Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gravelotte située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gravelotte. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - CORNY SUR MOSELLE, 57 - AUGNY, 57 - JOUY AUX ARCHES ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aidez les enfants dans les gestes de la vie quotidienne ( habillage, repas....). Vous êtes obligatoirement titulaire du CAP Petite Enfance, BAC Pro ASSP, DE AP, Agrément nourrice -Profils assistante maternelle avec expérience de plus d'un an accepté. Possibilité de pérenniser le contrat. Poste à pourvoir au 9 juin
Tu souhaites rejoindre AMAZON, et suivre une formation diplômante sur un rythme d'alternance théorie - pratique! Cette offre est pour toi! Tu es âgé de 18 ans à 29 ans révolus, tu as une reconnaissance de travailleur handicapé sans limite d'âge, POSTULES !. Aucune expérience professionnelle particulière n'est requise. Tu ne détiens pas déjà le titre de préparateur de commandes . Les missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition - Suivre le programme de formation interne/externe pour ton développement Les avantages pour toi : - Obtention d'un titre de préparateur de commandes en entrepôt (niveau CAP/BEP) - Salaire en fonction de ton âge : Entre 18 et 25 ans : 80 % du SMIC // Entre 26 et 29 ans : 100% du SMIC - Une opportunité de découvrir Amazon et nous rejoindre - Un lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné et chauffage - Boissons chaudes gratuites - Repas à petits prix et multiples espaces de pause Les compétences demandées : - Ta sécurité est notre priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes : - Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité qui te seront données - Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité et les appliquer Le processus de candidature est rapide : 1. Postule en cliquant sur le lien ci-dessous, pour participer à la réunion d'information. 2. Nous t'inviterons à passer un entretien téléphonique 3. Nous t'informerons de la prochaine date de démarrage de la promotion Apprentissage Pour ton information, une navette spécifique N70 est en place au départ du Pôle Multimodal ( Derrière la gare de Metz).
En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout : Réceptionner et organiser les marchandises. Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur. Remettre les produits à vos clients. Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients. Vous avez acquis une première expérience le domaine de la manutention et/ou de la logistique. Vous avez un tempérament dynamique et volontaire.
Envie de rejoindre l'un des plus gros groupe Immobilier de la Région.. Alors ce poste est fait pour vous !!! Nous recherchons un ou une chargé de gestion locative Travailler au sein de notre équipe gestion locative qui gère 1300 biens, c'est la chance de gérer des biens de qualité et satisfaire nos propriétaires bailleurs. De quoi avoir le sourire au quotidien ! C'est aussi l'opportunité de profiter des avantages d'un Groupe Régional Leader sur son secteur et de nos synergies de métier. Votre mission : assurer l'ensemble des actes courants de la gestion locative sur votre portefeuille en binôme avec notre assistante de gestion. Votre quotidien : - fidélisation des propriétaires bailleurs - gestion et suivi techniques des biens en gestion - gestion et suivi des demandes de nos propriétaires - gestion et suivi des sinistres, des travaux - suivi des contentieux - saisie des nouveaux mandats - tâches administratives diverses Vous disposerez de formations et de tous nos outils adaptés pour mener à bien votre mission. Nous sommes faits pour travailler ensemble si : - Vous êtes expérimenté dans la domaine de la gestion locative - Vous êtes dynamique avec un excellent sens du service client, vous êtes capable de mener une activité complète et régulière et vous savez vous organiser, - Vous possédez des qualités humaines, relationnelles et vous appréciez le travail en équipe, - Vous savez utiliser les outils informatiques (la connaissance du logiciel seiitra est un plus) Pourquoi nous rejoindre : - Le poste proposé est un poste salarié en CDI. - Poste basé à Norroy le Veneur - Salaire fixe sur 13 mois - Équipe structurée et soudée
Adecco recrute ! Nous recherchons des ouvriers agroalimentaires (h/f) pour l'un de nos clients spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire situé à Ars-sur-Moselle (57130) En qualité d'Ouvrier Agroalimentaire H/F, vous serez affecté(e) à une chaîne de production où des machines assurent la découpe de la viande. Vos principales responsabilités incluront l'inspection qualitative des produits après découpe, en veillant à détecter tout problème potentiel tel que des traces de sang. Vous serez également chargé(e) de veiller au conditionnement adéquat des produits finis. Localisation : Ars-sur-Moselle (57130) Jour travaillé : du lundi au vendredi Horaire : 2x8 : 6h - 13h / 13h - 20h Rémunération : 11,88€/h brut Prime de froid : 72€ brut par mois Le contrat débutera à partir de mi-mars - Profils juniors acceptés mais une première expérience réussie en Ouvrier Agroalimentaire H/F est un atout. - Souci du détail pour identifier les éventuels problèmes qualitatifs des produits. - Disponible sur le long terme ou uniquement les vacances scolaires ? Aucun soucis ! Interessé ? Alors postulez ! Ce que nous recherchons : - Profils juniors acceptés, une première expérience réussie en ouvrier agroalimentaire (h/f) est un plus. - Vous êtes dynamique et motivé(e) - Vous avez une bonne capacité de travail en équipe - Le travail dans un environnement froid (4°) ne vous dérange pas - Avoir le souci du détail pour identifier les éventuels problèmes qualitatifs des produits - Capacité à respecter les consignes et normes d'hygiène et de sécurité - Vous êtes disponible sur le long terme ou uniquement les scolaires ? Aucun soucis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.
La station service SHELL sur l'autoroute A4 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un CDD du 10/07/25 au 31/08/25. La station service est ouverte 7 jours sur 7 et 24h/24; le planning est établi au mois. Les tâches principales sont: - Accueillir les clients et procéder à l'encaissement - Nettoyer les locaux, les extérieurs, les sanitaires - Réceptionner et mettre en rayon les marchandises de la boutique - Contrôler les DLC Diverses primes.
La station service SHELL sur l'autoroute A4 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un CDD du 09/06/25 au 28/09/25. La station service est ouverte 7 jours sur 7 et 24h/24; le planning est établi au mois. Les tâches principales sont: - Accueillir les clients et procéder à l'encaissement - Nettoyer les locaux, les extérieurs, les sanitaires - Réceptionner et mettre en rayon les marchandises de la boutique - Contrôler les DLC Des compétences en bricolage seraient un plus. 13ème mois après 1 an d'ancienneté. Diverses primes.
Crocodile Restaurant est synonyme de Bien Manger et Bien Travailler. Nous sommes une véritable entreprise familiale avec plus de 23 établissements en France et en Belgique et nous souhaitons que les membres de notre équipe se sentent comme à la maison. Postulez et Intégrez une entreprise conviviale et à l'écoute ! Vos missions L'accueil, le contact et le conseil aux clients, La prise de commande et le service en salle, l'entretien réservation téléphonique, L'approvisionnement des buffets, le service des plats aux clients, La facturation, l'encaissement. Nous vous offrons : - Un contrat à durée indéterminée au sein d'une organisation stable, - un contrat serveur / serveuse à temps partiel - Une formation en interne et un accompagnement personnalisé, - De réelles opportunités de carrière avec la possibilité d'évoluer rapidement, - Un horaire de travail variable essentiellement le soir et le week-end. - Des repas variés et équilibrés offerts à chaque service. - Des aides au logement (programme locatif, achat, garantie visale, aides pour les contrats d'apprentissage, avance loca-pass.), - Paiement des salaires ponctuel - Des avantages sur les loisirs grâce à notre CSE Votre profil - Vous avez un excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion et une attitude positive, - Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service à la clientèle. - Vous êtes débutant(e) ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une formation en interne. Nous vous aiderons à devenir un(e) vrai(e) pro.
Votre Agence Adecco de Ste Marie Aux Chênes recherche des AGENTS DE CONDTIONNEMENT (H-F) pour une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication industrielle de pain et de pâtisseries fraîches. Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe , vos missions sont : - Vous assurez l'emmoulage, mise en place des pâtons dans les moules - Vous positionnez les films sur les produits fini - Vous assurez le conditionnement du produit fini Information et rémunération - Lieu : Ste Marie aux Chenes (57255) - Horaires : 3x8 Lundi au vendredi (7h/15h, 15h/23h, 23h/7h) - Jours fériés travaillés - Rémunération - 11,88€ par heure durant la formation - Prime d'habillage + paniers - Minutie, rigueur sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. - Respect des normes d'hygiène indispensable (port de blouse, cache barbe, gants, cheveux attachés, pas de maquillage) - Profils juniors acceptés - Disponible sur le long terme - Supporter de travailler dans un environnement chaud Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance ? Rejoignez notre client et participez à la fabrication de produits de qualité destinés à satisfaire les papilles des consommateurs les plus exigeants ! Alors ? Etes vous notre prochaine pépite ?
Valoris emploi Luxembourg, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Esch-sur-Alzette et travaillant sur tout le Luxembourg, recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Norroy le veneur, un magasinier/ manutentionnaire (H/F) pour démarrer dès que possible. Votre rôle est d'assister les magasiniers dans leurs tâches administratives quotidiennes et participer activement à la bonne tenue des stocks et de l'état général sur Magasin. Votre Profil : - Avoir une première expérience professionnelle probante, de préférence dans un poste administratif - Avoir de l'expérience en milieu industriel - Avoir de bonnes connaissances informatiques - Maitriser le français, l'anglais et l'allemand. Toutes autres langues sont considérées comme de sérieux atouts - Etre dynamique, force de proposition et proactif - Etre capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits de boulangerie et pâtisserie, des PETRISSEURS en intérim à Sainte-Marie-aux-Chênes (57255). Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la boulangerie. Aucun niveau d'étude particulier n'est requis. Vos mission : - Assurer le pétrissage des pâtes selon les recettes établies - Surveiller et régler les machines de pétrissage - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel - Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis Informations supplémentaires INFORMATION SUPPLEMENTAIRES : - Taux horaires : 12.96EUR brut - Prime d'habillage - Indemnité de panier repas - Horaire en posté 3*8 (1 semaine matin - 1 semaine après-midi - 1 semaine nuit) -Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Cette offre vous intéresse ? n'hésitez plus !
Nous sommes bien plus qu?une agence d?intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d?emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Moulins-lès-Metz un ou une Vendeur(se) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous disposez de la certification non domestique Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Vous souhaitez vous former dans l'administratif ? Nous recherchons un(e) employé(e) administratif(ve) et d'accueil pour une offre en apprentissage* au sein de l'entreprise UDEBAT ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé Administratif et d'Accueil en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3, Cap ! Vos missions : * Utilisations des outils numériques : plateformes collaboratives, gestion des réseaux sociaux, e-mailing... * Gestion administrative : mise en forme des documents professionnels, rédaction des documents, création de newsletters... * Accueil et communication : gérer l'accueil des visiteurs, la réception des appels, créer des supports de communication... Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel Employé(e) Administratif(ve) et d'Accueil (Niveau 3 - Cap) en alternance. * Vous avez un bon relationnel, êtes rigoureux(se) et organisé(e). * Vous maîtrisez les outils bureautiques.
Pour le remplacement d'une personne, vos principales missions seront de : - Effectuer des missions polyvalentes au sein des services techniques en terme d'électricité, de chauffage, de réparation de matériel, logistique, (bâtiment, ...) - Débroussaillage (tonte, fauchage) - Désherbage, taille et entretien des plantations - Désherbage des caniveaux et trottoirs - Ramassage des déchets dans les rues - Ramassage des corbeilles de ville Pour occuper le poste, vous vous déplacez dans la ville, vous avez une expérience dans le domaine des espaces verts, et petit bricolage plomberie, électricité, chauffagiste, avec un esprit d'équipe, une polyvalence et une capacité d'adaptation. Vous travaillez du lundi au vendredi 12h00 - la prise de poste est fixée au 01.07.25 Pour postulez une lettre de motivation et un cv à jour est nécessaire pour étudier votre candidature. merci
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Poste à pourvoir dès que possible. le Lycée professionnel recrute un/e Assistant/e d'Education pour rejoindre son service "vie scolaire". Vos missions : Réception téléphonique, gestion de l'accueil. Encadrer, accompagner et surveiller les élèves, dans les différents espaces : permanence, réfectoire, couloirs etc. Dans le respect du règlement intérieur et dans une démarche éducative, en lien avec les équipes pédagogiques et les Conseillers Principaux d'Education : CPE. Vous êtes titulaire du Baccalauréat. CDD 1 an à temps partiel 90%.
Vous effectuerez la vente des plats.
Vos missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Poste à pourvoir sur l'équipe de semaine : Matin : 5h35 à 13h30 Après-midi : 13h30 à 21h. Nuit : 21h à 5h35 Week end jour : 7h30 - 19h30 le Samedi / 8h - 21h le Dimanche Une navette spécifique N70 est en place au départ du Pôle Multimodal ( Derrière la gare de Metz). Maîtrise du français impérative pour une bonne compréhension des règles de sécurité. Une formation au poste sera assurée par l'employeur dès votre arrivée sur le site.
Votre agence Triangle de Metz c'est une équipe sympa, disponible et à votre écoute. Nous sommes là pour vous accompagner, pas seulement pour une mission mais pour enrichir votre parcours professionnel et vous faire évoluer ! Nous recherchons pour l'un de nos client basé à Ste Marie Aux Chênes (57) spécialisé dans la production de viennoiserie et la boulangerie industrielle un Boulanger/ Pétrisseur (H/F) Vos missions: Préparer les pétrins Contrôler les pâtes et approvisionner la ligne de fabrication. Réaliser les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. Assurer la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique. Le poste : Posté en 3*8 du lundi au vendredi. (7h00-15h00 // 15h00-23H00 // 23H00-07H00) Salaire : 2012.66€/mois + pause rémunérée + primes diverses Votre Profil: Vous détenez au minimum un CAP, BEP, BP ou BM de boulanger ou pâtissier Vous êtes organisé, rigoureux, autonome, vous recherchez la régularité de la qualité de pâte et vous savez analyser les dérives.
La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau d'une centaine d'agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 350 permanents et près de 10 000 intérimaires par jour.
Cube TV est une entreprise de divertissement située à Moulins-lès-Metz. Nous avons reconstitué des plateaux de jeux télévisés pour nos clients qui viennent y jouer entre amis, en famille ou entre collègues. Nous recherchons des personnes disponibles en semaine et les week-ends pour animer et présenter nos plateaux. Profils recherchés : - Dynamisme et flexibilité - Sens de l'humour prononcé - Excellent sens du relationnel Dans le cadre de notre ouverture, contrat d'extra. Le travail est à effectuer essentiellement les soirs en semaine, ainsi que les week-ends. Zone mal desservie en transport en commun le soir
Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ». Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux. Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement. Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction. Compétences requises : Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence Aptitude au travail en équipe Autonomie et sens de l'organisation Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel Maîtrise de soi et ouverture aux autres Qualités attendues : Faire preuve d'écoute Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les professionnels Etre autonome Faire preuve d'initiative Condition du poste : Horaire de travail : Lundi au vendredi (ouverture 07h00 - 13h/14h00, journée 08h/09h00 - 16h/17h00, fermeture 11h00 - 19h00). Avantage : Prime d'assiduité reversée chaque semestre 5% du salaire brut Rejoignez-nous !
Sur le site Amazon Augny, vous aurez pour missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Tous les profils sont les bienvenus, avec ou sans expérience. Le recrutement se fait sans CV, avec pour seul critère le savoir-être. La formation sera assurée par nos soins dès votre arrivée. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Maîtrise du français pour une bonne compréhension des règles de sécurité. - Salaire 12.60€ brut/heure avec majoration pour les postes de nuit (27%), - Horaires SEMAINE: matin 5h30-13h45, après-midi 13h30-21h ou nuit 21h-6h - Horaires WEEK END JOUR : 7h30 - 19h30 le Samedi / 8h - 21h le Dimanche En tant qu'intérimaire Adecco, vous serez chouchouté par notre équipe pendant toute votre mission. Vous pourrez également bénéficier d'une multitude d'avantages : - Environnement de travail agréable, chauffé ou climatisé selon la saison, - Boissons chaudes gratuites, - Cantine avec repas variés à petits prix, frigo et micro-onde, - Garage à vélos et à trottinette sécurisé, - Bornes de recharge pour véhicules électriques, - Des avantages sur notre plateforme de covoiturage partenaire (prime gouvernementale de 100€), - Un « Club fidélité » offrant des réductions dans les grandes enseignes d'alimentation, de bricolage, de mode et d'aménagement de la maison, - Comité d'entreprise, complémentaire santé et prévoyance, retraite complémentaire, - Ostéopathe gratuit. Les candidats doivent pouvoir se rendre sur le site par leurs propres moyens de transport. Le site est accessible en transport en commun (ligne de bus N70 au départ de Metz), à vélo ou par votre moyen de transport personnel (sortie 30B Marly Actisud de Metz / de Nancy sortie 30).
L'agence d'emploi Adecco recherche des candidats (h/f) dynamiques et motivés pour rejoindre l'équipe logistique d'Amazon à Augny (57) en tant que préparateurs de commandes H/F, pour une durée de contrat de 4 mois minimum. Rejoignez-nous et devenez préparateur de sourires ! Numéro 1 mondial de l'e-commerce, à la pointe des technologies, Amazon, c'est un cadre de travail sûr dans un environnement agréable, avec repas à petits prix et boissons chaudes gratuites.
Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir à des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap, l'ensemble des formes d'enseignement scolaire et professionnel, d'habitat et de soins, à titre permanent, temporaire ou selon un mode séquentiel, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Le D.A.M.E La Horgne favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant sur la possible conjugaison de trois modalités - L'accueil de nuit : l'hébergement de semaine, l'habitat externalisé et :ou inclusif - L'accueil de jour : au sein de l'unité d'enseignement scolaire et professionnel - L'accueil en ambulatoire via le SESSAD Pro et le SAFTE (Service d'Accueil Familial Thérapeutique) Missions et activités principales Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des adolescents accueillis. Les projets élaborés permettent à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie, ainsi que développer ses capacités de socialisation, d'inclusion et d'insertion. Vous devez maitriser la spécificité du public pris en charge, et être force de proposition et à l'initiative de projets au bénéfice des usagers. Vos missions pourront ainsi être ; Assurer une prise en charge continue du groupe (animation, gestion) Accompagner dans la découverte de lieux nouveaux de socialisation Faire émerger les notions de bien-être et de plaisir Proposer des actions de stratégies éducatives visant la gestion des comportements problème Assurer la mission de coordinateur de projet : Co-construire le PIA, suivi des objectifs Inculquer les règles fondamentales de vie en groupe Amener l'adolescent à une prise de conscience de ses potentialités propres Assurer un travail d'observation, d'analyse et de réflexion Veiller aux règles d'hygiène et assurer la sécurité de l'enfant ou de l'adolescent Gérer le budget ainsi que l'argent de poche des usagers (Responsable de caisse) Assurer la distribution des médicaments Participer à différentes réunions de l'établissement, bilan, réunion équipe Elaborer des écrits professionnels (bilans, rapport, PIA) Encadrer et tutorer des stagiaires (Moniteurs éducateurs) Responsable de transfert éducatif. Permanence et astreinte durant les transferts Profil recherché I. PERMIS B II. Diplôme d'état d'éducateur Spécialisé DEES ou de moniteur éducateur DEME Poste à pourvoir en CDD temps plein - Horaires d'Internat bornes : 7h00-22h : poste 7h-14h, 13h-20h ou 14h-22h30 maximum 3 soirées/semaine et 3 week-ends sur 8 pour remplacement jusqu'à fin juin 2025 (pourra être prolongé). Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'infos sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe. Missions principales : Gérer l'ensemble des appels d'offres : analyse des cahiers des charges, rédaction des réponses, constitution des dossiers et suivi, Assurer la tenue des dossiers clients et fournisseurs, Suivre les commandes jusqu'à leur finalisation, Gérer les échanges téléphoniques courants avec les clients et les fournisseurs, Rédiger les devis et assurer leur envoi, Gérer l'envoi et le suivi des factures, Rédiger divers documents administratifs (rapports, courriels, courriers.). Profil recherché : Expérience significative dans la gestion des appels d'offres souhaitée, Maîtrise des techniques de communication écrite et orale, Aisance relationnelle, Très bonne maîtrise des outils bureautiques et de communication, Sens de l'organisation et rigueur, Polyvalence, dynamisme et sens commercial appréciés.
En vu de préparer une licence ou Master en commerce, Vous serez formé à l'accueil des clients, de la vente, du suivi des devis, ainsi que de l'accomplissement des objectifs et des tâches assignées par votre responsable de magasin. Vous devrez également répondre aux appels téléphoniques, aux e-mails, et prendre en charge la tenue et la gestion du magasin, y compris le réapprovisionnement des stocks. Votre mission consistera à développer le chiffre d'affaires du magasin de Metz et à renforcer la notoriété et la fidélisation de la clientèle. En tant que membre dynamique de Meuble Privé, une petite start-up en plein essor, vous participerez à son expansion, avec deux ouvertures de magasins prévues cette année 2024 et le lancement de notre site internet. Des perspectives d'évolution en interne et de nombreuses opportunités sont à saisir.
Pour préparer votre diplôme bac+2 en alternance. Sous la responsabilité du chef de caisse ou du directeur de magasin, Vos activités: *Accueil/Caisse -Accueil,renseignement du client. -Encaissement dans le respect des procédures -Ouverture et fermeture des caisses dans le respect des procédures -Préparation des remises en banque -Rangement,tenue du pôle accueil,caisse sur bon de commande -Tenue du standard le cas échéant -Appel au micro le cas échéant *Commerce -Proposition et promotion des services But aux clients (financement,carte But...) -Participation à la mise en place des opérations commerciales -Participation au suivi des dossiers clients (relance, dossiers cuisine...) *Administratif -Montage,envoi des dossiers de financement et participation à leur suivi -Gestion des plannings livraison et prêts véhicule le cas échéant -Préparation administrative des livraisons clients -Pointage,classement,rangement archivage des bons de sortie et des factures -Saisie des marchandises dans le stock A compétences égales priorité sera donnée à un travailleur handicapé.
Nous sommes à la recherche d'une personne souriante, motivée et ponctuelle, avec un excellent sens du contact client, pour renforcer notre boutique de maroquinerie. Profil recherché : Expérience significative dans la vente est obligatoire. Une connaissance de la maroquinerie sera un plus. Excellentes compétences en communication et relation client. Dynamisme, organisation et passion pour la mode. Capacité à travailler en équipe Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité Présenter notre gamme variée de produits et aider les clients à trouver ce qu'ils cherchent Assurer la gestion quotidienne de la boutique : réassort, merchandising, inventaire Suivre les ventes et garantir la satisfaction de chaque client Ce poste est à pourvoir immédiatement ! Notre équipe n'attend plus qu'une personne dynamique pour la rejoindre ! Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre boutique !
Nous sommes à la recherche de livreur/livreuse dynamiques et motivés. Vous ferez le transport de différents échantillons entre des laboratoires et auprès des cabinets infirmiers et transport de courriers. Vous serez amené(e) à faire entre 400 et 600 km/jour et vous travaillerez également le samedi jusque 15h max. CDD, CDI, Temps plein, Paniers repas selon la tournée Travaille du lundi au samedi Tournée fixe
Nous recherchons un chauffeur livreur messagerie H/F. Votre prise de poste s'effectuera au dépôt à Woippy. *** Vous disposez du permis B depuis au moins 3 ans ***. Vos missions: Vous êtes en charge de réaliser la livraison de colis des clients ayant effectué leurs commandes sur site internet. Vous récupérez la marchandise et effectuez votre tournée selon une feuille de route établie sur le secteur Thionville ou Metz. Vous effectuez en moyenne 130 livraisons de colis (livraison point par point). -Contrôle de la conformité des produits à livrer. -Chargement du véhicule de transport (camionnette..) -Validation des bons de livraison et de transport. -S'occuper de toutes les opérations de livraison (chargement, déchargement ) -Livrer ou enlever des colis aux clients. -Organiser ses tournées en fonction des horaires de trafic et autres impératifs de satisfaction de la clientèle (horaires, qualité ) -Veiller au bon état de son véhicule en assurant les réparations courantes (gonflage des pneus, propreté de la camionnette intérieur/extérieur) Votre profil : -Vous êtes impérativement titulaire du permis B afin d'assurer les livraisons qui se feront du Lundi au Samedi - 1 jour de repos dans la semaine. -Vous justifiez d'une première expérience de 6 mois en logistique (préparation de commandes) ou en livraison. -Vous serez formé en interne sur le poste de travail. Vos compétences : -le respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité. -la capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande. -l'utilisation de chariots de manutention. -la capacité à réaliser des tâches répétitives. -Bonne connaissance du secteur géographique -Avoir une bonne relation client. -Faire preuve de ponctualité.
Afin de compléter nos équipes, Nous recrutons plusieurs Chauffeurs-livreurs (H/F) pour la livraison de colis (la Poste et Colis privés). Postes à pourvoir rapidement. Tournées sur toute la Moselle du lundi au samedi (uniquement le matin). Départ TALANGE ou WOIPPY Vous avez le permis B depuis 3 ANS MINIMUM, Si vous le souhaitez, vous pourrez disposer de votre véhicule d'entreprise pour vos trajets domicile/travail/domicile (USAGE PERSONNEL INTERDIT). Salaire évolutif selon profil et compétences
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Recrute Vendeur / Vendeuse en Pâtisserie Orientale pour une période de 3 mois à mi-temps. Missions principales: Accueillir, conseiller et servir la clientèle Présenter les produits de manière attractive Encaisser les ventes et gérer la caisse Mettre en place les vitrines et veiller à la bonne présentation des produits Réapprovisionner l'espace de vente en fonction des besoins Respecter les normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité Contribuer à l'entretien général du point de vente
LIVEA Sanitaire, structure créée en 2016, est à l'origine d'une aventure entrepreneuriale. Elle a connu des phases de forte croissance l'amenant à une taille de PME, réalisant 43 m€ de chiffre d'affaires, avec un désir de structuration. Depuis 2 ans, Livea fait partie intégrante du Groupe SIKO KOUPELNY AS - établie en République Tchèque - fort de son expérience showroom, de son catalogue et sa capacité logistique. Livea est désormais connue et reconnue en tant que leader sur le marché des équipements sanitaires en ligne, à travers son propre site Livea.fr et des marketplaces incontournables sur le marché du Bricolage. Nous avons désormais pour but d'étendre nos activités en Europe de l'Ouest (Espagne, Italie, Allemagne, UK, .). Nous concentrons nos efforts et notre stratégie sur différents axes : - Développement de nouveaux marchés et marketplaces - Développement de notre catalogue grâce à une offre différenciation - Amélioration de l'expérience client (outils digitaux, conseils à la vente, .) Nous connaissons depuis trois ans des phases de croissance importantes, ce qui nous amène à continuellement adapter notre organisation, à développer nos outils et les compétences de notre équipe. Les facteurs clés de nos ventes reposent sur la qualité de nos produits mais également sur un service client à l'écoute et formé à notre catalogue. La culture de notre entreprise est fondée sur les valeurs de mérite, de l'épanouissement professionnel (notamment grâce aux opportunités d'évolution interne) et de l'esprit d'équipe. Suite au développement de la Société et la mise en place de notre nouvel ERP qui est SAP, le service comptable fait l'objet d'une création de poste. Nous recherchons notre futur Assistant Export en CDD de 1 mois basé à Woippy proche de Metz. Vos missions seront : -Saisie des commandes export -Gérer et suivre les stocks -Traitements des documents règlementaires -Suivi des transports Avantages : - Très bonne ambiance de travail dans un cadre verdoyant - Parking gratuit et proche du Mettis - Tickets restaurant Conditions de travail : - Poste à pourvoir en CDD de 1 mois - Salaire : SMIC - Temps partiel
Le poste étant à pourvoir au sein d'une entreprise adaptée, priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires d'une reconnaissance travailleur handicapé. Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez en charge des missions suivantes : Vous veillez au nettoyage des bureaux, vestiaires et sanitaires. Vous approvisionnez les postes de travail et gérez les stocks en consommables hygiène (savon, papier, etc). Vous vous assurez de l'entretien de votre matériel de travail. Vous respectez le plan de nettoyage défini ainsi que les consignes de nettoyage et de désinfection. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 06h à 10h et de 15h à 19h. Le site étant mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
EA LE COLIBRI est une entreprise qui a la particularité de compter au moins 55% de personnes handicapées dans son personnel. Notre équipe composée de 15 personnes est mise au service du public professionnel et des particuliers pour l'accomplissement de travaux d'entretien d'espaces verts, de carrosserie, de conditionnement et de contrôle de qualité dans l'industrie.
La société Beurthe, grossiste en fruits et légumes frais depuis 1920, est une entreprise familiale située à Norroy-le-Veneur, proche de la zone commerciale de Semécourt. Nous sommes reconnus pour la qualité de nos produits et de nos services. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un préparateur de commandes-livreur de nuit (H/F) pour un poste en CDI à temps complet. Les horaires sont répartis du mardi au samedi, de 1h45 à 9h30 environ. Vos missions consistent à : - réceptionner les arrivages - préparer les commandes de nos clients - charger votre véhicule en fonction de votre tournée - livrer nos clients - ranger l'entrepôt Permis B indispensable depuis plus de 2 ans. Vous bénéficiez d'une bonne résistance physique et vous appréciez de travailler la nuit. Vous êtes réactif, autonome, responsable, motivé par le travail d'équipe et par le métier du service, envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe dynamique
Notre site www.beurthe.fr vous présentera notre société basée près de Semécourt Société familiale de 14 personnes, spécialisée en vente de fruits et légumes (non-desservie par les transports en commun à Norroy le Veneur)
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs préparateurs de commandes H/F pour missions INTERIMAIRES. Mission longue durée. Le poste : Préparation manuelle des commandes en synchrone et pour réalimentation des stocks de la chaîne de montage, manutention pour chargement des chariots, gestion des stocks par informatique, utilisation d'un flasher codes barre. Réception et déchargement des livraisons camion, tri des références reçues et rangement dans le stock, gestion des stocks. Poste en 2x8 (matin et après-midi une semaine sur 2) Possibilité également de poste de nuit permanent si souhaité. Le profil du candidat : Expérience sur un poste similaire souhaitée d'au moins un an ainsi qu'en chargement, déchargement de camions et en gestion des stocks informatique avec utilisation d'un flasher de codes barre. Connaissance d'un logiciel de gestion de stock appréciée. Avoir le CACES R489 2B et 3 est un atout Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, dynamique et ponctuelle. La Rémunération : Taux horaire 11.65 € brut + panier 5.65€/jr net + prime préparateur de commande 1.65€/jr brut + prime nettoyage 1.10€/jr net. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET avec TOUTES vos coordonnées, adresse complète et adresse MAIL.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client, basé à WOIPPY, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise leader de son secteur qui prône le bien-être de ses salariés, favorise une organisation à taille humaine et met en avant des valeurs fortes et essentielles pour une expérience professionnelle épanouissante. Prêt(e) à façonner l'innovation en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement au processus de fabrication en intégrant notre site de production moderne. - Réaliser des opérations de production incluant le montage, la pesée et le conditionnement des produits - Entretenir votre outil de production et effectuer la maintenance de premier niveau - Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité, qualité et environnement Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) rigoureux et proactif, ayant une première expérience en production industrielle. - Maîtrise des procédures opérationnelles et de sécurité pour garantir une production efficace - Capacité à réaliser des opérations de maintenance de premier niveau et à entretenir les outils de production - Habilitations CACES 3 et pont sol, un atout appréciable pour ce poste - Bac Pro Pilotage de systèmes de production automatisée ou équivalent, fortement recommandé
Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Le restaurant Tommy's Diner de Moulin les Metz (57), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F. Vos principales missions : - Effectuer la mise en place - Accueillir les clients - Effectuer le service à table - S'assurer du bon déroulement du service - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Vos qualités : organisation et rigueur Poste à pourvoir en CDI à temps partiel ou temps complet selon vos disponibilités. Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Le restaurant Tommy's Diner de Moulins-lès-Metz (57), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F pour les vacances d'été du 30/06/2025 au 31/08/2025. Poste à pourvoir à temps partiel ou temps complet ( temps hebdomadaire à définir selon vos disponibilités). Vos principales missions : Effectuer la mise en place Accueillir les clients Effectuer le service à table S'assurer du bon déroulement du service Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Vos qualités : organisation et rigueur Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Le restaurant Tommy's Diner de Moulin les Metz (57), sur le thème américain des années 50, recherche un commis de cuisine H/F. Vos principales missions : - Assurer la mise en place des postes pour le bon déroulement du service ; - Assurer le conditionnement des produits selon les normes HACCP et des procédures TOMMY'S ; - Assurer la mise en place dans le respect strict des normes fournies par l'enseigne TOMMY'S (respect notamment des fiches produits concernant l'assemblage, les temps et les températures de cuisson.) ; - Faire contrôler son poste par un assistant manager et/ou un manager avant de quitter son service ; - Remonter les anomalies concernant tout dysfonctionnement de l'équipement cuisine. Poste à pourvoir en CDI à temps partiel ( 15 à 25h hebdo selon vos disponibilités) Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Pionnier sur le thème des « diners américains », Tommy's Diner, enseigne nationale de restauration, recherche pour son restaurant de Moulins-lès-Metz (57 - Centre Commercial Waves), un Equipier en restauration rapide / Commis de cuisine H/F pour les vacances d'été du 30/06/2025 au 31/08/2025. CDD de saison à pourvoir à temps partiel ( entre15h et 25h hebdomadaire selon vos disponibilités). PROFIL RECHERCHÉ Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Tommy's Diner vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe. MISSIONS - Assurer la mise en place des postes pour le bon déroulement du service ; - Assurer le conditionnement des produits selon les normes HACCP et des procédures TOMMY'S - Assurer la mise en place dans le respect strict des normes fournies par l'enseigne TOMMY'S (respect notamment des fiches produits concernant l'assemblage, les temps et les températures de cuisson ) - Faire contrôler son poste par un assistant manager et/ou un manager avant de quitter son service - Remonter les anomalies concernant tout dysfonctionnement de l'équipement cuisine. COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Vous savez gérer votre temps et vos priorités ; - Vous avez un fort pouvoir d'analyse et de propositions ; - Vous êtes réactif et avez un fort esprit de synthèse ; - Vous êtes disponible, poli, aimable et courtois ; - Vous savez faire preuve de volonté et de persévérance ; Une période de formation interne sera assurée. Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. Prise en charge de 50% de frais de transport en commun.
Votre mission : - Gestion des rendez-vous et du planning atelier, - Gestion de la qualité des livraisons aux clients, - Gestion des ordres de réparations et transmission au chef d'équipe, - Mise à jour du fichier véhicule, - Accueil de la clientèle aussi bien au comptoir qu'au téléphone, Ce que nous vous proposons : Ticket restaurant, Diverses primes (prime pénibilité 300EUR, prime annuelle, prime sur résultat), 5 semaines de congé + 11 RTT, NAO Horaire de travail : Roulement avec le second réceptionnaire. 8h00 - 12h00 et 13h30 - 18h00 // 7h30 - 12h00 et 13h30 - 16h30 Travaille samedi 1/2 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
GIFI AUGNY RECRUTE LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employés(es) libre-service polyvalent pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine démarrage rapide. Principales missions : - Mise en rayon et réassort : o Réceptionner, trier et contrôler les stocks o Réaliser la mise en rayon des produits selon les consignes de merchandising o Effectuer le réassort régulier des articles pour garantir la disponibilité des produits en rayon, o Maintenir l'ordre, la propreté et la bonne présentation des linéaires - Pointage et gestion de stock : o Suivre les niveaux de stock en surface de vente et en réserve o Participer aux inventaires et aux opérations de contrôle des produits. o Identifier les écarts de stock, les ruptures et les anomalies. o Contribuer à l'organisation efficace de la réserve. - Encaissement : o Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité o Assurer l'encaissement des achats (espèces, CB, chèques). o Gérer les opérations de caisse (ouverture, clôture, rendu monnaie, etc.). o Maintenir un espace caisse propre, rangé et agréable - Vente et conseil client : o Accueillir, orienter et accompagner les clients dans leur parcours en magasin o Apprendre rapidement les caractéristiques des produits pour mieux conseiller. o Proposer des produits complémentaires ou des promotions en cours. o Être à l'écoute des clients et faire preuve d'une bonne aisance orale. Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaires 9h - 20h. Travail possible les dimanches lors des périodes de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Possibilité d'obtenir un CDI à la fin du contrat. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme
Vous aussi, vous pensez que c'est notre passion qui donne les meilleures grillades et les plus beaux buffets ? La préparation et la mise en valeur des plats n'ont aucuns secrets pour vous ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Vos missions - Vous préparez en équipe notre célèbre buffet Crocodile, composé de délicieux entrées et desserts. - Vous soignez la mise en place de la cuisine, avant de démarrer votre service. - Pendant le service vous êtes en cuisine et vous transformer les assiettes des clients en véritable œuvre d'art. Vous vous chargez des cuissons, selon les demandes des clients. Vous dressez les plats, tout en respectant les portions. - Vous êtes également responsable de l'entretien des équipements de votre poste de travail Votre profil - Vous avez de l'expérience ou êtes débutant(e) ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une formation en interne. Nous vous aiderons à devenir un(e) vrai(e) pro des fourneaux. - Vous avez un sens du goût aiguisé. - Votre hygiène personnelle est irréprochable. - Vous n'avez pas peur des services chargés. - Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service à la clientèle et une attitude positive. - Vous avez le sens des responsabilités. Nous vous offrons : - Un contrat à durée indéterminée au sein d'une organisation stable, ainsi que des opportunités de formation en interne - De réelles opportunités de carrière. - Des repas offerts à chaque service - Un emploi à temps plein : 35 heures/semaine ou à temps partiel (à partir de 25h par semaine) - Des avantages locatifs - Des avantages sur les loisirs et les vacances grâce à notre CSE - Une excellente mutuelle - Horaire flexible, travaille soir et week end sur roulement avec vos collègues.
Vous accompagnez des enfants et des adolescents de 5 à 17 ans dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif) - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés
Moissons Nouvelles est une association sans but lucratif régie par la loi de 1901. Selon notre objet social, nous nous sommes fixés pour objectif d'aider les enfants, les adolescents, les jeunes adultes et les familles, démunis, isolés, en difficulté d'adaptation ou d'insertion à se construire et à trouver leur place dans la société.
Palomano cherche des animateur.ice.s pour son parc à Jouy-aux-Arches, près de Metz ! Palomano est un concept de parcs à thème intérieur destiné aux enfants de 0 à 10 ans, centré sur le jeu d'imitation. Ces espaces sont spécialement conçus à échelle d'enfants, comprenant des décors, des costumes, des jeux et des jouets en libre accès, afin de stimuler leur imagination et de les encourager à créer leurs propres histoires. Rejoins l'équipe Palomano et crée des expériences inoubliables ! Tu es dynamique, enthousiaste et tu as un grand sens du contact avec les enfants ? Ne cherche plus, Palomano n'attend que toi ! Tes missions : - Encadrer des groupes d'enfants de 3 ans et + à l'occasion d'anniversaires et leur proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge. - Participer à l'animation des différents espaces du parc (jeux, ateliers, événements spéciaux). - Créer un environnement bienveillant, stimulant et sécurisé pour les enfants. Ce que nous recherchons : - Une personnalité enjouée, fun, énergique et hyper souriante ! - Un profil créatif et capable de faire le show ! - Un caractère responsable, attentif et attentionné. - Des disponibilités les mercredis, week-ends, vacances scolaires et jours fériés. Tu possèdes : - Un diplôme dans l'animation (BAFA, CAP Petite Enfance, etc) - Expérience dans l'animation ou le domaine de l'éducation est appréciée - Un éventuel attrait pour le théâtre est apprécié Postule dès maintenant : Envoies-nous ton CV, ainsi qu'une réponse à la question (sous la forme que tu souhaites) : "Qu'aimerais-tu faire vivre aux enfants lors de leur visite à Palomano" attachée en lettre de motivation. Rejoins-nous et participe à l'aventure Palomano ! *Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat. *Nous proposons une courte introduction à notre entreprise et une formation en visio sera dispensée.
Notre passion est de nourrir et de créer des menus et des plats à base de produits frais et locaux qui prennent en compte les exigences nutritionnelles et les préférences gustatives propres à chaque étape de la vie de celles et ceux que nous nourrissons. Poste dans une cuisine de collectivité, vous serez amené à effectuer de la livraisons de produits cuisinés sur les 5 départements du Grand Est environ deux à 3 jours par semaine et le restant du temps vous aiderez à la cuisine (plonge, pluche...) Une première expérience en livraison est requise La formation sur le travail en cuisine pourra être assurée par l'employeur. CDI 35h
Vous préparez les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien et effectuez le suivi médico administratif des dossiers du patient.(Accueil des patients, téléphone, dossier administratif à renseigner, travail au fauteuil....) Vous travaillez 4 jours par semaine et les jours sont à définir avec le praticien. Salaire: à négocier avec l'employeur + prime de secrétariat + intéressement sur CA
Au sein de notre équipe, vous serez formé(e) à la vente de l'ensemble des produits de notre gamme sucrée et salée. Vos autres missions: - Assurer la mise en valeur de la Boutique et des produits - Accueillir le client sur place ou au téléphone - Présenter les produits et conseiller les clients - Assurer la vente et l'encaissement - Assurer l'entretien de la boutique dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
" Plus qu'une Boulangerie ! " Créée en 2009 par deux anciens pâtissiers, FEUILLETTE est une boulangerie-pâtisserie qui allie esthétisme et tradition pour fabriquer des produits originaux et de qualité.
Au sein de notre équipe, vous aurez comme mission principale la vente de l'ensemble ds produits de notre gamme sucrée et salée. Vos autres missions: - Assurer la mise en valeur de la Boutique et des produits - Accueillir le client sur place ou au téléphone - Présenter les produits et conseiller les clients - Assurer la vente et l'encaissement - Gérer les commandes - Gérer les stocks - Assurer l'entretien de la boutique. Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. 2 jours de repos par semaine
Vous serez amené à effectuer la vente, mise en rayon des produits de boulangerie et viennoiserie ainsi que l'entretien de l'espace de vente. Vous travaillerez seul(e). Amplitude horaire : 05H00 -13H00 ou 13H00-19H00. 2 jours de repos : A définir avec l'employeur.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivante : Montigny lès Metz et alentours ... Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture. Vous occuperez un poste d'assistant(e) de vie. Votre objectif est d'assurer le bien-être desbénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.95 EUR et 12.20EUR /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences : nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant- Du 1% logement- De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise.Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! Possibilité de prendre le poste en 35H.
ONELA - BIEN A LA MAISON 1, PLACE RAYMOND MONDON 57000 METZ metz@onela.com Tél. 03 72 43 00 30
Vous êtes étudiants ou déjà en activité, vous recherchez un complément d'heures ? ASFED 57 recrute plusieurs agents d'entretien pour une enseigne de la restauration rapide en week-end les matins uniquement. Les postes sont à pouvoir dès que possible. Les samedi et dimanche de 6h à 7h30 (Longeville les Metz) et de 8h à 9h30 (Woippy). les deux postes se suivent ce qui fait 3h par jour soit 6h par week-end. la personne doit être véhiculée impératif. Vos tâches consisteront à : -aspirer et laver les sols de la salle de restauration -nettoyages des sanitaires (faïences, WC, lavabos, miroirs) -lavage et aspiration des sols de la cuisine et des syphons
Créée en 2021, ASFED 57 est une entreprise d'insertion professionnelle spécialisée dans le domaine du nettoyage et de la propreté. La société propose aux personnes en difficultés, les plus éloignées de l'emploi, un accompagnement personnalisé. ASFED 57 inscrit son projet dans la lutte contre la précarité et l'exclusion afin de redonner à chaque personne accueillie, autonomie et indépendance. Nos clients se situent sur Metz et sa Métropole, du lundi au dimanche, de 6h00 à 21h00.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en prêt-à-porter motivé(e) et dynamique pour rejoindre l'équipe de notre magasin Naumy. Vous serez responsable de l'accueil des clients, du conseil et de la vente de nos produits de prêt-à-porter, ainsi que de la gestion de la surface de vente. Missions : - Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie et professionnalisme - Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés - Assurer la mise en rayon et le merchandising - Gérer les stocks et veiller à la bonne tenue du magasin - Effectuer les encaissements et gérer les retours de marchandises - Participer aux inventaires périodiques Profil Recherché : - Expérience dans la vente de prêt-à-porter souhaitée - Sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Dynamique, enthousiaste et motivé(e) - Bonnes compétences en communication Conditions de Travail : Type de Contrat : Contrat évolutif Durée Hebdomadaire : 35h Rémunération : 11,88 euros de l'heure
Nous recherchons plusieurs chauffeur livreur ( H/ F) à pourvoir dans le secteur de la messagerie. CDI temps-plein, 35H/semaine (4jours travaillés et 3jours de repos) - Une rémunération attractive - Des conditions de travail sûres - Une équipe encadrante de 3 chefs d'équipe expérimentés et une équipe Ops Center en support à votre écoute - - Un service RH dédié et bienveillant - Un smartphone avec une technologie de navigation de pointe efficace lors de vos itinéraires et permettant d'obtenir les instructions de livraison des clients -Des colis prétriés pour faciliter le chargement du véhicule - Des interactions avec les clients -Un planning roulant chaque semaine -Des propositions de parcours de carrière à nos meilleurs éléments (expansion nationale, nouvelles activités, postes de Chef d'équipe, etc.) - Responsabilités :Charger le véhicule, livrer les colis, monter et sortir du véhicule prudemment - Respecter les réglementations liées à la sécurité routière et adopter une conduite responsable -Saluer et interagir avec les clients et le grand public avec une attitude professionnelle et positive Conditions : - Vous résolvez les problèmes de façon indépendante et possédez de bonnes compétences de communication - -Vous êtes en capacité et avez la volonté d'utiliser les escaliers pour livrer les colis - Vous possédez un permis de conduire d'un an minimum Si vous souhaitez rejoindre une famille de professionnels passionnés, un groupe dynamique en constante expansion, ce poste est fait pour vous !
Le CFA Adalia school en partenariat avec les magasins ACTION, recherche les Talents de demain pour intégrer l'enseigne préférée des Français. Le magasin de Sainte Marie Aux Chênes recherche son futur collaborateur, pour préparer le titre professionnel " Manager d'unité Marchande" .BAC +2 Démarrage Dès juillet 2025 Vos missions : Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin Tenue de caisse Mise en rayon (remplissage, facing, nivelling, implantation, rotation produits .) Gestion de la réserve et des stocks (réception palette, rangement) Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Vous avez entre 18 et 29 ans, souhaitez évoluer professionnellement, vous possédez une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. n'hésitez pas à rejoindre une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. De nombreux AVANTAGES : Salaire Minimum en apprentissage 80% du SMIC entre 18 et 25 ans ticket resto ! Mutuelle ! 13 -ème mois ! 15 % sur le magasin ! Ne tarde pas à postuler !
Vous serez chargé(e) d'exercer des mesures d'AEMO et/ou AEMO renforcées, pour des mineurs de 0 à 18 ans. Vous resterez sous l'autorité de la Cheffe de Pôle Educatif et interviendrez sur l'équipe de Woippy de l'AAESEMO. Vous avez une expérience et/ou une connaissance dans le secteur de la protection de l'enfance. Capacité rédactionnelle et de s'intégrer à une équipe pluridisciplinaire. Les candidatures sont à adresser accompagnées d'un CV et copie des diplômes.
Le SRP : le Service de Réparation Pénale intervient sur l'ensemble du département de la Moselle, il exerce des Mesures de Réparation Pénales, relatives à l'enfance délinquante(ordonnance 45), en complémentarité avec les services de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Le SEMO : le Service Educatif en Milieu Ouvert intervient sur l'ensemble du département de la Moselle pour répondre dans le cadre de la législation, aux besoins de protection de l'enfance et de l'adolescence.
Le/la directeur(trice) de l'ALSH construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants (3-12 ans), organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Missions principales : - Gestion quotidienne de l'accueil de loisirs - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs - Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution - Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs - Développer des partenariats - Animer la relation avec les familles - Assurer la gestion quotidienne du centre de loisirs (administrative et budgétaire, matérielle.) - Animer et encadrer des équipes - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Compétences : - Capacité à organiser le travail et programmer des actions - Capacité à animer une équipe - Gestion administrative et financière - Pratique courante de l'informatique et des activités menées - Maîtrise des techniques d'animation et de la réglementation Savoir être : - Patience - Dynamisme - Organisation et méthode - Disponibilité - Sens relationnel - Écoute - Compréhension - Pédagogie - Posséder un véhicule personnel -Contrat d'engagement éducatif du lundi au vendredi Prise de poste : Du 7/7 au 1/8 2025 en assistant(e) de direction et du 4/8 au 22/8 2025 en direction (possibilité de prolonger jusqu'au 29/8) + journée de préparation
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire (H/F) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un cabinet dentaire accueillant. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la rigueur et la bienveillance envers nos patients. Responsabilités : - Accueil des patients et gestion des dossiers médicaux. - Assistance au praticien lors des interventions dentaires. - Préparation et stérilisation des instruments. - Gestion des rendez-vous et des rappels de consultation. - Conseil et information des patients sur les soins à suivre. - Participation à l'inventaire et gestion des stocks de matériel. Profil recherché : - Diplôme d'assistante dentaire OU qui souhaite se former dans l'établissement avec un projet de formation validé - Capacité à travailler en équipe et à gérer multitâches. - Bonnes compétences relationnelles et sens de l'accueil. - Rigueur, organisation et discrétion. - Compétences rédactionnelles et aisance informatique - Possibilité d'intégrer une formation en contrat d'apprentissage ou professionnalisation. - Contrat évolutif, possibilité CDI si la personne est formée.
Créée en 2002, Shiva est une société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne en offrant aux particuliers des solutions innovantes et personnalisées pour l entretien du domicile et du linge. Fort d un réseau de plus de 200 agences en France, l enseigne connaît un important développement. Pour répondre à sa forte croissance, Shiva Metz sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage et le repassage. VOTRE ACTIVITE : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objet de décoration etc . - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge. Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. Des déplacements sont à prévoir.
Vous souhaitez rejoindre une aventure culinaire inédite dans un cadre exceptionnel ? Nous ouvrons en avril 2025 un tout nouveau restaurant bistronomique à Scy-Chazelles, avec aussi une activité traiteur, et nous recherchons des talents passionnés pour compléter notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? - Cadre de travail agréable : Un restaurant flambant neuf situé dans un parc, avec une belle décoration et du matériel moderne. - Équipe dynamique et conviviale : Un environnement propice à l'épanouissement professionnel. - Conditions attractives : o CDI à temps plein (39h/semaine) ou mi temps si souhaitez o 2 jours de repos consécutifs par semaine o Certaines journées sans coupures o Mutuelle prise en charge o Repas compris o Pourboires mis en commun entre la cuisine et la salle Vos missions : Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements Participer à la propreté et à l'hygiène de la cuisine Aider à la réception et au rangement des livraisons Soutenir l'équipe de cuisine dans des tâches simples selon les besoins Ce que nous recherchons : Une première expérience en plonge ou en cuisine est un plus Dynamisme, efficacité et rigueur dans le travail Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes Bonne résistance au stress et à la charge de travail Connaissance de base des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure culinaire unique dès son lancement!
Vous souhaitez rejoindre une aventure culinaire inédite dans un cadre exceptionnel ? Nous ouvrons en avril 2025 un tout nouveau restaurant bistronomique à Scy-Chazelles, avec aussi une activité traiteur, et nous recherchons des talents passionnés pour compléter notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? - Cadre de travail agréable : Un restaurant flambant neuf situé dans un parc, avec une belle décoration et du matériel moderne. - Équipe dynamique et conviviale : Un environnement propice à l'épanouissement professionnel. - Conditions attractives : o CDI à temps plein (39h/semaine) o 2 jours de repos consécutifs par semaine o Certaines journées sans coupures o Mutuelle prise en charge o Repas compris o Salaire selon profil et expérience o Pourboires mis en commun entre la cuisine et la salle Vos missions : Assister l'équipe de cuisine dans la préparation des plats Effectuer les tâches de base en cuisine : couper, laver, éplucher les légumes, préparer les ingrédients, etc. Participer à la mise en place avant le service et au nettoyage après le service Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Être force de proposition pour l'amélioration continue de l'organisation en cuisine Ce que nous recherchons : Première expérience en cuisine appréciée, Passion pour la gastronomie et envie d'apprendre Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes Bonne résistance au stress et capacité à travailler dans un environnement dynamique Connaissance de base des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure culinaire unique dès son lancement!
PRISE DE POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT, possibilité de préparer un CAP, un BAC pro (12 mois) et/ou un BTS (24 mois) bachelor et Licence Vous serez formé(e) à la mise en rayon, à la vente, à la gestion des stocks, à la caisse, la démarque, aux inventaires. Dans le cadre du BAC et du BTS, il y aura des missions supplémentaires: management de l'équipe, gestion opérationnelle de l'unité commerciale, gestion de la relation client, animation et dynamisation de l'offre. Rémunération en fonction de votre âge (maximum 29 ans révolus). Pas de limite d'âge si vous êtes reconnu travailleur/se handicapé/e.
Changez de décor professionnel, devenez PARQUETEUR.SE, rejoignez l'équipe de Saint Maclou et réalisez les chantiers les plus fous des clients ! Ce qui vous attend : Vous êtes garant.e du bon déroulement de votre chantier Professionnel.le hors pair, vous participez au projet d'aménagement d'intérieur désiré par le client. Vous savez parfaitement réaliser la pose de tous types de parquets (massifs, stratifiés, contrecollés). Vous gérez le chantier en totale autonomie (dépose, ragréage, découpe et mesure précise des matériaux, pose du revêtement de sols, finitions..) Vous respectez le cahier des charges établi lors de la vente du chantier. Vous travaillez en collaboration avec les équipes du magasin Vous veillez à entretenir une bonne entente avec les Vendeur.se.s Projets afin de garantir un service client de qualité. En qualité d'expert.e technique, vous contribuez à développer la performance économique du magasin en toute autonomie et efficacité. Vous êtes garant.e de la satisfaction client Vous êtes responsable de la bonne réalisation du chantier et du suivi du client tout au long du projet. Grâce à votre expertise, vous laissez une image positive de Saint-Maclou en délivrant un chantier soigné. Ce que nous vous proposons : La marchandise pour la réalisation du chantier directement livrée chez le client Des outils & EPI Un parcours d'intégration en magasin et sur chantier afin de connaître nos produits et services et maîtriser nos outils informatiques Une rémunération valorisée par votre performance Une ambiance familiale, où règne la simplicité et la convivialité Tous les avantages de l'entreprise : tickets restaurant, prévoyance, mutuelle, avantages CSE, tarifs préférentiels collaborateur et RTT Un véhicule de service
SAINT MACLOU s'affirme comme un acteur incontournable de la vente de solutions personnalisées en revêtement de sols en France, avec plus de 140 magasins et 1500 collaborateurs. Notre objectif ? Réaliser abSOLument tous les souhaits des clients (en revêtement de sols bien sûr) Notre réussite repose sur une seule et grande idée : faire tout pour que VOUS soyez bien chez nous!
CE QUE NOUS T'OFFRONS : Tu auras la chance de rejoindre une entreprise de vente au détail qui veut être le premier choix du candidat lorsqu'il choisit un employeur. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué et ton développement est crucial pour nous. En outre, en tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants: Des possibilités de développement personnel et de responsabilité - nous visons à nommer une grande partie de nos futurs manager en interne. En savoir plus : ici Des concours internes entre magasins avec des prix attractifs Des activités sociales et un lieu de travail agréable Des bonus attractifs en fonction des résultats de vente des magasins Une organisation du temps de travail flexible 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'opportunité de participer à notre fête annuelle du personnel, et à d'autres évènement avec tes collègues. CE QUE SERA TON PROCHAIN JOB : Tu es responsable des ventes dans le magasin : tu offres à nos clients un service de qualité avec le sourire ! Tu assures que le magasin 100% propre et organisé Tu participes à la réception, au déballage et au rangement des marchandises, tant dans l'entrepôt que dans le magasin Tu n'as pas peur du travail physique Tu auras la possibilité de prendre la responsabilité de ton propre rayon dans le magasin CE QUE TU DOIS APPORTER : Tu es réactif, prends des initiatives et offres à nos clients la meilleure expérience d'achat qu'ils puissent imaginer Tu as un enthousiasme contagieux et aimes parler aux clients Tu es un(e) bon(ne) collègue pour ton équipe - ensemble, vous faites tout pour obtenir les meilleurs résultats Tu aimes la polyvalence et tu es flexible : tant au niveau des tâches que des horaires Tu es prêt(e) à travailler les samedis. En contrepartie, tu as un jour de repos en semaine. Informations supplémentaires Pour plus d'informations, tu peux visiter notre page carrière. Process de recrutement: Une réunion d'information suivie d'entretien aura lieu le mardi 01/07/25 à l'agence France Travail de Montigny les Metz Merci de postuler afin d'y être convié(e)
Description de l'entreprise Nous pensons que nos collaborateurs sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 300 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec la responsabilité. Description du poste Souhaitez-vous vous former et évoluer ? Êtes-vous prêt(e) à être formé(e) pour devenir responsable de votre propre magasin dans quelques mois ? Rejoignez le programme JYSK Store Manager Trainee et devenez Store Manager. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise de retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et, ici, vos idées sont entendues, vous êtes impliqué(e) et votre développement est essentiel pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, vous bénéficierez des avantages suivants : Un programme de formation de cinq semaines (réparti sur plusieurs mois) pour acquérir tous les outils nécessaires à votre futur rôle Un mentor expérimenté au sein de l'entreprise, disponible pour vous accompagner dans votre développement Pendant le programme, vous êtes embauché(e) en tant que responsable adjoint(e) de magasin pour commencer à apprendre le métier sur le terrain Des opportunités de développement personnel et de prise de responsabilités 20 % de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'occasion de participer à notre fête annuelle du personnel et à d'autres événements avec vos collègues EN QUOI CONSISTE LE PROGRAMME Le programme est axé sur les valeurs JYSK, le leadership, les outils et concepts de gestion de magasin, le management des talents, le recrutement, etc. Chez JYSK, nous misons sur 80 % de pratique pour 20 % de théorie. Durant le programme, vous participerez donc à de nombreux ateliers et jeux de rôles avec vos collègues. La formation aura lieu dans un centre dédié pendant une semaine pour tous les participants Cinq modules d'une durée d'une semaine chacun : théorie, cas pratiques, jeux de rôles, travail en petits groupes, vie en communauté et activités ludiques Entre les modules, vous serez formé(e) sur le terrain par un(e) responsable de magasin Une présentation finale avec tout ce que vous aurez appris Qualifications CE QUE VOUS DEVEZ APPORTER Vous êtes responsable de votre propre développement. « Bring Dedication, Meet Possibilities » Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) et capable de créer une atmosphère de travail positive Vous êtes motivé(e) et orienté(e) vers les résultats Vous osez prendre des risques et savez vous remettre en question pour apprendre de vos erreurs Vous n'avez pas peur du travail physique (manipulation de palettes, gestion de la réserve, préparation de commandes clients, etc.) Vous êtes passionné(e) par la vente Vous êtes fait(e) pour manager, motiver et faire grandir une équipe Informations complémentaires Vous trouverez plus d'informations sur le programme Trainee sur notre page carrière. Processus de recrutement : Une réunion d'information suivie d'entretien aura lieu le 01/07/25 à l'Agence France Travail de Montigny les Metz Vous serez invitée à y participer suite à votre candidature
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la transformation automobile, des monteurs polyvalents pour une mission en intérim à Batilly (54980): - Montage et assemblage de différents éléments - Lecture de plans et schémas techniques - Utilisation d'outils manuels et électroportatifs - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité. Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Première expérience en industrie automobile appréciée - Capacité à lire des plans et schémas techniques - Maîtrise des outils manuels et électroportatifs - Rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des consignes de sécurité -
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
La société ROCHA recherche pour son magasin de Jouy aux arches, un(e) Mécanicien(ne) Parc et Jardin et Petits matériels. MISSIONS : - Assurer la maintenance, la réparation en atelier et chez les clients de matériels de motoculture, d'entretien d'espaces verts et forestiers, - Identifier les causes de mauvais fonctionnement de la machine, observer l'état des pièces afin de procéder, selon les cas, à leur échange ou à leur rénovation, - Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes, - Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance, - Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs, - Proposer à la clientèle de nouveaux matériels, des équipements ou des accessoires - De formation technique - polyvalent et autonome, vous savez vous adapter aux besoins variés d'une clientèle de particuliers, de professionnels et de collectivités locales comme au rythme spécifique d'une activité étroitement liée aux conditions climatiques - Méticuleux et méthodique Salaire et avantages : - Salaire selon profil - Mutuelle d'entreprise - Participation aux bénéfices sur bilan (Plan Épargne Entreprise)
CONTRAT SUR LA PERIODE ESTIVALE. En intégrant l'équipe Conforama, votre quotidien c'est avant tout : Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon et de votre magasin. Conseiller et accompagner vos clients lors de leur expérience magasin et dans leurs projets d'achat. Atteindre les objectifs de vente fixés. Garantir la bonne application de la politique commerciale de Conforama. Participer à la bonne tenue de votre rayon. De formation commerciale, vous avez déjà acquis une première expérience de la vente idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Ingénieux(se), authentique, disponible et prévenant, vos qualités d'écoute et votre sens du commerce vous permettront de vous épanouir dans ce poste grâce à un service client au top ! Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Le gestionnaire locatif est responsable de la gestion efficace et professionnelle des biens immobiliers d'une entreprise ou d'un propriétaire privé. Il ou elle est chargé(e) de toutes les activités liées à la location et à l'entretien des propriétés, ainsi que de la satisfaction des locataires. Le gestionnaire locatif assure également le respect des règlements locatifs, de la législation en vigueur et de la politique de l'entreprise Vos missions : *Activité Gestion - Gérer un portefeuille de clients propriétaires (assurer toutes les relations commerciales et techniques.) - Relations avec les propriétaires (informations sur la location, valeur du loyer, travaux à prévoir.) - Effectuer les pré visites des appartements avant chaque Etats des lieux de sortie, - Informe le locataire de devoirs et obligations, - Etablissement des états des lieux d'entrée et de sortie - Contrôle de la sous traitance des états des lieux au besoin - Gestion et suivi des travaux (en cours de location, après la sortie d'un locataire.) - Contrôle et réceptionne les travaux, - Gère les sinistres en partie technique, - Valide les factures travaux supérieurs à un montant défini par sa responsable - Veille au remboursement du dépôt de garantie dans les délais, - Assiste aux conciliations, prépare le dossier. *Activité Commerciale - Contrôle des dossiers des candidats locataires avant signature et envoi des baux. - Développe le portefeuille : prospection, rdv visites des biens, évaluations des loyers, Proposition des produits et service de la gestion locative. ) - Assure le suivi du parc (améliorer les biens pour favoriser la location) - Mets tout en œuvre pour atteindre les objectifs fixés - Travail en synergie avec les chargés de clientèle, - Rend compte de son activité auprès de sa hiérarchie, - veille au respect de la qualité des prestations.. - BTS Professions Immobilières ou Relations Clients - Licence des métiers de l'Immobilier - Une première expérience réussie dans l'immobilier serait un atout supplémentaire - Une maitrise parfaite de Word et d'Excel est indispensable, une connaissance des logiciels neoteem et Check and visit serait un plus. Modalités : - Fixe + commissionnements sur CA - 13ème mois - Véhicule de service partagé, remboursement des déplacements professionnels selon barèmes entreprise. - Ticket restaurant au bout de 6 mois d'ancienneté dans l'entrepris
Environnement Intégrer le CMSEA c'est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers de 4 secteurs d'activité ; la protection de l'enfance, le handicap, l'inclusion sociale et la prévention spécialisée. Le CMSEA est aussi un acteur économique important du territoire, qui travaille en partenariat avec l'Etat, le Conseil Départemental de Moselle et les collectivités pour satisfaire aux besoins en dispositifs sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des accompagnements à géométrie variable, sur différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active et non de places figées : les moyens suivent l'adolescent ou le jeune adulte selon ses besoins. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir l'ensemble des formes d'enseignement, de soins, et d'habitat, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Il favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant sur la possible conjugaison de trois modalités : l'accueil de jour, l'accueil de nuit : l'hébergement; 'accueil en ambulatoire au plus proche du domicile Le poste Vous êtes garant du bon fonctionnement et du développement de votre service dans une logique de qualité de l'accompagnement des adolescents et jeunes adultes. Assisté(e) de 2 coordonnateurs de service, vous êtes le pilote du projet éducatif des dispositifs d'hébergement (internat et Unité Autiste) dans et hors les murs dans une logique inclusive et de continuité de parcours. Ainsi, vos missions pourront être : 1. Encadrer et manager Animer et soutenir le fonctionnement du service Internat et manager une équipe pluridisciplinaire de 25 personnes : ES -ME -AES -Aide-soignant -Maitresses de maison Suivi des plannings en lien avec les besoins de jeunes et en lien avec les organisations Actualisation mensuelle des effectifs élèves de l'accueil de nuit Conduire et animer la réunion de service bimensuelle et des groupes de travail, Contribuer à la GEPP de son équipe (recrutement, gestion des compétences, formalisation des fiches de poste, entretien professionnel, proposition de besoins en formation) 2. Conduire l'accompagnement des adolescents et des jeunes adultes Respecter les principes d'autodétermination Favoriser la dispensation des prestations du quotidien et de loisirs aux élèves accompagnés Assurer les activités liées au fonctionnement; soutenir la conduite des projets innovants Veiller à l'élaboration et au suivi des objectifs des projets personnalisés Favoriser le développement de prestations externalisées d'hébergement, 3. Fonctionnement de service Assurer la sécurité des personnes et des biens de l'accueil de nuit Valoriser une offre de services adaptée, dans une logique de dispositif Intégré Collaborer avec le siège et l'ensemble des autres établissements ou services Être force de proposition pour impulser et entretenir des dynamiques partenariales au service de la transformation de l'offre, de l'inclusion et de la réponse aux besoins complexes. Piloter la démarche qualité et de gestion des risques : animation de la culture qualité, respect des protocoles sécurité Profil recherché De formation type MOSS ou CAFERUIS vous avez une expérience réussie dans le champ du handicap, sur des fonctions managériales. Statut cadre, non soumis à horaires préalablement définis, présence 2 soirées/semaine jusque 19h et astreinte (1 sem/mois) - 23 RTT an - congés trimestriels
Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges ? Ne cherchez plus, l'agence Partnaire de Sainte Marie aux Chênes vous propose un poste de conducteur de ligne (H/F) dans l'intention de rejoindre l'équipe dynamique d'une entreprise renommée, spécialisée dans les viennoiseries industrielles sur le secteur de Sainte-Marie-aux-Chênes. Vous aurez pour principales tâches : - Coordonner et organiser la production - Contrôler les produits , les poids , les étiquetages ... - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques - Respect de la cadence de production - Recenser, diagnostiquer et signaler les pannes - Assurer la maintenance préventive et curative - Poste temps plein 40H par semaine - Postes 3x8 - Taux horaire : 12,37 euros. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vos atouts : #Ponctuel(le) #Dynamique #Rigoureux(se) #Esprit d'équipe Rejoignez-nous ! Une expérience est souhaitée. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être...N'hésitez pas, nos recruteurs sont à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission et congés payés à hauteur de 20% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Diverses primes (habillage, panier repas, pauses rémunérées..) - Possibilité de faire des heures/jours supplémentaires
Adecco METZ recherche pour l'un de ses clients basé sur WOIPPY : 1 Opérateur manutentionnaire sur machine de découpe laser. (h/f) Vous serez en charge d'alimenter 2 machines laser avec des tôles puis évacuer les pièces découpées. Afin de manipuler les pièces vous devez impérativement être titulaire du caces 3 (manipulation paquets de tôle en format 3000x1500mm, poids 2500 kg) et caces pont cabine Lecture de plan et utilisation pied à coulisse et piges. Taux horaire : 13€/heure + primes diverse Intéresssé ? Postulez !
Missions: - Mise en service de distributeurs automatiques - Maintenance préventive et curative d'un parc de distributeurs automatiques - Installation et paramétrage des machines, incl. les systèmes de paiements - Remplissage des distributeurs Profil : - Flexibilité, capacité d'adaptation et à travailler en équipe - Une expérience en distribution automatique et/ou en électrotechnique serait un plus Nous offrons : - Formation par un technicien - lieu de travail varié, au sein d'une équipe motivée et engagée - Fixe + forfait repas + véhicule de service - Poste en CDI
Linman & Associés recrute un Adjoint qualité site F/H pour LA FOURNÉE DORÉE, acteur clé de l'agroalimentaire, sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles. Groupe familial, dynamique et innovant, LA FOURNÉE DORÉE réunit 1 700 collaborateurs engagés à régaler des millions de personnes à travers le monde. Acteur clé sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, le groupe poursuit son ascension grâce à des produits de qualité, unanimement approuvés par ses consommateurs et collaborateurs. Créé en 1997, LA FOURNÉE DORÉE s'appuie sur un savoir-faire unique, des valeurs humaines fortes et des engagements concrets envers ses équipes et leur environnement. Ce projet d'entreprise repose sur une culture d'innovation et de bienveillance, où chaque collaborateur est un acteur clé de sa réussite. Localisation : Sainte-Marie-aux-Chênes (57) Poste En tant qu'Adjoint(e) Qualité, vous rejoignez une équipe engagée dans une démarche d'amélioration continue, au service de la qualité et de la sécurité des produits. Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous jouez un rôle central en tant que relais opérationnel et managérial, en intervenant sur un périmètre à la fois technique et humain. Au quotidien, vous assurez le suivi et l'animation des indicateurs qualité (satisfaction consommateurs, non-conformités), participez aux audits internes et externes, et veillez à la mise en œuvre des actions correctives. Vous contribuez à l'application des exigences du Groupe en matière d'hygiène, de sécurité sanitaire et de contrôles, exploitez les résultats des CCP, PS, indicateurs qualité et autres mesures, et assurez la mise en œuvre des actions correctives associées. Le respect du plan de nettoyage du site fait également partie de vos priorités. Vous êtes amené(e) à participer activement à des projets d'amélioration continue en collaboration avec les différents services du site et les référents Groupe. Sur le plan managérial, vous coanimez et coordonnez l'équipe Qualité, en assurant le lien entre la Responsable Qualité et les collaborateurs. Vous participez à l'intégration des nouveaux arrivants, animez des groupes de travail, et organisez les formations QSE, HACCP, VACCP directement sur le terrain. Vous veillez également à la bonne diffusion des résultats qualité en interne et contribuez à la mise à jour des études HACCP et VACCP en tant que membre actif de l'équipe « sécurité des aliments ». Enfin, vous jouez un rôle clé en garantissant le respect des règles en vigueur : vous veillez à l'application du règlement intérieur ainsi que des chartes qualité, hygiène, sécurité et environnement, tout en assurant une communication claire et régulière avec la hiérarchie et les équipes. Profil Vous disposez d'un réel sens de l'engagement, d'une formation supérieure en Qualité (Bac +2 minimum ou équivalent), et d'une bonne connaissance des référentiels HACCP, VACCP, IFS/BRC, ainsi que des systèmes de management de la qualité et des audits internes. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en industrie agroalimentaire, idéalement dans un rôle similaire, au sein d'un service qualité structuré et composé de plusieurs personnes. Vous vous distinguez par votre rigueur, vos capacités d'analyse, votre sens du terrain et votre aisance relationnelle. Votre organisation, votre réactivité face aux imprévus et votre goût pour le travail en équipe et l'amélioration continue sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Votre posture professionnelle affirmée, votre capacité à faire appliquer les règles et à communiquer de manière claire et structurée seront particulièrement appréciées dans un environnement exigeant tel que l'agroalimentaire.
Sous la responsabilité du manager de production, vous travaillerez sur une ligne de production automobile basée à Sainte-Marie-Aux-Chênes. A ce titre, vos missions seront les suivantes: - Préparation et démontage support garnissage - Dépose et pose banquettes, perçage, habillage - Montage planchers - Assemblage pièces diverses (rivetage, collage, boulonnage) - Préparation, découpe, assemblage par collage (baies) - Préparation et montage options chauffage, climatisation Rémunération - 12,01EUR/h bruts - Indemnités kilométriques (selon barème) - 13ème mois - Prime de salissure - TR à 6EUR Horaires - Du lundi au jeudi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h15 - Le vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 - Horaires variables selon besoins client (travail en équipe 2x8 ou en journée) Vous êtes : - Idéalement titulaire d'un CAP BEP mécanique automobile (Le cas échéant, vous disposez d'une première expérience dans le domaine automobile) - ou Profil Bricoleur présentant de bonnes aptitudes à l'utilisation d'outils divers. Votre profil peut également retenir notre attention si vous êtes passionné d'automobile à titre personnel, si vous êtes bricoleur, savez lire un plan et respecter les modes opératoires. Vous êtes reconnu comme professionnel, investi, curieux, avec un fort esprit d'équipe.
MPM AUDIOLIGHT est une entreprise spécialisée dans la prestation technique pour le spectacle vivant, située à Woippy. Forte de son expertise et de son savoir-faire, elle accompagne les organisateurs d'événements, les productions artistiques et les entreprises dans la conception et la mise en œuvre de solutions audiovisuelles de haute qualité. MPM AUDIOLIGHT garantit des prestations adaptées aux exigences techniques et artistiques de chaque projet. Nous sommes à la recherche d'un(e) adjoint(e) parc son. Ce poste est à pourvoir dès que possible. En tant qu'Adjoint(e) parc son, vous serez un maillon essentiel de notre Pôle Technique Son. Vos missions seront les suivantes : - Préparation technique du matériel audio : Sélection, test, configuration du matériel, préparation de systèmes complexes et conditionnement pour le transport - Gestion du parc matériel : Maintenance de 1er niveau, contrôle qualité régulier, diagnostic de pannes, suivi historique et coordination du matériel de tournée - Logistique : Supervision des chargements/déchargements, vérification des check-lists, reconditionnement retour - Suivi informatique : Gestion du stock via le logiciel interne, mise à jour des statuts matériels, inventaires - Support aux équipes techniques : Assistance aux régisseurs, conseils, formation et accompagnement ponctuel sur site - Veille et amélioration continue : Sécurité, propositions d'amélioration, participation à la formation interne - Management : Encadrement de l'équipe son et prise de relais en l'absence du responsable son Les compétences techniques : - Vous avez une culture technique audio Le savoir-être : - Rigueur, sens de l'observation - Leadership, autonomie et réactivité - Travail en équipe, sens de l'initiative Le profil : - De l'expérience dans le management d'équipe Rémunération : - Selon le profil du candidat et la convention collective. Pourquoi nous rejoindre ? Des opportunités d'évolution : Nous encourageons la montée en compétences et offrons un cadre propice à l'évolution professionnelle Un équilibre entre rigueur et créativité : Travailler dans le domaine du spectacle vivant, c'est allier organisation et réactivité dans un cadre dynamique et inspirant Un environnement stimulant : Intégrez une entreprise en pleine effervescence, où chaque projet contribue à la réussite d'événements exceptionnels. Si vous avez un esprit méthodique, un bon sens de l'organisation et l'envie de contribuer activement à la gestion du matériel sonore au sein d'une entreprise qui illumine la scène, postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure MPM AUDIOLIGHT !
MPM AUDIOLIGHT est une entreprise spécialisée dans la prestation technique pour le spectacle vivant, située à Woippy. Forte de son expertise et de son savoir-faire, elle accompagne les organisateurs d'événements, les productions artistiques et les entreprises dans la conception et la mise en œuvre de solutions audiovisuelles de haute qualité. MPM AUDIOLIGHT garantit des prestations adaptées aux exigences techniques et artistiques de chaque projet. Dans le cadre du renforcement de notre pôle administratif, nous recherchons notre futur(e) Responsable Paie H/F. Ce poste est à pouvoir pour septembre 2025. Vos missions seront les suivantes : Supervision et Management : Encadrer et animer l'activité de la gestionnaire de paie Gestion de la paie : Collecte et saisie des variables de paie, élaboration des bulletins de paie pour les salariés permanents et les intermittents du spectacle Déclarations sociales : Établissement et télétransmission des DSN, déclarations auprès des organismes sociaux, suivi des paiements et échanges avec les organismes Support et coordination : Référent(e) paie auprès de la Direction, chefs d'équipe et les services internes Les compétences techniques : Maitrise de la paie multi-contrats (CDI, CDD, intermittents) Bonne connaissance des règles comptables et fiscales Maitrise des outils bureautiques et du logiciel SAGE PAIE Le savoir-être : Rigueur, organisation, leadership Discrétion, sens de la confidentialité Esprit d'équipe et autonomie Le profil recherché : Bac + 3 dans le domaine de la paie 3 à 5 ans d'expériences Des connaissances dans la gestion des intermittents seraient un plus Pourquoi nous rejoindre ? Des opportunités d'évolution : Nous encourageons la montée en compétences et offrons un cadre propice à l'évolution professionnelle Un équilibre entre rigueur et créativité : Travailler dans le domaine du spectacle vivant, c'est allier organisation et réactivité dans un cadre dynamique et inspirant Un environnement stimulant : Intégrez une entreprise en pleine effervescence, où chaque projet contribue à la réussite d'événements exceptionnels. Si vous avez un esprit rigoureux, un excellent sens de l'organisation et l'envie de jouer un rôle clé dans la gestion de la paie au sein d'une entreprise qui illumine la scène, postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure MPM AUDIOLIGHT !
Le poste est à pourvoir sur un site de production automobile. Travail sur ligne automobile. Horaires postés 2*8 . Une première expérience en industrie serait un plus mais débutant et/ou étudiant accepté. Longue mission Rémunération : 12.127€ TH + diverses primes + indemnité de transport
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients plusieurs Contrôleurs Qualité (H/F), pour mission intérim sur Batilly (54). Le poste : Contrôle visuel de pièces automobiles Horaires : 2X8 ou nuit permanente Mission à la semaine renouvelable Taux horaire 12.41€ brut/h + panier 7.40€ net/jour
Vos fonctions seront de : - Préparation des commandes fournisseurs et préparer les dossiers de pose - Assurer les réunions de chantier - Assurer une partie des métrés des chantiers - Etre en capacité de prendre en charge de petits SAV/Fin de chantier.
Poste dans une entreprise de menuiserie. Vous serez amené à: - gérer la comptabilité, la facturation - Coordonner l'activité des équipes (gestion de planning et des chantiers) - Répondre aux appels d'offres - Préparer des dossiers de synthèse. Vous devez impérativement avoir une première expérience dans ce domaine si possible dans le BTP. Ce poste nécessite de la réactivité et des prises d'initiatives. Pourvoir se rendre à Norroy le Veneur car le lieu de travail est mal désservi par les transports en commun.
L'industrie vous intéresse ? Alors arrêtez vous ! L'agence PARTNAIRE de Sainte Marie aux Chênes à le poste qu'il vous faut ! Pour l'un de nos clients spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, nous recherchons des opérateurs en production et conditionnement (H/F). Vos principales missions seront: - Confectionner les viennoiseries - Contrôles et pesées des produits - Emballage/ mise en carton - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques - Respect de la cadence de production Les candidat(e)s de valeur pourront , après une période probatoire en Intérim. Horaires en 3x8. Contrats à la semaine, renouvelables sur la longue durée avec perspectives d'évolution. Taux de 11.88/heure, paniers repas, diverses primes. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vos atouts : #Ponctuel(le) #Dynamique #Rigoureux(se) #Esprit d'équipe Rejoignez-nous ! Une expérience est souhaitable mais pas obligatoire. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être...N'hésitez pas, nos recruteurs sont à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission et congés payés à hauteur de 20% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Diverses primes (habillage, panier repas, pauses rémunérées) - Possibilité de faire des jours/heures supplémentaires
Le FAP « Les Peupliers » recrute : UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL Sous la Responsabilité du Directeur d'établissement, et/ou du chef de service vous intervenez dans le quotidien de personnes dépendantes de tout âge quelle que soit la nature de leur déficience. Missions principales : - Accompagner des personnes en situation de handicap dans le quotidien et la proximité -Maintenir, restaurer, développer l'autonomie des personnes accompagnées dans la réalisation des actes de la vie quotidienne : Accompagner et stimuler dans les soins d'hygiène - Co-Elaborer et mettre en oeuvre le projet personnalisé - Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne - Mettre en oeuvre des activités collectives et/ou individuelles tournées vers les loisirs, la culture, le bien-être - Favoriser l'ouverture vers les infrastructures extérieures - Coopérer avec les professionnels - Travailler en équipe et avec les partenaires compétents - Travailler dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement Compétences et qualités requises : - Compétences dans l'assistance à l'hygiène de la personne, la mobilité, la prise des repas -Qualités rédactionnelles -Qualités organisationnelles -Empathie, bienveillance, écoute, observation et disponibilité -S'inscrire dans un travail d'équipe -Connaitre le cadre réglementaire et institutionnel -Connaitre le mode d'intervention en foyer -Accueillir et accompagner des stagiaires Diplôme et formation : -Diplôme d'état d'AES - AMP -Permis B obligatoire
Notre agence CRIT intérim recherche des personnes motivé(e)s pour intégrer un parcours de formation qualifiante en tant que retoucheur débosseleur tôle sous laque , en partenariat avec une entreprise du secteur automobile. Objectif : vous former aux techniques de retouche spécifiques afin d'accédé a un contrat de 6 mois au sein de l'entreprise partenaire à l'issue de la formation Vos principales missions : - Consigner un véhicule électrique afin de travailler en sécurité - Traiter un petit enfoncement de carrosserie nécessitant une remise peinture - Démonter et remonter des éléments d'habillage facilitant les accès à la retouche - Retoucher des petit défauts de types "gnons" et picot sans dégrader l'aspect de la peinture - Identifier les zones à intervenir sur les véhicules électriques et effectuer des diagnostics pour la retouche électrique, en utilisant les outils adaptés. - Réaliser des retouches de carrosserie et de tôlerie "gnons", petits enfoncements, réparations légères) et remettre en peinture si nécessaire, tout en préservant l'aspect d'origine. Vous faites preuve de rigueur, de minutie et respectez les consignes de sécurité ? Vous êtes motivé(e) et avait envie de découvrir un nouveau métier, cette formation est faite pour vous ! Le profil recherché Expérience : Débutant accepté Démarrage de formation à déterminée selon le client, Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un agent de fabrication à Batilly - 54980 en intérim. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et aucune étude particulière. Vos missions : - Assembler, monter et fixer des pièces ou des produits. - Utiliser et alimenter une machine industrielle. - Détecter les éventuelles défauts des produits. - Gérer l'approvisionnement de la ligne de production. - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son espace de travail Vos aptitudes : - Dextérité dans l'exécution des gestes techniques - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de qualité (auto contrôle) - Travailler en équipe, - Capacité à se conformer aux objectifs de production (cadence élevé) - Idéalement 1ère expérience dans l'industrie - Assurer les tâches de fabrication selon les consignes données - Contrôler la qualité des pièces produites - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : - Contrat en intérim - Horaires de travail: 2 équipes horaires 2*8 (1 semaine matin/après-midi) - Salaire: - Rémunération horaire entre 12.30€ brut / heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf 1ère semaine du mois) - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits de boulangerie, un agent de nettoyage industriel à Sainte-Marie-aux-Chênes - 57255 en intérim, pour une durée de 35 heures par semaine. Le salaire proposé est entre 12.52 EUR brut par heures. Vous serez en charge d'assurer le nettoyage de I'environnement de production, des contenants et du matériel spécifié dans le plan de nettoyage en respectant les bonnes pratiques et les règles de sécurité. ll est également chargé d'approvisionner les postes de travail en consommables hygiène. Vos missions : - Réaliser le nettoyage de l'usine : extérieurs machines, sols, bondes siphoides, plinthes, portes, passerelles, matériel de production etc... - Effectuer le nettoyage de I'extérieur des bâtiments et de la toiture - Veiller à l'entretien des autolaveuses - Approvisionner les postes de travail en consommables hygiène et gère les stocks - Procéder au nettoyage du matériel de production et des contenants de matières premières - Gestion des déchets (selon le site concerné) - Surveille le bon déroulement de I'enlèvement des bennes à déchets -Tri et réalise les balles de déchets - Charge les camions de déchets (si titulaire du CACES) Qualité -Respecte les consignes de nettoyage et de désinfection - Veille au rangement et à la propreté de son poste de travail - Respecte le règlement intérieur et les chartes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement) - Baliser les zones glissantes Les horaire possible en 35h uniquement en 3*8 ou 2*8 selon le planning du client Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits de boulangerie et pâtisserie, un PREPARATEUR POLYVALENT (H-F) à Sainte-Marie-aux-Chênes (57255) en contrat d'intérim. Le poste requiert aucune expérience et aucune étude particulière. Vous serez en charge de préparer les différents ingrédients et matière premières selon les besoins définis sur le programme de fabrication en respectant les délais et quantités tout en assurant la traçabilité et la sécurité alimentaire des produits. Vos missions : - Préparation des matières premières pour la fabrication des produits de boulangerie et pâtisserie - Participation à la fabrication des recettes selon les normes de qualité établies - Nettoyage et désinfection des équipements et du poste de travail - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène alimentaire Salaire : variable selon le poste Horaires : en posté 3*8 ( 1 semaine matin/après- midi/nuit) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Poste de remplacement zone : Metz-Briey au Collège Pilâtre de Rozier à Ars sur Moselle pour un temps incomplet de 16h de ce jour jusqu'au 05/07/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous maitrisez la langue latin et/ou grec à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). L'acad
Ce que nous vous proposons : Diversité des chantiers : Vous interviendrez exclusivement sur des pavillons neufs, offrant une variété de projets stimulants entre le 57 et le 54. Autonomie et responsabilités : Nous valorisons vos compétences en plomberie, chauffage sanitaire, pose de tuyauteries et évacuation, et vous offrons une grande autonomie dans votre travail. Évolution professionnelle : Nous croyons en le potentiel de chacun et nous vous accompagnons pour grandir et évoluer ensemble au sein de l'entreprise. Votre profil : Vous possédez des compétences avérées et/ou un diplôme dans le domaine des installations sanitaires et thermiques. Vous êtes autonome et maîtrisez parfaitement les tâches techniques requises. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les différents chantiers. Les plus de notre offre : Camionnette de l'entreprise : Les déplacements se feront chaque jour au départ de l'entreprise en camionnette mise à disposition. Ambiance conviviale : Intégrez une équipe où règnent solidarité et bonne humeur, et où chaque talent est reconnu et encouragé. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise avec des valeurs familiales solides et des opportunités d'évolution, n'attendez plus. Rejoignez-nous et donnons ensemble le meilleur des installations sanitaires et thermiques !
LHH Recruitement Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de presses agricoles un Ingénieur Développement Softwares Embarqués H/F en CDI, sur le secteur de METZ ! Les missions du poste : Sous la responsabilité du Responsable service électrique et électronique : - Vous définissez les spécifications électroniques, vous participez à la mise en place de l'architecture hardware et logiciel et vous développez le code machine (automatisation, asservissements, conception d'interfaces graphiques, diagnostique...) - Vous participez aux essais sur les prototypes sur le terrain et assistez le SAV. Afin d'accroître les synergies au sein du Groupe, vous échangez avec vos homologues des différentes entités du groupe. De formation Ingénieur avec une spécialisation en électronique/développement software embarqué, vous possédez une expérience de 5 à 10 ans dans une fonction similaire. Vous parlez l'anglais et/ou l'allemand vous permettant d'évoluer dans un contexte international. Vous maîtrisez les logiciels Office, vous avez une solide expérience en programmation C embarqué ; vous avez de l'expérience avec les outils VECTOR CANoe, CANdela et DAVINCI. Des connaissances des normes environnementales, en asservissement et en BUS CAN J1939 sont demandés sur ce poste. Des connaissances sur la norme ISOBUS sont un plus. Poste à pourvoir en CDI Dès que possible Rémunération à partir de 35 k€ brute annuelle selon les compétences et l'expérience.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Poste de remplacement zone : Metz/Briey au Collège Pierre Mendes France à Woippy pour un temps complet de 21h à compter de ce jour jusqu'au 04/07/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - Vous avez un casier judiciaire vierge
Notre agence Camo Emploi de Talange recrute pour son client, spécialisé dans l'assainissement, le curage de réseaux, la vidange toute fosses et dégraisseurs, un OPÉRATEUR D'ASSAINISSEMENT H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous intervenez sur le secteur de Woippy ou de Talange et vous êtes amené à : - Exécuter les travaux conformément aux prescriptions et modes opératoires, notamment sécurité - Veiller à la qualité des travaux à réaliser, adapter la procédure d'intervention, dans le respect des consignes de sécurité - Contrôler le bon écoulement dans le tronçon et le bon fonctionnement de l'ouvrage après la prestation, refermer les ouvertures - Nettoyer les équipements et le matériel, les remettre en état de fonctionnement initial Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an sur un poste similaire. Doté d'une bonne connaissance des techniques d'assainissement, vous maîtrisez les techniques inhérentes au métier. Votre bonne écoute et vos qualités relationnelles font de vous un expert du débouchage apprécié des clients. Vous avez une appétence pour le travail manuel et vous êtes « débrouillard ». Vous êtes réactif, vous avez le goût du travail bien fait et de la satisfaction client. Salaire selon profil. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent ! CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Notre agence Camo Emploi de Talange recrute pour son client, spécialisé dans la maintenance et dans le nettoyage industriel, un CHAUFFEUR HYDROCUREUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : -Conduire le camion hydrocureur -Piloter les équipements de pompage et de curage à haute pression -Mettre en place la signalisation de chantier -Gérer le curage des collecteurs, branchements, avaloirs, grilles, dessableurs, postes de refoulement et bassins d'orage. -Procéder au dépotage et au nettoyage de l'hydrocureur -Entretenir le camion et gérer la relation avec le loueur pour les dépannages -Suivre les consignes et les modes opératoires Qualité Sécurité et Environnement -Participer à l'astreinte Afin de répondre aux attentes de ce poste, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an et êtes titulaire du permis C. Autonome et organisé, vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité et le code de la route. Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact. Salaire selon profil. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
Suite à notre expansion en Italie nous recherchons un(e) Chef de secteur, pour un développement de notre activité. Vos missions : * Développement commercial et gestion de projets en Italie. * Coordination des équipes et suivi des chantiers de nettoyage sur les différents sites. * Gestion des agents de nettoyage pour assurer un service de qualité. * Gestion des clients et développement de l'activité. * Garantir la qualité des prestations et le respect des délais impartis. Profil : * Maîtrise impérative de l'albanais, de l'italien et du français. * Capacité à travailler en autonomie et en équipe. * Sens du relationnel et aptitude à la négociation. Vous êtes débutant mais vous maîtrisez l'albanais et l'italien, n'hésitez pas à relever ce défi, envoyez votre CV et lettre de motivation par mail. Nous espérons que cette annonce correspond à vos attentes ! N'hésitez pas à nous contacter pour toute question ou pour plus d'informations!
Multiservices concept est une entreprise spécialisée dans le services de propreté et de petits travaux de réparation. En parallèle, nous offrons également des services de maintenance tels que les besoins de petits travaux de réparation.
En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : *Manager : Développer et structurer l'équipe pour garantir au collaborateur une expérience 5 étoiles. Leader inspirant, vous dynamisez et accompagnez votre équipe dans sa montée en compétences pour développer son autonomie. Véritable animateur commercial de terrain, vous challengez, coachez votre équipe au quotidien pour atteindre les objectifs fixés et la faire adhérer à la culture de l'entreprise. Vous mettez en place des rituels managériaux et êtes garant de la bonne application des process dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous coordonnez les activités entre les équipes de ventes et de pose pour une vision globale. Vous êtes garant d'une expérience client unique et sans couture par une animation omnicanale. * Commerçant : Développer votre portefeuille de prospect et veiller à une expérience client 5 étoiles. Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la mise en avant des produits, de la pose, notre cœur de métier et de la relation personnalisée avec chaque client. La satisfaction clients est votre priorité, vous supervisez le bon déroulement des projets jusqu'à la réalisation des chantiers. Vous alliez à la fois vision stratégique et opérationnelle pour piloter le magasin avec rigueur. *Gestionnaire : Dynamiser la performance opérationnelle et financière pour assurer une organisation rigoureuse et optimisée de l'activité. Entrepreneur dynamique, vous optimisez les résultats commerciaux et économiques de votre centre de profit. Pour cela, vous pilotez votre CA, vos indicateurs de performance et adaptez vos plans d'actions en tenant compte de vos objectifs. Vous veillez au respect des process internes, à la sécurité de vos collaborateurs et des clients en garantissant un environnement de travail sûr et conforme. Vous optimisez la gestion des stocks et assurez des inventaires réguliers. Ce que nous vous proposons : Un parcours d'intégration en magasin et en région afin de maîtriser nos process, connaître la vie du magasin, et devenir un expert de nos produits et de la pose Une rémunération valorisée par votre performance Être partie prenante dans une entreprise en pleine transformation où vous pourrez développer votre côté entrepreneur Ce que l'on attend de vous : une expérience significative dans l'animation commerciale et le goût du challenge Une culture client et un esprit de service forts Capacité à fédérer et à porter le changement Organisation et sens des priorités Force de proposition, adaptabilité et agilité
Chez St Maclou, nous sommes fiers d'être les hyper spécialistes du sol et de la pose. Forts de nos 138 magasins et de l'engagement de 1 300 collaborateurs passionnés, nous mettons toute notre expertise au service de nos clients. tous les accompagnons dans leur projet pour les aider à façonner un lieu de vie à leur image et adapté à leur quotidien. Notre meilleur atout ? Une solution clés en main incluant la pose sur mesure de nos produits !
Pour renforcer notre équipe au sein de la Direction Régionale Grand Est, basée à Montigny lès Metz (57), nous recherchons un(e)Coordinateur(trice) Régional(e) Petite enfance en CDI-Poste à pourvoir immédiatement Mission : Rattaché(e) au Directeur régional et en lien étroit avec la Coordonnatrice nationale Petite Enfance, vous mettez en œuvre la stratégie managériale et pédagogique des établissements d'accueil du jeune enfant de votre territoire. En véritable référent(e) technique, vous accompagnez les directeurs d'EAJE dans la mise en œuvre de leurs projets d'établissement, animez le réseau local des structures et veillez à la qualité de l'accueil et au respect des réglementations en vigueur. Vous contribuez activement à l'évolution des pratiques, à la dynamique de terrain et au rayonnement de l'institution. Vous pouvez, de façon ponctuelle, assurer la direction opérationnelle d'une crèche. Vos principales responsabilités: Accompagner, conseiller et former les directeurs d'EAJE dans leurs missions managériales, pédagogiques et organisationnelles Assurer une veille réglementaire continue et garantir l'application des normes en vigueur dans les établissements Contribuer à l'ouverture de nouvelles structures, en lien avec les acteurs internes et partenaires locaux Participer aux recrutements, aux visites de contrôle, aux conseils de crèche, et être force de proposition dans les décisions RH et pédagogiques Être un appui stratégique pour la direction régionale dans l'analyse et l'optimisation du fonctionnement des établissements Profil: Savoir-faire : Solide maîtrise de la réglementation des EAJE et des exigences qualité en matière d'accueil Compétences en accompagnement d'équipe, gestion de projet, suivi pédagogique et administratif Capacité à travailler en réseau, en transversalité et sur le terrain Savoir-être : Sens de l'écoute, diplomatie, esprit d'analyse et capacité à fédérer Autonomie, réactivité et force de proposition Excellentes qualités relationnelles et de communication Diplômes & expérience: Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants ou d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice) souhaité en priorité. Minimum 5 ans d'expérience en direction d'un EAJE de plus de 40 berceaux. Permis B indispensable - déplacements réguliers au sein de la région, avec possibilité de nuitées sur place selon les besoins opérationnels. Rémunération: A partir de 35 941.48 € Brut Annuel si expérience 13 -ème mois inclus Avantages: Prime de 300€ net trimestrielle à partir de 6 mois 25 CP Evolution salariale tous les deux ans Chèques déjeuners tous les mois 1 Formation métier offerte dès la 1 ère année de contrat Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activés socio-culturelles, voyages. Mutuelle d'entreprise familiale (santé et prévoyance). Pourquoi nous rejoindre ? Une mission à fort impact social au sein d'une institution nationale reconnue Une dynamique collaborative entre professionnels engagés Un environnement stimulant mêlant accompagnement de terrain, stratégie régionale et innovation pédagogique
CARREFOUR SAINTE MARIE AUX CHENES RECRUTE Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service rayon pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 7 mois d'une durée de 35H/semaine du 07 juillet 2025 au 31 janvier 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Gestion et rotation des dates des produits - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous serez affecté(e) à une cordée et travaillerez sur l'ensemble des rayons du département PGC (épicerie, Liquide, Produits Frais, Droguerie/Hygiène/Parfumerie). Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5H00 - 13H00. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Le mardi 24 juin 2025 au sein de Carrefour Sainte Marie aux Chênes - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme. Pour postuler vous pouvez transmettre votre CV à l'adresse mail suivante : rec.saintemarie@eurocomstrategies.com
CARREFOUR SAINTE MARIE AUX CHENES RECRUTE Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service rayon pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 7 mois d'une durée de 35H/semaine du 07 juillet 2025 au 31 janvier 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Gestion et rotation des dates des produits - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous serez affecté(e) à une cordée et travaillerez sur l'ensemble des rayons du département PGC (épicerie, Liquide, Produits Frais, Droguerie/Hygiène/Parfumerie). Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5H00 - 13H00. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Le mardi 24 juin 2025 au sein de Carrefour Sainte Marie aux Chênes - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme Pour postuler vous pouvez transmettre votre CV à l'adresse mail suivante : rec.saintemarie@eurocomstrategies.com
CARREFOUR SAINTE MARIE AUX CHENES RECRUTE. Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des préparateurs de commande drive (H/F) pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 7 mois d'une durée de 35H/semaine du 07 juillet 2025 au 31 janvier 2026. Principales missions : - Préparation des commandes clients dans l'entrepôt - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Rotation des produits et gestion des stocks - Accueil, information et fidélisation des clients Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 7H00 - 19H00 - 5 jours sur 7. Port de charges maximal : pack d'eau. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Le mardi 24 juin 2025 au sein de Carrefour Sainte Marie aux Chênes. - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme. Pour postuler vous pouvez transmettre votre CV à l'adresse mail suivante : rec.saintemarie@eurocomstrategies.com
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Agent de Désinfection en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE METZ (57140 WOIPPY) et vous interviendrez sur le secteur de Moselle (57). Vous aurez en charge le nettoyage et la désinfection de l'ensemble des dispositifs médicaux. Vos missions principales - Nettoyer et désinfecter chaque dispositif médical conformément aux instructions. - Effectuer le contrôle de remise en service de chaque dispositif. - Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. - Réceptionner les commandes. - Mettre en stock le matériel aux emplacements prévus à cet effet. - Préparer et mettre à disposition les commandes. - Respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène. - Assurer occasionnellement certaines livraisons. À propos du candidat Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Une expérience dans le secteur du nettoyage, idéalement dans le secteur de la santé. Maîtrise des outils informatiques (pack office). Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre agent de désinfection idéal(e) : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le). Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèque-vacances, chèque-cadeau.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
La micro-crèche Le Petit Prince et sa Rose recrute Auxiliaire de puériculture diplômé(e) en CDI à temps plein (35h). Notre projet : Un accompagnement bienveillant des tout-petits à travers un projet nature et d'ouverture au monde. Nous favorisons les sorties en plein air, la découverte sensorielle et l'éveil à l'art et la culture dans un cadre chaleureux et stimulant. Nous recherchons une personne : Diplômé(e) auxiliaire de puériculture Motivé(e), passionné(e) par la petite enfance Dynamique, investi(e), et ayant l'esprit d'équipe Sensible à la nature et à une approche éducative bienveillante et ouverte
Au sein de notre atelier, vous serez formé(e) à l'élaboration des plats, réalisation des plats salés froids et chauds, préparation des produits snackings, réalisation des différentes cuissons, élaboration des sauces et vinaigrettes, réalisation d'une présentation soignée.
"FEUILLETTE Plus qu'une Boulangerie ! "Notre concept: Proposer une large gamme de produits gourmands et de qualité dans une ambiance chaleureuse et accueillante ! Nos engagements:Nous tenons à cœur d'améliorer sans cesse l'accueil de nos clients sans oublier le goût et la qualité des produits. Un mélange de saveur de tradition et de modernité. Maison Feuillette est une entreprise familiale avec des valeurs, du respect et de l'entraide. C'est avant tout une histoire de goût et de partage.
Envie de rejoindre une équipe dynamique, conviviale avec de belles valeurs, pour un poste polyvalent, gratifiant, avec du sens, alors n'hésitez plus, rejoignez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Aujourd'hui, nous recherchons pour notre agence Adecco Onsite située à Augny (57685), un Coordinateur Terrain H/F pour un CDD de plusieurs mois sur des horaires en équipe d'après-midi 13h00 - 21h00. Sous l'autorité du Responsable de site, vous êtes en plein cœur de la production pour animer les équipes intérimaires client. En lien avec le Responsable de site, vous contribuez à l'amélioration de la productivité et de la qualité de la prestation. Vous contribuez à la satisfaction du client par un suivi en proximité de vos contacts opérationnels sur site. Commerce - Assurer un suivi régulier de l'activité auprès des managers opérationnels du site et mettre en place des actions préventives et correctives - Identifier les opportunités de développement et d'amélioration de la satisfaction client sur site et sur le bassin Animation terrain - Accueillir et intégrer les intérimaires sur site ; - Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail ; - Participer aux réunions de lancements d'activité en début de shift pour chaque équipe du site ; - Travail en collaboration avec les Managers d'équipe: debriefings réguliers notamment en cas de problématiques avec les intérimaires ; - Mener des entretiens directs/de remotivation/de félicitations avec les intérimaires ; - Co-animation de la politique prévention sécurité du site (causerie, formation, visite sécurité, audit au poste de travail, analyse conjointe des AT...) ; - Reporting quotidien de son activité (notamment pour la passation avec le coordinateur du shift suivant) ; - Analyser les indicateurs de performance ; - Mener des actions de fidélisation des intérimaires et assurer leur satisfaction. Gestion - Saisir un rapport quotidien de son activité - Saisir les absences - Réaliser les contrats intérimaires - Réaliser les Déclarations d'accident de travail - En lien avec le Responsable de site, gérer les procédures disciplinaires Votre rémunération : 24,7 à 26,6K€ annuel selon profil + rémunération variable sur objectifs Avantages : - Tickets restaurants - Primes variables - 12 RTT /an - Mutuelle - CSE - Environnement de travail agréable Pour réussir à ce poste, 4 talents sont essentiels : Polyvalence, Dynamisme, Professionnalisme, Assiduité. - Niveau BAC requis - Vous aimez le travail d'équipe - Vous avec un excellent sens relationnel et sens du service client - Vous êtes réactif(ve) et déterminé(e) - Vous savez trouver des solutions - Vous disposez d'un sens développé de l'écoute et d'un esprit de synthèse - Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, PowerPoint, Word) Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Cliquez sur "Je postule", et n'oubliez pas de mettre votre CV Nous vous recontacterons très rapidement !
Votre agence Triangle de Metz c'est une équipe sympa, disponible et à votre écoute. Nous sommes là pour vous accompagner, pas seulement pour une mission mais pour enrichir votre parcours professionnel et vous faire évoluer ! Nous sommes à la recherche d'un Technicien d'atelier H/F pour notre client spécialisé dans la maintenance des engins agricoles sur le secteur de Pont à Mousson (57). Au quotidien, vous serez principalement amené(e) à effectuer : La préparation des machines neuves et le montage d'équipements La réparation des machines du parc , comprenant la recherche et l'analyse de pannes Le reconditionnement de nos machines pour les réinjecter sur notre parc d'Occasions Le profil idéal selon nous? Possède le sens du service : nous garantissons à nos clients une qualité irréprochable des machines, et cela démarre dès le passage dans nos ateliers ! Nos technicien(ne)s sont également les garant(e)s de la satisfaction client grâce au respect précis des règles fixées par le chef d'Atelier. Polyvalent(e) : dans les ateliers, les journées ne se ressemblent pas et les tâches non plus. Nos technicien(ne) s adorent le mouvement ! Curieux(se) et agile : dans vos missions quotidiennes, vous serez amené à identifier les pannes et savoir remettre la machine en parfait état de marche. Votre curiosité sera servie. Autonome et responsable : le suivi précis des budgets et la maîtrise des frais d'ateliers sont essentiels pour effectuer votre métier. Si vous appréciez les responsabilités et la pleine maîtrise de votre poste de travail, vous serez au bon endroit dans nos ateliers. Horaires: 07h30-12h00 // 13h-17h (16h le vendredi) Salaire: jusqu'à 2400€/mois + 13ème mois + participation (entre 12% et 14% salaire par an) Vous vous reconnaissez dans cette offre?
Le ou la candidat.e retenu.e interviendra directement chez nos clients dans un rayon de 50 km autour de Metz. Vos missions principales seront : Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques et électroniques sur les machines agricoles. Réaliser des entretiens préventifs et curatifs. Conseiller et former les clients sur l'utilisation et l'entretien des matériels. Compétences requises : Solides compétences en mécanique agricole. Connaissances approfondies en électronique et hydraulique. Capacité à travailler en autonomie et à gérer les interventions chez les clients. Profil : Expérience significative en tant que mécanicien agricole ou dans un domaine similaire. Permis de conduire obligatoire pour les déplacements chez les clients. Heures supplémentaires payées
Nous recherchons un nouveau collaborateur pour notre bureau d'études composé de 5 personnes. Technicien polyvalent (terrain et bureau) Connaissance électricité - télécom - fibre optique (au moins l'un des trois domaines) Mission : Levée de chambre, détection de réseaux, audit, relevé terrains, travaux en bureau d'étude, mis à jour SIG, étude FTTH, DOE, déclarations préalables, Dossiers techniques, études CAO/DAO, enfouissement de réseaux HTA et BT Logiciel Camélia, Comac, Cap FT, Report de réseaux existants via AUTOCAD
Bureau d'étude spécialisé en enfouissement de réseaux secs Fibre optique Etude de faisabilité d'un projet Conception de projet Dimensionnement de réseaux, calculs de charges Relevés de terrains Suivi de planning
Le poste étant à pouvoir pour une entreprise adaptée, il est nécessaire d'avoir une reconnaissance travailleur handicapé pour postuler. Vous devrez travailler dans un environnement de travail bruyant avec de la station debout prolongée. Vos missions : - Taille - Tonte - Débroussaillage - Plantation
MPM EQUIPEMENT, société spécialisée dans la vente et l'installation de matériel audiovisuel et scénique professionnel, recherche un(e) technicien(e) polyvalent(e) audiovisuel pour rejoindre notre équipe dynamique. En poste dans nos locaux, vous évoluerez dans les domaines du commerce, de la technique et de la gestion des stocks. Ce poste est essentiel pour accompagner le développement de notre activité et contribuer à notre succès. Responsabilités : Commerce : - Relations clients / fournisseurs - Réalisation de devis de SAV et de consommables Technique : - Prise en charge des dépôts de matériel en SAV. - Réalisation de devis de SAV. - Maintenance audiovisuelle de premier niveau. Gestion du stock : - Prise en charge des livraisons fournisseurs et de réceptions de marchandises, contrôles des livraisons. - Gestions des expéditions produits (réalisation du colisage, prise de rendez-vous avec les transporteurs, suivi des colis). - Suivi des SAV (expéditions vers plates formes techniques, suivi de l'avancement des réparations, gestion du retour des produits dans nos locaux). Profil : Vous êtes polyvalent(e), vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes orienté(e) sur les solutions. Vous êtes organisé(e), avez l'esprit d'initiative, consciencieux (se) et à l'écoute. Plus qu'un niveau scolaire ou un CV, nous sommes à la recherche d'un potentiel, dont la rigueur, le sérieux, les capacités à apprendre et la motivation, seront les moteurs essentiels. Nous laissons part à la créativité, à l'innovation et donnons l'opportunité à nos collaborateurs de développer leurs compétences dans un environnement propice à l'épanouissement personnel. Nous vous offrons un cadre de travail agréable, dans lequel les perspectives d'évolution sont réelles. Plus : Une expérience réussie dans la pratique, l'usage, la réparation ou la maintenance des matériels audiovisuels et scéniques (son, lumière, vidéo) professionnels constituerait un plus indéniable. Contrat CDI : Durée du travail hebdomadaire : 35h/semaine Rémunération Selon profil du candidat Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes, mutuelle d'entreprise avantageuse. Lieu du poste : Présentiel / Norroy le Veneur 57940. A pourvoir au plus vite.
Nous recrutons un agent d'accueil et de maintenance de station de lavage (H/F) pour notre station basée à MOULINS LES METZ. Vos tâches : - Accueil du public - Aide à l'utilisation - Remplissage des bacs - Nettoyage de l'environnement - Maintenance premier niveau - Distribution de monnaie Si vous aimez le contact client et que vous êtes bricoleur(se), ce poste est fait pour vous ! Retraité(e)s, vous pouvez aussi postuler ! Poste à pourvoir à temps partiel, 18 heures par semaine. Lundi, mercredi, vendredi et samedi : 4 heures (2 heures le matin et 2 heures l'après-midi) Dimanche matin : 2 heures Si vous aimez le contact client et que vous êtes bricoleur, ce poste est fait pour vous ! Retraités, , vous pouvez aussi postuler !
Vous serez formé(e) au CQP Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration sur un an avec une journée en e-learning par semaine Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein d'une équipe qui partage de belles valeurs humaines qui sont à l'image de notre entreprise. Si vous avez une expérience dans la restauration c'est un plus pour notre équipe. Si vous n'en avez pas, cela ne nous pose aucun problème, nous serons là pour vous accompagner et vous soutenir. Nous recherchons des personnes dynamiques, volontaires, disponibles, qui ont un bon relationnel et un bel esprit d'équipe. Sous la responsabilité de votre Responsable de Restaurant, vos missions seront : -de préparer les matières premières nécessaires à la fabrication de nos pizzas, foccace et salades. -de fabriquer nos pizzas, foccace et salades. -de garantir et de maintenir le nettoyage intérieur et extérieur du restaurant en respectant les normes d'hygiène HACCP. Horaires en coupure pour service du midi à partir de 10h et le soir jusqu'au 22h30 maximum(départ du restaurant). 2 jours de repos consécutifs. Bus à proximité du restaurant.
La franchise de restauration Basilic & Co est spécialisée dans l'élaboration de pizzas de terroir autour d'ingrédients d'exception, certains d'entre eux étant labellisés AOP, DOP, Label Rouge ou encore Bio. L'enseigne, née dans la Drôme (26), se démarque de la concurrence par une pâte fraîche préparée "maison" en restaurant, un savoir-faire respectueux de la tradition, et une certaine avance prise en matière de développement durable. Découvrez-nous sur basilic-and-co.com
Manpower PONT A MOUSSON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de maintenance (H/F) Vous aurez pour mission : - Dépanner les installations dans les délais impartis et alerter en cas de dérive. - Assurer le maintien en bon état des installations de production (9 lignes) - Réaliser des réglages machines - Respecter les bonnes pratiques de maintenance et d'hygiène dans un milieu agro-alimentaire afin de garantir la sécurité alimentaire et celle des hommes, notamment en laissant un environnement propre et en ordre après intervention. Titulaire d'un BAC PRO MEI/BTS MI Electromécanique avec une expérience de 1 à 2 ans d'expérience dans l'industrie - en agroalimentaire serait un plus mais pas indispensable. Profil junior ok. Vous devez posséder des connaissances en électricité et mécanique ainsi que la connaissance de la GMAO. Vous devez être capable d'analyser une panne et de travailler en autonomie. Horaires : poste du matin de 5h à 12h et en poste d'après-midi de 12h30 à 20h du lundi au vendredi avec possibilité d'intervention le samedi Salaire de base : 1988,30 brut 4% de prime de froid soit 79,53 1 mois renouvelable. Possibilité de longue mission.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le garage Mobile Auto recherche un(e) mécanicien(cienne) qui aura pour missions : - Réalisez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides. - Accueil physique et téléphonique des clients. - Gestion du planning - Suivi de deux apprentis Une évolution dans l'entreprise est possible.
Mobile Auto Metz fut créé le 1er octobre 2013. L'activité de départ consistait à entretenir et réparer les véhicules à domicile. Dans une démarche d'amélioration constante, un nouvel atelier situé à Ars sur Moselle fut inauguré en décembre 2017, des prestations de plus en plus riches et variées.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous travaillerez sur tous les postes : préparation et cuisson du poulet, salade, frites, ainsi que l'entretien du restaurant, le drive et l'encaissement. Vous devez prendre en considération le fait qu'aucun transport en commun ne dessert la zone commerciale au delà de 20h00!
L'association de Gestion des Multi-Accueil de Montigny les Metz recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour un de ces multi-accueils. Vous aurez pour mission l'accueil de l'enfant et de sa famille, l'accompagnement des enfants tout au long de leur temps de garde. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. DIPLÔME D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EXIGE
CDD Temps complet pour le mois d'août et septembre Description du poste : -Vous travaillez sous la responsabilité de la Direction et avez pour mission, de concevoir, de coordonner et de mettre en œuvre le projet d'animation et de vie sociale de la maison de retraite dans le cadre du projet institutionnel. -Responsable de la qualité des animations, vous savez fédérer les équipes autour de votre projet et vous proposez des activités variées, collectives et individualisées, adaptées à nos résidents. -Vos actions visent à favoriser la convivialité, le bien-être des résidents et à leur permettre de retrouver et ou de développer une vie sociale au sein de la structure et leur environnement. -Dans un souci d'ouverture et afin de lutter contre leur isolement, vous favorisez les interactions entre résidents et les échanges avec les intervenants extérieurs et la cité (familles, associations, administrations.) - Vous contribuez à l'ouverture de la maison de retraite sur l'extérieur en développant des partenariats avec les associations, des prestataires extérieurs et/ou des bénévoles, dans le respect de la législation en vigueur et en accord avec votre direction. -Vous concevez et animez des activités stimulantes adaptées aux souhaits et aux capacités des résidents : activités manuelles, physiques, socio-culturelles, sensorielles, cognitives, domestiques, culinaires, sociales et de bien-être. -Vous participez activement aux projets de vie individualisés, proposez des animations adaptées aux personnes présentant des troubles cognitifs dans le cadre des thérapies non médicamenteuses, en collaboration avec la psychologue, la psychomotricienne en recherchant la participation des soignants. -Vous concevez et mettez en œuvre un planning hebdomadaire, mensuel et annuel varié associant les différents membres de l'équipe (ateliers d'animation, intervention de bénévoles, prestataires extérieurs, anniversaires, fêtes calendaires, manifestations.) -Vous évaluez et tracez la participation des résidents sur notre logiciel de soins et recueillez la satisfaction des participants. -Vous animez le " mur " Etablissement sur Familéo, imprimez les gazettes et développez le projet « OUNA » (numérique). Vous êtes titulaire du diplôme BP-JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport), spécialité « animation sociale », (Bac). Merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de : Madame WOLF Denise Directrice de l'établissement.
Détail du poste Vous êtes passionné(e) par la mécanique de précision et les environnements techniques ? Rejoignez l'atelier de notre client en tant qu'outilleur H/F ! Vos mission : - Configurer les outils et garantir leur bon fonctionnement - Monter, démonter et ajuster les outillages sur presse - Réaliser les changements d'outils - Effectuer les mises au point, essais et réglages nécessaires - Usiner les pièces sur mesure pour la production (tournage, fraisage, rectification, soudure...) - Intervenir en cas de panne ou dysfonctionnement mécanique - Garantir les conditions de production optimales Le profil recherché - Maîtrise du tournage, fraisage, soudure et rectification plane - Bonnes connaissances des appareils de métrologie et outillages électroportatifs - Expérience en mise au point et ajustage des moyens de production (outils de presse) - Rigueur, autonomie et esprit d'analyse Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Pour un de nos adhérents, spécialisé dans la formation métiers, nous formons un.e formateur(trice) travaux publics et CACES Engins de chantier. Vos missions : - Former au métier des ouvriers VRD et à la conduite d'engins de chantier. - Former des stagiaires à la conduite d'engins TP en sécurité. - Former sur autres CACES selon compétences. Vous êtes amené(e) à vous déplacer ponctuellement sur d'autres sites de notre organisme en Lorraine avec un véhicule de service. Votre profil : Vous avez des compétences techniques en travaux publics. Des compétences en conduite d'engins de chantier ainsi qu'une expérience de chef(fe) d'équipe ou de chef(fe) de chantier sont des plus. Contrat de professionnalisation de 12 mois avec formation au métier de formateur(trice) Horaires de journée : 8h15-12h00 / 13h15-17h00 Salaire selon profil
Cherche animateur diplômé BAFA, pour l'accueil de loisirs du 07 au 25 juillet 2025. Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance (6-11 ans) Salaire net: *personne de 16 ans avec BAFA : 723€ *personne de 1 7 à18ans avec BAFA : 819€ *personne de +18ans avec BAFA : 903€ CV et lettre de motivation à envoyer à: Bourhoven laurent Mairie de Chatel-Saint-Germain 13 Rue Jeanne D'arc 57160 mairie@chatel-saint-germain.fr
Vous encadrerez une équipe de trois couvreurs. Horaires : 08h00-12h00 et 13h00-16h00 avec un déplacement de maximum une heure du dépôt. Permis B obligatoire car vous roulerez la camionnette.
Vous aimez cuisiner les produits frais, du terroir et la cuisine familiale en préparant des recettes traditionnelles. vous aurez la charge d'aider l'équipe de cuisine à préparer les repas, faire le service et faire le nettoyage des locaux et la plonge. Poste à pourvoir - CDI 20h. H/F employé polyvalent restauration et service
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Suite au départ d'un de nos collaborateurs nous recherchons un Opérateur Atelier F/H pour venir compléter notre atelier de Metz et développer encore plus notre service client. Vos missions - Au sein de l'atelier de pliage et façonnage de métaux, vous participez à la fabrication des produits de l'atelier dans le respect des procédures sécurité afin d'apporter à nos clients le service et les prestations attendues. - Vous participez activement à la production - Selon les besoins clients et les priorités données par votre manager, vous respectez le planning de production. - Vous vous conformez aux fiches de fabrication et appliquez les programmes de fabrication en place sur les machines conventionnelles et numériques. - Vous réalisez des opérations de pliage des métaux (type zinc, cuivre, aluminium). - Vous êtes le garant de la qualité de vos productions et de la sécurité au sein de l'Atelier - Vous vous assurez d'appliquer les règles de sécurité au sein de l'atelier et alertez en cas de besoin d'opérations de maintenance sur les outils de production. - Vous alertez en cas d'anomalie et balisez si besoin. - Vous veillez au respect de la qualité, à limiter les chutes et à respecter les délais de production donnés. - Vous êtes acteur de la vie de l'Atelier - Vous respectez le zonage. - Vous réalisez des opérations de manutention. - Vous participez aux comptages d'inventaires tournants et annuels. Découvrez le métier de Opérateur Atelier à l'Asturienne en vidéo (lien vers vidéo) https://www.youtube.com/watch?v=MjMIsqTKtlU Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous aimez la technicité. Les chiffres ne vous effraient pas et vous les maitrisez. La sécurité fait partie de votre quotidien et vous aimez travailler sur des machines, seul ou en équipe. Si vous êtes dynamique, technique, proactif, méthodique et rigoureux alors ce poste est fait pour vous ! Le plus ? Vous êtes titulaire du CACES Vous êtes à l'aise avec le façonnage et le pliage de métaux et êtes familier avec le secteur de la couverture/zinguerie.
Qui sommes-nous ? Chez Formel D, nous sommes passionnés par l'innovation et l'excellence. Depuis plus de 30 ans, nous développons des solutions de pointe pour l'assurance qualité et l'optimisation des processus dans le secteur automobile. Présents dans plus de 90 filiales à travers 21 pays, nous accompagnons nos clients à chaque étape, du développement de produits à la production et à l'après-vente. En tant que partenaire de confiance, nous offrons des services sur mesure qui répondent aux besoins spécifiques de nos clients. Notre équipe de plus de 10 500 experts est dédiée à garantir que chaque véhicule et composant est prêt pour le marché, tout en optimisant les processus de service. Vous souhaitez faire partie d'une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de l'industrie automobile ! Notre besoin Le développement de notre activité nous amène à renforcer notre équipe opérationnelle et nous recrutons dans ce cadre : un(e) Ingénieur(e) résident(e) qualité (H/F) qui sera rattaché(e) à un équipementier automobile situé à Batilly (54). Nous vous proposons * Un groupe dynamique à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales...) * Une entreprise à taille humaine, proposant un mode de management souple et bienveillant. * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services. * Des possibilités d'évolution à court terme. Votre rôle * Assurer en continu l'exigence qualité des produits livrés et garantir la réactivité et le traitement d'un incident qualité Vos missions * Enquêter et traiter les problèmes qualité afférant aux usines des équipementiers * Réaliser les premières étapes de l'analyse lors des problèmes qualités * Analyser et établir les rapports des problèmes après-vente * Coordonner les activités liées aux aspects techniques et à la qualité des produits * Communiquer et suivre les plans d'actions sur le formalisme du client. Votre profil * Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire ou en milieu industriel (3 ans minimum) * Vous avez des connaissances en contrôle qualité * Vous connaissez les outils qualités (8D, 5S...) * Vous maitrisez le Pack Office * Vous parlez anglais couramment * Vos principales compétences : organisation, rigueur, sens des priorités, réactivité, bonne communication Informations complémentaires * Démarrage : dès que possible * Nature et durée de contrat : CDD Cadre d'une durée de 12 mois * Horaires : 35 heures par semaine en horaires de journée * Fourchette de salaire : entre 3150€ et 3330€ brut par mois, selon profil. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis d'étudier votre candidature !
Après une immersion dans notre logithèque , tu deviendras l'acteur clé de l'exécution parfaite de nos produits , que ce soit en environnement Cloud ou OnPremise . Tu seras également en charge des défis techniques rencontrés par nos clients an garantissant une expérience fluide et sans accrocs. Ce que tu vas faire au quotidien : * Assurer une assistance technique de qualité, en répondant aux demandes et en résolvant les incidents rencontrés par nos clients. * Déployer nos produits du Pôle OMEGA en garantissant leur bon fonctionnement (installations, tests techniques, sécurisation des données). * Réaliser des tests de sortie de version sur nos modules I-Client, Datamart, et Mobile afin de garantir leur performance et leur fiabilité. * Paramétrer les modules techniques (SMS, Mails, Mobile, SIG.) pour une intégration fluide et une performance optimale. * Participer à l'administration de la plateforme Cloud du Pôle OMEGA et assurer la sécurité des données pour une gestion optimale Et si c'était toi ? * Formation : Bac+2 dans le domaine informatique. * Expérience : Tu justifies d'une expérience réussie dans un environnement cloud ou sur des missions de déploiement. * Compétences : Ton aisance relationnelle et ta capacité à t'adapter à tes interlocuteurs. * Un plus : Si tu as des connaissances des organismes publics (ou de distribution de l'eau) est fortement appréciée. Ce que nous t'offrons : * Une rémunération de 24 à 27K * Les avantages suivants : primes (intéressement, participation, vacances), RTT, Télétravail (2 jours par semaine) et carte restaurant Prêt.e à relever ce défi ? Rejoins-nous et contribues à notre succès tout en développant vos compétences ! #espritdequipe #positiveattitude #professionnalisme #creativite
Vos missions: - Mise en place: nettoyage des locaux et du matériel, dressage des tables et vérification de la vaisselle et des couverts - Accueil client : Accueil et accompagnement , conseil dans ses choix, service au plateau service à table, débarrasser et redressage des tables, appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité, garantir la qualité du service rendu, assurer la fluidité du service et travailler en équipe. Poste en continu la majeur partie du temps
Nouveau concept de crêperie où modernité se mêle à une cuisine traditionnelle . Ambiance et décoration tendance.
Au sein de notre mairie, vous occupez le poste Agent polyvalent du Service Technique (H/F). Vos missions seront d'entretenir : - la propreté de l'espace public et des voieries de la commune, - les espaces verts (gazon, plantation, entretien courant) - utilisation de la tondeuse auto portée - les bâtiments de la mairie (premier niveau de plomberie, petits travaux de maçonnerie, différentes activités de bricolage, de premier niveau) Possibilité de temps partiel. Une expérience dans un poste similaire serait un plus. Amplitude horaire entre 07h30 et 15h30.
Dans le cadre de notre développement de notre activité MOE Travaux, nous recherchons plusieurs Surveillant de Travaux habilités TES D HTI-Voie ou Abords / RSO. Vos missions : Votre mission principale consistera à assurer la sécurité technique ferroviaire ainsi que la sécurité du personnel afin de garantir l'intégrité des installations ferroviaires, pour le compte de nos clients et dans le respect des règles de performance et de sécurité des projets ferroviaires sur le Réseau Ferré National (RFN) ou le réseau hors RFN. A ce titre, nous attendons notamment de vous : - en tant que Surveillant de Travaux : assurer le suivi et la conformité technique des opérations jusqu'à la remise de l'ouvrage, participer au suivi du respect du planning de réalisation de l'entreprise, veiller au respect des règles relatives à la sécurité et à l'hygiène, des conditions de travail et de l'environnement sur les chantiers, informer sa hiérarchie des difficultés et des imprévus rencontrés, réaliser quotidiennement les rapports journaliers, participer et assurer le suivi des différents contrôles techniques et environnementaux du chantier (plans de contrôles internes et externes), respecter l'application de la politique Qualité, Sécurité et Environnement et participer à l'amélioration continue du Système de Management QSE de la société. - en tant qu'Agent TES D-HTI Abords ou HTI-Voie (conformément au Livret technique SNCF Réseau IN 7912 « Mission Agent Habilité Travaux sur Infrastructures ferroviaires (HTI) ») : participer aux réunions préparatoires et visites de chantiers tant organisationnelles que de Sécurité, contribuer à l'élaboration des documents de sécurité, participer aux briefings sécurité, participer à la surveillance des travaux des entreprises, réaliser des contrôles par sondages, collecter les éléments issus du contrôle interne de l'entreprise, s'assurer de l'aptitude des installations impactées par le chantier, détecter les non-conformités techniques et quantifier les écarts par rapport aux normes de maintenance, rédiger la garantie de conformité technique des installations. - en tant que RSO (conformément au Livret technique SNCF Réseau IN 7911 « Mission de Représentant Sécurité Opérationnelle (RSO) ») : participer ou assurer les briefings sécurité, établir l'analyse contributive à la CSF et les Instructions de Sécurité Ferroviaire, assurer l'interface entre les prestataires de sécurité et les entreprises travaux à qui vous délivrez une autorisation d'engagement en zone à risques ferroviaires, vérifier en continu la bonne application des dispositions prescrites par l'ISF, collecter les attestations de fin d'intervention issues des différentes entreprises et vérifier leur exhaustivité avant de clôturer le chantier. Qualifications Votre profil : - Vous avez une formation ferroviaire avec plusieurs habilitations (RSO, TES M, etc) ou - Vous avez un profil Bac +2 (BTS/DUT ou équivalent) avec une pratique professionnelle d'au moins 1 an sur des missions similaires ou une expérience significative dans ce domaine d'activité. - Doté d'un bon relationnel, d'une aisance rédactionnelle et orale, vous aimez travailler en équipe, vous êtes autonome et rigoureux et avez le sens des responsabilités. - Vous maîtrisez la suite MS OFFICE. - Vous possédez le permis B valide. Horaires : - Période de travail de 8 Heures - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés et week-end
Le centre de contrôle technique Autovision Woippy recherche un(e) Contrôleur(se) Technique Automobile VL disposant d'un agrément préfectoral valide pour renforcer son équipe. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un agrément préfectoral en cours de validité. - Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine (un plus, mais pas indispensable pour les débutants motivés). - Sérieux(se), rigoureux(se) Conditions : Type de contrat : CDI, 35/39 heures semaine - Rémunération : À définir en fonction de l'expérience. . Véhicule de fonction
Vous souhaitez rejoindre une aventure culinaire inédite dans un cadre exceptionnel ? Nous ouvrons en avril 2025 un tout nouveau restaurant bistronomique à Scy-Chazelles, avec aussi une activité traiteur, et nous recherchons des talents passionnés pour compléter notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? - Cadre de travail agréable : Un restaurant flambant neuf situé dans un parc, avec une belle décoration et du matériel moderne. - Équipe dynamique et conviviale : Un environnement propice à l'épanouissement professionnel. - Conditions attractives : o CDI à temps plein (39h/semaine) o 2 jours de repos consécutifs par semaine o Certaines journées sans coupures o Mutuelle prise en charge o Repas compris o Salaire selon profil et expérience o Pourboires mis en commun entre la cuisine et la salle Vos missions - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité - Assurer un service fluide et de qualité - Participer à la mise en place de la salle et au bon déroulement du service - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine et de salle - Veiller à la satisfaction client et garantir une expérience mémorable Profil recherché - Expérience en restauration souhaitée (bistronomique ou semi-gastronomique un plus) - Passion pour le service et sens du relationnel développé - Esprit d'équipe et dynamisme - Organisation et rigueur Vous souhaitez faire partie de cette belle aventure et évoluer dans un cadre motivant ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Vous aurez la charge de personnes âgées et dépendantes (aide au lever/coucher, préparation et aide à la prise de repas, entretien du cadre de vie, tâches ménagères, transfert...) sur le secteur de Metz et alentours. Vous avez un excellent sens relationnel, vous êtes fiable, rigoureux (se) et professionnel (le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. JUNIOR SENIOR vous propose: - Des missions polyvalentes et proches de chez vous; - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés; - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez JUNIOR SENIOR; - Une mutuelle d'entreprise; - Diverses primes (parrainages, cooptations, chèque cadeaux); - Une agence accueillante où vous serez chez vous; - Tout le matériel de protection vous est fourni; - Un emploi stable : CDI temps partiel évolutif; - Des indemnités kilométriques de 0,46€ du km inter vacation et 0.70€ du km pour les courses ; - Des réunions; - Plan d'épargne entreprise; - Heures travaillées le dimanche majorées à 25 %; - Une entreprise à l'écoute, dans l'échange et le partage
JUNIOR SENIOR JUNIOR SENIOR SARL Home Presence 78-80, rue du Général de Gaulle, 57050 LONGEVILLE LES METZ Entreprise de service et d'aide à la personne, à domicile. Taille de l'entreprise: 40 salariés en CDI. Mme VINCENT VIRGINIE 78-80 RUE GÉNÉRAL DE GAULLE 57050 LONGEVILLE LES METZ agence@homepresence.fr Tél. 0387650117
Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 300 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec la responsabilité. vous êtes dynamique, motivé(e) et vous avez envie d'évoluer dans le Retail ? Alors ce challenge est peut-être pour vous ! CE QUE NOUS T'OFFRONS : Tu as la chance de rejoindre une entreprise de vente au détail qui veut être le premier choix du candidat lorsqu'il choisit un employeur. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué et ton développement est crucial pour nous. En outre, en tant qu'ambassadeur JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants : Des possibilités de développement dans une entreprise à croissance rapide. Des concours internes entre magasins avec des récompenses attractives Des bonus compétitifs en fonction des résultats du magasin Des horaires de travail flexibles permettant de concilier travail, famille et loisirs 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'opportunité de participer à notre fête annuelle du personnel et à d'autres évènements entre collègues CE QUE SERA TON PROCHAIN EMPLOI : Responsabilité du cœur de notre magasin, la réserve Réception des produits et empiler les palettes dans l'entrepôt et veiller à ce que les livraisons se déroulent le plus efficacement possible Manutention des marchandises dans l'entrepôt, ainsi que dans la surface de vente Traitement des commandes des clients Promotion et formation de tes collègues à un environnement de travail sûr dans les entrepôts Maintien d'un magasin attractif (disposition, approvisionnement en marchandises, etc.) Travail en équipe pour offrir à nos clients la meilleure expérience d'achat possible CE QUE TU DOIS APPORTER : Tu es capable d'assumer un rôle de coordination et de déléguer des tâches si nécessaire Tu as une approche structurée et un état d'esprit axé sur les objectifs En plus de faire les choses individuellement, tu aimes faire partie d'une équipe et tu aimes parler le contact avec le client Tu n'aimes pas t'ennuyer et tu t'épanouis dans l'action, tu es flexible et capable de faire plusieurs choses à la fois Pour plus d'informations, tu peux visiter notre pagec arrière Process de recrutement: Une réunion d'information suivie d'entretien aura lieu le mardi 01/07/25 à l'agence France Travail de Montigny les Metz Pour y etre convié(e), merci de postuler
La fédération des foyers ruraux de moselle recrute un(e) Animateur / Animatrice d'activités périscolaires. Vos missions : Encadrement et animation des enfants de 3 à 11 ans durant le temps périscolaire, durant le temps méridien ou/et le soir après l'école sous la responsabilité de la directrice. Animations d'actions culturelles et artistiques et en direction d'un collectif d'adolescents. Les horaires : 24H en semaine scolaire uniquement. Possibilité de monter en compétences et de se former.
FDFR57
Vous travaillez uniquement les après-midi de 13h à 20h ou de 14h à 20h30 pour effectuer du tri de colis. Il s'agit de colis fragile, vous devez être minutieux.
Vous démarrez votre journée de travail sur la fonction de chauffeur-livreur avec une prise de poste sur Norroy à 13h30. Vous effectuez une navette aller-retour de Norroy à Nomexy pour déposer les rolls vides et charger les rolls pleins. A votre retour au dépôt de Norroy, vous effectuerez une seconde mission en tant que trieur de colis de 16h à 20h30 environ. Les colis peuvent peser jusqu'à 30 kilos.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Metz (57000),en CDI un Ingénieur Acheteur Technique H/F. En tant que Ingénieur Acheteur Technique H/F, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Définir et animer la stratégie d'achats des fournisseurs assignés - Contractualiser et suivre financièrement et en termes de performance ces fournisseurs - Maîtriser les coûts et investissements liés aux développements de nouveaux produits - Réaliser des économies en réduisant constamment les coûts de production - Assurer une veille technologique dans les domaines d'achats confiés - Participer à l'atteinte des objectifs annuels et à la promotion de la politique achats du groupe De formation technique Bac+5 avec une spécialisation Achats, vous possédez une expérience de 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience en milieu industriel sur des achats techniques est demandée sur ce poste. Les compétences requises pour ce poste sont : - Maîtrise de l'anglais ; l'allemand est un plus - Maîtrise des logiciels du Pack Office et connaissance de SAP - Disponibilité pour des déplacements réguliers de 2 à 5 jours LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous serez en charge de sécurité de la clientèle et de la surveillance d'un magasin. Horaires de journée. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être en possession de la carte professionnelle à jour Coefficient 140, panier repas 3.74/jour+ frais de déplacements.
Urgent nous recherchons 1 agent de propreté H/F - Ménage courant - Dépoussiérage des tables, plinthes - Aspiration, lavage des sols - Nettoyage des sanitaires 15h semaine soit 3h par jour le matin 1 semaine sur 2 travaille le week end
Urgent nous recherchons 1 agent de propreté H/F - Ménage courant - Dépoussiérage des tables, plinthes - Aspiration, lavage des sols - Nettoyage des sanitaires 2.25H PAR JOUR DU MARDI AU DIMANCHE Y compris jours férié horaire le matin de 07h00 à 09h15 urgent
Rattaché(e) au service périscolaire, vous encadrez et animez un groupe d'enfants âgés de 3 à 11 ans. Vous concevez, proposez et mettez en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de la commune sur les différents temps périscolaires. Vos futures missions seront de : - Planifier et organiser des projets d'activités éducatives - Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse - Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives - Prendre en charge et encadrer des enfants pendant la pause méridienne et les temps périscolaires - Garantir la sécurité physique et morale des enfants confiés - Organiser et encadrer des animations de la pause méridienne : - Animer des groupes d'enfants, de construire et maintenir une dynamique de groupe - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure - Appliquer des règles de sécurité - Favoriser le lien avec les acteurs éducatifs et les parents - Accueillir les parents, dialoguer et assurer la transmission d'informations école / famille - Servir les repas aux enfants, débarrasser les tables, et mettre la vaisselle dans le lave vaisselle - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaire Pour occuper le poste, vous avez un diplôme de l'animation , une connaissance de la législation et réglementation en vigueur, vous avez un sens relationnel et un sens de l'observation, une bonne capacité d'adaptation liée aux besoins de service. Vous travaillez lundi - mardi jeudi et vendredi de 11h30-15h30 et de 16h15-18h45 - Prise de poste le 01.09.25
Nous recherchons des retoucheurs peintres H/F pour intégrer un parcours de formation qualifiante, en partenariat avec une entreprise du secteur automobile. Deux spécialisations sont proposées : - Retoucheur Peintre Tôlerie - Retoucheur Peintre Électrique Objectif : vous former aux techniques de retouche spécifiques afin d'accéder à un CDD de 6 mois au sein de l'entreprise partenaire à l'issue de la formation Vos principales missions : -Identifier les zones à intervenir sur les véhicules électriques et effectuer des diagnostics pour la retouche électrique, en utilisant les outils adaptés. -Réaliser des retouches de carrosserie et de tôlerie (gnons, petits enfoncements, réparations légères) et remettre en peinture si nécessaire, tout en préservant l'aspect d'origine. -Assurer la sécurité des interventions, notamment sur les véhicules électriques, en consignant le véhicule avant de commencer. -Démonter et remonter les éléments de carrosserie pour accéder facilement aux zones à retoucher. -Assurer une gestion optimale du matériel et des outils, en veillant à leur bon entretien et à leur bonne utilisation, -Travailler en collaboration avec les autres équipes pour garantir la qualité et le respect des délais de réparation. Vous êtes passionné(e) par les environnements techniques (automobile, maintenance, électricité, carrosserie) ? Vous faites preuve de rigueur, de minutie et respectez les consignes de sécurité ? Que vous ayez déjà une expérience technique ou soyez débutant(e) motivé(e), cette formation est faite pour vous !
Description de l'entreprise Let's SOCOTEC ! SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) ! Rejoindre SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes, c'est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-nous et partager un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. Description du poste Au sein d'une équipe de chargés d'études expérimentés et dynamiques, vos missions principales consisteront notamment à : - Sous la responsabilité d'un chef de projet, mettre en station, et conduire le matériel de forage (Foreuse GEOTEC et Marteau vibrofonceur portatif WACKER) en toute sécurité pour réaliser des sondages de sols et la mise en place d'ouvrages piézométriques, dans le cadre de diagnostic de pollution - Réaliser des prélèvements de sols, d'eaux souterraines, de gaz du sol, d'air ambiant, ou des suivis de chantier dans le cadre d'études et travaux de dépollution - Réaliser des prélèvements sur enrobés bitumineux pour la recherche d'amiante ou HAP, et la rédaction des rapports de diagnostic - Assurer la préparation du matériel avant intervention sur terrain, et le nettoyage et rangement après intervention. Adresser et suivre les échantillons expédiés aux laboratoires - Assurer régulièrement l'entretien, la gestion métrologique et la maintenance de 1er niveau du matériel Ces tâches ne sont pas limitatives. Vous bénéficiez d'un salaire fixe (25 000€ - 30 000€ selon profil) Qualifications Vous justifiez d'une expérience professionnelle acquise dans le domaine du forage. Idéalement, vous connaissez le domaine des Sites et Sols Pollués, et possédez quelques connaissances en géologie / hydrogéologie et chimie. Vous êtes organisé(e) et réactif(ve), capable d'être autonome pour certaines missions, et rigoureux sur la sécurité et l'entretien du matériel. Vous avez une bonne faculté d'adaptation aux aléas techniques, des compétences en maintenance de 1er niveau (mécanique, électricité, hydraulique, .) seront appréciées. Vous aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez la langue française, écrite et parlée. Vous maitrisez les outils informatiques de base (word, excel en particulier). Permis B indispensable. Le permis BE, et un CACES foreuse (R482) seront un plus. Informations supplémentaires - Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes. - Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis - Nous avons d'autres avantages (primes, CSE) - Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC Fra Référence: 744000049991984
Nous proposons 2 postes en CDD, (transformables en CDI en 09/2025 au plus tard) pour le nettoyage d'un centre de loisir situé à Moulins Les Metz. 1er Poste - du Lundi au vendredi de 06h00 à 09h00 (jours fériés inclus) 2e Poste - du samedi au dimanche de 06h00 à 09h00 (jours fériés inclus)
Vous assurez: - La fabrication, la confection et le montage des pâtisseries. - L'entretien de votre espace de travail, - Horaires de travail : 4H00 11H00. Jour de fermeture le dimanche - Vous bénéficiez d'une première expérience en pâtisserie ou débutant accepté si vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine.
Missions : En lien avec les valeurs du Projet d'Etablissement (bientraitance, accueil inconditionnel, prise en compte du parcours individuel de l'enfant, médiation animale, travail avec les familles), venez développer vos talents et votre créativité au profit des enfants que nous accueillons ! Profil recherché - Diplôme souhaité (ES/ME/EJE) - Connaissance du secteur médico-social et plus particulièrement de la protection de l'enfance - Capacité à prendre du recul - Discrétion professionnelle - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Organiser des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités - Compétences rédactionnelles - Concevoir un projet éducatif - Travail en équipe GROUPE D'ENFANTS : 4-10 ans Prise de poste : 1 er juillet 2025 Joindre un C V et une Lettre de Motivation
L'établissement Maximo recherche un(e) manutentionnaire (H/F) pour démarrer début août 2025. Les principales missions incluent : - Réception et stockage des marchandises - Chargement et déchargement des camions - Préparation des commandes - Utilisation de chariots élévateurs (si permis non requis) - Maintien de la propreté et de l'organisation de l'entrepôt Horaires : du lundi au vendredi de 07h00 à 14h00. Profil recherché : - Expérience en logistique ou manutention (souhaitée mais non obligatoire) - Port de charges lourdes - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et autonomie
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs caristes CACES 2B et 3 H/F pour missions INTERIMAIRES. Mission longue durée. Avoir les CACES 2B et/ou 3 en R489 à jour. Le poste : Préparation manuelle des commandes en synchrone et pour réalimentation des stocks de la chaîne de montage, manutention pour chargement des chariots, gestion des stocks par informatique, utilisation d'un flasher codes barre, livraison par conduite de chariot. Réception et déchargement des livraisons camion, tri des références reçues et rangement dans le stock, gestion des stocks. Poste en 2x8 (matin et après-midi une semaine sur 2) Possibilité également de poste de nuit permanent si besoin. Le profil du candidat : Expérience en conduite de chariot élévateur (CACES 2B+3 R489) souhaitée d'au moins un an ainsi qu'en chargement, déchargement de camions et en gestion des stocks informatique avec utilisation d'un flasher de codes barre. Connaissance d'un logiciel de gestion de stock appréciée. Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, dynamique et ponctuelle. Poste en 2X8 La Rémunération : Taux horaire 11.65 € brut + panier 5.65€/jr net + prime préparateur de commande 1.25€/jr brut + prime nettoyage 1.10€/jr net. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET avec TOUTES vos coordonnées, adresse complète et adresse MAIL.
L'Alliance des valeurs recrute ses premiers employés de ménage à domicile. Ne loupez pas le coche. Nouvelle entreprise. Nouvelle conception du travail. Nouvelle énergie. Vous avez le goût du travail bien fait ? Vous êtes ponctuelle, autonome, organisée, souriante ? Vous aimez redonner de l'ordre, du confort et du bien-être aux autres, tout en évoluant avec une entreprise qui reconnaît réellement l'utilité et la valeur de votre travail ? → Devenez partenaire de L'Alliance des Valeurs. L'entreprise travaille en mode mandataire : cela signifie qu'elle met en relation des travailleurs indépendants avec des particuliers à la recherche de services de qualité à domicile. Elle apporte une attention toute particulière à la sélection des intervenants, mais aussi à ce que les bénéficiaires partagent des valeurs communes comme, l'honnêteté, le respect mutuel, la bienveillance, l'exigence du travail bien fait - qui permet la reconnaissance de ces métiers essentiels - ainsi que des relations de travail de qualité. Ce sont des engagements réciproques, autant de l'Alliance des Valeurs que des professionnels et des foyers accompagnés. -Public varié : jeunes actifs débordés, familles, personnes âgées autonomes,... -Secteurs : Moulins-st-Pierre, Montigny-lès-Metz, Marly, Queuleu -Temps de travail ajustable selon vos disponibilités. -Rémunération juste, environnement respectueux et humain. Si vous êtes sensible à cette nouvelle vision du métier, si vous partagez ces valeurs et souhaitez exercer votre activité dans un cadre respectueux, humain et exigeant, je serais ravie de vous rencontrer.
L'Alliance des Valeurs est une toute nouvelle entreprise Lorraine de services à la personne. Locale et innovante, elle a été fondée par une ancienne auxiliaire de vie, pleinement consciente des réalités du terrain. Son objectif : revaloriser les métiers de service, en particulier celui d'auxiliaire de vie, tout en plaçant le bien-être des personnes âgées au coeur de chaque accompagnement. L'entreprise fonctionne en mode mandataire, les intervenants sont des travailleurs indépendants.
