Consulter les offres d'emploi dans la ville de Savigny-le-Vieux située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Savigny-le-Vieux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - LOUVIGNE DU DESERT, 53 - FOUGEROLLES DU PLESSIS, 50 - Saint-Hilaire-du-Harcouët ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
nous recherchons pour remplacement un assistant ou assitante adminitratif 35 heures par semaine du lundi au vendredi les missions principales sont : l'accueil téléphonique, la prise de commande, saisie et suivi des commandes clients, tâches administratives diverses, et gestion des transports contrat CDD de 6 mois compétences requises : Word, excel et Power point qualité requise: dynamique, rigueur, autonomie profil: Bac avec expérience
La société Bio Valeur (SBV) est une entreprise agroalimentaire, basée dans l Ile et Vilaine, d'une quarantaine de personnes aux savoir-faire artisanaux, spécialisée en produits biologiques. Dynamique et innovante elle propose une large gamme de produits et de viande fraîche : jambon, pâté, boudins, saucisses, saucissons mais propose aussi une gamme de produits sans sel nitrité.
Situé à 15 km au Nord de Fougères, le SIVU est un syndicat intercommunal qui s'étend sur deux communes : Louvigné du Désert et la Bazouge du Désert, et représente environ 150 km de voies communales. Sous l'autorité du responsable du Centre Technique Municipal et du chef d'équipe du service Voirie (3 agents), vous aurez pour principales missions : - Maintenance des espaces publics et notamment de la voirie communale, de ses abords et des chemins communaux : terrassement, empierrement, enrobé à froid, fauchage, débroussaillage, élagage, désherbage... - Maçonnerie (regards, clôtures...) - Pose et maintenance de la signalisation verticale communale permanente et temporaire et du mobilier urbain - Pose et maintenance des réseaux d'eaux pluviales (curage, pose de buses et regards...) - Entretien des matériels et équipements mis à disposition - Contribuer à maintenir l'état de propreté des espaces publics - Participer à la mise en place des manifestations sur la commune (transport, montage, sécurité...) - Astreintes le week-end (environ 4-5 fois par an) Profils recherchés : - Maîtrise de l'utilisation et de l'entretien de l'outillage et des équipements (tracteur, faucheuse, débroussailleuse) - Connaissance des techniques de maçonnerie, de revêtements de voirie, de pose d'éléments d'ouvrages de voiries et réseaux - Connaissance en mécanique appréciée - Sens du travail en équipe et du service public - Permis B exigé, PL apprécié - Polyvalence et autonomie dans le travail - Méthode et rigueur
MAIRIE DE LOUVIGNE DU DESERT
Boutique traditionnelle nature champêtre recherche pour la semaine de la Fête des Mères un-e aide fleuriste : Pour s'occuper du point de vente : vente, mise en place, entretien. Dans l'idéal vous avez des notions d'art floral et pourrez faire quelques bouquets Ce poste est proposé du 20/05 au 25/05 pour 35h par semaine. Les horaires d'ouverture du magasin sont 09h00-12h30 14h00-19h00 Vous travaillerez le samedi et le dimanche D'autres contrats ponctuels peuvent vous être proposés par la suite. Envoyez votre cv et n'hésitez-pas à nous contacter par téléphone si besoin.
Nous recherchons un (e) Agent(e) polyvalent(e) (H-F) avec dominance espaces verts , qui sera sous la responsabilité du Maire, de l'adjoint délégué aux travaux et du responsable du service technique à la commune de Fougerolles-du-Plessis, à la commune de Fougerolles-du-Plessis (commune de 1 250 habitant(e)s). Votre polyvalence vous permettra d'assurer, suivant les directives du responsable du service technique de la Commune, divers travaux (électricité, plomberie, peinture, entretien des bâtiments.) ; et plus particulièrement l'entretien et la création des espaces verts communaux. Une formation ou expériences professionnelles en espaces verts sont aussi vivement souhaitées. Vous êtes polyvalent(e) . Vous êtes autonome , Vous aimez travailler en équipe, Horaires de journée annualisés Poste à pouvoir à compter du 1er juin 2025.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la vente de végétaux et d'articles de jardinage, un vendeur pépinière pour rejoindre son équipe à Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50600. Vos responsabilités : - Gestion et animation des rayons jardin - Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement...) - Acteur du développement du e-commerce - Satisfaction et fidélisation des clients/adhérents Votre profil : - Titulaire d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements - Possession idéale du certiphytos - Bon relationnel avec la clientèle - Autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée par l'univers du jardinage en postulant dès maintenant pour le poste de vendeur pépinière à Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50600.
Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Saint-Hilaire-du-Harcouët Résidence administrative : Saint-Hilaire-du-Harcouët Lien hiérarchique : cadre de l'accompagnement social - Équipe pluridisciplinaire 1 diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social
Notre collectivité est à la recherche d'un agent de collecte des déchets ( ripeur) H/F en renfort qui interviendrait sur Saint-Hilaire-du-Harcouët à compter du Lundi 11 août 2025 au vendredi 26 septembre 2025. Vous aurez comme missions: - Appliquer les procédures en interne, - Collecter les déchets ménagers et assimilés, - Contrôler la qualité du tri, - Remettre en place les conteneurs de manière conforme, - Ramasser les déchets au sol lors du déplacement et du vidage des sacs, - Signaler les dépôts sauvages, - Laver les véhicules de collecte, - Balayer en bas et haut de quai. *Les savoirs : - Connaître les techniques de manutention, - Connaître les consignes de tri, - Connaître les propriétés et dangerosité des déchets. - Contrôler le contenu des bacs et sacs, - Vider les conteneurs et les remettre en lieu et place, - Déblayer et nettoyer la chaussée en cas de déversement lors du chargement, - Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu, - Respecter les usagers, - Assister le conducteur dans ses manœuvres, - Mettre en œuvre les consignes de sécurité, - Prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liés à la manipulation des déchets, - Respecter les protocoles, - Respecter les équipements de collecte. Equipements de protection individuels
Nous recherchons un(e) Vendeur/Vendeuse. Le poste est à pourvoir à partir du 09.05 au 17.05 puis du 24.05.2025 au 31.05.2025 puis pour les congés d'été du 15.07.2025.>23.08.2025. Les horaires seront à définir à la prise de poste. Vous aurez une journée de congé dans la semaine , vous travaillez le samedi (ne travaille pas le dimanche). Au sein d'un magasin de décoration, vous accueillez et conseillez la clientèle. Vous effectuez l'encaissement des ventes, les paquets cadeaux, vérifiez les livraisons et faites la mise en rayon. Vous effectuez l'entretien du magasin. Vous avez impérativement une 1 ère expérience de 6 mois minimum en vente (ouverture et fermeture du magasin en autonomie).
-*Vous travaillez dans un magasin de prêt à porter homme femme et robe de mariée . Vous conseillez les clients et effectuez des ventes additionnelles. Vous réceptionnez les marchandises, les contrôlez et les étiquetez. Vous réalisez le marchandising. Vous travaillez du mardi 09h30- 12h00 14h30- 18h30, mercredi 09h30 -12h30 14h30-18h30 jeudi et vendredi mêmes horaires que le mardi et le samedi 09h30- 12h15 14h15- 18h30 Poste à pourvoir immédiatement. Vous avez une experience en vente d'au moins 24 mois.
- Ouvert à tous et à toutes grâce à la Méthode de Recrutement par Simulation ! - Venez vous renseigner sur les postes à pourvoir et sur l'entreprise ! Réunion animée par le responsable de production début juin : postulez pour être invité.e !! Nous vous présenterons également la méthode de recrutement (MRS) et les exercices d'habiletés qui se dérouleront sur Avranches ! - Au vu de la spécificité de ce métier, une courte période de formation en entreprise (400h maximum) est prévue avant l'embauche - Vous travaillerez à la fabrication manuelle de bobinages et d'éléments de micro-moteurs électriques dans une ambiance calme, du lundi au vendredi de 8h à 16h. Vous pouvez être amené(e) à porter des charges lourdes.
Nous recherchons un(e) Agent(e) de Services Hospitaliers (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Soins de nursing des résidents contribuant ainsi au bien-être et au confort des résidents - Aide à la distribution et à la prise des repas - Transmissions écrites et orales Poste à pourvoir dès que possible
Notre agence Adéquat de Villedieu les Pôeles recrute, pour l'un de ses clients, un/une cariste pour une mission d'intérim de longue durée ! Votre mission de cariste H/F si vous l'acceptez ? En tant que cariste, venez renforcer les équipes de notre client situé à SAINT HILAIRE DU HARCOUET Ce qui compte pour notre client ? Mettre les femmes et les hommes au coeur de son système car ils sont des maillons essentiels de sa réussite. Proximité, engagement et confiance seront au rendez-vous de cette mission de cariste proposée par Adéquat. Ce que l'on attend de vous ? - réceptionner et stocker des produits - transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur. - port de charge, emballage et travaux de manutention - Savoir utiliser un système informatique pour assurer le suivi et traitement des marchandises et palettes. Horaires de journée : 8h30-12h00 13h30-17h30 Le profil adéquat à avoir ? Ce que l'on vous propose pour réussir votre mission de cariste ? - Un management de terrain et de proximité pour vous aider à vous intégrer rapidement. - Une équipe opérationnelle à taille humaine avec des perspectives d'évolution. - Une rémunération attractive : taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. L'accès aux primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%. - Une « prime » pour récompenser votre capacité à travailler dans un environnement spécifique. - Une souplesse et une écoute : acompte de paye à la semaine si besoin, aides et services dédiés pour vous permettre d'être serein durant toute votre mission (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette mission de cariste est faite pour vous ? Faites-le nous savoir, déposez votre CV.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai journée (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vous faites parti des interlocuteurs quai pour notre client Premium. Vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules avec la marchandise de ce client ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - contrôler l'état de la marchandise ; - remplir les bordereaux de chargement et de déchargement ; - Utilisation de l'informatique : compléter l'extranet des marchandises en livraison. Après une période de formation, vous serez autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Rémunération : Selon profil. Horaires du poste : - Du lundi au vendredi : 8h30-12h00 / 13h30-17h00.
Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 2 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 1 agence en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.
En tant qu'assistant(e) d'exploitation, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion opérationnelle et administrative liée aux activités du site, tout en veillant au respect des exigences réglementaires, organisationnelles et logistiques. Descriptif de la mission : Suivi de la validité des licences de transport et récépissés réglementaires. Classement, archivage et vérification de la conformité des documents (papier et informatique). Gestion et saisie des données liées aux entrées et sorties sur les logiciels dédiés. Planification et optimisation des activités logistiques (pesées, contenants, camions). Vérification de la conformité documentaire des transporteurs. Gestion des commandes, prestations associées et suivi des intérimaires. Coordination des visites médicales, formations et gestion des pointages pour les services RH. Accueil des transporteurs, visiteurs et entreprises extérieures selon les procédures. Alerte de la hiérarchie en cas de difficultés ou non-respect des consignes. Votre profil pour ce poste : Issu(e) d'un bac+2, BTS ou DUT, vous justifiez d'une à cinq années d'expérience professionnelle à un poste similaire. Vous avez des connaissances en matière de transport et logistique. Les procédures administratives pour le reporting, le suivi des déchets et les transferts transfrontaliers ne vous sont pas inconnues. Vous savez utiliser les outils bureautiques, notamment le Pack Office, les logiciels métiers spécifiques (gestion de pesée, commandes, facturation) et les applications des éco-organismes. Vous faites preuve d'un excellent sens du service client, d'autonomie et de rigueur. Votre organisation et votre capacité à anticiper sont des atouts majeurs pour ce poste. Doté(e) d'une grande capacité d'écoute, vous êtes aussi dynamique, curieux(se) et à l'aise dans les relations interpersonnelles.
ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.
Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour seniors ! Mission Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Référent (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : Gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous contribuez à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations, etc.). Profil Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et vous justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.86€ à 2000€ (variable et majorations weekend et astreintes) Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. » Infos pratiques PROCESS DE RECRUTEMENT : - 1er entretien par téléphone ou en visio avec le recruteur - Pour les recrutements CDI 2ième entretien avec le recruteur en présentiel - Pour les AVS référents un entretien avec le manager réseau en présentiel
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai soir ou nuit (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris (soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - contrôler l'état de la marchandise ; - remplir les bordereaux de chargement et de déchargement. L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Vous êtes un oiseau de nuit et vous souhaitez profiter de vos journées pour vous occuper de votre jardin et/ou de vos enfants, alors nos horaires de travail sont faits pour vous : Du lundi au jeudi : 16h30-00h15 ; Le vendredi : 16h00-00h30. ou Du mardi au vendredi : 00h15-08h00 ; Le samedi : 00h30-09h00. Le poste est à pourvoir dès que possible. Débutant accepté, formation en interne.
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 2 Accompagnants Educatifs et Social ou Aides-Soignants (H/F) à 2 ETP en CDI à temps plein. N°385 - Poste accessible à une personne ayant une RQTH Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. - Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de jour (07h00-14h00 et 14h00-22h00) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Compétences demandées : - Permis B obligatoire : conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle ; - Expérience souhaitée. Profil : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail
Quelle mission stimulante êtes-vous prêt(e) à accomplir en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique, où vous participerez activement à la manipulation et à la préparation de matériaux précieux. - Manutention/Récupération des peaux de bovins avant ou après le dégraissage pour assurer un flux de production régulier - Extension méthodique des peaux sur la palette, garantissant un stockage optimal et une manipulation aisée - Gestion précise de l'étiquetage des palettes, en garantissant l'organisation et la traçabilité des lots de peaux Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.19 euros/heure - Condition de travail : port de charges de plus de 20kl. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) manutentionnaire (H/F) pour manipuler et étiqueter des peaux de bovins avec soin. - Capacité à manipuler des peaux de bovins avec attention et respect des procédures - Compétences en étiquetage et gestion rigoureuse des lots de palettes - Aucune expérience requise, une formation en sécurité sur le lieu de travail est un plus - Aptitude à travailler efficacement dans un environnement dynamique et en équipe Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Sous la responsabilité du directeur et de la responsable de magasin et intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à l'accueil, l'encaissement, l'orientation et la fidélisation de nos clients. Vous occuperez le poste de responsable rayon polyvalent(e). Les principales missions qui vous seront attribuées sont : - Accueil et orientation des clients, - Participer à l'animation du magasin (mise en avant, promotions, .) - Réception des marchandises selon la procédure - Mise en rayon, gestion des DLC - Respect des règles d'hygiène et du cahier des charges, - Organisation des inventaires, - Encaissements, - Ouverture et fermeture des caisses - Bonne tenue du magasin, nettoyage. - Passage de commandes - Savoir lire une marge en fonction de la démarque - Savoir théâtraliser un rayon Vous participerez à l'ensemble de la vie du Magasin, c'est pourquoi une polyvalence sur les autres rayons est demandée. Profil du candidat : - Expérience exigée d'au moins 12 mois en grande distribution, ou commerce de bouche ou petit commerce d'alimentation. - Rigueur, sens de l'organisation, - Maitrise de l'outil informatique, - Fort intérêt pour l'agriculture biologique et les produits bio - Être naturellement « commerçant », souriant, aimer rendre service et conseiller. - Polyvalence
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Nous sommes maitres-restaurateurs et gérons un Restaurant Bistronomique . Notre attention est portée sur les détails, la satisfaction de notre clientèle, la valorisation des produits auprès de nos clients. Nous avons 46 places assises. Dans ce cadre nous recherchons un(e) serveur(se) désireuse d'évoluer vers un poste de responsable de salle. Missions: - entretien de salle - préparation de la salle et des couverts - connaissance des produits travaillés - service à l'assiette des clients - anticiper les besoins des clients, aller au devant des clients - débarrasser les tables Organisation: - vous interviendrez dans une équipe de 3 personnes - jours travaillés: mardi au samedi jour de congés : dimanche , lundi et mercredi soir ( d'Octobre à Mars fermeture supplémentaire le jeudi soir) les avantages: - pas de travail le réveillon de Noel et St sylvestre - pas de travail le jour de Noel et jour de l'an - pas de travail les jours fériés Vous avez une expérience dans le commerce, dans la restauration et souhaitez vous impliquer dans une entreprise familiale vous proposant une évolution professionnelle, alors n'hésitez plus ! envoyez votre candidature.
Au sein d'une piscine collective et dans une équipe de 4 Maître-Nageur et 3 Agents d'accueil, vous assurez : - l'accueil des scolaires, - des cours d'aquaforme (aquagym, d'aquabike ..), - des cours de nage enfants et adultes, - de la surveillance du public. Vous travaillez 1 week-end sur 4. Travail sur 4 jours, et l'amplitude horaire est de 8h à 22h Si vous le souhaitez, vous pourrez donner des cours à titre particulier (avec le statut en micro entreprise).
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale implantée dans le sud Manche, doit sa longévité à la passion et à l'engagement de ses équipes au quotidien. Certifiés ISO 9001, Labellisés CO2 et RSE, nous nous engageons activement pour la réduction des émission de CO2 et l'amélioration continue de la sécurité et du bien-être au travail. Dans ce cadre, nous recherchons un Exploitant transport (h/f) en CDI. Pourquoi rejoindre Jourdan ? Vous intégrez un univers dynamique où votre rôle est primordial dans la croissance de l'entreprise. Vous intégrez une équipe où l'entraide entre collègues est bien réelle. Vous intégrez un poste où vous pourrez être autonome et prendre des responsabilités. Missions : Au sein de l'équipe distribution/ramasse (5 personnes), en lien avec le Responsable d'Exploitation et en relation étroite avec les Conducteurs, vous garantissez la mise à disposition des prestations de transport pour nos clients sur votre zone d'exploitation. Pour ce faire, vos missions consistent à : - Suivre les tournées de distribution ; - Optimiser l'enlèvement des commandes clients et garantir la mise à disposition des moyens de transport ; - Gérer les litiges afférents ; - Rechercher du fret et en négocier le prix ; - Gérer et affecter les moyens dans un soucis de rentabilité ; - Piloter les heures conducteurs dans le respect de la législation transport ; - Manager les conducteurs et être leur interlocuteur téléphonique privilégié ; - Assurer la relation téléphonique avec les autres acteurs internes/externes de l'entreprise. Vous avez idéalement une expérience dans le transport mais nous cherchons avant tout un savoir-être et une envie d'apprendre et d'évoluer. A l'aise avec les outils informatiques et doté d'une aisance relationnelle, vous êtes organisé, rigoureux et réactif. Vous bénéficiez d'une intégration avec notre équipe en place lors de votre embauche. Horaires de bureau et pas de travail le week-end. Rémunération : Selon profil. Date de prise de poste en fonction du profil rencontré.
Breizh Services Felger, membre du Réseau APROLLIANCE, est une entreprise à taille humaine située à Fougères, spécialisée dans le nettoyage de locaux pour des prestations récurrentes ou ponctuelles. Nous recherchons un Agent de Propreté Tertiaire H/F pour le secteur de Louvigné du Désert (35). Type de contrat : CDI Lieu : Louvigné du Désert (35) Temps partiel : 7h30 par semaine Horaires : Le lundi, mercredi et vendredi : 15h00 - 17h30 Vos missions : Nettoyage régulier des bureaux, espaces communs et sanitaires Passage de l'aspirateur, balayage et lavage des sols Nettoyage des surfaces, bureaux, tables et vitres Vidage des poubelles et remplacement des sacs Gestion de l'approvisionnement en fournitures de nettoyage Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et devenez un membre essentiel de notre entreprise Ce que nous offrons : Des horaires adaptés : pas de travail le week-end ni les jours fériés Base horaire évolutive selon vos besoins Stabilité financière : salaire fixe et régulier chaque mois Votre santé et sécurité sont au cœur de nos priorités : produits et matériel de qualité Un accompagnement constant tout au long de votre parcours Formation personnalisée et accès à notre plateforme d'e-learning pour devenir un(e) expert(e) du nettoyage Mutuelle entreprise Comité d'Entreprise avec multiples avantages
Nettoyage courant des bâtiments (20 à 49 salariés)
En relation avec les chauffeurs, transporteurs et l'attaché d'exploitation, vous êtes chargé(e) d'assurer la gestion logistique, technique et réglementaire des opérations liées à la manipulation, au stockage et au démantèlement des batteries et de leurs sous-produits, tout en garantissant la sécurité et le respect des procédures internes. Descriptif de la mission : Charger, transporter, décharger et stocker les batteries et sous-produits issus du démantèlement en utilisant des équipements adaptés. Démanteler et trier les composants des batteries (modules, métaux, plastiques, câbles, etc.) en effectuant des contrôles visuels et techniques. Assurer l'enregistrement et la traçabilité des données opérationnelles via des outils numériques (photos, QR codes, formulaires). Organiser et sécuriser les zones de stockage en fonction des besoins de production et des contraintes logistiques. Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements, des engins de levage et du poste de travail, en signalant tout dysfonctionnement. Appliquer et faire respecter les consignes liées à la sécurité, la qualité et l'environnement (QHSE) sur le site. Collaborer avec les chauffeurs, transporteurs et équipes internes pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques. Salaire : environ 2050€ brut/mois. Primes. Votre profil pour ce poste : Issu(e) d'un CAP/BEP en électromécanique, maintenance industrielle ou traitement des déchets, vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 ans en démantèlement, recyclage ou en environnement industriel. Vous avez idéalement une expérience dans l'industrie automobile et possédez des connaissances de base en électromécanique ou en maintenance industrielle. Vous maîtrisez les outils digitaux, la conduite d'engins de levage et de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, etc.) et disposez des habilitations nécessaires (B1TL, B2TL, élingage, CACES R489). Vous connaissez les règles de sécurité liées à la manipulation, au stockage et au transport de batteries et substances dangereuses. Doté(e) d'une grande rigueur, vous respectez les consignes de sécurité et assurez la propreté de votre poste de travail. Vous êtes organisé(e), méthodique et capable de gérer les priorités face aux imprévus. Vous travaillez efficacement en équipe tout en étant autonome dans l'exécution de vos tâches. Réactif(ve) et adaptable, vous savez faire preuve d'un bon sens de l'initiative.
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) - Coach en développement des compétences et personnel sur notre site de Saint Hilaire (50). Poste à pourvoir en CDD à temps partiel à compter du 21/04/2025 sur une durée de 7 semaines. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Les missions principales: - Accompagner des individus ou des groupes dans la définition et l'atteinte de leurs objectifs professionnels et personnels. - Concevoir et animer des sessions de coaching individuelles ou collectives. - Identifier les potentiels, les freins et les leviers de progression des personnes accompagnées. - Utiliser des outils et techniques de coaching reconnus. - Assurer un suivi régulier et évaluer les résultats des accompagnements. Compétences professionnelles: - Bonne connaissance de l'écosystème du territoire - Gestion des données administratives et des dossiers bénéficiaires - Capacité de travail en équipe - Discrétion professionnelle - Capacité de rédiger des comptes rendus - Créer du lien partenarial - Faire preuve d'ouverture auprès des autres - Faire preuve de Curiosité à des méthodes innovantes qui sortent du schéma classique - Flexibilité et grande adaptabilité aux besoins spécifiques des bénéficiaires. Savoir-être professionnels: - Expérience significative en accompagnement ou coaching (individuel et/ou collectif). - Qualités d'écoute, d'analyse et de communication. - Autonomie, sens de l'organisation. PROFIL SOUHAITÉ : - Expérience et savoir-faire généraux : - Formation Coach professionnel inscrite au RNCP - Niveau 5 dans le domaine de la formation, expérience de 2 ans minimum - Équivalence professionnelle significative à une fonction similaire - Connaissances dans plusieurs domaines et disciplines de formation, sciences humaines, psychologie, bien-être - Gestion du stress - Savoir cerner les objectifs des apprenants et leurs axes d'amélioration - Supervision/animation d'équipe - Maîtrise et mise en application les processus administratifs Aptitudes / Qualités personnelles : - Savoir entretenir une relation de confiance et de sécurité avec ses interlocuteurs - Capacité et volonté à accompagner des personnes à monter en compétence - Discrétion et confidentialité - Organisation, rigueur et réactivité - Force de proposition - Sens du contact et de l'écoute active - Savoir s'adapter et, adapter ses paroles et ses outils Type d'emploi : CDD à temps partiel Lieu de travail : Saint Hilaire avec une mobilité dans le département du 50 RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058,59€ mensuels bruts équivalent temps plein) AVANTAGES : Titres restaurant
L'IRFA accompagne depuis plus de 40 ans l'ensemble des secteurs d'activité du sanitaire, social et médico-social dans leurs formations avec plus de 900 clients et partenaires qui nous font confiance. Nos 1 200 formateurs dispensent plus de 400 formations tout au long de l'année et s'adaptent aux objectifs demandés. Chaque année, c'est plus de 22 500 salariés, stagiaires ou demandeurs d'emploi qui sont formés avec l'IRFA.
** Poste à pourvoir au 1er juin 2025, date limite de candidature le 30/04/2025. Merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV ** Vous serez amené à travailler au sein de l'équipe administrative composée de 6 agents. En collaboration directe avec le Maire, vous mènerez à bien les missions suivantes : - accueil et renseignement de la population, instruction des dossiers dans les domaines de l'état civil, des élections, de l'aide sociale, du recensement militaire. - gestion administrative de la mairie au sein de l'équipe administrative (courrier entrant/sortant, gestion des locations de salles, invitations) et accueil de la population lors des permanences hebdomadaires dans la commune déléguée de Milly, en collaboration directe avec le maire délégué, - gestion de l'agenda de Monsieur le Maire, - gestion de l'état civil, cérémonies de mariages, - gestion des cimetières, préparation des documents destinés à la chambre funéraire. *Savoir-Faire : Le candidat justifiera d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste équivalent. Avoir suivi la formation aux métiers des collectivités territoriales auprès du Centre de Gestion serait un plus. Assurer un accueil physique et téléphonique offrant à l'interlocuteur une réelle qualité d'écoute. Analyser rapidement la requête afin d'apporter la réponse la mieux adaptée ou l'orientation vers l'interlocuteur le plus approprié. Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. Maîtrise de l'outil informatique (logiciels de bureautique, progiciel Berger-Levrault e-magnus), Qualités rédactionnelles indispensables, Connaissance de l'instruction générale relative à l'état civil, du droit funéraire. *Savoir-Etre : Savoir communiquer avec les élus et les collègues, Qualités relationnelles, esprit d'équipe, sens du service public, Aptitude au travail en autonomie, Sens des responsabilités et sens de l'initiative, devoir de réserve. Poste à mi-temps le mercredi 9h-12h (une semaine sur deux), le jeudi et le vendredi (8h30-12h 13h30-18h). Le poste pourra évoluer vers un poste à temps complet à moyen terme. Lieu d'affectation : Commune de Grandparigny Avantages liés au poste : CNAS, régime indemnitaire, participation mutuelle et prévoyance. Renseignements auprès de Mme Lebascle, DRH, au 02.33.49.14.15 ou par mail mairie@grandparigny.fr. Candidatures à adresser à M. le Maire 75 rue St Berthevin PARIGNY 50600 GRANDPARIGNY avec CV et lettre de motivation.
Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons à intégrer un(e) technicien(-ne) de maintenance (H-F). Rattaché(e) au Responsable Maintenance vous aurez pour mission de : Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les moyens et installations ; Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements de distribution des énergies (Gaz, air comprimé, etc...) ; Participer à la gestion du magasin maintenance (Approvisionnements, entrées/sorties, etc...) ; Effectuer des interventions dédiées aux services généraux (Entretien infrastructure, Entretien des espaces verts, etc...) ; Effectuer un entretien régulier préventif pour garantir le respect de la règlementation et le fonctionnement des machines en toute sécurité ; Coordonner et suivre les interventions des prestataires extérieurs. Environnement de travail : Parc machine composé de cinq installations robotisées, dix machines-outils, une chaine de peinture, une quarantaine de ponts et palans de manutention et soixante postes de travail en production. Avantages : Mutuelle - Prime d'habillage -Prime d'ancienneté à partir de 3 ans Vos compétences : Vous devez avoir des connaissances et compétences dans les domaines électrique, pneumatique, mécanique et hydraulique, notamment dans la lecture de schémas techniques. Des connaissances en automatisme et robotique (Fanuc, Panasonic), ainsi que l'obtention des habilitations électriques et du CACES Chariot élévateur et nacelle serait un plus.
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier Débit vous aurez pour mission de : - Programmer et régler la presse plieuse pour assurer le cycle de production ; - Réaliser des opérations de pliage dans le respect des temps de fabrication et des exigences qualité ; - Approvisionner et extraire les pièces métalliques du poste de travail ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - S'assurer de la qualité de sa production selon le plan ; - Réaliser l'entretien de son équipement (Maintenance 1er niveau). Environnement de travail : L'atelier est équipé d'une cellule de pliage robotisé avec bras de manutention installée en 2023 permettant la manutention de tôles et autres profilés allant jusqu'à 400kg, ainsi qu'une presse plieuse à commande numérique (largeur 5.5m). Les opérateurs peuvent être équipés d'exosquelette pour les aider à la manutention des profilés. - Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine avec la possibilité de réaliser des heures supplémentaires (un samedi sur deux). - Poste en journée dans un premier temps puis en 2*8 (05h00-12h30 / 12h30-20h30 (17h30 le vendredi). - Rémunération selon profil. - Avantages : Mutuelle et prévoyance - Prime d'habillage - Prime panier et pause payée - CSE Vos compétences : Les compétences demandées peuvent être acquises en interne. Vous devez avoir une bonne connaissance en métallurgie et chaudronnerie, ainsi qu'une bonne maîtrise de la lecture de plan est un plus. Vous devez avoir un bon sens collaboratif car le travail peut s'effectuer en binôme et respecter de manière rigoureuse les règles de sécurité et les procédures.
Vos missions : - Déchargement des livraisons de matières premières et rangement du stock. - Identification des bons matériaux dans le stock de matières premières. - Paramétrage des machines selon les plans fournis. - Approvisionnement et déchargement des machines de débit - Réalisation de la production dans le respect des exigences qualité, des règles de sécurité et des temps de fabrication. - Réalisation de son auto-contrôle et identification des non-conformités. - Réalisation des saisies informatiques des ordres de fabrication. - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement. Le profil : Vous devez avoir une bonne maitrise de la lecture de plan . Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous. Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse. La possession du CACES R484 serait un plus. Descriptif du poste : Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires. Horaire : journée
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau chaude. - Assurer la maintenance des équipements de traitement d'air. - Effectuer les réglages des boucles de régulation des équipements de traitement d'air. - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau glacée. - Réaliser la mise en service et optimiser les performances énergétiques des équipements d'un système de chauffage, ventilation et climatisation. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
iNTERACTION Fougères recrute pour son client, une entreprise reconnue dans le domaine de la charcuterie industrielle, un(e) Agent de Conditionnement H/F. Vous aimez les environnements dynamiques où chaque produit est un petit chef-d'oeuvre ? Rejoignez notre équipe et participez à la fabrication de produits savoureux tout en garantissant qualité et hygiène ! Vos missions : Préparation des produits : Vous suivrez les instructions à la lettre pour chaque produit, un vrai artisan du goût ! Emballage soigné : Vous garantissez une présentation parfaite pour que chaque produit soit prêt à rejoindre les paniers des clients. Contrôle qualité : Avant et après le conditionnement, vous vérifiez minutieusement que tout est impeccable ! Respect des consignes de sécurité et d'hygiène : C'est votre priorité, car dans ce domaine, la propreté, c'est la clé ! Maintien de votre espace de travail : Un poste de travail propre, c'est un travail bien fait ! Horaires : En 2*8 : 6h-13h30 / 13h30-21h, pour ceux qui aiment varier les plaisirs ! Ce que l'on attend de vous : Une rigueur sans faille dans le respect des normes de qualité et d'hygiène. Une première expérience en industrie serait un plus. Un respect des consignes de sécurité et une volonté de maintenir des standards élevés.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le terri
Le domaine agricole et la métallurgie ça vous parle ? Alors ceci va vous intéresser ! Ce poste de d'Opérateur sur machine de pliage de tôles H/F est situé à Landivy (53) dans le cadre d'un surcroît de travail. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence. Vous avez en charge l'approvisionnement et l'extraction des pièces métalliques des machines presses plieuses et vous contrôlez la conformité des pièces. Vous procédez également au réglage de la machine et à la maintenance de 1er niveau de votre installation. Les horaires sont en journée au départ puis en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h30 (fin à 17h30 le vendredi). Possibilité de travailler le samedi de 5h à 12h en cas de réalisation d'heures supplémentaires. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20% de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Votre connaissance de la mécanique ou de la métallurgie ou de la chaudronnerie, la lecture de plans, votre conscience professionnelle, votre autonomie, votre bonne condition physique et votre expérience sur un poste similaire sont des atouts pour réussir sur ce poste. Vous n'avez aucune expérience dans ce domaine mais vous savez lire un plan mécanique et vous acceptez les postes sur machines, la manutention dans un environnement usinage de pièces ? Votre candidature sera également étudiée. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez en un clic. Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinéma selon conditions, prime parrainage... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'un établissement au cadre idyllique et dans une équipe à l'ambiance agréable, vos missions seront les suivantes au quotidien : - Faire les lits, - Procéder aux nettoyages des chambres et salles de bain. - Préparer et réaliser les recouches. - Nettoyage des espaces communs Nous vous proposons un contrat saisonnier de 5 mois durant la saison estivale à 25h/semaine.
Au sein d'une piscine collective, en doublon avec un maître nageur, vous préparez en alternance sur 9 mois le BPJEPS AAN (diplôme de maître nageur/sauveteur). Le rythme de formation pourrait se présenter u format suivant : Lundi, mardi en formation et mercredi, jeudi et vendredi en structure à la piscine. A revoir lors de votre inscription et démarrage de formation. Vous devez posséder impérativement le BNSSA (brevet national de sécurité de sauvetage aquatique)
Vous avez une fibre commerciale et une forte envie de réussir ? Rejoignez Le Comptoir Automobiles, un réseau en pleine expansion ! Pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel et vous accompagnons grâce à une formation commerciale complète pour garantir votre réussite. Un accompagnement personnalisé : Bénéficiez d'un suivi régulier pour améliorer vos performances. Indépendance et flexibilité : Travaillez en toute autonomie depuis chez vous, fixez vos propres objectifs, et devenez votre propre patron. Rémunération attractive : Touchez 100 % de vos commissions ! Exemple de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre notoriété locale et bâtir un réseau. Prospecter activement pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations de clients satisfaits. Inspecter les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre acheteurs et vendeurs. Les postes sont disponibles dans tous les départements, et les déplacements se limitent à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes compétentes et motivées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Rejoignez-nous et faites partie d'un réseau dynamique et en pleine croissance ! Contact: 06 11 32 69 13
ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche un Agent d'entretien (H/F) sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët Votre mission si vous l'acceptez : Assurer l'entretien des locaux sociaux, bureaux, sanitaires tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Horaires : de 14h00 - 18h00 le lundi - mercredi et vendredi. Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique. Poste à pourvoir immédiatement. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure
Centre de contrôle technique localisé à Louvigné du Désert recherche un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile confirmé-e ou débutant-e (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Accueil de la clientèle - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la législation en vigueur - Établissement des procès-verbaux des contrôles et explications aux clients - Encaissements - Entretien des postes de travail. Le travail est proposé du lundi après-midi au vendredi sur des horaires journée : horaires : 08h30 - 12h15 - 14h00 - 18h30 Votre profil : Vous êtes débutant et titulaire d'un Bac Pro mécanique auto ou moto ? une formation avant embauche de 322h vous sera proposée pour obtenir votre agrément. Vous êtes confirmé ? vous pouvez rejoindre notre équipe directement. Envoyez-nous votre candidature.
Rattaché(e) au responsable d'atelier débit, vous serez en charge : - Le montage des différents types de couteaux sur le rotor - Le programme et réglage de l'équilibreuse pour assurer le cycle de production - L'approvisionnement et extraction des rotors de la machine - Le lancement, le suivi et la vérification du bon déroulement des opérations d'usinage dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité - Le contrôle de la conformité des pièces - La réalisation des saisies des ordres de fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Travailler dans le respect des règles de sécurité Profil recherché : Vous devez avoir une connaissance en métallurgie et mécanique, ainsi qu'une maitrise de la lecture de plan. Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité. Etre en possession des CACES R489 et R484 serait un plus. Les horaires : En 2x8 avec une équipe alternante, une semaine sur deux en 35h par semaine avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise La rémunération : Selon le profil, prime d'habillage, prime panier, pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans
Poste à pourvoir pour un CDI en 35h/semaine à Saint-Hilaire-du-Harcouët En tant que Technicien(ne) Voirie et Réseaux Divers, vos missions seront les suivantes : - Concevoir et réaliser à l'aide d'outils informatique des projets de voirie de réseaux divers - Assurer le suivi de travaux VRD - Assurer la gestion et la maintenance et travaux sur l'éclairage public '- Etude et suivi des travaux de voirie pour le compte des communes - Gérer les renouvellements et les nouveaux besoins d'acquisition du parc de véhicules '- Assurer le pilotage et la maîtrise d'œuvre des travaux d'entretien et travaux neufs sur les bâtiments - Apporter conseil et expertise sur les aménagements en espaces verts - Assurer la maintenance e et les vérifications des ouvrages des eaux pluviales - Elaborer et modifier des documents graphiques pour des projets de VRD - Etudes VRD suivi des travaux - Organiser et participer aux réunions de chantiers - Suivre et gérer les demandes pour la viabilisation des parcelles dans les zones d'activités - Entretenir et exploiter des voiries et les éclairages publics dans les zones d'activités et aux abords des bâtiments communautaires - Concevoir et suivre les aménagements nécessaires dans le cadre des mises en conformité PMR - Projet création et extension zone (VRD) * Les Savoirs : - Connaitre les techniques, théoriques et pratiques en VRD et éclairage public - Maîtriser les procédures de marchés publics - Connaitre les techniques du bâtiment et du génie civil - Connaitre les techniques traditionnelles de dessin (croquis, schémas, dessin à main levée) - Connaitre les techniques et outils de planification - Maitriser la lecture et l'utilisation de plans à toutes les échelles - Notions de base en informatique, savoir utiliser un logiciel comme Autocad - Notions de base en urbanisme - Organiser méthodiquement son travail en fonction des besoins, des consignes orales ou écrites - Elaborer des esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet - Conception VRD - Evaluer le rapport qualité/coût des projets - Chiffrer une étude - Etablir un cahier des charges - Communiquer avec les entreprises - Analyser les offres des entreprises - Vérifier la conformité des travaux effectués au regard du cahier des charges et l'application des règles de sécurité - Appliquer la réglementation des marchés publics - Réaliser les diagnostics des réseaux existants - Suivre des travaux VRD
Nous recherchons un 1 agent polyvalent d'élevage porcin. Selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production, vous réalisez les opérations d'élevage (nourrissage, alimentation, reproduction, soins aux animaux, vaccinations, soins d'entretien, ...) de porcs, en maternité, ou en engraissement, ... Vous effectuez sur l'ordinateur les enregistrements quotidiennement. Entretien des bâtiments, lavage (avec robot de lavage) des locaux (salle d'équipement, salle de post-sevrage, salle de maternité..). Vous effectuez les travaux d'entretien dans les champs.
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 1 Accompagnant Educatif et Social ou un Aide-Soignant de Nuit (H/F) à 0.40 ETP en CDI à temps partiel (14h00). N°371 (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de nuit (21h30-07h15 ou 21h00-07h15) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Possibilité d'augmenter le temps partiel en cas de remplacement sur du court terme. Compétences demandées : - Permis B obligatoire ; - Conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle. Profil : Diplômé.e : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur : A partir de 819,43 € brut temps partiel. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail à : recrutements.pms@adseam.asso.fr
Afin de renforcer notre service commercial, nous recrutons sur les départements 50-35-14-61-53 et limitrophes Directement rattaché(e) au Dirigeant, et travaillant en collaboration avec les différents acteurs internes et externes (assistantes, bureau d'études, partenaires bancaires et fonciers.) Vos missions : - rencontrer dans le cadre de rendez-vous, suite à votre prospection ou aux contacts fournis par l'entreprise, des acquéreurs ayant un projet de construction (des primo-accédants, secondo accédants ou investisseurs). - définir avec eux le projet et évaluez sa faisabilité, vous les accompagnez sur les volets financement et recherche foncière afin de finaliser un projet optimal et cohérent par rapport à leurs besoins et enveloppe budgétaire - prenez en charge tous les aspects administratifs et commerciaux afférents à la vente, vous transmettez ensuite le dossier dans son intégralité aux services techniques chargés de la réalisation. - participer, à la fin des chantiers, aux livraisons clients afin de suivre leur satisfaction. Un accompagnement (tuteur) et une formation métier (méthodes, financement, foncier.) sont prévus pendant les premières semaines d'intégration. Votre Profil : - formation supérieure (commerciale ou technique), - expérience impérativement d'au moins 3 ans dans un métier de vente conseil complexe ou vente en cycle long. - La connaissance spécifique du domaine de l'Immobilier, du Bâtiment ou de la Maison Individuelle n'est pas exigée. - Doté d'un excellent sens relationnel, vous êtes parfaitement à l'aise avec les chiffres, et pugnace. Apprécié pour votre sens du conseil et votre écoute, vous souhaitez évoluer durablement dans une entreprise à taille humaine ayant développé un savoir-faire reconnu. Une forte capacité d'investissement est attendue dans ce poste. poste en CDI ou mandataire ENVOYER CV et LETTRE DE MOTIVATION sans ces 2 éléments votre candidature ne sera pas étudiée
CRIT Fougères recrute un(e) Conducteur d'installation de machines automatisées (H/F) pour notre client basé à Pontmain, spécialisé dans le fractionnement du lait. Rattaché au chef d'équipe, vous serez responsable de la conduite et de la surveillance des équipements pour fabriquer les produits demandés : - Vérifier les conditions de démarrage et lancer les installations selon les instructions. - Utiliser l'outil informatique en surveillant les machines via la vidéo et les écrans de contrôles et piloter les installations en s'assurant qu'elles fonctionnent correctement en suivant les procédures. - Réaliser des relevés et des analyses à différentes étapes de la transformation de la poudre de lait, et compléter les enregistrements nécessaires. - Gérer les problèmes et, si nécessaire, alerter le service Maintenance après avoir consulté le chef d'équipe en cas de panne ou d'incident. - Informer des résultats et des problèmes techniques rencontrés pendant le travail Horaires : Horaires en 3*8 + 1 week-end / 2 Port de charges Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : 11.88 - Prime d'habillage = 0.06EUR /h travaillées - Prime... - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Réalisation du dossier - Vous êtes rigoureux, et aimez le travail en équipe. - Vous êtes à l'aise avec l'informatique. - Vous êtes curieux et souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique.
-> JOB Dating ADMR le 23 Avril: 9 Rue des Frères Deveria, Fougères. Organisation de la journée 11H00 / 12h30 : Présentation de l'ADMR et des postes à pourvoir 14H00 / 19h00 Ouvertures des portes en accès libre pour un temps d'échange autour d'un café -> infos: cliquez sur lien pour postuler Par votre accompagnement au quotidien auprès des personnes âgées, en situation de handicap et les familles, vous : - aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), - utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), - assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), - favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches..), - accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Les conditions de travail : - un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité - un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ; - une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l'ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ; - un parcours d'intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d'au moins une formation); - un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat; - une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir); - temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique.). Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : Des temps d'intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ; Des titres restaurant sous condition; Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ; Des chèques cadeaux en fin d'année ; Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l'écoute.
Votre agence PERSONAL JOB de Fougères recherche pour l'un de ses clients : Conducteur SPL en citerne alimentaire (H/F) Lors de votre mission vous serez en charge de la livraison de produits laitiers à destination des sites de stockage, prévoir découcher 2 à 3 fois par semaine Vous serez amené-e à travailler les week-ends (environ 2/mois) et jours fériés Débutant(e) en citerne accepté(e), intégration avec formation par un conducteur référent. Mission longue durée Vous êtes rigoureux(se), autonome, ponctuel(le) et avez le sens du travail d'équipe. Vous possédez les permis CE, carte CQC et carte conducteur à jour. De plus, vous faites preuve de rigueur, vous appréciez le contact client : alors n'hésitez pas à nous contacter ! Vous recherchez une agence intérim familiale, spécialisée Transports et plus particulièrement Conducteur/Chauffeur routier H/F... Notre agence est faite pour vous !!
Agence de travail temporaire spécialisée transports et logistique Implantée à Fougères, Laval, Vitré et Rennes
Vos missions : Vous êtes chargé.e d'assurer le transport de marchandises et la collecte de bacs à l'aide d'un camion remorque benne Ampliroll. Vous chargez et déchargez les cargaisons et réalisez les différentes tournées dans les délais prévus. Vous effectuez également l'entretien du véhicule et respectez les règles de sécurité. Votre profil pour ce poste : Autonome dans votre métier, vous avez une expérience de 2 ans en conduite d'engin type Ampliroll. Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, votre sérieux et votre implication. Vous êtes impérativement titulaire du permis EC, FIMO, d'une carte conducteur en cours de validité. Formation ABSKILL et CACES R489 grue auxiliaire obligatoires.
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Effectuer des mesures terrain - Élaborer le devis - Réaliser les pièces écrites : devis descriptif, cahier des clauses techniques particulières, etc. - Réaliser des plans sur informatique - Approvisionnement du chantier en matériel (gestion stocks) Pour réaliser vos missions vous devez avoir des bonnes notions en plomberie chauffage ainsi que des normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
INTERACTION FOUGÈRES recrute un(e) Monteur(euse) Machine Agricole. Vous êtes passionné(e) par le monde de l'agriculture et la mécanique?? Vous aimez assembler, tester, et voir vos créations prendre vie?? Nous avons une mission taillée sur mesure pour vous?! Vos missions : ?? Assembler et monter des équipements mécaniques et hydrauliques comme un pro, selon des plans bien précis. ?? Contrôler et vérifier chaque pièce avant de les intégrer dans la machine - la qualité avant tout?! ?? Tester le bon fonctionnement des machines montées, vous êtes le garant de leur performance. ?? Respecter les consignes de sécurité et suivre les procédures pour un montage au top. ?? Collaborer avec l'équipe pour améliorer les processus de montage - car chez nous, chaque idée compte?! Ce que nous recherchons : ?? Un(e) pro du montage mécanique et hydraulique : Si vous savez assembler des équipements comme un artisan, vous êtes déjà en bonne voie?! ?? Un sens du détail affûté : Vous aimez que tout soit précis et bien fait. ?? Un esprit d'équipe : Vous aimez échanger avec vos collègues pour toujours améliorer les process. ??? Passionné(e) de mécanique agricole : Si vous avez l'âme d'un(e) bricoleur(se) et que vous voulez contribuer à une belle aventure agricole, ce poste est fait pour vous?! Ce que vous gagnez : ?? Horaires de journée : 8h00 - 12h30 / 13h30 - 17h15 (et même un petit 16h00 le vendredi pour démarrer le week-end en beauté). ?? Contrat intérim avec possibilité d'heures supplémentaires. ??? Expérience en montage ou assemblage de machines : Vous avez déjà roulé votre bosse dans l'assemblage et le montage de machines agricoles ou autres?? Parfait, vous êtes déjà sur la bonne voie?! ?? Compétences en mécanique et hydraulique : Vous savez manipuler les outils, monter des pièces mécaniques et gérer les systèmes hydrauliques sans problème?! ??? Lecture de plans techniques : Les schémas n'ont aucun secret pour vous?! Vous êtes capable de les lire et de les interpréter à la perfection pour garantir un montage au top. ?? Rigueur et précision : Vous êtes méticuleux(se) et vous aimez que tout soit parfait dans les moindres détails. ?? Esprit d'équipe : Vous adorez travailler avec les autres, échanger des idées et faire avancer les projets ensemble. Si vous avez ces compétences et que vous êtes prêt(e) à participer à l'assemblage de machines agricoles de qualité, postulez dès maintenant.
La conception d'équipements mécaniques et hydrauliques ça vous parle ? La maintenance industrielle vous passionne ? Ce poste de Technicien de maintenance H/F est basé à Landivy au sein d'une Entreprise spécialisée qui valorise l'innovation, la durabilité et la performance pour répondre aux besoins des professionnels de l'agriculture. Vous êtes responsable de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des équipements de production. Vos missions principales sont : -Assurer la maintenance préventive et corrective des machines -Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires -Effectuer un entretien régulier préventif pour garantir le respect de la réglementation et le fonctionnement des machines en toute sécurité -Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance -Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt -Participer à la gestion du magasin maintenance (approvisionnements, entrées/sorties... ) -Coordonner et suivre les interventions des prestataires extérieurs. Vous travaillez à temps plein du lundi au vendredi en horaires de journée soit 35 heures semaine du lundi au vendredi. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20 % de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Vous possédez une formation en maintenance industrielle et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous devez avoir des connaissances et compétences dans les domaines électrique, pneumatique, mécanique et hydraulique, notamment dans la lecture de schémas techniques. La réactivité, la rigueur, l'écoute, l'organisation, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en atelier sont vos atouts pour ce poste ! Des connaissances en automatisme et robotique (Fanuc, Panasonic), ainsi que l'obtention des habilitations électriques et du CACES Chariot élévateur et nacelle serait un plus. Vous souhaitez être associé(e) au succès d'une structure reconnue du marché ? Alors, postulez ! A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage... )
Les missions principales liées au poste : Poste pour juillet et août Accompagner et aider le résident dans les actes de la vie quotidienne et de la vie sociale. Contribuer au maintien de la qualité du cadre de vie du résident. Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents. Assister les résidents dans leur vie quotidienne pour leur permettre de garder une certaine autonomie à domicile. Vous serez en charge du nettoyage de locaux en respectant les règles d'hygiène et les protocoles mis en place. Vous travaillez du lundi au dimanche (selon planning), un week-end sur 2 ainsi que certains jours fériés. Horaires: 6h50-13h20 ou 13h-20h.
Sous la responsabilité du directeur financier, vos principales missions sont : - Gestion de la facturation client. - Gestion des encaissements et des recouvrements. - Préparation des dossiers de mise en contentieux et suivi des clients douteux. - Assurer le suivi des contrats d'assurance crédit. - Suivi et analyse des comptes clients. - Déclarations fiscales (TVA, TVS .). - Contrôle du CA et des caisses. - Saisie des banques, suivi des rapprochements des modes de paiement et des dépôts en banque. BTS COMPTABILITÉ EXIGÉ ET 2 ANS D'EXPÉRIENCE SUR LE MÊME POSTE
Domaine : négoce, matériaux de construction, maçonnerie, gros œuvre, menuiserie, charpente .. Temps plein Samedi matin travaillé selon roulement 2 postes à pourvoir Les missions : Accueil des clients ou transporteurs, réception marchandises Stockage, port de charges lourdes Préparation de commandes Chargement Rangement et gestion de stocks Conduite de chariot (CACES 3 Obligatoire).
Rattaché(e) au responsable d'atelier Peinture, vous aurez pour missions de : - Effectuer le réglage de l'équipement d'application ; - Approvisionner et extraire les ensembles mécano-soudés sur le convoyeur de la chaîne de peinture ; - Appliquer l'apprêt puis la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l'aide d'un pistolet électrostatique dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité ; - Contrôler la conformité des pièces avant l'envoi au service Montage ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - Participer à l'entretien du convoyeur de la chaîne de peinture ; - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ; - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous. L'environnement de travail chez Desvoys : La chaîne de peinture est équipée du convoyeur, de ponts motorisés et de cabines ventilées. Temps de travail : 35 heures par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise. Horaires en 2x8 avec équipe alternante, une semaine sur deux. Rémunération : à définir selon profil, prime d'habillage, prime panier , pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans.
Au sein d'un établissement public autonome , vous aurez en charge les missions suivantes: - Réalisation de soins de confort et de bien être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Vous devez être titulaire du Diplôme d'état d'Infirmier Vous travaillez 1 weekend sur 3. Horaire de travail selon planning établi par l'établissement sur la base de 7H50 par jour
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC ou C, FIMO ou FCO à jour
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Super Poids Lourd ou un Chauffeur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC ou C, FIMO ou FCO à jour
Notre client, spécialisé dans la fabrication d'aérosol recrute dans le cadre de son développement un Technicien de Maintenance (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Régler les lignes de production en fonction des besoins de la production - Apporter une expertise technique et un suivi des matériels au personnel de production - Réaliser la maintenance des équipements de production (entretien mécanique, intervention de maintenance préventive) en respectant les règles de sécurité - Améliorer les outils de production existants en travaillant sur l'automatisation des lignes Horaire de journée Rémunération : Selon profil + Tickets restaurants De formation en maintenance industrielle (Bac professionnel), vous avez une expérience professionnelle de plusieurs années sur une fonction similaire dans le domaine industriel. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez.
Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en régional, en CDI/Temps plein au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50). Missions : Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients. Vous roulez en baché. Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (repos le week-end) avec un horaire mensualisé compris entre 169h et 200h. Des découchés sont à prévoir. Vous bénéficiez d'une intégration avec un de nos formateurs lors de votre embauche et d'un encadrement de proximité. Vous êtes sérieux, rigoureux et avez envie de vous investir dans un structure à taille humaine. Vous possédez : Permis EC/ FCO/ Carte conducteur à jour. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en national en camion remorque/semi, en CDI/Temps plein, au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50). Missions : Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients. Vous roulez en bâché avec un camion attitré sur le territoire national (y compris la région Parisienne). Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (avec des retours possibles le samedi matin) et un horaire mensualisé compris entre 186h et 200h. Des découchés à la semaine sont à prévoir. Lors de votre intégration, vous bénéficiez d'une formation avec nos conducteurs référents et formateurs. Vous possédez : Permis EC/ FCO/ Carte conducteur à jour. Rémunération : Grille interne. La date de prise de poste sera définie en fonction du profil rencontré.
Le Coiffeur barbier, artiste du style et de la précision, façonne l'apparence de ses clients avec expertise. Réalise des coupes de cheveux, des tailles de barbe et des rasages selon les dernières tendances ou les préférences des clients Conseille les clients sur les soins des cheveux et de la barbe pour maintenir leur style entre les visites Crée une atmosphère accueillante et détendue pour offrir une expérience agréable Maintient un environnement de travail propre et hygiénique conformément aux normes sanitaires Gère les rendez-vous et les attentes des clients pour optimiser le flux de travail et la satisfaction Peut vendre des produits de soin capillaire et de barbe adaptés aux besoins des clients
Rattaché(e) au responsable d'atelier montage, vous aurez en charge : - le montage d'ensembles mécano-soudés et hydrauliques de nos matériels dans leur globalité ; - de contrôler des pièces et ensembles mécaniques ; - de réaliser des saisies des ordres de fabrication ; - d'assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ; - de travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous ; - d'intervenir de façon ponctuelle, sur le chargement et déchargement des camions. Durée hebdomadaire : 35H par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires. Horaires : de journée Rémunération : selon profil, prime d'habillage, prime d'ancienneté à partir de 3 ans,
Mon client est un acteur incontournable dans la distribution de pièces de rechange pour véhicules légers et poids lourds, ainsi que pour les engins agricoles et industriels. Avec plusieurs établissements implantés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine, dont ceux de Cherbourg, d'Agneaux et de Saint-Hilaire-du-Harcouët, l'entreprise s'affirme comme un leader régional dans son domaine. Dans le cadre de son développement, mon client recherche un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourd confirmé(e) pour rejoindre son équipe dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët. Les futurs collaborateurs intégreront une équipe soudée et expérimentée, au sein d'un Groupe qui regroupe 14 établissements et 450 salariés. Mon client privilégie un environnement de travail à taille humaine où chaque membre est valorisé et peut contribuer activement au succès collectif. Rejoindre mon client, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance, soucieuse du bien-être de ses employés et investie dans un avenir durable. Les missions si vous les acceptez seront les suivantes : -Détecter les pannes avec l'outil de diagnostic. -Remplacer les pièces défectueuses. -Réaliser les réglages nécessaire au bon fonctionnement du véhicule. -Assurer l'entretien de l'atelier. Cette offre est faite pour vous si : -Vous êtes titulaire d'un Bac Pro en maintenance des véhicules. -Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. -Vous maitrisez les systèmes mécaniques et électrique des PL. Le permis EC est un plus, car il pourra être nécessaire de déplacer certains véhicules pour réaliser les interventions. Si vous êtes passionné par le domaine de la mécanique et que vous souhaitez vous investir pleinement dans votre métier tout en étant au service de la satisfaction client, cette opportunité pourrait être faite pour vous.
Dans le cadre de votre poste, vous travaillez en binôme ou seul en fonction des chantiers, vous serez amené(e) à : - installer des chauffes eaux, des appareils ménagers,des chaudières, des systèmes de climatisation et de ventilation... - réparer les différents installations - régler et entretenir les équipements Pour réaliser vos missions vous devez être en capacité de réaliser: - Coupe, soudure et pose des tuyaux. - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). - Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Connaître les normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
*Urgent* En tant que boucher(e), vous travaillez en boucherie traditionnelle et en laboratoire au sein d'une équipe selon les directives. Vous assurez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente. Vous connaissez et respecter les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité liées au métier. Vous participez aux inventaires. Avantages : 13ème mois, prime de participation et intéressement + 5% sur les caddies de course + CSE.
Vous recherchez une nouvelle opportunité en tant que Technicien de Maintenance ? Notre client recrute dans le cadre de son développement un Technicien de Maintenance H/F. Dans ce rôle, vous aurez la charge : - D'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels variés, - De suivre et appliquer le planning de maintenance préventive établi, - Demander des devis pour les pièces de rechange et les prestations de service, - Identifier et améliorer les points sensibles des machines pour prévenir les pannes, - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur sur le site, - Renseigner la GMAO concernant les interventions et les sorties de pièces, - Rendre compte régulièrement de votre activité à votre responsable. Horaires de journée + astreinte 1 semaine sur 8 Salaire sur 13 mois. De formation Bac pro Electromécanicien ou BTS Maintenance, vous possédez une première expérience significative en maintenance industrielle. Vous possédez, en plus d'une grande capacité d'analyse et de diagnostics techniques, de bonnes connaissances en électricité,en mécanique et en énergie. Des connaissances en automatisme seraient appréciées. Dynamique et professionnel(le), vous possédez de réelles capacités d'organisation et savez travailler en équipe. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez ou contactez nous au 02.23.51.07.96 !
Notre client, spécialisé dans la fabrication d'aérosol recrute dans le cadre de son développement un Technicien de Maintenance (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Régler les lignes de production en fonction des besoins de la production - Apporter une expertise technique et un suivi des materiels au personnel de production - Réaliser la maintenance des équipements de production (entretien mécanique, intervention de maintenance préventive) en respectant les règles de sécurité - Améliorer les outils de production existants en travaillant sur l'automatisation des lignes Horaire de journée Rémunération : Selon profil + Tichets restaurants De formation en maintenance industrielle (Bac professionnel), vous avez une expérience professionnelle de plusieurs années sur une fonction similaire dans le domaine industriel. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez ou contactez nous au 02.23.51.07.96 !
Adecco Fougères accompagne son client, spécialisé dans la fabrication de matériel agricole, et recrute un Comptable (h/f), Rattaché(e) au Responsable Administratif/Financier et RH, vous prendrez en charge l'ensemble des opérations liées à la comptabilité fournisseur en garantissant la fiabilité des comptes dans le respect des procédures internes et de la règlementation en vigueur. Vos missions: - L'intégration et le suivi de la facturation fournisseur ; - Le règlement des factures fournisseurs ; - La justification et le lettrage des comptes fournisseurs ; - La participation à la clôture annuelle des comptes et autres projets de service. Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine Horaire : Journée (horaires variables 8h30-16h45 / 8h30-16h le vendredi). Salaire : Selon profil. Votre profil: De formation supérieure minimum Bac +2 en comptabilité/ Gestion, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire, idéalement PME / PMI. Vous avez une bonne connaissance de la comptabilité générale et vous connaissez idéalement les logiciels de comptabilité (sage) ainsi que les outils bureautiques (Word et Excel). Qualités indispensables à la bonne tenue du poste: Dynamisme Sens de l'engagement Responsable Discrétion Cette offre correspond à votre profil et à vos attentes? Top!! Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier Débit vous aurez pour mission de : - Réaliser la production sur le tour ; - Appliquer les paramètres d'usinage en fonction de la matière à usiner ; - Régler le tour, changer les outillages en réalisant les remises à zéro et correction des outils et réaliser la production ; - Vérifier la conformité des pièces usinées ; - Corriger les réglages de la machine pour obtenir une pièce conforme au plan ; Environnement de travail : Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine minimum, avec la possibilité de réaliser des heures supplémentaires (un samedi matin sur deux). Poste en journée dans un premier temps pendant la période de formation avec une évolution à terme sur du 2*8 (05h00-12h30 / 12h30-20h30 (17h30 le vendredi)) . Avantages : Mutuelle et prévoyance - Prime d'habillage - Prime panier et pause payée - CSE Vos compétences : Vous devez avoir une bonne connaissance en métallurgie ainsi qu'une première expérience (alternance comprise) en tant que tourneur/euse numérique et conventionnel. Une bonne maîtrise de la lecture de plan est un plus. Vous travaillez dans le respect des instructions ainsi que les modes opératoires mis à votre disposition. Vous respectez le port des EPI et les règles en matière de sécurité. Vos qualités : Nous recherchons une personne minutieuse, rigoureuse
Lors de cet apprentissage vous serez formé.e au CAP OU BAC PRO en métallerie. Vous serez en charge de la fabrication de remorques : - préparation des débits, - assemblage des structures mécano-soudés - utilisation d'outils et de machines spécifiques (poste à souder, meuleuse, perceuse, etc.). - maintenance et entretien de l'outillage. - respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Passionné.e par le travail du métal et les métiers manuels ? N'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ... Votre agence Triangle Intérim Avranches recrute un OPERATEUR RECEPTION H/F pour l'un de ses clients, spécialisés dans la fabrication de produits laitiers, situé à Pontmain (proche Fougères). Le poste est à prendre de suite et pour plusieurs semaines de contrat: - Accueillir, informer les transporteurs de matières premières - Identifier les différents types de matières et apprécier leur conformité - Assurer la réception et l'expédition des différentes matières liquides : laitières et non laitières - Saisir automatiquement les mouvements - Respecter les modes opératoires, les instructions de contrôle ou de transformation et appliquer les bonnes pratiques et méthodes d'organisation. - Gérer les dysfonctionnements ou prévenir la maintenance, si le problème est hors de votre compétence - Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste, selon les procédures établies. Le poste est à pourvoir en horaire de journée, avec des coupures possibles entre 12h30 et 15h30, qui peuvent être régulières dans la semaine. Ce poste demande votre disponibilité et votre autonomie. Vous travaillez en horaire 3*8. Vous avez déjà travaillé sur un poste similaire ou avez une expérience sur la réception marchandise au sein d'une entreprise. Vous avez déjà fait du contrôle, de l'entrée et de la sortie de stocks. Vous êtes rigoureux.se, sérieux.se, et concentré.e sur vos tâches. Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ou presque ? Contactez-nous ou transmettez-nous votre CV et nous vous rappellerons vite. A vous de jouer !
Rejoignez notre équipe textile chez Intersport ! Vous avez une passion pour la mode, le sport et le confort ? Vous aimez partager vos conseils et aider les autres à faire les meilleurs choix ? Alors, cette annonce est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) dynamique et enthousiaste pour rejoindre notre rayon textile au sein d'Intersport. Si vous avez un excellent sens du service client, que vous êtes curieux(se) des dernières tendances en matière de vêtements sportifs et que vous aimez travailler en équipe, alors vous êtes notre futur(e) collègue ! Ce que nous vous offrons : * Une ambiance de travail conviviale et motivante, au sein d'une équipe passionnée. * L'opportunité de travailler avec des marques renommées et des produits innovants. * Des formations continues pour développer vos compétences. * Un cadre stimulant, où chaque jour est une nouvelle occasion de faire la différence pour nos clients. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients dans le rayon textile. * Participer à la mise en place des nouveautés et des promotions. * Assurer la gestion des stocks et la présentation des produits. * Créer une expérience d'achat agréable et personnalisée. Votre profil : * Vous avez une passion pour le sport et la mode. * Vous êtes à l'écoute et aimez apporter des conseils pertinents. * Vous aimez travailler dans un environnement dynamique. * Vous avez le sens du service et le goût du challenge ! Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe qui place l'humain et le sport au cœur de ses valeurs, alors postulez dès maintenant ! Intersport, ensemble, faisons bouger le sport ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Tes responsabilités : * Gérer et animer les rayons matériaux et agricole * Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients * Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) * Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE TU VAS AIMER : * Développer tes compétences sur les techniques de conseil et vente avec les collègues de ton secteur * Travailler en collaboration avec des équipes expérimentées et passionnées prêtes à t'aider à réussir et à t'épanouir dans ta carrière * Des avantages financiers : un 13ème mois, une prime d'intéressement et de participation et tous les avantages d'un CSE dynamique ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si tu as le sens du commerce, du service et du résultat, que tu recherches un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliques sur Postuler pour nous envoyer ton CV. Notre processus de recrutement Tu auras un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Septembre 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Tu prépares un BTS * Tu as le sens du commerce, du service et du résultat * Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence * Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRANDPARIGNY (50600 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un paysagiste minéral H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ; - Conception et maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, de palis, de traverses paysagères, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits. - Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Jardins, proche de chez vous, recherche un jardinier d'espaces verts H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Préparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage.) - Effectuer les semis et les plantations de végétaux et les protéger (bâche, écorce de pins, grillage.). - Installer les équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures.) - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.). - Tailler les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale et taille d'entretien). - Effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, le décapage ou le débroussaillage. - Réaliser l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...) et régule la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais...). La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits. - Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l'entretien et la création paysagère chez les particuliers. Vidéo de l'entreprise : Cliquez ici
Dans le cadre d'un remplacement d'environ cinq mois à partir de mi-mai, nous recherchons un(e) Chargé(e) des RH en CDD. Le poste est basé à Landivy (53) et des déplacements journaliers sont à prévoir sur le site de Poilley (35). Vos missions : - Relations humaines, accompagnement : conseiller les manageurs (organisation, disciplinaire, droit social, process internes...), écouter, dialoguer et répondre à l'ensemble des sollicitations des collabotateurs, relayer la communication interne... - Recrutement, intégration, formation : optimiser l'organisation des ressources (besoins vs ressources, compétences, partenaires externes...) ; assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs ; suivre les besoins de formation ; - Social : préparer les EVP ; - Relations sociales : garantir le bon fonctionnement et les relations avec les partenaires CSE ; - Gestion administrative : préparer les entrées/sorties, rédiger les différents courriers, vérification des badgeages, suivre le temps de travail et les absences, garantir le respect des obligations légales... - Diplômé(e) d'études supérieures dans le domaine des Ressources Humaines - Une expérience en tant que généraliste RH de proximité dans un environnement PME - Compétences informatiques, anglais professionnel - Convivial, positif, ouvert d'esprit, vous avez le sens du service et des qualités relationnelles et rédactionnelles, vous savez travailler en équipe et vous mettre à la place des autres, Vous aimez les gens et leur diversité, vous êtes bienveillant et avenant.
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France. Producteurs de champignons frais, sans pesticides et 100% français, nous souhaitons répondre au mieux aux exigences de nos consommateurs en leur proposant une offre segmentée par usage. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, l'une aux portes de la Bretag...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O72986
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Opérateur conditionnement (H/F) Vous serez en charge du conditionnement de produits frais sur ligne de conditionnement ou d'emballage, étiquetage, mise en cartons ou sur palette. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois minimum, vous avez envie de travailler. Salaire 11,88€/heure, prime de froid 0,46€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats...., participation (636€ en 2024). Horaire 2*8 du lundi au vendredi. Vous pouvez travailler dans un environnement froid positif à 6°c. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Opérateur en Maroquinerie (H/F) Domaine d'activité : Maroquinerie Type de contrat : Intérim de 3 mois Temps de travail hebdomadaire : 35h Horaires : 8h00 - 16h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : - En qualité de coupeur / coupeuse - Lecture et vérification de l'aspect du cuir (uniformité, cicatrices, imperfections...) - Noter et localiser les défauts et irrégularités - Noter les repères de coupe et positionner les emporte-pièces sur le cuir selon ses irrégularités, ses motifs et la destination des pièces - Mettre en place les outils de coupe - Programmer les machines - Rassembler les pièces coupées par famille pour l'assemblage et le montage des articles - Mettre en place informatiquement un schéma de placement de coupe - Découper manuellement des pièces pour des petites pièces - Indiquer la localisation des crans de montage sur des pièces coupées - Gérer la maintenance préventive / curative de premier niveau - En qualité de préparateur - Refendre les différentes épaisseurs de cuir des pièces - Parer les extrémités des pièces pour faciliter l'assemblage - Encoller et afficher des renforts sur les différentes pièces - En qualité de travailleur sur table - Colorer les pièces - Remborder les bords des articles de maroquinerie - Sous-assembler les différentes pièces - Minutie et dextérité - Travail d'équipe - Sens de l'esthétisme Une formation aux différents métiers est prévue par l'entreprise
Norman Recrutement ~ Romagné (35) Depuis 2006, Norman Recrutement (Groupe JTI) vous accompagne dans vos projets professionnels. Notre agence de Romagné recrute toutes qualifications dans les métiers du BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS, TRANSPORT, LOGISTIQUE, INDUSTRIE, TERTIAIRE. Zone d'activité du coudrais 35133 Romagné (9h00-12h30-14h00-18h00)
Description du poste : Nous recherchons pour une entreprise spécialisé dans le recyclage des déchêts un responsable maintenance en CDI Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, avec un BAC Professionnel. Vous êtes responsable de toutes les opérations de gestion technique et de conduite d'installations. Vous êtes disponibles pour intervenir dans le cadre de sa mission en toutes circonstances. Vous encadrez le personnel de conduite. Vos missions: - Exécution du programme de maintenance assigné dans le respect des règles de sécurité, d'environnement et des engagements énergétiques. - Intervention dans le cadre des habilitations attribuées (habilitation électrique H.T. / B.T., autorisation de conduite du chariot élévateur, etc.). - Respect des modes opératoires, instructions techniques et consignes particulières. - Garantie de la disponibilité des appareils sous surveillance en effectuant les changements de matériels et en contrôlant les installations selon la planification établie. - Collaboration avec le Responsable de Conduite pour les interventions sur les équipements. - Respect et application des règles relatives aux opérations de consignation et de déconsignation des équipements. - Information de la hiérarchie sur l'état des équipements surveillés. - Intervention en cas de dépannages, y compris dans le cadre de l'astreinte. - Contribution au maintien de la propreté des locaux extérieurs et intérieurs. Les horaires de travail sont en 3*8 avec des disponibilités les week-ends. Rémunération : 2 300EUR brut (13e mois + prime ancienneté + prime vacances + intéressement/participation + prime astreinte). Astreinte : 1X5 semaines - très peu sollicité (1 à 2 fois dans la semaine du jeudi au jeudi). Description du profil :***Profil recherché :** - Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance industrielle - Formation BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Bonnes connaissances en mécanique, électricité et hydraulique - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de technicien de maintenance.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O72988
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national. Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction. Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ... Votre agence Interaction Fougeres recrute pour son client reconnu pour ses produits et la commercialisation de produits laitiers, un Conducteur d'installation de machine automatisée h/f Après une formation en interne sur le poste, vos missions sont: - Assurer le montage et le réglage des différents outillages en fonction de la production demandée - Contrôler les conditions de mise en route et effectuer la mise en marche - Piloter les installations via l'outil informatique et s'assurer du bon fonctionnement en tenant compte des impératifs tout en respectant les procédés de fabrication définis dans des procédures et des instructions mises à disposition Horaires en 3x8. (1 weekend sur 2 de travaillé) Une expérience en industrie serait appréciée. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. . Vous êtes reconnu(e)s pour votre autonomie, rigueur et appréciant le travail en équipe. Profils débutants, formation au poste à prévoir à votre intégration.
Descriptif du poste: CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de Pontmain (53). Vos responsabilités : * Management d'équipe * Gestion opérationnelle d'un centre de profit * Déploiement et développement de la politique commerciale du groupe (digitalisation, merchandising, animation.) * Satisfaction clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Management avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Profil recherché: CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire minimum d'un Bac+2 dans le commerce ou le domaine agricole * Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions * Vous maitrisez l'outil informatique * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynami...
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Rejoindre une enseigne de proximité, à taille humaine, implantée au niveau local et portée par des valeurs fortes : c'est pour vous ? On dit de vous que vous êtes un(e) manager bienveillant(e) qui oeuvre pour la montée en compétences des équipes ? Vous souhaitez participer à une véritable aventure humaine, au sein d'une équipe de responsables motivés et investis, et à la tête d'une équipe de professionnels engagés ? Alors rejoignez-nous ! Il vous sera confié la gestion du magasin Lysadis - Landri de Grandparigny - St Hilaire du Harcouët (50) spécalisé en matériel agricole, motoculture, bricolage, matériaux de construction (à développer), et de l'établissement de Brécey, avec pour principales missions : - Management d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs à accompagner au quotidien - Animation commerciale pour développer le chiffre d'affaires - Gestion du point de vente (stocks, marges, remises) - Contribution à la négociation d'achats groupés pour l'enseigne - Reporting auprès de la responsable d'activité Vous avez une première expérience probante comme Responsable de magasin spécialisé dans au moins un domaine de notre activité (matériaux / bricolage / matériel agricole) avec une expertise technique et commerciale. Vous savez manager une équipe pour accompagner leur montée en compétences, réguler les éventuelles tensions. Vous êtes force de proposition sur les gammes de produits, l'implantation, les outils commerciaux. Vous êtes attentif à valoriser l'enseigne et à coopérer avec votre responsable hiérarchique et vos collègues responsables de magasin LYSADIS.
Lysadis, est une enseigne de proximité avec ses 6 magasins en jardinerie, bricolage et motoculture. Elle propose depuis 25 ans des produits et services de qualité, grâce à une équipe passionnée et à l'écoute ! Lysadis appartient au groupe familial et indépendant JDIS spécialisé en nutrition animale et productions végétales, et présent également dans l'univers de la tarterie via GELDELIS. Le magasin LYSADIS - LANDRI de Grandparigny p...
Description du poste : Notre client, recrute un(e) chauffeur de bus scolaire (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Conduire des passagers (enfants) selon un parcours ou circuit prédéfini. - Effectuer le nettoyage de votre bus - Déplacement sur plusieurs village. Départ de St Hilaire du Harcouët 20H/SEMAINE Lundi au Vendredi : 6h45-8h30 16h-19h et le Mercredi 12h45-14h15 modifiable selon planning SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivé(e), assidue, rigoureux(se). Vous travaillez pendant les périodes scolaires 20H/semaine. Avoir le permis D. Vous êtes amené(e) a vous déplacer sur le secteur de Saint Hilaire du Harcouët/ Barenton/ Mortain. Avoir tout les permis à jour.
Description du poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi technique ? Le cabinet de recrutement Adecco recherche pour le compte de son client, un acteur de l'agroalimentaire, des Techniciens/Agents de Maintenance pour des postes en CDI. Sous la direction du Responsable Maintenance, vos principales missions incluront :***Réaliser la maintenance préventive et corrective * Planifier les interventions de maintenance préventive * Solliciter des devis pour les pièces de rechange * Identifier et optimiser les points critiques des machines afin de prévenir des pannes ⚙️ * Mettre à jour le système de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) Description du profil : Vous avez un Bac à Bac+2 dans le domaine de la maintenance Vous êtes dynamique, proactif et possèdes des excellentes capacités d'analyse Vous possédez une expérience réussie dans un domaine similaire Ce que l'entreprise vous propose :***Mutuelle * Prévoyance * Diverses primes (13ème mois, intéressement ...) * CSE
Description du poste : Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Opérateur en Maroquinerie (H/F) Domaine d'activité : Maroquinerie Type de contrat : Intérim de 3 mois Temps de travail hebdomadaire : 35h Horaires : 8h00 - 16h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : * En qualité de coupeur / coupeuse - Lecture et vérification de l'aspect du cuir (uniformité, cicatrices, imperfections...) - Noter et localiser les défauts et irrégularités - Noter les repères de coupe et positionner les emporte-pièces sur le cuir selon ses irrégularités, ses motifs et la destination des pièces - Mettre en place les outils de coupe - Programmer les machines - Rassembler les pièces coupées par famille pour l'assemblage et le montage des articles - Mettre en place informatiquement un schéma de placement de coupe - Découper manuellement des pièces pour des petites pièces - Indiquer la localisation des crans de montage sur des pièces coupées - Gérer la maintenance préventive / curative de premier niveau***En qualité de préparateur - Refendre les différentes épaisseurs de cuir des pièces - Parer les extrémités des pièces pour faciliter l'assemblage - Encoller et afficher des renforts sur les différentes pièces***En qualité de travailleur sur table - Colorer les pièces - Remborder les bords des articles de maroquinerie - Sous-assembler les différentes pièces Description du profil :***Minutie et dextérité * Travail d'équipe * Sens de l'esthétisme Une formation aux différents métiers est prévue par l'entreprise
Pour répondre à la demande de notre client, nous recherchons un Agent de quai H/F sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Le poste est à saisir rapidement.Maestro des quais de chargement, toujours en mouvement, vous êtes le.a pro de l'organisation et de la coordination. Vous transformez les quais en un ballet bien rôdé grâce à la précision de vos déplacements. Personne autonome, vous avez la capacité à travailler sans devoir être encadré.e de façon continue.Votre rôle :-Organiser les chargements et déchargements des camions.-Contrôler l’état de la marchandise.-Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement.-Entretenir et nettoyer le quai.-Envoyer des courriels, entrer de données sur un logiciel.Horaires : 8h ou 8hh/13hh30 ou 17h.
Description du poste : Spécialisé dans la production de poudre de lait, notre partenaire basé à Pontmain recrute un agent de maintenance (F/H) pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos principales activités seront :***Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments : en maçonnerie, en plâtrerie/peinture, en électricité, en plomberie et chauffage ; * Exécuter des petites interventions d'ordre mécanique, serrurerie, chaudronnerie ; * Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments ; * Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif dans la limite de ses capacités techniques ; * Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés ; * Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés ; * Rendre compte de ses interventions, de ses analyses et diagnostiques en remplissant des rapports d'intervention et de diagnostic, renseigner la GMAO ; * Alerter en cas de risque produit lié aux dysfonctionnements ou aux interventions maintenance. Conditions de travail : Type de contrat : en CDI Rythme de travail : horaire de journée Poste à pourvoir : dès que possible Rémunération et avantages perceptibles avec NORMAN RECRUTEMENT :***Taux horaire selon la grille de l'entreprise + 13ème mois + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés ; * Propositions de placement de vos indemnités (IFM/ICP) sur un CET (compte épargne temps) à un taux d'intérêt de 10% ; * Acompte de paie sur demande ; * Mutuelle intérimaire avec 50% de prise en charge par Norman Recrutement ; * Accès au FASTT, aides dédiés aux intérimaires (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) ; * Possibilité d'effectuer des formations qualifiantes (CACES, habilitations, permis...) ; * Accès à des avantages fidélités via l'application Norman et Vous ( bons plans, récompenses, challenge fidélité...). Les avantages perceptibles une fois embauché au sein de notre partenaire :***Prime 13ème mois ; * Prime vacances ; * Intéressement et participation avec possibilité de placement PEG / PERCO ; * Avantages disponibles grâce au CSE ; * Divers autres avantages : développement de plan de formation, bien-être au travail...etc. Description du profil : Votre expérience sur le poste : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP/BEP ou d'une formation équivalente dans le domaine de l'entretien des bâtiments, vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine de la maintenance. Vous avez idéalement déjà travaillé au sein d'un environnement industriel et/ou agroalimentaire. Vos qualités au travail : Vous êtes capable de travailler en toute indépendance tout en respectant scrupuleusement les procédures et normes en vigueur ; Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec les équipes internes et les différents services de l'entreprise ; Vous savez faire preuve d'enthousiasme et travailler en synergie avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs ; Vous attachez une importance particulière au respect des règles d'hygiène, de sécurité, et aux enjeux environnementaux, ce qui est essentiel dans le cadre de la production alimentaire. Vos habilitations : Vous disposez d'une ou plusieurs certifications spécifiques à la maintenance industrielle (telles que le CACES R489, les habilitations électriques ou une certification HACCP). Ces qualifications, bien que non obligatoires, représentent un atout majeur pour le poste.
Description du poste : WELLJOB MAYENNE RECRUTE ! Lieu : Landivy (à 20 min de Fougères) Contrat : CDD de 4 à 6 mois, à pourvoir dès que possible Horaires : 2x7 du lundi au vendredi Salaire attractif + primes + indemnité de transport Notre client : Entreprise spécialisée dans le traitement et la commercialisation des peaux et des cuirs, comptant 30 collaborateurs. Votre mission : En tant que Cariste / Agent de Production (CACES 3 & 4), vous serez en charge de : Assurer la manutention des peaux et cuirs (déchargement, stockage, alimentation des lignes de production) Participer au processus de transformation (dégraissage, salage, triage et pliage) Garantir la qualité des produits et respecter les consignes de sécurité Rendre compte de votre activité à votre responsable Votre profil : Débutant(e) accepté(e) : motivation et engagement avant tout ! Titulaire des CACES 3 et 4 (obligatoire) Dynamique, rigoureux(se) et aimant le travail en équipe Nous vous offrons : Formation et accompagnement pour une prise de poste en toute confiance Mutuelle & prévoyance adaptées à votre situation Avantages CSE Postulez vite sur le site ou directement à l'agence WELLJOB MAYENNE !
Breizh Services Felger, membre du Réseau APROLLIANCE, est une entreprise à taille humaine située à Fougères, spécialisée dans le nettoyage de locaux pour des prestations récurrentes ou ponctuelles. Nous recherchons un Agent de Propreté Tertiaire H/F pour le secteur de Louvigné du Désert (35). Type de contrat : CDI Lieu : Louvigné du Désert (35) Temps partiel : 7h30 h par semaine Horaires : Le lundi, mercredi et vendredi : 15h00 - 17h30 Vos missions : * Nettoyage régulier des bureaux, espaces communs et sanitaires * Passage de l'aspirateur, balayage et lavage des sols * Nettoyage des surfaces, bureaux, tables et vitres * Vidage des poubelles et remplacement des sacs * Gestion de l'approvisionnement en fournitures de nettoyage Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et devenez un membre essentiel de notre entreprise Ce que nous offrons : * Des horaires adaptés : pas de travail le week-end ni les jours fériés * Base horaire évolutive selon vos besoins * Stabilité financière : salaire fixe et régulier chaque mois * Votre santé et sécurité sont au cœur de nos priorités : produits et matériel de qualité * Un accompagnement constant tout au long de votre parcours * Formation personnalisée et accès à notre plateforme d'e-learning pour devenir un(e) expert(e) du nettoyage * Mutuelle entreprise * Comité d'Entreprise avec multiples avantages Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rattaché au Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous menez les actions d'amélioration continue maintenance tant sur les améliorations techniques, organisationnelles que méthode maintenance. Vos missions sont :***Définir et faire évoluer en collaboration avec l'équipe, la maintenance préventive des équipements. Coordonner et organiser vos « projets et interventions », * Assurer le remplacement du Responsable Maintenance pendant ses congés, * Identifier et travailler sur les améliorations techniques permettant d'agir sur les causes des pannes récurrentes, * Définir et formaliser les savoir-faire et les bonnes pratiques maintenance (procédure montage/remontage, pratiques d'interventions.), * Analyser la récurrence des pannes pour définir les plans d'actions d'amélioration, * Optimiser et tenir à jour la GMAO : Gammes de maintenance, nomenclature, arborescence machine, adéquation stock de sécurité/pièces détachées. * Assurer la gestion du magasin pièces détachées, * Assurer le management de l'équipe méthode et magasin (2 personnes) en veillant à l'évolution des collaborateurs selon la politique RH. Poste localisé à Pontmain (53) à 20 minutes de Fougères sur des horaires de journée.***Prime de 13ème mois, * Avantages CSE, * Flexibilité, dates de congés. Description du profil : De formation Bac +2 minimum, vous avez au moins une première expérience en industrie agroalimentaire et vous possédez des connaissances dans la méthode maintenance et dans les équipements et leurs composants. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (exemple : GMAO, Excel). Votre rigueur, votre organisation, votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre sens du relationnel seront des qualités essentielles à ce poste. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
À la recherche d'une alternance avec de vraies responsabilités ? Tu veux évoluer, gagner en autonomie et mettre en pratique tes connaissances ? Rejoins-nous ! Encadré(e) par un tuteur, tu apprendras en faisant et développeras tes compétences sur le terrain. Tes missions : ¿¿ Vendre en exploitation agricole, en direct au point de vente et à distance.¿¿ Prospecter et rechercher de nouveaux clients, puis assurer leur fidélisation. ¿¿ Conseiller les clients sur les solutions optimales pour leurs besoins.¿¿ Participer à la vie du point de vente : Préparer les commandes clients, Gérer la réception et l'administration des produits, Organiser le réapprovisionnement, Suivre les stocks. Et tout ça, bien sûr, dans une équipe au top ! Début des missions : Septembre 2025 Prêt(e) à relever le défi ? Envoie-nous ta candidature ! Qui es-tu ? Es-tu une personne dynamique et persévérante ?Réactif(ve) et tenace face aux défis ?Tu as soif d'apprendre et un excellent sens de la communication ? Tu envisages une formation en technico-commercial, en BTS agricole, licence ou école d'ingénieur ? Tu possèdes des connaissances dans le domaine agricole ? Nous recherchons avant tout une personnalité et une vision ! Ce qui compte pour nous, ce sont tes qualités humaines et tes expériences personnelles, celles qui résonnent avec nos valeurs et nos projets. Nous avons aussi besoin de ton regard neuf, capable de questionner nos pratiques, méthodes et outils pour mieux répondre aux attentes de la société et des générations futures. Ce que nous te proposons : Un poste en alternance dans le commerce agricole avec des missions variées.Un accompagnement quotidien par un(e) tuteur/trice et ton manager pour faciliter ton intégration et booster tes compétences.Une expérience professionnalisante aux côtés d'experts du secteur. Mais aussi. Une équipe solidaire, soudée et ambitieuse. Soucieuse de son impact sur l'environnement et la société, notre entreprise se lance dans une démarche RSE. Des équipements et outils performants. Une prime de participation aux bénéfices. Une mutuelle et une prévoyance avantageuses. Des avantages CSE attractifs (week-ends d'entreprise, chèques vacances et cadeaux.). Et la suite ? Toutes les candidatures seront étudiées par Amélie, Gestionnaire de paie et ressources humaines. Puis si ton profil lui correspond, elle échangera avec toi lors d'un appel téléphonique de 10 minutes pour faire connaissance. Ensuite tu rencontreras le responsable de point de vente pour échanger sur le poste et sur tes attentes.
Agrileader est un négoce indépendant d'agrofournitures pour les éleveurs, cultivateurs et viticulteurs français. Notre métier consiste à conseiller, vendre et livrer des : Semences, Engrais, Produits pour la protection des cultures, Aliments, Produits d'hygiène, Equipements d'élevage, Plastique agricoles. En 25 ans d'existence, nous avons développé notre activité dans toute la France grâce à un réseau de 21 points de ven...
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Au sein de notre site spécialisé dans la fabrication de matériels agricoles, nous recherchons notre futur(e) Opérateur Plieur (H/F). Au sein de l'atelier tôlerie, vous aurez un rôle central et polyvalent et évoluerez au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine dans une ambiance chaleureuse et familiale. A ce titre, vos missions seront : - Réaliser des pliages sur une machine ; - Réaliser des découpes sur une machine ; - Lire les plans ; - Programmer et régler les machines-outils ; - Contrôler les pièces réalisées ; Le dynamisme, le goût du travail en équipe et la rigueur vous caractérisent. Vous êtes également autonome et organisé(e), et êtes à l'aise avec la lecture de plans et le travail sur les machines.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance vous aurez pour mission de : ? Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les moyens et installations ; ? Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements de distribution des énergies (Gaz, air comprimé, etc...) ; ? Participer à la gestion du magasin maintenance (Approvisionnements, entrées/sorties, etc...) ; ? Effectuer des interventions dédiées aux services généraux (Entretien infrastructure, Entretien des espaces verts, etc...) ; ? Effectuer un entretien régulier préventif pour garantir l respect de la règlementation et le fonctionnement des machines en toute sécurité ; ? Coordonner et suivre les interventions des prestataires extérieurs. Environnement de travail : Parc machine composé de cinq installations robotisées, dix machines-outils, une chaine de peinture, une quarantaine de ponts et palans de manutention et soixante postes de travail en production. Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine. Rémunération selon profil.
Nous recherchons un ou une pointeur soudeur. A ce poste vous approvisionner les pièces métalliques. Vous soudez et pointez des pièces métalliques au procédé MIG-MAG. Postes à souder semi-automatique, ponts motorisés et aspiration des fumées de soudage centralisée, box individuel.
Poste nécessitant une bonne analyse de son environnement et des pièces à équilibrer. Actuellement poste en 2*8. Le but du poste étant d'équilibrer les pièces ajoutant/enlevant petit à petit du poids de chaque côté de la pièce afin de l'équilibrer.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Laboratoire vos principales missions et responsabilités seront :***Le suivi des projets Recherche et Développement ; * La réalisation d'essai pour la mise au point de nouvelles formulations. Vous serez aussi en charge :***De mettre au point de nouveaux produits selon les demandes de nos clients ; * Faire évoluer les formulations existantes pour les améliorer ou remplacer les matières premières qui sont interdites ; * La veille concernant les nouvelles matières premières et produits mis sur le marché ; * Développer une gamme plus écologique ; * Faire le suivi des envoi des échantillons à nos clients et le suivi des tests de stabilité des formules ; * Créer des dossiers de fabrication pour la production ; * Etablir les fiches de prix pour le service commercial. Organisation du poste : 35h/semaine en horaires de journée: 8h30/12h - 13h30/17h. N/C Description du profil : De formation Bac +2 minimum en chimie, vous avez une expérience de 2 ans dans la formulation de préférence. La connaissance dans la détergence serait un plus. Votre expérience en R&D est un atout : il ne s'agit pas d'un poste d'analyse (chimie analytique notamment). La finalité porte sur la recherche, l'amélioration, l'innovation et le développement de produits existants ou nouveaux. Vous êtes rigoureux et faites preuve d'autonomie dans la réalisation de votre travail. Votre capacité à vous rendre disponible et votre aisance relationnelle vous permettront de vous intégrer au mieux à un environnement à taille humaine et à l'ambiance familiale. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Les missions exercées Vous assurez des missions de soins de prévention, de maintien de la santé et un accompagnement relationnel et physique pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne accueillie. Vous participez à l'organisation de la vie quotidienne et à la réhabilitation et la stimulation des capacités, établissez une relation d'empathie, attentive et sécurisante, pour limiter les troubles du comportement, prévenir les complications et rompre l'isolement. Vous accompagnez le résident dans la globalité de sa vie quotidienne (aide au repas, soins d'hygiène, animation...) en respectant son projet de vie personnalisé et, ses choix. Vous secondez l'équipe infirmière dans la réalisation des soins, la prise des traitements, la traçabilité, le plan de soins et la mise en sécurité du résident. Vous respectez les protocoles d'hygiène. Vous apportez écoute et réconfort, dans un positionnement adapté, aux résidents et à leur entourage. Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notées sur le logiciel. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil Savoir-faire : Titulaire du diplôme d'état d'assistant de soins en gérontologie, vous maîtrisez les fondamentaux de votre métier. Vous disposez des connaissances informatiques pour utiliser, au quotidien, les outils Office et métier. Savoirs être : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en relation permanente avec les résidents, vous faites preuve d'écoute et d'une communication adaptée à vos interlocuteurs. Votre rigueur d'organisation vous permet d'assurer des soins de qualité auprès des résidents. Autonome, vous faites preuve de capacité d'adaptation. Le poste comporte des séquences de travail le week-end par rotation.
L'Association Anne Boivent accueille des personnes en situation de handicap, âgées ou fragiles et les accompagne dans leur vie. L'EHPAD de Pontmain est implanté au cœur du village, offrant un accès facile aux commerces grâce à une voierie adaptée et une vue magnifique sur la célèbre basilique de Pontmain. Cet emplacement privilégié procure un environnement paisible, idéal pour des promenades.
Description du poste : Spécialisé dans la fabrication de poudre de lait, notre client recrute dans le cadre de son développement un conducteur d'installation automatisée (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Assurer le montage et le réglage des différents outillages; - Contrôler les conditions de mise en route et effectuer la mise en marche ; - Piloter les installations via l'outil informatique ; - Effectuer des prélèvements durant les différentes phases de transformation, les analyser et compléter les enregistrements prévus ; - Réaliser toutes les opérations de maintenance et d'entretien de 1er niveau ; - Appliquer les procédures d'hygiène, de qualité et de sécurité. Les horaires en 3*8 et 1 week-end sur 2 Salaire : Selon profil SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'industrie et idéalement en agroalimentaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et la maintenance de 1er niveau,motivé(e), débrouillard(e) et souhaitant s'investir sur du long terme ce poste est fait pour vous! Contactez nous au***ou postulez directement à offre !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de Pontmain (53). Vos responsabilités : Management d'équipe Gestion opérationnelle d'un centre de profit Déploiement et développement de la politique commerciale du groupe (digitalisation, merchandising, animation.) Satisfaction clients et adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire minimum d'un Bac+2 dans le commerce ou le domaine agricole Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions Vous maitrisez l'outil informatique Vous avez un bon relationnel avec la clientèle Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
RESPONSABILITÉS : Responsable Stocks H/F Vous serez rattaché au Directeur Général. Votre mission : Prendre en charge la gestion des stocks (dans un premier temps des pièces détachées automobiles) centralisée pour les 4 sites de lenseigne, situés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine. Gestion des stocks physiques et informatiques. Passage de commandes et réappros. Réception des marchandises, contrôles en qualité et quantités. Gestion des collections. Suivi des ventes et des prévisions pour les 4 sites. Réaliser les inventaires, mesurer les écarts et mettre à jour le système dinformation. Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance (rotation des stocks, délais de livraison, seuils de réappro, stocks de sécurité). Optimiser les approvisionnements, le stockage et la logistique. Participer à la mise en place du nouvel ERP du groupe. Assister les utilisateurs des sites dans la gestion des stocks et lutilisation de lERP. CDI 35h hebdo. Statut Agent de Maîtrise. Salaire brut annuel entre 30K et 35K. Poste basé à Saint-Lô ou Saint Hilaire du Harcouet. Avantages sur lachat des pièces, mutuelle 100 %, participation. PROFIL RECHERCHÉ : BAC ou BTS Logistique ou Gestion de Production Minimum 4 ans dexpérience en gestion de stocks Excellente organisation Bonne maîtrise des outils informatiques, ERP, Excel. Une expérience dans le domaine du négoce et de l'industrie serait un plus.
Entreprise de 120 personnes, créée en 1920, spécialisée dans la vente de pièces détachées et la réparation pour lautomobile, le poids lourd, lindustrie et lagricole. Mon client fait partie dun groupe de 450 personnes réparties sur 15 sites en Normandie. Je suis Loïc PERIOT, cabinet de recrutement membre du Mercato de l'Emploi, mandaté par l'entreprise pour ce recrutement.
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un conseiller vendeur outillage et motoculture (H/F) pour l'un de nos clients. POSTE : VENDEUR OUTILLAGE ET MOTOCULTURE (H/F) Vos missions: -Gestion et animation des rayons bricolage -Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement) -Acteur du développement du e-commerce -Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents Conditions du poste -Poste en 35 heures -Horaires: 9h00-12h15 / 14h00-18h30 -13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE -Un parcours dédié de formations -Des possibilités d'évolution PROFIL : Votre profil: -Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent -Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage -Vous avez un bon relationnel avec la clientèle -Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... n'hésitez plus, foncez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Adeline, Amandine et Charlène vont revenir vers vous vous par e-mail ou téléphone, pour échanger afin qu'elles valident l'adéquation de votre profil.
Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 25 392€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ansUne prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En tant qu'Exploitant Transport, vos missions seront les suivantes : Relation clients : Répondre aux demandes des clients en leur proposant une prestation de qualité et s'assurer de l'acheminement des marchandises en anticipant les litiges (en fonction des aléas routiers, clients...) ; Relation avec les Conducteurs : Coordonner l'activité des Conducteurs routiers, en prenant en compte les contraintes réglementaires, accompagner les Conducteurs dans la bonne exécution de leurs tâches et gérer leurs plannings en prenant en compte les rendez-vous avec l'atelier ; Suivi administratif : Saisie des ordres de missions, planning Conducteurs, constitution et suivi des dossiers d'affrètement, suivi des emballages... Travail en journée du lundi au vendredi, Rémunération fixe selon profil + Chèques vacances+ Chèque Kadéos+ Prime individuelle+ Participation + Mutuelle. Issu d'une formation en gestion du transport routier (BTS ou DUT Transport et Logistique minimum) ou d'un niveau équivalent, vous disposez idéalement d'une expérience d'un an minimum en tant qu'Agent d'Exploitation Exploitant Transport. La réglementation européenne du transport de marchandises ainsi que la géographie n'ont pas de secret pour vous. Vous êtes bon communicant et appréciez le travail en équipe. Votre bon sens et votre esprit logique vous permettent d'organiser au mieux les tournées. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Contrat : CDI Salaire : 35000 à 40000 € par an
REGIONAL INTERIM ET R INTERIM, BTP, industrie, tertiaire, transport... tant de secteurs accessibles selon vos envies car notre spécialité est de ne pas en avoir ! Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les talents recherchés par nos entreprises clientes est notre challenge au quotidien. Nos équipes sont animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous Votre agence Triangle Solutions RH d'Avranches recrute un AGENT DE MAINTENANCE H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Pontmain (53) spécialisé dans l'industrie agroalimentaire. Le poste est à prendre dès à présent et pour du long terme. Vos missions sont les suivantes: - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels variés sur le site - Gérer et suivre la sous-traitance - Assurer la gestion du magasin de pièces détachées avec votre responsable - Respecter les processus de l'ensemble des règles d'hygiène, de sécurité, qualité et d'environnement Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires de journée sur une base hebdomadaire de 35 heures. La rémunération se fera en fonction de votre profil et de votre expérience. De formation CAP ou BEP Maintenance, vous possédez une première expérience réussie en maintenance industrielle. Vous possédez idéalement le CACES 3 R489. Vos habilitations électriques sont à jour. Vous êtes rigoureux.se dynamique et professionnel.le et vous possédez de vraies capacités d'organisation et de communication. Le poste vous intéresse ? Contactez-nous ou postulez et nous vous rappelons rapidement ! A vous de jouer !
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... L'agence TRIANGLE INTERIM Fougères recherche pour l'un de ses client, un conducteur d'installation (H/F). Rattaché au contremaître de fabrication au sein d'une salle de conduite automatisée vous réaliserez les tâches suivantes : - Conduire des installations de concentration ré-engraissement et séchage - Produire en conformité avec le cahier des charges et les consignes de fabrication - Détecter tout incident ou anomalie et prendre les mesures adéquates - Effectuer des prélèvements durant les différentes phases de transformation et les analyser - Corriger les écarts de paramètres - Veiller au nettoyage des installations et de leur environnement - Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité ainsi que le processus des contrôles qualité Poste basé à Pontmain Horaires : 3*8 + 1 weekend sur 2. De formation technique (conduite d'installations automatisées) ou Bac pro/BTS en Industrie Agro Alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience en industrie laitière. Vous possédez de bonnes connaissances des normes qualité/hygiène et du contrôle des produits. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Votre agence TRIANGLE INTERIM FOUGERES, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les produits laitiers, un Opérateur Réception H/F. Rattaché au responsable fabrication, vous participez à la fonction logistique de l'entreprise, en assurant la réception et l'expédition de la matière première. A ce titre, vos principales tâches seront : - Réceptionner les citernes de matières premières, après échantillonnage et analyse. - Réaliser des opérations de nettoyage de la zone de travail. - Saisir informatiquement les mouvements des matières. - Renseigner les documents relatifs à la gestion et à la traçabilité. - Vérifier la correspondance des poids et alerter, si nécessaire, la hiérarchie. - Effectuer le suivi du NEP (nettoyage en place) afin de contrôler les concentrations et faire les appoints. - Mettre à disposition les échantillons réceptions pour la transmission au Laboratoire. - Appliquer l'ensemble des règles d'hygiène, de qualité, de sécurité et d'environnement relatives à l'usine. Horaires : 3*8 + 1 weekend sur 2. Port de charge Vous connaissez et/ou êtes respectueux des règles d'hygiène, qualité et de sécurité spécifiques à l'agroalimentaire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et vous avez l'esprit d'équipe. Cette offre vous intéresse ? postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaillent avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients un agent de maintenance H/F. Le poste est à pourvoir au plus vite sur le secteur de Pontmain. Vos activités principales seront : Phase curative - Intervenir, dépanner et remplacer les pièces Phase préventive - Réviser les machines - Consigner les opérations sur le livret d'entretien Phase programmée - Modifier et améliorer lors de l'arrêt de l'installation Horaire de travail : du lundi au vendredi 8H/12H - 13H30/17H30 et quelques samedis en fonction de activité Vous êtes rigoureux, méthodique et force de proposition Vous avez de bonnes connaissances des normes qualité et du contrôle des produits N'hésitez pas, envoyez nous votre candidature ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Landivy (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la préparation de viande porcine, un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F Dans une entreprise dynamique, vos mission seront : Savoir reconnaitre les différentes pièces de viandes - Réaliser la préparation et le salage des produits - La mise en moule des produits - Le conditionnement des produits frais sous 4 degrés - Le nettoyage des machines. Au sein d'une équipe vous participez à la vie de l'entreprise. Votre mission se déroule en horaires d'équipes 06h-13h30/13h30-21h du lundi au vendredi pour un contrat de plusieurs mois en intérim. POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE Description du profil : Idéalement, avez déjà réalisé une première expérience en industrie agro-alimentaire ou grande surfaces. Vous êtes rigoureux, dynamique et avez des connaissances sur les différentes pièces de viandes. Alors n'hésitez plus et rejoignez la tribu qui avance du bon pas !! - En postulant à cette annonce - En venant nous rencontrer à notre agence ABALONE située 43 Bd Jean Jaurès 35300 Fougères du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 - En nous contactant au***.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Fougerolles du Plessis (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Un Etudiant en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (8 h/semaine) sur GRANDPARIGNY (50600 , Normandie - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vous aspirez à dynamiser votre parcours professionnel ? Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi technique ? Le cabinet de recrutement Adecco recherche pour le compte de son client, un acteur clé dans le secteur agroalimentaire, ses futurs Techniciens/Agents de Maintenance dans le cadre de contrats à durée indéterminée (CDI). Rattaché au Responsable Maintenance, vos missions incluront :***Effectuer la maintenance préventive et corrective * Organiser le planning de maintenance préventive * Solliciter des devis pour les pièces de rechange * Optimiser les points critiques des machines afin de prévenir les pannes * Tenir à jour la Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) Description du profil : Vous disposez d'une expérience réussie sur le domaine technique, si possible en industrie agroalimentaire Vous êtes de nature organisée, méthodique et dynamique Ce que l'entreprise vous propose :***Horaires en 3*8 * Primes * Opportunités d'évolution
Description du poste : L'entreprise regroupe le pôle ingrédients laitiers composé de six marques appartenant au groupe Savencia.Groupe leader mondial des spécialités fromagères avec plus de 20 000 collaborateurs dans le monde et des marques à forte notoriété comme Caprice des Dieux, Tartare, Coeur de Lion, Vieux Pané. L'entreprise recherche un Chargé Méthodes et Projets Maintenance (H/F) en CDI Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous menez les actions de méthode maintenance et assurez la gestion et les tâches administratives et techniques du magasin et du magasinier(e). A ce titre, vos principales activités seront : - Définir en collaboration avec la maintenance, la fréquence de préventif des équipements en tenant compte de leurs conditions d'utilisation, et suivre le taux de réalisation. - Etablir les dossiers de préparation des interventions, les gammes. - Mettre en oeuvre et suivre la sous-traitance réalisée par la maintenance (commandes, réceptions, relances, - Réaliser la recherche des causes des dysfonctionnements importants en analysant les comptes rendus d'interventions et les historiques de pannes. - Mener les analyses technico-économiques. - Tenir à jour le catalogue des articles en magasin (et gestion des stocks). Description du profil : De formation Bac+2 à BAC+3, vous avez une première expérience réussie en industrie agro-alimentaire et vous possédez des connaissances dans la méthode maintenance et dans les équipements et leurs composants. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (ex : GMAO, Excel). Votre rigueur, votre organisation, votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre sens du relationnel seront les clés de votre réussite à ce poste. Horaire de journée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Pontmain (53220),un Chargé méthodes et projets maintenance (H/F) en CDI. Notre client est un acteur majeur dans le secteur agroalimentaire. En tant que Chargé méthodes et projets maintenance, votre rôle consistera à piloter les actions de méthode maintenance. Vous aurez pour missions principales: Gérer les tâches administratives et techniques du magasin et du magasinier. Maintenir à jour la nomenclature sur la GMAO Assurer le classement des dossiers techniques des équipements. En collaboration avec le service maintenance, vous définirez la fréquence de préventif des équipements et suivrez leur taux de réalisation.Etablir les dossiers de préparation des interventions, suivre la sous-traitance réalisée par la maintenance, et réaliser la recherche des causes des dysfonctionnements importants en analysant les comptes rendus d'interventions. Auditer et réaliser les contrôles qualité à réception et organiser les contrôles réglementaires. Gérer certains projets techniques du site et assurer le management de l'équipe magasin maintenance.Votre profil De formation Bac+2 à BAC+3, vous justifiez d'une première expérience réussie en industrie agro-alimentaire. Vous possédez des connaissances approfondies dans la méthode maintenance et les équipements et leurs composants. Une bonne maîtrise des outils informatiques (ex : GMAO, Excel) est requise. - Avoir au moins 3 ans d'expérience en industrie agro-alimentaire. - Niveau d'études : Bac+2 minimum. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Pontmain (53220),un Technicien de maintenance (H/F) en CDI. Notre client est un acteur majeur dans le secteur agroalimentaire. En tant que Technicien de maintenance, vos principales missions seront : - Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements de production. - Estimer le temps nécessaire pour effectuer les dépannages. - Améliorer les aspects critiques des machines pour prévenir les pannes. - Suivre le planning de maintenance préventive établi. - Rendre compte de ses activités au responsable. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et environnement propres au site industriel. - Enregistrer les interventions dans le GMAO. Description du profil : De formation Bac pro Electromécanicien ou BTS Maintenance, vous possédez une expérience significative en maintenance industrielle. Vous avez de solides compétences en électricité, mécanique, et si possible en automatisme. Vous êtes dynamique, organisé et appréciez le travail en équipe. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer un environnement de production moderne et contribuer activement à la fabrication de produits de qualité ? Nous recherchons un Conducteur de Ligne H/F pour rejoindre nos équipes. Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production - Effectuer les réglages et l'approvisionnement en matières premières - Veiller au respect des cadences et des consignes de sécurité - Détecter et signaler toute anomalie - Participant à la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
RESPONSABILITÉS : En tant que Pilote de l'unité de salage/tri, vous vous appuyez sur vos qualités managériales ainsi que sur une compréhension du terrain pour animer et fédérer une équipe de 25 personnes, tout en menant des projets de performance industrielle. - Vous managez des équipes : planning, intégration, formation, évaluation et gestion des compétences... - Vous planifiez, organisez et coordonnez l'activité du site pour atteindre les objectifs de qualité et de production dans le respect du cahier des charges client - Vous êtes en charge du suivi de la qualité du travail, des coûts, de la sécurité des personnels et de l'outil - Vous initiez et accompagnez les projets d'amélioration des processus, des flux et de l'outil de production - Vous organisez le développement des compétences de vos équipes pour sécuriser le savoir-faire et fidéliser vos collaborateurs Landivy étant le centre de référence du tri des peaux de veaux du Groupe, vous incarnez cet excellence et en êtes "l'interlocuteur technique de référence", aussi bien vers l'amont (éleveurs, groupements, abattoirs) que vers l'aval (clients de la maroquinerie). Déplacements et visites en élevage, ainsi que chez les clients tanneurs. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 et ayant des connaissances du milieu de l'élévage, vous êtes une Femme ou un Homme passionné(e) par les peaux et le cuir. Leader naturel, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre professionnalisme. Votre présence quotidienne sur le terrain, votre écoute et vos excellentes capacités relationnelles feront de vous un(e) interlocuteur/trice de confiance, tant pour votre équipe que pour vos relations avec les fonctions transverses du groupe (direction, logistique, ordonnancement, RH...) Un programme spécifique de formation au tri des peaux sera assuré par nos experts et un programme dédié aux managers du Groupe Bigard vous sera proposé, qui vous permettra de développer vos compétences en management et d'évoluer au sein du Groupe. Conditions du poste : - Poste basé à Landivy - Début de contrat à partir du mois de Juin 2025 - Rythme de travail : journée - Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes - Indemnité quotidienne de transport - Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Le Groupe Bigard, leader français de la transformation de viande, connu pour ses marques Bigard, Charal et Socopa, dispose à Landivy d'une unité de traitement des peaux de gros bovins et de veaux.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous menez les actions de méthode maintenance et assurez la gestion et les tâches administratives et techniques du magasin et du magasinier(e). A ce titre, vos principales activités seront : - Tenir à jour sur la GMAO la nomenclature et assurer le classement des dossiers techniques des matériels. - Définir en collaboration avec la maintenance, la fréquence de préventif des équipements en tenant compte de leurs conditions d'utilisation, et suivre le taux de réalisation. - Etablir les dossiers de préparation des interventions, les gammes. - Mettre en oeuvre et suivre la sous-traitance réalisée par la maintenance (commandes, réceptions, relances, etc, ...). - Réaliser la recherche des causes des dysfonctionnements importants en analysant les comptes rendus d'interventions et les historiques de pannes. - Mener les analyses technico-économiques. - Tenir à jour le catalogue des articles en magasin (et gestion des stocks). - Auditer et réaliser les contrôles qualité à réception. - Etablir un plan de localisation des articles en stock et les rattacher dans la GMAO aux équipements présents sur le site. - Organiser les contrôles réglementaires hors Energies (levage, portes, quais, ...), et vérifier la conformité règlementaire des machines - Assurer la gestion de certains projets techniques du site qui lui sont confiés - Assurer le management de l'équipe magasin maintenance en veillant à l'évolution des collaborateurs selon la politique RH et remplacer le/la magasinier(e) en son absence. De formation Bac+2 à BAC+3, vous avez une première expérience réussie en industrie agro-alimentaire et vous possédez des connaissances dans la méthode maintenance et dans les équipements et leurs composants. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (ex : GMAO, Excel). Votre rigueur, votre organisation, votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre sens du relationnel seront les clés de votre réussite à ce poste.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Tes responsabilités : Gérer et animer les rayons matériaux et agricole Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Tu prépares un BTS Tu as le sens du commerce, du service et du résultat Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Description du poste : API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 12 000 salariés, notre groupe est en constant développement. Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion ! Dans le cadre de notre développement sur la région Maine Anjou, nous recherchons notre Commis de cuisine H/F au sein d'un établissement commercial de 50 à 300 convives situé à Pontmain (53) et en équipe de 3 personnes. Vos missions : - Préparation culinaire - Décontamination des matières premières - Conditionnement des différents éléments du repas avant leur livraison - Nettoyage des locaux et du matériel de cuisine (plonge à l'aide d'un lave batterie ou nettoyage manuel) - Le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Expérience de 2 ans , idéalement issu de la restauration collective et commerciale Vous avez le sens du service et vous êtes passionné par votre métier. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Connaissance HACCP est un plus. Nous vous proposons un contrat à durée déterminée***Temps plein - 35 heures par semaine * Horaires : selon planning du lundi au dimanche / horaires en continue de 8h00 à 20h00 selon les prestations * 1 week-end sur 2 * Poste à pourvoir à compter du 1er mai 2025 et ce jusqu'au 31 août 2025 Vos avantages :***Rémunération brute de 1835,17 € * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% * Repas fourni (avantage en nature) * Tenue de travail non fournie "Vous aimez être créatifs pour proposer à nos convives de nouvelles recettes, tout en associant le plaisir du goût et la présentation de vos créations ! ' Envoyez-nous votre candidature ! Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Poste nécessitant une bonne analyse de son environnement et des pièces à équilibrer. Actuellement poste en 2*8. Le but du poste étant d'équilibrer les pièces ajoutant/enlevant petit à petit du poids de chaque côté de la pièce afin de l'équilibrer. une personne ayant une connaissance de l'industrie dans l'idéal et une personne patiente
Vos missions : - Assurer la prise en charge médicale des patients, qu'ils soient admis directement ou transférés d'un autre service ou établissement
Description du poste : Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique en tant qu'Opérateur Equilibrage (H/F). Si vous êtes à la recherche d'un poste enrichissant dans un environnement industriel, cette opportunité est pour vous. En tant qu'Opérateur Equilbrage vous aurez pour missions principales : - Monter les différents types de couteaux sur le rotor. - Programmer et régler l'équilibreuse pour garantir un cycle de production optimal. - Approvisionner et extraire les rotors de la machine. - Lancer, suivre et vérifier le bon déroulement des opérations d'usinage. - Contrôler la conformité des pièces produites. - Réaliser la saisie d'Ordres de Fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Informations supplémentaires : - Poste à pourvoir au plus vite et sur du long terme - Poste dans un premier temps de journée puis en 2/8 - Rémunération selon profil + avantages SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant une connaissance de l'industrie, idéalement dans un poste similaire. Vous devez faire preuve de patience, car l'objectif de ce poste consiste à équilibrer les pièces en ajoutant ou en retirant progressivement du poids de chaque côté. Cette vous intéresse ? Postulez ou contactez nous directement !
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRANDPARIGNY (50600 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR COMPTOIR PIECES POIDS LOURDS / MAGASINIER POIDS LOURDS (H/F). Poste en CDI, sur le département Ille et Vilaine. Notre client est un groupe important dans le secteur Automobile / Poids Lourd. Le groupe possède plusieurs sites et offre des perspectives d'évolution intéressantes. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. Vente de Pièces Véhicules Industriels Vente au comptoir Gestion du portefeuille clients existant Conseil clients Expérience dans le secteur Automobile / Véhicule Industriel. Vous pouvez avoir occupé un poste de Commercial, Magasinier, Technicien... Vous avez de bonnes qualités relationnelles. Vous avez le sens du service et de la satisfaction clients. REMUNERATION Salaire fixe selon profil Variable et avantages
Vos missions : - Assurer la prise en charge médicale des patients, qu'ils soient admis directement ou transférés d'un autre service ou établissement - Élaborer et présenter aux patients leur projet thérapeutique personnalisé - Assurer le suivi médical des patients tout au long de leur prise en charge - Recevoir les familles pour les accompagner et les informer dans le cadre du parcours de soins des patients - Contribuer à la continuité des soins au sein de l'établissement - S'investir dans les instances de l'établissement comme la CME ou différentes commissions - Assurer des remplacements ponctuels sur les secteurs sanitaires ou médicosocial Idéalement, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste de Médecin Gériatre F/H ou en tant que Médecin Généraliste F/H. De ce fait, vous êtes diplômé d'un Doctorat en médecine générale ou titulaire d'un DU en gériatrie. Votre expérience vous permet d'avoir une approche globale et une bonne prise en compte des différentes situations. Vous êtes capable de gérer les priorités et d'organiser votre temps de manière efficace. Bon communicant, vous savez travailler en équipe et prendre les bonnes décisions.
Notre client, recrute un(e) chauffeur de bus scolaire (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Conduire des passagers (enfants) selon un parcours ou circuit prédéfini. - Effectuer le nettoyage de votre bus - Déplacement sur plusieurs village. Départ de St Hilaire du Harcouët 20H/SEMAINE Lundi au Vendredi : 6h45-8hh-19h et le Mercredi 12hh15 modifiable selon planningSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre client recrute un monteur de machines agricoles Vos missions seront les suivantes: Réaliser le montage Controler les pièces et ensemble mécaniques Réaliser les saisies des ordres de fabrication Travailler en respectant les règles de sécurité Horaires de journée ou 2*8 Salaire à négocier selon profil CDI possible SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Connaissance en hydraulique et mécanique bonne maitrise de la lecture de plan débutants acceptés.
Le pilote d'installation est chargé de réaliser toutes les opérations nécessaires au traitement des matériaux : - Il supervise les installations qui produisent du sable, des gravillons et des graves sous la responsabilité du chef de carrière. - Il déstocke à l'aide d'un tombereau articulé les produits finis pour les déposer sur la plateforme de stockage - Il est garant du lancement et du suivi de la production de granulats, selon le planning défini par son responsable. - Il contrôle le bon déroulement des opérations de traitement et interviens en cas de dysfonctionnement. - Il contrôle visuellement la qualité des produits - Il met en œuvre la configuration et les réglages de l'installation. - Il réalise des rondes journalières pour contrôler la conformité et le bon fonctionnement des équipements de l'usine de traitement des matériaux. - Il remonte les informations des dysfonctionnements rencontrés à son chef de carrière. Le poste est basé à notre carrière située à Saint Brice de Landelles (50). Vos horaires pour ce poste sont du lundi au vendredi, en journée. Issu(e) d'une formation en conduite d'engins, vous disposez d'une expérience significative dans ce métier. Vous possédez idéalement vos CACES catégorie B1 - C1- E (anciens 2-4-8) en cours de validité. Vous appréciez le travail en extérieur et le travail d'équipe. Vous êtes autonome. Vous avez des notions en mécanique (En électricité serait un plus). Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances et revendiquons des pratiques non discriminantes.
Dans un monde en perpétuelle évolution, le Groupe Pigeon ne cesse de se transformer, de développer et d'optimiser son offre de produits et services au service de l'intelligence des territoires. Nos équipes sont animées autour d'une forte culture entrepreneuriale alliant l'excellence professionnelle et managériale. Quand vous rejoignez le Groupe Pigeon pour un emploi, nous pouvons vous offrir l'opportunité d'y faire une belle et longue carrière. La form...
TeamServices Rennes, votre agence d'emploi et de travail temporaire, recherche pour l'un de ses clients, un : CONDUCTEUR COLLECTE DE LAIT (H/F) Vos missions : - Assurer la conduite et la manœuvre dans les exploitations agricoles du camion-citerne afin de collecter le lait auprès des producteurs - Contrôler l'aspect du lait et assurer la prise d'échantillon du lait collecté - Assurer un rôle de communication entre les producteurs et la coopérative - Participer à la démarche Qualité Hygiène Sécurité Environnement Le poste est basé à Pontmain. Horaires décalés (2*8) + travail les week-ends.
ETRE Emploi recherche pour l’un de ses clients, entreprise en plein essor, un Trieur de métaux H/F. Longue mission à pourvoir dès maintenant dans le secteur de Saint-Hilaire-Du-Harcouët (50).Missions de l'emploi :-S'informer, à chaque prise de poste, auprès de l'attaché d'exploitation des consignes journalières.-Réaliser des opérations de manutention, de réception et de tri des éléments.-Surveiller la conformité des matières en amont par rapport aux qualités annoncées.-Renseigner les documents utiles au tri : fiches de travail, fiches de contrôle.-Tenir informé l'attaché d'exploitation de tout élément susceptible de perturber le planning de tri et de tout problème de sécurité.-Transmettre à votre responsable toutes les informations nécessaires à la bonne marche de la production.-Préparer les bacs de conditionnement et compléter les documents de suivi.Poste en 2X8 (6h/13h30 ou 13h30/21h)Tickets restaurant : 9.45 (60% part patronale/40% part salariale) &#; Prime habillage/déshabillage &#; Prime de douche et prime de production.
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons jardin * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements... * Vous possédez idéalement le certiphytos * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Description du poste : Mon client, une entreprise agroalimentaire reconnue pour son savoir-faire et son engagement en faveur d'une production responsable, recherche un(e) Superviseur de Production afin de renforcer son équipe et accompagner son développement. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Générale et en collaboration avec le Superviseur de Culture, vous serez en charge d'organiser et d'optimiser la production en salle de culture. À ce titre, vous devrez :***Encadrer et accompagner une équipe composée de 4 Chefs d'équipe et d'environ 100 collaborateurs (cueilleurs, équipiers, ouvriers agricoles, techniciens de maintenance), * Planifier et organiser le travail des équipes en fonction des besoins de production et en lien avec le Superviseur de Culture, * Suivre et analyser les indicateurs de performance pour optimiser la productivité et la qualité, * Veiller au respect des consignes de travail, de sécurité et des normes qualité en vigueur (IFS, BRC, Global GAP), * Coordonner les interventions de maintenance et gérer les relations avec les prestataires externes, * Participer aux démarches d'amélioration continue pour optimiser l'organisation, les conditions de travail et la performance globale du service. Description du profil : Profil recherché * Formation : Bac +5 (Ingénieur ou équivalent), * Expérience : Minimum 5 ans en management et organisation de la production industrielle ou agroalimentaire, * Compétences : - Fortes aptitudes en management d'équipe et en gestion de production, - Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels spécifiques), - Connaissance des normes qualité et certifications (IFS, BRC, Global GAP), - La maîtrise de l'anglais serait un plus. Vos qualités * Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes, * Sens de l'organisation, rigueur et réactivité, * Aisance relationnelle et capacité d'adaptation à un environnement multiculturel, * Appétence pour le terrain et l'opérationnel, * Esprit d'analyse et force de proposition pour améliorer les performances. Pourquoi rejoindre mon client ? - Une entreprise dynamique et en plein essor, engagée dans une production responsable, - Un poste challengeant avec des responsabilités managériales et opérationnelles - Une opportunité de participer activement aux projets d'amélioration continue et à la montée en compétence des équipes. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre équipe soignante au service de médecine, alors n'hésitez plus! Intitulé de l'emploi : Aide-soignant(e) Le poste est situé au : Centre Hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët, service MEDECINE Contrat : 100%, CDD de 6 mois renouvelable Horaires: 12h/jour de jour ou de nuit Activités principales : - Proposer une prise en charge adaptée et personnalisée en poursuivant un objectif de maintien et/ou de réadaptation à l'autonomie. - Participer activement à l'humanisation des conditions de vie de la personne accueillie. - Assurer des soins de qualité dans le respect de la personne et dans un contexte de sécurité. - Accompagner les personnes en fin de vie ainsi que leur entourage. - Participer à la qualité de l'accompagnement et au respect des choix du patient Activités secondaires : Collaboration à la réalisation des soins, sous délégation de l'IDE Accompagnement du patient et de son entourage Participation à la gestion administrative du service Respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité (traçabilité) Encadrement des stagiaires PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : - Être titulaire du diplôme d'AS. - Formations indispensables : manutention, hygiène, gestes d'urgences, transmissions ciblées, sécurité incendie. - Formations souhaitables : soins palliatifs, prise en charge de la douleur, prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer, des malades alcooliques et pathologies psychiatriques. - Outils à connaître : dossier patient informatisé et son guide d'utilisation, logiciel de gestion documentaire, de signalement et de commande. Connaissances théoriques et pratiques : - Connaissances techniques pour la réalisation des soins. - Capacité à transmettre son savoir et sa pratique professionnelle - Être capable de polyvalence et d'adaptabilité Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : - Être capable de discerner l'urgence et savoir transmettre. - Savoir définir les priorités. - Être capable de travailler de façon autonome tout en respectant les limites de sa fonction. - Être capable d'assumer les situations d'urgences ainsi que les situations violentes - Évoluer dans sa fonction en se formant. - Capacité à informer et éduquer - Organisation et sens de l'économie. Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être» : - Avoir les qualités relationnelles nécessaires à l'accueil de patients de tous âges et de tous milieux sociaux. - Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité - Développer un esprit d'équipe, disponibilité, courtoisie - Être en capacité de se remettre en question. - Être en capacité de ne pas porter de jugements de valeur.
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët est un établissement public de santé appartenant au groupement hospitalier des Hôpitaux du Sud Manche et, employant 270 agents. Il est situé près du Mont-Saint-Michel et des plages.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le démantèlement et recyclage de nouvelles ressources un Opérateur polyvalent démantèlement de batteries H/F. Le poste est à pourvoir dès à présent sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En relation avec les chauffeurs, transporteurs et l’attaché d’exploitation, vous êtes chargé(e) d’assurer la gestion logistique, technique et réglementaire des opérations liées à la manipulation, au stockage et au démantèlement des batteries et de leurs sous-produits, tout en garantissant la sécurité et le respect des procédures internes.Descriptif de la mission :-Charger, transporter, décharger et stocker les batteries et sous-produits issus du démantèlement en utilisant des équipements adaptés.-Démanteler et trier les composants des batteries (modules, métaux, plastiques, câbles, etc.) en effectuant des contrôles visuels et techniques.-Assurer l'enregistrement et la traçabilité des données opérationnelles via des outils numériques (photos, QR codes, formulaires).-Organiser et sécuriser les zones de stockage en fonction des besoins de production et des contraintes logistiques.-Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements, des engins de levage et du poste de travail, en signalant tout dysfonctionnement.-Appliquer et faire respecter les consignes liées à la sécurité, la qualité et l'environnement (QHSE) sur le site.-Collaborer avec les chauffeurs, transporteurs et équipes internes pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques.Salaire : environ € brut/mois. Primes.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de FOUGERES recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) pour son client industriel, qui cultive sous abri et conditionne ses légumes bio ou sans pesticides, prêts à consommer, dans le cadre de la création du poste. POSTE : Technicien de maintenance (H/F) Vous intégrez un site récent (moins de 18 mois) dont les équipements industriels sont neufs et performants. Après intégration sur un autre site situé à 15 minutes, vous travaillerez en autonomie afin de : -Assurer le fonctionnement, l'entretien préventif et correctif sur les installations de production, de conditionnement et de réception du substrat de culture -Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines -Utiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions -Etre à l'écoute des équipes de production afin de leurs apporter les solutions adaptées à leurs problématiques. PROFIL : Pour ce CDI, vous êtes issu(e) de formation Bac Pro à bac +3 en maintenance industrielle ou électromécanique complétée d'au moins une première expérience significative en maintenance industrielle. Mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique Titulaire d'une habilitation électrique en cours de validité De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel Horaires: du lundi au vendredi avec possibilité d'intervenir le samedi de manière occasionnelle, et en horaire de journée! Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux et autonome et aimez travailler en équipe. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Si vous êtes titulaire du diplôme d'AS ou, d'AMP et intéressé(e) par les soins à domicile, n'hésitez plus, venez rejoindre notre équipe! CDD de 3 mois, renouvelable, à pourvoir dès que possible à 50% Service: SSIAD Sous délégation et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur: - Réalisation des soins d'hygiène et de confort adaptés et personnalisés sans contraindre la personne en tenant compte de ses besoins, de son degré d'autonomie et de sa sécurité. - Evaluation de l'état clinique de la personne et alerte si besoin. - Accompagnement des personnes en fin de vie ainsi que les proches. - Respect des chartes, vigilance au respect des habitudes de vie. - Travail en partenariat avec les autres intervenants pour une parfaite prise en charge (infirmiers libéraux, auxiliaire de vie, kiné,...) - Participation à l'organisation des tournées et du service. - Aide à la prise de médicaments, à la pose de patch, à l'instillation de collyres, à la pose de bas de contention. - Signalement à l'IDEC des risques domestiques rencontrés et transmission des informations PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'AS, d'AMP/AES requis - Titulaire du permis de conduire - Connaissances techniques pour la réalisation des soins - Connaissances de la charte de la personne âgée dépendante - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Qualités relationnelles, notamment avec les personnes âgées - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir définir les priorités, organiser son temps pour faire les tournées dans de bonnes conditions - Esprit d'équipe, disponibilité, courtoisie - Capacité à se remettre en question - Capacité à accepter le changement et s'adapter rapidement aux changements de patients - Evoluer dans sa fonction en se formant - Etre en capacité de ne pas porter de jugement de valeur - Connaissance du logiciel de gestion documentaire - Formations indispensables : manutention, hygiène, gestes d'urgences, transmissions ciblées, sécurité incendie, prise en charge de la douleur. - Formations souhaitables : soins palliatifs, prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer, gestion de l'agressivité.
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët est un établissement public de santé appartenant au groupement hospitalier des Hôpitaux du Sud Manche et, employant 270 agents. Il est situé près du Mont-Saint-Michel, au carrefour des Pays de la Loire, de la Bretagne et de la Normandie, sur la commune de Saint-Hilaire-du-Harcouët.
ETRE Emploi recherche pour l’un de ses clients un Chef d’équipe en industrie (H/F). Poste en CDI sur le secteur de Saint- Hilaire-du-Harcouët (50).Vous encadrez une équipe de 6 personnes ( opérateurs sur lignes de production) en vue de faire respecter le programme de fabrication (quantité, qualité, délais) et de réaliser les objectifs et indicateurs de la production. Vous réalisez des opérations de débit (sciage de tête, de reprise..) ou de triage (qualitatif, dimensionnel) de bois d'essences diverses selon les règles de sécurité et les impératifs de production.Principales activités :-Optimiser le rendement de production et réaliser un suivi d’activité.-Organiser le travail en étroite collaboration avec les équipes.-Accompagner et participer à l’intégration de nouvelles personnes.-Surveiller les standards et procédures.-Veiller à la bonne utilisation des moyens.-Gérer avec efficacité les non-conformités.-Remonter les problèmes qui sortent du domaine de votre responsabilité.Salaire évalué selon votre profil : 30 / 35 K€.
Description du poste : Nous recherchons pour notre élevage porcin situé à Désertines, un(e) employé(e) de porcherie pour intégrer une petite équipe de 3 personnes ayant pour principales missions : l'alimentation, le soin aux animaux, l'entretien et le nettoyage de l'élevage. Agissant sous l'autorité de la responsable du site, les principales compétences requises pour ce poste sont : - l'intérêt pour le milieu agricole -le respect du bien être animal - disposé d'une bonne capacité d'observation, d'adaptation et de la rigueur, notamment dans le respect des règles d'hygiène communiquées... -la connaissance de l'animal et de son comportement est un plus Poste en journée, weekend travaillés par roulement. CDI - Temps plein 39H Station debout prolongée Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 12.55 Euros
Intégré(e) à une équipe de 5 personnes, pilotée par le responsable d' Exploitation , vous participerez à la conception mécanique et physique de pièces, produits, équipements ou installations de la gamme Traitement des Eau et la gamme Hygiène. Vous participerez également à la standardisation et au développement de ces équipements. Vous serez amené(e) à travailler sur des applications et des technologies différentes, que ce soit en traitement de l'eau avec eau potable, eau de process, eau de boisson, reuse pour les marchés agricoles et industriels ou avec les différents types d'équipements d'hygiène (hygiène des locaux, du matériel, du personnel). Dessiner, concevoir, standardiser et améliorer les produits et process : Réaliser des ébauches et schémas (plans 2D, 3D) Définir, adapter, uniformiser, optimiser les composants des produits, voir les rechercher Strucuturer, assembler les composants du projet (création nomenclatures, ...) Répondre à un cahier des charges Qualifier et valider la conformité de la production des articles crées ou modifiés Fournir une assistance technique Participer à la mise en service et aux essais des prototypes Rédiger, mettre à jour, enregistrer la documentation technique Participer à la veille technique Prendre des relevés dimensionnels, organiser les projets, utiliser et régler les machines et outillages Evaluer la faisabilité des produits, identifier les contraintes techniques Détecter et signaler les situations anormales puis appliquer les correctifs Réaliser un reporting de ses activités Les conditions de travail proposées : Poste basé à Louvigné du Désert - Contrat CDI, possibilité de proposer un contrat de 35h, 37h, 39h - Rémunération de 30 000 € à 35 000€ brut annuel selon profil et contrat - RTT possibles, Compte épargne temps, mutuelle entreprise, prévoyance, accord d'intéressement, accord télétravail, CSE - FORMATION en interne sur nos équipements et procédés en traitement de l'eau, équipements d'hygiène Vous avez une formation en ingenierie dans le domaine industriel et une experience d'au moins 4 ans dans un poste similaire - Vous êtes curieux, rigoureux et aimez travailler en équipe ? - Vous avez des connaissances solides en hydraulique ou en CAO/DAO, électricité ? L'automatisme serait un vrai plus ! Vous avez surtout envie d'intégrer une PME familiale en plein développement et participer activement au déploiement de nouveaux projets ? Rejoignez-nous ! Découvrez une de nos réalisations, l'EKOWASH pour le recyclage de l'eau des stations de lavage automobiles ou les témoignages de nos clients Une question ? Contactez Gladys, responsable recrutement et intégration OCENE au 07 64 86 69 61
KERALIA : en breton, « KER » signifie « maison » ou « foyer » comme clin d'œil à l'origine du groupe qui est avant tout une histoire de famille. Le suffixe « -ALIA» symbolise l'alliance entre des femmes et des hommes engagés, l'alliance de savoir-faire et de talents. Le Groupe familial KERALIA (140 salariés), basé à Louvigné du désert (35), en Bretagne propose des solutions sous la marque OCENE de potabilisation d'eau, d'assainissement et de r...
Nous recrutons pour nos sites de Poilley (35) et Landivy (53), notre futur(e) Superviseur de culture junior, le poste est à pourvoir en CDI. Rattaché à Arek, Superviseur de Culture Confirmée, votre rôle sera de superviser la culture des salles de cueille. A votre arrivée, vous serez formé(e) pendant plusieurs mois à nos protocoles de production et aux spécificités de notre activité. Vos missions : - Coordination de la mise en culture (apports en substrat, contrôle de la qualité, pilotage du remplissage) - Suivi des éléments paramétriques des salles: CO2, température, hygrométrie. - Réalisation des prévisions hebdomadaires et journalières de la production - Planification des tâches de l'équipe - Contrôle des équipements de culture et pilotage de la maintenance - Reporting de l'activité par le biais d'indicateurs de performance Vous êtes issu(e) d'une formation type BTS Agricole et disposez d'une première expérience en environnement agricole. Vous avez un intérêt certain pour le travail de la terre. Vous aimez le travail en équipe et partagez nos valeurs : bienveillance, convivialité, solidarité. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, flexible et vous avez le sens du résultat. L'environnement interne : L'entreprise est ouverte 7j/7 tout le long de l'année (sans exception). Les cueilleurs travaillent en 2 équipes - sur une plage horaire allant de 5h30 à 00h00 (en fonction de la production). A l'heure où l'on prône partout la déconnexion, vous aurez besoin d'être connecté en permanence avec vos équipes et vos champignons, produits vivants et fragiles. Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous voulez vivre une grande aventure professionnelle, nous attendons votre candidature !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est familiale et conviviale et a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Nous produisons sans pesticides et 100% français, pour répondre au mieux aux exigences de nos consommateurs en leur proposant une offre segmentée par usage. Nous sommes certifiés GLOBAL GAP et HAUTE VALEUR ENVIRONNEMENTALE. Nous travaillons actuellement sur la certification IFS. ...
Nous recherchons pour l’un de nos clients un Magasinier vendeur industrie (H/F) dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Poste en CDI à pourvoir dès maintenant.Vos missions :&#; Accueil et conseil des clients sur les gammes de produits, la technique et les prix.&#; Vente au comptoir&#; Préparation des commandes&#; Saisie informatique&#; Rangement des pièces
Nous recherchons pour notre client un Technicien QHSE (H/F) pour un poste à pourvoir prochainement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50)Vous êtes responsable du suivi qualité et sécurité sur l’ensemble du site de production. Vous assurez la mise en place de la sécurité des salariés, des installations et des produits.Votre rôle :-Optimiser, contrôler effectuer le suivi des installations en terme de sécurité hygiène qualité.-Définir des plans de prévention, transmettre les bons gestes et former les collaborateurs.-Prévenir les risques, les contrôler et les réduire (maladies professionnelles, accidents, pollution, incendie).-Participer à la conception des normes de sécurité et veiller à leur respect au quotidien (port de casque sur un chantier, interdiction de fumer dans les bureaux&#;).-Sensibiliser le personnel, le former aux techniques d'évacuation et d'intervention et organiser des exercices incendie.-Vérifier la qualité des installations et le bon fonctionnement des alarmes, des portes coupe-feu et des cartes d'accès.-Évaluer les dangers potentiels dans le cadre de l'implantation d'une usine.-Inspecter régulièrement les zones de travail.-Etudier les cas ou risques sécuritaires, rechercher et suggérer des solutions pérennes.Votre rémunération sera évaluée selon votre profil.
