Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Orgères située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Orgères. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - CHARTRES DE BRETAGNE, 35 - Bruz, 35 - Saint-Jacques-de-la-Lande ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de notre boulangerie artisanale, vous serez le ou la garant(e) de la satisfaction de nos clients : - Vente - Conseil - Relation personnalisée avec notre clientèle. Vous êtes autonome et vous savez tenir un magasin dans le respect des normes d'hygiène. Jour de repos: Dimanche et Lundi vos horaires du mardi au vendredi : 12 h 00-19h30 et le samedi : 15h-19h30 Poste à pourvoir au mois de septembre
JOB : 1 hote ou hotesse - Salon Space 2024 - Rennes Parc Expo Bruz 35170 17/09/2024 au 18/09/2024 de 09:00 à 18:00 (-01:00 de pause) 19/09/2024 de 09:00 à 20:00 (-01:00 de pause) Accueil sur stand, déambuler dans les allées pour inviter les visiteurs sur le stand du client Tenue : Personnelle élégante 14,10 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un BTS Gestion de la PME ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans l'ingénierie, les études techniques., un Assistant technique et administratif F /H à Saint Jacques de la lande. Les missions : Sous la responsabilité du directeur d'agence et en lien permanent avec l'Assistante de direction et les Chefs de projet, vous avez pour mission de suivre le déroulement administratif et financier des affaires depuis leur ouverture jusqu'à la fermeture. Dans ce cadre, vous avez en charge le suivi de la gestion des affaires, les déclarations administratives de chantier, l'établissement des ordres de services, ainsi que la gestion des informations relatives à la réception, etc. Vous suivez financièrement les projets. Vous participez aux montages des réponses aux appels d'offres et des dossiers marchés. Vous mettez en forme l'ensemble des pièces écrites des dossiers ainsi que les dossiers de consultation. D'autre part vous participez également aux tâches administratives de l'agence (standard, traitement du courrier, etc.). Participer au développement de l'activité Travailler sur des projets d'espaces professionnels variés, que ce soit en termes de typologie que de montant financier Intégrer la Direction Régionale Nord-Ouest, c'est intégrer une équipe sympathique et conviviale, composée de 13 collaborateurs Avoir un accompagnement assurant la pratique de l'alternant en milieu professionnel Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
L'Adapei 35 recrute pour son ESAT Utopi Cesson-Sévigné: un Moniteur d'atelier (H/F) pour le Pôle Conditionnement. Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. L'ESAT de Cesson - Via Silva gère un agrément de 204 places. Description du poste : Dans le respect du projet d'établissement, des besoins d'accompagnement des personnes accueillies, des règles de sécurité et des exigences de qualité de la production, vous participez à la mise en œuvre des activités de production, en encadrant une équipe d'agents de l'ESAT ; Vous apportez aux agents un soutien professionnel et médico-social et contribuez à la définition et au suivi de leur projet personnalisé ; A ces fins, vous êtes en collaboration constante avec l'équipe pluriprofessionnelle de l'établissement ainsi que les partenaires, notamment clients et fournisseurs ; Vous êtes placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction de l'ESAT. Profil demandé : - CAP et 7 ans d'expérience professionnelle, ou BP et 5 ans d'expérience professionnelle, ou BTS et 3 ans d'expérience professionnelle dans une unité de production industrielle, ou Titre de Moniteur d'atelier exigé - Une polyvalence apportée par une expérience dans un service d'entretien et hygiène des locaux est un plus - Expérience et intérêt pour l'accompagnement et l'insertion professionnelle du public accueilli en ESAT - Capacité d'intégration et de collaboration au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Bonne autonomie, capacité à être force de proposition pour l'animation et le développement de l'activité, ainsi que pour améliorer la qualité du service rendu - Maîtrise de l'outil informatique - Permis B requis pour le poste Contrat proposé : - CDD à temps plein, poste à pourvoir dès que possible, jusqu'à l'automne 2024 - Horaires d'externat, travail du lundi au vendredi - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur - Classification Moniteur d'atelier 2e classe Modalité de recrutement : Envoyer CV, lettre de motivation, copie des diplômes avant le 18/08/2024 ESAT Utopi Cesson A l'attention de monsieur le directeur Référence de l'offre : 2024-266 MA Conditionnement Esat Cesson CDD 1 ETP
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un BTS Gestion de la PME ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire chauffagiste, un Assistant(e) administratif F/H à Vern sur seiche. Les missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique Gérer les commandes Fournir un support administratif aux différents services Assurer le suivi des dossiers clients Effectuer des tâches de secrétariat et de classement Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
Au sein de l'équipe de préparateurs automobiles, vous aurez pour mission de mettre à propre les véhicules de nos clients. Nous mettons à disposition du matériel et des ressources de qualité pour mener à bien votre mission. Vos activités : - préparation esthétique intérieure et extérieure des véhicules - lustrage et polissage - pose de film solaire (cette expertise serait un plus) Vous travaillerez du lundi au vendredi entre 8h à 17h. Le poste est à pourvoir au 1er septembre.
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un BTS Gestion de la PME ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisé dans le matériel de reprographie, un Assistant administratif polyvalent F/H à Noyal Chatillon. Les missions : Effectuer les virements bancaires Gérer la facturation Gérer les différents paiements Traiter les bons de livraison et de commande Effectuer le rapprochement bancaire Gérer les relances mail et téléphonique Gérer diverses tâches administratives (côté fournisseurs, clients et permanents) Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un BTS Gestion de la PME ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisé dans le service ferroviaire, un Assistant administratif et financier F/H à Bruz. Les missions : Saisir les factures fournisseurs et clients multi-sociétés Gérer les règlements fournisseurs Saisir les banques Contrôler les notes de frais Apporter une aide à la clôture des bilans Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
Synergie recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE LIGNE CONDITIONNEMENT H/F en CDI à Laillé. Vous travaillerez pour une entreprise, leader industriel agroalimentaire, spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés.En tant que Conducteur de Ligne Conditionnement dans une équipe de 30 personnes voici les missions qui vous seront confiées : - Vous veillez au bon fonctionnement et aux résultats de votre ligne de conditionnement (préparation, réglages, gestion des aléas,...), - En tant que manager opérationnel, vous assurez la gestion et l'animation des opérateurs de votre ligne (entre un opérateur à une dizaine en fonction des productions), - Vous êtes en charge d'effectuer la formation des opérateurs sur les postes de votre ligne, - Vous êtes le garant de la qualité des produits, des contrôles et auto-contrôles. Détails contrat : Poste à pourvoir dès que possible en CDI Horaires d'équipes en 2X8 variables (Week-end non travaillé) Environnement de travail avoisinant 7 degrés Rémunération : Entre 1935EUR et 1970EUR brut/h selon expérience + prime habillage + prime transport + panier repas (5.80EUR/j) + 13ème mois Profil : - Vous avez déjà une expérience dans le domaine de l'industrie agroalimentaire sur un poste similaire - Vous aimez le travail en collaboration avec vos collègues dans la zone de travail. - Vous faites preuve d'initiative et d'autonomie, vous savez utiliser les fonctions basiques d'un PC
Et si vous rejoigniez un concepteur français spécialisé dans la fabrication de conduits de fumée et ventilation et acteur incontournable en Europ depuis plus de 100 ans. Nous recrutons des agents de production (H/F) pour rejoindre l'atelier de fabrication de notre client, basé à Noyal Chatillon sur seiche Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Poste agent de fabrication : poste sur îlot pour la fabrication des conduits / approvisionnement machine - contrôle production et qualité - manutention Possibilité de soudure par point (formation en amont) Poste emballage : emballage des pièces / film plastique - poste sur petite ligne de production - poste cadencé Poste préparation de commandes sans caces - manutention Rémunération : 11.65 /heure Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes, gratifications anniversaires, avec rendement de 8% en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon Manpower (ou votre compte mon Manpower). Votre fidélité à Manpower est récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4500. Disposant idéalement d'une première expérience dans le secteur industriel, vos aptitudes manuelles seront un plus. Vous appréciez travailler en équipe en horaires 2x8 . Vous avez envie d'apprendre et de vous investir sur du long terme ? Ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez plus postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou contacter Sylvie . Pensez-y ! En rejoignant notre groupe et en devenant salarié(e) intérimaire Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés.
Et si vous rejoigniez un concepteur français spécialisé dans la fabrication de conduits de fumée et ventilation et acteur incontournable en Europ depuis plus de 100 ans. Nous recrutons des agents de production (H/F) pour rejoindre l'atelier de fabrication de notre client, basé à Noyal Chatillon sur seiche Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.
Adecco recrute pour l'un de ses clients un.e Technicien d'Assistance d'une campagne d'appels sortants (H/F). Rattaché.e au Manager de Proximité E-commerce et au sein d'une plateforme d'assistance téléphonique et back office, vous assurer la campagne d'appels sortants dans le cadre de la migration réglementaire. Vos missions : - Appeler les e-commerçants dans le cadre de la campagne d'appels informatifs et traiter une trentaine d'appels par jour - Rediriger le commerçant vers la documentation technique (envoyée par mail) Infos complémentaires Poste basé à Bruz(35) Mission en intérim de 2 mois renouvelable Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la relation clients au téléphone. Vous appréciez le contact client et êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit. Vous appréciez le travail en équipe. Alors n'hésitez plus, postulez !
Et si on vous disait que SUP INTERIM RENNES avait 1 job pour vous ? Notre engagement : se mobiliser & valoriser vos compétences auprès de nos clients ! Le vôtre : assurer la mission que nous pouvons vous confier avec le + grand professionnalisme, et être un SUP'er INTERIM'aire ! Pour ce faire, nous recherchons pour notre client basé à Crevin (35) et spécialisé dans la nutrition animal, des Opérateurs de production (H/F). Au sein de l'unité de production et en équipe, vous serez en charge de la préparation des recettes / mélanges en fonction des commandes émises ainsi que du conditionnement, des produits finis tout en vous assurant de la qualité des produits. Le poste implique de porter des charges lourdes pouvant aller jusqu'à 25kg. Mission à pourvoir des que possible pour une longue période. Horaires en 3x8 avec roulement par semaine - matin / après-midi / nuit - du lundi au vendredi. - Vous êtes immédiatement disponible et l'êtes sur du long terme. - Vous avez envie de vous investir sur une mission pouvant vous offrir une nouvelle opportunité professionnelle - Vous êtes disponible du lundi au vendredi et n'avez pas de contraintes horaires pour assurer le roulement en 3x8. Ca vous intéresse ? Plusieurs façon de postuler : - Venez nous rencontrer - Appelez-nous ! - Envoyez-nous votre CV A très bientôt pour une nouvelle aventure à nos côtés ! Agence SUP INTERIM Rennes
Nous recherchons des PREPARTEURS MAGASINIERS H/F pour l'un de nos clients situé dans le Sud de Rennes. CACES 5 OBLIGATOIRE Vos missions si vous les acceptez : - Déplacement de charges lourdes au moyen de chariots automoteurs/gerbeurs - Chargement et déchargement des pneumatiques - Participation à la manutention, au rangement et à l'emballage CDI 35H!!
Vous souhaitez travailler au sein d'une institution où l'avenir de la profession infirmiers / infirmières est un enjeu de tous les jours : Venez nous rejoindre pour hisser les projets et vous faire évoluer ! Nous avons besoin de vous pour contribuer à nos missions ordinales dans le cadre d'une délégation de service public : - Maintenir les principes déontologiques de la profession ; - Développer la compétence de nos membres ; - Contribuer à la promotion de la sante publique et à la qualité des soins. Rejoignez-nous au sein de L'Ordre National des Infirmiers, instauré par la loi du 21 décembre 2006, regroupant toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Notre Conseil Régional de Bretagne recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Juridique - Greffe en CDI afin de renforcer ses équipes à SAINT-JACQUES DE LA LANDE. Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes : *Activités juridiques : - Tenue du greffe de la chambre disciplinaire et de la section des assurances sociales ; - Réception et traitement des plaintes ; - Préparation des convocations ; - Notifications des décisions ; - Organisation des expertises ; - Analyse de contrats de collaboration et de remplacement ; - Conseils sur les cessions de patientèle (sociétés). *Activités administratives : - Gestion des dossiers d'inscription ; - Gestion des demandes administratives des infirmiers (autorisations, modification du tableau) ; - Gestion du courrier ; - Reporting, classement et archivage ; - Préparation des séances des conseils ; - Accueil téléphonique et physique. Votre profil : De formation juridique (niveau bac+ 3 ou équivalent), vous justifiez d'au minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire ainsi qu'une bonne maitrise des outils bureautiques. Vous avez de solides compétences et une rigueur sans faille dans la gestion administrative, la recherche documentaire ainsi que dans la rédaction des actes et des procédures juridiques. Votre sens de l'écoute, réactivité et organisation seront des atouts pour réussir sur cette fonction. Ce poste varié, alliant autonomie et travail en équipe est fait pour vous !
Vous recherchez un emploi ? ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM RENNES recherche un collaborateur H/F Gestionnaire sinistre Votre mission est de recueillir les informations nécessaires à la constitution des dossiers sinistres, date et lieu du sinistre, les personnes impliquées, etc. Contrôler des ordres de transport saisis en agence Editer et envoyer des factures selon les particularités des clients Répondre aux réclamations tarifaires Aider à la relance des règlements factures Mettre à jour de la base de données clients (créations, corrections, modifications) Saisir des tarifs clients 09h00-12h30/13h30-17h00 N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family ! Vous êtes titulaire d'un BAC+2; Vous maîtrisez l'utilisation des outils de bureautique ; Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et fiable ; Vous disposez d'une bonne capacités d'analyse et de synthèse ; Vous faites preuve de réactivité et de dynamisme ; Vous savez faire preuve de pédagogie. Une première expérience dans le secteur assurance est appréciée.
livraison de colis sur le secteur de bain de bretagne pour notre donneur d'ordre poste du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine prise de poste à 6h30 à saint jacques de la lande CDD jusqu'au 30 septembre
Missions principales : Le/la Animateur(trice) Référent(e) Famille et Vie Sociale participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social de l'association, et plus particulièrement du projet d'Animation Collective Famille (ACF), en étant force de proposition pour le développement des activités et services en direction de toutes les familles et des personnes en situation de vulnérabilité. Le projet s'appuiera sur l'implication d'un réseau de partenaires et sur la mobilisation des habitants. Domaine : Gestion de projet - Repérer, analyser les besoins et demandes des habitants - S'appuyer sur les temps d'aller vers et d'animation « hors les murs » dans une approche de développement du pouvoir d'agir des habitants - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de son secteur - Accompagner l'équipe de bénévoles impliqués dans les actions - Impulser et encadrer les actions de son secteur : ateliers parents-enfants, temps d'aller vers et animations hors les murs, départs et séjours familiaux, ateliers socioéducatifs, lieu d'accueil parents-enfants, ateliers sociolinguistiques, accompagnement scolaire. - Encourager et solliciter la participation des habitants - Renforcer les pratiques transversales avec les autres secteurs du centre social Domaine : Actions auprès des publics - Accueillir et accompagner les familles en fonction de leurs besoins - Apporter une attention prioritaire aux publics vulnérables - Mettre en place des actions individuelles et collectives visant le soutien à la fonction parentale, la vie familiale, le vivre ensemble et la solidarité - Recourir à « l'Aller-Vers » par des actions menées hors les murs Domaine : Dynamique partenariale - Inscrire l'association dans une démarche de réseau - Impulser, animer, coordonner un réseau partenarial en lien avec les missions confiées et répondre aux besoins des habitants - Favoriser le lien et l'articulation avec les acteurs du territoire intervenants auprès des familles et des publics fragilisés. Domaine : Gestion administrative et financière - Assurer le suivi administratif du projet et des actions - Élaborer des dossiers de demande de subvention et leur suivi - Suivre le budget du secteur Famille/parentalité Domaine : Vie du Centre Social - Participer à la vie du Centre Social, à travers des temps d'animation (forum, fêtes, temps forts.), et des instances du Centre Social (collectif, commission, groupe action.). Profil du poste Diplôme requis niveau 5 minimum (Bac +2) animation sociale, travail social ou développement local : DUT/BUT Carrières Sociales, DEJEPS, DECESF. Maitriser l'élaboration et la conduite de projets Avoir le goût du travail de terrain et de la rencontre avec les habitants Être capable de fédérer et d'impulser des dynamiques d'habitants. Appétence au travail en équipe. Être force de propositions Expérience professionnelle en milieu associatif appréciée 35h hebdomadaire du lundi au vendredi Travail ponctuel en soirée ou week-end Convention collective ALISFA, 2383€ brut/mois. Avantages CE et reprise d'ancienneté Des augmentations salariales prévues tous les 2 ans dans la convention selon la réalisation d'objectifs et le suivi de formations. Augmentations du point d'indice +100€/mois d'ici fin 2026 Congés : 25 + 8 jours supplémentaires. Prise en charge 60% de la mutuelle Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae format pdf) doivent être adressées par mail à l'attention de Monsieur le Président Entretiens de recrutement prévus les 10 et 11 septembre 2024 Poste à pourvoir à partir du 16 septembre 2024 Date limite de dépôt des candidatures : le 22 aout 2024 minuit Plus de renseignements comme la fiche de poste, adressez vous à la direction du Centre Social 02.99.62.83.27 ou sallain@centredesmarais.asso.fr Notre projet https://centredesmarais.asso.fr/wp-content/uploads/2024/01/PSocialcentredesmaraisWeb.pdf
ACTUAL RENNES TERTIAIRE recherche pour que le compte de l'un de ses clients, un/une Assistant administratif. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Contrôler les ordres de transport - Éditer et envoyer les factures - Relance des règlements factures - MAJ des données clients - Saisie des tarifs clients Poste à pourvoir intérim à compter du 22/07 au 22/08/2024 Horaires : 35H/semaine (09:00-12:30/13:30-17:00) Salaire : 12.09EUR Vous êtes reconnu(e) pour votre grand sens de l'organisation, une écoute attentive au sein de l'entreprise afin de répondre correctement aux demandes et aux attentes. Vous êtes autonome et vous savez anticiper le travail et les tâches à effectuer. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Nous recherchons un(e) Chauffeur-Livreur de Produits Frais (H/F). Au quotidien, vous serez en charge de : Livrer des produits frais (fruits, légumes, produits de la mer, etc.) auprès de grandes et moyennes surfaces ainsi que de restaurants dans un rayon de 200 km autour de Rennes. Conduire un véhicule 3,5 tonnes avec hayon en respectant les règles de sécurité et les normes en vigueur. Assurer le chargement et le déchargement de la marchandise à l'aide d'un diable et/ou d'un transpalette. Respecter les horaires de travail et les délais de livraison. Garantir la qualité et la fraîcheur des produits livrés. Contribuer à l'image de marque de l'entreprise en offrant un service client irréprochable. Profil recherché : Permis B valide. Bonnes capacités de conduite. Bon sens de l'orientation et connaissance du réseau routier . Organisation rigoureuse et sens des responsabilités. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. Aisance relationnelle et excellent sens du service client. Avantages : Pas de découcher. Prise de poste en août ou septembre. Intégration dans une entreprise dynamique et conviviale. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. Prise de poste : Entre 2h00 et 4h00 du matin, du mardi matin au samedi matin. Fin de tournée : Au plus tard 12h00. Ces horaires peuvent être aménagés en fonction des besoins du service et des contraintes opérationnelles.
Bruz, 2ème ville de la Métropole rennaise, 19000 habitants, 250 salariés, à proximité de Rennes RECRUTE un Assistant d'accueil petite enfance H/F pour son service Petite Enfance à compter du 02/09/2024 jusqu'au 31/12/24 (contrat renouvelable). Sous l'autorité de la Directrice de la crèche (20 enfants de 4 mois à 4 ans) et au sein d'une équipe de 8 agents, (2 éducatrices de jeunes enfants, 2 auxiliaires de puériculture, 4 assistants petite enfance), vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement, vous assurez la prise en charge de l'enfant, vous préparez et servez les repas et vous mettez en œuvre les règles d'hygiène des locaux et du matériel. Diplômé(e) d'un CAP petite enfance, vous connaissez le développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6ans, les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les normes HACCP. Vous avez une expérience en structure petite enfance et vous maîtriser les préparations des repas des enfants ainsi que les techniques de nettoyage, les spécificités des produits et l'utilisation du matériel. Votre discrétion, votre rigueur, votre sens du travail en équipe ainsi que votre bienveillance sont des qualités indispensables pour réaliser les missions de ce poste. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une durée de travail hebdo de 32h50. Vous travaillerez occasionnellement le samedi et en soirée Vous bénéficiez de 25 jours de congés annuels. Détail de l'offre sur le site recrutement (consulter la fiche de poste) Recrutement contractuel. Merci d'envoyer lettre de motivation et cv à l'attention de Monsieur le Maire - directement sur le site recrutement de la ville.
SWIM STARS recrute un agent coordinateur H/F pour son école de natation située à Vern-sur-Seiche. Missions : - Accueillir chaleureusement les client(e)s, répondre à leurs questions et les orienter dans les meilleures conditions. - Installer, ranger le matériel pédagogique et d'accueil avant et après les cours. - Assurer le contrôle du fonctionnement de la piscine ainsi que la propreté des lieux. - Renseigner les clients sur notre pédagogie et les progrès de leurs enfants. - Assurer une gestion fluide des flux de clients. - Promouvoir et vendre nos cours. - Travail tous les Week End. - Travail en autonomie. Profil recherché : - Personne souriante, dotée d'un excellent sens du relationnel. - Aptitude à la vente, avec une vraie passion pour le service client et les enfants. - Ponctualité irréprochable et capacité à prendre des initiatives en autonomie. - Expérience dans un rôle d'accueil ou d'animation d'enfants est un plus. Vous êtes reconnu par votre entourage comme une personne avenante, dynamique et responsable? Alors le poste semble vous correspondre, sinon, ne perdez pas votre temps à postuler. Horaires : Samedi de 9h à 19h30 Dimanche de 9h à 18h30 Poste à pourvoir à partir du 31 Août 2024 Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'expérience exceptionnelle que nous offrons à nos clients chez Swim Stars, tout en boostant nos ventes et notre croissance !
- Accueil physique et téléphonique du public de l'association, - Assurer les inscriptions des adhérents aux activités régulières sur un logiciel de gestion, - Enregistrer les informations et les transactions, - Suivi des mails, - Connaissance du milieu associatif 24h/semaine du mardi au vendredi de 14h à 19h, quelques samedis de 9h30 à 13h Poste à pourvoir du mercredi 28 aout au vendredi 27 septembre 2024 CDD pour accroissement temporaire d'activité
Rejoignez notre équipe et épanouissez-vous dans l'univers floral ! Vous êtes fleuriste passionné(e) et rêvez d'un poste à la fois stimulant et créatif ? Ne cherchez plus ! Notre boutique chaleureuse recherche un(e) fleuriste talentueux(se) pour rejoindre son équipe dynamique dès le mois de septembre. Au sein de notre boutique conviviale, vous aurez l'opportunité de: - Laisser libre cours à votre créativité en réalisant des bouquets et des compositions florales uniques pour nos clients. - Mettre vos compétences en avant en assurant la vente, le conseil et le service client avec attention et professionnalisme. - Contribuer à l'ambiance chaleureuse de la boutique en participant à l'entretien et à la mise en valeur de notre espace de vente. Ce poste est fait pour vous si vous êtes : - Passionné(e) par les fleurs et le monde végétal. - Doté(e) d'un excellent sens du service client et d'un esprit d'équipe. - Créatif(ve) et minutieux(se). - Capable de travailler en autonomie et de vous adapter à un rythme de travail soutenu. Un contrat de 28h/semaine vous attend, avec la possibilité d'une augmentation des horaires en fonction des besoins de l'entreprise et de vos aspirations. Les jours et horaires de travail sont flexibles et feront l'objet d'une discussion avec l'employeur. N'attendez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe et vivre une expérience professionnelle épanouissante !
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés et cadres, recherche pour son client, filiale d'un groupe international, leader dans son domaine, un(e) Chargé(e) de Recouvrement en CDD. Avec un chiffre d'affaires de plus 1.4 milliards d'euros et un réseau de 250 points de vente, notre client est un acteur majeur de la distribution dans son domaine. Expertise, réactivité et proximité forment les valeurs des 4000 collaborateurs du groupe. Rattaché(e) au Responsable Recouvrement, vous aurez en charge le recouvrement des créances et le suivi des litiges. A ce titre, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Application et respect de la politique Crédit Management groupe - Suivi des créances clients, de l'établissement des relances (écrites et téléphoniques) et du recouvrement des impayés - Identification, suivi et clôture des litiges - Analyse mensuelle de la Balance âgée - Préconisations sur le passage de clients débiteurs au contentieux - Mise à jour de la base de données clients Vous contribuerez ainsi à la santé financière de l'entreprise en minimisant les risques et en améliorant la rentabilité. Nous recherchons un profil ayant une première expérience réussie dans le domaine du recouvrement. Vous devez posséder de solides compétences en gestion de la relation client et en négociation. Une connaissance du secteur tertiaire ainsi que des notions en gestion des impayés seront fortement appréciées. De plus, vous devez être à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques et des logiciels de recouvrement. Autonome, organisé(e) et persévérant(e), vous savez prendre des initiatives et faire preuve de réactivité face aux situations urgentes. Doté(e) d'une excellente capacité d'analyse, d'un bon esprit d'équipe et d'une grande résistance au stress, vous saurez vous adapter aux contraintes du poste et faire preuve de diplomatie dans la gestion des conflits. Poste à pouvoir au plus tôt en CDD pour une durée de 3 mois avec évolution possible sur du long terme. Rémunération : Salaire fixe entre 2250 et 2330 + Ticket restaurant Poste basé au sud de Rennes (35) - Durée hebdomadaire : 35 h/semaine Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous recontacter au plus vite !
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, midlde management et cadres, recherche pour son client, filiale d'un groupe international, leader dans son domaine, Assistant(e) Administratif(ve) - Facturation. Avec un chiffre d'affaires de plus 1.4 milliard d'euros et un réseau de 250 points de vente, notre client est un acteur majeur de la distribution dans son domaine. Expertise, réactivité et proximité forment les valeurs des 4000 collaborateurs du groupe Après une période de formation, afin de vous accompagner dans l'appréhension de ce poste, vos missions seront les suivantes : - Vérifier et contrôler les factures : quantités, tarifs, remises, - Opérer les rapprochements avec les entrées en stock (via le logiciel interne), - Réaliser le reporting des différentes anomalies ou écarts constatés, - Classer et archiver les factures. - Assurer le suivi des demandes d'avoirs, - Entrer en relation avec les différents établissements pour validation des éventuels écarts (essentiellement par mail pour des litiges prix, quantité...), De formation Bac + 2 dans le domaine de la gestion ou administratif, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire avec de la facturation (stage / alternance compris). Vous avez l'esprit logique et savez faire preuve de méthode, d'organisation et de rigueur dans votre travail. Tenace, persévérant(e) dans la recherche d'informations, vous êtes autonome dans votre travail. La maitrise d'Excel est un atout pour ce poste. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission de 5 mois (avec possibilité de prolongation). Horaires : 8h - 12h / 12h45 - 15h45 Poste basé au Sud Est de Rennes (35). Rémunération : Salaire fixe + Ticket restaurant Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, pleinement inscrite dans le développement de Rennes Métropole et connaissant une forte dynamique démographique (environ 5 000 habitants), la Ville de Bourgbarré, située à 15 km au sud de Rennes recrute un(e) agent de la médiathèque chargé(e) de l'accueil des scolaires à temps non complet. Remplacement d'une durée de 3 mois à compter de Septembre 2024 dans l'attente de la procédure de recrutement en cours (étude des candidatures semaine du 19 août 2024). Temps de travail : 17h hebdomadaires durant les périodes scolaires et sur certaines petites vacances. Quelques samedis matins peuvent être travaillés en remplacement de la responsable de la médiathèque. MISSIONS Promotion du livre et de la lecture : - Animations spécifiques pour les scolaires : découverte des livres, histoire pour les maternelles et les primaires , recherche documentaire pour les maternelles primaires,. - Participation à la sélection des livres pour le prix « Bulle de lecture » en partenariat avec les autres médiathèques du réseau BLOPS Accueil des scolaires : - Gestion des inscriptions, prêts et retours des élèves : connaissance logiciel spécifique, principes d'indexation, de cotation, de rangements et d'inventaires, - Rangement des ouvrages rapportés - Aide à la préparation et à la gestion des valises de livres apportées dans les classes de TPS/PS - Aide à l'équipement - Aide à la préparation des animations proposées par la médiathèque - Suivi du planning des accueils scolaires Accueil du public: - fonctionnement et règlement de la bibliothèque, - principes et méthodes de la recherche documentaires, - gestion des inscriptions, prêts et retours : connaissance logiciel spécifique, principes d'indexation, de cotation, de rangements et d'inventaires Profils recherchés * Savoir faire : Accueil du public et particulièrement des scolaires - Maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies - Bonne culture générale - Savoir organiser son travail et rendre compte de son activité - Bonne connaissance de la littérature jeunesse * Savoir être : Etre rigoureux, organisé et autonome - Sens de l'accueil et du service public - Bonne communication et sens de l'écoute - Sens du travail en équipe et avec des bénévoles - Faire preuve de neutralité et de discrétion BAC + 2 dans le domaine des métiers du livre ou expériences exigées
Notre client recherche un(e) préparateur(trice) de véhicules pour un surcroit d'activité de Septembre à Décembre Vous aurez pour missions principales : - Contrôle de base des véhicules (pression des pneus, niveaux de fluides etc) - Nettoyage interne et externe des véhicules - Gestion de la maintenance et de l'entretien du parc - Respect des procédures de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise Des connaissances en électricité seraient un plus. Voici les informations du poste : - Travail du Lundi au Vendredi sur des horaires de journée - Prise de poste sur le site de Chartres-de-Bretagne - Tickets restaurants - Taux horaire de 11,85€ brut(minimum conventionnel) négociable selon expérience - Poste à pourvoir de début Septembre à fin Décembre
Vous travaillez en binôme avec le gérant du magasin.Après une période d'intégration et de formation interne,vos missions principales sont les suivantes : -accueillir, conseiller notre clientèle de façon personnalisée, procéder aux encaissements, fidéliser et développer la clientèle, assurer la mise en place des opérations commerciales et de leur suivi. -gérer les stocks et les colis:réceptions, mise en place de marchandises, préparation des commandes e-commerce, retours de marchandises, assurer les livraisons et dépôts. -réaliser le merchandising et les vitrines dans le respect de l'identité du point de vente -analyser les performances de vente afin d'identifier toutes les opportunités d'amélioration de notre offre -manager,former et accompagner l'équipe afin de booster les ventes. Vous travaillez un mardi sur deux et du mercredi au samedi inclus (repos le lundi) de 10h à 13h et de 14h à 19h. Évolution possible en tant que responsable de magasin Poste à pourvoir immédiatement
MISSIONS : Sous la responsabilité de la responsable et du conseil d'administration et en lien avec une équipe de bénévoles, de volontaire en service civique, de stagiaires, vous aurez les missions suivantes : - ACCUEILLIR, SOUTENIR ET ANIMER LA DYNAMIQUE COLLECTIVE DE LA MAISON DES FAMILLES *Vie de la Maison Accueillir inconditionnellement les familles, Etre garant du bon usage et du bon fonctionnement des lieux, Assurer la logistique et l'intendance quotidienne de la Maison, avec la contribution des parents. *Dynamique collective Soutenir la dynamique collective lors des activités, des temps d'échanges sur les questions éducatives, avec les parents et/ou enfants ., Être garant du cadre et de la pédagogie adoptée : faire circuler la parole, s'assurer de la juste place de chacun, Avec les familles, co-construire les temps forts de la semaine, en prenant en compte les talents, les besoins et les envies exprimés par chacun.e, Co-animer les Conseils de Maison mensuels des familles, avec la responsable. Etre garant du suivi de l'activité, notamment en l'absence de la responsable - ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL Assurer, à la demande des parents, un soutien, un accompagnement individuel en s'inscrivant dans le « faire avec et non faire pour », Orienter les familles vers les dispositifs de droit commun, les acteurs du territoire, les professionnels.les spécialisés.ées. - TRAVAIL ADMINISTRATIF ET PARTENARIAL Concevoir le planning d'activités, le diffuser sur les réseaux sociaux et groupes d'échanges internes, animer les discussions et répondre aux questions, Assurer un reporting de votre activité en élaborant et en utilisant des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes accompagnées et des activités (rapport d'activité, statistiques.), Participer à la communication interne et externe de la vie de la maison, Participer au travail partenarial engagé et développer les liens avec les acteurs du bassin rennais, Participer aux instances de réunion, de réflexion et de formation nécessaires à la réalisation et à l'évolution de l'association. *** Pour postuler, merci de joindre obligatoirement une LETTRE de MOTIVATION à votre CV *** Poste à pourvoir début novembre, les entretiens se dérouleront à compter du 13/09
Nous recherchons un ou une fleuriste qualifié (e) pour compléter l'équipe de notre boutique. vos missions seront les suivantes : *Gérer, contrôler et mettre en rayon les fleurs, plantes et accessoires lors des arrivages. *Confectionner des bouquets et réaliser tous types de compositions florales pour les particuliers ou les entreprises notamment en matière d'événementiel (mariage, deuil). *Accueillir et conseiller les clients afin de leur proposer les solutions les plus adaptées à leur besoin et participer à leur fidélisation. *contrôler et entretenir les végétaux. * assurer lorsque cela est nécessaire l'encaissement et les ouvertures/fermetures du magasin. De Formation fleuriste, titulaire d'un CAP et / ou BP vous êtes autonome, et consciencieux (se). Congés le dimanche et lundi. Poste à pourvoir dès que possible Permis : Préférable mais non obligatoire pour pouvoir effectuer des livraisons sur Bruz et dans les environs. Possibilité d'autres contrats par la suite.
Pour offrir ou pour verdir vos événements, rien ne vaut l'expertise de votre fleuriste ! Chez nous, vous pourrez acheter des plantes, une vaste quantité de fleurs (roses, lys, fleurs coupées...), mais également des fleurs pour deuil. Nous pratiquons les services pour mariage et la décoration florale.
Ressourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin de d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes puissent bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Nous recrutons dans le cadre d'un congé maternité : - Un(e) aide éducatrice 35H CDD du 1/7 au 1/12/24 ( la crèche est fermée pour congés du 27/7 au 18/8) Sous la responsabilité de la responsable de site, l'aide éducatrice est responsable de la qualité d'accueil apportés aux enfants : Vos missions : - Est garant/e de la mise en œuvre du projet pédagogique - Participe à la réflexion du projet pédagogique et le met en pratique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et des familles - Soumet à l'EJE du groupe des projets d'activités et les met en œuvre - Est garant/e de la qualité d'accueil et de soins apportés à l'enfant - Assure l'encadrement direct des enfants - Est à l'écoute des parents, transmet les informations au responsable et aux différents membres de l'équipe - Assure les soins quotidiens et répond aux besoins des enfants (repas, sommeil, change, activités, communication individuelle ou en groupe) Compétences requises : une posture professionnelle claire et structurante pour le groupe d'enfants une capacité de collaboration et d'esprit d'équipe le sens de l'autorité et des responsabilités une capacité à prendre du recul face aux situations une capacité à prendre des initiatives. une capacité d'observation, de logique, d'analyse et de synthèse une capacité à se remettre en question, à s'auto évaluer et à se perfectionner. une discrétion professionnelle La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance avec les réunions d'équipes
Dans le cadre d'une réorganisation du service jeunesse durant un congé maternité, la commune de Laillé recrute un directeur/directrice Maison des Jeunes- 11-17 ans. (33/35e annualisé). Missions régulières : Organiser et concevoir la programmation de l'ALSH « maison des jeunes ». Définir et mettre en place le projet pédagogique de la structure en concertation avec l'équipe et les acteurs de la thématique jeunesse. - Organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel, - Assurer le suivi budgétaire et la gestion administrative de la structure, - Accueillir les parents et entretenir le lien avec les familles, - Développer des partenariats, - Appliquer et contrôler les règles d'hygiène, de sécurité et la respecter la réglementation des ACM. Animer les temps d'ouverture de la Maison des jeunes - Accueillir et animer des groupes de jeunes de 11 à 17 ans (encadrer des sorties, faire vivre un local de jeunes, proposer des activités.) dans le cadre de la maison des jeunes (Seul(e) ou avec un ou plusieurs animateurs(trices) selon les effectifs et les périodes). - Période extrascolaire : o Deux semaines en août dont 1 camp à destination des 11-17 ans. o 2 semaines aux vacances d'automne - Période périscolaire : o Mercredi et samedi après-midi, o Mardi et vendredi après-midi, o Vendredi - soirée planifiée ponctuellement, 4 à 5. Missions ponctuelles : - En lien avec la gestion du service : - Recruter le personnel nécessaire au fonctionnement de l'ALSH, - Gérer et commander le matériel pédagogique. - De façon générale : - Participer aux rencontres institutionnelles en lien avec le service (SDJES, CAF, etc.), - Participer et suivre les évènements créés par le service (fête du jeu - 1 dimanche début décembre), - Participer à l'élaboration et au suivi de temps forts et projets de la commune. Qualifications et formations : - Titulaire du BPJEPS avec module « direction Accueil Collectif de Mineur » ou diplôme équivalent, ou BAFD Poste à pourvoir en CDD de 5 mois à partir du 19 août 2024 Congés programmés pour raison de service : - du 25 décembre 2024 au 1er janvier 2025 Candidature à adresser à Madame LOUAPRE, Maire, avant le 14 juillet 2024.
Vous recherchez une alternance pour un - BTS GPME/SAM, Bachelor RH... Vos Missions liées à la scolarité : - Suivi pédagogique et administratif des étudiants (absences, retards, .) - Accueil physique et téléphonique - Aide à la planification - Présence aux conseils de classe - Organisation de la rentrée - Connaissance du règlement intérieur - Administration du personnel Vos Missions liées à la pédagogie: - Aide au recrutement des intervenants - Gestion évènementielle. Date de prise de poste : 2 septembre 2024 Type de contrat : Alternance de deux ans de préférence mais cela peut être 1 an pour un Bachelor Rythme : 2 jours à l'école / 3 jours en entreprise (du mercredi au vendredi) ou bien 2 jours en entreprise (jeudi et vendredi). Rémunération : cf grille d'alternance
Présentation de l'école : Pôle BTS alternance a été créé, imaginé par un consortium d'écoles supérieures spécialisées souhaitant valoriser et promouvoir le BTS en alternance : 18 BTS réunis en 5 pôles (Commerce - Management, Gestion et Comptabilité Sanitaire et Social : Immobilier Banque Assurance & Notariat ; Hôtellerie & tourisme ; Communication digitale & informatique). PÔLE BTS ALTERNANCE réunit toutes les expériences, les compétences, et les savoirs autours d'un unique projet : s'engager
Vos activités principales au sein de la direction zonale du numérique (DZTNUM) du SGAMI Ouest : Secrétariat de direction : organisation de l'agenda du directeur et de son adjoint (prise de rendez-vous, organisation des déplacements et des missions du directeur, planification et organisation des réunions), constitution des dossiers du directeur, accueil du public, filtrage des appels téléphoniques, gestion de la boite fonctionnelle de la direction... Gestion administrative de la direction : - Aide l'organisation du travail de la direction (préparation et constitution des dossiers, réservations de salles, suivi des fournitures de la direction, envoi des invitations, accueil du public...) - Suivi des courriers (enregistrement, mise en forme, gestion des correspondances, Maarch ...) - Participe aux actions de la direction (séminaires.) Assure le suivi administratif de la gestion de proximité au plan des ressources humaines en lien avec la chef de section (suivi des astreintes, médaille d'honneur, CET, dossiers individuels, entretien professionnel.) Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Disponibilité, réactivité, autonomie et discrétion, Poste éligible au télétravail, 27 CA et 16 ARTT, horaires variables, 8 minutes à pied de la ligne B du métro Votre environnement professionnel : La direction zonale du numérique (DZTNUM) du SGAMI Ouest : une équipe de 110 ingénieurs et techniciens SIC répartis sur l'ensemble de la zone Ouest. La DZTNUM intervient sur les systèmes d'information et de communication des services de la police nationale, de l'administration territoriale et de la sécurité civile. A ce titre, elle assure les missions techniques suivantes : - la gestion de projets informatiques et de télécommunications (ingénierie, déploiement) - le développement d'applications informatiques - le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et des équipements SIC (réseaux informatiques, téléphoniques et de radiocommunications) - la sécurité numérique (SSI) et la sûreté des sites (vidéoprotection, contrôle d'accès, anti-intrusion) Disposant d'une expertise reconnue en matière de réseaux et de systèmes d'information et de communication, la DZTNUM apporte conseil et soutien aux autorités et à leurs services techniques de proximité. Outre ses missions zonales, elle exerce des missions nationales à travers trois pôles de compétences experts en matière de virtualisation de serveurs, de supervision de réseaux et de développement de sites web. Elle assure en outre l'animation du réseau des 400 acteurs SIC et SSI de la zone Ouest. Par ailleurs, elle est régulièrement mobilisée dans le cadre de grands évènements (voyages officiels, compétitions sportives, cérémonies,.).
Rattaché au Manager, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de collaborateurs qui assure la création et la mise en place de contrats de location de TPE (machine à carte bancaire). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de chargés de clientèle bancaire. Vos principales missions sont : o Contrôler la cohérence et la complétude des dossiers envoyés par les chargés de clientèle bancaire o Saisir les contrats dans nos outils internes o Créer les accès monétiques pour les clients commerçants o Informer et renseigner les chargés de clientèle bancaire o Analyser et régulariser les demandes o Appliquer les procédures dans le respect du système qualité Modalités : Démarrage : dès le 5 aout 2024. Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée ! Horaires : 35h/semaine réparties sur 5 jours - Lundi au vendredi - Planning tournant : 8h/18h. Vous bénéficiez d'avantages : chèques déjeuner, accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), indemnité kilométrique vélo, CE, CET, crèche d'entreprise Spécificités : Station assise continue - Travail sur écran(s) Profil recherché Et vous. - Vous êtes issu(e) d'une formation à dominante administrative ou bancaire - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie au sein d'un service administratif, idéalement dans un environnement bancaire Nous recherchons avant tout une personnalité ! Voilà ce qu'il vous faut pour réussir à coup sûr sur ce poste : - Un excellent relationnel, de l'énergie, une bonne humeur communicative et beaucoup de volonté ! - Vous êtes doté(e) d'un réel sens de l'organisation - Vous faites preuve de bon sens et savez gérer les priorités - On vous décrit rigoureux et réactif - Vous appréciez le travail en équipe mais savez travailler en autonomie - Les outils informatiques sont vos amis Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Maison des Rondines située à Bourg des Comptes (20 minutes de Rennes au bord de la Vilaine et desservi par le train) est un établissement à taille humaine qui accueille 45 résidents dans une ambiance familiale. Nous sommes à la recherche d'un(e) gestionnaire RH et Finances pour rejoindre notre équipe à compter du 23 septembre 2024. Recrutement statutaire ou à défaut contractuel, article L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique. Flexibilité du temps de travail possible dans le respect des contraintes du service. Le poste que l'on propose : L'équipe Chez nous, nous croyons que chaque moment de la vie est précieux, et nous cherchons à offrir à nos résidents une expérience de vie la plus heureuse possible. Nous mettons tout ce qui est possible avec nos moyens pour leur permettre de profiter pleinement de chaque instant, en leur offrant des soins de qualité et un environnement chaleureux et stimulant : présence, écoute, animations variés, médiation animale,. Vos missions : Finances - Vous aidez la direction dans la préparation du budget - Vous exécutez la comptabilité, ainsi que celle de la régie mixte, et assurez le suivi budgétaire en lien avec le SGC - Vous élaborez et mettez à jour les procédures comptables - Vous réalisez des analyses financières RH En Gestion du personnel : - Vous organisez les recrutements et vous vous assurez du bon accueil des agents - Vous rédigez les contrats et arrêtés - Vous assurez le suivi de la gestion des carrières des agents, des congés annuels, du temps de travail, de la discipline, de la maladie, de l'évaluation, de la retraite ainsi que le suivi des outils : Document Unique, Plan de Formation, Instance du Personnel, LDG, Régime indemnitaire, Règlement intérieur... - Vous suivez les instances (CAP, CST..) et la procédure disciplinaire - Vous mettez en place le plan de formation et l'organisation des actions de formation - Vous gérez le Rapport Social Unique et les états de fin d'année, - Vous assurez le suivi du droit syndical - Vous participez à la communication interne - Vous conseillez et informez les agents sur leur carrière, leur formation, leur rémunération... - Vous participez à la réalisation des objectifs RH du CPOM - Vous assistez la direction dans la politique des préventions des risques professionnels et de qualité de vie au travail - Vous êtes l'interlocuteur du COS - Vous définissez les indicateurs de suivi de l'absentéisme et analysez les résultats et vous assurez un suivi prospectif des effectifs des emplois et des compétences En gestion de la paie : - Vous réalisez la paie et les déclarations afférentes - Vous concevez et participez à l'analyse des indicateurs des tableaux de bord de suivi de la masse salariale. Assistanat de direction - Vous assistez et conseillez la direction et l'infirmière coordinatrice - Vous participez à la rédaction des procédures internes de fonctionnement - Vous rédigez, diffusez certains courriers, notes, conventions ou rapports - Vous participez à la définition de l'organisation et du fonctionnement des services - Vous participez activement aux différentes réunions (projet d'établissement, organisation, formation.) - Vous épaulez la direction pour les appels à projet - En l'absence de la secrétaire, vous assurez l'accueil téléphonique et du public Veille juridique et réglementaire - Vous collectez, analysez et appliquez les textes et directives législatives et réglementaires de ces champs d'intervention Vos outils de travail Logiciel Berger Levrault paie et comptabilité. NetSoins. Ageval. Les projets - Mise à jour du document unique - Mise à jour du règlement intérieur - Formation bientraitance en 2025 - Réflexion sur la mise en place du télétravail
Vous aurez pour missions : - la Manutention de PNEUS - la Réception de PNEUS - la Préparation de PNEUS Le poste nécessite le port de charges lourdes à répétition. Tickets resto après 3 mois d'ancienneté *** PRISE DE POSTE IMMÉDIATE ***
Vous aurez pour missions : - la Manutention de pièces automobiles - la Réception de pièces automobiles - la Préparation de pièces automobiles Le poste nécessite le port de charges lourdes à répétition. Tickets resto après 3 mois d'ancienneté *** PRISE DE POSTE IMMÉDIATE ***
Manpower RENNES INDUSTRIE recherche deux Electriciens câbleurs (H/F) Notre client est une société ferroviaire qui réalise la maintenance et la mise à disposition des trains, afin de garantir à leurs clients, les meilleures conditions de confort et de sécurité. En tant qu'Electricien câbleur H/F, vous réaliserez divers câblages électriques (armoires électriques motrice ou bornes de commandes) ainsi que des passages de câbles de fibre optique ou d'Ethernet. Vous devrez avoir une très bonne lecture des schémas électriques. Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC dans le domaine de l'électrotechnique ou la maintenance industrielle ? Vous possédez une habilitation électrique ? Mission en horaire de journée, du lundi au vendredi midi Taux horaire à 14 Euros brut ticket restaurant Mission longue avec possibilité de passer en CDI-I ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. !
Manpower RENNES INDUSTRIE recherche deux Electriciens câbleurs (H/F) Notre client est une société ferroviaire qui réalise la maintenance et la mise à disposition des trains, afin de garantir à leurs clients, les meilleures conditions de confort et de sécurité.
Manpower Rennes Industrie, recherche pour son client spécialisé dans le transport ferroviaire de voyageurs et de marchandises, 3 Mécaniciens (H/F). Vous êtes Ferrovipathe ? Passionné(e) par la mécanique ? Au sein de l'atelier, vous interviendrez sur le passage de câbles, de fibre optique et de câbles Ethernet. Vous fixerez des box et des bornes de commandes au sein des trains. Vous effectuerez des assemblages mécaniques et la préparation des pièces mécaniques à l'établi. Vous serez également en charge de percer des trous en toiture. Nous recherchons des candidats titulaires d'un CAP Mécanique ou BAC PRO MSMA. 2 postes en horaire journée (7h45 - 16h30 du lundi au jeudi - 7h45 - 12h le vendredi) 1 poste en nuit (4 nuits par semaine : 22h - 6h) Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de Salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus : https://www.manpower.fr/webdav/site/manpower/shared/landing_pages/avantages-interimaire/
Manpower Rennes Industrie, recherche pour son client spécialisé dans le transport ferroviaire de voyageurs et de marchandises, 3 Mécaniciens (H/F). Vous êtes Ferrovipathe ? Passionné(e) par la mécanique ?
Dans le cadre de vos missions d'auxiliaire de vie auprès des résidents séniors, vous aurez en charge : Aide et accompagnement à domicile : Réaliser les travaux courants d'entretien. Aider aux actes de la vie courante. Participer au maintien à domicile. Etre vigilant quant à l'état physique et psychologique du résident. Encourager l'autonomie et maintenir le lien social. Faire remonter toute information relative à l'organisation de la prestation et/ou à sa réalisation au coordinateur et/ou à la direction. Appliquer le planning d'interventions dans le respect du cadre de vie du résident. Respecter la confidentialité des données du résident et de la société. S'adapter aux situations d'urgence et imprévus. Participer à la démarche qualité de l'établissement. Sécurité Répondre aux appels du dispositif d'urgence. Assurer une vigilance quant à la sécurité du bâtiment (points d'accès) en connaissant les règles de sécurité et procédures d'urgence pouvant être mises en place. Alerter ou remonter tout évènement nécessaire à la Direction. Vous avez soit un diplôme soit de l'expérience sur le métier au moins 2 ans Vous travaillerez de jour soit du matin 06H45 614H15 ou 07H30 -15H soit de l'après-midi de 13H45-21H15 Travail un week-end sur 2. Prise de poste à partir du 19 août
Intégrer AVEM aujourd'hui c'est rejoindre un groupe en croissance, acteur majeur (202M€ de CA) des solutions des points de vente, de la monétique et de l'informatique bancaire sur son marché en France. AVEM est le partenaire privilégié des enseignes de magasins, des banques et commerçants. Et tout ça c'est grâce à nos 2000 collaborateurs qui travaillent chaque jour pour satisfaire nos clients. Pour faire quoi. Rattaché(e) au manager de proximité vous rejoignez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Vous assurez par téléphone: Le dépannage technique par téléphone des TPE avec le commerçants (pb de branchement lors de la première utilisation, beug, message d'erreur..) : aide dans les manipulations à effectuer à distance → appels entrants Profils confirmés ou débutants : AVEM vous offre une fonction tremplin au sein d'un groupe disposant d'une politique de mobilité interne dynamique ! Modalités : Horaires : 35h/semaine réparties sur 3.5 à 5 jours (annualisation du temps de travail) - Lundi au samedi (1 samedi sur 3 travaillé)- 8h/20h (planning tournant). Vous bénéficiez d'avantages : chèques déjeuner, accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), indemnité kilométrique vélo Spécificités du poste: Station assise continue/ Travail sur écran(s) / Téléphone Prise de poste 16/09 et jusqu'au 16/03/2025
Pour ce nouvel établissement, nous cherchons nos futurs talents, et notamment un(e) serveur(se). Voici les missions qui vous seront confiées : - Votre mission première sera de comprendre le fonctionnement du service au sein de Librairie et de créer un lien essentiel avec nos clients. - En tant que serveur.se vous devrez assurer toutes les missions relatives à un bon service : accueillir les clients, prendre les commandes en conseillant nos clients sur la carte du restaurant. - En tant que Serveur.se, vous serez un réel soutien du Chef.fe de rang qui vous confiera toute mission qu'il jugera nécessaire au bon déroulement des services et de la bonne cohésion de l'équipe. - Vous aurez à cœur de garantir un service de qualité. Votre sourire, votre bonne humeur et votre bienveillance seront essentielles pour assurer la satisfaction de notre clientèle. - Vous devrez également assurer une bonne communication avec la Cuisine afin de garantir un service de qualité. - Vous assurerez le débarrassage et le redressement des tables en respectant les règles d'hygiène et de propreté du restaurant. Vous l'aurez compris, le plus important c'est votre ENVIE, votre passion, votre volonté d'apprendre et votre bonne humeur pour rejoindre cette grande Famille. Vos Avantages : Poste en CDI, 39h par semaine - Repos le dimanche + un jour dans la semaine. Chèques Cadeaux à Noël Remise dans les différents restaurants du Groupe.
Notre client, acteur majeur qui conçoit et fabrique des matériels de haute technologique spécialisé dans le forage en Bretagne, recrute, pour son service client, un Assistant Administration des Ventes (H/F) en CDI Au sein du service Client, en étroite collaboration avec différents services, vous assurez la liaison entre les ventes et la fabrication pour la saisie des offres, des commandes et la programmation des expéditions. Véritable interface entre les clients et les différents services (production, vente, planification, achats / approvisionnement.), vous entretenez des relations avec d'autres interlocuteurs : Douanes, sociétés de transport. Dans le cadre de vos missions, vous assurez particulièrement : - la prise de commandes et les expéditions, - la facturation avec, en amont, le recueil et de l'actualisation des informations nécessaires à celle-ci, - l'information auprès des clients et personnel de vente sur le déroulé de la livraison (date de livraison, termes et conditions des bons de commande), - la réponse aux demandes des clients (suivi de commande, service après-vente), - le maintien de l'intégrité des données dans les ERP. Vous exercerez vos fonctions dans le respect des règles QHSE, en intégrant l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de votre activité et participerez activement à l'amélioration continue et à sa diffusion de sa culture autour de vous. De formation bac+2 en Administration des Ventes, Commerce international, logistique ou expérience équivalente, vous maîtrisez l'anglais technique. Réactif(ve) et rigoureux(euse), vous disposez d'un véritable sens du service client, de bonnes aptitudes à communiquer, vous avez le sens du travail en équipe. CDI à pourvoir dès que possible Poste à temps plein 35 heures par semaine. Horaires de journée. Poste basé à Bruz. Rémunération 27 à 34 K€ annuel brut selon profil et expérience + tickets restaurant à 7,5 €/jour + Mutuelle entreprise familiale + PEE / PERCO + Intéressement Si votre profil correspond et que ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Vous souhaitez profiter pleinement de vos après-midi et week-end ? Vous voulez vous investir et travailler dans une entreprise proche de ses collaborateurs ? Alors venez rejoindre notre entreprise de nettoyage et de service, implantée sur Saint Jacques de la lande. Nous recherchons un agent polyvalent (H/F) en CDI à pourvoir dès que possible. Description du poste : Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h à 14h sur différents sites, en binôme, avec un véhicule de société sur Rennes et ses alentours. Les principales missions : - Entretien de travaux spécifiques (remise en état, shampoing moquette ) - Nettoyage de la vitrerie - Nettoyage mécanisé - Débarras - Aspiration de parkings - Entretien des conteneurs Profil : - Sens de l'organisation - Respect des règles d'hygiène - Sens du contact - Capacité d'adaptation
Vous souhaitez vous investir et travailler dans une entreprise proche de ses collaborateurs ? Alors venez rejoindre notre entreprise implantée sur Saint Jacques de la lande. De la création à l'aménagement et à l'entretien de votre jardin, nous proposons diverses prestations et services personnalisés, pour des interventions ponctuelles ou dans le cadre d'un contrat annuel. Nous recherchons un ouvrier paysagiste (H/F) en CDI dès que possible: Description du poste : Du lundi au jeudi Les principales missions : Entretien des espaces verts (taille, tonte, désherbage, soufflage de feuilles ) Aménagement paysager Création paysagère Compétences techniques et savoir-faire : Reconnaissance des végétaux Créativité Sens de l'organisation
SATIS JOBS CENTER Rennes recherche pour l'un de ses client un paysagiste H/F sur Orgères. A ce titre, vos missions consisteront : - La préparation des sols : terrassements, désherbage - La mise en place de plantations de végétaux - La réalisation la maçonnerie légère : bordures, dalles, pavés - La pose de clôtures - La taille et entretien des végétaux - L'engazonnement - La création paysagère - L'élagage -Travaux de maçonnerie paysagère Ce poste comprend du port de charges et du travail en environnement extérieur. Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. A quoi doit correspondre votre profil ? - Vous disposez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire -Vous possédez le permis B et idéalement le permis EB - Vous êtes autonome, minutieux(se), organisé(e) Ce poste vous correspond ? postulez dès maintenant !
Synergie recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI H/F à Laillé. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans le transport express et de la livraison urgente de colis et documents.Vos missions : - Décharge/recharge le matériel des camions et/ou des containers avions - Trie et codifie les colis selon zones de livraisons et réparti les envois suivant les destinations - Vérifie l'exactitude de l'information sur le bordereau et signale des anomalies - Assure la conduite d'engins de manutention sous réserve d'être en possession de l'attestation de conduite interne ou Caces - S'assure que les colis ne soient pas abimés. Fait vérifier les marchandises si nécessaire par le personnel du département marchandises dangereuses. - Scanner les colis et vérifie l'information sur écran. Encode les données manuellement si nécessaire - Exécute d'autres tâches liées au chargement et tri à la demande de son responsable comme la repesée ou le codage des colis Détail contrat : Poste à pourvoir dès que possible. Horaires : 09h25-12h30 / 16h30-20h00 Rémunération : Salaire de base à déterminé selon grille des salaires + 13ème mois + prime de présence (jusqu'à 30EUR/mois) + prime de performance + prime de fractionnement (jusqu'à 120EUR/mois). Profil : - Vous avez idéalement votre CACES R489 3 - Vous avez une première expérience sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se) vous savez travailler en cadence soutenue et en équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le groupe ECF recherche 1 formateur/formatrice en B, pour un accroissement d'activité. Vous serez embauchés sur la base des 35H + heures supplémentaires et la voiture reste à votre disposition. Vous aurez en charge les formations pratiques et théoriques, vous serez également amené à faire des formations en entreprise. Venez rejoindre notre grande équipe dynamique de l'ECF. Venez nous rencontrer pour échanger avec nous sur l'avenir de l'auto-école 2.0 Salaire à négocier en fonction de l'expérience.
Nous recherchons un(e) Acheteur opérationnel de transport H/F pour notre client, spécialiste du transport et de la logistique. Au sein du service achats, vous êtes chargé(e) d'identifier les besoins et d'analyser le marché des fournisseurs et/ou des produits. Vous élaborez les appels d'offres et les cahiers des charges pour les fournisseurs / prestataires et analysez les réponses en sélectionnant les fournisseurs / prestataires correspondant au mieux aux critères définis (prix, qualité, délais, quantité). Vous assurez également la négociation des conditions d'achats avec les fournisseurs / prestataires (prix délais, conditions de règlement...), vous suivez l'exécution des contrats (conformité des prestations) et assistez les équipes dans le traitement de litiges. Votre rôle est d'assurer la compétitivité des achats en relation avec les opérationnels en déterminant les flux bouclés ou réguliers permettant de massifier une commande et d'assurer le suivi de la conformité règlementaire par le suivi des documents légaux des partenaires. Enfin, vous réalisez le suivi et le compte rendu de votre activité (tableaux de bord, statistiques et indicateurs) et mettez en place un plans d'actions d'améliorations. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience significative dans l'achat (idéalement sur la partie transport). Vous maitrisez les normes, référentiels et procédures d'achat et disposez de solides compétences en négociation. Rigoureux(se) et doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement de travail. Poste à pourvoir dès que possible et pour une durée de deux semaines pour débuter (prolongation possible) en 37H00 (du lundi au vendredi de 09h00-12h12 / 13h30-17h42). Rémunération étudiée selon profil.
Le poste Kampus 137 recrute 1 assistant manager opérationnel H/F, sous la responsabilité de la direction, afin de gérer et animer l'équipe de la structure, en Contrat d'apprentissage, à partir du mois d'octobre 2024 au mois d'octobre 2025. Vous alternez entre formation en ligne en classes virtuelles avec le CFA JMSA (1 à 2 jours jour par semaine) et le reste du temps en entreprise au sein du parc de jeux indoor situé à Crevin (35), aux portes de Rennes. Rémunération : pendant toute la période du contrat en fonction de votre âge Travail WE et jours fériés. VOS MISSIONS Assistant Manager opérationnel H/F * Accueillir et renseigner les clients, * Veillez à la fluidité du parcours client * Gérer les appels et les réservations * Animer efficacement les équipes pluridisciplinaires * Anticiper, organiser et prendre part au processus de recrutement * Organiser et planifier le temps de travail des collaborateurs * Gérer les différentes ressources humaines, matérielles, et budgétaires de la structure * Développer en collaboration avec la direction une vision stratégique et commerciale de la structure à court, moyen et long terme * Assurer un suivi régulier des indicateurs de performance de la structure (Tableaux de bords, maquette budgétaires .) * Dynamiser et impliquer les équipes dans la promotion des évènements et animations LA FORMATION En tant qu' Assistant manager opérationnel H/F , vous préparez un Titre professionnel d'assistant Manager H/F d'unité marchande (niveau 4) délivré par le Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités. A l'issue de la formation, vous serez capable de : * Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal * Animer l'équipe d'une unité marchande Durée de la formation : 12 mois d'octobre 2024 à octobre 2025 Coût de la formation : gratuit - entièrement pris en charge par l'organisme financeur. 2 regroupements annuels de 3,5 jours + le passage du titre, sont à prévoir en présentiel, au siège de JMSA, à Compiègne dans l'Oise (60). Ils seront entièrement pris en charge par le financeur. Votre temps sera réparti de façon suivante : 75 % du temps en entreprise et 25 % en formation. Hors mercredis, samedis, dimanches et vacances scolaires (toutes zones confondues). Cette formation diplômante vous permettra d'accéder à un poste d'assistant manager dans n'importe quelle structure de loisir, voire commerce en général. Débutant.e accepté.e. Une expérience du management d'équipe serait appréciée. Vous êtes un leader avec la fibre commerciale. Vous avez une excellente présentation ainsi que des facilités à vous exprimer. Vous êtes pro-actif.ve , organisé.e et vous avez le sens des priorités. Vous êtes chaleureux.se , dynamique, autonome, calme, en capacité d'analyser des situations par le biais d'outils et indicateurs de performance. Doté.e d'un excellent relationnel, vous aimez animer un équipe de travail. Le permis B ou un moyen de locomotion (scooter) est un plus pour vous rendre sur le site. Vous êtes motivé.e pour suivre une formation 100 % à distance de chez vous. Ce contrat est accessible aux personnes en situation de handicap. Déroulement des entretiens * Candidature en ligne dès que possible * Pré-sélection des CV * Entretien avec l'équipe de direction de Kampus 137 Une réelle opportunité de faire l'expérience du métier de gestion sur le terrain en alliant Passion, Emploi et Formation !
Rattaché(e) au Responsable Technique et Commercial, vous êtes en charge de réaliser différents travaux de rénovation : Réaliser les travaux d'intérieurs : * Peinture et revêtement mural * Pose / reprise de Placoplatre et d'enduits * Pose de revêtement de sol : lino, carrelage, faïence et parquet * Menuiserie : dépose / repose de terrasse en bois, bardage et menuiserie extérieure * Plomberie : démontage / remontage de sanitaires et de radiateurs * Electricité : démontage / pose d'appareillages électriques Réaliser les travaux d'extérieurs : * Ravalement : imperméabiliser une façade / reprise d'enduits * Isolation * Reprise d'étanchéité * Petite maçonnerie : chape/ ragréage Découvrez le métier de Technicien(ne) travaux à travers cette courte vidéo : https://youtu.be/eYt3TgR_yJc Idéalement, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans, sur un poste similaire. Des notions en électricité sont appréciées. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, votre réactivité et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour votre réussite. LES AVANTAGES * Paniers repas * Indemnités de trajet * Téléphone * Véhicule de service * Parcours d'intégration dès votre arrivée au sein de l'agence * Mutuelle familiale ProBTP LA REMUNERATION A partir de 1 876.20€ brut mensuel, à négocier selon profil Poste à pourvoir dès que possible, basé à Saint-Jacques-de-la-Lande. → www.groupe-rezolia.fr
Fort d'un développement depuis près de 15 ans et l'ouverture de 3 nouvelles enseignes, le groupe TOUS POUR TOIT représente une cinquantaine d'implantation en France spécialisées dans l'amélioration de l'habitat, la couverture, les panneaux photovoltaïque et la formation. Aujourd'hui, nous vous proposons d'intégrer l'équipe commerciale de la société A Ciel Ouvert, spécialisée dans l'installation et la maintenance de fenêtre de toit de la marque VELUX, notre partenaire officiel. Venez participer à notre développement, mais également au votre sur le poste d'Assistant Commercial H/F Au sein d'une équipe constituée d'une Coordinatrice Commerciale et quatre Assistantes Commerciales, vous aurez dans un premier temps à votre charge de : Réaliser la découverte client, Conseiller et répondre aux demandes des clients, Contacter les clients et planifier les rendez-vous commerciaux. Après un temps de formation, et en fonction de votre souhait d'évolution, vous pourrez avoir comme missions complémentaires : Organiser et planifier les interventions de nos techniciens, Suivre au quotidien le planning des techniciens, Réaliser les commandes auprès des fournisseurs, Effectuer des devis idoines, Conseiller et répondre aux demandes des gérants, Puis, suite à un temps d'encadrement et de formation, vous serez en mesure d'être complètement autonome sur le poste. Ce poste peut vous permettre d'évoluer à moyen terme vers un poste de coordinateur/rice commercial sur l'une des filiales du groupe Tous Pour Toit.
Envie de relever des défis passionnants en tant qu'Assistant achats et QSE (F/H) ? Vous serez responsable de divers aspects logistiques et administratifs afin de garantir l'efficacité des processus d'approvisionnement et de QSE. - Gestion d'un portefeuille de commande et de tableau de bord approvisionnement. - Gestion administrative des formations et événements des agences avec suivi des indicateurs. - Relation fournisseur, émission de contrat d'approvisionnement et préparation support de réunion. - Gestion administrative des dossiers QSE (satisfaction client, protocoles chargement-déchargement, ¼ heure sécurité.) - Préparation support de réunion Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au Restaurant La Table d'Élya à Bruz ! Le Restaurant La Table d'Élya, situé à Bruz, recherche un(e) serveur(se) pour rejoindre son équipe chaleureuse et dynamique ! En tant que Serveur(se) au sein de notre restaurant, vous serez en charge de : - Accueillir chaleureusement notre clientèle et veiller à leur satisfaction tout au long du repas - Prendre les commandes, renseigner et conseiller les clients sur nos plats et vins (une connaissance en vin est appréciée) - Assurer un service fluide et impeccable en salle - Débarrasser les tables, assurer le plonge et le réassort du bar - Encaisser les additions et éditer les fiches repas/mises en compte, chèques cadeaux etc. - Participer au nettoyage et à la mise en place de la salle, le matin et le soir Vous êtes le pilier central de l'expérience client, votre sens de l'accueil et votre professionnalisme seront clés pour la réussite de notre équipe. Ce poste est fait pour vous si vous êtes : - Dynamique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel - Rigoureux(se) et organisé(e), capable de travailler en autonomie et en équipe - Doté(e) d'un bon sens du timing et capable de gérer plusieurs tâches simultanément - Passionné(e) par la gastronomie et les vins (un plus) Conditions d'embauche : - Repos dimanches et lundis + 2 soirs dans la semaine - Horaire de travail : De 10h à 15h et à partir de 19h le vendredi soir, samedi soir + 1 autre soir en fonction de la fréquentation Prise de poste en septembre. Rejoignez-nous et contribuez à faire du Restaurant La Table d'Élya une référence culinaire à Bruz !
Le restaurant l'Auberg-in recherche actuellement un(e) serveur(se) afin de rejoindre une petite équipe souriante et dynamique Vous aurez comme missions : - l'accueil et service des clients au bar et en salle, - la mise en place Attentionné(e) et polyvalent(e), vous contribuerez également à l'entretien et au nettoyage de la salle. Horaires : - Service du midi, du lundi au vendredi - Vendredi et Samedi soir, un week-end sur 2. Le restaurant est accessible par les transports en commun. Débutant accepté mais motivé. Poste à pourvoir pour le 3 Septembre.
Recrutement par voie contractuelle (CDD 12 mois), temps de travail à définir en fonction du profil et des disponibilités. L'agent recruté pourra intervenir sur les temps périscolaires d'accueil des enfants le midi (pour la notion de Passerelle vers l'espace jeunes avec les CM2) ainsi qu'à l'espace jeunes les samedis après-midi et durant les vacances scolaires (une semaine à chaque petites vacances et 5 semaines l'été). MISSIONS EN PERISCOLAIRE : - Assurer l'animation pour un groupe d'enfants durant les temps d'accueil, - Elaborer des projets en lien avec le projet éducatif de la structure, - Proposer et mettre en place des activités adaptées aux tranches d'âge des enfants, - Veiller au bon respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité tout en assurant une vigilance sanitaire. MISSIONS EN EXTRASCOLAIRE : - Encadrer les groupes d'enfants, - Proposer des projets d'animations et contribuer au projet pédagogique défini avec l'équipe, - Mettre en place les activités (artistiques, culturelles, manuelles, d'expression, sportives, jeux etc). COMPETENCES : - Connaissances techniques de l'animation, - Rigueur et ponctualité, - Sens du service public, - Capacité à travailler en équipe, - Diplôme d'animation (BAFA, équivalent ou supérieur) apprécié. CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE : - Temps de travail à définir en fonction des profils et des besoins, temps annualisé, - Attribution des titres-restaurant, participation à la prévoyance santé.
L'Agent.e est rattaché au service Enfance-jeunesse de la commune de Noyal-Châtillon-sur-Seiche (Rennes métropole). IIl.elle anime les temps d'activités et participe à la mise en œuvre des projets, en application du projet pédagogique des structures et du projet éducatif de la ville, les jours scolaires en périscolaire sur le temps du matin, du midi et/ou du soir (4 jours par semaine). Missions : - Surveiller le temps des repas, - Assurer l'animation pour un groupe d'enfants durant les temps d'accueil, - Proposer et mettre en place des activités adaptées aux tranches d'âge des enfants, - Veiller au bon respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité tout en assurant une vigilance sanitaire. Compétences : - Connaissances techniques de l'animation, - Rigueur et ponctualité, - Sens du service public, - Capacité à travailler en équipe, - Diplôme d'animation (BAFA, équivalent ou supérieur) apprécié. Conditions d'exercice au poste : - Temps de travail annualisé, - CDD de 12 mois, année scolaire 2024-2025, - Attribution des titres-restaurant, participation à la prévoyance santé, - Temps de travail à définir en fonction des temps périscolaires assurés.
Vous souhaitez intégrer une entreprise où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature, travailler à l'extérieur et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique ? Alors, vous allez aimer travailler pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'entretien paysagé chez les particuliers et qui dans le cadre de son développement recrute un ouvrier paysagiste H/F. . Au sein d'une petite équipe, vous aurez pour mission : - Tonte des espaces verts chez les particuliers - Taille des végétaux (haies et arbustes) - Entretien des massifs (désherbage et rempaillage...), - Ramassage des déchets verts - Veiller à ce que le matériel utilisé soit en bon état de fonctionnement. Horaires : 4 semaines sur l'année = 31H - vendredi non travaillé 10 semaines à 37h75 (8H00 - 12h00 - 13h30 - 17h15 rentré au bureau) - le vendredi fin 1h plus tôt 32 semaines à 38h75 (8h00 - 12h00 - 13h30 - 17h30 rentré au bureau) - le vendredi fin 1h plus tôt Fermetures annuelles = 2 semaines en Août et 2 semaines aux vacances de Noël Tous les ponts sont non travaillés Conditions de travail : - Prise de poste : Avril 2024 - Contrat de travail : CDI - Rémunération : 1840€ brut/mois - Avantages : 18 jours RTT + Primes annuelles (Selon les résultats annuels, Vacances, Fin d'année) + Chèques cadeaux Votre profil : - Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes polyvalent, rigoureux, motivé et impliqué. - Vous êtes titulaire d'une formation paysagiste (CAP, BEP, BAC Pro) et/ou bénéficiez d'une expérience minimum de 1an dans un poste similaire. - Vous possédez le permis B à jour et idéalement le permis EB.
Partnaire Rennes recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la conception d'unités mobiles (Shelter) pour la défense des populations, un manutentionnaire peintre (H/F) basé à Chartres de Bretagne. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée globale de 6 mois. A quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise dynamique et innovante reconnue pour son savoir-faire et ses techniques de fabrication. Sous la responsabilité du responsable peinture, vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine, dynamique et passionnée. Vous serez amené à assister le peintre dans le traitement des surfaces à peindre sur les pièces et produits de tailles diverses. En collaboration avec le peintre industriel, vous serez ainsi amené à : - Effectuer la manutention liée à la peinture (port de charge à prévoir) : accrochage des pièces, rangement du matériel de peinture, nettoyage etc. -Préparer et/ou traiter les surfaces à peindre : décapage, ponçage, polissage, etc. - Utiliser les différents procédés /outils en fonction de l'opération à effectuer ; - Préparer le produit et régler l'équipement d'application ; Vous avez une appétence pour la peinture industrielle, vous savez faire preuve de rigueur, de dynamisme et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez le sens de la minutie, de l'esthétisme et du travail bien fait. Vous êtes rigoureux sur le respect des règles de sécurité, de la qualité et des règles environnementales. La lecture de ces quelques lignes vous fait envie ? alors cliquez sur Postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un(e) Animateur/trice Jeunesse à temps incomplet (31 heures) à compter du 01/10/2024 jusqu'au 31/12/2024. (contrat renouvelable) Sous la responsabilité du chef de service enfance jeunesse, vous participez à des actions transversales à tout le service jeunesse (15 ans et plus), accueillez les jeunes et les accompagnez sur leurs projets, construisez et proposez le projet pédagogique de l'accueil des jeunes, en rapport avec le projet éducatif municipal. Vous concevez, proposez et mettez en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique en concertation avec les jeunes et l'équipe et en conformité avec la réglementation. Vous travaillez sur l'ensemble du territoire en allant à la rencontre des jeunes aux heures et lieux où ils se trouvent : espaces publics ; établissements scolaires. Vous travaillerez du mardi au samedi aux horaires suivants : Mardi : 9h30/12h30 et 13h30/17h Mercredi : 9h30/12h30 et 13h30/18h Jeudi : 9h30/12h30 et 13h30/18h Vendredi : 9h15/12h30 et 13h30/18h Samedi : 14h/18h Diplômé(e) d'un BPJEPS LTP et/ou d'un DUT carrière sociale et/ou d'un équivalent BAFD, et doté(e) d'une expérience similaire). Vous Maîtrisez les techniques d'encadrement et d'animation, vous avez une connaissance de l'environnement éducatif des jeunes et vous connaissez les partenaires institutionnels et locaux, associatifs inhérents à l'animation jeunesse. Qualité d'écoute, disponible, sens des relations, adaptable, organisé(e) et diplomate, vous avez une aptitude à fédérer le public autour d'un projet commun et à motiver. Recrutement contractuel. Merci d'envoyer lettre de motivation et cv à l'attention de Monsieur le Maire - directement sur le site recrutement de la ville.
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire Achats (H/F) pour notre site de Corps-Nuds. Le poste : Le/a Gestionnaire Achats (H/F) a pour principale mission de commander les pièces auprès des fournisseurs et anticiper et suivre les livraisons. Vous aurez pour mission : - Gérer les approvisionnements, anticiper les ruptures et les délais de livraison - Mettre en place et maintenir les relations avec les fournisseurs - Trouver de nouvelles opportunités d'achat en France et à l'international - Superviser les transports pour les imports et exports - Gérer les stocks mini/maxi (stock central et agences) - Mettre à jour les connaissances d'achat - Gérer les situations d'urgence (retards de livraisons, ruptures, SPC.) - Participer à l'élargissement des gammes de produits Profil recherché Vous avez idéalement une formation de type BTS Commerce International ou équivalent. La maitrise de l'anglais est impérative pour pouvoir échanger avec les différents interlocuteurs internationaux. Une langue supplémentaire serait un plus. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire dans un environnement international. Vous êtes à l'aise avec les ERP/CRM. Vous êtes rigoureux, organisé, vous avez une bonne connaissance du marché et des fournisseurs avec un bon sens du relationnel.
En lien avec votre responsable, vous avez en charge la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises: - Aide à la réception des racks alu. - Contrôle la conformité des commandes et des produits. - Préparation des commandes selon les spécifications du client. - Conditionnement des barres de profilés alu. - Aide à la gestion des expéditions. Horaires : 17h-00h30 / 10h-17h30 / 6h-13h30 du lundi au vendredi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoignez notre équipe pour contribuer au développement de notre établissement et à l'accompagnement des jeunes dans leur parcours académique et professionnel. Rencontrons-nous le mercredi 21 août 2024 à Bruz pour une information collective suivi d'entretiens d'embauche. Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur "Mes évènements emploi" sur le lien qui suit : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/300956/devenez-charge-e-des-admissions-et-de-la-relation-entreprise-cdi-a-bruz Pour en savoir plus, Missions B to C : Promotion de l'école et aide à l'orientation des jeunes - Participer à la mise en œuvre des événements du calendrier commercial : journées portes ouvertes, salons étudiants, visites de lycées, forums. - Gérer les demandes des prospects via différents canaux : emails, chat, téléphone, messagerie Instagram, Facebook et LinkedIn. - Assurer l'accueil téléphonique et physique des prospects. - Organiser et participer activement aux procédures de recrutement des étudiants. - Assurer des rendez-vous d'orientation personnalisés. - Traiter les dossiers de candidatures et d'inscriptions. Missions B to B : Placement des jeunes auprès de nos entreprises partenaires - Mener des actions de prospection commerciale : mise à jour et alimentation des fichiers prospects/clients, prospection et rencontres avec les entreprises. - Recueillir et qualifier les besoins des entreprises partenaires. - Accompagner les entreprises dans le montage administratif des contrats et suivre l'évolution des contrats signés. - Fidéliser et animer le portefeuille d'entreprises par des visites et la promotion des événements de l'école. - Coacher les candidats à l'alternance : organiser des ateliers de Techniques de Recherche d'Entreprise (TRE), offrir des conseils personnalisés et valider les projets professionnels. - Assurer des ateliers de recherche d'entreprises destinés aux étudiants.
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, important groupe industriel international, un(e) Assistant(e) Export expérimenté(e). Fondée depuis plus de 80 ans, cette société familiale a su développer et accroître son activité jusqu'à atteindre aujourd'hui une renommée internationale. Ambition, engagement et simplicité forment les valeurs de cette société, leader dans son domaine d'activité. Au sein du pôle Grand Export, vous aurez en charge la gestion de votre portefeuille clients sur une zone Afrique/Moyen Orient et interviendrez sur les missions suivantes : - Enregistrement des commandes, - Gestion des appels et mails clients, - Vérification et saisie des contrats et des tarifs, - Mise en fabrication des produits selon les exigences clients et des pays de destination, - Gestion des expéditions en lien avec les différents services internes, - Réalisation des liasses documentaires, - Suivi des paiements et relance des clients. De formation supérieure de type BTS, Licence ou Maîtrise en Commerce International, vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. La pratique de l'anglais est indispensable. La connaissance d'une seconde langue serait un plus. Dynamique, autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe. Polyvalent(e) et organisé(e), vous êtes en mesure de gérer différentes priorités. De même, vous maitrisez les réglementations export et liasses documentaires. Poste à pourvoir en CDI dès que possible ou selon votre prévis, basé à 17 kms au Sud Est de Rennes - Durée hebdomadaire : 35 heures/semaine - Rémunération selon profil. Les atouts de cette opportunité : - Rémunération (fixe + 13ème mois + intéressement et participation), - Très bon restaurant d'entreprise, - Horaires flexibles, - Accord de télétravail, - Groupe familial, - Bonne ambiance de travail et esprit d'équipe ! Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, important groupe industriel international, un(e) Assistant(e) Commercial(e) - Europe. Fondée depuis plus de 80 ans, cette société familiale a su développer et accroître son activité jusqu'à atteindre aujourd'hui une renommée internationale. Ambition, engagement et simplicité forment les valeurs de cette société, leader dans son domaine d'activité. Au sein du pôle Europe, vous aurez en charge la gestion de votre portefeuille clients sur une zone définie et interviendrez sur les missions suivantes : - Enregistrement des commandes, - Gestion des appels et mails clients, - Vérification et saisie des contrats et des tarifs, - Mise en fabrication des produits selon les exigences clients et des pays de destination, - Gestion des expéditions en lien avec les différents services internes, - Transmission des informations nécessaires afin de réaliser les liasses documentaires, - Suivi des paiements et relance des clients. De formation supérieure de type BTS ou Licence en Commerce International, vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste similaire (stage et alternance compris). Un niveau intermédiaire en anglais est demandé pour ce poste. Consciencieux(se) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe. Polyvalent(e) et organisé(e), vous êtes en mesure de gérer différentes priorités. Poste, à pourvoir dans le cadre d'un CDI, basé à 17 kms au Sud Est de Rennes. Durée hebdomadaire : 35 heures/semaine - Rémunération selon profil. Les atouts de cette opportunité : - Rémunération (fixe + 13ème mois + intéressement et participation), - Restaurant d'entreprise, - Horaires flexibles, - Groupe familial international, - Bonne ambiance de travail et esprit d'équipe ! Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
Crèche associative Menthalo, recherche auxiliaire de puériculture diplômée pour effectuer un remplacement dans le cadre d'un arrêt maladie à partir du 20 aout 2024 (29 h hebdo du mardi au vendredi). Le remplacement devrait durer jusqu'à la mi-septembre mais pourrait durer plus longtemps (pas de précision à ce jour). Il s'agit d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, d'assurer la sécurité du groupe, d'organiser et d'animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe, de délivrer les traitements médicamenteux ....
Elior Groupe recherche pour un(e) cuisinier(ère) de collectivité pour une cuisine envoyant 120 couverts par service + livraisons. Vous serez en charge des postes de production chaud et froid sur les horaires du matin de 7h30 a 15h00. travail 1 weekend sur 2. Poste à pourvoir de suite.
Rejoignez la team ALLIA !! Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Chartres de Bretagne, un préparateur de véhicule neuf H/F. Les missions principales seront les suivantes : - Contrôle de bases du véhicule : pressions des pneus, niveaux de fluides etc.. - Nettoyage interne et externe du véhicule. - Des connaissances en électricité seraient un plus
Nous recrutons un(e) professionnel(le) accompagnant(e) des enfants en situation de handicap/troubles du comportement H/F à temps non complet (20h) à compter du 28 août jusqu'au 27 août 2025. Sous l'autorité du responsable du service enfance et jeunesse, vous accompagnez les enfants en situation de handicap/troubles du comportement (de 3 à 15 ans) sur les temps de loisirs (périscolaire et Alsh). Selon la nature du handicap, le/la professionnel(le) sera amené(e) à accompagner un à plusieurs enfants en soutien à l'équipe d'animation ou sur des activités en individuel. Avec l'appui de la coordinatrice des accueils adaptés, vous mettrez en place le projet d'accueil de l'enfant : Accompagnement des enfants sur les temps d'activités en collectif (ou en individuel si besoin). Proposer des activités et un cadre adapté aux problématiques de l'enfant, collaboration avec l'équipe d'animation. Être en capacité d'assurer une aide dans les actes de la vie quotidienne (aide repas, aux toilettes, déplacements). Participation à la réflexion du projet d'accompagnement et d'intégration de tous les enfants et jeunes dans le service Enfance Jeunesse. Vous travaillerez en période scolaire (11h30-13h30) le mercredi journée entière (8h) et pendant quelques vacances scolaires en fonction des besoins du service. (40h/semaine sur les petites vacances et en Août). Votre adaptation, votre sens du travail en équipe, votre patience, ainsi que votre bienveillance sont des qualités indispensables pour réaliser les missions de ce poste. Vous êtes sensible au domaine du handicap. Profil éducateur souhaité. Une expérience ainsi qu'un diplôme dans le domaine du handicap et de l'animation sont souhaités. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + cv) à l'attention de Mr Le Maire directement sur le site recrutement de la ville.
Nous recrutons des auxiliaires de puériculture sur Bourg des comptes , Bourgbarré, Orgères Sous la responsabilité de la référente de la micro crèche : - participe au développement du projet pédagogique - accompagne l'enfant dans les gestes du quotidien, - organise et anime les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe. 6 semaines de congés Du lundi au vendredi, prise de poste dès que possible. Diplôme d'état exigé.
Poste de référent de 2 microcrèches sur Bourgbarré et Bourg des Comptes. Mise en place du projet pédagogique Management de l'équipe Accueil des familles Veille au respect des protocoles. Prise de poste dès que possible. Du lundi au vendredi
Bienvenue à la ville de Bruz ! Une commune de 19000 habitants qui séduit par son dynamisme et sa qualité de vie. Quatrième ville du département d'Ille-et-vilaine, elle se situe à 10 minutes de Rennes et fait partie de la communauté d'agglomérations de Rennes métropole. Elle est accessible par le train et le bus ! Bruz dispose d'un tissu économique dynamique et de commerces variés et propose une offre d'enseignement complète de la maternelle aux grandes écoles avec 4 groupes scolaires, 2 collèges, 2 lycées et un campus universitaire. De nombreux équipements sont mis à disposition par la Ville dont une salle de spectacle vivant et une médiathèque. La Maison des enfants offre un cadre naturel exceptionnel et des espaces ateliers (peinture, couture, cuisine, bois.) propices aux découvertes et au vivre-ensemble. Nous recherchons, pour la rentrée scolaire 2024, deux animateurs périscolaires F/H à compter du 29/08/2024 au 31/12/2024 et du 19/09/2024 au 08/01/2025. (Contrats renouvelables) Sous la responsabilité du Responsable enfance et jeunesse, vous animez les différents temps, proposez des projets et des activités à un public élémentaire et maternel en adéquation avec les orientations pédagogiques de la ville. Vous veillez à leur sécurité physique et affective. Vous accompagnez les enfants sur les temps du midi. Votre sens des responsabilités, votre bienveillance, votre dynamisme et votre goût pour le travail en équipe sont indispensables à la réussite de votre mission. Vos horaires sont les suivants : du lundi au vendredi : 11h30/13H30 et 16h30/18H00 ou 19h00 Mercredi : 10h sur la journée Petites vacances et été ALSH Diplôme : BAFA complet souhaité, BAFA en cours ou équivalent exigé Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + cv) à l'attention de Mr Le Maire directement sur le site recrutement de la ville.
Besoin d'un complément d'activité, d'un job étudiant, vous êtes demandeurs d'emploi ou jeunes retraités ? Le service Enfance-Jeunesse de la ville de Bruz recrute un accompagnateur/animateur périscolaires F/H sur les temps du midi pour l'année scolaire du 29 août au 31 décembre 2024 au sein de l'école la Providence de Bruz ! Doté(e) d'un bon relationnel, vous encadrez les enfants avec bienveillance, lors des repas de 11h45 à 13h45 ! Vos missions sont les suivantes : - Assurer la sécurité des enfants sur la cour et au sein du restaurant scolaire, - Assurer les gestes du quotidien (lavage main, passage aux toilettes, service à table), - S'assurer que tous les enfants mangent, - Proposer des activités aux enfants (manuelles, artistiques ou sportives), - Assurer le pointage des enfants présents, - Être attentif aux enfants et à l'intégration de tous au groupe, - Travailler en lien avec l'équipe de restauration et l'équipe d'animation, - Faire part de toutes difficultés au responsable sur site, - Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie (chaussures, déshabillement, utilisation des couverts, partage du repas à table) - Apporter les soins bénins aux enfants. Votre sens des responsabilités, votre bienveillance, votre dynamisme et votre goût pour le travail en équipe sont indispensables à la réussite de votre mission.
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour exercer la fonction de conducteur accompagnateur (h/f) en période scolaire à temps partiel pour la prochaine rentrée scolaire 2024-2025 qui débutera mi Aout 2024. Vous assurez le transport scolaire le matin et le soir dans le secteur de BRUZ (35170) pour l'établissement suivant : - IME Le Triskell Travail a temps partiel pour un complément de revenu. Contrat : 15h ou 20h / semaine disponible. Transports : Lundi - Mardi - Mercredi - Jeudi - Vendredi 210 jours de transports par an. Véhicule de société, 9 places fourni et entretenu par l'entreprise. Prérequis : Permis B de plus de 3 ans, ainsi que la détention de l'attestation préfectorale d'aptitude à la conduite dite "taxis, ambulances, ramassage scolaire, transport de personnes" visée à l'Article R221-10 du code de la route.
Poste d'Assistant(e) Achat et marketing pour rejoindre notre équipe. Le(la) candidat(e) idéal(e) devra être polyvalent(e), organisé(e) et avoir de solides compétences en informatique et en gestion de bases de données. Responsabilités : - Gestion des bases données produits (logistiques, marketing, tarifaire, environnementales) - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des supports, aide à la vente et supports de communication - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des promos - Suivi des dossiers et plans d'actions en lien avec les prestataires - Suivi des dossiers et plans d'actions en lien avec les adhérents - Assurer le suivi budgétaire des différentes opérations - Organisation des Commissions de référencement - Participation à la mise en place de la politique RSE Expérience : - Expérience antérieure dans un rôle marketing produits ou d'achat souhaitée - Connaissance des technologies de l'information - Maîtrise de l'anglais appréciée - Capacité à produire des rapports analytiques - Esprit d'équipe et aptitude à la négociation - Compétences en bureautique Opportunité enrichissante au sein d'une équipe dynamique où vous pourrez développer vos compétences en achat/marketing et contribuer activement à la croissance de l'entreprise. Rejoignez nous dès aujourd'hui pour faire partie de notre structure à taille humaine !
L'Agent.e intervient au cours des temps périscolaires et extrascolaires au sein de l'une des écoles de la commune de Noyal-Châtillon-sur-Seiche. Il.elle est en responsabilité des temps périscolaires au sein de l'école (matin, midi et soir). MISSIONS PRINCIPALES : - Participer à la définition des orientations du service, - Assurer la gestion administrative et financière : être associé à la préparation du budget, traiter les demandes, assurer les engagements financiers, remonter les informations nécessaires auprès de la Responsable du service Enfance Jeunesse, - Assurer l'encadrement des agents du service (animateurs.trices, ATSEM, stagiaires) : fixer les objectifs, définir l'organisation du travail en lien avec les plannings annuels, procéder aux remplacements, vérifier l'adéquation entre les compétences et diplômes de chacun, conduire les entretiens annuels, - Transmettre les informations RH au service Ressources Humaines, participer aux recrutements des nouveaux agents, - Impulser une dynamique commune au sein de l'établissement, - Contribuer aux réunions de service et à l'instauration de pratiques communes entre les différentes cellules, associer les partenaires internes et externes aux projets, Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des documents cadres : PEL, PEDT, Plan Mercredi, protocoles divers, - Elaborer le projet pédagogique en lien avec la Responsable du service, dans le respect des documents cadre et veiller à son application, - Compléter, mettre en œuvre et assurer le suivi des fiches actions des documents cadre, - Organiser et mener des activités pour le public : assurer la préparation et la logistique, le suivi et le bilan des activités, accueillir le public et participer aux animations, - Organiser le pointage des présences, - Construire les liens avec les parents, les enseignants et la direction de l'école, participer aux conseils d'école et aux commissions liées à la vie de l'établissement, - Gérer les équipements et le matériel, - Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, - Assurer les déclarations auprès du SDJES, via l'application TAM (Téléprocédure d'Accueil de Mineurs), - Assurer la gestion administrative des inscriptions, des réservations et des annulations, - Promouvoir les activités du service via l'élaboration de l'ensemble des supports de communication et de leur diffusion, en lien avec la chargée de communication. MISSIONS OCCASIONNELLES : - Intervenir pour les besoins de l'Accueil de loisirs et de l'Espace Jeunes, en qualité de responsable ou d'animateur, - Assurer la suppléance de la Responsable de service en cas d'absence, notamment lors des congés, - Participer à l'organisation et à la mise en œuvre des temps forts du service Enfance Jeunesse, - Participer aux comités consultatifs. COMPETENCES : - Techniques d'animation, d'encadrement, de régulation de conflits et de médiation, - Capacité à instaurer une dynamique de groupe, à s'adapter à la diversité sociale et culturelle du public, - Connaissance des caractéristiques et respect du rythme de l'enfant et de l'adolescent, - Méthodologie de construction d'un cycle d'activités, d'activités sportives, culturelles et artistiques, Diplôme / Formation : - BEATEP ou BPJEPS (avec obligation de certificat de direction en accueil de loisirs des mineurs) ou équivalent, - PSC1 souhaité, - Expérience souhaitée. CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE : - Participation aux évènements liés à l'animation en soirée et les week-ends, - Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, - Poste à temps complet, avec horaires annualisés, - Poste permanent, recrutement fonctionnaire titulaire, sur liste d'aptitude ou à défaut contractuel, - Attribution des titres-restaurant, participation à la prévoyance-santé.
L'agence LEROY PAYSAGES à Bruz (35) recherche des ouvriers/ouvrières paysagistes. Nos postes sont à pourvoir dès que possible. En quoi consiste le poste d'ouvrier/ouvrière paysagiste ? Au sein d'une équipe de 1 à 2 ouvriers du paysage et selon les indications du chef d'équipe, vous avez les missions suivantes : - Intervenir sur la préparation du matériel avant le départ sur le chantier - Entretenir les espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, ramassage des feuilles - Plantation des végétaux - Appliquer les consignes de sécurité Le profil idéal ? Idéalement de formation CAP à Bac Pro en aménagements paysagers et si possible disposant d'une première expérience professionnelle dans le domaine du paysage. Il est nécessaire d'avoir le permis de conduire pour se rendre sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. Le fait de détenir le permis BE serait un plus. Votre sérieux et votre motivation seront vos principaux atouts pour mener à bien vos missions. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine qui a à cœur de proposer et de vous faire partager son savoir-faire. Nos avantages ? Couverture santé (Mutuelle et Prévoyance) Panier repas (montant adapté à la zone géographique) Vêtements de travail et matériels adaptés à notre activité Esprits de cohésion au sein de nos équipes Comment postuler ? Il vous suffit de nous transmettre votre CV à jour à rh@leroypaysages.fr Après un premier échange téléphonique pour faire connaissance, nous pourrons convenir d'une rencontre. Alors n'attendez plus pour nous rejoindre !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Transport ferroviaire interurbain de voyageurs et basé à ST JACQUES DE LA LANDE, en Intérim de 6 mois un Concepteur et développeur d'applications Low Code (H/F). Votre mission consistera à développer, maintenir et optimiser les applications web de notre client, en collaboration avec les équipes techniques et les utilisateurs finaux. Vous serez responsable de la conception et du développement des interfaces utilisateurs, ainsi que de la résolution des problèmes techniques liés aux applications web. Notre client est un acteur majeur du transport, offrant des solutions de mobilité innovantes et durables à ses clients. En tant que spécialiste, vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration des services digitaux proposés par notre client, participant ainsi à l'expérience des voyageurs. Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 3 ans d'expérience dans le développement d'applications web, avec un diplôme de niveau BAC+3 dans le domaine de l'informatique ou des technologies web. - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Résolution de problèmes - Orienté résultats - Communication efficace - HTML - CSS - JavaScript - React - Angular Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires en journée, vous permettant d'équilibrer vie professionnelle et personnelle. Rejoignez une équipe dynamique et innovante, où vos compétences techniques et votre créativité seront valorisées pour contribuer au développement de solutions digitales de pointe pour notre client ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
L'agent périscolaire assure la surveillance et l'encadrement des enfants sur le temps périscolaire. Elle participe aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants. 1- DOMAINES D'INTERVENTION Missions régulières : - Accompagnement des enfants pendant le temps du repas et/ou de la garderie (et/ou du goûter en remplacement d'agent absent). Écoute, compréhension, aide. - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins - Mise en place d'animations d'éveil, éducatives et ludiques - Relation avec les familles en particulier à la garderie - Gestion des commandes de fournitures et du matériel - Prépare et anime des temps éducatifs. Possibilité si intérêt : Remplacement des agents de garderie, d'entretien et/ou de restauration. 2- SAVOIRS LIÉS AUX POSTES Périscolaire : - Avoir des notions sur le développement physique, moteur et affectif de l'enfant. - Savoir communiquer sur les situations particulières des enfants avec l'environnement professionnel (parents, enseignants, collègues, responsable.). - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et les situations d'isolement, ou d'harcèlement des enfants. - Participer à la résolution de conflit entre enfants. - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps périscolaire. - Savoir organiser une animation éducative, ludique et d'éveil du jeune enfant. Général : - Respecter les consignes écrites et orales - Appliquer les règles d'hygiène et de soins et les premiers gestes de secours - Être assidu - Développer un esprit d'équipe et de coopération avec ses collègues - Faire preuve de discrétion et de réserve professionnelle - Être rapide dans l'exécution des tâches - Avoir une capacité d'adaptation - Être à l'écoute du public enfant et échanger avec eux.
La commune de Laillé, au sud de Rennes métropole, recherche des animateurs (BAFA ou équivalence) pour l'encadrement d'enfants en accueil de loisirs tous les mercredis de l'année scolaire 2024-2025. Au sein d'un accueil de loisirs accueillant jusqu'à 120 enfants de 3 à 11 ans, l'équipe d'animation a pour mission de : - proposer des projets d'animations ludiques, innovants et favorisant la découverte, - permettre aux enfants d'être acteur de leurs loisirs, - proposer des grands jeux ou journée thématique, - communiquer avec les familles sur la journée des enfants, - d'apporter un grain de folie et une touche de nouveauté, - garantir la sécurité physique et affective des enfants. Diplôme(s) / brevet(s) attendu(s) : - BAC Pro animation enfance et personnes âgées - BAFA - BPJEPS - CAP Petite enfance - CPJEPS Qualifications demandées : - BAFA - BPJEPS - CAP Petite enfance - Sécurité physique et morale des mineurs - Animer une équipe, fédérer des énergies, créer de la cohésion Plusieurs postes sont à pourvoir sur l'année scolaire complète. Néanmoins, si vous avez une disponibilité plus courte, n'hésitez pas à candidater, nous étudierons les possibilités éventuelles. Contrat CDD du 04/09/24 au 02/07/25 SMIC Horaire (journée de 9h30) + 1h de préparation rémunérée par mercredis. Information et candidature auprès de Chrystelle Cordonnier dès à présent à alsh.enfancejeunesse@laille.fr
Recherche assistant(e) de vie chez une personne en situation de handicap à Chartres de Bretagne. Tâches à réaliser : - Accompagnement à la vie sociale, dans les loisirs et les déplacements - Aide à la vie quotidienne et aux soins (repas, entretien du logement, transferts, toilette et élimination, aspirations endos-trachéales, etc...) Aucune expérience requise, formation prévue pour les gestes techniques. Vous travaillerez de nuit (20h à 8h du matin), les jours sont à déterminer. Vous travaillerez 1 week-end sur 2 (nuits de vendredi et samedi) Poste à pourvoir immédiatement
Rattaché(e) au Responsable Technique et Commercial, vous êtes en charge de réaliser différents travaux de rénovation : Réaliser les travaux d'intérieurs : * Peinture et revêtement mural * Pose / reprise de Placoplatre et d'enduits * Pose de revêtement de sol : lino, carrelage, faïence et parquet * Menuiserie : dépose / repose de terrasse en bois, bardage et menuiserie extérieure * Plomberie : démontage / remontage de sanitaires et de radiateurs * Electricité : démontage / pose d'appareillages électriques Réaliser les travaux d'extérieurs : * Ravalement : imperméabiliser une façade / reprise d'enduits * Isolation * Reprise d'étanchéité * Petite maçonnerie : chape/ ragréage Découvrez le métier de Technicien(ne) travaux à travers cette courte vidéo : https://youtu.be/eYt3TgR_yJc Idéalement, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans, sur un poste similaire. Des notions en électricité sont appréciées. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, votre réactivité et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour votre réussite. Le permis B est indispensable dans l'exercice de vos fonctions. LES AVANTAGES * Paniers repas * Indemnités de trajet * Téléphone * Véhicule de service * Parcours d'intégration dès votre arrivée au sein de l'agence * Mutuelle familiale ProBTP LA REMUNERATION A partir de 1 876.20€ brut mensuel, à négocier selon profil Poste à pourvoir dès que possible, basé à Saint-Jacques-de-la-Lande. → www.groupe-rezolia.fr
Nous recrutons un(e) agent(e) de maintenance des bâtiments : Sous l'autorité du Chef d'équipe Bâtiment et au sein d'une équipe de 7 personnes, vous maintenez en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements. Vous êtes chargé(e) d'effectuer les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment sous les directives de votre responsable hiérarchique et/ou dans le respect des documents techniques. Vous détectez les dysfonctionnements dans les bâtiments afin de déterminer les travaux de maintenance préventive à réaliser. Vous êtes issue d'une formation technique en lien avec le bâtiment. Vous connaissez les techniques bâtiment second œuvre : maçonnerie, plâtrerie, peinture, menuiserie, plomberie, chauffage et soudure. Vous maîtrisez les règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment (tri sélectif, économies d'eau etc..) et les normes sanitaires. Vous savez lire un plan et dessiner un plan ou un croquis technique relatif à votre domaine de compétence. Vous êtes manuel(le), polyvalent(e) et soigné(e). Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des procédures, vous êtes autonome, organisé(e), ayant le sens du travail en équipe et possédant des qualités d'adaptation et d'anticipation. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une durée de travail hebdo de 39h. Vous bénéficiez de 25 jours de congés annuels et de 22 jours de RTT. Vos horaires : 8h00-12h00/13H30-17H30 l'été 8h30-12h00/13H30-17H30 l'hiver Rejoignez-nous ! A Bruz, outre un cadre de travail agréable, la gestion personnalisée et optimale de votre carrière ainsi qu'un plan de formation dynamique, vous permettront de développer vos compétences et d'évoluer professionnellement. De nombreux avantages s'offriront à vous : un régime indemnitaire (RIFSEEP), une prime de fin d'année, une participation aux mutuelles labellisées/prévoyance et aux frais de transport en commun compléteront votre rémunération. S'ajoutent l'accès aux prestations sociales (CNAS), à l'Amicale du personnel et à la restauration collective. Recrutement statutaire et à défaut contractuel. Merci d'envoyer lettre de motivation et cv à l'attention de Monsieur le Maire - directement sur le site recrutement de la ville.
À propos de Condate et d'Hadéenn Groupe Condate, filiale d'Hadéenn Groupe, est un cabinet renommé spécialisé dans le conseil et la transaction en investissement en immobilier d'entreprise et commercial. Basés à Rennes, nous sommes fiers de notre réputation construite sur les valeurs de bienveillance, d'intégrité et de compétences. Missions du poste En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous serez au cœur de notre activité, contribuant activement au développement de nos opérations. Vos missions incluront : Création de dossiers de commercialisation, mettant en valeur les atouts de chaque opération. Rédaction de mandats de vente et de lettres de mission. Soutien direct aux brokers dans leurs activités de commercialisation, en assurant un suivi précis et efficace à chaque étape du processus. Préparation d'avis de valeur détaillés pour nos clients. Collaboration étroite avec le service communication pour renforcer la notoriété de Condate à travers différents médias. Compétences requises Nous recherchons des candidats possédant les compétences suivantes : Excellente maîtrise du pack office (PowerPoint, Excel, Word) et des outils informatiques. Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Capacité à travailler en équipe. Intérêt pour l'immobilier d'entreprise et le monde des affaires. Caractéristiques du poste Ce poste offre : Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une équipe jeune et conviviale (13 collaborateurs, moyenne d'âge : 32 ans). Un contrat à temps plein (35h) sur 4 jours et demi du lundi au vendredi midi. Un salaire compétitif, adapté à votre expérience et à vos compétences, accompagné de tickets restaurants. Une date de démarrage dès que possible. Un emplacement idéal à La Courrouze, 3 Avenue Germaine Tillion, Saint-Jacques-de-la-Lande (35). A 100m du métro Gaité. Parking en sous-sol. Rejoignez-nous dès maintenant pour une carrière passionnante au sein d'une entreprise où votre talent et votre ambition sont valorisés !
Les micro crèches d' Achille & Camille située à St Jacques de la Lande et Vern sur Seiche , recherche 2 auxiliaires de puériculture H/F pour une prise de poste courant septembre avec une possible période de formation en amont. Vos missions seront les suivantes : - Être à l'écoute de l'enfant et répondre à ses besoins physiques, affectifs, sensoriels et moteurs dans le respect de son rythme notamment par la mise en place des activités d'éveil. - Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique - Accompagner l'enfant dans son quotidien (repas, sommeil, soins corporels) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez IMPÉRATIVEMENT le DE d' Auxiliaire Puériculture (DEAP)
La commune de Bourgbarré recrute plusieurs animateurs enfance (H/F) pour l'année scolaire 2024-2025. Les agents recrutés interviendront sur le temps méridien d'accueil des enfants. Il pourra leur être proposé de compléter par des interventions à l'accueil de loisirs au cours des vacances scolaires et en remplacements sur les temps d'accueil du matin, soir ou mercredi selon disponibilités. CDD de 10 mois de 8 heures annualisées (renouvelable pour l'année scolaire suivante). Mercredi non travaillé Missions : Au sein du pôle petite enfance, éducation, jeunesse, l'animateur(trice) accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Il ou elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service : - Organiser, encadrer des animations sur le temps méridien. - Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités. Horaires de travail : 11h30-13h30 environ Profil demandé : - Diplôme en animation apprécié (BAFA, ) - Connaissance de l'environnement de la collectivité - Expérience dans le domaine de l'enfance-jeunesse souhaitée notamment avec les 3-11 ans - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe, - Autonome, rigueur, ponctualité, sens du service public, sens des responsabilités
Poste à pourvoir pour le 02 septembre en CDI temps partiel: Fiche de poste: - Comptabilité : Saisie comptable vente, fournisseur Contrôle de caisse - RH: Edition de contrat de travail Gestion des plannings 21h du Lundi au Mercredi
Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Vous êtes Ambulancier / Ambulancière diplôme d'état, l'AFGSU 2 et visite préfectorale doivent être à jour. Poste basé sur Rennes, Vern sur seiche, Bruz ou Guichen 1 Week end par mois / semaines de 4 jours / nuit possible. Salaire à négocier selon profil et expérience. Avantages entreprise : Chèques déjeuner, mutuelle, Prévoyance.
Notre société, Prestalis, se charge de la gestion des centres aquatiques en délégation de services publics. Appartenance à la Convention Collective du Sport. Chez Aquavallons, nous sommes dans la dynamique que chacun trouve sa place et évoluer avec l'équipe, pour nous « l'équipe » c'est le bassin, l'entretien et l'accueil. Vers l'année 2025 nous aurons la gestion de la piscine de Guipry cela sera la possibilité de travailler l'été aux plaît aires. La piscine de Guichen est un projet de 25 ans qui a pris forme en mai 2024, nous partons d'une page blanche, nous sommes demandeur de personne qui nous apporte le regard averti, le professionnalise et la bienveillance dans un savoir-faire et un savoir-être. L'enthousiasme tant attendu de la création de l'établissement du public et de nos salariés est porteur de bonne ambiance. poste à pourvoir rapidement Vous devez obligatoirement être titulaire du BNSSA. Vos missions seront les suivantes : Surveillance et entretien - Surveiller les bassins et le lac de Trémelin - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS. les horaires et le planning seront à définir avec l'employeur.
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un Bachelor Management Commerce Retail ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans l'alimentaire, un Adjoint de rayon F/H à Pont Péan Les missions : Assurer la mise en place et la présentation des produits dans les rayons Contrôler les niveaux de stock et passer les commandes nécessaires Participer à la mise en place des opérations promotionnelles et des animations commerciales Assurer la gestion des plannings et des horaires de travail Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité S'assurer que les procédures internes sont correctement appliquées par l'équipe Participer aux entretiens de recrutement et d'évaluation des employés Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un Mastère Marketing Commercial et stratégie d'entreprise? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans la sécurité incendie, un ALTERNANT-Commercial itinérant F/H à Noyal chatillon Les missions : Réaliser des offres commerciales, relancer, conclure et renseigner le logiciel devis Garantir la conformité du dossier des pièces constitutives de l'offre au regard des impositions règlementaires et des pièces du marché Participer à la présentation des produits DEF auprès des clients Appliquer la stratégie commerciale de l'entreprise Prospecter afin de faire connaître l'entreprise et les produits secteur 35, 22, 53 Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie pétrolière et du gaz et basé à BRUZ (35), en CDI un Ingénieur Qualité Produit (h/f). Notre client, une entreprise leader dans le secteur de l'industrie pétrolière et du gaz, se distingue par son engagement envers l'innovation, la durabilité et l'excellence opérationnelle. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions consisteront à assurer la qualité des produits, à coordonner les activités d'assurance qualité et à garantir le respect des normes et des réglementations en vigueur. Vous serez également responsable de l'analyse des processus de production, de la mise en place d'actions correctives et de l'amélioration continue des méthodes de contrôle qualité. Profil : Nous recherchons un Ingénieur Qualité Produit ayant au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre esprit critique. Votre sens de l'organisation et votre leadership seront des atouts majeurs pour ce poste. - Rigueur - Capacité d'analyse - Esprit critique - Organisation - Leadership En termes de compétences techniques, vous devez maîtriser les méthodes d'analyse qualité, avoir une connaissance approfondie des normes ISO, être à l'aise avec les outils de gestion de la qualité, posséder des compétences en gestion de projet et être familier avec les outils statistiques. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, offrant des perspectives d'évolution et un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Êtes-vous prêt à relever ce défi passionnant? LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un Mastère Management des Ressources Humaines et Relations Sociales ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans la logistique, un Chargé de missions RH F/H à Vern-sur-Seiche. Les missions : Gérer les documents administratifs Mettre en place d'analyses chiffrées et des indicateurs Implanter des process Participer aux différents projets de la DRH Participer à la GPEC Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge) en charge de : Animer le projet de développement d'un logiciel SIRH. Cette dimension comporte de coordonner l'activité des interlocuteurs internes (gestionnaires de paie, GRH, Formation, RRH, DRH...) et externes (éditeurs de paie, de gestion des temps, de recrutement...) sur le plan technique et organisationnel Réaliser des opérations permettant de développer le futur outil SIRH. Cela peut amener à traiter des bases de données sous Excel, à en vérifier la conformité en vue d'une intégration dans le nouvel outil Préparer les recettes de paramétrages, en fonction des pratiques internes En tant que référent de l'outil, former les utilisateurs à sa prise en main et à son usage optimal Participer aux opérations de paie Participer aux sujets d'amélioration continue et à la vie du service Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour un de ses clients un Technicien Contrôle Dimensionnel H/F. Vous participez aux missions quotidiennes du service, à savoir le contrôle des pièces pour la libération des lots de production séries. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe. Poste à pourvoir sur le long terme à compter de Septembre 2024. Profil recherché : De formation Bac+2, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire en industrie. Vous maîtrisez la lecture de plan et les moyens de métrologie standards (pieds à coulisses.) ainsi que l'utilisation des bras de mesure . Vous avez impérativement une parfaite maîtrise du scanner 3D GOM et de l'interprétation des données mesurées par ce moyen. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour un de ses clients, un Tourneur Ecroutage H/F. Sous la responsabilité du responsable d'usinage, vous réaliserez des pièces cylindriques à partir de brut de fonderie. Vous contrôlez des cotes au pied à coulisse. Vous gérez des fabrications simultanées sur plusieurs machines d'écroutage conventionnelles et numériques. Poste à pourvoir sur le long terme à temps plein (36.5 h / semaine et acquisition journées RTT) - horaires 2x8 - 13e mois - Mutuelle Prévoyance - Tickets restaurant - primes (intéressement, etc.) - CSE - contrat de participation. Profil recherché : Vous disposez d'une formation bac professionnel usinage. Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et doté(e) d'un esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour un de ses clients, un Tourneur- Fraiseur H/F sur Commande Numérique. Sous la responsabilité du responsable d'usinage, vous réaliserez des pièces à partir d'ébauches et du plan pièce finie et contrôlerez les côtes. Pour cela, vous définirez la gamme d'usinage sur la machine en fonction des exigences du plan et établirez les programmes des machines. Vous réaliserez également les opérations de fraisage 4 axes. De formation bac professionnel usinage , vous disposez d'un bac+2 dans le domaine de la mécanique. Poste à temps plein (36.5 h / semaine et acquisition journées RTT) - horaires 2x8 - 13e mois - Mutuelle Prévoyance - Tickets restaurant - primes (intéressement, etc.) - CSE - contrat de participation. Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et doté(e) d'un esprit d'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour un de ses clients, Un Technicien Contrôle Radiographie H/F. Vous participez aux missions quotidiennes du service, à savoir : Vous contrôlez des pièces selon des normes et des procédures générales ou spécifiques ; Vous identifiez des indications, les isolez et les signalez ; Vous participez à l'analyse des résultats de contrôles Vous assurez une partie des vérifications périodiques de la radiographie X. Poste en 2*8. à pourvoir sur le long terme, à temps plein (38.5 h / semaine et acquisition journées RTT) - 13e mois - Mutuelle Prévoyance - Tickets restaurant - primes (intéressement, etc.) - CSE - contrat de participation. Profil recherché : De formation Bac+2, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie. Vous disposez de l'une des qualifications suivantes : Niveau 2 Radiographie-X RA et CR FrANDTBoard Niveau 1 Radiographie-X RA et CR FrANDTBoard certifiable Niveau 2 Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour un de ses clients, un Opérateur njection H/F. Vos principales missions seront les suivantes : - Le travail sur des presses d'injection manuelle, semi-automatique ou automatique. - La conduite normale des presses et les réglages courants définis par les fiches de fabrication. - Le contrôle manuel des produits fabriqués. - Le respect des consignes de sécurité Travail en horaires de 2*8. Poste à pourvoir à compter de début Septembre sur le long terme. Profil recherché : De formation Bac Pro, vous justifiez d'une première expérience, idéalement dans l'industrie. Ce poste requiert les compétences suivantes : soin, acuité visuelle, rigueur, attention. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un Bachelor Management du développement commercial ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans l'équipement loisir des particuliers, un Business développeur F/H à Saint Jacques de la lande . Les missions : En lien direct avec le fondateur, un collaborateur commercial et un formateur, il s'agit de développer la prospection commerciale BtoB en mode "chasseur" auprès des collectivités et des entreprises : Préqualification de leads entrants (inbound) Génération de leads en fonction de segments prioritaires (LinkedIn, phoning, emailing.). Accompagnement du prospect jusqu'à un besoin qualifié (R1 avec le dirigeant, suivi, relances.). Rédiger les propositions commerciales et les suivre. Saisir les leads et les actions menées dans le CRM et en assurer le suivi, rédiger des comptes rendus. Marketing en lien avec le service communication : définition du ciblage et canaux de prospection, analyse marché, concurrence. Participation à des salons Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge)
L'Adapei 35 recrute pour son ESAT Utopi St Jacques de la Lande: un Moniteur d'Atelier pour le pôle Espaces Verts (H/F) Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. Description du poste : Dans le respect du projet d'établissement, des besoins d'accompagnement des personnes accueillies, des règles de sécurité et des exigences de qualité de la production, vous participez à la mise en œuvre de la démarche commerciale et des activités de production du pôle Espaces Verts de l'ESAT en encadrant une équipe d'agents de l'ESAT. Vous apportez aux agents un soutien professionnel et médico-social et contribuez à la définition et au suivi de leur projet individualisé. A ces fins, vous êtes en collaboration constante avec les professionnels et les partenaires de l'établissement. Vous êtes placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction de l'ESAT. Profil recherché : - CAP et 7 ans d'expérience professionnelle, ou BP et 5 ans d'expérience professionnelle, ou BTS et 3 ans d'expérience professionnelle en activité paysagère, ou Titre de Moniteur d'atelier ou CAFETS exigé ; - Expérience et intérêt pour l'accompagnement et l'insertion professionnelle du public accueilli en ESAT - Capacité d'intégration et de collaboration au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Bonne autonomie, capacité à être force de proposition pour l'animation et le développement de l'activité, ainsi que pour améliorer la qualité du service rendu - Compétence organisationnelle, gestion des équipements, sécurité au travail, aisance dans un relationnel clients - Maîtrise de l'outil informatique - Permis B requis pour le poste, le permis BE est un plus Contrat proposé : - CDI temps plein, poste à pourvoir dès que possible - Horaires d'externat, travail du lundi au vendredi - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Envoyer CV, lettre de motivation, copie des diplômes avant le 28 août 2024 A l'attention de Madame la Directrice Référence de l'offre : 2024-264 MA EV Esat St Jacques CDI 1 ETP
Notre client, acteur majeur qui conçoit et fabrique des matériels de haute technologique spécialisé dans le forage en Bretagne, recrute un Technicien Qualité F/H en CDI En vous appuyant à la fois sur vos compétences pratiques, votre vision globale de la gestion de la qualité et son impact sur les performances, vous prenez en charge les différentes activités de contrôle de la qualité (inspection des tests par prélèvements, essais.) et éditez les rapports sur les résultats. Vous assurez dans ce cadre : - la prise de connaissance de la spécificité des produits, - le contrôle des pièces, composants, matériaux sous-ensemble et équipements par rapport aux spécifications indiquées, en utilisant des systèmes de calibration, - la documentation et l'enregistrement des résultats des inspections et tests, - la validation de la conformité des produits et, le cas échéant, la saisie des rapports de non-conformité, - le suivi avec les ingénieurs chargés de la qualité, des essais et de la fabrication, - les essais pour les besoins de fabrication et d'ingénierie en conformité avec les procédures, - la participation à la création et à la révision de l'analyse des risques et du contrôle des risques pour ces activités le cas échéant, - la gestion du parc d'instrument de mesure et leur calibration lorsque nécessaire. Vous exercerez vos fonctions dans le respect des règles QHSE, en intégrant l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de votre activité et participerez activement à l'amélioration continue et à sa diffusion de sa culture autour de vous. De formation bac+2 de type BTS ou expérience équivalente, vous disposez de solides compétences techniques dans les domaines suivants : normes et techniques de contrôle qualité, calibration, process de fabrication. Polyvalent(e), autonome et rigoureux(euse), vous avez le sens du travail en équipe. CDI à pourvoir dès que possible Poste à temps plein 35 heures par semaine. Horaires de journée. Poste basé à Bruz. Rémunération 25 à 35 K€ annuel brut selon profil et expérience + tickets restaurant à 7,5 €/jour + Mutuelle entreprise familiale + PEE / PERCO + Intéressement Si votre profil correspond et que ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons un Spécialiste Service Client H/F pour notre client basé à Bruz et spécialisé dans l'industrie. Rattaché.e au Responsable Service Client, vous êtes en relation avec les services internes et externes de l'entreprise afin d'assurer la meilleure expérience commerciale possible pour les clients. Vous assurez la liaison entre les services Supply chain, Qualité et Support technique afin d'améliorer la rapidité de traitement du service client. Vous êtes en contact avec les services de douanes, les sociétés de transporteur et avec les fournisseurs en cas de soucis avec les commandes. Vous devez réaliser la mise à jour des informations pour la facturation des clients, suivre et informer les clients concernant les dates de livraison, les retards possibles et les anomalies de commande. Vous effectuez aussi la saisie de toutes informations relatives aux commandes dans l'ERP Profil recherché: Vous justifiez d'une formation bac +2 en gestion commerciale ou ADV et d'une expérience précédente sur un poste similaire (dans le commerce international, la logistique,..). Vous êtes rigoureux.se, réactif.ve et la satisfaction client est votre priorité. Vous êtes communicatif.ve et aimez travailler en équipe. Vous maitrisez un anglais technique impérativement. Ce poste est à pourvoir dès que possible en temps complet (35h/semaine) et en CDI. Rémunération étudiée selon profil et expérience.
Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients un Soudeur TIG H/F. Vous intervenez dans des chantiers neufs ou en rénovation : - Pose des équipements, de réseau de canalisations et appareillage de chauffage - Tuyauteur/ Soudeur en autogène (acétylène - oxygène) - Soudure acier galvanisé, soudure acier noir et soudure au chalumeau Issus d'une formation de Tuyauteur, Soudeur, installateur thermique, vous disposez de : - Vous avez de l'expérience sur un poste similaire - Vous disposez d'un permis B idéalement - Vous êtes autonome, polyvalent et attentif aux normes de sécurité - Vous êtes mobile sur toute la bretagne Rejoignez-nous avec votre savoir faire et votre savoir être en bénéficiant : - D'un accompagnement personnalisé par une équipe réactive avec de fortes valeurs humaines - D'un compte CET à 5% - D'un CSE intérimaire
Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients un Tuyauteur H/F. Vous intervenez dans des chantiers neufs ou en rénovation : - Pose des équipements, de réseau de canalisations et appareillage de chauffage - Tuyauteur/ Soudeur en autogène (acétylène - oxygène) - Soudure acier galvanisé, soudure acier noir et soudure au chalumeau
Le restaurant SUBWAY de Vern sur Seiche, spécialisé dans la confection de sandwiches à la carte est à la recherche pour la rentrée 4 équipier-ères polyvalent-es. Vos missions : Accueil client Confection des sandwiches Encaissement Préparations culinaires Entretien du restaurant Une formation est assurée à votre arrivée. Adaptation du planning (20 à 30h) en fonction du profil recruté : services du midi, du soir, la semaine ou le week-end. Idéal étudiant
Manpower RENNES BTP recherche pour son client, spécialiste des services à la constructions, un Chef d'équipe Coffrage et étaiement (H/F) Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). En tant que Chef d'Équipe Coffrage et Étaiement, vous serez notre superhéros du chantier, garant de la réussite de nos opérations. Vos super-pouvoirs incluent : Organisation exemplaire des opérations de montage et démontage du matériel (Cape et masque non inclus) Coordination et motivation de votre équipe, gestion des plannings et répartition des tâches (Votre bat-signal : un téléphone portable) Supervision de la gestion du matériel sur site, veillant à ce que chaque pièce soit à sa place Suivi méticuleux des chantiers en partenariat avec l'encadrement - parce que même les héros ont besoin d'un bon mentor Pourquoi vous adorerez ce poste ? Une équipe soudée et conviviale : intégrez une agence à taille humaine où la camaraderie et l'engagement sont nos mantras. Des avantages attractifs : prime panier, primes diverses, et un salaire compétitif selon votre expérience. Des horaires héroïques : du lundi au vendredi, week-ends libres pour recharger vos super-batteries. Vous avez déjà sauvé quelques chantiers grâce à votre expérience dans le coffrage, l'échafaudage ou l'accès mécanisé et une expérience de 2 ans minimum sur un poste de chef d'équipe. Vous êtes une personne de terrain, rigoureuse et toujours prête à voler au secours de votre équipe. Vous avez un sens du service inégalé et savez vous adapter plus vite que Flash ! Envoyez-nous votre candidature et devenez le superhéros de leurs chantiers ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe ! CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . CSE régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, ... Primes d'ancienneté dès 5 ans! Manpower vous offre aussi la possibilité de placer vos primes à 8% d'intérêts sur un Compte Epargne Temps !
Manpower RENNES BTP recherche pour son client, spécialiste des services à la constructions, un Chef d'équipe Coffrage et étaiement (H/F) Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150€ (selon règlement en vigueur).
Ecofac Business School, école de commerce et de management à Rennes propose des formations en BTS, Bachelor et Mastère en alternance. Vous recherchez une alternance pour préparer un BTS Négociation et digitalisation de la relation client ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans la prestation informatique, un Commercial F/H à Noyal Chatillon sur seiche. Les missions : - Effectuer de la prospection physique et téléphonique (entreprises) - Effectuer les relances clients - Effectuer diverses tâches d'ordre marketing/communication (création de contenu sur les réseaux, mailing via un logiciel spécifique)= - Développer le CA - Effectuer les devis et négociation Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une école à taille humaine où l'épanouissement de nos étudiants est primordial Profitez d'un réseau de plus de 2500 entreprises partenaires Apprenez aux côtés de formateurs professionnels experts dans leur domaine d'intervention Bénéficiez d'une formation en alternance rémunérée (aucun frais de formation ne sera à votre charge) Chez ECOFAC nous croyons que le potentiel vient de la confiance, pas l'inverse. ECOFAC RENNES
Synergie recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN QUALITE TECHNOLOGIE H/Fen CDI à Noyal Chatillon sur Seiche. Vous travaillerez pour société spécialisée dans le développement, la fabrication et la mise en place sur site d'équipements et de services techniques pour le secteur de l'Energie. Principalement active sur des installations pétrolières (spécialisée dans la déformation plastique des aciers inoxydable).Le Technicien Qualité Technologie mène les activités de contrôle de la qualité notamment des inspections, des tests par prélèvement, des essais et édite des rapports sur les résultats. Il exerce ses activités dans le respect des règles QHSE. Voici ses activités principales : - Prendre connaissance de la spécificité des produits - Contrôler les pièces, les composants, les matériaux, les sous-ensembles et les équipements par rapport aux spécifications indiquées, en utilisant des systèmes de calibration. - Documenter et enregistrer les résultats des inspections et des tests - Saisir les rapports de non-conformité et assurer le suivi avec les ingénieurs chargés de la qualité, des essais ou de la fabrication. - Valider la conformité des produits - Effectuer des essais pour les besoins de fabrication et d'ingénierie en conformité avec les procédures. - Participer à la création et à la révision de l'analyse des risques et du contrôle des risques pour ces activités le cas échéant - Gérer le parc d'instruments de mesure et effectuer la calibration le cas échéant. Détails Contrat : Poste à pourvoir dès que possible en CDI Horaires : 35h/semaine sur 4.5jours (vendredi après-midi off), en plage horaire, cela donne entre 08h00 - 12h15 et 13h00 - 17h00. Rémunération selon profil : 25 à 35K annuel Avantages : mutuelle entreprise, tickets restaurant de 7.50EUR, PEE/PERCO Profil : - Niveau BTS - Expérience sur un poste similaire idéale - Connaitre des normes et techniques de contrôles qualité - Connaitre de la calibration - Connaitre des Process de fabrication
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Enfance DIME LE TRISKELL à Bruz Un Agent de Restauration (H/F) Description du poste : Le dispositif DIME LE TRISKELL accompagne 76 enfants en accueil à la journée du lundi au vendredi. L'établissement assure une prestation repas pour les déjeuners 220 jours par an. Les repas sont confectionnés et livrés par la cuisine centrale de l'association. Activités du poste : Vous êtes en charge de : - Réchauffer les repas, les répartir sur les groupes en fonction du nombre d'enfants présents - Préparez les textures modifiées en respectant les normes et la technicité appropriée - Préparer les salles de restauration - Anticiper les commandes de produits et gérer les stocks - Assurer l'hygiène et la désinfection des locaux selon les normes en vigueur - Suivre et appliquer les procédures en lien avec la cuisine centrale - Alerter sur les dysfonctionnements et rendre compte des événements indésirables en matière de restauration - Participer aux réflexions sur l'organisation du service - Accompagner les agents d'ESAT présents sur site Profil recherché : Expérience exigée dans la restauration collective. Vous avez le sens de l'organisation. Vous savez appliquer des procédures. Vous êtes en capacité de travailler en équipe. Connaissance de l'outil informatique indispensable pour la réalisation des suivis et des différentes commandes Contrat proposé : CDI à temps plein Poste à pourvoir à partir du 01.09.2024 Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la réglementation en vigueur Modalités de recrutement : Envoyer CV, lettre de motivation, copie des diplômes avant le 19.08.2024 À Mme la Directrice Référence de l'offre : 2024-253 AR Triskell CDI 1 ETP
Responsable d'Exploitation (F/H) - MONAMILIGO Saint Jacques de la Lande (35) MONAMILIGO, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité en Bretagne / Pays de la Loire/Normandie/ Nouvele Aquitaine, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Responsable d'Exploitation F/H. Missions Rattaché-ée à la Directrice d'Exploitation, votre mission est de manager votre équipe de conduteurs-trices, optimiser le service proposé avec l'équipe Exploitation. Sur votre secteur, vous serez également garant du développement de votre secteur et le lien avec les donneurs d'ordres. Cette coffre est soumise au gain de l'appel d'offre en cours. A ce poste, vous serez en charge de : Ressources Humaines : en relation avec la RRH Management, recrutement, animation de votre équipe (notes de service) Intégration des entrants Suivi des contrats de travail et des éléments le composant (permis, visite préfectorale.), paie (heure, prime.) Opérationnel : Assurer la continuité du service de transport, être le lien avec l'exploitation Suivi des PDA, véhicule (nettoyage, visite périodique, petit entretien.) Relation Client : 1er interlocuteur des partenaires Prospection et animation de votre secteur. Le poste est basé à Saint Jacques de la Lande (35) Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire d'une formation Bac + 2 ou équivalent, une première expérience dans le monde du transport est un plus. Rigueur, réactivité, bon relationnel et adaptabilité sont des qualités qui vous caractérisent. . Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Un CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) 13ème mois dès la première année Prime Voiture de service Ordinateur et téléphone portables Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Rejoindre Monamiligo, c'est rejoindre un réseau de spécialistes spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
À propos de Ufcv L'Ufcv est une Association de jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 100 ans, elle développe des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Elle est présente au niveau national et ses bénéficiaires sont de plus de 120 000 personnes par an, accompagnés par plus de 1 000 salariés. Le poste L'Ufcv Bretagne développe un partenariat avec la commune de Bourg des comptes (35) dans la gestion du dispositif d'accueils collectifs de mineurs auprès du public jeunesse de la commune (10/17 ans). Missions : Mettre en place des temps d'animation et de découverte dans le cadre des accueils collectifs de mineurs Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des réglementations en vigueur Accueillir et être à l'écoute des familles, rendre compte, informer selon les demandes et besoins exprimés Participer à des réunions d'équipe, mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique Proposer, préparer et animer des activités en lien avec le projet pédagogique en respect du rythme de l'enfant Évaluer son action encadrer les enfants lors de la pause méridienne et de l'accueil périscolaire du soir (12h-14h/16h15-18h15) Préparer les goûters CONDITIONS PARTICULIÈRES : Le travail sera effectué en tenant compte des réalités socio-éducatives existantes dans la commune de Bourg des comptes. Les congés seront pris en dehors des périodes de fonctionnement de l'accueil périscolaire. Profil recherché PROFIL ET FORMATION : BAFA minimum exigé ou CAP Petit enfance. Expériences dans l'animation exigées. Rémunération selon la convention ECLAT - Indice de rémunération 265 points (1854.37 € brut mensuel pour un temps plein) + déroulement de carrière + prime familiale
SYNERGIE recherches pour l'un de ses clients un CUISINIER INDUSTRIEL NUIT H/F en CDI à Laillé. Vous travaillerez pour une entreprise, leader industriel agroalimentaire, spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés frais et surgelés, en barquettes individuelles ou familiales, en sachet ou sous-vide.Vous voulez travailler dans le secteur Agroalimentaire ? Vous êtes passionné par la cuisine ? Alors nous vous proposons de rejoindre une équipe de 15 personnes en tant que Cuisinier. Voici les missions qui vous seront confiées : - Vous prenez en charge l'application et l'élaboration des recettes suivant des instructions qui vous seront fournies, - Vous êtes garant des aspects quantitatifs et qualitatifs des diverses productions qui vous seront confiées, - Vous informez le responsable d'équipe et/ou le responsable de secteur en cas d'anomalie, de non-conformité, d'absence ou d'insuffisance d'une matière ou encore en cas d'écart de fabrication. Environnement de travail à 7 degrés. Equipement industriel automatisé Poste à pourvoir dès que possible en CDI Horaires : travail de nuit (Week-end non travaillé) Rémunération : Selon expérience + prime habillage + prime transport + panier repas (5.80EUR/j) + 13ème mois Profil : - Vous avez déjà une expérience dans le domaine de l'industrie agroalimentaire sur un poste similaire - Vous aimez le travail en collaboration avec vos collègues dans la zone de travail. - Vous faites preuve d'initiative et d'autonomie, vous savez utiliser les fonctions basiques d'un PC
L'agence SATIS JOBS CENTER Rennes recherche pour l'un de ses clients un logisticien H-F Vos missions seront les suivantes : - Récolter et commander les besoins matériaux atelier et chantier. - Préparer les matériaux destinés au chantier. - Organiser et ranger les retours de matériaux du chantier ( magasin, extérieur ). - Décharger, stocker et livrer les matériaux livrés pour l'atelier. - Participation à la préparation des conteneurs en vue des expéditions des conteneurs vers les chantiers. Le candidat devra avoir une bonne connaissance des matériaux du bâtiment. Il devra être titulaire du CACES 3 et 4. Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Le profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et impliqué(e) dans votre travail, ce poste est fait pour vous. Si vous êtes intéressé(e), et que vous vous reconnaissez dans ce portrait postulez dès maintenant en envoyant votre CV par mail ou directement dans votre agence SATIS. Satis Jobs Center
L'agence SATIS JOBS CENTER Rennes recherche pour l'un de ses clients un conducteur de travaux H/F. Vos missions seront les suivantes : - Manager son équipe sur le chantier et gérer les problèmes techniques. - Préparer et organiser les différents chantiers - Gérer l'activité du chantier - S'assurer du bon déroulement du chantier - Gestion du budget alloué - Définition du besoin avec le bureau d'étude - Gestion des livraisons, stockages... Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Le profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et impliqué(e) dans votre travail, ce poste est fait pour vous. Vous disposez d'une expérience similaire de minimum 5 ans. Si vous êtes intéressé(e), et que vous vous reconnaissez dans ce portrait postulez dès maintenant en envoyant votre CV par mail ou directement dans votre agence SATIS. Satis Jobs Center
Kampus 137, à Crevin aux portes de Rennes, recherche son animateur polyvalent H/F, en Contrat d'apprentissage, dès que possible. Contrat d'apprentissage jusqu'en octobre 2025. Vous alternez entre formation en ligne en classes virtuelles avec le CFA JMSA (1 à 2 jours jour par semaine) et le reste du temps en entreprise au sein du parc de jeux couvert indoor Kampus 137 à Crevin (35). Rémunération : pendant toute la période du contrat en fonction de votre âge. Perspectives d'évolution et formation. VOS MISSIONS Animateur polyvalent H/F : * Accueillir et renseigner les clients, * Gérer les appels et les réservations, * Vendre les produits et les services, * Participer à la création et aux animations (anniversaires, évènementiels famille et entreprise) * Gérer la petite restauration (type snacking), * Assurer la sécurité, l'hygiène et entretiens des jeux / structures * Contribuer à la communication du Parc * Participer aux projets de développement de l'entreprise. LA FORMATION En tant qu'animateur polyvalent H/F : Vous préparez un Titre professionnel d'Animateur.ice Loisir Tourisme (niveau 4) délivré par le Ministère du Travail, du plein Emploi et de l'Insertion. A l'issue de la formation, vous serez capable de : * Accompagner un public sur un site de loisirs * Animer des activités de journées pour différents publics. * Animer des activités de type évènementiel pour différents publics. * Assurer la logistique des animations loisirs. * Participer à l'activité boutique sur un site de loisirs * Participer à l'activité restauration légère sur un site de loisirs Durée de la formation : 11 mois. Coût de la formation : gratuit - entièrement pris en charge par l'organisme financeur. 2 regroupements annuels de 3,5 jours + le passage du titre, sont à prévoir en présentiel, au siège de JMSA, à Compiègne dans l'Oise (60). Ils seront entièrement pris en charge par le financeur. Votre temps sera réparti de façon suivante : 75 % du temps en entreprise et 25 % en formation. Hors mercredis, samedis, dimanches et vacances scolaires (toutes zones confondues). Débutant.e accepté.e. Vous êtes "Fun", souriant.e, polyvalent.e, dynamique, autonome et responsable. Doté.e d'un excellent relationnel, vous aimez travailler auprès de tous les publics (Enfants, adolescents, adultes). Le travail en équipe vous épanouit. Vous avez une bonne condition physique (station debout prolongée et poste dynamique). Le permis B ou un moyen de locomotion (scooter) est un plus pour vous rendre sur le site. Vous êtes motivé.e pour suivre une formation 100 % à distance de chez vous. Ce contrat est accessible aux personnes en situation de handicap. Déroulement des entretiens * Candidature en ligne dès que possible * Pré-sélection des CV * Entretien avec l'équipe de direction de Kampus 137 Une véritable chance de travailler dans un environnement de travail dynamique et varié, offrant la possibilité d'associer Animation, Emploi et Formation !
Envie d'intégrer une société spécialisée et leader dans la fabrication de pièces pour les secteurs de l'aéronautique. Cette offre est faite pour vous ! Manpower RENNES INDUSTRIE recherche un(e) Opérateur Fonderie ( H/F) Vos missions seront les suivantes : - à travailler sur des cabines de sablage (dont une automatique) et de grenaillage - à assurer leur conduite et leurs réglages courants - à décocher les grappes après refroidissement du métal - Le respect des consignes de sécurité inhérentes au poste, notamment le respect du port des EPI. Taux horaire : 12 euros avec primes (13e mois- prime habillage) Vous justifiez d'une première expérience significative dans l'industrie. Vous êtes dynamique, rigoureux(se). Horaires en 2X8. N'hésitez pas à postuler à l'annonce en ligne ou à appeler SYLVIE GOUIN . Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. !
Envie d'intégrer une société spécialisée et leader dans la fabrication de pièces pour les secteurs de l'aéronautique. Cette offre est faite pour vous ! Manpower RENNES INDUSTRIE recherche un(e) Opérateur Fonderie ( H/F)
L'agence SATIS JOBS CENTER Rennes recherche pour l'un de ses clients un soudeur tuyauteur H-F. Vos missions seront les suivantes : -Montage sur site de tuyauterie acier noir ou inox à destination de l'industrie -Préfabrication à partir de la documentation (plans, plans isométriques) -Assurez l'assemblage ou le montage de sous-ensembles de tuyauterie sur site -Intervention sur des site industriel ou chaufferie urbaine Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Le profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et impliqué(e) dans votre travail, le caces nacelle serait un plus.
L'entreprise ATTILA, spécialisée dans l'entretien et la maintenance des toitures, recrute pour la rentrée un(e) chargé(e) de clientèle . Au sein d'une agence de 10 personnes, vous jouerez un rôle essentiel en contribuant activement au développement et à la performance de l'entreprise franchisée. Interlocuteur(trice) permanent(e) des clients, vous organisez et gérez votre activité autour de deux pôles de compétences et de responsabilités : la démarche commerciale et la gestion d'affaires : 1) LA DEMARCHE COMMERCIALE. - Vous représentez l'entreprise et incarnez son image auprès des clients. Vous aurez en charge de gérer et de développer un portefeuille clientèle dans votre secteur géographique. - Vous assurez, le suivi actif de la clientèle acquise à l'agence que vous aurez pour mission de fidéliser. Par le biais d'une prospection soutenue, vous procédez au repérage et au ciblage de prospects, en vue de la conclusion de nouvelles affaires. - Vous êtes responsable des prises de commandes et des relances devis, et prenez en charge et gérez les retours clients. - Il vous appartient d'anticiper et d'analyser les besoins des clients et de leur proposer une offre de services adaptée et de qualité. - Vous négociez avec eux la nature et l'économie de cette offre, puis rédigez les devis. - Vous êtes responsable du nombre de rendez-vous à prendre, du volume de devis à réaliser et du volume des commandes client. 2) LA GESTION D'AFFAIRES. - Vous planifiez les ressources humaines nécessaires à la réalisation d'un chantier et estime la nature et le volume des fournitures indispensables. - Vous assurez la bonne évaluation du budget des travaux à entreprendre en procédant au chiffrage de la prestation globale. - Pendant toute la durée du chantier, vous garantissez la permanence du lien commercial et technique entre l'entreprise et le client. QUALITES REQUISES. Le profil des titulaires du poste se caractérise par une parfaite maîtrise de l'activité commerciale et des services offerts par l'entreprise, ainsi que par une bonne connaissance des aspects techniques de l'activité. Vous avez : - Une capacité de négociation commerciale en intégrant les données techniques, - Le sens de l'organisation, - Une grande capacité relationnelle tant en interne qu'avec les interlocuteurs extérieurs, - Du dynamisme et une capacité à aller "chercher le client", - Un bon esprit d'équipe, - Une préoccupation de la qualité du service offert et de la satisfaction du client. LES CONDITIONS DU POSTE - Basé à l'agence de Laillé avec déplacement quotidien sur son secteur (autour de Rennes) - Contrat CDI 39H hebdo - Convention collective entreprises du bâtiment de moins de 10 salariés - Salaire fixe + prime sur objectifs mensuelle selon le volume de commandes client - Véhicule de service - Prise en charge mutuelle par l'entreprise - Prise de poste : 2 septembre 2024
Notre Association rayonne sur tout le Département et est spécialiste de l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychique (280 bénéficiaires). Nos équipes sont organisées en plusieurs services et sites (Un Foyer de Vie, trois Résidences Accueil, trois Habitats Inclusifs, Un SAVS, un SAMSAH). Cette étendue tant en termes de métiers que de sites ainsi que notre approche participative et constructive (analyse de pratiques, journée de co-construction...) favorise le développement des compétences et les perspectives d'évolution. Pour notre Résidence d'Accueil de Noyal Chatillon Sur Seiche (transport en commun à proximité) nous recrutons en CDI un(e) Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) qui recherche un environnement qui encourage l'autonomie et la participation active à notre amélioration continue et qui se reconnaît dans nos valeurs (Humanisme, Bientraitance, Citoyenneté, Solidarité, Partage, Tolérance). MISSIONS : Membre de l'équipe des intervenants sociaux, vous aurez la responsabilité d'accompagner un public de personnes en situation de handicap psychique en favorisant : - Leur bien-être et leur épanouissement - Leur socialisation - Le maintien et/ou le développement de leurs acquis et de leur autonomie. A ce titre, vos missions principales seront : - Assurer un soutien dans les gestes de la vie quotidienne, - Accompagner et assurer la sécurité des personnes au sein de la Résidence, - Assurer les techniques d'hygiène et de confort, - Favoriser l'intégration dans le milieu ordinaire de vie sociale et/ou professionnelle, - Suivre les projets individualisés des personnes, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. PRE REQUIS : - Etre titulaire d'un diplôme d'AES (Accompagnant éducatif et Sociale) ou AMP (Aide Medico psychologique), - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement dans un établissement ou service du secteur social ou médico-social, - Maîtriser les enjeux de l'inclusion des personnes en situation de handicap psychique. - Connaitre le contexte et les politiques sociales en vigueur (loi 2022, loi 2005, loi HPST). Permis B nécessaire dans l'exercice du poste REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire selon la convention collective 1966 avec reprise d'ancienneté à 100% si expérience dans des établissements ou services même nature - Œuvres sociales (Chèques vacances et chèques cadeaux - entre 250 € et 400 € par an à ce jour) - Mutuelle à 90 % financée par l'employeur - PC et smartphone COMMENT NOUS REJOINDRE : Le CV et la lettre de motivation devront être adressés par mail sous la référence AES/KERLORSON
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Ouvrier d'Exécution en Atelier h/f Vos missions si vous l'acceptez : - Ponçage - Ebavurage - Perçage - Parachèvement - etc ... Vous êtes : - Communicatif - Prêt à découvrir et apprendre Votre expérience : - Maîtrise des outils manuels - Une première expérience en atelier et/ou métallurgie Vous vous reconnaissez dans cette description ? N''hésitez plus, postulez et rencontrons-nous ! Taux horaire : 11,65€ pour commencer puis évolution possible Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez ALLIA INTERIM vous assure de nombreux avantages : Un suivi personnalisé + 21% à chaque fin de mission (correspondant aux congés payés et aux indemnités de fin de mission) Mutuelle Aide au logement Garde d'enfant Location d'un véhicule (panier repas et prime de transport ) Parrainer vos ami(e)s pour recevoir jusqu'à 100€ de chèques cadeaux (plus de renseignements à l'agence).
Le Groupe ISB est un acteur reconnu, spécialiste des solutions bois en France. Chez ISB, nous aimons notre matériau et voulons porter haut et fort le bois en France. Nous sélectionnons les meilleurs bois et fabriquons des produits fiables et durables pour fournir des solutions bas carbone, adaptées aux besoins des acteurs de la construction, de l'aménagement, de l'industrie. Dans un monde qui doit se réinventer et imaginer un mode de vie plus raisonné, nous sommes convaincus que le bois est un atout majeur. Avec un chiffre d'affaires de + de 200 millions d'€ et une forte présence géographique sur l'arc Atlantique (11 sites), notre groupe industriel est aujourd'hui l'un des premiers acteurs du bois sur le territoire national. Le Groupe ISB, c'est aussi des engagements forts et notamment, deux chaînes de certification (PEFC et FSC), une utilisation efficiente des ressources, des transports optimisés et une attention de tous les instants donnés à la sécurité ISB, c'est aussi (et surtout !) des femmes et des hommes investis et passionnés ; soit près de 400 collaborateurs répartis sur le territoire. Description du poste et Missions : - Vous recherchez un poste dans le domaine de la communication sur le bassin Rennais ? - Vous êtes intéressé(e) par des missions alliant l'événementiel et la création de contenu ? - Vous aimeriez intégrer une entreprise tournée vers une démarche RSE engagée ? Alors notre proposition peut vous intéresser ! Le Groupe ISB recrute son ou sa chargé(e) de communication (H/F) pour notre site de BRUZ. Rattaché (e) à la Direction Développement et Communication, votre principale mission sera de concevoir et animer nos différentes actions de communication. A ce titre vos actions seront les suivantes : - En relation-médias : - Gérer la publicité du groupe ISB - Traiter les demandes des médias (interviews, photos etc) - Assurer le suivi de l'agence de Relations Presses - En événementiel : - Coordonner et participer à l'organisation de différents évènements externes (salons nationaux par exemple) - Gestion et coordination de nos différents prestataires (stands, agencement, print, déplacements etc.) - Mettre en place des éléments de communication (guides professionnels, catalogues, éléments graphiques.) - En création de contenu : - Rédiger des communiqués de presse, des textes descriptifs et des contenus de newsletters - Identifier, en collaboration avec les équipes, les ouvrages et sujets à photographier et organiser des séances shooting et reportages photos. Mieux vivre ensemble, aujourd'hui et demain, en harmonie avec ce qui nous entoure ! Profil : - Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire, d'un diplôme en communication (Licence, Master.) ou êtes issu(e) de la presse professionnelle (Bois ou Construction). - Doté(e) d'une aisance rédactionnelle, d'un esprit de synthèse, vous êtes organisé(e) et vous avez une réelle appétence pour l'organisation d'évènements. - Vous maitrisez le pack Office, êtes familier avec les outils de création digitale et graphique (Suite Adobe, Photoshop.) et l'utilisation de CMS (type Drupal, Wordpress.) - Idéalement vous justifiez d'une expérience dans l'architecture, les médias, dans le bois ou la construction bois. Votre volonté d'apprendre et de comprendre le métier passionnant qu'est le bois, sera source de réussite dans votre prise de fonction. Formation et Intégration au poste : - Parcours d'intégration : visites de site, présentation d'entreprise, rencontres avec les services supports, tournées duo .. - Formations internes : spécificités techniques de notre métier (matière bois / résineux.) ; process industriels ; flux ; etc. Cette annonce vous a plu ? Vous souhaitez devenir un ISBien ! N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature à recrutement@groupe-isb.fr
Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Economique - Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e). Inserim, Entreprise de travail Temporaire et d'insertion, recherche pour un de ses clients un Peintre en carrosserie à Bruz. Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous intégrez une équipe expérimentée et dynamique, Vos missions sont : - Préparation de la surface à peindre : si nécessaire, décapage et application du mastic, ponçage et dégraissage - Dosage et préparation de la peinture . création de la la teinte voulue à l'aide d'un mélangeur et d'un nuancier. - Application de la peinture au pistolet dans une cabine de protection - Retouches et finitions si nécessaires - Entretien du matériel et du nettoyage de son espace de travail Vous êtes de formation technique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative réussie dans ce domaine.
L'entreprise Fer Expert dotée d'une expertise de qualité concernant la sécurisation des chantiers ferroviaires a su s'imposer, et réalise aujourd'hui des missions de sécurisation ferroviaire sur l'ensemble du territoire français. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons plusieurs Agents d'Accompagnement de Train de Travaux/Agents au sol (H/F). En tant qu'Agent d'accompagnement de Train de Travaux H/F, Vous accompagnez des trains de travaux afin de garantir leurs déplacements en appliquant les procédures et les mesures de sécurité nécessaires. En milieu ferroviaire, vous êtes amené à travailler en équipe aux abords des voies et potentiellement à l'intérieur de tunnels. Vous pourrez travailler de nuit, le week-end ou encore les jours fériés. En tant qu'Agent au sol H/F, vous assurez dans le respect de procédures, l'ensemble des opérations de sécurité liées à la constitution, au départ et à la réception des trains dans une zone géographique donnée. Ce métier est essentiel dans la chaîne de service car il conditionne l'aptitude des trains au départ. Les missions principales sont : - Vérifier et corriger le fonctionnement des équipements de sécurité - Contrôler les mouvements de trains sur périmètre restreint - Identifier les dysfonctionnements sur la zone d'intervention lors d'avarie, de retard signaler les anomalies - Constituer une rame de wagons et la mettre à quai ou sur desserte - Effectuer l'entretien de premier niveau des équipements et du matériel du réseau ferré (aiguillage, réservoirs, purges, ). Formation pour le poste : Une formation est indispensable afin d'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice de ce métier. Ainsi, dans le cadre du dispositif POEI, vous suivrez la formation en qualité de « demandeur d'emploi ». A l'issue de celle-ci, vous pourrez intégrer l'entreprise en CDI. Profils recherchés : Nous sommes à la recherche de candidats ayant, idéalement, une expérience dans la sécurisation ferroviaire (ASP : Agent sécurité du Personnel ou Agent Lorry ) et possédant l'ensemble des habilitations physiques et psychologiques nécessaires à l'exercice de ce métier. Si ce n'est pas votre cas mais que vous êtes fortement intéressé/e et curieux/se par le milieu ferroviaire, vous pouvez également candidater ; la motivation et la rigueur étant les critères principaux. Si la description du poste vous intéresse et que le profil que nous recherchons vous correspond, n'hésitez plus, envoyez votre candidature
Nous recherchons pour l'un de nos clients des Charpentiers Industriels en charpentes métalliques Vos missions si vous l'acceptez : - A l'aide la lecture de plan, vous serez chargé de poser de la structure métallique (charpente métallique) - Conduite de nacelle Vous êtes : - Consciencieux - Polyvalent - Précis, méthodique et rigoureux - Esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous ! Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez ALLIA INTERIM vous assure de nombreux avantages : un suivi personnalisé, + 21% à chaque fin de mission (correspondant aux congés payés et aux indemnités de fin de mission), mutuelle, EPI de qualités, formations, aide au logement, garde d'enfants, location d'un véhicule, (panier repas et prime de transport) ! Parrainez vos ami(e)s pour recevoir jusqu'à 100€ de chèques cadeaux (plus de renseignements en agence).
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS à DOMICILE pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise expert dans les travaux d'aménagement de l'habitat adaptés, développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier.
Notre client est une société de services financiers internalisés intervenant auprès de ses filiales. Disposant de plus de 50 sites industriels en France et à l'international, il propose des solutions saines et durables et est leader sur son marché. Dans le cadre d'une embauche en CDI, il recherche un Comptable bancaire & trésorerie à Chartres-de-Bretagne. Le poste est à pourvoir selon disponibilités et préavis. Au sein du pôle comptabilité bancaire, vous intervenez sur un périmètre multisociétés : - Comptabilisation et gestion des flux de trésorerie, - Saisie des écritures selon les procédures Groupe, - Pilotage quotidien de la trésorerie et contrôle des opérations, - Gestion des relations avec les organismes bancaires, - Analyse des flux prévisionnels de trésorerie, - Réalisation des états de rapprochement, - Participation aux clôtures mensuelles. Idéalement issu d'une formation en finance/comptabilité, vous avez une première expérience significative sur des missions similaires. Vous êtes reconnu pour vos compétences techniques ainsi que vos qualités d'analyse, votre sens de la communication ainsi que vos qualités relationnelles. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. Nous garantissons la confidentialité de votre candidature. Rémunération (sur 13 mois) : 30 000 - 32 000€ bruts annuels + prime vacances + intéressement + participation repas + avantages CSE + télétravail (deux jours par semaine dès acquisition de l'autonomie nécessaire).
Sous la direction du conseiller à la sécurité, l'Animateur(rice) QHSE a pour fonction d'assurer les missions générales Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement. Missions principales : Accompagner les agences à la mise à jour, la rédaction et le suivi du document unique d'évaluation des risques professionnels, des plans de prévention, des protocoles de sécurité et des plans de circulation Mettre en place et suivre les indicateurs QHSE Suivre et analyser les accidents du travail Proposer et mettre en œuvre des actions de prévention Réaliser les formations et les sensibilisations du personnel aux risques sécurité et environnement identifiés Réaliser les analyses environnementales Réaliser la veille réglementaire QHSE Participer à la gestion de la documentation QHSE Autres missions adaptables selon projet de l'étudiant Profil recherché : Étudiant(e) en recherche d'une alternance QHSE pour une formation niveau Bac + 3/4/5 Maîtrise de l'informatique (Pack Office) Rigoureux(se), Autonome et force de proposition Qualités d'écoute, d'observation et de pédagogie, esprit d'analyse. Lieu : Poste basé à Saint-Jacques-de-La-Lande en Ille et Vilaine (35) Déplacements à prévoir.
Nous recherchons à 35 131 PONT PEAN Un aide déménageur(e)s pour une mission le 23/07/2024 Attention port de charges lourdes à prévoir Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
Vous êtes au service du client dans le respect de la culture de l'Enseigne. 3 postes à pourvoir. Vos tâches principales sont en lien avec l'accueil clientèle, la production et la préparation des commandes, le nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Objectifs du poste : - accueil et satisfaction de la clientèle - qualité des produits et de l'accueil - propreté du restaurant - service rapide et de qualité - organisation / réactivité - polyvalence / travail en équipe Vos missions : - Accueillir le client, le conseiller, l'orienter - Prendre, encaisser et assembler les commandes - Assurer le confort du client et la propreté du restaurant - Produire et assembler les sandwichs, frites, salades etc - Livraison à domicile des commandes - Participer aux réceptions de marchandises, à l'entretien du restaurant (laboratoire, Plonge, cuisine, salles et parties communes, postes de travail, ustensiles, matériel, etc ) Le salaire est négociable selon l'expérience
Le Pôle Formation UIMM Bretagne vous propose une formidable aventure dans le monde de l'Industrie. Vous êtes passionné-e par votre métier, aimez communiquer et transmettre ? Vous souhaitez relever un nouveau défi tout en gagnant en stabilité ? Alors vous êtes peut-être notre futur-e formateur-trice en électricité Missions du poste : - Dispenser des séances de formation auprès de nos divers publics afin qu'ils acquièrent les compétences propres à chaque métier lié à l'industrie en transmettant nos savoirs, savoir-faire et savoir-être. - Préparer la mise en oeuvre des actions de formation (supports pédagogiques, méthodes pédagogiques) - Animer les actions de formation (animation, évaluation...) - Suivre les actions de formation (accompagnement des apprenants, visite entreprise...) Activités complémentaires : jury d'examen, préparation éventuelle de sujet d'examen et correction, implication dans les projets de l'équipe pédagogique, participation aux Journées Portes ouvertes... Compétences techniques demandées : - Connaissance de la Basse Tension - Connaissance de la Haute Tension serait un plus - Procéder à l'équipement d'une installation électrique - Déterminer les matériels électriques lors de modification ou d'optimisation d'une installation électrique Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'un Bac +2 en électricité et vous bénéficiez idéalement d'une solide expérience professionnelle de minimum 3 ans ? Salaire selon expérience + Intéressement Poste basé sur BRUZ Votre futur cadre professionnel : Cadre de travail moderne et agréable, équipements récents, superficie très importante de plateaux techniques. Locaux aux normes ERP, et accessibles aux PMR. Adaptation de votre poste aux diverses situations de handicap Engagement pour favoriser la mobilité durable, service de covoiturage, Prise en charge de votre abonnement au transport collectif. Horaires de journée, Charte de télétravail, Engagement à la déconnexion, Accord QVT, congés évènements familiaux, pour concilier vie privée/professionnelle. Accord de RTT, fermetures ponts, vacances estivales et fin d'année. Protection sociale (mutuelle et prévoyance) garanties supérieures prise en charge à 80% Attribution Titres Restaurants et avantages sociaux
Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes sur le site de BRUZ, nous sommes à la recherche d'un Automaticien H/F A ce titre, vous participez au suivi, à l'étude, la programmation et la mise en service de cellules robotisées, dans l'industrie en général, et plus particulièrement pour le secteur automobile. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : Participer aux choix techniques en début de projet Accompagner et piloter les sous-traitants Réaliser les études électriques et/ou automatismes (schémas, analyses organiques et fonctionnelles, ...) Réaliser la programmation des Automates et IHM Réaliser le démarrage des installations sur site Segula et/ou site client Assister aux optimisations et levées de réserves Des déplacements nationaux et internationaux ponctuels sont à prévoir Qualifications De niveau Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste d'automaticien bureau d'études et/ou mise en service. Logiciels : Siemens TIA Portal Siemens STEP 7 + WinCC See Electrical Expert La connaissance des automates Schneider et Rockwell serait un plus La connaissance des robots (ABB, KUKA, Fanuc) serait un plus Anglais courant requis Informations complémentaires Rémunération selon profil/ Prime transport / Ticket restaurant Prime vacances / télétravail / RTT / CSE / Cooptation
Mission : Etudie le cahier des clauses techniques particulières de l'appel d'offre et réalise le devis selon le descriptif transmis Activités - Responsabilités : Lire et analyser la partie technique et la partie administrative de l'appel d'offre Réaliser l'étude des métrés à l'aide d'un logiciel dédié Repérer l'ensemble des ouvrages par des signes distinctifs Rechercher et consulter les fournisseurs pour la bonne réalisation du devis Réaliser un déboursé précis des ouvrages à chiffrer Monter et rédiger les devis avec la décomposition des prix Suivre l'avancement des devis selon les délais de réponse indiqués sur le planning commercial Echanger et conseiller les contacts techniques sur les dossiers à chiffrer Valider le devis avec la direction avant envoi au client Assister au recadrage technique avec les représentants du maître d'ouvrage en vue de la négociation Compétences Techniques : Lecture de plans Utiliser les logiciels Logikuch et Devilog Maîtriser le pack Office Vision 3D Savoir être : Être force de proposition, faire preuve de réactivité Organisé, consciencieux, précis, dynamique, rigoureux Bonne communication, bon relationnel Être capable de gérer les priorités Être capable d'analyser et de synthétiser L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission : En lien avec les élus du Comité Directeur, et sous l'autorité hiérarchique de la Présidente Mireille MAUGER, les 4 principales missions d'accompagnement se déclineront : 1/ Pour l'organisation des activités territoriales : soutien aux commissions d'activités (7 actuellement) et à l'organisation des rencontres d'activités, organisation d'événements multi-activités, gestion des temps d'informations/formations transversales. 2/ Pour le développement des associations affiliées : accompagnement dans leurs développements, dans leur gestion quotidienne et dans l'organisation d'animations transversales pour leurs temps forts. 3/ Pour le développement des activités de loisir, de bien-être et de santé pour tout public, notamment avec les 2 programmes multi-activités FSCF : Éveil de l'Enfant et AtoutForm'. 4/ Pour le rayonnement de nos actions, en participant à la communication externe et interne, avec tous les canaux actuels. Profil : Sportif généraliste, diplômé BAC+3 minimum dans les domaines : STAP Management du sport niveau licence minimum Management et développement des organisations Administration, économique et sociale carte professionnelle à jour (CQP, BPJEPS, DEJEPS, etc) Compétences : Connaître l'organisation du sport, de la culture et de l'éducation populaire en France. Maitriser des outils bureautiques et de communication (Suite Office, Canva, réseaux sociaux.). Savoir argumenter et négocier Type de contrat : CDD évolutif temps plein (35h) annualisé (pouvant déboucher sur un CDI) Indice 385 Groupe C, de la convention collective ECLAT Rythme de travail : Essentiellement en journée, et en soirée et en week-end selon les périodes et les activités. Déplacements : Possibilité de déplacements (en fonction des activités). Lieu de travail : Noyal Châtillon sur seiche (35)
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuLe foyer Castel'Hand (foyer d'accueil médicalisé pour adultes polyhandicapés) recrute un AMP/AES en CDI à temps-plein. Les missions principales exercées par l'aide-soignant sont les suivantes : - Accompagner les résidants dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne - Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être des personnes - Proposer et participer à des activités adaptées aux besoins des personnes - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Assurer la référence d'un ou plusieurs résidants - Collaborer avec les familles des résidants Profil recherché - Diplôme d'AMP/AES - Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap, idéalement de polyhandicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Travail 2 week-end sur 5 Récupération des jours fériés (11/an) 18 jours de congés trimestriels / an 5 semaines de congés annuels Ségur de la santé
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous sommes à la recherche d'un(e) Mécanicien (H/F) pour notre site de Corps-Nuds. Le poste : En collaboration avec le Responsable d'Agence, le/a Mécanicien (H/F) a pour principale mission de réparer et préparer les tracteurs et autres engins et matériels agricoles. Vous aurez pour mission : - Diagnostiquer les pannes - Réaliser les opérations de réparation, d'entretien et de peinture - Réceptionner les épaves, déterminer leur lieu de stockage et les numéroter pour en assurer la traçabilité - Dépolluer les épaves, identifier les pièces, diagnostiquer leur état, les démonter et les stocker - Assurer la bonne présentation du parc - Répondre aux questions techniques des Magasiniers Vendeurs - Lister les pièces manquantes à son responsable Profil recherché Vous avez idéalement une formation de type Bac Professionnel dans le domaine de la Mécanique ou du Machinisme Agricole. Vous avez une bonne connaissance des organes d'un tracteur et des différentes technologies (hydraulique, mécanique moteur, électricité, électronique embarqué, etc.) Vous êtes rigoureux et réactif avec une bonne qualité d'observation. Vous savez organiser votre temps et votre espace de travail et savez travailler en équipe.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
L'agence Partnaire Rennes recherche pour l'un de ses clients basé à Saint-Jacques-de-la-Lande (35), société spécialisée dans le transport ferroviaire, des opérateurs de maintenance mécanique (H/F). Votre mission principale consistera à assurer la réparation de pièces de freins de train. Pour cela, vous serez amené à : - Procéder au démontage du bloc de frein selon le plan - Réaliser le changement des pièces indiquées sur le bon de réparation - Procéder au montage post-réparation - Effectuer le contrôle qualité visuel et technique du produit. Le poste à pourvoir est basé à Saint-Jacques-de-la-Lande (35136). Horaires : 08h00-16h00 du lundi au vendredi Vous savez faire preuve de rigueur, d'adaptation et de précision. Vous appréciez le travail manuel et maîtrisez l'utilisation d'outils manuels (clé dynamométrique,...). Vous disposez de connaissances en matière de mécanique diverse. Une première expérience dans l'assemblage mécanique serait un plus. Rémunération : - Taux horaire brut : 13.50EUR/h Mes avantages PARTNAIRE : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission La lecture de ces quelques lignes vous fait envie ? Alors cliquez sur postulez et rencontrons-nous !
Au sein du bureau d'études, vous aurez à charge la réalisation des schémas électriques de projets en électricité industrielle et tertiaire. Vous réalisez les schémas électriques sur divers progiciels tels que SEE ELECTRICAL EXPERT, EPLAN, WINRELAIS, REVIT. Vous êtes en relation avec les responsables de projet et participez au bon déroulement des projets. Vous aurez à réaliser : - Saisie de la schématique électrique - Création des synoptiques - Réalisation des implantations d'armoires - Génération des borniers - Gestion des câbles - Gestion de la nomenclature - Implantation du matériel sur maquettes numériques 3D Esprit d'équipe, dynamique, rigoureux, organisé(e) et bon relationnel sont des éléments indispensables de votre personnalité pour nous rejoindre comme dessinateur. Avantages: RTT,prévoyance,prime intéressement et prime vacances Poste à pourvoir immédiatement
Intégré.e au sein d'un atelier, vous veillez à la fiabilité, à la disponibilité et à la sécurité de nos matériels terrassement (pelleteuses, compresseurs.), élévation (nacelles, chariots élévateurs.) et outillage (piqueurs, broyeurs, ponceuses, climatiseurs, nettoyeurs haute pression, perceuses.). A ce titre : Vous nettoyez et contrôlez le matériel à son retour de location En cas de panne ou de casse, vous réalisez un diagnostic et vous assurez la réparation de manière autonome Vous participez également à la gestion du stock de pièces détachées et à la bonne tenue de l'atelier (propreté et rangement). Vous avez des connaissances en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique qui vous permettent d'appréhender la diversité de notre gamme de matériels. Vous disposez d'une expérience du service clients et de la maintenance. Réactif.ve, rigoureux.se, consciencieux.se et disponible, vous avez un bon relationnel. Vous ne connaissez pas notre univers et notre gamme de matériels ? Ce n'est pas un frein : Kiloutou accompagne ses nouveaux équipiers grâce à un réel parcours d'intégration et de formation La politique d'embauche de Kiloutou vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. « Kiloutou est signataire de la Charte de la Diversité »
Aujourd'hui, KILOUTOU est labellisé TOP EMPLOYER depuis 10 ans, pour la troisième année consécutive certifié "HAPPY CANDIDATE" et pour la première fois, "HAPPY TRAINEES". Le groupe KILOUTOU compte plus de 7 000 équipiers et poursuit son développement à l'international avec une présence dans 7 pays : la France, la Pologne, l'Espagne, l'Allemagne, l'Italie, le Danemark et le Portugal. KILOUTOU s'appuie sur une culture forte de la responsabilisation et de la promotion interne et attache beaucoup d
Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France. En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire. Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l'innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d'imagerie, la construction et la modernisation d'établissements. La clinique du moulin est un établissement de santé composé d'une unité de 85 lits d'hospitalisation temps plein et d'un Centre de Jour de santé mentale avec comorbidité addictologie et/ou TCA . Nous travaillons en étroite collaboration avec les établissements Espérance (clinique de santé mentale) sur Rennes et Philae (post-cure- SSR addictologie) à Pont-Péan. Nous recherchons 2 IDE h/f pour effectuer des remplacements de jour à partir du 15 juillet et sur Août. pas de WE de travail en juillet. Cet IDE h/f accompagne les patients dans leur processus de changement et dans l'atteinte de leurs objectifs de soins. L'IDE veille, avec bienveillance, à la sécurité physique et psychique des patients qu'il accompagne. Il remplit l'ensemble des missions du rôle propre et du rôle prescrit (soins, dispensation médicamenteuse, entretien d'aide et de ré-assurance, de suivi...). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il propose des soins d'accompagnements de qualité permettant aux patients d'atteindre leurs objectifs d'hospitalisation (ateliers thérapeutiques, groupes de parole, soins alternatifs tel que des soins de luminothérapie, activités de bien-être, entretien de réassurance et de suivi...). Vous êtes l'IDE référent du patient que vous accompagnez depuis l'entrée et coordonnez les différentes actions de soins nécessaires à son mieux être. vous participez activement à la construction des projets personnalisés de soins et à la démarche qualité de l'établissement. Les qualités pour ce poste: -aisance relationnelle, bienveillance et empathie -adaptabilité -organisation, autonomie, esprit d'équipe, efficacité - force de proposition, d'innovation et de créativité dans vos soins et vos idées d'accompagnement - capacité d'animation de groupe d'activités thérapeutiques -humour et bonne humeur! Rémunération selon grille FHP avec reprise d'ancienneté. Au salaire, s'ajoutent les différentes primes en vigueur au sein de l'établissement (prime de dimanche, de férié, Ségur, enveloppe soignante...)
Le laboratoire Eurofins Eichrom Amiante, spécialisé dans les analyses des polluants et de l'air, a pour principal objectif de préserver la santé humaine. 3 postes sont à pourvoir En tant que Technicien de Laboratoire, vous aurez pour missions de : Participer chaque jour à l'amélioration du laboratoire en termes de sécurité, d'environnement, de qualité et de productivité à travers divers projets collaboratifs, S'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement dans le laboratoire, Garantir une qualité de service pour nos clients en s'assurant de la traçabilité, de la fiabilité et du respect des délais des résultats d'analyse, Assurer les préparations et les analyses des échantillons conformément aux modes opératoires, Saisir les résultats sous le LIMS et procéder aux enregistrements des tâches réalisées dans le système documentaire du laboratoire, Participer aux tâches collectives d'archivage et de tenue à jour des postes et stocks de consommables. Qualifications Vous avez une formation BAC +2 minimum avec une orientation scientifique, idéalement avec une expérience dans le secteur industriel ou dans un laboratoire. Vous êtes rigoureux, dynamique, organisé et avez une volonté d'intégration dans le travail d'équipe. Informations complémentaires Le poste se situe dans la ville de Bruz Le poste est disponible en horaires postées de 6h à 14h25 et de 14h25 à 22h50 avec une majoration de 25% sur la rémunération, Une formation est dispensée avant votre prise de poste, Une prime d'intéressement trimestrielle, Une mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur, Un partenariat avec l'école d'ostéopathie vous permet de bénéficier de séances à 10€. Cela cumulé avec la mutuelle d'entreprise, vous avez donc 5 séances gratuites par an. Des tickets restaurant de 9,87€ par jour pris en charge par l'employeur de 60%, Un gain de pouvoir d'achat grâce à des bons d'achat et de réduction proposés par le CSE, La distribution de chèques cadeaux d'une valeur de 100€ pour les fêtes de fin d'année. Un partenariat avec l'école d'ostéopathie vous permet de bénéficier de séances à 10€. Cela cumulé avec la mutuelle d'entreprise, vous avez donc 5 séances gratuites par an. Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez l'équipe ! :)
Eurofins Eichrom Amiante réalise les mesures d'amiante sur des matériaux et les filtres d'empoussièrement tant conventionnels que marqués radiologiquement (issus de ZppDN), dans nos installations basées à Bruz (35). Les protocoles sont mis en oeuvre sur des Microscopes Electroniques à Transmission équipés d'Analyseurs en dispersion d'énergie des rayons X (META) pour détecter la présence de fibres d'amiante et les caractériser.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Nous recherchons rapidement pour Manitou, leader mondial de fabrication de chariots télescopiques sur Laillé (35) à 10 minutes au sud de Rennes DES MONTEURS ASSEMBLEURS (F/H). Vous intégrez une ligne de montage et effectuer les activités suivantes: - Préparation des pièces avant montage (pré assemblage de sous ensembles) - Assemblage d'éléments sur des chariots élévateurs télescopiques compacts et / ou électriques - Opérations de montage électrique, mécanique et hydraulique d'ensembles ou de sous-ensemble dans le respect des modes opératoires - Contrôle de la qualité et la conformité des différents ensembles Nos conditions : Poste à temps plein du lundi au vendredi en journée Comment serez-vous rémunéré(e) ? Rémunération évolutive : Taux horaire: 14.98€/h + 13ème mois + Primes + indemnités de transport + heures supplémentaires Un parking, un vestiaire, un restaurant sont à votre disposition dès le premier jour de votre mission ! Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps abondé à 7,5%, accès aux nombreux avantages proposés par le CSE de Randstad Inhouse ainsi que des aides d'accompagnement au quotidien (FASTT). Vous avez envie de rejoindre la grande équipe Manitou et d'intégrer Randstad Inhouse ? Expérimenté.e en montage, assemblage ou mécanique, vous avez déjà 6 mois d'expérience dans le domaine, peut-être même êtes-vous passionné.e de mécanique sur votre temps libre?
A ce titre, vous rejoignez une équipe de technicien(ne)s informatique dédiée à la maintenance et au support informatique du site. Vous réalisez l'assistance et le dépannage de proximité aux utilisateurs par traitement de ticket, la préparation et l'installation des postes de travail et du matériel informatique (réception du matériel, déploiement des masters, mise à jour des logiciels) et gérez les incidents et demandes. Des déplacements ponctuels sur les sites distants (Lorient / Quimper / Brest) sont possibles dans le cadre de back up ou d'interventions spécifiques. Le permis B est nécessaire pour cela. Ce poste, situé à BRUZ (proche de Rennes), est à pourvoir en CDI. Les horaires sont du Lundi au Vendredi - 35h hebdomadaire. La rémunération, située entre 23500 et 25000 € brut annuel est à définir en fonction de votre expérience. Doté(e) d'une formation informatique (niveau Bac à Bac+2), vous possédez idéalement une première expérience en déploiement, maintenance et/ou support informatique. Vous avez une bonne maîtrise ou de solides connaissances sur l'environnement du poste de travail sous Windows et des fondamentaux réseau vous permettant d'être rapidement autonome.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Infogérance vous proposent des opportunités de carrière.
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés et cadres, recherche pour son client, filiale d'un groupe international, leader dans son domaine, un(e) Animateur RSE. Avec un chiffre d'affaires de plus 1.4 milliards d'euros et un réseau de 250 points de vente, notre client est un acteur majeur de la distribution dans son domaine. Expertise, réactivité et proximité forment les valeurs des 4000 collaborateurs du groupe. En tant qu'Animateur environnement / Animateur RSE, votre mission principale sera de quantifier et mettre en place un suivi rigoureux sur les déchets non dangereux du groupe. Vos missions seront les suivantes: - La collecte de données pertinentes, - La liaison avec les prestataires, - La récupération de factures, - La saisie de données et création de fichiers de suivi, - La mise en place d'indicateurs. Diplômé(e) d'un Bac +3 (ou équivalent) orienté environnement ou RSE, vous disposez idéalement d'une première expérience en suivi de déchets. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et maitrisez le pack office. Poste basé à Vern sur Seiche pour une mission de 3 mois (possibilité de prolongation), 35 heures/semaine. Rémunération: 2800€ + ticket restaurant. N'hésitez pas à nous rejoindre et à prendre part à une mission impactante au sein d'une entreprise engagée qui valorise l'écologie et la responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Nous vous invitons à nous recontacter au plus vite !
Attiré(e) par l'univers industriel, vous désirez rejoindre une entreprise à taille humaine? Depuis bientot 30 ans, le réseau SAMSIC EMPLOI accompagne les candidats à accéder à des emplois de tous secteurs d'activités (Industrie, Transport/Logistique, Tertiaire et BTP) et de toutes catégories socio-professionnelles (employé/ouvrier/agent de maîtrise et cadre) en adéquation avec leur parcours et leur projet professionnel. Et vous quel est votre projet? Notre client, PME rennaise recherche dans le cadre de son développement un opérateur machine Lancement de production, réglage et maintenance de la machine dans le respect des règles de qualité et de sécurité mises en place (gaines de ventilation) Remplir le tableau de bord métal (consommation, production) et le transmettre au siège social Saisir en informatique chaque semaine la production de gaine fabriquée Accueillir les clients et préparer leurs commandes Gérer le stock de l'agence en déchargeant les navettes et en rangeant les marchandises Assurer la propreté de l'agence en l'ordonnançanT Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée : (7h30-12h/13h30-17h du lundi au jeudi et 7h30-12h le vendredi Vous possédez idéalement le CACES 3 (une formation est envisageable) Offre à pourvoir sur du long terme. Salaire : 12€/h + Tickets restaurant Le profil recherché pour ce poste requiert une personne dynamique, rigoureuse et ayant un bon esprit d'équipe. Vous devez être à l'aise avec le travail en équipe et apprécier les environnements de production. Qualités recherchées : - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et adaptabilité - A l'aise avec l'outil informatique - Dynamisme et rigueur - Sens de l'organisation
Le Groupe de restauration Elior recherche pour l'un de ses clients, l'Ehpad de la Budorais situé à Noyal Châtillon sur Seiche, un(e) agent(e) polyvalent(e) de restauration. Au sein du restaurant qui sert une centaine de résidents chaque jour dans une équipe de 5 personnes, vous aurez pour missions : - Assurer les préparations froides - Remettre en température les plats des résidents - Assurer le service des plats au bain marie - Assurer la plonge et l'entretien général de la cuisine. Votre profil : - Vous avez idéalement un diplôme en restauration collective et/ou une première expérience réussie dans le domaine. MAIS l'expérience n'est pas un prérequis indispensable, si vous avez l'envie et la motivation de rejoindre une cuisine collective, n'hésitez plus à postuler ! - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise en équipe Les conditions du poste : - Poste à pourvoir de suite en CDD de 3 mois. Le contrat peut évoluer en fonction de la nature de l'activité. - Travail en horaires de journée du matin et/ou d'après-midi selon les horaires suivants : * le matin de 7h30 à 14h30 * l'après-midi de 12h30 à 20h15 - Travail 2 week-end par mois - Les repas sont pris en charge
