Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lagardiolle située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lagardiolle. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - Soual, 31 - REVEL, 31 - Revel ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette offre d'emploi est gérée par la Plateforme Emploi Sor et Agout. C'est un service dédié aux entreprises du Territoire communautés des communes Sor et Agout. _______________________________________________________________________________________________________________________________ EMPLOYE POLYVALENT CUISINE ET SERVICE / EMPLOYEE POLYVALENTE CUISINE ET SERVICE Pour un restaurant, Spécialisé dans la cuisine traditionnelle et du monde, avec un accent particulier sur les plats cuisinés à basse température Qui recherche à agrandir leur équipe d'un employé-e polyvalent-e. Le restaurant est ouvert du lundi au jeudi midi et vendredi/samedi midi et soir, pour15 à 40 couverts, dans une ambiance conviviale et professionnelle. L'équipe est composée de 2 autres personnes en cuisine et service et d'un gérant pour faciliter la rotation des plannings Les tâches sont variées : - Préparer et cuisiner des plats selon les recettes établies, en respectant les normes de qualité et d'hygiène. - Service et soutien en salle - Collaborer avec une équipe composée d'un autre cuisinier, d'un chef de rang et d'un gérant polyvalent. - Être à l'écoute des besoins de l'équipe et des clients - Service en cuisine (1 à 2 fois en autonomie) - Plonge et nettoyage de l'espace de travail PROFIL : Le profil idéal : autonomie en cuisine et en service Une période de transition est favorisée pour accompagner sur l'apprentissage des recettes et des habitudes du restaurant. - Formation ou expérience en cuisine obligatoire, avec une bonne maîtrise des techniques de base. - Passion pour la cuisine et envie de découvrir de nouvelles recettes. - Capacité à travailler en équipe - Bon relationnel - Ponctualité et sérieux dans le travail. CONTRAT : CDI temps plein - 2 jours de repos consécutifs Amplitude sur les services du midi + vendredis et samedis soir. Du lundi au Jeudi : 8h30 à 15h et Vendredi/ Samedi : 8h30-15h et 18h - 23h
La Plateforme Emploi Sor & Agout accompagne les entreprises dans la recherche de candidatures.
5 postes sont à pourvoir. Que diriez-vous d'optimiser la production en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique dans l'industrie agro-alimentaire où vous jouerez un rôle clé dans la production et la manutention. - Assurer la fabrication en respectant les cadences de production établies - Manipuler les charges en toute sécurité pour garantir l'efficacité du processus - Participer activement aux opérations de manutention Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
L' Agence Arthurimmo.com de Castres recrute (H/F) - agence physique ouverte depuis octobre 2021 - les maîtres mots de l'agence sont : "bienveillance et professionnalisme " . LES 3 éléments différenciants de l'Agence ArthurImmo.com : une agence unique ! - l'Expertise en Valeur Vénale - Un réseau d agences partenaires : Amepi + agences prestiges - La vente interactive immobilière : une nouvelle façon de faire de l immobilier Dans le cadre de son développement, l'agence ArthurImmo.com de Castres recrute un commercial indépendant en immobilier . - nous recrutons sur Revel Les avantages de l'agence Arthurimmo.com de Castres - Agence physique au coeur de Castres sur le tour de ville - vitrine & bureaux à disposition - administration, gestion & aide juridique accompagnées par le siège d'Arthur et par l'agence - formation permanente : veille juridique , formation aux logiciels internes, financement, diagnostics. - formation à la méthode de l' Expertise en Valeur Vénale avec utilisation du logiciel d' expertise - accès à la hotline service juridique du réseau Arthurimmo.com sans limite - accès aux ventes interactives pour vos mandats si vous le souhaitez - liberté du statuts des commerciaux : agents commercial indépendant ou portage salarial - pas d obligation de résultats ni en terme de chiffre d affaire ni en nombre de vente Profil métier - Carte Professionnelle "Transactions sur immeubles et fonds de commerce" - expérience dans l'immobilier souhaitée mais pas indispensable ( débutant accepté ) - connaissance dans le bâtiment appréciée - respect des procédures - aptitude de travail sur différents logiciels - aptitude au travail en équipe - humilité vis à vis de ses clients , vis à vis de son équipe - volonté d' accompagnement de ses clients - relations personnelles & professionnelles dans le Sud Tarn et Haute-Garonne Contrat ArthurImmo.com Castres - vous avez le choix statut d'auto entrepreneur ou portage salarial ( partenaire national FCI immobilier ) - commissions de 60% N'hésitez pas à nous contacter , votre talent de commercial et vos qualités humaines nous intéressent !!
l'Agence ArthurImmo.com à Castres recrute un(e) nouveau commercial(e) rejoignez une équipe de 5 personnes déjà opérationnelles 300 agences en France seul réseau 100% expert Arthurimmo.com est le seul réseau national immobilier dont 100% des membres justifient d'une double compétence : Agent immobilier et Expert immobilier agréé. 6048 Annonces immobilières 11041 Avis client 94% Taux de satisfaction 100%Expert
Nous recherchons un crêpier/ une crêpière (H/F) ou second(e) de cuisine pour garnissage de galette. Vous aurez pour tâche de réaliser des crêpes salées et sucrées, de gérer les stocks et entretenir votre poste de travail. Vous travaillez sur le service de midi de 10h à 14h30 du mardi au samedi. (environ 40 couverts) - 1 semaine/2 Vous travaillez sur le service du soir de 18h00 22h00 du mardi au samedi - 1 semaine/2 Repos dimanche et lundi. Une formation en interne est prévue sur 1 mois. poste à temps partiel (20h à 24h)
Comment vos compétences en production agroalimentaire enrichiront-elles ce poste d'Agent de production (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour optimiser la production au sein d'un environnement stimulant de l'industrie agroalimentaire. - Assurer l'efficacité des lignes de production en respectant les cadences établies - Manipuler les matériaux avec soin, y compris le port de charges pour assurer un flux de travail fluide - Travailler en horaires décalés 2x8 incluant des nuits pour maintenir une production continue et de qualité Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Missions principales : Gestion administrative Comptabilité Commercial Profil recherché : Bac + 2 minimum Maitrise des outils bureautiques Contrat CDI 35H/semaine
Itinova recherche pour son établissement « EHPAD Saint Vincent de Paul » situé à BLAN (81700) un AGENT TECHNIQUE H/F Contrat de remplacement de 1 mois renouvelable avec prise de poste au plus tôt. POSTE Sous la responsabilité hiérarchique du directeur, vos principales missions seront : - Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des installations. - Répondre aux demandes des équipes, des résidents et des familles. - Veiller à la propreté et à l'entretien des bâtiments. - Participer au développement de l'établissement. PROFIL - Techniques de maintenance et de mécanique. - Habilitation électrique. - Gestion des priorités. - Autonomie. - Etat des droits des usagers et lois afférentes. CONTACT Candidature (Lettre de motivation + CV) à adresser à : A l'attention de Mme DECEUNINCK Stéphanie - Directrice EHPAD Saint Vincent de Paul 3, route de Revel 81700 BLAN Ou par mail : stvincent-blan-accueil@itinova.org
Missions : Secrétariat de Direction : - En tant qu'Assistant(e) de Direction, et sous l'autorité du Directeur général et de la Directrice déléguée, vous serez responsable de la gestion des tâches administratives liées à la Direction et assurerez l'interface avec les différents directeurs de la Direction Commune CHIC Castres-Mazamet et du CH de Revel. Vos principales missions seront les suivantes : o organisation et suivi des instances et réunions institutionnelles de l'établissement, o accueil physique et téléphonique de la direction (agents, usagers, partenaires extérieurs), o gestion documentaire (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage), o gestion du courrier et des mails, o organisation de réunions, o suivi des conventions, o mise à jour et la diffusion du tableau d'astreinte, o relations avec les usagers (gestion des plaintes et réclamations). Formation : - Sous l'autorité du Directeur-adjoint en charge des Ressources Humaines, vous serez en charge du pilotage, de la mise en place et du suivi des dispositifs de formation continue pour le personnel médical et non-médical, en cohérence avec les orientations de l'établissement. Vos principales missions seront les suivantes : o Elaboration, mise en œuvre et suivi du plan de formation : du recueil des besoins en formation à la mise en œuvre administrative et logistique, o Elaboration du budget de formation et suivi des dépenses de formation, en lien avec le secrétariat de la formation et les partenaires extérieurs (A.N.F.H., organismes de formation), o Information, conseil et orientation des agents en matière de formation, de parcours professionnel et de développement professionnel, o Pilotage de la Commission de Formation Profil recherché : - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à prioriser les tâches et gestion des urgences - Sens de l'organisation - Autonomie - Discrétion, loyauté et rigueur - Disponibilité et adaptabilité, notamment en situation de crise - Esprit collectif et sens de l'entraide - Maîtrise des logiciels bureautiques Diplôme : Diplôme de niveau 4 Expérience en établissement de santé ou en établissement médico-social serait un plus. Type de contrat : CDD 3 mois Temps plein Centre Hospitalier de Revel Rémunération :Selon expérience sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière. Avantages - Restaurant du personnel - Droit aux prestations du CGOS (possibilité d'ouvrir un dossier à partir du 1er bulletin de salaire) : - Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie - Prestations Retraite - Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages - Chèques vacances - Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture - Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions - Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion.
Le Centre Hospitalier de Revel dispose d'une capacité de 266 lits et places répartis sur 4 sites, accueillant les services suivants : - Le bâtiment Hôpital : SMR et USLD - Le bâtiment Jean-Joseph Roquefort : UHR et EHPAD - La Résidence de l'Etoile : EHPAD - L'Accueil de Jour / Le Service de soins Infirmiers à domicile (SSIAD) Pour plus de renseignements : contacter le service RH (drh@ch-revel.fr ou 05-62-18-76-76)
Nous recherchons un/e pizzaiolo/a pour compléter notre équipe au sein de notre restaurant de Revel. Possibilité de formation interne Vos missions seront : - Préparer la pâte à pizza - Préparation des garnitures - Mise en place du poste de travail - Confectionner les pizzas - Cuire les pizzas - Aider sur les autres postes de cuisine Nous recherchons une personne autonome, dynamique, organisée disposant d'une expérience sur le poste. Vous travaillerez avec un four à bois. Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs Primes trimestrielles + Intéressement en fin d'année
Structure médico sociale recherche pour une prise de poste en janvier un (e) secrétaire de direction . Vos missions: Procéder à l'accueil téléphonique et physique des familles des résidents, des prospects et des clients, dans le respect du process commercial ,Suivre et relancer les contacts et suivre la liste d'attente ; Participer à la gestion des relations avec les familles et les résidents : Recevoir et accueillir les personnes âgées et leurs familles ; Gérer et suivre les réclamations et les courriers des familles ; Recueillir et partager les informations avec l'équipe pluridisciplinaire permettant d'optimiser l'accompagnement des résidents. Monter les dossier APL, Aide sociale et divers, Identifier les interlocuteurs qui se présentent à la résidence ; Prendre des messages et les restituer aux personnes concernées ;Actualiser les informations (fichiers, tableaux de suivi,.) permettant d'orienter la communication ou le visiteur. Assurer la mise en oeuvre des démarches administratives concernant l'accueil des nouveaux résidents (livret d'accueil, contrat de séjour, règles de fonctionnement,..) ,Assurer la gestion et le suivi administratif des dossiers des résidents (entrées, sorties, .) ; Traiter et saisir les différentes pièces comptables, Enregistrer les opérations comptables quotidiennes (achats, ventes, banque, caisse, notes de frais.). Vérifier et classer les pièces comptables. Pointer les comptes et assurer les rapprochements bancaires. Suivre les fichiers dotations repas , absence des residents etc..Assurer la gestion commerciale : Procéder à la facturation client ; Suivre les factures impayées, Assurer la bonne circulation de l'information entre la résidence et la banque, gestion des ressources humaines, gestion et suivi de la structure, vous devez aimer le contact avec les personnes âgées et leur famille ; Etre souriant (e) ; Comprendre une demande et savoir la traiter de façon efficace ; S'exprimer de façon claire et concise ; avoir des qualités rédactionnelles ; avoir une bonne maitrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, logiciels paye comptable facturation et soins.) ; avoir le sens du service, être polyvalent (e), faire preuve de discrétion. une formation de niveau BTS médico social est exigée. contrat reconductible.
5 postes sont à pourvoir. Prêt(e) à optimiser la performance en tant que Conducteur de machine (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour conduire des machines dans un environnement de production agro-alimentaire exigeant - Assurez le bon fonctionnement et la cadence optimale des machines de production - Effectuez des opérations de manutention nécessaires au processus de fabrication - Appliquez avec rigueur les normes de sécurité et de qualité du secteur agro-alimentaire Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
ASAP Intérim recherche pour un de ses clients un/e usineur secteur industriel mécanique : Poste : - Charger de fabriquer les pièces demandées par le bureau d'études (fabrication de systèmes d'étiquetage automatisés) - Respecter les coûts, délais et impératifs de production - Appliquer les normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité Les activités principales : Fabrication : - Lecture de plan 2D - Utilisation de tour conventionnel - Utilisation de fraiseuse conventionnelle - Utilisation de perceuse à colonne - Usinage de pièces simples en POM, alu et inox - Assemblage mécanique Maintenance préventive : - Il entretien les machines outils - Il nettoie les machines outils - Il signale tout problème rencontré Suivi et contrôle qualité du produit : - Il applique scrupuleusement les normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité définies par l'entreprise - Il effectue des contrôles de produits au cours du processus de fabrication - Il effectue des vérifications du produit fini à l'aide de la fiche technique Conditions de travail : L'activité s'effectue en atelier, en zone à atmosphère ambiante Le port d'Equipements de Protection Individuelle (gants, chaussures de sécurité, masque .) est souvent requis L'activité peut parfois impliquer la manipulation de charges, avec ou sans utilisation d'outils ou d'appareils de manutention Mission renouvelable 35h/semaine Taux horaire brut : 15,8238€ Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Manpower CASTRES recherche pour son client, une entreprise innovante et engagée dans le secteur de la dermo-cosmétique, spécialisée dans la fabrication de produits de soin respectueux de la peau et de l'environnement, un opérateur de pesée (H/F) En tant qu'opérateur(trice) de pesée, vous serez en charge de : -Réaliser les pesées des matières premières selon les ordres de fabrication. -Respecter les procédures qualité, hygiène et sécurité en vigueur. -Assurer la traçabilité des opérations effectuées. -Manipuler les produits avec rigueur et précision. -Utiliser les équipements de manutention (transpalette électrique, gerbeur, etc.). -Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou pharmaceutique. -CACES 1B obligatoire pour la conduite d'engins de manutention. -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en milieu cosmétique ou pharmaceutique. -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client spécialisé dans la vente et la maintenance de matériel agricole, un chef d'atelier (H/F) en CDI. Poste à pourvoir à Revel (31 - Haute Garonne) Vos principales missions seront les suivantes : - gérer l'ensemble des activités de l'atelier de maintenance; - planifier et superviser la production en respectant les délais et les normes de qualité; - analyser les problèmes techniques et proposer des solutions adaptées; - animer une équipe de techniciens; - assurer le suivi des indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire Titulaire d'un Bac + 2/3 dans le domaine de la mécanique industrielle, vous avez une première expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que chef d'atelier idéalement au sein d'une concession agricole. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre communication et votre esprit d'équipe. La rémunération est composée d'un fixe (selon expérience), d'un variable (équivalent à un 13ème mois), de tickets restaurants et d'une mutuelle. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
RECHERCHE un ou une professionnel.le de la supply chain, passionné.e par l'amélioration continue et la gestion des flux logistiques Dans le cadre d'une création de poste, pour accompagner le développement de notre entreprise de sous-traitance industrielle, Rattaché(e) à la Direction, vous aurez la charge de la création et de la mise en œuvre de la stratégie de gestion des flux logistiques, de l'optimisation des processus et de la gestion d'une petite équipe de 3 personnes. Votre mission sera de garantir des flux fluides, fiables et optimisés pour livrer nos clients dans les délais, avec exigence, éco-responsabilité et qualité. Vos activités principales : Définir et mettre en œuvre la stratégie supply chain de la commande jusqu'à la livraison des produits. Optimiser les process logistiques dans votre démarche d'amélioration continue de nos processus supply chain afin d'assurer une gestion fluide et optimale des opérations. Manager et accompagne une équipe de 3 personnes (magasiniers et préparateurs de commandes), en veillant à leur développement et leur bien-être. Relation transverse et collaboration avec les équipes internes (production, qualité, commercial) pour garantir la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Gestion des périodes de forte activité et des délais serrés, en maintenant la qualité du service.
L'AMFPAD est une association à but non lucratif spécialisée, depuis plus de 80 ans, dans l'aide et l'accompagnement à domicile des familles, des personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons, un.e AES sur le secteur de REVEL. Vous serez chargé(e) d'accompagner nos bénéficiaires dans tous les actes de la vie quotidienne: aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation et ai de à la prise des repas, accompagnement extérieur, courses, entretien du logement et du linge, activités de loisirs et de la vie sociale L'exercice de ces missions nécessite des qualités relationnelles, de l'adaptabilité, de l'organisation et de la rigueur. Une expérience professionnelle ou personnelle auprès de ces publics sera un atout pour votre candidature. Le poste à pourvoir est à temps partiel (minimum 24h/semaine). Le volume horaire est à définir ensemble en fonction de vos souhaits et disponibilités et peut être évolutif. Avantages: - mutuelle d'entreprise - indemnisation des déplacements - perspectives d'évolution en interne: formation, professionnalisation (accompagnement VAE) Type d'emploi : CDI Salaire : 13.51€ à 13,75€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation :Travail en journée et en soirée Travail le week-end en roulement Lieu du poste : En présentiel
Vous avez envie d'aider une équipe sympathique, sur des fonctions opérationnelles et d'accompagner une société en pleine croissance ? Ce job pourrait vous intéresser ! VOTRE MISSION, si vous l'acceptez ... Rattaché.e au responsable de la zone, et basé.e à Revel en Occitanie, vous êtes au quotidien sur le terrain et réalisez l'ensemble des opérations nécessaires aux essais : notations, semis et récoltes, participation aux tâches de préparation de semences et expédition des échantillons récoltes. Vous êtes responsable de l'entretien et du bon fonctionnement de votre matériel. Au quotidien, votre temps se partage entre interventions dans les champs et en station : Opérations en champs : > Mise en place des essais semences, réglage et conduite semoir (suivant le type de sol et de culture et avec un guidage GPS) > Réglage et conduite de la moissonneuse batteuse suivant le type de culture et son logiciel embarqué. > Entretien des plateformes d'essais (entretien des allées, désherbage, protection contre les nuisibles) > Réalisation des notations et pose de l'étiquetage Opérations en station : > Randomisation et préparation des caisses de semis > Préparation et expédition des échantillons récoltes > Réalisation de l'entretien courant de l'ensemble du parc machines et des opérations mécaniques de base : vidange, changement de courroie et de roulement. VOTRE PROFIL, ca pourrait matcher si. Vous ne pouvez pas travailler ailleurs qu'en extérieur, partagez les valeurs du monde agricole et êtes à l'aise avec les machines agricoles. Nous recherchons une personne de préférence issue d'une formation supérieure (Bac+2/3) en agriculture ou agronomie (Type BTSA Agronomie productions végétales, Licence professionnelle expérimentation végétale,.), et à l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel, ...) et les machines agricoles (semoir, moissonneuse batteuse,...). Vous êtes en plus titulaire du permis poids lourds (C) voire encore mieux supers-lourds (CE) ? Alors vous êtes peut-être notre future pépite ! Mais ce dernier critère ne doit pas être un rein ! Alors si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à tenter quand même votre chance ! Car nous sommes autant attachés à la personnalité qu'aux critères « techniques » et nous recherchons avant tout un/e nouveau/lle collègue qui aura envie d'apporter sa contribution et de s'impliquer activement au sein d'une équipe dynamique et conviviale. LES CONDITIONS, car ça aussi c'est important ! - Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI à temps complet, - Travail annualisé NB : compte tenu de la saisonnalité, l'activité sera concentrée de mars à novembre environ. Vous aurez donc le temps de vous ressourcer, voire de vous adonner à une autre activité les mois restants ! - Poste domicilié à REVEL (31). Des déplacements réguliers à proximité sur les différentes stations et ponctuels sur les autres sites sont possibles - Fourchette de salaire : de 25 à 30 K€, à préciser selon expérience. - Mutuelle + intéressement - Et une équipe sympathique ! NB : Le poste pourra être évolutif selon vos aspirations et capacités démontrées sur le terrain Poste similaire à pourvoir en Bourgogne (21) Pour plus d'information : rfrison@doxaplus.fr
Vos missions : Coordonner les activités de la plateforme de traitement et valorisation des déchets. Assurer le respect de la réglementation : contrôles périodiques, traçabilité, registres, BSD, reporting. Organiser et planifier la réception et le traitement des déchets en lien avec le service commercial. Être le relais d'information et le facilitateur entre clients, prestataires et opérateurs de la plateforme. Suivre les mouvements (entrées/sorties), compiler les analyses réglementaires et garantir la conformité. Participer au développement de nouvelles activités, proposer des améliorations, représenter l'entreprise lors d'évènements. Encadrer et accompagner les opérateurs dans leurs missions (réception, traitement, transport). Profil recherché : Formation ou expérience en gestion de plateforme, environnement, déchets ou industrie. Bonne connaissance réglementaire ou volonté de se former rapidement. Compétences en coordination, organisation et planification. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Bon relationnel, goût du travail en équipe et capacité à communiquer avec différents interlocuteurs (clients, prestataires, collègues). Esprit d'analyse et de synthèse, force de proposition, sens de l'amélioration continue. Conditions : CDI basé à Revel Contrat 39h (35h + 4h supplémentaires) Rémunération selon profil Tickets restaurants 13e mois
L'association Comité de Bassin d'Emploi traite les offres d'emploi, pour le compte des entreprises et des collectivités, du secteur revélois et met en relation les candidats. L'accueil physique et téléphonique a lieu du lundi au vendredi de 9H à 12H sans RDV : au 12 avenue de Castelnaudary 31 250 Revel ou par tél au 05 62 71 31 28.
Notre client est une PME industrielle reconnue pour son savoir-faire dans le développement et la fabrication de machines industrielles. Elle s'appuie sur une expertise technique solide et une culture d'entreprise orientée vers la qualité et la satisfaction de ses clients. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Commercial Sédentaire (H/F) afin de renforcer son équipe. Vos missions Rattaché(e) à la Responsable Commerciale, vous jouerez un rôle clé dans la relation client et le support aux équipes terrain. À ce titre, vos missions principales seront : -Assurer la vente et le suivi des consommables techniques associés aux machines. -Gérer un portefeuille de clients existants et développer les ventes par une relation de confiance et de proximité. -Travailler en étroite collaboration avec les commerciaux itinérants pour coordonner les actions commerciales. -Échanger régulièrement avec la production, les achats et la direction afin de garantir la réactivité et la qualité du service rendu aux clients. -Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées. -Suivre les devis, commandes et livraisons jusqu'à la satisfaction finale. -Participer à la veille technique et commerciale afin de rester curieux(se) et force de proposition. Votre profil -De formation commerciale, vous disposez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel, idéalement en BtoB. -Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de la communication, aussi bien avec vos clients qu'en interne avec vos collègues et partenaires. -Vous avez le goût du challenge commercial et aimez travailler dans un esprit d'équipe. -Votre curiosité naturelle vous permet d'appréhender les spécificités techniques des produits et d'apporter des conseils pertinents aux clients. -Organisation, rigueur et réactivité font partie de vos atouts.
Nous recherchons un Educateur Spécialisé (H/F) avec une expérience significative dans la protection de l'enfance. Rejoignez-nous! Prise de poste rapide pour le 04/10/2025. Lieux de travail partagé entre le site 115 Route de Revel 81700 PALLEVILLE et le site 14 Bd d'Albigot 81300 GRAULHET L'AEP de La Landelle, association Loi 1901, engagée depuis plus de 50 ans dans la protection de l'enfance, recherche son Educateur Spécialisé (H/F) pour son service d'Assistance Educative en Milieu Ouvert Renforcée. MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement de jeunes et des familles en milieu ouvert, sur le service d'Assistance Educative en Milieu Ouvert Renforcée (AEMO -R). Participation aux réunions et travail en équipe interdisciplinaire. CAPACITES REQUISES : - Repérer et mobiliser les ressources et potentialités des jeunes et des compétences parentales - Prendre en compte la dimension familiale et environnementale des jeunes - S'intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire - Moduler son planning en fonction des situations accompagnées - Construire et piloter le projet individualisé en qualité de coordonnateur - Capacité à faire circuler l'information de manière efficiente - Inscrire son action dans le cadre d'un réseau partenarial - Élaborer des écrits professionnels REMUNERATION : Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 À définir selon qualification et expérience professionnelle CONDITIONS : Lieux : Palleville, Graulhet
hebergement social enfants en difficultés Accueil d'adultes dans le cadre d'un Chantier d'insertion. Salaire à Définir selon qualification, expérience et CCN66
Au sein d'un service hospitalier (SSR, Soins de Longue Durée ou E.H.P.A.D.), en collaboration avec l'infirmier(e) et sous sa responsabilité, vous serez en charge des missions suivantes : - Surveiller l'état de santé des patients / résidents et les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. - Réaliser les soins d'hygiène et de confort selon les préconisations médicales et soignantes - Distribuer les repas et les collations selon les besoins. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), A.M.P. ou A.E.S. Rigueur quant au respect des règles d'hygiène Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation Capacité d'adaptation Respect du secret professionnel Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi) Attrait pour le travail en équipe Horaires en 7h45 Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + prime de sujétion + prime forfaitaire + indemnité dimanches et jours fériés + CTI + Prime Grand Age selon le service d'affectation. Avantages - Restaurant du personnel - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Nous sommes un restaurant passionné par la fusion des saveurs traditionnelles françaises et exotiques, et nous recherchons un(e) apprenti(e) en cuisine pour agrandir notre équipe dynamique de quatre personnes. Responsabilités : Préparation de plats sous la supervision du chef Apprendre les techniques de cuisine et la gestion des stocks Participation à la mise en place et au service Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Motivé(e) et passionné(e) par la cuisine Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation et ouverture aux influences culinaires exotiques Rigueur et respect des consignes Conditions de travail : Contrat d'apprentissage Horaires : 8h00 - 16h00, du lundi au dimanche avec deux jours de repos. Nous offrons une ambiance de travail conviviale et collaborative, ainsi qu'une formation complète pour vous aider à devenir un(e) chef(fe) confirmé(e).
Adecco Castres recrute pour l'un de ses clients un Chargé d'Accueil en Banque (H/F) pour les périodes de fin d'année. Votre mission, si vous l'acceptez, est de : - Gérer l'accueil physique et téléphonique des clients - Renseigner et orienter les clients en fonction de leurs attentes - Gérer des opérations courantes au guichet - Intervention en vente de produits et services simples - Gérer la caisse - Assurer la prise de rendez-vous et la gestion des agendas des conseillers - Gérer les tâches administrative et le suivi des dossiers Rémunération : 11.97€ brut/heure + tickets restaurant + prime de 13ème mois Dates de mission : du 23/12 au 03/01 Lieu de mission : Puylaurens - Vous devez obligatoirement être titulaire d'un diplôme équivalent à BAC +2 banque/commercial et/ou possédez une expérience d'un an minimum dans une agence bancaire. - Vous êtes avenant, rigoureux et méthodique et placez la satisfaction client au centre de vos priorités. - Vous saurez mettre en avant votre relationnel, votre sens de la négociation et du conseil.
Quelles passions pourriez-vous épanouir dans le rôle de Cariste (F/H) ? Relevant d'un environnement logistique dynamique, ce rôle exige la gestion efficace des marchandises et l'optimisation des espaces de stockage - Préparer les commandes en sélectionnant et en regroupant les articles avec précision et rapidité - Charger et décharger les camions tout en assurant la sécurisation et la répartition optimale des marchandises - Manipuler les équipements de manutention tels que les chariots élévateurs, nécessitant les certifications CACES 1B, 3 et 5 Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) De par nos compétences en logistique, nous sommes en mesure de vous offrir les meilleures opportunités professionnelles.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière et de l'infirmière coordinatrice, vos missions seront les suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé - Aider l'infirmière à la réalisation des soins - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretenir des matériels de soin - Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation - Participer à la vie institutionnelle Possibilité de renouvellement de CDD
En tant qu'aide-soignant(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle essentiel dans le parcours de soins de nos patients. Plusieurs postes à pourvoir en CDD ou CDI Vous serez en charge de leur confort et de leur bien-être, en collaboration avec l'équipe soignante. Vous participerez activement aux soins d'hygiène et de confort, en vous adaptant à l'état de santé et aux besoins de chaque patient. Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea. Vous serez chargé(e) de mesurer les progrès de vos patients pour adapter leur prise en charge et les accompagner dans une démarche participative d'amélioration de leur qualité de vie. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Vous avez une expérience ou fait un stage significatif dans un établissement de santé Vous avez le sens de l'écoute, de la bienveillance et l'envie d'accompagner Vous appréciez le travail d'équipe Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Un concept "gagnant-gagnant" qui permet de réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salarié.e.s. Les avantages : - Sécurité et stabilité de l'emploi - Un seul contrat de travail - Garantie de salaire - Diversité des tâches - Développement des compétences « Ça bouge, ça change et c'est stable !... » Description des activités significatives de l'emploi : Missions Principales : - Traiter les entrées et sorties de stock via l'outil EXCEL - Traiter les retours d'ateliers afin de les réintégrer au stock (manutention à l'aide de pelles mécaniques) - Renseigner l'application interne afin d'assurer un suivi des pièces. - Réaliser des contrôles dimensionnels (« épaisseur, diamètre et longueurs) afin de vérifier les entrées/sorties du stock. - Affecter les produits par chantier selon les demandes internes sur notre parc (manutention à l'aide de pelles mécaniques) et dans l'outil EXCEL. - Réaliser l'inventaire des tubes, poutrelles et autres profilés de notre stock (manutention à l'aide de pelles mécaniques) Poste mixte : 70% « Terrain » pour réaliser l'inventaire ainsi que vérifier les listes servant à approvisionner la production (manutention à l'aide de pelles mécaniques) 30% « Bureau » pour traiter les données collectées sur le terrain via l'outil de stock EXCEL Conditions de travail : 35 heures par semaine en journée Du lundi au jeudi : 8h-12h / 13h-17h, le vendredi 8h-12h / 13h-16h Rémunération : à partir de 1820€ brut/mois, selon profil et expérience Lieu de travail : Revel Profil recherché : Une 1ere expérience sur la conduite d'engin est demandée. CACES R482 Cat B et F souhaités. Compétences : - Organisé(e) - Rigoureux(se) - Adaptable (terrain + bureau) - Doté(e) de bon sens - Maitrise parfaite de EXCEL *****Se Présenter Au Forum Coeur de Garonne le 06/11/25 de 9h à 13h, à la maison Garonne de Cazères, 2 quai rue Notre Dame.******
Garonne Emploi est un groupement d'employeurs, une association qui délègue auprès de ses entreprises adhérentes des salarié.e.s qui travaillent en temps partagé. Notre métier consiste à additionner des temps de travail incomplets (temps partiel, saisonnalité, montée de charges erratiques.) pour les transformer en temps complet CDI.
Staphyt vous propose de contribuer ensemble à faire avancer la science. Implanté en Europe, Afrique du Nord & Amérique du Sud, STAPHYT rassemble plus de 600 salariés, aux nationalités et cultures différentes. Riche de profils multiples, un large éventail d'expertises s'exprime dans le Groupe, à travers nos domaines d'activité qui sont l'expérimentation agronomique, le conseil réglementaire et la coordination de dossiers d'homologation. Nous recrutons notre prochain(e) TECHNICIEN EN EXPÉRIMENTATION (F/H) pour notre station HELIANTIS basée en Occitanie Découvrez vos futures missions Rattaché(e) au chef de mission, vous êtes au quotidien sur le terrain et réalisez l'ensemble des opérations nécessaires aux essais : notations, semis et récoltes, participation aux tâches de préparation de semences et expédition des échantillons récoltes. Vous êtes responsable de l'entretien et du bon fonctionnement de votre matériel. Au quotidien, votre temps se partage entre interventions dans les champs et en station : Opérations en champs Mise en place des essais semences, réglage et conduite semoir (suivant le type de sol et de culture et avec un guidage GPS) Réglage et conduite de la moissonneuse batteuse suivant le type de culture et son logiciel embarqué. Entretien des plateformes d'essais (entretien des allées, désherbage, protection contre les nuisibles) Réalisation des notations et pose de l'étiquetage Opérations en station Randomisation et préparation des caisses de semis Préparation et expédition des échantillons récoltes Réalisation de l'entretien courant de l'ensemble du parc machines et des opérations mécaniques de base : vidange, changement de courroie et de roulement. Gestion des essais dans la base SEEDEXP (déclaration, plan, notations, résultats) Relation clients pour réception et transmission données Votre profil Bac pro à bac + 2 / +3 orienté agronomie ou agriculture (Type BTSA Agronomie productions végétales, Licence professionnelle expérimentation végétale,.) Aisance avec les machines agricoles (semoir, moissonneuse batteuse,...) Aisance avec les outils informatiques Permis B et C, le permis CE serait un plus Les avantages que nous proposons : Mutuelle Prime d'intéressement PEE Saisissez l'opportunité de révéler votre potentiel !
L'association La Pouzaque, centre d'éducation à l'environnement, au développement durable et à la citoyenneté, recrute un/e cuisinier/ière. Il/elle sera en charge de confectionner les repas en cohérence avec le projet associatif. De 8h à 15h, Il/elle prépare le repas du midi, le repas du soir mis en cellule de refroidissement et réservé pour une remise en température le soir à 18h30 et le goûter. L'association a à cœur de travailler des produits locaux, de saison, bio ou HQE. Le centre de La Pouzaque accueille toute l'année des élèves en classes de découvertes chez elle. Une fiche de poste est disponible sur simple demande par téléphone au 05.63.50.32.75 ou par mail à accueil@lapouzaque.org Prise de poste au 1er février 2026. Date d'échéance de réception des candidatures au 18 janvier 2026. Lieu en zone rurale, non desservi par les transports en commun.
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Cariste magasinier (H/F) Intégré(e) dans l'équipe de l'entrepôt spécialisé en articles de conditionnement, vous serez chargé(e) de la gestion des stocks, du déplacement des marchandises et de la préparation des commandes: -Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les palettes et les produits. -Assurer la réception et le stockage des marchandises. -Préparer les commandes selon les spécifications des clients. -Maintenir l'ordre et la propreté de l'entrepôt. -Respecter les normes de sécurité en vigueur. Travail en 2X8, 3X8 Primes d'équipe Cariste titulaire du CACES R489 catégorie 3 et idéalement 5, vous avez une expérience reconnue dans ce domaine. Vous connaissez les procédures de stockage et de gestion des stocks. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe: - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie,... - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Abattoir de volailles de taille familiale, recherche employé (H/F) pour chaine d'abattage et livraisons. Abattage, plumaison, éviscération, présentation des volailles. Livraisons avec véhicule frigorifique. Personne sérieuse, motivée, une expérience dans le domaine est un plus. Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 (formation possible avant) Permis B obligatoire. Travail sur 3,5 jours. Taux horaire SMIC pouvant évolué. Si ce poste vous intéresse, envoyer CV et lettre de motivation.
Entreprise familiale.
Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Vous aurez pour missions : - Entretien courant du logement - Aide à la préparation des repas - Aide à la toilette - Courses - Aide au lever et au coucher - Repassage - Accompagnent aux rendez-vous médicaux - Intervention sur le secteur de Verdalle Conditions du poste : - Remplacements ponctuels - Intervention sur le secteur de Verdalle - Véhicule exigé - Temps de travail négociable (30h maximum).
Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Vous aurez pour missions : - Entretien courant du logement - Aide à la préparation des repas - Aide à la toilette - Courses - Aide au lever et au coucher - Repassage - Accompagnent aux rendez-vous médicaux Conditions du poste : - Intervention sur le secteur de Verdalle. - Véhicule exigé - Temps de travail négociable (30h maximum).
Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Vous aurez pour missions : - Entretien courant du logement - Aide à la préparation des repas - Aide à la toilette - Courses - Aide au lever et au coucher - Repassage - Accompagnent aux rendez-vous médicaux Conditions du poste : - Intervention sur le secteur de Soual/Dourgne - Véhicule exigé - Temps de travail négociable (30h maximum).
Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Vous aurez pour missions : - Entretien courant du logement - Aide à la préparation des repas - Aide à la toilette - Courses - Aide au lever et au coucher - Repassage - Accompagnent aux rendez-vous médicaux Conditions du poste : - Intervention sur le secteur de Revel/Sorèze - Véhicule exigé - Temps de travail négociable (30h maximum).
Vos missions : - Conduire une pelle, une chargeuse ainsi qu'un chariot élévateur (75% du poste) - Assister le coordinateur de la plateforme dans ses tâches opérationnelles (25% du poste) - Assurer la réception et le chargement de terre - Entretenir et préserver vos outils de travail - Mettre en place, suivre et contrôler les outils et moyens de traitement des terres - Maintenir le site propre et garantir la disponibilité des zones de livraison Profil recherché : - Avec ou sans expérience professionnelle - Autonome, disponible, consciencieux et organisé - Permis B (voiture) et CACES engins de chantier catégories B1 et C1 indispensables - Sensibilité à l'environnement et à la sécurité Rémunération et avantages : - Contrat 39h : (35h + 4 heures supplémentaires) - Rémunération selon profil - Tickets restaurants - 13 ème mois
Au sein d'une entreprise de peinture, vous aurez les missions suivantes : -Préparation des supports -Peinture plafonds et murs -Travail sur des bâtiments neufs ou en rénovation -Travail seul ou en petite équipe (2 ou 3 personnes) Profil recherché : CAP BEP Peinture + expérience professionnelle similaire en entreprise (Si pas de diplôme : expérience minimum de 2 ans en peinture en entreprise) Permis B exigé - Autonomie sur le poste Informations contrat : Du lundi au vendredi - amplitude horaire : 7h30-18h Lieu : Revel et 50 km aux alentours - véhicule d'entreprise
Concession de vente de tracteurs et de matériels agricoles, nous recherchons, suite à une mobilité interne, notre nouveau chef magasinier. Vos missions seront les suivantes : Elaborer et optimiser les processus logistiques Participer aux projets d'amélioration continu de l'entreprise Gérer les relations avec les différents services de l'entreprise tels que les achats, la production et la vente Gérer la caisse et le libre service Réceptionner, contrôler, stocker et gérer les marchandises Procéder aux passages de commandes Gérer le personnel de son équipe Respecter les objectifs de vente de pièces fixés par la direction Veiller et participer à l'attractivité du magasin Participer aux campagnes de ventes mise en place par l'entreprise ou le fournisseur principal
L'entreprise Aristée recherche un.e secrétaire comptable en temps partiel. Vous avez un rôle clé dans la gestion administrative et comptable de l'entreprise. Vos missions : Assurer la tenue des comptes et prépare les éléments de gestion Réaliser les opérations de clôture et élabore la liasse fiscale Gérer la trésorerie et les relations avec les banques Effectuer le suivi administratif du personnel Vous êtes rigoureux/euse, organisé/e et autonome dans votre travail alors rejoignez-nous. Une formation interne est prévue à la prise de poste.
TAQUIPNEU recherche un (e ) technicien (ne) en maintenance de pneumatiques industriels pour une prise de poste immédiate. Pour le compte d'une clientèle d'utilisateurs confiés, vous assurerez le suivi des équipements pneumatiques des véhicules. vous assurerez la gestion administrative de votre activité. vous assurerez la traçabilité de votre action envers le client et votre responsable. vous serez responsable, du matériel confié (local, véhicule, outillage), de l'équipement pneus des véhicules suivis, en conformité avec la législation, de la gestion des consommables (valves, rallonges, lubrifiant etc.). Vous assurerez les différents dépannages prévus par vos responsables d'agences vous vous organiserez avec un maximum d'efficacité sur le travail des parcs de la clientèle et plus particulièrement : vérifier l'état des valves, des rallonges de gonflage et des pattes de fixation, effectuer les opérations de maintenance, dépose/pose, démontage/montage, retour/jante et permutation, recreusage, réparation par PRP (pièce de réparation pour pneu), l'équilibrage et le réglage de la géométrie seront effectués lorsque les équipements sont à disposition sur site. Mettre à niveau la pression de tous les pneus des véhicules ayant fait l'objet d'une intervention, examiner les enveloppes démontées. vous établirez la fiche de travail à réaliser et la complèterez suite à intervention pour facturation. Tenue et présentation correctes ,propreté du véhicule Nettoyage du poste de travail. Manutention et magasinage. Vous avez un CAP MECANIQUE .
Vous relevez de l'IAE* Notre structure recherche un manœuvre de chantier. Votre mission Vous intégré une équipe déjà en place Activités réalisées : Préparation du chantier, manutention .... Vous travaillez du Lundi au vendredi : 35 h hebdo Départ de revel les plus: Prime panier heures supplémentaire Différents chantiers peuvent vous êtes proposé Permis B souhaité En parallèle des missions de travail vous acceptez de travailler en lien avec notre Conseillère en Insertion Professionnelle sur votre projet ( budget/mobilité/recherche de formation........) *L'Insertion par l'Activité économique (IAE) permet aux personnes les plus éloignées de l'emploi, en raison de difficultés sociales et/ou professionnelles particulières (âge, état de santé, précarité, isolement) de bénéficier d'un accompagnement renforcé qui doit faciliter leur insertion sociale et professionnelle par le biais de contrats de travail spécifiques
L'association AILES est employeur et propose aux personnes en transition professionnelle des missions (contrats de travail) auprès d'entreprises, de collectivités, d'associations et de particuliers. Sur une durée de 2 ans vous bénéficiez d'un accompagnement individuel permettant votre retour à un emploi stable. Une conseillère en insertion professionnelle vous accompagne dans votre recherche d'emploi ou de formation.
Travail du lundi au dimanche en horaires de coupure avec 2 jours de repos consécutifs Vous intégrerez une équipe où vous aiderez pour la préparation des plats, mise en place et l'envoi pendant le service. Vous n'avez pas forcement une première expérience en restauration, cependant vous savez travailler en équipe et vous êtes désireux d'apprendre et volontaire.
0768258605 limstanislas@gmail.com Stanislas Limberger
Asap Intérim recrute pour son client, spécialisé dans les travaux publics, un/e Conducteur de Pelle de 5 Tonnes pour sous-traitance. Vos missions : - Conduite de pelle de 5 Tonnes - Entretien de l'engin - Préparation du support - Gestion de l'équipe - Travaux de terrassements, réglages, ouvertures, fermetures et finitions - Respect des consignes de sécurité - Interlocuteur client - Représentation de l'entreprise Description du profil : - Parfaitement autonome et minutieux - Expérimenté obligatoire (expérience d'au moins 5 ans) - Connaissances en mécanique et maintenance - CACES R482 CAT A ou B1 : obligatoire - AIPR : obligatoire Informations complémentaires : - Mission intérim dès que possible pour 3 mois - Lieu de travail : Revel et environs - Durée hebdomadaire de travail : 39h/semaine - Grille TP - Salaire : 13€ à 14€ selon expérience - Véhicule mis à disposition Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Nous recherchons un/une Mécanicien/ne Automobile Confirmé (H/F) pour rejoindre notre équipe. Garage familial, indépendant, avec une bonne ambiance de travail. Responsabilités: - Effectuer des réparations et des entretiens sur les véhicules automobiles toutes marques - Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électriques - Suivre les schémas techniques pour effectuer des réparations précises - Assurer un service client de qualité en répondant aux questions des clients Exigences: - Expérience antérieure en mécanique automobile - Connaissance des schémas techniques pour les réparations - Compétences en service client pour interagir efficacement avec les clients Ce poste offre une opportunité passionnante pour un/une Mécanicien/ne Automobile qualifié de rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné/e par l'automobile et que vous possédez les compétences requises, postulez dès maintenant!
Manpower Cabinet Experts Toulouse représente un de ses clients leader et spécialiste reconnu sur le marché de l'étiquetage, du marquage et de l'identification produits. Il propose l'une des gammes les plus complètes d'équipements, de consommables et de services : de l'étiqueteuse simple au système d'impression/pose automatique en passant par le marquage jet d'encre, laser, étiquettes et consommables. Dans le cadre de son développement, le Groupe recrute pour son site de Soual (81), un : Mécanicien Monteur H/F CDI basé à Soual (12km de Castres) Le site est composé d'une dizaine de personnes, vous êtes rattaché au directeur de production. Au sein de l'atelier, votre responsabilité est de monter et d'assembler les machines spéciales à partir de la lecture de plan. Vos principales missions sont : -Lire et interpréter les plans mécaniques 2D et 3D ainsi que les notices techniques. -Assembler les pièces mécaniques selon les plans (montage à blanc, ajustage, perçage, vissage.). -Vérifier la conformité des ensembles montés. -Réaliser les réglages mécaniques nécessaires. -Assurer la maintenance de premier niveau des outils et équipements. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. De formation mécanique et/ou industrielle, vous avez une première expérience en montage au sein d'un environnement industriel. Votre expérience en montage de diverses structures motorisées ou non, vos connaissances techniques et votre expertise en lecture de plans font de vous un candidat idéal. Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre autonomie, votre sens du résultat, seront autant d'atouts pour réussir votre intégration au sein de la société. Votre esprit d'équipe et votre bon relationnel seront des atouts pour réussir dans ce poste. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? Faites-nous parvenir votre CV !
Entreprise locale recherche un (e ) comptable confirmé (e). vous devez avoir un BTS COMPTABILITE et une expérience récente de minimum 2 ans sur un poste de COMPTABLE.
En tant qu'infirmier(e) dans notre clinique de soins de médecine et de rééducation spécialisée en gériatrie, vous jouerez un rôle clé dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez responsable de la mise en place de projets de soins personnalisés, assurant ainsi leur bien-être, santé et sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe soignante, partageant vos connaissances pour trouver les meilleures solutions pour chaque patient. Vos missions incluront la pratique de soins techniques, la délivrance de médicaments et le suivi de l'évolution de chaque patient, tout en prenant le temps de les rassurer et de répondre à leurs besoins. Vous participerez également à la réalisation du projet d'établissement, à l'évaluation des pratiques et à la mise en œuvre de la démarche qualité du groupe. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Planning stable, bon équilibre vie professionnelle et personnelle Etablissement à taille humaine Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Profil : Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses patients avec des perspectives d'évolution. Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque patient. Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Située au croisement du Tarn, de la Haute-Garonne et de l'Aude, à mi-chemin entre Castres et Revel, la clinique SMR du CHATEAU de Cahuzac accueille les patients dans un cadre calme et arboré. Spécialisée dans les SMR, ainsi qu'en affection des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien, l'objectif de la clinique est d'offrir aux patients en court séjour le meilleur des accompagnements polyvalents.
Entreprise locale recherche pour une prise de poste immédiate un(e) plaquiste. Vous intervenez principalement sur des chantiers de rénovation pour créer des espaces intérieurs et améliorer l'isolation thermique et acoustique des pièces. Vous posez des cloisons sèches et des faux-plafonds Vous réalisez les joints entre les plaques pour obtenir une surface lisse et prête pour les finitions Vous adaptez les techniques de pose aux spécificités des bâtiments pour garantir la qualité et la durabilité des installations Départ du dépôt de Palleville, vous travaillez en équipe de 2 mais vous devez être autonome, chantiers principalement chez des particuliers autour de Castres.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent de maintenance/mécanicien en carrière H/F. Votre mission consistera à : - Contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et des installations. - Mener à bien l'ensemble des actions préventives. - Piloter et réaliser les actions correctives demandées. - Assurer la communication et le reporting avec le responsable de la maintenance opérationnelle. - Assurer le dépannage des lignes de production. - Contribuer à la performance du secteur maintenance en proposant des idées d'améliorations. - Réaliser les comptes-rendus de l'activité. Lieu de la mission :Saint Amancet et Sorèze. Type de contrat : Intérim . Rémunération : selon expérience Horaires de travail : 39h/semaine Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Technicien de maintenance/mécanicien en carrière H/F Compétences requises : - Connaissance des systèmes mécaniques et électriques. - Maîtrise des outils de maintenance et diagnostic. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Compréhension des normes de sécurité et de qualité en vigueur. - Compétences en dépannage et résolution de problèmes. Qualités professionnelles : - Rigueur et autonomie dans le travail. - Sens de l'organisation et esprit d'équipe. - Communication claire et efficace avec les collègues. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien de maintenance/mécanicien en carrière H/F possédant un niveau d'études minimum de Bac pro ou équivalent dans le domaine technique. Le candidat idéal doit connaître les systèmes mécaniques et électriques, ainsi que lire des plans et des schémas pour interpréter les besoins de maintenance. Une bonne maîtrise des normes de sécurité et de qualité est essentielle. La capacité à effectuer des diagnostics et des dépannages de manière autonome est également attendue. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission du poste : Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) - Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas - L'entretien de l'espace de vie. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience significative dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges. Vous n'êtes pas diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial ou vous n'avez pas ou peu d'expérience dans le secteur : le réseau ADHAP s'engage à vous former grâce à son parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous êtes également reconnu(e) pour : - Aimer prendre soin des autres - Etre souriant(e) et à l'écoute - Etre motivé(e) et disponible - Aimer se sentir utile et autonome - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie Vos qualités et votre expérience seront de véritables atouts pour vous épanouir au sein de notre équipe joyeuse, engagée et dynamique ! Les avantages : - Taux horaire jusqu'à 12.75€, suivant votre qualification - Un Comité d'entreprise puissant, 100% dématérialisé, activé après le 6ème mois qui suit l'embauche - Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.40€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client) - Une mutuelle d'entreprise - Primes et chèques cadeaux - Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps - Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail - Un accompagnement dans vos envies d'évolutions personnelles grâce à des formations en ligne et en présentielles
En tant qu'agent commercial indépendant, vous aurez pour mission de développer un portefeuille de clients et d'identifier des opportunités d'affaires dans le domaine des énergies renouvelables(climatisation, chauffage, menuiserie, ventilation, panneaux photovoltaïque) ainsi que la rénovation du bâtiment. Votre rôle sera de prospecter, qualifier les projets (diagnostic) et accompagner les clients jusqu'à la signature de leur devis. Missions principales : - Identifier et prospecter des clients potentiels (particuliers) sur le département du Tarn et limitrophe 11, 31, 34. - Détecter et qualifier les différents projets en analysant les besoins des prospects. - Prendre contact avec des apporteurs d'affaires potentiels (architectes, jardiniers, piscinistes, conciergeries, etc.). - Mener une prospection multicanale (relationnel, réseaux professionnels, porte-à-porte, phoning si nécessaire). - Assister le client jusqu'à la signature du devis et la complétude de son dossier (technique et administratif). - Assurer un suivi rigoureux de l'activité et des opportunités d'affaires. Profil recherché : - Expérience commerciale obligatoire (vente, prospection, relation client). - Sens de la relation client, aisance relationnelle et esprit de persuasion. - Capacité à comprendre des concepts techniques et à vulgariser des solutions complexes. - Autonomie et organisation dans le travail. - Expérience en énergie renouvelables ou énergie solaire recommandé. Rémunération & Avantages : - Statut 100 % indépendant, rémunération attractive à la commission sur chaque projet. - Marché en pleine expansion avec une forte demande en énergie renouvelable. - Possibilité de travailler sur un secteur local. - Accompagnement, formation et outils commerciaux mis à disposition. - Liberté totale d'organisation et gestion autonome de son emploi du temps.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Conducteur de chargeuse en carrière H/F. Votre mission consistera à : - Maîtriser les procédures d'entretien d'un engin et vérifier son fonctionnement. - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux en fonction des spécificités de l'engin. - Manœuvrer un engin en tenant compte du terrain et de la circulation dans la carrière. Cette mission se déroulera à SOREZE (81) en contrat d'intérim, avec une rémunération à partir de 12.50 € . Les horaires de travail sont à préciser . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal pour un poste de conducteur d'engin de chargement H/F Compétences requises : - Maîtrise du maniement d'engins de chargement (type chargeuse) - Vérification et entretien des équipements - Connaissance des règles et des consignes de sécurité Qualités professionnelles : - Dynamisme dans l'exécution des tâches - Précision et rigueur au travail - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter rapidement Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) C1 à jour et vous avez de l'expérience dans le domaine de l'engin de chargement. Vous respectez les normes de sécurité en vigueur et êtes capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique. Votre profil correspond parfaitement aux attentes de PROMAN, qui recherche un candidat engagé et compétent pour contribuer au succès des missions confiées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre atelier, vous aurez pour missions principales: - L'assemblage de pièces métalliques - Le soudage de pièces - Soudures sur chanfrein en corniche - Pliage - Découpe plasma Des déplacements sur chantiers sont à prévoir de façon occsionnelle. Profil recherché: Avoir une formation initiale en chaudronnerie/soudure, complétée d'une première expérience même courte. Etre rigoureux(se) et avoir une bonne capacité à travailler en équipe. Travail du lundi au jeudi: 7h00-12h00 et 13h00 16h30 et le vendredi : 07h00-11h30
En tant que POSEUR ou POSEUSE, vous serez amené-e à vous rendre chez les clients ( particuliers principalement et constructeurs) avec un véhicule dédié et équipé pour la mise en place des escaliers et autres éléments associés. L'entreprise réalise des escaliers uniquement sur mesures de gammes différentes : traditionnels, suspendus, avec ossature métal . En binôme avec votre collègue et sous sa direction, vous assurerez les missions suivantes : - Chargement du véhicule - livraison sur chantier - Pose de l'escalier et des éléments destinés à notre clientèle en respectant les plans et consignes, - Assurer les finitions et un travail soigné - Remise au propre du chantier Profil recherché : Il est impératif d'avoir déjà travaillé sur un poste de pose : cuisine, portes/fenêtres , escaliers, etc. Maîtrise des outils : Utilisation des machines et outils électroportatifs, Application des règles de sécurité. Esprit d'équipe, autonomie, rigueur : Poste principalement en binôme - partage des taches pour une meilleure efficacité Conditions : CDI - Poste à pourvoir dès que posisble . Zone de travail : haute Garonne et départements alentours de Revel ( zone de déplacements basée sur une distance maximum d'environ 1h30). Horaire : du lundi au vendredi -7h00/ 12h00 13h30 /16h30 - pose déjeuner modulable en fonction des chantiers Basé sur une semaine de 35 heures - avec récupération ou heures supplémentaires en fonction. Rémunération : base 13€ brut horaire à négocier selon expérience professionnelle en pose d'escaliers
OFFRE D'EMPLOI - MÉCANICIEN AGRICOLE H/F Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, un concessionnaire agricole reconnu, un Mécanicien Agricole H/F en CDI. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et participer à l'entretien et à la réparation de matériel agricole de pointe ? Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation des équipements agricoles Effectuer l'entretien préventif et curatif des machines Nettoyer et ranger l'atelier pour garantir un espace de travail organisé Participer à la gestion des stocks et signaler les besoins en pièces au chef d'atelier Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique (Bac Pro, BTS ou équivalent) Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe Conditions du poste : CDI - Temps plein - Disponibilité immédiate Rémunération : 29 000 € bruts annuels + primes de résultat Tickets restaurant Véhicule de service À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Le futur-e technicien-ne de maintenance étoffe une équipe technique afin d'assurer les postes suivants : - La maintenance technique de lignes de production industrielle (agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique, etc.) - La maintenance des lignes de lavage au CO2 supercritique, un procédé innovant et propre, au service de la performance et de la décarbonation des industries de parfumerie et d'aromathérapie MISSION : Au sein de l'équipe maintenance, vous interviendrez sur des équipements variés et à haute valeur technologique. Vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production et de lavage CO2 - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et fluidiques - Participer à l'amélioration continue des installations et à la fiabilisation des équipements - Documenter vos interventions dans la GMAO - Collaborer avec les équipes projets et R&D pour les évolutions technologiques et énergétiques - Respecter les protocoles de sécurité, de qualité et d'environnement PROFIL RECHERCHE : Formation : Bac Pro, BTS ou DUT en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent Expérience : 3 ans minimum en milieu industriel, idéalement en environnement automatisé Compétences techniques : o Solide maîtrise en électricité industrielle, pneumatique, hydraulique, mécanique o Connaissances en fluides sous pression et environnement CO2 supercritique appréciées o Lecture de plans, schémas, automatismes Qualités personnelles : o Rigueur, réactivité, esprit d'équipe o Sens du service et de l'amélioration continue o Motivation à œuvrer pour des technologies décarbonées et innovantes Une formation continue sur les procédés CO2 supercritique est proposé par l'entreprise. Lieu de travail sur Soual et Cambon les lavaurs
Nous recherchons des aides ménager(e)s pour travailler au domicile de personnes fragilisées, âgées et handicapées ... Vos missions sont d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile. Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,... Sur le secteur de Caraman et Lanta. « l'employeur garantit un poste de travail conformes aux recommandations gouvernementales » "En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire".
Vos missions : - Conduire un ensemble porteur et remorque 44T - Conduire une pelle, une chargeuse ainsi qu'un chariot élévateur - Assister le chef d'équipe dans ses tâches opérationnelles - Assurer la réception et le chargement de terre - Entretenir et préserver vos outils de travail - Mettre en place, suivre et contrôler les outils et moyens de traitement des terres - Maintenir le site propre et garantir la disponibilité des zones de livraison. Profil recherché : - Expérience professionnelle de 2 ans - Autonome, disponible, consciencieux et organisé - Permis B, CE et FIMO exigés - CACES R482 et CACES R489 souhaités - Sensibilité à l'environnement et à la sécurité CONDITIONS - CDI - 39h : (35H + 4HS) - Rémunération selon profil - Tickets restaurants - 13 ème mois
MACON MACONNE dans une entreprise familiale Missions : Construction de maisons individuelles Charpente couverture Terrassement Neuf et rénovation, pour des particuliers Missions polyvalentes et variées, participation à toutes les étapes de la construction. Profil recherché : - Expérience en maçonnerie et/ou formation en maçonnerie exigées - Autonomie sur le poste - Idéalement permis B Conditions d'emploi : - CDI 39h - horaires 8h-12h 12h30-16h30 du lundi au vendredi - A pourvoir dès que possible - Lieu de travail : Lempaut (départ de Lempaut, chantiers Lempaut et alentours) -Rémunération : selon grille convention du bâtiment niveau N2 à N3P2 selon profil
Au sein d'un service hospitalier, et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous serez en charge des missions suivantes : Évaluation et prise en charge des patients / résidents Surveillance de l'état général du patient / résident et de son alimentation Soins techniques (injections, pansements, piluliers, perfusions) Soins relationnels et éducatifs Collaboration avec les AS et organisation des soins des AS par secteur Élaboration des projets individualisés de soins, en lien avec le projet de vie. Profil recherché : Diplôme exigé - débutant accepté Rigueur quant au respect des règles d'hygiène Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation Capacité d'adaptation Respect du secret professionnel Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi) Attrait pour le travail en équipe Horaires et roulement De 20h15 à 6h15 en 10h de travail Roulement sur 2 semaines avec 1 week-end sur 2 - Semaine 1 : lundi-mardi-vendredi-samedi-dimanche - Semaine 2 : mercredi-jeudi Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière avec une reprise d'ancienneté. Indice Majoré minimum : 390 (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + complément de traitement Indiciaire + prime de sujétion spéciale+ indemnité dimanches et jours fériés CTI + NBI selon le service d'affectation. Stagiairisation immédiate + prime de service équivalent à un 13ème mois Avantages - Restaurant du personnel - Formations - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Le Centre Hospitalier de Revel recrute, Par voie de mutation ou en CDI ou en CDD Un kinésithérapeute À 100% à compter de juillet 2025 Pour le service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) Ce service a une capacité totale de 51 lits dont 20 de SMR PAP situés au 1er étage et 31 de SMR Polyvalents situés 2ème étage du bâtiment Hôpital. L'activité principale de ce service est d'accueillir des patients relevant de suites médicales ou chirurgicales en vue d'une réautonomisassions de la personne par une rééducation fonctionnelle adaptée. Une activité de lits identifiés en soins palliatifs (L.I.S.P.) est autorisée dans ce service. Ce service bénéficie des compétences, notamment, de personnel de rééducation (kinésithérapeutes, diététicienne, .) et de personnel socio-éducatif. Il comporte une unité d'Hospitalisation à Temps Partiel Les missions du Service - Prendre en charge des patients nécessitant des soins de suite et de réadaptation relevant de la filière polyvalente et personnes âgées polypathologiques. - Dispenser des soins de suite et de réadaptation dans le cadre d'un traitement ou d'une surveillance médicale afin de maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles. - Préparer la réinsertion du patient dans son environnement socio-familial - Préparer la prise en charge du patient par des acteurs extrahospitaliers du secteur sanitaire et social. - Accompagner les patients en fin de vie et leur entourage en prodiguant des soins palliatifs. Mission principale du poste - Evaluer les capacités fonctionnelles. - Elaborer un diagnostic kinésithérapique et Collaborer avec l'équipe de soins dans le cadre d'objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe médicale - Mettre en œuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap. - Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation - Synthétiser les informations sur la situation du patient afin d'en assurer le relais avec l'équipe, l'encadrement et les médecins prescripteurs. - Participer aux réunions pluridisciplinaires NATURE ET NIVEAU DE FORMATION POUR EXERCER - Diplôme d'état de masseur kinésithérapeute Avantages - Restaurant du personnel - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Au sein d'un service hospitalier (SSR, Soins de Longue Durée ou E.H.P.A.D.), et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous serez en charge des missions suivantes : Évaluation et prise en charge des patients / résidents Surveillance de l'état général du patient / résident et de son alimentation Soins techniques (injections, pansements, piluliers, perfusions) Soins relationnels et éducatifs Collaboration avec les AS et organisation des soins des AS par secteur Élaboration des projets individualisés de soins, en lien avec le projet de vie. Profil recherché : Diplôme exigé - débutant accepté Rigueur quant au respect des règles d'hygiène Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation Capacité d'adaptation Respect du secret professionnel Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi) Attrait pour le travail en équipe Horaires o en 7h45 en SSR polyvalent, en USLD et en UHR o en 12h en SSR PAP et en EHPAD Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière avec une reprise d'ancienneté. Indice Majoré minimum : 390 (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + complément de traitement Indiciaire + prime de sujétion spéciale+ indemnité dimanches et jours fériés CTI + NBI selon le service d'affectation. Stagiairisation immédiate + prime de service équivalent à un 13ème mois Avantages - Restaurant du personnel - Formations - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Votre mission, si vous l'acceptez : Vos missions seront d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile. Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,... Sur le secteur de Revel et alentours. Ce que vous trouverez en rejoignant Laurag'Aide : - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements (0,40 cts /km) - Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence ) - Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations. Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !
Vous aimez les challenges et le management. Vous êtes dynamique et aimez pratiquer votre métier de coiffeur(se), rejoignez un salon franchisé à Revel. Nombreuses perspectives d'évolution, des challenges et des formations en collaboration avec L'Oréal Professionnel et Kérastase Paris. Profil recherché : 4 ans d'expérience sur un poste similaire - Autonomie sur le poste. Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail et Horaires : du mardi au samedi - amplitude magasin 9h-19h Rémunération : 2134 € brut + une prime de 25 % du dépassement de votre CA + une prime d'intéressement sur le CA et l'évolution du salon. Poste basé à : Revel
API Revel, votre partenaire local de confiance dans l'intérim et le recrutement, recrute en urgence plusieurs chauffeurs SPL expérimentés en polybenne pour intégrer le chantier A69, un projet d'envergure qui ne connaît aucune pause estivale ! Départ de Soual ou Puylaurens / Chantier majeur - Mission longue durée : Ce que nous vous proposons : Mission sur chantier longue durée : environ 1 an et demi Horaires en 2x8 (roulement par équipe) : Équipe matin : 6h00 - 13h30 Équipe après-midi : 13h30 - 21h00 Départ Soual ou Puylaurens Rémunération attractive : 12,14 € brut/heure + IFM + ICP 16,20 € net/jour de panier Équipements de protection individuelle fournis Aucun découche - retours quotidiens à la base Formation assurée pour montée en compétences Démarrage immédiat - Besoin urgent ! Vos missions : Conduite de camion polybenne (C/SPL) Allers-retours entre carrières et chantiers Évacuation de terres sur site Respect des consignes de sécurité et du planning Matériel récent à disposition : sont mis à disposition des camions récents et bien entretenus. En retour, notre client compte sur votre rigueur pour en prendre soin au quotidien - cabine propre, respect du matériel, vigilance mécanique. Profil recherché : Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour Expérience indispensable en polybenne Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Connaissance des environnements chantier : un vrai plus ! L'été sera actif, et ça commence avec vous !
API Revel, une équipe d experts ! Toute notre équipe vous accueille et vous conseille sur votre projet professionnel. Elle vous accompagne de l'élaboration de votre CV jusqu'à la prise de poste de votre première mission. Nos clients (PME, PMI, artisans) nous font confiance grâce à notre savoir-faire, notre proximité, notre réactivité et notre disponibilité. L'accompagnement de nos clients et de nos intérimaires sont nos mots d ordre à API Revel. Venez nous rencontrer !
Concernant cette offre d'emploi, l'entreprise qui recrute sera présente lors du forum Recrut'Emploi le Mardi 30 septembre de 14h à 17h à la salle Claude Nougaro de Revel. Vous pouvez donc vous présenter avec votre candidature pour rencontrer l'employeur directement sur son stand. Rattaché au chef d'équipe charpentier couvreur zingueur, vous aurez les missions suivantes : Remaniement de couverture Tuiles Canal, Médiane, DC12 Faîtage, bâti Charpente traditionnelle Renforcement de charpente existante Isolation SARKING Pose fenêtre de toit Neuf et rénovation Maçonnerie de toiture, faitage, rives. Possibilité de formation si besoin. Profil recherché : De formation terrain, une expérience en charpente couverture est exigée. Vous maîtrisez les techniques et méthodes en charpente couverture. Vous êtes sensible à la sécurité. Idéalement vous avez effectué les formations suivantes : CACES élévateur, travail en hauteur, montage d'échafaudage. Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 26 Août 2025 Durée hebdomadaire de travail : 39h - amplitude horaire 8h-16h30 - du lundi au vendredi Rémunération : 24552 - 26500 euros / an Conditions et avantages : paniers + trajets. Primes . Chèques vacances. Chèques cadeaux. Mutuelle PROBTP. Perspectives d'évolution. Lieu : Revel et 30 km aux alentours
Vous souhaitez rejoindre une entreprise de taille humaine, engagée dans les démarches de protection de l'environnement, innovante, dynamique et en développement ? Bon relationnel et appréciant le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux ainsi que votre rigueur ? Nous recherchons un(e) opérateur/trice conducteur/trice hydrocureur : Vos missions : - Conduire un camion hydrocureur matières dangereuses - Intervenir sur les sites clients et effectuer les diagnostics des installations - Effectuer seul(e) ou en binôme des interventions de maintenance selon les procédures de l'entreprise - Réaliser des opérations de pompage / curage / nettoyage sur des ouvrages et leurs réseaux - Effectuer le déchargement du camion - Intervenir dans le strict respect des règles de sécurité - Être responsable de son camion Profil recherché : - Permis Poids Lourd et formation FIMO obligatoires - Formation ADR souhaitée - Capacité à travailler en autonomie et/ou équipe - Port de poids - Déplacement à la semaine en France - Sensibilité à l'environnement et à la sécurité Qualifications Spécifiques : - ADR de base souhaité - ADR citerne souhaité Rémunération et avantages : - Heures supplémentaires rémunérées à partir de la 36ème heure - Indemnité de déplacement minimum 94€ par jour - 13ème mois - Camions récents et bien équipés pour un meilleur confort Type d'emploi : Temps plein, CDI
Au sein d'une entreprise de maçonnerie générale et charpente couverture, vos missions seront : préparation de chantier ; lecture et interprétation des plans, implantation et traçage ; encadrement des équipes ; organisation des postes de travail ; maçonnerie, façades, béton armé ; neuf et rénovation. Profil recherché par l'entreprise : personne autonome et ayant une bonne capacité d'adaptation. Expérience indispensable en maçonnerie de 5 ans minimum. Maitrise des techniques et méthodes en maçonnerie. Informations sur le poste : 30 000 € à 33 000 € / An selon votre profil pour un 39h par semaine- Possibilité de formations, perspective d'évolution. Horaires : 8h-12h 12h30-16h30 sauf le vendredi fin à 15h30 Vaudreuille / Déplacements dans un rayon de 30 kms autour de Revel
Vous devrez réaliser des mesures de prises de terre ainsi que des améliorations sur des ouvrages électriques Basse et/ou Haute tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous travaillerez en binôme. Vos principales missions incluront : Lecture de plans Implantation et préparation des chantiers Suivi de chantier en temps réel Encadrement de l'équipe de chantier Travail en extérieur toute l'année (été comme hiver) avec déplacements sur la région. Vous travaillerez sur 4 jours (du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi) ou 5 jours (lundi au vendredi) en grand et/ou petit déplacement. Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. - Permis B indispensable pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention, avec le matériel.
Nous recherchons des conducteurs de Bulldozer, pour le chantier de l'A69 Vos missions : - Conduite de Bulldozer D7 sur chantier - Travail du sol avec précision : décapage, nivellement, remblai/déblai - Entretien de premier niveau de l'engin - Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. Tout cela dans une ambiance de chantier dynamique et bienveillante, sur un poste stable avec du travail régulier. Poste à pourvoir rapidement, mission longue, taux horaire = 12,50 euros. Titulaire du CACES R372m catégorie 3 ou R482 catégorie C2 et vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous aimez sentir la puissance sous vos mains et voir le terrain se transformer à votre passage ? Vous êtes autonome, rigoureux-se et doté-e d'un bon esprit d'équipe. Alors n'hésitez plus et contactez-nous rapidement ! Faîtes du travail, une chance !
Nous recherchons des conducteurs d'engins H/F pour la conduite de compacteur pour le chantier de l A69. Vos missions : - Conduite d'engins de chantier - Transport et déchargement de matériaux - Terrassement et nivellement - Entretien de premier niveau de l'engin - Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. Titulaire du CACES R372 catégorie 7 ou R482 catégorie D. Vous possédez une expérience significative dans la conduite de compacteur. Vous êtes autonome, rigoureux avec un bon esprit d'équipe. Vous aimez les grands espaces, la précision et les engins de chantier ? N'hésitez pas et contactez-nous rapidement ! Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Angélique et Laetitia vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Nous recherchons des conducteurs de tombereaux articulés, pour le chantier de l'A69 Vos missions : - Conduite de tombereau articulé A40 sur chantier - Transport et déchargement de matériaux - Entretien de premier niveau de l'engin - Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. Tout cela dans une ambiance de chantier dynamique et bienveillante, sur un poste stable avec du travail régulier. Poste à pourvoir rapidement, mission longue, taux horaire = 12,50 euros. Titulaire du CACES R372m catégorie 8 ou R482 catégorie E et vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous aimez les grands espaces, les machines puissantes et les trajets qui secouent ? Vous êtes autonome, rigoureux avec un bon esprit d'équipe. Alors n'hésitez plus et contactez-nous rapidement ! Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Angélique et Laetitia vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Nous recherchons des conducteurs de pelle, pour le chantier de l'A69. Vous aimez manier la pelle avec précision et suivre vos lignes GPS comme un pro ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Conduite de pelle avec GPS sur chantier Pilotage précis de la pelle pour fouilles, remblaiements et pose d'ouvrages - Lecture de plans et exécution conforme aux implantations GPS - Entretien de premier niveau de l'engin - Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. Tout cela dans une ambiance de chantier dynamique et bienveillante, sur un poste stable avec du travail régulier. Poste à pourvoir rapidement, mission longue. Titulaire du CACES R372m catégorie 2 ou R482 catégorie B1 ; vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Autonome, rigoureux et doté d'un bon esprit d'équipe, vous maîtrisez les systèmes GPS pour terrassement. Alors n'hésitez plus et contactez nous rapidement ! Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Angélique et Laetitia vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Nous recherchons pour notre client un Maçon VRD H/F sur le chantier de l A69. Vos missions : - Réaliser des travaux de maçonnerie VRD (bordures, dalles, enrobés, regards...) - Participer à la préparation et à la finition des ouvrages - Respecter les consignes de sécurité Poste à pourvoir rapidement, mission longue. Vous possédez une formation de niveau CAP/BEP orientée maçonnerie ou TP.Rigoureux, précis et organisé ; vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes prêt à construire l'avenir des routes avec nous ? Rejoignez-nous ! Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Angélique et Laetitia vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Conducteur de pelle avec GPS (H/F) pour un client situé à Puylaurens, 81700. En tant que Conducteur de pelle avec GPS, vous serez impliqué dans la conduite d'engins de chantier équipés de systèmes de guidage GPS pour des travaux de terrassement et d'aménagement. Vos missions pour ce poste : - Conduite d'une pelle avec GPS : Réaliser des travaux de terrassement en suivant des plans précis grâce au système de guidage GPS intégré à l'engin. - Lecture et interprétation des plans : Comprendre les plans topographiques et effectuer les ajustements nécessaires selon les données GPS. - Entretien de l'engin : Assurer l'entretien courant de la pelle (niveaux, graissage, vérification des organes de sécurité). DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des engins de chantier : Expérience significative en conduite de pelle, avec une bonne connaissance des règles de sécurité. - Utilisation d'un système GPS embarqué : Capacité à manipuler un système de guidage GPS type Trimble, Leica ou Topcon. - Rigueur et autonomie : Vous travaillez avec précision et êtes capable de vous adapter à différents environnements de chantier. Qualification(s) requise(s) : - CACES R482 catégorie B1 à jour et expérience sur pelle avec GPS exigée. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre parcours professionnel et accompagner les familles dans des moments importants ? Notre client recrute un Conseiller Funéraire (H/F/D) pour une mission en intérim, basé à Revel. Le poste Le Conseiller Funéraire accompagne les familles endeuillées, les informe sur les démarches à suivre, organise les obsèques et veille à la qualité de l'accueil. Vous interviendrez en première ligne dans le respect et l'écoute des attentes des familles. Les missions attendues du poste : - Accueillir et accompagner les familles dans leurs démarches - Préparer et organiser les cérémonies funéraires - Conseiller les familles sur les prestations et produits adaptés à leurs besoins - Gérer les dossiers administratifs liés au déroulement des obsèques - Assurer la coordination entre les différents intervenants - Maintenir la confidentialité et la dignité dans l'exercice de toutes vos tâches - Possibilité d'astreintes pour les urgencesSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, des facteurs en VL (permis B non probatoire) sur du long terme, vos principales missions seront : - Préparer et trier les courriers/colis chaque matin avant distribution - Distribuer l'ensemble du courrier qui vous est confié (selon un plan de tournée) - Assurer une relation client de qualité et être minutieux - Garantir les suivis des recommandées Informations diverses : - Lieux de mission : REVEL - Salaire : 12,04EUR /hre (brut) + prime 1.07EUR/h - Horaires: JOURNEE DU LUNDI AU SAMEDI Votre profil : - Permis depuis plus de 3 ans pour les facteurs VL - Station debout - Capacité à travailler en extérieur - Ponctuel et assidu - Rigueur et organisation - Sens du service et cohésion d'équipe - Idéalement vous avez déjà une expérience en tant que facteur
Description du poste : Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre parcours professionnel et accompagner les familles dans des moments importants ? Notre client recrute un Conseiller Funéraire (H/F/D) pour une mission en intérim, basé à Revel. Le poste Le Conseiller Funéraire accompagne les familles endeuillées, les informe sur les démarches à suivre, organise les obsèques et veille à la qualité de l'accueil. Vous interviendrez en première ligne dans le respect et l'écoute des attentes des familles. Les missions attendues du poste : - Accueillir et accompagner les familles dans leurs démarches - Préparer et organiser les cérémonies funéraires - Conseiller les familles sur les prestations et produits adaptés à leurs besoins - Gérer les dossiers administratifs liés au déroulement des obsèques - Assurer la coordination entre les différents intervenants - Maintenir la confidentialité et la dignité dans l'exercice de toutes vos tâches - Possibilité d'astreintes pour les urgences SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché: Expérience demandée: Une expérience préalable dans l'accueil ou l'accompagnement clientèle, est appréciée. Compétences attendues pour le poste : - Excellente capacité d'écoute et de communication - Esprit de détachement et gestion des émotions dans des situations délicates - Sens du service et empathie - Rigueur administrative et organisation - Discrétion et respect de la confidentialité Les avantages : Mission en intérim avec possibilité d'embauchet. Cadre de travail humain et valorisant.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous aurez pour mission le conditionnement de produits (charcuterie, saucisson, etc). Vous effectuerez également la préparation de commande Poste avec du port de charge et cadence de travail dynamiquePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production pour assurer la fabrication des vracs de produits cosmétiques. Vous serez garant de la conformité et de la qualité des lots produits dans le cadre des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF - ISO 22716) et du respect des objectifs de production. MISSIONS PRINCIPALES Le travail s'effectue en zone de fabrication selon les conditions établies dans les BPF. Il y a un port obligatoire des EPI avec une adaptation ponctuelle selon le travail effectué (ex : masque spécifique pour la fabrication de poudres). Le poste inclut de la manutention manuelle régulière (port et déplacement de charges parfois lourdes, conduite de chariot). Fabrication des vracs - Lire et appliquer les dossiers de fabrication - Réaliser les pesées des matières premières (MP) - Conduire les équipements de fabrication - Préparer les vracs pour le transit vers le lieu de conditionnement Nettoyage & hygiène - Nettoyer et désinfecter les équipements (machines et petit matériel) selon les protocoles établis - Veiller au rangement et à la propreté du poste de travail et des zones de travail associées (stockage MP, stockage équipement & consommable, etc.) - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène en environnement cosmétique définie par l'entreprise et les BPF. Contrôle qualité - Renseigner le dossier de production (physique et informatique) selon les procédures en vigueur pour assurer la bonne traçabilité - Réaliser les contrôles qualités en cours de production et en sortie de production. Si nécessaire, mise en œuvre des mesures correctives en autonomie ou en collaboration avec le laboratoire R&D selon les cas. Maintenance & Logistique - Effectuer les contrôles des équipements de production selon les procédures établies (étalonnage petit matériel, contrôle des volumes, etc.) - Signaler tout dysfonctionnement, problème technique ou de sécurité - Participer à la réalisation de l'inventaire des zones de stockage MP selon la périodicité établie dans l'entreprise - Effectuer la réception et le rangement des matières premières reçues sur site L'activité de fabrication ayant des fluctuations saisonnières, lorsque celle-ci est à la baisse, il est possible que vous soyez sollicité pour renforcer ponctuellement les équipes de conditionnement. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un profil technicien. La formation initiale importe peu tant qu'il y a un minimum d'expérience dans le domaine de la fabrication cosmétique (au moins 1 an). - Sensibilité accrue aux systèmes qualité => vous êtes garant de la traçabilité et de la conformité des fabrications effectuées - Savoir entretenir l'état de son poste de travail et de l'environnement associé - Maîtrise de l'outil informatique => traçabilité assurée via un logiciel ERP - Connaissance des outils de production cosmétique (cuves, réacteurs, fondoirs.) - Être bon communicant (écoute et transmission d'informations) - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service - Être rigoureux - Être proactif - Avoir le sens de l'organisation CARACTÉRISTIQUES DU POSTE - CDI / CDD, temps plein en présentiel (Site d'Aussillon). - Nombre d'heures : 35h/semaine, horaires de jour (8h-12h/13h-16h) L'ENTREPRISE COSMER est sous-traitant/façonnier dans l'industrie cosmétique depuis plus de 25 ans. C'est une PME familiale basée dans le Tarn (81) dont les valeurs principales sont l'adaptabilité et la réactivité. La satisfaction client est au cœur de notre quotidien et de notre développement. Pour plus d'informations : www.cosmer.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. L'assistant(e) de direction assure la gestion administrative, l'accueil, le suivi du personnel et la relation client, en étroite collaboration avec le directeur d'établissement. Il/elle exerce ses fonctions sous l'autorité hiérarchique du directeur de la résidence. Missions principales : -Accueillir et orienter les résidents, familles, partenaires et prestataires. -Assurer le suivi administratif des dossiers (résidents, salariés, aides sociales). -Gérer les plannings, absences et éléments variables de paie. -Participer au recrutement et au contrôle du respect des consignes. -Contrôler la conformité des dossiers, produire les factures et suivre les encaissements. -Tenir à jour les registres obligatoires. -Contribuer à la qualité de la prestation hôtelière et au projet de vie des résidents. Conditions du poste : -CDI à pourvoir le 02/01/2026 -Horaires : 9h30-12h30 / 14h-18h -Rémunération : 2 394 EUR brut mensuel Avantages : -Prime de présence sous condition d'ancienneté -CSE -Tickets-restaurant -Mutuelle d'entreprise -Crèche d'entreprise Bac + 2 (BTS support action managériale, BTS gestion PME, DUT Gestion des entreprises...) Expérience : Idéalement 1ère expérience dans le médico-social ou une expérience en lien avec la personne âgée. A minima expérience de 2 ans dans les fonctions administratives. Connaissances : - Maitrise de l'orthographe - Maîtrise des logiciels Word et Excel et connaissance des outils bureautiques et informatiques en général -Connaissance du processus général de la comptabilité client et aisance dans la manipulation des données chiffrées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Edenis s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2002€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O67678
Notre client, basé à REVEL, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries agro-alimentaires. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise place les perspectives d'évolution, la stabilité et le bien-être de ses salariés au cur de sa culture d'entreprise. Rejoignez une entreprise qui vous soutient, vous inspire et vous permet de vous épanouir.Pourquoi ne pas exploiter votre talent de Préparateur matières (F/H) dans un environnement stimulant ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez au cur de la gestion des matières premières dans le secteur agro-alimentaire en horaire 2x8 - Assurer la manutention efficace des matières premières avec une attention particulière à la cadence et à la rigueur - Effectuer le port de charges en respectant les normes de sécurité et de qualité propres au secteur agro-alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le flux de travail et garantir la disponibilité constante des matériaux nécessaires à la production Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Rejoignez notre client en tant que Préparateur matières (F/H) où votre rigueur et votre dynamisme contribueront à améliorer l'efficacité opérationnelle. - Maîtrise de la manutention et capacité à travailler en cadence - Expérience préalable en milieu agro-alimentaire et respect des normes de qualité - Rigueur exemplaire dans l'exécution des tâches de préparation et port de charge Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client, basé à REVEL, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries agro-alimentaires. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui allie stabilité, perspectives d'évolution et attention au bien-être de ses salariés. Venez découvrir une mentalité axée sur la réussite et l'épanouissement professionnel.Prêt(e) à exceller en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) dans un environnement dynamique ? Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur agroalimentaire où vous serez au cur de la production et du conditionnement de produits de qualité - Optimiser la conduite des machines pour garantir une production fluide et efficace - Superviser les lignes de production en assurant une cadence soutenue et de haute qualité - Gérer le conditionnement des produits avec minutie tout en respectant les normes de sécurité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Vous avez une première expérience et souhaitez exceller en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H). - Maîtrise de la conduite de machines et de lignes en agroalimentaire - Expérience en conditionnement et respect des cadences de production - Disponibilité pour travailler en horaires 2x8 Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
POSTE : Assistant Comptable Administratif et Commercial H/F DESCRIPTION : Comptabilité : Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs Pointage des règlements, relances et rapprochements bancaires Préparation des éléments pour le cabinet comptable Administration : Gestion du courrier, des appels et des emails Suivi des dossiers administratifs, archivage et classement Soutien logistique et coordination interne Commercial : Élaboration et envoi des devis, traitement des commandes Suivi des livraisons et gestion de la relation clients Mise à jour des bases de données clients et reporting d'activité Gestion du standard et accueil clients PROFIL : Formation en comptabilité, gestion ou administration (Bac à Bac +2) Expérience réussie sur un poste polyvalent similaire Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciel de gestion commerciale) Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe Bon relationnel et goût du contact client Une connaissance du secteur du négoce ou du bâtiment sera un atout apprécié.
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API REVEL recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la distribution de matériaux de construction : Un Assistant Comptable, Administratif et Commercial (H/F) Type de contrat : CDI Pr...
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Votre Agence Jubil Intérim de Revel recherche pour l'un de ses clients un Préparateur de Commande (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Chargement des camions - Préparation des commandes - Réception des marchandises - Gestion des stocks et de l'entrepôt - ¨Port de charges CACES chariots catégorie 1A, 3 et 5 Vous maîtrisez la conduite de chariots de manutention (CACES chariots catégorie 1A, 3 et 5) Vous êtes motivé(e) et dynamique Vous faites preuve de rigueur dans votre travail Vous faites preuve de savoir être Vous avez le sens des responsabilités, surtout dans le respect des règles de sécurité
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous sommes à la recherche d'un Agent de Maintenance Industrielle. -> Anticiper : L'agent de maintenance prévient les pannes en réalisant des contrôles réguliers et des opérations d'entretien planifiées pour assurer le bon fonctionnement des machines. -> Réparer : Il intervient rapidement en cas de panne pour diagnostiquer le problème, effectuer les réparations nécessaires et remettre l'équipement en service. -> Optimiser : Il propose des améliorations pour renforcer la fiabilité, la sécurité et les performances des outils de production. Compétences et qualités principales : - Excellentes connaissances en hydraulique, pneumatique, électricité et électronique. - Compréhension de plans/schémas techniques. - Maîtrise des instruments de mesure et de tests. - Compétences en informatique et maîtrise éventuelle de logiciels de GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur). - Grande habilité manuelle. - Esprit logique et méthodique. - Sens de l'autonomie et de l'initiative. - Adaptabilité et curiosité. DIPLÔMES : ->CAP et BEP en mécanique, électricité. ->Bac pro maintenance de systèmes mécaniques automatisés. ->BTS en mécanique et automatisme industriels (MAI), maintenance des systèmes de production (MSMA) ou maintenance industrielle. ->DUT en génie industriel et maintenance ou génie électrique et informatique industrielle. ->CQP technicien de maintenance.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT IMPORT EXPORT (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CASTRES, recherche un d'Assistant administratif export (H/F) pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du manager ADV et Export, vos missions seront : Assurer un suivi régulier avec les distributeurs pour gérer les commandes et résoudre les litiges. Saisir et suivre les commandes, veiller à leur exécution selon les engagements. Vérifier la disponibilité des produits et communiquer avec le service approvisionnement si nécessaire. Organiser les livraisons avec l'équipe logistique et réserver les transports (routiers et maritimes). Gérer la facturation en respectant les tarifs négociés. Surveiller les variations des flux de commandes (volume et fréquence) et en informer les parties concernées. PROFIL : Votre profil : - Maitrise de l'anglais (B2) à l'oral comme à l'écrit - Très bon relationnel - Connaissances sur Excel Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Anaïs j'ai 3 ans. J'ai aussi une grande sœur de 7 ans et 2 grands frères de 7 et 10 ans. Nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou ! Nous habitons à SOREZE . Nous aurions besoin de toi : du lundi au vendredi (environ 3 jours par semaine) de 6h15 à 8h30 et de 18h30 à 20h30. Il te faudra nous réveiller, nous préparer, nous amener à l'école, nous récupérer à l'école, nous aider à faire les devoirs et nous préparer le repas. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel. J'ai hâte de rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Au sein de l'équipe commerciale, vous serez l'ambassadeur de la marque et du service client. Vos principales missions serontAccueillir et conseiller les clients particuliers et professionnels dans le choix de leur véhicule neuf ou d'occasionIdentifier leurs besoins et proposer des solutions de financement et services adaptésRéaliser les essais, négocier et conclure les ventesAssurer le suivi client jusqu'à la livraison et contribuer à leur fidélisationParticiper à la mise en valeur du showroom et aux actions commerciales locales.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Au sein d'une agence à taille humaine, vous aurez pour mission de développer et fidéliser un portefeuille clients particuliers et professionnels. Véritable interlocuteur(trice) de confiance, vous accompagnez vos clients dans leurs projets tout en veillant à leur protection au quotidien. Vos missions principalesAccueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs besoins en assurance (auto, habitation, santé, prévoyance, etcAnalyser les besoins, proposer des solutions adaptées et établir les devis Assurer le suivi administratif et commercial des contrats Développer le portefeuille par des actions de prospection et de fidélisation Participer à la vie de l'agence et contribuer à son développement commercialbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vendeur automobile - Revel Au sein de l'équipe commerciale, vous serez l'ambassadeur de la marque et du service client. Vos principales missions seront : Accueillir et conseiller les clients particuliers et professionnels dans le choix de leur véhicule neuf ou d'occasion, Identifier leurs besoins et proposer des solutions de financement et services adaptés, Réaliser les essais, négocier et conclure les ventes, Assurer le suivi client jusqu'à la livraison et contribuer à leur fidélisation, Participer à la mise en valeur du showroom et aux actions commerciales locales. Vous avez une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans le secteur automobile, mais nous restons ouverts à tout profil commercial motivé et passionné. Vous êtes dynamique, à l'écoute, persuasif(ve) et avez le goût du challenge et du résultat. Vous maîtrisez les outils informatiques et appréciez le travail en équipe. Votre aisance relationnelle et votre esprit de service feront la différence ! Conditions : Horaires : du lundi au samedi, avec un jour de repos hebdomadaire, CDI à pourvoir immédiatement, Prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée et à faire de votre talent commercial une vraie réussite ? Postulez dès aujourd'hui auprès de votre agence API REVEL ! Formation initiale assurée par la concession pour faciliter votre intégration.
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc
RESPONSABILITÉS : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Anaïs j'ai 3 ans. J'ai aussi une grande sœur de 7 ans et 2 grands frères de 7 et 10 ans. Nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou ! Nous habitons à SOREZE. Nous aurions besoin de toi : du lundi au vendredi (environ 3 jours par semaine) de 6h15 à 8h30 et de 18h30 à 20h30. Il te faudra nous réveiller, nous préparer, nous amener à l'école, nous récupérer à l'école, nous aider à faire les devoirs et nous préparer le repas. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel. J'ai hâte de rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
Rejoindre le Meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !
RESPONSABILITÉS : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Arthur j'ai 7 ans. Je suis à la recherche de ma nouvelle nounou ! J'habite à VIVIERS-LES-MONTAGNES. J'aurai besoin : le Vendredi de 16h45 à 21h00 Il te faudra venir me chercher à l'école, m'aider à faire mes devoirs et me préparer le repas. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel. J'ai hâte de rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
Description du poste : Manpower Cabinet Experts Toulouse représente un de ses clients leader et spécialiste reconnu sur le marché de l'étiquetage, du marquage et de l'identification produits. Il propose l'une des gammes les plus complètes d'équipements, de consommables et de services : de l'étiqueteuse simple au système d'impression/pose automatique en passant par le marquage jet d'encre, laser, étiquettes et consommables. Dans le cadre de son développement, le Groupe recrute pour son site de Soual (81), un : Mécanicien Monteur H/F CDI basé à Soual (12km de Castres) Le site est composé d'une dizaine de personnes, vous êtes rattaché au directeur de production. Au sein de l'atelier, votre responsabilité est de monter et d'assembler les machines spéciales à partir de la lecture de plan. Vos principales missions sont : - Lire et interpréter les plans mécaniques 2D et 3D ainsi que les notices techniques. - Assembler les pièces mécaniques selon les plans (montage à blanc, ajustage, perçage, vissage?). - Vérifier la conformité des ensembles montés. - Réaliser les réglages mécaniques nécessaires. - Assurer la maintenance de premier niveau des outils et équipements. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. De formation mécanique et/ou industrielle, vous avez une première expérience en montage au sein d'un environnement industriel. Votre expérience en montage de diverses structures motorisées ou non, vos connaissances techniques et votre expertise en lecture de plans font de vous un candidat idéal. Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre autonomie, votre sens du résultat, seront autant d'atouts pour réussir votre intégration au sein de la société. Votre esprit d'équipe et votre bon relationnel seront des atouts pour réussir dans ce poste. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? Faites-nous parvenir votre CV ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client spécialisé dans la vente et la maintenance de matériel agricole, un chef d'atelier (H/F) en CDI. Poste à pourvoir à Revel (31 - Haute Garonne) Vos principales missions seront les suivantes : gérer l'ensemble des activités de l'atelier de maintenance;planifier et superviser la production en respectant les délais et les normes de qualité;analyser les problèmes techniques et proposer des solutions adaptées;animer une équipe de techniciens;assurer le suivi des indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire Titulaire d'un Bac + 2/3 dans le domaine de la mécanique industrielle, vous avez une première expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que chef d'atelier idéalement au sein d'une concession agricole. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre communication et votre esprit d'équipe. La rémunération est composée d'un fixe (selon expérience), d'un variable (équivalent à un 13ème mois), de tickets restaurants et d'une mutuelle. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Emploi Radiologue H/F - Castelnaudary 11 Nous recrutons un radiologue H/F afin d'intégrer un centre d'imagerie médicale situé à proximité de Castelnaudary (Aude), dans le cadre d'un exercice libéral en tant qu'associé . Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d'imagerie offrant une activité variée et diversifiée. Vos missions incluront : - Réalisation d'examens en radiologie conventionnelle, échographie et mammographie - Contribution à l'activité de téléradiologie couvrant toutes les modalités - Participation potentielle à l'accueil d'un scanner selon les besoins et les projets futurs du centre Ce poste offre une opportunité d'intégrer une structure moderne et dynamique, adaptée aux radiologues souhaitant diversifier leur pratique. ADN de la structure Ce centre d'imagerie médicale se distingue par un plateau technique de pointe et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Radiologie conventionnelle - Échographie - Mammographie - Téléradiologie sur toutes les modalités - Une possibilité d'évolution avec l'accueil futur d'un scanner - Un environnement professionnel axé sur la qualité des soins et l'innovation Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Opportunité d'évoluer avec des projets techniques innovants - Accès à un plateau technique moderne et complet - Collaboration avec une équipe professionnelle et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9311 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Description du profil : Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous souhaitez intégrer un grand groupe ayant réalisé un chiffre d'affaires de 412 millions d'euros grâce à nos 1500 employés répartis dans quatre pays d'Europe ? Votre agence Randstad de Castres recherche pour son client un assistant administration des ventes (H/F). Ce poste est basé à Revel, dans le cadre d'une tâche en intérim dès le 15 décembre 2025.Rattaché(e) au Manager ADV & Export , vous avez pour tâches de : - Maintenir un contact régulier avec les distributeurs pour assurer un traitement optimal des commandes et des litiges. - Saisir les commandes, en assurer le suivi et veiller à leur bonne exécution conformément aux engagements pris avec le distributeur. - S'assurer des délais de disponibilité des produits et communiquer le cas échéant avec le service approvisionnement. - Ordonner les livraisons des commandes en relation avec l'équipe logistique. - Réserver les transports routiers (à l'aide de l'application Transport Management System) et maritimes en veillant à actualiser le calendrier de traitement des containers. - Procéder à la facturation dans le respect des tarifs et accords négociés. - Informer de toute augmentation inhabituelle du flux de commande (volume, fréquence).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Missions principales : - Réalisation des préparations culinaires chaudes et froides selon le menu. - Dressage des plats dans le respect des normes de présentation. - Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux de cuisine. Compétences et qualités : - Respect des règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité en cuisine. - Travail en équipe (cuisine et salle) pour assurer un service fluide. - S'adapter au rythme de travail en fonction de l'affluence et des événements. - Etre titulaire d'un diplôme dans l'alimentaire.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Startpeople recherche pour un de ses clients, spécialisé dans l'extraction de granulats, un(e) CONDUCTEUR D'INSTALLATION, à SAINT AMANCET POSTE : PILOTE INSTALLATION (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 200 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Startpeople recherche pour un de ses clients, spécialisé dans l'extraction de granulats, un(e) CONDUCTEUR D'INSTALLATION, à SAINT AMANCET. Lors de votre mission, vous êtes en charge de : -Assurer les opérations préventives journalières (visites, contrôles, graissage...), -Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité, -Mettre en route la machine ou l'installation, -Vérifier son approvisionnement, -Réaliser les premières pièces et effectuer le contrôle qualité avant de lancer la production, -Assurer les contrôles en cours de production, -Assurer le nettoyage courant de la zone de travail, -Remplie les comptes rendus d'activité et de qualité, ainsi que les dossiers de fabrication, -Assurer la maintenance de premier niveau Contrat : intérim Rémunération : 13.50€/h + tickets restaurant PROFIL : Vos avantages : -Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel. -Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net. -L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie. -Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ ! -Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats). - Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Afin de renforcer nos équipes au sein de l'entreprise Compagnie Montagne Noire, industrie agroalimentaire, spécialisée dans la salaison sèche industrielle, nous recrutons un : Adjoint Responsable de maintenance (H/F) Poste en CDI, basé en Occitanie à Durfort (81). Sous la responsabilité du responsable de maintenance, vos missions sont les suivantes : Assurer les opérations de maintenance préventive et curative du site Réglages, dépannages en cours de production Rédiger les rapports sur GMAO pour incident et/ou entretien courant et communiquer au responsable de maintenance Participer à la mise en place des nouveaux équipements ou des nouveaux locaux Participer aux astreintes techniques Réaliser les opérations de soudage Etre force de proposition d'amélioration continue Titulaire d'une formation BTS en maintenance industrielle, vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste équivalent, idéalement dans le secteur industriel agroalimentaire. Votre polyvalence vous permet d'intervenir sur différentes technologies (mécanique, automatisme, électricité, pneumatique...). Vous faites preuve de rigueur et de réactivité pour intervenir rapidement et réduire le temps d'immobilisation des machines par des interventions pérennes. Vous savez prendre des décisions dans l'urgence. Doué pour le travail en équipe, doté d'un bon relationnel et rigoureux, vous souhaitez vous investir dans un groupe en pleine croissance. Vous vous reconnaissez dans ce profil et dans les valeurs portées par notre Groupe telles que la solidarité, l'entraide, l'honnêteté et la transparence, rejoignez-nous !
Montagne Noire, une histoire de temps et de terroir. Tout commence au cœur du terroir Occitan où s'érige un massif montagneux à la nature préservée : La Montagne Noire. Une terre à l'image du caractère franc et jovial de ses habitants qui a vu naître les premières charcuteries de la marque. Montagne Noire cultive depuis des générations un savoir-faire charcutier unique où se mêlent plaisir, gastronomie et partage. Toutes nos recettes sont élaborées dans le respect d...
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Qui sommes-nous ? Nous sommes bien plus qu'une enseigne de distribution : nous sommes une entreprise familiale, ancrée dans ses valeurs, avec une vision résolument tournée vers l'avenir. Depuis plusieurs années, nous construisons un modèle hybride, durable et performant, au service de nos clients et de nos équipes. Notre spécialité : [secteur à insérer - ex : jardin, animalerie, équipement de la maison.]. Notre ambition : accélérer notre transformation digitale avec la même exigence de qualité et de proximité qui fait notre force en magasin. Pourquoi ce poste est-il clé ? Parce que notre site e-commerce est une vitrine, un levier de conquête, mais aussi une plateforme d'expérience client. Nous recherchons un(e) Responsable E-commerce prêt(e) à faire grandir notre activité en ligne avec audace, méthode et sens du commerce. Votre rôle chez nous : * Définir et piloter la stratégie e-commerce (CA, trafic, conversion, panier moyen, etc.). * Optimiser la parcours client, de la page d'accueil jusqu'au checkout. * Gérer le catalogue produits en ligne en lien avec les équipes Offre, Marketing et Supply. * Travailler main dans la main avec nos équipes IT, logistique et magasins pour fluidifier l'omnicanalité. * Coordonner les leviers d'acquisition avec des partenaires (SEA, SEO, CRM, affiliation, marketplaces.). * Être garant(e) des performances de la boutique en ligne, avec une culture du test & learn. * Manager (ou constituer) une petite équipe engagée, orientée résultats et expérience client. Ce que nous aimons chez notre futur(e) Responsable E-commerce : * Vous êtes à l'aise dans le pilotage comme dans l'exécution, et vous savez alterner stratégie et terrain. * Vous avez un bon mix business / UX / technique, sans forcément être développeur(se). * Vous avez une expérience solide dans l'e-commerce, idéalement dans un environnement retail ou produit. * Vous aimez mesurer, tester, ajuster, progresser. toujours au service d'un client satisfait. * Bonus : vous connaissez les outils clés (CMS, Google Analytics / GA4, outils d'emailing, feed management, etc.) Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : * Une entreprise à taille humaine, où vos idées trouvent vite un écho. * Une équipe qui croit à la force du collectif, à l'autonomie et à la confiance. * Des projets concrets et visibles, où chaque action fait la différence. * Des valeurs fortes et incarnées : proximité, exigence, bon sens, plaisir de bien faire. * Et un site e-commerce avec de vrais potentiels de croissance, que vous piloterez avec liberté. Tenté(e) par l'aventure ? Pas besoin d'une lettre classique. Parlez-nous de votre vision du e-commerce en 2025, de vos plus belles réussites (ou erreurs apprenantes !), et de ce que vous Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Lieu du poste : Télétravail hybride (81100 Castres)
Qui sommes-nous ? Nous sommes une enseigne régionale et familiale animée par des valeurs humaines fortes, un esprit entrepreneurial, et une ambition simple : mieux servir nos clients tout en cultivant le plaisir de travailler ensemble. Spécialisés dans l'équipement de la maison, nous connaissons une belle croissance portée par l'engagement de nos équipes et des projets innovants. Pourquoi ce poste est-il stratégique ? Dans un contexte de forte concurrence et d'inflation, le prix est plus que jamais un levier de compétitivité, de confiance et de fidélisation client. C'est pourquoi nous recherchons un(e) Responsable Pricing qui saura transformer les données et la veille marché en stratégie tarifaire agile et percutante. Votre mission (si vous l'acceptez !) : * Concevoir et piloter notre politique de prix produits et services, en lien avec les équipes Offre, Marketing et Finance. * Définir les règles de pricing intelligentes, tenant compte des attentes clients, des marges, de la saisonnalité et de la concurrence. * Mettre en place des outils d'analyse, de simulation et de pilotage des prix (Elasticité, effets promo, impacts P&L...). * Challenger les équipes internes avec vos insights data-driven. * Être le/la référent(e) Pricing dans les comités stratégiques, avec une vision ROIste, pragmatique et orientée terrain. Ce que nous aimons chez notre futur(e) Responsable Pricing : * Vous avez une tête bien faite (analyse, synthèse, chiffres) et un cœur commerçant. * Vous êtes à l'aise dans les données... mais vous ne perdez jamais de vue le client final. * Vous avez déjà piloté ou fortement contribué à une stratégie Pricing en distribution, retail ou e-commerce. Ce que nous vous offrons : * Une entreprise à taille humaine, où votre impact se voit très vite. * Des valeurs fortes : simplicité, proximité, réactivité, audace. * Des projets passionnants à mener, dans un environnement qui bouge vite. * Un cadre de travail bienveillant, des collègues engagés, et une reconnaissance du travail bien fait. Envie de nous rejoindre ? Pas besoin d'un CV en 5 pages. Dites-nous surtout ce qui vous motive à piloter notre stratégie de pricing, ce qui vous plaît dans ce rôle, et ce que vous cherchez dans une entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 200,00€ par an Lieu du poste : Télétravail hybride (81100 Castres)
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous assurez la gestion complète de la comptabilité de plusieurs entités du groupe, ainsi qu'un suivi administratif du personnel. Vos missions s'articulent autour de deux volets : 1. Comptabilité (gestion multi-sociétésSaisie et enregistrement des écritures comptables (achats, ventes, banques, opérations diversesSuivi et règlement des fournisseurstablissement et suivi des rapprochements bancairesGestion de la trésorerie (prévisions, suivi des encaissements/décaissementsSuivi des immobilisations et des opérations intersociétésPréparation des éléments nécessaires à la révision des comptes et au bilan (en lien avec l'expert-comptable2. Gestion sociale et administrative du personnel (environ 50 salariésGestion des entrées et sorties du personnel (DPAE, contrats, suivi des absences, congés, etcCollecte et saisie des éléments variables de paie (heures, primes, absences) à destination du cabinet paieSuivi des tableaux de bord RH (effectifs, congés, suivi médical, etcAppui sur diverses tâches administratives liées à la gestion du personnel.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Company Overview La SAS Pilos est une entreprise innovante spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits naturels et de compléments alimentaires pour animaux, notamment les chevaux. Notre mission est d'améliorer le bien-être animal grâce à des produits efficaces, naturels et de haute qualité, tout en poursuivant une croissance dynamique à l'international. Summary Nous recherchons un Responsable Marketing et Communication pour rejoindre notre équipe à Mazamet. Ce poste clé contribue à renforcer la visibilité de nos gammes de produits naturels pour le bien-être des chevaux, en alignement avec nos valeurs d'efficacité et de qualité. Responsibilities * Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing et de tous les outils de communications B to B et B to C de l'entreprise. * Développer des campagnes marketing innovantes pour promouvoir nos produits à l'échelle nationale et internationale. * Gérer la communication digitale, y compris les réseaux sociaux, le site web et les campagnes emailing au service du développement du CA en France et à l'international * Collaborer avec les équipes de vente et de développement produit pour assurer une cohérence dans la communication. * Analyser les performances des campagnes et ajuster les stratégies en conséquence. * Organiser des événements promotionnels et des partenariats pour accroître la notoriété de la marque. * Surveiller les tendances du marché et la concurrence pour identifier de nouvelles opportunités. * Créer et mettre à jour des étiquettes produits * Suivre et développer nos activités sur les marketplaces partenaires * Organiser et participer aux salons et autres évènements en France et à l'international * Qualifications * Diplôme en marketing, communication ou domaine connexe. * Expérience confirmée en marketing et communication. * Très bonne connaissance des chevaux , de leurs soigneurs et de leurs différents environnements. * Excellentes compétences en communication écrite et orale. * Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux. * Capacité à élaborer et à exécuter des stratégies * Esprit créatif, proactivité et sens de l'organisation. * Anglais professionnel indispensable. * Call-To-Action Prêt(e) à relever le défi et à contribuer à la croissance d'une entreprise passionnée par le bien-être animal ? Postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure SAS Pilos et faire la différence dans le monde des produits naturels pour chevaux. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre partenariat entreprises l'ADRAR Formation vous propose d'intégrer sa formation "Gestionnaire de paie" en rejoignant un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, en plein développement. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Sous la supervision de notre responsable paie vous serez formé(e) et progressivement amené(e) à intervenir sur les missions suivantes : - Collecte et saisie des éléments variables de paie - Établissement des bulletins de salaire - Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.) - Veille sociale et mise à jour des dossiers clients Profil recherché : - Vous préparez le Titre professionnel Gestionnaire de paie (Niveau 5) - Vous avez un intérêt marqué pour le domaine de la paie et du social - Vous êtes rigoureux(se) méthodique et organisé(e) - Vous possédez un bon relationnel - Vous savez travailler en équipe - La maîtrise du logiciel SILAE est un plus !
ADRAR
Chef d'atelier Industriel - REVEL La mission principale du chef d'atelier sera de gérer les moyens humains et techniques pour assurer et garantir la fabrication des produits demandés en respectant les quantités, la qualité et les délais de fabrication. Animation et gestion de la production Organiser le travail et les équipes : répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins. Organiser l'activité de l'atelier Définir le planning en utilisant les moyens mis à disposition : Prévoir et si besoin modifier les enchaînements Répartir les charges et définir les postes de travail Donner, pour chaque ilot, le programme journalier avec les plans et les listes des pièces à produire Effectuer des tâches liées à l'organisation des ordres de travail (création et suivi des OF) Utiliser les retours d'informations pour suivre au jour le jour l'efficacité de la production ; analyser les éventuels écarts Assurer le reporting des informations au responsable de production et éventuellement, ajuster les livraisons du jour et trouver des solutions aux problèmes constatés. Participer en fonction du besoin à l'opérationnel métier (agent de fabrication, opérateur) Être vigilant(e) vis-à-vis des dysfonctionnements, situations à risque Participer à l'amélioration continue de l'atelier Gestion RH Assurer les ressources (interne et intérimaire) en fonction de la charge de production Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec / entre les collaborateurs. Participer au plan de développement des compétences des COHBiens/Biennes (faire émerger le besoin et le transmettre à la Chargée RH) Favoriser leur implication au sein de l'atelier et des projets COHB Veiller à la sécurité, la propreté et la qualité : Former les nouveaux arrivants aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures qualités mises en place dans l'entreprise. Vérifier l'application des procédures Assister au respect des contrôles qualité Assurer une assistance technique auprès de son équipe. Garantir le bon fonctionnement du parc de matériel : planning de maintenance et gestion du parc : inventaire, achats. Participer à faire évoluer les indicateurs et reporting nécessaires au pilotage de l'activité et à l'amélioration de performance Être le/la formateur(trice) interne pour les formations règlementaires Outillage lié au besoin de son activité EPI Chariot élévateur 3T, Habilitation Electrique Lieu : Agence Revel Déplacement : Poste sédentaire - déplacements ponctuels Horaires : Horaires d'ouverture de l'atelier Temps de travail : Temps complet Contraintes spécifiques : Répétition de mouvements, Port de charges, conduite d'engins Contact : Isabelle Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficac...
manutentionnaire - REVEL Devenez notre super Cariste (H/F) ! Où ? Une usine proche de Revel (31), chez l'un de nos clients en pleine activité ! Contrat ? Intérim de 3 mois (renouvelable si vous êtes au top) - Démarrage en avril ! Horaires ? Temps plein - avec une équipe sympa qui bosse en cadence ! Salaire ? SMIC, mais avec une bonne dose de reconnaissance et d'ambiance dynamique Votre mission (si vous l'acceptez) : Charger et décharger les marchandises sans faire tomber la pile (challenge accepté ?) Approvisionner les lignes de production comme un pro du timing Déplacer et stocker les palettes avec agilité et précision Vérifier et bichonner votre chariot (oui, il mérite un peu d'attention) Travailler main dans la main avec les équipes logistiques et de production pour que tout roule Le profil idéal pour ce job ? Sérieux(se), autonome, mais aussi prêt(e) à intégrer une équipe dynamique Pourquoi passer par notre agence ? Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission L'opportunité d'intégrer une entreprise en pleine croissance Une mission rythmée où vous ne verrez pas le temps passer Motivé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre réseau de talents ? Contact : Isabelle Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au vendredi : 06H00 - 13H00 et/ou 09H30 - 16H30 13ème mois Ce que vous ferez concrètement : Élaborer les préparations froides et chaudes Optimiser et adapter l'organisation de la production Participer aux opérations de plonge et de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP / Bac Pro) ou expérience significative Vous maîtrisez les techniques de cuisine Vous aimez le travail en équipe Vous êtes dynamique Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. - Vous bénéficiez d'une expérience dans la vente alimentaire (rayon charcuterie, fromage et/ou poisson), notre équipe n'attend que vous ! - Vous ne bénéficiez pas d'une expérience en vente sur un rayon traditionnel, votre futur(e) manager vous apprendra ce beau métier. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Le Groupe Peyrot est à la recherche de nouveaux talents ! Vendeur / Vendeuse Automobile Confirmé(e) VN VO CDI - Performance, esprit d'équipe et bonne humeur au quotidien Nos 44 concessions - de Marmande à Perpignan - & nos 1 000 Collaborateurs partagent le même moteur : la passion, la cohésion, & la performance. Chez Peyrot, on ne vend pas seulement des voitures. On fait vivre une expérience, au sein d'une équipe qui aime gagner ensemble. Vos missions principales : Booster les ventes des véhicules et services associés : votre terrain, c'est la performance Animer votre lieu de vente avec énergie et rigueur. Développer votre portefeuille client : aller chercher les opportunités plutôt que les attendre. Accueillir chaque client avec le sourire et l'envie de créer du lien. Faire rayonner nos marques ! Gérer vos dossiers de vente de A à Z, sans perdre le ballon en route. Vous : Bac à Bac +3 en poche et déjà quelques tours de piste en vente BtoC ou BtoB. La prospection ne vous effraie pas, au contraire, vous aimez ouvrir la route. Curieux·se, organisé·e, persuasif·ve. bref, pas spectateur·trice. Le relationnel ? Votre terrain de jeu préféré. Permis B obligatoire (parce qu'un essai client à vélo, ça casse un peu l'effet). Ce qu'on met sur la table - Un package qui motive : fixe + commissions + primes trimestrielles - Un groupe familial → ici, les décisions vont droit au but. - Des perspectives d'évolution concrètes sur plusieurs marques et sites du Groupe - Des tarifs préférentiels sur l'achat, l'entretien et les pièces auto (oui, même pour la belle voiture du dimanche) - Les avantages IRP Auto en bonus. Pas de suspense inutile, voici les étapes : 1. Candidature reçue → RH + manager en pleine revue tactique 2. Premier échange → histoire de voir si on joue dans la même ligue 3. Rencontre en concession (c'est là que la magie opère) 4. Si on se choisit → contrat sous 48h 5. Et hop, vous rejoignez la team Peyrot Si tout ça vous parle, il ne reste plus qu'une chose à faire : Postulez et venez jouer dans la cour Peyrot !
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats d'intérim. Au sein d'une équipe en place, vous serez en charge de : - Conduire un tombereau rigide pour transport de matières lourdes, - Réaliser de manoeuvres sur terrain accidentés, - Vérifier l'état générale de l'engin, - Appliquer les consignes de sécurité du site, - Assister les équipes au sol si nécessaire. Les compétences & qualités recherchées : - Maîtrise de la conduite d'engin lourd en environnement difficile, - Vigilance, réactivité et respect strict des consignes de sécurité, - Connaissances de base en mécanique pour déceler les anomalies courantes, - Capacité à travailler en équipe sur des chantiers de grande envergure. Expérience de conduite obligatoire. Une première expérience en carrière serait un plus.
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui..... Avez le sens d'un commerce à visage humain et qui aimez interagir avec la clientèle Etes créatif et savez rendre vos produits attractifs Etes engagé pour un commerce responsable et de qualité Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Nous donnons la place à votre créativité concernant l'amélioration de la présentation de vos produits Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre choix sera toujours le bienvenue concernant le développement de la poissonnerie Chez U, vos projets ont de l'importance. Nous bénéficions de notre propre organisme de formation afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Un cabinet où la qualité de vie au travail n'est pas un bonus, mais une priorité Notre cabinet partenaire, à taille humaine, propose bien plus qu'un poste : Un environnement de travail sain, respectueux et bienveillant Une vraie reconnaissance du travail accompli Une équipe soudée et une direction à l'écoute Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante. Vos missions principales Rattaché(e) à la Responsable sociale ou à l'Expert-Comptable selon l'organisation interne, vous aurez en charge un portefeuille clients multi-conventionnel, et interviendrez sur l'ensemble du processus paie : * Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie * Élaboration des bulletins de salaire * Établissement des déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.) * Gestion administrative liée à la vie du salarié : contrats de travail, DPAE, arrêts maladie, attestations, soldes de tout compte * Conseil de 1er niveau auprès des clients sur les questions sociales courantes * Veille sociale et conventionnelle Le profil idéal que nous recherchons * Vous justifiez de 2 à 4 ans d'expérience minimum en cabinet comptable sur un poste similaire * Vous êtes à l'aise avec les environnements multi-conventionnels * Vous maîtrisez un logiciel de paie (idéalement Silae, mais pas obligatoire) * Vous aimez le contact client, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome Ce que nous vous proposons * Une vraie qualité de vie au travail * Une ambiance conviviale et une équipe solidaire * Des outils modernes et une démarche tournée vers la digitalisation * Un accompagnement personnalisé dans votre montée en compétences * Des perspectives d'évolution au sein du cabinet * Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail partiel Parce qu'un bon poste, c'est aussi une bonne équipe. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Notre cabinet partenaire, à taille humaine, propose bien plus qu'un poste : Un environnement de travail sain, respectueux et bienveillant Une vraie reconnaissance du travail accompli Une équipe soudée et une direction à l'écoute Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante.
Poste et missions Vous aurez la responsabilité du développement d'un portefeuille de clients particuliers essentiellement haut de gamme et à potentiel. Vous serez le pivot de la relation client sur le suivi bancaire et patrimonial des clients de votre portefeuille dans une logique de continuité de relation et de vente de produits additionnels. Dans ce cadre, vous serez amené·e, selon vos besoins et vos délégations, à être prescripteur auprès des Chargés d'Affaires Spécialisés (en Gestion Privée, Entreprises.) et/ ou des correspondants filiales. Vous êtes également, en lien avec votre hiérarchie, le relais d'information Gestion Privée au sein de l'agence. Toujours intéressé·e ? Alors on continue. Vous disposez d'une expérience réussie sur la gestion d'un portefeuille grand public et d'une forte appétence pour le domaine patrimonial (fiscalité, épargne financière, produits de défiscalisation, successions...) De plus, vous aimez les challenges commerciaux et le travail en équipe. Au-delà des diplômes, c'est aussi votre histoire, votre capacité d'adaptation et votre motivation qui nous séduiront. Convaincu·e ? Postulez !
La Direction Territoriale de TARN, TARN et GARONNE recherche un·e GESTIONNAIRE DE CLIENTELE PATRIMONIALE pour rejoindre l'agence de REVEL. Doté·e d'une grande curiosité intellectuelle Vous aimez le travail en équipe Vous êtes dynamique et ouvert·e au changement Continuez votre lecture, nous sommes peut-être fait·e·s pour nous entendre
Vous souhaitez manager une équipe en production industrielle et relever de nouveaux défis ? Notre client recrute un Chef d'Atelier Industriel (H/F/D). Le poste Vous êtes responsable de l'organisation de l'atelier et de la gestion de la production, en assurant qualité, délais et sécurité. Les missions attendues du poste : - Organiser et planifier le travail de l'équipe - Suivre la production et analyser les écarts - Gérer les ressources humaines et la formation des nouveaux arrivants - Veiller au respect des procédures de sécurité et de qualité - Participer ponctuellement à la production - Assurer le suivi du matériel et de la maintenanceSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Vous souhaitez évoluer dans le métier de la menuiserie et intervenir directement sur des chantiers ? Cette opportunité pourrait répondre à vos attentes. Notre client recrute un Menuisier Poseur sur Chantier spécialisé dans la pose d'escalier (H/F/D). Au sein d'une équipe dynamique, vous serez chargé d'effectuer la pose d'escaliers sur divers chantiers. Vous serez autonome dans la gestion de vos interventions et participerez à la garantie d'un travail de qualité. Préparer et organiser le matériel nécessaire avant chaque intervention. Poser des escaliers bois, métal ou matériaux composites selon les plans. Effectuer des ajustements précis pour garantir la sécurité et la conformité des installations. Réaliser les finitions et les vérifications de conformité en fin de chantier. Votre polyvalence et votre souci du détail seront des atouts précieux dans ce rôle. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, basé à REVEL, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries agro-alimentaires. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Quelles compétences souhaitez-vous mettre en avant en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Rejoignez notre client dans le secteur agro-alimentaire pour opérer efficacement sur une ligne de conditionnement en 2x8. - Assurez la conduite optimale de la ligne en respectant les cadences de production - Surveillez la qualité des produits conformément aux normes industrielles - Effectuez les réglages nécessaires pour garantir une production sans interruption Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne de conditionnement (F/H) dynamique, technique et précis(e) pour rejoindre une équipe agro-alimentaire. - Expérience en conduite de ligne dans le secteur agro-alimentaire - Capacité à travailler efficacement sur un rythme de 2x8 - Capacité à optimiser les cadences tout en maintenant la qualité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Assistant / assistante comptable - Semalens Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous assurez la gestion complète de la comptabilité de plusieurs entités du groupe, ainsi qu'un suivi administratif du personnel. Vos missions s'articulent autour de deux volets : 1. Comptabilité (gestion multi-sociétés) Saisie et enregistrement des écritures comptables (achats, ventes, banques, opérations diverses) ; Suivi et règlement des fournisseurs ; Établissement et suivi des rapprochements bancaires ; Gestion de la trésorerie (prévisions, suivi des encaissements/décaissements) ; Suivi des immobilisations et des opérations intersociétés ; Préparation des éléments nécessaires à la révision des comptes et au bilan (en lien avec l'expert-comptable). 2. Gestion sociale et administrative du personnel (environ 50 salariés) Gestion des entrées et sorties du personnel (DPAE, contrats, suivi des absences, congés, etc.) ; Collecte et saisie des éléments variables de paie (heures, primes, absences) à destination du cabinet paie ; Suivi des tableaux de bord RH (effectifs, congés, suivi médical, etc.) ; Appui sur diverses tâches administratives liées à la gestion du personnel. Formation en comptabilité (BTS Comptabilité-Gestion, DUT GEA, ou équivalent) ; Expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans une PME industrielle ou multi-sociétés ; Bonnes connaissances en comptabilité générale et en gestion de trésorerie ; Une première expérience en gestion administrative du personnel serait un atout ; Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels comptables (type Sage, Cegid, ou équivalent) ; Rigueur, autonomie, discrétion et sens de la confidentialité. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Un environnement de travail agréable, au sein d'une entreprise dynamique et innovante. Une équipe à taille humaine qui valorise le partage de connaissances et la progression individuelle. Des missions variées et enrichissantes, avec une réelle autonomie
Notre client, cabinet comptable recherche un Assistant Comptable (H/F) à Revel (31290), en CDI, afin de renforcer son équipe. Ce cabinet, implanté depuis plusieurs années, vous offre l'opportunité d'évoluer au sein d'un environnement stimulant avec une grande diversité de dossiers. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre prise de poste, avec un suivi de la part des experts et des collaborateurs expérimentés pour vous aider à gagner en autonomie dans la gestion d'un portefeuille. Ce poste est l'occasion de développer vos compétences en vous appuyant sur une équipe prête à vous faire progresser. Quel est votre rôle au sein du cabinet ? - Saisie, lettrage des comptes, rapprochement bancaire, grâce à vous les comptes sont en ordre en temps et en heure. - Déclaration des TVA en autonomie jusqu'au dépôt en ligne ! - Utilisation des logiciels d'automatisation de la saisie, votre métier évolue avec les nouveaux outils. Notre client recherche une personne de confiance, qui saura soutenir l'équipe déjà en place. A qui s'adresse cette opportunité ? Vous êtes diplômé en comptabilité, vous avez acquis une première expérience en cabinet d'expertise comptable.Vous êtes volontaire, votre sens du service et votre enthousiasme sont des facteurs clés de succès pour votre intégration. Que peut vous apporter notre client ? Un environnement bienveillant, une équipe à taille humaine et des locaux agréables ! Aussi, plusieurs avantages sont en place tels que : tickets restaurants, mutuelle à 80% , flexibilité horaire et primes de partage de la valeur. Comment les rejoindre ? La démarche est simple, cliquez sur postuler et envoyez nous votre CV ! Dans un premier temps, vous échangerez avec notre cabinet afin de mieux cerner vos attentes et vérifier l'adéquation avec le poste proposé. Si votre profil correspond, vous serez ensuite invité à rencontrer la responsable du service social ainsi qu'un expert du cabinet, selon les disponibilités. Confidentialité 100% garantie.
Description du poste : Notre client, cabinet comptable recherche un Assistant Comptable (H/F) à Revel (31290), en CDI, afin de renforcer son équipe. Ce cabinet, implanté depuis plusieurs années, vous offre l'opportunité d'évoluer au sein d'un environnement stimulant avec une grande diversité de dossiers. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre prise de poste, avec un suivi de la part des experts et des collaborateurs expérimentés pour vous aider à gagner en autonomie dans la gestion d'un portefeuille. Ce poste est l'occasion de développer vos compétences en vous appuyant sur une équipe prête à vous faire progresser. Quel est votre rôle au sein du cabinet ? - Saisie, lettrage des comptes, rapprochement bancaire, grâce à vous les comptes sont en ordre en temps et en heure. - Déclaration des TVA en autonomie jusqu'au dépôt en ligne ! - Utilisation des logiciels d'automatisation de la saisie, votre métier évolue avec les nouveaux outils. Notre client recherche une personne de confiance, qui saura soutenir l'équipe déjà en place. Description du profil : A qui s'adresse cette opportunité ? Vous êtes diplômé en comptabilité, vous avez acquis une première expérience en cabinet d'expertise comptable.Vous êtes volontaire, votre sens du service et votre enthousiasme sont des facteurs clés de succès pour votre intégration. Que peut vous apporter notre client ? Un environnement bienveillant, une équipe à taille humaine et des locaux agréables ! Aussi, plusieurs avantages sont en place tels que : tickets restaurants, mutuelle à 80% , flexibilité horaire et primes de partage de la valeur. Comment les rejoindre ? La démarche est simple, cliquez sur postuler et envoyez nous votre CV ! Dans un premier temps, vous échangerez avec notre cabinet afin de mieux cerner vos attentes et vérifier l'adéquation avec le poste proposé. Si votre profil correspond, vous serez ensuite invité à rencontrer la responsable du service social ainsi qu'un expert du cabinet, selon les disponibilités. Confidentialité 100% garantie.
Fed Finance est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils comptables & financiers. Basé à Toulouse depuis 2015, nous accompagnons en Occitanie nos clients et candidats sur des postes en intérim, CDD et CDI. Je m'appelle Baptiste YLONEN, et je suis à la recherche d'un Contrôleur de Gestion / Data Analyst pour un client basé à Revel. Notre client se structure et cherche à moderniser son organisation (pilotage de la performance) Rattaché au Responsable du Contrôle de Gestion, vous travaillerez en étroite collaboration avec le service informatique, dans le cadre de projets de transformation SI. Votre rôle sera de piloter, fiabiliser et enrichir les outils de reporting et d'analyse, en contribuant à une meilleure exploitation de la donnée au service des équipes opérationnelles et de la direction. Vos missions principales : Contrôle de gestion = * Élaborer, suivre et analyser les tableaux de bord mensuels et les indicateurs de performance. * Participer aux clôtures mensuelles et à l'élaboration des budgets et forecasts. * Produire des analyses ponctuelles pour les directions opérationnelles (suivi des coûts, marges, rentabilité par activité.). Data & outils de pilotage = * Maintenir et développer les outils de reporting sous Power BI, en lien avec la Responsable du Contrôle de Gestion et le service SI. * Créer de nouveaux rapports interactifs et tableaux de bord répondant aux besoins des équipes métiers. * Participer aux projets d'évolution du système d'information : intégration de MYREPORT, interfaçage du SIRH et de l'ERP métier, automatisation des flux via POWER AUTOMATE. * Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la fiabilité de la donnée. Missions transverses = * Suivre la flotte de véhicules professionnels (200 véhicules). * Exploiter les données du CRM pour appuyer le pilotage commercial et aider les directeurs opérationnels dans leurs analyses quotidiennes. Profil recherché = * Formation supérieure en Finance / Contrôle de Gestion / Data Analytics (Bac+5 idéalement). * Une première expérience réussie en contrôle de gestion (alternance ou 1er emploi) avec une forte appétence pour la data et les outils BI. * Excellente maîtrise de Power BI (requêtage, modélisation, datavisualisation). * La connaissance de Power Automate ou MyReport est un plus. * Capacité à dialoguer aussi bien avec les équipes financières qu'avec les services opérationnels et informatiques. Les + du poste = * Entreprise en forte croissance, projets SI stimulants. * Poste polyvalent et évolutif. * 1 jour de télétravail / semaine. * Statut Cadre - 35h. * Environnement de travail moderne et collaboratif, ambiance détendue.
Fed Finance est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils comptables & financiers. Basé à Toulouse depuis 2015, nous accompagnons en Occitanie nos clients et candidats sur des postes en intérim, CDD et CDI. Je m'appelle Baptiste YLONEN, et je suis à la recherche d'un Contrôleur de Gestion / Data Analyst pour un client basé à Revel.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et intervenir sur des véhicules poids lourds ? Notre client recrute un Monteur PL en Pneumatique (H/F), une opportunité idéale pour mettre en avant votre savoir-faire et votre rigueur dans un environnement technique. Le poste: En tant que monteur pneumatique PL, vous aurez pour mission d'assurer l'installation, le remplacement, la réparation et la remise en état des pneumatiques sur véhicules poids lourds. Vous interviendrez sur l'équilibrage, l'alignement des roues, ainsi que la maintenance préventive des équipements. Vous serez également chargé de contrôler la pression et l'usure des pneumatiques afin de garantir la sécurité et la performance des véhicules. Les missions attendues du poste : - Installer, remplacer et réparer les pneumatiques sur véhicules poids lourds - Effectuer les opérations d'équilibrage et d'alignement des roues - Réaliser la maintenance préventive des équipements liés aux pneumatiques - Contrôler régulièrement la pression et l'usure des pneumatiques - Assurer la traçabilité des interventions et alerter en cas d'anomalie détectéeSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Vous souhaitez évoluer dans le métier de la menuiserie et intervenir directement sur des chantiers ? Cette opportunité pourrait répondre à vos attentes. Notre client recrute un Menuisier Poseur sur Chantier spécialisé dans la pose d'escalier (H/F/D). Au sein d'une équipe dynamique, vous serez chargé d'effectuer la pose d'escaliers sur divers chantiers. Vous serez autonome dans la gestion de vos interventions et participerez à la garantie d'un travail de qualité.***Préparer et organiser le matériel nécessaire avant chaque intervention.***Poser des escaliers bois, métal ou matériaux composites selon les plans.***Effectuer des ajustements précis pour garantir la sécurité et la conformité des installations.***Réaliser les finitions et les vérifications de conformité en fin de chantier.***Votre polyvalence et votre souci du détail seront des atouts précieux dans ce rôle. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience significative dans ce type de poste est requise, notamment en pose sur chantier et idéalement en installation d'escaliers.***Excellente capacité de lecture de plans.***Grande adaptabilité aux équipes de chantier.***Maitrise des techniques de menuiserie.***Rigueur dans le respect des normes de sécurité.***Possibilité d'évolution selon implication, accès à des chantiers variés, environnement favorisant l'autonomie et la montée en compétences, matériel de qualité fourni. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.STARTPEOPLE REVEL recherche pour l'un de ses clients, une industrie spécialisée dans la transformation de viande en charcuterie un OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) POSTE : OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F) Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. STARTPEOPLE REVEL recherche pour l'un de ses clients, une industrie spécialisée dans la transformation de viande en charcuterie un OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F Vos Missions - Participer au pelage des pavés suivant les commandes, - Réaliser la mise sous vide sous produits et contrôler la bonne réalisation. - Réaliser l'enrobage des pavés en fonction des besoins, -Respect des règles d'hygiène -Nettoyage de votre poste de travail Vos horaires De 7h à 14h30 du lundi au vendredi PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Une première expérience en tant OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE ou en manutention est un plus, mais votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération: Votre rémunération durant cette mission sera de 11.65€ brut de l'heure + une prime d'habillage + des Tickets Restaurants Vos avantages : -Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel. -Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net. -L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie. -L'accès à STARTAPP vous permettant de demander un acompte et de transmettre vos documents directement -Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ ! -Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats). Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Emploi Radiologue H/F - Castelnaudary 11 Nous recrutons un radiologue H/F afin d’intégrer un centre d’imagerie médicale situé à proximité de Castelnaudary (Aude), dans le cadre d’un exercice libéral en tant qu'associé. Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d’imagerie offrant une activité variée et diversifiée. Vos missions incluront : - Réalisation d’examens en radiologie conventionnelle, échographie et mammographie - Contribution à l’activité de téléradiologie couvrant toutes les modalités - Participation potentielle à l’accueil d’un scanner selon les besoins et les projets futurs du centre Ce poste offre une opportunité d’intégrer une structure moderne et dynamique, adaptée aux radiologues souhaitant diversifier leur pratique. ADN de la structure Ce centre d’imagerie médicale se distingue par un plateau technique de pointe et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Radiologie conventionnelle - Échographie - Mammographie - Téléradiologie sur toutes les modalités - Une possibilité d’évolution avec l’accueil futur d’un scanner - Un environnement professionnel axé sur la qualité des soins et l’innovation Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Opportunité d’évoluer avec des projets techniques innovants - Accès à un plateau technique moderne et complet - Collaboration avec une équipe professionnelle et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l’Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 9311 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Offre d'Emploi : Opérateur Polyvalent en Production et Expédition (Intérim Long Terme) Lieu : Revel, France Type de contrat : Intérim longue durée Secteur : Agroalimentaire (sucre et chocolat) Description du poste : Nous recherchons un Opérateur Polyvalent pour travailler au sein d'une entreprise spécialisée dans la production d'ingrédients naturels sucrés. Ce poste exige une grande autonomie, ainsi qu'une capacité d'adaptation aux différents processus de production et d'expédition. Missions principales : -Contribuer aux opérations de production (manipulation du sucre et du chocolat). -Occuper divers postes au sein de la production (torréfaction, caramélisation, enrobage). -Assurer le port de charges dans le cadre de la manipulation des matières premières et des produits finis. -Préparer et conditionner les commandes pour expédition. -Veiller au respect des normes de qualité, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Conditions de travail : -Intérim sur le long terme, avec possibilité de stabilisation. -Horaires en rotation, flexibilité requise. PROFIL : Profil recherché : -Expérience en production industrielle, de préférence dans le secteur agroalimentaire. -Capacité à travailler de manière autonome et à effectuer des rotations entre les différents postes de travail. -Respect rigoureux des normes de sécurité et des processus qualité. Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
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Envie de faire partie d'une équipe qui avance à 100 à l'heure ? Nous recherchons un Opérateur de Production (H/F) prêt(e) à relever les défis dans un environnement industriel dynamique et stimulant. Si tu aimes l'action, que tu n'as pas peur d'un travail physique et cadencé, cette opportunité est faite pour toi ! Ta mission : En tant qu'Opérateur de Production, tu seras au coeur de notre activité, en charge de diverses tâches techniques dans la fabrication de pièces. Rythme soutenu, gestes techniques, et travail d'équipe seront ton quotidien. Si tu aimes les journées qui filent à toute vitesse, ce poste est parfait ! Poste très physique, port de charges lourdes et cadencePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
La mission principale du chef d'atelier sera de gérer les moyens humains et techniques pour assurer et garantir la fabrication des produits demandés en respectant les quantités, la qualité et les délais de fabricationAnimation et gestion de la production Organiser le travail et les équipes : répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins. Organiser l'activité de l'atelier Définir le planning en utilisant les moyens mis à dispositionPrévoir et si besoin modifier les enchaînements Répartir les charges et définir les postes de travail Donner, pour chaque ilot, le programme journalier avec les plans et les listes des pièces à produire Effectuer des tâches liées à l'organisation des ordres de travail (création et suivi des OF) Utiliser les retours d'informations pour suivre au jour le jour l'efficacité de la production ; analyser les éventuels écarts Assurer le reporting des informations au responsable de production et éventuellement, ajuster les livraisons du jour et trouver des solutions aux problèmes constatés. Participer en fonction du besoin à l'opérationnel métier (agent de fabrication, opérateur) Être vigilant(e) vis-à-vis des dysfonctionnements, situations à risque Participer à l'amélioration continue de l'atelierGestion RH Assurer les ressources (interne et intérimaire) en fonction de la charge de production Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec / entre les collaborateurs. Participer au plan de développement des compétences des COHBiens/Biennes (faire émerger le besoin et le transmettre à la Chargée RH) Favoriser leur implication au sein de l'atelier et des projets COHBVeiller à la sécurité, la propreté et la qualitFormer les nouveaux arrivants aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures qualités mises en place dans l'entreprise. Vérifier l'application des procédures Assister au respect des contrôles qualité Assurer une assistance technique auprès de son équipe. Garantir le bon fonctionnement du parc de matériel : planning de maintenance et gestion du parc : inventaire, achatsParticiper à faire évoluer les indicateurs et reporting nécessaires au pilotage de l'activité et à l'amélioration de performance Être le/la formateur(trice) interne pour les formations règlementairesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Devenez notre super Cariste (H/F) ! Où ? Une usine proche de Revel (31), chez l'un de nos clients en pleine activité ! Contrat ? Intérim de 3 mois (renouvelable si vous êtes au top) ET Démarrage en avril ! Horaires ? Temps plein ET avec une équipe sympa qui bosse en cadence ! Salaire ? SMIC, mais avec une bonne dose de reconnaissance et d'ambiance dynamique Votre mission (si vous l'acceptez) : Charger et décharger les marchandises sans faire tomber la pile (challenge accepté ?) Approvisionner les lignes de production comme un pro du timing Déplacer et stocker les palettes avec agilité et précision Vérifier et bichonner votre chariot (oui, il mérite un peu d'attention) Travailler main dans la main avec les équipes logistiques et de production pour que tout roulePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
COOPELSO est agréée Entreprise de Mise en Place pour la semence bovine, caprine et porcine. Ses 7000 éleveurs adhérents bénéficient d’un appui technique important en matière de génétique et de reproduction. Dans le cadre d’un travail d’équipe au sein d’un groupe de techniciens, piloté et soutenu par un manager expérimenté et avec l’appui d’un service support informatique, vous interviendrez sur des missions : - techniques : réalisation d’inséminations, de bilans génétiques, d’échographies, repérages des qualités et défauts des animaux, conseil génétique… -de suivi qualitatif : (traçabilité) et sanitaire de la reproduction dans les élevages, -d’accompagnement des éleveurs dans l’élaboration et la mise en œuvre de leurs plannings d’accouplements, -de participation au développement des services de la coopérative auprès des éleveurs et à sa représentation auprès des partenaires techniques (chambres d’agriculture, vétérinaires…). Vous bénéficierez d’un accompagnement pour monter en compétences grâce à des formations spécifiques, régulières et pourrez bénéficier rapidement d’une large autonomie pour organiser votre activité. Titulaire ou prochainement titulaire d’un BTS PA ou ACSE, vous avez une forte motivation pour l'élevage bovin. Vous êtes doté d'un excellent relationnel que vous mettrez en œuvre auprès des éleveurs ainsi que de vos collègues. Vous savez faire preuve d'autonomie dans votre travail. Vous intègrerez COOPELSO dans le cadre d’un contrat de professionnalisation à durée indéterminée (CDI). Vous serez accompagné(e) en interne par un tuteur et vous suivrez une formation externe à ELIANCE Formation afin d’obtenir votre CAFTI (Certificat d’Aptitude aux Fonctions de Technicien d’Insémination). Vous devez être titulaire du permis VL et mobile pour réaliser les interventions sur les élevages d’un secteur à définir parmi les départements *** (voir postuler)-30-34-48-81(lieu de résidence à déterminer selon le secteur attribué)
Métier : Aide-Soignant(e) h/f Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDIHoraires : Jour Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'aide-soignant(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle essentiel dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez en charge de leur confort et de leur bien-être, en collaboration avec l'équipe soignante. Vous participerez activement aux soins d'hygiène et de confort, en vous adaptant à l'état de santé et aux besoins de chaque patient.Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea. Vous serez chargé(e) de mesurer les progrès de vos patients pour adapter leur prise en charge et les accompagner dans une démarche participative d'amélioration de leur qualité de vie. Nos avantages :Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnellesAvantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Vous avez une expérience ou fait un stage significatif dans un établissement de santé Vous avez le sens de l'écoute, de la bienveillance et l'envie d'accompagner Vous appréciez le travail d'équipeEmployeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Vous êtes responsable d'une équipe d'environ 20 personnes composée d'opérateurs de production, de conducteurs de machines, de préparateurs et de conducteurs de lignes. - Piloter une équipe d'environ 20 personnes au sein d'une usine qui fonctionne en 2*8 - Animer et coordonner les ressources humaines et matérielles pour la réalisation des objectifs de fabrication - Assurer l'optimisation des ressources tout en respectant et faisant respecter les règles QHSE - Animer les équipes de fabrication sur la formation, l'évaluation et l'affectation des personnes aux différents postes de travail - Assurer la saisie des enregistrements de production avec la plus grande fiabilité et analyser les dysfonctionnements afin de proposer des améliorations - Analyser les indicateurs (productivité, qualité, hygiène, sécurité, organisation) - Relai de communication de la directionPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
RESPONSABILITÉS : Vos missions : • Accompagner les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile en les soutenant dans les gestes les plus élémentaires : • le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, • le repassage, • les courses, • la préparation de repas simples. Amelis Services s'engage pour vous apporter les meilleures conditions de travail • Une plateforme de réductions pour vos dépenses quotidiennes, • L'accès à une plateforme de micro-formation rémunérée, NOSKO pour vous former selon vos disponibilités et recevoir des primes allant jusqu'à 150€ par an, • Des indemnités kilométriques couvertes (de 0,35€ à 0,40€ du Km), • Vos titres de transport pris en charge à 50%, • Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Bienveillant(e), empathique, patient(e), ponctuel(le). Vous n'avez pas d'expérience ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous souhaitez vous investir auprès des personnes âgées et aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? L'agence de Castres vous attend avec impatience.
Nos aides ménagers bénéficient des avantages liés à notre mode d'intervention, le modèle prestataire : un emploi salarié et une rémunération stable et des congés payés. Nos engagements ont convaincu 1500 auxiliaires de vie et aides ménagers au sein de de nos 47 agences, pourquoi pas vous ?
Notre agence Temporis Sante recrute pour son client, un EHPAD chaleureux, plusieurs Aide-Soignant(e)s diplome(e)s en CDI ! Vous avez un coeur aussi grand que vos competences ? Vous aimez prendre soin des aines avec douceur et professionnalisme ? Alors, c'est le moment de rejoindre une equipe qui partage vos valeurs ! Missions: - Dispenser des soins d'hygiene, de confort (toilettes, changes, habillage, prevention des escarres...) et de prevention aux residents - Accompagner les residents dans les gestes de la vie quotidienne, aider a la prise des repas - Contribuer au maintien de l'autonomie des residents a travers des activites adaptees - Participer a l'elaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE et assurer la tracabilite des soins Profil : - Titulaire d'un diplome d'Etat Aide-Soignant - Personne empathique, a l'ecoute, patiente, et qui a une forte capacite d'adaptation au rythme des residents Conditions: - CDI Temps Plein de JOUR - Date de debut: des que possible Comment postuler? Vous pouvez postuler directement sur cette offre d'emploi en joignant un exemplaire de votre CV avec vos coordonnees. Ou Vous envoyez votre CV a l'adresse suivante : Chez Temporis Sante, notre vision va bien au-dela du simple recrutement de professionnels de la sante. Nous sommes une agence resolument axee sur l'humain, dediee a tisser des liens solides entre les talents et les etablissements. Expérience : Débutant accepté
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O67679
Nous recherchons pour le compte de notre client un responsable de production (H/F) basé à Revel. Le site fabrique des produits à base de soja (jus de soja, tofu, galettes, saucisses végétales...et à base de céréales, vous intégrerez le service production. La tâche est amenée à être renouveler.Dans le cadre de votre tâche, vous serez responsable d'une équipe d'environ 22 personnes composée d'opérateur de production, conducteur de ligne, conducteur de machine et préparateur de commandes. Cette usine travaille en 2*8 (05H-13H ou 13H-21H). Vous animerez et coordonnerez les ressources humaines et matérielles pour la réalisation des objectifs de fabrication. Vous assurerez l'optimisation des ressources tout en respectant et faisant respecter les règles QHSE. Vous animerez les équipes de fabrication sur la formation, l'évaluation et l'affectation des personnes aux différents postes de travail. Vous assurerez la saisie des enregistrements de production avec la plus grande fiabilité et analyser les dysfonctionnements afin de proposer des améliorations. Vous analyserez les indicateurs (productivité, qualité, hygiène, sécurité, organisation). Vous assurerez le relai de la communication avec la direction.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
