentiel. Votre quotidien avec nous : Le Responsable des Clients Finaux Hors-Domicile est responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux du secteur, en termes de volume, de DN, de référencement des innovations, de mise en place des gammes prioritaires par catégorie, dans le respect des politiques commerciales. Membre actif de l'équipe Sales, il/elle participe à l'atteinte de ses objectifs commerciaux (ventes, DN, référencements Innovations, PDL.) individuels ainsi que de ceux de son équipe en suivant les niveaux d'atteinte des KPI's mesurés. Gestionnaire : il/elle gère et optimise les moyens développés mis à sa disposition pour atteindre ses objectifs Développement de réseau : Il/elle travaille en collaboration avec les grossistes partenaires de la région pour optimiser le sell-in, la DN et la promo. Vos atouts pour être notre futur talent : Formation Bac+3/5 Une première expérience commerciale terrain (vente) Connaissance du réseau Hors-Domicile (Away from Home) et du marché agroalimentaire/ FMCG Maitrise des méthodes et techniques de vente Qualités relationnelles, audace, capacité d'adaptation, goût du challenge Autonomie, bonne connaissance du pack office Vous êtes mobile en France, à court terme et à moyen terme pour une évolution. Ce qui nous différencie chez PepsiCo : Un groupe international du monde agroalimentaire Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrière Un environnement de travail agréable et flexible centré sur l'humain Une culture de collaboration et d'innovation Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler : Indemnité bureau Mutuelle Forfait repas Véhicule de fonction Pourquoi PepsiCo France ?
ASSISTER LA STYLISTE DANS LA CREATION ET LE SUIVI DES MODELES
Recruté(e) par DSD Organisation, (H/F) vous serez en charge d'assurer l'accueil au sein d'études notariales. Nous recherchons plusieurs personnes pour assurer les postes en CDI à : - Colombes : 42h/semaine - 75008 : 40h/semaine - 75016 : 35h/ semaine Toujours disponible et souriant, vous superviserez l'accueil physique et téléphonique des visiteurs, la gestion du courrier et la mise en place des espaces de coworking. Vous aurez de nombreuses interactions avec les collaborateurs de l'entreprise et devrez toujours rester à leur service pour créer une atmosphère agréable et chaleureuse au sein de l'accueil. PROFIL : - Volonté de collaborer sur la durée dans un univers luxueux et dynamique - Sens du service et de la relation client - Excellente présentation - Anglais conversationnel Le profil recherché PROFIL : - Volonté de collaborer sur la durée dans un univers luxueux et dynamique - Sens du service et de la relation client - Excellente présentation - Anglais conversationnel
GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'avocats de renom situé dans le 8e arrondissement de Paris, un(e) hôte(sse) room service en CDI à temps plein, pour assurer un accueil de standing et veiller au confort quotidien des collaborateurs. Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h00 à 16h00 ou 11h00 à 19h00 (planning tournant) avec 1h de pause déjeuner Vos tâches et responsabilités quotidiennes : - Accueillir les visiteurs avec professionnalisme et courtoisie - Assurer la gestion et la bonne tenue des salles de réunion - Gérer les commandes de plateaux repas pour les réunions et les collaborateurs - Veiller à l'ordre, la propreté et le bon fonctionnement de l'espace cuisine - Suivre les stocks et assurer le réassort des consommables - Contribuer activement au bien-être des équipes internes à travers une qualité de service irréprochable Profil recherché: - Présentation soignée et sens du détail - Anglais courant indispensable (environnement international) - Sens du service, esprit d'équipe et discrétion - Excellent relationnel et capacité à créer un climat chaleureux et professionnel - Organisation, rigueur et réactivité - Une première expérience en accueil en entreprise, hôtellerie ou environnement exigeant est un plus
GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, une banque d'affaires française, un(e) factotum H/F Horaires de travail : du lundi au vendredi de 07h30 à 15h30 Tâches: le montage et démontage du mobilier, la distribution de colis le rangement des espaces communs le déménagement et aménagement des bureaux la reprographie ainsi que certains travaux administratifs
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour le siège social d'une agence de gestion locative située à Paris 75009 (Metro St Lazare), nous recherchons notre hôte(sse) pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Accueil téléphonique \- Gestion du courrier, plis et colis \- Réservation des salle de réunion \- Commande des taxis Contrat : CDI à pourvoir à partir du 5 septembre Horaires : 30h /semaine du lundi au vendredi - 7h30/13h30 Salaire : 1544,40€ bruts mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Maîtrise des outils informatiques
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Missions : * Accueillir, orienter et gérer le flux des passagers * Vérifier les cartes d'embarquement. * Informer les passagers concernant les mesures de sûreté Nous vous proposons : * Une formation théorique et pratique de 7 à 10 jours (dont Sensibilisation badge offerte) * Un environnement de travail dynamique et multiculturel. * Des perspectives d'évolution CDD de 6 mois - 30h/semaine Disponibilité du lundi au dimanche sur l'amplitude 04h00-00h00 (horaires décalés à prévoir) Planning variable Etre en zone FILEO Rémunération : 1574,43 € bruts/mois (prime incluse) + Majorations dimanches et jours fériés + indemnités de transport (50% du Pass Navigo) ou accès parking gratuit si véhiculé(e) + indemnités repas Profil \- Niveau d'anglais B2 minimum \- Ponctuel/le et dynamique \- Sens du service clients
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l'accueil. Poste Agents d'accueil à l'Aéroport d'Orly - H/F Vos responsabilités : Rattaché(e) à la zone des Taxis située à l'extérieur de l'aéroport, vous aurez pour missions : * L'accueil et renseignement des voyageurs. * La gestion des flux de passagers de la zone de prise en charge des taxis * La remontée des dysfonctionnements aux chefs d'équipes * La médiation entre les passagers et les taxis Contrat de 6 mois à pourvoir de suite Horaires : 28h/semaine (planning variable du lundi au dimanche) amplitude d'activité 06h00-01h00. Rémunération : 1441 euros bruts / mois + majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés + carte de parking ou 50% remboursement titre de transport . Profil * Vous avez le sens du service * Vous avez une bonne gestion des priorités * Vous êtes dynamique et vous savez faire preuve de réactivité * Vous êtes fiable et ponctuel
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l'accueil. City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, événementiel, et enfin l'accueil aéroportuaire. Poste Missions : * Accueillir, orienter et gérer le flux des passagers * Vérification carte d'embarquement. * Informer les passagers sur les mesures de sûreté Nous vous proposons : * Une formation théorique et pratique de 3 jours (Sensibilisation badge comprise) * Un environnement de travail dynamique et multiculturel. * Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilités. CDI à temps partiel 30h/semaine Du lundi au dimanche sur planning variable (non adapté aux étudiants) Etre disponible sur Amplitude horaire: 04h00 - 00h00 (obligatoirement en zone Filéo ou véhiculé(e)) Rémunération : 1574.43 € bruts/mois (prime incluse) + Majorations dimanches et jours fériés + indemnités de transport (50% du Pass Navigo) / accès parking gratuit si véhiculé(e) + indemnités repas Profil * Vous avez un niveau d'anglais B2 à C2 * Vous êtes ponctuel/le, et réactif(ve) * Vous disposez d'un grand sens du service clients * Vous avez une excellente présentation
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Nous recrutons 200 hôtes et hôtesses d'accueil pour notre pôle aéroportuaire. Vous serez au cœur de l'action, côté piste de l'aéroport de Roissy, avec des missions clés pour garantir une expérience passager fluide et sécurisée. Saisissez cette opportunité de faire décoller votre carrière avec City One ! Vos missions: * Accueillir, orienter et gérer le flux des passagers * Vérifier les cartes d'embarquement. * Informer les passagers concernant les mesures de sûreté Nous vous proposons : * Une formation théorique et pratique entre 7 et 10 jours * Un environnement de travail stimulant et diversifié * Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine expansion CDI 30h/semaine à pourvoir dès septembre Disponibilité du lundi au dimanche sur l'amplitude 04h00-00h00 (horaires décalés à prévoir) Etre impérativement en zone Filéo ou véhiculé(e) Rémunération : 1574.43 € bruts/mois (prime incluse) + Majorations dimanches et jours fériés + indemnités de transport (50% du Pass Navigo) ou accès parking gratuit si véhiculé(e) + indemnités repas Profil \- Niveau d'anglais B2 minimum à C2 OBLIGATOIRE \- Ponctuel/le et dynamique \- Sens du service clients
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une association d'aide humanitaire située à Montrouge (92), nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- L'accueil physique \- L'accueil téléphonique \- La création des badges \- La réservation des salles de réunion Contrat : CDI Horaires : 30H/semaine du lundi au vendredi - 12H30/18H30 Salaire : 1544.40€ brut mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour une société d'assurances située à Issy les Moulineaux, nous recherchons notre agent courrier pour assurer les missions suivantes: * Dispatch du courrier * Affranchissement * Ouverture des courriers * Tournée de distribution * Gestion des recommandés * Réception des colis * Numérisation Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi - amplitude horaire de 9h à 17h (1 heure de pause) Salaire : 1801.80 € bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05 € nets/jour Profil \- Sens du service \- Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée \- Sens de l'organisation
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans les finances, située dans le 4ème arrondissement de Paris (métro Sully-Morland), nous recherchons notre hôte(sse) d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique \- Réception des appels téléphoniques \- Gestion du courrier, des plis et colis \- Réservation des salles de réunion \- Tâches administratives diverses \- Service boissons Contrat : CDI Horaires : 30h/ semaine du lundi au vendredi - 14h/20h Salaire : 1544.40€ bruts/mois + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste CITYONE recherche des Hôtes (ses) d'accueil multisite pour intervenir en remplacement de ses hôtes et hôtesses titulaires sur ses sites clients situés à Paris ou en Ile de France. Vos missions principales : \- accueil physique et téléphonique, gestion du standard \- gestion des réservations de salles de réunion, taxis, voyages, parking \- gestion du courrier, des plis, colis et coursiers \- tâches administratives annexes Contrat : CDI à temps complet à pourvoir dés que possible Horaires : du lundi au vendredi en astreinte horaire de 07h00 à 20h00. Salaire : 1807.86 € bruts mensuels + 100% frais de transport + 8.20 € panier repas + Prime de permanence 120 € bruts mensuels Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais courant
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil du siège social d'un groupe industriel, sécurité défense, situé au Plessis Robinson (92) nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Accueil téléphonique \- Création des badges \- Gestion du courrier, plis et colis Contrat : CDI à pourvoir à partir du 18 août 2025 Horaires : 25 h/semaine du lundi au vendredi de 7h30 à 12h30 Salaire : 1287 € bruts mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans l'outillage, située à Bonneuil, nous recherchons un(e) hôte(sse) d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : * Accueil physique des visiteurs * Gestion du standard téléphonique * Traitement du courrier (réception et envoi) * Réservation des salles de réunion * Suivi des stocks de fournitures * Gestion de l'office * Tâches administratives Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 39h/semaine du lundi au jeudi - 8h/17h30 ; le vendredi 8h/16h30 (1h30 de pause) Salaire : 2 007.72 € bruts mensuels + 50 % frais de transport + 4,05 € d'indemnité repas Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Permis de conduire obligatoire pour la conduite des véhicules de société \- Anglais conversationnel requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour le siège social d'une agence de gestion locative située à Paris dans le 14 ème arrondissement (Métro Montparnasse), nous recherchons notre ambassadeur/ambassadrice pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique \- Accueil téléphonique \- Gestion du courrier, plis et colis \- Réservation des salle de réunion \- Commande des taxis \- Gestion du courrier Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 25h/semaine du lundi au vendredi de 9h30 à 14h30 Salaire : 1287€ bruts mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une chaîne de télévision située à Issy-les-Moulineaux (métro Mairie d'Issy ou RER Issy Val-de-Seine) et une semaine par mois sur le site de Puteaux, nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes : \- L'accueil physique, \- L'accueil téléphonique, \- La création et la remise de badges, \- La réservation des salles de réunion, \- La gestion du courrier Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi en horaires tournants: Semaine A: de 8h à 16h (1 heure de pause) Semaine B: de 9h à 17h (1 heure de pause) Semaine C: de 10h30 à 18h30 (1 heure de pause) Salaire : 1801.80 € bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas de 4.05 € nets par jour Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans l'ingénierie et l'énergie située à Nanterre, nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique et téléphonique \- Création et distribution des badges \- Gestion du parking \- Réservation des taxis \- Tâches diverses Contrat : CDI à pourvoir à partir de septembre Horaires : 30h/semaine du lundi au vendredi - 13h/19h (1h de pause) Salaire : 1544.40 € bruts mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais courant requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Vous souhaitez intégrer une agence qui partage vos valeurs? Rejoignez-nous! Pour un cabinet d'avocats international situé à Neuilly-sur-Seine (Métro Les Sablons) , nous recherchons notre agent d'office (H/F) pour assurer les missions suivantes: \- Gestion de l'office \- Service des boissons \- Commandes des repas \- Service au plateau Contrat : CDI à pourvoir à partir de mi septembre Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi - 8h30/16h30 (1 heure de pause) Salaire : 1873.08 € bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05 euros nets/jour Profil Une experience au même poste ou en restauration est souhaitée.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Vous souhaitez intégrer une agence qui partage vos valeurs? Rejoignez-nous! Pour un cabinet d'avocats international situé à Neuilly-sur-Seine (Métro Les Sablons) , nous recherchons notre agent d'office (H/F) pour assurer les missions suivantes: \- Gestion de l'office \- Service des boissons \- Commandes des repas \- Service au plateau Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi - 7h30/15h30 (1 heure de pause) Salaire : 1873.08 € bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05 euros nets/jour Profil Une experience au même poste ou en restauration est souhaitée.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Nous recherchons, pour une marque de prêt-à-porter haut de gamme internationale située dans le 17e arrondissement de Paris, un(e) hôte(sse) d'accueil pour assurer les missions suivantes : * Accueil physique des visiteurs * Gestion du standard téléphonique * Création et remise de badges * Gestion des plannings des salles de réunion * Gestion des plis et colis Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 27h30 hebdomadaires - du lundi au vendredi de 13h30 à 19h Salaire : 1 415,70 € bruts/mois + indemnités (50 % des frais de transport en commun) Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Permis de conduire obligatoire pour la conduite des véhicules de société \- Anglais courant requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'un cabinet d'avocats international situé à Neuilly-sur-Seine (Métro Les Sablons), nous recherchons notre hôte ou hôtesse d'accueil VIP pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Accompagnement des visiteurs \- Accueil téléphonique \- Réservation de salles de réunion \- Tâches administratives annexes Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi de 12h à 20h (1h de pause) Salaire : 1873.08 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Gitec recrute un Chargé de Back-Office bancaire pour intégrer l'un de ses clients en cdi. Vos missions principales seront les suivantes: - Analyser et enregistrer les opérations de maniements de fonds ( encaissements, décaissements). - Vérifier les documents juridiques en vérifiant la conformité. _ identifier et gérer les risques liés aux opérations financières. - Analyser les facteurs de risques de détournement de fond et respecter les exigences de lutte contre le blanchiment de capitaux. De formation Bac +2/3 en bancaire vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes rattaché au site manager et prenez en charge la logistique du chantier et la gestion de l'équipe de gardiennage de la base vie. Dans ce cadre, vos principales missions consistent à : - Assurer la reception, la vérification et le stockage des marchandises - Préparer la mise à disposition des marchandises sur demande - Assurer le rangement et la propreté du site - Effectuer l'inventaire bi annuelle du stock Vous l'avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité, l'autonomie et l'adaptabilité sont de rigueur.
Vous aurez pour mission de charger les marchandises, d'effectuer les livraisons entre 4h30 du matin et 12h00 sur Paris et sa banlieue (GPS souhaitable) et transporterez des denrées périssables (expérience produits frais souhaitable). En raison des horaires: moyen de transport à prévoir pour vous rendre sur le lieu de travail. Avoir impérativement au moins 3 ans d'expériences. (permis + de 3 ans)
Comment ce rôle d'Assistant (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez la gestion efficace des services généraux et de la flotte automobile au sein de notre établissement. - Superviser l'entretien et la maintenance des locaux, en veillant au respect des normes de sécurité. - Gérer les contrats avec les prestataires et coordonner l'approvisionnement en fournitures et mobilier de bureau. - Assurer le suivi administratif de la flotte automobile et maintenir des relations professionnelles avec les interlocuteurs. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 30000 euros/an Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Bureaux exceptionnels - Frais de transport en commun - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De par nos compétences en Tertiaire & Services, nous sommes en mesure de trouver les meilleurs talents pour les entreprises.
Quimbaya Latin America, DMC et Tour Opérateur leader en Amérique Latine recherche son Agent.e de réservations voyages - Forfaitiste afin d'accompagner son développement sur le marché francophone. MISSIONS : Vous intégrerez une structure à taille humaine, où polyvalence, esprit collaboratif et envie d'apprendre sont essentiels. Une formation aux outils et un accompagnement sont prévus pour favoriser votre montée en compétences sur vos missions ci-dessous : Assurer le suivi complet des dossiers GIR, de la réservation jusqu'au retour des clients : réception des réservations de la part des agences, enregistrement et suivi de celles-ci, gestion des réservations aériennes entre allotements et réservation individuelle, gérer les rétrocessions, etc. Suivre la relation avec les clients sur leurs réservations. Répondre aux demandes de devis à la carte : analyser les besoins, conseiller sur les itinéraires, hébergements et activités, monter les offres packagées pour les agences. Mettre à jour les offres sur notre site internet et notre plateforme de cotation en ligne ainsi que toute autre plateforme où sont présents les produits de Quimbaya Latin America. Collaborer avec les équipes internes sur les actions de mise en avant des produits et de communication. PROFIL : Minimum de 1 an d'expérience dans le secteur du voyage (TO, agences de voyages, réceptifs...). Bilingue ou trilingue (espagnol fortement conseillé pour ce poste). Connaissances des compagnies aériennes et de leur fonctionnement. Bonne maîtrise de Microsoft Excel et autres outils informatiques. Connaissance approfondie de la destination Amérique latine et de ses pays au niveau touristique (vivement souhaité). Compétences commerciales (ventes). Connaissances financières intermédiaires (calculs de marge, prix de vente...). Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. Bon relationnel et sens du service client. CONDITIONS : Prise de poste : Immédiat Salaire brut : (mini) Selon profil - (maxi) 2500 € En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez : Environnement de travail multiculturel et stimulant Travaillez avec des collègues passionnés de différentes nationalités qui partagent la même passion pour le voyage et la découverte de nouvelles cultures. Expertise reconnue dans l'industrie professionnelle du tourisme en Amérique latine Rejoignez un DMC leader en Amérique Latine depuis 35 ans. Évolution professionnelle Bénéficiez de formations de qualité et évoluez dans les métiers du tourisme. 11 destinations Développez vos compétences dans plusieurs destinations et partagez votre expertise avec des clients exigeants. Engagement envers le tourisme durable Rejoignez une entreprise qui partage les valeurs d'un tourisme durable et contribuez à un secteur respectueux de l'environnement et des communautés locales. Conditions de travail modernes et confortables Travailler dans un environnement agréable avec un esprit d'équipe. Rémunération attractive Salaire en fonction de vos compétences et des besoins. Voyages à l'international Offrez-vous la possibilité de voyager et découvrir de nouveaux endroits et cultures. Une entreprise respectueuse et à l'écoute Rejoignez une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs, ses fournisseurs et ses clients. L'ENTREPRISE Effectif : de 2 à 5 personnes QUIMBAYA LATIN AMERICA est un DMC leader en Amérique latine avec 11 destinations, 11 bureaux en propre et des experts locaux qui conçoivent et organisent des circuits pour tous les professionnels du voyage dans le monde depuis 1987. Depuis 2019, en France, QUIMBAYA LATIN AMERICA est tour opérateur BtoB spécialisé sur l'Amérique Latine.
Casting Figuration pour un long-métrage d'un réalisateur de réputation internationale Nous recherchons divers profils pour incarner en figuration : - 6 Clients « restaurant simple » (6 figurants) - 2 Serveurs « restaurant simple » - 4 Serveurs « restaurant rapide » - 5 Clients « restaurant rapide » - 60 Clients « restaurant rapide » - 5 Clients « restaurant rapide » - 2 Serveurs « café tranquille » - 1 Serveurs « café tranquille » - 8 Clients « café tranquille » - 2 Policiers métro dont 1 femme blanche (en uniforme) - 5 Policiers (en uniformes) - 6 Pompiers - 3 Secouristes - 1 Jolie secrétaire bureau maison d'édition (30 ans) - 1 Employée maison d'édition (45 ans) - 1 Homme âgé maison d'édition - 2 Employés supermarché (Monoprix) - 10 Clients supermarché (Monoprix) - 2 Vendeurs pharmacie - 5 Clients pharmacie - 5 Clients bar - 15 Personnes sans-papiers - 34 figurants Véhicule(s) figuration - 203 Usagers métro (H/F) - 180 Usagers métro - 440 Passants rue (H/F) - 3 Clients friperie (H/F) - 1 Vendeur/Vendeuse friperie - 6 Employé.e.s bureaux Une rencontre casting sera organisée fin août à Paris. Conditions obligatoires : - Être majeur - Disposer de papiers en règle permettant de travailler en France - Aucun défraiement de transport ou d'hébergement ne sera pris en charge Informations pratiques : - Lieu : Paris intra-muros - Aucun défraiement ne sera accordé pour le casting Pour postuler : Envoyez un mail à : casting.automne2025@gmail.com avec : - 2 à 3 photos récentes (portrait et en pied) - CV comédien (si disponible) - Prénom, nom, âge, taille - Ville de résidence - Coordonnées téléphoniques - Profession actuelle - Confirmation que vous avez des papiers vous autorisant à travailler en France Merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail : Candidature Figuration - septembre 2ème Session - + le profil visé (exemple : « Candidature Figuration - septembre 2ème session : Client restaurant simple » et /ou « . / Employée maison d'édition,.») Si vous correspondez à plusieurs profils, merci d'envoyer UNE seule candidature. Précisez dans l'objet le/les profil(s) où vous souhaitez vous positionner.
Rejoignez "Mon Chat Mon Amour" et donnez vie à des solutions innovantes pour le bien-être félin ! En tant qu'agent de fabrication (basé à Paris 75018), vous serez au cœur de la création de nos produits haut de gamme destinés aux chats. Située dans le secteur des services pour animaux de compagnie, notre entreprise dynamique et en plein essor s'engage à améliorer la vie des gens et des chats grâce à des solutions ingénieuses et éco-responsables. Depuis 2021, nous concevons et installons des systèmes de protection innovants pour chats. En intégrant notre petite équipe passionnée, vous contribuerez à notre projet en apportant votre engagement, votre honnêteté et votre respect des droits humains et animaliers. Si l'innovation et la protection des chats vous tiennent à cœur, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions seront : - Fabrication sur mesure : Réaliser sur mesure des cadres et des filets de protection pour chats pour fenêtre, porte-fenêtre, balcon & jardin, adaptés à chaque configuration et répondant aux besoins spécifiques de nos clients - Installations sur site : Occasionnellement vous pourrez participer à des installations en duo avec un technicien, en garantissant la qualité et la sécurité de nos produits Votre profil : - Passionné(e) par les animaux : Vous êtes un véritable amoureux des chats et vous souhaitez contribuer à leur bien-être - Bricoleur(se) et créatif(ve) : Vous avez une bonne maîtrise des outils et vous aimez donner vie à vos idées - Rigoureux(se) et méticuleux(se) : Vous êtes capable de travailler avec précision et de respecter les normes de qualité - Autonome et adaptable : Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de prendre des initiatives - Expérience souhaitée : Une expérience dans la fabrication, la lecture de plans et l'utilisation d'outils de mesure est indispensable Tâches : - Assembler et fabriquer des filets de protections pour chat selon les spécifications des plans et schémas fournis à l'atelier de fabrication Paris 75018 - Vérifier la qualité et les dimensions des produits finis avant installation - Effectuer les opérations de contrôle et de vérification selon les plans fournis dans le processus de fabrication - Contribuer à l'amélioration continue des procédures de production en proposant des idées innovantes - Respecter les valeurs de l'entreprise en matière de droits humains et animaux, d'engagement et d'honnêteté - Participer ponctuellement aux installations en clientèle Compétences requises - Expérience préalable dans la fabrication de produits - Compétences en manipulation d'outils et de machines (scie circulaire, perceuse, outillage divers, etc...) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des procédures Avantages : - Grande autonomie. - Rémunération avec primes basées sur les objectifs - Intégration au sein d'une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance - Poste à temps partiel de 24 heures/semaine (3 jours par semaine), CDD de 6 mois - Salaire 1850/2000 € brut/mois/temps plein (selon profil) + primes sur objectifs - Mutuelle santé et prévoyance - Tickets restaurant à 8,50 € (60% pris en charge par l'entreprise) Rejoignez Mon Chat mon Amour pour un job dynamique! Devenez Agent de fabrication systèmes de sécurité pour chat (H/F) et créez des solutions innovantes qui protègent nos précieux félins. Faites la différence avec nous !
Nous recherchons une personne qui peut prendre en charge le nettoyage et le petit bricolage de nos appartements loués en location saisonnière. Compétences Recherchées : Entretenir du mobilier Entretenir, nettoyer un espace. Changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Entretenir les sols Laver des vitres Connaissance et maîtrise des produits d'entretiens Savoir Etre : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve d'autonomie S'adapter aux changements Horaires de 11h à 15h y compris le weekend et les jours fériés. Horaires pouvant être variables.
Afin de compléter son équipe, composée de Psychologues et de Chargés d'évaluation, ADIAM SOLIDARITE, association dédiée aux Survivants de la Shoah et également aux personnes ayant subi des persécutions nazies en Afrique du Nord pendant la guerre, recherche un poste de Chargé(e) d'évaluation et de suivi social, poste CDI à plein temps (35 heures par semaine). Dans le cadre du suivi des usagers bénéficiant d'aides à domicile, vous aurez notamment pour missions : - l'évaluation des situations au domicile ainsi que des dispositifs mis en place (sur Paris et proche banlieue) ; - les démarches nécessaires en cas de réajustement des dispositifs ; - le suivi administratif des dossiers des usagers ; - de travailler en coordination avec les différents services de l'ADIAM (aide à domicile, soins, équipe Alzheimer, etc.). Titulaire d'un BAC+2 minimum dans le domaine des sciences sociales, humaines ou psychologiques, vous êtes sérieux(se), organisé(e), autonome et dynamique. Vous avez le sens de l'écoute et vous appréciez le travail en équipe. Une connaissance de la population suivie serait un plus. Débutant accepté, une formation vous sera assurée. Rémunération selon expérience et selon la convention collective (BAD) du 21 mai 2010 (entre 28 000 € et 30 000 € bruts par an). Une lettre de motivation est à joindre impérativement au CV.
Description de l'entreprise Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire. En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives. Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance. Description du poste Vous rejoindrez les équipes de gestion de SMA COURTAGE IDF et produirez des analyses juridiques et assurantielles en vue du règlement des dossiers sinistres tout en veillant à la satisfaction client. Plus précisément, vous serez en charge de : Gérer les dossiers indemnisation tant amiables que contentieux sur le risque Construction Plus précisément, analyser, instruire et régler les dossiers amiables ou contentieux d'un portefeuille sur le risque RC/RD des entreprises et MOE Engager la société lors des opérations de règlement, avec un objectif constant de maîtrise des coûts , dans le cadre des pouvoirs qui vous seront délégués et dans le respect de la politique d'indemnisation du Groupe. Ponctuellement, vous participerez à des rendez-vous d'expertise ou de conciliation. Vous travaillerez au sein des équipes de gestion de SMA COURTAGE IDF, basées à Paris, en relation avec les courtiers, la Direction métier des règlements, la comptabilité, les collaborateurs extérieurs avocats et experts, dans un esprit de performance et de partenariat, au service de la satisfaction des courtiers et assurés du portefeuille qui vous sera confié. Qualifications La maîtrise des contrats d'assurance construction et de l'ensemble des règles juridiques qui les régissent, ainsi qu'une appétence pour le domaine de la Construction et du BTP sont indispensables pour la bonne tenue du poste. Vous faites preuve d'assertivité et êtes reconnu pour votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la négociation et de la relation client. Il est également nécessaire d'avoir un excellent niveau de rédaction, un esprit de synthèse et une réelle appétence pour les outils bureautiques. Des déplacements ponctuels sont à prévoir en région (participations aux expertises, bilans de sinistralité). A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Informations supplémentaires Avantages Une rémunération fixe et un variable attractif Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement Télétravail de 2 jours par semaine Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle
Missions principales : Gestion administrative des dossiers : classement, archivage, traitement du courrier Rédaction et mise en forme de documents administratifs et juridiques simples Accueil téléphonique et relation avec les clients Suivi de procédures et gestion de documents Appui à la facturation et aux relances Profil recherché : Première expérience dans une administration publique (par exemple : Caisse d'Allocations Familiales, préfecture, mairie, sécurité sociale.) ou dans un cabinet d'avocat, notamment en droit des étrangers (au moins 1 an) Bonne maîtrise du français écrit et oral Rigueur, discrétion, autonomie et sens de l'organisation Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook, Excel) Conditions proposées : Contrat : CDI à temps partiel (horaires à définir) Lieu : Paris Rémunération : selon profil Candidature : Merci d'envoyer votre CV et quelques lignes de motivation à (adresse email)
Nous recherchons un Employé de Cantine pour une école privée, pour un contrat intermittent. Descriptif du Poste : Type de contrat : Intermittent Horaires : De 10h00 à 15h30 Jours travaillés : Du lundi au vendredi (Pas de prestation le mercredi et pendant les vacances scolaires) Missions et responsabilités : -Assurer la prestation en liaison froide. -Préparer les entrées froides ou chaudes. -Remettre en température les plats. -Effectuer le service en self. -Assurer la plonge. Compétences et qualités requises : -Expérience en préparation alimentaire et/ou en service en restauration collective. -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. -Sens de l'organisation. -Capacité à travailler en équipe. -Dynamisme et rigueur. Conditions de travail : -Travail en milieu scolaire. -Ambiance conviviale et respectueuse. -Contrat intermittent permettant une certaine flexibilité. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse de contact de notre établissement. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous compter parmi notre équipe dynamique !
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. Les services techniques interviennent sur l'ensemble des structures d'accueil sur le département afin d'effectuer des travaux de maintenances et réparations. L'équipe est constituée de 5 techniciens ayant chacun en référence des sites d'interventions La Croix-Rouge française recherche: Un(e) Technicien(ne) des Moyens généraux (H/F) En CDD à temps plein Poste basé à Créteil. Poste : Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous participez à la réhabilitation et à l'entretien des différents locaux du pôle de lutte contre les exclusions du Val-de-Marne Vos missions : - Détecter, anticiper et rétablir les pannes - Contrôler le bon fonctionnement des installations - Réaliser des travaux : peinture, menuiserie, plomberie (débouchage de canalisation, nettoyage), électricité (création de points lumineux et disjoncteur, maintenance des ouvertures automatiques), maçonnerie - Réaliser des travaux de second œuvre (remplacement serrurerie ; réglage des fermes portes, butées et huisseries ; pose, entretien et réparation de petits matériels et accessoires). - Installer les nouveaux matériels. - Contrôler les issues de secours, encombrement des circulations, présence des extincteurs, BAES, Trappes, RIA. balisage des zones travaux. - Accompagner les contrôles réglementaires. - Suivre également les prestataires externes multi technique et contrôler leur prestation. - Assurer le suivi et la traçabilité des interventions et des demandes d'intervention des services Généraux via outil Intranet. - Communiquer avec l'encadrement pour définir les priorités d'intervention. - Participer et assurer la bonne gestion des stocks (consommables, diverses fournitures) - Assurer le rangement et le nettoyage des moyens d'intervention et de l'atelier maintenance. Profil du candidat : Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : - Respect des normes de sécurité et d'hygiène au travail. - Permis de conduire, respect du code de la route. - Connaissance du secteur géographique du Val de Marne. Infos pratiques liées au poste : Vous travaillez du lundi au vendredi, hors jours chômés, sur une tranche horaire de 09h00 à 17h00. Port obligatoire de la tenue Croix Rouge et équipements de protection. Véhicule de service à disposition pour les déplacements.
Le 115 du Val de Marne (numéro d'appel d'urgence pour les personnes sans abri) est géré par la Croix-Rouge Française.
Référent.e privilégié auprès des jeunes de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Cachan (92 logements dont 21 studios pour couples) et de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Vitry sur Seine ( 74 logements), vous contribuez à la réalisation des enjeux économiques & sociaux de la résidence avec le soutien de votre responsable, vos missions principales sont de : -Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne -Réaliser les entrées dans la résidence et la contractualisation en fixant des objectifs au séjour -Assurer la gestion administrative (ouverture de droits, aide aux démarches administratives...) de l'entrée à la sortie du résident ; -Assurer la gestion locative sociale en cours de séjour, et l'actualisation des objectifs -Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) -Orienter les résidents nécessitant un accompagnement personnalisé vers les services sociaux locaux compétents -Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) -Assurer le bon déroulement du séjour et la mise en œuvre des actions destinées aux résidents (action d'accueil, convivialité, accès au logement...) -Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ; -Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association; Liste non-limitative... Vous possédez un diplôme de niveau BAC+2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale type BTS ESF ou BTS SP3S ou dans le domaine de la gestion locative sociale. Vous êtes reconnu.e.s pour votre sens du service et vous disposez d'un bon contact relationnel pour entretenir les relations partenariales, vous savez rendre compte de votre travail et êtes force de proposition lorsque c'est nécessaire, ce poste est fait pour vous! Poste en CDI, 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 2237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336)
Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F), En CDI, à temps complet, en itinérance sur les établissements Saint-Maur et Valenton (94) (cliquez-ici pour les visiter ). Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés. Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble. VOS MISSIONS : * Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé * Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun * Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles) * Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du territoire (institutions, associations, collectivités territoriales etc.) LES CLES DE VOTRE SUCCES: * Sens de l'écoute et du dialogue * Pédagogie, force de conviction * Sens politique * Autonomie dans le travail * Travail collaboratif * Curiosité, créativité et pro-activité * Capacités rédactionnelles * Connaissance des dispositifs sociaux Le petit plus: approche inter-culturelle VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires * Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00 * Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00 * Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00 De formation bac + 3 minimum en sciences humaines et sociales ou DECESF, vous avez une première expérience probante dans le domaine de la médiation et du développement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent. Rejoindre Adef Habitat c'est : * Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune. * Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée. * Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS. A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap
En tant que chiffreur automobile, vous jouez un rôle clé dans l'évaluation des dommages et la préparation des expertises. Vos principales missions seront : - Accueillir les experts et les clients lors des journées d'expertise. - Inspecter les véhicules : impacts, état général, pièces endommagées. - Diagnostiquer les dommages liés aux sinistres grêle. - Établir des devis à l'aide de logiciels spécialisés. - Valider les réparations avec les experts. - Veiller à la cohérence entre les devis, les réparations envisagées et les pièces commandées. - Assister les équipes sur site. - Informer les assurés sur les réparations prévues et les délais. - Mettre à jour les outils de suivi informatique.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
En tant que Gestionnaire de plateforme, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement du site, de l'ouverture à la fermeture. Vos missions principales seront réparties en cinq volets : 1. Ouverture de la plateforme: - Participer à l'installation du matériel, au rangement et au nettoyage - Identifier et solliciter les fournisseurs ou sous-traitants selon les besoins - Réceptionner les véhicules de prêt et effectuer les états des lieux complets 2. Gestion des expertises : - Superviser l'accueil des assurés par le réceptionnaire - Élaborer les devis de remise en état avec l'expert automobile et les techniciens débosseleurs - Présenter les résultats aux assurés et leur expliquer les prochaines étapes 3. Gestion des réparations : - Organiser et suivre le planning des réparations dans le respect des délais d'immobilisation - Vérifier les rapports d'expertise et commander les pièces nécessaires - Coordonner les interventions des sous-traitants et suivre les travaux - Assurer la communication régulière avec les assurés et organiser les restitutions des véhicules 4. Gestion quotidienne et suivi administratif: - Encadrer les équipes sur site (personnel, techniciens débosseleurs) - Assurer le suivi des dossiers en cours (pièces, réparations, litiges.) - Gérer les stocks, les commandes de fournitures, les véhicules de prêt et la propreté des locaux 5. Fermeture de la plateforme: - Participer au démontage et rangement du matériel - Gérer la restitution des véhicules de prêt et la clôture des dossiers en lien avec les partenaires locaux.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
