Consulter les offres d'emploi dans la ville de Meudon située dans le département 92. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Meudon. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 92 - Issy-les-Moulineaux, 92 - BOULOGNE BILLANCOURT, 92 - Boulogne-Billancourt ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons un.e Office Manager afin de prendre en charges des missions de support administratif, accueil et services généraux au sein de nos locaux. Responsabilités confiées : 1. Gestion administrative et bureautique * Gestion du courrier entrant et sortant * Gestion des appels téléphoniques entrants et de la messagerie générale * Classement documentaire et gestion du serveur/drive * Saisie administrative et mise en forme de documents * Intégration de documents administratifs sur les portails fournisseurs des clients * Consolidation de documents administratifs pour les Appels d'Offres (AO) * Accompagnement dans la préparation et la soumission des candidatures aux appels d'offres 2. Gestion des services généraux * Supervision de la gestion du matériel et fournitures de bureau * Accueil des collaborateurs (Onboarding) partenaires et visiteurs * Relations avec le gestionnaire des locaux et coordination de la bonne tenue des espaces - rangement des locaux * Organisation logistique des rendez-vous collectifs, réunions et événements internes * Gestion des prestataires externes (ménage, maintenance, fournitures, véhicules de fonction, etc.) * Suivi des contrats liés aux services généraux (copieurs, téléphonie, etc.) * Interface avec le prestataire informatique - suivi du parc informatique * Suivi du parc matériel et fournitures 3. Support aux collaborateurs et à la direction * Relais d'information avec la direction et les responsables administratifs internes/externes * Assistance administrative auprès des collaborateurs.trices * Réservation et traitement des demandes de voyages/déplacements (billets, hôtels, taxis, etc.) * Gestion et suivi des notes de frais / intégration des factures CB sur Spendesk * Suivi des * Revue des fiches collaborateurs : vérification des dates d'entretiens et de leur bonne signature * Application des règles d'hygiène et sécurité : EPI, SST, risque incendie. 4. Support comptable et financier * Saisie et lettrage des factures fournisseurs dans l'ERP (Everwin SX) * Recouvrement et relances clients * Suivi des règlements et rapprochements administratifs * Préparation d'éléments pour la comptabilité externe (cabinet comptable / expert-comptable) 5. Support Ressources humaines * Intégration de nouveaux salariés dans l'ERP * Mises à jour RH ponctuelles (enregistrement et suivi des documents à faire signer) * Gestion et saisie des éléments variables dans SILAE/My Silae (congés, notes de frais, transport, etc.) * Gestion de la commande et du suivi des titres-restaurant (Swile) * Suivi des absences, congés, gestion des dossiers du personnel, suivi des visites médicales * Participation aux process de recrutement (organisation des entretiens, gestion administrative des candidatures) VOS ATOUTS - * Organisation et rigueur : capacité à prioriser et assurer un suivi fiable des tâches. * Polyvalence et autonomie : aptitude à gérer des missions variées en toute autonomie. * Communication et relationnel : sens du service, écoute et aisance avec tous les interlocuteurs. * Maîtrise des outils numériques : Pack Office / Google Workspace et logiciels de gestion (ERP, RH, dépenses). * Esprit d'initiative et sens pratique : anticipation, réactivité et approche orientée solutions. * Discrétion et esprit collaboratif : confidentialité, fiabilité et capacité à travailler en équipe.
Dans le cadre d'une création de poste, la Faculté de Droit recrute un(e) Chargé(e) de support multimédia et travaux polyvalents (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein, dès que possible; Missions Support et maintenance des équipements multimédias * Assurer l'opérationnalité des moyens technologiques et la disponibilité de l'environnement multimédia dans les salles d'enseignement et de réunion * Assurer le lancement des besoins d'enseignement et des diverses manifestations * Apporter un support informatique aux utilisateurs, et assurer un service client de qualité. * Diagnostiquer un dysfonctionnement, le solutionner ou, le cas échéant, assurer le lien avec d'autres services. Gestion logistique et reprographie * S'assurer du nombre suffisant et du bon état du matériel et mobilier des salles d'enseignement par rapport aux activités et au nombre d'élèves. * Participer à la gestion prévisionnelle des stocks de matériels. * Assurer un soutien logistique lors des manifestations organisées par la faculté. * En fonction des besoins et dans le cadre d'opérations engageant la représentation de la faculté, porter une attention toute particulière à l'état des lieux, aux installations et favoriser l'accueil du public dans les meilleures conditions possibles. * Gérer la reprographie du Campus et la distribution de documents en collaboration avec le service souhaité. Gestion technique et maintenance * Réaliser des interventions de maintenance technique curative en électricité, plomberie et serrurerie. * Contrôler le fonctionnement des installations techniques. * Intervenir lors d'incidents techniques opérationnels de manière rapide et efficace, et assurer les opérations de maintenance et de prévention nécessaires. Le cas échéant, transmettre la demande auprès de l'équipe la plus compétence afin de s'assurer de la prise en charge et de la résolution rapide de l'incident. * Informer et rendre compte à sa hiérarchie. Entretien des espaces verts * Entretien de premier niveau des espaces verts Sécurité des biens et des personnes * Veiller à la sécurité du ou des bâtiment(s). Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité à l'intérieur des bâtiments. * Constater par écrit les situations anormales ou à risque et prévenir par mail ou, en cas d'urgence, par téléphone le/les service(s) concerné(s). * Participer aux exercices d'évacuation, utiliser le cas échéant, les matériels de sécurité. * Effectuer des interventions de première urgence en matière de sécurité. Cela en coordonnant les différents services de l'Université Catholique de Lille pouvant être impliqués, et en respectant et faisant respecter les règles d'hygiène à l'intérieur des bâtiments. * Formation de niveau BTS minimum, idéalement dans le domaine de la maintenance, ou expérience professionnelle équivalente * Technicité dans ses domaines d'intervention : informatique et multimédia, électrique, plomberie, serrurerie, etc. * Connaissance du fonctionnement du matériel audio et vidéo * Avoir le sens du service, du relationnel et de la communication, être organisé, rigoureux, dynamique et proactif. * Dialoguer avec les usagers et s'adapter à leurs attentes. Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée * Habilitations électriques souhaitées : B1H1, BR, BC, BE Salaire mensuel entre 2000 et 2400€ bruts.
RC Group rassemble les compétences et expertises de plus de 450 collaborateurs autour des métiers de l'image, au service des plus grandes marques du luxe. Le groupe conçoit, fabrique et installe les outils de communication qui assurent la promotion des marques sur les points de vente, qu'ils soient physiques ou digitaux. Ses savoir-faire se concentrent autour de 05 grands métiers : la PLV, le print, les vitrines, le digital, l'event. Au total, ce sont 17 sociétés, en France, en Europe et en Asie qui constituent le groupe. La force du groupe réside dans son approche transversale, qui permet de proposer une offre innovante et globale, depuis la création jusqu'à la production des supports de communication. RC Concept Opérationnel est l'agence conseil en communication marketing PDV France et Europe du groupe RC Concept, créateur et fabricant de PLV. Sa mission : accompagner ses clients dans la conception et le suivi de la réalisation d'animations PDV en réseaux sélectifs parfums/cosmétiques ou de supports PLV éphémères ou semi-permanents. DESCRIPTION DU POSTE En votre qualité de charge.é d'accueil vous aurez notamment la charge de : Missions principales - Gérer le standard téléphonique, prendre les messages, réorienter les communications en s'appuyant sur le SIRH ; - Assurer l'accueil des visiteurs dans l'entreprise, tenir à jour le registre de sécurité ; - Réceptionner le courrier, les colis et informer les équipes ; - Gérer les fournitures de bureaux (achat, suivi et contrôle) ; - Réaliser des opérations de kitting, d'emballage et d'affranchissement ; - Gérer et mettre à jour le répertoire des lignes téléphoniques internes (nom, poste, .) ; - Gestion des billets et voyages des Collaborateurs et de la Direction avec synthèse pour les Managers - Assurer l'achat de fournitures et matériels ; - Réaliser diverses tâches administratives, constituer des tableaux sur Excel ou Word ; - Aider ponctuellement pour des évènements internes et/ou externes ; Autres missions - Suivre des factures clients et organiser le paiement des fournisseurs et des équipes ; - Rédiger des dossiers de financement/Facturation ; - Relancer les prospects et mettre à jour le CRM/ERP ; - Aider à la préparation de présentations ou autres documents pour l'équipe commerciale - Contrôler des factures du service Transport et service Compte-clé ; - Être force de proposition pour tous les sujets qui apparaîtraient important à faire évoluer au sein de l'entreprise ; PROFIL RECHERCHE : Vous êtes diplômé(e) d'une formation orientée Administration / Gestion ; Secrétariat Bureautique ou autre. Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire ; Vous êtes organisé(e), adaptable et avez une grande aisance relationnelle ; Vous maîtrisez le Pack Office (principalement Excel) ; Vos qualités sont : rigueur, réactivité et ponctualité. CONDITIONS DU POSTE : - Poste basé à Boulogne-Billancourt (92) ; - Salaire en fonction du niveau d'expérience ; - Titres restaurant, 50% de l'abonnement de transport, mutuelle et prévoyance. *Le groupe RC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le client JLI recherche sur la ville de Boulogne Billancourt (92), des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis plus de 4 ans de conduite - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite N'hésitez pas à postuler !
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Bagneux recherche un(e) Agent magasinier. Prérequis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier - Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) - Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Depuis 2008, All Technics accueille et forme les jeunes qui ont fait le choix d?intégrer le centre de formation pour à la fois réussir dans leurs études mais aussi dans leur intégration professionnelle. Notre équipe pédagogique s?attache à satisfaire cette double exigence pour contribuer à la réussite de nos talents ainsi qu?à développer leurs compétences professionnelles. L?apprenti est responsable et acteur de sa formation et son tuteur au sein de l?entreprise assure l?acquisition des savoir
Missions : - Accueillir les étudiants, visiteurs, enseignants, conférenciers et partenaires ; - Gérer le standard téléphonique de l'établissement (réception, filtrage, redirection des appels) ; - Fournir des informations de premier niveau sur les formations, services et événements ; - Assurer la réception, l'enregistrement et la distribution du courrier et des colis ; - Tenir à jour les registres des visiteurs et assurer la sécurité d'entrée (badges, émargements, etc.) ; - Participer à l'organisation logistique des journées portes ouvertes, examens, forums, conférences ; - Assurer la bonne tenue de l'espace d'accueil (propreté, documentation disponible, signalétique claire). Compétences : - Présentation soignée et attitude professionnelle ; - Excellent sens de l'accueil, de l'écoute et du service ; - Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - bon niveau d'anglais (accueil d'étudiants étrangers) ; - Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, agenda numérique) ; - Capacité à gérer plusieurs demandes en même temps, avec calme et efficacité ; - Discrétion, diplomatie, ponctualité. Parcours professionnel - Profil : - Niveau Bac à Bac+2 (accueil, secrétariat, assistanat ou formation équivalente) ; - Expérience dans l'accueil en milieu scolaire ou administratif souhaitée ; - Disponibilité aux horaires d'ouverture de l'école : 9h à 18h.
House of 3 Brothers la Patisserie connu pour ses gâteaux au fromage et tartes généreuses ouvre un point de vente de qualité dans un institut culturel. Vous êtes seul responsable de la mise en place quotidienne des produits et du bon déroulement de la vente. La vente se fait essentiellement pour le déjeuner et vous terminez à 16h. On vous formera également à la préparation simple de quelques-uns de nos produits/ sandwich/cookies etx. Une expérience dans la restauration et la vente est un grand plus ! Vous bénéficiez d'une mutuelle et du remboursement partiel des titres de transport. Également la restauration Si vous aimez le contact avec une clientèle internationale et diverse et vous cherchez un challenge en toute indépendance postulez maintenant. Mais ne vous inquiétez pas on vous ne laissera pas seul .
Patisserie et resteront authentiques et généreux
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'est implantée sur le territoire du PEJ Grand Versailles afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensive, AEMO Renforcée et PAD. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. VOS MISSIONS : - Accueillir, conseiller et accompagner les jeunes accueillis pour les aider dans les tâches administratives de la vie quotidienne en participant à leur autonomisation ; -Orienter la personne vers les dispositifs d'aide sociale, les démarches administratives et organismes compétents ; - Instruction des dossiers de demandes d'aides ; - Participer à l'élaboration du projet personnalisé des jeunes. - Assurer le relai avec les secteurs et assistants sociaux partenaires ; - Rendre compte de son activité dans le respect du secret professionnel auquel il/elle est soumis(e) ; - Développer un réseau de partenaires ; - Rôle de médiateur(trice) auprès des organismes compétents ; - Permettre l'accès aux droits. VOTRE PROFIL : - Vous avez des connaissances des dispositifs du territoire des Yvelines. - Vous avec des capacités relationnelles et rédactionnelles. - Vous maitrisez les techniques d'écoutes, de communication et de la relation à la personne. - Vous avez un goût pour la communication et les relations humaines. - Vous maitrisez le droit de la sécurité sociale et l'économie sociale. Informations à savoir : - CDI 0.5 ETP à pourvoir immédiatement - Coefficient selon CCN du 15 mars 1966
Référence 17306 RÉSUMÉ DU POSTE En tant qu'assistant(e) de la plateforme de simulation, l'agent devra assurer la gestion financière et logistique de la plateforme en collaboration avec les responsables de disciplines et les agents de simulation. En tant qu'assistant administratif pour la plateforme de simulation H/ F, l'agent doit assurer des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service, d'une unité ou de projets et / ou réaliser des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures de l'établissement. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Sous l'autorité du coordonnateur de la plateforme, l'assistant(e) de la plateforme devra : - Assurer le suivi administratif, financier, logistique et technique de la plateforme - Accueillir et informer les personnels et les usagers de la structure - Gérer le(s) agenda(s) et plannings ; contrôler les échéances - Mettre en oeuvre des procédures de gestion ; - Organiser et alimenter les bases de données ; - Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues ; - Gérer les aspects logistiques : locaux, matériels, fournitures, . ; - Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur ; - Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe ; - Organiser le classement d'un fond documentaire et procéder à l'archivage des pièces administratives ; - Participer à l'organisation des activités de la plateforme ; - Participer au pilotage de la plateforme et établir des indicateurs ; - Assurer la gestion du prêt du matériel (articulateur, caisses, fraisiers, .) ; - S'assurer de l'application des contrats et les conventions signés dans le cadre des partenariats ; - Contrôler l'application des règles de sécurité au sein de la plateforme ; - Répondre aux enquêtes, audits et évaluations sur l'organisation, la production et les moyens de la plateforme de simulation ; - Contribuer à la mise en oeuvre de la démarche qualité dans la plateforme de simulation ; Conjointement avec le service financier : - Contrôler la répartition et l'exécution du budget de la plateforme de simulation ; - Faire le suivi et l'analyse des dépenses d'investissement et de fonctionnement de la plateforme de simulation ; Avec le coordinateur de la plateforme de simulation, rédiger le dossier de consultation des entreprises/ fournisseurs (cahier des charges techniques pour la création de marchés publics) en fonction des besoins exprimés par les disciplines et élaborer une grille d'analyse des offres . La présence fiche de poste présente un caractère évolutif en fonction des décisions de structuration de l'UFR, de la Faculté de Santé et du projet d'administration de l'établissement. Conditions particulières d'exercice : Localisation du poste sur Montrouge et Garancière. PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Connaissance de l'environnement ESR, de l'organisation et du fonctionnement de l'université Connaissances budgétaires générales, finances publiques et techniques d'achat - Culture internet - Modes de fonctionnement des administrations publiques - Environnement et réseaux professionnels - Techniques d'élaboration de documents, notamment la conception de tableaux de bord - Techniques de communication - Langue anglaise : A1 à A2 (cadre européen commun de référence pour les langues) Savoir-faire - Compétences opérationnelles - Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Savoir rendre compte - Communiquer et faire preuve de pédagogie - Mettre en oeuvre des procédures et des règles - Maitrise des outils bureautiques et des applications métiers - Capacités rédactionnelles - Sens de l'organisation et de la rigueur - Pilotage et conduite de dossiers - Compétences dans la réalisation de synthèses, rapports ou des documents techniques - Animation de réseau - Veille métiers - Mettre en oeuvre une démarche qualité
Gestion financière : - Gestion des crédits des 2 tutelles (Inserm, Université Paris Est Créteil). Cette gestion inclut le suivi de l'état des crédits et des contrats en étroite collaboration avec le responsable d'équipe et/ou le porteur du projet concerné. - Gestion des commandes via les logiciels dédiés - Suivi du service fait - Suivi des budgets annuels et pluriannuels de l'équipe, prendre connaissance des conventions de financement, - Demande de remaniement des crédits entre poste en relation avec le porteur du projet. - Relance fournisseur - Gestion des litiges avec les fournisseurs le cas échéant. - Gestion des missions du personnel (réservation des titres de transport, de l'hébergement) et des collègues invités, et gérer les demandes de remboursements - Assister aux réunions d'équipes Gestion administrative et du personnel : - Constitution des dossiers de recrutement des agents contractuels (CDD, vacations),et stagiaires, mise en place des gratifications de stage, suivi financier. - Organisation, avec le responsable hygiène et sécurité du service, des inscriptions aux stages de formation à la prévention des risques professionnels pour tous les nouveaux arrivants. - Participation à la préparation des dossiers de réponses à des appels d'offres (partie administrative) - Mise à jour des organigrammes et du personnel affecté aux équipes, concernant les ressources humaines Gestion des activités de communication internes et externes - Diffusion par différents moyens (affichage, e-mail, réunions.) des informations en provenance de l'Inserm, de l'université, dont les actions de formations, - Préparation logistique des évènements organisés par les chercheurs des équipes : préparation de plaquettes, badges, affiches, attestations de présence, organisation des déplacements des orateurs, etc. - Mise à jour du livret d'accueil de l'Unité. Spécificité(s) et environnement du poste : - Travail en équipe - S'approprier les règles spécifiques de notre autre tutelle - Interactions avec d'autres services, directions Savoir-faire : - Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers - Sens de l'organisation - Rigueur / Fiabilité Aptitudes : - Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Communiquer, partager et faire preuve de pédagogie - Être à l'écoute et discret - Sens relationnel 38h30/semaine avec 32 jours de congés et 13 RTT annuels. Télétravail 1j/semaine après 3 mois, selon l'autonomie. Bac+2 et 2 ans d'expériences indispensables sur ce poste.
Pour un tabac brasserie, vous assurerez la mise en rayon, la vente et l'encaissement des produits du tabac et de la Française des jeux. Expérience éxigée en tant que caissier/caissière H/F dans un bureau de tabac, en boulangerie ou marché. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs à définir avec l'employeur, les week-ends sont travaillés.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'un cabinet d'avocats international situé à Neuilly-sur-Seine (Métro Les Sablons), nous recherchons notre hôte ou hôtesse d'accueil VIP pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Accompagnement des visiteurs \- Accueil téléphonique \- Réservation de salles de réunion \- Tâches administratives annexes Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi de 8h à 16h (1h de pause) Salaire : 1873.08 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'un cabinet d'avocats international situé à Neuilly-sur-Seine (Métro Les Sablons), nous recherchons notre hôte ou hôtesse d'accueil VIP pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Accompagnement des visiteurs \- Accueil téléphonique \- Réservation de salles de réunion \- Tâches administratives annexes Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi de 12h à 20h (1h de pause) Salaire : 1873.08 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Présentation de l'entreprise : Dans le cadre de son activité, 2A Organisation, leader dans l'organisation d'évènements éphémères, recherche un(e) chef(fe) de projet opérationnel(le), pour son marché de Noël de Paris La Défense. MISSIONS : - En soutien du directeur d'évènement et les différents managers de la société vous aurez en gestion les services aux clients : les accès, les accréditations, les gobelets et le gaz : 1) Gestion administrative o Prendre connaissance des plans et des process de l'entreprise ; o Être le relais auprès des parties prenantes opérationnelles de l'évènement ; o Gestion des accès : Intégration des cartes grises dans le logiciel PLD et des informations de criblage (pour les fournisseurs et les exposants) pour les accès ; Transmissions régulières auprès de la direction et de PLD (Paris La Défense) ; Être le référent avec les villes en cas de problématique au niveau de la barrières d'accès ; Organisation et coordination de l'arrivée et des départs des camions d'exposants en amont de l'accueil (pour les remorques des gros exposants) : prise de contact et prise de rendez-vous. o Gestion des accréditations. 2) Gestion opérationnel (gaz et gobelets) o Liaison entre les exposants et les parties prenantes (fournisseurs, managers, staff,etc.) ; o Gestion du stock ; o Vérification de la trésorerie et des virements bancaires ; o Assurer la livraison des fournitures et de produits et leur rangement ; o Participation au recrutement du staff o Assurer la formation et le management du staff : suivi des retards et absences, communication des plannings, communication des conseils, suivi des tâches du staff ; o Suivi du respect des process des équipes et de la qualité du travail. PROFIL RECHERCHÉ : - Rigueur et méthodologie ; - Autonomie et capacité d'organisation ; - Réactivité, goût pour le travail d'équipe et le management ; - Appétence pour le travail sur le terrain. Durée du contrat : Fin octobre 2025 - mi-janvier 2026. Lieux : Paris La Défense Statut du contrat : Cadre au forfait jour ou en Freelance Salaire : Selon profil Programmation : - Disponible le week-end - Période de travail de 10 heures - 6 jours sur 7 de travail Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez "Mon Chat Mon Amour" et donnez vie à des solutions innovantes pour le bien-être félin ! En tant qu'agent de fabrication (basé à Paris 75018), vous serez au cœur de la création de nos produits haut de gamme destinés aux chats. Située dans le secteur des services pour animaux de compagnie, notre entreprise dynamique et en plein essor s'engage à améliorer la vie des gens et des chats grâce à des solutions ingénieuses et éco-responsables. Depuis 2021, nous concevons et installons des systèmes de protection innovants pour chats. En intégrant notre petite équipe passionnée, vous contribuerez à notre projet en apportant votre engagement, votre honnêteté et votre respect des droits humains et animaliers. Si l'innovation et la protection des chats vous tiennent à cœur, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions seront : - Fabrication sur mesure : Réaliser sur mesure des cadres et des filets de protection pour chats pour fenêtre, porte-fenêtre, balcon & jardin, adaptés à chaque configuration et répondant aux besoins spécifiques de nos clients - Installations sur site : Occasionnellement vous pourrez participer à des installations en duo avec un technicien, en garantissant la qualité et la sécurité de nos produits Votre profil : - Passionné(e) par les animaux : Vous êtes un véritable amoureux des chats et vous souhaitez contribuer à leur bien-être - Bricoleur(se) et créatif(ve) : Vous avez une bonne maîtrise des outils et vous aimez donner vie à vos idées - Rigoureux(se) et méticuleux(se) : Vous êtes capable de travailler avec précision et de respecter les normes de qualité - Autonome et adaptable : Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de prendre des initiatives - Expérience souhaitée : Une expérience dans la fabrication, la lecture de plans et l'utilisation d'outils de mesure est indispensable Tâches : - Assembler et fabriquer des filets de protections pour chat selon les spécifications des plans et schémas fournis à l'atelier de fabrication Paris 75018 - Vérifier la qualité et les dimensions des produits finis avant installation - Effectuer les opérations de contrôle et de vérification selon les plans fournis dans le processus de fabrication - Contribuer à l'amélioration continue des procédures de production en proposant des idées innovantes - Respecter les valeurs de l'entreprise en matière de droits humains et animaux, d'engagement et d'honnêteté - Participer ponctuellement aux installations en clientèle Compétences requises - Expérience préalable dans la fabrication de produits - Compétences en manipulation d'outils et de machines (scie circulaire, perceuse, outillage divers, etc...) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des procédures Avantages : - Grande autonomie. - Rémunération avec primes basées sur les objectifs - Intégration au sein d'une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance - Poste à temps partiel de 24 heures/semaine (3 jours par semaine), CDD de 6 mois - Salaire 1850/2000 € brut/mois/temps plein (selon profil) + primes sur objectifs - Mutuelle santé et prévoyance - Tickets restaurant à 8,50 € (60% pris en charge par l'entreprise) Rejoignez Mon Chat mon Amour pour un job dynamique! Devenez Agent de fabrication systèmes de sécurité pour chat (H/F) et créez des solutions innovantes qui protègent nos précieux félins. Faites la différence avec nous !
Description du poste Hiptown est une scale-up en forte croissance avec un chiffre d'affaires de 20 M€, présente sur plusieurs sites en France. Pour soutenir cette croissance et renforcer la fiabilité de nos processus administratifs et financiers, nous recherchons un Chargé Administratif et Financier H/F pour accompagner le DAF dans le pilotage quotidien et opérationnel. Missions principales 1. Comptabilité & clôtures * Suivre les clôtures mensuelles et annuelles avec notre expert-comptable * Piloter la facturation, relances et paiements * Suivi hebdomadaire avec les managers de sites : tu feras le lien entre la finance et l'opérationnel 1. Trésorerie & flux financiers * Suivi des flux entrants (Stripe, LeanPay) et du recouvrement * Contacter les clients pour assurer la réception des paiements * Maintenir un suivi rigoureux des paiements et gérer les délais * Résoudre les litiges * Supervision des paiements fournisseurs * Optimisation de la trésorerie * Contrôle des dépenses et justifications par CB * Suivi du prévisionnel de trésorerie 1. Budgets & reporting * Mise en place et suivi des budgets pour les opérationnels * Appui au reporting mensuel (P&L, cash, KPI) 1. Suivi administratif & juridique * Suivi des loyers, indexations et échéances contractuelles * Suivi des baux et contrats clients * Support back-office aux managers * Gérer les taches administratives courantes liées à l'activité 1. Amélioration continue de nos process et outils * Contribution à la structuration et formalisation des process internes * Amélioration de l'usage des outils financiers * Gestion de la relation avec le développeur externe Qualifications Formation & expérience * Bac +3 à Bac +5 en gestion, finance ou comptabilité * 2 à 5 ans d'expérience en entreprise ou cabinet, idéalement dans un environnement multisites ou en croissance rapide Compétences techniques * Connaissances en comptabilité * Maîtrise d'Excel / Google Sheets +++ * À l'aise avec les outils de gestion financière (Stripe, LeanPay, Yooz.) * La maîtrise d'un outil de reporting est un plus Savoir-être et soft-skills * Capacité à prioriser et réactivité * Capacité d'adaptation * Autonomie et prise d'initiative * Organisation et rigueur
Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Bnetwork, leader européen de la gestion d'hébergement pour les grands événements (congrès, expositions, festivals, salons, sommets, etc.), accompagne depuis plus de 15 ans les plus prestigieuses manifestations B2B en Europe. Grâce à nos solutions IT développées en interne et à une approche résolument centrée sur le client, nous sommes un acteur majeur du secteur. Nous avons eu le privilège de collaborer sur des événements de renom tels que les COP28 à Dubaï et 29 à Baku, la Présidence française de l'Union européenne, le Sommet Afrique-France 2021, le G7 de Biarritz 2019, mais aussi sur de grands rendez-vous professionnels (Cannes Lions, ILTM, Tax Free.), sportifs (Roland Garros) ou médiatiques (NRJ Music Awards, Ninja Warriors). ________________________________________ Poste à pourvoir : Chef(fe) de projet Hébergement (= agent de réservation) à Paris (8ème, St Lazare) Sous la supervision de votre Manager, vous serez chargé(e) de : - Gérer l'hébergement pour un client principal (avec plusieurs interlocuteurs) et ainsi intervenir comme interface entre le client et le partenaire hôtelier - Établir des propositions et devis adaptés, en lien avec nos partenaires - Répondre aux demandes spécifiques des clients et résoudre les éventuels problèmes en coordination avec les hôtels. - Assurer le suivi des paiements et la coordination de la facturation. ________________________________________ Profil recherché - Bac+2 - Très bonne culture générale et excellentes compétences rédactionnelles. - Maîtrise de l'environnement Windows (Word, Excel, Outlook.). - Dynamisme, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. - Excellentes aptitudes relationnelles. - Une expérience en service support client ou assistance est un plus ________________________________________ Ce que nous recherchons Un(e) collaborateur/trice motivé(e), dynamique et orienté(e) solutions, qui saura conjuguer efficacité, qualité de service et sens du relationnel
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Nanterre recherche un(e) Agent magasinier. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier - Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) - Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Lynx RH, cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim, recherche pour l'un de ses clients, leader mondial du secteur du luxe, des téléconseillers bilingues français/anglais dans le cadre d'une mission en intérim. Au sein d'une équipe dynamique, passionnée et internationale, vous serez en charge d'accompagner les clients via différents canaux de communication (téléphone, e-mail, live chat, WhatsApp, réseaux sociaux, etc.). Votre rôle sera essentiel dans la gestion de l'expérience client, avant, pendant et après l'achat. Vos missions: Avant-Vente : - Assurer un premier contact avec le client pour l'informer sur les disponibilités et les réservations - Conseiller, guider et orienter les clients sur les sites des Maisons Vente : - Offrir une expérience personnalisée en mettant en valeur les modèles iconiques - Assister les clients dans leurs commandes en ligne et recommander des produits complémentaires - Représenter les codes du luxe et fidéliser la clientèle Après-Vente : - Trouver des solutions et gérer les réclamations - Renforcer le lien client par des appels de courtoisie et des invitations à des événements - Réengager les clients insatisfaits en comprenant leurs besoins Votre profil: Si vous êtes passionné(e) par l'univers du luxe et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous. Nous recherchons des candidats dotés d'une grande empathie, d'une forte volonté de réussir, d'une capacité à persuader et d'une exigence constante envers l'excellence. - Anglais courant - Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à personnaliser l'expérience client selon les différents profils - Maîtrise de Salesforce ou d'un autre CRM dédié au service client
Pour notre comptoir situé aux Galeries Lafayette Haussmann, ouvert du lundi au dimanche inclus, nous recherchons des vendeurs/vendeuses. Passionné(e)s par l'univers du goût et de la gastronomie, vous souhaitez débuter ou poursuivre une carrière dans l'univers du luxe alimentaire. Sourire, présentation impeccable, sens abouti de l'accueil et du service client, esprit commercial sont des traits forts de votre personnalité. Parmi vos missions : - accueil client, conseil service et vente de thé/objets du thé/épicerie fine. - réassort et mise en rayon, encaissement des achats. Une formation complète sur notre Maison et nos produits sera assurée en interne. CDI Temps plein 39h.
Nous recherchons un Vendeur/euse en fromagerie. Vous avez au moins une expérience dans la vente alimentaire (idéalement en fromagerie) Vos missions seront : - réception de la marchandise - mise en place des produits - accueil et conseil aux clients - entretenir l'espace de vente - nettoyer le poste de travail Salaire selon profil et expérience
Notre client est le principal gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel en France. Il exploite, entretient et développe plus de 200 000 km de réseau, dessert plus de 11 millions de clients particuliers, entreprises et collectivités, et intervient sur tout le territoire pour raccorder, dépanner et moderniser les installations. Il recherche des appuis coordinnateurs réseaux sur Paris.Missions principales: - Analyser les interventions échouées (internes ou externes). - Qualifier les motifs des visites vaines. - Planifier de nouvelles interventions. - Mener des campagnes d'appels sortants pour recontacter et reprogrammer. Lieu: 75011 Temps complet: 35h sur 5 jours du lundi au vendredi taux horaire: 14.66EUR brut/ h Profil recherché Diplôme Bac+2 minimum (idéalement en administratif, commercial ou technique). Aisance téléphonique (compétence obligatoire ? très orienté relation client). Maîtrise d'Excel. Utilisation d'Internet Explorer et d'outils internes (dont cartographie Phileas - formation possible si pas connu). Organisation, rigueur, capacité à traiter du volume et à gérer la relation client à distance.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La cité scolaire Rabelais (collège et lycée) recherche un/e Assistant/e d'éducation à temps partiel à partir du 1 septembre 2025. CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 2 postes à pourvoir Pour ces postes nous proposons le contrat suivant: Nous proposons différentes quotité de service, du 50%. Nous avons besoin de personnes disponibles 3 jours par semaine et 5 samedi dans l'année. Vous serez amené à encadrer des élèves âgés de 11 à 17 ans (collège et lycée) mais aussi participer à : - l' aide aux devoirs, - aux suivis des absences et des retards des élèves, - ainsi qu' aux rappels des règles de l'établissement. Ponctualité, assiduité et exemplarité sont les mots d'ordre de ce poste. Diplôme de niveau 4 obligatoire (Bac, BP).
Afin d'accompagner son développement, Le Centre du Champ de Mars recherche un(e) Secrétaire Médical(e). Qui sommes-nous ? Le Centre du Champ de Mars est un établissement situé dans le 15ème arrondissement de Paris et dédié à la médecine esthétique et à l'épilation laser. Il est composé de médecins et chirurgiens expérimentés, spécialistes de la médecine morphologique et anti-âge. Vos principales missions : - Accueil physique et téléphonique des patients ; - Prise de RDV et réponse aux questions des patients ; - Création et tenue des dossiers médicaux des patients ; - Gestion des agendas Doctolib ; - Encaissement et facturation ; - Gestion des stocks ; - Gestion de la trésorerie. Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être complétée en fonction des besoins de l'entreprise et des compétences du candidat. Une formation complète sera dispensée au début de la période d'alternance par la secrétaire actuellement en poste, la direction du centre et les médecins. Les compétences requises : - A l'aise avec les outils informatiques élémentaires (imprimante, scanner, Excel ) ; - La connaissance de Doctolib Pro serait un plus ; - Une première expérience dans le domaine médical serait un plus. Les qualités nécessaires : - Bonne élocution ; - Bonne présentation ; - Bonne organisation ; - Sérieux(euse) et ponctualité ; - Diplomatie, écoute et pédagogie ; - Prise d'initiatives et dynamisme ; - Orthographe correcte ; - Investissement et implication dans le succès de l'entreprise. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations en nous envoyant votre CV
Nous recherchons un(e) Responsable d'action sociale et d'hébergement passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre La Maison des Journalistes (MDJ), une structure unique qui accompagne des journalistes réfugiés venus du monde entier. Vous serez au cœur de la mission d'accueil et d'accompagnement, garantissant un hébergement de qualité et un soutien social essentiel, tout en contribuant à l'intégration des résidents et au rayonnement de l'association. VOS RESPONSABILITES -Gérer l'hébergement : coordonner l'accueil des journalistes exilés (14 chambres), gérer les admissions, départs et l'occupation des locaux. -Assurer l'accompagnement social : évaluer les besoins, élaborer des plans individualisés, accompagner dans les démarches administratives (titre de séjour, droits sociaux, santé, etc.) et orienter vers les services spécialisés. -Favoriser l'intégration : organiser des ateliers socioculturels et des activités collectives pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle. -Aider au relogement : accompagner la recherche de logement (résidences sociales, bailleurs, SIAO), développer des partenariats spécifiques et faciliter le turn-over. -Coordonner et développer les partenariats : collaborer avec les institutions publiques et les acteurs du secteur (France Travail, CAF, OFPRA, etc.), participer aux réunions de coordination, encadrer les stagiaires, bénévoles et services civiques du pôle social. -Assurer la gestion administrative : suivre les dossiers individuels, mettre en place des outils de suivi et rédiger les rapports d'activité.
Au sein des équipes du CPH, sous la responsabilité du responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des familles * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDI à 37h / semaine * Bénéfice de 12 RTT / an + 3 jours de congé mobile * Rémunération à partir de 2 312.24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois à compter de 2 ans d'ancienneté * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE ou Infirmier/Puériculture), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
URGENT RENTREE 2025 - Servant Chocolatier (75016) : La Maison SERVANT, chocolaterie de luxe et maison centenaire, recherche un(e) Vendeur(euse) en BTS MCO pour 2 ans à partir de Septembre 2025. Missions classiques : - Accueillir et conseiller les clients - Assurer une bonne tenue de la boutique - Réception des livraisons (attention, ce poste peut nécessiter, par moment, à porter des poids lourds allant jusqu'à 20 kg) Missions liées aux Fêtes de Noël et Pâques : - Confection des coffrets - Garnissage et enrubannage des sujets de Pâques Une expérience en hôtellerie-restauration serait la bienvenue. Seront étudiés que les CVs envoyés directement sur notre boîte mail professionnelle avec la mention BTS MCO Rentrée 2025
Nous recherchons activement pour notre magasin à Paris 16eme un ou une Toiletteur/Vendeur(se) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage, de votre matériel et magasin. Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Nous cherchons un serveur à temps partiel pour notre restaurant Ramen Wang situé au 20 rue des plantes à Paris 14e. Vous intégrerez une équipe composée de 2 cuisiniers et d'un autre serveur. Les missions sont: -l'accueil -répondre aux questions -proposer -servir les clients -préparer les tables -vaisselle des verres -gestion des stocks (boissons, serviettes) -réalisation des boissons (ponctuellement) Prérequis pour le poste : -avoir bon relationnel avec les clients, une bonne communication pour continuer de les fidéliser. -esprit d'équipe -rapidité/ efficacité (24 couverts) -pas besoin d'expérience ni de formation spécifique. Formation possible de 2 semaines avant la prise de poste. Poste en CDI à pourvoir à partir de septembre. Horaires : 11h30 à 14h30 Du lundi au samedi. Soit 18 heures par semaine 11,88 euros brut de l'heure soit 926,64 euros de l'heure. Avantages : Pass Navigo remboursé à 50% Prime de fin d'année Pourboire Restauration Tenue fournie
CDI- 35 h. de dimanche à jeudi, en journée. Repos vendredi et samedi. Préparation de salades, plats chauds, plateaux-repas, desserts... Entretien des locaux. Respect des règles d'hygiène.
on est à Paris 14, à proximité du RER B et du métro 4 et 6.
Nous recherchons un/une futur secrétaire médicale en contrat professionnalisation qui sera dynamique, organisée et bienveillante pour rejoindre notre équipe en centre médico/dentaire. Vous serez un maillon essentiel dans l'accueil des patients, la gestion administrative et le soutien quotidien aux professionnels de santé.
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les alarmes avec télésurveillance pour particuliers et petites entreprises, un Chargé de clientèle fidélisation H/F. Ce poste est à pourvoir à Antony. Au sein de l'activité « Rétention » et sous la responsabilité du Superviseur, le Conseiller Fidélisation a pour missions : - Convaincre le client de maintenir les service (identifiant la/les causes de résiliation, exploiter toutes les techniques de rétention afin de conserver notre client....) - Gérer les impacts de la négociation ( qualifier les éléments clefs de traitement dans l'outil CRM, saisir les remises commerciales, programmer les interventions techniques...) - Être responsable de son portefeuille d'actions et client (s'assurer que 100% des clients en charge ont bien été contactés, appeler les clients suivant les rendez-vous..) Rejoindre l'aventure, c'est : - 1 jour fixe de télétravail par semaine - Salaire : base SMIC + variables selon niveau (N1 : 800€, N2 : 1000€, N3 : 1200€) - Prime d'assiduité (70€), 13e mois dès le 1er janvier, participation - Le package complet : Chèques vacances / Noël, mutuelle, transports en commun remboursés - Parking accessible après la période d'essai sous réserve de places disponibles - Intégrer une entreprise labelisée Top Employer depuis 2022, Happy Trainees depuis 2023 et Elu Service Client de l'année en 2024 Profil recherché : Même si vos expériences sont valorisées, nous donnons la chance à tout le monde. Nous recherchons avant tout des personnalités, engagées et motivées à faire la différence auprès de nos protégés. Et surtout, vous souhaitez intégrer une entreprise avec une ambiance unique.
Description de la société Bluelinea est une entreprise spécialisée dans la fourniture de solutions de maintien à domicile et de téléassistance pour les personnes âgées et les personnes en situation de dépendance. En combinant les avancées technologiques avec une approche humaine, Bluelinea s'engage à offrir un accompagnement de qualité et une assistance fiable à ses utilisateurs. Description du poste : En tant que chargé(e) d'écoute et d'assistance, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe dédiée à fournir un soutien attentif et une écoute bienveillante à nos clients. Vous serez en charge de répondre aux appels entrants, d'évaluer les besoins et de fournir des solutions adaptées. Votre rôle consistera à : - Accueillir chaleureusement les clients, en établissant une relation de confiance et en faisant preuve d'empathie. - Écouter attentivement les préoccupations des clients, en posant des questions pertinentes pour mieux comprendre leur situation. - Fournir des informations claires et précises sur les services et les solutions offerts par Bluelinea. - Assurer une assistance technique en guidant les clients dans l'utilisation des dispositifs de téléassistance. - Effectuer un suivi régulier des appels et des interactions avec les clients dans notre système de gestion des dossiers. Type d'emploi : CDI - 39h Rémunération : à partir de 2 250€ par mois Lieu du poste : Versailles - gare des Chantiers Poste 24/7 - horaires variables Heures supplémentaires, heures de nuit, jours fériés et dimanche rémunérés Type d'emploi : CDI CDD Alternant Rémunération : à partir de 2 250,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Qui n'a jamais rêvé de voyager dans le temps ? C'est ce que nous vous proposons en rejoignant les équipes du Grand Contrôle. Vous assurez en toute autonomie l'accueil de notre clientèle et comblez leurs attentes durant la nuit. Ambassadeur nocturne de l'hôtel, votre présence est essentielle pour la gestion des appels téléphoniques, la facturation et les encaissements pendant votre service. Vous renseignez les clients grâce à votre connaissance accrue de l'établissement et de son histoire. Votre polyvalence est précieuse pour répondre à toutes les demandes des clients et les missions liées à votre métier de réceptionniste de nuit (clôture des opérations de la journée, contrôles de facturation, rapports d'activité.). Homme ou femme de terrain, vous effectuez des rondes afin de vous assurer de la sécurité de nos clients et de l'ensemble des biens de l'hôtel. Polyvalent(e), vous savez vous métamorphoser afin de répondre aux sollicitations de nos clients. Airelles Château de Versailles, Le Grand Contrôle est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap. PROFIL RECHERCHÉ Votre autonomie vous permet de maîtriser ce poste clé. Organisé et réactif en toutes circonstances, votre savoir-faire est un atout considérable pour le Grand Contrôle. Votre rigueur et appétence pour les chiffres vous permettront de vous épanouir dans cette fonction de réceptionniste de nuit. Vous parlez couramment anglais et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Logiciel hôtelier = mews Rejoignez-nous pour cette aventure inédite et écrivons ensemble la suite de l'Histoire.
Sodexo Live ! est la marque mondiale du groupe Sodexo spécialisée dans la restauration et l'hospitalité dans les univers du sport, des loisirs et de l'événementiel. Au pied de la tour Eiffel, embarquez sur l'un des 5 bateaux restaurants panoramiques des Bateaux Parisiens. Invalides, Grand Palais, Musée du Louvre, Notre-Dame, . : de jour comme de nuit, les splendeurs de la ville se révèlent au fil de l'eau à bord de bateaux de prestige entièrement vitrés. Une expérience magique sublimée par une gastronomie à bord à la fois élégante et raffinée. À bord des Bateaux Parisiens, vous créerez des moments inoubliables en rejoignant les équipes en tant que Billettiste H/F ! Quelles seront vos principales missions ? - Accueillir, renseigner et orienter les clients - Prendre en charge les groupes et les individuels (information, orientation) avant l'embarquement. - Gérer les flux, organiser les files d'attentes, définir l'ordre de priorité de passage en s'appuyant sur la liste des réservations. - Renforcer ponctuellement l'équipe de la réception des croisières restaurant (accueil & enregistrement / vente & réservation), aider les matelots lors des embarquements. - Vendre des billets individuels et groupe (système informatisé) en adoptant un discours adapté. - Vérifier l'exactitude du ticket, encaisser, rendre la monnaie si nécessaire puis saluer le client. Quelle est notre proposition ? - Contrat : CDD 35H, du 1er septembre au 2 novembre 2025 - Rémunération : 1900€ brut mensuel + 80€ primes sur les ventes - Statut : employé - Amplitude horaire : 09h - 23h30 selon planning tournant Profil - Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? - Vous avez le sens de l'accueil et un bon relationnel ? - Vous maitrisez l'anglais ? N'hésitez plus, Rejoignez-nous !!! **Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo Live étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap**
Référence 16829- Odontologie RÉSUMÉ DU POSTE - Piloter les moyens et ressources du service - Contrôler l'application des règles et procédures administratives - Assister et conseiller la direction de l'UFR d'Odontologie - Assurer l'organisation et le bon déroulement des études Encadrement : Oui Conditions particulières d'exercice Mobilité sur deux sites Garancière et Montrouge. PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Maîtrise d'APOGEE - Très bonne maîtrise ADE et de XIBO DIGITAL SIGNAGE et expérience de conception d'emploi du temps - Compétences juridiques et réglementaires - Bonne compétences managériales Savoir-faire - Compétences opérationnelles Réaliser des synthèses - Rédiger des rapports ou des documents - Conduire des entretiens - Déléguer et évaluer - Encadrer / Animer une équipe - Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles - Élaborer des éléments de langage - Concevoir des tableaux de bord Savoir-être - Compétences comportementales Sens du service public - Rigueur et fiabilité - Très bon relationnel, excellente capacité d'organisation et d'anticipation - Autonomie et sens des responsabilités - Capacités rédactionnelles et expression orale correcte - Sensibilité aux problématiques étudiantes Niveau de diplôme souhaité (le cas échéant) Niveau III - Bac+2 DUT BTS ou diplôme équivalent
Manpower GD PARIS FONCTIONS SUPPORT recherche pour son client un Assistant service client / ALTERNANCE (H/F) 1. Gestion des commandes clients : -Contact quotidien avec les clients pour assurer une communication fluide. -Suivi des commandes : information sur l'état des livraisons et des ruptures de stock. -Coordination avec l'équipe EDI, les dépôts et le service transport pour résoudre rapidement les éventuels problèmes. -Gestion des approvisionnements pour garantir la disponibilité des produits tout en optimisant les stocks 2. Service Après-Vente (SAV) : -Traitement des réclamations clients : identification, collecte et orientation des réclamations vers les services appropriés. -Suivi des retours et des reprises dans le respect des délais. -Gestion des litiges avec les clients lorsque nécessaire. 3. Gestion des pénalités : -Suivi des pénalités émises par les clients. -Contestation des pénalités, échange avec les clients, et négociation des dossiers de contestation. -Gestion des factures et avoirs, facilitateur auprès de l'équipe IBM. -Vous préparez un Bac 4/5 en école de commerce, d'ingénieur ou en université, et vous avez un véritable intérêt pour la supply chain -Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), avec une forte capacité d'analyse. -Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et aimez travailler en équipe avec des interlocuteurs variés (commerciaux, logistique, comptabilité, etc.). -Vous faites preuve d'initiative et de curiosité, et vous aimez proposer des solutions innovantes. -Vous maîtrisez Excel (VBA, requêtes) et disposez de bonnes qualités rédactionnelles. -Des connaissances sur SAP sont un plus. -Vous êtes à l'aise en anglais (écrit et oral)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Sous la responsabilité du coordinateur administratif, vous assurez la gestion et le suivi de nos affaires en collaboration avec les équipes terrain, l'équipe commerciale et notre centre de services partagés. Pour cela, vous devrez notamment : Organiser les tournées des techniciens et préparer les chantiers de pose (avis de passage..) Saisir les poses effectuées dans la base de données Informer le client de l'avancée des travaux et contrôler informatiquement les chantiers Saisir les retours des interventions des techniciens Envoyer les comptes rendus par mail aux clients Traiter les réclamations clients de niveau 2 Traiter les anomalies de la relève des compteurs en collaboration avec la filiale ISS
Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent chez Ista. Leader de la gestion des données de consommation d'énergie, Ista offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents. En France Ista compte 720 salariés, répartis sur 13 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recrutons des équipiers polyvalents de restauration (H/F) pour renforcer nos équipes suite à l'expansion des horaires de notre restaurant de Massy. Les horaires passent du dimanche au jeudi à une fermeture à 2h du matin et du vendredi au samedi à une fermeture à 4h du matin, et nous recherchons des personnes qui souhaitent être formé et disponible dans ces horaires. Le restaurant n'étant pas desservi par les transports à ces heures là, nous recherchons des personnes habitant proches du restaurant ou véhiculé. 14 POSTES Avant le début de votre contrat, vous serez accompagnez grâce au dispositif de la Préparation Opérationnel à l'Emploi. Pour cela vous devez être inscrit chez France Travail. JOB DATING prévu le lundi 08 septembre 2025 postuler sur l'offre pour y participer. MISSIONS : - Vous assurez l'accueil de la clientèle dans le respect des standards et les normes de Quick - Vous assurez l'information aux clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles - Vous assurez la prise de commandes et servez les clients au comptoir et/ou au Drive en adoptant une attitude commerciale et courtoise. - Vous assurez la fabrication des produits dans le respect des normes Quick, afin de garantir une satisfaction constante quant à la qualité et la saveur des produits - Vous apportez une réponse adaptée aux attentes des clients et vous assurez l'entretien de la salle dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de l'enseigne PROFIL : - Que vous soyez diplômé ou non, chez Quick nous ne faisons pas de distinctions. - Être dynamique, réactif(ve) et ponctuel(le) - Avoir le sens du contact et de la satisfaction client - Avoir le goût pour le travail d'équipe Si vous aimez le challenge, le travail en équipe, le contact avec la clientèle alors vous êtes au bon endroit ! En plus de travailler dans un esprit convivial, nous veillerons à vous accompagner.
Notre client grand groupe presse et médias français, référent de la presse d'information et culturelle, recherche pour son siège basé à Paris des Conseillers clientèle à distance. Au sein du service client, composé d'une cinquantaine de collaborateurs, vous accompagnez en front et back office une clientèle d'abonnés, lecteurs et utilisateurs d'outils multimédias: -Conseil et renseignement sur les prix et modalités d'abonnements-Suivi des litiges et réclamations : problème de réception d'un titre, connexion à la plateforme, recouvrement, paiement....-Assistance: Inscription et navigation sur le site... Mode Mulicanal: Mails (50%) , courriers et téléphone ( 40 appels/jours) Urgent-CDD 6 mois- - Paris - 26000 euros/an selon expérience - Horaires de bureaux - Temps plein- Titres restaurant - Avantages groupe- 10 semaines de congés/an De niveau bac +2, vous possédez une expérience réussie de deux ans minimum en service clientèle à distance. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, orthographiques et rédactionnelles. Sens du travail en équipe et bonne humeur sont les qualiéts qui viendront compléter le profil recherché par notre client.
La cité des dames est une structure innovante d'une capacité de 50 personnes qui offre un accueil 24h/24h sans hébergement sur des courtes périodes à des femmes en situation de grande précarité, et/ou orientées par les maraudes et/ou les accueils de jour. Elle propose un accompagnement sur un axe santé-social ainsi que des prestations de base (restauration, repos, douches, machine à laver.). Mission : La mission s'exerce sous la responsabilité de la Cheffe de service et en équipe pluridisciplinaire médico-sociale à Paris 13ème (métro Bibliothèque François Mitterrand) : - Assurer l'accueil des personnes et la bonne gestion administrative de l'information générale du service. Répondre aux demandes des personnes et orienter, le cas échéant, vers le service social et autres services de la structure - Veiller à l'intégrité physique et morale des personnes séjournant dans le service et à la sécurité de biens et des personnes. Garantir le respect des règles de fonctionnement du service. - Contribuer à l'accompagnement des dames dans les actes de la vie quotidienne dans les espaces collectifs : l'hygiène, l'utilisation des équipements, les repas, les machines à laver - Participer à la gestion des stocks pour le fonctionnement du service et à la sécurisation des biens et équipements. - Participer à des projets d'animation culturels et de loisirs, aux actions collectives favorisant la participation des personnes accueillies - Proposer des actions d'accompagnement collectif à visées d'information, de prévention autour de différentes thématiques - Participer aux projets institutionnels de développement des actions sociales - Expérience confirmée dans l'accueil d'un public Femme en situation de précarité - Compétences relationnelles, sens de l'écoute, capacité à apaiser des tensions - Maitrise de base des outils bureautique - Bon niveau d'expression orale et capacité à rendre compte des situations à l'écrit - Capacité à travailler en équipe et en réseau
Nous recherchons un Conseiller de Vente (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Conseiller de Vente, vous serez responsable d'assister nos clients dans leurs achats et de fournir un excellent service client. Responsabilités: - Accueillir et conseiller les clients dans leur parcours d'achat - Répondre aux questions des clients sur les produits et services - Effectuer les opérations d'encaissement - Assurer la mise en rayon et le réapprovisionnement des produits - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Fournir un service client de qualité en répondant aux besoins des clients Qualifications: - Expérience préalable dans la vente ou le service client est un plus - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Bilingue français/anglais est requis - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux changements - Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends Si vous êtes passionné par la vente, avez de bonnes compétences en communication et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV mis à jour.
Little Extra est une chaîne de plus de 19 magasins de cadeaux à travers la France. Little Extra propose une sélection de produits tendances et accessibles pour fêter les « little extra » de la vie, ces moments d'émotions grands ou petits, fugaces ou durables, personnels ou partagés. La marque s'inscrit dans les nouvelles tendances des consommateurs qui sont pluriels et tournés vers le plaisir. Plaisir d'offrir aux autres mais également à soi-même
Ta mission : Tu es le référent Parkours dans un établissement scolaire partenaire. Chaque jour, tu lances, organises et fais vivre les études du soir. Ce que tu feras au quotidien : * Encadrer et animer une équipe de tuteurs * Être le lien avec les familles et les équipes pédagogiques * Accompagner un groupe d'élèves pendant les études * Suivre la progression des élèves (primaire, collège, lycée) * Garantir la qualité et le bon déroulement des séances Infos pratiques : * CDI temps partiel (avec pause de mi-juin à fin août) * Lieu : Paris et petite couronne (75) * Horaires : être disponible de 15h à 19h, 3 à 4 jours/semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi) présentiel * Volume hebdo : 12h à 18h * Rémunération mensuelle: Fixe brut : 733 € à 1099 € / mois * Variable brut : 47 € à 70 €, selon la satisfaction des familles * Vacances scolaires : 1 semaine travaillée / 1 semaine de congés * Avantages : transport remboursé au prorata, mutuelle possible, prime NTIC de 15€/mois Profil recherché : Formation Bac+3/4 Une première expérience pro réussie (6 mois minimum) À l'aise dans les relations humaines, organisé(e), capable de gérer les imprévus avec le sourire Autonome, réactif(ve), polyvalent (e) toujours prêt(e) à prendre des initiatives
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : ***A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. . Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et le recrutement par les entreprises . Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions . Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi et l'entreprise sur l'offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux . Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) . Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi . Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) L'emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d'emploi. Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout.
Depuis sa création en 1898, le Ritz Paris est synonyme de luxe, d'élégance à la française et d'ouverture sur le monde. Ensemble, nous perpétuons l'esprit Ritz, subtil équilibre entre tradition et innovation pour toutes les générations. Vous aimez la force de vente. Votre appétence pour la relation clientèle n'a d'égal que votre sens de l'écoute et votre connaissance de l'hébergement. Postulez ! Au sein de l'équipe du Service Clientèle, sous la supervision de la Directrice du Service Clientèle, et au sein d'une équipe de 12 personnes, en tant quel Standardiste, vous réceptionnez, orientez et assurez le suivi de tous les appels téléphoniques de l'hôtel dans le respect des standards de qualité et procédures en vigueur au sein du Ritz Paris Vos missions : Assister les clients sur le fonctionnement du système téléphonique des chambres. Assurer le suivi et l'assistance des appels clients et/ou salariés bloqués dans les ascenseurs. Participer à la mise à jour de toutes les informations nécessaires au fonctionnement du standard. Etre responsable de la qualité et de l'entretien du matériel et des locaux de son service. Assister le Service Clientèle dans le traitement de tâches liées au séjour de nos clients (saisie de réservations de tour operateurs, vérification de notifications de réservation, confirmation de transferts, restaurants). Ce que nous proposons : Poste basé à Paris 1er. Poste de nuit jusqu'à 2 heures du matin. 35 heures par semaine, heures supplémentaires récupérées et ou payées. Possibilité de logement en coliving (selon disponibilité). Vous avez très envie de nous rejoindre, osez et envoyez-nous votre candidature. Nous sommes soucieux de contribuer à une société qui respecte l'éthique et la diversité. Au quotidien, nous soutenons l'inclusion et l'égalité des chances. Les prochaines étapes : Candidatez en ligne. Si votre profil retient notre attention, vous êtes contacté(e) par notre équipe RH. Vous rencontrez ensuite par étape, la Responsable Recrutement, la Directrice du Service Clientèle et le Directeur des Ventes et de la Stratégie Client. Si votre profil n'est pas retenu, nous nous engageons à vous faire un retour dans un délai de trois semaines. Profil recherché : Alors pour faire connaissance, découvrir nos talents et notre marque employeur, visitez notre vitrine sur Welcome to the Jungle : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/ritz-paris
Au coeurde la capitale, place Vendôme, le Ritz Paris possède ce charme indicible qui en fait l un des hôtels les plus mythiques de la Ville Lumière. Les 142 chambres et suites au confort absolu portent les noms de Coco Chanel, Fitzgerald ou encore Proust, qui étaient au Ritz « comme à la maison ». Le Bar Vendôme invite à des délices qui se dégustent à toute heure. Au Salon Proust, on savoure le thé à la française. Ritz Paris Le Comptoir met en avant convivialité, partage et gourmandise avec les
Manpower GD PARIS FONCTIONS SUPPORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, un Assistant administratif / chef de projet (H/F) - Suivre les dossiers de projets et réaliser un reporting d'avancement - Collaborer à la gestion du budget des projets - Assurer le suivi de la facturation - Effectuer l'archivage de tous les documents liés aux projets immobilier - Mettre à jour les données sur notre réseau interne - Expérience en assistant - Notions de budget, de comptabilité - Notions en gestion de projet - Gestion du stress, gestion des priorités - Notions d'anglais - Connaissance du pack office
ANALY-CO, filiale du Groupe CARSO, est un laboratoire indépendant fondé en 1971, spécialisé dans les analyses environnementales. Notre entreprise, à taille humaine, emploie une vingtaine de collaborateurs répartis sur deux sites (Île-de-France et Hauts-de-France) et s'inscrit dans une démarche qualité rigoureuse. Nous réalisons des prélèvements et des analyses environnementales dans le respect des normes en vigueur. À ce titre, nous sommes certifiés ISO 9001 (AFAQ), accrédités ISO 17025 (COFRAC pour les prélèvements et analyses d'eaux, boues, sédiments), et agréés par les ministères de l'Environnement et de la Santé. Dans le cadre de notre activité de prélèvement accréditée COFRAC, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Préleveur(se) spécialisé(e) dans les prélèvements type bilan 24h eaux usées sur STEP et réseaux d'égouts, pour notre site de Nanterre (92). Vos missions À partir d'un planning journalier, vous réalisez en autonomie, à l'aide d'un véhicule de service, des prélèvements réglementaires en vue de leur analyse en laboratoire : Organisation mensuelle de vos tournées avec les clients Préparation quotidienne du matériel et du flaconnage en fonction des analyses à réaliser Réalisation de prélèvements COFRAC (bilan 24h, ponctuels...) sur stations d'épuration et réseaux d'assainissement Mesures sur site (pH, température, conductivité.) selon protocoles Étiquetage, traçabilité (lieu, date, heure), conditionnement et enregistrement des échantillons Rédaction de rapports d'anomalies en cas de besoin Entretien, gestion et suivi du matériel de prélèvement Profil recherché Formation Bac à Bac+2 scientifique (eau, chimie, environnement) Une première expérience ou formation dans les métiers de l'eau est un plus Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) Permis B obligatoire (déplacements quotidiens) Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et respect des protocoles Conditions et avantages Poste basé à Nanterre (92) Véhicule de service et téléphone professionnel fournis Tickets restaurant Horaires de journée flexibles selon l'organisation de vos tournées Prise en charge du transport quotidien Un environnement de travail stimulant au sein d'une structure humaine et expérimentée Pourquoi rejoindre ANALY-CO et le Groupe CARSO ? Rejoindre ANALY-CO, c'est intégrer un laboratoire reconnu pour son expertise, tout en s'appuyant sur la solidité du Groupe CARSO, leader français des analyses environnementales, sanitaires et agroalimentaires, avec plus de 4 000 collaborateurs engagés pour la qualité, la sécurité et la santé publique. Poste à pourvoir immédiatement - CDI temps plein Envie d'exercer un métier concret, utile et technique au service de l'environnement ? Rejoignez-nous à Nanterre et prenez part à une mission de terrain essentielle.
Accréditées et réputées depuis plus de 60 ans pour leurs méthodes d'enseignement inédites, les écoles privées bilingues EIB accueillent près de 3 000 élèves de plus de 70 nationalités, de la petite section de maternelle à la terminale. Pionnière de l'éducation bilingue en France, l'EIB est reconnue pour son excellence académique (100% au bac, dont 84% de mentions) sa pédagogie active et ses principes éducatifs basés sur la bienveillance et l'exigence. Rattaché à notre Chef d'établissement, vous serez en charge de l'accueil et du secrétariat de notre lycée EIB Etoile, vous serez amené à échanger en anglais et en français. Missions et activités : Accueil - secrétariat : - Accueil téléphonique et physique des familles et des élèves - Gestion du courrier arrivée / départ - Gestion des agendas, prises de rdv - Rédaction et frappe de documents (courriers, convocations et compte-rendu, décisions, etc.) - Classement et archivage Gestion administrative des affaires scolaires et périscolaires : - Inscriptions, suivi des admissions, gestion des dossiers scolaires, suivi et édition des bulletins (préparation des conseils de classe) - Suivi logistique des actions pédagogiques et de l'accueil périscolaire (commande de repas, émission de bons de transport, réservations, etc.) - Suivi des achats scolaires et périscolaires (émission des bons, commande auprès des fournisseurs) - Suivi comptable - Etablissement des demandes de subventions - Réalisation de bilans d'activité et bilans statistiques - Gestion des fournitures de bureau et fournitures d'entretien pour le service Compétences requises : - Organisation, rigueur - Maîtrise de la langue française et anglaise - solides capacités rédactionnelles - Esprit d'équipe et capacités relationnelles - Polyvalence et réactivité - Expérience en milieu scolaire et connaissance des logiciels (Pronote, EDT) appréciées. Informations sur le poste : - CDI - Prise de poste : 01/09/2025 - Heures travaillés : 35H - Salaire : 2300€ brut/mois selon profil - Lieu : Paris 17ème arrondissement
Placé sous l'autorité hiérarchique de la Direction, le Chargé de Relations Entreprises (H/F) exerce ses missions en lien fonctionnel avec une équipe pluridisciplinaire et des intervenants extérieurs. Le Chargé de Relations Entreprises (H/F) assure 4 missions principales : - Il/elle analyse et diagnostique le marché de l'association, conduit la vente d'une prestation de mise à disposition, négocie et en effectue le suivi commercial ; - Il/elle manage les salariés (animation, encadrement, évaluation, contrôle) ; - Il/elle consolide ainsi les relations existantes et instaure de nouveaux partenariats ; - Il/elle participe à l'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion en mettant en œuvre, conjointement avec le conseiller en insertion professionnel, des parcours d'insertion cohérents. Ses actions s'inscrivent dans le cadre du projet d'insertion de la structure. MISSIONS PRINCIPALES : - Recrutement : o Conduire des entretiens individuels de recrutement ; o Élaborer un diagnostic professionnel en repérant les compétences techniques et les savoirs être. - Relations Entreprises : o Prospecter les missions en entreprise (Portefeuille existant) ; o Anticiper et recueillir les besoins en recrutement et formation des utilisateurs ; o Proposer des missions chez les entreprises utilisatrices ; o Présenter et effectuer les mises en poste des salariés en insertion ; o Conseiller les entreprises sur la bonne intégration des intervenants ; o Assurer une remontée quotidienne des informations récoltées auprès des utilisateurs et du personnel en insertion ; o Assurer le suivi administratif et financier (devis, contrat, relevé d'heures.). - En lien avec le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle : o Capitaliser sur les expériences de travail pour construire un parcours d'accès à l'emploi durable ; o Évaluer les compétences des salariés en insertion lors des missions ; o Recherche de nouvelles missions confortant le parcours du salarié ; o Participer au forum et différentes manifestations liés à l'insertion. COMPÉTENCES ATTENDUES : - Idéalement, vous connaissez le secteur de l'insertion et la mise à disposition de personnel ; - Vous avez une vision panoramique de la relation commerciale et vous connaissez le fonctionnement de l'entreprise ; - Vous maitrisez le pack office et les outils numériques ; - Vous avez d'excellentes capacités relationnelles, un sens de l'organisation et de l'autonomie ; - Progiciels utilisés : GTA / PLG - Pack office - Outlook CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDD Temps Plein - Disponibilité : Démarrage 1/10/2025 / Fin de contrat 12 juin 2026 - Horaires : 37h hebdomadaires du lundi au vendredi + 1 jour RTT mensuel - Avantages : tickets restaurant, valeur 9€ dont 56% à la charge de l'employeur + prise en charge à hauteur de 50% du Navigo + mutuelle (facultative dans le cadre du CDD). - Astreinte soirs et week-end (après période de prise de poste) en alternance et en équipe avec 2 autres Chargé(e)s de Relations Entreprises
OPTIM EMPLOI et OPTIM'ETTI est un groupement de structures d?insertion par l?activité économique (SIAE), basé à Paris (75012) qui conjugue utilité sociale et efficacité économique dont l?objectif est de contribuer au retour à l?emploi durable de personnes rencontrant des difficultés d?accès à l?emploi en les mettant à la disposition d?entreprises utilisatrices dans le cadre de missions de mise à disposition dans une logique d?Intérim d?insertion
Créée en 1970, la Sorbonne Nouvelle est issue de l'ancienne faculté des lettres de l'Université de Paris. L'université propose des formations pluridisciplinaires de haut niveau en Licence, Master et Doctorat dans le domaine des Langues, Lettres, Arts & Médias, Sciences Humaines et Sociales. L'UFR Langues, littératures, civilisations et sociétés étrangères (LLCSE) couvre une très large gamme d'aires linguistiques et culturelles, allant de l'anglais au sanskrit, avec un fort ancrage sur l'Europe. Ses sept départements d'études offrent des formations pluridisciplinaires diversifiées, ouvertes sur les carrières de l'enseignement et de la recherche ou orientées vers les métiers du secteur tertiaire. L'UFR est constituée des départements suivants : - Etudes orientales (EO) - Etudes germaniques (EG) - Etudes ibériques et latino-américaines (EILA) - Etudes italiennes et roumaines (EIR) - Institut d'études européennes (IEE) - Langues étrangères appliquées (LEA) - Monde anglophone (MA) Il comporte également des pôles transversaux administratifs et techniques. MISSIONS Le ou la RAC est placé.e directement sous l'autorité du directeur.rice de l'UFR et du directeur général des services de l'université. Il ou elle assiste aux séances du conseil de gestion de l'UFR. Il ou elle est membre du comité de direction de l'UFR et participe aux réunions de coordination de la direction générale des services de l'université. Le ou la RAC a pour mission d'assurer la gestion administrative et budgétaire de l'UFR, d'apporter un appui administratif à la pédagogie, encadrer et animer l'ensemble de l'équipe administrative dans ses missions de service public. ACTIVITES PRINCIPALES - Préparer et exécuter la politique de l'UFR en lien avec l'équipe de direction et le conseil de gestion de l'UFR - Contribuer à la mise en œuvre de la politique générale de l'établissement en lien avec le DGS - Contribuer à la mise en œuvre de la politique hygiène et sécurité - Assister et conseiller la direction de l'UFR Fonctionnement de l'UFR : - Organiser et suivre le travail des équipes administratives - Coordonner les moyens pédagogiques, administratifs, logistiques et techniques nécessaires à la réalisation du projet de l'UFR Budget : - Préparer, établir et proposer le budget de l'UFR en lien avec les départements, - Contrôler son exécution, - Assurer le suivi et l'analyse des dépenses et des recettes Suivi RH des personnels : - Gérer les absences et assurer le développement de carrière des personnels administratifs - Coordonner en lien avec la direction de l'UFR les campagnes collectives des enseignants (éméritat, recrutements ATER, lecteurs et maîtres de langues, avancement, etc.) - Participer à la réflexion et préparer la campagne d'emploi pour l'ensemble de l'UFR
Créée en 1970, la Sorbonne Nouvelle est issue de l'ancienne faculté des lettres de l'Université de Paris. L'université propose des formations pluridisciplinaires de haut niveau en Licence, Master et Doctorat dans le domaine des Langues, Lettres, Arts & Médias, Sciences Humaines et Sociales. Les formations de la Sorbonne Nouvelle sont adossées à des activités de recherche internationalement reconnues dans le domaine des humanités modernes.
Le Groupe Scolaire AEN La Source recrute un-e Assistant-e de Direction en contrat à durée déterminée dans le cadre d'un congé maternité à partir du mois d'octobre 2025 jusqu'au mois de février 2026. Vous êtes rattaché (e) au secrétariat de direction de l'ensemble des entités de l'établissement et vous assistez la direction dans toutes les tâches administratives, officielles, institutionnelles et relationnelles, liés à l'exercice de ses fonctions. Présentation de l'établissement : Fondée en 1946, l'école La Source est née dans le sillage de l'Éducation Nouvelle, avec des méthodes d'apprentissage inductives et la "méthode de travail libre par groupes". École privée mixte et non confessionnelle, sous contrat depuis 1962, son projet pédagogique s'appuie sur dix principes reposant sur le fait de considérer l'élève comme une personne en soi, dont il fait connaître les étapes de développement, pour prendre en compte ses besoins, lui faire confiance, et l'aider à développer autonomie et engagement. Nous accueillons près de 800 élèves de la grande section à la Terminales (32 classes, 56 enseignants, 36 salariés) Description du poste : Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques, accueillir physiquement les rendez-vous, réceptionner et trier le courrier, Prendre en charge les tâches et activités en lien avec la gestion des élèves et les relations administratives avec le RECTORAT, la DSDEN, la DDEC, le SIEC, le conseil régional et départementale et l'Association des Parents d'Elèves. Être en appui de la direction (secrétariat, comptes-rendus des réunions pédagogiques, gestion du planning, prise de rendez-vous.), Assurer le suivi administratif des dossiers en collaboration avec l'équipe de direction, Assurer l'Interface entre les familles et la direction, Assurer les tâches et activités administratives liées aux familles et aux élèves (Inscription aux examens, PAP, PAI.), Aider à la mise en place des activités périscolaires (Sorties culturelles et voyages scolaires), Préparer l'année scolaire en termes logistiques (Commande des manuels et fournitures scolaires, par exemple, en collaboration avec l'équipe pédagogique). Rédiger des supports de communication, structurer et assurer les transmissions des informations en interne et en externe. Organiser le tri et l'archivage des documents importants, Ces activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif de l'établissement. Profil recherché : Le/la titulaire du poste doit posséder de solides compétences et une bonne expérience dans les domaines suivants : Qualités techniques Qualités relationnelles Diplôme et expérience Maîtrise de la communication écrite et orale (orthographe, grammaire, syntaxe.) Esprit d'équipe mais savoir également travailler en autonomie BAC +2 Maîtrise des outils informatiques et bureautiques Sens des priorités et des urgences 2 ans d'expérience dans l'enseignement serait un plus Pack Office 365 Respect de la confidentialité Connaissance du logiciel Charlemagne Rigueur, organisation et esprit d'initiative Connaissance des interfaces de l'académie (Siècle, Cyclades, Affelnet .) Détail de l'offre : Lieu de travail : 92 - Meudon (Bellevue) Type de contrat : Contrat de travail à durée indéterminé à mi-temps. Répartition du temps de travail : 783heures de travail effectif annuel reparti sur le temps scolaire. Rémunération : selon profil et expérience. Dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à transmettre par mail à l'adresse email : aude.coude@ecolelasource.org
AEN LA SOURCE Ecole, Collège et Lycée Privée Sous Contrat
Nous recherchons deux personnes dynamiques et souriantes pour accueillir , encaisser le client effectuer de la mise en rayon Les horaires de travail sont répartis sur six jours L'amplitude d'ouverture du magasin est de 7h à 21h du lundi au samedi Les dimanches sont travaillés par roulement Les heures supplémentaires sont remunérées
Au sein de notre agence de location et sous la responsabilité du Chef d'agence, vos principales missions seront de : - Accueillir, conseiller et orienter les clients (en agence ou par téléphone) - Gérer les réservations en ligne, sur place - Assurer la planification et la gestion du parc automobile - Présenter les modalités de location, établir un contrat, facturer, encaisser et assurer un suivi client dans le respect des procédures en vigueur - Effectuer les états des lieux des véhicules (départs et retours) - Préparer les véhicules avant livraison - Réaliser les taches administratives et participer au suivi comptable courant - Gérer les dossiers de sinistres en lien avec les assurances - Traiter les dossiers d'amendes et de forfaits post stationnement (FPS : dénonciations, contestations, suivi des relances et classements. - Participer activement à l'amélioration de la qualité de service Profil recherché - Formation BAC+2 minimum, idéalement BTS MUC, NRC ou équivalent. - Etre titulaire du Permis B + de 2 ans est indispensable - Bonne maitrise des outils bureautiques, informatiques - Aisance relationnelle et expression orale Vous avez le sens du service, rigueur, réactivité et autonomie Vous êtes en capacité de gérer les conflits avec diplomatie Une connaissance du milieu automobile est un plus. Avantages : Participation carte Navigo Primes sur objectifs Organisation : 8H journée Lundi au samedi Amplitude horaire (8h à18h30)
Nous cherchons un agent de service hospitalier H/F pour des vacations de 1 journée à plus selon vos disponibilités. Diplôme DEAVS exigé Vos missions seront: - surveillance des résidents. - entretien des locaux. - Aide au repas Bonne connaissance des gestes de prévention sanitaires et de produits d'hygiène. Vos horaires sont de 7h30-19h30 et le roulement sur 15 jours est: mardi - mercredi - samedi - dimanche - lundi - jeudi - vendredi Repas possible sur place (3 euros) Au salaire de base s'ajoute différentes primes (prime segur, prime de dimanche, prime de nuit, reprise ancienneté, ...)
La Maison Saint Charles, située à Verrières le Buisson est un EHPAD de 83 résidents à but non lucratif, appartenant au groupe Fed'es, Facile d'accès (transport en commun - parking gratuit)
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre hôtel. Vous serez en charge de plusieurs missions essentielles pour le bon fonctionnement de l'établissement. Votre sens de l'accueil, votre organisation et votre polyvalence seront des atouts indispensables. Missions principales : Accueillir et réceptionner les clients lors de leur arrivée. Préparer le salon du petit-déjeuner. Établir les factures. Suivre et mettre à jour les plannings des réservations. Préparer les check-ins pour les arrivées. Gérer les paiements et les encaissements. Participer à l'entretien général de l'hôtel et à d'autres tâches selon les besoins. Conditions de travail : Temps de travail : 35 heures par semaine ou temps partiel. Travail en horaires décalés (possibilité de travail en soirée et le week-end). Conditions d'exercice : L'employé(e) polyvalent(e) travaille au sein d'un environnement hôtelier dynamique, en contact direct avec la clientèle. Le poste implique une grande disponibilité et une bonne gestion du stress. Il nécessite également de la polyvalence afin d'assurer différentes tâches selon les besoins de l'hôtel.
Vos missions * Soins quotidiens aux chevaux : alimentation, pansage, surveillance. * Entretien régulier des écuries et installations. * Manipulation et sorties des chevaux. * Conduite d'engins de manutention de taille moyenne (tracteur, engins adaptés). * Participation aux travaux d'entretien courants du site. Profil recherché * Homme ou femme de terrain, rigoureux, passionné- par le bien-être équin. * Expérience souhaitée dans la conduite d'engins de manutention. * Habileté en travaux d'entretien et bon sens pratique. * Esprit d'équipe et sens des responsabilités. Environnement attrayant Facile d'accès
Poste à pourvoir : Palefrenier(e)-Soigneur(se) Polyvalent (H/F) Vos missions : - Assurer les soins et le bien-être des chevaux - Participer à l'entretien des écuries et réparations courantes - Conduire des engins de manutention - Contribuer à la vie d'une équipe dynamique Rémunération et avantages : - Une rémunération entre 21 000 et 23 000 € bruts / an (selon expérience) - Des tickets restaurant - Une prime de performance annuelle - Un cadre de travail unique et prestigieux
Statut : Titulaire / Contractuel - Grade : AEQ / OPQ - Horaires : 8h00-15h30 du lundi au vendredi Manipulation et port de charges >5kg Poste à pourvoir à compter du : 01/10/2025 La Direction des Achats Logistique et Développement Durable regroupe les services Achats et Logistiques. La DALDD s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue et s'engage à promouvoir le Développement Durable au sein du GHU Paris. Le magasin général fait partie de la Logistique au même titre que la lingerie, les transports logistiques et sanitaires, la restauration, les magasins logistiques, le Bionettoyage, les accueils, le standard, les espaces verts et le service environnement. DESCRIPTION DU POSTE Le magasinier réceptionne, stocke et prépare les commandes des services. ACTIVITES PERMANENTES : - Réception et contrôle des livraisons - Réapprovisionnement des racks du magasin général - Préparation des commandes - Gestion des plein-vides - Participation à la réalisation des inventaires - Gestion des stocks du magasin général - Accueil du personnel (demandes de dépannage) - Participation aux actions d'amélioration continue (5C, 5S) ACTIVITES SECONDAIRES : - Gestion des commandes auprès des fournisseurs - Remplacement possible sur les autres magasins logistiques du GHU PROFIL : - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels métiers type LOGON - Connaissance en gestion de stock SAVOIR FAIRE ET SAVOIR-ETRE : - Connaissance du milieu hospitalier appréciée - Réactivité, organisation et méthode de travail - Travail en équipe - Manutention de transpalettes manuels et électriques
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Notre client recrute des Animateurs Périscolaires pour intervenir auprès d'une école privée située à Antony. Créer et organiser des animations adaptées aux besoins. Animer des ateliers ludiques et éducatifs pour tous les publics. Encourager la participation et l'échange entre les participants. Ajuster les activités pour assurer leur réussite. Travailler avec les équipes pour mieux utiliser les ressources. Cette mission vous permettra de mettre votre créativité au service d'une expérience enrichissante. Un environnement motivant vous attend pour valoriser votre passion pour l'animation. Une première expérience auprès d'enfants, en animation ou en encadrement, est un réel atout. Compétences attendues pour le poste : Sens de l'écoute et du dialogue avec les enfants Capacité à proposer des activités adaptées Vigilance et responsabilité Esprit d'équipe et disponibilité Patience, réactivité, ponctualité Les avantages : Poste à temps partiel adapté à un complément d'activité ou à une première expérience en animation. Rejoignez une équipe engagée et participez activement au bien-être des enfants à Antony. Informations supplémentaires Horaires : 11h30-13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Lieu : Antony Type de poste : temps partiel, période scolaire
Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil Parce que votre talent mérite notre engagement, SAMSIC EMPLOI vous propose de participer activement à son nouveau challenge de développement !
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de Versailles. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Au sein des équipes du CADA de L'Haÿ-les-Roses dans le cadre du dispositif Relais Réfugiés, sous la responsabilité de la responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement temporaire de longue durée, à temps partiel (80%) Vos missions 1. Accueil et intégration des familles * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDD de 5 mois minimum à 29.6h / semaine * Bénéfice de 0.8 RTT / mois + 3 jours de congé mobile / an * Rémunération à partir de 2 281 € brut/mois selon profil, Ségur inclus * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP
Nous recherchons un(e) chargé(e) de l'accueil et référent(e) du site en CDD temps partiel de 4 mois renouvelable. Missions principales : - Assurer le secrétariat courant : courriers divers, prises de rendez-vous, filtrage téléphonique, transmission des e-mails - Accueil physique des étudiants sur le site - Accueil de tous les intervenants du site - Gestion du courrier et transmission au site principal - Gestion de l'administratif courant - Gestion logistique courante du site (fournitures, appareils, photocopieurs, décoration etc) en lien avec les services généraux et informatique. - Assure la communication entre les deux sites et la navette de documents ou dossiers Le poste est situé sur deux sites distants de 15 minutes en métro. Horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 11h30-14h Mercredi : 13h-14h Temps partiel 25% avec modulation du temps de travail. Poste à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) à la Direction logistique et services généraux, vos missions principales seront : - La gestion opérationnelle d'un centre de formation, notamment : - les ouvertures et fermetures du centre - l'accueil physique des clients, partenaires et autres visiteurs - l'assistance aux professeurs et aux clients durant les formations - la préparation des salles de formation, de l'accueil, des espaces de pause - le contrôle du bon fonctionnement des équipements du centre - la gestion des stocks (alimentaires, fournitures, etc.) - La gestion des supports de cours : réception, préparation en vue de leur reprographie, utilisation d'outils informatiques : - Le suivi qualité des formations - Le traitement des documents administratifs liés aux formations - La saisie et la mise à jour de données marketing Pourquoi nous rejoindre ? - une ambiance de travail agréable, motivante et dynamique - des valeurs de performance et de solidarité tournées vers la satisfaction de nos salariés et clients - un management bienveillant et à l'écoute Nos avantages : - rémunération attractive et évolutive incluant : 24 720€ + 2000€ de variable garanti + primes de productivité + intéressement et participation - prise en charge à 100% des tickets restaurants et transports - 12 RTT / an - mutuelle d'entreprise - télétravail possible - accès privilégié aux formations ORSYS - CSE dynamique, nombreux avantages, cohésion d'équipe Vous êtes fait(e) pour cette mission si : - vous êtes issu(e) de formation supérieure, niveau BAC+2 - vous avez une bonne élocution et de bonnes capacités rédactionnelles - vous êtes rigoureux(euse) et impliqué(e) - vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité - vous êtes réactif(ve) et dynamique - vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des priorités - vous avez une éthique professionnelle - vous avez un bon relationnel et le sens du collectif - vous êtes à l'aise dans l'utilisation des principaux outils informatiques : bureau de travail, outils bureautiques (principalement Word et Excel), -outils de recherche sur Internet, etc. - vous faites preuve d'un grand souci pour la qualité Nous vous attendons avec impatience pour travailler dans une équipe énergique et motivée avec des managers à l'écoute.
Leader de la formation aux technologies numériques, au management, au développement personnel et aux métiers de l?entreprise, ORSYS joue un rôle prépondérant en accompagnant les entreprises et les organisations depuis près de 50 ans et en les aidant à améliorer les compétences de leurs collaborateurs. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante où règnent performance et solidarité ? Rejoignez nos équipes ! Chez ORSYS Formation, nous valorisons l?engagement, la fidélité et le bien-être
Type de contrat : CDI Lieu : Buc (78) Disponibilité : Immédiate Rémunération : 1810 € brut/mois Primes en fonction des résultats de l'entreprise (jusqu'à 3 mois de salaire) Présentation de l'entreprise : PME spécialisée dans la distribution de matériel informatique pour les professionnels. Forte d'une équipe d'environ 15 collaborateurs, elle propose un modèle de distribution alternatif, compétitif sur les plans technique et financier, tout en étant plus respectueux de l'environnement. L'entreprise accompagne plus de 250 partenaires nationaux. Missions principales : - Préparation des commandes conformément aux bons de commande - Vérification de la qualité et de la conformité des produits - Emballage et étiquetage des colis - Mise à jour des systèmes de gestion des flux et des stocks - Participation à la réception et au rangement des marchandises - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : - Expérience souhaitée dans la logistique ou la préparation de commandes - Rigueur, organisation et sens du détail - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités - Maîtrise des outils informatiques de base (douchette, logiciel de gestion) - Port de charges possible - Une expérience ou une passion pour l'informatique serait un véritable atout, compte tenu de l'environnement technologique de l'entreprise Avantages : - Entreprise à taille humaine avec une ambiance conviviale et collaborative - Perspectives d'évolution pour les profils motivés et impliqués - Formations internes pour développer vos compétences logistiques et informatiques - Salle de pause équipée d'un micro-ondes et d'un réfrigérateur pour déjeuner sur place - Mutuelle d'entreprise prise en charge partiellement - Tickets restaurant pour les repas du midi
DELOISON Paris Qui nous sommes : Deloison Paris ? Fondée en 2019, Deloison Paris est une maison de joaillerie experte dans la création de bagues de fiançailles et alliances, proposant la création sur mesure d'un bijou unique à un prix juste. Portée par le savoir-faire et le dynamisme de ses fondateurs, à la fois experts de la Joaillerie et du Luxe, la marque a connu un développement rapide grâce à l'ouverture d'un showroom à Paris et le développement d'une activité e-commerce très dynamique. Le poste d'Hôte(esse) d'Accueil Showroom (H/F) Dans le cadre de sa croissance et d'une mobilité interne, la Maison recherche un(e) Hôte(esse) d'Accueil pour son showroom parisien. Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez en charge de : - L'organisation des rendez-vous de vente et la gestion du planning Client. - L'accueil des futurs clients, afin de leur faire découvrir l'univers de la Maison, avant un rendez-vous avec l'un des vendeurs confirmés du Showroom. - Le relationnel client, afin de répondre aux différentes questions sur la marque, nos produits, ou l'avancée des créations et les garanties. - L'organisation et la gestion du retrait des commandes Client en magasin. - Le support aux vendeurs dans le suivi de leurs clients. Vous prendrez également en charge les relations entre le Showroom et notre atelier de fabrication interne, afin d'assurer une entière satisfaction Client. Votre profil : Doté(e) d'un très bon relationnel, à l'aise à l'écrit et à l'oral, vous disposez d'une première expérience dans la vente et l'accueil. Rigoureux(se), volontaire, vous appréciez le travail en équipe. Par votre professionnalisme et votre engagement au service du client, vous incarnez les valeurs de la Maison. Une connaissance en gemmologie et une première expérience en bijouterie-joaillerie serait un plus. Lieu et horaire : Situé au cœur de Paris, dans une zone facilement accessible en transport en commun, vous travaillerez du mardi au vendredi de 10h à 19h (incluant pauses) et le samedi de 10h à 18h (incluant pauses). Rémunération : Votre salaire fixe sera complété de primes selon le développement des ventes du Showroom. Votre rémunération globale inclura également des tickets Restaurant et une participation aux frais de transport.
Nous serions heureux de t'accueillir au poste d'Hôte de ménage au sein de notre résidence hôtelière Citadines Les Halles Paris ! Dans une ambiance familiale, l'équipe reçoit les clients avec un sens prononcé du bien accueillir. Ici nous prenons soin de nos clients, nous travaillons dans un même objectif : la satisfaction de nos clients. Efficace et appliqué(e), tu effectues l'entretien et le nettoyage des logements et des parties communes de la résidence, ainsi que le service des petits déjeuners. Tu as le souci du service à la clientèle et le respect des standards de qualité et de propreté, et également des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Pour espérer être notre « perfect match ». - Tu disposes d'une expérience réussie dans un poste similaire en résidence hôtelière ou hôtellerie classique. - Tu as un excellent relationnel. - Tu es organisé(e), rigoureux(se) et dynamique. - Tu es attentif à la satisfaction et au bien-être des clients pour leur faire vivre une expérience unique. Parce que tu ne nous connais peut-être pas encore... The Ascott Limited est un groupe hôtelier singapourien, leader international sur le marché des Apart'Hotel dont la mission principale est la satisfaction de ses clients Loisirs et Affaires ! Apart'Hotel, quézako ? C'est une formule de séjour qui offre l'intimité d'un appartement combiné à un large choix de services hôteliers ! Comme avantages tu retrouveras : - Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés ou récupérés, etc. - Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois. - Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport. - Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse. - Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier. - Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes. - Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation. - Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne), - Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante ! Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) : « J'ai choisi de travailler pour Ascott. . parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. » . parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. » « Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait. . mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs » . l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. » Alors à très vite ! PS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !
Rattaché à la Direction Administrative, vos missions principales seront de : - facturer des formations aux entreprises - relancer les clients (par mail et téléphone) afin de récupérer les bons de commande / accords de prise en charge manquants pour la facturation - traiter les bons de commande clients - prendre en charges les accords des OPCO (vérification, saisie et mise à jour dans le CRM) - déposer sur des plateformes les factures ainsi que des éléments administratifs - répondre au téléphone et par mail pour toute question relevant de la facturation Cette liste n'est pas exhaustive, vous serez amené à effectuer d'autres tâches en soutien à votre responsable. Pourquoi nous rejoindre ? - une ambiance de travail agréable, motivante et dynamique - des valeurs de performance et de solidarité tournées vers la satisfaction de nos salariés et clients - un management bienveillant et à l'écoute Nos avantages : - rémunération attractive et évolutive, incluant : fixe 24 720 K€ + 2K€ de variable garanti + primes de productivité + intéressement et participation - 12 RTT / an - prise en charge à 100% des Tickets restaurant et transports - mutuelle d'entreprise - télétravail possible - accès privilégié aux formations ORSYS - CSE dynamique, nombreux avantages, cohésion d'équipe Vous êtes fait pour cette mission si : - vous êtes de formation supérieure avec un BAC+2 ou BAC+3 - vous avez des connaissances de base en comptabilité - vous êtes rigoureux et ordonné - vous êtes autonome et adaptable - vous avez bon relationnel et tu as l'esprit d'équipe.
Venchi recherche un conseiller de vente qui sera embauché pour accueillir chaque client avec joie, l'accompagner dans la découverte du monde de la glace et du chocolat, comprendre ses besoins et le guider dans sa recherche d'une expérience gustative. Vous pouvez construire votre parcours professionnel au sein du canal Retail : une réalité dynamique et en constante croissance avec plus de 170 boutiques dans le monde! Responsabilités clés : - Participe aux activités de vente dans la boutique, selon le modèle de service Venchi, en contribuant à la réalisation des performances de vente par rapport aux objectifs partagés. - Maintenir des normes élevées et cohérentes en matière de service à la clientèle - Participe à l'organisation de la boutique, en veillant à ce que la boutique, le back office et le stock soient toujours en ordre - Traiter les clients avec serviabilité et professionnalisme Notre candidat idéal : Capacité à comprendre et à lire les principaux indicateurs liés aux ventes Connaissance des opérations de caisse et d'inventaire Expérience préalable dans un rôle de vente ou de service à la clientèle Aptitude à utiliser les outils informatiques pour les activités liées aux commandes ou à l'entrepôt. Bonne connaissance de l'anglais Vos compétences : Forte orientation client : sensibilisation et satisfaction des besoins et des demandes des clients, proactivité dans la recherche de solutions alternatives. Capacité à communiquer clairement et à interagir avec différentes personnes. Orientation du résultat Flexibilité et forte prédisposition à travailler en équipe Si cette opportunité vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre le monde de Venchi, envoyez-nous votre candidature!
Nous recherchons, pour le compte d'une entreprise partenaire, un(e) Hôte(sse) d'accueil polyvalent(e) (H/F) pour un hypermarché situé à Paris 16e - Auteuil. Vous aimez le contact client, avez le sens du service et appréciez la polyvalence ? Ce poste est pour vous ! Vos missions : Accueillir, orienter et renseigner les clients Répondre aux appels téléphoniques et gérer les services d'accueil Effectuer les encaissements en caisse si nécessaire Contribuer à la bonne image et au dynamisme du magasin Conditions du poste : Localisation : Paris 16e - Auteuil Contrat : Contrat d'apprentissage (35h/semaine) Début : Immédiat Profil : Expérience significative en boucherie et en management Avantages : Tickets restaurant Mutuelle d'entreprise Prise en charge des transports Chèque cadeau à Noël via le Comité d'Entreprise 10 % de remise sur vos courses en magasin Disponibilités horaires demandées (travail le samedi, parfois en soirée et certains jours fériés). Le premier entretien se déroulera à Paris 19e.
Nous recherchons pour un client, un Gestionnaire de dossiers h/f pour un CDI basée à Paris. Le poste est à pourvoir de suite. Rémunération : 26 000 euros à 33 000 euros sur 13 mois Ticket restaurant 11e Missions de gestionnaire de dossiers Intégré(e) dans une structure institutionnelle, vos missions sont les suivantes : Gestion administrative de dossiers (vérification conformité et des pièces administratives) Saisie informatique, suivi de dossiers Participation au suivi d'affaires contentieuses Accueil téléphonique et gestion des mails/courriers Profil : Titulaire d'un Bac +2/3 en secrétariat, gestion ou administration, vous justifiez d'une première expérience dans la gestion et le traitement de dossiers, de préférence dans un secteur réglementé. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, GED, messagerie de masse, etc.) et êtes à l'aise tant à l'écrit (qualités rédactionnelles) qu'à l'oral (gestion des contacts téléphoniques). Votre méthode, rigueur, sens du service et de l'équipe vous permettront de réussir dans ce rôle.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Nous recherchons pour une mission chez l'un de nos clients, leader en assurance, notre futur(e) Gestionnaire en Assurance Vie. Qui sommes-nous ? Il y a quelques années nous avons décidé de jouer notre propre partition après plus de 15 ans de salariat dans le monde du conseil. Notre promesse est de donner une tonalité plus humaine et chaleureuse à notre société de conseil, spécialisée en Banque/Finance/Assurance, qui compte à ce jour plus de 80 salariés. Nous recrutons principalement dans deux domaines, l'IT (informatique/nouvelles technologies) et le Back/middle Office. Engagés socialement, nous sommes une des premières sociétés de conseil à être devenue entreprise de l'ESS (Economie Sociale et Solidaire) en 2022. Nous reversons une partie de nos bénéfices à des associations et nous parrainons des athlètes Olympiques et Paralympique pour les JO de Paris. Tes missions principales - Réaliser les actes de gestion liés à la vie des contrats d'assurance vie (rachats, arbitrages, versements, ) - Réceptionner, vérifier les pièces et saisir les données nécessaires à l'instruction des dossiers - Garantir la conformité du dossier - Gérer les demandes relatives aux contrats en accords avec les normes juridiques /LCB-FT et procédures internes - Contribuer à l'amélioration du service et à la satisfaction client Ton profil Issu(e) d'une formation supérieure en assurance, banque ou gestion de patrimoine, tu as une expérience réussie dans la gestion de contrats en assurance vie. Tes capacités de communication (écrite et orale), ta proactivité et ton sens du service client font de toi la personne idéale pour le poste Ce qui nous intéresse, c'est toi : tu as une passion, aimes simplement la lecture le cinéma ou la musique, le sport ou autres, envoies nous ton cv et n'hésites pas à nous en parler !
Ce poste est fait pour toi si : Tu sais écouter, comprendre, analyser et proposer la meilleure solution ? L'écoute active et l'aisance avec les chiffres, c'est ta double compétence ? Tu connais les termes revalorisation post-mortem, rente, rachat ou encore capital ? Tu es à l'aise avec la gestion de volumes importants et le travail en silo ? Tu souhaites mettre ton énergie au service d'une entreprise où il fait bon travailler & à taille humaine ? Si tu viens de répondre « Oui » à chaque question, c'est que ce poste est peut-être fait pour toi ! Qui sommes-nous ? Lundi est une équipe RH au service des TPE PME,avec un ensemble d'offres et d'expertises, de l'accompagnement RH au recrutement en passant par la mise à disposition. Au delà des diplômes et des expériences professionnelles, nous nous intéressons avant tout à l'humain, aux personnalités de nos candidats et à leurs projets. Nous favorisons une approche basée sur le dialogue pour faire matcher le projet de l'entreprise avec les attentes du/ des candidats. Notre client a fait appel à nos services pour répondre à son besoin de compétences pour intégrer un : gestionnaire Contrats Prestations (F/H) Et notre client c'est LA CAREL filiale de CAREL Mutuelle ! CAREL Mutuelle est une caisse de retraite supplémentaire pour les élus locaux, créée en 1993 suite à la loi du 3 février 1992, permettant aux élus locaux indemnisés de se constituer une épargne retraite supplémentaire. L'équipe de LA CAREL est composée de 21 collaborateurs et collaboratrices œuvrant au service de 22 000 adhérents. Ton futur environnement de travail : Des locaux agréables situés dans le deuxième arrondissement de Paris Une entreprise de 21 personnes investies et dynamiques ! Une entreprise aux valeurs mutualistes fortes qui ont un impact dans la stratégie au quotidien : priorité à la qualité de la prise en charge des adhérents. Le contexte : Dans le cadre d'une création de poste, LA CAREL souhaite intégrer un gestionnaire Contrats Prestations en CDI (F/H). Tes missions : Sous la responsabilité de Diem, Directrice adjointe en charge de l'équipe contrats/prestations, et en lien avec l'équipe tu seras amené(e) à : Gérer les prestations : Traiter les simulations des prestations Préparation les dossiers de prestations et vérifier leur recevabilité Réaliser les rachats totaux, partiels et traitement des décès Identifier les bénéficiaires du contrat Veiller à l'application de la bonne fiscalité Traiter les demandes d'opérations dans les délais impartis et réglementaires Répondre aux sollicitation des adhérents (appels, mails, courriers) Prise en charge des réclamations Et si on te décrivait ? Au delà de ta formation, il est indispensable d'être à l'aise avec le domaine des prestations et ayant déjà une première expérience réussie de minimum 4 ans dans l'assurance ou dans des fonctions similaires. Une formation sur les produits LA CAREL et sur la relation client sera dispensée à ton arrivée. Tu te distingues par ta capacité à savoir expliquer aux adhérents les évolutions de leur dossiers. Nous recherchons avant tout une personne ayant de fortes valeurs humaines pouvant s'intégrer dans le projet d'une mutuelle retraite. Prêt à les rejoindre ? Contrat en CDI Temps complet 35h (sans RTT) ou 39h (23 RTT) 25 CP Paris (2eme) Télétravail 1 jour par semaine + 12 jours flottants dans l'année Rémunération : 32k€ à 35k€ annuel bruts selon le profil + Tickets restaurants + chèques vacances + CET + PEE + PERCO + mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 75%
Ce poste est fait pour toi si : L'écoute active et l'aisance avec les chiffres, c'est ta double compétence ? Tu veilles sur les cotisations comme on veille sur une retraite bien méritée ? Tu sais écouter, comprendre, analyser et proposer la meilleure solution ? Tu souhaites mettre ton énergie au service d'une entreprise où il fait bon travailler & à taille humaine ? Si tu viens de répondre « Oui » à chaque question, c'est que ce poste est peut-être fait pour toi ! Qui sommes-nous ? Lundi! est une équipe RH au service des TPE-PME, avec un ensemble d'offres et d'expertises, de l'accompagnement RH au recrutement en passant par la mise à disposition. Au-delà des diplômes et des expériences professionnelles, nous nous intéressons avant tout à l'humain, aux personnalités de nos candidats et à leurs projets. Nous favorisons une approche basée sur le dialogue pour faire matcher le projet de l'entreprise avec les attentes du/ des candidats. Notre client a fait appel à nos services pour répondre à son besoin de compétences pour intégrer un : gestionnaire Encaissement - Cotisations (F/H). Et notre client c'est LA CAREL filiale de CAREL Mutuelle ! CAREL Mutuelle est une caisse de retraite supplémentaire pour les élus locaux, créée en 1993 suite à la loi du 3 février 1992, permettant aux élus locaux indemnisés de se constituer une épargne retraite supplémentaire. L'équipe de LA CAREL est composée de 21 collaborateurs et collaboratrices œuvrant au service de 22 000 adhérents. Ton futur environnement de travail : Des locaux agréables situés dans le deuxième arrondissement de Paris Une entreprise de 21 personnes investies et dynamiques ! Une entreprise aux valeurs mutualistes fortes qui ont un impact dans la stratégie au quotidien : priorité à la qualité de la prise en charge des adhérent.e.s Le contexte : Dans le cadre d'un remplacement, LA CAREL souhaite intégrer un gestionnaire Encaissement - Cotisations en CDI (F/H). Tes missions : Sous la responsabilité de Sandrina, Directrice adjointe du service de gestion, et en lien avec l'équipe tu seras amené à : Analyser et contrôler les bordereaux de cotisations Encaisser et affecter les cotisations reçues Suivre les dossiers contentieux Assurer un contrôle de premier niveau des actes de gestion Être un renfort sur les autres périmètres de gestion en cas de surcroît d'activité Répondre aux sollicitations des adhérents élus locaux et des collectivités (appels, mails, courriers) Et si on te décrivait ? Au-delà de ta formation, il est indispensable pour être gestionnaire d'être à l'aise avec les chiffres et, sans être expert, de savoir utiliser Excel. Ce poste est ouvert aux profils juniors et aux personnes ayant déjà une première expérience dans des fonctions similaires. Une formation sur les produits LA CAREL et sur la relation client sera dispensée à ton arrivée. Tu te distingues par tes capacités d'écoute, ton sens du relationnel et ta rigueur, qualités essentielles au métier de gestionnaire. Tu aimes travailler en équipe : venir en aide à tes collègues qui en ont besoin est pour toi une source de motivation ! Nous recherchons avant tout une personne ayant de fortes valeurs humaines pouvant s'intégrer dans le projet d'une mutuelle retraite. Prêt à les rejoindre ? Contrat en CDI Temps complet 35h (sans RTT) ou 39h (23 RTT) 25 CP Paris (2ème) Télétravail 1 jour par semaine + 12 jours flottants dans l'année Rémunération : 29k€ à 32k€ annuel bruts selon le profil + Tickets restaurants + chèques vacances + CET + PEE + PERCO + mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 75% Toujours là ? Super ! Remplis le formulaire pour déposer ta candidature !
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Fiche de Poste : Monteur-Cadreur Medical Professionals est une société forte de 23 ans d'expérience dans la formation en imagerie médicale. Notre entreprise est le partenaire des professionnels du monde de la santé, des établissements de santé, des entreprises pharmaceutiques, et des fabricants de matériels d'imagerie et de post-traitement. Notre entreprise, reconnue comme organisme de formation par la préfecture d'Ile de France et certifiée Qualiopi pour les actions de formation (0F - L.6313-1 - 1°), propose à ses clients une expertise pédagogique à travers une large gamme de produits de formations en imagerie médicale et imagerie interventionnelle. Forte d'interventions de formation réalisées dans 72 pays à travers le monde, notre entreprise bénéficie d'une solide expérience à l'échelle internationale. Nos marchés principaux demeurent la France, les États-Unis et le Canada, où nous concentrons une grande partie de nos activités. Nous recherchons, actuellement, un(e) femme ou homme ambitieux(se) et motivé(e) pour le poste de « Monteur-Cadreur ». Le poste sera basé en région Parisienne, et vous interviendrez sur la France. Il s'agit d'un poste en CDI avec des déplacements quotidiens en France et possiblement à l'étranger. Missions principales (priorité au montage) 1- Montage & Post-production (Final Cut Pro X) - Monter des vidéos pédagogiques, scientifiques, promotionnelles ou de formation (Français et Anglais). - Travailler en étroite collaboration avec le responsable audiovisuel pour garantir la clarté pédagogique. - Intégrer habillages pédagogiques dynamiques, titrages, animations simples, transitions, LUTs, et éléments graphiques. - Réaliser des exports pour plusieurs supports (web, mobile, diffusion hospitalière, conférences). - Nettoyer et synchroniser les voix off, avec une maîtrise des outils audio (Audacity, FCP Audio FX). - Adapter les vidéos aux réseaux sociaux (réduction, teaser, chapitrage, sous-titres). - Travailler sur des capsules animées (motion simples ou infographies en mouvement). - Participer à des directs (live streaming) via Zoom, OBS ou autres outils de diffusion. 2- Captation vidéo (studio & hôpitaux) - Préparer et installer le matériel de tournage (caméras, éclairage, micros, fonds verts). - Réaliser des prises de vues de haute qualité dans des environnements médicaux (discrétion, hygiène, sécurité). - Adapter le style de cadrage à un ton pédagogique, rassurant et esthétique. - Filmer aussi bien en mode paysage que vertical (réseaux sociaux : Instagram, TikTok, YouTube Shorts). - Organiser (préparation et exécution) les tournages en collaboration avec le responsable audiovisuel. - Assurer une couverture multicaméra lors d'interventions, formations ou webinaires. - Participer à certains tournages en soirée ou le week-end (en fonction des disponibilités hospitalières). 3. Organisation & Qualité - Structurer et archiver les rushs et projets Final Cut de façon claire et organisée - Respecter les délais de livraison selon le calendrier de production - Garantir la qualité technique des livrables (image, son, rythme) - Participer aux sessions de relecture pour ajustements pédagogiques Compétences requises - Excellente maîtrise de Final Cut Pro X (obligatoire) - Bonnes notions de Photoshop (visuels statiques, vignettes, infographies simples) - Maîtrise d'Audacity ou d'un logiciel équivalent de traitement audio - Connaissances en sous-titrage, compression et publication multiformats - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle avec les professionnels de santé (médecins, cadres hospitaliers) - Capacité à filmer dans un environnement médical en situation réelle - Sens artistique appliqué à la pédagogie médicale - Compétences techniques de tournage : cadrage, lumière, son - Anglais professionnel (écrit et oral)
Magnifique hôtel de 4 étoiles situé à Paris, recherche un(e) réceptionniste de jour passionné(e) par l'hôtellerie de Luxe. afin d'offrir une expérience raffinée et chaleureuse à une clientèle internationale exigeante. Avec un service haut de gamme et une ambiance élégante. Missions principales: Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et départ Réaliser les check-in / check-out avec efficacité Répondre aux demandes des clients (conciergerie, informations, réservations) Assurer la gestion des appels téléphoniques et des emails Mettre à jour les réservations sur le logiciel de gestion (PMS) Gérer les encaissements et la facturation Garantir la qualité de service et la satisfaction client tout au long du séjour Travailler en coordination avec les autres services de l'hôtel (housekeeping, direction, maintenance.) Profil recherché: Expérience souhaitée en réception ou service client (hôtellerie ou secteur proche) Excellente présentation, sens de l'accueil et du service Maîtrise du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit La connaissance d'un PMS hôtelier (idéalement Opera ou équivalent) est un plus Bonne gestion du stress, esprit d'équipe, polyvalence et autonomie Sens de la discrétion, rigueur et ponctualité Nous offrons: Un environnement de travail élégant et professionnel Un poste stable dans une maison à taille humaine Une équipe bienveillante et expérimentée Des avantages selon convention collective " fait moi pareil assistant chef de reception
Préparateur / Préparatrice en Pharmacie - CDI - Paris 17ème arrondissement Dans le cadre du développement de notre pharmacie, nous recherchons un(e) préparateur(trice) en pharmacie motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique, située dans le 17ème arrondissement de Paris ! Contrat : CDI Temps de travail : semaine complète et un samedi sur 2 Poste à pourvoir immédiatement Nous vous proposons : - Rémunération attractive, évolutive selon votre expérience et votre profil - Équipe expérimentée, bienveillante et bien organisée pour vous accompagner au quotidien - Environnement de travail agréable, situé dans un quartier vivant avec de nombreux commerces à proximité Intéressé(e) ? Déposez votre candidature !
Au sein de l'équipe du Centre d'Hébergement d'Urgence, dans le cadre d'un besoin temporaire de 5 mois lié à l'ouverture de places, sous l'encadrement de la Responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des résidents * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDD de 5 mois (renouvellement possible) à 37h / semaine * Bénéfice de 12 RTT / an + 3 jours de congé mobile * Rémunération à partir de 2 312.24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois à compter de 2 ans d'ancienneté * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP
La cité scolaire Rabelais (collège et lycée) recherche un/e Assistant/e d'éducation à temps partiel à partir du 1 septembre 2025. CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 3 postes à pourvoir Pour ces postes nous proposons le contrat suivant: Nous proposons différentes quotité de service, du 50%. Nous avons besoin de personnes disponibles 3 jours par semaine et 5 samedi dans l'année. Vous serez amené à encadrer des élèves âgés de 11 à 17 ans (collège et lycée) mais aussi participer à : - l' aide aux devoirs, - aux suivis des absences et des retards des élèves, - ainsi qu' aux rappels des règles de l'établissement. Ponctualité, assiduité et exemplarité sont les mots d'ordre de ce poste. Diplôme de niveau 4 obligatoire (Bac, BP).
Opportunité chez Excellcium : Devenez un Acteur Clé de la Conformité bancaire et assurantielle Votre Mission : En tant que membre de notre équipe "Enquêtes & Fiabilisation", vous contribuerez à la lutte contre la déshérence des contrats assurantiels et bancaires, et à restaurer les droits des épargnants en identifiant et en informant les titulaires de comptes inactifs et de contrats d'épargne et prévoyance non réclamés. Vos tâches consistent à retrouver les assurés recherchés, en contactant des administrations et des particuliers, et saisir les informations obtenues pour permettre la mise à jour et à l'enrichissement de données cruciales pour nos clients. Profil Recherché : Nous recherchons des individus à l'aise dans la communication téléphonique, maîtrisant les outils informatiques (notamment le pack Office et la navigation Internet) et ayant d'excellentes compétences en expression orale et écrite. La persévérance, la capacité d'écoute, et un sens relationnel développé sont essentiels pour exceller dans ce rôle. La patience tout comme la curiosité seront des atouts précieux pour cette mission. Avantages : Rémunération compétitive sur une base de 37,5 heures par semaine, avec la possibilité de primes qualitatives et quantitatives pouvant atteindre jusqu'à 350€. Ouvert aux débutants : Excellcium se charge de vous former aux process et méthodes. Contrats à durée déterminée (CDD) de 3 mois ou plus, renouvelable Démarrage immédiat Mission basée à Sèvres (proche T2 et ligne 9) au sein d'une équipe dynamique en pleine expansion. Des horaires fixes, du lundi au jeudi de 9h30 à 18h30 et le vendredi de 9h30 à 17h Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la restitution des droits des épargnants, rejoignez-nous chez Excellcium Solutions. Envoyez votre candidature dès aujourd'hui
Vos missions : Prendre le temps d'un accompagnement professionnel de qualité : Être membre d'une communauté fraternelle dans une équipe à taille humaine : 4 professionnels partagent leur quotidien en cohabitation avec 6 adultes handicapés. Ils/elles répondent à leurs besoins dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage, médicaments, repas.), dans leur projet de vie personnalisé et leur gestion administrative. Partager une maison chaleureuse où l'on aime donner du goût au quotidien : Participer à l'animation et à l'entretien des espaces de vie partagée (salon, salle à manger et cuisine), où l'on prépare ensemble les repas, organise des fêtes et lance des invitations. Donner ensemble du sens à la vie : Vivre ensemble les joies, les fragilités et les richesses du quotidien, maintenir et développer l'autonomie des personnes, accompagner à la vie sociale, aider à la réalisation des projets de vie. Vivre la réciprocité de la rencontre au quotidien. Cet emploi bénéficie du statut de "Permanent Lieu de Vie" (code de l'Action Social et des Familles). Conditions de travail : travail du matin ou de l'après midi. Prime de 80 euros Loyer du logement 400 euros (tout compris)
L'accompagnant(e) de vie partage la vie quotidienne et accompagne les habitants des habitats partagés dans leur projet de vie, pour leur permettre de se sentir chez eux, sans être seul, et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Les missions principales sont : Aider dans les actes de la vie quotidienne Soutenir au maintien et au développement de l'autonomie des habitants en situation de handicap Contribuer à rendre le lieu de vie chaleureux, accueillant et ouvert (vie de quartier, amis, familles, etc.) Prendre part à l'animation de la vie communautaire dans toutes ses dimensions S'investir dans la dynamique de la vie d'équipe des salariés
La pharmacie de l'Amicale, leader au cœur du centre-ville de Boulogne- Billancourt, poursuit son développement et ouvre prochainement un nouveau dépôt pharmaceutique à Villacoublay. Affiliée au groupe Boticinal, acteur majeur de la dynamisation de la parapharmacie et des compléments alimentaires, notre pharmacie recherche un(e) préparateur(trice) de commande pour rejoindre cette nouvelle étape stratégique. Description du Poste Le/la préparateur/trice de commande joue un rôle clé dans la chaîne logistique, en garantissant l'exactitude et la qualité des commandes préparées pour la pharmacie. Il range et distribue les produits selon les process de la société. Missions Principales - Assurer le rangement et l'organisation de l'espace de stockage. - Prépare les commandes en respectant les délais impartis. - Emballe les produits avec soin, selon un ordre bien établi. - Gérer les flux de cartons et des plastiques. - Participer aux inventaires périodiques. - Appliquer les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. - Des déplacements à la pharmacie (Amicale) de Boulogne-Billancourt seront possibles. Profil Recherché - Formation : Pas de diplôme requis, mais une expérience dans la logistique ou la préparation de commandes est un atout. - Compétences : Organisation, rigueur, rapidité d'exécution, bonne maitrise des outils informatique (La connaissance de Pharmaland ou Logitrack serait un plus) - Caces 1A et 1B. - Qualités : Autonome, dynamique, esprit d'équipe et ponctualité
Nous recherchons pour un client (siège social) situé à Saint-Cloud (92), un(e) Hôte(sse) d'Accueil. Vous assurez les missions suivantes au quotidien : - Gestion du standard, accès visiteurs - Accueil physique et téléphonique, - Gestion des badges, réservation salle de réunion et taxi - Diverses tâches administratives Cette liste de tâches n'est pas limitative. La maîtrise de la langue anglaise est un plus. Horaires variables : 7h-15h / 08h-18h / 10h30-20h / 13h-21h Le poste est en CDI à pourvoir immédiatement. Rémunération : 1 800 € brut mensuel Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous justifiez idéalement d'au moins un an d'expérience à un poste similaire en qualité d'Hôte(sse) d'Accueil. Vous avez une présentation professionnelle et une bonne communication. Vous parlez un anglais couramment. Vous êtes proactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre bon relationnel. Vous avez un réel esprit d'équipe et vous avez des capacités d'adaptation développées. Vous êtes disponible immédiatement. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Secteur officine : Réceptionner les commandes Assurer l'accueil physique et téléphonique Assurer la Préparation des commandes Prioriser et délivrer les demandes urgentes Dispenser les ordonnances nominatives dont les ordonnances pour les patients bénéficiant de la PASS suite à l'analyse pharmaceutique des ordonnances Acquitter les alarmes du robot ARX selon les procédures Secteur Omnicell/DJIN : Armoires informatisées : Réapprovisionner les armoires Assurer la gestion du référentiel produits Assurer la gestion des emplacements produits Former les personnels soignants à l'utilisation des machines DJIN : Assurer la dispensation Journalière Individuelle Nominative pour les patients hospitalisés dans les services de Néphrologie, Médecine Vasculaire, Chirurgie Cardio-Vasculaire et Cardiologie Contrôler la faisabilité des prescriptions Assurer l'approvisionnement du poste cueillette et la facturation Secteur des stupéfiants Assurer l'approvisionnement auprès de l'A.G.E.P.S. des stupéfiants Assurer la gestion et la délivrance des stupéfiants Dispenser et livrer 1 fois par semaine le CSAPA Monté Cristo Suivre et gérer les périmés du stock Effectuer l'inventaire physique et informatique quotidien Archiver tous les documents concernant l'activité des stupéfiants Secteur des MDS/Hors GHS: Assurer l'approvisionnement auprès de l'A.G.E.P.S. Assurer la gestion du stock Effectuer les demandes auprès du PPH chargé des commandes Réceptionner les commandes Contrôler de la conformité informatique et physique du stock Effectuer la dispensation des MDS/Hors GHS Réaliser la traçabilité d'un M.D.S. Editer les statistiques de traçabilité Gérer les rappels de traçabilité Secteur rétrocession : Dispenser les médicaments à réserve hospitalière aux patients ambulatoires Analyser réglementaire des prescriptions et connaissances des médicaments rétrocédables Participer à la transmission de messages Contrôler les dossiers de la veille Effectuer les demandes auprès du préparateur chargé des commandes officine des produits spécifiquement stockés dans le secteur. Participer à la gestion de l'acheminement des PDS via le Pneumatique Activités de commandes et de gestion des stocks : Effectuer les commandes auprès de l'AGEPS Savoir gérer les commandes des urgences Suivre et gérer les prêts et emprunts inter-site Assurer le suivi des bons de livraisons et des réclamations Gérer les anomalies de stock Anticiper et gérer les difficultés d'approvisionnement Créer les nouvelles références « produit » Assurer le suivi et la gestion matérielle des retraits de lots Effectuer la maintenance des ordinateurs, des écrans et du PC central du robot Unité de production et de contrôle UPC : Certifié ISO 9001 : Préparer les produits et le matériel nécessaire Savoir Utiliser et interpréter une fiche de fabrication Reconstituer les médicaments anticancéreux, en zone protégée et contrôlée Prélever ou reprélever des échantillons Assurer la gestion des reliquats par isolateur Anticiper la production de l'activité Assurer la gestion du consommable en lien avec le PPH référent Effectuer le réassort du consommable dans la ZAC Préparer les diffuseurs Réaliser des préparations magistrales et hospitalières Connaitre les Informations et les recommandations Effectuer les Maintenances des installations techniques propres au préparatoire Unité de Radiopharmacie : Commander, réceptionner et contrôler les réapprovisionnements de générateurs, trousses et médicaments radiopharmaceutiques. Effectuer les contrôles qualités environnementaux et des équipements Réaliser de façon aseptique les préparations Mettre en oeuvre les mesures de radioprotections Participer aux contrôles des médicaments Dispenser sous le contrôle du radiopharmacien les doses individuelles nominatives Entretenir, nettoyer le local et les enceintes Assurer la gestion des retours des doses non injectées Participer à l'assurance qualité
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Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous recherchons : Un Intervenant d'Action Sociale H/F Le Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) accueille des personnes ou des familles hébergées. Ils bénéficient d'un accompagnement social et éducatif individualisé dans le but de consolider leurs situations administratives et de répondre à leurs besoins dans le cadre de l'urgence. Rémunération selon ancienneté (convention 66) Sous la responsabilité du chef de service du CHU et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez plus particulièrement en charge de : - Accompagner et accueillir des personnes très fragilisées dans la mise en œuvre de leur projet de réinsertion sociale global (accompagnement social lié au logement et à l'emploi); - Participer à l'élaboration de projets individuels lié au projet d'établissement; - Élaborer et mettre en œuvre des actions collectives. Avantages : - 35 jours de congés - Chèques vacances/Crédit loisir - Billetterie cinéma à tarif réduit - Chèque cadeau à Noël - Formations collectives Impérativement diplômé(e) de l'action sociale (DE éducateur(trice) spécialisé(e), d'assistant(e) social(e) ou CESF), vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et justifiez d'une première expérience d'au moins deux ans dans le domaine de l'accompagnement social (stages inclus). Dans l'idéal vous avez été amené(e) à mettre en place des actions collectives sur diverses thématiques. Une première expérience auprès de personnes en très grande précarité est un atout. Vous appréciez le travail en équipe tout en travaillant en autonomie.
L'agent(e) d'entretien aura une veille et contribuera par ses fonctions à améliorer le cadre de vie des adultes en situation de handicap accompagnés par le foyer et hébergés dans des appartements collectifs. Missions principales: - Effectuer de petits travaux au bureau et sur les 5 appartements collectifs - Entretenir les espaces extérieurs - Entretien courant des voitures 10H30 hebdomadaires réparties sur 2 jours fixes définis selon vos disponibilité du lundi au vendredi. Salaire convention 66 selon expérience
Le foyer d'hébergement "Les Aulnaies" propose un accompagnement socio-éducatif personnalisé à 18 adultes en situation de handicap mental. L'établissement créé en 1978 est situé au coeur de la ville de Verrières le buisson (91). Il est composé d'un pavillon lieu d'accueil et centre administratif de l'institution et de 5 appartements collectifs de 2 à 4 chambres accueillant les usagers.
Poste Pour l'accueil d'immeuble multilocataire situé à Paris dans le 16ème arrondissement (Métro Boissière, ligne 6), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique \- Accueil téléphonique \- Gestion des plis et colis Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 32h30 /semaine du lundi au vendredi - 12h/19h (30 minutes de pause) Salaire : 1673.10€ bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05 € net/jour Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel
Qui sommes-nous ? La CPME (Confédération des Petites et Moyennes Entreprises) représente les intérêts de plus de 243 000 TPE-PME partout en France. À Paris, notre mission est claire : défendre, accompagner et faire grandir les entrepreneurs et leurs entreprises. Nous sommes leur porte-parole auprès des pouvoirs publics, des institutions et des médias. Et surtout, nous les soutenons au quotidien, dans leur développement comme dans les moments plus complexes. Vos missions Vous ferez partie du pôle relations entreprises, au cœur de la vie de la CPME Paris. Votre mission principale : accompagner et fidéliser notre réseau d'adhérents. 1. Fidélisation & engagement des entreprises adhérentes - Accueillir les nouveaux adhérents et entretenir une relation de proximité (téléphone, visio, rendez-vous terrain) - Vous aurez la gestion d'un portefeuille d'entreprises à solliciter tout au long de l'année (appels sortants ou entrants, invitation à des événements, sollicitation pour des mises en relation, gestion administrative.) - Apporter des conseils adaptés à leurs problématiques (social, fiscal, RH.) - Valoriser les entreprises : visibilité presse, événements, prises de parole. - Promouvoir notre offre de services et nos événements (afterworks, salons, job dating, conférences, dîners.) - Gérer des groupes d'échanges ou de travail pour permettre aux adhérents de se réunir sur des thématiques (groupe QVCT, transition écologique, international, cession-reprise .) - Promotion et suivi de certains mandats à destination des adhérents (renouvellement mandature, gestion des dossiers, réunions, reporting .) - Participation à nos événements, parfois en soirée (1 à 2x/mois) pour représenter la CPME Paris et échanger avec les adhérents ou prospects - Être proactif-ve : détecter les besoins, proposer des solutions, faire vivre le réseau 2. Développement de l'emploi & des RH - Réaliser des diagnostics emploi / RH dans le cadre d'un programme cofinancé par la Drieets & le FSE - Aider les entreprises à structurer leurs recrutements et leurs pratiques RH - Réaliser des mises en relation entre les adhérents en fonction des besoins de développement ou d'accompagnement, afin de faire vivre le réseau par un partage d'expertise - Animer le Réseau Pour l'Emploi (France Travail, APEC, Cap Emploi.) - Participer et organiser les différents événements emploi & RH : job dating, forums, conférences. 3. Développement commercial & rayonnement - Présenter nos actions à de potentiels adhérents - Encourager le bouche-à-oreille et les recommandations auprès des adhérents - Être présent-e lors des événements extérieurs pour faire rayonner la CPME Toutes ces missions nécessitent un reporting conséquent sur notre CRM ou via EXCEL, pour assurer un bon suivi des actions. Salesforce est notre outil clé pour assurer un suivi de qualité. Rigueur et organisation seront de précieux alliés dans votre quotidien. ________________________________________ Le profil que nous recherchons - Vous êtes passionné-e par l'entrepreneuriat, l'économie et les sujets sociaux - Vous avez le goût du contact, du service et du conseil personnalisé - Vous êtes autonome, réactif-ve et aimez travailler en équipe - Vous êtes orienté-e solutions et aimez relever les défis - À l'aise avec le pack office et l'utilisation d'un CRM (facultatif)
Dans le cadre de son développement BGE ADIL, entité plus de 35 collaborateurs recherche un assistant de gestion H/F. Sur un poste évolutif et multi facettes, vous travaillerez au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la supervision de la directrice adjointe et financière. Dans un premier temps, vous bénéficierez d'une formation interne sur les différents aspects du poste et les dispositifs d'accompagnement proposés par la BGE ADIL aux porteurs de projets. Dans le cadre de notre cahier des charges, vos missions principales seront : - Gestion de base de données (saisie, mise à jour, veille.) - Suivi des marchés publics et privés - Gestion financière : édition de factures, suivi des impayés, pointage des encaissements, relance client et fournisseurs - Gestion administrative et organisationnelle des programmes d'accompagnement - Gestion administrative : suivi des contrats, des avenants, rédaction de courriers administratifs, classement, archivage, etc LE PROFIL RECHERCHÉ : De formation BAC +2 minimum dans le domaine de l'assistant de gestion et d'administration d'entreprise. 3 ans minimum d'expérience. - Maitrise du pack office (Excel, Word...) - CRM - Aisance rédactionnelle (orthographe impeccable) - Aisance avec les chiffres - Vous avez le sens de l'anticipation et de la gestion de priorité - Vous êtes autonome, rigoureux/se et organisé/e - Vous faites preuve d'un esprit positif et constructif. - Empathique, vous êtes doté/e de réelles capacités relationnelles : qualités d'écoute, de reformulation et vous savez prendre du recul, - Agile, vous avez un esprit d'analyse et de synthèse avec une capacité d'adaptation à des environnements et à des publics variés. Conditions et Avantages : Poste en CDI. Rémunération : à partir de 22K€ brut annuel (selon expérience sur la même fonction, selon profil et option temps travaillés) - Rémunérations complémentaires : - Intéressement (jusqu'à 20% du salaire annuel), - Primes (jusqu'à 4.5% salaire annuel), - Chèques déjeuner part employeur 60%, - Navigo 100%, - Mutuelle employeur 90%, Présentation de l'entreprise : Notre structure est membre de BGE Réseau qui rassemble 1 300 salariés. Depuis plus de 45 ans, BGE ADIL est un organisme de référence dans l'entrepreneuriat dont le siège est à Paris (14ème). BGE ADIL accompagne des entrepreneurs, par des interventions multiples : conseils, formations, nombreux parcours et services connexes. Il mobilise sur ses deux sites (Paris et Val de Marne) une équipe de plus 30 collaborateurs dédiés à la création et la consolidation des entreprises. Riche de ses Success Story, BGE ADIL est en perpétuel développement.
Depuis 1980, BGE ADIL, membre de BGE Réseau national, mobilise une équipe de collaborateurs dédiés à l?accompagnement entrepreneurial. Sur les sites de Paris et du Val de Marne, ils accompagnent les créateurs et les dirigeants d?entreprise à toutes les étapes de leur vie.
Vos missions principales : * Prendre en charge le standard téléphonique de l'agence ; * Procéder à l'accueil physique des patients et visiteurs en général ; * Assurer la prise de rendez-vous ; * Gérer les dossiers patients, de leur création jusqu'à leur complet règlement et à leur classement final, (demande d'entente préalable avec les caisses de sécurité sociale, facturation-télétransmission, relances patients) ; * Saisir les encaissements patients, demander les acomptes ; * Traiter l'information : courriers, fax, mails ; Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire d'une formation type CAP, BAC ou BTS dans le domaine de l'accueil * Vous disposez d'une première expérience sur un poste d'accueil et de secrétariat * Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique, l'utilisation de divers logiciels. Vos petits + sont : * une expérience dans le domaine paramédical * une connaissance du fonctionnement des caisses de Sécurité sociale * aisance relationnelle, esprit d'équipe * polyvalence, adaptabilité * réactivité et organisation. Ce qu'on vous offre : * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi : CDI * Horaires : du lundi au jeudi : 9h-12h/13h-17h20, le vendredi : 9h-12h/13h-16h20 * Statut: Non cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 1801,80€ brut) Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Floriane, la Responsable Administrative Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE !
2M RECRUTEMENT recherche un(e) Secrétaire Médical(e) pour un CABINET DE GYNECOLOGIE situé à Versailles - 78000. Cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine médical depuis 1986, nous vous accompagnons en toute confidentialité dans votre recherche d'emploi. POSTE À POURVOIR : Nous proposons au sein d'un Cabinet de Gynécologie un CDI à plein temps (35H) avec possibilité de temps partiel, amplitude horaire 9H-17H/18H du Lundi au Vendredi voire du Mardi au Vendredi. Vos missions : - Accueillir et informer la patientèle (physique et téléphonique) - Gérer les RDV via logiciel métier - Créer et enregistrer les dossiers patients - Facturer les actes médicaux - Procéder à la stérilisation du matériel médical - Nettoyer et préparer les box de consultation - Commander le matériel Vous appréciez le contact humain et disposez OBLIGATOIREMENT d'une expérience de 2 ans a minima en tant que Secrétaire Médicale en Gynécologie. Vous savez faire preuve d'empathie, de patience et d'organisation. Le poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre CV et nous examinerons votre candidature dans les plus brefs délais. - NOUS NE PROPOSONS PAS DE POSTES EN ALTERNANCE -
La Caisse d'allocations familiales des Yvelines est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. La Direction des prestations et de la relation de service assure le traitement des dossiers de prestations légales tout en répondant aux sollicitations des allocataires(courriel, téléphone, accueil en rendez-vous, réponse directe dans les accueils, accompagnement aux démarches en ligne, courrier), dans un objectif de qualité et de rapidité. Les services de la Caf sont répartis sur 2 sites: Versailles et Mantes la Jolie. La CAF des Yvelines recrute ces futurs CSU. En contrat à durée déterminée, avec une possibilité d'évolution en CDI à l'issue du contrat, vous suivrez une formation de conseiller service à l'usager de 2 mois sur le site de Versailles à compter de décembre 2025, alternant théorie et pratique. Vous occuperez ensuite le poste de conseiller service à l'usager à Versailles. Le rôle d'un Conseiller(e)s service à l'usager Vous serez rattaché(e)s aux responsables d'accueil. Vous aurez pour missions principales en veillant à la qualité de la réponse de premier niveau : * D'accueillir physiquement les allocataires, les renseigner, les orienter et les conseiller, * D'assurer la promotion des services numériques de la Caf, * D'accompagner les allocataires dans la réalisation de leurs démarches en ligne sur caf.fr, * D'effectuer des appels sortants et d'assurer la liquidation des prestations simples (traitement des pièces), * De transmettre toutes les informations utiles à la gestion du dossier allocataire au service interne. Titulaire d'un Baccalauréat ou équivalent, vous bénéficiez : * D'une première expérience réussie au contact du public, * D'une bonne expression orale et écrite, * D'un comportement professionnel adapté, alliant empathie, neutralité et capacité à conseiller avec rigueur. * D'une réactivité, de curiosité, de capacités d'adaptation et d'un esprit d'initiative, * D'une très bonne aisance sur les outils bureautiques. Vous aimez l'écoute, le sens relationnel, et faites preuve de pédagogie, en adoptant une posture d'accompagnement et de conseil, tout en respectant la neutralité, la confidentialité et le secret professionnel. Contrat à temps plein, formule aux choix par le candidat : 36h ou 39h par semaine (qui donne droit à des jours RTT proratisés en fonction de votre temps de travail). Une formation vous sera dispensée vous permettant d'acquérir des compétences théoriques et pratiques. Durant la formation le contrat est de 36 heures et les horaires de travail sont fixes sans possibilité de télétravailler. Ce poste peut évoluer vers une formation de Gestionnaire de Conseil Allocataires, à condition d'être autonome en tant que Conseiller service à l'usager et d'avoir un avis favorable du manager. Cette formation vous permettra d'obtenir le Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) de GCA. La Caf des Yvelines offre un environnement de travail dynamique à tous ses collaborateurs, et propose de nombreux avantages: RTT, Carte chèque déjeuner, remboursement 75% des frais de transport en commun, CSE, Convention collective attractive pour conciliation vie personnelle / vie professionnelle, horaires variables. Transmettez-nous votre candidature, au plus tard le 1er octobre 2025, Les candidatures qui ne seront pas transmises via le lien Jobaffinity ne seront pas étudiées Après une première sélection sur dossier (CV et lettre de motivation), les candidats retenus seront contactés pour un entretien téléphonique. Des épreuves écrites seront organisées, suivies d'un entretien pour les candidat(e)s sélectionné(e)s, courant du mois d'octobre. A l'issue de la formation, vous travaillerez sur le site de Versailles. La prise de fonction est prévue au début du mois de décembre2025.
Une Boulangerie pâtisserie -Restaurant - Snacking spécialisée dans le sans gluten recherche pour son établissement situé dans le 7ème arrondissement de Paris un(e) serveur(euse) ayant 1 an d'expérience minimum. Contrat en CDI à temps plein 40h hebdomadaires Disponible le week-end 2 jours consécutifs de repos dans la semaine. Etablissement fermé le soir, possibilité d'assurer le service du matin ou de l'après-midi. Vous devez parler anglais, aimer la vente, être sérieux(se) et ponctuel(le). Mutuelle entreprise Participation au frais de déplacement Rémunération en fonction de l'expérience
Nous recherchons un/e surveillant/e en milieu scolaire pour notre établissement situé à Paris 6ème. Vos missions : - surveillance grille - surveillance cour - surveillance devoirs sur table - surveillance permanence - Surveillance self - Tâches administratives Horaires: Lundi : 10h25-14h15 Mardi : 8h10-14h Mercredi : 8h10-16h00 Jeudi : 12h-14h30 Vendredi : 8h10-14h Les horaires étant fixes, merci de ne postuler que si vous êtes disponible pour l'ensemble des créneaux indiqués ci-dessus.
Ce poste, basé à RUEIL MALMAISON est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 92 semaines. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Chez Expectra, nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre carrière de cadre ou d'agent de maîtrise. Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail ! Avec notre expertise en Banque Assurance, nous avons la réponse à vos besoins de recrutement dans ce secteur.
Quelles sont les missions ? En tant que responsable de centre d'affaires, vous serez chargé(e) de : - Superviser et encadrer une petite équipe dédiée à la relation client - Gérer un centre d'affaires en assurant un service client de qualité - Atteindre et dépasser les objectifs fixés - Collaborer étroitement avec d'autres équipes pour assurer un service 5 étoiles - Participer activement à la gestion opérationnelle du centre et à son développement commercial À propos de vous : - Vous êtes dynamique, curieux(se), proactif(ve), passionné(e) et résilient(e) - Vous avez déjà géré un centre d'affaires, un magasin, une réception d'hôtel ou avez eu une expérience significative dans un service client - Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans la relation client et la gestion d'équipes (petit effectif) - Vous aimez travailler en équipe et savez motiver vos collègues - Vous maîtrisez l'anglais (niveau B2 minimum) Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Participation aux frais de transports - Titres-restaurant - Bonus et commissions - Excellente formation initial + e-learning - Entreprise en forte croissance - Evolution de carrière importante - Mobilité interne et géographique Diversité et inclusion : IWG s'engage à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi et à promouvoir une société inclusive. Notre politique RSE reflète notre engagement envers la diversité et l'inclusion, assurant un environnement de travail respectueux et équitable pour tous nos collaborateurs. Rejoignez-nous ! N'hésitez plus, postulez dès aujourd'hui et collaborez avec nous pour aider des millions de personnes à passer une excellente journée au travail.
Casting Figuration pour un long-métrage d'un réalisateur de réputation internationale Nous recherchons des figurants pour incarner 2 promeneurs avec chien (homme/femme) Conditions obligatoires : - Être majeur - Disposer de papiers en règle permettant de travailler en France - Aucun défraiement de transport ou d'hébergement ne sera pris en charge Informations pratiques : - Lieu : Paris intra-muros - Aucun défraiement ne sera accordé pour le casting POUR POSTULER : Envoyez un mail à : casting.automne2025@gmail.com avec : - 2 à 3 photos récentes (portrait et en pied) - CV comédien (si disponible) - Prénom, nom, âge, taille - Ville de résidence - Coordonnées téléphoniques - Profession actuelle - Confirmation que vous avez des papiers vous autorisant à travailler en France Merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail : Candidature Figuration - septembre 2ème session : Promeneur avec chien
Casting Figuration pour un long-métrage d'un réalisateur de réputation internationale Nous recherchons des figurantes pour incarner 3 femmes noires avec poussettes passantes avenue Jean Jaurès à Paris 19ème. Conditions obligatoires : - Être majeur - Disposer de papiers en règle permettant de travailler en France - Aucun défraiement de transport ou d'hébergement ne sera pris en charge Informations pratiques : - Lieu : Paris intra-muros - Aucun défraiement ne sera accordé pour le casting POUR POSTULER : Envoyez un mail à : casting.automne2025@gmail.com avec : - 2 à 3 photos récentes (portrait et en pied) - CV comédien (si disponible) - Prénom, nom, âge, taille - Ville de résidence - Coordonnées téléphoniques - Profession actuelle - Confirmation que vous avez des papiers vous autorisant à travailler en France Merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail : Candidature Figuration - septembre 2ème session : Passant avenue Jean Jaurès Paris 19 Femme noire
Casting Figuration pour un long-métrage d'un réalisateur de réputation internationale Nous recherchons pour incarner des passants Avenue Jean Jaurès à Paris 19ème un punk avec une crête et un chien. Conditions obligatoires : - Être majeur - Disposer de papiers en règle permettant de travailler en France - Aucun défraiement de transport ou d'hébergement ne sera pris en charge Informations pratiques : - Lieu : Paris intra-muros - Aucun défraiement ne sera accordé pour le casting POUR POSTULER : Envoyez un mail à : casting.automne2025@gmail.com avec : - 2 à 3 photos récentes (portrait et en pied) - CV comédien (si disponible) - Prénom, nom, âge, taille - Ville de résidence - Coordonnées téléphoniques - Profession actuelle - Confirmation que vous avez des papiers vous autorisant à travailler en France Merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail : Candidature Figuration - septembre 2ème session : Passant avenue Jean Jaurès Paris 19 Punk
Encadrer et proposer des activités culturelles et d'art en anglais pour des garderies maternelles sur paris. 16h30 18h .Des activités ludiques, artistiques et littéraires (comptines, histoires, jeux de rôles), seront proposées par le professeur dans un cadre ludique autour de la langue anglaise.
L'association Madine sports recrute des éducateurs sportifs sur les temps d'activités périscolaires (tap) les mardis et/ou vendredis de 15h à 16h30 ainsi que sur le dispositif "ateliers bleus sportifs" les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00. L'encadrement de ces activités sportives s'effectue dans les écoles élémentaires ou les infrastructures sportives de la ville de Paris (tous les arrondissements). - Public : 6-11 ans - Jeu d'échecs
Nous organisons une session de recrutement avec Domino pour des postes d'assistant/assistante administrative. Descriptif des tâches : Accueil physique et téléphonique / Gestion des mails / Gestion des devis / facturation / diverses tâches administratives etc. Si vous êtes intéressés, merci de postuler sur le lien ci dessous sur le lien Mes Evènements Emploi
JOB : 2 hotes ou hotesses - Congres HLM 2025 - Portes de Versailles Paris 75015 23/09/2025 au 24/09/2025 de 09:00 à 17:00 (1:00 de pause) Mission : Accueil sur stand Tenue : Tenue personnelle élégante : Pantalon noir, chemise, chaussures de ville 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
GITEC recrute un Hôte/Hôtesse d'accueil à temps partiel pour intégrer une société basée à Paris pour une mission en intérim du lundi 01/09 au vendredi 05/09/25. Les horaires seront les suivants: Lundi, mardi, jeudi = 17h-20h. Mercredi: 14h-20h. Vendredi 16h30-19h. Vos missions principales seront les suivantes: - Accueil physique et téléphonique des visiteurs. - Gestion du courrier. - Divers travaux de reprographie.
Créer et développer un portefeuille de clients ou de prospects HR/HRC (Hôtellerie Restauration) afin de promouvoir et vendre des prestations de recrutement. - Accueillir, rechercher, sélectionner et présenter des candidats potentiels en adéquation avec les compétences attendues aux clients. - Qualifier la demande du client, réaliser la description du poste et définir les méthodes de sélection du candidats. - Vendre, négocier et conclure les conditions commerciales de la prestation du recrutement - Déclaration de toute personne détachée. - Vérification de l'authenticité de ses papiers d'identité auprès de la préfecture. - Prendre en charge le processus global de recrutement - Procéder au suivi des actions de recrutement et en assurer la gestion administrative - Rechercher des candidats en diversifiant les sources de recrutement afin de développer le vivier de l'entreprise, les sélectionner et les placer. - Réaliser des actions commerciales sédentaires et/ou terrain afin de faire connaître et proposer l'offre de services RH - S'assurer de la satisfaction des candidats, intérimaires et des clients (intégration, période d'essai, déroulement de la mission.)
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur Livreur Bâtiment (H/F) dans le cadre d'une mission en intérim, avec possibilité d'évolution vers un CDI. Vous serez chargé de livrer du matériel de chantier (tuyaux de fonte, sable, équipements divers) sur les départements Val-de-Marne (94), Hauts-de-Seine (92), Seine-Saint-Denis (93) et Val-d'Oise (95). Missions principales: -Conduite et livraison de matériel de chantier en camionnette (fournie par la société) -Livraison et déchargement de tuyaux de fonte, sable et autres matériaux de construction -Respect des règles de sécurité et des délais de livraison -Relation avec les équipes de chantier et adaptation aux besoins -Participation éventuelle à la manutention selon les besoins Profil recherché : -Permis B obligatoire -Expérience souhaitée en livraison ou dans le secteur du bâtiment -Connaissance des matériaux de construction (tuyaux, sable, équipements BTP) -Autonomie, rigueur et sens du service client Conditions : -Lieu : Secteur Île-de-France (94 / 92 / 93 / 95) -Contrat : Intérim -Véhicule : camionnette fournie par l'entreprise -Prise de poste : dès que possible Si le poste vous intéresse , postulez !
G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, cabinet ayant une clientèle de qualité, un(e) assistant(e) de copropriété confirmé(e) / futur gestionnaire junior. Vous évoluerez dans un premier temps comme assistant de copropriété avec deux gestionnaires sur un portefeuille d'immeubles, vos missions principales seront les suivantes : -Traitement des appels téléphoniques : clients, membres du Conseil Syndical / Fournisseurs, -Gestion des courriers et dossiers simples, classement, archivage, -Rédaction des convocations pour les Assemblées générales, -Gestion et/ou suivi des dossiers assurance sinistres et des dossiers contentieux, -Demande de devis aux entreprises, envoi des ordres de services, suivi, relance, -Interventions téléphoniques sur dépannages et entretiens courants et/ou urgents Dans un second temps, vous prendrez de manière autonome un portefeuille d'immeubles. Le profil recherché Issu (e) d'une formation en droit ou en immobilier, vous justifiez d'une expérience confirmée en tant qu'assistant(e) de copropriété. Rémunération : 37/38 K€ annuels bruts + 6 RTT + mutuelle prise en charge à 100% + 1 journée de télétravail hebdo Situation géographique : Palaiseau Type de poste : CDI
G2F CONSEIL : cabinet de conseil en recrutement
FICHE DE POSTE - Animateur-rice Coordinateur-rice Jeunesse & Familles Structure : Association Mosaïques9 - Paris 9e Prise de poste : Début Septembre Rattachement hiérarchique : Direction de l'association Objectif du poste Assurer l'animation et la coordination des actions menées à destination des adolescent-es (2/3 du temps) et des familles (1/3 du temps). Ce poste s'inscrit dans une dynamique de proximité, de lien social et de co-construction avec les habitant-es et les partenaires locaux. Missions principales (répartition : 2/3 Jeunesse - 1/3 Familles) 2/3 - Actions Jeunesse (11-17 ans) - Animer et développer les activités de l'Espace Jeunes - Organiser des sorties, séjours, ateliers thématiques (vacances et hors vacances) - Coordonner le CLAS collège en lien avec l'équipe et les bénévoles - Créer des projets en lien avec les jeunes et leurs centres d'intérêt - Travailler en partenariat avec les établissements scolaires et structures jeunesse du quartier 1/3 - Actions Familles - Organiser des sorties familles et temps conviviaux (week-ends, vacances.) - Mettre en place et animer des ateliers parents-enfants, des groupes de parole ou de soutien - Assurer un lien de proximité avec les familles, favoriser leur participation à la vie de l'association - Coordonner les bénévoles mobilisés sur ces activités - Participer à la rédaction de bilans et à l'élaboration de projets familles Profil recherché - Diplôme BPJEPS / DEJEPS ou équivalent exigé - Expérience significative en animation jeunesse et/ou projets familles - Capacités de coordination, d'organisation et de mobilisation de publics diversifiés - Autonomie, écoute active, esprit d'initiative - Bonne maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger des bilans Conditions spécifiques - Temps de travail : 35h/semaine - travail ponctuel en soirée et week-ends - Poste basé à Paris 9e / Quartier Saint-Georges - Tickets restaurant + 50 % Navigo Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer à : mail@mosaiques9.org
Mosaiques9, une des premières associations du 9ème art de Paris avec près de 100 bénévoles et 150adhérents de 40 nationalités, Mosaiques9 se consacre au service et au soutien des familles pour aider à leur intégration..
Plusieurs postes à pourvoir. Missions principales - Accueil & service client : * Prise de commandes au comptoir et via bornes digitales. * Encaissement et remise des commandes. * Relation client positive et professionnelle. - Préparation & production : * Confection des tacos, burgers, salades, frites et autres produits selon les recettes et standards Tacos Avenue. * Respect des procédures qualité, rapidité et régularité dans la préparation. * Mise en place et réassort des postes de travail. - Gestion des livraisons (Uber Eats / Deliveroo / Just Eat) : * Préparation des commandes en ligne dans les délais. * Vérification et emballage des commandes avant remise au livreur. * Suivi des flux de commandes sur tablettes partenaires. - Hygiène & sécurité : * Application stricte des normes HACCP. * Nettoyage et entretien du matériel, des cuisines et de la salle. - Stock & organisation : * Réception et rangement des livraisons. * Contrôle des DLC et gestion des stocks au quotidien. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Compétences requises * Excellente organisation et rapidité d'exécution. * Sens du service client et de la qualité. * Maîtrise ou volonté d'apprendre les standards Tacos Avenue. * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Bonne gestion du stress et esprit d'équipe. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Profil recherché * Première expérience en restauration rapide souhaitée (idéalement tacos, burgers, kebab ou pizza). * Dynamisme, réactivité et motivation. * Bonne présentation et aisance relationnelle. * Flexibilité horaire (soirées, week-ends, jours fériés). --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Conditions * Salaire : (base SMIC + heures supplémentaires / primes) * Avantages : repas sur place, primes de performance, réductions. * Évolutions possibles : chef d'équipe, assistant manager, manager.
hôtel 2 étoiles recherche un(e) réceptionniste-veilleur de nuit H/F. Profil : Souriant(e), dynamique et bonne présentation, profil polyvalent, maîtrisant l'anglais. Fonction : suivi et traitement des réservations, des check in et check out, préparation salle de petit déjeuner etc... POSTE DISPONIBLE IMMÉDIATEMENT.
Le poste est rattaché au Service de la formation continue de l'Intec (Institut National des Techniques Économiques et Comptables), au sein de l'Équipe pédagogique nationale « Comptabilité, contrôle, audit » (EPN10), qui forme chaque année plus de 12 000 élèves, en France et à l'international. Placée sous la responsabilité de la cheffe de service, l'équipe, composée de sept gestionnaires de formation continue, assure l'ensemble des missions liées à l'organisation des formations financées dans le cadre du Compte Personnel de Formation (CPF) ou prises en charge par des tiers payeurs, pour environ 3 000 élèves par an. Les missions du service s'articulent autour de trois grandes thématiques, parmi lesquelles chaque gestionnaire aura son périmètre dédié. Activités principales 1. Gestion des formations financées par le CPF (Compte Personnel de Formation) Informer et conseiller les candidats sur les formations disponibles, en les aidant à choisir celles qui correspondent le mieux à leurs objectifs professionnels Recevoir et traiter les demandes de formation financées par le CPF, en vérifiant l'éligibilité des candidats et des formations Assurer le suivi des demandes via la plateforme EDOF Procéder à l'inscription des élèves dans le logiciel de scolarité Siscol et les accompagner dans l'utilisation de la plateforme Mon Compte Formation Suivre le bon déroulement des formations : gestion des assiduités, évaluation des parcours, et ajustements éventuels en cours de formation 2. Gestion des formations financées par des tiers payeurs (France Travail, Plan de développement des compétences, CPF de transition, contrat de professionnalisation) Conseiller les salariés et les demandeurs d'emploi sur les possibilités de formation et les différents dispositifs de financement disponibles Accompagner les candidats dans le montage de leur dossier de financement, en vérifiant leur éligibilité Gérer les aspects administratifs liés au financement : établissement des devis, suivi des paiements, rédaction et gestion des contrats de formation Assurer le suivi des participants pendant et après la formation : contrôle des assiduités, évaluation de l'efficacité de la formation, ajustements si besoin Mettre à jour régulièrement les bases de données relatives aux participants, formations, résultats et financements 3. Gestion des dispositifs de validation des acquis : VAE, VAPP, VES Informer les candidats sur les dispositifs de validation des acquis et les conseiller sur celui le plus adapté à leur situation Réceptionner et instruire les dossiers de candidature en veillant à leur complétude et conformité Organiser et coordonner les jurys ou commissions de validation Recueillir les retours d'expérience des candidats afin d'améliorer l'accompagnement et l'efficacité des démarches de validation Dans le cadre de la mutualisation des activités de l'EPN, il pourra être demandé ponctuellement une aide à d'autres services. Informations complémentaires et conditions de travail Temps de travail : 37h30 par semaine 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat Télétravail : oui, possible à raison d'1 à 2 jours par semaine après 1 mois d'ancienneté Management : non Gestion de projet : non
L'Intec, composante de l'EPN10, est un institut du Cnam. Il est dédié aux métiers de la comptabilité, du contrôle de gestion, de l'audit et de la finance. Il propose des formations préparant à des certificats de compétences, à des diplômes universitaires (licences professionnelle et générale, master) et des titres RNCP. Le service des examens de l'Intec pilote l'ensemble des missions relatives à l'organisation des examens (sujets, traitement des copies, organisation des examens écrits et oraux, notation, attestations de réussite.) ainsi que la gestion des demandes de diplôme pour l'ensemble des centres lntec. Le poste est rattaché au service des examens sous la responsabilité du chef de service. Activités principales - Gérer les mails et les appels téléphoniques, recevoir le public (élèves et enseignants) - Assurer la préparation et l'organisation des examens - Apprendre à utiliser les outils informatiques et les plateformes dédiés aux examens et mettre à jour les données - Appliquer les procédures pour organiser les examens dans les différents centres de formations lntec - Editer et transmettre aux centres d'examens (Paris, centres régionaux et étranger) le matériel destiné aux examens (sujets, copie, liste d'émargement.) - Participer au bon déroulement des examens - Assurer la surveillance des sessions d'examens (horaires plus étendus par période) - Assurer la publication des résultats - Etablir et transmettre aux élèves les attestations de réussite et les diplômes L'agent sera amené à travailler en équipe et à participer aux activités transversales, selon les périodes et les besoins identifiés par la direction. Informations complémentaires et conditions de travail - Temps de travail : 37h30 par semaine - 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat - Télétravail : oui, possible à raison d'1 à 2 jours par semaine après 1 mois d'ancienneté - Management : non - Gestion de projet : non Descriptif du profil recherché Connaissances - Connaissance des dispositifs relatifs à la formation dans les établissements d'enseignement supérieur - Acquérir rapidement une connaissance fine de l'offre de formation de l'Intec Savoir-faire - Organiser son activité en fonction des contraintes - Savoir rédiger - Avoir de la rigueur dans le suivi des dossiers Savoir-être - Sens de l'organisation - Travail en équipe - Confidentialité - Sens relationnel Outils - Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel) - Acquérir rapidement la maitrise des outils et plateformes dédiés à la gestion des examens
Le poste est rattaché à l'équipe pédagogique nationale Comptabilité, contrôle, audit (EPN10) et au CFA du Cnam. L'EPN propose une offre de formation aux métiers de la comptabilité, du contrôle de gestion, de l'audit, et de la finance. L'EPN10 propose une offre de formation aux métiers de la comptabilité, du contrôle de gestion, de l'audit et de la finance. L'Intec, institut national des techniques économiques et comptables, est une entité de l'EPN10. Il forme 10 000 élèves par an dans plus de 50 centres en France et à l'international. Le service apprentissage de l'Intec pilote l'ensemble des missions relatives à l'organisation des enseignements des formations en apprentissage, DCG, DSCG, licence et master CCA pour environ 700 élèves par an. Activités principales - Accueillir et renseigner le public (mail - téléphone - présentiel) - Traiter les dossiers de candidatures et d'inscription - Organiser les entretiens de recrutement - Coordonner l'organisation de cours en interaction avec les enseignants responsables - Faire les liens entre les intervenants, les élèves, les tuteurs et les entreprises (informations, retards, absences) - Inscrire les élèves dans les logiciels de scolarité (Siscol et Ypareo) et suivre les dossiers tout au long de l'année - Coordonner la mise en place de la formation et des moyens nécessaires aux enseignements (suivi de la planification et du déroulement des enseignements, suivi des feuilles d'émargements - état de présence et relevés d'absences, gestion logistique .) - Organiser les campagnes de tutorat et les visites en entreprise - Gestion de la diplomation en lien avec le service des examens Activités secondaires - Participer aux activités de communication sur l'offre de formation (salons, colloques, forums, journées portes ouvertes) - Dans le cadre de la mutualisation des activités de l'EPN 10 CCA, il peut être demandé ponctuellement une aide à d'autres services Informations complémentaires et conditions de travail - Temps de travail : 37h30 par semaine - 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat - Télétravail : oui, possible à raison d'1 à 2 jours par semaine après 1 mois d'ancienneté - Management : non - Gestion de projet : non
Le poste est rattaché au Service coordination de l'Intec (Institut National des Techniques Économiques et Comptables), au sein de l'Équipe pédagogique nationale « Comptabilité, contrôle, audit » (EPN10), qui forme chaque année plus de 9 000 élèves, en France et à l'international. En collaboration avec une équipe de 6 agents, vos missions auront pour objectif d'assurer le fonctionnement régulier de la scolarité des auditeurs de l'Intec. Cela suppose entre autres choses de planifier les cours, d'enregistrer les heures de cours données par nos intervenants, et de porter assistance aux élèves sur des sujets de scolarité. Activités principales - Participer à la planification des cours - Assurer l'accueil physique et téléphonique des enseignants - Effectuer la gestion des heures d'enseignements de chaque intervenant - Suivre les dossiers administratifs des enseignants - Porter assistance aux élèves sur l'usage des plateformes pédagogiques - Garantir le bon déroulement des corrections des devoirs maison Le poste de gestionnaire administratif et pédagogique vous permet d'avoir une vision transversale de l'organisation et de participer directement à la réussite de nos étudiants. Dans le cadre de la mutualisation des activités de l'EPN, il pourra être demandé ponctuellement une aide à d'autres services. Informations complémentaires et conditions de travail - Temps de travail : 37h30 par semaine - 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat - Télétravail : oui, possible à raison d'1 à 2 jours par semaine après 1 mois d'ancienneté - Management : non - Gestion de projet : non Descriptif du profil recherché Connaissances - Connaissance du système éducatif de l'enseignement supérieur - Connaissance des dispositifs de formation Savoir-faire - Sens de l'organisation et esprit de synthèse - Savoir gérer son temps et les priorités - Travail en équipe Savoir-être - Rigueur - Sens de l'adaptation - Prise d'initiative Outils - Pack Office, Excel notamment
Vous interviendrez 2 fois par semaine durant le temps périscolaire dans des écoles primaires de la ville de Paris. Vous travaillerez : - les mardi et vendredi de 15h à 16h30, Activités enseignées : Danses : africaine, hip-hop, orientale Salaire horaire net : 19 €
Poste à pourvoir immédiatement: Etablissement scolaire international bilingue offrant un curriculum bilingue français/anglais recherche professeur des écoles à temps plein. Le professeur aura en charge les différentes matières au programme. Compétences en français et mathématiques sérieuses impératives. Esprit d'équipe, excellent contact avec les enfants et parfaite présentation indispensables.
À propos d'Aureïs Formation Depuis plus de 12 ans, Aureïs Formation accompagne avec exigence et bienveillance des étudiants en BTS et Bachelors, au cœur du 20e arrondissement de Paris. Notre projet : former, soutenir et motiver des jeunes dans leur parcours, en lien étroit avec les entreprises partenaires, au sein d'une école à taille humaine qui mise sur la qualité et l'excellence pédagogique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) pédagogique afin de renforcer notre équipe et de contribuer activement à la réussite de nos étudiants. Vos missions principales Le coordinateur pédagogique développe et met en œuvre les moyens pédagogiques, organise la formation des alternants et anime l'équipe des intervenants. - Recrutement et suivi des enseignants : sourcing, entretiens, accompagnement et suivi administratif. - Animation et communication auprès des étudiants : mobilisation, motivation, mise en place d'actions favorisant l'engagement et la vie de l'école. - Coordination des projets pédagogiques : business games, ateliers, conférences, projets transversaux. - Suivi et évaluation : enquêtes de satisfaction, suivi des résultats, organisation des examens blancs et des jurys. - Instances pédagogiques : conseils de classe, réunions pédagogiques, animation de temps collectifs. - Gestion des plannings : planification des activités de l'équipe pédagogique et des intervenants. - Participation aux événements de l'école : JPO, forums, salons. - Lien avec les partenaires : entreprises, formateurs, rectorat, CFA. - Contribution à la certification Qualiopi : participation active aux process qualité et à l'amélioration continue. Profil recherché Le secteur de l'enseignement supérieur évolue rapidement : nous recherchons une personne adaptable, proactive et à l'aise dans la communication. Ce poste exige à la fois des compétences organisationnelles solides et une véritable aisance relationnelle pour animer et fédérer étudiants, formateurs et partenaires. Compétences attendues : - Maîtrise des dispositifs de formation en apprentissage et du fonctionnement d'un CFA. - Connaissance générale des référentiels et circulaires BTS. - Capacité à animer et fédérer une communauté (étudiants et formateurs). - Excellentes qualités de communication orale et écrite en français. - Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel YPAREO. - Rigueur dans l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités. - Compétences en analyse et réactivité face à des situations complexes. - Sens du relationnel et de la diplomatie. Ce que nous offrons - Mutuelle + participation aux frais de transport. - Une équipe engagée et conviviale. - Un cadre de travail stimulant dans une école à taille humaine où chaque collaborateur contribue directement au projet éducatif. Processus de recrutement 1. Entretien RH à distance (Teams). 2. Entretien en présentiel avec l'équipe de direction. Pour nous rejoindre, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : pedagogie@aureis.fr. Plus d'infos : www.aureisformation.fr
La Salle Saint Nicolas Issy-les-Moulineaux recherche pour son lycée un/une éducateur(trice) de vie scolaire : Vos missions : Aider au fonctionnement de la vie scolaire de jour - Surveillances des études, repas, gérer les temps ouvertures et fermetures des passages entre Externes, demi-pensionnaire, Internes. - Faire respecter le règlement intérieur, la discipline, la sécurité Accompagner les jeunes: - Accueillir, écouter - gérer les situations conflictuelles, poser éventuellement les sanctions Profil recherché : - Avoir une bonne qualité d'écoute, de communication et d'observation, - vous avez des capacités de médiation avec un public de collégien ou de lycéen afin de pouvoir communiquer avec les jeunes, notamment à propos des règles de vie de l'établissement. - Etre également capable de montrer de l'autorité, et de faire preuve de discipline lorsque cela est nécessaire, - Savoir travailler en équipe. - Expérience dans le scoutisme apprécié.
Notre client, grand groupe international spécialisé dans l'univers automobile recherche pour sa filiale dédiée à l'accompagnement des constructeurs et loueurs de véhicules dans le cadre des transferts, ventes et rachat de véhicules auto, un chargé d'indexation/Agent administratif. Au sein du Pôle administration composé d'une 40 aine de salariés, vous prenez en charge la gestion administrative des cartes grises et autres documents des véhicules en cours de transfert ou d'opération achat/Vente. A ce titre vous assurez -La réception et vérification des documents, cartes grises, clef des véhicules. -La numérisation et l'enregistrement informatique des pièces et documents. -L'archivage ainsi que de l'envoi sécurisé des pièces et documents. Plusieurs postes à pourvoir dès mi -juin -Travail sur site- Mission d'intérim de longue durée. Chatenay MALABRY - Temps plein - 1950 euros brut/mois. Titres restaurants de 10.50 euros. Remboursement transport. 8h 16h du L au V Doté d'un niveau bac à bac +2, vous possédez une première expérience significative et réussie en numérisation, saisie informatique et/ou traitement documentaire. Rigueur et aisance bureautique sont les qualités demandées ainsi qu'un esprit solidaire tourné vers le travail d'équipe.
La Résidence Universitaire Lanteri est une Résidence Universitaire internationale qui se compose principalement d'étudiants, mais aussi de stagiaires et de jeunes travailleurs qui proviennent de plusieurs régions de France, mais aussi des cinq continents. La dimension internationale est une caractéristique importante, source d'ouverture d'esprit sur les différentes cultures, langues, religions et mentalités. La Résidence Universitaire Lanteri accueille aussi toute personne (seule, en famille ou en groupe) qui désire faire un court séjour pour des raisons de formation et/ou de ressourcement spirituel, de voyage d'affaires ou de vacances. Accueillir les clients, vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs, contrôler la facturation, gérer le standard téléphonique, traiter les emails, effectuer un suivi commercial. En parallèle , vous êtes amené à assurer le service au bar, du petit déjeuner. Vous assurez l'entretien de votre espace de travail. Nous recherchons un/une standardiste polyvalente. Vous travaillez du lundi au vendredi. Horaires une semaine sur deux : Première semaine de 7h30 à 15h Deuxième semaine de14h30 à 22h CDD de remplacement renouvelable. Vous possédez le sens de l'accueil et du relationnel , faites preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Vos missions: Accueillir les clients, vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs, contrôler la facturation, gérer le standard téléphonique, traiter les emails. En parallèle , vous êtes amené à assurer le service d'un petit bar occasionnel. Vous assurez l'entretien de votre espace de travail.
L'école Internationale Tsui Lin est la première école bilingue franco-chinoise de France. Située dans les Hauts de Seine à St Cloud l'école Tsui Lin accueille les enfants de 2 à 5 ans dans deux classes : les 2-3 ans et les 3-6 ans. Elle suit les programmes de l'Éducation Nationale enseignés à part égale en français et en chinois, complétés par des méthodes innovantes. Elle offre aux élèves un cadre privilégié pour apprendre, s'épanouir et progresser avec confiance dans les deux langues et les deux cultures. Le/la candidat(e) retenu(e) sera en charge d'assister l'enseignant de français dans l'encadrement des élèves. Si vous êtes passionné(e) par l'encadrement de la petite enfance, et que vous souhaitez mettre votre passion au service d'un projet innovant, rejoignez notre équipe dynamique et engagée! Missions : - Assurer la disponibilité, l'organisation, le rangement et l'hygiène du matériel scolaire, notamment la préparation matérielle, la fabrication manuelle des activités pédagogiques - Assister les enseignants dans l'encadrement et le soin des enfants : - Participer à l'encadrement lors des trajets pour des sorties, à l'embellissement de la classe et de l'école, aux activités éventuelles de la classe - Aider les enfants dans le rangement du matériel éducatif, à l'installation et à la bonne marche des goûters, fêtes, carnavals... - Assurer les soins d'hygiène corporelle, le confort des enfants et la sécurité dans les locaux - Aider les enfants dans leurs gestes quotidiens : habillage, déshabillage et hygiène - Encadrer les enfants sur le temps du repas - Contribuer à l'acquisition de l'autonomie et du langage - Entretenir les locaux et le matériel servant aux enfants : - Nettoyer les tables, le linge, désinfecter des sanitaires - Préparer et entretenir les locaux (changement des essuie-mains, approvisionnement en papier toilette), ainsi que du linge (dortoir, restauration) Profil recherché : - 2 ans d'expérience dans une école bilingue, idéalement dans une école bilingue français/chinois. - Connaissance de méthodes pédagogiques alternatives (Montessori, Reggio.) - Langue : français courant. L'anglais ou le chinois sont nécessaires afin d'échanger avec les équipes de l'école et les parents. Qualités requises : - Capacité à travailler dans un environnement multiculturel, esprit d'équipe - Intérêt pour la participation à des activités pédagogiques originales - Rigueur, méthode, fiabilité, ponctualité, engagement Attitude : Attention, patience, tolérance, enthousiasme, douceur, rigueur, curiosité pour les pédagogies alternatives.
Le CSCB (Centre social et culturel des BLAGIS) est une association Loi 1901, à but non-lucratif. Ancré dans le quartier des Blagis à Sceaux, c'est un lieu d'animation dédié au développement social et culturel ouvert à l'ensemble de la population et offrant un accueil, des activités, des animations et des services à finalité sociale. MISSIONS - Relayer et diffuser les informations permettant le bon fonctionnement du Centre auprès de tous les acteurs agissant sur la structure - Procéder aux inscriptions des différentes activités du Centre et contribuer à la mise en place des plannings d'activités individuelles - Gérer les plannings et réservations des salles - Réaliser diverses tâches administratives, renseigner les éléments nécessaires au bon fonctionnement du logiciel d'inscription - Gérer le standard téléphonique - Assurer un suivi des présences des professeurs et des usagers - Réaliser les photocopies à la demande et en assurer l'encaissement s'il y a lieu - Assurer la diffusion des supports de communication en interne et en extérieur, centraliser et transmettre la programmation du Centre auprès du service communication de la mairie - Préparer les salles d'activités et les espaces communs - Réapprovisionner la photocopieuse du Centre pour leur bon fonctionnement ; informer l'Assistante de gestion des commandes à prévoir - Réapprovisionner et nettoyer le distributeur de boissons ; informer l'Assistante de gestion des commandes à prévoir - Peut être amené(e) à réaliser des petites réparations de matériel ainsi que de la manutention - Assurer un suivi statistique des inscriptions à la demande de la Direction - Participer activement à la mise en œuvre d'actions visant à la réussite du Projet social - Participer aux évènements et manifestations du Centre en fonction des besoins et à la demande de la Direction - Responsable de caisses et d'achats courants dans le respect des procédures et de ses missions - Participe individuellement à la sécurité générale des matériels et des personnes Profil : - Diplôme niveau IV (BAC) - Maîtrise outil informatique - Expérience souhaitée - Sens des relations humaines - Qualités d'organisation, d'initiative - Solides aptitudes à la communication, aisance relationnelle - Aptitude à travailler en équipe CDI - non cadre - convention collective nationale ALISFA Poste à temps plein du lundi au vendredi de 9h à 17h30. Les horaires fixés peuvent être modifiés en fonction des besoins de la structure (soirées, samedis) Mutuelle et Tickets restaurant Envoyer candidature à : direction@cscbsceaux.com Poste à pourvoir à partir de septembre
Le CSCB (centre social et culturel des BLAGIS) est une association Loi 1901, à but non-lucratif. Ancré dans le quartier des Blagis à Sceaux, c'est un lieu d'animation dédié au développement social et culturel. Le CSCB est un équipement de proximité adapté à vos besoins : ouvert à l ensemble de la population et offrant un accueil, des activités, des animations et des services à finalité sociale
Adecco recherche activement 10 employé-e-s de restauration (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'édition et la diffusion de programmes radio. Situé dans le prestigieux 16ème arrondissement de Paris, ce poste offre une opportunité unique de travailler au cœur de la capitale. Avec dix postes à pourvoir, c'est l'occasion idéale de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la qualité du service proposé. En tant qu'employé-e de restauration, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des client-e-s. Votre mission principale consistera à assurer un service irréprochable, tout en respectant les normes d'hygiène alimentaire. Vous serez également responsable de la préparation des aliments et de l'utilisation de la caisse, garantissant ainsi une expérience client fluide et agréable. Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec un contrat intérimaire d'une semaine à temps plein. Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme de travail équilibré et adapté à votre quotidien. Nous recherchons des professionnel-le-s passionné-e-s par le secteur de la restauration, capables de s'intégrer rapidement dans une équipe et de gérer efficacement le stress lié à un environnement dynamique. Une première expérience dans le domaine est un atout, et un diplôme de CAP ou BEP est requis. **Compétences comportementales** - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Gestion du stress : capacité à maintenir la qualité du service même en période de forte affluence. - Communication efficace : aptitude à interagir positivement avec les client-e-s et les collègues. - Flexibilité : adaptabilité aux besoins changeants du service. **Compétences techniques** - Hygiène alimentaire : respect des normes pour garantir la sécurité des client-e-s. - Service client : offrir une expérience agréable et professionnelle. - Préparation des aliments : assurer la qualité et la présentation des plats. - Utilisation de caisse : gérer les transactions avec précision et efficacité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialit
Notre groupe : Accréditées et réputées depuis plus de 140 ans pour leurs méthodes d'enseignement d'excellence, les écoles primaires Hattemer Bilingue accueillent près de 400 élèves et de plus de 30 nationalités, de la très petite section de maternelle au CM2. Notre pédagogie active et nos principes éducatifs sont basés sur la bienveillance et l'exigence. Les cours sont dispensés 50 % en français et 50 % en anglais. Notre école Hattemer Bilingue du 16e arrondissement est située à proximité du Trocadéro. Nous recherchons un/une Surveillant(e) pour la pause méridienne dans le cadre d'un CDI à temps partiel (8h). Vos responsabilités : - Surveiller les élèves durant la récréation et la pause méridienne dans la cour, - Surveiller les élèves à la cantine, - Assurer une communication efficace avec le surveillant général et le chef d'établissement Votre profil : - Première expérience dans un environnement similaire - Vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse, à l'écoute, disponible et désireuse de contribuer à un environnement sécurisé, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Informations sur le poste : - Type d'emploi : CDI - Horaires : 8h hebdomadaire : de 11h45/12h à 13h45/14h les lundis, mardis, jeudis et vendredis - Date de début : 01/09/2025 - Rémunération : SMIC Horaire - Lieu du poste : Paris 16ème
Rejoignez-nous en tant que SERVEUR.SE RESTAURANT H/F Vous travaillerez au sein de notre restaurant principal au sein du restaurant UMAMI Burger, un concept restauration innovant et unique en France. Vous pourrez être amené à travailler au service petit déjeuner, déjeuner ou diner et vous serez en charge de l'expérience client, de son arrivée à son départ. Technique Métier / Relation client : Assure une prestation de qualité tant au niveau du service que de l'accueil client Participe à la mise en place du point de vente Assure le dressage et le débarrassage des tables Oriente le client et le conseille dans ses choix Veille à développer un service de qualité constant et de référence Connait l'offre du restaurant Applique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel Communique avec les clients tout au long du repas pour s'assurer de leur satisfaction Transmet les informations de manière claire, efficace et professionnelle à ses managers Aide à l'orientation des nouveaux employés dans leur zone de travail Incarne l'esprit Heartist et Pullman dans ses interactions avec les clients Veille à son apparence, connait et applique la politique Grooming de l'hôtel Qualifications SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE : Profil école hôtelière Expérience de 2 ans minimum comme serveur/serveuse dans l'hôtellerie de Luxe et/ou au sein de restaurants de type Brasserie de grande capacité Bonne maîtrise de l'anglais Bonne présentation et élocution (contact permanent avec la clientèle) Aisance relationnelle Excellentes aptitudes de communication, à l'oral comme à l'écrit Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative Sens de l'organisation Leadership développeur : orientation positive, promouvoir la passion du client et de son métier Leadership collaboratif : esprit d'équipe, communication, facilitateur du travail en équipe Leadership entrepreneur : résolution de problèmes, anticipation des besoins du client Optimisme, passion, innovation, créativité, adaptabilité, capacité de remise en question, orienté client et capacité à atteindre des objectifs ambitieux et à relever des challenges Informations complémentaires POURQUOI NOUS REJOINDRE 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté Indemnité nourriture en plus de la rémunération mensuelle Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur Pass Navigo pris en charge à 75% Participation filiale du groupe Accor Horaires en continue sans coupure Cadre de travail premium dans un hôtel neuf, situé en plein cœur de Paris, accessible par de nombreux transports depuis la Gare Montparnasse Restaurant d'hôtel avec des menus équilibrés cuisinés par une équipe dédiée Tenue de travail, fournie et entretenue par la blanchisserie de l'hôtel Carte Avantage Accor avec des réductions dans plus de 5.000 hôtels du groupe Accor dans le monde et réductions dans nos restaurants Vous bénéficierez d'une nuit découverte durant les trois premiers mois après l'embauche (séjour d'une nuit dans notre hôtel en B&B avec diner pour vous et votre +1)
L'Agent de Réservations et Services Clients H/F prend en charge les réservations reçues par téléphone et par Internet (via le système de réservations) et tente de répondre au mieux aux besoins de la clientèle et de la fidéliser en lui offrant un accueil de qualité. Il/Elle optimise les ventes et s'occupe parfois des encaissements et remboursements, dans le cas des acomptes de paiement. Le principal objectif de l'Agent de Réservations et Services Clients H/F est d'appréhender au mieux le besoin des clients afin de leur proposer des solutions adaptées. Enfin, il/elle est en charge du standard de l'hôtel grâce auquel il oriente et renseigne les correspondants téléphoniques internes et externes. MISSIONS PRINCIPALES : - Assister le client dans la réservation de son séjour en recueillant les informations nécessaires - Vérifier les réservations quotidiennement, ainsi que tous les 3 et 7 jours en s'assurant de la bonne attribution des chambres et des requêtes spéciales - Imprimer et concilier quotidiennement la trace, le visa et le rapport des réservations du jour - Contribuer à la fidélisation des clients - Informer le/la Responsable Pullman Connect de toute demande de convention, de séminaire ou en provenance d'un client VIP - Maximiser les occupations de chambres et les revenus, en lien avec les stratégies de vente, tout en effectuant un contrôle régulier des disponibilités - Assurer la sécurisation du portefeuille, la gestion des « overs » et des « day-use » pour maximiser le chiffre d'affaires - Assurer le standard téléphonique interne et externe de l'hôtel ainsi que les prises de commandes du Room-Service - Prendre en charge toute réclamation relative aux réservations - Horaires tournants en shit du matin (7h - 15h30) ou du soir (15 - 23h30) PROFIL RECHERCHE: - Diplomé.e d'une école d'hôtellerie/commerce ou diplôme universitaire - Minimum d'un an d'expérience en Réception ou Réservations au sein d'un hôtel 4 ou 5 étoiles de préférence - Maitrise du français et parfaitement bilingue anglais - Connaissance d'une troisième langue (chinois, mandarin, espagnol.) - Maitrise des logiciels de réservations et d'Opéra - Excellentes aptitudes à communiquer, à l'oral comme à l'écrit - Excellentes compétences organisationnelles - Force de vente et compétitivité - Leadership développeur : orientation positive, promouvoir la passion du client - Leadership collaboratif : esprit d'équipe, communication, facilitateur du travail en équipe - Leadership entrepreneur : résolution de problèmes, prise d'initiatives opérationnelles POURQUOI NOUS REJOINDRE - 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Indemnité nourriture en plus sur votre salaire (185€) - Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur - Pass Navigo pris en charge à 75% - Participation filiale du groupe Accor - Horaires en continu sans coupure - 2 jours de repos - Cadre de travail premium dans un hôtel neuf, situé en plein cœur de Paris, accessible par de nombreux transports depuis la Gare Montparnasse - Restaurant d'hôtel avec des menus équilibrés cuisinés par une équipe dédiée - Tenue de travail élégante, fournie et entretenue par la blanchisserie de l'hôtel - Carte Avantage Accor avec des réductions dans plus de 5.000 hôtels du groupe Accor dans le monde et réductions dans nos restaurants - Vous bénéficierez d'une nuit découverte durant les trois premiers mois après l'embauche (séjour d'une nuit dans notre hôtel en B&B avec diner pour vous et votre +1) - Nombreuses possibilité de formation et d'évolution de carrière au sein de notre hôtel et du groupe Accor
Le Barista Grab&Go H/F participe à la création d'un moment inoubliable pour les clients par le biais d'une expérience « WOW ». Il/Elle assure les travaux de facturation et d'encaissement. Il/Elle s'efforce de fidéliser les clients en faisant preuve d'un sens aigu de l'urgence, en connaissant bien le menu, en veillant à l'exactitude des commandes et en offrant une excellente expérience globale. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer une prestation de qualité tant au niveau du service que de l'accueil client - Accueillir et conseiller notre clientèle sur nos cafés et produits. - Animer l'espace comptoir Barista. - Préparer nos boissons et produits avec soin. - Connaitre les techniques de vente (vente additionnelle etc.) - Contribuer au développement du chiffre d'affaires. - Fournir un service convivial et efficace. - Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la bonne tenue de la boutique - Ranger la caisse, nettoyer son poste de travail, la zone d'accueil ainsi que les abords du G&G. - Encaisser les additions et faire la ventilation des encaissements sur le logiciel de caisse - Effectuer la clôture de caisse avec le manager et vérifie la concordance des ventes lorsque toutes les notes sont encaissées - Retourner et éteindre sa caisse en suivant les consignes à la fin de son service - Veiller à la pérennité du matériel disponible sur les points de vente - Transmettre les informations de manière claire, efficace et professionnelle à ses managers - Aider à l'orientation des nouveaux employés dans leur zone de travail - Peut participer au service sur les différents services du département de la restauration en tant que serveur.se - Incarner l'esprit Heartist et Pullman dans ses interactions avec les clients - Veiller à son apparence, connaitre et appliquer la politique Grooming de l'hôtel POURQUOI NOUS REJOINDRE: - Contrat CDI temps plein (39h) - 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Indemnité nourriture en plus de la rémunération mensuelle - Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur - Pass Navigo pris en charge à 75% - Participation filiale du groupe Accor - Horaires en continue sans coupure - 2 jours de repos consécutifs - Cadre de travail premium dans un hôtel neuf, situé en plein cœur de Paris, accessible par de nombreux transports depuis la Gare Montparnasse - Restaurant d'hôtel avec des menus équilibrés cuisinés par une équipe dédiée - Tenue de travail élégante, fournie et entretenue par la blanchisserie de l'hôtel - Carte Avantage Accor avec des réductions dans plus de 5.000 hôtels du groupe Accor dans le monde et réductions dans nos restaurants - Vous bénéficierez d'une nuit découverte durant les trois premiers mois après l'embauche (séjour d'une nuit dans notre hôtel en B&B avec diner pour vous et votre +1)
encadrement et surveillance des élèves aide à l'accueil et l'intégration des élèves en situation de handicap aide à l'utilisation des nouvelles technologie et aide à la documentation l'AED bénéficie des congés scolaires et le temps de travail est annualisé. Poste à mi-temps soit 19h30 par semaine. Horaires souhaités 7h45-11-45 Montant du traitement : 724.03 €/mois
Lycée des Métiers d'enseignement professionnel - 350 élèves dans les filières énergétiques, électrotechnique et menuiserie / agencement 40 professeurs Des formations en CFA (alternance) sont intégrées dans l'établissement
Vous êtes membre de l'équipe de vie scolaire et à ce titre vous veillez à mettre les élèves dans les meilleures conditions pour assurer leur réussite scolaire. Vous assurez le respect du règlement intérieur, veillez à la sécurité des élèves, assurez des taches administratives...
Vos Missions: Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service ainsi que le matériel utilisé en cuisine Nettoyer les locaux de cuisine Aider la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place Profil : Connaissance de l'hygiène et de la propreté
Référence 16488- Médecine RÉSUMÉ DU POSTE - Coordonner les activités de gestion : inscriptions pédagogiques, organisation des choix de stage, suivi des stages, organisation du service sanitaire des étudiants en 3e année, gestion de la campagne de candidature à la Licence SIAS ; - Constituer les groupes d'étudiants en lien avec le service des planning ; - Construire le calendrier des enseignements de évènements en lien avec le service des planning ; - Construire le planning annuel du service en lien avec le Responsable de Scolarité ; - Modéliser les années de formation (structure des enseignements de modalités de contrôle des connaissances) ; - Participer à la mise en page et au processus de validation des sujets ; - Organiser la tenue des examens en coordination avec les services planning, reprographie et numérique de l'UFR ; - Suivre l'avancement des corrections, traiter et diffuser les résultats ; - Préparer et coordonner les différentes commissions et jurys. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Veiller à l'application des règlements des études en lien direct avec le Conseil pédagogique de l'UFR et la Direction des Études de l'Université ; - Préparer des fiches de procédure pour les agents de l'équipe ; - Coordonner les communications à destination des étudiants et des enseignants ; - Veiller à la conformité et à l'actualisation des informations du domaine 1er cycle sur le site internet de l'UFR ; - Accueillir et orienter les étudiants et les enseignants Encadrement: Oui Conditions particulières d'exercice Apogée (progiciel des gestion des établissements de l'enseignement supérieur), logiciel de correction IRIS, système d'évaluation numérique sur tablette SIDES, plateforme de choix-évaluation des stages U- Stage (anciennement DIOSEL), portail de candidature eCandidat, plateforme d'apprentissage en ligne Moodle _ Suite bureautique _ Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur, de la recherche et des Universités PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Connaissance générale des techniques de gestion administrative - Connaissances générales de l'organisation des études de médecine - Organisation et fonctionnement du milieu universitaire - Réglementation applicable au domaine d'activité professionnelle - Statuts, règlements et procédures de gestion des personnels des établissements publics d'enseignement supérieur et de recherche Savoir-faire - Compétences opérationnelles - Organiser, planifier, animer et coordonner le travail de l'équipe pour assurer les missions de l'équipe et garantir la continuité du service - Savoir rédiger une note de synthèse, des courriers administratifs, des comptes rendus suite à des réunions, des documents d'information technique ou réglementaire - Savoir hiérarchiser et prioriser les tâches en fonction du calendrier et de l'activité du service - Assurer la bonne circulation de l'information auprès des agents encadrés - Identifier les besoins de formations auprès des agents encadrés - Gérer les conflits si besoin - Gérer le planning des congés des agents du service ainsi que les autorisations d'absence - Conduire un entretien professionnel et animer une réunion - Maîtriser les outils de gestion et de communication informatiques, assister les utilisateurs - Appliquer et faire appliquer les textes réglementaires - Structurer et rédiger un document d'information technique ou réglementaire - Compréhension et expression écrite et orale en anglais (ou une autre langue étrangère) de niveau 1 - Conduite de projet Savoir-être - Compétences comportementales - Bon relationnel - Rigueur - Autonomie et organisation
Ref 13066 Médecine RÉSUMÉ DU POSTE La direction Patrimoine, Prévention, Logistique et Sécurité se charge, pour une gestion de plusieurs sites abritant des laboratoires de recherche, des bibliothèques, des cafétérias, des amphithéâtres et salles accueillant 26000 étudiants, 1500 enseignants et 800 chercheurs CNRS/INSERM : - Des services généraux (courrier, coursier, assistance à l'enseignement, planning, accueil, nettoyage, gardiennage, audiovisuel, reprographie, accès, congrès et colloques) - De la mise en œuvre de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, de lutte contre l'incendie et la prévention des risques professionnels (gestion des déchets, document unique, registre de sécurité incendie) -De la participation et la mise en œuvre des choix stratégiques de l'équipe de direction - De l'encadrement et le management d'une équipe, tableau de service, gestion des congés, avancements. Ce poste a vocation à évoluer dans le cadre du projet de transformation et d'organisation de la direction PPLS DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Encadrer l'équipe de logistique du site de Necker Coordonner les plannings avec le pôle chargé de la réservation de salles pour l'enseignement et les évènements. Suivre l'ensemble des activités de logistique sur le site de Necker avec l'installation et la coordination des déménagements de personnels. Missions : - Élaborer des procédures, en contrôler l'application et faire respecter la réglementation - Participer au recrutement des personnels placés sous son autorité - Gérer les équipes techniques en charge de la logistique - Coordonner les interactions entre les différents services de l'établissement - Contrôler et réceptionner les prestations des équipes techniques ou des entreprises intervenant sur le site - Gérer les marchés, les contrats, les conventions de fournitures et de prestations (reporting aux directions) - Piloter des prestataires - Assurer la gestion technique des dispositifs de contrôle d'accès - Respecter et faire respecter la mise en application des règles, normes et lois concernant les établissements publics, - Appliquer et faire appliquer des dispositions pour la sécurité des personnes et des biens sur le site - Assurer une veille sur les normes environnementales, techniques et technologiques - Gérer la logistique des locaux et la relation usager 1. Gestion du service logistique 2. Coordination des activités du site et du planning avec le pôle donc l'activité est la gestion de la réservation des salle 3. Recueille, traite et fait circuler l'information PROFIL RECHERCHÉ Connaissances Posséder une bonne maitrise de l'expression orale et écrite Savoir respecter le calendrier universitaire Rendre compte, respecter les procédures mises en place Connaitre le fonctionnement de l'université (cursus universitaire) et l'organisation de son offre d'enseignement (maquettes d'enseignements) Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité dans un établissement recevant du public Méthodologie de la logistique (connaissance approfondie) Comprendre l'organisation et le fonctionnement d'une manifestation scientifique Techniques d'accueil et expression oral Savoir-faire - Compétences opérationnelles - Maitriser les logiciels de bureautique et le logiciel Hyperplanning - Définir des procédures et des règles - Communiquer et faire preuve de pédagogie - Gérer les situations d'urgence - Savoir rendre compte - Savoir travailler en équipe, polyvalence dans les tâches administratives - Gestion de Projet Outils spécifiques à l'activité : - Matériel informatique et audiovisuels (vidéoprojecteurs, rétroprojecteurs, ordinateurs, écrans, micros, câbles de raccordement, clés USB.), - Logiciel Hyperplanning - Tout logiciel de visioconférence, - Outils de communication : messagerie, intranet, téléphone, radio
Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Infos complémentaires : Restaurant ARPEGE PARIS, Marque premium d'Elior en restauration d'entreprise. Site situé à Rueil-Malmaison. EMPLOYE DE RESTAURATION F/H en CDI Temps Plein Travail du Lundi au Vendredi de 7h à 15h - repos soir week-end et jours fériés. Rémunération : 2307.69€ € brut par mois x13 mois. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous avez une première expérince réussie en restaurant collectif entreprise. Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Arpège Paris, maison créative d'instants à savourer. #LeJobQueJeVeux
Au sein de la Direction des études et de la vie étudiante (DEVE) de la Faculté des Lettres de Sorbonne Université. Localisation : Site Champollion - 18, rue de la Sorbonne 75005 Paris Fonctions : Gestionnaire des initiatives étudiantes Catégorie : B Corps : TECH BAP : J CDD 1 an (renouvelable). Poste à pourvoir dès que possible. Mission : soutien aux initiatives étudiantes et à la vie de campus, notamment aux projets associatifs et à l'engagement étudiant. Les activités principales concernent : - Le renouvellement annuel des enregistrements des associations étudiantes ainsi que la gestion du courrier des associations domiciliées à la Faculté des lettres ; - La gestion de la CVEC Initiatives étudiantes : appui à la promotion auprès des associations, accompagnement au dépôt de dossier, traitement et présentation des candidatures, gestion de la boite mail générique « associations », et logistique de l'organisation des sous-commissions ; - La gestion des réservations de salles pour les associations étudiantes et tenue d'un registre de suivi ; - La gestion du module Engagement Étudiant : appui à la promotion du dispositif auprès des étudiants, traitement et suivi des candidatures, organisation du jury de fin d'année, gestion de la boîte mail générique « engagement » ; - La mise en œuvre du projet des Cordées de la réussite : suivi du partenariat avec l'AFEV, mobilisation des étudiants bénévoles pour le mentorat, organisation de parcours de découverte et d'activités sur le campus pour les élèves des établissements partenaires. Conditions particulières d'exercice : présence requise ponctuellement le soir et le WE.
