Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Destrousse située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Destrousse. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - ROQUEVAIRE, 13 - GEMENOS, 83 - ST ZACHARIE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'Employé Libre Service vous serez en charge de : - La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises - La participation aux opérations de vente - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale - La participation aux opérations liés à la manipulation financière(Ex : opération d'encaissement,...) - La participation au nettoyage du matériel et des locaux Horaires du matin uniquement (à partir de 5h), pas de transport en commun tôt le matin CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Le profil idéal ?Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et dynamiques ayant le sens de la relation client. Votre personnalité : Vous êtes dynamique, rigoureux, sérieux, vous savez manier le cutter et casser du carton n'a pas de secret pour vous? Parfait, nous vous attendions! Maintenant à vous de jouer, envoyez votre candidature à Chainaz et Sébastien ! Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% de CP - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% - D'une mutuelle possible dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence)
- Gérer les appels téléphoniques - Réceptionner les clients - Rédiger et transmettre les courriers et les mails - Gérer l'agenda - Gérer les taches divers des ventes clients - Gérer les boîtes à outils digitales, les dossiers administratifs, les contrats et conventions ainsi que les documents des formations. - Préparer les déplacements et voyages - Organiser tous types d'événements - Prendre en notes les échanges et rédiger les comptes rendus - Participer aux taches divers et aux évolutions pour le bon fonctionnement de l'entreprise.
Vous interviendrez au sein des rayons Frais ou Épicerie Vous assurerez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : - Commandes, réceptions approvisionnement et suivi des ruptures. Vous valoriserez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : - Information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous saurez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez des offres spéciales et promotions. Horaires matinaux (démarrage à 5h) Une expérience en mise en rayon est obligatoire. Session de recrutement prévue le 11 décembre à partir de 15 Hrs.
Nous recrutons un Employé / Employée de restauration collective H/F votre mission : Plonge Nettoyage de la cantine et de la cuisine Préparation des entrées froides Utilisation de produit nettoyant
Rejoignez une entreprise passionnée par la création d'expériences de voyage uniques et sur mesure en France ! En tant que Conseiller Voyages sur Mesure, vous accompagnerez des agents de voyages internationaux dans la conception d'itinéraires exclusifs, en mêlant expertise, créativité et sens du service. L'entreprise : Découvertes est une agence réceptive spécialisée dans la création d'expériences de voyage haut de gamme en France pour une clientèle internationale, notamment américaine. L'équipe, dynamique et multiculturelle, met au cœur de son activité la passion du territoire français et l'excellence du service. Missions principales : Réaliser un diagnostic précis des besoins clients et concevoir des itinéraires personnalisés adaptés à leurs attentes. Gérer le cycle de vente complet : réponse rapide aux demandes, conseil, négociation et suivi des dossiers. Assurer la coordination avec les équipes Opérations et Customer Care pour garantir la qualité des prestations. Maintenir une communication fluide avec les agents et les voyageurs jusqu'à la fin du séjour. Optimiser les marges tout en garantissant une expérience client irréprochable. Profil Compétences techniques : Excellente connaissance du territoire français et du secteur du voyage sur mesure. Maîtrise des outils de gestion de devis et de ventes. Compétences solides en vente, négociation et relance clients. Langues : Français courant. Anglais professionnel obligatoire. Portugais et/ou espagnol appréciés. Qualités personnelles : Empathie, sens du service et aisance relationnelle. Grande rigueur et attention aux détails. Créativité et capacité à proposer des expériences uniques. Résilience, adaptabilité et gestion efficace du temps. Informations contractuelles Contrat et localisation : CDI basé à Fuveau (13). Présence au bureau le mardi + deux jeudis par mois, le reste du temps en télétravail. Rémunération et avantages : Salaire à partir de 27 600 € brut/an. Commissions sur la marge brute hors taxe. Environnement international stimulant et passionné par le voyage. Télétravail flexible et culture d'équipe bienveillante.
Enseigne de Prêt-à-Porter recherche pour la région PACA un/e chef/fe des ventes, responsable de secteur. Forte culture du Chiffre d'affaires exigée. Accomplit dans le cadre du recrutement, la formation des vendeurs/ses. Grosse capacité à fédérer et à obtenir des résultats. Forte expérience dans l'habillement souhaitée. Rémunération motivante + commissions s/CA. Notre siège social est sur Gemenos.
Dans le cadre de ce recrutement, vos missions au sein de la boutique, serons: la mise en place des produits sur la surface de vente, accueillir et renseigner notre clientèle : réaliser des compositions florales en suggérant une harmonie de couleurs, de fleurs et en répondant à leurs besoins... Travail en équipe . vous travaillerez les Vendredi : 08h30-12H30/14H30 19h30 Samedis 08h30-12H30/14H30 19h30 Les dimanches de 9H00 à 12H30 Les autres jours seront à définir lors de votre entretien.
Vous assurerez le remplissage et l'entretien d'un parc de distributeurs automatiques à café et collations dédié. Vous serez responsable de votre stock de produits et du véhicule mis à disposition. Présentation irréprochable, ponctualité, autonomie, sens du contact clients sont certaines des qualités qui vous permettront de réussir et de durer à ce poste. Des compétences techniques seraient un plus pour assurer la maintenance de 1er niveau consistant principalement en du nettoyage de pièces afin de garantir le bon fonctionnement des distributeurs. Profil: - excellente présentation car contact clientèle et vous représentez l'image de marque de l'entreprise - conduire un véhicule société et connaissance de Marseille pour circuler plus facilement - minutieux pour effectuer le nettoyage de la machine et son réassort en produits / donc doit savoir gérer son stock et entretenir son outil de travail ( petite expérience comme ELS serait appréciée ) -capable d'organiser sa tournée avec efficience - habile de ses mains avec quelques connaissances en électrotechnique ( mécanique, électricité, électronique)
MISSIONS Au sein de la Direction Proximité, le gestionnaire d'immeuble qualifié est le premier interlocuteur des locataires. Il représente quotidiennement la société Famille & Provence sur les résidences qu'il a en gestion et est le garant de la qualité de service au quotidien, notamment de l'entretien et de la sécurité des immeubles dont il a la charge. Il assure la gestion de plusieurs résidences situées à Aubagne (Aubagne sud, Roquefort la Bédoule, La Penne sur Huveaune). ACTIVITÉS PRINCIPALES Premier interlocuteur des locataires, il représente quotidiennement la société Famille & Provence sur un ensemble de 200 à 400 logements (à titre indicatif). En fonction de la taille du patrimoine il doit : Animation du personnel Assurer le management du personnel de son secteur géographique (2 à 4 employés d'immeubles) Gestion locative Accueillir et orienter les visiteurs, locataires, partenaires de Famille & Provence Assurer une permanence quotidienne depuis le bureau principal au profit des locataires, prestataires et partenaires Assurer la promotion des résidences pour éviter la vacance locative. Faire visiter les logements vacants avant relocation et être le garant de la propreté et de la sécurité du logement loué Réaliser les états des lieux entrant & sortant Saisir et suivre le traitement des réclamations des locataires sur logiciel métier (tablette) Afficher les notes et informations diverses dans les halls d'entrée, distribuer dans boîtes aux lettres les avis d'échéances, et autres courriers du bailleur Veiller au respect du règlement intérieur des immeubles, intervenir sur les troubles de voisinage simples en collaboration avec les services du siège Informer sa hiérarchie et assurer un rôle de relai de proximité auprès des directions transversales et des acteurs et partenaires locaux. Contribuer au lien social et participer au mieux vivre ensemble dans la résidence, en adoptant une posture proactive « d'aller-vers » les locataires. Surveillance du patrimoine Contrôler le fonctionnement des équipements extérieurs et intérieurs des bâtiments et logements individuels, des abords, des parties communes, et signaler les dysfonctionnements et/ou anomalies (sécurité des immeubles et des personnes) avec la tablette Pré-diagnostiquer les pannes (chaudières, plomberie,.), vérifier les travaux à réaliser et commander les interventions auprès des prestataires sous contrat le cas échéant avec la tablette Suivre les travaux des entreprises intervenantes sur le patrimoine, les accompagner si nécessaire sur les lieux d'intervention Contrôler la conformité des travaux à la commande avant de la clôturer (report sur tablette) Constater et assister les régisseurs et/ou techniciens sur les différents sinistres (dégâts des eaux, infiltrations), et participer aux opérations d'expertises Entretien et gestion courante (selon configuration des résidences) Être le garant de la qualité de service due aux locataires par le contrôle régulier des prestataires extérieurs d'entretien (report sur tablette) Réaliser les petites réparations, Gérer l'évacuation des encombrants
Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) pour compléter notre équipe actuelle de 2 secrétaires. Vous travaillerez dans des locaux spacieux, neufs et agréables avec un équipement informatique et technique de dernière génération Avantages: prime d'assiduité semestrielle, équivalent 13e mois tickets restaurants team building locaux spacieux, neufs et agréables équipement informatique et technique de dernière génération Missions: Accueil physique et téléphonique Création administrative des dossiers patients Assistance administrative des patients Gestions des RDV: Doctolib et téléphonique/mail Courriers et compte rendus opératoires Facturation et encaissement Gestion des commandes de consommables Programmation opératoire Profil: expérience recommandée sur un poste similaire maîtrise des outils informatique Souriant, très bon relationnel, esprit d'équipe Rigoureux(se) et motivé(e) Avantages: prime d'assiduité semestrielle, équivalent 13e mois tickets restaurants team building locaux spacieux, neufs et agréables équipement informatique et technique de dernière génération
Notre client est une entreprise artisanale reconnue pour son savoir-faire traditionnel, spécialisée dans la fabrication de pièces haut de gamme. Dans le cadre de son développement, il recherche un agent logistique polyvalent (H/F) pour renforcer son atelier sur du long terme.Missions principales Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous assurez : la préparation des commandes, le conditionnement et l'emballage soigné de produits fragiles et lourds ; la manutention et la gestion des stocks dans un environnement artisanal ; des travaux de bricolage et de maintenance de premier niveau : aide sur les panneaux machines, petites interventions électriques simples, réglages de base et soutien à la maintenance industrielle ; le maintien de l'ordre et de la propreté de l'atelier, ainsi que la participation ponctuelle aux différentes tâches liées à la production. Profil recherché : Vous êtes manuel, bricoleur, et appréciez le travail varié. Vous faites preuve de rigueur, d'attention aux détails et de soin dans la manipulation de produits lourds et fragiles. Vous recherchez une opportunité sur le long terme au sein d'une équipe à taille humaine. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Charger et décharger des palettes - Préparation d'une commande - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbageVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, CET à 6%,
AUCHAN Aubagne recherche plusieurs personnes qui auront pour mission d'approvisionner le magasin sur la base d'opérations de manutention en garantissant l'information des prix et en respectant les implantations, la rotation et la qualité des produits. Poste en alternance dans le but d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d'Employé libre service. Qualités requises et contraintes du poste : Avoir le sens du service client Etre à l'aise avec l'informatique. Amplitude horaire de 04h00 à 21H00 du lundi au samedi et le dimanche jusqu' à 12H30 d'où la nécessité d'avoir un moyen de locomotion.
Au sein d'un loueur de véhicules d'engins de chantier, vous effectuez les entrées et sorties des engins, vous nettoyez les engins au retour de la location. Sous la responsabilité du chef mécanicien, vous aidez à la petite mécanique. Horaire de travail du lundi au vendredi de 7h à 12h et de 13h à 16h ou 14h à 17h
Missions : Nettoyage des sanitaires Entretien des sols Maintien de la propreté des bureaux Contrat : CDD de 2 semaines Horaires : 10h à 11h - du lundi au samedi Durée hebdomadaire : 6 heures par semaine Rémunération : 12,38 € brut de l'heure Rejoignez notre équipe et participez au maintien d'un environnement propre et accueillant !
Réaliser les activités liées aux machines (nettoyer, conditionner, mouvementer les stocks dans le respect de la traçabilité et FIFO (pack, emballage etc.), Préparer les OFs de production en suivant les priorités du planning et les approvisionner dans les différents ilots. Renseigner les supports de suivis ( OF / litige réception / retour chrono) Réceptionner/vérifier / contrôler et stocker les marchandises Participer à l'inventaire Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention Approvisionner les OF's dans les différents l'ilot de production Nettoyer et ranger les zones de travail(matériels/accessoires) Utilisation du CACES R485 2 formation possible
Notre client est un distributeur et réparateur agréé des marques Audi et Volkswagen, véhicules neufs et occasion, vente de pièces et accessoires d'origine à Aubagne. En tant que Vendeur Automobile, vous intégrez une équipe commerciale dynamique, au sein d'un showroom moderne et orienté satisfaction client. Votre rôle principal sera d'accompagner les clients du premier contact jusqu'à la livraison, en assurant un service irréprochable. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en concession, en identifiant précisément leurs besoins. Présenter les véhicules du showroom (neuf & occasion) ainsi que les différentes motorisations, finitions et options proposées par la marque. Réaliser les essais routiers et accompagner les clients dans leur prise de décision. Élaborer les offres commerciales : devis, configurations, propositions personnalisées. Proposer les solutions de financement adaptées : LOA, LLD, crédit classique, assurances, extensions de garantie... Gérer les reprises de véhicules, en lien avec le service occasion. Assurer la finalisation administrative : bons de commande, dossiers de financement, immatriculations. Organiser et suivre la livraison du véhicule, tout en assurant un suivi client rigoureux. Développer votre portefeuille via relances, prospection douce et fidélisation. Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux mensuels. Profil recherché Vous justifiez obligatoirement de 4 à 5 ans minimum d'expérience réussie en tant que vendeur automobile en concession. Vous êtes à l'aise avec la relation client, la négociation et la vente conseil. Vous maîtrisez les bases des solutions de financement automobile. Permis B obligatoire. Vous êtes passionné(e) d'Automobile, dynamique, enthousiaste et souriant(e). Maitriser des techniques de vente Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à convaincre - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Faculté d'écoute - Orientation client
Vos missions sont exercées au domicile des bénéficiaires ou hors domicile : aide aux actes essentiels de la vie courante, stimulation, veille à l'accompagnement à la vie sociale. Le but de TCA 13 est de proposer, une aide humaine, adaptée et évolutive, qui réponde aux besoins des personnes vivant à domicile. postes sont à pourvoir secteur Aubagne La Ciotat - Etablit une relation de confiance dans le respect du droit des personnes, - Accompagne, stimule, sécurise et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : mobilité, transferts, aide à la toilette, alimentation, hygiène de vie, confort, réalisation des courses, élaboration des menus, préparation de repas, entretien courant du lieu de vie, , élaboration et gestion du budget, paiement des factures, démarches administratives - Accompagne, stimule et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle : stimule et maintien les relations sociales, accompagne dans les activités de loisir, - Assure les suivis relatifs à la santé : organise et accompagne les rendez-vous médicaux, veille au suivi des préconisations médicales, fait le lien avec les intervenants de santé - Aide quant à l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité dans la mesure des moyens existants - Ecoute et dialogue avec la personne et les aidants naturels, organise et ajuste son intervention en conséquence en collaboration avec la personne aidée - Coordonne son action avec l'ensemble des autres intervenants dans le cadre du projet d'intervention de la personne accompagnée : observe et fait remonter les informations pertinentes au responsable de secteur, travaille en équipe, participe à l'évaluation de la situation. - Rédaction d'éléments d'analyses et d'observations lors des interventions devant être transmis à la Responsable de secteur (utilisation de supports déjà existants..) - Planifie son temps d'intervention, adapte le contenu de ses interventions pour une meilleure adéquation par rapport aux besoins des personnes et de la famille - Participe, en lien avec la responsable de secteur, l'élaboration du projet de vie personnalisé de la personne accompagnées et sa en mise en œuvre - En lien avec la responsable de secteur et les partenaires, aide le bénéficiaire à exprimer ses désirs et ses choix au travers de supports adaptés
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production h/f à Aubagne (13400) en contrat intérimaire pour une durée de 39 heures par semaine. Vous serez formé au poste sur 2 lignes de production. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions consisteront à : - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Contrôler la conformité des pièces - Renseigner les documents de production - Comptabiliser la production sur informatique à l'aide d'un scan - Conditionner/Emballer le vrac - Palettiser à l'aide d'une filmeuse/emballeuse - Entretenir votre espace de travail Le poste est à pourvoir en intérim dès que possible, en horaires variables : 5h00 13h00 ou 13h00 21h00 ou 21h00 5h00. Une disponibilité peut être demandée les week-ends. Le salaire proposé est de 11.88EUR brut de l'heure. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. A PROPOS DU CANDIDAT : Nous recherchons un candidat motivé et dynamique pour rejoindre notre client. Vous justifiez dans l'idéal d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes polyvalent, autonome et savez-vous adapter facilement selon la situation ? Contactez nous !
Votre agence Crit ville recrute pour La Poste des Chargés de clientèle H/F sur Aubagne. Au sein du groupe La Poste, chaque approche client est une aventure et chaque échange, une opportunité. Vous avez le sens du contact, une véritable fibre commerciale et l'envie d'accompagner les clients en proximité ? Alors, embarquez avec nous et devenez Chargé(e) de clientèle ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance, pour faire de son passage un moment agréable. - Conseiller et accompagner avec écoute et réactivité, en apportant des solutions adaptées à chaque besoin. - Détectez les attentes, rebondir et valoriser nos offres bancaires, postales ou téléphoniques. - Fidéliser en instaurant une relation de confiance et un suivi personnalisé. - Gérer les opérations courantes avec rigueur et efficacité. Faites de chaque interaction une expérience ! Votre profil idéal ? - Vous avez une fibre commerciale et aimez convaincre avec finesse. - Le sens du service est votre moteur : vous aimez satisfaire et aller au-delà des attentes du client. - Vous savez transformer un besoin en opportunité et une conversation en vente additionnelle. - Dynamisme, esprit d'équipe et rigueur font partie de votre ADN. Nous recherchons avant tout des talents qui osent, qui proposent et qui avancent ! .
Vous aurez en charge d'accueillir et de débriefer avec les clients avant le lancement des activités. Vous veillerez au respect des consignes de sécurités et au démarrage des activités. - Vous avez une bonne présentation et le sens de l'accueil, - Vous êtes dynamique et enthousiaste, - Vous avez le goût du commerce, - Vous aimez travailler en soirée et le weekend, vacances scolaires et jours fériés. Contrat temps partiel ou temps plein sur la tranche (18h - 00h00) ; soirs et week-end Salaire: avec heures de nuit majorées après 22h jusqu'à fermeture établissement. + paniers repas, participation employeur pour le transport, tenue de travail fournie (été et hiver). Activités récréatives et de loisirs : BOWLING, LASER GAME, KARTING, LASER BALL, KARAOKEE, MAISON HANTEE.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Aubagne un ou une Vendeur(se) en animalerie en CDD pour 1 mois et demi. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une reconnaissance qui nous tient à cœur : le label Happy at Work, obtenu grâce aux retours de nos collaborateurs, reflète le bien-être, l'engagement et la cohésion que nous cultivons chaque jour. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Nous recherchons pour notre structure un(e) vendeur/vendeuse secteur textile pour notre magasin sur Aubagne: Vos serez le garant de ce secteur et vos missions seront: -La réception et le contrôle des livraisons -Le stockage des marchandises et leurs enregistrements -La mise en rayon des vêtements -Le merchandising - Approvisionnement et réassort des rayons Votre rôle sera en majorité du temps l'accueil, le conseil nos clients et de répondre à leurs besoins dans un objectif de fidélisation. Vous avez une fibre pour le secteur du commerce et une appétence pour la vente de prêt-à-porter. Nous recherchons des profils ayant une première expérience sur un poste similaire. Amplitude horaires : 8h-20h du Lundi au samedi
Dédié à l'univers de la santé, ce poste pousse à l'excellence dans l'assemblage minutieux de pièces complexes pour machines de radiothérapie. - Assurer l'assemblage de pièces complexes pour machines de radiothérapie - Veiller à respecter les normes et les régulations strictes de ce domaine spécifique - Garantir le niveau de précision nécessaire pour ce travail impliquant une grande minutie Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 120/jours - Salaire: 11.88 euros/heure et un tickets restaurants 9€/jour pris en charge à 60% par l'entreprise horaires de travail d 6h-13h24 et 13h10-20h34 en alternance
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant qu'Employé Libre Service vous serez en charge de : - La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises - La participation aux opérations de vente - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale - La participation aux opérations liés à la manipulation financière(Ex : opération d'encaissement,...) - La participation au nettoyage du matériel et des locaux CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Le profil idéal ?Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et dynamiques ayant le sens de la relation client. Votre personnalité : Vous êtes dynamique, rigoureux, sérieux, vous savez manier le cutter et casser du carton n'a pas de secret pour vous? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez votre candidature à Chainaz et Sébastien ! Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% de CP - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% - D'une mutuelle possible dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence)
Nous recherchons, une(e) assistant(e) scolaire, pour des établissements situés sur Gréasque et Gardanne. CDD à pourvoir à partir de 5 janvier jusqu'au 30/06/25 temps complet 37h30 par semaine. A partir de 2000 euros brut suivant expérience + indemnité de résidence + supplément familial de traitement Travail sur 4.5 jours (du lundi au vendredi - mercredi après midi de repos) Vacances sur les vacances scolaires (2 semaines en fin d'année, 2 semaines en hiver et 2 semaines au printemps). Congés : toutes les vacances scolaires de la zone B. - Accueil, écoute, accompagnement des élèves et/ou des familles en difficulté, - Prise en charge des situations de protection de l'enfance, - Accompagnement des élèves en situation de handicap, - Prévention du décrochage scolaire, - Participation aux différentes instances au sein des établissements scolaires, - Liens avec les différents partenaires.
Poste d'employé de fabrication de pâtes fraîches et farcies Située à la Bouilladisse Prise de poste immédiate Vos missions au quotidien : - fabrication de produits frais à l'aide de machines - emballage de produits finis - plonge - nettoyage - Manipulation - nettoyage de l'atelier - préparation produits finis
La Résidence Germaine Poinso Chapuis assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement d'hommes et femmes en situation de handicap. Contrat CDD d'un mois (et plus selon les besoins en remplacement) Le diplôme d'Etat d'AES (Accompagnant éducatif et social) est obligatoire pour ce poste Votre mission consiste à les accompagner de façon à développer leur personnalité, leurs acquis, faciliter leur intégration, leur épanouissement, leur autonomie au travers d'activités substitutives au travail, culturelles et de loisirs. Vous les accompagnerez avec le véhicule mis à disposition pour les activités extérieures. Vous serez accueilli(e)par une équipe éducative impliquée et bienveillante qui vous permettra de prendre vos marques dans les projets personnalisés des personnes accueillies. Vous contribuerez à la conception et à l'animation d'activités de loisirs, d'activité à visée cognitive et de soutien, Travail en horaires fractionnés, amplitude horaire 7h / 22h45
Nous recherchons une/un aide à domicile pour accompagner une personne âgée dans les gestes de la vie quotidienne. Les principales missions sont les suivantes : Accompagnement à la douche et à l'habillement Préparation des repas Entretien de la maison de manière ponctuelle les weekends Poste à temps partiel , en contrat à durée déterminée : besoin les weekends : samedi et dimanche (horaires à convenir) Interventions : matin, midi et soir (possibilité de regrouper certains passages), intervention occasionnelle en semaine mais rarement car il y a une aide en place. Candidature : Merci de nous contacter par téléphone pour soumettre votre candidature et discuter de vos disponibilités Nous attendons de vous : Patience et bienveillance, débutant accepté , lieu desservi par les transports en commun avec marche de quelques minutes
En tant que Vendeur Fruits et Légumes (H/F) vous serez en charge de : - La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises - La participation aux opérations de vente - Les rotations, l'embellissement de votre rayon - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale - La participation aux opérations liés à la manipulation financière(Ex : opération d'encaissement,...) - La participation au nettoyage du matériel et des locaux Cette liste des tâches n'est pas exhaustive .Le profil idéal ?Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et dynamiques ayant le sens de la relation client. Votre personnalité : Vous êtes dynamique, rigoureux, sérieux Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% de CP - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% - D'une mutuelle possible dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence)
Que diriez-vous de contribuer activement à l'efficacité en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Vous serez chargé.e de participer activement à la fabrication de produits délicats dans un environnement spécifique. - Manipuler avec précision et soin les graines et pousses dans un environnement réfrigéré - Assurer le transport sécurisé de chargements légers, ne dépassant pas 25 kilos - Maintenir un environnement de travail propre et organisé, respectant les normes de sécurité et de qualité Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 90/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
En tant qu'Hôte de Caisse vous serez en charge de : - L'encaissement des clients - La participation aux opérations de vente - La participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : opération d'encaissement) - La participation au nettoyage du matériel et des locaux CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et dynamiques, ayant le sens de la relation client. Votre personnalité : Vous êtes rigoureux, sérieux et savez gérer les clients avec tact. Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% de CP Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% - D'une mutuelle possible dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Vous cochez toutes les cases ? Chainaz et Sébastien attendent votre candidature avec impatience !
Vous souhaitez relever un défi motivant dans la vente et la distribution de produits alimentaires auprès des particuliers ? Notre client recrute actuellement un Commercial - Livreur BtoC (H/F) afin de renforcer son équipe et d'accompagner la croissance de son activité. Le poste : Vous aurez un rôle polyvalent auprès d'une clientèle de particuliers, avec des missions variées articulées autour de trois axes principaux : - Prendre les commandes auprès des clients existants, principalement par téléphone, en assurant les appels sortants, la gestion du fichier clients, la présentation des produits, les offres promotionnelles et la vente additionnelle (2 à 3 jours par semaine) - Livrer les commandes à domicile : préparation des tournées, chargement de la camionnette, livraison chez les particuliers, tout en respectant la qualité de service (2 à 3 jours par semaine) - Prospecter physiquement de nouveaux clients par la méthode du porte-à-porte, afin de développer la clientèle sur votre secteur. Profil recherché : Vous disposez idéalement d'une première expérience en vente directe chez les particuliers, en distribution ou en relation client. Le permis B est impératif afin d'assurer les livraisons. Les compétences attendues pour ce poste sont : *Aisance en communication et bonne expression orale *Capacité à argumenter, conseiller et fidéliser une clientèle de particuliers *Organisation, autonomie et rigueur dans la gestion du temps et des tournées * Aptitude à manipuler des colis de 9 kg, assurer des déplacements réguliers chez les particuliers (parfois en étage sans ascenseur) *Permis B exigé et sens de la sécurité au volant *Persévérance, dynamisme et appétence pour la prospection terrain *Sens du service, attitude positive et esprit d'équipe Les avantages : Rémunération attractive : fixe de 1800 € brut + variable (commissions sur chiffre d'affaire, volume de livraison, ouverture de nouveaux clients). Le salaire moyen observé est de 2400 € brut, avec un potentiel dévolution supérieur. Travail principalement du lundi au vendredi + 1 samedi par mois. Des heures supplémentaires sont possibles tous les samedis en fin d'année durant la période des fêtes. Véhicule de fonction fourni pour les tournées (camionnette VL). Prise de poste possible immédiatement. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs dactivité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un environnement dynamique et stimulant, ce poste offre de belles perspectives dévolution et de développement de vos compétences.
Notre équipe rassemble une trentaine de professionnels dynamiques : Experience Designers, Customer Care Representatives, agents de réservation et comptables, tous animés par le sens du service et la satisfaction client. Nous travaillons principalement à distance et nous retrouvons chaque mardi lors de notre journée collective au bureau ainsi qu'un jeudi sur deux. La collaboration et la transversalité sont au cœur de notre fonctionnement, garantissant un environnement stimulant et cohérent malgré la distance. Rôle de l'Experience Designer (ED) L'Experience Designer est responsable de concevoir et vendre des itinéraires sur mesure pour les clients finaux via les agents de voyages. Il réalise un diagnostic précis, élabore des propositions personnalisées et des budgets adaptés, et finalise les ventes tout en garantissant un haut niveau de service et en défendant les marges de l'entreprise. Principales responsabilités Diagnostic client et conception d'itinéraires Mener des entretiens approfondis avec les agents de voyages pour comprendre besoins, attentes et motivations des clients finaux. Concevoir des itinéraires sur mesure en s'appuyant sur une connaissance pointue du territoire français et des produits proposés. Établir des devis détaillés incluant des budgets adaptés aux demandes et aux attentes spécifiques. Gestion du cycle de vente Répondre aux demandes dans des délais variables : quelques jours à 3-4 semaines pour le FIT, plusieurs semaines pour le département Groupes. Conseiller les clients sur l'itinéraire idéal et finaliser les ventes avec négociation et relance adaptées. Préserver les marges tout en assurant une satisfaction client optimale. Être commissionné(e) sur la marge brute hors taxe générée par ses ventes. Coordination et suivi client Déléguer les réservations à un Agent d'Opération et le suivi des détails à un Customer Care Manager, tout en garantissant un contrôle qualité rigoureux. Maintenir une communication fluide avec les clients et agents de voyages jusqu'au départ des voyageurs. Suivre la satisfaction client et ajuster les propositions pour garantir l'excellence du service. Profil recherché Excellentes compétences en relation client : empathie, écoute active, sens du service et capacité à créer des expériences mémorables. Créativité et connaissance approfondie du territoire français. Aptitudes commerciales solides : vente, négociation, suivi et relance. Rigueur, organisation, attention aux détails et respect des délais, même en haute saison. Résilience, adaptabilité et capacité à gérer des situations imprévues. Qualifications et compétences linguistiques Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des devis et des ventes. Anglais courant indispensable pour une clientèle internationale, notamment américaine. La maîtrise du portugais et/ou de l'espagnol est un atout. Expérience et savoir-faire Expérience confirmée en vente ou service client avec résultats démontrés. Capacité à collaborer, déléguer et contrôler les tâches tout en respectant qualité et délais. Rémunération Le salaire affiché inclut les commissions sur les ventes réalisées. 2 postes à pourvoir
Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel dynamique et relever de nouveaux défis ? Notre client recrute un Technicien Maintenance (H/F/D) pour renforcer ses équipes sur son site de production à Auriol. Le poste : En tant que Technicien Maintenance, vous aurez un rôle central dans la gestion, l'optimisation et le suivi technique des équipements industriels. Vous assurez le bon fonctionnement et la pérennité des outils de production tout en garantissant la sécurité des intervenants. Vos missions principales : Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les installations (électricité, hydraulique, mécanique) Planifier les visites de maintenance en lien avec la direction en fonction de l'utilisation des équipements Organiser les interventions majeures en coordination avec la direction et les fournisseurs Assurer le suivi de la maintenance des moyens industriels et gérer la relation avec les prestataires extérieurs Réaliser les interventions spécifiques (pont, chariots, électricité, métrologie) selon le planning établi Analyser les rapports, réaliser les travaux nécessaires, intervenir en cas de panne et identifier rapidement l'origine des dysfonctionnements Réparer en interne ou coordonner l'intervention d'entreprises spécialisées si besoin Gérer le stock de pièces courantes et critiques, effectuer le rangement et l'entretien du matériel Anticiper les besoins d'approvisionnement et réaliser les demandes auprès de la Direction Réagir aux problèmes sur les moules pendant la production, assurer une réparation rapide et/ou mobiliser des chaudronniers si nécessaire Gérer et organiser le stockage, repérage et l'entretien des moules, planifier les modifications selon les commandes Piloter la centrale à béton et être en mesure d'assurer le remplacement du centraliste si besoin Participer à la bonne avancée des chantiers spéciaux avant le lancement des équipes Manager une équipe de production selon l'activité et superviser le démarrage des opérations Sensibiliser et contrôler le respect des consignes de sécurité et du port des EPI sur le site Être force de proposition pour améliorer la sécurité au sein de l'usine Assurer le remplacement du chef d'usine en cas d'absence, tant sur la gestion du personnel que sur le suivi des chantiers spéciaux Profil recherché : Expérience demandée : Vous disposez dune expérience réussie sur un poste de technicien ou agent de maintenance industriel. Compétences attendues pour le poste : Bonnes connaissances en électricité, hydraulique et mécanique industrielle Capacité à diagnostiquer, analyser et résoudre rapidement les pannes Sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des priorités Capacité à planifier, anticiper et à travailler en équipe Aisance dans la gestion des stocks et la relation avec les prestataires La connaissance en soudure et la conduite de pont roulant et/ou chariot élévateur (CACES 3) sont un plus apprécié Savoir-être attendus : Rigueur, méthode et autonomie dans l'exécution des tâches Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives Polyvalence et flexibilité pour s'adapter aux besoins du site Motivation à découvrir le secteur de la préfabrication de produits béton Bon relationnel, capacité à communiquer efficacement avec les équipes et la hiérarchie Engagement à respecter et à faire respecter les règles de sécurité Avantages : CDI à pourvoir dès que possible sur le site d'Auriol Horaires de travail : 6h-11h / 12h-15h (vendredi 6h-11h / 12h-14h) Possibilité de montée en compétences et d'évoluer vers des responsabilités d'encadrement
Nous recherchons pour notre établissement situé à la Bouilladisse un/une Serveur/Serveuse. Vous serez en charge de l'accueil des clients, De la salle et de la terrasse (environ 40 couverts), Mise en place, nettoyage et entretien de ces dernières, Du Service à table, Gestion des apéritifs, De l'encaissement (occasionnellement). Vous travaillerez de 10h30 à 14h30 du Lundi au Vendredi. En fonction des horaires, merci d'être PARFAITEMENT autonome dans vos déplacement.
Participer activement à la production de produits de qualité en suivant les instructions et les procédures établies Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodes de fabrication pour optimiser la performance Collaborer étroitement avec vos collègues pour assurer un environnement de travail dynamique, sécuritaire et convivial Une proposition inédite pour ce poste: Contrat: Intérim Durée: 1/mois possibilité de renouvellement Salaire: 11.88€/heure plus primes Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Primes et intéressements Prime de panier Prime 13ème mois Indemnité de panier Indemnité de transport En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons un ou une manutentionnaire sur Gemenos qui sera amener à déplacer, ranger et stocker des produits à l'intérieur de l'entrepôt, ainsi que de la propreté des locaux.
Nous recherchons pour notre structure un Magasinier (H/F) Vous aurez pour mission: -La réception de la marchandise -Scan des produits pour la gestion du stock -Bon de livraison à préparer -Préparation commande (vêtements) -Les missions peuvent être amenées à évoluer sur diverses tâches Les CACES ne sont pas demandés, nous recherchons un profil débutant ou expérimenté avec la connaissance de la gestion des stocks de préférence.
Missions principales - - Comptabilité courante - Préparation à la facturation - Pointage process fournisseurs/ clients - - Suivi administratif - Assistance suivi des marchés - Classement et archivage des pièces comptables et administratives. - Pointages salariés - - Support à la direction - Réalisation de tableaux de suivi (commandes clients et fournisseurs). - Préparation de documents pour les bilans intermédiaires ou annuels. Compétences requises - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels comptables ( ERP). - Connaissance du fonctionnement comptable du BTP (retenues de garantie, situations, sous-traitance). - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion professionnelle. - Capacité à travailler en autonomie et en collaboration.
Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Aix-les-Milles. Nous recherchons un(e) candidat(e) mobile sur Fuveau également Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme : - Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires - Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins - Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences - Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client - Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires - Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire - Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi - 6 semaines de congés payé - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre detransport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre votre futur manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Directeur du complexe, opérationnellement au Directeur adjoint de l'établissement et en lien fonctionnel avec le Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge d'assurer le suivi administratif du personnel ainsi que la gestion du processus de paie pour les établissements du complexe de la Valentine. Véritable Interface entre la Direction des Ressources Humaines et les différents professionnels de l'entreprise, votre rôle premier est d'assurer la gestion administrative courante des salariés. Au quotidien vous : - Assurez la constitution du dossier salarié et la gestion administrative d'embauche (DUE, Mutuelle, visite médicale,.) - Rédigez les différents contrats de travail et assurez une veille juridique - Assurez la saisie RH des éléments variables de paie sur le logiciel - Contrôlez que les informations saisies soient retranscrites sur les bulletins - Réalisez la gestion administrative et de paye pour les sorties, en lien avec les gestionnaires de paie - Assurez le suivi des adhésions à la mutuelle - Organisez les commissions de recrutement en lien avec le RRH, le Directeur de Complexe et le Directeur adjoint - Participez au déploiement des actions du plan de formation conformément à la procédure associative - Participez aux processus de prévention en matière de santé au travail - Veillez à la mise à jour des indicateurs RH - Assurez le suivi des contrats d'intérim et des accidents de travail - Veillez au respect du cadre légal et de ses obligations en matière de droit social, alertez la Direction au besoin - Assistez et conseillez les membres de l'équipe en lien avec ses connaissances techniques - Des missions complémentaires, cohérentes avec le présent poste et les compétences du(de la) salarié(e), pourront lui être confiées en fonction des nécessités du service Rejoignez notre équipe dans la gestion des ressources humaines de nos établissements du secteur travail adapté ! Nos professionnels accompagnent des adultes en situation de handicap mental et troubles associés, en milieu professionnel. Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion
Le Groupe CEJIP, situé sur la Commune d'Aubagne, recherche activement un(e) assistant.e chargé.e de communication et des ventes pour intégrer ses équipes en place. Un poste en contrat CDI à temps complet sera proposé à compter du 01/03/2026 De manière générale, Vous jouez un rôle clé dans la stratégie commerciale et marketing de l'entreprise. Vous participez activement à la création de contenus, au déploiement des campagnes de communication internes et externes, à la valorisation de l'image de marque, à l'élaboration des outils commerciaux et à la coordination des actions liées aux appels d'offres publics et privés de notre Groupe. Plus précisément, vous êtes en charge de : La communication & Marketing : -Définir et déployer la stratégie de communication globale (interne et externe), en lien avec la direction. -Assurer le community management : animation des réseaux sociaux, gestion du calendrier éditorial, création et programmation des publications. -Rédiger des contenus variés : articles de blog, newsletters, contenus web, documents institutionnels, communiqués de presse. -Assurer la mise à jour et la supervision du site internet, en lien avec le webmaster. -Développer et mettre en œuvre des campagnes de marketing digital (e-mailing, SEO, SEA, automation.). -Mettre en valeur les actions de l'entreprise via une communication RSE claire et engagée. -Participer à la veille concurrentielle et aux tendances de communication du secteur. Des outils commerciaux & Appui aux ventes : -Concevoir et mettre à jour les outils d'aide à la vente : présentations commerciales, plaquettes, argumentaires, supports imprimés et digitaux. -Participer à la rédaction des réponses aux appels d'offres publics et privés, en étroite collaboration avec la cellule commerciale (CEU). -Assister à la préparation des rendez-vous commerciaux, relire et mettre en forme les propositions. -Contribuer au suivi des actions commerciales et aux bilans d'activité marketing. De la communication interne & coordination : -Déployer des outils et supports pour renforcer la culture d'entreprise et diffuser les informations stratégiques en interne. -Valoriser les temps forts de la vie de l'entreprise (événements, recrutements, projets internes.). -Servir de point de liaison avec le webmaster pour la bonne tenue des plateformes numériques et outils digitaux. Il vous sera demandé d'être au minimum, titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 en communication, marketing ou commerce. De pouvoir justifier d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Nous attacherons une importance particulière sur les connaissances dans les secteurs du service aux entreprises (sécurité, propreté, hygiène...), cette expérience serait un plus très appréciée dans le cadre de notre activité. Des compétences techniques : -Maîtrise des outils de communication digitale : Canva, Suite Adobe, CMS (type WordPress), CRM, réseaux sociaux. -Excellentes compétences rédactionnelles (orthographe, style, capacité de synthèse). -Connaissance des techniques de marketing digital et de création de contenu. -Sensibilité graphique et capacité à produire des supports visuellement attractifs. -Connaissance du cadre des marchés publics appréciée (sinon formation prévue).
Votre futur employeur Notre client est un cabinet de transactions de pharmacies, leader sur le marché Français, réalisant près de 150 transactions par an. Fort de son expertise et de sa réputation, il met tout en œuvre pour offrir une expérience client premium, en assurant un accompagnement juridique, commercial et financier complet. Pour accompagner l'équipe Sud-Est, notre client recherche, dans le cadre d'un départ à la retraite, son/sa futur.e Assistant Gestion PME/PMI. Vos missions Après une période de formation aux outils, process et à la culture d'entreprise, vous êtes le bras droit du Responsable régional PACA, en soutien aux 5 Délégués Régionaux en Pharmacie. Vous avez pour missions principales : - Le montage de dossiers techniques : - Audit complet des dossiers : bilans, baux, pièces comptables, éléments juridiques, salariés, etc. - Élaboration des plans de financement, - Montage des dossiers bancaires, - Suivi des affaires à chaque étape : étude, commercialisation, vente. - Le suivi administratif et comptable d'une société : - Gestion administrative et comptable : facturation, suivi des paiements, gestion trésorerie/banque, en lien avec le cabinet d'expertise comptable, - Suivi RH : contrats de travail, éléments de paie, gestion des primes, CP. - L'assistanat commercial interne et externe : - Commercialisation des pharmacies (mise en ligne sur interfaces, rédaction des offres d'acquisition, etc.), - Contacts réguliers avec les Délégués en pharmacie, le siège, les banques et l'ensemble des parties prenantes. Et vous ? De formation supérieure en gestion, comptabilité ou administration des entreprises, vous êtes riche d'une expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable de 5 ans minimum au poste d'Assistant Comptable. Cette expérience vous permet d'aborder des dossiers techniques avec méthode, exigence et une réelle aisance dans l'analyse des données. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, notamment Excel et Word, et disposez d'un excellent niveau rédactionnel, indispensable pour produire des dossiers clairs, structurés et fiables. Attentif(ve) au travail des Délégués, vous démontrez un solide sens du service et contribuez à l'esprit d'équipe. À l'aise dans une structure à taille humaine, vous appréciez les environnements conviviaux et familiaux, et vous vous reconnaissez dans des valeurs d'honnêteté, de fiabilité et d'engagement. Vous avez envie de vous investir pleinement et durablement dans votre rôle.
Il produit des pièces, en série ou à l'unité, par enlèvement de métal. Il combine différentes opérations d'usinage telles que le dressage, le surfaçage et le rainurage. Il réalise ces opérations sur des machines-outils conventionnelles ou à commande numérique.
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez un poste en CDI à temps plein dans une officine dynamique et conviviale ? Notre client cherche un Préparateur en pharmacie H/F pour renforcer son équipe officinale. Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. La maîtrise du logiciel WinPharma est un atout. Pourquoi rejoindre cette officine ? Belle pharmacie de quartier avec une patientèle fidèle et régulière. Conseils personnalisés et aussi suivi de sa patientèle. Diversité des tâches et esprit d'équipe. Stationnement à disposition. Poste proposé en CDI. Horaires d'ouverture de la pharmacie : du lundi au samedi de 8h30 à 20h. Ce poste est ouvert aux jeunes diplômé(e)s.
L'Association du Parc de Napollon (APN), fédère les entreprises du Parc d'Activités. Sa mission est de développer l'attractivité du territoire et de renforcer les synergies entre acteurs économiques, tout en améliorant le cadre de vie des salariés et dirigeants. Elle agit sur plusieurs thématiques : business, emploi, mobilité, RSE, et déploie des services mutualisés et durables répondant aux besoins de ses adhérents. Répartition des tâches pour le poste : 30% communication / 20% évènementiel / 50% administratif Il/Elle assure le quotidien de l'association, le suivi administratif et financier, tout en contribuant à la valorisation de l'APN par des actions de communication et à la fédération du réseau grâce à l'organisation d'événements. Gestion administrative et financière (50%) Maîtrise impérative du pack OFFICE Assurer le suivi des adhésions, cotisations, factures et règlements. Effectuer une partie des relances nécessaires et tenir à jour la trésorerie courante. Préparer les réunions statutaires (conseil d'administration, assemblée générale) : convocations, comptes rendus, suivi des décisions sous le contrôle de la chargée e missions Gérer les courriers, mails, appels téléphoniques et demandes des adhérents. Assurer les services de l'association tels que le service courrier, service point apports volontaire ou autre Mettre à jour et fiabiliser les bases de données (adhérents, contacts, partenaires) via le CRM interne Suivi et gestion du PAV (Point d'Apport Volontaire) Communication interne & externe (30%) Animer les réseaux sociaux et mettre à jour le site internet. Rédiger et diffuser les communications digitales, communiqués et supports d'information. Valoriser les actions de l'APN, de ses adhérents et de ses partenaires. Participe à la mise en œuvre du plan de communication. Organisation d'événements (20%) Assister à la conception, organisation et coordination des événements (ateliers, afterworks, rencontres business). Gérer la logistique (réservations, prestataires, matériel, inscriptions, accueil). Établir des bilans qualitatifs et quantitatifs des événements organisés avec la chargée de missions Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Messagerie Outlook). Connaissance des logiciels ou outils de communication digitale (Réseaux sociaux, Canva , wordpress). Capacités rédactionnelles (synthèse, communication institutionnelle). Bases de gestion administrative et financière (facturation). Première expérience souhaitée en structure associative, PME, organisation professionnelle ou réseau d'entreprises. Durée de travail : 18 à 20 heures/semaine, selon le profil du candidat Rythme de travail : 5 jours/semaine (possibilité d'aménagement en fonction du profil si les missions du poste sont respectées) Horaires : variables selon l'activité et les événements (flexibilité et souplesse ponctuelle requise).
Poste à pourvoir au 23.12.25 Vous aurez pour missions: Vérifier les droits des patients entrants en matière de sécurité sociale : o Demander si nécessaire l'ALD en lien avec le médecin traitant du patient. o Demander ou renouveler la CMU si nécessaire. o Proposer des mutuelles sans délai de carences pour assurer la prise en charge hospitalière. Planifier les rdv patients en fonction des prescriptions médicales faites sur HM. Coder le rendez vous et saisir une synthèse en observations sur le dossier médical HM. Répondre aux demandes diverses des patients ;si la demande va au-delà d'une simple information, proposer un RDV. Constituer les dossiers de prise en charge, de financement ou toute autre demande : o APA, Aide sociale. MDPH, Aide exceptionnelle, auprès de la sécurité sociale , CAF (aide à domicile ou TISF), ARDH, Caisse de retraites principales ,Demande de logement HLM. o Mise à jour des indemnités journalières des patients en maladie ou AT auprès de leur centre de Sécurité Sociale. o Protection des personnes âgées et des personnes handicapées. Saisir le tribunal d'instance au vue d'une demande de mise sous sauvegarde de justice avec désignation d'un mandataire. o Demande de placement en maison de retraite, maison de repos ou convalescence, accueil de jour ou rééducation en externat. o Demande FSL énergie. Aide aux impayés de factures électricité, gaz et téléphone. Participation à la commission d'admission afinde veiller aux aspects sociaux et administratifs des demandes (droits sociaux, mutuelle, adresse, entourage familial, devenir.) Planifier sa journée de travail en fonction des RDV qu'ont les patients : o Ecouter o Evaluer les besoins o Réaliser un diagnostic social o Informer, orienter et accompagner socialement. o Contacter téléphoniquement les partenaires (mutuelles, hôpitaux, centres sociaux, associations, conseil général, MDPH, sécurité sociale.). Réaliser pour chaque action sociale, une fiche sociale relatant le travail effectué, puis la mettre dans le dossier patient
Le magasin de producteurs « Chez les producteurs » Aubagne cherche vendeur/vendeuse. Le magasin est un point de vente collectif de 28 producteurs mettant en commun leurs produits sur un lieu de distribution. Le magasin a un statut associatif. Sous la tutelle d'un Conseil d'Administration constitué d'agriculteurs du magasin, et du responsable de magasin, les activités principales demandées sur ce poste sont les suivantes : - Organiser l'accueil de la clientèle et participer à la vente (tenue d'une caisse) - S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté), port de charges lourdes, - Mettre en valeur l'espace commercial, dans le respect des concepts du magasin et des directives données par le Conseil d'Administration et le responsable du magasin - Organiser la mise en place d'opérations commerciales et préparer les plans d'actions nécessaires - Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente - Veiller à la maintenance générale du point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité - Organiser et préparer les commandes aux producteurs, contrôler le niveau des stocks - Organiser les réassorts en fonction des ventes et des livraisons - Veiller à la qualité des produits en se basant sur le cahier des charges de la marque locale « Les jardins du Pays d'Aubagne » - Assurer le respect du Règlement Intérieur Conditions : Intérêt pour l'agriculture locale et les circuits courts. Bonnes aptitudes à la vente et au conseil client. Savoir tenir une caisse (rendu monnaie, comptage, fermeture de caisse). CDD de 3 mois à 35h/semaine, du mardi au samedi,
Vous cherchez un poste à dimension humaine, dynamique et polyvalent. Vous souhaitez intégrer une structure d'envergure régionale ? HOME SERVICES recherche un/une assistant(e) de gestion pour intégrer notre équipe. Gestion des plannings : Organiser et gérer les plannings des intervenants et des clients grâce au suivi quotidien des services mis en place (logiciels métiers + applications mobiles). Vous pouvez gérer de manière proactive les événements imprévus Gérer et tenir à jour les dossiers des employés, recevoir les employés pour des entretiens de suivi, faciliter les informations, animer les relations sociales, résoudre les conflits, faciliter l'intégration des nouveaux employés, animer le relationnel agence par une politique de management performante définie avec le responsable d'agence. Mission commerciale : Participer au développement de l'agence en analysant les besoins et les attentes des clients, en construisant des relations durables par la négociation et en écoutant les interactions physiques et téléphoniques. Avantages salariaux : - Prime sur objectif au semestre ( ½ mois de variable) - RTT : 1 par mois soit 12 par an. - Participation au transport en commun à hauteur de 50% - Tickets restaurants - Une carte cadeau de Noël via le CSE Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Profil Nous recherchons une personne à l'écoute des besoins de la clientèle et des salariés, sachant s'organiser . BTS exigé (BTS SP3S ou expérience dans le secteur du service à la personne). Compétences : Gestion Du Stress A L'écoute Organisation
Nous recherchons 1 Chargé (e) de clientèle leader H/F pour notre Agence d'Aubagne Secteur : Maintenance immobilière Nous sommes engagés dans un projet de transformation visant à devenir le le prestataire de référence en solutions multi-expertises dans l'habitat d'ici 2025. Acteur majeur de la maintenance multi-expertises (plomberie, chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie.), nous intervenons aussi bien dans l'habitat social que dans l'habitat individuel, tout en préservant notre indépendance familiale. Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle leader pour rejoindre notre équipe dynamique. -Encadrer et animer une équipe pour développer leurs compétences en relation client à distance (double écoute, réunions hebdomadaires, accompagnement). -Traiter les appels entrants des clients (locataires et gestionnaires HLM). -Diagnostiquer précisément les problématiques techniques rencontrées par les clients. -Planifier et optimiser les interventions des techniciens, tout en respectant les délais contractuels. -Assurer une interface efficace avec les équipes opérationnelles sur le terrain et remonter les informations pertinentes. Profil recherché : -Expérience réussie dans l'encadrement d'une équipe en relation client et dans la gestion de plannings. -Leadership naturel, sens de l'organisation et capacité à fédérer. -Esprit d'équipe, écoute active et orientation client. -Maîtrise des outils informatiques et téléphoniques. Envoyez votre candidature : CV et lettre de motivation par mail meheza.winegue@iserba.fr et Si vous êtes intéressé(e), présentez vous le MARDI 2 DECEMBRE 2025 à 10h chez ISERBA Chemin départemental 2 - Traverse de la Bastidonne 13400 Aubagne,
Filacom Services, filiale du groupe ISERBA, est spécialisée dans la gestion de la relation client à distance. Avec plus de 150 collaborateurs répartis sur 17 sites en France, notre mission est d'assurer un service de qualité à nos clients. Entreprise familiale créée il y a plus de 47 ans, le groupe ISERBA, fort de ses 1 700 collaborateurs et de son chiffre d'affaires annuel de 180 M€, poursuit une croissance ambitieuse. Nous sommes engagés dans un projet de transformation visant à devenir le
Nous recherchons 4 Chargé (e) de clientèle H/F pour notre Agence d'Aubagne Secteur : Maintenance immobilière Nous sommes engagés dans un projet de transformation visant à devenir le le prestataire de référence en solutions multi-expertises dans l'habitat d'ici 2025. Acteur majeur de la maintenance multi-expertises (plomberie, chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie.), nous intervenons aussi bien dans l'habitat social que dans l'habitat individuel, tout en préservant notre indépendance familiale. Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle pour rejoindre notre équipe dynamique. - 80 % Appels téléphoniques : - Réceptionner les appels entrants des clients locataires et gestionnaires - Identifier précisément le problème technique rencontré par le client - 20 % Gestion administrative : - Planifier et optimiser les plannings d'intervention des techniciens en respectant nos délais contractuels. - Mise à jour des dossiers clients et des bases de données. Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la maintenance immobilière. - Vous êtes à l'aise au téléphone, réactif(ve), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. - Maîtrise des outils informatiques (CRM, Excel, etc.). Conditions du poste : - Rémunération : : 1994 € brut/mois + 150€ brut sur objectif après validation de la période d'essai. 38 heures hebdomadaire - Mutuelle d'entreprise performante. - Programme de formation continue pour favoriser votre évolution professionnelle. - Ambiance conviviale et bienveillante au sein d'une équipe engagée. Envoyez votre candidature : CV et lettre de motivation par mail meheza.winegue@iserba.fr et Si vous êtes intéressé(e), présentez vous le MARDI 2 DECEMBRE 2025 à 10h chez ISERBA Chemin départemental 2 - Traverse de la Bastidonne 13400 Aubagne,
Nous recherchons un Chauffeur de taxi spécialisé dans le médical, H/F - carte professionnelle taxi obligatoire
Bonjour, Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour notre société . Vos missions seront : - nettoyage des sanitaires - dépoussiérage des mobiliers - changements des sacs poubelles et tri - aspiration et nettoyage du sol Nettoyage de bureaux et bâtiments ( parties communes ) Vous travaillerez le: - Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi et Vendredi . Horaire à définir ensemble Vous disposez du Permis B afin de vous déplacez chez les clients avec votre matériel mis à votre disposition. Poste en CDI 15 H / semaine modulable à la hausse Vous êtes motivé/e, n'hésitez à venir nous rencontrer.
Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Vous êtes passionné(e) de mécanique automobile et possédez des connaissances dans ce domaine? Nous recherchons pour notre site d'Aubagne, un Magasinier polyvalent en charge des pièces détachées automobile (F/H) en CDI, et à temps plein. Missions - Vérifier la qualité les pièces de réemploi démontées, les nettoyer, les référencer et les mettre en rayon ; - Mettre en vente les pièces sur notre logiciel : description de la pièce, photos, prix, poids.; - Assurer la gestion des stocks, les inventaires ; - Conditionner les pièces vendues et gérer les expéditions avec possibilité de réaliser des opérations de manutention (port de charge ponctuel max 30kg) à l'aide de matériel (gerbeur, transpalette, diable, .). - Participer à des opérations de démontage de pièces sur véhicules, selon les besoins. Au-delà de ces missions, nous attachons une grande importance à l'esprit d'équipe et à la polyvalence, indispensables pour contribuer au bon fonctionnement du service et de l'entreprise. Pourquoi rejoindre l'aventure ? - CDI - Temps plein (35h/semaine), avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires - Du lundi au vendredi (Week-end = sacré !) - Rémunération de base : 1 865 € brut/mois - Prime mensuelle sur objectifs selon les résultats et l'implication - Poste ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH) Profil Et si c'était vous ? - Vous justifiez d'une première expérience en tant que magasinier et maîtrisez l'outil informatique ; - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et faites preuve d'un réel sens du détail ; - Passionné(e) par l'automobile, vous possédez idéalement des connaissances en pièces détachées ; - Vous avez le sens du travail en équipe et placez la satisfaction client au centre de vos missions ; - Vous partagez nos valeurs fondamentales : Bienveillance, Engagement et Ambition. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Chez Fert Recyclage, rien ne se perd : les véhicules sont déconstruits, leurs matériaux valorisés, et les pièces réemployées pour prolonger leur utilité dans un circuit durable. Notre groupe - en plein développement - s'appuie sur plus de 40 ans d'histoire et de savoir-faire. Basé dans le sud de la France, il rassemble aujourd'hui plus de 200 collaborateurs autour de valeurs que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement et Ambition. Vous êtes passionné(e) de mécanique automobile et possédez des connaissances dans ce domaine? Nous recherchons pour notre centre d'Aubagne, un DEMONTEUR / DEPOLLUEUR AUTOMOBILE polyvalent (F/H), à temps plein. Le poste de démonteur / dépollueur automobile est un des métiers essentiels dans le recyclage automobile, voici ses principales responsabilités : * la mise en sécurité du véhicule grâce à l'extraction de l'intégralité des substances et matériaux polluants, * le démontage des pièces et différents composants du véhicule * le contrôle qualité et la traçabilité des pièces destinées au réemploi *la participation au magasinage et à la préparation des commandes, selon les besoins. Au-delà de ces missions, nous attachons une grande importance à l'esprit d'équipe et à la polyvalence, indispensables pour contribuer au bon fonctionnement du service et de l'entreprise. Pourquoi rejoindre l'aventure ? - CDI - Temps plein 35h/semaine avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires - Du lundi au vendredi (Week-end = sacré !) - Rémunération de base : 1865 € brut/mois - Prime mensuelle sur objectif - Ouvert aux personnes RQTH Profil : * Idéalement, vous possédez une formation ou une première expérience dans le secteur de l'automobile. A défaut, vous avez déjà des connaissances en mécanique et une réelle envie d'évoluer dans ce secteur. * Vous êtes manuel et le port occasionnel de charges n'est pas un frein pour vous. * Rigoureux dans votre travail, engagé, respectueux, transparent, vous savez également vous intégrer au sein d'une équipe. * Un profil souhaitant un poste évolutif et polyvalent. * La bienveillance, l'engagement et l'ambition sont des valeurs que vous portez au quotidien Nous attendons votre candidature avec impatience !
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence d'Aubagne en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Poste de CESF à pourvoir au sein d'un habitat jeunes HORAIRES 35 heures sur 5 jours Travail deux soirées jusqu'à 20h minimum Animations ponctuelles en soirée et de façon très exceptionnelle le samedi Astreintes : 1 week end sur 2, la moitié des jours fériés, les nuits du jeudi, remplacement pendant les congés du deuxième travailleur social MISSIONS Missions concernent les activités de l'habitat jeunes : - L'hébergement au sein de la résidence Habitat Jeunes et Boutique jeunes (30%) - ASELL (70%) ASELL Accompagnement socio-éducatif lié au logement dans le cadre de mesures ASELL (vers l'accès au logement autonome ou au maintien dans son logement) Aide à la recherche logement, gestion de budget, travail autour du projet logement, accès aux droits et suivi, accompagnement à l'autonomie dans les démarches numériques,) Accompagnement aux freins éventuels et travail en collaboration avec les partenaires du territoire Suivi des ménages en cours et toutes les tâches qui y sont inhérentes ainsi que l'identification, l'évaluation et le bilan annuel. Respecter les procédures du règlement intérieur du FSL Volet Hébergement : Assurer un accompagnement socio-éducatif des résidents et favoriser leur intégration sociale et professionnelle par le logement Référent socio-éducatif d'un ex-MNA dans le cadre d'un contrat jeune majeur Mise en œuvre d'un projet personnalisé individualisé Rendre compte de ce suivi (dossier des résidents et numériques) Faire respecter le règlement intérieur, intervenir en cas de dysfonctionnement et rendre compte à la direction Participation aux commissions d'attribution Participation à l'animation de la vie quotidienne au sein de la structure En collaboration avec l'équipe, organiser des animations et des ateliers collectifs sur des thématiques socio-éducatives (santé, sport, culture, insertion.) en relation avec les partenaires du territoire et le quartier Animations d'ateliers hors les murs chez des partenaires du territoire (Mission Locale, MECS) et habitants du quartier
Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Missions Principales: Rattaché(e) directement au PDG et en lien avec l'ensemble des pôles du groupe (gestion, administratif et opérationnel), vous jouez un rôle central dans l'organisation, la coordination et la gestion administrative d'Equinoxe Capital. Véritable bras droit de la direction, vous assurez la fluidité du fonctionnement quotidien et contribuez à l'efficacité globale du Dirigeant, du groupe et de ses entités. Poste à pourvoir dès que possible. Gestion administrative & organisation - Suivi et gestion administrative du groupe. - Organisation et mise en place des process internes. - Interface quotidienne avec les interlocuteurs externes (partenaires, fournisseurs, institutionnels) et internes (direction, équipes). - Suivi des dossiers en lien avec les pôles juridique, financier et opérationnel. Assistanat de direction - Gestion de l'agenda, des appels et des priorités du PDG. - Préparation et suivi des réunions, rédaction de comptes rendus. - Coordination des déplacements éventuels. - Prise en charge de missions ponctuelles stratégiques confiées par la direction. - Communication interne - Déplacements très ponctuels possibles Immobilier, finance & opérationnel - Appui à la gestion immobilière du groupe (notions en droit et gestion immobilière appréciées). - Suivi de la facturation et des paiements fournisseurs. - Participation au suivi administratif des opérations immobilières. - Prise de commandes ponctuelles et gestion opérationnelle courante. - Collaboration active avec les équipes pour garantir le bon fonctionnement opérationnel du groupe. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques : - Excellente maîtrise des outils bureautiques et de communication - Bonnes notions en gestion administrative, facturation et suivi financier, Savoir-faire : - Organisation, polyvalence et sens des priorités, - Capacité de persuasion, ténacité et sens de la négociation, - Proactivité et prise d'initiative - Aptitude à comprendre rapidement les enjeux stratégiques et globaux du groupe. Savoir être : - Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, - Diplomatie et adaptabilité, autonomie, - Fiabilité et sens de la confidentialité, - Esprit d'équipe et forte implication. FORMATION & EXPÉRIENCE - Formation de formation BAC +4/5 de type école de commerce. - Expérience en assistanat de direction ou assistanat exécutif. - Une expérience ou des connaissances dans le secteur immobilier constituent un atout majeur. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération brute annuelle : 28 à 38 K€ selon profil et expérience. - Statut : à définir selon profil et expérience. - Intéressement et prime de partage de la valeur (PPV). - Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle. - Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe, environnement moderne sur Mac. Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous !
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHAUFFEUR SPL (H/F) pour mission à pourvoir au départ de PEYNIER (13) Mission Livraison régionale magasins CARREFOUR LIDL Travail de nuit Manutention de rolls pour le déchargement chez le client et le chargement des emballages vides puis déballage au retour à l'entrepôt Profil Expérience exigée en livraison frigorifique en grande distribution Permis EC + FIMO + Carte conducteur en cours de validité
Dans le cadre de notre activité liée au service médical à domicile (oxygène, apnées du sommeil et VNI), nous recherchons un Délégué Médical Respiratoire H/F pour notre agence située à Auriol. Une expérience solide dans la prestation de santé, les dispositifs médicaux, la visite médicale ou au sein de laboratoires pharmaceutiques. Issu(e) des métiers de la santé/industrie pharmaceutique ou des fournisseurs médicaux ou de la prestation de services, vous avez développé au cours d'une expérience précédente une réelle compétence à la relation commerciale dans un environnement hospitalier et libéral. Un diplôme Bac+2 minimum en commerce, marketing, vente, techniques de commercialisation ou domaine paramédical. Développer et fidéliser un portefeuille clients auprès des médecins hospitaliers et libéraux sur le secteur des Bouches du Rhône rattaché à l'agence Isis Méditerranée d'Auriol. Vous assurerez l'interface entre les professionnels de Santé, nos équipes techniques et administratives. - CDI Statut cadre au forfait 217 jours avec RTT, - Rémunération fixe de 3000€ à 4000€ brut, selon profil, + variable, - Véhicule de fonction 5 places, - Mutuelle, - Indemnisation repas
Nous recherchons pour notre micro crèche les Chérubins de la Sainte Victoire située à Peynier un.e Auxiliaire Petite Enfance H/F Notre structure accueille jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans Vos missions seront : - organiser et mettre en place des actions éducatives adaptées aux besoins des enfants, - accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène, - participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, - assurer l'entretien et la maintenance de, la structure et de l'équipement. Nous recherchons un professionnel qualifié, expérimenté et diplômé de la petite enfance (CAP AEPE, CAP PE, Auxiliaire de Puériculture ou toutes qualifications similaires) Type de contrat : CDI Prise de poste : 05/01/2026 Temps de travail hebdomadaire : 35 heures Salaire : 1850€ brut Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins !
Mission Placé sous l'autorité de l'équipe de direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il intervient en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, Proposer à l'équipe de direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.), Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pôle Emploi, collectivités.) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles, Transmettre à l'équipe de coordination/direction les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.), Remonter à l'équipe de coordination/direction tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne), Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.), Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination/direction pour validation, Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales. Pôle Managérial Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords, Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.), Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac, Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation, Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires.
Vous avez le goût du contact et aimez travailler dans une ambiance conviviale ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de L'ATELIER ANTIK, boulangerie-pâtisserie artisanale de marque reconnue ! Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Assurer la vente et l'encaissement des produits Mettre en valeur les produits en vitrine Participer à l'entretien de l'espace de vente Travailler en équipe pour offrir un service de qualité Horaires en rotation matin & après-midi (5h30-13h / 12h55-20h15) Profil recherché : Expérience en vente ou en relation client appréciée Dynamisme, sens du service et sourire sont vos meilleurs atouts Ponctuel(le), organisé(e) et aimant le travail en équipe Ce que nous offrons : Un poste stable dans une maison de qualité Une équipe agréable et soudée Un environnement de travail chaleureux, au cœur du savoir-faire artisanal Majoration des dimanches & jours fériés + primes annuelle après 1 an d'ancienneté + 2 baguettes / jour et 30% sur nos produits + prime salissure (5€/mois) + mutuelle
Après une formation en interne dans l'entreprise vous effectuerez la maintenance préventive et curative, le diagnostic des pannes, les réparations de matériel de levage ainsi les Vérifications Générale Périodique et le montage de structures spécifiques. Vous aurez également un rôle de conseil et de recommandation aux clients sur l'utilisation du matériel de levage et le respect des règles de sécurité. Travail en atelier et en clientèle ( Déplacement France entière, environ 120 jours/an). Des compétences de base en mécanique, hydraulique ou électricité industrielle sont un plus. Vous aurez un véhicule d'intervention , un forfaits déplacement hébergement/ restauration, l'équipement informatique (Tablette ). Contrat 39 heures (horaire du Lundi au Jeudi 07h - 12h / 13h15 - 17h et Vendredi 07h - 12h)
Notre structure spécialisée dans l'immobilier (Transaction et gestion), recherche un(e) assistant(e) de gestion (H/F). Vous missions seront: - Accueil physique et téléphonique -Gestion dossier locataire/propriétaire -Gestion des interventions petits travaux -Gestion des sinistres -Edition et enregistrement des factures via notre logiciel interne -Relance des impayés Vous maitrisez le logiciel immosoft et disposez d'une expérience de 5 ans dans la gestion. vous travaillez sur 4 jours
Notre association recherche un(e)Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance pour assurer ses missions au sein de notre crèche multi accueil "Le jardin des pommes". Encadrement des enfants et entretien du matériel et des locaux sont les principales missions. 30 heures hebdomadaires réparties sur les 5 jours. ( possibilité de cdd de 25h). CAP AEPE OBLIGATOIRE
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché(e) à la direction logistique du site Sud-Est à Fuveau, vous pilotez l'exploitation opérationnelle de la plateforme dans le respect des exigences de sécurité, de qualité et de performance. Véritable garant(e) des flux, vous supervisez l'ensemble des opérations, de la réception jusqu'à l'expédition. Pour ce faire, vos principales missions sont les suivantes : Management d'équipe Animer et fédérer les équipes d'exploitation dans le respect de la politique E.H.S du groupe. Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences des collaborateurs. Recruter, intégrer et évaluer les membres de l'équipe. Développer une culture de performance, de sécurité et de cohésion au sein des équipes. Gestion opérationnelle Planifier l'activité du site et garantir le taux de service attendu. Répartir les moyens humains et matériels en fonction des besoins, en veillant à la sécurité, la qualité, les coûts et les délais. Suivre quotidiennement les indicateurs de performance (réception, préparation, expédition). Travailler en étroite collaboration avec le Responsable Méthodes pour ajuster la capacité de la plateforme aux flux de stockage. Participer à l'élaboration du budget et aux décisions d'investissement. Être force de proposition pour améliorer les process et optimiser la performance globale. Ce poste est-il fait pour vous ? Idéalement diplômé(e) d'une formation de niveau Bac +4/+5, vous disposez d'une expérience de 7 à 10 ans sur un poste similaire. Manager de terrain, vous êtes un véritable leader opérationnel. Vous savez écouter, accompagner et donner du sens à la performance collective. Directif(ve) sans excès, vous êtes capable de fixer un cap clair tout en restant à l'écoute. Vous savez déléguer, responsabiliser vos encadrants et maintenir la motivation des équipes. Vous faites preuve d'adaptabilité et d'agilité selon les situations et les interlocuteurs.
Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricolage (529 collaborateurs sur 22 agences négoces et 4 grandes surfaces bricolage), est l'enseigne de la région PACA du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 7300 collaborateurs, 430 points de vente sur 68 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Commercial(e) sédentaire à l'agence SIMC à Gémenos (13 - Bouches-du-Rhône). Rattaché(e) à David, notre Chef d'agence, tu seras un véritable pilier pour les performances commerciales de l'agence. Tes excellentes qualités relationnelles te permettent de te mettre dans la peau de tes clients, d'en comprendre les problématiques et les besoins. Tu sais trouver l'argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que toi. Grâce à la relation de confiance établie avec les professionnels comme avec les particuliers, tu es un(e) véritable référent(e) pour eux. Tes futures missions : Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, Etre l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Identifier le besoin du client et lui proposer la solution la plus adaptée, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Contribuer à la veille sur les projets, marchés et chantiers à proximité, Assurer la relation courante avec les fournisseurs et suggérer le référencement de nouveaux fournisseurs/produits, Traiter les mouvements exceptionnels de stocks (casse...) et participer aux inventaires tournants et annuels, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Tu as une 1ère expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle pour les matériaux de construction. Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès dans ce poste ! Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein (35 h) - du lundi au samedi - basé à Gémenos - une rémunération brut fixe + variable à partir de 22 000€ brut annuel - Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40% du salaire mensuel brut - Primes de participation et d'intéressement - Une mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur et une prévoyance prise en charge à 100 % - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Premier entretien RH / manager 2. Second entretien manager / N+2 Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Vous souhaitez intégrer un parc de loisirs dans une ambiance conviviale et dynamique ? Le bois des lutins Recrute un(e) Responsable de Parc (H/F) en CDI (poste Cadre) pour assurer le fonctionnement global, le développement commercial et la qualité de l'accueil de notre site. Vous travaillerez en étroite collaboration avec un Directeur Technique et un Responsable d'Exploitation. Vos Missions En lien direct avec la Direction, vous êtes garant-e de l'expérience client dès l'entrée du parc et du rayonnement de notre marque. 1. Management du Pôle Accueil & Caisse (Cœur de métier) Recruter, former et manager l'équipe d'hôtes et hôtesses d'accueil/caisse. Établir les plannings et organiser les procédures d'encaissement et d'accueil. Assurer la sécurité des flux financiers et la gestion administrative liée au personnel (suivi des dossiers, visites médicales). 2. Développement Commercial & Communication Piloter la stratégie de communication : gestion des réseaux sociaux, du site internet et de l'e-réputation. Promouvoir le parc auprès des clientèles B2B et B2C. Superviser la communication interne du parc. 3. Coordination & Sécurité (Rôle Transverse) Assurer la fonction de Responsable de Jour : vous êtes le référent sur le site pour la coordination globale. Gérer les procédures de sécurité liées au public (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours - POSS) en lien avec les autorités. 4. Co-Pilotage de l'activité Travailler en binôme avec la Responsable d'Exploitation pour assurer la fluidité entre l'accueil (votre périmètre) et les attractions (son périmètre). Faire remonter les besoins techniques au Directeur Technique. Votre Profil Vous êtes avant tout manager de terrain et gestionnaire faisant preuve d'une grande rigueur ; vous êtes sensible aux valeurs liées à l'environnement. Expérience : Vous avez une expérience confirmée dans le management d'équipes et une expériences significative dans un Parc de Loisirs ou dans le Tourisme Compétences Clés : Excellent relationnel client et capacité à gérer les conflits. Gestion administrative (plannings, procédures). Aisance avec les outils informatiques (Suite Google Drive, réseaux sociaux). La connaissance des procédures de secours (PSC1, évacuation) est un plus. Savoir-être : Vous êtes organisé-e, autonome et savez fédérer une équipe autour des valeurs de l'entreprise. Disponibilité : Vous devez être disponible les week-ends, jours fériés et vacances scolaires. Maîtrise de l'Anglais demandé Poste à pourvoir : dès que possible Merci de candidater en envoyant CV et lettre de motivation.
URGENT Nous recherchons une personne motivée pour effectuer la vente de produits en boulangerie pâtisserie Vous effectuerez également la livraison de pain - Le permis b est donc indispensable ( 3 ans minimum)
Comment le poste de Préparateur de commandes (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? En tant que membre clé de l'équipe logistique, vous serez chargé(e) d'assurer l'efficacité du traitement des commandes et de l'expédition des produits. - Assurer la préparation rigoureuse des commandes selon les listes fournies - Effectuer la mise en cartons et l'étiquetage précis des articles - Procéder au filmage sécurisé des palettes pour le transport La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 75/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Travail de 6h à 13h ou 13h 20h ou 9h 17h du lundi au vendredi Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Offre d'emploi : Préparateur de commandes (h/f) Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Gémenos (13420). Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de développer vos compétences professionnelles. Missions : Vous serez en charge de la préparation de commandes à l'aide d'une scanette, de la gestion de stock, du contrôle qualité et de diverses tâches de manutention. Ce poste est à temps partiel contrat de 24 heures, avec des horaires flexibles du lundi au mercredi de 08h30 à 17h30, incluant une pause d'une heure. Ce poste est idéal pour ceux qui recherchent une expérience enrichissante dans le domaine de la logistique. Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de notre succès ! Cette offre d'emploi a été publiée par notre agence de recrutement spécialisée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Postulez dès maintenant et faites partie de notre équipe ! Le poste recherché est celui de Préparateur de commandes (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : Organisation : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les commandes et de s'assurer que chaque tâche est réalisée dans les délais impartis. Précision : Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir que les commandes sont correctement préparées et étiquetées. Travail en équipe : Une bonne capacité à collaborer avec les collègues est nécessaire pour assurer un flux de travail harmonieux. Flexibilité : Le candidat doit être prêt à s'adapter aux changements de priorités et de tâches au quotidien. Ce profil met l'accent sur l'importance de l'efficacité et de la rigueur pour réussir en tant que Préparateur de commandes.
Vous serez responsable de diverses missions cruciales pour assurer un service de haute qualité. Vos principales responsabilités incluront : - Diagnostiquer les dommages sur les carrosseries des véhicules et procéder aux réparations nécessaires. - Démonter et monter les éléments amovibles des véhicules pour inspection ou remplacement. - Effectuer le débosselage et le redressage sur tous types de matériaux (acier, aluminium). - Appliquer différentes techniques de peinture après préparation minutieuse des surfaces, en veillant au respect des standards de la marque. - Assurer la finition avec des retouches précises et garantir un aspect uniforme selon la demande du client. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour améliorer continuellement nos processus et méthodes
Notre partenaire, un intégrateur de solutions, est en quête d'un consultant SAGE x3 pour renforcer son équipe. Vous aurez les missions suivantes : - Recueil et analyse des besoins métier - Paramétrage, personnalisation et évolution de Sage X3 - Rédaction des spécifications fonctionnelles - Support utilisateur, formation et accompagnement - Tests, recette et mise en production - Interface avec les équipes techniques et métiers Compétences requises : - Maîtrise de Sage X3 - Bonne connaissance des flux métiers (gestion, finance, logistique, etc.) - Capacité à rédiger des documents fonctionnels et techniques - La connaissance de Crystal Reports ou de développement spécifique X3 est un plus - Esprit d'analyse, autonomie et sens du service client Le profil recherché - Titulaire d'un Bac+3/5, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que consultant sur SAGE x3. - Vous disposez d'excellentes compétences en communication et appréciez particulièrement le travail en équipe. - Doté(e) d'un esprit analytique, vous faites preuve de rigueur et êtes de nature organisé. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans hésiter !
Pourquoi rejoindre ce poste ? Rejoignez un groupe dynamique du tourisme de luxe en pleine croissance, basé à Fuveau, avec une ambition paneuropéenne. Participez à la digitalisation et à l'évolution d'un service comptable stratégique, avec de réelles perspectives d'évolution. L'entreprise : Découvertes est une agence réceptive spécialisée dans le tourisme de luxe et ultra-luxe. Basée à Fuveau, proche d'Aix-en-Provence, l'entreprise connaît une forte expansion internationale et paneuropéenne. Ses équipes, passionnées et exigeantes, œuvrent chaque jour pour offrir un service haut de gamme à une clientèle internationale. Missions principales : - Saisie et suivi des opérations comptables courantes (achats, ventes, saisie de Amex). - Lettrage et intégration des flux (factures clients, factures fournisseurs) via Agicap et Cegid. - Préparation des éléments de paie en lien avec les RH. - Participation aux clôtures périodiques : environ 600 dossiers/an. - Classement et organisation documentaire pour fiabiliser les clôtures. Profil Compétences techniques : - Bac+2/3 en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG.). - Expérience confirmée en cabinet ou service comptable avec fort volume de dossiers. - Maîtrise d'Excel et des outils comptables (Cegid requis, Agicap apprécié). Langues : - Français courant. - Anglais professionnel apprécié. Qualités personnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Fiabilité et esprit d'équipe. - Capacité à gérer des volumes importants. Informations contractuelles Contrat et localisation : CDI - Temps plein. Poste basé à Fuveau (13), proche Aix-en-Provence. Présence régulière au bureau (4 jours/semaine). Rémunération et avantages : Salaire : environ 2 300-2 500 € brut/mois selon profil. Ambiance dynamique et collaborative. Processus de recrutement : Pré-sélection 88JOBS → entretien avec Découvertes → décision rapide Comment postuler ? Envoyez votre CV via 88JOBS.
AVIS À TOUS LES BOSS DE L'OMBRE Synergie Rousset cherche des MANAGERS pour rejoindre un restaurant de fast-good vibes qui ouvre bientôt... (On ne cite pas le nom, mais promis, tu le connais. Très bien même.) TON FUTUR JOB : MANAGER DE LÉGENDE Tu aimes quand ça bouge ? Tu sais motiver une équipe comme personne ? Tu gères le rush avec le sourire (ou au moins un demi-smile) ? Alors on t'embauche. Oui, c'est aussi simple.CE QUI T'ATTEND : Une ouverture de resto toute neuve (l'odeur du neuf + celle des frites = combo ultime) Une équipe que tu aideras à faire briller Des horaires qui te laissent une vraie vie Un salaire 2 100 à 2 400 EUR brut/mois Des primes parce que t'es cool Les repas sur place (tu ne repartiras jamais affamé-e) Une vraie évolution : aujourd'hui Manager, demain Maître du Royaume ON TE FORME, PROMIS ! Resto-école, hygiène, sécurité, gestion... On te donne les clés, à toi de devenir la star du terrain. (Et oui, il y a même une semaine à Paris... classe, non ?) LE PROFIL QU'ON ADORE : ? Tu as déjà bossé en restauration rapide (ou tu connais bien l'ambiance) ? Tu sais garder ton calme quand tout le monde panique ? Tu motives, tu fédères, tu vibes ? Tu veux évoluer et casser la baraque Conseiller et former les équipes - Proposer, concevoir et réaliser des menus équilibrés - Contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire - Animer des commissions de menus - Recueillir des informations quantitatives et qualitatives sur le comportement des consommateurs et la concurrence - Organiser les équipes de restauration - Gestion commerciale, relation clients - Management d'équipe - Normes alimentaires - Organisation d'évènements - Législation alimentaire - Techniques de restauration - Gestion de la qualité, de l'hygiène, de la santé, de la sécurité et de l'environnement Passion - Orientation qualité - Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à travailler en équipe - Capacité à diriger - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Vigilance
La vendeuse ou vendeur devra assuré l'accueil, le conseil et la vente des produits proposer en boulangerie, pâtisserie et autre article proposés par l'établissement. Elle devra veiller a la satisfaction de la clientèle et au bon maintien de la boutique.
IDEALEMENT EXPÉRIENCE SOUHAITÉE. TITULAIRE DU PERMIS B OBLIGATOIRE & VEHICULÉ + DE PREFERENCE TITULAIRE du permis C DÉPLACEMENT PONCTUEL SALAIRE A NEGOCIER VOTRE QUALIFICATION ET EXPERIENCE PANIER REPAS DE 15.20 Euros / JOUR VOLONTAIRE SENS DE L'ECOUTE SERIEUX DYNAMIQUE Compétence(s) du poste Charger, décharger, manutentionner des produits Conditionner des produits Gestes et postures de manutention Ranger les éléments déménagés dans un véhicule ou un conteneur Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Réaliser un état des lieux
Crée en 2004, nous sommes basés sur St Zacharie (83640) Nous sommes principalement spécialisés dans le déménagements professionnels et la manutention (administratifs, industriels , high tech) Nous proposons également un service de déménagement pour particuliers ainsi qu'un garde-meubles.
Vous êtes passionné(e)s par le service client et avez une véritable aptitude à diriger une équipe dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes motivé(e)s par le challenge et aimez travailler dans un environnement dynamique, cette opportunité vous permettra de mettre en avant vos talents de gestion et de leadership tout en assurant une expérience client exceptionnelle. Vos missions : - Encadrer et motiver l'équipe : Vous serez responsable de l'animation de l'équipe, du recrutement à la formation, pour garantir une atmosphère de travail positive et une équipe performante. - Veiller à la qualité du service : Vous assurerez une expérience client optimale en supervisant les opérations quotidiennes du restaurant. - Gérer les stocks et les commandes : Vous optimiserez les stocks, gérerez les approvisionnements et veillerez à l'approvisionnement sans rupture. - Contrôler la rentabilité et la performance : Vous atteindrez les objectifs financiers et garantirez la rentabilité du restaurant. - Assurer la sécurité et l'hygiène : Vous respecterez et ferez respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : - Expérience réussie en gestion d'équipe dans le secteur de la restauration rapide ou en tant que chef d'équipe. - Leadership naturel, sens de la communication et de l'organisation. - Capacité à prendre des décisions rapidement et à gérer des situations de stress. - Orientation client, rigueur et sens de la qualité. Ce que nous vous offrons : - Un environnement dynamique et en constante évolution. - Un salaire attractif et des avantages (prime de performance, réduction sur les repas, etc.). - Des opportunités d'évolution et de formation continue. Si vous avez l'esprit d'équipe et souhaitez participer à une aventure excitante, venez mettre votre énergie au service de notre enseigne ! Vous travaillerez 4 jours par semaine (3 jours de repos) Vos horaires seront organisés par roulement, sur l'amplitude d'ouverture du restaurant, entre 7h et 00h30.
Positionnement du poste : > Rattaché au Service Enfance Jeunesse, sous la responsabilité d'un directeur d'ACM. > Horaires variables en fonction des besoins > Travail : Les mercredis et les vacances scolaires - pouvant être compléter par du temps périscolaire en semaine. > Statut : Contractuel de la fonction publique territoriale > Horaires variables en fonction des besoins => Poste à pourvoir rapidement, Qualifications requises : > BAFA / CAP petite enfance / BAAPAT / BPJEPS ou diplôme équivalent exigé > Expérience similaire souhaitée Missions principales : Assurer la sécurité physique et affective des enfants Animer (élaborer un planning d'activités / gérer un groupe d'enfant / . Faire respecter les règles de vie en collectivité Garantir une ambiance d'accueil collectif calme et détendue Connaissances des besoins de l'enfant Connaissances de la législation Compétences : Sens du travail d'équipe Bon relationnel (équipe / enfants / usagers) Adaptabilité Maitrise de soi Connaissances des besoins de l'enfant Connaissances de la législation
L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Aubagne recherche pour un de ses clients un poissonnier À propos du poste Nous recherchons un(e) poissonnier(e) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la préparation, la mise en valeur et la vente de produits de la mer dans le respect des normes d'hygiène, de fraîcheur et de qualité. Missions principales Réceptionner et contrôler la qualité et la fraîcheur des produits. Préparer, découper et fileter poissons, crustacés et coquillages. Mettre en place et entretenir l'étal dans le respect des règles d'hygiène. Conseiller la clientèle sur les produits, la préparation et la cuisson. Assurer la gestion des stocks et l'inventaire. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Profil recherché Expérience souhaitée en poissonnerie ou dans un métier de bouche. Maîtrise des techniques de découpe et des règles HACCP. Sens du service client, dynamisme et esprit d'équipe. Capacité à travailler tôt le matin et à porter des charges. Rigueur et respect des normes d'hygiène. Nous offrons Une ambiance de travail conviviale. Une formation interne aux produits et techniques. Une rémunération attractive selon expérience. Avantages : prime annuelle équivalente à un 13ème mois + 5% sur tout le magasin Comment postuler ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à :
Offre d'emploi - Réceptionniste (CDI - 35h) *Lieu : Gémenos *Prise de poste : 05 janvier 2025 *Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) *Formation: en interne sur le logiciel MEWS - Horaires : ROULEMENT 3 JOURS / 4 JOURS *Semaine A : Mercredi/Jeudi/Vendredi de 07h à 12h et de 15h à 20h00 (repos Lundi/Mardi/Samedi/Dimanche). *Semaine B : Lundi/Mardi/Samedi/Dimanche de 07h à 12h et de 15h à 20h00 (repos Mercredi/Jeudi/Vendredi). - Vos missions : Nous recherchons une personne souriante et motivée pour rejoindre notre équipe à l'accueil. Vos principales tâches seront : Accueillir et renseigner les visiteurs/clients. Répondre au téléphone et aux emails. Gérer les arrivées et départs (check-in / check-out si hôtellerie). - Profil recherché: Vous aimez le contact avec les gens et avez le sens du service. Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et à l'aise avec l'informatique. Une première expérience en accueil ou en relation client est un plus, mais pas obligatoire. Le sourire et la bonne humeur sont vos meilleurs atouts ! - Ce que nous proposons: Un CDI à 35h/semaine. Une équipe sympa et accueillante. Une ambiance de travail agréable et conviviale. Salaire selon profil et expérience.
Le poste : Vous ne restez pas muet comme une Carpe devant vos clients ? Vous aimez partager vos recettes? Alors notre offre devrait vous plaire !! En tant que Poissonnier vous serez en charge de : - La réception, la découpe et la préparation des produits bruts - Trier, préparer les poissons ainsi que d'Ouvrir les coquillages et crustacés - Accueillir, Conseiller, Vendre et Fidéliser la clientèle CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Compétences requises: - Expérience préalable sur un poste similaire, CAP Poissonnerie - Capacité à travailler en équipe, dans un environnement rapide - Maîtrise des différentes techniques de découpe, préparation et présentation des produits - Respect de l'Hygiène et de la Sécurité Alimentaire - Bon relationnel, Savoir Etre et Savoir Vivre Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% de CP Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% - D'une mutuelle possible dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Vous cochez toutes les cases ? Alors devenez notre pépite!!! Chainaz et Sébastien attendent votre candidature avec impatience !!!
Notre société est spécialisée dans le domaine de la ferronnerie depuis de nombreuses années, nous réalisons sur mesure tous vos projets de créations de portails, escaliers, gardes corps (inox, acier, alu), pergolas, menuiseries. Nous sommes une entreprise à taille humaine composée de 12 personnes. Reconnue pour la qualité de ses réalisations et la satisfaction de ses clients, l'entreprise intervient sur des projets de construction neuve et de rénovation, auprès de particuliers comme de professionnels. Dans le cadre d'un passage de relais, nous recherchons un(e) nouveau(elle) Dessinateur(trice) Projeteur(se) (H/F) pour poursuivre les projets en cours et accompagner notre développement. Missions principales : - Concevoir et réaliser des plans, schémas et dessins techniques sur CAO/DAO avec AutoCAD - Participer à la conception de projets techniques (études, dimensionnement, mise en plan) - Assurer la mise à jour des plans et documents techniques - Garantir la conformité des plans aux normes et aux exigences clients - Participer aux réunions techniques et proposer des améliorations Profil recherché : - Formation Bac +2/3 en dessin industriel, conception ou équivalent (BTS/Licence pro) - Expérience confirmée (5 ans) - Maitrise de AutoCAD exigé - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe et bon relationnel client. Conditions et avantages : - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Des projets variés et innovants - Poste à pourvoir immédiatement - Mutuelle Vous êtes prêt à rejoindre l'aventure !!!
Description du poste : Depuis 2013, ADENA est spécialiste de la sécurisation des chantiers et projets immobiliers en région PACA. Nous offrons des solutions complètes d'alarme et de vidéosurveillance, d'installation de portes anti-effractions, de contrôle d'accès et de gardiennage, garantissant une protection optimale. Nous recherchons un(e) commercial(e) itinérant(e) talentueux(se) et dynamique ayant des connaissances dans la sécurité privée ou dans le milieu du BTP, résidant dans le secteur Marseille-Gémenos, pour rejoindre notre équipe à partir du 17 novembre 2025. En tant que commercial(e) itinérant(e), vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients, de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients existants et de la promotion de nos produits et services. Vos missions : - Gérer et fidéliser le portefeuille de clients existants. - Démarcher, prospecter et développer de nouveaux clients. - Présenter et promouvoir nos produits et services. - Analyser les sites à protéger et établir des devis. - Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations pertinentes. - Savoir négocier. - Assurer le suivi commercial et technique des clients en coordination avec le responsable technique. - Vous établissez des relations de confiance avec les clients, en vous concentrant sur leur fidélisation à long terme. Compétences requises : - Débutant(e) ou expérimenté(e) en tant que commercial(e) itinérant(e) ou à un poste similaire. - Excellentes compétences relationnelles et en négociation. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Connaissance du marché local et des techniques de vente. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Internet) - Formation assurée sur notre logiciel de suivi comptable Pennylane. Secteur géographique : - Siège Social basé à Gémenos (13). - Dans les départements des Bouches-du-Rhône (13), dans le Vaucluse (84), dans les Alpes-de-Haute-Provence (04) et dans les Hautes-Alpes (05). Ce que nous offrons : - Un contrat en CDI à temps complet. - Une rémunération mensuelle brute de 1831 euros pour 151.67h, accompagnée d'une prime basée sur le chiffre d'affaires réalisé. - Mise à disposition d'un véhicule, avec prise en charge des frais d'entretien et de déplacement. - Fourniture d'un téléphone et d'un ordinateur professionnels. - Un panier repas de 10,30 euros par jour travaillé. - Une mutuelle Alan avec la formule la plus élevée, offrant des niveaux de remboursement avantageux. La diversité est un pilier central de notre politique RH, et nous nous engageons à évaluer chaque candidature sur la base des compétences. Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes ainsi nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Sécurité Privée
Au sein de l'atelier vous réalisez des projets variés et haut de gamme Un cadre de travail sérieux et bienveillant Vous aidez à la manipulation, découpe et préparation des matériaux (céramique, quartz, pierre) Vous participez au façonnage, polissage, finitions, retombées, collage Vous utilisez des outils traditionnels (disqueuse, ponceuse...) Vous assurez l'entretien de l'atelier, des outils et du poste de travail Vous travaillez en binôme ou en équipe selon les besoins
La marbrerie est une entreprise familiale en plein développement, spécialisée dans la fabrication et la pose de plans de travail de cuisine, plans vasques en céramique et éléments de décoration intérieure, principalement en céramique, quartz et pierre naturelle. Nous accordons une importance particulière à la qualité, à la précision et à la satisfaction de nos clients.
Nous sommes fabricant d'escaliers contemporains en bois, verre et acier situé entre Aix et Aubagne (13124 PEYPIN), nous proposons à nos clients un travail de qualité et des prestations sur mesure. Nous recherchons un MENUISIER(E) POSEUR bois qualifié avec expérience. Vous serez amené à travailler en atelier et sur chantier chez nos clients (secteur local). Nous intervenons principalement chez des particuliers. Vous aurez dans vos missions le travail du bois massif et lamellé collé, la lecture de plan, l'utilisation d'une toupie, dégauchisseuse, raboteuse, mortaiseuse, déligneuse mais également la finition (ponçage) Nous avons la possibilité de vous accompagner dans votre perfectionnement (formation en interne possible) SALAIRE : A définir selon compétences. Environ 2600€ BRUT pour 169h/mois. Infos complémentaires : Panier repas, mutuelle prise en charge à 50%.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien réseaux mobiles H/F, dans le cadre d'une mission en Intérim de 12 mois. Rattaché à l'agence d'Aubagne (13), vous interviendrez en itinérance sur le département des Bouches-du-Rhône et ceux limitrophes. Vos missions : - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective ORANGE Mobile et TOTEM - Préparer et contrôler le matériel, - Réaliser les travaux concernant l'ensemble de l'environnement technique du site et sur structure haute, - Contrôler de la conformité des sites notamment en termes de sécurité et remplacement, - Rapports quotidiens et remontées d'informations à son responsable, Votre Profil : - Vous êtes multi technique et touche à tout - Vous savez faire preuve de pragmatisme et aimez les travaux manuels - Vous possédez une expérience dans le milieu télécom - Vous possédez des habilitations hauteurs et electriques a jour Travail en hauteur Salaire et avantages : De 2200€ à 2300€ brut/mois / Contrat 35h/semaine, 8h-12 / 14-17h / Indemnités de déplacement en fonction des chantiers : Prime trajet long 6€ (à partir de 30mins du domicile) / Prime trajet court 3€ (moins de 30 mins du domicile) / Prime Grand déplacement 96,50€ / un panier repas de 14,01€ net/jour travaillé. Besoin d'en savoir plus ? Contactez nous au 04 91 47 94 43. Alors qu'attendez-vous pour postuler ?
MISSIONS: - La préparation du service en cuisine : mise en place, préparation des ingrédients, allumage des machines, préparation des sauces, etc - Confection des produits pendant le service directement devant le client, à la commande, en apportant un soin particulier à la qualité d'exécution et à la vitesse de production. - Accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, les rediriger sur nos bornes de commande, les renseigner et leur faire vivre une expérience inoubliable au sein de notre restaurant tendance. - Participer au nettoyage du restaurant afin de respecter les clients ainsi que les normes d'hygiènes et de sécurité. PROFIL : - Tu as une petite ou une grande expérience dans la restauration, la préparation et le service, - Tu maîtrises en partie ou tous les aspects relatifs au métier d'équipier(e) et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe et soudée ; Et tu es souriant(e), dynamique et motivé(e) soit le(a) Bienvenu(e) !!
Sous la responsabilité d'un Assistant Chargé d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des opérations de maintenance et dépannages des interventions. Au sein de notre activité Services (Maintenance et Dépannages), vous intervenez en courant fort et courants faibles dans le secteur bancaire. Vous êtes itinérant sur le secteur du Var, des Alpes de Haute Provence, des Hautes Alpes et des Bouches du Rhône. Garant de la satisfaction clients, vous : - Réalisez les opérations des maintenances et quelques dépannages, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention à la gestionnaire dépannages (chargé de planifier vos interventions) ou à l'Assistant Chargé d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu bancaire et tertiaire et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation
MISSIONS : - La préparation du service en cuisine : mise en place, préparation des ingrédients, allumage des machines, cuisson des viandes, préparation des sauces, etc - Confection des produits pendant le service directement devant le client, à la commande, en apportant un soin particulier à la qualité d'exécution et à la vitesse de production. - Accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, les rediriger sur nos bornes de commande, les renseigner et leur faire vivre une expérience inoubliable au sein de notre restaurant tendance. - Participer au nettoyage du restaurant afin de respecter les clients ainsi que les normes d'hygiènes et de sécurité. PROFIL : - Tu as une petite ou une grande expérience dans la restauration, la préparation et le service, - Tu maîtrises en partie ou tous les aspects relatifs au métier d'équipier(e) et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe et soudée ; Et tu es souriant(e), dynamique et motivé(e) soit le(a) Bienvenu(e) !!
ENJOY TACOS
Nous recherchons pour notre rooftop, niché au coeur d'un hôtel 4* de 72 chambres, recherche son/sa futur(e) Responsable de Bar pour prendre les rênes de ce lieu unique. Entre bar à manger inspiré de la Méditerranée, street art et ambiance conviviale, Notre Rooftop accueille aussi bien les voyageurs que les locaux autour d'événements, séminaires et moments de partage. Prise de poste : immédiate Vos missions Sous la responsabilité de la Direction, vous pilotez l'activité du Rooftop avec une équipe de 4 personnes. Vos missions : Participer activement au service quotidien (moyenne de 50 couverts/jour) Concevoir et réaliser des cocktails signature et classiques Superviser les assemblages froids en cuisine (tapas, plats à partager) Organiser les événements (afterworks, soirées rooftop, privatisations.) Réaliser les plannings, gérer les commandes, inventaires et ratios mensuels Assurer la gestion des fournisseurs et le suivi qualité (Bonus) Participer à l'animation des réseaux sociaux (Instagram, Facebook) Profil recherché Expérience minimum 2 ans à un poste similaire (bar à manger, bar rooftop, F&B hôtelier.) Excellent relationnel, sens du détail et esprit d'équipe Forte orientation opérationnelle : vous êtes sur le terrain au quotidien Compétences en mixologie et cuisine d'assemblage Rigueur dans l'organisation et la gestion des stocks Connaissances en événementiel appréciées (Atout+) Aisance avec les outils de communication digitale
Rejoignez l'équipe des professionnels de la Plateforme Emploi Accompagné des B-du-R (PEA 13). Ce dispositif vise à soutenir l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap par un accompagnement personnalisée et continu, destiné à faciliter leur accès et maintien dans l'emploi en milieu ordinaire. Il s'adresse autant aux travailleurs handicapés qu'aux employeurs, renforçant ainsi les opportunités d'emploi inclusif et la sensibilisation aux besoins spécifiques des employés handicapés. Mission Générale : En tant que Chargé d'Insertion Professionnelle (H/F), vous conseillez et proposez des actions d'accompagnement afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des personnes handicapées. Il/Elle prépare et conduit l'intégration du bénéficiaire en entreprise. Il/Elle l'accompagne dans son projet et la conseille dans ses démarches, veille à son soutien médico-social et propose des axes d'évolution. En parallèle, il/elle identifie les attentes et besoins d'employeur en matière de recrutement et définit les modalités de collaboration et les adaptations nécessaires du poste de travail compte tenu des caractéristiques du candidat. Missions : Conduire les évaluations d'entrée sur le dispositif : Analyser la demande, le parcours et le projet professionnel des bénéficiaires et évaluer leurs capacités à s'adapter et exercer une activité en entreprise, Préparer le bénéficiaire pour le milieu ordinaire de travail : Conduire des actions personnalisées de mobilisation vers l'emploi (enquêtes métiers / bilan professionnel, Savoir être, .), Assister le bénéficiaire dans sa recherche d'emploi : Faire acquérir les techniques de recherche d'emploi, prospecter les entreprises, négocier des stages et des contrats de travail de droit commun, Accompagner le bénéficiaire dans l'emploi : Aider le bénéficiaire à s'adapter au poste de travail, à l'environnement professionnel et à rechercher les moyens de compensations de son handicap, Soutenir l'employeur dans sa démarche d'intégration et/ ou de maintien de la personne accompagnée : apporter un appui technique sur les aides mobilisables pour la compensation du handicap, conseiller en matière d'aménagement de postes de travail, sensibiliser les équipes de travail au handicap, Coordonner le parcours du bénéficiaire : Veiller aux ressources nécessaires du bénéficiaire au travers l'analyse de son environnement, et lui permettre l'accès aux aides et dispositifs de droit commun. Spécificités du poste : - Déplacements fréquents sur le département des Bouches du Rhône Profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau BAC + 2 : Diplôme de Conseiller en insertion professionnelle apprécié - Expérience(s) professionnelle(s) dans le secteur médicosocial appréciée(s) - Compétences et aptitudes professionnelles attendues : capacité d'adaptation à différents types de handicap, de partenaires et de cultures d'entreprises, connaissance de la législation du travail et celle relative à l'obligation des travailleurs handicapées, et maitriser les outils et usages numériques.
Votre mission : vous effectuerez la mise en place, l'arrosage, l'entretien et la vente de végétaux au sein de la pépinière. L'idéal serait que vous ayez une connaissance en pépinière pour renseigner les clients au mieux et être au plus près de leurs attentes donc n'hésitez pas à candidater. Poste avec charges lourdes au quotidien. AVOIR DES CONNAISSANCES DES VEGETAUX DES PLANTES Horaires : 9h - 12h30 et 14h00 - 17h30 ou 14h30 - 18h00 du lundi au samedi et un dimanche sur deux. Prise de Poste : dès que possible
LA MAIN VERTE - MAISON TIRAND AUBAGNE
L'enseigne de prêt à porter féminin ALIVE (www.alivestore.fr > , Insta: alivestore_pretporter) recrute pour son magasin dans la galerie du centre commercial Auchan à Aubagne un poste de vendeur /se en CDD de 3mois en 25heures hebdomadaires. Le magasin est ouvert de 9h30 à 20H (vous travaillerez soit le matin soit l'après midi). Si vous êtes dynamique, que vous aimez la relation client, le travail en équipe, que vous êtes volontaire, autonome, ce poste est fait pour vous : vous devrez : - accueillir, - conseiller les clients, - ouvrir et/ou fermer le magasin, - encaisser, - faire la caisse le soir, - réceptionner la marchandise, la mettre en rayon , l'étiqueter, la bipper, - entretenir le point de vente. Le peu d'expérience dans la vente de prêt à porter féminin n'est pas un frein si vous êtes très motivé/e et que vous avez envie d'apprendre. Merci de joindre une lettre de motivation expliquant l'intérêt que vous portez à ce poste et décrire en quelques phrases votre parcours professionnel.
Vous êtes motivé-e et vous en avez marre de tourner en rond dans des jobs sans perspectives ? Et si vous pouviez donner du sens à vos journées sans rester derrière un bureau ? Votre agence Adéquat Aubagne recrute des Caristes-gerbeurs F/H pour un poste basé à Aubagne chez Mondial Relay Notre client est un acteur majeur de la livraison hors domicile, engagé pour garantir des colis acheminés rapidement et en toute sécurité, dans un esprit d'efficacité et de service. Vos futures missions si vous acceptez le poste (pour que ça roule) : - Utilisation du gerbeur pour déplacer et organiser les marchandises. - Déchargement des camions en respectant les consignes de sécurité. - Acheminement des produits vers les zones prévues dans l'entrepôt. - Préparation des expéditions et chargement des commandes prêtes à partir. Vos futures conditions de travail : - Les horaires peuvent être adaptés (matin, après-midi, nuit, selon le planning), en interaction avec l'activité logistique. - Le site d'Aubagne est accessible en TC pour faciliter vos déplacements. - Vous évoluez au sein d'une équipe encadrée et formée aux bonnes pratiques de sécurité. Profil « Prêt-e à trier » : - Vous savez travailler avec rythme, dans le respect des consignes et des délais. - Vous appréciez le travail en équipe, mais vous savez aussi rester autonome quand il le faut. - Vous êtes ponctuel-le, sérieux-se, avec un bon sens de l'organisation et vous n'avez pas peur de mettre la main à la pâte pour que chaque colis trouve son destinataire. Port de charges et rythme soutenu sont à prévoir dans le cadre de cette mission intérim Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe 12€09 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
ORITEC, entreprise régionale spécialisée dans la vidéoprotection, les alarmes, le contrôle d'accès et les portiques antivol, recrute un(e) commercial(e)BtoB (H/F) expérimenté pour accompagner sa croissance. Vos missions : Prospecter activement les professionnels de votre secteur (commerces, entreprises, hôtels, copropriétés, etc.). Prospection physique 10% et téléphonique 90% sur du new business Identifier les besoins clients et proposer nos solutions adaptées Réaliser les devis et assurer le suivi jusqu'à la signature Fidéliser votre portefeuille clients et développer les ventes récurrentes Votre profil : Expérience confirmée en vente BtoB Expérience dans le domaine de la vidéosurveillance ou dans le copieur ou des produits en leasing Goût du terrain, sens de la relation client et de la performance Permis B requis Ce que nous offrons : 2050 € brut fixe + primes non plafonnées (1er année lors de la prise de poste en moyenne +703€ de prime net mensuel hors premier mois) 12 € / jour d'indemnité repas Véhicule de service (voiture de location fournie dès le 1er jour), carte essence et télépéage Téléphone professionnel Entreprise à taille humaine, en plein développement, avec de réelles perspectives d'évolution Déplacements fréquents sur 2 départements de la région PACA 13 et 83 Type de contrat : CDI Statut : Cadre Lieu de travail : Aubagne (zone des Paluds) 1 jours et demi Obligatoire sur le bureau d'Aubagne
Cabinet d'ophtalmologie médico-chirurgical à l'hôpital Privé la Casamance à Aubagne, à proximité de Marseille et Aix en Provence Nous recherchons à partir de Janvier un(e) optométriste sérieux(se) et motivé(e) pour intégrer notre équipe de médecins jeunes et dynamiques. Vous travaillerez dans des locaux spacieux, neufs et agréables avec un équipement informatique et technique de dernière génération. Le cabinet est géré par ses propres ophtalmologistes et a une activité multidisciplinaire. Temps complet de 151,67 H (35h /semaine) ou 86,67 H (20h / semaine) Salaire horaire de base brut minimum 17.5€(majoré en fonction de l'expérience) Avantages: Prime d'assiduité semestrielle, équivalent 13e mois Tickets restaurants Mutuelle d'entreprise Team building Locaux spacieux, neufs et agréables Équipement informatique et technique de dernière génération Travailler dans un environnement dynamique et humain dans lequel vous pourrez poursuivre l'apprentissage de votre métier Missions: Pré-consultation: Réfraction, Examens complémentaires Assurer le bon déroulement des consultations Assurer la traçabilité des consultations Participer à la prévention des risques Possibilité de contactologie et de bilans basse vision Profil: Expérience recommandée sur un poste similaire Maîtrise des outils informatique Maîtrise du logiciel métier Maîtrise recommandée des examens complémentaires Très bon relationnel, esprit d'équipe Rigoureux(se) et motivé(e)
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Rejoignez une enseigne en pleine croissance et devenez le/la leader inspirant(e) de l'un de nos magasins ! Nous recherchons un DIRECTEUR DE MAGASIN F/H, pour notre magasin de AUBAGNE (13), d'une superficie de 1600m². Votre mission : Diriger et animer une équipe performante, tout en atteignant les objectifs commerciaux. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et le succès du magasin. Missions principales : - Piloter et motiver une équipe de 12 collaborateurs. - Garantir la sécurité des biens et des personnes et maintenir une présentation impeccable du magasin. - Appliquer les procédures informatiques avec rigueur et pédagogie. - Gérer les approvisionnements et entretenir des relations solides avec les fournisseurs. - Impliquer votre équipe dans la lutte contre la démarque inconnue. - Proposer et mettre en œuvre des actions commerciales innovantes. - Veiller au respect des normes légales et administratives (sociales, commerciales, etc.). - Être l'ambassadeur de notre enseigne en appliquant nos standards de qualité. Profil recherché : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire en tant que responsable de point de vente. La connaissance de notre univers produit est un atout. Nous recherchons un(e) leader dynamique, autonome, capable de fédérer et motiver une équipe, avec un fort esprit d'initiative. Si vous êtes force de proposition, aimez relever des défis et savez inspirer confiance, ce poste est pour vous ! Envoyez votre CV dès aujourd'hui et saisissez l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée où vos compétences managériales seront valorisées, vous permettant de contribuer pleinement à notre succès collectif.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Les missions du poste En tant que Contrôleur qualité, vous serez chargé(e) de : Vérifier les composants selon les gammes de contrôle définies Utiliser gabarits et outils simples pour garantir la conformité Réaliser des relevés de cotes et des contrôles visuels Assurer une manutention légère et l'utilisation d'un transpalette Saisir des données basiques sur ordinateur Profil recherché Vous êtes à l'aise avec les outils de mesure et les contrôles visuels Une première expérience en qualité ou en métrologie est un plus Vous êtes rigoureux(se), méthodique et attentif(ve) aux détails Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Nous recherchons un Responsable d'Activité pour assurer la gestion de nos prestations, la relation client et l'encadrement de nos équipes techniques. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi du contrat avec le client, rédiger devis, bilans et rapports. - Participer aux réunions et veiller au respect des engagements contractuels. - Gestion des activités des déchetteries - Suivre les affaires sur le logiciel d'exploitation. - Gérer les bons de commande, éléments de facturation et relances. - Coordonner et contrôler la bonne exécution des opérations. - Maintenance des infrastructures sur les sites ICPE, - Gérer les stocks, achats courants et sous-traitants. - Suivre les vérifications périodiques et entretenir les infrastructures. - Management des équipes - Participer aux recrutements, intégrer et former les salariés. - Organiser les plannings, gérer les absences. - Contrôler la qualité du travail et accompagner la montée en compétences. Profil recherché : Expérience en gestion d'activités et en management. Organisation, autonomie, sens du service. Bonne communication et maîtrise des outils informatiques. Vous aurez un véhicule de service mis à disposition. Vous interviendrez sur le département des Bouches du Rhône.
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Electricien Travaux et Maintenance H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste en itinérance basé à Aubagne (13). Vos missions : Au sein d'une entreprise œuvrant dans le secteur tertiaire, vous serez en charge des Travaux d'installation électrique sur chantiers de la lecture de plan au finitions. A ce titre, vous serez amené à réaliser plusieurs opérations : - Installation électrique : Mettre en place des systèmes électriques dans les bâtiments, y compris les câblages, les prises, les interrupteurs et les luminaires. - Maintenance : Effectuer des vérifications régulières et des entretiens préventifs pour assurer le bon fonctionnement des installations électriques. - Réparation : Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, que ce soit dans des installations résidentielles, commerciales ou industrielles. - Respect des normes : S'assurer que toutes les installations respectent les normes de sécurité et les règlements en vigueur. Le profil recherché : - Formation CAP/BEP ou Bac en Électricité ou Maintenance - Expérience minimum de 3 ans en électricité tertiaire souhaitée - Habilitations électriques à jour, autonomie et esprit d'équipe - Permis B obligatoire Infos complémentaires Rémunération : - Salaire de 2100€ à 2600€ bruts mensuels Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et polyvalent ? Rejoignez-nous !
Rejoignez ENGIE Home Services à Aubagne ! Technicien de Maintenance en Chauffage (H/F) : Votre mission ? *Vous réalisez la mise en service, l'entretien et le dépannage d'installations individuelles de chauffage ; *Vous conseillez la clientèle et apportez des solutions techniques pour améliorer leur confort à domicile. Quelques avantages pour vous : *Des titres restaurant via la carte UpDéjeuner, un 13e mois que vous pouvez mensualiser, des primes commerciales ; *17 jours de RTT que vous pouvez monétiser ou placer sur un compte épargne temps ; *Un véhicule de service vous autorisant à effectuer les trajets domicile-agence. Vous avez idéalement une première expérience en maintenance énergétique, en électricité, en plomberie... De l'énergie à revendre ? Rejoignez-nous !
Missions principales : L'Agent de désinfection (H/F) en laboratoire intervient pour assurer la désinfection, la stérilisation et l'entretien des équipements de protection (masques, combinaisons, etc.) et des installations sanitaires sur divers sites (établissements de santé, sites industriels, centres temporaires, chantiers...). Activités principales : Réception, tri et préparation du matériel à stériliser Nettoyage manuel ou mécanisé du matériel de laboratoire Utilisation des autoclaves et autres équipements de stérilisation Contrôle des cycles de stérilisation et enregistrement des données Gestion des stocks de consommables liés au service de stérilisation Respect rigoureux des procédures qualité, hygiène et sécurité Maintien en état de propreté des zones de travail Intervention sur site mobile ou fixe selon les besoins (déplacements possibles). Participation à la gestion des déchets sanitaires. Profil recherché : Compétences techniques : Connaissance des normes d'hygiène et de désinfection (NF, ISO, etc.). Maîtrise des équipements de stérilisation (autoclaves, UV, vapeur...). Capacité à lire et appliquer des protocoles stricts. Qualités : Première expérience en stérilisation, hygiène ou environnement hospitalier/laboratoire appréciée Connaissance des règles d'asepsie et des protocoles d'hygiène Rigueur, sens de l'organisation et sérieux Capacité à travailler dans un environnement exigeant et réglementé Autonomie et esprit d'équipe Condition de travail : Remplacement de 9h-13h du lundi au vendredi
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Aubagne des opérateurs de production (H/F) afin de renforcer durablement les équipes de fabrication. L'entreprise évolue dans le secteur agroalimentaire, au sein d'un environnement propre, organisé et dynamique, où la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène sont essentiels. La mission s'inscrit sur du long terme, avec une perspective de 6 mois minimum, sans date de fin déterminée à ce jour.Rattaché(e) au responsable de production, vous serez amené(e) à : Alimenter les lignes de production en matières premières Participer aux opérations de dosage, mélange et préparation des produits Assurer le conditionnement : mise en sachet, mise en pot, étiquetage Réaliser le contrôle qualité visuel des produits finis Effectuer l'emballage et la mise en carton Maintenir la propreté et l'organisation du poste de travail Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous êtes : Motivé(e) et dynamique Rigoureux(se) dans l'application des règles d'hygiène A l'aise avec le travail répétitif et cadencé Capable de travailler en équipe Une première expérience en production, agroalimentaire ou conditionnement est appréciée. Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production -?Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécuritéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, CET à 6%,
Notre client, PME de 100 collaborateurs, recherche un acheteur en charge de la gestion des comptes fournisseurs, du suivi des stocks et du calcul des besoins, ainsi que de la passation des commandes. Vous participerez également à la logistique import en réalisant les missions suivantes : Missions principales : 1. Logistique Import - Demande de devis de transport (fret aérien - express) - Instructions de dédouanement - Suivi des importations (vérification et archivage des documents d'importation : factures fournisseurs, factures transitaires et IMA) - Édition des annoncés de réception (bonne maîtrise d'Excel et d'un ERP) - Regroupement et saisie informatique des informations liées à chaque expédition dans l'ERP 2. Contrôle des Réceptions - Transmission des annoncés de réception à l'entrepôt - Contrôle et saisie des réceptions dans l'ERP - Suivi des non-conformités et réclamations fournisseurs - Archivage des documents de réception - Suivi des réclamations transporteurs 3. Gestion des Achats et des Stocks - Suivi des stocks et calcul des besoins - Passation des commandes auprès des fournisseurs - Gestion des relations avec les fournisseurs et négociation des conditions d'achat - Suivi des paiements et des échéances - Coordination avec les différents services internes pour assurer un bon fonctionnement de la chaîne d'approvisionnement Profil recherché : - Formation en commerce ou logistique (Bac +5 minimum, idéalement Master en achats ou logistique) - Expérience réussie dans les achats et/ou la logistique, idéalement dans un contexte international - Excellente maîtrise d'Excel et des ERP - Très bon niveau d'anglais (lecture et écriture, et oral) - Rigoureux, dynamique et doté d'un excellent sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique au sein d'une entreprise à taille humaine - Une opportunité de croissance dans un secteur en pleine expansion - Un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des achats et de la logistique Si vous êtes passionné par les achats et la logistique, que vous aimez travailler dans un environnement international et en pleine croissance, et que vous avez le profil recherché, alors rejoignez-nous en postulant dès maintenant !
OBJECTIF : Dans le respect des règles comptables, il gère les transactions effectuées avec les fournisseurs de l'entreprise. Il lui appartient de régler les fournisseurs après validation de la hiérarchie. Il effectue l'interface entre le cabinet comptable et la société en vue de la transmission des données comptables de la société. Il exécute des actes administratifs et de gestion courante dans le domaine d'activité de la structure. Il recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de l'unité. Il informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. Il prend en charge la partie gestion administrative et opérationnelle du service RH. MISSIONS PRINCIAPLES : - Gestion de la comptabilité fournisseurs, avec le traitement des factures fournisseurs (réception, suivi et transfert sur la quadabox), jusqu'à la préparation des règlements fournisseurs ; - Assure l'ordre et la chronologie des documents qui lui parviennent ou qu'il édite lui-même (apposition de la date de réception) - Analyser des données chiffrées et détecter les éventuels problèmes - Suivi et contrôle et règlement des notes de frais. - Aider à la révision comptable et à la préparation des bilans - Alimenter les informations pour la gestion du personnel : saisie des congés, absences, déclarations des nouveaux entrés . - Assurer le suivi du tableau de bord des présences - Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité de la structure - Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière, DEB,...) - MISSIONS SECONDAIRES : - Binôme du comptable clients : effectue les taches du comptable client en son absence ou en cas de surcroit d'activité.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros - contrat de franchise de 7 ans Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / mois, selon chiffre d'affaire réalisé. Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la confiserie, un agent de conditionnement H/F à Aubagne en contrat intérimaire d'une durée de quatre mois. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge de préparer les différentes recettes selon le programme de fabrication. Vos principales missions seront les suivantes : - Réceptionner les marchandises - Préparer les mélanges dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (équipements automatisés et/ou conduite manuelle) - Contrôler le produit selon les normes établies - Alerter votre supérieur en cas de panne - Entretenir votre espace de travail Les horaires sont du lundi au vendredi de 8h15 à 17h00, avec la possibilité de travailler le samedi matin selon les besoins de production. Un parking est disponible sur place et le site est accessible en transport en commun. Prise de poste à partir du 18/08/2025. La rémunération proposée est de 11.88EUR brut par heure. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous avez dans l'idéal une première expérience en usine agroalimentaire d'au moins 1 an. Cette opportunité vous permettra de mettre en pratique vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation ? Ce poste est fait pour vous !
Notre mission : offrir un air plus sain, plus sûr et plus durable à tous. Nos produits équipent aussi bien les bâtiments tertiaires, les sites industriels, les établissements de santé, les cuisines professionnelles ou encore les logements collectifs. Partout où l'on respire, nous sommes là ! Nous faisions partie du groupe international Airvance, présent dans 15 pays avec 1900 collaborateurs. Avec notre dimension européenne, nous restons une entreprise à l'actionnariat 100 % familial, animée par des valeurs humaines fortes et un esprit d'équipe bien ancré. Parce que la qualité de l'air commence aussi par la qualité de vie au travail, nous sommes fiers d'être certifiés Great Place to Work® 2025-2026! Et ce n'est pas un hasard : -91 % de nos collaborateurs se sentent accueillis dès leur arrivée -85 % sont fiers de travailler chez France Air Rejoignez une aventure collective où innovation, engagement environnemental et bien-être vont de pair. Chez France Air, chaque talent compte et contribue à un monde où il fait vraiment bon respirer. Et si vous donniez, vous aussi, du souffle à votre carrière ? Poste Un rôle clé au cœur de la région Rattaché(e) au Directeur Régional, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de la région. Véritable soutien administratif et commercial, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales et les comptoirs pour garantir la fluidité des échanges et le bon suivi des activités. Vos missions principales Véritable interface entre le Siège, la Région et les Comptoirs, vous assurez la fluidité des échanges d'informations et le bon suivi des procédures. Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : - Coordination et suivi administratif : mise à jour des procédures, affichage, gestion documentaire, suivi des dossiers régionaux. - Support marketing et commercial : assistance au Directeur Régional dans la préparation des réunions clients, l'organisation d'événements (invitations, relances, courriers commerciaux.). - Gestion financière : suivi de la balance régionale en lien avec les TCI, Comptoirs et service crédit client. -O-uverture et mise à jour des comptes clients : respect des procédures, saisie et fiabilité des informations. - Suivi des bases de données clients : mise à jour des ports, remises et contacts. - Comptabilité courante : gestion du journal de caisse et des accréditifs, demandes de modification des niveaux d'encours. VOTRE PROFIL : De formation administrative ou commerciale, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement technique ou BtoB. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de polyvalence. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) ainsi que les outils métiers, et vous possédez une bonne compréhension des processus de gestion de la balance clients. Votre sens du service, votre aisance relationnelle et votre esprit commercial seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) Un programme diversité et inclusion engageant La prise en charge à 75% des transports en commun Un temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT, télétravail jusqu'à 6 jours par mois) Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur
Envie de rejoindre une entreprise dynamique et ancrée localement, en pleine croissance ? Prêt(e) à relever un défi humain et technique en accompagnant des équipes engagées ? Notre mot d'ordre : la proximité ! Que ce soit avec nos clients, en interne dans les équipes ou encore dans la relation à la direction, l'écoute et l'entraide sont des composantes centrales de notre ADN. Le/la Contremaitre de Maintenance sera directement rattaché(é) à notre Chargé d'Affaires. Son rôle principal consistera à coordonner les activités d'une équipe de techniciens CVCP intervenant sur des sites itinérants. Il/elle sera le/la référent(e) technique pour les équipes, apportant ses compétences dans des domaines tels que le CVCP (chauffage, Ventilation, Climatisation et Plomberie) MISSIONS : - Contrôler la bonne exécution des tâches de maintenance préventive effectuées par les techniciens. - Apporter des améliorations si nécessaire. - Fournir un support technique pour des opérations de maintenance spécifiques. - Remplacer un technicien en cas de besoin. Maintenance Curative (Dépannage) : - Diagnostiquer les pannes dans divers domaines techniques. - Analyser les interventions nécessaires. - Réparer en fonction des ressources disponibles. - Assurer la sécurité des personnes, des bâtiments et du matériel. - Effectuer des essais et des mises en service. - Rendre compte des actions entreprises. Travaux : - Élaborer des offres de remise en état. - Approvisionner le matériel nécessaire. - Organiser et/ou réaliser des petits travaux. - Gérer la sécurité des intervenants. - Contrôler la qualité et les délais des prestations. Sous-traitance : - Accompagner et encadrer les prestataires. - S'assurer de la qualité des interventions sous-traitées. Gestion des Interventions (GMAO) : - Assurer la qualité des bons d'intervention. - Établir des rapports complets et compréhensibles. - Veiller à la mise à jour de la GMAO. Devis : - Réaliser le déboursé d'exécution pour les travaux induits. - Consulter les fournisseurs et les sous-traitants. - Rédiger les commandes en fonction des besoins. COMPETENCES : - Connaissances en Chauffage, Ventilation, Climatisation, Plomberie - Maîtrise des outils de mesure et de diagnostic. - Connaissance des règles de sécurité. - Capacité à réaliser des devis. - Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, Outlook, GMAO, GDI). - Compétences en gestion d'équipe. PROFIL : Une expérience de plus de 2 années minimum dans les métiers du CVC est souhaitée sur ce poste. Permis B requis (Astreinte + déplacements à prévoir sur sites). Habilitations électriques et fluides frigorigènes Catégorie 1 souhaitées.
Service client, mise en place en vitrines, entretien/nettoyage Il s'agit de la boulangerie PAUL 259 avenue des caniers 13400 Aubagne, nous recherchons des personnes au profil correspondant au poste à savoir dynamiser les ventes, être polyvalent, dynamique, autonome. Encadrement des équipes Nous sommes ouverts du lundi au dimanche de 6H00 à 20H00, les horaires tournent, matin, journée et fermetures idem pour les jours de repos qui varient aussi pour l'équilibre de tous (2 jours de repos hebdomadaire avec week end) EVOLUTION POSSIBLE
Service client, mise en place en vitrines, entretien/nettoyage Il s'agit de la boulangerie PAUL 259 avenue des caniers 13400 Aubagne, nous recherchons des personnes au profil correspondant au poste à savoir dynamiser les ventes, être polyvalent, dynamique, autonome. Nous sommes ouverts du lundi au dimanche de 6H00 à 20H00, les horaires tournent, matin, journée et fermetures idem pour les jours de repos qui varient aussi pour l'équilibre de tous (2 jours de repos hebdomadaire avec week end) EVOLUTION POSSIBLE
PME familiale depuis 30 ans, nous recherchons un(e) Comptable pour assurer le remplacement de notre collaboratrice actuelle, qui prendra prochainement sa retraite après de nombreuses années auprès de l'entreprise. Vous intégrerez une structure conviviale et durable, où la proximité et la polyvalence sont des atouts. Vos missions Rattaché(e) directement à la direction, vous serez en charge de l'ensemble des opérations comptables et financières de la société : - Tenue complète de la comptabilité générale et analytique (saisie, rapprochements, lettrage). - Suivi de la trésorerie, règlements fournisseurs et relances clients. - Établissement des déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, URSSAF, etc.). - Préparation du bilan annuel et échanges avec l'expert-comptable. - Participation à la gestion de la paie et au suivi administratif du personnel. - Élaboration de tableaux de bord et suivi budgétaire. - Création de comptes fournisseur et comptes client sur notre logiciel de gestion sage Une période de passation est prévue avec notre comptable actuelle pour faciliter votre intégration et assurer la continuité des process internes. Profil recherché - Formation Bac+2/3 en comptabilité/gestion (BTS CG, DUT GEA, DCG). - Expérience confirmée en PME ou en cabinet comptable (polyvalence indispensable). - Maîtrise des logiciels comptables Sage serait un atout supplémentaire - Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques. - Rigueur, organisation, autonomie et sens de la confidentialité. - Avoir un bon relationnel avec les personnes Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste pérenne et stratégique au cœur de la PME. - Une transmission de savoir assurée par la personne en poste avant son départ à la retraite. - Une ambiance conviviale, où chaque collaborateur compte.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de AUBAGNE (13) d'une superficie de 1450 m². Votre mission : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à : - Encadrer et motiver une équipe de 12 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ; - Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ; - Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ; - Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ; - Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ; - Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ; - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ; - Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ; - Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif.
Rejoignez ENGIE Home Services à Aubagne ! Notre équipe est à la recherche d'un Installateur / Chauffagiste (H/F). Votre mission ? *Vous intervenez sur l'installation d'équipements domestiques de chauffage et de climatisation (chaudières, ballons thermodynamiques, pompes à chaleur, climatiseurs) ; *Vous réalisez des travaux de plomberie : désembouage, changement de radiateurs, etc. Ce que nous proposons : *Un véhicule de service avec lequel vous pouvez effectuer les trajets domicile-agence ; *Des titres restaurant via la carte UpDéjeuner, un 13e mois que vous pouvez mensualiser, des primes commerciales ; *17 jours de RTT que vous pouvez monétiser ou placer sur un Compte Epargne Temps. Vous êtes titulaire d'une formation en installation thermique... ou vous avez une première expérience de 3 mois minimum au sein de la filière. De l'énergie à revendre ? Rejoignez-nous !
Le Directeur(trice) Gestion de Produits (Transfer Technology) (F/H) est chargé(e) de diriger une équipe de Chefs de produit au sein d'une gamme spécifique. Ce rôle implique la gestion stratégique du portefeuille, la prise de décision et une priorisation afin de concentrer les efforts sur des produits clés qui stimulent la croissance de Sartorius et maintiennent notre avantage concurrentiel sur le marché. Une expérience avérée en gestion de produit, des compétences en leadership et une capacité à favoriser l'innovation et la croissance sont des prérequis essentiels pour ce poste. Vos responsabilités : - Développer et mettre en œuvre la stratégie produit pour la gamme attribuée, en alignement avec les objectifs globaux de l'entreprise, en communiquant clairement une priorisation stricte, des décisions rapides basées sur les données et un focus sur les produits clés pour Sartorius. - Favoriser une culture de collaboration au sein de l'équipe attribuée, entre les équipes PM et transverses (ex. PD, Ops, Sales, Marketing), en maintenant des relations de confiance, en construisant l'alignement et en pilotant l'exécution pour garantir que nos produits répondent aux besoins des clients et atteignent les objectifs business. - Défendre la gamme auprès de la direction et des parties prenantes clés, en les tenant régulièrement informés de la stratégie, des tendances, des défis et des opportunités. - Définir et suivre les KPI pour mesurer le succès et stimuler la croissance du cluster attribué, en examinant constamment les indicateurs essentiels (ex. ventes, OI, leads, opportunités, taux de conversion, rentabilité, coûts, délais, backlog, demande, pénuries d'approvisionnement) afin d'identifier proactivement les actions tactiques à mettre en œuvre avec les partenaires concernés. - Tenir les Chefs de produit responsables du succès de leur portefeuille de produits de bout en bout, en supervisant l'ensemble du cycle de vie et en prenant toutes les mesures de leadership nécessaires pour instaurer et maintenir un état d'esprit orienté haute performance. - Effectuer des revues régulières pour garantir l'impact business et l'adéquation optimale avec les retours clients, en pilotant l'amélioration des processus et en fournissant des recommandations aux parties prenantes. - Assurer la visibilité auprès des OPS sur les exceptions PG pertinentes, en agissant comme interlocuteur clé des planificateurs E2E. - Exploiter les informations sur les workflows clients, la recherche de marché, le paysage concurrentiel, les tendances sectorielles et les technologies émergentes, en validant ces informations par des interactions directes avec des clients clés pour identifier les besoins non satisfaits et les opportunités de marché. - Stimuler l'innovation en dirigeant des équipes transverses pour développer des concepts produits agiles, livrer rapidement des prototypes et MVP sur le marché, intégrer des stratégies de collaboration externe, établir une vision de génération de données et agir sur les retours clients précoces. Qualifications et compétences : - Master en Business, Marketing, Ingénierie, Sciences de la vie ou domaine connexe ; MBA apprécié. - Leader expérimenté, minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans les sciences de la vie avec un parcours avéré, dont au moins 2 ans en management d'équipe, 2+ ans dans un rôle complexe orienté client et 3+ ans en gestion de produit - Leader exemplaire et capable de mobiliser toutes les parties prenantes sur les priorités clés, de fédérer des équipes diverses et de faciliter la collaboration interfonctionnelle. - Excellentes compétences analytiques et stratégiques, en résolution de problèmes et en prise de décision.
Société d'import/export dans l'agroalimentaire recrute un(e) Assistant(e) import en CDI Formation en Commerce International demandée et expérience Anglais impératif Maîtrise des moyens de paiement internationaux Maîtrise des technique de Commerce International - incoterm Contrôle des documents import Calcul de Prix de revient Quelques opérations d'export Négociation des taux de fret avec les cies maritimes / transporteurs internationaux Suivi des opérations en douane / destination particulière / comptabilité matière Personne sérieuse, dynamique, désireuse de s'engager sur le long terme et sachant travailler en autonomie Poste à pourvoir courant novembre 2025 Salaire à déterminer en fonction de l'expérience Tickets restaurants / mutuelle Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail Aucun renseignement ne sera donné par téléphone
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 12 mois en tant qu'aide conducteur(trice) d'exploitation viabilité vous œuvrez au sein de l'équipe dédiée à l'exploitation viabilité. Les missions qui vous seront confiées : Vous organisez, planifiez les chantiers d'entretien et de réparation sur une autoroute en exploitation compte tenu des critères de sécurité, d'environnement, de qualité et de satisfactions clients Vous pilotez, supervisez et organisez les moyens humains et matériels pour planifier les tâches quotidiennes des métiers de l'exploitation Vous établissez un suivi et vous vous assurez de l'entretien du patrimoine autoroutier dont vous avez la charge, et avez la capacité de l'analyser pour proposer un programme de maintenance Vous assurez une continuité de service du centre d'exploitation de jour comme de nuit, dimanches et jours fériés Vous participez à l'élaboration du budget ainsi qu'à son suivi.
les personnes devront savoir vendre des produits de boulangerie pâtisserie artisanale, savoir rendre la monnaie, être souriant(e), et poli(e) avec la clientèle, le poste comporte une grande part d'entretien du poste de travail (ménage et rangement) . Horaires à définir avec l'employeur : 1 poste du jeudi au dimanche, soit équipe matin 6H 13H ou après midi 13H 20H par roulement/planning tournant. travailler les jours fériés et week end majorera le salaire. Pour candidater, se présenter le matin uniquement, du jeudi au dimanche avec votre CV et demander Mme Lévetti Mireille
MAISON LEVETTI - AUBAGNE
Le vert est au cœur notre métier, construire des contrats sur-mesure, un système innovant et adapté ! Un Geiq est un collectif d'entreprises, il regroupe des entreprises de travaux paysagers, de travaux forestiers, Entretien Paysagers, etc Si vous avez de l'expériences et que vous êtes passionné par les espaces verts, ce métier est fait pour vous ! Création : Préparer les sols (terrassements, labours, Déblayer, ou remblayer un terrain Terrasser, Réagréer les surfaces) ; Effectuer les semis et plantations (initiales et de renouvellement) ; Posséder des connaissances en maçonnerie paysagère (Construction de murets, de rocailles, d'éléments décoratifs) ; Aménagement et entretien de massifs, plantes vertes, fleurs. Conception et réalisation de l'arrosage automatique, Pose de gazon en plaque et semence. Comprendre un plan et pouvoir se situer sur le chantier, Concevoir une allée, Concevoir des murs, murets et/ou les enduits, Concevoir des cheminements, des marches . Installer le mobilier urbain (banc, jardinière ), Installer les clôtures, poteaux, . Réaliser l'aménagement d'un talus, massif, .. Démolir un élément d'ouvrage à l'aide d'une machine et/ou d'outillage manuel Entretien : Tailler les arbres et arbustes (taille ornementale, élagage au sol...) ; Débroussaillage ; Entretenir les surfaces (Tonte du gazon, binage des massifs, ramassage de feuilles...), Préparer les sols (terrassements, labours) ; Effectuer les semis et plantations (initiales et de renouvellement).
Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Notre équipe pluridisciplinaire s'est constituée autour d'un socle de valeurs fortes : la proximité et la bienveillance. Depuis notre création, nous avons lancé plusieurs programmes de réhabilitation de bureaux et logements destinés aux locations saisonnières. Chacun de ces projets témoigne de notre capacité à allier rigueur technique et approche collaborative : nous gérons en interne une équipe d'ouvriers et de techniciens pour assurer un suivi direct, et délivrer des chantiers de qualité, dans les délais. Chez Équinoxe Capital, l'ambiance est conviviale et stimulante : chacun(e) est encouragé(e) à prendre des initiatives et à partager ses idées. Nous veillons à instaurer un climat de travail où la confiance et la transparence sont au cœur des relations, tant entre collègues qu'avec nos partenaires. Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous ! Vos missions En maîtrise d'ouvrage directe, vous prenez en charge de A à Z plusieurs opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie) : - Programmation & planification : élaboration des études de faisabilité, budget prévisionnel, jalons clés - Coordination opérationnelle : pilotage d'une équipe interne d'ouvriers et techniciens (pas d'appels d'offres ni de mise en concurrence) et des partenaires externes (architectes, bureaux d'études, exploitants) - Suivi technique & conformité : respect des normes ERP (PMR, sécurité incendie), contrôles qualité chantier et levée des réserves - Gestion financière & contractuelle : suivi budgétaire en continu, négociation et rédaction des contrats de maîtrise d'œuvre, de travaux et des conventions d'exploitation - Reporting & pilotage : tableaux de bord synthétiques (avancement, coûts etc.) comités de pilotage bi-hebdomadaires Vos déplacements Suivi simultané de plusieurs programmes répartis sur différents secteurs géographiques : déplacements ponctuels selon les besoins de chaque site, et pilotage à distance lorsqu'un intervenant est présent sur place. Votre profil - Formation : Bac+5 : école d'ingénieur, master Développement Immobilier ou équivalent - Expérience : 2 à 4 ans en conduite d'opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie), idéalement en PME Compétences : - Lecture de CCTP et maîtrise des normes ERP tertiaire - Reporting simplifié et esprit de synthèse - Lecture et analyse des documents d'urbanisme - Savoir-être : autonomie, adaptabilité, sens du terrain, aisance relationnelle - Langues : français courant Rémunération & avantages - Rémunération brute annuelle entre 35 000 et 40 000 € (13ème mois inclus), selon profil et expérience - Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle. - Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe Lieu : Siège à Roquevaire (13) / bureau Aubagne (13)- télétravail possible Statut : Cadre, forfait jours - CDI, temps plein
CDI à pourvoir immédiatement Une expérience significative dans le domaine des carnivores domestiques (animaux de compagnie type chiens, chats, nouveaux animaux de compagnie et autres espèces) est indispensable. Vous serez amenés à effectuer des astreintes à domicile de nuit par système de rotation. Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Entretien des chenils et chatteries - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 865 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2 150 € bruts
CDD à pourvoir immédiatement pour une durée de 16 mois. Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Entretien des chenils et chatteries - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 865 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2 150 € bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Vous aimez les chevaux ainsi que le travail en équipe et êtes désireux de monter en compétence sur un métier en lien avec le milieu équin pour le poste de palefrenier ? Vos missions: - réaliser l'entretien des box des écuries; - nourrir les chevaux - les mettre au paddock / marcheur - effectuer des réparations courantes Vous serez amené(e) à conduire des Tracteurs / GATOR sur le domaine. Possibilité de logement sur place.
Le Fournil de la Gare, boulangerie-pâtisserie artisanale reconnue pour ses produits frais et faits maison, recherche un(e) préparateur(trice) en cuisine pour renforcer son équipe. Vous participerez à la préparation des sandwiches, salades, plats cuisinés et mini-sandwichs, réalisés sur place chaque jour à partir de produits frais et de qualité, les matins uniquement. 6H - 12H 6 jours par semaine, mardi en repos. Salaire : 11.80€ profil débutant, à négocier selon profil/expérience sur poste Missions : - Préparer et assembler les sandwiches, salades, plats du jour et mini-formats - Assurer la mise en place quotidienne et la bonne présentation des produits - Participer à la préparation des plats cuisinés (chauds et froids) - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Maintenir un poste de travail propre et organisé Profil recherché : Expérience en restauration, snack, sandwicherie ou traiteur souhaitée Bonne organisation et rapidité d'exécution Esprit d'équipe et rigueur Goût du travail bien fait et sens du détail Nous offrons : Une ambiance conviviale et familiale Des produits de qualité, faits maison chaque jour Une équipe motivée et bienveillante Horaires en journée (pas de service du soir) Avantages : 13e mois, mutuelle et prime annuelle
1. Tenue comptable courante - Saisie des journaux Achats, Ventes et Banques. - Contrôle et imputation des pièces comptables. - Suivi des comptes clients et fournisseurs. 2. Révision comptable - Révision périodique des comptes généraux et auxiliaires. - Analyse des écritures et justification des soldes. - Participation à la préparation du dossier de révision. 3. Travaux de clôture - Participation à la réalisation des écritures d'inventaire : charges constatées d'avance, factures non parvenues, amortissements, provisions. - Préparation des tableaux nécessaires aux situations comptables intermédiaires et à la clôture annuelle. 4. Gestion des paiements - Préparation et exécution des paiements fournisseurs (virements, règlements.), - Suivi des échéances, lettrage et rapprochements. Formation en comptabilité (BTS Comptabilité, BUT GEA, Licence pro, etc.). Une première expérience en tenue comptable est un plus mais pas obligatoirement requise selon le niveau recherché.
Poste à temps plein, en internat. prise de fonction au plus tôt Membre de l'équipe pluridisciplinaire et en référence au projet institutionnel, sous la responsabilité du chef de service à qui vous rendrez compte de vos activités, vos missions seront notamment les suivantes : - Elaborer un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention socio-éducative afin de préfigurer un projet personnalisé visant à prendre appui sur les capacités et potentialités du jeune et les développer ou les maintenir, tout comme les moyens de communication ; - Participer à travers l'écriture du projet, le recueil des informations sur l'accompagnement de l'enfant et le suivi des actions le concernant, à l'animation, la coordination, l'élaboration, la conception, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés dont vous êtes référent ; - Accompagner les enfants/adolescents dans tous les actes de la vie quotidienne - Pouvoir mener des activités des groupe avec plusieurs enfants/adolescents, et d'autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, en lien avec leur projet personnalisé - Être en liaison régulière avec les familles - Être en relation avec les partenaires (référents de scolarité, réseau médicosocial.) - Assurer une formalisation et une traçabilité des actions menées Vous serez affecté sur une unité de huit enfants. Nous attendons de nos collaborateurs un engagement dans les dynamiques d'équipe, institutionnelle et partenariale et de promouvoir la bientraitance et la prévention de la maltraitance. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association.
Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricolage (529 collaborateurs sur 22 agences négoces et 4 grandes surfaces bricolage), est l'enseigne de la région PACA du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 7300 collaborateurs, 430 points de vente sur 68 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Patrick, Directeur de la région Sud, recherche un(e) Chef(fe) d'Agence F/H pour l'agence Le Petit Versailles, spécialiste en carrelage, à Gémenos (13). C'est toi le(la) capitaine, la manière dont tu mènes ta barque impacte positivement les performances commerciales, budgétaires et logistiques de ton agence. Tu es un(e) meneur(se) bienveillant(e) doté(e) d'un esprit vif et percutant. Ta règle d'or ? La satisfaction de tes clients et de tes équipes ! Tes futures missions seront variées et stimulantes : - Animer l'ensemble de l'équipe de l'agence (4 personnes) composée de commerciaux itinérants(tes), sédentaires, magasiniers(ères), - Développer les compétences des collaborateurs et favoriser la promotion interne, - Développer le business de l'agence, - Gérer les stocks et les flux logistiques, - Élaborer et suivre le budget de l'agence, - Garantir la bonne gestion du crédit client, - Suivre les différents tableaux de bord et indicateurs (compte d'exploitation...), - Assurer la gestion administrative (comptable et financière) de l'agence avec l'appui des services généraux de la région et du siège (contrôle de gestion, ressources humaines, achats...), - Gérer la politique de sécurité et de prévention des risques. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) qui bénéficient d'une expérience solide dans la gestion d'un centre de profit et sais suivre et analyser le compte de résultat de l'agence. Tu sais t'adapter, ton autonomie, ta capacité d'écoute, de déléguer et fédérer. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Tes connaissances dans le carrelage seront des atouts pour réussir à ce poste. Nous te proposons : - un poste en CDI - forfait jour, - basé à Gémenos, - Salaire brut annuel à partir de 42 000€ selon expérience, fixe + variable, - une prime sur objectif, - Un véhicule de fonction, - Primes de vacances et de fin d'année, - Primes de participation et d'intéressement, - Une mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur et une prévoyance prise en charge à 100 %, - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur), - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.
Vous aurez en charge l'entretien courant, les courses, la préparation des repas afin de faciliter le quotidien des personnes chez qui nous intervenons. De nature rigoureuse et dynamique, vous êtes autonome et aimez le travail bien fait alors n'attendez plus pour déposer votre candidature. Le personnel administratif de l'agence sera à votre écoute pour vous accompagnez dans votre quotidien. En fonction de vos disponibilités, vous aurez la possibilité d'évoluer en heures sur votre contrat.
Vous aurez en charge l'entretien courant, les courses, la préparation des repas afin de faciliter le quotidien des personnes chez qui nous intervenons. De nature rigoureuse et dynamique, vous êtes autonome et aimez le travail bien fait alors n'attendez plus pour déposer votre candidature. Le personnel administratif de l'agence sera à votre écoute pour vous accompagnez dans votre quotidien. des postes pour les communes autour également En fonction de vos disponibilités, vous aurez la possibilité d'évoluer en heures sur votre contrat.
Vous savez défendre votre steak ? La découpe n'a plus de secret pour vous ? Vous aimez le contact client et vous adorez partager vos recettes ? Alors notre offre devrait vous plaire !! En tant que Vendeur en Boucherie, vous serez en charge de : - Monter un étal - Découper à la demande - La bonne tenue de votre espace de travail - Accueillir, Conseiller, Vendre et Fidéliser la clientèle CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Compétences requises : - Expérience préalable sur un poste similaire - Capacité à travailler en équipe, dans un environnement rapide - Maîtrise des différentes techniques de découpe, préparation et présentation des produits - Respect de l'Hygiène et de la Sécurité Alimentaire - Bon relationnel, Savoir Etre et Savoir Vivre Vous cochez toutes les cases ? Alors devenez notre pépite!!! Chainaz et Sébastien attendent votre candidature avec impatience
Pourquoi rejoindre ce poste ? Rejoignez Découvertes, acteur reconnu du tourisme et du luxe, et contribuez à sa croissance en pilotant des projets marketing ambitieux. Vous serez au cœur du développement commercial d'une entreprise à taille humaine, passionnée par l'excellence et l'innovation. L'entreprise : Découvertes est une société spécialisée dans le voyage luxe, l'événementiel et l'organisation de séjours sur mesure. Basée à Fuveau, elle se distingue par son expertise, sa créativité et son sens du service premium auprès d'une clientèle exigeante. Missions principales : - Développer et fidéliser le portefeuille clients, tout en identifiant de nouveaux marchés et opportunités. - Organiser la participation de Découvertes à des salons, événements et manifestations en France et à l'international (Amérique du Nord / Amérique du Sud - environ 6 déplacements par an). - Assurer un reporting régulier et analyser les performances des actions marketing et commerciales. - Participation à la conception des supports de communication et outils d'aide à la vente. - Participation à l'élaboration du plan marketing opérationnel en lien avec la stratégie globale de l'entreprise. Profil Compétences techniques : - Gestion de projets et coordination d'événements. - Prospection, négociation et suivi de la relation client. - Maîtrise des outils bureautiques, CRM et reporting. - Excellentes capacités rédactionnelles et présentation professionnelle. Langues : - Français courant (niveau B2 minimum). - Anglais bilingue (niveau C1 minimum). - Espagnol et chinois apprécié. Qualités personnelles : - Excellente communication et sens du contact. Bonne communication, aisance pour pitcher une entreprise en public. - Capacité d'adaptation aux différents profils de prospects et clients (nord-américains et sud-américains). - Dynamisme, autonomie et orientation résultats. - Créativité et esprit d'initiative. - Souplesse et adaptabilité pour les déplacements et événements. Informations contractuelles Contrat et localisation : CDI à temps plein (40h), basé à Fuveau (13), avec déplacements ponctuels en France et à l'étranger pour salons et événements (environ 6 par an). 4 jours de travail au bureau et 1 jour en télétravail. Rémunération et avantages : - Salaire : à partir de 45k € brut annuel - Participation à des salons internationaux et événements premium. - Environnement stimulant au sein d'une entreprise dynamique et créative.
Vous serez en charge, au sein d'une équipe de 2 personnes, du nettoyage d'une grande surface de vente alimentaire à AURIOL : Parking, surface de vente et bureaux, sanitaires, salle de repos, caisses, bordures seront à nettoyer tous les jours de 6h00 à 9h00 du lundi au samedi. Au taux horaire de 12€37 brut par heure et une mensualisation de 78h - Salaire net mensuel de 750€.
Vous serez en charge, au sein d'une équipe de 2 personnes, du nettoyage d'une grande surface de vente alimentaire à ROQUEVAIRE : Bureaux, sanitaires, salle de repos, caisses et bordures seront à nettoyer tous les jours de 6h30 à 8h30 du lundi au samedi. Au taux horaire de 12€37 brut par heure et une mensualisation de 52h - Salaire net mensuel de 500€.
La Commune de Gémenos recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour sa crèche municipale, diplômé(e) d'état Auxiliaire de puériculture ou CAP petite enfance. 17h par semaine minimum.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F , vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants dans notre nouvelle micro-crèche située à Mimet Pour cela, vous avez pour missions principales : D' assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil De proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique De permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité De participer à la vie de la crèche au travers des réunions, de la co-construction du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction. De participer à l'encadrement des stagiaires suivant votre niveau d'expérience. D'être l'interlocutrice de la référente santé et inclusion Profil requis: Titulaire du DEAP ou Titulaire du CAP AEPE, du bac pro ASSP, de BEP Carrière sanitaire et sociale avec une VAE en cours , vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. Vous êtes patients(es), autonomes, dynamiques, créatifs(ives), alors vous disposez des atouts que Le réseau des micro-crèches de Provence recherche...REJOIGNEZ-NOUS!
Le SMR Pédiatrique Val Pré Vert recherche un.e educateur.rice spécialisé.e pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire Contexte d'intervention : Unité Diabète de type 1 et obésité, situé à MIMET 13105, 40 patients âgés de 11 à 18 ans en hospitalisation complète et 10 en hospitalisation de jour. En lien avec les Institutions, les service Hospitaliers, Les acteurs de premier recours et l'Éducation Nationale. L'équipe pluridisciplinaire accompagne ces jeunes présentant des troubles sévères de l'appareil digestif métabolique et endocrinien. Vous accompagnerez les jeunes adolescents dans un parcours individualisé lors des périodes de rééducations et pour le suivi et l'accompagnement . Temps plein annualisé. Attention il s'agit d'un internat avec des horaires de soirée et un dimanche après-midi et soirée sur 2. Les horaires sont sans coupure, soit le matin ou l'après-midi. Les horaires du matin commencent à 6h30 pour terminer à 14h. Les soirées commencent à 13h30 pour terminer à 21h00 ou 22h00. Le dimanche de 16h00 à 22h00
Poste à pourvoir dès que possible à Fuveau pour de la longue durée. Au coeur de la Logistique, - Réceptionne la cargaison des palettes - Remonte la palette avec les produits Différents horaires possibles selon la disponibilité (pas de 3x8, lorsque vous intégrez un horaire, vous travaillerez toujours sur ce service) : - Matin de 6h à 14h environ - Journée de 9h à 17h environ - Après midi de 10h30 à 18h environ Site desservi par les transports des communes proches (Rousset, Fuveau, Aix en Provence, etc). Profil : - polyvalence, rapidité, efficacité, dextérité. Rémunération et avantages : - Taux horaire + 10% indemnités + 10% congés payés - Participation aux bénéfices - CET 5% - Service d'aides dédiés par le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration collective, deux commis H/F à Belcodène (13720) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois 35h/semaine, potentiellement renouvelable. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions seront les suivantes : - Assister le chef dans ses fonctions, - Veiller au bon fonctionnement de la cuisine dans le respect des normes HACCP, - Assurer la production des repas chauds/froids, - Entretenir votre espace de travail. - Respecter les fiches techniques et le planning de production. Pour le planning : - 7h 14h 16h 19h15 - 4 jours travaillés 3 jours de repos (70h sur deux semaines travaillées) - 1 week-end/2 est travaillé La rémunération proposée varie entre 12EUR et 13EUR brut/heure. Les avantages chez CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% - Acompte de paie à la semaine si besoin - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Services dédiés aux intérimaires ( mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...). Pour ce poste de commis de cuisine en restauration collective, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans en cuisine collective dans l'idéal - Titulaire d'un BEP/CAP en cuisine, - Connaissance des normes HACCP, - Capacité à travailler en équipe et sous pression, - Polyvalence et rigueur dans le travail. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de St ZACHARIE (83) recherche un(e) Vendeur Magasinier(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : - Dans le magasin : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. - Dans la cour des matériaux, vous les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.
Rejoignez La Communauté, une association solidaire et engagée depuis 1964, pour intervenir auprès de personnes âgées à leur domicile. Votre mission : accompagner avec bienveillance au quotidien Vous jouez un rôle essentiel dans leur bien-être et leur maintien à domicile en assurant des missions variées : - Entretien du logement et du linge - Aide à la préparation des repas - Réalisation des courses de proximité - Accompagnement lors des sorties - Écoute, présence bienveillante et soutien moral Les interventions sont sectorisées pour limiter les temps de trajet. Nous recherchons un profil véhiculé pour faciliter les déplacements. Ce que nous recherchons Plus que des diplômes, ce sont vos qualités humaines qui comptent : - Bienveillance, respect et sens de l'écoute - Autonomie et sens de l'initiative - Organisation, discrétion et fiabilité - Envie d'être utile et de créer du lien Débutants bienvenus : vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste. - Majoration : +15 % le samedi (si bénéficiaire APA) +45 % le dimanche - Rémunération des intervacations - Reprise de l'ancienneté selon la convention collective de la branche (CCN du 21 mai 2010) - Évolution possible selon vos compétences, missions et diplômes Pourquoi rejoindre La Communauté ? - Une structure reconnue avec 700 salariés dans les Bouches-du-Rhône - Une mission sociale forte au service des plus vulnérables - Un environnement de travail humain, solidaire et respectueux - Un accompagnement personnalisé dès l'embauche (parcours d'intégration incluant un accompagnement par un référent dans la prise de poste)
Evoluez au côté de talents passionnés ! 5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 2000 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs. En pleine expansion, nous recrutons constamment pour soutenir notre développement. Rejoignez-nous ! Vos missions : Directement basé au sein des locaux de notre client à Fuveau (Bouches du Rhône), en tant que de Comptable général H/F, vous prenez en charge pour la comptabilité des 10 filiales : - Le volet administratif comptable, - Les cycles fournisseurs de A à Z, - La gestion des relances et des campagnes de paiement, - Les facturations internes. Vous serez dans ce cadre accompagné(e) par un chef de mission. Dans un secteur où les évolutions de la réglementation et des solutions technologiques sont importantes, vous bénéficierez tout au long de l'année de formations sur les actualités comptables, fiscales, ainsi que sur nos outils. Votre futur environnement de travail : Un bureau de rattachement basé à quelques pas du cours Mirabeau à Aix-en-Provence Parcours d'intégration et de formation personnalisé EGYM Wellpass : abonnement sport & bien-être Afterworks réguliers Un package intéressant : entre 30K€ et 35K€ par an + Plan d'épargne entreprise, intéressement, tickets restaurant, 150€ de forfait mobilités durables. Avantages QVT : conciliation vie pro / perso, soutien à la parentalité, places en crèche, jour de bénévolat, 10 jours de congés supplémentaires pour les proches aidants... Votre Profil : Vous avez obtenu avec brio votre diplôme comptable. Vous avez une première expérience réussie en comptabilité générale en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Pourquoi nous rejoindre ? Choisir BDO, c'est : Trouver votre place dans un bureau à taille humaine : nos équipes, en relation directe avec leurs associé(e)s et leurs clients, sont responsabilisées dans leur travail et montent rapidement en compétences. L'entraide et la convivialité règnent au sein du bureau ! Construire un projet professionnel qui vous ressemble (parcours d'intégration et de formation personnalisé, opportunités d'évolution de carrière rapide.). Intégrer le 1er cabinet d'audit, d'expertise et de conseil devenu "Entreprise à mission". Ce statut nous engage à respecter nos objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux auprès de nos collaborateurs et clients. Bénéficier des opportunités du 5ème réseau mondial d'audit, d'expertise et de conseil (avantages salariaux nationaux, mobilité géographique ou interne, missions à dimension internationale.). Pour en savoir plus, découvrez notre plaquette marque employeur. Et plongez dans le quotidien de nos collaborateurs à travers le podcast Ma Mission Pref'. Ecoutez notamment le récit passionnant de Corinne, collaboratrice comptable. Retrouvez l'ensemble des épisodes sur toutes les plateformes d'écoute. Nous sommes un cabinet de talents passionnés qui façonnent un monde plus engagé. Rejoignez l'aventure BDO ! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Description du poste: Travail en horaire continue de 5h à 12h - travail en semaine - repos les samedi et dimanche Conditions de travail agréable, matériels et locaux neufs, nouvelle équipe jeune et dynamique. Vos principales missions à réaliser sont: Réalisation de la production - uniquement Pains et pains spéciaux. Cuisson des produits en magasin. Maintenir la propreté du poste et des locaux.
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez un poste en CDD 6 mois à temps plein dans une jolie officine de village? Notre client cherche un Préparateur en pharmacie H/F dans le secteur d'Aubagne NORD pour un remplacement congés maternité. Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Poste EXCLUSIVEMENT dédié à la PDA. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. Expérimenté(e) en PDA. Pourquoi rejoindre cette officine ? Belle pharmacie de village avec une patientèle fidèle et régulière, Conseils personnalisés et aussi suivi de sa patientèle, Poste CDD 35h à partir du 02/03/26, Horaires de la pharmacie : du lundi au samedi de 8h30 à 20h, Diversité des tâches et esprit d'équipe, Ce poste est ouvert aux jeunes diplômé(e)s.
Nous recherchons pour notre cabinet dentaire situé sur Aubagne un/une Assistant / Assistante dentaire. Vos missions : - assistance au fauteuil - Stérilisation - Gestion des prothèses. Quatre jours travaillés par semaine à définir lors de votre entretien.
L'institution Ste Marie à Aubagne recrute un(e) agent(e) d'entretien (H/F) qui assure le ménage et le nettoyage des salles de classes, des locaux et des extérieurs. Horaires : Lundi - Mardi -Mercredi - Jeudi - Vendredi de 6h à 8h30 + Lundi -Mardi et Jeudi de 16h à 19h + Mercredi de 13h à 17h30 + Vendredi de 15h à 18h Soit 29h hebdo Disponibilité : immédiate jusqu'au retour du salarié titulaire (19 décembre environ)
Institution scolaire de la maternelle au lycée
Missions : Fabrication de la production chaude 300 plateaux repas par jour. Contrôler que les règles HACCP soient respectées par l'ensemble de l'équipe. Participer à la distribution des repas à la chaîne et au restaurant. Expérience en restauration collective requise Horaires 7h30/18h30 + 30 minutes 18h30/19h RTT. Roulement semaine 30h lundi, jeudi, vendredi, présent sur site. Roulement semaine 40h mardi, mercredi, samedi, dimanche, présent sur site. Diplôme CAP ou BEP hôtellerie restauration exigé Maîtrise des règles HACCP. Salaire brut mensuel : entre 1972.92 € et 2073.46 € selon l'ancienneté. Stationnement gratuit
