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Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Participation à l'élaboration du projet pédagogique : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil - Construire et développer une démarche coopérative de projet Animation des activités et accompagnement des publics accueillis : - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Élaborer et suivre le budget lié aux activités - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique du groupe - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants - S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités : - Vérifier l'application des règles de sécurité - Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités - Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective - Effectuer une vigilance sanitaire. Evaluation de projets d'activités socio-éducatives et périscolaire : - Analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont - Rendre compte de l'évaluation - Exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs Dialogue local, service à la population et accueil du public, construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents : - Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement ou collectivement) - Décrire les projets et activités sur le territoire - Concevoir et mettre en forme des supports écrits - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs - Créer et entretenir une dynamique de projets individuels ou collectifs. Activités spécifiques : - Animation des temps activités péri-éducatifs auprès des communes. Poste à pourvoir le 05/01/2026 Date limite de candidature le 25/12/2025
Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Participation à l'élaboration du projet pédagogique : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil - Construire et développer une démarche coopérative de projet Animation des activités et accompagnement des publics accueillis : - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Élaborer et suivre le budget lié aux activités - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique du groupe - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants - S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités : - Vérifier l'application des règles de sécurité - Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités - Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective - Effectuer une vigilance sanitaire. Evaluation de projets d'activités socio-éducatives et périscolaire : - Analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont - Rendre compte de l'évaluation - Exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs Dialogue local, service à la population et accueil du public, construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents : - Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement ou collectivement) - Décrire les projets et activités sur le territoire - Concevoir et mettre en forme des supports écrits - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs - Créer et entretenir une dynamique de projets individuels ou collectifs. Activités spécifiques : - Animation des temps activités péri-éducatifs auprès des communes. Poste à pourvoir le 12/01/2026 Date limite de candidature le 25/12/2025
Manpower AURILLAC propose pour son client un poste de Charpentier Bois H/F. Spécialisée dans la fabrication de charpentes et autres menuiseries, cette entreprise familiale met en avant un savoir-faire reconnu. Il s'agit d'une mission de travail temporaire. Au sein de cette équipe dynamique, vous serez amené à : -Préparer les matériaux et le site d'installation. -Assembler et monter les structures en bois. -Effectuer la mise en place de la charpente sur les bâtiments. -Vérifier l'alignement, le niveau et l'aplomb des structures. -Installer les éléments de couverture et d'isolation. -Respecter les plans et les spécifications de construction. -Utiliser des outils manuels et électriques pour la découpe et l'assemblage. -Réaliser les finitions nécessaires. -Respecter strictement les normes de sécurité en vigueur sur le chantier -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Grâce à leur proximité, les experts de nos 24 points de vente AGRO-SERVICE 2000 accompagnent au quotidien les agriculteurs et producteurs dans leurs spécialités : élevage, maraîchage, récolte, vignes, arboriculture, production laitière, oléiculture. Passionné(e) par le monde agricole, et la mécanique ? Agro service 2000, a le poste qu'il vous faut ! Pour compléter l'équipe du magasin de Saint-Julien Près Bort, nous recrutons un Vendeur Technique / Mécanicien (F/H) spécialisé en agriculture/motoculture, en CDI. Rejoindre l'équipe de Cyril, c'est prendre la charge de l'atelier du magasin et du SAV. Vos Missions : * Diagnostiquer l'origine des pannes et contrôler le bon fonctionnement des matériels ; * Réparer des matériels selon les standards professionnels et les normes du constructeur ; * Monter et réparer les pneumatiques ; * Assurer la réception, la préparation et la mise en route des matériels ; * Poser les accessoires et les équipements sur les machines ; * Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines, etc.); * Vendre les marchandises, consommables et matériels agricoles et conseiller la clientèle ; * Mettre en avant les produits vendus et veiller à l'organisation et au rangement du magasin et des matériels ; * De remonter toutes informations du terrain utile à la bonne marche de l'atelier; * Être le garant de la satisfaction client, et de l'image du magasin auprès de la clientèle. Votre profil : * Professionnel de la mécanique (agricole/motoculture), rigoureux, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine ; * Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ; * Disponible et à l'écoute, vous êtes courtois dans vos relations avec les clients et dans le respect de leurs contraintes. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités : * Poste à pourvoir à temps plein en CDI ; * Travail en journée de 8h, sur 5 jours ; * Rémunération à partir de 27 000,00€ bruts par an pour 40h ; * Rémunération variable selon l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs (commissions, primes mensuelles, primes trimestrielles, prime annuelle) * Lieu du poste : en présentiel (Saint Julien Près Bort) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 27 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
