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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Languimberg. 23 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - Rhodes, 57 - LANGATTE, 57 - MOUSSEY ... .
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un commis de cuisine pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Sarrebourg (57400).- Préparation des ingrédients et des plats selon les consignes du chef de cuisine - Aide à la mise en place et au nettoyage de la cuisine - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Salaire horaire 12 (EUR) HEURE - Contrat en intérim d'une durée d'un mois - Horaires de travail: 35heures par semaine Compétences et formations attendues: - Première expérience en tant que commis de cuisine souhaitée - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la gastronomie en postulant dès maintenant pour le poste de commis de cuisine chez notre client spécialisé dans la restauration à Sarrebourg (57400).
Nous recherchons une personne passionnée de nautisme pour rejoindre notre équipe chez "Les Canalous". En tant que technicien(ne) de maintenance de bateaux de location, votre mission principale sera d'assurer la préparation des bateaux et de garantir la sécurité et la qualité pour nos clients. Vos compétences en mécanique seront essentielles (CAP ou BEP mécanique), et des connaissances en polyester, soudure, électricité, menuiserie ou plomberie seraient un plus. Principales responsabilités : - Maintenir la flotte de bateaux en bon état selon les exigences du Chef de Base - Préparer les bateaux pour l'arrivée des clients et leur fournir les instructions nécessaires - Effectuer les réparations d'urgence et les dépannages - Contrôler régulièrement l'état des bateaux, à l'intérieur et à l'extérieur En hiver, vous serez chargé(e) de l'hivernage des bateaux, de la remise en état et de l'entretien général, en respectant le plan établi par le Chef de Base. Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint). Déplacements ponctuels sur d'autres bases peuvent être nécessaires. Utilisation du véhicule de l'entreprise pour les dépannages (permis B indispensable) Nous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine) avec un salaire à convenir selon le profil.
Vous serez en charge du service bar, du service de petite restauration en salle ainsi que du nettoyage du poste de travail Poste polyvalent, pour lequel le sens du contact et du service sont fortement appréciés car en parallèle vous accueillez la clientèle du bowling et pouvez être amenée à en gérer le SAV. prévoir de travailler le week end par roulement contrat reconductible
Entreprise spécialisée dans le montage de scènes, vous aurez en charge la gestion d'un entrepôt de stockage du matériel pour le montage de ces structures métalliques, bâches, structures en bois) Vous avez une vision globale de la gestion du matériel en ayant conscience des exigences liées au respect des délais et de la logistique pour assurer des prestations de qualité à l'international. Vous êtes une personne terrain et vous êtes en mesure d'assurer en parallèle des activités de manutention. Salaire négociable avec l'employeur en fonction de votre expérience.
Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Agent d'entretien (H/F). Situé à Rhodes, en Moselle, le Parc Animalier de Sainte-Croix est une réserve naturelle de 120 hectares dédiée à la faune européenne et à la biodiversité mondiale. Missions Nettoyage complet des cottages après départ des clients Rangement et remise en état des locations Travail en binôme pendant 2 jours, puis en autonomie Profil recherché Expérience en nettoyage ou entretien souhaitée Permis B obligatoire (utilisation d'un véhicule électrique pour accéder aux lodges) Rigueur et sens du détail
Entreprise spécialisée dans le montage de scènes de spectacle à l'international, nous sommes à la recherche d'une personne connaissant les procédés MIG-MAG, formation souhaitée, expérience souhaitée. Travail en atelier Possibilité d'évolution dans l'entreprise. Salaire selon compétences, avec possibilité d'intégrer un forfait déplacement en fonction de la situation géographique. Poste à pourvoir immédiatement
Rattaché(e) à la Cheffe d'équipe Logistique, le/la « Logistics Coordinatorvolue au sein du département Shipping en étroite collaboration avec deux autres Coordinateurs Logistiques. Rôle essentiel dans l'exécution des contrats d'achat et de vente réalisés par les TradersPrincipales responsabilitésGestion des embarquements : organisation et suivi des expéditions de caoutchouc naturel, depuis les plantations, en collaboration directe. Transmission des instructions clients : prise en charge des instructions d'embarquement maritime (conteneurs) et communication aux plantations. Suivi opérationnel : prévisions et suivi des embarquements, traitement des demandes clients relatives au transport, coordination avec les compagnies maritimes. Coordination dédiée : responsabilité directe de la logistique pour certaines plantations spécifiques. Collaboration avec les Traders : travail en étroite relation avec une équipe de 3 à 4 traders, basée à Fribourg. Support analytique : mise à jour de tableaux statistiques et utilisation d'outils adaptés aux activités de trading. Interaction avec le back-office : collaboration régulière avec les collègues basés à Bruxelles. Gestion des approvisionnements : suivi des stocks et de l'approvisionnement en emballages, nécessaires au conditionnement du caoutchouc naturel. Assurance Qualité et amélioration continue : participation active au processus d'amélioration. Travail d'équipe : participation active aux réunions logistique/trading et contribution à l'efficacité globale du département.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
RESPONSABILITÉS : Vous apporterez votre contribution sur des projets d'envergure. Vos principales missions seront de : · Développer des solutions en respectant les bonnes pratiques ; · Réaliser des analyses techniques et des études d'impacts en amont des développements ; · Produire un code de qualité, lisible et maintenable par l'équipe ; · Tester votre code et apporter les corrections nécessaires ; · Participer activement à l'amélioration des applications, d'un point de vue expérience utilisateur et technique ; · Participer à l'amélioration des pratiques de développement et au partage de connaissances en intégrant nos communautés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez un BAC+5, avec un parcours universitaire technique ou école d'ingénieur et avez acquis une expérience significative en développement mobile. · Maîtrise de l'écosystème Android (Kotlin, Java, IntelliJ IDEA) ; · Expérience significative avec des API (REST/JSON), programmation reactive, MVVM, Android Jetpack ; · Maitrise de GIT, Jenkins, Gradle, Firebase (crashlytics, beta) ; · Connaissances appréciées de Fastlane ; · Connaissances de la méthodologie agile. · Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. JEMS s'engage dans la diversité, une de nos valeurs fondamentales
Nous sommes le premier industriel de la donnée en Europe. Notre mission : créer, gérer et valoriser le patrimoine data de nos clients pour en faire un levier d'innovation durable. Avec plus de 900 experts présents chez des grands comptes multisecteurs (banque, santé, énergie, luxe, transport, etc.), nous accompagnons la transformation data tout en réduisant l'impact écologique et la dette technique.
Vous travaillerez tous les vendredis( 18h30 /23h) et samedis soirs (17h /23h)et les dimanches (10h/ 16h). . Vous assurez la mise en place de la salle, l'accueil des clients, la prise des commandes, la préparation des boissons, le service . Vous aurez aussi pour mission d'assurer le nettoyage de la salle et la plonge du bar. Profil: Étudiants ou personnes en recherche d'un complément de revenu bienvenu.... Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise industrielle reconnue de son secteur, basée dans les alentours de Senones, un Chef d'Équipe Production (F/H).Rattaché(e) au Responsable de Production, vous prenez en charge la gestion complète d'une équipe et assurez le bon déroulement de la fabrication dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais. Vos missions principales : En tant que véritable manager de terrain, vous serez en charge de : Animer, fédérer et piloter une équipe d'environ 20 opérateurs de production. Organiser et superviser les lancements de production et les changements de série. Assurer le suivi et la mise à jour de la planification de la production. Garantir la bonne application des modes opératoires et des standards de production. Savoir lire et interpréter des plans techniques industriels. Contrôler la conformité des pièces produites (aspect, dimensions) par rapport aux plans. Maîtriser l'utilisation des outils de mesure dimensionnelle (pied à coulisse, etc.). Utiliser l'ERP de l'entreprise pour le suivi des ordres de fabrication et la gestion des flux. Gérer le "back office" de production (saisie des temps, suivi des indicateurs, rapports d'activité). Veiller au respect strict des règles de sécurité et au maintien de la propreté de l'atelier. Votre profil : Une expérience confirmée en management d'équipe (idéalement personnes) acquise impérativement en milieu industriel (métallurgie, plasturgie, automobile ou similaire). D'excellentes compétences techniques, notamment en lecture de plans et en contrôle qualité. Une maîtrise indispensable d'un logiciel ERP. Un leadership naturel, un bon sens de l'organisation et une grande rigueur. Une bonne capacité d'adaptation et d'excellentes qualités relationnelles pour fédérer vos équipes. Nous vous offrons : Une mission de longue durée au sein d'une entreprise dynamique. Une rémunération attractive, à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. L'opportunité de relever un défi managérial stimulant. Vous vous reconnaissez dans ce profil et ce défi vous motive ? N'attendez plus !
Afin de renforcer son équipe de vente, PLS recherche : VENDEUR/SE EN PIECES POIDS LOURDS - H/F METZ - 57 Nous vous proposons de travailler dans un cadre à dimension humaine et dans une culture d'entreprise familiale et dynamique, où la satisfaction du client, la qualité du service et l'esprit d'équipe font partie de nos valeurs fondamentales. Vos missions : - Vous conseillez et renseignez les clients sur nos produits au comptoir ou au téléphone - Vous recherchez le produit adapté avec nos outils spécialisés (catalogue, site internet) - Vous établissez les offres de prix et les bons de livraison - Vous assurez le traitement des commandes clients. Votre profil : - Vous possédez à minima une première expérience validée dans la vente de pièces poids lourds - Vous êtes méthodique et organisé dans l'exécution de votre travail - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Votre sens de l'écoute, du conseil et du service, vous permettent de contribuer à la qualité des services que nous proposons à nos clients. Rémunération motivante comprenant fixe + prime variable mensuelle, de 28 à 32 k annuel selon expérience vendeur H/F: 2 ans (Requis) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d’une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs ! Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : 1. Contrat d'apprentissage (formation en entreprise) 2. Jours et horaires à définir suivant votre planning de formation 3. Repas fourni 4. Intégration dans l'équipe management du site ou du secteur Ce que vous ferez concrètement : Communication & Marketing 1. Participer à la création de contenus valorisant les offres de restauration et le Parc (réseaux sociaux, affiches, campagnes, newsletters, etc.) 2. Gérer et mettre à jour les supports marketing et signalétiques de tous les points de vente 3. Créer des outils de communication interne : calendriers d’animations, challenges, newsletters, fiches pratiques, etc. 4. Déployer les standards de la marque : signalétique, merchandising, services digitaux, vaisselle, tenues, etc. 5. Concevoir et organiser des projets événementiels (ateliers, animations, réunions internes, opérations commerciales, etc.) 6. Être force de proposition pour renforcer la notoriété, la satisfaction client et le développement du chiffre d’affaires Gestion & Exploitation 1. Accompagner le déploiement de bonnes pratiques opérationnelles dans les restaurants du périmètre 2. Participer à la mise à jour et la valorisation des cartes et supports de restauration 3. Suivre les indicateurs de performance (rentabilité, taux de prises, ticket moyen, satisfaction convives, etc.) 4. Effectuer des audits internes (hygiène, sécurité, qualité de service) et proposer des plans d’action 5. Guider les équipes lors des ouvertures de points de restauration 6. Participer à la relation commerciale et garantir la satisfaction client 7. Organiser et animer des événements sur site pour renforcer l’expérience convive Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : 1. Étudiant(e) en communication, marketing, gestion ou hôtellerie-restauration 2. Créatif(ve), curieux(se) et rigoureux(se) 3. À l’aise avec les outils de création (Canva, Adobe, suite Office, etc.) 4. Bon relationnel, esprit d’équipe et sens du terrain 5. Sensibilité à la nature, au tourisme durable et à la restauration responsable
Créer, mettre à jour et maintenir les données de base dans l'ERP (SAP), incluant les articles, stocks, fournisseurs, nomenclatures, et emplacements. Superviser la qualité, la cohérence et l'intégrité des données tout au long de leur cycle de vie. Collaborer avec les équipes Logistique, Maintenance, Production et les plantations pour garantir des informations fiables (emplacements, seuils, niveaux de réapprovisionnement, unités de mesure, etc.) Identifier et corriger les erreurs d'appellations, traduction, codification et doublons dans la base existante (environ articles). Participer à la refonte de l'outil NIR (New Item Request) en lien avec les équipes informatiques et métier, et à la définition des nouvelles procédures. Définir et documenter les procédures de gestion des données conformément aux règles internes. Définir des outils de reporting et de contrôle qualité (tableaux de bord, audits, KPI). Travailler en binôme pour garantir le suivi des statuts articles (obsolètes, non renouvelables, etc.) et assurer la continuité d'activité. Assurer un rôle de support et de coordination sur les projets de migration de données (SAGE), en particulier lors des phases de mapping, nettoyage et fiabilisation des stocks. Participer activement à l'amélioration des processus Supply Chain, en apportant une base de données fiable pour la planification, les achats et les décisions opérationnelles. Former et sensibiliser les utilisateurs internes aux bonnes pratiques de gestion de données, notamment via le nouvel outil NIR. Assurer la gestion administrative liée à la logistique, aux achats et au suivi des envois documentaires. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Dans le cadre de sa stratégie de développement en Suisse romande, l'entreprise poursuit son implantation dans le canton de Fribourg. Pour accompagner cette croissance, elle recherche un courtier en immobilier motivé, ambitieux et prêt à s'investir localement. Vos missions : Contribuer activement au développement de l'agence sur le secteur de Fribourg Prospecter, développer et fidéliser une clientèle locale Obtenir des mandats de vente, organiser et réaliser les visites Assurer le suivi des dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentique et la remise des clés Réaliser des estimations de biens et conseiller les clients de manière professionnelle Déplacements professionnels Périmètre concerné : Fribourg ville et environPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez iad, nous accompagnons des personnes désireuses d'entreprendre dans le domaine de l'immobilier, en toute indépendance, grâce à un modèle novateur offrant des opportunités de croissance aussi bien en France qu'à l'international. Pourquoi rejoindre ce modèle ? • Créer et développer votre propre entreprise • Accéder à une rémunération attractive, sans plafond • Profiter d'un réseau international solide 🌍 • Être acteur de votre réussite, tout en étant accompagné Que vous souhaitiez changer de carrière ou que vous soyez motivé(e) par l'entrepreneuriat, cette opportunité peut changer votre destin. Reférence:
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDD 35H Du lundi au vendredi : 07H - 15H30 Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Description du poste : Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un(e) valet de chambre (H/F). ??Situé à Rhodes, en Moselle, le Parc Animalier de Sainte-Croix est une réserve naturelle de 120 hectares dédiée à la faune européenne et à la biodiversité mondiale. Missions - Nettoyage complet des cottages après départ des clients - Rangement et remise en état des locations - Travail en binôme pendant 2 jours, puis en autonomie Profil recherché - Expérience en nettoyage ou entretien souhaitée - Permis B obligatoire (utilisation d'un véhicule électrique pour accéder aux lodges) - Rigueur et sens du détail Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Heming . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Azaé Sarrebourg fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Ainsi, nous recherchons des profils sérieux et désireux de travailler. (temps plein et/ou temps partiel).
Au sein d'une équipe soudée et dynamique, vous serez responsable de la croissance du chiffre d'affaires et de la marge générés par la commercialisation de contrats de location court terme dans votre secteur géographique tout en sachant présenter également les offres de location longue durée et les services complémentaires. Votre mission principale consistera à garantir la satisfaction des clients en optimisant la gestion de notre parc d'engins et en organisant efficacement les flux de transports. Sous la supervision du Directeur de filiale et de la Responsable Nationale Courte Durée, vous travaillerez sur un secteur géographique défini et/ou auprès d'une clientèle spécifique. Votre objectif sera de veiller à la satisfaction des clients, tout en favorisant de nouvelles opportunités commerciales pour notre groupe. Si vous êtes passionné(e) par la relation client et avez un excellent sens de l'organisation et de l'initiative, ce métier est fait pour vous ! Une première expérience commerciale au sein d'une entreprise de services en B2B sera un plus pour votre candidature. Au quotidien, vous serez donc principalement amené(e) à effectuer : - La réponse aux demandes entrantes et la découverte des besoins des prospects/clients. - La recherche des engins disponibles au sein du parc Manuloc et de nos partenaires et l'organisation de la mise à disposition des machines auprès de nos clients. - La gestion des affaires commerciales (construction du cahier des charges, montage des dossiers commerciaux, optimisation de la base de données CRM, actions de prospection, suivi des transports, suivi de la clientèle). - La comptabilité liée à votre activité commerciale (facturation des clients, relances, avoirs,...). Notre description du/de la candidat(e) idéal(e) : - Bonne gestion des priorités : Le/La Chargé(e) d'Affaires doit savoir gérer la mise en ordre et la détermination des priorités de ses tâches, non seulement pour maximiser son efficacité et son temps, mais aussi pour assurer une relation satisfaisante avec le client et l'atteinte de ses objectifs commerciaux. - Être réactif(ve) : Dans ce métier, il est important d'être capable de répondre de manière rapide et efficace aux demandes des clients en trouvant les machines adaptées à leurs besoins. - Compétences commerciales : Il/Elle doit développer son portefeuille client en établissant et entretenant un bon relationnel et en démontrant ses aptitudes commerciales. Nos ambitions : - Développer l'entreprise en faisant grandir les compétences de nos collaborateurs. - Valoriser votre carrière professionnelle avec un objectif commun de croissance. Si vous souhaitez intégrer une entreprise où règne l'esprit d'équipe et où les nouveaux défis ne sont pas rares, alors Manuloc est l'entreprise qu'il vous faut ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Travail à domicile occasionnel Langue: * Anglais (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: * 25 % (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/11/2025
Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e) et vous recherchez plus qu'un simple poste ? Rejoignez une équipe bienveillante, dynamique et pleine d'humour, où l'humain est au centre de tout ! Ce que nous vous offrons : * Une ambiance de travail chaleureuse et solidaire * Une équipe joviale où l'entraide et les sourires sont au rendez-vous * Un cadre de travail agréable, au sein d'un EHPAD moderne, avec un jardin unique * Un accompagnement dès votre arrivée pour une intégration en douceur de l'organisation et les protocoles en place * Des projets motivants autour du bien-être des résidents Votre mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement global des résidents : * Soins d'hygiène, de confort et de prévention * Accompagnement dans les gestes du quotidien * Création d'un lien de confiance avec les résidents et leurs familles * Participation à la vie de l'établissement (animations, projets, etc.) Profil recherché : * Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé * Vous êtes empathique, à l'écoute, et avez le goût du travail en équipe Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 418,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Intitulé du poste : Chaudronnier Soudeur Lieu : Moussey (57) Type de contrat : Intérim Description du poste : Nous recherchons pour l’un de nos clients basé à Moussey un(e) Chaudronnier Soudeur afin de renforcer ses équipes dans le cadre d’une mission en intérim. Vous interviendrez sur des travaux de fabrication, d’assemblage et de soudure de pièces métalliques destinées à divers secteurs industriels. Missions principales : Lire et interpréter les plans et schémas techniques. Préparer, tracer, découper et mettre en forme les pièces métalliques (acier, inox, aluminium…). Réaliser les opérations de soudure (MIG, MAG, TIG, arc) selon les procédés adaptés. Assembler et monter les ensembles chaudronnés en respectant les tolérances. Effectuer les contrôles qualité des soudures et des assemblages. Assurer l’entretien courant du matériel et veiller au respect des consignes de sécurité. Profil recherché : Formation en chaudronnerie, métallurgie ou soudure (CAP, Bac Pro ou équivalent). Première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en atelier ou en chantier industriel. Maîtrise de la lecture de plans et des procédés de soudage usuels. Rigueur, précision et sens de la qualité. Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Horaires : [journée / équipes selon organisation du client]. Rémunération : selon profil et expérience. Lieu de mission : Moussey (57).
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Finalité du poste Garantir l'approvisionnement énergétique du site. Coordonner la sécurité incendie. Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. Position hiérarchique Rattaché(e) au Responsable Technique. Vos missions Sécurité et hygièneAppliquer et faire respecter les consignes de sécurité et d'hygiène lors des interventions. Identifier, signaler et neutraliser les risques ou anomalies pour garantir la sécurité des consommateurs et des collaborateursMaintenance des équipementsAssurer un entretien régulier et préventif des équipements. Effectuer des contrôles, réglages et diagnostics pour des dépannages sur des domaines variésMécanique, hydraulique, pneumatiquelectricité et automatisme de premier niveau. Soudure, petite serrurerie, usinage de pièces. Froid et gestion énergétiqueProjets et optimisation énergétiqueContribuer aux études, installations et démarrage des infrastructures liées à l'énergie. Optimiser en continu les consommations énergétiques du site. Participer à des projets de réduction des consommations et de l'empreinte carboneGestion des équipements énergétiquesEffectuer ou superviser les contrôles réguliers des installations énergétiques. Veiller à la traçabilité et à l'archivage des documents de suivi. Gérer les dépannages et s'assurer de la conformité des interventionsFormation et coordinationFormer les nouveaux collaborateurs sur les pratiques et équipements. Assurer une communication fluide entre les membres de l'équipe et avec les équipes client. Analyser les pannes et contribuer à l'élaboration du plan de maintenancebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Responsable Fabrication - Industrie Chimique (F/H) Saint-Avold (57) - CDI - Statut Cadre Qui êtes-vous ? Vous avez un Bac+5 en chimie, et une expérience confirmée (5 ans minimum) en management d'équipes en environnement industriel Vous aimez être au cœur de l'action, piloter la production et fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Vous êtes curieux·se, rigoureux·se et orienté·e amélioration continue. Vous savez créer du lien, tout en gardant le cap sur la performance et la sécurité. Si vous cherchez un rôle de manager de terrain dans une entreprise où innovation et développement durable vont de pair, ce poste est fait pour vous Vos missions Rattaché·e au Responsable de site, vous coordonnez et optimisez l'ensemble des activités de production sur un site classé Seveso seuil haut, certifié ISO 9001 et ISO 14001. Votre quotidien ? Démarrer les nouvelles lignes de production en lien avec l'ingénierie et la direction industrielle Optimiser les procédés en collaboration avec les équipes R&D et Procédés Garantir la qualité et la conformité des process de fabrication Manager une équipe d'environ 20 collaborateurs (principalement des opérateurs de production) Développer la productivité tout en veillant à la sécurité et à la formation des équipes Animer les réunions techniques, qualité et sécurité Participer au comité de pilotage du site et contribuer à ses projets de développement Avantages ✔ Une entreprise internationale engagée pour un monde plus propre et plus sobre ✔ Un site à taille humaine (100 collaborateurs), soutenu par la puissance d'un groupe mondial ✔ Un poste clé dans une dynamique de croissance ✔ Un accompagnement personnalisé à la prise de poste par votre manager ✔ Rémunération : à partir de 58 K€ brut annuel fixe ✔ 13e mois, primes, intéressement, participation, congés additionnels, CSE, tickets restaurant Pas de week-ends travaillés - Astreintes possibles Processus de recrutement * entretien visio de découverte avec Trot To Talent * entretiens avec l'entreprise : RH, Production, Direction Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 58 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Vous encadrez et animez les activités techniques d'un groupe de jeunes engagés dans un parcours de formation au sein de l'école de la transition écologique Moselle, située à Saint-Jean-de-Bassel. Vous accompagnez ces jeunes (16 à 25 ans) dans la découverte active des métiers manuels liés à la transition écologique et à l'économie circulaire. Vous concevez, préparez et animez des ateliers pratiques et chantiers collectifs autour de thématiques variées : écoconstruction, entretien d'espaces naturels, réemploi, artisanat, agriculture durable, éco-mobilité, etc. Vous transmettez des savoir-faire techniques tout en développant la motivation, la confiance et la cohésion du groupe. Vous assurez la sécurité des personnes et du matériel lors des activités. Vous veillez à l'organisation matérielle et logistique des ateliers (préparation des outils, gestion des stocks, installation des postes de travail). Vous êtes garant du bon déroulement des activités dans le respect des consignes et du rythme de chacun. Vous participez à la construction du parcours pédagogique en lien avec la coordinatrice de projet, les formateurs et les partenaires du territoire (structures de l'économie sociale et solidaire, entreprises, associations, collectivités). Vous contribuez à l'évaluation des compétences, à la valorisation des acquis et à l'orientation des jeunes vers les dispositifs d'insertion ou de formation. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de l'école et les intervenants extérieurs pour assurer la cohérence du parcours et la qualité de l'accompagnement. Vous participez aux réunions d'équipe, aux bilans collectifs et aux temps de coordination. Vous contribuez également à la vie du tiers-lieu rural du Couvent de Saint-Jean-de-Bassel où se déroule la formation, en lien avec les autres acteurs présents sur le site. Conditions d'exercice : poste à temps plein (35h) sur 12 mois. Activité principalement en présentiel avec des déplacements ponctuels sur le territoire. Les horaires peuvent s'adapter en fonction des activités ou des projets collectifs. Travail en extérieur fréquent, parfois sous abri ou en atelier. Télétravail possible de manière ponctuelle pour la préparation des activités et le suivi administratif.
