Consulter les offres d'emploi dans la ville de L'Hermitage située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de L'Hermitage. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - ST JACQUES DE LA LANDE, 35 - La Chapelle-des-Fougeretz, 35 - PACE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État (H/F), rejoignez nos équipes de Saint-Jacques-de-la-Lande (35) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Nous recrutons un Assistant Administratif pour notre agence de La Chapelle-des-Fougeretz. Rattaché à la Responsable Administrative et Financière, vous rejoignez notre pôle « Service » et aurez en charge les missions suivantes (sans que cela soit exhaustif) : - Préparer et envoyer les devis, en assurer le suivi et les relances, - Vérifier les informations relatives aux contrats de maintenance (nouveaux contrats, avenants et résiliations) dans le logiciel, en effectuer le suivi, -Établir les factures clients et avoirs, en assurer le suivi et participer au recouvrement, - Traiter les factures fournisseurs en lien avec le service - Préparer les informations nécessaires au suivi des activités (reporting administratif), - Réaliser l'accueil téléphonique, physique et par mail des clients/prospects, - Contribuer aux diverses tâches administratives incombant au service. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation BAC à BAC+2 en Gestion Administration. Vous bénéficiez au minimum d'une première en assistanat administratif (stage/alternance compris). Une expérience dans un environnement technique (BTP, industrie.) serait un atout à votre candidature. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique et bureautique (Word et Excel). Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre curiosité et votre rigueur. Des qualités relationnelles sont attendues pour la bonne tenue de ce poste. Rémunération à convenir selon votre profil + 13ème mois + titres restaurant + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + congé(s) payé(s) supplémentaire(s) (à partir de 2 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de vous constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable. Chez Orona, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.
Nous recrutons pour notre client, un acteur majeur de l'ameublement sur Pacé, un(e) vendeur (se) Sapin. Disponibilité du 21 novembre au 13 décembre 2025 Nous rejoindre pour faire vivre la magie de Noël ! Noël ne se résume pas à une décoration bien pensée : c'est une véritable expérience à partager. Et si cette année, vous étiez l'un-e de celles et ceux qui la rendent possible ? En tant que vendeur-se de sapins de Noël, vous êtes au coeur de la saison la plus chaleureuse de l'année. Vous aidez les clients à choisir LE sapin parfait, vous partagez votre bonne humeur, et vous contribuez à créer une atmosphère festive unique. Pourquoi c'est un job qui donne le sourire : - Une ambiance conviviale et bienveillante - Des échanges humains, simples et joyeux - Le plaisir de travailler en extérieur (bien emmitouflée !) - Une équipe dynamique et soudée - Et surtout... la satisfaction de voir repartir des familles heureuses, prêtes à célébrer Noël ?? Pas besoin d'être expert-e en conifères : votre enthousiasme, votre sens du service et votre sourire suffisent à faire la différence ! Esprit de Noël : sens de la fête, bonne humeur, capacité à créer une ambiance chaleureuse et conviviale Profil commerçant : bon relationnel, sens du service client, dynamisme Travail dans le froid : mission en extérieur, équipement fourni Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Découvrez Au Fil des Lots, une entreprise spécialisée dans le déstockage de produits de jardinage, d'aménagement de plein air, de bricolage et de décoration intérieure et extérieure. Avec nos 9 magasins situés dans l'ouest de la France, nous nous engageons à offrir les meilleurs conseils à nos clients passionnés par l'aménagement extérieur. Vous souhaitez intégrer une équipe ambitieuse et polyvalente ? Alors rejoignez-nous au poste d'Adjoint Responsable Magasin (H/F) en CDI à Saint-Jacques de la Lande, aux côtés de Fanny, notre Responsable Magasin ! Vos missions chez Au Fil des Lots : - Encadrement et gestion du magasin : o Vente et conseil clients : Offrir un accueil chaleureux et des conseils avisés pour aider nos clients à réaliser leurs projets d'aménagement extérieur. o Ouverture et fermeture du magasin : Assurer la bonne ouverture et fermeture quotidienne du magasin. o Encaissement et remises en banque : Gérer les transactions financières et veiller à la sécurité des fonds. o Manutention et livraisons : Réceptionner les marchandises, vérifier leur conformité et assurer leur mise en rayon. o Entretien et maintenance : Maintenir les zones de vente propres et attractives. o Mise en rayon et port de charges lourdes : Organiser les produits en rayon et gérer les réassorts. o Transmission de documents administratifs : Envoyer les bons de livraison, trames de caisse et autres documents nécessaires au service administratif. o Élaboration de plan merchandising : Concevoir des présentations produits attrayantes. o Contrôle de l'étiquetage et signalétique : Vérifier l'étiquetage des produits et la signalétique en rayon. o Surveillance des stocks et passation de commandes : Gérer les niveaux de stocks et passer les commandes nécessaires. - Encadrement et formation : o Établissement des plannings : Planifier les horaires des équipes. o Formation et accompagnement : Former les nouveaux vendeurs et accompagner ceux de moindre qualification. o Contrôle des tâches et missions administratives : Vérifier les tâches effectuées et tenir à jour les missions administratives. o Organisation du magasin : Réfléchir à l'organisation générale du magasin et proposer des améliorations. o Utilisation des outils de gestion : Utiliser les outils de gestion de l'entreprise pour optimiser les opérations. o Application des directives commerciales : Mettre en œuvre les directives commerciales définies par l'entreprise. Profil recherché : - Goût du terrain : Vous aimez être sur le terrain, curieux, motivé et dynamique. - Compétences en conseil et vente : Vous avez une forte appétence pour le conseil et la vente. - Connaissance de notre univers : Des connaissances dans le domaine du jardinage, bricolage ou aménagement extérieur sont un atout. - Polyvalence et esprit d'équipe : Vous êtes polyvalent, avec un bon esprit d'équipe et une proximité naturelle avec les clients. Conditions de travail : - Horaires de travail : Du lundi au samedi, amplitude de 08h30 à 19h15 - Repos hebdomadaire : 2 jour de repos dans la semaine (dimanche non travaillé). - Type de contrat : 39 heures par semaine, CDI. Avantages : - Réduction tarifaire : -20% dès 3 mois d'ancienneté. - Mutuelle d'entreprise : Prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur. - Titres de transport : Prise en charge à 50% (avec justificatif). - Prime d'ancienneté Vous avez lu l'annonce jusqu'au bout et cela vous intéresse toujours ? N'attendez plus et rejoignez-nous !
Manpower RENNES INDUSTRIE recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le travail du bois, recherche un Agent de fabrication sur un poste d'emballage industriel pour renforcer son équipe en atelier. Vos missions Emballage et manutention de pièces en bois (poids léger, 10 kg) Utilisation d'outils électroportatifs : scie, cloueur pneumatique Travail debout avec déplacements fréquents (jusqu'à 5-6 km/jour) Participation ponctuelle à des déplacements à la journée (tous les 2 à 3 mois) 35h/semaine : du lundi au jeudi 08h00-16h45 (1h de pause), vendredi jusqu'à 12h00 Pas de tickets restaurant ni indemnités repas (sauf en déplacement) Autonomie, réflexion, esprit d'initiative Etre à l'aise avec les outils de type BTP ou bricolage Expérience en atelier ou dans le secteur du bois appréciée Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Les médiateurs et les médiatrices sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Vous apprenez le métier d'agent de médiation au sein de l'équipes de Médiation de jour à Rennes, pour : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution des situations Assurer un rôle d'interface dans la dynamique partenariale pour la mise en relation et l'orientation des habitants auprès des acteurs compétents de leur ville Contribuer à restaurer le lien social sur le territoire dans l'objectif d'aller vers un mieux-vivre ensemble Participer à la veille territoriale par le rendre-compte de son activité, de ses observations et de ses interventions Vous intervenez en binôme sous la responsabilité de votre manager et de votre maître d'apprentissage pour : Participer au maintien du lien social Contribuer à identifier les acteurs du territoire et maintenir des liens réguliers avec les partenaires de 1er niveau du territoire Prévenir les situations de conflits ou de dysfonctionnements par une observation et de l'aller vers et les relayer auprès des services compétents Réguler par la médiation des situations de tensions ou conflits Sensibiliser au respect des règles par des techniques de médiation Apaiser les conflits en temps réel Identifier les situations d'urgence et relayer auprès des services compétents Analyser sa pratique Rendre-compte de son activité Participer à des temps collectifs à destination des publics S'intégrer et participer à des animations ou temps collectifs à destination des habitants/publics Informer les publics et co-construire les outils de communication adaptés La formation en CFA est organisée sur 11 mois du 29 septembre 2025 au 18 septembre 2026 à Rennes (35) : 406 heures de formation en salle à raison de 1 à 2 semaine par mois permettant d'acquérir les compétences théoriques correspondant au titre d'Agent d'Information Médiation Services (AMIS) le passage devant un jury en fin de formation qui valide l'obtention du titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) les coûts pédagogiques sont pris en charge par l'OPCO l'hébergement, les déplacements et les repas sont organisés et pris en charge par OPTIMA Caractéristiques du contrat d'apprentissage : Lieu et temps de travail : du mardi au samedi entre 11het 18h30 de novembre à février, entre 11h et 19h30 en mars, avril et octobre et entre 12h et 22h de mai à septembre soit un temps de travail à temps plein annualisé, à Rennes Lieu et temps de formation : 35h par semaine à Rennes (35), en journée du lundi au vendredi Rémunération et compléments rémunération brute de base selon grille interne et selon l'age primes mutuelle familiale aides repas participation aux resultats prise en charge de 50% de l'abonnement transports en commun majoration des heures de nuit et repos compensateur Matériel : tenue vestimentaire fournie aide à l'achat de chaussures mise à disposition de matériel informatique et téléphonique
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 12 Novembre 2025 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 20 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Envie d'intégrer une entreprise française experte dans la fabrication de fenêtres PVC et aluminium, portes d'entrée, volets, portes de garage, stores d'extérieur, stores d'intérieur et automatismes. Cette offre est faite pour vous ! Manpower RENNES INDUSTRIE recherche un(e) Agent de Production H/F Après une période de formation, vos missions seront : Assemblage de coffres de fenêtres Assemblage de cadres de menuiserie Sertissage Emballage Horaires : 2x8 : 5h 13h ou 13H 21H Vous n'êtes pas intéressé(e) mais vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être? Parrainez-le et gagnez 150 euros (selon le règlement en vigueur). Expérience en milieu industriel appréciée, rigueur et capacité à travailler en équipe. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 brut/heure (avec prime d'équipe 5,54 euros par jour) -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Nous recherchons pour renforcer notre équipe un Magasinier Réceptionniste en atelier F/H. Vos connaissances du domaine de la moto et de la mécanique, vous permettrons d'assurer au quotidien les tâches suivantes : . gestion des commandes clients . gestion des stocks . gestion des fournisseurs . vente comptoir clients . organisation du service des pièces pour l'atelier . Réception des commandes . Inventaire Une expérience similaire et/ou connaissance domaine de la moto est exigée. L'aisance avec les outils informatique est exigée. Horaire de travail du mardi au vendredi 9h30 -12h30 et 14h00 -19h00 le samedi 09h30 -12h30 et 14h00 -18h00 le samedi
Vous travaillerez au sein d'un cabinet dentaire constitué de 2 praticiens et d'une collaboratrice. Vous remplacerez une des 3 assistantes en poste actuellement. Amplitude horaire de travail : 8h45 - 19h30 (+ pause déjeuner) sur 35H hebdo. A définir avec l'employeur. Poste à pourvoir en novembre *** Nous pouvons également étudier les candidatures pour un contrat de professionnalisation *** Lettre de motivation à joindre à votre CV
Pour un magasin de lingerie, vous avez pour missions : - d'accueillir la clientèle et assurer les ventes, - de réceptionner les colis et disposer les articles sur l'espace de vente, - d'effectuer l'entretien de la boutique et être amené(e) à effectuer les encaissements. Travail du Lundi au samedi. Deux jours de repos dans la semaine, horaires et planning à voir ensemble. Poste à pourvoir dès la mi-décembre en CDD pour renforcé l'équipe sur la période des fêtes et jusqu'au 5 janvier. Un CDI est prévu en 15h à partir de début février.
Pour un magasin de lingerie, vous avez pour missions : - d'accueillir la clientèle et assurer les ventes, - de réceptionner les colis et disposer les articles sur l'espace de vente, - d'effectuer l'entretien de la boutique et être amené(e) à effectuer les encaissements. Travail du Lundi, mercredi et samedi : 14h30 à 19h30 Dès la mi-décembre un CDD est possible pour renforcé l'équipe sur la période des fêtes (25h par semaine) Poste à pourvoir en CDI pour début février 2026
Vous êtes en recherche d'une opportunité pour intégrer le secteur de la banque et de l'assurance ? Vous avez une personnalité animée par la vente, le conseil, la satisfaction client et qui partage nos valeurs mutualistes. Ce poste est pour vous ! Rejoignez une entreprise engagée sur son territoire et devenez l'interlocuteur privilégié de nos clients. Vos missions : Relations Multicanal et digitales - Assurer, dans un mode multicanal, le développement d'un ensemble de relations clients au sein du Centre de Relation Client des Particuliers ; - Promouvoir les nouveaux canaux et le digital auprès des clients et prospects Développement de la relation client - Conseiller les clients et prospects sur l'offre Assurance Pacifica et Predica ; - Proposer des affaires nouvelles assurance ; Modifier les contrats d'assurance en proposant les montées en gamme ; Suivre l'activité en ligne e-Pacifica (demande de devis, etc.) ; Relancer des propositions assurance réalisées ; Assurer la réussite des campagnes spécifiques (Square Habitat & Actions téléphonique Sortantes) ; - Participer efficacement à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du Centre de Relation Clients et favoriser la réalisation des actions commerciales ; - Assurer un passage de relais et/ou solliciter l'appui d'un spécialiste ou expert pour les situations nécessitant un conseil plus complexe ; - Traiter les opportunités de contact et susciter des opportunités commerciales en assurant la prise de rendez-vous ; - Assurer l'accueil téléphonique et mails de la clientèle et le traitement des opérations dans le respect des procédures tout en veillant à la qualité de service ; Satisfaction client - Mettre tout en œuvre pour développer la satisfaction client et le Service Après la Vente ; - Enrichir le système d'information clientèle et assurer le suivi administratif des opérations traitées dans le respect des règles et des procédures. Profil recherché : - Vous avez une forte appétence pour le domaine bancaire et assuranciel et le sens de la négociation - Vous disposez d'une expérience dans le domaine bancaire réussie, et plus particulièrement dans la commercialisation d'assurances de biens et de personnes - Dynamique, autonome, curieux, vous possédez des qualités relationnelles et un sens de la négociation reconnus - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'esprit d'équipe - Niveau Bac +2 requis
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Saint Jacques de La Lande (35), un manutentionnaire, mission sur du long terme. Vos missions : - Port de charges lourdes - Chargements et déchargements de camions - Tri de colis Horaires de nuit : 00h00-7h30 du mardi au samedi matin Vous êtes rigoureux et polyvalent, Vous êtes autonome et persévérant, Vous respectez les procédures et consignes de sécurité, Nous attendons votre CV !
Vous avez pour missions : 1. Installation de système d'aspiration centralisée (Particuliers et Professionnels) : - Pose de réseau d'aspiration en PVC et/ou acier - Mise en fonctionnement de la centrale d'aspiration 2. Maintenance de nos installations existantes (Particuliers et Professionnels) - Réalisation des contrats d'entretien - Dépannage (réparation moteur, débouchage, etc.) Vous travaillerez dans un premier temps en équipe de deux pour bénéficier d'une formation complète par notre technicien référant. Vous deviendrez ensuite autonome pour la plupart de vos missions mais vous serez parfois amené à travailler en équipe, notamment lors des installations professionnelles. Profil recherché : Une expérience dans le domaine de l'aspiration centralisée n'est pas obligatoire mais serait un plus pour votre candidature, de même que des compétences/expériences dans le domaine de l'électricité et/ou la plomberie. Des connaissances de base dans la construction et une aisance dans la lecture des plans sont indispensables. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'analyse seront des atouts essentiels à la réussite de vos missions. Un bon sens de la relation client sera également obligatoire pour représenter les valeurs de notre entreprise auprès de notre clientèle. Avantages : - Véhicule de fonction + téléphone portable - Complémentaire santé de famille (50% pris en charge par l'entreprise) - Panier repas de 14€/jour (hors vendredi) - Prime(s) annuelle(s) + Plan d'épargne entreprise - Environnement de travail jeune et dynamique - Missions variées (pose et SAV) dans le neuf et l'existant, auprès des particuliers et des professionnels Horaires : Du lundi au jeudi 8h00-12h30 / 13h30-17h30 - Le vendredi 8h00-13H00
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, filiale d'un groupe européen, un(e) Assistant(e) Comptable Fournisseurs. Notre client est un leader dans la distribution de produits chimiques de haute qualité en France. Ses points forts portent sur la Qualité, la Sécurité, et le respect de l'Environnement. Respect, exigence, pragmatisme et convivialité forment les valeurs de cette société. Au sein de la Direction Financière, vous êtes rattaché au Pôle Comptabilité Fournisseurs et à ce titre, vos missions seront les suivantes : - Traiter les factures d'achats (TVA française ou européenne) - Établir les règlements fournisseurs et gérer les litiges, ainsi que les relances et paiements - Effectuer la saisie quotidienne des journaux de banque - Établir les états de rapprochements bancaires - Assurer le suivi de la balance âgée fournisseurs - Mettre à jour en continu le référentiel fournisseurs afin de garantir la fiabilité des informations dans l'ERP - Préparer et envoyer les déclarations de TVA et de DEB - Analyser et justifier différents comptes comptables en vue des clôtures Issu(e) d'une formation type BTS Comptabilité, Gestion, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire (stage et alternance compris). Rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez de bonnes qualités relationnelles vous permettant de vous intégrer facilement à une équipe de travail. Par ailleurs, vous êtes méthodique, sérieux et faites preuve de discrétion dans vos missions. Poste à pourvoir dès que possible sur Saint Jacques de La Lande. Durée hebdomadaire : 35H/semaine - Horaires : amplitude entre 8H et 18H, fin de journée possible à 12H le vendredi. Rémunération fixe + tickets resautant Les atouts : - Parcours de formation et d'accompagnement personnalisé lors de votre arrivée, - Ambiance de travail bienveillante et dynamique Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement en CDD, CDI. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 200 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Comment exploiter pleinement vos compétences en tant que Préparateur de commandes (F/H) autonome ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la préparation, de l'organisation et de la distribution des commandes au sein de notre client. - Préparer les commandes en fonction des listes de produits fournis (picking) - Organiser et disposer les colis de manière efficace afin d'optimiser l'espace et de garantir la protection des produits durant le transport - Assister au chargement des camions, en s'assurant que chaque commande soit correctement positionnée et sécurisée pour éviter tout dommage durant le transport. Horaires de travail : 8h00 - 16h00 avec deux samedis matins travaillés dans le mois Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 118/jours - Salaire: 12.09 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Votre mission, si vous l'acceptez, sera variée, vous travaillerez dans une équipe dynamique avec un esprit familiale. Vous aurez en charge la formation d'élèves conducteurs avec à disposition des outils modernes. Vous assisterez aux examens pratiques. Nous formons des alternants en titre pro ECSR, vous pourrez donc transmettre votre savoir. L'auto école faisant partie du Réseau ECF, vous aurez la possibilité, lors de missions ponctuelles, d'intervenir pour de la formation aux risques routiers en entreprise. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme d'enseignant de la conduite : Titre professionnel (TP) d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière, de niveau III ou BEPECASER. Les débutants sont les bienvenus. Vous serez amené(e) à travailler sur les 3 sites: Bain de Bretagne, Guichen et Chavagne. Poste à pourvoir de suite. Possibilité d'utiliser le véhicule auto-école pour les trajets domicile-travail.
ECF ARMORICAINE est une entreprise à taille humaine, orientée vers l'avenir où le bien être des apprenants.tes et des collaborateurs.trices est primordiale. Notre but : offrir un environnement ou chaque apprenant/e ou collaborateur/trice peut s'épanouir
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans le transport express, un Agent d'exploitation (H/F). Vos missions Au sein du service exploitation, vous serez en charge de : - Accueillir et renseigner les clients au comptoir, - Assurer le suivi des colis sensibles, - Gérer les tâches administratives liées à l'activité. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, dotée d'un bon sens du service client. Vous savez faire preuve de rigueur, de réactivité et possédez une bonne gestion du stress. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer plusieurs tâches simultanément. Mission d'intérim de 5 mois Rémunération : 14,22 € / heure + titres restaurant Amplitude horaire : 8h30 - 19h selon planning
Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Poste à pouvoir CDI serveur serveuse polyvalent(e) avec une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine du bar ou dans la restauration. Etablissement avec plusieurs activités Bar - Tabac - FDJ- Presse- PMU. 5 semaines de vacances par an, 2 semaines en hiver, 3 semaine en aout. 2 durées hebdomadaires possibles : 25h ou 35h.
La commune de Chavagne recrute un animateur (h/f) pour le périscolaire et les mercredis au sein du service Enfance pour un contrat CDD du 11/09/2025 au 03/07/2026. Missions - Accueillir et accompagner les enfants de 3 à 11 ans dans le cadre de l'accueil de loisirs, pendant la pause méridienne et les temps d'activités périscolaires (hors vacances scolaires - Concevoir, préparer, animer des projets d'activités éducatives et de loisirs en lien avec le projet éducatif municipal, puis les évaluer - Assurer le transfert des enfants de l'école vers le lieu de restauration - Veiller à l'application des règles de sécurité et à la législation en vigueur. Compétences, savoirs et qualités requises : - connaissance du développement de l'enfant, - Capacité à concevoir et animer des activités - capacité à encadrer des groupes d'enfants, - capacité à construire une relation de qualité avec les enfants, qu'elle soit individuelle ou collective, - capacité à travailler en équipe, - capacité à adapter son attitude et son comportement au public accueilli et au contexte, - capacité à analyser son action pour la faire évoluer. - Sens de l'écoute et bon relationnel - Rigueur et ponctualité - Disponibilité et autonomie Profil : BAFA obligatoire Informations complémentaires : Temps de travail annualisé Intervention : lundi : 10h30-11h30 / 11h40-13h25 mardi : 11h40-13h25 mercredi : 8h30-17h30 jeudi : 11h40-13h25 vendredi : 11h40-13h25 + prépa mercredi : 1h30 par semaine (lundi ou mardi de 14h45 à 16h15 selon planning Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail Pour tout renseignement, merci de contacter le service des ressources humaines de la Mairie 02 99 64 24 11
Vous aurez pour mission le nettoyage et la préparation de support de machine agricole avant peinture. horaire adapté aux horaires du train : 7h45 - 16h15 ** Emploi dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pole Emploi, We Ker, Cap Emploi, référent social avant de candidater. Sans cette éligibilité, votre candidature ne pourra pas être examinée ce que propose Ergos : Des missions accompagnées d'un suivi humain et personnalisé Un rythme adapté à chacun pour progresser en confiance Une montée en compétences progressive pour une insertion durable
Les postes sont à pourvoir dans le cadre d'un contrat d'insertion par l'activité économique. Vous ferez des missions de préparateur de commande F/H . Des postes sont à pourvoir sur Le Rheu ou à l'Hermitage ( secteur Lait ou secteur produits alimentaires secs et frais) Préparateur de commande caces R489 1A/B et R485 2 Horaires : journée ** Emploi dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pole Emploi, We Ker, Cap Emploi, référent social avant de candidater. Sans cette éligibilité, votre candidature ne pourra pas être examinée
Dans le cadre d'une remplacement pour arrêt maladie, vous avez pour missions : - En charge d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, l'activité vise la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et naturels, par des opérations techniques d'entretien et d'aménagement de ces espaces. - En collaboration avec le Coordinateur-trice technique, il-elle organise les activités d'apprentissage et de production tout en favorisant le transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salarié-es en parcours d'insertion. - Il-elle est en charge de l'encadrement des salariés et du bon déroulement du chantier (initiation aux différentes machines et outils, veille à la sécurité des salariés, planification et mise en oeuvre de travaux, gestion des conflits). - En lien avec l'Accompagnateur-trice socioprofessionnel-le, il-elle met en oeuvre des actions de formation dans le cadre du CQP SP « Salarié Polyvalent » et contribue à l'émergence du projet professionnel et personnel de chaque salarié. Profil - Vous disposez de compétences techniques dans le domaine de l'entretien et l'aménagement des espaces verts/naturels, maçonnerie paysagère, dans le respect des règles de sécurité liés à ces métiers et aux équipements utilisés. - Vous souhaitez impulser une dynamique d'équipe positive autour la transmission de savoirs, savoir-faire et savoir-être. - Vous avez acquis de l'expérience dans l'encadrement et la gestion de groupe. - Vous avez de bonnes connaissances du cadre légal de l'insertion professionnelle. - Diplôme professionnel de niveau IV, ou III (BEP/BAC PRO/BTS, ou titre homologué de formation continue). Conditions salariales : - Poste en CDD à temps plein (35h), possibilité d'autres contrats jusqu'au retour du titulaire, - Horaires : 8h/12h et 13h/17h - Vendredi : 9h/12h - Rémunération 2009,25 € à 2 220,75 € bruts mensuels sur 12 mois selon expérience et gratification - Rattachement à l'emploi repère « Encadrant(e) technique, pédagogique et social » de niveau A, coef. 285 à niveau B coef. 315, de la CCN des Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI). - Mutuelle et Prévoyance - Tickets restaurant - Moyens techniques : fourgon, matériel et équipements, téléphone et ordinateur portable Poste à pourvoir dès que possible.
RENNES CLAIR NETTOYAGE recherche un Agent(e) de Services confirmé.(e) (H/F) : Descriptif du poste : - Entretien des parties communes (dépoussiérage, petite vitrerie, aspiration et lavage des sols...), - Sortie/rentrée & désinfection de conteneurs - Entretien de bureaux (vidage des corbeilles, dépoussiérage des bureaux, entretien des sanitaires, aspiration et lavage...). - Contrôle qualité des sites. - Apport de matériels (produits, lavettes, aspirateur etc..). - Remplacement ponctuel de salarié absent. Mobilité : véhicule de fonction, permis B obligatoire. Secteurs : Rennes et sa périphérie =>> Organisation, autonomie et adaptabilité sont des qualités indispensables à la réussite de ce poste. Merci de nous envoyer CV + lettre de motivation (préciser vos disponibilités horaires)
Vous aimez l'action, le rythme, et vous avez le sens du timing ? Vous êtes organisé(e), méthodique, et vous aimez que chaque chose soit à sa place ? Alors, préparez-vous : Mondial Relay, en partenariat avec Manpower, recrute des Agents de Quai H/F pour une mission dynamique et essentielle ! Vos missions, au cœur de l'action : - Réceptionner, trier, scanner et répartir les marchandises - Charger et décharger les camions (transpalette ou chariot selon habilitations) - Vérifier les colis, les bons de livraison et les zones de stockage - Respecter les consignes de sécurité et les délais Profil recherché pour intégrer l'équipe : - Ouvert à tous types de profils - À l'aise avec le travail debout et le port de charges régulier - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - CACES 1 ou 3 apprécié mais non obligatoire Les avantages Manpower pour votre mission chez Mondial Relay - Compte épargne temps rémunéré à 8 % - Accès au comité d'entreprise : chèques vacances, loisirs, cinéma, sport. - Mutuelle performante accompagnement personnalisé - Formations pour développer vos compétences et évoluer Processus de recrutement Candidature en ligne via Manpower Echange avec un membre de l'équipe Manpower Validation du profil et démarrage rapide selon disponibilités Envie de faire partie d'une équipe qui fait avancer la logistique Rejoignez Mondial Relay dès maintenant et donnez du mouvement à votre carrière 5 postes à pourvoir.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous appréciez le commerce, le management déquipe et maitrisez lart de la négociation ? Alors ces missions sont faites pour vous En collaboration avec le chef dagence et les équipes de vente, votre mission principale est de piloter lactivité commerciale au sein de lagence. Vous animez les équipes du comptoir, assurez la satisfaction client et contribuez activement au développement du chiffre daffaires. Vous êtes le référent commercial de lagence : vous accueillez les clients, identifiez leurs besoins, conduisez des négociations complexes et concluez les ventes dans le cadre de votre délégation tarifaire. Vous établissez des devis techniques, assurez leur relance et gérez les litiges avec rigueur et diplomatie. Expert des solutions techniques, vous proposez des alternatives optimisées aux projets de vos clients, en tenant compte de leurs enjeux économiques et énergétiques. Vous défendez la marge et veillez au respect des encours clients. Véritable chef dorchestre, vous coordonnez les informations entre les clients, les fournisseurs et les équipes internes. Vous participez aux opérations commerciales, suivez les stocks, assurez le bon approvisionnement des produits hors plan de stock et veillez au respect des consignes de sécurité et des procédures. Vous encadrez une équipe de 3 vendeurs. Vous les accompagnez dans leur quotidien, organisez les priorités, veillez à la qualité du service rendu et favorisez un esprit déquipe positif et engagé. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : on a besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, et conquérir de nouveaux artisans ou professionnels du secteur. Vous êtes à lécoute des autres : essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux.euse : une qualité pour garantir la satisfaction clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes de nature flexible : votre adaptabilité est très utile pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée.
Dans le cadre de ses différentes activités (centre de loisirs, accueils de groupes d'enfants et d'adultes.), le centre Les Bruyères recrute un.e Agent d'Entretien Polyvalent au sein de l'équipe entretien et restauration à partir du 3 novembre. Intégré.e à une équipe de 3 personnes, vos missions seront d'assurer en collaboration : - Une aide à la préparation des repas sous la direction du cuisinier du centre pendant les vacances scolaires - Ponctuellement, la réalisation des repas du centre pour 150 personnes (5 à 10 repas/an) - Le service, la plonge et l'entretien des espaces de restauration - Le ménage des locaux du centre (bureaux, salles d'activités, sanitaires, espaces d'hébergement ) - L'entretien du linge (couvertures pour la sieste des plus jeunes, linge de ménage, literie des zones d'hébergement) Autonome, consciencieux-se, polyvalent.e et volontaire, vous aimez le contact avec les enfants et le travail en équipe. Réactif-ve, vous avez le sens du service et des priorités et vous faites preuve d'adaptabilité pour répondre aux variations d'activité. Compétences recherchées : - connaissance des règles et normes d'hygiène en collectivité (notamment HACCP), - capacité à cuisiner en collectivité (connaissance du matériel) - capacité à gérer l'entretien des locaux en collectivité (connaissance des protocoles) Modalités d'embauche : - Temps de travail : 33H/semaine en moyenne réparties sur une période annuelle s'étendant du 1er septembre au 31 août - Rémunération équivalente à 35 heures (disposition conventionnelle - Modulation de type A prévue à la Convention Collective ÉCLAT) - Planning établi au moins deux semaines avant le début de chaque mois - Travail en soirée (jusqu'à 21h), le samedi, le dimanche et/ou les jours fériés en fonction des nécessités de service (en moyenne un week-end par mois) Nos avantages : - Mutuelle prise en charge à hauteur de 60% par l'association - Accès aux Activités Sociales et Culturelles du CSE
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, entreprise du bâtiment, un(e) Assistant(e) Comptable. Implantée depuis plus de 75 ans, notre client est une entreprise familiale devenue un acteur incontournable dans le domaine de la construction et intervient aujourd'hui en France et à l'international. L'audace, l'envie d'apprendre et le partage forment les valeurs de notre client. Notre client recrute un Assistant Comptable (H/F/D) pour une mission de renfort sur la fin d'année, avec une possible reconduction.Vous intégrerez un service comptable structuré et contribuerez activement à la gestion des opérations courantes. Les missions attendues du poste : - Contrôler et valider les factures fournisseurs en conformité avec le référentiel Groupe via un logiciel de dématérialisation - Comptabiliser les factures de ventes - Vérifier la conformité légale des factures fournisseurs grâce aux outils dédiés - Créer les comptes fournisseurs dans la base de données interne - Préparer les vagues de paiements intra-groupe - Gérer les relances fournisseurs par mail et téléphone - Participer aux travaux d'analyses des comptes fournisseurs (lettrage, pointage, extraction) - Prendre en charge des missions transversales en comptabilité et fiscalité - Gérer les demandes de RIB fournisseurs Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 en comptabilité (BTS, DUT ou équivalent) et justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire, de préférence en environnement multi-sociétés. Poste à pouvoir à partir du 17/11/2025 jusqu'au 05/01/2026 avec possible prolongation. - Intégration dans une équipe structurée - Rémunération : Fixe + Tickets Restaurant + 13ème mois Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des normes comptables françaises - Bonne connaissance de la comptabilité analytique - Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les outils collaboratifs - Organisation et rigueur dans l'exécution de vos tâches - Capacité à travailler avec autonomie et implication - Bonnes qualités relationnelles et sens du service - Respect des procédures et discrétion professionnelle Rejoignez un environnement stimulant, où l'autonomie, la rigueur et le sens du collectif sont valorisés. Si vous êtes prêt à vous impliquer sur une mission polyvalente avec de réels enjeux, n'hésitez pas à postuler.
Vous êtes intéressé par le domaine de la ventilation ? Vous souhaitez contribuer à la santé et au bien-être des personnes ? Rejoignez l'équipe de France Hygiène Ventilation ! Le poste : En tant que technicien(ne) en ventilation, seul ou en équipe, vous interviendrez chez nos clients pour assurer l'entretien et la maintenance de leurs systèmes de ventilation sur le département du 35. Vous serez chargé(e) de : - Nettoyer, dégraisser, dépoussiérer, réparer et désinfecter les réseaux de ventilation, hottes, VMC, CTA, évaporateurs et condenseurs, tours aéroréfrigérantes, climatisations, gaines etc. - Démontage de moteur de ventilation - Utiliser du matériel spécifique au métier (haute pression, appareils de brossage robotisés, produits chimiques) - Vous serez amené(e) à vous rendre sur plusieurs sites quotidiennement - Intervention chez des professionnels : restaurateurs, cuisines collectives, centres commerciaux et supermarchés, industries, hôtels, Ehpad, école, Copropriété... Vous travaillez du lundi au vendredi avec une voiture et un téléphone de service (mise à jour du planning quotidienne). Vos missions auront un impact direct sur la qualité de l'air respiré par les personnes. Vous contribuerez ainsi à leur santé et à leur bien-être. Le profil : Qualité, relations clients et sens du service sont des valeurs qui vous parlent. Vous êtes force de proposition. Vous avez obligatoire le permis B. Des connaissances en électricité sont un plus. La formation se fait en interne. Ce que nous vous offrons : - Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.) - Une formation continue - Une équipe à taille humaine dynamique et conviviale
Mission : Végétaliser les villes ? Lutter contre les effets du réchauffement climatique ? Développer des espaces verts accueillants pour petits et grands ? Voici les super-pouvoirs de nos équipes idverde ! Si tu es toi aussi un-e paysagiste passionné-e par l'entretien des espaces verts, tu es la personne que nous recherchons. Au sein d'une super-équipe, tu assisteras le Maître Ouvrier et/ou le Chef d'équipe en participant à la réalisation de nos chantiers. Tes missions de super-ouvrier seront : tondre pelouses et espaces engazonnés tailler des haies désherber entretenir différents parcs et jardins Profil : Tu détiens des supers pouvoirs en paysage : tu es diplômé d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers tu as déjà une première expérience en espaces verts tu as le permis B / EB / Caces est un plus Nous t'accueillons avec les avantages suivants : une ambiance de travail conviviale et stimulante un salaire compétitif la possibilité de faire pousser ta carrière au sein d'idverde Rejoins la team idverde sans plus attendre ! La diversité faisant la richesse des équipes idverde, votre candidature sera étudiée sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
Au sein de notre établissement, toute l'équipe place l'accueil et la satisfaction client comme priorité. L'hôtel Best Western Plus ISIDORE recherche un/une réceptionniste extra partageant ces valeurs pour rejoindre l'équipe de la réception pour des remplacements ponctuels, de jour ou de nuit. Au sein de notre hôtel, vous êtes responsable de l'accueil et des réservations. Vous vous assurez que les séjours des clients se déroulent bien. Sous le contrôle de la CHEFFE DE RECEPTION, le réceptionniste est en charge les missions suivantes : 1. Accueil * Veille à ce que règne à la RECEPTION un environnement chaleureux propice au meilleur accueil de la clientèle * Accueille avec sollicitude le client, tant à son arrivée qu'à son départ et assure le bon déroulement de son séjour (Check In et Check Out) * Assure la gestion et le suivi des dossiers Guest Relations * Contrôle les attributions des chambres et les accueils VIP * Assure une présentation de l'établissement * Suit et gère les objets oubliés * Transmet les consignes aux différents services (Etages - petits-déjeuners - maintenance.) 2. Gestion comptable et administrative * Gère le planning des réservations (enregistrement - modification - annulation) * Effectue le contrôle journalier des chiffres d'affaires et des encaissements * Veille à la propreté générale de l'ensemble de l'établissement et au bon respect de la législation en vigueur relative à l'activité hôtelière 3. Marketing et commercial * Optimise les ventes et la distribution * Participe et suit les actions commerciales * Assure une mission de commercialisation interne par le relationnel constant avec la clientèle * S'assure de la bonne saisie des Cardex et de la fiabilité de leurs contenus 4. Concernant la réception du nuit (en plus des missions ci-dessus) * Mise en place du buffet Petit déjeuner (cuisson des Pains / viennoiseries + mise en place du buffet) * Contrôle de la qualité de l'eau du jacuzzi * Surveiller les lieux , les bien et effectuer des rondes de prévention et de détection des risques * Contrôle du chiffre d'affaires du jour * Prépare les remises en banque et s'assure de leurs dépôts quotidiens Nous recherchons une personne dynamique, souriante, avec le sens du contact et pour qui le service client passe avant tout. Votre sourire, votre bienveillance, votre autonomie, votre organisation et votre esprit d'équipe sont les bons atouts pour rejoindre notre équipe! Pour ce poste, nous recherchons une personnalité plus qu'un diplôme car nous avons l'expérience et les outils pour vous former et vous apprendre le métier passionnant de l'accueil.
Assistant(e) Comptable H/F - Intérim à Rennes (35) Gerinter Tertiaire Rennes recrute pour l'un de ses clients du secteur du BTP/immobilier un(e) Assistant(e) Comptable pour un renfort temporaire de fin d'année, avec possibilité de prolongation. Mission : du 17/11/2025 au 05/01/2026 Lieu : Rennes (35) Salaire : 12 à 15 € brut/h + 13e mois + titres restaurant ________________________________________ Vos missions - Contrôle et validation des factures fournisseurs - Comptabilisation des factures de ventes - Création et suivi des comptes fournisseurs - Préparation des paiements intra-groupe - Relances fournisseurs et analyses de comptes - Participation à diverses missions comptables et fiscales ________________________________________ Profil recherché - Bac +2 en comptabilité (BTS, DUT, etc.) - Idéalement une première expérience multi-sociétés - Bonne maîtrise d'Excel et des outils comptables - Rigueur, organisation et bon relationnel ________________________________________ Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de Gerinter Tertiaire Rennes et rejoignez une équipe dynamique dans un grand groupe du secteur du BTP !
Agence de RECRUTEMENT CDI-CDD et INTERIM, GERINTER TERTIAIRE accompagne les projets de recrutement des entreprises, tout secteur confondu - du bassin rennais. Son expertise des recrutements qualifiés, techniques, pointus est confirmée par les clients et les candidats qui renouvèlent leur confiance depuis + de 40 ans.
En vue d'une inscription dans notre agence pour les besoins à venir sur les sites clients, nous recherchons des Préparateurs de Commandes en Intérim dans le secteur de la logistique. Le poste implique des missions de picking, commande vocale, filmage de palette, confection de palette, mise à quai des palettes, tâches de manutention et utilisation du chariot CACES 1. Vos missions: - Picking et préparation des commandes - Utilisation de la commande vocale - Filmage et confection de palettes - Mise à quai des palettes - Tâches de manutention - Utilisation du chariot CACES 1 Votre profil: Nous recherchons des candidats rigoureux, sérieux, motivés, disponibles sur du long terme et aptes à travailler le samedi. Une expérience de 6 mois pour le secteur des Fruits & Légumes et de 3 mois pour le secteur sec est requise. - CACES 1 obligatoire - Capacité à porter des charges - Disponibilité selon les horaires joints : Matin, Après-midi, Nuit, et week-end pour les fruits et légumes Bénéfices offerts par Mistertemp' : Chez Mistertemp', nous nous engageons à soutenir nos intérimaires. Nous offrons des acomptes deux fois par semaine, une indemnité de fin de mission et 10% de congés payés, des avances de trésorerie, une épargne rémunérée, une prime de fidélité, des avantages CE dès la 1ère heure de mission, une mutuelle d'entreprise et un accès privilégié au FASTT pour diverses opportunités. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
En tant qu'étudiant disponible les samedis, vacances scolaires et jours fériés, rejoignez notre agence Mistertemp' pour des missions de Préparateur de Commandes en Intérim dans le secteur de la logistique. Vous serez amené à effectuer du picking, de la commande vocale, du filmage et de la confection de palettes, la mise à quai des palettes, des tâches de manutention, ainsi que l'utilisation du chariot CACES 1. Vos missions: - Picking - Commande vocale - Filmage de palettes - Confection de palettes - Mise à quai des palettes - Tâches de manutention - Utilisation du chariot CACES 1 Votre profil: Nous sommes à la recherche d'étudiants motivés et dynamiques pour intégrer nos équipes de préparateurs de commandes. Les compétences requises incluent la capacité à porter des charges lourdes, une bonne organisation, une rigueur dans l'exécution des tâches et une aisance avec les outils de manutention. - Étudiant disponible les samedis, vacances scolaires et jours fériés - Capacité à porter des charges lourdes Bénéfices offerts par Mistertemp': - Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés - Épargne rémunérée à 5% par an en 2025 - Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2026 - Accès à Couleur CE dès la 1ère heure de mission - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations, réductions sur location de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
Vous rêvez d'exercer votre métier d'Éducateur de Jeunes Enfants dans une structure à taille humaine, où chaque professionnel trouve sa place et peut s'impliquer dans un projet éducatif porteur de sens? Alors rejoignez Ti Kalonig, pour l'ouverture de sa micro-crèche à l'esprit bienveillant et ancré dans les valeurs de respect et de coopération. Poste à pourvoir pour début novembre Vos missions principales: - Auprès des enfants: Accompagner le développement global de chaque enfant (psychomoteur, affectif, cognitif, social). Participer à la prévention précoce en observant le développement de chaque enfant. Proposer un environnement riche et stimulant favorisant l'exploration et les interactions. - Auprès des familles: Accueillir et accompagner les parents dans leur parentalité. Favoriser la participation des familles à la vie de la structure. Répondre aux besoins et aux questions des familles. - Au sein de l'équipe: Soutenir et accompagner l'équipe dans ses pratiques éducatives. Être moteur dans la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. Collaborer étroitement avec la directrice et assurer certaines missions en son absence. Accompagner les stagiaires dans leur formation. - Profil recherché Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) obligatoire avec 5 ans expérience minimum. Goût du travail d'équipe, être dans l'action, la proposition et avoir le sens aigu de l'observation. Créativité, empathie et intérêt pour la coéducation avec les familles. Envie de s'impliquer dans une aventure humaine et le projet éducatif. - Conditions et avantages: CDI à mi-temps (évolution possible selon le développement de la structure). Présence obligatoire le mercredi de 10h30 à 18h30 et 1.5 jours supplémentaires dans la semaine adaptables en fonction de vos disponibilités. Mutuelle d'entreprise. Prime d'ancienneté. Formations régulières pour renforcer les compétences. Accompagnement professionnel bienveillant. Ambiance conviviale et participative. Attention: une attestation d'honorabilité est obligatoire depuis le 1er octobre 2025; pour candidater , merci d'en faire la demande sur le site: https://honorabilite.social.gouv.fr/ (délai d'attente de 15 jours minimum pour l'obtenir) Micro-crèche accessible via les transports en commun.
Vous rêvez d'exercer votre métier d'Auxiliaire de Puériculture dans une structure à taille humaine, où chaque professionnel trouve sa place et peut s'impliquer dans un projet éducatif porteur de sens? Alors rejoignez Ti Kalonig, pour l'ouverture de sa micro-crèche à l'esprit bienveillant et ancré dans les valeurs de respect et de coopération. Poste à pourvoir pour début novembre. Vos missions principales: - Auprès des enfants Accueillir, accompagner et assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Observer et veiller au bon développement psychomoteur et affectif de chaque enfant. Proposer des activités d'éveil adaptées à leur âge et à leurs besoins. Accompagner les enfants vers l'autonomie et la socialisation, toujours dans la bienveillance. - Auprès des familles Accueillir et écouter les parents dans un climat de confiance et de bienveillance. Transmettre les informations quotidiennes concernant l'enfant dans le respect de la confidentialité. Participer à la coéducation avec les familles, en lien avec l'équipe et la direction. - Au sein de l'équipe Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir la qualité d'accueil et de soins apportés aux enfants. Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. Être force de proposition dans l'organisation et la vie quotidienne de la crèche. Maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité, ainsi que les techniques d'entretien des locaux et du matériel. - Profil recherché Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire avec 5 ans d'expérience Sens des responsabilités, bienveillance et capacité d'adaptation. Esprit d'équipe, écoute et communication fluide avec les collègues et les familles. Capacité à observer, analyser et rendre compte du développement des enfants. Force de propositions et engagement dans le projet collectif de la structure. Conditions et avantages CDI à temps complet / salaire en fonction de l'expérience Mutuelle d'entreprise. Prime d'ancienneté. Formations régulières pour renforcer les compétences. Accompagnement professionnel bienveillant. Ambiance conviviale et participative à développer au sein de la crèche!!! Attention: une attestation d'honorabilité est obligatoire depuis le 1er octobre 2025; pour candidater , merci d'en faire la demande sur le site: https://honorabilite.social.gouv.fr/ (délai d'attente de 15 jours minimum pour l'obtenir) Micro-crèche accessible via transports en commun
Nous sommes à la recherche d'un agent de bio nettoyage H/F pour intervenir chez un de nos clients (centre de dialyse) à Montgermont. Horaires: - lundi de 12h00 à 21h30 - mardi de 9h00 à 17h00 - mercredi de 18h00 à 21h00 - jeudi de 12h30 à 18h15 - vendredi de 18h00 à 21h30 Soit 27h45 par semaine. Poste en CDD à partir du 27.10 pour une durée non définie pour le moment. Un moyen de locomotion est requis au vu de la localisation du site (entreprise non desservie par les transports en communs).
Vous êtes intéressé par le domaine de la ventilation? Vous souhaitez contribuer à la santé et au bien-être des personnes ? Rejoignez l'équipe de France Hygiène Ventilation ! Le poste : En tant que technicien(ne) en ventilation, seul ou en équipe, vous interviendrez chez nos clients pour assurer l'entretien et la maintenance de leurs systèmes de ventilation sur le département du 35. Vous serez chargé(e) de : - Nettoyer, dégraisser, dépoussiérer, réparer et désinfecter les réseaux de ventilation, hottes, VMC, CTA, évaporateurs et condenseurs, tours aéroréfrigérantes, climatisations, gaines etc. - Démontage de moteur de ventilation - Utiliser du matériel spécifique au métier (haute pression, appareils de brossage robotisés, produits chimiques) - Vous serez amené(e) à vous rendre sur plusieurs sites quotidiennement - Intervention chez des professionnels : restaurateurs, cuisines collectives, centres commerciaux et supermarchés, industries, hôtels, Ehpad, école, Copropriété... Vous travaillez du lundi au vendredi avec une voiture et un téléphone de service (mise à jour du planning quotidienne). Vos missions auront un impact direct sur la qualité de l'air respiré par les personnes. Vous contribuerez ainsi à leur santé et à leur bien-être. Le profil : Pour ce poste, nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et ponctuelle. Vous êtes de nature bricoleur et débrouillard. Vous avez le souci du travail bien fait. Qualité, relations clients et sens du service sont des valeurs qui vous parlent. Vous êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir sur du long terme, grandir dans une entreprise et aider à faire grandir l'entreprise. Vous avez obligatoire le permis B. Des connaissances en électricité sont un plus. La formation se fait en interne. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI - Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.) - Une formation continue - Une équipe à taille humaine dynamique et conviviale Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à contribuer à un projet qui a du sens, faites-nous parvenir votre candidature !
VERRE SOLUTIONS RENNES, situé à Vezin Le Coquet, recherche un.e ADV en vente comptoir en CDI pour rejoindre son équipe commerciale. Rattaché.e à la directrice d'établissement, vous intégrez notre équipe commerciale (service Distribution). Vous accueillez, conseillez et vendez à nos clients professionnels ou particuliers les produits verriers les plus adaptés à leurs besoins. Vos principales missions sont les suivantes : - Accueil téléphonique et physique des clients à notre agence - Etablir les propositions de devis, négocier et conclure les ventes des offres de produits techniques et service auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers. - Transmission des demandes aux technico-commerciaux sur les demandes plus techniques - Saisie et suivi des commandes clients - Suivi de la facturation et des règlements, SAV - Coordonner la réception et la livraison HORAIRES: Du Lundi au Jeudi 8h-12h / 13h30-17h30 et le Vendredi 8h-12h / 13h30-15h45 Avantages salariaux: RTT, Tickets restaurants (8,50€ par jour), mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, prime vacances, prime de fin d'année, accord de participation et d'intéressement PROFIL : Vous bénéficiez d'une première expérience dans le secteur de la vente ou administration des ventes auprès d'une clientèle de particuliers et/ou professionnels. Le sens du service et de la satisfaction client vous anime. Vous avez une appétence pour des produits techniques du bâtiment et êtes curieux. Vous êtes à l'aise avec la prise en main d'outils informatiques. Vous disposez de qualité d'écoute et de travail en équipe. Rejoignez une équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : esprit d'équipe, excellence opérationnelle, sécurité et satisfaction client.
LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE A L'OUEST DE RENNES (7 communes, 40 000 habitants) recrute pour le fonctionnement de sa cuisine centrale ( 550 repas/jour- liaison chaude + liaison froide) pour 3 EHPAD, 1 service de portage de repas à domicile et 3 Multi Accueils Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/09/2026 Missions : - Participe à la réception et au contrôle des denrées alimentaires - Participe à la production journalière des repas en application stricte des règles de sécurité sanitaire des aliments - Procède au nettoyage et à l'entretien des matériels et des locaux - Habileté et rapidité d'exécution Horaires de travail : 6h30-15h30 / travail 1 weekend sur 4 / travail 1 férié sur 4 Salaire: Rémunération suivant le barème de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + indemnité DJF + CTI Ségur Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + C.V) avant le 20/09/2025 à : Monsieur Le Président, C.I.A.S. à l'Ouest de Rennes
Venez intégrer l'équipe BREIZHOU, pour un poste de Second de Cuisine dans le domaine de la conception de plat BIO pour les petits et très petits de nos partenaires crèches et écoles dans la région Rennaise. Sous le responsabilité de votre Chef de Cuisine, vous avez pour missions : - la mise en place de la production culinaire et le planning de celui-ci, - la coordination des plats en cours de préparation, - la supervision des membres de l'équipe de cuisine et l'assurance de la qualité et de la conformité des repas produits, - le contrôle des Date de fabrication et DLC, et du grammage des contenants, - de participer à la production des plats et/ou à leur conditionnement en suivant les consignes de sécurité et d'hygiènes - de remplacer le Chef de Cuisine de façon ponctuelle en cas d'absence. Vous respectez les règles de sécurité et d'hygiènes (gestes barrières, etc.) Vous réaliserez l'ensemble des missions conformément aux modes opératoires, démarches qualité et valeurs de l'Entreprise. Si vous êtes passionné(e) par la cuisine saine et durable, et que vous avez l'expérience et les compétences pour exceller en tant que Second de cuisine, nous vous invitons à candidater. Vous travaillez du lundi au vendredi, horaires de journée.
La commune recherche un(e) second de cuisine. Au sein d'une équipe de 4 personnes composées d'un responsable de restauration collective, 1 cuisinier et un agent polyvalent. Vous travaillerez au restaurant municipal (420 couverts). La commune met l'accent sur le développement du fait maison, la qualité des repas (produit frais, locaux, de saison) et la diminution du gaspillage alimentaire. Vous êtes dynamique, motivé.e et rigoureux et vous souhaitez rejoindre la collectivité pour compléter l'équipe, n'hésitez pas à postuler. Missions / conditions d'exercice : Missions principales : Sous la responsabilité du responsable de restauration collective vous serez amené.e à : MISSION 1 : Participer à la confection/ réalisation des menus : * Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire * Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine * Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations * Aider à la gestion des stocks * Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus * Effectuer les autocontrôles MISSION 2 : Hygiène et entretien des locaux et du matériel * Vérifier la qualité des denrées fournies * Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire * Participer à la mise en place et à la distribution des plats * Participer à la maintenance, l'entretien et la désinfection des locaux, équipements et matériels * Vérifier le bon fonctionnement du matériel * S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge de la batterie et de la vaisselle utilisée pour la production * Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisine * Trier et évacuer les déchets courants Missions secondaires : * Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire Profils recherchés : * Formation de cuisinier CAP/BAC PRO. * Savoir faire culinaire, en particulier en cuisine de collectivité * Maîtrise de la méthode HACCP * Vigilance des allergies alimentaires et des PAI * Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites * Maitriser les gestes et postures de la manutention * Maitriser les techniques d'entretien et de nettoyage des matériels, des équipements et des locaux * Maitriser les outils bureautiques (souhaitable) Expérience souhaitée sur des postes similaires. Contact : 0299131313 - Service RH Informations complémentaires : Temps complet. Selon le maintien de l'activité , un CDI pourra être envisagé Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + adhésion au COS breizh et amicale du personnel. Participation à la prévoyance labélisée. Poste à pourvoir rapidement. Question(s) de présélection: Quelles sont vos motivations pour ce poste (une lettre de motivation sera appréciée) ?
Salaire indicatif : reprise d'ancienneté selon CC66 Description du poste : L'Association Trisomie 21 Ille et Vilaine recrute en CDD pour son SESSAD, situé à Pacé (35) Un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à 0.80 ETP du 10 Novembre au 12 Décembre 2025 inclus. MISSIONS - Soutenir l'acquisition de l'autonomie de l'usager et son intégration dans son environnement : - Soutenir l'inclusion scolaire en milieu ordinaire - Soutenir le projet d'insertion préprofessionnel des jeunes à partir de 14 ans - Informer, conseiller et accompagner les parents. - Informer et soutenir les partenaires. ACTIVITES / TÂCHES Auprès de l'usager - Accompagner l'usager dans la classe et/ou hors classe. - Identifier les compensations à mettre en place et accompagner à leur utilisation. - Favoriser le développement des potentialités de l'usager et proposer des adaptations aux apprentissages - Accompagner la recherche et le suivi des stages - Permettre l'accès aux lieux du droit commun - Favoriser l'inclusion de l'usager dans ses différents lieux d'accueil. - Développer l'autonomie de déplacement de l'usager. - Encourager et accompagner l'usager dans le vécu d'expériences en fonction de ses capacités, de ses envies et de ses besoins. - Rédiger des documents adaptés en facile à comprendre, pictogrammes ou photos Auprès des partenaires - Participer aux différentes réunions ESS et équipes éducatives - Soutenir les enseignants, les AESH de l'usager - Délivrer de l'information, formation et conseils aux partenaires impliqués dans l'accueil d'un usager porteur de trisomie 21 Auprès des parents - S'associer à leur projet éducatif, proposer des entretiens autour : o De l'évolution de leur enfant dans son quotidien, autonomie à la maison, à l'extérieur, socialisation/relations, des compétences à développer. o De l'accompagnement éducatif proposé, o De leurs attentes par rapport au service - Mettre en lien ce que vit le jeune au sein de sa famille et dans ses différents lieux d'inclusion. - Accompagner, à la demande, dans les démarches de scolarisation, d'orientation, de prises de rendez-vous COMPETENCES REQUISES - Connaitre les étapes de développement de l'enfant et une connaissance des problématiques liées au handicap (la connaissance de la Trisomie21 serait un plus) - Ajuster et coordonner l'intervention éducative avec les autres professionnels afin de garder sa cohérence au projet de l'usager. - Evaluer les besoins des usagers au regard de ses attentes. - Evaluer un projet d'action éducative. - Savoir adopter la juste distance professionnelle dans la relation à l'usager et à sa famille. - Rédiger un rapport socio-éducatif et compte rendus des accompagnements - Soutenir et argumenter un point de vue éducatif. - Traiter et résoudre des situations conflictuelles. - Organiser et encadrer les activités individuelles ou de groupe. - Maitriser l'outil informatique. QUALITES REQUISES - Qualités humaines et relationnelles en termes d'écoute et de capacité à gérer les situations complexes. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans le travail, - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire. CONDITIONS - Classement conventionnel et rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966. - CDD à 0.80 ETP - L'éducateur(trice) exercera ses fonctions dans la zone d'intervention géographique du SESSAD, d'un rayon de 30 kms environ autour de Rennes. - Véhicule personnel indispensable. Permis B (déplacement dans les écoles et au domicile) - Expérience en SESSAD ou en travail ambulatoire appréciée. - Les entretiens auront lieu courant Octobre 2025. Candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à adresser par mail sessad@trisomie21-35.fr à : Mme Ganthier, Directrice du SESSAD Trisomie21 Ille et Vilaine, 5 bd du Trieux 35740 PACE. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 5 semaines Horaires : - Travail en journée Formation: - Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) - Permis B obligatoire
Envie de faire l'expérience du vivre avec ? Envie de vous engager au service des enfants accueillis et du projet du lieu de vie ANVIE SAINT JACQUES. Au delà d'un métier, devenir permanent responsable est un véritable choix de vie, un engagement à temps plein, une aventure hors du commun, parfois difficile, parfois mouvementée, mais souvent belle. Il faut du temps, du temps pour les enfants, du temps pour l'équipe, beaucoup de temps sans attendre de retour, pour un jour, se rendre compte que ce temps investi à porter ses fruits. Le lieu de vie de Saint Jacques accueil 10 jeunes, filles et garçons, âgés de 10 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Le lieu de vie recherche un responsable permanent prêt à partager son quotidien avec les jeunes en vivant avec sa propre famille dans un rayon de 15km maximum du LVA. Vos missions : * garant de la bonne gestion du LVA et de son équipe * garant, avec le reste de l'équipe, de l'accompagnement éducatif des jeunes. accompagnes dans le développement de leur autonomie * participe à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie * participe à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiges des écrits le concernant * transmet et expliques à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne * soutien l'équipe lors de remplacement quand nécessaire
Au sein d'un restaurant traditionnel qui réalise entre 50 et 80 couverts le midi, vous intégrez une équipe de 2 personnes en cuisine. Vous avez pour missions : - la réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes etc.) - la réalisation des tartines, des desserts, - le dressage des assiettes, - la réalisation de la plonge et l'entretien de votre poste de travail. Vous travaillez : - Les MIDIS : lundi, mardi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche - Les SOIR : jeudi, vendredi et samedi. Vous êtes en repos : - Mercredi toute la journée, - les soirs : dimanche, lundi, mardi Une expérience, en saison par exemple, ou une formation en restauration serait un plus.
Le groupe ANVIE recherche un-e maitre-sse de maison (H/F) pour son lieu de vie et d'accueil de St Jacques-de-la-Lande. Ce LVA accueil 10 jeunes, âgés de 10 à 18 ans, pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Vos missions : * participation à la prise en charge socio-éducative et au projet personnalisé de l'enfant * accompagnement des enfants dans les tâches du quotidien (rangement, vêture, hygiène, ...) * participation à l'entretien des locaux et à la maintenance des biens * participation aux réunions d'équipes et aux analyses des pratiques * préparation des repas * gestion du linge et des réserves alimentaires Horaires en soirée et un samedi sur deux travaillé / Pas d'horaire fractionné
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de plats préparés, vos missions seront les suivantes : - Assurer la fabrication et le garnissage des produits. - Approvisionner la ligne de production en matières premières. - Réaliser les opérations de conditionnement et emballage des produits finis. - Surveiller et contrôler la conformité des produits. - Effectuer la mise en carton des produits selon la demande du client. - Assurer le nettoyage et le rangement de la ligne selon les procédures. Informations sur le poste : - Poste à pourvoir en intérim sur du long terme - Travail du lundi au vendredi - Horaires en 2*8 (une semaine de matin, une semaine d'après-midi) - Travail dans un environnement froid (2/4°C) - Travail répétitif sur ligne de production L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest, rattaché au service Patrimoine à L'Hermitage Un Agent de Maintenance (F/H/X) Le service patrimoine est organisé par territoire, l'agent de maintenance sur le Dispositif Hébergements de Rennes OUEST intègrera une équipe de 9 agents de maintenance répartis sur les Dispositifs Hébergements, Pôle Enfance sur Rennes Ouest, Sud et Pays de Vilaine. Description du poste : Sous la responsabilité du coordinateur Sécurité maintenance du territoire, vous assurez la maintenance technique sur les sites nommés : - Vous participez à la gestion de la maintenance : gestion des contrats, planification des opérations périodiques, priorisation des tâches - Vous pilotez des prestataires : sélection, consultation, suivi des interventions - Vous vous impliquez en permanence dans la sécurité des personnes et des biens : vigilance, contrôle, alerte, veille réglementaire - Vous assurez une veille et un contrôle technique, repérage des dysfonctionnements (électricité, chauffages, sanitaires, sécurité), - Vous assurez le suivi des dossiers sécurité et le suivi des entreprises intervenant sur le site. - Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée. Profil recherché : - Formation de niveau IV exigé - Permis B exigé - Polyvalence technique : Connaissances électrotechniques, Habilitation électrique souhaitée - Utilisation de l'outil GAMMEO : Outil de gestion de Maintenance assisté par Ordinateur - Maitrise de l'outil informatique. - Sens de l'organisation, capacité d'adaptation, de réactivité et d'analyse. - Qualité relationnelle et capacité à solliciter les établissements en fonction des besoins, - Capacité à savoir travailler seul(e) Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 14/11/2025 Les entretiens de recrutement seront programmés le 20/11/2025 Référence de l'offre : 2025-358 AM Vaunoise CDI 1 ETP
Vous cherchez un job qui bouge et qui fait sens ? Rejoignez une équipe dynamique pour une mission clé en cette fin d'année ! De novembre à début février 2026, participez à une opération logistique majeure qui nécessite votre énergie, votre rigueur et votre efficacité. Vous serez en charge du tri des colis, étape indispensable pour garantir leur acheminement rapide et fluide. Vos missions : - Trier les colis selon les consignes et destinations - Manipuler les colis avec soin et efficacité - Respecter les consignes de sécurité et les délais imposés Contrat : - Des horaires variés pour s'adapter à tous les profils : 7h00 - 14h00 12h40 - 19h40 19h25 - 3h25 - Travail le samedi - 13.21EUR brut/heure (taux horaire + complément de rémunération) - Contrat journalier Profil recherché : - Vous êtes une personne ultra rigoureuse, toujours à l'heure et parfaitement organisée - Vous aimez relever des défis, vous vous adaptez vite et travaillez aussi bien en solo qu'en équipe ? - Porter des charges ? Pas de problème, vous avez la force et la motivation ! - Sous pression, vous restez efficace et vous assurez le respect des délais serrés Cette mission, c'est l'opportunité parfaite pour vous dépasser, gagner en expérience, et finir l'année en beauté avec un job intense, stimulant... et surtout utile ! Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez à cette offre, on attend votre candidature avec impatience !
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la distribution de matériels, de pièces et de services agricoles. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vos missions seront les suivantes : Vos missions incluront : -Intervention sur des dépannages. -Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci. -Mesurer et contrôler des éléments électroniques sophistiqués de la machine. -Effectuer la maintenance et l'entretien global. -Régler le matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Responsable Laboratoire de l'excellence, vous serez amené à réaliser des missions dans les domaines suivants : * Formation & coaching de l'équipe Amélioration Continue * Faire progresser les agents de son équipe afin de les rendre autonomes * Animer et manager le LABEX pour déployer les outils SPMI, les plans de performance, afin de tenir les objectifs assignés au TI * Référent SPMI pour le CoDir : * Accompagner les membres du CoDir dans le déploiement et la montée en maturité des Standards du SPMI et du m:00 * Mener personnellement le Standard « Comprendre pour performer » au sein de l'ensemble du TI * Support et conseil : * Orienter ses interlocuteurs vers la ressource la plus adaptée * Chercher et partager avec les autres TI les bonnes pratiques en réalisant et en participant à des benchmarks réguliers * Aider tout manager dans l'élaboration de ses objectifs et leur visibilité * Kaizen : * Animer les chantiers Kaizen depuis la préparation avec le sponsor et le pilote local, aux journées intensives et de suivi jusqu'à la clôture avec le Codir du site * Adapter les formats et agendas des chantiers en fonction des enjeux * Former si nécessaire les ingénieurs méthode à la gestion et au déroulement standard des chantiers kaizen * Enseigner et former tous les agents méthodes aux différents outils du Lean, en particulier ceux standardisés au sein du SPMI * Prioriser les chantiers Kaizen à réaliser en fonction des gains de productivité projetés et en collaboration avec les secteurs méthodes, ACNI et GEF * Innovation : * Déléguer la gestion et coordination du programme d'innovation du TI a un référent Innovation (ALI). De fait, il en est le garant de l''atteinte des objectifs fixés * Réaliser des actions afin de dynamiser les challenges annuels et de favoriser la transversalisassions au sein de l'établissement et du métier Matériel * Coordonner ses équipes Méthodes et ACNI sur l'ensemble des solutions innovantes issues de la veille technologique afin de proposer, en multi-métiers au sein du lab, des solutions innovantes, créatives et anticipant l'avenir * Pilotage de l'activité numérique du site : * Analyser et optimiser le process industriel dans la perspective d'une transformation numérique * Transformer la production en intégrant les outils numériques * Accompagner sur le plan humain la transition numérique et technologique
Vous souhaitez travailler dans une entreprise renommée Avec une bonne ambiance de travail Sur un poste dynamique Vous êtes au bon endroit ! Alors n'hésitez plus, postulez ! Acteur incontournable du secteur automobile fabriquant des modèles haut de gamme présent sur notre territoire Rennais, vous intégrerez ainsi leur équipe de maintenance. Au sein du service ferrage, le maintenancier : - Déroule les check-lists techniques. - Notifie les dysfonctionnements, aléas. - Participe au suivi de la remise en état des moyens récupérés. - Propose et pilote les essais de démontage/maintenabilité sur les moyens mécaniques. - S'assure de la réalisation et des résultats de la marche à vide. - Vérifie et valide la conformité, la bonne réception de la documentation technique lors des différents PV de réception. - Fait établir les gammes de dépannage mécanique (manuelles ou robotisées). - Réalise (ou fait réaliser) le plan de maintenance (Gammes de Préventif mai, COMPAS, contrôles réglementaires. - Participe à la mise au poi Vous avez une bonne connaissance en mécanique robotique ? Vous aimez les nouveaux projets ? Vous savez facilement vous adapter ? N'hésitez plus, postuler !
Vous souhaitez travailler dans une entreprise renommée ? Avec une bonne ambiance de travail ? Sur un poste dynamique ? Vous êtes au bon endroit ! Alors n'hésitez plus, postulez ! Acteur incontournable du secteur automobile fabriquant des modèles haut de gamme, vous intégrerez leur site de production où vos principales missions seront de : - D'effectuer des travaux d'assemblage d'éléments mécaniques et non mécaniques sur véhicules - Préparer des commandes. Vous suivrez une formation durant une semaine puis vous serez accompagné(e) lors de votre mission par votre Team Leader (responsable). Salaire : 12,0646 brut / heure + prime d'équipe + prime de 13ème mois + prime de transport. Horaire : 2*8 (05h30-13h16 // 13h16-21h02). Long contrat renouvelable (minimum 6 mois). Vous bénéficierez également des avantages du comité d'entreprise et de la mutuelle. Vous connaissez le milieu de l'industrie, vous savez travailler avec cadence et vous n'avez pas peur d'être debout toute la journée ? Vous êtes notre pépite :). Alors postulez !
L'agence Breizh Intérim de Rennes recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'emballages industriels en bois, un Assembleur Bois (H/F). Le poste est à pouvoir Début novembre sur le secteur de Vezin-Le-Coquet (35). Vos principales missions: * Concevoir et fabriquer des caisses en bois selon les plans et les spécifications techniques, * Utiliser des outils et des machines de menuiserie pour découper, assembler et finir les pièces en bois, * Assurer le contrôle qualité des caisses produites pour garantir leur conformité aux normes et aux exigences clients. Vos conditions de travail : * Du lundi au vendredi : 08h/12h - 13h/17h00 * Rémunération à partir de 11.88€ brut/Heure. * Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou d'un BAC Pro dans le domaine de la menuiserie ou de la construction, * Vous avez une bonne connaissance des techniques de menuiserie et des normes de sécurité, * Vous avez un bon esprit d'équipe et une capacité à travailler en collaboration avec les autres corps de métier. Si cette offre d'emploi vous intéresse ? envoyer votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Elvina, Pauline et Raluca à l'agence de Rennes.
L'agence JobBox de Dol-de-Bretagne recherche pour l'un de ses clients du secteur, un conducteur de ligne (H/F). Vos missions sont : - Assurer le montage et le réglage des différents outillages en fonction de la production demandée - Contrôler les conditions de mise en route et effectuer la mise en marche - Piloter les installations via l'outil informatique et s'assurer du bon fonctionnement en tenant compte des impératifs tout en respectant les procédés de fabrication définis dans des procédures et des instructions mises à disposition - Effectuer des prélèvements durant les différentes phases de transformation, les analyser et compléter les enregistrements prévus - Réaliser toutes les opérations de maintenance et d'entretien de premier niveau prévus - Maintenir l'installation et l'atelier en état de bon fonctionnement et de propreté - Appliquer les procédures d'hygiène, de qualité et de sécurité - Gérer les aléas, et en cas de besoin alerter, après concertation avec le responsable atelier, le service maintenance de toute panne ou incident en cours de fabrication - Rendre compte des résultats et des événements techniques observés au cours de son activité - Vous disposez d'une expérience dans l'industrie (débutant.e accepté.e) - Vous acceptez de travailler en horaires 5*8 - Vous êtes motivé.e, autonome, rigoureux.se et polyvalent.e - Vous aimez le travail en équipe Vos conditions de travail : - Horaires en 5*8 : 2 jours de matin / 2 jours d'après-midi / 2 jours de nuit / 3 jours de repos - 3 week-end sur 5 de travaillé - Salaire taux horaire brut : entre 11.88 et 12.20 selon expérience
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Menuisier H/F Vous serez en charge des tâches ci-dessous - Reprise de solivage - Pose de sol (parquet, stratifié), ragréage - Pose de menuiseries - Pose de cloisons placo Vous disposez d'expérience dans le bâtiment second oeuvre (menuiserie, placo).
L'agence SATIS JOBS CENTER recherche pour l'un de ses clients des coffreurs-bancheurs H/F sur l'Hermitage et les alentours. Vos missions : *Réaliser le coffrage *Monter des agglos et briques *Lire et interpréter des plans *Participer au coulage et vibrage du béton dans le moule *Installer les banches et éléments de coffrage selon l'implantation *Mettre en place le ferraillage Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - 50EUR offert pour le parrainage de tes amis - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Tu veux bosser avec du bon matériel, dans une ambiance pro et conviviale ? -> Postule dès maintenant et viens construire les toits (et ton avenir) avec SATIS JOBS CENTER ! Le profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et impliqué(e) dans votre travail, ce poste est fait pour vous. Si vous êtes intéressé(e), et que vous vous reconnaissez dans ce portrait postulez dès maintenant en envoyant votre CV par mail ou directement dans votre agence SATIS. Satis Jobs Center
Au sein de l'atelier fabrication, vous assurez la soudure de pièces métalliques sur engins, en utilisant principalement la technique de soudure semi-automatique (MIG/MAG). Vos missions principales seront : - Préparer les pièces à souder (découpe, nettoyage, assemblage) - Régler et utiliser le poste de soudure semi-automatique - Réaliser des soudures conformes aux plans, dans le respect des normes qualité et sécurité - Contrôler visuellement les soudures et signaler toute non-conformité - Entretenir le matériel de soudure et participer au maintien en état de l'atelier - Collaborer avec les équipes tôlerie et usinage pour assurer la continuité de la production.
ARTUS INTERIM CDD CDI Société à taille humaine évoluant depuis plus de 27 ans dans les métiers du recrutement, le Groupe ARTUS (41 agences sur le Grand Ouest ) accompagne ses clients et ses intérimaires avec conviction et professionnalisme dans leurs recherches de personnel ou d'emploi.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest, FAM La Vaunoise à L'Hermitage Un Aide Médico-Psychologique ou AES formé(e) à l'accompagnement des TSA (F/H) Le Dispositif d'Hébergement Rennes Ouest (DHRO) regroupe 5 services dont le FAM La Vaunoise. Le FAM dispose de 2 Unités dont l'une est dédiée à l'accompagnement structuré. Le poste est à pourvoir sur l'unité qui dispose de 11 places dont une place d'accueil temporaire. Il s'agit d'adultes avec déficience sévère (dont TSA) qui ont besoin d'une structuration de leur quotidien. Description du poste : - Veiller à la sécurité des résidents - Participer au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social et au maintien des acquis - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Appliquer des protocoles de soins et d'accompagnements éducatifs décidés en équipe - Assurer les transmissions à chaque prise et fin de poste dans le Dossier Usager Informatisé - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé - Faire preuve d'autonomie et d'initiative pour les projets d'activités - Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité. Profil recherché : - Diplôme DEAMP/ DEAES ou autres diplômes de niveau 3 (CAP/ BEP) liés à l'accompagnement des personnes, exigé - Connaissance des RBPP applicables dans le secteur notamment en matière de TSA - Expérience souhaitée dans l'accompagnement structuré - Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre des procédures, capacités relationnelles et de communication, sens de l'écoute, participation active à la dynamique d'équipe, capacité rédactionnelle, capacité d'adaptation - Aisance en informatique Contrat proposé : - CDI temps plein à pourvoir dès que possible - Horaires d'internat, travail 2 weekend sur 5 - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur, et sujétion d'internat Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 21/11/2025 Référence de l'offre : 2025-353 AMP AES AS Vaunoise CDI 1 ETP
Le poste : Au sein d'une société agroalimentaire spécialisée dans la fabrication de produits frais charcutiers et traiteurs haut de gamme, tes missions seront les suivantes : - Assurer la fabrication des produits selon les modes opératoires, - Préparer les différents produits de l'atelier, - Conditionnement les différents produits préparés. Profil recherché : Tu as envie de travailler dans le domaine agroalimentaire et préparer des menus de fêtes ? Ce poste est fait pour toi ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de sa politique diversité, GLS France soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. ********************** IDEAL EN COMPLEMENT D'ACTIVITE. 8 postes à pourvoir CDI / Temps partiel (15H hebdo) / Statut Employé / Travail sur site Horaires de travail : 5h30 - 8h30 du lundi au vendredi Rémunération mensuelle brute sur 13 mois : 754,42€ Avantages : prime d'assiduité, RTT (10 jours), PEE, Mutuelle familiale, Prévoyance, Intéressement, CSE ********************** A l'issue d'un parcours d'intégration et de formation complet sur site, votre quotidien est rythmé par la mission suivante : exécuter manuellement des opérations de manutention et de tri des colis, en veillant à la fluidité du passage sur la chaîne de tri. - Vous gérez l'arrivée des chauffeurs PL, en contrôlant la feuille de route, en déplombant les tractions et relevant les numéros de plombs. - Vous déchargez et lisez les colis, aidez à les trier et les répartir par destination de livraison selon les indications présentes sur les étiquettes. - Vous appliquez les process opérationnels existants dans les standards de Qualité demandés, et ce, afin de répondre à nos engagements et à la satisfaction de nos clients. - Vous nettoyez et rangez la zone de travail. Justifiant idéalement d'une première expérience dans le secteur du transport, vous maitrisez le sens de la manutention de colis et possédez une logique certaine dans le déchargement de colis. Vous êtes ponctuel, réactif, rigoureux et attentif et savez faire preuve d'esprit d'équipe.
Vous aurez pour mission le montage de pièces hydraulique sur des machines agricoles et forestières horaire adapté aux horaires du train : 7h45 - 16h15 ** Emploi dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pole Emploi, We Ker, Cap Emploi, référent social avant de candidater. Sans cette éligibilité, votre candidature ne pourra pas être examinée ce que propose Ergos : Des missions accompagnées d'un suivi humain et personnalisé Un rythme adapté à chacun pour progresser en confiance Une montée en compétences progressive pour une insertion durable
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, midlde management et cadres, recherche pour son client, filiale d'un groupe international, leader dans son domaine, un(e) Assistant(e) Gestion - Facturation. Notre Client, spécialisée dans la métallerie sur mesure et les fermetures industrielles pour les professionnels, assure la fabrication et la pose d'ouvrages en acier tels que les portes métalliques, les garde-corps métalliques, les escaliers métalliques dans les régions du grand Ouest comme la Bretagne, la Normandie et les Pays de la Loire. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique pour renforcer temporairement une équipe administrative ? Notre client recrute un Assistant administratif facturation (H/F/D) pour assurer un appui essentiel à la gestion de la facturation. Vous contribuez à la bonne gestion des flux de factures et au suivi des anomalies. Les missions attendues pour le poste : - Rapprocher de manière systématique les factures émises avec celles non encore émises, afin de garantir l'exhaustivité des dossiers clients - Identifier, signaler et documenter toutes les anomalies ou écarts constatés lors des vérifications - Préparer, organiser et réaliser le classement des différentes factures - Assurer l'archivage sécurisé des documents conformément aux procédures en vigueur - Collaborer avec différents services internes pour résoudre rapidement les éventuelles incohérences de facturation De formation administrative/ de gestion type Bac +2, vous justifiez d'une première expérience (stage et alternance compris) sur un poste similaire. Vous avez l'esprit logique et savez faire preuve de méthode, d'organisation et de rigueur dans votre travail. Tenace, persévérant(e) dans la recherche d'informations, vous êtes autonome dans votre travail. La maitrise d'Excel est un atout pour ce poste. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission de 2 semaine avec prolongation possible. Poste basé à l'Hermitage - Proche de la Gare et accessible en transport en commun. Horaires sur 35H: 9h -12h / 13h - 17h. Rémunération : Salaire fixe + Ticket restaurant Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
Vous avez envie de mettre en lumière les villes de demain ? Rejoignez une entreprise reconnue dans le domaine des réseaux et de l'énergie, et participez activement à des projets d'éclairage public innovants et durables ! Devenez notre futur talent Chef d'équipe (h/f) en éclairage public ! En tant que Chef d'Équipe, vous serez le pilier de l'organisation sur le terrain. Vos responsabilités incluront : La gestion et l'encadrement d'une équipe d'électriciens. La préparation et le suivi des chantiers d'éclairage public et le respect des délais impartis La lecture de plans et la coordination avec les différents intervenants. Le respect des consignes de sécurité Expérience confirmée dans le domaine de l'éclairage public ou des travaux électriques extérieurs. Compétences en management d'équipe. Vous êtes titulaire des Habilitations électriques B2, B1 et BC, du CACES nacelle et de l'AIPR Autonomie, rigueur et sens du relation Les plus de Manpower : Un compte épargne temps rémunéré à 8% Des avantages CSE (cinéma, voyages, chèques cadeaux.) Une application mobile pour gérer vos contrats et bulletins en toute simplicité
-Travail cadencé -le poste nécessite moyen de locomotion fiable pour début au plus tôt 6h (pas de transport en commun à cette heure) Une expérience similaire n'est pas obligatoire Travail en 2x8 : une semaine du matin (6h-13h30), une semaine d'après-midi (13h-21h) ** Emploi dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pole Emploi, We Ker, Cap Emploi, référent social avant de candidater. Sans cette éligibilité, votre candidature ne pourra pas être examinée
L'agence Breizh Interim de Rennes recherche pour un de ses clients spécialisé dans la transformation du bois basé sur le secteur de Mordelles (35), un Opérateur de découpe bois H/F. Poste à pourvoir en dès le 03/11 pour une durée de 3 mois, renouvelable suivant l'activité ! Vos missions : * Vous préparez les matériaux, les outils et les espaces d'interventions, * Vous réalisez la découpe de bois selon les plans et les spécifications techniques, * Vous utilisez des machines de découpe (scies, machines à commande numérique, etc.), * Vous vérifiez la qualité des coupes et assurez le respect des normes de sécurité, * Vous participez au maintien en état de propreté de l'atelier. Vos conditions de travail : * Du lundi au vendredi 8H00-17H00 * Rémunération à partir de 12€ brut/heure * Travail en atelier uniquement Vos acquis : * Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la menuiserie ou de la transformation du bois (CAP, BAC Pro, BTS, etc.) ou d'une expérience équivalente. * Vous avez une expérience dans la découpe de bois ou dans un métier similaire, * Vous maîtrisez les machines de découpe (scies à format, machines à commande numérique, etc.), * Vous avez un sens aigu du détail et une rigueur dans le respect des plans et des normes de sécurité, Cette offre d'emploi vous intéresse ? Contactez Elvina, Pauline ou Raluca à l'agence de Rennes au 02 30 21 33 85 pour en savoir plus sur cette offre d'emploi ou postulez directement à l'annonce. À très vite !
Dans le cadre de vos missions, vous assurez le transport d'élèves entre leur domicile et l'école dans le respect des règles de sécurité routière et de la règlementation du transport. Vous être également amené à effectuer des transports occasionnels (culturel, rencontres sportives, sorties scolaires etc) Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service. Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. Profil : De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil. Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative. Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance. Vous êtes rigoureux, autonome et réactif. Type de contrat : Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin) Prise de poste : dès que possible Avantages sociaux : Prise en charge de la formation possible 13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée Mutuelle prise en charge à 100% Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)
Manpower ST MEEN LE GRAND recrute pour la saison festive ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale reconnue pour ses produits traiteurs savoureux et de qualité ? C'est le moment idéal ! Notre client, basé à Breteil (35), renforce ses équipes pour la période de fin d'année et recherche activement des ouvriers agroalimentaires H/F pour contribuer à la fabrication de ses délicieuses spécialités. Rejoignez des équipes engagées et participez à la magie des repas de fête ! Réaliser la fabrication des produits de salaison (canetins, pâtés, terrines, saucissons ... ) : moulage, démoulage, glaçage, etc. Assurer le conditionnement et l'étiquetage des produits. Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Conditions de travail : Horaires variables. Port de charges possibles selon les postes. Heures supplémentaires à prévoir. Environnement froid (4C). Manpower vous offre la possibilité de placer une partie ou la totalité de vos indemnités de fin de mission et certaines primes dans un Compte Epargne Temps non bloqué valorisé à hauteur de 8% sur l'année ! Votre fidélité à Manpower est également récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4000 ! Première expérience en agroalimentaire appréciée et débutant(e) accepté(e) ! Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre assiduité et votre rigueur ! Intéressé(e) ? Contactez-nous par téléphone ou postulez en ligne ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... CSE :remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end ... Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne.
RESPONSABILITÉS : Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous serez chargé(e) de : - Assurer l'encadrement du personnel (assistantes maternelles) en lien ou en l'absence de la Directrice - Garantir le bien-être, la santé et la sécurité des enfants accueillis - Assurer la fonction de référent santé et accueil inclusif : - Coordination de l'accueil des enfants en situation de handicap ou atteints de pathologies chroniques - Mise en œuvre d'actions de prévention et de promotion de la santé - Relations partenariales avec les acteurs médico-sociaux (PMI, ARS, CAF, ASE, CAMPS, CHU...) - Accueillir et accompagner les familles dans leur parcours au sein de la structure - Participer à l'accompagnement à la parentalité en lien avec le Pôle petite enfance - Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la Directrice PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice) requis - Expérience en encadrement et coordination d'équipe appréciée - Connaissance du secteur de la petite enfance et des politiques publiques associées - Maîtrise des outils informatiques - Sens du service public, qualités relationnelles et organisationnelles RELATIONS PROFESSIONNELLES : - Rattachement à la Direction de la crèche collective et familiale - Coopération avec les autres structures petite enfance de la Ville - Relations régulières avec les familles et les partenaires institutionnels - Interactions ponctuelles avec les acteurs de la vie locale AVANTAGES SOCIAUX : En tant qu'employeur engagé, nous proposons : - Une gratification annuelle de 1024.56€ pour un agent à temps complet. - Des titres restaurant - Forfait mobilité durable - Participation aux frais de transport à hauteur de 75%
L'entreprise : Dans le cadre de son développement dans la recherche de fuites d'eau et la réparation des réseaux enterrés à Rennes et alentours en complément de la détection et lé géoréférencement, la société BDR (Boscher Détection Réseaux) recherche un poseur canalisateur - fontainier. Activités et compétences de base Activités - Matérialiser l'implantation du chantier par des repères - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Creuser une fouille - Réaliser un lit de pose - Régler un fond de forme - Élinguer une charge - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Caler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature - Remblayer un fond de fouille - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) Activités et compétences spécifiques Activités - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures - Désactiver une partie d'un réseau avant intervention - Entretenir des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Assembler des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Raccorder un réseau d'eau potable/EAU USEE - Tester l'étanchéité, la pente, ...d'un réseau de canalisations - Coordonner l'activité d'une équipe Savoir-être professionnels : Être autonome, responsable, volontaire et ponctuel Relation clients Relations avec la hiérarchie et le service administratif Accompagne l'ensemble des actions vers une amélioration permanente * Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. * Contrat en CDI du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 7h45 à 17h00. Nos plus pour vous : Formation assurée par nos soins sur l'utilisation de nos matériels et les spécificités de nos métiers Carte restaurant Des opportunités d'évolutions professionnelles en lien avec le développement de vos compétences
Vous réaliserez des missions de travaux de sondage et de réparation des réseaux. Vous aurez pour activités : - Préparation du chantier : prise de connaissance du dossier, vérification des documents, vérifier le matériel. - Effectuer des travaux de réparation de fuites d'eau : terrasser avec une mini pelle, manipuler avec précaution en environnement de réseau sensible, maîtriser l'apprentissage de la réparation des réseaux humides. Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Très peu de découchés. Amplitude horaire : 7h45-17h
Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge : D'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité D'utiliser les outils de communication embarqués D'assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à Montgermont (35760) Contrat : CDI à temps partiel 1300 h/an soit 25h/semaine Activité : Réseau Breizhgo Profil : - Vous aimez conduire - Vous avez le sens du service, des responsabilités - Vous aimez le relationnel et le contact aux autres - Vous aimez travailler en autonomie - Vous êtes rigoureux et ponctuel La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : - Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois - Primes (ancienneté, vacances, intéressement, participation) - Majoration horaire avantageuse (samedis, dimanches et nuits) - Indemnités kilométriques (vélo, trottinette) - Carte chèques déjeuner Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) commercial(e) sédentaire pour notre agence de Saint-Jacques-de-la-Lande (35). Vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur de point de vente, David, et le chargé d'affaires, Samuel, et jouerez un rôle clé de soutien aux équipes commerciales itinérantes. Au sein d'une équipe de 18 personnes, vous aurez pour missions : Accueillir, orienter et conseiller les clients, en face à face ou par téléphone, en leur proposant des solutions adaptées en fonction de leurs besoins Réaliser et assurer la gestion des devis clients et les relances Traiter les commandes clients et les acomptes Travailler en binôme avec la force commerciale terrain Réaliser de la prospection téléphonique Animer et faire vivre le CRM Assurer la relation courante avec les fournisseurs tout en étant proactif par rapport aux nouveautés et aux produits existants Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation dans le commerce et/ou technique et vous capitaliser une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous possédez naturellement les qualités liées à la fonction de technico-commercial sédentaire : sens du service client, posture de représentant.e de l'image et des valeurs de l'entreprise., utilisation des outils digitaux mis à votre disposition. Étant convaincu.e que le savoir-être est aussi important que le savoir-faire, vous êtes une personne organisée et polyvalente, réactive et avec le sens du collectif. Nous vous proposons un poste en CDI temps plein, à pourvoir au plus tôt. - Organisation du travail : 35h du lundi au vendredi - Lieu du poste : St Jacques de la Lande - Rémunération fixe + primes individuelles : à partir de 24 000€ brut annuel selon votre expérience Une réelle politique de partage : - Accords d'intéressement et participation - Plan d'Épargne Groupe : intégrer le Groupe Samse c'est faire partie d'une entreprise où 75% des collaborateurs sont actionnaires - Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) Et au-délà, vous aurez la possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, géographiques ou fonctionnelles, au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité. Un intérêt pour cette annonce ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble ! Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité des chances, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes. DEROULEMENT DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1.Entretien téléphonique 2.Entretien manager/direction Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute Pour en savoir plus sur notre enseigne, n'hésitez pas à regarder notre vidéo de présentation : Assainissement, adduction d'eau, MCA - CHRISTAUD
CDD remplacement congé maternité/temps complet de mi-décembre 2025 au 1 septembre 2026 1. Pilotage de la Maison des Familles : - Lien avec le Bureau et le Conseil d'Administration - Management d'une équipe mixte (salariée, bénévoles, stagiaire et volontaire en service civique), animation de réunions mensuelles d'équipe, intégration de nouveaux bénévoles - Gestion administrative et financière de la structure, élaboration du budget prévisionnel - Elaboration de demandes de subvention et de financement, veille sur les appels à projets - Reporting de l'activité - Création ou développement de liens avec des partenaires extérieurs, les équipements locaux, les associations - Communication (flyers, plaquettes, diffusion d'informations, site internet.) - Participation au réseau national des Maisons des Familles 2. Animation de la Maison des Familles et soutien à la parentalité - Être garant du cadre d'intervention de la Maison des Familles et de la posture d'accompagnement (visée de développement du pouvoir d'agir, cadre sécure bienveillant et confidentiel) - Accueillir et accompagner les familles, dans un cadre individuel ou collectif, et dans une approche globale - Accompagner les questions éducatives - Soutenir l'animation collective de la Maison des Familles, en lien avec l'équipe et les familles, animation du Conseil de Maison - Assurer la cohérence des projets et des temps collectifs avec les parents et/ou les enfants, en lien avec l'équipe, en veillant à la réponse aux besoins des familles et à leur participation - Initier des actions d'aller-vers avec l'équipe pour rencontrer de nouvelles familles - Assurer, selon les besoins exprimés par les parents, un accompagnement individuel en s'inscrivant dans le « faire avec et non faire pour » : repérer les difficultés dans les relations intrafamiliales, orienter et accompagner les familles vers les dispositifs de droit commun
Impliqué.e auprès du conseil d'administration de l'association dans la définition de ses orientations stratégiques, vous animerez et mettrez en œuvre la politique de l'association. 1. Vous coordonnez une équipe pluridisciplinaire composée de 12 professionnels (psychologue, éducatrices,.) 2. Vous serez force de propositions pour mettre en place des actions permettant aux personnes concernées et à leurs familles, à travers leurs projets, de : - Créer les conditions les plus favorables à l'émergence de leurs potentialités. - Favoriser le développement de leur autodétermination et de leur épanouissement. - S'inscrire dans une démarche de participation optimale à la vie scolaire, sociale et citoyenne. 3. Vous mettrez en synergie le projet associatif et le projet du service médico-social dont vous aurez la charge. Vous accompagnerez les réformes structurelles dictées par l'évolution des besoins et des attentes des bénéficiaires des dispositifs et par un cadre législatif en pleine transformation. 4. Vous travaillez avec l'association pour construire et faire vivre un réseau de partenaires. Vous mobiliserez votre équipe pour agir sur l'environnement favorisant la pleine citoyenneté des personnes concernées. Conditions : Diplômes : Diplôme de Niveau I ou II dans une spécialité liée au management des organisations sociales et médico sociales Compétences en gestion financière ainsi que dans l'élaboration et le suivi d'un CPOM. Candidature : DATE LIMITE DE CANDIDATURE : le 31 octobre 2025 1er entretien à partir du 10 novembre 2025 CV et lettres de motivations à adresser par courrier ou mail à : Mme Coralie JAEG et Mme Amelie ROBIN, co-présidentes, association trisomie 21 Ille et Vilaine, 5 bd du Trieux, Bâtiment Le Silver 2eme étage 35740 Pacé : presidente@trisomie21-35.fr
Les médiateurs et les médiatrices sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Vous apprenez le métier de médiateur social au sein de l'équipes de Médiation de jour à Rennes, pour : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution des situations Assurer un rôle d'interface dans la dynamique partenariale pour la mise en relation et l'orientation des habitants auprès des acteurs compétents de leur ville Contribuer à restaurer le lien social sur le territoire dans l'objectif d'aller vers un mieux-vivre ensemble Participer à la veille territoriale par le rendre-compte de son activité, de ses observations et de ses interventions Vous intervenez en binôme sous la responsabilité de votre manager et de votre maître d'apprentissage pour : Participer à une veille sociale territoriale : Contribuer à identifier les acteurs en lien avec son activité Contribuer à une veille sociale permanente sur son territoire Participer au service de médiation : Instaurer et maintenir une relation de confiance Informer le public et faciliter l'accès aux droits Établir ou rétablir par un processus de médiation la relation entre une personne et une structure Contribuer par un processus de médiation à la résolution des situations conflictuelles Accompagner la personne dans la mise en œuvre de ses réponses Rendre compte de son activité Faciliter et participer à l'organisation des activités support à la médiation sociale : Mettre en œuvre une activité support à la médiation sociale correspondant à son niveau de responsabilité La formation en CFA est organisée sur 9 mois à Saint Herblain (44) entre le 13 octobre 2025 au 10 septembre 2026 : 448 heures de formation en salle à raison de 1 semaine à 2 par mois permettant d'acquérir les compétences théoriques correspondant au titre de Médiateur Social Accès aux Droits et Services (MSADS) le passage devant un jury en fin de formation qui valide l'obtention du titre professionnel de niveau BAC les coûts pédagogiques sont pris en charge par l'OPCO l'hébergement, les déplacements et les repas sont organisés et pris en charge par OPTIMA Caractéristiques du contrat d'apprentissage : Lieu et temps de travail : du mardi au samedi entre 11het 18h30 de novembre à février, entre 11h et 19h30 en mars, avril et octobre et entre 12h et 22h de mai à septembre soit un temps de travail à temps plein annualisé, à Rennes Lieu et temps de formation : 35h par semaine à Rennes (35), en journée du lundi au vendredi Rémunération et compléments rémunération brute de base selon grille interne et selon l'age primes mutuelle familiale aides repas participation aux resultats prise en charge de 50% de l'abonnement transports en commun majoration des heures de nuit et repos compensateur Matériel : tenue vestimentaire fournie aide à l'achat de chaussures mise à disposition de matériel informatique et téléphonique
Vos missions en tant qu'employé polyvalent seront : - Assurer la livraison des commandes à domicile en scooters et/ou véhicule - La prise de commande client et l'accompagnement dans ses choix - La valorisation de nos produits à la carte et les éventuelles promotions en cours - Prendre en charge le règlement des commandes - La confection, la cuisson et le conditionnement des pizzas - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité tout au long des services. - Participer à l'entretien général du magasin - Garantir l'image Domino's Pizza de 6h hebdo à 20h hebdo en fonction des disponibilités et de l'investissement Jours de travail aménageable mais essentiellement le midi et/ou le weekend Permis B fortement conseillé car des livraisons se font aussi en voiture.
Qui sommes-nous ? Magasin de décoration à taille humaine, nous proposons à nos clients une large gamme d'articles pour embellir leur intérieur. Nous plaçons la qualité de service, le conseil et la convivialité au cœur de notre démarche. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Animateur(trice) d'équipe afin de coordonner le travail de notre équipe de vente et veiller à la bonne exécution des missions quotidiennes. Vos missions principales : - Organiser et planifier les tâches de l'équipe en fonction des priorités du magasin - S'assurer de la bonne exécution des missions : mise en rayon, accueil client, tenue du magasin, etc. - Faire respecter les consignes données ainsi que les règles de sécurité - Être un relais entre la direction et l'équipe terrain - Participer activement à la vie du magasin : accueil client, conseil, encaissement, merchandising Profil recherché : Vous êtes sérieux(se), impliqué(e) et aimez le travail en équipe Vous faites preuve d'exemplarité, de politesse et appréciez le relationnel client Vous savez faire preuve de rigueur dans l'organisation et le suivi des consignes Une première expérience dans l'animation d'équipe est un plus Un intérêt pour l'univers de la décoration sera fortement apprécié Envie de relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et quelques lignes pour nous dire ce qui vous motive à rejoindre notre équipe !
Vendeur polyvalent (H/F) Plongez dans l'univers passionnant d'Au Fil des Lots, une enseigne dynamique spécialisée dans le jardin, le végétal, le bricolage et la décoration. Présents dans le Grand Ouest avec 9 magasins et plus de 40 collaborateurs, nous mettons un point d'honneur à offrir une expérience unique et personnalisée à chacun de nos clients. Vos Missions : Accueil et Conseil Clients : Accueillir les clients avec courtoisie et les accompagner dans leurs achats, en leur offrant des conseils avisés et personnalisés. Présentation Marchande : Veiller à la bonne présentation des produits en magasin (facing, étiquetage, etc.), garantissant ainsi une expérience de shopping agréable et optimale. Gestion Quotidienne : Participer aux diverses tâches quotidiennes du magasin, incluant la mise en rayon, la vente, la gestion de la caisse et la réception des livraisons. Fidélisation Clientèle : Mettre en avant les valeurs de notre enseigne pour fidéliser nos clients et renforcer notre relation de confiance. Entretien de la Zone : Assurer l'entretien et la propreté de votre zone de travail pour maintenir un environnement accueillant et ordonné. Profil Recherché : Expérience : Une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans les secteurs de la jardinerie et de la graineterie. Compétences : Aisance relationnelle, sens de l'organisation et rigueur, capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Flexibilité : Disponibilité du lundi au samedi avec une amplitude horaire de 8h30 à 19h15, un jour de repos fixe en plus du dimanche. Pourquoi nous rejoindre ? Environnement de Travail : Travaillez dans un environnement convivial et dynamique, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d'apprendre et de grandir. Conditions de Travail : Poste en CDI avec des horaires aménageables et un jour de repos fixe. Envie de relever ce challenge ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Postulez dès aujourd'hui ! Envoyez votre CV et lettre de motivation Rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante et dynamique chez Au Fil Des Lots !
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour l'ESAT Utopi et la cuisine centrale à Saint Jacques de Lande Un Moniteur d'Atelier (F/H/X) Nous recherchons un(e) moniteur(rice) d'atelier restauration pour rejoindre notre équipe et contribuer à une restauration collective solidaire et de qualité, avec une production d'environ 2 200 couverts par jour. Description du poste : - Encadrer et accompagner les travailleurs en atelier pour leur insertion dans un environnement professionnel, technique et social. - Animer des activités collectives et favoriser la cohésion de l'équipe. Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire agents de production, magasiniers, chauffeurs pour assurer un accompagnement complet et cohérent. Encadrement technique et organisation de la production - Produire, organiser et superviser le travail au quotidien (répartition des postes, suivi de la production, respect des plannings). - Assurer la sécurité des personnes en situation de handicap et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP / BPH). Gestion et développement des compétences - Évaluer les compétences et difficultés des membres de l'équipe et identifier les besoins en formation. - Transmettre les savoirs et savoir-faire techniques et accompagner l'adaptation des postes de travail et du matériel. Profil recherché : - CAP et 7 ans d'expérience professionnelle, ou BP et 5 ans d'expérience professionnelle, ou BTS et 3 ans d'expérience professionnelle en restauration ou Titre professionnel de Moniteur d'atelier (TMA) exigé - Expérience en restauration collective ou en encadrement en cuisine centrale - Être capable d'accompagner et de former des travailleurs en situation de handicap - Savoir travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Maîtrise des outils informatiques Contrat proposé : - CDI temps plein à pourvoir à partir du 01/01/2026 - Travail du lundi au vendredi, sans travail le week-end - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 07/11/2025 Référence de l'offre : 2025-346 MA CC Esat St Jacques CDI 1 ETP
Vous êtes menuisier poseur (H/F) et souhaitez intervenir sur des chantiers neufs ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la pose de menuiseries extérieures ! Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront: Pose de fenêtres, portes, volets roulants, baies vitrées, etc. Lecture de plans et prise de mesures Réglages, finitions et vérification de l'étanchéité Respect des consignes de sécurité sur chantier De formation initiale en menuiserie, vous justifiez d'une expérience réussie en pose de menuiserie extérieure Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez le travail soigné Les de Manpower : Un compte épargne temps rémunéré à 8% Des avantages CSE (cinéma, voyages, chèques cadeaux.) Une application mobile pour gérer vos contrats et bulletins en toute simplicité
Vos principales missions seront les suivantes : Conditionner les produits suivant le mode de conditionnement adapté, Assurer les opérations de fabrication de charcuteries (terrines, pâtés en croûte, jarrets, jambons, boudins etc...) Récupérer les produits en sortie machine : contrôle du produit, étiquetage et mise sur chariot, Remplir et vérifier les documents de traçabilité, Contrôler le fonctionnement des équipements. Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Travail dans un univers froid ( 2 à 5 degrés) - Profil disponible sur du long terme. - Horaires principalement de matin (durant la saison possibilité de travailler en horaire de journée ou d'après-midi) L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *
Située à 6 km au nord de Rennes, la commune de la Chapelle des Fougeretz recherche un agent espaces verts. Sous l'autorité du responsable de l'espace public et au sein d'une équipe de 7 agents, vous réalisez des travaux d'aménagement et d'entretien des espaces verts dans le respect du plan de gestion différenciée de la commune. Missions: - Entretien des espaces verts : massifs arbustifs et floraux, pelouses, terrains de football, noues paysagères (tonte, taille, arrosage, désherbage) - Création d'aménagements paysagers - Taille fruitière - Procéder au désherbage manuel ou mécanique de l'espace public (rues, allées sablées, cimetière) - Procéder à l'entretien du patrimoine arboré (élagage, abattage) - Entretien courant du matériel utilisé - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses Mission secondaire : Gestion du marché communal 1 samedi toutes les 7 semaines Particularité du poste : Le travail se fait majoritairement en extérieur, les déplacements sont fréquents sur le terrain. Profil recherché : - Diplôme en espaces verts (CAP, BEPA, Bac Pro) souhaité. - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Connaissance approfondie des végétaux et techniques d'entretien. - Sensibilité à l'environnement et aux techniques de développement durable - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles - Connaître et appliquer les règles de sécurité au travail - Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à dispositions. - Etre autonome, discret, organisé - Savoir rendre compte - Port de charges lourdes (outillage, mobilier) et au travail en hauteur (échafaudage) - Permis B obligatoire, permis BE et habilitation (CACES) appréciés. Informations complémentaires : Temps complet. Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + adhésion au COSBreizh et amicale du personnel. Poste à pourvoir rapidement.
Mairie de la Chapelle des Fougeretz
Rattaché au pôle Education, Enfance, Jeunesse, sous la responsabilité du Directeur du pôle, le responsable du service enfance jeunesse (F/H), est le référent de l'ensemble des structures d'accueil Périscolaire, Passerelle et Jeunes de la Commune. MISSIONS PRINCIPALES: La gestion administrative, technique et budgétaire de l'ensemble du service Assurer une veille juridique et administrative de la règlementation des ACM Organiser en lien avec les agents concernés toutes les missions administratives liées au fonctionnement des accueils Organiser et gérer le budget et le matériel en lien avec les projets des accueils et du service Promouvoir les actions développées par le secteur Enfance Jeunesse Gestion des agents périscolaires maternelles et élémentaires en lien avec les coordinateurs des deux écoles publiques Assurer la direction des accueils du service jeunesse comprenant un accueil passerelle (10 - 13 ans) et un accueil jeunes (13 - 17 ans) Réalisation et suivi des plannings des agents des services en lien avec les RH, suivi des absences Participer aux réunions de service et différents groupes de travail Participer aux projets ponctuels du pôle Être interlocuteur référent des institutions CAF, déclarations des données d'activités et financières des accueils de la commune Mettre en oeuvre et piloter les projets inscrits dans la Convention Territoriale Globale en tant que chargé de coopération Compétences requises : Formation supérieure dans le domaine de l'animation BPJEPS Loisirs tout public obligatoire ou équivalent DUT, DEJEPS Connaissance des collectivités territoriales, des finances publiques et règles comptables Expérience dans l'encadrement pédagogique de public « jeunes » Très bonne connaissance des Accueils Collectifs de Mineurs et de la règlementation en vigueur Disponibilité pour des réunions en soirée Savoir-être : Capacité à communiquer sur son travail et à rendre compte Sens des initiatives et force de proposition Organisation Discrétion III. CONDITIONS DU POSTE: Poste de titulaire de catégorie B : Animateur / Animateur ppal 2ème classe / Animateur ppal 1ère classe Temps complet annualisé Poste à pourvoir au 09/12/2025 Possibilité télétravail Garantie maintien de salaire, participation à hauteur de 15€ mensuels pour une mutuelle santé sous condition d'adhésion au contrat collectif au 1er janvier 2026 Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 15 novembre 2025
Vous souhaitez vous epanouir dans une structure à taille humaine, où chaque professionnel trouve sa place et peut s'impliquer dans un projet éducatif porteur de sens? Alors rejoignez Ti Kalonig, pour l'ouverture de sa micro-crèche à l'esprit bienveillant et ancré dans les valeurs de respect et de coopération. 3 Postes à pourvoir pour début novembre. Vos missions principales: - Auprès des enfants Assurer l'accueil, les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants dans le respect de leurs besoins individuels. Participer à l'accompagnement des enfants dans leurs apprentissages et leur autonomie quotidienne. Proposer des activités d'éveil, sensorielles et motrices favorisant leur développement global. Observer les enfants et transmettre les informations à l'équipe pour assurer une continuité éducative. - Auprès des familles: Accueillir les familles dans un climat de confiance et de bienveillance. Relayer les informations quotidiennes concernant l'enfant, dans le respect de la confidentialité. Participer à la coéducation avec les parents, en lien avec l'équipe et la direction. - Au sein de l'équipe: Travailler en collaboration avec l'ensemble des professionnels pour garantir un accueil de optimal. Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. Être force de proposition et s'impliquer activement dans les projets de la micro-crèche. Maîtriser les protocoles d'hygiène en vigueur pour l'entretien des locaux et du matériel. Profil recherché Vous possédez l'un des Diplôme requis suivants : - CAP AEPE ou CAP Petite Enfance - CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (ASEM) - Bac Pro ASSP ou SAPAT - BEP ASSP ou BEP option sanitaire et sociale - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social - Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique - Technicien de l'intervention sociale et familiale - Brevet d'Animateur Technicien de l'Éducation Populaire et de la Jeunesse (option petite enfance) Vous avez un minimum de 5 ans d'expérience. Vous êtes investi(e), motivé(e), bienveillant(e) et appréciez le travail collaboratif. Vous faîtes preuve d'initiative et d'un bon sens de l'observation. Vous avez le sens de la communication avec les enfants, les familles et l'équipe. - Conditions et avantages: CDI à temps complet Mutuelle d'entreprise. Prime d'ancienneté. Formations régulières pour renforcer les compétences. Accompagnement professionnel bienveillant. Ambiance conviviale et participative à créer!!! Attention: une attestation d'honorabilité est obligatoire depuis le 1er octobre 2025; pour candidater , merci d'en faire la demande sur le site: https://honorabilite.social.gouv.fr/ (délai d'attente de 15 jours minimum pour l'obtenir) Micro-crèche accessible via transports en commun
LEADER recrute des AGENTS DE FABRICATION H/F sur plusieurs services pour une entreprise basée à SAINT GILLES (35). Service ENDUCTION : - Coller les étiquettes correspondant à chaque produit - Vérifier la qualité de l'enduction - Respecter les paramètres et effectuer des contrôles ( échantillons tests, homogénéité...) - Entretien du poste de travail selon le mode opératoire - Remonter les dysfonctionnement - Cadence à respecter Service ZONE DE VISITE : - Contrôler la qualité des verres - Poser le cadre autour du verre - Vérifier l'approvisionnement - Effectuer l'entretien du poste de travail Service MACHINE A LAVER : - Déplacer les verres simples - Respecter et positionner le verre dans l'ordre de passage - Vérifier la qualité des verres - Remonter les dysfonctionnement Une formation vous sera proposée pendant plusieurs semaines. Horaires : Du lundi au vendredi 2*7.5h - voir certains besoins à bascule en nuit à terme. Rémunération : 12.02EUR/h + prime d'habillage + indemnités kilométriques + indemnités repas. Poste à pourvoir de suite sur du long terme. Vous connaissez l'environnement industriel ou logistique ? Vous êtes minutieux(se) et appliqué(e) ? N'attendez pas, postulez dès maintenant !
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Scieur carotteur H/F Vous serez en charge -Carottage de dallages, de planchers et de voiles à la scie murale, à la scie de sol ou à la carotteuse, -Sciage de voiles et de murs à la scie murale, -Évacuation et enlèvement des blocs, Vous disposez d'une formation en Sciage carottage et/ou d'une expérience significative sur un poste similaire.
Au sein d'une équipe de 4 éducateurs, d'un service civique et accompagné de nombreux bénévoles, vous aurez principalement en charge : La poursuite du développement de la filière féminine (des U11 aux Séniors) La poursuite du développement de la filière école de hand (au sein du club et en lien avec les écoles) La mise en place d'une école d'arbitrage (en coopération avec les autres éducateurs) Du temps dégagé pour des projets club (à construire selon vos envies, idées) Poste amené à évoluer dans les missions (recherche de performance, formation, accompagnement, ...) Activités / Tâches du poste Préparer et animer des séances d'entraînement selon un plan défini en rapport avec le projet sportif du club Évaluer les joueurs / Analyser des adversaires Préparer des plans de jeu Organiser la logistique autour des rencontres et des entraînements Vérifier et entretenir le matériel et les infrastructures, aménager l'espace de pratique en toute sécurité Garantir le bon état du matériel et gérer les stocks Participer et être force de proposition durant les réunions de coordination technique et/ou de développement et structuration du club Observer, analyser, échanger pour remédier aux problèmes rencontrés Communiquer, conseiller, responsabiliser, créer des liens avec les parties prenantes Proposer des actions de développement et participer à l'écriture des projets
SUPPLAY RENNES BTP RECRUTE un Technicien Nettoyage de systèmes de ventilation (H/F). En itinérance essentiellement en Ille et Vilaine, vous interviendrez dans des cuisines professionnelles (Écoles, hôpitaux, restaurateurs...) Vous êtes en charge - Du nettoyage des systèmes d'évacuations (vmc, hottes, clim parfois..) A l'aise avec les outils vous démontez les éléments, vous les nettoyez et vous remettez les éléments en place. Beaucoup de dégraissage d'éléments. Pour ce faire, vous aurez à votre disposition un Karcher et tout autre matériel nécessaire. Ce poste est composé à 80% de Nettoyage et Dégraissage. Horaire: Du lundi au vendredi 7H-18H selon les interventions Salaire : 12EUR BRUT,rémunération selon le profil et votre expérience dans le domaine Avantages: CSE+CET+MUTUELLE+PRIMES+PARRAINAGE Si cette mission ne vous convient pas, vous avez sans aucun doute dans votre entourage, un proche, un ami qui peut être intéressé ! PARRAINEZ, vous serez récompensé !
Rattaché (e) au responsable d'équipe, vous aurez en charge les missions suivantes, que vous devrez mener en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur : Préparer ou assembler les produits en respectant les recettes, les modes opératoires et les cadences définies, Assurer un contrôle qualité permanent des préparations et des matières 1ères, Assurer le nettoyage des équipements de production et des locaux en appliquant le protocole de nettoyage défini (respect des produits, dosages, séquences et fréquence), Identifier et remonter les anomalies au responsable si nécessaire, Réaliser le nettoyage de ses équipements et le rangement de son poste de travail.
Flèche Intérim Bédée est aujourd'hui un acteur de référence dans le recrutement de talents en CDI, CDD et Intérim qui se distingue notamment par la mise en avant d'un sourcing différencié, rendu possible grâce à son réseau de proximité, stratégiquement situé sur des bassins d'emploi spécifiques. N'hésitez pas à contacter nos équipes pour découvrir comment Flèche Intérim Bédée peut vous accompagner dans votre recherche de talents ou bien dans votre recherche d'emploi.
Et si vous rejoigniez une entreprise bretonne partie de l'échoppe artisanale d'un charcutier traditionnel qui a su s'adapter à l'évolution du marché et de la demande du consommateur ? Nous recrutons des agents de production (H/F) Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Après une période de formation au sein d'équipes dynamiques vous interviendrez sur : Mouler les jambons Faire la mise sous vide des jambons ou autres produits Faire la mise en carton des produits. Rémunération : 11.95 /heure Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes, gratifications anniversaires, avec rendement de 8% en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon Manpower (ou votre compte mon Manpower). Votre fidélité à Manpower est récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4500. Vous avez envie d'apprendre et de vous investir sur du long terme dans une société qui s'attache à proposer une gamme de produits concentrée sur ses recettes très traditionnelles de charcuterie et qui travaille avec des matières de grande qualité ? Ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez plus postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou contacter Sylvie. Vous n'êtes pas intéressé(e) mais vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être? Parrainez-le et gagnez 150 euros (selon le règlement en vigueur). Pensez-y ! En rejoignant notre groupe et en devenant salarié(e) intérimaire Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés.
INTERACTION MORDELLES recherche pour le compte de son client situé à Mordelles, un VENDEUR CONSEIL AU RAYON CHARCUTERIE TRADITIONNEL F/H. Vous serez en charge des missions suivantes : - Vous réalisez toutes les activités liées à la vente : conseils, étiquetage, approvisionnement des rayons, mise en valeur de la marchandise, découpe. - Disponible et à l'écoute, vous tissez du lien avec nos clients afin de leur apporter des conseils personnalisés. - Vous assurez la mise en rayon et participez à la gestion des marchandises. - Vous développez des liens de confiance avec nos producteurs locaux. - Fier de votre rayon, vous initiez des animations et des mises en scène pour le rendre encore plus attractif. - Vous garantissez la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire. Profil : Vous êtes sensible aux produits frais. Vous aimez travailler en équipe. Convivialité et proximité sont vos maîtres mots ! Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes naturellement doué pour le service client.
*** POSTE A POURVOIR DE SUITE *** Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des missions de carrossier : - Préparation du véhicule avant peinture (masticage, ponçage, apprêtage, marouflage, ...) - Peinture du véhicule et des éléments de carrosseries en cabine - Réalisation de l'ensemble des activités peinture : détermination de la teinte à appliquer / réalisation de la teinte / application des sous-couches et des couches de finition Vous travaillerez avec de l'outillage de qualité à la pointe. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et 13h45 à 17h45 Avantages: - Vous bénéficierez du C.E VIVARTI dont l'entreprise est adhérente (accès à la carte CEZAM et la carte loisir tourisme).
*** POSTE A POURVOIR DE SUITE *** Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des missions de carrossier : - Redressement de la tôle - Ponçage - Remplacement, ajustage, réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, sertis, collés,...) - Remise en forme d'éléments de carrosseries
MENIRH recherche pour son client, la société RECUP AUTO, un(e) Responsable Vente pièces de rechanges et accessoires. Dans le cadre du développement de son activité sur la région rennaise, la Direction recherche un(e) Responsable Vente pièces de rechanges et accessoires afin d'assurer la gestion des ventes, du magasin, le suivi des entrées et sorties des véhicules et la gestion administrative de son site de LE RHEU (35). Vous travaillerez en binôme avec un opérateur déjà en place, dans l'objectif de structurer et développer durablement l'activité. Mission générale : Développement commercial, conseil et service client - Prospecter, fidéliser une clientèle professionnelle et répondre à des demandes spécifiques, - Apporter une expertise technique et commerciales sur les pièces détachées et conseiller les clients, - Gérer les devis, suivre les commandes et augmenter le chiffre d'affaires du site, - Assurer le développement du centre de profit en vue d'initier, à moyen terme, l'ouverture d'un centre de montage pneumatique. Gestion de stock - Participer au référencement des pièces, - Veiller à la cohérence entre le stock physique et informatique et mettre à jour les bases de données. - Travailler en collaboration avec le site de Caudan pour la gestion du stock et des commandes Logistique et expédition - Préparer et organiser les expéditions (emballage, étiquetage, suivi transport), - Veiller à la bonne tenue de l'espace de stockage et à la rotation des pièces. Administratif - Recueillir, enregistrer et transmettre les documents relatifs aux véhicules entrants et sortants, - Gérer les bons de livraison, facturation, suivi des règlements clients et participer aux reportings d'activité. Le profil recherché - Titulaire d'un Bac +2 dans le commerce, la logistique ou la gestion - Justifiant d'une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire (en secteur auto ou technique serait un plus) - Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, CRM) Doté(e) d'un bon sens de l'organisation, polyvalent(e) et disposant d'une bonne aisance relationnelle, vous êtes autonome tout en ayant un fort esprit d'équipe. Vous avez le sens du business et vous êtes motivé(e) à contribuer activement au développement de l'entreprise ? Alors, rejoignez-nous ! L'entreprise RECUP AUTO est spécialisée dans la destruction de véhicules et la vente de pièces détachées. Implantée depuis 40 ans au coeur du pays de Lorient et, depuis 2018 dans la ville de LE RHEU (35), l'entreprise assure la destruction physique et administrative des véhicules en fin de vie, dans le respect des règles environnementales et légales.
Lieu de Vie accueillant des adolescents bénéficiant d'une mesure de protection. Sous l'autorité du Directeur et de la Responsable de Service, nous recherchons un permanent éducatif H/F pour un accompagnement socio-éducatif d'adolescents au sein d'une maison : - Prise en charge éducative globale, tant collective qu'individuelle (vie quotidienne, activités) - Analyse, formalisation et compte rendu écrit et oral des interventions - Référence éducative, conception, élaboration et mise en œuvre de projets individuels et collectifs - Travail avec de nombreux partenaires - Connaissance du public concerné par les dispositifs liés à la protection de l'enfance - Engagement dans le quotidien avec les adolescents, dans le travail avec les familles et avec les partenaires - Avoir une expérience en lieu de vie - Connaitre les dispositifs - Connaitre les méthodologies La nature de ce poste nécessite que le permanent éducatif vive sur le lieu de vie avec les adolescents sur son temps de travail. Le professionnel H/F est amené(e) à travailler 2 à 3 jours consécutifs (journée de 24h, nuit comprise) avec des horaires irréguliers. Le planning est défini par un roulement de 4 semaines, dont un week-end du vendredi au dimanche par mois. Déplacements ponctuels. Profil recherché : - Faire preuve de bienveillance et affirmation d'un positionnement professionnel - Implication dans le travail d'équipe dans un esprit de réelle coopération - Rigueur, prise d'initiative, respect des consignes - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, Moniteur éducateur, EJE, DEFA, éducateur sportif ou personne ayant de l'expérience dans l'animation - Permis B; dans le cadre de vos fonctions vous êtes amené(e) à vous déplacer ponctuellement avec les jeunes, avec le véhicule de fonction. Contrat : CDI à compter du du 20.10.2025 Forfait jour : 215 jours/an Rémunération selon le code de l'action sociale et des familles : - Personne sans diplôme éducatif : 2116,80 € brut - Personne avec diplôme éducatif : 2505 € brut CASF avec accord de substitution + Prime SEGUR
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'Agent(e) Travaux TLE (Travaux Liés à l'Exploitation), vous rejoignez le service des branchements réseaux AEP et EU. Accompagné(e) d'un(e) agent(e) terrassier, vous réalisez divers travaux de canalisation en suivant les directives générales. Vos missions incluent la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, ainsi que les réfections. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour l'ensemble de vos déplacements, y compris pour les astreintes. VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications BEP/CAP Métiers des Travaux Publics ou de l'Eau idéalement. Expérience professionnelle significative dans l'univers des travaux publics ou des travaux de canalisations . Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 850€ brut et 30 000€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel de Rennes, situé à Saint Jacques de la Lande. En tant qu'opérateur chaudronnier, vous effectuez les travaux de chaudronnerie et soudure issus des demandes clients, et vous proposez des solutions techniques aux besoins clients. Les activités principales : * Effectue les travaux de soudure et de chaudronnerie et le contrôle visuel selon la norme NF EN 15085 sur les PRM du technicentre * Effectuer les travaux de soudure et de chaudronnerie sur les demandes outillages clients * Est capable de proposer des solutions techniques ingénieuses correspondant aux besoins de clients * Participe aux réunions d'équipe * Assure un reporting quotidien de ses affaires auprès de l'encadrement Contexte : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire. Formation : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.
Vous êtes ponctuel, dynamique et rigoureux, et vous aimez le travail en équipe ! Venez intégrer l'équipe BREIZHOU, pour un poste de plongeur aide cuisinier dans le domaine de la conception plat BIO pour les petits et très petits de nos partenaires crèches et écoles dans la région Rennaise. Vous assurerez la plonge des ustensiles, des bac et contenants, ainsi que l'entretien de l'espace de travail en respectant les procédures de nettoyage qui vous seront fournis à votre prise de poste, vous aiderez également, à la demande de votre supérieur, à la production des plats et/ou à leur conditionnement en suivant les consignes de sécurité et d'hygiènes relatives à notre secteur d'activité qui vous seront fournis par votre supérieur et en affichages sur le site. Vous respectez les règles de sécurité et d'hygiènes (gestes barrières, etc.). Vous réaliserez l'ensemble des missions conformément aux modes opératoire, démarches qualité et valeurs de l'Entreprise. Vos missions : - Réaliser la plonge - Nettoyage et rangement des ustensiles de cuisine - Tri sélectif des ordures, sortie et nettoyage des poubelles - Nettoyage générale de l'espace de travail et des espaces de stockage (surfaces, sols, éviers, frigos, vestiaires et toilettes et autres.) - Contrôle et entretien du matériel de plonge - Gestion des produits d'entretien, stocks et réassorts - Aide ponctuelle en production, mise en place, et/ou conditionnement - Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité. Horaires de 11h10 à 16h50 (possibilité de travailler les week-ends et jours fériés).
Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à valider une formation diplômante ou qualifiante en comptabilité. Vous bénéficiez d'une première expérience comptable exercée en cabinet comptable et vous souhaitez exercer votre métier tout en ayant la certitude de pouvoir continuer à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable. Vous appréciez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine et travailler en proximité avec un collaborateur expérimenté et l'expert-comptable. Alors COMPTACOM peut être votre nouveau terrain de jeu. Vos missions : Sous la direction d'un Responsable de Dossiers vous participerez à la tenue comptable d'un portefeuille composé d'une clientèle d'artisans, commerçants et professions libérales Vous aurez l'occasion de mener vos missions de manière autonome, concernant la saisie des pièces comptables, le contrôle des comptes, et l'établissement de déclarations de TVA, qu'elles soient complexes ou simples. La révision des comptes de base vous permettra de renforcer votre compréhension des états financiers. Vous serez en contact avec les clients pour apporter un conseil de 1er niveau et demander des documents manquants. Vous pourrez ainsi construire avec eux des relations privilégiées. Enfin, la possibilité d'évoluer vers des missions plus complexes, telles que la révision des comptes sur l'ensemble des cycles, la préparation des bilans et des liasses fiscales, est une excellente opportunité pour développer vos compétences et progresser dans votre carrière Outre vos connaissances techniques comptables, l'envie d'apprendre, la rigueur, l'esprit d'équipe, le partage et l'écoute seront autant d'atouts qui nous permettront une belle collaboration. Nous vous proposons un contrat de travail à durée indéterminé, 35h ou 39h/semaine, basé à Bréal sous Montfort (35) Pourquoi rejoindre notre équipe ComptaCom ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ?
COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable : envergure nationale et ancrage territorial (50 cabinets). Nos conseils et apports de solutions portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons les artisans, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les exploitants agricoles. Nos valeurs : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation, l'évolution des collaborateurs, la convivialité et le service clients.
Nous recherchons des monteurs en climatisation pour intervenir sur des installations neuves ou en rénovation, dans le tertiaire et l'industriel Vous serez en charge de : la pose et le raccordement de systèmes de climatisation : splits, vrv, gainables, cta l'installation de réseaux frigorifiques et les tests de fonctionnement. le tirage au vide, la mise en service et les tests de fonctionnement. La lecture de plans et schémas d'installation le respect des règles de sécurité et des normes en vigueur. Profil recherché Formation en génie climatique / froid et climatisation Expérience souhaitée sur un poste similaire (débutants motivés acceptés selon profil) Habilitation fluide frigorigène souhaitée sens du travail bien fait, rigueur et autonomie
SOVITRAT - Agence d'emploi depuis 35 ans, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, du médical, de la pétrochimie, du nucléaire, du transport logistique, des télécoms, du bureau d'études ainsi que dans le secteur du BTP. Fort de son réseau de 25 agences sur les axes Nord, Est, île de France, Rhône alpes, Sud-est méditerranée, Midi Pyrénées, Ouest et Aquitaine, l'a
Nous recrutons un technicien de maintenance CVC H/F pour l'un de nos clients basé sur RENNES vos missions : vous assurez la surveillance, la maintenance (préventive et corrective) ainsi que le dépannage des installations techniques (ventilation, chauffage moyenne et grosse puissance, traitement d'eau..) et suivi de sous-traitant en respectant les engagements contractuels. Principal interlocuteur auprès des clients, vous recherchez des points d'améliorations en étant garant des règles de sécurité et environnementales, des procédures et instructions. Vous travaillez sur des chantiers fixes ou itinérants selon les besoins. Profil recherché Formation technique en génie climatique, électrotechnique ou équivalent. Expérience significative sur un poste similaire Maitrise des installations des chauffage, ventilation et climatisation Habilitations électriques à jour et fluides frigorigènes Sens du service autonomie et esprit d'équipe
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous appréciez le commerce et maitrisez lart de la négociation ? Alors ces missions sont faites pour vous : En collaboration étroite avec le commercial itinérant, votre objectif principal est de développer les ventes, répondre aux demandes de devis et fidéliser les clients. Vous établissez des liens solides avec vos clients en les contactant par téléphone, évaluant leurs besoins, leur proposant des produits et services adaptés, conquérant de nouveaux clients et réactivant ceux qui sont inactifs. Vous devenez le contact privilégié de vos clients En tant que dénicheur de solutions, vous êtes un connaisseur avisé de vos clients. Après une analyse approfondie de leurs demandes, vous trouvez des solutions techniques adaptées à leurs projets et proposez des alternatives plus optimisées en termes de consommation dénergie. Vous êtes lélément pivot : entre binôme, les autres métiers de lagence et vos clients. Vous centralisez les informations clients et fournisseurs, tout en assurant des tâches en back office tel que la création de compte client, la réalisation de devis et la saisie de commande. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : on a besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, et conquérir de nouveaux artisans ou professionnels du secteur. Vous êtes à lécoute des autres : essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux.euse : une qualité pour garantir la satisfaction clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes de nature flexible : votre adaptabilité est très utile pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée.
En collaboration avec l'ensemble de l'équipe de BPL Pesage, vous avez la charge de l'installation, la vérification et la maintenance préventive et curative de balances et autres appareils de pesage dans divers secteurs d'activités. Véritable expert dans votre domaine et doué d'un sens du service accru, vous partagez vos connaissances techniques en équipe afin de garantir un niveau élevé de satisfaction client. Evoluant dans un environnement réglementé, vous bénéficier lors de votre parcours d'intégration d'une formation théorique et pratique avec un accompagnement personnalisé pour vous assurer la réussite dans votre prise de poste. En résumé, les missions sont : - L'installation - La mise en service - La vérification - L'entretien - Le dépannage
Vous êtes Agent de quai ou Agent de tri H/F et vous savez que vous faites un métier stimulant dans lequel technique, sérieux et dynamisme constituent votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch ! Nous recherchons plusieurs profils recherchés sur la ville de Rennes et sa périphérie : vos missions seront les suivantes : - Réceptionner, trier, classer et distribuer les colis - Assurer que le colis est envoyé au bon correspondant - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène Attention, une première expérience sur un poste similaire est obligatoire ! -> Horaires principalement d'après-midi, de soirée ou de nuit
Dans le cadre du développement de son activité, BDR recherche un technicien en détection de réseaux enterrés. Vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer la détection de réseaux enterrés de toutes natures, par géo radar et méthode électromagnétique - Être le garant du marquage au sol - Réaliser les rapports d'intervention - Vérifier et contrôler le matériel Un technicien spécialisé vous accompagnera le temps de la formation en interne. Expérience en tant que technicien en détection de réseaux enterrés serait un plus. Vous serez garant : - du respect des réglementations en vigueur et de votre mise en sécurité - de la bonne réalisation de la mission et de l'auto-contrôle, de la bonne transmission des informations, du bon entretien et de la bonne utilisation du matériel. Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Amplitude horaire : 7h45-17h
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) menuisier pour travailler en atelier. Vous interviendrez sur des ouvrages en bois massif dans le cadre de rénovations et restaurations patrimoniales. Vos missions seront les suivantes : - Usinage, montage et finition d'ouvrages en bois massif. - Respect des exigences du patrimoine et des Monuments Historiques. Profil recherché : - Rigueur et souci du détail pour des réalisations de haute qualité. - CACES apprécié. - Permis B apprécié. Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi et 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine ! Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi / 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine !
Nous recherchons un Manoeuvre BTP / technicien de laboratoire (H/F) afin de réaliser des prélèvements de béton. Vos missions : - Contrôler les matières premières (béton et granulats) sur site (chantier, centrale BPE, carrière) et au laboratoire - Réaliser les essais sur béton frais et durci (températures, affaissement, ...) - Reporter vos interventions et veiller à leur traçabilité - Assurer la logistique des échantillons sur site et au laboratoire (manutention, démoulage, identification, codification, ...) Un véhicule de service est mis à votre disposition pour les déplacements Une première expérience dans le secteur du bâtiment est souhaitée Impératif du poste : - Permis B obligatoire (déplacements quotidiens départements limitrophes) - Port de charges jusque 15 kgs - Horaires flexibles du lundi au vendredi - Formation interne
Pourquoi ne pas saisir l'opportunité d'exceller en tant que Chargé(e) de clientèle livraison (F/H) ? Votre mission principale consistera à assurer le suivi rigoureux des commandes de véhicules pour nos clients professionnels, en collaboration avec les équipes internes et externes - Suivre les commandes de la validation à la livraison, en assurant une communication fluide avec les clients et les fournisseurs - Garantir la conformité des engagements en matière d'accueil, d'information, et de réactivité, tout en maintenant un niveau de satisfaction client élevé - Actualiser les données dans le système d'information pour garantir un reporting précis et activer la facturation après livraison Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3 mois - Salaire: 14 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Frais de transport en commun Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
Vous avez une première expérience en animation ou en comédie/théatre auprès du public et auprès des enfants , vous avez la fibre de donner vie à un personnage. Alors postulez à cette offre pour incarner le Père Noël en galerie commerciale. Le costume vous sera fourni. Nous vous proposons 4 jours de travail (payé au cachet guso/intermittent du spectacle ) Samedi 22/11 Samedi 29/11 Samedi 13/12 et Lundi 22/12 Habiter de préférence auprès de Rennes (pas de budget transport) Horaire : 11h00-19h00 (1h de pause)
La Boulangerie RESPIRE du Centre Grand Quartier à ST GREGOIRE recherche un(e) / des vendeur(s) , Respire est un jeune réseau de boulangeries artisanales de 8 boulangeries où le client est au cœur de nos préoccupations, pour le satisfaire, nous mettons un point d'honneur à lui proposer des produits de qualité et un service irréprochable. L'ensemble des pains et pâtisseries sont fabriqués sur place par nos équipes de boulangers et pâtissiers. Vos missions : - Assurer la vente des produits - Encaissements clients - Réaliser la production de différents produits - Réaliser la cuisson des différents produits - Respecter les méthodes et process de l'Enseigne - Respecter les règles d'hygiène Vous êtes rattaché(e) au responsable du magasin. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement où les perspectives d'évolution sont nombreuses, ce poste est fait pour vous !! Vous souhaitez compléter vos revenus, Vous souhaitez compléter vos activités, venez nous rejoindre . Type d'emploi : CDI à temps partiel/ plein, 20h/25/35h/semaine Rémunération : à partir de 11,88 € BRUT par heure Lieu du poste : En présentiel Travail en journée
Comment l'opportunité d'Agent de fabrication (F/H) enrichirait-elle votre parcours professionnel ? En tant qu'agent de fabrication (F/H), vous serez responsable de la coordination des opérations de production pour garantir une efficacité optimale et une qualité supérieure - Préparer la matière en vue de la réalisation des membranes. - Piloter l'équipement d'enduction et vérifier la conformité des membranes tout au long du processus - Réaliser la neutralisation des membranes dans des bacs de rinçages. - Signaler les non-conformités afin de mettre en place des actions correctives. - Compléter les formulaires et la base de données de suivis des productions. - Veiller au maintien en bon état du poste de travail et vous impliquer dans les processus 5S et sécurité mis en place - Procéder au nettoyage et à l'entretien classique du matériel et des appareils ainsi qu'à la maintenance de premier niveau. - Respecter les règles de sécurité. Horaires de travail : 8h-16h avec 1h de pause déjeuner Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 19/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Tickets restaurants Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Recherche assistant(e) dentaire pour un cabinet dentaire d'omnipratique à Saint Grégoire Déjà diplômée pour un CDI ou pour une formation en contrat de professionnalisation avec la CNQAOS de RENNES en CDD. Poste à 35H/semaine à pourvoir partir de mi-Octobre 2025 Vos missions : Secrétariat, accueil physique et téléphonique, gestion des rendez vous. Assistance du praticien, travail à 4 mains. Préparation et rangement du poste de travail. Gestion des stocks. Stérilisation du matériel, asepsie et ménage ponctuel Cabinet récent et agréable disposant d'une chaine de stérilisation optimisée et du logiciel Logos. Places de parking réservées pour le cabinet. Candidature par messagerie avec CV avec photo + lettre de motivation
Pour la réouverture de notre boutique Rouge Gorge Lingerie, nous recherchons un conseiller de vente (H/F) : Vos missions seront les suivantes : - Assurer la vente et offrir des conseils personnalisés aux clients - Gérer les opérations de caisse et les encaissements - Effectuer l'ouverture et la fermeture du magasin de manière autonome - Maintenir la propreté et l'ordre de la boutique - Organiser et traiter la marchandise pour une présentation optimale - Veiller à l'apparence et à l'entretien général du magasin Travail en galerie commerciale Prise de poste : début novembre Durée hebdomadaire de travail : entre 20 et 25h Horaires d'ouverture du magasin : 9h30 à 20h
SACMANIA recrute un vendeur maroquinerie H/F, vous assurez l'accueil, le conseil client et la vente. Vous participez à la réception des livraisons et au merchandising. Travail en équipe et en autonomie. Planning à définir avec l'employeur. Pour information : amplitude horaire de 09h30 à 20h00. Travail du lundi au samedi, un ou deux jours de repos en semaine. Dès que possible.
Manpower Rennes Tertiaire recherche pour son client, 1 Chargé de clientèle Livraison Automobile (H/F). - Suivre un portefeuille de commandes de véhicules en lien avec des fournisseurs afin d'actualiser les outils - Prévenir les clients de l'avancement de leurs commandes - Suivre les étapes administratives - Alimenter les bases informatiques afin d'aboutir à l'organisation des livraisons.en lien avec le client, les prestataires de services. Le chargé de clientèle est garant de la qualité de service sur les sujets de livraison. - BAC avec une expérience de 2/3 ans à BAC 3 Relation Clients / Commerce - Une expérience dans le secteur de l'automobile est un plus. - Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. - Avoir une bonne capacité d'adapation. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler via le site MANPOWER ou via l'appli MON MANPOWER et bénéficiez d'avantages !
Vous avez une première expérience en animation ou en comédie/théatre auprès du public et auprès des enfants , vous avez la fibre de donner vie à un personnage. Alors postulez à cette offre pour incarner le Père Noël en galerie commerciale. Le costume vous sera fourni. Nous vous proposons 3 jours de travail (payé au cachet guso/intermittent du spectacle ) Samedi 22/11 Samedi 29/11 Samedi 13/12 et Lundi 22/12 Habiter de préférence auprès de Rennes (pas de budget transport) Horaire : 11h00-19h00 (1h de pause)
Sous la direction du gérant de l'entreprise, vous serez amené(e) à préparer les commandes, à nettoyer les plantes, distancer les plantes ou alors à préparer les commandes de chrysanthèmes, mises sous housse. Vous travaillez jusqu'au 29 Octobre. D'autres accroissements d'activité sont prévus au mois de mars, avril et mai. Vous devez justifier d'une première expérience dans ce domaine L'entreprise n'est pas desservie par les transports en communs, 3 postes à pourvoir
Vous avez pour missions : - Encadrer et animer les collaborateurs du service, en veillant à ce que les objectifs de chacun soient atteints, évaluer les besoins de formation, accompagner leur évolution. - En lien avec les directions transversales, vous serez amené à déployer et suivre les projets qui concernent le service (animations commerciales, phoning, évolutions des postes et de l'organisation.etc.) - Etre relais d'informations, animer régulièrement des réunions de service et communiquer sur les projets et la stratégie de l'entreprise, - Superviser l'administration des ventes (traitement et suivi des commandes, traitement et suivi des litiges, établissement des devis et relances, répondre aux réclamations clients de facturation), - Contrôler la tenue commerciale des comptes clients (application des grilles de remises.), - S'appuyer sur les directions transversales dans leur domaine de compétences en cas de problèmes, leur faire remonter des informations factuelles, suivre l'application des consignes reçues. Gère le quotidien du service : - Suivre la santé financière des clients et estimer l'encours à accorder, le mode de paiement, les délais - Faire appliquer au sein du service les procédures administratives et commerciales de l'entreprise dans le but d'améliorer le service client, - Faire appliquer les procédures de chaque enseigne, en adéquation avec les procédures de l'entreprise - Gérer les portails fournisseur de chaque enseigne - Déclarer les chiffres d'affaires aux clients - Assurer l'interface avec la logistique, les UP et autres services support Votre profil : - Formation Bac +3 à Bac +5 (type commerce, administration, gestion). - Vous avez une expérience confirmée dans le management d'équipe - Vous avez de bonnes qualités relationnelles, vous aimez le terrain et vous n'avez pas peur de prendre des initiatives. - Rigueur et organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise reconnue, où vos missions contribuent directement à la satisfaction des clients. - Une équipe conviviale et engagée dans un environnement à taille humaine. - Avantages CSE : Chèques vacances / Carte cadeau de Noël
Rattaché(e) au Responsable Service Clients, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients professionnels et jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation. Au sein d'une agence à taille humaine, vos missions seront de : - Accompagner nos clients : réception et traitement des appels, e-mails et demandes au comptoir, - Gérer le cycle de commande : analyse, saisie, suivi et communication proactive avec les clients, - Contribuer au développement commercial : appels sortants ciblés en soutien de l'équipe commerciale, - Être garant(e) de la qualité de service : gestion des réclamations et transmission des retours clients, - Participer à la vie de l'agence : soutien logistique et polyvalence pour assurer la fluidité du service. Votre profil : - Formation Bac à Bac+2 (type BTS gestion PME / PMI, commerce, administration, gestion). - Première expérience réussie (1 à 2 ans) en ADV, relation clients ou administration commerciale. - Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel). - Excellent relationnel, sens du service client et goût pour le travail en équipe. - Rigueur et organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise reconnue, où vos missions contribuent directement à la satisfaction des clients. - Une équipe conviviale et engagée dans un environnement à taille humaine. - Une rémunération fixe de 1 951 € brut mensuel + avantages CSE : Chèques vacances, Carte cadeau de Noël
Positionné(e) au cœur de la relation entre les activités Quai - Exploitation - Conducteurs, vous assurez le suivi administratif et la transmission des informations entre toutes les parties prenantes de l'activité, dans le respect des procédures internes et des directives de votre responsable hiérarchique. Vos principales activités sont les suivantes : - Accueillir les conducteurs arrivant sur site et vérifier le port des EPI. - Assurer la liaison entre les exploitations et le personnel de quai : transmettre avec précision les informations et éventuelles modifications sur les documents de transport et/ou de chargement. - Trier et classer les documents de transport : bons de livraison, lettres de voiture, bons d'échange, etc. Vérifier la cohérence entre les documents et contrôler le pointage des palettes Europe. - Pointer les bordereaux de manutention (modifications de quantités, SAV, heures d'arrivée et de départ via le TMS). Préparer et gérer les documents de transport : - Sortir les enveloppes et lettres de voiture pour les envois régionaux (35) et/ou nationaux ; - Préparer les documents et étiquettes pour les chargements à destination de la Grande-Bretagne (douanes, BL, etc.). - Imprimer les bordereaux de manutention pour les chargements du soir (région parisienne, Normandie, etc.). - Imprimer les étiquettes de ramasse et, si besoin, les coller sur les camions en arrivage. - Imprimer les arrivages de navettes (29-22). - Scanner l'ensemble des plans de chargement en fin de journée. - Effectuer l'envoi des documents au siège lorsque nécessaire. Compétences Techniques : - Connaissance des règles de sécurité. - Bonne connaissance géographique. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier serait un plus (TMS, Cargofleet, etc.). Poste à pourvoir en CDI, dès que possible. - Horaires : 17h30 - 0h50 (variable selon activité) - Travail en lien direct avec les équipes de quai, les conducteurs et les exploitants.
Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des liners et couvertures. - Contrôle qualité des liners, couvertures hiver/bulle (qualité des soudures /prise de mesures.). - Remplir les documents de traçabilité - Pliage, emballage et conditionnement des produits - Ranger et nettoyer l'atelier pliage Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi. - Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin aout - Port de charges - gestes et postures - Horaires : 8h00-16h00 L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *
Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne : poste possible en CDD et temps partiel selon votre disponibilité Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations. Travail 1 week-end sur 4 + 3 astreintes par an Avantages : Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km). Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat). Chèques cadeaux en fin d'année (170 euros). Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage). Formations qualifiantes. Smartphone professionnel fourni. Mutuelle d'entreprise.
Pacé (35) - CDI 35h ou temps partiel - Travail possible sur 4 ou 5 jours Douceur & Passion, centre de bien-être haut de gamme implanté depuis plus de 10 ans à Pacé, recherche une nouvelle perle pour rejoindre son équipe soudée et passionnée. Notre philosophie : Plus qu'un simple spa, nous proposons à nos clients une expérience profondément humaine, où chaque soin est une rencontre, une écoute et une attention personnalisée. Nous croyons en une beauté qui relie le corps et l'esprit, et en des soins qui accompagnent l'émotion, le lâcher-prise et l'équilibre global de la personne. Ce que nous offrons : Un environnement chaleureux, bienveillant et professionnel Une équipe soudée, passionnée et collaborative Des prestations haut de gamme alliant technique, émotion et sensorialité La possibilité de développer vos compétences et votre expertise Un poste en CDI 35h ou à temps partiel Organisation du temps de travail sur 4 ou 5 jours, selon votre équilibre personnel Ce que nous recherchons : Une personne passionnée par les soins, les massages et l'accompagnement global Un(e) professionnel(le) aimant créer une relation de confiance avec ses client(e)s L'envie de contribuer à une aventure humaine et collective Une expérience ou diplôme dans le domaine du bien-être ou de l'esthétique est essentiel, mais l'essentiel reste votre sensibilité, votre savoir-être et votre envie d'évoluer Si vous rêvez de faire partie d'un lieu où l'humain est au cœur de tout, où chaque soin a un sens, et où l'équipe avance ensemble dans la bienveillance, alors nous serons ravis de vous rencontrer.
Rejoignez Domicile Clean et participez à l'amélioration du quotidien de nos clients ! Domicile Clean est une entreprise spécialisée dans les services à domicile, tels que le ménage, le repassage, la garde d'enfants et les petits travaux de jardinage. Forts d'un savoir-faire reconnu, nous intervenons partout en France pour répondre aux besoins des particuliers. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site : www .domicile-clean.fr Vos missions : - Réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage au domicile des particuliers. - Respecter les consignes spécifiques de chaque client. - Offrez un cadre de vie propre et agréable grâce à votre savoir-faire. Ce que nous vous proposons : - Contrat en CDI (temps partiel ou temps plein, selon vos souhaits). - Rémunération attractive : de 11,91 € à 12,46 € de l'heure. - Avantages : o Mutuelle d'entreprise. o Prise en charge des trajets inter-vacations. o Planifications adaptées à vos disponibilités et optimisées pour limiter les déplacements. o Une application mobile pour simplifier votre quotidien (accès aux plannings, cahiers des charges, itinéraires, etc.). - Évolutions possibles : devenez expert(e) entretien du cadre de vie et du linge, tuteur/trice ou formateur/trice. - Formation interne. Profil recherché : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du service client . - Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et mettez un point d'honneur à fournir un travail de qualité. - Une première expérience est un plus, mais nous valorisons avant tout votre personnalité et votre envie d'apprendre. - Permis et véhicule nécessaires. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Domicile Clean, nous mettons un point d'honneur à valoriser nos collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement bienveillant et professionnel, propice à votre épanouissement et à votre développement. Domicile Clean attend avec impatience de vous accueillir dans son équipe ! Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusion dans notre entreprise.
DOMICILE CLEAN est une entreprise privée, prestataire de services à la personne (ménage, repassage, garde d'enfants). La société est implantée depuis 10 ans sur RENNES et ses alentours (1ère couronne).
Rejoignez Domicile Clean et participez à l'amélioration du quotidien de nos clients ! Domicile Clean est une entreprise spécialisée dans les services à domicile, tels que le ménage, le repassage, la garde d'enfants et les petits travaux de jardinage. Forts d'un savoir-faire reconnu, nous intervenons partout en France pour répondre aux besoins des particuliers. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site : www .domicile-clean.fr Vos missions : - Réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage au domicile des particuliers. - Respecter les consignes spécifiques de chaque client. - Offrez un cadre de vie propre et agréable grâce à votre savoir-faire. Ce que nous vous proposons : - Contrat en CDI (temps partiel ou temps plein, selon vos souhaits). - Rémunération attractive : de 11,91 € à 12,46 € de l'heure. - Avantages : o Mutuelle d'entreprise. o Prise en charge des trajets inter-vacations. o Planifications adaptées à vos disponibilités et optimisées pour limiter les déplacements. o Une application mobile pour simplifier votre quotidien (accès aux plannings, cahiers des charges, itinéraires, etc.). - Évolutions possibles : devenez expert(e) entretien du cadre de vie et du linge, tuteur/trice ou formateur/trice. - Formation interne. Profil recherché : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du service client . - Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et mettez un point d'honneur à fournir un travail de qualité. - Une première expérience est un plus, mais nous valorisons avant tout votre personnalité et votre envie d'apprendre. - Permis et véhicule nécessaires Pourquoi nous rejoindre ? Chez Domicile Clean, nous mettons un point d'honneur à valoriser nos collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement bienveillant et professionnel, propice à votre épanouissement et à votre développement. Domicile Clean attend avec impatience de vous accueillir dans son équipe ! Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusion dans notre entreprise.
Vous êtes à la recherche d'un emploi en CDI? RGO Mobilités Bus et Cars renforce ses équipes dans le cadre de son développement. Nous vous proposons des postes de conducteur/trices d'autocar ou Bus au sein d'une entreprise à l'esprit Familial. Vous assurerez des missions de conduite de lignes régulières scolaires, d'activités occasionnelles, de conduite de ligne péri-urbaines ou urbaines. Postes à pourvoir autour de Rennes. CDI - de 25h00 A 35h00 / Semaine + Heures complémentaires selon votre disponibilité. Conditions salariales : 12,43 €/h + congés payés + 13ème mois + primes Week end avantageuses + mutuelle.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les travaux d'installation électriques , un (e) Chargé(e) d'ordonnancement en intérim, basé au Rheu. Vous intégrerez une équipe technique dédiée à la maintenance multi technique (CVC, électricité, second œuvre) et serez un maillon essentiel dans l'organisation des interventions et le bon fonctionnement du service. Vos missions principales : - Organisation et planification des interventions de maintenance préventive, curative et travaux multi techniques. - Attribution des dépannages, élaboration des tournées optimisées et suivi des retours d'intervention. - Coordination des travaux de modification ou d'amélioration : commande de matériel, planification, devis de régularisation. - Suivi et mise à jour du planning d'astreinte. - Garantie du respect des processus d'intervention selon les engagements contractuels. - Analyse des charges opérationnelles. - Utilisation et mise en œuvre des outils de planification via la GMAO Smart FM. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 dans le domaine technique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans, idéalement dans les secteurs électricité ou CVC. Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (Excel / Word) et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vos atouts : rigueur, sens de l'organisation, réactivité, et excellentes capacités de communication. Conditions et avantages : - Rémunération horaire : 15,50 € + 13e mois - Tickets-restaurant de 10,50 € (pris en charge à 60 % par l'entreprise) - Horaires: 8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h30 le vendredi ( 36h50/ semaine) - Poste en intérim, renouvelable par mois.
GSF CELTUS EST recherche un agent d'entretien (H/F) pour son client. Vous aurez pour mission le nettoyage des bureaux, douches, vestiaires et sanitaires. CDD pour remplacement dans le cadre d'un arrêt maladie à pourvoir dès que possible. 8h15 par semaine du lundi au vendredi soit les lundis et jeudis de 17h15 à 19h30 et les mardis mercredis vendredis de 18h15 à 19h30.
RCS RECRUTE des Assistant.es-Ménager.ères avec de l'expérience pour travailler chez des particuliers à PACE et ses alentours. Les contrats sont des CDI à temps plein ou temps partiel de 24 à 30h minimum selon les disponibilités des candidates. Les candidat(e)s doivent avoir de l'expérience chez des particuliers, être autonome, souriant.e et être capable de prendre des initiatives pour diriger une maison. Un moyen de locomotion est nécessaire et les frais kilométriques sont remboursés. Le salaire est le supérieur au SMIC et évolutif régulièrement. Si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses salariés, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Votre mission : Gérer une équipe de préparateur de commandes au sein d'une cuisine qui prépare chaque jour plus de 15 000 repas. Ça vous tente ? VOUS AVEZ : - Envie d'intégrer une entreprise engagée - Envie de profiter de vos week-ends et jours fériés - La volonté de travailler en équipe - L'âme d'un leader NOUS AVONS : - Plus de 50 ans d'expérience - Des équipes formidables - De belles perspectives d'évolution - Des valeurs fortes Au sein de la Cuisine de Ker Lann à St Jacques de la Lande (35), vous êtes le garant des expéditions de nos bons petits plats. Vous entrez en jeu en fin d'après-midi, et répartissez le travail auprès de votre équipe de Préparateurs de Commande. Voici la règle du jeu : Equipé(e) de votre combinaison (doublée pilou-pilou) et de votre scan, direction le pôle nord de la Cuisine. En équipe, votre rôle consiste à flasher les repas commandés par nos clients et de constituer les tours de livraison pour vos collègues Chauffeurs. A la fin de votre journée, votre quota sport sera effectué ! Fin du jeu : une boisson chaude vous attend en salle de pause. Bon manager, vous accompagnez vos collaborateurs dans leur quotidien (cohésion, sécurité, gestion des plannings et congés) et dans leur évolution professionnelle. Votre rôle ? Les accompagner, les motiver et les faire évoluer. Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont des atouts pour mener à bien cette mission. Avec ou sans diplôme, n'hésitez pas à postuler. Une première expérience professionnelle similaire est essentielle. Le profil idéal - Horaire en continu selon un planning. Prise de poste à 13h00. - Poste du lundi au vendredi. Repos le week-end et les jours fériés. - Horaires de démarrage fixe (13h) et de fin approximative : Lundi 21h / Mardi 19h30-20h / Mercredi 21h -21h30 / Jeudi 23h / Vendredi 21h. - Expérience en management impérative - 85% terrain en préparation de commande ; 15% management - Travail au froid 2-3°C - Un avantage en nature repas, une mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur pour le 1er régime - Un accord de cooptation - Des perspectives d'évolution (mobilité interne, formation par notre organisme de formation) Poste ouvert aux débutants ou aux très très expérimenté(e)s, prêts à s'engager dans une entreprise prônant la diversité sous toutes ses formes ! Étude des candidatures de manière bienveillante et non-discriminante.
Rillettes, Chipos, Merguez, Terrines de façon traditionnelle en collectivité ?? Et pourquoi pas . Vous avez : - Envie d'intégrer une entreprise engagée - Envie de profiter de vos week-ends et jours fériés - La volonté de travailler en équipe - Un véritable Savoir-Faire Nous avons : - Plus de 50 ans d'expérience - Des équipes formidables - De belles perspectives d'évolution - Des matières premières de qualité à sublimer Au sein du service des Préparations Froides de la Cuisine de Ker Lann à Saint Jacques de la Lande (35) et sous la responsabilité d'Angélique, vous assurez et suivez la production de charcuteries en mettant à profit votre Savoir-Faire. Vous disposez pour la bonne réalisation de votre mission de toute l'artillerie nécessaire : hachoir, poussoir, trancheuse, stephan, couteaux, . Depuis toujours, la charcuterie est l'une de nos fiertés ! C'était d'ailleurs la profession des créateurs de RESTORIA. Certaines de leurs recettes sont toujours cuisinées aujourd'hui. Il n'est pas commun de faire de la charcuterie maison en collectivité. C'est la particularité qui fait notre différence ! Diplômé(e) en charcuterie, vous avez une première expérience professionnelle réussie. La maitrise de la méthode HACCP serait un plus. Conditions/Avantages : - Poste du Lundi au Vendredi du matin : 3h-10h30 - Un avantage en nature repas, une mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur pour le 1er régime - Un accord de cooptation - Des perspectives d'évolution (mobilité interne, formation par notre organisme de formation) Vous devez pouvoir vous déplacer de manière autonome car le poste est à prendre à 3h et qu'il n'y a pas de transports en commun. Poste ouvert aux jeunes charcutier(e)s ou très très expérimenté(e)s, prêts à s'engager dans une entreprise prônant la diversité sous toutes ses formes ! Étude des candidatures de manière bienveillante et non-discriminante
Et si on vous disait que SUP INTERIM RENNES avait 1 job pour vous ? Notre engagement : valoriser vos compétences et vous accompagner tout au long de votre mission. Le vôtre : assurer la mission confiée avec professionnalisme et devenir un SUP'er intérimaire ! Notre client, acteur majeur de la logistique et du transport de colis sur le secteur de Saint-Jacques-de-la-Lande (35), recherche des Agents Logistiques (H/F) pour renforcer ses équipes du soir. Au sein d'une plateforme logistique dédiée au traitement de colis, vous assurerez : Le déchargement, tri et acheminement des colis selon leur destination, Le scannage et la traçabilité des envois via des outils numériques (douchette, ring, scanner.), Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes, La mise en place et le rangement de votre poste de travail en fin de quart. Ici, pas de préparation de commandes : les colis sont déjà emballés et transitent simplement d'une zone à une autre. Une plateforme logistique, c'est quoi ? > Un lieu où convergent une multitude de colis. La marchandise est déjà emballée, et les colis ne font que transiter : ils passent directement de la plateforme de déchargement vers la plateforme d'expédition. Sous la responsabilité directe de votre chef d'équipe, vous traiterez en permanence les flux de colis conformément aux process définis, avec l'aide d'équipements (convoyeurs, systèmes d'information.) facilitant les activités de manutention. La plateforme, dotée d'outils numériques pour faciliter et accélérer la gestion des flux, permet la réception et la vérification des articles grâce à la lecture du code-barres. Chaque colis bénéficie ainsi d'une traçabilité optimale : le client final est informé de l'état de la livraison en temps réel. Lors de votre prise de poste, vous participez à la préparation de votre matériel (douchette, ring, scanner.) et à l'organisation de votre environnement de travail. À l'issue de votre quart, vous veillez au rangement de votre chantier et à l'entretien de votre poste de travail. Mission à pourvoir dès que possible. Poste à temps partiel Horaires : 18h15 - 21h00 - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe. - Vous avez une bonne condition physique (port de charges légères à moyennes). - Une première expérience en logistique ou manutention est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. - Vous êtes disponible sur les horaires du soir : 18h15 - 21h00. - Vous appréciez les environnements dynamiques et rythmés. Ça vous intéresse ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer - Appelez-nous ! - Envoyez-nous votre CV À très bientôt pour une nouvelle aventure à nos côtés ! Votre TEAM SUP INTERIM
SUP INTERIM Rennes intervient dans les domaines de l'industrie, de l'agroalimentaire, du bâtiment, du tertiaire sur le bassin Rennais et dans un rayon de 45 km. Parce que nous avons à c?ur de vous accompagner au plus près de vos préoccupations, nous souhaitons maintenir le lien et être proche de nos clients et intérimaires. Notre équipe vous accompagne et assure tout le processus des Ressources Humaines en agence. Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Chavagne compléter par des heures en garde d'enfants selon votre disponibilité Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels O2 vous propose : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,... Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Bréal-sous-Montfort / Le Rheu / Mordelles compléter par des heures en garde d'enfants selon votre disponibilité Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels O2 vous propose : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,... Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Coordinateur / Régulateur Transport POINT.P Vous aimez quand les choses roulent ? Rejoignez une équipe où chaque journée est rythmée par les échanges, les défis logistiques et la satisfaction client ! Dans le cadre d'un CDD de 6 mois, nous cherchons à renforcer notre équipe pour remplacer une collègue en congé maternité. Votre mission principale : Garantir le bon fonctionnement du pool transport et assurer la réalisation du planning de livraison, dans le respect des objectifs, des délais et des procédures du Groupe. Vos responsabilités au quotidien : Vous êtes le véritable chef dorchestre entre les agences et les chauffeurs : vous organisez les tournées de livraison et veillez à leur bon déroulement. Vous réceptionnez les demandes des agences et répondez aux besoins des chauffeurs, toujours avec réactivité et sens du service. Vous régulez, affectez et planifiez les ordres de transport en temps réel, en tenant compte des volumes, des distances et de la typologie des marchandises. Vous êtes le garant de la qualité de service du pool transport : chaque livraison doit être optimisée, efficace et satisfaisante pour le client. Vous anticipez les livraisons en planifiant les chargements des camions à minima la veille pour les premiers départs. Vous transmettez les ordres de transport via linformatique embarquée, en assurant une communication fluide et continue avec les chauffeurs. Vous suivez les livraisons en temps réel, contrôlez la qualité de service et informez les clients en cas de retard, toujours avec professionnalisme. Ce poste est-il fait pour vous ? Pourquoi nous rejoindre ? Un poste au cœur de lactivité logistique, où chaque décision compte. Des outils performants pour suivre et piloter les livraisons en temps réel. Une équipe soudée, dynamique et passionnée par la satisfaction client. La force et la stabilité dun grand Groupe, alliées à la convivialité dun environnement de proximité. Profil recherché : Formation : Bac +2 / Bac +3 en logistique, transport ou équivalent. Expérience : première expérience réussie dans l'exploitation transport, idéalement dans le secteur du négoce ou des matériaux de construction. Qualités clés : sens de l'organisation, rigueur, détermination, réactivité et excellent relationne
GSF CELTUS EST recherche un agent d'entretien (H/F) pour son client à Pacé CDD à pourvoir dès que possible. 20H30 par semaine du lundi au samedi de 7h à 10h sauf le jeudi de 7h à 12h30 Vous aurez pour mission le picking sur le parking, le nettoyage des espaces vert et la gestion des déchets
TeamServices Rennes, votre agence d'emploi et de travail temporaire, recherche pour l'un de ses clients, un : SERVEUR EN SALLE à temps partiel H/F >> 2 jours de repos consécutifs : Fermeture du restaurant le dimanche et le lundi. Type d'établissement : bar, restaurant, pizzeria Vos missions principales seront : - L'accueil des clients - Prises de commandes - Service des boissons et des plats (bar et salle) - Encaissement des clients Le poste est à pourvoir pour septembre/octobre, sur du long terme. En raison de la localisation du restaurant et des horaires décalés, ce poste n'est pas accessible en transports en commun. Une formation est prévue à votre arrivée si vous êtes débutant dans le domaine de la restauration. >> Votre motivation et votre dynamisme sont indispensables pour ce poste ! Travail du mardi au samedi Horaires en continu Le profil recherché - Excellent relationnel - Autorité personnelle et diplomatie : la consommation d'alcool pouvant occasionner des situations difficiles à gérer - Habileté et rapidité d'exécution - Bonne mémoire (la carte des cocktails est parfois complexe) - Bonne condition physique, le travail s'effectuant debout, dans un environnement bruyant
Dès que possible, 4h par semaine sur la commune de Bréal / Monfort, vous assurez la garde de 2 enfants de 11 et 8 ans (enfant en situation de handicap). Planning : le lundi et jeudi de 16h30 à 18h30. Missions : retour de l'école de Rennes, activités d'éveil et éducatives. Expérience exigée avec enfants en situation de handicap.
La maison des chaudoudoux
Description des activités significatives: -Réaliser les différents travaux d'électricité prévus au cahier des charges : pose des équipements, câblage, réalisation de passages, raccordement des installations et mise en service ( PV et communication) etc. -Assurer le dépannage et la maintenance préventive -Réaliser les différents travaux de montage et de pose de structures : charpente, structure secondaire, etc. -Effectuer le chargement et le déchargement des approvisionnements livrés sur le chantier, à l'aide des outils de levage et de manutention électriques -Effectuer l'auto-contrôle de ses réalisations selon le mode opératoire défini, signaler ses réalisations à son Chef d'Equipe pour contrôle, et alerter en cas de déviation -Assurer le nettoyage et le rangement du chantier et des équipements (nacelles, chariots-élévateurs.) Responsabilités exercées et latitude d'action : - Exécuter son intervention dans le cadre des instructions définies et des consignes de son encadrement. Son activité est contrôlée en permanence par son encadrement au long des étapes des différentes réalisations. - Être garant du respect des délais impartis Peut être titulaire des habilitations électriques, de la Carte d'identification Professionnelle du BTP (CIBTP), de l'habilitation R408 - Travail en hauteur et des CACES R486 - Nacelles et/ou R489 - Chariots-Elévateurs. Respecter les règles, politiques et éthiques définies par KEVEL-CONNECT en matière de respect de l'environnement, qualité, santé et prévention des risques psycho-sociaux, sécurité au travail, et cybersécurité. Connaissances professionnelles spécifiques: - Connaître les techniques de montage électrique et le matériel électrique - Connaître les techniques de montage de structures métalliques - Savoir réaliser un montage de structures - Savoir réaliser la pose et le tirage de câbles - Savoir entretenir régulièrement son matériel - Savoir coopérer avec un équipier
Rejoignez Domicile Clean et participez à l'amélioration du quotidien de nos clients ! Domicile Clean est une entreprise spécialisée dans les services à domicile, tels que le ménage, le repassage, la garde d'enfants et les petits travaux de jardinage. Forts d'un savoir-faire reconnu, nous intervenons partout en France pour répondre aux besoins des particuliers. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site : www .domicile-clean.fr Vos missions : - Réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage au domicile des particuliers. - Respecter les consignes spécifiques de chaque client. - Offrez un cadre de vie propre et agréable grâce à votre savoir-faire. Ce que nous vous proposons : - Contrat en CDI (temps partiel ou temps plein, selon vos souhaits). - Rémunération attractive : de 11,91 € à 12,46 € de l'heure. - Avantages : o Mutuelle d'entreprise. o Prise en charge des trajets inter-vacations. o Planifications adaptées à vos disponibilités et optimisées pour limiter les déplacements. o Une application mobile pour simplifier votre quotidien (accès aux plannings, cahiers des charges, itinéraires, etc.). - Évolutions possibles : devenez expert(e) entretien du cadre de vie et du linge, tuteur/trice ou formateur/trice. - Formation interne. Profil recherché : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du service client . - Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et mettez un point d'honneur à fournir un travail de qualité. - Une première expérience est un plus, mais nous valorisons avant tout votre personnalité et votre envie d'apprendre. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Domicile Clean, nous mettons un point d'honneur à valoriser nos collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement bienveillant et professionnel, propice à votre épanouissement et à votre développement. Domicile Clean attend avec impatience de vous accueillir dans son équipe ! Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusion dans notre entreprise.
Notre site industriel de découpe de pièces et emballage situé à la Chapelles des Fougeretz recherche son futur Responsable de Production Conception et Industrialisation. Il / elle aura pour mission : Organiser la fabrication selon les bons de commande et le planning de travail jusqu'à l'expédition (conception emballage, palettisation .) Etudier et préparer le dossier de fabrication des pièces Concevoir les plans et la fiche de fabrication. Dispatcher les fabrications en collaboration avec l'opérateur de production Organiser la production journalière Contrôler le fonctionnement des machines Régler et caler les machines, changer les lames si besoin. Sélectionner les programmes à utiliser Placer les matières à découper, Lancer le programme, après avoir vérifié le positionnement de la matière, Vérifier constamment le bon déroulement de l'opération de découpe, Contrôler la qualité de la pièce, corriger les défauts si besoin. Emballer les pièces fabriquées dans un carton sur mesure et préparer l'expédition Maintenance Effectuer la maintenance de premier niveau, Signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations. Résultats attendus Conception en accord avec besoins des clients Être attentif à la qualité des pièces fabriquées et des emballages, Productivité : nombre de pièces produites à l'heure, ratio temps prévu/temps réalisé, Entretien de la machine et du poste de travail, Inventif dans l'amélioration continue.
Conducteur de Ligne H/F - CDD/CDI - Mordelles (35) Axe Recrutement recherche un Conducteur de Ligne H/F pour un site industriel basé à Mordelles (35). Localisation : Mordelles (35) Type de contrat : CDD ou CDI - 35h/semaine Rémunération : À partir de 1 800 € brut mensuel (hors primes) Le poste En tant que Conducteur de Ligne, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la production. Assurer la conduite et la surveillance de votre ligne de production. Être garant du respect du process, de la qualité et des rendements. Vérifier l'exécution des opérations en conformité avec les règles d'hygiène, de sécurité et de production. Assurer une polyvalence sur différents postes. Ce que nous offrons Une équipe dynamique et un environnement stimulant Des produits de qualité et un savoir-faire reconnu Un manager à l'écoute Le profil recherché Profil recherché Avantages : prime de froid, prime d'habillage, prime d'assiduité, 13e mois, mutuelle, prévoyance, participation/intéressement, avantages CSE, prime vacances Profil recherché Une personne assidue, ponctuelle et impliquée Un bon esprit d'équipe Une expérience en agroalimentaire et/ou sur un poste similaire Processus de recrutement Entretien avec le responsable d'atelier Rencontre avec une personne du service RH Poste à pourvoir dès que possible Si vous êtes dynamique et prêt à vous investir dans une entreprise en pleine croissance, postulez dès maintenant ! L'entreprise Axe Recrutement, bureau spécialisé dans le recrutement de profils Industrie en Ille et Vilaine / Morbihan.
Vous souhaitez relever un nouveau défi? Notre client, leader dans la distribution et la formulation de produits chimiques, vous offre une opportunité passionnante en tant que Préparateur de commandes Cariste (H/F/D) dans le cadre d'un remplacement. Le poste En qualité de Préparateur de commandes, vous intégrerez une équipe dynamique où vous pourrez démontrer vos compétences logistiques et votre souci du détail. Les missions attendues du poste - Préparer les commandes de produits conditionnés en jerrycans, fûts, bidons - Assurer le rangement en stock et l'approvisionnement des lignes de production - Charger et décharger les camions - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité - Déplacer la marchandise à l'aide d'un camion PL Avec des horaires du soir 16h45-00h30 du lundi au jeudi et 15h-20h le vendredi et un salaire de 12.16€/h + prime 85€ par mois + ticket restaurant+ panier repas + majoration nuit, n'hésitez plus et postulez dès maintenant. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Profil recherché : Une première expérience en tant que cariste est souhaitée pour ce poste. Vous devez disposer d'une visite médicale à jour Compétences attendues pour le poste : - Bonne maîtrise des CACES 3 et 5 - Sens aigu du respect des règles de sécurité - Capacité à travailler en équipe et sens de l'initiative - Rigueur et organisation dans la gestion des tâches Les valeurs de notre client s'articulent autour de la qualité, de la sécurité et du respect de l'environnement. Si vous partagez ces valeurs et souhaitez vous intégrer sur la durée dans une entreprise à taille humaine, ce poste est fait pour vous.
Nous recherchons pour notre client, une société de transport de marchandises située à Saint Jacques de la Lande, un Comptable Paie (H/F) Au sein du service paie, vous assurez l'établissement des bulletins de paie, déclarations sociales et charges sur le périmètre confié, en respectant la législation sociale et les procédures internes. Vos missions principales: (volume de paies à traiter, entre 200 et 300 selon secteur et administratif) - Collecter et vérifier les éléments de paie provenant des différents sites. - Saisir mensuellement les données nécessaires à l'établissement des paies (primes, absences, acomptes.). - Vérifier les bulletins de paie et gérer les absences (maladie, AT, prévoyance) - Établir les attestations (Assedic, CPAM.) - Calculer et contrôler les soldes de tout compte - Mettre à jour les dossiers individuels et gérer les documents administratifs - Gérer les retenues sur salaire, les congés payés, la gratification de fin d'année, participation et modulation - Réaliser les déclarations sociales mensuelles et annuelles (URSSAF, retraites, DSN.) - Tenir à jour les indicateurs sociaux réglementaires et participer à leur élaboration Vous serez en interface régulière avec les équipes internes (DRH, sites) et les organismes sociaux externes. Profil recherché : - Formation Bac+2/3 en paie, droit social, RH ou comptabilité - Expérience préalable en gestion de paie et/ou comptabilité sociale - Maîtrise des techniques de paie, droit social, comptabilité générale - Connaissance des outils informatiques : MS Office, logiciel Hypervision - Qualités personnelles : rigueur, organisation, autonomie, sens du relationnel, éthique, discrétion et esprit d'équipe Prise de poste dès le 29 septembre , mission en intérim sur du temps plein. Pour une durée de 15 jours renouvelable en fonction des besoins de l'entreprise Horaires : 8h30-12h30 / 13h30-16h30 ou 9h00-12h30 / 13h30-17h00
Les ZOUZOUS rennais, spécialiste dans la garde d'enfants à domicile, recherche une personne pour prendre en charge des enfants au domicile des parents. CDI à temps partiel ,possibilité de complément d'heures. Indemnités de frais de transport et assurance inclus. A pourvoir pour mi NOVEMBRE 2025. Les horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30 Prise en charge de jumeaux (fille garçon) de 4 ans Vous serez chargée d'accompagner les enfants dans toutes les activités du quotidien.
Les ZOUZOUS Rennais, agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile depuis 2010.
Nettoyage simple du domicile et un peu de repassage à CHAVAGNE Repassage 1 maison: - 3h00min le mardi (dont 1h30 de repassage) - 3h30 le jeudi (ménage uniquement) Soit 6h30min par semaine Possible de complément d'heure de travail sur rennes et alentours (non obligatoire) Poste à pouvoir fin août - début septembre
