Offres d'emploi à Hautot-sur-Seine (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hautot-sur-Seine située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hautot-sur-Seine. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - LE PETIT QUEVILLY, 27 - LA TRINITE DE THOUBERVILLE, 76 - LE GRAND QUEVILLY ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Hautot-sur-Seine

Offre n°1 : Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Dans le cadre de l'agrandissement de l'établissement, nous recherchons notre vendeur H/F.
Vous aimez le service clients, et vous vous considérez souriant, à l'écoute , motivé et sérieux? Venez joindre notre équipe.
Vous serez en charge de la vente de tabac, des jeux et de l'encaissement classique d'un bureau de tabac.
Vous travaillez du lundi au dimanche (repos par roulement).
Horaires: 5h30-12h00 ou 11h-18h00 ou 18h-2h du matin

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Techniques de vente
  • - Maîtrise de la caisse

Formations

  • - commerce (bac pro commerce idéalement) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LE TABAC DU CENTRE

    Bar - Tabac

Offre n°2 : SECRETAIRE (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - LA TRINITE DE THOUBERVILLE ()

Missions

Accueil physique et téléphonique des visiteurs, prendre les différents messages

Gestion des bons de commandes sur frais généraux, validation par les demandeurs Transmission aux fournisseurs réception et enregistrements des bons de livraisons

Réception des factures fournisseurs et contrôle de la conformité

Transmission des factures fournisseurs au service comptable pour enregistrement

Suivi des consommables bureautique Suivi des tableaux de dépenses.

Gérer les problèmes d'ordre administratif

jours travaillés : lundi mercredi et vendredi >24 heures /semaine

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • RAS 1380

Offre n°3 : FORMATION BREVET D'OPERATEUR DES INDUSTRIES CHIMIQUES (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Passionné(e) par le métier d'opérateur des industries chimiques ? Désireux d'évoluer ou bien de vous former à ce métier ? Une opportunité se présente à vous !

Nous vous proposons d'intégrer dans le cadre d'un contrat de professionnalisation l'un de nos clients, industrie pétrochomique située sur le secteur de Rouen afin d'obtenir le Brevet d'Opérateur des Industries Chimiques et Pétrochimiques en partenariat avec le centre de formation IFP training de Lillebonne.

Vous alternerez le rythme entreprise ( pratique ) et le suivi de la théorie en centre de formation à Lillebonne à raison de 4/5 semaines en entreprise puis 2 semaines en centre.

Plus qu'une simple formation, c'est une opportunité d'insertion professionnelle rapide que nous vous proposons ! Se former au métier d'opérateur des industries chimiques c'est accéder à un secteur d'activité passionnant et à des possibilités d'évolution de carrière.

Titulaire d'un niveau BEP/CAP, vous justifiez idéalement d'une première expérience en industrie.
Une formation ou des connaissances en chimie serait un réel plus.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • SAMSIC INDUSTRIE (ROUEN RG)

Offre n°4 : Assistant service client spécialisé en DSN et en paie (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

FIABDATA est un éditeur de logiciels de taille humaine, innovante et ambitieuse dans ses objectifs.
Spécialistes dans la gestion des ressources humaines en région Rouennaise, nous avons créé la solution web ZenDSN qui permet de contrôler et d'analyser les fichiers DSN (Déclaration Sociale Nominative) transmis chaque mois par les entreprises à l'administration.

Afin d'accompagner notre croissance et étoffer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) service client spécialisé(e) en DSN et en paie.

En tant qu'assistant(e) service client spécialisé(e) en DSN et en paie, vous interviendrez sur les missions suivantes :

Assister les clients sur l'utilisation du logiciel.
Répondre à leurs différentes interrogations et/ou problématiques.
Faire des analyses des DSN.
Participer au paramétrage de la solution ZENDSN en fonction des demandes et besoins des clients.

Le candidat ou la candidate devra :

Avoir une bonne maîtrise de la paie et de la DSN.
Savoir pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Etre une personne dynamique et rigoureuse.
Expérience demandée :
Domaine de la paie : 1 an (Exigé)
Spécialisation dans la DSN : 1 an (Optionnel)

Type de contrat : CDI au forfait avec 25 jours de congés payés + 8 repos forfait jours
Temps plein

Salaire : Selon expérience

Avantages :

Horaires flexibles
Titres restaurant
Télétravail 2 à 3 jours par semaine

Programmation :
Du lundi au vendredi
Horaires flexibles
Travail en journée

Date de prise de poste : Juin 2024

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ZENDSN

Offre n°5 : Commercial salle de sport H/F

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Suite au développement de nous structures L'ARENE, nous sommes à la recherche de notre Conseiller commercial H/F, pour compléter notre équipe.

Vous êtes dynamique, motivé, souriant , vous aimez le contact avec les clients et vous souhaitez participer au développement de nos clubs de sports sur l'agglomération? Venez rejoindre nos équipes dans nos clubs ARENE 1, ARENE 2 ET ARENE 3

Profil recherché:
- Passionné par le sport peut être un plus , de préférence avec de l'expérience dans le domaine mais la motivation est un argument prioritaire pour nous. Nous demandons une expérience dans le domaine de la vente.

-Vos missions:
Vente d'abonnements, conseil, vente de compléments alimentaire, mise en place communication réseaux sociaux, vidéos de présentation, création de challenges avec les clients, participer à l'expansion et à la notoriété de notre marque sur l'agglomération ....

Ce poste est pour un temps plein , ne convient pas aux demandes de jobs étudiants ou stage.

Vous travaillerez 1 weekend sur 2, certains jours fériés et en soirée . 2 jours de repos par semaine

Avantages:

Prime max de 700€ / mois + commission sur les ventes de compléments

Veuillez soumettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation décrivant votre expérience pertinente, nous serions ravis d'examiner votre candidature.

Poste à pouvoir début mai

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • L'ARENE FITNESS

Offre n°6 : Gardien d'immeubles (F/H)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Vos missions principales sont :
- Le nettoyage des halls d'entrée et cage d'escalier
- Sortir et rentrer les réceptacles à ordures ménagères
- Le nettoyage des bacs de déchets recyclables et ordures ménagères
- L'entretien des abords des immeubles, parkings et aires de jeux

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°7 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en logistique
    • 27 - MARTOT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le commerce de gros un Agent de Conditionnement h/f.

Vous serez en charge :

-De réceptionner les commandes préparées
-D'Identifier les produits afin d'en contrôler la conformité et la qualité et
-Définir l'emballage approprié
-D'emballer les produits et insérer les éléments de calage
-De déposer la marchandise emballée sur convoyeur ou palette
-D'utiliser le transpalette manuel ou électrique
-D'utiliser un scanner embarqué et l'Outil informatique
-Optimiser la place dans les bacs pour les nouveaux produits
- Identifier les produits a préparer dans les stocks en fonction de leur nature

Ce poste nécessite du port de charge de + de 10 kg
Les Horaires sont SOIT 10H30-12H30 14H00-19H45 soit 11h00-14h00 15h00-19h45 (18h45 les vendredis)


Aisance avec les outils informatiques

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°8 : Cariste / Opérateur Logistique (h/f)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

ADECCO Grands Comptes recrute pour EUROAPI, industrie chimique, un Opérateur Magasin Dépotage Préparantes H/F.

Le site de Saint-Aubin-lès-Elbeuf est un site de biochimie, spécialisé dans la fermentation à grand volume et dans les procédés d'extraction. Il accueille une Unité de Développement de procédés qui se concentre au quotidien sur l'amélioration continue des procédés industriels pour la production de la vitamine B12, antibiotique et corticoïde, ainsi que sur le développement et l'industrialisation de nouveaux principes actifs.

MISSION : Dans le cadre des procédures et règles Groupe de Qualité, Sécurité, Environnement et BPF, assurer l'approvisionnement des matières premières utilisées dans le cadre des procédés afin de garantir la qualité du produit fabriqué.

ACTIVITES PRINCIPALES :

-Assurer la réception des matières premières poudre/liquides en vrac pour les mettre en stock
En réceptionnant les camions ou les wagons. En vérifiant la conformité du produit livré avec le planning. En contrôlant les caractéristiques du produit mentionnées sur la fiche fournisseur. En autorisant le dépotage.En surveillant visuellement le bon déroulement du dépotage.En remplissant les fiches de prélèvement et feuille de travail. En enregistrant les résultats dans Athéna

-Assurer la réception des matières premières conditionnées pour les mettre en stock
En réceptionnant la livraison des matières premières conditionnées.En vérifiant la qualité du conditionnement et la qualité du produit livré par la logistique MP/PFEn mettant en stock les produits dans la zone de stockage à l'aide d'un chariot électrique

-Préparer les solutions salines pour les mettre à disposition de la fabrication
En préparant les solutions concentrées selon les normes prévues

-Garantir les règles de conditionnement pour assurer la qualité des matières premières
En contrôlant la qualité du matériel d'analyse utilisé. En nettoyant et en assurant l'entretien des locaux avec l'auto-laveuse et le jet d'eau. En vidangeant les fosses de rétention

-Garantir le niveau des stocks pour assurer l'approvisionnement à la fabrication
En contrôlant quotidiennement, visuellement et informatiquement les niveaux de stock de matière première


Salaire + Indemnités de transport + 13ème mois

Vous possédez les CACES R489 catégories 1, 3 et 5.
La connaissance de l'outil SAP et la maitrise des outils bureautiques sont obligatoires.


Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues handicapées.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - logistique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°9 : Agent administratif au Service de l'Information Médicale 2024-011 (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - gestion administrative
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Mission générales :
Le poste et le bureau sont partagés entre deux secteurs d'un même service (Direction Information Médicale et Archives Médicales), vous serez en charge des missions suivantes :
- Élaboration et actualisation de procédures, modes opératoires,
- Participation à l'élaboration des guides, d'outils et de divers supports d'information.
- Participation aux actions de communication envers les différents partenaires.
- Hotline téléphonique.

MISSIONS DIM (Direction Information Médicale) :
Dans le cadre de la nouvelle réforme de financement de la psychiatrie :
- Contrôle de la qualité des données du Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information « PMSI »
- Contrôle et correction du codage en référence aux règles méthodologiques
- Appui aux TIMS (Technicien Information Médicale) dans les opérations de contrôle et corrections liées aux remontées d'activité mensuelles
- Gestion des bons d'intervention GLPI (habilitations, interventions sur le dossier patient informatisé (DPI), etc.)
- Identification des anomalies ou dysfonctionnements au sein du Système d'information, recherche de solutions et corrections à mettre en œuvre
- Extraction des statistiques, d'activité et de codage.
- Traitement des signalements et des anomalies d'identité patient

MISSIONS ARCHIVES MÉDICALES :
- Travaux de classement, conditionnement, préservation des documents
- Planification des transferts journaliers des dossiers médicaux
- Localisation, impression des étiquettes des dossiers médicaux
- Dans le cadre de demandes de communication de dossiers médicaux : Recherches des dossiers répertoriés et non répertoriés
- Traitement des versements annuels de dossiers médicaux des patients en fin de prise en charge
- Regroupement des dossiers médicaux
- Manutentions sur opérations ponctuelles de classement
- Rangement et classement au fil de l'eau des dossiers de la file active

Spécificités
- Utilisation des applications métiers relatives aux Archives Médicales et au DIM
- Travail partagé entre deux secteurs du même service
- Capacité d'adaptation
- Maitrise du pack office indispensable

Qualifications
- Maitrise du « pack Office »
- Être Titulaire du Baccalauréat
- Expérience en gestion administrative (gestion de dossiers, archivage, gestion d'appels téléphoniques)
- Une connaissance Cpage serait appréciée

Savoir-faire
- Capacités d'analyse
- Organisation et rigueur
- Savoir rendre compte

Savoir-être
- Garant de la confidentialité des données médicales
- Soucieux du service rendu aux utilisateurs
- Sens de l'écoute et du contact
- Goût du travail en équipe
- Capacités relationnelles

Horaires de travail
- 09h-17h
- 28 jours de congés annuels, 18 jours de RTT

Nos points forts
- Une diversité de l'offre de soins en santé mentale et des postes soignants ouvrant des possibilités de parcours professionnels riches et variés, en hospitalisation comme en ambulatoire

- Un établissement propice à la formation et à l'évolution de votre carrière : Présence de 2 services hospitalo-universitaires enfants et adultes, d'un département recherche publiant à l'international, un parcours de formation individualisé en santé mentale pour chaque nouvel arrivant, un plan de formation axé sur les études promotionnelles et le développement des compétences...

- Une crèche d'entreprise avec des horaires élargis et un self subventionné

- Une amicale du personnel, un comité de gestion des œuvres sociales des établissements hospitaliers publics (CGOS) et une mutuelle propre à l'établissement

- Une accessibilité multiple et facile (bus, tram, vélos et voitures)

- Une situation géographique du site principal privilégiée à 15 minutes du centre-ville de Rouen, à 1h30 de Paris et à 45 minutes des côtes normandes

- Des unités de soins présentes sur un vaste territoire (Yvetot, Neufchâtel-en-Bray, Elbeuf, Rouen, Bois Guillaume,.)

Compétences

  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°10 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

vous intégrez une équipe de production en restauration collective de type cafeteria.

poste en temps complet du lundi au samedi de 7h30 à 15h00 avec 1 heure de pause.

une expérience en cuisine ou pâtisserie sera appréciée.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CAFETERIA L'ONDINE

Offre n°11 : Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BOSGOUET ()

Vous aurez à préparer et assembler des produits (sandwichs, salades, glaces, ...) et en effectuer la vente selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement..

Vous serez formé(e)s durant 3 semaines au poste en binôme du 27/05/24 au 16/06/24 (sur le site d'Assevilliers dans la Somme (semaine de 4 jours).
Tous les frais seront pris en charge durant la formation (hébergement, frais kilométrique, frais de restauration).

Plusieurs possibilités de contrat selon votre disponibilité (24h / 28h / 30h).

Nombreux avantages (13ème mois....)

** UNE RÉUNION D'INFORMATION CHEZ L'EMPLOYEUR AURA LIEU LE VENDREDI 17 MAI 2024 A 9H30 **
(présentation de l'entreprise, des postes, des avantages)

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°12 : Chauffeur-livreur (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître.
Nous recherchons un chauffeur livreur VL pour notre entrepôt situé près de Rouen.
Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous rejoignez notre équipe livraison. Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont :
- La prise de connaissance de la tournée qui vous est attribuée,
- Le chargement de votre camion,
- La vérification du fonctionnement du véhicule et des contrôles nécessaires
- La livraison quotidienne de nos clients
- Le déchargement en toute sécurité, en conformité avec les protocoles de sécurité de nos clients,
- Le contrôle de la marchandise et des bons de livraison avec le client
- Effectuer occasionnellement des enlèvements s'il y'a lieu, contrôler la marchandise et documents auprès du fournisseur.

Compétences recherchées:
- Bonne connaissance de notre Région
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SDA MARKET-HMR CORPORATE

Offre n°13 : Surveillant de nuit qualifié (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - BARNEVILLE SUR SEINE ()

vos missions principales seront :

Surveillance individuelle des personnes des lieux et des biens,
Réalisation de rondes de prévention et de détection des risques à des rythmes différents,
Contrôle des entrées et de sorties des personnes et des biens,
Vérification des accès, des lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes,) des équipements et des systèmes de sécurité et de prévention,
Repérage des anomalies, incidents et alerte des forces de l'ordre (si nécessaire) et /ou prévenance du cadre d'astreinte,
Aide et assistance au public accueilli dans le respect des procédures d'évacuation,
Transmission à l'arrivée et au départ en lien avec les éducateurs
Information régulière à son supérieur hiérarchique et/ou fonctionnel de toute suggestion, anomalie, problèmes rencontrés.


Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • DITEP JEAN DU PLESSIS - MOISSONS NOUVELL

Offre n°14 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale Service (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Adecco Rouen Tertiaire recrute pour un concessionnaire sur Rouen, un Conseiller commercial Service H/F.

Vos Missions seront les suivantes :

Assurer l'accueil clients
Développer les ventes de produits et services
Assurer la restitution des véhicules aux clients après travaux
Gestion de planning
Facturation

Le profil recherché :

Niveau Bac minimum

Connaissance des produits et techniques commerciales

Dynamisme

Bon relationnel

Une expérience chez un concessionnaire est un plus

Prise de poste : Dès que possible - 1 mois de mission renouvelable plusieurs mois

Rémunération : Entre 2200 et 2400 euros bruts mensuels + tickets restaurant

Horaires : 41 heures par semaine / 7h30-18h

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LHH - ADECCO TERTIAIRE

Offre n°15 : Vendeur animalerie (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - CLEON ()

En relation directe avec le responsable de l'animalerie, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien.

Vous êtes attentif(ve) à ce que disent les clients, vous remontez à votre responsable toutes les informations pertinentes que vous avez pu collecter.
Vous aurez en charge le rayon chien/chat.

Conditions d'emploi :
Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner
Dimanche travaillé :OUI - 1 dimanche sur 2
Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • DESJARDINS CLEON

Offre n°16 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Hôtel Kyriad Rouen Sud situé à Sotteville-lès-Rouen recrute réceptionniste en temps plein
35-39H par semaine
3*8
Accueil des clients, service du petit déjeuner, facturation dans le logiciel de l'établissement,
Maitrise de l'anglais

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • ZHOU PERE ET FILS

Offre n°17 : Agent / Agente de médiation (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Nous recherchons des agents de médiation pour travailler du samedi 18 mai 2024 au dimanche 19 mai 2024 sur le Festival Viva Cité à Sotteville les Rouen.
Les horaires peuvent être à la journée mais également en soirée/début de nuit (jusqu'à 3H).
Nous effectuons les plannings selon vos disponibilités et vos souhaits.
Vos missions seront de limiter les stationnements à certains endroits tout en gardant votre calme (et en restant diplomate) et d'orienter les riverains vers d'autres solutions.
Vous serez missionnez à certains points de contrôle pour laisser passer uniquement certains véhicules munis d'un badge.
Vous serez en mesure de rester debout sur une période de 7H de travail (avec pause), avec une tenue adaptée à la météo et au monde professionnel.
Vous veillerez au bon déroulement des spectacles des artistes tout en restant discret. Veiller à la bonne conduite du public dans le périmètre dont vous serez responsable.
________________________________________
Profil recherché et prérequis
Vous êtes à l'aise avec l'expression orale
Vous êtes en mesure de garder votre calme en toutes circonstances.
Vous serez en mesure de prévenir toutes anomalies à votre supérieur qui sera présent sur site.

Compétences

  • - Concevoir des mesures de régulation, de sécurisation ou d'alerte
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Sensibiliser un public
  • - Assurer une médiation
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • UTIL'EMPLOI

Offre n°18 : Employé / Employée de libre-service

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - CANTELEU ()

vous serez en charge de la mise en place des produits au rayon sec. vous êtes autonome, dynamique et rigoureux (se) venez rejoindre notre équipe à l'Intermarché de Canteleu. poste à pourvoir immédiatement. expérience recommandée.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • DREYNE

Offre n°19 : Hôte(sse) Accueil et Caisses (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Premier contact des visiteurs, l'hôte(sse) de caisse représente l'image de l'entreprise de Desjardins.
Vous avez en charge d'accueillir, de renseigner et d'orienter les clients.
Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir.
Vous êtes responsable des remises en banque.

Conditions d'emploi :
Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h de pause déjeuner
Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2
Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • DESJARDINS CLEON

Offre n°20 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - ou plus de 5 ans si pas BAC+3
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Pour une société de nettoyage, vous serez chargé(e) de:

LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL :
- Gestion des déclarations préalables à l'embauche
- Gestion et mise à jour des contrats de travail et des avenants
- Préparation des éléments variables de paie (pointage)
- Gestion des visites médicales
- Gestion des arrêts maladie
- Gestion des demandes de CP
- Gestion des dossiers « Mutuelle » des salariés

DU SOUTIEN AU RECRUTEMENT :
- Rédaction des offres d'emploi
- Pré-sélection des CV + Établissement d'un vivier

DE LA FORMATION :
- Réalisation des entretiens annuels
- Rédaction du Plan de développement des compétences
- Rédaction du Plan de formation

DU SUIVI ET DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES AU SEIN DE L'ENTREPRISE :
- Amélioration et optimisation des processus existants
- Veille sur les évolutions législatives, conventionnelles et jurisprudentielles

AUTRES :
- Suivi et calcul des hausses annuelles de facturation

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Pack office

Formations

  • - ressources humaines (licence ou master) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°21 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - EN CRECHE EXIGEE
    • 27 - ST OUEN DU TILLEUL ()

Vous assurez les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants.
Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif Acquisition de l autonomie, développement psychomoteur
Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel et des locaux.

Le poste peut être assuré en tant qu'aide auxiliaire de puériculture en micro crèche si vous justifiez du CAP petite enfance ou du BEP carrières sanitaires et sociales + 2 ans d'expérience en crèche.
L'expérience de 2 ans auprès d'enfants de moins de 3 ans est exigée par la PMI pour exercer.

Vous travaillerez par roulement: 1ère semaine: 07h30 - 15h00, 2ème semaine: 08h00 - 18h00 (3 heures de coupure), 3ème semaine: 11h00 - 18h30

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents
  • - santé (BEP Carrières sanitaires sociales) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITES FRIMOUSSES

Offre n°22 : Préparateur de commandes C1 (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - CAUDEBEC LES ELBEUF ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur CAUDEBEC LES ELBEUF (27), un Préparateur de commande spécialisé dans les fournitures scolaire pour une mission à pouvoir le 8 avril 2024.
Horaire uniquement d'après-midi 12h20-20h. Contrat entre le 8 avril et fin septembre.
Missions :- Préparation de commandes
- Conditionnement
- Manutentions diverses
- Utilisation des CACES 1B
Profil :
- Expérience en préparation de commandes
- Dynamique et motivé
Rémunération et avantages :
- Taux horaire: 11,65, Prime de productivité + Tickets restaurants
- Indemnité de fin de mission et Congés payés
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°23 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif (H/F)

-Traitement administratif de dossiers
-Accueil téléphonique et physique
-Gestion des mails et du courrier
-Réserver les taxis et les véhicules pour les déplacements professionnels
-Demander les devis
-Traiter les bons de commande jusqu'à la facturation
-Gérer le stock de cahiers pour la production et préparation des cahiers
-Mettre à jour registres d'entrées et de sorties des employés et des visiteurs et s'assurer de la bonne tenue ;

Vous :
-êtes titulaire d'un BAC 2 dans le domaine de l'assistanat
-maitrisez l'anglais
-bénéficiez d'une première expérience similaire
-démontrez d'excellentes capacités d'organisation et un esprit de synthèse
-vous faites preuve de confidentialité et êtes reconnu pour votre capacité à être autonome, organisé(e)
-avez une maîtrise avancée du Pack Office, une connaissance du logiciel Maximo est un plus.

Ne laissez pas passer cette opportunité passionnante !
Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise qui valorise votre expertise et votre dévouement !
Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour !

Les avantages MANPOWER rien que pour vous :
- Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8%
- Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants !
- La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif (H/F)

Offre n°24 : Apprenti(-e) en espaces verts (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Placé(-e) sous l'autorité du maître d'apprentissage, l'apprenti(-e) reçoit une formation pratique dans le domaine des espaces verts correspondant à la qualification recherchée et au titre ou au diplôme préparé, en liaison avec le CFA.

Compétences abordées :
- Création et entretien des espaces verts et naturels.
- Travail sur massifs, vasques, jardinières, potées fleuries, haies, gazons, Arbustes, arbres, vivaces, flore patrimoniale.
- Identification des plantes annuelles, bisannuelles et les plantes vivaces.
- Travaux de désherbage, de débroussaillage, de taille, de plantation et d'arrosage.
- Connaissance et entretien du matériel et application les règles de sécurité lors de son utilisation.


Profil :
- Etre éligible au contrat d'apprentissage : avoir au maximum 29 ans révolus au début de l'apprentissage. Pas de critère d'âge pour les personnes en situation de handicap.

La candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) est à adresser à Mme la Maire.
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024

Compétences

  • - Techniques de préservation de la biodiversité
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques de taille des arbustes
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de faucardage

Offre n°25 : Animateur(-trice) pour les séniors (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable de l'action sociale, vous êtes en charge des missions suivantes :

- Propose, organise et anime des activités à destination des séniors et des personnes handicapées
- Poursuit le développement des actions (accompagnement aux courses, au cinéma, activités jeux, veillées intergénérationnelles avec le centre de loisirs.) et propose des nouvelles activités axées sur l'intergénérationnel, le maintien à domicile des seniors et le développement durable (atelier sur le tri, accompagnement des seniors aux spectacles culturels, au marché local.)
- Repère les besoins des séniors en termes de solitude et d'isolement et leur propose des actions (visites à domiciles, sorties, participation aux animations organisées par le CCAS et les partenaires locaux)
- Participe à la préparation des banquets, colis, voyages des seniors
- Recense les seniors et les personnes fragiles (tenue des fichiers) et assure les tableaux pour le suivi des activités
- Travail en lien avec les services de la commune, l'EHPAD et les partenaires extérieurs (CLIC REPER AGE, PASSERELLE.)
- Effectue les missions administratives liées aux seniors (courriers, bons de commande, mise à jour du logiciel.)

Conditions d'exercice :
Travail en Travail sur le terrain (domicile des seniors, salles d'activités .) et en bureau
Déplacements réguliers (majoritairement zone de l'agglomération elbeuvienne)
Horaires variables (Soirs et week-ends en fonction des manifestations)

Savoir-faire et savoir- être indispensable au poste :
Savoir favoriser l'autonomie de la personne et développer un lien permanent avec les partenaires, associations et services extérieurs.
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
Rédiger des documents et rendre compte à sa hiérarchie
Travailler auprès des seniors

Merci de remplir la rubrique lettre de motivation obligatoirement.
Poste à pourvoir au 01 juin 2024

Compétences

  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Projet d'animation
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes

Formations

  • - animation personne âgée (BPJEPS) | Bac ou équivalent
  • - (BAFA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CCAS DE TOURVILLE LA RIVIERE

Offre n°26 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Vos missions :
- réception des livraisons et contrôle des bons de commandes
- Gestion des stocks
- Préparation des stocks
- chargement et déchargement de véhicules VL et PL.
- Entretien du matériel et des locaux.
- Utilisation chariot élévateur et transpalette

Votre profil :
Titulaire des CACES 1-3-5 (souhaité)

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°27 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
    • 27 - MARTOT ()

Vous serez en charge de la réception et/ou expédition de différents produits, mise en cartons et palettes, scannage et utilisation de logiciel interne, manutention des colis et utilisation d'un transpalette.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Titulaire du CACES 1A/1B

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°28 : Opérateur machiniste-cariste (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Nous recherchons un opérateur machiniste-cariste H/F pour composer une équipe de 6 personnes.

Description du poste : Conditionner en fûts ou en IBC des produits issus des cuves de stockage ou directement à partir de citernes routières selon un mode opératoire précis et conformément à la commande client.
Ce poste fonctionne en binôme. Vous serez en alternance cariste puis machiniste. Chez Multisol International Services, nous prônons la polyvalence et la sécurité de tous.

Vos missions et tâches sont :
Cariste :
- Préparation des emballages vides (fûts/IBC)
- Marquage des emballages à l'aide d'étiquettes après vérification des informations
- Utilisation d'un chariot élévateur pour acheminement et approvisionnement de la ligne de conditionnement en fûts ou I.B.C vides disposés sur palettes puis retrait des conditionnements pleins en fin de ligne pour acheminement vers l'espace de stockage dédié et approprié

Machiniste sur poste fixe station debout :
- Vérification des équipements avant démarrage du conditionnement
- Mise en place des équipements de sécurité
- Prélèvement et transmission des échantillons au laboratoire pour analyses qualité avant conditionnement
- Programmation de la conditionneuse conformément aux instructions indiquées sur le formulaire de conditionnement et respect du planning établi
- Renseignement des formulaires de suivi de conditionnement
- Rinçage des lignes de conditionnement après enfûtage
- Nettoyage du poste de travail

Profil souhaité
Savoir faire
- 1 an - opérateur de production en industrie
- Une connaissance des lubrifiants serait un plus
- Conducteur de chariot élévateur confirmé et respectueux de la sécurité
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Savoir être
- Motivé(e)e, rigoureux-(se) et respectueux-(se) des règles de sécurité
- Organisé(e) et réactif-(ve)
- Prévenir et alerter sur les risques éventuels d'accident
- Respecter et faire respecter des consignes de sécurité à toutes personnes présentes sur le site
- Respect des procédures

Avantages :
Tickets restaurant (9,75€ l'unité dont 60% pris en charge par l'employeur), mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur, prime de présence et de sécurité, prime d'ancienneté, prime d'intéressement, équipement complet fourni avec entretien réalisé par l'employeur

Compétences

  • - CACES 3

Entreprise

  • MULTISOL INTERNATIONAL SERVICES

Offre n°29 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Nous recherchons une personne formée dans le handicap pour accompagner une fille de 27 ans polyhandicapée, résidant à la MAS du Beau Site à Saint Aubin lès Elbeuf.

- L'accompagner dans ses sorties tous les après-midi entre 2h et 3h du lundi au vendredi : balade en forêt, piscine, balade en magasin, équitation...


Rémunération en CESU 15 € de l'heure + indemnisation 0.40 cts / km.

Possibilité d'avoir deux personnes en alternance sur la semaine.

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Classification des handicaps
  • - Techniques d'écoute active
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (DEAVS ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MME MARINE CREVEL

Offre n°30 : ANIMATEUR DU LIEN SOCIAL (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

L'animateur de réseau a pour mission de repérer les personnes âgées les plus éloignées de la prévention et d'installer une dynamique durable de prévention de la perte d'autonomie à l'échelle d'un territoire de Centre Local d'Information et de Coordination.
-Participer à un projet expérimental avec une équipe pluridisciplinaire et de nombreux partenaires du champ gérontologique et médico-social.
-Veiller et repérer les fragilités du public âgé en s'appuyant sur le réseau d'acteurs du territoire.
-Structurer des modalités de repérage à partir des outils existants et en s'appuyant sur le guichet intégré.
-Animer et coordonner des actions de socialisation en s'appuyant sur le réseau de bénévoles et de la gérontologie.
-Créer du lien social
-maîtrise de l'outil informatique

DIPLÔME pré-requis :
Assistant socio-éducatif
Educateur spécialisé
Psychologue
Conseiller en économie sociale et familiale
Licence spécialisé vieillissement

35h - du lundi au vendredi sauf circonstances exceptionnelles

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - éducateur spécialisé (ou assistant socio éducatif) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - psychologie (ou conseiller en économie sociale ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LES AUBEPINS

Offre n°31 : Vendeur / Vendeuse en épicerie (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Expérience en épicerie
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - ELBEUF ()

Vos missions sont :
- Mise en rayon
- Réception livraisons
- Prise de Commandes auprès des Fournisseurs
- Encaissement
- Accueil/Conseil client

Etablissement ouvert 7j/7
2 journées de repos à définir

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Savoir lire/écrire/compter

Offre n°32 : AGENT D'ACCOMPAGNEMENT en PEC H/F

  • Publié le 26/12/2023 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme auxiliaire de vie
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Contrat PEC : merci de vérifier votre éligibilité au contrat PEC auprès de votre conseiller Pole emploi. Dans le cadre du PEC, une formation est prévue.
Le poste consiste à accompagner les personnes en situation de handicap au sein d 'un Foyer d'accueil Médicalisé dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette, aide aux transferts, aide à la prise des repas, accompagnement dans les activités en interne ou à l'extérieur, accompagnement aux RDV extérieurs.
Vous assurez aussi le relais d'information avec les collègues et participez aux réunions institutionnels.

Travail un week-end sur deux.
Horaire du matin (7h-14h30 ou 7h-14h), horaire d'après-midi (14h-21h ou 14h-21h30)
Une immersion professionnelle en entreprise (PMSMP) d'1 semaine est prévue avant l'embauche.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Distribuer des plateaux repas
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (si débutant/e) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°33 : Assistant(e) administratif(ve) et comptable (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur les mêles activités
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vos missions:
Vous préparez la paie, les tâches et les composants de la facture

-Vous établissez les factures, les garanties, les règlements

-Vous êtes responsable du suivi de la trésorerie et de la vérification de sa fiabilité

- Vous définissez et mettez en œuvre les lois fiscales statutaires et les déclarations sociales

- mise à jour comptable

- configuration du système de traitement des données comptables (taux de cotisation sociale, etc.)

- Vous exécutez la paie, les contrats de travail et vérifient les éléments des activités des employés

-Vous définissez la fiabilité et l'efficacité des stocks et de la production, étudie tous les processus (achat de matières premières, chiffre d'affaires, etc.) et établie l'inventaire

- Vous vérifiez et enregistrez les reçus de la société (factures, rappels, saisie des paiements des clients, etc.)

- Vous gérez les stocks minimum entrepôts

- Vous passez une commande conformément au contrat d'achat et vérifie la qualité des produits reçus

- Vous déterminez et surveillez le budget

- Vous êtes responsable de la gestion du portefeuille de dossiers clients

- Vous calcuezl les coûts de performance, contrôlent et justifient les résultats commerciaux

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Offre n°34 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANTELEU ()

Le magasinier est plus qu'un opérateur logistique, il gère et optimise les stocks de l'entreprise selon la politique d'approvisionnement établie. Il communique constamment avec les fournisseurs et les transporteurs afin de coordonner l'ensemble de la chaîne logistique de sa structure.

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES :
- Réception des marchandises ;
- Préparation et expédition des colis vers les clients ;
- Entrée en stock et sortie sous SAGE des marchandises;
- Réalisation de colis et optimisation ;
- Remise des colis au transporteur ;
- Communication avec les différents partenaires ;
- Réalisation de tournée de livraison sur l'agglomération de Rouen ;
- Organiser l'espace de stockage de l'entrepôt et entretien de ce dernier ;
- Répondre aux situations d'urgence (rupture d'approvisionnement, erreur dans la commande, retard de livraisons, etc).

FORMATION ET/OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :
- BAC + 2 en logistique ou équivalent ;
- Maîtriser les logiciels de gestion de stock et logistiques, être à l'aise avec les fonctions informatisées en général ;
- Formation CACES catégorie 1 - 3 - 5.

SAVOIR-ETRE
- Rigoureux ;
- Aimer et savoir travailler en équipe ;
- Être bon communiquant ;
- Avoir le sens du service.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSISTANCE LOGISTIQUE SERVICES

Offre n°35 : H/F (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Vous assurez des tâches administratives et opérationnelles en appui du dentiste.
Vos missions :
- assurer l'accueil téléphonique et la prise de rendez-vous.
- gérer le suivi des dossiers patients,
- réaliser l'encaissement.
- stériliser les instruments dentaires
- assister le dentiste au fauteuil

Vous devez faire preuve de dextérité manuelle.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CENTRE D'ORTHODONTIE RIVE GAUCHE

Offre n°36 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Canteleu ()

Au sein de l'équipe du silo, vous êtes sous la responsabilité du Responsable de site et participez à la réception et au contrôle des céréales puis à la maintenance de 1er niveau du site.

Après une formation complète avec accompagnement des équipes du site, vous :

Assurez la réception des productions livrées par voie fluviale au silo (péniche)ou camion, les opérations d'agréage, la mise en conformité des grains en tenant compte du cahier des charges du client (Meunerie de Corbeil) ;
Effectuez la maintenance de premier niveau du site ;
Garantissez la responsabilité du site en matière de rangement, d'entretien.

De formation de type BTSA ou BAC pro avec une première expérience en silo. Connaissances informatiques indispensables

Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et de ses ambitions. Vous avez déjà travaillé dans un silo de stockage de céréales. Vous maitrisez la conduite d'engins de manutention (Manitou, ...)

Votre motivation et votre disponibilité feront la différence

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines

Entreprise

  • SOUFFLET AGRICULTURE

Offre n°37 : Auxiliaire parental / parentale (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

L'agence Les Fées Lucioles recrute pour un poste de garde d'enfants à domicile sur la commune de Sotteville Les Rouen, une auxiliaire parentale, diplômée CAP PETITE ENFANCE ou équivalent exigé.
Garde de deux enfant de 2 ans et 5 ans - lundi - mardi -jeudi et vendredi de 16h30 à 19h - un moyen de locomotion motorisé personnel est indispensable
Mission : récupérer les enfants sur la commune de Mesnil Esnard et retour au domicile à Sotteville Les Rouen - goûter - jeux - repas.

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans

Entreprise

  • YLS SERVICES

Offre n°38 : Accompagnant Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CAUDEBEC LES ELBEUF ()

LADAPT Normandie recrute :

UN Accompagnant Educatif et social (H/F) à Caudebec-lès-Elbeuf (76)
Poste en CDD à temps complet à pourvoir dès le 08 juillet 2024 jusqu'au 30 août 2024.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés.

Vos missions principales au sein de notre établissement :

Vous accompagnerez au quotidien les enfants en situation de handicap, sur l'aspect physique, psychologique et moral. Vous leur apporterez une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Votre soutien contribuera à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie.

Vos activités :

Vous écoutez l'enfant et le mettez en confiance,
Vous appréciez les besoins et les capacités de l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales,
Vous dispensez des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de l'enfant afin qu'il maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale,
Vous organisez et animez des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante,
Vous appréhendez les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informez l'équipe des modifications de l'état de la personne,
Vous échangez avec la personne sur son ressenti, détectez les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alertez l'équipe éducative et/ou paramédicale,
Vous accompagnez les personnes dans la prise en charge de leur traitement,
Vous devez consigner par écrit tout constat ou avis relatif au soutien fourni, et diffuser ces informations à la fois à l'oral et par écrit.

Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Accompagnement Educatif et Social.
Vous avez une bonne aisance relationnelle et une bonne capacité physique.
Vous êtes à l'écoute et vous faites preuves d'autonomie.

Vos conditions de travail :

Vous êtes en CDD à temps complet.
Votre lieu de travail est l'ESMR pédiatrique de Caudebec-lès-Elbeuf (76).

Si vous croyez en l'égalité des chances et possédez les qualités que nous recherchons, ne cherchez plus et rejoignez-nous pour contribuer à la construction d'un avenir inclusif.

Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse : recrutement.normandie@ladapt.net

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • LADAPT NORMANDIE

Offre n°39 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BARNEVILLE SUR SEINE ()

Le pôle hébergement du Dispositif Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP), recherche un Travailleur Social (H/F). Vous accompagnez un groupe d'enfants souffrant de troubles du comportement dans leur quotidien.

Vos missions principales seront :
- Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative
- Élaboration du projet individuel à partir des diagnostics des différents intervenants (référence éducative)
- Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives et animation d'atelier de médiation en journée
- Prise en charge de l'enfant, du jeune, d'un groupe d'enfants dans les actes de la vie quotidienne
- Mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative
- Echanges réguliers et permanents avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires
- Instruction des dossiers administratifs des enfants accueillis
- Contribution à l'élaboration du ou des projets de service et groupes de travail
- Rédaction de notes de synthèses et autres rapports
- Organisation et mise en œuvre d'activités pérennes, de manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances)
- Participation aux réunions (éducatives, pluridisciplinaires, institutionnelles )

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • DITEP JEAN DU PLESSIS - MOISSONS NOUVELL

Offre n°40 : Plongeur (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Dans un restaurant Routier (100 couverts par service), vous effectuez :
-L'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine

Vous travaillez uniquement du lundi au vendredi midi, sur les tranches horaires suivantes 10h-15h avec pause et 19h-23h (sauf vendredi) avec pause.
Repos vendredi soir, samedi, dimanche et jours fériés
Zone non desservie par les transports en commun.

Le poste est à pourvoir urgemment. Appeler le restaurant pour convenir d'un RDV le matin jusqu'à 11h.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE SUD III

Offre n°41 : Responsable de rayon produits de jardin (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - CLEON ()

Vous avez en charge le secteur des produits de jardin comprenant l'aménagement du jardin, le mobilier, les accessoires, l'outillage, les contenants...

Vous êtes responsable de l'offre commerciale des rayons ou des fournisseurs dont vous avez la charge, en termes de qualité et de quantité dans les approvisionnements, de cohérence et profondeur de gamme, de mise en valeur des produits.

Vous êtes responsable des résultats liés à l'activité commerciale de vos rayons. Vous proposez les objectifs d'évolution de chiffre d'affaires des rayons dont vous avez la charge.

Conditions d'emploi :
Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 et 1h00 de pause déjeuner
Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2
Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2

Compétences

  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Bonne connaissance des végétaux
  • - Détenteur du certificat phytosanitaire

Entreprise

  • DESJARDINS CLEON

Offre n°42 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 27 - ST OUEN DE THOUBERVILLE ()

Rejoignez notre équipe au sein d'un restaurant ouvert du lundi au vendredi. Vos mission seront les suivantes :
- Préparation de la salle et mise en place,
- Accueil des clients,
- Prise de commandes,
- Service,
- Encaissement,
- Dressage des tables.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Offre n°43 : AMP / AES / Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Au sein d'un foyer accueillant des personnes en situation de handicap, dans le cadre de remplacements, vous avez les missions suivantes :
- Prise en charge et accompagnement des patients dans la gestes de la vie quotidienne (toilettes)
- Gestion des activités occupationnelles, éducatives de loisirs et de socialisation
- Animation de la vie sociale et relationnelle
- Soutien médico psychologique
- Participation et suivi des projets personnalisés
- Travail en équipe (pluridisciplinaire, réunion d'équipe,...)
- Communication professionnelle et de la vie institutionnelle
-Conduire les résidents à des rdv médicaux

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne

Formations

  • - aide médico-psychologique | CAP, BEP et équivalents
  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Offre n°44 : Un(e) agent(e) d'entretien et de maintenance (PEC) (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

*** Vous devez vérifiez votre éligibilité au Parcours Emploi Compétences avec votre conseiller.ère avant de répondre à cette annonce ***

Au sein du stade Diochon et du Parc des Bruyères, vous serez chargé(e) d'assurer la propreté des sites et la viabilité des ouvrages.
Vos missions seront les suivantes :

1) Entretenir l'espace public et les locaux
- Ramasser les déchets
- Vider les corbeilles
- Vider les barbecues
- Sortir les containers à déchets pour qu'ils soient collectés
- Nettoyer les assises des sièges du Stade Diochon
- Nettoyer les sanitaires des deux sites et les vestiaires du Stade
- Réapprovisionner les consommables

2) Vérifier la conformité des équipements des infrastructures
- Effectuer un contrôle visuel des installations conformément au décret (aires de jeux, mobilier, sanitaires, etc)
- Remplir les fiches de contrôle et les transmettre à votre supérieur
- Mettre en sécurité les jeux et équipements sportifs jugés dangereux
- Contrôler la propreté des locaux et de l'ensemble des espaces en gestion
- Diagnostiquer et réaliser les travaux de petite maintenance (resserrer des fixations de jeux, réparer les assises du stade Diochon,
remplacement d'ampoules, etc)
- Assurer l'ouverture des installations

3) Activités annexes
- Intervenir sur des évènements ponctuels
- Réaliser l'entretien du matériel et des véhicules
- Participer à des missions en lien avec les équipes espaces verts du Parc

Amplitude horaire de travail : 32h par semaine ou 40h par semaine
(5 jours par semaine dont jours fériés et dimanche par équipe de 2 agents par roulement sur 3 semaines)

Vous connaissez les techniques d'entretien des locaux et vous êtes reconnu pour vos qualités de bricoleur. Vous aspirez à évoluer
dans un environnement où la qualité, la sécurité et la formation sont les bases de la réussite. Vous avez le goût du travail en équipe et
le sens de l'organisation. Vous avez envie de vous former dans ce secteur d'activité

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Effectuer l'entretien de premier niveau
  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Nettoyer des équipements spéciaux
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Nettoyer des mobiliers urbains ou collectifs

Entreprise

  • METROPOLE ROUEN NORMANDIE

Offre n°45 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme petite enfance
    • 76 - ELBEUF ()

Dans le cadre d'un remplacement, sous la responsabilité de la directrice du multi-accueil, vos missions principales sont :
En référence au projet éducatif du service petite enfance et du projet pédagogique du multi accueil, organiser et contribuer à l'accueil de l'enfant et de sa famille ainsi qu'aux activités contribuant au développement de l'enfant :
- Accueillir l'enfant et sa famille
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer à la vie de la structure et du service
- Participer aux réunions d'équipes et aux concertations
- Participer à l'encadrement des stagiaires
- Accompagner le comportement et l'évolution de l'enfant, identifier ses besoins

Vous avez soit le diplôme d'Auxiliaire de puériculture, soit un diplôme ou une expérience dans le domaine de la petite enfance.

Amplitude horaire entre 7h00 et 19h00 selon planning du service / 36H30 par semaine avec 9 RTT

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Techniques d'observation et d'animation
  • - Connaissances du développement de l'enfant
  • - Maitrise des soins de confort et d'hygiène

Formations

  • - auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNE D'ELBEUF

Offre n°46 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Gérer l'agenda de la direction, planifier et organiser les rendez-vous, réunions et déplacements professionnels.
Préparer et rédiger des documents administratifs, des rapports et des présentations.
Assurer la liaison entre la direction, les employés, les clients et les fournisseurs.
Organiser et archiver les documents et dossiers importants.
Participer à la gestion de projets spécifiques, en lien avec l'activité du BTP.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Droit du travail
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Classer des documents
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Collecter et analyser des informations
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CBR BATIMENT

Offre n°47 : Agent / Agente des services hospitaliers- Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - 1 an exigé si pas de diplôme
    • 76 - CAUDEBEC LES ELBEUF ()

Vous serez chargé/e des soins d'hygiène sur des personnes dépendantes . Vous serez aussi chargé/e de la distribution et de l'aide au repas. Poste en horaires décalés : matin, journée, soir, horaires coupés.
Les agent/es travaillent 1 week-end sur 2 avec des repos hebdomadaires en semaine.
Travail en équipe pluridisciplinaire.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - santé (BEP ASSP/DEAVS/ADVF exigé) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°48 : Agent de recouvrement (F/H)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Voici un aperçu des responsabilités passionnantes qui vous attendent dans ce poste :

Plongez dans l'univers des documents contractuels en les recevant et en les traitant avec précision.
Devenez le maestro de l'enregistrement des commandes, en scrutant les termes contractuels pour composer les factures parfaites.
Assurez-vous que toutes les garanties et cautions sont en place, prêt à lever les obstacles avec habileté.
Jouez la symphonie de la facturation en livrant des notes justes et en temps opportun, tout en jonglant avec les déclarations de sous-traitance.
Faites preuve d'expertise en validant les factures des sous-traitants pour assurer une harmonie financière parfaite.
Être le détective de la régularisation en traitant les demandes spéciales telles que les avoirs et les annulations de factures, rétablissant l'équilibre avec aisance.
Anticipez les mouvements financiers en établissant des prévisions de facturation et d'encaissements, en révisant les prix et en orchestrant les décomptes financiers.
Surveillez les indicateurs de performance pour maintenir une cadence optimale dans la gestion du crédit clients et de la fin des contrats, tout en récupérant les garanties avec brio.
Tenez les cordes de la communication en transmettant les informations vitales au service comptable et en lançant des appels enjoués pour les encaissements, naviguant habilement à travers les litiges avec les clients.
Dirigez la symphonie des points restants dus en collaborant avec les managers opérationnels pour assurer une harmonie parfaite dans la gestion quotidienne.

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Code des marchés publics
  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement de droits ou de taxes

Formations

  • - facturation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA TT - APPEL MEDICAL - JBM BUREAU

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°49 : INTERVENANT SOCIAL A ELBEUF (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Dans le cadre d'une réponse à un appel à projet issu du Conseil départemental de Seine Maritime relatif à l'accompagnement globalisé, vous serez amené(e) à accompagner des allocataires du RSA adressé par les référents RSA du secteur.
L'objectif est de favoriser l'insertion des allocataires du RSA et du public relevant du FSE+ en levant les freins identifiés dans les champs de la santé et du social.
En vous appuyant sur les motifs de l'orientation du référent RSA et sur la demande de la personne, vous serez amené à réaliser dans un premier temps un diagnostic, puis une proposition d'accompagnement s'articulant principalement autour de l'axe Santé.

Votre intervention recouvre différents domaines tels que :
- L'accès aux soins
- L'aide à la prise en charge des frais médicaux
- L'évaluation de la problématique médico-sociale du bénéficiaire et l'accompagnement de celui-ci en vue qu'il l'accepte et la prenne en charge de manière adaptée
- L'évaluation et le traitement des difficultés financières hormis celles liées aux aides à l'enfance qui restent du ressort du conseil départemental

Vous serez amené(e) à effectuer :
- Des entretiens se déroulant dans des locaux professionnels, mais aussi pouvant se dérouler dans le cadre de visites à domicile
- Des accompagnements physiques vers des professionnels de santé s'il existe une problématique de mobilité de la personne concernée
- Des actions collectives afin de socialiser et créer du lien
- Un travail d'orientation et de lien avec les services de l'emploi et les partenaires d'insertion de l'UTAS

Compétence du poste
- Écoute active et non-jugement
- Connaissances des droits économiques et sociaux, et en particulier ceux relevant de l'accès aux soins (CMU, CMUC, Mutuelles, etc.)
- Connaissances des acteurs de la santé, et notamment du champ de la santé mentale et de l'addictologie
- Concevoir des actions collectives
- Rigueur administrative dans la tenue des dossiers individuels

Qualités professionnelles
- Capacité d'adaptation
- Sens de la communication
- Travail en équipe

Les conditions d'exercice nécessitent d'être titulaire du Permis B.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Poste ouvert aux travailleurs handicapés.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - économie sociale familiale (DECESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°50 : Opérateur /Opératrice de production câblage (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Contexte et Missions :
L'entreprise adaptée de Rouen accompagne 85 collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans des domaines variés tels que : les prestations administratives, le montage assemblage d'ensemble électromécanique, le câblage électrique, le conditionnement, le SAV et l'entretien d'espaces verts.
Dans le cadre de nos activités montage assemblage d'ensemble électromécanique et câblage électrique, nous recherchons un opérateur de Production (H/F) pour intégrer nos équipes. Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe.

A compétences équivalentes une attention bienveillante sera portée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Profil
Nous recherchons des profils autonomes, polyvalents qui souhaitent développer ou consolider leurs connaissances et compétences dans le domaine du câblage.
Vos principales compétences :
Autonomie
Concentration
Rigueur
Lecture d'un mode opératoire

- Horaire : du lundi ou vendredi midi
- Préconisation : poste en station debout

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Formations

  • - montage câblage électrique | CAP, BEP et équivalents

Offre n°51 : Gestionnaire comptable (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

SEINE HABITAT, société anonyme de logement social, recherche dans le cadre d'un
remplacement pour congé maternité, un(e) gestionnaire comptable qui intègrera une équipe
de 2 personnes.
Accompagné(e) et encadré(e) par la responsable comptable, vous assurerez

Comptabilité fournisseurs d'exploitation :
- Contrôle et la saisie des factures
- Paiements fournisseurs
- Suivi des comptes fournisseurs (lettrage, justification .)
Comptabilité générale :
- Tenue de la comptabilité générale
- Suivi quotidien de la trésorerie
- Réalisation des états de rapprochement
- Suivi comptable des sinistres
- Participation aux tâches préparatoires du bilan

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Comptabilité fournisseurs
  • - Logiciels comptables
  • - Comptabilité bancaire
  • - Gestion comptable
  • - Codifier une facture
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SEINE HABITAT SOCIETE ANONYME D'HABITATI

Offre n°52 : Administrateur des ventes (F/H).

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Rattaché(e) au centre de profit, vous secondez le Responsable de Centre sur l'ensemble des activités du site (politique commerciale, management, gestion).
Vous êtes un maillon essentiel dans l'organisation du centre et une ressource clé pour optimiser le développement.

A ce titre, vous serez amené à :
- Animer et motiver votre équipe de commerciaux au quotidien et assurez le pilotage des indicateurs commerciaux
- Manager l'équipe de vente sur plateau d'appel (briefing, animation, formation, évaluation, création des challenges commerciaux) et l'équipe de livraison (organisation des tournées, formation, retour de livraison)
- Mettre en place les actions commerciales et les sessions de développement du fichier clients
- Participer activement aux côtés du Responsable à la gestion de l'ensemble du centre de distribution
- Participer aux recrutements
- Relation avec les prestataires et les services transverses

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Argumentation commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°53 : AGENT DE NETTOYAGE (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - Oissel ()

Nous recherchons, pour notre client, un agent d'entretien habitant prêt de OISSEL pour assurer le nettoyage de stand de tir et des salles de cours.

Vos missions :
Effectuer le nettoyage : du stand de tir et des salles de cours.
Nettoyage et lavage des sols, vidage des poubelles, dépoussiérage, désinfection.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Renseigner le client sur des anomalies constatées.

Débutant accepté

Type d'emploi : CDD
Période : 1 mois du 29/07 au 31/08/2023
Horaire : 06h - 10h00 du lundi au vendredi.

Salaire : smic horaire

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • G.R.P NETTOYAGES

Offre n°54 : AMP / AES / Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Au sein d'un foyer accueillant des personnes en situation de handicap, dans le cadre de remplacements, vous avez les missions suivantes :
- Prise en charge et accompagnement des patients dans la gestes de la vie quotidienne (toilettes)
- Gestion des activités occupationnelles, éducatives de loisirs et de socialisation
- Animation de la vie sociale et relationnelle
- Soutien médico psychologique
- Participation et suivi des projets personnalisés
- Travail en équipe (pluridisciplinaire, réunion d'équipe,...)
- Communication professionnelle et de la vie institutionnelle
-Conduire les résidents à des rdv médicaux

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne

Formations

  • - aide médico-psychologique | CAP, BEP et équivalents
  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Offre n°55 : Agent d'animation en crèche en contrat PEC (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en crèche/halte garderie
    • 76 - ELBEUF ()

CONTRAT PEC : merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle emploi. Une formation est prévue dans le cadre du contrat PEC.
Sous la responsabilité de la directrice de la halte-garderie, vos missions principales sont :
-Accueillir l'enfant et ses parents
-Animer des actions d'éducation, d'éveil et de prévention pour enfants de moins de 3 ans
-Assurer la surveillance, les soins de confort et la sécurité des enfants
Cycle de travail : amplitude du lundi au vendredi de 08H30 à 17H00 selon planning établi.

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - petite enfance (CAP pte enfance exigé si débutant/e ) | CAP, BEP et équivalents
  • - animation socioculturelle (BAFA exigé si débutant) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°56 : Chargé d'intégration d'outils de performance énergétique GTB - 76 (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Vos missions seront les suivantes :

- Collecter le besoin client
- Animer les réunions de présentation de l'outil
- Réaliser les indicateurs suivant le cahier des charges
- Etablir le planning
- Suivi du planning
- Écouter le client
- Vérifier la bonne collecte des données
- Modifier les outils suivant les demandes
- Animer la relation avec les éditeurs
- Adapter les imageries selon les besoins
- Adapter les outils suivant les spécifications du client

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques
  • - Graphisme (Photoshop, illustrateur, autocad)

Formations

  • - qualité administrative (ou Energie) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRAM

Offre n°57 : Fleuriste-décorateur floral / Fleuriste-décoratrice florale (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - 2 ans d'expérience après CAP
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Dans le cadre des fêtes des mères, vous travaillez du 27 avril au 26 mai décembre inclus.
Vous réalisez les compositions florales et effectuez la vente de végétaux d'intérieur (fleurs coupées, plantes fleuries, plantes vertes, fleurs séchées, ..) auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité, et la stratégie commerciale de l'entreprise.

le CAP fleuriste est exigé, le BP fleuriste est un plus.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Spécificités des végétaux
  • - Trier des végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FLEURS DES PROVINCES

Offre n°58 : Agent d'Entretien dans un Centre Commercial (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Tourville-la-Rivière ()

Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien pouvant intervenir du lundi au vendredi de 13h45 à 15h30, de 16h00 à 17h30 puis de 18h00 à 19h45.

Le poste consiste à faire une permanence dans une galerie commerciale (vidage de corbeilles, ramassage des détritus, nettoyage des incidents crées par le public ...) et nettoyage des sanitaires de la galerie.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ESSI RUBIS

Offre n°59 : Agent Technique (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5.000 apprenants.

Afin de compléter l'équipe technique du CFA de Rouen Espace LANFRY, nous recrutons un/une Agent d'entretien / maintenance.


Rattaché(e) à l'adjoint de direction technique et en lien avec le gestionnaire du patrimoine de l'association, vous êtes en charge de :
- Assurer des travaux de maintenance du site, contrôles, réparations, etc.
- Assurer des prises de rendez-vous avec les prestataires extérieurs.
- Assurer les travaux d'entretiens / d'installations de matériels.
- Participer à la réception des livraisons et assurer des transports de matériels ou de documents.
- Manipuler, transporter des charges avec possibilité d'effectuer des travaux en hauteur.
- Veiller à la bonne utilisation ainsi qu'à l'entretien du matériel et des produits mis à disposition.
- Rendre compte de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie à la direction du CFA.
- Participer aux évènements du CFA.

Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 3 /4( CAP, BEP ou BP)
- Vous possédez un parcours professionnel garant d'une polyvalence dans le secteur du bâtiment et êtes autonome.
- Vous êtes réactif avec le sens des priorités
- Vous savez utiliser l'outil informatique.
- Permis B indispensable, Permis cariste souhaité, Habilitations électriques B0 BS BR souhaitées

La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique

Entreprise

  • BATIMENT CFA NORMANDIE

Offre n°60 : Apprenti(-e) en cuisine (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Placé(-e) sous l'autorité du Directeur de la Restauration et Entretien des locaux, l'apprenti(-e) reçoit une formation pratique dans le domaine de la restauration collective correspondant à la qualification recherchée et au titre ou au diplôme préparé, en liaison avec le CFA.

Compétences abordées :
- Réception et stockage des denrées alimentaires
- Elaboration culinaire froide et chaude
- Base de pâtisserie
- Notion de gestion des coûts de fabrication
- Préparation de commande aux fournisseurs
- Respect des règles d'hygiène HACCP


Profil :
- Etre éligible au contrat d'apprentissage : Avoir au maximum 29 ans révolus au début de l'apprentissage.
Pas de critère d'âge pour les personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir à partir de septembre 2024.

La candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) est à adresser à Mme la Maire.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Offre n°61 : Gestionnaire logistique (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

PARTNAIRE recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, un GESTIONNAIRE DE STOCK (H/F) pour son client spécialisé dans le stockage et le transport de marchandise à l'international.
Avec une présence de plus de 1000 sites répartis au national et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine.

Le poste est à pourvoir sur Grand Quevilly (76).

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, votre mission consiste à être le garant de la fiabilité, du comptage, de la préservation et de la bonne gestion des marchandises stockées.

A ce titre, et sans que cela soit exhaustif, vous assurez quotidiennement :
- La mise en place et réalisation des inventaires tournants
- Le suivi du KPI'S des stocks (taux de casse, délai de rotation, écarts)
- L'optimisation du chemin de préparation
- Le suivi et analyse des réclamations clients
- Le suivi des taux d'occupation
- La gestion des classes A/B/C

Horaire de travail : 8h 12h - 13h30 17h30
Rémunération : 32000EUR annuel

Le poste est à pourvoir au plus tôt avec une mission de 6 mois à la clé ! De formation type Bac +2 avec une spécialisation en logistique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Vous maîtrisez l'ensemble des processus d'une exploitation logistique.
- Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse, votre leadership et êtes force de proposition.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • PARTNAIRE mme grain

Offre n°62 : Comptable (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

L'UGECAM recherche un comptable pour rejoindre le service de la Direction Comptable et Financière.
Cette Direction assure des missions mutualisées et centralisées de comptabilité et finances pour les établissements. Il gère toutes les opérations comptables qui touchent de près ou de loin les patients et les jeunes accueillis dans nos établissements et participe ainsi à leur prise en charge.

Vous exercez vos missions en étroite collaboration avec les établissements et principalement avec les autres services des fonctions tels que les gestionnaires achats. Vous réalisez les opérations comptables conformément aux règles en vigueur dans l'organisme et aux procédures établies.

Dans ce cadre, vous pourriez être amené(e) à :
- Activités « fournisseur » : contrôler les factures dématérialisées d'achat et de pharmacie et les mettre en paiement, mettre à jour la base tiers fournisseurs dans l'outil métier, justifier les comptes de classe 4 concernés,
- Activités « trésorerie » : participer au traitement des relevés de banques journaliers, saisir les écritures, réaliser les rapprochements bancaires, préparer les chèques et les comptabiliser, encaisser les chèques des patients et les saisir dans l'outil métier, contrôler les flux de virements émis, justifier les comptes de classe 4 concernés,
- Activités « patient » : participer à l'envoi des relances et mises en demeures émises, contrôler les factures à émettre, justifier les comptes de classe 4 concernés,
- Activités « comptable » : justifier les autres comptes de classe 4, saisir des opérations diverses, valider des opérations diverses de régularisation, participer aux opérations d'arrêté des comptes, participer aux audits et fiches de contrôles du dossier de révision des comptes.

Cette liste n'est pas exhaustive et selon votre profil, vous serez amené à intervenir sur un périmètre diversifié, voir plus large que les activités de base énumérées ci-dessus. Vous serez formé et accompagné pour utiliser notre outil de gestion comptable et financière et notre outil de facturation patient.
Vous serez également en relation avec les fournisseurs ainsi que les services internes de l'Ugecam.

Vous avez de fortes connaissances Excel,vous êtes agile avec les écritures, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, vos qualités d'organisation et de rigueur, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les outils bureautiques. Vous possédez en outre de véritables dispositions relationnelles.

Pour réaliser au mieux les besoins des services internes, vous serez amené à vous rendre ponctuellement dans les établissements avec la mise à disposition d'un véhicule.
Rejoindre l'Ugecam de Normandie, c'est faire partie du premier opérateur de santé privé à but non lucratif, avec 225 établissements sanitaires et médico-sociaux répartis en France, et c'est aussi :

S'inscrire dans une dynamique collective
- Vous rejoignez une équipe de plusieurs collaborateurs répartis dans 3 établissements
- Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie (6 établissements médico-sociaux et 3 établissements sanitaire en Normandie)

Bénéficier d'un plan de carrière attractif
- Rémunération : selon CCNT des personnels des organismes de sécurité sociale (Niveau 4), + reprise de l'ancienneté et valorisation de vos compétences
- 38 heures travaillées par semaine, 15 RTT
- Avantages CSE selon ancienneté (chèques vacances, chèques cadeaux, activités culturelles)
- Prime annuelle d'intéressement

Si vous êtes intéressé(e), consultez notre livret d'accueil : https://zeroheight.com/1d0fd54f0/p/358248-bienvenue

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • UGECAM DE NORMANDIE

Offre n°63 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Créé en 1872, le groupe TÜV Rheinland occupe une position de leader sur le marché international dans le domaine du contrôle technique des véhicules.

Filiale française du groupe, la société TÜV DCTA exploite 33 centres de contrôle techniques automobiles en France, sous la marque AUTOSUR.

Nous recherchons actuellement un(e) Contrôleur Technique agréé(e) pour notre centre de Toulouse.


VOS MISSIONS

- Effectuer les points de contrôles réglementaires sur véhicules légers
- Réaliser le procès-verbal d'intervention
- Gérer la relation client : appels téléphoniques, rendez-vous, informations commerciales
- Rédiger le rapport de contrôle conformément aux règles


VOTRE PROFIL

- Vous êtes impérativement titulaire d'un de ces diplômes (diplôme validé) :
o BAC PRO et/ou BTS maintenance des véhicules
o Expert en automobile
o BTS Après-vente en automobile
ET/OU
- Vous êtes titulaire de l'agrément préfectoral de contrôleur technique automobile.


Possibilité de prise en charge de la formation initiale de contrôleur par l'entreprise (durée de la formation de contrôleur : 2 mois)

VOS COMPETENCES

- Travailler avec rigueur et méthode
- Adapter les contrôles aux évolutions réglementaires
- Rédiger les rapports de contrôle en autonomie

Compétences

  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Conduire un véhicule léger

Formations

  • - mécanique automobile (BTS mécanique auto) | Bac+2 ou équivalents
  • - mécanique automobile (Bac Pro Mécanique auto) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TUV DCTA AUTOSUR

Offre n°64 : Médiateur numérique (H/F) en contrat adulte relais

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - animation, social, médiation numériq
    • 76 - ELBEUF ()

CONTRAT ADULTES RELAIS : vous devez être éligible à ce contrat : être âgé/e de plus de 26 ans, et résider en quartier prioritaire politique de la ville QPV, et être sans emploi (ou être en contrat CAE PEC).

Vos missions :
Favoriser l'inclusion numérique des publics en difficultés en offrant un accompagnement personnalisé pour l'amélioration de leurs compétences numériques. Vous devrez :
-Organiser et animer les ateliers d'initiation et d'accompagnement à l'utilisation des outils numériques :
o Sensibiliser les publics aux usages responsables du numérique
o Concevoir, organiser et animer des formations numériques innovantes
-Organiser des actions de médiation au sein des structures municipales, associatives, partenaires institutionnels, "tiers lieux" : activités ludiques, créatives
-Assurer le lien entre la Ville, ses habitants et les structures associatives et sociales locales
-Participer à l'accueil et à l'information du public, analyser ses demandes et ses besoins
-Concevoir des supports de communication et de valorisation des activités
-Rédiger un bilan des actions, de l'évaluation des ateliers et des acquis des participants
-Accompagner les usagers dans leurs démarches, notamment administratives, en accès-libre sur Internet dans différents lieux de la ville
-S'assurer de la bonne utilisation du matériel informatique mis à disposition

Déplacements fréquents sur la commune et sur les différents sites de la commune.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • - ...AMELI, FRANCE TRAVAIL...)
  • - Pédagogie, travail en réseau, adaptation
  • - démarches administratives (CAF, CARSAT,...
  • - internet, pack office

Entreprise

  • COMMUNE D'ELBEUF

Offre n°65 : Assistant de travaux BTP (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 mois
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans les Travaux Publics ? Vous êtes sociable et Polyvalent(e) ?
N'hésitez pas à postuler sur cette offre !

L'agence Adecco Tertiaire de Rouen recherche, pour l'un de ses clients, un Assistant Travaux H/F sur Le Petit Quevilly.

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur TP, vos principales missions seront :
- Faire les ouvertures de chantiers et les DICT
- La réalisation des pointages du personnels de l'agence
- Être le lien entre la cellule travaux et le service paie
- La gestion des EPI, la gestion des formations, le suivi des congés et des visites médicales
- Le suivi des intérimaires et réalisation des contrats
- Le suivi des cartes carburants et des téléphones


Vous êtes doté(e) d'une expérience similaire, êtes polyvalent(e), faites preuve d'empathie et d'écoute et etes réactif/ve et organisé(e). Postulez !


Nous vous proposons :
- Une mission d'intérim à pourvoir de suite et sur une longue durée
- Rémunération à partir de 2100€ Brut / Mois + 13ème mois + Ticket Restaurant.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Classer des documents
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • LHH - ADECCO TERTIAIRE

Offre n°66 : Ingénieur Patrimoine Immobilier H/F (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 48 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

En tant qu'Ingénieur Patrimoine Immobilier vous assurez la conduite de projets permettant la mise en œuvre de la politique immobilière durable de l'établissement (calendrier d'exécution, suivi technique des opérations immobilières, de la maintenance et de l'exploitation des locaux).
Sous l'autorité du Directeur du Patrimoine que vous accompagnez dans l'animation opérationnelle de l'équipe, vous aurez pour missions :
Missions principales :
- Analyser les besoins exprimés par la direction de l'établissement et les utilisateurs pour les opérations de construction neuve, de réhabilitation, de mise en sécurité d'efficacité énergétique ou de rénovation.
- Faire exécuter les conduites d'opérations.
- Participer à la définition d'appels d'offres et assurer leur exécution in situ.
- Piloter ou réaliser les études techniques préalables.
- Élaborer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels en étroite collaboration avec le Pôle « Pilotage & Administration ».
- Définir les modalités de contractualisation avec les prestataires extérieurs des opérations de travaux.
- Établir les prescriptions techniques et contribuer à la rédaction des cahiers des charges techniques.
- Instruire les études de conception des ouvrages ; gérer ou suivre l'exécution des travaux, y compris de maintenance (organiser, étudier, planifier, contrôler et réceptionner).
- Faire respecter les dispositions de sécurité pendant les opérations de maintenance et la réalisation des travaux.
- Alimenter en données le Pôle « Pilotage & Administration » de manière à renseigner les indicateurs de gestion de l'activité.
- Élaborer la stratégie de maintenance et d'exploitation du patrimoine et décliner les actions pluriannuelles en étroite collaboration avec le directeur du patrimoine.
- Optimiser la conduite des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique et de confort.
- Manager, organiser et coordonner les activités du service.
- Animer et coordonner les équipes techniques tout corps d'état, internes ou externes.
- Élaborer, déposer et suivre les dossiers relevant du droit des sols (AT, DP, PC ).

Autres Missions :
- Assurer la mise à jour permanente des Dossiers d'ouvrages exécutés (DOE), des interventions ultérieures (DIUO) et des divers plans (réseaux, masse, circulations ).
- Suivre l'évolution des techniques et des normes du domaine et entretenir un fonds documentaire technique spécialisé.
- Représenter le pôle « Maintenance & Travaux » au sein de la commission « Stratégie immobilière »

Contraintes liées au poste :
- Contraintes de calendrier en fonction de la nature du projet et du calendrier des opérations de maintenance et des vérifications réglementaires.

Savoirs :
- Méthodologie de conduite de projet.
- Techniques d'installation et de maintenance des équipements sur site.
- Réglementation en matière de construction.
- Techniques des différents corps de métiers du bâtiment.
- Modalités de mise en œuvre de la réglementation Sécurité Incendie
- Contribution à la rédaction des CCTP des marchés publics.
- Connaissance approfondie des missions de contrôle technique et des procédures de sécurité.
- Techniques de négociation.
- Maîtrise de l'environnement Autocad, voire du BIM.

Savoir-être :
- Sens de l'organisation.
- Sens de l'analyse et de la critique.
- Sens de l'écoute.
- Être force de proposition.
- Autonome.
- Sens du relationnel.
- Sens de la communication.
- Ponctualité, disponibilité, réactivité.

Compétences

  • - Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier
  • - Piloter la préparation de travaux
  • - Planifier des travaux de rénovation

Entreprise

  • INSTITUT NATIO SCIENCES APPLIQUEES ROU

    INSA DE ROUEN

Offre n°67 : Assistant.e de gestion et d'accueil (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

-Accueil: Accueil physique et téléphonique (gestion du standard) des différents publics.
-Secrétariat

-Auprès de la directrice:
Gestion de l'agenda : Prises d'options et validations des créneaux des réunions, organisation et reporting de rendez-vous et d'évènements en lien avec l'activité générale.
Transmission d'informations entre la directrice et les compagnies

-Pour la vie du lieu:
Gestion du courrier postal et mail de l'association : mises sous pli, relève, suivi, rédaction de la correspondance courante, mise à jour des listes et fichiers de diffusion.
Classement et archivage des dossiers.
Tenue et mise à jour de tableaux de suivi et de reporting
Travaux de secrétariat divers dont rédaction de comptes rendus, de contrats simples, d'attestations.

-En lien avec la secrétaire générale
Mise à jour des agendas de la structure et des plannings de l'équipe
Secrétariat de la vie associative : Suivi et organisation des réunions des instances de l'association (CA, Comité de Suivi, AG)

-Assistance à la communication, en lien avec la responsable de la communication
Travaux simples de mise en page pour documents imprimés ou numériques.
Ponctuellement, relecture de certains documents de communication

-Assistance administrative et comptable, en lien avec l'équipe de direction:
Contrôle et réalisation de feuilles de route, des notes de frais
Demandes et suivis de devis et de commandes fournisseurs (dont partenaires dans le cadre d'événements)
Aide à la saisie comptable et à la facturation et ponctuellement, suivi de tableaux budgétaires
Suivi administratif et planification des dossiers de formation, des visites médicales
Gestion des stocks et achats pour le bureau, le bar de l'association et autres petits achats

-Participation à la vie de la structure:
Participer aux réunions
Ponctuellement, accueil du public en soirée dont préparation et tenue du bar en équipe.

UNE BONNE CONNAISSANCE DU SPECTACLE VIVANT EST PREFERABLE

Compétences

  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Classer des documents
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - pack office

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Association ATELIER 231

Offre n°68 : Conducteur de plieuse encarteuse chaine de dos carré collé H/F

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Au sein d'une entreprise de type familial, qui réalise les finitions et la mise en forme de livres, affiches, cartes et documents divers.

Vous effectuerez les missions suivantes :
- le brochage,
- le massicotage,
- le pliage,
- la reliure à dos carré-collé,
- l'agrafage,
- le pelliculage.

Le port de charge est indispensable à l'activité.

Voici le déroulé du recrutement :
- immersion professionnelle entre 1 à 2 semaines selon l'expérience
- action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)
- recrutement

Compétences

  • - Utilisation d'une brocheuse
  • - Utilisation de plieuse
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Contrôler la conformité du matériel de production
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Fabriquer, façonner des produits

Formations

  • - construction mécanique | Bac ou équivalent
  • - maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • B I E

Offre n°69 : Aide Médico-Psychologique (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Missions :
Accueil et prise en charge des résidents dans son domaine
Assistance aux personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas,toilette,etc)
Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
Recueil, collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Participation à l'élaboration des projets de vie individualisés
Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions dans son domaine d'activité

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de type
DEAES : diplôme d'État d'accompagnant Éducatif et social
DEAMP : diplôme d'État Aide Médico Psychologique
DEAVS : diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale

Nous nous engageons à mettre en place les gestes barrière et assurer la sécurité sanitaire.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Distribuer ou administrer des médicaments

Formations

  • - aide médico-psychologique (DEAES - DEAVS - DEAMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FILSEINE

Offre n°70 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 26/01/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

L'accompagnant éducatif et social (ou AMP) exerce une mission éducative et de soins dans l'accompagnement des personnes accueillies dans le but de stimuler, de développer, de maintenir leurs capacités et les accompagner dans la relation à l'environnement et à la vie sociale. Vos missions :
- Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement, ),
- Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies ),
- Assurer l'accompagnement éducatif en s'appuyant sur le concept Humanitude (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités )
- Participer à l'élaboration du projet personnalisé et en assurer sa mise en œuvre,
- Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins, transmissions ),
- Assurer un rôle de référent par une réflexion approfondie sur l'accompagnement individualisé du résident par un recueil de données auprès des autres professionnels,
- Participer aux réunions de l'établissement (réunions éducatives, analyse des pratiques...),
- Participer à la mise en œuvre d'une démarche qualité,
- Exercer sa mission en complémentarité des veilleurs de nuit.
- Conduire les résidents à des rdv médicaux

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne

Formations

  • - aide médico-psychologique | CAP, BEP et équivalents
  • - aide médico-sociale | CAP, BEP et équivalents

Offre n°71 : Vendeur végétaux extérieur (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - CLEON ()

En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien.

Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers

Conditions d'emploi :
Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner
Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2
Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2

Compétences

  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Trier des végétaux
  • - Bonne connaissance des végétaux

Entreprise

  • DESJARDINS CLEON

Offre n°72 : COMMERCIAL-LIVREUR / COMMERCIALE-LIVREUSE (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

SODIF est une entreprise de distribution de Fleurs et Plantes depuis 1968. Avec plus de 1200 clients, répartis à travers 11 sites sur l'Est de la France, nous sommes leader de la distribution florale. Nous œuvrons à rendre le produit avec lequel nous travaillons chaque jour plus noble et avec plus de sens.

Constitué de 140 collaborateurs, nous avons de fortes ambitions de développement.

En rejoignant SODIF, vous intégrez une entreprise unie autour d'une même passion : la Fleur, où la valeur de l'Humain est capitale.

Nous recherchons pour notre dépôt situé à GRAND-QUEVILLY (76) une personne pour le poste de Commercial-Livreur H/F (statut VRP Exclusif) :

POSTE :
Au volant de votre véhicule, vous organisez et réalisez les livraisons des produits (fleurs fraîches) à destination des clients (fleuristes) dans une zone définie.
Vous vous occupez du chargement et du déchargement des produits dans votre véhicule (3.5T).
Vous êtes en contact direct avec les clients, vous êtes aussi le garant de la bonne relation client.

MISSIONS :
- Vendre nos produits chez nos clients
- Facturer les clients & Assurer un suivi des règlements
- Préparer & Livrer les commandes
- Prospecter de nouveaux clients & Fidéliser nos clients
- Travaux de manutention

QUALITES ET COMPETENCES REQUISES :
- Bon relationnel
- Efficace
- Expérience en Vente exigée
Si vous ne connaissez aucun nom de fleurs, n'ayez pas peur !

TYPE D'EMPLOI
- CDI Statut VRP
- Temps plein : travail du Mardi au Samedi
- Mutuelle, Prévoyance, Avantages CSE
- Salaire : Fixe 1 285 € brut + Commissions (selon le CA) + Paniers repas (en moyenne 2 300 € brut mensuel) + avantages CSE

Nous sommes attachés à la mixité et à la diversité : SODIF recrute et reconnaît tous les talents, notre politique d'embauche vise l'inclusion et la diversité.

Compétences

  • - Prospection commerciale
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • SOCIETE DE DIFFUSION FLORALE, EN ABREGE

Offre n°73 : Gérant d'une CONCIERGERIE haut-de-gamme nouvelle génération (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération.
Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Projet de promotion touristique
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Collecter des informations sur l'offre touristique locale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°74 : Gérant d'une CONCIERGERIE haut-de-gamme nouvelle génération (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération.
Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Projet de promotion touristique
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Collecter des informations sur l'offre touristique locale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°75 : Serveur (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - si maitrise compétences demandées
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Nous recherchons notre serveur H/F sérieux , motivé à travailler en équipe et disponible immédiatement.
Au sein d'un bar tabac, vous êtes en charge de la prise de commandes des consommations, du service en salle et au bar (limonade) et procéderez à l'encaissement .
Vous travaillez du lundi au dimanche, (repos par roulement) selon un planning défini.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Prise de commandes
  • - Tenir un plateau
  • - Maitrise de l'encaissement

Formations

  • - service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE TABAC DU CENTRE

Offre n°76 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bosgouet ()

La société Patnet, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à BOSGOUET (27).

Vous aurez en charge l'entretien de locaux.

Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes :

- Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires...

- Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin.

Vos horaires de travail :

1h30 par semaine possibilité travail en journée

POSSIBILITE AMENAGEMENT DE PLANNING

URGENT : Poste à pourvoir de suite.

Permis B OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • PAT'NET

Offre n°77 : Assistant ressources humaines (F/H)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Au sein d'une petite équipe, vous aurez pour mission principale d'assister les services dans la réalisation des activités administratives.

Vos activités seront les suivantes :
- Recherche et saisie des offres d'alternance dans la base de données
- Mise à jour de la boîte à outils d'aide aux candidats dans la recherche d'entreprise
- Participation à l'accompagnement des candidats dans leur recherche
- Suivi de la contractualisation : contrats d'alternance, convention formation et cahiers des charges des missions associées
- Mise à jour de la base de données entreprises
- Gestion et participation des événements internes ou externes
- Mise en œuvre de l'Alternance
- Assister chaque collaborateur du campus dans ses missions (prise de rendez-vous, rédaction de courriers, tableaux...)

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°78 : Technicien Logistique (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - CLEON ()

Nous recherchons pour un grand groupe automobile un Technicien Logistique H/F
Vos missions:

- Garantir la livraison à temps des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages pour assurer la production journalière ;
- Animer au quotidien son portefeuille de fournisseurs (taux de service, impact client, performance opérationnelle, gestion accidentologie logistique, ...)
- Actualiser et maintenir les paramètres du système de gestion de production
- Piloter la réalisation des inventaires, analyser les écarts éventuels et les valider
- Détecter, anticiper et alerter les risques de rupture d'approvisionnement (pénuries, problème de transport, qualité, emballages...)
- Proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et ruptures d'approvisionnement

Vous avez un niveau d'anglais suffisant pour :
- Comprendre les points essentiels d'une conversation quand un langage clair et standard est utilisé et s'il s'agit de choses familières dans le travail et la vie professionnelle
- Se débrouiller dans la plupart des situations rencontrées en déplacement dans une région où l'anglais est parlé
- Produire des discours simples et cohérents sur des sujets en lien avec l'activité professionnelle
- Exposer brièvement des raisons ou explications pour un projet ou une situation rencontrée au travail

Vous avez la capacité à animer et challenger les fournisseurs, à communiquer à l'écrit et à l'oral vers une entité extérieure à l'entreprise, à travailler en transversal, analyser et à anticiper, à prendre des décisions dans un environnement complexe (multitude d'interlocuteurs, éloignement physique et culturel)

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°79 : Technicien mécanique (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - OISSEL ()

Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un Technicien mécanique itinérant (H/F) en CDI.

Quelle est son activité : concessionnaire exclusif pour les matériels JCB, concernant les gammes BTP, AGRICOLE et INDUSTRIE.


Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer ses équipes en recrutant un(e) technicien(ne) itinérant(e) pour ses agences de Oissel-Sur-Seine (76) et de Ifs (14).

Vous serez sous la responsabilité du Chef d'atelier et du Responsable SAV.

Vos missions :
-Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance préventive, des matériels
-Faire le bon diagnostic de dysfonctionnement
-Identifier et enregistrer les modifications du besoin client
-Informer le client de l'avancement du travail et de sa fin
-Préparer les devis, à la demande du client, suite à une intervention ou à un contrôle préventif



Vous êtes titulaire d'un BAC Pro Maintenance en équipements industriels, d'un BTS technique ou équivalent et bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans l'automobile, le poids lourd, le BTP ou l'Agricole.

Rigoureux(se), curieux(se) et autonome, vous êtes capable de vous adapter et de contribuer au développement et au succès de la société.

Horaires : 8h - 12h / 13h30 - 16h30, du lundi au vendredi

Salaire : à partir de 2 000,00 par mois en fonction du profil x 13 mois
Avantages : Épargne salariale Prime vacances Véhicule de service Tickets restaurant Modulation et majoration des heures supplémentaires formation interne JCB.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un Technicien mécanique itinérant (H/F) en CDI. Quelle est son activité : concessionnaire exclusif pour les matériels JCB, concernant les gammes BTP, AGRICOLE et INDUSTRIE.

Offre n°80 : Chef d'équipe en menuiserie, ameublement, agencement

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - sur le même type de poste
    • 76 - OISSEL ()

Nous recherchons un Chef d'équipe Menuisier/Plaquiste (H/F) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Chef d'équipe sur Chantier, vous serez responsable de diverses tâches liées à votre poste.
Responsabilités :
- Effectuer la pose des éléments de menuiserie et de plâtrerie selon les plans et les spécifications
- Encadrer votre équipe sur chantier (collègues et sous-traitants)
- Estimer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre pour votre chantier, afin d'anticiper les livraisons et les plannings
- Lire et interpréter les plans, schémas et autres documents techniques
- Participer aux réunions de chantier et faire le lien avec les chargés d'affaires de l'entreprise
- Travailler en collaboration avec d'autres corps de métiers du bâtiment pour assurer la coordination des travaux
- Respecter les normes de sécurité sur le chantier
Compétences requises :
- Solides compétences en menuiserie et en plâtrerie
- Capacité à lire et à comprendre les plans et les schémas
- Expérience dans l'estimation des besoins en matériaux et en main-d'œuvre
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Souci du détail et respect des normes de qualité
Si vous êtes un Menuisier/Plaquiste qualifié, passionné par votre métier et prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 15,00€ par heure
Nombre d'heures : pas plus de 39 par semaine
Avantages :
Épargne salariale
Prise en charge du transport quotidien
Véhicule de fonction
Programmation :
Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Travail en journée

Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/03/2024

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - menuiserie agencement | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MENUISERIE CHARPENTE OSSELIENNES

Offre n°81 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANTELEU ()

Vous effectuez l'entretien de locaux les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17H à 19H45 et le m.ercredi de 16H à 18h45;
CDD du 22 avril au 31 mai

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • DECA PROPRETE HAUTE NORMANDIE I

Offre n°82 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANTELEU ()

Vous assurez l'entretien de locaux à Bapeaume-les-Rouen; du lundi au vendredi soit de 6H à 8H30 soit le soir de 17H à 19H30. CDD du 22/04 ai 31/05. moyen de locomotion personnel impératif.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DECA PROPRETE HAUTE NORMANDIE I

Offre n°83 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - MARTOT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le commerce de gros situé à Martot un Agent de Quai h/f.

Vous serez en charge :
-de réceptionner les marchandises et accueillir les transporteurs
-de décharger les camions à l'aide d'un chariot élévateur
-de stocker les marchandises et les déplacer
-d'utiliser le scan portatif

Ce poste nécessite du port de charge.
Vous acceptez tous horaires Les CACES R489 1 A et 3 sont requis pour le poste.

Aisance pour les outils informatiques

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°84 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) serveur(euse) de restaurant.

Durant vos services vous êtes garant de l'image de l'enseigne et aurez pour mission:
- Accueillir et installer les clients
- Renseigner, conseiller et prendre les commandes clients
- Réaliser le service à table en veillant à la satisfaction client
- Réaliser la mise en place salle et office
- Prise et suivi des réservations et encaissement le cas échéant
- Réaliser l'entretien et le nettoyage des postes de travail / salles.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • - Connaître les process d'ouverture et de fermeture de l'établissement
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Veiller à la satisfaction du client

Offre n°85 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) serveur(euse) de restaurant.

Durant vos services vous êtes garant de l'image de l'enseigne et aurez pour mission:
- Accueillir et installer les clients
- Renseigner, conseiller et prendre les commandes clients
- Réaliser le service à table en veillant à la satisfaction client
- Réaliser la mise en place salle et office
- Prise et suivi des réservations et encaissement le cas échéant
- Réaliser l'entretien et le nettoyage des postes de travail / salles.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • - Connaître les process d'ouverture et de fermeture de l'établissement
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Veiller à la satisfaction du client

Offre n°86 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Nous recherchons rapidement notre futur(e) second(e) de cuisine !

En tant que Second de Cuisine, vous serez responsable d'assister la Cheffe de Cuisine dans la préparation des repas et la supervision de l'équipe de cuisine.

Sous la responsabilité de la Cheffe de Cuisine, vous aurez pour missions principales :

Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides
Participer à l'entretien des matériels et locaux de la cuisine
Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et les procédures
Procéder à la bonne gestion du service en collaboration avec la chef
Réaliser le service

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • All Sports Cafe Tourville

    Au All Sports, tout est fait Maison!

Offre n°87 : Chef de Contrat (h/f)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Iziwork recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux de construction d'équipements sous pression, de Maintenance chaudronnerie, tuyauterie et mécanique ainsi que l'ingénierie marine un Chef de Contrat (H/F)


À propos de la mission

Rattaché(e) au Directeur d'Agence Rouen IDF, le/la Responsable de Contrat est le/la garant(e) des prestations chez l'un de nos clients.

A ce titre, vous aurez la charge de :
- Organiser, animer et encadrer l'ensemble des fonctions définies par l'organigramme, dans le respect de la qualité et de la sécurité, dans le cadre de la réglementation du travail ;
- Assurer l'intégrité des relations avec le client ;
- Animer les réunions : de projet avec le client, d'avancement mensuel et trimestriel (Comité de Pilotage) ;
- Gérer le budget de fonctionnement ;
- Formaliser les résultats financiers et assurer le reporting ;
- Coordonner les différentes fonctions : Achats - Préparation, Planification - Réalisation, Contrôle, Réception ;
- Assurer la mise en place des gammes opératoires pour les travaux récurrents ;
- Proposer des actions de progrès sur le taux de disponibilité des installations ;
- Convenir des objectifs annuels en termes de performance avec le client.
- Assurer que les ressources humaines qualitativement et quantitativement soient en adéquation avec la charge de travail du contrat, les encours et en portefeuille ;
- Evaluer les performances annuelles des personnels en collaboration avec l'encadrement ;
- Veiller au bon respect du règlement intérieur ;
- Veiller au bon esprit, de l'ordre et de la discipline au sein des équipes en place ;
- Définir et répartir les missions du personnel.

Profil recherché

Issu(e) du terrain, vous justifiez d'une expérience sur ce poste ou un poste similaire et vous connaissez les métiers de la métallurgie et de la mécanique.

- Expérience : Plus de 5 ans

Compétences

  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°88 : Gd Quevilly - Apprenti(e) Responsable de Magasin (Bac+2) (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Grand-Quevilly ()

Tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ?

Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Responsable de Magasin H/F, pour Boulangerie Louise Grand Quevilly.

Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire, One Business School (en distanciel)

Notre offre d'alternance, pour toi
Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion.

Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis)

Rythme d'alternance : 1 jour (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 4 jours en magasin

Ton quotidien, chez nous
Le métier de Responsable de Magasin consiste à :
- Développer la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal
- Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
- Manager l'équipe

Ton profil
Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace.

Tu as une attirance forte pour les métiers de bouche, le goût et des aptitudes pour le management, la gestion des chiffres ainsi que de l'aisance relationnelle.

Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions !
Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger.

BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Types de produits d'alimentation
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • HOLDING LOUISE

Offre n°89 : Assistant / Assistante export (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Intéressé(e) par le domaine de l'export ? Cette offre est pour vous ! L'agence Adecco Tertiaire de Rouen recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'approvisionnement de produits pharmaceutiques, un Assistant Export H/F, dans le cadre d'une mission de travail temporaire.

Au sein du service transfert, vous aurez pour missions :

Réaliser des opérations administratives commerciales d'acheminement (conditions d'enlèvement, de livraison, ...) ou de circulation internationale de marchandises (transit export) pour le compte de clients, selon la réglementation et dans un objectif de qualité (coût, délais, sécurité, ...).

Horaires : 8h45-12h45 et 13h30-17h00 du lundi au jeudi / 8h30-13h30 le vendredi

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Posséder un fort esprit d'équipe
  • - Maitrise des outils informatiques
  • - Maitrise de l'anglais oral et écrit

Formations

  • - commerce international | Bac ou équivalent
  • - transport | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LHH - ADECCO TERTIAIRE

Offre n°90 : AGENT-E DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (F/H)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - 6 mois souhaités
    • 76 - ELBEUF ()

Au sein du service de Police Municipale, l'ASVP h/f exerce des missions de police sur la voie publique. Il/elle possède des compétences de police judiciaire en matière de surveillance et de prévention des règles relatives à la sécurité et la salubrité publique.

Conditions d'exercice :
- Poste placé sous l'autorité directe de Monsieur Le Maire et sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service de Police Municipale


Cycle de travail :
- Du mardi au vendredi de 08h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h45, le samedi de 08h00 à 14h00
- Possibilité d'être mobilisé/e le week-end lors des manifestations.

Niveau : Adjoint technique territorial (catégorie C)

MISSIONS PRINCIPALES :
- Verbalisation des infractions au stationnement
- Veille au respect du système de forfait post stationnement
- Faire respecter la réglementation relative à la propreté de la Ville (déjections canines.)
- Accueil du public, standard téléphonique
- Vérification sur site des demandes d'occupation du domaine public
- Opérateur radio, opérateur de vidéoprotection et de vidéoverbalisation
- Assurer une relation de proximité avec les administrés, point écoles
- Gestion des animaux errants
- Traiter les différents dossiers administratifs en lien avec la fonction
- Soutenir la mise en sécurité des événements sportifs, culturels et festifs
- Participer à la sécurité aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.

Une expérience similaire ou dans le domaine de la sécurité est un plus.

Le permis de conduire est indispensable pour vous déplacer sur le territoire de la commune et patrouiller.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Protéger des personnes et des biens
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Relayer de l'information
  • - Connaissance du code de la route

Offre n°91 : Chef d'équipe en Maçonnerie (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Je recherche pour l'un de mes clients un Chef d'équipe maçon traditionnelle H/F

Lieu du poste : St Etienne du Rouvray

Horaire : 8h12h 13h17h

Expérience : minimum 5 ans

Salaire, panier, trajet : grille du BTP


Missions :

Réalisation de socle béton pour recevoir PAC
maçonnerie briques monomur et parpaings
coffrage, ferraillage, coulage poteau béton
ouverture mur porteur

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • ADERIM ROUEN

Offre n°92 : Cadre administratif (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - CANTELEU ()

Vous exercez vos fonctions sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice du Territoire Canteleu / Yerville et l'assistez dans la gestion et l'organisation administrative de ses établissements et services dans les domaines de la protection de l'enfance et du handicap : le Centre parental à Canteleu, le Service d'Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Canteleu, le service BF Skinner à Yerville.
Vous effectuez des tâches complexes dans le domaine administratif impliquant l'analyse, la synthèse et l'exploitation des informations liées aux établissements et services du territoire :

* Participer à l'organisation des services
Mise à jour régulière des affichages obligatoires ;
Supervision du classement des dossiers et organisation des archives ;
Suivi du parc informatique ;
Création de l'arborescence informatique ;
Création et suivi d'une procédure de classement des dossiers et documents informatiques ;

* Participer à la gestion des ressources humaines
Rédaction et mise à jour des fiches de fonctions ;
Organisation des formations obligatoires hors plan ;
Suivi des visites médicales ;
Suivi et actualisation des plans d'actions issus des DUERP ;
Diffusion et suivi des avis d'appel à candidature ;
Constitution des dossiers d'embauche ;
Gestion des CDD (indications nécessaires à la rédaction et vérification) ;
Gestion des plannings (préparation des trames, vérification des mises à jour et diffusion) ;
Gestion des congés (vérification de la mise à jour des tableaux de suivi) ;
Déclaration des paies CDI et CDD ;

* Participer au fonctionnement institutionnel
Rédaction et mise à jour des outils institutionnels : projet d'établissement, contrat de séjour, livret d'accueil, règlement de fonctionnement ;
Vérification de la mise à jour des bases de données statistiques et révision si nécessaire ;

* Participer à la démarche qualité
Rédaction de procédures, documents d'enregistrement et instructions ;
Démarche d'évaluation ;
Mise en place du système HACCP en lien avec le prestataire de restauration ;

* Participer à la gestion des logements
Tableaux de suivi des consommations (loyers, charges, eau, électricité, gaz) ;
Recherche de nouveaux logements et résiliation des anciens ;
Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie ;
Gestion des clés ;

* Participer à l'entretien des locaux
Classement des fiches travaux ;
Rédaction des cahiers des charges pour certains travaux ;
Préparation de la commission de sécurité ;

* Partenariat et réseau
Création d'une liste des bailleurs et des entreprises partenaires ;
Correspondance avec les bailleurs et agences immobilières ;
Planification des interventions des entreprises extérieures ;
Déplacements possibles dans les logements ;

* Assurance
Gestion de la procédure d'assurance ;
Gestion des sinistres (déclaration, expertise, travaux, indemnisation).

Vous participez à la vie des structures et serez amené.e à assurer le relais des secrétaires en cas d'absence ou missions urgentes.
Votre candidature sera accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - PACK OFFICE
  • - Connaissance de la protection de l'enfance

Formations

  • - action sociale (BTS SP3S ou Assistant Manager ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • OEUVRE NORMANDE DES MERES

Offre n°93 : UN AGENT POLYVALENT DE TRANSPORT ET DEMENAGEMENT (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Placé(e) sous l'autorité du Chef d'équipe espaces publics de la Direction des Services Techniques et de l'Urbanisme, vous aurez pour missions :

Aide aux travaux d'aménagement dans les bâtiments communaux
Chargement, transport et installation de divers matériels pour les différents services de la ville (Vie scolaire et restauration, Culture, Jeunesse, Petite Enfance, Relations Publiques, Sport etc.) et associations
Participation à toutes les missions logistiques liées aux manifestations organisées par la ville
Renfort des équipes du service propreté
Renfort sur l'équipe polyvalente pour les petits travaux de voirie et maçonnerie

Profil :

Sens d'initiative
Sens des relations humaines ; goût du travail en équipe
Permis B indispensable
Permis C apprécié

Compétences

  • - Sélectionner et charger le matériel de déménagement en fonction de la commande
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Réaliser un état des lieux
  • - Lever des produits pondéreux
  • - Déménager des objets fragiles ou précieux (objets d'art, meubles d'époques, ...)
  • - Ranger les éléments déménagés dans un véhicule ou un conteneur
  • - Déménager des objets volumineux
  • - Démonter un équipement, une installation
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • MAIRIE SOTTEVILLE LES ROUEN

Offre n°94 : Agent Ordonnancement (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un Agent Ordonnancement (H/F)

-Planifier les livraisons avec les fournisseurs,
-Saisir les commandes,
-Appliquer les conditions et promotions,
-Répondre aux situations d'urgence (rupture d'approvisionnement, opérations commerciales de dernière minute, erreur de commande, retard de livraison.),
-Suivre le planning de production,
-Suivre les ventes et les prévisions afin de s'assurer de la disponibilité des produits,
-Gérer la gestion des stocks (mouvement, DLC, ruptures) et informer, mettre à jour et diffuser les informations,
-Prendre les commandes clients par téléphone et saisir les commandes.

Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire ?

De nature autonome, organisé(e) et rigoureux(se) ?

Vous avez un réel sens du service et des qualités relationnelles ?

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack office et idéalement les logiciels de gestion de stock et logistique : Sydel, Minos, Argos) ?

Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus !

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°95 : Gestionnaire trésorerie et financement (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Votre mission: optimiser les flux financiers et assurer la solvabilité de l'entreprise.

De formation supérieure avec une spécialisation Comptabilité/Finance, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire. La connaissance du logement social est un plus.

Vos missions :
- Assurer le suivi quotidien des positions de trésorerie et en contrôler la prise en compte comptable
- Elaborer le budget de trésorerie d'investissement
- Etablir un prévisionnel de trésorerie mensuel et annuel avec suivi quotidien
- Déterminer les besoins en financement ou les disponibilités financières de la structure et proposer la mise en place d'actions adaptées
- Suivre les relations bancaires et participer aux négociations avec le DAF
- Proposer des placements pertinents et les ajuster en fonction des taux et besoins en financements
- Participer à la définition de la stratégie financière en matière de remboursement de la dette
- Etablir les demandes d'emprunts, de garanties, et effectuer le suivi
- Elaborer les études financières prospectives
- Réaliser des études de faisabilité financière des opérations de constructions ou réhabilitations

Compétences

  • - Économie des marchés financiers
  • - Ratios financiers
  • - Établir un reporting de trésorerie
  • - Établir une trésorerie prévisionnelle
  • - Réaliser une analyse comptable et financière
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement

Entreprise

  • QUEVILLY HABITAT SOCIETE ANONYME D'HABIT

Offre n°96 : Electricien (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Au sein d'un Bureau d'Études, vous intervenez en tant qu' Électricien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).
Vous serez intégré/e à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :
- Étudier la partie électricité des machines et installations,
- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • ACFT

Offre n°97 : Roboticien (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Au sein d'un Bureau d'Études, vous intervenez en tant que Roboticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).
Vous serez intégré/e à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :
- Étudier les parties robotiques et automatismes des machines,
- Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • ACFT

Offre n°98 : Chargé(e) d'affaires (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Pour soutenir notre expansion, notre entreprise recherche un Chargé d'Affaires H/F

Vos missions principales sont les suivantes :

- Vous établissez les propositions techniques et commerciales afin de répondre aux besoins de nos clients.
- Vous visitez les clients (France et Export) pour présenter vos propositions et ajuster éventuellement les solutions proposées
- Vous suivez des agents commerciaux existants afin de développer les ventes (Allemagne, Italie, Turquie )
- Vous trouvez de nouveaux clients et agents commerciaux à l'export

Il s'agit d'un poste de chargé d'affaires semi-sédentaire, des déplacements réguliers sont à prévoir en France et à l'étranger.

De formation minimum niveau Bac + 2 type BUT génie chimique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous maitrisez un Anglais courant pour dialoguer avec les clients exports.
Votre enthousiasme, vos connaissances en hydraulique et thermique et votre expérience des ventes vous permettront de vous épanouir dans notre équipe à taille humaine.

Notre entreprise CEPIC :
Vous intégrerez notre société basée à St Etienne du Rouvray, en bordure de forêt.
Nous fabriquons depuis 1958 des équipements industriels durables, échangeurs de chaleur en graphite et pompes centrifuges anticorrosion (graphite et polymères). Nos équipements sont utilisés sur les 5 continents, dans les industries chimiques et métallurgiques où la robustesse de nos matériels est particulièrement appréciée.

Notre équipe vous attend, alors envoyez dès à présent votre CV !

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Établir un devis
  • - Établir un contrat de vente
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • CEPIC

Offre n°99 : Infirmier de recherche clinique - 2024-084 (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Le département de Recherche en Psychiatrie situé dans le Centre Hospitalier du Rouvray coordonne actuellement des études à la fois promoteurs et également investigateurs en psychiatrie adulte ainsi qu'en pédopsychiatrie.

Afin de pouvoir développer des axes de recherche innovants dans le champ de la santé mentale (nouveaux traitements, techniques de neuromodulation, meilleures connaissances des pathologies psychiatrie etc.), le Département de Recherche du Rouvray est à la recherche d'un ou d'une infirmier(e) de Recherche Clinique.

**Missions générales**
L'infirmier(e), dans le cadre de la recherche et dans le respect des règles professionnelles, devra réaliser des soins de nature préventive ou curative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.

- En pratique, vous travaillerez en équipe avec une Attachée de Recherche Clinique (ARC), une ingénieure et des psychiatres, internes, des Infirmier(e)s de Pratique Avancée (IPA), infirmiers et psychologues auprès de patients souffrant de troubles psychiatriques (Dépression, Troubles bipolaire, Schizophrénie, Autisme etc.).

- Vous devrez également pouvoir assister l'investigateur tout au long de la recherche, de l'initiation à la clôture, collaborer à la réalisation d'une ou plusieurs recherches soit sur un seul site soit sur plusieurs sites et travailler sous la responsabilité des médecins investigateurs ainsi que sous la supervision de l'Attachée de Recherche Clinique.

- Vous serez amené(e) à planifier des visites de suivis entre les professionnels de santé et les patients dans le respect des protocoles de recherche et des bonnes pratiques cliniques de la recherche, réaliser des entretiens infirmiers, recueillir des données, déclarer des évènements indésirables, réaliser des prélèvements, utiliser des outils informatiques divers et participer à des réunions hebdomadaires.

- Votre disponibilité et votre réactivité seront essentielles pour répondre aux besoins des patients souffrant de troubles psychiatriques sévères et à des missions de recherche denses et variées.

- Vous pourrez également participer à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants et stagiaires.

**Savoir-faire**
Savoir travailler en équipe
Maîtriser les outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint ...)
Maîtriser les entretiens infirmiers et les soins techniques

**Savoir-être**
Adaptabilité
Curiosité scientifique
Rigueur
Empathie
Implication
Prise d'initiatives

**Connaissances**
Connaitre les troubles psychiatriques et les traitements
Connaître, respecter et appliquer la réglementation en vigueur
Connaître la Recherche Clinique

**Qualification**
Diplôme d'État Infirmier avec une expérience souhaitée dans la Recherche et les soins.

Compétences

  • - Pathologies psychiatriques
  • - Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Pratiquer des soins de psychiatrie et de santé mentale
  • - Analyser des résultats d'examen médicaux

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'État infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°100 : Chargé Paie et administration du personnel - CDD (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - MARTOT ()

Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos clients, commerce de gros un Chargé de Paie et d'Administration du Personnel en CDD (H/F)

Les principales missions de ce poste sont :

L'administration du personnel :

-Gestion du salarié de son embauche à son départ de l'entreprise (du contrat de travail en passant par la gestion administrative tout au long de la vie du salarié, absences, maladie, mutuelle... jusqu'au solde de tout compte)
-Accompagnement des managers dans le cadre juridique et la réglementation sociale, dans la procédure disciplinaire et/ou de la rupture du contrat de travail, mise à jour des registres du personnel.

La paie :

-Création et paramétrage/mises à jour des logiciels de paie et de gestion du temps
-Établissement des bulletins de paie et des soldes de tout compte
-Saisie des éléments variables de paie
-Établissement des charges sociales, DSN
-Contrôle des frais professionnels et des impôts dans la paie
-Réalisation des écritures comptables (OD) de la paie dans l'AS400
-Calcul et commande des titres restaurant (cartes et dotations). Profil du candidat recherché :

Les compétences requises pour ce poste incluent :

-La maîtrise des techniques de la paie et des charges sociales
-Avoir des connaissances en droit social et réglementaire de la paie
-Avoir une expérience appréciée dans un environnement multi sociétés
-Faire preuve de discrétion et de confidentialité, qui sont impératives pour la tenue de ce poste

La connaissance de SAGE Paie serait un plus.

Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - traitement paie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°101 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Arecia recrute Agent(e) de sécurité (H/F) sur une grande surface.

Vos missions seront de veiller à l'application des procédures, d'assurer la protection des biens et des personnes, effectuer des contrôles aléatoires sur le personnel et les clients, gérer les incidents et les personnes malveillantes.

Vous travaillerez de jour, weed-end et jours fériés.

Pour postuler à cette annonce, vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire d'une carte professionnelle APS et du SST en cours de validité.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - SSIAP 1 + carte pro + carte SST

Entreprise

  • ARECIA

Offre n°102 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Vous réceptionnez et rangez les produits, réalisez la mise en place des ingrédients avant service.
Vous participez à la réalisation des plats aux 3 postes:
- froid (entrées et desserts)
- chaud (pâtes et plats)
- pizzas
Vous veillez aussi au nettoyage et à la tenue de la cuisine.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des aliments
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • QG RESTAURATION/DEL ARTE

Offre n°103 : Chauffeur poids super lourd (h/f)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

À propos de la mission

Bonjour, Iziwork recherche pour l'un de ses clients, un :
CHAUFFEUR POIDS SUPER LOURD EN CITERNE (H/F)

- Respecter les conditions de sécurité en respectant les temps de pause obligatoires
- Veiller sur les marchandises transportées
- Respecter les délais de livraison
- Procéder à la livraison de la marchandise à la clientèle
- Superviser le déchargement de la marchandise
- Faire signer les bons de livraison
- Entretenir son camion
- Mettre à jour les documents de bords, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires
- Représenter son entreprise auprès des clients

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR par heure

Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés

Profil recherché

- ADR CITERNE
- PROFIL DEBUTANT ACCEPTE

Certificats requis

- Permis C - Poids lourd
- Permis C1E
- ADR Citerne étendue

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°104 : Gestionnaire Relations Clients Transport (h/f)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s) - Affrétement de camions
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

ADECCO Elbeuf recrute pour l'un de ses clients un gestionnaire transport H/F

Vous aurez pour principale mission d'organiser les transports pour les clients du périmètre en fonction des dates de livraison définies dans le carnet de commande. Vous avez un rôle important dans la satisfaction des clients. Pour la gestion des plannings de livraisons et des programmes d'enlèvements journaliers, vous devez maîtriser les procédures et outils internes. Vous organisez et optimisez les livraisons en fonction des stocks, des groupages de commandes, des flux inter sites, des produits et des conditionnements. Vous transmettez les ordres de transport et gérez le suivi des chargements avec les sites de production, dans le respect des règles de sécurité et des contraintes clients.
Enfin si besoin vous gérez la relation client et adaptez les plannings de livraisons selon les aléas logistiques rencontrés.

Vos qualités d'organisation et de coordination sont reconnues. Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse qui permet de réagir rapidement et gérer les priorités.
Vous aimez le travail d'équipe et avez un sens du service client développé.

Horaires: 8h à 12h et de 13h30 à 17h.

Compétences

  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Contrôler une opération de transport
  • - Planifier un transport
  • - Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • - Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ...
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Planifier un circuit touristique
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - connaissances environnement industriel
  • - Outils bureautiques

Formations

  • - logistique transport | Bac+2 ou équivalents
  • - logistique transport | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°105 : Commis / Commise de cuisine restauration japonaise (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Mission principale :
- Assurer la réalisation et l'envoi en salle ou commande, de mets simples et de sushis.
- Assurer le nettoyage du matériel et de la cuisine.

Missions et activités du poste :
Cuisine :
- Réalisation des préparations et mets simples chauds et dressage des plats.
- Réalisation de sushis, Makis, californias : Découpe du saumon,
- préparation du riz, mise en place des différents ingrédients.
- Envoi en salle (pour service et commande)
- Application des règles d'hygiène et de sécurité
- Relevé des températures des chambres froides
- suivi des stocks et commandes des produits nécessaires
- Rangement de la matière première, vérification des dates de conservation.
- Accueil et intégration des nouveaux membres de l'équipe.

Rangement et entretien :
- Nettoyage quotidien des machines après utilisation
- Rangement des ustensiles, machines et de la matière première.
- Nettoyage des établis et des sols de la cuisine.
- Application des règles d'hygiènes et de sécurité

Une formation au poste vous est proposée avant embauche si besoin (AFPR - Action de formation préalable au recrutement).

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ITO TOURVILLE

Offre n°106 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Pour un restaurant japonais, vous assurez le service en salle du midi et/ou du soir.
Service et clientèle :
- Nettoyage des locaux et du matériel
- Dressage des tables.
- Accueil et accompagnement du client
- Présentation de la carte des mets et/ou du concept de l'établissement.
- Ecoute du client, réponse à ses questions et remarques
- Tenue du bar
- Établissement d'une commande manuelle ou électronique
- Service en fonction des normes de l'établissement
- Application des circuits pendant le service
- Débarrassage et redressage des tables
- Prise des commandes à emporter
- Préparation des commandes à emporter et à livrer
- Établissement des additions et remise aux clients
- Prise de congé du client à son départ
- Réalisation et vérification des opérations d'encaissement
- Clôture de la caisse.

Autres :
- Passer les commandes de stocks en fonction des besoins.
- Accueil et intégration des nouveaux membres de l'équipe.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - règles d'hygiène et de sécurité HACCP

Entreprise

  • ITO TOURVILLE

Offre n°107 : ECHAFAUDEUR (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GRAND COURONNE ()

Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, un ECHAFAUDEUR (H/F)

Votre profil :
- Expérience exigée de 1 an sur un poste similaire
- CAP Monteur de structures mobiles / Formation R408 INDISPENSABLE (monteur en échafaudages)
- Habilitation travail en hauteur, port du harnais

Votre mission :
- Réaliser les assemblages définitifs puis leur installation, montage et démontage (fixation, vérification de l'étanchéité, soudure)
- Fixation et vérification des éléments de sécurité
- Réception de matériel
- Stabilisateur à fixer

Vous pensez avoir le profil et cette offre vous intéresse, alors n'hésitez pas a postuler sans oublié de joindre votre CV

Compétences

  • - CACES R408 échafaudages de pied
  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - échafaudage (MONTEUR DE STRUCTURES MOBILES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DLSI

Offre n°108 : Monteur (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Partnaire de St Etienne du Rouvray recherche pour un de ses clients, spécialisée dans la location d'engin chantier un PREPARATEUR MONTEUR (H/F) sur le secteur de GRAND QUEVILLY

Directement rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous prenez en charge les tâches suivantes :
- Faire respecter les règles et standards métiers ;
- Participer à l'élaboration de la planification avec le chef d'atelier, chargé d'affaires et projets ;
- S'assurer du respect de la planification /objectifs de productivité ;
- Participer à la préparation de chantier ;
- Assurer la maîtrise et la méthodologie des travaux et du personnel ;
- S'assurer de la conformité du matériel (métrologie, outillage, levage) ;
- Commander des pièces et fournitures ;
- Participer à la rédaction des comptes-rendus ;
- Participer à la rédaction des permis ;
- Participer aux réunions journalières ;
- Réceptionner les travaux sous traités ;
- Planifier quotidiennement les opérations en intégrant les travaux sous-traités avec le client ;
- Prendre des côtes et rédiger les izo ;
- Réaliser les visites préalables.


Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme.

Salaire selon profil.

38h par semaine en horaire de travail à la journée. Issu(e) d'une formation en métallurgie type CAP - BEP, d'un Bac Pro, d'un BAC +2 ou d'un BAC +3 et vous disposez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire et en milieu industriel.

Les habilitations N1 ou N2 sont les bienvenues.

Vous connaissez les métiers de la métallurgie et de la mécanique.

Vous maitrisez le logiciel SAP et Excel (utilisation quotidienne).

Vous avez le sens du relationnel et de l'analyse, vous êtes rigoureux et vous appréciez prendre des initiatives N'attendez plus et postulez !
Nous vous recontacterons pour un premier échange téléphonique avant un entretien en agence.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • PARTNAIRE mme grain

Offre n°109 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Nous recherchons un Second de cuisine (H/F) pour officier dans une cuisine scolaire situé au sein d'un EHPAD privé situé à St Etienne du Rouvray, qui compte 76 lits.

Vous aurez comme missions :
- Organisation de la production
- Pilotage et animation de l'équipe
- Approvisionnement et gestion des stocks
- Réglementation de la réception des marchandises
- Pilotage de la production
- Production culinaire
- Distribution culinaire
- Relation avec les enfants et les parents/résidents et familles
- Contrôle de la qualité du service
- Sécurité des personnels de cuisine et des enfants

Le poste :
- Date de début prévue : Dès que possible
- Travail un week-end sur deux ;
- Horaire en coupure (7h-14h00 puis 17h-20h) et en continue (7h-14h15 ou 15h-20h).

Les éléments de rémunérations :
- Salaire de base 1900€/mois, soit 12.53€/heures ;
- Une prime de 13eme mois (un an d'ancienneté) ;
- Prime d'Activité Continue (52€/mois) et Prime de Service Minimum (22.5€/mois) ;
- Avantages en nature repas ;
- Une mutuelle et prévoyance entreprise.

Profil recherché :
- Avertir des pannes techniques,
- Informer le Chef de secteur des dépannages réalisés par des entreprises extérieures,
- Faire respecter et appliquer strictement les règles d'hygiène corporelle, vestimentaire et de sécurité,
- Faire appliquer les bases culinaires,
- Assurer la cohésion de l'équipe,
- Faire reconnaître et accepter son autorité,
- Respecter et faire respecter la ponctualité,

Compétences

  • - Cuisine du monde
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Superviser la préparation des aliments
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - cuisine (Cuisine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VALEURS CULINAIRES

Offre n°110 : Infirmier - Fanon 2 - 2024-045 (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Missions
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle.
Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient.
Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage.
Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse.
Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé.
Prévenir et gérer les situations d'urgence.
Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique.
Mettre en oeuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires.
Rédiger et mettre à jour le dossier patient.
Contribuer à la recherche médico-soignante.
Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.
Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.

Savoir-faire
Adaptabilité
Capacité d'analyse et d'évaluation
Rigueur
Sens de l'organisation et des priorités
Actualisation régulière des connaissances
Respect des règles et de la réglementation

Savoir-être
Qualités d'écoute
Facilités d'intégration
Respect
Tact et discrétion professionnelle
Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects

Horaires de travail
Postes en 7h40 de jour
Postes en 10h de nuit
28 jours de congés annuels, 20 RTT

Qualification
Diplôme d'État Infirmier

Nos points forts
- Une diversité de l'offre de soins en santé mentale et des postes soignants ouvrant des possibilités de parcours professionnels riches et variés, en hospitalisation comme en ambulatoire.
- Un établissement propice à la formation et à l'évolution de votre carrière : Présence de 2 services hospitalo-universitaires enfants et adultes, d'un département recherche publiant à l'international, un parcours de formation individualisé en santé mentale pour chaque nouvel arrivant, un plan de formation axé sur les études promotionnelles et le développement des compétences...
- Une crèche d'entreprise avec des horaires élargis et un self subventionné.
- Une amicale du personnel, un comité de gestion des œuvres sociales des établissements hospitaliers publics (CGOS) et une mutuelle propre à l'établissement.
- Une accessibilité multiple et facile (bus, tram, vélos et voitures).
- Une situation géographique du site principal privilégiée à 15 minutes du centre-ville de Rouen, à 1h30 de Paris et à 45 minutes des côtes normandes.
- Des unités de soins présentes sur un vaste territoire (Yvetot, Neufchâtel-en-Bray, Elbeuf, Rouen, Bois Guillaume,.).

Compétences

  • - Pathologies psychiatriques
  • - Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - infirmier (Infirmier Diplômé d'Etat) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°111 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - PETIT COURONNE ()

Dans le but d'agrandir l'équipe en salle, vos mission sont :
- L'accueil des clients
- Le conseil lors des prises de commandes grâce à une bonne maîtrise de la carte
- Le service et le débarrassage, la prise en charge des encaissements de votre rang et la clôture de votre caisse
- La mise en place, l'entretien courant et le réapprovisionnement de la salle et du bar
- La veille au bon déroulement du service
Vous veillez aussi au respect des normes de services d'Il Ristorante

Une période de formation pourra être dispensée avant la prise de poste, pour apprendre les spécificités de l'enseigne.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Veiller à la satisfaction du client

Entreprise

  • CGSE RESTAURATION

    Il Ristorante incarne l'Italie glamour, contemporaine et authentique. Ambassadeur de la cuisine et des vins italiens, Il Ristorante vise l'excellence.

Offre n°112 : Chauffeur SPL (h/f)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - PETIT COURONNE ()

À propos de la mission

IZIWORK recrute, un chauffeur Poids Super Lourd pour un de nos clients situé à Petit-Couronne.
L'entreprise prône la bonne entente dans les équipes et le dialogue entre tous !!
Vous y serez accueilli(e) chaleureusement et considéré à votre juste valeur.

Voici vos tâches pour ce poste :

- Conduire et manœuvrer des véhicules Super Lourd (camions, bennes, etc.) équipés d'une grue auxiliaire en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
- Assurer le transport des matériaux, équipements et engins sur les chantiers de travaux publics.
- Utiliser la grue auxiliaire pour le chargement et le déchargement des matériaux et équipements, en veillant à leur manipulation sécuritaire.
- Collaborer étroitement avec l'équipe de chantier pour coordonner les activités et garantir le bon déroulement des opérations.
- Effectuer les vérifications régulières du véhicule et de la grue, et signaler tout besoin de maintenance ou dysfonctionnement éventuel.

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure

Avantages :
- Perspective de travail sur des projets variés et passionnants, environnement de travail familial et convivial.
- Panier repas
- +10% d'indemnités de fin de mission (IFM)
- +10% de prime de congés payés

Profil recherché

- Avoir une expérience dans les Travaux Publics.
- Avoir envie de travailler dans ce domaine.
- Avoir le CACES Grue si possible.
- Permis C / EC.
- AIPR si possible.

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- CACES - Grue auxiliaire R490

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°113 : Operateur manutentionnaire échantillonneur (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le traitement des déchets pétroliers (HUILE), UN OPERATEUR ECHANTILLONEUR MANUTENTIONNAIRE

Vos missions :
- Effectuer les prélèvements sur les camions de déchets entrants, ainsi que sur les produits
conditionnés (fûts, conteneurs), selon les procédures en vigueur
- Vider les déchets selon les résultats transmis par le laboratoire
- Charger les citernes et faire contrôler la conformité du produit par le laboratoire
- appliquer les dispositions du système QHSE
- Démonter la cartouche du filtre de chargement, la rincer et la contrôler
- Transférer les cuves d'huile des ramasseurs dans la cuve 8
- Fermer chaque zone tous les soirs (capot, vanne,...)
- Faire le nettoyage de tous les postes de dépotage
- Vider les bacs à déchets lorsqu'ils sont pleins

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°114 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'ESIGELEC, grande école d'ingénieurs et Laboratoire de Recherche de la région Normandie, recrute un/une Technicien/Technicienne de maintenance des bâtiments dans le cadre d'un départ en retraite.

Présentation de l'entreprise :
L'ESIGELEC compte aujourd'hui près de 150 salariés permanents et 270 experts extérieurs (dont 48 visiting professors d'universités prestigieuses et 90 intervenants d'entreprises) et a pour mission de former des ingénieurs/ingénieures généralistes, en formation classique ou par l'apprentissage. L'école propose 17 dominantes d'approfondissement et mise sur un programme ingénieur innovant, basé sur la pédagogie par projet.
Grande École d'Ingénieurs, elle a formé plus de 9 000 diplômés depuis 1901 et accueille 2000 étudiants sur son campus du Technopôle du Madrillet. L'ESIGELEC comprend 150 salariés et a vocation à continuer son développement dans le cadre de son plan stratégique 2030 qui prévoit une forte croissance aussi bien en France qu'à l'international, avec une volonté de passer de 400 à plus de 800 diplômés par an sur l'ensemble de ses programmes bachelor, ingénieurs, masters et doctoral.

Missions :
Placé sous l'autorité du Responsable des Services Techniques, Achats et Sécurité, vous aurez pour principales missions de :
Effectuer la maintenance des bâtiments :
- Assurer la maintenance et l'entretien courant des bâtiments
- Gérer les stocks et faire remonter les besoins prévisionnels en produits, matériels et fournitures
- Proposer les devis de fournitures et faire remonter les besoins d'aménagement des bâtiments, équipements rattachés et voirie
- Suivre au quotidien la maintenance et les petits travaux d'entretien ainsi que l'ensemble des travaux confiés
- Participer à la programmation et à la planification des interventions des entreprises
- Assurer le suivi des vérifications périodiques et préparer les visites de sécurité
- Mettre en conformité selon les normes électriques en vigueur et à les faire évoluer avec l'évolution des normes des installations
Gérer les contrats de maintenance :
- Accompagner et suivre les contrôles annuels : Electricité/ascenseurs/barrières/gaz, Intrusion, Sécurité incendie, Extincteurs, Contrats CCI / Esigelec...
- Administrer les clés des bâtiments et la création des droits d'accès sur les badges informatisés
- Etre le point de contact avec les entreprises extérieures intervenantes : chauffage, travaux de maçonnerie.
Assurer la logistique :
- Organiser les déplacements des véhicules de service
- Faire les visites et informations techniques dans le cadre des locations de locaux
- Gérer les stocks de denrée en collaboration avec le service Achats
- Remplacer occasionnellement le gardien pour ouverture ou fermeture de l'école
Manager opérationnellement les agents de maintenance dans leur activité quotidienne (attribution des tickets d'intervention et suivi)

Profil :
Formation exigée : Formations de niveaux BAC à BAC+2 dans les domaines de l'électricité, maintenance et exploitation des bâtiments
Formation souhaitée : SIAP et Habilitation Electrique
Expérience exigée : 2 ans minimum sur le même type de poste avec une Bonne expérience dans les métiers de maintenance et d'exploitation de bâtiments
Compétences attendues : Solides compétences en organisation et planification. Bonnes connaissances en électricité, plomberie, chauffage et eau chaude sanitaire. Maîtrise des outils bureautiques
Qualités/Atouts pour la fonction : Rigueur et organisation, relationnel, adaptabilité, réactivité et sens du service

Compétences

  • - Électricité
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique

Formations

  • - électricité | Bac ou équivalent
  • - maintenance bâtiment | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ESIGELEC

Offre n°115 : Coordinateur production en industrie de transformation (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Coordinateur QHSE (H/F) en CDI.



Sous l'autorité du Responsable QHSE, en collaboration avec les services achat, production, logistique et commercial, vous devrez vous assurer de la satisfaction des clients par la mise en œuvre de notre politique qualité.

Vos missions:
- Renseigner et mettre à jour le système documentaire selon les indications
- Renseigner et/ou créer des tableaux de bord en compilant les données et indicateurs QHSE, -
- Gérer les non-conformités et/ou réclamations clients, analyser les causes, et établir les propositions de réponses,
- Suivre et mettre à jour le plan de contrôle qualité sur les matières premières à réception / en production et produits finis,
- Identifier les écarts, préconiser des mesures correctives (CAPA) avec les services concernés,
- Animer les sensibilisations QHSE au sein des équipes (production, logistique.)
- Assister les membres du service à l'organisation des inspections produits et lors des audits,
- Gérer les traçabilités des produits
- Suivre le plan de contrôle (physique) et envoyer les produits pour analyse en laboratoire,
- Assister l'équipe QHSE dans les démarches administratives (RSE, facture, suivi des stocks des EPI, .)
- Participer au suivi métrologique des appareils de mesure



De formation BAC2 ou plus en QHSE
Vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en agroalimentaire.
Vous maitrisez les outils informatiques (Pack office) et idéalement l'utilisation d'un ERP

L'esprit d'équipe, la rigueur, l'organisation, la flexibilité, le sens logique, la force de proposition sont des qualités essentielles pour ce poste.

Poste sédentaire, Travail à la journée (du lundi au vendredi),
Statut : Agent de maîtrise - Rémunération : 30k fixe annuel

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Coordinateur QHSE (H/F) en CDI.

Offre n°116 : Opérateur d'Aménagement intérieur (H/F)

  • Publié le 06/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'Agence Partnaire de Saint-Etienne du Rouvray recherche pour son client spécialisé en transport ferroviaire des Opérateurs d'aménagements d'intérieur (H/F). Le poste est à pourvoir sur Saint-Etienne du Rouvray.

Notre client est le leader des transports ferroviaires français. Sa vocation ? Simplifier vos déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain.

Rattaché à votre chef d'équipe, vos diverses missions seront :

- effectuer l'aménagement intérieur sur caisse
- également gérer le traitement des pièces associées
- procéder à la lecture de plan de dessin industriel

Lors du poste, vous êtes amenés à utiliser comme outillages des appareils électroportatifs.

Le poste est en 2x8 ou travail de jour selon le planning, du lundi au vendredi, décomposés de la façon suivante :
- horaire en journée => 07h16-11h14 / 12h10-15h57
- Matinée : 4h55-12h4
- Soirée : 12h05-19h50
- Nuit : 20h50-4h50

Le poste représente une occasion de pouvoir se former sur les autres technicentre opérant la même activité, en effet une formation est possible. Vous disposez également de primes particulières, d'allocation travaux salissants si ceci est noté sur le pointage.

Concernant le taux horaire est de 13.31EUR. A ceci vous ajoutez l'indemnité de fin de mission, l'indemnité de congés payés ainsi que des tickets restaurants.

Contrat en intérim d'un mois avec possibilité de renouvellement. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine mécanique mais également vous êtes méticuleux, disposez de compétences techniques solides dans le domaine. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine industriel et sur un poste similaire, le poste est fait pour vous.

Vous êtes une personne sérieuse, consciencieuse dans son travail tout en étant autonome, simplifiez vous aussi vos déplacements et ceux des autres en rejoignant la société en postulant.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Poser des stores
  • - Réaliser un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés

Entreprise

  • PARTNAIRE mme grain

Offre n°117 : Acheteur (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - OISSEL ()

TOYO INK EUROPE SPECIALTY CHEMICALS, société du groupe japonais Artience, leader mondial dans le domaine des encres et des pigments à haute valeur ajoutée a une position de tout premier plan en Europe, notamment dans la fabrication d'encres. Nous innovons constamment dans une gamme de produits de haute résolution et de haute précision.
Notre société est basée à Oissel (76) et emploie 145 personnes, pour un CA de 40 millions d'euros. Nous produisons chaque année 600 tonnes d'encres et 70 tonnes de pigments.
Nous sommes certifiés ISO 9001 pour la qualité, ISO 14001 pour l'environnement et ISO 45001 pour la santé et la sécurité.
Nous sommes engagés dans une démarche RSE basée sur les principes d'un développement durable et responsable pour contribuer via nos produits et nos pratiques aux objectifs mondiaux dans ce domaine.

Nous recherchons un(e) acheteur(se) junior en CDI à temps plein pour renforcer notre équipe du service achats.
En tant qu'acheteur junior vous piloterez un panel de fournisseur, vous déploierez la stratégie de gestion des fournisseurs et négocierez les conditions d'achats.
Les missions principales de ce poste sont les suivantes :
- Piloter au quotidien son panel de fournisseurs dans le but d'atteindre les objectifs de Qualité, coûts et délais, et peut intégrer de nouvelles sources d'approvisionnement en fonction des besoins.
- Participer aux activités de détermination des coûts lors du processus d'appel d'offres et coordonner les activités de sourcing
- Assurer l'application des accords de confidentialité, des demandes de prix / négociations.
- Contrôler les taux de couverture contractuelles
- Coordonner / Organiser des revues opérationnelles et stratégiques avec les fournisseurs et les approvisionnements du Site.
- Analyser les possibilités techniques des fournisseurs et identifier les opportunités de réduction de coûts et négocier les conditions commerciales avec les fournisseurs.
- Assurer une communication régulière avec les services Logistique, Planning Approvisionnement et Qualité pour accompagner et manager la performance fournisseurs, analyser les écarts entre objectifs et réalisation.
- Participer à la réalisation et au déploiement des projets d'amélioration continue
Profil recherché :
- Curieux de nature vous êtes animé par la négociation et l'analyse des coûts
- Vous êtes à l'aise avec un ERP (idéalement SAP)
- Vous avez des qualités relationnelles qui vous permettent de travailler avec les différents services et nos fournisseurs
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous faites preuve d'organisation et de rigueur
- Vous vous adaptez facilement à un environnement complexe et changeant et respectez les priorités définies

Compétences

  • - Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier un contrat
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • TOYO INK EUROPE SPECIALTY CHEMICALS

    leader dans le domaine des pigments à forte valeur ajoutée,notre site comprend un laboratoire de recherche et développement, un laboratoire analyses et applications et des unités de production dans la fabrication de spécialités chimiques et d'encres UV pour des applications industrielles.

Offre n°118 : Employé(e) polyvalent Pain Viennoiserie Pâtisserie h/f

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - exigée
    • 76 - ELBEUF ()

Dans un supermarché, vos missions sont :
- mettre en rayon, nettoyer, baliser des rayons.
- accueillir et sert les clients au sein des rayons
- enregistrement et encaissement des achats.
- fidélisation des clients.
- respecter la procédure de caisse en vigueur dans l'entreprise.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Modes de conservation des produits alimentaires
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Formations

  • - vente produit alimentaire (ou CAP BOULANGER/E) | CAP, BEP et équivalents
  • - force vente (avec expérience) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°119 : Chef d'équipe câblage H/F -CDI St Etienne du Rouvray (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'entreprise adaptée de Rouen accompagne 85 collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans des domaines variés tels que : les prestations administratives, le montage assemblage d'ensemble électromécanique, le câblage électrique, le conditionnement, le SAV et l'entretien d'espaces verts.
Dans le cadre de nos activités montage assemblage d'ensemble électromécanique et câblage électrique, nous recherchons un Chef d'équipe pour encadrer et accompagner nos salariés en situation de handicap dans la réalisation des prestations. Concrètement vos principales missions sont les suivantes :

- Vous managez au quotidien environ 20 salariés (planning, motivation, entretiens annuels et professionnels, développement de compétences, etc.) et les accompagnez dans la réalisation quotidienne des prestations en tenant compte des contraintes liées à leurs handicaps.
- Vous garantissez la bonne réalisation des prestations dans le respect des procédures internes et des attentes des clients et suivez les différents indicateurs de pilotage.
- Vous êtes l'interlocuteur opérationnel des clients pendant la réalisation des prestations et participez à l'identification de nouvelles opportunités commerciales.
- En collaboration avec la fonction QSE, vous êtes le garant de l'application des règles de sécurité et de la prévention des risques humains et matériels.
Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer. Vous serez également amené à participer à la vie de l'établissement en travaillant sur des projets transverses (Plan d'action Développement Durable, Journée d'intégration etc.)
Profil
Disposant d'une expérience confirmée dans le câblage et montage assemblage, vous avez idéalement une première expérience dans le management. Vous appréciez être au contact des équipes sur le terrain et savez faire preuve de pédagogie.
De nature organisée, vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Suite Office, .) et êtes capable d'adapter votre discours à vos différents interlocuteurs. Vous avez le sens du service client et appréciez le contact humain.
Bienveillant, vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés en participant à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ? Alors, n'hésitez plus à postuler !

L'inclusion fait partie des valeurs de l'ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre, ici l'usage du masculin est utilisé afin d'alléger le texte. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.


Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...)

Entreprise

  • ASS INSERT REINSERT PROF HUMAIN HANDIC

Offre n°120 : Agent de médiathèque (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Missions:

1/ Lecture publique et ludothèque :
Accueil et orientation des publics en fonction des besoins exprimés
Renseigner et effectuer les abonnements, l'enregistrement des prêts et retours, les réservations, les vérifications de l'état des documents
Encaisser les paiements


Gestion et développement des collections de jeux
Participation à la gestion des fonds (petit entretien et nettoyage ; classement et rangement ; vérification de l'état des documents ; signalement des anomalies, pertes et dégradations ; petite manutention)

Participation à l'enrichissement et à l'animation des pratiques numériques (tablettes, jeux-vidéo, robotique.)


2/ Accueil des groupes, animations et médiation culturelle :
Mise en œuvre d'animations et de médiation culturelle autour du jeu.
Participation avec l'ensemble de l'équipe de la médiathèque à l'animation des activités autour de la lecture, des ateliers d'éveil et d'expression pour les enfants (présentation d'albums, lecture à voix haute ...)
Participation à l'organisation et à l'animation générale des activités de la médiathèque.
Accueil de classes et de groupes



Profils recherchés
Diplôme : bac + 2
Diplôme ou expérience bibliothécaire ou ludothécaire
Formations ou expériences en animation
Bonne culture générale

Comportements attendus :
Sens de l'accueil et du service public,
Capacité d'écoute et d'expression, capacité d'animation
Respect des publics, qualités relationnelles,
Adaptabilité, disponibilité,
Maîtrise de soi, rigueur professionnelle,
Connaissances professionnelles, connaissance et maîtrise de l'outil informatique,
Sens du travail en équipe et sens de l'organisation.

Compétences

  • - Actualiser des documents et fonds documentaires
  • - Classer des documents
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°121 : Agent d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Au sein des services techniques de la ville, vos missions sont:
- Exécuter des travaux courants d'horticulture pour l'entretien des espaces verts et espaces fleuris et/ou arbustifs communaux : tonte, taille, débroussaillage, binage, bêchage, plantation, fleurissement, etc.
- Appliquer la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité.
- Vérifier et réaliser l'entretien quotidien du petit matériel et/ou engin utilisé.
- Exécuter les missions dans le respect des normes et procédures qualité (Citergie) et de la gestion différenciée.
- Participer à la création de divers travaux

Compétences

  • - CACES 4 et nacelle
  • - Certification phytosanitaire

Entreprise

  • MAIRIE

    Ville de PETIT QUEVILLY

Offre n°122 : Responsable flux externe logistique (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - CAUDEBEC LES ELBEUF ()

Nous recherchons pour un de nos clients, secteur aéronautique, un(e) Responsable flux externe logistique H/F ,
Vous serez rattaché-e au responsable Supply Chain du site, vous prendrez en charge les missions suivantes :
- Manager une équipe (env. 15 pers) de profils diversifiés : agent de contrôle réception, gestionnaires douanes, caristes..), garantir la performance de l'équipe, assurer l'animation des QRQC chaque matin, instaurer des rituels d'équipe, gérer les compétences de son équipe, assurer un back-up
- Gérer les demandes douanes
- Gérer les autorisations T1
- Suivre les matières douanes (perfectionnement actif)
- Gérer les demandes internes (service qualité, service production..) et externes
- Traiter les litiges factures transport
- Gestion des flux

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Gestion des flux de production
  • - Définir des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - logistique (SUPPLY CHAIN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°123 : Responsable Flux Interne (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste similaire exigée
    • 76 - CAUDEBEC LES ELBEUF ()

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans l'aéronautique un responsable flux interne H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Manager une équipe de profils diversifiés : agent de contrôle réception, gestionnaires douanes, caristes ...
- Garantir la performance de l'équipe,
- Assurer l'animation des QRQC chaque matin,
- Instaurer des rituels d'équipe,
- Gérer les compétences de son équipe,
- Assurer un back-up
- Gérer les demandes douanes
- Gérer les autorisations T1
- Suivre les matières douanes (perfectionnement actif)
- Gérer les demandes internes (service qualité, service production ...) et externes
- Traiter les litiges factures transport
- Gestion des flux

Compétences

  • - Gestion des flux de production
  • - Méthodes d'industrialisation
  • - Définir des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - connaissances en logistique
  • - connaissances en transport
  • - connaissances en Douane
  • - optimisation des flux
  • - management d'équipe

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°124 : Technico-commercial Drive (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - ST OUEN DE THOUBERVILLE ()

Descriptif du poste :

Dans le cadre de notre développement et sous la responsabilité du Manager commercial Drive, vos missions seront les suivantes :

- Prospecter et développer les clients de la zone commerciale définie par la Direction et pour votre spécialité,

- Prendre les rendez-vous nécessaires à la réalisation de mes missions,

- Identifier et comprendre les besoins des clients,

- Déterminer des produits et définir des prestations techniques liés à la variation de vitesse,

- Coordonner les interventions avec le client et nos services internes,

- Suivre le chantier client,

- En charge de la prospection, de l'entretien et du développement de son portefeuille clients dans le domaine de la variation de vitesse,

- Être le garant de la politique commerciale sur le secteur défini,

- Proposer, établir des plans d'actions et les suivre,

- Favoriser les partenariats,

- Organiser des tournées commerciales tandem avec les partenaires définis par la politique commerciale.

Poste itinérant

Rémunération: au salaire fixe s'ajoute une prime variable sur la marge dégagée pour le secteur affecté et pour l'activité Drive

Vous disposez d'une agence de rattachement avec un bureau : Saint-Ouen de Thouberville

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • SOCIETE D'ELECTROTECHNIQUE INDUSTRIELLE

Offre n°125 : Opérateurs Monteurs (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients des Opérateurs monteurs (F/H).
Êtes-vous prêts à rejoindre nos équipes ?
Missions :
- Assembler et monter les pièces sur la ligne de production (cosmétiques, automobile)
- Régler et ajuster les différentes pièces sur vos éléments de base.
- Vérifier la conformité des équipements installés.
- Installation des ligne d'assemblage sur les sites clients (zone géographique : 30km)
Le poste est ouvert au CDI
Profil :
- Avoir une première expérience dans l'industrie ou en tant que régleur .
- Etre précis et autonome.
- Maîtriser les outils de manutention et connaître les règles de sécurité.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + Prime de productivité + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Possibilité d'intégration rapide,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°126 : Technicien en électronique (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien en électronique (H/F)

Vous assurer l'expertise et/ou la réparation de produits électroniques.

Vos activités:
-Identifier un défaut, l'expertiser et rechercher la cause en utilisant les instruments d'analyse/test adaptés
-Saisir et renseigner ses diagnostics dans une base de données
-Rédiger un rapport d'expertise à destination des services supports et ou clients
-Respecter les exigences clients contractuels / logistiques
-Assurer le contrôle des produits en respectant les exigences qualité
-Valider ponctuellement des tests et expertises

Vous êtes diplômé d'un Bac2 / 3 en électronique, vous avez l'habilitation BR, vous maitrisez les outils de tests et d'analyse de pannes, vous connaissez le process de fabrication d'une carte électronique et d'assemblage d'un produit alors vous êtes en bon chemin pour que l'on se rencontre.

Compétences

  • - Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • - Concevoir des procédures de tests
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • - Simuler les fonctionnalités d'un appareil
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien en électronique (H/F) en CDI.

Offre n°127 : Chauffeur bras de grue (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GRAND COURONNE ()

Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur bras de grue (H/F)


Vous serez responsable de la conduite d'un véhicule équipé d'une grue de levage pour transporter et manipuler des matériaux sur le site industriel.
Responsabilités :

- Conduire un véhicule 6X4 bras de grue avec N1 en respectant les règles de conduite et de sécurité
- Charger, décharger et transporter des matériaux en utilisant la grue de levage selon les instructions données
- S'assurer que les matériaux sont sécurisés et correctement positionnés avant le transport
- Effectuer des vérifications de routine sur le véhicule et signaler toute anomalie ou besoin de réparation
- Respecter les délais de livraison et les exigences de qualité


Vous êtes titulaire du permis C et vous possédez une première expérience en tant que chauffeur de 6X4 Bras de Grue ;
- Bonnes connaissances des règles de conduite et des règlementations en matière de sécurité routière ;
- Capacité à manipuler la grue de levage de manière sûre et précise ;
- Esprit d'équipe, ponctualité

N'hésitez plus et rejoignez nous ! POSTULEZ

A bientôt, l'équipe Manpower

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Manoeuvrer une grue de chantier
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur bras de grue (H/F)

Offre n°128 : Technicien gestion production appro (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Le poste :
Votre agence PROMAN ROUEN 3 recherche pour l'un de ses clients un TGP appro H/F.
Vos missions consisteront à : Garantir la livraison à temps des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages pour assurer la production journalière ; Animer au quotidien son portefeuille de fournisseurs (taux de service, impact client, performance opérationnelle, gestion incidentologie logistique, .) Actualiser et maintenir les paramètres du système de gestion de production Piloter la réalisation des inventaires, analyser les écarts éventuels et les valider Détecter, anticiper et alerter les risques de rupture d'approvisionnement (pénuries, problème de transport, qualité, emballages.) Proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et ruptures d'approvisionnement Mais aussi d'autres missions Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Niveau d'anglais suffisant pour : - Comprendre les points essentiels d'une conversation quand un langage clair et standard est utilisé et s'il s'agit de choses familières dans le travail et la vie professionnelle. - Se débrouiller dans la plupart des situations rencontrées en déplacement dans une région où l'anglais est parlé. o Produire des discours simples et cohérents sur des sujets en lien avec l'activité professionnelle - Exposer brièvement des raisons ou explications pour un projet ou une situation rencontrée au travail Compétences métier : - Savoir travailler et interagir dans un environnement stable - Capacité à animer et challenger les fournisseurs Compétences relationnelles et savoir-être : - Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral vers une entité extérieure à l'entreprise - Capacité à travailler en transversal - Capacité à analyser et à anticiper - Capacité à prendre des décisions dans un environnement complexe (multitude d'interlocuteurs, éloignement physique et culturel)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
  • - Organiser une opération logistique de transport

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°129 : Magasinier / Magasinière en pièces détachées (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - ST OUEN DU TILLEUL ()

Vous connaissez parfaitement les pièces automobiles,

Vous maitrisez l'informatique et vous saisirez sur notre logiciel de stock et de ventes ainsi que sur la plateforme de livraison de pièces.

Vos missions seront les suivantes :
- Organiser le stockage de pièces dans le magasin
- Organiser des inventaires dans le magasin
- Réclamer au démonteur les pièces manquantes à son stock
- Faire les commandes internet, gérer les retours
- Emballer les pièces avant envoi
- Rentrer des pièces en stock, et étiquetées celle-ci
- Fixer des prix sur les pièces

Possibilité de faire de la vente au comptoir le samedi en renfort.

Les jours de travail sont du mardi au samedi. Vos horaires seront les suivants : 8H30 à 12H00 et de 14H00 à 17H30.

Vous êtes une personne organisée, passionnée par son travail et expérimentée en ventes de pièces automobiles.
Vous êtes capable de travailler en totale autonomie sous la responsabilité du chef d'équipe

Compétences

  • - Logiciels de gestion de base de données
  • - Méthodes de valorisation des stocks
  • - Logiciel de gestion de stocks
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • R2M

    Casse Automobile R2M

Offre n°130 : Aide monteur sprinkler (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OISSEL ()

BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) Aide Monteur Sprinkler (F/H).

Mission : Vous participerez à l'installation des systèmes incendie : mesure, découpe et pose des tuyaux/tubes, montage de pompes, vannes et systèmes sprinkler.

Vous assurerez un suivi des équipements : entretien, dépannage, surveillance, planification des opérations de maintenance : changement de composants, paramétrage des systèmes... Mais aussi la partie diagnostics : à partir des données, anticiper et prévenir les pannes en proposant des solutions d'améliorations.

Profil : Vous appréciez le travail d'équipe, et n'avez pas peur de la hauteur, le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail.

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

Offre n°131 : Manoeuvre applicateur asphalte (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OISSEL ()

BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) Manœuvre Applicateur d'Asphalte (F/H).

Mission : Sur chantier, vous aiderez à l'application des revêtements sol : enrobés, asphalte, bitumes...Vous devrez suivre une cadence, pour assurer la bonne répartition d'abord manuellement du revêtement sol avant refroidissement. Puis, vous pourrez recourir à l'utilisation d'outils / engins de type : dameuse, compacteur...

Profil : Vous souhaitez apprendre un métier, le travail physique et manuel en extérieur n'est pas un problème, et vous appréciez de travailler en équipe.

Le respect des règles de sécurité fait déjà partie de vos pratiques.

Divers : Contrat minimum 6 mois, réalisation des CACES engins de chantier, habilitations...

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

Offre n°132 : OPERATEUR DE PRODUCTION (F/H)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Nous recherchons pour notre client DS SMITH PACKAGING, situé à Saint Etienne du Rouvray un Opérateur de Production (H/F).

Les missions sont les suivantes :

-Effectuer les réglages de la machine en fonction des commandes
-Détecter les anomalies
-Effectuer de la maintenance de 1er niveau
-Assurer le contrôle de la qualité des produits
-Communiquer auprès du chef d'équipe et de la faction suivante
Nous recherchons une personne manuelle, qui a une bonne capacité d'adaptation et une base en mécanique.

Respectueuse des règles de sécurité

Une expérience sur un poste similaire est souhaitée.

Accepte le travail en 3x8 ou à la journée

Compétences

  • - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • CRIT INTERIM (Corneille)

Offre n°133 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - CANTELEU ()

LES FEES LUCIOLES - UNE ENTREPRISE À VOTRE ÉCOUTE !
Nos agences sont présentes en Normandie depuis plus de 10 ans !
Actuellement, nous recrutons sur le secteur de Canteleu et alentours, un(e) agent d'entretien du domicile et repassage pour nos clients - en contrat CDI temps partiel - maxi 30 heures hebdomadaire. Pour ces prestations, un moyen de locomotion personnel est indispensable.
Les prestations chez chacun de nos clients vont de 2h minimum à 6 heures maximum par semaine.
NOTRE ÉQUIPE VOUS ATTEND !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • YLS SERVICES

Offre n°134 : Manoeuvre gros oeuvre (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche à former un(e) manoeuvre gros oeuvre (F/H).

Mission : Vous aiderez pour la mise en place du chantier, aide pour l'installation des éléments de sécurité (balisage chantier, échafaudages...), aide pour préparer et couler le béton, opération de décoffrage. Possibilité d'intervenir sur l'aide à la prises de mesures / découpes des ferrailles, mise en place des ferrailles /liteaux, coulage dalles / banches, puis actions de finitions.

Profil : Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur et appréciez le travail d'équipe. Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier.

Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

Offre n°135 : Agent / Agente d'entretien/propreté (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Vous serez chargé(e) du nettoyage d'ensembles d'immeubles (cages d'escaliers, paliers,...) selon les règles d'hygiène et de sécurité sur Grand Quevilly

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PREVOTEAU NETTOYAGES SERVICES

Offre n°136 : Gestionnaire des stocks CACES 3 (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un Gestionnaire des stocks CACES 3 H/F à SAINT AUBIN LES ELBEUFS.
Missions :
- Contrôle des quantités
- Gestion des stocks
- Contact avec les fournisseurs (suivi des garanties de traçabilités)
- Saisie informatique
- Gestion des approvisionnements
- Utilisation du chariot

Profil :
- Esprit d'équipe
- CACES 1 3 5 (Utilisation du 3 principalement)
- Connaissance de l'outil informatique//GESCOM ( logiciel)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire : Selon le profil
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Assembler des matériaux, des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°137 : Tôlier / Tôlière automobile

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANTELEU ()

Vous êtes passionné(e) d'automobile et vous souhaitez rejoindre un garage en plein essor ?
Le Garage La foret recherche un/une tôlier/re afin de renforcer son équipe.

Vos missions :
- Redressage carrosserie
- Soudure d'éléments sur automobile

Nous recherchons quelqu'un d'autonome, minutieux, organisé et ponctuel.
Expérience et/ou diplôme/formation en automobile obligatoire.

Vous êtes passionné(e) par le monde de l'automobile et vous disposez d'un diplôme ou d'une formation

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Formations

  • - carrosserie (si débutant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE LAFORET 2

Offre n°138 : Chargé(e) d'études photovoltaïques (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Descriptif du poste :

Intégré(e) au service Avant-Projet et à la Direction, vous êtes chargé(e), entre autres, de piloter, réaliser la bonne conception des études de centrales photovoltaïques qui vous sont confiées. Vous travaillez au côté de l'équipe commerciale et vous êtes un soutien technique au service projet.

Vous aurez notamment pour missions de :
- Analyser les contraintes réglementaires et techniques afin de garantir la faisabilité d'un projet.
- Réaliser des études de dimensionnement sur les sites sélectionnés.
- Analyser les contraintes liées au raccordement et en estimer le coût afin de proposer une étude technique et financière complète.
- Travailler en étroite collaboration avec les chargés d'affaires, présents sur le terrain, afin de répondre à leurs interrogations techniques.
- Valider les projets signés par les chargés d'affaires.
- En relation avec notre service projet et le service développement de nos partenaires, vous êtes un soutien pour toutes questions techniques.
- Assurer une veille technique et réglementaire avec le reste de l'équipe.

Maîtriser SketchUp et Autocad serait un plus.

Profil recherché :
Vous aimez relever les défis. Vous êtes curieux(se) et dynamique, vous savez faire preuve d'autonomie et d'organisation. Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation.

L'entreprise mettra à votre disposition un ordinateur portable.

Compétences

  • - Élaborer des plans techniques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte

Entreprise

  • FVS CONSEILS

    FVS Conseils, importante société de conseils française spécialisée en photovoltaïque, est chargée de mettre en relation des professionnels de tout secteur avec des développeurs de solutions photovoltaïques. Ainsi, nous assurons la commercialisation de leurs produits et de leurs services sur tout le quart nord/ouest. Nous disposons d'un solide réseau de partenaires dans plusieurs domaines. Depuis 2016, nous développons plus de 300 projets par an avec nos partenaires.

Offre n°139 : Serveur/serveuse limonadier (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en service bar
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Vous serez chargé(e) du service limonade Bar, salle et terrasse ainsi que de l'entretien des locaux.

Expérience exigée en service Bar.

Possibilité heures supplémentaires selon les besoins de l'entreprise.

Travail du mardi au dimanche, horaires sans coupure.
Plage d'ouverture de l'établissement de 6h30 à 20h.
2 jours de congés hebdomadaires.

Compétences

  • - Techniques de port de plateaux/plats
  • - Utilisation de matériel de bar
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle

Offre n°140 : TECHNICIEN LOGISTIQUE APPROVISIONNEMENT H/F (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - CLEON ()

Nous recherchons pour un de nos clients secteur automobile, un(e) Technicien(ne) Logistique Approvisionnement :
Vos missions:
- Garantir la livraison à temps des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages pour assurer la production journalière ;
- Animer au quotidien son portefeuille de fournisseurs (taux de service, impact client, performance opérationnelle, gestion incidentologie logistique, .)
- Actualiser et maintenir les paramètres du système de gestion de production
- Piloter la réalisation des inventaires, analyser les écarts éventuels et les valider
- Détecter, anticiper et alerter les risques de rupture d'approvisionnement (pénuries, problème de transport, qualité, emballages.)
- Proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et ruptures d'approvisionnement

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique (Logistique, Approvisionnement,...) | Bac+2 ou équivalents
  • - logistique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°141 : TECHNICIEN METHODES PROCESS (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - LE PETIT QUEVILLY ()

Missions
Rattaché au Responsable Méthodes et Industrialisation, vous travaillerez au plus proche de nos 3 ateliers de fabrication.

En lien avec la production, l'atelier, la qualité, les chargés d'études et la maintenance, vous assurez les missions principales ci-après :
AMELIORATION FLUX ET PROCESS
- Prendre en charge des projets d'amélioration du process : analyse du besoin, conception de solutions techniques compatibles avec les objectifs de budget, rédaction de cahier des charges, consultation de fournisseurs, suivi d'avancement, mise en place avec les utilisateurs et accompagnement des équipes
- Conduire des analyses visant à l'optimisation des temps de cycles sur des productions récurrentes
- Détecter des pistes d'amélioration dans les ateliers, proposer et mettre en ?uvre les actions adaptées

INSTALLATION ET MISE EN SERVICE DE MOYENS DE PRODUCTION ET DE CONTROLE
Prendre en charge des projets d'installation de nouveaux équipements : établissement du planning, réalisation d'études préalables à l'implantation, conception d'outillages et équipements annexes, participation à la mise en service, rédaction et fourniture de la documentation technique, accompagnement des utilisateurs.

Profil
Formation : Formation de type BTS conception mécanique/ BUT génie mécanique et productique, ou ingénieur type ITII.
Expérience : 10 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de la mécanique générale ou la métallurgie dans un environnement structurant.
Connaissances : connaissance des propriétés des métaux, des procédés de fabrication - idéalement : usinage, des principes de l'ergonomie, anglais : lu, écrit et parlé. Lecture et rédaction de documents techniques (cahiers des charges, instructions )
Vous êtes méthodique, rigoureux et organisé. Vous êtes curieux, pragmatique, et savez faire des propositions innovantes. Votre connaissance technique, votre pédagogie, votre aptitude au travail en équipe et votre aisance à communiquer vous apportent la force de conviction nécessaire pour faire évoluer nos pratiques dans une démarche d'amélioration continue.

Rémunération :
Salaire annuel de 33 à 36 K? bruts sur 13.25 mois. CSE. Mutuelle offrant de bonnes garanties. Indemnité de transport. RTT. Intéressement. Titres restaurant. Poste éligible à la protection sociale des cadres.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • RESSORTS MASSELIN

Offre n°142 : Chef d'Equipe Menuisier Plaquiste (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

À propos de nous
ABBEI (Activité Bois Bâtiment Entreprise Insertion), société à responsabilité limitée est en activité depuis 2001. Installée à Saint-Etienne-du-Rouvray (76800), elle est une entreprise d'insertion spécialisée dans le secteur d'activité des travaux du second œuvre (peinture, menuiserie, bois et pvc).
Elle promeut et œuvre à la mise en place d'un entreprenariat solidaire mettant l'Homme au centre de ses préoccupations. Elle fait de son projet social « Une société sans exclusion » le moteur de son activité.
Aujourd'hui présente sur trois sites : Saint-Etienne-du-Rouvray, Le Havre et Louviers/Val de Reuil, elle compte une centaine de salariés dont 40 environ en insertion.
Dans un contexte de développement de son activité, elle souhaite aujourd'hui recruter un(e) nouvel élément au poste de « Chef d'Equipe Menuisier confirmé » au sein de son siège situé à St Etienne du Rouvray.
A propos de vous
Votre mission ? Prendre part à une aventure humaine et intégrer une entreprise à l'activité forte de sens en assurant la préparation et la réalisation des chantiers. Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous réaliserez les tâches suivantes :
Les tâches à effectuer :
Gestion et organisation
Transmet ses connaissances au personnel en insertion et le mobilise sur les objectifs d'insertion.
Assure la bonne marche de la réalisation des chantiers selon les directives reçues en délai, qualité, sécurité et insertion en conformité avec le descriptif des travaux.
Est force de proposition sur l'organisation en lien avec le Conducteur de travaux
Anticipe ses approvisionnements, réceptionne les marchandises et gère le fonctionnement et entretien courant et journalier des matériels.
Comprend et applique l'organisation d'un chantier.
Maintient un bon relationnel avec le client sur site.
Exécution les travaux
Suit la production en délai et les prescriptions techniques.
Assure la remontée d'informations à sa hiérarchie.
Vérifie la bonne exécution des travaux.
Technique
Pose des plaques de plâtre
Réalise des travaux de menuiserie, le montage et la pose de cloisons, de doublages, de planchers, de faux plafonds.
Pose des menuiseries (plinthes, portes, trappes, ...) et réalise les finitions
Participe à la préparation des chantiers confiés
Organise le travail du ou des salariés affectés au chantier dont il a la responsabilité en lien avec le conducteur de travaux,
Assume la responsabilité de la gestion économique du chantier : suivi des heures, commande des matériaux.
Toute tâche nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise entrant dans les compétences du poste.
Votre profil :
Idéalement issu d'une formation préparant aux métiers du bâtiment, particulièrement un CAP Menuisier en bâtiment, d'un Brevet Pro ou d'un Bac Pro, vous disposez déjà d'une expérience concrète d'environ 5 ans dans le domaine.
Compétences techniques exigées : Pose de plaques de plâtres, de cloisons, de faux plafonds, de plancher, de petites menuiseries
La polyvalence serait un plus
Qualités relationnelles nécessaires :Capacité d'adaptation, travail en équipe, curiosité
Aptitudes requises :Autonome, Initiative, soin et rigueur, adhésion au projet social et à la charte des encadrants
Environnement de travail :
Exécute des travaux de son métier à partir de directives précises et sous contrôle de bonne fin
Assure le tutorat de nouveaux salariés embauchés.
Assisté par d'autres ouvriers de qualification moindre qui aident dans la réalisation des tâches à effectuer ; sera leur guide.
Zone géographique : secteur de St Etienne du Rouvray
Permis de conduire nécessaire afin de pouvoir se déplacer sur les chantiers.
A propos du contrat
Type de contrat : CDI avec une période de probation Statut : Compagnon professionnel selon profil
Durée de travail : Temps plein, modulation du temps de travail donnant droit à 12 jours de repos dans l'année.
Date de début prévue : Idéalement

Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds

Entreprise

  • ABBEI (ACTIVITES BOIS BATIMENT ENTREPRIS

Offre n°143 : Conducteur / Conductrice de travaux en rénovation énergétique (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - CANTELEU ()

Vous êtes responsable de la supervision des chantiers , vous dirigez les travaux, encadrez les équipes et veillez au respect des délais, de la sécurité et de la qualité, vous contrôlez toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux..
Vous êtes également en charge de la fidélisation et du développement de notre clientèle.
Vous vous déplacez sur nos chantiers avec le véhicule de la société

Compétences

  • - Techniques de métré
  • - Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage
  • - Participer au montage du dossier de réponse à un appel d'offres
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation 
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Communiquer auprès de ses clients internes et externes
  • - Estimer le coût de travaux et de chantiers
  • - Faire preuve de diplomatie et de force de conviction
  • - Coordonner directement la réponse aux appels d’offres

Entreprise

  • LAN BTP

Offre n°144 : Couturier industriel / Couturière industrielle de l'habillement (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - MARTOT ()

Nous recherchons pour un de nos clients, secteur industriel, 1 Couturier(re) industriel, vous serez en charge à votre poste des travaux de flocage et ébavurage des différents logos, mise en cartons des produits fabriqués.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°145 : Opérateur câbleur (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN LES ELBEUF ()

Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des Opérateurs câbleur dans le secteur de Elbeuf.
Rejoignez nos équipes !
Poste en journée

Missions :
- Manutentions et emballage
- Câblage d'appareil électronique et électrique
- Automates
- Utilisation d'appareillages pneumatique

Profil :
- Connaissance en électricité et électronique
- Habilitation électrique

Rémunération et avantages :
- Taux horaire : selon profil

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Assembler des matériaux, des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°146 : Assistant production (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Oissel ()

Description du poste
Rattaché(e) à une agence opérationnelle, vos missions principales seront la gestion et le suivi des éléments de production des chantiers de fibre optique :
Gestion des urgences terrain -
Suivi et relance des tickets d'incidents
Suivi du traitement des interventions au fil de l'eau
Suivi et relance des comptes rendus d'interventions
Sécurisation des interventions
Demande des autorisations administratives
Préparation des plannings techniciens

Qualifications
De formation Bac ou Bac +2, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un environnement de gestion de production ou d'assistanat de production

Compétences requises :
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur. Avec un relationnel de bon niveau, vous avez un solide sens de la relation clients. Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit analytique et de synthèse.
Véritable interface entre les techniciens et les clients vous êtes doté d'une bonne élocution, d'une aisance relationnelle et êtes habitué au traitement des appels entrants.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°147 : RESPONSABLE DE FORMATION (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - DANS LE MEME DOMAINE
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Missions
Le responsable de formation pilote opérationnellement les dispositifs de formation et de certification dont il a la charge,
organise les moyens nécessaires à l'accueil des stagiaires et à la réalisation des parcours de formation et de certification
dans le respect des exigences qualité et des règles de sécurité.
Il assure la mise en œuvre opérationnelle des formations et des missions de service public associées à la certification.
Activités
A ce titre, il :
Met en place le modèle de production et pilote les activités de formation et de certification,
Pilote la réalisation des missions de service public : sourcing et professionnalisation des jurys, promotion de la VAE
et appui des candidats, organisation et mise en œuvre des sessions d'examen du Ministère, accueil des tiers
candidats, contribution des formateurs aux travaux d'ingénierie du titre professionnel,
Est garant des résultats et de leur valorisation sur l'ensemble de son périmètre de responsabilité,
Est garant de la qualité des prestations de formation, de certification dans le respect des
engagements pris,
Est garant de la conformité des formations délivrées et de leur performance, dans le cadre des différentes
certifications qualité engagées par l'Afpa,
Est garant de la conformité de l'organisation des sessions d'examens,
S'assure sur les lieux d'activité relevant de la responsabilité, du respect des conditions d'hygiène et de sécurité du
personnel et des bénéficiaires,
Peut être conduit à piloter des projets/programmes régionaux ou nationaux et assurer une fonction de contribution
au développement de l'offre,
Participe sur son champ d'expertise à la réponse à des clients ou des appels d'offre,
Assure la continuité de parcours en planifiant l'activité des formateurs en lien avec le Responsable de
l'Accompagnement des Parcours,
Entretient et maintient les plateaux techniques et les habilitations des formateurs,
Manage les équipes pédagogiques,
Accompagne et anime les collectifs de formateurs dans la mise en œuvre de la pédagogie dans ses différentes
modalités,
S'assure du maintien et du développement de leurs compétences pédagogiques et techniques,
Anime fonctionnellement les assistants de formation sur son périmètre, en lien avec le Responsable Gestion &
Services, notamment pour garantir la présence et la conformité des pièces nécessaires au rendu compte.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents
  • - conseil insertion professionnelle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • AGENCE NATIONALE POUR LA FORMATION PROFE

Offre n°148 : Conducteur de chaufferie vapeur (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Conduite de chaufferie vapeur
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

En relation directe avec le chef de secteur, au sein d'une équipe de plusieurs techniciens, vous prenez en charge les missions suivantes :

- Assurer la conduite des installations de production vapeur sur site industriel
- Régler les paramètres d'exploitation (régime de combustion, température, pression)
- Assurer la surveillance des chaudières et appareils connexes
- Notions de diagnostics des causes des dysfonctionnements
- Assurer le remplacement des éléments défectueux
- Notions de contrôle de combustion et réglage des brûleurs
- Participer aux travaux préparatoires pour les visites annuelles et décennales : travaux de dépose / repose de robinetteries, ouverture de capacités, détartrage.

Le permis B est exigé afin de vous rendre sur vos différents lieux d'intervention.

VOS AVANTAGES :

Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, forfait déjeuner, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise, véhicule de service.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Entreprise

  • CRAM

Offre n°149 : Chef de secteur Multitechniques (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

En tant que Chef de secteur Multitechniques (H/F), vos missions seront les suivantes :

- Coordonner et animer les techniciens d'exploitation pour une bonne exécution des obligations contractuelles
- Veiller à la satisfaction des clients
- Reportings auprès de votre responsable hiérarchique

A ce titre vous aurez plus particulièrement à :

- Maitriser techniquement les installations et les prestations contractuelles ;
- Définir le programme de maintenance et de gros entretien avec l'aide de l'encadrement et en suivre l'adéquation ;
- Proposer et mettre en œuvre les actions d'amélioration notamment nécessaire à la réduction de la maintenance curative ;
- Analyser les résultats technico-économiques via les tableaux de bord ;
- Gérer les dépenses et les heures dans un souci de rentabilité de l'activité ;
- Coordonner et faciliter les interventions des services Travaux et GTB pour les travaux de garantie totale ou facturables ;
- Animer et contrôler le travail des techniciens d'exploitation ;
- Définir les besoins de formation et les niveaux d'habilitation du personnel en fonction des compétences de chacun et des tâches à accomplir ;
- Respecter et faire respecter les procédures, les modes opératoires et les consignes ;
- Assurer auprès de votre équipe, la diffusion des méthodes et dispositions du Système Qualité/Sécurité ;
- Assurer la relation client en créant les conditions techniques et humaines nécessaires à la pérennisation et au renouvellement des contrats ;
- S'assurer du bon reporting dans les outils clients (GMAO, GED partagé).


VOS AVANTAGES :

Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, forfait déjeuner, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise, véhicule de service.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Gestion des flux de production
  • - Définir des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - génie climatique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRAM

Offre n°150 : Chef de secteur (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

En tant que Chef de secteur (H/F), vos missions seront les suivantes :

- Coordonner et animer les techniciens d'exploitation pour une bonne exécution des obligations contractuelles
- Veiller à la satisfaction des clients
- Reportings auprès de votre responsable hiérarchique

A ce titre vous aurez plus particulièrement à :
- Maitriser techniquement les installations et les prestations contractuelles
- Définir le programme de maintenance et de gros entretien avec l'aide de l'encadrement et en suivre l'adéquation
- Proposer et mettre en œuvre les actions d'amélioration notamment nécessaire à l'obtention du niveau de performance énergétique attendu d'une installation
- Analyser les résultats technico-économiques via les tableaux de bord
- Gérer les dépenses et les heures dans un souci de rentabilité de l'activité
- Coordonner et faciliter les interventions des services Travaux et GTB pour les travaux de garantie totale ou facturables
- Animer et contrôler le travail des techniciens d'exploitation
- Définir les besoins de formation et les niveaux d'habilitation du personnel en fonction des compétences de chacun et des tâches à accomplir
- Respecter et faire respecter les procédures, les modes opératoires et les consignes
- Assurer auprès de votre équipe, la diffusion des méthodes et dispositions du Système Qualité/Sécurité
- Assurer la relation client en créant les conditions techniques et humaines nécessaires à la pérennisation et au renouvellement des contrats

VOS AVANTAGES :
Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, forfait déjeuner, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise, véhicule de service.

Entreprise

  • CRAM

Villes voisines