Consulter les offres d'emploi dans la ville de Brissac Loire Aubance située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 31 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brissac Loire Aubance. 119 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - Ponts-de-Cé, 49 - MOZE SUR LOUET, 49 - Les Ponts-de-Cé ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un préparateur de commandes (H/F) en horaires de nuit. A ce titre vous devrez : =>-Préparer les produits selon les tournées. =>Trancher et couper les produits =>Mettre les produits dans les bacs =>Rapprocher les bacs près des quais. =>Manutentions diverses. Secteur ANGERS SUD Horaires = 22h-04h30 (dont 20min de pause) Rémunération = 12EUR03 + indemnités diverses. Si vous avez êtes expérimentés en préparation de commandes, ce poste est fat pour vous ! -Vous avez déjà eu une expérience significative en préparation de commandes -Vous êtes autonome et organisé. -Vous faites preuve d'initiative
Aquila RH Montjean sur Loire, c'est bien plus qu'une simple agence de recrutement. Nous sommes une équipe à taille humaine, avec pour objectif principal la satisfaction totale de nos candidats/intérimaires ainsi que de nos clients. Notre récente implantation à Mauges sur Loire, renforce notre investissement au sein d'un milieu rurale en apportant notre expertise du travail temporaire, des CDD et des CDI, pratiquée depuis de nombreuses années. Notre différence ? Notre engagement inébranlable, notre proximité et notre transparence à votre égard, afin de vous offrir toutes les opportunités de réussite dans votre recherche d'emploi. Nous croyons en votre diversité, car c'est elle qui enrichit notre équipe et nos services. Loïc, Maëlle et Laurie, vous accueilleront avec bienveillance et efficacité, travaillant main dans la main pour vous trouver l'entreprise qui correspond à vos aspirations professionnelles. Si vous êtes prêt à embarquer avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle, alors passons aux choses sérieuses ! Vos missions: L'agence Aquila RH Montjean-sur-Loire recrute pour son client situé , entreprise spécialisée dans l'agencement bois sur-mesure, un(e) Opérateur de production H/F. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine qui valorise la polyvalence, l'autonomie et le savoir-faire artisanal. Vous serez formé(e) en binôme au démarrage, et interviendrez sur différentes machines à commande numérique, avec des missions variées selon les besoins de production : ? Scie : - Prendre connaissance des commandes à réaliser - Lancer les découpes à l'aide d'un système de chargement automatisé - Veiller à la qualité des coupes et à l'approvisionnement en matières premières Plaqueuse : - Encoller les champs des pièces en bois (côtés) avec précision - Vérifier le rendu et les finitions selon les normes qualité Centre d'usinage : - Réaliser les formes spécifiques, perçages, rainures selon les plans - Lancer le programme Votre profil: - À l'aise avec les machines de production ou avec un profil bricoleur - Minutieux, organisé, patient, aimant le travail bien fait - Idéalement une première expérience dans le travail du bois ou stratifié - Capable de réaliser des réglages simples et une maintenance de 1er niveau - Goût pour le travail manuel et la qualité artisanale le site n'est pas desservie par les transports en communs
Vous recherchez une opportunité d'apprentissage dynamique dans le domaine de la boulangerie-pâtisserie ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Nous vous offrons la possibilité d'intégrer notre magasin partenaire en alternance avec notre centre de formation. Vous suivrez un rythme d'une journée de formation par semaine, avec le reste du temps consacré à votre expérience en entreprise. En tant qu'apprenti(e) vendeur / vendeuse en boulangerie-pâtisserie , vous bénéficierez d'une rémunération, tout en validant un niveau CAP, BAC ou BTS. Votre formation sera financée par l'entreprise, vous permettant ainsi de développer vos compétences tout en étant rémunéré(e). Si vous êtes motivé(e), dynamique et avez le sens du service client, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez-nous et participez à une expérience enrichissante.
RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).
Chez Sodexo, nous restons attachés à notre Raison d'Etre, depuis notre création en 1966 par Pierre BELLON : Offrir un quotidien meilleur pour construire une vie meilleure pour tous. Notre Segment Ecoles & Universités vise chaque jour à créer des conditions optimales pour l'apprentissage et le développement des plus jeunes et de participer au bien-être des familles et du personnel encadrant. Venez goûter à l'aventure unique de Sodexo ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons deux Employé(e)s de restauration (F/H) dans un restaurant scolaire aux Ponts de Cé (49) le responsable accueillant 1000 convives par jour (midi et soir). Vos missions : - Elaborer les préparations froides (desserts) - Réaliser le service du midi et du soir - Effectuer l'entretien et le nettoyage de votre matériel (salle, plonge et zone de production) et réaliser la plonge pendant le service - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! NOTRE PROPOSITION : - CDI INTERMITTENT (vacances scolaires non travaillés non rémunérés) - Localisation : Les Ponts de Cé (49) - Date prise de poste : Dès que possible - Amplitudes horaires : lundi au jeudi 7h à 15H puis 18h30-20h30 et vendredi 7h à 15h (2 semaines sur 3 travaillé en horaire coupés) - Avantages : 13ème mois, prime 60 € par jour travaillé le week-end travaillé, CSE - Salaire : 1800 € brut par mois - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès. Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur ! Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences ! Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité avec pérennisation possible, votre activité sera basée en majeur partie sur du transport médical assis, transports enfants (IME, ITEP, CMP) et transports TPMR. Vous travaillerez suivant les conditions suivantes : - 39h - 4 jours/semaine ou 5 jours/semaine (à définir ensemble) - 1 weekend toutes les 5 semaines - véhicule en boite automatique - distribution du travail par application - panier repas chaque jour travaillé - mutuelle entreprise
L'entreprise Gomouv' est spécialisée dans la conception et la pose d'équipements sportifs auprès des collectivités et des Ministères (Armées/Justice/Intérieur). Dans la continuité de son développement, elle recrute un technicien /poseur pour une prise de poste avant fin 2025. Un profil manuel et polyvalent est souhaité. Vous avez des connaissances en bricolage et maitrisez les outils de bricolage portatifs. Des découchés de maximum 4 jours ponctuels (1semaine sur 3 en moyenne) sont à prévoir. Pose d'équipements sportifs : - Déplacements nationaux - Pose de structures sportives - Pose de sol amortissant - Lecture de plans - Conduite de chariot télescopique Maintenance d'équipements sportifs / aires de jeux : - Visite de maintenance et de contrôle - Rédaction de rapports - Travaux d'entretien et de réparation / SAV Activités annexes : - Préparation logistique des commandes - Contrôle qualité des commandes fournisseurs - Chargement des expéditions / déchargement des livraisons Profil : - Permis B obligatoire car véhicule d'entreprise et déplacements sur les chantiers - CACES 9 souhaité mais formation possible - Casier judiciaire vierge impératif - Disponibilité (découchages réguliers en roulement avec l'équipe existante) - Rigueur / autonomie / prise d'initiatives / polyvalence - Horaires normaux 35h/semaine : lundi au jeudi 8h15-16h45 et vendredi 8h15-12h15 Avantages : horaires normaux + épargne salariale + flexibilité A compter du 15/11/2025, l'entreprise sera basée ZI de la Haute Perche - Garennes / Loire. Salaire : à définir selon expérience
Depuis 2014, GoMouv est une société angevine spécialisée dans le domaine de la conception et l'installation d'équipements sportifs de proximité permettant la pratique sportive en libre accès et en entreprise.
ANIMATEUR- ANIMATRICE AU CENTRE DE LOISIRS 9.5h /semaine CDD/ Projets d'animation / Association EnJeu Centre socioculturel à Brissac-Loire-Aubance CDD du 02 septembre 2025 au 01 juillet 2026 Tu es déjà employé à temps partiel par une collectivité ou tu travailles en CDD ou CDI dans l'animation, viens compléter ta semaine de travail le mercredi en période scolaire ! Nous recrutons de nouveaux personnels afin de concevoir et mettre en place des projets d'animation. Fort d'un projet pédagogique innovant développant la participation et l'émancipation des enfants au quotidien, nous recherchons des personnes souhaitant (ré)expérimenter l'animation autrement. Si tu sais écouter et accompagner les enfants dans leurs projets, si tu n'as pas peur de mettre en place des animations ambitieuses avec les enfants, et surtout si tu es prêt/e à risquer la rencontre d'une équipe d'animation soudée et un peu décalée, alors n'hésite plus et envoie nous ta candidature ! Candidatures attendues avec CV seulement. Période de travail : les mercredis et les mardis matins (9h30-11h30) en période scolaires + réunions ponctuelles. Temps de travail prévisionnel le mercredi: journée de 10h (en fonction des besoins de la structure) Diplômes professionnels reconnus par le ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse et des Sports (BPJEPS- CQP animation.) ou équivalence. Entretiens entre le 04 et le 29/08/2025.
L'association EnJeu est un centre d'animation de la vie sociale, de ressources et d'accompagnement des habitants dans leurs projets de la commune de Brissac-Loire-Aubance. Association d'éducation populaire à vocation familiale et pluri générationnelle, l'implication et la coopération des habitants et des associations locales fondent son action de développement local et social. Agréé centre social par la Caf en 2019, EnJeu est animé par des bénévoles associés à une équipe de 20 salariés
ANIMATEURS - ANIMATRICES EN CENTRE DE LOISIRS Dans le cadre d'un Contrat d'Engagement Educatif (CEE), nous recherchons des animateurs/trices curieux et motivants ! Vous avez le BAFA et vous souhaitez vous engager dans une dynamique d'éducation populaire ? Rejoignez l'équipe ! Période de travail: Les mercredis de l'année scolaire 2025-2026 à partir du 03 septembre 2025 , le contrat peut se faire sur tout ou partie des mercredis/ou des périodes de vacances) Fort de notre projet pédagogique innovant développant la participation et l'émancipation des enfants au quotidien, nous recherchons une personne souhaitant (ré)expérimenter l'Animation autrement. Si tu sais écouter et accompagner les enfants dans leurs projets, si tu n'as pas peur de mettre en place des projet d'activité avec les enfants, et surtout si tu es prêt/e à risquer la rencontre d'une équipe d'animation soudée et un peu décalée, alors n'hésite plus et envoie nous ta candidature ! Rémunération : 63€ net/jour (84€ net/jour avec préparation pour les mercredis). Candidatures attendues avec CV seulement. Entretiens à partir du 04 au 26/08 2025.
Nous recrutons pour notre adhérent un Saisonnier de collecte au Rosiers sur Loire (49). Au sein du site de collecte de l'adhérent, vous serez un acteur clé de la saison de collecte : - Accueillir les agriculteurs avec professionnalisme et convivialité, - Réaliser la pesée des remorques et gérer les documents nécessaires, - Charger les camions à l'aide d'un télescopique, - Établir les reçus, 3 postes à pourvoir : - Les Rosiers sur Loire, - Longué, - Ambillou Château, Votre profil : Vous êtes rigoureux, dynamique et aimez travailler en équipe. Vous avez idéalement déjà un CACES Catégorie 9 pour la conduite d'engins de chantier. Si ce n'est pas le cas, une formation sera assurée en interne pour obtenir l'autorisation de conduite. Les avantages de ce poste : - Contrat saisonnier en CDD : Juillet, - Horaires flexibles avec dérogation du temps de travail, heures supplémentaires payées et majorées, - Travail le samedi et dimanche (majoration de salaire le dimanche), - Intégration dans une équipe conviviale,
AGRIVAL est un groupement d'employeurs créé en 2000, nos secteurs d'activités sont : viticultures, horticultures, pépinières, arboricultures, industries agroalimentaire, etc. Nous proposons des emplois en maillage auprès de nos adhérents pour des contrats CDI, CDD, CDD SAISONNIER, ...
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Brissac Loire Aubance (49) Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le Camping de l'Etang**** et le Parc de Loisirs à Brissac Quincé recherchent pour compléter leur équipe un ouvrier polyvalent pour un CDD de 3 ou 6 mois à temps complet dans un premier temps dans la perspective d'un CDI à temps complet. Ce poste est encadré par le responsable technique et social du site. Au sein de l'équipe du Camping, vous : . réaliserez l'entretien des espaces verts (rotofil, taille-haie, tondeuse), - ainsi que des petits travaux du bâtiment et d'entretien/réparation (1er œuvre - lasure, peinture, maçonnerie, petits travaux de plomberie, changement d'ampoule, entretien syphon) Au sein de l'équipe du Parc, vous : . réaliserez l'entretien des espaces verts (rotofil, taille-haie, tondeuse), . participerez à la création de nouveaux jeux, . effectuerez la réfection et la maintenance des jeux existants. Profil : Avoir le sens du travail en équipe, Bonnes aptitudes physiques, Connaissances en entretien des espaces verts et entretien de bâtiment 1er œuvre Conditions requises : → Être autonome dans les transports (15 minutes d'Angers) → Titulaire permis B indispensable pour le Camping Postes à pourvoir de suite Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à b.rabouin@ecoetang.fr
L'association EcoEtang est une entreprise adaptée située à Brissac Quincé, à 15 minutes d'Angers. Elle emploie près de 30 personnes ayant une reconnaissance de handicap et 10 encadrants sur cinq équipes : un camping 4*, un parc de loisirs familial, la prestation de vignes, l'entretien d'espaces verts d'entreprises et un atelier pailles en paille.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans la grande distribution un(e) vendeur(euse) traiteur charcuterie, dès que possible. Vos missions : Assurer la mise en place et l'approvisionnement du rayon charcuterie/traiteur Découper et trancher les produits de charcuterie selon la demande Réaliser la préparation de plats traiteur (salades, pâtés, plats cuisinés, etc.) Conseiller et servir les clients en garantissant la qualité du service Maintenir la propreté et l'hygiène du poste de travail selon les normes en vigueur Horaire : du lundi au samedi - plage horaire 07h00 - 20h00 Prérequis : Expérience en vente en charcuterie/traiteur ou en restauration souhaitée Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Bonne présentation, sens du contact et du conseil client Dynamisme et polyvalence Depuis plus de 40 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques en Ressources Humaines : Formation, Recrutement CDD / CDI, Travail temporaire, CDI intérimaire, Conseil RH En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 50 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipe
La résidence de la Perrière recherche un agent hébergement - restauration Vos missions seront : 1. Accompagnement hôtelier du résident lors du petit déjeuner, déjeuner et dîner Vous serez l'une des premières personnes que le résident rencontre dans sa journée. - Vous serez en charge de la salle de restaurant - Vous veillerez à la bonne tenue de la salle de restaurant, du salon invités et du salon télé (ouverture des stores, propreté des différentes salles). - Vous organiserez la présentation des couverts de manière rigoureuse. - Vous réaliserez l'ensemble des actions liées aux repas (mise du couvert, service, plonge, débarassage, nettoyage) - Vous porterez une attention particulière à la mise en valeur de l'assiette et du goût. - Vous vous assurerez du bon déroulement du service, du respect du timing et indiquerez le tempo aux cuisiniers 2. Hygiène et entretien de la structure Vous vous assurerez l'entretien et le rangement : - des locaux collectifs et des locaux à usage professionnel, du mobilier - du matériel de la résidence (chariots ménage, aspirateur, auto laveuse..) 1 week end sur 2 travaillé poste en 7H par jour Il est nécessaire d'avoir un moyen de locomotion pour se rendre à la résidence.
L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Vin avec sa marque Loire Propriétés est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l'étranger. L'engagement des équipes, la qualité des vins et l'originalité ont permis à Loire Propriétés de s'imposer parmi les leaders du Val de Loire dans le vin. Nous recherchons un.e : Conducteur de ligne d'embouteillage H/F CDI - Brissac Loire Aubance (49) (15min sud Angers) Sous la responsabilité et l'autorité du Chef de ligne et du Chef d'atelier, vous aurez en charge de : - Conduire un équipement automatique et/ou semi-automatique de conditionnement - Faire la mise en route, anticiper et effectuer la réalisation des changements de format machines, les réglages consécutifs en limitant les temps d'arrêt - Transmettre des consignes lors des changements de poste - Organiser le travail sur votre poste en fonction des objectifs de production - Alimenter les machines en matières premières - Effectuer la maintenance de 1er niveau (nettoyage, vérifications, changement de pièces simples) - Faire les contrôles qualité sur ligne, les enregistrer et contribuer à la traçabilité - Assurer la responsabilité de l'état de propreté de votre poste de travail - Garantir la conformité et la sécurité alimentaire des vins conditionnés - Etre force de proposition (ergonomie, optimisation de la production, etc...) - Détecter et alerter sur les incidents de production Vous intégrez l'équipe production (14 personnes) en tant que conducteur de ligne de conditionnement (H/F). Selon l'activité, vous êtes amené(e) à être polyvalent sur les postes. Travail sur poste en 2 X 8. Vous êtes prêt(e) à vous investir et évoluer dans une structure dynamique. Formation assurée. Profil : Formation type BEP/CAP. Vous êtes reconnu(e) pour la qualité et le sérieux de votre travail. Capable d'apprendre et d'évoluer vous êtes en mesure d'acquérir de nouvelles compétences et de relever de nouveaux défis. Une grande sensibilité à l'hygiène et aux démarches qualité est demandée pour ce poste.
Suivant les consignes du responsable « bâtiments » : Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, d'après des documents techniques ou en suivant des directives définies et organisées par le responsable de service ACTIVITÉS Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (plâtrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, électricité, plomberie, chauffage...) relevant de sa ou ses spécialités Contrôler visuellement divers équipements Nettoyer et entretenir, assurer la maintenance courante de l'outillage et des équipements Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux, matériels et travaux Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment Installer des réseaux eau et électricité pour les manifestations avec binôme Appliquer & faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments SAVOIR FAIRE Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et des dossiers de sécurité des bâtiments Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités Prise en compte de la sécurité, solidité, sûreté dans les bâtiments Travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités Application de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés SAVOIR ÊTRE Sens du travail en équipe Sens de l'organisation, méthode et rigueur Respect des consignes Autonomie dans l'organisation du travail CONDITIONS DU POSTE Permis de conduire B obligatoire Formations spécifiques, autorisations de conduite et habilitations suivant les activités qui l'exigent Horaires adaptés aux saisons Disponibilité lors d'événements exceptionnels Travail sous circulation, parfois à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI) Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
La société GRANGERAY, concessionnaire HONDA, STIHL, KUBOTA, CUB CADET spécialiste de la motoculture et du nautismes, recherche : Un(e) responsable pièces détachées Missions : Intégré(e) à une équipe de 24 collaborateurs répartis sur 2 agences, vous serez affecté(e) à celle des Ponts de Cé qui compte 20 salariés. Si nous devions vous donner un aperçu des missions qui vous seront confiées, nous pourrions vous fournir les éléments suivants, sans que cette liste ne soit exhaustive : - Gestion des stocks - Saisie et envoi de devis - Accueil des clients (téléphone et physique), conseil et vente - Gestion des commandes constructeurs - Animations commerciales - Réception et contrôle des colis - Mise en rayon des pièces et machines - Entrées en stocks sur le logiciel - Gestion de l'envoi des colis Profil : - Connaissances mécaniques souhaitées - Maitrise de l'outil informatique Type et nature du contrat : - CDI - 39h00 par semaine du lundi au vendredi et un samedi par mois - Rémunération suivant profil + commissions sur les ventes
La société GRANGERAY, créée en 1925, est spécialisée dans la motoculture et du nautisme et est installée sur 2 agences aux Ponts de Cé et à Saumur. Nous distribuons un certain nombre des grandes marques de la motoculture : HONDA, STIHL, KUBOTA,, CUB CADET et nous sommes également adhérent à la centrale d'achat France Espaces Verts. Côté marine, nous sommes concessionnaire HONDA, YAMAHA, ZODIAC, BOMBARD, RIGIFLEX.
Le Campus de Pouillé propose des formations du CAP au BTS en formation Initiale, le BAC Général et Technologique et du CAP à la Licence sous statut par apprentissage. À propos du poste Nous recherchons un(e) Auxiliaire Vie Scolaire passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe éducative. Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement intellectuel et personnel de vos élèves dans un environnement stimulant et bienveillant. Missions : - Accompagnement dans le travail scolaire, les apprentissages et la vie quotidienne Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous : - Niveau de qualification : BAFA, Assistant éducation ou Auxiliaire Vie Scolaire (souhaité) - Motivation pour les métiers de l'éducation et plus particulièrement de la relation éducative et de l'accompagnement - Qualité d'organisation et de rigueur ; - Expérience (2 ans) auprès de public adolescent et d'accompagnement de jeunes à Besoins Educatifs Particuliers. - Pédagogue, bon relationnel Rejoignez-nous pour faire une différence significative dans la vie de vos apprentis !
Nous recherchons un(e) employé(e) d'étage qui interviendra sur le service petit déjeuner et sur l'entretien des chambres. 2 journées sur les activités liées au service petit déjeuner et employé d'étages : mise en place du buffet, prise de commande de la boisson chaude auprès des clients, réassort du buffet, débarrassage et dressage des tables 3 journées uniquement liées aux au ménage des chambres : > Réaliser et veiller à l'entretien et à la propreté des chambres de l'hôtel ainsi que des parties communes, en fonction des plannings de réservations. > Contrôler l'état de propreté des chambres après leur nettoyage, vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et s'assurer que rien ne manque. > Veiller à ce que le linge, soit nettoyé avec qualité et que la lingerie soit rangée correctement. > Assurer la préparation du buffet petit déjeuner et assurer le service Ce poste est au contact de nos clients et nécessite la compréhension et la maitrise du français oral. Votre profil : aptitude au travail physique, aisance relationnelle, capacité à s'organiser et rigueur. Vous avez impérativement de l'expérience en ménage hôtellerie ou par exemple en activité Ehpad. contrat de travail 35h, 2 jours de repos consécutifs suivant planning. Amplitude horaire d'étages : 9h00 a 16h30 pour les 3 journées liées aux activités d'étages Amplitude horaire sur journée avec service petit déjeuner : 2 journées avec démarrage 6h45 et fin de journée plus tôt. Travail le WE suivant planning de votre binôme (repos soit le WE, soit le lundi mardi en alternance trimestrielle).
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un agent de maintenance pour notre établissement pour une durée initiale de 3 mois et demi / 4 mois. Les missions : - Assurer la maintenance des bâtiments - Tenir le cahier de sécurité - Assister à la réunion de sécurité Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 17h. Possibilité d'être contacté(e) pour des dépannages à faire le week-end et jours fériés. Avoir les habilitions électriques serait un plus. Poste à pourvoir début novembre
?? Nous recherchons un(e) OPERATEUR(RICE) CN BOIS H/F passionné(e) et rigoureux(se) pour intégrer une équipe dynamique. Si vous êtes à la recherche d'un poste stimulant dans un environnement où la précision et l'efficacité sont essentielles, ce poste est fait pour vous ! ??? Sélectionner et charger les programmes de la machine à commande numérique (CN) ?? Préparer les réglages de la machine pour optimiser les performances ?? Adapter les outils nécessaires pour assurer une production de qualité ?? Superviser les opérations de la machine et garantir le bon déroulement des processus ?? Effectuer la finition des produits usinés et veiller à leur conformité lors du contrôle qualité ?? Ranger les panneaux usinés sur les palettes pour leur expédition ?? Lire et interpréter les plans techniques pour un usinage précis et conforme aux attentes Les horaires : De 8h00 à 12h30 et de 13h45 à 17h15 du lundi au jeudi et de 8h00 à 12h15 le vendredi. Travail ponctuellement en 2X8 de 5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00. Nous vous offrons : ?? Un poste à temps plein ?? Une ambiance de travail conviviale et collaborative ?? Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance - CAP - BEP - Expérience sur machine à commande numérique (idéalement dans le secteur du bois) - Sens du détail et rigueur - Bonne capacité à travailler en autonomie et en équipe - Aisance dans la lecture de plans techniques Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise, postulez dès maintenant !
Votre agence ABOUTIR EMPLOI, recherche un menuisier-manutentionnaire (H/F). A ce titre, vous interviendrez après l'équipe de démontage mobilier pour : - Retirer l'intégralité du sol des caravanes. - Utilisation de scie circulaire, ciseau à bois, défonceuse, ... Durée = long terme / possibilité d'évoluer et d'être formé sur le démontage et remontage intégral des caravanes. Horaires = Journée. Lieu de mission = ANGERS SUD - Vous êtes, idéalement, diplômé d'un BEP//CAP menuiserie. - Vous êtes très à l'aise avec l'utilisation des outils électroportatifs, scie circulaire, défonceuse,.. - Travail répétitif, à genou et physique, - Vous êtes manuel, rigoureux et motivé.
Rejoignez notre groupement d'employeur !Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Quelques éléments sur l'entreprise dans laquelle vous évoluerez au quotidien: 25 hectares de vigne situées sur la commune de Notre-Dame-d'Allençon. Vous serez formé(e) et accompagné(e) dans les missions suivantes : - Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) - Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) - Animation d'équipe - Certiphyto Profil recherché: - Possibilité de valider le projet par un stage/une saison - Déplacements réguliers liés au poste - Débutant accepté Conditions proposées: - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation (Edgar Pisani + MFR La Rousselière à Montreuil-Bellay - Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau - 35 h/hebdo Avantages: - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Geiq AgriQualif : Notre métier : former depuis 10 ans les salariés de demain et favoriser votre intégration dans les filières végétales (arboriculture, viticulture, maraîchage) et animales (élevages bovins, caprins, porcins). Grâce à une expérience terrain (85% du temps) et à des modules de formation (15% du temps) permettant d'accélérer ou de renforcer votre apprentissage du métier.
Entreprise familiale et Indépendante en conseil, vente, réparation en équipement du foyer, Cuisine aménagée et ameublement, avec 3 points de vente. Nous sommes installés aux Ponts-de-Cé, depuis plus de 29 ans, à Montreuil-Juigné, depuis 2016 et à Beaufort-En Vallée, depuis 2021, actuellement fermé, en travaux. Equipe de 12 personnes (4 techniciens, 1 livreur, 4 conseillers vendeurs, 1 conseillé en aménagement cuisine, 1 apprentie en vente et 2 gestionnaires). Nous recherchons dans le cadre de notre développement 1 technicien avec expérience en dépannage électroménager. Vous aurez en charge les missions suivantes dans le cadre de la réparation de matériel petits et gros éléctroménagers grand public (GEM et PEM) - S'informer des circonstances de la panne et dresser un premier diagnostic - Prise en charge des appareils à l'atelier ou en clientèle - Établir un devis de réparation et conseiller les clients sur la nécessité de réparer l'appareil - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures - Changer une pièce défectueuse - Identifier les composants et les pièces défectueuses - Réparer une pièce défectueuse - Régler les paramètres des machines et des équipements - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Etablir la facturation et la mise en paiement Vous serez amené à vous déplacer en clientèle pour assurer le SAV des équipements vendus par le magasin. Le permis B est impératif pour les déplacements, un véhicule et l'outillage est mis à votre disposition. Vous travaillez 35 H par semaine, soit du lundi au vendredi soit du mardi au samedi (Possibilité d'heures supplémentaires) semaine de 4 jours possible.
Votre agence LIP Industrie & Bâtiment recherche pour l'un des ses clients, spécialisée dans la tôlerie industrielle, un Soudeur H/F. Dans le cadre de vos missions, vous gérerez : - Lecture et analyse des plans - Préparation des pièces avant soudage - Selon le dossier de fabrication, effectuer différents types de soudure - Contrôle et ajustement du travail réalisé - Echanger puis faire remonter toutes les pistes possibles d'amélioration Le poste est basé à Les Ponts-De-Ce Horaires : 8h-12h/13h-17h / Vendredi 16h taux horaire selon qualification (De 12€ à 14€) Vous : - Aimez le travail en équipe - Avez une certaine aisance relationnelle - Êtes dynamique et réactif - Êtes rigoureux et organisé Expérience attendue : Minimum de 2 sur un poste de soudeur dans le secteur de l'industrie. Nous attendons votre CV !
Lieu : Les Ponts de Cé Contrat : CDD 6 mois reconductible en CDI Durée du travail : 35h "Jardins & Aquarelles" est spécialisée dans la création et l'entretien de jardins privés. Nous accompagnons nos clients particuliers dans la valorisation de leurs espaces extérieurs et nous cherchons à renforcer notre équipe. Les missions: -Entretien de jardins privés : tonte, taille de haies, désherbage, plantation de fleurs et arbustes. -Aide à la création paysagère : préparation des sols, plantation, engazonnement, arrosage. -Manutention et participation aux chantiers (transport de matériaux, aide à la mise en place). -Entretien courant du matériel confié. Profil recherché: Vous aimez travailler en extérieur et avez le sens du détail. Expérience appréciée en entretien de jardins (débutant accepté si motivé et volontaire). Permis B obligatoire - BE souhaité. Rigueur, bonne condition physique, esprit d'équipe. Ce que nous proposons: -Une équipe à taille humaine et conviviale. -Des chantiers variés chez des particuliers. -Une évolution possible selon motivation et implication. -Rémunération selon profil et expérience. Pour postuler : envoyez CV + coordonnées à contact@jardinsetaquarelles.fr - 06 09 61 29 67
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : - conduire des actions éducatives au foyer - gérer le quotidien des jeunes placés (réveil, repas, activités, encadrement...) - évaluer et restituer son intervention - participer aux réunions d'équipe L'éducateur peut travailler sur différents temps : matin, après -midi, soirée, parfois des nuits et week-end par mois. Temps hebdo 36h20 Il collabore avec un responsable d'unités, les éducateurs, cuisiniers, adjointe administrative et adjoint technique. Poste à pourvoir dès que possible en CDD 2 mois.
Les Unités Éducatives d'Hébergement Collectif (UEHC) assurent l'accueil des mineurs sous mandat judiciaire dans l'urgence ou de manière préparée. Elle fait partie du ministère de la Justice et plus précisément de la PJJ. L'UEHC des Ponts de Cé accueillent 12 mineurs dans son établissement sous mandat judiciaire. L'unité est composée d'un directeur de service, d'un responsable d'unité, d'une psychologue, de 14 éducateurs, d'une adjointe administrative, d'un adjoint technique et de 2 cuisiniers.
Vous aimez cuisiner, organiser la vie quotidienne, prendre soin de la maison et des autres ? Vous souhaitez contribuer à créer un foyer chaleureux pour des enfants accueillis dans un cadre éducatif, bienveillant et structurant ? Ce poste est fait pour vous. A compter de Janvier 2026, vous rejoindrez notre équipe en place, composée de 3 éducateurs/rices et 1 collaboratrice en alternance. Notre maison familiale accueille accueille 6 enfants. **MISSIONS** - Assurer l'intendance quotidienne de la maison : ménage, linge, rangement, suivi des stocks alimentaires et produits d'entretien. - Participer activement à la vie de la maison : mise en place des repas, goûters, temps partagés, soutien du rythme des enfants (réveils, transitions, couchers.). - Préparer des repas simples, sains et familiaux, en privilégiant des produits bio, locaux et de saison. - Créer une atmosphère douce, stable et joyeuse, propice au bien-être des enfants et de l'équipe éducative. - Guider et accompagner les enfants dans les petits gestes du quotidien : mettre la table, apprendre à faire leur lit, plier leur linge, participer à la préparation des repas ou à l'entretien des espaces communs. - Être une présence bienveillante et ressource, soutien précieux de l'équipe éducative, et figure de repère pour les enfants. - Contribuer à faire de la maison un véritable foyer, vivant, chaleureux, respectueux de l'environnement et attentif aux besoins de chacun. **QUALITÉS RECHERCHÉES** - Organisation, rigueur, douceur, autonomie. - Goût pour l'écologie, l'alimentation saine, le soin des lieux et des personnes. - Sens du travail en équipe avec une équipe éducative engagée. - Être une présence joyeuse et fiable
Dans le cadre d'une création de poste au sein d'une équipe constituée de 3ouvriers qualifiés et 2 apprentis, vous intervenez essentiellement sur la pose de fermeture sur chantiers (particuliers et professionnels), tant neuf qu'en rénovation. Mais vous pouvez être amené(e) à effectuer d'autres travaux sur chantiers : pose de dressing, de rampes d'accès... Vous êtes qualifié(e) en menuiserie (diplôme dans les métiers du bois), avec a minima 2 ans d'expérience sur chantiers. Un profil issu uniquement de l'atelier ne sera pas étudié. Vous êtes en capacité de procéder à la connexion électrique des fermetures automatisées. Vous aurez à transmettre vos savoirs à nos apprentis. Vous travaillez au contact de notre clientèle : discrétion et courtoisie sont de rigueur, PV de réception du chantier à faire signer à la fin de votre intervention avec communication sur les réalisations faites. Vous êtes titulaire du permis B : véhicule de chantier à prendre et à ramener au dépôt matin et soir.
À propos de l'entreprise : Spécialisés depuis plus de 20 ans dans le domaine de la propreté et du nettoyage industriel, nous intervenons auprès de nombreux clients du Grand Ouest, dans des secteurs variés : tertiaire, santé, distribution, industrie, immobilier, structures d'accueil. Notre entreprise à taille humaine attache une grande importance à la rigueur, à la réactivité et à la bienveillance au quotidien. ________________________________________ Vos missions : Vous assurez la gestion quotidienne de l'activité administrative et RH de la structure. Après une période de formation à nos outils et procédures, vous prendrez en charge : - L'accueil téléphonique et physique des interlocuteurs - La gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, médecine du travail, mutuelle, suivi des absences et arrêts - La saisie des données dans le logiciel de paie SILAE - La gestion des variables de paie, édition des bulletins, DSN, OD de paie, déclarations sociales - Le suivi de la facturation clients (mail, Chorus), relances - L'interface avec les agences d'intérim et la planification du personnel - Le classement et l'archivage de l'ensemble des documents administratifs ________________________________________ Profil recherché : Vous avez une formation de type Bac+3 en gestion des entreprises, administration ou ressources humaines. Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans un poste polyvalent, idéalement dans un environnement PME ou multisites. Vous êtes rigoureux(se), autonome, souriant(e) et à l'aise dans la communication. Vous savez gérer plusieurs tâches en parallèle tout en gardant le sens des priorités. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et les logiciels professionnels notamment SILAE ; La connaissance du secteur de la propreté ou du travail temporaire est un plus. ________________________________________ Conditions : - Début de contrat au 01/10/2025 - Contrat : CDI temps plein - Horaires : 8h30-12h00 / 14h00-17h30, du lundi au vendredi - Salaire : 23 000 € brut/an, évolutif selon profil et compétences - Poste basé aux Ponts-de-Cé (49) - Parking gratuit
La section espaces verts recherche un ouvrier pour un CDD de 3 ou 6 mois à temps complet, dans un premier temps, dans la perspective d'un CDI à temps complet. Ce poste est encadré par un moniteur. Au sein de cette équipe, vous : réaliserez l'entretien des espaces verts (taille d'arbres et arbustes, tonte de pelouses,). pour des entreprises et des particuliers, utiliserez le matériel (taille-haie, tondeuse, rotofil). Profil : - Reconnaissance travailleur handicapé indispensable ou bénéficiaire de l'AAH ou de l'OETH - Expérience exigée en entretien des espaces verts Conditions requises : Connaissance en travaux d'espaces verts Travail en équipe Maîtrise et utilisation des engins électrique et thermique (taille haie, rotofil, tondeuse) Poste à pourvoir de suite Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à b.rabouin@ecoetang.fr
OBJECTIFS & MISSIONS : - Analyser la demande du client et du cahier des charges, - Assurer la conception technique de tous types de projets photovoltaïques, injection totale, autoconsommation, avec/sans stockage, etc. - Réaliser les études et optimisation de la productivité, plans d'implantation, notes de calcul électriques, schémas électriques, dossiers techniques de mise en œuvre, - La consultation des fournisseurs et sous-traitants - L'élaboration de devis. - L'utilisation des logiciels de CAO pour créer des modèles 3D et des simulations COMPETENCES ET CONNAISSANCES A ACQUERIR : - Savoir élaborer des propositions techniques dans le domaine de l'énergie solaire photovoltaïque. - Maîtriser AutoCAD et d'autres logiciels de CAO/DAO. - Être capable de concevoir un dossier technique de définition du projet dans le domaine de l'énergie solaire photovoltaïque. - Être capable d'analyser les causes profondes des problèmes techniques et d'apporter une assistance technique. - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet. - Elaborer des solutions techniques et financières. - Connaissances en normes réglementaires bâtiment et en électricité (NFC 15-100/15-712). - Être organisé, polyvalent et faire preuve de bon sens. - Maitrise du pack office (notamment Excel) et bonnes connaissances sur les logiciels Autocad/REVIT. - Goût du travail bien fait, adaptable, bon esprit d'équipe et esprit méthodique.
Fouqueron SAS, est une entreprise spécialisée dans l'installation et le dépannage en électricité, plomberie, chauffage et climatisation pour les professionnels et les particuliers. Fouqueron SAS fait parti du Groupe A3PM, qui réunit les entreprises Fouqueron ENR, Fouqueron Atlantique, AVP Energies Services, Aclimat (Saumur) et Energies Choletaises (Cholet). Toutes ces entités offrent un panel complet de compétences pour leurs clients pros ou particuliers.
Notre Groupe est à la recherche pour l'une de ses entités Fouqueron ENR qui réalise la pose et l'installation de panneaux photovoltaïques en toiture ou autres dispositions personnalisées, pour les particuliers et les professionnels. - Missions : Pose et raccordement des modules en toiture - Spécificités : Travail en hauteur (ne pas avoir le vertige), montage d'un échafaudage fixe, CACES Nacelle, (CACES télescopique en Option). Sous la responsabilité du Chef de chantiers, vous prendrez en charge la gestion de votre chantier : Expérience : Débutant accepté Savoirs et savoir-faire : - Poser des ardoises - Réaliser la pose d'éléments de couverture - Déposer une toiture - Remplacer des chevrons - Poser des tuiles Savoir-être professionnels - Travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision Permis B - Véhicule léger
Le service Enfance recherche des animateurs, postes disponibles en CDD pour la période scolaire pour une durée hebdomadaire entre 17h et 30h. Missions : Sous l'autorité du responsable enfance jeunesse au sein du service à la population de la commune des Ponts de Cé, l'animateur (H/F) inscrit son action dans le cadre du projet éducatif de la ville. Il/elle aura en charge l'accompagnement de groupes d'enfants de 3 à 5 ans ou de 6 à 11 ans au sein d'un site périscolaire dans le cadre des Temps d'activité périscolaires (TAP) et d'accueil extrascolaires L'animateur (H/F) accompagne des groupes d'enfants, conçoit, propose et mène des animations en lien avec les objectifs du projet pédagogique. Il/elle participe au bon développement des enfants. Vos missions : -Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants en prenant en compte leurs besoins (sociaux, moteurs et cognitifs ) -Assurer l'accueil des enfants et des parents et relayer les informations nécessaires -Concevoir et animer des temps d'animations adaptés au besoins des publics accueillis -Accompagner les enfants lors du temps du repas -Participer à l'aménagement et appliquer les règles de sécurité et d'hygiène -Travailler en lien avec l'équipe d'animation et de direction Compétences : -Bonne connaissance du public concerné -Capacité dans l'animation de groupes et la gestion de conflits -Capacité organisationnelle -Capacité d'adaptation et de communication -Dynamisme et motivation -Autonomie et rigueur -Sens du travail en équipe et des responsabilités Diplômes requis : BPJEPS, CPJEPS, Bac pro animation, CAP petite enfance ou BAFA, + expérience de préférence Type d'emploi : CDD jusqu'au 03/07/2026 Du Lundi au Vendredi Travail en journée Possibilité de travail pendant les vacances scolaires en complément et les mercredis
PME depuis 1994, spécialiste du quad et des accessoires sur mesure, la SARL RPM recrute un dessinateur projeteur (H/F) en CDD de 6 mois . Nous recherchons un Dessinateur-projeteur (H/F) talentueux pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la conception assistée par ordinateur (CAO) et sera capable de travailler sur le logiciel SolidWorks. Responsabilités : - Créer des schémas techniques et des plans détaillés en utilisant SolidWorks. - Collaborer avec le responsable de production, le technicien et le client final pour interpréter les exigences du projet. - Réaliser des modèles 3D pour visualiser les concepts de conception. - Assurer la conformité aux normes de construction et aux réglementations en vigueur. - Travailler sur des projets de construction variés. - Commandes auprès des sous-traitants/fournisseurs et gestion des réceptions. - Suivi des coûts de production Expériences : - Expérience indispensable dans l'utilisation du logiciel SolidWorks. - Connaissance approfondie des schémas techniques et de la conception assistée par ordinateur. - Capacité à travailler sur des projets de construction complexes. Nous offrons un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences en conception assistée par ordinateur et contribuer à des projets stimulants. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour faire avancer votre carrière dans le domaine de la conception technique. Le poste à pourvoir est à 39 heures du lundi au vendredi. (lundi 9h-12h30/13h30-17h et du mardi au vendredi 8h-12h30/13h30-17h)
Le Tennis Club de l'Aubance recherche un(e) entraineur(se) à mi-temps pour dispenser des cours de tennis pour des enfants et des adultes. Le poste est à pourvoir en CDI à partir de début septembre 2025. Horaires: - Le mardi de 18h à 22h30 (3 séances de 1h30) - Le jeudi de 18h à 22h30 (3 séances de 1h30) Un total de 9h de cours hebdomadaires pour 30 semaines à l'année, soit un total de 270 heures annuelles. Qualités et expériences requises:. - Etre patient(e) et pédagogue - Une expérience préalable dans le tennis est recommandée, être actuellement licencié(e) dans un club ou l'avoir été est préférable (niveau minimum de 15/5) - Toute expérience dans l'enseignement ou la pratique de sports de raquettes est la bienvenue. - Etre capable d'animer des séances de tennis en autonomie au travers d'activités ludiques et sportives et ce de manière sécurisée. - Un diplôme dans l'enseignement et l'animation de sports de raquette et particulièrement le tennis est obligatoire (Brevet d'Etat, DEJEPS, DESJEPS) ou au minimum un CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) Assistant(e) Moniteur(trice) de Tennis ou CQP Educateur(trice) de tennis
***Poste à pourvoir immediatement*** Vous assurez les travaux de la vigne (attachage, ébourgeonnage, effeuillage), le travail du sol (conduite de tracteur) sur consignes du chef d'exploitation. Vous pouvez être amené(e) à aider à la mise en bouteille ou à travailler au chai en période de vendanges. Vous avez une première expérience dans le domaine viticole, êtes curieux(se) et réactif. Vous savez conduire un tracteur. Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe familiale et impliquée. Un réfectoire est à votre disposition pour la restauration du midi.
L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Vin avec ses marques Loire Propriétés-Dumnacus Vignerons est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l'étranger. Pour compléter son équipe de maintenance Pôle Vins, l'UAPL recherche un(e) : Electromécanicien(ne) H/F CDI - Brissac-Quincé (49) Rattaché(e) au Responsable maintenance Pôle Vin, vous interviendrez dans un environnement multi-sites avec des processus industriels variés, et aurez, notamment, pour missions : - Assurer les interventions de maintenance préventive et curative des outils de production des sites (lignes automatisées, pressoirs, filtres, bâtiments.) - Assurer le suivi documentaire du matériel et des interventions réalisées - Informer le responsable maintenance de l'état des matériels, des équipements, des bâtiments et des stocks. - Participer à la bonne gestion du magasin maintenance (organisation, état du stock, commandes .) - Participer à la mise en œuvre des projets réguliers d'investissement (innovation, modernisation.) et proposer des actions d'amélioration (techniques, sécurité, .) Vous accomplirez ces missions dans le strict respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur (sites certifiés ISO/IFS). Travail posté matin et journée / Travail d'astreinte en roulement avec l'équipe. Profil : De formation maintenance (mécanique et électricité), avec idéalement une expérience de 3-5 ans dans le secteur agro-alimentaire Vous êtes autonome, rigoureux (se), méthodique et vous êtes doté(e) d'un bon relationnel ? Alors ce poste à pourvoir dès que possible est fait pour vous !
L Union Agricole du Pays de Loire www.uapl.fr (270 M euros CA et 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d un Pôle Vin et d un Pôle Agri Végétal. Le pôle Vin avec sa marque Loire Propriétés est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l étranger.
LYS Services, spécialiste du nettoyage chez les particuliers, recherche une aide ménagère sur le sud Maine et Loire afin d'assurer des prestations de nettoyage. Vous interviendrez du lundi au vendredi, selon planning, sur une base hebdomadaire de 14h50. Débutant accepté - Formation effectué par le responsable de secteur. Respect des horaires, savoir-être et savoir-faire, respect des règles d'hygiène et de sécurité.....sont autant de qualités que vous devez possédez afin de mener à bien votre mission.
Nous recherchons un agent d'entretien à Brissac pour le nettoyage de la poste des lieux de passage, des communs, des sanitaires. Poste à pourvoir du 16/09 au 06//10/2025 Horaires : du mardi au au samedi de 8h00 a 9h00 Vos missions : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Dépoussiérer, nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes de sécurité et porter vos équipements de protection individuelle, - Travail en autonomie. Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux clients et usagers. Les règles d'hygiène doivent être respectées. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.
Poste à pourvoir à partir du 01/10/2025 sur la commune de BRISSAC 4h du lundi au mardi ( 5h-9h ) Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre de nos locaux chez un client, garantissant ainsi un environnement agréable et sain pour tous. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un sens aigu de l'organisation. Responsabilités : -Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires -Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements -Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires -Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur -Signaler toute anomalie ou besoin de réparation aux responsables concernés -Utilisation d'une autolaveuse Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Vous souhaitez vous former dans le domaine de la vente en bricolage ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Rejoignez notre équipe en tant qu'apprenti(e) vendeur/vendeuse en bricolage. En collaboration avec notre magasin partenaire, vous intégrerez notre centre de formation en alternance. Vous suivrez un rythme d'une journée de formation par semaine, complétée par une expérience en entreprise le reste du temps. Cette expérience vous permettra de développer vos compétences professionnelles tout en validant un niveau de formation CAP, BAC ou BTS. De plus, vous bénéficierez d'une rémunération tout au long de votre apprentissage. Si vous êtes motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez notre équipe et participez à une expérience enrichissante dans le secteur de la vente en bricolage. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour un remplacement suite à un arrêt de travail, à pourvoir à partir du 1er octobre 2025, pour une durée minimale de 2 mois. Vos missions : - Répondre aux besoins des résidents, en appliquant la démarche la plus personnalisée possible, qui comporte des actions d'évaluation, de stimulation, de proposition. - Etre à l'écoute des résidents et de leur famille, percevoir leurs attentes, leurs craintes et leurs espoirs. - Effectuer la toilette et participer aux soins (en lien avec l'IDE) des résidents - Participer (si nécessaire) au nettoyage de leur espace de vie immédiat, en fonction de leur état de dépendance - Assurer l'accompagnement en chambres et le coucher des résidents - Participer activement à la vie sociale Temps plein - sur une trame fixe, avec roulement sur les horaires suivants : - 7h30 - 18h30 - 7h30 - 19h30 - 8h30 - 20h30 1 week-end sur 2 travaillé Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée Possibilité de prendre les repas sur place Salle de repos équipée à disposition Le Permis B n'est pas indispensable mais un moyen de locomotion pour se rendre à la résidence est nécessaire si vous n'habitez la commune.
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager sur le secteur de Brissac Loire Aubance. Les missions seront à 15 kilomètres environs de votre domicile le permis est donc vivement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Si vous souhaitez faire un complément de planning nous pouvons vous proposer des prestations de garde d'enfants Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Une rémunération au dessus du smic Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Permis B souhaité
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager sur le secteur des Garennes sur Loire. Les missions seront à 15 kilomètres environs de votre domicile le permis est donc vivement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Si vous souhaitez faire un complément de planning nous pouvons vous proposer des prestations de garde d'enfants Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Une rémunération au dessus du smic Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Permis B souhaité
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager et/ou garde d'enfants sur le secteur de Murs Erigné Les missions seront à 15 kilomètres environs de votre domicile le permis est fortement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Vos missions en garde d'enfants: Elles seront déterminées en fonction des demandes clients et de l'âge des enfants, elles peuvent être : - Garantir le bien-être de l'enfant : soins, hygiène, repas, . - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques - Assurer le transport de l'enfant de l'école ou de la crèche au domicile de ses parents - L'accompagner aux activités périscolaires - L'aider aux devoirs Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Permis B souhaité
Vous voulez être utile aux autres ? Vous avez envie d'exercer l'un des plus beaux métiers du monde en participant à l'éveil de jeunes enfants ? Vous êtes disponible pour des enfants de moins de 3 ans le matin de 6h15 à 8h15 ou en fin de journée à partir de 16h30 jusqu'à 20h? Rejoignez o2, n°1 des services à la personne ! Devenez la perle que tous les parents attendent sur le secteur de Mûrs Erigné et ses alentours ! Grâce à notre méthode (gestes à adopter, activités, .) et à l'accompagnement de votre agence O2, vous accomplirez votre mission en toute sécurité et vous jouerez un rôle essentiel dans l'épanouissement des enfants dont vous aurez la garde. Vous recherchez une activité à temps complet ? Nous pouvons aussi vous proposer en complément des prestations de ménage. Avec 500 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles * Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place *Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) *La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager et/ou garde d'enfants sur le secteur de Murs Erigné. Les missions seront à 15 kilomètres environs de votre domicile le permis est donc vivement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Si vous avez prévu des vacances cet été, nous nous adaptons à vos disponibilités. Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Vos missions en garde d'enfants: Elles seront déterminées en fonction des demandes clients et de l'âge des enfants, elles peuvent être : - Garantir le bien-être de l'enfant : soins, hygiène, repas, . - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques - Assurer le transport de l'enfant de l'école ou de la crèche au domicile de ses parents - L'accompagner aux activités périscolaires - L'aider aux devoirs Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Permis B souhaité
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager et/ou garde d'enfants sur le secteur des Ponts de Cé. Les missions seront à 15 kilomètres environs de votre domicile le permis est donc vivement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Vos missions en garde d'enfants: Elles seront déterminées en fonction des demandes clients et de l'âge des enfants, elles peuvent être : - Garantir le bien-être de l'enfant : soins, hygiène, repas, . - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques - Assurer le transport de l'enfant de l'école ou de la crèche au domicile de ses parents - L'accompagner aux activités périscolaires - L'aider aux devoirs Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Permis B souhaité
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager sur le secteur de Terranjou. Les missions seront à 15 kilomètres environs de votre domicile le permis est donc vivement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Si vous souhaitez faire un complément de planning nous pouvons vous proposer des prestations de garde d'enfants Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Une rémunération au dessus du smic Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Permis B souhaité
Vous voulez être utile aux autres ? Vous avez envie d'exercer l'un des plus beaux métiers du monde en participant à l'éveil de jeunes enfants ? Vous êtes disponible pour des enfants de moins de 3 ans? Profil recherché : Expérience vérifiable avec les enfants Douceur, ponctualité, bon relationnel Fiable, organisée, sérieuse Permis B et véhicule appréciés pour transporter 3 enfants
Au sein d'un domaine viticole, nous recherchons des VENDANGEURS H/F.Vous serez chargé de trier et sélectionner, à la main, les meilleurs fruits avant de couper les grappes et de les mettre dans la hotte du porteur ; celui-ci va ensuite les déverser dans le camion pour qu'ils soient envoyés au pressoir. Le domaine recherche plusieurs personnes et pour plusieurs semaines/mois afin d'effectuer la récolte complète. Possibilité de compléter la journée avec du conditionnement. Une expérience sur un poste similaire serait appréciée. Votre joie et votre bonne humeur seront vos principaux atouts ! Le domaine recherche plusieurs personnes !
Nous recherchons deux aide-soignant(e)s en CDI à temps plein à compter du 29.09. Vos missions : - Répondre aux besoins des résidents, en appliquant la démarche la plus personnalisée possible, qui comporte des actions d'évaluation, de stimulation, de proposition. - Etre à l'écoute des résidents et de leur famille, percevoir leurs attentes, leurs craintes et leurs espoirs. - Effectuer la toilette et participer aux soins (en lien avec l'IDE) des résidents - Participer (si nécessaire) au nettoyage de leur espace de vie immédiat, en fonction de leur état de dépendance - Assurer l'accompagnement en chambres et le coucher des résidents - Participer activement à la vie sociale Temps plein - sur une trame fixe, avec roulement sur les horaires suivants : - 7h30 - 18h30 - 7h30 - 19h30 - 8h30 - 20h30 1 week-end sur 2 travaillé Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée Possibilité de prendre les repas sur place Salle de repos équipée à disposition Le Permis B n'est pas indispensable mais un moyen de locomotion pour se rendre à la résidence est nécessaire si vous n'habitez la commune.
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre de Brissac. Vous assurez : - Accueil des clients du centre de contrôle - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Gestion du planning - Établissement des procès verbaux de contrôles - Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66€ selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Nous déterminons si le profil est confirmé ou débutant. Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre.
Une quinzaine de postes sont à pourvoir d'une durée minimum de 3 semaines dans notre domaine sur la commune de Martigné-Briand. Les vendanges commenceront entre le 27 aout et le 1er septembre 2025. Vous effectuez la cueillette des grappes de raisins. Vous serez soit porteur, soit coupeur. Le casse-croute du matin vous sera offert pendant la durée des vendanges. Un réfectoire est à votre disposition pour la restauration du midi. Une aire de camping-car existe à proximité sur la commune.
Domaine familial (4e génération) de 30 Ha, situé à Martigné Briand.
Le Campus de Pouillé propose des formations du CAP au BTS en formation Initiale, le BAC Général et Technologique et du CAP à la Licence sous statut par apprentissage. À propos du poste Nous recherchons un(e) Formateur (trice) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe éducative. Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement intellectuel et personnel de vos élèves dans un environnement stimulant et bienveillant. Missions : - Préparer et dispenser des cours de physique en accord avec le programme éducatif - Évaluer les progrès des apprentis et fournir des retours constructifs - Adapter les méthodes d'enseignement aux besoins spécifiques des apprentis - Collaborer avec les autres membres du personnel éducatif pour assurer une cohérence pédagogique - Participer aux réunions de l'équipe pédagogique - Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et le comportement des apprentis
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Suite au départ dune de nos collaborateurices, nous recherchons un Vendeur Conseil F/H pour venir compléter notre belle équipe de lagence d'Angers (située aux Ponts de Cé). Vous accueillez nos clients dans le point de vente Vous êtes à lécoute des besoins de vos clients en leur conseillant la meilleure solution pour leurs projets en cours et à venir et en leur proposant des produits complémentaires. Votre mission est de construire une relation durable avec chacun de vos clients. Vous élaborez les devis et les concrétisez en commandes Vous vendez à vos clients lensemble de notre gamme de produits et services et mettez en avant les actions commerciales en cours. Vous relancez les clients ayant des devis en attente. Vous participez à lattractivité du point de vente Vous êtes proactif quant à la mise en rayon et létiquetage de nos produits de lespace « libre-service ». Vous effectuez aussi des inventaires tournants. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Les chiffres ne vous effraient pas et vous les maitrisez. Vous êtes à laise avec les outils informatiques (pack office, outils de vente et CRM). Dynamisme, proactivité, sens du service client, polyvalence et esprit déquipe sont de rigueur.
AUXILIAIRE DE VIE (H/F) - Rejoignez une équipe qui change des vies ! 1 Postes à pourvoir chez Vitalliance Expérience auprès des enfants nécessaire ! Votre mission, si vous l'acceptez... Chez Vitalliance, nous ne faisons pas que de l'aide à domicile. Nous redonnons du sens, de l'autonomie, et surtout. du sourire à ceux qui en ont besoin. En rejoignant notre équipe en tant qu'Auxiliaire de Vie, vous deviendrez acteur-rice du bien-être quotidien de personnes âgées ou en situation de handicap. Ce que vous ferez : Interventions à domicile 7j/7 et 24h/24 (selon vos dispos !) Aide à la toilette, à l'habillage, transferts, soins d'hygiène Mobilisation et déplacements, y compris au lit Préparation des repas, aide à la prise de médicaments Animation et maintien du lien social : parce qu'un sourire vaut mille soins Ce que nous recherchons : Diplômé(e) du médico-social (BEP, CAP.) ou débutant(e) motivé(e) Bienveillance, ponctualité et empathie naturelle Motivation à accompagner les plus fragiles avec humanité Formation et tutorat assurés si besoin - Unifadom, notre centre interne, vous forme au métier en alternance : rémunérée, diplômante, et ouverte à tous les âges Ce que nous vous offrons : CDI stable et sécurité de l'emploi Salaire entre 11,88€ et 13,29€ brut/h, selon expérience et diplôme Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise 0,40€/km d'indemnités kilométriques (soit 72% au-dessus du minimum !) 100% remboursé sur les transports en commun Prime trimestrielle jusqu'à 150€ bruts/mois pour les missions complexes Prime de cooptation : 200€ pour chaque collègue recommandé(e) Une mutuelle digitale qui rembourse en 24h et un médecin dispo en chat Des vraies perspectives d'évolution : formation, mobilité, carrière Pourquoi Vitalliance ? Avec plus de 140 agences partout en France et plus de 7000 auxiliaires de vie, Vitalliance est leader de l'aide à domicile. Chez nous, vous n'êtes jamais seul(e) : accompagnement personnalisé, équipe à l'écoute, valeurs humaines fortes. Envie de faire la différence ? Postulez maintenant ! Rejoignez-nous et devenez le héros ou l'héroïne du quotidien que tant attendent.
Notre agence d'Angers recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie métallurgique à St Melaine Sur Aubance, un nouveau talent, Dessinateur BE (F/H) : Vos misions :- - Lire et interpréter des plans et des dessins techniques - Façonner les pièces métalliques en utilisant des techniques de pliage, de cintrage, de roulage ou d'emboutissage. - Assembler les pièces par soudage en respectant les normes de qualité et de sécurité. Mission long terme Horaires de journée du lundi au vendredi 39h/semaine Site non accessible en transports en commun Votre profil : Vous avez une première expérience réussie dans l'industrie sur un poste de chaudronnier / soudeur. Vous êtes reconnu(e) dans votre travail pour votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre curiosité et votre créativité, votre candidature est la bienvenue ! Avantages et Rémunération : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Aquila RH Montjean sur Loire, c'est bien plus qu'une simple agence de recrutement. Nous sommes une équipe à taille humaine, avec pour objectif principal la satisfaction totale de nos candidats/intérimaires ainsi que de nos clients. Notre récente implantation à Mauges sur Loire, renforce notre investissement au sein d'un milieu rurale en apportant notre expertise du travail temporaire, des CDD et des CDI, pratiquée depuis de nombreuses années. Notre différence ? Notre engagement inébranlable, notre proximité et notre transparence à votre égard, afin de vous offrir toutes les opportunités de réussite dans votre recherche d'emploi. Nous croyons en votre diversité, car c'est elle qui enrichit notre équipe et nos services. Loïc, Maëlle et Laurie, vous accueilleront avec bienveillance et efficacité, travaillant main dans la main pour vous trouver l'entreprise qui correspond à vos aspirations professionnelles. Si vous êtes prêt à embarquer avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle, alors passons aux choses sérieuses ! Vos missions: L'agence Aquila RH Montjean-sur-Loire recrute pour son client situé dans le secteur Loire Layon Aubance , spécialisé dans la menuiserie extérieure, un(e) Menuisier Poseur H/F. ?? Secteur : Chantiers dans le Grand Ouest et région parisienne ?? Mission en intérim longue durée - Poste évolutif selon profil ?? Vos missions :- Pose de menuiseries extérieures sur chantiers (aluminium, bois, PVC) - Lecture de plans et prise de cotes - Utilisation d'outils électroportatifs (perceuse, visseuse, scie, etc.) - Travail en binôme ou en équipe selon les chantiers - Respect des règles de sécurité et des procédures qualité ?? Conditions de travail :- Grands déplacements avec découchés retour généralement le vendredi midi - ? Chantiers principalement dans le Grand Ouest et en Île-de-France - Horaires de journée, variables selon l'organisation des chantiers - Le trajet est compté comme temps de travail Votre profil: - Expérience exigée en pose de menuiserie extérieure - Juniors non acceptés, sauf expérience solide en alternance - Autonomie, rigueur et goût du travail bien fait - Appréciant le travail en déplacement et en extérieur Le poste requiert des déplacements chez les clients.
Détective de pannes automobiles ? Vous êtes diagnosticien multimarque, COTECH Renault ou Technicien agent ? Rejoignez Rocade Sud, groupe familial reconnu et implanté sur le territoire depuis plus de 35 ans. Nous vous attendons pour rejoindre notre équipe de Saint Melaine sur Aubance. - PRIME de 3000 euros à l'embauche (échelonnée après validation de la période d'essai) ! - Possibilité de travailler sur 4 jours par semaine ! Vos futures Missions : Nous vous attendons précisément pour : Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules multimarques Réparer et entretenir les systèmes mécaniques des véhicules Effectuer des réparations électriques et électroniques Utiliser des outils et équipements spécialisés pour effectuer les réparations Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur Votre savoir-faire : Vous possédez une connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe Vous savez gérer votre temps et respecter les délais fixés Vous savez conduire (permis B indispensable) Votre savoir être : Vous avez le souci du détail rien ne vous échappe... Vous êtes réputé pour votre précision et efficacité Vous appréciez les environnements dynamiques et collaboratifs Côté diplôme et expérience : Un diplôme en mécanique automobile ainsi qu'une formation de technicien agent seront appréciés ! Une expérience de 2 ans ? Rencontrons-nous ! Les petits plus : Une caisse personnelle Un garage entièrement modernisé pour son outillage, toutes les machines sont neuves (l'outil Diag Renault, Outil Diag multimarque (Texa, Autel, KTS, Actia), une équilibreuse, démonte pneus et 6 Ponts). Possibilité de suivre des formations tout le long de votre parcours professionnel Temps conviviaux organisés régulièrement. Vient qui veut ! Réductions tarifaires réservées au personnel Les contours du poste : Type d'emploi : CDI temps plein Rémunération : 2 400€ à 2 900€ par mois selon expérience Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées+ primes mensuelles
Envie de changement professionnel ? Envie d'un nouveau challenge ? Envie de faire valoir votre expertise ? Rejoignez Rocade Sud, groupe familial reconnu et implanté sur le territoire depuis 30 ans. La Carrosserie située à Saint Melaine sur Aubance recrute son futur collaborateur carrossier (H/F). PRIME de 3000 euros à l'embauche (échelonnée après validation de la période d'essai). Vos futures missions : Vous intervenez sur le remplacement, l'ajustage et le réglage de tous types d'éléments, la remise en forme des éléments de Carrosserie. métal, plastique. Bref vous possédez une connaissance approfondie des techniques de réparation et d'entretien de carrosserie. Votre savoir-être : Vous êtes organisé à votre poste de travail Vous êtes attaché au respect des consignes de sécurité Vous êtes minutieux avec le sens du détail Vous exercez votre activité dans le souci constant de la qualité et du service au client Côté diplôme et expérience : Un diplôme en mécanique automobile CAP/ BEP/ BAC PRO/ CQP sera apprécié Une expérience de 2 ans en carrosserie même sans diplôme ? Rencontrons-nous ! Les plus : Une caisse personnelle (et oui !) Un garage entièrement modernisé : outillage et machines neuves. Nous pouvons vous former au métier de dépanneur, enrichissant et utile afin d'optimiser la rémunération. Nous organisons des temps conviviaux régulièrement ! Vient qui veut ! Les contours du poste : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 700,00€ par mois selon expérience Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Plan de formation
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le domaine de l'agencement un(e) MENUISIER(E) AGENCEMENT H/F.Vous aurez pour missions ; - Lecture de plan de montage - Savoir assembler des meubles avec différents matériaux - Si tu es confirmé, maîtriser la stratification et les techniques de traitement du bois - Repérer les anomalies liées au montage ou à la conception Poste à pourvoir rapidement sur une base de 39h/semaine. Une première expérience dans le domaine de l'agencement est souhaitée. Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Notre société basée sur le 49, recherche une personne dans les départements du 27-72-49 pour poste de conducteur en porte container. (H/F) Le poste est à pourvoir rapidement. Départ à la semaine Camion à domicile en fonction du département d'habitation
Bienveillant(e), à l'écoute et attentif(ve) au bien-être des autres ? Offrez votre aide et votre sourire à ceux qui en ont besoin en rejoignant notre équipe d'auxiliaires de vie à domicile ! Rejoignez l'agence O2 Angers EST et ses 40 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12,10€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le domaine de l'agencement un(e) TECHNICIEN(NE) BUREAU D'ETUDES H/F.- Analyse le dossier technique du projet - Précise les mesures, métrés si besoin - Propose des solutions de fabrication en tenant compte des contraintes techniques, des normes et des délais et des coûts. Interroge les fournisseurs choisis pour trouver les meilleures solutions techniques - Réalise des plans et des schémas fonctionnels à l'aide d'outils informatiques - Etudie la mise en production des pièces et produits - Définit les normes et procédés de fabrication - Rédige des dossiers techniques - Utilise et actualise les bases de données - Propose des améliorations techniques et organisationnelles - Conseille techniquement ses interlocuteurs interne ou externe Poste à pourvoir dès que possible et dans le cadre d'un CDI. Métier : - Connaissances des matériaux et procédés de fabrication d'ameublement et en menuiserie intérieure - Connaissances avancées des techniques et méthodes de fabrication/production en agencement - Connaitre la réglementation en vigueur et leurs sources - Lire et interpréter les plans et croquis - Anticiper d'éventuel problèmes et rechercher les solutions techniques en amont Générale : - Rigueur et sens de l'organisation - Qualité d'écoute et analyse - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Réactivité - AutonomieVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'isolation, nous recherchons un(e) PLAQUISTE H/F.- Préparation du chantier, installation des stocks de matériaux, des échafaudages... - Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds - Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants - Jointure et renforcement de la structure des panneaux Poste à pourvoir de suite et sur du long terme. Déplacement à la journée, salaire en fonction de votre profil + diverses primes. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée. Avoir connaissances des règles de sécurité sur un chantier est nécessaire. Envie de rejoindre une entreprise familiale en plein développement ? Postulez !
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) CHAUFFEUR PL H/F.Vous travaillez en binôme, vous effectuez les navettes en poids lourd entre chaque chantiers ainsi que les travaux de manutentions ; - Installation de chantier - Organisation du camion, rangement, nettoyage et inventaire - Préparations techniques (remise en place, chemins, déflecteurs, écarts, contours, ...) - Conduite du camion sur les chantiers et vérification du bon état du véhicule Permis C exigé. Déplacements à la journée avec quelques découchés à prévoir. L'entreprise recherche une personne disposant de son permis C. Vous êtes manuel, bricoleur et appréciez le travail en équipe. Ce poste vous intéresse ? Postulez !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le centre de santé Filieris de TRELAZE recherche un Infirmier H/F. DE. Remplacement sur les périodes suivantes : du 11 au 16 septembre et du 18 au 21 septembre sur tout ou partie des périodes Le centre comporte 3 médecins généralistes et 2 infirmiers Actes au cabinet et à domicile Véhicule de service Débutant accepté
Filieris est un groupe de santé proposant une offre de soins diversifiée : centres de santé,établissements, services. Ses structures sont ouvertes à toute la population, quel que soit le régime de sécurité sociale du patient. Au quotidien, ce sont quelques 5000 professionnels qui exercent au service des patients.
Description En tant que Mécanicien/Électricien Fourgon (H/F), vous serez chargé(e) de la réparation et de l'entretien de la flotte de fourgons et, plus ponctuellement, des berlines. Vous préparerez les véhicules aux contrôles obligatoires et effectuerez les travaux selon le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail. Vous serez également responsable de l'élaboration des commandes de pièces et du suivi jusqu'au montage en liaison avec le responsable. Vous informerez le responsable des difficultés et/ou des anomalies constatées et maintiendrez en ordre votre poste de travail. Missions Activités Principales : Domaine de la Mécanique (65% du temps) : Réparer et entretenir la flotte de fourgons et berlines. Préparer les véhicules aux contrôles obligatoires. Réparer et entretenir la flotte de fourgons équipés d'une motorisation au gaz. Réaliser les travaux selon le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail. Compléter l'ordre des réparations et les carnets d'entretien. Élaborer les commandes de pièces et suivre jusqu'au montage en liaison avec le responsable. Informer le responsable des difficultés et/ou des anomalies constatées. Maintenir en ordre son poste de travail. Domaine de l'Électricité/Électronique (30% du temps) : Effectuer les diagnostics précis des systèmes électroniques sur les véhicules. Maintenir et dépanner les équipements de signalisation sur les véhicules. Installer les équipements simples de signalisation. Activités Secondaires (5% du temps) : Réparer et entretenir le matériel de marquage. Maintenance et réparation du matériel de service hivernal. Intervention de dépannage sur le territoire. Profil La personne idéale aura des connaissances techniques en mécanique de fourgons et berlines, ainsi qu'une expérience en électricité/électronique sur véhicules légers. Une familiarité avec la motorisation gaz serait un atout. Elle devra respecter et appliquer les règles de sécurité individuelle et collective. Sur le plan procédural, la personne devra être capable de suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et selon des méthodes établies par le plan de maintenance interne. En termes de compétences relationnelles, la personne devra démontrer une capacité à travailler efficacement en équipe et à rendre compte de manière claire et précise au responsable d'équipe. Informations complémentaires Conditions de Travail : Accès à un CDI ou à une titularisation au sein de la fonction publique selon les profils Une visite sur place peut être mise en place afin de découvrir le contexte de travail. Déplacements : Oui, selon les besoins. Permis de Conduire : Requis. Conditions de Travail Particulières : Astreinte à domicile pour la viabilité hivernale et mobilisation en cas d'événement. Avantages : tickets restaurant - participation au contrat de prévoyance - Comité d'entreprise (CNAS) - plans de mobilité durables (75 % de prise en charge pour les transports en commun et jusqu'à 300 € de forfait vélo).
Travailler pour le Département de Maine-et-Loire, c'est exercer un métier utile au service de tous, dans une collectivité à taille humaine. Plus de 100 métiers, un cadre de travail bienveillant, un vrai équilibre vie pro/vie perso (RTT, télétravail), un accompagnement à l'évolution, et un territoire attractif. Le tout dans une organisation moderne, innovante et porteuse de sens. Rejoignez-nous et construisez un avenir à impact positif !
Description Rejoignez notre équipe pour assurer la maintenance et la réparation de nos tracteurs et outils ! Nous recherchons un-e Mécanicien-ne de Tracteurs et Outils pour réaliser les travaux de maintenance et de réparation selon les descriptifs des ordres de réparation ou de travail. Vous serez en charge de compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien, d'élaborer les commandes de pièces et de suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe. Vous devrez également informer le responsable d'équipe des difficultés et/ou des anomalies constatées. Missions Maintenance et Réparation : Réaliser les travaux suivant le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail. Compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien. Élaborer les commandes de pièces et suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe. Informer le responsable d'équipe des difficultés et/ou des anomalies constatées. Maintenir en ordre son poste de travail. Adapter le matériel en fonction des besoins spécifiques. Préparer les tracteurs et outils aux contrôles obligatoires. Réparer et entretenir les tracteurs et outils. Réparer, concevoir et améliorer les équipements hydrauliques, électro-hydrauliques et pneumatiques. Activités Secondaires : Transférer le matériel. Réaliser des réparations et de la maintenance sur site extérieur et des interventions sur panne. Préparer et entretenir le matériel de service hivernal (saleuses, porteurs, etc.). Profil recherché : Le-a candidat-e idéal-e pour ce poste doit avoir des connaissances techniques en mécanique de tracteurs et d'outils. Sur le plan des compétences pratiques, le-a candidat-e doit être capable de respecter et d'appliquer les règles de sécurité individuelle et collective. En ce qui concerne les compétences procédurales, le-a candidat-e doit être capable de suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et selon des méthodes établies par le plan de maintenance interne. Enfin, le-a candidat-e doit avoir la capacité à s'intégrer au travail dans l'équipe et à rendre compte au responsable d'équipe. Informations complémentaires Accès à un CDI ou à une titularisation au sein de la fonction publique selon les profils Une visite sur place peut être mise en place afin de découvrir le contexte de travail. Avantages : tickets restaurant - participation au contrat de prévoyance - Comité d'entreprise (CNAS) - plans de mobilité durables (75 % de prise en charge pour les transports en commun et jusqu'à 300 € de forfait vélo). Flexibilité 25 jours de congés et 22 jours de RTT Découvrez notre promesse employeur et l'ensemble de nos avantages sur la page : https://www.maine-et-loire.fr/conseil-departemental/pourquoi-travailler-pour-le-departement
Description Nous recherchons un-e Mécanicien-ne Poids Lourds/Engins TP pour préparer les poids lourds aux contrôles obligatoires, réparer et entretenir la flotte de poids lourds, et réaliser les diagnostics. Vous serez en charge de réaliser les travaux suivant le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail, de compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien, et d'élaborer les commandes de pièces et de suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe. Missions Maintenance et Réparation : Préparer les poids lourds aux contrôles obligatoires. Réparer et entretenir la flotte de poids lourds. Réaliser les diagnostics. Réaliser les travaux suivant le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail. Compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien. Élaborer les commandes de pièces et suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe. Informer le responsable des difficultés et/ou des anomalies constatées. Maintenir en ordre son poste de travail. Réparer, concevoir et améliorer les équipements hydrauliques, électro-hydrauliques et pneumatiques. Activités Secondaires : Intervenir sur tracteurs et matériels de débroussaillage/fauchage. Transférer le matériel. Réaliser des interventions de dépannage. Préparer et entretenir le matériel de service hivernal (saleuses, porteurs, etc.). Profil Le-a candidat-e idéal-e pour ce poste doit avoir des connaissances techniques en mécanique de poids lourds et d'engins TP. Sur le plan des compétences pratiques, le-a candidat-e doit être capable de respecter et d'appliquer les règles de sécurité individuelle et collective. En ce qui concerne les compétences procédurales, le-a candidat-e doit être capable de suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et selon des méthodes établies par le plan de maintenance interne. Enfin, le-a candidat-e doit avoir la capacité à s'intégrer au travail dans l'équipe et à rendre compte au responsable d'équipe. Informations complémentaires Accès à un CDI ou à une titularisation au sein de la fonction publique selon les profils. Une visite sur place peut être mise en place afin de découvrir le contexte de travail. Avantages : tickets restaurant - participation au contrat de prévoyance - Comité d'entreprise (CNAS) - plans de mobilité durables (75 % de prise en charge pour les transports en commun et jusqu'à 300 € de forfait vélo). Flexibilité 25 jours de congés et 22 jours de RTT Découvrez notre promesse employeur et l'ensemble de nos avantages sur la page : https://www.maine-et-loire.fr/conseil-departemental/pourquoi-travailler-pour-le-departement
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un chauffeur (H/F) SPL avec ou sans découchés, qui a déjà une expérience dans le transport de Bennes et/ou FMA (Fonds mouvant alternatif) Permis EC à jour FIMO / FCO + carte conducteur à jour Possibilité de travail sur 3 , 4 ou 5 jours suivant le souhait du candidat. L'ADR et le CACES seraient un plus.
MGL Logistique situé aux PONTS de Cé
Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour un remplacement de congé maternité du 29 septembre 2025 au 28 janvier 2026. Temps de travail : temps plein ou possibilité d'adaptation à 80 % ou 60 % Les missions : - Évaluer l'état de dépendance des résidents - Participer à l'élaboration du dossier de soins et s'assurer de sa bonne tenue - Participer au recensement des comportements à risques, et l'élaboration des protocoles et à leur application - Renseigner les familles sur l'état de santé des résidents - Gérer les produits pharmaceutiques et le petit matériel médical en concertation avec la Direction de l'établissement - Veiller à l'application des règles d'hygiène, de diététique et de prévention - Préparer les médicaments des résidents et éventuellement les distribuer. Dispenser des soins sur prescription médicale - Assurer les soins relevant du rôle propre Horaires : - Journées de 10h30 : 7h30-12h30 / 13h30-19h00 - Journées de 8h00 : 10h00-12h30 / 13h30-19h00 Repas : possibilité de prendre vos repas sur place Confort : salle de repos équipée (fauteuils, télévision)
Vous travaillerez sur différents chantiers du secteur, en Neuf et Rénovation Profil: - Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Apprécier de travailler en équipe -Montage et démontage de l'échafaudage -Isolation par l'extérieure - Préparation de chantier (baguette angle et camouflage) - Préparation et nettoyage de la machine à enduire - Réalisation de finition enduit (gratté, taloché...) - Nettoyage de façade -Préparer des enduits, - L'utiliser de la machine à projeter, - La maîtrise des différentes techniques de finition, afin de satisfaire au mieux nos clients Rémunération selon votre niveau et la grille du BTP - panier - déplacements
Ouihelp est à la recherche d'aides à domicile, d'assistants de vie ou auxiliaires de vie (H/F) sur le secteur d'Angers qui intervient chez les personnes âgées et personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera d'aider et soutenir vos bénéficiaires dans leur quotidien pour qu'il restent le plus longtemps chez eux. Activités du poste : Aide au repas : - Courses - Préparation des repas - Aide à la prise de repas Hygiène et bien-être : - Toilettes - Aide à l'habillage - Aide au lever et au coucher - Garde de nuit possible Aide ménagère : - Entretien du logement - Entretien du linge - Aménagement et rangement du domicile Temps de compagnie : - Stimulation et compagnie - Activités loisirs et culturelles avec le bénéficiaire - Promenade Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Vous avez un diplôme ou 18 mois d'expérience minimum dans l'aide à la personne ( si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme de formation continue
Ouihelp est un service d'aide à domicile, nous intervenons chez les personnes âgées et personnes en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner les personnes qui sont dans le besoin au niveau de tous les gestes du quotidien pour qu'il restent le plus longtemps chez eux et dans les meilleurs conditions possibles.
Nous recrutons Coiffeur / Coiffeuse Polyvalent CDI au sein de notre équipe dynamique et chaleureuse. Si vous êtes passionné(e), nous serons heureux de vous accueillir. Nous recherchons un(e) coiffeur/ coiffeuse polyvalent(e), qui aime le travail technique de balayage. Alors si vous souhaitez découvrir et/ou approfondir différentes techniques de balayages, n'hésitez plus, contactez-nous ;-) Les formations, le salaire, les primes, les plannings (nombre de repos, vacances et week-end) et autres avantages vous seront présentés lors de notre rencontre. A bientôt
CONTEXTE Vous intégrez le bureau d'études voirie, au sein du service voirie de la direction des services techniques. L'équipe accompagne les communes dans leurs projets d'aménagement et de requalification des espaces publics : centres-bourgs, voies, sécurisation, valorisation paysagère, etc. MISSIONS Sous la supervision du responsable du service, vous pilotez des projets de voirie et d'aménagement, de la conception à la réalisation, en coordonnant les acteurs internes et externes. - Conseiller les communes sur la faisabilité et la priorisation des projets. - Concevoir et piloter les opérations (études, avant-projets, marchés publics, suivi chantier). - Assurer le suivi technique, budgétaire et administratif des projets. - Intégrer les enjeux environnementaux et de mobilité douce dans les aménagements. - Communiquer et animer des réunions avec élus, habitants et partenaires. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération statutaire selon la fonction publique + primes (mensuelle, mérite, mobilité durable). - 15 jours RTT + 25 jours de congés, prenables dès votre arrivée + compte épargne temps. - Comité d'entreprise d'envergure nationale (cnas.fr) + prévoyance maintien de salaire. - Formations possibles et évolutions internes dans la collectivité (mobilité, préparation aux concours). PROFIL - Formation supérieure en travaux publics, génie civil, VRD ou équivalent. - Expérience souhaitée en bureau d'études, conception ou conduite d'opérations d'aménagement. - Bon relationnel et capacité à coordonner des acteurs multiples. - Autonomie, rigueur et sens de l'analyse. - Permis B obligatoire. CANDIDATURE ET INFOS CV + lettre de motivation. Poste à pourvoir dès que possible. => OFFRE DÉTAILLÉE CONSULTABLE SUR LE SITE DE LA CCLLA (loire layon aubance.fr) <=
Sous la responsabilité du Chargé d'affaires, vous devez : MISSIONS : Lire les plans et les schémas de l'installation électrique à réaliser Préparer le travail en mettant en place des méthodes de travail des équipes de montage S'assurer du bon déroulement du chantier en veillant à la livraison des approvisionnements Gérer les contacts avec les différents intervenants sur le chantier et le client professionnels Encadrer et coordonner l'activité de votre équipe Gérer le matériel de chantier Tenir à jour le planning d'avancement des travaux Être garant de la conformité et qualité des prestations réalisées dans les délais impartis Être garant de la sécurité du personnel et des clients Apporter conseils et assistance techniques aux installateurs Préparer des réunions de chantier Vérifier la qualité de l'installation avec l'aide d'un organisme de contrôle agréer Fidéliser la clientèle COMPETENCES ET CONNAISSANCES NECESSAIRES : Contrôler la réalisation du chantier Suivre l'état d'avancement des travaux Vérifier la conformité des travaux Être organisé et communiquer auprès de votre équipe Savoir rebondir face aux imprévus Habilitations électriques Management, organisation et communication auprès des équipes Être rigoureux, autonome et méthodique Maitriser la lecture des plans et les normes « métiers » en vigueur Sens du relationnel
La société GRANGERAY, concessionnaire HONDA, STIHL, KUBOTA, spécialiste de la motoculture et du nautisme, recherche pour son magasin des Ponts de CE recrute : Un mécanicien en motoculture spécialisé en robots (H/F) Missions : Intégré(e) à une équipe de 21 collaborateurs répartis sur 2 agences, vous serez affecté(e) à celle des Ponts de Cé. Si nous devions vous donner un aperçu des missions qui vous seront confiées, nous pourrions vous fournir les éléments suivants, sans que cette liste ne soit exhaustive : - Pose de robots HONDA et STIHL - Maintenance des robots en atelier et sur site - Dépannage de coupures de fils - Entretien de matériel électrique à batterie - Maintenance du petit matériel 2 temps et 4 temps (tondeuses, tronçonneuses, tailles-haies, souffleurs, ) - Utilisation de l'outil informatique - Connaissances en diesel et hydraulique souhaitées Profil : - Expérience dans le milieu de la motoculture exigée - Permis B exigé, E ou EB 96 souhaité - Maitrise de l'outil informatique Type et nature du contrat : - CDI - 39h00 par semaine -Travail du lundi au vendredi - Entre 2 000€ et 2 500€ brut par mois
La société GRANGERAY, concessionnaire HONDA, STIHL, KUBOTA, CUB CADET, spécialiste de la motoculture, et du nautisme, recherche : Un(e) mécanicien (e) en motoculture Missions : Intégré(e) à une équipe de 24 collaborateurs répartis sur 2 agences, vous serez affecté(e) à celle des Ponts de Cé qui compte 20 salariés Si nous devions vous donner un aperçu des missions qui vous seront confiées, nous pourrions vous fournir les éléments suivants, sans que cette liste ne soit exhaustive : - Réparations : - Tondeuses à gazon 4 temps - Tondeuses autoportées - Tondeuses robots - Tronçonneuses débroussailleuses 2 temps - 4 temps - Appareils sur batterie - Diesels - Utilisation de l'outil informatique Profil : - Expérience dans le milieu de la motoculture exigée - Permis B exigé, E ou EB 96 souhaité - Maitrise de l'outil informatique - 35h00 par semaine + Heures supplémentaires - Travail du lundi au vendredi - Salaire brut suivant profil de 2 050€ à 2 500€
Notre client spécialisé dans les travaux publics recherche un(e) CONDUCTEUR(RICE) D'ENGINS F/H.- Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser - Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel - Extraire, manipuler des matériaux - Conduire sur route les engins Poste à pourvoir dès que possible, sans déplacements. Taux horaires à définir selon votre profil + divers avantages. Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manoeuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) PLOMBIER H/F qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Si vous avez une passion pour l'électricité et souhaitez travailler dans un environnement stimulant, cette offre est faite pour vous !- Installer, entretenir et réparer les systèmes de plomberie. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes de plomberie. - Assurer la conformité des installations aux normes de sécurité. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients. - Effectuer des inspections et des tests sur les équipements de plomberie. Poste à pourvoir rapidement dans le cadre d'un CDI. Vous travaillerez dans environnement de travail convivial et professionnel. - Diplôme en plomberie ou expérience équivalente. - Minimum de 2 ans d'expérience dans le domaine. - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Votre principale mission consistera à mettre en oeuvre notre produit d'isolation par l'extérieur (ITE) de type bardage sur des maisons individuelles et de gérer les aléas liés aux travaux chez nos propres clients (pas de sous traitance) Localisation du poste aux Ponts-de-Cé pour travailler dans les départements du Maine et Loire (49). Déplacement à la journée (max 1h). Contrat de 37 heures hebdomadaires, heures supplémentaires possibles Semaine de 4 jours (lundi au jeudi) Véhicule pour les déplacements professionnels fourni Rémunération en fonction des diplômes, de l'ancienneté et en accord avec la Convention Collective du Bâtiment. Vous rejoindrez une équipe de jeunes artisans qui sera notamment en charge de la formation interne.
Bistrot traditionnel du midi cherche chef/ffe cuisinier à pouvoir dés que possible. Le travail en autonomie, la créativité et le dynamisme seront les qualités recherchées par l'employeur. Le Bistrot est ouvert du lundi au samedi (50 à 60 couverts) le midi (8h30 à 15h) et une soirée par mois (soirée à thème), ce qui permet d'avoir un week-end complet par mois.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise SJ INDUSTRIE recherche un technicien d'atelier / électromécanicien. Partie atelier : poste hybride -Réparation de matériel -Intervention sur site Profil recherché: -Connaissance en démontage, en mécanique -Profil secteur agricole -Etre manuel -Savoir conduire un camion, déplacement sur site secteur Pays de Loire Poste à pourvoir dès que possible. Une première expérience en maintenance industrielle est souhaitable. Néanmoins, une immersion ainsi qu'une formation interne de type POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) pour découvrir et vous former à notre métier sont proposés par l'entreprise.
SJ INDUSTRIE
Préparez votre avenir avec Manpower ! Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client des Préparateurs de commandes Caces 1 (H/F). Vous aurez pour missions : - Assurer la préparation destinée aux différents points de ventes. - Préparation des palettes, chargement de manière stable, soucieux de préserver la qualité des produits. - Préparation avec commande vocale. - Respect du plan de circulation des engins et des allées prioritaires Travail en 2x8 ( 5h-12h45 et 12h45-20h) . Port de charges ( en moyenne 7 kg). Rémunération à 11.88 de l'heure Panier 6.60 Transport 1.38 Pause payée 1.75h / semaine Prime variable performance 1 samedi travaillé par mois ( en cas de 6 jours travaillés : samedi majoré 100%). Vous savez Lire / Ecrire /Compter ? Vous disposez d'une élocution claire pour utilisation des commandes vocales ? Vous disposez du caces 1 ? Assiduité, esprit d'équipe et capacité à atteindre des objectifs quantitatifs sont des points importants sur ce poste. Véritable partenaire des entreprises, Manpower accompagne ses clients et ses candidats, et garantit un service optimum. En intégrant Manpower, soyez plus qu'un intérimaire mais devenez un véritable Intérimaire-Partenaire en bénéficiant de nos différents avantages tels que le CE, le Compte Epargne Temps, le CDI Intérimaire et bien d'autres encore ! Alors rejoignez-nous !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une boulangerie qui propose des produits bio et composée d'une équipe de 10 personnes, nous recherchons un(e) Préparateur/ Préparatrice de sandwichs H/F Vos missions seront les suivantes : - Assemblage et préparation des sandwichs en respectant le mode opératoire de la boulangerie. - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Le poste requiert un rythme soutenu. Vous aimez le travail en équipe. Le poste ne nécessite pas de vente auprès de la clientèle. Travail du lundi au vendredi de 6h à 11h (attention, pas de bus dans le secteur proche à 6h du matin) Prise de poste des que possible.
Chez Sodexo, nous restons attachés à notre Raison d'Etre, depuis notre création en 1966 par Pierre BELLON : Offrir un quotidien meilleur pour construire une vie meilleure pour tous. Venez goûter à l'aventure unique de Sodexo ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons deux Employé(e) de restauration (F/H) au sein d'un établissement de santé (clinique) situé à TRELAZE (49) et réalisant 500 repas par jours. Vous serez accompagné(e) par la responsable restauration et vous ferez partie d'une équipe composée de 16 personnes. Vos missions : - Participer aux petits déjeuners et déjeuners - Préparation et réalisation des plateaux patient - Effectuer la plonge Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Aisance informatique requise pour le poste. NOTRE PROPOSITION : - Localisation : Trélazé (49) - Date prise de poste : Début octobre - Horaires : Soit 8h à 16H ou 13H à 21H ou 9H30 à 17H30, 1 week-end sur 2 (les 3 horaires peuvent être fait dans la même semaine). - Salaire : 1871,08€ euros brut par mois + pac psm 79,50€ brut par mois - Avantages : 13eme mois, mutuelle de base gratuite, RTT - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès. Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur ! Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences ! Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Le GEIQ Santé Social 49 recrute un(e) agent(e) de service médico-social en alternance pour intégrer un foyer de vie situé à Trélazé, accueillant des adultes en situation de handicap mental. L'agent de service médico-social contribue à la démarche de qualité d'accueil et d'accompagnement des résidents du foyer d'hébergement. Il mobilise pour cela un ensemble de compétences relevant à la fois de l'entretien des locaux mais aussi de l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne. Missions: -Aider à la réalisation des gestes de la vie quotidienne : déplacements, repas, hydratation... -Participer au maintien de l'autonomie et au respect des habitudes des personnes accueillies. -Accompagner individuellement les résidents dans l'entretien de leurs espaces privés (chambre, sanitaires). -Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des espaces communs, en respectant la présence des résidents. -Appliquer les techniques et les procédures adaptées au secteur médico-social. -Utiliser les produits et matériels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. -Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement observé. -Travailler en lien étroit avec les agents de service et l'équipe pluridisciplinaire. -Participer aux réunions d'équipe. -Contribuer aux observations et à la transmission d'informations. -Être force de proposition pour des activités de loisirs adaptées. Conditions : Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation (selon profil) Durée : 12 mois Horaires : 8h à 18h, travail certains week-ends et jours fériés Employeur : GEIQ Santé Social 49 Lieu d'exercice : Foyer de vie à Trélazé (49) Centre de formation : Retravailler dans l'ouest situé à Angers Rémunération : 85% à 100% du SMIC selon le profil
Devenez aide-soignant(e), accompagnant(e) éducatif et social ou agent de service médico-social ! Le Groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification " GEIQ SANTE SOCIAL 49" recrute et qualifie par le biais de contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) des personnes souhaitant se former tout en travaillant au sein d'établissements à fort potentiel de recrutement. Sortez diplômé avec un emploi à la clé. Les entreprises qui misent sur vous sont chez nous!
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Encadré-e par la direction du pôle enfance, vous assurez la direction d'un accueil périscolaire - Missions (Activités et tâches) - Mettre en œuvre le projet pédagogique dans le cadre du cahier des charges contractualisé avec la collectivité et des orientations éducatives de la fédération - Organiser, coordonner et animer les actions en lien avec le projet - Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli - Assurer la gestion quotidienne de la structure - Manager en encadrer une équipe d'animation - Organiser, animer et évaluer les actions en lien avec le projet pédagogique Profil Savoir - Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel - Connaître le public accueilli - Connaître et respecter les procédures et les normes - Posséder des techniques managériales - Disposer des compétences de base pour l'utilisation des outils bureautiques Savoir-être - Exemplarité et rigueur - Bienveillance, diplomatie, pédagogie - Esprit d'équipe - Mobiliser et fédérer Savoir-faire - Concevoir et rédiger un projet d'animation avec son équipe - Piloter la réalisation et l'évaluation - Animer une relation de qualité avec les familles - Effectuer les tâches administratives courantes de gestion d'un ACM Avantages sociaux - Plan d'épargne entreprise - Accord télétravail - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Quelques mots sur la structure. La ville de Trélazé est la seconde ville la plus importante de l'agglomération. En constante évolution, cette commune est jeune et dynamique. Les enfants ont école 4.5 j par semaine et les temps périscolaires comportent entre autre l'animation des TAP 1 après-midi par semaine de 13h30 à 16h30.
Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, autonome et avez le souci constant de la satisfaction client. Rencontrons-nous ! Le poste : CDD de remplacement 5 mois - Temps plein rattaché à l'agence de Trélazé (49) Missions : - Effectuer l'assistanat commercial et administratif auprès du ou des commerciaux de l'agence (devis, facturation, suivi des clients.) - Créer les fiches clients - Effectuer la télétransmission des factures - Traiter les rejets caisses/mutuelles à la suite de la télétransmission - Classer et archiver les dossiers - Préparer et suivre les commandes - Créer, gérer et facturer des dossiers de location - Gérer la bonne immatriculation du matériel de location - Gérer la réception des commandes en magasin - Demander le renouvellement des prescriptions de location - Assurer un renfort sur le magasin (accueil, conseiller les clients, devis, factures, encaissement, .) Profil recherché : Une personne autonome, souriante avec un très bon contact client, une bonne présentation et organisation. Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
À propos de nous Atelier spécialisé dans l'appareillage du membre supérieur, travaillant en lien direct avec un pôle de rééducation et de chirurgie attenant. Notre équipe pluridisciplinaire conçoit et réalise des orthèses 95 % sur mesure, en collaboration étroite avec les professionnels de santé prescripteurs. Notre proximité avec la Clinique de la main peut nous conduire à produire jusqu'à 50 orthèses/jour. Le poste Nous recherchons un(e) orthésiste du membre supérieur motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe dès début novembre 2025. - Embauche dans le cadre d'un départ avec objectif de pérennité dans le poste - Horaires : Equivalent temps plein, réparti sur 4 jours par semaine. - Localisation : Angers (49). Vos missions - Conception et confection d'orthèses de la main, du poignet et du coude (rigides, dynamiques). - Ajustements et suivi personnalisé des appareillages. - Collaboration quotidienne avec une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans le membre supérieur. - Participation active à la vie de l'atelier (échanges de pratiques, formations internes). - Gestion des commandes et suivi des dossiers administratifs. Profil recherché - Diplôme d'orthopédiste-orthésiste (CTS/CPOO) ou formation équivalente. - Intérêt marqué pour l'appareillage du membre supérieur (expérience bienvenue mais débutants acceptés). - Minutie, sens du contact patient et goût du travail en équipe. Notre travail avec le service d'urgence du centre de la main d'Angers induit la capacité à répondre à l'urgence ce qui requiert capacités d'adaptation, souplesse, service du patient, ainsi qu'une cadence de production qui peut être intense. Avantages - Semaine de 4 jours. - Restauration sur place possible. - Locaux modernes et atelier équipé. - Ambiance conviviale et travail en équipe ++ (8 collaborateurs/trices). Une immersion peut vous être proposée pour découvrir notre équipe et faire valoir vos compétences et motivations. Pour postuler, veuillez joindre une lettre de motivation à votre CV.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un ouvrier paysagiste (H/F). Les missions : - Tailles de haies - Travaux d'entretien de jardin - Tous travaux d'élagages et d'abatages Indispensable: maîtrise de la tronçonneuse et permis B Nous recherchons un profil avec une première expérience en paysagisme. Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un(e) Consultant(e) Data confirmé(e) - Data Engineer / data Analyst pour renforcer notre équipe, accompagner le développement de notre activité et répondre aux sollicitations de nos clients, dans un secteur d'activité en pleine croissance (déploiement de plateformes de données, datavisualisation, etc.) Nous mettons en œuvre des solutions de Modern Data Stack au service de nos clients. Vos missions : Sous la responsabilité d'un Directeur Projet, vous gérez de bout en bout les projets gérés pour nos clients : Recueillir les besoins en clientèle. Concevoir et implémenter les entrepôts de données (Data Warehouse). Concevoir et implémenter les pipelines de données. Mettre en place des tableaux de bord via un outil de dataviz. Gérer la relation avec le client. Profil : Bac+5 informatique Confirmé(e) : 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine de la data. Vous maitrisez le SQL et au moins un SGBD (Postgre, Snowflake, Bigquery, etc.) ; un outil de Data Engineering (DBT, Python, Talend, Fivetran, etc.) ; un outil de datavisualisation (Power Bi, Qlik, Looker Studio, Tableau Software, etc) ; Plateforme DevOps/DataOps (Azure DevOps, Google Cloud Build, etc.). Vous êtes de nature curieux, dynamique et entreprenant.
Acteur de l'économie sociale, association d'Education Populaire et entreprise de l'économie sociale et solidaire, Léo Lagrange Animation s'appuie sur son réseau national de compétences pour accompagner les collectivités locales dans la réalisation de leurs politiques éducatives, de la petite enfance aux séniors. Vous avez aujourd'hui l'opportunité d'intégrer la délégation de service public de Trélazé pour occuper un poste de direction périscolaire à compter du 22/09/2025 en contrat à durée indéterminé intermittent . (travail essentiellement pendant les périodes scolaires + 2 jours par petites vacances) La structure se compose de deux écoles (maternelle et élémentaire) et vous disposez d'un adjointe pour la partie maternelle. Les enjeux liés à la coéducation et au développement de l'esprit critique vous passionnent et vous souhaitez vous impliquer dans une commune jeune aux multiples facettes. Ce poste est fait pour vous !!! Encadré-e par la direction du pôle enfance, vous assurez : - La direction et l'animation pédagogique d'un site périscolaire - L'animation du conseil municipal des enfants, en lien avec l'élue référente - La rédaction et la mise en œuvre du projet pédagogique en s'appuyant sur le projet éducatif de la Fédération et le PEDT de la collectivité - La gestion administrative, financière et logistique du site - La gestion des ressources humaines et leur management (recrutements des animateurs, organisation du travail, application des procédures, suivi pédagogique.) - Le développement et la pérennisation de la relation, du travail au quotidien (co construction, partage de projets) avec les enseignants (participe au conseil d'école), ATSEM et agents de restauration du site périscolaire - L'information et la participation des familles - Le suivi, l'évaluation et l'élaboration des bilans de l'activité périscolaire - La participation au réseau enfance organisé par l'employeur - La communication/valorisation interne-externe des animations liées au site périscolaire
Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable d'Équipe, vous intervenez en tant que technicien(ne) de maintenance de niveau 2 sur nos automates et solutions retail. Vos missions couvrent notamment : Le diagnostic et la réalisation des dépannages de niveau 1 et 2 sur les automates. Le remplacement des pièces ou modules défectueux. La gestion du stock de pièces détachées dans votre véhicule de service. L'approvisionnement en consommables et le chargement des ATM, si besoin lors d'une intervention technique. La mise à jour logiciels des automates bancaires L'installation, la configuration et la mise en service de nouveaux équipements. Le suivi administratif des interventions (documents techniques, rapports, etc.). Vous serez également amené(e) à : Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des équipements. Équiper des coffres avec des serrures spécifiques. Remonter les problématiques complexes vers les équipes supports. Intervenir dans les délais contractuels, avec autonomie et rigueur. Les interventions s'effectuent sur votre zone géographique d'affectation. Des astreintes (dimanches et jours fériés) peuvent être requises selon les engagements contractuels. Profil recherché : Formation en électrotechnique, électronique ou informatique. Expérience en maintenance curative et préventive. Une connaissance des automates bancaires est un véritable atout. Capacité à diagnostiquer rapidement, synthétiser, et rendre compte. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client.
Le GEIQ Pro 49 : agence de recrutement pour la formation Vous propose un contrat de formation dans l'une de ses entreprises adhérentes pour le poste de conducteur de ligne. En entreprise, vous développerez plusieurs compétences : - Préparer et démarrer la production - Conduire le processus de fabrication - Contrôler et faire les réglages nécessaires - Faire la maintenance de premier niveau - Réaliser le contrôle qualité Profil recherché : - Pouvoir travailler debout et effectuer des ports de charges - Accepter les horaires d'équipe (2*8) - Travailler en équipe Le GEIQ vous accompagne durant votre parcours de formation. A compétences égales, une attention particulière sera portée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Groupement d'employeur proposant des contrats d'alternance avec pour objectif une insertion durable sur un emploi.
Être conseiller(ère) en assurance au sein du cabinet HERACLES COURTAGE, c'est être complice des projets de notre clientèle professionnelle diversifiée (TPE, Commerçants, PME..) en leur proposant des solutions sur mesure couvrant l'ensemble de leur besoins en assurances : flotte automobile, Décennale, Responsabilité civile, protection sociale, prévoyance, retraite etc. Vous interviendrez à chaque étape de la vie du contrat, en lien étroit avec vos clients et les compagnies partenaires, dans une logique de qualité de service et de fidélisation. Vos missions ? - Assurer la souscription des contrats en analysant les risques, en rédigeant les cahiers des charges et en lançant les appels d'offres auprès des compagnies partenaires - Gérer les actes de gestion courante : avenants, attestations, émissions de quittances, modifications de garanties ou de conditions. - Suivre les échéances et piloter les renouvellements de contrats avec rigueur et anticipation. - Maintenir une relation de proximité avec vos clients professionnels, en assurant un suivi réactif, pertinent et personnalisé. - Être l'interlocuteur quotidien des clients, les conseiller sur l'évolution de leurs garanties et veiller à la qualité du service rendu. - Collaborer avec les compagnies d'assurance pour ajuster les solutions aux besoins spécifiques de chaque client. - Contribuer à la gestion du portefeuille, en lien avec les objectifs de fidélisation (multiéquipements.) et de développement de l'agence. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients et devez satisfaire leurs besoins en instaurant une relation de confiance et de proximité à travers un conseil sincère et responsable. Un parcours d'intégration est prévu dès votre arrivée pour vous familiariser avec les outils, les procédures internes et les spécificités des produits proposés. Vous serez accompagné(e) dans vos premiers dossiers et pourrez compter sur la disponibilité de vos collègues et du groupement pour faciliter votre prise de poste. Des formations internes aux compagnies d'assurances devront être réalisées pour vous familiariser avec l'ensemble des produits proposées. Votre profil Vous avez une première expérience en tant que conseiller de préférence dans la gestion de contrats d'assurance à destination des entreprises, acquise idéalement en cabinet de courtage, en agence générale ou chez un assureur. Vous maîtrisez la gestion des contrats en multirisque professionnel, responsabilité civile, flotte ou prévoyance, et vous êtes à l'aise dans la relation client à dominante BtoB. Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques métier et êtes familier des extranets compagnies. Vous êtes organisé, autonome dans votre activité, tout en sachant parfaitement vous intégrer dans une équipe. Vous faites preuve d'une réelle aisance relationnelle, d'un sens du service développé et d'une réactivité naturelle face aux sollicitations de vos clients. Vous appréciez les environnements à taille humaine, dans lesquels vous pouvez être force de proposition et établir une relation durable avec vos clients comme avec vos collègues. Nos avantages : Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent votre épanouissement : - Fixe + variable (% en fonction des produits vendus) - Prime exceptionnelle prévu en fin d'année jusqu'à 3000 € (en fonction des objectifs atteints) - AssurPrepa (formations et parcours professionnels) - Mutuelle santé - titres restaurant - prévoyance (Incapacité, Invalidité, Décès) Processus de recrutement : 2 entretiens+1 semaine d'immersion
Acteur de référence en matière de vente et de location de matériel médical et paramédical, Harmonie Médical Service s'adresse aux professionnels de santé, aux particuliers et aux collectivités. L'entreprise compte plus de 700 collaborateurs et plus de 70 agences réparties dans toute la France. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise qui agit au quotidien avec l'ensemble de ses équipes pour satisfaire ses clients. Nos valeurs : proche, solidaire et responsable nous animent et illustrent la façon dont nous exerçons nos métiers, au plus près de nos collaborateurs et de nos clients. Emploi : CDI - Temps plein Rémunération : à partir de 2000€ brut suivant profil Avantages sociaux : carte tickets restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Poste à pourvoir à compter du : dès que possible Rattaché à l'établissement : 49 - Trélazé Missions : - Effectuer l'entretien, le dépannage, la remise en état, la surveillance et l'installation d'équipements à dispositifs mécaniques, électriques, électroniques, automatiques (ex: fauteuils roulants, lits médicalisés...). - Assurer la réparation, l'adaptation et le suivi technique du matériel livré aux besoins spécifiques des clients (conseils spécialisés et aménagement ou transformation du matériel). - Gérer les démarches administratives relevant de sa responsabilité : relance des devis en attente d'accord, élaboration des devis/commandes/BL clients et fournisseurs.... - Gérer le flux des demandes des clients, des commerciaux HMS et élaborer un planning d'intervention en fonction des priorités. - Gérer les retours SAV et prendre contact avec les fournisseurs en cas de litige (commande incomplète, matériel détérioré, erreur sur le matériel livré, retard sur la livraison...) en organisant les relances, le retour du matériel défectueux ou l'éventuel échange sous garantie. - Déterminer des délais d'intervention pour chaque réparation et s'assurer de leur respect. - Gérer le stock des marchandises, matériaux et outils. Savoirs : Formation/Connaissance en mécanique, électrique, électrotechnique. Connaissance de processus de réception et livraison des marchandises. Connaissance des règles de sécurité. Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Sens du détail, efficacité et sourire sont vos atouts ? Aidez nos clients à retrouver un intérieur impeccable et rejoignez notre équipe d'aides ménager(e)s à domicile ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Angers EST et de ses 40 collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Dans le cadre d'une campagne pour gamme de cigarettes électroniques, nous recherchons un vendeur itinérant pour intervenir en bureau de tabac. Pré-requis: - être disponible en 35h/semaine du mardi au samedi inclus. - mobilité requise dans un rayon de 0 à 150 km autour d'Angers - De Septembre jusqu'à Fin Décembre 2025 Vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Vous rendre chaque jour dans un point de vente différent (bureau de tabac) - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Mise à disposition d'un stand, de produits et d'une tenue. - Poste disponible dès Septembre La rémunération - Rémunération horaires + Prime de précarité et Prime de congés payés - Prime de panier repas quotidien - Prime qualitative + Prime de vente - Formation rémunérée et coaching - Véhicule de service fourni avec carte essence & badge péage
Au sein de notre atelier, et dans le cas d'un remplacement avec prise de poste immédiate, vous occupez le poste de Plieur/cisailleur. Les attendus du poste : * Maitriser les techniques de débit et de calepinage (dessin, croquis) * Savoir lire et interpréter des plans (sens, perspectives, côtes ) * Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier les étapes * Programmer sur CN suivant les plans * Positionner la pièce sur le support et procéder à la découpe suivant les plans * Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...) * Détecter une anomalie et appliquer les mesures correctives validées par la hiérarchie * Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série * Entretenir des équipements et assurer une maintenance de premier niveau * Echanger avec le bureau d'études dans le cas de problématiques techniques ou pour mettre à jours les dossiers * Participer à l'enlèvement des marchandises fournisseurs * Contrôler les mouvements de stocks et inventaires * Si possible, savoir utiliser un chariot élévateur (CACES 3, autorisation interne) * Respecter les règles de sécurité * Rendre compte de son activité Votre profil : si possible qualifié(e) dans le travail des métaux ou avec une expérience dans ce secteur d'activité en découpe, calepinage ou débit, vous êtes apte au port de charges et à la posture bras en élévation. Notre atelier à taille humaine nécessite des capacités d'adaptation et au travail en équipe : ce poste est souvent en binôme. En production, vous travaillez du lundi au jeudi de 7h30 à 16h30 et vendredi de 7h à 12h. Notre équipement : cisailleuse et poinçonneuses AMADA, presses plieuses.
L'association Léo Lagrange Animation recherche, des animateurs-rices périscolaires pour la délégation de service public de Trélazé. Sous la direction du responsable périscolaire, vous encadrerez les différents temps d'accueil périscolaires : Matin Midi (11h45/13h30) TAP le lundi , mardi ou jeudi (13h30/16h30 ) et accueil du soir (16h/17h30) Temps de prépa en matinée : 2h/semaine pour les activités périscolaires et 1h/sem pour les TAP Le rythme scolaire à Trélazé est à 4.5j par semaine, les enfants ont classe les mercredis matins et l'école se termine à 16H. 1 fois par semaine, l'école se termine à 12h et les animateurs prennent en charge les enfants de 13h30 à 16h30 pour les TAP. Il s'agit de proposer des parcours d'animation de 10 séances. (sport, création manuelle, sciences, culture...) Vos missions: - Proposer, préparer, encadrer et évaluer des animations. - Travailler en équipe - Participer à la dynamique globale de l'accueil périscolaire - Mette en œuvre le projet pédagogique de la structure - Assurer la sécurité physique et affective des jeunes
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « Commerçants Autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte/hôtesse d'accueil et de caisse H/F de notre magasin U. Sous la responsabilité de votre manager, vous serez amenés à : - gérer les appels téléphoniques, les appels-micro, la promotion de la Carte U, le pickup mais aussi des services du magasin tels que Fdj, billetterie etc. - maîtriser les procédures liées au bon fonctionnement du pôle accueil tels que les échanges d'articles, les remboursements sur des produits ou services ou encore les problèmes liés au prix. - assurer la bonne marche des points services (photo, photocopie). - Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. - Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. - Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. - Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. - Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Interlocuteur privilégié, vous recueillez les demandes ou insatisfactions auxquelles les clients ont pu être confrontés. Vous prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Vous êtes le relais des communications entre les services internes et externes. Description du poste: Lieu du poste: Mûrs-Erigné (49610) Temps de travail : 31 heures par semaine Horaires : Du lundi au samedi Possibilité de travailler sur 5 jours pour avoir un jour de repos dans la semaine (hors samedi). Salaire : 11.91 € Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous savez vous montrer à la foispassionné, professionnel, engagé et sympathique. Vous avez d'excellentesqualités relationnelles et vous aimez interagir avec notre clientèle afin depouvoir répondre à leurs demandes. Organisé et polyvalent, vous nemanquez pas d'idées pour mettre en avant nos services et gérer les multiplesdemandes tout au long de la journée. Vous êtes à l'aise avecl'informatique. Votre sourire communicatif et votresens de l'écoute vous permet de fidéliser notre clientèle et d'interagir avecl'ensemble de nos équipes. Comme nous, vous êtes engagé pour uncommerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Nous sommes pour l'ouverture d'esprit: votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasinet la qualité de nos services. Chez U, vos projetsont de l'importance. Vous vous reconnaissez dans cettedescription ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votrecandidature dès maintenant. Chez U,tout commence avec vous.
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « Commerçants Autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte/hôtesse d'accueil et de caisse H/F de notre magasin U. Sous la responsabilité de votre manager, vous serez amenés à : gérer les appels téléphoniques, les appels-micro, la promotion de la Carte U, le pickup mais aussi des services du magasin tels que Fdj, billetterie etc. maîtriser les procédures liées au bon fonctionnement du pôle accueil tels que les échanges d'articles, les remboursements sur des produits ou services ou encore les problèmes liés au prix. assurer la bonne marche des points services (photo, photocopie). Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Interlocuteur privilégié, vous recueillez les demandes ou insatisfactions auxquelles les clients ont pu être confrontés. Vous prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Vous êtes le relais des communications entre les services internes et externes. Description du poste: Lieu du poste: Mûrs-Erigné (49610) Temps de travail : 31 heures par semaine Horaires : Du lundi au samedi Possibilité de travailler sur 5 jours pour avoir un jour de repos dans la semaine (hors samedi). Salaire : 11.91 € Vous savez vous montrer à la fois passionné, professionnel, engagé et sympathique. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous aimez interagir avec notre clientèle afin de pouvoir répondre à leurs demandes. Organisé et polyvalent, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en avant nos services et gérer les multiples demandes tout au long de la journée. Vous êtes à l'aise avec l'informatique.Votre sourire communicatif et votre sens de l'écoute vous permet de fidéliser notre clientèle et d'interagir avec l'ensemble de nos équipes. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe pour 36h45 semaine, mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Une expérience dans le domaine de la Grande Distribution serait un plus !! CDI 36H75 Poste à pourvoir à partir du 1er semtembre Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 7 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. - La supervision des caisses Libre Service Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Une expérience en Grande Distribution sera un plus, Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Votre polyvalence vous amènera à renforcer l'équipe Drive occasionnellement et vous serez aussi amener à seconder les hôtesses d'accueil Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI 32h, Expérience en Grande Distribution exigée Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
[67810] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Vous cherchez un job d'appoint ou une expérience qui a du sens ? ���� Le CH Layon Aubance recrute des agents de soins (20%) pour son site de Brissac-Quincé, uniquement les week-ends. Idéal pour : ✔ Un complément de revenu ✔ Acquérir une expérience valorisante dans le domaine de la santé Ta mission (toujours en équipe) : ✔ Accompagner nos résidents dans les gestes du quotidien (repas, confort, déplacements) ✔ Créer un environnement sécurisant et agréable ✔ Offrir écoute et sourire (ça change tout !) ✔ Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire bienveillante Description du profil recherché: -Étudiant(e) (santé, social ou autre) motivé(e) par le travail auprès de nos aînés -Bienveillance et sens du contact -Débutant accepté : formation assurée Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
L'Union Agricole du Pays de Loire - (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Vin avec sa marque Loire Propriétés est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l'étranger. L'engagement des équipes, la qualité des vins et l'originalité ont permis à Loire Propriétés de s'imposer parmi les leaders du Val de Loire dans le vin. Nous recherchons un.e : Conducteur de ligne d'embouteillage H/F CDI - Brissac Loire Aubance (49) (15min sud Angers) Sous la responsabilité et l'autorité du Chef de ligne et du Chef d'atelier, vous aurez en charge de : - Conduire un équipement automatique et/ou semi-automatique de conditionnement - Faire la mise en route, anticiper et effectuer la réalisation des changements de format machines, les réglages consécutifs en limitant les temps d'arrêt - Transmettre des consignes lors des changements de poste - Organiser le travail sur votre poste en fonction des objectifs de production - Alimenter les machines en matières premières - Effectuer la maintenance de 1er niveau (nettoyage, vérifications, changement de pièces simples) - Faire les contrôles qualité sur ligne, les enregistrer et contribuer à la traçabilité - Assurer la responsabilité de l'état de propreté de votre poste de travail - Garantir la conformité et la sécurité alimentaire des vins conditionnés - Etre force de proposition (ergonomie, optimisation de la production, etc...) - Détecter et alerter sur les incidents de production Vous intégrez l'équipe production (14 personnes) en tant que conducteur de ligne de conditionnement (H/F). Selon l'activité, vous êtes amené(e) à être polyvalent sur les postes. Travail sur poste en 2 X 8. Vous êtes prêt(e) à vous investir et évoluer dans une structure dynamique. Formation assurée.
Tu es dynamique, rigoureux(se), tu aimes l'être humain, les challenges, et la performance, Tu as l'esprit d'équipe, tu es doté d'un fort potentiel relationnel et tu as envie d'apprendre et d'être acteur de ta réussite, tu es issu d'une formation commerçante et/ou médico-sociale, Ce poste est fait pour toi ! Tu intègreras une entreprise en plein développement et participeras à sa réussite et sa pérennité. Vos missions : - Le développement de la clientèle de votre agence : recherche de nouveaux prospects, suivi des clients en cours et de leur satisfaction, démarchage des clients grands comptes, création d'un réseau professionnel ; - L'organisation de la prestation à domicile : évaluer les besoins du client, élaborer un devis/un contrat, planifier et veiller au suivi des prestations ; - La participation au recrutement et l'encadrement des intervenants sur le terrain, mettre en adéquation la masse salariale et les demandes clients ; - Tu seras garant des différents suivis administratifs : suivi des documents contractuels, envoie des factures, suivi des remises bancaires, suivi des relances clients (en collaboration avec le responsable administratif et financier).- Un emploi proche de chez toi ! Bien dans sa maison couvre aujourd'hui la totalité de la Vendée. - Un temps de travail du lundi au vendredi. - Une rémunération fixe + variable sur objectif : - Une rémunération fixe : 2146.57 brut/mois - Une rémunération variable sur dépassement d'objectif : 0.29 € net au delà de 600 heures vendues - C'est vous qui allez construire votre rémunération ! - En plus de cette rémunération, une Prime d'assiduité par trimestre pour valoriser ton investissement - Une formation d'intégration et un accompagnement régulier dans les domaines : commerçant, médico-social, ressources humaines, administratif et financier. N'attends pas pour nous rejoindre ! .
Bien dans sa maison, entreprise d'aide et d'accompagnement à domicile, a été créé le 1er juillet 2018, par Jean Louis Pascreau. Après plus de 10 ans à la direction d'établissements médico-sociaux, riche d'expériences, Jean Louis Pascreau, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d'adultes en situation de handicap à la direction d'une Entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d'un EHPAD et lors de l'accompagnement de ses parents à domicile.
"""Petit verger de 6 ha avec majorité de poires ANGYS COMICE FRED et un peu de GALA./r/n/r/n6 postes de cueillette pour conduite plate forme ou cueillette au sol avec petits train/r/nCueillette pommes au départ puis poires jusqu'à fin septembre./r/n/r/n8 heures par jour du lundi au vendredi/r/nFormation possible en interne /r/nPossibilité de vous réorienter chez un collègue arboriculteur après septembre/r/n/r/nSoyez bien à l'heure le matin afin de privilégier la bonne ambiance au sein de notre entreprise et respecter les consignes également."""
Team Officine recherche à Mûrs-Erigné un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD à partir du 01/10/2025. Environnement de la pharmacie : Centre commercial Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
OÙ : Mozé-sur-Louet (49) - QUOI : un CDI - QUAND : Dès que possible - AVEC : 2 à 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - ET : De formation supérieure finance, comptabilité ou gestion (ou équivalent) niveau Bac + 2 / 3Nous recherchons un spécialiste du recouvrement (H/F), un expert capable de maîtriser toutes les facettes de la gestion des créances clients. Si des compétences en comptabilité représentent un atout, le cœur du métier reste le recouvrement, qui est stratégique pour notre groupe.Dans le cadre d'un remplacement, vous serez chargé(e) de la gestion du recouvrement pour trois entités du groupe. Vous jouerez un rôle clé dans la réduction des impayés tout en entretenant une relation de qualité avec nos clients. Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier BU Vin et du Credit Manager Groupe, vous évoluerez dans un environnement dynamique et stimulant, en lien étroit avec divers services internes et externes.Les déplacements liés au poste incluent : 1 jour à Mozé-sur-Louet (49), 1 jour à Saint-Julien de Concelles (44), 1 jour à Ancenis (44), ainsi que 2 jours variables selon les besoins.Votre mission principale sera de garantir une gestion rigoureuse des créances tout en incarnant l'image professionnelle de votre périmètre, combinant excellence administrative et qualité relationnelle. Vos responsabilités :Gestion des comptes clients et suivi des situations financières :Gérer les comptes clients en retard de paiement et analyser les créances à recouvrer.Classer et prioriser les dossiers en fonction du montant, de l'ancienneté et des risques associés.Mettre en place et suivre des plans de recouvrement adaptés.Collaborer avec les équipes commerciales, comptables, l'administration des Ventes et juridiques pour résoudre les litiges.Coordonner avec la direction financière pour les cas complexes ou stratégiquesProposer et négocier des solutions de paiement avec les clients, en accord avec les politiques internes.Communiquer régulièrement avec les services internes (ventes, finance, facturation, juridique, etc.).Relance et négociations :Effectuer des relances ciblées pour les factures impayées en partenariat avec les commerciauxProposer des modalités de paiement adaptées.Négocier des modalités de paiement avec les clients, notamment pour les créances complexes.Assurer un suivi des comptes en souffrance et mettre à jour les coordonnées des débiteurs.Travailler en collaboration avec les équipes commerciales pour ajuster les approches selon les besoins des clients Reporting et analyse financière : Préparer des rapports sur la situation des clients et l'état des recouvrements.Documenter les actions de recouvrement dans les bases de données internes.Élaborer des tableaux de bord performants pour le suivi des paiements et des encours.Proposer des idées pour améliorer nos pratiques et anticiper les risques financiers.Vous effectuez ces missions en respectant les règles, politiques ou règlementations relatives à l'environnement, à la santé et à la sécurité.Ce que nous vous proposons :Un rôle clé : Vous êtes au carrefour des relations clients, des équipes commerciales et de la direction financière. Chaque jour, votre impact sera tangible.Un environnement passionnant : Plongez dans le monde du vin et de l'agriculture, où tradition et innovation se rencontrent.Un défi stimulant : Anticipez, négociez, trouvez des solutions. Vous êtes l'équilibriste entre rigueur financière et relation client.
Description du poste : Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles * Gestion des stocks / Logistique * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Description du poste: Lieu du poste : Mûrs-Erigné (49610) Temps de travail : 35 heures + 1.45 heures de pauses rémunérées Horaires : Du lundi au samedi : Du matin à partir de 5h Possibilité de travailler sur 5 jours pour avoir un jour de repos dans la semaine (hors vendredi et samedi). Salaire : 11.91 € + prime annuelle en décembre à partir de 6 mois d'ancienneté Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux * Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes rattaché(e)s au responsable de bureau et vous gérez les missions suivantes pour des clients TPE, PME locales et des Groupes :- Etablissement des bulletins de paie (environ 280 bulletins de paie)- Déclarations sociales - Rédaction de contrats de travail- Paramétrage - Accompagnement et conseil client Logiciel utilisé dans le cadre de vos missions : SILAE
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité de votre Responsable de Rayon, vous participez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux en veillant à la bonne gestion de la structure de gamme, de l'assortiment et des prix. Votre rôle consiste à développer le chiffre d'affaires en maîtrisant l'approvisionnement et en assurant la bonne tenue de votre rayon. Cela inclut la gestion des produits : * connaissance, * commandes, * réception, * contrôle, * remplissage, * la gestion des stocks, * le balisage, * la propreté du rayon * ainsi que la mise à jour des informations pour garantir un service de qualité. Rigoureux(se) sur la traçabilité, l'hygiène et la qualité, vous êtes également attentif(ve) à la satisfaction de nos clients en veillant à la qualité du service qui leur est rendu. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'une formation commerciale et d'une première expérience réussie en grande distribution, idéalement à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, vous êtes animé(e) par une véritable dynamique commerciale et faites preuve d'un excellent sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous en postulant directement via notre portail de recrutement !
Le centre E.Leclerc de BRISSAC-QUINCE emploie 120 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2008. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc...
POSTE : Assistant Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Les Ponts-de-Cé (49) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins préférable. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme . PROFIL : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV. INDSP
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
[67812] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Le Centre Hospitalier Layon Aubance recherche un ou une agent de soin, à temps plein 100% de jour, 1 week-end sur 2 travaillé pour le site de THOUARCE dès que possible pour rejoindre ces équipes. En cohérence avec le Projet d'établissement et les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Layon Aubance, l'agent de service hospitalier qualifié participe au confort et bien-être des résidents et patients par une prise en charge globale et individualisée des personnes âgées. Accompagnement et prise en charge des personnes accueillies, dans le respect de la bientraitance - Réaliser des actes liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne âgée : Ecoute, sécurisation, réponse aux sonnettes, accompagnement à la prise alimentaire, à l'hygiène corporelle et environnementale, aux déplacements - Contribuer à la prise en charge globale des résidents, participer à l'élaboration des projets individualisés ; - Accompagner au quotidien les actes de la vie courante dans le respect des droits et libertés de la personne accueillie et participer à l'accompagnement jusqu'à la fin de vie en cohérence ; - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident, selon les procédures établies en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité ; - De jour comme de nuit, élaborer les conditions favorables au bon déroulement du sommeil : limitation des bruits parasites, installation en position confortable, changements de positions si nécessaire, gestion de l'angoisse liée à la nuit, présence réconfortante avec gestes simples d'accompagnement si besoin. Hygiène environnementale - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident ; - Assurer l'entretien et l'hygiène du matériel utilisé pour le résident ; - Veiller à l'hygiène du matériel collectif avant l'utilisation au contact du résident Description du profil recherché: COMPETENCES PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES Connaissances - Maîtrise du logiciel de soins OSIRIS, - Connaissance des techniques gestes et postures/manutention, - Bonne connaissance de l'hygiène hospitalière et des pratiques de soins. Compétences techniques - Accompagner les personnes âgées et des personnes en fin de vie, - Développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage, - Communiquer et transmettre les informations, - Respecter les règles d'hygiène des locaux, y compris les conseils d'utilisation et notices des produits de désinfection et d'entretien, - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et l'autonomie de la personne accueillie, - Sens du contact et du travail en équipe, - Discrétion et respect de la confidentialité, - Bienveillance, Empathie, disponibilité et écoute vis-à-vis des personnes âgées accueillies et de ses collègues. FORMATIONS / QUALIFICATIONS REQUISES - Bac professionnel services aux personnes ou sanitaire et social (non obligatoire), - Aptitudes au poste suite à un entretien avec le cadre de de santé, suivant les motivations, l'expérience professionnelle et le projet professionnel. Période de la journée : Jour
Description du poste : Intégré(e) au service comptabilité, vous gérez une diversité de dossiers. Vos missions : La gestion des transactions de caisse, des mouvements bancaires, des factures fournisseurs et des dépenses générales L'enregistrement comptable d'opérations diverses Le rapprochement des comptes La collecte, le traitement et la gestion des données clients L'analyse des comptes auxiliaires, généraux et d'exploitation mensuels ainsi que des états financiers mensuels Nos avantages : Horaires flexibles Possibilité de télétravail Chèques-restaurant Jours de réduction du temps de travail (RTT) Programme de formation continue Description du profil : Vous possédez un diplôme supérieur en comptabilité et avez déjà une première expérience réussie dans un cabinet comptable. Doté d'un excellent relationnel, vous accordez une grande importance à la satisfaction de votre clientèle. Étapes du processus de recrutement 1) Un échange téléphonique avec Florian, consultant en recrutement, pour discuter de votre motivation, de vos compétences, de vos ambitions professionnelles et de la manière dont votre profil correspond au poste. 2) Un entretien avec un professionnel du cabinet d'expertise comptable pour aborder les aspects techniques du poste. Cette offre ne correspond pas tout à fait à vos attentes ? D'autres opportunités intéressantes sont disponibles, n'hésitez pas à postuler !
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...) Vous participez à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) Passionné par les métiers de l'hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d'hôtel à la perfection. Vous faites le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l'intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
OÙ : Mane et Loire (49) - QUOI : un CDI Temps partiel ( 17,5 heures hebdomadaires) - QUAND : septembre 2025- AVEC : 2 à 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - ET : De formation administrative ou comptabilité ou gestion - Débutant(e) accepté(e) - une première expérience en administration est un plus, mais aucune expérience spécifique en facturation n'est exigée Dans le cadre d'un remplacement du poste d'Assistant(e) Administration Facturation, vous serez un acteur clé au cœur du processus administratif et financier, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des factures fournisseurs et le bon fonctionnement des échanges entre les différents services internes.Ce poste transverse vous amènera à collaborer avec la comptabilité, les approvisionnements, l'administration des ventes et d'autres services internes, dans une logique de fiabilité, d'efficacité et de qualité de service.Sous la responsabilité du responsable des approvisionnements, vous opèrerez dans un environnement rapide et changeant, en interaction étroite avec différents services internes et externes.Dans le cadre de vos missions, vous serez notamment amené(e) à :· Assurer la fluidité du traitement des factures fournisseursVous transformerez les bons de commande et bons de livraison en factures, avec rigueur et fiabilité, dans notre ERP. Grâce à vous, les paiements seront traités sans erreurs ni retards, ce qui garantit la qualité de nos relations fournisseurs.· Être le garant d'une base fournisseurs à jour et bien structuréeVous créerez et mettrez à jour les comptes fournisseurs dans notre outil de gestion. Votre sens du détail contribuera à fiabiliser les données et à sécuriser les échanges comptables.· Piloter les échanges avec les fournisseurs sur le plan administratifVia la boîte mail "comptabilité fournisseur", vous serez un point de contact central : vous traiterez les relances, identifierez les litiges, suivrez les demandes d'avoirs. en coordination avec la comptabilité et des approvisionnements. Votre réactivité fera toute la différence !· Participer à la bonne organisation administrative de l'entrepriseAu-delà de la facturation, vous contribuerez à diverses tâches de support : ouverture et tri du courrier, centralisation des notes de frais, archivage. Autant d'actions concrètes qui facilitent le quotidien de vos collègues.Vous effectuez ces missions en respectant les règles, politiques ou règlementations relatives à l'environnement, à la santé et à la sécurité.Avantages :Salaire fixe + primesParticipation aux bénéfices selon accord d'entrepriseAccord d'intéressementMutuelle et prévoyancePrise en charge de 6 repas/ mois dans la limite du plafond autorisé Ce que nous vous proposons :Un rôle clé : vous serez au cœur du fonctionnement administratif et comptable de l'entreprise, avec une vraie responsabilité sur la qualité et la fiabilité des données fournisseurs.Un environnement passionnant : plongez dans le monde du vin et de l'agriculture, où tradition et innovation cohabitent chaque jour, et où les échanges avec les équipes terrain donnent du sens à votre mission.Un défi stimulant : chaque jour, vous contribuez à structurer, fiabiliser et fluidifier nos processus dans une entreprise, avec des interlocuteurs variés et des situations concrètes à résoudre.Vous travaillerez en open space, dans un environnement dynamique, accessible et collaboratif, propice à l'échange d'informations et à la réactivité.Si, pour des raisons personnelles ou de cumul d'activité, vous êtes intéressé(e) par un horaire de travail à temps partiel à hauteur de 17,5 h/semaine, rejoignez nous !Vous bénéficierez également :D'un accompagnement à la prise de poste (formation à l'ERP, méthodologie, outils)Un poste à mi-temps (17,5h/semaine), avec deux possibilités d'organisation : 5 matinées par semaine (lundi à vendredi) ou 3 matinées + 1 journée complète selon vos préférences et les besoins du service.D'un cadre de travail flexible : possibilité de télétravailD'une équipe bienveillante, impliquée et à l'écoute
Que des Belles Maisons, une entreprise renommée dans le secteur immobilier, recherche un Négociateur Immobilier motivé et dynamique pour rejoindre son équipe à Brissac-Quincé. En tant qu'Agent commercial, vous serez responsable de la négociation et la vente de biens immobiliers. Vos missions incluront la prospection, l'organisation des visites, la gestion des dossiers, et le suivi des transactions. Une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'immobilier est requise pour ce poste exigeant mais passionnant. Nous recherchons une personne dotée d'une grande puissance de travail, capable de gérer le stress et de convaincre. Vous devrez faire preuve d'excellentes compétences en écoute et en négociation, ainsi qu'une bonne connaissance des aspects juridiques liés à l'immobilier. La maîtrise des outils bureautiques, une forte organisation, et une bonne gestion du temps sont également essentielles pour réussir dans ce rôle. Reférence:
Envie de travailler sur études électriques complexes dans un environnement international ? Alors la suite peut vous intéresser ! Notre client, groupe de 450 personnes, recherche un Technicien Etudes Electriques H/F pour concevoir les schémas électriques de projets complexes. Envie de rejoindre leur structure ? VOICI VOS MISSIONS : Rattaché au Bureau d'Etudes Automatisme et Electrique, vous serez en charge de : Exécuter les études électriques : - Analyser les annexes techniques - Assister le service Projets sur les points techniques électriques - Créer des schémas électriques des machines - Créer les nomenclatures de câblage des machines - Créer des plans d'implantation électriques des lignes - Avoir un rôle de référent sur une ou plusieurs machines - Accompagner les équipes production de l'atelier et des chantiers - Créer des dossiers de montage - Etudiez la faisabilité des études proposées et définir les données de base pour un chiffrage... Réaliser l'amélioration continue des équipements : - Être force de proposition sur les idées d'amélioration - Être vigilant sur les différents aspects coût, qualité, délai, sécurité... - Prendre en compte les retours d'expérience - Capitaliser et documenter les choix d'études CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS : - Souhaitez développer vos compétences techniques sur des projets complexes (lignes de production entières) VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire Bac +2 type BTS Electrotechnique et vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie de 2 à 3 ans d'expérience. Vous connaissez les logiciels Autocad, E3Séries, Audros, ou See Electrical. CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE - Rémunération selon profil 30-36kEUR - Temps de travail 39h avec RTT - Horaires variables - Accord de télétravail - RTT & Tickets Restaurants - 2 journées de convivialité par an QUI SOMMES NOUS ? MYRECRUTEUR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements en CDI pour le secteur industriel. Nos consultants sont experts dans vos métiers sur le Grand Ouest. Nous prenons le temps de comprendre votre projet pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez m'envoyer votre candidature. Je suis Lisa, et je recrute des profils techniques pour des entreprises du secteur industriel depuis une dizaine d'année. Pour en savoir plus sur moi c'est par ici : https://www.linkedin.com/in/lisa-thebaud/ . Voici comment ça va se passer coté MYRECRUTEUR: - Un échange téléphonique approfondi pour valider ce que vous avez fait et ce que vous voulez faire, - Un entretien en visioconférence pour approfondir vos compétences et l'adéquation de votre projet et celui de notre client Et puis le déroulement coté client: - Vous rencontrez le Responsable du BE et le Responsable Recrutement qui propose le poste - Vous rencontrez éventuellement le N+2 et visitez l'atelier - Si vous et le client avez envie de travailler ensemble, vous signez un contrat avec lui!
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Manutentionnaire (H/F) Notre client situé à BRISSAC-QUINCE est à la recherche d'un manutentionnaire (H/F). Vos missions sont les suivantes : - Récupérer le linge - Manutention - Tri de linge Horaires : 08h-17h PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Notre société recrute actuellement de SUPER COMMERCIAUX H/F !***Devenir un super commercial, c'est commercialiser les produits de nos partenaires, identifier les besoins de vos clients afin de proposer LA super offre, fidéliser vos clients et représenter avec fierté l'image de l'entreprise !***Vos super avantages ?***- Un salaire évolutif et déplafonné (eh oui, on est comme ça chez EXO) ! - Une bonne mutuelle d'entreprise ! - Des tickets restaurants ! - Un véhicule à disposition ! - Un séminaire de fin d'année ! - ... et des challenges !***Vous n'avez jamais occupé ce type de poste ? Pas de problème ! Nos SUPER FORMATEURS vont faire de vous de SUPER COMMERCIAUX ! Alors n'attendez plus ! Entrez dans la SPHERE ! Description du profil : Vos supers pouvoirs ?***- Fort de persuasion et déterminé à réussir, vous êtes motivés à 100% ! - Vous aimez être récompensé à la hauteur de vos efforts ! - Dynamisme, patience et persévérance sont vos super atouts ! - Passionné par le challenge, vous aimez relever toutes sortes de défis ! - Doté d'un bon sens relationnel, vous aimez le contact avec les autres !
En tant que Contrôleur Qualité Produit (H/F) votre mission principale sera de vérifier la conformité de la production par prélèvements à certaines étapes du processus de fabrication et/ou à la réception des pièces produites. Plus précisément, accompagné(e) par le Responsable Qualité Produit, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Vérifier la conformité de la production à partir du dossier de production - Effectuer des mesures précises - Détecter les pièces non-conformes selon les tolérances définies dans le dossier - Choisir les moyens de mesures et appliquer les techniques de contrôle adaptées - Libérer les lots de production pour permettre leur expédition - Etablir les documents de contrôle et de conformité - Programmer les machines de contrôle - Enregistrer les résultats de vos opérations sur un relevé de contrôle et/ou dans l'ERP Compétences spécifiques : - Savoir lire un plan pour contrôler les pièces (possibilité parfois de faire du montage) - Savoir utiliser et étalonner des moyens de contrôle standards (pied à coulisse, micromètre interne et externe.) - Avoir des connaissances sur des moyens de contrôle spécifiques (tridimensionnelle, bras et colonne de mesure.) - Être en capacité d'expliquer son contrôle et pouvoir conseiller le régleur - Être à l'aise avec l'informatique - Avoir un bon relationnelVous disposez d'un BAC PRO dans l'usinage ou équivalent et/ou d'une expérience professionnelle en contrôle qualité. Vous êtes autonome, doté(e) d'un esprit logique et reconnu(e) pour votre rigueur et votre qualité d'organisation. Vous avez le sens de l'analyse et vous êtes force de proposition quant à l'amélioration continue. N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature !
Description du poste : ?? Sélectionner et charger les programmes de la machine à commande numérique (CN) ?? Préparer les réglages de la machine pour optimiser les performances ?? Adapter les outils nécessaires pour assurer une production de qualité ?? Superviser les opérations de la machine et garantir le bon déroulement des processus ?? Effectuer la finition des produits usinés et veiller à leur conformité lors du contrôle qualité ?? Ranger les panneaux usinés sur les palettes pour leur expédition ?? Lire et interpréter les plans techniques pour un usinage précis et conforme aux attentes Les horaires : De 8h00 à 12h30 et de 13h45 à 17h15 du lundi au jeudi et de 8h00 à 12h15 le vendredi. Travail ponctuellement en 2X8 de 5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00. Nous vous offrons : ?? Un poste à temps plein ?? Une ambiance de travail conviviale et collaborative ?? Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance Description du profil : - CAP - BEP - Expérience sur machine à commande numérique (idéalement dans le secteur du bois) - Sens du détail et rigueur - Bonne capacité à travailler en autonomie et en équipe - Aisance dans la lecture de plans techniques Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise, postulez dès maintenant !
Description du poste : La société : LE CABRH recherche pour son client, Cabinet d'expertise comptable, un Collaborateur Co mptable Agricole (H/F) Le poste : Nous sommes à la recherche d'un talentueux collaborateur comptable pour rejoindre notre client, cabinet dynamique et en pleine croissance. Si vous êtes passionné par la comptabilité et que vous souhaitez faire partie d'une équipe motivée et innovante, cette opportunité est faite pour vous.. Les missions suivantes :***Tenue en autonomie d'un portefeuille clients * Organisation des dossiers comptables des clients, * Déclaration de TVA * Saisie jusqu'à la liasse fiscale, * Révision comptable, * Etablissement des bilans comptables, * Classement et lettrage Avantages offerts :***Environnement de travail stimulant : Rejoignez une équipe professionnelle où l'innovation et la collaboration sont encouragées. * Développement professionnel : Bénéficiez de formations continues pour enrichir vos compétences et progresser dans votre carrière. * Package de rémunération compétitif : Nous reconnaissons et récompensons votre expertise avec une rémunération attractive et des avantages sociaux. * Équilibre travail-vie personnelle : Nous valorisons votre bien-être et offrons des horaires flexibles pour vous permettre de concilier travail et vie personnelle. * Opportunités d'avancement : Évoluez au sein de l'entreprise grâce à notre culture de promotion interne. * Environnement collaboratif : Travailler aux côtés d'équipes motivées et passionnées favorise un environnement de travail convivial et productif. * Technologie de pointe : Bénéficiez d'outils et de technologies de pointe pour optimiser vos processus comptables. Le profil : Vous êtes titulaire d'un BTS Comptabilité et Gestion et disposez d'une première expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable.
Notre agence métier intérim et CDI recherche pour l'un de ses clients un METALLIER POSEUR (H/F). Le métallier poseur doit réaliser la pose d'ouvrages métalliques très divers sur les chantiers: pose de portes / pose de menuiserie en métal / pose d'escaliers / garde corps Vous aurez aussi pour mission : découpe et perçage de tôle Un métallier poseur doit donc savoir maitriser des compétences multiples : - Maitriser les techniques d'assemblage et de montage. - Savoir lire des plans. - Savoir travailler en binôme La mission se déroule sur 4 jours / semaines, variable entre 35h à 40h. Vous pouvez également postuler sur notre adresse mail : angers[a]metierinterim.com Vous devez être polyvalent car le métallier poseur doit être capable de travailler sur différents types d'ouvrages du plus simple au plus complexe. Vous devez également être adaptable et autonome. Première expérience significative est souhaitée.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Vous êtes dynamique, rigoureux(se), vous aimez l'être humain, les challenges, et la performance, Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes doté d'un fort potentiel relationnel et vous avez envie d'apprendre et d'être acteur de ta réussite, vous êtes issu d'une formation médico social et un e appétence dans le développement d'une entreprise Ce poste est fait pour vous ! Vous intégrerez une entreprise en plein développement et participerez à sa réussite et sa pérennité. Vos missions : - La représentation de Bien dans sa maison sur votre secteur - Le développement et le suivi des agences : développement du portefeuille client sur le secteur qui vous est attribué. - Excellente maîtrise des techniques de management et de négociation - Superviser les responsables d'agence de votre secteur dans la mise en adéquation de la masse salariale et de la demande client - La participation au recrutement des intervenants (auxiliaire de vie sociale, aide-ménager(e)) - Vous serez garant des dispositions législatives relatives au temps de travail Aptitudes professionnelles - Vision stratégique et opérationnelle - Capacités managériales - Qualités relationnelles - Capacité de gestion et de suivi - Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle Une expérience significative dans une fonction de chef de service dans le médico-social ou avoir été cadre dans le secteur du médico-social- Une voiture de service ainsi qu'un ordinateur portable et un téléphone professionnel sont mis à votre disposition dans le cadre de vos fonctions. - Cadre au Forfait - Amplitude Hebdo du lundi au vendredi (astreinte environ 4 semaines par ans) - Prise de poste immédiate - Rémunération fixe - Mutuelle et prévoyance d'entreprise N'attends plus pour nous rejoindre !
Bien dans sa maison, service d'aide et d'accompagnement à domicile, a été créé le 1er juillet 2018, par Jean Louis Pascreau. Après plus de 10 ans à la direction d'établissements médico-sociaux, riche d'expériences, Jean Louis Pascreau, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d'adultes en situation de handicap à la direction d'une Entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d'un EHPAD et lors de l'accompagnement de ses parents à domicile.
Description du poste : - Analyse le dossier technique du projet - Précise les mesures, métrés si besoin - Propose des solutions de fabrication en tenant compte des contraintes techniques, des normes et des délais et des coûts. Interroge les fournisseurs choisis pour trouver les meilleures solutions techniques - Réalise des plans et des schémas fonctionnels à l'aide d'outils informatiques - Etudie la mise en production des pièces et produits - Définit les normes et procédés de fabrication - Rédige des dossiers techniques - Utilise et actualise les bases de données - Propose des améliorations techniques et organisationnelles - Conseille techniquement ses interlocuteurs interne ou externe Poste à pourvoir dès que possible et dans le cadre d'un CDI. Description du profil : Métier : - Connaissances des matériaux et procédés de fabrication d'ameublement et en menuiserie intérieure - Connaissances avancées des techniques et méthodes de fabrication/production en agencement - Connaitre la réglementation en vigueur et leurs sources - Lire et interpréter les plans et croquis - Anticiper d'éventuel problèmes et rechercher les solutions techniques en amont Générale : - Rigueur et sens de l'organisation - Qualité d'écoute et analyse - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie
CDI 36H75, Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de magasin, vous préparez, mettez en cuisson les produits du rayon Boulangerie. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe (à voir selon profil + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI, 36h75, Poste disponible DE SUITE et une expérience en boulangerie sera la bienvenue Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous êtes rattaché(e)s au responsable de bureau et vous gérez les missions suivantes pour des clients TPE, PME locales et des Groupes : - Etablissement des bulletins de paie (environ 280 bulletins de paie) - Déclarations sociales - Rédaction de contrats de travail - Paramétrage - Accompagnement et conseil client Logiciel utilisé dans le cadre de vos missions : SILAE Idéalement issu(e) d'une formation niveau Bac +2/3 en paie (BTS, Licence, Titre professionnel...), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie en Cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire. Vous êtes bon techniquement et êtes autonome dans vos missions. Les avantages du Cabinet : - Intéressement (PEE abondé à 25%) - Avantages CE - Horaires adaptables / 35h - 1 jour de télétravail sur demande - Plusieurs évènements annuels dont 1 surprise en septembre
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable de ligne, vous assurez une ou plusieurs étapes de fabrication ou de conditionnement dans un environnement agroalimentaire dynamique. Au sein d'une équipe de production, vous : - Réalisez des opérations simples de fabrication ou d'emballage selon les consignes - Veillez au respect des règles d'hygiène, de qualité, de productivité et de sécurité - Contribuez aux activités de stacking, emballage manuel, lotage et tri de biscottes - Repérez les anomalies et signalez tout incident à votre encadrement - Gérez les aléas de production avec réactivité Description du profil : Profil recherché : - Débutant(e) accepté(e) - une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Capacité à suivre des procédures et à s'adapter aux rythmes de production - Intérêt pour les métiers techniques et l'évolution en industrie
Infiniment humain depuis plus de 20 ans, ADHAP est un réseau national leader dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Dans notre nouveau centre Angers OUEST, nous souhaitons développer une relation basée sur l'écoute, la bienveillance et le professionnalisme. Vous souhaitez nous rejoindre dans cet objectif d'accompagnement essentiel pour les personnes âgées, handicapées et dépendantes ? Vous partagez les mêmes valeurs humaines que nous ? Vous avez le sens du contact ? L'envie de travailler en équipe et aussi en autonomie ? Nous vous proposons un poste en CDI du temps partiel . Nous nous adaptons à votre recherche. Les avantages à nous rejoindre sont nombreux : . Des formations pour développer vos compétences. · Une rémunération adaptée à votre niveau de diplôme et d'expérience (à partir de 11.88€ brut/heure). · La possibilité d'évoluer au sein d'ADHAP sur la zone. · Inter-vacations rémunérées au réel (en temps et en kilomètre) . Une mutuelle d'entreprise avec un groupe sérieux (Allianz) . Entretien de planning individuelle et réunion collective mensuelle Quelle est votre mission : Réaliser les opérations suivantes : accompagner la réalisation des actes d'hygiène d'une personne en perte d'autonomie, concevoir des repas spécifiques, accompagner dans la prise du repas, accompagner dans les sorties en sécurité, accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes... Veiller à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et vous assurez un service de qualité aux clients. Vous maîtrisez les techniques de nettoyage et les tâches de l'entretien de la maison. Vous êtes disponible, discret, rigoureux, ponctuel et autonome, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Pas de diplôme prérequis. Le permis B n'est pas obligatoire, mais recommandée. Enfin, vous avez le sourire. Alors, vous avez tout ce qu'il faut pour vous épanouir et réussir à nos côtés ! A très bientôt,
Infiniment humain depuis plus de 20 ans, ADHAP est un réseau national leader dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Dans notre nouveau centre de Trélazé, nous souhaitons développer une relation basée sur l'écoute, la bienveillance et le professionnalisme. Vous souhaitez nous rejoindre dans cet objectif d'accompagnement essentiel pour les personnes âgées, handicapées et dépendantes ? Vous partagez les mêmes valeurs humaines que nous ? Vous avez le sens du contact ? L'envie de travailler en équipe et aussi en autonomie ? Nous vous proposons un poste en CDI du temps partiel . Nous nous adaptons à votre recherche. Les avantages à nous rejoindre sont nombreux : . Des formations pour développer vos compétences. · Une rémunération adaptée à votre niveau de diplôme et d'expérience (à partir de 11.88€ brut/heure). · La possibilité d'évoluer au sein d'ADHAP sur la zone. · Inter-vacations rémunérées au réel (en temps et en kilomètre) . Une mutuelle d'entreprise avec un groupe sérieux (Allianz) . Entretien de planning individuelle et réunion collective mensuelle Quelle est votre mission : Réaliser les opérations suivantes : accompagner la réalisation des actes d'hygiène d'une personne en perte d'autonomie, concevoir des repas spécifiques, accompagner dans la prise du repas, accompagner dans les sorties en sécurité, accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes... Veiller à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et vous assurez un service de qualité aux clients. Vous maîtrisez les techniques de nettoyage et les tâches de l'entretien de la maison. Vous êtes disponible, discret, rigoureux, ponctuel et autonome, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Pas de diplôme prérequis. Le permis B n'est pas obligatoire, mais recommandée. Enfin, vous avez le sourire. Alors, vous avez tout ce qu'il faut pour vous épanouir et réussir à nos côtés ! A très bientôt,
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à SOULAINES-SUR-AUBANCE (49610). Les cours s'adressent à un élève de 7 ans, de niveau débutant, qui souhaite des cours axés sur la variété. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, de préférence, un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, est dédiée à vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 81198
Notre agence Morgan Services Angers Doutre est actuellement à la recherche d'opérateur - contrôleur qualité, pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de pièces mécaniques. Vos missions : - Alimenter les tiroirs en pièces sur les machines - Chargement et déchargement - Assurer le contrôle des pièces avec les cartes de contrôles en sortie - Organiser, ranger et nettoyer l'ilot de production Rigoureux, sérieux, volontaire, méticuleux et motivé. Bon visuel et savoir lire et écrire. Expérience souhaitée dans le secteur de l'industrie, savoir utiliser des moyens de mesure ( pied à coulisse, micromètre...)
