Offres d'emploi à Meulan-en-Yvelines (78)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Meulan-en-Yvelines située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Meulan-en-Yvelines. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - ECQUEVILLY, 95 - COURDIMANCHE, 78 - LES MUREAUX ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Meulan-en-Yvelines

Offre n°1 : Agent / Agente de tri des déchets (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Entreprise de location de bennes recherchons une personne pour procéder au trie de déchets de bâtiment non dangereux à l' aide de pelle et bulldozer.Entretien des locaux et machines.Nous fournissons vêtements de travail, chaussures, casques, masques casque anti bruit...
horaires du lundi au vendredi 6h30 13h30(35 heures) primes tickets restaurant, possibilité de prendre en charge le CACES approprié.

Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Stocker un produit
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MJM

Offre n°2 : Agent d'accueil social (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - COURDIMANCHE ()

Renseignement et orientation du public :

- Accueil physique et téléphonique des usagers
- Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence
- Présenter des documents d'information et de communication
- Gérer un planning de réservation
- Orienter vers les personnes et services compétents
- Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité
- Aider à rédiger des documents administratifs








Accompagnement social et/ou éducatif de la personne

- Élaborer un projet global d'intervention sociale
- Repérer les valeurs, les ressources et les capacités de la personne et de son environnement
- Réagir avec pertinence aux situations d'urgence
- Mettre en place des démarches de contractualisation avec les personnes
- Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet
- Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives
- Réaliser les différents écrits professionnels
- Connaître les enjeux de la transition énergétique pour les familles à revenus modestes
- Participer à la coordination des interventions autour de la personne vulnérable

Instruction administrative des dossiers

- Rédiger des dossiers administratifs de demandes
- Réaliser des enquêtes sociales, des rapports, des comptes rendus et des notes de synthèse
- Constituer des dossiers à caractère social
Assurer le suivi de la mission logement :

- Aides aux démarches pour les habitants
- Préparation des CAL
- Suivi des procédures d'expulsion
- Lien avec les bailleurs

Autres missions :

- Accueil de la MELC
- Participation aux actions et projets en lien avec la direction
LE PROFIL

Savoirs socioprofessionnels

- Orientations et missions des services sociaux
- Logiciels métier
- Techniques d'entretiens d'aide à la personne et d'écoute active
- Environnement institutionnel, social et économique locaux
- Connaissance des outils de lutte et des moyens de recours contre les
Différentes formes de précarité
- Typologie des urgences
- Méthodes d'observation et d'analyse du territoire
- Cadre réglementaire de l'action sociale



Savoirs généraux

- Notions de pédagogie active
- Principe de la gestion de crise
- Règles rédactionnelles et administratives
- Méthodes d'observation et d'analyse du territoire

Qualités souhaitées :

- Empathie
- Ecoute
- Capacités d'analyse, de synthèse et de proposition
- Réactivité
- Discrétion
- Rigueur, méthode et autonomie dans l'organisation du travail

Vous justifiez d'une expérience dans le domaine social. Vous avez envie de travailler avec une équipe dynamique et d'être au plus près des publics.
Autonome et faisant preuve d'adaptabilité, vous savez organiser et planifier votre travail.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous disposez des qualités d'écoute et de communication ainsi que les aptitudes à travailler en équipe. Vous faites preuve d'une grande discrétion et d'une grande rigueur professionnelle.
Vous connaissez les dispositifs d'aides légales et facultatives en lien avec les plus fragiles (séniors, adultes isolés )

Formations souhaitées :
D.U d'Assistant social
D.U de Conseiller en économie sociale et familiale
DUT Carrières sociales


Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - assistant service social | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE COURDIMANCHE

Offre n°3 : Gestionnaire de stocks (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Gestionnaire de stocks (H/F) en CDI


Sous la responsabilité du Responsable de Stocks, vous êtes en charge de la gestion physique et informatique des flux de stock du site logistique.

A cet effet vos principales missions sont les suivantes :


- Gestion au quotidien des stocks en flux tendus
- Gestion journalière des ruptures de stock physique
- Coordination des besoins avec les services internes (Approvisionnement - Atelier - centrale d'achat.. )
- Suivi des budgets transports et sous locations
- Gestion des inventaires tournants et bi annuel
- Gestion des flux de transports (Fer / Route / Air / Mer)
- Gestion des modalités douanières en import / export


De formation Bac 2 minimum en Logistique ou en Gestion des PME, vous possédez des connaissances en gestion de stock et justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires.

Reconnu pour votre relationnel et votre esprit d'équipe, vous êtes force de proposition et rigoureux.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Votre entourage vous décrit comme quelqu'un d'autonome, organisé, curieux et enthousiaste.

Poste en CDI basé aux Mureaux (78)

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Gestionnaire de stocks (H/F) en CDI

Offre n°4 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Le Chargé de Recouvrement fait le nécessaire afin de percevoir les sommes impayées auprès
des créanciers de la société.

Activités :
Relancer téléphoniquement les clients après analyse de la balance âgée,
Veiller à la régularisation rapide des incidents de paiement,
Gérer les relances écrites et réaliser le suivi des courriers,
Préparer si nécessaire les dossiers pré-contentieux avant l'envoi aux prestataires externes.

Responsabilités
- À travers une démarche amiable ou un recours judiciaire, le chargé de recouvrement veille à assurer leur recouvrement pour limiter le risque de crédit.
- Il contribue à maintenir un haut niveau d'encaissement des créances afin d'optimiser la trésorerie.

Supervision fonctionnelle
- Apporte un soutien/conseil auprès des opérationnels.
- Exerce un contrôle sur les actions des assistantes.

Nature des instructions / Contrôles
- Reçoit les directives du Responsable Comptable
- Contrôlé par le suivi de la balance âgée. Expertise technique : Connaissances en comptabilité générale et maitrise des normes comptables
Logiciel : Pack Office ; ERP

Expériences indispensable sur un poste similaire

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous

Offre n°5 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recherchons pour son client, acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F)

Est si vous étiez notre futur(e) préparateur de commande ?!!

N'hésitez plus postulez !
Belle opportunité dans une entreprise en plein développement vos tâches seront :

- Préparation de commandes
- Rangement de marchandises
- Inventaires de pièces
- Cerclage de cartons
- Editions d'étiquettes
Candidat à la recherche d'une longue mission
Horaires de journée 8H30 17H
Connaissances informatiques de base

Avantages et rémunération :
-Panier repas par jour / Tickets restaurants de par jour
-Transports en commun pris en charge à hauteur de 50%
-Congés payés et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSCE
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... )
-Pause rémunérée


N'hésitez plus postulez

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Nous recherchons pour son client, acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F) Est si vous étiez notre futur(e) préparateur de commande ?!! N'hésitez plus postulez !

Offre n°6 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F)
Mise en sachet de vis et de boulons
Conditionnement
Préparation de commandes
Manutention diverse et rangement
Pose étiquettes sur colis
Gestion des colis et cartons
Nous recherchons un profil :

Dynamique, à l'écoute avec une grande polyvalence
7H30 15H40 avec 45 min de pause
Possibilité heures supplémentaires
Tests français / maths en agence avant embauche

Avantages et rémunération :

-Tickets restaurants
-Transports en commun pris en charge à hauteur de 50%
-Congés payés et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE,
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule..)

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F)

Offre n°7 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique (H/F)
L'Agent de lancement a pour mission principale d'assurer la revue de commande et le lancement dans le respect des exigences clients, des procédures Qualité et Environnement, Santé, Sécurité. Dans ce cadre, l'Agent de lancement est chargé de :
S'assurer de la concordance entre la commande et la réception physique des pièces
Vérifier les documents de la commande et/ou bon de livraison (indice, spécifications, normes, cahier des charges.) Transmettre les informations au responsable lancement ou au service qualité en cas de problèmes de réception, de faisabilité, de spécifications manquantes ou client inconnu
Contacter le client pour obtenir les éléments manquants ou les précisions nécessaires sur la commande (nuance d'acier, dureté, type de traitement, profondeur, quantité, indice.)
Transcrire la commande client sur le logiciel ERP (traçabilité, quantité.)
Créer le bon de travail en sélectionnant des gammes existantes
Rattacher le bon de travail et/ou les fiches d'identification avec les pièces et leurs contenants
Diriger les pièces vers les zones de stockage de traitement appropriées
Classer les documents (commande client et fiche d'identification) en attente du traitement des pièces
Accueillir les clients, chauffeurs, prestataires externes dans le respect des règles Qualité, et Environnement, Santé, Sécurité en vigueur
Charger et décharger les véhicules
Réceptionner les commandes fournisseurs
Manutentionner les pièces
Maîtrise de la conduite d'engins de levage et manutention (chariot élévateur, gerbeur, pont roulant.)
Maîtrise de l'ERP du site (pour la partie lancement et devis)
Base en procédé(s) technologique(s) en vigueur dans l'usine (traitements thermiques, projection thermique, brasage, soudage, induction,.)
Base en lecture de plan
Base en bureautique (Word-Excel - courriels.)

Avantages et rémunération :
-Panier repas par jour / Tickets restaurants de par jour
-Transports en commun pris en charge à hauteur de 50%
-Congés payés et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSCE
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... )
-Pause rémunérée

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique (H/F)

Offre n°8 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F)
Les Missions :

Mise en sachet de vis et de boulons
Conditionnement
Préparation de commandes
Manutention
Pose étiquettes sur colis
Gestion des colis et cartons
Nous recherchons un profil :

Dynamique, à l'écoute avec une grande polyvalence
Horaires de soirée
15H40 22H50
Possibilité heures supplémentaires
Tests français / maths en agence avant embauche

Avantages et rémunération :
- Rémunération selon profils
-Tickets restaurants
-Transports en commun pris en charge à hauteur de 50%
-Congés payés et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE,
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule..)
-Majoration heures de nuit/week-end

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F)

Offre n°9 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Le Chargé de Recouvrement fait le nécessaire afin de percevoir les sommes impayées auprès
des créanciers de la société.

Activités :
Relancer téléphoniquement les clients après analyse de la balance âgée,
Veiller à la régularisation rapide des incidents de paiement,
Gérer les relances écrites et réaliser le suivi des courriers,
Préparer si nécessaire les dossiers pré-contentieux avant l'envoi aux prestataires externes.

Responsabilités
- À travers une démarche amiable ou un recours judiciaire, le chargé de recouvrement veille à assurer leur recouvrement pour limiter le risque de crédit.
- Il contribue à maintenir un haut niveau d'encaissement des créances afin d'optimiser la trésorerie.

Supervision fonctionnelle
- Apporte un soutien/conseil auprès des opérationnels.
- Exerce un contrôle sur les actions des assistantes.

Nature des instructions / Contrôles
- Reçoit les directives du Responsable Comptable
- Contrôlé par le suivi de la balance âgée. Expertise technique : Connaissances en comptabilité générale et maitrise des normes comptables
Logiciel : Pack Office ; ERP

Expériences indispensable sur un poste similaire

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous

Offre n°10 : Opérateur / Opératrice en télésurveillance

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

La société SURGARD traite depuis plus de 32 ans les problèmes liés à la SECURITE des personnes et des biens aux Entreprises, Collectivités et Particuliers.

CA agence SURGARD : 3.8 Millions d'€

Effectif agence : 60 personnes

Nous recrutons un opérateur en télésurveillance H/F .

Rattaché (e) à l'agence d'Ecquevilly (78), vous exercerez votre activité quotidienne sur le site d'Ecquevilly (78).

Vos missions

Vous assurez à distance la sécurité des sites de nos clients en analysant les informations provenant de leurs systèmes de sécurité.
Plus concrètement, vous serez en charge du traitement des alarmes et des appels téléphoniques provenant des systèmes de surveillance électronique installés chez nos clients.

Vous les analysez et vous vous assurez de leur véracité, en utilisant tous les moyens disponibles de levée de doute.

En cas d'alarme ou d'anomalie avérée, vous menez les actions définies dans les consignes données par le client, dans le respect de la réglementation et des procédures applicables au sein de la station. Le cas échéant, vous déclenchez les procédures d'intervention et en assurez le suivi.

Aptitudes personnelles et techniques

- Autonomie,

- Rigueur,

- Ponctualité,

- Bonne gestion du stress,

- Réactif,

- Aisance relationnelle et orale

- Maîtriser l'outil informatique,

Expériences / Formations

Titulaire OBLIGATOIREMENT d'une carte professionnelle (MAC APS) en cours de validité avec mention agent de télésurveillance.

Type de contrat : CDD à temps complet.

Horaires : variable

Rémunération

- Salaire de base brute :

- Primes « habillage »,

- Primes « panier »,

- Heures supplémentaires majorées

Avantages

- Participation aux frais de transport en commun,

- Mutuelle collective d'entreprise,

-

Télétravail:

Non

Précautions contre le COVID-19:

Équipement de protection individuel fourni ou requis

Protection en plastique sur les postes de travail

Consignes de distanciation sociale

Procédures renforcées de désinfection et de nettoyage

Précautions contre le COVID-19 :

Processus de recrutement à distance
Équipement de protection individuel fourni ou requis
Consignes de distanciation sociale
Procédures renforcées de désinfection et de nettoyage
Télétravail

Non
Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 3 mois

Salaire : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
RTT
Programmation :

Heures supplémentaires
Types de primes et de gratifications :

Heures supplémentaires majorées
Primes
Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 22/03/2024

Date de début prévue : 29/03/2024

Compétences

  • - Utilisation d'équipements de télésurveillance
  • - Télésurveillance
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • SURGARD

Offre n°11 : Secrétaire médicale CDD de 5 mois (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 mois
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recherchons un/une secrétaire médicale pour un remplacement de 5 mois.
Service orthopédie du membre supérieur au Centre Hospitalier Privé du Montgardé (78410 Aubergenville)
Accueil physique et téléphonique
Préparation des consultations
Consultations (facturation: FSE et encaissement)
Programmation des interventions et suivi
Rédaction de courriers consultations et comptes rendus opératoires

Remplacement du 13/05/2024 au 11/10/2024 Poste 39h sur 5 jours (du lundi au vendredi)

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SCM URGENCES MAINS VAL DE SEINE

Offre n°12 : Agent d'accueil et de caisse - Renfort d'été (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPSEO) est la plus importante de France avec 73 communes et 405 000 habitants. Elle rayonne sur un territoire de 500 km2 à la fois urbain et rural, situé dans l'Ouest parisien (Yvelines), sur l'axe Paris-Le Havre. Le dynamisme du territoire de GPSEO repose sur des filières multiples comme l'automobile, l'aéronautique ou la robotique mais aussi l'écoconstruction, l'agriculture ou encore la facture instrumentale. La Communauté urbaine entend s'appuyer sur ses atouts et sur l'arrivée prochaine du RER E pour renforcer son attractivité et plus généralement pour innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme, culture, sports et autres.

Au sein de la Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise et de la direction des sports, sous l'autorité du responsable de la piscine, vous accueillez et renseignez le public sur les activités aquatiques en assurant notamment le standard téléphonique. Vous avez également la charge de l'enregistrement des ventes et de l'encaissement des paiements.

Activité 1 : Accueillir, renseigner et orienter les différents publics. Assurer le standard téléphonique.

Activité 2 :

Enregistrer les ventes et encaisser les paiements.
Tenir la recette journalière et vérifier son contenu.
Tenir le cahier de fréquentation du public.
Délivrer les tickets d'entrées, les cartes d'entrées et des activités.
Inscrire les usagers aux activités proposées.

Vous avez une expérience dans le domaine de la vente et/ou de l'accueil du public et avez quelques connaissances sur la règlementation piscine ainsi que des compétences informatiques.

Vous êtes rigoureux, organisé, réactif, avez le sens du service public et des capacités relationnelles. Disponible et motivé, vous avez envie de relever le challenge de participer à la construction de la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise.

Horaires variables sur deux semaines (horaires décalés).
Travail régulier le week-end,
1 jour de repos fixe par semaine.
Travail les jours fériés

Compétences

  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°13 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 ans
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Auprès de la directrice des affaires juridiques et de la commande publique, nous recherchons notre futur assistant de direction H/F ! Rejoignez-nous !



Vous organisez et planifiez l'activité de la direction. Plus concrètement, vous serez en charge de :

Gestion du planning, organisation et suivi des rendez-vous / des instances / des réunions : calendriers, convocations, installation des salles, comptes-rendus,
Recensement et suivi des projets et de l'offre de service : consolidation du plan de charge via des tableaux de bords, organigramme, création et suivi des tableaux d'activités, suivi du budget,
Organisation administrative : Organisation et mise à jour des sharepoints, organisation des groupes teams, archivage, création d'une charte et contrôle de la qualité documentaire
Procédures et qualité de service : création et suivi des procédures et des demandes, organisation des plans de formation
Cadre et outils de travail : communication sur le site internet, gestion des fournitures, rédaction et mises en forme de documents divers (notes, présentations, )



Contexte : La direction des affaires juridiques et de la commande publique est composée de deux services : service de la commande publique et service des affaires juridiques et d'une mission contrats complexes.

Votre profil nous intéresse si vous avez :

Une formation BAC à BAC +2 avec expérience de 6 ans min. sur un poste similaire.
De solides connaissances en suivi de projet et gestion/organisation et la maitrise d'outils informatiques, bureautiques et internet.

Rigueur, précision, sens organisationnel et adaptabilité sont les qualités principales recherchées.

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud
- Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Collecter et analyser des informations

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°14 : Assistant social (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

Le CHIMM recherche un assistant socio-éducatif

- Accueillir, écouter et orienter les demandes et besoins sociaux des patients/résidents ainsi que de leur entourage
- Faire le bilan et évaluer la situation sociale de la personne
- Mettre en place des actions à visées socio-éducatives contribuant au projet thérapeutique
- Participer à l'élaboration du projet individuel concernant le patient.
- Veille et signalement des situations de maltraitance.
- Assurer un appui à la constitution de dossiers administratifs, en lien avec l'hospitalisation
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
- Accompagner physiquement les patients (à titre exceptionnel) pour effectuer des visites à domicile pour évaluer la possibilité ou non d'un RAD, effectuer des visites d'établissements / pré admissions, démarches administratives et sociales
- Construire des outils de travail et recueils de données en vue d'évaluer quantitativement et qualitativement l'activité du service social sur l'année
- Développer et pérenniser un partenariat avec le réseau extérieur (associations, CCAS, secteur d'action sociale ) MAINTENIR LE LIEN VILLE HOPITAL
- Participer aux projets et réunions des services de rattachement ainsi que ceux du service socio-éducatif
- Travailler en collaboration et en transversalité avec l'ensemble du service socio-éducatif. Assurer la continuité du service en remplaçant les absences des collègues : SEULEMENT POUR LES URGENCES DITES SOCIALES
- Participation aux instances du réseaux et partenariat du CHIMM
- Connaissance des différents dispositifs du territoire du centre hospitalier et nationaux par la veille sociale

Formations

  • - assistant service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREA

Offre n°15 : Assistant social au service des urgences (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

Le CHIMM recherche un assistant socio-éducatif au sein du service des urgences et du court séjour gériatrique.

L'assisant socio-éducatif en établissement hospitalier contribue à l'amélioration des conditions de
séjour des patients afin de maintenir ou restaurer leur autonomie. Pour cela, il mène des interventions sur
le plan social, sanitaire, administratif, familial et économique, en agissant avec les familles, équipes
médicales, professionnels et/ou partenaires extérieurs.
L'intervention de l'assistant socio-éducatif s'inscrit dans le projet thérapeutique du patient.
Il est le réfèrent technique sur le champ de la prise en charge sociale du patient. De ce fait, il est amené à
évaluer, informer, conseiller, agir et orienter le patient et son entourage dans le but de trouver des solutions
adaptées à sa situation.

Formations

  • - assistant service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREA

Offre n°16 : Educateur Internat établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Notre ensemble scolaire Notre-Dame « Les Oiseaux » est un établissement catholique d'enseignement, fondé en 1929. Il accueille plus de 3 000 élèves à Verneuil-sur-Seine (78) et emploie 150 personnel OGEC et 150 enseignants.

Votre mission :
- Encadrement des lycéens français + étrangers et étudiants BTS
- Mise en œuvre du projet éducatif et application du Règlement Intérieur de l'internat
- Assurer la sécurité des élèves dans les différents lieux définis
- Gestion de besoins matériels ponctuels
- Communication
- Placer les adolescents dans les meilleures conditions de vie individuelle et collective permettant leur épanouissement et leur réussite scolaire.

Conditions de travail:
- Vous effectuerez, en fonction des semaines, 43h ou 45h (amplitude horaire 17h30-8h30/18h00-8h30). Vous ne travaillerez pas pendant les vacances scolaires.
- Vous effectuerez des permanences 4 nuits par semaine (lundi, mardi, mercredi et jeudi). Vous disposez d'une chambre et vous pouvez dormir (pas de rondes à réaliser).

Profil recherché :
- Vous êtes dynamique, réfléchi(e), efficace, ponctuel(le), doué(e) de qualités relationnelles et vous aimez le dialogue avec les jeunes.
- Vous avez le respect de la hiérarchie et savez adopter une posture d'autorité et d'accompagnement.
- Rigoureux(se) et responsable, vous savez surveiller une étude, faire respecter un règlement, des horaires, une tenue.
- Vous appréciez le travail d'équipe, savez prendre du recul et des initiatives.
- Organisé(e), communicant(e) et ouvert(e) à la discussion vous assurez le lien entre les élèves et la direction d'internat.
- Connaître le fonctionnement d'un établissement scolaire et ses différents services.
- Maîtriser l'anglais afin de communiquer facilement avec les élèves anglophones.

Vous disposez d'une expérience comme assistant(e) d'éducation ou comme surveillant(e) d'internat.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • ECOLE PRIVEE NOTRE DAME (LES OISEAUX)

Offre n°17 : Agent de Bio-nettoyage (h/f)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 78 - MORAINVILLIERS ()

Vous effectuerez des vacations à raison de 2 jours par semaine en tant qu'agent de bio-nettoyage en collectivité au sein d'un centre d'hébergement accueillant des personnes en situation de handicap vieillissantes.

Vos missions principales seront :
- Désinfection et bio nettoyage des parties communes à l'auto-laveuse
- Désinfection et bio nettoyage des sanitaires/escaliers/ascenseurs/bureaux
- Respect des protocoles d'hygiène et du matériel.

Ce poste nécessite de :
- savoir lire, écrire et parler le français pour la bonne compréhension des consignes.
- utiliser l'auto-laveuse, des mono-brosses et un chariot de bio nettoyage. Une formation pourra avoir lieu en tutorat au sein de l'établissement.

Horaires : Poste en 7 h ou 10 heures selon les roulements avec une heure de pause le midi. Prise de poste à partir de 7 h 30.
Travail le week-end et jours fériés en fonction des roulements.

Disponibilité : Immédiate

Attention : le foyer est difficile d'accès par les transports en commun.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédures de bio nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - hygiène hospitalière (CQP Hygiène et Propreté Hospitalière) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AFTAM

Offre n°18 : Secrétaire médicale CDD de 5 mois (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 mois
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recherchons un/une secrétaire médicale expérimenté(e) pour un remplacement de 5 mois.
Service orthopédie du membre supérieur au Centre Hospitalier Privé du Montgardé (78410 Aubergenville)
Accueil physique et téléphonique
Préparation des consultations
Consultations (facturation: FSE et encaissement)
Programmation des interventions et suivi
Rédaction de courriers consultations et comptes rendus opératoires

Remplacement du 13/05/2024 au 11/10/2024 Poste 39h sur 5 jours (du lundi au vendredi)

Expérience et diplôme de secrétaire médicale exigés.

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SCM URGENCES MAINS VAL DE SEINE

Offre n°19 : Employé / Employée de maison

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Au domicile d'un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans - Sur un poste similaire
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

Nous recherchons pour travailler au sein de notre domicile, une personne, justifiant d'une expérience significative dans le domaine, qui aura pour principales activités:
- Ménage
- Repassage
- La mise en table
- La vaisselle
- Les courses
- La cuisine

Vous travaillerez du lundi au vendredi et le dimanche de 8h00 à 12h00 et de18h00 à 20h00.
Repos Hebdomadaire : Samedi

Nous recherchons une personne maitrisant la langue anglaise (parlé, lu) car nous sommes anglophones.
Le permis B est nécessaire pour la conduite du véhicule familial pour des déplacements ponctuels ou pouvant être requis selon les besoins.
Il est nécessaire d'être à l'aise avec les nouvelles technologies.

Offre n°20 : Agent de production F/H (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 95 - SERAINCOURT ()

Entreprise familiale spécialisée dans la conception et la réalisation de pièces techniques en caoutchouc, caoutchouc-métal, polyuréthanne, plastique et composite.Vous êtes le garant du bon fonctionnement des équipements de production liés à l'activité de pièces en polyuréthane (moule, pompes...). En tant que Technicien de production, vous avez pour missions principales d'assurer la production et de garantir le bon fonctionnement des machines de production en respectant les impératifs de sécurité, productivités, qualité et délais.

De plus vous serez amené à effectuer des tâches de production technique (rectification de pièce, sablage, etc...).

- Effectuer la maintenance corrective et préventive ainsi que les modifications sur les matériels de l'atelier nécessaires au processus de fabrication. A partir des commandes, assurer la fabrication de pièces en polyuréthanes et composites polyuréthane/métal/plastique dans le respect des consignes de fabrication et de qualité dans l'esprit d'amélioration continue.

- Vérifier les paramètres des équipements au démarrage et ajuster selon la nécessité.

- Intervenir en cours de production pour réajuster les différents paramètres.

- Contrôler les dispositifs de sécurité.

- Assurer le nettoyage des équipements.

- Participer aux chantiers de progrès et d'amélioration continue, comme TPM et 5S.

Poste à pourvoir sur la commune de Seraincourt (95)
Taux horaire : 13EUR/ + Primes
Du Lundi au Jeudi Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°21 : Manutentionnaire F/H (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SAGY ()

Notre client, spécialisé dans le secteur Agroalimentaire, recrute dans le cadre de son développement : un Manutentionnaire Mélangeur Agro Alimentaire (F/H).Vos missions seront les suivantes :

Réception et déchargement des marchandises
Contrôler l'approvisionnement en matières premières
Préparations des mélanges cacao, sucres.......
Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production

Horaires : Journée
Salaire : Smic + prime production
Lieu : SAGY (zone non desservie en transport) Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité

Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°22 : Secrétaire administratif / administrative

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 10 ans
    • 78 - FLINS SUR SEINE ()

Vous intégrez une entreprise de transport de camion benne en tant que secrétaire H/F
Vous devrez savoir utiliser les outils informatiques word, excel.
Vous devrez gérer devis facturation client et les contrats d'embauches.
D'autres tâches annexes vous serons confiez.
Vous travaillez du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Word excel

Entreprise

  • RUB' ENVIRONNEMENT

Offre n°23 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif Transport (H/F)

-Accueil des chauffeurs et fait appliquer le protocole de sécurité de l'entreprise
-Assure le reporting et le suivi des données
-Informe de l'état d'avancement des livraisons
-Réclamations clients (téléphone et mail) : colis perdu, renseigner le client, aller chercher l'info sur les sites des transporteurs et peuvent également appeler certain transporteur en direct
-Fait des relevés de données et suit les indicateurs de réclamations
-Reporting et suivi des données autres
-Répond au client s'il souhaite connaitre l'état d'avancement des livraisons
-Regarde les fichiers de livraisons et identifie le responsable du retard : pénalités (essentiellement leroy Merlin, Bricoman)
-Informe et rend compte de tout dysfonctionnement
-Respecte les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
-Participe au comptage des inventaires


-Bac à Bac 2 Assitant(e) de Gestion ou Transport ou expérience de 2 ans dans le domaine
-Maitrise du Pack Office
-Connaissance SAP souhaitée (pas indispensable)
-Diplomatie, gestion de stress, adaptabilité, sens du service, discrétion
-
-Primes sur objectif
-Horaires 9H 17H
-
-Avantages :
-TR
-Mutuelle
-Participation
-Parking privé
-Evènements d'entreprise
-

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif Transport (H/F)

Offre n°24 : Chef d'équipe logistique (F/H)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - EPONE ()

Dans un rôle dynamique et stratégique, vous serez amené(e) à allier gestion des ressources humaines, coordination des activités et respect des procédures de qualité.

- Encadrement, animation et formation de votre équipe tout en participant au recrutement
- Mise en oeuvre du planning de charge en adéquation avec les objectifs de productivité
- Coordination des interventions préventives ou curatives et maintenance de base des outils industriels
- Gestion des anomalies, mise en place des actions correctives d'amélioration continue et suivi de leur efficacité
- Veille constante au respect des procédures d'hygiène, de qualité, de sécurité et maintien de la propreté de votre secteur.

Prévoyance santé

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°25 : Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - EPONE ()

Notre client est à la recherche d'une personne dynamique pour évoluer au sein de son équipe logistique, responsable de la coordination de l'ensemble des opérations d'entreposage.

- Gérer et exécuter la préparation des commandes en utilisant le système WMS
- Effectuer le picking des produits selon les commandes à préparer
- Porter des charges supérieures à 20kg régulièrement
- Assurer le chargement et déchargement des camions de manière efficace
- Maintenir l'ordre et la propreté dans l'entrepôt, dans le respect des règles de sécurité.

Avantage :Prévoyance santé

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°26 : Auxiliaire de puériculture ou Educateur de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - auprès de jeunes enfants
    • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

Au sein d'une micro crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 4 ans.

Le matin, vous assurez la préparation du repas des enfants avec des produits frais, l'après-midi la garde et l'éveil des enfants , et le nettoyage du sol après leur départ.

Profil recherché :
- Vous disposez du diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture ou d'Éducateur de jeunes enfants
OU obligatoirement du CAP petite enfance avec expérience
- Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
- Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.

Vous travaillerez du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - auxiliaire puériculture (Diplôme d'Etat) | Bac ou équivalent
  • - éducateur jeune enfant (Diplôme d'Etat) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • OCEANE

Offre n°27 : Animateur-trice Nature - Gestionnaire d'Espaces Naturels (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 78 - SAILLY ()

La SEVE - Savoirs Ecologiques et Valorisations Environnementales - est une association loi 1901 d'éducation à la biodiversité et de formation à la permaculture de tous les publics créée par des professionnels de l'environnement. Installée dans une ferme du Vexin, l'association est dynamique et propose des activités en lien avec la Nature et l'Environnement en s'appuyant sur les principes de la permaculture sur le territoire de l'Axe Seine.
La SEVE recherche un-e Animateur-trice Nature - Gestionnaire d'Espaces Naturels capable de sensibiliser des publics variés (petite enfance, lycéens, familles, personnes en situation de handicap). Ce poste est ouvert à toute personne qualifiée, passionnée de Nature et ayant un attrait particulier pour la transmission.

Le poste se situe au siège de l'association, à la Ferme de la Cure située au 3 Rue des Bonnes Joies, 78400 Sailly.
En plus des animations à la Ferme de la Cure, l'animateur-trice sera amené.e à se déplacer en Région Île-de-France pour animer dans plusieurs espaces : écoles maternelles et primaires, Espaces Naturels Sensibles de Territoires, structures culturelles, etc.
Week-end et certains jours fériés travaillées.

Plus d'infos ici : https://www.seve-asso.fr/informations/recrutement-animation-nature/

Compétences

  • - Technologies de l'information et de la communication (TIC)
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties ludiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Organiser et planifier une activité

Formations

  • - animation environnement | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SEVE SAVOIRS ECOLGQ VALORIS ENVIR

Offre n°28 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 04/04/2024 à 50% (temps de travail annualisé : 803.5H/an) avec 1.25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 20h).

Activités principales :
- Accueil
- Gestion courrier et courriels
- Diffusion d'information
- Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits.
- Assurer le soutien logistique de l'activité du service.
- Gestion et alimentation de la base élèves,
- Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves,
- Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire,
- Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles,
- Suivi de l'orientation,
- Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans.

Savoir :
- organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel,
- techniques de communication écrite et orale, technique du domaine.
Savoir-faire :
- Traitement d'information
- Travailler en équipe,
- Organisation, planification
- utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité
- discrétion, neutralité, rigueur.

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°29 : ASSISTANT DE DIRECTION RH (H/F)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

CDD RENFORT 3/6 MOIS

1. Mission secrétariat DRH :
Assurer le secrétariat de la direction des ressources humaines, du directeur et de l'adjoint au DRH
- Accueil téléphonique (filtrage, renseignements divers, orientation, messages )
- Accueil des personnes se présentant à la DRH
- Contrôle et ventilation du courrier et des mails destinés à la DRH
- Rangement, mise à jour des différents classeurs et archivage
- Participation au processus des entretiens d'évaluation
- Gestion des ordres de mission : réception, renvoi et classement
- Gestion des factures : réception, validation, envoi pour paiement, tableau de suivi
- Gestion des notes d'information
- Gestion des rendez-vous et tenu des agendas du D.R.H.
- Préparation des dossiers pour les réunions et rdvs du D.R.H.
- Rédaction de courriers et compte-rendu de réunions
- Gestion des plannings DRH
- Centralisation des commandes pour le service (matériel bureautique, fournitures de bureau, travaux de reprographie)


2. Recrutement :
- Gestion des offres d'emploi (publication sur les différents sites, suivi des candidatures)
- Réponses aux candidatures
- Suivi des indicateurs liés au recrutement
- Participation au salon recrutement et job dating

3. Maintien dans l'emploi/ mission handicap
- Aide à la déclaration FIPHFP
- Suivi des agents en situation de reclassement
- Participation à l'organisation de journée vis mon job


RELATIONS FONCTIONNELLES

Relations fonctionnelles avec les services et professionnels du CHIMM
Travail quotidien avec différents secteurs de la DRH (gestion/paie, cellule de santé au travail et cellule projets), avec le DRH et l'adjoint au DRH. Contacts réguliers avec l'ensemble des personnels de l'établissement, les représentants du personnel et l'ensemble des secrétariats, tant administratifs que médicaux, de l'établissement.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

a. Formations, qualifications ou connaissances requises
Grade adjoint administratif - formation assistanat de direction ou RH


b. Qualités professionnelles attendues
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Esprit d'initiative
- Rigueur et sens de l'organisation
- Disponibilité
- Discrétion professionnelle
- Réactivité
- Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière

c. Expérience professionnelle souhaitée
Le cas échéant une expérience en milieu hospitalier.

d. Particularités de la fonction (spécificité du métier, poste adapté, risques spécifiques, tenue de travail, etc)

- Rattachement au directeur des ressources humaines et à l'adjoint au DRH

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREAUX

Offre n°30 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois - exigée
    • 78 - LES MUREAUX ()

Notre pizzéria située aux Mureaux recherche un serveur ou une serveuse en renfort de son équipe.
Le restaurant est ouvert 7 jours sur 7
Les services se déroulent de 10H30 à 14H30 et de 18H30 à 22H30
Vous serez en charge de la prise de commande et service en salle.

//SE PRÉSENTER AU RESTAURANT AVEC CV APRÈS LE SERVICE (14h/15h30)//

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • VILLA CESAR

    La Villa César est un restaurant de spécialité italienne qui est situé aux Mureaux dans les Yvelines (78).

Offre n°31 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recherchons pour notre client, distributeur de matériel électrique industriel, un assistant administration des ventes sur une mission d'intérim de 6.

Vous assurez la gestion des commandes clients en collaboration avec les technico- commerciaux, vous assurez également l'organisation du transport.

En détail, vous devez réaliser les missions suivantes :

- Accueil téléphonique,

- Saisie des commandes sur le logiciel informatique

- Saisie des bons de livraisons,

- Facturation,

- Suivi et gestion des litiges,

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BAC + 2, dans l'assistanat ou le domaine commercial.

Une première expérience d'une année dans le domaine adv est vivement souhaitée.

Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, autonome, et appréciez le contact client.

Poste à pourvoir dès maintenant

Avantages :
Titre-restaurant

Programmation :

Du lundi au vendredi
Travail en journée de 8h20 à 17h30

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • SAD'S INTERIM

Offre n°32 : Agent de recouvrement (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Avez-vous envisagé une mission enrichissante en tant qu'Agent de recouvrement (F/H) ?

Vos missions seront les suivantes :

- Assurer la relance en paiement d'un portefeuille clients (téléphone, mails, courriers, réception clients)

- Assurer le suivi et la résolution des litiges émis par nos clients

- Enregistrer les chèques, effectuer un suivi des acomptes et des garanties

- Administrer les garanties versées par les clients

- Assurer la prévention du risque clients en collaboration avec le service commercial

- Préparation de dossiers contentieux

- Facturation

- Préparer et participer aux réunions hebdomadaires avec le service commercial

Contrat: Intérim, évolution possible.

Durée: 6 mois minimum

Salaire: entre 2100 et 2400 euros/mois

En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :

Avantages CSE

Bureaux exceptionnels

Frais de transport en commun

Prévoyance santé

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Code des marchés publics
  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement de droits ou de taxes

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°33 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Épône ()

Rattaché.e au chef d'équipe et au responsable d'exploitation, au sein d'une équipe de chauffeurs-livreurs, vous assurez les livraisons quotidiennes de colis, plusieurs postes sont à pourvoir.

Vos missions :
Livraison de colis
Suivi de l'activité
Effectuer des livraisons de colis selon le respect des règles de notre donneur d'ordre;
Vous assurez les contrôles relatifs au bon fonctionnement des véhicules
Vous alertez votre responsable en cas d'anomalies

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PRO-COURSES

Offre n°34 : Assistant / Assistante de gestion administrative

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Au sein d'une PME familiale et dynamique en développement, nous recherchons la personne qui intégrera notre équipe pour un poste d'assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e).
Pas le temps de s'ennuyer dans ce poste clé, où le recueil d'informations et la communication (interne et externe) sont primordiales.
Rigueur et polyvalence requises! La qualité rédactionnelle est également indispensable.
Le (la) candidat(e) idéal(e) devra être autonome, investi(e), proactif(ve), et respecter les règles de confidentialité.
Le poste est à pourvoir immédiatement.
Liste des tâches ( non exhaustive) :
Veille administrative ( recueil des ATT et dépôt sur la plate forme et/ou MAJ du dossier admin)
Gestion du courrier : dispatch et réponses y compris RAR
Gestion de la flotte automobile : 11 véhicules
Gestion des achats de fournitures de bureau et réassort / entretien / conso
Gestion des commandes sur Batigest non traitées par les chargés d'affaires
Gestion des agendas direction
Gestion des AO publics et privés (1 à 2 par mois)
Saisie des commandes / contrats sous traitants (trame existante)
Coordination des partenariats fournisseurs (hors compta)
Aide admin sur les chantiers (à la signature, pièces admin et agréments, liste des intervenants etc...)
Aide au recrutement (annonces sur les différents canaux de com, réception des CV et organisation des entretiens)
Gestion de la plateforme d'hébergement des adresses mails IONOS (actions ponctuelles à l'arrivée de nouveaux collaborateurs pour la création d'une adresse mail)
...

Horaires de travail : 9h00 - 17h00 avec pause déjeuner 1h00
Bureau calme, en RDC, poste au sein du service administratif et financier (2+1)

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Réaliser une recherche documentaire
  • - Réaliser une veille documentaire

Entreprise

  • SOCIETE JOHNNY BLAISE

Offre n°35 : Agent de production F/H

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SERAINCOURT ()

Depuis 1972, notre client ainsi que ses filiales sont spécialisées dans les traitements de surface pour protéger les pièces mécaniques neuves ou en maintenance contre l'usure et la corrosion et toutes les opérations mécaniques associées (Tournage - Rectification - Rodage - Polissage...).

Notre client vous propose une vaste gamme de traitements projetés, chimiques, électrolytiques adaptés aux problématiques les plus complexes. Il est équipé de moyens importants en usinage, rectification, polissage, rodage, grenaillage, sablage, afin de proposer toutes les opérations mécaniques associées aux traitements pour la préparation et la finition de vos pièces.
Dans le cadre de l'accroissement des capacités de production, nous sommes à la recherche d'opérateur de production.

Vos missions seront les suivantes :

- Protéger, monter et démonter sur outillages des pièces mécaniques avant traitement. Ces opérations consistent à nettoyer des pièces délicates, les protéger par un scotch, peinture ou vernis et à les équiper avec des colliers pour manutention

- Mettre des pièces aux bains en suivant des gammes de fabrication très précises (nickelage ou chromage par bains électrolytiques)

- Sortir des pièces des bains en effectuant des contrôles et différentes opérations qui s'imposent pour obtenir une pièce conforme à la gamme

Monter et démonter des outillages sur des pièces mécaniques avant traitement
- Ces outillages sont soit existants soit à réaliser
- Lors de la création d'outillages il faut mettre en forme de l'acier par pliage et soudure
- Avoir des connaissances en soudure
- Après les opérations de traitements réalisées par une autre équipe, l'opérateur monteur doit
démonter les outillages sur les pièces

Poste à pourvoir sur la commune de Seraincourt (95)
Taux horaire : 12EUR/h à 14EUR/h Il faut avoir un esprit méticuleux et précis en étant adroit de ses mains
Le candidat ou la candidate aura une expérience de terrain dans l'industrie (PME), avec une
expérience dans une fonction similaire sur un travail manuel, nécessitant de la précision et de la
rigueur. Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°36 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

Réaliser et superviser les approvisionnements matières et composants.
Gérer un carnet de commandes client (enregistrement de commande, gestion des délais)
Gérer les revues de faisabilité et les revues de lancement avec les clients.
Création et édition de gammes de fabrication suivant les exigences de nos clients
Assurer de manière proactive, le suivi des fournisseurs et des sous-traitants.
Assurer, en collaboration avec le service de production, la réalisation dans les délais des fabrications internes.
Vérifier le taux de rotation de stock et le taux de remplissage pour que les matières/fournitures destinées à la production soient toujours disponibles.
Participer activement aux actions d'amélioration de l'entreprise.
Réaliser mensuellement le reporting des indicateurs de performance.

COMPÉTENCES ATTENDUES :
Maitrise des contraintes techniques liées à la gestion de stock et à l'approvisionnement.
Connaissance des normes et des réglementations applicables au secteur aéronautique.
Être réactif(ve) et savoir résoudre les problèmes avec efficacité.
Être organisé(e) et être force de proposition.
Une bonne maitrise de l'anglais serait un atout.
Savoir travailler en équipe et contribuer à la réussite des projets.
Maitrise des outils informatiques (Excel, ERP)

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - action commerciale | Bac+2 ou équivalents

Offre n°37 : OPÉRATEUR DE QUARTIER (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Vauréal ()

Vous effectuerez le nettoyage des cages d'escaliers, la rentrée et sortie des containers, gestion des encombrants et le nettoyage des appartements avant relocation.
Une personne énergique, autonome et polyvalente (intervention sur la commune de Vauréal).
Poste à pourvoir au 02 avril 2024.

Compétences

  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Organiser une tournée
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Repérer les dégradations des espaces publics

Entreprise

  • NACRE SERVICE

Offre n°38 : GESTIONNAIRE DES AFFAIRES MEDICALES (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

Gestionnaire des affaires médicales DAM

Définition :
Participer à la gestion du personnel médical.
Domaine professionnel
Infrastructures et maintenance technique
Logistique
Médical
Pilotage, gestion, aide à la décision
Social, éducatif, psychologie
Soins

POSITIONNEMENT DE LA FONCTION

a. Description du service
La Direction des Affaires Médicales est constituée de 3 personnes, assurant la gestion d'environ 150 personnels médicaux.

b. Positionnement hiérarchique
L'agent administratif est rattaché à la responsable des affaires médicales sous l'autorité de la Directrice adjointe chargée des Affaires Médicales.

c. Grade envisagé pour le poste
Adjoint administratif

MISSIONS ET RESPONSABILITES
- Gestion du personnel médical
Constitution des dossiers administratifs des médecins
Gestion de l'intérim médical (mise à jour du tableau de suivi, validation des factures)
Gestion des courriers relatifs au personnel médical (contrats, attestations )
Suivi de la gestion du temps de travail (CA, RTT)
Elaboration de statistiques concernant le personnel médical
Suivi de l'attribution des chambres d'internat
Gestion de la retraite (correction des anomalies relatives à la carrière, formulaires )
Gestion de la formation des médecins

- Suivi des dépenses de la DAM, des consommations des marchés, des dépenses hors marché, des dépenses de formation continue

- Paye et absentéisme du personnel médical
Saisie des éléments de paye, des mouvements et de l'absentéisme (y compris les AT)
Calcul des gardes médicales


RELATIONS FONCTIONNELLES

Relations fonctionnelles avec les services et professionnels du CHIMM
Contacts réguliers avec l'ensemble des personnels médicaux de l'établissement pour le traitement de leur situation individuelle, et avec les partenaires extérieurs (trésorerie, IRCANTEC, URSSAF ).

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

a. Formations, qualifications ou connaissances requises
Titulaire du grade ou d'un équivalent pour les candidats issus de la fonction publique.
A défaut, titulaire du baccalauréat ou d'un diplôme équivalent avec une expérience de deux à trois ans dans poste similaire.

b. Qualités professionnelles attendues
- Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière
- Connaissance du statut des personnels médicaux
- Connaissance de la réglementation relative aux salaires et charges
- Bonne maîtrise du logiciel AGIRH
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
- Esprit d'initiative
- Rigueur et sens de l'organisation
- Discrétion professionnelle
- Réactivité

c. Expérience professionnelle souhaitée
Le cas échéant une expérience en milieu hospitalier.

d. Particularités de la fonction (spécificité du métier, poste adapté, risques spécifiques, tenue de travail, etc)
- Expliquer aux praticiens les données et caractéristiques de leur situation administrative
- Alerter sur les situations particulières des praticiens
- Traiter ou orienter une demande de renseignement

PERSPECTIVES D'EVOLUTION

a. Tendance d'évolution du métier
Adaptation permanente à l'évolution des systèmes d'information.

b. Evolution possible dans le corps ou le grade
Adjoint administratif principal ou adjoint administratif de 1ère classe.

c. Passerelles et évolutions professionnelles vers d'autres métiers
Autres secteurs de l'hôpital.
Adjoint des cadres hospitalier chargé de la gestion des carrières ou de la paie.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREAUX

Offre n°39 : Chauffeur-livreur-Installateur évènementiel polyvalent H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - LES MUREAUX ()

Afin de renforcer son département logistique, nous recrutons pour un prestataire évènementiel un(e) chauffeur-livreur / Technicien évènementiel polyvalent (h/f).

Vos missions sont les suivantes:

- conduire, charger et décharger le(s) camion(s) en permis B
- livrer dans les délais le matériel chez le client
- installer le matériel et mobilier évènementiel selon instruction données
- ranger, charger le(s) camion(s) et laisser les lieux propres à la fin des évènements
- veiller à la satisfaction des clients
- être garant de l'image de l'entreprise sur les évènements
- travailler en collaboration avec l'équipe commerciale et l'équipe menuiserie
- apporter votre aide à l'équipe menuiserie en cas d'activité accrue
- prendre soin du matériel (mobilier, camions )


Prise de poste sur la commune des Mureaux. Vous serez amené(e) à conduire un fourgon (catégorie permis B) et à livrer des commandes chez les clients situés en Ile de France avec un véhicule fourni par l'entreprise. Cette mission nécessite pour des raisons d'assurance la détention du permis B depuis plus de trois ans.

Vous avez votre permis B, une expérience réussie en tant que chauffeur-livreur, vous aimez le travail en équipe, vous êtes prêt à travailler parfois la nuit, le week-end, à travers la France,n'attendez plus pour rejoindre une entreprise en plein développement dans un secteur dynamique en envoyant votre candidature !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°40 : CONSEILLER COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

AMENIA cabinet de conseil en recrutement présent sur de nombreux secteurs depuis plus de 10 ans, recrute pour son client, acteur majeur du secteur de l'hébergement avec services à l'adresse des seniors.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de la résidence de VERNEUIL SUR SEINE (78), nous recrutons
Un conseiller commercial (H/F)
Nous vous offrons l'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe à taille humaine reconnu pour sa qualité par les professionnels du secteur, grâce au professionnalisme, à l'engagement, à la créativité et à l'esprit d'équipe qui anime les valeurs du groupe.
Vos missions :
Sous la responsabilité de la Direction des Ventes, vous participez à l'ouverture d'un projet unique et innovant et aurez pour mission de :
Mener des actions commerciales de prospection pour constituer un fichier de prospects actifs (phoning, actions terrain...)
Animer le tissu local des prescripteurs et des prospects
Accueillir les prospects afin de leur présenter la/les Résidence(s) et la qualité des services proposés (restauration, animation, espaces détentes...)
Organiser et participer à des événements en vue de faire connaître la Résidence
Assurer le reporting et le suivi des objectifs commerciaux
Profil recherché :
Véritable ambassadeur de la Résidence, vous êtes capable de renseigner, rassurer et proposer à nos résidents et à leurs famille tous les services de la Résidence (Hébergement, Restauration, Bien être, Salle de Cinéma, ateliers artistiques et culturels ).
Doté(e) d'un excellent relationnel, convaincu(e) par le concept, vous êtes à l'écoute des personnes âgées et de leurs familles. L'hospitalité, la générosité et la convivialité vous caractérisent. Vous disposez idéalement d'une expérience commerciale auprès des particuliers d'au moins trois ans.
Vous êtes une personne autonome, dynamique, organisée et persuasive.
La connaissance du secteur médico sanitaire et social ainsi que du tissu associatif local serait un plus.
Ce poste nécessite de travailler ponctuellement le week-end en fonction des rendez-vous et du taux d'occupation.



5 raisons de postuler :
Bénéficier d'un cadre de travail de grande qualité grâce à nos résidences de standing
Une intégration adaptée à votre profil
Contribuer à une mission pleine de sens en mettant à profit vos compétences pour prendre soin de nos seniors et entretenir leur jeunesse
Intégrer un groupe en pleine croissance et favorisant la stabilité de l'emploi local
Participer à nos actions RSE en contribuant à nos engagements environnementaux, humains et sociétaux.
Type de contrat : CDI basé à VERNEUIL SUR SEINE (78), Rémunération motivante composée d'un fixe + variable + primes + mutuelle.
Si cette offre vous intéresse, veuillez envoyerr votre CV par mail sous la référence CDE090/CC/VER/COM

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AMENIA HUMAN STATE PROGRESS

    AMENIA cabinet de conseil en recrutement présent sur de nombreux secteurs depuis plus de 10 ans, recrute pour son client, leader du secteur des résidences urbaines avec services.

Offre n°41 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

Vos missions :
- Vous serez en charge de l'accueil physique des clients.
- Vous enregistrez les ventes et encaissez les clients.
- Vous aidez à la préparation et effectuez les ventes.
- Vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle.
- Vous rangez et effectuez les rotations des produits en boutique.
- Vous veillez à l entretien de l'espace de vente.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • L ELEGANCE DES CHATELAINES

Offre n°42 : Facteur (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Et si vous étiez notre futur(e) Livreur Facteur ?

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, UN Facteur Livreur (H/F)

La mission est à pouvoir dès que possible.
Prêt à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant !
Ce que l'on attend de vous :

- Préparation des colis et des courriers ;
- Chargement du véhicule (voiture ou vélo) ;
- Distribution des lettres et des colis aux particuliers et entreprises ;
- Conduite du véhicule de livraison ;
- Bon relationnel et service à la personne ;
Vous êtes rigoureux, ponctuel, et autonome ? Vous avez le sens du service client ?

Alors n'hésitez plus postulez dès maintenant !

Ouvert à tous type de profils, quel que soit votre parcours ! Votre motivation sera la clé de la réussite

La polyvalence du poste est primordiale, vous pouvez livrer en voiture comme en vélo.
Le permis B depuis 2 ans est requis pour ce poste !
Une formation scooter 3 roue vous sera également proposé pour le poste
-Transports commun pris en charge à hauteur de 50%
-Congés payés et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSCE
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Et si vous étiez notre futur(e) Livreur Facteur ? Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, UN Facteur Livreur (H/F) La mission est à pouvoir dès que possible. Prêt à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant !

Offre n°43 : Aide Opérateur (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - BOUAFLE ()

Votre agence PARTNAIRE MANTES LA JOLIE présente sur le bassin d'emploi des Yvelines et de l'Ile de France a développé ses compétences dans le secteur du BTP et saura vous accompagner tout au long de votre mission.
Vous serez amené à travailler dans une société spécialisée dans l'environnement assainissement.

Vos missions seront les suivantes

- Aider à la préparation du matériel nécessaire à l'exécution des travaux de curage

- Aider aux opérations de curage/pompage de poste de relèvement, de regard, de bassin de dessablage

- Prendre en charge la manipulation des équipements pour réaliser le pompage et de curage dans le respect des consignes de sécurité.

- Entretenir ,nettoyer et vérifier l'état de fonctionnement du matériel qui lui est confié

- Aider à l'entretien quotidien du véhicule

- Participer à la collecte et le transfert jusqu'aux sites de traitement de déchets

Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base de 35 heures

Salaire : 11.52 EUR/h bruts

Primes :

- Habillage/Déshabillage/Douche
- Panier repas - Vous êtes à l'aise avec le travail en environnements restreints et confinés

- Vous êtes motivés

- Capable de supporter des fortes odeurs

- Vous êtes autonome et consciencieux


Rejoignez la team Partnaire !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°44 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Chez MiPi, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nous recherchons des agents de tri F/H, pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à notre aventure, en offrant des services de livraison de messagerie-colis, pour un leader mondial.

Poste basé à Ecquevilly 78, CDI temps plein à pouvoir à compter du 7 avril 2024

Vos principales missions seront les suivantes :
Dans le respect de l'ADN MiPi vous prenez en charge de la tournée qui vous est confiée et assurez une prestation de livraison garantissant la satisfaction du client.
- Dans le respect des consignes que vous aura transmis l'exploitation, à votre arrivée au dépôt, vous réceptionnez votre tournée et la chargerez en tenant compte des contraintes connues (produits prioritaires, contraintes de circulation, etc )
- Vous assurez les livraisons et les enlèvements chez les clients (67 points en moyenne)
- Vous veillerez à maintenir la qualité des produits transporté et à respecter les horaires de livraison.
- Vous assurez les démarches administratives avec les clients (ex : réserves, émargements, ) et suivez les process de livraison.
- Vous respectez les consignes de sécurité (port des EPI, comportement sur site..), les procédures mises en place pour le chargement et le déchargement et la réglementation routière.

Horaires :
- Travail sur 5 jours du lundi au vendredi, 35h00 hebdomadaire.
- Horaires de travail : prise de poste 8h15.

Moyens mise à disposition :
- Véhicule de livraison (uniquement véhicule de service)
- PDA et / ou téléphone

Rémunération :
- Rémunération mensuelle : 1750€ net


Profil :
Nous croyons en la force de la diversité et encourageons les candidatures de tous les horizons. Pour ce poste de chauffeur-livreur, nous recherchons des personnes qui présentent les compétences suivantes :

Savoir-faire
- Vérifier des documents de livraison, savoir lire les étiquettes.
- Maitrise du PDA et/ou de l'application permettant la livraison
- Charger des marchandises, des produits
- Eco-conduite, se repérer/s'orienter (en cas de remplacement sur une tournée)
- Assurer une maintenance du véhicule de premier niveau


Savoir-être
- Le livreur sait être autonome mais est également doté du sens du travail en équipe.
- La ponctualité et le respect des consignes sont des valeurs clés.
- Organisé, il met en place des modes de fonctionnement qui lui permettent d'être plus rapide.
- Doté d'une bonne forme physique, le livreur est capable de résister au rythme soutenu et aux déplacements quotidiens à réaliser.
- Sens du relationnel développé, afin de participer à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • MIPI

Offre n°45 : Responsable formation (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client un Responsable formation et compétences (H/F)

-Identification et analyse les besoins en formation
-Organisation des formations
-Optimisation et suivi du plan de développement des compétences (prise en charge OPCO, aides ?)
-Organisation des campagnes d'entretien, analyse des retours et mise en place de plans d'actions
-Préparation des consultations en CSE concernant la formation
-Reporting
-Est référent de l'outil MyWorkBench

-Réalisation des fiches emploi
-Participation à la construction puis à l'animation de la GPEEC (référentiel, cartographie, passerelles ?)
-Détection des emplois en tension et mise en place de plans d'actions adaptés
-Mise en ?uvre des plans de succession selon la politique du groupe
-Mise en place d'un plan de tutorat
-Mise en place d'un plan d'apprentissage, sourcing des écoles

-Travaille en partenariat avec le centre de formation interne
-Dispense des formations ou réunions en interne (non-discrimination, utilisation des outils, CPF ?.)

-Participe à l'organisation des évènements pour l'engagement des salariés
-Participe aux différents projets du services RH
-Réponse aux enquêtes sur la formation


-expérience significative en gestion des compétences et de la formation de préférence en métallurgie
-Anglais courant
-Expérience GPEEC
-Capacité à animer des formations
-Maitrise (Excel, Powerpoint)
-Travaille sur 2 sites : LE PECQ et AUBERGENVILLE (déplacement sur les 2 sites)

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client un Responsable formation et compétences (H/F)

Offre n°46 : Responsable d'Agence (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - EPONE ()

A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans recherche son futur Responsable d'Agence H/F :

Rejoignez nous !

Responsable d'Agence H/F
Epône (78)
CDI

Le groupe Artus

Chez Artus, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel !
Fort de ses 70 agences implantées dans le grand Ouest de la France et de sa présence à l'international, le groupe Artus place ses collaborateurs au cœur de son activité.
Écoute, Respect, Transparence et Adaptabilité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN Artus.
Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein du projet Artus ?

Devenez le prochain Responsable d'Agence H/F (78)

Description du poste :

- Rattaché(e) au responsable de secteur, venez prendre en charge le pilotage complet des activités commerciales de l'agence, en relation avec les services supports.
- En véritable ambassadeur du groupe, vous développez le portefeuille clients et les partenariats avec les acteurs locaux.
- Vous managez votre équipe et les accompagnez quotidiennement dans l'atteinte des objectifs fixés.
- Vous supervisez le recrutement du personnel en veillant à son adéquation avec les besoins des clients.

Parlons de vous :

De formation supérieure, vous disposez d'une expérience réussie en BtoB, acquise idéalement dans le secteur du travail temporaire et/ou des services aux entreprises.
Homme ou femme de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez le sens du service et du résultat.
Commercial(e) dans l'âme, votre connaissance du tissu économique local vous permettra de relever les challenges.
Vos qualités de manager ainsi que votre sens aiguisé des responsabilités seront indispensables pour gérer vos équipes.

Pourquoi postuler chez Artus ?

- Un groupe familial de travail temporaire reconnu depuis de nombreuses années et toujours en pleine croissance
- Une importance donnée à l'intégration des nouveaux collaborateurs grâce à un accompagnement personnalisé sur plusieurs semaines
- Salaire fixe + variables mensuels et annuels
- Véhicule de fonction
- Nombreuses formations proposées

Compétences

  • - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • PREMI'HOMME

    Cabinet de recrutement et de chasse de têtes

Offre n°47 : Vendeur/vendeuse en fruits et légumes bio (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - dans la vente
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons un vendeur /vendeuse Fruits et légumes biologique afin de vendre sur les marchés les produits de l'exploitation.
Vous devrez charger votre camionnette, le matin décharger et installer l'étalage aidé ou non d'autres salariés.

Le poste comprend 4 jours de travail par semaine, mercredi, vendredi, samedi et dimanche.

Le permis est indispensable pour conduire une camionnette de moins de 3.5t, un bon physique important pour la mise en place et le remballage et évidemment un très bon relationnel client est primordial afin promouvoir au mieux les produits cultivés sur l'exploitation.

Les marchés:
Mercredi et samedi (Maurepas)
Vendredi (Meulan en Yvelines)
Dimanche (fontenay le Fleury)

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Gérer une caisse
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • EARL FAMILLE FREMIN

Offre n°48 : Secrétaire comptable

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, et en collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge du secrétariat de l'établissement.
Vous avez pour mission la gestion administrative, l'accueil et le secrétariat du quotidien.
En collaboration de la Direction, vous participez aux travaux d'administration (rédaction des contrats de travail, gestion des courriers) et de la gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue ). Vous participez aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique).
Profil recherché:
- Expérience minimum de deux ans en tant que secrétaire dans le secteur médico-social - Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, power point) - Diplômée d'un bac+2 en administratif.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'une parfaite maîtrise des outils bureautiques, de bonnes qualités rédactionnelles.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Secret partagé, confidentialité

Entreprise

  • MAS ANAIS DE JOUY LE MOUTIER

Offre n°49 : Surveillant sauveteur - Renfort d'été (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - BNSSA /PSE 1 à jour ou PSC 1 A JOUR
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPSEO) est la plus importante de France avec 73 communes et 405 000 habitants. Elle rayonne sur un territoire de 500 km2 à la fois urbain et rural, situé dans l'Ouest parisien (Yvelines), sur l'axe Paris-Le Havre. Le dynamisme du territoire de GPSEO repose sur des filières multiples comme l'automobile, l'aéronautique ou la robotique mais aussi l'écoconstruction, l'agriculture ou encore la facture instrumentale. La Communauté urbaine entend s'appuyer sur ses atouts et sur l'arrivée prochaine du RER E pour renforcer son attractivité et plus généralement pour innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme, culture, sports et autres.

Au sein de la direction action culturelle, tourisme et sports, la direction des sports gère des équipements aquatiques en régie, sous l'autorité du chef de bassin et du responsable de la piscine , vous assurez la surveillance des bassins et vous enseignez la natation scolaire et grand public en cours collectif, vous êtes également en charge de :

Accueillir les différents publics ;
Surveiller le bassin et repérer les comportements à risque ;
Pratiquer les gestes de premiers secours, de réanimation en cas d'urgence ;
Assurer les analyses sanitaires réglementaires ;
Veiller à l'installation, aménagement et rangement du matériel pédagogique ;
Effectuer les premières opérations de nettoyage des plages et des bassins en cas de présence de matières organiques ;
Entretien du bassin (ménage du week-end)

Vous êtes en possession du diplôme de BNSSA à jour des obligations liées au diplôme ainsi que le PSE 1 à jour ou PSC 1 à jour (gestes des premiers secours). Une expérience sur ce poste est souhaitée.

Vous avez des connaissances en terme de règles d'hygiène et de sécurité en piscine.

Vous êtes attentif, organisé, vif d'esprit, vous savez prendre des initiatives, êtes réactif, vous avez le sens du service public et des capacités relationnelles.

Disponible et motivé, vous avez envie de relever le challenge de participer à la construction de la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise.

Port de vêtements siglés.
Travail les week-ends et en soirée
Travail les jours fériés

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA)
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Surveiller un espace de baignade avec une certification
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier les attentes du client et l'informer sur la ou les activités possibles selon son niveau et les modalités d'organisation

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°50 : CONDUCTEUR VL (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recrutons pour notre client PROCHE D'AUBERGENVILLE (78) : CHAUFFEUR/LIVREUR H/F

Poste :

À partir de votre planning de tournée, vous sillonnez les routes depuis le site d'exploitation vers les points de livraison des clients.
Vous leur servez quotidiennement les repas préparés.
A ce titre, vous êtes un interlocuteur(trice) régulier(e) de la clientèle, attentif(ve) à son niveau de satisfaction et à ses attentes.

En toute autonomie, vous assurez le chargement de votre véhicule, son contrôle et vous veillez à sa propreté et son entretien.

Vous êtes respectueux(se) des règles d'hygiènes (dont la chaine du froid) et de sécurité tout au long de votre journée de travail.

Profil:

Vous êtes titulaire du permis de conduire (B) depuis au moins 2 ans et vous bénéficiez d'une expérience similaire.

Vous connaissez les règles de sécurité au travail.
Vous êtes sensible à l'écoconduite.
Vous êtes à l'aise pour conduire en Ile De France (petite couronne et Paris Intra-Muros).

En contact direct avec la clientèle, vous avec un excellent sens du relationnel.

Horaires décalés : 2h du matin à 9h / 6h à 13h / 10h à 18h / 18h à 2h du matin.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé )
- Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • START PEOPLE

    Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Offre n°51 : Chargé du développement GTB (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Au sein de la Direction GTB composée d'une équipe de 30 personnes spécialisées dans l'intégration de solutions d'automatismes, nous recherchons en CDI un Chargé du développement GTB aux Mureaux (H/F).

Ses missions seront les suivantes :

- La fidélisation du portefeuille de clients

- La prospection auprès de cibles définies (bureaux d'études, collectivités, gestionnaire de patrimoine, )

- Contribuer au développement de la notoriété de la société
Participation Salons,
Présentation et démonstration de notre savoir-faire,
Présentation et démonstration de nos services,

- L'animation des réseaux sociaux

- Rendre compte de son activité

Le poste est basé aux Mureaux mais nécessitera des déplacements sur le territoire couvert par l'entreprise.

Profil recherché :
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience terrain dans le domaine de la GTB.

Connaissances techniques souhaitées :

o GTB/GTC

o Multi techniques (CVC, électricité, CFA, )

o Connaitre les normes et décrets

o Maitriser les techniques de vente et de négociation

Votre sens de l'écoute, votre relationnel et votre esprit d'initiative seront les garants de votre réussite sur ce poste.

VOS AVANTAGES :

Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, prime incitative variable sur objectifs, véhicule, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise.

Compétences

  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Évaluer un projet
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité

Entreprise

  • WYN FRANCE

Offre n°52 : OUVRIER ESPACE VERT (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 mois
    • 78 - LES MUREAUX ()

Startpeople Buchelay recherche pour son client des ouvriers paysagistes (H/F) pour ses chantiers aux alentours de Mantes la jolie / Les Mureaux (78).

Vos missions :

- Préparation des sols (Terrassement, drainage, bêchage, désherbage, plantation de végétaux)
- Engazonnement (semi et/ou placage de gazon)
- Plantations (petits et gros sujets)
- Taille d'arbustes et de haies
- Nettoyage de massifs / Débroussaillage /Tonte

Profil :

Vous avez un CAP Travaux paysagiste, un BAC Professionnel Aménagement paysagers, Brevet Professionnel Agricole Travaux d'aménagement paysager, spécialité Travaux de création et d'entretien souhaité
Ou vous avez une expérience en entreprise d'au moins 3 mois.
Vous disposez du PERMIS B obligatoire ( déplacement sur chantier) .
Vous avez le sens du travail en équipe et le travail en extérieur ne vous fait pas peur.

LES AVANTAGES STARTPEOPLE Buchelay :

Indemnités de fin de mission à hauteur de 10% du salaire
Congés Payés
La mise en CET de vos primes avec un taux de rémunération à hauteur de 6%* brut.
Accès au CE Startpeople
Accompagnement pour les avantages du Fonds d'action du travail temporaire (aide au logement, garde d'enfants, location et prêt de véhicules)
Mutuelle

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Techniques d'élagage
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • START PEOPLE

    Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Offre n°53 : Assistant administrative comptable (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

Gestion des appels téléphoniques, la planification des rendez-vous, la rédaction de documents, la gestion des courriers, la coordination des réunions, le suivis de dossiers, la gestion des fournitures de bureau, des dépenses, la préparation de rapports et l'exploitation des bases de données. Gestion de la facturation.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • RONESANS

Offre n°54 : Technicien Service Clients itinérant (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

Sous l'autorité du Responsable de Service, le Technicien Service Clients Itinérants intervient chez les clients, sur tout le territoire français, et ponctuellement à l'étranger, pour effectuer des réparations, des maintenances et des mises en service, tout en assurant les formations et les démonstrations aux clients.

Bon niveau d'anglais (relation directe avec notre usine allemande)

Il effectue également des prestations de service dans les domaines de l'analyse et de l'équilibrage sur site.

Déplacements : Toute la semaine dans 90% des cas. Retour le week-end dans 95% des cas.


Périmètre : France + 3-4 déplacements à l'international (Europe, pays du Maghreb et de l'Afrique Noire).

Profil recherché

Expérience minimum de 3 ans en tant que technicien itinérant dans le domaine de la machine spéciale, de mesure et/ou machine tournante, sur des équipements complexes ayant doté le candidat d'une solide compétence technique mêlant mécanique, électrotechnique, informatique et automatisme industriels.

BTS Maintenance Automatisme Industriel ou IUT

Bon niveau d'anglais (relation directe avec notre usine allemande)

Usage classique des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook, PowerPoint.

Organisation, communication, esprit d'initiative, mobile et disponible.

Lieu de résidence : Idéalement Paris / IDF.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyse statistique
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Proposer des solutions techniques à un client

Entreprise

  • IZRI HAFIDA

Offre n°55 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Aux saveurs de Verneuil, situé a proximité de la gare de Verneuil , recherche un vendeur en Boulangerie Pâtisserie (H/F)

Vous maîtrisez les bases de la vente :
- La mise en place des produits en boutique
- L'encaissement
- L'accueil et le conseil client sont votre priorité

Connaissance des règles d'hygiène et savoir faire les paquets montés
Vous travaillez les matins du mercredi au lundi.

Les jours de fermeture sont le mardi et le dimanche après-midi

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Qualité de l'accueil

Entreprise

  • AUX SAVEURS DE VERNEUIL

Offre n°56 : Assistant social / Assistante sociale du travail (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Lumanisy accompagne les entreprises pour faire du cadre professionnel un lieu de bien-être et de performance,
Pour cela nous assurons nos missions grâce à des équipes pluridisciplinaires d'assistant(e)s de service social au travail, d'infirmier(e)s de santé au travail et de psychologues du travail.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) du travail en temps complet. Poste à Aubergenville dans les Yvelines pour un de nos clients. (4 jours en présentiel et 1 jour de télétravail).
Travail en binôme 1 jour par semaine avec l'une de nos ASS Lumanisy selon les demandes.

Vous souhaitez intégrer une entreprise avec de vraies valeurs, n'hésitez pas à nous contacter.

Votre mission :
Logement : Instruire les demandes de logements, gérer les situations d'urgences (expulsion, sans domicile), travail de coordination avec Action logement sur les différents dispositifs.

Accompagnement sur des problématiques financières, de surendettement et lien avec les huissiers, trésor public, gestion des ATD. Gestion des droits internes (prêts sociaux)

Accompagnement dans les démarches liées à la vie personnelle (accompagnement lié au décès d'un salarié ou d'un membre de sa famille), accès aux droits. Constitution de dossier de retraite, médailles du travail, séparation, divorce...

Handicap : Instruire et renouveler les droits RQTH, Aménagement de poste, lien avec la mission centrale du site, lien avec le référent handicap.

Accompagnement dans la vie au travail : lien régulier avec les services RH et paie, dispenser les informations en matière de droits sociaux et de santé aux salariés

Santé : instruire et gérer des demandes d'invalidité, lien avec les partenaires (médecin traitant), problèmes de versements d'IJSS, mise en place des mi-temps thérapeutiques, prévoyance.

Vous bénéficierez du soutien d'une équipe et de l'accompagnement d'un manager de proximité pour faciliter votre intégration.

Avantages :
Jours ancienneté, prime d'ancienneté, Jours de récupération
Prise en charge de la couverture santé à 100%
Tickets restaurant

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - action sociale (DEASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LUMANISY

    Vous souhaitez intégrer une société en pleine expansion avec de vraies valeurs partagées par notre équipe dynamique, candidatez dès à présent. Lumanisy est une société, fondée en 2003 et spécialisée dans l'assistance, la prévention et les interventions sociales en entreprise.

Offre n°57 : Intervenant social - Adoma (78) H/F (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GARGENVILLE ()

Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs.

Rejoindre Adoma, c'est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l'accompagnement de ses publics. C'est également rejoindre le Groupe CDCHabitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 9 500 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 349 000 logements sociaux et 96 000 logements intermédiaires.

Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'Hébergement (ou du Directeur d'Hébergement Adjoint), vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA.

A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :

- Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;

- Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, ) ;

- Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;

- Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;

- Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ;

- Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ;

- Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

Titulaire d'un diplôme d'Etat dans le champ du social de niveau Bac +2/3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/CESF) et disposant d'une expérience similaire, vous connaissez l'environnement des publics accueillis, le droit de l'asile et les partenaires institutionnels.

Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation.

Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). La connaissance d'une langue étrangère serait un plus.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 31 000,00€ à 33 000,00€ par an

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
RTT
Programmation :

Du lundi au vendredi
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :

13ème Mois
Commissions
Prime annuelle
Primes
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • ADOMA

Offre n°58 : Chargé/chargée de ressources humaines (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 mois
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

L'attaché(e) en charge des Ressources Humaines intervient dans un ou plusieurs domaines des ressources humaines pour les diverses structures de la Fédération ALDS, SAP-ALDS (mandataire/prestataire), MAYA (Pôle autonomie territorial) et le SSIAD.

1/ Gestion administrative du personnel :
établir et suivre les contrats et avenants, les DUE (déclaration unique d'embauche), accueil et intégration des salariés,
gérer les absences, les embauches et les départs, les temps de travail, ,
s'assurer de la bonne tenue des dossiers salariés
élaborer les dossiers administratifs destinés à des organismes externes dans les domaines de la formation et de la reconversion professionnelle, demander les financements et construire les dossiers de financements (OPCO, TransitionPro, etc)
préparer les procédures disciplinaires, de licenciement, les RC,
Écrire, gérer et traiter les différents types de courriers et/ou attestations, proposer des courriers-types,
Réaliser et renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, masse salariale, données sociales, indicateurs RH, ),
suivre les dossiers prévoyance.

2/ Gestion opérationnelle :
élaboration de la politique recrutement (calendrier, relations avec les écoles et les universités, pôle emploi, participation aux salons ),
suivre la médecine du travail, (prise de RV, visite initiale, de reprise, suivi).
assister le DRH au processus de recrutement (description des postes, diffusion des annonces, réception et tri des CV, présélection des candidats,
Suivre le plan de développement des compétences,
accompagner la mobilité et la gestion des carrières,
participer au suivi du plan de formation (conseil sur le choix des stages et de l'organisme de formation, inscriptions, bilans ),
préparer les éléments RH pour les réunions IRP, organiser et veiller au bon déroulement des élections des IRP, suivi des heures de délégation
préparer et faire évoluer les outils au format papier et informatique (BDES, NAO, GPEC, accord transactionnel, accord 35 heures, évaluations professionnelles ),
participer à la réalisation du rapport annuel unique,
participer à la mise en place et au suivi du DU (document unique de prévention des risques),
Mise en œuvre des évolutions et obligations légales,
Suivre les campagnes des différents entretiens (annuels/professionnels),
Assurer la veille juridique et mettre à jour les documents légaux si nécessaire.

3/ Les activités éventuelles :
participer à l'organisation du travail,
prendre en charge l'intégration des candidats recrutés,
participer au développement des outils de gestion des emplois, utiles aux responsables hiérarchiques,
collaborer à la mise en place d'une politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail,
aider à la mise en place des procédures qualité,
participer à des actions de communication interne (journal d'entreprise, mémos juridiques ),
participer à un plan d'action contre l'absentéisme, aide au maintien dans l'emploi,
mener des études et enquêtes ponctuelles en RH.

4/ Conseil et support auprès des opérationnels :
Préparer les réponses aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH sous supervision du responsable du pôle administratif et RH ainsi que du délégué(e) générale(e) (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP ),
veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER)
  • - Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines (SIRH)
  • - Outils de planification des ressources humaines
  • - Santé et sécurité au travail
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
  • - Déployer des outils de Gestion prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
  • - Conseiller des entreprises
  • - Réaliser un suivi de la masse salariale
  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Réaliser une analyse statistique
  • - Préconiser des mesures salariales, promotionnelles
  • - Concevoir des référentiels d'emplois et de compétences
  • - Élaborer des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Gérer la mobilité et les parcours professionnels
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Veiller à maintenir un climat social favorable
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Déployer, intégrer un logiciel, un système d'informations, une application
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic RH
  • - Gérer les ressources humaines

Formations

  • - ressources humaines | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Fédération ALDS

    La Fédération ALDS s'appuie sur une organisation agile et singulière composée de différentes associations et différents services comme le Service Autonomie à Domicile intégrant des activités de soins, d'accompagnement et d'aide à domicile avec une équipe Polyvalente, une activité dédiée à la stimulation cognitive, un centre de ressource aidants et une équipe prévention. Soutenir l'innovation concernant le parcours des seniors et des personnes en situation de handicap à domicile.

Offre n°59 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous sommes une Boulangerie-Pâtisserie artisanale et familiale .
Afin de renforcer notre force de vente, nous recherchons un(e) vendeur(se) pour un poste du matin.

Qualités requises:
-ponctualité
-sourire
-sens du relationnel
- travail d'équipe

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LA MURIAUTINE GOURMANDE

Offre n°60 : Technicien de Laboratoire de station d'épuration (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Poste basé sur le site de la station d'épuration des Mureaux (78)

Les missions du technicien de laboratoire sont les suivantes :
- Réaliser des analyses d'autocontrôle et de suivi du process de la station d'épuration pour les files eau et boues
- Effectuer une ronde journalière sur la station, faire des relevés journaliers station, effectuer la saisie informatique et rendre compte des écarts au responsable de site
- Noter sur les journaux de bord station et postes les évènements dont il est témoin (pannes, défauts, venue de prestataires, etc)
- Réaliser quotidiennement les analyses suivant un planning qu'il établit en fin d'année pour l'année suivante (selon les obligations réglementaires)
- Suivre et être garant du respect des calendriers des bilans réglementaires
- Contrôler, paramétrer et entretenir les préleveurs
- Utiliser du matériel du laboratoire, de l'ensemble de verrerie, pipettes, produits chimiques, et kits d'analyse nécessaire au bon suivi des paramètres de fonctionnement de l'installation ainsi que d'un laveur de verrerie
- Être le garant du maintien en bon état des équipements du laboratoire, suivre le stock, demander et suivre les renouvellements nécessaires de matériels
- Rédiger des rapports d'analyses
- Assurer des échanges réguliers, sur site et téléphoniques avec les techniciens sur le terrain,
- Participer au reporting des données réglementaires (bilans mensuels, annuels, mise à jour scénario Sandre et manuel d'autosurveillance).
- Assister ponctuellement aux dépotages de réactifs.

Compétences

  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - chimie | Bac ou équivalent
  • - (Traitement des eaux) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SUEZ EAU FRANCE

Offre n°61 : Conducteur / Conductrice de bus

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Missions :

Votre mission principale : le transport interurbain de voyageurs sur le secteur d'Ecquevilly / Carrières sous Poissy.
Les autres missions qui vous seront confiées :
- Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée.

- Vous assurez également la vente de titre de transports.
- En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients.
- Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour.

Profil :
Vous êtes titulaire du permis D en cours de validité (visite médicale à jour), de la FIMO ou FCO à jour .

Vous aimez être en relation avec les clients, travailler en autonomie, vous avez le sens des responsabilités, vous êtes ponctuel(le).

Service avec coupures .

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - FIMO ou FCO

Entreprise

  • KEOLIS SEINE ET OISE EST

Offre n°62 : Directeur Adjoint Habitat (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons afin de renforcer notre équipe de l'agence des Mureaux-Chanteloup :

Un Directeur Adjoint Habitat (H/F)

Vous rejoindrez l'équipe de l'agence des Mureaux-Chanteloup ou vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur d'agence. Votre objectif : Encadrer une équipe de proximité et veiller au quotidien à la maintenance et la qualité de nos sites et logements tout en contribuant à la performance et au développement de l'entreprise.

Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes :

Véritable manager et chef(fe) d'orchestre, vous assurerez l'animation de votre équipe sur l'ensemble de leurs activités et veillerez au bon état du patrimoine. Vous travaillerez au quotidien sur la mise en place d'actions permettant l'amélioration continue de votre équipe et plus particulièrement en assurant l'accompagnement ainsi que la montée en compétence des Résid'Managers sur de nouvelles missions en lien avec les orientations et la stratégie de l'entreprise (suivi des bons de travaux, proximité avec nos partenaires, proposition et animation d'actions RSE, ...)

Vous aurez en charge l'organisation de la politique urbaine de proximité ainsi que la mise en place, sur le terrain, de la politique d'entretien (veiller à la qualité du service rendue aux locataires lors des réclamations ainsi que les remises en état des logements, coordonner la programmation des travaux divers ...). Vous travaillerez en collaboration avec le service marchés en assurant le contrôle et suivi de la bonne exécution des marchés.

Vous assurerez le pilotage et la gestion des projets sur votre territoire en veillant à la qualité de vie de nos quartiers en organisant des opérations de lien social et de développement. En appui du Directeur d'agence, vous participerez à l'élaboration des plans d'actions liés à l'abattement de la TFPB (taxe foncière sur les propriétés bâties).

Vous travaillerez en coordination et collaboration avec la Direction Immobilière puisque vous serez associé(e) à la programmation des travaux de réhabilitation. Vous devrez également organiser pour l'agence des Mureaux-Chanteloup le processus de mise en service de logements neufs.

Vous aurez la responsabilité de la gestion des budgets alloués et dédiés à l'agence (Définition des budgets avec le Directeur d'Agence, répartition de celui-ci en fonction des projets et des priorités, contrôle régulier des engagements des dépenses, contrôle des dossiers de charges).

En tant que Directeur Adjoint (H/F), vous assurerez pour le compte de l'entreprise, la représentation vis-à-vis des partenaires locaux, de l'Amicale et des locataires.
Enfin vous assurerez la performance économique de l'entreprise et plus particulièrement celle de l'agence grâce à la mise en place et au suivi d'indicateurs pertinents en lien avec les objectifs et les orientations de l'entreprise et proposerez des actions d'amélioration.
Vous serez amené(e) à travailler en quartiers prioritaires de la ville (QPV).

Profil recherché :
De formation bac + 3/4, vous avez acquis une expérience significative dans le domaine de l'immobilier ou bien dans la gestion d'entreprise. Vous avez une appétence dans le management, la gestion de budget, le suivi technique. Vous recherchez un métier à responsabilités qui associe la proximité du terrain ainsi que l'animation d'équipe ? Vous souhaitez participer et animer la stratégie de l'entreprise en collaboration avec les différentes Directions de l'entreprise ?

Déplacements sont à prévoir dans le 78. Permis B obligatoire.

Contrat :
Temps de travail : 35h du lundi au vendredi
Rémunération : A partir de 45 000 € sur 12 mois
+ 13ème mois
Statut cadre au forfait jour
+ 8 jours de RTT / 31 jours de CP
+ primes variables
+ CSE
+ Carte restaurant
+ mutuelle & prévoyance

Entreprise

  • LES RESIDENCES SOCIETE ANONYME D'HABITAT

    Les Résidences, acteur majeur du logement social avec plus de 28.500 logements dans les Yvelines et l Essonne, a pour ambition d'apporter à ses locataires des logements et un service de qualité, tout en poursuivant une stratégie forte de développement de son patrimoine. Nos moyens ? Une gestion de proximité assurée par un réseau de sept agences. Nos atouts ? L'engagement, le sens de l'écoute et la réactivité de nos équipes. Ces valeurs sont les vôtres? Rejoignez-nous.

Offre n°63 : Conducteur de bus H/F ECQUEVILLY (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Vos missions :

Vous serez chargé :
d'accueillir, d'accompagner et d'informer les voyageurs
de les transporter en respectant les règles de sécurité, de ponctualité et de confort
de maîtriser les consommations d'énergie, grâce notamment à l'écoconduite
d'utiliser les outils de communication embarqués
de gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)

de veiller au bon état et au bon fonctionnement du véhicule et de ses équipements
de jouer un rôle d'ambassadeur du réseau Vous appréciez la conduite
Vous avez le sens du service, le goût du contact et des responsabilités
Vous aimez travailler en autonomie
Vous êtes rigoureux et ponctuel
Vous faites preuve d'adaptation

Vos qualifications :

Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • OPTINERIS VAL D'OISE

Offre n°64 : TRAVAILLEUR-EUSE SOCIAL (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - accueil urgence
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Description du poste
L'intervenante socio-éducative ou intervenant socio-éducatif a pour missions principales:
- l'accueil des usagers
- l'évaluation sociale
- l'accompagnement socioprofessionnel
- l'accompagnement spécifique
- visites à domiciles
- écrits professionnels (rapports sociaux, demandes d'aides financières...)
- animations collectives
Une parfaite connaissance du SIAO et des différents dispositifs de droit commun est appréciée

Avantages :
- Participation au transport
- Titre-restaurant
Programmation :
- Périodes de travail de 8 heures
- Travail en journée
- Travail en soirée

Types de primes et de gratifications :
- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Offre n°65 : ASSISTANT QUALITE ET SECURITE ALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

MISSIONS ET RESPONSABILITES
Assistance, conseil et formation formalisée permanente des équipes aux exigences liées à l'hygiène et à la qualité alimentaire
- Gestion et réalisation des audits internes (UCP, unité relais) et des actions d'amélioration consécutives
- Communication auprès des différents services des résultats, des analyses, des audits et des contrôles
- Conseil et aide à la mise en œuvre des actions correctives nécessaires
- Participation à des groupes de travail dans le cadre de la démarche de certification, d'accréditation et d'auto-évaluation interne
- Animation des formations HACCP en lien avec la formation continue

Gestion du système documentaire (mise en forme, contrôle, classement)
Gestion de la qualité et du suivi des prestations alimentaires
- Organisation et pilotage des commissions de repas et de menus
- Organisation, pilotage et suivi des enquêtes de satisfaction des consommateurs
- Participation au traitement des fiches d'évènements indésirables.
- Organisation, pilotage et suivi des tests de dégustation des préparations à l'UCP, mise en place d'indicateurs et suivi des actions correctives.
- Suivi des actions de lutte contre le gaspillage alimentaire

Missions ponctuelles ou spécifiques
- Suivi des visites médicales avec la médecine du travail
- Suivi des formations d'hygiène dispensées au personnel

Relations fonctionnelles avec les services et professionnels du CHIMM

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
Formations, qualifications ou connaissances requises
- Réglementation et sécurité alimentaire
- Maitrise des normes HACCP
- Utilisation des outils bureautiques

Expérience en restauration collective hospitalière souhaitée

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREAUX

Offre n°66 : Toiletteur-H/F (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 78 - VILLENNES SUR SEINE ()

Au sein du magasin de Villennes, vous serez en charge du bon fonctionnement du service Toilettage proposé à nos clients. Vos missions consisteront à :

- Accueillir la clientèle et organiser les rendez-vous.

- Réaliser les prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, ) en respectant les caractéristiques de l'animal.

- Proposer les produits complémentaires auprès des clients et les conseiller sur les bonnes pratiques du quotidien.

- Veiller à la bonne tenue de l'espace toilettage et du matériel.

- Participer à la fidélisation de nos clients en mettant en avant les valeurs de notre enseigne.

Titulaire d'un certificat de toiletteur, vous connaissez les techniques de toilettage et êtes rigoureux sur le respect des règles d'hygiène.

Vous avez une première expérience sur un poste similaire.

Vous êtes attentif, bienveillant et passionné par les animaux.

Entreprise

  • ANIMALIS

Offre n°67 : Mesure AFPR-POEI : Conducteur / Conductrice de raboteuse de chaussée

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Mureaux ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°68 : Vendeur Pièces Automobiles (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Mission :
- Vente et conseil de pièces neuves et d'occasion
- Accueil du client
- Identifier un besoin
- Trouver des alternatives
- Utilisation de logiciels adaptés pour la recherche et la gestion
- Assurer un suivi de commande
- Suivi et gestion du SAV
- Représentant direct de la société devant le client
- Établissement des factures
- Obligation de confidentialité des informations détenues

Compétences :
- Sens de la communication et de l'écoute
- être capable de proposer des solutions alternatives
- Maitrise de soi en toutes circonstances
- Avoir le sens des responsabilités
- Rendre compte auprès du responsable d'exploitation des résultats
- Faire preuve d'adaptabilité
- Avoir la capacité de travailler en équipe

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Ranger du matériel
  • - Réaliser un inventaire
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conclure une transaction
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • INES AUTO PIECES

Offre n°69 : Référent périscolaire (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Elaboration et coordination du projet périscolaire de la structure (matin-soir-restauration) du
 Animer l'élaboration collective du projet périscolaire (pédagogique et fonctionnement) de la structure en lien avec le PEDT et le mettre en œuvre.
 Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe en vérifiant la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et d'animatrices, et ajuster les propositions
 Organiser et mettre en œuvre la sécurité de l'établissement d'accueil, notamment, par l'assistance à la mise en œuvre des plans particuliers de mise en sûreté de l'accueil (PPMS). Contrôler l'application des règlementations en vigueur des accueils collectifs de mineurs, des règles d'hygiène et de sécurité de l'accueil, (normes HACCP, réglementation ERP : exercices d'évacuation /Plan Vigipirate...)
 Assurer le suivi administratif dans le cadre règlementaire et des procédures internes (listings, affichages, registre de sécurité...)
 Assurer le suivi budgétaire du site, et le suivi du matériel
 Suivre le temps de travail de l'équipe d'animation et des emplois du temps annualisé,
 Organise la structure en cas d'absence de personnel (gestion des remplacements) ou de grève (Service Minimum d'Accueil) et participe au dispositif de permanences.
 Participer au recrutement des équipes
 Accompagner et soutenir les équipes d'animation par une transmission de savoirs et de technicités, mise en place d'outils pédagogiques
 Effectuer les évaluations des animateurs et repérer leurs besoins en formation

Organiser l'accueil et la communication du site périscolaire
 Assurer la relation avec les enfants et les familles (individuellement, collectivement), les informer sur l'organisation de la structure et présenter les projets et programme d'animation
 Veiller à la bonne tenue des locaux
 Mettre en valeur les projets et activités de l'accueil
 Construire le lien avec les acteurs éducatifs et les familles, développer des partenariats
 Concevoir et mettre en forme des supports écrits
 Inscrire les projets et activités de l'accueil de loisirs dans les projets « Ville » et développer un partenariat transversal avec les autres accueils et/ou services municipaux (fête du village, actions du conseil municipal des enfants, .)
 Mettre en valeur les projets et activités du centre

Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants
 Appliquer la règlementation relative à l'accueil de mineurs, règles d'hygiène, et les procédures internes au sein de l'accueil collectif de mineurs
 Respecter et appliquer les procédures internes et consignes hiérarchiques
 Mettre en place un cadre d'accueil et de fonctionnement sécurisant, bienveillant, structurant et adapté au public en lien avec la hiérarchie
 Repérer les enfants en difficulté et les signaler au responsable
 Construire avec les enfants une relation individuelle ou collective de qualité,
 Respecter les capacités, l'expression et la créativité de chaque enfant
 Apporter une réponse adaptée aux situations auxquelles les enfants sont confrontés
 Transmettre et partager les valeurs de la République, notamment la laïcité

Animation et encadrement du Conseil Municipal des Enfants (CME)
 Organiser les élections des conseillers dans les établissements scolaires de la ville, en veillant au bon suivi de l'ensemble des étapes.
 Assurer l'animation et l'organisation du CME, animer les réunions des commissions ainsi que les réunions plénières et suivre les projets du dispositif.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - HACCP (hygiène, restauration, …)
  • - Règles Accueils Collectifs Mineurs
  • - Connaissance des projets éducatifs,pédagogiques
  • - Qualités d’analyse, rédactionnelles ; synthèse
  • - Sens des responsabilités

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°70 : Ingénieur calcul dynamique vibratoire (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

Dans le cadre de l'accompagnement d'un de nos clients dans le développement de programmes civils et militaires, et plus particulièrement sur la partie simulation numérique en vibration basse fréquence d'un lanceur, nous recherchons un Ingénieur Calcul mécanique avec des connaissances dans la modélisation et l'analyse dynamique de structures aérospatiales.

Rattaché au pôle dimensionnement d'Ingeliance Technologies en Ile de France (site de Montigny-le-Bretonneux), votre activité se déroulera dans les locaux du client Site des Mureaux.

Vous serez amené à intervenir sur les activités suivantes :

* Analyser l'existant, porter un regard critique sur la modélisation
* Assembler et Construire des modèles EF globaux
* Réflexion sur les chargements à appliquer (chargement dimensionnant)
* Développer et/ou améliorer des outils internes en PYTHON ou Matlab (pré ou post-traitement, automatisation, .)
* Réaliser des calculs mécaniques de type vibratoire en basse fréquence, ainsi que statique
* Analyse et Post-traitement des modèles EF
* Rédiger les rapports de synthèse des résultats de ces simulations
* Le cas échéant, proposer des pistes d'amélioration. Etre force de proposition


Vous êtes diplômé(e) d'une formation de type Bac+5 en Mécanique avec une spécialité en dimensionnement de structures et calcul mécanique et justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum en calcul dynamique de structures.

Vous connaissez l'outil de modélisation par éléments finis PERMAS et avez des compétences en programmation PYTHON.

Vous avez de manière générale une bonne maîtrise des méthodes de calcul analytique et numérique et disposez de solides connaissances en résistance des matériaux.

Vous avez une bonne appréhension des phénomènes physiques modélisés et la capacité à interpréter et synthétiser les résultats de simulation et de calcul.

Lors du process de recrutement, vous passerez un test technique afin d'évaluer votre niveau.

L'intervention sur des sujets militaires nécessite une habilitation de niveau « S ».

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°71 : Chef d'équipe Industries (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Vos principales seront :

Animation et suivi d'équipe de fabrication.
Participation à la production ou tâches logistiques.
Planification tableaux de fabrication via un ORD.
Intégration et suivi des nouveaux arrivants.
Réalisation des audits atelier 1 fois par jour.
Fait respecter les consignes de sécurités.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°72 : Responsable paie (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Manpower Les Mureaux recherche pour son client, entreprise spécialisée dans l'evenementiel, son prochain Responsable paie H/F pour un CDI aux Mureaux.

Vous recherchez un nouveau poste ? Vous avez plsu de 5 années d'expérience sur un poste similaire ?

Sage et GTA n'ont aucun secret pour vous ?

Postulez !
Rattaché(e) au DRH, vous intervenez sur le périmètre de nos filiales françaises.

Vous coordonnez une équipe de 3 gestionnaires de paie. Vos missions sont les suivantes :

- Etre le garant de la qualité et de la fiabilité de la paie auprès des salariés et des Directeurs
- Superviser, coordonner, priorisez et participer à la production de la paie
- Charges sociales, (mensuelles, trimestrielles, annuelles) : contrôler et veiller aux paiements dans les délais imposés des différents charges sociales et taxes.
- Assurer le lien régulier avec la compta et le contrôle de gestion
- Etre l'Interlocuteur des salariés et des directeurs sur les questions relatives à la paie
- Traiter les données post-paie
- Répondre aux enquêtes obligatoires mensuelles / trimestrielles / ponctuelles
- Etablir les statistiques absentéisme
- Communiquer les infos demandées par les responsables de services
- Assurer le lien avec les organismes sociaux et administrations diverses
- Assurer le lien avec le prestataire paie pour les mises à jour du logiciel et faire évoluer les outils existants
- Faire la veille réglementation paie et en garantir la bonne application

De formation Bac 4/5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience de plus de 5 ans dans la paie.

Autonomie, sens de l'écoute, excellent relationnel et pragmatisme sont des qualités essentielles pour ce poste.

La connaissance de Sage PAIE et Kelio (GTA) est indispensable.

Poste en CDI basé aux Mureaux (78) à pourvoir dès que possible !

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower Les Mureaux recherche pour son client, entreprise spécialisée dans l'evenementiel, son prochain Responsable paie H/F pour un CDI aux Mureaux. Vous recherchez un nouveau poste ? Vous avez plsu de 5 années d'expérience sur un poste similaire ? Sage et GTA n'ont aucun secret pour vous ? Postulez !

Offre n°73 : Gestionnaire de stock (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Notre agence ADEQUAT de Boulogne Billancourt recherche pour l'un de ses clients, une société spécialisé dans la location de matériaux pour l'événementiel, Un Gestionnaire stock H/F pour un poste à pourvoir en CDI. Le poste est basé aux Mureaux.

POSTE ET MISSION
Gestion au quotidien des stocks en flux tendus
Gestion journalière des ruptures de stock physique
Coordination des besoins avec les services internes ( Approvisionnement - Atelier - centrale d'achat.. )
Suivi des budgets transports et sous locations
Gestion des inventaires tournants et bi annuel
Gestion des flux de transports Fer / Route/ Air / Mer
Gestion des modalités douanières en import / export

Profil :
vous avez une formation Bac + 2 minimum en Logistique ou en Gestion des PME

Vous possédez des connaissances en gestion de stock et justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ( Excel, Word, Outlook,,,)


Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Votre entourage vous décrit comme quelqu'un d'autonome, organisé et rigoureux.

Vous êtes proactif et capable d'être force de proposition.

Enfin, indispensable, vous êtes de nature positive, enthousiaste et curieuse.

Alors ce poste est pour vous !

Poste à pourvoir en CDI dès que possible.

Horaires en journée, 35h/semaine (les heures supplémentaires sont placées sur un compteur).

Lieu de travail : Les Mureaux 78

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ADEQUAT INETRIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°74 : Commercial / Commerciale junior (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Le centre de formation PRO ETUDES recherche un(e) commercial(e) afin de prospecter auprès des entreprises et leur faire connaître nos différentes formations.
au coeur de notre activité 3 pôles :
Santé,hygiène,sécurité au travail : habilitation électrique, geste et posture, Epi,est ; véhicule électrique, HACCP . CSE .CSSCT
technique / CAO DAO /Electricité-électrotechnique : irve,auto CAD,revit,cane Co
sécurité incendie : SSIAP 1 SSIAP 2 SSIAP3

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PRO ETUDES

Offre n°75 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - LES MUREAUX ()

L'agence Adéquat de Poissy recrute pour un des ses clients basé sur les Mureaux (78). des préparateurs de commandes h/f Caces R485 CAT 1b obligatoire.

Votre mission principale:

- Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (fournisseurs et /ou matériel options)
- Exécuter les opérations de préparation de commandes selon les procédures qualité, ainsi que les impératifs de délais
- Acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production
- Charger et décharger les camions
- Nettoyer et ranger la zone de travail (sol, matériel, accessoires..)

Compétences

  • - Documentation de transport
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Créer une documentation technique
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • ADEQUAT 049

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°76 : Assistant paie (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant paie adp (H/F)
Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que gestionnaire administration du personnel ?
Le volume ne vous fait pas peur étant dynamique et organisé(e) ?
Postulez à cette annonce !

-Traite et enregistre les éléments variables de paie
-Corrige les anomalies dans le système de gestion des temps
-Vérifie et valide les demandes des salariés (congés, acomptes .)
-Valide les pointages, prépare les variables de paie et fait l'interface avec le prestataire de paie
-Réalise les corrections et ajustements avant validation définitive de la paie
-Suit les IJSS et fait les relances auprès de la CPAM et/ou des salariés
-Organise les visites médicales et leur suivi
-Met à jour différentes données sur le logiciel de gestion des temps (compteurs, adresse.)
-Participe à la préparation et au suivi des dossiers de prévoyance
-Réalise l'inscription, le suivi, la suspension et la radiation des dossiers de Mutuelle
-Fait l'interface avec le fournisseur des tickets restaurant : inscription des nouveaux, radiation, alimentation des cartes, gestion des incidents .
-Fait le suivi de toutes les absences et prépare les documents afférents (maternité, congés parentaux, paternité.)
-Prépare les soldes de tout compte
-Met à jour les tableaux de bord (reporting, BDES, SOX .)
-Prépare les attestations et les courriers divers pour les salariés
-Prépare les courriers disciplinaires simples (ex : Rappel à l'ordre)
-Fait remontrer les dysfonctionnements et propose des améliorations
-Fait l'interface avec les managers





Vous possédez idéalement un diplôme de type BTS dans le domaine des Ressources Humaines avec une première expérience significative en ADP.

Une journée au Pecq est prévue le lundi et le restant est sur Aubergenville.
9h/17h15

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer la paie

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant paie adp (H/F) Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que gestionnaire administration du personnel ? Le volume ne vous fait pas peur étant dynamique et organisé(e) ? Postulez à cette annonce !

Offre n°77 : Monteur câbleur (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Monteur câbleur (H/F)


- Câbler les armoires et coffrets industriels
- Travailler les métaux (acier, cuivre, aluminium.) : percer, découper, tarauder, plier
- Travailler les fils/câbles : découper, dénuder, placer les cosses et embouts, sertir.
- Autocontrôler le travail effectué & compléter la fiche de suivi qualité lorsque nécessaire
- Pour les Monteurs-câbleurs expérimentés : exécuter les tests et contrôles techniques
électriques et visuels (continuité électrique, configuration, tests fonctionnels)
- Renseigner les fiches de suivi de production
- Emballer les produits pour envo


Formation : Bac pro électro-technique
Expérience 2-3 ans en câblage

Horaires : Du lundi au vendredi, 8h-12h ; 13h-17h (16h le vendredi), soit 39h/semaine

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support
  • - Préparer des fils électriques

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Monteur câbleur (H/F)

Offre n°78 : Ingénieur planification/ordonnancement/lancement (F/H)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Vos principales missions seronr :

Établir la planification des activités de production avec l'ensemble de l'équipe transverse en proposant si judicieux des regroupements,
Faire les calculs de besoins,
Etablir les manquants en stock et lancer les Demandes d'Achats (DA),
Anticiper les points bloquants et animer le suivi du planning par les rituels : réunions hebdomadaires, tours des ateliers/activités, relancer les porteurs d'actions et synthétiser les retours d'infos pour faire avancer les activités de production et maintenir les données à jour dans les différents outils de suivi afin de partager l'avancement et permettre la gestion des priorités et opportunités.
Intégrer les activités développement (Fiches de travaux) dans les plannings de production et optimiser avec les chefs d'atelier l'imbrication de ces activités pour servir au mieux nos différents contrats.

Compétences

  • - Procédures de fabrication
  • - Concevoir des procédures de fabrication
  • - Élaborer un dossier d'industrialisation
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Formations

  • - ordonnancement | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°79 : EMPLOYER POLYVALENT RIPEUR/RIPEUSE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VAUX SUR SEINE ()

Nous recherchons un employé(e) polyvalent pour aide au chargement et déchargement de marchandise et chargé de l'entretien nettoyage des véhicules de transports.
Prise de poste à 7H00, tournées régulières sur différents secteurs.

Vous serez formé aux postures de sécurité.

Les aptitudes et connaissances requises :

- Être capable de prendre contact avec les clients à l'approche du point de livraison.
- Posséder le sens du dialogue, de la discrétion, des responsabilités, une capacité d'adaptation et une bonne maîtrise de soi,
- Pas de contre-indications médicales au port de charges lourdes

Posséder le permis de conduire B serait un plus pour relayer le chauffeur.

Les règlements de base requises :

- Le respect des horaires de travail,
- Le respect des plannings,
- Le respect et maintien en bon état du matériel,
- Le respect des règles d'hygiène et de sécurité liées au métier,
- L'apprentissage du travail en équipe.

Débutant(e) accepté(e).

Compétences

  • - Règles de sécurité

Entreprise

  • QUOBAS TRANSIT

Offre n°80 : Cartech (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - FLINS SUR SEINE ()

Notre agence PROMAN Poissy Auto recrute des cartech H/F pour un de ses client spécialisé dans le secteur automobile basé sur Flins sur seine (78).

Vos principales missions seront :
Réaliser un diagnostic
Réaliser le diagnostic des déformations de carrosserie
Remplacer, ajuster et régler tout type d'élément (amovible, soudé, collé, serti)
Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)
Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC
Dialoguer avec les pates-formes techniques du constructeur
Documenter et commander les pièces de rechange
Participer aux formations obligatorines et de mise à niveau
Conseiller les compagnons et assurer la formation interne (formations techniques internes à la demande de la hiérarchie)
S'assurer de la bonne tenue et mise à jour des outils de diagnostic
Réaliser les vérifications sur banc de carrossage et ADAS
Contrôler et garantir la qualité de sa prestation Respecter les règles hygiène (tri des déchets, rangement et propreté) et maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant exemple et le bon respect et le bon respect des règle
Utiliser et porter les équipements de protection collective

Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. 6 mois

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Profil recherché :
Connaissances :
Maîtrise des techniques des techniques des méthodes de diagnostic du véhicule,
Maitrise des systèmes informatiques Renault
Expérience :5 ans d'expériences minimum dans le métier de l'automobile

Aptitudes génériques : confidentialité/ discrétion, loyauté, intégrité, esprit d'équipe, identification des problèmes, exigence, confiance en soi Aptitudes métier : rigueur, capacité d'abstraction, sens de l'organisation, anticipation, sens du résultat, sens du client, ténacité

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°81 : CHAUFFEUR DE BUS VERNEUIL SUR SEINE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Notre agence Optineris Maurepas recrute pour l'un de ses clients un(e) CHAUFFEUR DE BUS (H/F) sur le secteur de Verneuil sur Seine (78).
Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous assurez une mission de conduite de transports en commun.
Votre parfaite maîtrise du bus vous permet de transporter les voyageurs dans les meilleurs conditions de sécurité et de confort tout en veillant au respect de la réglementation à l'intérieur du bus.
Vous serez amené à travailler en coupure selon les besoins de l'entreprise.
Prime 13ème mois, Prime qualité, Prime dimanche et jour férié.
Vous êtes titulaire d'un CAP "agent d'accueil et de conduite routière, transport de voyageurs" ou d'un Bac pro "organisation des transports de marchandises."
Vous êtes titulaire d'une expérience significative sur le même type de poste.
Vous détenez le Permis D.
Vous avez obtenu les formations suivantes et elles sont à jours : FIMO /FCO
Vous avez une bonne gestion du stress et maitrise de soi.
Vous êtes motivé et avez un bon relationnel.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • OPTINERIS YVELINES

Offre n°82 : MECANICIEN BUS (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Nous recherchons pour notre partenaires spécialisé dans les transports publics, basé à Ecquevilly (78), un(e) Mécanicien(ne) Bus.


Vos missions :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des véhicules
- Procéder à la réparation ou le changement des moteurs, des boites de vitesses, des embrayages, des suspensions et des démarreurs
- Réaliser des interventions directement sur ligne
- Assurer le rapatriement des véhicules défaillants au parc
- Etablir le traçage des pièces utilisées

- Savoir lire un plan, un schéma et une notice constructeur seront indispensable sur ce poste
- Expérience similaire exigée
- Issu d'un diplôme mécanique PL


Vous aimez la polyvalence, le travail en équipe et vous souhaitez faire valoriser votre rigueur et votre capacité d'analyse, rejoignez ce groupe en pleine essors !

Compétences

  • - Démonter les équipements, les structures et les circuits hydrauliques, pneumatiques, et électriques de l'aéronef
  • - Vérifier l'intégrité d'une structure électronique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Identifier les phases d'intervention sur l'aéronef

Entreprise

  • PIMENT INTERIM

Offre n°83 : Chargé.e de projets Antenne Nord-Ouest IDF (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

Nous recrutons pour notre antenne Nord-Ouest de l'association, un(e) chargé(e) de projets éducatifs h/f.

Sous la responsabilité de la responsable d'antenne, vous aurez en charge le pilotage et la mise en œuvre de projets d'animation de typologie variable : création d'outils pédagogiques, parcours éducatifs, projets de mobilisation, ateliers de sensibilisation, stands animés, actions de concertations, théâtre action, conseils et accompagnements pédagogiques, etc. Les projets d'animation peuvent être "clés en main" ou "sur mesure".

Périmètres : interventions en priorité dans les Yvelines, les Hauts de Seine, le Val d'Oise et occasionnellement dans le reste de l'Ile-de-France.

Projets principaux : sensibilisation en milieu scolaire sur les déchets, l'alimentation, etc., parcours d'insertion sur la découverte des métiers de la transition et projets de participation citoyenne dans les quartiers politique de la ville.

Le.la chargé-e de projets éducatifs :
- Élabore des offres et des devis adaptés et sait les argumenter
- Conçoit des outils et des déroulés pédagogiques en respectant la démarche pédagogique propre à e-graine
- Rédige un projet pédagogique
- Assure toutes les phases de gestion de projet du diagnostic à l'évaluation
- Rédige le bilan mensuel, trimestriel ou annuel des actions
- Participe aux réunions avec les partenaires, sur les différents projets dont il.elle est responsable
- Participe à la rédaction de certains appels à projets
- Assure une grande partie des animations
- Accompagne les animateur-rices, volontaires, stagiaires ou bénévoles dans la préparation et la mise en place des animations

Compétences

  • - Outils de gestion de projet
  • - Techniques pédagogiques
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
  • - Réaliser un diagnostic territorial

Formations

  • - développement local | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • E-GRAINE IDF

Offre n°84 : Gestionnaire de souscription H/F (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - EPONE ()

Vos missions consisteront à :
- Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille de clients dédiés
- Traiter les demandes diverses des courtiers (téléphone, mails, réclamations ) et prise en charge des appels téléphoniques
- Gérer administrativement les demandes
- Saisir les dossiers et veiller à leur complétude
- Assurer le contrôle et le suivi des contrats
- Assurer le traitement des actes de gestion (attestation, code de gestion, résiliation, )
- Réaliser les reportings (mise à jour et suivi) des données sur les outils internes

- Réaliser d'autres tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service :
o Numérisation du courrier entrant
o Catégorisation des boites mails
o Classement et archivage des documents
Nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique dans un groupe en croissance. En nous rejoignant vous intégrerez une entreprise dotée d'une forte culture entrepreneuriale.

PROFIL

- Vous disposez d'un esprit d'équipe
- Vous êtes dynamique et vous avez le goût du challenge
- Vous avez une bonne aisance relationnelle
- Vous avez le sens de la relation client
- Vous êtes rigoureux(euse) et organisé(e)
- Vous avez une bonne maitrise du Pack Office

Compétences

  • - Actualiser des bases de données
  • - Gérer des données massives

Entreprise

  • LEADER UNDERWRITING

    Le Groupe Leader Insurance, 6ème courtier grossiste français, a été créé en 2003. Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 60 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences.

Offre n°85 : Contrôleur de collecte - Direction de la Maîtrise des déchets (H/ (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - dans l'environnement et gest déchets
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Le contrôleur de collecte des déchets est rattaché au service Exploitation, qui assure notamment les missions précollecte, collecte et animations selon 3 secteurs géographiques. Chaque secteur est placé sous un responsable, qui s'appuie sur des chargés de secteur et d'animation.
Le contrôleur de collecte des déchets, a en charge les missions suivantes :
- Mettre en place des actions correctives et d'informations de proximité auprès des usagers (communication orale de proximité porte à porte etc.)
- Traiter les demandes des usagers ou des communes et intervenir si nécessaire (constat terrain, accompagnement des services techniques, rendez-vous usagers etc.)
- Effectuer des suivis terrain des collectes
- S'assurer du respect de la gestion des déchets des professionnels
- Réaliser un compte rendu des différentes activités et suivis réalisés
- Etre le référent de la direction de la maîtrise des déchets sur la fonctionnement quotidien des collectes auprès des communes du secteur
- Participer aux animations de sensibilisation grand public, en lien avec les conseillers tri-réduction des déchets (porte à porte usager pour l'amélioration du tri des emballages, animation de distribution de composteurs .)
Lieu(x) de travail : Aubergenville ; Carrières-sous-Poissy ; Magnanville
Maîtrise de l'informatique : pack office, Outlook, Internet, .

Compétences

  • - Définir des besoins en maintenance
  • - Planifier une intervention de nettoyage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°86 : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE ET SOCIALE (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Contexte et spécificités du poste :

INSERSITE est une association de loi 1901 qui a pour but favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes par le biais du numérique. Son siège est basé sur les Mureaux. L'activité est basée géographiquement sur l'antenne Les Mureaux et Ecquevilly, toutefois il nécessite des déplacements sur le territoire du 78 (et exceptionnellement sur les territoires environnants).

Le poste implique la participation régulière aux réunions mensuelles d'équipe, aux réunions hebdomadaires de régulation du chantier ainsi qu'aux instances associatives, sur demande de la direction.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur et de la présidente de la structure et en lien avec l'ensemble de l'équipe, les missions et activités associées sont les suivantes :

Accueil - Insertion :
Cette mission s'exerce en complémentarité avec l'équipe d'encadrement technique et pédagogique du chantier d'insertion.
Participation au recrutement de salariés en insertion (information collective et/ou entretiens individuels)
- Entretien diagnostic de chaque salarié à son entrée sur le HUB DIGITAL
- Évaluation des compétences en lien avec les encadrants techniques du chantier d'insertion
- Définition et contractualisation des engagements pris avec les nouveaux salariés
- Travail en individuel sur le projet d'insertion sociale et professionnelle sur la base d'entretiens réguliers, orientation vers des actions de formation, d'orientation ...
- Travail en collectif sur des thèmes communs (TRE, orientation ...)
- Accompagnement des démarches
- Recadrage des objectifs à court et moyen terme
- Animation des ateliers TRE, pour les publics en insertion
- Participation aux actions liées à l'insertion sociale et professionnelle

Administratif :
En lien avec l'assistante administrative :
- Suivi des candidatures (positionnement, retour aux prescripteurs ...)
- Renseignements des fichiers sur le logiciel de suivi
- Suivi des positionnements formation et emploi, retour aux prescripteurs

Relations partenariales :
- Elles s'exercent avec l'ensemble des prescripteurs ; Pôle Emploi, Mission Locale, Activity ... (sur les suivis individuels des salariés et dans le cadre de réunions générales et/ou thématiques), mais aussi interactions avec les professionnels du secteur de l'insertion, de la formation, de l'emploi, du monde économique ...
- Participation aux cellules emploi
- Participation et organisation des forums, JPO
L'ensemble de ces fonctions s'exercent dans le respect des règles déontologiques.

CDD - 10 mois - 35 H /semaine
Salaire à définir en fonction du profil
Débutant accepté si titulaire du Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle ou expérience

Veuillez adresser votre candidature par e-mail à l'attention du Directeur
INSERSITE- 35 avenue de l'Europe -78130 Les Mureaux - Email : contact@insersite.org

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • INSERSITE

    INSERSITE est une association de loi 1901 qui a pour but favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes par le biais du numérique.

Offre n°87 : Surveillant de traitement (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - FLINS SUR SEINE ()

Missions

Veiller au bon fonctionnement des systèmes de production d'eau en assurant la production d'eau potable en quantité et en qualité
- Entretenir et assurer la maintenance de 1er niveau des installations : effectuer les travaux de dépannage et de réparation.
- Gérer le stock et l'approvisionnement des réactifs.
- Effectuer les mesures de laboratoire
- Respecter les règles HQSE et participer aux plans d'actions associés
- Consigner et tracer les interventions sur site et sur les outils informatiques (GMAO, )
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité.

Qualifications requises :

Bac à Bac +2 MELEC Electrotechnicien / Maintenance/ traitement de l'eau
Expérience dans le domaine de l'industrie exploitation /maintenance /travaux

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SUEZ EAU FRANCE

Offre n°88 : gestionnaire carrière-paie (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - dans poste similaire
    • 78 - MEULAN EN YVELINES ()

Missions générales et responsabilités
- Gestion des carrières
Constitution du dossier administratif à partir d'une procédure écrite
(déclaration préalable d'embauche pour contractuels - affiliation CNRACL pour agents stagiaires ou titulaires - visite médicale, )
Etablissement des décisions et des contrats
Suivi des évaluations dans le cadre des renouvellements des contrats
Elaboration ou mise en forme des courriers nécessaires à la gestion des dossiers
Suivi de la carrière des agents (temps partiel, disponibilité, détachement )
Saisie des arrêts de travail et des attestations de salaire pour l'assurance maladie
Attestations diverses relatives à la carrière
Récapitulatif de la situation individuelle pour les agents contractuels (retraite)
Connaissance du logiciel du temps de travail « e-Planning » pour la gestion des absences, des éléments variables de paie, des congés, en lien avec la responsable de la gestion du temps de travail

- Paie
Création des dossiers, saisie des éléments variables et des mouvements
Calcul des acomptes et régularisation
Calcul des salaires à bloquer
Etablissement des documents pôle emploi et gestion des dossiers
d'allocations de retour à l'emploi y compris leur calcul
Vérification des bulletins de salaire
Classement et archivage des dossiers et documents administratifs
Courriers et attestations de salaire
Elaboration des déclarations de charges mensuelles (URSSAF, CNRACL, IRCANTEC )
Gestion des travaux de fin d'année (régularisation cotisations sécurité sociale, régularisation taxe sur les salaires, )
Mandatement de la paye sous la responsabilité de l'encadrement

Missions ponctuelles ou spécifiques
- Calcul des cotisations sociales
- Simulations de salaire
- Participation logistique de l'ensemble du service pour l'opération annuelle « arbre de noël », élections des représentants du personnel, etc.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREAUX

Offre n°89 : Ingénieur Logistique (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client sur les Mureaux un Ingénieur Supply chain h/f

Longue mission d'intérim de 12 mois renouvelable.

Environnement du poste: Dans le cadre d'un lancement, le centre
Supply Chain pilote, organise, déploie et contribue au support de toutes les
directions (Industrie, Achat, Bureaux d?études, programme, qualité) les
activités de la supply chain depuis la prise de contrat avec les partenaires
externes jusqu?aux livraisons des pièces ou modules du lanceur. Pour
certains périmètre (CFI), les process & méthodologies, ont été récemment
créés, suivant les principes MRP2(2) en s?appuyant sur les outils
informatiques PLM(3) & ERP(4), dans le but d?améliorer la performance
actuelle. Le centre Supply Chain a début lors du dernier
trimestre 2023 le déploiement de cette solution avec les équipes
opérationnelles qui sont impactées et intéressées.
Mission : Dans le cadre du déploiement et de l?exécution du CMS OI-0565
?CFI Management?, le coordinateur CFI , au sein
de son périmètre, sécurise la livraison à l?heure (On Time Delivery-OTD)
dans le but d?améliorer la performance globale du livrable final (Final
Deliverable-FD) composé de CFI en:
Coordonnant les activités internes relatives aux CFI
Assurant la disponibilité des entrants et sortants, à l?heure et pour chaque
phase des standards Supply Chain (depuis le contrat jusqu?à la livraison du
FD à AG)
Assurant le déploiement et l?exécution des processus
Le coordinateur CFI est impliqué dans les activités d?amélioration continue
afin de proposer des perfectionnements d?un point de vue Process /
Méthodologie / Outil mais aussi organisationnel.
Ses responsabilités :
-Aide le réseau des Supplier Business Manager pour l?organisation
des réunions.
-Assure que les dates de besoin des FD sont communiquées, chargée et
cohérentes avec la demande dans l?ERP
-Aide les équipes Supply chain pendant l?inventaire des stocks de
l?utilisateur de CFI (ex: Traitement des écarts identifiés) dans SAP
-Aide les équipes opérationnelles en mettant à disposition les
méthodologies ad-hoc ou améliorées (si besoin à charger dans le CMS) et
en les rendant applicables.
-Alerte quand un Non-Conformité (NC) ou Demande de Changement (ex:
définition) peut impacter la livraison à l?heure des CFIs et/ou FD
-Alerte quand une décision est nécessaire pour débloquer une situation
impactant le OQOTOC du CFI
-Gère et rend compte de l?indicateur de performance de livraison à l?heure
de manière mensuelle et de manière hebdomadaire pour le suivi interne
-Suggère et aide sur toutes opportunités permettant de réduire le coût des
CFI.....

COMPETENCES RECHERCHEES

Profil Ingénieur ou équivalent
Formation validante
Maitrise des outils informatiques et erp.
Collaboratif, rigoureux, résolution de problèmes
Anglais
Expérience dans l?industrie et/ou supply chain et/ou achat

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
  • - Organiser une opération logistique de transport

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Offre n°90 : Chauffeur Opérateur Assainissement ( H/F ) (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - BOUAFLE ()

Votre agence PARTNAIRE MANTES LA JOLIE présente sur le bassin d'emploi des Yvelines et de l'Ile de France a développé ses compétences dans le secteur du BTP et saura vous accompagner tout au long de votre mission.
Vous serez amené à travailler dans une société spécialisée dans l'environnement assainissement.

Vos missions seront les suivantes :

- Conduire un poids lourd afin de réaliser la prestation chez le client (sites industriels, particuliers ou collectivités)

- Aider à la manutention pour préparation, mise en place, réalisation et repli des chantiers (tuyaux d'aspiration, flexibles haute pression, plaques dégout, outillage,...)

- Réaliser des travaux de pompage, curage et nettoyage

- Respecter les consignes et instructions

Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base de 35 heures

Salaire : 11.7 EUR - 12.5 EUR / heure

Primes :

- Habillage/Déshabillage/Douche

- Panier repas - Vous êtes titulaires d'un Permis C ou CE + FIMO

- Vous êtes à l'aise avec le travail en environnements restreints et confinés

- Vous êtes motivés

- Vous êtes capables de supporter des fortes odeurs

- Vous êtes autonome et consciencieux


Rejoignez la team Partnaire !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°91 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - CHAPET ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une Ouvrier / Ouvrière paysagiste qui assurera les fonctions suivantes :

- Entretien de jardin
- Taille d'arbustes et de haies
- Débroussaillage
- Désherbage
- Tonte de pelouse
- Plantation d'arbres et d'arbustes

Profil recherché :

- Vous êtes titulaire d'un CAP jardinier paysagiste.
- Ou d'une expérience significative en entreprise de 1an.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Ouvrier / Ouvrière paysagiste / Homme de pied(H/F)

Formations

  • - jardinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VIVERT

Offre n°92 : Commercial Menuiseries Extérieur (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - COMME COMMERCIAL
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

Responsabilités :

- Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans la région attribuée.
- Entretenir et développer des relations commerciales solides avec les clients existants.
- Présenter les produits et services de l'entreprise de manière claire et convaincante aux clients.
- Écouter attentivement les besoins des clients et proposer des solutions adaptées à leurs attentes.
- Élaborer des devis détaillés et des propositions commerciales personnalisées pour les clients.
- Assurer un suivi régulier des devis et relancer les clients pour conclure les ventes.
- Participer à des salons professionnels et des événements pour promouvoir nos produits et développer le réseau de clients potentiels.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de poseurs pour s'assurer que les installations se déroulent sans accroc.

Exigences :

- Expérience dans la vente de produits de menuiserie extérieure ou dans un domaine similaire.
- Bonne connaissance technique des produits de menuiserie extérieure et de leurs applications.
- Capacité à établir des relations de confiance avec les clients et à comprendre leurs besoins.
- Excellentes compétences en communication et aptitude à argumenter de manière persuasive.
- Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs de vente fixés.
- Sens de l'organisation et aptitude à gérer efficacement le suivi des clients et des prospects.

Avantages offerts :

- Rémunération compétitive incluant un salaire de base et des commissions sur les ventes réalisées.
- Formation continue sur les produits et techniques de vente pour développer vos compétences.
- Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise en fonction des performances et des résultats.
- Environnement de travail dynamique au sein d'une équipe passionnée par la menuiserie extérieure.
- Véhicule de service avec poste de travail fonctionnel (téléphone, logiciels, ordinateur)

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques d'écoute active
  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Typologie du client
  • - Techniques commerciales
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • LE CONFORT SUR MESURES

Offre n°93 : Technicien Etudes électrotechniques F/H (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes s'appuie sur l'expérience de près de 29 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5.32 milliards d'euros en 2022.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif et développe les compétences de chacun. C'est aussi faire partie d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires et partagent des valeurs et une culture d'entreprise forte.

Pour Clemessy, la marque dédiée à l'industrie, l'entité Automobile Défense Systèmes, spécialisée dans la conception, l'intégration et la réalisation de projets clé en main pour l'automobile, la défense nationale ou la proximité et située à Poissy (Chanteloup-les-Vignes, 78) recrute :

Technicien Etudes Electrotechnique (F/H)

L'agence de Chanteloup-les-Vignes est composée de 10 collaborateurs répartis entre le chantier, le bureau d'études et les affaires. Dans ce cadre, vous avez la volonté de vous investir dans la réalisation d'études CFO/CFA dans le tertiaire et la prise en charge des données d'entrées à la mise en service.

VOS MISSIONS
- Prendre en compte les projets à partir du cahier des charges client et du devis ;
- Réaliser les devis et les dossiers techniques ;
- Procéder aux relevés sur site pour les installations existantes à modifier ;
- Réaliser les études de conception, de dimensionnements et de détails, dans les domaines de la HTA, CFO et CFA ;
- Dessiner les schémas électriques, les plans d'implantation, de cheminement, de carnets de câbles et nomenclature ;
- Participer aux réunions d'étude en coordination avec le bureau de contrôle ou BE client.
- Applique les politiques QHSE de l'entreprise

VOTRE PROFIL

Au regard des prescriptions figurants dans l'annexe 3 de l'instruction générale interministérielle n°1300, le/la candidat/e doit posséder la nationalité française et se conformer aux exigences de l'instruction.

Issu/e d'une formation technique, vous êtes diplômé/e dans le domaine de l'électricité.

Vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire sur des chantiers industriels et/ou tertiaire.

Compétences
Pour vous adapter rapidement, vous avez déjà connaissance des logiciels tels que AUTOCAD et CANECO, DIALUX.
La connaissance d'OPTIMA est un réel plus.

Compétences

  • - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation 
  • - AUTOCAD / CANECO / DIALUX

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CLEMESSY

Offre n°94 : Technicien de maintenance automatisme (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

La maintenance industrielle vous passionne ? Vous avez déjà exercé sur des automates ?
Postulez !

Analyse et diagnostic des défaillances des systèmes (électromécaniques ou automatiques) des outils de production.
- Réaliser des travaux de dépannage et d'entretien préventifs sur les installations et éventuellement des travaux neufs.
- Proposer des améliorations concernant le fonctionnement des machines pour optimiser les performances de l'installation et son taux d'utilisation.
- Etablir de comptes rendus et de rapports des interventions (GMAO).
- Entretenir et réparer des sous-ensembles et pièces en atelier.
- Participer à des projets d'amélioration.
Vous êtes titulaire d'un BTS électromécanique ou maintenance industrielle.
Vous avez, idéalement, acquis au moins une première expérience en maintenance dans un environnement automatisé,
Vous appréciez le travail en équipe,
Vos qualités d'écoute, d'observation, de rigueur et d'organisation vous permettront de réussir à ce poste évolutif.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    La maintenance industrielle vous passionne ? Vous avez déjà exercé sur des automates ? Postulez !

Offre n°95 : Ingénieur Supply Chain(H/F) (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recrutons, dans le cadre du déploiement et de l'exécution du projet :
\"CFI Management\", le coordinateur CFI (Customer Furnished Item), au sein de son périmètre, sécurise la livraison à l'heure (On Time Delivery-OTD) dans le but d'améliorer la performance globale du livrable final (Final Deliverable-FD) composé de CFI en :Coordonnant les activités internes Ariane Group relatives aux CFI
Assurant la disponibilité des entrants et sortants, à l'heure et pour chaque phase des standards Supply Chain (depuis le contrat jusqu'à la livraison du FD à AG)Assurant le déploiement et l'exécution des processus
Le coordinateur CFI est impliqué dans les activités d'amélioration continue afin de proposer des perfectionnements d'un point de vue Process / Méthodologie / Outil mais aussi organisationnel.
Ses responsabilités :
-Aide le réseau des Supplier Business Manager (SBM) pour l'organisation des réunions Delivery Review Boards (DRBs) et les Delivery Key Points (DKPs) avec les partenaires, notamment en manageant le planning des réunions suivant le respect de l'OTD des CFIs et FD. -Assure que les principaux entrants et sortants des DRBs (avec le fournisseur et utilisateur de CFI) et des DKP sont disponibles à l'heure (OT) et complets / conformes (OQ) (ex: Document de Mise à Disposition, Liste des CFI consommés). -Assure que les dates de besoin des FD sont communiquées, chargée et cohérentes avec la demande dans l'ERP -Aide les équipes Supply chain pendant l'inventaire des stocks de l'utilisateur de CFI (ex: Traitement des écarts identifiés) dans SAP -Aide les équipes opérationnelles en mettant à disposition les méthodologies ad-hoc ou améliorées (si besoin à charger dans le CMS) et en les rendant applicables.
-Alerte quand un Non-Conformité (NC) ou Demande de Changement (ex: définition) peut impacter la livraison à l'heure des CFIs et/ou FD -Alerte quand une décision est nécessaire pour débloquer une situation impactant le OQOTOC du CFI -Gère et rend compte de l'indicateur Profil Ingénieur ou équivalent avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
Anglais
Expérience dans l'industrie et/ou supply chain et/ou achat

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Gestion des flux de production
  • - Définir des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°96 : Échafaudeur (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

Votre agence PARTNAIRE MANTES LA JOLIE présente sur le bassin d'emploi des Yvelines et de l'Ile de France a développé ses compétences dans le secteur du BTP et saura vous accompagner tout au long de votre mission.
Vous serez amené à travailler dans une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de montage de structures métalliques.

Vos missions seront les suivantes :

Montage et démontage des échafaudages,

Réceptionner des ouvrages,

Travail d'équipe avec les calorifugeurs

Vous êtes rigoureux, minutieux et respectueux des normes et règles de sécurité, notamment dans le port des EPI et l'installation des filets de sécurité et protections périphériques.

Les chantiers sont situés en Ile de France .

Vous travaillerez sur une base de 35 h, horaires variables .

Allez plus loin avec Partnaire ! Postulez ! Vous avez une expérience minimum de 3 ans

Vous avez une habilitation échafaudage

Vous aimez le travail en équipe

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°97 : TECHNICIEN RÉSEAUX ASSAINISSEMENT (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous aurez en charge le contrôle de la conformité des réseaux assainissements.

En tant que technicien(ne) réseaux assainissement , vous êtes en charge :

- Du contrôle de la conformité des branchements domestiques et non-domestiques (branchements neufs ou su séparatifs)

- Du contrôle des branchements lors des cessions immobilières

- de la réalisation des enquêtes d'investigation auprès des usagers et sur le domaine public

- De la rédaction des rapports de contrôles et des comptes rendus d'enquêtes

- Du conseil et propositions de solutions de mise en conformité

- Des renseignements des bases de données de suivi de l'activité

- D'assurer la relation client, notamment l'information sur le règlement du service et l'objet des contrôles de conformité

spécificités :

- Missions répétées sur le terrain (extérieur, échelles...), descentes en égout et autres espaces confinés

Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS Métiers de l'eau ou GEMEAU et justifiez d'une première expérience dans l'assainissement serait un atout supplémentaire pour ce post.

Ce poste implique des interventions en espaces confinés ainsi que des déplacements quotidiens.

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

    En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.

Offre n°98 : Electricien courant fort H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - ECQUEVILLY ()

L'agence Abalone Mantes-la-Jolie est à la recherche active d'un électricien courant fort H/F sur la commune d'Ecquevilly. Ce poste est en itinérance, il faut donc être titulaire du permis B. Vos tâches seront principalement dans des habitations (syndic ou particuliers) pour faire des dépannages comme le remplacements de néons ou encore refaire des tableaux électriques. Vous aurez donc à exécuter diverses tâches en électricité. Vous partez le matin avec votre fiche de route, et un véhicule de l'entreprise pour vous rendre sur les différents chantiers et vous rentrerai le soir le déposer au dépôt.
Nous sommes à la recherche d'une personne autonome et polyvalente, capable de travailler de manière minutieuse et propre. Il est nécessaire d'avoir un permis B car il s'agit d'une mission en itinérance.
Expérience d'au minimum trois ans sur un poste similaire.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°99 : Agent de tri (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Chez MiPi, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nous recherchons des agents de tri F/H, pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à notre aventure, en offrant des services de livraison de messagerie-colis, pour un leader mondial.

Poste basé à Ecquevilly 78, CDI temps partiel à pouvoir à compter du 7 avril 2024

Vos principales missions seront les suivantes :
- Déchargement de colis qui arrivent en vrac ou sur rolls.
- Tri des colis et dispatching en fonction des zones géographiques.
- Etiqueter et flasher les colis pour le suivi.
- Chargement des camions.
- Respecter les consignes de sécurité (port des EPI, comportement sur site..) et les procédures mises en place pour le chargement et le déchargement.
- Faire remonter au manager l'ensemble des dysfonctionnements rencontrés.

Horaires :
- Travail sur 5 jours du lundi au vendredi, 20h00 hebdomadaire.
- Horaires de travail : prise de poste 4h45.

Moyens mise à disposition :
- PDA

Rémunération :
- Rémunération de base mensuelle - SMIC horaire : 11,65? brut
- De plus, vous bénéficierez d'une indemnité casse-croute de 8,65? par jour travaillé


Profil :
Nous croyons en la force de la diversité et encourageons les candidatures de tous les horizons. Pour ce poste d'agent de tri, nous recherchons des personnes qui présentent les compétences suivantes :

Savoir-faire
- Vérifier des documents de livraison, savoir lire les étiquettes.
- Maitrise du PDA et/ou de l'application permettant le flashage des colis.
- Charger des marchandises, des produits.

Savoir-être
- L'agent de tri sais être autonome mais est également doté du sens du travail en équipe.
- La ponctualité et le respect des consignes sont des valeurs clés.
- Méthodique et rigoureux, l'agent de tri est parfaitement organisé pour réaliser ses différentes tâches de façon performante.
- Organisé, il met en place des modes de fonctionnement qui lui permettent d'être plus rapide.
- Doté d'une bonne forme physique, l'agent de tri est capable de résister au rythme soutenu et aux déplacements quotidiens à réaliser.

Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Stocker un produit
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MIPI

Offre n°100 : Technicien(ienne) Réseaux Ouvrier(H/F) (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Situé à Aubergenville, notre client recherche un(e) Technicien Réseaux Ouvrier (H/F).

Vous serez amené à réaliser les missions suivantes :
- Maintenance du réseau de télérelève compteur eau (client BIRDZ /VEOLIA) :
- Test et raccordement d'IOT par interface informatique ( application fournie par le client ).
- Paramétrage et installation de répéteur de rue (installée avec PIRL ou nacelle selon le cas )
- Test et remplacement de répéteur de rue en binôme (relais installer sur candélabre ou poteau enedis )
Possibilité de travaux sur passerelle ( mairie, toit terrasse ,château d'eau ) avec formation à prévoir en amont.

Vous aurez à disposition un véhicule de service et carte GR, un PC, un téléphone professionnel, et tout équipement de sécurité ou autre lié à l'activité.

La durée hebdomadaire de travail est de 35h réparti du lundi au vendredi.
La rémunération est de 12 EUR brut de l'heure Vous avez une expérience dans le secteur d'un minimum d'un an, ou sur un poste d'électricien.
Le permis B est essentiel pour la réalisation des missions car vous serez amené à effectuer des grand déplacement.

Vos capacités sont :
- Connaissance des outils informatique
- Bonne autonomie

Ponctualité, rigueur et autonomie sont les éléments essentiels dans la réussite des missions qui vous seront confiées.

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • CRIT

Offre n°101 : AGENT EXPLOITATION USINE EAU (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

En tant qu'Agent Exploitation Usine Eau F/H et sous la responsabilité du Responsable Exploitation, vous êtes en charge :

Vous participez aux opérations de maintenance et d'exploitation sur les stations d'épuration et les postes de relevage du réseau de collecte

Vous participez au fonctionnement de la file eau de la station d'épuration

Vous effectuez les opérations de maintenance 2 et planifiez les autres opérations

Vous notez sur les journaux de bord les évènements dont vous êtes témoin (pannes, défauts, venue de prestataires, etc.) ou les actions que vous entreprenez (réparations, réglages, etc.)

Vous suivez régulièrement les paramètres de fonctionnement en vue de l'émission des rapports mensuels

Vous assurez l'entretien de la station et des postes associés

Vous participez au fonctionnement de la file boue de la station d'épuration (table égouttage, épaississeur, centrifugeuse, filtre presse)

Assurer l'astreinte
De formation BEP, Bac Pro ou BTS Electromécanique, Electrotechnique, Traitement des Eaux

Compétences spécifiques : bonnes connaissances électromécaniques et traitement des eaux

Permis B impératif

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

    En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.

Offre n°102 : Technicien de maintenance en électricité (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recherchons Un(e) Technicien(ne) de maintenance en électricité (H/F) sur Aubergenville (78) pour un poste à pourvoir en intérim.

Vos principales missions seront :
-Réaliser les mises en service et les dépannages des équipements électriques / électromécaniques en milieu industriel.
-Rechercher des pannes et établir le diagnostic
-Réglages des machines
-Suivre les interventions via un logiciel de GMAO
-Gestion des pièces détachées

Idéalement, vous êtes titulaire d'un BAC dans la maintenance électrique / Electrotechnique / Electromécanique et vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans une fonction similaire. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée, vous aimez le travail en équipe et vous êtes titulaire du permis B, n'hésitez pas à postuler !
Horaire du poste : 6h - 13h.
Rémunération s'élevant entre 2200 EUR et 2400 EUR + prime de panier. Idéalement, vous êtes titulaire d'un BAC dans la maintenance électrique / Electrotechnique / Electromécanique et vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans une fonction similaire. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée, vous aimez le travail en équipe et vous êtes titulaire du permis B, n'hésitez pas à postuler !
Horaire du poste : 6h - 13h.
Rémunération s'élevant entre 2200 EUR et 2400 EUR + prime de panier.

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°103 : Poseur 78 (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - GUITRANCOURT ()

En tant que l'un des trois leaders mondiaux de systèmes d'accès et de sécurité Dormakaba donne vie à des solutions d'accès intelligentes et sûres. Nous sommes un partenaire de confiance, synonyme d'innovation et de performance, le tout dans un environnement de travail attractif. Rejoignez notre équipe de 16 000 collaborateurs dans le monde et aidez-nous à bâtir la confiance chaque jour.

dormakaba recherche pour l'une de ces filiale, la société Fermatic, un technicien poseur sur le secteur Yvelines et Ile-de-France Ouest (92).

Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ect


VOS MISSIONS PRINCIPALES:

Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés.
S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc.).
Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée
Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit).
Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements


COMPÉTENCES & QUALITÉS

Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second œuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
Permis B valide obligatoire


UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ÉPANOUISSANT

Prise de poste : dès que possible
Lieu : secteur Yvelines et/ou Ile-de-France OUEST (75,92,78,95) .
Type d'emploi : CDI temps plein
Salaire : entre 2300 et 2600 € Bruts Fixe à déterminer selons profils

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • DORMAKABA FRANCE

Offre n°104 : Poseur Portes Automatiques Yvelines (78) (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - GUITRANCOURT ()

En tant que l'un des trois leaders mondiaux de systèmes d'accès et de sécurité Dormakaba donne vie à des solutions d'accès intelligentes et sûres. Nous sommes un partenaire de confiance, synonyme d'innovation et de performance, le tout dans un environnement de travail attractif. Rejoignez notre équipe de 16 000 collaborateurs dans le monde et aidez-nous à bâtir la confiance chaque jour.

dormakaba recherche pour l'une de ces filiale, la société Fermatic, un technicien poseur sur le secteur Yvelines et Ile-de-France Ouest (92).

Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ect.


VOS MISSIONS PRINCIPALES:

Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés.
S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc.).
Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée
Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit).
Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements


COMPÉTENCES & QUALITÉS

Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second œuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.



UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ÉPANOUISSANT

Prise de poste : dès que possible
Lieu : secteur Yvelines et/ou Ile-de-France OUEST (75,92,78,95) .
Type d'emploi : CDI temps plein
Salaire : 2300€ à 2600€ Bruts par mois sur 12 mois

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • DORMAKABA FRANCE

Offre n°105 : Usineur / Usineuse

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - sur même poste
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

FINALITES DU POSTE :
Garantir la production et/ou reproduction ou la réparation d'une
pièce conforme à partir d'un plan client, d'une pièce modèle, ou
d'une matière brute / mécano-soudée en une pièce finie/usinée et
optimiser sa réalisation dans le respect des normes QSSE.
MISSIONS :
SOUS LA RESPONSABILITE DU CHEF D'ATELIER:
Organisation du travail
- Recevoir les consignes des opérations à réaliser.
- Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux
opérations à réaliser.
- Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail.
- Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition.
- Utiliser les moyens de contrôle adaptés aux côtés à réaliser.
Qualité, sécurité et environnement
- Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et
mesures de prévention sécurité et environnementales (port des
EPI, tri des déchets ).
- Remonter les informations (anomalie, bonne pratique, ) et les
dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident).
- Vérifier la conformité des instruments de métrologie et de levage
avant utilisation.
Activités opérationnelles
- Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière
(fraisage, tournage, alésage, etc.).
- Veiller au bon déroulement des différentes opérations successives.
- Procéder aux choix des outils.
- Effectuer les réglages nécessaires pour le bon déroulement des
opérations.
- Effectuer le contrôle dimensionnel (pendant et à la fin des travaux
d'usinage).
- Assurer la maintenance de premier niveau.
Communication
- Rendre compte de son activité.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Surveiller les données de mesure du produit, identifier les anomalies (baisse de température, arrêt de la pompe, ...) et appliquer les mesures correctives
  • - Adapter des outillages de maintien, de serrage et de porte-pièces
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Transformer une matière première
  • - Tailler, découper des matériaux
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Déterminer le processus de fabrication mécanique retenu (enlèvement, déformation, …)
  • - Paramétrer et utiliser des instruments de mesure, de découpe, de fabrication
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Régler les paramètres d'usinage

Formations

  • - commande numérique tournage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - SEH

Offre n°106 : Poseur de Pierres et poseur de briques de parement (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Notre entreprise est en pleine expansion et nous recrutons afin de renforcer nos équipes.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge d'assurer l'exécution des ouvrages à réaliser, selon le respect des consignes de sécurité.

Le profil attendu est un profil disposant d'au moins une première expérience.

Vous serez amené(e) à évoluer en autonomie sur les différents chantiers avec le véhicule mis à disposition (permis B indispensable).

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Définir l'alignement d'un revêtement
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Techniques de coupe des revêtements

Entreprise

  • BATIBO

Offre n°107 : Agent de sécurité (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Au sein d'un data center, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (gestion d'accès au poste de garde, contrôle d'accès, rondes, gestion pc, gestion des transporteurs et des accès au site etc).

CDI TEMPS PLEIN
35 Heures / semaines
Travail de jour : de 07 H 00 à 19 H 00

Diplômes nécessaires : Carte professionnelle + SST + SSIAP impérativement à jour

TENUE VESTIMENTAIRE FOURNIE

SALAIRE CONVENTIONNEL + MAJORATION NUIT / FÉRIE + PRIME HABILLAGE
HEURES SUPPLÉMENTAIRES RÉMUNÉRÉES LE MOIS EN COURS + ÉPARGNE SALARIALE

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • DISTRI SECURITE

    Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.

Offre n°108 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale en assurances

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - EPONE ()

Missions :

Au sein de l'équipe Leader Assurances IDF, nous recherchons un commercial pour un poste polyvalent ayant de réelles qualités d'adaptation. Vous contribuez pleinement au développement et à la fidélisation de la clientèle sur le secteur confié et vous commercialisez notre large gamme de produits d'assurances auto, habitation, santé ou encore les garanties pour les risques construction (responsabilité civile décennale, dommage ouvrage) dont nous sommes un acteur incontournable.
En tant que commercial(e) renfort, vous viendrez en soutien des équipes commerciales et mènerez des missions ponctuelles (action marketing, saturation clients, phoning, prise en charge d'une agence en l'absence du conseiller ou en binôme ect )

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - action commerciale | Bac+2 ou équivalents
  • - assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LEADER UNDERWRITING

    Le Groupe Leader Insurance, 6ème courtier grossiste français, a été créé en 2003. Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 60 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences. Le Groupe, pour accompagner sa forte dynamique de développement et agrandir son équipe, recherche un commercial renfort. Il s'agit d'un poste itinérant sur la région Ile de France, vous intégrerez un secteur de 15 agences

Offre n°109 : Vétérinaire

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GARGENVILLE ()

Vos missions:
Prévenir diagnostiquer les maladies animales et réaliser les soins auprès des animaux selon les besoins médicaux, chirurgicaux et les impératifs de sécurité sanitaire.
Peut procéder à des analyses biologiques, à des examens d'exploration fonctionnelle sur des animaux.
Peut mener des actions de conseil et d'information auprès d'éleveurs en matière de production animale (hygiène, alimentation, reproduction, ...).

Compétences

  • - Droit rural
  • - Nutrition animale
  • - Recueillir les informations sur l'animal (troubles, comportement, antécédents, traitements en cours, ...) auprès de son accompagnant ou dans le dossier médical
  • - Procéder aux examens nécessaires en fonction du diagnostic (radiographie, prélèvements biologiques, ...)
  • - Procéder à des examens médicaux sur des animaux

Formations

  • - médecine vétérinaire | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • JOURNEL JEROME

Offre n°110 : Technicien Supérieur en électronique H/F

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en électronique
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - CHANTELOUP LES VIGNES ()

C'est dans le cadre de nouveaux projets de conception de batteries et du suivi de son parc installé qu'ISA Electronique recherche un technicien en électronique expérimenté.
Missions: Collabore à la conduite des projets complexes et à leur suivi. Assure le contrôle et la maintenance de batteries et d'équipements électroniques et électrique
Responsabilités: . Gère les interventions sur des équipements électroniques suivant les besoins : conception, maintenance, test . Travaille avec l'équipe commerciale sur de nouveaux projets. - Rédige des rapports et des notices techniques. . Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations aux services concernés
Compétences: - Maîtriser l'électronique analogique, la conversion d'énergie et les batteries de toutes technologies . Concevoir un ensemble électronique (mémoire technique, dossier de fabrication ).
Qualifications: Niveau BTS SE ou équivalent, ou BUT génie électrique. Maîtrise des outils informatiques (CORAL, EAGLE, MSOffice ) Maîtrise de l'anglais technique nécessaire. Nous recherchons un candidat ayant au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Précis, minutieux et autonome, le technicien sera également faire preuve d'initiatives, de créativité et d'une forte aptitude à travailler en équipe.
*** L'entreprise a une habilitation Secret/Défense. Une nationalité européenne est nécessaire pour postuler ***

Compétences

  • - Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • - Concevoir des procédures de tests
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • - Simuler les fonctionnalités d'un appareil
  • - Relayer de l'information
  • - Anglais technique
  • - Maitrise outils informatiques et programmation

Formations

  • - conception circuit électronique (Bac F2 ou BTS Eléctronique) | Bac+2 ou équivalents
  • - électricité équipement industriel (DUT génie électrique ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ISA ELECTRONIQUE

Offre n°111 : CHEF EQUIPE APPLICATION ENROBES (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons pour notre client situé à Aubergenville (78) : CHEF EQUIPE APPLICATIONS ENROBES H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Réaliser des travaux d'enrobé,
- Diriger le chantier à partir des plans et documents d'exécution (installation, implantation, coffrage...)
- Procéder à l'installation des équipements et installations nécessaires,
- Planifier les demandes de matériels en fonction des délais de livraison,
- Contribuer aux améliorations ou recadrages techniques,
- S'assurer du respect de l'application des règles de sécurité, qualité et environnement,
- Diriger et motiver son équipe et fixer des objectifs à son équipe.

Profil :

Vous avez une première expérience réussie et similaire ou vous avez plusieurs expériences réussies en qualité de Tireur d'Enrobé.
Vous avez une 1ere expérience dans le management d'une équipe.

Les chantiers sont situés dans le 78 dans le bassin du Mantois et du Vexin.
Longue mission.

Horaires d'équipe et/ou journée.
Salaire en fonction de votre profil et votre expérience.

LES AVANTAGES STARTPEOPLE Buchelay :

- Indemnités de fin de mission à hauteur de 10% du salaire
- Congés Payés
- La mise en CET de vos primes avec un taux de rémunération à hauteur de 6%* brut.
- Accès au CE Startpeople
- Accompagnement pour les avantages du Fonds d'action du travail temporaire (aide au logement, garde d'enfants, location et prêt de véhicules)
- Mutuelle

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations

Entreprise

  • START PEOPLE

    Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Offre n°112 : Conducteur Receveur Verneuil-sur-Seine (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Vous effectuerez le transport en commun de personnes, en service interurbain, urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens

Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente
Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini
Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)
Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage
Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés
Faire des déplacements : urbains, interurbains

La conduite du véhicule demande un permis :
Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs,
Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS),
Compétences en rapport avec le métier Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS)
Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO-
Permis D

- Savoir conduire un véhicule en respectant le confort des passagers.
- Connaître et respecter le code de la route.
- Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule.
- Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Offre n°113 : Conducteur Receveur Ecquevilly (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Vous effectuerez le transport en commun de personnes, en service interurbain, urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens

Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente
Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini
Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)
Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage
Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés
Faire des déplacements : urbains, interurbains

La conduite du véhicule demande un permis :
Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs,
Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS),
Compétences en rapport avec le métier Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS)
Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO-
Permis D

- Savoir conduire un véhicule en respectant le confort des passagers.
- Connaître et respecter le code de la route.
- Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule.
- Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Offre n°114 : Pizzaïolo / Pizzaïola

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

LES MISSIONS

Au sein de l'entreprise,
- Vous serez en charge de la conception des produits, à savoir la conduite de la fermentation.
- De la production, et de la fabrication des produits, autrement dit, la cuisson de la pizza au four, la formation de la pâte à pizza, le mélange des produits et ingrédients culinaires, la réalisation de la garniture alimentaire.
- de la Maintenance et de la réparation, il s'agit de l'entretien quotidien, du nettoyage des espaces , des lieux et des locaux.
- De la gestion des stocks, autrement dit du conditionnement des produits.

Entreprise

  • FRATELO 78

Offre n°115 : Deviens Inspecteur vérificateur Sprinkler (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

CLF SATREM recherche 4 jeunes diplômés qui souhaitent décrocher leur premier CDI tout en se formant à un métier passionnant.

Rattaché à notre agence aux Mureaux, tu bénéficieras d'un accompagnement personnalisé et d'une formation professionnelle unique en son genre, qui combine théorie et pratique.

Tu es diplômé ? CLF SATREM te forme à son métier !

Acteur majeur sur son marché, CLF SATREM conçoit, déploie et maintient des solutions de protection incendie innovantes et responsables pour préserver ce qui compte pour vous.
Nous accompagnons nos clients des secteurs industriels, tertiaires, logistiques ou surfaces commerciales sur des projets d'envergure et des installations complexes.
Nos « Happy Satrémiens » forment une communauté d'experts répartis sur l'ensemble du territoire français.
Nous nous engageons au quotidien pour la sécurité de nos équipes et favorisons l'écoute, la prise d'initiative et l'épanouissement professionnel.

Pendant les 4 premiers mois de ton contrat, tu suivras un parcours de formation spécifique, alternant présentiel, sessions d'e-learning et périodes de mise en application en agenceLes missions et challenges d'un inspecteur vérificateur

Les missions de l'inspecteur vérificateur consistent à réaliser les visites préventives de contrôles ainsi que les vérifications périodiques obligatoires des systèmes de protection incendie chez nos clients.

Il réalise les différents essais et établit les comptes rendus.

Plus précisément, tu seras formé(e) pour :

- Réaliser les essais des sources (moteurs diesel, électropompe, eau de ville ),
- Réaliser les essais des postes,
- Tester l'ensemble des alarmes des systèmes visités,
- Rédiger le compte-rendu de visite périodique,
- Assister le chargé d'affaires à la mise en service des sources et s'assurer de la conformité des réglages des équipements,
- Réaliser les pré-réceptions de système sprinklers et RIA,
- Participer à la réception des systèmes par des tiers (CNPP, Assureurs...) en réalisant les essais des sources et des alarmes.

Et si c'était toi ?

Tu es issu d'une formation de type bac pro métiers de la sécurité ou une formation SSIAP 2
Tu es une personne motivée et consciencieuse ?
Tu as une bonne orthographe ?
Tu as ton permis B et tu es mobile ?
Tu souhaites apprendre un métier dans un secteur qui sauve des vies ?
Alors tente l'aventure CLF Satrem !

Nos avantages ?

Mutuelle prise en charge à 62 % par l'employeur
Comité d'Entreprise
Intéressement, participation
RTT
Titres restaurant
Et surtout des possibilités d'évolutions !

Engagé en faveur de l'égalité des chances, CLF Satrem vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Pourquoi rejoindre CLF SATREM ?

En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras :
- Une entreprise dynamique et en pleine croissance
- L'agilité d'une PME
- Un management de proximité
- De nombreuses possibilités d'évolution et de mobilité
- Et de super équipes favorisant une ambiance de travail conviviale.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de contrôle et mesure
  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Analyser la qualité des process
  • - Renseigner les supports de contrôle et de constat

Entreprise

  • CLF Satrem

    Acteur majeur sur le marché des solutions fixes de protection incendie, CLF SATREM protège les personnes et les biens contre le feu. Nous accompagnons nos clients sur des projets d'envergure et des installations complexes. Nos 230 « Happy Satrémiens » forment une communauté d'experts répartis sur l'ensemble du territoire français. CLF Satrem s'engage au quotidien pour la sécurité de ses équipes et favorise l'écoute, la prise d'initiative et l'épanouissement professionnel.

Offre n°116 : Support logistique, technique et scientifique (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

UN ETABLISSEMENT SCOLAIRE PRIVE RECHERCHE UN(E) TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE

CDI à temps plein à pourvoir dès le 6 mai 2024.

Missions : En Lycée d'enseignement général et technologique, vous assurez un support logistique, technique et scientifique auprès des enseignants concernés dans la préparation des travaux pratiques en vue de la formation des élèves et étudiants, niveaux TS, TSTL et BTS métiers de la chimie.

- Préparation des séances de travaux pratiques à partir de fiches transmises par les professeurs;

- Entretien des salles de TP (travaux pratique) et du matériel ;

- Contribution à la sécurité des séances de TP ;

- Inventaire et préparation des commandes.

Profil recherché :

De formation scientifique et diplômé d'un BTS vous êtes autonome, rigoureux(se) et disposez de qualités relationnelles certaines. Vous maitrisez également les connaissances de base en informatique.


Débutant(e) accepté(e).

Compétences

  • - Conduire des travaux d'études et de recherche

Formations

  • - sciences naturelles | Bac+2 ou équivalents

Offre n°117 : Canalisateur / Canalisatrice eau potable (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

L'agence GLOBE INTERIM recherche pour l'une de ses clients un Canalisateur (H/F) spécialisé eau potable

Vos missions :
Sous la responsabilité du chef d'équipe :
Préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution des travaux,
Poser les tuyaux au fond d'une tranchée ouverte après avoir réalisé le blindage,
Effectuer le raccordement et contrôler les installations,
Remettre en état la chaussée, les trottoirs, les caniveaux et assainissement ,
Assurer l'entretien et le renouvellement des installations existantes.

Les chantiers se trouvent dans le 78 et 95

Profil :
Titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics vous avez de l'expérience dans les travaux de canalisation.
Polyvalent(e), autonome, vous aimez travailler en équipe.

Compétences

  • - Réaliser un lit de pose
  • - Creuser une fouille
  • - Régler un fond de forme
  • - Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
  • - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
  • - Désactiver une partie d'un réseau avant intervention
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Localiser les réseaux existants
  • - caces engins de chantiers

Entreprise

  • GLOBE INTERIM

Offre n°118 : Dessinateur Topographe BTP (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Dessinateur Topographe H/F BTP
Poste basé à Jouy Le Moutier (78)
Secteur des travaux publics : Canalisation, réseaux d'eau potable, et travaux VRD

Vos missions :

Effectuer des levées topographiques de terrains
Réaliser les plans de recollement
Réaliser des plans d'exécutions
Conception et Dessin Assistés par Ordinateur

Votre profil :
De formation Bac+2, BTS, DUT ou Licence pro Géomètre Topographe, cartographie ou
géomaticien. Vous justifiez d'une expérience en dessin sous Autocad/ Mensura
Vous êtes autonome et aimez travailler d'équipe.

Rémunération selon le profil.

Compétences

  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Réunir des données techniques pour la réalisation de plans

Entreprise

  • GLOBE INTERIM

Offre n°119 : Régleur (h/f)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SAGY ()

Notre client, spécialisé dans le domaine de l'industrie des produits alimentaires et basé à Sagy (95450), recherche un Régleur H/F en intérim pour une durée de 3 mois. Contrat renouvelable.

Dans le cadre d'un renfort de l'équipe de production, vous serez en lien avec le service maintenance et le responsable de production.

Votre rôle consiste à :
- Assurer le réglage des machines-outils pour garantir leur bon fonctionnement
- Lire et interpréter des plans techniques pour effectuer les réglages nécessaires
- Diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques liés aux équipements industriels
- Effectuer la maintenance de premier niveau des machines
- Alimenter les machines remplisseuses dans le domaine agroalimentaire

Profil recherché :
- Expérience d'au moins 5 ans en tant que régleur
- Niveau d'études BAC - BAC+2 dans un domaine technique
- Bonne maîtrise des machines-outils et des différents types d'outils de réglage
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Connaissance des principales normes en matière de réglage
- Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques
- Compétences en maintenance de premier niveau
- Connaissance du domaine de l'alimentation des machines remplisseuses dans le domaine agroalimentaire

Avantages :
- Salaire entre 20 000 et 24 000 euros bruts par an, sans variable
- Temps plein
- Intérim de 3 mois avec des contrats renouvelables.

Le poste est à pourvoir dès que possible. Les horaires sont de journée.

Le processus de recrutement comprendra un entretien physique en agence.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Données d'activité d'une production
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°120 : Menuisier-ébéniste / Menuisière-ébéniste (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - sur même type de poste
    • 78 - EPONE ()

Vous concevez des éléments de menuiserie bois en atelier pour des chantiers professionnels (magasins, Musées, collectivités, ...).
Vos missions :
- Lecture et compréhension des plans d'exécution,
- Débit de panneaux,fabrication des ouvrages sur les bases des plans d'exécution.

Compétences

  • - Donner la forme aux pièces du bâti
  • - Tracer sur le bois la forme à façonner
  • - Dimensionner un élément, des composants, des constituants
  • - Ajuster des pièces rapportées
  • - Assembler un bâti

Formations

  • - menuiserie agencement | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SEQUOIA

    Menuiserie d'agencement spécialisée en muséographie.

Offre n°121 : auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 95 - SERAINCOURT ()

les ptits amis de seraincourt crèche de 14 places recherche un auxiliaire de puériculture
poste en CDI , 35h par semaine sur 4 jours (jours de travail à définir)
5 semaines de fermetures annuelles (décembre, avril et 3 semaines en aout)
diplôme exigé
Vous devez impérativement disposer d'un véhicule pour vous rendre sur le lieu de travail.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES P'TITS AMIS DE SERAINCOURT

Offre n°122 : Chargé de programmation d'actions de formation H (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

En tant que chargé de programmation d'actions de formation H/F, vous rejoignez une jeune agence en pleine accélération dans son développement et engagée en faveur de l'autonomie des séniors et des personnes en situation de handicap. Vous intégrez une équipe accueillante et dynamique au sein du pôle « transformation de l'offre médico-sociale ».

Les différents services de ce pôle ont pour but de structurer, moderniser et professionnaliser les services d'aide à domicile afin d'améliorer la qualité de services et leurs performances économiques en proposant des formations, un accompagnement et un catalogue de services.

Vos missions :
- Collaborer étroitement avec les équipes internes afin de comprendre les objectifs et les résultats attendus des accompagnements proposés aux professionnels par le service et grâce à notre catalogue ;

- Élaborer des calendriers de mise en œuvre détaillés et veiller à l'organisation au quotidien des actions programmées ;
- Suivre et évaluer l'efficacité des programmes d'accompagnement, en apportant des ajustements lorsque nécessaire en lien avec les équipes ;
- Collaborer avec l'équipe marketing pour promouvoir nos accompagnements et assurer leur visibilité ;
- Fournir des rapports réguliers sur les progrès réalisés, les défis rencontrés et les opportunités d'amélioration ;
- Appui à la vie du service sur l'ensemble de ses actions.

Dans le cadre d'un contrat basé sur 207 jours par an (39h/semaine), vous bénéficiez de :
- Possibilité de télétravail,
- Un environnement basé sur la proximité, l'autonomie et l'esprit d'équipe,
- Une prise en charge du Pass Navigo à hauteur de 75%,
- Des titres restaurant d'un montant de 10€00 dont 60% à notre charge,
- Un restaurant inter entreprise sur les sites des Mureaux et Guyancourt,
- Une mutuelle d'entreprise obligatoire (62.50€) dont 50% à notre charge,
- L'accès au CNAS, Comité National d'Action social à notre charge.

Compétences

  • - Concevoir des référentiels de formations
  • - Concevoir un programme de formation
  • - Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Organiser l'espace pédagogique
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC AGENCE INTER

Offre n°123 : Opérateur de montage assemblage mécanique F/H (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

Notre client est leader européen de lanceurs spatiaux. Il conçoit des solutions innovantes et compétitives de systèmes de lanceurs et d'applications spatiales civiles et militaires pour leurs clients institutionnels, commerciaux et industriels.En tant qu'opérateur monteur assembleur H/F, votre rôle sera de réaliser la préparation et le traitement de surface de pièces primaires, ainsi que de l'assemblage mécanique, sous la
responsabilité d'un chef d'équipe, au sein du service "Assemblage et procédés spéciaux (peinture, traitement de surface, assemblage mécanique) composé d'une dizaine de personnes.
- Préparer les pièces avant un passage en peinture ou en traitement de surface (masquage & démasquage)
- Conduire la ligne et les moyens en traitement de surface
- Effectuer les opérations de retouches nécessaires en cas de défaut
- Assurer la traçabilité des composants et des paramètres d'application
- Réaliser l'assemblage mécanique des pièces selon le plan
- Respecter le process, le port des EPI et les règles de sécurité au poste
- Tenir le lieu de travail en parfait état de propreté et de rangement
- Manutentionner les pièces vers les endroits de stockage

Mission en intérim basé aux Mureaux (78)
Rémunération comprise entre 25 et 32K EUR annuel brut
Horaires de journée En tant qu'opérateur monteur assembleur H/F, vous êtes diplômé(e) d'une formation de type Bac Pro Mécanique, peinture industrielle, chimie.
Vous possédez une 1ère expérience dans le secteur aéronautique.
Vous avez des compétences en lecture de plans.
Vous avez des notions de chaînes de côtes, outils bureautiques.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°124 : Chargé d'intégration d'outils de performance énergétique GTB (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Au sein de notre Centre GTB (intégrateur de performance énergétique) et rattaché au Responsable du pôle R&D et Hotline, vos missions seront les suivantes :

1. L'intégration des outils de suivi de performance :
- Collecter le besoin client.
- Animer les réunions de présentation de l'outil.
- Réaliser les indicateurs suivant le cahier des charges.

2. Gestion de projet :
- Etablir le planning.
- Suivi du planning.
- Écouter le client.

3. Maintien et vérifie le bon fonctionnement des outils de suivi de performance :
- Vérifier la bonne collecte des données.
- Modifier les outils suivant les demandes.
- Animer la relation avec les éditeurs.

4. Modification de notre charte graphique :
- Adapter les imageries selon les besoins.
- Adapter les outils suivant les spécifications du client.

Entreprise

  • CRAM

    Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique

Offre n°125 : MONITEUR EDUCATEUR POUR ADULTES EN SITUATION DE HANDICAP H/F (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Votre mission : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Accueillir les résidents
- Etre un soutien dans l'hygiène corporelle ainsi que toute la gestion de la vie quotidienne (repas, logement, argent...)
- Communiquer avec l'équipe sur les différentes transmissions importantes
- Proposer des activités, des ateliers, des sorties en fonction des besoins
- Participer aux projets individuels
- Se déplacer dans les différents lieux de résidence afin d'accompagner les personnes accueillies dans le dispositif


Poste en CDI
De 35h
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Savoir faire preuve de patience,
- D'écoute
- D'engagement relationnel
- D'observation
- D'autonomie
- Du contrôle de soi

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°126 : Conseiller/ Conseillère Logement(H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

MISSIONS
-Accompagner les bénéficiaires dans la construction de leur projet logement
-Assurer les rendez-vous individuels
-Assurer et animer des ateliers collectifs et numériques
-Développement et entretien du tissu partenarial
-Maîtriser l'utilisation et le renseignement de la base de données du CLLAJ - En assurer le bon fonctionnement.
-Renseigner le questionnaire et faire un reporting des caractéristiques des jeunes accompagnés dans les démarches dématérialisées.
-Accompagner les jeunes sur les différents portails numériques
-Travailler en lien avec les partenaires mobilisés (bilans, rencontres )

SAVOIR FAIRE
- Rigueur et organisation
- Capacité à intégrer et retransmettre aux jeunes et aux partenaires les objectifs et compétences du CLLAJ
- Capacité à utiliser les outils spécifiques existants et à créer des outils de travail adaptés
- Capacité à transmettre de l'information, à évaluer son activité et en rendre compte
- Capacité à animer un groupe

SAVOIR ÊTRE
- Bon relationnel avec le public accompagné
- Capacité d'analyse de situations
- Bonne connaissance du secteur du logement et de l'hébergement
- Maîtrise de soi
- Intérêt pour le domaine de l'insertion par le logement, intérêt pour la question du logement des jeunes

Poste à pourvoir dans le cadre d'une embauche en contrat Parcours Emploi Compétences.
**** Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller. ****

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Suivre des demandes de logements locatifs
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CLLAJ

Offre n°127 : Conseiller(ère) en Insertion Sociale et Professionnelle H/F

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - en CIP
    • 78 - LES MUREAUX ()

Dans le cadre du dispositif état : Le Contrat d'Engagement Jeune, votre mission est
d'accueillir, informer, orienter et accompagner des jeunes 16-25 ans sortis du
système scolaire rencontrant des difficultés d'insertion
Vous aurez plus précisément en charge de :
Recevoir le public en entretien ;
Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu ;
Informer et aider à l'orientation du public cible ;
Être référent dans un domaine spécifique ;
Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion ;
Informer, recueillir la demande et orienter ;
Assurer un suivi administratif ;
Participer et préparer les réunions techniques ;
Assurer une veille sur l'activité d'insertion ;

Qualités requises :
Rigueur et méthode dans l'organisation du travail ;
Qualité relationnelle ;
Capacité à animer un groupe de travail ;
Capacité à travailler en équipe ;
Connaissance des dispositifs du monde économique local et des techniques
de recherche d'emploi ;
Réactivité ;

Merci de transmettre CV ET Lettre de motivation par mail.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MISSION LOCALE

Offre n°128 : Agent comptable (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 78 - MORAINVILLIERS ()

Sous la responsabilité de la Direction Générale des Services, intégré(e) à une équipe de 6 personnes, vous effectuez les tâches suivantes :
- Mandats et Titres
- Suivi financier des contrats et marchés
- Gestion de la régie d'avances et de recettes
- Elaboration des bons de commande
- Gestion des demandes de devis
- Suivi comptabilité analytique (établissement tableau de bord suivi des dépenses)
- Suivi des subventions (départements, régions)
- Suivi des emprunts
- Suivi facturation des repas restauration scolaire et de portage repas

En raison de la taille de la commune, l'agent(e) sera amené(e) à participer à d'autres missions en lien avec les écoles et la restauration scolaire notamment.

Profil recherché (catégorie C) :
- Niveau BAC au minimum
- Une expérience dans l'environnement des collectivités territoriales serait un plus
- Notions de la comptabilité publique (M57)
- Solides connaissances des outils bureautiques
- Dynamisme, rigueur, discrétion, bonnes qualités relationnelles

Il est nécessaire de disposer d'un moyen de locomotion autonome afin de se rendre sur place car la commune est mal desservie par les transports en commun.

Conditions de travail :
Durée hebdomadaire de travail : 36 heures
Travail un samedi par mois
25 CA + 6 RTT
Rémunération : statutaire (SMIC), régime indemnitaire, prime de fin d'année, CNAS

Recrutement Pour le 1er Juin 2024.

Pour postuler, merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - secrétariat assistanat comptabilité (Gestion administration) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE DE MORAINVILLIERS - BURES

Offre n°129 : Chef de projets digitaux et marketing (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - AULNAY SUR MAULDRE ()

Dans le cadre du développement de notre activité et pour renforcer une de nos équipes, nous recherchons un(e) Chef de projet marketing

Au sein du pôle gestion de projet, vous êtes rattaché(e) à votre lead d'équipe et à la responsable du pôle et vous aurez en charge la gestion de campagne de publicité adressée.

Il s'agit de gérer et de suivre les différentes étapes de la campagne :

- Prise de brief auprès du client

- Réalisation du devis

- Planification

- Réception des différents éléments : fichiers adresse, courrier et logo (sans intervention graphique de notre part)

- Traitement des fichiers par le service informatique

- BAT et validation des BAT

- Impression des enveloppes et des courriers par le service production ou le prestataire

- Mise sous plis et dépôt poste par le service logistique ou le prestataire

- Facturation au client

Vous devrez gérer plusieurs campagnes par semaine en respectant un chronogramme précis et en coordonnant les différentes ressources à votre disposition.

Vous devrez également réaliser des tâches nécessaires au fonctionnement de la société (rédaction de procédures, suivi des marges, réalisation des prévisionnels, compte rendu au lead d'équipe et au responsable de pôle, relance client, gestion des tâches RGPD, ...).

Votre profil

Vous avez un Bac +2, 3, 4 / Master ou une expérience dans les domaines du marketing ou de la gestion de projets.
Vous maîtrisez le Pack Office.
La maîtrise de l'anglais est un plus.

Vos qualités
Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et vous n'avez pas d'aversion pour les chiffres.
Vous savez vous adapter et reprioriser vos tâches si besoin, et mener de front plusieurs projets en même temps vous motive.

Programmation :

Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Lieu du poste : En présentiel
Attention, notre site n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion autonome est indispensable.

Compétences

  • - Bonne maîtrise du Pack Office

Entreprise

  • DIMENSION 4

Offre n°130 : Chef boulanger (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - FLINS SUR SEINE ()

Préparation des recettes

Contrôle des fermentations

Préparation et cuisson des pains

Organisation de la mise en place

Contrôle des commandes et des arrivages

Support de la logistique journalière de la production

Contrôle qualité

Vous serez amené à faire des tournées de livraison.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conclure une vente
  • - Conduire une fermentation
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • YEAST

Offre n°131 : Opérateur de forage (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - EPONE ()

Vous cherchez à vivre un métier apprenant qui fait sens ? A travailler en grande autonomie sans jamais vous sentir seul ? Notre agence de Epône recherche aujourd'hui son futur Opérateur de forage (F/H).

Où allez-vous travailler ?

En ville, à la montagne, sur un barrage, une autoroute, au milieu des champs... En clair, vous travaillez majoritairement en extérieur et venez à l'agence pour chercher ou entretenir votre matériel, ajuster votre planning, parler techniques avec vos ingénieurs référents, et échanger avec vos collègues des autres services !

Votre rôle ?

Sur les chantiers, en binôme avec votre opérateur attitré, vous effectuez des forages et des essais de sol, comme des carottages ou des essais pressiométriques par exemple.

Qu'allez-vous faire concrètement ?

De la manutention mais pas seulement. Vous transportez la machine et le matériel nécessaire sur site, vérifiez que tout fonctionne et assurez la mise en place du chantier. Vous assistez ensuite votre binôme lors des forages et de la réalisation des essais, et êtes focus sur la sécurité et le respect des consignes.

Vous n'y connaissez rien en machine de forages ? Pas de panique ! Vous serez formé par les moniteurs et au quotidien, votre opérateur sera toujours là pour vous transmettre son expérience et vous accompagner vers une maîtrise totale des différentes facettes du métier.

Et après ? Quelles évolutions possibles ?

Opérateur chef d'équipe, technicien, formateur manager... Tout est possible au sein du Groupe Fondasol, même sans qualification. A vous de vous construire le parcours qui vous ressemble le mieux.

Profil

Parlons un peu plus de vous

Le terrain, c'est votre motivation. Autonome et débrouillard, vous savez faire face aux imprévus. Vous aimez qu'on vous fasse confiance, vous avez le sens des responsabilités et de l'entraide en équipe. Côté humeur ? Toujours égale !

Sur la route, vous êtes exemplaire. Vous aimez bouger et acceptez de ne pas dormir chez vous tous les soirs. En contrepartie, un vendredi sur deux, vous ne travaillez pas.

Avoir un diplôme n'est pas indispensable, mais le permis B est essentiel et, vous l'aurez compris, les permis C, BE et/ou CE sont plutôt appréciés.

Quels sont les avantages liés à ce poste ?

L'offre du Groupe Fondasol ne s'arrête pas à un fixe et des primes attractives. Regardez : indemnités de déplacement, mutuelle et prévoyance pour votre famille, participation, intéressement... sans oublier les formations et le compagnonnage pour monter en compétences et construire une nouvelle carrière. Vous pouvez même devenir salarié actionnaire ; oui, ici, 75% du capital du Groupe est détenu par les collaborateurs et ça, ça change tout !

Compétences

  • - Géotechnique

Entreprise

  • FONDASOL

Offre n°132 : MENUISIER POSEUR BOIS/METAL F/H (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

BATIPRO ETT, Recherche pour un de ces clients qui est une entreprise spécialisée dans l'agencement de Points de Vente et de Pharmacies recherche dans le cadre de son développement :
Un monteur F/H de mobilier bois et métal sur chantier.

Missions :
Intégré dans une équipe de montage, le monteur :
- Effectue des travaux d'agencement en point de vente (Montage mobilier métallique et bois)
- Assemblage de rayonnage métallique
- Montage et Installation d'éléments en bois (comptoirs, panneaux, caissons)
- Pose d'éléments décoratifs destinés à l'agencement d'intérieur (bois, signalétique murale, suspendue)
- Déplacements régionaux et nationaux réguliers.
- Heures supplémentaires fréquentes en fonction de la charge de travail.
- Possibilité de travail de nuit (occasionnel)
- Poste évolutif vers un poste de chef d'équipe.

Profil recherché :
Bonne aptitude au travail manuel
Sachant travailler en équipe mais aussi en autonomie
Doté(e) d'un bon relationnel avec les clients.
Une expérience en pose menuiserie serait un plus.

Rémunération :
Salaire selon expérience.
Frais de déplacements, repas et hébergement pris en charge par la société.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • BATIPRO ETT

Offre n°133 : Contrôleur / Contrôleuse de fabrication mécanique

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

RECRUTEMENT DANS LE CADRE DU FORUM DE L'INDUSTRIE QUI AURA LIEU LE 14 MARS A LIMAY (sur inscription auprès de votre conseiller/e FRANCE TRAVAIL).

Vous aurez pour missions :

- Le contrôle dimensionnel suivant gamme de pièces semi-finies,
- Le contrôle d'aspect, contrôle de présence de composants et vérification des références par rapport au dossier de fabrication, tests électrique ou d'étanchéité sur produits.
- Instruire la documentation de traçabilité en production et vérifier les relevés de données

Connaissances en métrologie, expériences de quelques années en production/contrôle qualité. Expérience de 2 à 5 ans requise. Bonnes connaissances des outils Excel et Word. Connaissance du logiciel SAP serait un plus.

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • PYROALLIANCE

Offre n°134 : Monteur en travaux (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

DESCRIPTION :
Sous la responsabilité du chef de centre, le monteur travaux en chauffage a pour mission principale :
- D'appliquer les modes opératoires et les consignes décrites dans le dossier d'exécution ou transmises par le chargé d'affaires ou le chef de chantier.
- De préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement thermique ou climatique, effectuer le montage de l'installation (supports, assemblage, soudure, niveaux) dans le respect des notices constructeurs, des règles de l'art et des modes opératoires existants.
- Respecter les modalités de vérification définies dans le cadre de l'autocontrôle et des règles de sécurité.
- En l'absence du chef d'équipe, guider l'exécution du travail des intérimaires selon les méthodes en usage dans la Société.

PROFIL RECHERCHE :
De formation CAP ou BP en installations thermiques.
Une expérience d'un an dans une fonction similaire est souhaitée.
Des compétences en soudure gaz seraient un plus.
Pour mener à bien votre mission, le permis B est souhaité.
Vous êtes reconnu pour votre goût du service et de la relation client, votre disponibilité et votre organisation.
Les défis ne vous font pas peur ? Les relations humaines comptent pour vous ? Vous aimez apprendre et progresser ? Alors ce poste est fait pour vous.

VOS AVANTAGES :
Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, forfait déjeuner, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise.
Des compétences en soudure gaz seraient un plus.

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • WYN FRANCE

Offre n°135 : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER - HANDI VAL DE SEINE (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

Dans le respect du projet associatif et en accord avec nos valeurs, le/la Responsable Administratif(ve) et Financier(ère), sous l'autorité du Directeur Général, aura pour principales missions :

Missions principales

Elaborer et mettre en œuvre la politique associative de gestion financière, administrative et comptable ;
Construire et suivre les budgets, réaliser les comptes administratifs en lien avec les directeurs(rices) d'établissements ;
Piloter la bonne réalisation de la paie ;
Manager l'équipe du service et coordonner les équipes comptables de l'ensemble des établissements ;
Elaborer et mettre en œuvre le contrôle de gestion ;
Consolider et valider les comptes du Syndicat Intercommunal Handi Val de Seine.

Profil
Formation supérieure de niveau I en finance, contrôle de gestion ou expertise comptable.

Capacités d'organisation et d'anticipation
Management d'équipes pluridisciplinaires
Gestion de projets
Capacités rédactionnelles, synthèse, analyse et reporting
Rigueur, adaptabilité
Capacités relationnelles, travail en équipe
Loyauté, confidentialité
Connaissance du secteur associatif et du handicap souhaitée.

Salaire selon CCN66
Poste de Cadre Classe 1/2 Niveau 1

Entreprise

  • HANDI VAL DE SEINE

    L'association : 450 salariés, 17 établissements et de multiples projets de développement, notamment dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychiques.

Offre n°136 : Technicien sécurité incendie itinérant H/F (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Abalone Mantes la Jolie vous offre cette opportunité excitante ! Rejoignez-nous en tant que Technicien Sécurité Incendie et participez à l'assurance de la sécurité de nos clients dans la commune d'Ecquevilly. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Abalone Mantes la Jolie vous offre cette opportunité excitante ! Rejoignez-nous en tant que Technicien Sécurité Incendie et participez à l'assurance de la sécurité de nos clients dans la commune d'Ecquevilly. Nous recherchons des candidats avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Une formation en sécurité incendie serait un atout supplémentaire. Pour exceller dans ce rôle, vous devez avoir une compréhension approfondie des normes de sécurité incendie, des réglementations locales et nationales, ainsi que des codes du bâtiment. La formation continue et la possession de certifications pertinentes dans le domaine de la sécurité incendie sont également essentielles pour garantir les compétences et les connaissances nécessaires pour ce poste. Nous recherchons des candidats avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Une formation en sécurité incendie serait un atout supplémentaire. Le permis B est obligatoire pour vous rendre sur les différents lieux de travail (poste en itinérance)

Compétences

  • - Évaluer la situation, les risques et déterminer les actions d'assistance et de secours à personnes ou de lutte contre les sinistres
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Identifier une zone d'accident, de sinistre et les interventions demandées
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Contrôler un équipement ou matériel

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°137 : Technicien R&D RF (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Votre mission

Dans le cadre du développement de ses nouveaux produits destinés à la première monte automobile, l'équipe R&D recherche un technicien expérimenté pour renforcer son équipe.

Vos principales missions seront :
- Réaliser les prototypes des antennes développées
- Réaliser des mesures en chambre anéchoïque et sur notre base extérieur
- Mettre en place et réaliser des tests CEM (BCI, ESD )
- Réaliser des mesures sur les circuits électroniques RF

Votre profil

Vous êtes en diplômé en Licence Mesures Hyperfréquences & Radiocommunications ou similaire et recherchez un travail dans lequel vous pourrez participer activement au développement des produits automobiles.

Vous avez les compétences suivantes :
- Connaissances sur les antennes et leurs fonctionnements
- Utilisation des VNA, Analyseurs de spectres, Générateurs RF
- Connaissances sur les mesures des circuits RF (Gain, NF )
- Connaissances des mesures CEM est un plus
- Connaissances en développement Python est un plus
- Anglais technique apprécié
- Sérieux et motivé

Entreprise

  • FIAMM FRANCE

Offre n°138 : Magasinier préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Vous aurez pour missions:

-Décharger les véhicules et vérifier la quantité et la qualité des produits reçus
-Mettre sur rack les produits réceptionnés
-Préparer les commandes et les conditionner pour les expéditions
-Charger les camions pour expédition
-Réaliser des inventaires
-Suivre les stocks via le logiciel interne de l'entreprise (Sage).

Profil du candidat

Autonome,
Organisé,
Ayant le sens des responsabilités,
Rigoureux.
Utilisation des outils logistiques : Douchette, Chariot élévateur (CASES 1, 3 et 5 obligatoires)
Aisance avec l'informatique
Vous êtes véhiculé.
Evolution CDD en CDI possible

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ACOMAT INTERNATIONAL

Offre n°139 : Gestionnaire de courrier et de traitement des documents (h/f)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - sur un poste administratif
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Au sein de l'Unité courrier du service Courrier, archives et informations aux usagers, l'agent est chargé de la gestion administrative des documents entrants, circulants et sortants quels que soient leur support (matériel ou dématérialisé).
Dans le cadre de vos missions, vous pouvez être amené à exercer de nombreuses tâches diverses et variées (réception et dépôt des courriers à La Poste), traitement des plis et documents, contrôle qualité des documents.
Vous pouvez également être sollicité afin de réaliser des missions diverses au sein du service courrier, archives et informations aux usagers en fonction des nécessités de service. Cela peut notamment prendre plus particulièrement la forme de missions d'accueil ou d'une suppléance en cas d'absence et/ou d'empêchement de l'appariteur.
Vos missions peuvent nécessiter des déplacements sur tout le territoire de la Communauté urbaine. Celles-ci sont les suivantes :

- Assurer le traitement des courriers et documents : réception, analyse, préparation, traitement, contrôle, diffusion, numérisation et impression, mise sous pli, affranchissement de tout type de documents et objets (courrier, colis, etc.)

- Participer à l'amélioration des procédures et des traitements (retour d'expériences, points bloquants, facteurs d'amélioration, etc.)

- Assurer la suppléance de l'appariteur : livraison de parapheurs, courriers, colis, dans les bâtiments administratifs de la Communauté urbaine, livraisons ponctuelles ou programmées auprès d'autres organismes extérieurs (préfecture, mairies, administrations ), affranchissement de courriers, paquets, colis et dépôt et/ou retrait de courriers à La Poste

- Accueillir et informer occasionnellement les usagers (physique, téléphonique et téléservices), orienter les visiteurs, réceptionner des colis

=> Un véhicule de service est mis à disposition, sur le site d'Autoneum, pendant les horaires de travail, afin d'effectuer les missions d'appariteur. L'agent est garant de son bon usage

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et de l'environnement Microsoft 365

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°140 : Opérateur amiante (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - EPONE ()

RECRUTEMENT DANS LE CADRE DU FORUM INDUSTRIE LE 14 MARS 2024 DE 9H a 17H 0LIMAY (78)
Préparation et repli de chantier amiante :
o Préparer le chantier selon les consignes de la hiérarchie
o Monter un confinement selon les consignes données
o Protéger les surfaces
o Organiser les secours avec le chef de chantier en cas de besoin
o S'équiper des bons APR correspondant au niveau de risque
o Nettoyer finement la zone
o Replier le chantier en respectant les consignes
- Retrait des matériaux contenant de l'amiante :
o Respecter la réglementation en vigueur
o Procéder au retrait des matériaux amiantés dans le respect du processus défini
par la hiérarchie
o Nettoyer la totalité de la zone après traitement des matériaux contenant de
l'amiante
o Conditionner les déchets et les évacuer en respectant la procédure définie
o Appliquer les consignes de décontamination avant la sortie de zone amiante
- Missions transversales :
o Assurer le lien entre l'extérieur et l'intérieur de la zone amiante (homme SAS)
o Appliquer le niveau d'exigence d'hygiène, de sécurité et de qualité demandé par
l'entreprise
o Communiquer et rendre compte à la hiérarchie de l'avancement des travaux
o Détecter les dysfonctionnements et les communiquer
o Vérifier l'état et le bon fonctionnement du matériel
o Vérifier les approvisionnements en matériel

Compétences

  • - Calcul de surface
  • - Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
  • - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
  • - Formation SS3 OPERATEUR DE CHANTIER/AMIANTE

Formations

  • - chantier BTP (dans le domaine du BTP) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°141 : Sushiman / Sushiwoman

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

Chaîne de restauration rapide de spécialités japonaises et asiatiques recherche pour son restaurant de Jouy-le-Moutier (95280) deux Sushimen / Sushiwomen.

Vous travaillez au sein de l'équipe et serez en charge de gérer et concevoir la production de sushis et autres plats de la cuisine asiatique :

- Nettoyer, couper et préparer le poisson et les fruits de mer
- Préparer le riz et autres ingrédients des sushis
- Assembler les sushis tout en soignant la présentation des plats servis
- Cuisiner les plats de la tradition japonaise
- Assurer la qualité et la fraîcheur des ingrédients
- Respecter les normes et les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire

Vos atouts pour cette opportunité : Une expérience réussie à un poste similaire au sein d'une structure équivalente
Une volonté et motivation à rejoindre un groupe ambitieux et en plein développement
Un sens poussé du détail et de la qualité
Des compétences culinaires, connaissances de l'hygiène et sécurité alimentaire

Rejoignez notre équipe exceptionnelle. Évoluez professionnellement dans un environnement pro et détente, créatif et bienveillant.

Vos avantages :

- Prise en charge transport à 50%
- Indemnités nourriture
- Mtuelle

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • FAKED

Offre n°142 : Employé / Employée de rayon crèmerie fromagerie (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 78 - FLINS SUR SEINE ()

Réalise la vente de fromages selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise.
Effectue la préparation (cuisson, coupe, emballage,réalisation de plateaux, ...) de produits frais.
Réalise des inventaires.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE NOUVEAU PANIER FRAIS D'EPONE

Offre n°143 : Responsable Point information Jeunesse (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Sous l'autorité du Directeur de la structure 16/25 ans,l'informateur Jeunesse aura la responsabilité du PIJ (Point Information Jeunesse), il sera chargé d'animer et de dynamiser ce dispositif municipal dans le respect de la convention de
labellisation et de la charte d'information jeunesse.

Missions principales :
- Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer le projet de développement du PIJ et son programme d'activités
- Animer la structure par la mise en place d'actions et de projets à destination des jeunes dans et hors les murs
- Analyser les indicateurs de satisfaction, de fréquentation et de suivi de l'activité au sein de la structure (comptes rendus, rapports d'activité)
- Organiser la veille documentaire (mise à jour et à disposition) et la promotion des dispositifs locaux en faveur de la jeunesse
- Accueillir, informer, orienter et accompagner de façon personnalisée les usagers dans leurs démarches et l'utilisation de l'outil informatique
- Concevoir et développer les partenariats et les actions transversales avec les acteurs jeunesses du territoire (CLSPD, structure 16/25 ans, partenaires institutionnels et locaux )
- Concevoir et animer des séances d'information collective dans et hors les murs du PIJ sur les thématiques de l'Information Jeunesse
- Participer aux différentes manifestations du réseau Yvelines Information Jeunesse
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les locaux
- Gestion du budget du Point Information Jeunesse

Contraintes spécifiques du poste : disponibilité ponctuelle en soirée ou week-end en fonction des évènements. Temps de travail annualisé.

PROFIL DU CANDIDAT :
Contraintes spécifiques du poste : disponibilité ponctuelle en soirée ou week-end en
fonction des évènements, temps de travail annualisé.
PROFIL DU CANDIDAT :
- Diplômé du secteur Animation (BAFA, BAFD, BEATEP )
- Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale appréciée
- Expérience confirmée en accueil/animation des publics jeunes
- Aptitude à dynamiser un public en difficulté
- Bonne connaissance des partenaires jeunesse et dispositifs d'accès à l'emploi, de
formation initiale et continue ainsi que du réseau YIJ/PIJ
- Maîtrise de la conduite de projets (élaboration, mise en oeuvre, évaluation)
- Aptitude à mobiliser et motiver une équipe autour d'un projet commun
- Maîtrise dans l'utilisation des réseaux sociaux et des outils numériques
- Maîtrise des techniques de conduite d'entretien, de médiation et de gestion de
conflits
- Capacité à intervenir dans le cadre de thématiques diverses et variées (éducation,
santé, sport, développement durable, insertion professionnelle, culture,
citoyenneté,...
- Capacité à travailler au sein d'un réseau et en transversalité
- Aisance rédactionnelle et orale (conduite de réunions, rédaction de comptes
rendus )
- Capacité d'écoute, discrétion, neutralité et impartialité
- Sens de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèse, rigueur

CV + LM à l'attention de Monsieur Le Maire

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Coordonner des actions de santé au sein d'un réseau de partenaires
  • - Coordonner des actions d'insertion professionnelle
  • - Coordonner des actions d'éducation au sein d'un réseau de partenaires
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...
  • - Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • - Sensibiliser un public
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Maîtrise des partenaires jeunesse / Reseau YIJ
  • - Maîtrise de la démarche de conduite de projets

Entreprise

  • MAIRIE AUBERGENVILLE

Offre n°144 : Fraiseur traditionnel (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - ECQUEVILLY ()

LE POSTE :
Sous la responsabilité du responsable du secteur, vos missions principales seront :
- Usinage de pièces simples ou de pièces complexes sur fraiseuses traditionnelles suivant un plan prédéfini et des explications données par le responsable
- Identifier les différentes phases d'usinage
- Auto contrôle : s'assurer que le dimensionnel des pièces est respecté (utilisation d'instruments de mesure)
- Effectuer la maintenance préventive de premier niveau

PROFIL :
- A partir d'un plan, savoir usiner une pièce de A à Z
- Diplôme en mécanique nécessaire

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°145 : Monteur / Monteuse de fabrication de matériels électroniques (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - VIGNY ()

Le technicien de production est chargé de l'assemblage et de l'intégration de composants informatiques et électroniques dans des
produits finis, en veillant à respecter les normes de qualité, les spécifications techniques et les délais de production.
L'employeur forme en interne. Une bonne dextérité manuelle est requise. Vous travaillez du lundi au jeudi de 9H à 17H et le
vendredi de 9H à 17H. Vous êtes formé(e) en interne par l'entreprise. Un arrêt de bus est situé à proximité de l'atelier.
Le candidat sera amené à manipuler des produits à destination d'unités de police gendarmerie, de plusieurs pays (casier judiciaire vierge exigé).



Compétences

  • - Repérer et positionner les éléments électriques, composants électroniques dans l'ordre d'assemblage ou alimenter la machine
  • - Assembler les éléments du produit électrique ou électronique (composants, câblage)
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - casier judiciaire vierge exigé

Offre n°146 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 11/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - LES MUREAUX ()

Et si vous étiez notre futur(e) chef(fe) d'équipe ?

Vous souhaitez rejoindre une PME Yvelinoise d'une quinzaine de salariés et conceptrice de tableaux électriques depuis plus de 25 ans.

Dans le cadre d'une activité croissante régulière, notre client vous attend !
Rattaché(e) au chef d'exploitation, vous assurez le management d'une équipe de monteurs câbleurs :

Vous serez amené(e) à :
-Animer une équipe de 5 monteurs-câbleurs
-Fabriquer les tableaux électriques
-Veiller au bon déroulement des opérations
-Contrôler les procédures de production
-Conduire les actions d'amélioration continue
-Suivre et renseigner dans un tableau Excel les heures travaillées des membres de son équipe

Type de contrat : CDI, 35H hebdomadaire.
Condition de travail : Du lundi au jeudi 8h-12h/13H-16H45. Le vendredi 8h-12h.
L'environnement : Il s'agit d'un bâtiment comprenant plus de 800m² d'atelier.
Vous êtes expert(e) dans le montage de tableaux électriques.

Doté(e) d'un grand sens du service, vous possédez un excellent relationnel, le sens de l'organisation et un goût prononcé pour le travail en équipe.

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires
  • - Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Et si vous étiez notre futur(e) chef(fe) d?équipe ? Vous souhaitez rejoindre une PME Yvelinoise d?une quinzaine de salariés et conceptrice de tableaux électriques depuis plus de 25 ans. Dans le cadre d?une activité croissante régulière, notre client vous attend !

Offre n°147 : AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (h/f)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - dans le domaine
    • 78 - GAILLON SUR MONTCIENT ()

Nous recherchons un agent technique polyvalent (h/f) pour assurer en binôme des missions d'entretien des bâtiments, de la voirie, des espaces verts et du matériel courant.
Vos missions :
- travaux de création et d'entretien des espaces verts
- maintien de l'espace public propre et sécurisé pour les usagers
- travaux courant de l'entretien des bâtiments et des équipements (peinture, petits travaux de menuiserie, etc...) de premier niveau
- entretien de voirie communale et du matériel
- surveillance et maintien des aires de jeux
- déplacements permanents sur la commune
Une habilitation électrique serait un plus
Contrat de 30 ou 35H
CV + lettre de motivation

Poste à pourvoir dans le cadre d'une embauche en contrat Parcours Emploi Compétences.
**** Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller. ****

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°148 : Responsable de structure micro-crèche (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

Au sein d'une micro crèche privée, vos missions seront :
- Accompagner le jeune enfant
- Accompagner l'équipe
- Accompagner les parents

Profil :
- Vous possédez le diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou d'Educateur de jeunes enfants (H/F).
- Une expérience similaire serait un plus.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Organiser des formations en prévention des risques

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - éducateur jeune enfant | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • OCEAMBRINE

Offre n°149 : Gestionnaire actif-passif en assurances (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - EPONE ()

Vos missions :

Au sein de la Direction Administrative et Financière, nous recherchons un(e) gestionnaire administratif(ve) pour intégrer le service qui s'occupe de l'encaissement des primes de nos filiales.

Gestion des encaissements sous forme de CB, de prélèvements, de virements, de chèques ou au travers de bordereaux provenant de nos courtiers partenaires,
Reporting sur Excel
Suivi des versements
Gestion des appels téléphoniques (clients, courtiers)
Prioriser les demandes
Pointer les comptes
Echange par mails réguliers
Gestion de tâches administratives diverses (réponses aux questions des clients, suivi des dossiers en cours, encaissement)


Votre profil :

Vous êtes logique, organiser, polyvalent(e), force de proposition, rigoureux(se), rapide dans l'exécution des tâches quotidiennes.
Vous maitrisez Excel
Vous êtes agile et avez de fortes capacités d'analyses et de contrôle

Rémunération en fonction du profil

Compétences

  • - Logiciel de statistiques
  • - Droit et réglementation des assurances
  • - Développer des modèles mathématiques pour la création de produits d'assurance ou d'épargne
  • - Réaliser des calculs de rentabilité de produits d'assurance ou d'épargne
  • - Évaluer l'impact financier d'une opération sur les résultats d'une entreprise
  • - Réaliser une analyse statistique
  • - Gérer des données massives

Entreprise

  • LEADER UNDERWRITING

Offre n°150 : Technicien Référent Vitrage - CARGLASS - FLINS (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - FLINS SUR SEINE ()

CARGLASS Répare, CARGLASS remplace vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous nous rejoigniez pour faire partie d'une aventure sportive et conviviale.

Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent alliant à la fois la technicité du vitrage et la proximité avec vos clients.

Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi.

Intégrer CARGLASS® c'est :
- être formé par notre équipe de choc de formateurs internes dès votre arrivée,
- être diplômé d'un CQP de Technicien(ne) Vitrage dès votre première année,
- utiliser des outils ergonomiques et à la pointe de l'innovation (ezi-wire®, 1-tek ),
- travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS®,
- vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante !

Au sein de l'équipe de Metz dont fait partie le centre de Borny, vos missions sont les suivantes :
- réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, d'optique de phare...) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile,
- « chouchouter » vos clients : diagnostic, vente de produits (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...),
- gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation.

Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPÉRIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS !

Vous êtes motivé(e) et aimez le contact client
Vous êtes polyvalent(e)
Vous appréciez le travail en équipe
Vous voulez évoluer et relever de nouveaux défis ! Vous n'avez pas de problème pour vous lever de bonne humeur le matin


Conditions de rémunération :
Votre salaire mensuel fixe brut
+ primes mensuelles (une prime d'équipe variable pouvant atteindre 300€ + prime individuelle non plafonnée liée à vos ventes additionnelles et qui peut aller jusqu'à plus de 100 €)
+ intéressement, qui peut aller jusqu'à l'équivalent d'un mois de salaire
+ carte de tickets restaurant
+ mutuelle
+ Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations...)

N'attendez plus, rejoignez-nous !
« Carglass® est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide

Entreprise

  • 1. CARGLASS

Villes voisines