Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lamentin située dans le département 971. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lamentin. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - BAIE MAHAULT, 971 - Baie-Mahault, 971 - STE ROSE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Les attendus: Réaliser la vente de produits destinés à l'aménagement, la décoration et l'équipement du foyer auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Peut effectuer des opérations de service après-vente.
Poste évolutif dans le domaine du commerce et/ou logistique RESPONSABILITES -Suivre les objectifs fixés -Traitement et suivit administratif -Être l'interface entre le client et l'entreprise -Être l'interface entre les différents services internes -Être garant de l'application des procédures et de la gestion des entrées et des sorties -Représenter l'entreprise dans son environnement en suivant les objectifs stratégiques (qualité, compétence, savoir-faire, efficacité) FONTIONS -Assurer la saisie des outils d'exploitation -Garantir le bon état permanent des moyens opérationnels -Savoir exposer les avantages d'une collaboration avec l'entreprise -Maintenir un niveau de qualité élevé et proposer des axes d'amélioration -Accueillir efficacement et orienter les clients et fournisseurs (téléphonique et physique) -Préparer et suivre les dossiers administratifs et commerciaux, organiser et suivre le classement et l'archivage -Traiter et/ou mettre en forme des documents d'exploitation, propositions commerciales, commandes, bons de livraison, factures... ACTIVITÉ PRINICPALES -Suivre de manière périodique les propositions commerciales et assurer le suivi (en attente, signé, à facturer.) et effectuer les relances si nécessaire. -Suivi de l'approvisionnement et assure les opérations de réception, stockage, gestion des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises selon les procédures de qualité, les règles d'hygiène et sécurité et les impératifs de délais. -Peut être amené à utiliser différents engins de manutention mécanique (transpalette, gerbeurs manuels) -Suit les dossiers administratifs de vente (parcours clients : commandes, préparation de commande, livraison et/ou enlèvement, facturation) MISSIONS Gestion des commandes : -Gérer l'organisation et la planification des commandes en fonction d'un planning. -Suivre l'acheminement logistique des commandes -Chargé(e) des relations avec les fournisseurs pour l'organisation de l'approvisionnement. Réception des marchandises : -Déchargement / dé-palettisation des marchandises, les trie et vérifie les quantités et la conformité générale de la livraison en fonction des documents de suivi des commandes et en fonction des normes de qualité. -Vérifier la conformité des marchandises ainsi que la conformité liée à la facturation fournisseurs Stockage des produits et marchandises : -En charge de ranger les marchandises réceptionnées à des places définies. -Tenir à jour l'état du stock en réalisant des inventaires, en s'assurant de l'enregistrement des entrées et sorties des marchandises sur des logiciels spécialisés et suit le réapprovisionnement. -Organiser le dépôt / stock, en assurer le rangement ordonné Déstockage des marchandises : -Renseigner les supports de suivi de commande, saisie des bons de commande et bons de livraison -Préparer les expéditions en prélevant les produits selon les instructions de préparation de commande, assurer l'emballage / le conditionnement, si besoin, la constitution de lots et le chargement des colis. -Peut être amené(e) à livrer les marchandises. -Assurer la sécurité des produits jusqu'à leur réception par le client -Finaliser la commande : étiquetage et déplacement dans la zone de chargement. Parfois aide au chargement. -Suivre l'acheminement logistique des commandes -Emettre la facturation client -Informer sa hiérarchie des besoins référencés (risques de rupture de stock, besoins spécifiques.) Et de manière générale : -Collaborer avec les équipes pour garantir une planification efficace des ressources -Aménagement et rangement de la zone de travail -Assure et garanti le respect des consignes de sécurité propre à son activité
L'agence ACTUAL TERTIAIRE 663 est à la recherche d'un Assistant Administratif (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à Baie Mahault (97122, FR). Ce poste offre une opportunité unique de participer à des missions variées et stimulantes. En tant qu'Assistant Administratif, vous serez amené(e) à produire des documents professionnels, saisir et présenter tout type de données, ainsi que rédiger des documents administratifs sur consignes. Vous serez également en charge de mettre à jour les documents administratifs et commerciaux, gérer les ressources matériels courantes, et accueillir les nouveaux embauchés en construisant leur dossier administratif. Ce poste requiert une expérience dans l'utilisation du pack office et des logiciels métier, ainsi qu'une capacité à communiquer efficacement avec les sociétés de travail temporaire. Ce rôle exige une personne organisée, polyvalente et capable de travailler dans un environnement dynamique. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe chez ACTUAL TERTIAIRE 663! Nous recherchons un(e) Assistant administratif (h/f) habile et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Gestion administrative : Une excellente maîtrise des tâches administratives telles que la gestion des dossiers, la rédaction de courriers et l'organisation des agendas est requise. - Communication : Une capacité à communiquer de manière claire et professionnelle aussi bien à l'écrit qu'à l'oral est essentielle pour ce poste. - Sens de l'organisation : Le(la) candidat(e) devra faire preuve d'une grande rigueur organisationnelle pour gérer efficacement les diverses tâches qui lui seront confiées. - Maitrise des outils informatiques : Une bonne connaissance des outils bureautiques tels que Word, Excel et SAGE 100 est indispensable pour ce poste. Si vous êtes une personne proactive, organisée et dotée d'un excellent sens du service client, ce poste d'Assistant administratif (h/f) est fait pour vous. Rejoignez-nous dès maintenant !
Mission Principale *Assurer la gestion administrative et commerciale des entreprises SIGMA et Coupé Collé, en soutien des équipes opérationnelles et en lien avec les partenaires internes et externes. Les attendus: 1. Gestion administrative : Gestion du standard téléphonique et traitement des courriels entrants (réception, tri, transmission). Accueil physique des clients et visiteurs. Classement et archivage des documents administratifs. Dépôt des courriers recommandés et suivi des envois postaux. Suivi des absences et congés du personnel. 2/Gestion commerciale Facturation clients et saisie des règlements (cartes bancaires, espèces). Relances clients en appui des commerciaux pour les paiements ou autres démarches. Suivi des approvisionnements auprès des fournisseurs locaux et internationaux dépôt des factures fournisseurs sur ZEENDOC. Assistance aux commerciaux dans les tâches administratives et organisationnelles 3/Comptabilité et gestion: Tenue de la caisse et suivi quotidien. Pointage et collaboration avec la comptabilité pour les flux journaliers. 4/Gestion des équipements et logistique : suivi des paiements et des opérations financières courantes. 6/ Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et logiciels de gestion. Connaissance en gestion administrative et commerciale. Bonne gestion de la facturation et suivi des paiements. Notions en comptabilité (un atout).
Vos tâches: - Traitement des pièces comptables - Rapprochements bancaires - Transmission de pièces - Relation fournisseur - Lecture de bilan vos compétences: personne réactive, en capacité à prendre des initiatives Logiciels: MEG, DOLIBARR, ISUITE : formation interne à prévoir
Maîtrisant parfaitement EXCEL, vos missions seront les suivantes : - Accueil des visiteurs, standard téléphonique, traitement des mails - Facturation (utilisation du logiciel KWISATZ) - Gestion des commandes - Edition des bons - Contrôle des prix au kilo POSTE EVOLUTIF
DOM TOM INTERIM recherche un(e) préparateur/ préparatrice confirmé(e) véhicule automobile pour un poste à pourvoir dès que possible en intérim à temps plein 35h. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site internet : https://mission.dtinterim.fr
L'Hôte(sse) est en charge de l'accueil de la clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle contribue au développement des ventes en s'assurant du bien être des clients et de la parfaite information des équipes du restaurant sur les campagnes en cours et les services proposés par le restaurant. Les tâches que devront effectuer les hôte(sses) / Chargé(es) d'accueil : - Accueillir la clientèle avec courtoisie et sourire - Prendre les commandes - Participer au nettoyage - Faire le service ( à table, au volant) - Créer des panneaux d'information Votre profil : De nature rigoureux(se), autonome, organisé(e) vous êtes à l'aise dans la communication orale et écrite et enfin avez de réelles qualités relationnelles nécessaires pour travailler en équipe. Vous êtes capable de vous adapter à la polyvalence de ce poste. Votre implication et votre motivation seront des atouts pour réussir sur ce poste. Il y a 10 postes à pourvoir. Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez notre agence ! A bientôt ! JOB INTERIM Immeuble MONTANNA ZAC de JABRUN 97122 , BAIE-MAHAULT
En vous appuyant sur vos compétences en RH et en paie : * Vous contribuez à la gestion et au suivi administratif du personnel, - Vous réalisez les formalités d'embauche : déclaratifs, contrats de travail, mutuelle ., - Vous gérez le suivi des accidents du travail, des arrêts, des visites médicales, des congés ., - Vous suivez les procédures disciplinaires et les ruptures de contrats de travail, - Vous veillez à la production du reporting réglementaire (registre du personnel, études, etc.), - Vous assurez un support administratif auprès des interlocuteurs opérationnels et des fournisseurs, - Vous élaborez et eNectuez la saisie de la paie, - Vous collectez, enregistrez et contrôlez les éléments variables afférents à la paie (absences, pointages, heures complémentaires et supplémentaires), - Vous pourrez également être amené à gérer l'accueil physique et téléphonique, traiter et rédiger des courriers, contacter les organismes, renseigner les collaborateurs, suivre les agendas et préparer l'organisation des réunions - Vous aurez en charge du suivi des formations du personnel - Vous assurez le suivi et la mise en œuvre des différentes certifications au sein de l'entreprise Votre rôle est central et essentiel au bon fonctionnement de la société Profil recherché : . De formation Bac +2 minimum en ressources humaines . Excellente maitrise du pack office . Une expérience de 5 ans minimum, en ressources humaines et paie . Une expérience dans le secteur du nettoyage industriel sera appréciée Vos atouts : . Vous savez utiliser un logiciel de paie (SAGE) et maîtrisez les outils informatiques. . Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication. Votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités vous permettent de respecter les échéances. . Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. . Doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser et travailler à la fois en autonomie et en équipe.
Si vous aimez passer votre temps au téléphone, lisez la suite, notre offre devrait vous plaire ! En tant qu'Employé centre d'appels (h/f) vous serez en charge de : - donner des réponses téléphoniques adaptées aux situations des usagers, - aider à la compréhension des documents administratifs, - élaborer des fiches techniques afin d'alimenter une base de données, - préparer des réponses aux courriels, - transmettre des demandes à d'autres services. Fiche métier générale : L'opérateur de centre d'appel délivre des informations au public par téléphone et/ou par courriel. Il assiste les usagers dans les procédures téléphoniques. Le télé-conseiller peut être amené à prospecter, conseiller des particuliers ou des entreprises. Certains postes nécessitent parfois la maîtrise de plusieurs langues étrangères. Perspectives d'évolution : avec de l'expérience, l'employé de centre d'appels peut coordonner une équipe d'un call center et devenir superviseur en centre d'appels. Si le téléconseiller a une expertise commerciale et souhaite sortir de la vente par téléphone il pourra s'orienter vers un poste de commercial terrain. Le profil idéal ? Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Attention, disponibilité intermittente tous les jours de la semaine, de 6h à 00h. Votre personnalité : Vous êtes de nature organisée, vous savez vous exprimer avec clarté et gérer les situations conflictuelles, vous avez une qualité rédactionnelle correcte et vous recherchez un poste dans un centre d'appels ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Finalités de la mission - Gérer l'administration du personnel en conformité avec la législation. - Contrôler la paie et établir les bulletins de salaire. - Participer à la gestion et au développement des ressources humaines. Missions - Calculer la paie et gérer les cotisations sociales. - Assurer les formalités d'embauche et de départ. - Gérer les contrats de travail et les arrêts de travail. - Répondre aux demandes des salariés et des organismes sociaux. Champ d'autonomie - Garantir le respect de la législation. - Autonomie dans l'organisation des tâches. - Soumettre les décisions à la hiérarchie.
Le groupe AUBERY, acteur multi activités de plus de 2000 collaborateurs, situé aux Antilles Françaises et en France Hexagonale, est présent dans les secteurs de l'automobile, l'agroalimentaire, l'immobilier, l'agriculture et le numérique. Dans un contexte de croissance, d'évolution et de structuration de son organisation, le Groupe a récemment créé sa cellule Marketing Digital au service de ses différentes entités et activités en outre-mer. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Chef de projet communication & marketing en CDI, situé à Baie Mahault, Guadeloupe. Poste : Sous la responsabilité de la Direction du département Marketing Digital, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la stratégie de communication des différentes sociétés du Groupe, gérées par la cellule Marketing Digital. A ce titre, vous avez pour principales missions : - Mettre en œuvre la stratégie de communication des sociétés de votre portefeuille. - Gérer la relation client en développant et maintenant des relations solides avec les partenaires internes et externes, tout en veillant à la cohérence de l'image de l'entreprise. - Piloter les campagnes publicitaires et promotionnelles : élaboration des rétroplannings, coordination des équipes créatives et suivi des performances. - Gérer les achats média : négociation avec les régies, coordination avec les prestataires et optimisation des investissements. - Superviser et coordonner la production ainsi que le développement des contenus destinés aux différents canaux de communication. - Assurer la diffusion des contenus auprès des prestataires et partenaires. - Optimiser les projets de communication : gestion des opérations terrain, suivi budgétaire et amélioration des processus. - Effectuer une veille stratégique, analyser l'efficacité des actions de communication et proposer des recommandations. - Suivre et analyser les performances des campagnes digitales, en interprétant les indicateurs clés pour ajuster les stratégies. - Être à l'écoute des clients et des tendances du marché, et assurer une communication fluide avec l'ensemble des parties prenantes. Profil recherché : - Formation : Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +2/3) en marketing, communication ou équivalent. - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, en entreprise ou en agence de publicité/communication. Une expérience dans le secteur automobile est un véritable atout. Compétences clés : - Bonne connaissance du marché local et des médias. - Maîtrise des outils de gestion des campagnes publicitaires en ligne (Google Ads, Facebook Ads, etc.). - Une expérience en gestion des réseaux sociaux est un plus. Soft skills : - Excellentes capacités d'organisation et gestion simultanée de plusieurs projets. - Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés. - Curiosité, créativité, proactivité et autonomie. - Enthousiasme et esprit d'équipe. - Vous souhaitez évoluer dans un environnement entrepreneurial au sein d'une équipe en structuration, passionnée par l'innovation, le marketing et le digital ? Rejoignez-nous ! - Statut et avantages : - Statut Agent de Maîtrise, forfait 39h/semaine - Rémunération : 40K€ brut annuel
La SAD, Groupe familial créé en 1973, distributeur de matériel pour 3 univers sur l'arc antillais: Bâtiment & jardin, Piscine & Spa et Marine & Loisirs. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et travailler dans une ambiance conviviale dans un groupe en plein essor. Nous recrutons un Approvisionneur (H/F). Sous l'autorité du Coordinateur Logistique dépôt achats logistique Groupe, vous aurez pour mission principale la coordination et le suivi de l'ensemble des achats. TACHES 1. En relation avec le service logistique Passation des commandes Suivi tarifaire (augmentation, diminution) Suivi des commandes et de leur ETA Relance fournisseurs Pointage Proforma, factures Remontée des anomalies Assister pour les entrées informatiques de la marchandise en stock Mise à jour des commandes dans les outils informatiques (date de facturation, date de livraison) 2. En relation avec les responsables commerciaux Informer le service commercial des délais et dates de livraison 3. En relation avec le service comptabilité fournisseur Informer de l'avancement des dossiers PROFIL RECHERCHE : Issue d'une formation logistique et/ou comptable (BAC +2), vous êtes de nature calme, organisé, avec un sens aiguisé du contact. Vous maîtrisez l'environnement informatique (Navigation WEB, Pack Office, réseaux sociaux). Méthodique, organisé et volontaire, vous connaissez l'univers de la logistique avion internationale, et maîtrisez l'anglais. REMUNERATION Salaire selon expérience et évolutif. Temps de travail : 35 h + Heures Supplémentaires
Rejoignez-nous dès maintenant chez ACTUAL Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? L'agence ACTUAL est là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Avec nous, construisons ensemble votre travail pour vous offrir une expérience enrichissante et épanouissante. Nous recrutons actuellement 1 téléopérateur (h/f) pour un de nos clients situé à Baie-Mahault 97122 FR à effectuer les missions suivantes : - Réception des appels entrants et traitement des demandes d'intervention - Mise en place des solutions d'assistances - Suivi des interventions - Facturation Si vous êtes dynamique, motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi passionnant, n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe! Pour le poste de 2 téléopérateurs (h/f), nous recherchons des candidats ayant un niveau d'étude de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans.
L'agence ACTUAL TERTIAIRE 663 vous propose une opportunité professionnelle passionnante en tant que Secrétaire polyvalent(e) (H/F). Description du poste : En tant que Secrétaire bureautique, vous serez amené(e) à : - Accueillir tous les appels et orienter rapidement vers les services nécessaires. - Gérer les messages et les restituer de manière efficace. - Assurer un accueil client de qualité en suivant les règles du SBAM. - Réaliser le suivi du trafic téléphonique et recevoir les règlements des clients. - Effectuer l'encaissement des paiements et la gestion des opérations de caisse. N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé(e) par ce challenge ! L'équipe d'ACTUAL TERTIAIRE 663 est là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi et vous aider à construire votre carrière professionnelle. Rejoignez-nous dès maintenant! Pour le poste de Secrétaire bureautique (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent et ayant une expérience professionnelle de 1 à 2 ans.
-Livraison de commande des mobilier du bureau. -Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier -Monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage. Il y a 10 postes à pourvoir.
Fondé en 1917 par Amédée BARBOTTEAU, le Groupe BTB est fidèle depuis quatre génération à son engagement au service des Antilles Françaises. Le Groupe BARBOTTEAU c'est une histoire de plus de 100 ans! 100 ans d'Hommes, d'expèriences et de savoir-être. Acteur croissant du développement économique de ces territoires, il intervient dans les secteurs de l'automobile, l'énergie, la sécurité et la distribution. Un modèle de croissance basé sur l'innovation, la diversification et l'adaptation qui s'inscrit dans le long terme. Parmi ses 70 sociètès implantées sur les quatre régions des Antilles-Guyane, le Groupe BARBOTTEAU a l'ambition d'attirer, de recruter et de développer les meilleurs profils quel que soit leur niveau d'expèrience. C'est dans cette cette démarche que notre enseigne FRANCE LITERIE s'inscrit. Le magasin FRANCE LITERIE (situé dans le centre commercial de JARDI VILLAGE), propose les literies et accessoires des plus grandes marques. Seconde notoriété globale sur le marché des spécialistes literie (étude TNS Sofres 2012, 2014, 2016 et 2018), le réseau France Literie compte à ce jour 95 points de vente en France et ambitionne un développement dans de nombreuses villes encore disponibles. Spécialiste dans la distribution de literie moyenne et haut de gamme, l'enseigne est reconnue pour la qualité de ses conseils et de ses produits. « L'Humain et l'Expertise » sont au cœur des valeurs des concessionnaires du réseau. En tant que Vendeur/Vendeuse confirmé(e) : - Vous assurez la commercialisation de notre offre de produits. - Vendeur / Vendeuse dans l'âme et spécialiste en literie ou ameublement, vous appréciez vendre et conseiller. - Vous êtes garant(e), en plus de la vente, de la réalisation du chiffre d'affaires, de la gestion des stocks, du merchandising et vous serez impliqué(e), dans l'atteinte des objectifs. - Vous veillerez à la qualité de service et d'accueil apportée à nos clients dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne. - Dynamique et polyvalent(e), vous souhaitez vous investir dans une société à taille humaine.
Le Jardin de Valombreuse recherche un(e) Chauffeur de train & Soigneur animalier pour assurer le transport des visiteurs dans le parc et veiller au bien-être des animaux présents sur le site. Ce poste demande une grande polyvalence, un bon relationnel avec le public et une véritable passion pour le soin animalier. MISSIONS PRINCIPALES : - Chauffeur de train touristique : Conduire le train du parc et assurer la sécurité des passagers Accueillir et informer les visiteurs sur le parcours Entretenir et assurer le bon fonctionnement du véhicule Veiller au respect des consignes de sécurité - Soigneur animalier Assurer l'alimentation et l'entretien des espaces des animaux Observer leur état de santé et signaler tout comportement anormal Sensibiliser le public sur les espèces présentes dans le parc Une expérience en conduite de véhicules de transport collectif et/ou en soins animaliers serait un plus Permis D obligatoire + FIMO (Formation Initiale Minimum Obligatoire) à jour
Le poste : Proman Guadeloupe recherche pour un ses clients un monteur en pneumatique. Vos missions : - Effectuer des prestations sur des véhicules particuliers (VL) - Assurer la maintenance des pneus d'un VL dans un atelier - Contrôler l'usure des pneus ou d'éventuelles anomalies - Réaliser l'ensemble des interventions liées à la maintenance des pneumatiques : montage / démontage / équilibrage / recreusage /. - Vérifier la pression des pneus et contrôler le serrage des roues - Effectuer le tri des pneus démontés (déchet, stock ou rechapage) - Effectuer l'entretien de votre véhicule et du matériel confié Profil recherché : CAP, BEP ou équivalent Mécanique constructeur, réparation exigé / Maintenance automobile ou niveau Bac Pro Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions principales du poste : - Réaliser la plonge de la vaisselle et des ustensiles de cuisine . - Assembler des plats simples comme des salades . Vous exercerez à raison de 25h00 par semaine du Lundi au Vendredi : 09h00 à 13h00 les Lundi , Mardi et Jeudi et 09h00 à 15h30 les Mercredi et Vendredi .
Le Responsable communication & évènementiel élabore et met en place une stratégie visant à valoriser l'image de l'Entreprise, que ce soit auprès de ses adhérents, de ses collaborateurs, de ses partenaires ou de la presse. Rédaction et création de contenus, publication sur les réseaux sociaux, envoi de newsletters, organisation d'événements ou encore relation presse, il utilise tous les moyens à sa disposition afin d'assurer la visibilité de l'entreprise et de maintenir une réputation positive. Communication interne : - Veille médias : o Lecture quotidienne de la presse locale et nationale o Sélection d'articles o Création d'une revue de presse numérique - Gestion des mails : o Création et envoi de newsletters, flashs info, offres premium, invitations aux évènements o Suivi et relances de mails o Echanges avec les différentes partenaires et prestataires - Listes de diffusion : o Animation et diffusion d'informations sur les différents groupes WhatsApp et auprès de la liste de diffusion « presse » o Mise à jour régulière des groupes WhatsApp : ajout et accueil des nouveaux adhérents, suppression des anciens adhérents o Mise à jour régulière de la liste de diffusion « presse » Communication Digitale : - Réseaux sociaux : o Animation des différents réseaux sociaux : LinkedIn, Facebook, YouTube et X o Diffusion des articles et de posts concernant l'entreprise, retours en images concernant l'entreprise, diffusion d'informations concernant les partenaires, etc o Création de contenus et de campagnes digitales : rédaction de posts, infographies, o Suivi analytique - Application mobile : o Alimentation des différentes rubriques avec la diffusion de contenus diffusés sur les réseaux sociaux de l'entreprise o Mise à jour régulière de l'agenda o Gestion des demandes d'inscription - Site Internet o Alimentation des différentes rubriques avec la diffus Profil recherché : - Niveau Bac +3 - 5 ans d'expérience à un poste similaire - Casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire Compétences requises: - Maîtrise de la gestion de projet - Excellente expression orale et compétences rédactionnelles - Maîtrise des réseaux sociaux, de leurs publics et de leurs codes - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques : Microsoft 365, CANVA, back office d'un site internet et d'une application mobile, outil mailing... - Maîtrise des outils de communication, être capable de définir un plan de communication - Maîtrise des outils photo et vidéo - Management - Capacité à développer un réseau de contacts (journalistes, influenceurs, blogueurs, etc.) - Gestion de budget
L'agence OPTIMUM Intérim, recherche pour l'un de ses clients un vendeur en électroménager (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - L'accueil physique des clients - Conseiller et accompagner les clients - Participer à une bonne tenue de rayon - Suivre les stocks et les approvisionnements La liste des missions est non exhaustive. Type de contrat : CTT de 35h/ semaine Qualification : BAC / BAC+2 Prise de poste : 17 février 2025 Lieu : ABYMES ET/OU BAIE-MAHAULT Salaire : Smic 11,88 € brut / heures travaillées Horaires de travail : Du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine. Savoir être : - Souriant (e) - Dynamique - Rigoureux(se) Description du poste : Vous travaillerez sous les directives du chef de rayon électroménager et au sein d'une équipe de vendeurs. Vous avez une expérience de minimum 6 mois à un poste similaire ? Vous disposez une bonne aisance relationnelle et commerciale ? Vous aimez les défis ? Votre professionnalisme vous permet de contribuer pleinement à la satisfaction et à la fidélisation client ? Postulez à cette offre ! Toutes les candidatures seront étudiées.
Acteur majeur du marché de l emploi depuis plus de 10 ans, OPTIMUM INTERIM est un acteur économique et social actif : Présent sur l ensemble du tissu économique sur l ensemble des secteurs d activités Tertiaire, BTP, industrie, évènementiel en Guadeloupe et Martinique ; Reconnu pour son efficacité et sa capacité à répondre aux besoins exprimés par ses clients quel que soit leur domaine d activité en valorisant leur image.
En tant que Directeur Général H/F, vous serez le garant de la mise en oeuvre de la stratégie définie par le Conseil d'Administration et du développement de l'entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans la structuration et l'optimisation des performances tout en assurant la représentation institutionnelle. Vos principales responsabilités : Stratégie et développement Élaborer et mettre en oeuvre un plan stratégique aligné avec les objectifs de croissance. Piloter la vision globale de l'entreprise en capitalisant sur ses avantages concurrentiels. Management et gestion Assurer la gestion des ressources humaines et les obligations légales de l'employeur. Encadrer et animer les directeurs opérationnels (opérations et finance). Gouvernance et reporting Organiser et animer les instances de décision (Bureau, Conseil d'Administration, Assemblées Générales). Présenter le rapport de gestion annuel au Conseil d'Administration. Représentation et influence Développer l'image et la notoriété de l'entreprise auprès des partenaires stratégiques. Assurer une relation institutionnelle avec les pouvoirs publics et les acteurs du secteur. Profil recherché : Bac+5 minimum ou expérience significative en gestion d'entreprise. Expérience en direction commerciale appréciée. Une bonne connaissance du secteur de la formation professionnelle et de l'alternance serait un atout. Compétences clés : Leadership et vision stratégique Management de projet et pilotage d'équipes Gestion RH et accompagnement du changement Agilité et capacité d'adaptation Excellente aisance relationnelle et sens de la négociation
Cette offre concerne une mesure POEI
Nous recherchons un/une secrétaire administratif et commercial. Il/Elle assure l'interface avec tous les interlocuteurs internes/externes. Missions principales : 1. accueil et communication - accueillir et renseigner un client / un fournisseur ou un collaborateur - distribuer et transmettre des documents 2. gestion de l'information - rédiger des lettres, des notes - réaliser des publipostages - réaliser des comptes-rendus 3. organisation et missions du secrétariat - planifier le déroulement de ses activités - prendre des rendez-vous et tenir des agendas - suivre l'activité de l'entreprise ou du service : Suivi des paiements, des impayés, règlements et relances clients, suivi de la caisse,... 4. classement - enregistrer des documents ou des informations (courrier, messages électroniques) - trier des documents ou des informations - classer tous types de documents - archiver tous types de documents 5. spécificité a) facturation - Assurer la conformité et la gestion administrative des factures clients - Établir, vérifier et envoyer les Pro-formas, devis et factures aux clients en temps voulu. b) commercial - gérer des dossiers clients et participer à l'action commerciale
Le poste : Proman Guadeloupe recherche pour une courtier conseil spécialisé dans les assurances : Un Conseiller Administratif et commercial itinérant H/F ASSURANCE Vous serez en contact avec les clients & les prospects, et principalement en charge de : L'accueil téléphonique et physique La vente et son suivi administratif La gestion des contrats, des impayés, réclamations & l'agencement et le merchandising Du reporting hebdomadaire de l'activité de l'agence Profil recherché : Vous êtes méthodique, autonome et responsable. Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine de l'assurance. Vous êtes doté d'une fibre commerciale, avez une excellente communication orale & écrite. Rémunération : 24k Brut + Variable + prime itinérance Véhicule de fonction Travail du Lundi au Vendredi (Possiblilité de travailler le samedi = jours de repos le lundi) Environ 5 à 10 samedis travaillés / ans Déplacement à prévoir sur toute l'île. Poste à pourvoir rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les attendus: Selon les consignes de production: -Vous réaliserez les opérations de pré traitement des denrées alimentaires -Préparation de plats simples -Nettoyer l'espace de travail
Développer votre connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente. Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. Participer à la gestion des flux marchandises. Vendre et conseiller le client en magasin. Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. Compétences transversales de l'emploi : Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service. Il y a 10 postes à pourvoir.
Vitalis recherche des intervenants pour réaliser des audits qualité dans divers secteurs: électronique, optique,... Qualités exigées : sens de l'observation, ponctualité, fiabilité, pratique de l'informatique et bon rédactionnel
Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires, une personne CHARGEE DE PROJETS VARIES: IMMOBILIERS- COMMERCIAUX- DE SERVICES- TRILINGUE FRANCAIS - ANGLAIS- ESPAGNOL OBLIGATOIRE- EXPERIENCE DANS L IMMOBILIER NECESSAIRE avec un cursus Marketing/Gestion Fonctions: - Assister le Chef d'Entreprise dans ses différents projets immobiliers et de développement entre autres - Rédaction de mails, courriers ou comptes rendus de réunion - Participation à des réunions en interne et en externe avec différents corps de métier - Expérience et maitrise de la gestion de projet et des méthodologies afférentes (retroplanning, gestion budgétaire, ..déploiement, reset...) - Maîtrise des différents outils de communications dont réseaux sociaux - Utiliser efficacement les outils informatiques tels que le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook...) - Faire preuve d'un sens de l'organisation et de rigueur dans la gestion des tâches commerciales, administratives afin de tenir les délais/engagements/impératifs des différents PROJETS Qualifications: - Expérience obligatoire de plusieurs années dans les différents domaines décrits - Maîtrise des outils informatiques, notamment le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook...) - Excellentes compétences rédactionnelles, bon orthographe - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe
Missions de domicile à domicile / Intervention en journée Profil recherché: Bienveillant(e), Ponctualité, Discrétion professionnelle Capacité d'écoute et de tolérance Capacité d'adaptation Travail en autonomie Présentation et tenue adaptée au poste de travail Description du poste: Soins corporels (Toilette, aide à l'habillage, aide aux transferts) Préparation des repas Aide à la prise des repas Aide à la prise des traitements médicaux préalablement préparés Entretien du cadre de vie Accompagnement aux courses Avant votre prise de poste, des rendez-vous de présentation sont programmés afin de faire connaissance avec les bénéficiaires.
Le Technicien(nne) de surface fait les tâches suivantes : - suivre les consignes écrites ou orales du chef d'équipe - utiliser le matériel adapté en respectant son mode d'emploi - doser les produits de nettoyage selon les surfaces à traiter et dans un souci d'économie - balayer, nettoyer, laver, dépoussiérer, désinfecter les locaux - évacuer les déchets (changer les sacs poubelles) - veiller à respecter le tri sélectif et l'évacuation réglementaire des produits sensibles (hôpitaux) - appliquer les protocoles de sécurité et d'hygiène
La société JARDI SUP, Filiale du Groupe BARBOTTEAU recherche un(e) Employé Polyvalent(e) de Commerce. Poste et mission : Placé sous l'autorité du Chef de rayon ou du Chef de secteur, l'employé polyvalent de commerce a principalement en charge les missions suivantes Tenue et agencement des rayons : - Passer les précommandes et commandes nécessaires au réassort - Contrôler la qualité et la conformité des commandes - Assurer la mise en rayon de façon optimale et attractive - Maintenir le rayon propre et ordonné Démarque et entretien : - Lutter contre la démarque et l'enregistrer - Réaliser toutes opérations de maintenance, nettoyage, hygiène Service Clientèle : - Accueillir les clients et les conseiller - Enregistrer la vente d'un article - Procédures d'encaissement - Encaisser le montant d'une vente - Règles de tenue de caisse Profil : - Vous avez le sens du service client - Vous avez le sens de l'organisation - Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel - Vous faîtes preuve de rigueur et de minutie
Poste et mission : Placé sous l'autorité du Chef de rayon ou du Chef de secteur, l'employé polyvalent de commerce a principalement en charge les missions suivantes Tenue et agencement des rayons : - Passer les précommandes et commandes nécessaires au réassort - Contrôler la qualité et la conformité des commandes - Assurer la mise en rayon de façon optimale et attractive - Maintenir le rayon propre et ordonné Démarque et entretien : - Lutter contre la démarque et l'enregistrer - Réaliser toutes opérations de maintenance, nettoyage, hygiène Service Clientèle : - Accueillir les clients et les conseiller - Enregistrer la vente d'un article - Procédures d'encaissement - Encaisser le montant d'une vente - Règles de tenue de caisse Profil : - Vous avez le sens du service client - Vous avez le sens de l'organisation - Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel - Vous faîtes preuve de rigueur et de minutie Une expérience idéalement dans la distribution est souhaité.
Sous l'autorité hiérarchique du Chef des ventes, au sein du Service Commercial Glaces, vos missions seront les suivantes : * participer à l'élaboration de la tournée, et suivre le plan de tournée * établir quotidiennement une demande de chargement, pour éviter les surstocks ou les ruptures * effectuer un contrôle lors du déchargement * assurer la vente et la livraison des produits dans les délais, selon les tournées établies et récupérer les emballages * appliquer la stratégie commercial du secteur dont il a la charge, assurer le contact commercial, en portant l'image de la société et de ses marques * contribuer au référencement des nouveaux produits * recueillir et transmettre au chef de secteur traditionnel et/ou au chef des ventes toute information susceptible d'intéresser le service commercial * effectuer la préparation des commandes clients dans le camion * optimiser les emplacements des produits dans les congélateurs, et les linéaires ; effectuer le rangement des produits * assurer le suivi des plannings promotionnels chez les clients * assurer les facturations, bons de livraison, encaissements - MAÎTRISE DE L'OUTIL INFORMATIQUE EMBARQUE SUR LE CAMION Horaires : de 04h00 à midi ou de 06h00 à 15h00, selon la zone
Sous l'autorité du Responsable Préparation et Contrôle des commandes et sous l'autorité hiérarchique du Responsable Logistique, vos missions seront les suivantes : * assurer le chargement des camions de livraison des tournées GMS * assurer le transfert de certaines marchandises entre les sociétés du groupe et la livraison de produits finis, en cas de besoin et dans ce cas, récupérer les casiers, bacs, rolls et palettes vides vides chez les clients * effectuer tout type de transferts par camion à l'intérieur du site : dès la fin du camion en palettes, amener le camion sur le quai de déchargement, selon la procédure en vigueur. Puis le ramener chargé de palettes de paniers vides Horaires : de 11h00 à 19h00
Accompagne les personnes en perte d'autonomie dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne et dans leur épanouissement. Assiste et accompagne les personnes dépendantes dans les activités de la vie quotidienne Peut aider dans les démarches administratives simples ou pour les courses Surveille l'état de santé des personnes accompagnées
ASS AIDE ET ESPERANCE UNE MAIN UNE VIE
Nous recherchons un employé polyvalent de restauration rapide. Vous assurerez les taches suivantes: - Préparation de agoulou, crêpes, de bokit - Réaliser l'encaissement des paiements - Servir les boissons froides - Assurer l'entretien de l'espace de vente Du mardi au samedi de 18h à 22h00.
Nous recherchons pour notre établissement d'accueil de Jeunes enfants de PETIT-BOURG, notre nouveau responsable. En tant que responsable de crèche H/F, vous agissez en véritable pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure. - MISSIONS o Au sein de la structure, vous êtes le chef d'orchestre garant du bon fonctionnement de la structure, de la qualité de l'accueil des familles et de l'accompagnement de l'équipe. o Vous veillez à la stricte application des réglementations propres aux Etablissements Accueillant des Jeunes Enfants (E.A.J.E) o Vous développez avec les parents et les enfants une relation de confiance, et vous vous assurez de la sécurité et du bien-être des enfants dans votre structure. o Responsable hiérarchique de votre équipe pluridisciplinaire, vous assurez un management bienveillant. o Vous êtes garant des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement. o Vous assurez la gestion administrative et assurer le bon fonctionnement financier de la structure en partenariat avec le siège social. - DIPLOMES REQUIS Diplôme d'état d'infirmière (IDE) / d'infirmière puéricultrice (IPDE) / Sage-Femme Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) Diplôme d'état éducateur spécialisé (DEES), DESS M2 psychologie
Vous avez une expérience de vente en boulangerie et des connaissances en cuisine. Vous serez chargé(e) de la mise en place des produits et aide à la préparation, de l'accueil de la clientèle, du service et de l'encaissement dans le respect des règles d'hygiène et de propreté. Vous effectuez le nettoyage de la boulangerie. Vous travaillez du lundi au vendredi et un dimanche sur 2. HORAIRES : 5h du matin à 12h - 14h à 19h30 Vendredi 13h30 à 19h30 Dimanche de 6h à 12h30 Le poste demande un grand sens du contact et du dynamisme.
Nous recherchons un(e) Manager de la Restauration Rapide pour superviser deux de nos points de vente. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe de 7 à 8 personnes et de garantir le bon fonctionnement de nos établissements. Missions principales : - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer les clôtures de caisse et gérer les finances quotidiennes. - Veiller au bon fonctionnement des opérations et à la qualité du service. - Développer le chiffre d'affaires par des initiatives commerciales et des actions de fidélisation. Profil recherché : - Première expérience réussie dans la restauration rapide. - Capacité à encadrer une équipe et à motiver le personnel. - Sens des responsabilités et rigueur dans le respect des normes. - Bonnes compétences en gestion et en communication. Salaire : 2 300 brut + Prime sur résultats Temps de travail : 39 heures par semaine, du lundi au samedi, de 10h à 21h (maximum 5 jours par semaine) Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Si vous êtes passionné par la restauration et prêt à relever un nouveau défi, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un(e) Aide-Traiteur pour renforcer notre équipe. L'Aide-Traiteur aura pour mission de préparer et réaliser des produits traiteurs en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il/Elle sera amené(e) à : Préparer des boissons chaudes et froides. Confectionner des hors-d'œuvre, du snacking, des entrées chaudes et froides, des plats... Présenter et décorer les produits traiteurs. Assurer la conservation des produits par congélation ou stérilisation. L'Aide-Traiteur assiste le responsable traiteur dans ses missions quotidiennes et fait preuve de polyvalence au sein de l'entreprise.
Boulangerie LA MI FA SI LA DO RE.
Recrute Commercial(e) en BtB pour vendre des consommables informatiques en particulier des produits d'impression , cartouches d'encres ou toners auprès d'une clientèle d'entreprises sur toute la Guadeloupe . Il vous sera fourni un portefeuille de clients à fidéliser et à développer en leur proposant nos produits et services et en concluant les ventes . - Vous devrez être rompu à la négociation commerciale en BtB et savoir développer un argumentaire spécifique à la clientèle entreprise . - Vous disposerez pour se faire d'un véhicule de service ainsi que d'un mobile et d'un bureau . Vous serez embauché(e) sous statut salarié(e) .
ABC /SOLUTION COURS est un organisme de soutien scolaire qui accompagne de nombreux enfants et étudiants de tous niveaux, dans toutes les matières et langues et qui répond aux problématiques différentes. La réussite de nos services repose sur la qualité de recrutement de nos intervenants aux profils et aux qualités différentes. ABC COURS, recrute un professeur(e) de mathématiques à domicile pour un élève de terminale sur STE ROSE (97115). Les cours débuteront dès que possible. Rémunération horaire NETTE comprise entre 20 et 25 euros de l'heure en fonction de votre statut. Merci d'envoyer votre CV si vous êtes intéressé(e).
Le poste : Proman GUadleoupe recherche un ouvrier de production en fabrication d'éléments béton. Vos missions: - Monter des coffrages : assembler les pièces de coffrages préparées au préalable pour la fabrication des éléments en béton armé. - Mise en place des armatures façonnées par notre partenaire. - Coulage en équipe du produit béton : veiller à la distribution uniforme du béton dans les coffres. - Procéder aux actes de finitions des pièces : apporter les finitions nécessaires pour garantir un produit de qualité, talochage, lissage. - Démonter les coffres : une fois les pièces en béton sèches, procéder au démontage et stockage des coffresos missions 6H30 14H Profil recherché : Profil attendu : - Capacité à réaliser des tâches répétées : vous êtes rigoureux et organisé. - Respect du process de fabrication : suivi des procédures établies pour garantir la qualité des produits. - Aimer le travail manuel et en équipe : l'esprit d'équipe et la collaboration sont essentiels. - Réaliser des tâches cadencées : respect des délais et gestion des priorités. - **Pas de port de charge lourde** : utilisation de ponts roulants ou d'engins de levage pour les pièces lourdes. SI POSSIBLE CACES POINT ROULANT OU CACES GERBEUR Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) COMMERCIAL DISTRIBUTION H/F Type de contrat (CDI) Démarrage dès que possible / Lieu de travail : Guadeloupe, Baie-Mahault A propos de l'entreprise Notre client est leader de la peinture sur le marché des Antilles-Guyane. Ses peintures fabriquées localement depuis plus de 50 ans, sont conçues et développées en intégrant les exigences particulières inhérentes au climat tropical. Ainsi, son expérience lui confère une autorité unique dans le bassin caribéen pour proposer des solutions techniques parfaitement adaptées aux conditions climatiques sévères de ces régions. Descriptif du poste Rattaché(e) au Directeur commercial, votre rôle sera d'assurer le développement de l'activité commerciale liée à la distribution et d'assurer l'administration commerciale. A ce titre vos missions seront : - Animer l'équipe commerciale revendeurs, animateurs, salle de vente (hors comptoir SAV), - Assurer la gestion des grands comptes clients personnellement, - Analyser et suivre les résultats commerciaux, - Proposer des stratégies commerciales à l'équipe de Direction, pour son secteur de vente, - Proposer des orientations ou des actions de publicité et communication à l'équipe de Direction, - Préparer le prévisionnel de vente avec les commerciaux et le présenter à la Direction, - Valider les commandes fournisseurs avec l'équipe de Direction, - Planifier les congés payés de ses collaborateurs, - Traiter les litiges clients, - Facturer les clients, - Participer au comité de pilotage, - Assurer le recouvrement des créances clients de son périmètre et en rendre compte lors des réunions "compte clients", - Assurer la veille concurrentielle. Profil du talent recherché Issue(e) d'une formation de niveau Bac +4 (école de commerce,...), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Une expérience dans le BTP ou la Grande Distribution serait un plus. - Vous maîtrisez les techniques de vente, le management, le marketing et la gestion des stocks. - Vous avez connaissance des produits et de la règlementation du métier de la peinture. Vous disposez de notions en colorimétrie. - Connaissances en bureautique (pack office) et en logiciels de gestion commerciale et de gestion des stocks. - Vous disposez du permis et vous êtes mobile. Nous vous offrons sur ce poste. - CDI à temps plein - Statut : Agent de maîtrise - Rémunération : Fixe + primes (dont 13ème mois) - Montant annuel brut à partir de 34,5K€ (négociable en fonction du profil).
Votre mission : En partant d'un portefeuille clients existant vous le développer sur le territoire des Antilles, en ciblant principalement les administrations publiques, les entreprises de travaux public, les collectivités locales et les architectes. Promouvoir notre gamme de produits : panneaux de signalisation routière, mobilier urbain, équipements pour les espaces publics et matériel de sécurité routière. Répondre aux marché public. Identifier de nouvelles opportunités commerciales et créer des partenariats durables. Assurer un suivi client de qualité, de la prospection à la concrétisation de la vente. Réaliser des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients et négocier les termes des contrats. Suivre les projets de A à Z, en collaboration avec le service technique et la production.
Recrute commercial(e) pour vendre des produits de communication visuelle comme des enseignes, panneaux , marquages de véhicules , squales , kakémono , banderoles ,autocollants ... Vos missions: Identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, commerces, collectivités). Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées à leurs projets. Négocier et conclure des ventes tout en respectant les objectifs fixés. Assurer un suivi de qualité pour fidéliser la clientèle. Collaborer avec les équipes de production et d'installation pour garantir la satisfaction client. Participer aux actions de promotion de l'entreprise (salons, événements, réseaux professionnels).
Nous recherchons un(e) comptable compétent(e) pour renforcer notre équipe syndic et gestion locative. Le/la candidat(e) idéal(e) sera responsable de diverses tâches comptables et financières. Les missions : Service SYNDIC Envoyer les Appels de Fonds pour les dépenses courantes et pour les travaux votés, aux copropriétaires trimestriellement (ou mensuellement, selon RCP) Effectuer les encaissements des appels de fonds Enregistrer les factures de travaux, de réparations diverses et entretien, de fourniture d'eau et d'électricité, des honoraires divers, etc. et les régler selon disponibilité de fonds dans le compte bancaire de la copropriété Vérifier si les comptes des copropriétaires sont corrects et bien visibles sur l'extranet. Procéder régulièrement au rapprochement bancaire et lettrage des comptes de chaque copropriété Sortir les éditions annuelles (état des dépenses, budget prévisionnel, répartition des charges) Service GESTION LOCATIVE Vérifier les comptes propriétaires, faire les révisions des loyers mensuellement et les appels de loyer Effectuer les encaissements (loyers, indemnités d'occupation, indemnités d'assurance loyers impayés etc.) en banque Enregistrer les encaissements faits sur le logiciel de gestion Préparer le fichier des prélèvements puis transmettre au responsable Editer les quittances de loyer Payer les propriétaires ou préparer le fichier des reversements des loyers aux propriétaires puis transmettre au responsable Rembourser les dépôts de garantie, en déduisant la dette du locataire ou les dégradations et travaux lui incombant Compétences techniques: BAC +2 minimum en comptabilité, finance, gestion ou une discipline similaire Maîtrise des logiciels de comptabilité (ex : Sage, Ciel) et des outils bureautiques (Word, Excel). Connaissance des normes comptables et des réglementations fiscales françaises, particulièrement dans le domaine de l'immobilier. Connaissance des processus de gestion locative, y compris la facturation, les quittances de loyer, et la régularisation des charges Compétences Personnelles : Rigueur et précision dans le traitement des données comptables. Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais. Aptitude à analyser les données financières et à identifier les anomalies. Bonnes compétences en communication écrite et orale pour interagir avec les clients, les fournisseurs et les autres services de l'entreprise. Rejoignez notre équipe dynamique et évoluez dans un environnement stimulant.
Présentes sur le marché Guadeloupéen depuis 1995, les agences IMMOVITAL, affiliées à la Fédération Nationale de l'Immobilier (FNAIM), sont vos partenaires incontournables pour l'acquisition, la vente, la location, la gestion ou l'expertise immobilière en Guadeloupe, à BASSE-TERRE, JARRY, LES ABYMES, LE MOULE et BOUILLANTE. Nous accompagnons nos clients pour : Le conseil juridique - Le montage de dossier financier - La gestion - La transaction - Le syndic - L'expertise et estimation.
EXPÉRIENCE EN IMMOBILIER EXIGÉE MINIMUM BAC +3 Le gestionnaire de copropriété est garant de la tranquillité du copropriétaire. Il assure l'ensemble des tâches liées à la gestion des parties communes d'un patrimoine immobilier en copropriété. GESTION ADMINISTRATIVE Accueillir les clients copropriétaires et traiter leurs demandes Enregistrer les nouvelles copropriétés et copropriétaires sur le logiciel de syndic Contrôler la validité des dates de mandats et en assurer le renouvellement Immatriculer la Copropriété Inscrire les budgets votés Préparer des états Passer les mutations sur le logiciel GESTION DES ASSEMBLEES GENERALES Préparer la convocation d'une Assemblée Générale (convocation, documents comptables, envoi des convocations dans les règles de l'art, procès-verbaux) GESTION DES CONTENTIEUX Collaborer avec le service juridique dans la gestion des contentieux appels de fonds impayés GESTION DES ASSSURANCES Gérer les assurances Contrôler le respect des obligations d'entretien de l'immeuble GESTION DES SINISTRES GESTION DES TRAVAUX PROFIL : Compétences Requises : Maîtrise de l'outil informatique Maîtrise du Pack Office Qualités requises : Expérience en immobilier idéalement en syndic Dynamisme et réactivité Optimisme Goût du travail en équipe Sens de l'organisation Courtoisie Bonne gestion du stress
Le coordinateur QHSE a pour mission d'assurer l'animation, le suivi et la communication Qualité Hygiène Sécurité Environnement et Sureté. Animation et prévention - Participer au déploiement et l'animation de la politique QHSE - Accompagner les opérationnels - Assurer la réalisation et le suivi des autorisations de conduites sur Chariots et nacelle. Sécurité des biens et des personnes - Réaliser des audits réguliers afin d'identifier d'éventuels dysfonctionnements - Suivre les contrôles réglementaires et le maintien des équipements - Participer à la gestion des actions avec les parties prenantes (Médecin du Travail, Inspection, etc) - S'assurer de la bonne gestion des produits chimiques utilisés par la plateforme logistique, du tri des déchets et de leur évacuation - Participer à la mise à jour du document unique et du bilan manutention manuelle de charge Suivi des accidents du travail - Assurer la bonne tenue du registre - Participer à l'analyse des accidents de travail - Suivre et analyser les taux de fréquence et taux de gravité des accidents Sécurité - Veiller au respect des mesures préventives visant à améliorer la sécurité du travail - Respecter scrupuleusement les prescriptions du règlement intérieur, ainsi que les consignes de sécurité Sureté - Accompagnement des services supports concernant la gestion des accès - Réalisation des contrôles semestriels OEA en lien avec le responsable sûreté du site. - Assure la Compliance des dossiers opérationnels
Le rôle du chef d'équipe logistique sera d'effectuer tout ou partie des activités suivantes : Animer les équipes : - Organiser et animer le travail de son équipe par la mise en place d'un management de proximité. - Veiller à la mise en oeuvre et à l'application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et code de travail. - Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (formation, intégration, congés, entretien annuel) - Organiser son ou ses équipe(s) en fonction de l'activité. - Assister les opérateurs et leur donner des instructions et des explications en cas de problème. - Procéder régulièrement au contrôle visuel et à l'état d'avancement du travail de l'équipe. - Participer aux actions d'amélioration continue. - Assurer les échanges avec les clients et/ou fournisseurs. - Remonter à sa hiérarchie toute anomalie, écart de productivité, problèmes techniques. - Compléter les tableaux de bord de l'activité. Rendre compte de l'activité et des résultats de son périmètre. Garant de la performance KPI de son service : - Animer et manager une équipe en veillant à faire monter ses collaborateurs en compétence selon l'évolution des métiers et des besoins de l'organisation De formation Bac+2 en Logistique, vous justifiez d'une première expérience en logistique et dans le management d'une équipe. Vous faites preuve de dynamisme, de méthode et de rigueur. Vous êtes organisé(e) et polyvalent(e). Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques (Pack Office et WMS: formation prévue sur les logiciels internes).
Notre client est un acteur majeur depuis plus de 19 ans dans la distribution de matériels agricoles. Sa spécialisation ? La commercialisation et l'installation de systèmes d'irrigation, de matériels de hangars ainsi que de cultures sous abris. Attaché aux valeurs de confiance ou encore d'engagement vis-à-vis de ses clients, c'est en ce sens que notre client recherche sa/son futur(e) Employé(e) Polyvalent(e) d'installation et de maintenance H/F. Au sein de l'équipe technique, l'Employé(e) Polyvalent(e) d'installation et de maintenance intervient sur les chantiers clients. Ainsi, à partir du cahier des charges, il/elle intervient en soutien d'une équipe pluridisciplinaire, selon les règles de sécurité en vigueur, dans la réalisation des missions suivantes : - Réaliser le montage des équipements et matériels commandés par le client ; - Assurer les réglages de mise au point des équipements et contrôler leur fonctionnement ; - Assister le client lors de la prise en main du matériel ; - Réaliser les tâches d'entretien et de maintenance des équipements et matériels ; - Participer aux diagnostics et localiser d'éventuelles pannes sur les installations ; - Déterminer des solutions techniques et les conditions de remise en état ; - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations à la Direction ; - Assurer un bon relationnel client et répondre aux sollicitations ou orienter le client vers l'interlocuteur adapté ; - Réaliser les opérations de dépotage au dépôt et participer au rangement selon les besoins de l'activité. Passionné(e) par la maintenance industrielle, l'électricité, l'électromécanique ou la plomberie, vous êtes titulaire d'un diplôme de type BEP, CAP ou BAC Pro Technique dans ces domaines. Vous justifiez d'une première expérience réussie en entreprise et souhaitez mettre à profit vos compétences. Dynamique et consciencieux(se), vous êtes orienté(e) vers la recherche de solution et vous savez vous montrer force de proposition. Curieux(se) et adaptable, votre polyvalence, vous permet d'intervenir tant dans la réalisation d'installations électriques ou de plomberie, d'opérations de soudure et de montage de serres. Rigoureux(euse) et méthodique dans l'exécution de vos missions, vous êtes tourné(e) vers la satisfaction client, et mettez un point d'honneur à respecter les échéances, mais aussi, les normes de sécurité et de conduite à tenir sur les chantiers. A l'aise aussi bien en équipe, que pour travailler en toute autonomie, vous faites preuve d'adaptabilité. En capacité de fournir des rapports d'intervention fiables et précis, votre rigueur et votre organisation favorisent une remontée d'informations efficace afin de servir la réussite de l'organisation. La maitrise du créole sera un atout à ce poste.
Notre société recherche un(e) candidat(e) qui pourrait assurer principalement les activités suivantes : Maitriser l'utilisation d'appareils ménagers, de produits d'entretien Connaitre les techniques de nettoyage, de repassage. Capacité à s'adapter aux matériels différents. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Capacité à être mobile (aller de sites en sites) Vous interviendrez principalement sur les communes : baie Mahault, petit bourg, goyave Vous devrez être véhiculé.
Guadeloupe Travail Temporaire intervient sur le recrutement de profils variés en mettant à disposition des profils compétents au sein des entreprises. Considérée comme un tremplin vers l'emploi, la mission d'intérim s'inscrit dans un parcours professionnel étudié avec le demandeur d'emploi après évaluation de ses capacités. Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de la grande distribution 2 Caristes Réceptionnaires H/F . Vous aurez pour missions principales : - Réceptionner les livraisons locales, s'assurer des quantités et de la qualité des livraisons, par rapport aux bons de livraison et/ou factures - Contrôler quantitativement et qualitativement les dépotages de containers - Remonter les dossiers de réception clôturés au service administratif du siège
Nous recherchons pour l'un de nos chantiers, un Vigie nacelle H/F: Votre mission consiste à assurer le balisage de la zone et à vous assurer, depuis le sol, que votre binôme travaille en sécurité. Vous intervenez en cas de danger, tout en assurant d'autres tâches quand la personne en nacelle est en position statique. En cas de malaise de l'opérateur dans la nacelle, le surveillant au sol est chargé d'actionner le poste de secours. Si vous possédez le CACES nacelle R486 ainsi que les habilitations travail en hauteur, ce poste est fait pour vous! N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature! Poste à pourvoir au plus vite.
MISSIONS : - Développement du portefeuille clients - Commercialisation de produits et de matériel dentaire - Assurer le suivi et la satisfaction client - Atteindre les objectifs commerciaux Disponibilité immédiate Disponibilité aux déplacements Expérience en vente terrain B2c (idéalement dans le secteur médical/dentaire). Sens du commerce, autonomie et dynamisme.
Nous recherchons pour une de nos entreprises partenaire un fabricant poseur de gaine en métal: - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Régler les paramètres des machines et des équipements - Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ... - Installer des éléments de structures métalliques - Marquer les éléments d'une structure métallique -,Assembler des éléments de structures métalliques -Redresser les déformations de la structure - Contrôler les finitions de la structure Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Aisance manuelle et ayant travaillé en milieu industriel (très normé et très réglementé voire en milieu confiné) - Ayant l'habilitation travaux en hauteur ET échafaudage - Bonne condition physique - Idéalement formation ATEX
Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires, un TECHNICIEN MONTEUR DE RACK AVEC HABILITATION TRAVAUX EN HAUTEUR.+ CACES R489 3 ET 5 - A JOUR Missions et compétences: - MONTAGE DE RACK DANS DEPOT - DEPLACER DU MATERIEL AVEC CHARIOT ELEVATEUR - MOBILE avec une bonne organisation - Utilisation de l'electroportatif - lecture de plans Profil: Vous possédez une habilitation travaux en hauteur+ CACES R489 valideS. Vous êtes motivé, sérieux et professionnel.
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un poseur de gaine en métal H/F mobile en Guadeloupe, Martinique et Guyane. Vous travaillerez en binôme avec un poseur expérimenté qui fera du transfert de compétences. 60% du travail est de la manutention, et le reste est du technique. Vous savez utiliser l'électroportatif (Visseuse, perceuse, beaucoup la meuleuse, perforateur..). Vous êtes une personne curieuse, avec l'envie d'apprendre, vous avez le permis et votre véhicule. Vous devez être autonome et proactif: missionné sur la Guyane et la Martinique. Vous savez lire les plans. L'habilitation travaux en hauteur est un plus - poste de NOMADE sur les différents départements. Les métiers proches des compétences et qualités requises peuvent être : plomberie, electricité, charpente métallique, menuiserie.
Pour l'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'un CHEF DE CHANTIER POSE METALLERIE H/F; Le/la chef/cheffe de chantier est responsable du bon déroulement d'une partie ou de la totalité d'un chantier au quotidien. Il/elle supervise tous les aspects, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution des équipes. Il/elle doit en assurer la préparation et le suivi technique, coordonner les différents corps de métier, ajuster et veiller à la disponibilité des ressources de façon à respecter les délais de réalisation des travaux Préparation et suivi technique des travaux à court terme Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études. Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique. Assurer la mise à jour de la maquette numérique sur les aspects concernés. Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget). Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel.) et organiser le stockage des matériaux et éléments de structure, notamment des éléments préfabriqués. Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage). Coordonner les interventions Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel. Coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier. Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l'environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction). Veiller à l'application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port du casque.) et d'hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l'environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.). Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux. Encadrement et animation des équipes Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.). Effectuer le suivi administratif (pointage.), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien. Prévoir les besoins en recrutement (surtout en personnel intérimaire) en lien avec le conducteur de travaux. Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité.) Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs. Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc. Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP). Reporting d'activités au conducteur de travaux Saisir les dépenses (utilisation des matériaux, location du matériel). Comparer les écarts par rapport au budget prévisionnel et ajuster les commandes à J + 2. Exploiter les données de la maquette numérique pour assurer le suivi budgétaire et la cohérence des données. Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé. Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel, en matériaux et en main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation. Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier.
Dom Tom Interim Recherche des Vendeur à la coupe charcuterie/fromage sachant utiliser une trancheuse. Poste à pourvoir immédiatement et prolongation au long court possible. Pour toute personne intéressée, veuillez vous inscrire sur notre plateforme https://mission.dtinterim.fr svp.
Dom Tom Interim Recherche des CARISTES 1-3-5 pour des missions régulières . Poste à pourvoir immédiatement et prolongation au long court possible. Pour toute personne intéressée, veuillez vous inscrire sur notre plateforme https://mission.dtinterim.fr svp.
Dom Tom Interim Recherche des POISSONNIERS/ERES pour des missions régulières en grande surface. Poste à pourvoir immédiatement et prolongation au long court possible. Pour toute personne intéressée, veuillez vous inscrire sur notre plateforme https://mission.dtinterim.fr svp.
Grossiste alimentaire, de l'équipement et de l'hygiène des chefs professionnels de la boulangerie, de la pâtisserie et de la restauration, nous recrutons un acheteur/approvisionneur (H/F) basé sur BAIE-MAHAULT (97122) en CDD de 6 mois. Sous la responsabilité du responsable des achats, les tâches principales sont : 1) Gestion des Commandes et Approvisionnement : - Passer les commandes de réapprovisionnement auprès des fournisseurs en respectant les délais, quantités et les prix. - Effectuer le suivi des commandes et gérer les en cours pour s'assurer des dates de livraison et quantités prévues, et relancer les fournisseurs si besoin. - Optimiser les niveaux de stock pour éviter les ruptures tout en limitant les surstocks, particulièrement pour les produits périssables. - Mettre à jour les informations dans le système de gestion des stocks (prix, code article fournisseur, données logistiques, catégorie produit etc.). 2) Gestion des Litiges et Relations Fournisseurs : - Assurer la résolution des litiges avec les fournisseurs (problèmes de qualité, erreurs de livraison, délais non respectés). - Maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs en établissant une communication régulière. - Suivre les factures et valider les prix facturés pour garantir la conformité avec les grilles tarifaires. 3) Suivi des Performances et Analyse des Stocks : - Analyser les niveaux de stock et la rotation des produits afin de limiter les pertes liées à la péremption. - Produire des rapports de gestion (niveau de stock, produits en rupture, commandes en cours) et transmettre les informations à qui de droit. - Proposer des ajustements de commandes en fonction des prévisions de vente, des tendances du marché et des produits saisonniers. SAVOIR ET SAVOIR FAIRE REQUIS : - Règlementation du transport de marchandises - Argumentation commerciale - Connaissance des logiciels Word et Excel - Expérience sur un logiciel de gestion commerciale et de gestion des stocks - Connaissance des produits et de la règlementation - Accueil physique et téléphonique - Gestion des relations fournisseurs et résolution des litiges SAVOIR ÊTRE : - Bon contact et bon relationnel - Bonne organisation, méthode, rigueur - Esprit d'équipe et d'initiative - Assurance et dynamisme - Respectueux des procédures et consignes de travail en sécurité - Polyvalent
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, cabinet comptable, un Chef de mission expertise comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Titre : Chef de Mission Expertise Comptable (H/F) À propos de nous : Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine comptable, travaillant en partenariat avec l'un des cabinets d'expertise comptable les plus renommés de la région. Notre client est à la recherche d'un talent exceptionnel pour rejoindre son équipe en tant que Chef de Mission en Expertise Comptable. Responsabilités : En tant que Chef de Mission en Expertise Comptable, vous jouerez un rôle clé dans la supervision et la gestion des missions comptables du cabinet. Vos responsabilités comprendront, mais ne seront pas limitées à : Gestion autonome d'un portefeuille de clients variés, de la planification à la clôture des comptes. Encadrement et supervision de l'équipe comptable, garantissant la qualité et la conformité des travaux. Conseil proactif aux clients sur des questions comptables, fiscales et financières. Contribution à l'élaboration des stratégies de croissance du cabinet. Exigences : Diplôme en Comptabilité ou Finance, expert-comptable diplômé (ou en cours d'inscription). Expérience significative en tant que Chef de Mission ou en tant que Senior dans un cabinet d'expertise comptable. Excellente connaissance des normes comptables et fiscales locales. Compétences avancées en gestion de portefeuille client et en supervision d'équipe. Capacité à établir des relations solides avec les clients et à comprendre leurs besoins. Avantages : En rejoignant notre client, vous aurez l'opportunité de faire partie d'une équipe dynamique et passionnée, évoluant au sein d'un cabinet reconnu pour son excellence et son engagement envers ses collaborateurs. Notre client offre un environnement de travail collaboratif, des opportunités de formation continue et un package salarial compétitif incluant des avantages sociaux attractifs et du télétravail.
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, cabinet comptable, un Gestionnaire de paie H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Vous intervenez sur la partie sociale et vous effectuez les missions suivantes : Gestion d'un portefeuille de dossiers clients variés - Collecte des variables - Elaboration des bulletins de salaire multi-conventions sur le logiciel SILAE - Réalisation des déclarations sociales - Faire le lien entre les clients et les organismes sociaux - Accompagner les clients dans leurs démarches sociales Le profil : Vous disposez d'une formation dans le domaine des ressources humaines et/ou de la paie et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire en cabinet. Aptitudes professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Sens du relationnel
Le poste : PROMAN GUADELOUPE RECHERCHE UN CHEF DE CHANTIER CFO/CFA Sous la responsabilité d'un Responsable d'Affaires, et en relation directe avec nos clients, vous : Managez les équipes de chantier et anticipez sur les besoins en ressources humaines et matérielles Réalisez et pilotez en autonomie les travaux en électricité, courants forts & courants faibles dans le respect des règles de l'art, Organisez la sécurité sur vos chantiers en concertation avec nos clients et avec l'appui de notre animateur HSE Transmettez à votre hiérarchie les informations sur l'avancement des chantiers Assurez le suivi des aléas et travaux complémentaires Etes force de proposition en matière d'organisation & méthodes Mettez tout en œuvre pour atteindre la satisfaction du client Vous informez votre hiérarchie des évolutions constatées ou des difficultés éventuelles rencontrées sur les chantiers. Vous êtes le garant de la sécurité du chantier (personnel, matériel et environnement). Vous coordonnez la réalisation des travaux sur chantier et managez une équipe terrain de 2 à 5 collaborateurs. Vous assurez la bonne exécution des travaux conformément au plan du projet ainsi que l'interface sur chantier avec les clients et les intervenants. Vos principaux interlocuteurs seront les techniciens, responsables d'affaires, votre équipe, maitrise d'œuvre et sous-traitants. Profil recherché : De formation Bac Pro à Bac+2 dans une filière technique (électrotechnique, électricité.), vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) dans la fonction de chef de chantier. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et disposez d'une bonne capacité d'adaptation ainsi que de bonnes connaissances professionnelles et d'une expérience dans le secteur de l'installation électrique en milieu tertiaire. Vous avez à cœur de vous impliquer dans le tissu local. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Réseau Bâtiment Durable a pour objectif de favoriser la transition environnementale et énergétique du patrimoine bâti en Guadeloupe. - Participer à l'émergence de solutions innovantes permettant d'améliorer la Qualité Environnementale des Bâtiments en Guadeloupe ; - Accompagner les différents acteurs dans leurs démarches de transition environnementale et énergétique ; - Sensibiliser les différents acteurs aux nouveaux enjeux et réglementations inhérents aux bâtiments, spécifiquement en milieu tropical et insulaire .- Travailler en lien avec les autres relais bâtiment et énergie du territoire : OREC, CAUE, CROAG, FRBTP, CERC ; - Mobiliser les partenaires du Réseau Bâtiment Durable en Guadeloupe : ADEME, Région Guadeloupe, CROAG, CAUE, SIG, Sikoa, EDF ; recherche nouveaux parten- Recenser les opérations, acteurs et professionnels de la qualité environnementale ; - Maintenir et développer le centre de ressources techniques (fonds documentaire, cartographie logistique) ; - Etre source de propositions d'Appels à Manifestation d'Interêt dans le domaine du bâtiment durable et accompagner les porteurs de projets du territoire en relation avec le département INNOV et les pôles de compétitivité partenaires Capénergies et Qualitropic. La promotion de la qualité environnementale du bâti en milieu tropical insulaire et la sensibilisation et l'information. - Communiquer et diffuser l'information sur la Qualité environnementale du bâti ; - Organiser et animer les cafés thématiques RBD ; - Organiser des visites de bâtiments et de chantiers exemplaires à destination du réseau RBD ; - Mettre en relation des professionnels du bâtiment, animer un réseau d'échanges autour d'opérations exemplaires ; - Offrir de la visibilité aux membres et à leurs projets : Newsletter, support de communication, organisation d'événement, diffusion des savoir-faire et compétences des membres. - L'aide aux entreprises pour mieux appréhender des démarches connexes, comme les actions éligibles aux CEE, la labellisation (HQE et autres), réponse aux AAP et AMI régionaux, nationaux et UE dans le périmètre de la mission. - L'innovation : appuyer les entreprises à rechercher et mettre en œuvre de nouvelles solutions technologiques, comportementales, organisationnelles visant à améliorer le suivi, la fiabilité et la performance de leur consommation énergétique. : Organisation, identification et aide à la structuration de formations en lien avec la qualité environnementale du bâti. - Assurer une veille technique des avancées dans le domaine du bâtiment durable ; - Relayer les informations règlementaires, techniques et participer au Réseau Bâtiment Durable National ; - Organiser la formation sur le bâtiment durable en Guadeloupe. - Animation du copil Réseau Bâtiment Durable : organisation de réunion, convocation des participants, rédaction des comptes- rendus des réunions. - Organiser la conduite de projet liée aux objectifs du département : qualité, coûts, délai - Rédaction des rapports d'exécution de la mission. - Travailler avec les autres pôles de Synergîles, en particulier : EIT, OREC, INNOV ; - Proposer et réaliser les offres de services portées par le pôle (valorisation de projets) ; - Vous serez impliqué(e) dans l'animation et le développement du réseau des adhérents du pôle : o Publier sur les réseaux sociaux, dans la newsletter et le rapport d'activité ; o Prospecter et prendre contact avec des entreprises potentiellement adhérentes ; o Entretenir des relations avec l'écosystème des partenaires du pôle : clusters, agences régionales, etc. o Participer au montage et à la réalisation d'évènements d'animation : colloques, rencontres technologiques, etc ; o Piloter ponctuellement des études ou des programmes d'actions au niveau régional voire national ou international.
Vos Missions : - Assurer les prestations de maintenance et de réparation des VL - Faire le diagnostic des pannes. - Dépanner / remorquer les véhicules en panne - Effectuer un compte rendu d'intervention. Votre profil : - BEP Mécanique - Une première expérience en dépannage auto - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, Vous assurez principalement le remorquage des véhicules Idéalement vous connaissez le territoire. Vous avez le permis poids lourds FIMO, FCOS ,C,C1
Nous recherchons employé de salle polyvalent dynamique pour rejoindre notre équipe pour un restaurant d'une capacité de 30 couverts. Le candidat idéal aura une excellente attitude de service à la clientèle. Horaires du Mardi au Samedi de 09h00 à 14h00 et de 18h00 à 22h00.
Afin de garantir le bon fonctionnement de la structure et le confort des résidents , rejoignez l'équipe en qualité d' agent(e) de maintenance entretien en CDD d'un mois pour un remplacement. En tant qu'agent de maintenance/entretien, vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements et des installations de l'établissement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de direction et les autres services pour assurer un environnement sécurisé et fonctionnel. Vous êtes en capacité de : - Assurer la maintenance, le dépannage et la réparation des installations électriques, de chauffage, de plomberie, de la climatisation, etc. - Effectuer les travaux d'entretien des locaux (réparation de portes, fenêtres, murs, sols, etc.) - Veiller à l'entretien des espaces extérieurs (jardin, allées, espaces verts) - Assurer la gestion des stocks de matériel et signaler les besoins en approvisionnement - Réaliser des contrôles réguliers sur les équipements et installations selon les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Intervenir rapidement en cas de panne ou d'incident pour limiter les désagréments - Veiller à l'application des règles de sécurité, notamment concernant les installations électriques et les équipements à risques - Assurer le respect des normes et des procédures internes de l'établissement Profil recherché : - Expérience en maintenance, idéalement dans un environnement médico-social ou en établissement public - Connaissances en électricité, plomberie, serrurerie et autres domaines techniques - Autonomie, réactivité et rigueur - Bonnes capacités relationnelles et sens de l'écoute - Respect des personnes âgées et de l'environnement de vie en EHPAD - Une formation en maintenance ou un CAP/BEP technique est un plus
Dans le cadre de notre developpement, nous recherchons un(e) Technicien(e) de Maintenance dans les Matériels Professionnels, un plus serait apprécié sur la connaissance de la maintenance des materiels de nettoyage (Nettoyeurs Haute pression, Autolaveuses, Aspirateurs, etc.. et Matériels d'espaces verts (Tondeuses, Débroussailleuses, etc.), vous intégrerez une équipe dynamique et votre principale mission sera la réalisation et le suivi des contrats de maintenance auprès de nos clients. Ce poste demande une expérience minimum de 3 ans dans la Fonction et/ou en electromécanique. Ce poste évoulera vers la fonction de responsable Technique
Missions principales 1. Entretien intérieur - Réaliser les travaux de nettoyage, d'entretien et de désinfection des surfaces (sols, murs, vitres, etc.), des équipements sanitaires, du mobilier et du matériel. - Informer la responsable du site sur l'état des stocks des produits d'entretien afin d'assurer un approvisionnement optimal. 2. Entretien extérieur - Assurer les travaux de maintenance et d'entretien des espaces verts, notamment la tonte des pelouses, la taille des arbustes et des arbres. - Participer à l'embellissement et à la préservation des espaces extérieurs. 3. Gestion des stocks et maintenance du matériel - Effectuer l'entretien courant et la maintenance des outils et des équipements mis à disposition. - Suivre les stocks de produits et matériels, en signalant les besoins à la responsable du site. 4. Maintenance des bâtiments et des équipements - Réaliser des travaux d'entretien courant et de petite maintenance, tels que : o Nettoyage des équipements urbains. o Travaux de maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité. - Assurer la remise en état des installations dégradées ou endommagées. 5. Manutention - Effectuer des tâches de petite manutention, incluant la mise en place du mobilier et du matériel selon les besoins.
Coordination des interventions à domicile Management des équipes Elaboration des plannings Suivi de la qualité et de la continuité des prestations
Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires, un SERRURIER METALLIER INDUSTRIEL (H/F). MISSIONS - Effectuer des opérations de soudage pour assembler des pièces métalliques - Produire des pièces métalliques selon les schémas techniques - Maitrise de la découpe numérique - Fournir un service client de haute qualité - Travailler en collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production - Suivre les procédures de sécurité et les normes de qualité Compétences Requises: - Expérience préalable dans le soudage et la serrurerie - Connaissance des schémas techniques et de l'électricité - Capacité à travailler en équipe et sous supervision - Familiarité avec les logiciels de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
Le sableur est responsable des opérations de sablage et de traitement de surface sur les pièces industrielles dont il a la charge. Ces pièces peuvent être en différents matériaux, allant des métaux aux matières plastiques, et avoir des usages variés, dans le domaine de l'automobile, l'outillage agricole, ou encore le spatial. Le sableur met en œuvre différentes techniques en fonction des pièces qu'il réalise. Il peut ainsi réaliser la préparation des pièces par décapage, le traitement de surface par application d'un revêtement et les finissions par polissage. Ces différentes techniques ont pour but d'éliminer les aspérités des pièces brutes pour obtenir des surfaces lisses. Il est aussi responsable des machines et outils qu'il utilise, de leur réglage, leur mise en œuvre et leur bon fonctionnement. Formé aux normes SEVESO, sécurité, SST
L'agence d'emploi recherche pour l'un de ses partenaires, 1 Soudeur H/F pour les missions suivantes: -Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. -Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. -Réglage des paramètres de soudage. -Réparation de portails -Mettre aux normes -Tâches de reprise ou de finition -Maîtriser SOUDURE TIG ET/OU MIG ET/OU ARC
Nous recherchons pour une de nos Entreprises partenaires, un CALORIFUGEUR (H:F) Le calorifugeur évite les pertes ou les gains de chaleur et contribue à l'économie d'énergie et à la réduction des polluants. Ses missions principales sont d'appliquer et de fixer des matériaux isolants sur les systèmes de plomberies, de tuyaux, de cuves ou autres appareils de chauffage ou de refroidissement. Le calorifugeur s'occupe également de la mise en place de barrières contre la vapeur, le feu et la fumée. Indispensable lors d'opérations de maintenance, c'est lui qui permet aux autres corps de métier d'accéder au matériel sur lequel ils doivent travailler. Le calorifugeur est également appelé monteur en isolation thermique, étancheur ou encore couvreur de tuyaux.
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un tuyauteur / soudeur / chaudronier (H/F) pour une mission de longue durée. Principales missions : Préparer les éléments de tuyauterie Pré-fabriquer en atelier les tronçons de tuyauteries Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage Souder du cuivre et procéder au contrôle de la résistance et de l'étanchéité Profil recherché : - Expérience à un poste similaire obligatoire - Personne patiente, polyvalente et appliquée - Maîtrise de la soudure TIG et ARC Rémunération : en fonction du profil Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne !
Au sein de notre magasin spécialisé dans l'alimentation et les accessoires pour animaux, vos missions sont les suivantes: -Accueillir le client -Conseiller le client -Mettre en rayon les articles -Réceptionner les marchandises -Gérer la caisse Profil recherché: -Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine vente/commerce -Vous avez la fibre commerciale et vous aimez être au contact du client -Motivé(e),avenant(e),dynamique avec l'envie d'apprendre Le plus: -Vous êtes un(e) vrai(e) passionné(e) d'animaux! Conditions de travail -Du lundi au dimanche -Week-end et jour fériés (selon planning mis en place )
MISSIONS AFFERENTES AU POSTE : Il/elle joue un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre des politiques publiques ayant un impact sur le GPMG. Est responsable de la veille stratégique, de l'analyse des enjeux et opportunités liés aux plans, programmes stratégiques de territoires et politiques territoriales, ainsi que de la formulation de recommandations pour positionner le GPMG comme acteur majeur des transitions écologiques et économiques de la Guadeloupe. ACTIVITES PRINCIPALES : Assurer une veille active et analyser les enjeux des politiques publiques territoriales, nationales, européennes et internationales dans le domaine portuaire, maritime et de la logistique pour identifier les enjeux et opportunités. Assurer une veille et analyser les enjeux des politiques publiques nationales, européennes et internationales dans le domaine économique (SRDEII), d'aménagement du territoire (SAR, SCOT), du tourisme, de l'environnement (COP territoriale), de l'énergie... pour identifier les problématiques et opportunités. Évaluer l'impact des politiques : le /la chargé(e) de politiques publiques doit suivre et évaluer leur impact. Cela peut impliquer l'analyse des données, la réalisation d'études et la fourniture de rapports réguliers pour évaluer l'efficacité des politiques mises en place. Conduire un dialogue constructif avec les acteurs locaux et nationaux sur les sujets de développement territorial pouvant impacter le port Coordonner la contribution du GPMG aux consultations publiques et aux processus d'élaboration des politiques publiques . Élaborer des recommandations et des propositions d'orientations stratégiques en fonction des besoins et des objectifs de l'organisation. Rédiger des notes de synthèse sur les principales évolutions. Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour recueillir des informations, obtenir des commentaires et construire un consensus sur les politiques proposées. Développer et renforcer des partenariats institutionnels Suivre et évaluer l'impact des politiques/orientations mises en œuvre, en analysant les données et en fournissant des rapports réguliers. Savoir : o Bac +4/5 en politiques publiques o Expérience préalable en entreprise ou en institution souhaité o Connaissance du secteur maritime et portuaire o Bonne connaissance des gouvernances de territoires o Bonne compréhension des processus politiques et de la législation o Connaissance des enjeux socio-économiques et des politiques publiques .
MISSIONS AFFERENTES AU POSTE : Piloter et coordonner l'ensemble des actions du projet, en respectant le calendrier, les ressources et les objectifs fixés - Assurer l'organisation logistique et la gestion des équipes, tant en Guadeloupe qu'à l'étranger - Superviser la réalisation des études, actions et programmes du projet, en garantissant leur conformité administrative et financière - Représenter le projet auprès des parties prenantes et coordonner les actions de communication - Produire des rapports techniques, administratifs et financiers pour justifier des actions réalisées et assurer le suivi des crédits. ACTIVITES PRINCIPALES : Pilotage et coordination du projet Coordonner et planifier les actions des équipes en respectant le calendrier et les objectifs du projet Organiser et animer les réunions de pilotage (équipes, comités techniques) Superviser la mise en œuvre des programmes, études, et actions prévues, en lien avec les partenaires internes et externes Assurer le suivi des ressources, des indicateurs, et des moyens pour chaque composante du projet - Gestion administrative et financière Élaborer et suivre les marchés publics nécessaires à la réalisation des actions (cahiers des charges, procédures, suivi financier) Garantir la conformité administrative et financière des opérations en lien avec les exigences du Programme INTERREG Caraïbes Préparer et transmettre les documents de justification pour l'encaissement des crédits . Représentation et communication Représenter le projet auprès des parties prenantes, en interne et en externe Présenter les avancées et résultats lors d'instances, séminaires, et manifestations officielles Piloter les actions de communication en cohérence avec les exigences du programme INTERREG et valoriser les résultats du projet. Contribution technique et scientifique : Participer aux diagnostics, analyses, et comités d'experts pour assurer la qualité scientifique et technique des actions Collaborer avec l'expert scientifique pour garantir l'adéquation des interventions aux objectifs du projet Mettre en œuvre les outils et ateliers développés pour l'amélioration des performances environnementales des ports. Veille et amélioration continue Assurer une veille technologique, scientifique, et réglementaire pertinente pour le projet Contribuer à l'amélioration continue des processus portuaires, en proposant des actions innovantes et adaptées au contexte caribéen Contribue au programme d'amélioration continue de la qualité du GPMG en proposant des actions d'amélioration COMPÉTENCES REQUISES : Savoir Niveau Bac + 5 dans le domaine de l'environnement Connaissance des procédures règlementaires liées à l'environnement et expérience professionnelle dans le domaine Maîtrise des réglementations environnementales applicables en outre-Mer Connaissances scientifiques et techniques solides en en matière d'environnement : eau, sédiments, écologie tropicale marine et terrestre, restauration écologique, adaptation au changement climatique Connaissance du milieu portuaire Connaissance du territoire et de ses acteurs
MISSIONS AFFERENTES AU POSTE : Assurer la coordination environnementale des projets d'aménagement: Capitaliser sur les enseignements tirés des études réglementaires et des mesures environnementales mises en œuvre lors de l'extension du Quai 12 et piloter la préparation des études environnementales pour le projet de terre-plein Jarry Sud - Piloter la mise en œuvre des mesures ERCS (Éviter, Réduire, Compenser les impacts environnementaux) : Exploiter les outils et méthodologies développés lors de la mise en œuvre des mesures ERCS du Quai 12 pour optimiser les processus et planifier et coordonner les actions ERCS spécifiques au projet de terre-plein, - Gérer les marchés et prestations liés à l'environnement : Réutiliser les bonnes pratiques contractuelles et les cahiers des charges développés lors des prestations environnementales du Quai 12 et élaborer et suivre les marchés publics pour les études et prestations associées au terre-plein Jarry Sud - Réaliser un reporting environnemental précis et valoriser les actions menées : S'appuyer sur les retours d'expérience des communications internes et externes réalisées sur le projet du Quai 12 pour structurer les rapports et valoriser les réussites et produire des rapports d'avancement clairs et pédagogiques sur les mesures environnementales pour les comités de pilotage et les parties prenantes externes. ACTIVITES PRINCIPALES : Études environnementales et dossiers réglementaires Élaborer les cahiers des charges des études et coordonner leur mise en œuvre avec les prestataires Superviser les relations avec les autorités compétentes pour garantir la validation des dossiers réglementaires Veiller à l'harmonisation des approches méthodologiques entre les projets. Mise en œuvre des mesures ERCS Suivre l'application des mesures sur les chantiers des deux projets Contrôler la qualité et l'efficacité des mesures environnementales en s'appuyant sur les enseignements du Quai 12 Mettre à jour les indicateurs clés en temps réel pour informer la hiérarchie et les comités. Gestion des marchés et prestations Préparer les consultations pour les études et les prestations environnementales spécifiques Assurer un suivi rigoureux des échéances, coûts et livrables pour les marchés des deux projets Négocier avec les prestataires en vue d'obtenir des solutions adaptées et innovantes - Reporting et communication environnementale Rédiger des bilans consolidés et des rapports pour les instances décisionnelles et les partenaires externes Contribuer à la valorisation des actions environnementales des deux projets à travers des supports de communication et des présentations. COMPÉTENCES REQUISES : Savoir Niveau Bac + 5 dans le domaine de l'environnement Connaissance des procédures règlementaires liées à l'environnement Connaissances scientifiques et techniques solides en en matière d'environnement : eau, sédiments, écologie terrestre, écologie marine, restauration écologique Connaissances appréciées : Mammifères marins, tortues marines, acoustique. Savoir-faire Organiser, coordonner, contrôler une activité Communiquer, organiser, rédiger et être force de proposition Travailler en équipe et en mode projet Maîtriser et respecter les procédures administratives et financières (marchés publics, etc.) Maîtriser les logiciels : Office 360, MS WORD, MS EXCEL, QGIS, CANVA.
MISSIONS AFFERENTES AU POSTE : Assiste le responsable sûreté portuaire pour mettre en œuvre des mesures et assurer la sûreté portuaire, la lutte contre les actes illicites et terroristes, en conformité avec la réglementation sur les sites du Port. Fait appliquer le code ISPS ainsi que les lois et règlements européens et nationaux concernant la sûreté, Contrôle et surveillance des bonnes pratiques des mesures décrites dans les plans de sûreté des IP 702, 715, 716, 707. Assure les fonctions d'ASIP pour les installations portuaires suivantes : Titulaire IP702 suppléant IP 715, 716, 707. ACTIVITES PRINCIPALES : Veille à l'application du code ISPS ainsi qu'aux lois et règlements européens et nationaux concernant la sûreté Coordonne sous l'autorité du responsable sûreté les activités de la croisière et de la Gare maritime ; Veille au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de sûreté Assure l'astreinte sûreté sur le port Prépare et met en œuvre le plan de sûreté de l'installation portuaire Organise les exercices et entraînements en matière de sûreté dans les IP Rend compte à son responsable hiérarchique de ses actions et activités Prépare le rapport d'activités des IP Garantit la confidentialité des faits dont il a connaissance dans l'exercice de ses missions Rédige et met à jour le PSIP dont il est titulaire Assure les rondes de sûreté sur le port Participe aux tâches relatives au traitement des demandes d'autorisation d'accès. COMPETENCES REQUISES : Savoir Niveau Bac et/ou expérience significative en contrôle-supervision de sûreté/sécurité des personnes et des biens + formation et agrément préfectoral d'ASIP Agent de Sûreté des Installations Portuaires + certificat SST sauveteur secouriste du travail + diplôme SSIAP de sécurité incendie et d'assistance à personne. Solides connaissances du fonctionnement du Port et de ses différents sites, de la réglementation et des normes de sûreté et sécurité (Code ISPS, logiciel CEZAR, règlementation particulière au GPMG, .) Bonnes connaissances techniques en sûreté portuaire et en maintenance des appareils radioscopiques de sûreté, Maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel .) et du logiciel CEZAR . Il s'agit d'un CDD de 4 mois dans le cadre d'un remplacement .
L'Entreprise SFR Caraïbe est une marque du Groupe Altice dont la filiale SFR est le 2ème opérateur en France qui détient le 1er réseau fibre et la plus grande couverture 4G. Entreprise de nouvelles technologies et d'innovation, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant et ses expertises de pointe dans les technologies de mobilité, IA, big data ou objets connectés. SFR Caraïbe connecte les populations d'Outre-mer grâce à ses réseaux à très haut débit fixe, mobile et internet. Avec le lancement de la 4G fin 2016 puis de la 4G Max fin 2018, SFR Caraïbe mène un plan de déploiement ambitieux et affirme sa position d'opérateur innovant sur les territoires, alliant qualité de service et innovation sur l'ensemble des technologies Très Haut Débit. Dernier déploiement en date : 1ère expérimentation de la 5G dans les DOM. Nous sommes plus de 300 collaborateurs basés en Martinique, Guadeloupe, Guyane et Paris, animés par un objectif commun : fournir les meilleurs services et offres à nos usagers. Vivre l'aventure SFR Caraïbe, c'est la certitude de relever de nouveaux challenges chaque jour, d'avoir la chance de laisser son talent s'exprimer, de favoriser et d'accélérer l'innovation pour améliorer la vie des domiens, tout en s'épanouissant dans sa carrière. Missions Au sein de la Direction Commerciale du groupe, en votre qualité de Commercial TPE (H/F), vous développez et gérez un portefeuille de clients existants ou potentiels afin d'atteindre les objectifs commerciaux. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Conquérir (60%) : - Commercialiser les produits et services SFR Business, auprès des clients du segment Entreprises, prioritairement les TPE, en orientant les Clients vers les solutions les plus adaptées à leurs besoins ; Ceci dans le respect de la politique commerciale et les conditions de vente définies par la société. Fidéliser (30%) : - Assurer le suivi de votre portefeuille dédié en mettant l'accent sur la satisfaction Clients qui sera votre boussole. Vous veillerez à faire évoluer les solutions en place chez les Clients afin que ces derniers bénéficient toujours de la technologie la plus récente. Collaborer et assurer le reporting (10%) : - Effectuer un reporting précis et exhaustif de votre activité dans le CRM. - Respecter les procédures et consignes inhérentes à la fonction, et entretenir une bonne image de marque alignée avec le positionnement de service premium de SFR Business. Profil De formation Bac+2 à dominante commerciale et/ou technique, vous justifiez d'une expérience significative de 2 à 5 ans dans un poste similaire idéalement dans un environnement technique ou technologique. Toutefois, au-delà de votre formation, c'est votre personnalité et votre expérience qui nous intéressent. Vous aimez relever des défis et vous avez le souci du résultat et de la performance. Vous êtes également doté(e) d'une grande réactivité qui vous permettra de vous adapter aux besoins des clients. Votre sens de la relation client et votre capacité de conviction vous permettront de conquérir et fidéliser votre portefeuille tout en vous épanouissant. Vous souhaitez évoluer et rejoindre un Groupe dont l'ADN est la Performance et le Dépassement de soi ? Faites-nous parvenir votre dossier de candidature.
L'agence Actual Tertiaire 663 recherche un(e) Chargé des états des lieux (H/F) pour l'un de ses clients à Baie-Mahault 97122 GP. Ce poste consiste à réaliser les visites conseils, les états des lieux d'entrée et de sortie, gérer les plannings des visites, commander les travaux de remise en état et veiller à leur bonne exécution. Le chargé des états des lieux sera également en charge de la satisfaction des clients, du respect des règlements propres aux immeubles et de la résolution des problèmes de voisinage. Le candidat retenu devra assurer une surveillance technique, veiller à la sécurité des biens et des personnes, faciliter l'accès aux intervenants auprès des locataires et conseiller ces derniers. Il participera aux actes de gestion courante sur le patrimoine, traitera les réclamations techniques et informera les locataires des dispositions prises. Si vous êtes une personne proactive, organisée et dotée d'un excellent sens du relationnel, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre équipe dynamique chez Actual Tertiaire 663 pour contribuer au succès de nos missions. Pour le poste de Chargé des états des lieux (h/f), nous recherchons un candidat ayant le niveau d'étude suivant : Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent. Le candidat idéal devra également posséder une expérience professionnelle d'au moins 3 à 5 ans dans un poste similaire. Nous attendons donc un profil avec une solide formation et une expérience significative dans le domaine des états des lieux, capable de gérer efficacement les missions qui lui seront confiées.
Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre notre équipe en tant qu'Aide ménager/ménagère. Vous serez responsable de l'entretien des espaces de vie et/ou de travail, en veillant à maintenir un environnement propre, ordonné et agréable. *Disponibilité immédiate Contact : direction.mamily@gmail.com
Nous recherchons un(e) technicien(ne) en électroménager compétent(e) pour intervenir sur la maintenance, le dépannage et l'installation d'appareils électroménagers (petits et gros appareils) Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des appareils. Réparer ou remplacer les pièces défectueuses. Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements électroménagers ( réfrigérateurs, machines à laver, télévisions, etc..)
FreeDom Guadeloupe recrute des aides ménagers / ménagères à domicile et/ou en entreprise. Personne autonome ayant le sens de l'organisation. Permis B et véhicule Tâches à réaliser: - dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets... - nettoyer les baies vitrées, persiennes, jalousies, sanitaires, sols.... -nettoyer les appareils de cuisine et la vaisselle - entretenir le linge de maison et les vêtements - repassage
Le poste : Proman Guadeloupe recherche un Responsable Bureau Etudes Genie Electrique. Les missions Rattaché au responsable d'activité travaux du pôle Génie Electrique, vous pilotez la réalisation des études de prix et/ou techniques dans le respect des normes, des délais, de la qualité, de la sécurité et de l'environnement tout en cherchant l'optimisation des coûts. Riche de nombreux projets en CFO HTA/BT, CFA (Sureté, GTB, SSI, VDI, Automatisme), Photovoltaïque et avec de fortes perspectives commerciales ; vos missions sont les suivantes : Analyser et suivre le projet du chiffrage à l'accompagnement d'exécution (pièces techniques, administratives, juridiques,.) ; Prendre en charge et suivre certaines études nécessitant votre expertise ; Piloter une équipe de 2 à 3 personnes et répartir les études au sein du service ; Etre le référent technique de l'activité sur le périmètre électricité, électrotechnique et automatisme et auprès des clients ; Suivre l'état d'avancement des projets confiés au BE auprès des équipes ; Vérifier et/ou approuver les plans d'exécution délivrés par les techniciens et dessinateurs du BE ; Veiller au respect des budgets et présenter un reporting financier des affaires traitées ; Coordonner les relations entre les partenaires qui participent aux études (clients, sous-traitants, services d'études, fournisseurs.) ; S'assurer de la bonne conformité des offres en fonction des normes, codes ; Participer aux réunions techniques ou de coordination (internes ou chez le client) ; Mettre en place des méthodes permettant d'optimiser l'organisation du service. Profil recherché : Formation/Expérience : Vous êtes issu d'une formation supérieure en génie électrique (Diplôme d'ingénieur, Master.) et disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en conception et mise en service de systèmes automatisés et/ou CFO/CFA. Compétences : Vous maitrisez les logiciels CAO/DAO (Autocad, Revit, Caneco .). La maîtrise du BIM est un réel plus ! Vous avez une appétence particulière pour les études de prix et la qualité d'un dossier d'exécution. Vous pouvez manager une équipe et vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSION GÉNÉRALE Le(la) Chargé(e) de développement commercial junior pilote et participe à la contribution du développement commercial et technique de LB Développement Outre-Mer en assurant la prospection, la fidélisation, et la satisfaction des clients tout en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. POSITIONNEMENT Rattachée hiérarchiquement au service commercial et sous le superviseur du centre d'appels, le/la Négociateur(trice) Technico-Commercial(e) agit en tant qu'intermédiaire clé entre l'entreprise et ses clients. Il/elle contribue directement à l'atteinte des objectifs de croissance et au maintien de relations commerciales solides. MISSIONS Prospection et développement commercial Identifier de nouveaux marchés et segments potentiels. Approcher des prospects (B2B/B2C) en utilisant différents canaux : appels, emails, visites terrain. Analyse des besoins et conseil technique Réaliser des audits des besoins des clients pour proposer des solutions personnalisées. Fournir des conseils sur les produits et services de l'entreprise, avec l'appui des équipes techniques si nécessaire. Gestion de la relation client Maintenir un portefeuille de clients existants en assurant leur satisfaction. Suivre les dossiers clients, de la prise de commande jusqu'à la livraison ou la mise en œuvre des services. Négociation et contractualisation Élaborer des offres commerciales adaptées. Négocier les termes des contrats dans le respect des intérêts de l'entreprise. Reporting et suivi des performances Analyser et rendre compte des actions commerciales via des outils CRM. Participer à l'amélioration des stratégies commerciales en fonction des retours clients et des résultats obtenus.
En tant qu'Ingénieur Système et Réseaux, vous serez responsable de l'accompagnement technique et de la résolution des incidents pour les clients de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le commercial en charge du projet. Vos principales missions : Apporter une expertise technique dans le cadre des projets d'infrastructure. Résoudre les incidents complexes sur la partie ingénierie (niveau 2/3). Assurer un suivi client constant et de qualité, en collaborant avec les équipes internes. Contribuer à l'amélioration continue des processus et des solutions mises en place. Former les techniciens et hot liners.Profil recherché : Environnement technique : Gestion des systèmes d'exploitation Linux et Windows Server, Automatisation des tâches courantes via des scripts, Gestion des annuaires, Gestion de la virtualisation et des conteneurs, Conception, installation et optimisation des réseaux LAN et WAN, Configuration des équipements réseau et de la qualité de service, Sécurité des réseaux, Cybersécurité, Audit de sécurité, Gestion de projet IT, Supervision et Monitoring. Formation : Ingénieur Système et Réseaux ou Administrateur Système et Réseaux avec une expérience significative. Expérience : minimum 3 ans avec de solide expérience dans l'intégration d'infrastructures et la gestion de projets complexes.
Vos principales missions : - Assurer la maintenance corrective et préventive en fonction du cahier des charges constructeurs (installation, maintenance et réparation de ponts élévateurs, compresseurs, démonte-pneus) - Contribuer à la bonne organisation et à la réalisation des objectifs fixés au S.A.V. VOUS SEREZ FORME(E) AU PROCESS DE L'ENTREPRISE AVANT EMBAUCHE.
Passionné(e) de sport ? Ta mission : - Tu diagnostiques et prends en charge les besoins des clients, en matière de réparation, et de personnalisation de vélos - Tu entretiens, répares et personnalises les produits sportifs des clients. Tu appliques les procédures liées aux différents process de l'atelier (cycle, fitness, marquages, électroniques...). - Tu garantis la qualité des prestations effectuées.
Sous l'autorité du Directeur de filiale, le Responsable Qualité (F/H) est garant de la maitrise de la démarche qualité et normative. Il a pour objectifs de suivre et maitriser les coûts, le développement de produits et solutions, diminuer la sinistralité et améliorer la satisfaction client dans le respect des objectifs définit par la direction. Il fédère ses équipes et contribue au bon climat social. MISSIONS PRINCIPALES -Assurer la démarche qualité de la filiale en se conformant aux règles définies pour la certification NF BPE et les certifications produits préfabriqués. -Elaborer et tenir à jour l'ensemble des documents qualités (MAQ, PAQ, Registres, procédures). -Effectuer les contrôles réglementaires sur les constituants du béton (granulats, ciments, adjuvants). -Effectuer les contrôles réglementaires sur l'outil de production. -Effectuer les contrôles réglementaires sur les bétons frais et durcis et les produits préfabriqués. -Suivre et contrôler les consommations des matières premières, les coûts de production, de transport et de pompage, et travailler à leur optimisation. -Suivre et contrôler les indicateurs de son périmètre. -Consigner, exploiter et interpréter les résultats des contrôles -Effectuer des contrôles réguliers sur chantier -Accompagner la démarche commerciale au niveau des études, et suivre la réalisation des chantiers pour la satisfaction client -Assurer l'obtention et les renouvellements annuels des certifications NF et CE sur les différentes entités de la filiale. -Elaborer les formulations béton au niveau théorique puis pratique, en recherchant l'optimisation économique dans le respect des normes. -Saisir les formulations dans le logiciel de production. -Être en veille sur les évolutions normatives et réglementaire et diffuser l'information. -Participer aux conseils techniques à donner aux clients au niveau des produits et de leur mise en oeuvre. -Participer au traitement des litiges touchant aux produits. -Participer à l'étude des cahiers de charges clients en élaborant un dossier technique et en créant un historique client. Savoirs Connaissances normatives et réglementaires Maîtriser le process de fabrication préfabrication légère et BPE Connaître les spécificités et les conditions d'utilisation des différentes qualités de béton Connaître les règles de sécurité et d'environnement et veiller à leur respect sur le site Connaître les normes de qualité BPE et préfabrication légère Savoir-faire (mise en pratique des connaissances) Connaissances techniques de bon niveau (constituants, béton, produits préfabriqués, matériel de production et de transport) Outils informatiques métier (logiciels de fabrication, du labo et du planning) et généralistes (gestions commerciale, bureautique.) Paramétrage des centrales Maitrise de la gestion de projet Savoir-être (comportement) : les qualités / aptitudes Acteur de terrain (en site de production, sur les chantiers et en accompagnement client) Capacité managériale et organisationnelle Rigueur, réactivité, adaptabilité Gestion de la pression Capacité d'analyse, force de proposition
Sixt, franchise familiale présente aux Antilles Guyane depuis presque 20 ans, est un acteur majeur de la mobilité en Guadeloupe, Martinique, Guyane et Saint-Barthélemy. Nous proposons de nombreux services à une clientèle locale comme internationale : location de véhicules, vente de véhicules d'occasions, conciergerie automobile, service de conducteur privé etc. Responsable Qualité Relations clients (H/F) Missions Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable Qualité Relations Clients passionné(e) par la satisfaction client. Vos Challenges : Dans un rôle stratégique rattaché(e) directement à la Directrice du Groupe, vous serez au cœur de la relation client, de la gestion de la qualité et de l'amélioration continue. Votre objectif : élever l'expérience client vers l'excellence. Vos missions : 1. Satisfaction client Former, suivre et accompagner les équipes pour garantir l'application des standards Sixt. Réduire les réclamations et transformer chaque retour client en opportunité d'amélioration. Répondre efficacement aux besoins des clients sur tous les canaux : téléphone, e-mails, réseaux sociaux, etc. Renforcer la relation de confiance avec nos clients et proposer des initiatives pour améliorer leur expérience. 2. Qualité Piloter les indicateurs clés : notes qualité (agences, conseillers, préparateurs), avis Google. Gérer et répondre aux avis en ligne pour maintenir et renforcer notre image de marque. 3. Gestion des sinistres Suivre les dossiers sinistres avec rigueur et veiller au respect des processus Sixt, tout en garantissant une satisfaction optimale des clients. Profil recherché Compétences et qualités clés : - Leadership : Capacité à former, fédérer et superviser les équipes avec rigueur et bienveillance. - Sens du service : Empathie, écoute et engagement dans la satisfaction et la fidélisation des clients. - Organisation : Gestion efficace des priorités, autonomie et proactivité dans la prise de décisions. - Analyse : Maitrise des outils de suivi des indicateurs de performance et capacité à proposer des actions correctives. - Communication : Excellente communication écrite et orale, avec une capacité à gérer les retours clients sur plusieurs canaux. - Formation Bac+2 minimum en gestion de la relation client ou équivalent. - Anglais courant indispensable pour interagir avec une clientèle internationale. Vous êtes motivé(e) par les défis et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où votre impact sera direct ? Rejoignez-nous et contribuez à l'expérience premium de nos clients au sein de Sixt Antilles Guyane. Salaire A partir de 2100 euros par mois
Depuis 2005, Baguet Shop s'affiche comme le leader de la boulangerie/pâtisserie et de la restauration rapide aux Antilles françaises. Notre organisation compte 6 boulangeries artisanales sur le département de la Guadeloupe et un laboratoire central de production de pâtisseries et traiteur. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner notre développement, nous recrutons plusieurs Employé Polyvalent de Restauration en CDI à temps plein et temps partiel (communes à définir). Poste Sous la responsabilité du Manager du point de vente, votre mission consiste à participer aux recettes de préparation des sandwichs du traiteur salé, des plats chauds et à assurer le service aux clients. Pour réussir pleinement votre mission, vous vous attachez à : - Sélectionner et doser les ingrédients selon les fiches techniques - Elaborer l'ensemble des plats cuisinés et des préparations salées et sucrées répondant à nos critères gustatifs, de qualité, de présentation visuelle et d'hygiène - Garantir une bonne tenue du point de vente en termes de propreté, remplissage, balisage - Gérer la production, l'organisation, l'agencement du stockage et participer à la réalisation des inventaires - Effectuer l'entretien des locaux et des matériels de restauration conformément aux normes HACCP - Assurer la mise en place et la présentation des produits - Accueillir et renseigner la clientèle en veillant à un excellent niveau de satisfaction - Servir et encaisser les clients Profil : De formation CAP/BEP en commerce/restauration, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine de la vente, de la distribution alimentaire ou la restauration rapide. Vous faîtes preuve d'un sens aigu du service et de la satisfaction client, avez le sens du contact, de la communication et de l'organisation. Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène alimentaire. Dynamique et enthousiaste, vous aimez travailler en équipe et savez respecter les procédures. Vous souhaitez intégrer un groupe en fort développement. Rejoignez-nous ! Ce poste en CDI est à pourvoir rapidement. Statut et avantages : Statut employé Amplitude de travail : du lundi au dimanche midi, avec 2 jours de repos par semaine Rémunération : SMIC
Depuis 2005, Baguet Shop s'affiche comme le leader de la boulangerie/pâtisserie et de la restauration rapide aux Antilles françaises. Notre organisation compte 6 boulangeries artisanales sur le département de la Guadeloupe et un laboratoire central de production de pâtisseries et traiteur. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner notre développement, nous recrutons pour notre enseigne située à Sainte-Anne en Guadeloupe un(e) Assistant(e) Manager en CDI. Poste : L'Assistant Manager assiste le Manager dans la gestion globale du point de vente et le remplace en cas d'absence. Sous la supervision du Manager, il est en charge de : - Assurer le relais de l'encadrement des équipes de boulangers et employés polyvalents par des actions de formation, coordination et contrôle - Gérer les commandes de matières premières et effectuer les inventaires - Contribuer à l'animation du point de vente et à la satisfaction de la clientèle tant en termes d'accueil que de qualité des produits - Participer activement au service à la vente - Assurer les ouvertures et fermetures du point de vente - Garantir les procédures et les normes en vigueur (hygiène, sécurité, méthodes de production et de fermentation.) - Assurer le développement et la promotion de l'image de marque du magasin Cette description tient compte des principales tâches mais n'est pas limitative. Profil : De formation niveau Bac/Bac+2 en gestion, commerce ou restauration, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans des fonctions de vente et d'animation d'équipe acquise dans le secteur de la restauration, idéalement en boulangerie. Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les normes HACCP. Rigoureux, impliqué et dynamique, vous êtes doté d'un excellent relationnel commercial et êtes un animateur d'équipe confirmé. Vous faîtes preuve d'un sens aigu du service et de la satisfaction client, avez le sens du contact, de la communication et de l'organisation. Vous souhaitez intégrer un groupe en fort développement. Rejoignez-nous ! Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement. Statut et avantages : - Statut : Employé - 39 heures hebdomadaires - Amplitude de travail : du lundi au dimanche midi, avec 2 jours de repos par semaine. - Rémunération : 25K€ brut annuels
Depuis 2005, Baguet Shop s'affiche comme le leader de la boulangerie/pâtisserie et de la restauration rapide aux Antilles françaises. Notre organisation compte 6 boulangeries artisanales sur le département de la Guadeloupe et un laboratoire central de production de pâtisseries et traiteur. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner notre développement, nous recrutons pour notre enseigne située à Sainte-Anne en Guadeloupe, un(e) Manager en CDI. Poste : Le Manager est responsable de la gestion globale de son centre de profits et de finance. Il dirige, anime, accompagne et contrôle l'ensemble des équipes et des activités de son point de vente, en plaçant le client au centre de son organisation. Sous la supervision du Responsable du Réseau, il est en charge de : - Encadrer et animer votre équipe, organiser et suivre le travail et les plannings - Coordonner, optimiser l'activité et contrôler la gestion quotidienne : suivi des stocks, des commandes, de la caisse, fonctionnement du matériel - Garantir les résultats d'exploitation : CA, marge brute, charges d'exploitation . - Mettre en place les plans d'actions pour optimiser l'ensemble des coûts de production - Appliquer et faire appliquer les procédures et les normes en vigueur (hygiène, sécurité, méthodes de production et de fermentation.) et veiller au respect de la législation - Organiser et gérer les inventaires - Assurer le développement et la promotion de l'image de marque du magasin Profil : De formation niveau Bac+2 en gestion, commerce ou restauration, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions de gestion de centre de profits et d'animation d'équipe, idéalement acquise dans le secteur de la restauration rapide et/ou de la boulangerie. Rigoureux, impliqué et dynamique, vous êtes doté d'un excellent relationnel commercial et êtes un animateur d'équipe confirmé. Vous faîtes preuve d'un sens aigu du service et de la satisfaction client, avez le sens du contact, de la communication et de l'organisation. Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les normes HACCP. Vous savez relever les challenges et vous souhaitez intégrer un groupe en fort développement. Rejoignez-nous ! Statut et avantages : - Statut : Agent de Maîtrise, forfait 39 heures hebdomadaires - Rémunération : 25-30 K€ bruts annuels
Nous sommes une entreprise du secteur de la communication et de la publicité depuis 20 ans en Guadeloupe. C'est un secteur aux opportunités multiples, ou chaque projet est unique et beau, donc pas de monotonie possible. Cependant vous devrez faire preuve d'une certaine rigueur pour satisfaire vos clients qui en contrepartie vous seront fidèles car vous serez en relation commerciale avec les décisionnaires, donc les dirigeants des entreprises que vous allez prospecter. Aussi, pour structurer notre force de vente, nous sommes à la recherche de commerciaux. Notre activité concerne toutes les entreprises (grandes, moyennes, petites), les collectivités, les administrations. Notre activité : Enseigne/ Signalétique/ PLV/ la communication Digital (site internet/ Community management.) Vous serez l'intermédiaire permanent entre le client et l'entreprise jusqu'à la livraison finale de l'œuvre publicitaire commandée. Vous aimez développer des relations fortes, et créer des réseaux avec vos clients Vous aimez gérer des projets et voir la satisfaction de vos clients Vous aimez sublimer les choses et faire preuve de créativité Vous aimerez travailler au sein d'une équipe dynamique Vous aimerez travailler dans un secteur d'activité d'avenir qui évolue en permanence Alors lisez la suite. Dans un environnement dynamique, convivial mais rigoureux et performant, vos principales missions seront : Commerciale (60 %) - Prospection de manière autonome et organisée par tournée (70% de prospection au départ) - Constitution, gestion et suivi de votre portefeuille client - Assurer les rendez-vous clients (avec accompagnement de la direction au début) - Relance et développement de la base de données client de l'entreprise via le CRM - Faire le suivi de ses CC (commandes clients) - Faire un compte-rendu sur ses objectifs hebdomadaire, puis mensuels - Atteindre ses objectifs annuels - Garantir la facturation et les règlements clients - Respect des process de vente interne à l'entreprise - Prise de mesures chez le client (intérieur/extérieur) Aspect administratif et technique (40 %) - Chiffrage et calcul des devis - Rédaction de devis - Maîtrise technique des produits (supports, média, procédés de fabrication,.) - Faire le suivi CC en interne (Studio graphique/ Production/ Règlement en comptabilité.) PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire : De formation commerciale et titulaire d'un BAC+2 min, Une expérience dans le domaine de la signalétique serait un plus, Être un acteur principal au sein de la force commerciale de l'entreprise, Vous êtes à l'aise avec les calculs, les devis n'ont plus de secret pour vous, Vous êtes une personne de terrain. Savoir-être : Vous êtes force de proposition, souriant, autonome, et réactif, Vous faites preuve d'une écoute active pour cerner les besoins du client et soucieux de sa satisfaction, Vous avez l'âme d'un commercial, pour convaincre et vendre, Vous avez le soucis de la satisfaction client, Vous savez travailler en autonomie en allant à la rencontre des clients, Vous savez transformer les contraintes clientes en défis techniques, Vous êtes rigoureux, organisé et volontaire à apprendre. CONDITIONS DE TRAVAIL : Bureaux à Vieux-Habitants et/ou Jarry Salaire fixe + commissions Les petits + : Pack employeurs : téléphone portable, mutuelle, carte carburant, véhicule professionnel,... Parcours d'intégration avec : formation produits et services/ Process interne Possibilité d'évoluer dans la fonction de Responsable Commercial Possibilité d'évoluer en tant que Commercial multicarte Groupe
LAFARGE BETONS ANTILLES (Le Béton Contrôlé), filiale du groupe Holcim, a la volonté d'être une véritable entreprise citoyenne qui souhaite contribuer à la construction d'un monde meilleur, dans le respect des Hommes et de la nature, pour préserver l'héritage des générations futures. Lafarge Antilles participe à de nombreux projets au profit de la jeunesse, de la culture et de la préservation du patrimoine historique et naturel. RESPONSABLE FONCTION SUPPORT (H/F) Missions Sous la responsabilité du Directeur et en cohérence avec les standards du groupe Holcim, le/la Responsable Fonction Support pilote et coordonne les processus opérationnels des cycles client, achat et RH, tout en garantissant la conformité réglementaire et la performance économique. Ce rôle stratégique s'inscrit dans une dynamique d'amélioration continue, d'optimisation des processus et d'accompagnement des équipes. Dans le cadre des process internes, des politiques de maîtrise des coûts, du budget et des procédures du groupe HOLCIM, les responsabilités clés sont les suivantes : Cycle client : - Superviser la facturation, les avoirs, et la déclaration des taxes (écotaxe) - Assurer la fluidité des échanges interservices (comptabilité, crédit management, production, commercial). Cycle achat : - Garantir la réception, le contrôle et la facturation des commandes, matières premières et prestations - Contrôler les achats et réceptions, en garantissant leur saisie correcte dans les comptes appropriés - Piloter la gestion des provisions liées aux charges de transport et prestations de pompage. Cycle RH : - Assurer la collecte et la transmission des éléments de paie (pointages, primes, formations) - Coordonner les actions de formation et maintenir à jour les plannings - Agir en relais sur les communications RH clés. Manager de deux collaborateurs, il (elle) devra s'assurer du développement des compétences de chacun et de leur engagement suivant les valeurs du groupe. Il (elle) participera à l'évolution et à la stabilisation des outils en étant force de proposition. Profil recherché De formation Bac+5 en gestion, finance ou management, vous justifiez de 5 à 8 ans d'expérience professionnelle dans une fonction similaire. Votre expertise des outils métiers SAP (ventes, achats, stocks), MasterMix, Excel (niveau avancé) s'ajoutera à votre sens de l'analyse et à votre aptitude à résoudre des problématiques complexes. Vous avez de bonnes connaissance des processus comptables, financiers et de gestion des stocks. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et précis dans vos missions quotidiennes. Votre esprit d'initiative et votre adaptabilité à un environnement dynamique seront des atouts. Niveau d'Anglais intermédiaire à professionnel souhaité.
Le poste : PROMAN GUADELOUPE recherche un profil bureau étude sur centrale photovoltaiques. Vous serez responsable des missions suivantes, fonction des phases affaires : - Conception - Analyse des besoins du client - Participation à la réalisation du dossier d'avant-projet et application des choix techniques et économiques - Etudes technico-économiques - Exécution -Contrôle de la réalisation des plans et schémas d'exécution -Constitution du dossier technique pour tous les intervenants de l'affaire (personnel de chantier, clients, bureau d'études et organisme de contrôle). -Outils du bureau d'études : AUTOCAD, ROBOT, HERGOS, SOLIDWORKS Le profil doit maîtriser parfaitement les normes électrique lié au photovoltaïque , sache utiliser les logiciels de dessin, soit en mesure de dépanner/paramétrer une installation sur des onduleurs SMA / Victron et Huawai. Profil recherché : Formation : Bac + 2 à bac + 5 en mécanique ou génie électrique - Expérience : Vous justifiez de 5 à 7 ans d'expérience dans un poste en bureau d'études électricité HT - Compétences techniques : Connaissance en génie électrique et en mécanique, et structures métalliques. Logiciels CAO - Qualités personnelles : Le sérieux, la rigueur, le sens de l'organisation et du relationnel sont des qualités attendues sur ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une boutique de lingerie et d'accessoire pour adultes, vous serez chargé(e) de : - Conseiller la clientèle - Encaisser le montant d'une vente - Gestion des stocks et des approvisionnements - Effectuer l'ouverture et la fermeture du magasin - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Profil recherché: Vous êtes dynamique, souriant(e), accueillant(e), vous disposez d'une capacité d'adaptation , faite preuve de savoir-vivre et êtes ponctuel. Planning : du lundi au samedi de 10h à 19h
L'agent d'entretien d'espaces verts est chargé de mettre en place, d'aménager ou d'entretenir les espaces verts : parcs, jardins, massifs, ronds-points, terrains de sports, etc. Il effectue des travaux de jardinages : Préparer les sols (terrassement, désherbage, etc.). Réaliser les tailles et les abattages des arbres et arbustes. Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits. Respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de santé, Utiliser et entretenir les matériels, et outils. Gérer les déchets produits par le site.
Acteur engagé et reconnu dans le domaine de la gestion des déchets et du développement durable, notre mission est de contribuer activement à la préservation de l'environnement en offrant des solutions efficaces et innovantes pour la collecte, le tri, le recyclage et le traitement des déchets. Grâce à une flotte de véhicules modernes et écologiques ainsi qu'à une équipe de professionnels qualifiés, nous assurons des services de qualité dans le respect des normes environnementales les plus strictes. En tant qu'entreprise socialement responsable, nous mettons un point d'honneur à sensibiliser nos partenaires et clients(collectivités) à l'importance de la réduction des déchets et au tri sélectif. SUPERVISEUR DE CENTRE DE TRI ET DE COLLECTE (H/F) Missions Le Superviseur (H/F) coordonne les opérations de collecte de déchets, veille au respect des normes et supervise le personnel. Ses missions principales : - EXPLOITATION : o Etablir les plannings de collecte conformément au CTTP du marché dont il a la responsabilité et s'assurer par sa présence le démarrage et le retour des collectes o S'assurer du respect des horaires de départ et de la transmet des consignes particulières aux équipages o Appuyer les Chauffeurs en s'assurant de la conformité du matériel (fonctionnement, signalisation, propreté, carburant.) au départ et/ou au retour des équipes o S'assurer de la fourniture et du retour des lots de bord, des feuilles de route, des plans, des badges, des téléphones et des EPI aux salariés o S'assurer du respect des plans de collecte o Informer en temps réel son Responsable, avec discernement selon l'importance des problèmes, de tout incident ou accident intervenant en cours de prestation et remonte ces informations de façon factuelle et constructive o Prendre toutes les dispositions nécessaires pour pallier les incidents en cohérence avec les directives de son Responsable et selon les règles définies o Veiller au respect du règlement intérieur et informe sa hiérarchie lors de toute transgression. - PILOTAGE & GESTION DES ACTIVITES o Contrôler l'avancement des collectes (GPS ou terrain) tout au long de la prestation et met en œuvre les actions correctives avec sa hiérarchie avant l'heure de fin théorique o Interroger les équipages à leur retour sur les dysfonctionnements liés à la collecte et s'assurer de la mise en place des actions correctives o Prépare les éléments nécessaires à la bonne exécution des collectes du lendemain, o Le superviseur est contact permanent avec le service maintenance et participe au suivi et à la maintenance des véhicules sous sa responsabilité. o Présente un compte rendu de sa journée à son Responsable hiérarchique avant sa fin de poste en utilisant le support adéquat o Etablir un rapport journalier de collecte sur l'ensemble des circuits et mensuellement un rapport d'activité sous la directive de la Responsable d'exploitation. - GESTION DES CONTRATS : o Participer à la réunion d'exploitation interne hebdomadaire o Assurer un contact régulier avec les clients (collectivités) o Transmettre les éléments pour la mise à jour des plans de collecte (en sécurité) o Participer au dimensionnement, à la mise en œuvre des contrats sur son périmètre o Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles en vue de parfaire la rentabilité, la productivité, la qualité ou la sécurité des collectes. - SECURITE o S'assurer de la formation sécurité de tout nouveau salarié avant départ o Veiller au port des tenues de sécurité par le personnel o Effectuer des contrôles qualité et sécurité formalisés et planifiés o Participer aux formations qualité/sécurité du personnel ouvrier. Profil recherché Bac +2 à Bac +3 en transport/logistique, gestion des déchets, ou équivalent. Expérience confirmée (3 à 5 ans) dans un poste similaire, idéalement dans la gestion des déchets ou dans une activité logistique/transport. Bonne co
Recherche commercial(e) indépendant(e) : En plein développement, nous recherchons une personne rigoureuse et motivée pour rejoindre notre équipe afin de promouvoir notre gamme de coffrets et jeux éducatifs auprès d'une clientèle de particuliers. Descriptif du Poste : Nous vous donnons tous les outils nécessaires pour travailler sereinement et réussir au sein de notre société. Une formation complète et continue vous sera proposée afin d'être polyvalent dans les différents démarchages : - Prospections diverses - Téléprospection - Porte à porte - Rendez-vous clientèle - Animation de stand - Déplacement possible en Martinique Profil recherché : Débutants acceptés Argumenter, convaincre, négocier et vendre sont les objectifs qui vous animent. Vous maîtrisez ou vous voulez apprendre les méthodes de vente. Vous avez le contact facile avec le client. Vous êtes courageux(se), organisé(e), dynamique, responsable et autonome Plus que votre parcours, c'est votre volonté de réussir qui fera pour vous la différence ! Rémunération : - Minimum garantie proposée - Commissions avantageuses - Primes d'objectif - Animations régulières - Carte carburant / indemnités kilométriques A titre informatif, la rémunération selon la performance des commerciaux actuellement en place peut varier entre 1300€ et 6000€. Vos avantages : - Rémunération attractive "proportionnelle au travail fourni" : Minimum garanti + commissions + primes. - Horaires flexibles - Opportunités d'évolution Contact : Vous êtes un(e) candidat(e) motivé(e), alors postulez à notre offre ! Toutes les candidatures seront étudiées avec la plus grande attention. Pour Postuler, adressez nous votre CV par email à planete.diffusion.recrutement@gmail.com
THIRIET Jabrun, Filiale du Groupe BARBOTTEAU spécialisée dans le secteur du commerce de détail de produits surgelés, recherche dans le cadre du développement de son activité son Conseiller Vendeur H/F. Définition du métier : Le Conseiller Vendeur (h/f) , conseille le client, assure le réassortiment des rayons en optimisant le facing. Expert dans la connaissance de ses produits, il a pour responsabilité d'en surveiller la qualité et la mise en valeur. Gestion du rayon : - Tenue et agencement nécessaires au réassort : - Passer les commandes nécessaires au réassort - Réceptionner les produits : contrôle quantitatif et qualitatif de la conformité à la commande Mise en rayon : - Tous types de rayons : réassort des rayons et étiquetage (prix...) - Rayons frais : réalisation de toutes opérations de préparation - Enlèvement des opérations commerciales terminées - Maintenir le rayon propre et ordonné (gondoles, produits, stockage...) Démarque : - Lutter contre les causes de démarque : Surveillance des vols et des dégradations - Signalement des démarques Hygiène et entretien : - Réaliser toutes les opérations de maintenance/ nettoyage/ hygiène - Contrôler les PLV et DLC Tenue de caisse et accueil des clients : - Proposer des services complémentaires (cartes de fidélité...) - Encaissement des articles - Signalement des remarques formulées par les clients Profil : Passionné(e) par la vente, vous aimez accueillir et conseiller les clients. Vous êtes une personne dynamique, avec un sens du commerce affûté et vous mettez votre énergie au service de la valorisation de vos produits. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine alimentaire. Votre aisance relationnelle, votre sens du commerce et votre rigueur vous permettront de réussir ce challenge.
MISSIONS : - Pose, Câblage et raccordement, - Paramétrage et mise en service de système de détection incendie et mise en sécurité de bâtiment - Maintenance des systèmes de sécurité incendie
Missions principales : - Installation , calibration et maintenance des instruments de mesure et contrôle comme les balances et bascules présentes dans les entreprises industrielles ( Centrales à béton , Distilleries et unités de production de sucre...) . - Optimisation des systèmes de régulation pour garantir une production efficace et sécurisée. - Diagnostic et résolution des problèmes techniques des équipements . Vous maitrisez l'électronique de puissance ainsi que la mécanique générale . Vous serez amené à manipuler des charges lourdes . Vous interviendrez en binôme chez les clients ainsi qu'en atelier pour les balances portatives .
VOS MISSIONS, AU SEIN D'UNE SOCIETE DE COURTAGE EN ASSURANCES SERONT LES SUIVANTES : - EVALUER UN RISQUE EN ASSURANCE DOMMAGE - RENSEIGNER ET CONSEILLER LES CLIENTS SUR LEURS CONTRATS OU PRODUITS - D'ASSURANCE - GERER ADMINISTRATIVEMENT LES POLICES D'ASSURANCE (AVEC OU SANS DELEGATION DE GESTION) - ANALYSER LES ELEMENTS DU PARAMETRAGE DES PRIMES - VALIDER LE CONTRAT D'ASSURANCE - ASSURER LES ENCAISSEMENTS - ASSURER LA MISE EN CONFORMITE DES DES DOSSIERS - CONTACTER LES CLIENTS EN PORTEFEUILLE, ET LEUR FAIRE DES OFFRES COMMERCIALES - PROSPECTER DE NOUVEAUX CLIENTS - ACCUEILLIR LES CLIENTS EN AGENCE - ASSURER LA PRISE EN CHARGE DES APPELS, COURRIERS, RDV.... - RELANCER LES CLIENTS - PROSPECTER DE - SUIVRE DES CONTRATS D'ASSURANCE - PRESENTER ET PROPOSER UN SERVICE OU PRODUIT ADAPTE AVEC LES ARGUMENTS DE VENTE - VERIFIER LES CONDITIONS DE SOUSCRIPTION DU PRODUIT ET DETERMINER LE TARIF - REDIGER LE CONTRAT EN RESPECTANT LES PROCEDURES - GERER LA RELATION AVEC LES ASSURES - ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE DES CONTRATS ( RECLAMATIONS, COTISATIONS...) - ASSURER LE SUIVI DES COTISATIONS ET DES PAIEMENTS SAVOIRS : - CONNAISSANCE DES CARACTERISTIQUES ET GARANTIES DES CONTRATS ET PRODUITS - CONNAISSANCES DE L'ASSURANCE (IARD) - MAÎTRISE DES PROCEDURES ADMINISTRATIVES ET TECHNIQUES LIEES A L'ASSURANCE - CONNAISSANCE DES CONTRATS POUR LES PARTICULIERS ET LES PROFESSIONNELS
Technique acquis ou à acquérir en interne : - Prendre des côtes (joints) - Dépressuriser un vérin - Désassembler et réassembler un vérin - Identifier les différents composants d'un vérin - Réaliser le reconditionnement de vérins - Pouvoir identifier la nécessité de fabriquer ou modifier des pièces - Procéder aux essais des vérins avec une centrale hydraulique Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions techniques à apporter pour la remise en état de fonctionnement. Intervenir dans le service de dépannage pour réparer et remplacer les pièces défectueuses, que ce soit en atelier ou sur site, en respectant les engagements envers les clients et les délais convenus. Utiliser efficacement outils et équipements spécialisés pour effectuer ajustements nécessaires, réparations et remplacements de pièces défectueuses. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour partager des expériences et garantir un service client de qualité. Établir des registres précis des travaux effectués, des pièces utilisées, des heures de travail et des bons de commande fournisseurs. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé .
Diagnostiquer et réparer les ensembles mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques ou pneumatiques sur une variété d'engins et de poids lourds. Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions techniques à apporter pour la remise en état de fonctionnement. Intervenir dans le service de dépannage pour réparer et remplacer les pièces défectueuses, que ce soit en atelier ou sur site, en respectant les engagements envers les clients et les délais convenus. Réaliser la maintenance préventive des contrôles périodiques conformément aux recommandations du constructeur : le graissage, vidange et remplacement des éléments d'usure. Effectuer des réglages et des ajustements précis sur moteurs et divers équipements, améliorant ainsi leur performance et leur durabilité. Utiliser efficacement outils et équipements spécialisés pour effectuer ajustements nécessaires, réparations et remplacements de pièces défectueuses. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour partager des expériences et garantir un service client de qualité. Installer des accessoires et équipements spécifiques sur les véhicules neufs ou d'occasion. Procéder aux essais sur les véhicules après réparation pour garantir la qualité du travail effectué avant leur remise en service. Établir des registres précis des travaux effectués, des pièces utilisées, des heures de travail et des bons de commande fournisseurs. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé .
Mission principale : Apportera un soutien dans la gestion administrative , commerciale et logistique d'un dirigeant d'une société du BTP . - Gestion administrative : devra avoir une bonne capacité rédactionnelle car interviendra dans le montage de dossiers d'appels d'offres. - devra maitriser le pack Office en particulier Excel car devra réaliser des tableaux croisés dynamiques . - Gestion de plannings . - Gestion commerciale : Vente de prestations de conseils , d'études et de mises en oêuvre de projet dans le BTP. La pratique de langues étrangères ( anglais , espagnol ) est demandée. Devra être mobile car des déplacements sont à prévoir sur la Martinique ou la Guyane ainsi que sur la Caraïbe .
Votre mission : - Elaborer les fiches de paie. - Etablir les déclarations sociales de l'entreprise. - Assurer les relations avec les organismes sociaux. - Effectuer les travaux post paie (archivage, charges sociales.). - Etablir la DSN. - Répondre aux questions des salariés en matière de paie. - Gérer les formalités d'embauche (DPAE, contrat de travail.) et de départ des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte.). - Prendre en charge les activités d'administration du personnel (suivi des absences, des congés, avenant contrat de travail.). - Participer à l'organisation et la mise en place des plans de formation. - Assister la Responsable des Ressources Humaines sur le process de recrutement (élaboration des fiches de poste, diffusion des annonces, sélection des candidats.). - Assurer une veille juridique et sociale. Votre profil : - Diplômé(e) BAC+2/3, BTS, DUT ou Licence professionnelle en comptabilité, ressources humaines, gestion des entreprises, ... vous disposez d'une expérience professionnelle minimale de 2 ans dans un poste similaire. - Maîtrise de l'outil informatique (pack office -Excel, ...) et des logiciels de paie (Sage, Cegid, ADP, Ciel). - Maîtrise des techniques administratives liées à l'élaboration des bulletins de salaire. - Rigueur et organisation. - Qualités relationnelles et esprit d'équipe. - Discrétion. - Disponibilité et réactivité. - Adaptabilité et agilité. - Goût pour les chiffres. - Force de proposition. Poste à pourvoir en CDI à temps plein.
L'Agent à domicile devra se déplacer chez nos bénéficiaires dans le Secteur du Sud Basse-Terre pour contribuer à leur maintien à domicile. Les profils de nos bénéficiaires : personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées , Familles et particuliers.... Assister nos bénéficiaires dans les tâches matérielles de la vie quotidienne, assurer un travail matériel mais aussi moral et social. Il lui sera éventuellement demandé de travailler le dimanche ou les jours fériés.
Rattaché au responsable de l'entreprise, les principales missions sont: - Gestion administrative de l'agence -Accueil et traitement des appels téléphoniques -Etablissement des devis, relance et concrétisation des contrats de vente -Prise et enregistrement des commandes clients -Gestion des tournées chauffeurs -Information et fidélisation de la clientèle -Gestion des litiges clients -Organisation de la facturation -Relances commerciales; devis en cours et évènements récurrents -Prospections téléphoniques occasionnelles -
Le poste : Proman Guadeloupe recherche un technicien de maintenance industriel. Il assure des missions de maintenance préventive et curative sur tous types d'appareils de production, détecte les pannes et établit un diagnostic avant son intervention. Activités: - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne ou en référer sa hiérarchie - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Conseiller et former les utilisateurs aux matériels - Actualiser des données techniques - Apporter un appui technique à une équipe - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance avec le responsable - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants Profil recherché : Compétences: - Bonne maîtrise de la mécanique industrielle, - Capacité à détecter les pannes électriques, - Connaissances techniques en hydraulique, pneumatique seraient un plus, - Connaissances en informatique (Excel) - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale - Travail en équipe - Capacité d'adaptation PROFIL JUN IOR ACCEPTE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez les responsabilités suivantes inhérentes aux missions de MOE en Conception et Exécution : - Elaboration technique des projets et gestion des Etudes : conception et réalisation des dossiers, analyse d'appels d'offres, estimation des quantités et prix, - Suivi des travaux, - Respect des délais, des budgets et de la qualité des affaires dont vous êtes responsable, Vous serez responsable des projets qui vous seront confiés depuis la programmation jusqu'à leur réception en étant garant de leur qualité et dans le respect des délais et des coûts. Domaine d'intervention : - Mission de Maître d'œuvre, de bureau d'études et de diagnostic. - Plomberie, Désenfumage, Ventilation, Climatisation, protection incendie, fluides médicaux. Profil : De formation Ingénieur électricité (ENSAM, INSA, ESIGELEC.) de 5 ans d'expérience à minima ou Bac+2/3 avec 10 ans d'expérience, vous justifiez d'une expérience professionnelle à un poste similaire acquise en bureau d'ingénierie ou entreprise, et de solides connaissances techniques dans le domaine Tertiaire, Hospitalier, Industriel et. Aéroportuaire. Maîtrise des règlements de la construction (SSI, Accessibilité, ERP.) Maîtrise des missions de Maîtrise d'œuvre et/ou d'Assistance technique à Maîtrise d'Ouvrage Maitrise du Code des Marchés Publics et de la gestion des contrats publics en phase travaux Maîtrise des Outils informatiques : WORD, EXCEL, AUTOCAD, REVIT, PLEIADES, MAGICAD (formation interne possible), DEVISOC (Logiciel de pièces écrites), PROJECT . Votre sens de l'écoute, votre rigueur et vos aptitudes à coordonner des affaires vous permettront de réussir à ce poste. Vous faîtes preuve de réactivité, de rigueur, d'autonomie, d'aisance relationnelle, complété d'un bon sens de l'organisation afin de pouvoir anticiper et résoudre les problèmes posés.
MISSIONS : - Ventes billetteries Air Mer SNCF individuelle et groupes - Production et ventes de packages dynamiques - Ventes croisières individuelles et groupes - Accompagnement groupes - Vente produits en ligne - Conception offre de séjour groupe multi prestations SAVOIR : Système de réservation Amadeus : niveau expert Centrales de réservations voitures et hôtels en ligne : niveau expert avec une expérience en plateau Affaires maitrise et compréhension de la communication réseaux sociaux Maitrise anglais lu, parlé et écrit : niveau expert Maitrise conception règles de calcul fabrication produits : niveau expert SAVOIR ÊTRE Bonne diction et élocution Tempérament maitrisé pour la gestion des après ventes Autonomie, adaptabilité, esprit initiative
Nous sommes actuellement à la recherche d'un factotum. Vos principales missions seront les suivantes : - Dépannage et la maintenance des installations - Contrôle et suivit des cahiers d'entretien des équipements - Diagnostic des pannes du matériel. - Travaux de réparation - Surveillance des travaux sur les installations et l'estimation de leur qualité - Travaux de peinture - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes, fenêtres. - Entretien des espaces verts - Gestion des stocks - Travaux de petite maçonnerie
Leads-Habitat est une agence de marketing digital spécialisée dans la publicité en ligne pour les entreprises. Notre mission est de propulser nos clients vers de nouveaux sommets grâce à des stratégies de marketing digital innovantes et personnalisées. Nous croyons fermement que chaque entreprise mérite d'être vue et entendue, et nous mettons tout en œuvre pour rendre cela possible. Ce que nous faisons : Chez Leads-Habitat, nous offrons une gamme complète de services pour répondre à tous les besoins de marketing digital de nos clients : Publicité en ligne : Nous créons et gérons des campagnes publicitaires percutantes sur diverses plateformes en ligne pour maximiser la visibilité et le retour sur investissement de nos clients. Création de contenu : Notre équipe de créatifs réalise des images et des vidéos captivantes qui racontent l'histoire unique de chaque entreprise. Gestion des réseaux sociaux : Nous assurons une présence engageante et cohérente sur les réseaux sociaux, en gérant les comptes de nos clients et en interagissant avec leur audience pour renforcer leur marque. Nos valeurs : Innovation : Nous utilisons les dernières technologies et tendances pour créer des campagnes publicitaires efficaces et innovantes. Personnalisation : Chaque entreprise est unique. C'est pourquoi nous offrons des solutions sur mesure adaptées aux besoins spécifiques de nos clients. Engagement : Nous nous engageons à offrir un service de haute qualité et à dépasser les attentes de nos clients. Créativité : Notre équipe est composée de créatifs passionnés qui apportent des idées nouvelles et audacieuses à chaque projet. Résultats : Nous sommes orientés vers les résultats et nous mesurons notre succès en fonction du succès de nos clients. Nous recherchons un profil : Débrouillard Orienté solution Qui a toujours envie d'apprendre et d'être meilleur dans son domaine Méthodique Digne de confiance Force de proposition et créatif Polyvalent Réactif et flexible Créatif et curieux Bonne capacité d'analyse des données et de reporting Autonome et capable d'intervenir sur divers projets en simultané Compétences recherchées : Maîtrise des outils de Meta (Meta Business Suite, Ads Manager) Création et gestion de pages Facebook et Instagram Création et gestion des campagnes publicitaires sur Meta et Instagram Création de supports visuels (Flyer, carte de visite, Kakémono, etc.) Prise en main des outils d'infographie (Illustrator, Photoshop, Canva, etc.) Prise en main des outils de montage vidéo (Capcut, Camtasia, Adobe Premiere, etc.) Respect et rédaction d'un cahier des charges détaillé Petit plus : Prise en main des outils d'automatisation (Zapier, Make, etc.) Gestion des campagnes publicitaires sur Google et YouTube Création et maintenance de sites web Pourquoi nous rejoindre ? Développement professionnel : Nous investissons dans votre avenir. Avec des formations régulières, des opportunités de mentorat et des parcours de carrière personnalisés, nous veillons à ce que vous grandissiez avec nous. Culture d'innovation : Vous rejoindrez une équipe dynamique et créative où chaque idée est valorisée. Nous encourageons l'innovation et soutenons l'initiative personnelle, offrant ainsi un environnement où vous pouvez vraiment faire la différence. Si vous cherchez à évoluer dans une entreprise qui valorise l'innovation, la croissance personnelle et l'impact positif, Leads-Habitat est l'endroit idéal pour vous. Processus de candidature : Envoyez votre CV, lettre de motivation et portfolio à David@ecomgp.fr.
MISSION AFFERENTE AU POSTE: Participe sous l'impulsion du responsable de service à l'optimisation et à la performance des achats de l'établissement . Contribue efficacement au processus achats /marchés de l'établissement. ACTIVITES PRINCIPALES : Participe à la structuration de l'achat public au sein de l'établissement : - Rédige et optimise les pièces de marchés - Effectue le contrôle administratif et réglementaire des marchés et des rapports d'analyse - Prépare la mise en œuvre des procédures dans le respect du calendrier prévisionnel. Préparation des étapes de la passation d'un marché en lien avec le Responsable du service - Assurer l'accueil des prescripteurs et recevoir leurs demandes - Rédiger/Saisir les pièces du DCE, les mettre en forme et les finaliser - Préparer et envoyer les AAPC dans les journaux - Commission d'ouverture des plis (COP) : procède à l'ouverture des plis et rédige le Pv d'ouverture - Rédiger et mettre en ligne les courriers aux entreprises - Participer à la mise au point des marchés - Préparer et mettre en ligne les avis d'attribution à la publication, - Notifier dans les délais impartis aux entreprises retenues. Suivi de la performance de la politique des achats - Suivi des estimations des marchés faites par les prescripteurs et des seuils des codes nomenclature achats - Participe, avec les prescripteurs, aux opérations de négociation - Suivi du nombre de marchés déclarés « infructueux », « sans suite », « relance », etc. Administre le logiciel SIS Marchés (logiciel de saisie des achats) en tandem avec le Responsable de service - Administration technique : - Paramétrage et personnalisation des documents type issus de SIS Marchés et des codes nomenclatures - Administration fonctionnelle de SIS Marchés : Gestion administrative des marchés notifiés : Procéder au paramétrage des marchés dans SIS-Marchés Suivi des avenants Procéder au classement des dossiers et à leur archivage Gérer les reconductions et les relances de marchés dans SIS Marchés Servir d'appui aux règlements posant problèmes Gestion des outils de pilotage Alimenter les tableaux de bord dans SIS-Marchés et saisir les données pour le « reporting » (par type/montant/nature de marché) Mettre à jour les données des marchés dans SIS Marchés qui alimentent les tableaux de bord de SIS REPORT Traitement si besoin dans SIS-MARCHES des achats de faible importance ou sans consultation Tenir à jour les tableaux de bord du service Participer à l'élaboration des rapports de service Appui, en binôme avec l'acheteur, les autres assistantes du SAM et pendant les périodes de congés, avec l'assistante de gestion administrative et achat. COMPETENCES REQUISES : Savoir Niveau Bac + 2/3 et/ou expérience significative en gestion administrative et financière des marchés publics Solides connaissances du code de la commande publique, comptabilité publique, processus achat et sa démarche qualité Maitrise de la rédaction de marchés publics confirmée Savoir-faire Utiliser les logiciels de gestion des marchés (SIS Marchés) et de dématérialisation des procédures (AWS) Maîtriser parfaitement les outils bureautiques (Word, Excel , )
Sous l'autorité du Chef des ventes ou de toute personne qui lui serait substituée, vos missions seront les suivantes : * participer à l'élaboration des tournées de télévente CHR * assurer la télévente des clients CHR dans le cadre de tournées téléphoniques préétablies en apportant conseil et assistance à la clientèle dans le choix des références et assortiments. Effectuer la facturation * référencer les nouveaux produits auprès de la clientèle et « met en avant » les produits en promotion. * saisir les commandes dans le système d'information (VALS), s'assurer de la transmission des commandes au Service Exploitation chambre froide pour préparation * en cas de rupture de stock, proposer systématiquement une solution alternative (autre marque, autre format) et/ou prend les dispositions nécessaires (dépannages * gestion des réclamations + rédaction de courrier + archivage * accueil physique et téléphonique
Cherche aide à domicile mobile et ayant 12 mois d'expérience dans ce domaine. Ses missions seront les suivantes : - le ménage - la préparation des repas - l'accompagnement à l'extérieur
Dans le cadre d'une mission temporaire liée à la réorganisation de nos laboratoires, nous recherchons un(e) technicien(ne) en main-d'œuvre occasionnel(le) pour accompagner le déménagement de nos produits chimiques présents au sein du Pôle Physico-chimie, Biochimie et Technologie des Produits végétaux (PCBT) et du Pôle Biologie de l'Unité de Recherche ASTRO du Centre Antilles-Guyane. Le.la technicien.ne aura comme mission principale d'assurer l'inventaire, la saisie et mise à jour des données, gérer la logistique du déménagement tout en respectant les règles de sécurité. Le.la technicien.ne sera sous la responsabilité de la responsable du Pôle PCBT et du Pôle de Biologie, et en interaction forte avec les agents techniques des Pôles concernés. - Missions demandées : - Inventaire des produits : o Identifier les produits chimiques et biologiques présents dans les laboratoires des pôles de chimie et de biologie. o Rassembler toutes les informations nécessaires à leur gestion (nom chimique ou biologique, quantité, références, classe de danger, etc.). - Saisie et mise à jour des données : o Enregistrer les informations collectées dans une base de données dédiée. o Veiller à la précision et à l'actualisation des données. - Gestion logistique : o Assurer le transport des produits vers les lieux d'utilisation (salles de stockage internes aux laboratoires). o Organiser le déplacement des produits vers les lieux de stockage temporaire (local extérieur aux laboratoires). - Respect des règles de sécurité : o Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité liées à la manipulation, au transport et au stockage des produits chimiques et biologiques. - Bonne connaissance des produits chimiques, biologiques et de leur classification. - Maîtrise des outils informatiques pour la saisie et la gestion de bases de données. - Sens aigu des responsabilités et respect des consignes de sécurité. - Rigueur et organisation. - Capacité à travailler en équipe.
La société Mobilités, conseils et informations (MCI) est à la recherche d'un-e Contrôleur-euse des transports, agent-e de prévention, de médiation et d'information pour consolider l'équipe. Pour assurer une coordination fluide, efficace et sécurisée, le-la candidat-e retenu-e sera au cœur des opérations, motivé et dynamique. MISSIONS o Assister et informer usagers-clients, recueillir leurs doléances ; o Informer sur la réglementation et les consignes de sécurité ; o Assurer une médiation préventive : - sur le paiement des titres de transport, - les infractions susceptibles de verbalisation, o Gérer les incivilités et assurer un rôle de médiation entre les acteurs concernés ; o Effectuer les contrôles de titres et relever les infractions ; o Appliquer et contrôler la règlementation et les consignes de sécurité ; o Veiller à la bonne exécution du service ; o Assurer les renseignements téléphoniques du public ; o Assurer l'ouverture et la fermeture des locaux ; o Assurer l'entretien et la sécurisation des véhicules de services mis à disposition ; o Accomplir des tâches administratives connexes aux activités principales (comptes rendus, suivi des amendes et infractions, enquête de satisfaction.) Liste non exhaustive. PROFIL RECHERCHÉ o Vous possédez une bonne connaissance des règles de transport et de la réglementation en vigueur. o Vous êtes capable de gérer les conflits avec fermeté et diplomatie. o Vous communiquez avec clarté et vous savez faire preuve de pédagogie. o Vous faites preuve de rigueur et êtes capable de prendre des décisions rapides. o Vous maîtrisez les outils numériques de contrôle et les systèmes de gestion des données de transport. o Un diplôme dans le domaine du transport ou dans la médiation sociale serait un atout. o Lieu du poste : Arnouville (poste roulant) o Date de début prévue : 03/03/2025
Vous êtes carrossier(ère) automobile et pratiquez la soudure de l'aluminium. Vous devez être en capacité de: - Démonter et découper les éléments endommagés et les remplacer, ou de les remettre en état grâce à différentes techniques : débosselage, planage, ponçage, soudure. - Donner forme à des matériaux composites ou traiter les surfaces (protection, étanchéité, insonorisation). - Enlever et reposer les circuits électriques et électroniques (de plus en plus présents dans toutes les parties des véhicules) - Réaliser les mesures des châssis des voitures grâce à des logiciels spécialisés. Une formation sera assurée si besoin en fonction de votre profil professionnel.
Gwad'Air, l'observatoire régional de surveillance de la qualité de l'air en Guadeloupe et à Saint-Martin recrute un.etechnicien.ne de Maintenance. Sous l'autorité du cadre Technique, il s'agira de contribuer à la bonne qualité des données mesurées de l'association. Missions Principales - Effectuer la maintenance corrective et préventive du matériel de mesure et des dispositifs associés du réseau fixe et mobile de Gwad'Air. - Assurer la supervision quotidienne du réseau sur le logiciel XR - Assurer la validation technique des données - En relation avec le Pôle Etudes, assurer l'installation et la maintenance des stations mobiles destinées aux les campagnes de mesures ou d'essai - Effectuer les tâches métrologiques requises par les normes CEN - Participer aux validations des données - Assurer les calibrations et étalonnage des appareils de mesure Missions particulières - Assurer la maintenance et le renouvellement du matériel stocké - Participer à différentes manifestations et actions de sensibilisation et communication.
Vous proposez des prestations aux messieurs Vos missions: - Accueil des clients. - Fournir des conseils avisés aux clients concernant leur coiffure et les soins adaptés. - Effectuer les coupes de cheveux conformément aux demandes des clients hommes. - Proposer et vendre des produits capillaires et de beauté. - Assurer l'entretien et la propreté du salon. - Gérer l'encaissement des clients
L'agence ACTUAL TERTIAIRE 663 est là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi et vous aide à "Construire ensemble votre travail". Nous recherchons actuellement un(e) Assistant Commercial (H/F) pour l'un de nos clients situé à Baie-Mahault 97122. En tant qu'Assistant Commercial, vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement de l'activité : - Traitement des ventes de manière efficace et professionnelle - Contrôle rigoureux de l'application des procédures de vente pour assurer la qualité des services - Suivi et contrôle des feuilles de caisse pour une gestion financière précise - Analyse approfondie du chiffre d'affaires et gestion des écarts éventuels - Détection et remontée des anomalies pour garantir la satisfaction client - Suivi des gratuités sur les billets pour une gestion transparente des transactions commerciales N'hésitez plus et rejoignez notre équipe dynamique en postulant dès maintenant! Le poste d'Assistant commercial (autres) (h/f) requiert un niveau d'étude de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent, ainsi qu'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) pour piloter et développer notre centre équestre avec ambition et dynamisme. Notre structure, reconnue pour la qualité de ses prestations et son engagement envers le bien-être des chevaux et des cavaliers, souhaite renforcer son équipe avec un(e) professionnel(le) expérimenté(e) capable de gérer à la fois l'aspect opérationnel, commercial et humain du centre. Vos missions : En tant que Directeur(trice), vous aurez un rôle clé dans la gestion et le développement du centre : - Gestion et administration : Supervision des budgets, suivi financier, gestion des infrastructures et respect des réglementations en vigueur. - Management et coordination : Encadrement et animation des équipes (moniteurs, personnel administratif, palefreniers), recrutement et formation. - Développement et stratégie : Élaboration et mise en place de projets visant à accroître la fréquentation et diversifier l'offre de services (événements, stages, partenariats, tourisme, etc.). - Relation clientèle et communication : Accueil des adhérents et visiteurs, gestion des partenariats, mise en place de stratégies de communication et de promotion. - Sécurité et bien-être animal : Veille au respect des protocoles de soins et de maintenance des installations pour garantir un environnement optimal aux chevaux et aux cavaliers. Profil recherché : - Expérience significative en gestion d'une structure sportive, touristique ou de loisirs (centre équestre, parc de loisirs, centre de vacances, etc.). - Compétences en gestion financière, management et développement commercial. - Bon relationnel et aptitude à fédérer une équipe. - Sens du service et orientation client. - Connaissance du milieu équestre et des réglementations associées (un atout mais non obligatoire). Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à aelamartingale@gmail.com / Benoit BONFILS en précisant en objet "Candidature Directeur(trice) Centre Équestre". Rejoignez-nous pour faire évoluer et dynamiser notre centre dans un cadre exceptionnel !
Le poste : Votre Agence PROMAN Guadeloupe recherche pour l'un de ses clients : Un conducteur d 'engin expérimenté - Manuscopique Chantier au port de Jarry CACES R482 F ou R372 9 Profil recherché : Vous maitriser le manuscopique et êtes titulaire du CACES R482 F ou R372 9 REJOIGNEZ LA PROMAN FAMILLY Poste à pourvoir de suite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous assurerez les missions suivantes : Conseiller les clients et prendre les commandes Assurer le service au comptoir et l'encaissement Préparer les produits dans le respect de la qualité Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Profil : Vous êtes dynamique, souriant(e) et impliqué(e), Vous avez le sens du contact et l'esprit d'équipe, Vous êtes persévérant(e) et organisé(e), Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire Salaire et avantages : SMIC horaire primes Évolution possible vers des postes à responsabilité Fermé le dimanche fermeture à 20H30 Possibilité de mise en place d'une formation avant l'embauche pour les profils débutants. RECRUTEMENT PAR LA METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION ( recrutement sans CV), en 3 étapes : - Réunion d'information collective - Session d'exercices tests - Entretien individuel basé sur la motivation
A L'AIDE DU LOGICIEL COMPTABLE SAGE ET D'EXCEL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES, AU SEIN D'UNE AGENCE DE VOYAGE : - SAISIE, CONTRÔLE ET VALIDATION DES FACTURES FOURNISSEURS - LETTRAGE DES COMPTES - SAISIE BANQUE ET RAPPROCHEMENT - PREPARATION ET SUIVI DES PAIEMENTS FOURNISSEURS - CLASSEMENT ET ARCHIVAGE DES DOCUMENTS COMPTABLES - PARTICIPATION AUX CLÔTURES COMPTABLES QUALITES REQUISES : RIGUEUR ET ORGANISATION - ESPRIT D'ANALYSE ET DE SYNTHESE - CAPACITE A TRAVAILLER EN EQUIPE - BONNE GESTION DES PRIORITES - DISCRETION ET RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE POSTE EVOLUTIF
Missions : - En Gestion CLIENT : Saisie des rgts / virts des clients + Contrôle de l'échéancier avec la compta FOURN : Saisie /AGA des facts d' Exploitation + saisie des rgts fourn + contrôle de l'échéancier avec la compta - En Compta FOURN : Saisie factures Frais généraux + Lettrage de tous les comptes fournisseurs, éditions mensuelles balance et grand livre + Préparation aux règlements CLIENTS : Lettrage des encaissements règlements CB / CH / VIRT + lettrage des comptes clients + ditions mensuelles balance et grand livre + Préparation aux relances impayées + contentieux BANQUE : saisie des rgts fourn par chèque , effet dom et CB + ERB Classement de tous documents comptables
Pour l'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'un PEINTRE BATIMENT ENDUISEUR ET/OU FACADIER AUTONOME OP1 A CP1 afin de réaliser les missions suivantes: Préparation des supports. Protection des sols avec des bâches. Sécurisation du chantier avec des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels). Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. Pose des revêtements (en assurant éventuellement l'imperméabilité des surfaces et leur isolation phonique). Manipulation des outils : pinceaux, rouleaux, brosses, pistolets, cutters, ciseaux, raclettes, scie électrique, ponceuse, etc. Bonne connaissance des supports et des revêtements à appliquer (essences de bois, métaux, plâtre, etc.). Maîtrise des techniques d'application d'enduit, de peinture à la brosse ou à la taloche. Connaissance et respect des consignes de sécurité sur un chantier. Minutieux, précis et polyvalent,
Vous recherchez un poste de coiffeur(se), notre salon vous ouvre ses portes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) passionné(e) afin de construire une équipe dynamique. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme Réaliser coupes, coiffages, colorations et techniques adaptées aux besoins des clients Proposer des soins capillaires et vendre des produits adaptés Assurer l'entretien et l'hygiène du poste de travail Travailler en équipe dans une ambiance conviviale Afin d'offrir une véritable expérience client, notre salon propose des soins profonds du cuir chevelu, soins ayurvédiques, massages crânien pour lesquels vous serez formés. Profil recherché : Diplôme en coiffure requis (BP ou plus) Première expérience attendue Sens du service, rigueur et créativité sont vos atouts ! Salaire : SMIC + commission les ventes
Dom Tom Interim Recherche des PATISSIERS / PATISSIERES pour des missions régulières en grande surface. Poste à pourvoir immédiatement et prolongation au long court possible. Pour toute personne intéressée, veuillez vous inscrire sur notre plateforme https://mission.dtinterim.fr svp.
Dom Tom Interim Recherche des BOULANGERS/BOULANGERES pour des missions régulières en grande surface. Poste à pourvoir immédiatement et prolongation au long court possible. Pour toute personne intéressée, veuillez vous inscrire sur notre plateforme https://mission.dtinterim.fr svp.
Le poste: Le ou la Technicien en froid et climatisation assure le réglage, le dépannage et la maintenance préventive et curative d'installation frigorifiques et de conditionnement d'air . Lors de vos interventions , vous pouvez également monter une installation frigorifique ainsi que procéder au dépannage .
L'équipi(ère)er polyvalent(e) est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle exécute l'intégralité des tâches relatives notamment à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les tâches que devront effectuer les équipier(ère) polyvalent(e) : - Accueil de la clientèle avec une attitude authentique et généreuse - Prise de commande (comptoir, bornes, etc...) - Nettoyage - Aider les clients dans leurs choix - Encaissement des commandes - Préparation des commandes - Déchargement des camions de provisions, et rangement des provisions - La plonge - Effectuer le service (à table, au drive, etc...) Votre profil: De nature rigoureux(se), autonome, organisé(e) vous êtes à l'aise dans la communication orale et écrite et enfin avez de réelles qualités relationnelles nécessaires pour travailler en équipe. Vous êtes capable de vous adapter à la polyvalence de ce poste. Votre implication et votre motivation seront des atouts pour réussir sur ce poste. Il y a 10 postes à pourvoir. Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez notre agence ! A bientôt ! JOB INTERIM Immeuble MONTANNA ZAC de JABRUN 97122 , BAIE-MAHAULT
En apprentissage offre réservée au 16 - 29 ans et sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Postes à pourvoir sur toute l'île; Il y a 8 postes à pourvoir.
Offre réservée aux 16- 29 ans car contrat en apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes en situation de Handicap. Centre d'appels. Il y a 8 postes à pourvoir.
Vous serez chargé de : - Préparer, assembler et cuire des pizzas selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - Effectuer la vente Travail en soirée de 17 heures à 22 heures. Le samedi de 09 heures à 14 heures. Une formation pourra être mise en place afin d' acquérir les compétences nécessaires.
Le poste : Proman Guadeloupe recherche un chargé d'affaire CFO/CFA vos principales missions sont les suivantes : Sur la partie technique : Vous planifiez, supervisez et assurez la bonne exécution de vos chantiers Recherchez les solutions et mettez en œuvre les moyens techniques adaptés au besoin du client pour réaliser les projets Analysez la faisabilité des travaux en cohérence avec les possibilités de l'entreprise Sur la partie commerciale : Etre l'interlocuteur privilégié des clients de la proposition commerciale, la négociation jusqu'au suivi Entretenir et développer les relations avec les clients existants et prospecter pour en trouver de nouveaux Assurer les relations contractuelles avec les maîtres d'ouvrage et les maîtres d'œuvre - Sur le pilotage d'affaires : Gérer le budget global des affaires Superviser les moyens humains et matériels affectés aux chantiers Manager les équipes opérationnelles Suivre le bon déroulement des opérations : qualité du service client, respect des délais et des conditions contractuelles Être garant du respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement Profil recherché : De formation BAC +5 dans le domaine du génie électrique, ou une formation technique en électricité, vous avez idéalement 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. Vous avez de solides connaissances dans les infrastructures d'énergies et vous maitrisez les subtilités des marchés publics. Vous savez vous adapter êtes rigoureux au quotidien. A ce titre, vous avez de solides connaissances techniques et avez occupé des postes de Responsable d'affaires. Votre sens de l'écoute et votre leadership vous permettront de réussir dans ce poste. Lors de vos précédentes expériences, vos qualités relationnelles et commerciales, votre esprit d'analyse et votre capacité d'organisation ont fait de vous un collaborateur reconnu, vous permettant d'être efficace dans la gestion de vos affaires. Vous maitrisez les outils informatiques Pack office, AUTOCAD Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que développeur(euse) Full-Stack / DevOps, vous interviendrez sur une application existante composée d'un front mobile (Dart), d'un backend (PHP) et d'une API REST assurant la communication entre ces différentes briques. L'objectif est de reconstruire l'infrastructure, de remettre l'application en production et de préparer une maintenance de long terme (évolutions, correctifs, support). Vos missions principales seront les suivantes : Reprise du code source et correction d'anomalies critiques Analyser la structure du code mobile et backend. Identifier et résoudre les bugs bloquants pour permettre le redéploiement en production. Mettre en place des tests de non-régression (tests unitaires, d'intégration, QA). Mise en place et sécurisation de l'infrastructure Concevoir et configurer les environnements (Développement, Recette, Production) sur AWS, Azure ou un autre cloud. Gérer la sécurité (droits d'accès, monitoring, gestion des secrets) et optimiser les ressources (scalabilité, performance). Veiller à l'intégration fluide de l'API REST entre le front et le backend. Instaurer un pipeline CI/CD Mettre en œuvre l'intégration continue (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, etc.) pour automatiser la build et l'exécution des tests. Mettre en place un déploiement continu (ou semi-automatisé) pour faciliter et sécuriser les mises en production. Documenter les procédures de déploiement et de configuration (infrastructure as code, scripts automatisés). Documentation et transfert de compétences Rédiger des documentations techniques claires : architecture, procédures de configuration, bonnes pratiques. Accompagner l'équipe technique interne pour la montée en compétence sur ces technologies et les outils DevOps. Gestion de projet en mode agile Participer aux rituels agiles (daily, sprint review, rétrospective) et suivre les tickets via Jira. Estimer les charges des évolutions nécessaires et réaliser dans les délais et charges validés. Communiquer régulièrement sur l'avancement et les risques potentiels. Déploiement sur les stores Préparer et gérer les publications des applications mobiles (certificats, comptes développeur, guidelines) sur l'Apple App Store et le Google Play Store. Mettre en place des processus d'automatisation pour faciliter les mises à jour et le suivi des versions. Compétences techniques : Mobile : bonne maîtrise de Dart et connaissance du processus de déploiement sur l'App Store et le Play Store. Backend : excellente connaissance PHP et de l'architecture REST. DevOps : CI/CD, conteneurs (Docker), orchestration (Kubernetes ou équivalent), scripts de déploiement (Terraform, Ansible). Bases de données : MySQL/MariaDB ou PostgreSQL (optimisation, sécurité). Sécurité applicative : gestion des secrets, configuration SSL/TLS, bonnes pratiques OWASP. Langues : bonne maîtrise du français et un anglais technique suffisant pour la documentation et la veille. Formation : Bac +5 en Informatique (école d'ingénieurs, université) ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans en développement Full-Stack et gestion d'environnements Cloud (AWS, Azure, GCP), avec une solide expérience DevOps.