Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Garennes sur Loire située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Garennes sur Loire. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - TRELAZE, 49 - ANGERS, 49 - LES PONTS DE CE ... Parmi ces offres, on y trouve 19 offres d'alternance (apprentissage)..
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons u(e) futur(e) assistant(e) accueil petite enfance pour un contrat de 21h00 semaine. Vous intégrez une équipe de 3 personnes. Nous recherchons une personne diplômée avec expérience de préférence. Nous souhaitons une personne motivée pour travailler dans une structure de type micro-crèche, avec un esprit d'initiative et le sens de la communication reconnue Nous avons effectivement besoin d'une personne réactive, autonome, qui sait travailler en équipe. Votre amplitude horaire : de 9h00 à 16h45, sur les lundis, mardis et jeudis. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des repas - Accompagnement des enfants sur la prise de repas - Contribuer à l'accompagnement de l'enfant (Sieste, jeux, activités) - Accompagnement des enfants sur le temps du goûter - Transmettre aux parents à l'écrit sur la tablette et à l'oral la journée de l'enfant. Vous avez le diplôme CAP Petite Enfance ou vous avez le diplôme d'Aide Soignant/e avec une expérience impérative auprès des enfants ? Votre profil nous intéresse ! Une lettre de motivation est appréciée par l'employeur.
Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage Profil : - Être titulaire du CACES 1 - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Maine-et-Loire "Village St Exupéry" assure une mission d'accueil sans délais, d'observation, d'orientation dans le cadre de la mission de protection de l'enfance du Conseil Départemental, pour les enfants âgés de 0 à 17 ans. Sous la responsabilité du chef de service éducatif et avec l'appui de l'équipe médico-psychologique, l'éducateur en internat assure un accompagnement éducatif contenant, continu et sécurisant auprès d'enfants de 4 à 17 ans (regroupés par tranche d'âge) , séparés de leur famille et accueillis dans une unité de vie. L'intervenant social agit auprès des jeunes pour : - Les aider dans leur vie quotidienne : alimentation, hygiène, aide aux déplacements, entretien du cadre de vie ; - Favoriser leur épanouissement social et relationnel ; - Maintenir ou développer leur autonomie. L'éducateur ou éducatrice participe à la mission du Village St Exupéry. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants ou de moniteur éducateur ou AES ou CESF ou TISF. OU vous disposez d'une expérience en internat ou dans le milieu de la protection de l'enfance. Contrats de 6 mois renouvelables La production d'un extrait de casier judiciaire (B3) vous sera obligatoirement demandé. Dispositions salariales : rémunération selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Hospitalière.
C.D.E.F Village Saint Exupéry 77 Boulevard Adrienne Bolland 49240 AVRILLE
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un/une Assistant(e) de Direction - Secrétaire des Elèves. Placé(e) sous la responsabilité du Directeur du Collège, il/elle privilégie dans ses méthodes de travail, le dialogue et la concertation tant avec les élèves et les familles qu'avec les différents membres de la Communauté Educative. Outre seconder le Chef d'Etablissement, votre mission sera : - d'assurer la gestion administrative des familles et élèves (suivi de la scolarité, suivi des inscriptions et suivi de l'orientation des élèves de 3è, aide à l'organisation du DNB, préparation rentrée 24-25 ) - d'assurer les liaisons avec l'Académie - d'assurer le suivi de l'accueil du collège (gestion des boites mail, permanences d'accueil ) Profil recherché : Savoir : - BAC + 2 en gestion administrative avec expérience sur un poste similaire - La connaissance de l'Enseignement Privé sous contrat est un plus - Maîtriser les outils informatiques métiers (Charlemagne) et les outils de bureautique (Pack Office, Google Form, CANVA) Savoir-faire : - Savoir organiser son travail, faire preuve de rigueur - Savoir alerter et rendre compte Savoir-être : - Devoir de réserve, discernement, confidentialité, discrétion - Être à l'écoute, avoir le sens des relations humaines, savoir s'adapter aux interlocuteurs avec bienveillance - Faire preuve d'autonomie, de méthode, d'initiative - Être capable de gérer l'incertitude et de s'adapter Caractéristiques du poste : CDD du 22 avril au 18 septembre 2024 Temps partiel 24 h annualisé (31h hebdo effectives) Lieu de travail : ANGERS (49 Maine et Loire) Rémunération : selon profil et convention Les candidatures seront étudiées à partir du 11/03/2024.
Fondé à Angers en 1983, sous contrat d association avec l Etat, le Collège St Charles accueille aujourd'hui 940 élèves, répartis dans 35 classes.
Sous la responsabilité du directeur et adjoint du site, vous serez en charge de : - Accueillir, orienter et conseiller les clients, - Gérer le standard téléphonique - Tenir le pôle caisse et encaisser - Assurer les tâches administratives rattachées à la caisse - Mettre en rayon et étiqueter des produits dans la zone de caisse (et au besoin en rayon) - Gestion des livraisons et bons de commandes. Dans le respect de nos valeurs, vous participez activement à la réussite commerciale du magasin. Vous êtes motivé(e) et avez un goût prononcé pour le commerce, le contact clients et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et challengeant ? Vous êtes rigoureux(se), force de proposition et aimez travailler en équipe ? Transmettez-nous votre candidature en magasin ou en répondant à l'annonce, elle sera étudiée avec intérêt. Vous travaillez sur 4 jours semaine, avec 1 jour de repos fixe. Rémunération selon expérience
Avec 1200 collaborateurs, 79 magasins répartis sur le territoire national et un chiffre d'affaires de 278 millions d'euros, ESPACE EMERAUDE développe un nouveau concept de magasin pour devenir le commerce d'outils et de solutions pour améliorer durablement sa Terre et sa Maison. Chaque jour nos experts en Motoculture, Bricolage, Jardin / Potager, Matériaux, Agricole et Vêtements Pro entretiennent une relation de proximité et de partenariat avec notre clientèle particuliers et professionnels.
Notre client situé à Saint-Barthélemy d'Anjou, spécialisé dans la production de produits pharmaceutiques recherche un conducteur de machine de fabrication (F/H). MISSIONS PRINCIPALES : - Alimentation de la machine en matière première (poudre) - Suivi de la production - Réglage de la machine - Contrôle qualité - Traçabilité - Opérations de nettoyage de la machine Poste à pourvoir rapidement, en intérim et sur du long terme Horaires en 2*8 : 07h/15h30 ou 11h30/19h00 Vous avez de l'expérience en fabrication de produit Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se) Vous aimez le travail en autonomie Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
***A pourvoir dès que possible*** Vous assurez toutes les tâchées liées à votre métier. - Accueil - conseil - vente et encaissements principalement 2 jours de congés par semaine - fermeture le dimanche. Dans le cadre des Emplois Francs, priorité sera donnée aux habitants des Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV)
Notre Boulangerie artisanale recherche son futur responsable préparateur sandwich paninis salade pâtes burgers bagels... Horaires du lundi au vendredi de 6h à 13h. Repos le samedi et dimanche + jours féries. Nous recherchons une personne ayant déjà eu une expérience en préparation de sandwichs/traiteur/restauration rapide.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire, 12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 580 salariés, 6 300 personnes accompagnées Recrute pour le DAHPE (Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance). Accompagnant 235 jeunes du Maine-et-Loire de 4 à 21 ans, le DAHPE assure des missions de Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice, dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour. Surveillant de nuit (H/F) En CDI à temps complet A pourvoir à partir du 01/04/2024 Missions Sous la responsabilité du chef de service : Assurer la protection des jeunes et des biens Etre présent et soutenant auprès des jeunes tout au long de la nuit Participer à l'accueil en urgence d'un jeune S'inscrire dans la continuité du travail éducatif mis en place par les éducateurs Travailler en équipe Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles Diplômes Formation qualifiante Surveillant (e) de nuit Profil Etre rigoureux, polyvalent, avoir le sens de l'organisation, de la sécurité Bonne connaissance du secteur de Protection de l'enfance Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle et en partenariat Bonnes capacités de communication, d'échanges et d'écoute Lieu de travail Poste basé à ANGERS Temps de travail Temps complet : Roulement
MECS Maisons d'Enfants à Caractère Social Ou FAE Foyer d'Action Educative du DAHPE « Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance » qui accompagne 235 jeunes de 4 à 21 ans sur le Maine-et-Loire. Le DAHPE participe à la Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour.
La société PROGUARD recherche le profil suivant : - Agent de sécurité avec carte professionnelle à jour - En possession de la carte SST à jour Pour un poste en CDI Temps plein . Nos heures supplémentaires sont payées tous les mois.
Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous effectuez l'accueil physique et traitement des réclamations clients. L'amplitude horaire journalière est de 7h par jour en horaire d'équipe. Possibilité de travail le samedi matin Ce poste, basé à ANGERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée d'un mois renouvelable. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Le Conseil Départemental de Maine et Loire est une institution publique au service du territoire et des habitants de Maine-et-Loire. Le Département déploie des actions de service public, principalement dans les champs des solidarités, des collèges, de l'entretien des routes et de l'aménagement des territoires. Institution démocratique dirigée par des élus, le Conseil départemental prend des décisions intéressant la vie quotidienne et décide de grands projets pour l'avenir de l'Anjou. En tant que Responsable régie d'exploitation, membre du service Maintenance et Exploitation, vos principales missions seront de manager l'équipe régie : événementiel, déménagement, logistique. Vous coordonnerez, planifierez et contrôlerez les demandes d'interventions logistiques. Vous serez également amené à : - Traiter les demandes d'interventions. - Gérer, prioriser et planifier les interventions de l'équipe en prenant en compte le plan de charge des agents. - Piloter et évaluer l'équipe. - Assurer la relation « client ». - Consulter les fournisseurs pour établissements de devis, recherche de solutions techniques - Participer aux réunions préparatoires et coordonner les manifestations - Intégrer les règles de santé et sécurité au travail, dans l'organisation des missions des agents et s'assurer du respect de leur mise en œuvre. Dans votre rôle de Responsable régie d'exploitation, les horaires seront variables et les interventions pourront avoir lieu en dehors des périodes de travail « classique » : week-end, jours fériés, soirées et nuits. Profil recherché : Savoirs (connaissances théoriques) : - Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Charger et décharger un véhicule selon les procédures appropriées. - Stocker et entreposer les marchandises en utilisant les techniques adéquates. - Gérer et mettre en œuvre les déménagements en suivant des méthodes spécifiques. - Appliquer les réglementations en matière d'hygiène et de sécurité liées à l'électricité. - Maîtriser les techniques de sonorisation, vidéos, éclairage et informatiques. - Monter des structures telles que des scènes, des podiums, des tentes - Évaluer la faisabilité technique d'un projet : analyse, compréhension des objectifs à atteindre et de la particularité de l'évènement, identification de la spécificité d'un lieu. - Savoir mutualiser les différents moyens techniques et logistiques. Savoir-faire : - Organiser et planifier le travail. - Gérer les aspects administratifs. - Être en capacité d'utiliser l'ensemble des outils et logiciels informatiques mis à disposition. - Savoir négocier avec le client et le fournisseur. - Piloter, coordonner et contrôler une équipe de régie technique. - Rédiger un compte rendu, un courrier ou une note de synthèse. - Réaliser une faisabilité technico-économique en fonction d'une analyse des besoins des utilisateurs. - Conduire et animer une réunion. - Mettre en sécurité des installations : maîtrise des règles de sécurité incendie et de sureté pour les évènements intérieurs et extérieurs (formation SSIAP 1). Savoir-procédural : - Rendre compte immédiatement en cas de problèmes liés à la sécurité des biens et des personnes. - Savoir respecter scrupuleusement les consignes de sécurité. - Repérer les priorités. - Planifier les actions et les évaluer. - Maitriser les règles budgétaires et comptables. - Respecter la réglementation des ERP (établissements recevant du public) et du Code du travail. - Savoir faire preuve du devoir de réserve et de discrétion. Savoir relationnel : - Savoir négocier (entreprises, autres services internes ). - Être capable de s'adapter à son interlocuteur. - Participer activement à la cohésion de l'équipe. - Argumenter avec des éléments pertinents. - Rendre compte d'une situation. - Gérer le stress et les situations d'urgence. Autres : - La formation Service Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP 1)
Retrouvez la fiche de poste détaillée et postulez en ligne sur https://www.maine-et-loire.fr/aides-et-services/offres-de-linstitution/offres-demploi
La fromagerie BEILLEVAIRE est une entreprise artisanale, fabricant et distributeur de fromages et de produits laitiers. Forte de son réseau de distribution, elle compte aujourd'hui plus de cinquante points de vente quotidien répartis sur toute la France. Le groupe BEILLEVAIRE est devenu en 40 ans une entreprise au modèle unique, regroupant toute la filière, du producteur aux consommateurs. Le groupe BEILLEVAIRE emploie aujourd'hui 500 salariés répartis dans ses différentes sociétés à travers la France. Entreprise familiale en croissance permanente, le groupe BEILLEVAIRE VOUS PERMETTRA D'EVOLUER AU GRE DE VOS ENVIES ET DU DEVELOPPEMENT DE VOS COMPETENCES. Nous recherchons UN VENDEUR (H/F) en fromagerie/crèmerie pour notre BOUTIQUE D'ANGERS. VOS MISSIONS : - Déballage, - vente, - encaissement, - rendu monnaie, - remballage, rangement et nettoyage des étals. VOS CONDITIONS : - CDI Temps partiel (10,50h/semaine) à pourvoir au plus vite - Travail uniquement les samedis (7H30/13H30 - 15H00/19H00) - Lieu de travail : boutique d'Angers - Rémunération : SMIC + mutuelle + prévoyance VOTRE PROFIL : Vous êtes motivé(e), souriant(e), dynamique et aimer le contact avec le client. Vous êtes également gourmand de fromages et produits laitiers. LES ETUDIANTS SONT LES BIENVENUS !
La FROMAGERIE BEILLEVAIRE, Entreprise artisanale, fabricant et distributeur de fromages et produits laitiers.
Nous recherchons actuellement un(e) employé(e) d'immeuble dynamique et autonome pour rejoindre notre équipe à Angers. Le candidat idéal sera responsable du maintien de la propreté de 14 cages d'escaliers, ainsi que de la gestion des containers à déchets, avec une fréquence de trois fois par semaine. **Responsabilités:** 1. Effectuer le ménage des cages d'escaliers, assurant un environnement propre et accueillant pour les résidents. 2. Gérer le tri et la sortie des containers à poubelle selon le calendrier établi. 3. Organiser et planifier de manière autonome les tâches liées à l'entretien des espaces communs. 4. Prendre des décisions rapides et efficaces pour résoudre les problèmes éventuels liés à l'entretien des locaux. **Exigences:** 1. Expérience préalable dans un rôle similaire appréciée. 2. Autonomie dans la gestion des tâches et de l'emploi du temps. 3. Capacité à prendre des décisions rapides et efficaces. 4. Souci du détail et engagement envers la propreté et la qualité du travail. 5. Bonnes compétences en communication pour interagir avec les résidents et l'équipe. **Conditions de travail:** - Contrat : Temps Plein (35 heures par semaine). - Lieu : Angers. - Rémunération : 21 500 € brut annuel. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, veuillez soumettre votre candidature en envoyant votre CV et une lettre de motivation à [adresse e-mail ou adresse postale]. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe et de contribuer ensemble à un environnement de vie agréable pour nos résidents. *Date limite de candidature : 02/05/2024 Merci de l'intérêt que vous portez à notre offre d'emploi
Vous avez envie d'évoluer dans une entreprise, où vous serez libre de créer, de proposer. L'entreprise LES LILAS, vous propose cette aventure. Alors venez vous amusez, venez vous épanouir avec nous, venez créer ! ! ! ! Les Lilas vous accompagneront tout au long de votre parcours Nous recrutons un accompagnateur petite enfance 5 jours par semaine 33 h par semaine Vos missions : - accompagner les enfants et leurs familles au quotidien - Enfant : accompagner aux repas, aux repos, à l'hygiène, temps d'éveil - Préparer les repas - Hygiène des locaux POSTE A POURVOIR dès à présent N'hésitez plus à postuler
Micro crèche les lilas établissement de jeunes enfants accueillant 10 enfants de 10 semaines à 3 ans Gérante : Mme BAROUX EMILIE 06.14.95.31.30
La société WIZBII recherche pour CRÉDIT AGRICOLE ANJOU MAINE un Téléconseiller (H/F) en CDI à temps plein 39h. Vos missions seront : -Accompagner et rendre autonomes les clients sur notre application/plateforme. -Être au cœur de la gestion de la banque au quotidien, prendre en charge le financement de leurs projets de consommation, de la constitution des dossiers jusqu'à la signature -Être force de proposition sur tous les univers de besoin des clients : montée en gamme carte bancaire, assurances des Biens et des Personnes, épargne bancaire -Être en synergie avec les agences de la Caisse Régionale. -Être le premier contact des clients et futurs clients en prenant en charge les appels entrants/sortants Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Angers le Mardi 9 avril 2024 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 millions d'utilisateurs sur l'ensemble des services et organise toute l'année de nombreux évènements de recrutement partout en France.
La société WIZBII recherche pour Appart'City d'Angers un Réceptionniste en hôtellerie (H/F) en CDI temps plein. Vos missions seront : -Accueillir les clients à la réception et au téléphone, -Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés, -Gérer les arrivées et les départs, -Effectuer les encaissements et la facturation, -Appliquer la politique tarifaire - consignes et procédures de la check-list « réception », -Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages, -Mettre à jour le planning des appartements, -Appliquer les procédures de travail et les directives définies par le groupe. Vous travaillez en journée, en horaire du matin ou en horaire du soir et pouvez être amené à remplacer ponctuellement le Réceptionniste de nuit durant ses absences (repos, congés ). Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Angers le Mardi 9 avril 2024 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
La société WIZBII recherche pour Appart'City Angers un Réceptionniste de Nuit (H/F) en CDI temps partiel 28h. Vos missions sont : -Accueillir les clients à la réception et au téléphone, -Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés, -Gérer les arrivées et les départs durant la nuit, -Effectuer les encaissements et la facturation, -Appliquer la politique tarifaire et consignes et procédures de la check-list « réception », -Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages, -Mettre à jour le planning des appartements, -Appliquer les procédures de travail et les directives définies par le groupe. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Angers le Mardi 9 avril 2024 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Vous êtes convaincant(e), énergique et vous avez envie de mettre votre fibre de recruteur au profit d'une entreprise qui vous ressemble. Vous êtes à l'aise avec le contact humain. Habitué(e) à être polyvalent(e), vous appréciez la multiplicité des tâches aussi bien administratives que de sourcing et de recrutement ? Si vous avez répondu «Oui» à chacune de ces questions alors devenez Chargé de Gestion et de Recrutement - H/F pour l'Agence Allia Intérim de Angers. N'attendez plus, adressez-nous votre candidature!! Votre mission, si vous l'acceptez, consiste à faire preuve de créativité et à être force de proposition pour prendre en main les volets suivants : Volet sourcing/recrutement : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement des clients et prospects - Alimenter les viviers définis sur les demandes récurrentes de personnel : o Rédiger et déposer les annonces d'emploi o Mettre en place un plan d'action sourcing local performant (Job boards, jobdatings, réseaux sociaux) o Développer et entretenir les relations avec les acteurs locaux de l'emploi o Contribuer et participer au développement d'événements spécifiques recrutement (forums, salons) - Inscrire les candidats à l'emploi et détecter les profils en adéquation avec les besoins de vos clients/prospects - Mettre du personnel à disposition des clients/prospects Volet administratif : - Enregistrer les dossiers des salariés et des clients - Gérer les demandes de visites médicales et le montage administratif des dossiers de formation - Établir les contrats de travail - Saisie des relevés d'heures et facturation - Établissement de la paye Le sourcing, les inscriptions des candidats à une mission d'intérim, les contrôles de références, la délégation de personnel, les propositions actives ou encore le phoning n'ont pas de secrets pour vous : vous êtes sans doute notre perle rare ! Profil recherché : Idéalement vous possédez un niveau bac +2/3, dans un environnement commercial ou RH. Vous disposez dans nos rêves les plus fous d'une première expérience professionnelle au sein d'une agence d'emploi ou d'une entreprise de SERVICES. Des talents de pâtissier seraient également appréciés car un gâteau est toujours la bienvenue au sein de l'équipe ! Notre proposition : CDI, salaire fixe et, en bonus, un intéressement aux résultats. Votre dossier de candidature : Séduisez-nous grâce à votre CV et à l'exposé de vos motivations et, si vous le souhaitez, vous pouvez nous faire part de vos prétentions salariales.
Spécialiste de l intérim et du recrutement depuis 1999, Allia Intérim est un groupe régional d agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques et investies, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, en CDD ou en CDI.
Sous l'autorité directe du responsable de cuisine et en collaboration avec les autres membres de l''équipe, vous aurez pour mission d'assurer une restauration de qualité adaptée à la population âgée accueillie. Activités principales : - Préparer et cuisiner les mets selon les menus dans le respect des normes d 'hygiène et de sécurité alimentaire à la réalisation de 110 repas par jours. - Service à l'assiette - Assurer la maintenance de l'hygiène des locaux et du matériel de cuisine - Réceptionner et contrôler et ranger les livraisons Horaires prévisionnel 6h30 - 14h00 (dimanche et jours fériés non travaillés) Savoirs - Maîtriser les règles de préparation culinaire propres à la restauration collective - Maîtriser les techniques et règles de conservation et de conditionnement des denrées - Connaissance et respect de la méthode HACCP Savoir-faire - Sens de l'organisation (réactivité, adaptabilité et rigueur dans le travail) - Autonomie dans les tâches confiées - Station debout prolongée et manutention de charges Savoir-être : - Aptitudes relationnelles et sens de l'écoute - Aptitudes au travail d'équipe - Ponctuel
Agent contractuel ou Agent titulaire de la fonction publique territoriale, Catégorie B, filière animation Mission de 3 ans - temps complet
Notre agence Adéquat d'Angers recrute un nouveau talent sur un poste d'Agent logistique réception/expédition/préparation de commandes (F/H). Vos missions sont : - Aide au chargement/déchargement des matériaux avec utilisation du Caces R489 1, 3 et 5 - Manutention - Lecture et saisie de données de réception/expédition/traçabilité Horaires de journée Du lundi au vendredi Mission jusqu'à fin juin Profil : Titulaire du CACES R489 cat.1, 3 et 5 obligatoire Une première expérience en logistique est nécessaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes motivés, rigoureux et capable de travailler en autonomie, votre candidature est la bienvenue ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur important du secteur de la fabrication de peintures, un Préparateur de commandes (H/F) Vous aurez pour missions : - Préparation des commandes clients - Réception des produits fournisseurs - Préparation des expéditions - Rangement du stock - Respect des consignes données dans les délais impartis tout en assurant une qualité de prestation - Possible renfort si besoin sur la partie fabrication des teintes Vous avez de l'expérience en préparation de commandes ? Vous avez le caces R485 catégorie 2 ? C'est un grand plus ! Vous êtes?disponible?de suite et sur du?long terme?? Vous savez respecter les process de production et vous êtes soucieux(se) de la qualité?? Alors vous êtes le candidat idéal et cette mission est faite pour vous ! N'hésitez plus à postuler N'hésitez pas à postuler ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : -Comité d'Entreprise régional : chèques-cadeaux rentrés scolaires, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . -Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.
Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur important du secteur de la fabrication de peintures, un Préparateur de commandes (H/F)
Pour l'hôtel Première Classe, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients, la venue des prestataires et gérez les réservations en utilisant le logiciel Géo. Choix des horaires en fonction de vos possibilités: soit 6h-14h, soit 14h-22h ou 22h-6h. Vous avez idéalement une expérience ou une formation mais nous pouvons vous accompagner dans la prise de poste et l'utilisation du logiciel Géo. La maitrise de l'anglais est un plus. Arrêt de bus à coté de l'hôtel: arrêt "Caserne".
Vos missions sont les suivantes : - Gestion des appels de fidélisations (entrants et sortants) ; - Echange avec des interlocuteurs variés (clients particuliers, professionnels de santé, délégués médicaux) ; - Identification des besoins et conseils (problèmes de matériels et de livraisons) ; - Saisie de commandes et écoute attentive des attentes clients ; - Gestion administrative des dossiers ; - Gestion et suivi de la boîte mail ainsi que du SAV.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction en charge des Ressources humaines dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité à compter du 3 juin 2024. Sous la responsabilité du Président, l'Assistant(e) de Direction réalise des missions administratives, organisationnelles et la gestion des ressources humaines. Missions : - Organiser l'agenda et les déplacements de la Direction - Organiser les réunions et les manifestations évènementielles à la demande de la Direction - Assurer la gestion administrative des ressources humaines - Assurer le bon déroulement des Élections Professionnelles - Assurer la gestion et le suivi du plan de formation - Participer au suivi du budget des services généraux - Assurer le suivi de la propriété intellectuelle dans l'entreprise - Gérer l'accueil physique, téléphonique, le courrier et les mails - Rédiger et diffuser les documents relatifs à la vie de l'entreprise Profil : Vous êtes formez sur la gestion administrative et vous justifiez d'une expérience significative sur un poste comprenant la gestion des ressources humaines. Vous avez déjà géré une paie externalisée et vous faites preuve de méthode, de rigueur et d'autonomie. Vous avez le sens des priorités et de la confidentialité. Vous pouvez vous exprimer en anglais par téléphone sur des sujets simples.
FIXATOR est une PME de 32 personnes, spécialisée dans les systèmes de levage de personnes et de matériel. Implantée en Europe, aux USA et en Asie, elle conçoit, fabrique et commercialise ses produits pour des clients dans le monde entier et est résolument tournée vers l'innovation technologique. En intégrant la mécatronique à ses produits, FIXATOR offre de nouvelles fonctionnalités aux systèmes d'accès en hauteur qu'elle propose.
Votre mission principale est de gérer la relation téléphonique des appels entrants des assurés, ce qui consiste à : Analyser les demandes clients Conseiller, renseigner, informer sur la législation de l'Assurance Maladie, les démarches à effectuer Cibler et orienter les demandes, en cas de nécessité, vers d'autres services internes ou vers nos partenaires Promouvoir les offres de service afin de faciliter l'accès à certaines informations et démarches des assurés Enregistrer et reporter votre activité sur un logiciel interne de suivi des appels Ponctuellement, vous réalisez des activités de back-office (mise à jour des connaissances réglementaires, gestion des mails, suivi des échéances, ...).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
En véritable représentant(e) de l'image de marque de CAP WEST, vous animez la prospection et la vente de nos prestations de mise à disposition d'appartements meublés pour des séjours temporaires, avec pour objectif d'assurer un taux d'occupation satisfaisant des résidences. En bon(ne) gestionnaire, vous organisez et anticipez la planification des réservations, vous assurez le suivi administratif des dossiers (contrats, renouvellements, états des lieux, dossiers de réservation) et comptable de la résidence (facturation, règlements, relances) en suivant et respectant les procédures internes établies. Afin de maintenir le bon fonctionnement de votre site en termes de qualité, de propreté, de surveillance, et également de répondre à la satisfaction de la clientèle, vous veillez au bon entretien de votre résidence (réalisation de la maintenance de premier niveau, suivi de sous-traitants...) et au respect des lieux par la clientèle. Personne de terrain sachant travailler seule, il n'y a pas d'équipe sur place à manager, vous officiez seul(e) sur l'établissement. Vous souhaitez vous investir dans un poste où vous pourrez utiliser vos compétences en relation et satisfaction client tout en intégrant dans vos activités un fort aspect terrain et de la polyvalence. Vous êtes autonome, rigoureux(se) dans le suivi des procédures en place et capable d'assurer un reporting régulier de l'activité à votre responsable hiérarchique. Vous avez déjà occupé des fonctions de gestionnaire d'un centre de profits idéalement sur une partie hébergement. A l'aise avec l'outil informatique, vous maitrisez idéalement la pratique d'un logiciel type PMS. Poste à pourvoir en journée, CDI 35h par semaine. Horaires : du lundi au vendredi de 09h00 - 12h00 / 14h00 -18h00. Le poste implique des déplacements (déplacements à la banque, poste ou sur une autre résidence de la zone ponctuellement en renfort), le permis B est indispensables pour ce poste. Rémunération : 2300€ brut mensuel x 13 mois Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le/la salarié(e)
La société GRANGERAY, concessionnaire HONDA, STIHL, KUBOTA, spécialiste de la motoculture et du nautisme, recherche : Un monteur / livreur (H/F) Missions : Intégré(e) à une équipe de 21 collaborateurs répartis sur 2 agences, vous serez affecté(e) à celle des Ponts de Cé. Si nous devions vous donner un aperçu des missions qui vous seront confiées, nous pourrions vous fournir les éléments suivants, sans que cette liste ne soit exhaustive : - Montage des machines neuves - Préparation du matériel à la vente - Déchargement des livraisons - Pointage des livraisons - Préparation des commandes clients - Livraisons des machines neuves et de l'atelier - Réception des machines de l'atelier Profil : - Connaissances mécaniques souhaitées - Permis B exigé, E souhaité (si pas titulaire du permis E, il devra être passé dans les 6 mois suivant l'embauche) - Savoir conduire un chariot élévateur (CACES souhaité) Type et nature du contrat : - CDI - 35h00 par semaine + heures supplémentaires - Travail du lundi au vendredi - Salaire suivant profil
La société GRANGERAY, créée en 1925, est spécialisée dans la motoculture et du nautisme et est installée sur 2 agences aux Ponts de Cé et à Saumur. Nous distribuons un certain nombre des grandes marques de la motoculture : HONDA, STIHL, KUBOTA,, CUB CADET et nous sommes également adhérent à la centrale d'achat France Espaces Verts. Côté marine, nous sommes sommes concessionnaire HONDA, YAMAHA, ZODIAC, BOMBARD, RIGIFLEX.
Vous êtes en poste à la réception de 21H50 à 06h10 : 3 jours par semaine (principalement le vendredi, samedi et dimanche) Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients, le suivi et le contrôle des réservations, la facturation Vous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes, de la propreté des locaux communs Vous êtes en charge de la préparation du buffet des petits déjeuners (cuisson, mise en place du buffet) Vous maîtrisez parfaitement l'informatique afin d'optimiser les outils qui vous sont mis à disposition (logiciel hôtelier, site internet). Vous accueillez une clientèle internationale de manière constante. Vous devrez maîtriser l'Anglais. Homme ou femme de terrain. Vous êtes rigoureux, dynamique et autonome .Vous vous adaptez rapidement.
Vous effectuerez des postes de 6 heures à 14 heures ou de 14 heures à 22 heures - 5 jours par semaine PARTICIPE ACTIVEMENT AU BON DÉROULEMENT DU SÉJOUR DES CLIENTS EN TERME ACCUEIL ET DE COMMUNICATION - Renseigner les clients par téléphone ou mail sur les disponibilités de l'établissement et effectuer les réservations (respect procédure interne) - Respecter le processus d'accueil et de politesse (check-in) - Contrôle la réservation (durée du séjour, documents, codes éventuels) - Contrôler les modalités de paiement (CB, ANCV, espèces ) - Contrôler la répartition des chambres- ASSURE LA GESTION ADMINISTRATIVE* - Prendre les réservations sur le planning (logiciel réservation) et effectuer le suivi - Demander le mode de règlement et éditer la facture du client - Gérer les encaissements et garantir la justesse du fond de caisse clients - Faire la clôture de la journée - Tenir à jour les fichiers clients, réception et traitement des courriers - Maintenir une traçabilité quant à la gestion du linge, contrôler les rapports statistiques (bordereau type) GARANTIT L'ORGANISATION DU SERVICE* - Remplissage du buffet - Remplissage des machines mise à disposition du client en cas de rupture de stocks - gestion du petit déjeuner : accueil du client - remplissage du buffet - nettoyage de la salle GARANTIT LA PROPRETE GENERALE DE L'ETABLISSEMENT* - Entretenir propre la réception (comptoir, fauteuils de réception ) - Remettre en ordre les locaux commerciaux et technique - Débarrasser les plateaux, faire la plonge, nettoyer les sols, les sanitaires, les vestiaires. - Contrôler et valider les chambres nettoyées en présence des femmes de chambres - Veiller à la propreté du parking et de l'espace d'accueil
URGENT Dans cet hôtel, nous recrutons un(e) réceptionniste de nuit qui travaille 3 jours sur les week-ends. Vous êtes en poste à la réception de 21h50 à 06h10 - 4 jours par semaine (principalement du lundi au jeudi) Vos missions : -Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients, le suivi et le contrôle des réservations, la facturation. Vous êtes une personne de terrain. Vous êtes rigoureux(-euse), dynamique et autonome .Vous vous adaptez rapidement. Vous faîtes preuve de polyvalence, ponctualité, discrétion et avez le sens du service. Une expérience est souhaitée en hôtellerie. Vous maîtrisez parfaitement l'informatique afin d'optimiser les outils qui vous sont mis à disposition (logiciel hôtelier, site internet). Vous accueillez une clientèle internationale de manière constante. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Date de début prévue : 15/03/2024
Guider, conseiller, mettre en relation vous passionnent ? Depuis plus de 30 ans, Envergure ?uvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. L'humain est au c?ur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur-mesure, innovants et adaptés. Nous sommes actuellement en recherche d'un/e Référent/e parcours insertion, dont l'objectif sera d'accompagner des bénéficiaires du RSA sur leur projet professionnel. Le/la référent(e) de parcours est l'interlocuteur(trice) principal(e) de la personne accompagnée. Il/elle est le/la garant(e) de la co-construction du parcours professionnel de et avec la personne. Il/elle identifie les problématiques et coordonne les démarches de la personne pour permettre son accès et son maintien dans l'emploi tout en rendant la personne actrice de son parcours. Il/elle est garant(e) de l'accompagnement de la personne, de la mobilisation des actions convenues et de l'évaluation régulière des actions menées avec les opérateurs/partenaires le cas échéant. Le/la référent(e) de parcours mobilise ses compétences, les dispositifs existants sur le territoire ainsi que les entreprises dans un ou plusieurs secteurs d'activité. OBJECTIFS DU POSTE * Faciliter le placement et le maintien dans l'emploi des personnes en difficulté d'insertion socioprofessionnelle dans une logique de parcours " sans couture ". * Utiliser les ressources locales de l'insertion et l'emploi pour favoriser l'insertion socioprofessionnelle des demandeurs d'emploi en difficulté et répondre aux besoins de l'économie locale. MISSIONS PRINCIPALES * Poser un diagnostic : analyser les besoins, les freins et élaborer des plans d'action dans le cadre de parcours d'insertion individualisés en faveur de demandeurs d'emploi en difficulté. * Proposer, préparer et accompagner les publics inscrits dans un parcours d'insertion vers l'emploi en s'appuyant sur les dispositifs existants sur le territoire et une connaissance du tissu local des entreprises. * Conduire et animer des actions collectives sur des thèmes liés à l'emploi, la formation. * Participer à des temps d'échanges professionnels au sein de l'institution et avec les partenaires extérieurs. * Présenter l'offre de service d'aide au recrutement auprès des entreprises (contrats aidés, Période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP), pré-sélection de candidats, organisation de sessions de recrutements, etc.). * Assurer la lisibilité et la traçabilité du travail réalisé avec les personnes, des différentes étapes de parcours et renseigner les outils de suivi. Profils recherchés APTITUDES ET QUALITÉS REQUISES * Une expérience significative de l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi. * Des compétences dans l'accompagnement social du public sont un plus * Connaissance des dispositifs et mesures pour l'insertion, la formation et l'emploi. * Techniques de conduite d'entretien. * Animation d'ateliers collectifs. * Savoir analyser une situation, formuler un diagnostic et proposer des solutions. * Capacité à travailler en équipe et à établir des partenariats (travail en réseau). * Maîtrise des outils bureautiques. * Capacité rédactionnelle. * Qualités relationnelles. * Autonomie, rigueur, discrétion et sens de l'initiative. Contrat : CDD de 6 mois renouvelable/ temps plein 35h Salaire : 2000 brut (non négociable) Lieu : Angers, déplacement ponctuel sur le département en cas de visites de stages ( prise en charge) Avantages : Carte UP Déjeuner ( 9 euros/ jour travaillé) , Mobilité interne, Mutuelle avec prise en charge à 60% par l'employeur, à partir de 6 mois d'expérience : CE + jusqu'à une journée de télétravail/semaine, participation au transport en commun (50% de l'abonnement), ordinateur et téléphone portable.
EXPERIENCE A UN POSTE SIMILAIRE D'AU MOINS 2 ANS OBLIGATOIRE pour que votre candidature soit prise en considération Disponibilité immédiate Poste à 37.5H / semaine en temps complet hors pause repas 5 jours par semaine - repas fournis L'Hôtel d'Anjou**** Etablissement emblématique construit en 1857, l'hôtel d'Anjou est le premier hôtel d'Angers. Ce lieu chargé d'histoire a traversé les époques et a accueilli sous son toit de nombreuses personnalités. L'hôtel a su conserver son charme historique tout en se modernisant au fil des années afin de convenir aux besoins évolutifs des clients. C'est pour cette raison que nous avons rénové en début d'année l'ensemble de nos 54 chambres ainsi que nos espaces communs. Nous avons conservé le caractère du bâtiment en lui apportant une belle touche de modernité et de légèreté. L'Hôtel est désormais entièrement rénové, notre Restaurant Odorico est ouvert ainsi qu'un espace bien-être. ** Vos missions ** En collaboration avec la Responsable Hébergement et le reste des équipes, vous êtes en charge de la Réception. Vous gérez la relation client, la satisfaction client et la qualité des prestations proposées. Vous assurez le service de la réception en shift le matin ou le soir, la satisfaction des clients, le contrôle de facturation et répondez aux avis en ligne de façon personnalisée et dévouée. ** Pourquoi vous ? ** Si vous parlez français & anglais, que vous êtes un bon commercial, avec le sens de l'accueil et du service, organisé, rigoureux, dynamique, autonome et avec une excellente présentation alors vous êtes fait pour travailler avec nous et rejoindre notre équipe ! Dans l'attente de vous rencontrer, à très bientôt à l'Hôtel d'Anjou****. 5 jours de travail par semaine sauf exception / urgence Répartition des horaires et présence selon occupation de l'établissement Formation et polyvalence à prévoir pour étoffer vos connaissances et accroitre vos compétences. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 940,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Disponible le week-end Horaires flexibles Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Rattaché(e) au Responsable Flux Marchand, vous êtes un relais opérationnel qui contribue à satisfaire les besoins de nos clients quel qu'en soit le canal de distribution. Au quotidien, vos missions sont les suivantes : - Maîtrise les engins de manutention, - Réceptionner et contrôler la marchandise, - Vérifier la conformité de l'étiquetage des produits, - Assurer le stockage et le rangement des marchandises en réserve, - Effectuer l'approvisionnement de la surface de vente, - Etre le relais des équipes de vente lors des demandes de produits par les clients sur la surface, - Réaliser le picking produits, - Mettre à disposition du client les produits réservés sur les canaux de vente digitaux, - Optimiser l'organisation des réserves produits, - Vérifier et signaler au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquer les mesures correctives nécessaires. Diplômé(e) d'une formation en vente/ logistique, vous avez une première expérience professionnelle dans ce domaine, idéalement dans le retail. Vos qualités organisationnelles, votre souplesse et votre adaptabilité sont des atouts pour mener à bien vos missions. Enfin, de nature sociable, la cohésion d'équipe est indispensable pour votre épanouissement professionnel. Prêt(e) à faire partie de cette aventure ?
Au sein d'un atelier de fabrication et de réparation de chaussures orthopédiques, prothèses et orthèses, vous aurez pour mission de monter des chaussures orthopédiques sur mesure et d'en assurer la finition, en respectant les consignes et les ordres de fabrication, et en assurant un auto-contrôle permanent. Vous travaillez différentes matières : liège, cuir, matières souples. Au montage, vos tâches : Préparer les renforts et matières premières de montage des chaussures orthopédiques : découpe des pièces avec gabarits Monter les chaussures orthopédiques par agrafage, collage (dextérité et force des deux mains) Identifier un défaut en cours de process et appliquer la procédure d'alerte vers le responsable A la finition,vos missions : Réaliser des opérations de finition selon la fiche technique, pouvant être sur machine (ponçage, lustrage...) Découper et assembler les matières premières composant le semelage. Au collage, vous serez équipé(e) d'un masque FFP2. Préparer et entretenir le poste de travail et le matériel - poste physique : port de charges possible, travail en station debout régulière - Votre profil : Vos aptitudes : Dextérité des deux mains, précision, minutie, rigueur. Volonté de stabilité dans le poste et l'entreprise, voire adaptation et possibilité de polyvalence à terme dans l'atelier. Vous avez si possible une première expérience en cordonnerie ou en industrie du cuir. Néanmoins, une immersion ainsi qu'une formation interne de type AFPR pour découvrir et vous former à notre métier sont possibles pour les profils manuels, curieux, à l'aise avec la matière (cuir, matelassage...). Dans votre candidature, merci de préciser vos aptitudes manuelles si elles sont extra-professionnelles. Prise de poste dès que possible, travail du mardi au vendredi : 35h sur 4 jours, WE du samedi au lundi. 5 semaines de congés payés fixes : 4 semaines en août + semaine 52.
Spécialiste de la chaussure thérapeutique sur-mesure et de série, Podo-Anjou-Atlantique conseille aussi en semelles podologiques orthopédiques et de confort, podologie sportive, pour des chaussures de sécurité au travail et en solutions de prévention ou de décharge pour pieds diabétiques. Podo-Anjou-Atlantique équipe en semelles orthopédiques ou orthèses plantaires : semelles correctives, semelles moulées, pour la ville ou pour le sport.
Adecco PME Angers recrute pour un opérateur global de télécommunications, un ASSISTANT COMMERCIAL ET ADV H/F en CDI. En tant que garant(e) de la relation avec les clients, vous êtes le lien entre le service commercial et le service technique. Basé(e) à Angers, vous serez rattaché(e) au dirigeant de la structure et gérez les dossiers et les commandes : saisi, suivi, déploiement (stocks, réassort ), bons de commandes ou de livraisons, devis et facturation Vous êtes également responsable d'alimenter et compléter la base de données client. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la relation client-- - Analyser les pièces contractuelles, bons de commande et contrats - Enregistrer les commandes et assurer le déploiement administratif - Gérer les commandes fournisseurs et les approvisionnements, la gestion du stock et le suivi logistique - Planification des livraisons client - Établir des bons de commande, des devis, des bons de livraison ainsi que la facturation - Participer aux réunions de lancement d'affaires Poste à temps plein à pourvoir de suite, du lundi au vendredi. Rémunération selon profil, entre 24 et 27,5k€ bruts annuels. De formation Bac à Bac+2, vous maîtrisez les logiciels de gestion et de facturation et la suite Office (Excel, Word). Méthodique et organisé(e), vous avez le sens du service et un excellent contact client, et sachez faire preuve d'adaptabilité aux évolutions des produits et technologies. De nature positif(ve) et optimiste, vous faites preuve de curiosité ainsi que d'initiatives.
Nous recherchons un Accompagnant éducatif petite enfance (H/F) du 22/04 au 26/04 pour la micro-crèche de Trélazé pendant les congés de nos salariés En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous investir dans notre projet d'accueil inspiré de pédagogies diverses, dans un environnement naturellement stimulant pour les équipes afin de permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. En outre, vous pourrez proposer librement vos idées d'activités pédagogiques, tout en veillant au bon accueil, à la sécurité physique et affective des enfants en créant un lien de confiance et d'écoute aux enfants et de leur famille. De nature bienveillante, vous savez vous adapter rapidement avec le sens des responsabilités et de l'organisation. Vous êtes autonome, dynamique et avez le sens du travail en équipe pour veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche.
Une lettre de motivation est demandée pour ce poste.
Au sein d'une boulangerie qui propose des produits bio et composée d'une équipe de 4 personnes, nous recherchons un vendeur (H/F) pour un CDI 10h/mois, idéal complément d'activité ou contrat étudiant : Vos missions seront les suivantes : - Accueil des clients en encaissement des produits. - conseil sur les produits de la boulangerie Vous êtes à l'écoute du client et vous avez un bon relationnel, si possible une première expérience (stage ou contrat) en relation clients/vente. Vous travaillez de 8h à 13h un samedi sur deux.
Boulangerie pâtisserie
Le ou la Chargé(e) de développement aura pour missions, sous l'autorité du Directeur et en collaboration étroite avec l'équipe des permanents: => Développement commercial : mise en œuvre de la stratégie commerciale définie par le Conseil d'administration ; vous serez force de proposition pour développer la vente de nos légumes bio en circuit-court ; mise en place des actions de prospection pour trouver de nouveaux clients adhérents, abonnés, entreprises, collectivités, associations partenaires, et lieux de distribution ; vous assurez la vente directe sur les Marchés de Cocagne (St Barthélemy d'Anjou et Angers Belle-Beille) et vous avez à cœur de développer ces marchés ; Vous animez le réseau des adhérents consomm'acteurs afin de créer du lien et de les fidéliser. assurez le suivi commercial des abonnements paniers et le service après-vente ; assurez la diffusion de notre « Echo de Cocagne » (journal interne) et animez nos réseaux sociaux pour développer la visibilité de nos activités (Facebook, Instagram, LinkedIn). => Développement de la vie associative : réseau des bénévoles en lien avec la personne référente du Conseil d'administration (mise en place de temps d'échange, d'outils, formation interne, animations ) ; participation aux événements du territoire qui permettent de valoriser nos activités et nos produits. => Développement de projets : Vous contribuez à la dynamique de projets en soutien de la direction (préparation de réunion, études, écriture de contenus, propositions ) ; Vous contribuez à la recherche de financements. Bonnes connaissances des légumes demandées
Fondée en 1999, l'association Le Jardin de Cocagne Angevin a pour vocation de lutter contre l'exclusion par l'insertion professionnelle. Les activités de l'association sont axées sur le maraîchage bio, la lutte contre le gaspillage alimentaire et l'accès pour tous à une alimentation de qualité et durable. Notre Jardin maraîcher est bâti comme un outil d'insertion sociale et professionnelle. Au sein de notre chantier d'insertion, nous accueillons des personnes en situation d'exclusion.
Le maître de cérémonie assure la qualité de l'hommage rendu. Il veille au bon déroulement de la cérémonie d'obsèques. Il en est l'animateur principal. Doté d'une bonne élocution. Son rôle est de maîtriser les actions et les acteurs : il encadre l'équipe de porteurs et reste l'interlocuteur privilégié des familles. Rigueur, organisation et psychologie sont indispensables à l'exercice de cette profession. Il prend le relais du conseiller funéraire et assure le bon déroulement des obsèques de la cérémonie jusqu'à la mise en bière. Il accompagne et dirige le convoi funéraire. Il est responsable de l'équipe des agents funéraires présents. - Respecter strictement la législation funéraire sur l'ensemble de ses actions - Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes - Capable de préparer avec la famille les éléments de la cérémonie funéraire Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre empathie ainsi que pour votre écoute. Vous serez amené à assurer des permanences les dimanches et jours fériés, ainsi que des astreintes de nuit. Entretenir la bonne image de la marque auprès des différents intervenants (hôpitaux, mairie, EHPAD
Vous avez un projet, du temps devenez Distributeur (trice) de journaux. Ce poste peut convenir à une personne en recherche d'un complément de revenus Créneau Horaire: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : 1 lundi/2, mardi à jeudi Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leurs localisations. Secteur : ANGERS Patton (Belle Beille) Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir à compter de fin mars
Vous avez un projet, du temps devenez Distributeur (trice) de journaux. Ce poste peut convenir à une personne en recherche d'un complément de revenus Créneau Horaire: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : lundi au samedi Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leurs localisations. Secteur : ANGERS Molière au Lac de Maine Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite.
Vous réalisez des appels sortants afin de planifier les rendez-vous en fonction de planning préalablement établi. Vous réceptionnez les appels entrants afin de renseigner les clients et techniciens. Le poste est ouvert à toute personne ayant une grande aptitude à communiquer avec une bonne élocution avec des connaissances informatiques (pack office) quelle que soit son expérience professionnelle. Vous êtes persévérant(e), vous avez un esprit positif. N'hésitez à nous faire part de votre motivation (CV et lettre de motivation exigée). Le poste est basé à Angers.
Nous sommes à la recherche d'un assistant polyvalent (H/F) pour soutenir nos activités quotidiennes. La personne idéale pour ce poste fera preuve d'adaptabilité, d'autonomie, de dynamisme, de curiosité et de capacités d'organisation. Elle appréciera le travail en équipe. Une expérience préalable dans l'accueil et dans le service à autrui serait grandement appréciée. le contrat proposé est un contrat de professionnalisation de 18 mois, la formation est financée par l'entreprise. Responsabilités principales : - Accueil des patients et gestion des appels téléphoniques - Gestion de l'agenda - Gestion du stock - stérilisation - Collaboration étroite avec les membres de l'équipe pour assurer un flux de travail efficace Compétences requises : - Adaptabilité et capacité à travailler dans un environnement en constante évolution - Dynamisme et proactivité dans l'exécution des tâches assignées - Curiosité intellectuelle et désir d'apprendre de nouvelles compétences - Organisation et gestion efficace des priorités compétences en communication et en relation interpersonnelle - Expérience dans l'accueil et le service à autrui serait un atout majeur - Alignement avec nos valeurs de respect, intégrité et confiance Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV par mail ainsi qu'une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour le poste et votre expérience pertinente.
***Poste à pourvoir immédiatement*** Dans le cadre de nos recrutements, nous recherchons un/e téléconseiller(e) à temps partiel (25h/Semaine) pour un CDD de 6 mis (Accroissement d'activité) Vos missions: Gestion d'appels entrants et sortants, gestion de plannings et traitement du back office d'une plateforme téléphonique sur la campagne ADMR. Conditions requises pour le poste: Maitriser les savoirs de base, posséder une bonne élocution, avoir une aisance avec les outils de communication (bureautique notamment), être apte à travailler en équipe, avoir un intérêt pour le support d'activité. Diplôme de Conseiller(e) Relation Client à Distance et expérience de 2 ans exigés Planning: Samedi: 6h15-9h15 Dimanche: 6h30-12h/14h-18h30 Lundi: 6h30-12h30 Vous pourrez être convoqué à un entretien de recrutement où vous passerez un test de français et d'informatique Envoyer CV et Lettre de Motivation
La Régie de quartier de Trélazé est une association qui favorise l'insertion professionnelle des personnes éloignées de l'emploi, par le biais de supports d'activités (Propreté urbaine, entretien des locaux, médiation, téléconseil/télévente et gardiennage).
Ton agence Temporis recrute un Vendeur comptoir et Cariste H/F à Saint Barthélemy d'Anjou dès maintenant et sur du long terme ! Tu recherches un poste qui alie relation client et manutention ? Tu as des connaissances dans le bâtiment ? Nous avons le poste pour toi ! Tes futures missions : - Accueillir et renseigner les clients - Réception de marchandises et gestion de l'aménagement - Prendre les commandes des clients - Réaliser des devis et factures Tes futures conditions de travail : - Un poste de 37h par semaine avec des horaires de 7h30 - 12h00 / 13h30 - 16h30 du lundi au jeudi et le vendredi 8h - 12h30 / 14h - 17h - Une rémunération entre 12? et 12.5? brut de l'heure - Primes + chèque dé r + chèques vacances Tu as tes CACES 1.3.5 Tu es une personne polyvalente, organisée et rigoureuses ? Le sourire et la bonne humeur sont des mots clés pour ce poste ! Alors ça te tente ? Postules en ligne ou viens rencontrer Alice, Estelle, Marina, Johan et Maëla en agence ! TEMPORIS ANGERS 68 BOULEVARD DU ROI RENE 49100 ANGERS
Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!
RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).
H2o voyage, Tour Opérateur, spécialiste de la Plongée Sous Marine, recherche 1 Forfaitiste/Conseiller en Voyages pour conforter son équipe. Le poste est diversifié et complet : -Ecoute des besoins de notre clientèle et Conseil, -Conception de voyages sur mesure de A à Z (aérien, prestations locales, calcul du devis sans logiciel pré-rempli, offre, contrat, suivi du dossier; -Réservations des prestations, suivi des échéances des paiements fournisseurs de vos dossiers, carnets de voyage, suivi des retours clients). -Connaissance d'un GDS IMPERATIF, connaissance de la conception de voyages sur mesure, La Plongée sous Marine est un +, mais une formation peut être assurée à la connaissance des produits et à un premier niveau de plongée. Une excellente mutuelle prise en charge à 100%. Travail du lundi au vendredi. Expérience exigée de minimum 3 ans au sein d'un Tour Opérateur et production/vente. Vous êtes passionné, curieux de tout, vous aimez le challenge, vous êtes à l'écoute de l'expérience de vos collègues et managers et vous faîtes preuve de rigueur.. Le Télétravail à 100% peut être envisagé si l'expérience est de 4 années minimum en production/vente et selon profil, après une formation obligatoire sur site de plusieurs semaines (hébergement possible lors de la formation)
TOUR OPERATEUR spécialiste de la plongée sous-marine.
Au sein de la micro crèche nous accueillons 12 enfants en contrat fixe afin de limiter le turn over des enfants. Nous veillons également à un équilibre des 3 tranches d'âge bébé moyen grand afin de garantir la qualité d'accueil La cuisine est réalisée sur place par les membres de l'équipe à tour de rôle selon le planning. De ce fait, la formation HACCP est un plus (une formation interne sera organisée dans tous les cas) La micro crèche sera ouverte de 8h à 18h à partir de Septembre 2024 (actuellement 8h 18h30) afin de permettre l'ouverture et la fermeture à deux professionnels. Le planning est fixe afin d'associer au mieux la vie personnelle et professionnelle. Le ménage est réalisé par une entreprise. Les projets sont variés et portés par chaque membre de l'équipe. Nous pratiquons la langue des signes et la motricité libre. Alors si vous voulez vous investir dans une structure qui allie à la fois la rigueur de l'accompagnement des enfants et la bonne humeur, n'hésitez pas à postuler.
Entreprise Vous souhaitez travailler pour une entreprise d'éducation engagée et utile, au cœur d'une équipe à taille humaine ? Leader en France, Acadomia c'est 500 collaborateurs répartis sur tout le territoire au sein de 110 centres de proximité. Depuis plus de 25 ans, la mission d'Acadomia est de permettre aux enfants et adolescents de réussir leur scolarité et de réaliser leurs projets, en leur donnant du plaisir à apprendre et confiance en eux. Nous vous proposons de vous épanouir grâce à un métier porteur de sens au quotidien, entouré d'équipes motivées par leur mission. Vous collaborerez chaque jour avec des familles et des enseignants engagés pour la réussite de leurs élèves. Poste Vous serez intégré(e) dans une agence à taille humaine (3 à 6 collaborateurs en moyenne), dans un environnement collaboratif et digital et aurez notamment la responsabilité de : - La sélection, le suivi de candidatures et l'accompagnement des enseignants (recrutement en visio, par téléphone et en présentiel) - La qualité du recrutement en termes de savoir-faire, de savoir-être et de pertinence quant aux besoins exprimés par votre centre Acadomia en termes de profils recherchés (matières, niveau, localisation, etc.) - L'identification des profils "enseignants" pouvant prendre en charge des prestations d'enseignement en collectif, en distanciel, en formation adulte, pour les niveaux postbac, etc. - La mise place du bon tandem enseignant(e)/élève : quel enseignant(e) pour quel élève ? - Le suivi de vos enseignants : vous avez en charge de pallier les absences, réagir rapidement pour des remplacements éventuels car vos élèves inscrits doivent avancer dans leurs apprentissages sans rupture de cours. Profil - Vous êtes passionné(e) par l'éducation, la transmission et la formation, vous vous intéressez aux problématiques des générations actuelles. - Vous avez l'esprit et le sens du service. - Excellent(e) coéquipier(e), vous êtes solidaire et vous avez l'esprit d'équipe. - Vous êtes diplômé(e) du supérieur. Si vous vous reconnaissez dans cette description : ce poste est fait pour vous ! En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez de : - Un rythme de travail adapté : télétravail ou semaine de 4 jours possible. - De nombreux avantages : une mutuelle (forfait de base pris en charge à 100%), tickets restaurants, 9 jours de RTT, 4 demi-journées de congés supplémentaires offertes, jusqu'à 3 jours de congés payés supplémentaires en fonction de l'ancienneté, primes pour les samedis travaillés, remboursement des frais de transports en commun (pour Paris/IDF : pass Navigo pris en charge à 100% / en province : forfait mensuel de 60 euros). - Un parcours d'intégration spécifique pour être accompagné(e) et formé(e) à nos métiers. - Des formations personnalisées et continues tout au long du parcours professionnel. - Un accompagnement pour favoriser la mobilité géographique et fonctionnelle. Rémunération : 2150 euros bruts par mois + une prime sur objectifs d'1 mois supplémentaire. Horaires : Contrat de 38 heures par semaine sur 5 jours ; ou semaine de 4 jours possible avec maintien de salaire.
L'Hôtel Suzane Angers 3*, idéalement situé en plein cœur d'Angers (49), à proximité de la gare, recrute pour compléter son équipe, un(e) Réceptionniste (H/F) en CDI. Rattaché(e) à la Directrice de l'hôtel, au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, vous êtes en charge des missions suivantes : - Assurer l'accueil des clients à leur arrivée, - Effectuer les formalités administratives liées à leur séjour (réservations ), - Prendre les réservations et mettre à jour le planning d'occupation des chambres, - Répondre aux attentes des clients et les renseigner sur les services de l'Hôtel, - Procéder aux encaissements et à la facturation des clients, - Fidéliser la clientèle. Vous avez déjà une première expérience réussie en hôtellerie ? Vous maîtrisez idéalement Misterbooking ou un autre PMS similaire ? Vous avez une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité ? Vous êtes sensible à l'esprit d'équipe ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Temps complet : 35 heures hebdomadaires. Rémunération : 1 804.87 € bruts mensuels pour 151.67 heures mensualisées + avantages conventionnels
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la Direction des relations internationales recrute un assistant administratif ou une assistante administrative pour une durée de 6 mois. Dans le cadre du déploiement de la dématérialisation Erasmus Without Paper, vous serez amené à contribuer à la dématérialisation du process en centralisation des données relatives aux accords interuniversitaires de la zone Europe * Saisir, contrôler et mettre à jour des données relatives aux accords Erasmus+ dans l'outil Moveon (Online Learning Agreement, accords inter-institutionnels (IIA), Nominations ) * Mettre à jour le catalogue de destinations mis à disposition des étudiants souhaitant réaliser une mobilité internationale. * Vérifier les flux et les conditions d'entrée annuellement en lien avec les universités partenaires. * Contribuer à la mise en place du process d'e-nomination des étudiants sortants et entrants en échange (MoveOne) * Edition de différents documents (courriers d'acceptation, bulletins de notes, ) Et ponctuellement : * Participer ponctuellement aux demandes diverses liées au traitement des dossiers de demande de bourse Erasmus * Participer au déploiement de l'application Erasmus+ au sein de l'ESSCA et des étudiants Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la gestion administrative, vous avez une première expérience dans la gestion administrative. Vous bénéficiez d'une grande aisance dans la maitrise des outils bureautiques (traitement de texte, connaissance avancée d'Excel requise) et vous pratiquez un excellent anglais professionnel tant à l'oral qu'à l'écrit. De nature rigoureuse, organisée et méthodique, vous appréciez travailler dans un contexte international et intervenir sur des dossiers transversaux. Caractéristiques du poste proposé : * Type de contrat : CDD * Durée du travail : dès que possible jusqu'à 02 septembre 2024 * Statut : employée * Rémunération : selon profil Éléments périphériques : Travail hybride possible selon accord télétravail en vigueur - 7 semaines de congés payés pour 1 année travaillée - couverture santé et prévoyance - Titres restaurant - Accord intéressement L'ESSCA est engagée en faveur de la diversité, de la non-discrimination et de l'égalité des chances. Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Pour faire face au développement de son activité, notre secteur de multiplication et d'acclimatation de plants de culture in vitro recrute un Pépiniériste (H/F). Technicien Horticole ou Ouvrier expérimenté, vous êtes chargé d'effectuer le suivi et l'entretien des cultures en phase d'acclimatation et d'enracinement dans notre secteur in vitro. De part sa nature très fragile, ce type de culture requiert un soin tout particulier avec : - gestion des conditions environnementales (climat, ) ; arrosage ; fertilisation ; - protection phytosanitaire ; désherbage ; - taille - inventaires Expérience en multiplication en pépinières ou horticulture souhaitée. Passionné, avec un attrait pour les cultures les plus fragiles et techniques. Capacité d'adaptation, d'écoute et de relationnel. Conduite de tracteur et/ou chariot élévateur appréciée. Connaissances en structures et équipements de serres et tunnels (chaudière, automates climatiques et d'irrigation, ) ; en matériels d'irrigation fertilisante ; en appareils de traitement ; appréciée La connaissance des végétaux de pépinière ornementale serait un plus.
Sur le secteur d'Angers, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement d'enfants et/ou adolescents en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire. Le lundi matin sur le créneau d'ouverture et le vendredi soir sur le créneau de fermeture de l'établissement. Des missions de Transport À la Demande (TAD) seront attribuées en journée. - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Conduite d'un véhicule volumineux équipé pour les Personnes à Mobilité Réduite (TPMR). - Manutention : Chargement et déchargement des bagages, transfert de personnes sur la banquette du véhicule, etc. Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. Profil recherché : - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé depuis + 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur Prise de poste dès que possible - CDD de 3 mois - 15h-20h/ semaine
DLG Profils & Compétences recrute un(e) logisticien(ne) pour son client Angevin, spécialisé dans la distribution de matériels de formation médicale et chirurgicale dans le cadre d'une création de poste. Poste et missions : Rattaché(e) au dirigeant, vous travaillez au sein d'une équipe de 6 personnes. Vos missions sont les suivantes : Logistique - Gérer la réception des commandes fournisseurs et en assurer le contrôle - Gérer le stock et suivre la logistique des achats - Contrôler et maintenir les systèmes de démonstration - Préparer les commandes clients Transport - Prendre en charge le plan de transport pour les évènements, congrès et démonstrations - Saisir les ordres de transport en choisissant le service le plus adapté en fonction de la typologie de l'envoi - Surveiller les livraisons en cours et gérer les litiges ou retards - Contrôler et valider les factures transport Support clients - Suivre les livraisons des pièces détachées - Organiser les retours clients - Venir en soutien aux interventions sur site en cas de besoin Divers - Suivre la conformité des simulateurs (configuration matérielle, dates de renouvellement des contrats) - Participer à l'installation des systèmes de démonstration Profil : De formation BAC +2 à BAC +3 en logistique, vous maîtrisez l'anglais (Travail en relation avec des fabricants internationaux). Vous avez une bonne aisance informatique (Bureautique, notions en systèmes et réseaux, expérience de l'utilisation d'un CRM/ERP) Autonome et polyvalent, vous avez le sens du service client et faite preuve d'une grande réactivité. Votre curiosité et votre volonté d'apprendre vous permettent de développer vos compétences dans un environnement dynamique et innovant. Salaire et avantages : Salaire brut annuel de 27 à 29 k€ brut selon l'expérience Intéressement Parking entreprise, salle de détente et de repas Locaux neufs et agréables
Boulangerie en croissance recherche un vendeur H/F ***Poste à pourvoir immédiatement*** Vous assurez l'accueil, le service et le conseil clients. Vous veillez au respect de nos valeurs, des règles d'accueil, de service et de vente afin de toujours satisfaire la clientèle, dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. Vous assurez les missions suivantes: - Garantir l'accueil, le service et le conseil de votre clientèle - Garantir le respect des valeurs (Qualité, Fraicheur, Hygiène et Service) et des règles d'accueil de service et de vente dont les principaux objectifs sont la satisfaction et la fidélisation de la clientèle dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. - Vous participez activement au développement du chiffre d'affaire et représentez l'image de la boulangerie. - Mise en place des animations commerciales - Vous garantissez le respect des règles définies par l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous pourrez être amené(e) à être polyvalent(e) Profil - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et efficaces dans l'exécution de vos tâches - Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes impliqué(e) dans votre travail - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire Horaires sans coupure : Soit 6h30-13h, soit 12h-20h selon planning
Maison BECAM qui sommes-nous ? Une structure familiale en plein développement implantée à Angers, Nantes, Cholet, Orléans et Bordeaux. Nous recherchons notre futur Vendeur à temps plein (H/F). Les missions proposés pour le poste de Vendeur/se en Boulangerie : Assurer l'ouverture ou la fermeture du magasin (contrôle, suivi et caisses), Garantir un accueil convivial auprès de notre clientèle (conseil, prise de commandes, préparation, encaissement), Mettre en place des vitrines gourmandes et veiller à la disponibilité des produits en effectuant les réassorts tout au long de la journée, Fidéliser la clientèle en participant activement aux actions du jour, aux challenges hebdomadaires, aux offres promotionnelles en cours , Entretenir le point de vente afin qu'il reste propre et attrayant. Profil requis : Vous avez le goût du commerce et de la relation client, Vous aimez travailler dans une ambiance haut de gamme, Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du travail en équipe, votre sourire et votre disponibilité, Vous recherchez de la polyvalence et êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, Votre souhait est d'évoluer professionnellement ? Nous proposons des plans de carrière. Avantages : - Primes Challenges, - Remise sur les achats dans l'ensemble de nos boulangeries, - Participation mutuelle entreprise, - Prime conventionnelle de fin d'année (équivalent 13ème mois), - Heures supplémentaires et heures de dimanche majorées, - Participation aux transports en commun. Rejoignez l'aventure Maison Bécam ! Avantages : Participation au transport Réductions tarifaires Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes
Maison Bécam, qui sommes-nous ? Une entreprise familiale en plein développement spécialisée dans le domaine de la Boulangerie artisanale depuis 2005. Maison Bécam accompagne ses clients dans tous les moments de consommation de la journée grâce à ces cinq métiers : Boulangerie / Viennoiserie / Pâtisserie / Snacking / Salon de thé. Nous estimons que nos collaborateurs sont notre première richesse. A ce jour, notre développement nous a permis de recruter 180 profils à Angers et alentours.
Nous recherchons un Assistant logistique (H/F). Poste à pourvoir de mars à juin 2024. Nous assurons la commercialisation et l'acheminement jusqu'aux points de ventes de l'ensemble de ces produits, dont la marque de commercialisation exclusive est « JARDINS DE LOIRE ». Être disponible certains samedis, dimanches et jours fériés d'avril à mai. Le milieu horticole est soumis à un très fort pic d'activité au printemps, les bureaux commerciaux restent donc ouverts 7/7 sur cette période. Une rotation est organisée avec l'ensemble des salariés pour assurer une permanence, selon un planning établi à l'avance. Mission générale : Logistique et transport : participation à l'organisation des flux logistiques (transport marchandises et retours de rolls) en relation avec le Responsable logistique Attributions spécifiques : Logistique et transport : en binôme avec le Responsable logistique, vous mettez en œuvre l'organisation logistique quotidienne : gestion des départs, organisation de tournées, gestion des rolls, gestion des litiges Vous êtes en relation avec les transporteurs et avec les clients, les jardineries Vous serez amené à assurer quelques permanences certains week-ends (majoritairement sous forme de demi-journées) et jours fériés selon un planning défini. Principaux interlocuteurs : La direction et l'équipe commerciale, les producteurs du groupement, que ce soient les gérants ou les responsables de culture et de production, les clients, les transporteurs
-Vous avez comme mission de fidéliser la clientèle de 6 sites différents -Vous devez savoir émettre et recevoir des appels clients (maitrise d'un échange téléphonique avec arguments commerciaux) -Vous contacter nos clients pour les informer des différentes étapes de l'entretien de leur véhicule. -Vous maitrisez les différentes méthodes de fidélisation -Vous connaissez le langage spécifique à la mécanique et la carrosserie -Vous maitrisez parfaitement l' informatique (utilisation de logiciel interne spécifique,) -Vous devez consulter l'historique de chaque client avant un appel -Vous connaissez toutes les étapes de prise de rendez-vous par téléphone. -Vous avez un minimum d'expérience dans le domaine de l'automobile -Vous effectuez la mise à jour des fichiers clients -Vous respectez la politique de l'entreprise -Vous savez réceptionné un appel client et répondre à ses attentes -Vous aimez le travail d'équipe -Vous êtes à l'aise avec l'orthographe et la rédaction de mail -Analyse et compte rendu des opérations
Depuis la création du groupe en 1988, Rocade Sud Automobile propose à ses clients un parcours complet allant de l'achat de leur véhicule à sa revente, en passant bien sûr par son entretien au quotidien.
Nous recherchons un(e)vendeur/se pour renforcer durablement notre équipe. CDI 35h00 2 jours de repos fixe / semaine (dont le mercredi. Deuxième jour à définir) Ouvert à des profils expérimentés ou débutant(e)s diplômé(e)s. Accompagnement / formation et montée en compétence prévue lors de l'intégration.
Préparez votre avenir avec Manpower ! Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client un Préparateur de commandes Caces 1B (H/F). Vous aurez pour missions : -Assurer la préparation destinée aux différents points de ventes. -Préparation des palettes, chargement de manière stable, soucieux de préserver la qualité des produits. -Préparation avec commande vocale. -Respect du plan de circulation des engins et des allées prioritaires. -Conduite de chariot Horaires fixes de d'équipe ou de journée du lundi au vendredi. Port de charges. Rémunération à 11.65 de l'heure Panier Vous savez Lire / Ecrire /Compter ? Vous disposez d'une élocution claire pour utilisation des commandes vocales ? Vous disposez du caces 1 ? Assiduité, esprit d'équipe et capacité à atteindre des objectifs quantitatifs sont des points importants sur ce poste. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises: -Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . -Compte Epargne Temps : placement à 8%/an. N'hésitez plus, postulez !
Préparez votre avenir avec Manpower ! Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client un Préparateur de commandes Caces 1B (H/F).
Envie de faire partie d'une équipe logistique dans le secteur des technologies de pointes ? Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, des Agents logistique entrepôt (H/F). Vous aurez pour mission : -La réception, le contrôle et la mise en stock des pièces détachées; -La réception des produits finis défectueux des clients physiquement et informatiquement; -L'approvisionnement des marchandises et la distribution des pièces et produits finis dans les différentes activités; -La préparation et l'expédition des produits finis et des pièces détachées ; -Le suivi et la gestion des commandes; -La gestion des dossiers clients; -La réalisation de tests en suivant des procédures internes -La préparation de commandes ... Horaires journée du lundi au vendredi. Vous maîtrisez les outils de manutention ? Vous avez une expérience significatives en préparation de commandes ou en logistique ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises: --Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . -Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.
Envie de faire partie d'une équipe logistique dans le secteur des technologies de pointes ? Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, des Agents logistique entrepôt (H/F).
Pour un magasin de prêt-à-porter (PAP), vous serez chargé(e) de l'accueil client, du conseil et de la vente, de la réception et mise en place de la marchandise, de l'encaissement et de l'entretien de la surface de vente. Planning tournant, vous travaillez soit le matin, soit l'après midi, sur une amplitude horaire de 9h30 à 20h. Repos le jeudi et samedi après-midi et le dimanche. Planning détaillé : Lundi: 15h - 20h Mardi: 9h30 - 14h Mercredi: 9h30 - 14h Jeudi: repos Vendredi: 15h - 20h Samedi: 9h30 - 15h Contrat de travail à temps partiel, non évolutif vers un temps plein.
Nous recherchons un/une assistant.e formation H/F pour intégrer notre association spécialisée dans la formation syndicale et préparer un BTS Support à l'Action Managériale à la CCI d'Angers. Vous serez accompagné.es dans la réalisation des tâches suivantes : - Organisation logistique des sessions de formations - Accueil Physique et Téléphonique - Gestion administrative des formations (Envoi des convocations, inscriptions, conventions etc ) - Réservation des salles, hébergements, restaurants - Communication (création de plaquettes, plans, catalogue) - Mise à jour des processus - Analyse des évaluations et mise en place de moyens d'actions - Suivi de la qualité (agrément qualiopi) PROFIL : De la rigueur et de l'organisation sont nécessaires. Vous apprendrez à gérer votre temps et vos priorités afin de fournir des prestations dans les délais impartis. Vous avez un sens de l'écoute et du service client afin de répondre aux besoins attendus. Vous êtes dynamique et volontaire CONDITIONS DU POSTE : Titres-restaurant + Mutuelle + Prévoyance POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous travaillons dans un environnement agréable où la confiance règne. Vous travaillez au sein d'une équipe bienveillante. Rythme d'alternance : 1 semaine en cours / 1 semaine en entreprise. Pour candidater : AREFOR - 14 place imbach 49000 Angers / inscriptions@arefor.fr
L'association AREFOR est l'outil de formation syndicale de la CFDT des Pays de la Loire. Forte de sa structure pédagogique et administrative, elle assure chaque année plusieurs centaines de jours de stages dans tous les thèmes de la vie syndicale.
Poste en CONTRAT SENIOR : être âgé(e) de plus de 57 ans + 3 mois d'inscription à France Travail + ne pas avoir liquidé ses droits à la retraite. En gare de Angers St Laud, l'Agent de la Relation Client (ARC) au sol est chargé d'accueillir d'orienter et d'informer les clients de cette gare. Ses missions l'amènent aussi à prendre en charge l'accueil de la clientèle des TGV en effectuant l'accueil embarquement. Il garantit l'accès aux trains dans le respect des normes d'accueil et de service client attendues. Activités principales : Orienter les clients, Accompagner les clients (lecture de leur titre si besoin) Générer le QR code si ces derniers ne disposent pas de leur billet Faciliter les passages multiples (plusieurs billets, billet unique pour plusieurs personnes) Guider les clients, les orienter sur les solutions d'achat et d'échange en cas de besoin Donner l'alerte aux services compétents si les règles ne sont pas respectées Accompagner les Juniors &Cie et les groupes Aider lors de la procédure de départ des trains Animateur Espace de service Les principales attitudes de service souhaitées sont : Aptitude à la relation client : sens de l'écoute, du dialogue et de la diplomatie Être aimable et bienveillant en toute circonstance Bonne maîtrise de soi Savoir anticiper et faire preuve de proactivité, Les conditions de travail sont les suivantes : - Port de la tenue commerciale complète obligatoire (fournie) - Travail en journée (vente) ou en 2*8 (matinée/soirée pour l'accueil embarquement) - Travail en extérieur sur l'accueil embarquement et Station debout prolongée - Bonne Capacité physique permettant horaires décalées, travail week-end, samedis, dimanches et fêtes, Si vous remplissez pas les critères du CONTRAT SENIOR, votre candidature ne sera pas étudiée.
La CCI de Maine-et-Loire et de Mayenne sont les interlocutrices privilégiées de 55 500 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 4 établissements à Angers, Cholet, Laval et Saumur, la Direction Formation accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : - la formation initiale : avec plus de 4 500 apprenants par an en alternance - la formation continue, pour accompagner les salariés d'entreprises et les demandeurs d'emploi du territoire. Fiers de notre engagement en matière de responsabilité sociétale (RSE), nous sommes labélisés Lucie. VOS MISSIONS Vous souhaitez enrichir votre expérience en matière d'amélioration continue et de service clients ? Votre avez de l'énergie à revendre et privilégiez les environnements dynamiques ? Véritable garant de la qualité et de la bonne réalisation de nos formations, vous aurez l'opportunité d'accompagner une équipe en croissance. Au sein de notre Pôle de la Formation Continue de Maine et Loire et de Mayenne, en collaboration avec l'équipe de commercialisation, vous serez notamment chargé(e) de : - Garantir la bonne réalisation des formations : garantir la qualité des prestations attendues par les clients, de la contractualisation à la facturation - Manager une équipe de chargés de relations clients et de formateurs répartis sur plusieurs sites en charge de la réalisation et du suivi des formations - Contribuer au déploiement de la plateforme LMS FC, en assurer l'administration et le suivi (référent) en collaboration avec le pôle pédagogique - Piloter l'amélioration continue : analyser les process administratifs et harmoniser les pratiques sur les différents sites - Être acteur de la démarche Qualité auprès des formateurs - Coordonner les activités de l'équipe avec les autres activités et permettre la bonne communication avec les équipes de la commercialisation - Ajuster les synergies nécessaires en interne avec les différents services pour garantir les échanges d'informations et contribuer à la recherche de constante amélioration des prestations VOTRE PROFIL Vous avez une expérience en Qualité (Certification Qualiopi dans l'idéal) et justifiez d'une première expérience en management, idéalement dans un organisme de formation. Votre connaissance de la législation de la formation continue constituerait un appui solide. Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(euse) et aimez travailler en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client interne/externe et votre capacité à animer les équipes. Vous avez une appétence pour l'amélioration continue des process. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et logiciels de gestion d'activité : Pack office, ENT, Ypareo, Les candidatures (CV, lettre de motivation précisant le préavis éventuel et les prétentions salariales en brut annuel sur 13 mois) sont à adresser à : Direction Ressources Humaines de la CCI de Maine-et-Loire - drh@maineetloire.cci.fr
La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 41 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, sa Direction Formation accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : la formation initiale et la formation continue.
Nous recherchons un Accompagnant éducatif petite enfance (H/F) du 25/03 au 05/04 pour la micro-crèche d'Angers pendant les congés de nos salariés En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous investir dans notre projet d'accueil inspiré de pédagogies diverses, dans un environnement naturellement stimulant pour les équipes afin de permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. En outre, vous pourrez proposer librement vos idées d'activités pédagogiques, tout en veillant au bon accueil, à la sécurité physique et affective des enfants en créant un lien de confiance et d'écoute aux enfants et de leur famille. De nature bienveillante, vous savez vous adapter rapidement avec le sens des responsabilités et de l'organisation. Vous êtes autonome, dynamique et avez le sens du travail en équipe pour veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche.
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA au sein d'un collectif réunissant plusieurs dispositifs d''hébergement accompagné pour demandeurs d'asile (CADA, PRAHDA,CAES) situés à Angers (49). A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes : - Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, ) ; - Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; - Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ; - Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ; - Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. Titulaire d'un diplôme dans le champ du social de niveau Bac +2/3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/ BTS CESF ) et disposant d'une expérience similaire, vous connaissez l'environnement des publics accueillis et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés... Lieu : à Angers (49) Fourchette de salaire : 32/35K€ annuel brut selon profil (salaire fixe sur 13 mois, prime et épargne salariale).
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...
Offre détaillée consultable sur notre site internet, rubrique offres d'emploi (loirelayonaubance.fr). CONTEXTE Vous évoluez au sein du service voirie du secteur 5, composé de huit agents. Il entretient, sécurise le patrimoine routier (routes et chemins communaux, ouvrages d'art, voies cyclables, etc.). Ce service intervient pour le compte et sur le territoire de quatre communes (Brissac-Loire-Aubance, Les Garennes-sur-Loire, Blaison-St-Sulpice et St-Melaine-sur-Aubance). MISSIONS Sous l'encadrement de votre responsable de service, et suivant les besoins des communes, vous réalisez des missions principalement manuelles, et intervenez ponctuellement sur la conduite d'engins : Tâches manuelles : Travaux d'entretien courant de la voirie. Pose et entretien de la signalisation verticale et horizontale, permanente et temporaire. Suivi de l'état de la voie publique (diagnostic et signalisation de dégradations). Maintenance préventive des matériels, des équipements et des engins. Conduite d'engins : Entretien des voiries et dépendances de voirie. Salage et déneigement de voies publiques. Missions ponctuelles : Interventions de mise en sécurité lors d'inondations (pose de signalisations et installation de passerelles). Illuminations de Noël (pose et enlèvement des décorations). Evènements et festivités locaux (mise en place de matériels). PROFIL Idéalement formation dans les travaux publics. Expérience souhaitée dans les domaines des infrastructures et de la voirie. Connaissances : Consignes et des règles de sécurité. Principes et normes de la signalisation (panneaux, etc.). Notions élémentaires de gestion du domaine public. Savoir-faire : Techniques de maçonnerie et de VRD (enrobé, pose de trottoirs, bordures, regards, etc.). Techniques de peinture et de marquage au sol. Rigueur, réactivité. Savoir-être : Sens du service public. Diplomatie (relation avec les usagers, etc.). Travail en autonomie et capacité à travailler en équipe (notamment en binôme). CANDIDATURE ET INFORMATIONS Candidature : adresser votre CV + lettre de motivation
# Qui sommes-nous ? Structure publique de 230 agents, créée en 2017 et regroupant 19 communes situées au sud d'Angers (57000 habitants). # Que faisons-nous ? Notre cœur métier : la valorisation des communes de notre territoire. Nos missions sont diverses : * Entretien des communes (bâtiments, jardins, espaces publics) * Accompagnement dans leurs projets de développement (voirie, assainissement, urbanisme, culture, petite enfance, tourisme, économie, et bien d autres encore !).
Recherche vendeurs pour stand d'huitres sur le secteur d'ANGERS Missions : Vente et animation d'un stand de vente d'huitres Horaire et jours de travail : - Livraison et Vente le Vendredi après midi - Vente le Samedi toute la journée - Vente le Dimanche matin Temps de travail : 20h / semaine Débutant accepté
Fondé il y a plus de 30 ans, le Groupe ECOFAC est un organisme de formation privée, à taille humaine. Expert sur deux activités complémentaires : l'enseignement supérieur dans le Grand Ouest et la formation professionnelle continue sur l'ensemble du territoire français, le groupe ECOFAC est aujourd'hui présent sur 6 campus (Le Mans, Rennes, Nantes, Laval, Angers et Caen). Avec un réseau de plus de 2 500 entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, nous formons plus de 4 300 salariés et plus de 2 500 apprenants chaque année, dont plus de 90% sont en alternance. Fort de ses bons résultats, le Groupe ECOFAC poursuit sa croissance en lançant de nouveaux projets porteurs de sens à la fois pour ses apprenants et pour ses collaborateurs et sa communauté de formateurs. FORMER, C'EST FAIRE GRANDIR ! Dans nos campus comme au siège du Groupe, nous avons à cœur de favoriser l'épanouissement personnel et le développement professionnel de chacun. Nous cultivons un management de proximité et participatif. Ceux qui nous côtoient disent que l'engagement et la convivialité sont ce qui nous caractérise le plus. Nous recherchons un(e) : CHARGE(E) DE RECRUTEMENT CDI - ANGERS (49) Vos missions seront les suivantes : Gestion du recrutement : Vous assurez le recrutement des stagiaires et des alternants pour plusieurs de nos filières. En collaboration avec la chargée d'admissions, vous organisez et animez les réunions d'informations collectives. Vous planifiez et menez les entretiens individuels des candidats sélectionnés. Vous suivez votre activité en faisant des reporting réguliers. Accompagnement des apprenants : Vous conseillez et accompagnez les apprenants dans la construction de leur projet professionnel et dans leur recherche d'entreprises (préparation de l'entretien, soutien individuel personnalisé ). Vous analysez régulièrement les nouveaux postes à pourvoir et positionnez vos candidats en fonction des besoins de l'entreprise. Accompagnement des entreprises : Vous êtes en relation directe avec les entreprises pour vous assurer du bon déroulement du processus de recrutement (transmission des CV, échanges réguliers en amont en aval de l'entretien, bilan des candidats non retenus ). Vous travaillez en lien avec l'équipe relations entreprises pour atteindre les objectifs fixés (bilan de la semaine, proposition d'axes d'amélioration ). Gestion d'événements et communication : Vous organisez et participez aux événements en internes - journées portes ouvertes et autres événements Groupe, et externes - salons, forums et autres événements du territoire. Vous utilisez vos réseaux sociaux professionnels pour communiquer sur divers sujets (Jobdating, Post des apprenants en recherche d'alternance, etc.). Vous développez les relations avec les prescripteurs. (Pôle emploi, missions locales, lycées etc.) Et vous ? Nous sommes ouverts à tous types de profils, mais quelques critères sont tout de même indispensables pour occuper ce poste : Vous avez une fibre commerciale (pour attirer les meilleurs candidats !). Vous aimez conseiller et accompagner. Vous avez un esprit d'équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et de persuasion. Vous êtes porteur(se) de projets et aimez la polyvalence. Vous êtes capable de vous adapter à vos différents interlocuteurs. Vous vous reconnaissez ? Si vous voulez faire partie de nos équipes, n'hésitez plus rejoignez le groupe ECOFAC en qualité de Chargé(e) de recrutement sur notre campus d'Angers !
Vous possédez une expérience significative dans le secteur de la maintenance ainsi qu'une expérience en EHPAD. Vous êtes rigoureux(-se) et travailleur(-euse), vous savez mener à bien des travaux de maintenance. Vous êtes en possession de la formation Habilitations techniques. Salaire : à partir de 1 800€ par mois + Revalorisation Ségur
Adressez votre candidature à Mme BENENSON Résidence Bon Air 14 rue Germaine Hartuis 49124 St Barthélemy d'Anjou
Développer, conseiller, proposer Et si vous nous apportiez votre savoir-faire pour vendre efficacement nos véhicules et satisfaire nos clients particuliers ? CLARO AUTOMOBILES (250 collaborateurs), est le 1er distributeur Français de la marque OPEL avec ses 13 établissements dans le Grand Ouest, et est aussi filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Le saviez-vous ? Chez CLARO, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Rejoignez l'équipe du service commercial véhicules occasion en qualité de Vendeur / Vendeuse Automobile en CDI, à Angers. Sous la responsabilité d'Anthony, Responsable de site, vous aurez pour principales missions : - De développer les ventes de Véhicules d'Occasion auprès d'une clientèle de particulier, - De conseiller les clients et les fidéliser, - De proposer des financements adaptés aux besoins de nos clients ainsi que nos produits périphériques (assurance, contrats de services, etc), - D'animer le parc de VO pour qu'il soit vivant et attractif. N'hésitez pas à postuler et à venir rencontrer Anthony si vous : - Avez une première expérience réussie sur un poste de commercial automobile, - Avez le sens de la négociation, - Maitrisez les méthodes de vente automobile, - Etes une personne de challenge reconnu pour votre aisance relationnelle, - Souhaitez être l'ambassadeur de notre groupe face aux clients, Alors ce poste est pour vous ! Pour ne rien vous cacher, chez Claro nous vous proposons : - Des horaires de travail entre 8h30 et 19h00, - Une rémunération variable très attractive, - Un véhicule de fonction - Une mutuelle pour vous et votre famille, - L'opportunité de partager les bénéfices de la société. - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, vous pouvez joindre Anthony BIENVENU au 06 77 37 80 12. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Association d'Education Populaire et entreprise de l'économie sociale et solidaire, Léo Lagrange Ouest s'appuie sur plus de 1200 professionnels et sur son réseau national de compétences pour accompagner les collectivités locales. La ville de Trélazé à confié la gestion des accueils de loisirs à l'association Léo Lagrange Ouest. Dans ce cadre, l'association recrute un-e directeur-rice adjoint en CEE pour le mois de juillet, ainsi qu'un-e directeur-rice en CEE pour diverses vacances scolaires Vous êtes titulaire du BAFD ou en stage BAFD ou BPJEPS LTP Tarif CEE pour un BAFD complet : 94.08 €/ brut/jour (CP inclus)
Synergie Angers recherche pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces en aluminium, un opérateur contrôleur qualité (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Alimentation des machines - Suivi de la production - Contrôle visuel des pièces - Contrôle à l'aide d'outils - Lecture de documents - Reporting des contrôles - Reprise de la pièce si besoin (limage, nettoyage, resserage, - Nettoyage de la machine Poste à pourvoir en horaires 2*8 (6h-14/14h-22h) Mission longue durée Vous avez un réel intérêt pour le contrôle qualité Vous êtes rigoureux et minutieux Vous appréciez le travail dans un environnement industriel et mécanique Vous êtes disponible sur du long terme Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Synergie Angers recherche, pour l'un de ses clients fabriquant des composants plastiques pour l'industrie automobile, la santé et d'autres secteurs d'activités, un poste d'opérateur de production H/F. Vos missions seront les suivantes : - Vérification de la fabrication - Intervention en cas de problème technique - Contrôle qualité - Conditionnement Rémunération : 11.77EUR/h + panier + heures supplémentaires Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire - Vous acceptez les horaires décalés Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) remplacant(e) au poste d'Auxiliaire de puériculture diplômé(e) et expérimenté(e) pour la micro-crèche de Saint Barthélemy d'Anjou à compter du 19 août 2024. En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous investir dans notre projet d'accueil inspiré de pédagogies diverses, dans un environnement naturellement stimulant pour les équipes afin de permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. En outre, vous pourrez proposer librement vos idées pédagogiques, tout en assurant le suivi médical des enfants et en veillant au bon accueil quotidien, à la sécurité physique et affective des enfants en créant un lien de confiance et d'écoute aux enfants et de leur famille. De nature bienveillant(e), vous savez vous adapter rapidement avec le sens des responsabilités et de l'organisation, vous êtes autonome, dynamique et avez le sens du travail en équipe pour veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche.
Kaz et Lulu est une entreprise à taille familiale, avec 6 micro-crèches sur l'agglomération angevine dont l'objectif est de permettre à ses salariés de s'épanouir dans son travail.
Votre agence ABOUTIR EMPLOI, recherche pour l'un de ses clients, un magasinier réceptionnaire (H/F). Vous devrez : - Réceptionner, stocker et préparer les produits pour l'atelier de fabrication, - Réapprovisionner les consommables en atelier, - Préparer l'inventaire et les retours chez les fournisseurs - Préparer les expéditions des produits. - Utilisation du CACES 1 ET 3. Horaires de journée. Lieu : ANGERS NORD. Si cette offre vous corresponds, envoyez-nous votre CV! - Vous êtes diplômé en logistique. - Vos CACES sont à jour et vous avez un expérience sur ceux-là. - Vous avez connaissance des outils et méthodes de manutention. - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), bricoleur/euse et organisé(e). - Vous aimez travailler en équipe.
Chargée/Chargé de l'entretien immobilier pour les DDI - Contribuer à la définition des besoins (métrés, choix des matériaux) et s'assurer de la bonne application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels. - Participer au diagnostic des désordres sur l'état des locaux et en déduire les interventions de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Assurer le suivi de petits travaux dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, et veiller à la bonne information des usagers - Effectuer des travaux d'entretien - Contribuer au suivi des installations électriques et aux travaux autorisés en fonction de l'habilitation électrique détenue - Contribuer aux opérations de réorganisation des locaux, aménagement/ réaménagement des bureaux - Participer à l'ensemble des tâches confiées au Bureau Bâtiments et Cadre de Vie telles que les manutentions diverses. Suppléance du Pôle Préfecture - participer aux travaux découlant des suppléances inter-sites organisées entre le Pôle Préfecture et le Pôle DDI Soutien et suppléance pour la gestion du parc roulant pour les DDI Le titulaire du présent poste vient en soutien du gestionnaire principal du parc roulant : - Entretien de proximité (nettoyage, niveaux...) et effectué par les prestataires (vidanges, réparations, carrosserie, contrôles techniques) - Administration de l'outil de réservation GIR (alertes, réservations spécifiques, entrées et sorties des véhicules ) - Gestion des contraventions (recherche conducteur, information contrevenant, signalement outil ANTAI) - Suppléance du gestionnaire principal du parc roulant pour le suivi administratif, s'agissant des situations ne pouvant faire l'objet d'un report de traitement
Être Employé Polyvalent de Restauration chez SIGNORIZZA, c'est être un support pendant le service du personnel en salle et en cuisine ! C'est savoir s'adapter et être réactif selon les rythmes des services. Nous recherchons pour notre restaurant d'Angers Foch : Vous serez chargé de : - Assister les équipes de salle & cuisine - Assurer le nettoyage de la vaisselle, l'entretien de la salle, des locaux & du matériel de cuisine - Réceptionner la marchandise et ranger les stocks Votre profil : Le client est au centre de vos préoccupations. Dynamique, souriant, convivial, vous savez créer une relation avec les clients grâce à votre excellent relationnel. Vous avez envie d'évoluer et de développer votre polyvalence au sein de notre enseigne, et votre motivation est là pour faire la différence ! Vous aimez le travail en équipe, et vous vous adaptez facilement aux situations pour aider vos collègues. Vous êtes une personne de confiance et intègre, vous respectez les consignes données par votre hiérarchie, tout en acceptant vos axes de progression. Vous respectez les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP, avant, pendant et après le service, ainsi que les consignes de sécurité de l'établissement. Poste à pourvoir début avril, du lundi au vendredi. Repos le week-end et en coupure.
Austral Ingénierie Environnement est un bureau d'étude spécialisé dans l'environnement : - Déchets (études d'optimisation, études de mise en place d'une tarification incitative, études de faisabilité, accompagnement au programme local de prévention, caractérisations ) - Assistance à maîtrise d'ouvrage (marché de collecte, de fourniture, de travaux, de conception, de traitement ) - Études réglementaires (dossier loi sur l'eau, études d'impacts, règlement de collecte ) - Eau et Assainissement (études de faisabilité, schéma directeur, étude de diagnostic d'assainissement ) - Maitrise d'œuvre (construction de déchèteries, aménagements de zones d'activités, stations d'épuration, réseaux divers ) LE POSTE Nous recherchons un(e) chargé (e) de mission en caractérisation de déchets pour renforcer notre équipe et intervenir sur l'ensemble du territoire national. Dans le cadre de vos missions vous serez chargé : - D'organiser des campagnes de caractérisations de tous types de déchets. - D'organiser les déplacements en transport et logement. - De respecter les procédures et protocoles imposés par les clients et par notre structure. - De respecter les consignes de sécurité et les faire respecter par l'ensemble de l'équipe lors des interventions terrain réalisées dans des environnements industriels. - De conduire et réaliser ces caractérisations sur un territoire régional élargi et occasionnellement à l'échelle du territoire national (déplacements à la semaine du lundi au vendredi), parfois le week-end (samedi et dimanche) pour se rendre sur les sites la veille si nécessaire. - D'assurer la gestion du matériel lié aux caractérisations et veiller à son bon entretien. - Garantir la qualité des résultats en intervention et lors de la saisie sur Excel. - De produire des rapports d'intervention. Préparation avant déplacement o Prendre en compte le contrat avec le client et la demande : nombre, types de flux, périodes souhaités, grille de caractérisation. o Planifier les caractérisations. o S'assurer que les besoins en matériels avant le départ en déplacement soient assurés. o Gérer les stocks de consommables (gants, chasubles ). Caractérisations sur site industriel o Se présenter au directeur / responsable de site. o En collaboration avec le responsable de site : mettre au point les formalités d'intervention (lieu d'installation, reprise des matériaux triés ). o Organiser les postes de tri. o Trier les déchets selon les protocoles et règles imposées. o Nettoyer la zone de travail et recharger le matériel dans le véhicule. Fin de caractérisation o Rendre compte à l'agence, à son référent. o Ranger, réparer, entretenir le matériel. o Saisir sur Excel les feuilles de caractérisation. o Produire un premier niveau de rapport de caractérisation, il sera éventuellement complété avec une analyse par un chargé d'études. LE PROFIL RECHERCHE De niveau Bac à Bac + 2 - Vous êtes autonome, rigoureux (se) et organisé (e). - Vous aimez le terrain et savez gérer les imprévus. - Vous avez une bonne maîtrise du français (orthographe, grammaire) et maitrisez Excel. - Vous avez un bon contact humain, l'esprit d'équipe et d'initiative. - Vous êtes garant de l'image de la société et du client : présentéisme, ponctualité, rigueur, amabilité, patience, sens de l'écoute, diplomatie. Vous disposez d'une bonne condition physique pour assurer toutes les manipulations requises en caractérisation. Vous êtes disponibles pour assurer des déplacements à la semaine sur un secteur géographique étendu. Permis B obligatoire. MODALITÉS Rattachement géographique : Agence de Angers. CDD jusqu'au 31 décembre 2024 avec période d'essai. Régime ETAM Démarrage : courant mai 2024. Régime salarial - 26 400 € brut/an soit 2200 € brut/mois sur base 39h/semaine. - 10 € Brut par nuit extérieure. - 30 € Brut par jour de caractérisation. - Frais liés aux déplacements pris en charges
Conseiller de vente (H/F) Angers Beaucouzé Et si tu rejoignais une entreprise de plus de 200 magasins en France, passionnée, unie et où il fait bon vivre ? Grain de Malice est une marque de prêt-à-porter qui accompagne le quotidien de toutes les femmes, avec une collection continuellement renouvelée, habille toutes les morphologies en misant sur des coupes qui subliment la silhouette, pour des femmes en quête de bien aller alliant confort et qualité. Nous fonctionnons selon un mode de travail collaboratif et une culture fondée sur la confiance, le partage, l'autonomie et la responsabilisation des équipes. Chez Grain de Malice, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous cherchons des profils, des personnalités avant tout ! Et si nous étions faits pour travailler ensemble ? La boutique Grain de Malice de (L'atoll), recherche son ou sa future conseillère de vente pour un contrat (CDI) temps partiel à 20H. Chez Grain de Malice, le client est ta principale motivation. Avec ta personnalité, tes compétences techniques et ton envie d'apporter une réelle valeur ajoutée, tu sauras offrir un conseil client de grande qualité, une proximité et des échanges personnalisés pour allier vente plaisir et expérience shopping de qualité. Et si rejoindre Grain de Malice, c'est bien plus qu'occuper un simple poste ? Nous rejoindre, c'est: - Bénéficier d'un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine, - Travailler en collectif sur des projets transverses : tels que l'annonce que tu es en train de lire ! - Avoir un parcours d'intégration, un plan de formation et d'accompagnement personnalisés, - Pouvoir évoluer au sein d'une entreprise sans cesse en mouvement ! Tu bénéficies aussi : De prime variable, réduction tarifaire, participation aux transports, épargne salariale, titre restaurant Le poste présenté et notre culture d'entreprise te correspondent ? Alors, rejoins-nous !
Votre agence ABOUTIR EMPLOI, recherche pour l'un de ses clients un agent de maintenance (H/F). Vous aurez pour tâches polyvalente d'entretenir, rénover et réparer des logements à remettre aux normes: - Diagnostiquer une panne sur une installation, - Définir des besoins en approvisionnement, - Changer / réparer des éléments en plomberie, chauffage, menuiserie, électricité,... Horaires de journée. Lieu : ANGERS CENTRE / Déplacements à la journée. Permis B indispensable. Si vous avez de l'expérience sur ce poste, n'attendez-plus ! - Vous êtes autonome, polyvalent et manuel. - Vous avez déjà eu une expérience en tant qu'agent de maintenance polyvalent. - Vous avez des réelles connaissances en plomberie, électricité, chauffage... - Vous êtes très à l'aise avec l'utilisation des outils électroportatifs.
Baker Tilly recherche un Assistant Comptable H/F pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées travaillant en proximité avec ses clients, ces femmes et ces hommes qui recherchent un véritable service sur mesure. Au sein de cette équipe, avec l'appui d'outils performants (IA), vous êtes au c?ur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients. Interlocuteur des clients, vous êtes garant du traitement et de la fiabilité des données. Pour cela vous menez à bien vos missions : - Orienter les clients dans l'utilisation de nos outils ; - Suivre la collecte et la fiabilité des données comptables des clients (factures -d'achats /ventes, etc..) ; - Détecter les pièces manquantes dans le dossier client et effectuer les relances nécessaires ; - Détecter, traiter et corriger les erreurs et anomalies potentielles de l'IA (flux bancaire, lettrage, ) ; - Établir les TVA ; - Préparer les tableaux de bord ; - Avec l'utilisation de CEGID, vous êtes en capacité de transmettre les données aux clients dans un délai imparti. - Échanger avec le Chargé de missions expertise comptable en continu. Votre profil : Vous êtes agile sur les outils digitaux et vous disposez d'un socle ou de notions comptables. Rigoureux, autonome et bel esprit d'équipe. Avantages : 6 jours de télétravail par mois - 39h/semaine - 23 RTT par an - Horaires variables - Compte épargne temps - Intéressement et participation - Prime de cooptation - Prime nouveaux clients - CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits) - Formations Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !
Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, vous examinez les besoins des agences et contrôlez leur cohérences. Vous assurez la conformité administrative et sécurité des sous-traitants. Vous assistez les ordres d'achats à partir de données du système et les déclarations de sous-traitance. Vous assurez le suivi administratifs des ordres d'achats et maitrisez les jalons de la gestion documentaires de la sous-traitance. Ce poste, basé à ANGERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois. La rémunération brute annuelle est de 1950?b sur 13 mois + Tickets restaurant.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Au sein du siège social de l'association et du service comptabilité de l'Abri de la Providence, le (a) secrétaire comptable assure les missions suivantes : - Enregistrement analytique et contrôle des factures des services gérés par l'Association ; - Enregistrement des tableaux de suivi appartements et consommation fluides ; - Préparation des paiements fournisseurs, gestion des relances ; - Mise en validation des factures ; - Suivi des mouvements bancaires, des états de rapprochements et emprunts ; - Contrôles réguliers des bases comptables ; - Contribuer à la tenue des éléments de pilotage financiers et comptables à fournir à la Direction ; - Suivis des caisses multiples (enregistrements, suivi mouvements de fonds, contrôles, remise en banque) ; - Classement comptable et documents administratifs ; - Suivis des participations usagers et CAF (tableaux de suivi, et réponse aux établissements) ; - Etablissement des données statistiques relatives à la comptabilité ; - Réalisation et mise à jour des documents internes à la structure, secrétariat du service - Gestion et commande des fournitures, suivi de divers contrats ; - Divers travaux administratifs (reprographie, achats divers, taxes habitation, suivi des reçus fiscaux, etc..). Il/elle pourra, par ailleurs, réaliser toute mission cohérente avec son poste et les missions du service comptable, à la demande des responsables de l'association A l'interne, ce poste est en lien avec : - Les membres du CODIR de l'association ; - Les équipes des établissements et services de l'association ; - Les représentants du personnel ; - L'ensemble des équipes des services support de l'association. A l'externe, ce poste est en lien avec : - Les prestataires et fournisseurs habituels de l'association des les domaines d'activité ou d'influence du service comptable et selon les besoins ; Poste basé au siège social ou dans tout autre lieu de l'association, à la demande de son responsable hiérarchique ou du Directeur général de l'association. Déplacements selon les besoins de l'activité Salaire selon convention collective 66 : technicien qualifié base hors expérience 1820e
GEPSA Institut recherche un.e Formateur.trice - Encadrant(e) technique d'insertion professionnelle - Technique en soudure Basé à la Maison d'Arrêt d'Angers, ce poste en CDD de 1 mois est à pourvoir à temps plein, motif remplacement d'un salarié absent. Prolongation du CDD possible jusqu'en Décembre 2024 au plus tard. Rattaché à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation Technique en soudure. Vous interviendrez auprès de groupes de 10 stagiaires maximum Vos missions : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier et êtes titulaire (idéalement) d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes (ou équivalent) Vous aimez transmettre votre savoir Vous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plus Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - une rémunération mensuelle brut de 2 600? brut sur 12 mois (équivalent temps plein) - des titres restaurants à 10? (dont 60% à la charge de l'employeur) - une mutuelle (non obligatoire pour les CDD) sans supplément pour les membres de votre famille Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
La société WIZBII recherche pour MISTER TOITURE ANGERS un Commercial terrain B to C (H/F) en CDI à Temps Plein. Vos missions seront : -Prospecter autour des chantiers. -Réaliser des devis. -Réaliser des études adaptées à la demande du client. -Développer le fichier clients. -Effectuer des suivis de chantiers. -Participer aux foires et salons. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Angers le Mardi 9 avril 2024 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparez un CAP Restauration au Centre de formation CCI à Angers en 1 an ou 2 ans . Vous apprendrez les tâches inhérente au métier de serveur(se) en bar-brasserie: - Préparation des tables - Accueil des clients - Prise des commandes - Service en salle - Débarrasser et nettoyer les tables - Présentation de l'addition et encaissement - Nettoyage de la salle Pour postuler contacter Mr Portier - Bar brasserie le Clos au 0607548470
Pour le compte d'une entreprise située à Angers dans le domaine de l'electronique, vos missions sont les suivantes : Participer aux réunions de lancement projet avec les différentes parties prenantes,Analyser les données des projets clientsLancer les consultations, auprès du panel fournisseurConsolider les réponses fournisseurs.Négocier les conditions d?achats et logistiquesSélectionner les fournisseurs les plus adaptés (spécification client, excès de stocks, qualité, coûts, délais)Positionner les commandes pour assurer la complétude des ordres de fabrication et assurer la gestion administrative afférenteEtre force de proposition quant à l?optimisation des outils et process existants et participer aux projets d?amélioration continue en relation avec ses compétencesEtre représentant des valeurs du groupe Titulaire d'une formation de niveau Bac +2 dans le domaine de la gestion (PME/PMI), de l?approvisionnement, de la logistique, du transport ou du commerce, avec une première expérience (idéalement sur un poste similaire ou assistanat achats). - Vous êtes organisé/rigoureux dans la gestion de vos dossiers, avez de bonnes capacités d?analyse tout en faisant preuve d?agilité relationnelle. - Vous avez une réelle appétence pour les contacts externes - Vous êtes à l?aise avec les données chiffrées. - Vous maitrisez les outils informatiques (notamment Excel). La connaissance d?un ERP serait un plus (notamment SAP).
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La société WIZBII recherche pour KONICA MINOLTA CENTRE LOIRE un Commercial BtoB H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront: -Gérer un portefeuille existant : vous fidélisez votre portefeuille au travers d'une approche axée sur le conseil et la création de partenariats qui s'inscrivent dans la durée. En collaboration avec l'équipe technique et votre responsable des ventes, vous procédez au chiffrage des propositions. -Faire le développement et la négociation commerciale : en contact régulier avec les PME-PMI, sociétés de services, collectivités, vous comprenez les besoins des clients, proposez des solutions innovantes et de qualité, et négociez des contrats dans le respect des règles et process du groupe. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Angers le mardi 9 avril à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Dans notre restaurant pizzeria, nous recherchons un(e) serveur(se) en salle Personne souriante et dynamique. Ponctualité, politesse et professionnalisme sont les qualités indispensables à ce poste. Travail le week-end. Vous travaillez midi et soir. Fermé le lundi et mercredi.
Pour candidater : Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à : dima.88@hotmail.fr ou vous vous présenter à partir de 14h00 au REGAL DE LA DOUTRE - 21 rue Beaurepaire - 49100 ANGERS
Recherche agent de service ( H / F ) sur Les ponts de cé pour le nettoyage dans un magasin à compter du 1er avril 2024 les horaires sont du lundi au vendredi de 14h30 à 15h30 et le samedi de 14h30 à 16h30
Nous recrutons pour notre restaurant gastronomique une SERVEUSE ou un SERVEUR en CDI dés que possible. organisation de travail : 3 journées en continues, 2 journées en coupures. organisation souple en fonction des souhaits planning. Sous la responsabilité du responsable de salle, vous aurez à : - Mettre en place le service - Assurer le service dans le conseil, l'amabilité et la courtoisie - Encaissements - Notions d'Anglais appréciées. Vous êtes issu d'une formation en restauration/service ou bien vous possédez une première expérience sur un même poste Une présentation irréprochable est requise ainsi qu'un sens du relationnel. Polyvalence, autonomie, dynamisme, motivation et bonne humeur seront des qualités souhaitées.
Trouver un emploi en restauration c'est possible ! L'équipe Hôtellerie Restauration de l'agence Pôle emploi Angers la Roseraie organise tous les vendredis de 9h00 à 11h30, une permanence "Un plateau pour l'emploi" autour des métiers de la restauration. Retrouvez le programme sur www.pole-emploi.fr > région pays de Loire > Actualités > La restauration recrute !
Au sein d'une équipe, l'Accompagnant éducatif et social (AES/AMP) assume des missions partagées par l'ensemble des intervenants. Missions communes : - Accompagner à la vie quotidienne de la personne accueillie, - Coordonner les projets personnalisés, - Accompagner à la vie sociale, - Participer à la vie de l'établissement Missions spécifiques : Accompagnement quotidien dans la proximité - Accompagner la personne dans l'expression de ses choix et à la gestion des émotions. - Prendre soin et veiller au bien-être de la personne dans un accompagnement de proximité, aider à la toilette, à la santé et aux soins. - Veiller à la prise des médicaments dans le respect des protocoles. Accompagnement des activités ordinaires et des apprentissages au quotidien - Concourir au bien-être par des gestes ou une communication adaptée ou par le recours à des tiers, - Accompagner le développement de l'autonomie de la personne en utilisant des aides techniques et en mettant en œuvre un apprentissage adapté, Participation à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne - Coopérer avec l'entourage pour l'intégration sociale et citoyenne et se situer en tant qu'interface, - Accompagner la personne dans la mise en œuvre des activités collectives en suscitant sa participation, - Repérer ou prévenir l'isolement au sein d'un collectif et prendre les dispositions adaptées - Proposer des activités de loisirs, sportives et culturelles contribuant au développement de la personne tout en tenant compte de ses goûts et de ses envies Elaboration et mise en œuvre des projets personnalisés - Organiser et assurer le suivi de l'intervention en fonction des objectifs du projet personnalisé - Favoriser et préserver l'autonomie de la personne en repérant et développant ses potentialités - Favoriser l'appropriation du cadre de vie par un aménagement adapté Profil : connaissance de l'autisme appréciée Expérience auprès du public en situation de handicap Engagement humain et professionnel au service de la personne accueillie et dans le respect de ses droits fondamentaux Poste à pourvoir à compter du 22 avril 2024 Envoyez votre Cv et votre lettre de motivation par mail avant le 31/03/2024
Le Foyer La Chevalerie à Trélazé accueille 66 personnes en situation de handicap mental, en internat et accueil de jour. Création de poste de coordinateur de parcours au 1er Avril 2021
Travail à temps plein en journée du lundi au vendredi en équipe dans un laboratoire de production de charcuteries. Vous serez en charge du conditionnement, de l'emballage et des préparations de commande.
L'association INALTA recrute pour le PEAD 49 : Un auxiliaire de puériculture (H/F) diplômé, en CDI à temps plein Missions : Sous la responsabilité du chef de service, dans le respect du projet d'établissement et de la mission de protection confiée au service (pour des enfants de 0 à 6 ans), l'auxiliaire de puériculture soutient les parents dans l'adaptation des réponses quotidiennes aux besoins fondamentaux de leurs enfants. Il/elle intervient en complémentarité, en cohérence et en articulation avec les autres professionnels référents et intervenants, dans le respect des objectifs du projet personnalisé d'accompagnement. Par leurs actions d'observation et de repérage des manifestations du jeune enfant, Il/elle accompagne les parents dans la réalisation des soins quotidiens, dans un environnement sécurisant pour favoriser leur autonomie et le développement de leurs capacités parentales. Il/elle est également chargé de soutenir le parent dans la création et le renforcement des liens d'attachement avec son enfant. L'auxiliaire de puériculture constitue un interlocuteur privilégié des professionnels de santé pour partager et actualiser les informations relatives au développement de l'enfant. L'auxiliaire de puériculture assure des transmissions écrites et orales de ses actions et observations et actualise en continu le suivi éducatif de l'enfant. Profil : Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé Connaissance et expérience souhaitée dans le domaine de la protection de l'enfance Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial Aptitude et maîtrise des écrits professionnels Permis B A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
INALTA est une association qui gère vingt établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les départements de la Mayenne, de la Sarthe et du Maine-et-Loire. L'association prend en charge, chaque année, environ 8000 enfants, adolescents et adultes accompagnés. Plus de 500 salariés interviennent au quotidien, pour une activité continue, 365 jours par an, 24h sur 24.
Description de l'entreprise Rejoindre Les Mousquetaires, c'est faire partie d'une grande famille de la distribution, avec 7 magasins différents. C'est aussi travailler dans un groupe unique qui opère dans 3 domaines (alimentation, bricolage, mobilité), où l'on retrouve 150 000 collègues et plus de 3 000 entrepreneurs ! Faire partie de l'équipe de Bricomarché à Brissac-Quincé équivaut à intégrer une entreprise locale et familiale. Actuellement composée d'une équipe dynamique de 20 salariés, nous recherchons un nouveau membre pour enrichir nos rangs. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et engagée, nous serions ravis d'en discuter avec vous ! Notre entreprise s'engage à adopter des pratiques modernes, notamment en mettant l'accent sur la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et en favorisant un management participatif. Fiers de faire partie d'une équipe avant-gardiste, nous nous impliquons en faveur de la durabilité et de l'implication dans la communauté locale. Si vous souhaitez contribuer à une entreprise ayant un impact significatif, songez à rejoindre Bricomarché à Brissac-Quincé ! Description du poste En tant qu'acteur(trice) clé de la réalisation des projets d'aménagement extérieur de nos clients, vous rejoindrez notre équipe de la Jardinerie, plus précisément dans le rayon pépiniére. Voici un aperçu de vos missions principales : - Offrir des conseils personnalisés aux clients pour répondre à leurs besoins et les aider à concrétiser leurs projets. - Contribuer à rendre le parcours d'achat aussi fluide et agréable que possible pour nos clients. - Garantir que votre espace de vente soit toujours bien approvisionné en produits pertinents et attrayants. - Assurer une présentation visuelle impeccable de votre rayon : maintenir la propreté, mettre en valeur les produits et créer une ambiance théâtrale pour susciter l'intérêt des clients. Qualifications Notre nouveau collaborateur saura : - Mettre les clients au cœur de tout ce qu'il fait - Être passionné par le service à la clientèle - Être plein d'idées et capable de prendre des initiatives - Travailler en équipe avec enthousiasme - Être autonome et efficace dans son travail - Être engagé envers les objectifs communs - Être solidaire et prêt à aider ses collègues Chez Bricomarché, nous reconnaissons et valorisons votre expertise. Si le bricolage et la gestion de projets sont votre expertise, nous avons les défis qui vous conviennent. Tout ce qu'il nous manque, c'est vous. Informations supplémentaires : Nous offrons : - Un contrat à durée indéterminée à temps plein pour une stabilité professionnelle. - Un salaire compétitif pour reconnaître votre travail et votre engagement. - Tickets restaurant pour profiter de repas équilibrés au quotidien. - Primes trimestrielles pour récompenser vos performances régulièrement. - Prime d'intéressement pour partager le succès de l'entreprise. - Plan Épargne Entreprise pour préparer l'avenir à long terme. - Mutuelle d'entreprise avec une prise en charge de 55% par l'employeur pour veiller à votre bien-être et celui de votre famille.
Le poste de Gestionnaire bilingue Anglais H/F est à pourvoir au sein du campus d'Angers de l'ENSAM. 2. Missions : Le/la gestionnaire chargé(e) des déplacements aura pour mission principale de gérer le processus des réservations de voyages professionnels et le remboursement des frais avancés par les agents, dans le respect de la politique voyage de l'établissement 3. Activités : A ce titre, il ou elle aura pour activités principales : - Réceptionner et traiter les demandes de voyages pour l'ensemble des usagers du grand établissement - Réceptionner et traiter les notes de frais - Accompagner les usagers à la constitution de la demande de voyages - Réaliser les réservations auprès des prestataires, après comparaison des offres - Veiller au respect des délais dans le traitement des demandes - Collecter et contrôler les pièces justificatives, contrôler la facturation - Assurer une veille sur les dossiers et réaliser les relances auprès des usagers - Assurer la circulation de l'information auprès des usagers et des services de la structure - Interagir avec les usagers et les fournisseurs - Alimenter et actualiser les tableaux de suivis - Administrer les bases de données des logiciels métiers - Contrôler le respect de la politique voyage de l'établissement - Participer à la mise en œuvre de la politique voyage de l'établissement 4. Compétences requises a. Savoirs : - Connaissance en organisation de voyages - Connaissance des fondamentaux de l'achat public et des règles en gestion financière et comptable publique, appréciée - Connaissance des procédures relatives aux frais de déplacement des agents de l'Etat, appréciée b. Savoir-faire : - Maitrise des outils de bureautique et la navigation WEB - Savoir hiérarchiser les tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes et des échéances - Savoir organiser, mettre à jour et classer les documents de référence - Compétence en expression écrite et orale c. Savoir être : - Aptitude pour le travail en équipe et en réseau - Sens de l'organisation, méthode, rigueur - Sens du contact et souci du service aux usagers - Sens de la confidentialité - Capacité à travailler en autonomie - Faculté d'adaptation L'ENSAM mène une politique active pour soutenir et promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap 5. Informations complémentaires/ Profil souhaité : - Le poste est à pourvoir sur le site de l'ENSAM - Campus d'Angers - Langues étrangères souhaitées : Anglais niveau B2 - Déplacements fréquents : Non - Poste à pourvoir à compter du Mars 2024 - Unité d'affectation : Service Mission - Emploi de catégorie : C ou B - Type de contrat : Poste ouvert aux titulaires et contractuels - Durée du contrat (si détachement ou contractuels) : CDD de 12 mois, renouvelable - Référence « Choisir le Service public » : 2024-1478220 6. Candidature : CV et lettre de motivation à envoyer par mail
Vous intégrez une équipe de 4 personnes pour aider en avant vente à la réponse aux appels d'offres. Pour cela vos missions sont les suivantes : consultation du panel fournisseurs, envoi des appels d'offres, lancement des AO, analyse des retours (certifications, normes..) Vous transmettez les devis aux équipes avant vente d'Aix en Provence en contacts avec les clients finaux (ferroviaires, aéronautiques, défenses). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 3 mois renouvelable et le salaire à partir de 2200 euros.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
La Maison Pour Tous de Monplaisir à Angers en quartier politique de la Ville, recrute un(e): Un Animateur ou animatrice Jeunesse - 16-25 ans L'Animateur.trice Jeunesse organisera des animations et actions socio-éducatives selon le projet de l'association pour des jeunes âgés de 16 à 25 ans. Détail des missions Sous l'autorité du Directeur et de la Responsable Jeunesse, l'Animateur-trice Jeunesse aura pour principales missions : - De mettre en place des animations de proximité pour favoriser le contact avec les jeunes du quartier (notamment ceux ne fréquentant pas ou peu la Maison Pour Tous), aller à la rencontre des jeunes sur l'espace public pour repérer attentes et besoins et travailler en partenariat avec les autres acteurs de terrain. - De contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre de programmes d'animation, du projet pédagogique et éducatif du pôle jeunesse, en lien avec le Projet Associatif de la MPT - D'encadrer des jeunes du quartier dans le cadre d'ateliers, d'activités, séjours et projets - D'assurer des accueils et des accompagnements adaptés - individuels et collectifs - sur des démarches sociales diverses (Insertion sociale et professionnelle, soutien à scolarité, ), en lien étroits avec les partenaires institutionnels et associatifs (ASEA, MLA ; MDS ; PRE ; Etablissements scolaires ) - De mettre en place des démarches auprès des familles, en vue de maintenir et améliorer les liens existants (rencontres individuelles et collectives). - D'accompagner des jeunes sur la création d'ateliers de pratiques amateurs (artistiques, culturelles, sportives) et sur des activités collectives de loisirs (sorties, séjours, stages ) - De contribuer au développement de la participation des jeunes, à leur engagement citoyen, et à la valorisation de leurs initiatives et projets - D'assurer le suivi administratif, logistique, financier et l'évaluation des actions dédiées aux jeunes, et contribuer à l'élaboration de dossiers et à la mise en oeuvre d'actions relavant de politiques contractuelles - De participer à la vie associative de la MPT, à la mise en oeuvre des actions transversales, aux réunions d'équipes et aux instances partenariales du quartier Profil et compétences attendues - Curieux-se, autonome, organisé-e et dynamique, forte capacité d'écoute et d'analyse des besoins. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Connaissance du milieu associatif - Connaissance de la réglementation Jeunesse et sport, (dont règles et procédures régissant les accueils collectifs de mineurs). - Connaissance des dispositifs : VVV, CLAS, insertion - Maîtrise des outils informatiques et logiciels courants de bureautique (dont Excel, Word, PowerPoint ou équivalents ; Internet et réseaux sociaux). Prise de poste dès que possible
Clôture quotidienne: Assurer la sécurisation des locaux en procédant à une clôture minutieuse et sécurisée des portes et fenêtres. Vérifier que tous les équipements et systèmes de sécurité sont activés et fonctionnent correctement. Nettoyage des parties communes: Effectuer le nettoyage régulier et approfondi des espaces communs pour garantir un environnement propre et accueillant pour nos clients et notre personnel. Derniers check-in de la journée: Accueillir les clients arrivant tardivement et procéder à leur enregistrement en suivant nos procédures standard. Préparation du petit déjeuner: Contribuer à la préparation et à la mise en place du petit-déjeuner pour nos clients, en veillant à ce que tout soit prêt et présenté de manière attrayante. Gestion du linge: Collecter, trier et traiter le linge selon les directives établies, en assurant un service de blanchisserie efficace et de qualité. Autres missions: Assister les clients en cas de besoin pendant la nuit. Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes de renseignements. Signaler toute situation d'urgence ou tout incident au superviseur concerné. Effectuer des rondes de sécurité régulières pour surveiller les locaux.
hôtel 3 étoiles dispose de chambres spacieuses et confortables. Certaines sont dotées d une terrasse privative agréable donnant sur la Place du Ralliement. Situé sur une place piétonne, l Hôtel Saint Julien est un lieu calme tout en étant très proche des lieux de vie : restaurants, boutiques, théâtre Le tramway et le réseau de bus vous offrent également une accessibilité facile à la gare, au CHU, à l université
Notre agence Groupe Morgan Services Angers Doutre est actuellement à la recherche d'un(e) hôte(sse) de caisse. Vos missions : - Scanner les articles - Procéder aux encaissements des clients - Fidéliser la clientèle - Maintenir la qualité de service du groupe Horaires variables Lundi au samedi Poste à pourvoir en intérim, par la suite une embauche est envisageable.
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État (H/F), rejoignez nos équipes de Trélazé (49) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Rejoignez une exploitation arboricole sur 45 hectares de production sur deux sites (15 hectares à Saint gemmes sur Loire et 30 hectares sur Bouchemaine). Au sein d'une exploitation en Bio ET Conventionnel, devenez agent arboricole qualifié Vous serez formé(e) et accompagné(e) dans les missions suivantes : - Production arboricole (taille/plantation/éclaircissage/récolte/irrigation/protection phytosanitaire ) - Conduite et entretien des équipements (tracteur/plateforme/entretien courant du tracteur ) - Animation d'équipe - Certiphyto PROFIL ATTENDU : - Idéalement avec un 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison) - Etre autonome dans ses déplacements - Débutant accepté - En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation - SMIC - 35 h/hebdo - Travail possible le samedi pendant période de cueillette
Elioreso regroupe les activités du Geiq Agriqualif pdl, Service de Remplacement du Maine et Loire et le GED 49. Nous accompagnons individuellement les candidats dans la définition de leur projet professionnel et proposons un parcours adapté au sein de notre structure. CDI, CDD court, long, saison, Alternance (apprentissage et professionnalisation) peuvent vous être proposé.
Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise handi-accueillante Poste Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d'un bon relationnel et d'une approche humaine, mais aussi soucieux de réaliser un travail où le sens du service est primordial. Devenez Chauffeur ambulancier : c'est la promesse d'exercer un métier unique, et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité au service des familles Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Chauffeur ambulancier : prendre en charge le défunt avec respect en suivant les protocoles sanitaires Votre mission consiste à assurer : - La conduite d'un véhicule funéraire en respectant la réglementation en vigueur et en veillant à la sécurité des défunts transportés. - Le transport des défunts du lieu de décès aux maisons funéraires ou autres lieux de recueillement - La prise en charge des défunts lors des différentes opérations funéraires du lieu du décès à la mise en bière. - Les différents travaux d'exécution (prise en charge et transfert du défunt, préparation des cercueils ), et assurer les divers travaux liés à l'activité de pompes funèbres (astreintes, réquisitions, etc.) Vous veillez au bon état de marche du véhicule, assurez la propreté et son entretien courant, signalez toute anomalie constatée et tenez à jour les documents de bord du véhicule Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Nous souhaitons recherchons Employé(e) de Libre Service MISSIONS : - Nettoyage surface de vente - Mise en place fruits et légumes - Mise en rayon - Recueil des dates (péremption) - Rotation des dates - Inventaire Port de charges Vous travaillez 25h/semaine avec un dimanche travaillé sur 4 avec repos le lundi. Horaires : entre 7h30 et 12h30 puis de15h30 à 19h30 Poste à pourvoir dès que possible Votre profil : votre sens de la relation clientèle est essentiel dans notre magasin de proximité. Pour candidater, CV par mail ou venue directe au magasin avec votre CV
Magasin ouvert du Mardi au Dimanche Proxi 10 rue de la Fontaine 49610 Mozé sur Louet
Guider, conseiller, mettre en relation vous passionnent ? Depuis plus de 30 ans, Envergure ?uvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. L'humain est au c?ur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur-mesure, innovants et adaptés. Nous sommes aujourd'hui en recherche de notre conseiller en insertion professionnelle. Vous êtes diplômé d'un BAC + 2 à BAC + 5 et justifiez d'une expérience de 2 ans dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Cette mission est faite pour vous. Vos domaines d'intervention : - L'animation d'ateliers collectifs - L'accueil personnalisé en individuel - L'identification et l'analyse des compétences - La définition et la validation du projet professionnel - La co-construction et le suivi du plan d'actions - La rédaction des livrables - La restitution régulière et rigoureuse de votre activité - La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire (que vous connaissez bien) - Le placement en emploi ou en formation - Vous savez travailler en autonomie et interagir au sein d'une équipe. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Vous avez le goût du challenge ? Alors rejoignez-nous ! Contrat : CDD de 6 mois renouvelable/ temps plein 35h Salaire : 2000 brut Avantages : Carte UP Déjeuner ( 9 euros/ jour travaillé) , Variable semestriel selon les bénéfices, Mutuelle avec prise en charge à 60% par l'employeur, à partir de 6 mois d'expérience : CE + jusqu'à une journée de télétravail/semaine, participation au transport en commun (50% de l'abonnement), ordinateur et téléphone portable.
Restaurant Odorico et Hôtel d'Anjou **** Établissement incontournable de la ville, le restaurant chic et moderne Odorico recherche des nouveaux talents ! Expériene en restaurant haut de gamme ou gastronomique exigée En qualité de Serveur - Runner polyvalent, vous avez une expérience professionnelle dans ce même type d'établissement. Vous évoluez au sein d'une équipe jeune et dynamique dans un restaurant à l'ambiance chic et cosy. Vous serez amené à travailler parfois en autonomie au service petit déjeuner dès son ouverture, au room service, déjeuner, dîner, Bar / salon de thé les après-midi, cocktails et événement privatifs ou organisés en interne. Un respect des règles HSCCP, contrôle et suivi d'hygiène alimentaire et de nos locaux, matériaux, document unique et règlement intérieur, évacuation seront mis à votre disposition et leur connaissance sont indispensables ! Vous respectez les directives de service, d'accueil, de recommandation et de vente de l'ensemble de nos services que vous connaissez, vous êtes en mesure de diriger nos clients vers le bon interlocuteur. Vous vous considérez comme quelqu'un d'agréable, juste, organisé, impliqué, dynamique et polyvalent. Vous avez un bon esprit d'équipe et souhaitez-vous investir pleinement dans un nouveau challenge ? CDI 35h / 4 ou 5jours de travail / semaine, jusqu'à 2 ou 3 repos par semaine selon l'activité, shifts matin, soir, coupures, travail parfois les weekends et JF, plannings tournants et polyvalents Envoyer nous votre candidature uniquement si ces critères sont respectés et acceptés ! Type d'emploi : CDI Salaire : 1 805,00€ par mois Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Travail en soirée Types de primes et de gratifications : Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2024
L'agence Adecco tertiaire recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Informatique et basé à Angers, en Intérim un approvisionneur (H/F). Notre client est une entreprise de renommée internationale dans le secteur de l'informatique et des services informatiques. Avec une présence mondiale et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, qui favorise l'innovation et la collaboration. Au sein du service "Security & Repair Center" vos principales missions seront les suivantes : - Gestion des demandes de retours vers les fournisseurs du SRC : - Effectuer des demandes de RMA (return merchandise authorization), - Suivre et relancer les demandes en attente, - Suivre, relancer les RMA en cours chez nos fournisseurs, - Saisir les informations dans les systèmes prévus, - Organiser des recherches éventuelles en cas d?erreur de stock, - Effectuer des inventaires de stocks fournisseurs. - Gestion des retours RMA du SRC : -Donner les informations nécessaires à la réception des pièces réparées, -Remonter auprès du responsable les anomalies. -Vous êtes organisé, tenace, -Vous maîtrisez les outils informatiques et plus particulièrement Excel, indispensable dans votre quotidien, -Vous avez une bonne maîtrise de l'Anglais à l?écrit et êtes capable d?effectuer des échanges téléphoniques simples, -La connaissance de l?ERP "SAP" serait un plus, -Votre rigueur, votre gestion du stress, votre orientation client, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité sont des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. Date de début du contrat : Le poste d'approvisionneur est à pourvoir dès que possible. Notre client est prêt à attendre le candidat idéal, mais souhaite idéalement pouvoir compter sur vous dans les plus brefs délais. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Restaurant "La réserve Angers" recrute pour compléter son équipe, un(e) serveur(euse)/ runner !! Plusieurs possibilité de contrat (mi-temps / temps partiel) ou temps plein pour la saison puis mi-temps par la suite. Débutant accepté selon profil et motivation. Vous savez travailler avec rigueur, méthode et êtes organisé(e). 300 à 400 couverts par jour. Vous intégrez une équipe jeune et dynamique Cuisine Bistrot / Brasserie. Restaurant panoramique sur le toit du théâtre Le Quai. Établissement ouvert du lundi midi au samedi soir inclus, fermé le dimanche. Postes à pourvoir de suite. Contactez-nous au 02.41.87.85.80 ou par mail à l'adresse suivante : recrutement@lareserveangers.fr Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Salaire : à partir de 11,72€ par heure Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires majorées - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée - Travail les jours fériés - Week-ends uniquement
LA RÉSERVE - RESTAURANT TERRASSE À ANGERS Véritable invitation au plaisir, le restaurant La Réserve d'Angers vous propose une carte de saison où se côtoient produits frais, plats à l'ardoise, tapas à partager & passion du vin. Venez découvrir ce rooftop insolite, face au château d'Angers, où le temps est comme suspendu pour une parenthèse gourmande avec une vue panoramique sur la ville angevine.
Notre agence est actuellement à la recherche d'un Porteur funéraire (H/F), pour l'un de nos clients situé à Angers. Vos missions : - Transport des défunts, - Portage des cercueils lors des cérémonies, - Mise en place des préparatifs pour les cérémonies, - Préparation des cercueils et articles funéraires, - Inhumation des défunts, - Habillage des défunts, - Réalisation de mise en bière. - Vous savez faire preuve de compassion et diplomatie. - Vous êtes capable de vous maîtriser dans les situations difficiles. - L'écoute, l'organisation et la réactivité sont vos principaux atouts. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée.
Notre entreprise recrute un assistant comptable (H/F) à temps partiel pour compléter son équipe. - CDD 12 mois - Temps partiel entre 08h00 et 12h00 par semaine selon le profil Mardi : 08h30 - 12h30 jeudi : 08h30 - 12h30 (voir une autre matinée ou un après-midi selon le nombre d'heures validées) Poste basé aux Ponts de Cé Poste à pourvoir à compter du lundi 03 juin
MGL logistique
Nous cherchons une personne sérieuse et motivée, ayant un bon sens du contact. Missions : -Accueillir, prendre les commandes, servir et conseiller la clientèle sur le stand et par téléphone ; - Mettre en place les produits et achalander les vitrines, ranger les marchandises, vérifier les dates limites de consommation des produits, nettoyer le plan de travail, ainsi que les espaces intérieurs et extérieurs du stand - Accomplir les missions en suivant les instructions du manager ; - Réaliser toute tâche nécessaire au bon déroulement du service et au bon fonctionnement du stand ; Vous devez respecter le travail à faire sur le kiosque avec sérieux et dans les bons timing. Vous pouvez commencer au plus tôt a 6h le matin et finir au plus tard a 19h le soir en fonction de si vous êtes du matin, d'après-midi ou de journée.
Rejoignez notre équipe sur un poste de vendeur(se) en articles de pêche et de chasse. Au quotidien, vous êtes en charge : - d'accueillir et de conseiller les clients du magasin - de réaliser les ventes et l'encaissement des articles. - de faire le mise en rayon et l'étiquetage des produits. Vous avez une première expérience réussie dans la vente et vous avez déjà des connaissances dans le domaine de la pêche et de la chasse, ou bien vous êtes débutants avec une passion pour la pêche/chasse. Le poste est à pourvoir dés que possible. Postulez par téléphone au 06 95 22 96 32 ou bien par mail à: contact@pechana.com
Différentes missions vous seront proposées au sein de l'établissement : Préparation des matières premières nécessaires à la fabrication des pizzas Préparation des pizzas Prise de commande téléphonique Accueil et le conseil de la clientèle Encaissement des commandes Nettoyage intérieur et extérieur du restaurant en respectant les normes d'hygiène HACCP; Une expérience dans la restauration est un plus mais n'est pas indispensable. Une prise en charge et formation sont assurées au sein de l'établissement. Les horaires de travail, englobant la préparation et le nettoyage, sont compris entre 10h30 et 14h30 le midi et de 17h30 à 22h00 le soir (22h30 le vendredi et samedi), 7/7. Possibilité de repos 1 week-end sur 2. En fonction des aptitudes et du dynamisme affiché, le poste est évolutif.
Basilic & Co est un concept de pizzas de terroir fabriquées sous les yeux des clients ! Nos recettes gastronomiques sont préparées à partir d'ingrédients labellisés AOP, BIO, et cuisinées sur place. Nos pizzas sont façonnées à la commande afin de conserver un goût et une qualité optimale des produits. Nous accordons également une attention toute particulière à la protection de l'environnement en utilisant des emballages recyclés et recyclables, des produits nettoyants écologiques.
Vos missions : Effectuer les livraisons de matériels, assurer la manutention et installation des manifestations, contrôler les réceptions de matériels, entretenir le matériel communal, détecter les dysfonctionnements des bâtiments communaux, assurer les travaux de dépannage de 1ers niveaux, assurer maintenance et entretien des équipements sportifs, montage du mobilier et réparation, déménagement et réaménagement, nettoyage de l'espace aquatique et le basculement piscine intérieure/extérieure... Au titre de l'astreinte sur 3 ou 4 agents vous assurez le gardiennage des installations, contrôler l'accès aux salles et réalisez des interventions d'urgence de sécurité. Dans le cadre de l'astreinte, vous devrez intervenir en moins de 30 minutes. Vous êtes polyvalent.e tous corps d'état : menuiserie, électricité et plomberie notamment. Habilitations B1 B2 BR appréciées.
Restaurant de type traditionnel, vous effectuez le service du soir, du mardi au samedi de 19h à minuit. Votre rôle sera de faire le service, et d'envoyer les plats, et gérer le bar, entouré(e) d'une équipe qui saura vous apprendre. Ce poste à temps partiel peut parfaitement convenir à un ou une étudiant(e).
Bistrot Français. Cuisine authentique à base de produits frais.
Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F) Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Le centre Afpa d'Angers recherche, pour une société partenaire, un/une Agent(e) de Maintenance des Bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : Réaliser les travaux d'entretien sur les 3 sites, assurer le suivi avec les intervenants, recevoir les prestataires des contrats de maintenance, avoir des bases informatiques pour tenir à jour les tableaux Profil recherché : Travail en équipe, permis B, ponctuel(le) et motivé(e) Lieu de formation : centre Afpa d'Angers et du Mans Lieu de travail : Angers
À PROPOS DE L'AFPA Avec 113 500 personnes formées en 2019, dont 72 000 demandeurs d'emploi et 41 500 salariés, l'Afpa est un opérateur majeur de la formation professionnelle en France. Elle accompagne les demandeurs d'emploi et les salariés, depuis plus de 65 ans, de la formation à l'emploi : insertion, reconversion, professionnalisation.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) responsable de secteur. Nous recherchons une personne justifiant d'une expérience significative dans les métiers du domicile et de l'entretien de maison, de l'accompagnement et la formation technique des salariés. En intégrant notre équipe, vous aurez pour mission d'assister notre responsable de secteur dans la gestion du quotidien, l'accompagnement de nos salariés, vous assurerez le suivi Qualité régulier de nos prestations puis contribuerez à la formation technique continue de nos salariés. Profil recherché : Vous êtes expérimenté, motivé avec le sens du travail bien fait, vous justifiez d'une excellente expression orale et écrite, en outre vous avez une facilité relationnelle, vous maitrisez les outils informatiques (logiciel métier, pack office), êtes dynamique, rigoureux et avez un niveau d'exigence adapté au prestation qualité du domicile. Avoir le permis de conduire B (voiture de service à disposition). Contrat CDI de 35h00/semaine dont 8h en prestations ménagères auprès des clients pour débuter. Avantages : Comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise.
Nous recherchons une assistant paie à l'échelle de nos établissements (restaurants, bars). Les principales missions sont les suivantes : - Codification et saisie des factures - Suivi de la trésorerie - Déclarations fiscales et sociales conformément à la législation en vigueur. - Mise à jour des paramètres des systèmes de gestion comptable, comme les taux de cotisation sociale. - Établissement des salaires, des contrats de travail, et vérification des données relatives au personnel.
L'Association EcoEtang, située 603 Impasse du Domaine de l'Etang à Brissac Quincé, recherche pour son Camping de l'Etang**** un poste de technicien(ne), en lien étroit avec le responsable technique et social du site et la Directrice. Travail en Entreprise Adaptée auprès de salariés ayant l'orientation professionnelle EA et ESAT. Notre camping comprend 164 emplacements dont 53 locatifs, 4 gîtes et 1 salle de réception. Votre rôle sera d'assurer des travaux de maintenance des hébergements locatifs et d'autres structures du camping (sanitaires, etc ) ainsi que divers travaux simples de menuiserie, peinture, électricité Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement technique des installations et du matériel - Assurer la mise en service et l'hivernage des infrastructures du camping - Participer et suivre la maintenance des piscines - Réaliser des travaux d'amélioration et d'embellissement des équipements Vous respectez les procédures de travail et les méthodes mise en place. Profil : . Avoir le sens du travail en équipe, . Maîtrise des petits travaux d'entretien des espaces verts, réparation, maintenance . Port de charges. Contrat : - CDD saisonnier à temps complet de mars 2024 à septembre 2024 - 35 heures hebdomadaire - Travail le week-end - Condition requise : Permis B
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 6 mois dans le secteur de la propreté, nous recherchons des candidat(e)s au poste d'agent de propreté polyvalent. Les candidat(e)s doivent être soigneux(ses), motivé(e)s pour suivre une alternance (mise à disposition en entreprise et formation), disponibles et mobiles. Il est impératif de savoir lire, écrire et compter. Sur le temps en entreprise (80% du temps), vous interviendrez pour une entreprise de propreté sur des sites pour réaliser des prestations de polyvalence. Lors des heures de formation (20% du temps), vous suivrez un programme adapté afin de valider à la fin du contrat un TFP d'agent d'entretien et de rénovation en propreté.
Le GEIQ PROPRETE 49 recrute, forme et met à disposition des personnes qui souhaitent travailler dans le secteur du nettoyage auprès des entreprises en leur offrant la possibilité d'obtenir une qualification professionnelle dans ce secteur d'activité.
Vous interviendrez au sein de plusieurs résidences pour le nettoyage des parties communes (paliers d'étages, escaliers, halls d'entrées, etc.). En raison des différents sites sur lesquels vous interviendrez, vous serez parfois amenés à transporter le matériel qui vous sera confié, par votre propre moyen de locomotion (voiture, bus, tram, vélo, etc.). Vous travaillerez du lundi au vendredi en matinée.
Poste à pourvoir pour la saison d'été à partir de fin juin jusqu'à fin août 2024. Serveur/se capable de travailler seul en autonomie. Mise en place des tables et de la terrasse pour la Crêperie 50 couverts en salle et 20 couverts en terrasse. Prise des réservations, accueil clients, prise de commandes et encaissements. Jours de repos samedi et dimanche, jours travaillés du lundi au vendredi. 39h/semaine service midi et soir 10h30 à 14h30 - 19h à 22h30
Nous avons 1 poste en CDI à pourvoir pour début mai 2024. Au sein d 'une micro-crèche, vous assurez les missions suivantes : - l'accueil des enfants de 2 mois et demi à 3 ans - l'animation des activités ludiques - la transmission aux familles des éléments concernant leur enfant. Vous êtes également en charge de l'entretien des locaux. Vous pouvez être amené(e) à effectuer l'ouverture ou la fermeture de la structure. Les jours fériés et ponts du mois de mai ne sont pas travaillés. 3 semaines de congés prévues en août. Profil : vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
LE CHÂTEAU DE NOIRIEUX**** RECRUTE, SON CHEF DE RANG H/F ! Demi de rang bienvenu ! Poste basé à BRIOLLAY (49 Le château de Noirieux**** ancré dans un parc de 8 hectares propose 19 chambres, bar, restaurant, terrasse, séminaire, jardin intérieur, espace weellness avec piscine et salle de soins. À 20min d'Angers, franchissez la grille d'honneur pour découvrir le cadre d'exception que vous offre le château grâce à sa demeure de prestige forte de cinq siècles d'histoire et sa vue apaisante sur la nature angevine. Venez au château de Noirieux **** vivre l'art à la française, subtile alliance de tradition et de luxe raffiné. Vos missions principales : Rattaché et dirigé par Attilio Marrazzo, chef étoilé aux Ateliers Robuchon et nouveau directeur du château, vous serez en charge de : - Préparer et dresser les tables avant chaque service (couverts, menus, sel, poivre, condiments, serviettes, etc.) ; - Accueillir les clients et les accompagner jusqu'à leur table ; - Présenter les menus et faire des suggestions, puis noter les commandes ; - Conseiller et informer les clients, communiquer certaines spécificités à la cuisine (allergies, demandes spéciales, etc.) ; - Servir les plats (éventuellement découper la viande ou le poisson, flamber un dessert, etc.) ; - Gérer les commis de salle, en leur indiquant les priorités à traiter (table à servir, pain ou boisson à apporter, etc.) ; - Débarrasser les assiettes une fois les plats terminés ; - Présenter l'addition, encaisser et raccompagner les clients jusqu'à la sortie - Contribuer à véhiculer l'image attendue du Château de Noirieux ****. Votre profil : Expérience probante et doté d'un diplôme dans le service en restauration et ou similaires - Vous avez une expérience probante et êtes doté d'un diplôme dans le service en restauration et ou similaires ; - Vous avez le sens de l'organisation et la rigueur dans le travail ; - Vous avez le sens du relationnel et le goût pour les échanges et la communication (avec les clients, mais aussi en interne avec les autres serveurs ou la cuisine) ; - Vous avez le goût pour le travail collectif, car la restauration se pratique en équipe ; - Vous avez la connaissance des normes d'hygiène et de sécurité et leur mise en application ; - Vous savez respecter les mesures d'hygiène ; - Vous avez le goût pour le travail soigné ; - Vous avez la capacité à mémoriser facilement et en un temps très court, pour se souvenir des plats et des suggestions ; - Vous avez les techniques de base du service (plateau, transport, etc.) et de la cuisine (dressage, découpe, etc) ; - Vous avez la capacité à travailler le weekend et jours fériés ; - Vous possédez le permis B. Modalités : Contrat CDD saisonnier : 39H Logement possible au Château. Rémunération : Fixe négociable selon expérience + primes. Poste évolutif ! Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.chateaudenoirieux.com/fr Le Groupe Ben Touch, partenaire du Château de Noirieux ***** créé en 2009, est une holding Française tournée vers les nouvelles technologies et les nouveaux produits de protection de surfaces qui façonneront le monde de demain. Le développement du Groupe Ben Touch est porté par une stratégie marketing phygitale, avec l'ambition d'investir constamment dans la recherche.
Créé en 2009, le Groupe Ben Touch est notamment la maison-mère de Technitoit, le n°1 Français de la rénovation de l'habitat, et de Pr. Phobe, une société spécialisée dans la recherche et la commercialisation de produits innovants et écologiques de protection des surfaces pour les professionnels et les particuliers.
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Rejoignez SENDID PROPRETE, entreprise familiale depuis 1990. Vous interviendrez pour diverses missions telles que : - le nettoyage des vitres - le nettoyage à la haute pression - utilisation de la monobrosse pour les remises en état - le nettoyage des moquettes Vous effectuerez également des missions de répurgation : - La sortie et rentrée de conteneurs d'ordures ménagères et de tri - L'entretien des garages - L'entretien des extérieurs - Les changements d'ampoules Vous bénéficierez d'un véhicule de service afin de vous déplacer aisément ! Vous travaillerez du lundi au jeudi, et le samedi matin (repos le vendredi), c'est un poste de journée.
Rattaché(e) au Responsable commercial, vous participez activement au développement de notre fichier prospects. A ce titre vos principales missions sont de prospecter, de créer et de suivre une base de prospects particuliers dans le but de prendre des rendez-vous à nos commerciaux itinérants. Vous êtes courageux(euse), pugnace, dynamique, organisé(e) et êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle
Précurseur du management participatif, Anjou Accompagnement recrute son.sa coordinateur.ice pour l'équipe d'accompagnement des personnes en situation de handicap (ESH) Le.la coordinateur.ice assure le fonctionnement du service avec 2 autres coordinatrices . Il.elle travaille en autonomie, avec l'encadrement, et sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Social. Il.elle assure la responsabilité de l'accompagnement des publics accompagnés : - En répondant aux besoins des personnes aidées en mettant en place des interventions ou en les réajustant - En organisant les interventions dans le respect des règles (sociales, sanitaires, associatives) - En garantissant la relation aidant/aidé et les principes éthiques du secteur - En manageant l'équipe d'intervenant.es - En développant les activités de l'association et en participant à la dynamique des équipes semi-autonomes (TEAM) - En rendant compte de son activité Le poste de coordinateur.ice ESH est plus spécifiquement sur 3 missions complémentaires : - Evaluations des besoins, mise en place des interventions et développement des partenariats - Management et GRH - Suivi des interventions et Organisation du travail d'équipe Elle/il intègre une équipe de 12 managers de proximité.
L'association Atout Loisirs Adaptés organise des séjours de vacances à destination de personnes adultes en situation de handicap. Nous recherchons des animateurs pour encadrer nos séjours d'été 2024. Environs 90 postes Les animateurs devront accompagner les vacanciers, mettre en place avec eux les différentes activités et les encadrer. Ils devront également prendre en charge l'organisation du quotidien (courses, élaboration des repas, gestion du budget...). Période de travail : entre le 06/07/24 et le 17/08/24. Contrat de travail de 2 à 6 semaines.
Urgent : nous recherchons 1 personne ayant de l'expérience dans les végétaux avec un bon contact avec la clientèle pour travailler dans notre jardinerie aux Ponts de Cé et de St Martin du Fouilloux. En fonction de votre envie nous pourrons mixer la repartition sur les 2 sites. Vous intervenez sur toutes les tâches de votre métier en toute autonomie : conseil, vente, installation des rolls, réapprovisionnement des rayons. Ce poste pourrait convenir également à une personne formée en paysagisme, ayant une expérience entant que fleuriste, à un(e) manutentionnaire, ou toute personne désireuse d'apprendre notre métier, curieuse et à l'aise dans la relation clientèle. Travail en extérieur et port de charges dans le déplacement des rolls. Vous travaillez à temps partiel le vendredi, samedi et autres jours à déterminer lors de l'entretien au sein d'une équipe à taille humaine. Formation assurée pour les personnes débutantes. Nous voulons des gens motivés. Ce poste est évolutif suivant les compétences. Prise de poste dès que possible en CDI avec 1 mois d'essai renouvelable.
Au moins 4 raisons de nous rejoindre ! - Parce que vous cherchez à donner du sens à votre travail et vous partagez nos valeurs ! Le projet de l'association Resto Troc s'inscrit dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire. Il contribue à l'emploi de personnes dont certaines sont éloignées de l'emploi, d'une part et à l'insertion sociale des habitants d'autre part - Parce ce que vous avez envie d'animer une équipe de professionnels soudée dans le travail, investie et reconnue, et que vous aimez agir avec des bénévoles engagés - Parce que vous avez une forte sensibilité RSE et qu'elle est incarnée dans tous les projets et les actions de la structure - Parce que vous êtes sensible à une alimentation saine et durable pour tous Rattaché au Président de l'association, vous assurerez la direction de l'association et l'animation du projet global, en lien avec les différentes parties prenantes (conseil d'administration, salariés permanents, bénévoles opérationnels, salariés en transition professionnelle, public accueilli souvent en précarité, partenaires), en coordonnant les projets de l'Espace de Vie Sociale et ceux du Chantier d'Insertion, intégrés sur un territoire (quartier de Belle Beille) et dans une dynamique d'aller-vers. Vos missions principales : - Le management participatif, - La gestion des ressources humaines de 8 salariés permanents et de 20 à 24 salariés en transition professionnelle, - La gestion administrative, financière, réglementaire de la structure, - Le codéveloppement des projets, - Le développement d'actions inscrites dans l'approche RSE, - Le développement de la communication externe - La participation aux réseaux (Fédération des Acteurs de la Solidarité, ACI49) Profil du candidat : Nous serons attentifs à - Votre expérience managériale, minimum 3 années. Nous souhaitons poursuivre le management collaboratif qui démontre tous les jours son efficacité. - Votre maitrise dans la conduite de projet - Votre expérience dans la gestion administrative et financière - Votre connaissance du secteur de l'ESS et du développement durable - Votre connaissance du droit social - Votre expérience en communication externe (Facebook, Instagram et LinkedIn), mise à jour de site Internet Qualités attendues : relationnelle, coopération, confiance, gestion du stress, disponibilité, assumer et gérer son autorité dans la gestion de situations complexes avec des publics en précarité
L association Resto Troc a pour objet de favoriser l insertion sociale et / ou professionnelle des personnes. Pour répondre à son objet, elle anime un restaurant solidaire, porte un espace de vie sociale autour de l alimentation, du bien-être et du développement durable, ainsi qu un chantier d insertion dont le support est la restauration. L association soutient les valeurs de respect, tolérance, dignité des personnes accueillies.
Description de l'entreprise : Rejoindre Les Mousquetaires, c'est faire partie d'une grande famille de la distribution, avec 7 magasins différents. C'est aussi travailler dans un groupe unique qui opère dans 3 domaines (alimentation, bricolage, mobilité), où l'on retrouve 150 000 collègues et plus de 3 000 entrepreneurs ! Faire partie de l'équipe de Bricomarché à Brissac-Quincé équivaut à intégrer une entreprise locale et familiale. Actuellement composée d'une équipe dynamique de 20 salariés, nous recherchons un nouveau membre pour enrichir nos rangs. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et engagée, nous serions ravis d'en discuter avec vous ! Notre entreprise s'engage à adopter des pratiques modernes, notamment en mettant l'accent sur la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et en favorisant un management participatif. Fiers de faire partie d'une équipe avant-gardiste, nous nous impliquons en faveur de la durabilité et de l'implication dans la communauté locale. Si vous souhaitez contribuer à une entreprise ayant un impact significatif, songez à rejoindre Bricomarché à Brissac-Quincé ! Description du poste: En tant que champion(ne) de la satisfaction client, voici ce qui vous attend en termes de missions : Accueillir chaleureusement les clients à la caisse en suivant nos rituels incontournables (un grand sourire, un bonjour cordial, un au revoir amical, un merci sincère...). Présenter nos divers services aux clients pour rendre leur expérience d'achat aussi simple et personnalisée que possible. Assurer le contrôle qualité des articles et procéder à l'encaissement final des achats en toute précision. Informer les clients sur nos promotions en cours, nos offres spéciales et nos programmes de fidélité pour les inciter à profiter d'opportunités supplémentaires. Respecter scrupuleusement toutes les procédures en lien avec la gestion de la caisse, garantissant ainsi un service efficace et fiable. Responsabilités relatives à la gestion et à la commercialisation des services de location. Qualifications : Notre nouveau collaborateur saura : - Mettre les clients au cœur de tout ce qu'il fait - Être passionné par le service à la clientèle - Être plein d'idées et capable de prendre des initiatives - Travailler en équipe avec enthousiasme - Être autonome et efficace dans son travail - Être engagé envers les objectifs communs - Être solidaire et prêt à aider ses collègues Rejoignez notre équipe où nous faisons tout pour offrir une expérience client qui dépasse toutes les attentes. Ici, nous valorisons chaque talent, chaque expérience, et nous savons comment les mettre en valeur. Êtes-vous prêt(e) à éblouir à chaque transaction ? Si oui, ne manquez pas cette opportunité de rejoindre notre équipe dynamique ! Informations complémentaires : Nous offrons : - Un contrat à durée indéterminée à temps plein pour une stabilité professionnelle. - Un salaire compétitif pour reconnaître votre travail et votre engagement. - Tickets restaurant pour profiter de repas équilibrés au quotidien. - Primes trimestrielles pour récompenser vos performances régulièrement. - Prime d'intéressement pour partager le succès de l'entreprise. - Plan Épargne Entreprise pour préparer l'avenir à long terme. - Mutuelle d'entreprise avec une prise en charge de 55% par l'employeur pour veiller à votre bien-être et celui de votre famille.