Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lignan-sur-Orb située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lignan-sur-Orb. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - BEZIERS, 34 - Béziers, 34 - MURVIEL LES BEZIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour un cabinet dentaire une assistante dentaire. Elle doit être diplômée ou inscrite à l'école pour faire la formation d'assistante dentaire en alternance. Nous recherchons une candidate motivée et dynamique. Le contrat pourra être évolutif.
Au sein d'un cabinet de diagnostics immobiliers à Beziers, nous recrutons un/une secrétaire technique pour une prise de poste immédiate. Vos missions: - Tenir un agenda/prise des rendez-vous - Assurer l'accueil téléphonique - Rédiger des rapports techniques - et effectuer des tâches administratives diverses... La maîtrise de l'outil informatique est indispensable. Autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une excellente élocution et de bonnes capacités rédactionnelles (très bon niveau en orthographe).
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Au sein d'un magasin spécialisé dans le discount alimentaire et non alimentaire, vous vous occupez de : - la mise en rayon - l'encaissement - le rangement du magasin - le nettoyage Vous travaillez par roulement soit le matin, soit l'après midi du lundi au samedi sur une amplitude 6h00 à 20h30 (trois plages horaire possibles). Poste en CDI 30h proposé.
Le poste : Vous disposez du CACES 1A ou 1B et d'une première expérience en base logistique ? Ce poste est sûrement pour vous ! Votre agence PROMAN Pézenas recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commande H/F avec CACES 1A ou 1B OBLIGATOIRE . Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer des palettes. - Charger des marchandises, des produits sur une palette en fonction des commandes clients, en respectant les indications de la commande vocale. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. Travail du lundi au samedi inclus. Repos le dimanche + 1 jour en semaine selon les plannings d'équipes. Horaires postés de 06h à 13h48 ou de 14h00 à 21h48 selon les équipes. Ce poste est à pourvoir à partir du 1er Septembre 2025. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine logistique, et idéalement en préparation de commande. Le port de charge et la manutention répétitive ne vous font pas peur. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Le CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PRÉPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES - VILLENEUVE-LÈS-BÉZIERS (34420) Mission de 2 mois renouvelable - 35h/semaine - Formation CACES 1A possible ! Dans le cadre de son développement, notre client - acteur majeur de la logistique - recherche plusieurs préparateurs(trices) de commandes pour renforcer ses équipes sur le site de Villeneuve-lès-Béziers. Vos missions :Préparer les commandes avec rigueur et efficacité Manipuler les marchandises à l'aide du chariot CACES 1A Contrôler la qualité des produits préparés Respecter les règles de sécurité et les délais de livraison Ce que nous vous proposons : Contrat d'intérim de 2 mois renouvelable 35 heures hebdomadaires, du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine selon planning) Horaires d'équipes variables Taux horaire : 11,90 EUR brut/heure + Panier + primes Vous êtes : Motivé(e), dynamique et fiable Attentif(ve) aux consignes et au travail bien fait Disponible rapidement et prêt(e) à vous investir dans une équipe dynamique Envie de découvrir ou de progresser dans le domaine de la logistique ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance et bénéficiez d'une formation gratuite au CACES 1A pour booster votre employabilité ! Postulez dès maintenant, nous vous attendons ! En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique en tant que préparateur-trice de commandes CACES 1A. Le profil recherché doit répondre aux critères suivants : Expérience : 1 à 2 ans dans la préparation de commandes Niveau d'études : BEP/CAP en logistique ou équivalent Nous recherchons une personne motivée, dynamique et prête à s'investir dans une mission de longue durée !
ENQUETES DE SATISFACTION DANS LES GARES DE BEZIERS ET NARBONNE (34 ET 11) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez dans les gares de Béziers et Narbonne et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 15/09/2025 ou le 16/09/2025 - Période de travail : du mercredi 17/09/2025 au mercredi 24/09/2025 - Rattrapage : du 25/09/2025 au 02/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 30h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement de la maison, un hôte de caisse pour son magasin situé à Béziers (34500). - Accueil et service client au moment du passage en caisse - Encaissement des paiements et gestion des litiges éventuels - Maintien de la propreté et de l'organisation de la caisse - Respect des procédures de sécurité et de confidentialité Planning du lundi au dimanche dont 2 jours de repos Contrat renouvelable. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP dans le domaine de la vente ou du commerce - Bonne capacité d'accueil et de service client - Maîtrise des techniques d'encaissement et de gestion des litiges - Sens de l'organisation et de la rigueur - Respect des normes de sécurité et de confidentialité liées à la manipulation d'argent Si vous avez une expérience significative en tant qu'hôte de caisse et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise de grande distribution, n'hésitez pas à postuler à notre offre.
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, est un bureau d'études indépendant et familial implanté au cœur de l'Occitanie. Fort d'une expertise multidisciplinaire, il accompagne les projets d'aménagement durable en offrant des solutions innovantes et adaptées aux collectivités locales. Notre client recrute Secrétaire polyvalente (H/F) dans le cadre d'un CDI sur Montpellier. Caractéristiques du poste : - Type de contrat : CDI - Lieu de mission : Montpellier Nord - Démarrage : Début septembre - Rémunération proposée : 1875€ brut mensuel - Avantages : Primes intéressement et participation, mutuelle (prise en charge à 50%), chèques vacances.. En tant que Secrétaire, vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier postal et électronique - Rédaction des procès-verbaux de chantier, reprographie - Gestion des stocks, du matériel et des rendez-vous pour l'entretien des véhicules - Mise à jour des bases de données (références, curriculum vitae) - Suivi administratif des appels d'offres et constitution des dossiers de candidature - Assistance à la facturation via la plateforme Chorus et à la préparation des pièces administratives et financières (dossiers de consultation des entreprises, ordres de service, certificats de paiement) Vous êtes le profil idéal si vous êtes titulaire d'un BTS Assistant(e) de direction ou Assistant(e) de gestion, et disposez d'une bonne maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, logiciels métiers, bases de données, logiciel de gestion des affaires). Vous possédez de solides compétences rédactionnelles ainsi qu'une excellente maîtrise de la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. Votre polyvalence, votre capacité à gérer des charges de travail variées, ainsi que vos aptitudes d'analyse et de synthèse sont des atouts majeurs. Discret(ète), rigoureux(se), autonome
MISSION/ PRINCIPALES RESPONSABILITES : Technique Métier et relation client : - Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement - Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check out sur le système informatique en place dans l'hôtel - Vérifie les garanties et les réservations des clients - Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties - Répond aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations - Tient, vérifie et contrôle sa caisse personnelle - Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction - Renseigne les clients sur les informations touristiques - Réalise les différents projets confiés par sa hiérarchie - Applique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel en matière de contrôle des clients et sécurité des personnes - S'assure que les demandes particulières des clients sont transmises aux services concernés - Incarne l'esprit Heartist dans ses interactions avec les clients Commercial / Vente : - Connaît les services proposés par l'hôtel, informe le client sur sa demande et l'incite à les utiliser et propose au client d'effectuer une réservation Management transverse : - Travaille en étroite collaboration avec les services de l'hôtel Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement : - Veille à la propreté de son lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition - Connaît et applique les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie - Connait et applique la politique du programme Planet21 - Applique les règles de sécurité dans l'accueil des clients, notamment les clients en situation de handicap
Nous recherchons pour nos 2 établissements à Béziers 2 apprenties vendeur(ses) pour compléter nos équipes poste du matin de 6h à 13 h ou de l'après midi de 13 à 20 h30 merci de se présenter ou de nous envoyé un mail sur gael.castelain@orange.fr
En quoi consiste le poste ? Être disponible afin d'assurer la continuité de service sur site Remplacer les assistant(e)s d'accueil titulaire Assurer la qualité de la prestation par la formation régulière de nouveaux collaborateurs sur les sites concernés et la vérification des documents de formation et de suivi qualité. Vos futures missions : Accueil physique Accueil téléphonique Traitement des mails Gestion du courrier à l'arrivée et au départ Reliure de dossiers Gestion du petit administratif Badging/contrôle d'identité Gestion d'archives Réservation des taxis ou voitures Scan de factures Commandes de fournitures Orientation et informations des visiteurs Conditions et lieu de travail : Salaire : 1895,75 Brut Déplacement chez le client : Principalement à Béziers, possibilité d'intervention à Montpellier Temps plein (35H) Horaires variables (en fonction des horaires d'ouverture du site concerné) Emploi du temps à la semaine Remboursement des frais kilométriques, frais de parking et frais de péage lors de déplacements en dehors de la ville Prise en charge de l'abonnement téléphonique jusqu'à 20€ Formation en interne Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous répondez au standard avec aisance Vous êtes avenant.e, chaque collaborateur a votre attention dès son arrivée Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec aisance Vous êtes attentionné.e et convivial.e, votre gentillesse est un atout Vous savez gérer la pression et votre stress, Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous Vous avez hérité du talent d'écriture La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs. Vous êtes à l'aise avec le pack Office Vous avez un très bon niveau en anglais Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez le Permis B. Avoir son véhicule personnel est un avantage.
Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le Groupe LMP propose des solutions d accueil personnalisées. Grâce à nos pôles événementiel et entreprise, nous offrons un large choix de prestations à nos clients. Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable.
**BLUE BOX**, réseau de **magasin de prêt-à-porter** **multimarques premium** en France, représentant les meilleures marques internationales femme, homme et junior dont : Teddy Smith, School rag, Tommy jeans, Levi's, Converse, Adidas, Puma, Grace & Mila, Hugo Boss, Vans, Calvin Klein etc. Nouveau concept, vous accompagnez les clients avec une offre large et dans un environnement parfait **Vos Missions**: Sous la responsabilité du responsable de magasin, vos principales missions sont: - Réaliser la vente « conseil » : écouter le client pour lui apporter une réponse personnalisée - Agir pour apporter une belle expérience au client et le fidéliser : qualité du contact, amabilité, sourire et dynamisme - Contribuer à la qualité de la collaboration au sein de l'équipe : apporter votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du commerce et votre implication dans le développement et le succès commercial du magasin - Participer à la bonne tenue générale du magasin : Réception colis, réassort des rayons, mise en valeur des produits, contrôle des entrées/sorties des articles, présentation soignée du magasin **Profil** Vous possédez une bonne sensibilité pour la mode, vous suivez les tendances et savez valoriser les produits grâce à votre sens de l'esthétisme, du bon gout et du marchandising. Vous savez travailler en équipe et êtes polyvalent Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de prêt à porter. Votre présentation soignée, votre attitude agréable et positive, votre sens relationnel et de la vente et vos qualités d'organisation (sens des priorités, réactivité et capacités d'adaptation) vous permettront de réussir dans le poste. Vous souhaitez vous impliquer dans le projet Blue Box, venez intégrer une équipe en re construction authentique et bienveillante. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 1 800,00€ par mois Poste basé à BEZIERS (34)
Particuliers recherche un aidant familiale H/F POSTE POUR SEPTEMBRE ET EVOLUTIF Vos missions en ménage/repassage: -Entretien du domicile des particuliers, -Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) os missions en garde d'enfants: - Garantir le bien-être de l'enfant : soins, hygiène, repas, . Lundi/mardi/Jeudi/Vendredi de 16H40 à 19H - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques - Assurer le transport de l'enfant de l'école au domicile de ses parents - L'accompagner aux activités périscolaires - L'aider aux devoirs
Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionn
Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Dans le cadre d'un CDD d'un remplacement à temps partiel (28h/semaine), à pourvoir dès que possible et pour au minimum une semaine, nous recherchons notre vendeur (h/f) pour notre magasin GDC situé à BEZIERS, C.C. Polygone (34). Sous la responsabilité de votre Responsable Magasin (RM), votre mission principale est d'assurer un accueil optimal en magasin et une bonne tenue de celui-ci sur la propreté, les stocks ainsi que sur la présentation des produits. Vous serez notamment sollicité(e) pour : - Accueillir, conseiller et fidéliser le client (toujours prioriser l'expérience client qui doit rester unique et positive) ; - Veiller à la bonne tenue du magasin en respectant les consignes de propreté et de procédures du magasin ; - La gestion des stocks (inventaires réguliers, conformité de la commande, remontée d'anomalie) ; - Traiter le flux de marchandises (réception des livraisons, manutention, rangement de la réserve) ; - Veiller à la bonne présentation des produits de vente en respectant les consignes de merchandising et de visuel ; - Assurer la bonne image du magasin et s'impliquer dans les résultats commerciaux ; Autonome, dynamique et serviable, votre entourage reconnait votre qualité d'écoute, votre diplomatie et votre tact. Vous avez un fort sens relationnel et le goût du travail en équipe avec un soupçon d'intérêt pour la mode. Intéressé(e) ? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation.
Pour un remplacement congés maladie à compter du 12 Septembre Pressing recherche un(e) employé(e) de pressing - Vous serez amener à repasser linge pour maisons de retraite. Une première expérience serait un plus.
Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces industriels - Utiliser des machines de nettoyage spécifiques - Respecter les protocoles de sécurité et les normes d'hygiène - Gérer les stocks de produits de nettoyage Compétences attendues : - Sens du détail et de la propreté - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes et des protocoles de sécurité
RECRUTEMENT RENTRÉE SEPTEMBRE Localisation : Béziers et alentours Début de mission : Septembre 2025 Contrats : CDI Intérimaire / Intérim Temps plein Nous recherchons des Agents d'Entretiens ( H/F ) pour assurer le nettoyage et la propreté des locaux. Vos missions incluront : -Nettoyage des sols, vitres, sanitaires, bureaux et espaces communs -Utilisation de matériel adapté (balais, autolaveuse, aspirateur, etc.) -Gestion des déchets et rechargement des consommables (essuie-mains, savon, etc.) Profil recherché : -Expérience souhaitée dans le nettoyage (collectivités, entreprises, écoles, etc.) -Permis B apprécié (si déplacements entre plusieurs sites)
RECRUTEMENT RENTRÉE SEPTEMBRE BTP / TRAVAUX PUBLICS Localisation : Béziers et alentours Début de mission : Septembre 2025 Contrats : CDI Intérimaire / Intérim Temps plein Manutentionnaire, vous interviendrez sur différents types de tâches, notamment : -Chargement et déchargement de marchandises -Tri, stockage et rangement de matériaux ou produits -Approvisionnement des postes de travail ou des chantiers -Port de charges manuelles -Respect des consignes de sécurité Profil recherché : -Débutant accepté une première expérience est un plus -Esprit d'équipe et capacité d'adaptation -Permis B apprécié selon lieu d'intervention
Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Poste à pourvoir dès que possible, selon vos disponibilité - CDI 24h par semaine - Assistant/e Paie & RH Sous la responsabilité du/de la Responsable Ressources Humaines, votre mission principale est le traitement et la gestion de la paie. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous viendrez aider notre Gestionnaire paie dans la gestion de la paie, vous serez notamment sollicité(e) pour : - Suivi des heures et des absences par magasin - Déclarer les absences auprès des organismes compétents - Effectuer le suivi des dossiers de prévoyances - Etablissement des bulletins de paie sur un périmètre défini - Etablissement des DSN - Réaliser les documents de fin de contrat le cas échéant, - Effectuer les régularisations sociales si nécessaires, - S'assurer que les informations collectées soient exactes. En outre, vous aurez également l'occasion d'intervenir pour : - Embauche : établissement des dossiers des salariés (DPAE, contrats de travail.), - Mutuelle : adhésion et modifications des contrats mutuelles, - Rédaction de courriers De formation minimum Bac + 2/3 dans le domaine de la paie, et des ressources humaines vous disposez d'une expérience significative dans ce domaine, votre entourage reconnait votre rigueur, organisation et discrétion. Vous êtes autonome, et avez le goût du travail en équipe . La maîtrise du logiciel SAGE serait un plus. Intéressé(e) ? Transmettez-nous votre candidature. *****Ce poste est ouvert aux personnes en Reconnue en Qualité de Travailleur/se en situation de Handicap*****
Chargé de l'accompagnement professionnel, le coach en insertion professionnelle (H/F) informe et aide les bénéficiaires à effectuer des choix et à prendre des décisions raisonnées. Le coach en insertion professionnelle (H/F): * Evaluer à fréquence régulière les objectifs « emploi ou formation » prédéfinis et en concertation avec la personne bénéficiaire de l'accompagnement les réajustements (s'ils s'avèrent nécessaires) ; * Accompagner dans leur orientation professionnelle les bénéficiaires; * Favoriser le positionnement sur des formations ou des postes ; * Préparer les bénéficiaires à réaliser leurs démarches d'insertion professionnelle; * Proposer un accompagnement de terrain aux bénéficiaires afin d'apporter assurance et soutien dans les démarches entreprises ; * Accompagner dans une logique de maintien dans l'emploi (intégration et stabilisation) ; * Définir les étapes du parcours d'insertion visant le retour à l'emploi ; * Prospecter de manière ciblée des entreprises sur des profils spécifiques de candidats ; * Animer des ateliers collectifs ; * Participer à la continuité des liens avec les structures contribuant à l'insertion ; * Travailler en équipe. Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Animateur 1ere catégorie - Coefficient 434 de base (soit à partir de 1862.71 € brut mensuel pour 151,67 H jusqu'à 2446.41 € brut mensuel - 9 ans d'expériences). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Condition d'accès à l'emploi : * Etre titulaire d'une formation de niveau 5 (BAC+ 2) - Souhaitée * Expérience dans le champ du handicap ou dans l'accompagnement- Exigée * Poste basé à Béziers - Déplacement sur le secteur Béziers et Lodève. Savoirs : * Connaître les techniques de la gestion du stress * Connaître les techniques de communication * Connaître les techniques d'écoute et de la relation à la personne Savoir-faire : * Savoir identifier la demande de la personne et cerner son environnement. * Organiser des actions de communication. * Animer une réunion. Savoir-être : * Capacité à instaurer une relation de confiance. * Capacité à travailler en équipe. * Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse.
Nous recrutons un Magasinier préparateur de commande H/F. Vous réaliserez des préparations des commandes suivant les ordres transmis par le bureau. - Expédition, déchargement, rechargement des camions, édition et remise au chauffeur des documents d'expédition. - Réception, contrôle, stockage des marchandises - essentiellement des Matières Sèches ( bouteilles, bouchons, capsules, cartons.) - Travail sur machine d'habillage de bouteilles, vous superviserez la mise en bouteilles, vérifierez les étiquetage, ... - Réception des clients qui viennent charger directement à l'entrepôt. - Gestion des stocks, habillage et conditionnement (colisage, cartons, ...). Vous travaillerez environ 3 jours par semaine pour démarrer (20 à 24h hebdo). Poste évolutif. Vous porterez des chaussures de sécurité, vous devez être titulaire du CACES 3 chariot élévateur. Profil dynamique, autonome, rigoureux et organisé recherché, formation interne prévue. Vous justifiez d'une expérience significative en magasinage et gestion des stocks OU d'une expérience en viticulture et mise en bouteilles.
Particulier situé sur Lignan sur Orb recherche un auxilliaire de vie H/F pour les missions suivantes: - accompagnement actes de la vie quotidienne, - aide au ménage horaires de passage dans l'après-midi entre 13h et 18h ou autres possibilités
Entreprise d'espaces verts recherche jardinier H/F Vous interviendrez chez les particuliers pour : * Entretiens * Tailles * Nettoyages * Plantations Chantiers 20 kms autour de BASSAN. CONTRAT DEBUT SEPTEMBRE Poste ouvert avec première expérience souhaitée 2 ans. Salaire selon compétence
En vue de la nouvelle acquisition de marché nous recrutons une dizaine de conducteur receveur H/f dès le 1er septembre 2025 départ dépôt Béziers pour5 lignes Urbain mix : déserte Servian, ou Coulobres, ou Corneilhan, Ou Sauvian, ou Valras . Travail 5 jours sur 7 service régulier mise en place PSMSP (période immersion 1 semaine en août) pour essai conduite - Permis D en cours de validité, FIMO Voyageurs ou FCO à jour - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport - Sens du service et relation client - Gestion du stress et réactivité
Nous recherchons un collaborateur en charge de notre service client à l'export. Rattaché au Responsable ADV Export de l'établissement et véritable coordinateur, dont la principale mission est la satisfaction client, vous êtes l'interface entre nos clients et nos sites de productions. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de commandes et veillez au bon déroulement du cycle de vente, depuis la réception de la commande jusqu'à sa livraison et son paiement. Vos principales missions seront : - Gérer un portefeuille de commandes (enregistrement, suivi des productions, approvisionnements et stocks, organisation des expéditions, liasse documentaire), - Veiller à la qualité de la communication client sur la disponibilité des produits et l'état d'avancement des commandes, - Contribuer au respect et à l'amélioration de notre taux de service, - Gérer les éventuels litiges. - Gérer les demandes d'échantillons. - Maîtrise d'outils informatiques type ERP, ainsi que Maîtrise du Pack office et en particulier, excellente maîtrise d'Excel. - Anglais courant obligatoire, une seconde langue serait un plus. - Connaissance des incoterms exigée, documents douaniers, moyens de paiement à l'international. - Connaissance du Monde du vin serait appréciée.
CASTEL est devenu une référence mondiale des métiers du vin : en tant que négociant, vigneron, commerçant. Dans tous nos produits et dans tous les pays, un même esprit nous anime et un même objectif nous rassemble : « Faire vivre le Vin ».
Sous l'autorité de la Directrice du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) : - D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille. - D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale. - D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat - De soutenir la parentalité - De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés - D'assurer la traçabilité du parcours PROFIL - Expérience auprès d'enfant en situation de handicap - Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles - Permis B nécessaire du fait d'avoir à utiliser ponctuellement une voiture de service pour accomplir les missions dédiées CONDITIONS : CCNT 66 - Poste à pourvoir dès que possible
Sous l'autorité de la Directrice du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) : - D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille. - D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale. - D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat - De soutenir la parentalité - De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés - D'assurer la traçabilité du parcours PROFIL - Expérience auprès d'enfant en situation de handicap - Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles - Permis B nécessaire du fait d'avoir à utiliser ponctuellement une voiture de service pour accomplir les missions dédiées CONDITIONS : CCNT 66 - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 22/09/2025 avec renouvellement possible
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, une entreprise spécialisée en électricité du secteur tertiaire, climatisation, panneaux solaires et maintenance, recherche son nouveau Chargé d'Affaires H/F ! Mission Lieu : Béziers Contrat : CDI / 39h Démarrage : Dès que possible Statut : Cadre Rémunération : 3500€ brut fixe + variable Avantages : Véhicule de fonction, téléphone portable, ordinateur. Diplôme : Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique ou similaire. Expérience : Une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine de l'électricité et sur un poste similaire indispensable! Dans le cadre d'une passation, vous serez en charge de gérer les chantiers, de la réception à la livraison, en collaboration avec le conducteur de travaux et sous la responsabilité du dirigeant. Vos responsabilités incluent : Gestion et développement d'un portefeuille clients de professionnels et particuliers. Gestion et réponse aux appels d'offres publics et privés. Planification, organisation et suivi de chantiers. Chiffrage de projets (du matériel, de la main d'œuvre, etc.). Réalisation et gestion des notes de calculs pour le dimensionnement et la conformité des installations électriques, CVC et photovoltaïques. Piloter la conception et la mise en œuvre des installations électriques en courant fort et courant faible. Assurer une veille pour anticiper les évolutions des normes et garantir la mise en conformité des installations en appliquant celles-ci. Négociation du prix du matériel avec les fournisseurs. Gestion de la relation clients, fournisseurs, architectes. Analyse des besoins et proposition de solutions adaptées aux clients. Profil Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique ou similaire et possédez une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'électricité. Vous maîtrisez les logiciels, Autocad, Caneco, Ecodial. La connaissance d'Esabora serait un plus mais une formation peut être dispensée par le fournisseur. Vous possédez un grand réseau sur le secteur biterrois et aux alentours. Vous avez une bonne maîtrise des techniques de chiffrage, de calcul des coûts et de planification de chantiers. Vous aimez les relations humaines et êtes capable d'échanger aisément avec les parties prenantes. Doté(e) d'une appétence commerciale, vous savez négocier avec les fournisseurs, écouter et analyser les besoins des clients pour y répondre de manière optimale. Pourquoi les rejoindre ? Vous intégrerez une entreprise à taille humaine dynamique et conviviale, où vous aurez l'opportunité de contribuer à une activité déjà en plein essor. Si vous recherchez un poste avec de l'autonomie, des défis stimulants et des perspectives sur le long terme, n'hésitez plus : postulez !
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons pour notre client, une agence d'assurance, un(e) Conseiller(ère) en Assurances en CDI à Béziers. Mission Contrat : CDI Lieu : Béziers Disponibilité : Dès que possible Expérience requise : Minimum 4 ans en tant que Conseiller(ère) en Assurances, avec une expertise en gestion des sinistres Rémunération : 1 900 € brut (selon profil et expérience) Temps de travail : 35h Avantage : 13e mois En intégrant cette agence dynamique, vous serez un acteur clé du développement et de la fidélisation des clients. Vos missions principales seront : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs besoins en assurance - Assurer un suivi personnalisé et répondre aux demandes spécifiques - Commercialiser une gamme variée de produits (auto, habitation, prêt immobilier, santé, épargne, obsèques, assurance vie) - Gérer et suivre les sinistres avec rigueur et réactivité Profil Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous avez au moins 4 ans d'expérience en agence d'assurance et une maîtrise complète de la gestion des sinistres. Vous êtes à l'aise avec le traitement des dossiers et la recherche de solutions adaptées aux besoins des clients. Votre excellent sens du relationnel vous permet de conseiller et fidéliser vos clients. Vous êtes réactif(ve), à l'écoute des clients et savez bien gérer plusieurs dossiers en parallèle. Vous aimez travailler en équipe et valorisez la collaboration pour atteindre des objectifs communs. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et grandir professionnellement. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et postulez dès maintenant !
Vous avez en charge les réglages de table de finisseur sur divers chantiers de mise en œuvre d'enrobés. Régleur finisseur, votre rôle est déterminant dans la qualité du revêtement posé au sein du périmètre qui vous est confié (environnement multi sites). Vos missions : Parcourir le chantier avec le chef d'application pour repérer les obstacles et les irrégularités du terrain. Déterminer la largeur et le nombre de bandes à exécuter, les dévers à respecter etc. Vérifier l'état des différents organes de la table du finisseur. Apporter les corrections éventuelles nécessaires (cassure et réglage de la table). Faire les réglages nécessaires (épaisseur, largeur, dévers, vitesse.). Assurer l'entretien de la machine. Vous : Êtes titulaire d'une formation en conduite ou maintenance d'engins TP avec une première expérience sur un poste similaire. Êtes vigilant, vous maîtrisez la conduite de finisseur. Devez savoir tirer le meilleur parti de votre engin dans le respect des consignes de sécurité. Vous assurez l'entretien courant de votre machine. Êtes attentif et avez de bons réflexes Êtes autonome Avez le sens des responsabilités Êtes ponctuel(le) Respectez les délais Avez une bonne gestion du stress
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Nous recherchons pour notre client un(e) Conseiller(ère) en soins et nutrition passionné(e) par le bien-être et l'accompagnement personnalisé des clients. - Contrat : intérim - Temps de travail : temps partiel - Lieu : Béziers - Démarrage : Dès que possible - Rémunération : Selon profil et expérience - Expérience requise : Première expérience réussie en cryolipolyse En tant que Conseiller(ère) en soins et nutrition, votre rôle sera d'accompagner nos clients dans leur bien-être, en alliant conseils personnalisés, accompagnement en cryolipolyse et gestion administrative. Vos missions seront les suivantes : Gestion de la boutique : - Accueil et conseil des clients en minceur, bien-être et nutrition sportive. - Assurer le bon fonctionnement de la boutique physique et en ligne. Cryolipolyse : - Vente et réalisation de séances pour accompagner les clients dans leurs objectifs esthétiques. Secrétariat et administration : - Gestion des rendez-vous et suivi des dossiers clients. Communication digitale : - Participation au développement de l'image du cabinet sur les réseaux sociaux et le site internet Profil recherché : Dynamique et motivé(e), vous êtes créatif(ve) dans l'élaboration de solutions adaptées aux besoins de chaque client. Votre sens du service et du relationnel vous permet d'établir une relation de confiance, essentielle pour accompagner vos clients vers leurs objectifs esthétiques et de bien-être. Autonome et organisé(e), vous gérez plusieurs missions de manière efficace, de la prise en charge des clients à la gestion des rendez-vous et du suivi des recommandations. Vous avez une bonne connaissance du secteur bien-être et une sensibilité pour la nutrition sportive et les compléments alimentaires. Une expérience en cryolipolyse serait un plus. Envie de mettre votre expertise au service du bien-être et de l'accompagnement client ? Postulez et rejoignez une aventure professionnelle enrichissante et dynamique !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un APPROVISIONNEUR(h/f. ) Votre mission principale en tant qu'approvisionneur : Gestion d'un portefeuille d'une centaine de références/gencods au travers d'une quinzaine de fournisseurs et de 4 sous traitants ensacheurs. - Suivre l'exécution du contrat d'achat - Élaborer le plan d'approvisionnement : Dimensionner les approvisionnements en fonction des stocks, des rotations des produits et des MOQ des fournisseurs (quantités minimum par commande) - Manager la tenue des inventaires et leur chiffrage - Suivre et mettre à jour les paramètres de stock - Passer les commandes de réapprovisionnement - Surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs - Superviser les vérifications quantitatives et qualitatives des arrivages (mission dépôt) - Traiter les surstocks et les risques de rupture - Calculer le taux de service fournisseur - Manager l'ordonnancement des sous-traitants ensacheurs (planification et suivi qualité) Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire, en tant qu'APPROVISIONNEUR et participez à son développement en assurant une gestion efficace des approvisionnements. BAC+2/3 ou équivalent, débutant possible suivant qualités intrinsèques . Capacité d'intégration . Potentiel = Capacité à progresser rapidement . Vaillance, envie de réussir . Affinité avec les chiffres . Capacité d'organisation . Maitrise du logiciel Excel . La maitrise du logiciel Sage serait un plus Rémunération négociable selon profil
Ouverture est une association à but non lucratif ayant pour mission de promouvoir les valeurs éducatives, culturelles et sociales auprès de ses adhérents, enfants comme adultes. Nous proposons des cours d'initiation à la langue arabe, à la civilisation arabo-musulmane, du soutien scolaire, ainsi que des activités sportives, culturelles et de loisirs favorisant le vivre-ensemble, l'épanouissement personnel et la transmission culturelle Missions En tant que Conseiller Éducatif, vous aurez pour rôle de coordonner, animer et développer les activités éducatives et culturelles de l'association. Vos missions principales incluent : - Donner des cours d'initiation à la langue arabe et à la civilisation arabo-musulmane pour les enfants et les adultes. - Organiser des ateliers de soutien scolaire adaptés aux niveaux des enfants. - Concevoir et encadrer des activités sportives, culturelles et de loisirs à destination des adhérents. - Préparer et accompagner des sorties éducatives et événements associatifs (rencontres, conférences, journées festives, etc.). - Contribuer à la mise en place de projets pédagogiques autour des valeurs de l'association. - Participer à la dynamique de l'équipe (réunions, échanges avec les familles, partenaires, bénévoles, etc.). Profil recherché Compétences et qualifications : - Maîtrise de la langue arabe (écrit et oral) et de notions de civilisation arabo-musulmane. - Expérience souhaitée en animation ou enseignement auprès d'enfants et/ou adultes. - Compétences en pédagogie différenciée et en organisation d'activités culturelles. Qualités personnelles : - Sens de l'écoute, de l'organisation et de la pédagogie - Esprit d'initiative et autonomie - Goût du travail en équipe et du lien associatif - Adhésion aux valeurs de l'association (respect, transmission, ouverture, solidarité)
Le(la) Moniteur(trice) d'atelier ESAT participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap dans les activités de l'atelier. Il ou elle participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap. Il ou elle est responsable la réalisation des commandes qui lui ont été confiées, de ses délais et de son contrôle. Il connait et maitrise les procédés d'entretiens des locaux et des surfaces vitrées. MISSIONS : Encadrement des travailleurs handicapés : - Référent d'une équipe de travailleurs en situation de handicap - Contrôle des absences matins et après-midi - Elaboration des projets individuels - Recensement des besoins et attentes des Travailleurs - Mise en œuvre, suivre et animer les activités de soutien Sécurité des personnes et des biens : - Respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la sécurité des travailleurs (utilisation matériels adéquat, SSI.) - Veiller aux bonnes conditions de travail Production : - Maitrise des spécificités du métier d'entretien des locaux et des surfaces vitrées. - Contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Planification des tâches - Recenser les difficultés COMPETENCES Exigées : - Connaissance des réalisations spécifiques du métier d'entretien des locaux - Contrôle qualité des travaux exécutés - Connaissance en maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements COMPETENCES Complémentaires : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des principales pathologies - CACES R486 QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps plein 37h hebdo. Déplacements occasionnels - Niveau BAC/BAC pro (TMA si possible) - Statut Moniteur Atelier 2ème classe - Salaire et Avantages : Barème selon CC 66 - CDD d'un mois, renouvelable sous réserve de la durée de la maladie. ***Prise du poste à partir du 27 Octobre 2025***
Le Foyer d hébergement accompagne les travailleurs en situation de handicap, accueillis à l ESAT, dans les temps de vie quotidienne situés en dehors des heures d accueil à l ESAT, ou en cas de nécessité en journée. Le Foyer de Vie propose un accompagnement quotidien à travers notamment des activités occupationnelles journalières, à des adultes en situation de handicap ne pouvant pas ou plus exercer d activités professionnelles
Le(la) Moniteur(trice) d'atelier ESAT participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap dans les activités de l'atelier. Il ou elle participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap. Il ou elle est responsable la réalisation des commandes qui lui ont été confiées, de ses délais et de son contrôle. Il connait et maitrise les procédés de préparation de commande, de conditionnement et d'expédition MISSIONS : Encadrement des travailleurs handicapés : - Référent d'une équipe de travailleurs en situation de handicap - Contrôle des absences matins et après-midi - Elaboration des projets individuels - Recensement des besoins et attentes des Travailleurs - Mise en œuvre, suivre et animer les activités de soutien Sécurité des personnes et des biens : - Respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la sécurité des travailleurs (utilisation matériels adéquat, SSI.) - Veiller aux bonnes conditions de travail Production : - Maitrise des spécificités du métier de préparateur de commande, conditionnement, expédition... - Contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Planification des tâches - Recenser les difficultés COMPETENCES Exigées : - Connaissance des réalisations spécifiques du métier d'entretien des locaux - Contrôle qualité des travaux exécutés - Connaissance en maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements COMPETENCES Complémentaires : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des principales pathologies QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps partiel 24h hebdo. Déplacements occasionnels - Niveau BAC/BAC pro (TMA si possible) - Statut Moniteur Atelier 2ème classe - Salaire et Avantages : Barème selon CC 66 - CDI ***Prise du poste le plus tôt possible***
L'Association Thierry Albouy a été créée en 1972. C'est une association à but non lucratif. La volonté de l'association est d'offrir « à des personnes adultes en situation de handicap des conditions de vie et de travail adaptées, de consolider leurs acquisitions et de les amener à une autonomie suffisante pour qu'ils puissent s'insérer dans le milieu ordinaire de travail et de vie » par le moyen d'un ESAT, d'un foyer d'hébergement et d'un foyer de vie.
Description du poste et Missions Nous recherchons pour un magasin de grande distribution de bricolage, de décoration et d'aménagement de la maison basé à Béziers (34) un profil Agent(e) de Sécurité/ SSIAP 1, expérimenté(e) ou débutant(e) Vos missions non limitatives seront les suivantes : Accueillir et diriger le public Exercer une surveillance préventive et dissuasive Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle Relayer les informations Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Notre client est un bureau d'études indépendant reconnu pour son expertise dans le domaine de l'eau et de l'aménagement du territoire. Depuis plusieurs décennies, il accompagne collectivités et acteurs privés dans la conception et la réalisation de projets hydrauliques innovants et durables. Son ADN : rigueur technique, engagement environnemental, esprit collaboratif. Vos missions: En tant qu'Ingénieur Hydraulicien Confirmé, vous intervenez sur des projets variés (ouvrages hydrauliques, prévention des risques, réseaux, traitement et gestion des eaux, modélisation...) en garantissant la qualité et la fiabilité technique. Vos principales responsabilités : - Conception et études : dimensionnement, diagnostics, modélisations hydrauliques, élaboration de solutions techniques adaptées. - Suivi de projets : coordination avec les clients et partenaires, participation aux phases de conception jusqu'à l'assistance à la réalisation. - Encadrement technique : accompagnement et montée en compétence des ingénieurs et techniciens plus juniors, partage des bonnes pratiques. - Veille & innovation : intégration des approches durables (prévention des risques, solutions basées sur la nature, optimisation des usages de l'eau). Votre profil: Diplôme d'ingénieur (génie civil, hydraulique ou équivalent). Expérience confirmée (5 à 10 ans min.) dans le domaine de l'hydraulique urbaine, fluviale ou territoriale. Maîtrise des outils de calcul et de modélisation hydraulique. Première expérience d'encadrement technique ou de coordination d'équipe (pilotage d'études, tutorat, gestion d'intervenants). Esprit d'analyse, sens pratique, qualités relationnelles et goût du travail en équipe. Pourquoi rejoindre cette équipe ?- Des projets variés, concrets et utiles aux territoires. - Une structure à taille humaine mais solidement implantée, où chacun compte. - Un cadre de travail stimulant, basé sur la confiance et l'autonomie. - La possibilité de prendre des responsabilités progressives en encadrant techniquement des collaborateurs. ?? Si vous êtes prêt-e à mettre votre expertise au service de projets hydrauliques ambitieux, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et humain exigeant, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Au service Après-Vente , vous êtes chargé(e) de : * Accueillir, informer et orienter les clients avec professionnalisme et bonne humeur * Planifier les rendez-vous atelier et assurer le suivi administratif * Participer activement à la réception des véhicules (prise en charge, restitution, devis, facturation) * Être le lien entre l'atelier et le client pour garantir une expérience fluide et de qualité Permis de conduire B requis Profil recherché Le profil que nous recherchons : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et êtes polyvalent(e). Vous aimez le travail en équipe et la relation client. Une précédente expérience dans l'automobile serait un plus. Vous êtes motivé(e) pour vous investir sur la durée, nous saurons vous former et vous faire évoluer. Nous accordons une grande importance à l'adhésion à nos valeurs et à notre culture d'entreprise et forme les profils volontaires à leur futur métier ! Ce que nous vous proposons : - Poste à pourvoir en CDI La rémunération : Rémunération selon expérience + Avantages sociaux : Mutuelle et Prévoyance IRP AUTO , Comité d'entreprise
Vos missions : - Assurer la réception de marchandises, - Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...), - Stocker les marchandises, - Constituer les colis (mise en carton), - Nettoyer et ranger la zone de travail. Profil recherché - Vous êtes polyvalent ; - Connaître les règles et consignes de sécurité ; - Utilisation du transpalette manuel et électrique. Les zones étant difficiles d'accès, le véhicule est un plus.
Vous êtes éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant(e) social(e). Vous serez chargé(e) de l'accompagnement éducatif des familles en pluridisciplinarité pour le service d'AEMO ( action éducative en milieu ouvert ) : « Le service d'action éducative en milieu ouvert a pour mission d'apporter aide et conseil aux familles dans le cadre de mesures d'Assistance éducative ordonnées par le juge des enfants au titre de l'article 375 du code civil afin de permettre autant que possible le maintien du mineur dans son environnement familial. Cette mission s'inscrit dans le dispositif de protection de l'enfance. Les objectifs prioritaires sont : De tenter de résoudre la situation de danger ou de risque de danger pour le mineur D'accompagner la famille à surmonter ses difficultés et à trouver des solutions adaptées. L'assistance éducative est avant tout un dispositif d'aide apporté aux parents. Il y a donc une recherche avec les parents des meilleures solutions possibles dans l'intérêt de leur enfant et des moyens permettant aux parents de retrouver l'exercice de leurs droits. Il s'agit pour les professionnels d'accompagner les parents à prendre en compte les difficultés de leur enfant et de les aider à porter un regard différencié sur leur problématique ». Vous interviendrez au domicile des familles avec un véhicule de service. *** Diplôme d'État obligatoire ***
Oxygene Agde, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un(e) Réceptionnaire après-vente (H/F) pour un client situé à Béziers, 34500. En tant que Réceptionnaire après-vente (H/F), vous serez impliqué(e) dans l'accueil client, la coordination des interventions en atelier et le conseil commercial sur les prestations de service. Vos missions pour ce poste : - Accueil et conseil client : Vous êtes en charge de recevoir les clients, comprendre leurs besoins, proposer les prestations adaptées et garantir une qualité de service irréprochable. - Suivi des opérations après-vente : Vous planifiez les interventions en lien avec l'atelier, assurez le suivi des travaux, et tenez les clients informés de l'avancement et des délais. - Gestion administrative et commerciale : Vous rédigez les ordres de réparation, assurez la facturation, suivez les indicateurs de performance et contribuez au développement de la satisfaction client. Le profil pour ce poste : - Sens du contact client et du service : Vous placez la satisfaction client au cœur de vos priorités, avec un excellent relationnel. - Rigueur, organisation et gestion du stress : Vous savez garder le cap même en période de forte activité, en gardant une organisation sans faille. - Volonté de performance et atteinte des résultats : Vous êtes motivé(e) par les objectifs et savez vous impliquer pour les atteindre. - Sens du commerce et communication efficace : Vous savez argumenter, conseiller et valoriser les prestations proposées. - Orientation satisfaction client : Votre approche est orientée solution, pour garantir une expérience client optimale. - Esprit d'équipe : Vous collaborez efficacement avec les équipes techniques et commerciales. - Résolution de problème : Vous êtes proactif(ve) et capable d'apporter des réponses rapides et pertinentes. - Souplesse et volonté d'apprendre : Vous faites preuve d'adaptabilité et avez envie d'évoluer dans votre métier. Qualification(s) requise(s) : - Expérience confirmée sur un poste similaire en réception après-vente / conseiller commercial service dans le secteur automobile. Contrat proposé : Mission en intérim avec possibilité de CDI à la clé.
Vous rejoindrez une concession structurée au sein d'un réseau régional dynamique, réputé pour la proximité qu'il entretient avec ses collaborateurs comme avec ses clients. L'environnement de travail y est à la fois moderne et humain : des équipes engagées, formées continuellement, qui valorisent l'esprit de cohésion et la performance collective. Vos missions : Accueillir, écouter et conseiller les clients lors de leur venue pour l'entretien ou les réparations de leur véhicule ; Enregistrer avec rigueur les informations liées aux demandes, aux travaux à réaliser, et transmettre aux ateliers concernés ; Apporter des conseils personnalisés sur les services et produits disponibles (entretien, garanties, accessoires) ; Assurer un suivi professionnel et rassurant du dossier client, en coordination avec les équipes internes ; Répondre aux appels entrants, planifier les rendez-vous et garantir une prise en charge fluide et orientée satisfaction. Compétences requises : Vous avez le sens du contact client et du service ; Vous êtes rigoureux et organisé ; Vous avez le sens du commerce et êtes orienté satisfaction client ; Vous savez travailler en équipe.
Missions intérim, agence de travail temporaire, a été créé en 2004 sur Pézenas avec pour objectif de proposer une solution alternative aux entreprises de la région. Nous proposons des offres de travail temporaire et CDD/CDI adaptées, grâce à l expérience d interlocuteurs locaux connaissant parfaitement leur secteur et les besoins liés à ce dernier. Nous nous sommes développée sur les communes de Montpellier, Béziers, Labège, Toulon et Nîmes grâce à la confiance de nos partenaires.
Hé oui, notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un(e) Chargé(e) d'Etudes sur Béziers. Vos missions principales : - Réaliser l'étude, le chiffrage et suivi d'affaires sous la responsabilité du chargé d'affaires et du responsable d'activité, Effectuer l'interface entre le client par la prise en charge des aspects commerciaux et techniques selon la réglementation et les impératifs de délai, coût et qualité. Analyser les besoins du client, du prospect en termes de faisabilité et de rentabilité, Concevoir et élaborer des solutions techniques et financières dans les cahiers des charges, avant-projets, propositions d'offres et devis, Négocier avec le client les solutions techniques et financières, Contractualiser les affaires, Développement du portefeuille de clients suite à appel entrant et/ou détection du besoin suite à intervention, Réaliser les approvisionnements et négociations de prix pour les affaires en gestion, - Réaliser les approvisionnements pour les affaires en gestion, Suivre et contrôler l'avancement technique et la conformité contractuelle de réalisation des affaires en partenariat avec le responsable d'activité ou le chargé d'affaires, Animer la relation client et apporter une assistance technique au client, Gestion des litiges. Profil recherché : Vous avez déjà une expérience de minimum 5 ans dans ce domaine, vous savez analyser les besoins des clients, répondre aux appels d'offres, coordonnez les études techniques et les études de prix, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer !
Dans le cadre de son développement, notre client spécialisé dans la fabrication de pièces mécaniques recherche un Usineur sur Commande Numérique (CN) . Votre mission, si vous l'acceptez : Usiner des pièces sur machines CN (tournage ou fraisage) avec précision Vérifier la conformité des pièces réalisées Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements Travailler dans le respect des règles de sécurité et des normes qualité Rigoureux(se), autonome, avec un vrai goût pour le travail bien fait - Expérience de 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire - Formation: CAP, BAC Professionnel, BTS .. dans le domaine du tournage/fraisage - Maîtrise des machines à commandes numériques (CN) - Connaissance des normes de qualité et des consignes de sécurité - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise à forte notoriété, N'hésitez pas à postuler à cette offre de tourneur ou fraiseur sur CN
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, un(e) conducteur(trice) d'engin H/F pour une mission en intérim. En tant que conducteur(trice) d'engin, vous intégrerez une équipe dynamique et serez en charge de la manipulation et de l'entretien des engins de chantier. Vous interviendrez sur divers chantiers pour des travaux de construction et de maintenance de réseaux. La sécurité et la précision seront au coeur de vos préoccupations. Vos missions : - Conduire et manipuler différents types d'engins de chantier (pelle, chargeuse, etc.). - Assurer l'entretien courant des machines. - Veiller à la sécurité sur le chantier. - Participer aux tâches de terrassement et de nivellement. - Collaborer avec les équipes pour assurer le bon déroulement des opérations. Compétences attendues : - Expérience significative en conduite d'engins de chantier. - Permis CACES à jour. - Bonne connaissance des règles de sécurité. - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur et précision. AIPR OBLIGATOIRE VM SOUHAITEE
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, une entreprise de charpente métallique, un(e) soudeur(se) H/F en contrat intérim. En tant que soudeur(se) H/F, vous serez responsable de l'assemblage de structures métalliques en respectant les plans et les consignes de sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dynamique et expérimentée. Vos missions : - Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables. - Lire et interpréter les plans et les documents techniques. - Effectuer des contrôles qualité sur les soudures réalisées. - Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de soudure (TIG, MIG, MAG, etc.). - Capacité à faire des soudures par points sur plan - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigueur et précision. - Esprit d'équipe et bon relationnel. Maitrise des assemblages d'éléments de charpente multipasse OBLIGATOIRE
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Spécialiste de la vente sur place, à emporter et en livraison de sushis depuis 2014, Lady Sushi recherche pour son unité de Béziers (34) un livreur polyvalent H/F. Aucune expérience préalable n'est requise Descriptif du poste Livreur polyvalent, vos principales missions seront les suivantes : Formation aux spécialités japonaises : makis, California roll's, sushis, poke bowl, etc. Préparation des ingrédients, accompagnements Entretien de la propreté du restaurant : nettoyage, plonge Livraison en scooter : minimum 1 an d'expérience exigée Profil recherché Curiosité Ponctualité Réactivité Prise d'initiative Capacité d'adaptation Esprit d'équipe Sens du service et de la relation commerciale Horaires : Travail en journée
SOAE - BEZIERS (34) RECRUTE Pour son service Espace Rencontre de Parentèle Un Educateur Spécialisé (H/F) CDD 3 mois - Temps complet MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice d'établissement et du Chef de Service, il/elle est plus particulièrement chargé(e) de : - Veiller à la protection de la santé physique et psychique de l'enfant lors des visites parent / enfant, - Veiller à ce que la communication soit adaptée entre le parent et son enfant, - Soutenir le parent dans ses compétences et sa fonction parentale, - Favoriser la reconstruction d'un lien d'attachement satisfaisant entre l'enfant et son parent, - Savoir évaluer la fragilité, la maturité et les compétences de l'enfant dans le lien à ses parents, - Veiller au bon développement de l'enfant au travers de la relation parent/enfant, - S'appuyer sur des supports de médiation adaptés (jeux, atelier cuisine, dessin, peinture, goûter...) lors des visites, - Participer aux réunions d'équipe et d'être force de proposition en termes d'accompagnement et de développements d'actions ou de projets, - S'assurer du suivi administratif des situations : tenue à jour des dossiers, traçabilité des évènements, bilans, calendriers, courriers, communication avec les partenaires, etc. - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales, - Participer de manière active aux différentes instances de réflexion internes et externes, - Rendre compte de ses missions au chef de service de manière régulière et/ou à la demande de ce dernier, - S'engager dans une posture professionnelle alliant savoir-faire et savoir-être tant vis-à-vis des autres professionnels, que des familles ou des partenaires. PROFIL Titulaire d'un diplôme d'Etat d'éducateur(trice) spécialisé(e), il/elle possède : - Une bonne connaissance du secteur du soutien à la Parentalité (et si possible de la Protection de l'Enfance), - Une capacité de gestion des conflits, - Une rigueur et une bonne organisation dans son travail, - Une capacité à prendre de la distance, à rester neutre et dans le non-jugement, - Une posture professionnelle adaptée, - Une qualité d'écoute, d'analyse et de conseil, - Une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, - De bonnes capacités rédactionnelles, - Une maîtrise de l'outil informatique.
Le Groupe CRIT recrute pour son client, à forte notoriété et basé sur Beziers, un Operateur de Maintenance Electromécanique, pour une mission de 6 mois renouvelable. Votre mission : réaliser les opérations de maintenance et nettoyage sur contacteurs. Démontage/Remontage Expertise / Essais / Conditionnement et Traçabilité. Vos horaires : 7h30 11h45 et 12h45 16h25 ou posté 4h30 12h15 ou 6h 13h45 ou 12h 19h45 ou 20h 3h45 du lundi au vendredi . possibilité de travailler le samedi (exceptionnel) Rémunération 13.16 EUR heure Heures supplémentaires selon les horaires. Formation BAC voir BTS Electrotechnique , maintenance , électromécanique Vous justifiez d'une expérience, stages inclus, de 2 à 3 ans.
Afin de renforcer l'équipe de l'agence de Boujan-sur-Libron (34), la SAGE recrute en CDI un(e) ingénieur géotechnicien (H/F), de niveau BAC +5 ayant une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans ce secteur d'activités (BET Géotechnique, MOE, Entreprise .). Sous la responsabilité du responsable d'agence et encadré techniquement par des chargés d'affaires expérimentés des agences sud Ouest, vous serez en charge de réaliser des études géotechniques liées à notre domaine de spécialité et conformes aux missions normalisées G1 à G5 (établissement et suivi du programme d'investigations, visite et observations de terrain, synthèse des données, définition du modèle géotechnique et des hypothèses de calcul, notes de calcul et rapport). Vous interviendrez plus particulièrement pour la conception et les calculs de dimensionnement des ouvrages géotechniques courants et variés : terrassements (déblais, remblais..), fondations superficielles et profondes (pieux, micro pieux.), renforcement de sols, soutènements (paroi clouées, berlinoises, palplanches, remblais renforcés.). Ce poste demande donc d'avoir une curiosité et une appétence pour les dimensionnements mais aussi pour la recherche et la définition des solutions techniques les plus adaptées aux contextes du projet et aux besoins de nos clients. Pour cela, vous connaissez et maitrisez les outils de calculs courants (TALREN, KREA, FOXTA, PLAXIS), et le cadre normatif en vigueur. Une des spécificités de notre société est le travail en équipe de manière transverse entre nos divers domaines d'activités. Ainsi, vous pourrez vous appuyer sur des spécialistes de chacun de ces domaines afin de dimensionner les solutions techniques à mettre en œuvre pour des projets très variés. Le rayon d'action est principalement régional. Profil recherché : - De formation école d'ingénieur ou équivalent (bac + 5) en géotechnique et génie civil. - 3 ans d'expérience en bureau d'études géotechniques ou entreprise TP/GC. Compétences attendues : Vous avez une appétence pour le dimensionnement et la technique, Vos facultés d'organisation et vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues. Vous avez le goût pour le terrain et une approche naturaliste, Vous êtes autonome, Vous avez le goût du contact et du travail en équipe, un bon relationnel client, vous avez un sens aigu des responsabilités tout en sachant anticiper et travailler de façon rigoureuse. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : - Des études géotechniques variées et intéressantes dans des contextes attrayants variés souvent complexes ; - De faire du terrain et du bureau ; - D'intégrer une équipe pluridisciplinaire où l'échange et le partage sont favorisés ; - Une souplesse dans l'organisation de votre travail permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion (1 jour de télétravail possible) ; - De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance; - Des possibilités de mobilité en France au sein de nos agences; - Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées; - Des possibilités d'évolution professionnelle ; - L'opportunité d'intégrer une société engagée et responsable sur le plan social et environnemental. Salaire mensuel : à partir de 2800 € mensuel, à négocier en fonction de l'expérience Nombreux avantages salariaux : - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Tickets restaurants à 9,50 € pris en charge à 60% par l'employeur - Participation aux transports en commun - Participation, intéressement et abondement sur Plan d'Epargne salariale - Primes Tout le matériel technique, informatique et de téléphonie est mis à disposition.
La Société Alpine Géotechnique (SAGE Ingénierie) est un bureau d'études de sols indépendant, de 80 personnes environ, dont les services couvrent toute l'ingénierie géotechnique spécifique aux terrains de montagne (Alpes, Massif central et Pyrénées). Ses domaines d'activités sont : - Les risques naturels (glissements de terrains, éboulements rocheux, ...), - Les aménagements en montagne (remontées mécaniques, piste de ski, retenues collinaires), - la géotechnique associée aux TP et génie civil
Afin de renforcer l'équipe « risques naturels » des agences Sud Ouest et plus particulièrement l'agence Hérault basée à Boujan sur Libron près de Béziers (34), la SAGE recrute en CDI un ingénieur géotechnicien (H/F), de niveau BAC +5 ayant une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans ce secteur d'activités (BET Géotechnique, MOE, Entreprise .). Encadré par les ingénieurs expérimentés et sous la responsabilité du chef d'agence, vous serez en charge de la réalisation d'études géotechniques conformes aux missions normalisées G1 à G5 et plus particulièrement des études orientées risques naturels (chutes de blocs, glissement de terrain.) avec : observations géologiques de terrain et d'études/expertises géologiques préalables à la construction des ouvrages, diagnostics géologiques de sites instables , dimensionnement et justification des ouvrages, missions d'assistance technique et/ou de contrôle extérieur pour le compte de Maître d'œuvre ou d'Ouvrage aux différentes phases des projets et travaux, études et suivi d'exécution de travaux pour les entreprises TP. Le rayon d'action est régional et comprend des déplacements réguliers. Expérience : 3 ans d'expérience en bureau d'études et travaux géotechniques orientés risques naturels Compétences requises : Connaissance fondamentales en géologie, mécanique des roches et des sols Maîtrise des outils d'analyse et de stabilité rocheuse Maîtrise des outils de calculs de stabilité des pentes Gout/aptitude au travail et observations en terrain de montagne Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Aptitude et compétence souhaitées pour le travail en hauteur, en falaise Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : - Des études géotechniques variées et intéressantes dans des contextes attrayants en montagne ; - De faire du terrain et du bureau ; - D'intégrer une équipe pluridisciplinaire où l'échange et le partage sont favorisés ; - Une souplesse dans l'organisation de votre travail (travail hybride avec 1 j de télétravail autorisé, temps partiel possible) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion; - De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance; - Des possibilités de mobilité en France au sein de nos agences; - Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées; - Des possibilités d'évolution professionnelle ; - L'opportunité d'intégrer une société engagée et responsable sur le plan social et environnemental. Salaire mensuel : à partir de 2800 €/mois, à négocier en fonction de l'expérience. Nombreux avantages salariaux : - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Tickets restaurants à 9,50 € pris en charge à 60% par l'employeur - Participation aux transports en commun - Participation, intéressement et abondement sur Plan d'épargne salariale - Actionnariat de l'entreprise. Tout le matériel technique, informatique et de téléphonie est mis à disposition. Des véhicules de service sont utilisés pour les déplacements professionnels.
Comment l'opportunité d'être Agent d'exploitation polyvalent (F/H) pourrait-elle enrichir votre parcours professionnel ? Vous serez chargé(e) des opérations logistiques quotidiennes en veillant à l'efficacité et à la qualité des processus. - Assurer manuellement le conditionnement soigné des bouteilles, ainsi que le tri rigoureux des emballages pour optimiser le stockage. - Gérer la préparation des commandes en coordonnant le changement d'étiquettes et en organisant le chargement et le déchargement des camions. - Effectuer l'entretien du poste de travail et le nettoyage minutieux des bouteilles afin de garantir la conformité aux normes de qualité établies. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1 mois - Salaire: 11.88 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - 13ème mois - Tickets restaurant Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire de journée variable selon planning.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Nous sommes à la recherche d'un CHAUDRONNIER/METALLIER H/F pour notre client, expert en conception et fabrication de structures métalliques sur mesure Vos missions principales : Lecture et interprétation de plans techniques pour assurer la fabrication conforme des pièces. Découpe, perçage, cintrage, pliage et soudure des éléments métalliques (acier, inox, aluminium). Assemblage et montage des structures métalliques selon les exigences du projet. Soudure TIG/MIG/MAG en fonction des besoins. Travaux de finition : meulage, polissage, ajustement et contrôle qualité des pièces fabriquées. Entretien et maintenance de premier niveau des outils et machines utilisées en atelier. Respect strict des consignes de sécurité et des normes de fabrication en vigueur. Compétences techniques : Maîtrise de la lecture de plans techniques +++ Connaissance des techniques d'usinage, de découpe et d'assemblage du métal. Maîtrise des procédés de soudure (TIG, MIG, MAG). Sens du détail et du travail soigné. Formation : CAP / BEP / Bac Pro en Métallerie, Chaudronnerie, Soudure ou équivalent. Expérience : Une première expérience en atelier est appréciée.
Notre partenaire est en quête d'un architecte applicatif. Vous jouerez un rôle stratégique dans la définition et la mise en oeuvre de nos solutions technologiques. Vous serez en charge de la conception, du développement et de l'urbanisation de nos systèmes d'information, en garantissant leur performance, leur sécurité et leur évolutivité. Au sein d'une équipe dynamique, vos missions seront les suivantes : - Élaborer des stratégies techniques et des roadmaps en concevant des designs robustes. - Définir et appliquer les politiques techniques adaptées à nos enjeux métiers. - Coordonner les initiatives d'innovation et assurer une veille technologique. - Concevoir des architectures logicielles sécurisées pour nos systèmes d'information. - Gérer l'urbanisation et la cartographie des systèmes d'information. - Intégrer les technologies DevSecOps dans nos chaînes de développement. - Collaborer avec les équipes projet pour porter la vision technique et résoudre les problématiques d'architecture. - Accompagner les équipes vers l'excellence technique et l'autonomie. Dans le cadre de la méthodologie agile, les compétences techniques attendues sont les suivantes : - Langages : Java, Angular - Frameworks : Spring, Angular - Pratiques de développement : DevSecOps, Agile - Outils d'intégration continue : Pratiques CI/CD - Urbanisation des systèmes d'information : Cartographie SI - Technologies DevSecOps : Intégration des solutions pour une gestion sécurisée et automatisée des processus de développement Le profil recherché : Titulaire d'un Bac +3/5, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en architecture logicielle, avec une expertise solide en Java et Angular. Vous disposez d'excellentes compétences en communication et appréciez particulièrement le travail en équipe. Doté(e) d'un esprit analytique, vous faites preuve de rigueur et avez un fort attrait pour l'innovation. N'hésitez plus, postulez et rejoignez-nous ! L'entreprise : GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et PME)
RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement être intéressés par le projet Care manager. La rémunération du care manager démarrera progressivement avec l'arrivée des premiers clients dont il s'occupera et augmentera au fur et à mesure pour atteindre un temps plein rémunéré avec une trentaine de clients. Une formation Care manager sera dispensée avec une prise en charge possible par divers dispositifs (Agefice, CPF) ainsi qu'un accompagnement continu dans le développement de l'activité. Ce poste requiert le goût d'entreprendre. Il s'agira de développer une activité dans un secteur à très fort potentiel de croissance tel que l'aide aux personnes âgées dépendantes. Profil recherché : personne autonome, ayant l'esprit d'initiative et le sens d'organisation.
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, un acteur clé du secteur des produits de la mer, recherche un(e) DIRECTEUR QHSE (H/F) en CDI. - Lieu : Béziers - Type de contrat : CDI - Démarrage : Dès que possible - Expérience requise : 5 ans - Rémunération : 65k€ à 75k€ annuel - Temps de travail : Forfait jour - Statut : Cadre - Avantages : CSE, Accord de participation, Mutuelle prise en charge 100% (6 mois d'ancienneté), Prime fin d'année (1 an d'ancienneté), Véhicule de fonction à négocier. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la politique Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE) et la stratégie Recherche & Développement (R&D) de l'entreprise. Vous garantissez la conformité des produits, la sécurité des opérations, et la protection de l'environnement, tout en supervisant les projets R&D. Vous êtes un acteur clé au sein du comité de direction et vos missions principales sont les suivantes: Management : Encadrer et animer une équipe QHSE et R&D, organiser la formation et le suivi des collaborateurs. Politique QHSE : Définir et piloter les objectifs qualité, sécurité et environnement. Assurer la conformité réglementaire et les certifications (IFS, ISO, HACCP). Audits et contrôles : Superviser audits internes, externes et fournisseurs, mettre en place les actions correctives. Sécurité et environnement : Mettre en œuvre les procédures de sécurité, gérer les risques professionnels et déployer les actions d'amélioration environnementale. Qualité produit : Garantir la traçabilité et la conformité des produits, analyser les indicateurs qualité et anticiper les risques. Relation clients : Répondre aux exigences clients, gérer les réclamations et organiser les audits clients. R&D : Piloter les projets d'innovation, collaborer avec les équipes commerciales et techniques, suivre les partenariats scientifiques. Communication interne : Promouvoir la politique QHSE, animer les comités, sensibiliser et former les équipes. Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si vous possédez : Formation : Bac +5 en qualité, environnement, sécurité, agroalimentaire ou équivalent. Expérience : Minimum 7 ans en management QHSE, dont plusieurs années en R&D, idéalement dans l'agroalimentaire ou secteur industriel. Compétences techniques : Maîtrise des normes qualité (IFS, ISO 9001, HACCP) et réglementations environnementales. Expérience dans la conduite d'audits internes et externes. Connaissance approfondie des processus de sécurité au travail et gestion des risques. Gestion de projets d'innovation et collaboration R&D. Savoir-faire managérial : Capacité à animer et fédérer des équipes pluridisciplinaires. Sens de la communication, pédagogie et formation des collaborateurs. Rigueur, organisation et esprit d'analyse. Qualités personnelles : Esprit stratégique et force de proposition. Autonomie et prise d'initiative. Aptitude à travailler en transversal avec différents départements. Anglais professionnel apprécié pour échanges internationaux. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance, engagée dans une démarche écoresponsable et durable, toujours en quête d'innovation. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et ambitieuse.
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, spécialisé dans l'aménagement urbain, les VRD, les ouvrages hydrauliques, le traitement des eaux et des déchets, ainsi que les énergies, recherche un(e) Dessinateur(trice) Projeteur VRD pour accompagner ses projets ambitieux. Mission - Lieu : Béziers - Type de contrat : CDI - Démarrage : Dès que possible - Expérience : 2 à 5 ans (alternance incluse) - Rémunération : Selon profil et expérience - Temps de travail : Temps plein Vous serez responsable de la conception des plans techniques pour l'aménagement des infrastructures urbaines et des réseaux, jouant ainsi un rôle clé dans la réalisation concrète de projets d'infrastructures. Vos principales responsabilités incluent : - Analyse et étude de projets : Étudier les cahiers des charges et données techniques pour proposer des solutions adaptées et innovantes. - Réalisation des plans : Produire des plans en 2D/3D pour les voiries, réseaux (eau, électricité, assainissement) à l'aide de logiciels spécialisés (AutoCAD, Civil 3D, Covadis). - Calculs et dimensionnements : Effectuer les calculs nécessaires pour garantir la faisabilité et la durabilité des ouvrages. - Collaboration avec les équipes : Travailler en synergie avec les ingénieurs, conducteurs de travaux et autres intervenants pour des solutions cohérentes. - Mise à jour et suivi : Adapter et garantir la conformité des plans en fonction des évolutions du projet. - Respect des normes et réglementations : Garantir que les projets respectent les réglementations en vigueur. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En intégrant cette structure, vous évoluerez dans une équipe à taille humaine, où les valeurs familiales, l'innovation, et la responsabilité sociétale (RSE) occupent une place centrale. L'entreprise offre un cadre de travail bienveillant et tourné vers des projets techniques et durables, toujours à la recherche de nouvelles idées. Profil Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes un(e) professionnel(le) polyvalent(e) et passionné(e), prêt(e) à relever des défis techniques. Vous possédez une formation de niveau Bac+3 (Licence Pro, ou BUT en Génie Civil ou Construction Durable). Vous avez acquis au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, y compris lors d'une alternance. En termes de compétences techniques, vous maîtrisez des logiciels spécialisés tels qu'AutoCAD, Civil 3D, Covadis ou Revit, et vous avez une excellente capacité à lire et concevoir des plans techniques. Vous avez également une bonne connaissance des normes techniques applicables aux voiries et réseaux divers. Enfin, vous êtes une personne créative, rigoureuse, avec un esprit d'équipe et une forte sensibilité aux enjeux liés aux projets durables. Si ce descriptif vous correspond, postulez et rejoignez un bureau d'études innovant et engagé !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Dans le cadre de son développement, notre client basé sur Béziers, recrute un contremaitre en CDI. Le poste concerne l'encadrement du personnel en milieu carcéral. Les principales missions seront : - organisation de la chaine de production - création des ordres de fabrications et suivi - adaptation des besoins en fonction des objectifs (qualité, quantité, délais...) - accueil des nouvelles personnes - suivis du pointage du personnel - respect des normes de sécurité et de qualité - gestion des plannings et des ressources matérielles - reporting auprès de la hiérarchie - Expérience dans la gestion de production et en l'encadrement d'équipes - Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Capacité à manager une équipe et à communiquer efficacement - Sens de l'organisation et aptitude à gérer les priorités Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
G'Net Propreté recrute 1 Agent de Service (CDI) secteur Béziers. Depuis plus de 30 ans, G'Net Propreté s'impose comme un acteur incontournable du nettoyage industriel et tertiaire en Occitanie. Notre mission : garantir la propreté, la sécurité et la satisfaction de nos clients grâce à l'engagement de nos équipes terrain. Le contexte ? Pour intervenir dans un établissement d'enseignement, nous recrutons 1 agent de service en CDI. Vos missions principales : Assurer l'entretien des salles de classe à travers des opérations de nettoyage et de balayage. Respecter les consignes, les procédures qualité et les règles d'hygiène et sécurité. Vos horaires & plannings : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi : 18h00 à 20h30 Votre profil : Expérience obligatoire en tant qu'agent de service. Sérieux(se), ponctuel(le), autonome et rigoureux(se). Lieu de mission : Site client - Béziers Contrat : CDI - Temps partiel Démarrage : Dés que possible
L'AERS développe son action sur Béziers et recherche, pour ses Appartements de Coordination Thérapeutique "Hors les Murs", un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F), en contrat à durée indéterminée, à temps partiel 80%. Les ACT assurent une prise en charge à la fois médicale, psychologique et sociale auprès de personnes en situation de fragilité psychologique et sociale souffrant de pathologies chroniques et sévères, invalidantes, nécessitant des soins et un suivi médical. La particularité des ACTHM est que les personnes accompagnée sont visitées sur leur lieu de vie (logement individuel, dispositifs AHI, squat..) Les locaux sont situés dans le centre ville de Béziers. Missions principales : Sous la responsabilité du chef de service et du médecin, basés à Montpellier, avec l'appui d'un AES et d'un travailleur social à Béziers, vous aurez en charge la coordination des soins. Vous travaillez dans un réseau de partenaires de soins et de prévention, autour du projet de la personne et êtes en charge des missions suivantes : * Participation à l'évaluation de l'état de santé et des conditions et habitudes de vie * Participation à l'accueil des personnes et à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé * Participation à la mise en place, à la programmation, l'évaluation et l'ajustement des suivis par l'équipe pluridisciplinaire * Veille, vigilance et mission d'écoute, de conseils auprès des personnes accueillies * Participation à l'éducation à la santé et à la prévention, information sur la/les maladies, les traitements, les effets secondaires, les modalités d'observance, la prévention des IST, les conseils en nutrition... Conditions d'emploi : * Horaires : 7 heures par jours les lundi, mardi, jeudi et vendredi. * Rémunération selon expérience (1755 à 1940 euros bruts mensuel, Ségur inclus, pour un temps partiel 80%) * Déplacements quotidiens avec véhicule de service * 9 jours de congés offerts par an, en plus des congés légaux * Congés ancienneté à partir de 5 ans * L'accès aux avantages du CSE : des bons cadeaux de plus de 200€ à noël, un abonnement à une plateforme de réductions (tarifs réduits sur les vacances, les places de cinéma, boutiques.) * Diplôme d'état d'Infirmier exigé * Expérience souhaitée des soins à domicile * Connaissance souhaitée des populations accueillies (psychopathologies, addictions, précarité.) * Capacité à associer le résident aux soins le concernant, être attentif aux signes d'expression de la volonté des personnes * Capacité d'écoute et de communication * Sens du travail en équipe pluridisciplinaire * Permis B exigé (véhicule de service)
Entreprise du bâtiment, MACON DALLAGISTE H/F en CDI Au sein d'une équipe dynamique et passionnée, vous participerez activement à diverses tâches du chantier : Vos missions principales : - Préparation des sols : décaissement, nivellement, compactage - Pose de bordures, pavés ou dalles selon les plans fournis - Réalisation des joints et finitions - Utilisation des outils manuels et/ou mécaniques adaptés - Respect des règles de sécurité et des délais de chantier PERMIS B nécessaire pour conduire les véhicules de service - PRISE DE POSTE EN SEPTEMBRE
Le Groupe Gazechim Composites, filiale du Groupe Gazechim, est un acteur majeur de la distribution de matières premières pour l'industrie des matériaux composites. Présent en France et à l'international, nous accompagnons nos clients dans des secteurs variés tels que l'aéronautique, l'automobile, le nautisme ou encore la construction avec un haut niveau de qualité de service, de réactivité logistique et de savoir-faire technique. Grâce à des partenariats solides avec les principaux fabricants mondiaux, le groupe est reconnu pour sa capacité d'innovation, sa maîtrise des approvisionnements, et son ancrage local allié à une présence internationale. Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) Approvisionnement F/H motivé(e) pour accompagner notre équipe dans le développement de nos activités. Rattaché(e) à la Responsable Approvisionnement, vous jouez un rôle central dans le traitement des commandes clients et le suivi des approvisionnements afin de garantir la disponibilité des produits et la satisfaction client pour l'ensemble des filiales. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion des commandes clients : saisie et suivi des commandes, échanges avec les clients et les équipes ADV ; - Approvisionnement et gestion des stocks : suivi des niveaux de stock, analyse des besoins, passation et suivi des commandes d'achat ; - Organisation logistique : cotation et planification des transports, suivi des livraisons, coordination avec les transporteurs ; - Réception marchandises : saisie informatique, rapprochement des bons de livraison/factures ; - Suivi fournisseurs : Animation des réunions fournisseur, gestion des litiges, exécution des contrats, évaluation de la performance fournisseurs via des reportings et indicateurs ; - Support commercial : participation au suivi des ventes, mise à jour des prévisions commerciales, préparation de tableaux de bord. Profil recherché Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum de type BTS/DUT en commerce ou logistique, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans un poste mêlant fonctions commerciales et/ou approvisionnement. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens des priorités ; - Vous possédez des compétences analytiques vous permettant de gérer des approvisionnements - Vous disposez d'un excellent relationnel, êtes réactif(ve) et appréciez travailler en équipe dans un environnement évolutif ; - Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) ainsi que d'un ERP ; - Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit et à l'oral (niveau C1). Ce poste offre une vision transverse des flux commerciaux et logistiques, et conviendra à une personne polyvalente souhaitant s'impliquer durablement dans une entreprise dynamique à dimension internationale.
L'agence de Béziers recherche pour l'un de ses clients, un paveur H/F :Au sein de l'entreprise localisée à Montady, en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Lecture de plan & traçage - Sécurisation du chantier - Pavage Utilisation d'outils de mesure topographique, de terrassement, de réglage et de surface pour les revêtements Utilisation de petit matériel mécanisé : Marteau piqueur ; bétonnière? Utilisation des pelles, cordeaux, pioche ?. Vous êtes issu d'une formation en maçonnerie. Vous possédez une expérience dans ce domaine ou dans un domaine similaire. Un moyen de locomotion (voiture, scooter) est un réel plus Alors, cette mission est pour vous !
Le Groupe CRIT recrute des Distributeurs de Prospectus pour le secteur de Béziers et environs. Votre mission : vous distribuez des publicités, des flyers, des imprimés publicitaires dans les boites aux lettres ! Vos avantages : * Vous travaillez à proximité de chez vous ! * Vous êtes flexible et autonome dans votre distribution, qui a lieu principalement du Lundi au Jeudi * Vos horaires sont aménageables et vous avez une grande liberté d'organisation ! * Votre temps de travail est évolutif en fonction de vos besoins ! de 20h à 24h maximum * Grace à la marche, vous faites du sport en extérieur quotidiennement ( hors week-end) ! Un véhicule est nécessaire pour transporter les imprimés publicitaires entre la plateforme de chargement et votre lieu de distribution. Indemnité liées à l'utilisation de votre véhicule ! Peu importe votre situation : vous êtes salarié, étudiant, indépendant, père/mère au foyer..., Vous recherchez un complément de salaire/complément d'activité/ cumul emploi/ salaire fixe, à temps partiel... Ce JOB est pour vous !!
Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille Votre rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez-soi" pour chacun. Vous aimez créer du lien et prendre soin des autres Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : - Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration - Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux (cabinet infirmier, kiné, etc.) et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc.) - Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires Lien avec les familles : - Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles 2. Gestion de la Maison - Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons spécifiques (panier de légumes, etc.) - Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût et les restrictions des colocataires - Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule) - Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). - Suivi et gestion du budget de la maison pour les courses, animations, maintenance, et autres besoins de fonctionnement 3. Visites et Prospection - Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires. - Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.). 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) - Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison - Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement. - Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie. - S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7. - Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile Autres : - Collaboration avec l'Adjoint RM pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement. - Participation au recrutement des intervenants via des outils comme Aladom Conditions : - Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine) - Plage horaire habituelle de 12H par jour - Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés - Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles - Outils de travail fournis : Carte bleue professionnelle, ordinateurs partagés et téléphone professionnel
Vous avez le bac, le permis, vous avez entre 16 et 29 ans (*) et envie d'apprendre un métier qui vous ouvrira de nombreux débouchés et validera un titre professionnel « Intervenant Médico-Technique » reconnu par l'État de Niveau 5 (Bac+2) ? Devenez intervenant médico-technique grâce à ce contrat d'apprentissage de 8 mois du 29/09/2025 à début mai 2026 Une entreprise située à Béziers vous attends pour vous former en alternance avec le centre de formation Keyce situé à Maugio (près de la gare Sud de France). Cadencement : une semaine en formation au centre et trois semaines en entreprise Il s'agira d'intervenir à domicile (avec un véhicule de service) pour installer du matériel médical (oxygène, assistance respiratoire ...vous livrez, installez et récupérez du matériel médical (perfusion, nutrition, produits de confort.) chez les patients. Vous apprenez à gérer le stock, entretenir le matériel, suivre les procédures d'hygiène, tout en assurant un vrai service aux personnes. Aucune expérience exigée. Ce qui compte, c'est l'envie d'apprendre, le sérieux, l'autonomie et le sens du contact. /// En postulant sur cette offre, si vous répondez aux critères énoncés, vous recevrez en retour une convocation pour vous présenter à une réunion d'information le 3 septembre à 9h00 à Béziers qui sera suivie d'un entretien individuel sur place /// PENSER A PRENDRE VOTRE CV !! (*) sans limite d'âge pour les personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé
Vous êtes passionné(e) par la menuiserie et la pose de fermetures extérieures ? Rejoignez une entreprise locale dynamique et reconnue dans le domaine de la menuiserie extérieure, en plein développement. En binôme ou en petite équipe, vous interviendrez sur chantiers chez des clients particuliers pour assurer : La pose de menuiseries extérieures en PVC, aluminium et bois : Fenêtres, portes d'entrée, volets roulants et battants Portes de garage sectionnelles, portails, portillons, clôtures Pergolas, stores bannes, etc. Le démontage des anciennes installations, préparation et vérification des supports Le réglage, ajustement et fixation des menuiseries dans le respect des normes La réalisation des finis et étanchéités : joints, bandes adhésives, cornières Le respect des consignes de sécurité et la satisfaction client Vos atouts pour réussir dans ce poste : Une formation en menuiserie (CAP/BEP/Bac pro) est un plus, mais non obligatoire Une expérience d'au moins 2 ans dans la pose de menuiseries extérieures Un vrai sens du service client et du travail bien fait La conviction que la qualité du produit et de la pose fait la différence (nombreux déplacements sur chantiers) Pourquoi ce poste ? CDI à pourvoir rapidement Ambiance conviviale et professionnelle au sein d'une entreprise locale à taille humaine Missions variées chez des clients particuliers sur des projets de qualité Travail en autonomie et en confiance
Société de NETTOYAGE EN HOTELLERIE, recrute un(e) RESPONSABLE DE SECTEUR EN NETTOYAGE HOTELIER pour la région Hérault. OBLIGATOIREMENT une expérience en gestion/management PERSONNEL EN NETTOYAGE HOTELIER (Femme de chambre/Valet de chambre) est indispensable.. CDI temps plein - FORFAIT JOUR - VEHICULE DE SERVICE - PERMIS OBLIGATOIRE. Ce poste inclus des temps de trajet conséquent. 1700 € NET MENSUEL Les principales missions seront : - Management des équipes (encadrer, animer, contrôler, recruter ) - Gestion des heures - Tenu à jour des pointages - Suivi des contrats - Reporting auprès du bureau - Réactivité en cas de problématiques sur un chantier - Suivi et contrôle chambre - Relations clients
CLEAN MANAGEMENT Société de nettoyage spécialisée en hôtellerie.
MMH : Management Méthodologie Hygiène, sont nos valeurs au quotidien depuis 12 ans. MMH est une entreprise de nettoyage industriel sur toute la région Occitanie et PACA. Nous sommes spécialisés dans l'entretien des bureaux, des locaux commerciaux et industriels, salle de sport, cabinets médicaux et des écoles. Nous sommes, aujourd'hui reconnus en tant qu'expert de notre secteur d'activité. Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité et une réactivité à tous nos collaborateurs et nos clients. MMH se démarque par la gestion du personnel dans son encadrement, ses méthodes de suivi et de son organisation. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche éco-responsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous !!! Vos missions : - Proposer des prestations adaptées - Conseiller aux clients la solution la mieux adaptée à ses besoins. Afin d'améliorer la relation commerciale. - Analyser les prestations en cours à l'aide d'indicateurs de satisfaction. - Proposer d'autres offres ou mettre en place des actions correctives. - Détecter de nouvelles opportunités de marché chez le client ! - Organiser les activités de nettoyage sur plusieurs sites - Organiser le chantier selon les conditions de travail du client et la législation qui régit l'activité d'un chantier. - Mettre en place les moyens techniques (matériels et produits). - Connaitre parfaitement les techniques de nettoyage qui s'appliquent dans les différents milieux d'intervention : milieu tertiaire, hospitalier, etc. - Définir les compétences nécessaires pour réaliser le chantier. - Encadrer une équipe - Animer et gérer les équipe de nettoyage. - Vérifier la bonne application des mesures de sécurité. - Suivre la qualité des prestations - Vérifier avec le client, que l'ensemble des prestations sont réalisées conformément à la commande. - Vérifier les enregistrements de traçabilité et identifie les éventuelles non-conformités. - Engager des actions correctives si nécessaire. Poste en CDD évolutif - Contrat temps plein - Secteur : BEZIERS et alentours/CARCASSONNE/PERPIGNAN - 13ème mois - Prime sur ventes additionnelles - Mutuelle avantageuse - cotisation proportionnelle au revenu - Chantier : Tous secteurs d'activités, y compris les lieux publics - Horaires : Variables - Jours de travail : Variables - Véhicule d'entreprise -Téléphone et ordinateur portable Prise de poste dès que possible
MMH : Management Méthodologie Hygiène, sont nos valeurs au quotidien depuis 12 ans. MMH est une entreprise de nettoyage industriel sur toute la région Occitanie et PACA. Nous sommes spécialisés dans l'entretien des bureaux, des locaux commerciaux et industriels, salle de sport, cabinets médicaux et des écoles. Nous sommes, aujourd'hui reconnus en tant qu'expert de notre secteur d'activité. Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité
- Etre garant des performances en matière de conformité produit dans le domaine de la mécanique de précision. A partir du cahier des charges client : - Contrôler la conformité des produits entrants à l'aide d'outils de mesures (pied à coulisse, micromètre, etc) - Contrôler la conformité des produits sortants à l'aide d'outils de mesures (pied à coulisse, micromètre, etc)
Envie de découvrir une cuisine riche et généreuse venant du Nord de la France? Vous aimez le travail en équipe? Le restaurant « Les 3 Brasseurs » récemment ouvert sur Béziers recherche pour renforcer ses équipes un serveur / une serveuse. Vous serez chargé de : _ Accueillir et placer les clients, - Conseiller grâce à une bonne maîtrise de la carte lors des prises de commandes, - Savoir parler des bières fabriquées sur place de façon à les mettre en avant, - Prendre en charge les encaissements de votre rang et la clôture de votre caisse, - Mettre en place, entretenir et réapprovisionner la salle et le bar, - Veiller au bon déroulement du service grâce à votre posture professionnelle et exemplaire. C'est vous que nous attendons, rejoignez nous dans l'aventure!
Le SOAE à BEZIERS (34) recrute Un Pédopsychiatre (H/F) CDI - 0,40 ETP : 0,20 ETP sur le SIE et/ou 0,20 ETP sur l'AEMO Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Nos valeurs associatives : - Une veille constante du respect des droits du justiciable, - Un management collaboratif où votre parole est écoutée et partagée en équipe, - Une éthique de l'engagement dans ses missions, - Un engagement RSE. Le SIE : Des Mesures Judiciaires d'Investigation Educative mandatées par le Juge des Enfants Des interventions auprès des mineurs et de leur entourage afin de répondre aux interrogations précisées dans les ordonnances Des espaces de réflexions, d'échanges et d'élaborations en interdisciplinarité et aussi transversaux aux dispositifs SOAE L'AEMO : De l'Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert Des interventions à domicile et au service auprès des mineurs et de leur famille pour mettre en place un accompagnement éducatif Une dynamique d'élaboration collective, favorisant les échanges interdisciplinaires et transversaux à l'échelle du SOAE. Savoir-faire : - Évaluations cliniques des mineurs et de leurs familles dans le cadre de l'accompagnement ; - Analyse des situations et identification des problématiques relevant de l'expertise pédopsychiatrique ; - Propositions thérapeutiques adaptées, élaborées en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Rédaction d'écrits à destination des Magistrats dans le cadre du suivi des mineurs ; - Travail en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire et participation active au projet de service. Savoir être « soft skills » : - Écoute active & empathie - Esprit d'analyse & discernement clinique - Capacité de synthèse & clarté rédactionnelle - Travail en équipe & intelligence relationnelle - Leadership & posture de référent technique - Capacité à créer du lien & à coopérer en réseau - Implication & engagement institutionnel ! Environnement de travail : - Organisation des horaires en concertation avec le cadre hiérarchique, - Bureau individuel
L'Association Vallée de l'Hérault recrute pour son SAMSAH Antenne de Béziers Un(e) Travailleur(euse) social(e) QUALIFICATIONS DEMANDÉES ET EXIGENCES : - Diplôme d'Etat d'Educateur-trice spécialisé-e (DEES) Ou diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) Ou diplôme de Conseiller en Economie Sociale Familiale (CESF) PRISE DE POSTE ENVISAGÉE : 01/09/2025 CONDITION D'EXERCICE : Externat (du lundi au samedi, jours fériés inclus) Missions principales effectuées sous la supervision du Responsable de service, l'intervenant(e) assure : - L'accompagnement de proximité des personnes concernées dans les différents domaines de leur vie, en lien avec le projet de service. - L'évaluation des besoins et des attentes des personnes accompagnées. - La co-construction, la coordination et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés. - Une collaboration et une coordination avec l'environnement et les partenaires médico-sociaux intervenant auprès la personne concernée. - Activation ou réactivation des droits sociaux. - Participation aux réunions de service et pluridisciplinaires. - Veille au travers de ses interventions à favoriser la bientraitance de la personne. - Vous participez à la coordination fonctionnelle et transmettez les informations ascendantes et descendantes. Le-la candidat(e) devra répondre aux exigences suivantes : - Expérience significative dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique et des troubles associés ; - Aptitude à définir, évaluer et animer un projet personnalisé avec la personne concernée en tenant compte de ses attentes et de ses besoins ; - Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire et transdisciplinaire ; - Capacité à s'inscrire dans un travail de réseau et de partenariat ; - Aptitude à travailler de manière autonome et organisée en lien avec le responsable de service ; - Connaissance et maitrise des outils de la loi du 2 janvier 2002-2 ; - Connaissance des dispositifs sociaux, médico-sociaux et sanitaires (MDPH, psychiatrie de secteur, services de la solidarité départementale, protection de l'enfance) ; - Capacité rédactionnelle réelle et utilisation de l'outil informatique (Environnement Windows, Pack office, Ogyris) ; Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae sont à faire parvenir au plus tard le 17 août 2025 à : Association Vallée de l'Hérault Monsieur le Directeur du pôle accompagnement 18, Avenue de la Gardie - 34510 FLORENSAC Ou à recrutements@avh34.org
Glow My Beauty, maison de beauté de luxe au concept unique à Béziers, recherche un/e coiffeur/se expérimenté/ée, passionné/ée et parfaitement autonome pour intégrer un espace raffiné, inspiré des plus grands standards parisiens. Votre mission : Sublimer chaque cliente grâce à votre expertise technique, votre sens du détail et votre gestuelle impeccable. Vous évoluerez dans un lieu d'exception, où chaque prestation est pensée comme une expérience couture. Ce que nous attendons de vous : - Minimum 3 ans d'expérience en salon haut de gamme ou premium - Maîtrise des techniques de pointe : blond polaire, balayage fondu, ombré hair, extensions, soins profonds, Head Spa - Coupes précises, finitions parfaites, coiffages signature - Présentation élégante, allure soignée, savoir-être irréprochable - Exécution rapide, gestuelle fluide, sens de l'excellence - Goût pour le luxe, l'expérience client premium et le beau travail Ce que nous vous proposons : - CDI - statut selon profil (temps plein ou partiel à définir) - Rémunération selon expérience, avec possibilité de prime - Un environnement haut de gamme, une clientèle fidèle, et une équipe passionnée par le beau, le juste, le précis Merci d'envoyer votre CV + une photo professionnelle. Les candidatures incomplètes ou peu soignées ne seront pas étudiées.
Glow My Beauty - Béziers / Univers haut de gamme & excellence capillaire
la Maison d'Accueil Spécialisée dispose de 41 places dont : 30 places en internat réparties au sein de 3 unités dont une dédiée aux personnes présentant des troubles du spectre autistique, 10 places en externat, 1 place en accueil temporaire. L'établissement accueille des personnes adultes, à partir de 20 ans et sans limite d'âge, en situation complexe de handicap mental et/ou psychique, avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Il se compose de deux bâtiments, aux portes de Béziers, offrant un cadre de vie calme, chaleureux et accueillant avec des chambres privatives équipées de matériel adapté, des espaces paramédicaux (kinésithérapie, ergothérapie, musicothérapie, psychomotricité, .), des espaces collectifs et d'accueil des familles, une balnéothérapie, une salle de Snoezelen, un bassin thérapeutique. Missions : -Construire le cadre d'analyse et les expertises des pratiques éducatives et sociales pour mettre en œuvre, suivre et évaluer des projets personnalisés. -Concevoir, conduire et coordonner des actions socioéducatives en faveur du public accueilli. -Développer des dynamiques partenariales et élaborer des projets spécifiques. -Travailler en relation avec les familles et/ou les représentants. -Participer à la vie institutionnelle : aux réunions institutionnelles, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre. -Accompagner des temps du quotidien auprès d'un public adulte en situation de polyhandicap avec des temps de nursing et de repas. Aptitudes : -Capacités d'analyse, d'évaluation et d'investigation. -Qualités d'anticipation et de réaction face à des situations sensibles. -Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité. -Communication et collaboration professionnelle en interne et externe. -Aisance rédactionnelle. -Maîtrise de l'outil informatique. -Connaissance de la population : Déficience intellectuelle / Polyhandicap / Personnes vieillissantes. -Expérience de travail en établissement médico-social. -Connaissances spécifiques d'un environnement médico-social plus particulièrement lié à une population d'adultes présentant une déficience intellectuelle profonde à moyenne, polyhandicapés, porteurs de troubles du spectre autistique et envahissants du développement. Formations et diplômes : -Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé requis. Poste à pourvoir au plus tôt.
L'Apeai Ouest Hérault, Association de parents et amis de personnes en situation de handicap mental,a été créée en 1970 à Béziers. Elle gère aujourd'hui 12 établissements médico-sociaux et emploie environ 300 salariés. Notre Association recherche pour ses services communs, situé à Béziers un comptable.
Vous avez le bac, le permis et envie de bouger ? Envie d'apprendre un métier concret, utile et recherché ? Rejoignez un prestataire de santé à domicile à Béziers et formez-vous en alternance au métier d'intervenant médico-technique. Sur le terrain, vous livrez, installez et récupérez du matériel médical (perfusion, nutrition, produits de confort.) chez les patients. Vous apprenez à gérer le stock, entretenir le matériel, suivre les procédures d'hygiène, tout en assurant un vrai service aux personnes. Une semaine en formation, trois semaines en entreprise : vous préparez un titre professionnel « Intervenant Médico-Technique » reconnu par l'État de Niveau 5 (Bac+2), 100 % financé. Aucune expérience exigée. Ce qui compte, c'est l'envie d'apprendre, le sérieux, l'autonomie et le sens du contact. Le permis B est nécessaire car vous vous déplacerez sur toute la région Occitanie avec un véhicule de service. Contrat d'apprentissage de 8 mois à temps plein, démarrage en septembre 2025. Rémunération entre 774.77 € et 1 801,80 € brut/mois selon votre âge. Ce métier a du sens, les débouchés sont nombreux, l'accompagnement est réel. Si vous cherchez plus qu'un simple job, postulez dès maintenant avec votre CV. Nous formons, nous accompagnons, nous recrutons.
Keyce propose de nombreuses formations. Il s'agit d'une école de Santé / Marketing / Commerce dans la région Languedoc-Roussillon qui propose notamment des formations en alternance. Ecole de l'Enseignement Supérieur Privé - Centre de formation en alternance
Activités principales : - Suivre des flux financiers - reporting à la Direction de la société - Suivre la fiscalité : Déclarations TVA, Taxes diverses, etc. - Suivi administrative des clients & sous-traitants - Bilan d'affaires et contrôle de gestion
Vos missions : - Organiser un poste de travail - Techniques de pose de fermetures - Couper les éléments de fermetures menuisées - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support - Fixer des éléments menuisés - Menuiserie aluminium - Menuiserie PVC - Règles et consignes de sécurité - Prise de mesures
vos fonctions principales seront l'accompagnement éducatif au quotidien de personnes adultes handicapées mentales ; . La participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des projets individualisés; Vous devez connaitre cette population et avoir une expérience en établissement médico-social; Vous devez maîtriser l'outil informatique et élaborerez des écrits professionnels; Horaires d'internat. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. Indemnité Laforcade 238€ brut, indemnité Ségur 38€ brut + Indemnités dimanche et jours Fériés brute mensuelle Vous avez avoir obligatoirement le DE d'Aide soignante(e) ou d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide médico-psychologique.
Nous recherchons un technicien ou une technicienne maintenance climatisation pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) d'assurer la satisfaction de nos clients en fournissant un support technique de qualité et en garantissant le bon fonctionnement de nos produits, notamment dans le domaine de la climatisation, du chauffage et de la ventilation. Ce poste est essentiel pour maintenir notre réputation d'excellence et de fiabilité. Définition du poste - Assurer la maintenance, le dépannage et la mise en service des systèmes de climatisations chez nos clients. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. - Veiller à la mise en conformité des installations. - Conseiller et accompagner nos clients sur l'entretien et l'utilisation des installations. - Rédiger des rapports d'intervention. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir un service optimal.
Le(la) Moniteur(trice) d'atelier ESAT est « Responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap » dans les activités de l'atelier. Il ou elle participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap. Il ou elle est responsable la réalisation des commandes qui lui ont été confiées, de ses délais et de son contrôle. Il connait et maitrise les procédés de travail des métaux comme la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage . MISSIONS : Encadrement des travailleurs handicapés : - Référent d'une équipe de travailleurs en situation de handicap - Contrôle des absences matins et après-midi - Elaboration des projets individuels - Recensement des besoins et attentes des Travailleurs - Mise en œuvre, suivre et animer les activités de soutien Sécurité des personnes et des biens : - Respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la sécurité des travailleurs (utilisation matériels adéquat, SSI.) - Veiller aux bonnes conditions de travail Production : - Maitrise des spécificités du métier de de la Mécano-soudure (la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage.) - Contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Planification des tâches - Recenser les difficultés COMPETENCES Exigées : - Connaissance des réalisations spécifiques du métier de Mécano-soudeur selon les procédés adéquats et les normes applicables - Connaissance des règles de mise en place des postes du métier de Mécano-soudeur - Contrôle qualité des travaux exécutés - Connaissance en maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements COMPETENCES Complémentaires : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des principales pathologies - CACES R489 - Connaissance de base dans l'assemblage de composant bois et métal - Thermolaquage QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps plein 37h hebdo. Déplacements occasionnels - Niveau BAC/BAC pro (TMA si possible) - Statut Moniteur Atelier 2ème classe - Salaire et Avantages : Barème selon CC 66 Prise du poste au 1er décembre 2025
En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'as
Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, vous serez chargé(e) de l'accompagnement éducatif des familles en pluridisciplinarité pour le service d'IED ( Intervention Éducative à Domicile ). « L'IED est une intervention éducative en collaboration avec les parents, contractualisée dans le cadre de la protection administrative. C'est une intervention définie dans le temps, pouvant concerner un ou plusieurs enfants, toujours menée auprès du groupe familial. Elle prend en compte les problématiques sociales et/ou éducatives naissantes ou installées et des situations présentant des critères de danger. Les objectifs généraux sont : - Mobiliser les compétences familiales dans le but de l'amélioration des conditions d'éducation et de développement des enfants concernés par l'intervention. - Activer ou réactiver le pouvoir d'agir et le potentiel familial - Permettre la résolution d'une problématique familiale ». Vous interviendrez au domicile des familles avec un véhicule de service. LE CONTRAT POURRA ETRE RENOUVELE EN FONCTION DE L'ARRET DU SALARIE A REMPLACER *** Diplôme d'État obligatoire ***
Profil recherché: Expérience en agence de voyages Maîtrise d'Amadeus impérative Sens du contact, curiosité touristique, envie de créer des expériences uniques Vous avez obligatoirement de l'expérience en agence de voyages. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail agréable dans une agence esthétique, bien équipée et idéalement placée. Une grande diversité de missions : - Billetterie Air et Train - Revente Tour-Opérateur - Conception de voyages sur mesure et packages dynamiques
Depuis plus de 20 ans, le CFA H&C Conseil est présent dans 7 villes françaises et recherche actuellement pour un de ses clients partenaires, à Béziers, des serveurs en restauration H/F dès que possible en contrat d'apprentissage afin de valider un Titre Professionnel. 1 jour de formation par semaine et 4 jours en entreprise pendant 12 mois ! Les avantages: Aucun frais de formation à votre charge ! Vous êtes rémunéré tout en validant un diplôme Vous découvrez le monde de la restauration à travers un concept innovant Débutant(e) accepté(e) Vos principales Missions : Vous assurez la mise en place de la salle, la prise de commande et le service Vous êtes le garant de l'image de l'établissement et soignez l'accueil et la relation avec la clientèle Vos qualités et savoir-être : Vous êtes motivé.e Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe Vous êtes dynamique et efficace Être un bon serveur, ça ne s'improvise pas ! Envie d'apprendre aux côtés de professionnels du métier ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! Si vous souhaitez vous former auprès d'une équipe ultra motivée, à vous de jouer, envoyez- nous votre CV !
Au sein d'une équipe de soins composée, d'une infirmière coordinatrice soins, de 3 psychologues, d'une psychomotricienne et sous l'autorité de la Directrice du DITEP et en lien fonctionnel avec les Chefs de service du DITEP, il ou elle est plus particulièrement chargé(e) de : Participer activement au protocole d'admission : - Réaliser des entretiens cliniques dès la phase de préadmission afin d'établir les premières pistes du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) en collaboration avec les chefs de service et l'infirmière coordinatrice soins. - Apporter votre éclairage technique lors des commissions de lecture et d'admission. Intervenir directement auprès des jeunes accompagnés : - Conduire des entretiens psychothérapeutiques réguliers pour atténuer la souffrance psychique et engager le processus d'élaboration psychique. - Offrir un soutien ponctuel en cas de difficultés particulières en proposant une écoute attentive et rassurante. - Réaliser des bilans et examens psychologiques dans le cadre des réorientations et des renouvellements M.D.A. Rédiger et transmettre vos analyses : - Rédiger des analyses cliniques, synthèses et bilans destinés à l'élaboration ou à la mise à jour des PPA. - Assurer une traçabilité rigoureuse des interventions par la rédaction de comptes rendus et de documents de suivi (planning, observations, etc.). Soutenir les équipes et renforcer le partenariat : - Collaborer étroitement avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire en participant aux réunions pluridisciplinaires, de coordination de soins, de comité opérationnel, de projets, commissions de lecture et d'admission et de points de suivi. - Intervenir auprès des familles et partenaires extérieurs pour favoriser un accompagnement cohérent, tout en respectant la confidentialité et l'intimité de chaque personne. - Contribuer à la réflexion institutionnelle en partageant votre expertise sur la problématique psychologique des jeunes. - Être soutien psychologique, conseil et support auprès des équipes dans leurs pratiques si nécessaire. Maintenir et développer vos compétences : - Actualiser régulièrement vos connaissances théoriques et pratiques afin de garantir des interventions pertinentes et de qualité. - Participer aux supervisions et formations continues pour enrichir votre pratique professionnelle. PROFIL : - Titulaire d'un Master 2 en Psychologie, avec une spécialisation en psychologie clinique et psychopathologique (une expérience dans le secteur médico-social et/ou pédo-psychiatrique auprès d'enfants/adolescents est un atout). - Expérience appréciée dans le champ du médico-social, du social et/ou du sanitaire. - Autonomie dans le choix et l'application des méthodes d'évaluation et d'intervention. - Formations complémentaires appréciées (EMDR, TCC, Barkley, thérapie familiale systémique, santé mentale et psychopathologie.) - Excellente capacité rédactionnelle pour la restitution d'analyses cliniques. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à établir des partenariats avec des acteurs externes. - Rigueur, sens du respect de la confidentialité et engagement envers les droits fondamentaux des personnes. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation Poste à pourvoir dès que possible
Notre ambition chez Potentiel Humain : vous aider à trouver l'entreprise et le poste de vos rêves ! Nous sommes un cabinet de recrutement dans les métiers de la comptabilité et de la gestion, du commerce et de l'ingénierie. Notre client, acteur majeur du Conseil en région Occitanie, est un groupe composé d'agences d'expertise comptable à taille humaine (14 bureaux, 120 collaborateurs en région Occitanie). Ce dernier recherche aujourd'hui un Assistant comptable H/F, en CDI. Mission Type de contrat : CDI Rémunération proposée : selon profil et expérience Lieu de mission : Béziers Démarrage : dès que possible Au sein du cabinet d'expertise comptable, vous participez à la tenue comptable des dossiers clients. Vous accompagnez le Responsable de portefeuille dans la gestion de son portefeuille client et jusqu'au montage des dossiers de bilan. Dans ce cadre vos missions sont : - La tenue comptable d'un portefeuille de clients TPE/PME - La préparation des déclarations fiscales (IS, CVAE, CFE, TVTS.) - L'élaboration des dossiers de révision des comptes Vos bénéfices ? Intégrer ce Groupe, c'est travailler dans un environnement dynamique et convivial et partager des bons moments extra-professionnels (séminaires, évènements sportifs, etc). Profil Comment notre client vous imagine ? De formation BAC+3/4, type école de commerce, DSCG, vous avez 1 à 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les outils inhérents au métier d'assistant comptable : règles et techniques de la comptabilité générale, techniques d'expression écrite et orale. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable. Vous souhaitez intégrer ce cabinet « Nouvelle Génération », à la pointe du numérique et souhaitez être un véritable Conseil auprès de vos clients ? Vous avez envie de vous investir au sein d'un Groupe régional qui a fait le choix de miser sur l'humain en accompagnant ses collaborateurs vers le métier de demain ? Notre client sera sensible à votre réactivé, vos qualités organisationnelles et relationnelles. Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, n'attendez plus et rejoignez ce cabinet dynamique, proposant à ses clients un accompagnement à 360 ° !
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Notre mission : vous aider à décrocher le job de vos rêves. Experts en recrutement pour les métiers du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous recrutons pour notre client spécialisé dans les assurances, un Collaborateur externe B2B H/F. Mission : Lieu : Béziers Démarrage : Septembre Contrat : Collaborateur indépendant Rémunération : 2 500 € brut mensuel + primes sur objectifs Déplacements : Indemnités kilométriques au forfait (pas de véhicule de fonction) Dans le cadre du développement de l'activité auprès des professionnels, vous aurez pour objectif de faire croître le portefeuille clients en menant des actions commerciales ciblées et régulières. Vos responsabilités : - Développement du portefeuille B2B : Identifier et prospecter de nouveaux clients professionnels (artisans, TPE, PME), entretenir et renforcer la relation avec les clients existants, proposer des solutions d'assurance sur-mesure. - Prospection active : Mener des actions ciblées (téléphone, terrain, réseau) pour générer de nouvelles opportunités commerciales. - Vente de produits et services : Commercialiser les offres d'assurance dédiées aux professionnels (multirisques, prévoyance, etc.). Profil Vous avez une forte fibre commerciale, le goût du challenge et une vraie appétence pour la relation client. Vous appréciez le terrain, savez créer du lien et possédez idéalement une première expérience en vente B2B. Autonome, structuré(e) et motivé(e) par les résultats, vous souhaitez développer une activité en lien avec un groupe reconnu.
Vous interviendrez au domicile des personnes âgées et vos missions seront les suivantes : - entretien du cadre de vie - préparation et aide à la prise des repas - accompagnement à l'extérieur : courses, rendez-vous médicaux ... Vous êtes avant tout passionné(e), bienveillant(e) et animé(e) par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. *Interventions sur le secteur de Béziers* si non titulaire du diplôme une expérience de 3 ans et nécessaire pour ce poste
Nous recrutons un/une aide à domicile pour le secteur de Beziers, vos missions seront : - Effectuer l'entretien du logement et du linge - Réaliser les courses et accompagnements à l'extérieur - Aide aux gestes du quotidien Profil recherché : - Expérience préalable dans le domaine du ménage souhaitée - Capacité à travailler de manière autonome et efficace - Sens de l'organisation et minutie dans l'exécution des tâches - Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation appropriée
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions : - Réalisation des préparations préalables des plats - Préparation des plats pour un grand volume de personnes, - Distribution des plats, - Entretien et nettoyage du matériel avant, pendant et après le service, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Vous savez interpréter les fiches techniques et mettre en oeuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène ; - Vous connaissez et maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous connaissez les textures modifiées et les régimes particuliers : - Vous avez une expérience réussie en tant que Cuisinier ;
Contrat de 104h/mois L'A.V.S. accompagne et soutient les personnes et leur entourage dans la vie quotidienne dans le respect de leurs choix de vie. Horaires de travail : en journée - du Lundi au Vendredi - 1 Week-end sur 2 maximum Activités principales : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. Entretien du logement : nettoyage des sols, sanitaires... Entretien du linge : lavage, repassage, rangement. Aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité. - Accompagner et aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Accompagnement aux courses, préparation et aide à la prise de repas. Aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage. Aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher). Aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical/paramédical dans un pilulier réservé à cet effet. - Accompagner et aider dans les activités sociales et relationnelles : Une écoute attentive et une bonne communication. Une stimulation de l'intérêt et des relations sociales. - Accompagnement social : Aide aux démarches administratives. Soutien auprès de la personne accompagnée. Accompagnement de la personne malade ou en fin de vie. Savoir-être attendu : - Adhésion aux règles déontologique d'ADH. - Respect des consignes, des horaires, des procédures et des protocoles internes. - Discrétion professionnelle et Respect des droits des usagers. Compétences recherchées : - Maîtrise des techniques d'entretien et de repassage: connaissance des produits, surfaces. - Savoir mobiliser une personne tout en préservant son état de santé - Savoir préparer un repas simple et équilibré. - Savoir effectuer une aide à la toilette simple. - Savoir analyser la situation et faire remonter les informations. Convention Collective : BAD 2010, classification selon l'Avenant 43 : Intervenant : Degré 2, Échelon 1 / 2 / 3 Catégorie : Employé - Filière : Intervention / coefficient : 344 à 383 Éléments complémentaires de rémunération en fonction du niveau de diplôme et/ou de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile
Nous recrutons : Des Super Héros-ïnes du Quotidien - Auxiliaires de vie H/F (spécialistes des défis et des fous rires) Tous type de contrat : CDI, CDD, temps plein ou temps partiel - parce que même les héros ont besoin de pauses café (ou thé, on ne juge pas). Lieu : Secteur Béziers- notre QG est à Béziers, mais vous interviendrez surtout, sur le terrain, comme un agent secret de la bienveillance. Votre mission (si vous l'acceptez) : Au SAAD du GIHP, nous recrutons des alliés d'exception pour accompagner des personnes en situation de handicap, dont certaines avec des pathologies neurodégénératives. Votre mission ? Rendre chaque jour un peu plus léger, un peu plus drôle, et surtout, 100% humain. Ici, on ne combat pas les méchants, mais on dompte les petits tracas du quotidien avec humour et patience. Vos super-pouvoirs : - Virtuose des actes de la vie quotidienne : Aider à s'habiller, cuisiner, se déplacer. et accessoirement, retrouver les lunettes posées sur le front. - Experts en moments magiques : Transformer une sortie en aventure, un repas en festin, et une séance de kiné en rigolade. - Détectives des besoins cachés : Savoir déceler quand « je n'ai pas faim » veut dire « j'ai envie de purée ». - Alliés des familles et des pros de santé : Faire le lien, comme un super espion, mais avec moins de gadgets et plus de cœur. - Bonus : Connaissance des pathologies neurodégénératives - si vous savez ce que cachent les mots « Alzheimer », « Parkinson » ou « SLA », c'est un atout majeur ! Pas de panique, on forme aussi sur place, mais si vous avez déjà votre cape « neuro », c'est encore mieux. Votre équipement : - Un sourire qui résiste aux jours sans, et aux grilles de mots croisés trop compliquées. - Un diplôme (DEAVS, DEAMP, etc.) ou une expérience dans l'accompagnement ? Parfait ! Sinon, une motivation à toute épreuve et une envie d'apprendre suffisent. - Super-pouvoir bonus : Si vous connaissez les rouages des maladies neurodégénératives, vous serez notre Jedi de la compréhension et de l'adaptation. Ce qu'on vous offre en échange de vos services héroïques : - Des horaires flexibles, parce que même les héros ont une vie perso. - Une équipe soudée, des formations pour devenir encore plus fort, et des moments de convivialité. - La fierté de se dire chaque soir : « Aujourd'hui, j'ai rendu quelqu'un heureux » - Un QG super équipé, avec un patio ensoleillé pour recharger les batteries, une salle de repos avec porte-manteau pour accrocher ta cape, et une salle de repas digne d'un repaire de justiciers. Plusieurs postes à pourvoir. Volume horaires contrat à choisir. Prêt à rejoindre l'équipe ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation (ou une chanson, un dessin. soyez créatifs !)
Le GIHP Languedoc-Roussillon créée en 1966 est une association à but non lucratif, inter-handicap, qui place la personne au centre de son action associative, afin de lui faciliter la vie ! Association qui s adresse à des personnes en manque d autonomie, quelque soit leur handicap et leur âge.
Recherche Commis de cuisine restaurant traditionnel familial à Béziers Restaurant tenu depuis 15 ans. Jours de travail du lundi au jeudi service du midi et soir, le vendredi uniquement service du midi. Restaurant fermé les vendredis soirs samedis/ dimanches et jours fériés. Vos missions : - préparation entrées froides et chaudes - dressage des entrées - accompagner le chef de cuisine - plonge - entretien des locaux
Le cabinet de recrutement Manpower Béziers recherche pour son client, spécialiste reconnu de la vente en ligne de produits surgelés, un(e) Commercial(e) / Livreur(se) à domicile. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous serez le lien direct entre l'entreprise et ses clients : -Conseiller et vendre les produits par téléphone. -Assurer la livraison des commandes à domicile avec sérieux et professionnalisme. -Développer la clientèle en participant aux actions commerciales. Votre semaine type : -2 jours au centre pour la prise de commandes et la gestion commerciale. -2 jours sur le terrain pour les livraisons et le suivi client. Deux briefings quotidiens permettent de garder un esprit d'équipe fort. -Esprit d'équipe et goût du challenge. -Sens du contact, dynamisme et organisation. -Permis B depuis plus d'un an (véhicule de service fourni). Conditions & horaires -Prospection téléphonique : 9h-13h / 17h-20h -Livraison : 7h45-18h30 (avec pause déjeuner) -11 samedis par an travaillés. Ce que nous vous offrons -Formation complète dès votre arrivée. -Rémunération attractive : fixe variable 13e mois. -Avantages : réductions sur les produits, mutuelle, participation, CSE avantageux. -Challenges motivants tout au long de l'année. Vous aimez le contact client et recherchez un poste polyvalent ? Postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps. - Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive. - Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels. - Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue. - Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Des missions évolutives : 1/ Apporter des affaires (états des lieux), échanger avec les agences, bailleurs et gestionnaires pour présenter nos services et développer votre chiffre d'affaires, 2/ Conserver la relation avec le réseau développé en réalisant les états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons : - Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur). - À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles. - Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité. - Aisance relationnelle. - Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. Processus de recrutement : - Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement. - Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.
Transformez les états des lieux et visites virtuelles en atout : digital, transparent et fiable.
La Coopérative du Prendre Soin est un réseau dynamique et solidaire qui accompagne ses adhérents dans la gestion et le développement de leurs activités. Vous y trouverez un environnement stimulant, humain, et la possibilité de contribuer activement à la croissance d'une coopérative engagée. Facturation et suivi des paiements - Établissement des factures clients - Relance des impayés auprès des clients - Suivi des encaissements et mise à jour des tableaux de suivi Saisie et enregistrement comptables - Archivage et enregistrement des pièces comptables (factures, relevés, notes de frais.) - Saisie des opérations courantes dans le logiciel comptable Déclarations fiscales - Établissement et télédéclaration des obligations fiscales périodiques (TVA, CFE.) - Appui à la préparation des liasses fiscales et des comptes annuels Suivi comptable et reporting - Mise à jour mensuelle du tableau de bord comptable de l'entreprise - Préparation d'éléments de reporting pour le responsable comptable ou la direction Gestion administrative liée à la comptabilité - Gestion de la correspondance avec les administrations fiscales et organismes sociaux - Archivage et classement des documents financiers selon les procédures en vigueur Compétences requises pour le poste Savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) - Bonne connaissance des bases de la comptabilité générale et logiciels - Capacité à établir des factures, saisir des écritures comptables et suivre les paiements - Connaissance des obligations fiscales courantes des entreprises Savoir-être - Rigueur et sens de l'organisation - Discrétion et respect de la confidentialité des informations financières - Réactivité et capacité à prioriser - Bon relationnel pour échanger avec les clients et interlocuteurs externes Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe à taille humaine, soudée et bienveillante - Une coopérative qui met l'humain au cœur de ses valeurs - Une expérience terrain concrète et formatrice - Des missions variées qui te feront monter en compétences rapidement Intéressé(e) ? Rejoignez une équipe engagée et bienveillante, au service de structures humaines!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la formulation et basé à Béziers (34500), un.e conducteur.trice de lignes de fabrication en intérim pour une durée de 6 mois. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et être titulaire d'un BEP/CAP. Les horaires de travail sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 13 et 15EUR. Vos missions : - Assurer la conduite des lignes de fabrication en respectant les consignes de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués et intervenir en cas de dysfonctionnement - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Activité du lundi au vendredi horaires postés en 3x8 (matin, après-midi, nuit) ou Weekend Contrat 6 mois Temps de travail 38h ou 40h sur 5 jours ou 24h le weekend Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine de la conduite de ligne tels qu'un BAC Professionnel, un CQP ou un Titre professionnel Conduite des Installations et Machines Automatisées. - Expérience significative sur un poste similaire dans le secteur IAA de 2 à 5 ans - Bonne connaissance des processus de production et des équipements industriels - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et réactivité sont des qualités appréciées pour ce poste. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant que conducteur de lignes de fabrication.
Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. POUR UN SEUL BENEFICIAIRE SUR CETTE COMMUNE MAIS EN HORAIRES COUPES Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture - Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. - Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. - Savoir-faire technique qui seront à acquérir : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces industrielles, un assembleur sous contrat renouvelable. - Assembler les différentes pièces selon les plans et les instructions techniques - Monter et ajuster les éléments, tester , Contrôler la conformité des pièces assemblées - Utiliser les outils électroportatifs. Horaires postés 3x8 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BEP/CAP en mécanique ou expérience en assemblage - Expérience professionnelle de 1 à ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des techniques d'assemblage et de montage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et autonome dans son travail Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant e
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, une entreprise de charpentes métalliques, un(e) ASSEMBLEUR SOUDEUR H/F en contrat intérim. En tant qu'Assembleur Soudeur H/F, vous serez en charge de réaliser des assemblages de structures métalliques par SOUDURE PAR POINTS SUR PLAN, selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe dynamique et expérimentée. Vos missions : - Préparer les pièces à souder en les nettoyant et en les positionnant correctement. - Assembler des éléments métalliques par soudure selon les plans et les consignes techniques. - Effectuer des contrôles visuels des soudures pour garantir leur conformité. - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements de soudure. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Compétences requises : - Maîtrise des techniques de soudure (MIG, TIG, etc.). - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigueur et précision dans la réalisation des tâches. - Sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité.
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, une grande entreprise qui contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien, un(e) MANOEUVRE TP H/F en contrat intérim. En tant que MANOEUVRE TP H/F, vous interviendrez sur divers chantiers pour participer aux travaux de construction et d'entretien des infrastructures routières. Vous serez intégré-e à une équipe dynamique et vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Vos missions : - Préparation des matériaux et des outils nécessaires aux travaux - Aide à la mise en place des équipements de signalisation et de sécurité - Nettoyage et entretien des chantiers - Assistance aux ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes - Participation aux travaux de terrassement, de démolition et de construction PASI OBLIGATOIRE Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité - Polyvalence et autonomie dans le travail - Première expérience dans le secteur des Travaux Publics appréciée PASI OBLIGATOIRE
Vitalliance recrute en permanence de nouveaux collaborateurs pour garantir le bien-être de ses équipes sur le terrain et celui de ses bénéficiaires Rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture - Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. - Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Plusieurs bénéficiaires n'attendent que vous sur cette commune Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture - Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. - Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. - Savoir-faire technique qui seront à acquérir : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
D&S Assistance travaille sur 3 volets : l'aide à domicile, le service à la personne et l'AUTISME soit 4 publics que la structure se fait fort d'aider et d'accompagner : seniors, handicapés, particuliers et AUTISTES. De nombreux postes, de nombreuses missions, de nombreux secteurs géographiques, nécessitent de former des personnes motivées. La structure a fait le choix de recruter par la méthode de recrutement par simulation ce qui signifie rencontrer un public varié pour lui proposer de passer des tests garantissant un entretien en cas de réussite de ces derniers. Vous souhaitez être informés sur les métiers et les conditions de travail proposées par cette structure, vous souhaitez savoir ce qu'est le recrutement par MRS ? ALORS POSITIONNEZ-VOUS POUR RECEVOIR UNE CONVOCATION POUR LE 09/09 **ATTENTION : tout positionnement sur l'offre entrainera une convocation pour le 09/09**
Pizzaiolo / Pizzaiola Poste à pourvoir à partir du 10 septembre Nous recherchons un(e) pizzaiolo/pizzaiola en pizza napolitaine contemporaine passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Missions principales : -Préparation, cuisson et dressage des pizzas selon nos recettes et standards de qualité. -Gestion de la mise en place (préparation des pâtons, des garnitures, entretien du poste de travail). -Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). -Participation à la bonne organisation du service en collaboration avec l'équipe. Compétences recherchées : -Expérience en tant que pizzaiolo/pizzaiola ou formation dans le domaine. -Maîtrise des techniques de pétrissage, étalage et cuisson au four à bois -Rapidité, rigueur et sens de l'organisation. -Esprit d'équipe et bonne gestion du stress en période d'affluence. -Goût pour le travail bien fait et sens du détail. Si vous êtes passionné(e) par le métier, motivé(e) et souhaitez évoluer dans une équipe dynamique, nous serons ravis de vous rencontrer !
Suite à congé parental, magasin recherche un responsable frais LS pour une période de 6 mois en CDD. Femme/homme de terrain, vous avez les sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés aux commerces. Poste à pourvoir immédiatement. Possibilité de pérenniser le poste d'adjoint à la direction grâce à vos qualités et compétences durant ce contrat de remplacement. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de : -vérifier l'état de vos stocks, -approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne : -la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant -la gestion de votre propre équipe de mise en rayon : 5 personnes Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de vos rayons. Vous serez amené à faire des ouvertures et des fermetures du point de vente ainsi que des dimanches par roulement. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon ou Responsable de rayon chez un indépendant.
Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour un hôtel un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) Hôtel à Béziers (34500) Il vous sera demandé : - Le nettoyage des chambres au quotidien - Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre - Travail dimanche et jours fériés majorés - 6 jours travaillés - 1 jour repos - TEMPS PARTIEL - Prise de poste à 9h00
CDD de remplacement à temps plein du 1er octobre au 31 octobre 2025 Horaires de travail : du lundi au vendredi et selon le service par roulement sur 3 semaines (1we/3) De façon permanente par délégation du Directeur et sous l'autorité du chef de service éducatif, vous êtes tenue de répondre au cahier des charges en faveur des personnes isolées, ou familles, connaissant de graves difficultés d'ordre économique et social, tout en ayant des missions annexes telles que des permanences sur le collectif Objectif du poste / Mission globale Assurer la prise en charge, l'accompagnement social et administratif des personnes hébergées au sein de nos structures. Missions et activités Mission 1 : élaborer un diagnostic psycho-social des personnes accueillies - Activité 1 : évaluer la situation globale de la personne et réaliser un diagnostic - Activité 2 : faire émerger la demande, la clarifier et la hiérarchiser - Activité 3 : réaliser les différents écrits professionnels Mission 2 : accompagnement social des personnes accueillies - Activité 1 : ouvrir ou rétablir l'accès aux droits sociaux - Activité 2 : instruction administrative et suivi des dossiers - activité 3 : accompagnement dans les démarches administratives - Activité 4 : relations avec les administrations et les organismes ainsi qu'avec les curateurs ou les tuteurs Mission 3 : travailler à l'émergence et à la construction des projets de sortie individualisés - Activité 1 : informer et proposer des dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations - Activité 2 : évaluer les capacités de la personne et favoriser son autonomie - Activité 3 : participer à l'accompagnement socio-éducatif de la personne Mission 4 : réalisation des divers rapports d'activité et rapports d'enquête Mission 5 : assurer ponctuellement toute tâche nécessaire à l'accomplissement de la mission et à l'atteinte des objectifs du service
Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Opérateur CN (H/F) à Béziers. Vos missions : - Analyser le dossier de fabrication pour bien préparer vos opérations. - Configurer et contrôler le fonctionnement de la machine à commande numérique (CN). - Sélectionner et lancer le programme adéquat. - Positionner les pièces, suivre l'usinage et assurer le contrôle qualité. -Encadrement d'apprentis : Vous partagerez votre expertise avec la prochaine génération de menuisiers. - Soutenir l'équipe pour des tâches variées : débit, montage, ajustage, finition. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC PRO et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur machines CN. Travaille sur 5 axes Vous maîtrisez la lecture de plans et faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous aimez travailler en équipe Vous êtes à l'aise avec des environnements familiaux où la qualité prime. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer !
La société BYBLOS HUMAN SECURITY, recherche des agents de sécurité sur le secteur de Béziers. Nous proposons plusieurs postes pour des agents de sécurité disposant d'une carte professionnelle à jour. Nous acceptons les débutants et si vous disposez d'une qualification SSIAP nous avons la possibilités de vous proposez des postes ADS - SSIAP1 ou SSIAP 1. Notre société propose au niveau social : - paiement au mois des heures supplémentaires - 3 tranches d'heures supplémentaires 10%, 15%, 25% - virement du salaire le 5 de chaque mois - une prime d'assiduité trimestrielle - la possibilité d'un soutien scolaire à domicile - d'autres opportunités qui seront transmises lors de l'embauche. Plusieurs postes à pourvoir dés maintenant
Byblos Human Sécurity Grand Ouest Société de sécurité humaine Avantages sociaux : - prof express, soutien scolaire gratuit - salaire versé le 5 du mois - heures supplémentaire payées au mois - accompagnement d'aide au logement - vacations évènementielles possibles - micro crédit pour projets de vie - jours enfant malade
Le groupe « Imagerie Médicale du Biterrois » recherche un manipulateur ou une manipulatrice d'électroradiologie médicale pour rejoindre son équipe. Poste à pourvoir en CDD du 15/11/2025 au 06/03/2026 dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Vous serez responsable de la réalisation d'examens d'imagerie médicale, en veillant à la qualité des images et au confort des patients. Ce poste est essentiel pour contribuer à un diagnostic médical précis et efficace. Vous serez amené à travailler sur les 5 sites selon le planning : Béziers, Boujan/Libron, Colombiers, et plus occasionnellement sur Bédarieux. Vos missions: - Réaliser des examens d'imagerie médicale, en respectant les protocoles établis - Assurer la préparation des patients avant les examens et expliquer les procédures de manière claire et rassurante - Utiliser les équipements d'électroradiologie avec compétence et en toute sécurité - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale des patients - Analyser les images obtenues et s'assurer de leur qualité pour le diagnostic médical - Maintenir la propreté et l'entretien des équipements et de l'espace de travail - Respecter les normes de radioprotection et les réglementations en vigueur Le centre pratique les examens suivants : IRM, Échographie, Radiologie numérique, Radiologie Interventionnelle (infiltrations, arthroscanners.), Doppler, Mammographie, Ponction, Imagerie Dentaire CONE BEAM, , Scanner, Ostéodensitométrie Autres matériels : Tables capteurs plans et télécommandées, Tables plateaux flottants capteurs wifi, Mobiles avec tablettes et capteurs wifi Avantages : - Horaires variables sur 4 jours - Reprise de 100 % de votre ancienneté sur le poste de manipulateur en Imagerie Médicale (cf CCN des Cabinets Médicaux) - Prise en charge de la mutuelle salarié à 100% par la SCM - Prime à l'embauche 1 000 € brut - Prime de 13° mois (215.88 € brut / mois) - Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié - Prime garde / astreinte en fonction des plannings - Prime de suractivité en fonction du nombre de patients pendant les gardes (100 à 200€ brut) - Prime mobilité (181.34 € brut/mois) Si vous êtes passionné(e) par l'imagerie médicale et souhaitez contribuer au bien-être des patients tout en évoluant dans un cadre professionnel stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
1 site sur BOUJAN SUR LIBRON 2 sites sur BEZIERS (Sénologie et Champeau) 1 site sur COLOMBIERS (causse) 1 site sur BEDARIEUX
Le groupe « Imagerie Médicale du Biterrois » recherche un manipulateur ou une manipulatrice d'électroradiologie médicale pour rejoindre son équipe. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez responsable de la réalisation d'examens d'imagerie médicale, en veillant à la qualité des images et au confort des patients. Ce poste est essentiel pour contribuer à un diagnostic médical précis et efficace. Vous serez amené à travailler sur les 5 sites selon le planning : Béziers, Boujan/Libron, Colombiers, et plus occasionnellement sur Bédarieux. Vos missions: - Réaliser des examens d'imagerie médicale, en respectant les protocoles établis - Assurer la préparation des patients avant les examens et expliquer les procédures de manière claire et rassurante - Utiliser les équipements d'électroradiologie avec compétence et en toute sécurité - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale des patients - Analyser les images obtenues et s'assurer de leur qualité pour le diagnostic médical - Maintenir la propreté et l'entretien des équipements et de l'espace de travail - Respecter les normes de radioprotection et les réglementations en vigueur Le centre pratique les examens suivants : IRM, Échographie, Radiologie numérique, Radiologie Interventionnelle (infiltrations, arthroscanners.), Doppler, Mammographie, Ponction, Imagerie Dentaire CONE BEAM, , Scanner, Ostéodensitométrie Autres matériels : Tables capteurs plans et télécommandées, Tables plateaux flottants capteurs wifi, Mobiles avec tablettes et capteurs wifi Avantages : - Horaires variables sur 4 jours - Reprise de 100 % de votre ancienneté sur le poste de manipulateur en Imagerie Médicale (cf CCN des Cabinets Médicaux) - Prise en charge de la mutuelle salarié à 100% par la SCM - Prime à l'embauche 1 000 € brut - Prime de 13° mois (215.88 € brut / mois) - Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié - Prime garde / astreinte en fonction des plannings - Prime de suractivité en fonction du nombre de patients pendant les gardes (100 à 200€ brut) - Prime mobilité (181.34 € brut/mois) Si vous êtes passionné(e) par l'imagerie médicale et souhaitez contribuer au bien-être des patients tout en évoluant dans un cadre professionnel stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Entreprise basée sur Lignan sur Orb spécialisée dans la peinture, papier peint, revêtement de sol, ravalement de façade, enduit monocouche et placo recherche EN APPRENTISSAGE un peintre H/F. Vous devez être avant tout polyvalent, sérieux et motivé, le reste s'apprends ! Le poste est à pourvoir au 1er Septembre 2025.
Acadomia recherche des intervenant(e)s en Mathématiques, Français, Anglais et Physique-Chimie afin d'accompagner des élèves de collège et/ou lycée sur toute l'année scolaire 2025-2026. Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves autour de votre domicile (15km) ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (pour le niveau scolaire retenu). Bac +3 minimum acquis.
Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Surveillance et accompagnement Votre profil : - Diplôme ou formation dans le domaine du service à la personne - Au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées en tant qu'auxiliaire de vie ou aide-soignant(e) Les avantages : - Un planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Une présentation systématique au domicile de la personne âgée avec votre conseiller Petits-fils - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - Divers avantages : mutuelle santé, de multiples réductions (vacances, spectacles, billetterie), formations rémunérées, parrainage... Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Disponibilité : Semaine + 2 week-end/mois en moyenne - Horaires : 8h00 à 14h00 et/ou 14h00 à 20h00 - Rémunération : 13.53€ brut/heure + 10% de congés payés + 20ù de majorations samedis, dimanches et jours fériés + Indemnité forfaitaire de trajet - Communes d'intervention : Béziers et alentours Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous souhaitez continuer de l'exercer dans de meilleures conditions de vie et de salaire? Envoyez votre CV.
Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Surveillance et accompagnement Votre profil : - Diplôme ou formation dans le domaine du service à la personne - Au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées en tant qu'auxiliaire de vie ou aide-soignant(e) Les avantages : - Un planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Une présentation systématique au domicile de la personne âgée avec votre conseiller Petits-fils - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - Divers avantages : mutuelle santé, de multiples réductions (vacances, spectacles, billetterie), formations rémunérées, parrainage... Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Disponibilité : Semaine + 2 week-end/mois en moyenne - Horaires : Entre 8h00 et 20h00 selon disponibilité - Rémunération : 2256€ brut/mois (congé + majoration inclus) + Indemnité forfaitaire de trajet - Communes d'intervention : Béziers et alentours Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous souhaitez continuer de l'exercer dans de meilleures conditions de vie et de salaire? Envoyez votre CV.
Dans le cadre de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la viticulture et de la production de vin, un(e) AIDE CAVISTE (h/f) sur le secteur Biterrois - Assister le caviste dans les différentes étapes de la production de vin - Participer aux opérations de réception, de stockage et de préparation des vendanges - Effectuer le nettoyage et la désinfection du matériel et des cuves - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Durée: Intérim 1 semaine renouvelable - Horaires: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la viticulture ou de la production de vin - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine agricole ou viticole ou expérience sur un poste similaire -- Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes du caviste Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur viticole, et participez à la production de vins de qualité au sein d'une équipe dynamique et passionnée.
Zone : Béziers et alentours (30 min max) Statut : indépendant - commission uniquement Démarrage : dès que possible Notre mission : Chez Bearlli, on forme les dirigeants, commerciaux et équipes de TPE/PME à mieux vendre, mieux négocier, mieux se positionner. On est spécialisé en stratégie commerciale, techniques de vente et marketing, avec une approche terrain, concrète et humaine. Notre public : artisans, prestataires, petites entreprises en croissance, responsables commerciaux, etc... Notre objectif : les faire passer un cap. Simplement. Efficacement. Ce que nous recherchons : Un(e) agent(e) commercial(e) indépendant(e), implanté(e) localement, qui : - connaît le tissu économique du Biterrois - aime créer du lien et ouvrir des portes - veut représenter une offre sérieuse, utile et cohérente - est autonome, fiable et structuré(e) Ce que vous ferez : - Identifier des entreprises avec un besoin de formation ou d'accompagnement commercial - Présenter nos offres - Nous transmettre les leads qualifiés - Participer au développement local d'un organisme formateur Ce que nous proposons : - Un modèle simple : 12 % de commission sur chaque première mission signée - Bonus à 15 % si vous dépassez 15 000 € générés sur une année civile sur chaque première mission signée - Une relation claire, cadrée - Un starter pack complet pour commencer vite (catalogue, supports, procédure) - Vous prospectez → nous transformons → vous êtes payé(e)
Vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s ! Nous recrutons pour une ou plusieurs familles sur Béziers et alentours, plusieurs intervenant(e)s pour des missions de garde d'enfants avec des plannings en périscolaire et le mercredi. Vos compétences : - prise en charge des enfants dès la sortie de l'école jusqu'au retour des parents - assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets - mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges
Le Groupe LSK, leader régional de la garde d'enfants, en plein développement, propose trois offres complémentaires : Les agences de garde d'enfants à domicile avec Kangourou Kids (7 agences en Occitanie) Les micro-crèches avec Koala Kids (4 structures en Occitanie) L'animation et l'évènementiel avec Kangou'Events.
ESO OUEST BEZIERS spécialiste de la réparations des machines tournantes recherche son TECHNICO COMMERCIAL : CONTRAT SEPTEMBRE/OCTOBRE FORMATION INTERNE PREVUE. VOTRE MISSION : Réaliser le traitement commercial et administratif des commandes des clients dans un objectif de qualité, service, coût, délai Communiquer à la clientèle des informations techniques sur les produits / services de l'entreprise. Prospecter une clientèle de professionnels, propose des solutions techniques selon les besoins, impératifs du client et négocie les conditions commerciales de la vente. Garant du respect des procédures de l'entreprise dans toutes les phases de sa démarche (Anti-corruption, Ethique, Trade Compliance, Juridique, Financier.). Réceptionner les appels téléphoniques et renseigne les clients selon leur demande (suivi de commande, informations technique et commerciale. Il réalise l'étude technique et commerciale de la demande Client (délai de fabrication, disponibilité des produits, coût, ...) Etablir les devis et transmet les données sur les modalités techniques et commerciales (planning, prix, paiement, ...) aux clients, commerciaux terrain dans le respect des règles de rentabilité fixé par le groupe. Enregistrer la commande, vérifie les conditions de réalisation (délais de livraison, mode de conditionnement, rentabilité et en informe le client ou le commercial. Suivre les éléments de paiement des commandes (règlement, facturation, ...) ou transmettre au service concerné (comptable, contentieux, ...)
Aide à domicile :un métier valorisant à forte valeur humaine C'est pratiquer un métier dont le sens de l'humain est au centre de vos priorités. Aider et accompagner les personnes âgées et fragilisées dans les actes essentiels de la vie quotidienne, telle est votre mission en tant qu'aide à domicile. Vous vous reconnaissez dans ce métiers et ses attributions ?Venez rejoindre l'équipe du CCAS de Béziers pour les remplacements saisonniers pouvant être prolongé .***Poste à pourvoir immédiatement**** Vous travaillerez sur le secteur de Béziers et alentours, pour intervenir au domicile de particuliers pour de : - Aide à l'entretien courant du lieu de vie : ménage, repassage, etc - Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses, aide à la préparation des repas - Aide à la mobilisation des personnes (aide au lever/au coucher/aide à l'habillage/aide à la toilette, etc...) Vous êtes idéalement expérimenté cependant si vous êtes motivé un débutant est accepté Possibilité de travailler les weekends et jours fériés Possibilité de travailler en soirée Volume horaire de base de 76 heures mensuels mais avec si vous le souhaitez des heures complémentaires pouvant atteindre un temps plein.
Selon les directives transmises par son responsable hiérarchique, réalise les activités suivantes : Utilise le logiciel de mesure 3D (Metrolog - PCDMIS) pour contrôler les pièces ; Réaliser les programmes 3D ; Réalise les contrôles avec les instruments manuels ; Réalise les contrôles réceptions avec les clients ; Edite les rapports de contrôles ; Envoyer, réceptionner, valider informatiquement l'étalonnage des moyens de mesures ; Doit nettoyer et entretenir ses postes de travail et ses équipements.
Nous cherchons a renforcer notre équipe dynamique au sein de notre entreprise.Carte pro exigée. Coefficient 140
Entreprise familiale, en plein développement, spécialisée dans la sécurité électronique, recherche une personne expérimentée et autonome. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous participez à la réalisation de nos chantiers auprès de clients professionnels et particuliers; Votre sens du service, votre ponctualité, votre rigueur ainsi que votre esprit d'équipe contribueront efficacement à votre réussite dans ce poste. Vous serez amené à vous déplacer hors département avec découchage parfois. les frais seront à notre charge. Vous devez avoir un CASIER JUDICIAIRE VIERGE.
Pour un recrutement courant Septembre et pour faire face à une demande croissante, notre entreprise recrute un(e) Technicien(ne) Polyvalent(e) en Rénovation de l'Habitat H/F pour renforcer son équipe. Poste basé à l'agence de Béziers, avec des interventions dans les départements de l'Aude, des Pyrénées-Orientales, de l'Hérault et du Gard. Missions principales : Rattaché(e) au technicien conseil ou au gérant, vous interviendrez principalement chez des particuliers pour effectuer divers travaux de rénovation, en veillant à garantir la qualité et la sécurité de chaque intervention. Vous serez amené(e) à réaliser notamment : - L'hydrofugation de toitures et de façades - Le traitement des charpentes - Le traitement des remontées capillaires - L'isolation - Des travaux de petite maçonnerie (faitage, solin, abergement, etc.) Profil recherché : - Expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la rénovation. - À l'aise avec le travail en hauteur. - Des notions d'électricité seraient un atout. - Minutieux(euse), organisé(e), polyvalent(e) et autonome. - Vous serez amené à utiliser une voiture de service. Conditions proposées : - Rémunération attractive : salaire fixe (selon profil) + commissions + primes + paniers repas. Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et participer à des projets de qualité, envoyez-nous votre candidature !
Nous recrutons : Des Super Héros-ïnes du Quotidien - Auxiliaires de vie H/F (spécialistes des défis et des fous rires) Tous type de contrat : CDI, CDD, temps plein ou temps partiel - parce que même les héros ont besoin de pauses café (ou thé, on ne juge pas). Lieu : Secteur Béziers- notre QG est à Béziers, mais vous interviendrez surtout, sur le terrain, comme un agent secret de la bienveillance. Votre mission (si vous l'acceptez) : Au SAAD du GIHP, nous recrutons des alliés d'exception pour accompagner des personnes en situation de handicap, dont certaines avec des pathologies neurodégénératives. Votre mission ? Rendre chaque jour un peu plus léger, un peu plus drôle, et surtout, 100% humain. Ici, on ne combat pas les méchants, mais on dompte les petits tracas du quotidien avec humour et patience. Vos super-pouvoirs : - Virtuose des actes de la vie quotidienne : Aider à s'habiller, cuisiner, se déplacer. et accessoirement, retrouver les lunettes posées sur le front. - Experts en moments magiques : Transformer une sortie en aventure, un repas en festin, et une séance de kiné en rigolade. - Détectives des besoins cachés : Savoir déceler quand « je n'ai pas faim » veut dire « j'ai envie de purée ». - Alliés des familles et des pros de santé : Faire le lien, comme un super espion, mais avec moins de gadgets et plus de cœur. - Bonus : Connaissance des pathologies neurodégénératives - si vous savez ce que cachent les mots « Alzheimer », « Parkinson » ou « SLA », c'est un atout majeur ! Pas de panique, on forme aussi sur place, mais si vous avez déjà votre cape « neuro », c'est encore mieux. Votre équipement : - Un sourire qui résiste aux jours sans, et aux grilles de mots croisés trop compliquées. - Un diplôme (DEAVS, DEAMP, etc.) ou une expérience dans l'accompagnement ? Parfait ! Sinon, une motivation à toute épreuve et une envie d'apprendre suffisent. - Super-pouvoir bonus : Si vous connaissez les rouages des maladies neurodégénératives, vous serez notre Jedi de la compréhension et de l'adaptation. Ce qu'on vous offre en échange de vos services héroïques : - Des horaires flexibles, parce que même les héros ont une vie perso. - Une équipe soudée, des formations pour devenir encore plus fort, et des moments de convivialité. - La fierté de se dire chaque soir : « Aujourd'hui, j'ai rendu quelqu'un heureux » - Un QG super équipé, avec un patio ensoleillé pour recharger les batteries, une salle de repos avec porte-manteau pour accrocher ta cape, et une salle de repas digne d'un repaire de justiciers. Plusieurs postes à pourvoir. Volume horaires contrat à choisir. Prêt à rejoindre l'équipe ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation (ou une chanson, un dessin. soyez créatifs !).
Maison partagée CetteFamille située à Cazouls-Les-Béziers, TEMPS PARTIEL Avant de chercher une personne compétente, nous recherchons d'abord et avant tout, une personne passionnée et motivée par l'accompagnement des personnes âgées et qui souhaite travailler dans un environnement différent d'un EHPAD, d'une résidence service, d'une résidence autonomie ou en tant qu'indépendant. Avec CetteFamille, donnez du sens à votre métier et redécouvrez votre vocation autrement ! CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. L'objectif de nos colocations est que la personne âgée puisse rompre avec la solitude, tout en étant chez elle dans un cadre familiale et chaleureux. La personne vit à son rythme, peut garder ses animaux de compagnie, faire ses choix et voir ses proches quand elle le souhaite. Pour vous, c'est une autre manière de voir votre métier. Moins de temps en déplacements et plus de temps qualitatif avec les personnes âgées afin de prendre soin d'elles. Travailler dans une colocation CetteFamille, c'est remettre l'humain au cœur de tout : https://www.youtube.com/watch?v=0-SbRtjVMac Responsabilités : Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Pour cela, il vous faudra : - Accompagner la personne dans sa vie de tous les jours - Aider à la toilette, l'habillage ou aux transferts. - Préparer les repas en fonction des préférences des colocataires - Entretenir l'habitat partagé - Nettoyer le linge des colocataires - Proposer et animer des activités selon les envies et personnalités des colocataires Profil : - Diplôme du secteur social/médico-social souhaité ou 3 ans d'expériences justifiées - De fortes valeurs humanistes et d'empathie - Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés - Être un véritable cordon-bleu - Être autonome au travail Conditions : - Poste en CDI temps partiel - Nous recherchons dès que possible un(e) assistant.e de vie pour compléter l'équipe, pour des renforts de 4h par jour (6 jours par semaine si possible) - Taux horaire : 13.60 € brut / h - Vous dépendrez d'un service d'aide à domicile (Vitalliance) - Une responsable de Maison assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé.
Recrutement pour un collaborateur (trice) GESTIONNAIRE DE PORTEFEUILLE COMPTABLE Du lundi au vendredi, vos missions : - Saisie des écritures comptables (factures achat, vente, relevés bancaires, OD de salaire etc.) - Révision de comptes (pointage grand livre clients, fournisseurs, comptes généraux) - Réalisation des liasses fiscales. - Rédaction de correspondances et connaissance du Pack Office. - Suivi en autonomie de dossiers BIC, BNC, BA. Logiciel utilisé : Compta Expert - ACD Salaire : - Coefficient : 220-280 - Salaire mensuel : 25-35 k€ brut en fonction du profil
Nous recherchons un(e) opticien(ne) diplômé(e) pour rejoindre son équipe. Si vous êtes opticien(ne) diplômé(e), n'hésitez pas à postuler ! Votre mission : - Accueillir nos clients avec bienveillance et professionnalisme - Conseiller sur des équipements optiques et solaires - Réaliser des examens de vue pour - Participer à la vie et au succès de ce tout nouveau magasin Nous vous proposons : - Un environnement de travail stimulant et convivial - Une équipe soudée et bienveillante - Des opportunités de formation et d'évolution - La rémunération sera déterminée ensemble suivant votre profil
On dit de vous que vous êtes un.e vrai.e petit.e Chef.fe ! Vous souhaitez être rémunéré.e tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! À BEZIERS, un restaurant recherche un.e commis.e de cuisine pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel. 1 jour de formation par semaine, 4 jours en entreprise. Aucun frais de formation à votre charge ! Depuis plus de 20 ans, le CFA H&C Conseil, présent dans 7 villes françaises, se distingue par une pédagogie de la réussite personnelle et professionnelle, rejoignez l'aventure ! Débutant.e accepté.e. Rémunération sur un pourcentage du smic selon l'âge. Prise de poste prévue au plus tôt. Type d'emploi : Alternance Salaire : 471,00€ à 1 747,00€ par mois
En tant que Responsable de site, vous prenez en charge la gestion opérationnelle et commerciale du site EI GROUPE de Béziers. Vous jouez un rôle clé dans la croissance de l'entreprise en développant le portefeuille clients et en maximisant les opportunités de vente de nos formations pour adultes. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes pédagogiques et marketing pour proposer des solutions adaptées aux besoins des clients du territoire. Objectifs principaux du poste : > Assurer la gestion et le développement commercial du site. > Entretenir et développer des relations commerciales avec les acteurs de la demande locale (entreprises, collectivités, prescripteurs). > Garantir la rentabilité et l'efficacité opérationnelle du centre. > Être responsable du fonctionnement de « production » des sites et des installations. > Assurer une prospection active et une veille stratégique sur le marché de la formation. Missions et responsabilités : 1. Prospection et développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer le portefeuille clients. 2. Gestion de la relation client : Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants et être garant de l'expérience client et apprenant sur site. 3. Élaboration des offres commerciales : Analyser les besoins et proposer des formations adaptées. 4. Négociation et contractualisation : Conclure les ventes et établir des partenariats stratégiques. 5. Pilotage financier et administratif : Assurer la gestion budgétaire et optimiser les coûts. 6. Veille concurrentielle et sectorielle : Identifier les évolutions du marché et adapter l'offre de formation. 7. Collaboration interne : Travailler avec les équipes pédagogiques et marketing pour optimiser l'offre et la communication. 8. Participation à des événements professionnels : Salons, forums, webinaires pour promouvoir les formations. Profil recherché : Formation et diplômes requis : - Bac +3 à Bac +5 en commerce, management, gestion ou formation. - Une certification en gestion de projet ou en management serait un plus. Expérience professionnelle souhaitée : - Expérience de 3 à 5 ans en gestion de centre de profit, en formation professionnelle ou en développement commercial. - Expérience en management d'équipe et en gestion de projets. - Bonne connaissance des dispositifs de financement de la formation (CPF, OPCO, Pôle Emploi). Ce que nous vous proposons : - Un CDI temps plein avec une fourchette de rémunération de 30€ à 38 K€ commissions incluses ; - Un pack mobilité comprenant un ordinateur portable, un téléphone, une carte affaires et un véhicule - Poste rattaché à l'agence EI GROUPE Béziers - Télétravail ponctuel possible. Ce poste vous intéresse ? Adressez votre candidature (CV + LM) par mail à recrutement@groupe-ei.fr. Notre société recrute et reconnaît les compétences des personnes en situation de handicap, et leur donne les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Organisme national de formation et de conseil pluridisciplinaire dont le métier est centré sur l'humain. Avec plus de 400 produits de formation, près de 50 dispositifs d'accompagnement, de conseil et d'étude, 450 clients et 60 collaborateurs permanents, le Groupe a construit son professionnalisme et son offre au cœur de la relation à ses clients : apprenants, décideurs RH, partenaires sociaux, branches professionnelles, partenaires institutionnels, gestionnaires territoriaux...
Vos tâches principales seront dans un contexte d'installation en milieu éolien : - Fabrication et Assemblage de coffret électrique - Tirage/passage de câbles et raccordements électriques B.T. (230VAC, 12, 24VDC) - Paramétrage et Contrôle des produits (Tension et continuité, etc.) - Lecture et édition de schéma de câblage et de plans d'implantation - Pose soignée des appareils avec souci du détail - Maintien de la propreté du chantier et nettoyage complet de l'espace de travail avant restitution - Communication régulière sur l'avancement du chantier au client et au responsable - Vérifications avant et après travaux du véhicule, relevé d'informations - Renseignement et utilisation des registres d'intervention et du planning - Respect des consignes de sécurité et port des EPI - Diagnostic et résolution de pannes sur équipement, travail en hauteur Des déplacements en France et à l'étranger (Espagne) sont à prévoir Connaissances et aptitudes demandées : - Electricien/ Electrotechnicien - CACES R486 cat.B serait un plus - La pratique de l'anglais et/ou de l'espagnol est essentielle Logiciels : Connaissance du Pack Office, des cartographies Savoir être : Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation Date du recrutement : Septembre 2025 Adresser CV et lettre de motivation
Biodiv-Wind SAS est parmi les leaders sur le marché des dispositifs technologiques de détection de la faune appliqués à la réduction des impacts industriels. Créée en 2014 à Béziers (Hérault), Biodiv-Wind SAS a équipé plus de 600 éoliennes à travers le monde et compte 60 collaborateurs dont plusieurs naturalistes expérimentés. Son savoir-faire et ses innovations R&D en systèmes de détection optique sont reconnus en France et à l'international.
Nous recherchons pour compléter notre équipe, un/une Boulanger/ère. Vous avez un BP ou CAP boulangerie et une première expérience réussie Formation interne assurée selon profil. Travail du lundi au dimanche de 9H à 15H ou de 5H à 12H ou de 2H à 9H avec deux jours de repos changeants et non consécutifs. Profil recherché : - Connaissance et expérience du façonnage à la main. - Gestion des levains. - Planification des confections des différents pains. - Capacité à travailler tôt le matin et à respecter les délais de production. - Vous êtes passionné par la boulangerie et la création de produits de qualité. La Boulangerie se situe dans le quartier de la Devèze. Négociation possible avec l'employeur pour durée hebdomadaire sur le contrat
Nous recherchons un aide couvreur Profil : 6 mois expérience exigé CDD juillet 2025 Travail en semaine du Lundi au vendredi - journée Le départ sur les chantiers se fera de Maraussan - secteur du biterrois **********pour postuler, appelez au 06 80 20 03 62 ou envoyez CV par mail*************
**********pour postuler, appelez au 06 80 20 03 62 ou envoyez CV par mail*************
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... REJOINDRE LIDL - Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients
Nous recherchons pour l'un de nos clients un maçon finisseur ou une maçonne finisseuse pour rejoindre leurs équipes. Dans ce rôle, vous serez responsable de la finition des travaux de maçonnerie, garantissant ainsi la qualité et la durabilité des constructions. Vous interviendrez sur divers chantiers. Savoir faire : Réaliser les finitions de maçonnerie sur les chantiers de construction et de rénovation Utiliser des outils manuels pour effectuer des travaux précis et soignés Effectuer le coffrage béton selon les plans établis Lire et interpréter les plans pour assurer une exécution conforme aux attentes Appliquer des techniques de calfeutrage pour garantir l'étanchéité des structures Profil recherché Expérience significative dans le domaine de la maçonnerie et des finitions Maîtrise des outils manuels et des techniques de construction et rénovation Capacité à lire des plans techniques avec précision Sens du détail et souci de la qualité dans l'exécution du travail Ces missions correspondent à vos attentes? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en intérim: Rémunération selon profil et expérience + vos indemnités de fin de mission et congés payés Un compte épargne temps ( 5%), une mutuelle, des acomptes à la semaine Des aides et services spécifiques ( logement, voiture, garde d'enfant,...) grâce au http://www.fastt.org Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel: intégration, formation et développement de compétences. Permis B + véhiculé souhaité CCTH GO + Carte BTP + VM obligatoire Prise en charge des trajets + Paniers Type d'emploi : Intérim Rémunération : 13,49€ à 14,55€ par heure
Nous recherchons pour plusieurs de nos clients des canalisateurs pour pose de réseaux humides et/ou sec ; Vous serez responsable de diverses tâches liées à l'installation et à la maintenance des canalisations. Une expérience significative dans les TP serait un plus. Savoir faire : - Installer, réparer et entretenir les canalisations d'eau et de gaz - Effectuer des travaux de soudage pour assembler les tuyaux - Effectuer des tests de pression pour vérifier l'étanchéité des canalisations - Localiser et réparer les fuites dans les canalisations - Lire et interpréter les plans et schémas pour déterminer l'emplacement des canalisations Carte BTP + AIPR obligatoire + VM Véhicule + permis B Poste 35h/ semaine + prime de paniers et déplacements Secteur Béziers
En collaboration avec le chef d'agence, vous serez en charge de la mise au point technique, de l'analyse des appels d'offres, des consultations et négociations avec les fournisseurs, du chiffrage, des propositions de variantes ou de solutions économiques sur des opérations VRD. Pour vous accompagner dans vos missions, vous encadrerez un chargé des études de prix. PROFIL Justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études VRD, vous êtes doté de réelles qualités humaines. Vous êtes imaginatif, curieux et souhaitez rejoindre une rare entreprise familiale dans ce domaine...
Rattaché au chef de chantier et en lien avec lui, vous préparez et coordonnez le chantier en fonction des contraintes : Préparer les travaux à réaliser en prenant en compte les contraintes du terrain et les documents de travaux, ainsi que les accès chantier et l'environnement du chantier. Réaliser l'implantation de l'ouvrage à réaliser, des réseaux souterrains et identifier tous les obstacles préjudiciables à la réalisation Veiller à la mise en place des dispositifs de signalisation et de sécurité, aménager les voies d'accès, les zones de stockage et l'installation de la base vie de chantier le cas échéant (s'assure de la bonne image de marque de l'entreprise: étiquetage, marquage, etc.) Anticiper les besoins en matériaux et matériels nécessaires, en accord avec le chef de chantier Affecter les ouvriers et techniciens aux tâches à exécuter en fonction des compétences et valeurs ajoutées de chacun Assurer le suivi de l'avancement du planning des travaux Superviser l'exécution des travaux selon le planning, mode opératoire et analyse de risque établis Veiller à l'application des directives, procédures et règlements notamment en matière de sécurité individuelle et collective sur le chantier
Skill Job, agence d'intérim et de recrutement, évolue aux côtés de ses clients et candidats de tout horizon, en ciblant précisément leurs besoins et compétences! Nous recrutons, pour le compte de notre client basé à Montpellier, un Bancheur (H/F) . Vous êtes chargé(e) de dresser les murs en béton armé matricé en suivant des plans selon les règles d'hygiène et de sécurité Savoir faire requis : - Terrasser et niveler la fondation - Coffrer des ouvrages en béton - Décoffrer des ouvrages en béton - Assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Montage de banches Votre profil : Vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, vous êtes titulaire du CCTH (Certificat de compétence du travail en hauteur) Vos qualités : - Autonome - Travail d'équipe - Rigoureux
Dans la cadre de l'ouverture d'un atelier , recherche un mécanicien spécialisé en boite manuelle et automatique, recherche de panne et remplacement d'organes (courroie distribution, chaine distribution), réfection moteur.
Vous êtes prêt à relever un défi nouveau dans le domaine de la sécurité privée? Si vous aspirez à intégrer une entreprise qui valorise avant tout votre épanouissement et votre bien-être professionnel et personnel, vous êtes au bon endroit ! Joignez vous à SECURIAN ! On intervient dans le sud de la France notamment à l'Hérault, Le Gard, Provence-Alpes-Côte d'Azur et la Haute Garonne. Dotée d'un savoir-faire unique, nous proposons des services de qualité en adaptant parfaitement aux besoins et exigences de ses clients. Pour ce faire, nous recrutons les meilleurs profits présents sur le marché ayant des qualifications et une expérimentation indispensable à la réalisation des différentes missions. Actuellement nous recherchons un Agent de Sécurité magasin H/F à Beziers et alentour ( Notamment Pezenas et Narbonne ) en poste grand centre commercial et petit magasin sur Beziers. Vos missions principales comprendront : Accueil et contrôle d'accès Surveillance renforcée des zone à risque de départ de feu Prés-vol et arrière caisse Secours et assistance aux personnes Garantir le respect des directives et du règlement intérieur en lien avec la sécurité privée. Déplacement sur les différents sites Types de contrat : CDI/ Temps Plein Rémunération : - Heures supplémentaires payées au mois - Coeff 140 Expérience en site MAGASIN. Permis B et véhicule obligatoire. NB: Documents obligatoire/ carte professionnelle des métiers de la sécurité délivré par le CNAPS, SST et H0B0 à jour. Notre processus de recrutement vise à prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap). Nous privilégions avant tout vos compétences et votre motivation !
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé à BEZIERS centre ville. Nous coiffons sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Notre équipe est actuellement composée de 3 collaboratrices. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel et d'être organisé(e) dans son travail. Autre atout: aimer travailler au sein d'un salon dans lequel chaque jour se suit mais ne se ressemble pas ! Vos avantages : Possibilité d'évolution Salaire évolutif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 ou 5 jours (selon vos préférences et vos disponibilités) - 35h Formations régulières Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail Comité d'entreprise avec la mutuelle du groupe Si vous êtes dynamique et voulez travailler dans une ambiance conviviale et collaborative ce poste est fait pour vous!
