Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Loges-Marchis située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Loges-Marchis. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET, 50 - Saint-Hilaire-du-Harcouët, 53 - LANDIVY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
*** Poste à pourvoir Septembre pour un CDD d'un an *** Vous serez chargé (e) de la surveillance d'un internat filles au sein d'un établissement public agricole. Vos missions: - Surveiller les élèves - Contrôle le respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...) - Garantir les bonnes conditions de vie à l'internat - Assurer la sécurité, le bien-être et l'encadrement des élèves - Superviser les activités et aider les élèves dans leur vie quotidienne. Organisation: - 2 nuits/semaine + 1/2 journée - Votre temps de travail est annualisé sur 36 semaines, vous ne travaillez pas sur les vacances scolaires. - Rémunération INM 366 La LETTRE DE MOTIVATION ainsi que votre CV sont indispensables à l'étude de votre candidature.
Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable/comptable pour tenir de la comptabilité de l'établissement Agri'Pôle. *** 1er septembre 2025 au 31 août 2026 (possibilité de renouvellement)*** La tenue de la comptabilité est une compétence propre de l'Agence Comptable - Gestion de la caisse - Gestion des recettes - Gestion des dépenses - Suivi de la comptabilité - Suivi des régies - Établissement du compte financier - Régularisation comptable Organisation: - possibilité de télétravail - La rémunération est basée sur l'indice de la fonction publique (INM) Si vous êtes intéressé(e), envoyez-nous votre CV et LETTRE DE MOTIVATION
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Saint Hilaire du Harcouët Résidence administrative : Saint Hilaire du Harcouët Lien hiérarchique : cadre de l'accompagnement social diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social
Le magasinage, la gestion des stocks vous intéressent ? Alors lisez plutôt la suite ! Ce poste de magasinier H/F est situé à Landivy (53190) dans une société spécialisée dans la construction de matériels agricoles. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence. Vous conditionnez les pièces de rechange et les produits finis, vous saisissez les commandes et les offres de prix, vous vérifiez la conformité de la livraison, vous rangez et stockez les marchandises, vous participez aux inventaires du magasin. Et aussi, vous vous assurez du bon entretien, vous rangez, stockez et vous veillez à la propreté des outils utilisés, vous respectez les consignes ou réglementations de sécurité en atelier et au magasin. Vos horaires de travail sont en journée du lundi au jeudi de 08h30 à 12h30 puis 14h00 à 17h15, le vendredi fin à 16h00. Le salaire, défini selon le profil, se situe entre 11,88 et 12,30 euros de l'heure. Une prime habillage de 1 euro/jour est versée. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20% de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Ce poste nécessite de la rigueur, de la minutie, un bon sens de l'initiative et de l'autonomie. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez ou contactez moi vite à l'agence. Ou, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rattaché(e) à la Responsable d'accueil, vous aurez pour rôle d'assurer l'accueil physique et téléphonique ainsi que le conseil client : traitement des demandes clients, gestion des colis, vous secondez si besoin les caissières.Vous avez une 1ère expérience en caisse d'au moins 6 mois. Poste à pourvoir au 01er juin 2025. Vous travaillez du lundi au dimanche( 1 dimanche sur 2 en roulement) avec 1 jour de congé dans la semaine.
-*Vous travaillez dans un magasin de prêt à porter homme femme et robe de mariée . Vous conseillez les clients et effectuez des ventes additionnelles. Vous réceptionnez les marchandises, les contrôlez et les étiquetez. Vous réalisez le marchandising. Vous travaillez du mardi 09h30- 12h00 14h30- 18h30, mercredi 09h30 -12h30 14h30-18h30 jeudi et vendredi mêmes horaires que le mardi et le samedi 09h30- 12h15 14h15- 18h30 Poste à pourvoir immédiatement. Vous avez une experience en vente d'au moins 24 mois.
Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Saint-Hilaire-du-Harcouët Résidence administrative : Saint-Hilaire-du-Harcouët Lien hiérarchique : cadre de l'accompagnement social - Équipe pluridisciplinaire 1 diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social
Ce poste est à pourvoir dès maintenant en contrat CDI à temps partiel, 18h par semaine, que pour service du midi (11h -15h) du mercredi au samedi. Vous travaillerez au sein d'une pizzeria située à St hilaire du Harcouët. Idéalement vous avez de l'expérience sur ce poste, mais les débutants sont les bienvenus. Un accompagnement personnalisé peut vous être proposé.
Afin de compléter notre équipe, nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un serveur H/F ou chef de salle H/F. Vous travaillez dans une pizzeria ayant une capacité de 180 couverts. Au quotidien vous dressez les tables, prenez les commandes, le service à l'assiette et entretien de la salle de restaurant. Vos horaires : 9H30 à 14-15H et 17H45-23H en semaine il faut prévoir de terminer plus tard certains week-ends . Vous avez deux jours de congés par semaine
Nous recherchons un(e) Agent(e) de Services Hospitaliers (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Soins de nursing des résidents contribuant ainsi au bien-être et au confort des résidents - Aide à la distribution et à la prise des repas - Transmissions écrites et orales Poste à pourvoir dès que possible
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un (e) employé polyvalent rayon croquettes chiens/chats. Mise en rayon +entretien et gestion du rayon croquettes (des dates de limites de consommation..) qui vous est affecté. Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et contrôle. Vous avez le sens du commerce et de la fidélisation client. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre secteur par le respect des procédures. A pourvoir immédiatement. Vous avez une 1ère expérience d'au moins 6 mois en tant qu'employé polyvalent en grande distribution. Poste à pourvoir maintenant jusqu'à fin juin puis contrat durable.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai journée (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vous faites parti des interlocuteurs quai pour notre client Premium. Vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules avec la marchandise de ce client ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - contrôler l'état de la marchandise ; - remplir les bordereaux de chargement et de déchargement ; - Utilisation de l'informatique : compléter l'extranet des marchandises en livraison. Après une période de formation, vous serez autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Rémunération : Selon profil. Horaires du poste : - Du lundi au vendredi : 8h30-12h00 / 13h30-17h00.
Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 2 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 1 agence en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai soir ou nuit (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris (soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - contrôler l'état de la marchandise ; - remplir les bordereaux de chargement et de déchargement. L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Vous êtes un oiseau de nuit et vous souhaitez profiter de vos journées pour vous occuper de votre jardin et/ou de vos enfants, alors nos horaires de travail sont faits pour vous : Du lundi au jeudi : 16h30-00h15 ; Le vendredi : 16h00-00h30. ou Du mardi au vendredi : 00h15-08h00 ; Le samedi : 00h30-09h00. Le poste est à pourvoir dès que possible. Débutant accepté, formation en interne.
Ce poste est fait pour vous si vous : - êtes à la recherches un poste en CDI temps plein (39h) - êtes passionné(e) par l'élevage et autonome - êtes motivé(e) - aimez travailler en autonomie et en binôme - vous êtes à l'aise dans la conduite d'engins agricoles(pour paillage - travaux de culture etc) Les avantages : Chèques KDO en fin d'année, retraite supplémentaire, une montée en compétences, polyvalence des missions. CDI 35 ou 39h/semaine. 1 week-end de garde sur trois. Vous aurez comme mission de réaliser : -le suivi du robot de traite, -l'alimentation des veaux -les soins aux animaux, -la conduite de matériel, -travaux du sol (selon saison). Via le groupement d'employeur Alterrenative'35 (15 salariés répartis sur le département), en complément de main d'œuvre, vous venez en soutien sur deux exploitations laitières : les deux sur la commune de Monthault (35420). Salle de pause avec micro -onde à disposition. 7h - 12h et 13h30- 17h30 Les deux exploitations sont à 3 mn. Pas de possibilité de logement.
Nous recherchons pour notre client un agent d'entretien pour effectuer des prestations de nettoyage dans des bureaux, salle de pause, sanitaires et circulations. CDD de remplacement.
Au sein d'une entreprise qui valorise la collaboration et l'engagement, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au contact d'équipes dynamiques et polyvalentes. Vous participerez activement au bon fonctionnement du site de production en veillant au respect des normes de sécurité, environnementales et de qualité. Vos missions : Assurer l'entretien du site et des équipements. Nettoyage journalier et maintenance de premier niveau (graissage, remplacement de pièces d'usure courante, nettoyage des filtres, etc.). Participer à la production. Remplissage des moules et gestion du matériel de fabrication. Veiller au bon état des installations. Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la hiérarchie. Effectuer des opérations de manutention. Manipulation et port de charges lourdes. Profil souhaité : Vous êtes dynamique et savez vous adapter aux exigences du secteur du bâtiment Une première expérience dans le BTP ou la fabrication de matériaux est un plus, mais les débutants sont les bienvenus. Vous avez le sens de l'observation et savez travailler en équipe. La rigueur et la capacité à respecter les consignes de sécurité sont essentielles.
Notre petite structure PROPOSALU située à Virey (50600) recrute un menuisier poseur ou manœuvre. Nous réalisons des projets en neuf ou rénovation: Menuiseries ALU / PVC / Mixte, Pergolas, Vérandas, Portes de garage, Volets rénovation, Portails. Nous intervenons dans un rayon approximatif de 30 Kms. Profil recherché: Nous recherchons une personne désireuse de s'inscrire dans la durée dans notre entreprise, dynamique et volontaire. Si vous avez de l'expérience en menuiserie Si vous souhaitez développer des nouvelles compétences N'hésitez pas à nous contacter. Organisation: - Repas du midi pris en charge par l'entreprise - horaires 08h -12h et 13h30 - 17h30
- Date limite de candidature : 30/06/2025 Date prévue du recrutement : 15/07/2025 - L'agent H/F assurera l'entretien des espaces verts, le fleurissement, ainsi que des missions annexes d'agent technique polyvalent sur tout le territoire de la commune nouvelle: - entretien des espaces verts (entretien des pelouses, élagage et taille des arbres et arbustes), - utilisation de l'outillage électroportatif adéquat (taille-haies, débroussailleuse, tronçonneuse, tondeuse autoportée), - désherbage dans le respect des méthodes alternatives (désherbage thermique). Vous savez gérer les travaux de petit entretien des bâtiments communaux. Vous connaissez les techniques de fleurissement, préparez les plantations de fleurs et d'arbustes et assurez leur entretien tout au long de l'année. Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne. Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité. Savoir détecter les dysfonctionnements d'un matériel. Connaître les techniques de base d'entretien du matériel. Permis B obligatoire, permis BE souhaité. Vous avez : le sens de l'écoute et de l'observation, respect des consignes de sécurité, capacité d'initiative Vous êtes : créatif.ive, savez rendre compte au responsable Les candidatures avec CV et lettre de motivation sont à adresser à Monsieur le Maire de Grandparigny 75 rue St Berthevin PARIGNY 50600 GRANDPARIGNY ou par mail à mairie@grandparigny.fr
Rattaché(e) au responsable d'atelier débit, vous serez en charge : - Le montage des différents types de couteaux sur le rotor - Le programme et réglage de l'équilibreuse pour assurer le cycle de production - L'approvisionnement et extraction des rotors de la machine - Le lancement, le suivi et la vérification du bon déroulement des opérations d'usinage dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité - Le contrôle de la conformité des pièces - La réalisation des saisies des ordres de fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Travailler dans le respect des règles de sécurité Profil recherché : Vous devez avoir une connaissance en métallurgie et mécanique, ainsi qu'une maitrise de la lecture de plan. Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité. Etre en possession des CACES R489 et R484 serait un plus. Les horaires : En 2x8 avec une équipe alternante, une semaine sur deux en 35h par semaine avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise La rémunération : Selon le profil, prime d'habillage, prime panier, pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier Débit vous aurez pour mission de : - Programmer et régler la presse plieuse pour assurer le cycle de production ; - Réaliser des opérations de pliage dans le respect des temps de fabrication et des exigences qualité ; - Approvisionner et extraire les pièces métalliques du poste de travail ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - S'assurer de la qualité de sa production selon le plan ; - Réaliser l'entretien de son équipement (Maintenance 1er niveau). Environnement de travail : L'atelier est équipé d'une cellule de pliage robotisé avec bras de manutention installée en 2023 permettant la manutention de tôles et autres profilés allant jusqu'à 400kg, ainsi qu'une presse plieuse à commande numérique (largeur 5.5m). Les opérateurs peuvent être équipés d'exosquelette pour les aider à la manutention des profilés. - Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine avec la possibilité de réaliser des heures supplémentaires (un samedi sur deux). - Poste en journée dans un premier temps puis en 2*8 (05h00-12h30 / 12h30-20h30 (17h30 le vendredi). - Rémunération selon profil. - Avantages : Mutuelle et prévoyance - Prime d'habillage - Prime panier et pause payée - CSE Vos compétences : Les compétences demandées peuvent être acquises en interne. Vous devez avoir une bonne connaissance en métallurgie et chaudronnerie, ainsi qu'une bonne maîtrise de la lecture de plan est un plus. Vous devez avoir un bon sens collaboratif car le travail peut s'effectuer en binôme et respecter de manière rigoureuse les règles de sécurité et les procédures.
Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements, de participer aux projets d'amélioration technique, et de garantir le bon fonctionnement et la sécurité des installations industrielles. Vous intervenez également dans le suivi administratif et la coordination des prestataires extérieurs. Missions principales : Réaliser l'entretien régulier des équipements (vérifications, réglages, contrôles) et proposer des améliorations sur les procédures de maintenance. Identifier les pannes, intervenir rapidement pour assurer la remise en service et anticiper les dysfonctionnements. Participer à l'installation de nouveaux matériels ou à la modification des équipements existants. Encadrer et suivre les interventions des entreprises extérieures. Assurer le suivi des interventions via les outils de gestion (GMAO), gérer les stocks de pièces détachées et tenir à jour la documentation technique. Contribuer activement à la sécurité du site et à l'amélioration continue des pratiques de maintenance. Avantages : prime habillage/déshabillage - prime de douche - tickets restaurant - prime production Votre profil : De formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en environnement industriel. Vous possédez des compétences en électromécanique, automatisme, électricité et idéalement en hydraulique, pneumatique et soudure. Vos habilitations électriques BR/BC sont à jour. La détention des CACES 3 et 3B est un atout. À l'aise avec les outils bureautiques et techniques, vous êtes rigoureux(se), autonome, curieux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où l'organisation des prestations, le management d'équipes terrain et la relation client sont au cœur de votre mission ? Nous recherchons un(e) Manager en Propreté, en charge de la gestion et de l'optimisation des prestations sur les secteurs de Villedieu les Poêles et St Hilaire du Harcouet. Sous la responsabilité de Sophie, Responsable d'Agence, vous serez le garant de la qualité des prestations et de la satisfaction des clients. Vos missions : Management & Animation des équipes terrain → Piloter et encadrer une équipe d'environ 50 agents de propreté. → Organiser et optimiser les plannings d'intervention sur les secteurs de Villedieu les Poêles et St Hilaire du Harcouet. → Assurer la montée en compétences des équipes à travers formation et accompagnement. → Piloter le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs. → Veiller à l'application stricte des règles d'hygiène, de sécurité et du droit du travail. Pilotage des prestations & gestion opérationnelle → Superviser les prestations sur les sites : industriel, restauration, tertiaire et commerce. → Déployer les méthodes et techniques de nettoyage adaptées à chaque environnement. → Gérer les stocks et les commandes de produits et matériels. → Mettre en place un suivi qualité et contrôler la conformité des interventions. → Assurer la rentabilité des chantiers, optimiser les coûts et suivre les indicateurs de performance. Relation client & développement commercial → Être l'interlocuteur privilégié des clients et garantir leur satisfaction. → Gérer les réclamations clients et proposer des actions correctives efficaces. → Maintenir un climat de confiance avec les clients grands comptes. → Représenter JBS Propreté auprès des clients et des équipes, garantissant l'image et la qualité de service.
** *poste à pourvoir au 01 juillet 2025*** Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau chaude. - Assurer la maintenance des équipements de traitement d'air. - Effectuer les réglages des boucles de régulation des équipements de traitement d'air. - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau glacée. - Réaliser la mise en service et optimiser les performances énergétiques des équipements d'un système de chauffage, ventilation et climatisation. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Au sein d'une entreprise familiale aux valeurs humaines, comptant 15 salariés travaillant en synergie et contraints par "le vivant", nous recherchons des sexeurs / sexeuses de canetons et des personnes pour la manipulation des canetons / conditionnement / vaccination. Ces différentes missions seront réalisées en alternance régulière suivant le profil. MISSIONS : Le jour de l'éclosion, premier tri qualitatif visuel, sexage des mâles et femelles, Assistance possible au comptage, Conditionnement en boîtes et manutention des casiers. Les missions sont réalisées en posture assise ou debout. FORMATION : L'aisance sur ces missions nécessite un temps de formation qui sera réalisée en binôme, sur une durée variable d'environ 3 semaines. COMPETENCES : Flexibilité et souplesse d'organisation pour répondre à un planning contraint par « du vivant », Bonne vue et capacité à soulever des charges d'environ 5 à 6 kg, Sens des responsabilité et conscience professionnelle, Sens du service en collectif, Connaissance du milieu agricole apprécié. TEMPS DE TRAVAIL : Contrat de 20 à 30 d'heures ciblés sur 2 à 3 demi-journées, répartis du lundi au vendredi et principalement le matin. Polyvalence possible et complément d'heures sur d'autres postes du couvoir. Etudiants et séniors bienvenus.
Au sein d'une entreprise familiale aux valeurs humaines, comptant 15 salariés travaillant en synergie et contraint par « le vivant », nous recherchons un ouvrier(e) avicole. LIEU DE TRAVAIL : Poste basé à Louvigné du désert, site principal. Interventions ponctuelles à St Pierre des Landes, Juvigné, St Mars sur la Futaie (mise à disposition d'un véhicule d'entreprise). MISSIONS : Surveillance du programme de rationnement Relevé des données quotidiennes : Consommation d'aliments, d'eau, température, quantité, mortalité Prévenir en situation de risque ou d'incident (risque sanitaire, mortalité anormale, température inadaptée) Ponctuellement, ramassage des œufs (5h par matinée environ) Entretien régulier de la litière Lavage et désinfection des bâtiments Ces différentes missions seront réalisées en alternance régulière. COMPETENCES : Polyvalence Autonomie et prise d'initiatives Flexibilité et souplesse d'organisation pour répondre à un planning contraint par « du vivant » Sens des responsabilité et conscience professionnelle Permis B valide Connaissance du milieu agricole Conduite d'engins agricoles TEMPS DE TRAVAIL : 35h ou jusqu'à 39h si profil adapté Le travail est réparti du lundi au vendredi ainsi qu'un week-end par mois en roulement CDD 12 mois renouvelable
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale implantée dans le sud Manche, doit sa longévité à la passion et à l'engagement de ses équipes au quotidien. Certifiés ISO 9001, Labellisés CO2 et RSE, nous nous engageons activement pour la réduction des émission de CO2 et l'amélioration continue de la sécurité et du bien-être au travail. Dans ce cadre, nous recherchons un Exploitant transport (h/f) en CDI. Pourquoi rejoindre Jourdan ? Vous intégrez un univers dynamique où votre rôle est primordial dans la croissance de l'entreprise. Vous intégrez une équipe où l'entraide entre collègues est bien réelle. Vous intégrez un poste où vous pourrez être autonome et prendre des responsabilités. Missions : Au sein de l'équipe distribution/ramasse (5 personnes), en lien avec le Responsable d'Exploitation et en relation étroite avec les Conducteurs, vous garantissez la mise à disposition des prestations de transport pour nos clients sur votre zone d'exploitation. Pour ce faire, vos missions consistent à : - Suivre les tournées de distribution ; - Optimiser l'enlèvement des commandes clients et garantir la mise à disposition des moyens de transport ; - Gérer les litiges afférents ; - Rechercher du fret et en négocier le prix ; - Gérer et affecter les moyens dans un soucis de rentabilité ; - Piloter les heures conducteurs dans le respect de la législation transport ; - Manager les conducteurs et être leur interlocuteur téléphonique privilégié ; - Assurer la relation téléphonique avec les autres acteurs internes/externes de l'entreprise. Vous avez idéalement une expérience dans le transport mais nous cherchons avant tout un savoir-être et une envie d'apprendre et d'évoluer. A l'aise avec les outils informatiques et doté d'une aisance relationnelle, vous êtes organisé, rigoureux et réactif. Vous bénéficiez d'une intégration avec notre équipe en place lors de votre embauche. Horaires de bureau et pas de travail le week-end. Rémunération : Selon profil. Date de prise de poste en fonction du profil rencontré.
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 1 Accompagnant Educatif et Social ou un Aide-Soignant de Nuit (H/F) à 0.40 ETP en CDI à temps partiel (14h00). N°371 (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de nuit (21h30-07h15 ou 21h00-07h15) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Possibilité d'augmenter le temps partiel en cas de remplacement sur du court terme. Compétences demandées : - Permis B obligatoire ; - Conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle. Profil : Diplômé.e : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur : A partir de 819,43 € brut temps partiel. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail à : recrutements.pms@adseam.asso.fr
-- A pourvoir au plus tôt -- Nous recherchons un ou une Peintre Bâtiment pour rejoindre notre équipe. En tant que Peintre Bâtiment, vous serez responsable de diverses tâches liées à la peinture et à la finition intérieure et extérieure des bâtiments. Responsabilités : - Préparer les surfaces avant de les peindre (nettoyage, ponçage, rebouchage) - Appliquer la peinture sur les murs, plafonds et autres surfaces selon les spécifications - Travailler en collaboration avec d'autres corps de métier tels que les plaquistes, les maçons et les menuisiers pour assurer une finition de haute qualité - Lire et interpréter les plans pour déterminer les matériaux nécessaires et les étapes à suivre - Effectuer des travaux de réparation mineurs, tels que la réparation de fissures ou d'éclats de peinture - Respecter les normes de sécurité et utiliser correctement l'équipement de protection individuelle Profil : - Expérience préalable en tant que Peintre Bâtiment ou jeune diplômé.e - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et sens de l'esthétique - Levage d'équipement et montée d'échelles Si vous êtes passionné(e) par la peinture et que vous avez les compétences requises, nous serons ravis de vous rencontrer. Nous vous contactons rapidement après la réception de votre CV ! Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la réalisation de projets de haute qualité.
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 80 ans. La Fédération ADMR de la Manche, compte près de 1350 salariés et œuvre au quotidien auprès des personnes âgées, des familles, des personnes en situation de handicap et des enfants. MISSION : Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : - Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .) - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie RYTHME DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective: 0.40 cts du kilomètre - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail : intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps PROFIL : - DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité - BAR PRO SAPAT OU ASSP - Autonomie - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Discrétion
La Fédération ADMR de la Manche (2500 salariés, 2600000 heures d'interventions auprès de 16000 foyers) est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie courses,...)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale est aujourd'hui à la recherche d'un Magasinier (h/f) pour son service logistique. Missions : Charger et décharger les véhicules, Vérifier la conformité de la marchandise et la flasher, Ranger la marchandise dans la surface de stockage définie, Préparer les commandes des clients (picking). L'entreprise stockant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes de taille et de hauteur différentes. Habilitations : CACES R489, Catégories 1A, 3 et 5. Horaires du lundi au vendredi : 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30. La date de prise de poste sera défini en fonction du profil rencontré.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et possédez une solide expérience en comptabilité clients ? Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine et contribuer activement à la gestion financière de notre entreprise ? Cette opportunité est faite pour vous ! Rattaché(e) au Directeur Financier au sein d'un service de 3 personnes, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de notre poste clients. Vos missions principales s'articuleront autour de : - Pilotage de la facturation client : de l'émission des factures au suivi de leur bonne réception. - Optimisation des encaissements et gestion proactive des recouvrements, afin de garantir la santé financière de l'entreprise. - Préparation des dossiers de mise en contentieux et suivi rigoureux des clients présentant des risques, en collaboration avec les services concernés. - Gestion et suivi des contrats d'assurance crédit, assurant la protection de notre chiffre d'affaires. - Analyse approfondie des comptes clients, identification des anomalies et mise en place d'actions correctives. - Établissement des déclarations fiscales (TVA, TVS) dans le respect des échéances légales. - Contrôle de la fiabilité du chiffre d'affaires et des flux de trésorerie issus des caisses. - Saisie des opérations bancaires, suivi précis des rapprochements bancaires pour les différents modes de paiement et les dépôts. Issu(e) d'une formation initiale en comptabilité de type BTS, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle. Nous vous offrons : Un contrat à durée indéterminée (CDI) à pourvoir à la mi-juin 2025. Un horaire de journée du lundi au vendredi, avec une flexibilité d'organisation du temps de travail : 35 heures annualisées sur 4,5 ou 5 jours selon vos préférences. Une rémunération attractive, basée sur votre expérience professionnelle. Une participation aux bénéfices en fonction des résultats de l'entreprise. Une prime de vacances dès un an d'ancienneté. Une mutuelle d'entreprise pour votre bien-être. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise à notre service comptable, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer un test comptable client et finaliser votre candidature.
Nous recherchons un (e) poissonnier (e).Vous accueillez,conseillez, informez et fidélisez les clients en répondant à leurs besoins et en leur offrant les meilleurs produits. Grâce à vos connaissances, vous proposez aux clients des recettes pour la préparation des produits qu'ils achètent, Vous animez le rayon et le rendez attractif,Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits.Vous connaissez les différents produits de la mer, Idéalement vous savez vider, écailler, étêter, trancher les poissons, et ouvrir les coquillages (sinon formation en interne).Vous avez le sens du commerce et de la fidélisation client.Vous vous assurez de la bonne tenue de votre secteur par le respect des procédures.
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier Débit vous aurez pour mission de : - Réaliser la production sur le tour ; - Appliquer les paramètres d'usinage en fonction de la matière à usiner ; - Régler le tour, changer les outillages en réalisant les remises à zéro et correction des outils et réaliser la production ; - Vérifier la conformité des pièces usinées ; - Corriger les réglages de la machine pour obtenir une pièce conforme au plan ; Environnement de travail : Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine minimum, avec la possibilité de réaliser des heures supplémentaires (un samedi matin sur deux). Poste en journée dans un premier temps pendant la période de formation avec une évolution à terme sur du 2*8 (05h00-12h30 / 12h30-20h30 (17h30 le vendredi)) . Avantages : Mutuelle et prévoyance - Prime d'habillage - Prime panier et pause payée - CSE Vos compétences : Vous devez avoir une bonne connaissance en métallurgie ainsi qu'une première expérience (alternance comprise) en tant que tourneur/euse numérique et conventionnel. Une bonne maîtrise de la lecture de plan est un plus. Vous travaillez dans le respect des instructions ainsi que les modes opératoires mis à votre disposition. Vous respectez le port des EPI et les règles en matière de sécurité. Vos qualités : - minutieux(se), - rigoureux(euse )
Rattaché(e) au responsable d'atelier Peinture, vous aurez pour missions de : - Effectuer le réglage de l'équipement d'application ; - Approvisionner et extraire les ensembles mécano-soudés sur le convoyeur de la chaîne de peinture ; - Appliquer l'apprêt puis la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l'aide d'un pistolet électrostatique dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité ; - Contrôler la conformité des pièces avant l'envoi au service Montage ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - Participer à l'entretien du convoyeur de la chaîne de peinture ; - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ; - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous. L'environnement de travail chez Desvoys : La chaîne de peinture est équipée du convoyeur, de ponts motorisés et de cabines ventilées. Temps de travail : 35 heures par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise. Horaires en 2x8 avec équipe alternante, une semaine sur deux. Rémunération : à définir selon profil, prime d'habillage, prime panier , pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans.
Rattaché(e) au responsable d'atelier soudure, vous aurez pour missions de : - Approvisionner et extraire des pièces métalliques du poste de travail ; - Souder et pointer des pièces métalliques au procédé MIG - MAG, en respectant les temps de fabrication ; - Procéder au soudage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité ; - Travailler sur les îlots robotisés en respectant les règles d'utilisation des installations ; - Effectuer des retouches et finitions des pièces issues du processus robotique ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ; - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous. Votre environnement de travail chez Desvoys : Atelier récent équipé de poste à souder semi-automatique, de pont roulants motorisés et aspiration des fumées de soudage centralisée, de box individuel ainsi que de 3 îlots robotisés de soudure récents. Durée hebdomadaire : 35H par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires. Horaires : En équipe alternante 2 x 8, une semaine sur deux. Rémunération : selon profil, prime d'habillage, prime panier , pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans
- A pourvoir de suite - A sein d'une PME familiale et bienveillante, d'une équipe de 3 salariés dont 1 ex apprenti, vous travaillerez sur différents chantiers (particuliers, agricoles, professionnels ...) en toute sécurité avec les équipements nécessaires à votre activité. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous êtes : - SOIT expérimenté.e dans ce métier, - SOIT débutant avec votre formation en couverture, - SOIT désireux d'apprendre ce métier auprès de professionnels passionnés : l'entreprise peut vous former, soit en alternance, soit en formation directement en entreprise. Une période d'immersion pour découvrir au plus près ce métier est également envisageable. N'hésitez pas à postuler !
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Super Poids Lourd ou un Chauffeur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC ou C, FIMO ou FCO à jour
*** poste à pourvoir au 01 juillet *** Dans le cadre de votre poste, vous travaillez en binôme ou seul en fonction des chantiers, vous serez amené(e) à : - installer des chauffes eaux, des appareils ménagers, des chaudières, des systèmes de climatisation et de ventilation... - réparer les différents installations - régler et entretenir les équipements Pour réaliser vos missions vous devez être en capacité de réaliser: - Coupe, soudure et pose des tuyaux. - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). - Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Connaître les normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
*Urgent* En tant que boucher(e), vous travaillez en boucherie traditionnelle et en laboratoire au sein d'une équipe selon les directives. Vous assurez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente. Vous connaissez et respecter les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité liées au métier. Vous participez aux inventaires. Avantages : 13ème mois, prime de participation et intéressement + 5% sur les caddies de course + CSE.
Vous travaillerez au sein d'une pizzeria /restaurant située à Saint Hilaire du Harcouet. Vous êtes en charge de la production de l'ensemble des plats et galettes. Cuisine faite maison. Vous travaillez en coupure du mercredi au dimanche de 09h30 à 13h30 et de 17h30 à 21h30. (congé le lundi et mardi). Vous êtes un cuisinier confirmé ou bien vous avez de l'expérience en tant que commis de cuisine et vous souhaitez évoluer ? N'hésitez plus, contactez-nous pour en savoir plus.
Au sein d'un établissement public autonome , vous aurez en charge les missions suivantes: - Réalisation de soins de confort et de bien être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Vous devez être titulaire du Diplôme d'état d'Infirmier Vous travaillez 1 weekend sur 3. Horaire de travail selon planning établi par l'établissement sur la base de 7H50 par jour
Êtes-vous prêt(e) à optimiser la logistique en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Impliqué(e) dans la logistique, vous jouerez un rôle essentiel en soutenant le flux de marchandises et l'approvisionnement interne. - Gérez efficacement les réceptions de marchandises et optimisez le stockage - Approvisionnez les lignes de montage et le magasin de pièces de rechange avec précision - Maintenez à jour l'ERP en assurant la fiabilité des stocks Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Poste en journée (08h30-12h30 / 14h00-17h15 (16h00 le vendredi)) - Rémunération selon profil. - Avantages : Prime d'habillage Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Vous êtes un(e) magasinier(ère) cariste talentueux(se), prêt(e) à rejoindre une équipe logistique dynamique et proactive. - Maîtrise des outils de gestion des stocks, notamment l'ERP - Capacité à manœuvrer un chariot élévateur, avec CACES Chariot R497 Cat.1B-3-5. - Expérience dans la gestion efficace des réceptions et des approvisionnements - Compétence en communication pour collaborer avec différents départements Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
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Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Rennes recherche un chauffeur SPL Régional citerne à vis H/F pour une entreprise dans le secteur du transport Vos missions principales sont : - conduite en national - disposer du permis C, EC et FIMO à jour Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 17h Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
ARTUS INTERIM CDD CDI Société à taille humaine évoluant depuis plus de 27 ans dans les métiers du recrutement, le Groupe ARTUS (41 agences sur le Grand Ouest ) accompagne ses clients et ses intérimaires avec conviction et professionnalisme dans leurs recherches de personnel ou d'emploi.
Quelles compétences pourriez-vous exploiter en tant qu'Ouvrier d'exécution bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez activement à l'avancement de divers projets de construction avec une grande autonomie - Assurer la production des ouvrages béton (coulage, démoulage, lissage) - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour garantir l'efficacité et la qualité du travail - Participer activement à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation de l'utilisation des ressources Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.15 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en national en camion remorque/semi, en CDI/Temps plein, au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50). Missions : Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients. Vous roulez en bâché avec un camion attitré sur le territoire national (y compris la région Parisienne). Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (avec des retours possibles le samedi matin) et un horaire mensualisé compris entre 186h et 200h. Des découchés à la semaine sont à prévoir. Lors de votre intégration, vous bénéficiez d'une formation avec nos conducteurs référents et formateurs. Vous possédez : Permis EC/ FCO/ Carte conducteur à jour. Rémunération : Grille interne. La date de prise de poste sera définie en fonction du profil rencontré.
Lors de cet apprentissage vous serez formé.e au CAP OU BAC PRO en métallerie. Vous serez en charge de la fabrication de remorques : - préparation des débits, - assemblage des structures mécano-soudés - utilisation d'outils et de machines spécifiques (poste à souder, meuleuse, perceuse, etc.). - maintenance et entretien de l'outillage. - respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Passionné.e par le travail du métal et les métiers manuels ? N'hésitez pas à postuler !
POSTE : Vendeur Pépinière H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la vente de végétaux et d'articles de jardinage, un vendeur pépinière pour rejoindre son équipe à Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50600. Vos responsabilités : - Gestion et animation des rayons jardin - Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement) - Acteur du développement du e-commerce - Satisfaction et fidélisation des clients/adhérents . PROFIL : Votre profil : - Titulaire d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements - Possession idéale du certiphytos - Bon relationnel avec la clientèle - Autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée par l'univers du jardinage en postulant dès maintenant pour le poste de vendeur pépinière à Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50600.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Prise en charge des appels téléphoniques appels micro Gestion des retours clients (articles) Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https: urlr.me BbYzk Contrat : CDI Temps partiel Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différencePolyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanémentDynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un magasinier vendeur pour renforcer notre équipe sur le point de vente des Loges-Marchis ! Rattaché(e) à Hubert, Responsable du point de vente, vous aurez les missions suivantes : - Réaliser de la vente directe sur le point de vente - Préparer les commandes clients - Effectuer la réception physique et administrative des produits au point de vente - Organiser le réapprovisionnement du point de vente Gérer les stocks Veiller à la propreté du point de vente Pendant la période de collecte : Assurer la réception, le stockage, le contrôle qualité et le suivi administratif des céréales et matières premières, ainsi que le bon déroulement des opérations de chargement et déchargement Nous vous attendons dès que possible afin de commencer vos missions ! Qui êtes-vous? - Vous avez une très bonne connaissance du milieu agricole? - Vous êtes autonome, dynamique et vous présentez un relationnel aisé? - Vous êtes à l'aise pour utiliser les chariots élevateurs? Alors n'hésitez plus et postulez ! C'est un plus si vous avez des connaissances dans le secteur de l'agrofourniture ! Qu'est-ce qu'on vous propose? - Etre utile ! Assurer une production agricole efficace et durable à nos agriculteurs. - Un poste en CDI 39h/semane du lundi au vendredi. - Une équipe solidaire, soudée et ambitieuse à taille humaine. - Une rémunération attractive avec un variable sur le chiffre d'affaires. - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise. - Une bonne garantie mutuelle et prévoyance. - La possibilité d'évoluer dans vos missions et vos responsabilités. - Les avantages liés au CSE (les WE d'entreprise tous les deux ans,chèques vacances, chèques cadeaux, cadeaux de fin d'année, etc...). Et la suite? Toutes les candidatures seront examinées par le service RH. Si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique d'environ 10 minutes afin de faire connaissance.Dans un second temps, vous rencontrerez les responsables concernés pour discuter plus en détail du poste et de vos attentes.
Agrileader est un négoce indépendant d'agrofournitures pour les éleveurs, cultivateurs et viticulteurs français. Notre métier consiste à conseiller, vendre et livrer des : Semences, Engrais, Produits pour la protection des cultures, Aliments, Produits d'hygiène, Equipements d'élevage, Plastique agricoles. En 25 ans d'existence, nous avons développé notre activité dans toute la France grâce à un réseau de 21 points de ven...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Notre client recherche un employé libre service au rayon croquettes (h/f) Vos missions: -Mise en rayon -Entretien et gestion du rayon croquettes (des dates de limites de consommation...) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et contrôle. Poste à pourvoir en CDI/ 35 heures SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client recrute un employé Libre Service au rayon frais (h/f). Vos missions: réception des produits, des marchandises, et veille à la conformité de la livraison Mettre les produits en rayon et les place sur les linéaires, en tête de gondoles Vérifie l'état des stocks, évalue les besoins en approvisionnement et détermine les commandes à passer Nettoyer et entretenir l'espace de vente et les produits en rayon Surveiller la conservation des produits périssables et enlève les produits impropres à la vente Poste à pourvoir en CDI 35 heures SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Opérateur conditionnement (H/F) Vous serez en charge du conditionnement de produits frais sur ligne de conditionnement ou d'emballage, étiquetage, mise en cartons ou sur palette. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois minimum, vous avez envie de travailler. Salaire 11,88€/heure, prime de froid 0,46€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats...., participation (636€ en 2024). Horaire 2*8 du lundi au vendredi. Vous pouvez travailler dans un environnement froid positif à 6°c. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la préparation de viande porcine, un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F Dans une entreprise dynamique, vos mission seront : Savoir reconnaitre les différentes pièces de viandes - Réaliser l'étiquetage des produits- La mise en barquette - Le conditionnement des produits frais sous 4 degrés - Le nettoyage des machines. Au sein d'une équipe vous participez à la vie de l'entreprise. Votre mission se déroule en horaires d'équipes 06h-13h30/13h30-21h du lundi au vendredi pour un contrat de plusieurs mois en intérim. POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE Description du profil : Idéalement, avez déjà réalisé une première expérience en industrie agro-alimentaire ou grande surfaces. Vous êtes rigoureux, dynamique et avez des connaissances sur les différentes pièces de viandes. Alors n'hésitez plus et rejoignez la tribu qui avance du bon pas !! - En postulant à cette annonce - En venant nous rencontrer à notre agence ABALONE située 43 Bd Jean Jaurès 35300 Fougères du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 - En nous contactant au***.
RESPONSABILITÉS : Pour postuler: CV + LETTRE DE MOTIVATION EXIGES Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Le poste est situé à : Centre Hospitalier, 50600 St Hilaire du Harcouët Contrat : 80%, CDD de 3 mois renouvelable Activités principales : ▪ Concevoir et rédiger des documents relatifs au secrétariat du service ▪ Assurer l'archivage des dossiers et le suivi des archives ▪ Accueillir et orienter les patients ▪ Dispenser un accueil physique et téléphonique ▪ Planifier les rendez-vous pour la radiologie, l'échographie et la mammographie et d'examens complémentaires ▪ Assurer la gestion des agendas (XPLORE) ▪ Transmettre les comptes rendus aux patients et aux médecins traitants ▪ Constituer les tableaux de bord pour les statistiques et enquêtes diverses ▪ Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel ▪ Garantir la confidentialité et la sécurité des informations ▪ Traiter et coordonner les informations médico-administratives du patient ▪ Participer à l'encadrement de stagiaires ▪ Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Activités secondaires : ▪ Organiser et classer les données, les informations, les documents de nature diverse ▪ Évaluer la pertinence, la véracité des données, et / ou des informations ▪ Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel ▪ Prendre des initiatives dans son domaine de compétences ▪ Maîtrises les outils bureautiques PROFIL RECHERCHÉ : Expérience dans le domaine et diplôme exigés Niveau d'études / formation : ▪ Bac Technologique Sciences et Technologies de la santé et du Social ▪ Secrétaire Médicale (Bac +1) ▪ Secrétaire médico-social (Bac +2) Connaissances théoriques et pratiques : ▪ Vocabulaire médical ▪ Secrétariat / bureautique / communication ▪ Droit des patients et du système de santé ▪ Connaissance des indicateurs relatifs à la qualité de la lettre de liaison Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : ▪ Disponibilité, courtoisie et discrétion professionnelle ▪ Autonomie et esprit d'initiative ▪ Rigueur, capacité d'adaptation, d'écoute et de rapidité dans l'exécution des tâches confiées Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être» : ▪ Respect du secret médical et professionnel ▪ Capacité à anticiper, à prioriser et à analyser ▪ Capacité à communiquer et travailler en équipe ▪ Capacité à se remettre en question ▪ Être en capacité de ne pas porter de jugement de valeur
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët est un établissement public de santé appartenant au groupement hospitalier des Hôpitaux du Sud Manche et, employant 270 agents. Il est situé près du Mont-Saint-Michel et des plages.
Description du poste : Notre client recrute un Gestionnaire stock garage (H/F/D) pour garantir la disponibilité des pièces et optimiser la gestion du garage. En tant que gestionnaire de stock garage, vous assurez l'organisation et le suivi des stocks pour le magasin et coordonnez l'approvisionnement auprès des différents sites. Les missions attendues du poste : - Commander les pièces détachées chez les fournisseurs selon les besoins identifiés - Contrôler en continu les niveaux de stock et initier les réapprovisionnements nécessaires - Réceptionner les commandes et vérifier la conformité entre les bons de commande et les bons de livraison - Ranger et assurer la mise en stock correcte des pièces - Gérer le retour des pièces sous garantie auprès des fournisseurs - Suivre l'approvisionnement en carburant (GO/HVO/AdBlue) sur les quatre sites Compétences attendues pour le poste : - Bonne connaissance des process de gestion de stock et d'approvisionnement - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Maîtrise des outils informatiques de suivi de stock - Capacité à contrôler et vérifier les flux de marchandises - Rigueur dans le suivi administratif et dans la gestion documentaire Savoir-être attendus : - Autonomie et prise d'initiatives - Sérieux et assiduité dans la gestion des tâches quotidiennes - Adaptabilité face aux imprévus - Esprit d'équipe et aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs - Sens du service et disponibilité Poste à pourvoir pour un remplacement du 28 juillet au au 22 août 2025. Poste basé à St Hilaire du Harcouët. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience en gestion de stock, logistique ou magasinage est souhaitée, idéalement dans un environnement technique ou de garage.
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à GRANDPARIGNY (50600 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
RESPONSABILITÉS : Le T.I.S.F a pour principales missions : • Soutien à la parentalité : participer et épauler les parents dans les actions éducatives auprès des enfants, dans la socialisation de l'enfant, mise en place d'activités d'éveil, sorties à l'extérieur... • Aide aux devoirs, • Accompagnement de Droits de Visite dans le cadre de la Protection de l'Enfance, • Soutien, accompagnement, conseil auprès des familles dans la gestion du quotidien (l'entretien du cadre de vie, gestion du budget, des courses, de l'organisation familiale) • Soutien, accompagnement des personnes visant l'inclusion sociale Le TISF travaille en étroite collaboration avec les autres travailleurs sociaux : référent éducatifs ASE, éducateurs spécialisés, assistants du service social... PROFIL RECHERCHÉ : • DE TISF • Ou BTS ESF, DE CESF, DE Moniteur Educateur ou autre diplôme Bac + 2 social • Autonomie • Capacité d'adaptation • Sens de l'organisation • Sens du travail en équipe • Faire preuve de discrétion, prise de recul • Capacité d'analyse, de rédaction d'écrits professionnels Conditions : • CDD • Temps partiel, 31h/semaine • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Saint-Hilaire-du-Harcouët • Prise de poste dès que possible, CDD du 15 juin au 30 septembre • Déplacement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët, St James, Isigny-le-Buat, Avranches, • 1 916 euros brut (rémunération selon Convention Collective) • Véhicule de service mis à disposition • Poste à pourvoir de suite • Débutant accepté
L'association ADMR d'aide aux familles du Sud Manche recherche un(e) Technicien d'Intervention Sociale et Familiale (TISF). Le TISF est un travailleur social qui intervient au domicile de familles fragilisées en effectuant ou un apportant un soutien dans les tâches socio-éducatives et matérielles.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët un employé libre service (H/F). Vous aurez en charge le rayon frais et croquette, vos missions seront les suivantes: - Réceptionner et stocker les marchandises. - Mettre en rayon et réapprovisionner les produits. - Assurer la propreté et la bonne présentation du rayon. - Conseiller les clients et gérer les stocks. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez des horaires de matin avec 2 journées complètes dans la semaine avec un roulement le samedi après-midi. Vous avez le sens du service client et esprit d'équipe. Une expérience en grande surface ou en gestion de rayon appréciée.
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Notre client, spécialisé recrute un vendeur en poissonnerie (h/f) Vos missions seront les suivantes: Réceptionner les poissons, coquillages et crustacés Préparer les poissons, les coquillages et crustacés à la demande de la clientèle Prendre en charge la mise en place de l'étal de vente de manière attrayante en variant les espèces selon leurs couleurs et formes et le rafraîchir Contrôler régulièrement la qualité des produits proposés Renseigner, conseiller et prendre les commandes des client Poste en CDISAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Poste : Vendeur/Vendeuse en Poissonnerie (H/F) Lieu : Saint-Hilaire-du-Harcouët Type de contrat : CDI Description du poste : Nous recherchons un vendeur/vendeuse en poissonnerie expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans une grande surface bien établie à Saint-Hilaire-du-Harcouët. Le candidat idéal aura une solide expérience en vente de produits de la mer, préparation et présentation des poissons et fruits de mer. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la mer. Assurer la présentation et la mise en rayon des produits. Préparer et découper les poissons selon les demandes des clients. Maintenir le rayon propre et attractif, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Exigences : Expérience significative en tant que vendeur/vendeuse en poissonnerie en grande surface. Connaissance des techniques de préparation et de découpe des poissons. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Sens du service client. Expérience significative en tant que vendeur/vendeuse en poissonnerie en grande surface. Connaissance des techniques de préparation et de découpe des poissons. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Sens du service client.
Description du poste : Intégré(e) au sein de la Direction Régionale, vous gérer et accompagnez des managers opérationnels sur un secteur multi-sites dédié, afin d'assurer le développement commercial conformément aux politiques nationales et régionales. Dans ce contexte, vos missions principales seront de :***Manager les responsables d'agences de votre secteur : animer et former les responsables d'agence et les attachés commerciaux, définir les objectifs (commerciaux, humains, techniques, de gestion) * Gérer le secteur : définir le budget d'exploitation, contrôler l'évolution du chiffre d'affaires et des charges d'exploitation conformément au budget, s'assurer du bon traitement des litiges et du suivi des relances clients des agences de votre secteur * Veiller à la bonne application des directives commerciales (nationales et régionales), par notamment la validation et le contrôle de la réalisation efficiente des plans d'actions commerciaux * Négocier et valider les accords régionaux du secteur * Elaborer le budget d'investissement de son secteur et garantir la pérennité des matériels et équipements de votre secteur, Faire appliquer les directives techniques et les règles de sécurité, en mettant en place le cas échéant les actions correctives nécessaires * Contrôler la bonne tenue des agences (respect des procédures, état du parc, agencement de l'espace négoces et de l'atelier, etc.) * Assurer une veille sur l'évolution du marché local (chantiers, matériels, prix, concurrence, etc.) Ces missions ne sont pas exhaustives et sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins et nécessités de la Direction régionale et de la Direction Commerciale du Groupe. Description du profil : Issu(e) de formation supérieure (Master 1 ou 2) à dominante commerciale, vous avez acquis une expérience confirmée en management d'équipes commerciales, acquise dans un environnement multi-sites, et idéalement dans le secteur du BTP, au cours de laquelle vous avez contribué activement au développement commercial de votre périmètre de responsabilités. Compte tenu de l'environnement multi-sites, des déplacements réguliers seront à prévoir (minimum 3 fois par semaine). Faisant preuve d'une excellente aisance relationnelle et d'une réactivité/proactivité certaine, votre pragmatisme et votre posture managériale sont orientés avant tout vers l'accompagnement des équipes commerciales et leur efficience ainsi que l'efficacité des actions. En outre, vos capacités d'analyse et votre esprit entrepreneurial ne sont plus à démontrer. Découvrez toutes nos offres d'emplois, notre culture, à travers notre site de recrutement:***
Description du poste : Interaction FOUGERES recherche pour le compte de son client, une organisation reconnue pour son engagement dans l'entretien d'espaces verts, un jardinier ou une jardinière (H/F) pour un contrat d'intérim. Notre client exige un travail précis et dévoué dans la gestion de parcs et jardins. Les tâches comprennent l'entretien général, la taille, le sciage et le soin méticuleux des espaces. Le-la jardinier/jardinière sera également chargé-e de la conduite d'un petit tracteur et de l'utilisation sécurisée du matériel de coupe. Vos missions : - Entretien régulier des pelouses, des massifs et des arbustes. - Désherbage et application de produits d'entretien pour garantir la santé des plantes. - Sciage du bois et gestion des débris végétaux. - Conduite de matériel agricole léger pour faciliter les travaux de jardinage. - Observation continue des normes de sécurité dans l'utilisation du matériel. Description du profil : Profil recherché : - Personne sérieuse, fiable et fortement motivé-e. - Capacité à travailler de façon autonome; d'excellentes compétences en organisation sont requises. - Sensibilité écologique et connaissance approfondie des pratiques de jardinage durable. - Expérience en conduite de petits tracteurs et utilisation de matériel de coupe. Avantages du poste : SMIC pour 3 mois Salaire : 11.88 EUR de l'heure Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Description du poste : Vous souhaitez donner un élan nouveau à votre carrière dans le domaine de la maintenance ? Notre client recrute un(e) Technicien(-ne) de Maintenance (H/F/D) pour rejoindre ses équipes dynamiques. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez en charge des opérations essentielles pour assurer le bon fonctionnement des équipements mécaniques et hydrauliques. Les missions attendues du poste - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les moyens et installations. - Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements de distribution des énergies (Gaz, air comprimé, etc.). - Participer à la gestion du magasin maintenance (approvisionnements, entrées/sorties, etc.). - Effectuer des interventions pour les services généraux (entretien infrastructure, entretien des espaces verts, etc.). - Effectuer un entretien régulier préventif pour garantir le respect de la réglementation et le fonctionnement des machines en toute sécurité. - Coordonner et suivre les interventions des prestataires extérieurs. SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Avoir une expérience significative dans un poste similaire serait un atout pour ce poste. Compétences attendues pour le poste - Connaissances en électricité, pneumatique, mécanique et hydraulique. - Lecture de schémas techniques. - Connaissances en automatisme et robotique (Fanuc, Panasonic) souhaitées. - Habilitations électriques et CACES Chariot élévateur et nacelle seraient un plus. Les avantages : Mutuelle et prévoyance; Prime d'habillage; Prime d'ancienneté à partir de 3 ans; CSE (pour les CDD/CDI) Cette vous intéresse ? Postulez ou contactez nous directement !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, situé à Louvigné du désert, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) H/F en interim. Sous la responsabilité directe de la direction, vous serez en charge de diverses tâches administratives dans un environnement dynamique et stimulant. Vos missions : - Accueil téléphonique - Prise de commandes - Facturations clients - Gestion quotidienne des mails et courriers - Aide au conditionnement 14 heures par semaine sur 4 jours (Du lundi au jeudi : 8h30-12h30) Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant les compétences suivantes : - Expérience préalable dans un poste similaire - Excellent sens de l'organisation et de la gestion du temps - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) - Aisance relationnelle et excellente communication
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Melle. La recherche pour notre éleveur : - Temps plein, horaires de journée - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Réalisation de la traite du matin en binôme pour 130 vaches normandes - Paillage - Alimentation et suivi du troupeau - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation : bol mélangeur et pailleuse - Soins des 80 taurillons Tu travailleras en collaboration avec le chef d'exploitation et le salarié déjà en poste. Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Alexandra qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , Jacques ou Laura . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Description du poste : Déchargement des livraisons de matières premières et rangement du stock Identification des bons matériaux dans le stock de matières premières Paramétrage des machines selon les plans fournis Approvisionnement et déchargement des machines de débit Réaliser la production dans le respect des exigences qualité, des règles sécurité et des temps de fabrication Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement Description du profil : Connaissance en métallurgie et chaudronnerie Bonne maîtrise de la lecture de plan et vision dans l'espace Autonome, dynamique, organisé, ponctuel, rigoureux, volontaire
Rejoindre une enseigne de proximité, à taille humaine, implantée au niveau local et portée par des valeurs fortes : c'est pour vous ? On dit de vous que vous êtes un(e) manager bienveillant(e) qui oeuvre pour la montée en compétences des équipes ? Vous souhaitez participer à une véritable aventure humaine, au sein d'une équipe de responsables motivés et investis, et à la tête d'une équipe de professionnels engagés ? Alors rejoignez-nous ! Il vous sera confié la gestion du magasin Lysadis - Landri de Grandparigny - St Hilaire du Harcouët (50) spécalisé en matériel agricole, motoculture, bricolage, matériaux de construction (à développer), et de l'établissement de Brécey, avec pour principales missions : - Management d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs à accompagner au quotidien - Animation commerciale pour développer le chiffre d'affaires - Gestion du point de vente (stocks, marges, remises) - Contribution à la négociation d'achats groupés pour l'enseigne - Reporting auprès de la responsable d'activité Vous avez une première expérience probante comme Responsable de magasin spécialisé dans au moins un domaine de notre activité (matériaux / bricolage / matériel agricole) avec une expertise technique et commerciale. Vous savez manager une équipe pour accompagner leur montée en compétences, réguler les éventuelles tensions. Vous êtes force de proposition sur les gammes de produits, l'implantation, les outils commerciaux. Vous êtes attentif à valoriser l'enseigne et à coopérer avec votre responsable hiérarchique et vos collègues responsables de magasin LYSADIS.
Lysadis, est une enseigne de proximité avec ses 6 magasins en jardinerie, bricolage et motoculture. Elle propose depuis 25 ans des produits et services de qualité, grâce à une équipe passionnée et à l'écoute ! Lysadis appartient au groupe familial et indépendant JDIS spécialisé en nutrition animale et productions végétales, et présent également dans l'univers de la tarterie via GELDELIS. Le magasin LYSADIS - LANDRI de Grandparigny p...
Description du poste : Pour un de nos clients, acteur majeur de la Prévention en Santé au travail, nous recherchons un Médecin du travail diplômé ou Médecin collaborateur H/F. Rôle et Missions: * - Assurer les vacations : Réalisation de l'examen médical, mettre à jour le dossier médical, informer les salariés sur les risques professionnels et réalisation d'actions de prévention de désinsertion professionnel. * - Assurer les actions en milieu de travail : Rédaction des fiches entreprise, participer au CSE, préconiser les mesures de prévention et animer des sessions d'informations en entreprise. * - Contribuer à l'élaboration du Projet de Service ; * - Délivrer des conseils en matière d'organisation de secours et rédiger des protocoles d'urgence et les protocoles infirmiers ; * - Participer aux enquêtes épidémiologiques et contribuer à la veille sanitaire. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Diplomé(e) d'un Doctorat en médecine spécialisées en médecine du travail ou vous souhaitez être collaborateur médecin afin d'obtenir la qualification de spécialiste de médecine/santé au travail. Doté(e) d'un très bon sens du relationnel, ayant un attrait pour le travail en équipe pluridisciplinaire et étant tourné vers les problématiques humaines et sociales. Est mobile géographiquement sur sur son poste dans le cadre d' un périmètre délimité.
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Melle recherche sa future pépite pour le poste de Gestionnaire de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Accueillir, conseiller et orienter les clients de l'agence. Réaliser des rebonds commerciaux sur les demandes clients. Développer et maintenir la relation client à l'aide de l'ensemble des canaux mis à votre disposition (Face à face, Visio, Téléphone, Mail). Sans oublier l'essentiel ! Gérer VOTRE PORTEFEUILLE de clients particuliers (550 à 700 relations) : accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : Tickets restaurants 12€ (7.18 € de prise en charge par l'entreprise) Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente et dans la relation client. Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : Votre dynamisme, votre proactivité. Votre a
ETRE Emploi recherche pour l’un de ses clients, entreprise en plein essor, un Trieur de métaux H/F. Longue mission à pourvoir dès maintenant dans le secteur de Saint-Hilaire-Du-Harcouët (50).Missions de l'emploi :-S'informer, à chaque prise de poste, auprès de l'attaché d'exploitation des consignes journalières.-Réaliser des opérations de manutention, de réception et de tri des éléments.-Surveiller la conformité des matières en amont par rapport aux qualités annoncées.-Renseigner les documents utiles au tri : fiches de travail, fiches de contrôle.-Tenir informé l'attaché d'exploitation de tout élément susceptible de perturber le planning de tri et de tout problème de sécurité.-Transmettre à votre responsable toutes les informations nécessaires à la bonne marche de la production.-Préparer les bacs de conditionnement et compléter les documents de suivi.Poste en 2X8 (6h/13h30 ou 13h30/21h)Tickets restaurant : 9.45 (60% part patronale/40% part salariale) &#; Prime habillage/déshabillage &#; Prime de douche et prime de production.
Nous recherchons pour notre client un Chauffeur PL Ampliroll H/F. Longue mission de 18 mois à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Vos missions :-Vous êtes chargé.e d’assurer le transport de marchandises et la collecte de bacs à l’aide d’un camion remorque benne Ampliroll.-Vous chargez et déchargez les cargaisons et réalisez les différentes tournées dans les délais prévus.-Vous effectuez également l’entretien du véhicule et respectez les règles de sécurité.
Nous recherchons pour notre client un Technicien QHSE (H/F) pour un poste à pourvoir prochainement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50)Vous êtes responsable du suivi qualité et sécurité sur l’ensemble du site de production. Vous assurez la mise en place de la sécurité des salariés, des installations et des produits.Votre rôle :-Optimiser, contrôler effectuer le suivi des installations en terme de sécurité hygiène qualité.-Définir des plans de prévention, transmettre les bons gestes et former les collaborateurs.-Prévenir les risques, les contrôler et les réduire (maladies professionnelles, accidents, pollution, incendie).-Participer à la conception des normes de sécurité et veiller à leur respect au quotidien (port de casque sur un chantier, interdiction de fumer dans les bureaux&#;).-Sensibiliser le personnel, le former aux techniques d'évacuation et d'intervention et organiser des exercices incendie.-Vérifier la qualité des installations et le bon fonctionnement des alarmes, des portes coupe-feu et des cartes d'accès.-Évaluer les dangers potentiels dans le cadre de l'implantation d'une usine.-Inspecter régulièrement les zones de travail.-Etudier les cas ou risques sécuritaires, rechercher et suggérer des solutions pérennes.Votre rémunération sera évaluée selon votre profil.
Nous recherchons pour l’un de nos clients un Magasinier vendeur industrie (H/F) dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Poste en CDI à pourvoir dès maintenant.Vos missions :&#; Accueil et conseil des clients sur les gammes de produits, la technique et les prix.&#; Vente au comptoir&#; Préparation des commandes&#; Saisie informatique&#; Rangement des pièces
ETRE Emploi recherche pour l'un de ses clients un Technicien ordonnancement H/F. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En collaboration avec les responsables d'atelier, le contrôle de gestion et la Direction, vous êtes l’interface entre la production et les services commerciaux. Vous déclenchez les approvisionnements en matières premières et en pièces. Partie prenante de l'équipe d'encadrement, vous contribuez activement à la transformation et au développement de l'entreprise. Descriptif du poste :-Analyser les commandes émises par les services commerciaux et définir les ordres de fabrication dans le respect des contraintes de coûts, de qualité et de délais.-Étudier le dossier du produit à fabriquer et proposer des ajustements.-Évaluer les process de production à mettre en œuvre.-Fournir au client une estimation des délais et des moyens alloués.-Lancer les ordres de production aux unités de production.-Définir le budget annuel et effectuer son actualisation.-Évaluer et coordonner le potentiel de fabrication des machines avec les ressources humaines disponibles.-Transmettre aux unités de production (usines, ateliers) les plannings de production à court, moyen et long terme.-Ajuster le plan de production en cas de retard ou d’incident technique sur une chaîne de production.Rémunération à convenir selon votre expérience.
ETRE EMPLOI recherche pour l’un de ses clients un Monteur Agenceur H/F. Poste à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Tâches à accomplir :-Etudier le dossier technique (lecture de plans).-Réaliser des opérations de montage de meubles et d'éléments préfabriqués.-Utiliser de l’outillage électroportatif (toupies, tenonneuse&#;).-Opérer du toupillage et de la stratification sur panneaux.-Trouver des solutions et prendre des décisions rapidement.-Respecter les délais prévus au planning.-Effectuer de la manutention et de l&#;emballage.Horaires de journée : 38h du lundi au vendredi 8h-12h 13h30 &#; 17h30 (sauf vendredi 7h-13h ).salaire selon profil et expérience &#; Intéressement + primes.
Nous recherchons pour l’un de nos clients, un Mécanicien PL confirmé (H/F). Le contrat CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Vous intégrez une équipe de professionnels à taille humaine, pour réaliser tous les travaux d’entretien et de réparation sur les véhicules Poids Lourd (freinage ABS EBSp> Vos principales missions :-Rechercher les pannes avec l’ outil de diagnostic en électricité, électronique.-Remplacer les pièces défectueuses.-Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule.-Assurer la propreté et l’ordre dans l’atelier et respecter les consignes et procédures de rangement, nettoyage, étalonnage et sécurité.Salaire à négocier selon votre profil.
Nous recherchons un ou une pointeur soudeur. A ce poste vous approvisionner les pièces métalliques. Vous soudez et pointez des pièces métalliques au procédé MIG-MAG. Postes à souder semi-automatique, ponts motorisés et aspiration des fumées de soudage centralisée, box individuel Débutant accepté à partir du moment où vous avez des connaissances en métallurgie et chaudronnerie ainsi qu'un bonne maîtrise de la lecture de plan.
Poste nécessitant une bonne analyse de son environnement et des pièces à équilibrer. Actuellement poste en 2*8. Le but du poste étant d'équilibrer les pièces ajoutant/enlevant petit à petit du poids de chaque côté de la pièce afin de l'équilibrer. une personne ayant une connaissance de l'industrie dans l'idéal et une personne patiente
Notre client, conçoit, réalise et maintien des solutions pour améliorer les performances des sites industriels. Il intervient dans les domaines suivants : distribution électrique courant forts et faibles, automatisation, efficacité énergétique, génie mécanique et thermique. Afin de compléter son équipe technique, notre client recherche son/sa futur(e ) : Technicien en instrumentation (H/F) Rattaché au responsable d'affaire et intégré à une équipe d'astreinte, vous assurez les missions suivantes : - Vous diagnostiquez les dysfonctionnements - Vous assurez la maintenance préventive et corrective des équipements d'instrumentation (capteurs, régulateurs, transmetteurs etc) - Vous participez à l'installation, à la calibration et à la mise en service des instruments - Vous collaborez avec les équipes instrumentation, électricité et automatisme - Vous préparez et supervisez les travaux - Vous contribuez à l'amélioration continue des opérations et à l'optimisation de la politique de maintenance - Vous veillez à l'application des normes de sécurité, qualité et environnement Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 tel qu'un BTS CIRA ou BUT Mesures physique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire au sein d'une industrie. Idéalement, vous disposez de l'habilitation Risque chimique N2. Vous faites preuve d'une communication efficace, vous permettant d'interagir aisément avec des interlocuteurs de tous niveaux et de différents départements. Une bonne compréhension écrite de l'anglais technique sera un atout, tout comme votre aisance avec les outils informatiques et les systèmes de gestion de type GMAO. Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Ce poste est en CDI, basé à Melle (79). Rémunération proposée entre 35K et 43K, selon expérience. Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons pour notre client un Assistant d’exploitation H/F. Le poste est à pourvoir dès à présent sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En tant qu'assistant(e) d'exploitation, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion opérationnelle et administrative liée aux activités du site, tout en veillant au respect des exigences réglementaires, organisationnelles et logistiques.Descriptif de la mission :-Suivi de la validité des licences de transport et récépissés réglementaires.-Classement, archivage et vérification de la conformité des documents (papier et informatique).-Gestion et saisie des données liées aux entrées et sorties sur les logiciels dédiés.-Planification et optimisation des activités logistiques (pesées, contenants, camions).-Vérification de la conformité documentaire des transporteurs.-Gestion des commandes, prestations associées et suivi des intérimaires.-Coordination des visites médicales, formations et gestion des pointages pour les services RH.-Accueil des transporteurs, visiteurs et entreprises extérieures selon les procédures.-Alerte de la hiérarchie en cas de difficultés ou non-respect des consignes.Salairebrut/mois.
ETRE Emploi recherche pour l’un de ses clients un Chef d’équipe en industrie (H/F). Poste en CDI sur le secteur de Saint- Hilaire-du-Harcouët (50).Vous encadrez une équipe de 6 personnes ( opérateurs sur lignes de production) en vue de faire respecter le programme de fabrication (quantité, qualité, délais) et de réaliser les objectifs et indicateurs de la production. Vous réalisez des opérations de débit (sciage de tête, de reprise..) ou de triage (qualitatif, dimensionnel) de bois d'essences diverses selon les règles de sécurité et les impératifs de production.Principales activités :-Optimiser le rendement de production et réaliser un suivi d’activité.-Organiser le travail en étroite collaboration avec les équipes.-Accompagner et participer à l’intégration de nouvelles personnes.-Surveiller les standards et procédures.-Veiller à la bonne utilisation des moyens.-Gérer avec efficacité les non-conformités.-Remonter les problèmes qui sortent du domaine de votre responsabilité.Salaire évalué selon votre profil : 30 / 35 K€.
Afin de répondre à la demande de notre client, acteur majeur dans le secteur du bâtiment, nous recherchons un Aide centralier H/F. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Au sein d'une entreprise qui valorise la collaboration et l'engagement, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au contact d'équipes dynamiques et polyvalentes. Vous participerez activement au bon fonctionnement du site de production en veillant au respect des normes de sécurité, environnementales et de qualité.Vos missions :-Assurer l'entretien du site et des équipements.-Nettoyage journalier et maintenance de premier niveau (graissage, remplacement de pièces d'usure courante, nettoyage des filtres, etc.).-Participer à la production.-Remplissage des moules et gestion du matériel de fabrication.-Veiller au bon état des installations.-Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la hiérarchie.-Effectuer des opérations de manutention.-Manipulation et port de charges lourdes.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le démantèlement et recyclage de nouvelles ressources un Opérateur polyvalent démantèlement de batteries H/F. Le poste est à pourvoir dès à présent sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En relation avec les chauffeurs, transporteurs et l’attaché d’exploitation, vous êtes chargé(e) d’assurer la gestion logistique, technique et réglementaire des opérations liées à la manipulation, au stockage et au démantèlement des batteries et de leurs sous-produits, tout en garantissant la sécurité et le respect des procédures internes.Descriptif de la mission :-Charger, transporter, décharger et stocker les batteries et sous-produits issus du démantèlement en utilisant des équipements adaptés.-Démanteler et trier les composants des batteries (modules, métaux, plastiques, câbles, etc.) en effectuant des contrôles visuels et techniques.-Assurer l'enregistrement et la traçabilité des données opérationnelles via des outils numériques (photos, QR codes, formulaires).-Organiser et sécuriser les zones de stockage en fonction des besoins de production et des contraintes logistiques.-Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements, des engins de levage et du poste de travail, en signalant tout dysfonctionnement.-Appliquer et faire respecter les consignes liées à la sécurité, la qualité et l'environnement (QHSE) sur le site.-Collaborer avec les chauffeurs, transporteurs et équipes internes pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques.Salaire : environ € brut/mois. Primes.
Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Conducteur Super Poids Lourd ou Conducteur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles.
Notre client recrute un Gestionnaire stock garage (H/F/D) pour garantir la disponibilité des pièces et optimiser la gestion du garage. En tant que gestionnaire de stock garage, vous assurez l'organisation et le suivi des stocks pour le magasin et coordonnez l'approvisionnement auprès des différents sites. Les missions attendues du poste : - Commander les pièces détachées chez les fournisseurs selon les besoins identifiés - Contrôler en continu les niveaux de stock et initier les réapprovisionnements nécessaires - Réceptionner les commandes et vérifier la conformité entre les bons de commande et les bons de livraison - Ranger et assurer la mise en stock correcte des pièces - Gérer le retour des pièces sous garantie auprès des fournisseurs - Suivre l'approvisionnement en carburant (GO/HVO/AdBlue) sur les quatre sites Compétences attendues pour le poste : - Bonne connaissance des process de gestion de stock et d'approvisionnement - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Maîtrise des outils informatiques de suivi de stock - Capacité à contrôler et vérifier les flux de marchandises - Rigueur dans le suivi administratif et dans la gestion documentaire Savoir-être attendus : - Autonomie et prise d'initiatives - Sérieux et assiduité dans la gestion des tâches quotidiennes - Adaptabilité face aux imprévus - Esprit d'équipe et aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs - Sens du service et disponibilité Poste à pourvoir pour un remplacement du 28 juillet au au 22 août . Poste basé à St Hilaire du Harcouët.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, recrute un(e) technicien PAO Vos missions seront les suivantes : Mettre en conformité des fichiers clients selon la charte graphique (recouvrement, retouche d'images...)
Description du poste : Description du poste : Vous souhaitez intégrer un environnement de production moderne et contribuer activement à la fabrication de produits de qualité ? Nous recherchons un Conducteur de Ligne H/F pour rejoindre nos équipes. Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production - Effectuer les réglages et l'approvisionnement en matières premières - Veiller au respect des cadences et des consignes de sécurité - Détecter et signaler toute anomalie - Participant à la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Description du profil : Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
POSTE : Manutentionnaire H/F DESCRIPTION : Notre client, basé évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adhérer à une culture qui encourage et récompense la performance individuelle tout en veillant au bien-être des employés grâce à notre structure à taille humaine et à notre engagement en matière de stabilité. Quelle mission stimulante êtes-vous prêt(e) à accomplir en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique, où vous participerez activement à la manipulation et à la préparation de matériaux précieux. - Manutention/Récupération des peaux de bovins avant ou après le dégraissage pour assurer un flux de production régulier - Extension méthodique des peaux sur la palette, garantissant un stockage optimal et une manipulation aisée - Gestion précise de l'étiquetage des palettes, en garantissant l'organisation et la traçabilité des lots de peaux Découvrez cette offre alléchante : - Contrat : Intérim - Durée : 3/mois - Horaires : 2x8 - Salaire : 12.19 Euros/heure - Condition de travail : port de charges de plus de 20kl. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Nous recherchons un(e) manutentionnaire (H/F) pour manipuler et étiqueter des peaux de bovins avec soin. - Capacité à manipuler des peaux de bovins avec attention et respect des procédures - Compétences en étiquetage et gestion rigoureuse des lots de palettes - Aucune expérience requise, une formation en sécurité sur le lieu de travail est un plus - Aptitude à travailler efficacement dans un environnement dynamique et en équipe Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant ! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Le domaine agricole et la métallurgie ça vous parle ? Alors ceci va vous intéresser ! Ce poste de d'Opérateur sur machine de pliage de tôles H/F est situé à Landivy (53) dans le cadre d'un surcroît de travail. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence. Vous avez en charge l'approvisionnement et l'extraction des pièces métalliques des machines presses plieuses et vous contrôlez la conformité des pièces. Vous procédez également au réglage de la machine et à la maintenance de 1er niveau de votre installation. Les horaires sont en journée au départ puis en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h30 (fin à 17h30 le vendredi). Possibilité de travailler le samedi de 5h à 12h en cas de réalisation d'heures supplémentaires. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20% de vos ICCP et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Ce poste nécessite une connaissance de la mécanique ou de la métallurgie ou de la chaudronnerie, de la lecture de plans et de l'autonomie. De plus, l'effort physique n'est pas un souci pour vous. Une expérience sur un poste similaire sera un plus pour réussir sur ce poste. Vous n'avez aucune expérience dans ce domaine mais vous acceptez les postes sur machines, la manutention dans un environnement usinage de pièces ? Votre candidature sera également étudiée. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez en un clic ou contactez moi à l'agence. A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage...) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous souhaitez intégrer un environnement de production moderne et contribuer activement à la fabrication de produits de qualité ? Nous recherchons un Conducteur de Ligne H/F pour rejoindre nos équipes. Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production - Effectuer les réglages et l'approvisionnement en matières premières - Veiller au respect des cadences et des consignes de sécurité - Détecter et signaler toute anomalie - Participant à la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Nous recherchons pour l'un de nos clients un PEINTRE INDUSTRIEL (H/F). Vous travaillerez en horaires de 2*8 : lundi au jeudi : 5h00 - 12h30 / 12h30-20h30. Le vendredi, vous finirez à 17h30. Vos missions : - effectuer le réglage de l'équipement d'application - appliquer l'apprêt puis la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l'aide d'un pistolet électrostatique dans le respect des temps - réaliser les saisies des ordres de fabrication - participer à l'entretien du convoyeur de la chaîne de peinture Vous devez avoir une bonne maîtrise de la lecture de plan. Vous êtes dynamique, rigoureux et volontaire. N'attendez pas et postulez !
Poste nécessitant une bonne analyse de son environnement et des pièces à équilibrer. Actuellement poste en 2*8. Le but du poste étant d'équilibrer les pièces ajoutant/enlevant petit à petit du poids de chaque côté de la pièce afin de l'équilibrer.
Nous recherchons un ou une pointeur soudeur. A ce poste vous approvisionner les pièces métalliques. Vous soudez et pointez des pièces métalliques au procédé MIG-MAG. Postes à souder semi-automatique, ponts motorisés et aspiration des fumées de soudage centralisée, box individuel.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance vous aurez pour mission de : ? Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les moyens et installations ; ? Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements de distribution des énergies (Gaz, air comprimé, etc...) ; ? Participer à la gestion du magasin maintenance (Approvisionnements, entrées/sorties, etc...) ; ? Effectuer des interventions dédiées aux services généraux (Entretien infrastructure, Entretien des espaces verts, etc...) ; ? Effectuer un entretien régulier préventif pour garantir l respect de la règlementation et le fonctionnement des machines en toute sécurité ; ? Coordonner et suivre les interventions des prestataires extérieurs. Environnement de travail : Parc machine composé de cinq installations robotisées, dix machines-outils, une chaine de peinture, une quarantaine de ponts et palans de manutention et soixante postes de travail en production. Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine. Rémunération selon profil.
Description du poste : Responsable Approvisionnements et Stocks H/F Vous serez rattaché au Directeur Général. Votre mission : Prendre en charge la gestion des stocks (dans un premier temps des pièces détachées automobiles) centralisée pour les 4 sites de lenseigne, situés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine. Gestion des stocks physiques et informatiques. Passage de commandes et réappros. Réception des marchandises, contrôles en qualité et quantités. Gestion des collections. Suivi des ventes et des prévisions pour les 4 sites. Réaliser les inventaires, mesurer les écarts et mettre à jour le système dinformation. Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance (rotation des stocks, délais de livraison, seuils de réappro, stocks de sécurité). Optimiser les approvisionnements, le stockage et la logistique. Participer à la mise en place du nouvel ERP du groupe. Assister les utilisateurs des sites dans la gestion des stocks et lutilisation de lERP. CDI 35h hebdo. Statut Agent de Maîtrise. Salaire brut annuel entre 30K et 35K. Poste basé à Saint-Lô ou Saint Hilaire du Harcouet. Avantages sur lachat des pièces, mutuelle 100 %, participation. Description du profil : BAC ou BTS Logistique ou Gestion de Production Minimum 4 ans dexpérience en gestion de stocks Excellente organisation Bonne maîtrise des outils informatiques, ERP, Excel. Une expérience dans le domaine du négoce et de l'industrie serait un plus.
Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Conducteur de ligne conditionnement (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur de ligne conditionnement (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - Alimentation de la ligne selon l'ordonnancement - Garant des opérations sur ligne (filmage, étiquetage, mise en carton) - Vérification des spécificités produits avec le CDC (qualité, poids, collage stick ) - Enregistrement de la production, gestion de la traçabilité des produits finis - Organisation du travail sur la ligne - Préparation du nombre de colis définis au point production - Chef d'orchestre de la ligne : placement, cohésion, motivation - Suivi de la productivité de la ligne - Report au Coordinateur Logistique en cas de problème sociaux et d'anomalies de conditionnement - Rangement et nettoyage du poste de travail (tapis, machine') - Réglage des machines (filmeuse, trieuse, étiqueteuse) et maintenance de 1er niveau. PROFIL : Pour ce CDI, vous avez une première expérience en conduite de ligne, idéalement acquise en conditionnement. Vous êtes rigoureux(se) dans le respect des protocoles, organisé(e), flexible (environnement agricole légumes). Vous êtes à l'aise pour communiquer (travail en équipe), humble (capacité à être formé(e) aux process). - Vous êtes dynamique et calme. Dès votre intégration, vous serez formé(e) 1 mois aux techniques de conditionnement et à l'organisation du travail. Horaire 2*8 du lundi au dimanche, 5 jours travaillés par semaine. Salaire selon expérience 12,276€ à 13,067€/heure + prime variable collective/heure. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique en tant qu'Opérateur Equilibrage (H/F). Si vous êtes à la recherche d'un poste enrichissant dans un environnement industriel, cette opportunité est pour vous. En tant qu'Opérateur Equilbrage vous aurez pour missions principales : - Monter les différents types de couteaux sur le rotor. - Programmer et régler l'équilibreuse pour garantir un cycle de production optimal. - Approvisionner et extraire les rotors de la machine. - Lancer, suivre et vérifier le bon déroulement des opérations d'usinage. - Contrôler la conformité des pièces produites. - Réaliser la saisie d'Ordres de Fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Informations supplémentaires : - Poste à pourvoir au plus vite et sur du long terme - Poste dans un premier temps de journée puis en 2/8 - Rémunération selon profil + avantages SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant une connaissance de l'industrie, idéalement dans un poste similaire. Vous devez faire preuve de patience, car l'objectif de ce poste consiste à équilibrer les pièces en ajoutant ou en retirant progressivement du poids de chaque côté. Cette vous intéresse ? Postulez ou contactez nous directement !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans la fabrication de béton prêt à l'emploi, un agent de fabrication béton H/F pour un contrat en intérim. En tant qu'agent de fabrication béton H/F, vous aurez un rôle crucial dans le processus de production. Vous serez responsable de la préparation des mélanges de béton selon les spécifications requises, de l'entretien des machines et de la surveillance de la qualité des produits finis. Vos missions : - Préparer et doser les matières premières nécessaires à la fabrication du béton. - Assurer le bon fonctionnement des machines de production. - Contrôler la qualité des produits finis et faire les ajustements nécessaires. - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène sur le site. - Participer à l'entretien et à la maintenance des équipements. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience dans le domaine de la fabrication de béton ou dans un environnement industriel similaire. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur et sens du détail. - Autonomie et esprit d'initiative. - Utilisation de l'outil informatique
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement et d'Intégration, le poste est basé à Landivy (53) et vous intervenez pour nos trois sites. Au sein d'un environnement multiculturel, la maîtrise du français et du polonais est obligatoire. Au sein de notre équipe RH et en relation directe avec l'ensemble de nos collaborateurs, vos missions s'articulent autour de deux axes complémentaires : Le recrutement : - Suivi des besoins, - Sourcing sur différents supports, - Prise de contact, entretiens d'embauche, - Communication sur les réseaux sociaux. L'intégration et le suivi : - Préparation et participation à l'intégration dans l'entreprise, - Suivi de l'accompagnement et de la formation au poste, travail collaboratif avec l'équipe managériale - Accompagnement des collaborateurs sur des problématiques individuelles diverses. Vous êtes une personne avenante, de nature positive, vous savez vous mettre à place des autres, Vous avez une aisance relationnelle et une grande ouverture d'esprit, Vous êtes organisé(e), structuré(e) et débrouillard(e), Vous maîtrisez l'informatique (pack office, mail, réseaux sociaux), Vous êtes à l'aise aussi bien à l'écrit et qu'à l'oral avec les langues française et polonaise, Vous partagez nos valeurs, convivialité et bienveillance !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43).
RESPONSABILITÉS : Responsable Approvisionnements et Stocks H/F Vous serez rattaché au Directeur Général. Votre mission : Prendre en charge la gestion des stocks (dans un premier temps des pièces détachées automobiles) centralisée pour les 4 sites de lenseigne, situés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine. Gestion des stocks physiques et informatiques. Passage de commandes et réappros. Réception des marchandises, contrôles en qualité et quantités. Gestion des collections. Suivi des ventes et des prévisions pour les 4 sites. Réaliser les inventaires, mesurer les écarts et mettre à jour le système dinformation. Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance (rotation des stocks, délais de livraison, seuils de réappro, stocks de sécurité). Optimiser les approvisionnements, le stockage et la logistique. Participer à la mise en place du nouvel ERP du groupe. Assister les utilisateurs des sites dans la gestion des stocks et lutilisation de lERP. CDI 35h hebdo. Statut Agent de Maîtrise. Salaire brut annuel entre 30K et 35K. Poste basé à Saint-Lô ou Saint Hilaire du Harcouet. Avantages sur lachat des pièces, mutuelle 100 %, participation. PROFIL RECHERCHÉ : BAC ou BTS Logistique ou Gestion de Production Minimum 4 ans dexpérience en gestion de stocks Excellente organisation Bonne maîtrise des outils informatiques, ERP, Excel. Une expérience dans le domaine du négoce et de l'industrie serait un plus.
Entreprise de 120 personnes, créée en 1920, spécialisée dans la vente de pièces détachées et la réparation pour lautomobile, le poids lourd, lindustrie et lagricole. Mon client fait partie dun groupe de 450 personnes réparties sur 15 sites en Normandie. Je suis Loïc PERIOT, cabinet de recrutement membre du Mercato de l'Emploi, mandaté par l'entreprise pour ce recrutement.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Tes responsabilités : Gérer et animer les rayons matériaux et agricole Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Tu prépares un BTS Tu as le sens du commerce, du service et du résultat Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Nous souhaitons intégrer un Etudiant en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps partiel (8 h/semaine) basé à GRANDPARIGNY (50600 , Normandie - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer l'emploi le plus adapté chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Superviseur de culture (H/F) Nous recrutons pour notre client, industriel dans la culture de légumes sous abri, dans un environnement moderne, performant et une ambiance conviviale, Afin de renforcer ses équipes, un Superviseur de culture (h/f). Dès votre arrivée, vous serez formé(e) pendant plusieurs mois aux protocoles de culture et aux spécificités de l'activité par les autres superviseurs de culture expérimentés avec qui vous travaillerez. Vos missions : - Coordination de la mise en culture (apports en substrat, contrôle de la qualité, pilotage du remplissage) - Suivi des éléments paramétriques des salles : CO2, température, hygrométrie - Réalisation des prévisions hebdomadaires et journalières de la production - Planification des tâches de l'équipe (10 personnes) - Contrôle des équipements de culture et pilotage de la maintenance - Reporting de l'activité par le biais d'indicateurs de performance - Déplacements quotidiens entre les 2 sites (20 minutes). PROFIL : Pour ce CDI, vous êtes issu(e) d'une formation type BTS Agricole et disposez d'une première expérience en environnement agricole. Vous avez un intérêt certain pour le travail de la terre. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, flexible et vous avez le sens du résultat. Vous aimez le travail en équipe et partagez ces valeurs : bienveillance, convivialité, solidarité. Salaire package 30 à 40 K€, statut cadre. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous rencontrer.
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Nous recherchons pour notre Direction d'agence Professionnels des Deux-Sèvres, un chargé de clientèle Professionnels (H/F) basé sur notre agence de Melle. Vos principales missions seront de conseiller et de développer la relation commerciale de votre portefeuille clients professionnels. Votre valeur ajoutée portera sur : - la gestion et le développement d'un portefeuille clients tout en contribuant à l'atteinte des objectifs commerciaux et en respectant les normes de risques, - le développement d'une activité de conseil auprès de vos clients en apportant une expertise sur l'ensemble des univers de besoins en banque et assurance que ce soit sur la partie privée ou professionnelle, - la commercialisation de la gamme de produits et services spécialisés, - votre capacité à maximiser la satisfaction de vos clients en utilisant les différents canaux de communication (téléphone, mail, applications smartphone, visio,...) - l'animation d'un réseau de prescripteurs internes et externes et la représentation de l'entreprise dans le cadre de manifestations locales. Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). * Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 12€ (7.18 € de prise en charge par l'entreprise) * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien. Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! * Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé, * Vous bénéficiez d'une expérience significative et réussie de la relation client en bancassurance avec une gestion de portefeuille, * Vous avez de solides connaissances sur les spécificités sur le marché des clients professionnels (analyse financière...) alliées à une volonté de développement de votre portefeuille. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : * Votre sens du résultat, de l'organisation et de l'analyse, * Vos qualités relationnelles, * Votre prise d'initiative et votre envie de vous dépasser. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. " Alors prêt(e) à relever le défi
Vous recherchez un métier qui a du sens et où l'humain est au cœur de vos préoccupations ; Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe ; Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d'adaptation ; Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). Votre + : vous disposez d'un diplôme issu du secteur médico-social. Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous vous proposons une période d'immersion dans l'une de nos associations ADMR ! Bénéficier : - D'un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité sur les communes ... ; - D'un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ; - D'une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l'ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ; - D'un parcours d'intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d'au moins une formation); - D'un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat; - D'une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir); - De temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique.) Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : - Des temps d'intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ; - Des titres restaurant sous condition; - Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ; - Des chèques cadeaux en fin d'année ; - Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l'écoute. Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR !
L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRANDPARIGNY (50600 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Notre client recrute un monteur de machines agricoles Vos missions seront les suivantes: Réaliser le montage Controler les pièces et ensemble mécaniques Réaliser les saisies des ordres de fabrication Travailler en respectant les règles de sécurité Horaires de journée ou 2*8 Salaire à négocier selon profil CDI possible SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Connaissance en hydraulique et mécanique bonne maitrise de la lecture de plan débutants acceptés.
Description du poste : Vos missions : Réaliser le montage d'ensembles mécano-soudés et l'hydraulique des matériels dans leur globalité Contrôler les pièces et ensembles mécaniques Réaliser les saisies des ordres de fabrication Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Horaires de journée Description du profil : Connaissance en mécanique et hydraulique Bonne maîtrise de la lecture de plans Dynamique, ponctuel, rigoureux, volontaire Caces R489 et R484 seraient un plus
Nous recherchons pour le compte de notre client un opérateur débit F/HDéchargement des livraisons de matières premières et rangement du stock Identification des bons matériaux dans le stock de matières premières Paramétrage des machines selon les plans fournis Approvisionnement et déchargement des machines de débit Réaliser la production dans le respect des exigences qualité, des règles sécurité et des temps de fabrication Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Nous recherchons pour le compte de notre client un monteur de machines agricoles F/HVos tâches : Réaliser le montage d'ensembles mécano-soudés et l'hydraulique des matériels dans leur globalité Contrôler les pièces et ensembles mécaniques Réaliser les saisies des ordres de fabrication Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Horaires de journée
Description du poste : Mon client, une entreprise agroalimentaire reconnue pour son savoir-faire et son engagement en faveur d'une production responsable, recherche un(e) Superviseur de Production afin de renforcer son équipe et accompagner son développement. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Générale et en collaboration avec le Superviseur de Culture, vous serez en charge d'organiser et d'optimiser la production en salle de culture. À ce titre, vous devrez :***Encadrer et accompagner une équipe composée de 4 Chefs d'équipe et d'environ 100 collaborateurs (cueilleurs, équipiers, ouvriers agricoles, techniciens de maintenance), * Planifier et organiser le travail des équipes en fonction des besoins de production et en lien avec le Superviseur de Culture, * Suivre et analyser les indicateurs de performance pour optimiser la productivité et la qualité, * Veiller au respect des consignes de travail, de sécurité et des normes qualité en vigueur (IFS, BRC, Global GAP), * Coordonner les interventions de maintenance et gérer les relations avec les prestataires externes, * Participer aux démarches d'amélioration continue pour optimiser l'organisation, les conditions de travail et la performance globale du service. Description du profil : Profil recherché * Formation : Bac +5 (Ingénieur ou équivalent), * Expérience : Minimum 5 ans en management et organisation de la production industrielle ou agroalimentaire, * Compétences : - Fortes aptitudes en management d'équipe et en gestion de production, - Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels spécifiques), - Connaissance des normes qualité et certifications (IFS, BRC, Global GAP), - La maîtrise de l'anglais serait un plus. Vos qualités * Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes, * Sens de l'organisation, rigueur et réactivité, * Aisance relationnelle et capacité d'adaptation à un environnement multiculturel, * Appétence pour le terrain et l'opérationnel, * Esprit d'analyse et force de proposition pour améliorer les performances. Pourquoi rejoindre mon client ? - Une entreprise dynamique et en plein essor, engagée dans une production responsable, - Un poste challengeant avec des responsabilités managériales et opérationnelles - Une opportunité de participer activement aux projets d'amélioration continue et à la montée en compétence des équipes. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Nous recrutons pour notre site de Landivy un(e) technicien(ne) de maintenance agricole H/F. Rattaché(e) au Responsable de site vous serez chargé(e) de maintenir l'outil de production en état de fonctionnement et assurer une bonne coordination entre les exigences imposées par la maintenance et/ou les travaux, la production et la qualité. Vous serez notamment amené(e) à : - Effectuer les diagnostics de panne. - Suivre et réaliser les programmes de maintenance préventive. - Proposer des solutions adaptées et assurer la traçabilité des travaux effectués sur chaque machine. - Effectuer la maintenance curative (dépannages...) de l'outil de production. - Maintenir le bâtiment en état et mise en conformité. - Effectuer les essais de vérification des interventions en collaboration avec les équipes de production. - Suivre les équipements de production énergie (chaudière, air comprimé, STEP, froid...). - Saisir les comptes rendus d'intervention sur outil informatique de GMAO. - Veiller au respect des réglementations QHSE ainsi qu'aux consignes des bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Participer à des projets d'investissements et/ou d'amélioration continue Titulaire d'une formation Bac Pro et + en maintenance ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans en industrie agro-alimentaire. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme et vos habilitations électriques sont à jour. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel Salaire selon profil et expérience Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous souhaitez rejoindre l'aventure, envoyez-nous votre candidature !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Tous nos champignons étant r...
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la motoculture, un vendeur pour rejoindre son équipe à Saint-Hilaire-du-Harcouët. Vos responsabilités : - Gestion et animation des rayons bricolage -Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement...) - Acteur du développement du e-commerce - Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ou nous appeler au***, l'équipe Crit Avranches se fera le plaisir de vous répondre. Description du profil : - Formation BAC Professionnel - Première expérience en vente appréciée - Connaissances dans le domaine de la motoculture - Sens du service client - Dynamisme et capacité d'adaptation Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la motoculture !
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e) de nuit, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Informations complémentaires : Etablissement neuf, équipé de tous les matériels nécessaires pour une prise en charge sécurisante du résident mais aussi à la sécurité physique des personnels soignants Prime d'habillageLe ratio soignant / soigné => 4 soignants par nuit pour 112 résidentsIntégration au réseau des IDE de nuit (système d'astreinte)Projet Humanitude ( limitation des contentions, des changes systématiques, approche centrée autour du réTrame fixe perpétuelle ( petite semaine, grande semaine )Système de récupérationReprise d'anciennetéFormations : AFGSU, soins palliatifs, humanitude....Processus VAE pour les non diplômésEquipe bienveillanteGratuité du plateau repasDoublon organisé avant prise de poste Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour notre client un Technicien de maintenance H/F. Longue mission à pourvoir dès à présent sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements, de participer aux projets d'amélioration technique, et de garantir le bon fonctionnement et la sécurité des installations industrielles. Vous intervenez également dans le suivi administratif et la coordination des prestataires extérieurs.Missions principales :-Réaliser l'entretien régulier des équipements (vérifications, réglages, contrôles) et proposer des améliorations sur les procédures de maintenance.-Identifier les pannes, intervenir rapidement pour assurer la remise en service et anticiper les dysfonctionnements.-Participer à l'installation de nouveaux matériels ou à la modification des équipements existants.-Encadrer et suivre les interventions des entreprises extérieures.-Assurer le suivi des interventions via les outils de gestion (GMAO), gérer les stocks de pièces détachées et tenir à jour la documentation technique.-Contribuer activement à la sécurité du site et à l’amélioration continue des pratiques de maintenance.Taux horaire : 15 €/hAvantages : prime habillage/déshabillage &#; prime de douche &#; tickets restaurant &#; prime production
Nous recherchons pour l’un de nos clients, son futur Ouvrier TP réseaux H/F. Le poste est à pourvoir rapidement sur le secteur Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Nous vous proposons d’intégrer une entreprise dynamique, qui se démarque par son mode de fonctionnement, ses capacités à innover et à bouleverser les idées reçues.Description du poste :-Assurer l’entretien du réseaux.-Effectuer la recherche et la réparation des fuites.-Procéder aux opérations de maintenance des appareils hydrauliques.-Poser et raccorder de canalisations, réalisation de branchement neuf en eau potable.-Intervenir en clientèle, dont changement, mise en service et relève de compteurs.Mentions complémentaires liées au poste de travail :Rémunération entre 25 et 28 k€/an selon profil. En complément de votre rémunération, vous bénéficiez des tickets restaurant (60% de prise en charge par l'entreprise), de 36 jours de congés (soient 7 semaines), d'une mutuelle et d'une prévoyance, d'un intéressement et d'une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyagesp>
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un pilote d'installation (H/F) en CDI pour l'un de ses clients. POSTE : PILOTE D'INSTALLATION (H/F) Vos missions: -Vous supervisez les installations qui produisent du sable, des gravillons et des graves sous la responsabilité du chef de carrière. -Vous déstockez à l'aide d'un tombereau articulé les produits finis pour les déposer sur la plateforme de stockage -Vous êtes garant du lancement et du suivi de la production de granulats, selon le planning défini par votre responsable -Vous contrôlez le bon déroulement des opérations de traitement et vous intervenez en cas de dysfonctionnement -Vous contrôlez visuellement la qualité des produits -Vous mettez en œuvre la configuration et les réglages de l'installation. -Vous réalisez des rondes journalières pour contrôler la conformité et le bon fonctionnement des équipements de l'usine de traitement des matériaux. -Vous remontez les informations des dysfonctionnements rencontrés à votre chef de carrière. Conditions d'emploi: -Du lundi au vendredi sur des horaires de journée PROFIL : Votre profil: -Vous êtes issu(e) d'une formation en conduite d'engins et vous disposez d'une expérience significative dans ce métier. -Vous possédez idéalement vos CACES catégorie B1 - C1- E (anciens 2-4-8) en cours de validité. -Vous appréciez le travail en extérieur et le travail d'équipe. -Vous êtes autonome. -Vous avez des notions en mécanique (En électricité serait un plus). Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... n'hésitez plus, foncez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Adeline, Amandine et Charlène vont revenir vers vous vous par e-mail ou téléphone, pour échanger afin qu'elles valident l'adéquation de votre profil.
Confiez-Nous est une société spécialisée dans les services à domicile, offrant un soutien quotidien aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap, et à toutes les personnes nécessitant une aide dans les tâches de la vie courante. Fondée sur des valeurs de respect, de bienveillance et de professionnalisme, notre entreprise se distingue par la qualité de ses prestations et la proximité avec ses clients. En tant qu'aide à domicile, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des personnes que vous assisterez. Vos missions principales incluront : --> Aide à la vie quotidienne : Accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne telles que l'hygiène corporelle, l'habillage, les repas, et la mobilité. --> Entretien du cadre de vie : Réalisation des tâches ménagères (nettoyage, lessive, repassage) afin de maintenir un environnement sain et agréable. --> Accompagnement social : Soutien moral et social, discussions, promenades, activités et accompagnement lors des sorties ou des rendez-vous médicaux. --> Aide aux courses : Réalisation des achats alimentaires ou autres commissions pour le compte des personnes aidées. Ce que nous offrons - Un environnement de travail bienveillant et professionnel. - Des formations et un suivi continues pour le développement de vos compétences. - Une équipe solidaire et à l'écoute. - Un secteur d'intervention proche de chez vous - Un planning co-construis ensemble -->Travaillons ensemble, tout en préservant votre bien être : Nous proposons la semaine de 4 jours. -->Définissons votre salaire ensemble, en fonction de vos compétences et de votre engagement. A quel salaire pouvez-vous prétendre ? Dites-le-nous.
Vous souhaitez vous épanouir professionnellement ? Vous souhaitez vous rendre utile auprès des personnes dans le besoin ? Ce poste est fait pour vous ! En effet, CONFIEZ-NOUS, Réseau National de proximité en France (près de 60 agences), recrute pour son agence de Saint Hilaire du Harcouet des Auxiliaires de vie à domicile (H/F) sur Saint Hilaire et/ou sa périphérie. Vos missions seront les suivantes : Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, à l'habillage et au déshabillage, à la prise des repas...) Entretenir leur cadre de vie en cas de besoin Maintenir le lien social en les accompagnant à leurs rendez-vous et aux courses Entretien de la maion Votre aide est primordiale afin de veiller à leur bien être dans leur cadre vie habituel. Pourquoi choisir Confiez-Nous ? Participation au Transport Mutuelle d'entreprise Formations régulières avec suivi d'un tuteur Formation intégration Qualité relationnelle Agence de proximité pour suivi régulier Ce poste est à pouvoir dès maintenant en CDI à temps plein ou à temps partiel et selon vos disponibilités. Débutants acceptés. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
POSTE : Employe Polyvalent H/F DESCRIPTION : Poste : Vendeur/Vendeuse en Poissonnerie (H/F) Lieu : Saint-Hilaire-du-Harcouët Type de contrat : CDI Description du poste : Nous recherchons un vendeur/vendeuse en poissonnerie expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans une grande surface bien établie à Saint-Hilaire-du-Harcouët. Le candidat idéal aura une solide expérience en vente de produits de la mer, préparation et présentation des poissons et fruits de mer. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la mer. Assurer la présentation et la mise en rayon des produits. Préparer et découper les poissons selon les demandes des clients. Maintenir le rayon propre et attractif, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Exigences : Expérience significative en tant que vendeur/vendeuse en poissonnerie en grande surface. Connaissance des techniques de préparation et de découpe des poissons. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Sens du service client. non PROFIL : Expérience significative en tant que vendeur/vendeuse en poissonnerie en grande surface. Connaissance des techniques de préparation et de découpe des poissons. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Sens du service client.
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...
Votre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un Cariste (H/F) sur du long terme, pour un de ses clients situé à St Hilaire du Harcouet. POSTE : CARISTE (H/F) Vos missions -Chargement et déchargement de palettes et big bags -Approvisionnement Conditions du poste -Du lundi au vendredi 8h30-12h/13h30-16h30 -Port de charges -CACES 3 -Formation au remplissage de citerne dans un second temps (travail en hauteur : harnais) PROFIL : VOTRE PROFIL -Vous êtes autonome, dynamique, polyvalent -Vous connaissez le monde de l'industrie et avez une première expérience sur un poste similaire réussie Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Notre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute, pour l'un de ses clients, un Comptable (h/f). Vos conditions de travail : - Localisation : Louvigné du Désert - Poste en présentiel - Horaires de journée du lundi au vendredi - Poste à pourvoir au mois de juin - Contrat : CDI Vos missions : - Gérer la facturation client - Gérer les encaissements et les recouvrements - Préparer les dossiers de mise en contentieux et suivi des clients douteux - Assurer le suivi des contrats d'assurancec crédit - Suivi et analyse des comptes clients - Déclarations fiscales (TVA, TVS) - Contrôler le CA et les caisses - Saisir les banques, suivre les rapprochements des modes de paiement et des dépôts en banque. - Contrat : CDI - Domaine d'activités : BTP Contactez-nous ou venez nous rencontrer à l'agence pour plus de détails ☕ Qualifications : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 : BTS Gestion de la PME ou BTS Comptabilité Gestion Compétences requises : - Vous justifiez au minimum d'une expérience de 2 ans en tant que comptable unique, comptable général au sein d'un groupe ou d'un cabinet comptable Le + : - Ponctuel - Organisé - Esprit d'équipe - Rigueur - Autonomie - Sens de l'analyse, de l'amélioration continue
Norman Recrutement ~ Romagné (35) Depuis 2006, Norman Recrutement (Groupe JTI) vous accompagne dans vos projets professionnels. Notre agence de Romagné recrute toutes qualifications dans les métiers du BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS, TRANSPORT, LOGISTIQUE, INDUSTRIE, TERTIAIRE. Zone d'activité du coudrais 35133 Romagné (9h00-12h30-14h00-18h00)
Description du poste : Dans le cadre du renforcement de notre équipe maintenance, nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez l'entretien et le bon fonctionnement des équipements de production. Vos missions : - Réaliser les interventions préventives et curatives sur les machines - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, mécaniques et pneumatiques - Proposer et mettre en place des techniques d'amélioration - Assurer le suivi des interventions via la GMAO - Travailler en collaboration avec les équipes de production Horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Description du profil : Profil recherché : - Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent - Expérience souhaitée en milieu industriel - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme - Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition Avantages : Entre 2 200EUR et 2 500EUR brut - 13e mois - Primes diverses - Mutuelle attractive - La formation continue Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et innovante.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer l'emploi le plus adapté chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable Ressources Humaines (H/F) Rejoins notre équipe en tant que Responsable Ressources Humaines (H/F) - Remplacement CDD de 6 mois Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour une mission de 6 mois (de mai à octobre) au sein de notre entreprise dynamique. Si tu as à cœur de mettre tes compétences humaines et organisationnelles au service d'une équipe, ce poste est pour toi ! Tes missions :Relations humaines et accompagnementConseiller les managers sur l'organisation, le droit social, les processus internes et les situations disciplinaires. Etre l'interlocuteur privilégié des collaborateurs : à l'écoute, réactif(ve), tu relais la communication interne et réponds à toutes les sollicitations. Recrutement, intégration et formation Optimiser l'organisation des ressources : faire le lien entre les besoins et les compétences. Garantir une intégration réussie des nouveaux collaborateurs et assurer un suivi des formations. Social et Relations sociales Préparer les EVP pour l'ensemble des sites. Vérifier les bulletins de salaire avant validation. Maintenir une relation fluide avec les partenaires sociaux (CSE). Gestion administrative Préparer les entrées et sorties des collaborateurs, rédiger les courriers nécessaires. Suivre les badgeages, le temps de travail et les absences. Garantir la conformité avec les obligations légales. Management et Reporting Encadrer une équipe de 4 personnes réparties sur 3 sites. Assurer le suivi avec des reportings hebdomadaires et mensuels. PROFIL : Diplômé(e) d'études supérieures en Ressources Humaines, tu as une expérience solide en tant que généraliste RH dans un environnement PME. Tu maîtrises les outils informatiques et tu as un anglais professionnel de base. Convivial(e), positif(ve), et bienveillant(e), tu as de solides qualités relationnelles et rédactionnelles. Tu apprécies le travail en équipe et sais faire preuve d'écoute et de compréhension envers les autres. Tu aimes les défis, les relations humaines et tu es motivé(e) pour accompagner les équipes dans leur développement. Poste basé à Landivy (53) avec des déplacements quotidiens sur le site de Poilley (35). Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée.Rémunération : Selon expérience. Si tu as envie de relever ce défi pendant 6 mois et de jouer un rôle clé dans l'accompagnement de nos équipes, n'attends plus pour postuler ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité TP/VRD, nous recrutons un-une Contrôleur en Signalisation Ferroviaire, pour une société appartenant à un grand groupe dans le domaine de la construction et de l'énergie, spécialisée dans le développement, la construction et la maintenance d'infrastructures télécoms fixes et mobiles et, dans le ferroviaire au service de la signalisation. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les interventions en vérifiant les documents, le matériel et les équipements nécessaires. Réaliser les contrôles des installations de signalisation ferroviaire et renseigner les cahiers de contrôle correspondants. Effectuer les demandes de matériel (DM) en fonction des besoins identifiés. Participer aux actions de remise en conformité des installations. Saisir et assurer le suivi des réserves dans les tableaux de suivi dédiés. Rédiger et suivre les fiches d'anomalie jusqu'à leur résolution. Prendre en compte et suivre les fiches d'instruction émises par le client. Respecter les plannings d'intervention et les délais associés. Pointer les schémas techniques lors des différentes phases de contrôle. Appliquer rigoureusement les normes en vigueur. Accompagner les équipes de câblage sur le terrain pour garantir la qualité des installations. Assurer les remontées d'informations régulières auprès du Responsable Contrôle. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique ou en maintenance des systèmes mécaniques automatisés avec une spécialisation ferroviaire, ou vous avez développé vos compétences directement sur le terrain. - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la signalisation ferroviaire. Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de polyvalence, et vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Des déplacements sont à prévoir. Du travail de nuit peut être envisagé selon les projets. Les horaires de travail peuvent varier selon les chantiers.
LTd
POSTE : Comptable Clients H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un COMPTABLE CLIENTS H/F. Dans cette entreprise vous serez en charge des missions suivantes : - Gestion des factures clients - Comptabilité et édition des des factures - Réaliser toute la gestion des encaissements et recouvrements - Participez a la préparation des dossiers de mise en contentieux et suivi des clients douteux, contrats d'assurance crédit - Réaliser les déclarations fiscales, analyses des comptes, contrôle du CA et des caisses ainsi que les saisie des banques et dépôts. Votre mission se déroulera du lundi au vendredi sur une base de 35h00 annualisées en 4.5 jours, en horaires de journée. Ce poste est à pourvoir au plus vite pour un CDI directement. HORAIRES PROFIL : Pour mener à bien cette mission, vous possédez idéalement une expérience significative de 3 ans dans le domaine de la comptabilité. Vous êtes organisé, dynamique avec une aisance au téléphone. N'hésitez plus, rejoignez la tribu qui avance du bon pas !! - En venant nous rencontrer directement en agence ABALONE située 43 bd Jean Jaurès à Fougères de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. En nous contactant au .
On a un Job pour vous ! Abalone c'est votre partenaire Intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire, Formation et Alternance. Avec 22 000 recrutements par an et une centaine d'agences d'emploi en Europe, on vous accompagne au quotidien dans votre vie professionnelle. Echanger, découvrir, rencontrervous rencontrer ; c'est ce qui nous passionne et ça dure depuis plus de 30 ans ! Postulez à cette offre d'emploi et rejoignez la Tribu !
Description du poste : Notre client recrute deux profils rouleurs (H/F/D) pour renforcer ses équipes et accompagner une évolution vers un poste de conducteur. Vous aspirez à évoluer professionnellement et à acquérir de nouvelles compétences dans un environnement dynamique ? Cette opportunité peut répondre à vos ambitions. En tant que rouleur, vous interviendrez sur des missions variées et pourrez évoluer vers un poste de conducteur. Votre travail consistera principalement à effectuer le marquage à chaud des cartons pour apporter un effet de relief, en garantissant la qualité et le respect des consignes de sécurité et de productivité. Les missions attendues pour le poste : - Effectuer le marquage à chaud sur cartons afin d'apporter un effet relief, - Assurer le suivi du process de production selon les standards définis, - Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité, - Collaborer avec l'équipe production et remonter les éventuels dysfonctionnements, - Préparer et entretenir le poste de travail, - Être force de proposition pour l'amélioration continue. Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Horaires : 2*8 ou 3*8. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience d'un an minimum en production obligatoire - Réactivité, - Dynamisme, - Rigueur dans l'exécution des tâches, - Esprit d'équipe et bon relationnel, - Volonté d'apprendre et d'évoluer sur un poste de conducteur.
RESPONSABILITÉS : Le poste : L'équipe de Louvigné du Désert recherche un(e) agent d'entretien industriel qui : • Sera chargé d'assurer le nettoyage de l'usine selon le programme fixé. A ce titre, il sera responsable de la propreté des différents étages de l'usine intérieur et quelques extérieures (principalement du dépoussiérage par aspiration mobile, balayage) et du bon fonctionnement de ses outils de travail ; • Sera chargé de remonter les informations d'amélioration/les dysfonctionnements pouvant toucher à la sécurité à l'équipe de maintenance ; Il/Elle pourra être amené(e), selon le profil et ponctuellement, à occuper le poste de cariste au sein de notre plateforme logistique. Condition du poste : • Poste basé à Louvigné du Désert (35) en CDI dès que possible • Poste temps plein 35h • Travail en horaire de journée (les horaires seront définis lors de l'embauche en fonction de vos éventuelles contraintes personnelles) • Mobilité professionnelle (évolution de carrière, géographique...) et parcours possible au sein du groupe Terrena. PROFIL RECHERCHÉ : Vous : Au-delà de votre expérience, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. • Vous êtes autonome, rigoureux et attaché au respect des consignes et des procédures • Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
Votre mission : Vous réalisez seul(e) ou en équipe, le montage, l'assemblage, le réglage, le contrôle et la mise en service des installations chez les clients éleveurs et industriels Sous la responsabilité du responsable travaux neufs, vous aurez pour mission : - Réaliser les phases de montage dans le respect du cahier des charges - Implanter des équipements - Raccorder des équipements entre eux, aux réseaux et énergies (eau, électricité, air comprimé) - Réaliser les réglages, mesures et tests de fonctionnements - Réceptionner le chantier avec les clients - Former les clients à l'utilisation et à l'exploitation des équipements - Rendre compte au responsable de l'avancement des chantiers - Respecter les règles de sécurité Les conditions de travail proposées : - CDI, Temps plein - 40H00, semaine sur 4 jours (35h + 4 Heures supplémentaires + 1h d'habillage) - Rémunération en fonction de votre profil de 27 000 à 29 000 € brut annuel (hors prime de découchage) - Compte épargne temps, mutuelle d'entreprise et prévoyance groupe, accord d'intéressement - Véhicule de service, téléphone, tablette, outillage, carte carburant - Panier repas et remboursement des frais liés aux déplacements (hôtels..) - Déplacements : poste itinérant - Prime de découchage à la nuitée - Découchages réguliers : en moyenne 1 par semaine (parfois toute la semaine en fonction des chantiers) - Poste à pourvoir de suite Vous avez un profil technique avec des compétences en électricité (habilitations, lecture de schémas et câblage), mécanique, hydraulique (tuyauterie PVC - PE), pneumatique. Vous aimez l'itinérance et vous avez de l'expérience en montage ? Ce poste est fait pour vous ! Des connaissances du monde agricole et/ou industriel et du traitement d'eau potable seront fortement appréciées ! Homme ou Femme de terrain, vous travaillez avec méthode et autonomie et vous disposez de bonnes capacités relationnelles. Vous recherchez un poste sur le terrain en contact avec la clientèle ? Votre place est parmi nous ! Découvrez une de nos réalisations, l'EKOWASH pour le recyclage de l'eau des stations de lavage automobiles !
Le Groupe familial KERALIA (110 salariés), basé à Louvigné du désert (35), en Bretagne propose des solutions sous la marque OCENE de potabilisation d'eau, d'assainissement et de recyclage des eaux usées auprès des agriculteurs, industriels, hôtellerie de plein air, stations de lavage. SONEDES, autre marque du groupe propose quant à elle, des solutions d'équipements d'hygiène permettant à ses clients de répondre à la réglementation avec des processus sécurisants et sans ...
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_128703 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS MS SP - Maintenance des Systèmes - Opt° Systèmes de Production Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_128703"
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
RESPONSABILITÉS : Activité clinique individuelle et de groupe : • Recueil d'informations concernant l'enfant • Évaluation clinique • Participation à l'élaboration du diagnostic • Participation au bilan neuropsychologique de l'enfant • Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble et poser un diagnostic de type structural • Proposer et réaliser un suivi psychologique adapté au besoin de l'enfant ou de l'adolescent • Travail d'accompagnement des familles en lien avec le projet de soin et proposer une guidance parentale • Animation et ou participation à des activités thérapeutiques de groupe Activité clinique en équipe : • Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (connaissance et respect des compétences et fonctions des différents acteurs de soin, implication dans les projets d'unité) • Temps d'échange et de réflexion entre les différents partenaires concernant l'enfant et l'adolescent • Participation à la conception et à l'élaboration des projets de soins • Participation aux synthèses pluridisciplinaires • Travail d'analyse des pratiques sur un plan psychologique de l'équipe soignante, favoriser la mise en mots, donner du sens face aux ressentis et aux pratiques • Accompagnement et soutien des équipes en lien avec les responsables d'unités de soins (médecin – cadre de santé) Activités institutionnelles en lien avec le travail clinique : • Participation à l'intégration dans les dossiers patients des données concernant la prise en charge psychologique, évaluation, typologie structurelle, projet de prise en charge psychologique, travail psychologique individuel ou de groupe, éléments de synthèse en cours et en fin de prise en charge (compte rendu d'entretien) • Liaison avec le psychologue assurant la suite de la prise en charge • Codification des actes effectués selon le thésaurus des actes validés par le Collège de l'Information Médicale et intégration de ceux-ci dans le logiciel informatique Autres activités institutionnelles : • Participation à la réflexion aux groupes de travail au niveau institutionnel • Participation au Projet d'Établissement Formation : • Encadrement des stagiaires en étant référent de stage pour les étudiants en psychologie clinique • Actions de formation (en concertation avec le responsable du pôle ou de la structure interne concernée si la demande est faite au titre institutionnel) • Retour aux équipes des apports cliniques obtenus dans le cadre du temps FIR PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : • Master psychologie spécialité psychologie du développement • Master psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Poste : Temps de travail : 100% Contrat : CDD 6 mois renouvelable Lieu de travail : Saint-Hilaire-Du-Harcouët (50) Compétences professionnelles et qualités requises : • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau • Être disponible et avoir une capacité d'écoute et de réactivité • Capacité à innover, à conceptualiser • Capacité relationnelle • Expérience en pédopsychiatrie comme psychothérapeute d'enfant et d'adolescent • Expérience de la régulation d'équipe • Maitrise et animation d''un groupe d'enfant et d'adolescent • Expérience du travail en réseau (pédiatrie, PMI, ASE, éducation nationale, secteur médico-social, addictologie, ...) • Connaissance et maitrise de l'outil informatique • Connaissance de la psychothérapie institutionnelle • Respect du secret professionnel • Connaissance des droits et devoirs de la fonction publique hospitalière • Être dans une dynamique d'évolution des pratiques • Approche intégrative, formation aux thérapies brèves (EMDR, TCC, ...) et approche systémique souhaitée
Le centre hospitalier de l'estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, le centre hospitalier de l'estran s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et dans le secteur médico-social.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le domaine de l'usinage ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire ? Notre client recrute un Opérateur Usinage (H/F/D) pour renforcer son équipe. Vous serez rattaché(e) au Responsable d'Atelier Débit et vous aurez pour principales missions : - Réaliser la production sur le tour, - Appliquer les paramètres d'usinage en fonction de la matière à usiner, - Régler le tour, changer les outillages, effectuer les remises à zéro et corriger les outils pour réaliser la production, - Vérifier la conformité des pièces usinées, - Corriger les réglages de la machine afin d'obtenir une pièce conforme au plan Informations supplémentaires : - Poste à pourvoir au plus vite et sur du long terme - Poste en journée dans un premier temps puis en 2/8 - Rémunération selon profil + avantages SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat ayant une bonne connaissance en métallurgie et une première expérience en tant que tourneur numérique et conventionnel. La maîtrise de la lecture de plan est un plus. Les qualités attendues incluent : - Minutie et rigueur, - Volonté et sens des responsabilités. Ce poste vous intéresse ? Postulez directement à cette offre ou contactez nous directement !
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Nous avons une offre captivante pour vous. Notre client recrute un Soudeur H/F spécialisé dans le montage agricole. Vos missions principales seront: - Réaliser des assemblages de pièces métalliques par procédés MIG et MAG, - Vérifier et contrôler la conformité des soudures et des assemblages en suivant les plans et spécifications techniques, - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de soudage et des outils utilisés Informations complémentaires : - Poste à pourvoir au plus vite - Horaire : jouréne dans un premier temps puis en 2*8 : 05h00-12h30 // 12h30 - 20h30 et 17h30 le vendredi. - En cas d'HS l'équipe de matin travaille le samedi matin de 05h00 à 12h00. - Rémunération selon profil - Avantages: prime d'habillage 1€/jour ; Prime panier 7.30€ net/jour + Prime travail équipes successives. SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste doit posséder une grande précision et de la rigueur. Vous devez être capable de lire et interpréter des plans techniques et des schémas détaillés. Une certaine aisance à travailler en équipe ainsi qu'une bonne gestion du temps sont également des qualités primordiales pour réussir dans ce rôle. Des connaissances en métalluirgie et chaudronnerie sont un véritable atout. Cette offre vous intéresse ? Postulez ou bien contactez nous directement !
Description du poste : Vous recherchez un emploi alliant l'industrie et la peinture ? Je vous propose ce poste de Peintre industriel H/F à Landivy (53) au sein d'une Entreprise qui ne cesse de se développer en France et à l'étranger. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence. Sur ce poste, vous travaillez dans une cabine de peinture ventilée, vous accrochez les pièces, vous appliquez au pistolet la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l'aide d'un pistolet électrostatique, vous décrochez les pièces, vous effectuez la finition. Les horaires sont en journée ou en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h30 (fin à 17h30 le vendredi). Possibilité de travailler un samedi sur deux de 5h à 12h en cas de réalisation d'heures supplémentaires. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20% de vos ICCP et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Ce poste nécessite une capacité à peindre, ainsi que de la précision et de la rigueur. De plus, l'effort physique n'est pas un souci pour vous. Une expérience sur un poste similaire en peinture ou en carrosserie sera un plus pour réussir sur ce poste. Vous n'avez aucune expérience dans ce domaine mais ce métier vous intéresse ? Votre candidature sera également étudiée. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez en un clic ou contactez moi à l'agence. A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage...) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Informations complémentaires : Etablissement neuf, équipé de tous les matériels nécessaires pour une prise en charge sécurisante du résident mais aussi à la sécurité physique des personnels soignants Projet Humanitude ( limitation des contentions, des changes systématiques, approche centrée autour du réTrame fixe perpétuelle ( petite semaine, grande semaine )Système de récupérationReprise d'anciennetéFormations : AFGSU, soins palliatifs, humanitude....Equipe bienveillanteGratuité du plateau repas Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
