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Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lathus-Saint-Rémy. 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - SAULGE, 86 - Saulgé, 86 - Moulismes ... .
Vos missions Les séjours de vacances que nous proposons sont à destination des enfants de 6 à 16 ans et ont des thématiques variées (sports de pleine nature, activités culturelles, activités environnementales ou encore équitation). Vous assurerez la sécurité physique, et morale des mineurs pendant leur temps de vie quotidienne. Vous mettrez en oeuvre le projet pédagogique dont vous aurez connaissance à votre arrivée. Vous participerez aux activités avec les jeunes. Vous créerez des animations et veillées tout au long des séjours. Votre profil - Titulaire d'un BAFA, ou équivalence - Stagiaire BAFA ou équivalence - Non diplômé(e) mais intéressé(e) par ce domaine d'activité et curieux de le découvrir - Motivé(e) - Créatif(ve), votre imagination n'a pas de limite et vous aimez surprendre - Aimant le travail en équipe Vos compétences Sensibilisé(e) aux valeurs associatives et au terme d'éducation populaire, vous avez la capacité de mettre en oeuvre le projet pédagogique des camps d'été et de participer activement aux différentes activités avec les jeunes. Cela nécessite une appétence pour l'animation, une approche éducative adaptée aux différentes tranches d'âge, et la capacité à créer un environnement positif et stimulant. Assurer la sécurité physique et morale des mineurs est une priorité. Vous devez être vigilant(e), réactif(ve) et avoir une bonne compréhension des normes de sécurité applicables aux activités et aux installations. Le travail en équipe étant au cœur de l'expérience, vous devez être capable de collaborer efficacement avec d'autres animateurs et le personnel encadrant. La communication, la flexibilité et la capacité à contribuer positivement à un environnement de groupe sont des compétences essentielles pour assurer le succès des activités et le bien-être global des enfants. Votre contrat Contrat Engagement Educatif Environ 25 postes. Du 05 juillet au 21 août 2026. Vous serez logés (en toile de tente) et nourris sur site. Week-end de préparation les 20 et 21 juin 2026. Nous recrutons pour 3 semaines minimum. Temps de travail : Semaines complètes du dimanche midi au vendredi fin de journée. Rémunération : en fonction du niveau de diplôme en vertu de la convention collective ECLAT. Dossier Dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail Les candidatures étant étudiées au fur et à mesure, toutes celles non complètes ne seront pas traitées.
Vos missions L'accueil de loisirs du CPA Lathus est à destination des enfants de 6 à 13 ans. Positionné(e) sur l'accueil de jour, vous pouvez également venir en soutien des équipes de séjours de vacances en soirée si besoin. Vous assurerez la sécurité physique, et morale des mineurs pendant leur temps de vie quotidienne. Vous mettrez en œuvre le projet pédagogique dont vous aurez connaissance à votre arrivée. Vous créerez vos semaines d'animation (plannings, sorties, activités, thèmes, etc.) avec la validation de le(a) directeur(trice) de l'ALSH. Vous animerez des matinées ou après-midi destinées aux enfants Votre profil - Titulaire d'un BAFA, ou équivalence - Motivé(e) - Créatif(ve), votre imagination n'a pas de limite et vous aimez surprendre - Aimant le travail en équipe Vos compétences Sensibilisé(e) aux valeurs associatives et au terme d'éducation populaire, vous avez la capacité de mettre en oeuvre le projet pédagogique de l'ALSH et de participer activement aux différentes activités avec les jeunes. Cela nécessite une appétence pour l'animation, une approche éducative adaptée aux différentes tranches d'âge, et la capacité à créer un environnement positif et stimulant. Assurer la sécurité physique et morale des mineurs est une priorité. Vous devez être vigilant(e), réactif(ve) et avoir une bonne compréhension des normes de sécurité applicables aux activités et aux installations. Le travail en équipe étant au coeur de l'expérience, vous devez être capable de collaborer efficacement avec d'autres animateurs et le personnel encadrant. La communication, la flexibilité et la capacité à contribuer positivement à un environnement de groupe sont des compétences essentielles pour assurer le succès des activités et le bien-être global des enfants. Votre contrat: Contrat Engagement Educatif 2 postes : - Du 17 juillet au 31 juillet 2026 - Du 02 aout au 21 aout 2026 Vous serez logés (en toile de tente) et nourris sur site. Week-end de préparation les 20 et 21 juin 2026. Temps de travail : Semaines complètes du dimanche midi au vendredi fin de journée. Rémunération : en fonction du niveau de diplôme en vertu de la convention collective ECLAT. Dossier Lettre + CV par mail. Les candidatures étant étudiées au fur et à mesure, toutes celles non complètes ne seront pas traitées.
Vous acceptez d'être accompagné(e) pour votre insertion socio-professionnelle et de travailler sur votre projet professionnel ou de formation. Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller. Description du poste Ménage: - Assurer l'entretien des locaux de l'association : chambres, sanitaires, bureaux, salles de réunion, bar/foyer, parties communes, blocs sanitaires des campings. - Suivre les protocoles de nettoyage établis, - Préparer le matériel adapté, - Passer l'aspirateur, utiliser l'auto-laveuse, - Désinfecter les locaux, - Faire les lits - Vider les poubelles - Ponctuellement, nettoyer les vitres. Plonge: - Trier les déchets - Trier, laver et ranger la vaisselle - Nettoyer les réfectoires et/ou les terrasses Autres: - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, les consignes, le règlement intérieur - Travailler en équipe - En contact avec du public. Profil recherché et prérequis Respect des horaires, des consignes et respect d'autrui (clientèle, collègues...) Travail conjoint avec l'encadrante technique et/ou l'aide technique sous la responsabilité de l'économe.
Description du poste Connaissances des problématiques environnementales (base de développement durable, bases de l'écologie) Conduite d'animation en direction de tout public (créer des outils d'animation, s'approprier des outils d'animation, rendre les participants actifs de leur apprentissage, susciter l'interet du public pendant une animation) Gestion du matériel Profil recherché et prérequis Rester engagé dans son parcours d'accompagnement co-construit avec l'accompagnatrice socio-professionnelle Capacité à travailler en équipe Prendre soin du matériel et des outils Etre sensible aux questions environnementales et de développement durable. Vous devez vérifier votre éligibilité au contrat IAE auprès de votre conseiller emploi.
Vos missions Les séjours de vacances que nous proposons sont à destination des enfants de 6 à 16 ans et ont des thématiques variées (sports de pleine nature, activités culturelles, activités environnementales ou encore équitation). Vous assurerez la sécurité physique, et morale des enfants et des adultes pendant leurs temps de vie quotidienne. Vous participerez à l'organisation et au bon fonctionnement des séjours de vacances. Vous serez garant(e) de la mise en application du Projet Educatif, Projet Pédagogique et du Projet de Fonctionnement. Vous managez une équipe d'animateurs(trices) et organisez avec eux la vie quotidienne et les activités. Votre profil - Titulaire Master MEEF - Titulaire d'un BAFD - Titulaire d'un BPJEPS LTP ou d'une équivalence Stagiaire BAFD ou BPJEPS LTP ou CCDACM - Capacité d'anticipation et d'adaptation indispensables - Aimant le travail en équipe et la vie en groupe - Bonne humeur et convivialité sont vos atouts principaux Vos compétences Vous savez diriger et motiver efficacement une équipe d'animateurs pour atteindre les objectifs pédagogiques. Assurer la planification, la gestion administrative et la coordination logistique pour le bon déroulement des activités de l'ACM sont vos atouts principaux. Vous avez de bonnes compétences en communication pour interagir avec le personnel, les parents, les partenaires externes, et résoudre les litiges de manière efficace Votre contrat Contrat Engagement Educatif 2 postes à pourvoir : - Du 05 juillet au 31 juillet 2026 - Du 2 aout au 21 aout 2026 Vous serez logés (en toile de tente) et nourris sur site. Journées ponctuelles et week-end de préparation les 20 et 21 juin 2026. Temps de travail : Semaines complètes du dimanche midi au vendredi fin de journée avec possibilité de travailler le samedi en contrepartie d'un repos compensatoire en amont et en aval du week-end. Rémunération : en fonction du niveau de diplôme en vertu de la convention collective ECLAT.
Description du poste 3-4 secteurs d'activités: entretien des espaces verts et naturels / maraichage biologique pour une collectivité / nourrissage, soin et suivi des cultures sur l'exploitation agricole et ferme pédagogique/ soutien aux palefreniers des centres équestres. Missions liées à l'entretien des espaces verts et naturels - Réaliser l'entretien des espaces naturels (chemins, zone de bocage,... ) - Effectuer de la manutention - Utiliser des outils, machines (tronçonneuse, débroussailleuse, tondeuse..) Missions liées au maraîchage - Préparation des terrains, des sols - Semis et plantations - Entretien des cultures : arrosage, désherbage, taille - Récolte des légumes et préparation pour le stockage Missions liées aux travaux afférents à l'exploitation agricole: - Distribuer la nourriture aux animaux de la ferme (poulailler, cochons, ovins, caprins, vaches...) - Surveiller l'état sanitaire des animaux - Entretenir les parcelles de pâturage - Réalisation de la fenaison et des moissons Missions liées au palefrenage - Distribuer l'alimentation (granulés, foin) en respectant les dosages - Curer, nettoyer et pailler les boxes - Nettoyer les extérieurs (balayage, rangement..) - Sortir les chevaux au paddocks - Emmener eau et foin dans les prés Pour chaque secteur: - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, les consignes, le règlement intérieur - Travailler en équipe - S'engager dans son parcours d'insertion en travaillant avec l'appui de l'accompagnateur.rice socio-professionnelle Vous pouvez vérifier votre éligibilité à ce type de contrat auprès de votre conseiller emploi. Prise de poste début 2026
Vous serez accompagné dans l'élaboration de votre projet professionnel Description du poste Animation équitation auprès de tout public : préparation des animations, utilisation et réalisation d'outils pédagogiques, application des règles de sécurité. Accueil des groupes, des adhérents et des accompagnants Enseigner la pratique équestre lors des cours clubs Participation au fonctionnement du club et du centre équestre Soins des chevaux Entretien des boxes, des surfaces et du matériel Encadrement des séjours d'été Vigilance : Des prérequis d'encadrement sont obligatoires pour ce poste. Profil recherché et prérequis Avoir déjà un diplôme dans l'animation équestre (AE, BPJEPS, DEJEPS) Capacité à travailler en équipe Comprendre et appliquer les consignes Etre capable de prendre un charge un groupe Connaitre ses limites physiques Etre capable de s'organiser dans ses déplacements pour le travail Prendre soin du matériel et des chevaux
Véritable déclencheur d'émotions, le cirque permet à chacun d'exploiter et de développer ses capacités. Au CPA Lathus, nos animateurs-ices partagent cette passion avec les enfants en séjours scolaire, pendant les activités du club ou encore l'été à l'occasion des camps. Entre jonglerie, acrobatie, équilibre, magie ou clown, le cirque est adapté à tous les âges. Notre équipe, en quête d'offrir le meilleur à nos groupes, recherche des animateurs-rices cirque pour enrichir et compléter ses effectifs. Votre mission Accompagné(e) de votre référent, vous préparez et organisez les séances d'animation pour les groupes et les adhérents du club. Vous avez l'âme d'un artiste et les interventions sur les foires, salons, marchés, devant le public ne vous font pas peur. Vous assurez la bonne tenue des espaces de cirque, vous prenez soin et vous entretenez le matériel. Vous aimez travailler en équipe et votre sens pédagogique a fait ses preuves. Vous avez une sensibilité artistique que vous aimez transmettre. Vous participerez à la dynamique de l'école du Cirque. Vos compétences BAFA, BPJEPS arts du cirque et/ou pratiques artistiques souhaités. Permis B indispensable. Idéalement, vous avez le diplôme TIAC sinon vous pourrez vous perfectionner aux arts du cirque afin de monter en compétences et préparer les prérequis d'entrée en formation au TIAC (Titre d'initiateur aux arts du cirque). Vous êtes enthousiaste, généreux(se) et faite preuve de capacité d'adaptation. Notre équipe d'animation est impatiente de vous rencontrer. Votre contrat selon votre profil Contrat à Durée Déterminée minimum 4 mois ou Contrat à Durée Indéterminée selon vos disponibilités. Possibilité alternance emploi/formation. Temps partiel 24 heures Temps complet 35 heures. Salaire : indice 250 à 280 selon la Convention Collective ECLAT.
Recherche maçon (ne) expérimenté (e) sur travaux de rénovation, 50 km autour de Montmorillon. Possibilité d'évoluer. Vous serez amené(e) à travailler en binôme avec un manœuvre. Horaires : 8h sur le chantier - 16h45 sur le chantier - 45 mn de pause - 15h45 le vendredi.
Vos principales missions seront : Le poste Sur le périmètre confié, assurer l’approvisionnement des sites en composants et produits de négoce (articles codifiés), dans le respect de la politique d’approvisionnement définie en privilégiant la réduction des coûts de possession et de mise à disposition des matières aux usines. Mission 1 : Identifier les besoins en approvisionnement Analyser et traiter les besoins ; Participer à l’élaboration des cahiers des charges des produits recherchés ; S’assure de la cohérence des prix et des délais sur les AR fournisseurs ; S’assure du niveau de stock, Informe et alerte en interne sur les dérives et les risques de ruptures. Mission 2 : Suivi des opérations d’approvisionnement Créer, faire valider et transmettre les commandes aux fournisseurs, dans le respect des engagements contractuels négociés par la société ; Assurer le suivi des commandes et veiller au respect des engagements des fournisseurs : suivi et contrôle des AR, délai accusé et réception ; Traiter les litiges éventuels en menant des actions correctives et des réclamations ; Faire vivre le portefeuille de commande en utilisant les moyens de re cadencement, regroupement ou d’annulation de lignes et de commandes. Assure la gestion des articles dans l’ERP (prix, délai, qté mini, emplacement …), Participe à la sélection des fournisseurs, Le poste peut convenir aussi bien à un(e) jeune diplômé(e) qu’à une personne issue d’un environnement administratif, logistique ou industriel, faisant preuve de curiosité, de rigueur et d’une bonne capacité d’apprentissage. Vous disposez idéalement : d’une première expérience (ou alternance) en administration, logistique, supply chain ou gestion, ou d’un parcours administratif avec une forte capacité à comprendre des process, des flux et des outils informatiques. Les qualités attendues pour réussir sur ce poste : Rigueur, organisation et sens des priorités ; Capacité d’analyse et d’anticipation (stocks, délais, risques de rupture) ; Aisance avec les outils informatiques, notamment les ERP et Excel ; Bon relationnel pour échanger avec les fournisseurs et les équipes internes ; Réactivité et fiabilité dans le suivi des dossiers. Une formation ou une expérience en logistique / approvisionnement est un plus, mais n’est pas indispensable : une montée en compétences est possible pour un profil motivé et impliqué.
Description du poste Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolutionp>Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents.
Notre client est un établissement situé à LATHUS ST REMY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport à disposition : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.Quelle tâche vous inspire en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous contribuerez activement à leur bien-être quotidien - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles établis - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et adapter les soins selon les besoins individuels - Participer à l'animation des activités afin de stimuler les capacités cognitives et physiques des résidents Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 10/jours - Salaire: à partir de 12.02 euros/heure
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste Chez Domusvi, la restauration fait partie intégrante du projet d'établissement : elle réveille la sensation de plaisir et fait appel aux souvenirs des résidents. Notre restauration privilégie le fait maison, les menus saisonniers élaborés par la communauté des Chefs, une mercuriale dont les références sont sélectionnées avec rigueur. En qualité de chef de cuisine, vous encadrez une équipe, la former et organiser la répartition des tâches. Vous vous assurez de la satisfaction de tous les convives en mettant la qualité culinaire et organoleptique au cœur de vos objectifs. Garant de la qualité sanitaire (HACCP) de l'environnement et des préparations, vous gérez vos achats dans le respect des engagements budgétaires définis. En lien avec le(la) Responsable Hôtelier(ière) et l'équipe médicale, vous assurez la qualité du dressage et du service et répondez aux besoins spécifiques des résidents. Rattaché(e) à la direction de la résidence, vous bénéficierez aussi de l'encadrement et de l'accompagnement du Responsable Régional de Restauration.
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondairesSoins d'hygiène et confortVous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieuxMesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :Accueil, accompagnement et écoute des famillesErgonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutesÉducation aux traitements et règles hygiéno-diététiquesAlors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Quelle mission vous inspire en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous contribuerez activement à leur bien-être quotidien - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles établis - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et adapter les soins selon les besoins individuels - Participer à l'animation des activités afin de stimuler les capacités cognitives et physiques des résidents Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 10/jours - Salaire: à partir de 12.02 euros/heure Description du profil : L'Aide soignant(e) recherché(e) incarnera bienveillance, rigueur et collaboration au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Démontrer une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les résidents - Posséder le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) est requis - Collaborer efficacement avec l'équipe soignante pluridisciplinaire - S'adapter aux besoins spécifiques des personnes âgées avec respect et discrétion Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste En qualité d'ergothérapeute h/f, et en relation avec l'ensemble des équipes, vous élaborez des objectifs de suivi adaptés aux projets personnalisés des résidentsp>Vous réalisez des prises en charge individuelles et/ou de groupe, visant la stimulation de leurs capacités sensori-motrices, fonctionnelles, cognitives et relationnellesp>Vous adaptez l'environnement matériel et humain des résidents afin de prévenir les aggravations et proposez des moyens de compensation gestuelle ou techniquep>Enfin, vous participez à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluriprofessionnelle dans la prise en soin des résidentsp>Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'une ergothérapeute référente disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcoursp>Poste à temps plein partagé avec la Résidence des Alisiers à L'Ile Jourdain.
Le Groupe COC est composé de plusieurs entités : COC (coopérative agricole), COCI (unité industrielle fabriquant de l'huile végétale et du biocarburant), COL (société de transport), COPRESTO (prestation de services) et SATRAV (société vente de fioul et carburants). Dans notre Groupe, l’humain est au cœur de notre stratégie et nous sommes en pleine évolution. C'est le professionnalisme, la proximité et l'implication de nos équipes qui permettent d'assurer la qualité des produits et des services rendus. Nos valeurs : équité, efficacité, proximité Description du poste : Venez participer à l'alimentation d'aujourd'hui et de demain, rejoignez nos équipes en devenant Magasinier silo polyvalent H/F ! C'est un poste volant, vous exercerez vos fonctions sur les sites suivants : Maisonneuve et Thénezay (86). Vous serez le (la) garant(e) du bon fonctionnement d'un site de stockage de productions végétales. Vous contribuerez à la satisfaction des adhérents et des clients dans le respect des réglementations et des certifications de la coopérative. Missions : - Réceptionner les produits des agriculteurs (céréales, oléo protéagineux) - Assurer la bonne conservation des grains dans les silos, par des actions de ventilation, surveillance de température, séchage, désinsectisation. - Accueillir des adhérents, et clients sur les deux sites : Maisonneuve et Thénezay - Contrôler la qualité des grains à réception, et à expédition, grâce au prélèvement d'échantillons - Préparer les marchandises en fonction des commandes clients transmises par le service céréales - Assurer la traçabilité des interventions : saisie informatique et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, - Participer aux démarches qualité et sécurité, - Assurer la propreté et l'entretien des locaux, du silo et des matériels Profil recherché : Vous avez : - la capacité d'organisation, de rigueur et polyvalence - des aptitudes techniques et relationnelles - une certaine aisance avec l’informatique (connaissance des bases) Vous avez des connaissances dans le milieu agricole (l'obtention d'un BAC PRO Agricole ou un CQP Agent de silo est un plus) Poste en CDI Statut : Ouvrier(ère) Horaires de travail : 35 heures (du lundi au vendredi) Travail le week-end et jours fériés pendant les périodes de moissons Poste nécessitant une disponibilité accrue pendant les périodes de forte activité (moissons, séchage) Poste basé à Maisonneuve et Thénezay (86) Avantages Prime de 13ème mois (soumise à une condition d'ancienneté sur l'exercice) Intéressement et participation Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur Événements d'entreprise : journée du personnel, Assemblée Générale Avantages liés au CSE : Chèques cadeaux, chèques vacances, application d'offres (billetterie, réductions, ...) Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
