Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Trois-Îlets située dans le département 972. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Trois-Îlets. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 972 - DUCOS, 972 - LE LAMENTIN, 972 - FORT DE FRANCE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Rattaché au Responsable Caisse, vous aurez pour mission de fluidifier le passage client en caisse et d'assurer leur fidélisation à l'enseigne. Management d'équipe : - Intègre les nouveaux collaborateurs et forme ses équipes aux procédures d'accueil et de caisse - Anime ses équipes en effectuant des briefs réguliers - En cas de litige, a un rôle premier de médiation entre le client et la ligne de caisse Organise et planifie l'activité de la ligne de caisse - Assure le suivi des plannings des équipes de la ligne de caisse - Supervise le bon déroulement de l'usage des moyens de paiement et des systèmes de fidélisation (SMART Club) - Vérifie le fonctionnement des caisses et gère leur approvisionnement en consommables - Est force de proposition dans l'animation de la ligne de caisse (évènements, thèmes...). Organisation de la caisse centrale - Effectue les opérations de gestion monétaire (entrées, sorties, comptage du coffre, etc.) - Contrôle les décomptes, apports en monnaie des hôtesses de caisse - Réalise les contrôles - Vérifie en rayon l'affichage du prix si nécessaire et remonte les informations concernant les écarts de prix aux responsables des rayons concernés. - Effectue l'approvisionnement et le prélèvement des caisses automatiques (SCO) Lutte contre la démarque - Applique et fait appliquer les directives concernant la lutte contre la démarque inconnue. Information et orientation client - Informe et renseigne les clients
Vous aimez l'univers des parfums et produits de beauté, vous avez idéalement une formation en esthétique ou une expérience significative dans la vente en produits de beauté / parfumerie. Vous devrez assurer l'accueil, et le conseil à l'achat et encaisser les ventes. Vous êtes enthousiaste, avec un fort esprit de service, doté de rigueur, d'une excellente présentation. Notre boutique se trouve en centre commercial, avec des horaires de centre commercial, être véhiculé est donc indispensable. Vous serez amené.e a travailler le samedi.
Entreprise de transport de marchandises sur route cherche à compléter son équipe de livraison en véhicule léger frigorifique. Le poste implique des efforts physiques (port de charges) Le planning tournant inclut des week-ends (samedi et dimanche) La prise de service se fait au Lamentin à 06h00 ou à 13h00 Un esprit positif et solidaire vous permet de travailler en équipe
Au sein de notre structure, vos missions seront les suivantes : - Accueil client durant les heures d'ouverture, cela implique la PONCTUALITÉ et l'ASSIDUITé, les absences doivent être justifiées - encaissement - service carburant en RESPECTANT LA PROCEDURE interne et éviter les Mélanges - appliquer les consignes de sécurité, PAS DE PORTABLE SUR LA PISTE - port de l'uniforme haut blanc jean bleu ou noir chaussure de sécurisé, PAS de caleçon apparent - tenue du cahier tour pompiste - livraison de gaz - réassortiment des rayons dans les règles de l'art - entretenir les volucompteur, le site - nettoyage du site et des toilettes.
Antilles Recrutement recherche pour son client un Clerc de Notaire (H/F). En véritable bras droit, vous assurez les missions suivantes en totale autonomie : Préparation de la rédaction des actes: - Recevoir, écouter le client, recueillir son besoin. - Analyser la situation, répondre à son besoin. - Expliquer, vulgariser les termes juridiques et les enjeux de l'acte. - Conseiller le client, créer une relation durable avec lui. Recherche et collecte des pièces administratives: - Effectuer des recherches d'informations et documentaires. - Collecter les différentes pièces nécessaires à la constitution des dossiers. - Exploiter les pièces (titre de propriété, inventaire.). - Vérifier leur authenticité, leur validité. Constitution et suivi des dossiers: - Déterminer les délais des procédures d'exécution. - Suivre les dossiers de leur ouverture jusqu'à leur clôture. - Inventorier, classer, archiver les documents juridiques et les pièces de référence. Rédaction des actes et des contrats: - Soumettre l'acte ou le contrat au notaire, seul habilité à l'authentifier. - Veiller au strict respect de la forme légale des documents qui engage la responsabilité du notaire. Cette liste reprend les missions principales du poste, elle n'est pas limitative. Profil: Titulaire d'un BTS notariat /DUT Carrières juridiques vous justifiez d'une première expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire. Fiable, autonome, expérimenté(e), vous êtes reconnu(e) pour votre grande rigueur et votre sérieux. Doté(e) de belles qualités humaines vous savez travailler aussi bien en totale autonomie qu'en binôme. Vous vous reconnaissez à travers ce profil, candidatez !
Nous recherchons un(e) hôte(esse) de vente pour notre boutique située au Hall de l'aéroport. Nous sommes ouverts du Lundi au Dimanche et jours fériés de 10h à 21h. Notre équipe est composée de 5 personnes autonomes et impliquées. Vous êtes disponible ? ponctuel(elle)? rigoureux(se) ? Vous savez travailler en équipe ou seul(e) ? Vous êtes attentif à l'hygiène des aliments travaillés et donc à la sécurité alimentaire du consommateur ? Ce poste est pour vous! Vous devrez accueillir et répondre à la demande de la clientèle, au sein d'un salon de thé-glacier haut de gamme. Vous aurez en charge : - la confection des cornets, le service au comptoir de glaces, de cornets, de gaufres, de fruits pressés, cafés et autres, - l'encaissement, - le maintien en bon état de propreté du poste de travail, des vitrines et de la boutique. Vous devrez maîtriser l'anglais (merci de respecter ce critère et de ne pas vous positionner sur cette offre si ce n'est pas le cas). PROFIL SOUHAITÉ Expérience 6 Mois - employé.e polyvalent.e restauration Savoirs et savoir-faire Accueillir, orienter, informer une personne Identifier, traiter une demande client Tenue de caisse anglais sens de l'accueil Savoir-être professionnels Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Langue (obligatoire) Anglais
Envie de donner du sens à votre métier ? Le SIAO Martinique recrute un(e) référent(e) logement adapté et mesures d'accompagnement, chargé(e) de la régulation des orientations en pensions de famille (maisons relais, résidences d'accueil) et en intermédiation locative, ainsi que du suivi des mesures d'accompagnement vers et dans le logement. Basé(e) à Fort-de-France, vous interviendrez sur l'ensemble du territoire en lien étroit avec les acteurs du logement, les bailleurs sociaux, les acteurs sociaux du territoire, les structures partenaires porteurs du parc d'hébergement, logement adaptés et accompagnés du territoire. Vos missions - Préparation du tableau de la commission partenariale du SIAO : organisation des données, présentation des situations, relevés et suivis des décisions d'orientations en logements adaptés et en intermédiation locative. - Suivre des flux d'orientation vers le parc de logements adaptés. - Suivre les situations de refus ou d'échec d'orientation, interpeller la hiérarchie sur ces situations en préconisant des mesures correctives au regard des informations relevées. - Contribuer à l'optimisation du parc existant. - Participer si nécessaire, aux instances territoriales liées à l'insertion, au logement et à la lutte contre l'exclusion. - Suivre les orientations de la commission partenariale relatives à la mise en œuvre des mesures AVDL : suivi des mesures attribuées, tableau de suivi.. - Assurer veille et reporting : tableaux statistiques, bilans qualitatifs et quantitatifs, veille réglementaire. Profil recherché - Diplôme de niveau bac+3 dans le domaine social requis : éducateur spécialisé, assistant de service social, conseiller en économie sociale et familiale. - Expérience professionnelle : minimum 2 ans. - Une expérience significative dans l'accompagnement social et l'accès au logement est fortement souhaitée, ainsi qu'une bonne connaissance du dispositif AHI et des politiques publiques du logement social. - Maitrise de l'outil informatique. Compétences et qualités attendues : - Rigueur et sens de l'organisation : aptitude à réguler les orientations vers plusieurs dispositifs en parallèle, à structurer le suivi et à respecter les échéances. - Analyse et synthèse : capacité à exploiter des données, produire des bilans et formuler des recommandations pour la régulation. - Force de proposition, capacité d'adaptation et engagement. - Qualités relationnelles et diplomatie : aptitude à dialoguer et coopérer avec une diversité de partenaires institutionnels et associatifs, sens de la concertation et de la collaboration. - Discrétion et respect de la confidentialité des données
Dans le cadre du développement de notre société, vous serez amené à effectuer le suivi administratif et commercial depuis le devis jusqu'au recouvrement si besoin, tout en respectant les procédures en place. Vous traiterez des dossiers d'appel d'offre Vous réaliserez des missions de contrôle de gestion. Vous assurerez l'interface entre notre logistique et la clientèle. Votre mission consistera aussi à assurer de manière proactive la gestion des commandes, de la relation client et fournisseurs suite au développement de l'activité. Profil : De formation administrative et fort(e) d'une expérience réussie, vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe dynamique. De nature rigoureux(se), autonome, organisé(e) vous êtes à l'aise dans la communication orale et écrite et enfin avez de réelles qualités relationnelles nécessaires pour travailler en équipe. Vous avez une parfaite maîtrise du pack office (Excel, Word, PowerPoint) et êtes l'aise avec les outils bureautiques. Vous êtes capable de vous adapter à la polyvalence de ce poste. Votre implication et votre motivation seront des atouts pour réussir sur ce poste.
LOCATION DES ILES est une entreprise de location de voiture aux particuliers et aux professionnels. Avec plus de 10 ans d'expérience, l'entreprise LOCATION DES ILES ne cesse d'évoluer dans un secteur très concurrentiel. À ce titre, l'entreprise recherche, pour son agence de Guadeloupe 4 agents de comptoir en location de véhicules. Vos missions principales : * Accueil physique et téléphonique des clients * Gestion des réservations * Rédaction des contrats * Encaissement * Livraison et réception des véhicules PROFIL Vous êtes avez d'excellentes aptitudes en service client et le domaine du tourisme vous intéresse ? Vous avez une bonne capacité à gérer votre stress et vous aimez le travail d'équipe ?
Établissement hôtelier situé aux Trois-ilets recherche un aide-économe. Vous aurez en charge la réception des marchandises et vous organisez un contrôle de qualité des produits livrés. Sous l'autorité de l'Econome : Enregistre les entrées et sorties de produits sur le logiciel de gestion VR Inventorie les marchandises chaque fin de mois et veille à la bonne gestion des stocks sous le contrôle de l'économe. Enregistre les inventaires mensuels sur le logiciel de gestion VR, et gestion physique des stocks de produits alimentaires et de matériels Réceptionne l'ensemble des produits alimentaires et non alimentaires : - Rangement des vivres frais dans les chambres froides correspondantes - Rangement des vivres non périssables, des matériels, contenants et films, produits lessiviels dans les espaces dédiés S'assure du respect de la procédure de contrôle à réception : Contrôle température, respect de la méthode FIFO pour les produits avec les DLC ou DLUO - Respect de l'organisation de rangement DLC, emballage, quantité/ Relevé des paramètres de contrôle sur le document d'autocontrôle Responsable de la non rupture de la chaîne de froid lors du traitement des réceptions et identifie et s'assure du respect des éléments de traçabilité / Stockage dans les chambres froides et locaux de stockage S'assure des meilleures conditions de stockage : Stockage mise en palette, décartonnage primaire, mise en bacs etc Entretien des locaux de réception et de stockage dans le respect des règles d'hygiène (normes de déconditionnement des produits alimentaires et de stockage de produits de nettoyage) Prépare les livraisons de produits destinés aux différents services selon les bons de cessions remis par les points de vente (Cuisines, Etages et aux points de vente) Peut être amené à commander les produits avant la rupture de stock, pour le bon fonctionnement de chaque service, sous la responsabilité des différents Chefs de service Participe à l'inventaire chaque fin de mois
Missions principales du poste: Élaborer et développer des actions collectives participant à l'épanouissement des enfants, des jeunes , des adultes, des parents et des séniors ainsi qu'au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité dans le cadre du projet de développement de l'association. Mettre en œuvre des actions de soutien à la parentalité développés au sein de la structure et de son réseau.Mettre en place des actions transversales et intergénérationnelles de développement social et culturel. Animer des temps collectifs de partage et d'échanges entre les différents publics et acteurs de l'association et du territoire.
Vous êtes agent de sécurité, disponible de suite, Vous avez le CQP/SSIAP et la carte professionnelle. Vous devrez assurer la sécurité des personnes et des biens pour des surfaces de vente commerciale. Une formation est assurée en interne. Vous travaillerez par roulement, 35h hebdomadaires, de 6h à 14h ou de 14 à 21h
Passionné(e) par le patrimoine et le voyage, vous accompagnez des groupes de visiteurs et veillez au bon déroulement de leurs excursions. Garant(e) du respect du contrat entre l'agence et les voyageurs, vous partagez vos connaissances culturelles et votre enthousiasme tout en assurant confort et sécurité. Profil recherché : PSC1 obligatoire (formation secourisme et premiers secours) Diplôme en langues étrangères (anglais et/ou italien). Compétences attendues : Sens de l'organisation et méthode Leadership et autorité naturelle Grande capacité d'adaptation Solide culture générale et connaissance approfondie de l'île Attention au confort et à la satisfaction des visiteurs Qualités personnelles : Excellente mémoire et esprit de synthèse Disponibilité et flexibilité Aisance avec des publics variés (du néophyte à l'amateur averti)
La société BLUE CAR, spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite, recherche des Chauffeurs-Accompagnateurs pour assurer le transport d'élèves et étudiants en situation de handicap. Ces transports sont réalisés avec des véhicules de moins de 9 places sur le secteur du Centre-Sud, Centre-Nord de la Martinique.
Le chauffeur livreur sera chargé de contrôler et livrer les marchandises en sec ou frigo pour le compte de nos clients.
ADECCO MARTINIQUE recrute pour l'un de ses clients un " Préparateur de Commandes" H/F . Vos missions : -Localiser les produits dans l'entrepôt. -Vérifier la concordance entre les numéros des produits et ceux inscrits sur le bon de commande. -Retirer les produits de leur emplacement. -Vérifier la qualité des produits. -Déposer les produits sur la palette. -S'assurer que la commande est complète. -Saisir les données nécessaires à la tenue de l'inventaire. -Transporter les palettes au lieu d'emballage en utilisant un transpalette. -Détecter des problèmes et en informer la personne responsable. Compétences requises : Vous êtes dynamique, motivé(e). Vous avez la capacité de lire et interpréter données de l'outil informatique à votre disposition pour préparer les boxs. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. L'obtention du CACES serait un plus.
Association intervenant dans le secteur du logement social, nous recherchons un travailleur social qui intégrera notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible, selon les critères obligatoires suivants : - Diplôme d'Etat de Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale prioritairement - d'Assistant(e) de Service Social ou d'Éducateur (trice) Spécialisé (e) - Permis B et véhicule personnel Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les familles dans les démarches d'accès ou de maintien dans le logement - Accompagner les personnes vulnérables et rédiger des signalements - Assurer l'accompagnement budgétaire et social des familles en difficultés - Assurer une veille sur les nouveaux dispositifs sociaux et partenaires locaux - Conseiller et orienter les bénéficiaires vers des partenaires relais pour lever les freins médicosociaux - Accompagner les publics spécifiques (seniors, familles monoparentales...) - Instruire des dossiers auprès de la MMPH, du Fond de Solidarité au Logement accès et maintien, instructions de demandes d'aides financières auprès des partenaires. - Mobiliser les partenaires pour la mise en place d'actions d'accompagnement social - Participer aux réunions nécessaires à l'avancer des dossiers - Participer au développement du service et à l'efficience de l'organisation - Renseigner l'outil de gestion des suivis et les tableaux de bord d'activités Profil recherché Formation : - Diplôme(e) d'Etat de Conseiller(e) en Economie Sociale et familiale prioritairement - d'Assistant(e) de Service Social ou d'Éducateur (trice) Spécialisé (e) complété par une première expérience réussie serait un plus Compétences et connaissances attendues : - Dispositifs d'aides légaux en matière d'accompagnement social - Tissu économique et partenarial local - Capacité à élaborer un diagnostic social - Environnement du logement social - Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Teams.) - Bonnes capacités rédactionnelles - Capacité à communiquer en créole Au-delà de ces compétences, nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, empathie - Esprit d'équipe - Capacité d'autonomie et d'organisation - Rigueur - Discrétion et confidentialité - Proactivité, réactivité, agilité - Capacité d'adaptation à un environnement mouvant Type de contrat proposé : - Un CDD de 6 mois avec possibilité de CDI à l'issue du CDD Mobilité sur toute l'île Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir CV et lettre de motivation.
Missions principales : Gestion des demandes de location : Accueillir, conseiller et finaliser les réservations de véhicules (en agence, par téléphone ou par internet). Assurer le traitement des demandes d'assistance automobile. Suivi du parc automobile : Planifier et suivre les entretiens réguliers des véhicules. Assurer la disponibilité et le bon état du parc. Veille concurrentielle : Analyser les prix, offres et services de la concurrence. Remonter les informations stratégiques à la direction. Développement commercial : Prospecter de nouveaux clients particuliers et professionnels. Promouvoir les offres de location. Participer à l'élaboration d'offres commerciales et de promotions. Fidéliser la clientèle existante. Factures et suivi des règlements : Générer les factures Transmettre les factures validées aux partenaires ou clients pour qu'elles soient honorées Suivre les paiements : s'assurer qu'ils sont faits à temps et relancer si besoin Activités quotidiennes : Répondre aux appels, mails et messages entrants. Enregistrer les réservations dans le système de gestion IZYCARLOC. Réaliser les états des lieux des véhicules à la remise et au retour. Réaliser et assurer le suivi de la facturation Assurer et suivre l'entretien des véhicules Initier et Participer aux actions de communication Réaliser un reporting hebdomadaire de l'activité commerciale et des entretiens. Compétences requises : Excellente expression orale et écrite. Sens du service client et de la négociation Bonne organisation et rigueur dans le suivi des dossiers Esprit d'initiative et autonomie. Maîtrise des outils informatiques (pack Office, logiciels de réservation). À l'aise avec les chiffres et les documents comptables Capacité à relancer efficacement tout en gardant un bon relationnel Connaissance de base en mécanique automobile appréciée. Profil recherché : Formation commerciale ou expérience en relation client. Expérience préalable en location de véhicule ou dans le tourisme serait un plus. Permis B valide obligatoire. Conditions :Contrat : CDI / CDD selon profil. Rémunération : Fixe + primes sur objectifs. Disponibilité : Immédiate ou à convenir.
VOS MISSIONS : - Préparer les commandes et les livrer aux magasins - Réaliser les tournées de livraison auprès des clients - Charger les marchandises, et les décharger chez le client ou au dépôt - Respecter la chaine du froid - Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière. - Entretenir son véhicule de livraison - Respecter les plannings de transport. - Maintenir le dépôt propre et rangé - Participer aux inventaires - Dépotage / empotage de conteneurs / contrôle des marchandises LE PROFIL : Titulaire du CACES 3, permis B Autonomie, ponctualité, rigueur, ayant l'esprit d'initiative. Ces qualités font de vous un magasinier débrouillard (e) et reconnu (e) de ses collègues. Nous vous proposons : Un poste en CDI temps plein (39 h) 2 jours de repos par semaine. Base SMIC horaire - prévoir de travailler certains week-end. Poste Basé à Ducos
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouveau centre de santé, nous recherchons une secrétaire médicale H/F. Vous serez amené à exercer les missions suivantes: Dynamique et organisé(e), assure l'accueil des patients et le soutien administratif aux professionnels médicaux. Accueille les patients et organise les rendez-vous médicaux Gère les dossiers médicaux et assure la confidentialité des informations Assiste les professionnels de santé dans la gestion administrative quotidienne Réalise des tâches de secrétariat classique comme la rédaction de courriers et la gestion des appels téléphoniques Coordonne avec les assurances et gère les facturations des actes médicaux Contribue à l'amélioration des procédures administratives au sein de l'établissement
Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion et ressources humaines pour le pôle domicile. Vos missions sont les suivantes : Ressources Humaines - Accompagner les Directions de service dans la gestion RH : recrutement, intégration, contractualisation, gestion des temps, formation, disciplinaire, suivi des effectifs - Elaborer chaque mois les variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences, astreintes, congés...) en lien avec les cadres de proximité, et les transmettre au siège dans le respect des procédures internes et des délais - Assurer l'interface avec la RRH siège et la comptable en charge de la paie - Veiller à l'application de la législation sociale, de la CCN 51 et des procédures internes - Suivre les dossiers individuels sensibles (arrêts maladie, inaptitudes, conflits, procédures disciplinaires, ....) - Participer au dialogue social local : information des IRP, préparation de documents, participation aux réunion si besoin Suivi administratif et financier Appuyer les chefs de service dans l'élaboration des budgets prévisionnels annuels, en lien avec la Direction Financière Participer au suivi budgétaire : consommation, alertes sur les écarts, soutien à la lecture financière des tableaux de bord,... Consolider les données utiles à la GPEC et aux reporting périodiques du pôle Qualité et appui à la gestion Accompagner les services dans la mise en œuvre des démarches qualité (évaluations internes, contrôles ARS, amélioration continue...) Suivre la réalisation des rapports d'activité, projets de service et évaluations Participer à la mise en œuvre des projets transversaux (digitalisation, mutualisation des pratiques, outils de pilotage...) Interface avec le siège et coordination transversale Assurer un lien régulier et structuré avec les services du siège (RH, paie, SI, Comptabilité, Qualité..) Veiller à l'application harmonisée des procédures groupe et alerter en cas de difficulté ou d'écart Participer aux instances internes (comités techniques, réunions de pôle, points de gestion...)
L'association OVE-CARAÏBES a pour objet d'accueillir ou d'accompagner des personnes, enfants ou adultes, en situation de handicap quel que soit le handicap.
La société ARCAVS recherche une Assistant Administratif et de Direction (H/F) afin d'assurer le bon fonctionnement du service et d'accompagner la Responsable de Pôle ainsi que la Direction générale. ASSISTANT ADMINISTRATIF ET DE DIRECTION (H/F) Missions Vos missions Vous serez l'appui indispensable de la Responsable de Pôle et du Directeur général. Vous assurerez la gestion administrative courante et participerez à l'accueil des usagers ainsi qu'à la relation avec les partenaires. Vos principales missions seront de : - Gérer le courrier, les mails, le classement, les factures et les cartes professionnelles ; - Organiser l'accueil physique et téléphonique et la prise de rendez-vous ; - Appuyer les instructeurs du dispositif AAH (constitution et suivi des dossiers, saisie informatique, rédaction de courriers) ; - Suivre les moyens généraux (contrats fournisseurs, assurances, commandes, flotte automobile) ; - Participer aux missions transversales en lien avec les financeurs. Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un Bac à Bac+2 en administration, secrétariat ou assistanat de direction et vous justifiez d'au moins trois années d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et Google Workspace, et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez gérer vos priorités et rester efficace même en période de forte activité. Votre sens du service, votre discrétion et votre esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer rapidement.
Vous aimez les voitures, les clients satisfaits et vous avez le souci du détail ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Laver et préparer des véhicules (extérieur & intérieur) avec précision Garantir une restitution impeccable pour nos clients Apporter votre sourire et votre dynamisme à l'équipe Profil recherché : Motivation et sérieux avant tout Sens du détail et goût du travail bien fait Ponctualité et esprit d'équipe
Nous recherchons Repasseur / Repasseuse rigoureux(ses), motivé(e)s et autonomes pour intervenir sur différents sites tel que le Lamentin(97232). Vous serez en charge de repasser des vêtements et linges. Missions principales : - Redonner forme aux vêtements et au linge - Eliminer les plis à l'aide de fers à repasser - Nettoyer et entretenir la zone de repassage - Organiser les articles en conséquence - Entretien du matériel utilisé - Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Expérience souhaitée dans le domaine du repassage (mais débutant accepté) - Sens de l'organisation, ponctualité, autonomie - Discrétion et présentation soignée - Capacité à travailler seul(e) ou en équipe
L'agence de Gitec Mathurins, recrute pour son client, groupe immobilier leader dans le Sud de la Martinique, située à Le Diamant (97223) ,dans le cadre de son développement, un Gestionnaire copropriété H/F en CDI. Notre client intervient sur les métiers de la transaction immobilière, de la gestion locative et du syndic Poste à pourvoir immédiatement. Intégré(e) à une équipe jeune et dynamique, et avec l'appui d'une assistante administrative, du service comptable et des autres gestionnaires, vos missions sont les suivantes : -Préparer, convoquer, tenir les assemblés générales, rédiger les procès verbaux et garantir la mise en œuvre des décisions -Expertiser, établir les ordres de service, gérer les sinistres et en assurer le suivi -Assurer les visites d'immeubles et en établir les comptes-rendus -Établir les budgets prévisionnels, contrôler les factures et gérer les appels de fonds -Participer au développement du portefeuille de copropriétés De formation Bac+2 avec idéalement une formation en immobilier, une première expérience réussie en tant que gestionnaire de copropriété ou assistant gestionnaire est souhaitée. Vous êtes dynamique, réactif(ve), vous aimez travailler en équipe, vous apprécierez l'environnement de travail collaboratif et bienveillant !
On y est ! Vivre une saison des croisières exceptionnelle en rejoignant l'univers du Duty Free. En qualité de Conseiller.e Vendeur.se au sein de la boutique, vous serez en charge de: o La Vente & l'encaissement - Accueillir la clientèle internationale - Analyser sa demande et la conseiller - Proposer un ou des produits - Proposer des ventes complémentaires ou des produits de substitution - Clôturer la vente et/ou encaisser. o La tenue de la boutique - Veiller à la bonne tenue et au nettoyage des rayons - Ranger la marchandise - Participer au merchandising - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Participer au brief du Manager opérationnel. o La gestion commerciale - Vérifier la qualité, l'étiquetage de la marchandise réceptionnée - Installer la marchandise en rayon - Assurer le réapprovisionnement des rayons - Préparer l'inventaire des rayons (isoler les marques et les produits, mettre en évidence les étiquettes, etc.) et participer à l'inventaire de la boutique - Contribuer à éviter la démarque inconnue - Alerter le Manager sur les observations ou réclamations de la clientèle, l'insuffisance de certains articles, le manque de disponibilité et de stocks. Poste à pourvoir à partir de novembre 2025 à avril 2026
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un(e) Assistant(e) de gestion afin de renforcer son équipe et d'accompagner la gestion administrative, comptable, commerciale et RH de l'entreprise. Le poste s'adresse à une personne rigoureuse, organisée et dotée d'un excellent sens du service. Missions principales : Assistance auprès de la direction : -Gérer le courrier, les réunions. -Répondre aux appels téléphoniques et assurer l'interface entre la direction et les interlocuteurs internes/externes -Gérer les fournitures du bureau -Actualiser, classer, archiver les dossiers. -Exercer un rôle de veille et d'alerte sur les informations significatives et les événements sensibles touchant l'entreprise. Gestion administrative et des ressources humaines : -Apporter un support opérationnel au service Ressources Humaines dans la gestion quotidienne des collaborateurs -Participer à la préparation et au suivi des dossiers RH (congés, absences, formations, etc.) -Gérer les fournitures et les services généraux : commandes, réceptions, suivi des stocks, entretien, sécurité -Gérer les cartes essence et autres frais professionnels Gestion comptable et financière : -Suivre le budget et la comptabilité (facturation clients, règlement fournisseurs), saisir les écritures comptables. -Gérer les relations avec les banques, les services fiscaux, les organismes sociaux. Gestion commerciale : -Suivre les commandes, les en-cours, les crédits clients, effectuer les relances, veiller au recouvrement des impayés. -Gérer les fournisseurs et les sous-traitants : suivre les contrats, régler et saisir les factures, négocier les tarifs. Profil recherché Bac +2/3 en gestion, administration, comptabilité, commerce ou RH : BTS Assistant de gestion PME-PMI, Assistant de direction, Assistant manager DUT GEA (Gestion des entreprises et administrations) Licence professionnelle en gestion, RH, comptabilité ou commerce Une spécialisation complémentaire (comptabilité, RH, commerce, etc.) est un atout Expérience Minimum 5 ans sur un poste similaire en TPE/PME Une première expérience significative dans un environnement polyvalent est souhaitée Compétences Organisation, polyvalence, autonomie, sens de la confidentialité Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et des logiciels de gestion (type Sage ou équivalent) Aisance rédactionnelle et relationnelle Esprit d'initiative et rigueur dans le suivi des tâches Candidature Merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation
les missions; Préparation des commandes et colisage des produits Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits Renseignement des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) Identification et prélèvement des produits Pour postulez inscrivez vous sur notre plateforme : https://dti.vwjob.fr et pour arriver directement sur les annonces de Martinique : https://dti.vwjob.fr/emploi/recherche/972
Dom Tom Intérim MARTINIQUE, recherche des employé(e)s de rayon sur le secteur centre. Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Peut effectuer l'encaissement de produits ou d'articles. Réceptionner un produit Vérifier la conformité de la livraison Disposer des produits sur le lieu de vente Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Suivre l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Préparer les commandes Entretenir un espace de vente Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable Retirer un produit impropre à la vente UTILISATION TIRE-PALE OBLIGATOIRE CHAUSSURES DE SÉCURITÉ OBLIGATOIRE DÉPOSER VOTRE CANDIDATURE par mail sur http://dti.vwjob.fr et pour arriver directement sur les annonces de Martinique : https://dti.vwjob.fr/emploi/recherche/972
Notre client, un acteur reconnu du secteur BtoB, développe des solutions à destination des entreprises, avec une implantation multisite sur les territoires Antilles, Guyane et Réunion. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recrutons un(e) Administrateur/trice des Ventes * Vos missions Rattaché(e) à la direction d'agence et en lien quotidien avec les équipes commerciales et techniques, vous prenez en charge les missions suivantes : - Suivi complet des contrats clients, de l'enregistrement jusqu'à la facturation (commande, livraison, relances, recouvrement) - Planification et gestion des interventions SAV du parc clients - Coordination des approvisionnements fournisseurs, gestion des commandes, livraisons, suivi des stocks - Animation de la relation client : réponses aux demandes, information, satisfaction, suivi - Interface opérationnelle avec les différents services internes : commerce, technique, direction - Contribution active à l'amélioration continue des process administratifs - Prise en charge de l'accueil téléphonique du service ADV * Ce que nous vous proposons - Un poste stratégique au cœur du fonctionnement de l'agence - Un environnement stimulant, structuré, et orienté performance et satisfaction client - Des perspectives d'évolution en interne dans un groupe solide, reconnu et en croissance - Une rémunération attractive selon profil - Des perspectives d'évolution interne
Vos Missions : - reception et contrôle des livraisons fournisseurs (mobiliers, articles de décoration, cosmétiques, électro ménager) - Mise en rayon des produits - etiquetage - chargement et déchargement des marchandises - organisation de l'espace de stockage - suivi des niveaux de stocks et inventaires - Préparation et expédition des commandes clients - coordination et réalisation des livraison/ camion 10m3 - relation avec les équipes de vente pour le réassort et suivi. - participation a l'amélioration continue des process.
Appartenant à un réseau de 165 agences réparties sur tout le territoire Français, UCAR Martinique est présent au Lamentin et à Sainte-Luce. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, 1 Agent de comptoir en CDI pour notre agence située à l'aéroport Aimé Césaire (le Lamentin). Poste Sous l'impulsion du Responsable de l'Agence, votre mission consiste à gérer le comptoir et la flotte de véhicules tout en garantissant la satisfaction totale de la clientèle. Pour ce faire, vous vous attachez à : - Accueillir et renseigner les clients - Traiter les demandes de location par mail et téléphone, établir les contrats - Tenir la caisse - Assurer les stocks de documentation - Préparer et contrôler les véhicules en respectant les procédures en vigueur - Anticiper les besoins de véhicules (navettes inter-agence), gérer les livraisons et les reprises - Optimiser le planning de location Profil : Titulaire d'une formation Bac+2 vente/commerce, vous justifiez d'une expérience acquise dans la relation client, idéalement dans la gestion de location de véhicules. Vous êtes autonome, rigoureux, volontaire, doté d'un bon relationnel et d'un fort esprit d'équipe. Vous possédez un niveau d'anglais intermédiaire vous permettant d'interagir avec une clientèle internationale. Vous êtes titulaire du permis B. Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement et que vous êtes à la recherche de nouveaux challenges, envoyez-nous sans tarder votre candidature! Statut et avantages : Statut Employé - forfait 35h hebdomadaires Horaires : variables et disponibilités les we Rémunération fixe + prime mensuelle + majoration le dimanche et jours fériés
En tant que secrétaire médicale à mi-temps, vous serez en charge de l'accueil des patients et de la gestion administrative du cabinet : Accueil physique et téléphonique des patients Prise de rendez-vous et gestion de l'agenda du praticien Création, tenue et mise à jour des dossiers patients Préparation des feuilles de soins et télétransmission Gestion de la facturation et des encaissements Suivi des remboursements et échanges avec les mutuelles Tâches administratives courantes : classement, archivage, gestion du courrier Coordination avec le praticien pour assurer une bonne organisation des soins Profil recherché : Expérience en secrétariat médical ou en cabinet dentaire appréciée Bonne maîtrise de l'outil informatique ; la connaissance d'un logiciel dentaire (type Julie, Visiodent, etc.) est un plus Sens de l'accueil, présentation soignée, confidentialité et rigueur Capacité à gérer plusieurs tâches en autonomie, avec calme et efficacité Conditions proposées : Poste à temps partiel (mi-temps), horaires à définir selon disponibilités Ambiance de travail conviviale Formation ou accompagnement possible en début de contrat si besoin
Mission principale - L'auxiliaire de vie sociale à domicile contribue au maintien, chez elles, des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés passagères. Activités de l'auxiliaire de vie sociale à domicile - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne - Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Participation à la prévention de la maltraitance - Diagnostic des situations d'urgence - Blanchisserie (laver, plier et repasser.) - Préparation des repas et/ou aide à la prise des repas - Activités ludiques, stimulation intellectuelle - Aide aux transferts (si nécessaire) - Accompagnement à l'hygiène en dehors du passage des IDE. Entretien du lieu de vie direct
Vous aurez la charge de l'administratif du centre de formation, vous assurerez l'accueil physique et téléphonique des clients. Vous devrez faire des demandes de subventions, aider à répondre aux appels à projet, et gérer le suivi administratif et logistique de la formation. Vous devrez également aider au suivi RH des clients.
Détails de l'activité : - Repassage et entretien du linge au domicile du particulier Profil recherché et prérequis Une expérience professionnelle antérieure en aide-ménagère, services aux particuliers, Une expérience significative en repassage Véhicule personnel souhaité Horaires : variables hebdomadaires (Remplacements ponctuels et réguliers) Prérequis : les candidats devront être éligibles au PASS IAE ET inscrit de manière régulière à FRANCE TRAVAIL et / ou la Mission locale
L'agence AXEO Services recherche, un(e) jardinier(e) en contrat à durée déterminée (CDD) à Temps Plein. Vous assurez l'entretien courant et l'embellissement des jardins et extérieurs des domiciles de nos clients dans la plus grande autonomie en respectant les consignes. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Vos missions : - Organiser les prestations chez les clients - Effectuer et entretenir des plantations de végétaux (taille de haies, tonte, débroussaillage...) - Préparer les sols. - Préparer et entretenir le matériel confié Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (Copropriétés, centres commerciaux, entreprises etc.)
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau point de vente en Martinique, nous recrutons des équipiers polyvalents (H/F) afin de constituer une équipe dynamique et motivée. Rattaché(e) au Responsable du magasin, l'équipier polyvalent participe à la réussite de l'ouverture en assurant diverses missions en cuisine, en caisse et en salle. Il/elle contribue activement à offrir une expérience client de qualité. Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau point de vente en Martinique, nous recrutons des équipiers polyvalents (H/F) afin de constituer une équipe dynamique et motivée. Rattaché(e) au Responsable du magasin, l'équipier polyvalent participe à la réussite de l'ouverture en assurant diverses missions en cuisine, en caisse et en salle. Il/elle contribue activement à offrir une expérience client de qualité. Vos missions : En cuisine : - Réaliser la préparation des plats simples, salades, sandwichs et viennoiseries. - Cuire viandes, poissons et légumes selon les consignes établies. - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Participer à la plonge et veiller à la propreté du matériel. Au comptoir (caisse) : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients avec professionnalisme. - Enregistrer les commandes et préparer les boissons chaudes et froides. - Remettre les commandes (à emporter ou sur plateau) avec rapidité et sourire. - Encaisser les ventes de manière rigoureuse. En salle : - Mettre en place et réapprovisionner les produits en libre-service. - Assurer le rangement, le nettoyage et l'entretien du point de vente. - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (quantité, conformité, état). - Garantir un environnement convivial et accueillant pour la clientèle. COMPETENCES & PROFIL : Formation : CAP/BEP en commerce, vente ou restauration souhaité. Expérience : Idéalement une expérience en restauration rapide, distribution alimentaire ou relation client. Savoir-être : - Goût du contact client et sens du service. - Polyvalence et capacité d'adaptation. - Dynamisme, réactivité et esprit d'équipe. - Rigueur dans l'application des normes et procédures. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Participer à l'aventure de l'ouverture d'un nouveau magasin en Martinique. Rejoindre une enseigne en plein développement offrant des perspectives d'évolution. Intégrer une équipe à taille humaine où votre implication fera la différence.
Exerçant son activité au cœur du système logistique d'un hypermarché, l'adjoint Responsable Réception (H/F) est le collaborateur privilégié du Responsable Réception. Il assiste le Responsable de Réception dans ses activités tout en étant très présent sur le terrain auprès des équipes. Les missions principales de l'Adjoint Responsable Logistique (H/F) comprennent : - La gestion des équipes : anime, coordonne et assure le développement des compétences des équipes de réceptionnaires-manutentionnaires, tout en garantissant le respect des plannings et la montée en compétences. - La réception des marchandises et la gestion des stocks : supervise la réception des marchandises en assurant leur conformité, en effectuant les contrôles nécessaires et en gérant les formalités administratives et digitales. Contrôle également la qualité et la sécurité des stocks. - La lutte contre la démarque : contribue à la mise en place et à l'application de la stratégie de lutte contre la démarque inconnue en remontant les informations pertinentes et en réalisant des contrôles inopinés. - La participation à la vie du magasin : participe activement à l'organisation du magasin en assurant le rangement des produits, en participant aux réunions du personnel et aux inventaires réguliers
Pour un magasin de prêt a porter en centre commercial, vous devrez assurer l accueil, le conseil à l'achat, et encaisser les ventes de la clientèle. Vous avez une excellente présentation , vous êtes véhiculé (horaires centre commercial)
POSTES SUR TROIS ILETS ET RIVIERE-PILOTE. vous serez charge du réassort des rayons, vous manipulerez, porterez et viderez des cartons lourds. Vous devrez aussi accueillir, encaisser et rendre la monnaie pour les clients en caisse.
ANTILLES RECRUTEMENT recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance de matériel professionnel (froid industriel, chambres froides, équipements CHR.) auprès d'une clientèle issue des métiers de bouche (restaurants, boulangeries, boucheries, traiteurs...). Dans le cadre de son développement, elle renforce ses équipes techniques et recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance CHR. Vos missions Rattaché(e) au chef d'équipe, vous intervenez directement chez les clients professionnels pour assurer : Le diagnostic et la réparation des pannes (remplacement de pièces, tests, contrôles) La maintenance préventive et curative des équipements (froid, gaz, électricité, CHR) Les réglages et la mise au point des machines La lecture de schémas électriques et plans techniques La rédaction des fiches d'intervention et suivi des opérations La gestion des pièces détachées (pour les techniciens atelier) La préparation et tests des appareils avant livraison La communication terrain avec le responsable technique La rédaction de devis techniques en lien avec les interventions spécifiques La proposition de solutions techniques sur les pannes complexes Ce poste comprend une période d'astreinte 1 à 2 fois par mois, avec intervention si nécessaire. Prime et rémunération prévues en cas d'intervention. PROFIL DU POSTE : Titulaire d'un diplôme technique de niveau CAP, BEP, Bac ou Bac +2 (ou équivalent) en électricité, électrotechnique, froid, maintenance ou tout autre domaine connexe, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en maintenance, idéalement dans le froid professionnel, les équipements CHR ou les métiers de bouche. Vous maîtrisez la lecture de schémas électriques, avez de solides connaissances en gaz, ainsi qu'une bonne base en plomberie, électromécanique ou maintenance générale. L'entreprise accompagne le développement de ses collaborateurs en proposant une formation continue auprès des fournisseurs et en prenant en charge les certifications et habilitations nécessaires (électriques, gaz, etc.). Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : Une rémunération évolutive selon vos compétences Une entreprise en plein développement, qui investit dans ses collaborateurs Un environnement où l'implication des techniciens est reconnue et valorisée Des missions variées, techniques et en contact direct avec les clients Un rôle qui vous permet de mettre à profit votre autonomie, votre sens du service et votre goût du terrain Et que vous êtes... Rigoureux(se), autonome et organisé(e) Soucieux(se) du service client et du travail bien fait Respectueux(se) des normes d'hygiène et de sécurité Doté(e) d'un bon esprit d'analyse, d'écoute active et d'une capacité à proposer des solutions concrètes Prêt(e) à relever le défi ? Alors candidatez dès maintenant !
Nous proposons une large sélection de vins de l'Hexagone et du monde, ainsi que des bières artisanales, des spiritueux et des produits d'épicerie fine. En qualité de Caviste H/F et dans le cadre du remplacement de notre responsable, vous serez chargé.e de: - Participez au développement du chiffre d'affaires et de la marge du point de vente, notamment du rayon Cave, - Gérez la relation client au quotidien : assurez toute tâche liée à l'accueil, au conseil, à la vente et au service de la clientèle. Identifiez les besoins et les attentes de la clientèle, - Assurez toute tâche liée au merchandising et à la valorisation des articles en magasin, au réassort et aux commandes fournisseurs et au suivi des stocks, - Assurez toute tâche liée au rangement et à l'entretien du point de vente, - Participez au recrutement et à la fidélisation de la clientèle, - Mettez en place les animations, dégustations, soirées thématiques sur son rayon. - Analysez les ventes et les rotations, - Optimisez l'assortiment vs le marché et les attentes clients, - Commandez le réassort sur entrepôt. - Réalisez toutes opérations liées à la vente, à l'encaissement, à la gestion des stocks, - Secondez le Responsable point de vente dans la gestion quotidienne de l'établissement.
Vous scrutez les sites en espérant enfin trouver l'offre qui vous correspond ? Récapitulons ensemble : 1.Vous recherchez un poste avec : -De la technique : vous interviendrez sur de nombreux matériels informatiques (postes de travail, réseau, libre-service bancaire, monétique, vidéo, alarme, ) de dernière génération ; -Du contact humain : vous accompagnerez, conseillerez, échangerez tous les jours avec nos clients et vos collègues ; -Des déplacements : vous irez chez nos clients bancaires et commerçants ; -Des challenges : vous installerez, diagnostiquerez et réparerez 2. Vous souhaitez rejoindre une entreprise : -Conviviale : des équipes solidaires et bienveillantes ; -Formatrice : des parcours de formation internes et un accompagnement tout au long de votre expérience chez EIS ; -Avec une culture d'entreprise et des valeurs : L'esprit d'équipe, la qualité de service, l'amélioration continue, l'agilité, le développement et les compétences ; -Avec des perspectives d'évolution et de mobilité : rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer techniquement ou vers des postes de management. Les missions d'un(e) technicien(ne) itinérant(e) ? -Rendez-vous au sein de votre agence chaque matin ; -Échangez avec vos managers et vos collègues (la communication est un élément important au sein d'EIS) ; -Analysez et préparez votre journée en fonction des interventions planifiées par votre manager (préparation du matériel, diagnostic de pannes) ; -Intervenez au sein des agences bancaires et chez les clients commerçants pour installer ou maintenir le matériel informatique : postes de travail, imprimantes, scanners, tablettes, smartphones, libre-service bancaire, terminaux de paiement électronique, vidéo, alarme) ; -Formez et accompagnez les clients en fonction des besoins ; -Clôturez vos interventions (actions informatiques, logistiques, administratives). Vous souhaitez postuler mais ne savez pas si vous avez les compétences requises ? A partir de bonnes bases techniques, l'une des valeurs fortes de l'entreprise est le développement des compétences. A ce titre, Euro Information Services forme ses collaborateurs tout au long de leur carrière. Votre atout principal ? Votre savoir-être ! Votre motivation, votre curiosité professionnelle, votre rigueur, votre organisation, votre appétence pour l'informatique et/ou l'électronique Le poste de Technicien de maintenance itinérant est probablement fait pour vous alors Cliquez et POSTULEZ! Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Notre groupe BINO HOLDING, actif dans le secteur de la restauration en Martinique et en Guadeloupe, souhaite recruter des employé(e)s polyvalent(e)s pour différentes enseignes de restauration dans le secteur Fort de France / Le Lamentin. Vous êtes motivé(e), souriant(e), avec un bon contact clientèle et l'envie de relever de nouveaux challenges, alors venez nous rejoindre. Les principales missions sont (sans que cette liste soit exhaustive): - Accueil et service client - Préparation de plats (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts...) - Aide cuisine - Mise en place de la salle - Conception et service des sandwichs - Plonge - Entretien des locaux
BRIOCHE BIG'IN, industrie agro-alimentaire spécialisée dans la fabrication de produits de boulangerie et de pâtisserie, située au Lamentin, cherche à renforcer ses équipes. Nous recrutons un Technicien de Maintenance Industrielle en CDI. Poste : Sous la responsabilité du Responsable Technique et au sein d'une équipe de techniciens, vous avez pour objectif prioritaire d'éviter la panne et l'interruption de la production grâce à la maintenance préventive. A ce titre, vos principales missions sont : - Assurer la maintenance des équipements, des installations et des matériels de votre unité de production agroalimentaire - Effectuer le dépannage d'urgence, les interventions de maintenance préventives et curatives en électromécanique, pneumatique, automatisme dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité - Assurer la sécurité des biens et des personnes et veiller à la propreté des locaux de maintenance et des équipements - Assurer un reporting régulier, alerter sur les anomalies, risques et incidents et être force de proposition Cette description tient compte des principales tâches mais n'est pas limitative. Vous travaillez en équipe alternée : Matin, Après midi, Nuit (en cas de 3x8) et vous pouvez être amené à travailler certains samedis lors d'opérations de maintenance. Profil : Pour ce poste exigeant, nous attendons un candidat de formation BTS électrotechnique ou maintenance industrielle. Une expérience significative en industrie, de préférence en milieu agroalimentaire, vous a permis d'acquérir une maîtrise technique tant sur les plans mécanique, électrique, pneumatique, automatique et frigorifique. L'habilitation électrique est un plus. Vous détenez des capacités et un intérêt marqués pour l'amélioration continue et êtes habitué à exercer vos fonctions dans un environnement technique avec des enjeux de productivité et de qualité exigeants. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre rigueur et votre capacité à diagnostiquer. Enfin, votre disponibilité et votre ponctualité sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Ce poste en CDI est à pourvoir rapidement. Statut et avantages : Statut technicien - 35 heures hebdomadaires + heures supplémentaires Rémunération négociable en fonction du profil + primes et tickets restaurants
Mission principale: Assurer l'ensemble de la comptabilité de l'hôtel, depuis la saisie quotidienne des opérations courantes jusqu'à la préparation du dossier de clôture annuelle pour l'expert-comptable et le commissaire aux comptes. Garantir la fiabilité et la conformité des informations financières dans le respect des normes comptables et fiscales. Responsabilités et activités: Comptabilité courante: - Tenue de la comptabilité générale et analytique de l'hôtel. - Saisie et contrôle des factures fournisseurs, clients et notes de frais. - Suivi des encaissements, règlements et rapprochements bancaires. - Gestion des immobilisations et des amortissements. - Suivi de la caisse, contrôle des recettes journalières et interface avec les logiciels hôteliers (PMS, caisse, etc.). Fiscalité et déclarations: - Préparation et télétransmission des déclarations fiscales périodiques (TVA, taxe de séjour, DEB/DES, etc.). - Participation à la gestion des obligations sociales et fiscales de l'établissement Paie et gestion RH: - Collecte et contrôle des variables de paie (heures, primes, absences, congés, arrêts maladie). - Préparation et suivi des bulletins de paie en lien avec le cabinet d'expertise comptable ou via le logiciel de paie. - Suivi des déclarations sociales (DSN, charges sociales, cotisations). - Accompagnement de la direction dans le suivi des effectifs, des absences et de la masse salariale Clôtures et reporting: - Réalisation des situations comptables mensuelles et trimestrielles. - Préparation des écritures d'inventaire (FNP, CCA, provisions, stocks, etc.). - Élaboration et transmission des reporting financiers à la direction. Dossier bilan: - Préparation du dossier annuel de clôture : balance, grands livres, justificatifs de comptes, annexes. - Interface avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes. - Participation active à la clôture et à l'établissement du bilan. Gestion administrative: - Classement et archivage des pièces comptables. - Mise en place et suivi des procédures internes de contrôle. - Relation avec les fournisseurs, clients et partenaires externes (banques, etc.).
Vous serez responsable de la propreté et l'hygiène d'une salle de sport. Vous devrez assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et équipements en veillant au respect des règles d'hygiène et de propreté. Vous travaillerez de 4h30 à 6h30 et/ou de 15h à 16h 30 tous les jours, du lundi au samedi inclus. Cependant, ce planning est adaptable selon vos disponibilités : possibilité de travailler sur le créneau du matin seulement ou sur le créneau de l'après-midi seulement, ou encore sur les 2 créneaux si vous êtes disponible. Vous travaillerez en plus 1 (un) dimanche par mois. Votre lieu de travail sera soit le Lamentin, soit Chateauboeuf, soit les deux. Le volume horaire est évolutif et adaptable selon vos disponibilités et besoins. Une expérience professionnelle d'1 an sur le poste est souhaitée, mais un débutant motivé peut être accepté (lettre de motivation à fournir dans ce cas).
Vous devrez coordonner et optimiser la gestion des flux océaniques de produits pour tous les mouvements d'entrée, sortie et manipulations des marchandises et vous assurer d'être en communication constante avec les autres services de l'entreprise ou acteurs de la chaîne d'approvisionnement, en lien avec la qualité de service et enjeux de traçabilité. Vous devrez planifier et coordonner les opérations de réception, de stockage et de livraison des marchandises, passer commande chez les grossistes, être en relation avec les restaurants du groupe, analyser leur consommation, valider les dates de départ, organiser la réception des marchandises et le stockage des produits.
Nouvelle enseigne de restauration rapide à Rivière-Salée ,nous recrutons 3 employés polyvalents. Avant embauche, une formation assurée via le dispositif POEI(Préparation Opérationnelle à l'emploi Individuelle) destinée à préparer les candidats aux missions essentielles du poste d'employé polyvalent et à l'issue de la formation : un CDD de 6 mois Objectif de la formation: Former les candidats aux compétences clés nécessaires pour intégrer notre équipe et assurer un service de qualité. -Cuisson et mise en valeur des viennoiseries et boulangeries -Préparations et assemblage des sandwichs -Préparations et cuisson des ingrédients pour les sandwichs -Applications des méthodes d'hygiène et de sécurité alimentaire en restauration -Contribuer a la propreté et au bon fonctionnement de l'établissement PROFIL: Dynamisme, motivation, polyvalence, esprit d'équipe HORAIRE DE L'ENTREPRISE: Lundi au Vendredi :6h-16h30 Samedi :7h-12h30
Vous effectuer la mise ne place Vous assister le pizzaiolo dans ces préparer les pizza Vous veiller à la bonne te et l'hygiène de votre espace de travail. Vous serez amenez à recueillir les commande encaisser le client. Du Lundi au samedi (travail possible le dimanche)
Établissement hôtelier situé aux Trois-ilets recherche un(e) Équipier/Équipière : Votre mission principale sera d'assurer le maintien, la propreté des couloirs et des offices. Vous veillerez au bon entretien du matériel à disposition.selon la réglementation d'hygiène et de sécurité.
Vos missions: - Mettre en place votre poste de travail - Accueillir le client - Servir le client - Encaisser le client - Nettoyage de votre poste de travail -service au stand traiteur Vous pouvez être amené.e à faire la plonge, aider en cuisine et d'autres taches.
Nous recrutons un Commercial Terrain BtoB H/F pour le compte d'un Groupe bien implanté, qui souhaite étoffer sa présence commerciale sur le territoire martiniquais. * Missions - Identification de nouveaux prospects et développement du chiffre d'affaires - Réponses aux consultations et gestion des appels d'offres - Fidélisation des clients existants par un suivi personnalisé - Représentation de la marque auprès des partenaires et clients * Profil recherché - Minimum 3 ans d'expérience sur des fonctions similaires terrain en BtoB - Sens de l'initiative, aisance relationnelle et goût du terrain - Endurance commerciale, engagement dans l'atteinte des objectifs - Intérêt pour un projet d'entreprise ancré localement Conditions proposées - Package de rémunération motivant : fixe + commissions + véhicule - Accompagnement à la montée en compétence - Marque visible et légitime sur son marché - Perspectives d'évolution interne selon résultats
Adecco Martinique recherche pour l'un de ses clients : - Des Hôtes/Hôtesses de caisse H/F Vous aurez pour mission : - Saisir les encaissements clients ; - Saisir les décaissements effectués par la caisse - Effectuer la clôture quotidienne et systématique de la caisse ; - Justifier le solde de caisse quotidiennement et s'assurer de la concordance de l'inventaire physique de caisse avec la comptabilité Pré requis nécessaire à cet effet : - Etre titulaire du Baccalauréat minimum - Disponible totale, pas de contraintes (notamment durant le week-end) - Flexibilité (horaires variables) - Engagement sur un minimum de 6 mois (lié à la préparation de prochaine période estivale > fin d'année) - Courtoisie, dynamisme, sens du relationnel - Idéalement véhiculé.
Adecco Travail Temporaire Immeuble Exodom ZAC de Manhity 97 232 LE LAMENTIN Tel 05 96 60 64 69 Fax 05 96 63 13 36
Vous serez chargé d'accompagner des personnes âgées dans leur tâches quotidiennes notamment le ménage
Nous recherchons un professeur d'anglais qualifié pour dispenser des cours de soutien scolaire dans notre agence située à Ducos. Ce poste est à pourvoir pour des cours qui se dérouleront le mercredi après-midi, entre 14h00 et 17h00, le samedi de 08H00 à 12h00. Profil recherché : - Diplôme en enseignement de l'anglais ou équivalent - Expérience en soutien scolaire souhaitée - Pédagogie adaptée aux besoins des élèves - Passion pour l'enseignement et capacité à motiver les étudiants Missions : - Préparer et animer des cours de soutien adaptés au niveau des élèves - Évaluer les progrès des élèves et adapter les méthodes d'enseignement - Créer un environnement d'apprentissage positif et stimulant
Dans le cadre du développement de notre établissement, nous recherchons un employé polyvalent en pièces détachées (H/F). Vos missions seront les suivantes: - Vous participez au développement de notre magasin de pièces détachées. - Vous accueillez les clients et leur proposez notre gamme de produits. - Vous réceptionnez la marchandise. - Vous participez aux inventaires. - Vous gérez les stocks, préparez les commandes clients. - Vous dynamisez les ventes par téléphone et au comptoir. Profil recherché: - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Des compétences en mécanique sont exigées dans l'exercice de cette fonction. Vous êtes ponctuel (e), autonome, organisé(e), rigoureux(e) et dynamique. Votre sens relationnel est aiguisé. Vous recherchez un poste ambitieux, responsabilisant avec beaucoup d'autonomie. Expérience exigée en mécanique.
Nous recherchons un employé(e) polyvalent(e) de restauration rapide avec une expérience en vente exigée, disponible de suite. Vous devrez maîtriser la caisse, les commandes par téléphone ou sur place , être en capacité de proposer de la vente additionnelle. Il est important que vous ayez un excellent sens de l'accueil. Horaires d'ouverture de l'entreprise : 17H - 22H Expérience souhaitée d'1 an minimum et HACCP souhaité. Qualités attendues : ponctualité, rigueur , rapidité, sens de l accueil, dynamisme. Une période d'évaluation est prévue dans le cadre de ce recrutement.
Vous devrez assembler et cuire des crêpes selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Savoir maitriser deux ou trois crepières en même temps, afin de fluider les commandes. Il est important que vous ayez un excellent sens de l'accueil. Horaires d'ouverture de l'entreprise : Vous travaillerez de 16h à 22h/23h. La détention du HACCP est souhaitée Vous devrez connaitre la caisse Qualités attendues : ponctualité, rigueur, rapidité, sens de l accueil, dynamisme Une période d'évaluation est prévue dans le cadre de ce recrutement
Vous serez chargé de : - l'entretien du garage et de ses espaces verts - le lavage des véhicules - récupérer les commandes de pièces ou des livraisons ponctuelles
Rattaché(e) au Directeur(trice) de l'accueil périscolaire, vous accueillez les enfants dans le respect des orientations politiques fixées en matière éducative et en lien avec le cadre règlementaire en vigueur. Vous proposez la mise en œuvre d'activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de l'association Vos missions principales : - Vous participez à l'animation des temps périscolaires . - Vous créez et animez des ateliers auprès des enfants - Vous participez à des temps de réunion de préparation - Vous garantissez la sécurité physique, morale et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles - Vous travaillez en lien avec les partenaires (enseignants ,ATSEM, personnel de restauration et associations) - Vous soutenez le directeur/trice dans certaines missions Profil recherché : Vous êtes titulaire du BAFA, du CAP Petite Enfance et/ou vous justifiez d'une expérience significative d'au moins un an auprès des enfants. 5 postes
*** URGENT *** Pour notre établissement, nous recherchons un Ouvrier des espaces verts (H/F) afin d'intervenir auprès de notre clientèle de professionnelles. Secteur : Centre (FDF, Lamentin, Schoelcher) Vos missions seront les suivantes: Tonte des pelouses Taille des haies et arbustes Débroussaillage, ramassage des feuilles et entretien des jardins. Collecte des déchets pour les acheminer.
Responsable de la bonne marche du département Restauration et de la gestion de toutes les opérations de Restauration et du quotidien selon les règles budgétaires et en suivant les meilleures pratiques Etablissement hôtelier proposant du all-inclusive situé aux Trois-ilets, recherche un(e) Directeur de la Restauration H/F. Les principales missions : Contrôle l'organisation, la préparation et la mise en place des buffets en assurant un service de qualité Mise en œuvre des actions correctives suite aux anomalies constatées Coordonne et contrôle les différents services du département (Cuisine/Salle/ Bar) afin de garantir une prestation de qualité au client Contrôle les commandes et les choix des fournisseurs (calcul des marges/ négociation/tarifs achats) Gère les réclamations et les remarques (positives ou négatives), des clients Valide la facturation, contrôle la caisse et vérifie le fonds de caisse Effectue le suivi commercial et financier de l'établissement selon les objectifs définis par la Direction
Présents sur le marché de l'animation commerciale depuis quelques années, nous proposons nos services auprès de différents fournisseurs et grandes surfaces. Nous recherchons 1 animateur(trice) chargé(e) de représenter des marques de boissons, d'épicerie sucrée et salée leader sur le marché en grande surface alimentaire. Vous démontrez des compétences en vente/animation commerciale. Pour mener à bien cette mission un très bon sens relationnel et commercial sont attendus. L'affluence de la clientèle en cette période nécessite des qualités de réactivité et d'efficacité. Vous bénéficierez d'une formation pour vous permettre de maîtriser les arguments et offres produits en milieu puériculture et hygiène beauté. Goût du contact, tenace, dynamique, plaisir de vendre et d'atteindre les objectifs. Capacité à consulter des informations produits et à remplir un reporting via internet.
La société Maclean propose plusieurs types de prestations de nettoyage Nettoyage industriel (Le nettoyage industriel comprend toutes les prestations concernant l'entretien de locaux à usage professionnel, quel que soit le secteur : tertiaire, commercial, sanitaire, industriel...) Nous nous engageons à fournir des services de haute qualité, en mettant l'accent sur l'efficacité, la sécurité et le respect des attentes du client. Nous sommes à la recherche de candidat(e)s efficaces et motivés pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre mission de fournir des solutions de nettoyage exceptionnelles à nos clients. Vos missions principales : Rattaché(e) à la direction de Madclean, vous interviendrez sur différents sites pour réaliser des prestations de nettoyage variées, notamment : - Nettoyage de remise en état (fin de chantier, sinistres, etc.) - Entretien régulier de locaux professionnels, logements vacants et parties communes - Interventions sur allées piétonnes, extérieurs, façades - Utilisation de machines professionnelles : monobrosse, autolaveuse, nettoyeur haute pression - Respect des protocoles et des règles de sécurité en vigueur Profil recherché : - Expérience exigée en nettoyage industriel - Maîtrise de l'utilisation de la monobrosse et du nettoyeur haute pression - Autonomie, rigueur, ponctualité Ce que nous offrons : - Un contrat stable de 35h par semaine - Une structure en croissance, humaine et exigeante - Des missions variées dans toute la Martinique - Un environnement où la qualité du travail est reconnue et valorisée
EFFI'KAZ est une entreprise de service d'aide et d'accompagnement à domicile. Elle intervient sur le secteur CACEM pour les prestations relevant du SAAD et sur l'ensemble du territoire pour les prestations de confort. Vos missions: - Intervenir au domicile des personnes âgées ou dépendantes pour aménager et entretenir leur cadre de vie. - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne. - Accomplir chez les personnes aidées (personnes âgées, handicapées ou en difficulté temporaire) un soutien psychologique et social contribuant au maintien à domicile et dans l'environnement social de la commune.
Nous recherchons actuellement un profil discret, ponctuel, autonome et dynamique, pouvant travailler en équipe dans l'activité de propreté. SECTEUR SUD SECTEUR CACEM
Dans votre mission : - Vous assurez le transport scolaire et péri-scolaire. - Récupérez votre véhicule à l'entrepôt - Accueillir les voyageurs - Assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers - Assurer une conduite en sécurité - Intervenir en cas de situation d'urgence en prodiguant les premiers soins. Vous travaillez du lundi au samedi et exceptionnellement le dimanche en fonction des missions proposées. Vos horaires: 6h-8h 15h30-17h30
Vos missions sont les suivantes : accueillir conseiller et servir les clients le plus rapidement possible Respecter rigoureusement les procédures, les recettes ; Sera amené à effectuer divers tâches : production, marinade, assemblage, transformation de matières premières Assurer la vente client dans un souci de rapidité de service. Assurer la propreté de l'établissement Plages horraires proposés selon le planning : 08h00-16h00 ou 15h00-21h00(22h00 le Week End)
Piloter, encadrer et coordonner les activités techniques des chantiers d'insertion dans les domaines du bâtiment (second œuvre), de la gestion des déchets, du réemploi, de la valorisation des matériaux et des espaces verts. Contribuer à la professionnalisation des salariés en insertion et à leur montée en compétences dans une logique d'économie circulaire et de transition écologique. Assurer la bonne exécution technique des projets en lien avec les salariés en insertion, les partenaires et les acteurs du territoire, dans une logique d'inclusion professionnelle durable.
L'ASL est une association loi 1901 créée en 1994 afin de proposer des projets d'insertion sociale et professionnelle au profit des publics en grande difficulté. Elle développe des projets d'insertion par l'activité économique.
Sushi Wave recrute : Employé(e) Polyvalent(e) en Cuisine Lieu : Les Mangles Acajou - Martinique Contrat : CDI (après formation de 2 mois) Temps de travail : 35 h / semaine Salaire : 1 820 € brut / mois (après formation) Avantage : Repas inclus (valeur 4,15 €/jour) Horaires : Du lundi au samedi (repos le dimanche et jours fériés, sauf exception) Présentiel uniquement Prise de poste : Dès que possible À propos de Sushi Wave Spécialiste de la gastronomie japonaise en Martinique depuis près de 20 ans, Sushi Wave est reconnu pour son savoir-faire artisanal, sa rigueur et son exigence de qualité. Nous travaillons chaque jour à partir de produits frais, locaux et soigneusement sélectionnés, afin d'offrir une expérience culinaire irréprochable à nos clients. Votre mission En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e) en Cuisine, vous participerez activement à la préparation des produits et au bon fonctionnement de la cuisine. Vos principales responsabilités : Participer à la préparation et fabrication artisanale des sushis et autres spécialités ; Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et les procédures internes ; Maintenir un poste de travail propre, organisé et efficace ; Collaborer avec l'équipe cuisine et salle pour assurer un service fluide et de qualité ; Veiller au respect de la présentation et des standards Sushi Wave. Profil recherché Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et appliqué(e) ; Vous aimez le travail manuel et la précision ; Vous savez respecter les règles, consignes et process sans compromis ; Vous êtes ponctuel(le), fiable et organisé(e) ; Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne capacité d'adaptation. Une expérience ou un diplôme en cuisine/restauration est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés Pourquoi rejoindre Sushi Wave ? En rejoignant Sushi Wave, vous intégrez une maison reconnue pour son exigence et son savoir-faire, où chaque détail compte. Vous bénéficierez de : Une formation pratique et structurée pour maîtriser nos méthodes ; Un cadre professionnel rigoureux et stimulant ; Une équipe engagée, respectueuse et passionnée ; La possibilité de développer vos compétences dans un univers culinaire unique. Pour postuler : Envoyez votre candidature (CV + quelques lignes de motivation) à asstdirection@ajfoodcompagnie.com Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance Rémunération : 1 820,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
La fée Sylda, est un acteur majeur dans le domaine de la boulangerie et la pâtisserie en Martinique reconnu pour la qualité de ses produits et son accueil chaleureux. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un assistant manager (H/F) motivé(e) et dynamique pour accompagner la direction dans la gestion et l'animation de l'un de nos points de vente . En collaboration avec le manager, vos missions seront les suivantes : - Participer à la gestion quotidienne du point de vente (ouverture/fermeture, organisation du planning, etc.), - S'assurer de la tenue des documents administratifs, - Encadrer, animer et coordonner les différentes équipes du magasin (vente et production) d'un site d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, - Seconder le manager du site dans la gestion quotidienne du point de vente, - Garantir la qualité de l'accueil et le service client (accueil de la clientèle avec le sourire et service de qualité) selon les normes établies par l'entreprise, - Garantir la bonne tenue du magasin selon les normes établies par l'entreprise, - Assurer le suivi de l'évolution des stocks, - Assurer les commandes fournisseurs et le suivi, - Tenir des inventaires, - Participer à la mise en place d'actions commerciales et promotionnelles, - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : - Expérience réussie dans un poste similaire ou en vente/management dans le secteur alimentaire ou dans le domaine de la boulangerie-pâtisserie serait un atout mais débutants motivés acceptés - Sens du service client et excellent relationnel. - Capacité à encadrer une équipe et à prendre des initiatives. - Rigueur, organisation et réactivité. Compétences requises : - Savoir encadrer des équipes - Connaissances des règles HACCP - Savoir gérer les conflits - Organiser et planifier une activité - Maîtriser informatique Qualités : - Savoir s'organiser - Polyvalence
Animation d'ateliers nutritionnels : Organiser et animer des ateliers pédagogiques sur les bienfaits d'une alimentation équilibrée auprès de divers publics, notamment les enfants et les jeunes. Sensibiliser à l'importance des produits locaux dans une alimentation saine. Création de supports pédagogiques :Concevoir des outils ludiques et éducatifs tels que des fiches pratiques, des quiz, ou des jeux interactifs adaptés aux participants. Accompagnement dans des activités culinaires :Encadrer des activités pratiques, comme la préparation de recettes équilibrées mettant en valeur les produits locaux. Collaboration avec l'équipe :Travailler en coordination avec les autres membres de l'association pour assurer la cohérence des interventions.
Notre client, acteur majeur de la distribution spécialisée en bricolage, jardinage, décoration et aménagement de l'habitat en Martinique, recherche un Manager Logistique pour renforcer l'efficacité opérationnelle de son dépôt et accompagner la performance des équipes. * Missions Sous la responsabilité directe du Responsable Logistique, vous assistez le Responsable dépôt dans l'organisation et la supervision des activités logistiques : - Participer au pilotage des opérations de réception, stockage, préparation et livraison en magasin. - Encadrer, former et animer une équipe de caristes, en soutien aux objectifs fixés par le Responsable dépôt. - Veiller à la bonne application des procédures de gestion logistique et à la fiabilité des stocks. Utiliser et optimiser les outils informatiques (WMS, pistolet RF, etc.) pour suivre et améliorer les flux. - Assurer une présence terrain soutenue pour anticiper, coordonner et résoudre les aléas opérationnels. * Profil recherché - Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire en environnement logistique. - Caces 3 en cours de validité - Excellente maîtrise des outils de gestion logistique et des systèmes informatisés (WMS, RF). - Capacité à manager une équipe dans un environnement dynamique et contraignant (activité physique soutenue, chaleur, horaires variables). - Esprit logique, sens de l'organisation et capacité à prendre des décisions rapides. - Leadership et aisance relationnelle pour fédérer et motiver vos équipes. * Conditions - Poste à pourvoir immédiatement. - Rémunération attractive, incluant des avantages Groupe.
Vos missions a partir de septembre 2025 Vérifier l'état technique du véhicule avant le départ et signaler toute anomalie Accueillir les élèves, les récupérer au point de RDV dans leur quartier Déposer les élèves dans l'établissement scolaire. L'itinéraire est établit par l'entreprise: récupérer et déposer les éleves le matin,le midi et le soir
. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, Vous assurez: la Gestion des stocks - Réception des livraisons - Vérification des bons de commande et factures - Suivi des niveaux de stock (aliments, emballages, boissons) - Participation aux inventaires mensuels la Saisie administrative - Saisie des factures fournisseurs - Classement et archivage des documents en relation avec le service comptable - Petites tâches administratives quotidiennes la. Caisse et service - Encaissement client, ouverture / fermeture de caisse - Suivi journalier du fond de caisse - Accueil et orientation du client - Aide ponctuelle à la préparation / vente
L'employé(e) polyvalent(e) de restauration intervient sur la préparation de plats simples, le service en salle, l'encaissement des règlements clients et/ou l'entretien de la salle. Il(elle) contribue à la qualité de l'accueil et du service client. Réceptionner et vérifier les denrées livrées et autres produits non consommables Ranger les denrées alimentaires à l'endroit approprié Conditionner les denrées alimentaires Travailler les fruits, légumes et condiments en utilisant le matériel approprié Préparer des plats simples ou assembler des préparations (hors d'œuvre, fromages, desserts.) Refroidir réglementairement une préparation alimentaire Cuire ou réchauffer des aliments Dresser les préparations Organiser la présentation des produits en vitrine ou pour le buffet Réapprovisionner les denrées nécessaires pendant le service Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau...) Débarrasser les tables Effectuer les opérations d'encaissement Nettoyer et ranger les tables de travail ainsi que les annexes de cuisine Débarrasser les poubelles et ordures
L'Employé polyvalent de restauration assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène garantissant un service rapide et de qualité. Gère les commandes et le stock de produits frais Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail Peut effectuer des livraisons en respectant les délais promis Fournit un service clientèle rapide et courtois Participe à la gestion quotidienne du restaurant ou du point de vente Une formation sera prévue sur la partie barrista
BERNARD'S COFFE SHOP enseigne spécialisée dans le café et les brunchs
Pour un restaurant asiatique, vous serez amené.e à : - Effectuer la plonge -Aider en cuisine (épluchage, découpage, menues activités) -Entretien du plan de travail et de la salle 35h, du lundi au vendredi, midi et soir. Il est préférable que vous soyez véhiculé.e
g,
Le Régiment du Service Militaire Adapté (RSMA) recherche deux aides moniteur restauration (H/F) en restauration collective pour une première expérience professionnelle (sous statut militaire de volontaire technicien). Vos missions : - Avant le service : réaliser les mises en place qui lui sont confiées par le Chef (ou sa hiérarchie) ; - Pendant le service : participer à la préparation des plats et des mets en respectant les fiches techniques élaborées par le Chef ; - Appliquer les règles et procédure d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le restaurant ; - Entretenir et nettoyer son espace de travail ; - Participer au nettoyage des cuisines ; - S'assurer de la bonne conservation et du stockage des denrées ; - Être attentif (ve) aux communications du Chef ou de son chef de partie ; - Développer ses compétences par l'observation, la pratiques répétées et les échanges avec ses collaborateurs et ses supérieurs. En complémentarité avec l'équipe en poste, vous pouvez être amené à effectuer toute activité au sein de l'équipe de cuisine et de l'établissement afin de permettre le maintien de l'activité générale des restaurants. Vous êtes porteur de l'esprit de polyvalence au sein de l'établissement. Les conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 1 an renouvelable 4 fois maximum (38h/semaine) ; - Rémunération : Environ 940€ net / mois + prime d'activité sous conditions ; - 45 jours de congés par an, sauf la première année 25 jours. - Nourri, logé, pris en charge et présenté au permis B. -Travail en journée de 6h45 à 17h45 (incluant la pause déjeuner) et des prestations à honorer ponctuellement quelques week-end dans l'année Votre profil : - Aimer le travail en équipe et le contact avec la clientèle. - Maitrise des normes d'hygiène ; Les volontaires techniciens (VT) rejoignant le RSMA n'ont pas vocation initialement à rejoindre les armées.
Dans le cadre de son développement, notre école recherche son agent d'éducation en ecole maternelle anglophone. Sa mission sera : Accueil et hygiène des enfants Assister l'enseignant dans la classe Aider au repas et à la sieste Assurer la propreté des locaux.
Sous la responsabilité du manager et en tant que maillon de la chaîne sur la plateforme logistique du magasin, votre mission consiste à réceptionner les marchandises et contrôler l'état des produits livrés dans le respect des procédures en vigueur. Missions : - Décharger les marchandises des camions - Dépoter les conteneurs/ouverture des caisses et colis palettisés - Conduire les appareils de manutention servant à décharger et entreposer les marchandises - Superviser le rangement dans la zone de réception - Contrôler les produits dans le respect des normes de sécurité, hygiène et chaîne du froid. - Vérifier les documents de livraison / noter les quantités manquantes - Contrôler l'état des marchandises et émettre des réserves - Contrôler les températures et les DLV des containers produits frais - Contrôler les entrées et sorties d'emballage (roll, palettes.) - Ranger /nettoyer la cour de réception - Signaler les anomalies au responsable - Gérer le flux des fournisseurs
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien maintenance H/F dont la mission principale sera de rejoindre l'équipe pour réaliser l'exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients. En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : - Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC - Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'effi cacité énergétique des systèmes - Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques Les avantages liés à ce poste : - Rémunération sur 13 mois - Primes de vacances & primes spécifi ques (Astreinte, cooptation, .) - Panier repas - Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning - Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne - Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Qualités professionnelles requises - Profil recherché - Force de proposition Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. - Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation
Rattaché au Directeur du magasin, vous serez le véritable chef d'orchestre de votre secteur, garant de la performance et de la satisfaction client. Vous pilotez l'un de nos départements stratégiques afin de contribuer au succès de l'hypermarché. En tant que membre du CODIR, vous êtes au cœur des décisions, tout en insufflant une dynamique positive à votre équipe. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Garantir la performance de votre département Marché (Boulangerie-pâtisserie, Fruits et légumes, Boucherie, Traiteur, Poissonnerie), en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux clés (CA, marges, démarques...), tout en activant les leviers stratégiques comme la politique prix et les budgets d'achats - Piloter la stratégie commerciale de votre département : gestion des achats en direct avec nos fournisseurs, mise en avant des offres promotionnelles et application de la politique merchandising - Créer une expérience client unique, en assurant la qualité des produits, la disponibilité des assortiments et l'excellence du service - Manager et fédérer votre équipe (Managers de Rayon et Employés Polyvalents) en insufflant une dynamique positive et un esprit collaboratif Qualités professionnelles requises - Profil recherché De formation Bac+3 à Bac +5 de type Ecole de Commerce, vous justifiez d'une expérience significative en grande distribution. Doté d'un fort esprit commercial, vous êtes passionné par le secteur de la grande distribution et la satisfaction client. Votre culture du résultat, votre capacité à analyser et piloter la performance, ainsi que votre sens du travail en équipe vous permettent d'atteindre vos objectifs. Leader de terrain, vous accompagnez vos équipes avec proximité et instaurez un climat de confiance et de cohésion. Vous savez fédérer, motiver et coordonner vos collaborateurs pour assurer la
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Technicien géomètre H/F. Au cours de cette mission, vous serez en charge de : - Effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils adaptés, tels que le géo-radar et le GPS. - Détecter des réseaux souterrains à l'aide de détecteurs électromagnétiques et d'accessoires dédiés. - Réaliser des mesures topographiques à l'aide de GNSS et de stations totales, et relever les points détectés. - Établir des plans et des cartes à différentes échelles, en respectant les normes requises. - Dessiner les éléments relevés sur une tablette (tablette FZG1, logiciel type Geovisual ou LandToMap). - Analyser les résultats fournis ou ceux non obtenus. - Respecter les consignes spécifiques aux demandes du client. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Technicien topographique H/F Compétences requises : - Vous maîtrisez l'utilisation des appareils de détection et de géolocalisation tels que le détecteur RD8000, le géoradar, le GPS et la station totale. - Vous êtes à l'aise avec les logiciels Land2map et/ou Geovisual. - Vous avez une bonne connaissance des différents réseaux, notamment les réseaux d'eau potable et d'assainissement. Qualités professionnelles : - Vous êtes rigoureux dans vos tâches et respectez les délais impartis. - Vous faites preuve d'autonomie et de capacité d'organisation dans votre travail. - Vous êtes motivé par les déplacements hebdomadaires, ce qui vous permet de travailler sur différents sites. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien topographique H/F, de niveau Bac à Bac +3 dans le domaine de la topographie. Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Votre expertise dans l'utilisation des appareils de détection, des logiciels spécifiques, ainsi que votre connaissance des réseaux sont des atouts majeurs. Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et organisée, prête à effectuer des déplacements réguliers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions seront les suivantes: - Suivre les résultats d'exploitation, - Coordonner l'équipe et assurer la gestion du personnel. - Veiller à l'application des procédures qualité, hygiène sécurité, - Effectuer la gestion comptable et administrative du restaurant, - Superviser et coordonner les différents actions de marketing. Leader, vous motivez les équipes et favorisez la cohésion de groupe. Vous êtes à l'écoute des salariés et les accompagner dans leur développement professionnel.
Sous Ia responsabilité du Chef de Centre, vous réalisez, à l'aide de Ia documentation technique, l'ensemble des activités de maintenance des véhicules de toutes marques relevant du service rapide portant sur: - Les interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules, - Les opérations de remise de état (changements de pneus, disques plaquettes de frein, changement de filtres...), - La pose des accessoires sur véhicules pré-équipés. Concernant l'organisation et la gestion des activités de maintenance, vous assurez notamment, en application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise : - l'agencement et l'entretien du poste de travail / de l'outillage - l'établissement de tout document d'atelier utile - la rédaction de la facture en cas d'absence de vendeur-réceptionnaire, d'assistant-commercial ou du chef de centre (H/F) en expliquant les prestations réalisées et le détail de la facture au client. Vous effectuez ces prestations dans le respect de nos procédures commerciales et des règles de sécurité afin de garantir aux clients la qualité de service Point S. Responsable de votre poste de travail, vous participez à l'entretien quotidien du point de service (nettoyage, entretien du matériel, rangement du stock, inventaires.). Professionnel et commerçant avant tout, vous êtes à l'écoute de vos clients et veillez à la bonne qualité du service. Votre réactivité et votre écoute sont essentiels. La satisfaction de vos clients est votre priorité.
Vous êtes l'intermédiaire privilégié entre les clients et le service Clovis Location dédié à la longue durée. Polyvalent, vous assurez à la fois l'accueil au comptoir, la rédaction des contrats de location, la prise de RDV des véhicules LLD, la mise en main des véhicules, et êtes garant de l'état des véhicules. Vous assurez également la gestion des contrats d'entretien : vérification des factures et validation des locations de relais. Vous devez vous assurer de la planification des RDV et du suivi des véhicules en atelier pour les différentes réparations ou entretien Vous êtes responsable de la gestion administrative et du suivi du parc automobile.
Vous réalisez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques. Vous réalise les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques (train avant, distribution, embrayage, joins de culasse...etc.). Vous effectuez les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures. Vous remettez en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique. Vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement. Vous serez formé en amont de la prise de poste par l'employeur.
Dans le cadre de son développement, GBH recrute un(e) Gestionnaire paie et administration du personnel. Rattaché à la Responsable paie du groupe, vous assurez la gestion administrative du personnel ainsi que la paie, dans le respect des procédures internes et des obligations réglementaires. Gestion du personnel Suivi des congés, des absences, des arrêts de travail et des départs Gestion de la mutuelle et de la prévoyance Rédaction des attestations courantes Organisation des visites médicales et suivi des échéances Gestion de la paie Préparation et saisie des éléments fixes et variables Contrôle réglementaire des bulletins Réalisation des déclarations sociales obligatoires Assistanat RH Organisation des déplacements professionnels Gestion des commandes de consommables Traitement de la facturation Suivi administratif des prestataires Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction du profil retenu.
Au sein de la Direction Reporting du Groupe GBH, et plus précisément sous la supervision de votre responsable, vous serez en charge des missions suivantes : - Animer notre système de reporting mensuel Groupe sous Hyperion Planning. - Diffuser auprès de la Direction Générale et de la Direction Financière les tableaux de bord de suivi des résultats et des indicateurs spécifiques à chaque métier. - Participer au processus d'élaboration budgétaire et assister les différents responsables financiers des filiales. - Participer à l'élaboration des normes comptables et reporting applicables à chaque secteur d'activité, à l'intégration des nouvelles filiales et animer notre système de suivi des investissements et de mesure de la rentabilité, en collaboration avec les auditeurs internes, - Développer et assurer la maintenance des rapports Smartview et Financial report. - Mise à jour des outils internes, respect des procédures internes
Vous êtes titulaire du SSIAP2, vous serez chargé d'effectuer, par roulement la surveillance des travaux sur un site. Le planning est effectué du lundi au dimanche.
Les missions sont les suivantes; - Réceptionner le linge - Identifier le linge - Traiter le linge ( laver, sécher, plier, emballer ) - Ranger le linge - Enregistrer les opérations dans le logiciel de l'entreprise - Contrôler et gérer les produits professionnels de lessive et autres - Livraison du linge MISSION CONNEXE : ACTIVITES ATTACHEES - Assurer la propreté des machines et du lieu de travail - Accueillir le client ( réception et livraison du linge ) SAVOIR - Connaitre le règlement intérieur - Connaitre les consignes d'urgences - Connaitre les documents supports et leurs principes d'utilisation SAVOIR FAIRE - Savoir appliquer le règlement intérieur - Savoir utiliser le logiciel de l'entreprise - Prendre soin du matériel de l'entreprise horaires de travail 06h00-15h00 (maximum) .
- Gérer les flux de matières premières nécessaires à l'activité de production Profil recherché - Gestion des commandes et planification des Achats, grâce à un plan d'appros construit dans le respect des délais, de l'espace de stockage disponible et des budgets alloués - Suivi et réception des commandes de matières premières jusqu'à leur stockage (délais/ dédouanement et dépotage de containers, /valorisation au prix de revient)
Dans le cadre du remplacement de notre plongeur, au cœur de notre Maison des Saveurs et sous le contrôle du Chef de cuisine ou du Second vous serez en charge de : - Plonge batterie (cuisine) - Plonge vaisselle du restaurant - Plonge verres et couverts du self - Nettoyage sol cuisine et des différents matériels (frigos, cellule de refroidissement, friteuse...) - Nettoyage chambres froides Horaires: Du lundi au vendredi, service du midi.
Nous recherchons un ouvrier qualifié ou débutant Cette personne aura pour mission la fabrication de : - Portes, portails, portillons, volet roulant.... Vous serez amené à utiliser des machines d'usinages et à procéder au montage des pièces. De plus calcul de débit, la compréhension de schéma et la capacité à poser seront de réels atouts. Afin de postuler à cette offre veuillez nous envoyer vos CV.
Edenne Sushi luxury, restaurant spécialisé dans la cuisine japonaise, recherche un serveur/serveuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec professionnalisme et sourire - Prendre les commandes et assurer un service rapide et efficace - Servir les plats et boissons en respectant les standards de qualité - Encaisser les paiements et gérer les additions - Assurer l'entretien et la propreté de la salle - Veiller à la satisfaction des clients et gérer les demandes spécifiques Profil recherché : - Expérience en restauration appréciée, mais débutants motivés acceptés - Sens du service et excellent relationnel - Dynamique, réactif(ve) et organisé(e) - Bonne présentation et esprit d'équipe - Capacité à travailler sous pression, notamment en période de forte affluence Horaires : Service du midi et soir - Disponibilité en semaine et week-end. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation ou contactez-nous directement . Rejoignez Edenne Sushi et faites partie d'une équipe passionnée par la cuisine et le service client !
Restaurant asiatique et japonais .
Le groupe AUBERY, acteur multi activités de plus de 2 000 collaborateurs, situé aux Antilles Françaises, en Guyane et en France Hexagonale, est présent dans les secteurs de l'automobile, l'agroalimentaire, l'immobilier, l'agriculture, les services et la location de véhicules. Dans un contexte de croissance, d'évolution et de structuration de notre organisation, nous recrutons dans le cadre d'une création de poste, notre futur(e) professionnel(le) qui sera en charge d'une double mission : la protection des données personnelles (RGPD) et la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Poste en CDI à pourvoir au Lamentin, Martinique. Poste : Sous la responsabilité du Contrôleur interne & conformité Groupe vous avez pour mission d'assurer la conformité du Groupe aux exigences légales et réglementaires en matière RGPD et de RSE. Dans ce cadre, vous mettez en place, suivez et améliorez les dispositifs internes pour garantir l'application des réglementations en vigueur et sensibilisez les collaborateurs aux enjeux de la conformité. Vos principales missions : - Participer à la définition, à la mise à jour et au suivi des politiques Groupe, en matière de conduite éthique et de protection des données personnelles - Élaborer et actualiser la documentation compliance - Réaliser et actualiser les cartographies des risques de non-conformité - Participer aux audits internes et externes sur les sujets de conformité - Réaliser des formations et sensibilisations pour les collaborateurs et dirigeants aux enjeux de conformité (protection des données, RSE) - Accompagner les projets en veillant à l'intégration des critères RGPD et RSE dès leur conception - Assurer une veille permanente législative, réglementaire, normative et adapter les procédures en fonction de ces évolutions. Profil : Doté(e) d'une formation Bac+4/5 en droit ou risk management ou audit, vous justifiez d'une expérience réussie à ce poste ou à un poste similaire de 3 ans minimum idéalement acquise au sein d'un service conformité. Vous possédez une bonne culture en gestion des risques et des problématiques de conformité, des principes de suivi analytique des activités et de solides compétences en analyses de données. De nature autonome, pédagogue, rigoureuse et organisée, vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles, analytiques et en communication orale. Statut et avantages : Statut Cadre - forfait 40h hebdomadaires Rémunération : 45K€ brut annuel
Accueille la clientèle. Renseigne le client sur les races et les modes de vie des animaux. Conseille le client sur les articles destinés aux animaux et encaisse le paiement. Vérifie la conformité de la livraison. Réalise la mise en rayon. Entretient l'espace de vie d'un animal. Suit l'état des stocks. Gère les stocks et les approvisionnements. Gère les encaissements avec différents moyens de paiement.
Notre entreprise recrute 2 intervenants (H/F) pour animer l'atelier "Aide aux devoirs" destiné aux enfants du primaire et du collège . Prise de poste prévue début octobre 2025. Vous accompagnerez les élèves dans la compréhension et l'apprentissage de leurs cours ainsi que dans la réalisation de leurs devoirs.
Au sein de l'hypermarché, vous êtes garant de l'image du magasin. Vous êtes en charge de la gestion du coffre et managez une équipe d'hôtes(ses) de caisse, ligne de caisse et accueil. Vos missions principales seront les suivantes: - Manager les équipes, dont les caisses automatiques; - Elaborer les plannings adaptés au flux de clientèle, à l'évolution du chiffre d'affaires; - Veiller au respect des procédures; - Assurer la formation des nouveaux entrants - Contrôler les coffres, des tiroirs caisse - Apporter un appui en cas de difficultés en ligne de caisses Ce poste est un poste de cadre au forfait jours (la durée horaire mentionnée dans cette offre n'est donc qu'une indication).
Hôtel 3* à Fort de France renforce son équipe de cuisine. Pâtissier confirmé, postulez!
Hôtel 3* sur Fort de France recherche un Plongeur (F/H) Pour notre restaurant récemment rénové, venez renforcer notre équipe cuisine. Extrêmement exigeant sur la propreté, vous serez accueilli au sein d'une équipe professionnelle. Vous êtes réactif, organisé et rigoureux.
Nous recherchons un chauffeur livreur poids lourd / magasinier H/F. VOS MISSIONS: - Préparer les commandes internes et les livrer aux magasins concernés - Réaliser les tournées de livraison auprès des clients - Charger les marchandises, et les décharger chez le client ou au dépôt - Effectuer les transvasements de certains produits chimiques sur site - Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière. - Entretenir son camion - Respecter les plannings de transport. - Maintenir le dépôt propre et rangé - Participer aux inventaires - Dépotage / empotage de conteneurs / contrôle des marchandises LE PROFIL : Titulaire du CACES 3, permis B + PL (FIMO) + ADR Autonomie, ponctualité, rigueur, ayant l'esprit d'initiative. Ces qualités font de vous un magasinier débrouillard(e) et reconnu(e) de ses collègues. Nous vous proposons : - Un poste temps plein (39 h) - prévoir travailler le samedi matin de 8 h à 12 h. Basé au Lamentin.
Au cours de votre année d'alternance, vous apprendrez à réaliser les tâches en lien avec : - La vente conseil et la relation client, - Le maintien du bon état marchand du rayon - L'utilisation des outils en vigueur en matière de suivi de stock - La mise en œuvre des consignes en matière de tenue des réserves (rangement et nettoyage) - L'entretien du matériel de rangement et de manutention - Le contrôle de la réception des marchandises - La mise en œuvre des procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon "charcuterie" - La mise en valeur des produits dans le rayon "charcuterie" - Le conditionnement des produits - Les différentes familles de charcuteries, afin de conseiller les clients - Les techniques de coupe A NOTER: ce poste s'adresse à des personnes qui sont intéressées par le métier de Employé / Employée de rayon charcuterie, et suivront donc une formation tout en travaillant.
Au sein d'un hypermarché, vos missions de "Responsable sécurité" seront essentiellement les suivantes: - Garantir la sécurité des biens et des personnes dans l'enceinte du site. - Encadrer les équipes de prestataires qui interviennent sur ce sujet (pompiers, agents de sécurité) - Collaborer avec les services partenaires (force de police, mairie, service de la prévention des risques de la CGSS...) - Travailler, en lien avec le service RH, sur la prévention et l'évaluation des risques, la rédaction des documents de prévention des risques (DUERP) - Réaliser des diagnostics et bilans de sécurité; s'assurer de la conformité des équipements et des installations, ainsi que de la qualité et de la conformité des prestations de sous-traitance liées à votre périmètre. - S'assurer de la connaissance et du respect des règles de sécurité au travail, mener des actions de prévention pour sensibiliser les collaborateurs aux consignes de sécurité, organiser les exercices d'évacuation .... - Coordonner les opérations de surveillance en surface de vente - Mettre en place un plan de lutte contre la démarque inconnue Interagir avec les équipes en cas d'interpellations - Détecter les anomalies et les comportements suspects, rédiger des rapports.... Il est indispensable d'être titulaire du SSIAP3, d'avoir un grand sens de la confidentialité, ainsi qu'une expérience significative en sécurité. Ce poste comporte des astreintes, et est proposé avec un statut de cadre au forfait. La durée hebdomadaire mentionnée dans cette offre n'est donc qu'indicative.
En étroite collaboration avec la Direction de la structure, vous assurerez notamment les missions suivantes: * Conseiller les opérationnels sur tous les domaines des RH (législation sociale, entretiens obligatoires, projets liés à la stratégie RH de l'entreprise...) * Mettre en œuvre la politique RH de l'entreprise * S'assurer de la qualité des relations sociales, en lien avec la Direction des Ressources Humaines ; gérer les Instances Représentatives du Personnel ; préparer les NAO avec la Direction et la Direction des Ressources Humaines, apporter un appui lors des réunions CSE ou mener les réunions en direct... * Superviser, et participer à l'administration et la gestion du personnel; * Saisir certaines paies et en contrôler d'autres ; * Veiller au respect de la législation sociale par les managers, responsables de service... * Apporter un appui opérationnel et un conseil avisé à la Direction sur les sujets qui nécessitent une expertise RH. Ce poste est un poste de cadre au forfait jours.
Vous réaliserez l'appui administratif (courrier, recherche d'information, constitution d'un fonds documentaire, ...) d'un professionnel marchand de bien. Vous serez chargé(e) de préparer les dossiers de vente ou d'achat de biens immobiliers avant leur transmission au notaire, pour accélérer les procédures notariales (Pré-rédaction des actes ou des documents à valeur juridique : promesse de vente, actes de vente etc.).
Dans le cadre d'un appui ponctuel à la BU IA nous recherchons un développeur WEB pour un stage d'une durée de 3 à 6 mois avec gratification et tickets restaurant. Le développeur devra maitriser les langages: Python et PHP. Missions: Participer au suivi et à la coordination des projets (planification, organisation des tâches, mise à jour des tableaux de suivi). Contribuer au développement technique (applications web, intégrations entre systèmes, scripts d'automatisation). Réaliser des tests fonctionnels et techniques, identifier les anomalies et proposer des solutions. Mettre à jour et structurer la documentation technique et fonctionnelle. Aider à la préparation et à l'animation des réunions de projet (kick-off, points de suivi, livraisons). Contribuer à l'analyse des retours utilisateurs et à la rédaction de comptes rendus ou de rapports de suivi. Profil recherché - Étudiant(e) en informatique (Bac+2 à Bac+5 : BTS SIO, BUT informatique, école d'ingénieur, Master MIAGE ou équivalent). - Connaissances de base en développement web (PHP/Laravel, Python, SQL ou équivalent). - Intérêt pour l'intelligence artificielle et l'automatisation des processus. - Capacité d'analyse, autonomie et sens de l'organisation. - Aisance rédactionnelle et bonnes qualités de communication. Avantages - Encadrement par un professionnel expérimenté en gestion de projet et en innovation numérique. - Participation à des projets concrets et innovants en digital et en IA. - Développement de compétences techniques (web, API, automatisation) et méthodologiques (gestion de projet, documentation). - Possibilité d'adapter la durée et les modalités du stage selon les besoins pédagogiques et professionnels.
Poste de préparateur automobile en pose de films solaires, de rénovation des optiques et carrosserie ainsi qu'en pose de pare-brise. Formation de 400 heures assuré sur site pour débutants
Pour notre magasin des trois ilets, nous recherchons un profil de responsable vendeurs en Boulangerie Pâtisserie artisanale Responsabilités Superviser et manager l'équipe de vente Assurer le bon fonctionnement de la boutique et la bonne tenue Assurer la performance économique du point de vente Gérer l'espace de vente au détail, y compris l'encaissement, le service et la satisfaction des clients Veiller au maintient d'un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène Ouverture et cloture de la boutique Faire la caisse Profil recherché Expérience significative dans le même type de poste Compétences en gestion d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les membres de l'équipe Sens du service client et capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle Autonomie, rigueur et gestion efficace du temps Savoir faire face au stress et à la pression Disponible pour travail en semaine et week end suivant planning Si vous êtes motivé pour faire partie d'une équipe dynamique et que vous aimez les bons produits, que vous avez le sens des responsabilités et que vous êtes fiable alors cette mission est pour vous :-) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,50€ par heure Rémunération supplémentaire : Prime annuelle en cas de résultat CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Responsable de magasinou similaire (2 ans) Lieu du poste : Les trois ilets, en présentiel
Le CFAA du François recherche un(e) formateur(trice). Membre de l'équipe éducative, le(a) formateur(trice) sera en charge des cours de mathématiques et d'informatique adaptés aux différents niveaux (CAPA, BP, BTSA, Licence Pro). Ses missions seront les suivantes : - Concevoir et animer des séquences pédagogiques en lien avec les référentiels de formation. - Évaluer les acquis des apprenants selon les modalités CCF/ECCF/EIL et examens terminaux. - Adapter sa pédagogie à des publics variés (apprentis, adultes en formation continue, étudiants Licence). - Participer aux conseils de formateurs et aux réunions pédagogiques. - Contribuer à l'accompagnement individualisé des apprenants (soutien, remédiation, tutorat). - Intégrer les outils numériques dans la pratique pédagogique (ENT, ressources en ligne, logiciels métiers). - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour contextualiser les enseignements aux métiers agricoles et territoriaux. - Participer à la vie du centre (projets transversaux, partenariats, innovation pédagogique).
Le CFAA du François recherche un(e) formateur(trice). Membre de l'équipe éducative, le(a) formateur(trice) sera en charge des enseignements en agronomie et biologie adaptés aux niveaux CAPA, BP, BTSA ACS AGRI. Ses missions seront les suivantes : - Concevoir et animer des séquences pédagogiques en lien avec les référentiels de formation. - Évaluer les apprentissages selon les modalités CCF/ECCF/EIL et examens terminaux. - Adapter sa pédagogie à des publics divers (apprentis, adultes en reconversion,). - Contribuer à l'accompagnement individualisé (soutien, remédiation, tutorat, aide méthodologique). - Intégrer les enjeux agroécologiques, climatiques et de durabilité dans les enseignements. - Participer à la vie pédagogique du centre (réunions, projets transversaux, sorties et visites techniques). - Collaborer avec les équipes techniques et professionnelles pour contextualiser les savoirs.
Notre client est un bureau d'études techniques pluridisciplinaire, implanté en Martinique et actif depuis plusieurs années dans l'ingénierie du bâtiment. Son expertise couvre la structure, les fluides, le VRD et l'ingénierie générale, aussi bien en construction qu'en réhabilitation. Reconnu localement pour son savoir-faire en environnements contraints (sismicité, milieux tropicaux), il intervient sur des projets ambitieux et variés - tertiaires, industriels, logements et équipements publics - en Martinique, dans les autres DROM et en France hexagonale. Objectif du poste Dans le cadre du développement de son pôle structure, le cabinet recrute un(e) Ingénieur Bureau d'Études Structure. Vous prendrez en charge des projets complexes, notamment en zone de sismicité 5, et interviendrez depuis la conception jusqu'au suivi des travaux, en lien direct avec la direction et les parties prenantes des projets. Poste en présentiel en Martinique. Vos principales responsabilités seront : - Piloter les projets de structure : assurer la conception, le suivi et la coordination technique avec les différents intervenants - Réaliser les études et calculs de structure béton armé (zone de sismicité 5) - Superviser et/ou produire les dossiers graphiques et techniques (APS, APD, PRO, DCE) - Réaliser des missions EXE de structure et assurer la conformité des solutions techniques - Participer activement aux réunions d'étude, de synthèse et de chantier, représenter le bureau d'études auprès des clients et partenaires - Rédiger les comptes rendus et assurer le reporting à la direction - Suivre la réalisation des travaux jusqu'à la réception et parfait achèvement - Veiller au respect des normes et réglementations (Eurocodes, marchés publics) - Développer une relation de confiance avec les interlocuteurs techniques et opérationnels Avantages et perspectives - Véhicule de fonction pour un suivi de proximité de vos projets - Rémunération adaptée à votre expérience et à vos ambitions - Évolution possible au sein du bureau d'études en fonction de votre implication et de vos résultats Profil recherché (critères indispensables) - Formation technique Bac+5 minimum (Ingénieur en génie civil / structure) - Professionnel confirmé disposant d'une expérience minimum de 5 ans en bureau d'études (idéalement structure) - Très bonne connaissance du tissu économique et culturel Martiniquais Compétences techniques attendues - Maîtrise des Eurocodes 2 à 8 - Maîtrise des logiciels AUTOCAD, ROBOT Structural Analysis, REVIT - Bonne connaissance en mécanique des sols, fondations et structures de bâtiments - Connaissance des marchés publics - Des compétences en VRD seraient un véritable élément différenciant de votre candidature Posture attendue - Véritable chef de projet / chargé d'affaires, vous savez piloter un dossier de A à Z - Excellentes qualités relationnelles pour coordonner clients, partenaires et équipes internes Processus de recrutement - Échange avec Hunting Conseil (cabinet de recrutement) - Entretien avec la direction du bureau d'études
Hunting conseil est un cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement des fonctions comptables et finance d'entreprise en Martinique, Guadeloupe et Guyane Française.
Démontage de centrale de béton Habilitation de travail en hauteur obligatoire et à jour Avoir ses équipements de sécurité.
Accueil des clients avec courtoisie et professionnalisme Enregistrement des ventes et encaissement Gestion de la caisse et des opérations courantes Participation au rangement et à la propreté de l'espace caisse Appui ponctuel à l'équipe en surface de vente (si nécessaire)
La boulangerie Dillon Choux recherche un(e) vendeur(se) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour renforcer son équipe. Vous serez un acteur essentiel de la satisfaction client, en assurant l'accueil, la vente et le service, tout en participant à la mise en valeur des produits de la boulangerie et de la restauration rapide. Missions principales - Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et sourire. - Réaliser la vente et l'encaissement. - Préparer et servir des produits simples (sandwichs, boissons, pâtisseries, etc.). - Mettre en place et approvisionner les vitrines. - Veiller à la propreté de l'espace de vente et au respect des normes d'hygiène. Profil recherché - Dynamique, souriant(e) et motivé(e). - Aisance relationnelle et sens du service client. - Polyvalence et esprit d'équipe. - Une première expérience en vente ou restauration est un atout (mais pas obligatoire).
Pour notre structure, nous recherchons un technicien pare-brise H/F. Vous serez amené à exercer les missions suivantes : Le Préparateur de véhicules automobiles est le maillon entre l'atelier et le service commercial avant que le véhicule ne soit remis au client, son action vise à préparer les véhicules en vue de leur mise en vente ou en circulation, il peut être amené à assurer le convoyage de véhicules. Assure la préparation esthétique de véhicules (nettoyage, lustrage.) Prépare des véhicules neufs et d'occasion en effectuant des contrôles de leur état et effectue les ajustements nécessaires. Identifie les travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule. Travaille dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement. CDD puis CDI proposé si concluant
Chargé(e) d'Affaires Recrutement Tertiaire H/F Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un acteur majeur du recrutement et participez activement au développement de l'activité tertiaire sur l'ensemble des territoires Antilles-Guyane. Vos missions : Développer l'activité tertiaire en détectant les opportunités business et en accompagnant des prospects et clients. Proposer les solutions emploi les plus pertinentes, adaptées aux besoins spécifiques des entreprises. Conduire le cycle complet du recrutement : de la détection des talents à leur intégration. Négocier et valoriser les offres de service pour créer des partenariats durables. Animer le collectif interne et contribuer au rayonnement de la zone. Profil recherché : Formation Bac +2/3 minimum avec une expérience commerciale confirmée, idéalement en agence de travail temporaire ou cabinet de recrutement : Consultant(e) Développement & Recrutement Tertiaire- Business Developer Recrutement Tertiaire - Consultant(e) Emploi & Développement - Développeur(se) Recrutement & Solutions Emploi Tertiaire Vous avez de bonne connaissance des métiers et enjeux du secteur tertiaire. Vous avez une maitrise du cycle complet de recrutement. Tempérament de développeur : sens du résultat, goût du challenge, esprit d'équipe. Excellentes qualités relationnelles, sens du service client et grande capacité d'adaptation. Vous êtes à la fois commercial(e) dans l'âme et passionné(e) par les ressources humaines ? Rejoignez cette agence et contribuez au développement économique en recrutant les talents de demain. Pourquoi rejoindre ce groupe ? La puissance d'un grand Groupe et la proximité d'une équipe locale soudée. Un environnement stimulant, où chaque journée est unique. De vraies perspectives d'évolution et un accompagnement en formation continue. L'opportunité d'avoir un impact concret sur l'emploi et le secteur tertiaire dans les Antilles-Guyane. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement tertiaire de la zone !
Rejoignez l'équipe dynamique de Tatie Maryse ! Dans le cadre du développement du Complexe Tatie Maryse, situé dans la zone de la Jambette au Lamentin, nous recherchons un(e) Équipier(e) Polyvalent(e) pour compléter notre équipe et offrir une expérience unique à nos clients. Vous travaillerez sous la responsabilité du manager qui établira votre planning et vos tâches selon les besoins de l'activité. Votre mission : En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e), vous serez un élément clé du bon fonctionnement de notre établissement. Vous interviendrez sur plusieurs pôles : accueil des clients, vente, service, entretien des lieux et support en cuisine. Vos responsabilités principales : 1. Accueil et service client Assurer l'ouverture ou la fermeture du Complexe. Assurer un accueil chaleureux et conseiller les clients sur nos produits. Gérer les réservations Réaliser les encaissements et dynamiser les ventes en valorisant nos offres. Veiller au bien-être des clients et garantir un service de qualité. 2. Gestion et entretien des espaces Maintenir la boutique propre et organisée (réassort, suivi des dates de consommation, nettoyage). S'assurer que l'espace de vente reste agréable et conforme aux normes d'hygiène. 3. Support en cuisine Assurer une production efficace et rapide conformément au plan de production et aux fiches techniques. Respecter scrupuleusement les règles et procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre profil : Vous avez un excellent sens de l'accueil et du service client, vous êtes agréable, souriant(e), rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des bases en cuisine pour évoluer de façon autonome dans vos tâches, vous avez une bonne rapidité d'exécution et savez gérer plusieurs missions simultanément, vous appréciez les postes polyvalents et autonomes. Qualifications requises : Vous possédez une formation en cuisine (Bac Pro, CAP, BEP) et avez acquis des connaissances culinaires solides. Vous avez une première expérience dans un environnement de service ou de restauration. Vous avez un sens aigu du service client et aimez travailler en équipe. Vous serez formé(e) à nos méthodes de travail. Prise de poste : septembre 2025. Horaires : Flexibles (entre 7h et 17h), du mardi au dimanche. Fermeture le dimanche à 14h. Pas de coupure. 2 jours de repos/semaine. Contrat : CDI. Temps plein 35h
Le Lycée d'Enseignement Général et Technologique Agricole (LEGTA ) de Croix-Rivail recherche un(e) infirmier(e) pour un REMPLACEMENT sur l'année scolaire. L'infirmier(e) scolaire assume des missions multiples : procurer des soins, prévenir les risques sur la santé physique et mentale des élèves, informer et sensibiliser les élèves et les personnels d'éducation aux enjeux de santé, signaler les dangers, etc L'infirmier(e), à partir de données sur la santé et la scolarité de l'élève ou de l'étudiant, évalue les besoins en santé, définit des priorités et organise, si besoin est, le suivi de l'état de santé de l'élève ou de l'étudiant C'est un poste à temps plein. Le temps de travail de l'infirmier(e) affecté(e) en EPLE est de 36 semaines d'activité, pour une quotité hebdomadaire temps plein, de 44h réparties comme suit : - 90% (39h36) pour des activités liées à la présence des élèves. - 10% (4h24) pour des travaux de recherche, réunions hors temps de travail
Le Lycée d'Enseignement Général et Technologique Agricole (LEGTA ) de Croix-Rivail recherche un(e) enseignant(e) en économie pour un REMPLACEMENT jusqu'aux vacances de TOUSSAINT Membre de "équipe éducative du LEGTA de Croix-Rivail. l'enseignant(e) sera en charge de l'enseignement de le discipline économie au lycée professionnel. Vos missions: - Préparer les cours, les évaluations, les projets - Assurer vos cours en atelier, en salle et sur le terrain - Assurer suivi des élèves dans la discipline - Assurer l'évaluation des jeunes en fonction du projet d'évaluation du Groupe Scolaire - Assurer la relation avec les parents d'élèves (participation aux conseils de classes, rendez-vous parents). Il s'agit d'enseigner l'économie : - en 1ère professionnelle CGEA (Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole : 3.5h par semaine + Pluridisciplinarité + EIE - en Tale professionnelle AE/PH (Agroéquipement/Production Horticole) : 1.5h + 2h par semaine + Pluridisciplinarité + EIE - en BTS1 : 3h par semaine + Pluridisciplinarité - en BTS2 : 3h par semaine + Pluridisciplinarité C'est un poste à plein temps (18h hebdo)
Dans le cadre de son développement et afin de renforcer ses équipes de monteurs/dépanneurs AMAG recherche un électromécanicien spécialisé dans le dépannage et montage des grues à tour sur les chantiers de BTP. Il vous sera demandé : - Une expérience dans ce domaine de 3 ans est exigé. - Savoir lire un schéma électrique est indispensable. - Être capable d'analyser les pannes et d'intervenir en toute sécurité. - Avoir un esprit d'équipe. - Avoir de bonne capacité physique. - Aptitude à travailler en hauteur. - Vous serez chargé de l'assemblage de structure de grue au sol et en hauteur. - Vous devrez respecter les règles de sécurité du chantier et celles définies par AMAG. - Des déplacements hors département serons à prévoir environ 20% des interventions. Vous serez amené à suivre des formations tels que : - Aptitude à travailler en hauteur. - Formation montage dépannage grue automatisés (GMA) chez le constructeur (MANITOWOC) et AMAG. - Formation montage dépannage grue automatisés (GME) chez le constructeur (MANITOWOC) et AMAG. Après une période d'essai de 3 mois, un contrat CDI vous sera proposé.
Créer en 2006 la SARL AMAG est spécialisé dans le montage et dépannage des grues à tour pour les chantiers de BTP sur l'ensemble des Antilles. Les techniciens AMAG ont entre 5 et 15 ans d'expérience sur tout type de modèle de grues et marques tel que : POTAIN, LIEBHERR, RAIMONDI, TEREX. Dans le cadre de son développement et pour répondre aux exigences de nos clients, nous sommes à la recherche de techniciens de formation BTS en électromécanique afin de renforcer nos équipes.
Le Groupe ECOLOGIK recherche pour l'une de ses filiales, située à Ducos, 2 Vendeurs en boulangerie-pâtisserie H/F afin de rejoindre son équipe. Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique et la prise de commande téléphonique - Assurer le service et l'encaissement des clients - Procéder au réassort des produits en vitrine - Nettoyer et entretenir le poste de travail Profil recherché : - Bonnes compétences relationnelles et sens du service client - Gestion de la caisse - Capacité à travailler en équipe Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un équivalent dans le domaine du commerce et de la vente, et vous justifiez d'une expérience d'au moins six mois à un poste similaire. Lieu de travail : Ducos Base Hebdomadaire : 35h/ semaine Type de contrat : CDD
Interventions au façonnage de documents Manutention de rames de papier
Votre mission principale consistera à assurer le transport de véhicules VL vers des concessionnaires, en respectant les normes de sécurité et les délais impartis. Vous serez également en charge de transporter diverses marchandises nécessitant l'ADR. Vous serez également responsable de l'entretien courant de votre véhicule et de la vérification de son bon fonctionnement avant chaque départ. Vous devez être titulaire du permis C ou CE, de la FIMO/FCO à jour ainsi que de la carte conducteur. Assidu, ponctuel, respectueux, expérimenté et rigoureux vous serez amené à travailler en journée en fonction des arrivages de véhicules
Le ou la chargé(e) d'animation et de prévention conçoit, organise et encadre des activités éducatives, des actions de prévention en milieu scolaire et de sensibilisation. Son rôle est de favoriser les échanges, d'encourager l'expression, le changement de comportements et des représentations sur des sujets en lien avec l'égalité femmes-hommes, des violences faites aux femmes et des violences sexistes et sexuelles. Il ou elle, sera chargé(e) de : - Co-animer des actions de prévention en milieu scolaire (collèges, lycées) en collaboration avec sa binôme - Traiter les demandes d'interventions/ Sensibilisations. - Participer aux réunions du Pôle et de l'équipe salariées Actions de prévention/ Sensibilisation : - Sélectionner les établissements scolaires bénéficiaires des actions - Organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention - Gérer les demandes de sensibilisations/ interventions (identification des besoins, échanges, propositions .) - Assurer la gestion administrative des sensibilisations/ interventions (diagnostics, propositions, suivi signature conventions,.) - Gérer les besoins en matériel pour les interventions - Créer des supports pédagogiques (trames d'interventions/ sensibilisations, diapos, recherche d'outils, création d'outils. - Animer des sensibilisations/ actions de prévention sous différentes formes (présentiel, distanciel) - Participer à des réunions d'élaboration de projets en milieu scolaire
Mission Avec ses 130 restaurants et ses 3700 collaborateurs, Hippopotamus, c'est l'enseigne de steakhouse à la française où l'on aime déguster une viande de qualité sélectionnée et cuite dans les règles de l'art, et ce depuis 1968 ! L'enseigne opère actuellement sa transformation pour redynamiser la marque et repartir des fondamentaux qui ont fait son succès. Nos équipes s'engagent au quotidien à faire partager à nos clients un vrai moment de convivialité et de générosité. Hippopotamus en quelques chiffres : - 237 couverts par jour en moyenne par restaurant - 25 personnes en moyenne par restaurant - 10 millions de repas servis en 2019 Vos missions : - Vous êtes en charge du service, de l'accueil et du bien-être de vos clients - Vous êtes représentatif des fondamentaux de la marque - Vous êtes un(e) vraie(e) conseiller(e) pour le client sur la carte et les produits Hippopotamus - Vous assurez la mise en place de la salle, son entretien ainsi que son réapprovisionnement, en lien avec l'ensemble de l'équipe du restaurant Profil - Autonomie et bonne humeur - Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe - Sens du service client et bonne écoute Vous justifiez d'une première expérience professionnelle aux missions similaires en relation clientèle et connaissez le service à table.
Nous recherchons un/une conseiller/conseillère afin d'assurer les ventes au comptoir ou par téléphone des clients professionnels : devis, factures, informations sur les coûts et délais. Contact privilégié des clients professionnels, vous assurez la prise des commandes de pièces de rechange, accessoires et produits d'entretien à l'aide d'un catalogue fournis par les différents Constructeurs des marques représentées. Vous serez l'interface entre les clients, les commerciaux et le dépôt et renseignerez tout client sur les prestations et la facturation : - Etablir un devis et le transmettre (fax, mail.) - Facturer et encaisser par carte bancaire - Proposer les différents modes de paiement existant à AUTOBAM - Transmettre les bons de commandes ou livraisons au dépôt - Assurer un reporting quotidien au Directeur adjoint Profil De formation commerciale, vous avez une première expérience commerciale et une connaissance du domaine automobile. Vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'outil informatique.
Vous serez responsable de la préparation et de l'application de la peinture sur les véhicules réparés dans une carrosserie automobile. Vous devez être capable de préparer la surface du véhicule, de mélanger les couleurs de peinture, d'appliquer la peinture de manière uniforme et de laisser sécher la peinture pour obtenir une finition de haute qualité. Responsabilités clés : - Préparer la surface du véhicule en utilisant des techniques de nettoyage, de ponçage et de masquage appropriées pour assurer une finition de haute qualité. - Mélanger les couleurs de peinture pour correspondre à la couleur d'origine du véhicule. - Appliquer la peinture de manière uniforme en utilisant des outils et des techniques appropriés. - Sécher la peinture pour obtenir une finition de haute qualité. - Effectuer des réparations mineures de la carrosserie du véhicule, telles que le remplissage de petits trous ou la réparation de rayures. - Nettoyer et entretenir les outils et l'équipement utilisés pour la préparation et l'application de la peinture. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur pour assurer la sécurité du personnel et des clients. - Respecter les délais impartis pour terminer les travaux de préparation et d'application de la peinture sur les véhicules réparés. - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'atelier de préparation et d'application de la peinture. - Suivre les procédures d'assurance qualité et de gestion de la qualité pour garantir une finition de haute qualité. Compétences requises : - Une connaissance approfondie des techniques de préparation et d'application de la peinture sur les véhicules. - Capacité à mélanger les couleurs de peinture pour correspondre à la couleur d'origine du véhicule. - Capacité à utiliser les outils de préparation et d'application de la peinture de manière sûre et efficace. - Compétences en communication pour interagir avec les clients et les collègues. - Capacité à travailler dans un environnement en constante évolution et à s'adapter aux changements de technologie et de procédure. - Capacité à travailler en équipe pour atteindre des objectifs communs. - Sens aigu de l'observation et de l'attention aux détails pour obtenir une finition de haute qualité. Formation et expérience requises : - Diplôme d'études secondaires ou équivalent. - Formation professionnelle en peinture automobile ou expérience de travail équivalente. - Connaissance des produits et des techniques de préparation et d'application de la peinture. - Connaissance des procédures d'assurance qualité et de gestion de la qualité dans le domaine de la peinture automobile
Vous serez chargé de : - Pose et dépannage de système de ventilation et de climatiseurs - Entretien et maintenance de ventilation et de climatisation - Toutes autres fonctions liées à cette activité
Nous recherchons un(e) professeur(e) de soutien scolaire capable d'accompagner des élèves du primaire à la terminale, dans plusieurs matières : - Mathématiques et Physique-Chimie (tous niveaux, du primaire au lycée) - Français, Histoire-Géographie et Anglais (principalement pour le collège) Missions principales : - Dispenser des cours adaptés au niveau de chaque élève (individuels ou en petits groupes). Aider à la compréhension et à l'assimilation du programme scolaire officiel. - Préparer les élèves aux contrôles, examens et méthodologies de travail. - Adapter la pédagogie à chaque profil d'élève pour favoriser la progression et la confiance en soi. - Suivre régulièrement l'évolution des élèves et rendre compte des progrès. Profil recherché : - Bonne maîtrise des matières enseignées et pédagogie adaptée à différents niveaux. - Capacité à gérer un groupe d'élèves hétérogène, tout en proposant un suivi individualisé. Sens de l'écoute, patience et motivation. - Expérience en enseignement ou soutien scolaire appréciée. Conditions d'exercice : Poste basé à Ducos (97224). Travail principalement en présentiel, en agence de soutien scolaire. Planning adapté aux disponibilités des élèves (principalement en dehors des horaires scolaires). - Possibilité de compléter avec des cours en ligne ponctuellement.
Pour son client, acteur majeur de l'industrie des matériaux de construction dans les Antilles françaises, AGYRH Consulting recherche pour son établissement de Martinique : Un(e) contremaître entretien mécanique Sous l'autorité du responsable maintenance, vous devrez: - intervenir en entretien ou dépannage sur les équipements de l'usine - en assurer la longévité et la disponibilité au meilleur coût - veiller aux respect des règles et procédures en vigueur dans notre secteur d'activité. - veiller au respect des règles de santé et sécurité au travail - assurer l'animation du service mécanique et du garage - proposer des améliorations pour la performance économique de l'usine Vous devrez superviser une équipe de 5 collaborateurs: - développer leurs compétences - les aider à exprimer leur potentiel - les mobiliser autour d'une ambition commune et des objectifs de résultat - encourager le travail d'équipe - avoir le sens des responsabilités Nous recherchons un contremaître en entretien mécanique expérimenté et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possède une solide expérience dans la supervision d'équipes d'entretien mécanique et une expertise avérée dans la gestion de projets d'entretien préventif et correctif. Les responsabilités incluent la planification et l'organisation des tâches d'entretien, la gestion des budgets et des délais, ainsi que la coordination des fournisseurs et sous-traitants. Le candidat doit également être capable de travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt et maximiser la disponibilité des équipements.
Agence spécialisée dans l'externalisation de la paye, le conseil et l'accompagnement dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Nous recherchons un(e) Cuisinier-ère à temps plein pour renforcer notre équipe. Missions principales: Élaborer et préparer les plats du jour et les menus traiteur Participer à la conception des menus variés et équilibrés Assurer la mise en place et la bonne organisation de la cuisine Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Travailler en équipe et contribuer à la bonne ambiance de travail Profil recherché: Motivé(e), dynamique et polyvalent(e) Disponible et fiable, avec le sens des responsabilités Créatif(ve) et passionné(e) par la cuisine Une première expérience en restauration ou traiteur est un plus Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à mammasfood972@gmail.com
Sous l'autorité du contremaître entretien mécanique, vos missions serons les suivantes: - Assurer la disponibilité et la performance des équipements - Maintenir la longévité des équipement - Contribuer à la réduction des coûts globaux (optimisation des interventions) - Appliquer les règles et procédures en vigueur dans le secteur - Se conformer aux normes strictes de sécurité - Connaître et maîtriser les aspects environnementaux. Horaires: réguliers avec possibilité d'astreinte, de travail de nuit, fonction des impératifs de production. Contrat: de 6 à 12 mois Diplôme : Bac à Bac + 2 Expérience: 3 ans souhaitées Salaire: selon convention collective en vigueur Notre client vous offre un environnement de travail stimulant. Si vous êtes une personne rigoureuse, autonome et que vous avez un véritable sens des responsabilités, ce poste est fait pour vous. Rejoignez notre entreprise et faites partie de notre équipe dynamique et professionnelle.
Vos missions s'exercent aux heures d'ouverture de Grandes Surfaces. Vous participez a la surveillance, dans les établissements recevant du public dont l'activité exclusive est la vente, en vue d'éviter les vols et les actes de malveillance. Votre activité s'exerce à l'intérieur de l'établissement. Vous contrôlez au niveau des accès de la surface de vente et des terminaux de paiement.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouveau centre de soin tourné vers la Femme, pour les femmes par les femmes nous recherchons trois gynécologue H/F. Vous serez amené a exercer les missions suivantes : Vous êtes axé vers la santé reproductive et au bien-être des femmes. Assure le suivi gynécologique et la prise en charge obstétricale des patientes Réalise des échographies et des examens préventifs pour surveiller la santé de la mère et du fœtus Procède à des accouchements, en assurant la sécurité de la mère et de l'enfant Propose des conseils en matière de contraception et de santé sexuelle Peut réaliser des interventions chirurgicales liées à la gynécologie Collabore avec d'autres professionnels de santé pour offrir une prise en charge complète Salaire très attractif, possibilité de mise à disposition d'un logement ou d'un véhicule de fonction. Vous résidez en Martinique, ou souhaitez vous y installer ? Alors n'hésitez pas et rejoignez notre équipe dynamique !
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre centre de santé, nous recherchons une sage-femme qui sera amené à exercer les missions suivantes : Doté(e) d'un bon sens de l'écoute, ce professionnel de santé essentiel, accompagne les femmes enceintes tout au long de leur grossesse. Assure le suivi médical de la grossesse et réalise les échographies nécessaires Accompagne et conseille les femmes enceintes sur les bonnes pratiques de santé et de nutrition Prépare et assiste les femmes lors de l'accouchement Effectue le suivi postnatal des mères et des nouveaux-nés Peut pratiquer des accouchements à domicile Organise des séances de préparation à la naissance et à la parentalité
Société de distribution, recrute un Directeur de Magasin (H/F) pour son enseigne nationale franchisée, leader sur le marché de la distribution d'articles de sport. Rattaché(e) au Directeur de l'activité, vous serez responsable de la gestion globale du magasin, y compris la supervision du personnel, les opérations quotidiennes et la satisfaction de la clientèle. Vos missions sont les suivantes : - Superviser l'activité, piloter et motiver votre équipe. - Recruter et former vos collaborateurs. - Analyser les résultats équipes/ individuels. - Veiller au respect des obligations légales et conventionnelles. - Assurer la gestion et le développement de votre point de vente dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise (gestion des ratios, budget publicité, budget achat, inventaire, reporting financier, lutte contre la démarque.). - Veiller au respect de l'image de la marque en matière de merchandising, de tenue du magasin, d'accueil et de conseils aux clients (opérations commerciales, suivi de la concurrence et de l'évolution du marché, atteinte de l'objectif de développement du CA et de rentabilité du magasin.). - Déployer la politique commerciale de la direction. - Suivre les indicateurs de performance. - Garantir la satisfaction clients. Profil : De formation supérieure (Bac+3) dans les métiers du commerce et/ou du sport, vous disposez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum à une fonction de Directeur/ Responsable de magasin idéalement dans le domaine du « sport ». Passionné(e) par cet univers, commercial(e) dans l'âme et manager participatif, vous vous positionnez comme un élément moteur, visionnaire et exemplaire face à vos équipes. Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre sens des affaires et des responsabilités, votre implication au quotidien et votre rigueur. Vous démontrez de fortes aptitudes managériales, savez fédérer et entrainer vos équipes autour de projets communs. Votre sens de l'organisation et votre force de proposition vous permettront de progresser dans cet environnement disposant d'un fort potentiel de développement. Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? N'attendez plus et adressez-nous rapidement votre CV ! Rémunération : salaire fixe + primes (à définir selon profil/expérience) Lieu : LE ROBERT (972) Poste : CDI - TEMPS PLEIN Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
En tant que préparateur(trice) peintre en carrosserie au sein de notre entreprise vous serez chargé du : - Ponçage - Cachetage - Préparation des éléments avant peinture et de la peinture Si vous êtes autonome, réactif et que vous faites preuve de rigueur, n'hésitez pas et postulez à cette offre .
Nous recherchons pour le compte de notre client en Martinique, Un(e) Opérateur(trice) d'impression numérique. Le client est une entreprise spécialisée dans l'impression numérique multi-supports en Martinique et propose une large gamme de produits, aussi bien dans l'imprimerie, que dans la communication ou la décoration. Missions Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez à prendre en charge les missions suivantes : - Programmer et piloter les systèmes d'impression - Alimenter la machine pour la production. - Maîtriser les étapes de la chaîne de fabrication de l'atelier - Rassembler tous les éléments constitutifs des dossiers de production - Superviser le bon fonctionnement des équipements - Correction des anomalies colorimétriques - Traitement et calibrage des fichiers - Gestion de la découpe numérique - Réaliser les tirages en nombre de documents à partir d'un bon de commande ou d'un dossier de fabrication - Gérer les flux d'impression - Contrôler l'intégrité des fichier numériques et leur conformité aux attentes du client - Préparer un document pour l'impression et contrôler la conformité des sorties d'impression - Effectuer les opérations de finition manuelles et automatiques - Suivre les stocks de matières premières et consommables - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau du matériel de production - Appliquer les procédures - Participer aux tâches courantes de votre service - Vous serez amené à intervenir avec les autres services de l'entreprise. Objectifs du poste - Contribuer à l'amélioration des performances de l'atelier et la réalisation des objectifs. - Posture fortement orientée résultats : réduction de la gâche, des non-qualités, hausse de la rentabilité des matériels et de la production. - Organisation et rigueur Compétences - Connaissance des matériaux - Connaissance du secteur d'activité - Connaissance des produits - Connaissance des techniques d'impression - Connaitre les orientations et priorités du service - Collaborer dans le cadre d'un travail en équipe - Sensibilité à l'excellence opérationnelle (coût-qualité-délai) - Compréhension des concepts élémentaires de prépresse et d'informatique Qualités - Capable de s'adapter - Sens de la confidentialité - Polyvalence - Autonomie - Rigueur - Organisation Lociciels - Pack Office - Illustrator, Photoshop, InDesign, Acrobat
Taloumay Conseils, Cabinet Conseil en Recrutement et en Affaires, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management.
Nous recherchons pour le compte de notre client en Martinique, Un(e) Opérateur/Opératrice en sérigraphie et impression grand format. Le client est une entreprise spécialisée dans l'impression numérique multi-supports en Martinique et propose une large gamme de produits, aussi bien dans l'imprimerie, que dans la communication ou la décoration. Missions Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez à prendre en charge les missions suivantes : - Expérience dans l'opération de machines de sérigraphie. - Capacité à effectuer un contrôle visuel minutieux. - Programmer et piloter les systèmes d'impression - Alimenter la machine pour la production. - Maîtriser les étapes de la chaîne de fabrication de l'atelier - Rassembler tous les éléments constitutifs des dossiers de production - Superviser le bon fonctionnement des équipements - Correction des anomalies colorimétriques - Traitement et calibrage des fichiers - Gestion de la découpe numérique - Réaliser les tirages en nombre de documents à partir d'un bon de commande ou d'un dossier de fabrication - Gérer les flux d'impression - Contrôler l'intégrité des fichier numériques et leur conformité aux attentes du client - Préparer un document pour l'impression et contrôler la conformité des sorties d'impression - Effectuer les opérations de finition manuelles et automatiques - Suivre les stocks de matières premières et consommables - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau du matériel de production - Appliquer les procédures - Participer aux tâches courantes de votre service - Vous serez amené à intervenir avec les autres services de l'entreprise. Objectifs du poste - Contribuer à l'amélioration des performances de l'atelier et la réalisation des objectifs. - Posture fortement orientée résultats : réduction de la gâche, des non-qualités, hausse de la rentabilité des matériels et de la production. - Organisation et rigueur Compétences - Connaissance des matériaux - Connaissance du secteur d'activité - Connaissance des produits - Connaissance des techniques d'impression - Connaitre les orientations et priorités du service - Collaborer dans le cadre d'un travail en équipe - Sensibilité à l'excellence opérationnelle (coût-qualité-délai) - Compréhension des concepts élémentaires de prépresse et d'informatique Qualités - Capable de s'adapter - Sens de la confidentialité - Polyvalence - Autonomie - Rigueur - Organisation Lociciels - Pack Office - Illustrator, Photoshop, InDesign, Acrobat
Établissement hôtelier situé aux Trois-ilets recherche un(e) Night. Il a la responsabilité de l'établissement après le départ des responsables de jour. Le réceptionniste de nuit assure la permanence de l'accueil de l'établissement pendant la nuit, et veille à la qualité des prestations offertes aux clients. Il/elle garantit le calme et la sécurité, et prend toutes les décisions importantes en cas d'urgence. Le/La Réceptionniste de nuit assure rigoureusement le contrôle des points de vente (pré facturation, clôture, etc..). Il/Elle effectue la clôture comptable de l'hôtel, après contrôle obligatoire des données chiffrées des différents points de vente. Son objectif principal est d'établir la clôture des opérations de comptabilité de la journée, ainsi que la satisfaction de la clientèle.
Vous souhaitez exercer un métier utile, qui allie savoir-faire et bienveillance ? Karta Services recherche un(e) Employé(e) de ménage à domicile motivé(e) pour rejoindre son équipe. Votre rôle sera essentiel : aider nos clients dans leur quotidien, en leur offrant à la fois un environnement propre et organisé, et un véritable soutien pratique et humain Vos missions Réaliser l'entretien complet du domicile : nettoyage, dépoussiérage, lavage des vitres, lessive et repassage. Préparation des repas Aider aux courses et à la gestion des approvisionnements du foyer. Planifier et coordonner les tâches domestiques en fonction des besoins de la famille. Apporter écoute, présence et accompagnement dans la vie quotidienne. Profil recherché Expérience (un plus, mais pas obligatoire) : aide à domicile, employé de ménage, agent de surface, etc. Qualités clés : organisation, autonomie, sens du service et discrétion. Compétences relationnelles : capacité à communiquer avec respect et professionnalisme. Flexibilité : adaptation aux besoins et aux horaires des clients. Permis B souhaité pour la mobilité (mais toutes les candidatures seront étudiées). Pourquoi rejoindre Karta Services ? Un poste polyvalent et valorisant, qui allie entretien du domicile et accompagnement. Une équipe dynamique et bienveillante à vos côtés. La possibilité de contribuer à plusieurs missions (maisons, bureaux, lieux touristiques). Une entreprise qui valorise ses collaborateurs et leur engagement. Comment postuler ? Envoyez-nous votre candidature avec CV dès aujourd'hui. Nous serons ravis de vous accueillir et de construire ensemble un quotidien plus simple, plus propre et plus chaleureux pour nos clients.
Sous la responsabilité de la Direction Adjointe de l'ITEP, nous recherchons un(e) éducateur(trice) technique spécialisé(e) qui a pour missions : - En tant qu'Éducateur Technique Spécialisé, vous intervenez auprès de (jeunes/adultes) en situation de handicap ou en difficulté sociale. Vous avez pour mission de : - Mettre en œuvre des ateliers techniques adaptés (bois, espaces verts, cuisine, métallerie, etc.) - Transmettre des savoir-faire techniques et professionnels - Accompagner l'usager dans l'apprentissage d'un rythme de travail, l'acquisition d'autonomie et de compétences transférables - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) - Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, travailleurs sociaux.
À PROPOS DE NOUS GUY VIEULES est une entreprise spécialisée dans la vente et la maintenance d'électroménagers. Nous nous engageons à offrir un service de qualité à nos clients et à garantir la fiabilité de leurs équipements. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Électroménager pour rejoindre notre équipe. VOS MISSIONS En tant que Technicien(ne) Électroménager, vous serez au cœur de l'expérience client et garant de la qualité de nos interventions : Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation des appareils électroménagers (lave-linge, réfrigérateurs, fours, etc.). Installer et mettre en service les équipements chez les clients. Assurer l'entretien et la maintenance préventive des appareils. Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. CE QUE VOUS APPORTEREZ A NOTRE EQUIPE Votre savoir-faire technique en diagnostic et réparation. Votre sens du service et votre capacité à rassurer et conseiller nos clients. Votre autonomie et votre rigueur dans la gestion des interventions. Votre esprit d'équipe et votre dynamisme. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS EN RETOUR Un poste stimulant avec des journées variées et enrichissantes. Des formations pour renforcer vos compétences. Un environnement de travail convivial et bienveillant. PROFIL RECHERCHE Formation en électrotechnique, maintenance ou expérience significative dans le dépannage d'électroménagers. Bonnes connaissances en électricité et en électronique. Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités. Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. Permis B obligatoire (déplacements à prévoir). COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse indiquée en précisant l'intitulé du poste en objet ou directement sur francetravail.fr Rejoignez GUY VIEULES et faites partie d'une équipe engagée et passionnée !
Forte d'une présence de plusieurs décennies aux Antilles Guyane, notre entreprise occupe une place majeur dans le secteur de l'énergie. Reconnus pour notre expertise technique, notre rigueur opérationnelle et notre contribution au développement économique local, nous mettons un point d'honneur à maintenir des standards élevés en matière de sécurité, d'innovation et de respect de l'environnement. Notre mission est d'accompagner durablement la transformation énergétique de nos territoires tout en continuant à assurer un service de qualité pour nos partenaires et clients. CHEF DE DEPARTEMENT DES SYSTEMES D'INFORMATION - DSI (H/F) Membre du Comité de Direction, vous êtes responsable de la stratégie, de la performance et de la sécurisation des Systèmes d'Information au sein d'une organisation multisites. Votre rôle est de construire, moderniser et rationaliser un SI en pleine transformation autour d'un nouvel ERP et d'un socle IT sécurisé, tout en élevant significativement les niveaux de service et en renforçant la relation avec les métiers. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes : PILOTAGE STRATEGIQUE ET OPERATIONNEL - Définir et mettre en œuvre la stratégie SI alignée avec les orientations de l'entreprise, - Piloter les équipes internes (support, infrastructure, applicatif), - Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des infrastructures, applications, données et services IT, - Accompagner la mise en place du nouvel ERP et son intégration au SI et les projets IOT et Data, - Rationaliser le parc applicatif et assurer la convergence technologique des différents sites. PROJETS STRATEGIQUES ET INNOVATION - Conduire les projets structurants : nouvel ERP, ITSM-ITIL, sécurisation, urbanisation du SI et intégration inter-applicative, - Déployer des solutions adaptées aux besoins métiers (GMAO, laboratoires d'analyse chimique, BI, IOT), - Initier et suivre les projets d'amélioration continue et d'innovation technologique, notamment dans le domaine de la Data. GOUVERNANCE, PERFORMANCE ET BUDGET - Définir et suivre les indicateurs clés de performance pour le SI relatifs (liste non exhaustive) : * Au respect des délais et budget des projets SI * A la satisfaction des métiers et utilisateurs * A la réduction des incidents post-projet * A la gestion des risques IT * A la fréquence et temps moyen de résolution des incidents IT - Assurer l'optimisation budgétaire tout en garantissant la qualité de service. - Mettre en place une gouvernance IT orientée résultats, sécurité et conformité réglementaire. MANAGEMENT ET CONDUITE DU CHANGEMENT - Manager en fédérant les équipes autour d'objectifs communs, - Accompagner la transformation culturelle vers un SI proactif et orienté clients internes. - Développer les compétences de l'équipe IT et instaurer une culture de la performance, de la sécurité et du service. - Déployer, au sein de la société, culture, méthodologie, procédures et outils de pilotage des projets SI. De formation Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou domaine connexe, vous justifiez d'une expérience réussie d'une dizaine d'année minimum dans des fonctions de management SI, idéalement dans un environnement industriel ou multi-sites. Vous disposez des compétences techniques suivantes : - Pilotage de projets SI à forts enjeux - Urbanisation du SI. - Maîtrise d'ITIL, - Gestion des flux inter-applicatifs et des technologies associées - Sensibilité à l'informatique industrielle : GMAO, laboratoires d'analyses - Cybersécurité, infrastructure, cloud/hybride. Vous êtes dotés des qualités personnelles suivantes : - Leadership participatif et fédérateur, posture managériale affirmée, - Capacité à gérer les situations de crise et forte résistance au stress, - Vision stratégique et capacité à délivrer rapidement des résultats tangibles, - Rigueur, Sens des responsabilités, Esprit d'analyse et de synthèse
Au sein d'un ACT, vous participez au pilotage et à la mise en œuvre du projet d'établissement. Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous avez pour missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la Direction - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant l'élaboration et le respect des projets individuels des bénéficiaires - Etre le garant, du respect des droits et libertés des bénéficiaires - Evaluer et mesurer les actions menées par le service - Encadrer et animer une équipe éducative pluridisciplinaire - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, établir et suivre les plannings - Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe et identifier les besoins en matière de formation - Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des bénéficiaires accueillis - Elaborer le rapport d'activité du service - Piloter les réunions d'équipe et collaborer avec la Direction pour le développement stratégique de l'établissement - Représenter l'établissement auprès des résidents, partenaires et familles - Comprendre et répondre au mieux aux demandes formulées par les familles..
