Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sahurs située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sahurs. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ST AUBIN LES ELBEUF, 27 - BOURG ACHARD, 27 - Bosgouet ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions sont : - Participer à la surveillance et l'animation de la garderie (participer à l'accueil des parents, surveiller et animer les temps de garderie, ranger/nettoyer la salle de garderie) - Participer à l'accompagnement des élèves sur le temps de la restauration (accompagner les élèves dans le réfectoire avec le passage aux toilettes et temps d'hygiène, installer des élèves dans le réfectoire, service de cantine, nettoyer les locaux de la cantine, surveiller les élèves sur le temps de la récréation) - Préparer et mettre en état de propreté des locaux et le matériel servant aux enfants (maintenir les locaux et le matériel en état de propreté, informer l'enseignement ou chef d'établissement en cas de matériel non fonctionnel, ranger les coins d'activités et jeux, désinfecter les jouets) - Participer à la communauté éducative (être force de proposition pour la mise en oeuvre du projet éducatif de l'école)
Distributeur dans le secteur du jeu de société, Neoludis recherche un préparateur de commande pour renforcer ses équipes, ayant comme missions : Picking des articles dans la zone de stockage Emballage Montage et filmage de palettes Déchargement de camions et de conteneurs Nos attentes : Ponctuel, dynamique, organisé et polyvalent, Poste en journée, 09h-17h, du Lundi au Vendredi à pourvoir à Bourg-Achard (27). Poste à pourvoir début Juillet.
Distributeur de bonheurs ludiques, nous fournissons aux professionnels une large gamme de jeux.
Cette recherche est pour un client dans le secteur des transports. Dans ce poste, vous serez amené à : - Percevoir les paiements. - Superviser les voies de péage. - Assister les clients lors des transactions. - Saisir les tickets et cartes bancaires. - Utiliser l'ordinateur pour enregistrer les opérations. - Gérer le matériel de bureau efficacement. - Communiquer avec les équipes techniques. Vous parlez couramment anglais, vous êtes disponible juillet, aout. Vous êtes sérieux(se), motivé(e), soucieux(se) du travail bien fait. N'hésitez plus : postulez en ligne
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans un restaurant Routier (100 couverts par service), vous effectuez: -L'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine -L'épluchage des légumes et des fruits -La préparation du buffet des entrées Vous travaillez uniquement du lundi au vendredi, sur les tranches horaires suivantes 10h-15h avec pause et 19h-23h (sauf vendredi soir) avec pause. fermeture samedi, dimanche et jours fériés Zone non desservie par les transports en commun Le poste est à pourvoir urgemment. Se présenter dans la matinée de 8h à 11h
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recherche pour l'un de ses clients, des préparateurs de commandes de médicaments H/F pour une mission à BOURG ACHARD (27) Horaires : En 2*8 ou en quart. Du lundi au vendredi et possibilité de travailler le samedi matin. Durée hebdomadaire: 30h / semaine Votre quotidien, : - Manutentions diverses - Préparation de commandes en prélevant les produits dans les picking - Ranger et réapprovisionner les pickings - Vérifier les commandes Profil : - Expérience en manutention et préparation de commandes idéale - Dynamique et motivé(e) Rémunération et avantages : - Taux horaire : 13.26€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Vous avez en charge d'accueillir, de renseigner et d'orienter les clients - Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir - Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise - Vous êtes responsable des remises en banque Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 (majoration rémunération de 50% les dimanches) Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Au sein d'une résidence services seniors avec restaurant, l'équipier polyvalent de restauration H/F exécute des tâches simples préalables à la préparation des mets et il aide au dressage de certains plats. Il est chargé de l'entretien de la vaisselle. Il assure l'accueil et le service au restaurant. Il contribue au bien-être et au confort et des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. Description des activités : - Assister le cuisinier dans la préparation des repas et le suivis des stocks - Aider à la mise en place des plats du midi et du soir. Dresser les plateaux et les apporter aux résidents. - Effectuer le dressage des tables - Préparer le service au restaurant ou en plateau - Accueillir les résidents, effectuer l'enregistrement des commandes et le service à table - Effectuer la plonge et les opérations de remise en état de la salle (nettoyage des tables, nettoyage des sols.) - Effectuer le service au bar et assurer l'approvisionnement - Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP) - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Par délégation du cuisinier, préparer, cuisiner des plats ou des mets - Répondre aux appels d'urgence du système de téléassistance (à partir de 20h) Dans le cadre d'un CDD de remplacement d'arrêt maladie de juin à août.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers - invitations et cadeaux -goodies à LE GRAND QUEVILLY à l'occasion des épreuves du BAC le lundi 16 juin en matinée devant les lycées centres d'examen. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref LE GRAND QUEVILLY - ne pas téléphoner
Vos missions : Préparer et servir des produits de qualité Prendre les commandes et encaisser de façon impeccable Accueillir nos clients dans les règles de l'art Contribuer à la propreté et à la bonne tenue du restaurant
Vos missions : Préparer et servir des produits de qualité Prendre les commandes et encaisser Accueillir nos clients Contribuer à la propreté et à la bonne tenue du restaurant.
Nous recherchons pour notre client, une plateforme logistique située sur Bourgtheroulde, un préparateur de Commandes H/F. Pour ce poste, vous devez être titulaire du CACES R489 1B. Votre principale mission consistera à effectuer de la préparation de commandes à l'aide d'un casque équipé d'un service vocale. Port de charges pouvant aller jusqu'à 25 kg. Pour ce poste, vous devez être titulaire du CACES R489 1B. Horaires : 8h-15h45 possibilité d'heures supplémentaires le matin/ samedis matins régulièrement travaillés de 6h à 13h45 Rémunération : SMIC horaire + panier équipe 4,65 EUR/jour Pour ce poste, vous devez être titulaire du CACES R489 1B. Vous avez de l'expérience en préparation de commandes, vous êtes reconnu.e pour votre capacité d'organisation et votre rigueur, n'hésitez pas, postulez ! Toutes les candidatures seront étudiées.
Diplôme requis : Vous allez entrer en BTS professions immobilières et vous avez des appétences techniques ou en Bac + 2 en maintenance ou en gestion du patrimoine. Placé(e) au sein de la Direction Patrimoine et Développement et sous la responsabilité du Directeur Patrimoine et Développement vous assisterez le Directeur Patrimoine et Développement et l'Agente technique dans leurs missions quotidiennes et plus particulièrement vous aurez en charge : Pour les missions techniques : - La création des sollicitations dans le logiciel métier (TEGIA) - La création des bons de commandes dans le logiciel métier (TEGIA) ; - La validation des factures de stade 1 des bons de commandes émis ; - Le suivi des sollicitations logements hors état des lieux ; - La gestion et le suivi des rappels aux RSD (règlement sanitaire départemental) en lien avec les communes ; - L'assistance aux constats d'expertise et interventions de prestataires dans le cadre de la démarche d'indemnisation en lien avec l'assistante de direction ; - La gestion administrative et technique des sinistres de dommage ouvrage sur le logiciel métier. Pour les missions administratives polyvalentes : - La rédaction de courriers. - L'élaboration et la gestion administrative et numérique des dossiers confiés du service patrimoine. - Le classement et l'archivage de documents. Recueillir, trier, organiser et exploiter les informations confiées. - Assurer l'interface des collaborateurs du service en matière d'information et d'intendance générale. - Participer aux réunions de service et à ce titre rédiger les comptes rendus. - Diverses tâches administratives en fonction des besoins du service patrimoine et développement.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production d'engrais et situé sur Rouen, un Opérateur de Fabrication H/F. Rattaché(e) au chef d'équipe du site industriel chimique (pétrochimie), vous intégrerez une équipe d'une trentaine d'employés en 5*8 sur leur atelier ammoniac. Vos missions principales seront de maintenir un niveau de sécurité maximum, et un fonctionnement optimum de production, contribuer à améliorer le processus de fabrication, contribuer à la démarche "ordre et propreté", participer à la réalisation des inspections générales planifiées des chefs de poste. Vous êtes diplômé(e) d'un BAC Général ou Technique à Bac + 2 de type chimie et avez une expérience en industrie chimique de process (pétrochimie). Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre capacité à apprendre les procédés de fabrication.
Vous aurez en charge le transport de marchandises avec un véhicule léger. Vous avez une bonne connaissance de la région normande.
Entreprise individuelle de transport crée en 2007 est passée en SARL depuis 2017 . Effectif de 10 personnes en moyenne à l'année Livraison dans différents secteurs d'activités comme l'industrie et bureautique et la messagerie.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Un(e) Assistant(e) Ressources Humaines a pour missions : 1. Formation professionnelle - Élaborer, suivre et mettre en œuvre le plan de formation annuel des agents en lien avec les services et la direction. - Être l'interlocuteur privilégié du CNFPT et autres organismes de formation. - Gérer les inscriptions, les convocations, les évaluations post-formation. - Évaluation des actions de formation, reporting, tableaux de bord. -Organiser les formations intra : accueil du formateur et des stagiaires, réservation de la salle et du matériel, organisation des moments de convivialités. - Assurer le suivi budgétaire et administratif des actions de formation. 2. Recrutement et gestion des candidatures - Participer à la définition des besoins en recrutement avec les services concernés. -Rédaction et publication des offres d'emploi, en lien avec les encadrants. -Organisation et participation aux jurys de recrutement. -Mise en œuvre des processus de mobilité interne. -Gestion des candidatures spontanées, vivier de compétences. -Intégration des nouveaux agents (livret d'accueil, parcours d'intégration). 3. Gestion des stagiaires -Assurer la gestion administrative et logistique des stages (convention, accueil, suivi). -Être l'interface entre les établissements de formation et les services d'accueil. 4. Visites médicales -Planifier et suivre les visites médicales obligatoires en lien avec la médecine du travail. Tenir à jour les plannings et les obligations réglementaires en la matière. 5. DUERP et prévention des risques professionnels -Participer à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP). -Collaborer avec la DRH pour la prévention des risques psychosociaux (RPS). -Contribuer à la mise en place d'actions de prévention et de sensibilisation en matière de santé et sécurité au travail et notamment l'organisation de la semaine de la Qualité de Vie au Travail. 6. Organisation des élections professionnelles - Préparation et coordination des élections professionnelles (comité social territorial - CST) : - - Élaboration du rétroplanning, vérification des listes électorales, gestion des candidatures. - -Coordination logistique : matériel de vote, communication interne, assistance aux agents. - -Organisation des opérations de vote (électronique ou physique), dépouillement, procès-verbaux. - - Communication des résultats aux instances et partenaires (CDG, préfecture, etc.). 7. Gestion des évaluations professionnelles - Lancement de la campagne d'évaluation - Suivi des évaluations professionnelles Poste vacant suite à une mutation d'un(e) agent.
Au sein de la mairie de Cléon, le/la Responsable Enfance Jeunesse aura pour missions : - Pilotage stratégique et pédagogique: Mettre en œuvre et évaluer le Projet Educatif Territorial en adéquation avec les orientations municipales. Animer le comité de pilotage du PEDT Mettre en œuvre le projet éducatif du centre de loisirs Garantir la cohérence des actions des activités périscolaires et extrascolaires avec les actions municipales issues d'autres services (Culture, Sports, Vie associative, Petite enfance) - Management des équipes: Encadrer, animer et accompagner la montée en compétence des agents placés sous la responsabilité directe du/de la responsable : chargée de mission réussite éducative, assistante, coordinateur, ATSEM. Anticiper les besoins du service en recrutement et participer au processus de sélection des candidates et candidats Organiser les plannings de travail, les remplacements et congés afin d'assurer la continuité du service Procéder à l'évaluation des agents Participer à la dynamique de cohésion d'équipe autour d'un projet de service global à élaborer - Gestion administrative et financière: Elaborer, exécuter et suivre le budget du service Rédiger les bilans d'activités et rapports à adresser aux partenaires (CAF, SJDES, Département.) Participer à la bonne prise en main du portail famille par les usagers internes et externes Proposer des pistes d'amélioration de la gestion des ressources financières (recherche de subventions, optimisation des coûts) - Suivi des normes et règlementation: En lien avec la chargée de mission, élaborer une veille règlementaire à destination des élus et du Directeur de Pôle Garantir le respect de la règlementation dans les structures municipales Assurer le lien avec les services de contrôle et d'habilitation (CAF, SDJES, Département) Assurer une veille sur l'état bâtimentaire en lien avec les services techniques (rénovation, extension, réaménagement) Coordination des actions éducatives: Être l'interlocuteur privilégié, en lien avec la chargée de mission, des membres de la communauté éducative (Directions d'écoles, parents d'élèves, ATSEM, AESH, Services de l'Education Nationale) Développer des coordinations avec les acteurs du territoire (PRE, REP, Collège, Associations, Mission Locale, etc.) Etre une personne ressource pour les actions éducatives auprès des autres services municipaux ou partenaires intervenant dans le champ de l'enfance et de la jeunesse - Lien avec les élus et la Direction de Pôle: Faire le lien avec la Direction de Pôle et les élus de référence sur le suivi des actions mises en place Préparer les instances municipales et extramunicipales en lien avec la Direction (Conseils municipaux, commissions, Conseils d'école, Copil REP, Copil PEDT, Copil PRE, etc.) Informer la Direction de Pôle et les élus de tout dysfonctionnement ou manquement à la règlementation Rendre compte régulièrement des avancées des projets ainsi que de l'évaluation de l'activité des services Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l'attention de Monsieur Frédéric MARCHE, Maire, avant le 30 juin 2025. Prise de poste le 1er septembre
Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes conseiller(e) funéraire. VOS MISSIONS PRINCIPALES : 1/ Organisation de l'équipe - Organisation et suivi de l'activité du service - Plannings, astreintes, heures supplémentaires et complémentaires, congés, etc. - Suivi de la mutualisation des agents 2/ Organisation et déroulement des obsèques - Accueillir les administrés et des familles endeuillées - Négocier l'organisation et les conditions de la prestation funéraire - Accompagner les familles le jour des obsèques - Effectuer les démarches administratives - Monter les dossiers administratifs et financiers des familles - Transmettre les informations pour l'exécution de la prestation - Gérer et coordonner les différents prestataires et intervenants extérieurs - Ordonnancer les cérémonies funéraires - Participer aux opérations funéraires techniques 3/ Gestion et suivi de la régie financière de recettes - Comptabilité, facturation - Gestion des stocks du magasin 4/ Activités secondaires : - Diagnostiquer et contrôler les équipements du service - Assurer l'entretien courant des matériels, des véhicules, des locaux - Supervise les cérémonies en tant que maître de cérémonie de manière ponctuelle Conditions d'exercice : - Poste placé sous la responsabilité de la Directrice des Services au Public et de la Régie des Pompes Funèbres Niveau : Cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C) MODALITÉS DE RECRUTEMENT : Par voie statutaire, à défaut contractuelle Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle été et hiver Collectivité adhérente au CNAS + Amicale du personnel Contrat de groupe et participation employeur mutuelle santé et prévoyance
Vous êtes chargé/e de la gestion du magasin des pièces automobiles : -réception des pièces de rechange (PRA) destinées à la vente -contrôler le flux des pièces -Enregistrement et étiquetage des pièces pour leur traçabilité -Prise de photos des pièces en ligne -Mise en rayon des pièces selon leur marque et leur modèle -Préparation des commandes de pièces pour livraison ; emballage des colis. -les rentrées de pièces dans notre logiciel Vous utilisez un logiciel de gestion et d'approvisionnement de stocks. Vous assurez aussi la gestion des commandes sur la plateforme de vente web. Vous devez avoir de préférence des connaissances en mécanique auto et/ou carrosserie et/ou pièces automobiles via une expérience ou un diplôme ou pratique personnelle de la mécanique. Une immersion et une formation avant embauche (mesure POEI) sont à prévoir.
Vos missions, si vous l'acceptez : - Rangement des matériaux - Accueillir le client - Conseiller le client - Conduite de chariot - Respecter les règles de sécurité Vous avez des connaissances sur les matériaux du bâtiment
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Vous aurez pour mission : - Réaliser des opérations d'assemblage, de composition et de fabrication de repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaires (HACCP) - Entretenir les locaux, les équipements et la désinfection de la platerie cuisine - Participer à l'ensemble des étapes avant et après production : réception des marchandises, préparation et mise en place, nettoyage du poste de travail. Vous travaillez 1 week-end sur 4. Les horaires sont toujours les mêmes, en continu, de 6h30 à 14h16 (avec une pause de 30 minutes)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'agence Adecco elbeuf recrute plusieurs Opérateurs de productions H/F pour un site spécialisé dans la fabrication de pesticides et d'autres produits agrochimiques. Mission renouvelable sur plusieurs mois. Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de pesticides et d'autres produits agrochimiques. Il s'engage à fournir des solutions innovantes pour répondre aux besoins croissants de l'agriculture moderne. Avec une solide réputation et un engagement envers l'excellence, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Profil : - Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire en industrie chimie OBLIGATOIRE. - Capacité à travailler en équipe - Autonomie dans l'exécution des tâches - Maîtrise des machines de production - Connaissance des procédures de contrôle qualité - Capacité à suivre des consignes techniques - Bonne compréhension des plans et schémas techniques Le contrat débute dès que possible. Les horaires de travail sont en équipe 5X8. Vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à contribuer au succès de notre client dans l'industrie agrochimique ? Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et innovante qui valorise le travail d'équipe, la créativité et l'excellence opérationnelle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein du Pôle Social, vous mettez en œuvre les moyens relationnels et juridiques, visant à l'accompagnement des locataires en situations difficiles. Vous aurez pour missions principales : - Rencontrer les locataires ayant des difficultés sociales en lien avec le logement : impayés de loyer, hygiène et tenue du logement, troubles de voisinage, problèmes administratifs (enquête, assurance, etc). - Mettre en place des actions pour résorber les difficultés des locataires. - Répondre et accompagner le personnel de terrain (gardiens) dans les difficultés rencontrées sur leurs sites (isolement, précarité, problème d'entretien, etc.) - Etablir des plans d'apurement avec suivi de leur exécution en relation notamment avec les partenaires comme la CAF et les assistantes sociales - Evaluer la viabilité de la mise en place de dispositifs d'accès au logement adapté (IML, ASLL.) - Accompagner les locataires en situation de précarité dans le cadre du dispositif des baux glissants - Participer à la constitution et l'instruction de la demande de logement en partenariat avec le pôle commercial - Optimiser le recouvrement des impayés locatifs en partenariat avec le pôle recouvrement et contentieux - Procéder aux signalements de situations le nécessitant (protection de l'enfance, personnes vulnérables, etc.)
Offre en cdd 10h/semaine du lundi au vendredi de 11h30 à 13h30 . Prestation de ménage sur notre site de Grand Couronne : entretien accueil, salle de prélèvement, wc, salle de pause et carreaux une fois par mois. Le poste est en cdd pour 2 mois mais possibilité de renouvellement jusqu'au retour du titulaire du poste. Etre rigoureux(se), adaptable, autonome et organisé.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur seine recrute des nouveaux talents : CHAUFFEUR PL H/F pour une entreprise basé sur ELBEUF (76). Entreprise de recyclage. Il s'agit d'une mission de longue durée Missions : - Participation aux chargements et déchargements (de pneus usagés ) du camion - Manutention : port de charges : 15 kilos max Profil : - Organisé et rigueur - Polyvalent - Obtention du permis CE obligatoire Le poste est ouvert au débutant. Pas de découchage. = Déplacement régional Rémunération et avantages : - 12,09€ + panier repas+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières" uniquement. Missions clés : - Traiter tous les messages annonçant les escales de navires, entre autres la revue de contrat - Calculer et adresser aux clients les proformas d'escales - Ouvrir les dossiers exploitation navire - S'assurer des couvertures financières des escales - Effectuer toutes les opérations requises par l'escale selon le manuel interne ou les instructions du client - Participer à l'élaboration des documents commerciaux ou administratifs relatifs à l'escale du navire - Assurer les formalités des navires en douane - Signer les documents douaniers ou commerciaux après vérification - Assister à bord le navire et son équipage pendant l'escale dans le port - Réaliser l'appel des sous-traitants nécessaires aux besoins du bord ou les réaliser en interne - Gérer les documents internes - S'assurer du bon fonctionnement des outils de travail - Enregistrer des non-conformités et les transmettre pour traitement - Participer à l'organisation interne - Assister dans l'exploitation journalière les assistants d'exploitation et d'administration - Coordonner les différentes activités de l'exploitation et de l'administration sous l'autorité du responsable Tramping Profil souhaité : - Bac +1 année d'étude - Bon ou très bon niveau d'anglais - Possession du permis B et un moyen de transport
Le centre de formation de l'UPR propose des formations dans les domaines de l'Import Export et de la douane. Nous assurons le recrutement des futurs alternants de nos entreprises partenaires.
MISSIONS Sous l'autorité du responsable des Opérations Internes, l'agent participera activement à l'entretien, à la maintenance et au bon fonctionnement des équipements afin de garantir la sécurité et le confort des usagers. Il aura à sa charge la maintenance préventive, curative et améliorative du patrimoine du SMEDAR dans les domaines : - Des aménagements intérieurs : 30% des interventions - De l'électricité : 22% des interventions - Des équipements industriels : 16% des interventions. Maintenance préventive : - Vérifier le bon fonctionnement des installations - Identifier les dysfonctionnements et effectuer les réglages ou réparations de premier niveau Maintenance curative : - Intervenir sur les pannes, dégradations ou non-conformités - Réparer ou remplacer les éléments défectueux (robinetterie, serrures, prises, interrupteurs, disjoncteurs.) Maintenance améliorative : - Réaliser des travaux d'aménagements ou de réaménagements Polyvalence et soutien technique : - Déménager du mobilier ou monter des équipements divers ; - Appuyer les autres agents du service en cas de besoin (polyvalence).
Sous la responsabilité du chef de secteur espaces verts, vous aurez pour mission: - Tondre les espaces enherbées en suivant un plan de gestion - Effectuer les tailles des arbustes dans le respect des périodes préconisés et des différentes techniques suivant les essences - Entretenir les massifs de plantes vivaces - Effectuer une veille sanitaire du patrimoine arboré - Entretenir le matériel électrique et thermique mis à disposition - Participer à l'amélioration du patrimoine espaces verts et naturels de la collectivité : conception de projets d'aménagement, développement de la gestion différenciée, contribution aux inventaires, études - Participer à la propreté des espaces verts de la ville - Rendre compte au chef d'équipe de travaux réalisé et des éventuels problèmes rencontrés - Réalisé des travaux de création d'espaces verts dans le respect des bonnes pratiques : tonte, plantation, engazonnement Le permis de conduire est impératif car vous devez conduire le véhicule de service pour le transport du matériel.
L'aide médico-psychologique (AMP) ou l'accompagnant éducatif et social (AES) inscrit son action au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle exerce une mission éducative en accompagnant les personnes dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de vie sociale et de loisirs. **Poste pour des remplacements avec des durées variables : de 1 journée à 1 mois en fonction des besoins.** Ses missions : Exercer une mission de surveillance et d'accompagnement des personnes accueillies durant la nuit Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement ), Organiser le lieu de vie (assurer l'entretien des espaces de vie, adapter le lieu de vie aux besoins des personnes accueillies ), Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités en lien avec l'éducateur coordinateur ), Participer à l'élaboration du projet personnalisé et en assurer sa mise en œuvre, Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins, transmission avec l'équipe de jour ), Assurer un rôle de référent par une réflexion approfondie sur l'accompagnement individualisé du Participer aux réunions de l'établissement notamment les réunions d'équipes, Exercer sa mission en complémentarité de l'équipe de jour. Vous avez idéalement un diplôme ADVF, AES, AMP... ou avez une expérience comme auxiliaire de vie d'au moins 2 ans. Le permis de conduire est exigé car vous devez conduire les résidents à des rendez-vous médicaux avec le véhicule de service.
MAGASINIER CONDUCTEUR D'INSTALLATIONS POLYVALENT H/F 1 poste à pourvoir en CDI - dès que possible Grand-Couronne (Trituration) Le magasinier conducteur d'installations polyvalent a pour mission d'assurer les opérations de manipulation, déchargement / chargement de produits en suivant scrupuleusement les procédures. Le magasinier conducteur d'installations est polyvalent sur l'ensemble des activités : trituration, huile, tourteaux, agréage. A cet titre, l'organisation des horaires de travail peuvent être amenés à changer (journée, quart, week-end, nuit.) avec un délai de prévenance qui peut être court Missions, par roulement selon l'activité à laquelle l'opérateur est affecté : - Assurer l'accueil des chauffeurs Vérifier la présence des documents, saisir et gérer les documents, orienter les camions sur le site, finaliser et remettre les documents administratifs des chargements et des déchargements, assurer la relation avec le client et l'exploitation pour l'exécution du planning et des contrats, donner les consignes spécifiques pour l'échantillonnage et les chargements. - Réceptionner la marchandise Diriger les flux de matière entrant, surveiller et piloter les circuits d'installation, prélever des échantillons pour un contrôle qualité immédiat et un contrôle qualité différé, contrôler de manière visuelle et olfactive les produits (nature, impureté, odeur), s'assurer du bon fonctionnement et de la cohérence des appareils de mesure (pont bascule, humidimètre.), contrôler le bon suivi des consignes de sécurité par le chauffeur. - Assurer le chargement des marchandises sortantes Diriger les flux sortants, désigner au camion son lieu de chargement, remettre au chauffeur les étiquettes nécessaires à la confection des échantillons, pointer la fiche de suivi du circuit camion, contrôler le poids et la propreté des bennes. Assurer le chargement des camions à partir du poste de conduite, déterminer et assurer le pré pesage conformément aux instructions du PTAC ou quantité indiqué(e), conduire les engins de manutention et assurer leur entretien, assurer le chargement et le déchargement des camions/ navires / péniches, assurer le plombage des moyens de transport, assurer l'épalement des cuves et des wagons, contrôler les pré-pesages des camions, assurer la mise en route des circuits, respecter et faire respecter les normes alimentaires. - Entretenir le site, les installations et les équipements de travail - Respecter les règles d'hygiène et sécurité des denrées alimentaires - Respecter et faire respecter les mesures de sûreté et de sécurité en vigueur Horaires : Majoritairement poste à la journée 8h/12h 13h/16h Possibilité en fonction des besoins de l'activité à être positionné sur les horaires suivants : - Matin : 5h45 - 12h45 - Après-midi : 12h15 - 19h15 - Travail de nuit et le week-end Profil recherché : - Expérience : 1 an minimum sur un poste équivalent, idéalement dans un environnement industriel (agroalimentaire) - Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, maitrise d'un ERP) - Qualités requises : rigueur, autonomie, polyvalence, initiative, esprit d'équipe - La possession d'un CACES chariot serait un plus
Leader européen de l'agro-logistique, le groupe Sénalia exploite les plus importants terminaux portuaires céréaliers et agro-industriels du port de Rouen, avec une capacité totale de plus de 800 000 tonnes. 180 collaborateurs répartis sur 5 sites, situés en amont et en aval de Rouen, s'engagent chaque jour au service des prestations logistiques du Groupe en co-investissement ou en prestation dans les structures de ses partenaires.
AGREAGE- MAGASINIER CONDUCTEUR D'INSTALLATIONS H/F 1 poste à pourvoir en CDI - dès que possible Grand-Couronne (Trituration) En adéquation avec les instructions de son responsable hiérarchique, le magasinier conducteur d'installation a pour principale mission d' assurer les opérations de manipulation, déchargement / chargement de produits en suivant scrupuleusement les procédures. Missions : - Assurer les opérations de réception de marchandises entrantes Diriger les flux de matière entrant, surveiller et piloter les circuits d'installation, prélever des échantillons pour un contrôle qualité immédiat et un contrôle qualité différé, contrôler de manière visuelle et olfactive les produits (nature, impureté, odeur), s'assurer du bon fonctionnement et de la cohérence des appareils de mesure (pont bascule, humidimètre.), contrôler le bon suivi des consignes de sécurité par le chauffeur. - Assurer les opérations de réception de marchandises sortantes Diriger les flux sortants, désigner au camion son lieu de chargement, remettre au chauffeur les étiquettes nécessaires à la confection des échantillons, pointer la fiche de suivi du circuit camion, contrôler le poids et la qualité, contrôler la propreté des bennes. - Assurer le chargement des marchandises sortantes - Assurer le chargement des camions à partir du poste de conduite, déterminer et assurer le pré pesage conformément aux instructions du PTAC ou quantité indiqué(e) sur le ticket code-barres, conduire les engins de manutention et assurer leur entretien, assurer le chargement et le déchargement des camions / trains / navires / péniches, assurer le plombage des moyens de transport, assurer l'épalement des cuves et des wagons, contrôler les pré-pesages des camions, assurer la mise en route des circuits, respecter et faire respecter les normes alimentaires. - Entretenir le site, les installations et les équipements de travail Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de travail, nettoyer le site, les installations et les équipements de travail. Rendre compte du suivi de l'activité et des événements à son responsable hiérarchique - Respecter les règles d'hygiène et sécurité des denrées alimentaires - Respecter et faire respecter les mesures de sûreté et de sécurité en vigueur Horaires : En quart (matin ou après-midi, par rotation avec son binôme) 5h45 - 12h45 / 12h15 - 19h15 - mobilisable le samedi Profil recherché : - Expérience : 1 an minimum sur un poste équivalent, idéalement dans un environnement industriel (agroalimentaire) - Capacité à gérer la relation client (chauffeur) - Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, maitrise d'un ERP) - Qualités requises : rigueur, autonomie, polyvalence, initiative, esprit d'équipe, - La possession d'un CACES chariot serait un plus
Au sein d'un foyer accueillant des personnes en situation de handicap, dans le cadre de remplacements, vous avez les missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des patients dans la gestes de la vie quotidienne (toilettes) - Gestion des activités occupationnelles, éducatives de loisirs et de socialisation - Animation de la vie sociale et relationnelle - Soutien médico psychologique - Participation et suivi des projets personnalisés - Travail en équipe (pluridisciplinaire, réunion d'équipe,...) - Communication professionnelle et de la vie institutionnelle - Conduire les résidents à des rdv médicaux
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Service Client et Vente : Vous serez en première ligne pour accueillir, servir et satisfaire nos clients, garantissant ainsi une expérience exceptionnelle. - Gestion de l'Offre : Vous contribuerez à la mise en place de notre offre et à son approvisionnement, en veillant à la qualité des produits et au respect des normes. - Entretien et Propreté : Vous assurerez que notre point de vente reste impeccable en termes de propreté et de respect des affichages obligatoires. - Production Culinaire : Selon les besoins, vous contribuerez à la préparation des plats, en vous assurant du respect des normes de production. - Encadrement d'Équipe : Vous animerez votre équipe au quotidien, en les intégrant, les formant et en gérant les situations délicates. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Une première expérience en management, idéalement en restauration ou la distribution. - Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
O2 recrute un infirmier/ère coordinateur/trice pour son agence o2 Elbeuf Vos missions principales En collaboration directe avec la direction, vous serez garant-e de l'organisation, du suivi et de la qualité de l'accompagnement de nos bénéficiaires, tout en animant une équipe. Vous assurez le pilotage complet de votre activité, nécessitant une grande adaptabilité, souplesse et réactivité. .1. Organisation et coordination des interventions à domicile Évaluation des besoins des bénéficiaires, établissement de diagnostics Garantie de la continuité et de la qualité de l'accompagnement, en lien avec les partenaires médico-sociaux pour répondre aux besoins spécifiques de chaque situation. 2. Accompagnement des bénéficiaires et de leurs familles Point de contact central pour les bénéficiaires et leurs proches. Accompagnement dans le projet de maintien à domicile, écoute, conseils et soutien aux aidants. Représentation de l'agence dans les réseaux professionnels locaux et participation à la coordination gérontologique sur le territoire. 3. Management et encadrement d'équipe Encadrement des équipes : coordination des plannings, animation des réunions et supervision des pratiques professionnelles. Participation au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des collaborateurs. Identification des besoins en formation pour renforcer les compétences des équipes. Etre force de proposition dans l'organisation et le développement de l'activité. 4. Gestion administrative et démarche qualité Contribution active à la gestion de l'activité : rédaction de rapports, suivi des indicateurs et optimisation des ressources. Pilotage des démarches qualité : évaluations internes et externes, actualisation des protocoles et conformité réglementaire. Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire. Expérience en coordination ou encadrement appréciée. Qualités relationnelles, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Bonne connaissance des réglementations médico-sociales et des enjeux liés au maintien à domicile. Capacité d'adaptation rapide Aptitude à s'adapter aux évolutions technologiques et économiques du secteur.
Vos principales missions seront les suivantes : Curage et détartrage des réseaux EU et EP à haute pression ; Pompage de fosses de relevage ; Interventions d'urgence et débouchage des canalisations et des vides ordures ; Inspection vidéo des réseaux d'eaux et des colonnes ; Diagnostic de l'état des installations et rédaction rapport d'intervention ; Nettoyage HP des colonnes VO et désinfection Vous êtes : Une personne autonome et apportez une grande importance à la qualité de votre travail et à la satisfaction de nos clients. Votre atout en plus est une expérience confirmée sur un poste similaire avec conduite de véhicule léger équipé de haute pression. Cependant, si vous êtes orienté terrain et avez envie découvrir un nouveau métier, nous vous accompagnerons et vous formerons. Le permis PL est un plus. La réalisation d'astreintes tournantes rémunérées est inhérente à ce poste de travail.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité.
Ce poste consiste assurer la détection, la prévention et la destruction des nuisibles (insectes et rongeurs) auprès de nos clients de l'Habitat Social (HLM) et Privé (Syndics de copropriété), et plus ponctuellement auprès de nos clients entreprises et collectivités, ainsi que dans les milieux normés. Vos principales missions seront les suivantes : Désinsectiser les logements et les parties communes (application insecticide). Faire signer les occupants et rédiger les rapports dans l'outil de dématérialisation de l'entreprise (smartphone). Atteindre les taux de pénétration prévus dans nos marchés. Mettre en place des actions curatives en cas de difficultés particulières constatées. Contrôler et vérifier les dispositifs mis en place. Assurer la mise en place et/ou remplacement des appâts. Détecter les accès possibles pour les nuisibles et signaler les travaux à effectuer. Assurer la maintenance des DEIV. Rédiger les rapports d'intervention dans l'outil de dématérialisation de l'entreprise (smartphone) Vous êtes : Vous êtes autonome et apportez une grande importance à la qualité de votre travail et à la satisfaction de nos clients. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux et la relation clients. Votre atout en plus, être titulaire d'une habilitation Certibiocide et avoir une expérience confirmée sur un poste similaire en Maitrise des Nuisibles
Nous recrutons pour accompagner notre développement un Agent de Service Professionnel (H/F) à St Ouen de Thouberville afin de réaliser l'entretien de parties communes de deux immeubles ainsi que l'entrée et sorties des containers des ordures ménagères. Vos missions seront : - Enlèvement des toiles d'araignées. - Dépoussiérage humide des éléments. - Balayage et lavage des sols. - Entrée et sorties des containers des ordures ménagères Vous devrez intervenir 5h00 par semaine réparties entre le mercredi et le jeudi. Rejoindre l'équipe de Mil Eclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse. Mais c'est aussi bénéficier : - Du matériel de qualité et des produits adaptés. - De l'autonomie - Une tenue de travail. En intégrant Mil Eclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous. Mil Eclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Acteur régional sur le marché de la propreté, reconnu pour la qualité de nos prestations et de nos valeurs : - La Confiance - Le Sens du Service - L engagement - L efficacité Rejoindre l équipe de Mil Eclair c est avoir le privilège de partager une expérience unique de s épanouir au sein d une équipe chaleureuse
Venez rejoindre notre département création pour réaliser tous nos travaux d'aménagement de jardins (plantations, paillages, terrassements, maçonnerie paysagère, terrasses, piscines....). Sous la responsabilité d'un de nos responsable d'équipe, vous pourrez rejoindre nos effectifs. Si pas de diplôme expérience exigée.
Venez nous rejoindre pour réaliser nos différentes campagnes d'entretien d'espaces verts (tontes, taille de haies, désherbage, ramassage de feuilles mortes, entretien de massifs, paillages....). Poste évolutif, sous la responsabilité d'un ou d'une de nos chef(fe) d'équipe, diplômé(e) dans le domaine du paysage. Si pas le diplôme expérience exigée
Nous recherchons pour le site SMURFIT WESTROCK situé à VERNON un(e) agent(e) de propreté de locaux. Vos missions: - Réaliser les opérations de propreté des ateliers, - Respecter la réglementation d'hygiène et de sécurité, - Baliser les zones glissantes. Vos horaires: du Lundi au Vendredi de 13h00 à 16h00. Contrat à partir du 1er Juillet 2025.
Nous recrutons pour accompagner notre développement un Agent de Service Professionnel (H/F) à Bourgtheroulde afin de réaliser l'entretien de parties communes de deux immeubles ainsi que l'entrée et sorties des containers des ordures ménagères. Vos missions seront : - Enlèvement des toiles d'araignées. - Dépoussiérage humide des éléments. - Balayage et lavage des sols. - Entrée et sorties des containers des ordures ménagères Vous devrez intervenir 2h00 par semaine réparties sur deux jours. Rejoindre l'équipe de Mil Eclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse. Mais c'est aussi bénéficier : - Du matériel de qualité et des produits adaptés. - De l'autonomie - Une tenue de travail. En intégrant Mil Eclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous. Mil Eclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Vos Missions: Taille de haies Tonte de Pelouse Débroussaillage Nettoyage des massifs Désherbage Travail en autonomie et en équipe du lundi au vendredi
Entreprise de services à la personne situé à la Bouille depuis 2009.
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents: Soudeur (F/H) sur le secteur de ELBEUF Vos principales missions : * Réaliser des soudures de pièces métalliques avec précision et en appliquant les techniques de soudage appropriées * Ajuster les paramètres de soudure de son poste de travail (intensité, courant, etc.) avec expertise * Contrôler minutieusement les soudures réalisées * Effectuer des contrôles réguliers des équipements de soudage * Savoir lire un plan technique * Connaitre les différents métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.) * Savoir manier des outils pour la fabrication et finition Les horaires sont en journée Votre profil : - Polyvalent et autonome - Vous êtes titulaire du caces Nacelle - Expérience exigée sur un poste similaire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Devenez Conseiller(ère) en Vente à Domicile Indépendant(e) Body Nature. Pour nous accompagner dans le développement de la marque en Seine-Maritime. Vous valorisez des produits bio fabriqués en France sur 3 gammes : Entretien, Beauté et Bien-être. Vous animez des ateliers thématiques de vente à domicile auprès d'une clientèle de particuliers. - Organisez votre activité selon vos choix. (activité complémentaire ou principale, planification de votre temps, etc...) - Nous vous mettons à disposition notre collection de produits à tarif préférentiel. - Rémunération attractive à la commission. - Formation et accompagnement individualisés selon vos besoins. - Perspectives d'évolution selon votre ambition. Nous recherchons des personnes organisées et autonomes avec un bon relationnel. Pour son bon développement, l'activité demande quelques déplacements auprès de la clientèle.
LABORATOIRE BODY NATURE Le Laboratoire Body Nature est un fabricant français depuis 1972 de produits écologiques et biologiques. Consultez le site: www.body-nature.fr / Nous recrutons/ Rejoignez-nous recrutement@bodynature.fr
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Elbeuf en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 70 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Elbeuf Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h-15h30 OU 12h45- 19h00 + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine (selon planning). Vos horaires : - du lundi au vendredi 9h-12h30 et 13h30-18h, - le samedi 9h-12h30 et 13h30-17h Vous travaillez seul(e) en agence. Vos missions : ACTIVITE COMMERCIALE * Assurer le bon fonctionnement de son agence au quotidien ou des agences de son secteur - Accueillir et répondre aux questions des prospects et des clients en traitant leurs besoins et leurs demandes - Développer l'argumentaire de vente et promouvoir l'offre de services - Réaliser des actions de prospections commerciales - Réalisation de « reporting » commerciaux - S'assurer du bon déroulement du « check-in », « check-out» du client - Veiller au bon suivi de la relation commerciale, proposer ses services aux clients et contribuer à sa fidélisation tout au long de la vie du contrat - Mesurer la satisfaction client et être garant de la bonne image de l'entreprise - Être en capacité de gérer des situations complexes en trouvant des solutions adaptées - Être l'interlocuteur privilégié de son portefeuille de clients - Réaliser des actions commerciales dans le cadre de la vente et la location de conteneurs ACTIVITE ADMINISTRATIVE - Suivre les dossiers administratifs des clients - Réaliser les factures ainsi que les encaissements - Gérer et suivre les impayés des clients - Gérer les stocks ACTIVITE SECURITE ET ENTRETIEN - Garantir la sécurité et la propreté du site - Contrôler régulièrement l'ensemble des installations (Espaces verts, portail, Visites générales) - Planifier avec les prestataires les travaux nécessaires
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : - Assurer le nettoyage, l'entretien ou la remise en état des différents locaux (bureaux, salles, halls, couloirs, montées d'escalier, surface de vente, sanitaires) - Assurer le respect des consignes et des règles de sécurité. 1 Lundi tous les 15 jours : 1 heure
CleanTech - nettoyage robotisé
La société ANABAS DIVISION SECURITE recrute un agent de sécurité pour travailler sur un magasin LE GRAND QUEVILLY (76) CDI à temps partiel ou à temps complet Débutant accepté si motivé. Obligation carte professionnelle en cours de validité.
Le poste : Votre agence PROMAN ROUEN 3 est à la recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'entreposage et le stockage des produits pétroliers. Vos missions seront les suivantes : gestion des taxes accises pour les produits pétroliers, opération en lien avec les formalités douanières, établissement et suivi de déclaration en douane, assurer la relation avec les acteurs internes et externes, veiller au respect des règlementations sur les procédures douanières, suivi des KPI et réalisation des reporting. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation BAC +2 en logistique / transport ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur une fonction similaire dans le secteur de la logistique. La maîtrise de l'outil Conex serait un plus ainsi que la maîtrise de l'anglais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Grand-Couronne / Les Essarts URGENT Du lundi au vendredi de 6h30 à 8h00 D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la taille et le soin aux arbres ,vous intervenez chez une clientèle de particuliers sur un périmètre de 40 km autour de Caumont. Vous ferez: - Entretien, consolidation des arbres, massifs ou haies - Abattage / démontage des arbres - Diagnostiquer l'état de l'arbre Ce poste nécessite que vous soyez titulaire de la Certification Spécialisation élagueur grimpeur. Possibilité de formation .
Elag Eure & Paysage est une entreprise spécialisée dans l'entretien des espaces extérieurs et paysagers.
Vous aurez en charge : - Taille des haies - Tonte - Désherbage - Maçonnerie paysagère et création Permis EB souhaité
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la taille et le soin aux arbres ,vous intervenez chez une clientèle de particuliers sur un périmètre de 40 km autour de Caumont. Vous souhaitez vous former et obtenir votre diplôme grimpeur élagueur C.S (Certification Spécialisation): Les CFA se situent à: Fauville en Caux (76), Pointel (61) ou St Germain en Laye (78). Les missions au sein de l'entreprise: - Entretien, consolidation des arbres, massifs ou haies - Abattage / démontage des arbres - Diagnostiquer l'état de l'arbre ** Vous devez répondre au critères de l'apprentissage **
Vous préparez votre CAP ou BAC PRO comme ouvrier paysagiste au sein d'une entreprise spécialisée dans l'entretien des espaces verts, vous intervenez chez une clientèle de particulier sur un périmètre de 40 km autour de Caumont réalisant: - Taille des haies - Tonte - Désherbage - Maçonnerie paysagère et la création - Clôtures et terrasses Votre CFA (Centre Formation des Apprentis) se situe à Fauville en Caux (76). ** Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage **
Manpower Cabinet de recrutement de Rouen recherche pour son client, un Chef d'équipe traitements chimiques (H/F) Sous la responsabilité du chargé d'affaires et rattaché à l'agence Nord-Normandie située à Petit-Couronne (76), vous organisez et pilotez des opérations de traitements chimique sur des sites industriels. Réalisation de chantiers : Suivi et Gestion des chantiers en liaison avec le chargé d'affaires (planning, approvisionnement et vérification des matériels, gestion des consommables, des fournisseurs et sous-traitants) Mise en œuvre et respect des procédures liées aux chantiers de traitement chimique Interpréter des résultats et assurer le pilotage des traitements Métrologie (étalonnage), réalisation d'analyses physico-chimiques et d'essais laboratoires sur pilotes Préparation, maintenance de 1er degré et suivi des contrôles réglementaires du matériel (skids, pompes centrifuges, flexibles et raccords) Etablissement de rapports de fin de chantier Management et relations : Encadrer une petite équipe et d'éventuels sous-traitants Assurer les relations avec le client durant le chantier et rendre compte régulièrement au chargé d'affaires Sécurité et formation : Participation aux plans de prévention, gestion de la sécurité la politique HSE de la société et suivant le référentiel MASE Réaliser les accueils sécurité des nouveaux embauchés Sensibiliser et former le personnel de chantier aux techniques d'analyse Idéalement de formation Bac 2 spécialisé dans le génie chimique, génie des procédés, ou la chimie, vous avez une expérience terrain sur des sites industriels. Vos aptitudes personnelles qui feront la différence : sérieux, rigueur, sens du service, autonomie, bon communicant, esprit d'équipe. Rémunération et avantages : Fourchette de salaire comprise entre 25 000 et 31 000 brut par an hors avantages liés à la catégorie professionnelle : règlement des heures de voyages, indemnité de déplacement, prime d'insalubrité, majorations des heures supplémentaires. Attribution de repos compensateur légal. Mutuelle prise en charge à 100 % par l'entreprise pour le salarié. Participation. Avantages CE. Téléphone / tablette / ordinateur. Véhicule utilitaire de service. Formations internes pour monter en compétences. Des déplacements réguliers dans les départements des régions Nord Normandie et ponctuellement sur l'ensemble du territoire Français sont à prévoir.
Votre rôle: Étudiez les différents réseaux électriques d'un système, Puissance, signaux numériques et analogiques à partir des spécifications client. Concevez des solutions d'interconnexion entre des sous-ensembles (comme des cartes électroniques et des calculateurs) Participer à la prise en compte des contraintes électriques, mécaniques et industrielles liées dans nos systèmes électroniques. Assurez la réalisation des dossiers de définition de câbles en définissant la connectique, le type de câble (par calcul), . Elaborez la nomenclature en lien avec la liste de composants préférentiels. Participez au suivi de l'atelier lors de la fabrication de prototypes et assurer les étapes de validation.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble: Experte sur ce domaine, ARELIS se doit d'être à la pointe, d'assurer la transmission des compétences, et de renforcer ses équipes pour piloter des projets de plus en plus complexes et de plus en plus nombreux. Voilà pourquoi nous recherchons un Ingénieur en systèmes hyperfréquence (F/H), qui au sein du centre R&D, aura en charge de développer des systèmes hyperfréquence complexes. Votre rôle: Contribuer à l'élaboration des devis et propositions techniques avec analyse critique du cahier des charges (échanges techniques avec le client) ; Définir les architectures RF au niveau système ou module fonctionnel avec un souci d'optimisation des coûts, délais et performances ; Assurer la réalisation des schémas électriques et des nomenclatures ; Constituer le dossier technique de justification ; Définir les procédures de mise au point et d'essais ; Valider et qualifier les systèmes hyperfréquences ; Assurer le suivi technique des projets ; Assurer une veille technologique.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Experte sur ce domaine, ARELIS se doit d'être à la pointe, d'assurer la transmission des compétences, et de renforcer ses équipes pour piloter des projets de plus en plus complexes et de plus en plus nombreux. Voilà pourquoi nous recherchons un Architecte en systèmes hyperfréquence, qui au sein du centre R&D, aura en charge le design hyperfréquence de systèmes complexes de type radar, datalink, etc. Votre rôle : Réaliser une analyse critique des cahiers des charges client, Elaborer l'architecture répondant au besoin, Défendre la solution chez le client en support de l'équipe commerciale, Encadrer et orienter techniquement l'équipe qui va développer le produit, Garantir le maintien du niveau d'expertise hyperfréquence, en interne (veille technologique, formation) et en externe (promotion dans les salons, conférences, etc.).
Au sein d'un hôtel-restaurant, vos missions seront : - Accueillir les clients à leur arrivée et lors de leur départ (check in, check out) - Gérer les réservations et les enregistrements des chambres - Fournir des informations sur les services de l'hôtel - Traiter les demandes et les réclamations des clients - Assurer la coordination des employés pour répondre aux exigences des clients - Effectuer les tâches administratives telles que répondre aux appels téléphoniques et aux courriels - Respecter les normes de sécurité et les procédures établies par l'hôtel - Assurer le service du petit-déjeuner ou du diner - Entretien des locaux Horaires de travail (selon planning à voir avec employeur) : du matin 6h00-14h30 ou du soir 14h30-23h00 ; 2 jours de repos hebdomadaires Hébergement sur place possible. CDD de juin à aout inclus.
Partnaire recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, un Cariste H/F pour son client spécialisé dans le stockage et le transport de marchandise à l'international. Avec une présence de plus de 1000 sites répartis au national et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine. Rattaché(e) au Directeur de site, vos principales missions seront : ? Exécuter toutes les formalités douanières et la gestion déclarative fiscale pour les produits énergétiques dans les applicatifs GAMMA et ISOPE sur son site de rattachement, dans le respect de la règlementation douanière. ? Assurer la bonne application de la veille ? Veiller au respect des procédures douanières et à leurs mises à jour si nécessaire ? Interagir avec les autorités douanières et assister à des inspections de marchandise si nécessaire. ? Vérifier que les documents reçus sont conformes. ? Remonter les lignes de dysfonctionnement et assurer un rôle de conseil auprès du client le cas échéant ? Savoir classer un produit dans sa nomenclature douanière ? Assurer l'archivage des dossiers (électronique ou papier) Issu(e) d'une formation supérieure type bac +2 BTS/DUT en Logistique/transport ou autodidacte, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire. Vous possédez une très bonne connaissance des procédures douanières, des conditions générales du commerce international et de de toutes les procédures générales ;expédition. Rigueur, flexibilité, autonomie et sens du commerce seront des éléments de réussite pour cette fonction. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un(e) agent/te de propreté grand Quevilly Vous interviendrez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 et le samedi de 12h 15 à 13h15 La ponctualité et l'autonomie sont indispensables.
Vos missions : - Nettoyer les bureaux ,les sanitaires ,le sol - Sortir les poubelles Déplacement sur Grand Quevilly 1h par jour le midi du lundi au vendredi
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Grand-Quevilly (DOCKSEINE Boulevard Stalingrad) URGENT - Du lundi au vendredi de 18H00 à 19h30 D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recherche pour l'un de ses clients situés, des préparateurs de commandes H/F pour une mission à BOURG ACHARD (27) Horaires : En 2*8 ou en quart. Du lundi au vendredi et possibilité de travailler le samedi matin. Durée hebdomadaire: 30h / semaine Missions : - Manutentions diverses - Préparation de commandes en prélevant les produits dans les picking - Ranger et réapprovisionner les pickings - Vérifier les commandes Profil : - Expérience en manutention et préparation de commandes idéale - Dynamique et motivé(e) Rémunération et avantages : - Taux horaire : 13.06€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous aurez pour mission : Assurer des activités hôtelières : - Mettre sous vitrines réfrigérées les repas - Effectuer le service sur plateau - Faire la vaisselle réaliser les opérations de nettoyage : - Entretenir les espaces communs Horaire : 10h -20h (travail en semaine et 1 week-end sur 3) Le permis B est impératif pour le transfert des repas en cuisine et l'établissement AGORA (5 minutes) Condition de travail : - Etablissement : AGORA RPA 52 logements/Rattaché à l'hôpital Pierre Hurabielle Bourg-Achard - Responsable hiérarchique : Responsable Hôtelier / Attaché d'administration DRH - Relations professionnelles : Maîtresses de maison, Infirmière coordinatrice, Cadre de Santé, Com Com, GRH, Responsable cuisine, Responsable blanchisserie et hygiène des locaux, Magasinier - Liaisons hiérarchiques : Responsable Hôtelier / Attaché d'administration GRH
HOPITAL- HEBERGEMENT PERSONNES AGEES (130 lits) + SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION (15 lits) EQUIPE PLURI DISCIPLINAIRE (KINE; ERGO, PSY, DIETETICIENNE)
Pour notre service de prévention spécialisée, nous recherchons un(e) éducateur/éducatrice pour aller à la rencontre des jeunes en travail de rue. Vous serez chargé(e)s de développer les axes de travail suivants : - Travail de rue, - Accompagnement individuel, - Travail collectif (sorties), - Partenariat, - Chantiers éducatifs. Votre public prioritaire concerne les jeunes de 11 à 25 ans et les familles. Travail à Elbeuf et Rouen en journée et en soirée, y compris quelques samedis. Déplacement en véhicule à effectuer quotidiennement, Autonomie et contact facile avec les jeunes sont des qualités indispensables. La maîtrise des réseaux sociaux est un plus.
Pour notre service de prévention spécialisée, nous recherchons un(e) éducateur/éducatrice pour aller à la rencontre des jeunes en travail de rue. Vous serez chargé(e)s de développer les axes de travail suivants : - Travail de rue, - Accompagnement individuel, - Travail collectif (sorties), - Partenariat, - Chantiers éducatifs. Votre public prioritaire concerne les jeunes de 11 à 25 ans et les familles. Travail en journée et en soirée, à Elbeuf et Rouen y compris quelques samedis. Déplacement en véhicule à effectuer quotidiennement, Autonomie et contact facile avec les jeunes sont des qualités indispensables. La maîtrise des réseaux sociaux est un plus.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de machines industrielles, un Opérateur Régleur sur Machine Numérique à Elbeuf. Mission d'intérim de 12 mois. Selon les consignes du Responsable de Fabrication, vous serez en charge de : - Préparer la machine avant sa mise en route et de réaliser les réglages - Respecter le mode opératoire et usiner les pièces et en contrôler la fabrication - Mettre en oeuvre des programmes de fabrication en IMD (créer et/ou modifier des programmes atelier) - Suivre la durée de vie et d'utilisation des outils coupants - Effectuer des travaux de maintenance 1er niveau, exécuter les opérations manuelles de finition et de reprise - Valider les programmes avec les Méthodes Salaire selon profil. Poste à pourvoir dès que possible. Vous disposez d'un BAC+2 type BTS Usinage ou DUT génie mécanique. Idéalement, vous disposez du CACES R 318 et R423 : Ponts roulants et élingues - Connaissances en programmation de machines numériques, programmation ISO, interprétation de plans industriels - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Rigueur, curiosité, esprit méthodique
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution de produits pharmaceutiques, un Approvisionneur H/F pour le service Achats et Distribution en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Traitement mensuel des achats et transmission des commandes fournisseurs : Calculer et analyser les besoins, saisir les commandes, traiter les demandes des laboratoires. - Suivi, traitement des reliquats de commande et gestion du stock, ruptures et surstock - Elaborer la demande d'une ouverture de lettre de crédits avec le service trésorerie - Demande de positionnement des conteneurs pour un ensemble de laboratoires - Gérer les relations avec les fournisseurs/clients pour assurer une collaboration efficace et durable Rémunération : 2100EUR/mois selon le profil + 13ème mois + Participation aux bénéfices + Tickets restaurants de 10EUR pris en charge à 60% par l'employeur Vous justifiez d'une expérience réussie en approvisionnement et êtes titulaire d'un Bac +2 en Achats, Gestion ou Approvisionnement. Vous maîtrisez les outils informatiques courants, notamment SAP, Lotus, Excel et Word, et disposez d'un niveau d'anglais intermédiaire vous permettant de comprendre et de rédiger des documents professionnels. Méthodique et rigoureux(se), vous êtes capable d'assurer l'élaboration et le suivi de dossiers avec précision. Vous faites preuve de réactivité, d'adaptabilité et d'initiative dans votre travail, tout en respectant les règles hiérarchiques et la confidentialité des informations traitées. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez faire preuve de disponibilité, d'amabilité et de diplomatie, contribuant ainsi à véhiculer une image positive de l'entreprise. Vous appréciez le travail en équipe et êtes en mesure de collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la chimie, un Conducteur d'engins H/F titulaire du R482 C1. Vos missions : - Conduire les engins pour l'alimentation des postes de chargement en direct, sur les secteurs EST et SUD. - S'assurer, par liaison radio, de la demande de produit, de l'identification des stocks auprès du chef de poste des expéditions - Veiller au bon état du matériel qui lui est confié - Nettoyage de l'engin - Contrôler les niveaux (huile, eau...) et les organes de sécurité (éclairage, gyrophare, freins...), remplir le carnet de bord et signaler toute anomalie au chef de poste - Respecter le mode opératoire en fonction du lieu de chargement - Opérations de nettoyage - Toute demande de la hiérarchie dans son domaine de compétence Poste à pourvoir dès que possible. Horaires en 3X8. Salaire : 12,73 EUR/brut + prime 13ème mois max 35h 1,06EUR/h + prime vacances max 35h 0,98EUR/h + prime panier + prime douche + prime poussière + indemnité de déplacement Pour ce poste, vous devez être titulaire du CACES R482 C1. Vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Vous êtes disponible dès que possible.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production d'engrais et situé sur Rouen, un Opérateur Extérieur de Fabrication H/F. Rattaché(e) au chef d'équipe du site industriel chimique (pétrochimie), vous intégrerez une équipe d'une trentaine d'employés en 5*8 sur leur atelier engrais. Vos missions principales seront de maintenir un niveau de sécurité maximum, et un fonctionnement optimum de production, contribuer à améliorer le processus de fabrication, contribuer à la démarche "ordre et propreté", participer à la réalisation des inspections générales planifiées des chefs de poste. Vous êtes diplômé(e) d'un BAC Général ou Technique à Bac + 2 de type chimie et avez une expérience en industrie chimique de process (pétrochimie). Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre capacité à apprendre les procédés de fabrication.
Nous recherchons pour le site PURODOR situé à BOSC ROGER EN ROUMOIS un(e) agent(e) de propreté de locaux. Vos missions: - Réaliser les opérations de propreté du site (sanitaires et bureaux), - Respecter la réglementation d'hygiène et de sécurité, - Baliser les zones glissantes. Vos horaires de travail : Lundi au Jeudi de 17h00 à 19h00 et le Vendredi de 16h30 à 18h30. Contrat de travail du 18/08/2025 au 31/08/2025.
Nous recherchons pour le site AUCHAN situé à BOSC ROGER EN ROUMOIS un(e) agent(e) de propreté de locaux. Vos missions: - Réaliser les opérations de propreté du site (magasin, sanitaires et vestiaires), - Respecter la réglementation d'hygiène et de sécurité, - Baliser les zones glissantes. Vos horaires: Lundi 6H00 A 9H00 Mardi 6h30 à 9h00 Mercredi 6h30 à 9h00 Jeudi Repos Vendredi 6h30 a 9h00 Samedi 6h30 a 9h00 Dimanche 7h00 à 9h00 (2 dimanches dans le mois). Contrat du 14/07/2025 au 27/07/2025 et du 18/08/2025 au 30/08/2025.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rattaché au Responsable SAP & Logistique Matières, vous participez aux missions quotidiennes de l'équipe Flux Matières, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de qualité. Vous assurez nos approvisionnements de matières premières et d'emballages, en veillant à prendre en compte la stratégie fournisseurs établie pour nos besoins annuels, le niveau de nos stocks et le rythme de nos productions; Vous passez aussi nos commandes de transport pour l'expédition de nos déchets et pour les navettes entre nos stockages externalisés et notre site industriel; Vous réalisez des entrées, des sorties et des transferts de marchandise ; ainsi que des mouvements de stocks dans notre système SAP, et vous participez à leurs inventaires; Vous réalisez d'autres tâches complémentaires comme la rédaction ou la mise à jour de la documentation applicable à nos activités logistiques, au traitement de nos réclamations fournisseurs, etc.
Nous recherchons pour le site AIRE 27 situé à HONGUEMARE GUENOUVILLE un(e) agent(e) de propreté de locaux. Vos missions: - Réaliser les opérations de propreté du site (sanitaires et bureaux), - Respecter la réglementation d'hygiène et de sécurité, - Baliser les zones glissantes. Vos horaires de travail : Mercredi 7h00 à 8h30 OU Mardi fin de journée 17h00 à 18h30. Contrat du 18/08/2025 au 31/08/2025
Au sein du service jeunesse et citoyenneté, vos missions principales seront : -Piloter les dispositifs mis à la disposition de l'agent pour accompagner les jeunes -Assurer le lien avec les partenaires, les familles et les équipes éducatives -Impulser et accompagner des actions visant à la participation des jeunes -Proposer aux jeunes des actions et des activités en lien avec le projet éducatif du service -Participer à des actions de prévention dans les établissements recevant du public jeune -Accueillir, accompagner et encadrer un public de jeunes dans un cadre éducatif, bienveillant et stimulant -Proposer et animer des activités variées : sportives, culturelles, citoyennes, de loisirs, etc -Participer à la mise en œuvre de projets collectifs (séjours, chantiers jeunes, événements locaux, etc.) -Favoriser l'engagement, l'autonomie et la responsabilisation des jeunes -Participer à la vie de la structure (réunions d'équipe, bilans, communication...) Cycle de travail : -Semaine de 35h00 en alternance du lundi au vendredi de 14h à 22h, ou du mardi au samedi de 14h à 22h -Modulables selon le planning d'animation. -Possibilité d'être mobilisé le dimanche et jours fériés lors des manifestations. Lieu de travail : Hôtel de Ville, structure jeunesse "Péniche" et "Structure" avec des interventions sur le territoire de la commune CDD du 05/07 au 31/08/2025
Seris Security, recherche en CDD du 16/06/2026 au 30/09/2025 à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé sur Le Grand Quevilly (76120). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé au taux horaire de 12,61€ (coefficient 140). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le N1 valide, et les habilitations électriques à jour serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la plomberie, un magasinier pour une mission en intérim de 12 mois à Grand-Couronne (76530). Au sein d'un magasin d'entreprise du bâtiment d'activité orienté plomberie, vous aurez en charge : - La préparation des commandes de chef de chantier et/ou conducteur de travaux afin d'approvisionner en temps et en heure les chantiers. - Effectuer le suivi et l'inventaire des stocks afin de maintenir une capacité à satisfaire les demandes de chantier. - Une bonne connaissance du domaine de la plomberie et de son environnement. - Le point régulier avec les fournisseurs référencés en restant à l'écoute des nouveautés. - La saisie quotidienne sur logiciel interne. - Dans des cas exceptionnels, vous conduirez un véhicule d'entreprise afin de faire des livraisons d'urgences. Profil: - De formation plombier ou chauffagiste ou de très bonnes connaissances par expériences personnelles. - Vous avez le sens de l'organisation. - Vous aimez le contact client/fournisseur. - Vous êtes force de proposition dans l'organisation, l'identification des produits si nécessaire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la plomberie, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de magasinier à Grand-Couronne (76530).
Gérer l'accueil, la promotion, l'entretien, les activités d'un hébergement touristique en gîte de groupe et de séjour nature panda WWF en forêt de Roumare. Organiser l'offre touristique et sportive et les activités d'éducation à l'environnement (canoë-kayak, randonnées, tir à l'arc, ...) Développer des animations d'éducation à la nature, à l'environnement et des activités en milieu rural Cet emploi relève des catégories (K1802 et K1206) Pour un CDD de 30 heures, au coefficient SMIC (cf déclaration par la convention CAE) Possibilité Emploi aidé Prise en charge sur 3 ans avec formation possible Conditions de recrutement : Permis de conduire Connaissance en informatique Joindre CV et lettre de motivation
Missions principales Vous avez pour mission d'assurer la conduite et la manutention des engins rail-route, en garantissant la sécurité des opérations, le respect des règlements ferroviaires et la maintenance de base des équipements utilisés. Conduite et opérations sur site : - Conduire les engins rail-route (débroussailleuses, pelles, niveleuses, chargeuses, etc.) sur voies ferrées et routes. - Réaliser des travaux de manutention (débroussaillage, déchargement, chargement.). - Veiller à la stabilité et au positionnement correct des engins sur rails. Sécurité et conformité : - Respecter les consignes de sécurité et les règles ferroviaires en vigueur. - Collaborer avec les chefs de chantier pour s'assurer du bon déroulement des travaux. - Identifier et signaler tout risque ou dysfonctionnement. Maintenance de base : - Réaliser les vérifications quotidiennes des engins avant leur utilisation. - Assurer les opérations de maintenance courante (graissage, remplissage de fluides, remplacement de pièces simples). - Rendre compte des anomalies ou pannes à l'équipe de maintenance. Compétences techniques : - Maitrise de la conduite d'engins rail-route et des équipements associés. - Connaissance des règlements ferroviaires et des normes de sécurité. - Compétences de base en mécanique et maintenance. ________________________________________ Conditions de travail - Horaires : Travail en horaires décalés (nuit, week-end, jours fériés) selon les besoins des chantiers. - Environnement : Travail sur voies ferrées. ________________________________________ Profil recherché - Expérience : Une première expérience dans la conduite d'engins rail-route ou ferroviaires est un atout mais pas indispensable. - Certifications : CACES catégories pertinentes pour les engins manipulés ; habilitations ferroviaires est un plus. ________________________________________ Poste à pourvoir dès maintenant. Pour candidater : joignez une lettre de motivation à votre CV
Au sein du service de Maintenance des Infrastructures Ferroviaires, sous la responsabilité du Chargé d'affaires, vos missions sont : Réaliser l'entretien des arbres et de la végétation situés à proximité des voies ferrées. Garantir la sécurité des infrastructures ferroviaires en prévenant les risques liés à la chute d'arbres ou de branches. 1. Travaux d'élagage et d'abattage : Identifier les arbres et branches présentant un danger pour les voies ferroviaires. Intervenir en hauteur pour élaguer ou abattre les parties dangereuses. Utiliser des techniques spécialisées de grimpe (cordes, harnais) et des outils appropriés (tronçonneuses, scies). 2. Entretien des emprises : Débroussailler et nettoyer les zones situées le long des voies. Réaliser la coupe et l'évacuation des déchets végétaux. 3. Sécurité et prévention : Respecter scrupuleusement les protocoles de sécurité en environnement ferroviaire. Travailler en coordination avec les équipes ferroviaires pour minimiser l'impact des interventions sur la circulation des trains. Veiller à la signalisation des zones d'intervention et prévenir les tiers des dangers potentiels. 4. Maintenance des équipements : Entretenir le matériel d'élagage et de grimpe (harnais, cordes, scies). Contrôler l'état des outils et signaler tout dysfonctionnement. ________________________________________ Compétences techniques : - Maitrise des techniques d'élagage et d'abattage en hauteur. - Bonne connaissance des règles de sécurité ferroviaire et forestière, formation dès l'arrivée de l'agent au sein de l'entreprise. - Utilisation experte des équipements de grimpe (cordes, harnais) et des outils motorisés (tronçonneuses, débroussailleuses). - Sensibilité à la gestion durable de la végétation. ________________________________________ Conditions de travail : - Horaires : Variables, incluant des interventions de nuit, le week-end ou les jours fériés selon les besoins des infrastructures. - Environnement : Travail en extérieur, souvent en hauteur et à proximité immédiate des voies ferroviaires, avec exposition aux conditions climatiques et aux risques ferroviaires. ________________________________________ Profil recherché : - Expérience : Une expérience préalable en élagage et travaux sur emprises ferroviaires est souhaitée. - Certifications : Diplôme de grimpeur-élagueur. - Permis BE souhaité. ________________________________________ Poste à pourvoir dès maintenant. Pour candidater, envoyez votre CV et lettre de motivation
Vous préparez un CAPA ou un BAC PRO Travaux Paysagers en contrat d'apprentissage. Vous intégrez une entreprise dynamique et en plein développement. Vos missions : - Tonte de pelouses - Débroussaillage - Taille de haies - Fauchage - Désherbage - Entretien des massifs - Paillage des plantations Ce poste exige une bonne capacité d'adaptation et de l'autonomie.
Notre agence Adéquat Criquebeuf sur Seine recrute un ou une Conducteur d'engin de grosse pelle (F/H) pour une mission située à SAINT AUBIN LES ELBEUF. Vos futures missions : - Conduire les engins de la carrière chargeuse (catégorie C1) et pelle hydraulique ( CATEGORIE B1 ) - Approvisionnement de trémies, mise en stock, extraction, chargement clients - Respecter les règles de sécurité et le plan de circulation - Effectuer les contrôles journaliers sur son engin Le Profil Adéquat : - CACES R482 catégorie C1 / B1 en cours de validité. - Expérience en conduite de chargeuse appréciée. - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire à 12,09€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur seine recrute des nouveaux talents sur des postes de Charpentier en atelier de fabrication (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de charpente et de menuiserie en bois (27) Missions : - Découpe et mesure - Choisir le bois - Confectionner toutes les pièces et les assembler - Diverses tâches menuiseries - Manutention de charges - Pose d'ossatures bois et couverture/charpente Pas de déplacement à prévoir Mission de longue durée Profil : - Minutieux, autonomie et rigoureux - Expérience de 1 an sur poste similaire exigée - Lecture de plan Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil + Panier repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des Technicien SAV H//F SAINT AUBIN LES ELBEUFS. Opportunité en CDI Missions : - Manutentions et emballage - Pose d'armoire électrique - Pose d'autocollant - Installation de carte électroniques Profil : - Débutant accepté - Connaissance et/ou base en électricité - Polyvalent et curiosité - Habilitations électriques sont un plus - Formation MEI est un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12.00 à 13.00 selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un Technicien Méthode Gammiste à Elbeuf Opportunité en CDI Missions : - Fabrication gammique - Respect des modes opératoires - Respect des procédures - Bonne application des formules - Respect de la confidentialité - Relevé les numéros de lot -Formulation - échantillonnage - Conditionnement - Suivi administratif qualité quantité sécurité lot - Dépotage - ADR : obligatoire - CACES 3 obligatoire POSTE EN JOURNEE Profil : - Expérience similaire de 2 ans sur un poste similaire - Connaissance des règles et consignes de sécurité - CACES R489//3 obligatoire - ADR obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12.00€ à 13,00€ / heure Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous rejoignez l'équipe en salle, avec pour missions : - L'accueil des clients - Le conseil lors des prises de commandes grâce à une bonne maîtrise de la carte - Le service et le débarrassage, la prise en charge des encaissements de votre rang et la clôture de votre caisse - La mise en place, l'entretien courant et le réapprovisionnement de la salle et du bar - La veille au bon déroulement du service Vous veillez aussi au respect des normes de services d'Il Ristorante
Description de l'entreprise L'entreprise Désormeaux est au service des particuliers et des professionnels dans le domaine de l'électricité. Implantée à Grand-Quevilly en Seine-Maritime (76), elle dispose de 40 années d'expérience en étude, réalisation, dépannage et maintenance dans le domaine du génie électrique. L'entreprise Désormeaux et ses techniciens interviennent notamment : - auprès des industriels pour la pose de transformateurs, d'éclairage, - dans le secteur tertiaire, pour la distribution de courant et la pose d'appareillages divers, - dans le secteur ferroviaire avec l'aménagement de lignes TGV, - dans le domaine public avec l'éclairage urbain, les alarmes anti-intrusion. Description du poste L'entreprise Désormeaux située à Le Grand-Quevilly (76) recherche un Technicien Etudes de Prix H/F (secteur tertiaire, industrie). Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études Chiffrage, vous êtes en charge de réaliser les études et les estimations budgétaires des projets électriques. Vous intervenez dès la phase de réponse aux appels d'offres ou dans la préparation des projets internes. Vous vous assurez de proposer des solutions optimales, techniquement viables et économiquement compétitives. Vos missions principales s'articulent autour de 5 thématiques : 1. Analyse des besoins : - Étudier les dossiers techniques et les cahiers des charges (CCTP, CCAP, plans). - Identifier les contraintes techniques et réglementaires liées au projet. - Effectuer des relevés sur site si nécessaire. 2. Élaboration du chiffrage : - Réaliser les calculs de dimensionnement et les estimations de coûts (matériels, main-d'œuvre, prestations). - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir des devis. - Optimiser les solutions techniques en fonction des besoins et du budget du client. 3. Rédaction des offres : - Préparer les mémoires techniques et descriptifs des solutions proposées. - Présenter et défendre les offres auprès des clients. 4. Collaboration interne : - Travailler en lien avec les équipes commerciales, projets et production. - Participer aux réunions internes pour le suivi des projets et des évolutions techniques. 5. Veille et amélioration continue : - Effectuer une veille sur les évolutions réglementaires et technologiques. - Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes de chiffrage. Qualifications Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes : Techniques - Maîtrise des normes électriques (NF C 15-100, etc.). - Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.). - Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques. Transverses - Capacité d'analyse et de synthèse. - Sens du détail et de la précision. - Excellentes capacités rédactionnelles. Relationnelles - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Sens du service client et capacité à négocier. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac +2/+3 en électricité, électrotechnique ou équivalent (BTS électrotechnique, DUT Génie Electrique, Licence pro), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en bureau d'études ou à un poste similaire. Ce poste est clé dans la réussite de projets électriques, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par l'électricité et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein. Des déplacements ponctuels sont à prévoir, selon les projets. Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil et expérience - Primes, participation, etc. Évolution professionnelle possible : - Responsable Bureau d'Études - Chargé d'affaires en électricité - Responsable technique
Vos missions : - peinture carrosserie - redressage - réparation peinture - assemblage pièce - carrosserie
Sous la responsabilité du responsable du Pôle Séniors, dans le cadre d'un CDD de remplacement d'un agent absent, vous assurez les missions suivantes : - Rechercher des animations et des sorties pour l'élaboration du programme seniors en lien avec la responsable du pôle - Organiser, gérer et animer les animations de la résidence autonomie, élaborer un programme d'animations quotidiennes, varié et adapté au public : activités culturelles, sociales, physiques et éducatives (prévention), développement des échanges intergénérationnels, développement de partenariats - Organiser, gérer et animer les permanences du Club soleil tous les mardis après-midi - Organiser des animations à l'attention des seniors de la ville : organiser et animer les manifestations traditionnelles, accompagner les seniors dans les sorites dans le cadre du programme senior de la ville, mise en place et/ou participation aux différentes actions - Gérer la partie administrative : solliciter et contacter les prestataires (propositions de prestations, devis), réserver les salles pour les inscriptions et lieux de manifestations, suivi des tableaux de bords des inscriptions, effectuer les inscriptions aux activités et sorties Savoir organiser, planifier, encadrer et animer des activités Connaitre le public senior et le vieillissement de la personne âgée Maitriser l'outil informatique
Société L'ENTRETIEN, Agence d'Évreux/Bernay, recherchons un/une agent/agente, pour un remplacement, vous réaliserez des travaux d'entretien sur le secteur de SAINT OUEN DE THOUBERVILLE. A ce titre vous aurez comme missions : - Nettoyage de bureaux (dépoussiérage, corbeilles, sanitaires, aspiration et lavage des sols) - Nettoyage de l'accueil clients - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage des espaces de vie etc. Vous travaillerez : - Les Mardis/Jeudis/Vendredis Soit un total d'heures par semaine de 2.25h CDD de remplacement
Pour une propriété entre Bourgtheroulde et Elbeuf vous serez en charge : - du ménage - de la lingerie - du repassage - du rangement - de l'accueil des intervenants extérieurs... Vous êtes une personne de confiance, autonome et discrète. Forte d'au moins une expérience significative. Poste sur 20h hebdomadaire sur 4 ou 5 jours, à convenir ensemble. Véhicule Indispensable.
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 570€ bruts versés en 2023 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Missions: Rattaché hiérarchiquement au responsable administratif et financier, fonctionnellement au directeur administratif et financier du siège. Le cadre administratif et financier participe à la mise en œuvre sur son pôle de l'application de la politique financière de Moissons Nouvelles, dans le respect des obligations légales, des dispositions règlementaires et des procédures Moissons Nouvelles. Il participe à la gestion comptable, administrative et financière du pôle. Il est un soutien technique des directeurs et directrice de secteur. Il se déplace sur les établissements et services du pôle. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Budget / CPOM et PPI - Participe à l'élaboration des budgets prévisionnels et CPOM, dans le respect des axes politiques de la direction générale et de la stratégie du pôle, conjointement avec la responsable administratif et financier, le directeur de pôle et le directeur et directrices de secteur, sur la base d'indicateurs et d'analyses - Participe à la réalisation du rapport budgétaire - Participe à l'élaboration des PPI, dans le respect des axes politiques de la direction générale et de la stratégie du pôle, conjointement avec la responsable administratif et financier, le directeur de pôle et le directeur et directrices de secteur Contrôle de gestion - Réalise les situations comptables intermédiaires et annuelles, dans le respect des échéances et les analyse avec la responsable administratif et financier, le directeur de pôle et le directeur et les directrices de secteur - Veille à la bonne application du prix de journée facturé par les établissements - Veille au respect des processus - Réalise des calculs de coûts et de ratio en fonction des besoins Situations et comptes administratifs Dans le respect du cadre et des échéances réglementaires et/ou de ceux définis par la responsable administratif et financier et/ou la direction administrative et financière : - Supervise les points comptables mensuels et garantit le respect du formalisme par les équipes - Réalise le bilan comptable, le bilan financier et le compte de résultat - Participe à la réalisation du rapport de gestion avec les responsable administratif et financier et le directeur et les directrices de secteur - Réalise le cadre normalisé (ERRD, compte administratif), dans le respect du cadre et des échéances légales et associatives Gestion comptable, administrative et financière - Participe à la supervision de la comptabilité et à garantir l'application des règles comptables en vigueur - Coordonne la gestion administrative et comptable des déclarations de sinistre et contrats d'assurance - Veille au respect des habilitations accordées et du processus d'attribution des moyens de paiement, définis en fonction des profils - Est habilité à effectuer et à valider des paiements - Accompagne le bénéficiaire de moyens de paiements à leur bonne utilisation dans le respect du processus de gestion des moyens de paiement - Participe à la réalisation de l'état prévisionnel de trésorerie Profil - Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité et /ou en Finance et vous disposez d'une expérience significative dans le domaine. - Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement. - Vous maitrisez l'outil informatique. Mobilité : Déplacements réguliers à prévoir sur Evreux, Versailles, Caen et Saint Lô
Médico social
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, 3 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : gestion du temps, agilité informatique, flexibilité, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Poste en CDD 6 mois à pourvoir à Elbeuf, Déplacements fréquents en région à prévoir (Rouen), Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.100€ Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement de 15 jours pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Plusieurs postes d'aide à domicile H/F sont à pourvoir sur le secteur Roumois Seine : - Bourg-Achard - Grand Bourgtheroulde, - Amfreville Vous accompagnez les personnes dans les gestes de la vie quotidienne. Plusieurs types de contrats : (selon votre domicile) - CDD 1 an ou 3 ans - 20h ou 25h semaine
Vous souhaitez passer un diplôme type CAP/ BP ou BAC en alternance. Vous effectuerez les tâches courantes d'entretien d'espaces verts : la taille des haies, tonte des pelouses et débroussaillage. * Vous aménagerez, créerez des espaces extérieurs. * Vous utiliserez une tondeuse/tracteur. * Vous serez amené à travailler chez les particuliers, entreprises ou résidences.
Téléphonez (ne pas hésiter à laisser un message avec vos coordonnées) et/ou envoyez votre cv par mail: aspaysage@orange.fr
Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions : - Étudier les parties robotiques et automatismes des machines, - Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.
Notre entreprise est un Bureau d'Etudes compte une quarantaine de collaborateurs au service de l'industrie et de l'ingénierie, spécialisés en : - Mécanique - Construction Métallique - Tuyauterie - Chaudronnerie - Electricité Instrumentation Automatisme Nous essayons de rester au plus proche de nos équipes pour répondre aux mieux à leurs attentes et c'est en respectant nos valeurs que nous souhaitons faire d'ACFT Bureau d'Etude l'entreprise qu'il vous faut.
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation en alternance "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières". Société leader sur le marché de la logistique et du transport, développe ses activités de commissionnaire de transport au niveau national et international et dispose d'un réseau de filiales sur l'ensemble du globe. Recrute pour le site de Petit-Couronne, un.e assistant.e déclarant en douane dans le cadre d'une alternance. Mission : Rattaché au responsable du service douane, vous aurez pour mission principale de participer au classement tarifaire des marchandises importées par l'un de nos clients, dans le respect de la réglementation et des procédures douanières. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Effectuer le classement tarifaire ; - Etablir les déclarations en douane des cas liés aux réglementations spécifiques : réceptionner les dossiers transport pour l'établissement et la saisie des déclarations via le système informatique ; - Conseiller sur la réglementation et les procédures douanières spécifiques en interne ou externe : conseil aux clients et interlocuteurs internes et assistance des agents déclarants et déclarant en douane adjoint ; - Régler les litiges avec l'Administration des Douanes et informer : réception et règlement des litiges, information des clients dans le suivi des litiges, assistance et renseignement au déclarant adjoint ; - Signer les déclarations (si procuration) ; Profil : - Etre disponible, motivé(e) et volontaire - Être réactif(ve) et rigoureux(se) - Le sens de l'organisation et du travail en équipe - La maîtrise des outils informatiques Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap.
Votre agence IZIWORK recrute !! Nous sommes à la recherche d'un technicien usineur pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrique d'armature à béton. À propos de la mission En tant que technicien usineur, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne de production. Vous interviendrez en amont de l'équipe soudure afin de préparer les tubes métalliques nécessaires à la fabrication des armatures. Pour ce faire, vous devrez : - Lire et interpréter un plan technique. - Assurer le réglage des machines en fonction des spécialisations. - Effectuer le contrôle qualité des pièces fabriquées. - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 12,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Ticket restaurant - Indemnité de déplacement Profil recherché - Nous sommes à la recherche d'une personne avec une première expérience sur un poste similaire. - Des connaissances dans le domaine du béton seraient un plus. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous réaliserez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les pompes de camions d'assainissement (Remplacement courroies, démontage pompes, moteurs hydrauliques..). Vous travaillerez de 8h à 12h et de 13h à 17h. (40h/s). Les heures supplémentaires sont payées. Salaire sur treize mois et demi.
USB TRAIN recherche un vendeur auprès de particuliers et professionnels en téléphonie et fibre qui sera en capacité de présenter nos produits en prestation de service. Nous sommes une entreprise dynamique, ambitieuse et en plein expansion. Vos missions : - Se présenter aux rdv prospects pris en amont par notre call center. - Prospecter des particuliers et des petits professionnels avec nos fichiers composer des adresses clients à visiter. - Présenter nos produits et acquérir de nouveaux clients. - Alimenter le reporting chaque jour. - Participer au réunion équipe en présentiel ou Teams. Formation en interne entièrement prise en charge par la société. Travail en individuel et en équipe. Nombreux avantages : horaires aménageable, primes, challenge...
Notre agence recherche pour l'un de ses clients situé à proximité de SAINT AUBIN LES ELBEUF un Technicien de maintenance en CDI H/F Poste en 2x8 Votre quotidien : Rattaché.e au Responsable d'Exploitation, votre mission consiste à réaliser les interventions de maintenance sur l'ensemble du site. * Assurer la maintenance mécanique ainsi que la maintenance électrique du site. * Identifier les opérations à réaliser suite aux observations terrains et les remonter aux responsables. * Déclencher les interventions de maintenance et les réaliser : démontage des équipements, diagnostic de panne, réparation et réassemblage des équipements notamment en veillant au respect des règles de sécurité et des procédures de consignation du site. * S'assurer de l'efficacité des opérations réalisées en termes de résultats attendus et d'optimisation des moyens utilisés. * Participer aux travaux neufs : Installer et tester les nouveaux équipements. * Réaliser les opérations de maintenance curative, préventive et améliorative. * Proposer des améliorations techniques pour augmenter la disponibilité et la performance des équipements. * Assurer la gestion des équipements et gérer le stock de matériel notamment à l'aide d'outils type GMAO. Ce poste est à pourvoir dès que possible Si vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou plus en électromécanique et disposez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle, mécanique, vous êtes le talent qu'il nous faut. Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil + 13ème mois + ticket restaurant + mutuelle + primes (ancienneté, vacances, enfant) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre entreprise : Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Votre mission : CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace ! Vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous rejoignez l'aventure auprès de nos équipes pour vivre une expérience sportive et conviviale ! Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, alliant à la fois technicité du vitrage et proximité avec vos clients. Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : Être formé par notre équipe choc de formateurs internes dès votre entrée ; Utiliser des outils ergonomiques à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek , etc.); Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS; Vivre une expérience professionnelles évolutive et enrichissante ! Missions : Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glaces latérales, d'optique de phare, etc.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile ; "Chouchouter" vos clients : diagnostic, vente de produits additionnels et services complémentaires (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glaces, traitement anti-pluie, etc.); Gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. Pour résumer, votre mission principale est de FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! ____________________________________________________________ Expérience professionnelle et compétences techniques spécifiques : Nous acceptons les profils débutants. Première expérience en relation client et/ou une expérience dans un atelier d'activité automobile est un plus. Une expérience acquise dans le service en réseau est également un plus. Prérequis : Permis de conduire indispensable. Compétences requises : Esprit tourné vers la qualité et la sécurité Autonomie - Responsable Fort sens client Dextérité manuelle Flexibilité et adaptabilité Conditions de rémunérations et avantages : Salaire mensuel fixe brut : 1960 € Prime mensuelle individuelle non plafonnée (montant variable pouvant aller jusqu'à plus de 100€) ; Prime collective mensuelle pouvant atteindre jusqu'à 300€ ; Intéressement & Participation ; Carte Tickets restaurant : 10€ par jour (60% pris en charge par l'employeur) Mutuelle ; Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations, etc.) N'attendez plus, rejoignez-nous ! "Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité ".
Urgent. Vous travaillerez 2h/j le Mardi, mercredi et jeudi à partir de 9h. Le nombre d'heures peut être amené à évoluer en fonction de vos disponibilités. Frais kilométriques remboursés. Mutuelle entreprise Vous serez chargé(e) de: Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée (lavage, repassage) Entretenir une surface, un sol Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un Agent dépotage chimie à Elbeuf Opportunité en CDI Missions : - Fabrication gammique - Respect des modes opératoires - Respect des procédures - Bonne application des formules - Respect de la confidentialité - Relevé les numéros de lot -Formulation - échantillonnage - Conditionnement - Suivi administratif qualité quantité sécurité lot - Dépotage - ADR : obligatoire - CACES 3 obligatoire POSTE EN JOURNEE Profil : - Expérience similaire de 2 ans sur un poste similaire - Connaissance des règles et consignes de sécurité - CACES R489//3 obligatoire - ADR obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12.00€ à 13,00€ / heure Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un/e esthéticien/ne qualifié/e H/F pour intégrer notre institut. Les missions principales incluent : -les soins du visage, -l'épilation au laser diode, -le Head Spa, -les épilations, -rehaussement de cils...
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, une société spécialisée dans le stockage/garde meubles, un Responsable d'agence commerciale (H/F) Nouvelle agence à Grand Quevilly Contrat 39h Agence ouverte du lundi au samedi (horaires de journée) Pour le compte d'une société spécialisée dans le stockage/garde meubles, nous recherchons un(e) Gestionnaire d'Agence Commerciale pour développer et entretenir un portefeuille de clients et de prospects. Vous serez responsable de la conversion des prospects en clients, de la satisfaction client et du service après-vente. Responsabilités : -Assurer le bon fonctionnement de l'agence. -Accueillir et répondre aux questions des clients. -Développer des argumentaires de vente. -Réaliser des actions de prospection et de reporting. -Suivre la relation commerciale et fidéliser les clients. -Gérer les dossiers administratifs, les factures et les impayés. -Garantir la sécurité et la propreté du site. -Formation : BAC 2 en commerce. -Expérience : Techniques de vente et gestion administrative. -Qualités : Autonomie, aisance relationnelle, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez l'aventure POINT.P ! Centré sur la satisfaction de nos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques. Comment ? Vous développez la part de marché en : Déployant les projets de développement de l'activité Orientant l'action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Étant référent chez les principaux clients du point de vente et en réalisant des visites avec les commerciaux Optimisant le mix-produits sur le point de vente et en promouvant l'offre de service auprès des clients et de votre équipe Vous managez une équipe en : Accompagnant et en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe Réalisant les points hebdomadaires avec votre/ vos binôme(s) de commerciaux (itinérant et sédentaire) Effectuant les entretiens de mi-année et annuels de l'ensemble de l'équipe. Animant une réunion mensuelle portant sur l'activité de l'agence Etant garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion d'équipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagnant le changement et en portant les projets de l'entreprise auprès de votre équipe Animant au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Vous gérez le centre de profit (stock, rentabilité, organisation) en : Pilotant le compte d'exploitation en assurant la rentabilité du site Assurant le suivi et le contrôle de la facturation, des livraisons, des coûts et des stocks (réservés, pénalisants, ...) Garantissant un taux de satisfaction client de qualité Veillant à la bonne gestion du libre-service et à l'attractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Ce poste est-il fait pour vous ? Ce que nos collaborateurs aiment ? Chez POINT.P, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation sur mesure. Une entreprise unique et inclusive, avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'entraide et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite. Les conditions du poste : CDI temps plein (statut cadre) 25 jours de CP et 12 jours de RTT Une rémunération fixe adaptée à votre profil Une rémunération variable annuelle adaptée à votre fonction Un véhicule de fonction 5 places + carte carburant Une carte affaire, pour ne pas avoir à avancer vos frais professionnels
Nous recherchons un Élagueur-Grimpeur H/F afin d'intégrer et renforcer notre agence Saint Aubin-les-Elbeuf (76) proche Rouen. Vos missions : - Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres, - Réaliser ponctuellement des travaux forestiers, - Faire respecter les consignes de sécurité. Avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP. Conditions de travail : Date de prise de poste : Au plus vite Contrat : les heures supplémentaires sont payées et majorées Salaire : à partir de 1820.04€ brut mensuel Prime de bienvenue Indemnités repas / trajet Prime annuelle sur objectifs Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste Notre client est une entreprise de bâtiment réputée dans la profession. Vous effectuerez la démolition et l'évacuation des gravats, aiderez les maçons à fixer les matériaux, préparations des colles et manutention des éléments à fixer. Vous contribuez à la propreté du chantier. Profil recherché Vous avez plus d'un an d'expérience dans le domaine du bâtiment. vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle et dynamique avec qui vous apprendrez énormément. Ce poste est fait pour vous !
ALLIA Intérim
Diplôme requis : Vous êtes actuellement en BAC+2 Animateur Qualité Sécurité Environnement et souhaitez poursuivre votre cursus avec un BACHELOR Responsable QSE en apprentissage. Intégrer la Direction Qualité-RSE, c'est mettre en œuvre tous les moyens dédiés à l'amélioration de la qualité de service, de la sécurité et de la responsabilité sociétale et environnementale de notre société et pour ce faire vous devrez : Concevoir la politique QSE avec sa Direction : - Elaborer un schéma directeur prenant en compte les objectifs de la direction générale en matière de développement durable, de qualité de service, de règlementation et les contraintes de la société. - Proposer les objectifs de l'année, les moyens à mettre en œuvre, le budget correspondant. - Participer à la communication et à la promotion de la politique QSE. Mettre en œuvre la politique QSE et l'animer avec les responsables concernés : - Définir, formaliser les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue de la qualité, la sécurité, la prévention des risques et la préservation de l'environnement. - Rédiger et mettre à jour les directives, procédures et modes opératoires. - Former si besoin les directions et participer à la sensibilisation du personnel. Auditer, planifier et suivre : - Veiller à la traçabilité et à la conformité des engagements, procédures. - Analyser les risques et les opportunités. - Suivre le plan d'amélioration et les actions correctives. - Préparer et mettre en place les audits internes ainsi que les audits terrains y compris les interventions de nos prestataires. - Suivre les indicateurs de performance (mesure, plan d'actions). - Participer à l'analyse des risques, des dysfonctionnements et à la recherche de pistes d'amélioration. - Vérifier les résultats des actions correctives. Les résultats attendus pour EBS HABITAT : - Evolution de la qualité de service - Amélioration de la sécurité et de la santé au travail - Succès des audits internes - Maintien et obtention, certification et labellisation - Adhésion du personnel et évolution des attitudes par rapport à la qualité, la sécurité et l'environnement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution de produits pharmaceutiques, un Manutentionnaire/Cariste H/F. Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner les marchandises et contrôler et effectuer des contrôles : qualitatif, quantitatif, et des dates de péremptions des marchandises - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et emballer les colis (stockage, étiquetage, cerclage...) avant leur expédition selon les normes en vigueur (matières dangereuses). - Lancer et clôturer les commandes sur SAP et renseigner les supports de suivi de commande, transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage et de manutention et nettoyer et ranger la zone de travail - Utiliser dans le cadre des missions confiées des engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) et motorisés (préparateurs de commandes et chariots élévateurs) Rémunération : 11,88 de l'heure + prime 13ème mois 0.98 cts/ heure + une prime mensuelle de 200EUR brut + tickets restaurants de 10EUR pris en charge à 60% par l'employeur Horaire en rotation 1 semaine sur 2 : 5h-12h15 / 12h15-19h50 du lundi au vendredi Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou logistique, et souhaitez valoriser vos compétences au sein d'une structure dynamique à dimension internationale. Vos aptitudes organisationnelles, relationnelles et personnelles vous permettent de gérer les priorités, de collaborer efficacement en équipe et de vous adapter avec rigueur aux exigences du secteur. Vous êtes également titulaire des CACES R489 1, 3, 5, 5+ ou 6
Vous travaillez dans une entreprise spécialisée dans les chapes fluides pour renforcer ses équipes sur chantier. Vos missions : - Préparer les surfaces avant intervention - Poser les isolants thermiques et/ou acoustiques (polyuréthane, polystyrène, laine de roche, etc.) - Effectuer les découpes nécessaires à l'ajustement des plaques isolantes - Assurer l'étanchéité des joints avec du scotch ou des bandes adhésives spécifiques - Nettoyer et sécuriser la zone de travail - Aider l'équipe lors du coulage de la chape si besoin - Porter et manipuler du matériel et des outils
Seris Security, recherche en CDD du 16/06/2025 au 31/12/2025 à temps complet un(e) chef(fe) de poste pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé sur Le Grand Quevilly (76120). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé au taux horaire de 13,08€ (coefficient 150). Vos principales missions sont: - Mettre en place et piloter les missions de sécurité sûreté en collaboration avec le Responsable d'agence ou le Chef de site. - Garantir la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique Groupe. - Coordonner au quotidien des équipes et s'assurer du bon déroulement de la prestation. - Assurer la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le N1 valide, les habilitations électriques à jour serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients des Câbleurs-Monteurs (F/H) sur HEUDEBOUVILLE. Êtes-vous prêts à rejoindre nos équipes ? Missions : - Réalise le câblage, montage des composants - Contrôle le produit et répare selon les défauts identifiés Profil : - Avoir une première expérience dans l'industrie . - Etre précis et autonome. - Habilitations électriques Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + Prime de productivité + + ticket restaurant + indem déplacement + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Possibilité d'intégration rapide, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Vous intervenez au sein d'une équipe pédagogique impliquée et dynamique et serez sous la responsabilité du Directeur et de l'Adjoint de direction chargé de la Pédagogie de l'Ecole des travaux publics de Normandie. Vos missions : - Elaborer, animer et conduire les sessions de formation en travaux publics des apprentis afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle ; - Concevoir et préparer des supports et des ressources pédagogiques ; - Transmettre les connaissances de manière claire et concise ; - Collaborer avec l'équipe pédagogique afin de concevoir, organiser et animer la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ; - Concevoir les sujets d'examen et évaluer les apprenants dans le cadre du CCF ; - Assurer le suivi individuel des apprentis (référence de groupe, évaluation des acquis, suivis en entreprise, entretiens individuels) ; - Participer aux réunions pédagogiques ; - Participer aux évènements mis en place par l'établissement (JPO, journées d'intégration, sorties, promotion des métiers, positionnements.). Une formation vous initiant au métier de l'enseignement, vous est dispensée avant la prise de poste.
Nous recherchons pour notre client, un Empoteur à Grand-Couronne (76530) - Empotage - Conditionner et emballer les produits selon les consignes établies - Contrôler la conformité des produits - Assurer la propreté de son poste de travail - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène Modalités du contrat : - Intitulé : Empoteur - Lieu : Grand-Couronne - 76530 - Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Dynamisme et réactivité Si vous souhaitez vous investir dans le secteur du conditionnement et de l'emballage, ce poste d'Empoteur à Grand-Couronne (76530) en contrat d'intérim de 5 mois pourrait vous correspondre.
Nous recherchons 2 agents de propreté pour travailler du lundi au vendredi de 17h45 à 19h30. Nettoyage des bureaux et des espaces communs Gestion des déchets Désinfection des surfaces Exigences : Expérience dans le domaine du nettoyage souhaitée Capacité à travailler de manière autonome Ponctualité et fiabilité
Description du poste Horaires : Travail de nuit (Plage horaire entre 19h - 9h) du lundi au dimanche (selon planning) Salaire : Taux horaire 12,13€ + Majoration de nuit de 20% (en fonction des horaires) Description du poste : Pour accompagner notre développement, nous recherchons des agents de propreté pour assurer l'entretien de clubs de sport durant la nuit. Vous aurez un rôle essentiel pour maintenir un environnement propre et sécurisé pour ses membres. Pour réussir dans ces missions, vous bénéficierez de formations spécifiques en habilitation électrique, incendie et premiers secours. Vos missions principales : Nettoyage des espaces sportifs, vestiaires, douches, et sanitaires Désinfection des surfaces et des équipements sportifs Gestion des déchets et recyclage Utilisation et entretien des machines de nettoyage Application stricte des protocoles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Maîtrise du français (indispensable pour suivre les formations) Expérience dans le domaine de la propreté Autonomie, rigueur et ponctualité Capacité à travailler la nuit et à respecter des consignes Volonté d'apprendre et de se former aux normes de sécurité Sur les sites non desservis la nuit pas les transports en commun, un moyen de locomotion sera nécessaire Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir un espace propre et accueillant à nos clients ! Rémunération : 1 839,00€ à 2 000,00€ par mois Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Pour renforcer notre équipe dynamique à Bosgouët, nous recherchons un formateur / formatrice. Votre mission : transmettre votre expertise et sensibiliser En tant que formateur, vous jouerez un rôle clé dans la sensibilisation à la sécurité routière. Vous dispenserez des formations pratiques et théoriques pour aider nos stagiaires à adopter une conduite plus sûre et responsable. Votre pédagogie et votre passion pour l'enseignement seront essentielles pour accompagner les stagiaires vers une meilleure maîtrise des risques. Faites la différence avec nous ! Nous recherchons une personne motivée et dynamique, dotée d'un véritable sens pédagogique. Vous êtes à l'aise avec la transmission de savoirs et possédez les qualifications suivantes : - Diplôme BEPECASER ou Titre professionnel ECSR - Ponctualité et rigueur - Enthousiasme et engagement pour la sécurité routière Si vous souhaitez faire partie d'une équipe investie et contribuer à la réduction des risques sur la route, n'hésitez pas à postuler. Comment postuler ? Autoroute Paris-Normandie A13 Aire de Bosgouët 27310 Bosgouët Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre notre centre Centaure Paris-Normandie et de contribuer à un avenir plus sûr sur nos routes !
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) Manoeuvre Isolation (F/H). Mission : Sur chantiers de particuliers, vous aiderez à la mise en place du chantier et son maintien en bon état de propreté, nettoyage et préparation des surfaces, pose de chemins de rails, pose de matériaux isolants : laine de roche, enduits / pâteux, peinture intumescente, placo coupe feux... Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail. Divers : Pour mener à bien votre mission, nous vous proposons un contrat de 6 mois minimum, pour vous former au métier et obtenir les habilitations nécessaires à l'exercice du métier : SST, CACES, Échafaudage...
Les différentes missions : * Effectuer de la conduite en Benne Céréalière en Régional selon le planning et l'activité pour transporter des céréales (orges, blés, tourteaux de soja, betteraves) * Assurer le chargement et le déchargement de la marchandise en respectant les procédures * Assurer le bon fonctionnement et de l'entretien du véhicule * Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport * Maintenir la propreté et l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie technique Courte distance (vous effectuez des retours en journalier, avec possibilité de découcher occasionnellement selon le planning) Occasionnellement, vous êtes amené(e)s à travailler le samedi Nous offrons à nos conducteur(rice)s : * Une relation sur du long terme * Un accompagnement par nos formateurs et conducteurs référents * Des formations en interne * Vous avez une expérience confirmée en conduite SPL * Vos cartes administratives sont à jour : PERMIS CE / FIMO / CARTE CONDUCTEUR * Vous disposez, idéalement, de l'ADR de base * Autonomie et rigueur * Vous avez le sens de l'organisation et vous respectez les délais * Vous agissez dans le respect des procédures internes de l'entreprise et des règles de sécurité pour vous et les tiers * Vous avez de bonnes connaissances géographique * Vous appliquez des règles de sécurité (port des EPI, procédures clients, règles d'hygiène .) * Vous respectez le code de la route et la réglementation en vigueur Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Votre processus de recrutement : * Etape 1 : réception des candidatures et première sélection * Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) * Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée d'immersion, selon votre profil, afin d'être certain(e) que le poste vous correspond * Etape 3 : test avant embauche avec nos formateurs internes ou conducteurs référents (durée 1h30 : partie pratique et théorique) * Etape 4 : décision collégiale et finale En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Au départ du Grand-Quevilly (76), vos missions seront : * Effectuer de la conduite en FMA en régional selon le planning et l'activité * Transporter des plaquettes de bois, des déchets * Réaliser le suivi du chargement et du déchargement du camion en respectant les protocoles de sécurité * Assurer le bon fonctionnement et l'entretien de votre véhicule * Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport Courte distance (vous effectuez des retours en journalier, possibilité de découcher occasionnellement selon le planning) Nous offrons à nos conducteur(rice)s : * Une relation sur du long terme * Un accompagnement par nos formateurs et conducteurs référents * Des formations en interne * Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire * Vos cartes administratives sont à jour : PERMIS CE / FIMO / CARTE CONDUCTEUR * Votre ADR de base est à jour * Vous êtes autonome, soigneux(se), rigoureux(se) et vous avez le sens des responsabilités * Vous avez une connaissance des règles de sécurité liées au transport de marchandises * Vous agissez dans le respect des procédures internes de l'entreprise et des règles de sécurité pour vous et les tiers Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etape 1 : réception des candidatures et première sélection * Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) * Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée d'immersion, selon votre profil, afin d'être certain(e) que le poste vous correspond * Etape 3 : test avant embauche avec nos formateurs internes ou conducteurs référents (durée 1h30 : partie pratique et théorique) * Etape 4 : décision collégiale et finale En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Au départ de Le Grand-Quevilly (76), vos missions seront : * Conduire un véhicule SPL équipé d'un système ampliroll (camion remorque) pour transporter, ramasser et déposer des bennes * Assurer le chargement et le déchargement des bennes en utilisant le système ampliroll avec précision * Intervenir auprès des déchèteries et des industriels * Poser les filets sur les caissons * Veiller à la bonne répartition des charges et au respect des normes de sécurité lors des opérations de chargement et de déchargement * Effectuer des contrôles réguliers de l'état du véhicule et signaler toute anomalie technique * Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport * Respecter les plannings de livraison et les itinéraires définis tout en assurant une conduite sécurisée Courte distance avec possibilité de découcher selon le planning Nous offrons à nos conducteur(rice)s : * Une relation sur du long terme * Un accompagnement par nos formateurs et conducteurs référents * Des formations en interne * Idéalement, vous disposez d'une première expérience significative sur cette activité * Vos cartes administratives sont à jour : PERMIS CE / FIMO / CARTE CONDUCTEUR * Idéalement, vous êtes titulaire de l'ADR de base * Vous avez connaissance des règles de sécurité et des réglementations du transport * Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et à gérer les imprévus * Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le sens de l'organisation dans la gestion des opérations de chargement et de déchargement Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etape 1 : réception des candidatures et première sélection * Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) * Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée d'immersion, selon votre profil, afin d'être certain(e) que le poste vous correspond * Etape 3 : test avant embauche avec nos formateurs internes ou conducteurs référents (durée 1h30 : partie pratique et théorique) * Etape 4 : décision collégiale et finale En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Au départ du Grand-Quevilly (76) : * Conduire un véhicule SPL Tautliner pour la livraison de marchandises (bobines de cartons et engrais) sur la région Ile de France et ses alentours * Assurer le chargement et le déchargement de la marchandise en toute sécurité (bâcher/débâcher, sangler/désangler) * Respecter les itinéraires et les horaires de livraison * Remplir les documents de transport * Garantir la qualité du service et la satisfaction des clients * Vérifier l'état général du véhicule et effectuer des contrôles nécessaires avant et après chaque trajet Courte distance (vous êtes amené(e)s à réaliser des retours en journalier, possibilité de découcher une fois la semaine selon planning ) Nous offrons à nos conducteur(rice)s : * Une relation sur du long terme ; * Un accompagnement par nos formateurs et conducteurs référents ; * Des formations en interne. * Vous disposez, d'une expérience sur ce type de poste * Vos cartes administratives sont à jour : PERMIS CE / FIMO / CARTE CONDUCTEUR * Vous disposez de l'ADR de base * Vous avez de bonnes connaissances géographiques * Vous appliquez des règles de sécurité (port des EPI, procédures clients, règles d'hygiène.) * Vous respectez le code de la route et la réglementation en vigueur Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etape 1 : réception des candidatures et première sélection ; * Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) ; * Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée en immersion, selon votre profil, afin d'être certain que le poste vous correspond ; * Etape 3 : test avant embauche avec nos formateurs internes ou conducteurs référents (Durée 1h30 : partie pratique et théorique). Vous pourrez également rencontrer le service exploitation ; * Etape 4 : décision collégiale et finale ; En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe. Prenez la route à nos côtes ! Rejoignez-nous !
Vous aurez en charge le suivi du système de management QSSE relatif à notre certification MASE et au développement de celui-ci afin de soutenir les évolutions de la société. Vous serez sous l'autorité du directeur de la société et viendrez l'épauler dans les domaines de la Qualité, de la Santé, de la Sécurité et de l'Environnement. Le poste est à pourvoir sur notre site de BARC (27) ou d'ELBEUF (76). Missions principales - Manager le système Qualité Santé Sécurité Environnement par des actions concrètes sur le terrain, - S'assurer que les processus utiles au système de management QSSE sont établis, mis à jour et maintenus, - Animer des causeries et mener des audits terrains, - Assurer l'interface entre l'entreprise et les organismes certificateurs, de contrôles et les autorités, - Assurer que les exigences légales et réglementaires ainsi que celles du client soient respectées, - Maintenir et développer au besoin pour nos agences les certifications MASE, ISO, - Suivre le matériel, les formations, le plan d'actions, les indicateurs, - Créer des documents et outils (procédures, imprimés, tableaux de suivis), - Assurer la veille juridique, - Animer les réunions avec la direction, - Rendre compte de l'avancement du système de management QSSE ainsi que tout besoin pour l'amélioration.
Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Étudier la partie électricité et automatisme des machines, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients, - Participer et animer des causeries, - Réaliser des audits SSE.
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières" uniquement. Missions clés : - Epauler le service customer France de la zone dans leur fonction et leur développement - Être en contact direct avec les partenaires et fournisseurs - Effectuer des comparaisons de tarifs afin de proposer la meilleure solution logistique aux clients. - Garantir la qualité du service vendu au client - Respecter les procédures internes de la société et du service - Analyse les KPI transmis afin d'apporter des actions correctives pour les améliorer - Respecter le reporting demandé tant en termes de qualité que sur les délais Votre profil : Vous maîtrisez les outils informatiques et les process. Une bonne maîtrise de l'anglais est appréciée.
Sous la Responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous aurez pour mission d'assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Nous vous proposons : - Un contrat sur mesure adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre ; - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap, l'entreprise continue son développement avec 189 agences en France et 12 000 collaborateurs. www.o2recrute.fr
Sous la Responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous aurez pour mission d'assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels. Nous vous proposons : - Un contrat sur mesure adapté au nombre d'heures que vous souhaitez - Des missions au plus proche de votre domicile - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
L'agence Adecco ROUEN recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la logistique et basé à Grand-Couronne (76530), en Intérim de 2 semaines un Cariste empoteur (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Conduite de chariots 3 - Réaliser de la manutention port de charge - Empotage de camion avec tout type de marchandises (vrac et/ou palette) - Respecter les règles de sécurité et les consignes de l'entreprise - Vous possédez une expérience confirmée en tant que cariste empoteur (tout type de marchandises) - Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 et vous êtes à l'aise avec ce chariot - Vous êtes rigoureux, organisé et savez travailler en équipe - Vous êtes capable de respecter les consignes de sécurité et de vous adapter à différents environnements de travail Le poste est à pourvoir dès que possible en temps plein. Vous bénéficierez d'un contrat d'intérim de 2 semaines, avec possibilité de renouvellement. Le processus de recrutement comprendra un entretien avec Adecco, suivi d'un entretien avec notre client. Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de la logistique ? Rejoignez notre client et participez à son développement ! Nous vous attendons avec impatience pour relever de nouveaux défis ensemble ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un Chef d'équipe paysagiste Entretien (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Seclin (59) Tes missions : - Réaliser des travaux d'entretien (tonte, taille, désherbage, débroussaillage...), - Manager son équipe (entre 3 et 5 personnes): guide, forme, contrôle et rectifie si nécessaire la qualité du travail effectué, - Organiser et assurer la bonne réalisation des chantiers dans le respect de la demande du client, - Participer à faire progresser ses ouvriers, - Faire respecter les consignes de sécurité. Savoir-faire : - Compétences en entretien d'espaces verts, - Idéalement une expérience dans des travaux de mise en sécurité de réseaux, - Tu bénéficies d'une expérience significative sur un poste similaire, - Tu aimes travailler avec des outils à la pointe de la technologie. Savoir-être : - Tu es un leadership, - Tu es force de proposition, - Tu es pédagogue, - Tu apprécies le travail en équipe, - Tu es reconnu pour ta rigueur, tes qualités relationnelles avec les clients et les ouvriers, - Tu acceptes les grands déplacements réguliers (découchages à prévoir), - Tu prends soin du matériel, - Tu es passionné par la nature et apprécies les activités en extérieur. Pré-requis : Tu es titulaire du pass HTB Multiservice (INDISPENSABLE) Lorsque tu auras intégré notre Groupe, voici les avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP. Informations contractuelles Date de prise de poste : Au plus tôt Contrat : CDI - 35 heures (les heures supplémentaires sont payées et majorées) Salaire : de 2 047.55 Bruts/Mois (selon profil) + prime géo de 10% (supplémentaire) Indemnité repas / trajet Prime annuelle sur objectifs Qui sommes-nous ? Le leader de l'élagage et quatrième acteur du paysage dans l'entretien et la création d'espaces verts. Le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale, avec plus de 1 000 collaborateurs au sein d'un réseau de 38 agences réparties dans l'hexagone. Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées, . Nos forces ? 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain, Une ambiance familiale en agence Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Le Groupe Serpe est spécialisé dans l'embellissement du cadre de vie par la création et l'entretien d'espaces végétalisés, comprenant la création et l'entretien des espaces verts et les travaux d'élagage, abattage, débroussaillage, entretien des réseaux et génie écologique. Numéro 1 de l'élagage et 4ème acteur du paysage en France, le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission IZIWORK recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance industrielle : UN(E) TUYAUTEUR(SE) pour effectuer des travaux de tuyauterie sur du DN50. Rémunération & Avantages Rémunération : 15,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Formation sécurité N1 (ANFAS) - CACES R486 B - Habilitation travail en hauteur et port de harnais
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux de terrassement et de construction, un conducteur de pelle pour une mission en intérim de 3 mois à Le Grand-Quevilly.**** - Conduite d'une pelle à chenille (CACES R482 B1) sur chantier de construction routière - Réalisation de travaux de terrassement, évacuation, butage et réglage de plateforme - Chargement de camions - Possibilité de conduire une pelle à pneu selon les compétences et habilitations du/de la candidat.e **Informations complémentaires:** - Lieu: Le Grand-Quevilly - 76120 - Durée du contrat: Intérim 3 mois - Horaires: 37 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération à l'heure - Salaire: Entre 13 et 14EUR (EUR) par heure **Profil recherché:** - Titulaire du CACES R482 B1 - Expérience dans la conduite de pelle serait un atout - Capacité à réaliser des travaux de terrassement et de chargement de camions - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités appréciés **Rejoignez notre équipe dynamique et participez à des projets de construction d'envergure en tant que conducteur de pelle pour notre client basé à Le Grand-Quevilly.**
Vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électriques industriels. - Participer à l'installation et à la mise en service des équipements électriques. - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques dans un environnement industriel. Horaire de jour puis en équipe 2 X8 Le contrat débutera dès que possible et jusqu'au 4 août 2025.
Nous recherchons activement un chauffeur SPL avec Grue Auxiliaire H/F en contrat intérim pour notre site GALLOO ROUEN. Sur instructions précises de son responsable hiérarchique et dans le cadre des procédures générales en vigueur sur le site, le chauffeur PL/SPL assure le transport des métaux, du fournisseur au site et du site chez les clients, dans de bonnes conditions et dans les délais et après avoir effectué un premier contrôle de la marchandise au moment du chargement par rapport à la valorisation ou la dangerosité du produit. Il est en relation avec les fournisseurs et les clients et de ce fait, il contribue fortement à l'image de l'entreprise. Le chauffeur PL/SPL applique les procédures et les instructions liées au poste de travail. TRANSPORT ET CONTROLE DES MARCHANDISES - Se déplacer chez les fournisseurs ou clients selon des indications transmises par l'assistante administrative ou le responsable de site - Effectuer, à son arrivée, un premier contrôle de la marchandise chez le fournisseur ou client - Evaluer la dangerosité des matières transportées et donne l'alerte en cas de danger - Informer le détenteur des marchandises et la société en cas de problème au niveau de la qualité et de la quantité - Déposer et enlever, en toute sécurité, les bennes chargées de marchandises chez les fournisseurs ou les clients - Compléter et faire signer les bordereaux de transport, et éventuellement le bon de placement de benne, au client ou au fournisseur pour confirmer le déplacement - Positionner son véhicule sur la bascule à son retour dans le but de peser sa benne et d'en vérifier la quantité - Remonter les anomalies ou erreurs à sa hiérarchie CHARGEMENT ET DECHARGEMENT DES MARCHANDISES - Charger les matières à l'aide de la grue auxiliaire dans la benne (si conduite d'un poids lourd muni d'une grue auxiliaire et si en possession du Caces correspondant) - Charger la benne en cas de benne amovible dans le respect des règles de sécurité - Garantir le bon chargement des bennes transportées : mettre le filet en cas de chargement volatile ou imposant (confère instruction de sécurité correspondante), contrôler que le chargement ne dépasse pas en hauteur et en largeur MAINTENANCE ET DEPANNAGE DE PREMIER NIVEAU DU VEHICULE - Vérifier les niveaux d'huile et de liquide de refroidissement et effectue l'appoint en cas de niveau insuffisant - Contrôler périodiquement les différents points de graissage de la benne, du bras hydraulique, des chaines - Vérifier l'efficacité de chaque accessoire par rapport au type de matière transportée. En cas de problème, se rapprocher de son responsable hiérarchique ou de la personne s'y substituant en cas d'absence - Vérifier visuellement l'état général du poids lourd : usure des pneus, fonctionnement des feux, marche avant 1 of 3 et arrière, usure des freins, . - Remonter les dysfonctionnements à son responsable hiérarchique ou de la personne s'y substituant en cas d'absence - Suivre le carnet d'entretien et enclencher auprès du responsable hiérarchique la demande d'entretien des matériels affectés (limiteur de vitesse, contrôlographe,.) et le contrôle technique.
Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%). Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Taux horaire : - de 11.72€ à 12.59€ pour les titulaires du titre advf - de 13.08€ à 14.57€ pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).
Le poste : Votre agence PROMAN ROUEN AUTO recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile un tourneur-fraiseur. Vos missions consisteront à : - Fabriquer des pièces métalliques par enlèvement de matière, - Etre conforme au plan (respect des tolérances dimensionnelle et géométrique), - Travail sur tour ou fraiseuse conventionnelle, Ce poste est à pourvoir dès que possible et pour la période estivale ( juillet, août voire septembre). Horaires en 2x8 : 5h30-13h31/ 13h30-21h31. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation Tourneur/ fraiseur (BAC PRO minimum). Vous jusitifiez d'une expérience professionnielle d'au minimum 5 ans dans ce domaine. Votre rigueur, votre sens de l'initiative et votre adaptabilité au travail vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez pour mission d'encadrer une équipe de 2 personnes (ouvriers paysagistes). Vous intervenez chez une clientèle de bailleurs sociaux, entreprises, communauté de commune du lundi au vendredi. Vos missions : - suivre le planning - rapport d'activité - tonte, débroussaillage, taille des haies...
Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels. Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km. Véhicule assuré sur les temps de travail. Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%). Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Taux horaire : - de 11.88€ à 13.59€ pour les titulaires du titre advf - de 13.08€ à 15.27€ pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne: - L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas - L'entretien du cadre de vie - L'accompagnement aux promenades, sorties culturelles - L'accompagnement aux rendez-vous médicaux - L'accompagnement post hospitalisation - Les échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Des plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités. Une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet. Des temps de trajet payés entre chaque client, une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%), remboursement du titre de transport à hauteur de 50%, un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).
Nous recherchons des conducteurs SPL en Benne pour campagne de Betteraves. - Permis C, CE - FIMO/FCO/carte conducteur à jour - Sans découchés - Parcours d'intégration avec un conducteur référent - Vous être le(la) premier(e) ambassadeur(drice) de l'entreprise sur la route et chez nos clients - Vous travaillez en toute sécurité et vous portez les équipements de protection individuelle - Vous avez le sens du service client - Vous maintenez propre votre outil de travail - Vous remplissez l'ensemble des documents avec rigueur
