Consulter les offres d'emploi dans la ville de Maraussan située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maraussan. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - BEZIERS, 34 - Béziers, 34 - PUISSERGUIER ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour notre client un vendeur en fruits et légumes H/F sur le secteur de Béziers. Pour travailler dans une grande surface, conseils clients, entretien des rayons fruits et légumes, installation le matin et démontage le soir, tir des fruits et légumes abimés, rempotage des rayons.... Vous devez avoir de l'expérience sur ce rayon. Longue mission renouvelable. Contactez-nous pour plus d'informations.
- Effectuer le service - Faire la plonge - Aider aux préparations simples de repas (surtout les entrées) - Nettoyer les locaux et votre poste de travail Profil recherché : - Bon sens de l'organisation, - Autonome et travail en équipe ; - Avoir une première expérience réussie dans la restauration COLLECTIVE
Recherche plusieurs Barista H/F pour un tout nouveau coffee shop vous aurez comme mission la préparation de boissons chaudes, boissons gourmandes, fraiches, bières et vins, ainsi que le service . l'entretien des lieux et du matériel. savoir créer une atmosphère convivial et jovial au sein de l'établissement. Cdd de 24 heures et passera à 39h début avril .***** Poste à pourvoir immédiatement.*****
Nous recherchons un vendeur en prêt à porter H/F, en CDD du 20/02 au 22/03. Le magasin est situé dans une galerie marchande d'un centre commercial. Expérience exigée dans la vente en prêt à porter homme ou femme de 1 an. Vos missions : -Conseil à la vente -Accompagnement à la cabine -Manutention, mise en rayon, étiquetage -Encaissement SE PRESENTER directement à la boutique Izac avec votre cv.
ACCUEILLANT (E) Lieu d'Accueil Enfants Parents CANAL JEU prise de poste immédiate -fin de contrat 1 er aout 2025 Temps Partiel 19h hebdomadaire Description du poste : Dans le cadre de la mission d'accueil enfants parents sur les sites itinérants et en collaboration avec l'équipe, vous devrez : - Aménager les différents espaces pour que les lieux soient conviviaux et répondent aux règles de sécurité, - Assurer l'entretien du matériel et le rangement des différents sites, - Accueillir les parents accompagnés de leurs enfants de moins de 6 ans, - Garantir le cadre de fonctionnement du LAEP (règlement de fonctionnement, règles de vie et charte d'accueil du jeune enfant), - Être disponible, à l'écoute des familles, et oriente les familles vers des partenaires, - Être attentif-ve au développement de l'enfant, - Observer et accompagner les relations parents-enfants, - Favorise l'expression et la participation de tous, - Evaluer les séances d'accueil, - Assurer un travail de terrain pour promouvoir le service et son offre auprès des familles et partenaires selon le planning établi, - Assurer le suivi statistique de la fréquentation sur les différents sites - Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service. Description du candidat : Titulaire d'un diplôme de psychologue, éducateur.trice de jeunes enfants, puéricultrice, auxiliaire de puériculture, vous possédez de solides connaissances en matière de petite enfance et de relations parents-enfants. Vous êtes autonome et possédez des qualités relationnelles (accueil, écoute, communication, observation, discrétion, tolérance et respect d'autrui.). Vous avez le sens du service public et faites preuve de discrétion et d'esprit d'initiative. Vos conditions de travail et votre environnement : Type de contrat : CDD (jours travaillés : lundi, jeudi et vendredi matinée, mardi journée) Statut : contractuel Lieu de travail : territoire intercommunal (déplacements quotidiens- accueils itinérants) Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Prise de poste immédiate Pour postuler (par mail) -candidatures analysées au fil de l'eau Adresser votre CV et lettre de motivation à Monsieur le Président Recrutement LAEP-Service action sociale Communauté de communes Sud-Hérault c.miotto@cc-sud-herault.fr https://www.cc-sud-herault.fr
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 04022025FI
Pour un supermarché vous occuperez le poste d'hôte de caisse polyvalent Vos missions: - Accueillir la clientèle - Encaisser la vente des articles, -Mise en rayon vente -Nettoyage du magasin. Travail du lundi au dimanche matin, 1,5 jour de repos consécutif si travail le dimanche matin.
« Recruteur présent sur le salon Orb Job de Bédarieux. Le mardi 11 février 2025 de 9h00 à 13h00 à la salle de la Tuillerie . De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV.. » Les postes à pourvoir : Vous aurez en charge plus de 35 préparations de palettes par jour, des palettes qui font entre 10 à 100 cartons / palette Mais également utiliser le Crabe nécessitant le CACES 5 pour aller chercher des palettes niveau 3 à 4,80 m. Caces 1 obligatoire ou expérience exigée ( 3 serait un plus)
Vous interviendrez comme secrétaire administrative des 2 points de ventes de notre regroupement de producteurs locaux. Vous aurez en charge différentes fonctions administratives et commerciales pour le Groupement d'employeurs : - gestion des points de vente - vérification des caisses - facturation des producteurs - enregistrement des factures, - plannings des salariés et des producteurs - gérer les heures, les congés et absences des salariés - participation aux recrutements - préparer les animations commerciales Poste en CDI. Rémunération palier 6 au début 13,30€ brut / heure. Vous justifiez des compétences liées au poste ainsi que d'une expérience significative sur des fonctions similaires.
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la réception de marchandises, - Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...), - Stocker les marchandises, - Constituer les colis (mise en carton), - Nettoyer et ranger la zone de travail. Profil recherché - Lieu difficile d'accès en transport - Être intérimaire Staffmatch - Staffmatch vous permet de travailler librement et vous fait bénéficier de nombreux avantages et fonctionnalités exclusifs.
En tant que Technicien(ne) Administratif, vous venez en support de l'Assistante de Direction dans le cadre de ses missions et des besoins de l'agence Languedoc Méditerranée. Vos principales missions seront : - Participation à la campagne des RAD (Rapports Annuels du Délégataire) - Participation à la campagne des rapports trimestriels - Rédaction de courriers et rappels clients - D'autres missions pourront vous être attribuées en fonction des besoins et de la vie de l'agence. Le poste est basé à Béziers et non ouvert au télétravail. Dans le cadre des besoins de l'agence, des déplacements pourraient vous être demandés sur Marseillan, Agde, Sète ou Cournonterral. Les compétences attendues sont : - Maitrise des outils bureautiques - Bon niveau d'orthographe - Rigeur - Capacité d'analyse Vous possédez un Bac+2 en sécrétariat, gestion ou asisstanat, ou une expérience similaire dans le domaine. Vous êtes véhiculé(e).
Créez votre propre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur
En tant que plongeur/aide cuisinier vos missions seront : Maintenir la cuisine propre en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et essentiellement de la vaisselle Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire obligatoires par la marque et la réglementation Aider l'équipe cuisine aux diverses tâches de préparation simple des aliments Dresser des plats simples sous la supervision du chef de cuisine ou du cuisinier Tenir les stocks propres et bien rangés. Qualités professionnelles : aisance relationnelle pour un travail en équipe, autonomie, rigueur, esprit d'équipe, réactivité, sens de l'organisation, sens de l'hygiène. ****Poste à pourvoir début avril***
L'académie de Montpellier recrute un enseignant en LETTRES MODERNES pour un remplacement pour 18 h hebdomadaires d'enseignement devant élèves, dans un de nos collèges à BEZIERS (34) jusqu'au 23/05/2025. Vos principales missions -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. -Préparer vos élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Diplômes attendus : -Master MEEF ou Master Lettres modernes -Licence Lettres Modernes, Sciences de l'éducation, Lettres et arts / Lettres et langues Connaissances -Attendus disciplinaires et leurs didactiques -Programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) -Méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences techniques -Préparer les cours et établir la progression pédagogique, -Enseigner, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail, -Renseigner les supports d'évaluation scolaire -Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Compétences interpersonnelles -Esprit pédagogue -Qualités d'expression orale et écrite -Rigueur et sens de l'organisation -Bienveillance, sens de l'écoute, Conditions particulières d'exercice : 18h d'enseignement hebdomadaire devant élèves + préparations et corrections.
L'académie de Montpellier regroupe 5 départements : l'Aude (11), le Gard (30), l'Hérault (34), la Lozère (48) et les Pyrénées Orientales (66). Elle est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement. L'académie de Montpellier instruit et éduque plus de 502 000 élèves, de la maternelle au Supérieur grâce à ses 45 000 agents.
Vous serez chargé de la préparation des véhicules pour la mise à la route au sein d'une concession automobile. Permis B obligatoire car vous serez amené à déplacer les véhicules au sein de la concession. Vos activités essentielles seront la préparation, le gravage des plaques d'immatriculation et des vitres . Pour cela vous devez impérativement maitriser l'outil informatique , vous travaillerez avec un ordinateur portable Vous serez formé si besoin. Poste évolutif
Cette offre concerne une mesure POEI
SARL Minh Duc - Restaurant vietnamien Canard Laqué a Béziers cherche 1 personne polyvalente pour La gestion de notre site internet Le service dans la salle L'achat et la réception des livraisons La gestion de stock Conditions Expérience un an dans la restauration Connaissance de culture vietnamienne ( langue cuisine) Horaire : 10h-14h/19h-22h ****PRISE DE POSTE IMMEDIATE****
Vous interviendrez au sein d'une auto école familiale qui dispense toutes les formations du permis de conduire ainsi que des stage de remise a niveau et perfectionnement pour toutes les catégories de permis. Vos missions seront les suivantes : Former les élèves à la conduite en respectant le programme pédagogique ; Assurer la sécurité et le bon déroulement des leçons ; Évaluer la progression des candidats et les préparer aux examens ; Sensibiliser aux règles de sécurité routière. Titulaire du BEPECASER ou du TP ECSR (Exigé) ; Pédagogue, patient(e) et passionné(e) par la transmission du savoir ; Bon relationnel et capacité d'adaptation.
Nous recherchons un/e formateur/trice vacataire Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes en capacité d'animer des ateliers d'insertion socioprofessionnelle Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. le poste est basé sur Béziers et Agde à la vacation possible déplacements
Plongeur / aide cuisine (H/F) Missions principales : - Nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). - Il assure également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assure le débarrassage des poubelles et ordures. - Lorsqu'il n'y a pas de vaisselle à nettoyer, il aide la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place. Compétences/ qualités : - Maitrise de l'hygiène et de la propreté - Discipline et grande capacité de travail - Esprit d'équipe Etablissement historique de Béziers (Bar- Restaurant), refait à neuf, nouvelle direction, nouveau concept, nouvelle équipe, emplacement premium. Opportunité unique de participer à cette aventure humaine et professionnelle.
Les missions principales - Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie et bonne humeur - Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Propose des produits additionnels pour augmenter le panier moyen - Prend les commandes et sert les clients avec efficacité - Gère les encaissements et les transactions financières - Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables - Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons Etablissement historique de Béziers (Bar- Restaurant), refait à neuf, nouvelle direction, nouveau concept, nouvelle équipe, emplacement premium. Opportunité unique de participer à cette aventure humaine et professionnelle.
Serez-vous l'Agent de production agroalimentaire (F/H) pour transformer cette opportunité unique ? En tant qu'agent de production agroalimentaire, vous êtes chargé(e) d'assurer : - Emballage et conditionnement des produits conformément aux directives établies - Manutention manuelle incluant l'étiquetage et l'organisation des pâtons en plaques - Nettoyage rigoureux des postes de travail pour maintenir l'hygiène et la sécurité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Prime d'habillage - Panier d'équipe jour/nuit Vous travaillez en horaire posté 2x8 - 3x8 - possibilité de travaillez le week-end en fonction de la production.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Le poste ouvert est un CCD à objet défini soit 36 mois maximum à compter du 1er avril Forclusion des candidatures le 28 février 2025 Expérience de l'accompagnement des adolescents et des parents, de l'addictologie impérative. Le ou la chargé.e de mission prévention élabore, coordonne, met en œuvre et évalue, de façon participative et partenariale, des projets et des actions de prévention, réduction des risques et promotion de la santé dans le champ de la santé des jeunes, et plus particulièrement la santé mentale et les addictions. L'ambition est de renforcer une stratégie de prévention et de réduction des risques auprès des jeunes et de leurs proches afin d'optimiser le repérage précoce, de prévenir les risques de ruptures scolaires et sociales et les conduites à risque : -Anime le projet d'établissement : sous l'autorité de la directrice et de la cheffe de service, fait remonter les besoins repérés, contribue à la bonne articulation entre les accompagnements individuels, les ateliers et les actions collectives de prévention/réduction des risques de l'espace 46. -Ingénierie de projet : analyse des besoins, élaboration de projet, mobilisation des intervenants, inscription dans le partenariat, évaluation. -Coordonne le développement d'actions de prévention et de réduction des risques, en adéquation avec le projet associatif : identifie les besoins des territoires, est force de proposition, mobilise les intervenants et développe une culture commune, anime ou co-anime des actions. -Participe à l'élaboration, met en œuvre et anime ou co-anime des formations. -Participe aux réunions cliniques pluridisciplinaires de l'espace 46 et aux autres temps collectifs de l'association EPISODE (Réunions inter Services, séminaires de rentrée, etc.). +Participe au Comité de direction Prévention de l'association (CASPA/CJC/PAEJ). Déplacements possibles dans l'Ouest-Hérault.
Notre entreprise recrute des chauffeurs-livreurs/Agent de tri de colis H/F dans le cadre d'un nouveau marché Vos missions consisteront : Palettisation et dépalettisation des produits. Réceptionner et vérifier des marchandises (quantité, qualité, conformité). Organiser et ranger des produits dans l'entrepôt selon les procédures. Préparer des commandes en vue de leur expédition (picking) Utiliser dse logiciels de gestion d'entrepôt (WMS - Warehouse Management System). Scanner des produits à l'aide de terminaux portables. Saisir et mettre à jour des informations sur les stocks Gérer son trajet et planifier ses livraisons ; Horaires de travail et amplitude horaires: Picking heure de nuit : De 4h à 6h du matin Livraisons et collectes : de 10h à 17h Picking le soir : De 18h à 21h Du lundi au samedi (Véhicule éxigé) Poste à pourvoir à partir du 02 Mars 2025 Fixe + Mutuelle complémentaire , Prime de non accident 432,05 € brut
Vous serez en charge de la bonne tenue et de l'entretien de trois copropriétés. Vos tâches seront les suivantes: entretien des cages d'escaliers (nettoyage sol, dépoussiérage mains courantes, portes immeubles, luminaires, etc ...), des containers d'ordures ménagères et locaux vide ordures. Nous vous demanderons d'avoir une connaissance des produits d'entretien et de renseigner votre hiérarchie sur d'éventuelles anomalies constatées. Horaires de travail: Lundi: 9h-13h ; 14h-18h Mardi: 8h30-12h ; 13h-14h Jeudi: 9h-13h Vendredi: 9h-12h30 Les horaires pourront être modifiées pour une prise de poste à 7h.
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence recrute sur les secteurs de l'industrie, logistique, tertiaire et BTP
MANPOWER BEZIERS
Pour un pressing pour particuliers, vous serez amené - Accueil, conseil et encaissements - Organisation des priorités clients et être à leur écoute. - A repasser en aspiration, soufflerie et en calandre, - Plier, trier le linge, - Reconnaitre les matières, les compositions des produits pour l'utilisation de détachant, - Emballage, Une première expérience en pressing est demandée. Repos 2 jours par semaine - ouverture pressing du lundi au samedi 14h. Contrat évolutif en durée et horaires hebdomadaires.
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Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux candidats et intérimaires qui nous font confiance.
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"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
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SAMSIC EMPLOI est un réseau national d'agences créé en 1992 à Rennes. Nous sommes spécialisés dans le recrutement en intérim, CDD et CDI.
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Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
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******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence MISSIONS INTERIM recrute sur les secteurs Bâtiment , Industrie ,Tertiaire, Second œuvre, Réparation auto, transports
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Pour une entreprise en plein essor, vous occuperez le poste de Vendeur de produits régionaux, charcuteries, salaisons, fromages, vins et apéritifs sur les marchés et salons. Vous serez en charge de : - Présenter les produits, - Conseiller les clients - Encaisser les ventes. - Monter et démonter votre stand - départ et retour Montady avec véhicule de service Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine (à définir). Une expérience en vente est souhaitable. Vous serez accompagné lors de votre prise de poste puis travaillerez en autonomie. *** Poste à pourvoir immédiatement.***
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Implantée depuis janvier 2021, Expertis Intérim Béziers est une agence généraliste avec des spécialités liées à la région comme le BTP, le transport, le tourisme et le médical. Rejoignez un groupe pour qui l'humain n'est pas qu'un slogan.
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1er groupe Français du Recrutement et du Travail Temporaire, CRIT répond aux besoins de plus de 28 000 entreprises qui recherchent des candidats en CDI, CDD ou contrat d'intérim. Chaque année, plus de 200 000 salariés (ouvriers, employés, techniciens, cadres) sont recrutés et accompagnés par près de 500 agences généralistes ou spécialisées dans l'Industrie, le BTP, le Transport ou les Services. Vous aussi, rejoignez-nous !
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ATHENA INTERIM est une entreprise indépendante, spécialiste du recrutement intérimaire, CDD et CDI. Nous proposons des solutions RH dans tous les secteurs d'activités grâce à notre expertise de près de 20 ans auprès des acteurs économiques régionaux et nationaux. Votre Agence ATHENA Intérim 34 vous accueille au 93 Avenue Georges Clémenceau- 34500 Béziers
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Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
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Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Réimplantation, montage d'opération (Box, PLV) pour une marque de chocolat leadeur dans la grande distribution. Lieu = Département 34 ==>MONTPELLIER FRONTIGNAN VIC LA GARDIOLE MUDAISON BOUZIGUES BOISSERON SETE SAINT PARGOIRE PAULHAN PALAVAS LES FLOTS SERVIAN ABEILHAN AGDE VALRAS PLAGE VALRAS LUNEL ST JEAN DE VEDAS MAGALAS POUZOLES BEZIERS BESSAN POSSAN PIGNAN MARSILLARGUES HERIPIAN PUISSERGUIER BAILLARGUES LODEVE LE BOSC CAUX BOUJAN SUR LIBRON GRABEL POMERLOS PINET LAVERUNE SAINT CLEMENT DE RIVIERE JUVIGNAC Planning = Période de Pâques 2025 (planning encore à définir) / Temps de travail de 3 à 6h selon les missions. Souvent le Lundi et Mardi Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 11.88 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.28€ du //KM.
Nous recherchons un préparateur en pharmacie (H/F) pour un poste en pharmacie d'officine en contrat CDD 6 mois environ à temps plein (35h semaine) sur Béziers (34500). Vous serez chargé(e) de renseigner et de servir les clients (ordonnances, préparations, ... ), de faire de la mise en rayon, vous serez en contact avec des fournisseurs et ferez les encaissements. Poste à responsabilités avec de nombreuses missions en cours de développement : click and collect, nouvelles missions, maintien à domicile, ... Vous devez être titulaire du diplôme de préparateur(trice) en pharmacie. Coefficient à déterminer selon votre expérience (de 240 à 330). Travail du lundi au samedi (1 samedi sur 2 de travaillé).
Nous recherchons pour l'un de nos client un manutentionnaire cariste caces 3 pour une longue mission sur Béziers. Au sein d'un atelier de tri/réparation de palettes et sous la responsabilité d'un Contremaître de Manutention, vous serez en charge des opérations suivantes : - Tri, réparation et manutention des palettes bois - Rangement des palettes de bouteilles - Alimentation des piles de palettes sur convoyeur usine - Conduite d'un chariot élévateur catégorie CACES 3 confirmé nécessaire (expérience en double fourche serait un atout) - Application et respect des règles de sécurité et d'environnement en vigueur sur le site - Respect des procédures d'exploitation - Et ponctuellement : évacuation de la production usine Attention il faut noter que les tâches de manutention/réparation représente 80 % du poste de travail. Poste à pourvoir au plus vite Modalités du contrat: - Type de contrat: Intérim de 6 mois - Durée hebdomadaire: 35 heures - Rémunération: Entre 12 et 13EUR de l'heure Horaires: - Horaires en 5X8 - Travail le Week-end Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. -Ce poste requiert absolument une polyvalence sur des tâches de manutention. vous aimez le bricolage, Vous avez le CACES 3 R489 en cours de validité avec maitrise de la conduite idéalement en double fourche. Horaire en 5*8 (nuit, week-end et jour férié) Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant.
L'entreprise : Fondée en 1994, ABSYS SERVICES, basée sur la commune de Béziers (34), est une entreprise de services spécialisée dans l'installation, la configuration et la maintenance de systèmes informatiques. Elle intervient dans toute la région du Sud de la France, de la TPE au grand groupe. Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite agrandir son équipe technique et recrute un poste de : COMMERCIAL INFORMATIQUE B2B 34,11,66 (F/H) Mission : Rattaché(e) à la direction commerciale et en collaboration avec les équipes commerciales et techniques, la mission à pour but de développer le portefeuille clients sur les départements Pyrénées Orientales (66), Aude (11) et Hérault (34) et d'accompagner les entreprises dans leurs besoins en solutions informatiques. Profil : De formation supérieure en commerce ou en informatique, vous justifiez idéalement d'une première expérience (stage ou alternance inclus) sur un poste similaire. La connaissance du secteur informatique et des solutions technologiques (réseaux, infrastructures, cybersécurité) est un atout. Il est proposé : - Le titre de COMMERCIAL INFORMATIQUE B2B 34,11,66 (F/H). - Un contrat en CDI. - Une rémunération selon profil et expérience, composé d'un fixe de 26 ke brut et d'un variable de 5 à 15ke brut annuel; - Un véritable challenge : intégrer une société à taille humaine en pleine croissance et reconnue localement. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SVI25SU048N
Mener des reconnaissances de terrain Réaliser des visites techniques de petits barrages ou de digues Construire des modèles hydrauliques filaires ou 2D Dimensionner des réseaux pluviaux, des bassins de rétention, de traitement, des ouvrages de protection de berges Rédiger des rapports d'étude, des notes de calculs, des dossiers réglementaires Animer des réunions Coordonner les études Organiser le travail des ingénieurs d'études que vous managerez Diplômé d'une école d'ingénieurs ou d'un master Compétences avérées en hydraulique pluviale et fluviale Maitrise des logiciels de modélisation hydraulique PCSWMM et/ou HEC RAS et logiciel de traitement SIG Aptitude au travail en équipe, rigueur, autonomie et une attention particulière à la qualité du travail fourni VOUS ETES PASSIONNES PAR LES PROBLEMATIQUES DE GESTION DES INONDATIONS ET SOUHAITEZ ADAPTER NOS INFRASTRUCTURES AU CHANGEMENT CLIMATIQUE ? ? POSTULER A CETTE OFFRE DE CDI BASE A BEZIERS !
Espace Famille RECRUTE pour son Relais Parental de Béziers Un(e) Educateur(trice) de jeunes enfants Ou Auxiliaire de puériculture CDD - Temps plein Le Relais Parental accueille des enfants âgés de 12 mois à 10 ans, il a une capacité d'accueil collectif de 8 places de jour et/ou de nuit. Le relais est un service de prévention, il s'adresse à toutes les familles confrontées à une difficulté de garde, dans l'urgence et sans réseau de proximité. Les motifs sont divers : hospitalisation, besoin de repos, insertion sociale et professionnelle. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de la Chef de service et de la Directrice de l'Espace Famille, elle est en liaison fonctionnelle avec les éducateurs de jeunes enfants, les animatrices petite enfance. Missions : - Accueil, accompagnement et soutien des enfants et des parents - Garantir le bien-être de l'enfant. Accueillir et accompagner l'enfant dans son développement psycho affectif de corporel dans le respect de son rythme et de son environnement. - Mise en œuvre des activités de soins quotidien à l'enfant (jeux, repas, change, endormissement) en prenant en compte son rythme de vie, ses compétences. - Accompagner et rassurer les parents dans leur fonction parentale - Favoriser la participation et l'implication des familles - Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques. - Garantir la qualité des transmissions - Participation à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement et du projet pédagogique. - Administrer un traitement à l'enfant et appliquer les protocoles de la structure (en référence aux protocoles de soins élaborés par la Référente Santé) Compétences : - Assurer la sécurité physique et psychoaffective de l'enfant. - Aptitude à prendre des initiatives et à rendre compte - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à l'équipe, aux parents... - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant. - Adapter son mode de communication et d'observation au public concerné (enfants, parents). - Capacité d'observation, d'écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire ; - Respecter la confidentialité et le secret professionnel. - Rigueur, conscience professionnelle, adaptation et autonomie Profil requis : - EtreTitulaire du diplôme d'état EJE ou AP OBLIGATOIRE - Conditions de rémunération : CCN 66 - Reprise d'ancienneté possible. - CDD DE 4 MOIS - à pourvoir dés le 1er mars 2025 - Travail 2 à 3 jours par semaine de 7H30 à 19h ou de 9h à 20h et 1 Week end sur 2 de 8h à 20h Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser immédiatement à : Elodie LASPESA, Cheffe de service RELAIS PARENTAL
Votre agence LIP Industrie & Bâtiment recherche pour l'un des ses clients bien implanté dans la région, un Soudeur H/F. Dans le cadre de vos missions, vous gérerez : - Lecture et analyse des plans - Préparation des composants pour le soudage - Selon le dossier de fabrication, effectuer différents types de soudure - Contrôle et ajustement du travail réalisé - Validation des phares dans les gammes opératoires et des rapports de contrôle - Opérations de maintenance et d'entretien de base - Echanger puis faire remonter toutes les pistes possibles d'amélioration Vous : - Aimez le travail en équipe - Avez une certaine aisance relationnelle - Êtes dynamique et réactif - Êtes rigoureux et organisé Expérience attendue : Minimum d'1 à 3 ans sur un poste de chaudronnier, soudeur et/ou monteur au plan dans le secteur de l'industrie. Nous attendons votre CV !
Poste à pourvoir d'agent de service pour nettoyage des locaux dans des entreprises et collectivités PRE-REQUIS : PERMIS B ET VEHICULE INDISPENSABLE : prise en charge des frais kilométriques + part financière par l'entreprise Vous avez le sens du relationnel Vous êtes ponctuel Vous êtes rigoureux et autonome dans votre travail Le poste requière une amplitude horaires entre 8h30 et 21h sur certains jours.
En tant que Directeur Adjoint , vous jouez un rôle clé dans la gestion et le développement du magasin. Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux, à la gestion opérationnelle du point de vente et à la satisfaction de notre clientèle. Au quotidien, vos missions seront de : -Vendre :Vous incarnez l'exemplarité en matière de vente et de service client et vous montrez l'exemple à votre équipe par votre approche proactive et votre expertise. Vous contribuez à la fidélisation des clients. -Animer l'équipe commerciale : Vous accompagnez, animez et motivez l'équipe de vente. Vous participez au développement de compétences de vos collaborateurs avec votre directeur de magasin. -Vous assurez la cohésion et la communication au sein de l'équipe pour maximiser l'efficience et la qualité de vie au travail. -Participer à la gestion commerciale du magasin : Vous assistez le Directeur de magasin dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie commerciale. -Vous participez à l'organisation du magasin (mise en place des produits, propreté.), garantissez le respect des procédures internes et des normes légales en vigueur et mettez en place des actions commerciales afin de dynamiser les ventes et renforcer la notoriété du magasin.. -Vous suivez avec votre direction les indicateurs de performance (CA, marges, etc.) et proposez des actions correctives si nécessaire. Vous avez une expérience d'au moins de 2 ans sur un poste similaire ou en tant que directeur adjoint de grande distribution. Vous êtes un leader reconnu pour votre capacité à fédérer et motiver une équipe. Votre passion pour la vente et votre capacité à inspirer les autres vous démarquent. Vous avez une certaine aisance relationnelle et un véritable sens du service client. Polyvalent, autonome, organisé, rigoureux, vous possédez une certaine faculté d'adaptation. Idéalement titulaire d'un BTS Assistant manager, d'un DUT Gestion des Entreprises et des administrations option Gestion et management ou encore d'un Bachelor Chargé de Gestion et Management. Si vous vous reconnaissez dans le descriptif de cette annonce alors n'attendez plus... postulez!
Quels défis stimulants en tant que Manutentionnaire (F/H) souhaitez-vous relever au quotidien ? Rejoindre notre client, c'est embrasser une culture d'entreprise qui valorise les efforts individuels et offre des perspectives de carrière à long terme, tout en garantissant une stabilité professionnelle. - Accrocher et décrocher des pièces métalliques telles que portails, gardes-corps, et barrières au pont roulant avant et après traitement - Collaborer attentivement en binôme pour assurer une manipulation précise et en toute sécurité des matériaux - Surveiller le refroidissement des pièces métalliques traitées pour garantir la qualité du produit final Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire de journée.
1- Encadrement des géomaticiens - Vous encadrez une équipe de géomaticiens, chargée de l'ensemble des mises à jour du SIG de la région. - Vous coordonnez leur activité, en coordination avec les autres administrateurs SIG de la région SOM. - Cette équipe est répartie, actuellement, à Biarritz (3 collaborateurs), Carcassonne (4 collaborateurs) et Marseillan (1 collaborateur). - Vous aurez également pour encadrement 1 à 3 intérimaires ou alternants répartis sur les différents sites. 2- Manipulation de données cartographiques - Vous analysez la base de données SIG des réseaux d'eau et d'assainissement. Vous intégrez des données, comparez ces données à d'autres base. - Vous vérifiez la cohérence de la base (respect des relations, des dictionnaires d'attributs, des documents associés.), sa complétude, le bon fonctionnement des interfaces avec les autres logiciels concernés (suivi interventions.) 3- Transfert de données aux collectivités - Conformément aux spécifications de chaque contrat de Délégation de service Publique, vous transférez périodiquement des copies de la Bases aux Collectivités concernées, et selon les formats convenus, vous mettez la base à disposition via des flux WMS. Parfois, réciproquement, vous importez la base SIG de la Collectivité dans notre SIG. - Vous rendez compte annuellement de l'évolution du SIG. 4- Pilotage de la saisie de données - Vous pilotez le travail de mise à jour réalisé par les techniciens SIG pour respecter les échéances contractuelles. - Ces mises à jour sont de plusieurs types : o Mise à jour courante par intégration de plans de récolement (extensions, renouvellements, nouveaux branchements), de demandes ponctuelles de correction ; o Amélioration de données par exploitation et intégration d'archives ou de sources externes ; o Amélioration de la précision du SIG par intégration de relevés topographiques en classe A (dans le cadre de la réglementation Construire Sans Détruire) puis recalage des objets. o Vous pilotez les marchés de sous-traitance de relevés topographiques en lien avec le service Achats. o Vous participez à l'optimisation des processus de mise à jour (intégration en masse.) 5- Support et service auprès des exploitants - Vous êtes amené à aider les exploitants tant dans leurs besoins SIG classiques, que dans le domaine des applications métiers du domaine. Il vous appartient donc de vous familiariser aux environnements GESPRI, CRF, FUITES, VICR et au-delà DIAGRAP et NADIA. - Vous accompagnez le déploiement du SIG et des outils connexes (cannes de relevés GPS, portables de saisie d'intervention terrain (SAMI)), auprès des utilisateurs de la Région. 6- Reportings divers et plans thématiques - Tant pour les Exploitants que pour les Collectivités, vous préparez, éditez des inventaires, des données de suivi d'interventions, tracez des plans thématiques, élaborerez des exports de données sous différents formats EXCEL, DWG, SHP ou autres. Vous participez à la production des Rapports Annuels du Délégataire à destination des Collectivités. - La notion de service au client interne comme externe est primordiale. 7- Collaboration inter-régionale - Vous participez aux échanges de bonnes pratiques avec les administrateurs SIG des autres régions de Suez Eau France. Vous êtes force de proposition auprès de l'administrateur SIG national pour faire évoluer le SIG.
Nous recherchons un.e ingénieur de production en atelier de galvanisation sur BEZIERS La société est spécialisée dans : - Le traitement de surface, notamment la galvanisation à chaud et le thermolaquage. - La fabrication de composants de toiture, commercialisés auprès des négoces en matériaux et spécialisés - La conception d'une gamme de mobilier urbain, . Des valeurs fortes de fiabilité, d'intégrité et de respect. En constante évolution, l'entreprise a pour projet de moderniser son atelier de galvanisation à chaud. C'est dans ce contexte que nous recherchons notre futur ingénieur/e de production au sein de l'atelier galvanisation Vous serez en lien direct avec le directeur de production afin d'établir et respecter les différents plannings de fabrication et assurer la stricte tenue des objectifs de production et de qualité. Vous piloterez et encadrerez une équipe de production composée d'un minimum de 7 opérateurs. Vous serez amené à travailler certains samedis en fonction de la charge de travail afin de respecter les engagements de délais envers nos clients. Vous favoriserez l'entraide et la polyvalence tout en développant les compétences de chacun. VOS FUTURES MISSIONS : 1) Savoir définir, planifier, organiser la fabrication - Analyser les ordres de fabrication ou commandes pour réaliser le planning de production dans l'objectif de tenir les délais. Animer l'atelier grâce aux divers indicateurs. 2) Coordonner le travail en équipe et optimiser les compétences - Donner de l'autonomie à l'équipe. Former à l'auto contrôle au poste. - Déterminer le niveau d'autonomie laissée au collaborateur et adapter le mode de contrôle. 3) Ajuster les moyens et les ressources en fonction de la production - Assurer un contrôle de la fabrication permanent et arbitrer les priorités pour atteindre les objectifs de qualité et de délai. 4) Être orienté dans l'amélioration continue - Analyser les flux et suivre les indicateurs de production pour agir et mener les actions correctrices. - Avoir le sens de la rentabilité, respecter les contraintes de coûts, de la qualité et des délais. - Conduire les changements au fur et à mesure. 5) Animer les réunions, briefing 6) Rédiger des procédures, les faire appliquer 7) Contrôle strict des consignes de sécurité, des règles et usages en vigueur dans l'entreprise Polyvalence Le poste nécessite d'être en mesure d'assurer un remplacement sur les différents postes de production. VOTRE COLLABORATION SERA REUSSIE SI : Vous avez un diplôme d'ingénieur. Idéalement, vous justifiez d'une expérience de 2 années sur une fonction similaire, en production industrielle. Vous êtes rigoureux/se, déterminé/e et avez le sens de l'organisation : vous serez en mesure de respecter les délais impartis ! Votre capacité d'anticipation des risques est reconnue. Vous êtes doté/e de réelles qualités managériales et savez faire preuve de pédagogie et d'écoute ; vous œuvrez pour le développement et le maintien d'une équipe solidaire et dynamique. Vous êtes intransigeant/e sur la sécurité et le maintien des bonnes conditions de travail. Vous savez rendre compte de votre activité tout en restant autonome dans la réalisation de vos missions, vous savez vous adapter. SERONT NOTAMMENT EVALUES : Vos connaissances techniques en galvanisation, thermolaquage et métallerie. La maitrise des outils informatiques (Pack office et ERP industrie) et des méthodologies d'amélioration continue. La communication écrite et l'orthographe. La rigueur et l'organisation. L'aisance et la communication orale. Votre force de proposition et la capacité à prendre du recul. Vos compétences managériales et d'optimisation des compétences d'une équipe. Le leadership, j'entraîne mon équipe vers l'objectif
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, entreprise familiale de 30 collaborateurs qui se distingue par une ambiance chaleureuse et bienveillante recherche un(e) Responsable Administratif et Financier (RAF) Junior pour accompagner sa croissance et structurer son organisation. Lieu: Béziers Statut: Cadre Rémunération: Entre 35K€ et 40K€ selon profil Avantages: Prime + cartes cadeaux Base horaires: 39h Télétravail: Non Ce poste évolutif vous permettra de monter en compétences et de devenir à terme le véritable bras droit de la PDG. Vos missions seront variées et toucheront aux domaines suivants: 1. Comptabilité et analyse financière Assurer la gestion comptable quotidienne, saisie, rapprochements bancaires, déclarations fiscales Participer à l'élaboration des bilans et comptes de résultats Réaliser des analyses financières et des reportings pour appuyer la prise de décision stratégique Superviser et optimiser la trésorerie de l'entreprise Maîtriser et exploiter le logiciel SAGE pour la gestion financière 2. Ressources humaines et social Participer à la gestion administrative du personnel, contrats, paies, déclarations sociales Assurer le suivi des obligations légales en matière sociale Accompagner la direction dans la mise en place de process RH et d'amélioration continue 3. Gestion administrative et logistique Gérer les notes de frais et assurer leur contrôle Superviser les contrats d'assurance de l'entreprise Accompagner la PDG dans la gestion de la flotte de véhicules Profil Nous recherchons un(e) candidat(e) polyvalent(e), autonome et rigoureux(se) avec une solide maîtrise de la comptabilité et une appétence pour l'analyse financière. Ce poste s'adresse à une personne souhaitant évoluer vers un rôle stratégique au sein d'une entreprise à taille humaine. Compétences et qualités indispensables: Excellente maîtrise du logiciel SAGE Confidentialité, confiance, polyvalence et réactivité Esprit analytique et capacité à prendre du recul Bonnes compétences organisationnelles et adaptabilité Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où votre polyvalence et votre implication seront valorisées, envoyez-nous votre candidature dès maintenant!
Chez Leggett Immobilier, nous mettons tout en œuvre pour votre réussite, que vous soyez débutant(e) ou professionnel(le) expérimenté(e). Rejoignez nos 700 agents et découvrez un environnement stimulant, des opportunités uniques et un réseau qui investit réellement en vous. Aucun frais mensuel : Vous commencez votre activité sans contraintes financières superflues (pas de franchise ni de redevance). Un pack de services offert à vie (sous conditions) Outils marketing performants, marketing digital, annonces, flyers, magazines, cartes de visite, etc Commissions progressives et incitatives : Plus vous vendez, plus vos revenus augmentent ! Une clientèle unique et internationale : En plus de notre clientèle française, avec 50% de clientèle internationale nous vous offrons des opportunités supplémentaires que peu d'autres réseaux peuvent proposer. Un accompagnement complet : - Formation initiale et continue, adaptée à tous les profils. - Coaching personnalisé sur le terrain pour développer vos compétences. - Soutient en équipe : Travaillez dans un environnement collaboratif sans concurrence interne - Pas de sur-recrutement de zone : Nous ne recrutons pas là où vous êtes déjà présent Un modèle hybride unique : Alliant le meilleur des agences immobilières traditionnelles et des réseaux de mandataires, nous vous offrons un cadre de travail professionnel et flexible. Votre Mission : En tant qu'indépendant(e), vous êtes maître de votre emploi du temps et de votre méthode de travail. Votre rôle inclut : - La prospection, la prise de mandats et la négociation. - L'accompagnement des vendeurs et acquéreurs à chaque étape. - L'organisation de visites et la conclusion de transactions. Nos différents services au siège sont là pour réduire considérablement la partie administrative du métier. Grâce à notre siège social et à nos équipes support, vous pourrez vous concentrer sur ce qui vous passionne vraiment : le commerce et le contact humain.
Vitalis Médical Montpellier, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI recherche un(e) éducateur spécialisé(e) L'équipe Vitalis Médical Montpellier est là pour prendre le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel, afin de mieux vous guider vers cette opportunité. Vos missions Animer, soutenir la vie quotidienne et favoriser le développement des capacités des personnes accompagnées. Animer une intervention socio-éducative individuelle et/ou collective. Garantir et soutenir la mise en œuvre des protocoles d'accompagnement individualisés décidés en équipe pluridisciplinaire Concevoir, conduire et évaluer les projets d'accompagnement individualisés. S'assurer en équipe de la cohérence de l'action socio-éducative et favoriser toutes les formes de transmission d'informations, notamment écrites. Développer ses connaissances professionnelles et les transférer auprès de ses collègues. Profil recherché Avoir des capacités pour réguler ses états émotionnels et d'empathie Être en capacité d'accompagner les toilettes et tout geste d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité de la personne et de son intimité. Avoir l'esprit d'équipe Savoir observer et rendre compte de son travail sans jugement de valeur. Savoir décrire et conceptualiser son travail, à l'écart de tout esprit doctrinaire. Capacité à se situer dans une distance professionnelle appropriée à l'égard des usagers, des familles et des autres professionnels. Se positionner dans une culture de la bientraitance et de respect. Posséder des compétences organisationnelles et de planification. Avoir un usage courant de l'outil bureautique (Word, Excel, internet.). Maîtriser les techniques d'animation. Vous possédez les acquis suivants : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Posséder le permis de conduire B pour accompagner les bénéficiaires dans leurs rdv de la vie quotidienne Formation aux premiers secours ainsi que la formation inhérente à la sécurité des locaux.
Vous avez envie de découvrir un métier nouveau où l'autonomie, le challenge commercial le contact direct avec les clients, la variété des missions sont déterminantes, CRIT a le poste qu'il vous faut ! Nous recrutons d'abord un candidat qui a le sens du commerce et l'envie d'évoluer dans une entreprise de renommée Nationale, en pleine dynamique, qui propose aux clients des produits innovants, reconnus pour leur qualité ! Vous serez chargé dans un secteur géographique qui vous sera exclusif, de développer votre CA et votre portefeuille clients, en assurant régulièrement les ventes/prises de commandes, la livraison auprès de votre clientèle dédiée ainsi que d''étoffer votre secteur par des actions de prospection. Pour ce poste, la rémunération est motivante : un salaire fixe + variable. un Statut VRP Salarié, un pourcentage sur CA, des primes d'activité sur les actions commerciales, sur les nouveaux clients, une prime de fin d'année. Salaire: Entre 12 et 14EUR de l'heure Contrat: Intérim de 6 mois Horaires: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente et la livraison - Titulaire d'un BAC - Bon relationnel client - Autonomie et sens de l'organisation - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B depuis au moins 4 ans. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par les produits surgelés en devenant VENDEUR LIVREUR pour notre client à Maureilhan - 34370.
Description du poste : MULTINERGIE, acteur majeur dans le domaine des énergies renouvelables, spécialisé dans l'installation de systèmes photovoltaïques, recherche un installateur de panneaux photovoltaïques pour renforcer son équipe. Nous oeuvrons pour un avenir plus durable en offrant à nos clients des solutions énergétiques innovantes et écologiques. Si tu es un vrai pro avec le goût du travail bien réalisé, que tu maitrises techniquement ton métier, et que tu souhaites rejoindre une équipe jeune et dynamique. Contacte-nous ! Missions : - Installation, maintenance et mise en service de panneaux photovoltaïques sur des sites résidentiels, commerciaux ou industriels. - Réalisation des raccordements électriques et tests de bon fonctionnement des installations. - Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur. - Réalisation du montage des structures métalliques et des câblages. - Réalisation des diagnostics et de la maintenance préventive des installations existantes. - Respect des règles de sécurité sur les chantiers. - Suivi et reporting de l'avancement des projets auprès du responsable de chantier. Profil recherché : - Expérience significative de 2 ans minimum dans le secteur photovoltaïque - Excellente connaissance des normes d'installation et de sécurité dans le domaine photovoltaïque - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, respect des normes de sécurité - Permis B obligatoire - Habilitation travail en hauteur
Vos missions : - Réaliser des interventions d'installation et de maintenance préventive et corrective sur du matériel de blanchisserie (laverie professionnelle) - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées. - Effectuer des rapports d'intervention et assurer le suivi des équipements. - Conseiller et former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements. - Assurer le respect des normes de sécurité et des procédures internes. Profil : - Compétences techniques en maintenance industrielle (mécanique, électrique, hydraulique). - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes. - Autonomie et sens de l'organisation. - Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe. - Permis B obligatoire pour les déplacements (environ 300km/jour)
Oxygène Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Technicien de maintenance (H/F) pour un client situé à Béziers, 34500. En tant que Technicien(ne) de maintenance, vous serez impliqué(e) dans l'entretien, la réparation et l'amélioration des wagons afin d'assurer leur bon fonctionnement et leur sécurité. Possibilité de grands déplacements selon les besoins des chantiers. Vos missions pour ce poste : - Maintenance préventive et corrective des wagons : Réaliser l'entretien régulier et intervenir en cas de panne ou d'anomalie. - Diagnostic et réparation des équipements ferroviaires : Identifier les dysfonctionnements et effectuer les réparations nécessaires (freins, essieux, systèmes pneumatiques, etc.). - Contrôle et conformité : Vérifier l'état général des wagons et s'assurer du respect des normes de sécurité en vigueur. Le profil pour ce poste : - Autonome et rigoureux : Capacité à organiser son travail et à respecter les procédures de maintenance. - Compétences techniques en maintenance ferroviaire : Connaissances en mécanique, hydraulique et systèmes de freinage. - Mobilité et disponibilité : Apte à effectuer des grands déplacements en fonction des chantiers. Qualification(s) requise(s) : - Une formation en maintenance industrielle ou ferroviaire (Bac Pro, BTS ou équivalent) et/ou une expérience significative dans le domaine.
Nous recherchons un technicien d'exploitation / contremaître d'atelier H/F sur le centre pénitentiaire de Béziers. Mission : - service production - gestion des personnes détenues - procédures, système de management intégré ( SMI) et sécurité qualité environnement qualité ( SQEE ) - qualité de production et certifications - polyvalence Poste à pourvoir des que possible. Taux horaire à définir selon votre profil. Mission de trois mois dans un premier temps. Vous devez : Le Savoir Savoir rédiger un document de travail, Avoir une bonne pratique des mathématiques (pourcentage, règle de trois, moyennes...), Posséder de bonnes connaissances sur plusieurs techniques de l'emploi, Avoir de bonnes connaissances dans plusieurs technicités, Le Savoir-faire Effectuer des opérations qualifiées, Mettre en oeuvre les mesures de sécurité et vérifier leurs effets, Encadrer une équipe Organiser son travail en fonction de sa mission Le Savoir Être Transmettre les connaissances à des interlocuteurs internes à l'entreprise, Rendre compte à des interlocuteurs externes à l'entreprise, Transmettre l'information. - CASIER VIERGE POUR LE POSTE
Rejoignez SCPE MELTING et faites la différence ! Qui sommes-nous ? SCPE MELTING est un acteur clé du secteur médico-social, spécialisé dans les remplacements au sein d'établissements tels que FDV, MAS, IME, FAM, FAS, et EHPAD. Nous nous engageons à fournir des services de qualité. Nous recherchons : Un(e) AES/AMP pouvant intervenir dans un Foyer d'hébergement à Béziers (34). Pourquoi nous rejoindre ? Environnement de travail stimulant : Travaillez avec des personnes de 20 à 60 ans avec déficience intellectuelle et trouble associé -> induisant une altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne Équipe solidaire et bienveillante : Intégrez une équipe interprofessionnelle dynamique et bienveillante. Développement professionnel : Bénéficiez de formations continues et d'opportunités de développement des compétences Impact positif : Contribuez activement à améliorer la qualité de vie des résidents. Vos missions en tant qu'AES: - Encadrement et animation de différentes activités - Accompagnement aux soins - Suivi et accompagnement des résidents Ce que nous offrons : Rémunération attractive : Selon la convention applicable, évolutive avec l'ancienneté, incluant des indemnités de fin de mission et de congés payés. Flexibilité : CDD à temps plein ou à temps partiel selon votre disponibilité. Engagement pour l'inclusion : À compétences égales, tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Votre profil : Motivation à travailler dans le secteur médico-social. Capacité à s'adapter à différents environnements de travail. Diplôme d'État AES/AMP exigé Comment postuler ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Nous étudierons ensemble vos compétences et vos projets professionnels pour vous proposer des missions adaptées à vos attentes. - Chez Melting, nous soutenons l'inclusion et la diversité -
Le poste : Votre agence PROMAN Pézenas, recherche pour l'un de ses clients, des ELECTRICIENS BANCHEURS H/F Vos missions consisteront à : Incorporer des éléments électriques (gaines, pieuvres, boites) dans les murs et plafonds bétons des bâtiments, au fur et à mesure de l'évolution du chantier Respecter les plans d'exécution et les schémas électriques Intervenir sur différents aspects de la construction (coffrages, ferraillage, couler les dales) tout en effectuant les réservations la préparation et la mise en place des éléments électriques. Poste à pourvoir rapidement Taux horaire selon profil Profil recherché : Vous êtes idéalement issu d'une formation en électricité de banche, et/ou pouvez justifier d'une expérience réussie dans ce domaine . Vous possédez le CCTH GO et vos habilitations électriques sont à jour. Vous êtes motivés, savez apprécier le travail d'équipe et êtes au fait des normes et consignes de sécurité à respecter.. Alors ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous possédez une première expérience dans ce domaine et vous savez souder ? Postulez ! Votre principale activité : Réalise des ouvrages, structures chaudronnés par la mise en forme et l'assemblage de tôles, tubes et profilés de différentes dimensions, selon les règles de sécurité et sous la responsabilité du Chef d'atelier. Vos missions : Réaliser des opérations de découpage ou de formage Effectuer tous types de chaudronnerie : Acier, Inox, Aluminium et travaux sur plan. Taux horaire : selon profil + 10% IFM + 10% CP Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Respect des règles de sécurité Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et respectueux. - Des missions variées et stimulantes. - Une rémunération attractive avec des avantages sociaux compétitifs. - Des opportunités de formation continue et de développement professionnel. - La possibilité de rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers ses collaborateurs. Envie de mettre votre talent au service d'une entreprise qui valorise ses employés ? Postulez dès maintenant et bâtissez votre avenir avec MENWAY Emploi ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
L'éducateur spécialisé participe à l'élaboration et met en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées. Il concourt à l'accompagnement éducatif et au suivi des personnes accueillies dans leur évolution vers l'autonomie complète dans un logement autonome de droit commun et dans le respect de leur développement personnel. Vous travaillerez pour une structure d'aide aux personnes en difficultés Missions et activités: Mission 1 : élaborer un diagnostic de la situation des personnes - accueillir et présenter le dispositif - évaluer la situation globale de la personne et identifier ses besoins - faire émerger la demande, la clarifier et la hiérarchiser - réaliser les différents écrits professionnels Mission 2 : accompagnement social des personnes -mettre en place un accompagnement social lié au logement - mettre en place un accompagnement budgétaire (planification, encaissement des loyers et des charges, plan d'apurement des dettes, etc.) - mettre en place des actions individuelles et collectives visant à l'autonomisation des personnes (accès aux droits, gestion administrative) - apporter un soutien éducatif à la vie quotidienne des personnes Mission 3 : accompagnement à la gestion locative - relation avec les bailleurs et suivi des baux - réaliser les états des lieux entrant et sortant - relations avec les administrations et les organismes associés Mission 4 : réalisation des divers écrits administratifs et des rapports d'activité Mission 5 : assurer ponctuellement toute tâche nécessaire à l'accomplissement de la mission et à l'atteinte des objectifs du service Vous travaillerez du lundi au vendredi sans Week end ni jours fériés , poste de remplacement de congés maladie Positionnement conventionnel / Rémunération: - Convention : Convention Collective des Centres d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS, IDCC 783), rattachement en cours à la Convention Collective Nationale des Etablissements pour Personnes Inadaptées et Handicapées du 15 mars 1966 (IDCC 1001). - Grille indiciaire : groupe 5, échelons 444 à 688 - groupe 4, échelons 387 à 571 - Autres : prime « Ségur ». Compétences requises - Diplômes exigés : Assistant Social - Educateur Spécialisé - CESF - Permis de conduire exigé
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, acteur du secteur des industries chimiques, un conducteur de lignes de fabrication à Béziers. Vos missions : - Assurer la conduite des lignes de fabrication en respectant les consignes de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués et intervenir en cas de dysfonctionnement - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Activité du lundi au vendredi horaires postés en 3x8 (matin, après -midi, nuit) ou Weekend - Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine de la conduite de ligne tels qu'un BAC Professionnel, un CQP ou un Titre professionnel Conduite des Installations et Machines Automatisées. - Expérience significative sur un poste similaire dans le secteur IAA de 2 à 5 ans - Bonne connaissance des processus de production et des équipements industriels - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et réactivité sont des qualités appréciées pour ce poste. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant que conducteur de lignes de fabrication.
Le Groupe CRIT recrute pour son client, à forte notoriété et basé sur Beziers, un Operateur de Maintenance Electromécanique, pour une mission de 6 mois renouvelable. Votre mission : réaliser les opérations de maintenance et nettoyage sur contacteurs. Démontage/Remontage Expertise / Essais / Conditionnement et Traçabilité Vos horaires : 7h30 11h45 et 12h45 16h25 ou posté 4h30 12h15 ou 6h 13h45 ou 12h 19h45 ou 20h 3h45 du lundi au vendredi . Selon les besoins du service , possibilité de travailler le samedi ( exceptionnel) Aptitude médicale obligatoire La rémunération 13.49 EUR heure Heures supplémentaires selon les horaires. Formation BAC voir BTS Electrotechnique , maintenance , électromécanique Vous justifiez d'une expérience, stages inclus, de 2 à 5 ans.
Le SOAE recrute : Pour le service d'AEMO du SOAE à BEZIERS (34) 1 Educateur Spécialisé ou 1 Assistant Social (H/F) / En Contrat à Durée Déterminée Du 1er mars au 30 juin 2025 / 0.50 ETP MISSION Sous l'autorité de la Directrice d'établissement et d'une Cheffe de Service, il ou elle est plus particulièrement chargé(e) : - Exercer des mesures ordonnées par le Magistrat pour enfants de Béziers pour des mineurs âgés de 0 à 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance, - Effectuer un accompagnement éducatif et social de l'enfant, en considérant le danger ou le risque de danger - Accompagner les parents dans l'exercice de leur parentalité, - Solliciter les ressources familiales et de l'entourage dans la perspective de répondre aux besoins de l'enfant, - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer, avec les bénéficiaires et en équipe pluridisciplinaire le projet personnalisé, - Rédiger à l'échéance des mesures, les rapports à destination des Magistrats. - Participation aux audiences - Participation aux actions collectives mises en place avec les enfants, ou les familles si nécessaire PROFIL - Possesseur du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social, il/elle inscrit son engagement professionnel dans un travail d'équipe, de communication, de disponibilité, de rigueur - Première expérience en tant qu'éducateur spécialisé ou assistant social dans le milieu ouvert souhaitée, - Connaissance du dispositif de prévention et de protection de l'enfance et de l'Aide Sociale à l'Enfance, - Capacités rédactionnelles indispensables. CONDITIONS CCNT 66 - Rémunération selon diplôme et ancienneté Envoyer CV + lettre de motivation avant le 15 février 25.
Votre mission : Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative sur un ensemble d'équipements industriels selon les règles de sécurité et la règlementation. - Diagnostiquer une panne sur un(e) outil / machine de production - Participer à la consignation des machines - Contrôler / remplacer / ajuster les pièces mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques - Réaliser la maintenance préventive / Curative des équipements - Proposer des améliorations techniques pour optimiser la fiabilité des machines - Faire des essais de fonctionnement de l'outil / machine de production suite intervention - Réaliser des opérations d'usinage (tour/fraiseuse) - Effectuer le contrôle dimensionnel des pièces - Renseigner la GMAO Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons une personne qui : - Maintenance de niveau 2 et 3 - Habilitations électriques de type B1 - B1V - B2 - B2V - BR - BC - CACES NACELLE R486 cat. 3B, CACES CHARIOT R489 cat. 3 et R482 cat. 9 - Sécurité (permis / autorisation de travail, protection individuelle et collective) - Ponctuel et assidu - Autonome et rigoureux Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons pour notre client, une agence d'assurance, un(e) Conseiller(ère) en Assurances en CDI à Béziers. - Contrat : CDI - Lieu : Béziers - Disponibilité : Dès que possible - Expérience requise : Minimum 4 ans en tant que Conseiller(ère) en Assurances, avec une expertise en gestion des sinistres - Rémunération : 1 900 € brut (selon profil et expérience) - Temps de travail : 35h - Avantage : 13e mois En intégrant cette agence dynamique, vous serez un acteur clé du développement et de la fidélisation des clients. Vos missions principales seront : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs besoins en assurance - Assurer un suivi personnalisé et répondre aux demandes spécifiques - Commercialiser une gamme variée de produits (auto, habitation, prêt immobilier, santé, épargne, obsèques, assurance vie) - Gérer et suivre les sinistres avec rigueur et réactivité Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous avez au moins 4 ans d'expérience en agence d'assurance et une maîtrise complète de la gestion des sinistres. Vous êtes à l'aise avec le traitement des dossiers et la recherche de solutions adaptées aux besoins des clients. Votre excellent sens du relationnel vous permet de conseiller et fidéliser vos clients. Vous êtes réactif(ve), à l'écoute des clients et savez bien gérer plusieurs dossiers en parallèle. Vous aimez travailler en équipe et valorisez la collaboration pour atteindre des objectifs communs. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et grandir professionnellement. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et postulez dès maintenant !
Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie poste à pourvoir à compter du 17/02 pour 5 mois avec renouvellement possible Compétences : Maitrise de l'outil informatique et des écrits professionnels Connaissances actualisées conformes aux RBPP dans le champ du handicap et plus particulièrement du public présentant des TSA Savoirs : Etablir un diagnostic individuel de situation Assurer un accompagnement direct des enfants/jeunes dans leur milieu naturel de vie Préconiser auprès des partenaires et acteurs du projet de l'enfant des aménagements de l'environnement de manière à éviter les sur-stimulations et favoriser les adaptations Contribuer à la mise en œuvre et au suivi de programmes pluridisciplinaires
À propos de nous: Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, spécialisé dans la vente et le conseil de produits d'assurances en ligne, recherche un Chargé de projet marketing au Marketing/Communication H/F en CDD longue durée, dans le cadre d'un remplacement. Mission: Localisation : Béziers Rémunération : 2100 à 2300€ brut Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire. Disponibilité : Poste à pourvoir au plus tôt Au sein du service Marketing et Communication, vous êtes en charge des missions suivantes: - Élaborer et mettre en œuvre des campagnes marketing - Coordonner les actions entre les différents services et partenaires - Analyser les performances et optimiser les stratégies - Gérer la création de contenus et supports de communication - Assurer une veille concurrentielle et proposer des idées innovantes Profil: Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si: Issu(e) d'une formation en marketing, communication et gestion de projet, vous avez une forte capacité à concevoir des campagnes impactantes et à analyser leur efficacité. Proactif(ve) et force de proposition, vous êtes à l'aise pour travailler en équipe et gérer plusieurs projets simultanément. Vous êtes une personne créative, organisée et passionnée. Votre aisance relationnelle et votre goût pour l'innovation seront des atouts clés pour ce poste. Les bénéfices en rejoignant cette entreprise: Rejoindre cette équipe, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante où chaque projet est une nouvelle occasion de se surpasser. La créativité, l'autonomie et la collaboration sont valorisées. En tant que chargé(e) de projet marketing, vous aurez l'opportunité de relever des défis et de jouer un rôle clé dans leur stratégie. Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant, où vos idées ont un réel impact et où vous pouvez exprimer votre créativité, postulez !
L'entreprise : Fondée en 1994, ABSYS SERVICES, basée sur la commune de Béziers (34), est une entreprise de services spécialisée dans l'installation, la configuration et la maintenance de systèmes informatiques. Elle intervient dans toute la région du Sud de la France, de la TPE au grand groupe. Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite agrandir son équipe technique et recrute un poste de : TECHNICIEN SUPPORT HOTLINE SYSTEMES ET RESEAUX (F/H) Mission : Sous la responsabilité du responsable technique et intégré au sein de l'équipe technique HOTLINE, vous assurez le support et la maintenance des infrastructures informatiques des clients de l'entreprise. Vous êtes le premier interlocuteur pour résoudre les incidents techniques liés aux réseaux, serveurs et équipements informatiques. Profil : Issu(e) d'une formation en informatique (Bac +2/3 en Systèmes et Réseaux, Informatique de Gestion, etc.), vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes passionné(e) par l'informatique et disposez de solides compétences en réseaux, serveurs et postes de travail. Il est proposé : Le titre de Technicien Support Systèmes et Réseaux (F/H). Un contrat en CDI. Une rémunération attractive selon profil et expérience, pouvant atteindre un package de 26-30 k€ brut annuel. Un véritable challenge : intégrer une société à taille humaine en pleine croissance et reconnue localement. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SVI25SU039N
Implanté en France depuis 1991, KFC compte aujourd'hui près de 370 restaurants et plus de 14 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC recrute un(e) responsable de service. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un directeur de restaurant et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Responsable de service, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil de nos clients - Manager une équipe de 10 à 20 personnes sur les différents services du restaurant - Participer à la bonne gestion du restaurant tout en respectant les chartes définies - Garantir la satisfaction de nos clients tout au long de la journée en assurant un bon accueil, un service fiable et rapide Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure ! Type d'emploi : Temps partiel ou temps plein, CDI Disponibilités entre 07h et 01h du lundi au dimanche. Horaires : - Travail en journée - Travail les Jours Fériés - Travail le Week-end
Implanté en France depuis 1991, KFC compte aujourd'hui près de 370 restaurants et plus de 14 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC recrute un Manager. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un manager et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Manager, vos missions seront les suivantes : - Animer et coacher une équipe avec enthousiasme - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients - Appliquer nos procédures financières - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur - Recruter, développer, planifier et gérer les équipes Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure ! Disponibilités entre 11h et 00h du lundi au dimanche. Horaires : - Travail en journée - Travail les Jours Fériés - Travail le Week-end
Commercial BtoB - Secteur Pierres Naturelles (H/F) - CDI Secteur à définir / Véhicule de fonction / Clientèle existante Vous êtes un(e) commercial(e) motivé(e) et aimez relever des défis ? Rejoignez une entreprise en plein essor spécialisée dans l'importation et la distribution de pierres naturelles pour sols, murs et piscines. Votre mission Développer le chiffre d'affaires sur un secteur défini Gérer et fidéliser un portefeuille de clients existant Prospecter et conquérir de nouveaux clients professionnels (magasins de carrelage, négoces de matériaux, paysagistes.) Assurer un suivi rigoureux des projets et accompagner vos clients dans leurs choix Travailler en étroite collaboration avec l'équipe interne pour garantir un service de qualité Pourquoi nous rejoindre ? Un poste clé dans une entreprise dynamique et en pleine expansion Un secteur porteur avec une clientèle déjà existante Un package attractif : fixe + variable motivant Tous les moyens pour réussir : véhicule de fonction, frais pris en charge, outils performants Une équipe jeune et dynamique avec un esprit collaboratif et une bonne ambiance Votre profil Expérience en vente BtoB (idéalement dans le secteur des matériaux, du bâtiment ou de l'aménagement extérieur) Sens du commerce et du relationnel, goût du challenge Autonomie, organisation et rigueur Permis B indispensable Poste en CDI - Rémunération attractive selon profil et expérience Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à j.andreo@marbrerie-arnaud.com
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, Alors vous êtes en bonne compagnie.
Lynx RH, agence spécialisée dans le recrutement, recherche un Ingénieur Travaux VRD TP H/F en CDI pour une entreprise innovante du secteur des Travaux Publics / VRD sur le secteur de Narbonne. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée pour contribuer à des opérations d'envergure. Vos missions: - Superviser et coordonner les chantiers liés aux VRD et Travaux Publics - Assurer le suivi technique, financier et humain des projets - Garantir le respect des délais et des normes de qualité - Piloter les équipes sur le terrain - Être le garant de la sécurité sur les chantiers Votre profil: Nous recherchons une personne dotée d'un Bac+5 en Génie Civil ou équivalent, justifiant d'une expérience réussie dans des fonctions similaires. Vous disposez d'excellentes compétences techniques en VRD, ainsi que d'une grande capacité organisationnelle. Votre leadership et votre sens des responsabilités seront des atouts pour ce poste. - Formation Bac+5 en Génie Civil ou équivalent - Expérience de 4 à 5 ans minimum, dans les Travaux Publics / VRD - Connaissances approfondies des normes et des réglementations en vigueur - Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels spécifiques à la gestion de projets
Poste à pourvoir le 1er juin 2025 Vous travaillerez au sein de la régie municipale d'électricité, service public crée en 1929 pour développer l'électrisation de la commune de Cazouls les Béziers. Sous l'autorité de la Directrice générale des services et du Directeur de la régie municipale d'électricité, vous serez positionné(é) avec les équipes du service administratif. Activités : Elaboration des factures de consommation d'eau et d'électricité, traitement des interventions clientèle et contrôle des relevés de compteurs. Tenue de la régie de recette Facturation / vérification, traitement des relèves et des index / régisseur de recettes / comptabilité Profils recherchés : bac + 2 comptabilité compétences techniques : connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, maîtrise de l'outil informatique (bureautique, tableur, messagerie professionnelle) Expériences souhaitée sur logiciel facturation clients Savoir être : intérêt pour le service public, autonomie et réactivité, sens du travail en pratique, esprit de synthèse et d'analyse lettre de motivation + cv
Nous procédons au recrutement d'un responsable du bureau d'études dans les domaines de l'assainissement, de l'eau potable & des VRD avec un minimum de 10 ANS d'expérience souhaité. Le recrutement, en CDI, pourrait débuter immédiatement. Notre bureau d'études est spécialisé dans la maîtrise d'œuvre en matière d'électricité, d'éclairage public, d'adduction d'eau potable, d'assainissement et de VRD. La personne retenue sera susceptible de travailler pour chacun de nos cabinets, dans le département de l'Hérault (BEZIERS), le département de l'Aude (ALAIRAC à proximité de CARCASSONNE). Le poste est basé à BEZIERS ou CARCASSONNE. Le poste consiste à : - Réaliser les études de conception et mémoires techniques de réseaux et d'ouvrages d'eau potable, d'assainissement & de VRD pour les phases d'Avant-Projet, Projet et DCE avec investigations terrain - Analyser les offres des entreprises - Préparer les réponses aux consultations de Maîtrise d'œuvre - Effectuer une veille et mise à jour des pièces - bonnes connaissances techniques, - connaissances concernant l'acte de construire : missions des intervenants, code de la commande publique, - capacité de travail en équipe, - rigueur dans la réalisation des études - connaissance de l'outil informatique - mobilité géographique Lucie attend votre CV.
Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE, MAINTENANCE et JARDINAGE à domicile, pour les particuliers principalement et les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Sous la direction de son responsable hiérarchique et selon les orientations stratégiques du dispositif définies à l'échelon national, le(a) chef(fe) de projet pilote et anime le dispositif à l'échelon territorial (Bassin d'emploi BEZIERS et SETE). Les missions du chef de projet s'articulent autour des activités suivantes : 1. Organisation de la gestion opérationnelle du projet dont Gérer les conditions d'exploitation du bus 2. Prospection, détection, orientation et suivi Compétences/qualités requises : - Connaissance des écosystèmes des territoires et de la politique de la ville - Conduite de projets transversaux et animation d'équipe - Intelligence relationnelle et fibre commerciale fortement appréciée - Aisance relationnelle, capacité de dialogue avec des partenaires, des prestataires - Capacités d'impulsion et d'animation - Rigueur dans l'organisation de l'activité et du reporting - Connaissance dans le domaine de l'entrepreneuriat et la création d'activité - Prise de parole en public Outils et aptitudes - Maîtrise du pack office - Aisance dans l'usage des outils digitaux et des réseaux sociaux - Savoir-faire et/ou expérience dans le marketing de réseau Horaires et déplacements professionnels - Le(a) chef(fe) de projet peut être amené(é) à organiser ou participer à des évènements en soirée ou certains week-ends. - Il/elle sera amené(é) à participer à des sessions de formation pouvant nécessiter une ou plusieurs nuitées à l'hôtel. Quelles sont les modalités du poste ? - A pourvoir à partir de Février 2025 - horaires occasionnellement flexibles en soirée ou week-end avec récupération possible - Rémunération en fonction du profil - Tickets restaurant (1000 €/an pris en charge à 60%) - Mutuelle employeur à 100% prise en charge - PEE - 5 semaines de congés payés + 6ème semaine (convention collective des OF) Objet du mail pour la candidature : CANDIDATURE CHEF DE PROJET BUS
BGE OUEST HERAULT, membre du réseau BGE, soutient depuis 25 ans les entrepreneurs du territoire, dans la construction de leur projet et le développement de leurs activités, sous quelque forme que ce soit. Doté de nombreux outils et dispositifs tels qu'une Couveuse d'Entreprise, BGE propose une offre de services, de l'étude de viabilité du projet, en passant par les démarches à la création-reprise d'entreprise, l'apprentissage des fonctions clés de dirigeant ou le développement de l'entreprise.
Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CSSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
Human Immobilier Location est le pôle dédié à la gestion locative du Groupe Human Immobilier. Nos équipes accompagnent nos clients pour optimiser la gestion de leur patrimoine immobilier et assurer la location de leur bien en toute tranquillité. Profil : Commercial débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Conditions de rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle de 1 750€ brut. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10% et 13% -des frais de déplacements jusqu'à 400 € par mois -la participation au résultat du Groupe -une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Notre recrutement actuel : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directrice Commerciale.
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. L'agence SCPE MELTING interviens sur INSERTION Paramédical , médico-social
Nous recherchons un profil de responsable de boutique (H/F) confirmé. Poste en CDI temps plein, rémunération SMIC + pourcentage intéressant sur les ventes. Travail en autonomie dans la boutique. Travail sur 4 jours (semaine à 4 jours) : Mercredi : 9h-13h /14h-19h Jeudi : 9h-13h /14h-19h Vendredi : 9h-13h / 14h-19h Samedi : 9h-13h / 14h-19h Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience dans le commerce (idéalement en prêt-à-porter) et avez un sens du commerce et une fibre commerciale développés. Vous connaissez les étapes de la vente, savez gérer la clientèle et mener une vente en toute confiance. Connaissances des morphologies pour les ajustages. Savoir coudre est un réel plus ! Travail riche et varié, en totale autonomie : de la prise de rendez-vous, en passant par la vente, la prise de commande, la remise des robes, le rangement, l'entretien, la gestion et publication des réseaux. Installer et gérer son stand sur les salons/foire du mariage, . Milieu très épanouissant bien que très dynamique.
Nous recherchons un(e) responsable de secteur pour intégrer notre équipe. Le responsable de secteur coordonne, assure la gestion et l'organisation de plusieurs sites et manage le personnel. Il veille à la satisfaction du client par des visites fréquentes et propose de nouvelles solutions face à l'évolution des besoins des clients. Il supervise également les commandes (gestion de stocks, des produits, des machines) et peut établir des devis. Ses principaux interlocuteurs sont les équipes de Propreté, les clients, la direction, les fournisseurs. Principales Activités : 1. Supervision Générale de l'Activité Nettoyage : - Gérer le personnel : recrutement, formation, encadrement et évaluation des chefs d'équipe et des agents de service. - Planifier et organiser les tâches de nettoyage en veillant à leur exécution conforme aux contrats et aux normes de qualité établies. - Superviser et gérer les opérations de nettoyage dans le secteur assigné. 2. Développement des Relations Commerciales avec les Clients : - Être à l'écoute du client et maintenir une relation de confiance en tant que principal interlocuteur. - Conseiller sur les solutions adaptées aux besoins du client et détecter de nouvelles opportunités de marché. - Gestion de la planification sur l'ERP. 3. Contrôle Qualité : - Analyser les prestations en cours à l'aide d'indicateurs de satisfaction. - Proposer des offres complémentaires et mettre en place des actions correctives. Qualités et Compétences Indispensables : Prérequis (non-obligatoire) : - BTS Métiers des Services à l'Environnement / CQP Responsable de Secteur / TCN2 Responsable de Service Hygiène et Propreté. Compétences Requises : - Organisation : gestion efficace de plusieurs sites, clients et équipes simultanément. - Négociation : aptitude à concilier les besoins clients avec les intérêts de l'entreprise. - Réactivité : capacité à trouver des solutions adaptées rapidement aux imprévus. - Connaissance des produits et techniques de nettoyage. - Respect des normes de qualité et des réglementations en matière de santé et sécurité. - Capacités managériales et maîtrise des outils informatiques pour la gestion quotidienne. Expérience : - Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire avec management d'équipes opérationnelles. Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous possédez les qualifications requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature. ******avantages : Véhicule de service - tablette - téléphone *******
Votre agence TRIANGLE INTERIM BEZIERS recrute pour l'un de ses clients basé à Béziers un TECHNICIEN EN ISOLATION H/F Votre mission : - Assistant du technicien souffleur chef - Alimenter la machine avec des sacs de laine de verre Vos compétences : - Avoir de l'expérience dans le domaine de l'isolation - Être dynamique et assidu Poste à pourvoir dès que possible à temps complet et pour une longue durée. Possibilité de grands déplacements Rémunération selon profil
Nous recherchons un Menuisier Poseur H/F pour l'un de client situé à Béziers, qui devra avoir des compétences et de l'expérience en pose de menuiseries Bois, Alu et PVC Votre mission : Vous interviendrez sur des chantiers du bâtiment tertiaire ou en rénovation Totalement autonome, vous maîtrisez la mise en oeuvre d'ouvrage : fenêtres, portes, mobilier Vous êtes capable de lire des plans et d'installer les ouvrages dans le respect des normes Bon relationnel avec l'entourage Titulaire d'un permis de conduire Rémunération selon expérience et compétences Contrat intérim à temps complet
Les missions du poste TRIDENTT agence d'emploi Béziers recherche pour l'un de ses clients un poseur de vérandas et menuiserie PVC/ Alu H/F dans le cadre d'un recrutement CDI, poste en déplacement VOS MISSIONS: Assembler les éléments préfabriqués et les ajuster sur site Installer les ouvrages aluminium (vérandas, fermetures, fenêtres, murs rideaux, etc.) Assurer l'ensemble des finitions et ajustements (étanchéité, isolation, etc.) Vérifier systématiquement la conformité et la sécurité des installations Collaborer avec le reste des équipes pour assurer une pose impeccable Garantir la satisfaction client en répondant à leur questionnement sur les installations Gérer et entretenir vos outils et équipements de travail S'assurer que le chantier est propre, le client satisfait Le profil recherché Profil recherché Formation CAP / BP menuisier Alu / pvc Vous avez une première expérience réussie dans la pose de véranda et savez lire un plan, vous possédez le permis B. D'un bon savoir être vous représentez l'image de l'entreprise auprès des clients Salaire selon coefficient
Actuellement, EDF Renouvelables recherche un: SUPERVISEUR DE PARCS ÉOLIENS ET PHOTOVOLTAÏQUES (H/F) Votre rôle consistera à assurer la continuité de service en supervisant et traitant les alarmes en temps réel afin de limiter au maximum les pertes de production. Au sein de la Direction Performance et Ingénierie, vous serez rattaché(e) au Responsable Conduite et Contrôle Accès Sites. Vos missions seront les suivantes : Exploitation - Traiter les alarmes au fil de l'eau selon les procédures mises en place - Générer les demandes d'intervention, dans SAP, auprès des équipes de maintenance - Effectuer les demandes auprès des gestionnaires des réseaux afin de coupler ou découpler les ouvrages en vue de consignations en utilisant les messages collationnés - Assurer le passage de consignes quart - Gérer les problématiques de transmission de données (absences de données) - Participer à l'amélioration continue des procédures de traitement des alarmes - Respecter les programmes de bridage ainsi que les prévisions de production. Gestion de la sécurité des intervenants - Autoriser l'accès aux ouvrages - Assurer le suivi de l'activité des Techniciens de maintenance dans la base de données conduite pour garantir la sécurité des Techniciens lors des interventions - Alerter les autres exploitants des actifs dans le cadre d'une intervention afin de permettre une coordination entre les différentes parties - Participer , le cas échéant, à la cellule de crise - Autoriser l'accès aux ouvrages. Interfaces - Transmettre à RTE les prévisions quotidiennes de production - Corriger les prévisions de production en fonction des interventions prévues - Assurer un premier niveau de réponses techniques aux demandes des Techniciens de maintenance lors des interventions - En cas d'avarie, contacter les services adéquats (OCC Services, SCADA, DSI...) - Traiter les demandes de DR/DICT Vous travaillez en équipe pour assurer une continuité en 3x8 sur 7 jours. Compétences et qualités recherchées De formation Bac +2/3 en Mesures physiques, Electrotechnique ou équivalent, vous êtes à la recherche d'une première expérience dans la supervision de parcs éoliens et/ou solaires. Expérience en 3x8 appréciée. Rigoureux(se) et appréciant le travail en équipe, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Votre sens du service, votre réactivité et votre prise d'initiative sont autant d'atouts qui détermineront votre succès sur cette mission. Vous parlez Anglais couramment exigé (niveau B2/C1). La maîtrise d'une deuxième langue européenne (Italien, Grec...) serait idéale. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous connaissez idéalement SAP.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le prêt-à-porter un(e) responsable de magasin F/H Descriptif : Rattaché(e) au Directeur Régional, tu pilotes ton magasin et l'équipe, tout en assurant l'accueil client, le conseil et la mise en valeur des produits. De plus, tu garantis la satisfaction client et l'atteinte des objectifs commerciaux. Management : Encadrer, motiver et accompagner l'équipe au quotidien Planifier et organiser les plannings en fonction des priorités commerciales Recruter, former et développer les collaborateurs tout en maintenant un bon climat social Performance Piloter les KPI's (taux de transformation, panier moyen, etc.) et analyser les performances commerciales Mettre en place des plans d'actions correctifs pour atteindre les objectifs xés Gestion opérationnelle Superviser le point de vente et assurer la gestion des stocks (réception, réassort, suivi) Garantir la sécurité des biens et des personnes Assurer le respect des procédures magasin et superviser les encaissements Attractivité Veiller à l'image du magasin et à la satisfaction client Respecter et adapter les préconisations merchandising en fonction des ventes et des stocks Maintenir la propreté et l'organisation de la surface de vente et des espaces annexes Stratégie Participer aux projets transverses (audits, formations, ouvertures) Assurer un vivier de candidats pour répondre aux besoins du magasin Contribuer à la dynamique commerciale locale et effectuer une veille concurrentielle Le client accepte des candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditions ((details)). Composition du service ou des équipes : En moyenne, une équipe de 5-10 vendeurs. Pour les magasins les plus importants, le responsable est accompagné d'un adjoint. Ce poste inclut du management direct d'une équipe de 6 personnes Un job palpitant avec la possibilité de faire tes preuves, d'évoluer et de changer de métier en interne => notre taux de mobilité interne est supérieur à 90% Un onboarding personnalisé : tu te sentiras comme un poisson dans l'eau dès ton arrivée et l'univers Jennyfer n'aura pas de secret pour toi 30% de réduction lors de ton shopping chez Jennyfer Des réductions CSE pour profiter sur ton temps libre (parcs d'attractions, cinéma, salle de sport...) Pour ta pause dèj : des tickets resto Avantages proposés RTT Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Parking CSE CET
En quoi le rôle de Soudeur (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Nous recherchons pour notre client un(e) professionnel(le) capable d'assurer le suivi de projets de soudure dans le respect des normes de qualité. - Interprétation et application précise des plans techniques pour réaliser des opérations de soudage - Exécution de travaux de soudure MIG MAG afin d'assembler divers ensembles et sous-ensembles - Vérification rigoureuse de la conformité et de la qualité des soudures effectuées conformément aux spécifications Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Nous recherchons 1 pilote/Capitaine de bateaux à passagers secteur fluvial pour contrat de 6 mois (Avril-octobre 2025). Poste de travail sur le Canal du Midi à Béziers. Vous êtes titulaire de certificat de capacité pour la conduite de bateaux en navigation intérieure. Groupe B. Travail samedi et dimanche selon planning et 2 jours de repos. Commentaires sur les visites à faire au micro. Poste à pourvoir pour début Avril. Un temps de prise en main du bateau sera mis en place avec une reconnaissance des parcours. Poste sans logement
**** postes en apprentissage à pourvoir niveau CAP à BAC PRO**** Le restaurant Courtepaille recherche pour son service en salle Vous effectuerez la mise en place de la salle, l'accueil client, le service, l'entretien de la salle... Le restaurant est ouvert midi et soir 7J/7.
Aller vers, accueillir, diagnostiquer, analyser les demandes et les besoins de la personne et de l'employeur : * Entre en contact et tisse des liens avec la population cible, les personnes en situation de vulnérabilité (logement, mobilité, santé, vie sociale et familiale) * Assure l'accueil et la présentation de la structure ainsi que de l'offre de services. * Vérifie et évalue les capacités de la personne à être acteur de son parcours. * Aide à la définition d'un projet en adéquation avec les difficultés de la personne et au regard de ses acquis exploitables. * Aide à définir le besoin de formation le cas échéant. * Informe et préconise des orientations ou réorientations aux personnes accueillies. * Définit les étapes du parcours d'insertion visant le retour à l'emploi du bénéficiaire de l'obligation d'emploi. * Prospecte et se déplace en entreprise pour définir le processus de recrutement à prévoir. * Apporte son expertise à l'entreprise « cliente » pour la définition du poste en termes de capacités et de contraintes. * Assure la traçabilité de l'accompagnement sur les outils dédiés Accompagner la personne dans son parcours professionnel afin d'aboutir à une mise en activité : * Conduit les entretiens d'accompagnement centrés sur la personne. * Anime des ateliers collectifs en lien avec les besoins identifiés auprès des bénéficiaires * Construit avec la personne un plan d'actions en mettant en œuvre l'ensemble des outils existants. * Suit l'évolution du parcours d'insertion de la personne accompagnée (durée maximale 9 mois). * Evalue et réajuste si besoin les actions prévues dans le parcours socio professionnel. * Participe au maintien et au développement du travail en réseau, en partenariat avec la personne mais aussi les différentes institutions susceptibles de contribuer à son avancée dans le monde professionnel. * Assure le transfert des informations à l'équipe pluridisciplinaire Assurer une mission de conseil méthodologique au recrutement pour les entreprises « clientes » et à l'identification des candidats potentiels * Assure le suivi du nouveau recruté durant la période d'essai. * Participe à la mise en place d'un suivi de l'adaptation de la personne sur le poste le cas échéant. * Recueille des offres d'emploi Développer des partenariats : * Prospecte et développe un réseau de partenaires permettant le repérage du public cible. * Participe à la continuité des liens avec les structures contribuant à l'insertion et à l'intégration du public cible. * Développe des réseaux (économique, associatif, formation) pouvant permettre à terme le placement du public Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 - grille indiciaire 434 -Animateur 1ère catégorie - 1862,71 € brut à 3270,47€ brut (indice 762). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire d'une formation de niveau 5 (anciennement III) Expérience de 1 à 5 ans dans le champ de l'insertion auprès de personnes en situation de vulnérabilité (logement, mobilité, santé, niveau de qualification, précarité financière, vie sociale et familiale), de la formation ou du recrutement/ou placement - Souhaitée. Permis B exigé - déplacements fréquents sur les territoires (Béziers, Clermont l'Hérault et Ouest Hérault)
URGENT Dans le cadre d'un remplacement maladie d'un salarié, sous l'autorité de la Directrice Adjointe du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) : - D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille. - D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale. - D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat - De soutenir la parentalité - De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés - D'assurer la traçabilité du parcours PROFIL - Expérience auprès d'enfant en situation de handicap - Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles - Permis B nécessaire du fait d'avoir à utiliser ponctuellement une voiture de service pour accomplir les missions dédiées CONDITIONS : CCNT 66
Triangle recrute pour l'un de ses clients un fumiste H/F Le fumiste est un professionnel du bâtiment, expert dans l'art d'installer et d'entretenir des conduits de cheminée et des appareils de chauffage. Vos principales missions seront sur l'installation de systèmes de chauffage - Poser et raccorder des poêles à granulés ou à bois, cheminées, inserts. - Assurer la pose de la fumisterie (tubage, conduits de cheminée, etc .) en respectant les normes de sécurité et d'installation - Vérifier l'étanchéité des conduits et des installations pour garantir leur bon fonctionnement. Profil recherché : Nous recherchons une personne Rigoureuse, capable de respecter les consignes et les normes en vigueur, Manuelle et ponctuelle, avec une bonne aptitude à travailler en binôme. Chantier en Grand déplacement possible au départ de Béziers Mission sur long terme Salaire selon profil
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse de restaurant BISTRONOMIQUE 80/130 couverts Vos missions : - accueillir la clientèle - servir les plats chauds et froids - entretien des locaux Services tous les midis et soirs les Jeudis / Vendredis / Samedis
RESTAURANT BISTRONOMIQUE Référencé MAITRE RESTAURATEUR
Votre agence TRIANGLE INTERIM recrute pour son client basé sur à proximité de Béziers et spécialisé dans la mécanique industrielle générale, un Technicien Contrôleur Qualité H/F pour un poste à pourvoir dès que possible Objectifs: contrôle et validation de la conformité des produits finis au regard des exigences normatives et règlementaires Rédaction de procés verbaux d'inspection et de conformité à destination des clients Support technique "métrologie en production" Compétences et connaissances souhaitées: Lecture de plans / interprétation des cotations dimensionnelles et géométriques / Métrologie / Contrôle qualité / Utiliser et programmation de machines de mesure tridimensionnelle / Maîtrise de contrôle CND / Qualités rédactionnelles / Connaissance de l'anglais technique / Sens de l'analyse Vos activités principales seront les suivantes: - Déterminer les moyens de mesure et de contrôle adaptés - Contrôler la conformité de fabrication de produits - Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité - Analyser les données des contrôles - Identifier les non conformités et les écarts - Établir les documents de contrôle... Poste à pourvoir dès que possible à temps complet en intérim Rémunération selon profil
Dans le cadre de nos projets en France, nous recrutons des techniciens/techniciennes qualifié(e)s en télécommunication et spécialement pour installation, intégration, mises en service, HSE, mesure radio, installation et mise en service des équipements 4G et 5G NOKIA, HUAWEI et ERICSSON. Mesure avec le SITE MASTER et CALL TEST. Deux postes sont à pourvoir dans l'immédiat.
Société spécialisée dans le domaine de télécommunication et la mise à disposition des ressources hautement qualifié
CARAYON Menuiserie entreprise second œuvre implantée à Béziers (Hérault-34) depuis plus de 60 ans recherche un Conducteur de Travaux / Chargé(e) d'Affaires Étude de Prix H/F expérimenté(e). Depuis 1956, la MENUISERIE CARAYON, entreprise familiale évoluant sur trois générations, est aujourd'hui solidement ancrée dans la zone de Mercorent, au nord de Béziers. Notre expertise se concentre sur la fabrication de menuiseries en bois et la pose d'une variété de menuiseries, ainsi que sur l'aménagement intérieur. Rattaché(e) à la direction des travaux, vous occuperez un rôle central avec des responsabilités techniques, administratives et budgétaires pour un ou plusieurs chantiers de bâtiment, depuis la phase de préparation jusqu'à la livraison. Parfaitement autonome, vous gérerez vos dossiers de A à Z et valoriserez votre savoir-faire autour de tâches passionnantes qui vous attendent : Vos principales missions seront les suivantes : Responsabilités: - Estimer les coûts de construction et élaborer les devis - Analyser et interpréter les plans ainsi que les schémas de construction - Planifier les ressources matérielles et humaines nécessaires à l'exécution des travaux - Superviser et coordonner les travaux sur le chantier - Manager des équipes de pose - Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Gérer le budget alloué au projet - Collaborer avec les sous-traitants et les fournisseurs pour assurer la livraison en temps voulu des matériaux et des équipements nécessaires - Rendre compte régulièrement de l'avancement du projet à la direction - Gérer un portefeuille clients en anticipant leurs besoins, prodiguant des conseils et assurant leur fidélisation - Prospecter de nouveaux clients en répondant aux appels d'offres et en développant des études de prix jusqu'à leur finalisation - Assurer la transition du dossier aux équipes chargées de la production - Respecter les aspects légaux et commerciaux Compétences requises : - Excellentes compétences en estimation de construction et en budgétisation - Capacité à lire et à interpréter les plans et les schémas de construction - Solides connaissances en gestion de projet - Capacité à superviser efficacement une équipe sur le chantier - Excellentes compétences en communication pour collaborer avec différentes parties prenantes - Sens de l'écoute et du dialogue, - Fibre commerciale, art de la négociation - Capacité à travailler en équipe, - Autonomie Niveau requis : - 5 à 8 ans d'expérience dans la menuiserie bois intérieures et extérieures Connaissances requises : - Technique : Bâtiment, gros œuvre et second œuvre - Commercial : Relation clients - Juridique : Marché public, droit de la construction - Administratif : Rigueur dans le suivi des dossiers - Management : Manager les équipes de pose, organisation de gestion des dossiers et de ses priorités - Informatique : Bureautique, Internet Logiciel : Codial serait un +, INFOS DIVERSES : - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Forfait jours - Prévoyance : Pro BTP, vacances - Épargne salariale : intéressement, - Une entreprise engagée et éclaireur dans la communauté du COQ VERT - Un site de production dernière génération qui s'étend sur 2 500 m² et 1 000 m² Salaire : - Salaire suivant profil - RTT (8 pour l'année 2025) - Véhicule de service - Mutuelle PROBTP S3+ P3 prise en charge à 50 % par l'entreprise Si vous êtes passionné par la construction, avez une solide expérience dans le domaine et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Postulez dès maintenant !
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. L'agence ACTUAL interviens sur tous secteurs d'emploi sauf le médical
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé . Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros C.A : 250.000 euros à 2 ans d'activité (les meilleurs font 400.000 dès la première année!)
Description du poste et Missions Nous recherchons pour un magasin de grande distribution de bricolage, de décoration et d'aménagement de la maison basé à Béziers (34) un profil Agent(e) de Sécurité/ SSIAP 1, expérimenté(e) ou débutant(e) Vos missions non limitatives seront les suivantes : Accueillir et diriger le public Exercer une surveillance préventive et dissuasive Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle Relayer les informations Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
La Main de Jeanne est connue pour son service d'assistance à domicile destiné aux personnes âgées et en situation de handicap. Nous offrons des services de qualité visant à améliorer le quotidien de nos bénéficiaires. Fort de nos valeurs d'implication et de proximité, nous avons à cœur de participer à l'épanouissement professionnel et personnel de nos collaborateurs. Vous avez envie de rejoindre une organisation innovante, basée sur l'autonomie et le travail d'équipe, tout en gagnant en reconnaissance ? Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) de coordination motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Au sein de notre entreprise, vous pourrez bénéficier de : - D'une intégration complète aux équipes avec un accompagnement personnalisé - D'une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur et 50% par le collaborateur. En tant qu' assistant.e de coordination, vous assistez le/la responsable de secteur dans ses missions et rôles quotidiens. Pierre angulaire de l'organisation et de la qualité des prestations, vous aurez pour missions principales : - Accueillir les personnes sollicitant l'agence (téléphone, email, courrier), comprendre leur besoin, les renseigner et/ou les orienter pour l'ensemble de nos services - Assurer la traçabilité des informations entrantes et sortantes (téléphone, email, courrier) dans le logiciel XlMl - Assister le responsable de secteur dans les tâches administratives et de planification de nos activités (Préparer les documents commerciaux et contractuels, assurer le suivi des prises en charge reçues à l'agence, assister le responsable dans d'autres tâches du quotidien: appels clients, appels salariés, éditions plannings, fiches de mission,... mais aussi: - Contrôler et traiter les erreurs de télégestion quotidiennement - Assurer la complétude des dossiers bénéficiaires - Réaliser les plannings des salariés sur la base des consignes du responsable de secteur et sous sa responsabilité ; - Aider à la comptabilisation des données d'activité en fin de mois Vous avez : - Une formation ou une expérience réussie dans le secteur sanitaire et social (et idéalement dans une structure d'aide à domicile) - Vous maitrisez des outils informatiques de base (pc, email, fax) et des logiciels de bureautique Microsoft (Word, excel) - Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), rigoureux(euse), - Vous avez le sens des priorités, une capacité d'adaptation et le sens du service client. - Permis B obligatoire -déplacements réguliers à prévoir
Le(la) Moniteur(trice) d'atelier ESAT est « Responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap » dans les activités de l'atelier. Il ou elle participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap. Il ou elle est responsable la réalisation des commandes qui lui ont été confiées, de ses délais et de son contrôle. Il connait et maitrise les procédés de travail des métaux comme la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage . MISSIONS : Encadrement des travailleurs handicapés : - Référent d'une équipe de travailleurs en situation de handicap - Contrôle des absences matins et après-midi - Elaboration des projets individuels - Recensement des besoins et attentes des Travailleurs - Mise en œuvre, suivre et animer les activités de soutien Sécurité des personnes et des biens : - Respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la sécurité des travailleurs (utilisation matériels adéquat, SSI.) - Veiller aux bonnes conditions de travail Production : - Maitrise des spécificités du métier de de la Mécano-soudure (la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage.) - Contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Planification des tâches - Recenser les difficultés COMPETENCES Exigées : - Connaissance des réalisations spécifiques du métier de Mécano-soudeur selon les procédés adéquats et les normes applicables - Connaissance des règles de mise en place des postes du métier de Mécano-soudeur - Contrôle qualité des travaux exécutés - Connaissance en maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements COMPETENCES Complémentaires : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des principales pathologies - CACES R489 - Connaissance de base dans l'assemblage de composant bois et métal - Thermolaquage QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps plein 37h hebdo. Déplacements occasionnels - Niveau BAC/BAC pro (TMA si possible) - Statut Moniteur Atelier 2ème classe - Nature du contrat : CDD de 15 jours renouvelable (remplacement) - Salaire et Avantages : Barème selon CC 66
Société de lavage recrute un futur laveur de camions. Nettoyage extérieur des camions et intérieur des frigos. Utilisation d'équipements de nettoyage professionnel (karcher, lance et rouleau) Heures supplémentaires à prévoir, possibilité de travail le samedi. Savoir impérativement utiliser l'outil informatique pour établir des bons de commande : à préciser dans votre lettre de motivation. Poste à pourvoir de suite Contrat renouvelable.
la Maison d'Accueil Spécialisée dispose de 41 places dont : 30 places en internat réparties au sein de 3 unités dont une dédiée aux personnes présentant des troubles du spectre autistique, 10 places en externat, 1 place en accueil temporaire. L'établissement accueille des personnes adultes, à partir de 20 ans et sans limite d'âge, en situation complexe de handicap mental et/ou psychique, avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Il se compose de deux bâtiments, aux portes de Béziers, offrant un cadre de vie calme, chaleureux et accueillant avec des chambres privatives équipées de matériel adapté, des espaces paramédicaux (kinésithérapie, ergothérapie, musicothérapie, psychomotricité, .), des espaces collectifs et d'accueil des familles, une balnéothérapie, une salle de Snoezelen, un bassin thérapeutique. Missions : -Construire le cadre d'analyse et les expertises des pratiques éducatives et sociales pour mettre en œuvre, suivre et évaluer des projets personnalisés. -Concevoir, conduire et coordonner des actions socioéducatives en faveur du public accueilli. -Développer des dynamiques partenariales et élaborer des projets spécifiques. -Travailler en relation avec les familles et/ou les représentants. -Participer à la vie institutionnelle : aux réunions institutionnelles, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre. -Accompagner des temps du quotidien auprès d'un public adulte en situation de polyhandicap. Aptitudes : -Capacités d'analyse, d'évaluation et d'investigation. -Qualités d'anticipation et de réaction face à des situations sensibles. -Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité. -Communication et collaboration professionnelle en interne et externe. -Aisance rédactionnelle. -Maîtrise de l'outil informatique. -Connaissance de la population : Déficience intellectuelle / Polyhandicap / Personnes vieillissantes. -Expérience de travail en établissement médico-social. -Connaissances spécifiques d'un environnement médico-social plus particulièrement lié à une population d'adultes présentant une déficience intellectuelle profonde à moyenne, polyhandicapés. Formations et diplômes : -Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé requis. Poste à pourvoir au plus tôt.
Notre cabinet de recrutement SILIB recherche pour l'un des principaux partenaire des métiers de la construction, un Chef d'équipe logistique(H/F). Rattaché(e) au Responsable logistique, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration, vous encadrerez une équipe de 4 collaborateurs « agents logistiques, quincaillerie, fournitures industrielles, sanitaire et chauffage ». Vous aurez notamment pour principales missions : Garantir le bon fonctionnement du parc logistique tant sur le plan humain que matériel, Mettre en oeuvre la gestion des flux de marchandises et participer au bon déroulement des opérations de réception et de préparation. Coordonner votre équipe en fonction des directives de votre hiérarchie, Assurer et contrôler la bonne application des procédures et des règles de sécurité au sein de votre équipe. Chargement et déchargement des marchandises. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'un BEP Transport et Logistique et justifiez d'une expérience professionnelle de 2 à 3 ans minimum en tant que chef(fe) d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et à animer une équipe. La rigueur, le sens de l'écoute, de l'organisation et la réactivité sont vos points forts. Vous maitrisez, dans le respect des règles de sécurité, la conduite des engins de manutention nécessaires au poste de travail. Vous connaissez les prérequis des métiers du transport et de la logistique, ainsi que les produits "Quincaillerie / Sanitaire / chauffage" et leur conditionnement.
Nettoyage chez les particuliers, bureaux, conciergerie, écoles sur Béziers et alentours (maximum VALRAS) Vous avez de l'expérience dans le nettoyage et un excellent sens du relationnel. CDD 6 mois 20h par semaine dans un premier temps puis CDI 35h à pourvoir ENSUITE Vous êtes véhiculé-e OBLIGATOIREMENT (prime carburant) Poste sur Beziers et alentours (10km max) Amplitude horaires : entre 8h et 18h
Entreprise de charpente et de construction bois sur Béziers recherche charpentier bois avec expérience, idéalement de niveau chef d'équipe, pour pose de charpentes, bardages, terrasses et ossature bois. Poste du lundi au vendredi Point de départ tous les jours à 7h30 Zac de Mercorent à Béziers - Vous aurez parfois à conduire pour aller chercher du matériel ou en cas d'absence du chauffeur le matin d'où la nécessité du permis B Vous ferez 8h/jour sauf le vendredi 7h - panier prévu si nécessaire (selon barème du bâtiment)
Le centre SMR Le Pech du Soleil recrute un(e) assistant(e) de service social CDD de 3 mois sur remplacement Temps partiel : 16 heures par semaine Convention collective FHP
Sous la responsabilité du supérieur hiérarchique, le technicien d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il intervient auprès des personnes en tant qu'individu, parent, maître de maison et citoyen, dans l'intérêt des enfants. Il recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Au travers de son évaluation régulière, il réajuste le projet d'accompagnement, il favorise la bientraitance, reste vigilant et alerte en cas de situation préoccupante en rédigeant une note d'information circonstanciée par écrit à son responsable de secteur sous 48h maximum Vos principales missions au travers de ces 4 champs : -Travail relationnel - Accompagnement dans l'organisation quotidienne - Soutien éducatif - Accompagnement dans l'insertion Tâches administratives et activités : Transmettre le planning prévisionnel par quinzaine, établir la fiche de mission sous 1 mois, établir le PIA avec la famille sous 2 mois (PIA DEBUT) et 1 mois avant la fin du contrat (PIA FIN), rédiger un rapport d'intervention 1 mois avant la fin du contrat, transmettre le récapitulatif avant le 3, assister aux réunions d'équipe, aux réunions APP et aux journées de formation d'ADH, mettre à jour mensuellement le tableau de suivi des prises en charge, faire le lien chaque semaine avec son responsable sur le suivi de l'accompagnement (pend ant et en dehors des réunions), prévenir systématiquement le secrétariat et le responsable de secteur en cas d'absence et d'annulation des familles. Compétences : - Bonne connaissance des partenaires, de la législation sociale. - Aisance dans l'expression écrite et communication orale - Capacité de négociation et de médiation - Capacité à créer un réseau relationnel professionnel - Respect des procédures internes - Maîtrise des logiciels bureautiques et des outils spécifiques à votre fonction Savoir-être : - Respectueux du matériel mis à disposition par ADH - Savoir se former et informer - Capacité à prendre du recul et avoir une juste distance
MISSIONS Support technique aux exploitants : - Appui technique pour les stations d'épuration sur le périmètre de la région Occitanie (en cas de dérives ou dysfonctionnements de procédé) et ponctuellement des missions de support technique sur la région Nouvelle Aquitaine. - Réalisations d'études techniques files eau, boues, air : audits énergétiques, métrologique, technique spécifique (atelier de déshydratation, ultrafiltration membranaire.). - Echange avec l'exploitation et participation à la formation des agents aux techniques du traitement des eaux usées. - Apporte un appui technique sur des sujets de métrologie (dispositifs d'autosurveillance, mesures process). - Mettre en œuvre et assurer le suivi spécifique des installations de type BRM (ultrafiltration membranaire), etc. - Mise à jour des fichiers de consignes en fonction des nouvelles cibles ou des retours terrain Missions réglementaires - Connaissance de la réglementation, des lois, des décrets en vigueur ainsi que des documents d'état (Agence de l'Eau), suit ses évolutions et ses impacts sur les installations de la Région. - Assure le suivi des obligations réglementaires des installations en termes de documentation technique (Manuel d'autosurveillance, Cahier de Vie, Analyse de - - Risques de défaillance, etc.) - Relation avec les institutions (Agence de l'eau, Police de l'Eau) dans le cadre d'incidents techniques, de non-conformités STEU, d'évolutions réglementaires ou dans la réalisation de documents réglementaires (Porté à Connaissance, Manuel d'autosurveillance.) Support technique au service commercial - Contribuer en fonction des besoins, à l'élaboration des offres commerciales de conquête ou reconquête (visite de site, études techniques, chiffrage, rédactionnel). - Accompagne le service commercial dans les projets de réception et de traitement d'effluents industriels sur nos installations et évaluation de l'impact. - Se tenir informé des solutions techniques innovantes et compétitive (REX, rencontre fournisseur, salon) dans l'objectif d'enrichir les offres techniques et se différencier. Administratif technique Suivre et mettre à jour l'inventaire technique du parc des installations exploitées. Veiller au suivi : - Des indicateurs de conformité et de performances techniques. - Des alertes laboratoires en cas de dépassements. - Des déclarations d'incident, information, travaux via Janus' Déclaration Assainissement. - Des STEU dites « fragiles » (présentant des risques structurels) et alertent en cas de dérives. Utilisation d'outils (BANCO, IPOP, OLINPE, AQUACALC, AQUAVANCED, PBI) Dans la réalisation de ses missions, le collaborateur intègre les dimensions suivantes : Dimension santé / sécurité - Connaissance des risques liés aux métiers et de la documentation en vigueur. - Application stricte des règles d'intervention en termes de santé / sécurité. Dimension technique - Volumétrie des contrats, complexité technique, capacité à maîtriser et articuler les différents volets de la mission sans prédominance d'intérêt. - Présence d'ouvrages importants et sensibles. - Activité impliquant la gestion d'interlocuteur multiple et varié (interne et externe). Dimension d'autonomie - Capacité à opérer des choix techniques pertinents et innovants permettant la reconnaissance d'un réel savoir-faire technique de la région auprès de ses clients externes comme internes. - Les décisions prises sur l'activité ont un impact court, moyen, long terme et orienté bénéfice client et optimisation coûts.
Nous recherchons pour notre EHPAD, un nouvel animateur (H/F). *** Poste à pourvoir immédiatement*** Vos missions principales seront de, concevoir, organiser et encadrer des activités éducatives et culturelles auprès de personnes âgées afin de favoriser les échanges et la cohésion sociale. - Concevoir ou participer à la conception d'un programme d'activités - Proposer à l'équipe pluridisciplinaire des activités, ou programmes d'activité, en lien avec les objectifs et/ou les besoins définis. - Respecter l'enveloppe budgétaire des activités de loisirs. - Construire et suivre le planning d'activité et le projet d'animation au regard des attentes et des besoins des bénéficiaires - Animer et évaluer dans le cadre du projet de service ou d'établissement des activités adaptées aux besoins et/ou souhaits des bénéficiaires - Mettre en œuvre les activités d'un point de vue logistique. - Aménager l'espace dédié aux activités dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - -Être à l'écoute des bénéficiaires. - Transmettre par oral et/ou par écrit les informations relatives à l'état des bénéficiaires pertinentes à l'équipe pluridisciplinaire - S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles - Développer et maintenir un travail et des actions en partenariat et en réseau dans son domaine d'activité. - Participer, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en œuvre des différents projets institutionnels. - S'assurer de l'ouverture de l'établissement et/ou du service avec son environnement dans une politique de transversalité, d'inclusion etc Profil: Diplôme BPJEPS exigé
L'EEAP IME la Maison de SOL-N, accueillant en semi-internat et internat 50 enfants de 3 à 20 ans, dans le cadre de ses trois agréments (TSA, Déficience intellectuelle et Polyhandicap), recherche Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée Missions principales - Coordonne la mise en œuvre des projets des enfants/jeunes auprès de son pôle TSA - Prend en charge et accompagne des jeunes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne - Satisfait leurs besoins fondamentaux, veille à leur bien-être, à leur confort et à leur sécurité - Contribue à la démarche de soins (conformément aux protocoles en cours dans la structure) - Contribue à faire respecter l'identité des jeunes, leur expression, leur intimité - Soutient les apprentissages, le développement de la communication, de la socialisation, de l'inclusion sociale -Est référent de projets d'enfants. Missions du poste/ Technicité. Sous l'autorité de la Chef de Service : -Participe à la conception et à la conduite des Projets Personnalisés -Favorise la communication interne et le passage d'informations entre les différents intervenants de la structure -Facilite l'organisation de la vie de groupe en cohérence avec le projet de groupe et les Projets Personnalisés - S'implique dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles - Assure l'accueil et l'accompagnement éducatif des jeunes et des familles - Assure une vigilance quant à la sécurité des jeunes et la bientraitance
Le GEIQ Hôtellerie de Plein Air (HPA) recherche des AGENTS DE PROPRETÉ ET D'HYGIÈNE H/F pour la saison 2025 en camping. 10 postes à pourvoir. Nous proposons un CDD de 8 mois sur le secteur d'AGDE et les alentours; Vos missions : - Nettoyage des hébergements (mobil-homes, chalets) - Nettoyage des parties communes (salle de restauration) - Nettoyage des sanitaires - Hivernage / Déshivernage - Lingerie / Blanchisserie Description du profil : - Être majeur(e) - Être inscrit(e) en tant que demandeur d'emploi - Profil motivé A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. AVANTAGES : Vous bénéficiez d'une carte avantage qui vous donne droit à des réductions sur les loisirs, l'alimentaire. Mutuelle d'entreprise ******************** Poste non logé ********************** Prise de poste Mars 2025. Formation préalable au contrat en février 2025.
Un des leaders du courtage crédit en France avec 250 agences, recherche des Courtiers en crédit immobilier En tant qu'indépendant, rattaché à la franchise : Vous exercerez la mission de responsable d'agence (2 personnes) tout en étant producteur de vos dossiers. Vous êtes un Talent commercial recherchant une équipe gagnante pour vous développer en toute liberté ! Vous êtes courtier salarié ou mandataire et recherchez à accélérer votre réussite grâce à une infrastructure performante. Vous êtes issu de la banque, de l'assurance ou même de l'immobilier et êtes à la recherche d'une équipe qui aidera à appréhender une nouvelle façon de travailler. Vous êtes commercial dans l'âme et cherchez un métier à impact. Le métier de courtier s'apprend, surtout entouré de pros expérimentés ! Vous aurez votre liberté d'action en étant votre propre boss et évoluerez en toute indépendance. Vous pourrez avoir un accompagnement en étant intégré dans une équipe, en bénéficiant de l'accompagnement du manager de l'agence franchisée pour laquelle vous collaborez. Vous bénéficierez de nombreux avantages pour faire la différence sur le terrain : outils, partenaires bancaires, formations continues, soutien de l'animation commerciale, actions de communication de la marque. Votre mission : -accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. - participer au développement de l'agence en tant que responsable Concrètement, vous : - Développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur - Convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier - Accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet - Obtenez les meilleures conditions de financement en négociant directement avec nos partenaires bancaires Profil : Une 1ere expérience significative dans le courtage crédit immobilier voire le crédit pro est impératif Une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé pour vous accompagner dans votre onboarding Processus de recrutement - Un premier échange avec notre consultant de recrutement C2RH. - Un entretien avec le directeur d'agence.
Quelles perspectives enrichissantes offre le poste de Conducteur de machine (F/H) ? Au sein d'une équipe, vous participez activement à l'exécution d'un programme de production par la conduite de machines. - Surveiller le déroulement des processus pour atteindre les objectifs de production en respectant les exigences de coûts, délais, hygiène, sécurité, qualité et environnement - Effectuer des contrôles tout au long du processus pour garantir la traçabilité et la qualité des produits en alertant la hiérarchie en cas de dysfonctionnements majeurs - Réaliser le changement de format sur les machines en intégrant une démarche d'amélioration continue à travers une formation aux outils spécifiques Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Vous travaillez du lundi au vendredi en journée ou en 2x8/3x8.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Nous recherchons un manœuvre ou ouvrier d'exécution du bâtiment (F/H) pour une mission en intérim à la semaine, renouvelable selon l'avancement des chantiers. Missions principales : - Participer à la préparation et à l'organisation du chantier en collaboration avec l'équipe technique - Assurer le transport et la gestion des matériaux nécessaires à la bonne exécution des travaux - Veiller à l'entretien et à la maintenance régulière des équipements utilisés sur le chantier Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: à la semaine, possibilité de renouvellement - Salaire: 12.31 euros/heure Selon profil et expérience En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans notre agence, nous excellons dans le recrutement pour les secteurs Gros oeuvre et Génie civil.
Sous la responsabilité du Chef de cuisine, élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration. Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Participer à la gestion des stocks de denrées. Missions principales : - Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire - Remplacer le Chef de cuisine en cas d'absence temporaire - Participer à la mise en place et à la distribution des plats - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels Compétences : - Expérience dans un poste similaire - CAP cuisine - Connaissance et application méthode HACCP/Hygiène Etablissement historique de Béziers ( Bar- Restaurant), refait à neuf, nouvelle direction, nouveau concept, nouvelle équipe, emplacement premium. Opportunité unique de participer à cette aventure humaine et professionnelle.
Vous dispenserez des cours particuliers à domicile dans le cadre d'un accompagnement en Mathématiques pour un élève de 1ère. Mise en place immédiate pour un suivi hebdomadaire sur l'année scolaire. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et idéalement d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Le profil recherché : - Formation : Bac +2 minimum en comptabilité (BTS CG, DUT GEA ou équivalent). - Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. - Vous êtes dynamique, force de proposition et à l'aise avec les outils informatiques. Les missions du poste : Vous intégrez l'équipe Sodecal Béziers, composée d'une petite équipe de collaborateurs soudés et bienveillants, où règnent entraide et convivialité. Sous la supervision d'un collaborateur confirmé, vous serez chargé(e) de : - Saisir des pièces comptables et mettre à jour les dossiers clients. - Préparer les déclarations de TVA et autres déclarations périodiques. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un suivi client de qualité. - Assurer une bonne gestion administrative des dossiers (classement, organisation documentaire, etc.). - Vous contribuez activement au respect des délais et des procédures. Bienvenue chez Sodecal ! Chez Sodecal, nous mettons tout en oeuvre pour accompagner nos collaborateurs dans leur évolution professionnelle et personnelle. Vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant, où l'innovation et l'esprit d'équipe sont au coeur de nos pratiques. Vous êtes prêt(e) à rejoindre une entreprise à taille humaine où règnent bienveillance et expertise ? Postulez dès maintenant pour faire partie de l'aventure Sodecal Béziers !
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Commercial Itinérant / Commerciale Itinérante, avec une clientèle Bois/ Bâtiment ! Vos missions : - En tant que véritable responsable de secteur, vous êtes chargé(e) de développer le chiffre d'affaires en gérant et en élargissant un portefeuille client. - Vous menez des actions de prospection et réalisez des ventes auprès d'une clientèle composée de professionnels du secteur du Bâtiment. - En tant que partenaire privilégié et référent technique pour vos clients, vous apportez des solutions adaptées et guidez leurs choix de produits. - Vous cultivez des relations de confiance avec les clients, mettant l'accent sur la fidélisation à long terme. - En collaboration étroite avec votre binôme Commercial(e) sédentaire, vous assurez le suivi des devis et des commandes pour garantir une expérience client optimale. Vos atouts pour ce poste : - Doté(e) d'une formation technique et/ou commerciale, vos talents de négociateur(trice) et votre sens du relationnel vous permettent de gérer efficacement votre portefeuille client sur le long terme. - Inné(e) commerçant(e), vous êtes un(e) véritable challenger sur le terrain, prêt(e) à relever les défis de manière proactive. - Dynamique, réactif(ve) et constamment à l'écoute de vos clients, vous possédez un réel tempérament commercial. - Vous démontrez une capacité à vous organiser de manière autonome tout en appréciant le travail collaboratif au sein de l'équipe. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + commissions + primes + intéressement + participation, un véhicule, téléphone pro + tablette, bref tout ce qu'il faut pour performer. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. https://www.trenois.com/page/qui-sommes-nous
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Restaurant Grill à base de viandes hallal ou non - Tapas - Poissons recherche COMMIS avec expérience. Vous serez en binôme sur les postes CHAUD et FROID et DRESSAGE; Formation norme HACCP et CAP CUISINE souhaités. Restaurant ouvert du Lundi au Samedi le midi et les Jeudi - Vendredi et Samedi soir. Repos le Dimanche, les fériés et fermé en AOUT. Pas de transports en commun à certains horaires.
Pour renforcer notre équipe pédagogique, nous recherchons un enseignant (H/F) en espagnol afin de dispenser des cours de niveau BAC Pro métiers de la sécurité. Profil recherché : * Être titulaire d'un diplôme (équivalent BAC +2) * Avoir occupé un poste similaire pendant 1 an au minimum Conditions de travail : * Possibilité d'aménager le planning * Nombre d'heures par semaine : 4,5h à 6h par semaine Taux horaire : 36€/h
Manpower BEZIERS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre bâtiment (H/F) Durant cette mission, vous aurez principalement en charge de : préparer les matériaux, la démolition, l'évacuation de gravats, la maçonnerie, l'aide au coffrage, le rangement et nettoyage du chantier dans le respect des règles et consignes de sécurité en vigueur. Vous avez de l'expérience à un poste similaire, vous disposez d'une habilitation de travail en hauteur (CCTH) valide, alors POSTULEZ ! Rejoignez-nous ! Travailler pour Manpower c'est bénéficier de tous les avantages suivants : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation - Cooptation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur du secteur industriel situé à Béziers, un(e) Contrôleur(euse) de gestion avec une double compétence en comptabilité pour accompagner son développement. - Lieu : Béziers - Contrat : CDI - Disponibilité : Dès que possible - Temps de travail : 35h (flexibilité et télétravail possibles) - Rémunération : Entre 35K€ et 40K€, selon profil et expérience - Expérience : 5 ans sur un poste similaire - Avantages : rémunération sur 13 mois, mutuelle prise en charge à 100 %, épargne salariale, horaires flexibles et possibilité de télétravail. Au sein du service financier, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et l'amélioration de la performance globale de l'entreprise. Vos principales responsabilités incluent : - Élaboration budgétaire : Concevoir les budgets annuels et en assurer un suivi rigoureux. - Analyse des coûts : Étudier les écarts, optimiser les marges et améliorer la productivité en proposant des actions correctives pertinentes. - Pilotage de la performance : Mettre en place des reportings fiables, suivre les tableaux de bord et analyser les indicateurs clés. - Gestion de la trésorerie : Superviser la gestion prévisionnelle et quotidienne afin d'optimiser les flux financiers de l'entreprise. - Amélioration continue : Participer activement à des projets stratégiques et proposer des solutions innovantes. - Vision globale : Contribuer à la gestion comptable et financière pour offrir une compréhension complète des enjeux économiques. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez une structure familiale, dynamique et à taille humaine, qui valorise les compétences et le savoir-faire de chacun. Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de type Bac + 3 à Bac + 5 en contrôle de gestion, complétée par une expérience d'au moins 5 ans, de préférence dans un environnement industriel. - Vous possédez une double compétence en contrôle de gestion et comptabilité, vous permettant une vision globale des enjeux financiers. - Vous maîtrisez Excel de manière avancée ainsi que des logiciels de comptabilité (Sage, Cegid, ou ERP). - Vous êtes rigoureux(se), analytique et savez synthétiser des données financières complexes de manière claire. - Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et savez collaborer efficacement avec différentes parties prenantes. Vous maîtrisez les chiffres sur le bout des doigts et êtes prêt(e) à mettre votre expertise en contrôle de gestion au service d'une entreprise ambitieuse ? Postulez dès maintenant et transformez vos compétences en véritable levier de succès !
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un(e) manœuvre bâtiment : Vos missions : Assister les ouvriers qualifiés sur le chantier Préparer les matériaux et les outils Participer au nettoyage et au rangement du site Respecter les consignes de sécurité Profil recherché : Expérience obligatoire en tant que manœuvre sur chantier CCTH à jour Dynamique, rigoureux(se) et sérieux(se) Capacité à travailler en équipe Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Vous intégrerez une entreprise familiale de référence spécialisée dans la construction et la rénovation de piscines privés et publiques en maçonnerie et panneaux coffreurs AQUAFEAT, avec une spécialité en étanchéité par membrane en PVC armé. Vos missions : Installer et mettre en service des piscines et équipements (pompes, filtres, chauffages, etc.) ; Réaliser l'entretien et la maintenance des piscines chez les clients ; Diagnostiquer et réparer les éventuelles pannes ; Assurer un service client de qualité et conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur piscine ; Veiller à l'application des normes de sécurité. Expérience souhaitée dans le domaine de la piscine, de la plomberie ou de l'électrotechnique ; Connaissances en hydraulique et électricité ; Autonomie, rigueur et sens du service client ; Permis B obligatoire (déplacements chez les clients avec véhicule d'entreprise). Avantages : Possibilité de longue mission - Primes liées au poste - Entreprise reconnue ! Intervention sur le bassin biterrois.
Lauréate du Label Pass French Tech 2019, Biodiv-Wind SAS est parmi les leaders sur le marché des dispositifs technologiques de détection de la faune appliqués à la réduction des impacts industriels. Créée en 2014 à Béziers (Hérault), Biodiv-Wind SAS a équipé plus de 650 éoliennes à travers le monde et compte 49 collaborateurs dont plusieurs naturalistes expérimentés. Son savoir-faire et ses innovations R&D en systèmes de détection optique sont reconnus en France et à l'international. Aujourd'hui, son marché principal est le pilotage des parcs éoliens pour la protection des oiseaux et des chauves-souris. Dans le cadre de son plan de développement, Biodiv-Wind SAS recherche son(sa) futur(e) : Technicien(ne) Systèmes & Réseaux Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous prenez en charge les activités suivantes : - Superviser le fonctionnement des dispositifs installés dans les éoliennes - Diagnostiquer, escalader et/ou résoudre les anomalies rencontrées - Fournir une assistance technique à distance lors de l'installation des solutions SafeWind - Paramétrer les solutions SafeWind - Assurer un support de hotline aux clients (mails, appels téléphoniques ) sur les problèmes techniques, notamment lors des périodes d'astreintes à prévoir (en journée) - Rédiger des rapports pré-formatés, des procédures et des comptes-rendus - Participer au développement des nouveaux outils de supervision (cahier des charges, définition du produit, tests ) Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2/3 en systèmes & réseaux, vous possédez de préférence une expérience professionnelle sur ce même type de poste. Doté(e) de bonnes capacités relationnelles, vous avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et avez envie de vous investir de manière durable. Compétences techniques requises pour ce poste : - Systèmes : Environnement Microsoft, Windows Server, Linux - Réseaux : Routage, Firewall, VPN, VLAN, Sécurité Connaissances poussées en DHCP / DNS / TCP/IP - Maintenance informatique de niveau 1 et 2 - Scripting : PowerShell, Bash, Python Langues : Anglais indispensable (compétence professionnelle complète - écrit et oral) Espagnol/Allemand très appréciés CDI, 35h/semaine + Astreintes
Missions : - Effectuer l'arrachage des vignes selon les techniques appropriées - Réaliser la préparation du sol pour les nouvelles plantations - Participer à la plantation et au piquetage des jeunes plants de vigne - Assurer l'entretien et le suivi des nouvelles plantations - Respecter les normes de sécurité et les bonnes pratiques agricoles - Utiliser et entretenir les outils et machines agricoles nécessaires aux travaux Profil recherché : - Expérience souhaitée dans les travaux d'arrachage et plantation viticole - Connaissances des techniques culturales viticoles - Bonne condition physique et aptitude au travail en extérieur - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Capacité à travailler en équipe Vous aurez à travailler sur une parcelle de 15 hectares. Nous recherchons 3 ouvriers viticoles expérimentés. Vous pouvez soit postuler sur l'offre soit téléphoner au 0768586482.