Consulter les offres d'emploi dans la ville de Farges située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Farges. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - THOIRY, 01 - Thoiry, 01 - PERON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes désireux de travailler en Chocolaterie Pâtisserie à Val Thoiry ou St Genis Vous voulez faire partie d'une équipe de vendeurs/vendeuses ? Vous voulez évoluer et développer vos aptitudes dans l'entreprise ?.... Si vous avez un bon sens relationnel. Si vous êtes organisé et rigoureux pour mener à bien les objectifs de vente qui sont fixés. (Parler anglais est un plus) . Rejoignez-nous! 2 jours de repos par semaine, travail Dimanche matin 1 fois sur 2. Prime de 50% de l'heure le dimanche Salaire selon expérience!!
URGENT: la crèche "Le Petit Jardin", située sur la commune de THOIRY, (01), d'une capacité de 22 berceaux, recherche son agent d'entretien (H/F) en CDD à temps partiel, (soit 30 heures hebdomadaires), à partir du 22 avril, pour une durée de 1 mois Vos missions principales consisteront à entretenir les locaux, gérer le linge de la crèche et procéder à la réchauffe des repas.
L'Éducation Nationale recrute un professeur des écoles H/F au sein de la circonscription de Péron (Pays de Gex sud) Les professeurs des écoles dispensent un enseignement polyvalent (français, mathématiques, histoire et géographie, langue vivante, éducation musicale, sciences, arts visuels et éducation physique) conforme aux programmes en vigueur, à des enfants de 2 à 5 ans en maternelle et de 6 à 11 ans en élémentaire. 24h face aux élèves (travail possible le mercredi matin selon les établissements) + temps de préparation des cours. CDD remplacement contractuel de 14 mois temps plein (de février 2024 au 31 août 2024) avec possibilité de reconduction. Lieu de travail : - 10 kms autour de votre affectation Vous devez obligatoirement être titulaire d'un bac +2. CDD de remplacement maladie jusqu'au 31/08/24
Service de promotion de la santé en faveur des élèves (SPSFE) de la direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) du département de l'AIN.
Vous avez toujours voulu être sur la grille de départ ? Voici votre chance de rejoindre la course - pas en tant que pilote de F1, mais en tant que maestro de la logistique pour une équipe dont l'efficacité est aussi cruciale qu'un arrêt au stand ! Vos missions, si vous les acceptez : -Co-piloter la gestion quotidienne de notre pôle logistique, garantissant que notre site reste plus performant qu'une voiture de course en pole position. -Être le champion des expéditions express, en maniant les colis et les documents d'expédition avec la dextérité d'un mécanicien lors d'un changement de pneus. -Naviguer dans le dédale des formalités douanières avec la précision d'un ingénieur de course analysant les données de télémétrie. -Organiser les transferts de matériel comme un stratège planifiant la prochaine manœuvre de dépassement, en veillant à ce que chaque pièce arrive à destination plus vite qu'un tour de circuit qualificatif. -Assurer le support logistique avec la vision et l'anticipation d'un pilote choisissant sa trajectoire. Ce qu'il faut pour rejoindre notre écurie : -Une qualification logistique de niveau Bac2 ou expérience équivalente, avec au moins 3 ans de course dans les paddocks logistiques. -Un pilotage expert des outils de gestion et des réglementations qui régissent les voies de transport terrestres, aériennes et maritimes. -Une maîtrise des langues digne d'une interview sur le podium, anglais B2 de préférence. -Des qualités professionnelles qui feraient pâlir de jalousie n'importe quel leader du championnat : proactivité, esprit d'équipe et une organisation plus précise qu'une stratégie de course. Ce que vous gagnerez : -La chance de mettre votre grain de sel et de booster la performance de notre équipe ! Si la vitesse, la stratégie et la logistique sont dans votre ADN, envoyez-nous votre candidature. Nous sommes prêts à vous donner le feu vert pour une carrière aussi exaltante qu'une victoire sur la ligne d'arrivée ! Notre cabinet de recrutement Manpower Haute Savoie vous accompagne dans votre processus !
Vous avez toujours voulu être sur la grille de départ ? Voici votre chance de rejoindre la course - pas en tant que pilote de F1, mais en tant que maestro de la logistique pour une équipe dont l'efficacité est aussi cruciale qu'un arrêt au stand !
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F) sur le bassin de Bellegarde sur Valserine. Notre ADN consiste à offrir un service bancaire exceptionnel à nos clients de manière professionnelle et courtoise. Rejoignez notre équipe mobile de conseillers de clientèle en CDI Intérimaire, mise en place par notre client pour être au plus près des besoins de nos clients. En tant que membre de cette équipe dynamique, vous devrez : -Être le premier point de contact pour les clients, assurant un bon accueil et fournissant des conseils. -Offrir des conseils et une assistance lors des opérations courantes. -Maintenir une compréhension approfondie des produits et services bancaires. -Détecter les besoins des clients et les orienter vers nos conseillers expérimentés en cas de besoin, incluant la prise de rendez-vous. -Assister les équipes dans la réalisation d'opérations de back-office. Votre intervention se fera dans plusieurs agences bancaires, couvrant un rayon de 50 kilomètres autour de l'agence de rattachement. Rémunération : 2184 bruts mensuels pour 35 heures 13 mois Ticket restaurant d'une valeur faciale de 10,90 Frais kilométriques au-delà de 40 km aller-retour Horaires : Poste en 39 heures hebdomadaire du mardi au samedi 13h00 Vous bénéficierez à votre arrivée d'un cursus de formation spécifique (techniques, commerciales) de 3 semaines en agence L'entreprise valorise tout parcours mettant en évidence les compétences commerciales et le sens du service. Diplômé d'un bac2 minimum, vous avez une première expérience commerciale, idéalement en banque ou assurance Vous disposez de réelles qualités d'écoute ainsi que du sens du service client L'adaptabilité est votre plus grande qualité Vous êtes intéressé par l'univers de la finance et le digital Vous êtes curieux et force de proposition Votre capacité à vous ajuster rapidement à diverses agences du réseau, alliée à une connaissance approfondie du métier de chargé de clientèle, constituera un atout majeur pour garantir votre réussite dans ce poste. Alors n'hésitez plus ! Postulez ! Notre client a besoin de vos compétences ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F) sur le bassin de Bellegarde sur Valserine.
Rattaché aux chefs d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Charger et décharger les pièces sur la presse de manière efficace et sécuritaire. - Surveiller le fonctionnement de la presse. - Effectuer des réglages mineurs sur la presse selon les spécifications requises. - Contrôler la qualité des pièces produites et signaler tout problème ou défaut. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise en tout temps.
LA VILLE DE THOIRY RECRUTE Commune de 6 500 habitants Chef-lieu de Canton-Département de l'Ain Pays de Gex-Territoire frontalier avec la Suisse Labellisée 3 fleurs, APIcité et Marianne d'Or La Ville de Thoiry est reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, et sa vitalité économique et démographique. Pleinement inscrite dans le développement du Pays de Gex au sein du Grand Genève, la ville ambitionne le renforcement de son attractivité et la modernisation de ses équipements afin d'optimiser les services rendus à ses concitoyens 1 Animateur centre de loisirs - vacances été 2024 H/F Cadre d'emploi des Adjoints d'animation Saisonnier Descriptif du poste : Rattaché(e) directement auprès de la responsable de l'accueil municipal de loisirs, vous viendrez compléter notre équipe d'animateurs et d'animatrices pour la période des vacances scolaires d'été 2024, soit du 8 Juillet 2024 au 26 Juillet 2024. Vos missions seront les suivantes : - Gérer et assurer la responsabilité d'un groupe d'enfants qui vous sera confié sur les différents moments de la journée - Encadrer et mettre en œuvre des activités de loisirs - Impulser et animer la dynamique du groupe - Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs en charge Profil : Idéalement une première expérience en animation Idéalement une formation BAFA validée ou en cours Exemplarité et bonne présentation Autonomie, sens de l'organisation, sens des responsabilités Rigueur, disponibilité et assiduité Conditions de recrutement : Rémunération SMIC Heures supplémentaires rémunérées
PRISE DE POSTE AU 26/08/2024 DESCRIPTION DU POSTE : L'assistant administratif est placé sous la responsabilité du directeur de l'école municipal de musique. Il participe avec lui à l'accueil, la communication et les gestion administrative du service : - Accueil téléphonique et physique, - Secrétariat courant du service : gestion des courriers, gestion des bons d'engagement et des factures en lien avec le service comptabilité, gestion de l'agenda du service, rédaction de courriers, - Suivi planning de l'équipe pédagogique, suivi des congés, des absences, des formations, réunions d'équipe ... - Suivi du planning des salles, - Exécution des procédures et décisions administratives de l'école de musique, - Gestion des inscriptions et de la régie associée, - Gestion des achats et suivi budgétaire du service, - Suivi des projets et activités du service (examens, auditions, concert de fin d'année.), - Participation à l'écriture du projet d'établissement et du projet pédagogique. PROFIL : - Une expérience dans l'assistanat de direction serait appréciée, - Maîtrise avancée des outils informatiques : word, excel, logiciel métier, - Aisance orale et bonnes aptitudes rédactionnelles, - Capacité de synthèse, - Rigueur, assiduité et disponibilité, - Aptitude à travailler en équipe, - Sens du Service Public. - Adapter son comportement à la diversité des interlocuteurs, - Prendre des initiatives personnelles dans les limites de ses responsabilités, - Travailler en coordination avec les autres postes, - Autonomie dans l'organisation du travail, - Sens de l'écoute et de l'observation, - Dynamisme, rigueur et réactivité, - Adaptabilité et polyvalence, - Capacités relationnelles. REMUNERATION / AVANTAGES : - Rémunération Statutaire - Temps de travail hebdomadaire : 28 heures annualisées (32H par semaine de travail effectif et les périodes de vacances scolaires sont non travaillées) - Régime indemnitaire - Prime annuelle - CNAS - Participations complémentaires santé et prévoyance - Titres Restaurant
Nous recherchons un(e) animateur (trice) en accueil de loisirs sans hébergement. Horaires Périscolaire (Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi) Cantine : 11h15-13h30 Périscolaire : 7h30 - 8h30 - 16h15-18h30 Extrascolaire (Mercredis & Vacances) Mercredis : 10h par jour Vacances : 10h par jour PERFORMANCE ATTENDUE Encadrement d'enfants durant les temps cantine, périscolaire, Mercredis et Vacances. Mise en œuvre du projet éducatif de l'association et du projet pédagogique de la structure. COMPETENCES CLES Capacité à encadrer des enfants. Proposer et mener des activités structurées Capacité à favoriser l'éveil et le développement de l'enfant. Aptitude pour la communication, à l'animation et la pédagogie. Sens de l'accueil, disponibilité et réactivité. Capacités d'adaptation à divers publics et aux situations d'urgence. Disponibilité & Réactivité Prise d'initiatives MISSIONS - Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, parents, enfants, intervenants - Participer et animer les projets Diplômes requis : BAFA ou équivalent Expérience en animation, Possibilité de formation Rémunération : Base de 11.80€ brut/heure (selon convention collective, diplôme et expérience) Prime 13ème mois / Chèque vacance / Mutuelle complémentaire
Votre poste est diviser en 2 parties, livraison de 6h à 9h Divone St Genis et Val Thoiry puis aide en pâtisserie, et/ou rangement et: ou nettoyage et entretien.
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des fleurs et de la décoration et basé à Valserhône (01200), en Intérim de 6 mois un FLEURISTE (H/F). Notre client, entreprise renommée dans le secteur de la vente d'articles de décoration et de fleurs, recherche un fleuriste pour assurer le remplacement d'un salarié en congé maternité. Le temps de travail sera variable, allant de 28,50h à 35h par semaine, du lundi au samedi, avec une possibilité exceptionnelle de travailler le dimanche. Vos principales missions seront : - Réaliser des compositions florales et des bouquets en utilisant différentes techniques de composition florale - Conseiller et orienter les clients dans leurs choix de fleurs et de décorations florales - Assurer l'entretien et les soins des fleurs afin de garantir leur fraîcheur et leur qualité - Participer à la mise en place des produits et des décorations dans le magasin - Gérer les stocks de fleurs et d'accessoires nécessaires à la réalisation des compositions florales - Contribuer à l'animation du point de vente en proposant des idées créatives et originales Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que fleuriste - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans le domaine de la fleuristerie - Vous êtes créatif et avez un sens esthétique développé - Vous avez le souci du détail et savez travailler avec précision - Vous avez un bon sens du contact et savez faire preuve de patience et d'écoute envers les clients - Vous savez gérer le stress et travailler efficacement dans des délais serrés Compétences requises : - Créativité - Sens de l'esthétique - Souci du détail - Sens du contact - Gestion du stress - Connaissance des différents types de fleurs - Maîtrise des techniques de composition florale - Connaissance des soins et de l'entretien des fleurs - Compétences en matière de décoration florale Nous vous offrons : - Un contrat d'intérim de 6 mois - Un salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure, sans variable - La possibilité de travailler dans un environnement créatif et dynamique Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous souhaitez du changement, faire un métier qui a du sens, découvrir le monde de l'aide et du secours à la personne, nous vous proposons d'intégrer notre superbe équipe ! Une seule obligation : Ne plus être titulaire du permis de conduire probatoire.(avoir 3 ans de permis ou 2ans si conduite accompagnée en amont) Mais nous adorerons bénéficier de votre ponctualité, votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre dynamisme. Toute l'équipe est prête à vous former à notre beau métier (Hygiène, Techniques, relation patient, etc..) La formation aux Gestes en Soins d'Urgences sera organisée dès votre arrivée. Passage de la formation d'auxiliaire ambulancier(e) de 3 semaines par la suite co-financement France Travail(exempt pour les titulaire du diplôme d'aide soignant ou 1er année DE infirmier)). Évolution possible sur le DE Ambulancier en contrat professionnel pour les - 30ans. Vous êtes en charge : - D'assurer le transport sanitaire selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Mutuelle Prévoyance Mobile
Notre magasin recherche un(e) Vendeur(se) Principal(e) pour accompagner et soutenir l'équipe de vente. Sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur / de la directrice du magasin, et de l'Adjoint(e), vos missions sont les suivantes : - Vente, conseil client et fidélisation - Suivi des indicateurs commerciaux et du chiffres d'affaires, atteinte des objectifs commerciaux du magasin - Participation aux livraisons et à la mise en valeur des produits sur la surface de vente (respect de la charte visuelle de l'enseigne) - Animation, coaching et accompagnement de l'équipe de vente En fonction de l'organisation en magasin, vous pouvez également être amené(e) à assurer les livraisons des produits et/ou intervenir en caisse. Profil : - Vendeur(euse) confirmé(e) (2 ans d'expérience en vente minimum) avec une première mission en animation d'équipe - Exemplarité, implication et engagement - Passion pour la vente et la relation client - Motivation, flexibilité, travail en équipe - Vous partagez nos valeurs d'Optimisme, de Créativité, d'Engagement et de Proximité - Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement.
Située à Challex (01), au cœur du Pays de Gex, la résidence médicalisée Les Cyclamens accueille 80 résidents (dont 11 en unité protégée).Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées. Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un'excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
DomusVi est un groupe national de plus de 220 maisons. L'EPHAD de Challex propose 80 places de résidents divisés en sous secteur d'une dizaine de personnes. Une nouvelle équipe de direction vous propose un challenge de développement professionnel (formations continues).
L'Association ITINOVA recherche pour son établissement « EHPAD S?UR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, à Confort (01) un Accompagnateur/ Coordinateur de vie sociale à 80% ( pouvant évoluer sur un 100% en 2025) Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 70 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : L'EHPAD S?ur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure souhaite proposer une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à c?ur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD S?ur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. Le poste: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Directrice, vous concevrez, organiserez, animerez et impulserez les activités pour un public âgé en situation de dépendance. - Elaborer les projets d'animation et les impulser - Coordonner les activités d'animation en respectant les objectifs des projets d'accompagnement des résidents auprès d'un public dépendant présentant des troubles cognitifs et/ou du comportement. - Adhérer et participer au développement de la philosophie d'accompagnement mise en ?uvre au sein de l'établissement afin que les résidents puissent participer aux tâches de la vie quotidienne et se sentir utile. - Être force de proposition et inventif. Il vous tient à c?ur de contribuer à la reconnaissance du pouvoir d'agir des personnes âgées. - Être force de proposition pour faire de notre établissement un tiers-lieu visant à promouvoir une démarche d'ouverture et de liens sur l'extérieur. Vous travaillez en semaine avec présence 1 ou 2 samedis par mois. Profil: - Techniques de conception et d'organisation de projets d'animation - Elle/il dispose d'une aptitude à la relation - Elle/il est en capacité de s'adapter aux pathologies des personnes accueillies - Elle/il est dynamique, motivé(e), et rigoureux (se) - Elle/il apprécie le travail en équipe - Elle/il fait preuve d'autonomie dans son travail et a le sens des responsabilités Ceci est un plus : -Vous avez une expérience réussie ou un diplôme en soins. Vous mettrez en ?uvre des accompagnements de soins à visée thérapeutique (douche thérapeutique sensoriel ) -Vous vous projetez dans les projets relatifs à l'ouverture du nouvel établissement à Collonges pour faire de ce lieu un établissement ouvert sur l'extérieur.
L'Association ITINOVA recherche pour son établissement « EHPAD SŒUR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, à Confort (01) un Accompagnateur/ Coordinateur de vie sociale à 80%. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 70 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : L'EHPAD Sœur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure souhaite proposer une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à cœur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD Sœur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. Le poste: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Directrice, vous concevrez, organiserez, animerez et impulserez les activités pour un public âgé en situation de dépendance. - Elaborer les projets d'animation et les impulser - Coordonner les activités d'animation en respectant les objectifs des projets d'accompagnement des résidents auprès d'un public dépendant présentant des troubles cognitifs et/ou du comportement. - Adhérer et participer au développement de la philosophie d'accompagnement mise en œuvre au sein de l'établissement afin que les résidents puissent participer aux tâches de la vie quotidienne et se sentir utile. - Être force de proposition et inventif. Il vous tient à cœur de contribuer à la reconnaissance du pouvoir d'agir des personnes âgées. - Être force de proposition pour faire de notre établissement un tiers-lieu visant à promouvoir une démarche d'ouverture et de liens sur l'extérieur. Vous travaillez en semaine avec présence 1 ou 2 samedis par mois. Profil: - Techniques de conception et d'organisation de projets d'animation - Elle/il dispose d'une aptitude à la relation - Elle/il est en capacité de s'adapter aux pathologies des personnes accueillies - Elle/il est dynamique, motivé(e), et rigoureux (se) - Elle/il apprécie le travail en équipe - Elle/il fait preuve d'autonomie dans son travail et a le sens des responsabilités Ceci est un plus : -Vous avez une expérience réussie ou un diplôme en soins. Vous mettrez en œuvre des accompagnements de soins à visée thérapeutique (douche thérapeutique sensoriel ) -Vous vous projetez dans les projets relatifs à l'ouverture du nouvel établissement à Collonges pour faire de ce lieu un établissement ouvert sur l'extérieur.
Notre ADN se compose autour de la satisfaction client et bien évidement de la passion automobile ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents afin de renforcer nos équipes de Thoiry. Nous recrutons un Vendeur Magasinier de Pièces de Rechange et Accessoires (P.R.A) automobile en C.D.I. pour son magasin basé à Thoiry. Activités techniques : - Accueillir le client au comptoir et au téléphone ((professionnel (BtoB) et/ou particulier (BtoC)); - Commercialisation de pièces de rechange, produits et accessoires sur le site (recherches références, facturation, encaissement) ; - Gérer les ventes et la caisse (encaissement et enregistrement des factures), - Mettre en valeur les produits (mises en expositions accessoires) et les offres commerciales - Conseils techniques portant sur le choix, l'utilisation, le montage des produits et accessoires, répondant aux besoins de la clientèle - Animer les surfaces de vente au quotidien - Participer à la mise en œuvre et à la réussite des opérations promotionnelles Activités de gestion et d'organisation : - Établissement et classement de tous les documents internes ; - Transmission d'informations concernant le stock de pièces de rechanges - Réalisation d'inventaires (participation à la gestion des stocks et des livraisons) - Veiller et maintenir à la présentation, à la propreté et au rangement de son espace de vente et du magasin ; Candidat recherché : Un bon gestionnaire, doté de fortes capacités organisationnelles. Vous disposez idéalement d'une très bonne connaissance technique des pièces et de la mécanique automobiles. Vous avez le goût du contact avec les clients et les équipes internes, et aimez travailler en équipe. La méthode et la rigueur sont votre quotidien. Vous êtes issu idéalement d'une formation de type CAP en vente de pièces de rechange automobiles ou en mécanique automobile, vous justifiez d'une expérience à un poste similaire. Le poste est à pourvoir immédiatement sur une base de 35/40 heures en journée. Votre rémunération sera définie selon votre profil et votre expérience. Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Lieu du poste : Thoiry Formations : Formations et perspectives d'évolution au sein du Groupe Télétravail : Non Uniquement les CV répondant aux critères de l'annonce seront étudiés avec la plus grande attention
Nous sommes à la recherche D'un(e) Agent(e) d'entretien H/F pour effectuer des ménages dans les locaux et habitations Vos missions: -Nettoyage et entretien des locaux -Balisage des espaces à nettoyer -Préparation du matériel -Permis B obligatoire -Tournée sur Valserhone
Le Groupe INTWEE EMPLOI est un groupe indépendant d entreprises de travail temporaire et de Recrutement présent en Région Rhône Alpes au travers de ses Filiales INTWEE EMPLOI, INTWEE RH et ACRO INTERIM. Notre culture d entreprise est basée sur la relation de proximité avec nos clients et nos salariés intérimaires. Nos principales valeurs reposent sur la confiance, l honnêteté et la réactivité.
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDD 35H/SEM - 6 mois - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1782.14€ brut/mois + prime de challenge vente (sous conditions d'ancienneté) + prime de transport + prime frontalière Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Sous l'autorité du Directeur de la sécurité et de la tranquillité publique, vous êtes chargé(e) de faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement, de constater les infractions aux codes de la santé publique, de l'environnement et des assurances et de la surveillance du domaine public. Missions, activités et conditions d'exercice * Faire respecter la réglementation relative au stationnement (zones bleues, gênant, abusif...), signaler la nécessité d'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement, * Assurer la prévention et la sécurisation aux abords des établissements scolaires, * Constater les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires relatives à la propreté des voies et espaces publics, * Constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage (sous réserve d'un commissionnement par le maire et sous condition d'agrément et de formations particulières), * Contribuer à la Prévention sur la voie publique et signaler toutes anomalies constatées, * Informer et orienter les administrés, * Travailler en coordination avec le service de police municipale intercommunale, * Participer à l'organisation et la surveillance de manifestations publiques, * Réaliser les missions liées à la vidéo surveillance, * Assurer l'accueil du public au bureau de la police municipale . Profil recherché 1ère expérience ASVP appréciée * Connaissances de l'environnement de l'emploi (pouvoirs de police du maire - code de la route réglementation sur le stationnement - Règlement sanitaire départemental - code de la santé publique - Procédures et dispositifs de secours...), * La connaissance des outils bureautiques et une bonne qualité rédactionnelle sont exigées (rapports, comptes rendus), * Capacité de médiation et de maîtrise de soi en toute circonstance, * Capacité à rendre compte de l'activité sur les outils de suivi, * Faire preuve de ponctualité, rigueur, disponibilité et du respect de vos obligations de réserve, * Sens du travail en équipe et du service public, * Permis B indispensable. Contraintes particulières du poste * Travail par tous temps sur la voie publique, * Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations, * Risques forts de tensions (physiques et émotionnelles), nécessité d'un comportement adapté aux situations, * Port d'une tenue spécifique, distincte des autres services de police, * Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées. Horaires De Travail * 35H hebdomadaires * Du lundi au samedi (plage horaire 8h/18h) * 2 voire 3 samedis par mois * Week-end pour festivités
EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F) Sous l'autorité de la Directrice, au sein d'un Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (de 10 semaines de vie à 5 ans), vous prenez en charge l'enfant individuellement ou en groupe, vous participez à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement. Vous mettez en œuvre les projets éducatifs et pédagogiques et coordonnez les projets d'activités. Vous contribuez à l'éveil de l'enfant. Vous assurez la continuité de direction et d'administration. MISSION GÉNÉRALE : - Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent. Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES : - Peut-être en charge de certaines tâches administratives en lien avec le directeur de la structure ou tout autre personnel dûment mandaté ; - Participation à l'élaboration aux différents projets ( établissement, social, éducatif, pédagogique) ; - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques en collaboration avec l'équipe et la direction ; - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux (accueil, entretiens avec les familles, réunions d'échange et d'information, accompagnement à la parentalité) ; - Animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs ( commande) ; - Proposer un avis sur l'aménagement de l'espace en collaboration avec l'équipe et la direction ; - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants et repérer les signes d'appel en tenir informées les personnes compétentes ; - Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ( mise en place de projet d'accueil spécifique de l'enfant,etc.) ; - Formation et encadrement des stagiaires ; MARGE D'AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : - Autonomie complète dans la mise en œuvre des projets d'activités et dans la relation avec l'enfant SPECIFICITES DU POSTE : - Permis obligatoire : Permis B - Habilitation obligatoire : Vaccinations obligatoires : diphtérie, tétanos, poliomyélite, tuberculose, hépatite B - Vaccinations recommandées : coqueluche, grippe, hépatite A, varicelle. - Risques liés au poste : Responsabilités COMPÉTENCES REQUISES : Qualification et/ou Formations requises : (Savoir) Cadre d'emploi du poste : Catégorie A, filière sociale Niveau d'étude : Bac +3 Diplôme : Diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants
En tant que Conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle , vos missions sont : Accompagnement global des jeunes dans leur parcours d'insertion socio-professionnelle, Lien avec les entreprises du territoire lien avec les partenaires sociaux du territoire dans le cadre de l'accompagnement du public. Élaboration et animation d'ateliers et d'actions collectives. Participation à la dynamique événementielle.
La Mission Locale est une association Loi 1901, qui a pour objectif d'accompagner vers l'emploi ou la formation professionnelle les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire. La Mission Locale Oyonnax Bellegarde Gex intervient sur trois bassins d'emploi que sont celui de la communauté de Communes du Haut Bugey, de la communauté de Communes du Pays Bellegardien et celui de la Communauté de Communes du Pays de Gex.
L'AESH accompagne un élève en situation de handicap dans le respect de la notification de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). L'aide individuelle a pour objet de répondre aux besoins d'un élève qui requiert une attention soutenue et continue. - les AESH sont reconnus comme des membres à part entière des équipes éducatives et peuvent notamment participer aux réunions de suivi de la scolarisation des élèves en situation de handicap. - les AESH sont accueillis, lors de leur prise de fonction, par le directeur d'école ou le chef d'établissement. À cette occasion, un livret d'accueil leur est remis. - un entretien avec la famille et l'enseignant est organisé avant le démarrage effectif de l'accompagnement de l'élève. Aider l'élève d'acquérir ou de renforcer leur autonomie, d'accéder au savoir et de participer aux activités de la classe et de l'école ou de l'établissement. Une formation de 60 heures leur est dispensée par le ministère. Le baccalauréat est obligatoire, une première expérience auprès d'enfants ou d'élèves sera particulièrement appréciée. Possibilité de proposer un poste à temps plein et un à temps partiel 66% Rémunération fixe en fonction du temps de travail + indemnité forfaitaire + supplément familial
Nous recherchions de toutes urgence un(e) Assistant / Assistante d'éducation, vous devez obligatoirement être titulaire du BAC pour occuper ce poste. Missions liées au poste: - assurer la surveillance de permanence et du restaurant scolaire - assurer un suivi administratif des absences des élèves - participer à la vie du collège CDD a pourvoir immédiatement pour cette fin d'année scolaire 2023/2024 Salaire annualisé et lissé (vous avez les vacances scolaires d'avril non travaillé)
Rattaché(e) à la Directrice de la communication et des relations institutionnelles, vous êtes en charge de la mise en œuvre opérationnelle de la politique de communication de la Ville, de l'évènementiel et de la coordination de la vie associative. Missions : Communication : - Participer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité - Concevoir et mettre en œuvre les actions de communication, interne et externe de la ville de Thoiry - Créer des supports de communication (print/web), mettre en scène l'image ou l'information sous différentes formes (écrite, graphique, audiovisuelle). - Assurer la qualité et la cohérence des formes et contenus de communication ainsi que la mise en œuvre de la charte graphique - Diffuser et mettre à jour les informations sur le site internet, les réseaux sociaux - Aider à la réalisation de documents institutionnels : journal municipal, guides, - Synthétiser l'information et créer des newsletters - Demander et suivre des devis et dossiers (imprimeurs, prestataires, fournisseurs, ) - Mener une veille active sur la communication institutionnelle digitale Organisation d'événements : - Organiser ou participer à l'organisation d'événements municipaux (cérémonies officielles, grands événements ou temps forts) en coordination avec les élus, les services municipaux et les partenaires extérieurs - Définir et garantir les procédures et calendriers d'organisation d'événements - Piloter et coordonner l'ensemble des prestataires / Gérer et animer les équipes internes - Assurer la promotion des événements municipaux Coordination de la vie associative : - Elaborer les courriers destinés aux associations locales - Recenser annuellement les demandes de manifestations associatives et municipales - Recueillir les demandes et établir le planning annuel d'occupation des locaux communaux par les associations - Recueillir les demandes de subventions des associations (fonctionnement, exceptionnelles) et assurer le suivi des dossiers - Organiser le forum des associations
Vos missions : - Vous intervenez à bord de l'ambulance avec l'ambulancier/ambulancière. - Intervention d'urgences en contact avec le 15. Vous avez déjà suivi la formation "auxiliaire ambulancier/ambulancière" ou PSC1, c'est un plus! Sinon une période d'immersion vous sera proposé en amont pour vous confronter au métier et ensuite une période de formation au diplôme d'auxiliaire ambulancier H/F pourra vous être dispensé (2 semaine de formation) OBLIGATOIRE: Être titulaire du permis de conduire de 3 ans minimum ou 2 ans si conduite accompagnée en amont Rémunération selon accord cadre & primes .
La maire de THOIRY recrute un agent d'entretien/agent périscolaire matin à temps non complet Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable restauration collective et entretien des bâtiments au sein de la Direction des Services Techniques, l'agent assurera l'entretien de différents bâtiments communaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que l'accueil des enfants le matin au périscolaire. MISSIONS : L'agent sera notamment chargé de : - L'accueil et la surveillance d'enfants de 3 à 11 ans le matin - Assurer l'entretien courant des bâtiments communaux, manuel ou mécanisé (auto-laveuse), - En garantir l'hygiène et la propreté, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail, - Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé, - En cas de besoin, assurer le remplacement d'un agent de restauration (préparation des tables, distribution/service des repas, nettoyage de vaisselle) Le poste est à temps non complet : 28 heures annualisées, soit 35H effectives par semaine de travail mais toutes les vacances scolaires sont non travaillées. Horaires : 6H 13H30 tous les jours sauf le mercredi 6H 11H
Dans le cadre de son expansion, la grande pharmacie de Péron dans l'Ain (01630) recherche un(e) préparatrice(teur) en CDI temps partiel ou complet modulable.Ce poste nécessite le DEUST de préparateur en Pharmacie. Pharmacie atypique, flambant neuve, située dans le pays de Gex, proche d'un petit centre commercial et en pleine expansion. Ambiance sympa, clientèle agréable et à l'affût des conseils nature. Poste formateur, évolutif et à responsabilités. Top pour s'épanouir!
Nouvelle et grande pharmacie moderne à 2 pas d'un supermarché, avec 3 salariés, aux orientations nature et services pharmaceutiques.
L'Académie de Lyon recrute un.e professeur.e contractuel.le en documentation. Le poste est à pourvoir dans un collège de la Valserhône, pour un temps de travail de 36 heures hebdomadaires. En devenant professeur.e vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Contribuer à définir et mettre en œuvre la politique documentaire de l'établissement. - Organiser l'ensemble des ressources accessibles. - Assurer la diffusion de l'information au sein de l'établissement. - Administrer les systèmes d'informations documentaires et les portails. - Élaborer des produits documentaires et éditoriaux (lettres électroniques, revues, panoramas de presse, dossiers documentaires, notes de synthèse, bibliographies). - Assister, conseiller et former les usagers à l'utilisation des méthodes et des outils de recherche. - Faire acquérir des compétences en matière info-documentaire. - Travailler en transdisciplinarité sur des projets. Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) dans le domaine de l'information et/ou de la documentation Expérience professionnelle souhaitée Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération selon profils et expérience De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, participation mutuelle, etc.
Vous êtes en charge du secrétariat quotidien de l'entreprise et des activités comptables avant transmission à l'expert comptable : facturations, encaissements, saisies sous le logiciel sage compta, rapprochements bancaires ,
Rattaché(e) directement auprès du responsable de l'accueil municipal de loisirs, vous assurerez la mise en œuvre du projet pédagogique municipal. Garant de la sécurité morale et physique des enfants, vous assurerez les missions suivantes : Participation et source de propositions lors de l'élaboration du Projet Pédagogique Conception et mise en œuvre des activités péri-éducatives en lien avec le Projet Pédagogique Gestion d'un groupe d'enfants Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs en charge Poste sur un rythme de 35H annualisées, soit 33H sur les semaines scolaires ET 42H30 sur les vacances scolaires (fermeture du centre de loisirs : pont ascension, lundi de pentecôte, 3 semaines l'été et 2 semaines sur les vacances de fin d'année) Poste avec en moyenne une seule coupure par semaine. Horaires de fin de journée : 18h30 8H par semaine consacrées à la préparation des activités, aux projets, réunions et formations. Profil : Diplôme souhaité : idéalement BAFA, CAP Petite enfance, diplôme équivalent, BAFD, CQP Animateur Périscolaire mais toutes les candidatures seront étudiées Expérience souhaitée sur un poste similaire Connaissance règlementaire en matière d'hygiène et de sécurité en accueils collectifs de mineurs Exemplarité et bonne présentation Autonomie, sens de l'organisation Rigueur, disponibilité et assiduité Conditions de recrutement : Rémunération Statutaire Régime Indemnitaire (RIFSEEP/CIA) Prime Annuelle Titres restaurants CNAS Participation mutuelle et prévoyance
Les restaurant est situé sur le plateau de retord 01200 station de ski de fond, Cani rando, cycliste, randonnée ect . Poste plongeur(se) tous les dimanches midi Être souriant(e) efficace, organisé. AVRIL À OCTOBRE 2024
Le restaurant chez Lisa situé sur le plateau de retord station de ski de fond, randonnée, cycliste, Cani randonnée et et pleins d'autres . Capacité du restaurant 40 couverts. Vous aimez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et conviviale et vous êtes autonome, souriant(e), alors n'hésitez surtout pas à laisser votre CV suivi d'une lettre de motivation. Poste serveur(se) du vendredi au lundi midi travail en journée . Etre organisé, efficace, souriant. Savoir faire le bar et les desserts .
Outre la réparation des chaussures, vous serez amené(e) à préparer des clés à la clientèle ou des plaques minéralogiques. Une formation interne vous sera proposée, salaire évolutif une fois les nouvelles compétences techniques acquises.
Technicien poseur de pare brise (H/F): Description du poste : - Accueillir la clientèle. - Prendre en charge les besoins clients. - Procéder aux remplacements des vitrages. Profil recherché : - Maîtrise technique d'installation et d'entretien de matériels. - Être doté d'un bon relationnel. - Être capable de travailler en équipe. - Avoir une bonne capacité d'adaptation. - Être réactif et autonome. Vous disposez d'une expérience professionnelle similaire dans l'automobile. Nous vous proposons :Une rémunération : selon vos expériences. Horaire : lundi au vendredi. Poste à pouvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez et ce poste vous intéresse ? A vous de jouer !
AssuGlass est votre spécialiste en réparation et remplacement de pare-brise.
Poste à pourvoir idéalement le 27/03/2024. Rattaché(e) directement auprès du responsable de l'accueil municipal de loisirs, vous assurerez la fonction de Responsable Adjoint auprès d'une équipe de 13 animateurs. Vous assurerez la mise en œuvre du projet pédagogique municipal. Garant de la sécurité morale et physique des enfants (3 à 11 ans), vous assurerez les missions suivantes : - Accompagne l'équipe d'animation dans l'élaboration et la mise en œuvre du programme d'activités péri-éducatives en lien avec le Projet Pédagogique, - Propose et assure le suivi des plannings des équipes en lien avec le responsable des accueils de loisirs : présence, temps de pause - S'assure des bonnes conditions de réalisation des activités : matériel, réservation des prestataires, demande des bons de commande - Coordonne au quotidien le fonctionnement de l'équipe d'animation : transmission des informations, respect des consignes de sécurité et d'hygiène, gestion du matériel pédagogique, - Encadre un groupe d'enfants ou de jeunes au cours des activités pendant les temps méridiens, et selon les nécessités pendant les accueils extrascolaires et périscolaire, - Assure l'accueil des familles (parents et enfants) et effectue le pointage des présences, - Assure la direction ou remplace le directeur lors de ses absences : Coordonne les activités, encadre l'équipe d'animation, veille à la sécurité des enfants, garantir le bon fonctionnement de l'accueil - Peut avoir à prendre en charge un groupe d'enfants et assurer l'animation d'ateliers.
La mairie de THOIRY recrute : 1 ATSEM à temps non complet H/F Poste à pourvoir le 26/08/204 Durée hebdomadaire annualisée Descriptif du poste : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable Scolarité et de la Directrice de l'Ecole Maternelle durant le temps scolaire, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assister l'enseignant (classe de Petite Section) dans la prise en charge des enfants et dans la préparation d'activités pédagogiques - Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité des enfants - Participer à l'entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants - Accompagner l'enfant durant la pause méridienne, gérer les groupes et l'organisation du repas - Participer aux projets éducatifs et pédagogiques en liens avec les écoles et les services municipaux Profil : - Expérience souhaitée en collectivité au sein d'une école maternelle - CAP Petite Enfance - Connaissances des conditions du bon développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Discrétion et rigueur - Sens du travail d'équipe avéré - Relationnel qualitatif et bienveillant auprès des administrés et des collaborateurs - Obligation de réserve Rémunération : - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire (RIFSEEP - IFSE et CIA) - Prime annuelle - Chèques déjeuner - Participation complémentaires santé Le contrat pourra être reconduit pour l'année scolaire 2024-2025. Poste à 30H45 annualisées = 36H de travail effectif par semaine (8H11H et 11H30-17H30 les lundi mardi jeudi et vendredi), et toutes les vacances scolaires non travaillées (exception de 3 semaines par an travaillées).
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à coeur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel , nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Le Petit Jardin", d'une capacité de 22 berceaux, située au coeur de la commune de THOIRY, dans l'Ain, (01). Vous êtes titulaire du diplôme d'Éducatrice de Jeunes Enfants, vous débutez dans votre vie professionnelle, ou au contraire vous souhaitez donner un nouvel élan à votre vie professionnelle déjà riche d'expériences? Alors n'hésitez plus et candidatez! Le poste est à pourvoir de suite en CDI à temps plein. Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance directement intégré au salaire de base, Tickets Restaurant, Chèques vacances, Mutuelle profesionnelle, prime(s) annuelle(s), prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement, prime d'ancienneté à partir de 3 ans, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne. + possibilité d'aide au logement Vous assurerez le bien-être moral et physique de l'enfant en tenant compte de son individualité; Vous mettrez en oeuvre tous les moyens permettant à l'enfant d'accéder à l'autonomie par le plaisir et le désir de la découverte; Vous participerez à tous les actes de la vie quotidienne; Vous veillerez à l'hygiène de la structure et des enfants. Auprès de l'équipe, vous mettrez en place une réflexion conduisant à la rédaction d'un projet pédagogique innovant et serez garante dudit projet; Vous participerez et animerez des réunions d'équipe; Vous aurez un rôle de formateur et de mobilisateur.
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Valserhône (H/F) Votre mission au sein de l'unité de production : -Le montage et l'assemblage de diverses pièces automobiles. -La réalisation des opérations de production -une bonne productivité et qualité du travail effectué, -Le contrôle de la conformité des pièces (à l'aide des instruments de mesure et de contrôle) -la détection des anomalies -l'établissement des fiches de suivi de production Horaires : 2X8 (5H 13H ou 13H 21H) Poste manuel et minutieux Votre rémunération des paniers repas Après une période de formation sur le poste, la mission sera de longue durée -Vous êtes sérieux, minutieux, et rigoureux. -Le monde de l'automobile vous plaît particulièrement. -Vous avez idéalement une première expérience dans le monde de l'industrie automobile. -Vous êtes prêt à travailler en équipe en 2X8 ou en équipe fixe de nuit Alors le poste est fait pour vous! Postulez vite ou prenez rendez-vous avec l'agence MANPOWER BELLEGARDE ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à : -nos comités sociaux d'entreprise (central et régional : chèques vacances, subvention rentrés scolaire, locations de vacances, remboursement culture/sport... ), -d'un compte-épargne temps (8% d'intérêts), -d'une appli professionnelle monmanpower, -d'un accès à des formations en ligne, -et bien d'autres surprises... .liées à votre ancienneté
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur majeur de la plasturgie, un Opérateur de production (H/F) à Bellegarde Cette filiale d'un grand groupe industriel conçoit et fabrique une gamme complète d'emballages plastique : flacons, jerricans, barils, fûts et IBC. Cette entreprise est réellement engagée dans le recyclage et la valorisation des emballages industriels en fin de vie. Vous serez en charge, au sein de l'atelier : -De contrôler visuellement la qualité des pièces produites -De respecter les consignes indiquées sur les ordres de fabrication -De conditionner les pièces -De faire de la manutention légère Le poste est en équipe 5x8, donc vous serez amenés à travailler certains weekends Vous serez accompagné et formé sur votre poste. Vous bénéficierez de primes de douche, panier et majorations d'heures de nuit/week end, le cas échéant Vous avez idéalement une première expérience dans le monde de l'industrie ? ou êtes attirés par le domaine de l'industrie ? Vous êtes sérieux, minutieux, et rigoureux ? Travailler en 5x8 vous intéresse ? Alors, votre profil nous intéresse ! Postulez vite ou prenez rendez-vous avec l'agence MANPOWER de BELLEGARDE! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à -nos comités d'entreprise (central et régional : chèques vacances, locations de vacances, remboursement culture/sport... ), -d'un compte-épargne temps (8% d'intérêts) -d'une appli professionnelle monmanpower -d'un accès à des formations en ligne -et bien d'autres surprises... .liées à votre ancienneté
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur majeur de la plasturgie, un Opérateur de production (H/F) à Bellegarde Cette filiale d'un grand groupe industriel conçoit et fabrique une gamme complète d'emballages plastique : flacons, jerricans, barils, fûts et IBC. Cette entreprise est réellement engagée dans le recyclage et la valorisation des emballages industriels en fin de vie.
Manpower BELLEGARDE SUR VALSERINE est la et vous propose un CDI-I notamment dans le domaine de l'industrie En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur Valserhône et dans ses alentours. Mais qu'est que le CDI-I ? Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une stabilité à durée indéterminée avec une rémunération chaque mois garantit. Ce type de contrat permet d'allier les avantages d'un CDI mais ceux de l'intérim également. Manpower comme seul employeur avec différentes missions dans différentes entreprises qui permet d'acquérir de nouvelles expériences et une évolution sur vos compétences. Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences. Vous pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission. Devenir salarié intérimaire chez MANPOWER vous permet de bénéficier de nombreux services (CET rémunéré à 8%, Appli Mobile, ecoffre-fort... ) et avantages liés à nos comités d'entreprise (chèques-vacances, aide financière pour les vacances, mais aussi chèque cadeaux mariage / naissance et rentrée scolaire, abonnement sportif... et aide au logement ou à la mobilité)
Manpower BELLEGARDE SUR VALSERINE est la et vous propose un CDI-I notamment dans le domaine de l'industrie
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, La Poste, un Facteur sur le bassin bellegardien (H/F). Pas besoin d'un concours pour devenir Facteur H/F : Votre motivation et vos aptitudes suffiront pour postuler à cette offre alors lancez-vous ! Savez-vous que "Facteur / Factrice" est un des métiers les plus populaires de France ? Vos tâches ? -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés -Distribution du courrier en voiture ou en vélo -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Horaires : 7h-15h environ du lundi au samedi Possibilité d'heures supplémentaires Votre rémunération 11,65 euros / heure soit 1766,95 euros brut par mois sur 35heures 10 euros en Tickets restaurant par jour dont 6,0 euros pris par l'entreprise Complément familial à partir de 2 enfants à charges 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés Vous aimez travailler en extérieur ? Vous avez une bonne condition physique ? Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Postuler, c'est simple répondez à cette offre Alors, vite contactez Manpower Bellegarde ! Travailler avec Manpower, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Deux Comité d'Entreprise : CSE Régional et CSEC (aide location vacances, billets d'avion remboursables à hauteur de 30%, rentrée scolaire, abonnement sportif... ), - le placement de vos Indemnités de Fin de Mission sur un CET rémunéré à 8%, - une mutuelle d'entreprise - le Fastt, ... et bien d'autres surprises !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, La Poste, un Facteur sur le bassin bellegardien (H/F). Pas besoin d'un concours pour devenir Facteur H/F : Votre motivation et vos aptitudes suffiront pour postuler à cette offre alors lancez-vous !
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! HORAIRE : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h00-8h30 / 11h30-13h30 / 16h00-18h30 Mardi : 2h de réunion et préparation (de 9h à 11h) Mercredi : amplitude de 9h30 - MISSIONS GENERALES : Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Accueil et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. Participe à l'encadrement des enfants pendant le temps méridien, les temps périscolaires et extrascolaires. - ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES : Adhérer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre de loisirs et des accueils périscolaires et extra-scolaires, en lien direct avec le PEDT. Organisation d'un projet périscolaire - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative - Gérer et organiser les accueils en centre de loisirs et garderies périscolaires - Analyser, formaliser et budgéter le projet d'activités - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Prendre en compte les différences des enfants - Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet d'activités Animation d'un cycle d'activités périscolaires - Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, manuelles, culturelles, .) - Bâtir des séances et supports d'animation - Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire - Répertorier les matériaux nécessaires à l'activité - Ajuster les dépenses liées aux activités - Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement - Mettre en valeur son savoir-faire Prise en charge des enfants et encadrement des animations - Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable - Travailler en équipe sur le temps de la pause - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires - Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents - Dialoguer avec les parents et les enfants (individuellement, collectivement) - Dialoguer avec les acteurs éducatifs - Concevoir et mettre en forme des supports écrits, des outils - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations Entretien/ rangement - Assurer et suivre le rangement, l'entretien du matériel utilisé, répertorier les besoins et en informer l'adjointe. - Maintenir les salles en bon état (rangement, passer le balai et nettoyer les tables en fin d'activité). - Mettre en place et suivre le classeur avec copie de tous les dossiers des enfants (accueil périscolaire). Transport scolaire - Assurer le ramassage scolaire des enfants le matin, le midi et le soir - Veiller à la sécurité des enfants dans le bus et à la sortie du bus (enfants attachés, dépose sécurisée) - Effectuer un pointage rigoureux des enfants prenant le bus (inscription obligatoire, pointage tablette.
Pour l'ouverture de notre nouvel établissement, 40 rue des Pesses, Valserhône, nous recrutons 1 Agent/Agente Service Hôtelier en EHPAD (H/F) : Vous participez au bien-être et au confort des résidents en réalisant l'entretien de leur environnement proche et le service hôtelier Vous apportez votre aide aux repas Prime ancienneté + 13ème mois+ Prime SEGUR + Prise en charge des repas Matinée: 7h50 - 15h50 ou Soirée : 11h50-19h50 12h50-20h50 + un weekend sur 2
Afin de renforcer notre équipe dynamique, nous recrutons un(e) ambulancier(ère) diplômé(e) (DEA) Vous devez détenir : Le Diplôme d'Etat d Ambulancier ou CCA , l'attestation de formation des gestes et de soins d'urgence de niveau 2. Vous êtes en charge : - D'assurer le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentée,...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - D'assurer les missions 15 et les gardes SAMU. Mutuelle + Prévoyance. Mobile. Formation continue
Rattaché (e) au Service Cadre de Vie et Biodiversité, vous travaillez au sein d'une équipe de 8 agents, sur des missions en propreté urbaine, espaces verts et espaces naturels. Descriptif du poste : - Entretien de la voirie, propreté urbaine, et fauchage des accotements - Entretien des espaces verts et naturels dans le respect de l'environnement et en favorisant la biodiversité - Travaux d'aménagements paysagers et des espaces publics - Déneigement et intervention lors d'opérations et d'évènements - Entretien du matériel, Petite mécanique, outillage, - Utilisation d'engins de levage type Nacelle, chariot télescopique, chargeur - Conduite d'engins Condition de travail : - Travail en extérieur - Port des EPI - Déplacement sur les chantiers - Astreintes Profil : - Expérience significative sur un poste similaire souhaitée, - Esprit d'équipe, dynamique, autonome et rigoureux, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance de la signalisation de chantier, - Permis B obligatoire, Conduite d'engins, CACES (Nacelle/Télescopique/Engins de chantiers) et permis E souhaités, Rémunération/avantages : - Rémunération Statutaire - Temps de travail hebdomadaire : 37 heures avec 12 jours ARTT sur l'année (proratisés selon durée contrat) - Régime indemnitaire - Prime annuelle - CNAS selon conditions - Participations complémentaires santé et prévoyance - Titres Restaurant
Nous recherchons pour plusieurs de nos clients des opérateurs/opératrices de production, contrôle qualité... Vous avez une expérience récente en industrie Vous avez de l'intérêt pour un poste en production et en finition de moulures serieux, minutieux; Capacité d'intégration, esprit d'équipe et autonomie Esprit d'equipes
AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS Sous l'autorité du responsable de service, vous serez chargé de l'exécution de divers travaux d'entretien courant et d'aménagement des espaces verts de la Ville dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Activités principales : - Assurer l'entretien général des espaces verts : taille de haies et d'arbustes, désherbage manuel, arrosage manuel et automatique, ramassage des feuilles et détritus, bêchage, fauchage et élagage... - Entretenir et tondre les gazons d'espaces publics divers (rond-points, parcs...) avec tondeuse autotractée ou autoportée - Assurer la plantation d'espaces verts (plantation de fleurs, d'arbustes, arbres, application d'engrais) - Participer au fleurissement de la Ville - Participer à la création et à l'aménagement des espaces verts PROFIL - CAP/ BEP - Notions d'entretien des espaces verts - Techniques horticoles et arboricoles, terreaux, engrais - Une expérience dans le fleurissement des communes serait appréciée - Permis Poids Lourds fortement conseillé - Maitrise des techniques de conduite d'engins et de véhicule. - Aptitude au travail en équipe, - Rigueur, autonomie. TYPE DE CONTRAT Contractuel CDD 6 mois Temps de travail : 37 heures (RTT) Horaires : 7h30 - 12h / 13h30 - 16h30 du lundi au jeudi 7h 30- 12h / 13h30 -16h00 le vendredi Participation à la viabilité hivernale (astreinte) Salaire : à partir de 1 700,00€ par mois Avantages : RTT Titre-restaurant Adhésion au CNAS
Missions du poste : - Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans dans leurs projets. - Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité. - Participer à la gestion et contribuer au développement de l'espace jeunesse. Activités et tâches principales du poste : Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 dans leurs projets : (Dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'organisation d'accueil de jeunes et la mise en œuvre d'activités). - Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 11 à 17 ans. - Accompagner les jeunes dans les ateliers culturels en fonction de sa spécialité (danse Hip Hop, théâtre, musique, peinture, etc ). - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse. - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc ). Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité : (Dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'organisation d'accueil de jeunes et la mise en œuvre d'activités). - Mettre en œuvre le projet pédagogique du service municipal Jeunesse et contribuer à son développement. - Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation). - Organiser et piloter des activités d'animation et de loisirs (artistiques ou manuelles) dans le cadre du projet éducatif de la collectivité : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements, etc ). - Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours. Participer à la gestion et contribuer au développement de l'espace jeunesse : - Développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire (centres sociaux, bureau d'information jeunesse et associations). - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements. - Gérer un budget et participer aux périodes d'inscription et de promotion des activités. - Organiser l'évaluation des actions jeunesse et rédiger des bilans d'activités. - Participer activement aux évènements organisé par le service jeunesse et la collectivité (Forum des associations, Téléthon, Fête de la musique, journée du développement durable, etc )
Dans le cadre d'un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Responsable de domaine Infrastructure IT Intégra à la structure centrale de la DSI, vous êtes le référent infrastructure du groupe. - A ce titre vous avez en charge la gestion du Data Center du groupe et de son maintien en condition opérationnel. Pour cela vous travaillez en étroite collaboration avec les autres Responsables de domaines (Engineering, Bureautique, Réseau, Sécurité ) et piloter les administrateurs systèmes. - Pour votre domaine, o Vous pilotez les process Incident & Problem Management, Change Management o Vous piloter les projets Infrastructure o Vous définissez les standards du groupe o Vous assurez la veille technologique o Vous gérez le DRP, BCP et les KPI Compétences requises : - De formation supérieure en administration système, renforcé par une expérience significative dans un poste similaire dans un environnement international. - Le sens du service, la rigueur, et la capacité de travailler en équipe font parties de vos qualités. - Vous maitrisez les environnements On premise ou Cloud. - La maitrise de l'anglais est obligatoire. Ce poste stratégique et évolutif nécessite engagement, confiance et s'inscrit nécessairement sur le long terme. Des références seront demandées.
Dans le cadre d'un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Administrateur Réseaux Sous la responsabilité du Responsable IT, vous serez en charge de : - Au sein de la structure centrale de la DSI et de son département IT Solutions, vous assurez le management et le support des réseaux WAN, WiFi et Téléphonie. - En tant que spécialiste, vous êtes le référent groupe des services techniques dont vous avez la responsabilité. A ce titre vous en assurez le déploiement, le monitoring et la maintenance en collaboration avec les autres domaines du service (Infra, Sécurité, ). - Vous supportez les équipes IT sur les solutions groupe (transfert de compétences, documentation). - Vous participez aux projets IT du groupe en collaboration avec le responsable du domaine Réseau. Compétences requises : - Un niveau Bac renforcé par une expérience de minimum 1 an. - Capacité d'encadrement, bon relationnel et sens de la communication, esprit leader, force de proposition; - Capable de prendre des initiatives et de faire face aux situations imprévues, esprit d'analyse et de synthèse; - Capable de mobiliser les ressources humaines adaptées aux technologies utilisées.
- Concevoir les repas en lien avec la directrice du centre de loisirs - Etablir les menus - Etablir et réceptionner les commandes - Avoir de bonnes bases sur la diététique - Connaissance souhaitée HACCP - Ménage et entretien des locaux de restauration - Ménages locaux - 12 semaines de travail par an (vacances scolaires) - 42h par semaine
Au sein de l'activité Plasturgie du Groupe Roullier, la Division Packaging est composée des sociétés AGRIPLAS & SOTRALENTZ PACKAGING qui conçoivent, développent et produisent des solutions packaging allant du flacon de 15ml au conteneur de 1000L. La présence au sein de multiples secteurs d'activité comme la Chimie, l'Agroalimentaire, les Lubrifiants Moteurs, la Santé et la Détergence, font d'AGRIPLAS & SOTRALENTZ Packaging des spécialistes de l'emballage capables de s'adapter aux problématiques de chaque métier en proposant des produits standards ou sur-mesure. Grâce à nos 3 unités de production, nous sommes devenus des acteurs incontournables de la plasturgie. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un : Chef d'Equipe H/F Technicien / Agent de Maitrise CDI - Valserhône (01) Rattaché au Responsable de Production, vous assurez la supervision de l'ensemble des acteurs de fabrication du site, dans le respect des instructions de travail (quantité, qualité et délais), tout en veillant au respect des règles de sécurité en vigueur, dans le but d'augmenter la productivité. A ce titre, vous serez notamment chargé de : - Manager et organiser votre équipe : attribution des îlots de production, répartition des tâches, suivi du programme de fabrication - Suivre le bon déroulement de la production : surveillance des temps de cycles, réductions des rebuts de fabrication, organisation des arrêts et relances machines, des changements de production, suivi des paramètres et des réglages machines - Gérer l'alimentation et la consommation des matières premières et colorants - Comptabiliser les résultats de production pour traitement GPAO - Respecter les consignes de sécurité - Prendre en charge le suivi qualité Profil recherché : De formation Bac Pro/BTS en Plasturgie ou Mécanique, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel, idéalement dans la plasturgie. Une première expérience managériale serait un plus. Volontaire, dynamique et organisé, vous saurez faire preuve de disponibilité pour ce poste organisé en cycle.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture pour notre halte-garderie itinérante « LA ROULINOTTE » sur le territoire du Pays de Gex - 01. CDI temps plein - 35 heures sur 4 jours de travail La Roulinotte est une halte-garderie itinérante : une structure d'accueil proposant un mode de garde occasionnel pour les enfants de 2 mois à 4 ans. Un service innovant : la halte-garderie se déplacement sur quatre communes du territoire du Pays de Gex. Notre équipe de 3 professionnelles de la petite enfance se déplace chaque jour avec un camping-car aménagé et chargé du matériel pédagogique. A tour de rôle, chaque salle est transformée en halte-garderie d'un jour grâce au mobilier et matériel installés de façon adaptée, sécurisante et stimulante. Nous accueillons 10 à 15 enfants durant 1 à 3 heures selon les besoins des parents, et quelques enfants peuvent rester toute la journée deux jours par semaine. Accueil des enfants : - le lundi : de 08 h 15 à 17 h 15 à PERON - Maison des associations - le mardi : de 08 h 15 à 17 h 15 à ST JEAN DE GONVILLE - salle communale - le jeudi : de 08 h 15 à 12 h 15 à ECHENEVEX - centre de loisirs - le vendredi : de 08 h 15 à 17 h 15 à CHEVRY - salle des fêtes Temps de coordination, mise en place des salles d'accueil, conduite du véhicule : 4 heures hebdomadaires Capacité d'accueil : maximum 15 enfants Matin : 15 enfants (10 enfants en période vacances sur 1 commune) Midi : 6 enfants Après-midi : 15 enfants COMPETENCES CLES : Capacité à assurer un accompagnement avec patience, douceur et disponibilité Capacité à proposer et à mener à bien des activités éducatives (imagination, dynamisme et autorité) Sens des responsabilités, rigueur Capacité à entretenir des relations satisfaisantes avec la famille Capacité à accueillir et intégrer des enfants en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques Capacité à respecter les règles d'hygiène et de sécurité ACTIVITES : Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'auxiliaire de puériculture conduit les activités suivantes : Prendre soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne Observer l'enfant et noter les évolutions liées à son développement Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille Réaliser des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation Accueillir et accompagner des collègues et des stagiaires en formation Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux structures d'accueil de la Petite Enfance Organiser son travail au sein d'une équipe Diplômes requis : DEAP Rémunération : de 12.86€ à 13.85€ brut/heure selon profil - Prime 13ème mois - Mutuelle complémentaire - Chèques vacances .
Vous serez chargé(e) de couper et de confectionner des habillements dans un atelier moderne et lumineux. Vos missions : - Utiliser des outils de coupe (ciseaux, etc), - Savoir lire et comprendre des instructions sur les fiches de travail, - Comprendre un plan technique et savoir le reporter en taille réelle, - Conseiller et inspirer les clients, - Réaliser des prestations de réparation (trous, accros, coutures défaites, changements doublures, zips..), - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux, - Gérer les stocks et organiser les rayons, - Participer aux animations commerciale Nous cherchons une personne dynamique, polyvalente, rigoureuse, ayant l'esprit d'équipe. Nous vous proposons : Un contrat à temps plein en CDI. Formation assurée en interne. Contrat en alternance accepté.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous épaulez le chef cuisinier dans ses préparations froides et chaudes et serez amené(e) à faire la plonge. Vous appréciez travailler des produits frais et de saison dans une ambiance familiale et conviviale
Restaurant fermé les lundi et mardi Service à midi uniquement les mercredi et dimanche Services midi & soir les jeudi vendredi, samedi
URGENT, ADB SERVICES est à la recherche d'un agent d'entretien H/F. Vous êtes disponible du lundi au samedi de 6h30 à 8h30 pour le nettoyage d'un magasin bio situé à THOIRY ? Vous cherchez un complément de salaire ? Alors ce poste est fait pour vous !!! Descriptif du poste : -Aspiration / nettoyage des sols -nettoyage des rayons -nettoyage des caisses, surfaces . CONTRAT CDI - 12h semaine, taux horaire à 12.04€ Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes à Valserhône (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous participez à la préparation des commandes internet et émises par les différents outils. Vous réalisez la réception des bordereaux de préparation. Vous effectuez la préparation des commandes à l'aide d'un listing et d'un outil informatique intégré. Vous réalisez le conditionnement et l'emballage des colis. Vous contrôlez les commandes préparées en suivant les documents de préparation. Vous filmez les produits préparés avant expédition. Au cours de ces différentes tâches, vous effectuez des opérations de manutention de colis de toutes tailles. Poste en horaires de journée du lundi au vendredi de 8H30 à 12H et de 13H30 à 17H30 De formation logistique ou autres, vous possédez une expérience en préparation de commandes dans le domaine de l'industrie d'au moins un an. De plus, vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes à Valserhône (H/F)
Pour compléter notre équipe, nous recherchons notre équipe de prothésistes ongulaires. Vous êtes une personne souriante accueillante, confirmée, minutieuse et précise ayant l'amour du travail bien fait. Vous pratiquez la pose de gel, la pose de vernis et la pose de vernis semi-permanent, la manucure et pédicure. Vous évoluerez dans une atmosphère conviviale marquée par des valeurs fortes Profil recherché - Vous comptez au moins 1 an d'expérience à votre actif et maitrisez les techniques liées aux ongles - Vous aimez conseiller, partager votre passion - Vous êtes motivé(e), engagé(e) et enthousiaste - Vous avez le goût pour le travail en équipe Rémunération : fixe avec heures supplémentaires majorées et commissions revente, mutuelle, remboursement à 50% de l'abonnement aux transports.
Moi Je - Bar à Ongles est l'enseigne leader en France avec plus de 40 points de vente dans les centres commerciaux.
Au sein d'un garage et concessionnaire de d'engins et de matériels agricoles vous êtes en charge du diagnostic des pannes et des réparations nécessaires. Vous disposez d'une expérience couvrant l'ensemble des interventions : entretien courant, grosse mécanique, hydraulique, électronique. Rémunération selon profil
Vous êtes en charge du magasinage des pièces mécaniques et des accessoires pour engins agricoles. Vous serez très régulièrement amené(e) à chercher et commander des pièces sur les catalogues professionnels (très bonnes maîtrise de la recherche sur internet) et accueillerez également la clientèle (conseils/vente) Vous travaillez 5 jours par semaine et 1 samedi sur 2 en saison estivale Rémunération selon profil et expérience
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne pour la vente sur notre marché de Thoiry (01) le dimanche matin : - déballage et remballage du stand - embrochage des viandes (volaille, porc, lapin...) - mise sur les rôtissoires - vérification des dates - vente des produits - prise de poste sur le marché de Thoiry Nous recherchons une personne souriante, dynamique, aimant la clientèle et avec le sens du service. Formation en interne. Jours travaillés : - Dimanche : 6 heures (8h à 14h) Etudiants acceptés
L'Appart Fitness BELLEGARDE SUR VALSERINE (01/AIN) recherche son Manager H/F en CDI. MISSIONS - Etre le/la garant(e) des objectifs commerciaux des clubs dont le/la manager a la gestion : - Prospection, Ventes abonnements, Ventes additionnelles - Définition les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs et s'assurer de la mise en œuvre des plans d'actions - Respect de la politique commerciale groupe - Être le/la garant(e) de la qualité de service et maximiser la fréquentation des adhérents - Être le/la garant(e) de l'exploitation courante des clubs et entretien - Management des équipes - Suivi et Développement de la performance, reporting PROFIL - Coach sportif est un plus COMPETENCES COMPORTEMENTALES (SAVOIR-ÊTRE) - Dynamique, enthousiaste, souriant(e) et rigoureux/se - Aime la vente en face à face et à distance - Travailler en équipe AVANTAGES - Véhicule de fonction REMUNERATION - Fixe 2200€ + Variable sur objectifs
L'Appart Fitness, c'est une aventure sportive, toujours en course et ça depuis 1997 ! Une ambition : créer des clubs à taille humaine avec au cœur, la convivialité et l'accompagnement. Aujourd'hui, nous avons +100 points de vente à travers l'hexagone, et ce n'est pas fini ! Notre mission : répondre aux attentes et exigences du fitness et, faire battre plus fort, Le cœur de chacun de nos sportifs adhérents !
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Descriptif du poste : Rattaché(e) directement auprès du responsable cadre de vie et biodiversité, vous viendrez compléter notre équipe d'agents polyvalents cadre de vie - biodiversité pour la période estivale 2024. Vos missions seront les suivantes : - Participer à l'entretien et à la sécurisation des voiries : collecte de déchets, nettoyage de voirie et espaces piétons, fauchage des accotements, entretien des chaussées et de la signalisation, . - Participer à l'entretien des espaces verts : plantations, désherbage, taille, arrosage, tonte. - Participer à la mise en place de différentes manifestations communales. Profil : - Personne sérieuse, ponctuelle et motivée - Sens de l'organisation, esprit d'initiative et bonne autonomie - Idéalement titulaire du permis B Conditions de recrutement : Rémunération SMIC Heures supplémentaires rémunérées Poste de saisonnier sur la période juin à fin aout (mais seulement peut être également qu'un seul mois de présence ou deux sur cette période)
Vitalis Médical, leader dans le domaine de l'intérim médical et paramédical, recherche activement un éducateur spécialisé F/H talentueux pour rejoindre un centre de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) pour adolescents situé à 20min de Valserhône. Si vous êtes passionné.e par le domaine de la santé et que vous souhaitez mettre vos compétences au service des personnes en situation de handicap, nous avons une opportunité excitante à vous offrir ! Vos missions: En tant qu'éducateur spécialisé, vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire afin de contribuer au développement global et à l'autonomie des patients âgés de 11 à 18 ans. Missions principales du poste : - Concevoir et mettre en place des projets éducatifs et pédagogiques adaptés aux besoins des usagers - Encadrer et animer des activités visant à favoriser leur épanouissement personnel et social - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet individualisé de chaque usager - Assurer le suivi des progrès réalisés et proposer des ajustements si nécessaire - Collaborer activement avec les familles, les partenaires extérieurs et les différents acteurs du secteur médico-social Avantages: CE - reprise d'ancienneté à 100% - Mutuelle - participation employeur abonnement transport - indemnité repas Votre profil: - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou équivalent - Expérience préalable significative dans le secteur de la santé - Excellentes capacités d'écoute et de communication - Sens de l'organisation et aptitude à travailler en équipe - Créativité, empathie et volonté d'apporter une contribution positive à la vie des patients Rejoignez-nous dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière dans le secteur de la santé au sein de Vitalis Médical !
Dans le cadre du développement de son activité, notre cabinet recrute un ou une gestionnaire de paie en contrat d'apprentissage. Le profil recherché : L'envie d'apprendre Un bon relationnel Être à l'aise avec les outils informatiques Notre proposition : Un cadre de travail convivial et flexible dans des bureaux récents Une équipe, dynamique, motivée et à l'écoute L'opportunité d'apprendre un métier passionnant Le poste : Création ou reprise de dossiers Etablissement des bulletins de paie dans le respect de la législation en vigueur et des conventions collectives applicables Gestion des entrées et des sorties des salariés Envoi et suivi des DSN Rédaction des contrats de travail, avenants, . Mise en place et suivi des procédures diverses (Licenciements, ruptures conventionnelles, .) UNYCO est un cabinet qui a vocation à remettre l'humain au cœur du numérique. Notre crédo : Des chiffres qui parlent, une relation humaine qui compte. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation. Nous répondons à toutes les candidatures.
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel arts plastiques. Le poste est à pourvoir dans un collège de Valserhône (Ain), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant vous exercer un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous sommes à la recherche d'Electricien H/F pour une prise de poste rapide chez l'un de nos clients situé à Valserhône Vos missions seront les suivantes: - Passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques - Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment - Poser des luminaires, prises et interrupteurs - Encadrer la mise en service sur le chantier (pour le chef d'équipe ou de chantier) - Vérifier la qualité de l'installation - Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité - Habilitation électrique obligatoire Compétences : - Savoir travailler seul ou en équipe - Capacité à lire des plans et schéma électriques - Habileté et précision Description du profil : Autonomie, Gestion du stress, Rigueur
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel (H/F) en -Lettres Anglais. Le poste est à pourvoir dans un lycée professionnel de Valserhône (01), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant.e vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) en Anglais Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération A partir de 2000 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
**Ouvert à tous profils manuel** formation assurée en interne Poste évolutif en mission et contrat Nous recherchons une personne motivé, pour assurer : - aide à la pose - mise en place des bâches - entretien et nettoyage du chantier - décharger et charger le camion -passage des outils Évolution possible sur le poste de menuisier. Vous interviendrez en binôme chez des particuliers pour de la réparation et/ou pose de fermetures intérieures et extérieures (fenêtres, volets, stores, moustiquaires...) dans le Pays de Gex. Poste avec port de charge lourde (manutention). Vendredi de repos (36h/semaine sur 4 jours) + primes panier + heures supp payées
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! MISSION GÉNÉRALE : L'agent électricien de voirie exécute divers travaux d'entretien courant (éclairage public, signalisation lumineuse). Il assure l'entretien de l'éclairage public (changement lampes appareillages, dépannage réseau, remplacement des luminaires et des mâts.) Assure l'entretien et réparation des bornes du marché et réalise des travaux sous tension (habilitation). Il assure la maintenance courante et le nettoyage du matériel et de l'outillage qui lui est confié. Il participe à la réalisation de branchements événementiels (carnavals, fêtes des écoles, 14 juillet, etc..) En fonction des besoins des services et à la demande du responsable de service, l'agent pourra être amené à effectuer des dépassements d'horaires. Il rend compte à son responsable. QUALIFICATION ET/OU FORMATIONS REQUISES Cadre d'emploi du poste : Bac professionnel maintenance ou BTS électricien ou expérience professionnelle. CONNAISSANCES PARTICULIERES REQUISES OU A ACQUERIR - Lire et comprendre un plan et un schéma électrique. - Faire un petit relevé de plan, effectuer un croquis coté. - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels. - Raccorder des systèmes de réseaux. QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES Etre organisé et ordonné. Savoir travailler en équipe. AVANTAGES RTT Tickets restaurants CNAS
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à cœur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel, nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Le Petit Jardin" située sur la commune de THOIRY, (01), disposant de 22 berceaux. Nous recherchons son directeur, H/F en CDI à temps plein Le poste est à pourvoir à partir du 26 août 2024, (après les congés estivaux) Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance directement intégré au salaire de base, Tickets Restaurants, Chèque vacances, Mutuelle professionnelle, prime(s) annuelle(s), prime d'ancienneté à partir de 3 ans, prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne Vos missions : répondre aux demandes de garde des familles et assurer le bon fonctionnement de l'établissement dans le souci de l'éveil et du bien-être de chaque enfant. Vous êtes responsable de la gestion comptable et administrative, de la gestion du personnel, du suivi sanitaire et éducatif de l'enfant ainsi que de l'accompagnement des familles et des relations partenariales. Connaissance du logiciel Noé souhaitée. Diplôme exigé : Infirmier/ière diposant de 3 ans d'expérience en tant que Directeur(trice), Adjoint(e) de Direction ou Référent(e) Technique, puériculteur/trice, EJE ou médecin.
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à coeur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel , nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Le Petit Jardin", d'une capacité de 22 berceaux, située au coeur de la commune de THOIRY, dans l'Ain, (01). Le poste est à pourvoir en CDI de suite à temps partiel, (31.5h hebdomadaires) Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance de 180€ mensuels pour un temps plein, Tickets Restaurant, Chèques vacances, Mutuelle professionnelle, prime(s) annuelle(s), prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement, prime d'ancienneté à partir de 3 ans, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne. + possibilité d'aide au logement Vous aurez diverses missions de terrain auprès des enfants, notamment les accueillir lors de leur arrivée, identifier leurs différents besoins, les accompagner dans les divers apprentissages, leur donner les repas, les soins requis, être en contact avec des parents et avec l'équipe. Vous collaborerez avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration et la mise en place de projets éducatifs et pédagogiques. Vous devrez veiller au respect et à l'application des règles de soin et d'hygiène
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de verres de lunettes un Contrôleur sur chaînes à Montanges (H/F) Votre mission principale consiste à assurer les contrôles de conformité des verres de lunettes à l'aide d'un ensemble d'activités de vérifications réalisées soit unitairement soit par échantillonnage : -Effectuer des inspections minutieuses -Vérification des produits finis -Identifier les défauts, les non-conformités et les écarts par rapport aux normes établies Vous devrez mettre en place les actions nécessaires en cas de non-conformité en matière de gestion des défauts et des rebuts. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de production pour mettre en œuvre des processus d'amélioration continue, contribuant ainsi à la satisfaction des clients et au succès global de l'entreprise. Vous êtes motivé(e) ? Vous souhaitez vous former en interne ? Vous êtes observateur(trice) et minitieux(se) ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement internationale ! N'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de verres de lunettes un Contrôleur sur chaînes à Montanges (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes à Valserhône (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous participez à la préparation des commandes internet et émises par les différents outils. Vous réalisez la réception des bordereaux de préparation. Vous effectuez la préparation des commandes à l'aide d'un listing et d'un outil informatique intégré. Vous réalisez le conditionnement et l'emballage des colis. Vous contrôlez les commandes préparées en suivant les documents de préparation. Vous filmez les produits préparés avant expédition. Au cours de ces différentes tâches, vous effectuez des opérations de manutention de colis de toutes tailles. Poste en horaires de journée du lundi au vendredi de 8H30 à 12H et de 13H30 à 17H30 Le profil De formation logistique ou autres, vous possédez une expérience en préparation de commandes dans le domaine de l'industrie d'au moins un an. De formation logistique ou autres, vous possédez une expérience en préparation de commandes dans le domaine de l'industrie d'au moins un an. De plus, vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur Offset à Bellegarde-sur-Valserine (H/F) Vous serez en charge de l'alimentation en carton d'une presse Offset ainsi que de la préparation des matières premières et des consommables nécessaires à l'impression. Sous la responsabilité du Conducteur de Presse, vous participerez à la planification de la production imprimée la préparation des groupes d'impression ainsi que la vérification et l'ajustage des systèmes d'ancrage et de la solution de mouillage. Lors de la mise en mouvement de la presse, vous contrôlerez le système d'alimentation et évaluerez la qualité de l'imprimé. En fin de travail d'impression, vous serez en charge du nettoyage de votre poste de travail. Vous pourrez être amener à diagnostiquer, proposer et mettre en œuvre des solutions avec votre supérieur. Vous avez une première expérience dans le secteur de l'imprimerie ou dans le secteur de l'industrie ? Vous possédez des qualités humaines, vous êtes motivé(e) et habile de vos mains ? Rejoignez une entreprise familiale du Pays Bellegardien sur du long terme. Vous travaillerez en 2*8 soit : 5H - 12H ou 12H - 19H Si vous êtes intéressé - Postulez vite à l'Agence de Bellegarde Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à : -nos comités sociaux d'entreprise (central et régional : chèques vacances, subvention rentrés scolaire, locations de vacances, remboursement culture/sport... ), -d'un compte-épargne temps (8% d'intérêts), -d'une appli professionnelle monmanpower, -d'un accès à des formations en ligne, -et bien d'autres surprises... .liées à votre ancienneté
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur Offset à Bellegarde-sur-Valserine (H/F)
En plein développement, notre filiale de transport interurbain ALPBUS FOURNIER recherche un conducteur receveur de bus (F/H) posté à Chatillon en Michaille (01200) ou départ de Divonne-les-bains( 01220), pour assurer des prestations de transport régulier entre ces deux villes. MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du Chef de centre, vous aurez la charge de transporter des enfants, des groupes, ou des clients sur Ligne Régulière L33 Divonne - Bellegarde, dans le respect de l'horaire imparti, de la réglementation sociale, du code de la route et dans un souci constant de sécurité. RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS : - Transporter des personnes - Gérer la circulation du car en milieu interurbain - Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant - Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport - Assurer un contrôle visuel des titres de transport EXPÉRIENCES ET COMPÉTENCES REQUISES : - Possibilité de passer la formation du Titre Professionnel de transport de voyageurs qui est indispensable et qui dure 3 mois en lien avec nos centres de formation. - Présenter un bulletin n°3 du casier judiciaire de moins de 3 mois - Avoir une expérience professionnelle en accueil clientèle ou en conduite PARTICULARITÉS DU POSTE : - Savoir conduire en milieu interurbain - Bonne maîtrise de soi, calme - Bon esprit d'équipe, attentif au réseau, et à la clientèle
L'académie de Grenoble recrute un professeur contractuel en Éducation Musicale. Le poste est à pourvoir sur un collège de la commune de Vulbens pour un temps de travail total de 18h hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous aurez pour mission : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement proposant des activités théoriques et pratiques dans le respect des référentiels et programmes; - Instaurer un climat de classe propice aux apprentissages pour l'ensemble des élèves ; - Concevoir et mettre en pratique les évaluations ; - Renseigner les bulletins scolaires ; - Participer à l'orientation et à la construction du projet professionnel des élèves, à travers des réunions pédagogiques et l'information des parents d'élèves ; - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Vous trouverez plus de renseignements sur https://www.education.gouv.fr/ et https://eduscol.education.fr/ Rémunération : à partir de 2 062 € brut mensuel pour un temps plein (soit 18h devant élève) selon le niveau de diplôme et l'expérience. A cette rémunération principale peuvent s'ajouter diverses primes et indemnités : -Remboursement de 75% des titres de transports ; -Indemnités de professeur principal. La candidature se fait uniquement via le site ACLOE en déposant votre CV et votre lettre de motivation. Merci de préciser dans la lettre de motivation la référence de l'annonce.
TECHNICIEN EXPLOITATION ASSAINISSEMENT (H/F) Missions principales : ° Stations d'épuration : - Piloter et suivre le process de 15 stations d'épuration de types « filtres plantés », « boues activées », « lit bactérien » de capacité nominales 50 à 1800 EH, - Adapter les réglages afin de garantir la conformité du rejet de la station, - Garantir le suivi de l'autosurveillance et aider à la rédaction les bilans annuels °Réseaux - Assurer l'entretien régulier des installations de relevage des eaux usées et eaux pluviales (21 U): nettoyage des regards, des dégrilleurs, poires de niveau - Participer aux visites techniques : préparation des campagnes de curage préventif, diagnostique l'état des réseaux, mettre à jour le patrimoine - Surveiller les déversoirs d'orage, contrôler leur fonctionnement et dispositifs de mesures - Réaliser les opérations de maintenance planifiées sur le réseau d'assainissement AUTRES MISSIONS - Entretien des véhicules du service - Gestion du stock de matériels et du parc de pièces - Participation à la mise à jour du SIG PROFIL - Formation souhaitée dans le domaine de l'eau ou l'assainissement ou expérience acquise dans un service similaire. - Expérience significative de plusieurs années dans le traitement des eaux usées - Connaissances réglementaires et techniques sur le traitement des eaux usées - Compétences en électromécanique/automatisme appréciées - Permis B exigé, C (poids lourd) serait un plus - Qualités relationnelles, savoir travailler en équipe et en transversalité, être organisé, sérieux, polyvalent et volontaire. - Force de proposition, rigoureux, apte au travail sur le terrain, autonome, disponible. - Avoir le sens du contact, être aimable et discret. Avantages : - Participation employeur à la Mutuelle (50%) - Participation employeur à la Prévoyance (50%) - 13ème mois - Tickets restaurant - RTT
3 AGENTS DE POLICE MUNICIPALE (H/F) Par voie de mutation ou d'inscription sur la liste d'aptitude (Gardien/Brigadier - Brigadier - Brigadier-chef Principal) Placé sous l'autorité du chef de service de la Police Municipale Intercommunale crée en février 2020 et au sein d'un équipe 8 agents, vous contribuerez à la montée en puissance du service. Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population. Missions principales * Assurer la surveillance générale des voies publiques, des voies privées ouvertes au public et des lieux ouverts au public, * Appliquer et contrôler strictement les pouvoirs de Police du Maire, * Assurer une présence visible et proactive sur la voie publique en favorisant une relation de proximité avec la population, * Intervenir sur appels de tiers ou de la gendarmerie nationale sur les lieux où se produisent des troubles à la tranquillité publique, * Intervenir sur les flagrants délits, * Assurer la surveillance de la circulation routière, du stationnement et la mise en fourrière des véhicules, * Sécuriser les abords des établissements scolaires, * Assurer la surveillance des marchés, manifestations et festivités organisées par la commune, * Utiliser la vidéo-protection et suivre les procédures conformément à la réglementation en vigueur. Profil recherché - Être lauréat du concours de gardien de police ou gardien de police titulaire de la fonction publique, - Connaissance de la réglementation en vigueur et des pouvoirs de police du maire, - Maîtrise des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction, - Maîtrise de soi, discernement, qualités relationnelles avec le public et l'environnement professionnel, - Maîtrise de l'outil informatique, bureautique, messagerie, et logiciels de police municipale, - Capacités d'initiative et de travail en équipe, esprit d'équipe, - Permis de conduire B obligatoire (le permis A serait un plus) - Bonne condition physique exigée - Capacité à gérer son stress - Vocation pour le métier de policier municipal - Titulaire d'une autorisation de port d'armes, pistolet semi-automatique - pistolet à impulsion électrique (X2) - bâton télescopique de défense ou Tonfa (serait un plus). Conditions de travail : - Travail en roulement hebdomadaire matin / après-midi plus 2 soirées par semaine - Contraintes horaires : travail en soirée jusqu'à 22h00 (2 minimum / semaine) en fonction des besoins - Service assuré du lundi au samedi (1 à 2 samedis par mois selon nécessités de service), - Travail sur le terrain en équipe et en binôme, - Déplacement constant sur la commune en véhicule, à pied ou VTT, - Présence par tous les temps à l'extérieur, - Rythme de travail variable en fonction des évènements, nécessitant une grande disponibilité, - Astreinte hebdomadaire - Planning établi à l'année : 4 jours de travail par semaine Divers : Formation continue Bâton et Techniques Professionnelles d'Intervention assurée par un moniteur CNFPT.
La Communauté de Communes du Pays Bellegardien regroupant 12 communes, 22000 habitants
Missions : Sous l'autorité directe du Régisseur événementiel de la ville, vous avez pour mission de : - Servir le spectacle : exécution des montages, réglages, régie et démontages des matériels audio-visuels, - Maintenir et entretenir des matériels et l'outil de travail dans le respect des règles de sécurité. - Activités principales : - Montage, réglage, démontage dans le respect des règles de l'art des matériels audio-visuels, - Exploitation, réparation, maintenance du parc de matériel audio et vidéo, réseau informatique. - Participation à la création audio et vidéo des évènements de la Ville, - Manipulation et rangement dans les principaux lieux de stockage du matériel scénique, Profil recherché : Connaissances techniques : - Connaissance indispensable des différents systèmes de diffusion audio-visuels. - Connaissance du traitement audio pour une diffusion au public. - Connaissance de la prise de son scène et du mixage. - Connaissances des accroches. - Notions d'électricité générale et électronique. - Connaissance des règles de sécurité (ERP), utilisation des EPI. Savoir-faire : - Lecture de plan scénique. - Capacité à assurer une régie audio-vidéo. - Conseiller et proposer des solutions techniques aux compagnies accueillies. - Travail dans le respect des règles de sécurité. Qualités requises : - Rigueur, organisation et méthode. - Rapidité, habilité, soins dans l'exécution des taches. - Sens des responsabilités, esprit d'initiative. - Excellent relationnel et capacité d'écoute. Formation initiale et expérience souhaitées : - Formation initiale à minima de niveau 3 souhaitée en régie son - Expérience et compétences dans les différents systèmes de diffusion audio (Midas M32 notamment) - Expérience souhaitée en informatique, maîtrise des outils informatiques. - A noter que le/la candidat-e retenu-e bénéficiera des formations nécessaires en vue d'obtenir les habilitations indispensables à la tenue du poste. Conditions spécifiques d'exercice : - Grande disponibilité d'horaire est requise pour ce poste : travail de nuit, week-end et jours fériés. - Aptitude physique indispensable (travaux en hauteur, manipulation de charges lourdes...). Recommandations sur les qualités & compétences professionnelles nécessaires : Poste : - Mettre en place, gérer et procéder à l'installation technique des manifestations : préparation des salles ou autres lieux, mobiliers, structures, décor, installation du matériel son, lumière, vidéo etc. - Vérifier la qualité technique, et effectuer les réglages nécessaires. - Garantir le respect des conditions d'utilisation du matériel. - Assister les intervenants dès leur arrivée sur site jusqu'à leur départ. - Assurer en collaboration avec son binôme la conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un spectacle : analyser les demandes et les besoins des artistes, diagnostiquer les contraintes, les fonctionnalités, les conditions d'équipement du lieu d'accueil et conduire une étude technique de faisabilité. - Assurer la régie son & lumière si nécessaire. - Procéder aux interventions d'urgence en cas de dysfonctionnement du matériel. - Contrôler, nettoyer et maintenir en bon état de fonctionnement le matériel. - Manipuler et transporter le matériel. - Appliquer les normes de sécurité pour le personnel et le public. - Travailler en étroite collaboration avec la régie générale. - Connaissance de base en électricité (Habilitation électrique). - Connaissance des règles de sécurité (ERP), utilisation des EPI. - Permis B. Profil : - Connaissance du matériel lumière (Grand Ma un plus) et son (Midas M32). - Connaissance de base en électricité (Habilitation électrique). - Connaissance des règles de sécurité (ERP), utilisation des EPI. - Maîtrise des outils informatiques. - Réactivité et disponibilité. - Rigoureux, autonome, sens de l'initiative, et forte adaptabilité RTT, CNAS
Exploitation agricole composée de 2 associés et d'un salarié, situé à VULBENS (Haute-Savoie) en polyculture élevage 100 VL et leur suite, de 130 Ha dont 40 Ha de céréales et de 4 ha de vergers, recherche un ouvrier agricole polyvalent (H/F) pour compléter notre équipe. Quel rôle occuperez-vous ? Vous interviendrez sur une mission de remplacement à partir de début mars jusqu'à cet automne : travaux de grandes cultures, de fenaison et sur notre atelier production laitière (vaches laitières et génisses). Quel profil ? - vous habitez à proximité (pas de logement sur place) - dynamique, responsable, polyvalent, autonome - de formation agricole - permis B - la maîtrise de la conduite des engins agricoles est impérative - une première expérience est vivement souhaitée (dans le cadre d'une première expérience ou si vous êtes fils ou fille d'agriculteur) Ce que nous vous proposons : - Un contrat à durée déterminée : d'autres missions pourront vous être confiées à la suite de celle-ci - Une prise de poste début avril 2024 - Salaire en fonction de vos compétences et de vos expériences passées
Pâtissier(e) : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) très motivé/e, organisé/e, ayant un sens très développé du beau et du bon, flexible et présentant un fort esprit d'équipe. Votre mission: Vous encadrer l'équipe de production dans la réalisation et finition des desserts dans notre laboratoire de Thoiry L'équipe est composée de 10/12 personnes. Une expérience similaire est souhaitée. Avantages : Salaire évolutif 2 jours de repos consécutifs par semaine (1 dimanche sur 2) N'hésitez pas à nous en envoyer votre CV et lettre de motivation par mail
Pâtisserie Chocolaterie Sébastien Brocard implantée à St Genis Pouilly et Divonne Les Bains.
Si vous rechercher un métier intéressant, enrichissant et ou la routine n'existe pas, venez déposer votre CV et lettre de motivation Responsabilité et missions : Accueillir et conseiller la clientèle en identifiant ses besoins : dans la puériculture il y a très régulièrement des nouveaux produits, donc soyez prêt à avoir beaucoup de formations produits. Optimiser le fichier client et fidéliser la clientèle : si vous connaissez bien vos produits, les clients reviendront vous voir... Participer à la mise en œuvre des offres promotionnelles et à la bonne tenue de la boutique : notre politique est de s'aligner sur les prix trouvés sur le net, le conseil et le sourire en plus. Contribuer au développement de l'image et de la réputation de l'entreprise Participer à la réception et la mise en place de la marchandise Qualification et compétences : Vous disposez de la fibre commerciale Vous avez un fort attrait pour nos produits et nos univers Vous aimez les challenges nouveaux Vous savez animer un point de vente et vous êtes toujours souriant(e) et dynamique Vous avez envie d'apprendre et de vous améliorer Horaires : 10H-12H / 14H -19H Repos : Dimanche, Lundi matin + un jour dans la semaine.
Suite à la reprise d'une auto-école nous souhaitons renforcer nos effectifs avec l'embauche d'un(e) moniteur(trice) d'auto-école qualifié(e) - Accueil des salarié(e)s avec le petit dèj tous les jours - Planning à négocier (possibilité de 35h sur 4 jours) - travail le samedi
Enjeux et Missions : Dans le cadre du Réseau des bibliothèques de Valserhône, la Médiathèque Louis Miraillet est en recherche continue de la meilleure adaptation de son offre - actuelle et à venir avec les attentes des publics. Dans cette perspective, elle va mettre en place une démarche de co-construction avec les usagers et au sein des équipes des 3 bibliothèques. L'ensemble des missions de Lecture Publique se décline sur différents sites : Bellegarde, Châtillon et Lancrans. Sous l'autorité de la directrice de la lecture publique, vous serez chargé-e de : - Contribuer à la qualité d'accueil et à la promotion de la lecture publique en participant à la conception et à la mise en œuvre des actions en direction des publics - Contribuer à l'accès par tous à une offre de ressources adaptée, en particulier pour les adultes Activités Principales - 1 - Accueil au public : - Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre de la politique d'accueil des publics - Accueillir, renseigner et orienter les différents publics - Enregistrer les inscriptions, les prêts, les retours et les réservations - Ranger et classer les documents - 2 - Animation de groupes : - Concevoir des animations répondant aux besoins des usagers en particulier pour les adultes - Organiser la logistique de l'animation et l'accueil des groupes - Évaluer les actions et les ajuster - 3 - Gestion et mise en valeur des collections : - Contribuer aux acquisitions : veille documentaire, suggestions d'achats et sélection - Assurer le traitement intellectuel des documents - Assurer le désherbage des collections - 4 - Programmation culturelle : - Etre force de proposition en matière de programmation culturelle notamment pour aller chercher de nouveaux publics - Organiser certaines actions : prospecter et contacter les intervenants éventuels, définir les moyens matériels et financiers - Mettre en œuvre certaines actions - Évaluer lesdites actions et les ajuster - 5 - Développement des relations avec l'extérieur : - Maintenir et entretenir les relations avec les partenaires - Organiser les modalités des partenariats - 6 - Veille et actualisation professionnelle : - Se tenir au courant de l'évolution du métier et de l'environnement - Participer à des salons ou événements professionnels - 7 - Participation à la vie du service : - Etre force de proposition sur les projets de la bibliothèque et de la collectivité - Participer aux réunions de service et groupes de travail et s'y impliquer - Participer activement à un processus de partage des compétences - Assurer l'intérim de la Direction en cas d'absence prolongée. Compétences et qualités requises - Titulaire d'un DUT ou un DEUST des métiers du livre et de la documentation ou DUT information-communication option métiers du livre et du patrimoine - Bon niveau de culture générale - Maîtrise des tâches biblio économiques et des SIGB - Intérêt pour la démarche de design public - Maîtrise et expérience des techniques de pilotages de projets, notamment en co-construction - Maîtrise et expérience des techniques d'animations pour adultes et pour l'accueil d'auteurs - Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et numériques appropriés - Connaissance de l'environnement territorial - Qualités relationnelles et rédactionnelles avérées - Des compétences ou formations relatives à la communication non violente, l'écoute active seraient un plus - Appétence et aptitude confirmées pour le travail en équipe et en partenariat Conditions spécifiques Contraintes de travail liées aux horaires d'ouverture pour la partie accueil au public. RTT, Adhésion au CNAS, Tickets
FAURAX MAG AUTO recrute, en CDI, pour son garage automobile : 1 Adjoint responsable de centre (H/F) En étroite collaboration avec le gérant, vous êtes garant du bon fonctionnement de l'atelier mécanique et de la satisfaction client. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Gérer l'activité de l'atelier : Management et accompagnement des mécaniciens sur l'ensemble des prestations. - Accueillir le client. - Prendre en charge le véhicule et réaliser un premier diagnostic. - Orchestrer les différentes interventions des mécaniciens et les accompagner sur les interventions plus complexes. - S'assurer du bon fonctionnement du centre en cas d'absence du Chef de centre et de l'accompagner sur des missions transverses. Autonome, vous souhaitez prendre la responsabilité d'un atelier. A l'écoute, vous savez répondre aux besoins du client, organiser le travail et motiver votre équipe, Une expérience significative en mécanique automobile serait un plus.
Exploitation agricole de 26 hectares, spécialisée en production de pommes et poires, culture en HV3 et en agriculture Bio, stockage et vente en circuit court, basée en Haute Savoie dans le bassin genevois recrute son responsable de station de conditionnement. Missions : Le responsable de station, en relation avec le service commercial et la production, optimise les flux de produits à conditionner : - Il organise le stockage des fruits et veille à leur qualité durant toute la période de stockage. - Il vérifie les stocks et transmet ses données au service commercial. - En fonction des commandes, il organise le travail des équipes de conditionnement, planifie les tâches et gère le temps de travail de chacun. - Il met en œuvre toute action visant à améliorer d'un point de vue qualitatif et quantitatif le rendement de l'atelier de conditionnement. - Il assure la formation du personnel : les techniques de conditionnement, prise en main du matériel, consignes de sécurité et règles d'hygiène - Il gère les stocks de fournitures, de pièces mécaniques, négocie les prix avec les fournisseurs et veille au délai d'approvisionnement. - Il veille à l'entretien des bâtiments et du matériel. ***Important *** Pas de travail le weekend Amplitude horaire peut aller de 7H30 à 19H Saison haute Septembre Octobre Novembre / Saison basse Juillet et Août
Le Bricomarché de Chatillon en Michaille recherche pour renforcer son équipe 1 vendeur / vendeuse en bricolage. En tant que vendeur / vendeuse polyvalent(e), vos missions seront : Assurer la bonne tenue de votre rayon : facing, étiquetage, promotions Accueillir et conseiller la clientèle Assurer la gestion de votre rayon Horaires de journée, 35 heures hebdomadaires Rémunération selon profil Temps plein, CDI, Mutuelle
L'abattoir de BELLEGARDE - 01200- recherche un(e) responsable qualité - Sous la responsabilité du directeur, vos missions consistent à : Qualité : Assurer la traçabilité des produits Dialoguer avec les services vétérinaires et les autres organismes de contrôle Gestion de la certification BIO, VPF et VBF Mise en application du PMS Gestion de non-conformité par la mise en place de plan d'actions Hygiène : Assurer le respect et l'application des bonnes pratiques d'hygiène sur la chaine d'abattage et à l'atelier de découpe et de charcuterie Gérer l'entreprise prestataire de service pour le nettoyage de la production (2 opérateurs) Contrôle de température à expédition Contrôle du nettoyage Animation du plan d'autocontrôle d'analyse microbiologique Sécurité : Mise en place et mises à jour du document unique Environnement : Pilotage de la station de prétraitement avec une entreprise prestataire de service Transmettre les déclarations GIDAF et à la communauté de communes dans le cadre de la convention de déversement Extraction des données de la station Suivi de l'état de la station et suivi de plan de maintenance Protection Animale : Assurer le respect et l'application des Modes opératoires normalisés en lien avec la protection animale Réaliser les autocontrôles des MONs
L'Académie de Lyon recrute un.e professeur.e contractuel.le en lettres modernes. Le poste est à pourvoir dans un collège de Péron (AIN), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant.e vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Valserhône (H/F) - Le déméngaement d'un entrepôt à Villes - La manutention d'objet divers - La conduite du véhicule de déménagement en toute sécurité ! - Port de charge lourde vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Avoir le permis B est obligatoire pour la conduite du véhicule de déménagement ! Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste magasinier à Champfromier (H/F) Vos missions seront de : -Charger et décharger des camions. -Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. -Alimenter les lignes de production, les camions ou les containers. -Aider à la manutention, si besoin à la production. -Gérer les bordereaux de commandes avant expédition. -Gérer les arrivages produits matières première -Permis cariste Caces 1/3/5 R489 obligatoire ! -Connaissances de base sur les règles de gestion d'un magasin -Polyvalence entre la conduite de chariot et la préparation de commandes Nous recherchons des personnes motivées, méticuleuses, et prêtes à collaborer sur la durée. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise (CSE régional et national) - La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - La dématérialisation des contrats et fiches de paie via un E COFFRE FORT
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste magasinier à Champfromier (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur conseil à Bellegarde sur Valserine (H/F) Notre client, Spécialiste du sol, des papiers peints et de la peinture, recherche un Vendeur/conseil. Vos missions seront : -Accueillir, conseiller et orienter la clientèle ; -Offrir une expérience unique et personnalisée à la clientèle -Vendre et procéder à l'encaissement des produits ; -Mettre en place les produits et les valoriser, -Participer à la bonne gestion des stocks et aider à l'inventaire des produits, -Réceptionner les produits vendus en magasin Vous travaillerez sur les horaires du magasin : -Du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. -Le samedi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 Avec un jour de repos en semaine -Vous avez une première expérience en vente ? -Vous avez l'âme d'un bon vendeur ? -Vous êtes connu pour votre fiabilité et votre flexibilité ? -Vous avez des connaissances en aménagement intérieur -Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle ? -Vous avez le goût du challenge et de la performance ? -Vous êtes disponible actuellement pour un entretien ? -La satisfaction et la fidélisation client est votre priorité ? Si vous cochez toutes les cases, nous serons ravis de vous rencontrer lors d'un entretien. Avoir un CACES 1 3 et 5 de catégorie R489 serait un plus ! N'attendez plus et postulez à notre offre ou venez nous rendre visite à l'agence Manpower de Bellegarde sur Valserine
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur conseil à Bellegarde sur Valserine (H/F)
Tout nouveau institut de beauté et spa sur Thoiry , nous recherchons un(e) esthéticien(ne) pour venir compléter notre jeune équipe dynamique. Nous proposons dans notre institut des prestations bien-être, massages, onglerie, esthétique, coiffure et spa. Contrat Possibilité temps plein ou partiel (planning tournant sur les samedis et repos fixe en semaine) travail 35h /4 jours Débutant(e) accepté(e)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant comptable à Champfromier (H/F) Vous souhaitez vous dépasser ? Relever les challenges d'un environnement industriel et technologique pointu, offrant un quotidien valorisant et enrichissant ? Rejoignez notre client et ses 12 000 collaborateurs dans plus de 20 pays ! Sous la responsabilité du responsable comptable, vous êtes en charge du traitement des tâches comptables de votre périmètre : -Traiter au quotidien les documents ou informations reçues en application des procédures du groupe -Exécuter différentes tâches préparatoires sur les dossiers en assistance des Comptables -Procéder à l'enregistrement informatique des documents (facture fournisseur, paiement client, bordereaux de banque.) -Répondre à des demandes d'informations concernant le traitement des dossiers, -Procéder au classement et à l'archivage des documents traités, -Bac en comptabilité, une certaine expérience serait un plus. -bon niveau de connaissances générales, capacité de rédaction, -bonne connaissance des règles comptables et fiscales -maîtrise des outils bureautiques (word, excel.), la connaissance de SAP est un plus. Nous recherchons un ou une Assistant/e Comptable pour un poste en CDI pour le site localisé sur Champfromier. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez plus et postulez à notre annonce ou passez directement à l'Agence Manpower de Bellegarde sur Valserine !!!
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant comptable à Champfromier (H/F) Vous souhaitez vous dépasser ? Relever les challenges d'un environnement industriel et technologique pointu, offrant un quotidien valorisant et enrichissant ? Rejoignez notre client et ses 12 000 collaborateurs dans plus de 20 pays !
Pour la region Rhone Alpes, sous la responsabilité du technicien, nous cherchons un manoeuvre de chantier. Votre mission : Aider le technicien dans la pose de panneaux photovoltaïques Tirer des cables Manutention des panneaux travail en hauteur, habilitation obligatoires, ne pas avoir le vertige
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Sciences économiques et sociales. Le poste est à pourvoir dans un lycée de Valserhône (01), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplôme requis: Au minimum licence dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Mathématiques. Le poste est à pourvoir dans un lycée de Valserhône (01), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Être titulaire d'un diplôme Bac +3 minimum en Mathématiques. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Si vous êtes Animateur qualité H/F et que vous cherchez un CDI à Champfromier (01), cette annonce peut vous plaire ! Les principales missions de ce poste sont : - Animer le traitement des dysfonctionnements - Réaliser les audits QSE² (VDA6.3, LPA, audit produit ou autres) et pilotez les plans d'actions associés si nécessaire dans l'Usine. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes production, projet, achats et/ou les équipes des Fournisseurs et les assistez en cas de problèmes (client ou interne) produit/processus. - Réaliser l'acceptation des inter-sites - Participer à l'amélioration continue de la performance des processus en émettant des propositions et en contribuant au plan d'amélioration continue. - Participer aux différents QRQC. Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêts à faire partie de l'aventure ALMA ?
Si vous êtes Monteur Régleur Injection plastique (H/F) et que vous cherchez un CDI à Champfromier (01), cette annonce peut vous plaire ! Le cabinet de recrutement ALMA a un poste à vous proposer avec pour missions principales : -Vous participerez à la mise en place de la production avec les responsables de la production -Réaliser les changements de moules, les démarrages, les réglages et la mise au point des machines selon les directives afin d'obtenir et assurer une production conforme Vous avez des compétences dans le domaines du plastiques ? Vous acceptez des horaires en 2x8 ? Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez-nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêt à faire partie de l'aventure ALMA ?
Notre équipe se compose de 3 pâtissiers expérimentés présents dans l'entreprise depuis plus de 15 ans et d'un apprenti. Afin de garantir de bonnes conditions de travail à tous, nous souhaitons compléter notre équipe avec 1 ouvrier pâtisser (H/F). L'entreprise est en constante progression depuis des années, c'est pourquoi nous recrutons un nouvel ouvrier. Nous fabriquons 100% de nos produits. Vos missions : - Fabrication et mise en place des commandes et du rayon pâtisserie du jour assisté par le chef pâtissier - Garnissage, montage et décor des entremets, des petites pièces et gâteaux (réalisation des différentes phases de confection et de production des pâtisseries) - Entretien et nettoyage de son poste de travail Nos salariés sont à 35h par semaine avec 2 jours de repos semaine. 15 jours de CP en août et le reste des vacances libres. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur régleur à Valserhône (H/F) Présent sur l'ensemble des lignes de production, vous travaillez en 3X8 : -Matin : 4H à 12H -Après-midi : 12H à 20H -Soir : 20H à 4H Du lundi au samedi matin. Votre mission principale consiste à usiner des pièces métalliques à partir de machines outils à commande numérique : -Préparer les machines : montages et réglages selon les données fournies par le dossier de fabrication -Contrôler la qualité des pièces réalisées -Ajuster les réglages en fonction des besoins de la production et des normes qualitatives attendues -Veiller à la maintenance du parc machine Vous êtes minutieux(se) et consciencieux(se) ? Vous avez une bonne compréhension écrite et orale ainsi que de solides bases mathématiques ? Vous avec envie de vous former, de vous challenger ou de monter en compétences ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement international du Pays Bellegardien !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur régleur à Valserhône (H/F)
"Employeur présent au FORUM DE L'EMPLOI de la mairie d'Annemasse le Jeudi 4 Avril de 9h à 16h Pour vous inscrire 9h à 12h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/245033 13h à 16h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/245635" Vous êtes AVS, vous souhaitez exercer près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L'ADMR recherche un(e) : Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) - Secteur Vulbens et proches alentours Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles de publics fragilisés et dépendants : personnes âgées, personnes en situation d'handicap et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Vous contribuez à la qualité de vie de la personne, au développement et/ou au maintien de la personne à son domicile - Participer à la prévention de la dépendance à la stimulation de la personne : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées (promenade, jeux de sociétés ) - Aider ou faire à la place de la personne des actes essentiels du quotidien : lever, coucher, toilette, prise de repas - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) Votre profil : - Diplômé(e) DEAVS, DEAES, BEP- BAC PRO service à la personne ou expérience convaincante dans l'emploi en tant que Faisant-Fonction - Expérimenté(e) ou débutant(e) récemment diplômé(e) dans l'emploi - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, analyse des situations - Permis B + Véhicule personnel - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels - Possibilité d'évolution vers un poste de référent(e) métier - Accès à des formations complémentaires dès l'embauche - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Restauration et entretien des bâtiments au sein de la Direction des Services Techniques, l'agent assurera l'entretien de différents bâtiments communaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. MISSIONS : L'agent sera notamment chargé de : - Assurer l'entretien courant des bâtiments communaux, manuel ou mécanisé (auto-laveuse), - En garantir l'hygiène et la propreté, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail, - Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé, - En cas de besoin, assurer le remplacement d'un agent de restauration (préparation des tables, distribution/service des repas, nettoyage de vaisselle) Journée en continue, horaires le lundi mardi jeudi et vendredi : 6H-13H30; 6H 11H le mercredi
Pâtissier(e) : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) très motivé/e, organisé/e, ayant un sens très développé du beau et du bon, flexible et présentant un fort esprit d'équipe. Votre mission: Participer aux fabrications quotidienne de Dessert dans notre laboratoire de Thoiry L'équipe est composée de 6/8 personnes. Une expérience similaire est souhaitée. Salaire évolutif - 2 jours de repos consécutifs par semaine ( 1 dimanche sur 2) N'hésitez pas à nous en envoyer votre CV et lettre de motivation par mail
* L'aménagement du territoire - Participer aux études urbaines menées en interne (déplacements/stationnement, projets urbains, espace public, signalétique, ...), - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques répondant aux enjeux de transition écologique : élaborer un programme de transition écologique de la ville en tenant compte des documents et dispositifs existants : PLUiH, PCAET, PDV, CLS. - Participer à la définition et au suivi des grands projets de la ville, notamment le projet " Musinens 2030 ", - Suivre les opérations d'aménagement urbain de la ville : aménagement des espaces public, requalifications du réseau viaire, ... * Les mobilités Vous êtes en charge de la définition, l'organisation et la mise en œuvre opérationnelle des actions visant à développer et promouvoir les mobilités actives et durables sur le territoire. Plus précisément : - Suivre et gérer le réseau de transport collectif urbain " Mobi'Vals " en lien avec la régie des transports de l'Ain (exploitant du réseau) et l'autorité compétente (Région Auvergne Rhône-Alpes), - Proposer des améliorations de l'offre de transport public sur le territoire en lien avec le développement territorial et urbain. Le cas échéant, mener des études de restructuration du réseau, - Conduire les projets contribuant à enrichir l'offre de mobilité sur le territoire, notamment les services à la mobilité, - Promouvoir la mobilité douce sur le territoire, - Définir et encadrer la politique de stationnement, - Piloter et suivre le SD'AP (schéma directeur d'accessibilité) en lien avec le service voirie de la ville et la Région AURA, - Gérer le mobilier urbain relatif aux arrêts de transport public en lien avec la Région AURA, - Préparer et animer les commissions mobilités, - Suivre les statistiques (fréquentations). * L'application du droit des sols - Suivre et gérer en lien avec la direction des affaires juridiques les infractions au code de l'environnement (pré-enseigne, enseigne et publicité) et au code de l'Urbanisme (constructions/travaux sans autorisation), - Elaborer et tenir à jour le registre des taxes d'urbanisme * Développement du commerce et de l'artisanat en centre-ville - Promouvoir le territoire communal auprès d'enseignes et d'investisseurs potentiels (démarchage, création de documents de communication, visites de terrain...) et valoriser le tissu commercial et artisanal existant, - Assurer une présence terrain régulière pour recenser les attentes et besoins des artisans et commerçants, - Participer à la définition des animations ayant un impact sur la vie commerciale en partenariat avec les associations de commerçants et les services de la ville (événementiel, communication, ...), - Accompagner les porteurs de projet et les ventes / reprises de fonds de commerce en lien avec le service foncier de la ville, - Accueillir les nouveaux commerçants et artisans, les informer de leurs obligations administratives et règlementaires, les orienter et les accompagner vers les services concernés : démarches administratives, problématiques de gestion urbaine (travaux, propreté urbaine, ...). - Mettre à jour, développer et suivre les outils d'observation de la dynamique commerciale du centre-ville (activités commerciales, comptages piétons, enquêtes clients et commerçants...) - Evaluer les actions mises en place. * Administratif - Rédiger les projets de délibérations, arrêtés et décisions, - Préparer les commissions : urbanisme et mobilités, - Rédiger les comptes rendus des commissions et des différents groupes de travail, - Suivre ponctuellement les dossiers ADS en lien avec le service commun de la maison de l'urbanisme du Pays Bellegardien. - Participer à l'élaboration et au suivi du budget d'investissement et de fonctionnement. Avantages: RTT Ticket restaurant CNAS
MISSIONS GÉNÉRALES : Encadrement et pilotage d'une équipe d'entretien et d'embellissement des espaces verts : - Définir, répartir, coordonner et encadrer les activités des agents. - Elaboration du programme de plantation d'arbres et d'aménagements paysagers. - Participer activement à la gestion de l'espace public. - Emettre des propositions et des solutions techniques en matière d'aménagement et de renouvellement des espaces verts et du patrimoine arboré, en cohérence avec les tendances d'évolution et les expériences innovantes. - Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires. ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES : - Effectuer des opérations de recensement du patrimoine vert de la collectivité. - Coordination des activités des entreprises sur les chantiers. - Participe aux astreintes organisées par la collectivité Remplace le Directeur du cadre de Vie lors de ses congés. MARGE D'AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : Missions déterminées en fonction des priorités définies par le directeur du Cadre de Vie. Garant de la bonne réalisation des travaux et de la préservation du patrimoine de la collectivité. Profil recherché Formation dans les domaines Aménagements Paysagers. Connaissances en matière d'espaces verts. Modalités d'application du code des marchés publics. Procédures d'appel d'offre et d'achat public. Connaître et savoir faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail. Capacité à être force de proposition. Bon relationnel et capacité au dialogue avec des intervenants de différentes natures : professionnels, usagers, élus ... Capacité de rédaction et esprit de synthèse. Faire preuve d'un esprit d'initiative et être autonome dans son travail. Permis B exigé. Avantages: - RTT - Ticket restaurant - Adhésion CNAS
Dans le cadre de son expansion, la grande pharmacie de Péron dans l'Ain (01630) recherche un(e) pharmacien (ne) en CDI temps partiel ou complet modulable . Pharmacie atypique, flambant neuve, située dans le pays de Gex, proche d'un petit centre commercial et en pleine expansion. Ambiance sympa, clientèle agréable et à l'affût des conseils nature. Poste formateur, évolutif et à responsabilités. Top pour s'épanouir!
Aquila RH Annecy, votre agence pour l'emploi basé à Chavanod, recrute pour son client un plombier (H/F). Conseiller et accompagner nos candidats dans leurs recherches d'emploi est notre mission. Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter notre agence au *** (voir postuler), ou par mail à annecy(a)aquila-rh.com. Et retrouvez-nous sur www.aquila-rh.com. Vos missions: - incorporation, colonne, dans les communs - création des arrivées, évacuations, nourrice dans les logements - appareillage des équipements - lecture de plans Mission longue en intérim chantier complet à réaliser Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Rémunération et avantages : - Taux horaire brut - + 10% indemnités compensatrices de congés payés - + 10% indemnités de fin de mission - + Indemnité de panier/jour - + Indemnité de trajet/jour - + MyBonus - Acompte si besoin 2 fois/semaine - Carte KDO parrainage - Mutuelle - Couleur CE (avantages CE et prix réduits) - FASTT (services) Votre profil: Formation : vous êtes titulaire d'une formation en plomberie de type CAP installateur sanitaire et/ou thermique (ou formation équivalente) Expériences : idéalement vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur des chantiers de logements neufs
Rattaché au Responsable maintenance, vous participez activement à la réalisation des opérations de maintenance préventive et curative au sein de l'atelier. Au quotidien, vous prenez en charge les responsabilités suivantes : - Réalisation des interventions curatives afin de résoudre les pannes et les dérives sur tous les équipements, en veillant à l'optimisation des arrêts machines - Pérennisation et optimisation des moyens de production (mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques) - Optimisation et fiabilisation des rendements des équipements - Réalisation des opérations de maintenance préventive - Participation à l'amélioration des procédures et outils de maintenance Nous offrons : - Travail en journée (possibilité d'astreinte) - La prime vacances - La prime d'ancienneté - Accords Participation / Intéressement - Prime de transport - Primes liées à la médaille du travail - Les jours de congés supplémentaires « séniors » (A partir de 59 ans, les salariés bénéficieront d'une semaine de congé payé supplémentaire au cours de chaque année précédant leur départ à la retraite. Dans l'année au cours de laquelle a lieu le départ à la retraite le congé supplémentaire prévu ci-dessus, sera porté à deux semaines.) Profil : BTS et/ ou expérience similaire
Nous recrutons pour notre client, plusieurs hôtes de vente H/F pour des contrats en intérim de plusieurs semaines. Cette station-service située sur une aire d'autoroute est un fort lieu de passage pour les touristes. Dans le cadre de son activité en pleine croissance pour la période hivernale, le poste d'hôte de vente (H/F) se veut polyvalent et varié. Ainsi vous intervenez sur les missions suivantes : - Accueil des clients - Approvisionnement des rayons - Connaissance des promotions, - Bonne tenue de la boutique et de la petite restauration par l'entretien des locaux En charge de l'encaissement vous êtes également force de proposition auprès de la clientèle pour la vente de produits et services. Vous êtes le premier contact entre les clients et la marque. Vous êtes ainsi le premier ambassadeur. Une formation en vente est appréciée ainsi qu'une première expérience dans un commerce. Informations pratiques : Poste à pourvoir à temps complet Horaires du lundi au dimanche / 2 jours de repos dans la semaine Rémunération : 11.65 € brut horaire + primes Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors, n'hésitez plus et postulez en ligne !
Votre futur poste ! Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre ! Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l'énergie ? Dalkia recrute des technicien(ne)s d'exploitation en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation ! Vous souhaitez en savoir un peu plus sur votre future alternance ? C'est parti ! En binôme avec votre super tuteur, vous serez intégré à une équipe opérationnelle. Votre mission quotidienne ? Effectuer de la maintenance et du dépannage sur des installations énergétiques pour résoudre les problématiques de nos nombreux clients ! Comment réussir votre mission ? Dans ce cadre, vous serez amenés, en binôme avec votre tuteur à : - Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance, sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau. - Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements ; - Assurer et organiser la maintenance corrective des installations conventionnelles ; - Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations. Compétences requises Rigueur et sens du service sont vos maîtres-mots vous permettront de réussir dans cette fonction. Doté d'un bon relationnel, Vous êtes curieux techniquement et à l'écoute pour apprendre ! Et la formation dans tout ça ? Nous proposons des diplômes ou titres en lien avec ce poste au sein du Campus Dalkia. A l'IMT Grenoble (partenariat avec le Campus Dalkia) : - Un BTS Maintenance des Systèmes option Energétique et Fluidiques (MSEF) Prérequis : BAC S, BAC STI2D Option EE, et des bacs professionnels en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides. - Un Certificat de Spécialisation Technicien des Services à l'Énergie (TSE) Prérequis : bacs professionnels en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides. A L'Eco Campus de Sainte Tulle (04) - Un Titre Technicien de Maintenance CVC (TMCVC) Prérequis : CAP, BEP technique ou reconversion Ces formations ou d'autres formations adaptées à ce poste peuvent éventuellement être préparées hors du Campus Dalkia selon votre situation personnelle ou géographique Sachez qu'à l'issue de votre contrat d'alternance, si les deux parties sont favorables, vous aurez l'opportunité d'intégrer Dalkia directement en CDI (d'une pierre deux coups!). Plusieurs offres sont à pourvoir sur différents secteurs : industrie, tertiaire, habitat collectif, santé, réseaux de chaleur. Chaque année, Dalkia Centre-Est recrute une cinquantaine d'alternants. Souhaitez-vous en faire partie ?
Vous êtes en charge du montage de murs en parpaings principalement sur des chantiers de construction de maisons individuelles dans le Pays de Gex, vous pourrez aussi être amené(e) à intervenir sur des chantiers de rénovation ou de terrassement. Expérience indispensable pour travailler en autonomie, permis B obligatoire (permis C souhaité) Rémunération attractive à partir de 1800 (e) nets selon expérience
Description de l'offre - Conseils et encadrement du plateau musculation - Réalisation de programmes personnalisés - Gestion clientèle avec le logiciel Heitz - Accueil et inscription des adhérents - Petites animations (défi sportif, circuit training...) - Cours Collectifs - Diplôme demandé : BP AGFF C/D, BE MF, DEUST MF, BPJEPS
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD à Valserhône (H/F) Vous devrez intervenir suivant vos qualifications et vos attributions sur divers chantiers dans la zone de Bellegarde et du Pays de Gex . En tant qu'électricien vous devrez: -Lire les schémas du réseau électrique -Mettre en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation -Câbler depuis la source d'énergie -Raccorder et dériver le flux électrique -Réaliser une phase de test et de mesure -Localiser des dysfonctionnements -Etre force de proposition sur des solutions alternatives innovantes De formation en électricité (CAP/BEP, Bac pro.), ou expérience équivalente, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie dans le domaine pour des missions sur chantiers. Vous avez obligatoirement une habilitation électrique en cours de validité De plus, vous êtes : -Motivé, autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD à Valserhône (H/F) Vous devrez intervenir suivant vos qualifications et vos attributions sur les chantiers de Valserhône et du Pays de Gex. En tant qu'électricien vous devrez: -Lire les schémas du réseau électrique -Mettre en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation -Câbler depuis la source d'énergie -Raccorder et dériver le flux électrique -Réaliser une phase de test et de mesure -Localiser des dysfonctionnements -Etre force de proposition sur des solutions alternatives innovantes De formation en électricité (CAP/BEP, Bac pro.), ou expérience équivalente, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie dans le domaine pour des missions sur chantiers. Vous avez obligatoirement une habilitation électrique en cours de validité ! De plus, vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Pour compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un/e mécanicien/ne; les compétences demandées sont les suivantes : - maîtrise des outils de diagnostic. - capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules. - connaissance de tous les nouveaux équipements. - rigueur, méthode et précision. - habileté manuelle et rapidité dans le travail. - bonne résistance physique. - accueil et écoute - facilité à s'exprimer et à argumenter.
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! La ville de Valserhône recrute pour la Direction Patrimoine bâti MISSIONS PRINCIPALES : Organiser le montage d'opérations de construction, de réhabilitation, de rénovation et leur faisabilité. Assure le pilotage, la conduite technique des opérations. Il assume la responsabilité de l'ensemble des projets et du planning sur les phases études, montage, avancement opérationnel et clôture, en tenant compte des aspects technique, administratif, juridique, financier et environnemental, tout en coordonnant les partenaires ou acteurs privés ou publics. Le chargé d'opérations aura la charge, notamment, de - Assurer le montage du programme - Assurer le suivi des prestataires et des études - Assurer le pilotage, suivi technique, administratif et financier des opérations en charge, depuis l'appel d'offres jusqu'à la réception - Participer à la transversalité des projets PROFIL : Cadre d'emploi Technicien ou équivalent - Formation initiale exigée et/ou expérience professionnelle d'un minimum de 5 ans - Formation supérieur Bac +2 ou expériences significative justifiant de l'expérience de la maîtrise d'ouvrage de construction d'équipements publics Compétences attendues : - Maîtrise parfaite des logiciels informatiques de base (Word, Excel, PowerPoint) - Connaissance du Code de la Commande Publique (passation marchés de Maîtrise d'oeuvre, de travaux et de services) - Connaissances des collectivités - Connaissances des règles de construction (tout corps d'état), d'accessibilité, d'urbanisme - Connaissance en économie de la construction, coût global, maintenance du patrimoine - Méthodes de conduite de projets - Capacité à synthétiser les contextes complexes - Notion de Génie Civil appréciées Aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus : - Rigueur, méthode - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens de l'organisation et de l'animation - Capacité de reporting - Dynamisme - Souplesse, adaptabilité - Qualités relationnelles et une aptitude au travail en équipe - Pragmatisme TYPE DE CONTRAT : Durée : 6 mois, potentiellement renouvelable Rémunération statutaire, régime indemnitaire Temps de travail : Temps complet Date de prise de fonction : au plus tôt AVANTAGES : - Ticket restaurant - RTT Envoi des candidatures à recrutement@valserhone.fr ou 04 50 56 61 30
Titulaire du permis EC Super Lourds vous êtes en charge des livraisons des engins et matériels agricoles dans un périmètre régional ne nécessitant pas de découche. Le poste demande d'être manuel car le temps hors livraison sera un temps de présence en atelier pour aider au montage l'équipe de mécaniciens
Située à Challex (01), au cœur du Pays de Gex, la résidence médicalisée Les Cyclamens accueille 80 résidents (dont 14 en unité protégée).Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées. En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Itinova, recherche pour son établissement « EHPAD SŒUR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, un Aide-Soignant D.E. H/F. ( poste en 10h - Roulement avec alternance 3 jours de travail/sem puis 4jours de travail/sem) Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Description de l'établissement : L'EHPAD Sœur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure propose une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à cœur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD Sœur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. Dans l'attente de ce déménagement notre établissement est situé à 20 mn de Collonges sur la commune de Confort (01200). LE POSTE Sous la responsabilité hiérarchique de la Cadre de santé, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, dans le respect de leurs rythmes de vie et de leurs habitudes. - Maintenir l'autonomie des résidents par le biais d'activités mobilisant leurs capacités motrices et cognitives en fonction de leurs goûts. - Participer au développement du nouvel établissement par la mise en œuvre de projets.
L'Association ITINOVA recherche pour son établissement « EHPAD SŒUR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, un infirmier D.E. H/F à 100% ( poste en 12h) Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Description de l'établissement : L'EHPAD Sœur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure propose une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à cœur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD Sœur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. Dans l'attente du déménagement notre établissement est situé à 20mn de Collonges sur la commune de Confort (01200) LE POSTE Sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de santé, vos domaines d'intervention et principales missions sont : - la prise en charge des résidents dans le respect de leur intégrité, de leurs besoins et de leurs attentes, - la collaboration aux soins, au suivi médical et à la qualité de séjour des résidents, - l'encadrement du personnel soignant en veillant à impulser la philosophie d'accompagnement et les valeurs mises en place au sein de l'établissement (aide soignants, accompagnant éducatif et social, et agents de soins). - la participation aux différents projets dans le cadre de l'ouverture du nouvel établissement. PROFIL: Bon communiquant, diplomate, loyal et impliqué, dynamique, motivé et rigoureux. Capacité de fédérer autour de projets qui font sens pour tous. Aptitude au management d'équipe, sens de l'écoute, qualités humaines et relationnelles. Aptitudes à travailler en partenariat et esprit d'initiative. Maîtrise du logiciel de soins (NETSOINS).
Entreprise spécialisée dans la charpente traditionnelle , Nous recherchons pour renforcer notre équipe, 1 CHARPENTIER H/F avec une primo expérience OBLIGATOIRE Votre Mission: -Taille et levage de charpente traditionnelle -Rénovation de toiture -Couverture / Zinguerie Ouvert a tous profils motivés, ne pas avoir le vertige, formation assurée en interne Salaire entre 1800€ à 2300€ net (selon profil et expérience) Base de travail de 39h par semaine du lundi au jeudi. Congé le Vendredi Permis B exigé
L'Association ITINOVA recherche pour son établissement « EHPAD SŒUR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, à Confort (01) un infirmier D.E. H/F à 100% ( poste en 12h) Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Description de l'établissement : L'EHPAD Sœur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure propose une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à cœur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD Sœur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. LE POSTE: Sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de santé, vos domaines d'intervention et principales missions sont : - la prise en charge des résidents dans le respect de leur intégrité, de leurs besoins et de leurs attentes, - la collaboration aux soins, au suivi médical et à la qualité de séjour des résidents, - l'encadrement du personnel soignant en veillant à impulser la philosophie d'accompagnement et les valeurs mises en place au sein de l'établissement (aide soignants, accompagnant éducatif et social, et agents de soins).
Itinova, recherche pour son établissement « EHPAD SŒUR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, à Confort (01), un Aide-Soignant D.E. H/F. ( poste en 10h) Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Description de l'établissement : L'EHPAD Sœur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure propose une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à cœur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD Sœur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. LE POSTE Sous la responsabilité hiérarchique de la Cadre de santé, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, dans le respect de leurs rythmes de vie et de leurs habitudes. - Maintenir l'autonomie des résidents par le biais d'activités mobilisant leurs capacités motrices et cognitives en fonction de leurs goûts, veiller à encourager les résidents à avoir un rôle social au sein de l'établissement. - Mettre en place des activités auprès des résidents. - Participer au développement de l'établissement par l'évolution des connaissances et la mise en œuvre des projets.
Vous êtes titulaire d'un bac PRO maintenance / électrotechnique ou possédez une expérience significative équivalente en milieu industriel ? Vous possédez de solides compétences en électricité industrielle et en automatisme, des notions de variation de vitesse, de mécanique et de pneumatique ? Vous savez faire preuve d'un bon esprit d'équipe et d'une bonne capacité d'adaptation ? Rigoureux, autonome et capable de raisonner avec méthode, vous savez anticiper les problèmes ? Si vous avez répondu « oui » à toutes les questions et que vous aspirez à travailler dans une entreprise dynamique, à taille humaine, au sein de laquelle le travail de chacun est valorisé, n'hésitez pas à venir nous rencontrer pour en savoir plus ! VOS FUTURES MISSIONS Assurer la maintenance préventive et curative du parc machines Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines Apporter un appui technique aux équipes de production Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions pour optimiser et fiabiliser l'outil de production Participer à l'Installation de nouveaux matériels Effectuer le montage / démontage des outillages de production Intervenir en astreinte sur les équipements de production après une période d'adaptation et de formation interne.
Dans le cadre du développement de son activité, notre cabinet recrute un ou une responsable de dossiers Le profil recherché : Un bon relationnel Une expérience en tant que responsable de dossiers en cabinet d'au moins 3 ans Être à l'aise avec les outils informatiques Notre proposition : Un cadre de travail convivial et flexible dans des bureaux récents Une équipe, dynamique, motivée et à l'écoute L'opportunité de développer vos compétences en fonction de vos aspirations Un CDI Un salaire étudié en fonction de vos compétences et votre expérience (Entre 2 300 € et 3 000 € brut mensuel base 35h) Le poste : Proposer au client un conseil et une écoute active Etablir les bilans et les liasses fiscales Effectuer la mise à jour comptable d'une partie du portefeuille : Océrisation, saisie, imputation, pointage des tiers Etablir et suivre des tableaux de bords, prévisionnels, et autres outils de gestion Avantages : - Horaires flexibles - Actionnariat salarial possible après 3 ans d'ancienneté - Semaine de 4 jours et télétravail partiel possible - Tickets restaurant - Intéressement - Prime de partage de la valeur - Prime d'ancienneté majorée Notre crédo : Des chiffres qui parlent, une relation humaine qui compte. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation. Nous répondons à toutes les candidatures.
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la commune de Valserhône recrute en CDD un technicien VRD. Au sein de la Direction Infrastructures Réseaux Secs et sous la responsabilité de son Directeur, le Technicien VRD suivra les chantiers de voirie de la commune Suivi des chantiers : Participation aux réunions de chantiers Suivi des travaux Veille à la bonne exécution des chantiers dans les règles de l'art Veille aux intérêts de la collectivité Suivi des relations avec les entreprises Participation au suivi administratif et financier Réception des travaux Vous rendrez compte régulièrement des suivis de dossier à votre supérieur via des mails et réunions hebdomadaires. Vous aurez également la charge du suivi de la campagne de marquage routier. Vous avez une bonne expérience professionnelle et technique dans les travaux publics. Vous êtes autonomes. Vous prenez des initiatives Vous savez travailler en équipe .. ce poste est pour vous. Des notions de base en informatique (world, Excel ..) sont des plus. Permis B Obligatoire. Lieu de travail : Centre Technique Municipal - 965 rue Santos Dumont 01200 Valserhône. Horaires : 07h30 à 12h00 et 13h30 à 16h30 du lundi au vendredi.
MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM recrute pour son SSIAD de Bellegarde 1 Aide-Soignant (e) en CDI à 0.70 ETP (24h30/semaine). Poste à pourvoir dès que possible 1 Week-end travaillé sur un roulement de 4 semaines Horaires : 7h30-12h30 et 17h-20h. Véhicule de service mis à disposition. Avantages sociaux : - Cotisation mutuelle salarié financée à 86% par l'employeur - reprise de l'expérience professionnelle à 40 % (au lieu des 30% prévu par la CCN51) - CE ( voyages, chèques cadeaux/vacances) CCN51 FEHAP Salaire brut : 1 631€ sans expérience à 1 787€ (avec 30 ans d'expérience). Ces montants INCLUENT la prime décentralisée de 5% (LISSÉE sur 12 mois) + 8 h d'indemnité dimanche + Prime Grand Age + Indemnité Laforcade 1 + Prime Ségur 2 Soit de 1 562€ (débutant) à 1 710€ (avec 30 ans d'expérience) BRUT PAR MOIS (car la prime décentralisée est versée en décembre). Les mesures de protection sanitaire contre le covid19 sont bien mises en application au sein de cet établissement.
MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM recrute pour son SSIAD de Bellegarde 1 Aide-Soignant (e) en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement. CDD jusqu'au 03/05/2024 1 Week-end travaillé sur un roulement de 4 semaines Horaires : 7h30-12h30 et 17h-20h. Véhicule de service mis à disposition. Avantages sociaux : - Cotisation mutuelle salarié financée à 86% par l'employeur - reprise de l'expérience professionnelle à 40 % (au lieu des 30% prévu par la CCN51) CCN51 FEHAP Salaire brut : 2 297€ sans expérience à 2 520€ (avec 30 ans d'expérience). Ces montants INCLUENT la prime décentralisée de 5% (LISSÉE sur 12 mois) + 8 h d'indemnité dimanche + Prime Grand Age + Indemnité Laforcade 1 + Prime Ségur 2 Soit de 2 200€ (débutant) à 2 412€ (avec 30 ans d'expérience) BRUT PAR MOIS (car la prime décentralisée est versée en fin de contrat). Les mesures de protection sanitaire contre le covid19 sont bien mises en application au sein de cet établissement.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche un Conducteur de pelle 14 To (H/F) pour un de ses clients prestigieux dans le domaine des travaux publics. Si vous êtes un professionnel expérimenté et qualifié, passionné par le secteur du BTP et spécifiquement par les travaux de réseaux, cette offre est pour vous ! - Conduire une pelle de 14 tonnes sur différents chantiers de réseaux, principalement en zone urbaine. - Respecter les plans de travail ainsi que les consignes de sécurité strictes pour garantir un environnement de travail sûr. Collaborer avec l'équipe sur place pour assurer l'avancement du projet selon les délais prévus. - Participer activement aux briefings de sécurité et aux réunions d'équipe. - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans la conduite de pelles sur des chantiers de travaux publics. - Une expérience antérieure sur des chantiers de réseaux est fortement souhaitée. - Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. - Vous êtes en possession des permis et certifications nécessaires à la conduite de pelles de cette catégorie.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche un Conducteur de pelle 14 To (H/F) pour un de ses clients prestigieux dans le domaine des travaux publics. Si vous êtes un professionnel expérimenté et qualifié, passionné par le secteur du BTP et spécifiquement par les travaux de réseaux, cette offre est pour vous !
Pour répondre aux besoins d'un de nos clients, nous recherchons un Boucher (H/F) à VULBENS (74). Vos missions : Réceptionner des carcasses de viande Contrôler la qualité d'un produit Découper de la viande Préparer une carcasse aux opérations de découpe Trier des pièces de viande Détailler des pièces de viande Disposer des produits sur le lieu de vente Conditionner des pièces de viande, des spécialités bouchères Renseigner un client Prendre la commande des clients Nettoyer du matériel ou un équipement Entretenir un espace de vente Entretenir un poste de travail
Notre entreprise est en pleine expansion et nous souhaitons compléter notre équipe, nous recherchons soit un profil Maçon-Plaquiste ou maçon expérimenté ou plaquiste expérimenté H/F - pose d'agglo - coffrage - cloisons sèches - isolation - lecture de plan - ... Nos chantiers sont essentiellement de la construction de maison individuelle. Possibilité d'hébergement en colocation sur Bellegarde
Recherche Maçon autonome sachant lire des plan Monter des murs en parpaing, coffrer des escaliers Implanter des maisons
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test à Valserhône (H/F) Présent en fin de production, vous travaillez en 3X8 : -Matin : 4H à 12H -Après-midi : 12H à 20H -Soir : 20H à 4H Du lundi au samedi matin. Votre mission principale consiste à : -Réceptionner le produit fini -Effectuer des relevés de contrôle -Vérifier la conformité du produit fini au regard des normes exigées -Etablir les documents de contrôle de conformité Vous êtes observateur(trice) et consciencieux(se) ? Vous avez une bonne compréhension écrite et orale ainsi que de solides bases mathématiques ? Vous avec envie de vous former, de vous challenger ou de monter en compétences ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement international du Pays Bellegardien !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Cariste / Opérateur de production à Valserhône (H/F) Vous travaillerez principalement en début de production, dans la zone dite de " Barratage" en 3X8 : -Matin : 4H à 12H -Après-midi : 12H à 20H -Soir : 20H à 4H Du lundi au samedi midi. Votre mission consistera à : -Réceptionner les pièces -Approvisionner la machine en pièces -Contrôler la qualité des pièces -Manutention de charges légères -Vérifier le bon fonctionnement de la machine et si nécessaire en aviser le Régleur Titulaire des CACES 1 / 3 / 5 ? Vous avez une bonne compréhension écrite et orale ainsi que de solides bases mathématiques ? Vous avec envie de vous former, de vous challenger ou de monter en compétences ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement international du Pays Bellegardien !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Cariste / Opérateur de production à Valserhône (H/F)
Pose de menuiserie aluminium, garde-corps aluminium et ouvrage de serrurerie
Recrute 1 mécanicien (H/F) auto avec expérience 3 ans minimum Autonome, sachant travailler seul.e et en équipe avec le sens des responsabilités . Pour renforcer une petite équipe jeune et dynamique . Se présenter directement au garage AINTER auto 01710 Thoiry Tel 0784013172 Salaire à discuter, selon profil et expériences Contrat CDI 35 h
Vous occupez votre poste en toute autonomie Vous travaillez sur des chantiers neufs et des rénovations Vous utilisez le véhicule de la société, le permis B est indispensable pour vous rendre sur les chantiers.
Notre société recherche un(e) prothésiste ongulaire souriant(e), accueillant(e), confirmé(e), minutieux(se) et précis(e) ayant l'amour du travail bien fait. Vous évoluerez dans une atmosphère conviviale marquée par des valeurs fortes. NOS ATTENTES : - Connaissance techniques de manucure et beauté des pieds - Maîtrisez les techniques de pose de vernis classique et vernis semi-permanent et vous travaillez avec précision - Vous avez un savoir faire en matière de construction d'ongle au gel (capsules ou chablon) - Vous détenez un bon sens du relationnel - Vous serez un(e) ambassadeur(rice) Moi Je, en adoptant nos codes et nos méthodes - Vous avez pour envie de vous investir et d'évoluer avec nous PROFIL RECHERCHÉ : - Vous comptez au moins 1 an d'expérience à votre actif et maîtrisez les techniques liées aux ongles - Vous aimez conseiller, partager votre passion - Vous êtes motivé(e), engagé(e) et enthousiaste - Vous avez le goût pour le travail en équipe - Une expérience dans la vente est fortement appréciée. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus, et rejoignez-nous ! LES AVANTAGES - Un poste CDI à 39h - Des formations régulières sur les techniques et le métier - Tout l'équipement et les matériels sont à votre disposition - Des possibilités d'évolution au sein du réseau - Rémunération fixe avec heures supplémentaires majorées - Commissions sur les ventes - Mutuelle d'entreprise - Remboursement à 50% de l'abonnement aux transports
