Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-Thouarault située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-Thouarault. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - BREAL SOUS MONTFORT, 35 - LE RHEU, 35 - MONTFORT SUR MEU ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Rattaché/e au service d'exploitation, vous êtes chargé(e) d'assurer le transport des marchandises aux clients, dans le respect des règles et valeurs de TED COURSES. Ainsi, votre travail consistera à : - Assurer le transport et la livraison de la marchandise dans le respect des délais ; - Superviser, voire effectuer les opérations de chargement et de déchargement en s'assurant de leurs conformités ; - Tenir à jour les documents de bord, les bordereaux de livraisons ainsi que l'ensemble des papiers réglementaires ; - Veiller à la propreté et à l'entretien du véhicule confié ; - Respecter le code de la route, la législation en vigueur, ainsi que les règles de bonne conduite. Dans le cadre de ce poste, vous êtes amené/e à travailler la semaine, sur des amplitudes (variables) de 2h30 à 10h30, et pouvez-être amené/e à travailler le week-end. Cette expérience pourra éventuellement débuter par une période de formation interne
Les missions sont: Suivi des dossiers administratifs du personnel (État/Budget : AED) : - Mise à jour du registre des personnels - Déroulement de carrière : Affectation, avancement d'échelon, ,Suivi et gestion des absences, Visites médicales , Accidents du travail. - Fiche de service des enseignants : * inscriptions aux stages et aux formations hors self mobile * Ordres de missions, délégations de signatures, autorisation de conduite * Enquête liées aux personnels * Dossiers de subventions trajet transport * Mise en paiement des heures supp * Gestion des planning des ATLS ( Absences, récupérations, modifications.), tableau des permanences, roulement de standard * Contrats de travail centres lycée et exploitation * Préparation des salaires des agents sur budget du lycée - Préparation et aide à la mise en œuvre des élections du personnel : * Envoi du calendrier des élections * Envoi des courriers de demande de candidatures * Réception des demandes de candidatures * Affichage des listes * Préparation du matériel de vote * Envoi du matériel de vote * Tenue du bureau de vote * Rédaction du PV des votes * Publication du PV de vote - Préparation et suivi des instances, * Envoi des invitations, * Envoi des documents des différentes instances, * Réservation et préparation de la salle le jour des conseils * Secrétariat d'instance - Suivi des conventions autres que les conventions de stages - Veille réglementaire
Description du poste : Nous recherchons un.e apprenti.e aide boulanger(ère)pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat d'apprentissage entre 12 et 24 mois selon le niveau. Vous participerez à la fabrication quotidienne de pains traditionnels, pains spéciaux et viennoiseries artisanales. Vos missions principales : Préparer, pétrir et façonner les pâtes selon les recettes maison Assurer les cuissons dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Veiller à la qualité des produits proposés Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et du fournil
Description du poste : Nous recherchons un(e) boulanger(ère) ou un(e) aide boulanger(ère)passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Vous participerez à la fabrication quotidienne de pains traditionnels, pains spéciaux et viennoiseries artisanales. Vos missions principales : Préparer, pétrir et façonner les pâtes selon les recettes maison Assurer les cuissons dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Veiller à la qualité des produits proposés Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et du fournil Profil recherché : CAP Boulanger exigé Première expérience appréciée Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) Sens de l'organisation et esprit d'équipe
Vous recherchez un emploi? Nous avons une astuce : ARTUS! ARTUS Intérim et Solutions RH! Avec plus de 90 agences dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. Avantages ARTUS Rennes recherche un téléopérateur marketing H/F pour un de nos clients spécialisé dans l'insémination sur animaux Vos missions: Voici vos missions : pour un remplacement de congé 3 mois -Réceptionner les appels entrants - Assurer la prise de commande téléphonique de semence et de matériel - Enregistrer informatiquement les plannings d'approvisionnement en semence et matériel de nos clients - Assurer la mise à jour du fichier client dans notre base de données - Enregistrer les réclamations de nos clients afin d'en assurer le traitement Horaire jour pour du 35H/sem Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
ARTUS INTERIM CDD CDI Société à taille humaine évoluant depuis plus de 27 ans dans les métiers du recrutement, le Groupe ARTUS (41 agences sur le Grand Ouest ) accompagne ses clients et ses intérimaires avec conviction et professionnalisme dans leurs recherches de personnel ou d'emploi.
Cabinet de diagnostic immobilier à taille humaine recherche une personne ayant de l'expérience comme secrétaire, agent d'accueil, administratif, dans le domaine de l'immobilier. Il s'agit d'un poste en CDI, en télétravail total, qui nécessite donc une grande autonomie, et une bonne capacité d'organisation. La mission consiste à gérer les appels entrants, établir des devis, organiser le planning des techniciens...
Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vos principales missions sont de : - Participer à l'ensemble des étapes de fabrication du pain (pétrissage, façonnage, cuisson) en veillant au bon déroulement de chaque étape de fabrication et en intégrant normes de qualité et d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Veiller au respect des consignes de production (qualitatives et quantitatives) - Assurer un contrôle qualité de premier niveau - Veiller à la bonne utilisation du matériel et des équipements en intégrant les notions de maintenance préventive - Garantir l'hygiène des moyens de production (matériels, locaux.) - Assurer le reporting lié à son activité et toute remontée d'informations auprès de votre responsable (problème de production, panne matériel.) - Assurer en cas de besoin, un appui auprès des autres équipes afin de répondre aux impératifs de production et au bon fonctionnement de l'activité. Horaires de travail de 2 heures à 8 heures. Organisation du travail selon planning, incluant horaires de nuits et de week-end. Prise de poste dès que possible. Possibilité d'autres contrats par la suite dans la limite de 24 mois maximum. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun sur les horaires de travail. ** Emploi dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail, We Ker, Cap Emploi, référent social avant de candidater. Sans cette éligibilité, votre candidature ne pourra pas être examinée
En tant que commerçant de cœur de bourg vous faites partie des figures du village. Vous serez formé auprès du buraliste à ce métier, puis vous alternerez à deux pour maintenir le bureau de tabac ouvert sur son amplitude. Vous aimez le contact avec les habitants, vous avez le sens du service et vous appréciez de travailler en autonomie. Quelques bases en tenue de caisse sont utiles pour bien saisir les ventes, ce qui assure la comptabilité derrière. Vous aimez prendre soin de votre espace de travail et prenez à cœur les habitudes de vos clients fidèles. Vous pouvez prendre contact avec l'employeur pour un premier échange, une immersion est possible avant toute embauche. Travail un samedi sur 2 / Travail en roulement une fois le matin, une fois l'après midi. Amplitude ouverture boutique 6h30-19h30 après formation vous travaillerez seul en boutique.
Notre société, Prestalis, se charge de la gestion des centres aquatiques en délégation de services publics. Appartenance à la Convention Collective du Sport. Poste à pourvoir pour juillet et août Vous devez obligatoirement être titulaire du BNSSA. Vos missions seront les suivantes : Surveillance et entretien - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS. les horaires et le planning seront à définir avec l'employeur.
Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant commercial télévente (H/F). Dans ce poste, vous serez amené à : -Assurer l'accueil téléphonique et physique -Effectuer la saisie des commandes -Suivre la réception des commandes -Gérer les échanges EDI -Enregistrer les informations dans Copilote (ERP) -Analyser les dossiers de litige -Saisir les échantillons -Organiser la gestion du SAV Vous possédez une expérience en environnement commercial et une excellente maîtrise de l'oral et de l'écrit. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer les priorités avec efficacité. Informations complémentaires : Horaires : 8h30 à 17h Lieu : Mordelles Durée de la mission : plusieurs mois Si vous êtes motivé(e), dynamique, et que vous cherchez à mettre en œuvre vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous attendons votre candidature avec impatience. Pour postuler, c'est en un clic grâce à votre compte Manpower !
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Le restaurant Le Clos Margot situé à Montfort-sur-Meu recherche son/sa nouveau/nouvelle aide de cuisine, 40 places en hiver et 95 en été. Contrat CDD , 35h/ semaine à partir du 25 août jusqu'au 1 novembre. CDI possible en fin de période. Le restaurant est fermé le dimanche/ lundi ainsi que le jeudi soir. 5 semaines de congés: -1 semaine à noël -1 semaine en mai -3 semaines début août Candidater par mail ou par téléphone au restaurant 0299097164
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, est à la recherche d'un Chargé d'Études de Marché (H/F) pour le compte de notre client, situé à PACE (35740). En tant que Chargé d'Études de Marché (H/F), vos missions seront les suivantes : - Analyser les tendances du marché, réaliser des études approfondies pour identifier de nouvelles opportunités commerciales, - Elaborer des recommandations stratégiques pour soutenir la croissance de l'activité. - Collecter et d'interpréter des données, afin de proposer des solutions innovantes qui répondent aux attentes des clients. - Vous collaborerez étroitement avec les équipes internes pour assurer une mise en œuvre efficace des projets. Nous recherchons un candidat possédant un diplôme de niveau BAC+2 et justifiant d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon communicant au sein d'une équipe. Votre esprit analytique et votre curiosité intellectuelle seront des atouts majeurs dans l'exercice de vos fonctions. Vous devrez également faire preuve d'une grande rigueur et d'une capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Le contrat est à pourvoir dès que possible, et vous serez engagé sur un rythme de travail à temps plein, avec des horaires de journée. Le processus de recrutement comprendra un premier entretien physique avec le Responsable des Ressources Humaines ainsi que le Responsable du service concerné, suivi d'un second entretien avec le Directeur. Nous vous invitons à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine expansion ! Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer à un projet passionnant ? Ne manquez pas cette occasion de faire la différence ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Manpower recherche pour l'un de ses clients, deux Opérateurs SAV Robots H/F à Pleumeleuc. Notre client est un acteur majeur dans le traitement de l'eau, reconnu pour son expertise technologique et son engagement en faveur du développement durable. Présent dans plus de 80 pays, le groupe conçoit des solutions innovantes pour améliorer la qualité de l'eau dans différents secteurs. Fort de plusieurs décennies d'expérience, il s'appuie sur des valeurs fortes comme la responsabilité environnementale. Intégré(e) au sein du service après-vente, vous serez en charge de : -Diagnostiquer les pannes sur des robots de piscine, -Réaliser les réparations mécaniques, électroniques ou hydrauliques nécessaires, -Assurer les tests de bon fonctionnement avant restitution au client, -Renseigner les interventions dans l'outil de suivi SAV, -Participer à l'amélioration continue des procédures de maintenance. La mission se déroulera jusqu'à fin août, en horaire de journée (8h/16h). Le taux horaire proposé est de 11,97 Euros brut/heure. Nous recherchons des candidats possédant une formation technique maintenance, avec une première expérience, idéalement en SAV. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez un bon esprit d'analyse ? Vous aimez le travail en équipe et avez le sens du service client ? Alors rejoignez Manpower ! En nous rejoignant, vous bénéficiez bien plus qu'une simple mission : -Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours professionnel -Un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 % pour épargner vos indemnités -Des aides et services dédiés : logement, mobilité, garde d'enfants, santé. -L'accès au CE Manpower : réductions sur les loisirs, vacances, billetterie. -Une application mobile pour gérer vos contrats, bulletins de paie et relevés d'heures en toute simplicité -Des formations pour développer vos compétences et booster votre employabilité
Au sein d'une entreprise spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériel destinés à la construction, l'équipement et l'entretien des piscines, un(e) COMPTABLE TRESORERIE & FOURNISSEURS sur le secteur de PLEUMELEUC (35) EN CDI. Sous la responsabilité du coordinateur comptable et du directeur administratif et financier, vos missions seront les suivantes : -Intégration quotidienne des relevés bancaires et équilibrage des comptes. -Élaboration des prévisions de trésorerie à partir des échéanciers fournisseurs. -Préparation, validation et transmission sécurisée des paiements (virements, transferts). -Rapprochements bancaires mensuels et analyse des écarts. -Mise en place des couvertures de change en lien avec la hiérarchie. -Contrôle de la conformité des conditions bancaires appliquées. -Participation au reporting financier groupe. -Suivi des assurances : parc automobile et sinistres. -Application rigoureuse des procédures internes. Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi. - Poste à pourvoir dès que possible pour du long terme - Horaires de journée L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits frais haut de gamme en charcuterie. Au sein de l'équipe réception, les missions seront les suivantes : -Assurer la réception, le déchargement et le stockage des produits, -Enregistrer informatiquement les arrivées de marchandises et contrôler l'enregistrement des données saisies dans l'ERP, -Contrôler et étiqueter les produits réceptionnés : contrôle qualité visuel, quantitatif, température, -Gérer les non-conformités, -Renseigner les différents indicateurs, -Approvisionner les préparateurs de commandes sur les différentes zones de picking en suivant les règles informatiques définies au préalable, -Assurer les retours fournisseurs des produits, -Réaliser l'ajustement informatique des stocks. Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Travail dans un univers froid ( 2 à 5 degrés) - CACES R489 CAT 1B obligatoire L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *
Votre agence PARTNAIRE Rennes recherche pour l'un de ses clients basé à Bédée (35) un MANUTENTIONNAIRE (H/F). Au sein d'une société spécialisée dans l'entreposage frigorifique de produits alimentaires, prônant la polyvalence et l'autonomie. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous occupez un poste de MANUTENTIONNAIRE (H/F). Au sein d'un entrepôt frigorifique, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes: - Approvisionnement des allées de préparation de commandes - Contrôle qualité / quantité selon bon de commandes - Alimentation de la presse à balle et stockage des cartons - Manutention diverse : Palettisation, rangement, conditionnement Horaires: Journée (planning variable) Vous savez faire preuve de polyvalence afin d'effectuer les différentes tâches qui vous seront confiées. Vous êtes rigoureux et portez un point d'attention à la sécurité. Rémunération : - Taux horaire brut : 12.09EUR/h - Prime panier repas de 10EUR33 (7EUR30 non soumis + 3,03EUR soumis) - Prime de froid mensuelle en fonction du service Mes avantages Partnaire : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Et si vous rejoigniez une entreprise bretonne partie de l'échoppe artisanale d'un charcutier traditionnel qui a su s'adapter à l'évolution du marché et de la demande du consommateur ? Nous recrutons un Magasinier au sein du service maintenance (H/F) Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Dans ce poste, vous serez amené à : -Réceptionner les pièces détachées et fournitures. -Contrôler la conformité des livraisons. -Stocker et organiser les produits. -Gérer les entrées et sorties via systèmes physiques et informatiques. -Préparer les commandes pour interventions de maintenance. -Suivre les niveaux de stock et déclencher les réapprovisionnements. -Participer aux inventaires périodiques. -Collaborer avec techniciens et fournisseurs. Horaires : de journée Vous disposez de connaissances de base en mécanique, électricité ou maintenance industrielle. Vous maîtrisez les outils informatiques (GMAO, Excel, ERP). Soyez rigoureux, organisé, réactif et autonome. Vous aimez travailler en équipe et possédez un excellent relationnel. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Pour un magasin de lingerie, vous avez pour missions : - d'accueillir la clientèle et assurer les ventes, - de réceptionner les colis et disposer les articles sur l'espace de vente, - d'effectuer l'entretien de la boutique et êtes amené(e) à effectuer les encaissements. Travail du lundi au samedi Repos le dimanche et à définir pour le deuxième jour de la semaine. Le poste est à pourvoir du 3 juillet au 6 septembre.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions clés : Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité. Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique. Vous serez le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, en favorisant la cohésion d'équipe. Vous participerez activement à la vie de la crèche, contribuant à l'amélioration continue des pratiques d'accueil. Vous aurez la possibilité de suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'éducateur de jeunes enfants et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée.Vos missions : - Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur ( Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. - Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi - Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil : - Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2. - Vous avez une première expérience sur un poste similaireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes sur un site logistique situé à Bédée (35137). Ces postes sont proposés sous contrat d'intérim. Vos principales missions incluront : - Préparation des commandes conformément aux procédures établies. - Utilisation d'une douchette pour le picking de colis. - Contrôle de la qualité des produits avant leur expédition. - Palettisation et organisation des commandes en vue de l'expédition. - Gestion des stocks et rangement des produits dans l'entrepôt. Nous recherchons un candidat dynamique et capable de travailler de manière autonome. Il est également important d'être organisé et rigoureux dans ses tâches. Vous serez amené(e) à évoluer dans un environnement de travail frais (entre 0 et 4 degrés). Le poste est à pourvoir pour des horaires de travail à temps plein en matinée. Le contrat peut débuter rapidement. Notre client propose un environnement de travail stimulant avec des opportunités d'apprentissage pour développer vos compétences professionnelles. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée. Vos missions : - Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur (Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. - Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi pendant cet été puis le samedi et les vacances scolaires - Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil : - Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée. Vos missions : - Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur (Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. - Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi - Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil : - Vous êtes titulaire du Caces R485 Cat 2. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour notre site COOPERL situé à Montfort-sur-Meu (35 - Ille-et-Vilaine / à 26 km de Rennes), nous recherchons un : Opérateur de production et préparateur de commande (H/F) Au sein du service Coupe-bretonne, nous recherchons notre nouveau collaborateur en charge : - du rangement et de l'affectation des carcasses dans les frigos - de la pesée et de la préparation des commandes clients - du déjointage tête et pieds du porc (rotation sur ces différents postes - formation et accompagnement sur plusieurs mois) Vos missions: Poste « frigo » : - Pousser et ranger les ½ carcasses de porcs sur les rails et retirer les non-conformités Poste « affectation » : - Réceptionner et préparer les commandes en fonction du cahier des charges, effectuer le planning, vérifier la conformité de la numérotation des carcasses, vérifier la capacité de stockage des frigos et programmer les rails via l'outil informatique Poste « chaîne de production » : - Retirer la tête ou les pieds à l'aide d'une pince Salaire et autres avantages : - Salaire sur 13ème mois, Prime de transport, prime panier - Prime ancienneté 2 % tous les 2 ans - Participation et Intéressement trimestriel et annuel - Mutuelle + prévoyance - Partenariat Action Logement Horaires de travail : 9h00 - 18h00 - du lundi au vendredi Pour mener à bien ces missions, des formations couteau, whizzard et pince à pied sont dispensées en interne ainsi qu'un accompagnement et formation pour l'utilisation de l'outil informatique (AS400) jusqu'à ce que vous soyez autonome sur les postes. Une connaissance du milieu agro-alimentaire serait un plus pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Venez rejoindre un groupe innovant où les perspectives d'évolutions sont nombreuses avec un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7400 collaborateurs, 4600 éleveurs adhérents et des valeurs authentiques d'une coopérative engagée pour une agriculture durable et solidaire.
Vous êtes intéressé par le domaine de la ventilation ? Vous souhaitez contribuer à la santé et au bien-être des personnes ? Rejoignez l'équipe de France Hygiène Ventilation ! Le poste : En tant que technicien(ne) en ventilation, seul ou en équipe, vous interviendrez chez nos clients pour assurer l'entretien et la maintenance de leurs systèmes de ventilation sur le département du 35. Vous serez chargé(e) de : - Nettoyer, dégraisser, dépoussiérer, réparer et désinfecter les réseaux de ventilation, hottes, VMC, CTA, évaporateurs et condenseurs, tours aéroréfrigérantes, climatisations, gaines etc. - Démontage de moteur de ventilation - Utiliser du matériel spécifique au métier (haute pression, appareils de brossage robotisés, produits chimiques) - Vous serez amené(e) à vous rendre sur plusieurs sites quotidiennement - Intervention chez des professionnels : restaurateurs, cuisines collectives, centres commerciaux et supermarchés, industries, hôtels, Ehpad, école, Copropriété... Vous travaillez du lundi au vendredi avec une voiture et un téléphone de service (mise à jour du planning quotidienne). Vos missions auront un impact direct sur la qualité de l'air respiré par les personnes. Vous contribuerez ainsi à leur santé et à leur bien-être. Le profil : Qualité, relations clients et sens du service sont des valeurs qui vous parlent. Vous êtes force de proposition. Vous avez obligatoire le permis B. Des connaissances en électricité sont un plus. La formation se fait en interne. Ce que nous vous offrons : - Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.) - Une formation continue - Une équipe à taille humaine dynamique et conviviale
Notre résidence accueille des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et également des personnes en grande dépendance, en hébergement permanent, temporaire ou à la journée. L'établissement dispose de petites unités de vie offrant des lieux de vie chaleureux, adaptés et sécurisants pour nos résidents. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un.e Auxiliaire de Vie Raison d'être du poste : - Accompagner chaque résident dans le respect du projet d'établissement et des projets d'accompagnement personnalisés, en favorisant son bien-être, le maintien de son autonomie et le respect de sa liberté et de ses désirs. Vos missions seront de (liste non exhaustive) : - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne, les activités et les sorties extérieures, - Participer à la mise en œuvre des animations, - Répondre et traiter tout appel du résident, - Participer au maintien de l'hygiène corporelle et vestimentaire, - Transmettre les observations relatives aux modifications de l'état de santé. - Assurer les transferts et les déplacements en utilisant le matériel adapté et en appliquant les techniques de manutention, - Veiller à une bonne alimentation et à une bonne hydratation dans le respect du projet d'accompagnement, - Servir, voire préparer, les repas et accompagner les résidents, dans une ambiance conviviale, - Participer à l'accompagnement des résidents en fin de vie ainsi que leurs familles. Vous serez amené.e à réaliser les tâches hôtelières (en fonction de l'organisation de la résidence) - Assurer l'entretien des locaux communs et des logements en respectant les plans de nettoyage et de désinfection. - Assurer l'entretien du linge - Respecter les règles d'hygiène des locaux et les règles d'hygiène alimentaire. Venez rejoindre une équipe formée et impliquée ! Planning fixe et adaptable A titre indicatif : horaires de matin (7h30/15h00) ou après-midi (13h30/21h00) 1 week-end sur 2 travaillé
ANIMATEUR.TRICE ENFANCE - SOUTIEN A LA DIRECTION DE L'ALSH - ASSISTANT SANITAIRE et HANDICAP Sous l'autorité de la responsable du pôle enfance et au sein d'une équipe éducative, vous serez chargé(e) de concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation au sein des accueils péri et extrascolaires de la ville auprès d'un public 3-11 ans. Vous assurerez un soutien à la direction de l'accueil de loisirs. Vous favoriserez l'intégration et l'inclusion sociale des enfants en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques, en participant à la réflexion sur l'accueil de ces publics, et en mettant en place des actions d'animations adaptées. Missions : - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants à tous les moments de la journée - Développer et entretenir une relation de confiance avec chacun. Observer et noter les comportements, les progrès et les difficultés de chaque enfant pour adapter les activités et l'accompagnement. Partager des moments de qualité avec tous les enfants, sans distinction. - Concevoir et organiser des activités ludiques et éducatives, créatives et culturelles adaptées à l'âge et aux besoins des enfants, notamment pour les publics en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques. - Aider les enfants dans les tâches quotidiennes (repas, rangement, hygiène) et les guider dans leur autonomie. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le dialogue ; intervenir en cas de disputes ou de problèmes relationnels entre enfants, en favorisant la médiation et le dialogue ; gérer les conflits ; garantir le respect des règles de vie - Soutenir les fonctions de direction au sein de l'accueil de loisirs - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation en communicant, en s'impliquant et en travaillant en étroite collaboration avec ses collègues et les intervenants extérieurs pour garantir la cohérence des actions menées. - Contribuer à l'accompagnement des animateurs en formation BAFA - Communiquer avec les familles sur les progrès et le comportement des enfants et entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec elles. - Veiller à la bonne utilisation, au rangement et à l'entretien du matériel utilisé lors des activités. - Veiller à l'application des règles de sécurité et à la législation en vigueur Profils recherchés : Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel BPJEPS LTP ou équivalent Vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation et de l'expérience avec le public 3-11 ans. Vous avez une expérience et/ou une sensibilité pour le travail auprès des publics en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques. Vous possédez des qualités d'écoute, relationnelles et pédagogiques. Temps de travail annualisé, du lundi au vendredi. Temps complet. Poste à pourvoir le 1er septembre 2025 CDD de 12 mois
Je suis Ingrid, Consultante en Recrutement Adecco et je recherche un poseur d'enseignes lumineuses H/F en CDI pour mon client, une entreprise reconnue pour son expertise dans la conception et l'installation d'enseignes lumineuses de haute qualité. Vos principales missions consisteront à : - Installer et poser des enseignes lumineuses en respectant les normes de sécurité - Effectuer la maintenance préventive et corrective des enseignes lumineuses - Assurer le raccordement électrique des enseignes lumineuses - Participer à la réalisation des dessins et plans techniques - Participer aux opérations de chargement et déchargement des enseignes et à la gestion des déchets post chantier Conditions d'emploi : basé à l'ouest de Rennes avec déplacements fréquents à prévoir : 1 à 2 découché par semaine à moyenne, parfois à la semaine, travail de nuit occasionnel. Rémunération : 1820 à 2123 euros bruts / mois + intéressement, participation et prime de vacances. Pour ce poste, nous recherchons une personne avec une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. Vous avec le sens du contact et savez travailler en autonomie.
À propos de la mission Manutentionner, préparer les marchandises des clients, conforme aux règles de sécurité, aux règles internes, aux cahiers des charges, aux processus métier, aux modes opératoires, à la démarche qualité et aux valeurs de l'entreprise. Indemnité forfaitaire de petits déplacements conformément au barème en vigueur dans l'EU. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,12 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Vous avez vos CACES - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous avez pour missions : - d'assurer l'organisation et la gestion de la salle à manger et les repas, - de distribuer les repas et les collations au patient, - de réceptionner et distribuer le linge propre, - de nettoyer/désinfecter et ranger la chambre du patient, - d'effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - d'aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur, vous êtes amené(e) à travailler le week-end. Vous travaillez sur deux sites, Montfort-sur-Meu et Saint Meen-le-Grand. Prise de poste dès que possible. Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! En devenant membre de notre grande famille, nous vous proposons. D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Interessé(e) par cette offre ? nous vous proposons de venir nous rencontrer le 24 juin à l'Agence France Travail Rennes Nord à 9h15. Inscrivez vous ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/458453/service-a-la-personne-azae-recrute-en-cdi-rennes
Offre d'emploi : Préparateur(trice) de commandes - Le Rheu (35) Entreprise : Synergie Proxi (pour le compte de son client, plateforme logistique) Lieu : Le Rheu Contrat : Intérim - Mission de 8 à 12 mois Horaires : Équipe du matin : 05h00 - 12h39 Équipe d'après-midi : 12h45 - 20h20 Travail du lundi au samedi Vos missions : Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais Identifier les emplacements de stockage et prélever les quantités demandées Construire les palettes selon les consignes et assurer leur stabilité Filmer les palettes avant expédition Garantir la qualité et la conformité des préparations Profil recherché : Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent(e) et vous faites preuve de méthode ? Alors cette mission est faite pour vous ! Une première expérience en préparation de commandes est un atout Bonne perception du volume et des possibilités d'agencement sur palettes Le CACES 1A ou 1B serait un plus Rémunération & avantages : Salaire : 12,12 € brut/heure + Prime de productivité + Panier repas + Prime de transport (selon zone)
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien dans le secteur de la GMS pour notre client sur la commune de Mordelles. Le poste est à pourvoir en CDD du 07 juillet au 31 aout 2025. Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien de la surface de vente à l'aide d'une autolaveuse. Vous êtes organisé, rigoureux, et vous avez une bonne capacité d'adaptation Horaires : du lundi au samedi : 04h30-08h30. Responsabilités Effectuer le nettoyage des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes si nécessaire Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les autres services Profil recherché Expérience souhaitée dans le domaine du nettoyage Sens de l'organisation et souci du détail Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement sain et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Responsable Adjoint(e) de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Venez travailler au cœur de l'Action Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 460€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste. Enfin, ce poste est également disponible en alternance.
Sous la direction du responsable jeunesse et vie associative, l'agent est en charge et participe à la mise en œuvre des actions jeunesse (12-18 ans) dans le cadre du projet défini par la collectivité. BPJEPS avec LTP souhaité ou IUT Carrières et sociales et BAFD. Activités - Accueil et lien avec les jeunes o Accueillir les jeunes o Organiser et animer les accueils informels auprès des publics o Créer du lien et une dynamique de groupe o Observer, identifier et analyser les besoins des publics o Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes accueillis - Participe à la préparation, à l'encadrement et à l'animation des actions jeunesse : o Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure o Mener une action à visée éducative en direction des jeunes, en adaptant une pédagogie réfléchie, adapté et cohérente o Participer et encadrer des temps d'animations sur les temps de vacances o Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations o Accompagner les jeunes dans une démarche de projets et d'autonomie o Assurer les tâches de préparation et de logistique inhérentes aux projets o Contacter les prestataires éventuels pour la mise en place de certaines activités o Vérifier et garantir l'application des règles de sécurité dans le cadre des activités o Sensibiliser les jeunes aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective - Accueil des familles et les jeunes : o Accueillir, informer les familles et les jeunes et assurer le suivi des inscriptions o Participer à la réalisation et la diffusion d'information sur les activités o Animation et relations avec les familles o Être médiateur au sein du groupe de jeunes : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des jeunes tout en facilitant les échanges et le partage o Développer et animer des actions en direction des familles permettant d'identifier le service jeunesse (missions compétences.) - Développement des partenariats : o Développer des coopérations et des services avec les partenaires extérieurs o Travailler en partenariat avec les structures voisine dans le cadre de projets communs o Participer à certains évènements et accompagner les jeunes dans la valorisation de leurs projets - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation o Participer à l'élaboration du projet pédagogique en lien avec les orientations du secteur jeunesse o Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs o Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, jeunes, partenaires.) o Utiliser de façon pertinence le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel (rangement, tri, inventaire, nettoyage, renouvellement) o Réaliser et renseigner les différents documents de suivis d'animations o Créer et développer les supports et les moyens de communication auprès des jeunes/faciliter la transmission o Planifier, organiser, diffuser et mettre à jour les supports de communication (lieux de ressources.) Travail annualisé du mardi au samedi période scolaire et du lundi au vendredi période de vacances Vacances imposées par 4 semaines de fermeture de structure Travail en soirée Ponctuellement le week-end en fonction des projets d'accompagnement des jeunes.
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous serez formé (e) au métier de moniteur d'auto école, en alternance. Diplôme préparé : Titre professionnel ECSR Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (H/F). Au sein d'une école de conduite, vous êtes en charge de l'enseignement de la conduite automobile à des candidats au permis de conduire en vue de la maîtrise d'un véhicule. Vous assurez l'évaluation du nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage nécessaire en fonction des profils, vous renseignez sur le déroulement des cours. Vous enseignez une discipline à un groupe de personnes, formez à la conduite d'un véhicule et vous accompagnez un élève dans cet apprentissage, Vous travaillez du mardi au samedi, horaires à définir avec l'employeur. Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest, Foyer d'Hébergement Les Nouettes à L'Hermitage Un Animateur 2e catégorie (X/F/H) Description du poste : - Veiller à la sécurité des résidants - Participer au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social et au maintien des acquis - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Appliquer des protocoles de soins - Assurer les transmissions à chaque prise et fin de poste - Reporter par écrit les faits marquants dans le Dossier Usager Informatisé - Participer aux réunions d'équipe - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé - Tenir à jour les comptes des résidents dont vous avez la référence ainsi que de la caisse d'animation - Etre force de propositions pour les projets d'activités - Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité. Profil recherché : - Diplôme de ME ou équivalent exigé - Expérience en foyer d'hébergement souhaitée - Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre des procédures, capacités relationnelles et de communication, sens de l'écoute, participation active à la dynamique d'équipe, capacité d'adaptation - Connaissance des Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles applicables au secteur - Aisance en informatique - Permis B exigé Contrat proposé : - CDI à 0.80 ETP soit 28h/ semaine à pourvoir au 01/09/2025 - Horaires d'internat, travail 1 weekend sur 3 - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur, avec sujétion d'internat Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 11/07/2025 Référence de l'offre : 2025-170 A2 Nouettes CDI 0.8 ETP
Synergie recherche pour l'un de ses clients un PRÉPARATEUR DE COMMANDES H/F sur L'Hermitage. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans la commercialisation d'une large gamme de produits laitiers auprès de restaurateurs traditionnels, d'acteurs de la restauration collective et de clients GMS. Vos missions : Rattaché à un Chef d'équipe et intégré à une équipe de 24 personnes, vous assurez la préparation des commandes de produits. A ce titre, vous : - Préparez des palettes panachées à destination de nos clients, à l'aide de bons de commandes et avec l'utilisation d'un terminal portable. - Respectez les exigences en termes d'hygiène, sécurité et de qualité des produits. - Participez à l'optimisation du fonctionnement et de l'organisation de l'atelier. Horaires d'après-midi variables (de 11h à 18 h 30). Environnement froid 3-4°C. Rémunération : SMIC + panier repas de 4.10EUR/jt Profil : Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie en préparation de commandes, vous faites preuve de rigueur dans votre travail avec un souci permanent de satisfaction du client. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : Démolition intérieurs de bâtiments avec tri sélectif des matériaux (curage) Dépose des fenêtres, portes, isolants, démolition de cloisons, etc... Vous intervenez dans le grand ouest de la France. Poste physique. Découchés à la semaine (frais repas + hébergement pris en charge par la société).
Vos missions au sein d'une micro-crèche: - accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille - mise en place d'atelier ludique et pédagogique / mise en place de projet pédagogique et éducatif en direction du jeune enfant - préparation des repas / intendance - veille sur les protocoles Pour ce poste une expérience de 2 ans minimum est obligatoire , en effet, l'auxiliaire de puériculture sera la référente technique en cas d'absence de la directrice. Le poste est vacant à mi-août
Vous êtes intéressé par le domaine de la ventilation? Vous souhaitez contribuer à la santé et au bien-être des personnes ? Rejoignez l'équipe de France Hygiène Ventilation ! Le poste : En tant que technicien(ne) en ventilation, seul ou en équipe, vous interviendrez chez nos clients pour assurer l'entretien et la maintenance de leurs systèmes de ventilation sur le département du 35. Vous serez chargé(e) de : - Nettoyer, dégraisser, dépoussiérer, réparer et désinfecter les réseaux de ventilation, hottes, VMC, CTA, évaporateurs et condenseurs, tours aéroréfrigérantes, climatisations, gaines etc. - Démontage de moteur de ventilation - Utiliser du matériel spécifique au métier (haute pression, appareils de brossage robotisés, produits chimiques) - Vous serez amené(e) à vous rendre sur plusieurs sites quotidiennement - Intervention chez des professionnels : restaurateurs, cuisines collectives, centres commerciaux et supermarchés, industries, hôtels, Ehpad, école, Copropriété... Vous travaillez du lundi au vendredi avec une voiture et un téléphone de service (mise à jour du planning quotidienne). Vos missions auront un impact direct sur la qualité de l'air respiré par les personnes. Vous contribuerez ainsi à leur santé et à leur bien-être. Le profil : Pour ce poste, nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et ponctuelle. Vous êtes de nature bricoleur et débrouillard. Vous avez le souci du travail bien fait. Qualité, relations clients et sens du service sont des valeurs qui vous parlent. Vous êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir sur du long terme, grandir dans une entreprise et aider à faire grandir l'entreprise. Vous avez obligatoire le permis B. Des connaissances en électricité sont un plus. La formation se fait en interne. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI - Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.) - Une formation continue - Une équipe à taille humaine dynamique et conviviale Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à contribuer à un projet qui a du sens, faites-nous parvenir votre candidature !
S'appuyant sur près de 15 années d'expérience, FRANCE HYGIENE VENTILATION est le 1er réseau national de franchise spécialisé dans l'entretien et la maintenance de tous les types de systèmes de ventilation. En 2019, France Hygiène Ventilation recense près de 65 collaborateurs et s'appuie sur un réseau de 18 agences sur l'ensemble du territoire français.
Sous l'autorité du directeur du CFTA de Montfort sur Meu, vous assurerez la fonction de personnel d'entretien au sein du CFTA (suite départ en retraite), avec des missions de : - Contrôle de l'état des installations et équipements, - Travaux d'entretien courant et maintenance simple en électricité, plâtrerie/peinture, plomberie. Participation au maintien de la propreté des locaux - Entretien du matériel et gestion de l'approvisionnement en produits et matériaux. Votre profil : Expérience et/ou formation en adéquation avec les missions à réaliser. Le salarié est membre de l'équipe éducative et participe à la mise en oeuvre du projet éducatif du CFTA. Il/elle a un rôle d'éducation auprès des jeunes. Il/elle peut également être au service lors des manifestations, réceptions ou autres activités organisées par l'association. Poste qui démarrera au plus vite par une période de tuilage d'une semaine, le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur (12h hebdo, possibilité de moduler les horaires sur la semaine selon le candidat).
MISSION : Basé au Rheu (35), vous prenez en charge les missions suivantes : - Lire et analyser les schémas électriques. - Réaliser les implantations des composants électriques au sein des armoires et des coffrets électriques. - Réaliser le câblage des composants électriques. - Renseigner et compléter les documents de fabrication. - Vérifier la conformité des produits finis avant les essais. PROFIL : De formation BAC PRO, BTS, DUT Electrotechnique, vous justifiez déjà d'une expérience concluante dans le câblage d'armoires et coffrets électriques.
MISSION : Le poste est basé au Rheu (35). Vous travaillez dans un atelier équipé de machines de production automatisées, sous la responsabilité d'un chef d'atelier. Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous réalisez mes missions suivantes : - Simuler et vérifier le fonctionnement des armoires électriques dans le respect des procédures internes (contrôles visuels, mécaniques, raccordements, protections, couleurs de filerie.). - Relever les réserves et superviser les reprises effectuées par les câbleurs. - Mettre à jour les plans (schémas électriques ou plans d'implantations) en cas de modifications ou d'erreurs. - Prendre des photos des armoires électriques avant expédition. - Libérer les produits finis une fois toute réserve levée. - Remplir rigoureusement les supports de suivi des contrôles (procès-verbal de contrôles et d'essais). PROFIL : De formation supérieure en électricité, de type Bac Professionnel électricité, BTS électrotechnique ou DUT génie électrique, vous justifiez d'une expérience significative sur le même type de poste. Rigoureux et calme en situation de travail, vous êtes particulièrement attentif aux règles de sécurité. Rompu au respect des procédures dans le domaine de l'électricité industrielle, vous aurez à cœur de vous investir dans un travail qui touche à la qualité de nos produits et à la réputation de notre entreprise. En parallèle, des compétences en matière de montage, câblage et implantation seraient appréciées.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la grande distribution, vous aurez pour missions : - Réceptionner un produit - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir un espace de vente (facing) - Vérifier la conformité de la livraison - Suivre l'état des stocks - Contrôler de la DLC (date limite de conservation) et le DLUO (date limite d'utilisation optimale) - Retirer un produit impropre à la vente Informations sur le poste : - Travail du lundi au samedi - Horaires principalement de matin (début 5h00) - Contrat 36h75 par semaine - Poste nécessitant du port de charge - Expérience exigée sur ce type de poste - Utilisation d'un transpalette manuel L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Vendeur / Vendeuse en luminaires CDI - Rennes (Vezin-le-coquet) Située en plein cœur de la Bretagne, Kandella est un acteur majeur dans le domaine du luminaire depuis 2012. Avec l'un des plus grands showrooms d'Europe (1 800 m²), l'entreprise connaît une forte expansion, avec des implantations à Saint-Malo et au centre-ville de Rennes. Dans ce contexte dynamique de croissance, Kandella recherche un Chargé d'agencement & vente en luminaires (H/F) en CDI afin de contribuer activement au développement de son activité. Vos Missions En tant que véritable ambassadeur de notre univers, vous serez au cœur de l'expérience client : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité - Identifier les besoins et proposer des solutions esthétiques et personnalisées - Maîtriser l'offre produit pour guider le client dans ses choix (design, style, usages) - Réaliser les devis, gérer les relances et assurer le suivi des ventes jusqu'à leur finalisation - Participer à la mise en valeur du showroom et à son bon fonctionnement au quotidien - Collaborer étroitement avec l'équipe commerciale pour garantir une expérience client fluide et haut de gamme Votre Profil - Expérience réussie en vente et conseil client - Capacité à gérer des ventes avec des budgets conséquents - Excellente communication, maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - Intérêt pour l'univers du luminaire et du design d'intérieur - Sens esthétique développé pour garantir un agencement harmonieux des espaces Conditions contractuelles - Type de contrat : CDI 35H - Localisation : Showroom de Vezin-le-Coquet (avec déplacements ponctuels à Rennes Centre-Ville et Saint-Malo) - Rémunération : 24/26K + primes Processus de recrutement & intégration - Echange téléphonique avec la Consultante Recrutement - Entretien avec le responsable d'équipe et la Direction - Période d'intégration d'un mois avec accompagnement par l'équipe pour monter en compétences.
Le restaurant Le Clos Margot situé à Montfort-sur-Meu recherche son/sa nouveau/nouvelle serveur/serveuse. Contrat CDD en 35h à partir du 26 août 2025 jusqu'au 1 novembre 2025. . Le restaurant est fermé le dimanche/ lundi ainsi que le jeudi soir.
LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé à Cesson Sévigné, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour cuisine professionnelle. Vous aurez pour missions : - Réalisation de la maintenance préventive des cuisines (restaurants universitaires, cuisines centrales..) Vous travaillez en binôme, idéalement vous êtes titulaire de vos habilitations électriques BR. Interventions dans le département 35. Horaires : Du lundi au vendredi 08h00/17h30 Rémunération : Selon expérience + panier repas à 16EUR/j Poste à pourvoir de suite jusqu'au 29/08 dans un premier temps. Vous êtes habilité ? Vous avez des connaissances en maintenance dans le milieu de la cuisine ?
L'agence Adecco recrute un Opérateur en Agroalimentaire (H/F) pour son client, spécialisé dans la préparation de produits à base de viande, situé à Breteil (35160), sous contrat d'intérim. En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Participer à la production agroalimentaire. - Transformer la matière première en produits de boucherie et charcuterie. - Effectuer des tâches de conditionnement et d'emballage des produits. - Assurer la manutention manuelle des produits. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Maintenir un poste de travail propre en effectuant le nettoyage Nous recherchons une personne motivée et dynamique, capable de faire preuve de polyvalence sur différents postes de travail. Une expérience dans le secteur agroalimentaire est indispensable pour ce rôle. Le contrat débutera rapidement et se poursuivra tout au long de la saison hivernale. Rémunération : Taux horaire de 11,88 € brut. Rejoignez notre client et intégrez une équipe passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées à votre candidature seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
Manpower Saint-Méen-le-Grand recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication et la distribution de produits charcutiers et traiteurs, un Conducteur de ligne H/F. Poste basé à Breteil - 35, à proximité de Montfort-sur-Meu. Montage et contrôle des lignes de fabrication : Préparer et assembler les produits en respectant les recettes, les modes opératoires et les cadences définies. Contrôle qualité : Assurer un contrôle permanent des préparations et des matières premières pour garantir la conformité des produits. Réglages et maintenance : Effectuer les réglages nécessaires sur les lignes de production et assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser la production et résoudre les éventuels problèmes techniques. Durée hebdomadaire : Poste à temps-plein (Horaires en 1/8). Environnement froid. Rémunération : Selon profil heures de nuit prime d'habillage prime de fin d'année intéressement participation participation aux frais de repas. Vous avez de l'expérience en conduite de ligne de production, idéalement dans le secteur agroalimentaire ? Vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ? Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à un environnement dynamique ? Rigueur, autonomie et sens du détail sont des atouts pour ce poste ! Rejoignez une entreprise innovante et une équipe bienveillante, où l'entraide et la bonne humeur sont au rendez-vous !
LEADER recrute des AGENTS DE FABRICATION H/F sur plusieurs services pour une entreprise basée à SAINT GILLES (35). Service ENDUCTION :- Coller les étiquettes correspondant à chaque produit - Vérifier la qualité de l'enduction - Respecter les paramètres et effectuer des contrôles ( échantillons tests, homogénéité...) - Entretien du poste de travail selon le mode opératoire - Remonter les dysfonctionnement - Cadence à respecter Service ZONE DE VISITE : - Contrôler la qualité des verres - Poser le cadre autour du verre - Vérifier l'approvisionnement - Effectuer l'entretien du poste de travail Service MACHINE A LAVER : - Déplacer les verres simples - Respecter et positionner le verre dans l'ordre de passage - Vérifier la qualité des verres - Remonter les dysfonctionnement Une formation vous sera proposée pendant plusieurs semaines. Horaires : Du lundi au vendredi 2*7.5h - voir certains besoins à bascule en nuit à terme. Rémunération : 12.02EUR/h + prime d'habillage + indemnités kilométriques + indemnités repas. Poste à pourvoir de suite sur du long terme. Vous n'avez pas de contraintes horaires ? Vous connaissez l'environnement industriel ou logistique ? Vous êtes dynamique et sérieux(se) avec l'envie d'apprendre ? Vous êtes minutieux(se) et appliqué(e) ? N'attendez pas, postulez dès maintenant !
LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'éclairage public, un ELECTRICIEN H/F pour leur site basé au Rheu (35) Vous aurez pour missions : - Remplacement mats - Installation des lanternes - Câblage de coffrets et armoires -Gestion des pannes Idéalement, vous êtes titulaire de votre CACES Nacelle, AIPR et habilitations électriques. Rémunération : Selon expérience + prime 13ème mois + panier repas + indemnités déplacements Poste à pourvoir dès que possible sur du long terme Vous êtes électricien spécialisé en éclairage public ? Vous recherchez une entreprise en plein essor avec une mission sur du long terme ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !
Vous êtes Agent de quai ou Agent de tri H/F et vous savez que vous faites un métier stimulant dans lequel technique, sérieux et dynamisme constituent votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch ! Nous recherchons plusieurs profils d'Agents de tri H/F sur la ville de Rennes et sa périphérie : vos missions seront les suivantes : - Réceptionner, trier, classer et distribuer les colis - Assurer que le colis est envoyé au bon correspondant - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène Attention, une première expérience sur un poste similaire est obligatoire ! Horaires principalement d'après-midi, de soirée ou de nuit
LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients spécialisé en transformation de porc, des OUVRIERS AGROALIMENTAIRE H/F. L'entreprise est basée à MONTFORT SUR MEU (35) En fonction du service sur lequel vous serez rattaché, vous aurez pour missions : - Mise en conditionnement/ Emballage - Découpe de produits/ Manutention - Mélange et pesée d'aliments - Nettoyage de la chaîne de production Poste au froid avec une cadence et des charges potentiellement lourdes. Horaires : Du lundi au vendredi - disponibilité le matin 05h/14h allant jusqu'à 16h ou d'après-midi (selon les besoins du client). Rémunération: 11.92EUR/h + prime d'habillage + indemnités repas + indemnités transport. Poste à pourvoir de suite sur le long terme. Le site est desservi par les transports à partir de 4h via des navettes mise à disposition par l'entreprise. Vous avez une expérience réussie dans le secteur agroalimentaire ? Vous êtes de nature ponctuelle et vous avez le sens du rythme ? N'attendez plus, rejoignez vous et construisons ensemble votre travail !
Vous travaillerez au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de spécialités aromatiques et de mélanges fonctionnels. Vos missions seront les suivantes : - Fabriquer des produits selon le système de traçabilité en place - Identifier les produits en sortie de fabrication selon la procédure en vigueur - Faire le nettoyage et désinfecter les ustensiles (pelles, bacs, etc.) - Procéder au prélèvement d'échantillons de lot selon les instructions - Appliquer le plan de nettoyage - Alerter son responsable en cas de défaut sur les installations pouvant présenter des risques pour la sécurité - Réaliser d'autres tâches de rangement et de nettoyage dans l'atelier de production en fonction des besoins de l'entreprise. Informations sur le poste : - Poste nécessitant le port de charges lourdes (sacs de 25kg) - Travail du lundi au vendredi, en 2*8 - Etre à l'aise sur les outils informatiques L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.
Notre cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans le travail temporaire et l'évaluation d'experts, recherche pour notre client, un acteur reconnu dans le domaine des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un chauffagiste H/F. En tant que Monteur de Chauffagiste (h/f), vos missions seront les suivantes: - Réalisation de l'installation et de la mise en service des systèmes de chauffage central. - Respect des normes de sécurité en vigueur, ainsi que la collaboration avec les autres corps de métier pour assurer une intégration harmonieuse des installations. - Vous serez également responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements, garantissant ainsi leur performance et leur durabilité. - Votre expertise contribuera à la satisfaction des clients et à la réputation d'excellence de notre client. Le profil recherché est celui d'un professionnel motivé, curieux et désireux d'apprendre. Vous devez faire preuve d'une grande capacité d'adaptation et d'un esprit d'équipe développé, tout en étant autonome dans votre travail. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe. Les horaires de travail seront de journée, à temps plein. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Ce poste de 6 mois avec des perspectives de pérennisation consiste en l'assemblage, le montage et le câblage de pièces permettant la création d'automates pour l'industrie. Le démarrage du contrat est possible dès début juillet. L'entreprise peut également vous attendre quelques semaines si vous n'êtes pas disponible de suite. Vos missions : - Assemblage de composants électroniques : apprentissage des techniques d'assemblage de composants électroniques pour la fabrication d'appareils. - Lecture de schémas techniques : capacité à interpréter et comprendre les schémas techniques pour assembler correctement les appareils. - Utilisation d'outils manuels et électriques : utilisation sécuritaire et efficace des outils manuels et électriques nécessaires à l'assemblage. - Paramétrage des machines - Entretien de la ligne de production Vos horaires : Horaires de journée avec une amplitude de 7h le lundi - 8h du mardi au jeudi - 4h le vendredi = 35h/semaine, sauf en haute saison 39h/semaine (vendredi après-midi travail) Votre environnement de travail : - une entreprise à la pointe de la technologie - une entreprise en plein développement - un poste sur des lignes de production, avec l'apprentissage provisoire de nouveaux processus d'assemblage Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes passionné(e) par l'assemblage de pièce, la mécanique ou les câblages électriques, - Bricoler et faire preuve de précision c'est ce que vous aimeriez retrouver dans votre quotidien professionnel - Vous avez une première en lecture de plan ou en maintenance ou assemblage (alternance, activité personnelle, professionnelle) - Vous êtes sérieux et appréciez les postes impliquant de la précision - Le travail en milieu industriel et sur une ligne de production vous plait L'entreprise vous accueillera avec un parcours de formation et une période de découverte du poste.
Envie de plonger dans une entreprise qui fabrique des pièces uniques pour des piscines du monde entier ? Manpower Rennes Industrie recrute pour son client, une entreprise innovante et à taille humaine, deux Opérateurs de fabrication polyvalent H/F pour une mission basée à Pleumeleuc. Rejoignez une équipe passionnée qui conçoit des liners de piscine sur-mesure, exportés aux quatre coins du globe ! Vos missions si vous les acceptez : - donner un coup de main pour orienter et déplacer le revêtement de piscine - nettoyer les équipements comme un(e) pro - contrôler la qualité des produits finis (oeil de lynx bienvenu !) - remplir les documents de tracabilité (rigueur et précision au top !) - pliage, emballage, conditionnement : vous êtes au coeur de l'action - garder l'atelier propre et organisé, parce qu'un espace clean, c'est un esprit zen - participer aux opérations de manutention et à la vie de l'équipe La majoration des missions s'effectuera en binôme. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et aimez le travail en équipe ? Vous avez un bon sens de l'organisation et vous n'avez pas peur de retrousser vos manches ? Alors ce poste est fait pour vous ! Horaire en 2X8 (5h-13h et 13h-21h). N'hésitez pas à postuler à l'annonce en ligne ou à appeler l'agence Manpower Rennes Industrie. Le saviez-vous ? Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à des compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
DLE Ouest, société spécialisée dans la canalisation (désamiantage, eaux potable, assainissement), le génie civil hydraulique et l'aménagement urbain recherche un Chef de Chantier pour son agence de Vezin-le-Coquet. En coordination avec le conducteur de travaux, et sous sa responsabilité, vous assurez la bonne exécution des travaux sur les chantiers. Des déplacements sont à prévoir sur le département d'Ile et Vilaine. Vos missions sont les suivantes : - Planifier et organiser les travaux, en assurant le respect des délais et de la qualité lors de la réalisation des chantiers ; - Garantir l'approvisionnement des matériels et des matériaux nécessaires à la réalisation du chantier ; - Réaliser et transmettre les relevés et les rapports de chantier ; - Vérifier la disponibilité et la cohérence de l'ensemble des documents administratifs liés au chantier (autorisation, plans d'installation, plans d'exécution, etc.) - Organiser, planifier et superviser le travail des équipes dédiées ; - Garantir et veiller à la sécurité du chantier ; - Assurer le suivi budgétaire ; - Assurer la bonne livraison du chantier. Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Chef de Chantier, avec des connaissances dans le domaine des réseaux humides (assainissement, eaux potables). Vous êtes organisé, rigoureux et autonome. Vous êtes rompu à l'exercice d'encadrement d'une équipe et la sécurité fait partie de vos priorités. Nous serons sensibles à votre bonne communication et à votre esprit d'équipe. Vous souhaitez rejoindre une équipe active et participer pleinement à notre développement ? Rejoignez-nous Le permis B est obligatoire pour la bonne tenue du poste.
Sous la direction directe du responsable du service Propreté, l'agent est amené à mettre en place et garantir le service des repas aux écoles et la propreté selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans les Établissements Recevant du Public (ERP). Il doit coordonner son équipe pour le bon fonctionnement du service, contrôler les plats et assurer les stocks. > Missions : - Activités principales : cantine scolaire : - Coordonner et assurer le bon fonctionnement du service - Assurer la bonne réception du pain et du repas du jour - Mise en place des couverts et plats avant le repas - Mise en place et suivi des repas (température, échantillons, .) - Briefer l'équipe sur de nouvelles informations avant la mise en route du service repas. - Assurer et accompagner les enfants lors du repas - Contacter la cuisine si difficultés rencontrées - Remplacer ou renforcer l'agent en plonge si besoin - Nettoyer et désinfecter le site de restauration après le service - Assurer l'état et la sécurité du site - Assurer le suivi et la qualité du travail exécuté dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Assurer que le linge de cuisine est bien entretenu - Rendre compte pour toutes difficultés ou problèmes rencontrés à son supérieur hiérarchique direct - Participer à la commission de restauration - Suivre et mettre à jour le stock des consommables et produits d'entretiens pour la restauration - Vérifier la bonne utilisation des consommables et des équipements -- Horaires et jours travaillés : > 1ère semaine : - Lundi : 8h00-11H00/11h45-15h30 - Mardi : 8h45-11H00/11h45-15h30 - Mercredi : 8h45-11H00/11h45-15h30 - Jeudi : 8h00-11H00/11h45-15h30 - Vendredi : 8h45-11H00/11h45-15h30 > 2ème semaine : - Lundi : 8h00-11H00/11h45-15h30 - Mardi : 8h45-11H00/11h45-15h30 - Mercredi : / - Jeudi : 8h00-11H00/11h45-15h30 - Vendredi : 8h45-11H00/11h45-15h30 Pas de changement d'horaires pour les vacances : - Petites vacances : 1 semaine travaillée - 1 semaine en congé - Grandes vacances : congés du 02 au 24 août 2025 Prise de poste immédiate. Le contrat pourra être renouvelable en fonction des besoins de l'entreprise.
Les missions sont : Assistant(e) « Comptabilité» et secrétaire exploitation : - Élaboration de la facturation du centre exploitation, - Saisie des engagement, liquidation des titres et des mandats - Élaboration tableau de préparation des salaires transmis à Cerf de France - Traitement comptable des salaires - Régie recettes Exploitation Assistant(e) « Comptabilité» : lycée - Élaboration du tableau de préparation des salaires lycée jusqu'au 31/12/2024 - Traitement comptable des salaires - Mise en place de la tarification - Préparation des pensions des élèves - Calcul du reversement - Gestion et suivi du FSL (envoi des dossiers aux familles, vérification des dossiers retournés, préparation de la commission FSL, préparation du bilan.) - Suivi de la taxe d'apprentissage(courriers, reçus, remerciements, suivi) - Saisie Cocwinelle BP&DM - Appui à la régie de recettes lycée ( suppléance en cas d'absence du régisseur) - Appui à la régie d'avance lycée ( suppléance en cas d'absence du régisseur) Comptabilité ordonnateur : - Comptabilité ordonnateur lycée - Appui comptabilité ordo CPSA - Appui comptabilité oroo CFPPA
Nous recherchons un mécanicien automobile pour réaliser l'entretien véhicule toutes marques. Nous sommes ouverts du lundi au samedi. Nous demandons quelqu'un d'expérimenté, sachant gérer seul la partie mécanique, entretien et carrosserie au sein de notre atelier. salaire à négocier selon profil et compétence.
Dans le cadre du développement de l'activité de notre client, nous recherchons un Mécanicien Poids-Lourd H/F. Vous aurez pour principales missions : Réaliser des actions d'entretien préventif sur les matériels et leurs équipements : o Appliquer la gamme des actions préventives (contrôles visuels, contrôles d'usure.,) Réaliser des actions d'entretien curatif au plan mécanique des véhicules et de leurs équipements : o Analyser les causes des pannes, diagnostiquer les défauts de fonctionnement o Poser et déposer des organes du châssis et des équipements complémentaires o Procéder à des réglages (injecteurs, parallélisme, jeu de roulements, boîte de vitesse.) o Procéder à des travaux d'électricité, de soudure pour des réparations simples (châssis ou organes tels que moteurs, systèmes de freinage.)
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F basé à Mordelles Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de charcuterie traditionnelle (jambons, pâtés, boudins, rôtis cuits, salades, etc.)En tant que conducteur de ligne, vous assurez la conduite et le bon fonctionnement de votre ligne. - Vous serez sur le secteur tranchages - Les produits arrivent en barre (5 à 12kg le produit), vous devez ensuite les passer dans le trancheur - Vous avez la charge du réglage informatique de la machine pour ajuster l'épaisseur de la tranche sol le produit. - Vous serez amené à changer les lames des machines selon le produit demandé - Vous êtes le/la garant(e) du respect du process de production et des standards de productivité et de rendement afin d'obtenir des produits conformes aux cahiers des charges clients. - Vous vous assurez de l'exécution des opérations dans le respect des règles d'hygiène, de qualité de sécurité et de délais. - Vous êtes polyvalent sur plusieurs postes Détails contrat : - Environnement de travail Froid : entre 2 et 4°C - Horaires : 2x8 1 semaine sur 2 04h-12h40/12h40-20h20, soit 35h/semaine (Le samedi peut être travaillé sur la base de volontariat) - Rémunération : 1850EUR brut/mois + prime habillage 20EUR/mois + prime de froid 70EUR/mois + 13ème mois après 1 an d'ancienneté + prime d'assiduité après 1 an d'ancienneté 35EUR/mois - Autre avantage : repas gratuit le midi et accès au magasin d'entreprise Profil : - Vous avez une réelle expérience sur un poste similaire dans le secteur de l'agroalimentaire.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un service composé de 6 agents, et sous l'autorité du responsable du service espaces publics - événementiels, vous organisez, coordonnez et suivez l'exécution des travaux d'entretien et de dépannages sur le patrimoine de la commune. Vous organisez et coordonnez les moyens techniques et humains concernant les diverses manifestations. I. MISSIONS PRINCIPALES: - Organiser et coordonner le service en relation avec le chef d'équipe - En l'absence du chef d'équipe : o Organiser et suivre les travaux d'aménagement tous les corps d'état (bâtiments) o Être garant de la partie opérationnelle et de la mise en œuvre de la planification des travaux en régie o Organiser et suivre les missions de propreté urbaine o Consulter les entreprises pour établir les devis - Entretien du patrimoine bâti o Maintenance curative et préventive - Assister et conseiller le chef d'équipe - Assurer la mise en place de la maintenance préventive à travers des tableaux de suivi et organiser la mise en œuvre - Assurer la gestion des stocks des différents magasins métiers o Surveillance des locaux en matière de sécurité - Contrôle et respect de la règlementation ERP - Vérification de tous les accès de secours - Vérification des systèmes de sécurité incendie - Manutention, logistique fêtes et cérémonies o Organiser et coordonner la gestion technique des manifestations, fêtes et cérémonies o Veiller au respect des règles en matière d'hygiène et sécurité au travail o Préparer et aider à la logistique pour les fêtes et manifestations - Propreté urbaine o Nettoyer les équipements urbains o Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages o Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public communal II. PROFIL: -CAP/BEP ou BP -Permis B et habilitations électriques -Maîtrise de la règlementation sécurité dans les ERP, les manifestations culturelles et sportives temporaires -Maîtrise des techniques de base d'intervention de différents métiers du bâtiment -Comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques et consignes de sécurité -Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité -Etre capable de s'adapter à des situations de travail, des matériels et des technologies différentes -Etre organisé -Appliquer, respecter et faire respecter les consignes -Mettre en œuvre les mesures de sécurité et de sûreté -Rendre compte à sa hiérarchie -Rigueur et sens des responsabilités -Sens du travail en équipe -Discrétion professionnelle -Sens du service public III. CONDITIONS DU POSTE: - Poste titulaire de catégorie C : adjoint technique / adjoint technique ppal 2ème classe / adjoint technique ppal 1ère classe, agent de maîtrise -Temps complet -Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle -Participation à la garantie maintien de salaire, CNAS, Amicale sous condition d'adhésion IV. CANDIDATURE: Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 23 juillet 2025 par courriel à rh@villemordelles.fr ou par courrier : À l'attention de Monsieur le Maire 29 avenue du Maréchal Leclerc - 35310 MORDELLES Prise de poste au 1er septembre 2025
La ville de Mordelles recrute un agent de restauration collective (F/H) Prise de poste au 1er septembre 2025 Au sein d'un service composé de 6 agents, et sous l'autorité du responsable du service de restauration collective, vous participez à l'élaboration des plats dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, à l'accompagnement des enfants sur le temps du repas et à l'entretien des locaux et du matériel. MISSIONS PRINCIPALES: -Préparation du service à la cuisine centrale -Préparation des légumes -Préparation des hors d'oeuvre et desserts -Participation au nettoyage de la partie froide et plonge -Service du midi - Dressage des tables -Service au self -Accompagnement des enfants -Entretien des espaces et du matériel -Entretien des locaux scolaires PROFIL: -Connaissance de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité -Techniques culinaires de base -Sens du service public -Sens de l'organisation et de la rigueur -Sens du travail en équipe -Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail -Discrétion professionnelle -Bon relationnel et force de proposition CONDITIONS DU POSTE: -Poste contractuel de catégorie C : adjoint technique / adjoint technique ppal 2ème classe / adjoint technique ppal 1ère classe -Contrat de 1 an -Temps non complet soit 29.50/35ème -Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle -Participation à la garantie maintien de salaire, CNAS, Amicale sous condition d'adhésion CANDIDATURE: Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 23/07/2025 par courriel à rh@ville-mordelles.fr ou par courrier : À l'attention de Monsieur le Maire 29 avenue du Maréchal Leclerc - 35310 MORDELLES
La ville de Mordelles, commune de 7 800 habitants à l'Ouest de RENNES est l'une des 43 communes de la Métropole rennaise et se caractérise par un développement harmonieux entre ville et campagne. Riche de ses espaces verts et de ses milieux aquatiques, la commune offre une multitude d'infrastructures de sports, de loisirs et d'événements culturels.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F à Bréal Sous Montfort. Vous travaillerez pour une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la conception de solutions d'ingrédients sur mesure (mélanges épices, sauces...) pour des clients opérant sur les marchés de l'industrie alimentaire, de la boucherie-charcuterie, du traiteur, de la restauration et de la nutrition.Vos missions : - Chaque Ordre de Fabrication suit un protocole de mélange - Récupération des ingrédients pré-pesés dans le rac central de la zone de production (Utilisation de transpalette électrique et/ou gerbeurs) - Vous chargez chaque ingrédient dans le mélangeur en suivant un code couleur vous permettant de connaitre l'ordre de versement des ingrédients - L'outil informatique vous guidera pour vous permettre de suivre la composition de la recette - Acteur privilégié de la satisfaction clients, vous assurez la conformité organoleptique : (le trio ; goût / texture / odeur) et la conformité de poids des conditionnements finaux Les conditions de travail : - Porte de charge 25kg max - Horaire de travail 35h/semaine en modulation (max 40h) - Plusieurs créneaux possibles : Horaire de journée : 7h-15h ou Horaires d'équipes : 5h-12h / 11h55 -19h Ou 4h-12h / 11h55-20h (en cas de forte activité) - Utilisation outil informatique - Formation 1 mois à la prise de poste : tutorat, procédure écrite et disponibilité des équipes - Travail à température ambiante (pas de froid/chaud) - Pas de travail le week-end et la nuit Avantages : Ticket restaurant, Prime de participation, Prime d'objectif annuel, Prime conventionnelle Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes véhiculé (site non accessible en transport en commun) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SATIS JOBS CENTER recherche pour l'un de ses clients, un garage indépendant situé à Chavagne, un mécanicien automobile (H/F) expérimenté. Poste : En tant que mécanicien automobile, vous interviendrez sur des véhicules légers toutes marques. Vos missions principales seront : L'entretien courant et périodique des véhicules (vidanges, freins, amortisseurs, etc.) Le diagnostic des pannes mécaniques, électriques et électroniques Les réparations mécaniques (embrayage, distribution, moteurs, etc.) Le contrôle de la qualité des interventions effectuées Chez SATIS JOBS CENTER, nous valorisons nos collaborateurs et proposons plusieurs avantages : ? Un iPhone offert après 3 mois de mission ? Des équipements de protection individuelle (EPI) de qualité ? Un Compte Épargne Temps non bloqué ? Une majoration de 20% sur votre salaire brut (10% IFM + 10% ICP) ? Un accès privé et dématérialisé à vos documents administratifs Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans en mécanique automobile Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens du service Permis B requis
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous intégrez une équipe de 20 collaborateurs, encadrée par Annaëlle, au sein du service en charge du contrôle des installations d'assainissement collectif et non collectif. À ce poste, vous êtes chargé(e) de réaliser les missions de contrôle et de diagnostic du Service Public d'Assainissement Non Collectif et Collectif, dans le respect des consignes en matière de prévention, santé, sécurité et qualité. Vous veillez également à l'entretien du matériel utilisé lors de vos interventions. - Assainissement Non Collectif Contrôler des dispositifs d'assainissement non collectif existant. Rédiger des rapports de visite. Reporter des rapports de visite sur une base de données. Contrôle de conception et de réalisation d'installations d'assainissement non collectif neuves ou réhabilitées. Assister les usagers sur les aspects techniques et réglementaires. - Assainissement collectif Inspection des réseaux à l'aide de caméras ou d'autres équipements spécifiques. Contrôle de branchements. (tests à la fluorescéine, fumée) VOTRE PROFIL Expérience : Vous bénéficiez d'une première expérience (stage ou alternance compris) dans le domaine de l'eau et/ou de l'assainissement. Vous : Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre capacité à travailler en autonomie. Vous disposez d'un bon sens relationnel avec les clients, de solides compétences rédactionnelles et maîtrisez les outils informatiques. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire, déplacements quotidiens avec véhicule de service. Poste soumis à astreintes. Déplacements : Quotidiens sur l'Est du département de l'Ille et Vilaine (35). Véhicule : Service VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 884 et 29 700 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois ( annuel brut ) - d'une prime fixe de 400 €* (brut) par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € (brut) par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En qualité de Technicien d'Exploitation d'Eaux Usées, vous êtes garants des installations qui vous sont confiées, vous assurez toutes les tâches liées à la surveillance, au pilotage, à l'entretien et à la maintenance des équipements. Rattaché au Chef de Secteur, vos missions serons les suivantes : - Sur la station : Faire les tournées de surveillance et les prélèvements pour analyses Renouvellement de matériel Entretien de 1er niveau de tous les équipements Surveillance et réglage des différentes étapes de traitement Entretiens des différentes sondes sur le traitement Suivi des résultats En dehors de la station : - Postes de relèvement : Effectuer les contrôles réguliers du fonctionnement des postes Nettoyer les ouvrages et assurer la maintenance préventive des pompes Identifier les dysfonctionnements et alerter en cas d'anomalie Participer aux interventions curatives en cas de panne - Lagunes : Surveiller l'état général des bassins et du plan d'eau Réaliser les mesures et observations nécessaires (niveau d'eau, qualité, débit) Assurer l'entretien courant des abords et des ouvrages associés Veiller au bon équilibre biologique et à la conformité des rejets VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications : Issu(e) de formation de niveau bac ou bac+2 avec notions en électrotechnique/électromécanique avec notions en traitement des eaux ou expérience professionnelle équivalente. Expérience : Vous bénéficiez d'une première expérience (stage ou alternance) en station d'épuration ou unité de production d'eau. Vous : Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et vous avez le sens de l'analyse et une capacité à réagir. Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe. Vous aimez le travail en extérieur. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes Déplacements : Quotidiens sur le secteur. Véhicule : Service VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 26 018 et 32 320 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois ( annuel brut ) - d'une prime fixe de 400 €* (brut) par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € (brut) par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Synergie recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI H/F à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée. En tant qu'agent de quai, vous contribuez au bon acheminement des marchandises dans les délais impartis en réalisant les opérations de manutention et de contrôle dans le respect des procédures Groupe, cela à l'aide d'un chariot élévateur (R 489 catégorie 1) Dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques d'hygiène, vous : - Chargez, déchargez les camions à quai, - Contrôlez rigoureusement la qualité et la quantité de la marchandise et des véhicules : état, prise de température, scannage, signalement et gestion des anomalies - Triez et zonez les palettes afin de participer à la ponctualité des départs des véhicules - Apportez des modifications nécessaires au niveau de la palettisation dans un souci constant de satisfaire les clients Profil : - Vous êtes titulaire du CACES R489 cat 1 - Vous avez une première expérience sur le poste Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 11h-19h du Lundi au Samedi - Rémunération : Taux horaire 12.42€ brut/h + panier repas. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous aurez pour missions: - la mise en cartons de différents produits provenant de la découpe ou du désossage, - la pesée de bacs de différents produits, - l'accrochage de jambon, - la palettisation et l'emballage Vous bénéficierez d'un accompagnement et de formations pour votre prise de poste. La plage horaire du poste est de 05h00 à 14h00 complément de rémunération : 13 ème mois, intéressement versé au trimestre et annuellement, la participation, indemnité de déplacement, panier repas...) ** Vous devez impérativement pouvoir vous déplacer en autonomie, les horaires de poste n'étant pas compatibles avec les transports en commun**
Vous aurez pour missions: - du parage sur les carcasses - l'enlèvement des pannes, petites graisses et poitrines - le positionnement animal, - la manutention de sous-produits Vous bénéficierez d'un accompagnement et de formations pour votre prise de poste. La plage horaire prise de poste à 05h00 avec une fin entre 14h00 et 16h00 Complément de rémunération : 13 ème mois, intéressement versé au trimestre et annuellement, la participation, indemnité de déplacement, panier repas...) ** Vous devez impérativement pouvoir vous déplacer en autonomie, les horaires de poste n'étant pas compatibles avec les transports en commun**
Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un Chargé d'accueil banque (H/F) à Montfort-sur-Meu et Le Rheu (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission temporaire renouvelable. Cet établissement bancaire est une institution financière reconnue pour son approche client personnalisée et son expertise. Engagée dans le développement économique régional, elle offre un cadre de travail dynamique et propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'agent accueil bancaire en intérim, vos missions principales seront les suivantes : -Accueillir et orienter les clients. -Assurer la gestion des appels téléphoniques. -Informer les clients sur les services et produits bancaires. -Gestion des opérations courantes. -Mise à jour des informations clients. -Classer les documents. -Vente de produits et services bancaires. Conditions de travail : -Dates mission : dès que possible jusqu'à mi septembre 2025. -Temps de travail par semaine : Temps complet (37 heures). -Horaires de travail : mardi au vendredi 8h30-12h30/13h45-18h et samedi : 8h30-12h30 -Avantages : 2 heures en RTT, indemnité de transport pris en charge à 75%. -Taux horaire brut : 12.48 euros. -Ticket restaurant d'une valeur de 12.50 (7.26 pris en charge par l'employeur et 5.24 par le salarié). Pour réussir dans ce poste, vous devez : -Être titulaire d'un Bac2 ou équivalent dans le secteur bancaire. -Justifier d'au moins 2 années d'expérience en tant que chargé(e) d'accueil au sein d'un établissement bancaire. -Avoir un excellent sens du relationnel et de l'organisation. Si vous êtes motivé(e), dynamique, et que vous cherchez à mettre en œuvre vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous attendons votre candidature avec impatience. Pour postuler, c'est en un clic grâce à votre compte Manpower !
Intégrez une entreprise leader dans le secteur de l'agroalimentaire et devenez un acteur clé sur nos lignes de production en tant qu'Ouvrier abattoir/saigneur. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à assurer la transformation de la matière première dans le respect des normes d'hygiène et des règles strictes du bien-être animal. Vos missions principales seront variées et cruciales pour nos opérations quotidiennes. Vous commencerez votre journée de travail entre 4h25-13h ou jusqu'à 15h selon les besoins. Votre formation, incluant l'utilisation du couteau et le bien-être animal, sera dispensée directement sur notre site pour vous garantir un maximum de compétences et de confort dans vos nouvelles fonctions. Vous serez principalement chargé d'effectuer les tâches suivantes : - Préparer les carcasses d'animaux en assurant l'abattage dans le respect des normes de sécurité sanitaire. - Assurer le saignement efficace selon les procédures définies tout en prenant soin du bien-être animal. - Participer au processus global garantissant la qualité finale des produits transformés. - Maintenir votre plan de travail propre et respecter scrupuleusement les consignes d'hygiène et sécurité. Un volume important de travail repose sur précision, rapidité d'exécution, mais aussi spirit d'équipe que vous partagerez au quotidien avec vos collègues. Le salaire est net par heure, les IFM et ICP sont inclus.
Vecteur Intérim est une entreprise Bretonne dont l'activité est totalement centrée sur l'emploi. Nous déployons nos services auprès des entreprises et candidats : travail temporaire, recrutement CDD et CDI, formation, accompagnement et conseil.
Le poste : Notre agence PROMAN recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériel destinés à la construction, l'équipement et l'entretien des piscines, un opérateur de SAV robot sur le secteur de PLEUMELEUC (35) . Rattaché(e) au Responsable de poduction, vos missions seront les suivantes : - La réparations des robots - Etablissements des devis - Suivre stocks pièces détachées Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi. - Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin août (saison 2025) - Horaires : 8h00-16h00 avec 1 heure de pause le midi. - Visite de l'entreprise organisée avant la prise de poste. Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, volontaire, à l'aise avec l'outil informatique qui apprécient le travail en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un restaurant traditionnel, nous vous proposons un emploi saisonnier de 2 mois en juillet et août. Vous aurez pour missions de faire le lien entre la cuisine et la salle en servant les plats aux clients et d'entretenir la salle. Vous travaillerez 5 jours sur 7 ; 2 jours de repos : mardi/mercredi ou mercredi/jeudi. Horaires à définir avec l'employeur.
Nous recherchons pour un de nos clients basé au Rheu, spécialisé dans les fenêtres, porte et store sur mesures, des agents de production (H/F). Vos missions consisteront à : - Enrouler les volets roulants dans les coffres alu ou PVC - Débit de pièces sur machines selon OF - Préparation des consoles - Vissage coffre final - Emballage avec machines Informations pratiques Horaire 2*8 équipe Poste basé au Rheu Mission renouvelable à la semaine voir plus Votre profil : - Dynamique - Rigoureux(se) - port de charges - Lecture des OF - Cadence Vous recherchez un environnement de travail dynamique et stimulant ? Rejoignez notre client pour contribuer à la fabrication d'éléments essentiels à l'industrie de la construction ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Et si vous rejoigniez une entreprise bretonne partie de l'échoppe artisanale d'un charcutier traditionnel qui a su s'adapter à l'évolution du marché et de la demande du consommateur ? Nous recrutons des agents de production (H/F) Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Après une période de formation au sein d'équipes dynamiques vous interviendrez sur : Mouler les jambons Faire la mise sous vide des jambons ou autres produits Faire la mise en carton des produits. Rémunération : 11.95 /heure Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes, gratifications anniversaires, avec rendement de 8% en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon Manpower (ou votre compte mon Manpower). Votre fidélité à Manpower est récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4500. Vous avez envie d'apprendre et de vous investir sur du long terme dans une société qui s'attache à proposer une gamme de produits concentrée sur ses recettes très traditionnelles de charcuterie et qui travaille avec des matières de grande qualité ? Ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez plus postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou contacter Sylvie. Vous n'êtes pas intéressé(e) mais vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être? Parrainez-le et gagnez 150 euros (selon le règlement en vigueur). Pensez-y ! En rejoignant notre groupe et en devenant salarié(e) intérimaire Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés.
Si vous avez cliqué sur le titre de l'annonce et que vous êtes arrivé sur cette page, ce n'est probablement pas par hasard ! Parce que vous travaillez avec rigueur et méthodes ; parce que vous avez le sens de l'analyse et de l'anticipation ; parce que vous êtes doté d'un bon relationnel et vous savez faire circuler l'information : nous avons une SUP'er opportunité pour vous ! Notre client, spécialisé dans la maintenance des bâtiments, le multi-services et le facility management, nous a confié le recrutement d'un Gestionnaire ADV / Correspondant marché dans le cadre d'une mission de longue durée. Au sein du Service Crédit Management et rattaché au Responsable Crédit Client, vous aurez en charge la gestion administrative des commandes, de la facturation et du recouvrement des activités de notre client. Dans le cadre de vos activités quotidiennes, vous serez en charge de : - l'enregistrement des commandes - du traitement des documents contractuels - des demandes de garantie et de cautions ; la gestion des mainlevées - de la facturation "juste à temps" - des déclarations de sous-traitance - du contrôle et de la validation des factures sous-traitants - de l'établissement des prévisions de facturation contractuelle et d'encaissements - du suivi des indicateurs de performance du crédit clients Horaires de journée 8h30-12h / 13h30-17h du lundi au vendredi Démarrage dès que possible Mission intérim longue durée ; CDI envisageable Ça vous intéresse ? Notre équipe vous accompagne avec réactivité, professionnalisme et bonne humeur. Postulez et vous verrez ! Votre team Sup Intérim !
SUP INTERIM Rennes intervient dans les domaines de l'industrie, de l'agroalimentaire, du bâtiment, du tertiaire sur le bassin Rennais et dans un rayon de 45 km. Parce que nous avons à c?ur de vous accompagner au plus près de vos préoccupations, nous souhaitons maintenir le lien et être proche de nos clients et intérimaires. Notre équipe vous accompagne et assure tout le processus des Ressources Humaines en agence. Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Mission à la journée pour de courts séjours. - de préparer le véhicule, - d'accueillir les passagers, - d'assurer le transport des passagers - préparer son itinéraire - de contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Prise de poste dès que possible.
Vous intervenez sur du transport scolaire et avez pour missions : - de préparer le véhicule, - d'accueillir les passagers, - d'assurer le transport des passagers selon un parcours/circuit prédéfini, - de contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Prise de poste dès que possible. 20H semaine sur période scolaire. les rémunérations sont annualisées Votre formation permis D peut être financée si vous vous engagez durablement.
Dans le cadre de vos missions, vous assurez le transport d'élèves entre leur domicile et l'école dans le respect des règles de sécurité routière et de la règlementation du transport. Vous être également amené à effectuer des transports occasionnels (culturel, rencontres sportives, sorties scolaires etc) Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service. Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. Profil : De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil. Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative. Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance. Vous êtes rigoureux, autonome et réactif. Type de contrat : Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin) Prise de poste : dès que possible Avantages sociaux : Prise en charge de la formation possible 13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée Mutuelle prise en charge à 100% Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)
Les missions du poste Au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue et la gestion efficace des processus de production. Vos missions seront centrées sur la préparation et l'organisation des opérations, depuis la réception des demandes jusqu'à la livraison finale, en optimisant les ressources disponibles. Vous aurez pour missions : - Gestion du planning du débit / Optimisation de coupe - Gestion de l'ordonnancement des pièces rechanges - Lancements en production - Préparation de dossiers de fabrications - Suivi d'activité - Traitement des feuilles de modifications (nomenclatures et gammes) - Planification / Recalage des ordres de fabrication Le profil recherché Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder : - Une formation technique supérieure (Bac +2 minimum) dans le domaine industriel ou équivalent - Une expérience réussie en méthodes industrielles ou en ordonnancement - Une maîtrise avancée des logiciels de GPAO (gestion de production assistée par ordinateur) - De bonnes compétences analytiques pour interpréter les données et proposer des améliorations - Excellentes capacités organisationnelles et rigueur dans le suivi des plannings - Capacité à travailler collaborativement avec plusieurs équipes fonctionnelles - Solides aptitudes en communication écrite et orale - Connaissance approfondie du milieu industriel, ses défis et exigences
Entreprise de travail temporaire basée à Rennes. Avantages : participation aux bénéfices, CE,...
Roller de l'Ouest Rennais (Roll'OR), club de roller d'environ 130 adhérents licenciés en course et freestyle inline sur trois communes (Mordelles, Saint-Thurial, Cintré), poursuit son développement et recrute pour la saison 2025-2026 un ou plusieurs entraineur(s) de roller / entraineuse(s) de roller en contrat de travail indéterminée intermittent (calendrier scolaire). Vos missions : -- Prendre en charge les entrainements de Roller Course et/ou Freestyle Inline en lien avec le projet sportif défini et en assurant la sécurité physique et morale des patineurs. - Animer et encadrer les séances avec des méthodes pédagogiques adaptées aux patineurs présents. - Dispenser des entrainements adaptés aux patineurs compétiteurs. - Organiser des stages pendant les vacances scolaires (projet à développer avec le comité directeur). - Les missions seront adaptées en fonction de l'expérience sportive de l'entraineur recruté, de ses attentes et de la complémentarité avec les entraineurs et les encadrants bénévoles. Les moyens mis à disposition : - Les entrainements sont dispensés en intérieur dans des gymnases et ponctuellement en extérieur (selon la météo et le lieu). - Le matériel pédagogique est disponible dans chaque gymnase. - Des possibilités de formation en interne ou via la fédération pour monter en compétence dans la discipline. Conditions : - Pratiquer le roller et être titulaire d'un diplôme en lien avec le roller, en cours de formation ou souhaitant commencer une formation. - Nombre d'heures hebdomadaires : de 4 heures à 13 heures selon vos spécialités et disponibilités. - Horaires de travail : le lundi soir et/ou le mercredi fin d'après-midi et/ou le jeudi soir. - Lieux de travail : Mordelles et/ou Saint-Thurial et/ou Cintré. - Contrat de travail indéterminée intermittent selon la convention collective nationale du Sport. - Rémunération selon diplômes et expériences.
Dans le cadre du développement de son activité, BDR recherche un technicien en détection de réseaux enterrés. Vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer la détection de réseaux enterrés de toutes natures, par géo radar et méthode électromagnétique - Être le garant du marquage au sol - Réaliser les rapports d'intervention - Vérifier et contrôler le matériel Un technicien spécialisé vous accompagnera le temps de la formation en interne. Expérience en tant que technicien en détection de réseaux enterrés serait un plus. Vous serez garant : - du respect des réglementations en vigueur et de votre mise en sécurité - de la bonne réalisation de la mission et de l'auto-contrôle, de la bonne transmission des informations, du bon entretien et de la bonne utilisation du matériel. Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Amplitude horaire : 7h45-17h
L'entreprise : Dans le cadre de son développement dans la recherche de fuites d'eau et la réparation des réseaux enterrés à Rennes et alentours en complément de la détection et lé géoréférencement, la société BDR (Boscher Détection Réseaux) recherche un poseur canalisateur - fontainier. Activités et compétences de base Activités - Matérialiser l'implantation du chantier par des repères - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Creuser une fouille - Réaliser un lit de pose - Régler un fond de forme - Élinguer une charge - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Caler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature - Remblayer un fond de fouille - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) Activités et compétences spécifiques Activités - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures - Désactiver une partie d'un réseau avant intervention - Entretenir des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Assembler des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Raccorder un réseau d'eau potable/EAU USEE - Tester l'étanchéité, la pente, ...d'un réseau de canalisations - Coordonner l'activité d'une équipe Savoir-être professionnels : Être autonome, responsable, volontaire et ponctuel Relation clients Relations avec la hiérarchie et le service administratif Accompagne l'ensemble des actions vers une amélioration permanente * Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. * Contrat en CDI du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 7h45 à 17h00. Nos plus pour vous : Formation assurée par nos soins sur l'utilisation de nos matériels et les spécificités de nos métiers Carte restaurant Des opportunités d'évolutions professionnelles en lien avec le développement de vos compétences
Les missions du poste Rattaché(e) au service maintenance, vous interviendrez principalement sur le parc d'engins de chantier. Vos missions principales incluront : - Assurer l'entretien régulier et la révision des machines de travaux publics pour garantir leur bon fonctionnement et prolonger leur durée de vie. - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques afin de proposer et effectuer les réparations nécessaires. - Effectuer des réglages précis des équipements (systèmes hydrauliques, électroniques, etc.) pour optimiser leurs performances. - Participer à l'installation de nouveaux équipements en suivant rigoureusement les recommandations des constructeurs. - Maintenir un registre détaillé des interventions réalisées sur chaque machine pour assurer une traçabilité complète. - Collaborer avec les opérateurs d'engins pour recueillir des informations utiles sur le comportement et l'état général des équipements. Le profil recherché Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Expérience confirmée dans la maintenance d'engins de travaux publics ou du matériel agricole. - Solides connaissances en mécanique générale, ainsi qu'en systèmes électriques et hydrauliques. - Capacité à lire et interpréter des schémas techniques variés. - Compétences avérées dans l'utilisation d'équipements et outils spécialisés en réparation mécanique. - Rigueur dans la gestion du temps et aptitude à travailler en autonomie comme en équipe. - Familiarité avec les logiciels de diagnostic utilisés dans le secteur serait un plus. - Permis CACES serait apprécié.
Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent et technique dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la menuiserie et les fermetures. Vos missions : En tant que technicien dépanneur, vous interviendrez principalement chez nos clients pour : -La réparation et la pose de volets roulants et battants (manuels et motorisés) -La pose et le remplacement de vitrages (fenêtres, baies, vitrines...) -La pose de menuiseries diverses (bois, PVC, alu) : fenêtres, portes, portails, etc. -Le diagnostic des pannes et la proposition de solutions techniques adaptées Vous avez une formation en menuiserie, métallerie, ou équivalent Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve) Vous avez un bon sens du contact client
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la distribution de matériels, de pièces et de services agricoles. Rattaché(e) au Directeur général, vous serez en charge de superviser les activités liées au Service Support Client et de gérer l'ensemble des ateliers CASE IH reparties sur les départements 35,56,53. Vos missions incluront : -Superviser et piloter la performance de nos ateliers CASE IH. -Encadrer et accompagner les chefs d'ateliers en veillant au respect des meilleures pratiques. -Agir en tant que référent(e) technique auprès des équipes internes et des partenaires externes. -Gérer et déployer le plan de formation pour les équipes techniques. -Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la répartition des charges entre les différents ateliers. -Garantir la conformité des prestations offertes aux clients. -Gérer les litiges et conduire les expertises nécessaires. -Identifier les écarts de performance au sein des ateliers et mettre en place des actions correctives adaptées. -Définir et suivre les KPI en lien avec les indicateurs de performance et de résultats. -Sensibiliser l'ensemble des collaborateurs aux enjeux de qualité, sécurité et environnement. -Maintenir une relation hiérarchique avec votre équipe tout en assurant une collaboration fonctionnelle avec la Direction Générale, le service commercial, ainsi que les autres services support de l'entreprise. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, l'entreprise SAS MOREL (10 salariés) située à Parthenay de Bretagne, proche de Rennes, recherche un charpentier. Nos équipes interviennent sur le département 35 et sa périphérie, dans les domaines suivants : construction neuve, rénovation, renfort et modification de charpentes - construction ou extension en ossature bois - bardage - terrasse - carport - plancher... Vos missions seront les suivantes : Lecture de plans et traçage - prise de mesures - travaux de découpe et d'ajustement - assemblage et montage d'éléments de charpente traditionnelle - pose et fixation des structures en bois sur chantier - bardage - isolation. Profil recherché : CAP / Bac Pro charpentier bois ou équivalent Débutant accepté selon profil. Maîtrise des outils de taille et de pose - respect des consignes de sécurité - esprit d'équipe - précision et sens de l'organisation Nous vous proposons un poste en CDD 1 mois : 39 heures / semaine - primes de repas et de trajet
Entreprise familiale de 10 salariés
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Les missions du poste Nous recherchons un professionnel qualifié pour rejoindre notre équipe en tant que métallier. Vous jouerez un rôle essentiel dans la création et l'installation de structures métalliques, en garantissant des standards de qualité élevés tout au long de votre travail. Vos missions principales consisteront à : - Lire et interpréter les plans techniques et les dessins afin d'assurer une fabrication précise des pièces métalliques. - Découper, assembler et souder différents types de métaux conformément aux spécifications requises. - Monter et installer divers ouvrages métalliques sur site, en respectant les règles de sécurité. - Assurer l'entretien régulier et la maintenance corrective des installations métalliques existantes. - Effectuer des contrôles qualité rigoureux pour vérifier la conformité des produits fabriqués avec les normes établies. - Travailler en étroite collaboration avec d'autres corps de métier pour garantir le bon déroulement des projets dans le respect des délais fixés. - Fabrication de portes Le profil recherché Pour mener à bien ces missions, nous attendons du candidat idéal qu'il dispose des compétences suivantes : - Maîtrise approfondie des techniques de soudure MIG, TIG et à l'arc électrique. - Solide connaissance en lecture de plans techniques et aptitude à interpréter les schémas complexes avec exactitude. - Expérience probante dans le travail du métal, incluant découpe, formage, et assemblage précis des pièces. - Connaissance approfondie des normes de sécurité applicables aux travaux sur site industriel ou chantier. - Compétences organisationnelles avancées pour gérer efficacement le temps et respecter les échéances fixées par projet. - Capacité à résoudre les problèmes techniques rapidement lorsque surgissent des défis imprévus durant une installation ou maintenance.
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Scieur carotteur H/F Vous serez en charge -Carottage de dallages, de planchers et de voiles à la scie murale, à la scie de sol ou à la carotteuse, -Sciage de voiles et de murs à la scie murale, -Évacuation et enlèvement des blocs, Vous disposez d'une formation en Sciage carottage et/ou d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes passionné(e) par les travaux publics et l'électricité ? Vous avez le goût du terrain et le sens des responsabilités ? Ce poste est fait pour vous ! Manpower RENNES BTP recherche pour son client, un Chef d'équipe électricien TP (H/F). Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous serez en charge de l'organisation et du bon déroulement des chantiers en éclairage public. Vos principales responsabilités : Analyser les besoins en matériel et les transmettre au Conducteur de Travaux Encadrer et animer votre équipe Planifier, coordonner et contrôler l'exécution des travaux Assurer le suivi du chantier (humains, matériel, avancement, écarts) Garantir la qualité et la sécurité des interventions Participer activement à la réalisation des travaux sur le terrain Convention TP Panier :14,20€/jour De formation CAP/BEP en Électricité, Ouvrages Électriques ou Monteur Réseaux avec une expérience de 3 ans minimum sur des chantiers de réseaux aériens et souterrains. Rigueur, organisation, esprit d'équipe et autonomie sont vos atouts. Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe ! Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, ... Primes d'ancienneté dès 5 ans! Manpower vous offre aussi la possibilité de placer vos IFM à 8% d'intérêts sur un Compte Epargne Temps !
Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Économique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e). Secteur Agroalimentaire (H/F) Lieu : Montfort-sur-Meu (35) Postes à pourvoir dès que possible Contrat : Intérim Postes également ouverts aux étudiants Nous recrutons pour un acteur majeur de l'agroalimentaire plusieurs profils motivés et disponibles. Plusieurs postes sont à pourvoir en fonction de vos aptitudes et préférences. Poste Manutentionnaire - Expédition Missions : -Chargement des camions -Déplacement de carcasses sur rail (environ 50 kg) -Manutention de palettes de viande et de balancelles Poste en Porcherie (Service Abattage) Missions : -Sortir les porcs des cases d'attente en équipe -Conduite jusqu'à l'anesthésie -Rotation avec le poste d'accrochage sur convoyeur Poste Accrochage Jambon Missions : -Accrocher la viande sur des balancelles au fil de la chaîne -Poste physique nécessitant réactivité et endurance Poste Après Fendeuse - Parage de carcasses Missions : -Enlèvement des pannes, petites graisses, poitrine. -Positionnement des carcasses -Manutention des sous-produits Horaires variables selon les postes, avec des prises de poste pouvant débuter dès 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Rythme soutenu. Rémunération : -Taux horaire brut : 11,924 € -Prime panier : 4,20 € par jour travaillé -Prime d'habillage : 1,385 € par jour travaillé Profil recherché : -Personnes sérieuses, volontaires, ponctuelles -À l'aise avec le travail physique et en équipe -Envie de s'investir sur la durée -Postes ouverts aux étudiants Pour toute information complémentaire ou pour postuler, contactez l'agence INSERIM RENNES. Nous vous accompagnerons également pour vérifier votre éligibilité à l'IAE.
Description du poste à pouvoir : Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 1985, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé dans le pays de Montfort-Sur-Meu, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis : - Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto ou d'un CAP mécanique avec 3 ans d'expérience minimum, ainsi qu'un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation pour obtenir votre agrément Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe.
Nous recherchons pour le compte de notre client référent dans la fabrication de solutions apéritives des opérateurs de production (F/H). Vos missions : - Assurer les opérations manuelles de garnissage, conditionnement, découpe des pâtes, dorage des produits, alimentation des machines. - Rangement et nettoyage du poste de travail en fin de journée - Etre extrêmement rigoureux dans l'application des consignes d'hygiène et de sécurité Nous cherchons avant tout un savoir être . Si nous pouvons compter sur votre présence, votre ponctualité, votre implication et votre dynamise chaque jour.
Envisageriez-vous d'explorer de captivants défis en tant que Conducteur poids lourds (F/H) ? Notre client recherche un professionnel compétent chargé de transporter et livrer des marchandises en garantissant la sécurité et l'intégrité des cargaisons - Assurer le transport et livraison des marchandises selon les itinéraires définis et dans le respect des délais impartis - Utiliser la grue auxiliaire pour faciliter le chargement et déchargement des marchandises en appliquant les normes de sécurité en vigueur - Maintenir le véhicule en bon état opérationnel et signaler tout besoin d'entretien ou réparation nécessaire Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 107/jours - Salaire: 12.64 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
Nous recherchons un Opérateur Polyvalent Machines H/F pour un CDI au sein de notre atelier de fabrication situé à L'HERMITAGE. Après une période de formation et un accompagnement dans le démarrage de la mission, vous êtes en charge du pilotage de différentes machines pour découper les barres d'aciers et les façonner. Une expérience en conduite de pont roulant est un plus ! Débutant accepté. Poste à pourvoir dès maintenant. Modalités : horaires de journée, 35 H possibilité d'HS majorées. Salaire : 1865 (selon profil) + 0.48 euros de prime d'assiduité par h + tickets restaurant + mutuelle + épargne salariale Travail en journée : 8h-15h30 Vous souhaitez apprendre un métier et travailler au sein d'une entreprise familiale à taille humaine? Rejoignez - nous !
Fabricant et négociant de matériaux de construction depuis 1945, Les Matériaux de l'Ouest est une entreprise familiale et régionale employant 160 salariés situés sur 4 sites, spécialisée dans la fabrication de produits gros œuvre sur mesure (Préfa/Planchers/Armatures) et le négoce de produits gros œuvre et second œuvre. L'entreprise se distingue par une forte culture centrée sur le client et l'engagement de ses collaborateurs. Le siège social est basé à L'Hermitage (35)
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En qualité d'Opérateur(trice) Gestion des Réseaux, vos assurez les missions suivantes sur le périmètre Sud Rennes (35) : - Entretenir les réseaux d'Eau potable notamment : - Réaliser les purges/ contrôles ventouses, entretien des poteaux incendie et des postes de relèvement, etc - Assurer le nettoyage des réservoirs - Effectuer les branchements d'Eau potable et Eaux usées Effectuer divers travaux liés à l'exploitation : - Remontée de bouches à clé, mise à niveau de tampons, autocontrôle sur réseaux - Effectuer la pose d'organes hydrauliques - Rechercher les fuites sur les réseaux AEP - Effectuer le suivi et l'entretien des compteurs sectorisation - Assurer la recherche de fuites et effectuer les réparations - Contribuer à la mise à jour des plans de réseaux et tous documents techniques Assurer la traçabilité et les contrôles : - Gérer les pointages et enregistrer les interventions. - Signaler toute anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie afin de respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. VOTRE PROFIL Doté(e) d'une expérience de 3 à 5 ans sur les réseaux de distribution, vous avez une expérience travaux TP can et en plomberie. Polyvalent(e) et disposant d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe. Disponible (astreintes), Vous alliez rigueur et respect de nos exigences de qualité et de sécurité. Permis B exigé. VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous intégrez Saur sans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois, accompagnée d'une prime d'eau, d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT. Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! Le Groupe Saur favorise la diversité et l'accueil des handicaps.
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à BRÉAL-SOUS-MONTFORT (35310)). Vous aurez en charge l'entretien de locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires. - Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin. - Du 04/08/2025 au 23/08/2025, - Du Lundi au Samedi de 6h à 9h - Mardi de 10h à 12h - Samedi de 10h à 13h CDD
Entreprise familiale et indépendante, spécialisée dans les prestations de propreté depuis 2002, PAT'NET met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de l'Ille et Vilaine mais également de l'ensemble de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie.
La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire de l'accueil de loisirs de Clayes, recherche animateur-trice BAFA pour les mercredis et les vacances scolaires. CDI à pourvoir dès à présent Vos missions seront les suivantes : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Temps de travail : - 12h30/semaine scolaire : 2h30 de préparation et 10h d'animation le mercredi - 47h30 pendant les vacances scolaires Rémunération: selon la convention collective Familles Rurales Diplôme et expérience: - BAFA ou équivalent - Une expérience en animation de séjour et/ou en accueil de loisirs est requise. Compétences: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative NOTRE STRUCTURE Familles Rurales, premier Mouvement familial associatif de France, est un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Pluraliste, indépendant et laïc, le Mouvement porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Familles Rurales est agréé association de défense des consommateurs et est reconnue d'utilité publique. En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations départementales et 1 fédération régionale qui agissent en faveur des familles en milieu rural et périurbain. Familles Rurales fédération départementale d'Ille-et-Vilaine soutien la vie associative des 27 associations locales du Mouvement, s'engage quotidiennement pour les familles, défend le droit à la différence et développe des services favorisant le mieux vivre en milieu rural. Elle assure la gestion de 19 accueils de loisirs et 4 espaces jeunes. La fédération est composée de 5 pôles d'activités qui soutiennent les associations et agissent en faveur de la petite enfance, la parentalité, l'enfance jeunesse, la défense des consommateurs et l'inclusion des enfants en milieu ordinaire. L'équipe de la fédération départementale est composée de 20 salariés au siège fédéral et de nombreux salariés sur site, soutenu par 8 administrateurs. Sans contact de notre part dans un délai de 4 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.
L'accueil de loisirs de Guignen est ouvert pendant les petites vacances (sauf 1 semaine au moment des fêtes de fin d'année. Les mercredis toute la journée et l'été (sauf les 2 premières semaines d'août).
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Chef d'atelier menuiserie aluminium H/F En tant que Chef d'atelier, vous êtes responsable de la gestion quotidienne de l'atelier de fabrication de menuiseries aluminium. Vous organisez, planifiez et suivez la production, tout en garantissant la qualité des produits, la sécurité, et le respect des délais. 1. Organisation de la production -Planifier la charge de travail de l'atelier en fonction des commandes. -Répartir les tâches auprès des opérateurs et ajuster les plannings selon les priorités. -Superviser l'ensemble du processus de fabrication : débit, usinage, assemblage, vitrage, finition. 2. Encadrement de l'équipe -Encadrer, animer et motiver l'équipe de production (menuisiers, opérateurs, apprentis). -Gérer les besoins en formation et le développement des compétences. -Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté de l'atelier. 3. Suivi qualité et amélioration continue -Contrôler la qualité des menuiseries produites avant expédition. -Mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité. -Participer à l'amélioration des process de fabrication (gain de temps, qualité, ergonomie). 4. Gestion des approvisionnements -Suivre les stocks de matériaux et consommables. -Gérer les besoins en approvisionnement en lien avec le service achat ou la direction. Travail en atelier, horaires fixes. Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou BTS dans le domaine de la menuiserie, de la construction métallique, ou équivalent. Vous disposez d'une expérience significative en fabrication de menuiserie aluminium, avec idéalement une première expérience en encadrement. Vous êtes quelqu'un de rigoureux, doté d'un bon esprit d'équipe et du sens de l'organisation
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Menuisier H/F Vous serez en charge des tâches ci-dessous - Reprise de solivage - Pose de sol (parquet, stratifié), ragréage - Pose de menuiseries - Pose de cloisons placo Vous disposez d'expérience dans le bâtiment second oeuvre (menuiserie, placo).
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) menuisier pour travailler en atelier. Vous interviendrez sur des ouvrages en bois massif dans le cadre de rénovations et restaurations patrimoniales. Vos missions seront les suivantes : - Usinage, montage et finition d'ouvrages en bois massif. - Respect des exigences du patrimoine et des Monuments Historiques. Profil recherché : - Rigueur et souci du détail pour des réalisations de haute qualité. - CACES apprécié. - Permis B apprécié. Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi et 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine ! Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi / 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine !
Dans le cadre de l'ouverture d'une micro-crèche nous recherchons des auxiliaires petite enfance _ poste à pourvoir Mi AOUT ou SEPTEMBRE sur SAINT GILLES Nous recherchons des profils titulaires du CAP petite enfance et ayant deux ans d'expérience en collectivité. Au sein de la structure votre poste sera polyvalent. Vous aurez pour mission l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille : accueil de l'enfant, mise en place d'atelier, participation à notre projet pédagogique, préparation des repas , entretien des locaux.
Fabricant et négociant de matériaux de construction depuis 1945, Les Matériaux de l'Ouest est une entreprise familiale et régionale spécialisée dans le négoce et la fabrication sur-mesure de produits Gros Œuvres. L'entreprise se distingue par une forte culture centrée sur le partenariat avec nos fournisseurs, nos clients et l'engagement de nos collaborateurs. Le siège social est basé à L'Hermitage (35), à 15 minutes de Rennes. Pour mieux nous connaitre, consultez notre site internet : http://www.mdo.com.fr/ La mission du Ferrailleur/Assembleur d'armatures consiste à fabriquer des armatures en acier à partir d'un plan d'assemblage, cela par un procédé de soudure par points. L'Assembleur doit : Prendre connaissance du plan des armatures à fabriquer Positionner et tracer les aciers sur son poste de travail Souder par points les aciers entre eux. La maitrise de la lecture de plans est indispensable. Profils issus du secteur du bâtiment, de la métallerie, bienvenus ! . Base 35 heures/semaine, sur 5 jours avec possibilité d'heures supplémentaires. Prise de poste entre 6h et 8h. Poste à pourvoir sur le site de L'HERMITAGE (35590) accessible en bus de Rennes (Bus 53) Salaire selon profil + Prime d'assiduité, Carte Tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, accord d'intéressement, participation, prime vacances, etc.
Le Centre aquatique Aquaouest à Pacé à 10 minutes de Rennes recherche un/e Maitre-nageur H/F . Assurer la surveillance des bassins. Mettre en application le plan d'organisation de la surveillance et des secours. Assurer les sauvetages et les premiers secours Renseigner le registre de sécurité Informer sur les comportements à risques accidentogènes et mener des actions de préventions adapter 1 weekend sur 3 Accès gratuit à l'ensemble de nos activités pour le collaborateur et sa famille mutuelle primes bimestrielle tarifs CE tickets restaurants Cours particuliers 100% pour le Maitre-nageur
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Dessinateur en électricité H/F Au sein du bureau d'études, vous serez en charge de -Réaliser l'étude technique (schéma, carnet câbles,) à partir des dossiers techniques devis et après avoir fait une revue de projet avec le conducteur de travaux -Rechercher les meilleures solutions techniques -Informer les conducteurs de travaux des modifications en cours d'étude pour pouvoir faire un réajustement. Poste à pourvoir sur du long terme Semaine en 36h50 du Lundi au Vendredi midi12 JRTT Titulaire d'un BAC ou BTS électrotechnique ou MELEC , vous possédez une première expérience de 2 ans dans ce domaine. Vous disposez de connaissances du logiciel SEE-ELECTRICAL EXPERT pour les schémas et du logiciel AUTOCAD pour les carnets de câbles. Une connaissance en automatisme (SCHNEIDER et ou SIEMENS ) serait également appréciée.
Sous la responsabilité du coordinateur logistique et en lien avec l'équipe cuisine et événementielle, vous participez à la mise en œuvre des prestations traiteur et à la gestion des services restauration sur différents sites. 1. Distribution automatique & gestion des stocks - Mise en place des produits culinaires dans les distributeurs automatiques (JOY) - Réassort des stocks via la plateforme dédiée - Réapprovisionnement régulier sur les différents sites partenaires 2. Livraison de plateaux repas - Livraison ponctuelle et soignée des plateaux repas sur divers sites - Respect des délais, de la chaîne du froid et des consignes clients 3. Gestion événementielle (logistique & service) - Organisation des événements Biotyfood Traiteur (cocktails, buffets, réceptions) - Préparation des lieux : installation, dressage, décoration - Service en salle : accueil, service, débarrassage - Nettoyage du matériel utilisé et rangement des espaces après événement 4. Suivi et gestion du matériel - Suivi des stocks de matériel événementiel (vaisselle, nappage, éléments décoratifs) - Réservation de matériel supplémentaire si nécessaire - Gestion du stockage et vérification de l'état du matériel Profil recherché - Expérience souhaitée dans le domaine de la restauration, de l'événementiel ou de la logistique - Senior avec expérience - Polyvalence, autonomie et sens de l'organisation - Bon relationnel, esprit d'équipe, présentation soignée - Rigueur dans l'hygiène et le respect des normes de sécurité alimentaire - Permis B obligatoire (livraisons et déplacements fréquents) Compétences clés - Maîtrise des bases du service en restauration - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Aisance avec les outils numériques pour le suivi des stocks (formation possible)
Avec l'un des plus grands showrooms d'Europe (1 800 m²), l'entreprise connaît une forte expansion, avec des implantations à Saint-Malo et au centre-ville de Rennes. Dans un contexte dynamique de croissance, Kandella recherche un Chargé d'agencement & vente (H/F) afin de contribuer activement au développement de son activité. Vos Missions Montage & merchandising - Installer et monter des luminaires d'exception dans nos espaces de vente, en garantissant une mise en valeur optimale des produits. - Assurer l'implantation et le renouvellement du merchandising selon les directives et exigences visuelles de Kandella. - Travailler en hauteur (jusqu'à 4,5m) à l'aide d'escabeaux et d'échelles. - Vérifier le bon fonctionnement des luminaires et assurer un premier niveau de maintenance si nécessaire. Vente & relation Client - Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins. - Suivre la méthodologie de vente pour proposer des solutions adaptées et personnalisées. - Gérer les devis, effectuer les relances et assurer le suivi des ventes. - Participer à l'animation et à la bonne tenue du showroom. - Traiter les demandes clients et résoudre les problématiques liées aux produits. - Assurer un suivi efficace avec le service commercial. Votre Profil Compétences techniques & savoir-faire - Expérience dans le montage et l'installation de luminaires ou produits similaires. - Compétences en électricité et électrotechnique appréciées (habilitation électrique est un plus). - Sens du détail et rigueur pour assurer une mise en valeur optimale des produits. Aptitudes commerciales - Expérience réussie en vente et conseil client. - Capacité à gérer des ventes avec des budgets conséquents. - Excellente communication, maîtrise du français à l'oral et à l'écrit. Appétence pour la décoration - Intérêt pour l'univers du luminaire et du design d'intérieur. - Sens esthétique développé pour garantir un agencement harmonieux des espaces. Conditions contractuelles - Localisation : Showroom de Vezin-le-Coquet (avec déplacements ponctuels à Rennes Centre-Ville et Saint-Malo) Processus de recrutement & intégration - Echange téléphonique avec la Consultante Recrutement - Entretien avec le Responsable d'équipe et la Direction. - Période d'intégration d'un mois avec accompagnement par l'équipe pour monter en compétences.
Missions : - L'aide-soignant assure les soins d'hygiène et de confort, le bien-être et veille au maintien de l'autonomie de la personne âgée. - Son rôle s'inscrit dans une approche globale du résident et prend en compte la dimension relationnelle des soins. - Il intervient aussi dans la mesure et l'observation des paramètres vitaux, et dans l'aide à la prise des médicaments sous la responsabilité des infirmiers. Il évalue l'état clinique et met en œuvre les soins adaptés. - Il travaille en équipe pluridisciplinaire et alerte en cas de besoin. - L'aide-soignant participe à la mise en œuvre du projet de l'établissement. Rémunération et avantages : - Rémunération suivant la grille de la Fonction Publique Territoriale. (Traitement indiciaire Régime indemnitaire + Ségur) A partir de 2372€ brut pour un aide-soignant diplômé plus indemnités dimanche et jours fériés.(Temps complet) - Poste un week-end sur deux - Reprise d'ancienneté possible - Formation continue - Autres avantages sous condition d'ancienneté
Vous serez chargé(e) de l'entretien du centre aquatique: bureaux, bassin, sanitaires... Le poste est à pourvoir d'urgence CDD du 1er Août au 24 Août 2025 le planning et les horaires seront à définir avec l'employeur.
L'Association Le Parc, composée de 5 établissements des secteurs médico- sociaux et employeur de 180 salariés recrute un(e) enseignant(e) spécialisé(e) au sein du Service de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation (SSEFS) auprès de jeunes en situation de handicap auditif ou présentant des troubles sévères des apprentissages et du langage ; avec ou sans handicap associé. CDI à temps plein Poste à pourvoir le 25/08/2025 Salaire selon CCN66 Reprise d'ancienneté Horaires du lundi au vendredi Secteur d'intervention : Pacé et ses environs. Prise de poste à l'antenne du SSEFS situé à Pacé. Missions principales : Proposer un appui ressource aux enseignants qui interviennent auprès du jeune. Accompagner et soutenir le développement des compétences des jeunes Développer la communication Elaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement auprès des jeunes Missions spécifiques : Favoriser la coopération entre les familles et les établissements scolaires pour rendre l'environnement du jeune le plus favorable possible Mettre en place des séances de remédiation pédagogique individuelles en prenant en compte les besoins du jeune Co construire avec les partenaires de l'éducation nationale une continuité pédagogique Compétences et aptitudes : Connaissance des problématiques des enfants/adolescents en situation de handicap sensoriel et/ou TSL Esprit d'initiative et d'innovation Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacités relationnelles et organisationnelles Bonne connaissance des outils de compensation du handicap (DA et TSL) Profil : Niveau de qualification : master MEEF Expérience dans le domaine de l'éducation et l'enseignement spécialisé Maîtrise de la LSF appréciée. Date limite de candidature : 10/07/2025 Merci de faire parvenir votre CV actualisé ainsi qu'une lettre de motivation en postulant via cette offre.
Votre Rôle : En tant qu'Agent de service, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI à temps partiel (33h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront du lundi au vendredi à partir de 5h00. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Votre Rôle : En tant qu'Agent de service, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps partiel (22h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 6h00 à 10h00 et le samedi de 6h00 à 12h00. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Missions En tant qu'agent ménager au sein de notre résidence, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos résidents en vous appuyant sur les valeurs de respect et de solidarité qui nous animent; Vos principales missions : assurer l'entretien courant du linge et du logement pour garantir un cadre de vie agréable et sécurisé. Savoirs et savoir-faire Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien des espaces de vie Utilisation appropriée des produits d'entretien dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène Compétence en lavage, repassage et rangement du linge Capacité à communiquer clairement et avec patience Écoute active pour bien comprendre les besoins et préférences des séniors. Patience, fiabilité, ponctualité et sens de l'organisation Discrétion, très bon relationnel Expérience Référence exigée : Femme de chambre/Gouvernante de maison/Aide à la personne Ménage chez les particuliers/CESU Horaires Flexibles (adaptation des jours et heures de ménage selon emploi du temps). Du lundi au vendredi,soit en 3 journées de 6h et une demi-journée de 4h soit en 4 demi-journées de 4h et 1 journée de 6h (jours à la convenance du candidat) Un véhicule et le permis B peuvent être demandés en fonction des zones d'intervention, Profil - Profil recherché : Formation de CAP agent de propreté appréciée Expérience exigée de 1 an Aisance relationnelle Sérieux, rigueur et ponctualité
Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne : Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations. Travail 1 week-end sur 4 + 3 astreintes par an Avantages : Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km). Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat). Chèques cadeaux en fin d'année (170 euros). Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage). Formations qualifiantes. Smartphone professionnel fourni. Mutuelle d'entreprise.
DLE Ouest, société spécialisée dans la canalisation (désamiantage, eaux potable, assainissement), le génie civil hydraulique et l'aménagement urbain renforce ses équipes et cherche un nouveau manœuvre / ouvrier d'exécution pour son agence de Vezin le Coquet. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous assurez la bonne exécution des tâches qui vous sont confiées. Vos missions sont les suivantes : - Aider à la préparation et à la réalisation du chantier ; - Venir en renfort aux différents travaux sur le chantier ; - Respecter les consignes de sécurité, de qualité et d'environnement. Vous avez une première expérience similaire dans les TP. Vous êtes polyvalent, volontaire et motivé(e). Vous aimez tout particulièrement travailler sur le terrain, en extérieur et êtes respectueux des règles de sécurité. Nous serons sensibles à votre capacité d'écoute et à votre capacité à travailler en équipe. Si vous êtes prêt à vous investir et à vous engager au sein d'une équipe expérimentée, rejoignez-nous pour participer pleinement à notre développement !
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de réaliser les différentes opérations de découpage thermique et meulage des pièces à destination des clients. Voici les tâches qui vous sont confiées : - Manutentionner les tôles ou pièces - Découper les pièces en oxycoupage ou plasma - Meuler les pièces - Fraiser les pièces - Assurer le nettoyage de son poste de travail - Réaliser la maintenance de 1er niveau de son poste - Remplacer les consommables Vous êtes en charge de la qualité des pièces produites et devez donc les vérifier.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
poste sur la saison d'été : Août ou Septembre ou les 2 secteur de Montfort sur Meu / Talensac / Bédée Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne : Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations. Travail 1 week-end sur 4 Avantages : Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km). Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat). Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage). Formations qualifiantes. Smartphone professionnel fourni. Mutuelle d'entreprise.
Rigoureux.euse et passionné.e, vous travaillerez au sein du restaurant gastronomique Le Château d'Apigné, Hôtel Restaurant Réceptions (Ecolabel Européen). Epluchage, préparation des entrées, entretien de l'espace de travail. Travail en journée continue (Sans coupures). Période de travail de 8 heures Etablissement non desservi par les transports en commun : moyen de locomotion indispensabl
Rattaché(e) au pôle ressources humaines et vie citoyenne et sous la responsabilité du responsable du service hygiène et propreté, vous assurez la propreté et l'hygiène de différents locaux ainsi qu'un temps d'accompagnement sur le temps de surveillance périscolaire. I. MISSIONS PRINCIPALES: - Entretien des locaux communaux en respectant les procédures d'hygiène préconisées, les consignes de sécurité, en portant la tenue de travail - Accompagnement périscolaire : pointage, surveillance dans la cour, participation et animation d'activités ludiques et éducatives, accompagnement en salle de restauration en appliquant les protocoles sanitaires II. PROFIL: - Connaissance des règles et procédures d'hygiène - Connaissance des procédures de nettoyage et désinfection - Respect des consignes d'utilisation des produits - Sens des responsabilités - Organisation - Réactivité et rigueur - Autonomie - Sens du service public - Discrétion III. CONDITIONS DU POSTE: - Poste titulaire de catégorie C : adjoint technique / adjoint technique ppal 2ème classe - Temps non complet annualisé : 26.50/35ème -Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle -Garantie maintien de salaire, CNAS, Amicale sous condition d'adhésion IV. CANDIDATURE: Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 23/07/2025 par courriel à rh@villemordelles.fr ou par courrier : À l'attention de Monsieur le Maire 29 avenue du Maréchal Leclerc - 35310 MORDELLES Prise de poste au 1er septembre 2025
Au sein d'un service composé de 8 agents, et sous l'autorité du responsable du service hygiène, vous participez à la propreté et l'hygiène des locaux communaux. I. MISSIONS PRINCIPALES: - Entretien des locaux communaux en respectant les procédures d'hygiène préconisées et les consignes de sécurité - Agent de restauration II. PROFIL: -Connaissance de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité -Connaissance des procédures de nettoyage et de désinfection -Respect des consignes d'utilisation des produits -Sens des responsabilités -Sens du service public -Sens de l'organisation et de la rigueur -Sens du travail en équipe -Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail -Discrétion professionnelle -Bon relationnel et force de proposition III. CONDITIONS DU POSTE: - Poste titulaire de catégorie C : adjoint technique / adjoint technique ppal 2ème classe / adjoint technique ppal 1ère classe -Temps non complet annualisé soit 27.00/35ème -Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle -Participation à la garantie maintien de salaire, CNAS, Amicale sous condition d'adhésion IV. CANDIDATURE: Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 23 juillet 2025 par courriel à rh@villemordelles.fr ou par courrier : À l'attention de Monsieur le Maire 29 avenue du Maréchal Leclerc - 35310 MORDELLES Prise de poste au 1er septembre 2025
A partir de juillet 2025, 2h par semaine, nous recherchons un(e) aide ménag(ère) pour un cabinet ayant besoin sur la commune de Pacé. Planning : lundi et jeudi entre 13h et 15h ou de 19h15 à 20h15. Missions : Entretien du cabinet. Profil autonome et exigée. Expérience exigée. Poste sur la durée.
La maison des chaudoudoux
À partir de septembre 2025, 9h30 par semaine sur la commune de Pacé, vous assurez la garde de trois enfants de 3, 9 et 12 ans. Planning : lundi et jeudi de 17h à 19h, le mardi de 16h30 à 19h et le mercredi de 9h30 à 12h30. Missions : retour de l'école, devoirs, activités, bain, repas. Expérience exigée avec enfants.
A partir de septembre 2025, 4h par semaine sur la commune de Pacé, vous assurez la garde de trois enfants : des jumeaux de 6 ans et un enfant de 10 ans. Planning : lundi et jeudi de 16h30 à 18h30. Missions : retour de l'école, devoirs, activités, bain, repas. Expérience exigée.
A partir de septembre 2025, 2h une semaine sur deux, nous recherchons un(e) aide ménag(ère) pour une famille ayant besoin sur la commune de Vezin Le Coquet. Planning : en journée de semaine entre 9h et 17h. Missions : Entretien du domicile. Expérience exigée dans le ménage au domicile de particuliers. Poste sur la durée.
A partir de septembre 2025, 3h par semaine nous recherchons un(e) aide ménag(ère) pour une famille ayant besoin sur la commune de Vezin Le Coquet. Planning horaire à définir en fonction des disponibilités de la personne et de la famille. Missions : Entretien du domicile. Profil autonome et organisé. Expérience exigée dans le ménage au domicile de particuliers. Poste sur la durée.
A partir de septembre 2025, 8h tous les 15 jours sur la commune de Bréal / Monfort, vous assurez la garde d'une enfant de 3 ans. Planning : mercredi de 9h à 17h. Missions : activités d'éveil et artistiques, jeux, repas, promenade. Expérience exigée avec enfants.
Cette opportunité s'inscrit dans le cadre du dispositif d'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Avant de candidater, nous vous invitons à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou référent(e) social(e). Nous recherchons pour un de nos clients, un.e agent de maintenance industrielle Vos missions : - Répondre aux demandes du chef d'équipe services généraux. - Effectuer de la petite plomberie. - Effectuer de la serrurerie. - Effectuer de la maintenance mécanique hors production. - Effectuer de la manutention. - Faire le tri sélectif des déchets. - Suivre les consommations d'énergie. - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue. Les horaires : 8h30/16h30, 1h de pause Travail le samedi 5h-12h30, 30 min de pause. Une journée de repos dans la semaine. Profil recherché et prérequis Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et organisée, dotée d'un bon sens des priorités et d'une excellente maîtrise des normes et réglementations. Une capacité pédagogique et un engagement sur le long terme sont également essentiels. Pourquoi nous rejoindre ? Si vous souhaitez développer vos compétences et vous former à un métier porteur, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour l'un de nos clients (vente de bois et matériaux) situé à L'hermitage (35), un magasinier cariste en CDI. Vos missions : - Approvisionnements de ligne - Gestion entrées et sorties de stocks - Chargements et déchargements de camions (CACES 3) - Réception et contrôle de marchandises - Ranger les produits - Préparations de commandes Horaires : 8h-17h du lundi au jeudi et 16h le vendredi Etre sérieux, dynamique et ponctuel
Nous recherchons pour l'un de nos clients (vente de bois et matériaux) situé à L'hermitage (35), un magasinier cariste en CDI. Vos missions : - Approvisionnements de ligne - Gestion entrées et sorties de stocks - Chargements et déchargements de camions (CACES 3) - Réception et contrôle de marchandises - Ranger les produits - Préparations de commandes Etre sérieux, dynamique, ponctuel
Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge de l'entretien et de la maintenance des systèmes de ventilation (VMC, VMI, VNR). Au quotidien, vous aurez pour mission de prendre en charge la maintenance (préventive et corrective) des équipements, afin d'optimiser les performances énergétiques des systèmes de ventilation : Entretien des extracteurs VMC (nettoyage et dépoussiérage du moteur, vérification de l'alignement du moteur et de la tension, remplacement des courroies d'entrainement). Entretien des réseaux collectifs (nettoyage et désinfection des conduits horizontaux et verticaux, remplacement des manchettes souples). Entretien des réseaux privatifs (vérification des réglettes d'entrée d'air, démontage et nettoyage des souches de ventilation avec mesure de dépression). Maintenance des systèmes de ventilation naturelle (ramonage des réseaux collectifs, contrôle des entrées et sorties d'air dans les logements, du cheminement aéraulique et ramonage du réseau privatif). Assurer le diagnostic et le dépannage des systèmes de ventilation. 39 heures semaine du lundi au vendredi Paniers repas Véhicule de service Déplacement à la journée
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Notre résidence accueille des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et également des personnes en grande dépendance, en hébergement permanent, temporaire ou à la journée. L'établissement dispose de petites unités de vie offrant des lieux de vie chaleureux, adaptés et sécurisants pour nos résidents. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un.e Aide Soignant.e diplômé.e. Responsable Unité de Vie. Outre vos fonctions de Aide soignant(e), vous interviendrez 1 jour par semaine en tant que Responsable Unité de Vie. Vous aurez pour mission de coordonner et de manager l'équipe de l'unité de vie. Notamment, vous serez amené à : - Planifier et organiser le travail avec les membres de l'équipe en cohérence avec les projets personnalisés des résidents : o Elaborer les fiches repères en collaboration avec le Responsable/Directeur et s'assurer de leur respect par l'équipe, o Etre garant d'un lieu de vie chaleureux et agréable o Elaborer, remettre à jour les programmes de soins et s'assurer de leur respect par l'équipe, o Porter l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés (PAP) et s'assurer de leur bonne application par tous - Favoriser les échanges et la collaboration entre les différents services de la résidence - Accueillir et faciliter l'intégration des nouveaux salariés, des stagiaires. - Accueillir les nouveaux résidents et leur famille, - Avoir le souci constant du bien-être et du plaisir du résident, - Elaborer ou déléguer l'élaboration du programme d'activités hebdomadaires tant internes qu'externes, en associant l'équipe. Suivre sa réalisation. - Participer à la réactualisation des grilles AGGIR et projets d'accompagnement personnalisés, - Accueillir et accompagner les familles : développer de bonnes relations et accompagner l'équipe dans cette démarche, - Transmettre des informations sur la vie de leur parent à la résidence HORAIRE DE JOUR 1 WEEK END SUR 2 TRAVAILLES Poste ouvert aux DEAMP- DEAES (vie en structure ou AES réforme 2022)
Notre résidence accueille des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et également des personnes en grande dépendance, en hébergement permanent, temporaire ou à la journée. L'établissement dispose de petites unités de vie offrant des lieux de vie chaleureux, adaptés et sécurisants pour nos résidents. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un.e Aide Soignant.e diplômé.e. (Poste ouvert aux DEAMP- DEAES (vie en structure ou AES réforme 2022). Raison d'être du poste : - Accompagner chaque résident dans le respect du projet d'établissement et des projets d'accompagnement personnalisés, en favorisant son bien-être, le maintien de son autonomie et le respect de sa liberté et de ses désirs. Vous contribuerez à : - Observer, être à l'écoute et répondre favorablement dans la mesure du possible, - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne, les activités et les sorties extérieures, - Participer à la mise en œuvre des animations, - Assurez les soins d'hygiène et de confort du résident - Identifier les signes de modification de l'état de santé, - Maintenir un environnement propre et rangé, - Assurer les transferts et les déplacements en utilisant le matériel adapté et les techniques de manutention, - Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier et en contrôler la prise, - Servir, voire préparer, les repas et accompagner les résidents, dans une ambiance conviviale, - Accompagner les résidents en fin de vie ainsi que leurs familles, - Respecter les règles d'hygiène des locaux et les règles d'hygiène alimentaire - Assurer des transmissions écrites précises et signer le programme de soins . Venez rejoindre une équipe formée et impliquée ! A titre indicatif : horaires de nuit 21H00 - 07h00 1 week-end sur 2 travaillé Roulement sur 2 semaines comme suit : 1ère semaine : 5 nuits 2ème semaine : 2 nuits
Vous travaillerez au sein d'un EHPAD accueillant des personnes âgées désorientées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées. Notre résidence accueille également des personnes en grande dépendance. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un.e Aide-soignant.e diplômé.e Vous travaillerez au sein de cette structure disposant de petites unités de vie (équipe formée et investie) dans un cadre familial. Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort des patients et leur accompagnement médicosocial. Une expérience dans une structure similaire ou expérience auprès de personnes âgées dépendantes sera un plus. Planning fixe et adaptable A titre indicatif : horaires de matin (7h30/15h00) ou après-midi (13h30/21h00) 1 week-end sur 2 travaillé
Notre résidence accueille des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et également des personnes en grande dépendance, en hébergement permanent, temporaire ou à la journée. L'établissement dispose de petites unités de vie offrant des lieux de vie chaleureux, adaptés et sécurisants pour nos résidents. Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un.e Aide Soignant.e diplômé.e. (Poste ouvert aux DEAMP- DEAES (vie en structure ou AES réforme 2022). Raison d'être du poste : - Accompagner chaque résident dans le respect du projet d'établissement et des projets d'accompagnement personnalisés, en favorisant son bien-être, le maintien de son autonomie et le respect de sa liberté et de ses désirs. Vous contribuerez à : - Observer, être à l'écoute et répondre favorablement dans la mesure du possible, - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne, les activités et les sorties extérieures, - Participer à la mise en œuvre des animations, - Assurez les soins d'hygiène et de confort du résident - Identifier les signes de modification de l'état de santé, - Maintenir un environnement propre et rangé, - Assurer les transferts et les déplacements en utilisant le matériel adapté et les techniques de manutention, - Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier et en contrôler la prise, - Servir, voire préparer, les repas et accompagner les résidents, dans une ambiance conviviale, - Accompagner les résidents en fin de vie ainsi que leurs familles, - Respecter les règles d'hygiène des locaux et les règles d'hygiène alimentaire - Assurer des transmissions écrites précises et signer le programme de soins . Venez rejoindre une équipe formée et impliquée ! Planning fixe et adaptable A titre indicatif : horaires de matin (7h30/15h00) ou après-midi (13h30/21h00) 1 week-end sur 2 travaillé
Contexte et Définition du poste : Rejoignez une équipe dynamique de 150 technico-commerciaux (H/F) sur la France, la Belgique et la Suisse. Notre entreprise, forte de 30 ans d'expérience, est pionnière dans un concept innovant allant de la fertilisation des sols à la nutrition animale. En tant que membre de notre entreprise familiale à taille humaine, vous bénéficierez d'un soutien personnalisé pour développer vos compétences et votre activité et serez autonome dans votre quotidien. La Mission - Développer un concept novateur dans un secteur géographique exclusif, avec reprise d'un portefeuille clients - Établir des partenariats solides avec les agriculteurs pour améliorer leurs performances technico-économiques, grâce à un concept agronomique respectueux de l'environnement. Profil Recherché Nous recherchons des candidats : - Passionnés par les solutions durables et performantes. - Autonomes, avec des connaissances solides en élevage et êtes prêts à vous investir dans la production de fourrages et la grande culture. - Capables de combiner expertise technique et compétences commerciales. Conditions - Contrat à Durée Indéterminée. - Véhicule de fonction et frais pris en charge. Localisation : Sud -Est Finistère / Ouest Morbihan Précisions pour candidater : Merci d'adresser votre CV et Lettre de motivation par mail à recrutement@tmce.fr
PERSONAL JOB L'intérim Transports - votre agence de Rennes recherche pour l'un de ses clients : - Conducteur SPL Benne TP (H/F) Lors de mission au départ de Mordelles, vous serez en charge de la conduite d'une SPL benne TP et serez positionné sur des activités de type : carrière, terrassement, enrobé ou approvisionnement des centrales. > Horaires de journée (7h-17h) > Du Lundi au Vendredi > Pas de découché à prévoir Vous devez être titulaire des permis C et CE, carte de qualification et carte conducteur à jour. Une première expérience en Benne TP est demandée. Vous recherchez une agence d'intérim familiale et spécialisée dans le Transport Routier, notre agence est faite pour vous !
Agence de Travail Temporaire spécialisée Transports. Implantée à Rennes, Vitré, Laval et Fougères.
Description du poste : Infini T Care Rennes recherche pour l'un de ses clients situé dans la 1ère couronne rennaise, un(e) Aide-Soignant(e) passionné(e) et bienveillant(e) pour rejoindre leurs équipes au sein de son établissement de soins dédiés à l'accompagnement des personnes âgées. (112 résidents) En tant qu'Aide-Soignant(e), vous aurez pour mission principale d'assurer le confort et le bien-être des résidents tout en veillant à leurs sécurité et à leurs qualités de vie. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents (toilette, habillage, aide à la prise des repas, etc.). - Participer à l'entretien de l'environnement immédiat des résidents (chambre, équipements, etc.). - Observer l'état de santé des résidents et transmettre toute information utile à l'équipe soignante. - Participer à l'animation et à la vie quotidienne des résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychologue, animateur, etc.). - Apporter un soutien psychologique et social aux résidents et à leurs familles. - Assurer le suivi des soins et veiller à la bonne mise en œuvre des prescriptions médicales sous la supervision de l'infirmier(ère). Votre profil : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé. - Expérience en EHPAD ou en établissement de santé est un plus, mais débutants acceptés. - Sens de l'écoute, de la patience et de l'empathie. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de soin et de sécurité. - Bonnes qualités relationnelles et sens du service. Nous vous offrons : - Un cadre de travail respectueux et bienveillant. - Des formations continues pour accompagner votre évolution professionnelle. - Une rémunération attractive selon la convention collective et l'expérience. - Des avantages exclusifs Infini T Care pouvant aller jusqu'à 500€* (*sous conditions) Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@infini-t-care.com ou de nous contacter au 06 71 12 22 80. Contactez nous et participez à la qualité de vie des résidents ! Notre client est un employeur engagé pour l'égalité des chances et la diversité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 750,00€ brut (de 1794,00€ à 2145,00€ net) par mois selon ancienneté et conventions collectives Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Des avantages exclusifs Infini T Care pouvant aller jusqu'à 500€* (*sous conditions) Horaires : - Matin, soir et/ou weekend selon planification - Modalités de rémunération : - Taux horaire : selon ancienneté et conventions collectives - Prime Ségur =>1,567€/heure - Prime de dimanche et JF - Prime de vestiaire - Reprise de l'ancienneté - CET - IFM + ICP selon type de contrat Permis/certification: - Diplôme Aide soignant(e) (Requis) - Permis B (Optionnel)
Fondée avec la volonté de répondre aux besoins spécifiques du secteur médical, notre entreprise se consacre exclusivement au recrutement de professionnels de santé, en contrats à durée déterminée (CDD) et indéterminée (CDI). Forte d'une expertise approfondie des enjeux du domaine médical, notre mission est d?accompagner les établissements de santé dans leur recherche de talents qualifiés, tout en offrant aux professionnels de santé des opportunités adaptées à leurs compétences et aspirations.
GSF CELTUS EST recherche un agent d'entretien (H/F) pour son client à Pacé CDD à pourvoir à partir du 1/07/25 jusque fin d'année 2025 (remplacement pour des congés payés et congé maternité) Horaires du lundi au samedi de 6h30 à 10h soit 21h par semaine Vous aurez pour mission le balayage et aspiration des sols, le dépoussiérage des meublants
