Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Monastère située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Monastère. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - STE RADEGONDE, 12 - RODEZ, 12 - ONET LE CHATEAU ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Jubil Intérim Rodez recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de machines industrielles, situé à Sainte-Radegonde (12), un ASSISTANT D'AGENCE (H/F). Au sein de l'agence, vous assistez le responsable d'agence dans ses missions quotidiennes. Vos missions : - Prise en charge de la gestion administrative de l'agence : accueil physique et téléphonique, gestion du courrier et des mails, expédition de matériel, suivi du stock. - Gestion financière du centre de profit et facturation clients : suivi des frais de structure, gestion de la facturation et des impayés. - Passage des commandes de matériel. - Suivi administratif du personnel : gestion des heures, des frais, des visites médicales, déclarations d'accidents du travail, déplacements, plannings de congés. - Suivi de la gestion des fluides frigorifiques. Poste à pourvoir en CDI - Du lundi au vendredi - Horaires de journée
Jubil Intérim recrute en CDD et CDI dans les secteurs de l'industrie, du BTP, logistique, transport, aéronautique, services et tertiaires.
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration en CDI dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine), - Transport scolaire et périscolaire - Préparation des itinéraires - Assurer la sécurité des voyageurs - Entretien du véhicule Possibilité de prise de poste à proximité de votre domicile, Conduite sur boîte manuelle, Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français nécessaire, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome, - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Une grande enseigne de téléphonie mobile recherche un(e) vendeur/se en téléphonie en CDI Vos principales missions : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins Vendez les produits en valorisant les services en fonction des objectifs de vente. Réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin. En fonction des besoins identifiés, vous présentez également les nouveaux produits et services ainsi que les produits dérivés. Votre capacité à aller au devant du client et à détecter ses besoins combinés à la pertinence de vos conseils, vous permettront de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle exigeante.
Nous recherchons des personnes volontaires pour effectuer un inventaire mercredi 30 avril à 17h45. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Assidu(e) - Motivé(e) - Disponible Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
A temps plein ou à temps partiel selon vos souhaits d'organisation professionnelle et personnelle, nous recherchons un/une Auxiliaire de Vie Sociale/Aide médico-psychologique/Accompagnant(e) Éducatif (ive) et Social(e) pour intervenir au domicile des bénéficiaires et soutenir, par votre assistance individualisée, les activités essentielles de leur vie quotidienne, sociale et relationnelle. Vos missions: - Aide dans les actes de la vie quotidienne auprès des personnes en perte d'autonomie pour la toilette, habillage-déshabillage, aide aux repas, lever/coucher - Stimulation - communication verbale et non verbale - Entretien logement et linge - Promenade Secteur d'intervention sur la communauté d'agglomération du Grand Rodez, établi selon votre secteur de rattachement Vous bénéficiez des garanties conventionnelles du salarié de la branche d'aide à domicile et des conditions matérielles de travail de l'association (espace repas et détente réservé aux salariés, comité d'entreprise...) - vous devenez salarié de l'association dotée d'équipes pluridisciplinaires favorisant les échanges interprofessionnels et agréée centre de formation offrant des opportunités de formation continue. Le poste est soumis à l'obligation vaccinale. Salaire brut mensuel : 1892.00 + reprise ancienneté sur poste similaire + majoration diplôme + majoration Dimanche et jours fériés
Au sein de notre entreprise, vous serez en charge de l'accueil, du secrétariat et de la gestion administrative. Vos missions : - Gérer les appels téléphoniques - Recevoir la clientèle - Effectuer des devis, bon de livraison et facturations - Gestion compte client - Gestion stock parc - Assurer la transmission des informations en interne Qualités requises : - Organisé - Réactivité - Polyvalence - Rigueur - Le sens du relationnel - Savoir gérer des outils informatiques - Autonomie sur votre poste Poste en CDI / 35H / à pourvoir immédiatement Période de travail : lundi au vendredi 8h-12h / 14h-17h Lieu non desservi par les transports en commun : vous devez être en capacité de vous rendre sur votre lieu de travail en toute autonomie Profil recherché : nous recherchons une personne motivée, ayant le sens de l'organisation. Capable d'être polyvalent sur différents actes métiers. Le sens de la confidentialité est des qualités nécessaires. Vous souhaitez travailler dans une ambiance conviviale, vous êtes dynamique, organisé(e) et faites preuve d'un bon relationnel, n'hésitez pas à prendre contact avec nous.
Qui nous sommes ? SEGURET DECORATION est une PME familiale, qui distribue auprès des professionnels du bâtiment ainsi que des particuliers, une gamme complète de produits professionnels de décoration : peinture, parquets, stratifiés, moquettes, papiers peints, matériel et outillage. L'enseigne fait partie des plus importants réseaux indépendants de décoration pour les professionnels, avec 24 agences implantées dans le sud de la France et un site de e-commerce. SEGURET DECORATION est une entreprise avec un projet de développement - Performant, notre expérience et des formations régulières pour une maîtrise technique - Responsable, avec une politique RSE volontariste - Harmonieux, basé sur le travail d'équipe et le bien-vivre ensemble Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celles de nos collaborateurs. Quels enjeux ? Dans le cadre de notre développement, vous occuperez au sein de notre PLATEFORME Logistique le poste de : Magasinier (H/F). Préparateur de commandes pour chouchouter les commandes... et les clients ! En détails, ça donne quoi ? - Vous réceptionnez : vous déchargez, contrôlez la qualité et la quantité des produits. Vous les rangez dans les zones de stockages définies afin de facilité la préparation de commandes. Tout ceci bien évidemment dans le respect des normes de sécurité en vigueur ; - Vous élaborez : La préparation des commandes, avec polyvalence puisque vous tournerez sur les différentes zones de préparations par binôme ou trinôme. Vous assurerez aussi le chargement des camions livrant nos différentes agences et clients ; - Vous ressentez : un intérêt dans la satisfaction de vos clients ! La recette miracle que vous appliquez tous les jours : une commande bien préparée = un client satisfait ! - Vous participez : au service du client en livrant les commandes aux clients venants les récupérer, ou en les expédiant. Et vous participez surtout à la vie de l'entreprise, grâce à un esprit d'équipe et de proximité avec vos collèges du service achat et service client. Chacun à son rôle à jouer pour contribuer à la réussite du commerce de demain. Votre profil Si vous vous reconnaissez dans ce profil, que vous êtes dynamique, doté d'un bon sens du service client, d'une bonne capacité d'adaptation et d'organisation face aux différents rythmes lié à l'activité, et que votre rigueur et votre polyvalence, alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts, alors n'hésitez pas. rejoignez-nous ! Expérience d'au moins un an dans le domaine de la logistique préférable, et/ou CAP / BEP Logistique, BAC PRO Logistique ou équivalent sont bienvenus. Temps plein 37h - travail du lundi au vendredi. Contrat à durée déterminée de 4 mois (d'avril à août). La possession du permis B est indispensable. Le permis CACES 3 R489 est indispensable. Avantages : Rémunération selon profil + Chèques déjeuner + Mutuelle avantageuse + Intéressement annuel + Couverture Prévoyance + autres avantages. Envoyer CV + lettre de motivation par mail à recrutement@seguret-decoration.fr
Assurer des tâches de secrétariat du service et l'accueil téléphonique et physique du public ; Assurer des tâches de suivi administratif (suivi d'activité, facturation, transferts de fichiers.) en lien avec les activités de contrôle de performance ou de conseil en élevage ; Assurer des travaux administratifs aux missions de l'IPG (Identification Pérenne Généralisée), de la CPB (Certificats de Parenté Bovine) et des détenteurs ; Assurer le suivi de démarches de qualité interne.
Au sein du service SAV pièces détachées, dans une entreprise à taille humaine, Vous mettrez en œuvre toutes les taches d un magasinier: - réception, expédition de colis, rangement stockage, mise en rayon, étiquetage - conseil , vente , recherche de pièces sur outil informatique, - commande et suivi fournisseurs - accueil et suivi client , facturation, - notion de mécanique souhaitée secteur : Concessionnaire matériel motoculture et matériel BTP Rigueur, autonomie, esprit d'initiative, sérieux Utilisation de l'outil informatique, chariot, etc Contrat CDI à temps plein, 1 RTT par mois Rémunération : 21 500€ à 41 500€ par an Avantages : RTT Horaires : - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes Formation: - Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: - magasinage: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel Prise de poste prévue : 05/05/2025
COLIS PRIVE recherche plusieurs Chauffeurs Livreurs H/F pour rejoindre son Agence de Rodez en CDD, à pourvoir dès que possible (plusieurs postes à pourvoir). Rattaché(e) au Responsable distribution, vos missions seront les suivantes : 1/ Être un ambassadeur Colis privé: - Porter une grande attention aux colis, - Soigner sa présentation auprès des clients, - Avoir un sens du service client développé, 2/ Préparer la tournée de livraison - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI: - Prendre connaissance des documents d'expédition et de livraison - Pré-trier la tournée - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports 3/ Réaliser les livraisons : - Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA - Faire signer le client sur le bordereau prévu à cet effet ou via le PDA (outil de gestion des tournées de livraisons) - En point relais et consignes : Réalisation des livraisons et des collectes - Respect des process sécurité et sureté 4/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Retourner les colis et les remettre à l'agence Port de tenue obligatoire - remise par Colis Privé Le profil recherché: Nous recherchons des personnes avec les prérequis suivants : - Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans - Expérience dans la livraison souhaitée (Véhicule léger) - Disponible du lundi au samedi (avec un jour de repos en plus dans la semaine) Infos complémentaires: - Primes panier à 15,96€/jour travaillé sur la tranche horaire de 11h45 à 14h15 - Véhicule de service mis à disposition Plusieurs postes à pourvoir
***Poste à pourvoir à partir du lundi 28 avril 2025*** CDD 9h/semaine jusqu'au 04 juillet dans un premier temps avec possibilité de renouvellement ou évolution jusqu'à la fin de l'année scolaire. Idéal pour complément d'emploi. Vous êtes en charge de l'encadrement d'enfants maternelles (TPS à GS) pendant les temps périscolaires sur les écoles publiques de la commune d'Onet-le-Château. (les lundis, mardis, jeudis et vendredis) Vous travaillerez sur les semaines du calendrier scolaire. Sous l'autorité hiérarchique de votre directeur d'accueil, vous concevez, proposez et animez des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité. Temps méridien : 11h40 - 13h40 Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas et êtes responsable en équipe d'un groupe d'enfants avec lequel vous menez des activités : - vous accompagnez les enfants sur le temps du repas (service à table, couper les viandes, explications de la chaîne alimentaire tout en respectant les régimes alimentaires spécifiques ) - vous préparez l'espace d'activité et guidez les enfants tout au long de la séance - vous surveillez le déroulement de l'activité en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité - vous êtes force de proposition et contribuez à la préparation en amont des activités avec les autres membres de l'équipe - vous êtes en capacité de rendre compte à votre directeur des situations particulières - vous participez à enrichir la vie de l'équipe d'animation Réunion bimensuelles : En période scolaire, vous participez à une réunion de préparation et de planification des activités pour les semaines à venir avec le restant de l'équipe d'animation. Ces réunions sont organisées par la direction de l'ALAE sur lequel vous intervenez et se déroulent tous les lundis après-midi de 14h à 15h. Vous avez la possibilité, en travaillant sur le temps méridien, de bénéficier d'un repas pris en charge par la collectivité à 11h avant le début de l'intervention périscolaire. Profil : Vous avez une bonne connaissance du public maternelle ainsi que des outils pédagogiques et d'animation de groupe. Disponible, autonome et organisé, vous faites preuve de rigueur et êtes doué dans le sens de l'écoute. Vous êtes garant de la sécurité morale et affective des enfants. Diplôme(s) et expérience dans le domaine de l'animation souhaités. (BAFA, CAP Petite Enfance, BPJEPS...) Dans le cadre de votre prise de poste vous serez accompagné, dans le cadre d'un mentorat, par un animateur référent. Politique d'accueil des personnes en situation de handicap : En fonction des besoins spécifiques de la personne, une étude d'aménagement de poste pourra être réalisée avec la coordinatrice enfance de la MJC ainsi que la référente handicap territoriale. Vous serez accompagné, dans le cadre d'un mentorat, de votre directeur d'accueil afin de faciliter votre intégration dans l'équipe et votre prise de poste. L'association est handi-bienveillante et a à cœur l'inclusion de tous !
La MJC d'Onet-le-Château (Aveyron) est une association d'éducation populaire qui propose une quarantaine de clubs d'activités, une galerie d'exposition et qui gère tous les accueils de mineurs périscolaires et extrascolaires de la commune, de 2 à 17 ans. Elle emploie une quarantaine de salariés.
AVIS Delbos Location propose une gamme de véhicules allant du véhicule de tourisme aux utilitaires pour des clients professionnels et particuliers, à la location courte et moyenne durée. Au sein de notre agence AVIS Delbos Location de Rodez (12), nous recherchons un Préparateur de véhicules de location H/F en CDD saisonnier. En collaboration avec nos chargés de clientèle de l'agence de Rodez, vous assurez l'ensemble des tâches liées à la préparation des véhicules : - Vous serez en charge du nettoyage intérieur et extérieur des véhicules, aspiration, poussières, vitres, tissus et/ou cuir. Utilisation de l'aspirateur et de produits nettoyant pour les textiles. - Respecter le planning de préparation et le suivi des procédures. - Préparer et contrôler les véhicules : contrôle des niveaux (carburant, huile moteur, lave-glace, AdBlue, pneumatique) - Accompagner le client lors de la prise en main d'un véhicule/matériel - Vérifier l'état général et le bon fonctionnement du matériel de location, afin d'identifier des nouveaux dommages (transmettre les informations aux agents de comptoir) et établir la fiche de départ du véhicule - Respecter le planning de livraison et de récupération - convoyage entre agences. - Maintenir la propreté et l'organisation du parc de véhicules (déplacement des véhicules, rangement du parc). Profil : Vous êtes rigoureux, organisé, dynamique et vous avez le sens des priorités. Des connaissances en mécanique seraient un plus. Permis B exigé depuis 1 an. Conditions : Contrat : CDD saisonnier Date : du 14/04/2025 au 30/09/2025 Horaires : 35h ou 37h/semaine du lundi au dimanche (rotation le weekend) Lieu : Agence Rodez Centre-ville et Aéroport Salles-la-Source (12)
Vous effectuerez des tournées au départ de rodez. Livraison secteur Marcillac. Livraison 20 mètres cube haillon. Vous avez une connaissance du secteur géographique. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans et une expérience du métier obligatoire. Amplitude horaire 6h45 / 14h00 du lundi au vendredi.
Dans le cadre de notre développement AVEYRON CONCEPT ENERGIE est spécialisé dans le domaine du génie climatique la Plomberie et le chauffage. A ce titre nous sommes à la recherche d'un magasinier qui aura pour mission : 1. Gestion des stocks : - Le magasinier est responsable de la gestion des stocks de matériel (tuyaux, robinets, chaudières, raccords, etc.). Il veille à ce que les stocks soient suffisants et bien organisés pour éviter toute rupture ou excédent de matériel. - Il doit réaliser régulièrement un inventaire pour s'assurer de la disponibilité des pièces nécessaires. 2. Réception et contrôle des livraisons : - À son arrivée, il réceptionne les livraisons des fournisseurs, vérifie la conformité des commandes (quantité, qualité, références) et enregistre les articles dans le système de gestion des stocks. - Il doit également contrôler l'état des produits pour éviter les erreurs ou les produits endommagés. 3. Préparation des commandes : - Lorsqu'une équipe de plombiers ou de chauffagistes a besoin de matériel pour un chantier, le magasinier prépare les commandes en fonction des besoins spécifiques des techniciens. - Il s'assure de la disponibilité et de la qualité des articles avant leur expédition. 4. Suivi des commandes et réapprovisionnement : - Il doit suivre les demandes de réapprovisionnement et être proactif dans la gestion des stocks pour éviter les ruptures. - Il doit également maintenir un bon relationnel avec les fournisseurs pour garantir des délais de livraison rapides. 5. Organisation et stockage des produits : - Le magasinier doit s'assurer que les produits sont stockés dans un endroit sécurisé et organisé, en tenant compte de leur taille, de leur fragilité et de leur fréquence d'utilisation. - Il doit appliquer les règles de sécurité concernant le stockage des produits dangereux ou inflammables. 6. Gestion de la documentation : - Il doit gérer les bons de commande, les factures, et autres documents liés à l'approvisionnement et aux livraisons, en veillant à la bonne traçabilité des articles. 7. Assistance aux équipes techniques : - Le magasinier peut être amené à conseiller les plombiers et chauffagistes sur les produits, en fonction des travaux à réaliser, et leur fournir des informations sur les spécifications des articles. 8. GESTION des véhicules et outillages : - Le magasinier aura pour mission de s'assurer de l'état des véhicules gestion des contrôles techniques ainsi que de l'outillage avec un inventaire trimestrielle En résumé, le magasinier en plomberie et chauffage est le maillon clé qui assure que les équipes techniques disposent des bons matériaux au bon moment, tout en garantissant une gestion optimale des stocks et une bonne organisation du magasin.
- Le plongeur est chargé d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). - Il assure également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assure le débarrassage des poubelles et ordures. HORAIRES : 10H 15H 18H-20H30 du lundi au vendredi SALAIRE : 11.88€/h + indemnités de fin de mission + indemnités de congés payés
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Désirez-vous transformer vos talents en accueil et service client en tant Hôte ou hôtesse de caisse (H/F)? Nous recherchons une personne dynamique et organisée pour assurer un fonctionnement fluide de notre point de vente. - Effectuer les ouvertures et fermetures de caisse - Enregistrer les achats en veillant à une gestion efficace du flux client - Assurer l'entretien de l'environnement de travail tout en contrôlant son fonds de caisse Nous vous invitons à découvrir cette offre d'emploi : - type de contrat : Mission d'intérim - Durée : 8 mois - Salaire : 11.88 euros/heure conforme au SMIC en vigueur Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Vous vous occupez de l'élevage de canards gras de l'arrivée jusqu'au gavage. Vous participez également à l'abattage hebdomadaire. Vous êtes amené à vous occuper de l'élevage des bovins, l'entretien des parcelles et les travaux agricoles. Ce poste peut évoluer sur d'autres missions : fabrication, transformation, livraisons, vente... Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent. Formation interne possible sur les règles d'hygiène et pour les gestes et postures. Travail du lundi au vendredi en horaires fractionnés : de 7h à 12h30 ; 18h à 19h30 (évolutif)
Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise dont l'ambition est d'agir pour son territoire et son avenir. Vous ne connaissez pas le secteur de la banque et alors ? Si vous aimez le relationnel, relever des challenges, et travailler en équipe, Alors n'hésitez pas à postuler et venez rejoindre le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées Vous découvrirez une agence Digitale et Collaborative lieu d'échange et de montée en compétence. Vous serez accompagné(e) par vos collègues et votre manager, et vous suivrez aussi un parcours de formation permettant de maîtriser rapidement nos produits, nos outils digitaux, notre sens du service client. Quel sera votre quotidien ? Vous devenez l'interlocuteur privilégié des clients en les accompagnant dans leurs projets grâce à une relation de confiance, et dans un objectif de satisfaction client. Vous développez un portefeuille de clients particuliers Grand Public tout en maîtrisant les risques associés et en contribuant à la performance de l'agence. Et tout cela n'est qu'un début ! Fort de cette expérience vous pourrez poursuivre votre parcours, vivre des expériences variées, saisir des opportunités. Vous serez l'acteur principal de votre parcours et nous serons à l'écoute de vos projets et de vos motivations. Vous êtes convaincu(e) ? A vous de nous convaincre ! Profil souhaité : De formation Bac +2 minimum, vous savez communiquer, vos capacités d'analyse sont reconnues, vous avez déjà démontré vos compétences commerciales lors d'une première expérience. *** 2 postes sont à pourvoir *** Et la rémunération ? C'est un sujet important, qui sera bien sûr abordé lors de notre rencontre. Une rémunération fixe, variable et avantages complémentaires. Processus de recrutement : Après la sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et / ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un chargé des ressources humaines et le manager opérationnel. Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception
RECHERCHE EMPLOYE(E) DE RESTAURATION COLLECTIVE au sein du restaurant d'entreprise de Bosch à Onet le Château. Du Lundi au Vendredi, de 7h à 14h30. Poste à pourvoir de suite en CDD de remplacement de 2 mois renouvelable Vous assurez la production culinaire des entrées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Connaissance de l'HACCP. Bon cuisinier(-ière) vous êtes passionné(e) par votre métier, organisé(e), rigoureux(se) et efficace, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, et vos qualités relationnelles.
En relation avec les responsables et unités opérationnelles, vous serez en charge de : - Préparer les dossiers, pièces et documents relatifs au traitement des activités - Assurer la validité des documents reçus, traiter, enregistrer et archiver les pièces reçues - Respecter les règles et procédures afférentes au traitement des activités - Assurer l'assistance téléphonique sur les activités confiées auprès de vos collègues. Profil : De formation BAC+2, vous maîtrisez obligatoirement le logiciel Excel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle. A noter : tout profil n'ayant pas un BAC+2 (validé) ne sera étudié (convention interne) Quotité de travail 39h/semaine : RTT
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Assistant paie (F/H) à temps partiel, basé(e) à Rodez (12). VOTRE FONCTION : Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier F/H et au sein d'une équipe à taille humaine, vos principales missions seront : - Vérifier et contrôler les heures travaillées des collaborateurs, - Préparer les éléments variables de paie et les transmettre au cabinet comptable, - Assurer un suivi des absences, congés et autres données RH liées à la paie, - Apporter un support administratif pour la gestion des dossiers du personnel. Liste de tâches non-exhaustive. VOTRE PROFIL : De formation en gestion ou RH (Bac +2 minimum), vous justifiez d'une première expérience en administration du personnel ou en paie. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon relationnel. La maîtrise d'un logiciel de gestion des temps est un plus. Candidature (lettre de motivation et CV)
Affectation : Service du Contrôle Médical et Dentaire (SCMD) - poste basé à Albi, Cahors, Rodez ou Montauban Le Service du Contrôle Médical et Dentaire de la Caisse de MSA de Midi-Pyrénées Nord a pour objectifs de garantir la juste utilisation des ressources, de renforcer la pertinence des soins, l'accès aux soins et de développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque. L'Expertise médico-sociale individuelle (EMSI) porte sur tous les éléments d'ordre médical commandant l'attribution de l'ensemble des prestations de l'assurance maladie, maternité, invalidité, retraite pour inaptitude ou pénibilité. Vos missions : Sous la responsabilité du Médecin Conseil Chef, et en lien avec les objectifs stratégiques de la direction, le responsable adjoint prend en charge l'animation hiérarchique et la gestion de l'équipe d'Expertise Médico Sociale Individuelle (EMSI). Vos missions seront les suivantes : Encadrer et animer l'équipe administrative du Contrôle médical et du Contrôle Dentaire (12 salariés répartis sur 4 sites) Sécuriser les activités en garantissant la conformité des pratiques Gérer des dossiers complexes Développer de nouveaux outils et / ou procédures Veiller à la réalisation des objectifs du secteur en lien avec le déploiement de la stratégie santé nationale Assurer la coordination avec les autres services de la caisse (Indemnités journalières, invalidité, accidents de travail, etc.) Participer à différents groupes de travail Description du profil recherché Compétences requises : Connaissances institutionnelles et organisationnelles Management et conduite de projet Savoir-faire : Organisation et pilotage de l'activité Animation et mobilisation des équipes en hybride (distanciel et présentiel) Identifier les potentiels et développer les compétences des collaborateurs Qualités relationnelles Votre formation A partir de Bac+3, idéalement de le domaine du management, de la gestion, ou de la protection sociale Une première expérience d'encadrement serait appréciée Titulaire du Permis B (Déplacements à prévoir sur les différents sites de Cahors, Rodez, Albi et Montauban Informations complémentaires : Rémunération : Niveau 5 de la Classification (Convention collective du personnel de Sécurité sociale) Salaire à partir de 2160.64 € brut mensuel ; prime de 13ème mois Intégrer la MSA Midi-Pyrénées Nord, c'est aussi : Participer à une mission de service public Intégrer un organisme engagé dans une politique de RSSE Bénéficier d'une convention individuelle de forfait jours à hauteur de 205 jours travaillés par an Des formations et des possibilités d'évolution de carrière Des possibilités de télétravail Un Compte Epargne Temps La possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge Des primes semestrielles Une prime d'intéressement L'accès aux prestations du Comité Social et Économique 1 carte « Titre restaurant » Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation obligatoires) devront être déposés avant le 9 avril 2025 à l'attention de la Direction des Ressources Humaines de la MSA MPN via notre site de recrutement en suivant le lien https://jobaffinity.fr/apply/gdecrzp1eaevr63wh0
Activites et responsabilites 1. L'accueil Le personnel éducatif est chargé d'accueillir des enfants et/ ou un parent dont un ou plusieurs enfants font l'objet : - d'une mesure d'assistance éducative en milieu ouvert ou à domicile - d'un accueil provisoire - d'une ordonnance de placement provisoire, - d'un contrat d'aide jeune majeur dans le respect du droit des enfants et des familles ainsi que dans le respect des objectifs définis par les autorités à l'origine du placement ou de l'intervention. 2. L'encadrement et l'accompagnement Le personnel éducatif est chargé de l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des actions transcrites dans le document individuel de prise en charge ou dans le contrat de séjour le cas échéant ainsi que du projet personnalisé d'accompagnement. Le projet éducatif L'accompagnement par les personnels éducatifs se traduit par l'élaboration et le suivi de projets d'action sociale individuels, globaux et cohérents dans le cadre de l'accompagnement éducatif auprès des jeunes et de sa famille. Le personnel est chargé : - d'élaborer des propositions de projets en concertation avec l'ensemble des acteurs concernés, en assurant l'information directe ou indirecte (via le référent ASE selon les situations) de la famille et en recherchant chaque fois que possible son adhésion. - de conduire des évaluations individuelles ou familiales, dans le cadre d'un suivi et d'un accompagnement renforcé. - d'élaborer des propositions chaque fois que la situation le nécessite, au minimum à chaque échéance, en concertation avec l'ensemble des acteurs concernés - de soumettre ses propositions au responsable de service avant transmission - de préparer, en fonction des objectifs fixés et de l'observation réalisée, une orientation adaptée. Le travail éducatif au quotidien : Le personnel éducatif s'assure, pour chaque usager dont il a la charge, que les moyens mis en œuvre correspondent à ses besoins et aux objectifs fixés. A cette fin, il veille à offrir les conditions de protection (devoir de surveillance) et d'éducation nécessaires aux personnes accompagnées, tout en visant à conforter, restaurer et développer les compétences parentales. Il veille au bien-être, ainsi qu'à la sécurité matérielle et affective des usagers. Il a un devoir d'alerte, auprès du chef de service, concernant les situations confiées. Il assure du lien entre les enfants confiés, leur famille et les intervenants socioprofessionnels. Il assure un accompagnement et une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne. Il contribue par des techniques d'approche pédagogique et méthodologique, à réguler les dysfonctionnements émotionnels et relationnels des personnes. Il organise et anime des activités avec les personnes accueillies, il stimule les capacités sociales, affectives, intellectuelles et psychomotrices des personnes accueillies Il doit avoir une vigilance et une attention renforcée auprès d'un public particulièrement fragile et vulnérable. Il facilite l'insertion sociale et professionnelle des personnes accompagnées. Dans cette perspective, il instaure des relations partenariales avec les entreprises locales et les associations socio-professionnelles et sportives. Il assure le suivi des jeunes en situation d'insertion professionnelle en étroite collaboration du référent. Il facilite l'insertion sociale et professionnelle des personnes accompagnées
Nous recherchons un livreur VL/ Agent manutentionnaire CACES T3 (F/H) Missions détaillées : Rattaché-e au référent du magasin, vos principales missions seront : - Livrer nos marchandises dans nos différents magasins en respectant les tournées de livraison prédéterminées (périmètre RODEZ en VL), - Réaliser les opérations de chargement et de déchargement, - Veiller à maintenir la qualité des produits transportés, - Préparer les commandes, - Veiller à la traçabilité des produits, - Respecter les règles de sécurité Compétences exigées : - CACES R489 (T3) - Permis B
** Missions : Assurer l'entretien courant du domicile : Nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, Ranger et organiser les espaces de vie Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers ** Compétences exigées : Sens du détail et de l'organisation Capacité à travailler en autonomie Ponctualité et fiabilité Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers employeurs Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés Une expérience dans le secteur est un atout
Nous recherchons notre Réceptionniste Polyvalent (H/F) : ***Missions détaillées : . Gestion du buffet du petit déjeuner -Gérer les appels téléphoniques des clients et prendre les réservations -Faire des check-in et des check out -Gérer les objections et/ou remarques éventuelles des clients -Valoriser les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes ***Compétences exigées : - Dynamique, souriant(e), autonome, esprit d'équipe Connaissance de nos logiciels hôteliers serait un plus - Maîtrise de l'environnement informatique (Pack Office, Internet, etc) *** Votre profil : - Vous êtes titulaire du Niveau BAC et vous disposez d'un d'expérience dans le domaine de l'hôtellerie restauration *** Conditions : - Poste : CDI - Durée de travail hebdomadaire : 30/35h Lieu de travail : Rodez - Salaire brut (mensuel ou horaire) : SMIC hôtelier
Les missions principales : - Délivrer les produits au comptoir (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. - Conseiller et vendre des articles de parapharmacie. Vous travaillerez 5 jours par semaine sur une amplitude horaire du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 14h à 19h15 et le samedi de 8h30 à 12h30. Le planning et les horaires de travail seront définis avec la pharmacienne. L'équipe de l'officine se compose de 15 salariés travaillant en collaboration. La prise de poste est prévu le 2 juin. Merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation.
En tant que Conseiller Agence H/F, vous serez chargé(e) de renseigner et fidéliser notre clientèle et de promouvoir nos ventes. Après une formation complète à nos produits et à nos méthodes, vous exercerez les missions suivantes : * Accueillir, informer et conseiller tout public en agence ou par téléphone sur les produits de santé, prévoyance et services de la mutuelle * Adopter une démarche de fidélisation de nos adhérents en véhiculant nos valeurs mutualistes * Détecter, analyser le besoin de la clientèle et adapter votre argumentaire * Vendre les produits de la Mutuelle en favorisant la multi-détention, renseigner et mettre à jour la base de données clients et prospects * Intégrer la réglementation liée au code de la mutualité, aux systèmes de protection sociale, à l'assurance maladie et à la prévoyance * Développer votre connaissance des produits de services de la Mutuelle et se tenir informé de leurs évolutions * Offrir une expérience positive à nos adhérents afin de développer avec eux une relation durable Les avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat de 34h par semaine, congés payés + jours de repos * Une rémunération fixe et une prime annuelle sur objectifs * Plusieurs semaines de formation lors de votre prise de poste ainsi qu'un accompagnement tout au long de votre carrière pour vous faire continuellement grandir en compétences Et des avantages tels que : une mutuelle prise en charge à 80%, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant. Notre offre est faite pour vous si : Professionnellement : * Vous avez au minimum obtenu votre BAC. Une formation commerciale est appréciée mais pas obligatoire. * Vous avez déjà une première expérience réussie dans le commerce, la vente ou la relation client. * Vous êtes à l'aise dans les échanges en face à face et par téléphone et savez communiquer de manière claire et persuasive. Et humainement : * Vous avez une approche tournée satisfaction client. * Vous avez le goût du challenge et vous êtes persévérants. * Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se) dans vos missions. * Vous possédez de réelles capacités d'écoute, d'analyse et de conseil. * Vous avez des qualités relationnelles avérées. Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec vos futurs managers et les RH, complété par une mise en situation. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus. #OP
Nous recherchons un(e) serveur(se) Vous travaillez au sein d'une brasserie moderne. Vos missions sont les suivantes : - Service aux clients - Prise de commande - Encaissement Possibilité de former en interne sur le poste pour les profils débutants. 2 jours de repos consécutifs a définir Poste du soir ou en coupure Travail le dimanche L'esprit d'équipe est primordial dans l'établissement. Prise de poste AU 1ER JUIN 2025
- Brasserie moderne avec gros volume, nous sommes situé en centre ville de Rodez.
Notre Restaurant la Braise propose depuis 1990 des spécialités italiennes dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Afin de renforcer son équipe en place nous recherchons 1 Serveur/ Serveuse. Vous assurez l'accueil de notre clientèle, la prise de commandes et le service en salle. Vous veillez au bon déroulement du service et respectez les règles d'hygiène et sécurité en vigueur. Vous avez une bonne présentation, vous êtes souriant(e) et avez le sens du relationnel Votre profil : Vous avez une expérience en restauration ou une appétence pour le service , Vous êtes motivé(e), dynamique, souriant, avez le sens du relationnel et souhaitez vous investir durablement dans ce métier. Alors rejoignez notre équipe et contactez nous ! Fermeture 2 jours par semaine : dimanche et lundi soir. Planning à définir avec l'équipe.
***** EMPLOI SAISONNIER - PLUSIEURS POSTES A POURVOIR ***** En tant que travailleur.se social.e (H/F) et membre de l'équipe éducative, vous souhaitez contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants et jeunes en difficulté ? -> Rejoignez notre équipe sur la période estivale et mettez vos compétences au service de la protection de l'enfance ! VOS MISSIONS : - Encadrer et accompagner les enfants/jeunes dans leur quotidien - Maintenir et améliorer leur équilibre physique et psychologique, - Mettre en place des activités éducatives et ludiques adaptées - Aider à leur éducation et leur développement personnel, - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé - Participer aux réunions d'équipe et aux projets institutionnel VOTRE PROFIL : - Expérience préalable dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée - Capacité à travailler en équipe et à établir des relations de confiance avec les enfants/jeunes - Capacité rédactionnelle d'écrits professionnels - Sens de l'écoute, de l'empathie et de la bienveillance - Dynamisme, créativité et capacité d'adaptation VOS AVANTAGES : - 25 jours de congés payés - 18 jours de congés trimestriels - Indemnité de sujétion : 9.21% / Mensuel - Prime SEGUR : 238 € Bruts / Mensuel DE FORMATION : - DEJEPS - DEASF - DETISF - DEAES - DEAF - DEASS - DEME - DEES ou équivalent, SALAIRE : selon grille convention CN66 Si vous êtes motivé par l'impact social et désireux de relever des défis enrichissants, cette aventure est faite pour vous !
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
CDD - Responsable de Boutique (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Rodez Tes missions, si tu l'acceptes. Côté opérationnel : * Piloter toute l'activité de ta boutique et faire en sorte que les objectifs fixés soient remplis * T'investir sur le terrain et implanter, avec ton équipe, les opérations commerciales de marque puis les animer * Être garant-e d'un service client 5* comme Yves Rocher sait le faire * T'assurer de la bonne application des guidelines merchandising * Faire respecter les procédures cash et stock * Optimiser l'activité logistique de la boutique et son suivi quotidien Côté Management & RH : * Recruter, former et faire monter en compétences tes collaborateurs * Booster quotidiennement ton équipe afin d'atteindre les objectifs commerciaux * Être le porte-parole des équipes RH sur le terrain et garantir l'application des règles et des procédures * Elaborer les plannings en fonction du Business * Et bien sûr : porter fièrement les valeurs de la Marque ! Le petit truc en plus : au regard de tes responsabilités, tu pourrais prendre parallèlement des projets transverses au sein de la Marque.
Depuis 1928, la société DEVIC, Menuiseries Industrielles est une entreprise familiale spécialisée dans la conception et la réalisation de menuiseries extérieures en Bois, PVC et Aluminium. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un agent de quai (F/H) en CDI, basé(e) à Rodez (12). Vous serez rattaché(e) au Responsable Expéditions, et dans une équipe à taille humaine, vos principales missions seront : - Rassembler les fabrications suivant l'ordre de tournée, - Veiller à ce que l'emballage soit conforme et adapté au produit à expédier, - Charger les camions, positionner et fixer les produits de manière à éviter les dégradations durant le transport, - Garantir la bonne exécution du plan de transport expédition, - Editer et contrôler les bons de livraison, - Maintenir un bon rapport avec les différents partenaires, afin de véhiculer une bonne image de la société. Liste de tâches non-exhaustive Vous pensez être le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste ? Les conditions sont les suivantes : - Première expérience réussie sur un poste similaire, - Respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement Vous maîtrisez l'organisation d'un quai dans le respect des impératifs de délais et de qualité. Dynamique et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe. La détention du CACES R489 catégorie 3 est un plus. Merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un opérateur de production (F/H) en CDI, basé(e) à Rodez (12). VOTRE FONCTION: Rattaché(e) au Responsable de l'atelier, et dans une équipe à taille humaine, vos principales missions seront : - La fabrication des pièces de menuiseries, - La lecture de plans de fabrication, - Le débit des profils, - L'usinage des profils, - L'assemblage et l'emballage, - Les certifications, - Le respect des délais et de la qualité, Liste de tâches non-exhaustive. VOTRE PROFIL: Vous pensez être le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste ? Les conditions sont les suivantes : - Première expérience réussie sur un poste de production industrielle, - Manuel, vous savez utiliser certains outils portatifs/électroportatifs, - Respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement, - Force de proposition, autonome et polyvalent, vous avez une bonne capacité à résoudre les problèmes. Poste à pourvoir immédiatement en CDI, à Rodez (12). Rémunération : selon profil et convention collective Rejoignez une équipe à taille humaine, au sein d'une société spécialisée dans la fabrication de menuiserie Bois, Alu et PVC. Pour candidater, veuillez nous faire parvenir CV + lettre de motivation
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance (F/H), basé(e) à Rodez (12) Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront : - Entretien courant des outils et machines de production (graissage, contrôle visuel, remplacement de pièces mécaniques et d'outils type mèches, lames, plaquettes d'outils ), - Réglages informatiques et mécaniques des machines et centres d'usinage à commande numérique, - Recherche de panne et analyse des dysfonctionnements, - Réparation provisoire afin d'assurer la continuité de la production, et réparation définitive dès que possible, - Mise en place de solutions pour éviter toute panne, - Réalisation d'aménagements sur machines et de postes de travail, - Utilisation d'une GMAO (saisie des rapports d'intervention et des mouvements de stock). liste de tâches non-exhaustive VOTRE PROFIL De formation de BAC PRO MEI / MELEC et/ou BTS CRSA/STI2D, vous avez de solides connaissances en électrotechnique et mécanique. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. Vous avez une bonne capacité d'analyse et savez faire preuve de persévérance. Vous êtes adroit(e), astucieux(se) et pragmatique. Soigneux(se) et ordonné(e), vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes pédagogue pour partager les bonnes pratiques avec les opérateurs de production La connaissance d'une GMAO serait un plus.
Le Château de Fontanges, recherche un commis de cuisine H/F pour renforcer notre équipe dynamique. Le ou la candidat/candidate travaillera dans un environnement de restauration et contribuera a offrir une expérience client exceptionnelle. Missions principales : - Participe à la mise en place et réalisation des plats - Assister le chef cuisinier dans les tâches quotidiennes de cuisine - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine - Contribuer à garantir la qualité des plats servis - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Réceptionner et ranger les provisions - Effectuer la plonge Compétences requises : - Excellente capacité d'organisation - Etre autonome et force de proposition - Savoir travailler en équipe
Nous recherchons notre futur(e) Educateur Spécialisé (H/F) pour notre établissement le SAVS, en CDD à mi-temps, à pourvoir dès à présent jusqu'au 30/04/2025. SAVOIR FAIRE - MISSIONS Un(e) Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ou un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) exerçant au sein d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, en favorisant leur autonomie et leur inclusion sociale. Attributions et missions La mission du Service consiste en des interventions à domicile et dans tous les lieux où l'accompagnement s'avère nécessaire, ainsi que le cas échéant dans les locaux du service, afin d'accompagner les personnes dans leurs démarches et dans l'acquisition de moyens visant l'autonomie. Pour ce faire le/la Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ou Éducateur(trice) Spécialisé(e) doit : Procéder à une Évaluation et diagnostic : Analyser les besoins et les capacités des personnes accompagnées afin de co-construire un projet personnalisé adapté à leurs aspirations et potentialités. Viser à l'Insertion professionnelle : accompagner les personnes dans leurs projets d'insertion professionnelle ou de formation. Proposer un Accompagnement individualisé : Soutenir les usagers dans les actes de la vie quotidienne, tels que la gestion du budget, leur parcours de soin, l'accès aux droits, la recherche et l'organisation du logement, et les démarches administratives, en vue de renforcer leur autonomie. Faire Médiation et coordination : Assurer le lien entre les différents partenaires médico-sociaux, dispositifs de droit commun, les familles, et les institutions, en veillant à la cohérence et à la continuité de l'accompagnement. Viser à l'Insertion sociale : Faciliter l'accès aux activités culturelles, sportives, et citoyennes. Animer des ateliers collectifs : Proposer et animer des actions collectives autour de thématiques telles que la gestion budgétaire, l'alimentation, l'apprentissage du code de la route ou les droits des usagers, afin de promouvoir l'entraide et le partage d'expériences. Les compétences et fonctions : Être responsable des actions avec les intervenants internes ou extérieurs A ce titre il doit : - Connaître le tissu social, professionnel/formation, médical, culturel. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Etablir la collaboration avec les partenaires. Accompagner la personne dans le respect de son projet de vie et de l'avenant au projet personnalisé A ce titre il doit : - Organiser son travail - Prioriser la personne accompagnée - Elaborer, conduire et évaluer les projets personnalisés en accord avec le projet de vie exprimé par la personne. - Travailler avec les familles - Savoir écouter, reformuler avec la personne accompagnée, les collègues, les partenaires Rendre compte de son activité A ce titre il doit : - Rédiger des écrits professionnels à usage interne ou externe en respectant les procédures établies et en utilisant les moyens adaptés. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire. - Être en capacité de présenter le projet de service aux différents interlocuteurs. Être force de propositions par rapport aux accompagnements réalisés par lui ou ses collègues A ce titre il doit : - Participer activement aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire Être titulaire du permis de conduire Ressources allouées : Il utilise, pour ces déplacements professionnels, un véhicule de service partagé. Il dispose de tous les moyens bureautiques, logiciels et de communication disponibles au sein du service et services de rattachement.
Les PEP 12 en quelques mots « Un acteur de longue date du secteur médico-social » L Association Départementale des Pupilles de l Enseignement Public d Aveyron (PEP 12) contribue à l éducation, aux loisirs, à la formation et aux soins des enfants, adolescents et adultes en situation de pauvreté, d exclusion et/ou de handicap. Association complémentaire de l école, son action s inscrit dans le respect et la promotion de trois valeurs fondamentales que sont la laïcité et la solidarité.
L'EHPAD de Ceignac, à seulement 15 minutes de Rodez, est un établissement à taille humaine où nous plaçons l'humain au cœur de notre projet. Nous accueillons 101 personnes accompagnées en hébergement permanent et 6 en hébergement temporaire, répartis sur deux sites : Sainte Marthe et Marie Immaculée. Depuis plusieurs années, nous avons à cœur d'améliorer sans cesse la qualité de vie de nos personnes accueilles, dans un environnement serein et respectueux. Nous recherchons en CDD et/ou CDI un(e) Agent(e) de Services Hospitaliers. En garantissant la propreté et l'hygiène des espaces de vie, vous jouez un rôle essentiel au bien-être des résidents, à la qualité de leur quotidien au bon fonctionnement de l'EHPAD. Vos missions : Hygiène & entretien : - Nettoyer et désinfecter les locaux selon les protocoles en vigueur. - Entretenir et approvisionner les chariots de ménage. - Laver les franges et lavettes Restauration & convivialité : - Mettre en place, distribuer et débarrasser les repas en salle et/ou en chambre - Veiller à la qualité et à la convivialité des temps de repas. - Réaliser la plonge. Vous souhaitez évoluer dans votre métier ? Nous encourageons la promotion interne et vous accompagnerons vers un poste d'Agent de soins ou d'Aide-soignant(e) Diplômé(e) grâce à un parcours de formation personnalisé. Votre rémunération : Salaire mensuel brut de 2 030€ (en référence à la CCN 1951), incluant la Prime Ségur 1 (238 € brut/mois). À ajouter : - Prime Dimanche et Férié : variable selon planning - Prime Décentralisée : versée en fin d'année Vos conditions de travail : - Planning en roulement sur 3 semaines, avec 1 week-end sur 3 travaillé. - Horaires en semaine : 7h30 - 15h ou 12h - 20h. - Horaires de week-end : Travail en coupé. - Repas préparés sur place, proposés à tarif avantageux. - Avantages CSE. - Prévoyance : maintien de salaire à 90% pendant 3 ans.
Situé au cœur du village de CEIGNAC (12 km de Rodez) l'EHPAD Sainte MARTHE est composé de 101 résidents en hébergement permanent et 6 chambres en temporaires répartis sur 2 sites. Depuis plusieurs années nous mettons tout en œuvre afin de répondre au mieux aux besoins des personnes âgées en assurant une qualité de vie et des prestations de services adaptées. Un PASA et un Accueil de Jour sont également présents.
Leader de la grande distribution, notre client recherche un préparateur de commande F/H.Vos missions principales : - Préparer les commandes des clients en respectant les délais impartis - Sélectionner les produits selon les demandes des clients - Emballer soigneusement les produits pour garantir leur protection - Assurer le suivi des stocks et signaler les ruptures de produits - Veiller à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail - Accueillir les clients et leur remettre leurs commandes avec courtoisie et professionnalisme - Disponibilité : vous êtes disponible du lundi au samedi ? - Rigueur et organisation : vous êtes attentif(ve) aux détails et aimez le travail bien fait ? - Esprit d'équipe : vous appréciez le travail collaboratif dans une ambiance conviviale ? - Dynamisme : vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever des défis ?Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Ce conseiller références IRD s'impliquera dans des actions d'acquisition - diffusion de connaissances et de production de références sur les systèmes d'exploitation du département : Suivi de fermes de références du réseau INOSYS : collecte, analyse et capitalisation des données ; Animation de collectifs d'agriculteurs suivis en références sur des thèmes techniques, économiques ou environnementaux ; Production de référentiels et études thématiques, à l'échelon départemental, régional ou national ; Propose et rédige des articles, documents et supports techniques relatifs à la diffusion de l'IRD ; Participation à des projets de R&D en lien avec des instituts techniques ou la recherche, notamment sur des thématiques innovantes ; Accompagner les collaborateurs de la Chambre d'Agriculture dans l'acquisition de références, la diffusion de l'innovation ; Appuie les responsables professionnels et responsables de services pour adapter l'offre de service de la Chambre et faire évoluer les méthodes de conseil.
Chambre d'Agriculture de l'Aveyron (Etablissement Public) Lettre manuscrite et CV à DRH - Chambre d'Agriculture de l'Aveyron - Carrefour de l'Agriculture - 12026 RODEZ Cedex 9 ou par mail
Affecté au Pôle Economie, Entreprises, Prospective et Conseil, ce Responsable d'Equipe assurera l'animation et le management de la mission conseil d'entreprise, sous l'autorité du Responsable de Pôle, dans le respect des orientations définies par les responsables professionnels agricoles. Dans les domaines du conseil d'entreprise (Etudes économiques en phase d'installation ou de projet, conseil en stratégie d'entreprise et d'aide à la décision, Contrats d'Agriculture Durable (CAD) appui aux démarches administratives (PAC .)) : Assurer l'animation et l'encadrement d'une équipe, superviser et coordonner l'activité ; Assurer un accompagnement personnalisé des collaborateurs de son équipe en vue de contribuer au développement de leurs compétences ; Organiser et contrôler la réalisation des objectifs fixés à l'équipe, en assurer le reporting et suivre le budget dédié et évaluer ses collaborateurs ; Être force de proposition dans l'élaboration et l'adaptation de l'offre de services ; Participer au CODIR et favoriser le lien et la communication avec les autres services ; Collaborer avec les élus professionnels référents du domaine du conseil d'entreprise ; Assurer des missions de conseil et/ou formation auprès d'agriculteurs dans le domaine du conseil d'entreprise (études économiques, CAD.).
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un MANUTENTIONNAIRE (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de charpentes en bois lamellé-collé, située à Rodez (12). Vos missions : - Manipulation et collage des éléments en bois. - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité. Horaires : 08h30 - 12h00 / 13h15 - 17h30 -- Poste à pourvoir en CDI Vous avez de l'expérience dans le bâtiment et êtes dynamique, organisé(e) et autonome. Vous respectez les consignes de sécurité et les normes de qualité. Votre sens de l'équipe et votre rigueur seront des atouts pour ce poste.
Contrat à durée indéterminée Horaire hebdomadaire : 35h Le poste Au sein du rayon fruits et légumes/marée, vos missions sont spécialisées sur les produits marée en libre-service : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits marée, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits Profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : - Le contact client, - Les bons produits, - Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons - Salaire brut mensuel sur 12 mois (EUR) : 2000€ - Une prime individuelle pouvant atteindre 100€ bruts/mois - Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins - Chaque heure supplémentaire rémunérée - Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) - Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Vous travaillez 6 jours / 7 en rotation soit le matin, soit l'après-midi
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) pour l'un de ses clients situé à Sainte-Radegonde. Vos missions : Assurer l'entretien, le dépannage et la réparation des équipements industriels. Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. Participer aux travaux d'amélioration des installations techniques. Garantir la sécurité et le bon fonctionnement des machines. ?? Poste à pourvoir en CDI Vous avez une formation en maintenance industrielle, une première expérience réussie et un vrai savoir-faire en diagnostic et réparation d'équipements ? Ce poste est fait pour vous !
Affectation : service à domicile éop la Rodez Missions : Vous intervenez auprès de publics fragilisés (famille, enfant, personne handicapée) en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Profil : Titulaire du diplôme d'Etat de TISF / Moniteur Educateur / Moniteur de jeunes enfants / Educateur spécialisé / CESF. - Connaissance de l'environnement économique et social familial. - Connaissance des techniques d'éducation et d'animation. - Expérience souhaitée. - Permis B exigé. Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 1 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43). Contrat : CDD à temps partiel (68%) - 8 mois - poste à pourvoir dès que possible Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant) Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% - Véhicule selon conditions en vigueur.
Vous accueillez et conseillez les clients. Vous proposez des produits à la vente. Vous mettez les produits en rayon. Vous nettoyez le lieu. Vous êtes polyvalent et serez amené(e) à travailler sur plusieurs rayons en fonction des besoins (exemples : rayon charcuterie, fromage,...). Vous travaillez du mardi au samedi selon un planning établi avec un dimanche sur deux Mercredi non travaillé
Description de l'établissement Le SESSAD de l'IME des Cardabelles accompagne des enfants âgés de 0 à 20 ans présentant un trouble du neurodéveloppement, avec ou sans troubles associés, dans tous leurs lieux de vie. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'une équipe administrative, de rééducateurs, d'éducateurs et d'un pédopsychiatre, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement adapté : - Soutenir la scolarisation - Favoriser l'insertion sociale - Développer l'autonomie - Proposer de la guidance parentale - Soutenir la fratrie - Mettre en place des séances de rééducation en orthophonie et en psychomotricité - Assurer un suivi médical. En tant qu'assistant (-e) social (-e), vous êtes placé (-e) sous la responsabilité de la cheffe de service et travaillez au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Poste Parmi vos missions : - Suivi de la liste d'attente et mise à jour de viatrajectoire - Elaboration des dossiers MDPH - Accompagnement des familles dans les démarches administratives - Lien avec les établissements et services adultes. Profil Vous êtes du DE d'assistant (e) de service social et bénéficiez d'une expérience en SESSAD. Vous êtes habitué (-e) à effectuer les missions énoncées ci-dessus. Vous êtes rigoureux (-se), bienveillant (-e), dynamique et ouvert(-e) à l'échange de points de vue. Vous êtes expérimenté(-e) dans l'accompagnement des familles. Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : Assistant(e) social(e) Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 1050,35 € Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté Fonctionnement en semi-internat Mutuelle et prévoyance collective Congés payés extra-légaux pendant les périodes de vacances scolaires. Processus de recrutement Date limite de candidature : 27/04/2025 Candidature (CV + lettre de motivation) Date d'embauche : 05 mai 2025 Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement
Nous recrutons un Agent / Agente de sécurité (H/F) En vrai professionnel de la sûreté/sécurité, vous justifiez d'une expérience dans les magasins dit Retail, commerces de détail (parfumerie, textile, sportswear. restauration..) D'un naturel dynamique , efficace et entreprenant, vous avez une excellente présentation. Vous êtes autonome et savez aussi travailler en équipe. Titulaire de la carte professionnelle et du SST en cours de validité, vous êtes à la recherche d'un poste d'agent de sécurité, nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité alors n'hésitez pas à nous contacter.
www.gk-securite.fr
Qui sommes-nous ? Depuis 35 ans, nous avons su développer un savoir-faire unique afin de répondre aux exigences de nos clients. Nous sommes plus de 40 collaborateurs qualifiés, répartis au sein de plusieurs services : bureau d'études, chaudronnerie, usinage, tôlerie/découpe et les services supports. Nous continuons à nous moderniser et à nous développer : 2022 : Nouvel atelier de tôlerie et achats de machines performantes (robot de soudure, etc.) 2024/2025 : Nouveau bâtiment qui accueillera la partie chaudronnerie (1400m2), de nouveaux bureaux et un réfectoire, pour une meilleure qualité de vie au travail de nos salariés. Découvrez notre entreprise en image : https://www.youtube.com/watch?v=aTdRxk98B88 Suivez-nous sur LinkedIn : sarl serge gely Afin de poursuivre cette belle aventure, nous recherchons nos futurs collaborateurs ! Le poste que nous proposons ? Le/La futur(e) Technicien(ne) découpe laser intégrera l'équipe Tôlerie et un atelier flambant neuf. A l'aide d'une machine découpe laser, il/elle assurera la production dans le respect des objectifs définis par son responsable hiérarchique. Il/Elle participera au développement de notre nouvelle activité. Le profil que nous recherchons ? Vous appréciez le travail manuel. Vous êtes dynamique et rigoureux(se). Vous aimez les défis et travailler en équipe. Vous êtes connu(e) pour avoir un excellent savoir-être. Une formation sera dispensée en interne. Notre package de rémunération et autres informations utiles ? Rémunération de 27k/33k € bruts par an ; 1 RTT par mois ; 2 primes versées (en juillet et en décembre) équivalentes à un 13ème mois ; Base horaire de 39 heures par semaine ; Prime d'intéressement ; Plan épargne entreprise ; Avantages CE (réductions, bons cadeaux.) ; Horaires de journée : 8h-12h / 13h30-17h30 du lundi au jeudi. 8-12h / 13h30-16h30 le vendredi.
35 ans d'existence ; 44 collaborateurs ; l'entreprise est certifiée par la norme de système de management de la Qualité ISO 9001:2015, nous continuons à nous développer : 2022 : Nouvel atelier de tôlerie et achats de machines performantes. 2024/2025 : Nouveau bâtiment qui accueillera la partie chaudronnerie, de nouveaux bureaux (bureau d'études, réfectoire) ; pour une meilleure qualité de vie au travail de nos salariés. Horizon 2026 : Nouveau bâtiment de 4000m2.
Vos missions : Localiser les références commandées dans l'entrepôt et optimiser le trajet de prélèvement ; emballer et conditionner les produits ; étiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification ; finaliser la commande en transférant le colis dans la zone d'expédition ou en le chargeant ; contrôler et rapporter les anomalies de marchandise dans le stock ; HORAIRES : 08H-12H 14H-18H du lundi au vendredi SALAIRE: 11.88€/HEURES + INDEMNITÉS DE FINS DE MISSIONS + INDEMNITÉS DE CONGÉS PAYÉS
Mettez en avant les produits, éveillez les papilles et faites découvrir la saveur d'une galantine ou d'un pâté savoureux. Devenez employé(e) de rayon Charcuterie/fromagerie Coupe et développez votre talent d'artiste ! Travaillez avec plaisir et entretenez un esprit d'entraide. Partageons le goût dans une ambiance sympa et motivante ! Veillez à la tenue de votre rayon charcuterie/fromagerie coupe, à la qualité des marchandises livrées, au respect de la chaîne du froid et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez une première expérience réussie dans la vente, vous avez développé votre sens du service et les qualités relationnelles essentielles pour satisfaire une clientèle exigeante.
Quelles missions captivantes de Magasinier cariste (F/H) allez-vous relever avec passion ? Rejoignez une équipe dynamique pour optimiser le flux de marchandises et assurer une gestion efficace des stocks tout en respectant les normes de sécurité - Assurez la maintenance préventive des équipements de manutention pour garantir leur efficacité continue - Chargez et déchargez les produits des véhicules en utilisant du matériel de manutention spécialisé pour préserver l'intégrité des marchandises - Effectuez le suivi et le transfert précis des stocks tout en contribuant à un inventaire rigoureux et exact Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 363/jours - Salaire: 11.88 euros/heure mission du lundi au vendredi : 08H-12H 13h-17H Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelles
Prêt(e) à relever le défi et orchestrer la préparation des commandes en tant que Préparateur(trice) de commandes (F/H) ? Dynamisez votre carrière en rejoignant une équipe dévouée visant l'excellence en matière de préparation des commandes. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez amené à : - Manipuler un logiciel interne complexe pour gérer avec précision les commandes - Assurer le port de charges de façon régulière tout en respectant les normes de sécurité - Travailler dans un environnement au froid positif régulé à 6 degrés sans interruption. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: longue durée - Salaire: 11.88 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Nous sommes en recherche pour notre client, d'un manoeuvre foreur F/H.Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené(e) à : - Assister les foreurs dans les opérations de forage. - Préparer et entretenir le matériel et les outils nécessaires au chantier. - Participer à la mise en place et au démontage des installations. - Veiller au respect des consignes de sécurité sur le site. - Effectuer des travaux de manutention liés aux activités de forage. Profil recherché : Une première expérience dans le secteur du forage ou du bâtiment est un plus. Travail en extérieur et port d'équipements lourds. Dynamisme, rigueur, esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité sont des qualités essentielles.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Vendeuse à Domicile Indépandante, statut mandataire.
Nous recherchons Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du conseil et de la vente de nos produits, ainsi que de la confection de wraps, sandwiches et de la cuisson de pain. ** Responsabilités : Accueil et conseil clients Vente de produits Confection de wraps et sandwiches Cuisson de pain ** Profil : Une première expérience dans le domaine de la vente est un plus Vous êtes motivé, dynamique et avez le sens du service ** Conditions : Poste en CDI à temps plein, du lundi au samedi 2 jours de repos par semaine selon planning Horaires de travail : de 6h à 13h ou de 12h à 19h Nous offrons un environnement de travail agréable avec la possibilité de développer vos compétences et d'évoluer au sein de notre entreprise. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation.
La FDSEA de l'Aveyron, recherche pour le service de remplacement de l'Aveyron un(e) gestionnaire de paye et assistant(e) en Ressources Humaines pour assurer la paye des agents. Le Service Remplacement est un groupement d'employeurs géré par des agriculteurs qui met à disposition des agents de remplacement chez des agriculteurs qui souhaitent ou sont contraints de quitter momentanément leur exploitation (maladie, accident, congés, formation etc...). Entreprise à dimension humaine, nous privilégions au sein de notre équipe des valeurs de partage, de travail d'équipe et d'épanouissement de nos salariés. Quatre missions principales au sein d'une équipe administrative : ***Réalisation des payes (150 bulletins par mois), - Assurer la gestion administrative avec la saisie des heures des salariés, des congés, - Récupérer et relancer les relevés d'heures manquants - Elaborer les bulletins de salaires et état de paye - Gérer toutes les déclarations sociales : DSN, suivi des paiements MSA, taxe sur salaires - Assurer la veille règlementaire sur les aspects social et juridique - Mise à jour des taux sur le logiciel de paye : DEMETER ***Réalisation de la facturation - Facturation des journées de remplacements aux adhérents et aux organismes - Gestion des enveloppes financières d'aides aux remplacements ***Suivi mensuel de l'activité - Création des tableaux de bord permettant de suivre l'activité (niveau de cotisations sociales, suivi des règlements des organismes, etc ) - Suivi des mutuelles des agents (gestion des affiliations, résiliations, etc ) ***Participation à la vie du service - Pour assurer la continuité du service, accueil téléphonique et physique, et réalisation des contrat de travail, DPAE, et réalisation des conventions de mise à disposition en appui de la personne référente En fonction du profil du candidat, le poste pourra évoluer vers des missions de recrutement d'agents. ***Profil recherché : BAC +2/3 avec expérience 2 conditions indispensables au recrutement : Maitrise du droit du travail Maitrise du processus paye Capacité à travailler en équipe Sens du contact, de la relation adhérent et agents de remplacement Rigueur, autonomie et discrétion La connaissance du milieu agricole sera un plus ***Modalités d'embauche : Poste, à pourvoir dès que possible en CDI 35 heures, basé à Rodez Salaire selon grille et expériences
Rejoignez un site industriel agroalimentaire spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande de porc, situé en Aveyron, et intégré à un groupe reconnu. Nous valorisons la qualité, l'innovation, et l'excellence opérationnelle. Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Ligne - Maintenance pour assurer le bon fonctionnement de la chaîne d'abattage et de l'atelier boyauderie. Vos missions principales seront les suivantes : Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative de premier niveau, selon le plan de maintenance établi. Identifier et signaler les dysfonctionnements pour garantir une production fluide et conforme aux exigences qualité. Intervenir principalement sur des aspects mécaniques, avec une partie électrique secondaire. Débutant(e)s accepté(e)s : sortie d'études bienvenue ! Compétences techniques : Solides bases en mécanique, Notions d'électricité appréciées. Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, et réactivité, Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. Avantages Une intégration dans un environnement industriel dynamique, avec des opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide. Une ambiance de travail conviviale et bienveillante. CSE actif mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur 13ème mois Participation
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Vous êtes passionné par le secteur du bâtiment et aimez la diversité dans vos missions ? Rejoignez notre entreprise jeune et dynamique, créée en 2017, qui œuvre auprès de particuliers et de collectivités pour offrir des réhabilitations clés en main. Nous recherchons un ouvrier polyvalent en rénovation pour compléter notre équipe d'experts. Vos missions : - Pose de placo - Pose de faux plafonds - Pose d'isolation Ce que nous vous proposons : - La gestion autonome de vos chantiers, en collaboration avec nos clients et le conducteur de travaux, à partir d'un cahier des charges défini. Ce que nous vous offrons : - Un contrat en CDI à temps plein, du lundi au vendredi. - Des déplacements ponctuels, principalement départementaux ou dans les départements limitrophes (avec des découchés possibles), gérés en mode "grands déplacements". - Une mutuelle ainsi que les avantages de la convention collective du bâtiment (prime de panier et indemnités de déplacement). Profil recherché : - Posséder le permis B ; - Bénéficier d'une expérience similaire dans le secteur du bâtiment Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes une entreprise artisanale et familiale, mettant en avant la qualité et la satisfaction du client. Chez nous, chaque collaborateur est valorisé et bénéficie d'un environnement de travail bienveillant et stimulant. Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et dynamique, postulez dès maintenant !
En 2020, la coopérative se dote de nouveaux atouts. Constitué de 3 acteurs dont Rodez Abattoir, spécialisé dans la découpe et la transformation de viande ovine et bovine, le pôle viande permet une totale maîtrise de la filière, garantissant ainsi un contrôle de la qualité des produits bruts ainsi que la garantie des meilleures conditions d'élevage. Maintenance préventive o Réaliser la maintenance de tous les équipements et toutes les machines de l'entreprise selon le plan de maintenance (GMAO) et respect de la procédure d'intervention. o Mise à jour du plan de maintenance préventive en fonction des pannes, des réparations, du nouveau matériel en collaboration avec les Responsables de service - Maintenance curative - Intervention maintenance sur équipements ou machines au sein de l'entreprise à la demande et respect de la procédure d'intervention. - Consulter le responsable maintenance afin de savoir quelles sont les interventions à réaliser et celles qui sont prioritaires - Réaliser la maintenance (entretien, réparation) de façon à ne pas gêner la production Maintenance bâtiment et installations o Tour de site : état des locaux intérieur et extérieur, portes, peinture, tuyauterie, électricité, matériaux o Réalisation des travaux selon la priorité fixée et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Gestion de l'atelier de maintenance o Evaluer les besoins en matériel / équipements / outils de maintenance et/ou d'entretien o Demande devis au fournisseur approprié pour commande o Réceptionner et contrôler à réception de la marchandise : Conformité à noter sur le Bon de Livraison o Ranger la marchandise dans l'atelier. VOTRE PROFIL : Diplôme en maintenance et/ou expérience sur un poste similaire Habilitations électriques à jour, Caces Nacelle et chariot élévateur à jour Connaissances en électronique, hydraulique, mécanique et en soudure Sens du relationnel et goût du contact, autonomie, disponibilité Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante e nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Le Café BRAS à Rodez au sein du Musée Soulages recherche son COMMIS DE SALLE (H/F) pour renforcer son équipe en place. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes en contact direct avec la clientèle. Nous proposons un temps partiel 24h/semaine, 2 jours de repos consécutifs, 1 seul soir travaillé par semaine (samedi soir). Possibilité d'un CDD saisonnier Débutant accepté, aide à la prise de poste. >>> Les candidatures sans lettre de motivation personnalisée confirmant intérêt pour le poste, disponibilité et mobilité ne seront pas étudiées <<<
Pour nos activités de Santé animale, nous recherchons un Technicien Suppléant H/F expérimenté en analyses PCR, chargé en appui et/ou en remplacement du Responsable d'unité de : - Superviser l'activité de l'unité de Biologie moléculaire diagnostic : organiser, planifier, contrôler et valider les analyses dans les délais et le respect des exigences de nos clients, être garant(e) des temps d'activités et de repos dans l'équipe, - Suivre les indicateurs de performance et le système de management de la qualité (rédaction/mise à jour de procédures, suivi et traitement des non-conformités.), - Participer aux essais inter-laboratoires, - Développer et/ou maintenir les compétences techniques dans l'équipe, - Participer à la mise au point de nouvelles méthodes d'analyses - Garantir la sécurité et la santé de chaque employé sur les projets menés sous sa supervision, - Assurer la communication intra et interservices (notamment en l'absence du Responsable), - En présence du Responsable d'unité : assurer les tâches inhérentes à la fonction de Technicien de laboratoire H/F dans son service (réception/acceptation d'échantillons, organisation du poste de travail, réalisation des étapes pré-analytiques, extractions/amplifications ADN, maintenance du matériel.), - Apporter, si nécessaire, de l'aide aux autres services du laboratoire. Une période de formation et un système de parrainage à la prise de poste sont assurés. Profil souhaité : - Bac+2 min. validé dans le domaine du laboratoire, - Connaissances indispensables en biologie moléculaire, et expérience de 5 ans min. dans les analyses PCR, - Expérience avérée dans l'encadrement d'équipe et/ou la coordination de projets, - Savoir les Bonnes Pratiques de Laboratoire, lire et comprendre les documents de référence (normes, documentation qualité et modes opératoires). - Utilisation courante des outils informatiques : LIMS, Pack Office ou équivalent, navigateur web. Savoir-être et comportements principaux : - Être organisé(e), proactif(ve) et avoir le sens de l'analyse, - Faire preuve d'intelligence émotionnelle, - Avoir de bonnes capacités de décision et savoir gérer le stress. - Disponibilité, rigueur, discrétion, polyvalence et sens de l'écoute, - Bonnes capacités de communication orale et écrite, - Savoir coopérer, travailler en équipe et la conduire dans l'atteinte des objectifs. Avantages sociaux : mutuelle et prévoyance d'entreprise, RTT, primes, tickets restaurant.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nous recherchons un/e conseiller/ère clientèle. Vos missions : -Accompagner nos parties prenantes dans le traitement de leurs demandes ; - Piloter son activité commerciale, - Développer la clientèle (prospection terrain, action de zone) - Gérer l'information technique et commerciale, - Vendre des solutions technico-commerciales, - Être en appui du responsable de secteur sur la partie BtoC (sur la base du plan d'action de secteur) - Mettre en œuvre les principes de transparence, d'équité et d'éthique en lien avec les valeurs de GRDF - Contribuer à la satisfaction de nos clients pour les fidéliser à l'usage de l'énergie gaz Compétences exigées : une bonne expression écrite, et une bonne qualité relationnelle . *** Prise de poste prévue pour SEPTEMBRE 2025***
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nous recherchons un/e conseiller/ère clientèle. Vos missions : - Accompagner nos parties prenantes dans le traitement de leurs demandes - Développer la clientèle - Mettre en œuvre les principes de transparence, d'équité et d'éthique en lien avec les valeurs de GRDF - Contribuer à la satisfaction de nos clients pour les fidéliser à l'usage de l'énergie gaz Compétences exigées : une bonne expression écrite, et une bonne qualité relationnelle . *** Prise de poste prévue pour SEPTEMBRE 2025***
Missions détaillées : -Récolte des éléments variables de paie - Saisie des temps dans le logiciel de gestion des temps - Saisie des heures - Etablissement des bulletins de salaire, contrôle des erreurs - Déclarations DSN - Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié Compétences exigées : Autonomie dans la gestion d'un portefeuille de salariés, connaissance de l'environnement médico-social
MISSIONS : - Recueillir, vérifier, compléter, analyser, saisir et classer, en référence aux statuts et à la législation, toutes les informations relatives aux agents du Département depuis leur recrutement jusqu'à leur cessation d'activité. Ces informations vont permettre de traiter la paie, le déroulement de carrière, et tout évènement ayant une incidence administrative ou financière sur la vie des agents - Assurer le conseil auprès des services et des agents (paie, droits sociaux, congés.) - Etablir les documents réglementaires (arrêtés,) - Préparer les documents nécessaires au fonctionnement des instances (CAP, CST.) - Avoir des relations avec les organismes et administrations intervenants dans la gestion administrative des agents (Caisse de retraite, organisme de Sécurité Sociale, Préfecture) - Utiliser l'outil bureautique (Word, Excel) et plus particulièrement les applications INCOVAR, ASTRE RH et ASTRE GF - Effectuer divers travaux administratifs - Gérer et valider les congés annuels, autorisations d'absence et congés exceptionnels - Participer à l'organisation de l'arbre de Noël - Etre le relais des agents pour les renseignements liés à la retraite, constituer le dossier de retraite des titulaires, assurer la gestion des demandes des différentes caisses de retraites dont relèvent les agents Nécessité de polyvalence sur la totalité des missions et activités. Les gestionnaires RH travaillent en binôme et doivent respecter des échéanciers précis.
Poste à pourvoir au 01.05.2025 : CDI 36h45 Missions détaillées : Participer à la réception de livraison - Effectuer de la mise en rayon des produits - Respecter l'implantation des produits - Implantation des marchandises - Mise en place d'animations - Veiller aux règles d'hygiène et sécurité -Conseiller et renseigner le client. Compétences exigées : Esprit d'équipe, Méthode, Rigueur, Organisation, Bon contact, Amabilité, Accueil Prime ou avantage : -Carte de remise 5% -Prime de 13ème mois - Prime sur objectifs - Prime de participation - Avantages CSE - Mutuelle
Nous recherchons sur le site ARGEL de Sainte Radegonde (12), un commercial sédentaire livreur (H/F), avec possibilité de travail en journées continues (organisées en grosses demi-journées) Au sein d'une équipe de 20 télévendeurs/euses avec 3 managers pour la formation et le suivi, vos missions consistent à : - contacter les clients de votre portefeuille en leur proposant les produits correspondants à leurs envies et/ou besoins - être à l'écoute des clients afin de leur proposer une relation de confiance sur le long terme - organiser votre tournée de livraison et aller livrer les commandes de vos clients - prospecter de nouveaux clients au sein de votre périmètre et densifier votre portefeuille Votre mission commerciale ne s'arrête pas à de la fidélisation téléphonique, mais va au-delà dans le processus de vente jusqu'aux étapes de livraisons, afin d'assurer un suivi qualitatif auprès de vos clients. Votre profil : - Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la vente, vous avez un goût prononcé pour la cuisine. - Aisance relationnelle, combativité, goût du challenge et esprit d'équipe Rémunération composée de : - Fixe garanti + commission, - Intéressement, - Mutuelle, - Avantages Comité Social et Economique de l'entreprise, chèques vacances - Produits alimentaires à prix réduits. Société Handi-accueillante A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Nous recherchons un préparateur de commande Missions détaillées : - Préparer les commandes selon les bons de commande clients - Assurer la vérification et le contrôle de la qualité des produits - Emballer et étiqueter les produits conformément aux normes de l'entreprise - Utiliser les équipements de manutention (transpalettes, chariots élévateurs) pour déplacer les produits - Travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour garantir le respect des délais de livraison - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Compétences exigées : - Connaissance des produits issus de l'abattage et de la découpe de viande de porc est un plus - Capacité à travailler en environnement froid et à manipuler des charges lourdes - Rigueur, organisation et attention aux détails - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement CACES 5 obligatoire pour travailler au sein du département congélation. Une formation organisée par la société est possible.
Nous recherchons sur le site ARGEL de Sainte Radegonde (12), des commerciaux sédentaires (H/F), avec possibilité de travail en journées continues (organisées en grosses demi-journées) Au sein d'une équipe de 20 télévendeurs/euses avec 3 managers pour la formation et le suivi, vos missions consistent à : - accompagner et fidéliser les clients d'Argel par une relation de proximité ; - orienter les clients sur les différents produits de notre catalogue ; - être à l'écoute des clients afin de leur proposer une relation de confiance. Votre mission commerciale ne s'arrête pas à de la fidélisation téléphonique, mais va au-delà dans le processus de vente jusqu'aux étapes de livraisons, afin d'assurer un suivi qualitatif auprès de vos clients. Votre profil : - Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la vente, vous avez un goût prononcé pour la cuisine. - Vous disposez de la faculté à conseiller avec pertinence les clients dans leurs choix de produits et vous êtes à l'aise au téléphone... Alors, vous êtes le/la bienvenu(e) chez nous ! Contrat de travail 35 heures ******* 2 répartitions horaires possibles selon souhait du collaborateur/trice ******* - Journée continue: de 8h30 à 15h50 ou 13h-20h du lundi au vendredi (avec système d'alternance sur 2 semaines) ou - de Lundi au Jeudi, de 08h45 à 13h15 et de 17h30 à 20h00 et Vendredi de 08h45 à 13h15 et de 17h30 à 19h30 Télétravail possible après une période de prise de poste, Rémunération composée de : - Fixe garanti + commission, - Intéressement, - Mutuelle, - Avantages Comité Social et Economique de l'entreprise, chèques vacances - Produits alimentaires à prix réduits. Société Handi-accueillante A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Qui sommes-nous ? : Le Groupe Ruban Bleu regroupe 4 activités : transport de voyageurs, agences de voyage, hôtellerie et petits trains touristiques. Il regroupe aujourd'hui 600 salariés sur 15 sociétés en conservant son esprit familial. Implanté en Occitanie depuis 75 ans et présent en Aveyron, Tarn, Lozère, Haute Garonne, Tarn et Garonne et Aude. Notre Groupe est engagé au quotidien pour garantir la qualité de service et la sécurité, le respect de l'environnement, le développement des territoires et l'équité sociale et le développement des compétences. Les missions du poste : Le Groupe Ruban Bleu recherche des conducteurs de bus (h/f) avec le Permis D. Dans le cadre d'un contrat de Conducteur(trice) de bus urbain en CDD, au sein de la société SATAR, vous êtes chargé(e) d'effectuer des navettes urbaines sur le secteur de Rodez (12). - Vous transportez les passagers dans le respect des règles de sécurité routière. - Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de tous les dispositifs de sécurité. Prenez les commandes de notre flotte et embarquez pour une carrière dynamique ! Rejoignez notre équipe en tant que conducteur de bus et voyagez avec nous vers de nouveaux horizons. Par votre professionnalisme, votre sens commercial et votre tenue, vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Type de contrat : - CDD de 2 mois. - Temps complet : 151,67 heures / mois - 35 h par semaine - Poste à pourvoir sur Rodez - Date de contrat : 3 mars au 28 avril. Salaire : 15,16 € bruts par heure. Le profil recherché : Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. - Permis D et FIMO à jour obligatoire. - Expérience de 2 ans souhaitée. Qualités professionnelles : Rigueur / Autonomie / Réactivité. Informations complémentaires : - Prime de 13ème mois. - Prime indemnités liées aux services + régularité dans les roulements.
Le poste de graveur / marbrier et porteur s'adresse à une personne manuelle, habile de ses mains, ayant idéalement des bases en maçonnerie et appréciant le travail de précision. Polyvalent, le candidat idéal saura intervenir aussi bien lors des cérémonies funéraires que sur les chantiers de marbrerie (gravure, entretien), avec le souci du détail, le respect des familles, et une grande discrétion. Zones d'interventions : Rodez et ses alentours, Bozouls et ses alentours, Naucelle et ses alentours.
Le Centre Funéraire FERRAND-FORGEAS est spécialisé dans les pompes funèbres et dans les travaux de marbrerie.
Au sein du Dispositif d'Appui à la Coordination de l'Aveyron, vous serez en charge de la mise en œuvre, du suivi et du contrôle du système qualité en termes de procédures, indicateurs, audits et évaluations. Le chargé d'étude qualité réalise des études permettant d'apprécier la qualité et la performance du dispositif et d'aider à la prise de décision. Il intervient à plusieurs étapes du recueil de statistiques en mettant en place la méthodologie et les moyens à utiliser. Il contribue à l'animation territoriale en soutenant le Pôle Ressources, Observatoire, Animation Territoriale (PROAT) dans le développement de ses activités (notamment : diagnostics territoriaux, observatoire de rupture des parcours.).
Le Dispositif d'Appui à la Coordination de l'Aveyron vient prioritairement en appui aux professionnels de santé, sociaux et médico-sociaux faisant face à des situations complexes liées notamment à de personnes cumulant diverses difficultés. Il permet d'apporter des réponses davantage adaptées et coordonnées entre les professionnels, quels que soient la pathologie, l'âge de la personne ou la complexité de son parcours de santé.
Affectation : Vous travaillerez au sein de La Résidence les Clarines, petite structure située à Rodez au cœur du quartier de la Croix Grande. L'équipe de professionnels accompagne 35 personnes âgées, dont 6 en unité de vie protégée. L'établissement dispose d'espace verts permettant un accès facilité à l'extérieur aux personnes accompagnées. La proximité de la résidence avec les commerces et les écoles du quartier permet de préserver l'environnement social des personnes. Missions : Rattaché(e) à l'infirmière de Coordination, vous : - Accompagnez quotidiennement les personnes accompagnées selon le plan de soins : (soins de nursing, repas, mobilité, soutien relationnel). - Apportez un soutien moral et un soin relationnel bienveillant, respectueux et adapté aux besoins spécifiques des résidents. - Assurez la traçabilité des soins et des taches effectuées dans le logiciel métier - Surveillez l'état de santé des résidents, signaler toute modification à l'équipe médicale et participer aux transmissions écrites et orales avec les équipes pluridisciplinaires. - Participez à l'élaboration, le suivi et la réévaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées pour lesquels vous êtes référent. - Assurez l'entretien des espaces communs et des chambres des résidents, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Travail en roulement (matin, soir, 1 weekend sur deux travaillé). Profil : - Sens de l'écoute, bienveillance et respect envers les personnes âgées accompagnées. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (infirmiers, aides-soignants, animateurs). - Ponctualité, rigueur, et sens des responsabilités. - Une expérience dans le secteur médico-social serait un plus. DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) ou DEAMP (Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique) ou DEAES (Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social) spécialité structure. Débutant(e)s ou confirmé(e)s Contrat : CDI à temps plein - poste à pourvoir au 01/05/2025 Salaire : selon profil et expérience Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% - carte avantage salarié - CSE
CONTRAT : CDD 1 an Temps complet Salaire minimum brut sur 13 mois : à partir de 2 359 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 01/04/2025 Lieu de travail : Onet-le-Château (12) Présentation de l'établissement : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région (CMAR) Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 Chambres de Métiers et de l'Artisanat (CMA) départementales. CMA Formation-Rodez Onet est géré par la Chambre de Métiers de l'Aveyron (12) Il possède plusieurs pôles de formation : apprentis et stagiaires dans des dispositifs qualifiants : - Métiers du Bâtiment - Métiers de l'Automobile - Métiers de l'Alimentation (Préparation produits carnés, Boulangerie- Pâtisserie - Cuisine) - Métiers des Services (coiffure, esthétique et vente). Formation continue sur les techniques professionnelles Restauration collective MISSIONS : - Actions de formation à destination de différents publics, - Conception des programmes et construction d'outils pédagogiques adaptés aux publics à former, - Préparation et animation des formations, - Evaluation en cours et à l'issue des parcours, COMPÉTENCES ATTENDUES : -Connaissances pédagogiques associées aux différents publics, -Capacité de mise en place des compensations, -Capacité d'approche bienveillante, -Esprit de rigueur dans le suivi, -Capacité d'écoute et prise d'initiative, -Capacité à échanger et travailler en équipe PROFIL RECHERCHÉ : Bac +3 Expérience demandée Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? CONTACT : Nom du contact : M. COLAS Valéry Fonction du contact : Directeur adjoint du CFA
CONTRAT : Vacation Temps partiel : 270 heures modulables sur la période du 06 janvier au 11 juillet 2025 (heures proratisées en fonction de la date de prise de poste) Salaire : 36 € par heure de cours Date de prise de fonction : au plus tôt Lieu d'affectation : Aveyron - Chambre de Métiers - 12850 Onet le Château Présentation de l'établissement : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région (CMAR) Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 Chambres de Métiers et de l'Artisan CMA Formation-Rodez Onet est géré par la Chambre de Métiers de l'Aveyron (12) Il possède plusieurs pôles de formation : apprentis et stagiaires dans des dispositifs qualifiants : - Métiers du Bâtiment - Métiers de l'Automobile - Métiers de l'Alimentation (Préparation produits carnés, Boulangerie- Pâtisserie - Cuisine) - Métiers des Services (coiffure, esthétique et vente) Formation continue sur les techniques professionnelles Restauration collective MISSIONS : Rattaché au Directeur du Campus, vous serez chargé d'assurer les cours Analyse Fonctionnelle pour des sections de CAP : - De concevoir les programmes, construire les outils et supports pédagogiques adaptés aux métiers préparés, aux référentiels d'examen et à la complémentarité centre de formation / entreprise ; - Préparer et animer les séquences pédagogiques à partir des référentiels. - Enseigner la technologie et la pratique en atelier ainsi que l'analyse fonctionnelle et structurelle ; - Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, réaliser les tâches administratives afférentes ; - Participer aux évaluations et examens, aux commissions de choix de sujets d'examens, préparer des sujets d 'examen ; - Assurer le suivi de ses apprentis et stagiaires en entreprise ; - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise, et la famille ; - Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classes, réunions d'informations avec les parents ou tuteurs et maîtres d'apprentissage ; - S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : titulaire au minimum d'un diplôme de niveau 5 (BAC+2) en génie mécanique. Expérience souhaitée Compétences attendues : - Connaissance des publics - Sens de l'écoute Qualités professionnelles : - Pédagogue - Sens de la communication - Capacité d'autonomie et d'organisation - Capacité d'adaptation à divers publics d'apprenants - Capacité à travailler en équipe - Rigueur, organisation et adaptabilité CONTACT : Nom du contact : COLAS Valéry Fonction du contact : Directeur adjoint CFA >>> Veuillez joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV <<<
La Chambre des Métiers recherche son/ sa PROFESSEUR(E) en FRANÇAIS / HISTOIRE-GÉOGRAPHIE-EMC en vacation Nous proposons : Temps partiel : 200 heures modulables sur la période de janvier au 11 juillet 2025 (le nombre d'heure sera proratisé en fonction de la date de prise de poste) Niveau : cadre niveau 1 Salaire 30 € brut /heure de cours Date de prise de fonction : au plus tôt Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de L'Aveyron : 341 rue des métiers - 12850 ONET LE CHATEAU. CMA Formation-Rodez Onet est géré par la Chambre de Métiers de l'Aveyron (12) Il possède plusieurs pôles de formation : apprentis et stagiaires dans des dispositifs qualifiants : - Métiers du Bâtiment - Métiers de l'Automobile - Métiers de l'Alimentation (Préparation produits carnés, Boulangerie- Pâtisserie - Cuisine) - Métiers des Services (coiffure, esthétique et vente). Formation continue sur les techniques professionnelles Restauration collective MISSIONS : Professeur/e en charge de l'enseignement du français et de l'histoire géographie-EMC au centre de formation pour les apprentis des sections de BTS MV, CAP et BAC PRO, vous êtes rattaché/e au Directeur du campus, vous aurez pour missions principales de : - Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés à la formation, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises ; - Savoir mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées visant à développer les compétences attendues en lien avec la formation de l'apprenant ; - Évaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux ; - Concevoir des supports pédagogiques adaptés et mettre en œuvre des adaptations pédagogiques nécessaires pour permettre l'accessibilité des savoirs et faciliter l'inclusion pour des publics présentant des troubles de l'apprentissage ; - S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique ; - Assurer le suivi des apprenants en entreprise ainsi que les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise, et la famille de l'apprenant ; - Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classes, réunions d'informations avec les parents/tuteurs et maîtres d'apprentissage. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplômé(e) d'un BAC +4 minimum - Expérience fortement souhaitée Compétences attendues - Capacité d'adaptation à divers publics d'apprenants - Sens de l'écoute - Solides connaissances sur les outils numériques et informatiques Qualités professionnelles - Sens de la communication - Capacité d'autonomie et d'organisation - Capacité à travailler en équipe - Rigueur, organisation et adaptabilité - Sens de l'écoute CONTACT : Date limite de candidature : 30/04/2025 Nom du contact : M. COLAS Valéry Fonction du contact : Directeur adjoint du CFA >>> Veuillez joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV <<<
Au sein d'une équipe éducative pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et de la cheffe de service, vos missions sont les suivantes : Informer, orienter et accompagner les Mineurs Non Accompagnés dans leurs démarches administratives Assurer un accompagnement juridique sur l'accès à la procédure d'asile (aide au dossier, récit de vie, préparation à l'entretien OFPRA ; dossier d'aide juridictionnelle, recours CNDA, préparation à l'audience.), le dépôt de demande d'admission au séjour (constitution du dossier, accompagnement en préfecture.), la demande de déclaration de nationalité ; la reconstitution de l'état-civil (acte de naissance, carte consulaire, passeport) en lien avec les autorités des pays tiers (ambassades / consulats) -Veille juridique Vous êtes doté de compétences et connaissances juridiques dans les domaines de la protection de l'enfance et du droit des étrangers. Vous savez mener un entretien juridique et social. Vous êtes à même d'établir une relation de confiance en adoptant une bonne distance avec les usagers Vous faites par ailleurs preuve de rigueur, d'autonomie, et attestez de bonnes qualités rédactionnelles. Prime ségur : 238 euros mensuels travail 1 samedi sur 2 - soirées jusqu'à 20h30 CDD 6 mois Travailleur social ou jusriste
Depuis plus de 60 ans, DuRoure est une PME dynamique qui produit et commercialise des engrais auprès de la distribution agricole. Implantée en Ardèche et en Aveyron, DuRoure s'engage sur des relations commerciales durables dont les piliers sont proximité, service et réactivité. Engagée dans une démarche RSE, DuRoure souhaite intensifier ses ventes d'engrais respectueux de l'environnement, en phase avec les attentes agronomiques des agriculteurs. Pour développer le secteur Aveyron et départements limitrophes, nous sommes à la recherche de notre nouveau promoteur des ventes. Vos missions Vous êtes responsable de l'animation du secteur en collaboration avec le commercial responsable du portefeuille clients Promouvoir nos solutions de fertilisation auprès des agriculteurs coopératives et négoces Animer le secteur en collaboration avec le commercial responsable en organisant des tournées cultures Former et sensibiliser sur le terrain les équipes et les clients aux spécificités de nos produits Assurer une veille marché pour détecter les opportunités et anticiper les évolutions du secteur Fidéliser et développer le portefeuille clients en garantissant un suivi de qualité → Poste évolutif vers une gestion de portefeuille clients Ce que nous recherchons Bac+2 minimum en agrofourniture, agronomie ou commerce agricole Expérience souhaitée dans la fertilisation ou l'agrofourniture Bonne connaissance des productions végétales, la connaissance du monde de l'élevage serait un atout supplémentaire Autonome, enthousiaste et sens du relationnel : vous aimez le contact terrain, votre sens de l'écoute et votre goût de la relation client sont des facteurs indispensables Mobilité : idéalement basé(e) à Rodez, vous interviendrez sur plusieurs départements Ce qu'on offre Possibilité de Home Office - Découchage occasionnel Fixe + variable sur objectifs selon expérience Voiture de fonction et outils de mobilité à disposition
Le cabinet de recrutement Manpower recherche un(e) responsable Marketing & Communication H/F en CDI aux alentours de Rodez afin d' accompagner notre client, un acteur majeur dans son secteur, dans le déploiement de son plan d'action marketing. Dans le cadre d'une création de poste et directement rattaché au CEO, le poste implique la gestion de divers projets marketing, le lancement de nouveaux services ou produits, ainsi que la mise en œuvre de stratégies de développement des ventes et de fidélisation des clients. Vous serez également responsable de la gestion du site internet de l'entreprise. Vos missions principales : -Communication externe : -Créer des supports de communication (plaquettes, fiches produits, kakemonos, etc.) -Mettre à jour des sites internet -Gérer du référencement en ligne -Créer les contenus pour les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn) -Gérer les relations presse et encadrer la réalisation de films d'entreprise -Réaliser des présentations (PPT, PDF) -Être l'interface avec les sociétés de traduction -Organiser des salons professionnels -Communication interne : -Définir et mettre en œuvre des modes de communication interne -Suivre et mettre à jour des informations internes -Supports de vente : -Réaliser des graphiques de conditions générales de vente -Créer des fiches produits et catalogues -Veille concurrentielle : -Suivre des activités concurrentielles -Reporting : -Suivre les actions de communication et de trafic des sites internet -Faire le reporting des activités marketing -Études marketing : -Participer à la réalisation d'études marketing (statistiques, exploitation de bases de données) -Bac3/5 en marketing, communication ou gestion -Expérience similaire, un profil issu de la métallurgie serait un plus -Maîtrise de l'anglais et des outils bureautiques -Compétences en marketing, analyses de marché -Solides compétences analytiques et quantitatives -Excellentes compétences en communication -Création graphique et marketing digital -Maîtrise des réseaux sociaux et stratégies digitales -Créatif(ve), organisé(e), orienté(e) résultats -Polyvalence, rigueur, créativité, sens de l'organisation -Techniques de veille concurrentielle Pourquoi rejoindre notre client ? -Rémunération selon profil et expérience -Horaires : 8h/8h45 - 17h/18h -37h avec RTT ou forfait 218 jours si expérimenté -Cadre dynamique avec défis quotidiens -Formation continue et développement des collaborateurs -Avantages sociaux : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances -Sécurité et bien-être des employés -Participation aux démarches environnementales et sécuritaires
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Rodez et Grand Rodez. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Vous les accompagnez pour les courses, en promenade.... Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: * les tickets restaurants à 7€. Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien CONTRAT SAISONNIER de juin à août entre 24h et 35h Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un menuisier poseur. Vos missions : - Effectuer la pose de menuiseries intérieures et extérieures - Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour une installation précise. - Assurer la finition et l'ajustement des éléments de menuiserie pour garantir une qualité irréprochable. - Collaborer avec les autres corps de métier sur le chantier pour assurer une coordination efficace. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Horaires : Journée du lundi au vendredi. Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers repas - Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Connaissance des techniques de découpe, d'assemblage et de montage du bois Rejoignez une entreprise spécialisée dans la menuiserie et participez à des projets variés et enrichissants.
recherche une personne pour effectuer le nettoyage de super u a Onet le château et la galerie du lundi au samedi de 5h15 a 8h45 matin plus la galerie le mercredi et vendredi de 13h30 a 16h et les bureau de 9h a 10h30 lundi , mercredi, vendredi . vous aurez a effectuer le ramassage de détritus et vider les poubelles sur le parking , nettoyer les toilettes public et passer l'auto laveuse galerie et magasin et nettoyage des locaux sociaux 3 fois semaine .
Nous sommes une entreprise, spécialisée dans la vente de véhicules neufs et d'occasion. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité à nos clients, tout en maintenant une ambiance de travail conviviale et professionnelle. Dans le cadre de notre recrutement, nous recherchons un préparateur de véhicules passionné(e) et rigoureux(se) ! Vos principales missions seront : - Préparation des véhicules neufs et d'occasion : nettoyage intérieur et extérieur, contrôle des équipements, vérification de la conformité des véhicules avant livraison. - Révisions techniques légères : contrôle des niveaux, pression des pneus. - Inspection minutieuse de l'état des véhicules, en veillant à l'aspect esthétique et technique. - Gestion des stocks de produits nécessaires à la préparation des véhicules. - Coordination avec l'équipe commerciale et les mécaniciens pour garantir une préparation optimale des véhicules avant leur livraison ou leur mise en vente. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience en préparation automobile ou en mécanique est un atout. -Connaissances de base en mécanique et entretien de véhicules. -Rigoureux(se), minutieux(se), avec un grand sens du détail. -Avoir l'esprit d'équipe et la volonté de contribuer au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Adecco Rodez, recherche pour l'un de ses clients, un Couturier (H/F) Vous travaillez en sein d'une entreprise de taille familiale, leader sur son marché et dont la qualité est le maitre mot. Au sein de l'équipe, vous intervenez en atelier et vous aurez pour missions principales : - Assemblage d'éléments - Pliage - Contrôle final avant emballage Nous recherchons une personne ayant une expérience significative sur machine à coudre industrielle ou avec des compétences en couture. Vous avez idéalement déjà travaillé au sein d'un atelier. Vous avez une très bonne dextérité manuelle, vous êtes soigneux/se et minutieux/se. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps plein. Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 13h à 16h30. Rémunération : SMIC + TR
Le poste : Votre Agence Proman de rodez recrute pour plusieurs de ses clients spécialisé dans le bâtiment des : Couvreurs ou Aide Couvreurs H/F Vos Missions seront basé sur l'Aveyron principalement et selon les chantiers en cours. Vous travaillerez avec les équipes en place de l'entreprise : disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage poser les matériaux de couverture poser du bac acier Lieu : divers chantier aveyron Rémunération : selon profil + IFM + CP + panier repas Contrat : longue durée Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience réussie dans ce domaine Vous aimez le travail en extérieur et en équipe Vous êtes sérieux et volontaire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Maison des Adolescents de l'Aveyron (MDA 12) est une association loi 1901 qui accueille, informe et accompagne les jeunes de 11 à 25 ans, leurs familles et les professionnels les entourant. Lieu ressource non stigmatisant, elle propose une prise en charge multidisciplinaire, de courte durée, autour de la santé globale : psychique, somatique, sociale, éducative, scolaire et juridique. L'accueil est gratuit, confidentiel, anonyme, avec ou sans rendez-vous. Depuis mai 2024, la MDA 12 est installée à Rodez au sein de locaux mutualisés avec l'UDAF (Point Info Familles) et le Réseau Parents. Ensemble, elles forment la Maison des Ados et des Familles (MDAF), un lieu ressource pour les jeunes, les parents et les professionnels. Le Réseau Parents en Aveyron est un dispositif financé par la CAF de l'Aveyron, créé en 2018 dans le cadre du premier Schéma Départemental des Services aux Familles. Il poursuit un double objectif : - Favoriser la mise en réseau des acteurs œuvrant dans le champ de la parentalité - Améliorer la lisibilité et l'accessibilité des actions pour les familles Structuré autour d'un poste d'animateur et d'un site internet dédié, le Réseau fédère aujourd'hui près de 156 acteurs du territoire qui bénéficient de nombreuses ressources proposées : formations, site internet, journées départementales, intervenants spécialisés. Par ailleurs, un nombre de plus en plus important de familles consulte régulièrement le site du Réseau Parents. La Maison des Adolescents de l'Aveyron a été retenue pour assurer l'animation du Réseau Parents, avec le soutien de la CAF de l'Aveyron, dans le cadre du second Schéma Départemental des Services aux Familles (2022-2026) et en cohérence avec la Convention d'Objectifs et de Gestion 2024-2027 de la Branche Famille. Dans ce cadre, la MDA 12 recrute aujourd'hui un-e animateur-trice du Réseau Parents en Aveyron. Missions principales L'animateur-trice travaillera en lien étroit avec la Conseillère Technique Parentalité de la CAF, en charge du pilotage opérationnel de la politique parentalité. Les missions de l'animateur-trice s'articuleront essentiellement autour de 2 champs : L'animation du réseau d'acteurs adhérents au Réseau Parents en Aveyron - Accompagnement des porteurs de projets dans le montage des projets parentalité : soutien technique et méthodologique, en particulier pour les structures les moins professionnalisées - Renforcer la cohésion du réseau et étayer la construction d'une culture commune - Recueil et analyse des besoins des acteurs dans l'objectif de faire émerger de nouvelles actions - Identification et valorisation des expériences existant sur les territoires en facilitant les échanges et les bonnes pratiques - Soutien technique aux collectifs locaux parentalité et accompagnement à la création de nouveaux collectifs ou réseaux locaux - Organisation d'événements et de rencontres à l'échelon départemental en lien avec la référente caf - Élaboration de propositions de formations - Création d'outils au service des acteurs du réseau - Suivi de l'adhésion des acteurs à la charte départementale et labellisation des actions - Animation de groupes de travail dans le cadre du réseau et du SDSF - Participation à différentes réunions partenariales : projets, forums. - Participation à l'évaluation et à l'impact des actions et du dispositif Communication et diffusion d'informations auprès des acteurs du réseau et des parents - Gestion du site internet et des liens avec les réseaux sociaux - Organisation de l'information et de sa circulation en direction des porteurs de projets et des familles - Création de supports de communication - Communication et informations sur les différents dispositifs parentalité - Rédaction d'un bilan annuel Un appui sur ce second axe est confié à la coordinatrice de la Maison des ados et des familles dans le cadre de ses missions.
Poste à pourvoir sous CDD temps complet du 30/06/2025 au 31/08/2025 Rôle : Contribuer au rayonnement, à la qualité de l'accueil du public et à la sécurité des personnes, des œuvres et des biens au sein des musées et de l'Office de Tourisme de Rodez agglomération Missions : - Accueillir physique et téléphonique, conseiller le public à l'accueil mutualisé de l'Office de Tourisme et des musées : services et produits touristiques proposés sur le territoire de Rodez agglomération et plus largement sur le département de l'Aveyron - Assurer l'accueil et la vente de billets et produits de la boutique, comptage de caisse, - Assurer toutes tâches liées à l'accueil : traitement du courrier, approvisionnement de présentoirs, . - Assurer l'accueil et la surveillance de salles des musées. Contribuer à la sécurité des personnes, des oeuvres et du bâtiment - Alerter informer la hiérarchie en cas de dysfonctionnement ou d'incident Profil : - Formation dans le tourisme exigée, minimum Bac +2, - Anglais exigé, espagnol recommandé - Connaître l'environnement historique et patrimonial de l'agglomération de Rodez - Connaître les acteurs touristiques du territoire : prestataires, hébergeurs, restaurateurs - Maîtriser les techniques d'accueil, les règles de communication orale, le fonctionnement d'un standard téléphonique - Formation secourisme recommandée - Présentation convenable - Adaptation rapide à la structure - Expérience en accueil touristique souhaitée - Travail un week-end sur deux et jours fériés Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser dès que possible à Monsieur le Président de Rodez par courriel ou par courrier à : Direction des Ressources Humaines - 17 Rue Aristide Briand - CS 53531 - 12035 RODEZ CEDEX 9
Dans le cadre de son développement et de la réforme des services autonomie à domicile, l'ASSAD (Association de soins et services à domicile) de 280 salariés, recherche son futur responsable de la coordination du pôle soins et des services autonomie, en CDI temps plein, à pourvoir au 01/07/2025. !!! Merci d'adresser votre candidature complète (CV+LM) par mail avant le 19/05/2025 !!! Missions principales : Le responsable de la coordination est garant du bon fonctionnement et de la coordination des services : SAD, CSI, ergo, dialyse, ESA de l'association, en conformité avec la réglementation et le projet associatif. Responsabilités : - Assure le pilotage opérationnel des services dans le respect des budgets autorisés - Veille de manière générale à la sécurité physique et psychique des personnes accueillies et à la prévention des risques professionnels - S'assure de la conformité et de la qualité des pratiques et veille à leur actualisation - S'assure du respect de la règlementation en vigueur - Coordonne les accompagnements des patients et usagers - Favorise les partenariats sur le territoire Missions : - Contribuer à la gestion des ressources humaines - Manager et encadrer le Pôle soins, composé de 3 SSIAD, de 2 ESA, d'une Unité d'autodyalise, d'un Centre de Soins Infirmiers Dans un travail de grande proximité avec les professionnels de terrain, le responsable de la coordination a une parfaite connaissance des problématiques et des projets. Cette proximité lui permet d'assurer : l'organisation du travail des personnels, le suivi et la coordination des activités, la conduite de réunions fonctionnelles. Il s'assure par sa présence sur le terrain de la qualité concrète des accompagnements et de la bonne réponse aux besoins des personnes. Il est en capacité de réajuster rapidement le dispositif pour faire face aux difficultés - Assurer l'organisation et le fonctionnement des services en lien avec la direction. Vous coordonnez le travail d'élaboration et de réévaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées. Vous assurez les relations avec les familles et la gestion des problématiques - Garantir la qualité de l'accompagnement et le respect des droits et libertés de la personne et des bonnes pratiques professionnelles - Animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire - Elaborer, harmoniser et mettre en œuvre le suivi des outils - Contribuer activement au suivi du projet d'établissement, de la démarche qualité - Coordonne les réponses aux différentes enquêtes, instruit les indicateurs et rapports d'activités - Participer aux évolutions numériques Profil recherché : Cadre de soins ayant une connaissance et expérience du secteur médico-social et idéalement du maintien à domicile avec les aptitudes suivantes : - Animer et impulser une dynamique positive dans un travail d'équipe, avoir des qualité relationnelles, d'écoute et de communication - Accompagner le changement et s'impliquer dans un projet stratégique - Travailler en équipe et être force de proposition - Sens des responsabilités - Ecoute, rigueur, disponibilité, réactivité, discrétion Conditions et rémunération: Expérience demandée minimum 3 ans Statut du poste : cadre forfait jours + astreinte Zone de déplacement : le département (3 sites : Bassin vallée du lot, agglomération ruthénoise, Espalion) avec véhicule de service. Télétravail : non autorisé
Mission générale : Sous l'autorité du chef de service, vous interviendrez au sein du Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogues (CAARUD) et aurez pour mission générale de prévenir ou réduire les effets négatifs liés à l'usage de substances psychoactives en vue d'améliorer la situation sanitaire et sociale des usagers. Votre intervention, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, s'effectuera conformément au projet d'établissement du CAARUD, répondant à une commande sociale définie par l'ARS. Descriptif des missions : - Etablir une relation de confiance avec l'usager de drogues et favoriser l'émergence de la demande. - Accompagner l'usager dans sa singularité et dans le respect de ses choix tout en valorisant ses capacités. - Renforcer la capacité des usagers à adopter des comportements visant à réduire les risques liés à l'usage de drogues : échanger sur leurs connaissances des produits, les pratiques à risques, l'usage de matériel de réduction des risques (distribution de matériel de RDR), interagir sur leurs représentations, . - Inciter la personne à entrer dans un parcours de soins en établissant un diagnostic dans le domaine infirmier et en accompagnant la personne dans son parcours : apporter des conseils personnalisés en matière d'hygiène et d'alimentation, promouvoir l'inscription dans un traitement de substitution, ... - Réaliser les soins infirmiers de première intention - Assurer des actions de prévention : informer sur la réduction des risques sanitaires liés aux modes de consommation, informer sur les conduites à tenir en cas de malaise, surdose et sur les conduites à risques (sexualité, conduite automobile, .) notamment lors de la consommation de produits, favoriser les moyens de contraception, le dépistage des IST, . - Participer aux permanences extérieures, travail de rue, unité mobile, milieu festif, . CDD de remplacement pouvant évoluer vers un CDI 28h hebdomadaires Le temps de travail se répartit entre Rodez et Villefranche de Rouergue.
L'entreprise EIFFAGE Energie Système, en partenariat avec FRANCE TRAVAIL recrute et forme leur futur collaborateur : Vous serez formé(e) au métier de Maçon VRD (Voirie et Réseaux Divers) dans le cadre d'une pré qualification de 320h en centre de formation (AFPA) puis d'un contrat de professionnalisation pour obtenir le "Titre Professionnel Maçon VRD" L'AFPA de Toulouse Palays dispose de locaux de formation et d'une équipe pédagogique qualifiée pour un enseignement théorique ainsi que d'un plateau technique pour l'apprentissage de la pratique terrain. Vous y serez formé(e) du 26/05/2025 au 31/07/2025. En entreprise, l'alternance vous offrira une immersion complète sur les chantiers avec l'accompagnement d'un(e) tuteur/tutrice. Les pré- requis : vous travaillerez en extérieur et en équipe, Vous êtes en capacité de suivre des cours et une formation technique. Si vous êtes intéressé(es), n'hésitez pas, transmettez nous votre candidature ! Vous serez invité(e) à participer à une réunion d'information le 30 avril 2025 et vous aurez un entretien avec l'entreprise le mardi 6 Mai.
Entreprise leader dans son secteur d'activité recherche pour son site de RODEZ Un Responsable de site (H/F) Vous aurez pour responsabilités : - L'animation de l'ensemble du personnel de votre équipe ( 6 personnes) - La distribution quotidienne des interventions aux techniciens, - L'application et le respect de toutes les règles de sécurité applicables au métier pour les biens et les personnes, garantir la bonne application des procédures internes et des règles en matière d'hygiène, santé et sécurité au sein de votre site - L'obtention de la rentabilité optimale de votre équipe, notamment par application des procédures et méthodes définies dans la société, - Le suivi de la production de votre équipe. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à participer au développement commercial du site (prospection commerciale, réalisation de devis de remplacement d'appareils, recherche de partenariats avec les installateurs locaux, etc.) Profil Issu d'une formation technique (Type Chauffage, Maintenance, Energie), vous justifiez d'une expérience solide de minimum 10 ans dans le métier et vous êtes aguerri à l'animation et à la coordination d'équipes techniques dans le secteur du SAV. Doté d'un excellent relationnel, d'un fort sens de la relation client du commerce et de l'organisation, vous êtes reconnu par vos pairs pour votre management engageant et performant.
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour nos clients spécialisés dans le domaine de la maintenance industrielle, un Électromécanicien expérimenté, pour des chantiers sur Rodez. Vos missions : - Dépannage de système, - Schéma électrique, - Programme basique, - Compréhension d'un automate (entrée/sortie), - Détecter la panne, - Changer la fin de course, - Contrôler le moteur, - Contrôler les câbles et disjoncteurs, Profil souhaité : - Autonome, vaillant et polyvalent. - Connaissance avec une base électro, - Habitué au déplacement et grand déplacement, Salaire et Avantages : Salaire selon expérience, entre 15€ et 16€ + Paniers repas + Prime de déplacement + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
Nous recherchons un(e) commercial(e). Vous êtes autonome et vous souhaitez faire carrière dans un environnement favorisant vos compétences relationnelles. Nous proposons une formation et un accompagnement régulier au sein d'une équipe de proximité. Un appui technique, des outils professionnels (tablette, téléphone, supports logistique, logiciel performant de gestion commerciale). Un secteur exclusif, une clientèle professionnelle, des produits consommables et renouvelables. Un véhicule société au bout de 2 mois. Reprise secteur avec fichier clients fourni Poste à pourvoir de suite
A compétences égales, le poste est ouvert à tous. Description : Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. EPSYL appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronautique, médical... Nous sommes : - Une entreprise à taille humaine - Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique - Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) - Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Le petit plus : Une équipe dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime de vacances, RTT, avantages liés à notre CSE.) Poste : Vous accompagnerez les projets d'évolution de la plateforme mainframe sur les produits IT liés à l'ordonnancement et à la gestion des traitements batch. Vous participerez à la coordination et aux déploiements des projets techniques et métie. Missions : - Coordonner et suivre les évolutions techniques de l'ordonnanceur TWS (Tivoli Workload Scheduler) - Réaliser des évolutions sur EGEN en tant qu'administrateur du produit - Maintenir et accompagner l'évolution des outils techniques spécifiques du cluster en lien avec la plateforme mainframe - Assurer le support N2/N3 aux équipes AppOps et aux projets métiers sur les incidents liés au plan batch - Compléter et maintenir les backlogs techniques - Remonter les KPI de l'activité Vous avez : - Un bac +5 en informatique - Une expérience technique de 5 ans - Bonne expérience de l'environnement Z/OS4 - Expérience en tant qu'administrateur TWS1 - Maîtrise des développements EGEN Process de recrutement : - Faites-nous parvenir votre CV - Vous serez contacté par notre équipe recrutement - En fonction de votre domaine d'expertise, nous pourrons vous orienter vers le projet le plus en adéquation avec votre profil La rémunération est à négocier selon votre profil.
Rattaché au responsable commercial, vous participez activement au développement de notre fichier prospects. A ce titre vos principales missions sont : - Prospecter, - Créer et suivre une base de prospects particuliers dans le but de prendre des rendez-vous à nos commerciaux itinérants. Fixe 1522€ + minimum garanti + primes sur RDV pris CSE + tickets restaurant + mutuelle Véhicule
Descriptif de la marque : Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur COMMERCE ET MARKETING permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi. A propos de notre client : Notre client, société familiale du domaine agricole, recherche un ASSISTANT COMMERCIAL (F/H) pour l'accompagner dans le développement de l'activité de l'entreprise. Description du poste : En toute autonomie dans vos fonctions, vous êtes responsable de la réalisation des devis pour les clients, en assurant la précision et la compétitivité des offres. Vous préparez les commandes en veillant à la disponibilité des produits et au respect des délais. La facturation est également une de vos tâches clés, nécessitant rigueur et organisation. Vous coordonnez l'organisation des livraisons, en assurant le suivi et la communication avec les clients. Vous êtes également en charge de la négociation avec les fournisseurs et les transporteurs, afin d'optimiser les coûts et les délais. Ce CDI est basé à Rodez. Il est rémunéré entre 2100 et 2400 euros bruts mensuels. Les horaires de travail se répartissent du lundi au vendredi à raison de 35 heures par semaine. Descriptif du profil : De formation supérieure de type Bac+2/3 en commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur des fonctions similaires, idéalement au contact des transporteurs. Une connaissance du domaine agricole sera appréciée sur ce poste.
Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur COMMERCE ET MARKETING permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi.
Vous intervenez sur les chantiers neufs et rénovations sur Rodez et le grand Rodez. Peinture intérieure et extérieure, revêtement de sols et muraux (tapisserie, toile de verre). Vous avez une expérience significative et êtes idéalement autonome dans votre travail. Avantages : Panier repas Mutuelle d'entreprise Prise de poste dès que possible, CDD 3 mois renouvelable
Notre agence Adéquat de Rodez recrute un Employé de libre-service H/F Nous recherchons un(e) employé(e) libre-service pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) d'assurer la mise en rayon, la gestion des stocks et l'accueil des clients dans notre magasin. Missions : - Réceptionner les livraisons de marchandises et les vérifier par rapport aux bons de commande. - Effectuer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de présentation et de merchandising. - Assurer le réapprovisionnement des rayons tout au long de la journée. - Contrôler les dates de péremption et veiller à la rotation des produits. - Accueillir et orienter les clients dans le magasin. Profil : - Expérience préalable en tant qu'employé(e) libre-service est un plus. - Sens du service client et aptitude à travailler en équipe. - Rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion des stocks. - Disponibilité pour travailler en horaires décalés, les weekends et jours fériés. Site non desservi par les transports en commun Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Spécialisé dans le domaine du CBD et du Chanvre, nous recherchons un responsable boutique F/H pour nous accompagner dans la gestion de notre boutique. Sur un marché porteur, vous avez toutes les cartes en main pour développer le point de vente. La relation client, le développement commercial font écho à vos envies, à vos forces personnelles ? C'est de bon augure, voici quelques informations complémentaires sur votre rôle au quotidien Au sein de notre univers, vous développerez les ventes de votre rayon et contribuerez à la performance du magasin. Comment ? En développant une relation de qualité avec vos clients pour apporter à chacun la meilleure réponse à son besoin. Vous accompagnerez les clients à travers une écoute attentive, et chercherez à lui proposer les solutions les plus adaptées pour son besoin, Vous mettrez les produits en valeur à travers des présentations et des mises en situations, Vous serez garant(e) de la bonne tenue du magasin en assurant la disponibilité produit, leur rangement, et la visibilité des prix. Votre autonomie sera grande. Notre confiance aussi. Vous serez formé(e) sur nos gammes de produits et nos méthodes. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre écoute et vos valeurs ! Profil: Vous avez des valeurs humaines fortes, et vous prenez du plaisir dans le fait d'échanger avec d'autres personnes, Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, Vous êtes curieux, et vous aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions, Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez profondément la relation client, Rejoignez nous pour participer à une belle aventure ;) Type d'emploi : Temps plein, CDD renouvelable Horaires : 10h - 19h sur 4 jours Disponible un week-end sur deux Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 4 mois renouvelable Date de début prévue : 01/12/2025 Rémunération : 1 801,80€ à 2 135,00€ par mois
entreprise spécialisée dans le chanvre et le cbd
Le cabinet de recrutement Manpower recrute pour une association un(e) chargé(e) de Prévention en CDI à Rodez, afin de renforcer ses actions de sensibilisation et de prévention. Notre client recherche une personne dotée d'une grande empathie, capable de soutenir et d'accompagner les personnes avec sensibilité et compréhension. -Actions de prévention : Organiser des campagnes, créer des outils de sensibilisation, élaborer des programmes adaptés. -Sensibilisation et accueil : Accueillir le public, intervenir en milieu scolaire, coordonner les actions. -Collaboration : Travailler avec les institutions, collectivités et associations. -Suivi et évaluation : Suivre les actions, analyser les retours. -Veille et formation : Se tenir informé des nouvelles recommandations, participer à des formations. -Support à la coordinatrice : Mobiliser les bénévoles, organiser des animations, être polyvalent. Conditions : -Déplacements : Fréquents en Aveyron, permis B obligatoire. -Avantages : Mutuelle, locaux neufs, bureau individuel, autonomie, formation. -Équipe : 3 salariés et des bénévoles. -Période haute : Octobre. -Week-end : Possible sur demande. -Formation : Niveau Bac2 en lien avec l'animation, la prévention et le travail social. -Expérience : Expérience dans un poste similaire et dans le secteur associatif est un atout. -Compétences : -Connaissance des enjeux de santé publique et des démarches de prévention. -Excellentes capacités de communication orale et écrite. -Capacité à animer des ateliers devant divers publics. -Sens de l'organisation et autonomie dans la gestion de projets. -Maîtrise des outils numériques, notamment Excel, Powerpoint. -Bon communicant sur les réseaux sociaux. -Capacité à faire des reportings. -Fédérateur. -Qualités : -Sens de l'écoute, empathie et capacité à convaincre. -Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration. -Dynamisme, créativité et proactivité. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à des actions au sein d'une équipe dynamique et engagée.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e afin d'intervenir au sein d'une RESIDENCE, situé à RODEZ (12000). Vos missions : Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous pourrez bénéficier de super avantages d'une valeur de 1500 euros en chèques cadeaux et remboursements après seulement 6 mois d'ancienneté ! Diplôme d'aide-soignant(e) souhaité Expérience requise de 2 ans minimum. Compétences essentielles * Effectuer un suivi d'activité * Travailler en collaboration avec tous les acteurs pour atteindre un objectif commun * Éliminer les déchets spécifiques * Entretenir un outil ou du matériel * Désinfecter et décontaminer un équipement * Manipuler des équipements (comme un lit médicalisé, un lève-malade.) * Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie * Appliquer le protocole de lutte contre les infections nosocomiales * Suivre les procédures de traitement des déchets En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
En tant que Chef de Chantier, vous aurez en charge des chantiers urbains, sur routes départementales ou à chaussée séparée, en entretien ou travaux neufs. Vos missions seront les suivantes : - Préparer le chantier - Suivre l'évolution des travaux de marquage et du planning de votre ou vos chantier(s) - Piloter vos équipes - Clôturer le chantier - Gérer le budget - Veiller au respect des consignes de sécurité - Gérer la relation avec les clients, les fournisseurs et les riverains Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : De formation Bac+2/3 Travaux Publics ou autodidacte vous justifiez d'une expérience dans le secteur des travaux publics en management d'équipe. Vous êtes avant tout sérieux(se) et motivé(e), vous connaissez les métiers des Travaux publics et êtes organisé(e). Rigoureux(se), autonome, vous faites preuve de capacité d'analyse, d'écoute et avez le sens du contact humain. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants dans un cadre de travail stimulant ! Le cabinet de recrutement Manpower Rodez recherche un Dessinateur Projeteur en Structures Métalliques H/F en CDI à Rodez pour un de ses clients spécialisé dans le domaine de la charpente métallique, de la couverture, du bardage et de la serrurerie. Notre client : Notre client mène des actions en faveur de la Qualité de Vie au Travail, tous les profils souhaitant faire une mobilité sur Rodez sont les bienvenus. En effet, la ville de Rodez est célèbre pour son patrimoine historique classé, et sa gastronomie offre un cadre de vie exceptionnel. Vous intégrerez une équipe de passionnés, à votre écoute et disponible, composée d'un ingénieur et de trois autres dessinateurs. Vos missions en tant que Dessinateur Projeteur en Construction Métallique : -Conception de plans d'exécution détaillés. -Création de modèles 3D des structures. -Réalisation de dessins techniques pour les pièces et assemblages. -Vérification de la conformité des plans aux normes et réglementations. -Gestion de la documentation technique. -Suivi de l'avancement des projets. -Mise à jour des plans en fonction des modifications du projet. -Participation aux réunions de projet. -Collaboration avec les ingénieurs. Avantages : -Chez notre client, vous aurez l'opportunité de vous exprimer pleinement et de proposer vos idées innovantes, contribuant activement à l'évolution et à l'amélioration de ses projets. -Vous évoluerez dans un environnement où le respect et l'entraide sont primordiaux. -Notre client valorise la créativité et l'initiative de chaque membre de son équipe. -Environnement de travail dynamique et stimulant. -Diplôme : BTS Constructions Métalliques, BTS Bâtiment avec spécialisation sur les structures métalliques, ou Licence Professionnelle. -Maîtrise impérative du logiciel TEKLA. -Expérience significative en dessin de charpentes métalliques. -Aptitude à la précision et à l'attention aux détails. -Capacité à résoudre des problèmes techniques. -Compétences en communication et en collaboration avec les équipes. -Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. -Organisation et gestion de la documentation. Vous avez envie de participer à une aventure riche en projets d'envergure/intéressants ? D'avoir des challenges collaboratifs ? De vous retrouver lors de moments conviviaux ? Ne manquez pas cette opportunité de donner un nouvel élan à votre carrière !
Affectation : Vous travaillerez au sein de La Résidence les Clarines, petite structure située à Rodez au cœur du quartier de la Croix Grande. L'équipe de professionnels accompagne 35 personnes âgées, dont 6 en unité de vie protégée. L'établissement dispose d'espace verts permettant un accès facilité à l'extérieur aux personnes accompagnées. La proximité de la résidence avec les commerces et les écoles du quartier permet de préserver l'environnement social des personnes. Missions : Rattaché(e) à l'infirmière de Coordination, vous : - Accompagnez quotidiennement les personnes accompagnées selon le plan de soins : (soins de nursing, repas, mobilité, soutien relationnel). - Apportez un soutien moral et un soin relationnel bienveillant, respectueux et adapté aux besoins spécifiques des résidents. - Assurez la traçabilité des soins et des taches effectuées dans le logiciel métier - Surveillez l'état de santé des résidents, signaler toute modification à l'équipe médicale et participer aux transmissions écrites et orales avec les équipes pluridisciplinaires. - Participez à l'élaboration, le suivi et la réévaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées pour lesquels vous êtes référent. - Assurez l'entretien des espaces communs et des chambres des résidents, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Profil : - Sens de l'écoute, bienveillance et respect envers les personnes âgées accompagnées. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (infirmiers, aides-soignants, animateurs). - Ponctualité, rigueur, et sens des responsabilités. - Une expérience dans le secteur médico-social serait un plus. DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) ou DEAMP (Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique) ou DEAES (Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social) spécialité structure. Débutant(e)s ou confirmé(e)s Statut : Employé(e) Contrat : CDD de 2 mois à temps plein - poste à pourvoir au 01/07/2025 Salaire : selon profil et expérience
Affectation : Centre de soins à domicile de Rodez Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Poste à pourvoir du 30/04/2025 au 31/05/2025
Au sein d'une TPE spécialisée dans la formation professionnelle, vous occuperez un rôle central dans le bon fonctionnement de l'activité, à la croisée du commercial, de l'administratif et de la communication. Vos principales missions seront les suivantes : Accueil physique et téléphonique des stagiaires, clients et partenaires Accompagnement et suivi administratif des stagiaires Gestion des plannings et coordination des sessions de formation Élaboration des contrats et saisie des demandes de prise en charge Gestion de la communication interne et externe (supports, visuels, diffusion d'informations) Profil recherché Aucun diplôme ou niveau d'expérience n'est exigé. Nous accordons une attention particulière aux qualités humaines et à la motivation. Animé par une curiosité professionnelle et le désir de progresser Organisé, structuré, fiable dans son travail quotidien Porté sur la relation humaine, à l'écoute, avec un bon sens du contact Envieux de s'impliquer dans une structure à taille humaine Ce que nous offrons Une première expérience enrichissante dans le secteur de la formation Un cadre de travail structuré, au sein d'une petite équipe conviviale Une évolution vers un CDI La possibilité de monter en compétences sur des missions variées À propos de nous Nous sommes une TPE implantée à Rodez, active dans le domaine de la formation professionnelle. Notre approche repose sur la qualité de l'accompagnement, l'organisation, et la proximité humaine. Chez nous, chacun a sa place, et on travaille dans un climat de confiance, d'écoute et de respect mutuel.
CDD (6 MOIS) - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Rodez Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
CHARGE DES VISITES GUIDEES - GUIDE CONFERENCIER (H-F) Au sein de la Direction Musée-Culture-Tourisme, sous l'autorité de la responsable du service des publics, vous intervenez dans la cadre d'une mutualisation des services Musées-Culture-Tourisme et participez à la promotion du territoire de Rodez agglomération en assurant la mise en œuvre et la commercialisation de l'offre de visites guidées : Vos missions : Commercialisation : - Prendre en charge la prospection et les réservations du service groupes : relation clients tourisme, associations, agences de voyage et établissements scolaires - Gestion du planning des réservations, saisie des réservations, gestion des devis, suivi des options et confirmations Programmation : - Elargir l'offre des visites guidées et des actions de médiations - Participer par la médiation aux projets de mise en valeur du patrimoine et des savoir-faire sur le territoire de Rodez agglomération (évènement nationaux, nuit des églises, .) - Contribuer à l'élaboration de la programmation pour le public individuel : proposition de contenu, mise en page des programmes, . Projets pédagogiques pour les établissements scolaires, en lien avec : - Les programmes de l'Éducation Nationale et différents dispositifs : PEAC académie Toulouse, « la classe à l'œuvre », cycles thématiques, rallye citoyen Rodez. Visites guidées - Assurer les visites guidées pour tout type de public (habitants du territoire, scolaires, touristes, familles, clientèle étrangère) sur les différents sites : musées, territoire du Pays d'Art et d'Histoire Profil attendu : - Titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 minimum en histoire, histoire de l'art et/ou médiation culturelle et expérience attendue dans le domaine de la médiation patrimoniale et culturelle - Titulaire de la carte de guide conférencier exigée - Connaissance des acteurs du tourisme et sa clientèle - Bonne présentation, qualités relationnelles et pédagogiques, qualité d'expression orale et écrites avérées - Maîtrise de l'anglais (niveau B2 exigé), de l'espagnol (recommandé) - Savoir animer et assurer une visite d'un lieu patrimonial, avoir le sens de l'accueil et du service public - Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie dans le travail - Maîtrise des outils bureautiques, PAO et capacité d'adaptation aux logiciel métiers - Savoir collaborer en équipe, avoir le sens de l'écoute, capacité d'adaptation - Formation secourisme PSC1 - Permis B exigé Poste à pourvoir à temps complet dès que possible Conditions : 39 heures avec ARTT, travail week-end et jours fériées, rémunération de base + prime annuelle Avantages sociaux sous conditions : Titres restaurants ; Participation contrat prévoyance ; Participation mutuelle santé ; Comité d'action sociale ; Forfait transport mobilité durable et participation.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
JOINDRE OBLIGATOIREMENT LETTRE DE MOTIVATION ET CV (Scanner ces 2 documents en UN SEUL FICHIER) Missions : - Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé - Vider les corbeilles - Déblaiement des marchés et foires - Ramassage des feuilles mortes - Désherbage manuel, thermique ou mécanique des trottoirs - Enlèvement des encombrants - Entretien des W.C. Publics - Déneigement des trottoirs de la ville, des arrêts de bus, des passages piétons et des entrées d'écoles Compétences requises : Savoir : o Technique manuelle ou mécanisée de balayage et de lavage o Technique de base de vidage des corbeilles o Technique de déneigement o Permis VL obligatoire et Permis C souhaité Savoir-faire : o Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé o Vider les corbeilles o Ramasser les feuilles mortes o Désherber manuellement, ou de façon thermique ou mécanique o Déneiger les voies publiques, entrées d'écoles, arrêts bus et passages piétons Savoir-être : o Disponible o Responsable de la propreté de son secteur et des missions confiées Contraintes particulières : - Disponibilité : astreinte, continuité du service public - Travaux physiques sur la voie publique, conduite d'engins - Port de vêtement de travail - Travail en extérieur et aux intempéries Avantages collectifs au travail - Prime de fin d'année - Titres restaurant (participation employeur de 50%) - Chèques vacances (participation de 50% minimum) - Régime indemnitaire RIFSEEP - ARTT
Affectation : Centre de soins à domicile Rodez Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire obligatoire. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43) Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant)
Nous recherchons pour intégrer notre coopérative Alliance Porci d'Oc un Responsable du Pôle Élevage. Passionné(e) et ayant l'envie de piloter et développer l'activité d'accompagnement auprès de nos éleveurs porcins présents sur différents départements de l'Occitanie, nous vous proposons un poste à responsabilités au sein d'une coopérative dynamique et engagée. Missions principales I - Contribuer à la stratégie de développement du Groupement : Elaborer avec la Direction la stratégie des activités d'Elevage, Représenter, par délégation, le Groupement auprès des instances officielles Proposer à la Direction toutes les améliorations et évolutions nécessaires afin d'assurer la notoriété du Groupement, le développement et la pérennité de l'activité Elevage II - Gérer l'organisation et les moyens des activités d'Elevage : Elaborer le budget annuel en fixant les objectifs de production et en suivant les résultats économiques Construire, renseigner et exploiter les outils de pilotage et tableaux de bord Coordonner le réseau des Responsables de Site Anticiper, évaluer et proposer l'ajustement qualitatif et quantitatif des moyens (humains, financiers et matériels) Favoriser les échanges et la communication entre élevages afin d'optimiser le fonctionnement global du Groupement III - Assurer le pilotage opérationnel de l'activité Technique : Mettre en place les diagnostics et les plans d'action en prolongement des résultats de gestion de l'élevage Assurer l'élaboration et le suivi des projets techniques Programmer, planifier et coordonner l'ensemble des actions individuelles et collectives d'accompagnement des éleveurs Assurer un contrôle global de conformité de gestion des élevages afin de garantir l'efficience des investissements consentis Proposer son expertise aux Responsables de Sites, en leur prodiguant tout conseil nécessaire à améliorer leur savoir et la qualité de leurs actions Produire et faire vivre un référentiel technico-économique de gestion des élevages Réaliser un bilan annuel avec les éleveurs suivis sur leur élevage et définir des points de progrès à mettre en place Profil recherché Ingénieur ayant si possible une première expérience réussie en production animale Maîtrise des aspects règlementaires du secteur porcin et de la gestion d'une exploitation Connaissance des méthodes d'élevage, environnement, alimentation, bâtiment, bien-être. Maîtrise de la méthodologie et des outils d'analyse technique et économique Maîtrise informatique Etre capable de travailler en concertation et en complémentarité Etre capable de décider et d'arbitrer face à des situations difficiles ou des imprévus Autonomie d'exécution, prise d'initiatives, Sens du management, Aisance relationnelle, diplomatie.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire un agent de fabrication. Vos principales missions : - Fabrication sur ligne de production - Respect des normes d'hygiènes - Respect des recettes - Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel et des locaux Horaires : Du lundi au vendredi en 2*8 (une semaine sur deux) Matin : 6h - 13h50 Soir : 13h50 - 21h40 Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Ticket Restaurant - Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution Après une expérience réussi dans le domain agroalimentaire, vous souhaitez vous investir sur le long terme dans une entreprise.
La société Atalian Propreté recherche un(e) chef(fe) d'équipe nettoyage (H/F) sur le Centre Hospitalier de Rodez Vous disposez d'une expérience au sein d'une entreprise de propreté sur un poste de management d'équipe et connaissez les différentes techniques de nettoyage. Vous êtes autonome et maitrisez les outils informatiques (Saisie sur Excel, Word et utilisation d'outil de traçabilité via tablettes) ainsi que les machines mécanisées (Autolaveuse, Rotowash, Imop...). Sous la responsabilité de votre Responsable de site, Vous aurez pour missions : - Coordonner, superviser et contrôler les prestations en cohérence avec le planning, - S'assurer de la bonne application des protocoles de nettoyage, du respect des normes d'hygiène et sécurité ainsi que du respect du cahier des charges. - Se charger des tâches quotidiennes : relever les heures émargées des équipes, suivre les réceptions de marchandises, gérer les manquants ou éventuelle rupture ainsi que les défauts de qualité produit - Formation du personnel en continu ainsi qu'en cas d'intégration de nouveaux agents - Suivre les relevés d'activités, faire des contrats de travail, établir des fiches de postes et de traçabilité - Gérer les stocks, la distribution, la qualité et l'entretien du matériel (Machines, EPI) - Mettre tout en œuvre pour que la clientèle soit satisfaite du service - Participer aux différents travaux techniques, et pallier aux remplacements éventuels.
Le poste : Votre agence PROMAN RODEZ recherche pour l'un de ses clients un Mécanicien auto H/F. Vos missions consisteront à : - Remplir la fiche diagnostic - Rangement du stock - Réalise le démontage et montage des pneus - Révision entretien courant , vidange, freinage, roulement, suspension - renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention, - Participer à la bonne tenue du centre, outils de travail Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les normes environnementales. Vous savez utiliser les outils nécessaires pour votre métier. Vous savez communiquer avec la clientèle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le gestionnaire de service compta/RH met en œuvre dans son service la stratégie de la direction afin d'atteindre les objectifs économiques fixés dans le respect des valeurs de l'entreprise. Evolution rapide selon compétences. Missions et principales activités : *Piloter le service - Superviser le travail des collaborateurs du service. - Manager et fédérer les équipes. - Garantir la qualité du travail effectué. - Contrôler la qualité de vie et conditions de travail des employés du service. - Gestion du recrutement - Superviser le développement des compétences. - Être exemplaire en toute situation. - Référent Handicap - Gérer les documents dans le respect et l'évolution des veilles juridiques et sociales. * Développer le service - Améliorer la performance du service. - Optimiser la rentabilité du service. - Faire de la satisfaction du client une priorité. - Devenir un véritable ambassadeur de l'entreprise. - Mettre en place une démarche d'amélioration continue. - Être garant de l'application des directives QSE et RSE. * Collaborer en interne - Travailler à la communication inter services. - Avoir le souci de la performance collective. - Reporter quotidiennement à sa hiérarchie. PROFIL - Compétences techniques exigées : Connaissances métier (plan comptable, enregistrements,TVA.), Formation Bac+2 min compta/RH. - Compétences techniques souhaitées : Maitrise logiciel Compta/RH, Exell - Compétences comportementales : Communication, Rigueur, Sens de l'analyse et de la synthèse, Gestion des priorités, Réactivité, Adaptabilité. Contraintes du poste : disponibilité aux échéances obligatoires de certains travaux (TVA, Paie...) AVANTAGES : Mutuelle, 13ème mois
Nous recrutons une employé de rayon boucherie (H/F). Vos missions : Conditionner des pièces de viandes, Entretenir le poste de travail et l'espace de vente, Nettoyer le matériel et les équipements, Disposer et présenter des produits sur le lieu de vente, Animer le point de vente, Renseigner un client, Participation aux inventaires, Connaître les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Crit est à la recherche de nouveaux talents : Grutier Mobile Vos différentes missions : - Réaliser les différentes opérations sur chantier -Assurer l'entretien de l'engin Vos horaires : Du lundi au vendredi Vos Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution - Aides et services spécifiques (mutuelle, logement, garde enfants..) Titulaire du Caces R483
Le poste : Notre agence PROMAN de Rodez recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans la grande distribution des employés libre-service. F/H. Les rayons concernés sont le rayon Fruits et Légumes Vos missions : Préparation et remplissage des rayons de fruits et de légumes La mise en rayon, autrement dit étiqueter et installer les articles et les produits sur la surface de vente La réception des marchandises et la vérification de la conformité des livraisons Entretien de l'espace de vente. Particularités du poste : Horaires du lundi au Samedi: 5h00 - 10h00 + 2 après-midi en plus par semaine 12H - 15H Lieu : Rodez - Onet le château Profil recherché : Votre profil : Dynamisme, capacité à s'adapter au rythme d'équipe ; Rigueur et organisation Sens du service et du contact pour entrer aisément en relation avec la clientèle Maîtrise des techniques de mise en rayon Respect des consignes d'hygiène et de sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre entreprise fait parti d'un réseau de professionnels du secteur, et développe de nouveaux projets pour poursuivre son expansion. Notre équipe est stable et nous proposons à nos collaborateurs des formations en interne, afin d'évoluer professionnellement. Missions : - Installation et pose de système d'alarme, vidéosurveillance, interphone, antenne et contrôle d'accès. Vous intervenez chez des particuliers et des collectivités. Possibilité de travailler en équipe ou seul (e) Déplacement dans le département (12) et départements limitrophes (ponctuels) Véhicule de service /Prime / Chèque vacances et accès à un Plan épargne entreprise. ***Rémunération à négocier en fonction de vos compétences et de votre parcours *** Temps de travail : à 35h et possibilité de travailler en semaines de 4 jours
Notre agence Adéquat de Rodez recrute un Technicien de maintenance CVC H/F Horaires de travail : Journée Poste à pourvoir en CDI. Vos missions : - Vous effectuer la maintenance préventive et corrective sur des installations CVC, ventilo-convecteur, split, réseaux de distribution - La maintenance des CTA, la maintenance des humidificateurs, petit travaux (menuiserie, plomberie) - Pilotage sous-traitant (planning, prise de rendez-vous, compte rendu, alerte), gestion déchet (track déchet). - Création, mise en place et suivi du stock de pièces détachée/consommable Site non desservi par les transports en commun Profil : - Issu(e) de formation BEP / BAC PRO / BTS ou vous avez une réelle appétence pour la maintenance - Vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la maintenance CVC. Vos compétences techniques vous permettent d'être le référent technique sur les sites. Habilitation fluides frigorigènes exigée, habilitation électrique BT, Autonome, organisé(e) et réfléchi(e), vous êtes doté(e) de qualité de rigueur indispensable dans ce métier ainsi que d'un excellent relationnel client. Vous avez l'esprit de service et appréciez le travail en équipe. Vous êtes force de proposition. Rémunération : 36k à 39k annuel brut + Prime d'intéressement + Prime de participation + Véhicule de service Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence JUBIL INTERIM RODEZ recherche, pour l'un de ses clients, un CONDUCTEUR D'ENGIN (H/F). Vos missions : - Conduire une pelle Mecalac pour réaliser des travaux de terrassement, de construction et d'aménagement urbain. - Assurer l'entretien courant de l'engin : contrôles techniques, vérification des niveaux, nettoyage. - Respecter les règles de sécurité et les consignes en vigueur sur le chantier. - Collaborer avec l'équipe afin de garantir le bon déroulement des travaux. Permis B souhaité. Titulaire du CACES R382 catégorie B1. Expérience de conduite d'engins, idéalement de type Mecalac. Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité. Bonne capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents types de chantiers.
Jubil Intérim Rodez recherche un PEINTRE EN BATIMENT (H/F) pour l'un de ses clients situé à Rodez. Vos missions seront : - Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, ponçage, rebouchage des trous et fissures) - Appliquer les peintures et autres produits de finition - Assurer la pose de revêtements muraux - Réaliser des travaux de décoration et de finition (enduits, effets décoratifs) - Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales POSTE A POUVOIR EN CDI Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un Bac Pro Peinture en bâtiment, ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la peinture alors ce poste est fait pour vous.
Quelles missions passionnantes en tant que Plombier sanitaire (F/H) souhaitez-vous découvrir ? Ce poste implique la réalisation de diverses tâches liées à l'installation et à l'entretien des systèmes de plomberie sanitaire au sein de divers environnements - Assurer le montage, l'installation et la maintenance des équipements sanitaires conformément aux normes en vigueur - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes de plomberie afin de garantir leur bon fonctionnement - Collaborer avec les autres professionnels sur site pour optimiser l'efficacité et la qualité des interventions réalisées Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Nous recherchons actuellement un responsable magasin pièces de rechange sur notre site IVECO et FIAT Pro d'Olemps (12). Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale et performante ? Vous avez une expérience d'au moins 3 ans ? Vous êtes autonome, sérieux et rigoureux ? Nous avons un poste pour vous !! Merci de nous faire parvenir votre candidature. Le titulaire de la qualification assure les activités de commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits sur le site d'Olemps. Il assure également la vente et le conseil technique à distance, en particulier par téléphone. Expérience requise dans le milieu de la vente de pièces multimarques. QUALIFICATION : A -Activités techniques et commerciales : - réalisation d'activités de magasinage et de commercialisation de pièces de rechange, produits et accessoires : - réception/stockage/expédition : - contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits, - enregistrement de références, - préparation des commandes/suivi de commandes, - commercialisation de pièces de rechange, produits et accessoires sur l'un des lieux de vente de l'entreprise : - recherche de références, - facturation et/ou encaissement, - conseils techniques portant sur le choix/l'utilisation/le montage des produits - traitement des réclamations - contribution à la promotion des produits et services de l'entreprise B -Activités de gestion et organisation : - établissement et classement de tous documents internes/comptables. - utilisation de la documentation professionnelle et commerciale, - transmission d'informations concernant le stock pièces de rechange, - réalisation des inventaires, - application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. - participation à la gestion des stocks - commandes de produits auprès de fournisseurs, Cette liste est non exhaustive. PROFIL : Dynamique, autonome et motivé(e), vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service. SALAIRE : Selon profil et expérience. Possibilité de formation et d'évolution. Qui sommes-nous ? Le groupe CAYLA est un acteur majeur de la distribution de véhicules neufs et d'occasion depuis plus de 60 ans. Ce groupe familial a tout d'abord fait ses armes dans l'Aveyron, c'est maintenant une entreprise dynamique composée de trois concessions et couvrant les territoires de l'Aveyron, du Lot, du Cantal et du Tarn. Etant distributeur de marque FIAT Professionnel et IVECO, notre clientèle est principalement composée de professionnels pour qui « LE SERVICE » est le maître mot. Nous attachons une attention toute particulière à nos collaborateurs car notre qualité de service dépend d'eux.
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un POSEUR DE MENUISERIE (H/F) pour l'un de ses clients basé à Pont-de-Salars. Vos missions : Installer des menuiseries intérieures et extérieures (bois, alu, PVC). Lire des plans et prendre des mesures précises. Ajuster et fixer les éléments avec précision. Respecter les consignes de sécurité et le cahier des charges. Horaires : 07h30 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Vous avez une expérience en pose de menuiseries, idéalement dans le bois, l'alu ou le PVC. Vous êtes précis(e), autonome et avez un bon sens du détail. La lecture de plans et la prise de mesures n'ont aucun secret pour vous. Vous respectez les consignes de sécurité et travaillez en équipe, alors ce poste est fait pour vous !
L'Agence 7in recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Commerciale H/F Notre client est une entreprise spécialisée dans la vente de matériel professionnel pour le nettoyage de toitures, façades, panneaux photovoltaïques et autres surfaces difficile d'accès. croissance recherche son future assistant(e) administrative H/F pour compléter son équipe. - Vous avez le sens du service et de la satisfaction client ? - Vous aimez travailler en équipe et savez organiser votre journée et prioriser vos missions ? - Vous êtes à l'aise autant avec les outils bureautiques que lors d'une conversation téléphonique ? Mission : Rattaché au directeur, vous participez au développement commercial de l'agence. En relation directe avec les clients, partenaires et différents services de L'entreprise vous intervenez sur : * La gestion et le suivi commercial de portefeuille client *Analyser les besoins, communiquer les informations nécessaires (traitement et suivi de leur commande, disponibilité produits, changements de références, nouveaux tarifs et orienter la demande si nécessaire * La fidélisation et le développement du CA de l'agence * L'élaboration et le suivi des devis * L'enregistrement des commandes clients * La facturation * Le traitement des litiges * Suivi des règlements (impayés, recouvrement) * Relancer les clients à la suite des envois des devis * Participer aux opérations de développement commercial via appels sortant (phoning sur un portefeuille de clients ciblés * Préparation de commande Le profil recherché: De formation Bac +2/3 Curieux Dynamique, Proactif Souriant
Agence de recrutement et de travail temporaire, 7in est à l'écoute de votre projet pour trouver l'emploi qui vous correspond dans les secteurs tertiaire, HCR, évènementiel, BTP et industrie. Présente depuis 7 ans dans le centre-ville de Grenoble, l'équipe 7in est à votre disposition du lundi au vendredi de 14h à 18h et le matin sur rendez-vous. N'hésitez pas à nous appeler ou à passer vous inscrire à l'agence.
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un MONTEUR EN CHARPENTE MÉTALLIQUE (H/F) pour l'un de ses clients situé à Luc-La-Primaube. Vos missions : Assembler et poser des structures métalliques. Effectuer les opérations de levage et de fixation. Vérifier l'alignement et l'aplomb des éléments. Travailler en hauteur en respectant strictement les règles de sécurité. Lire et interpréter les plans de montage. Poste à pourvoir en CDI Vous avez de l'expérience en montage de structures métalliques, êtes rigoureux(se) et autonome. Vous maîtrisez la lecture de plans et respectez les consignes de sécurité. Alors ce poste est fait pour vous ! Habilitation en hauteur obligatoire !
Recherche Cuisiner(ière) en CDD à temps complet de remplacement de 1 mois renouvelable. Vous êtes dynamique et motivé(e) ? Vous souhaitez travailler au sein d'une Maison accueillante et bienveillante ? Alors, n'hésitez pas ! Horaires en continu 7h-15h30 ou 8h-16h Travail un week-end sur 2. Vous travaillerez au sein d'une maison de 100 habitants âgés, avec un esprit familial et convivial. Vous serez accueilli(e) par une équipe pluridisciplinaire, dans une ambiance de travail agréable. Vous participerez au bien-être des personnes âgées prises en charge. Notre Maison est moderne et organisée. Vous aurez la possibilité de vous investir au quotidien afin de participer au développement de celle-ci. Sous la responsabilité du Chef Cuisinier et de la Direction de la Maison, vos missions seront : - la confection des repas dans le respect des obligations liées à l'âge ; - le dressage des plats ; - l'organisation de repas ou goûters festifs ; - la participation à des ateliers culinaires ; - la proposition d'idées de menus et d'événements ; - le contrôle et le suivi des enregistrements obligatoires. De nature sociable, aimant le contact avec les autres, vous démontrerez une véritable force de persévérance ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation. Salaire selon ancienneté. Prime Ségur, de dimanche, décentralisée incluses dans le salaire proposé. Prime jour férié, de dérangement, indemnité de précarité et congés payés non incluses dans le salaire proposé.
EHPAD de 100 résidents en accueil permanent (aucune autre activité). Établissement fondé par des religieuses de la congrégation des Sœurs de la Charité de Nevers. Une communauté de religieuses âgées vit au milieu des autres résidents, dans le respect mutuel des convictions et des croyances.
Entreprise Link Consulting est un partenaire fiable pour nos nombreux clients PME, ETI, Grands Comptes au niveau national. Avec nous, offrez à votre carrière de nouvelles perspectives : évolution, challenge, épanouissement professionnel. Grâce à sa structure dynamique et innovante, Link Consulting favorise l'initiative et la liberté d'entreprendre. Avançons ensemble vers l'aventure qui vous anime. Poste Notre client, acteur reconnu du secteur du digital, recherche son futur Tech Lead Informatique (H/F) pour son site de Rodez. Vos missions : Intégré à une équipe agile et engagée, vous devrez : \- Superviser les choix techniques et guider les bonnes pratiques de développement \- Participer au développement d'une plateforme de signature électronique (Java / C#) \- Intégrer des modules internes via des interactions API avec des solutions partenaires \- Contribuer aux phases de test, validation, documentation et support \- Garantir la qualité technique des livrables et le respect des exigences fonctionnelles \- Rédiger les spécifications techniques et assurer la traçabilité des évolutions Les compétences techniques : \- Langages : Java, C# \- API / Web services \- Méthodologies Agile \- Culture DevOps \- Notions d'architecture logicielle Profil Votre profil : \- Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur des missions similaires. \- Leadership technique, pédagogie, sens du service et esprit d'analyse seront essentiels pour réussir dans ce rôle. Les avantages : \- Télétravail partiel à raison de 2 jours par semaine \- Rémunération : 35-45K€ brut annuel selon profil \- Processus d'intégration structuré \- Accompagnement à la mobilité géographique \- Perspectives d'évolution : formation, mobilité interne \- Accords de participation et intéressement \- Environnement agile et humain Pourquoi postuler ? Pour prendre un rôle clé dans un projet stratégique, avec de vraies responsabilités techniques, dans un cadre structuré et bienveillant. Link Consulting, c'est la liberté et le choix.
Link Consulting est un partenaire fiable pour nos nombreux clients Grands Comptes au niveau national. Cette relation de confiance s'est construite grâce aux compétences techniques et/ou humaines de notre réseau d'experts en Informatique, Télécoms et Digital. Notre objectif : Trouver la mission en adéquation avec vos compétences, vos envies, votre ambition. Link Consulting, la force d'un réseau où chacun peut apporter et recevoir.
Descriptif de la marque : Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur TRAVAUX PUBLICS permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi. A propos de notre client : Notre client recherche un CONTROLEUR QUALITE FIBRE OPTIQUE (F/H) pour assurer l'ensemble des contrôles en itinérance sur les départements de l'Aveyron et du Lot. Description du poste : En toute autonomie dans l'organisation de vos déplacements et en fonction des urgences, vous effectuez des contrôles des installations FTTH sur le terrain. Vous vérifiez la conformité des travaux réalisés et rédigez des rapports de contrôle détaillés. Vous assurez également la liaison avec les équipes techniques et les clients, tout en respectant les normes de sécurité. L'ensemble de vos missions conduisent vers le contrôle qualité et le respect des normes et du cahier des charges définis par les clients. Vous assurez également la remontée des informations en cas de dysfonctionnement des installations. Cette mission d'intérim de 6 mois renouvelable est basée en Aveyron ou dans le Lot. En itinérance du lundi au vendredi, vous organisez vos déplacements en fonction des urgences et des objectifs donnés par votre responsable hiérarchique. La rémunération se situe entre 2000 et 2300 euros bruts mensuels, accompagnée d'un package d'avantages sociaux. Un véhicule de service avec carte essence et péage ainsi qu'un téléphone et un ordinateur sont mis à votre disposition. Descriptif du profil : De formation supérieure de type Bac+2 en travaux publics ou équivalent, vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la fibre optique, notamment sur des fonctions de chef d'équipe, chef de chantier ou assistant chargé d'affaires. Vous êtes titulaire du permis de conduire, autonome et doté de bonnes compétences en communication. Vous maîtrisez les outils informatiques.
Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur TRAVAUX PUBLICS permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi.
Le cabinet de recrutement Manpower Rodez recrute pour un de ses clients, concessionnaire spécialisé dans la location, la vente et le SAV d'appareils type chariot, un technicien service atelier H/F pour rejoindre son équipe à Rodez. Ce poste est basé exclusivement à l'atelier de Rodez, sans itinérance Sous la responsabilité du responsable d'atelier vous serez amené à accomplir les missions suivantes. Missions principales : -Assurer la remise en état des chariots pour la vente ou la location. -Préparer les chariots neufs, dépanner et réparer les chariots, reconditionner les matériels d'occasion. -Gérer le flux physique, l'identification, le pré-diagnostic, l'aiguillage et le rangement des chariots au sein de l'atelier. -Vérifier le bon fonctionnement du matériel après travaux et respecter les procédures de sécurité et d'environnement. -Participer à l'amélioration continue des pratiques et à la prévention des accidents. Compétences requises : -Capacité à intervenir sur l'ensemble des produits de la gamme. -Compétences en mécanique, hydraulique, électrique et électronique. -Sens du service, goût du travail en équipe, rigueur et éthique. Profil recherché : -Diplôme minimum BEP avec expérience et/ou BAC Pro. -Formation en BEP MSMA, BAC pro MSMA, manutention ou équivalent. -Expérience de débutant à 2 ans dans des secteurs tels que la manutention, les ascenseurs, l'automobile, le BTP, les poids lourds, l'agriculture, ou la maintenance de biens d'équipement. Conditions de travail : -Poste basé à l'atelier de Rodez, sans itinérance. -Pas de véhicule de fonction. -Tickets restaurant à 10 avec une part patronale de 60%. -Rémunération aux alentours de 2200 à 2300 par mois.
Affectation : Crèche l'Enfant Do d'OLEMPS Missions : Rattaché(e) à la Directrice de la crèche l'Enfant Do, vous contribuez à l'éveil et au développement global des enfants, accompagnez les parents dans leurs fonctions parentales, suppléez la directrice en son absence conformément à l'organisation fonctionnelle et hiérarchique. Profil : Infirmier(e) Puériculteur/trice Diplômée d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée. Expérience en crèche souhaitée Statut : Technicien(ne) Agent de Maitrise Contrat : CDD 15 jours (voir plus) à temps plein à partir du 15/04/2025 Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant)
Entreprise Link Consulting est un partenaire fiable pour nos nombreux clients PME, ETI, Grands Comptes au niveau national. Avec nous, offrez à votre carrière de nouvelles perspectives : évolution, challenge, épanouissement professionnel. Grâce à sa structure dynamique et innovante, Link Consulting favorise l'initiative et la liberté d'entreprendre. Avançons ensemble vers l'aventure qui vous anime. Poste Tech Lead IT - Relevez des défis technologiques ambitieux ! Vos missions : Intégré(e) à une équipe talentueuse et dynamique chez l'un de nos clients, vous serez à la fois un référent technique et un moteur pour l'équipe. À ce titre, vos principales responsabilités seront de : -Piloter et encadrer une équipe de développeurs, en assurant leur montée en compétences technique et méthodologique. -Participer activement au développement des solutions en HTML, CSS3, Javascript, React, SASS et NextJS. -Être garant de la qualité du code et du respect des bonnes pratiques via des revues de code (GitLab). -Collaborer avec les équipes produit et architecture pour concevoir, intégrer et gérer des API REST. -Promouvoir une culture DevOps en mettant en place des outils et processus d'intégration/déploiement continu. -Travailler dans un environnement agile (SCRUM) et être force de proposition sur les choix techniques et stratégiques. Télétravail : 2 jours par semaine. Compétences requises : Nous recherchons un(e) expert(e) maîtrisant les outils et langages suivants : -HTML, CSS3, Javascript, React, SASS et NextJS. -Connaissance appréciée en C# et/ou autres langages backend. -Expérience significative avec GitLab et les API REST. -Une solide compréhension des méthodologies agiles (SCRUM) et de l'approche DevOps. Profil Votre profil : - Formation Bac+3 minimum en informatique ou équivalent. - 3 ans d'expérience minimum dans le développement, dont une première expérience en encadrement ou rôle technique avancé. - Leadership naturel, excellente communication et capacité à fédérer une équipe. - Curieux(se), dynamique, et doté(e) d'un esprit analytique, vous aimez relever des défis techniques complexes. Pourquoi les rejoindre en CDI ? - Des projets à forte valeur ajoutée et une culture d'innovation. - Une équipe bienveillante et un environnement stimulant. - Des avantages sociaux compétitifs et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous êtes prêt(e) à prendre les rênes d'une équipe et à transformer vos idées en solutions, postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer.
-Votre mission consiste à réaliser les tâches suivantes : - Conduite de pelle à pneu - Terrassement, manutention, aide au sol et nettoyage de chantier - Respect des consignes de sécurité Déplacement sur chantier Aveyron/lot Vous possédez le CACES R482 ainsi que l'AIPR. Vous aimez travailler en extérieur. Vous êtes rigoureux(euse) et avez le sens du travail bien fait. Sécurité, calme et précision font partie de vos atouts, et seront des critères indispensables à votre réussite dans ce poste.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence PROMAN RODEZ recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la location de matériel professionnel, un Commercial sédentaire H/F : Missions : Connaissance du marché : Analyser et comprendre les évolutions du marché pour adapter nos offres. Développement commercial : Prospecter et diversifier notre clientèle pour accroître notre portefeuille. Fidélisation client : Assurer la satisfaction et la fidélité de nos clients existants. Conception de projets : Élaborer des offres commerciales adaptées aux besoins des clients. Profil recherché : Profil recherché : Formation Bac +2 technique ou commerciale. Expérience en vente et contact client dans un environnement technique. Connaissance approfondie du marché et de ses évolutions. Aisance relationnelle, sens du service, rigueur et implication. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un CONDUCTEUR DE COMPACTEUR (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, situé à Pierrefiche. Vos missions : Conduire un compacteur pour assurer la finition et l'adhérence du revêtement. Travailler en coordination avec l'équipe au sol pour garantir un compactage de qualité. Vérifier le bon fonctionnement du matériel et assurer son entretien courant. Respecter les consignes de sécurité et les procédures du chantier. Vous avez une expérience en conduite de compacteur ou dans les travaux publics. Rigoureux(se) et attentif(ve) à la sécurité, vous savez travailler en équipe et respecter les consignes du chantier. Alors ce poste est fait pour vous !
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un BOUVIER (H/F) pour l'un de ses clients situé à Sainte-Radegonde. Vos missions : Réceptionner, guider et manipuler les bovins en toute sécurité. Garantir le respect des procédures liées au bien-être animal. Participer à l'entretien des zones de travail et des installations. ?? Poste à pourvoir en CDI Vous avez une première expérience en tant que bouvier ou dans un métier similaire, et vous êtes à l'aise avec la manipulation des animaux. Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité et du bien-être animal. Dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous êtes capable de travailler en équipe.
Rejoignez VTO Voyages Scolaires en tant que Technico-Commercial Séjours Scolaires et intégrez notre Pôle France pour contribuer à l'organisation de voyages pédagogiques inspirants ! *** Vos Missions : Répondre aux demandes de devis et aux appels d'offre pour l'organisation de voyages scolaires en France. Prendre en charge vos dossiers de A à Z, de la conception du séjour jusqu'à sa réalisation, en passant par la vente et par les réservations des prestations. Concevoir des séjours clé en main alignés avec les programmes éducatifs recherchés, en intégrant tous les aspects du voyage (transports, hébergement, repas, visites, circuits, et autres formalités) tout en respectant le budget du client. S'assurer de répondre aux besoins du client en offrant les meilleures solutions au meilleur coût. ** Profil recherché : Formation : BAC + 2 minimum, idéalement tourisme ou commercial Bon relationnel et esprit commercial : Vous aimez relever des défis et avez un goût prononcé pour le challenge. Adaptabilité et autonomie : Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément et trouver des solutions adéquates. Bon sens, rigueur et esprit d'équipe indispensable. La maîtrise d'une langue étrangère est un plus. Vous avez un première expérience réussie dans le secteur du tourisme ou en qualité de commercial mais les débutants sont bienvenus *** une période de formation au poste de travail pourra être envisagée sous la forme d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI). Cette formation vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans votre future mission chez nous. ** Conditions de Travail : Nous proposons une contrat d'une durée déterminée de 12 mois avec possibilité de renouvellement Temps de travail annualisé : 35 heures ou 39 heures selon les périodes. 10 à 13 jours de RTT par an. Travail du lundi au vendredi, Horaire à définir avec l'employeur sur l'amplitude de 8h15 à 18h15 avec une pause déjeuner libre de 1h à 2h. Télétravail : 1 jour par semaine possible à partir d'un an d'ancienneté. Prise de poste : Entre la mi-mai et début juin. En rejoignant VTO Voyages Scolaires, vous participerez à la création de voyages éducatifs mémorables pour les jeunes, dans un environnement dynamique et en constante évolution. Nous attendons avec impatience votre candidature pour faire partie de notre aventure enrichissante ! Pensez à motiver votre candidature !
La Fédération Calandreta de Midi-Pyrénées est à la recherche d'un futur enseignant / d'une future enseignante pour l'école Calandreta de Rodés. Les calandretas sont des écoles privées associatives et immersives en langue régionale occitan, sous contrat d'association avec l'Etat (respect des programmes officiels de l'Éducation Nationale). ----- Postes à 3/4 temps à pouvoir pour la rentrée de septembre 2025 ----- Prévoir organisation du temps de travail sur 4 jours (lundi, mardi, jeudi et vendredi) Pour candidater : merci de nous faire parvenir CV, lettre de motivation, copie de votre pièce d'identité en cours de validité, copie de vos diplômes (niveau Licence Bac +3 minimum obligatoire), extrait du casier judiciaire Bulletin n°3 de moins de 3 mois.
Rattaché au responsable du centre de production, vous vérifiez la faisabilité des travaux à effectuer auprès de notre clientèle de particuliers. Dans ce cadre, vos principales missions sont : - Vérifier les mesures prises, - Apporter des préconisations pour la pose, - Définir les moyens de sécurité à mettre en place , - Apporter des solutions sur des installations déjà effectuées. PROFIL DU CANDIDAT Dynamique, organisé et rigoureux , vous êtes reconnu pour votre sens relationnel. Déplacements à prévoir Permis B indispensable. Package intéressant : tablette + véhicule société + CSE + tickets restaurant + mutuelle
THEVENIN SA Professionnels de la vente à domicile depuis 42 ans, nous travaillons dans un secteur toujours en développement : La rénovation de la maison individuelle. Forts de 200 commerciaux et 120 techniciens, nous sommes reconnus sur notre marché pour la gamme et la qualité de nos produits. Entreprise à taille humaine (500 personnes), nous apportons un soin particulier à l'intégration et à l'accompagnement de nos nouveaux collaborateurs pour permettre à chacun d'assurer sa réussite.
Nous recherchons notre ASSISTANT(E) SECURITE ET SANTE (SST )AU TRAVAIL ET REFERENT(E) S.I. Sous l'autorité de l'Intendante, vous exercerez 2 catégories de missions : 1) Principalement, vous assisterez l'Intendante dans la mise en conformité et l'optimisation de notre système de management de la Santé et Sécurité au Travail en lien avec l'ensemble des services de la chambre : - Participation à la mise à jour du DUER et du PPMS - Appui à la mise en œuvre du plan de prévention dans un objectif de mise en conformité - Appui à la réalisation des accueils sécurité et des sessions de prévention auprès des apprenants et du personnel - Appui à la formalisation d'un audit du matériel existant - Appui à l'établissement des comptes-rendus de visites périodiques SST des ateliers métiers - Veille sur les évolutions réglementaires en matière de santé et sécurité au travail - Gestion des premiers équipements et des EPI des apprentis (recensement des besoins, passation des commandes, distribution, gestion des stocks) - Appui à la gestion administrative des commandes fournisseurs et des contrats fournisseurs 2) Vous serez également Référent SI local en lien fonctionnel avec la DSI régionale (en moyenne pour 30% de votre temps) : - Correspondant achats informatiques et téléphonie mobile - Relais de la DSI pour la gestion du parc informatique en local - Réalisation de tâches techniques pilotées à distance par la DSI - Suivi du traitement des demandes et des incidents en cours sur la plateforme de support de la DSI - Relais avec les prestataires locaux de maintenance et d'ingénierie technique Poste à pourvoir début juin ou avant ! Veuillez joindre une lettre de motivation au CV ! Toute candidature sans lettre sera refusée.
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région (CMAR) Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 Chambres de Métiers et de l'Artisan
Cabinet dentaire à Onet-le-Château, recherche infirmier(e) qualifié(e) pour un poste à temps plein en CDI. Nous cherchons à compléter notre équipe dynamique composée de 4 praticiens, 1 assistante coordinatrice, 2 secrétaires, 4 assistantes dentaires et 1 infirmière. Cabinet dentaire avec un exercice d'omni pratique et d'implantologie. 35h sur 4 jours, jours de repos fixe, mutuelle entreprise et plan épargne salariale. Salaire : 2700 euros brut (environ 2200 euros net) Qualités recherchées : sérieux, rigueur, motivation, capacité à travailler en équipe et excellentes aptitudes relationnelles Missions : Assistante opératoire chirurgicale et dentaire, soins chirurgicaux au bloc opératoire Stérilisation, Hygiène des instruments, des dispositifs médicaux, des équipements biomédicaux Prise en charge des soins d'urgence (référent matériel urgence et armoire de pharmacie) Adressez votre CV et votre lettre de motivation
Nous recrutons une employé de rayon bazar(H/F). Vos missions : Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison, Disposer et présenter des produits sur le lieu de vente, Effectuer le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Animer le point de vente, Renseigner un client, Participation aux inventaires. Une expérience dans la grande distribution, en particulier dans le secteur du bazar, serait un plus mais n'est pas indispensable
