Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ozoir-la-Ferrière située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ozoir-la-Ferrière. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - PONTAULT COMBAULT, 77 - FERRIERES EN BRIE, 77 - LOGNES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
RHTT recrute un profil de responsable d'agence de travail temporaire basé à Pontault-Combault en Seine-et-Marne du lundi au vendredi à hauteur de 35h par semaine. Vos principales missions seront de : - Piloter et développer l'activité de l'agence ; - Encadrer et animer une équipe (recrutement, formation, suivi des performances) ; - Assurer la gestion commerciale : prospection, fidélisation, suivi des clients ; - Garantir la rentabilité et le respect des objectifs fixés ; - Veiller à la qualité du service et à la satisfaction client.
RAS recherche pour son client: au service de la transition écologique, cette activité aura pour mission d'apporter aux métiers de la restauration et de la distribution, des solutions leur permettant de supprimer les déchets d'emballage et de consommation, par la mise en œuvre de prestations de fourniture, de collecte et de lavage de contenants réutilisables. Nous recrutons un(e) Opérateur(trise) de tri et conditionnement. Vos missions sont les suivantes : - Tri des contenants - Approvisionnement de la chaine de production - Contrôle qualitatif visuel - Conditionnement des produits en sortie de production - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil H/F de nature réactive, investie et rigoureuse, vous aimez travailler en équipe. Le suivi et l'application du planning, combinés avec les objectifs à atteindre sont des indicateurs dont l'opérateur est conscient et le goût de la performance fait partie intégrante des qualités du profil. La bienveillance ainsi que le respect des Hommes et des matériels sont des qualités requises pour tenir ce poste.
Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice ! Votre mission : - Assurer la distribution du courrier et des colis en milieu urbain - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants Poste basé à Lognes Véhicule fourni (ex: vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : - Sens de l'orientation - Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité - Ponctualité et autonomie - À l'aise avec les outils numériques Permis B indispensable Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mission Principale : Assurer le support administratif et commercial de l'entreprise en coordonnant les activités de gestion et de vente, et en garantissant une organisation optimale. Contribuer à l'efficacité de l'entreprise par une gestion rigoureuse des tâches administratives et une assistance proactive aux équipes commerciales. Responsabilités : 1. Support Administratif : - Gérer l'agenda du Directeur Général et organiser les réunions. - Préparer et suivre les dossiers administratifs. - Assurer la gestion des courriers, e-mails et appels téléphoniques. - Gérer les fournitures de bureau et les relations avec les prestataires de services. 2. Support Commercial : - Assister l'équipe commerciale dans la préparation des offres et des contrats. - Suivre les commandes clients depuis la réception jusqu'à la livraison. - Gérer la base de données clients et assurer la mise à jour régulière des informations. - Participer à l'organisation des événements commerciaux et des salons professionnels. - Répondre aux e-mails et demandes des clients de manière professionnelle et en temps opportun. - Assurer le suivi des demandes clients pour garantir leur satisfaction. - Sourcing des packagings : identifier et sélectionner les fournisseurs de packaging. - Cotation et négociation des prix : obtenir des devis et négocier les tarifs des fournisseurs et transporteurs. - Gestion des transports : organiser et suivre les expéditions des produits. 3. Gestion de la Documentation : - Classer et archiver les documents administratifs et commerciaux. - Rédiger les comptes rendus de réunions et les rapports mensuels. - Assurer la conformité des documents aux procédures internes et réglementations en vigueur. 4. Coordination et Communication : - Faciliter la communication interne entre les différents départements. - Organiser et coordonner les déplacements professionnels des équipes. - Jouer un rôle d'interface entre l'entreprise et ses partenaires extérieurs. 5. Facturation et Suivi des Paiements : - Établir et envoyer les factures aux clients. - Suivre les paiements et gérer les relances en cas de retard. - Assurer la gestion et le suivi des comptes clients et fournisseurs. 6. Suivi et Reporting : - Suivre les indicateurs de performance et préparer les tableaux de bord pour la direction. - Assurer le suivi des budgets administratifs et commerciaux. - Préparer les présentations pour les réunions de direction et les rapports de fin d'année. - Créer et maintenir une base de données des sous-traitants et assurer le suivi de cette base. Compétences Requises : - Techniques : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). - Connaissance des logiciels de gestion commerciale et administrative. - Compétences en gestion de base de données et en CRM. - Soft Skills : - Excellente organisation et gestion du temps. - Rigueur et attention aux détails. - Capacité à gérer plusieurs tâches et à établir des priorités. - Excellentes compétences en communication orale et écrite. - Sens du service et orientation client.
Sous la responsabilité de la coordinatrice Relation Clients, l'assistant relation client planification doit Gérer la demande complète du client, réaliser le suivi du dossier selon le secteur géographique dédié et organiser la planification des interventions et des contrats de maintenance . Vos missions sont les suivantes = Organisation des demandes SAV et contrat de maintenance : Traiter les demandes d'interventions SAV et contrats de maintenance (en direct ou via sous-traitance) Organiser et prendre des décisions pour l'ensemble des équipes sur la sous-traitance d'interventions Assurer le back-up de son binôme pendant ses absences Suivi et optimisation : Optimiser les déplacements des techniciens avec l'encadrement technique Veiller au respect des engagements du planning des visites des contrats d'entretien Effectuer un suivi des engagements des interventions en anticipant les relances Créer les données d'intervention sur Sales force et Abas. Assurer une capacité de disponibilité par secteur pour maintenir la réactivité Effectuer le suivi des dossiers non planifiés et sans réponse Veiller à ce que les tâches soient planifiées et vérifiées pour s'assurer de leur bon déroulement. Commander les pièces détachées suite devis liés aux interventions Relation client et installateurs partenaires : Communiquer vers les clients la prise en charge et la confirmation des interventions oralement et à l'écrit Assurer l'accueil téléphonique au service technique Gestion de l'information : Assurer une communication fluide en veillant à la transmission proactive des documents entre les différents services, prévenant ainsi tout risque de problème de communication Mettre à jour les données client/équipement dans les différents systèmes d'information de l'entreprise 35h Lundi au vendredi horaires variables : 8h15-9h à 12h14h à 14h-18h30 Le plus souvent ce service réalise soit 8h30-16H30 ou 9h 17h 2200 à 2400 € brut/mois 12,5 mois Tickets resto 1 jour de télétravail fixe ou flex
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'EMSCA est un Centre de Formation des Apprentis proposant un ensemble de formations essentiellement de niveau BTS Nous recherchons un(e) secrétaire administratif(ive) pour notre centre. Nous sommes basés à Bussy Saint Georges. Vos principales missions consisteront à : - accueil physique et téléphonique de notre centre de formation - assurer certaines tâches administratives du secrétariat. Vos compétences: Savoir gérer son temps et mettre en priorité ses travaux. Connaissance du monde de la formation et, si possible, de l'apprentissage. Bonne capacité rédactionnelle. Bonne maîtrise de l'orthographe Bureautique / informatique : tableur, traitement de texte, messagerie, Internet Une expérience en école, université ou centre de formation est valorisée. Type d'emploi : Temps plein Avantages : Tickets restaurant Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour l'un de nos clients Un secrétaire chantier H/F, pour un CDI basé à Roissy en brie (77) Rémunération : 29-33 K€ brut annuel selon profil. seconder le/la responsable administrative de travaux, les Directeurs et les Conducteurs de Travaux. Missions de secrétaire de chantier: Assister les conducteurs de travaux, les commerciaux et les équipes opérationnelles des chantiers Gérer le courrier, suivi et classement des documents Effectuer les démarches administratives nécessaires aux bons fonctionnements des chantiers Constitution des dossiers de réponses aux appels d'offres : collecte des documents et informations, mises en forme et envoi dans les délais impartis Constitution et suivi administratif des dossiers de chantiers : projets, devis, demandes d'agréments, ordres de services et archivage Etablissement des DICT, PPSPS et DOE Suivi clients avec établissement des cautions bancaires, des situations de travaux, des factures Suivi des règlements et gestion des relances clients Suivi fournisseurs avec demande d'agréments, établissement des contrats des sous-traitants et constitution de leurs dossiers administratifs à renouveler périodiquement Triage et enregistrement des bons de livraison, de commande fournisseurs Suivi, vérification et pointage des factures fournisseurs à l'aide des bons de commandes Utilisation d'un logiciel d'exploitation pour les suivis fournisseurs et des débours de chantiers Participer aux réunions avec les Directeurs et Conducteurs de Travaux (sur les chantiers si nécessaire) et établissement de compte rendu Etablissement de compte rendu de réunions Le profil recherché 5 / 6 ans d'expérience dans l'administratif Profil expérimenté travaux Contrat 39h Manipulation opérationnelle du pack Office Chorus pour les appels d'offres Maitrise de l'outil informatique général et spécifique (tableaux, internet, logiciel de débours, de comptabilité.) Compétences en secrétariat et en comptabilité Sens de l'organisation et du service, autonomie, investissement personnel, capacité d'analyse, rigueur, méthode, Sens des relations humaines : relations avec les responsables internes, les subordonnés, les clients, les fournisseurs, les autres intervenants du chantier
RHTT INTERIM recrute un chauffeur livreur en intérim pour une durée indéterminée. Dispo à partir du 15/12/2025. Le chauffeur que nous recherchons devra charger son camion en matériaux et matériel au dépôt. (Manutention et chariot élévateur à fourche) puis transport, et déchargement à la main du camion. Les matériaux sont sacs de plâtre, de l'échafaudage, des seaux de peinture, des sacs de gravats béton, etc. Les livraisons se font sur nos différents chantier sur Paris / Ile de France. Permis B Taux horaire : 12.50€ Lundi au jeudi 8h-12h 13h-17h Vendredi 8h-12h 13h-16h
Notre agence Adéquat Champigny sur Marne recrute un CHARGE CLIENTELE F/H pour une mission d'intérim située à LOGNES pour l'un de ses clients. Vos futures missions : * Vous assurez le suivi des commandes de vos clients et travaillez en binôme avec plusieurs chargés de clientèle * Vous alertez sur les anomalies et êtes force de proposition * Vous recherchez les solutions en prenant contact avec les agences DHL Freight en France et en Europe * Vous assurez la remontée d'informations pertinentes auprès des services concernés et de votre hiérarchie. * Vous serez susceptible de participer à des réunions d'équipes commerciales et/ou des rendez-vous clients * La maîtrise de l'analyse de données serait un véritable atout Le Profil Adéquat : * Expérience significative au sein d'un service client si possible en gestion de portefeuille clients * Bonne maîtrise du pack office notamment EXCEL (TCD, rechercheV, formules) * Connaissance de la chaîne de transport serait un plus * Maîtrise des logiciels d'exploitation * Anglais professionnel exigé (la maîtrise d'une seconde langue étrangère serait un plus) * Bon relationnel Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne bienveillante et professionnelle pour assurer la garde à domicile de personnes âgées. Vos missions principales seront : - Assurer la sécurité et le bien-être des personnes âgées à leur domicile. - Aider aux actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, etc.). - Assurer les tâches ménagères légères et les courses. - Proposer des activités de loisirs et de stimulation cognitive. - Assurer un suivi régulier et rendre compte de l'état de santé et moral des personnes âgées. Expérience professionnelle dans le domaine de l'aide à domicile ou avec les personnes âgées. Qualités humaines : patience, écoute, empathie et sens du contact. Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte de son travail. Formation dans le domaine du soin ou de l'aide à la personne serait un plus. Horaires du lundi au vendredi de 9h30 à 17h30 (pause déjeuner comprise)
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Pontault-Combault en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Nous recherchons un Linger / Lingère pour assurer les fonctions d'entretien du linge au sein de la blanchisserie(le lavage, le séchage, le pliage et le repassage du linge des résidents). Vous serez peut être amené(e) à réaliser de la couture et le marquage du linge. Marquage du linge du nouveau résident. Ce marquage permet d'identifier le linge pour sa restitution. Tri : récupérer le linge et le répartir dans des bacs de tri à roulette selon le type de textile et la couleur. Lavage : charger le linge sale dans les machines à laver et sélectionner la température de lavage, le programme et la lessive adaptée. Séchage : transfert du linge dans les séchoirs et sélectionner le programme adapté. Finition : plier le linge à la main sur la table de pliage ou le repasser en respectant la température et les symboles de consignes de repassage. Couture : peut être amené(e) à réparer les ourlets, les fermetures éclairs, les coutures décousues,. La couture se fait à la main ou à la machine à coudre. Entretien et nettoyage : nettoyer et désinfecter la table de tri et les hublots de machines, balaye et lave le sol de la blanchisserie. Une formation de type CAP - BEP minimum serait un plus. Une connaissance du secteur d'activité (linge) ou de secteurs d'activité proches (entretien des locaux, restauration, médico-social) est appréciée. Compétences pour le métier de lingère (tri, lavage, séchage, repassage) couture (notions), informatique (Environnement windows), relationnelle, pour alerter ses responsables. Profil, qualité : -Dynamisme -Esprit d'équipe -Adaptabilité -Sens du « service » Travail : 1 Samedi sur 2 travaillé : semaine 1 : 10h30/18h du Lundi au Vendredi, Semaine 2 : 6h /13h30 repos Jeudi ou autre.
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un RECEPTIONNAIRE (F/H). Rattaché au Responsable de la Réception, vous êtes chargé de gérer les réceptions, la préparation des commandes et l'expédition. Vos Principales Missions - Réceptionner les produits et vérifier leur conformité - Optimiser le stockage - Préparer les commandes des ventes à distance - Organiser l'expédition dans les meilleurs délais Courageux et volontaire, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans une fonction de réceptionnaire idéalement au sein d'un magasin ou d'une plateforme logistique de produits techniques et/ou automobiles et/ou de bricolage. Impliqué, organisé, rigoureux et tourné vers le travail bien fait, vous savez gérer la réception, la préparation de commande et l'expédition dans les règles de l'art. Votre autonomie et votre sérieux sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Vous avez le Permis B, et idéalement un CACES. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Notre client, concessionnaire de matériels de recyclage et de valorisation des déchets, se développe dans le secteur des énergies renouvelables en France. Nous sommes une entreprise familiale reconnue pour notre sérieux et la qualité de nos services. Nous recherchons pour une prise de poste rapide avec possibilité dévolution du poste : Un assistant ADV logistique H/F Administration des ventes : Réceptionner les appels clients, fournisseurs, relance téléphonique, mettre à jour les fichiers clients Depuis la gestion commerciale EBP, établir les bordereaux courants (Devis, Commandes, BL, Factures etc.), épauler le Responsable Maintenance SAV Réceptionner des livraisons, emballages et expéditions - Pratique du téléphone - Travail sur les outils bureautiques, Suite Office 365, Gestion Commerciale EBP ou autres - Gestion administrative - Tenue à jour de fichiers clients et prospects - Prospection commerciale Qualités professionnelles. - Autonomie - Sens de l'organisation - Réactivité Débutant accepté également si stages réussis dans les secteurs commerciaux ou gestion
Descriptif du poste « L'accompagnement des jeunes est le "mot d'ordre" de ce poste. La force de l'association est la pluridisciplinarité et l'enrichissement transversale par les différentes actions de chaque intervenant. » Mission du poste - Animation des activités de l'association auprès d'un public jeune divers: activités socioculturelles, ateliers multimédia, ateliers contre discours, atelier d'éducation critique aux médias - Actions en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages, et de participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires - Élaboration et participation à des événements majeurs en relation avec le projet social. - Evaluer des projets. - Réalisation des projets sociaux et activités en fonction du public. - Travail de partenariat. (DDCS Mission locale, relations institutionnels, CAF) - Animation ponctuelle des séances d'information, des ateliers collectifs - Socialiser par l'échange d'idées et les activités de groupe (l'animateur est un acteur du développement et de la cohérence sociale). - Sensibiliser son public à des préoccupations relatives à la citoyenneté, la cohésion sociale, la laïcité. - Développer de la créativité et de l'expression personnelle auprès du public cible (les jeunes)
Nous recherchons des crêpiers - crêpières pour rejoindre notre équipe dans une crêperie située dans le 77 Missions : - Préparation de crêpes, paninis et hot-dogs à emporter - Accueil et service client - Maintien de la propreté et de l'hygiène de l'espace de travail Profil recherché : - Expérience dans la restauration rapide ou dans la préparation de crêpes/paninis souhaitée Conditions de travail : - Horaires variables entre 09h00 et 21h00, du lundi au dimanche (2 dimanches travaillés par mois, 2 dimanches de repos) - Travail en équipe avec rotation des plannings Candidature : Merci d'envoyer un CV, accompagné d'une lettre de motivation détaillant vos expériences précédentes dans le domaine.
Notre entreprise est à la recherche d'agent de services h/f pour l'un de nos clients. CDD du 22/12/2025 au 26/12/2025 Du lundi, mercredi et vendredi de 17h à 20h. Le mardi et le jeudi de 17h à19h45. Polyvalent(e), ponctuel(le), vos missions principales seront: - Assurer le nettoyage des locaux en respectant les règles d''hygiène et de sécurité - Assurer le bon entretien du matériel et la bonne utilisation des produits mis à disposition - Trier et évacuer les déchets Le site n'est pas desservi par les transports en commun.
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service H/F Vendeur en alimentation H/F Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Vous dispenserez une formation en présentiel remise à niveau en français pour adulte en individuel débutant à La Queue-En-Brie Vous aurez pour missions : Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation Concevoir des modules de formation Actualiser et concevoir des outils de formation / pédagogiques Présenter et promouvoir une formation Accueillir et échanger avec les personnes Animer une formation Encadrer des stagiaires dans leurs missions Mettre en place des actions correctives et préventives Évaluer le travail d'un stagiaire Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un MAGASINIER VENDEUR PIECES DETACHEES (F/H). Rattaché au Directeur de magasin, vous êtes chargé de vendre les pièces détachées pour de matériels d'espaces verts. Vos Principales Missions - Accueillir, conseiller et servir les clients en magasin - Rechercher, commandée et vendre les pièces détachées demandées par les clients - Effectuer les devis et saisir les commandes - Gérer le stock et le réassort - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Profil recherché : Titulaire d'un bac au minimum, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans une fonction de vendeur au sein d'un magasin de produits techniques et/ou automobiles et/ou de bricolage. Impliqué, organisé, rigoureux, autonome et tourné vers la satisfaction clients, vous savez écouter, conseiller et accompagner les clients dans leur choix. Votre curiosité et votre aisance relationnelle sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Agent magasinier. Prérequis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier - Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) - Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce !
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation des commandes et l'expédition des produits dans le respect des exigences qualité, hygiène, sécurité, afin de garantir la satisfaction client et la conformité des livraisons. Vous contribuerez activement à la bonne gestion des flux logistiques tout en manipulant les produits avec soin et en utilisant le matériel de manutention de manière sécurisé. -Préparer et expédier les commandes dans le respect des procédures - Prendre en charge la réception et la vérification des commandes - Assurer le bon respect des procédures logistique -Chargement et déchargement des camions
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
À 30 mn à l'est de Paris, la Résidence La Marquise vous accueille dans un bâtiment neuf, agréable à vivre et empreint de modernité et d'élégance. Elle bénéficie d'un environnement calme et sécurisé, et son jardin aménagé participent au bien-être des résidents. La résidence est facilement accessible par les transports en commun ainsi que par le réseau routier et elle dispose d'un parking gratuit pour les visiteurs.
- Réception des marchandises et inspection de l'emballage avec les bonnes informations d'envois - Port de charges lourdes allant jusqu'à 30 kg(cartons ) occasionnellement - Enregistrement informatique de la réception - Rangement en stock des marchandises - Préparation de la marchandise à réception de la commande client. - Validation dans le système et édition du bon de livraison. - Emballage des produits - Etiquetage des colis, mise sur palette et filmage - Formation et tutorat en interne
Pour compléter notre équipe de 3 personnes, nous recherchons un Assistant(e) Fédéral(e) Placé(e) sous la responsabilité de la Déléguée Fédérale vous aurez comme missions : 1/ Accueillir, informer et communiquer - Assurer l'accueil des personnes venant au siège de l'association, sollicitant la Fédération par téléphone, courrier postal ou courriel, - Assurer le premier niveau de réponse face aux demandes exprimées et orienter vers les ressources disponibles à l'interne et à l'externe, - Gérer le courrier postal et électronique : réception, enregistrement et répartition auprès des destinataires concernés, traitement des mails, - Participer à la mise en œuvre de la circulation de l'information en interne. 2/ Participer à la gestion administrative et logistique de la Fédération - Gérer et mettre à jour les contacts et listes de diffusion internes et externes au réseau, - Assurer le suivi administratif de la vie associative de la Fédération : préparer les documents supports des instances (émargement, dossiers participants), réaliser les mises à jour administratives (Préfecture), tenir les registres, - Assurer le suivi administratif des conventions de partenariat et de financement de la Fédération, - Assurer la gestion administrative du personnel fédéral et l'interface avec le prestataire paie, - Réaliser des actes comptables : saisir les écritures, gérer le règlement des factures, - Assurer la gestion et le suivi des cotisations fédérales des adhérents, - Organiser et participer à la mise en œuvre du classement et de l'archivage de la Fédération, - Coordonner et gérer l'intendance et la logistique de la Fédération (achats, prestations), Le permis B est exigé car vous aurez a effectuer très ponctuellement des sorties (visite de structure...), un véhicule est a disposition dans ce cadre. Profil : - Vous savez impérativement saisir des écritures comptables (si possible sur sage) - Vous avez un bon relationnel. - Vous avez une première expérience avec des missions similaires. - Vous avez une bonne gestion des urgences et priorités. - Vous êtes rigoureux et êtes organisé - Vous avez l'esprit d'équipe.
L'Association AGOS recrute pour son EHPAD La résidence du Château des Cèdres à Conches sur Gondoire un OUVRIER D'ENTRETIEN H/F. Remplacement dans le cadre d'un arrêt maladie, possibilité de prolongation. Dans ce cadre, vos principales missions seront : - Recenser, constater et analyser les anomalies, pannes et dysfonctionnements de matériels, équipements et installations de l'établissement - Entretenir et surveiller les locaux, les matériels et les équipements - Effectuer les travaux d'entretien et des équipements à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement - Suivre et mettre à jour le registre d'entretien et le registre de sécurité - Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces communs - Entretenir les espaces verts Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et à résoudre rapidement les problèmes ; Vous avez le sens aigu du service « client », nos résidents, et aptitude au travail d'équipe ; Vous bénéficiez d'un environnement de travail convivial et respectueux. Vous profitez de nombreux avantages : repas réalisé sur place avec un tarif de 2.90€, mutuelle et prévoyance, CSE, formation
Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions : -Gestion téléphonique, -Classement, Archivage -Saisie sur plateforme et constitution des dossiers de demande d'acceptation d'agrément - Plan de sécurité - Commandes pour chantier, - Demande d'accès et de badge sur plateformes, - Maintien à jour des dossiers administratifs sous-traitants ( en moyenne 15 ) - Divers courriers Formation 1 à 2 mois sur place avec la personne qui part en retraite en février 35h/sem lundi au jeudi 8h30-12h 14h-17h30 vend 16h30 Prise de poste dès que possible
SOCIETE DE PRODUITS ALIMENTAIRES FRAIS SECS SURGELE BASEE A SANTENY RECHERCHE PREPARATEUR DE COMMANDES CACESS 1 POUR PREPARATION DE DIFFERENTES COMMANDES SUR ZONE DEFINIE A L AIDE D UN SCAN AFIN DE LES ENVOYER EN ECXPEDITION CACESS 1 OBLIGATOIRE DU LUNDI AU VENDREDI DE 9H00 A 17H00
Description du poste : Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée ! Nous recherchons des talents exceptionnels pour compléter une équipe pétillante ! Si vous êtes prêt à injecter votre énergie positive dans un lieu où le luxe rencontre le fun, alors préparez-vous à faire partie de notre famille unique. Pourquoi Nous Choisir ? Au Paxton Paris Marne La Vallée, chaque journée est une aventure. Nous croyons en l'équilibre entre professionnalisme et plaisir. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre créativité est célébrée, vos idées sont valorisées, et où chaque membre contribue à notre ambiance cosmopolite. Votre incroyable talent & nous : En tant qu'employé(e) polyvalent(e) petit déjeuner vous êtes chargé(e) de participer à toutes les étapes du service du petit déjeuner (cuisine, accueil, service en salle, buffet etc.) dans le respect des standards de qualité d'un hôtel 4 étoiles. Vous veillez à offrir une expérience fluide et agréable aux clients. Responsabilités principales : Cuisine : Assurer la production culinaire (Préparer, cuire et dresser les produits du petit déjeuner etc.) Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (suivi température, gestion hygiène, respect procédure etc.) Gérer l'organisation et la logistique de la cuisine (stock, inventaire, veille matériel & produits etc.) Propreté Buffet : Assurer la mise en place, le réapprovisionnement et le débarrassage du buffet dans le respect des standards de qualité Vérifier les stocks non alimentaires Accueil & service : Assurer un accueil souriant, bienveillant et chaleureux au desk et en salle Veiller au bon déroulement de l'accueil (vérification du n° chambre et nom client, facturation du PDJ, gestion caisse) Répondre aux demandes clients et aux demandes spécifiques (régimes alimentaires, allergies) Débarrasser et redresser les tables au fur et à mesure du service Assurer la plonge Gestion après service : Assurer la propreté des tables, buffets, matériel et équipements (avant, pendant et après le service) Nettoyer la salle (sols, tables, poussières, buffet etc.) et l'ensemble des locaux (plonge, cuisine, frigos, congélateurs, réserves) Missions complémentaires : Service du midi dans notre restaurant l'Origano (accueil client, service à table, débarrassage, redressage) Remise des bouteilles d'eau en chambre. Comment Rejoindre l'Aventure : Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une aventure professionnelle exceptionnelle au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous, et ensemble, écrivons les pages les plus mémorables de l'hospitalité ! Poste à pourvoir en temps complet ou temps partiel
Deux activités sont développées par le service de soutien à la parentalité « TRAPEZES » : les visites en présence d'un tiers et les entretiens familiaux. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique et expérimentée, composée d' intervenants familiaux (Psychologues, ES,EJE... ) et coordonnée par une cheffe de service. Accueil physique et téléphonique : - Assurer un accueil chaleureux, professionnel et sécurisant. - Informer, orienter et accompagner les personnes vers les espaces dédiés. - Transmettre les informations aux professionnels concernés. - Maintenir l'espace d'accueil propre, ordonné et accueillant. Observation et première évaluation : - Observer l'état émotionnel et comportemental des parents et des enfants à leur arrivée. - Repérer les tensions, signes de stress ou difficultés éventuelles. - Transmettre ces éléments aux professionnels accompagnant la famille. - Contribuer, si nécessaire, à désamorcer des situations sensibles. Soutien au travail éducatif : - Communiquer les informations utiles à l'équipe pluridisciplinaire. - Participer aux réunions internes. - Collaborer avec les professionnels pour garantir le bon déroulement des accompagnements. - Soutien aux équipes lors de la mise en place d'actions collective Tâches administratives : - Assurer mis à jour de documents internes ( outils, affichage..) - Participation à la planification et à la prise de rendez-vous. - Rédaction de compte rendu de réunions - Gestion des mails, agendas et circulation d'information. Horaires : travail du Mardi au samedi (1 samedi sur 4) travail en soirée (1 fois par semaine). Lieu d'exercice : Lognes et ponctuellement Coulommiers
Créée en 1980, L'association La Brèche, s'est progressivement diversifiée et porte un projet associatif fort, axé sur les besoins des jeunes et des familles. Aujourd'hui, elle est constituée de trois services : un service de prévention spécialisée, un service de médiation familiale et un service de soutien à la parentalité. Elle est engagée dans une démarche participative et est soucieuse de la qualité de vie au travail de ses salariés.
Le Lycée d'Enseignement Général et Technologique Agricole « Campus Bougainville » de Brie-Comte-Robert (77170) recrute pour la fin de l'année scolaire 2025-2026 un.e assistant(e) d'éducation de nuit/ surveillant(e)s d'internat, pour les lycéens garçons et étudiants pour donner suite à une augmentation de la dotation en Assistant d'Education. L'Assistant.e d'éducation assure la sécurité et la surveillance des apprenants et des locaux. Il prend en charge les jeunes à partir de 17h00 pour terminer son service à 8h00 le lendemain matin. Sous l'autorité des CPE, il garantit aux apprenants des conditions optimales pour l'exercice de leur scolarité sous le régime d'internat. Vous devez impérativement être titulaire du baccalauréat et être âgé de plus de 20 ans (décret BO n°25, 2003-484). Il s'agit de poste à temps plein : - 100% pour environ 41h00 par semaine. Vous ferez 4 nuits de surveillance (du lundi au jeudi) de 17h00 à 8h00 le lendemain, - 4h20 de présence le mercredi après-midi. La prise de poste s'effectuera le 5 janvier 2026. Compétence(s) du poste : - Contrôler la ponctualité et la présence des apprenant, - Surveiller le comportement des apprenants, faire respecter le cadre de règles, les consignes de sécurité, de civilité, de vie collective et les horaires à l'internat, - Prévenir les situations à risques, repérer les dégradations ou incidents et alerter le cadre l'astreinte/l'infirmière en cas de danger, - Suivre et renseigner les documents administratifs et de communication pour le bon suivi des apprenants, - Compétences relationnelles, de médiation, de prévention et de gestion de conflits, - Des compétences d'animation seraient un plus. Qualité(s) professionnelle(s) : - Autonomie - Posture d'autorité - Rigueur et droiture - Sens de la communication - Rendre compte à ses chefs de service Contrat à durée déterminée jusqu'au 24 août 2026.
Lycée agricole Bougainville de Brie Comte Robert. 470 élèves et étudiants, répartis dans des filières générales, technologiques et professionnelles.
Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chargé de clientèle téléservices (H/F) Réception/émission d'appels, réponses aux mail clients - Traitement des commandes clients - Gestion et suivi des commandes - Identifier et répondre aux besoins des clients - Traiter les réclamations et les demandes particulières et en assurer le suivi - Maîtriser les outils informatiques - Appliquer les règles et procédures liées à l'activité Expérience en relation client, à l'aise sur les outils informatiques et téléphone. - L'anglais serait un plus - Relation client - Savoir être- gestion du stress- Rigueur - Bon oral et orthographe - Etre capable de suivre des procédures - A l'aise sur les outils informatiques - Particularité du poste : Possibilité de travailler le samedi ponctuellement Taux horaire ; 1819 TR de 10 ( prise en charge patronale 60%) - Horaire : amplitude 8h15-18h Vous voulez vous investir dans une mission de longue durée, Postulez vite!!!!!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
- 1915 € de salaire brut mensuel. Nous nous engageons à aligner notre rémunération sur des taux supérieurs aux fourchettes salariales du secteur. Nous nous engageons à procéder à des révisions salariales annuelles au sein de l'entreprise afin de garantir à nos collègues une rémunération compétitive. - Contrat à temps plein, à Durée Déterminée, du 19/01/2026 au 30/07/2026 (prolongation potentielle au 18/10/26). - Des formules d'hébergement et de repas conformes à la législation de la convention collective sur les « avantages en nature » sont disponibles. En moyen 65€ de différence dans le salaire mensuel net pour être logé et avoir 3 repas par jour. Croyez-vous au pouvoir de l'aventure ? PGL est un monde où les enfants réalisent « l'impossible ». Nos camps d'aventure résidentiels créent des percées extraordinaires grâce à des expériences actives et stimulantes en pleine nature. Notre objectif est d'enrichir la vie des enfants grâce au pouvoir transformateur de l'aventure. Voulez-vous vous joindre à nous ? Être Animateur d'Activités Culturelles et de Détente F/H/X Travailler avec des enfants demande de l'énergie, de la confiance et des efforts, mais nous vous garantissons que ce n'est jamais, jamais ennuyeux. Vous pouvez animer des sessions d'activités, allumer des feux de camp, prendre des repas en groupe, construire des abris, vérifier l'équipement, raconter des blagues stupides, réconforter un invité malade ou donner un coup de main à vos collègues de l'hôtellerie. Il n'y a pas deux journées identiques. Nos clients viennent principalement du Royaume-Uni, c'est pourquoi nous demandons à tous nos animateurs de parler couramment l'anglais - idéalement, vous aurez un niveau B2 minimum sur le CECR. Êtes-vous une personne PGL ? Aucune expérience n'est nécessaire, votre caractère est ce que nous apprécions le plus. Les gens de PGL sont : - Passionnés par l'aventure et les grands espaces - Des personnes amicales qui s'épanouissent dans un environnement d'équipe - Déterminés et résistants (les périodes de pointe sont difficiles). Par-dessus tout, ce sont nos valeurs fondamentales de FUN, SÉCURITÉ, QUALITÉ, INCLUSION, TRAVAIL D'ÉQUIPE et RESPECT qui nous unissent. Un endroit où s'épanouir Peu importe votre origine, votre ethnie, votre âge, votre neurodivergence ou quoi que ce soit d'autre ... PGL est un endroit où vous pouvez être vous-même, vous amuser, vous faire des amis pour la vie et célébrer ce qui vous rend brillamment unique. Pour toute question relative à ce poste, veuillez envoyer un courriel à recrutement@pgl.fr. Nous recrutons les meilleurs talents et attachons de l'importance à une équipe diversifiée et inclusive. Nous nous engageons donc à faire en sorte que notre processus de candidature soit accessible à tous et nous sommes heureux de fournir des ajustements utiles pour en faciliter l'accomplissement. Il vous suffit de nous envoyer un courriel ou de nous appeler pour nous donner des détails sur les ajustements dont vous avez besoin. Toutefois, notre priorité absolue est la sécurité des hôtes de nos centres. C'est pourquoi tous les employés doivent fournir une vérification de leur casier judiciaire (bulletin n° 3). Les condamnations liées à la violence, à la drogue ou à la protection peuvent affecter votre candidature. Toutes les condamnations ne sont pas éliminatoires, car nous évaluons chaque cas individuellement.
1886 € de salaire brut mensuel. Nous nous engageons à aligner notre rémunération sur des taux supérieurs aux fourchettes salariales du secteur. Nous nous engageons à procéder à des révisions salariales annuelles au sein de l'entreprise afin de garantir à nos collègues une rémunération compétitive. - CDD plein temps, du 19/01/2026 au 30/07/2026 (prolongation potentielle au 18/10/26) - Hébergement et repas disponible qui conforme à la législation de la convention collective sur les « avantages en nature ». Pour ce poste la différence entre le salaire mensuel net pour être logé et avoir 3 repas par jour est 65€. Croyez-vous au pouvoir de l'aventure ? PGL est un monde où les enfants réalisent « l'impossible ». Nos camps d'aventure résidentiels créent des percées extraordinaires grâce à des expériences actives et stimulantes en pleine nature. Notre objectif est d'enrichir la vie des enfants grâce au pouvoir transformateur de l'aventure. Voulez-vous vous joindre à nous ? Être Employé Polyvalent d'Hôtellerie (Entretien Ménager et Vente de Détail)F/HX Ce poste unique est un mélange de deux fonctions vitales de PGL, l'entretien ménager et la vente au détail... ce qui signifie que vous bénéficierez d'une grande variété et d'un mélange satisfaisant de responsabilités et de tâches. En faisant le ménage, vous créerez un foyer loin de chez vous pour nos clients, laissant dans leur sillage des salles de bains impeccables, des fenêtres étincelantes, des draps frais et des tapis passés à l'aspirateur. Nous aimons que nos centres soient à leur meilleur. Dans le secteur de la vente au détail, vous travaillerez dans notre populaire boutique de souvenirs ou dans notre centre social, où vous offrirez un service amical à nos clients en vendant des souvenirs ou en servant des boissons. Vous veillerez à ce que ces espaces soient bien approvisionnés, organisés et visuellement attrayants. Vous ferez preuve de créativité en matière d'affichage pour qu'il reste frais et amusant. Il s'agit d'un travail physique et intense, mais jamais ennuyeux ! Nos clients viennent principalement du Royaume-Uni. Il est donc souhaitable que vous parliez un anglais conversationnel - idéalement, vous devez avoir un niveau B1 minimum Êtes-vous une personne PGL ? Aucune expérience n'est nécessaire, votre caractère est ce que nous apprécions le plus. Les gens de PGL sont : - Passionnés par l'aventure et les grands espaces - Des personnes amicales qui s'épanouissent dans un environnement d'équipe - Déterminés et résistants (les périodes de pointe sont difficiles). Par-dessus tout, ce sont nos valeurs fondamentales de FUN, SÉCURITÉ, QUALITÉ, INCLUSION, TRAVAIL D'ÉQUIPE et RESPECT qui nous unissent. Un endroit où s'épanouir PGL est un endroit où vous pouvez être vous-même, vous amuser, vous faire des amis pour la vie et célébrer ce qui vous rend brillamment unique. Nous recrutons les meilleurs talents et attachons de l'importance à une équipe diversifiée et inclusive. Nous nous engageons donc à faire en sorte que notre processus de candidature soit accessible à tous et nous sommes heureux de fournir des ajustements utiles pour en faciliter l'accomplissement. Il vous suffit de nous envoyer un courriel ou de nous appeler pour nous donner des détails sur les ajustements dont vous avez besoin. Toutefois, notre priorité absolue est la sécurité des hôtes de nos centres. Par conséquent, tous les employés doivent faire l'objet d'une vérification de leur casier judiciaire (Bulletin n° 3). Vous devrez fournir des informations personnelles, un historique des adresses sur 5 ans et une pièce d'identité valide. Les condamnations liées à la violence, à la drogue ou à la protection peuvent affecter votre candidature. Toutes les condamnations ne sont pas éliminatoires, car nous évaluons chaque cas individuellement.
- Assurer l'accueil physique des visiteurs et des fournisseurs. Faciliter leur orientation vers la personne référente. - Si la personne est absente, transmettre l'information par écrit dans le tiroir de l'unité ou selon par mail. - - - Assurer à tour de rôle l'accueil téléphonique- Repérer la demande et transférer les appels aux personnes concernées -Transmettre les informations nécessaires aux encadrants notamment dans le cahier de liaison de l'unité ou par mail. -Gérer les informations descendantes et les transmettre à la Direction. - Assurer l'affichage des notes ou informations sur les tableaux dédiés. - Gérer le suivi de la constitution du dossier d'admission. - Préparer et mettre à jour le dossier du résident - Classer et archiver les dossiers (informatique ou papier) - Mettre à jour le tableau de suivi des dossiers de renouvellement. - Mettre à jour la base de données des résidents - Gérer le tableau de suivi des présences et des absences pour la facturation - Compléter le tableau mensuel de facturation des résidents. Assurer le suivi de cette facturation - Gérer caisse résidents et caisse établissement - Saisie dossiers administratifs des résidents - Saisir variables paie - Assurer le suivi des correspondances avec les familles et les tuteurs - Réaliser les courriers pour les RDV et pour les partenaires externes - Transmettre les informations nécessaires à nos interlocuteurs comme la CPAM- l'aide sociale ou la MDPH - Assurer la prise de RDV des candidats avec la Direction Logiciels packoffice 2010, au minimum : word, excel, outlook. Poste à pourvoir de suite
L'école ISEAM recherche un (e) Gestionnaire Contrat, facturation & recouvrement VOS MISSIONS : Au sein du département de la direction financière vous assurerez les missions suivantes en qualité de Gestionnaire Contrat, facturation & recouvrement : - Contrat d'apprentissage et d'alternance Constitution des contrats et déclarations - Facturation clients : OPCO, entreprises et élèves en initial Collecter les documents nécessaires à la facturation (certificat de réalisation, bons de commandes, prises en charge financières, contrats.) auprès des interlocuteurs internes et externes Mise en place des échéanciers - Contrôle et suivi de la facturation et de la balance âgée : suivi des règlements, suivi de la correspondance entre facturation et effectif. Relances téléphoniques, mails et courriers OPCO, entreprises et étudiants. - Mise en œuvre de la procédure de recouvrement (courriers simples, recommandés, constitution dossier contentieux pour des cas litigieux). - Tableau de bord hebdomadaire VOTRE PROFIL : Diplômé (e) d'un Bac à bac+3, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire. Vos qualités principales : Rigueur, autonomie, pugnacité, aisance téléphonique, patience. Vos compétences : Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, outlook) Très bonne rédaction écrite, rapidité de saisie, aisance téléphonique et relationnelle : disponibilité et sens de l'accueil, travail en équipe. TYPE D'EMPLOI : CDI, 39h avec repos compensateurs, du lundi au vendredi Poste à pourvoir immédiatement. AVANTAGES : Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%, mutuelle. Rémunération : selon profil.
SINS PRESSING situé dans le centre commercial BAY2 à Collégien, recrute un.e employé.e de pressing. Vos missions : - Réception des vêtements (conseils clients) - Encaissement - Rendu des vêtements - Lavage / détachage / pré-brossage - Repassage des vêtements - Vérification du travail - Mise en rayon des vêtements Le pressing est ouvert de 9h à 20h, vos horaires seront définis sur cette tranche. Travail le samedi et repos le dimanche avec un jour dans la semaine.
Missions principales : - Établissement des factures : - Créer et émettre les factures de vente en respectant les procédures internes et la réglementation en vigueur. - Vérifier l'exactitude des informations, le suivi des paiements, avant l'envoi des factures aux clients. - Finaliser la préparation des colis en les étiquetant correctement. - Communication : - Collaborer avec les autres départements (vente, logistique, service client) pour garantir une bonne circulation de l'information. - Répondre aux demandes des clients concernant les factures et les commandes. - Participer à la mise en place de nouvelles procédures si nécessaire. Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, logiciels de facturation). - Un fort esprit d'équipe et un sens développé du service client - Un excellent sens de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Bonnes compétences en communication. - Connaissance des règles de facturation et de la logistique est un plus. - Une expérience administrative significative, idéalement dans un environnement commercial Formation et expérience : - Bac professionnel ou équivalent dans le domaine administratif, commercial ou logistique. - Une première expérience dans un poste similaire est appréciée. Conditions de travail : - Poste basé dans un environnement de bureau et/ou d'entrepôt. - 35 heures par semaine - tickets restaurant - mutuelle Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Langue: - Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Spécialiste de l'impression numérique petit et grand format, nous recherchons pour notre atelier grand format un(e) Opérateur/Opératrice en impression numérique. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), consciencieux(se), organisé(e), vous aimez travailler en équipe et le travail de qualité. Vous aimé la polyvalence et avez une capacité d'adaptation à nos méthodes de travail Venez rejoindre notre société qui vous accueillera avec enthousiasme et bienveillance Missions : - Assurer et Piloter les machines d'impression type traceur a plat SWISS Q PRINT, traceur rouleaux MIMAKI éco solvant et MTEX sublimation, et le façonnage divers, sous la responsabilité de notre chef d'atelier - Assurer le suivi et s'adapter au rendement de la chaine de production en respectant les impératifs de délai - Vérifier et contrôler le travail imprimé Expérience en imprimerie numérique souhaitable Une formation pourras être mise en place pour compléter vos connaissances afin de s'adapter au poste Expérience et maîtrise des techniques d'impression et de façonnage - Connaissance des logiciels Adobe et Caldera est souhaité CDD de 6 mois à temps plein - 35 heures par semaine Travail sur 5 jours : Lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 dont 1 Heure de repas
Nous recherchons un(e) secrétaire administrative pour rejoindre notre équipe. Ce poste offre une opportunité de soutenir notre équipe commerciale et de contribuer au bon fonctionnement administratif de notre entreprise. La ou le secrétaire aura pour principales missions : - Frapper et mise en forme les différents documents administratifs (Devis, appels d'offre ...) - Participer aux réponses aux remises d'offres (Dossier administratif, dépôt des dossiers, mises en forme des offres) Ce poste nécessite rigueur, organisation, autonomie et coordination ; ainsi qu'une aisance relationnelle pour travailler en équipe et diffuser une image positive et dynamique de l'entreprise. Une expérience sur un poste similaire (Milieu BTP, bureau d'étude .) et la maîtrise du vocabulaire professionnel inhérent aux activités du bâtiment serait appréciable. Très bonne maîtrise du Pack Office dont WORD indispensable. Une vérification de vos compétences pourra être effectuée. Horaire: Du lundi au vendredi de 9H00 à 17H00 en présentiel.
Assistant(e) administratif(ve) Etude de l'Habitat, spécialiste en menuiseries (portes, fenêtres, volets.), recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) pour gérer le suivi administratif et commercial. Missions : Accueil téléphonique et gestion des mails Montage et suivi des dossiers clients et fournisseurs Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Maîtrise du Pack Office Une expérience dans le bâtiment ou la menuiserie est un plus. Attention Poste en présentiel
Vous serez amené(e) à intervenir chez des particuliers et dans nos locaux pour effectuer des taches d'entretien ou de bricolage : - changer une ampoule, - monter un meuble en Kit, - déboucher un évier, - faire des retouches de peinture, - installer un réfrigérateur ou autre produit, - accompagner les personnes à leur(s) rendez vous, - installer ou dépanner des appareils de télé assistance (formation assurée), ... - Entretenir les véhicules et outils de la société ... Véhicule de Service fourni.
Adecco recrute un-e Assistant-e Approvisionnement (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur industriel, à Brie Comte Robert (77170). Ce poste en CDD de 6 mois, à temps plein, est à pourvoir dès le 24 novembre 2025. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique où votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité des opérations. En tant qu'Assistant-e Approvisionnement, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des stocks et l'approvisionnement. Votre mission principale consistera à assurer le suivi des inventaires et à contrôler les stocks, afin de maintenir un niveau optimal de produits disponibles. Vous serez également responsable de l'organisation des commandes et de la coordination avec les fournisseurs pour garantir la livraison dans les délais impartis. Votre expertise contribuera à l'efficacité opérationnelle de l'entreprise, en veillant à ce que les besoins en matériel soient toujours satisfaits. Le processus de recrutement inclut un entretien avec le client, vous permettant de mieux comprendre les attentes et de vous projeter sereinement dans ce poste. Salaire proposé et à valider los de l'entretien avec le client : 13.79€ Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de gérer efficacement les approvisionnements et les stocks. Une première expérience dans un poste similaire est un atout pour réussir dans cette mission. Vous êtes à l'aise avec les outils d'approvisionnement et possédez une bonne capacité d'analyse pour optimiser les processus de gestion des stocks. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour s'ajuster aux besoins changeants de l'entreprise. - Sens de l'organisation : crucial pour gérer les priorités et assurer une gestion efficace des stocks. Compétences techniques - Approvisionnement : maîtrise des techniques de gestion des commandes et des relations fournisseurs. - Inventaire et contrôle du Stock : capacité à suivre et analyser les niveaux de stock pour éviter les ruptures. Le poste requiert un diplôme inférieur au BAC, et une première expérience dans le domaine est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower s'associe à cette société en pleine croissance spécialisée dans le commerce de gros, pour recruter un Agent Logistique Cariste 1,3 et 5. Rejoignez une équipe jeune, dynamique et ambitieuse, où votre savoir-faire sera valorisé et vos compétences pourront évoluer rapidement ! En tant qu'Agent Logistique Cariste, vous serez au cœur des opérations : Manutention & organisation : Charger/décharger les marchandises, optimiser le rangement des palettes. Préparation & contrôle : Vérifier les commandes, assurer la qualité des flux logistiques. Sécurité & rigueur : Respecter les consignes et inspecter le matériel. Travail d'équipe : Collaborer avec l'exploitation pour garantir la performance. La polyvalence et la capacité à travailler en équipe sont de vrais atouts pour réussir vos missions. Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 (obligatoire). Vous avez une expérience en entreposage/logistique et aimez travailler en équipe. Organisation, réactivité et respect des règles de sécurité sont vos atouts ! Horaires : Lundi-Jeudi 8h-12h30 / 13h30-17h Vendredi fin à 16h Avantages Manpower : -CET à 8 % -Mutuelle & prévoyance santé -CSE, CSEC -FASTT (aide logement, garde d'enfant, location véhicule.)
En tant que Commercial et Communication, vous jouerez un rôle central dans le développement de l'activité du restaurant bistronomique LE CHAI, situé au sein du domaine du prestigieux Château de Ferrières. Vous aurez la charge de la gestion de la relation client, de la mise en place d'événements sur mesure, ainsi que de la stratégie de communication digitale du restaurant. Vous contribuerez activement à l'image de marque du lieu, tout en garantissant la qualité de service et la satisfaction des clients. Vos principales missions seront : - Développement commercial : représenter le restaurant et le lieu auprès des clients, qualifier les demandes, proposer des offres adaptées, assurer le suivi et la fidélisation, prospecter de nouveaux clients. - Organisation d'événements : concevoir, planifier et superviser des événements sur mesure (privés ou pros), coordonner les prestataires, anticiper la logistique, être présent sur le terrain pour assurer le bon déroulement et la qualité de l'accueil et apporter un soutien ponctuel aux équipes. - Gestion administrative & financière : établir devis et contrats, suivre les paiements, assurer la facturation, respecter les budgets et produire un reporting régulier. - Communication & digital : animation des réseaux sociaux, création de contenus (photos, vidéos, stories), valoriser les événements et contribuer à la stratégie marketing du restaurant. Qualités & Compétences indispensables : - Fort sens du service client et excellent sens du relationnel - Présentation soignée, sens de l'écoute et du détail - Organisation, rigueur et gestion efficace des priorités - Réactivité, dynamisme et capacité à gérer les imprévus - Esprit d'équipe et sens de la coordination - Autonomie, curiosité et esprit d'initiative - Maîtrise des outils bureautiques, CRM et des réseaux sociaux - Bonne culture digitale et rédactionnelle - Intérêt pour l'univers de la restauration haut de gamme, de l'événementiel et de l'expérience client - Maîtrise de l'anglais (expression orale, écrite et compréhension)
Dans le cadre d'une maison de type familial : - Vous êtes garant de l'entretien et la propreté des locaux dans le respect des normes HACCP - Vous assurez en lien avec l'équipe éducative l'élaboration des menus et la préparation des repas de la journée pour les résidentes - Vous assurez la gestion des stocks et les commande à effectuer en lien avec l'équipe éducative Qualités requises pour le poste: - Efficacité - Sens de l'organisation - Discrétion - Ponctualité - Autonomie - Engagement Durée hebdomadaire de travail : 4h par jour Horaires fixes du lundi au vendredi LIEU DE TRAVAIL NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN -Permis B souhaité - Pour candidater: CV + lettre de motivation
Le poste d'Assistant/e administratif(ve) second œuvre est actuellement à pourvoir au sein de notre société BT QUALIT, société spécialisée dans les travaux de bâtiment second œuvre. TACHES PRINCIPALES - Gestion des appels et traitement des mails ; - Etablissement et suivi des devis, factures, et rapports de fin de chantiers ; - Préparation et gestion des plannings des ouvriers en collaborations avec le chef de chantier ; - S'assurer du niveau élevé de satisfaction clients ; - Gestion des dossiers de sous-traitance ; - Suivi et relance du paiement des factures ; - Suivi et classement des dossiers relatifs au chantiers ; - Planification des rendez-vous de chiffrage du chef d'équipe et chargés d'affaires ; - Gestion et suivi des tableaux de bord et mise à jour des systèmes d'informations liés à la bonne réalisation du chiffre d'affaires. COMPETENCES - Très bon relationnel ; - Rigoureux(se) ; - Réactif(ve) ; - Organisé(e) ; - Sens aigu du service ; - Sens du commerce.
Le poste de Coordinateur/trice administratif/ve est actuellement à pourvoir au sein de notre entreprise BT PLUS, société spécialisée en plomberie et travaux d'assainissement. Tâches principales : - Gestion et le suivi de dossiers techniques et administratifs, sous la responsabilité du coordinateur et responsable département ; - Gestion de la boîte mail et gestion des appels entrants ; - Gestion des plannings de chantiers et d'interventions d'urgence, optimisation des tournées de l'équipe ; - Etablissement de devis ; - Gestion des dossiers d'ouverture de chantiers, DT, DICT... ; - Etablir les factures de fin de chantier ; - Prise de contact avec une grande variété d'interlocuteurs : clients, fournisseurs, sous-traitants. Profil recherché : Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience administrative significative dans un rôle similaire ; - Une maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) ; - Une aisance téléphonique et un bon relationnel ; - Un esprit d'équipe et une volonté d'apprendre. Si vous êtes motivé(e) par le travail administratif et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Les Foyers de Seine et Marne, société privée d'intérêt général se donnant pour mission de créer et maintenir une offre d'habitat et de cadre de vie pour un public aux besoins spécifiques, recrute un(e) Gardien(ne) d'immeuble multi-sites en CDI pour son antenne de Bussy. Le poste couvre des résidences situées à Brie-Comte-Robert, Evry-Grégy et Lésigny. PRINCIPALES ACTIVITÉS - Veiller à la sécurité des personnes et des biens, - Assurer un ensemble de prestations de proximité sur un ou plusieurs groupes d'immeubles, - Favoriser, par ses actions, le maintien de la propreté et de l'hygiène, dans le but de maintenir un cadre de vie agréable, - Représenter la Société auprès des locataires et intervenants extérieurs (entreprises), - Assurer le maintien de la qualité du service rendu aux locataires et veiller au respect de leur tranquillité et du cadre de vie, - Participer à la mise en œuvre de la démarche de responsabilité sociale de l'entreprise (qualité, environnement). PROFIL RECHERCHÉ Formation De formation Gardien d'immeubles (CQP, CAP) avec une expérience de 2 ans minimum. Connaissance générale technique du bâtiment et de la réglementation HLM. Bonne expression orale et écrite. Savoir-faire Connaitre les règles d'hygiène, de propreté et les règles de sécurité. Bonnes notions de bricolage et de jardinage. Savoir-être Rigueur, aisance relationnelle, autonomie, faculté d'adaptation, ponctuel, maîtrise de soi, sens du service et de la relation clientèle, respect des consignes. INFORMATIONS PRATIQUES Salaire : 1 962.40€ bruts par mois + 13ème mois et prime de vacances soit 26 342€ bruts par an Localisation : Brie-Comte-Robert, Evry-Grégy et Lésigny Date d'embauche : au plus tôt
Rattaché(e) au Responsable Service Qualite, vous intégrez une équipe de 3 superviseurs, 6 teleconseillers et 1 controleur(se) qualite. Vos missions sont : 1. Manager l'equipe operationnelle : - Assurer la montée en compétences des membres de l'équipe par des formations adaptées et un accompagnement régulier. Réaliser des points individuels et collectifs pour évaluer la performance et le bien-être de l'équipe. - Élaborer des plannings hebdomadaires pour l'équipe, en tenant compte des besoins opérationnels. - Être garant(e) de l'application des procédures internes et de la qualité du service. Résoudre rapidement les imprévus. 2. Controle et analyse de la qualite du service apporte au client : - Élaborer des rapports hebdomadaires détaillant les performances de l'équipe. Analyser chaque semaine les données de performance (mails, appels entrants, etc.). - Identifier les axes d'amélioration. Participer à des points hebdomadaires avec vos homologues pour partager les meilleures pratiques et échanger sur les résultats. Proposer des actions correctives. 3. Assurer la continuite du service : - En cas d'absence d'un membre de l'équipe, effectuer des contrôles qualité en vous rendant physiquement en entrepôt, ou gérer les appels entrants. 4. Participer aux plans d'amelioration : - De manière ponctuelle, présenter les indicateurs de performances lors des réunions organisées par la direction générale et communiquer avec les départements marketing et informatique.
Nous recherchons activement un(e) Animateur / Animatrice pour les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h45 et les mercredis et vacances scolaires de 7h30 à 17h30 ou 8h30 à 18h30 (BAFA souhaité mais pas obligatoire ou CAP petite enfance ou tout autre diplôme permettant d'exercer les fonctions d'animateur en accueil de loisirs). Description du poste : En tant qu'Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs, vous serez chargé(e) de créer un environnement stimulant et sécurisé pour les enfants, favorisant leur épanouissement et leur développement durant les périodes périscolaires et extrascolaires. Votre mission consistera à concevoir et à mettre en œuvre des activités ludiques et éducatives adaptées à différents groupes d'âge, tout en veillant à promouvoir des valeurs de coopération, de respect et de créativité. Profil recherché : BAFA, CAP petite enfance ou tout autre diplôme permettant d'exercer les fonctions d'animateur en accueil de loisirs. Expérience préalable dans l'animation ou la garde d'enfants serait un atout. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les enfants et leurs familles. Créativité, dynamisme et sens des responsabilités. Respect des normes de sécurité et de bien-être des enfants. Si votre profil correspond, postulez !
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie pour intégrer notre équipe et participer activement à la satisfaction de notre clientèle. Vous serez l'interlocuteur direct des clients et contribuerez à valoriser nos produits artisanaux (pains, viennoiseries, pâtisseries, sandwichs, boissons, etc.) grâce à un accueil chaleureux et un service de qualité. Missions principales: - Accueil et conseil client : accueillir la clientèle avec sourire et courtoisie, répondre aux questions et orienter vers les produits adaptés. - Vente : encaisser les achats, proposer des ventes additionnelles, fidéliser les clients. - Mise en rayon et présentation des produits : disposer les pains, viennoiseries, gâteaux et autres produits en vitrine de manière attractive, vérifier les stocks et les dates de péremption. - Préparation simple : confection de sandwichs, boissons chaudes/froides, emballage des produits. - Entretien et hygiène : maintenir la boutique et l'espace de travail propres, respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Gestion de caisse : ouverture, suivi et clôture de la caisse. Compétences et qualités recherchées: -Aisance relationnelle, sens du service client. - Rapidité, organisation et rigueur. - Connaissance des règles d'hygiène alimentaire (appréciée). - Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes d'affluence. Conditions de travail: Horaires : variables (y compris week-ends et jours fériés).
J2F Transport recherche un chauffeur livreur moins de 3t 5 H/F Au départ de chez le client, vous procédez au chargement de la marchandise et assurez la livraison chez le client final dans le respect des consignes établies. Véhicule avec hayon 20 m3, savoir utiliser un transpalette et port de charges Vous rayonnez sur le secteur Ile de France, Prise de poste dans le nord du département 77 : zone de Torcy Lognes Croissy Beaubourg pour des livraisons à réaliser en Ile de France LA PRISE DE POSTE SE FAIT ENTRE 5 ET 6H DANS LE NORD DU DEPARTEMENT 77 Vous êtes impérativement titulaire du permis depuis plus de 3 ans et avez une expérience dans le domaine de l'affrètement / Livraison de marchandises (pas de messagerie ou livraison au domicile des particuliers).
HYGIE-DOM recrute une personnes pour effectuer du ménage au domicile d'un particulier sur les secteurs suivants : NOISIEL - TORCY- BUSSY SAINT GEORGES - CROISSY BEAUBOURG - BRY SUR MARNE et CHANTELOUP EN BRIE Vous interviendrez entre 9h et 17h30 du lundi au vendredi. D'autres heures pourront être rajoutées en cas d'affectation d'un nouveau client sur un secteur proche.
Vous préparez un contrat en alternance de secrétaire médical(e) et souhaitez ensuite aller au bout du cursus bac+2 (assistante médico-administratif). Si vous n'avez pas d'école, le centre médical a des partenariats avec plusieurs écoles. Vous maitrisez impérativement WORD et EXCEL et avez une maitrise du clavier. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des rendez-vous - Enregistrement des dossiers - Facturation des consultations - Être Garant(e) de la bonne tenue et de la bonne image du Centre Vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit car vous serez en contact avec la clientèle au quotidien et aurez à rédiger des rapports écrits. Vous serez quelques jours dans le mois en école puis le reste en entreprise. Le centre est ouvert le week end . Une expérience en secrétariat est souhaitable.
L'agence Adecco recherche un(e) Assistant(e) Administration des Ventes pour son client basé à Lognes. Votre rôle sera de veiller au bon déroulement du cycle de vente : depuis la réception de la commande du client, jusqu'à sa livraison à l'endroit désigné, et la gestion des encours clients en collaboration avec le service clients. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : - Gérer et suivre les commandes S'assurer de la prise en compte effective et de l'enregistrement des commandes, garantir leur expédition et leur livraison auprès du client Remonter les anomalies - Coordonner les différents acteurs internes et externes Maintenir le lien entre l'équipe commerciale et les fonctions support Informer les clients des éventuelles ruptures et des délais de production potentiels Répondre aux demandes clients relatives aux commandes - Effectuer la gestion administrative et la facturation S'assurer de la bonne transmission des informations administratives relatives à la vente entre les parties prenantes S'assurer de la bonne adéquation des prix et délais entre les commandes et les tarifs, y compris transport Gérer les avoirs clients au besoin et assister le crédit client lors d'impayés ou de litiges Connaissance des règles de fonctionnement des encours Contrat en CDD pour de janvier à décembre 2026 35 heures hebdomadaire Travail du lundi au vendredi 8h30-12h00 / 13h30-17h00 Fourchette de rémunération : entre 2100€ et 2250€ brut sur treize mois, assortie d'une part variable de 12% Tickets restaurant 9€ Prise en charge de l'employeur de la mutuelle à hauteur de 75% Intéressement & participation Avoir une bonne maîtrise des ERP et logiciels de gestion de commandes (SAP, Salesforce.) Connaitre les règles de fonctionnement autour des encours clients Avoir une expérience dans le domaine de l'administration des ventes Maîtriser le Pack Office
Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins exprimés et d'établir un diagnostic partagé. - Préconiser des dispositifs complémentaires du territoire aux participants, selon leurs besoins. - Concevoir et animer des ateliers collectifs favorisant l'expression, l'échange entre pairs et la reprise de confiance. - Orienter les participants, selon leurs besoins, vers les dispositifs complémentaires du territoire (en lien avec le prescripteur). Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. *** PROFIL : Titulaire d'un Bac+2, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la conduite d'actions d'insertion professionnelle auprès de publics en difficulté (personnes éloignées de l'emploi, en situation de précarité ou de handicap). À l'aise dans l'animation, vous appréciez la pédagogie active et la création de dynamiques de groupe. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute, vous savez instaurer un climat de confiance et adapter votre accompagnement à la diversité des parcours. Vous savez travailler en autonomie et possédez des qualités rédactionnelles. Vous faites preuve de rigueur dans le suivi administratif des dispositifs. Vous disposez d'une bonne connaissance des dispositifs d'insertion et des partenaires du territoire, et êtes à l'aise avec les outils numériques et les supports pédagogiques. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD - 12 mois à partir de janvier 2026 Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Torcy, Meaux, Coulommiers, Tournan-en-Brie (77) - prévoir des déplacements réguliers entre les sites en transport en commun ou avec le véhicule de service (Permis B obligatoire). Rémunération : Comprise entre 2810 et 2939 euros bruts en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec un Responsable du site suivi d'une mise en situation *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Des titres restaurant en carte d'une valeur journalière de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50% - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute ***
Dans le cadre de la "Formation Linguistique" pilotée par l'OFII, Ressources Formation recrute un formateur en Français Langue Étrangère (FLE) H/F à temps complet Missions : - Animer des formations FLE pour adultes primo-arrivants. - Concevoir et adapter les séquences pédagogiques selon les besoins et objectifs du dispositif OFII. - Assurer le suivi et l'évaluation des apprenants. - Rédiger les bilans pédagogiques et assurer le suivi administratif des formations. Profil recherché : Diplôme exigé : Master 2 FLE / FLS/ Didactique des langues / Sciences du Langage Expérience : 5 ans minimum dans l'enseignement du FLE auprès d'adultes migrants, idéalement dans le cadre OFII. Maîtrise des outils numériques et de la pédagogie différenciée. CDD du 15/12/2025 au 08/01/2026 à Torcy (77) Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 (35h hebdomadaires) 2200 € brut/mensuel + mutuelle + prévoyance + Navigo 50% + Tickets restaurant facultatifs 6,50€/jour 50%
Dans le cadre de la "Formation Linguistique" pilotée par l'OFII, Ressources Formation recrute des formateurs en Français Langue Étrangère (FLE) H/F à temps partiel samedi uniquement (8h hebdomadaires) Missions : - Animer des formations FLE pour adultes primo-arrivants. - Concevoir et adapter les séquences pédagogiques selon les besoins et objectifs du dispositif OFII. - Assurer le suivi et l'évaluation des apprenants. - Rédiger les bilans pédagogiques et assurer le suivi administratif des formations. Profil recherché : Diplôme exigé : Master 2 FLE / FLS/ Didactique des langues / Sciences du Langage Expérience : 5 ans minimum dans l'enseignement du FLE auprès d'adultes migrants, idéalement dans le cadre OFII. Maîtrise des outils numériques et de la pédagogie différenciée. CDD du 20/12/2025 au 30/06/2026 à Torcy (77) Samedi uniquement de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 18h00 (CDD 8 heures hebdomadaires) 502,66 € brut/mensuel + mutuelle + prévoyance + Navigo 50% + Tickets restaurant facultatifs 6,50€/jour 50%
Dans le cadre de la "Formation Linguistique" pilotée par l'OFII, Ressources Formation recrute des formateurs en Français Langue Étrangère (FLE) H/F à temps partiel samedi uniquement (8h hebdomadaires) Missions : - Animer des formations FLE pour adultes primo-arrivants. - Concevoir et adapter les séquences pédagogiques selon les besoins et objectifs du dispositif OFII. - Assurer le suivi et l'évaluation des apprenants. - Rédiger les bilans pédagogiques et assurer le suivi administratif des formations. Profil recherché : Diplôme exigé : Master 2 FLE / FLS/ Didactique des langues / Sciences du Langage Expérience : 5 ans minimum dans l'enseignement du FLE auprès d'adultes migrants, idéalement dans le cadre OFII. Maîtrise des outils numériques et de la pédagogie différenciée. CDD du 13/12/2025 au 30/06/2026 à Torcy (77) Samedi uniquement de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 18h00 (CDD 8 heures hebdomadaires) 502,66 € brut/mensuel + mutuelle + prévoyance + Navigo 50% + Tickets restaurant facultatifs 6,50€/jour 50%
Boulangerie Instant d'Envie - Pontault-Combault La Boulangerie Instant d'Envie souhaite développer sa branche snacking et recherche pour cela un(e) employé(e) snacking expérimenté(e), créatif(ve) et force de proposition. Votre rôle sera de contribuer activement à la création et à la préparation des plats du jour, salades et menus du midi, tout en garantissant qualité, régularité et innovation. Missions principales Préparation des produits snacking : sandwiches, salades, plats du jour, desserts, menus du midi. Élaboration de nouvelles idées de recettes et propositions d'amélioration Mise en place et présentation attractive du rayon snacking Accueil, conseil et service auprès de la clientèle Respect des normes d'hygiène (HACCP) Participation à l'entretien et au rangement de l'espace de travail Profil recherché Expérience confirmée en snacking, restauration rapide ou cuisine froide Personne créative, autonome et force de proposition Sens du goût, de la présentation et des tendances food Rigueur, dynamisme et capacité à travailler en équipe Sens du service client Contrat : CDD 2 mois Rémunération : 1 700 € net / mois Lieu : Pontault-Combault
Vous serez chargé de conseiller nos clients opticiens sur nos produits les plus adaptés, dans le cadre d'un CDD de 6 mois de 39h, réparties du lundi au samedi sur des horaires variables allant de 9h à 19h. Vous aurez pour missions (liste non exhaustives) : - La réception des appels de nos clients - L'enregistrement et le suivi de leurs commandes - L'information et le conseil sur nos produits (formation assurée) - La gestion des réclamations et des retours Votre profil : - Rigueur, goût du service client, aisance téléphonique. - Une expérience d'un an dans un service téléphonique serait un plus. Nous cherchons avant tout un tempérament commercial et une personnalité qui adhérera à nos valeurs d'entreprise : innovation, qualité, service, agilité et recherche constante d'amélioration de la performance. Contrat proposé : prise de poste dès que possible. Tickets Restaurants / Mutuelle d'entreprise/ PEE Entreprise
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le nettoyage courant des bâtiments, un-e Gestionnaire de Paie (H/F) basé-e à Brie Comte Robert. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en CDD à temps partiel dans un premier temps, puis à temps plein. Vous intégrez une équipe dynamique où votre expertise en gestion de la paie sera essentielle. En tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des salaires et des déclarations sociales. Vous serez responsable de l'ensemble du processus de paie, depuis la collecte des informations jusqu'à la vérification des bulletins de salaire. Votre capacité à gérer les déclarations sociales et à appliquer la législation sociale sera déterminante pour garantir la conformité et l'efficacité du service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres départements pour assurer une communication fluide et efficace. Votre mission consistera à garantir la précision et la confidentialité des données de paie, tout en optimisant les processus existants. Vous serez amené-e à utiliser des logiciels de paie avancés et Excel pour analyser et traiter les informations. Votre rôle contribuera directement à la satisfaction des collaborateurs et à la bonne gestion des ressources humaines de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, avec une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes reconnu-e pour votre précision et votre sens de l'organisation, des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Votre capacité à communiquer efficacement et à maintenir la confidentialité des informations est essentielle. Compétences comportementales - Précision : Vous avez un œil attentif aux détails, garantissant l'exactitude des données traitées. - Organisation : Vous savez gérer votre temps et vos priorités pour respecter les délais serrés. - Communication : Vous êtes capable de transmettre des informations claires et précises aux différents interlocuteurs. - Confidentialité : Vous assurez la discrétion nécessaire pour traiter des informations sensibles. Compétences techniques - Logiciels de paie : Vous maîtrisez les outils de paie pour gérer efficacement les processus. - Législation sociale : Vous avez une connaissance approfondie des lois et réglementations en matière de paie. - Excel avancé : Vous utilisez Excel pour analyser et présenter des données complexes. - Gestion des déclarations : Vous êtes compétent-e dans la préparation et la soumission des déclarations sociales. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit son expertise dans un environnement professionnel stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions sont les suivantes F/H Vous gérer les dossiers d'appels d'offres. Vous préparez les réponses avec un dossier technique, administratif et commercial. Aide dans la mise à prix ( consultation des fournisseurs, consultation des sous traitants) Mettre les infos dans les plateformes Analyse des réponses. Préparation des dossiers pour les services travaux, gestion des fiches techniques, proposition des honoraires du bureau d'étude, facturation relation avec le service travaux, relation commerciale avec les clients et relation avec les autres assistantes du groupe 35 heures par semaine horaires bureau du lundi au jeudi et arrêt vendredi 12h30
Nous sommes à la recherche d'opérateur de production (H/F), pour l'un de nos client situé à Ozoir la ferrière (77) Profil : - Expérience en industrie souhaitée - Personne manuelle et minutieuse Missions : - Réaliser des opérations de production sur nos machines de bobinage et glaçage de fils conformément à la gamme de fabrication - Vérifier la conformité des produits - Compléter les documents de suivi de production - Identifier et repérer les produits - Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau et le réglage des machines - Lecture de plan - Bobinage sur des transformateurs.
Nous recherchons un(e) cariste / préparateur de commande (H/F) pour rejoindre notre équipe de caristes à PARIS BOISSONS (Gretz-Armainvilliers), PME familiale, à partir du 5 Janvier 2026 Résumé du poste : - Utiliser des chariots élévateurs (avec presse) pour déplacer des palettes - Charger et décharger des marchandises sur les côtés des camions bâchés. Il n'y a pas de quai sur le site - Manipuler et préparer les commandes clients. Profil recherché: - Débutants acceptés - Avoir de l'expérience sur le poste est un plus - Possibilité de formation au CACES C3 en interne avec le temps si besoin, pour les profils qui ne l'auraient pas HORAIRES en journée du lundi au vendredi, 2 options 1 : 7H 12H et 13H-15H 2 : 8H00 12H et 13H-16H00 Pendant la période de forte activité de Mai à Septembre, il peut y avoir 4 heures supplémentaires par semaine. Le site n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir vous rendre sur le lieu de travail en toute autonomie.
Poste à pourvoir en CDI au sein de notre atelier industriel de scellement hermétique verre métal et céramique métal fabricant des composants électroniques passifs et d'interconnexion: boitiers, connecteurs, traversées... pour les industries aéronautiques, spatiales, défense, médical, connectique diverse à Emerainville (77)* Tâches principales : - Lire le plan avant de démarrer la fabrication - Vérifier l'aspect visuel de tous les composants de la pièce à monter (Corps, Tiges, Perles, ...) - Vérifier l'aspect visuel de tous les composants de l'outillage avant montage - Effectuer le montage - Métalliser au pinceau des pièces en céramique qui peuvent être de petite taille. - Remplir les documents de production (OF, fiche de vie outils, ...) à chaque opération exécutée - Produire conformément au respect des normes, des instructions et des procédures en vigueur - Effectuer des autocontrôles de l'opération effectuée - Participer à l'amélioration continue du système de Management de la qualité en remplissant des fiches de nonconformité et/ou d'amélioration - Savoir respecter des consignes de montage, démontage, qualité Tâches secondaires : - Conditionner les pièces dans les emballages prévus - Attache-détache de pièces métalliques sur des fils sur des montages pour traitements de surfaces - Contrôle visuel des pièces avant et après revêtement - Epargne au pinceau de pièces métalliques qui peuvent être de petite taille. Profil académique : Expérience dans l'industrie Compétence appréciée : Lecture de plans-schémas, documents techniques Utilisation d'outillages manuels, d'une binoculaire Profil personnel : Volonté de travailler avec une équipe de 15 personnes faisant partie de PMEs familiales (55 personnes) Poste opérationnel manuel, répétitif et polyvalent dans un atelier de production Aimer le travail manuel minutieux (couture, peinture, tricot, etc.) Qualités : Dextérité (manipulation de pièces de très petite taille) /habileté / rapidité / minutie Bonne vue pour travailler sous binoculaire Curiosité technique, faire preuve d'initiatives Rémunération et conditions de travail : Poste basé à EMERAINVILLE (77184) Convention collective nationale de la métallurgie, IDCC3248 Horaire collectif du site de production : 39H par semaine de 8h à 17h du lundi au jeudi et de 8H à 16h le vendredi, avec 1H de pause déjeuner Comme notre établissement a un horaire collectif de 39H/semaine, la majoration de 25% pour heures supplémentaires est donnée en temps, ce qui donne des jours supplémentaires de congés dits RCE (environ 7 par an/voir détail dans la note de service pour les modalités). Nous fermons 1 semaine entre Noël et jour de l'an et 3 semaines en août Mutuelle santé compétitive payée à 60% par employeur (obligatoire) Prévoyance qualitative payée à 80% par employeur pour les cadres Participation au transport en commun Rémunération brute annuelle selon expérience et niveau d'études Rémunération incluant des Tickets restaurant de 10€ payés à 55,5% par employeur Rémunération incluant une Prime de présentéisme de 50€ mensuelle sous conditions Un Comité d'Entreprise externalisé avec WiiSmile et une rémunération comprenant une subvention employeur de 50€ nets mensuels Une prime au mérite et selon les résultats comptables de la société est attribuée en fin d'année, sachant que notre société n'est ni soumise à l'intéressement ni à la participation *Site accessible par transports en commun (gare RER A gare de Noisy-Champs + bus 212 ou RER E gare d'Emerainville/Pontault Combault + bus 212
L'expertise des traitements de surfaces électrolytiques. Poste à pourvoir au sein de notre établissement de galvanoplastie pour l'industrie et la bijouterie. Notre société existe depuis 1968 et reste une entreprise « familiale ».
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Votre agence Adéquat Saint-Ouen-l'Aumône recherche pour son client basé à Gretz-Armainvilliers (77220) un Assistant administratif / commercial (H/F) Vos missions : Vos journées combineront le support commercial et la gestion administrative : - Support Commercial : Traitement des dossiers, établissement de devis et de contrats. - Gestion de la relation clients, proposition de solutions adaptées et valoriser les avantages de nos offres. - Gestion Administrative et Facturation : Etablir la facturation, les avoirs, le suivi des bons de livraison et de retour. - Interactions Internes/Externes : Traitement des factures fournisseurs, gestion des litiges clients et des avaries du matériel avec le soutien de votre responsable. - Utilisation d'outils informatiques : Vous utiliserez le logiciel interne (ERP) pour le suivi technique des machines et la saisie des ordres de réparation. Le profil Adéquat : - Vous possédez un diplôme Bac+2 minimum en gestion ou relation clients - Une première expérience en assistant commercial ou une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire - Vous maitrisez le Pack Office, la relation clients - Le poste requiert une bonne communication, de la rigueur et une bonne organisation Ce poste est ouvert aux candidats porteurs de handicap
1886 € de salaire brut mensuel. Nous nous engageons à aligner notre rémunération sur des taux supérieurs aux fourchettes salariales du secteur. Nous nous engageons à procéder à des révisions salariales annuelles au sein de l'entreprise afin de garantir à nos collègues une rémunération compétitive. CDD saisonnier, 19/01/2026 - 30/07/2026 (prolongation potentielle au 18/10/2026) Hébergement et repas disponible qui conforme à la législation de la convention collective sur les « avantages en nature ». Pour ce poste 65€ de différence dans le salaire mensuel net pour être logé et pour manger 3 repas par jour. Croyez-vous au pouvoir de l'aventure ? PGL est un monde où les enfants réalisent « l'impossible ». Nos camps d'aventure résidentiels créent des percées extraordinaires grâce à des expériences actives et stimulantes en pleine nature. Notre objectif est d'enrichir la vie des enfants grâce au pouvoir transformateur de l'aventure. Voulez-vous vous joindre à nous ? Être Employé Polyvalent de Restauration F/H/X Les Employés Polyvalents de Restauration nourrissent l'aventure depuis nos cuisines et nos salles à manger. Ils peuvent accueillir les convives avec le sourire, préparer la nourriture, servir des repas savoureux à des visages radieux, réapprovisionner le bar à salades, discuter avec les enfants de leur journée, veiller à la propreté des lieux ou même concocter quelque chose de spécial pour réconforter un mangeur capricieux. C'est un travail très prenant, mais nous vous garantissons qu'il n'est jamais ennuyeux. Nos clients viennent principalement du Royaume-Uni. Il est donc souhaitable que vous parliez un anglais conversationnel - idéalement, vous devez avoir un niveau Êtes-vous une personne PGL ? Aucune expérience n'est nécessaire, votre caractère est ce que nous apprécions le plus. Les gens de PGL sont : Passionnés par l'aventure et les grands espaces Des personnes amicales qui s'épanouissent dans un environnement d'équipe Déterminés et résistants (les périodes de pointe sont difficiles). Par-dessus tout, ce sont nos valeurs fondamentales de FUN, SÉCURITÉ, QUALITÉ, INCLUSION, TRAVAIL D'ÉQUIPE et RESPECT qui nous unissent. Un endroit où s'épanouir Peu importe votre origine, votre ethnie, votre âge, votre neurodivergence ou quoi que ce soit d'autre ... PGL est un endroit où vous pouvez être vous-même, vous amuser, vous faire des amis pour la vie et célébrer ce qui vous rend brillamment unique. Un salaire et des avantages équitables pour tous De bonnes vacances ! En plus de vos congés annuels, vous aurez également votre anniversaire Accès 24 /24 à notre centre de bien-être et à notre programme d'aide aux employés Programme de formation et de mentorat, parcours de carrière, développement assisté et qualifications pour les saisons à venir Des économies importantes et des avantages exclusifs chez des centaines de détaillants, des vacances à prix réduit pour PGL et une réduction de 20 % dans tous nos magasins sur place. PGL fait partie de PGL Beyond, un groupe d'entreprises innovantes qui transforment le monde de l'aventure par des expériences enrichissantes et des percées. Nous recrutons les meilleurs talents et attachons de l'importance à une équipe diversifiée et inclusive. Nous nous engageons donc à faire en sorte que notre processus de candidature soit accessible à tous et nous sommes heureux de fournir des ajustements utiles pour en faciliter l'accomplissement. Il vous suffit de nous envoyer un courriel ou de nous appeler pour nous donner des détails sur les ajustements dont vous avez besoin. Toutefois, notre priorité absolue est la sécurité des hôtes de nos centres. Par conséquent, tous les employés doivent faire l'objet d'une vérification de leur casier judiciaire (Bulletin n° 3).
Vous serez en charge : - De la gestion des livraisons (réception, contrôle de conformité des colis par rapport aux commandes et rangement...) - Du nettoyage quotidien, vérification des dispositifs médicaux et SAV des dispositifs identifiés en panne - Du nettoyage de l'espace de travail, des salles de matériel, du magasin - Du rangement magasin, inventaires, préparation du matériel pour les techniciens - Du chargement des cuves d'oxygène liquide - De l'entretien des espaces verts aux abords de la société (taille, tonte, désherbage...) - Possibilité de faire des livraisons Poste à pourvoir dès que possible Formation en interne possible.
Le (la) jardinier(ère) a pour mission d'assurer l'entretien, l'aménagement et la mise en valeur des espaces verts des particuliers et des structures accompagnées par l'association. Il aura pour activités principales: - Nettoyer, entretenir et assurer le bon fonctionnement du matériel, des machines, des outils et des véhicules utilisés - Planter, entretenir et tailler les arbres, arbustes, haies, fleurs et pelouses - Réaliser des décorations florales et végétales dans le cadre d'événements particuliers - Conseiller les clients sur l'entretien, l'aménagement ou l'amélioration de leurs espaces verts - Effectuer ponctuellement de petits travaux de bricolage dans les domaines couverts par l'association - Faire preuve d'une autonomie réelle dans l'organisation quotidienne de son travail - Respecter les consignes données par sa hiérarchie et par les clients lors des interventions - Assurer un comportement professionnel exemplaire auprès du public et des bénéficiaires Contraintes et Exigences du Poste: - Travail nécessitant le respect des règles de sécurité - Disponibilité et ponctualité indispensables - Bon relationnel avec le public et capacité d'adaptation aux différents environnements de travail - Respect de la confidentialité et des valeurs de l'association Qualifications requises: - Titulaire du CAPA, BEPA ou BTA option Jardins et Espaces Verts (ou niveau équivalent) - Une expérience professionnelle d'au moins deux ans dans l'entretien de jardins et d'espaces verts est vivement appréciée ATTENTION obligation de prendre le véhicule de service sur le parking du siège de l'Association a LOGNES le matin et de le ramener le soir sur le même parking.
Entreprise en restauration cherche un(e) Assistant(e) Marketing polyvalent(e) pour accompagner notre croissance. COMPÉTENCES INDISPENSABLES : - Gestion des réseaux sociaux (Instagram / TikTok) et compréhension des tendances vidéo - Création de contenus (textes, images, videos_smartphone suffisant) - Maîtrise des outils comme Canva / CapCut apprécié - Bonne communication pour échanger avec artistes / photographes / équipe événementielle - Sens de l'esthétique et sensibilité à l'univers visuel de la marque - Grande autonomie, proactivité et bonne gestion du rythme d'exécution - Polyvalence, rigueur, sens de l'organisation et créativité - Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire VOTRE MISSIONS : - Gestion des réseaux sociaux (Instagram / TikTok) - Création de contenus : photos, vidéos, Réels/Stories - Aide à l'organisation des soirées Food & Show - Suivi des collaborations avec des influenceurs / partenaires locaux - Promotion des offres et actualités du restaurant LE POSTE : - Rémunération : Rémunération selon le profil et l'expérience - Contrat : CDD 3 mois - Horaire : 35H par semaine - Démarrage : Poste à pourvoir immédiatement. - Déplacement : Entre nos différents sites en Ile de France (77 et 92) - Télétravail : possible Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les articles de sport et de loisirs, un-e Préparateur-trice de commande à Ferrières-en-Brie à partir de septembre : Voici : - Préparation des commandes clients en respectant les procédures établies; - Contrôle de la qualité des produits avant l'expédition; - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks; - Respect des normes de sécurité et d'hygiène; Horaires de travail: 35 heures par semaine Avantages : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : Description du profil recherché : - Aucune expérience requise - Aucun diplôme exigé - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux-se et organisé-e - Bonne aisance avec l'outil informatique - Dynamique et motivé-e Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un préparateur titulaire du CACES 1 et5 à Ferrières-en-Brie pour un contrat en intérim de 18 mois. - Préparation des commandes en entrepôt - Utilisation du CACES pour la manipulation des marchandises - Respect des consignes de sécurité - Contrôle de la qualité des produits - Horaires de travail : 35 heures par semaine Salaire : Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure Durée du contrat : Intérim 18 mois Niveau d'étude : BEP/CAP Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire - Titulaire du CACES - Capacité à travailler en équipe - Dynamique et motivé-e - Autonome et rigoureux-se Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !
Vous contribuez au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en mettant en œuvre le projet socio-éducatif Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Rendre compte Rejoignez une équipe engagée pour l'autonomie et l'inclusion ! Le SAMSAH-SAVS APF France handicap de Brie-Comte-Robert accompagne des adultes en situation de handicap moteur dans leur vie quotidienne et leurs projets de vie. Pour renforcer le Pôle Vie Sociale, nous recherchons un-e professionnel-le éducatif et social, motivé-e par un travail humain, concret et structuré. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique composée notamment d'ergothérapeutes, infirmières, psychologue, travailleuses sociales, coordinatrice de parcours complexe, professionnelles du pôle vie sociale, secrétariat et direction. Cette diversité d'expertises garantit un accompagnement construit et coordonné. Votre mission : soutenir l'autonomie au quotidien et dans la société Votre rôle s'articule autour de cinq piliers : Évaluer → Accompagner → Sécuriser → Relayer → Travailler en équipe, toujours en cohérence avec le Projet Personnalisé (PP). Évaluer : analyser le fonctionnement, repérer freins, atouts et capacités (mobilité, organisation, isolement, repères.). Accompagner : faire avec et non à la place (courses, déplacements, préparation repas, organisation du logement, gestion administrative, ateliers collectifs.). Sécuriser : rassurer dans les premières fois (trajets, démarches, repérage des lieux essentiels.). Relayer : ouvrir vers les ressources extérieures (associations, activités culturelles ou sportives, services de droit commun.), favoriser l'inclusion sociale. Travailler en équipe : bilans, visites à domicile, réunions, rédaction de comptes rendus, coordination interne. Pourquoi nous rejoindre ? Sens et utilité : impact réel dans la vie des personnes. Cadre structuré : outils, coordination, PP. Travail varié : domicile, extérieur, ateliers, mobilité, vie sociale. Équipe engagée et solidaire. Direction impliquée et soutien à la prise de poste. Salaire : 1 801.80 € à 2 390 € brut selon diplôme et expérience. Avantages : tickets restaurant, CSE, formation continue, flextime (4 jours/semaine). Structure reconnue, acteur majeur de l'inclusion. Profil recherché : Diplôme DEAES, DEAMP ou DEME. Aisance relationnelle, sens de l'organisation, adaptabilité, esprit d'équipe, motivation pour accompagner vers l'autonomie. Informations clés : CDI - Temps plein - CCN51 Poste basé à Brie-Comte-Robert (77), à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) Sédentaire pour renforcer notre activité en France. Description du poste Votre objectif principal sera de développer le chiffre d'affaires et les parts de marché de votre secteur, en : développant un réseau de partenaires existants ; prospectant de nouveaux partenaires ; assurant le suivi, la fidélisation et la croissance du portefeuille. Missions Rattaché(e) au dirigeant, au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions seront les suivantes : Construire et animer un réseau de partenaires (constructeurs, intégrateurs, distributeurs) sur les marchés que nous finançons : IT, industrie, sécurité, médical. Prospecter activement de nouveaux marchés et suivre les partenaires existants. Assurer une veille commerciale et concurrentielle. Suivre une formation financière et technique pour échanger avec les directions générales, financières et informatiques. Évaluer les risques clients (solvabilité). Analyser régulièrement l'activité, les résultats et proposer des plans d'action adaptés. Garantir une qualité de service irréprochable auprès des clients et partenaires. Profil recherché Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité avec un tempérament de chasseur, le goût du challenge et l'envie d'apprendre un métier. Rigueur, organisation et méthode indispensables. Excellente communication orale et écrite. Sens du relationnel et persévérance. Niveau Bac minimum. Débutants acceptés : formation interne assurée. Conditions et avantages Rémunération : Fixe : 1 801,80 € brut mensuel Variable : 1 948,20 € brut mensuel à objectifs atteints (non plafonné) Package pouvant atteindre 45 000 € brut/an Accélérateurs + bonus Avantages : Titres-restaurant (160 €/mois) Mutuelle d'entreprise Remboursement des frais de déplacements PC portable et téléphone portable Primes au rendement Informations complémentaires : Poste à pourvoir immédiatement Horaires et lieu 9h30 à 12h30 - 13h30 à 17h30 Poste sédentaire dans nos bureaux à Ozoir-la-Ferrière (77)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé en logistique agro alimentaire situé à Brie Comte Robert 77170 un(e) préparateur(trice) de commande titulaire du caces 1 Vos missions seront : - Préparation des commandes avec vocale selon les instructions données - Utilisation d'équipements de manutention (chariots, transpalettes) - Contrôle de la qualité des produits préparés - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Travail du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine 6H00 - 13H30 ou 13H30 - 21H00 Environnement frais Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes - Bonne capacité physique pour la manipulation de charges - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en entrepôt - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans la logistique, en tant que préparateur de commande C1 à Brie-Comte-Robert - 77170.
Responsable Adjoint(e) de magasin Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, . Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation Des avantages sociaux : Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un opérateur / opératrice sur machine pour intégrer notre entreprise. L'opérateur/trice sur machines procède aux opérations élémentaires de production en respectant les réglementations, les règles d'hygiène et de sécurité et la qualité des produits - Fabrication - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier - Monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage - Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport et selon les instructions - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...) - Qualité de la production - Contrôler la qualité et la conformité des produits, - Prévenir les chefs d'équipes des incidents rencontrés sur les machines - Prévention des risques professionnels - Alerter les chefs d'équipe lors du dysfonctionnement d'une machine - Surveiller la fabrication - Alerter les chefs d'équipe en cas de problème - Compétences et critères de performance - Ponctualité - Rigueur - Communication rapide et précise des problèmes rencontrés - Productivité sur les machines (nombre de pièces produites/jour) - Respect des règlementations et des procédures qualité de la structure EXPERIENCE SOUHAITEE Connaissance du milieu industriel Connaissance du travail en équipe 2X8
Missions : Contacter et qualifier les prospects par téléphone Présenter les services et solutions de l'entreprise Prendre des rendez-vous pour les commerciaux Mettre à jour et suivre la base de données clients Profil : Dynamique, persuasif(ve) et à l'aise au téléphone Organisé(e) et autonome Une expérience en téléprospection ou commercial est un plus Attention Poste en Présentiel Candidature : CV
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un Assistant Administration des Ventes (H/F) à Brie Comte Robert (77170). Ce poste, à pourvoir en CDD pour une durée de 6 mois, offre une opportunité de contribuer activement au secteur de l'imprimerie labeur. Vous intégrerez une entreprise dynamique où votre rôle sera essentiel pour assurer la fluidité des opérations commerciales. En tant qu'Assistant Administration des Ventes, vous serez au cœur des activités commerciales, jouant un rôle clé dans la gestion des commandes et la facturation. Votre capacité à saisir les commandes avec précision et à gérer la facturation sera cruciale pour garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement des processus internes. Vous travaillerez en journée, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Votre mission consistera à assurer la saisie des commandes et la facturation, tout en veillant à la qualité du service rendu. Vous serez en contact régulier avec les équipes internes pour optimiser les processus et garantir une gestion efficace des opérations. Ce poste est une excellente occasion de développer vos compétences dans un environnement stimulant et de contribuer à la réussite de l'entreprise. le taux horaire est à validerlors de l'entretien avec le client :13.75€ Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique. Une première expérience dans un poste similaire est un atout pour réussir dans cette mission. Vous êtes à l'aise avec la facturation et la saisie de commandes, et vous possédez un diplôme inférieur au BAC. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et optimiser les processus. - Sens du service client : garantir la satisfaction des clients à chaque étape. Compétences techniques - Maîtrise de la facturation de la commande : assurer une gestion précise et efficace. - Saisie de commandes : garantir l'exactitude des informations et la fluidité des opérations. Le poste est à pourvoir dès le 24 novembre 2025, avec un contrat à temps plein. Vous serez amené-e à passer un entretien avec le client pour évaluer votre adéquation avec le poste. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) : CONSEILLER COMMERCIAL EN IMMOBILIER NEUF F/H A pourvoir sur notre agence de Torcy - 77 Statut Salarié en CDI Déplacements / Véhicule non fourni Début du contrat : 5 janvier 2026 Vos missions ? Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes en charge d'assurer la commercialisation des biens immobiliers neufs VEFA sur le secteur géographique dédié à votre agence. Votre rôle est d'accompagner vos clients dans les différentes étapes de leur projet immobilier : vous les guidez et les orientez dans le choix du programme immobilier, dans le montage financier ainsi que dans la constitution du dossier de vente. Vous participez également aux différentes visites foncières ainsi qu'aux rendez-vous de signature des contrats de réservation et des actes notariés. Proche de vos clients et fort de votre expérience, vous mettez en place toute action favorisant le développement de votre CA et assurez une présence terrain indispensable. Vous élaborez un rapport d'activité que vous reporterez à votre supérieur. Et votre profil ? * Vous avez un profil commercial et vous êtes animé(e) par le challenge et l'envie de vous dépasser * Vous êtes reconnu pour vos qualités de négociation, d'écoute et d'accompagnement de votre clientèle ? * Vous êtes autonome et aimez le travail en équipe ! * Une première expérience réussie en immobilier est un plus Parce que nous voulons avant tout faciliter votre réussite, nous vous proposons : - 1 CDI dès votre intégration en formation, statut cadre au forfait jour - 1 Fixe + Commissions déplafonnées + Primes/challenges + Bonus parrainage/recommandation client - Rémunération entre 45 000 et 100 000 euros brut/an selon vos performances et vos ambitions ! - 1 Campus de formation dès votre intégration : 2 semaines au siège de Lyon - 70 leads/mois minimum (Pas de prospection) - 400 promoteurs partenaires = l'offre la plus optimale du marché - 1 PC portable (CRM Salesforce) + 1 téléphone fournis - 1 agence/secteur + 1 équipe + possibilité de vendre au niveau national De nombreux challenges : décrochez des voyages, valorisez vos commissions... Nous vous proposons un premier entretien en visio puis un échange en agence, avec l'un de nos managers.
Vous partez en équipe réaliser la pose des éléments (affiches,panneaux pvc ,adhésifs,) qui sont produits dans notre atelier. Il vous est parfois demandé de participer à la production au sein de l'atelier. Vous êtes autonome, et en contact direct avec le client. Vous êtes amené(e) à travailler en hauteur. Vous travaillez sur 4 jours tournants de 8H30 à 17H45 avec 30 minutes de pause déjeuner. Une journée de repos également tournante. Formation en interne
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 370 restaurants et plus de 12 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. ProNoïa, notre franchise KFC, compte aujourd'hui 40 restaurants et est en plein développement du Sud-ouest à la Bourgogne Franche-Comté, en passant par l'Île de France. ProNoïa offre un savoir-faire unique, des métiers passionnants et aspire à trouver des talents qui souhaitent partager sa culture d'entreprise. Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) qui souhaite partager notre culture d'entreprise. Notre franchise offre un savoir-faire unique et des métiers passionnants. Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne, comme la grande majorité des Directeurs de nos restaurants qui sont issus de la promotion interne. Les missions de nos employés polyvalents (H/F) En tant qu'employé polyvalent (H/F), vos missions seront les suivantes : -Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. -Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société -Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité -Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Votre formation Vous serez formé(e) aux procédures de panage du poulet ; fabrication de sandwich ; accueil et service client.
Missions principales En tant que Technicien Interphonie & SAV Portails Automatiques, vous interviendrez sur des équipements de contrôle d'accès et de fermetures automatiques dans les secteurs résidentiels, tertiaires et industriels. Vos missions incluent : - Installation et mise en service de systèmes d'interphonie (audio, vidéo, contrôle d'accès) - Pose et maintenance de portails automatiques, barrières, portes motorisées - Dépannage mécanique, électrique et électronique des automatismes - Maintenance préventive et corrective des installations - Réalisation de diagnostics techniques et identification des pannes - Paramétrage, câblage et réglage des équipements installés - Rédaction de rapports d'intervention et suivi technique des dossiers - Conseil technique et accompagnement des clients sur l'usage des équipements - Paramétrage INTRATONE Compétences et connaissances requises - Connaissances en électricité (courant faible et fort), électromécanique, hydraulique et pneumatique - Lecture de plans et schémas électriques - Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure - Bonnes capacités d'analyse, de dépannage et de rigueur technique - Connaissance des marques comme INTRATONE, CAME, FAAC, CARDIN, etc. (atout apprécié) - Connaissance du système INTRATONE et des normes de sécurité en vigueur Profil recherché - Expérience significative dans la pose et la maintenance d'interphonie ou portails automatiques - Permis B indispensable - Autonomie, rigueur, esprit d'initiative et bon relationnel client Poste itinérant - interventions sur secteur : Ile de France Poste basé à PONTCARRE (77)
Intégrez une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, et participez activement à notre chaîne logistique ! Nous recherchons actuellement un(e) Préparateur(trice) de commandes possédant une expérience avérée en utilisation de scan ou PDA. Missions : - Réceptionner les bons de commande et s'assurer de leur exactitude - Préparer les commandes clients dans le respect des procédures internes - Utiliser un scanner ou PDA pour gérer efficacement les stocks et préparer les commandes - Veiller à la conformité des produits (qualité, quantité) - Emballer et étiqueter correctement les colis - Organiser l'identification, la manutention et le stockage des produits dans l'entrepôt Compétences requises : - Maîtrise impérative du scan ou PDA pour la préparation des commandes - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions Expérience exigée sur de préparateur de commandes.
Quelles sont les missions du poste ? - Assurer les missions d'exploitation (saisie, édition de documents de transport, ouverture de comptes clients et fournisseurs.) - Effectuer la saisie des dossiers affrètement - Assurer le contact avec les clients (prise de rendez-vous, particularités) et les fournisseurs (confirmation opérationnelle, enlèvements, particularités) - Traiter les réclamations ou les dysfonctionnements - Optimiser les moyens confiés en choisissant la meilleure organisation - Prévenir de tout dysfonctionnement et être force de proposition pour l'amélioration de la qualité et la performance de l'agence. - Vous pourrez également être amené(e) à supporter et/ou piloter la qualité opérationnelle de l'exploitation. Quels sont les prérequis pour postuler ? - Vous êtes issue d'une formation dans le domaine du Transport - Vous avez le sens client, le sens de l'organisation et la rigueur - Vous avez la fibre commerciale, le sens de la communication - Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office) - Anglais courant indispensable Quels sont nos avantages ? - Rémunération sur 13 mois - Accord de Participation aux bénéfices et d'Intéressement - Accord de télétravail - Tickets ou Carte Restaurant - Programme de santé & bien-être - Avantages CSE (chèques vacances, bons d'achat etc.) - 5 Jours de RTT
Chez DHL FREIGHT, améliorer sans cesse la qualité est l'un de nos objectifs principaux. C'est uniquement de cette manière que nous pourrons continuer à offrir à nos clients un service d'excellence et nos collaborateurs le prouvent jour après jour. En tant que membre de la famille DHL Freight vous contribuerez activement à notre succès, quelle que soit votre fonction. Alors prêt.e à rejoindre l'aventure DHL ? *DHL FREIGHT a été certifié TOP EMPLOYER 2022 ! *
Pour un restaurant traditionnel de 80 couverts, vous aurez pour activités: -L'accueil des clients et leur installation -La Prise de Commande -La Mise en place de la salle -L'entretien de la salle Vous ne travaillez pas le samedi midi, le dimanche soir et le lundi toute la journée Horaires en coupure: 10H-14H30 18H30-23H00
Boulangerie-Pâtisserie située à Pontault Combault recherche un vendeur ou une vendeuse en boulangerie SNACKING pour le poste de fin de journée à partir de 16h en temps partiel : 20h /semaine. Travail du lundi au vendredi de 16h à 20h. Personne motivée et autonome dans la préparation de plats chauds. Missions : Préparer des plats chauds Vendre les produits de la boulangerie-pâtisserie. Une expérience préalable dans la préparation de plats chauds Des compétences organisationnelles pour gérer efficacement votre temps et vos tâches La boutique se situe sur une nationale, Bus proche du lieu de travail.
Le lycée Maurice Rondeau est à la recherche d'un enseignant en électrotechnique pour les lycéens en BAC PRO Electrotechnique. Poste à pourvoir de suite. Responsabilités : Enseigner les cours théoriques et pratiques en électrotechnique. Organiser et diriger des travaux pratiques et des projets pédagogiques. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques. Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour garantir la qualité de l'enseignement. Profil recherché : Diplôme niveau bac+3/4 en électrotechnique. Expérience professionnelle significative dans le domaine de l'électrotechnique en tant qu'enseignant. Compétences pédagogiques et capacité à transmettre les connaissances de manière claire.
Ergalis Technologies Industrielles Paris est une filiale du groupe Actual. Notre agence de recrutement sélectionne les meilleures missions pour nos intérimaires et offres d'emploi en CDD ou CDI pour nos candidats. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un Agent de planning (H/F). VOS MISSIONS : - Assurer la planification quotidienne et le suivi des équipes sur le terrain, - Organiser les tournées, interventions ou missions en fonction des besoins opérationnels, - Adapter les plannings en cas d'imprévus (absences, urgences, changements de priorités), - Veiller à une communication fluide avec les équipes et les responsables opérationnels, - Garantir la bonne répartition des ressources pour optimiser l'efficacité des interventions. A PROPOS DE VOUS : - Vous avez une expérience significative en planification dans les secteurs de l'environnement, la gestion de l'eau, des déchets ou du transport. Ce que vous êtes : - Rigoureux(se), - Organisé(e), - Vous savez prioriser vos tâches. Ce que vous savez faire : - Vous êtes à l'aise avec l'informatique, - Vous avez des connaissances du fonctionnement d'équipes de personnel roulant (chauffeurs, opérateurs et techniciens). Rémunération : 13,18EUR / heure Localisation : Roissy-en-Brie (77) Horaires : 8h30 - 12h00 + 13h00 - 18h00 Intéressé(e) par le poste ? Envoyez nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous ! Contactez nous via paris.techindus(a)ergalis.fr ou au *** (voir postuler). ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Vous prenez la direction de notre Centre de Compétences SAP, dans un Groupe ayant récemment migré brownfield vers S4/HANA, avec 100 sociétés en France et à l'international (25 pays). Vous pilotez la stratégie et l'exploitation SAP, accompagnez l'évolution fonctionnelle du SI, assurez la gouvernance de l'écosystème (Expensya, Kyriba, Basware, Fiori) et managez une équipe de consultants techniques et fonctionnels, support et formateurs. Nos responsabilités : Définir et mettre en œuvre la feuille de route SAP alignée avec la stratégie SI et les besoins métiers. Piloter le budget et les investissements SAP, assurer la gouvernance S4/HANA et l'innovation technologique. Encadrer et développer une équipe pluridisciplinaire (technique, fonctionnel, support, formation). Gérer prestataires et infogérance (SLA, qualité, livrables, facturation). Être l'interlocuteur clé des métiers (Achats, Finance, Contrôle de gestion, Comptabilité), accompagner le changement et assurer le support de niveau 3. Piloter projets SAP (déploiements, intégrations, nouvelles fonctionnalités), documentation, amélioration continue et montées de version. Votre profil : Bac+5 en informatique ou systèmes d'information, certifications SAP appréciées ≥10 ans d'expérience SAP dont ≥5 ans en management d'équipe ou Centre de Compétences Expertise SAP S4/HANA, modules FI/CO, SD, MM, migration incluse Expérience multi-sociétés et internationale Vision 360° de l'écosystème SAP et compréhension processus métiers Finance, Achats, Ventes Leadership, communication, négociation prestataires, pédagogie et accompagnement au changement Autonomie, rigueur, orientation résultats, anglais professionnel courant Périmètre applicatif : SAP S4/HANA et écosystème : Expensya, Kyriba, Basware, SAP Fiori, Datawarehouse BI, applications internes SuccessFactors (EC et ECP) : intégration temps d'activités et OD comptable Conditions : Rémunération selon profil et expérience Avantages Groupe Déplacements occasionnels France / International
Contrat CDD : remplacement congé maternité (février/mars 2026 → septembre 2026) - Présentiel - Pas de télétravail - 39 h/semaine - Rémunération selon profil - Poste à pourvoir dès janvier 2026 Missions principales : - Administration des chantiers : dossiers d'agrément, sous-traitance, documents techniques type PPSPS. - Support aux conducteurs de travaux et au service études : préparation des dossiers, coordination interne. - Commandes & livraisons : passation, suivi, mise à jour des tableaux. - Gestion administrative : factures, tableaux de suivi, documents réglementaires. - Organisation & classement : archivage des dossiers chantiers et administratifs. - Accueil & standard : accueil physique et téléphonique, orientation des interlocuteurs. - Interface équipes / clients / partenaires : transmission des informations et suivi des demandes. - Gestion des véhicules : planning, documents, entretiens. - Gestion du matériel informatique et téléphonique : suivi, commandes, petits dépannages. - Suivi du SAV chantiers : prise en charge des demandes et coordination des interventions. - Gestion du personnel : tableaux de présence, saisie et suivi des congés/absences. - Gestion des intérimaires : demandes d'intérim, relevés d'heures, suivi des contrats et planning. Une période de passation est prévue dès janvier 2026 avec la collaboratrice actuellement en poste afin d'assurer une formation complète avant son départ en congé maternité.
C'est ici que les recettes du succès prennent forme ! Le siège est le véritable centre de pilotage de notre aventure collective. Ici, stratégie, innovation et coordination mijotent au quotidien pour relever des défis passionnants. Au cœur de la Supply Chain, vous serez le chef d'orchestre de la prévision et de l'approvisionnement, garantissant l'équilibre entre la demande commerciale et la disponibilité produit. Véritable interface entre les équipes commerciales, achats, logistique et fournisseurs, vous contribuerez directement à la satisfaction client, à la maîtrise des stocks et à l'optimisation des flux. Vos missions clés : 1. Élaborer des prévisions de ventes fiables et stratégiques Analyser les historiques de ventes, les tendances du marché, les plans promotionnels et les lancements produits, Construire des prévisions hebdomadaires et mensuelles multi-niveaux (produit, famille, client), Animer les réunions de validation du forecast avec les équipes commerciales et les approvisionneurs, Piloter les indicateurs de performance prévisionnelle : Forecast Accuracy, Bias, écarts, etc. 2. Traduire les prévisions en plans d'approvisionnement efficaces Calculer les besoins nets (MRP) et proposer les commandes aux plateformes. Intégrer les contraintes fournisseurs : délais, MOQ, logistique. Suivre les livraisons, gérer les aléas et ajuster les dates de disponibilité. Prioriser les approvisionnements en lien avec les pilotes de flux. 3. Piloter les stocks et améliorer les processus Analyser les niveaux de stock, ajuster les paramètres de couverture, anticiper les risques d'obsolescence. Participer à la mise en place du processus S&OP pour aligner supply et stratégie commerciale. Être force de proposition pour améliorer les outils, méthodes et la fiabilité du forecast. Contribuer à la performance globale des flux et à la satisfaction client. En rejoignant Coup de Pates, vous bénéficiez de différents avantages : Une couverture santé complète et familiale, pour prendre soin de vous et de vos proches à un tarif avantageux ; Une prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise ; Des réductions tarifaires sur les produits (sucré ou salé, avis aux plus gourmands.nous avons de nombreuses références) ; Un intéressement et de la participation aux bénéfices Un accès à des outils de formation en e-learning interne et externe ; Ticket restaurant ; Un accord de télétravail Bornes de recharge électrique à tarif préférentiel. Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à transformer les données en décisions stratégiques ? Vous aimez jongler entre analyse, coordination et optimisation ? Ce poste est taillé pour vous ! Ce que nous recherchons : Une formation supérieure en supply chain, gestion, statistiques ou data. Une expérience de 2 à 5 ans réussie en prévision des ventes, planification ou gestion des approvisionnements. Une excellente maîtrise des outils d'analyse et de prévision (type ERP, SAP, Excel avancé, Power BI, etc.). Une capacité à naviguer dans un environnement multi-interlocuteurs, avec rigueur, agilité et sens du service. Un esprit analytique affûté, une communication claire et une vraie appétence pour l'amélioration continue. Ce qui fera la différence : Votre capacité à challenger les hypothèses, à anticiper les risques et à proposer des solutions concrètes. Votre aisance à travailler en transversal avec les équipes commerciales, achats et logistiques. Votre envie de contribuer à une supply chain performante, réactive et orientée client. Chez nous, la diversité est une richesse : à compétences égales, nos postes sont ouverts à tous. Déroulé des entretiens : Une rencontre mutuelle avant tout : chaque entretien est conçu comme un échange, pas une simple évaluation. Étape 1 : échange avec la Responsable Recrutement & Marque Employeur pour découvrir votre parcours et vos motivations. Étape 2 : rencontre av
L'agence RAS INTERIM de Gretz recherche pour son client situé sur Ferrière en Brie un agent de conditionnement H/F Votre mission consistera à préparer et conditionner des produits Vous serez amené à contrôler les produits avant emballage Vous ferez l'étiquetage des produits selon les caractéristiques Etre autonome en mobilité pour vous rendre en mission en zone d'activité et en horaires 2*8 - 3*8 Longue mission du lundi au vendredi
Manpower PONTAULT COMBAULT recherche pour son client, acteur majeur du secteur des transports, un Chargé de clientèle commerciale Anglais opérationnel (H/F). Poste basé à LOGNES - 77185. -Répondre aux mails et appels des clients avec professionnalisme et efficacité. -Gérer les réclamations et proposer des solutions en lien avec les autres agences et partenaires internationaux. -Informer et conseiller sur les produits, délais et formalités. -Remonter les informations clés et alerter sur les dysfonctionnements. -Prioriser vos tâches et, selon les besoins, gérer un portefeuille clients. Les conditions du poste : -Rémunération : 1 950 bruts/mois primes (performance et présence). -Avantages : 13ème mois après 4 mois, titres restaurant (9 par jour), remboursement transport à 50 %. -Horaires : 9h45-18h ou 8h30-16h45. -Expérience en service client, idéalement dans le transport ou la logistique -Excellente expression orale et écrite, sens du service et du client -Esprit d'équipe, curiosité, adaptabilité et rigueur -Capacité à gérer les priorités et à rester positif face aux situations difficiles -Maîtrise des outils informatiques et logiciels d'exploitation -Anglais professionnel (une seconde langue est un plus) Envie de rejoindre une équipe dynamique et internationale ? Postulez dès maintenant !
GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnel technique, recherche pour une société spécialisée dans la métallerie qui fabrique des blocs-portes, serrures, blocs-blindages, acier, aluminium, un Préparateur peintre H/F. Peinture au pistolet Appliquer la dépose de la peinture sur les pièces en respectant les temps de séchage et les épaisseurs suivant les préconisations Préparation avant peinture (nettoyage, cache et décache) Dépotage (retrait du latex)Montage avant peinture Profil : Formation en peinture industrielle sur plastiques, métaux ou équivalent Compétences souhaitées :Minutie, rigueur, soin, autonomie, respect des règles de sécurité sont indispensable pour mener à bien cette mission.
LE CCAS DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE 1 COORDINATEUR SECTEUR SAD (Service Autonomie à Domicile) Cadre d'emploi : Adjoint administratif/Rédacteur CDD de 6 mois renouvelable (remplacement avec reconduction possible) Le Centre Communal d'Action Sociale recherche un Coordinateur de secteur pour son Service Autonomie à Domicile en renfort pour son équipe. Force de proposition et disponible, vous êtes connu pour votre dynamisme et votre sens du relationnel, ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS : Sous la responsabilité de la Directrice du CCAS, vous assurez la coordination du SAAD dans des dimensions humaines, financières et administratives. Vous organisez les activités globales afin d'assurer la prise en charge des bénéficiaires. Vous encadrez, en binôme, une équipe de 20 intervenants (entretien, repas, aide à la toilette). SUIVI DES DOSSIERS DE PRISE EN CHARGE - Accueillir les familles et réaliser l'évaluation des besoins lors d'une visite à domicile, - Établir un diagnostic pour le plan d'aide personnalisé, - Réaliser le suivi du dossier et l'évolution des situations. SUIVI DES INTERVENTIONS - Organiser, planifier et articuler les interventions, - Coordonner la prise en charge avec les partenaires, - Organiser des remplacements, - Rédiger des comptes rendus de visites. PLANS ET PROGRAMMES DE PRÉVENTION - Participer à l'élaboration du plan de continuité, - Veiller à mettre en œuvre les procédures, - Participer aux commandes de matériels nécessaires de protection. VOTRE PROFIL Vous faites preuve de ponctualité, de discrétion et d'autonomie tout en étant capable de travailler en équipe. Vous appréciez le contact avec les publics et vous avez une appétence pour le secteur social. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les techniques administratives. Vous êtes diplômé ou avez une première expérience dans le secteur sanitaire et social. LES SPECIFICITES DU POSTE : Remplacement temporaire : CDD de 6 mois renouvelable Le poste proposé est à temps complet 37h25/sem (du lundi au vendredi - 13 RTT). Contraintes : Astreintes téléphoniques dans le cadre du suivi des interventions (1x/mois) A la rémunération s'ajoutent la prime annuelle versée en novembre et le CIA versé en juin (prime). Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation. Les agents bénéficient des prestations du CNAS (Comité d'Entreprise).
Manpower GRETZ ARMAINVILLIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur MIG (H/F) Vos principales missions : -Réaliser des soudures MIG sur divers matériaux, principalement l'acier et l'aluminium. -Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques. -Préparer les pièces à souder en les nettoyant et en les ajustant correctement. -Effectuer des contrôles de qualité sur les soudures réalisées. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la réalisation des projets dans les délais impartis. -Expérience en soudage MIG -Connaissance approfondie des techniques de soudage et des matériaux. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Souci du détail et précision dans le travail. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Certification en soudage MIG est un atout. Poste en horaires d'équipe, ticket restaurant.
Manpower GRETZ ARMAINVILLIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien de maintenance (H/F) Vos missions principales : -Effectuer les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements industriels. -Participer à des projets de conception de machine de production avec le Bureau d'Etude (programmation, câblage). -Contribuer à l'amélioration continue de la maintenance. -Effectuer la maintenance curative des équipements de production et premier niveau pour les bâtiments -Traiter et suivre les déchets industriels -Respecter les normes de sécurité et les procédures internes Formation : Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. Compétences : -Connaissances de base en mécanique, électricité et automatisme industriel (modification de programmes sous supervision, lecture de programmes, analyse de programmes). -Capacité à lire des plans et schémas techniques. -Electricité Habilitations électrique. -CACES 3 - Nacelle -Informatique -Sens de l'organisation et rigueur.
L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre Rosenczveig. Riche de ses 470 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. Le Service d'Accueil Familial de Tournan recrute Un Secrétaire (H/F) CDI à temps complet Convention collective nationale 66 Salaire brut annuel 20 274 € à 23 078 € selon l'expérience Expérience : 3 ans minimum Diplôme: Niveau IV de l'éducation nationale Service concerné : SAFE Centre Lieu de travail : Tournan (77) DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité de la Cheffe de service et dans le cadre des orientations engagées à partir de la politique définie par le Conseil d'administration, ce poste s'adresse aux secrétaires qui souhaitent mettre leurs compétences au service du secteur associatif et particulièrement dans le champ de la protection de l'enfance. Le secrétaire organise le traitement et la circulation de l'information, la gestion des documents, les communications téléphoniques et différentes missions administratives. Il assure l'interface entre les différentes parties prenantes de l'association (direction, encadrement, services du siège, équipes, partenaires, institutions, personnes accompagnées). Activités et missions : - Accueillir du public et orienter les personnes selon leur demande, - Planifier des rendez-vous, réunions internes et externes, - Planifier et faire le suivi des rendez-vous et interventions avec les partenaires, - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité, - Réceptionner, traiter et orienter les appels et messages téléphoniques, - Enregistrer, trier, diffuser et archiver des courriers, des courriels, des dossiers et des documents, - Traiter et mettre en forme des documents, notes, courriers, décisions, comptes rendus, - Préparer et réaliser le suivi de dossiers, la reproduction des documents, - Gérer les fournitures du service et matériels de bureau, - Tenir à jour des tableaux de suivi (planning, suivi horaire, interventions techniques, déplacements du personnel.), - Collecter, classer et transmettre les éléments variables de paie du service. Profil et compétences : Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel en secrétariat, bureautique ou tout autre domaine pertinent en rapport avec le poste et justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans en secrétariat. Vous êtes autonome, appréciez le travail en équipe et la diversité des missions qui vous sont confiées. Les qualités requises : Rédiger et mettre en forme un document de façon autonome (courriers, notes, compte- rendu, dossiers.), Organiser et prioriser les activités de secrétariat, Travailler en équipe, bien communiquer, Utiliser les outils informatiques et bureautiques (suite Office complète et suite Google), Accueillir, filtrer et orienter les appels et les demandes téléphoniques ainsi que les personnes, Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel lié à la mission de protection de l'enfance, Renseigner les interlocuteurs, S'exprimer aisément vis-à-vis d'interlocuteurs variés, Elaborer et savoir s'adapter, Avoir le sens des responsabilités, Etre rigoureux. Les candidatures sont à adresser à l'attention de Madame Filik Gundog, Cheffe de Service, exclusivement par email à : gundogfilik@espoir-cfdj.fr Au sein de l'Association ESPOIR - CFDJ, la diversité est un atout essentiel à notre performance organisationnelle. Nous nous engageons à fournir des chances égales à tous les individus, indépendamment des différences culturelles et individuelles.
Au sein d'un environnement collaboratif et stimulant, vos missions seront les suivantes : Relation Client : - Assurer un accueil téléphonique et par e-mail de qualité. - Répondre aux questions et résoudre les problèmes liés aux expéditions, livraisons et documents. - Informer les clients sur le statut des commandes et des expéditions. - Gérer les réclamations avec réactivité et efficacité. - Mener les recherches primaires pour chaque réclamation de manquant (recherches de preuves de livraisons et suivi acheminement) Suivi des Opérations : - Suivre et contrôler le bon déroulement des expéditions (import/export). - Coordonner avec les équipes internes (planification, entrepôt) et externes (transporteurs, prestataires). - Veiller au respect des délais de livraison. - Alimenter les données et suivis journaliers des indicateurs de performance (KPI) et des suivis de sustainability (CO2). Gestion Administrative de toutes demandes spécifiques (spot/transport sur mesure) : - Établir et contrôler les documents nécessaires (lettres de transport, valorisations, bons de livraison, etc.). - Mettre à jour les informations dans les systèmes internes (TMS, outils de traçabilité, etc.). Amélioration Continue : - Identifier et remonter les dysfonctionnements à votre superviseur. - Participer aux réunions de service et collaborer avec d'autres départements. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2/3 en transport/logistique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en service client transport ou logistique. Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, TMS...) et connaissez les règles du transport routier. Doté(e) d'un excellent sens du service, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), organisé(e) et à l'aise en environnement dynamique. Un anglais professionnel est indispensable. Ce que nous vous offrons : - Un salaire adapté à votre expérience - Titres restaurants - Remboursement des transports en commun à 50% - Plateforme CSE avec des avantages exclusifs. Rejoignez un métier dynamique, au cœur des enjeux logistiques internationaux, où les opportunités d'évolution sont nombreuses et les défis quotidiens stimulants
Notre société est spécialisée dans les séjours linguistique et activité en plein air. Nous recherchons un(e) employé(e) administratif . Missions principales : - Accueil des clients - Encaissements - Tâches administratives - Gestion de l'outil informatique en interne - Gestion des plannings des salariés Ce poste nécessite une polyvalence. Contrat à temps plein, à durée déterminée, du 19/01/2026 jusqu'au 18/10/2026. Casier judicaire vierge( bulletin N°3)
Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés, justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an dans le secteur immobilier. Les compétences requises incluent : - la capacité de conviction, - une forte aptitude en négociation de vente, - l'organisation - une capacité de prospection efficace. En tant que Négociateur immobilier, vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la vente de biens immobiliers. Votre rôle consistera à accompagner et conseiller les clients tout au long du processus d'acquisition ou de vente, en veillant de fournir un service de qualité et personnalisé. Nos bureaux sont basés à Mareuil-lès-Meaux
Sous la responsabilité du (de la) Responsable d'Agence : Missions principales: - Traiter les insatisfactions des clients - Gérer les dommages survenus chez les clients, .) - Traiter les insatisfactions des EDM - Développer une relation privilégiée avec EDM - Répondre à leurs besoins avec bienveillance - Tenir l'agence propre et rangée - Tâches administratives o Participer à la préfacturation (contrôle des tarifs, des pointages, .) o Réaliser le recouvrement des créances clients o Réaliser le suivi administratif des documents des EDM (autorisation de travail, casier judiciaire, mandats, etc.) o Classer et archiver les dossiers clients et les dossiers EDM o Réaliser les plannings d'interventions (gestion des absences et remplacements) - Faire preuve de réactivité - Assurer le reporting hebdomadaire et mensuel auprès du (de la) Responsable d'Agence - Participer aux actions de communication et d'animations organisées par l'agence (Publications sur les réseaux sociaux, réunions festives et ateliers pour les Employé(e)s de Maison, événements pour les clients, .etc.) - Respecter les bonnes pratiques pour l'usage des logiciels internes tels que Starnet Profil recherché: - Bon(nne) communiquant(e), - Une première expérience en relation client Du lundi au vendredi de 9h à 17h30 (pause méridienne de 12h30 à 14h).
Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un Demi Chef de Partie pour compléter ses équipes de son restaurant gastronomique LE CHAI. En qualité de Demi Chef de Partie, vous assurez la confection d'une composante du menu dont vous avez la charge, dans le respect des fiches techniques élaborées par le Chef. Vous participez à la gestion quotidienne des stocks et la rédaction des fiches techniques. Vous organisez le travail du personnel dont vous avez la charge dans le respect des normes d'hygiène et vous coordonnez le travail de votre partie de façon propre à assurer la qualité et la fluidité du service. Profil recherché : Vous avez à minima 2 ans d'expérience en tant que Demi Chef de Partie. Vous possédez un excellent sens de la communication. Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité et vous êtes sensible à l'univers du luxe. Créatif, autonome, organisé et rigoureux, vous êtes faits pour ce poste. Avantages :Remboursement à 50% du Pass Navigo Mutuelle / prévoyance Tarifs préférentiels sur toutes les autres entités du groupe
Description du poste Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un Commis de salle / Runner H/F pour compléter ses équipes de son restaurant Bistronomique LE CHAI En qualité de Commis de salle / Runner, vous serez chargé(e) de la mise en place du service, du dressage des tables, du débarrassage en fin de service, du rangement et du nettoyage ainsi que de divers travaux de préparation. Vous ferez le lien entre les cuisines et la salle. Responsabilités principales : - Dresser et débarrasser les tables - Mettre en place des consoles de service - Effectuer le service - Assurer la liaison entre la cuisine et les tables des clients pour apporter les mets - Assurer le renouvellement du pain, des boissons - Débarrasser les tables - Être à l'écoute du client et répondre à ses demandes (sel, poivre, huile, réchauffer un plat) - Entretenir et nettoyer la salle - Respecter les normes d'hygiène et de qualité - Ranger les ustensiles en fin de service - Mettre la salle en ordre à la fin du service - Nettoyer les tables entre chaque client Qualités et Compétences indispensables : - Connaissance de la restauration - Connaissance du plan des tables par cœur - Placer le client au centre de son activité et de sa mission - Représenter dans son comportement l'image de l'entreprise (tenue soignée, hygiène ) - Avoir le sens du client et du service - Être souriant, aimable et convivial - Être dynamique, rigoureux et organisé - Faire preuve de prudence lors du service Lieu : Château de Ferrières Durée / Horaires : 39h/semaine Amplitude du lundi au dimanche selon planning - service midi et soir (coupure) 3 jours en coupures et 2 jours en continues ainsi que 2 jours de repos consécutifs Procédure de sélection : CV, lettre de motivation et entretien Condition : salaire proposé incluant : majorations de la 36ème à la 39ème heure
Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un(e) Barman / Barmaid pour compléter l'équipe de son restaurant Bistronomique LE CHAI. Dans un cadre élégant et raffiné, vous êtes un véritable ambassadeur du lieu : vous accueillez les clients, les installez et leur offrez une expérience unique grâce à un service attentif, chaleureux et irréprochable. Vos missions principales : - Assurer le service en salle - Prendre les commandes et les réservations - Assurer l'approvisionnement et la gestion des stocks du point de vente - Accueillir les hôtes sur le point de vente - Conseiller les hôtes afin de garantir leur entière satisfaction tout au long du service et participer à l'optimisation du chiffre d'affaires du point de vente - Réaliser les cocktails et les boissons diverses à la demande des hôtes Qualités et Compétences indispensables : - Excellent relationnel et fort potentiel de représentativité - Excellent sens de l'accueil et du service client, courtoisie - Empathie, capacité à anticiper et être force de proposition - Esprit d'équipe - Rigueur, précision, organisation et souci du détail - Polyvalence, bonne gestion du stress - Très bonne présentation - Manifester visiblement son intérêt pour le client, adapter son comportement à la culture et à l'image de l'entreprise et de ses clients - Adapter son comportement et son langage aux différents clients (loisirs, corporate, etc..), maîtriser le français et une autre langue étrangère (anglais ou autre). Lieu : Château de Ferrières Durée / Horaires : 39h/ semaine - horaires du soir - 5 jours par semaine (repos selon activité) 3 jours en coupures et 2 jours en continues ainsi que 2 jours de repos consécutifs Procédure de sélection : CV, lettre de motivation et entretien Condition : salaire proposé incluant : - majorations de la 36ème à la 39ème heure
Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un(e) Maître(sse) d'Hôtel Junior H/F pour compléter l'équipe de son restaurant Bistronomique LE CHAI. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la mise en place et le nettoyage de l'office et du matériel pour le service - Participer à la mise en place et au nettoyage du restaurant - Gérer l'acheminement des plateaux de service et des passes en cuisine et le remplissage du buffet - Veiller à la satisfaction optimale de la clientèle tout au long de son service - Veiller à la gestion des collaborateurs au quotidien - Mettre en place des procédures pour augmenter les ventes - Exercer ses fonctions dans le cadre du règlement et des normes définies par la Direction Générale et des directives et procédures définies par le Responsable du Restaurant Vos qualités : - A l'écoute de la clientèle, doté(e) d'un excellent sens de la communication et du commercial - Disponible, rigoureux(se) et capable de travailler efficacement en équipe - Esprit de solidarité et sensibilité marquée à l'univers du luxe et de l'excellence Avantages : - Prise en charge à 50% du Pass Navigo - Mutuelle / prévoyance - Offres préférentielles sur les autres entités du groupe
Présentation de la société : Notre entreprise a une vaste expérience dans la réalisation de projets variés pour des clients de différents secteurs, allant des bassins olympiques aux parcs animaliers en passant par les collectivités ou encore les restaurateurs. Notre offre de services inclut également les aménagements de berges et réseaux ainsi que les travaux fluviaux et d'entretien. Rejoignez notre équipe en tant que Manœuvre / Monteur de structures métalliques sur chantier (H/F) pour prendre part à l'aventure Hansen. Votre mission: Vous travaillez sur chantier, en équipe et montez nos structures métalliques sur site client. Nos structures sont en majorité des pontons et passerelles à installer en milieu fluvial ou en hauteur. Plusieurs missions vous seront confiées : - Démontage des structures déjà existantes - Installation / Assemblage des éléments de structures métalliques sur chantier (garde-corps, pontons, passerelles) - Manutentions manuelles - Pose de bois - Lecture et analyse de plans - Prise de côtes - Aider à la préparation, au montage et à la fixation des éléments au sol ou en hauteur - Assurer le nettoyage, le rangement et la manutention du matériel sur le chantier. Vos compétences: Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe, êtes autonome et avez le sens de l'organisation. Expérience de 3 à 5 ans exigée. Déplacements nationaux à prévoir du lundi au vendredi. La maitrise de la soudure est souhaité. Soudure à l'arc et semi automatique. Mots clés: charpente métallique, monteur, soudeur, manœuvre
Hansen Marine, située en Seine et Marne, crée des pontons, passerelles et bâtiments flottants sur-mesure et clé en main pour la France et à l'international depuis plus de 20 ans. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour répondre à leurs besoins spécifiques, gérant toutes les étapes du projet de conception à la mise en place sur site.
Le(a) technicien(ne) de laboratoire optique est amené(e) à effectuer des tâches de production sur différents postes des ateliers surfaçage, polissage, vernis, traitement sous vide, taillage. Le(a) technicien(ne) de laboratoire pourra également être amené(e) à effectuer des montages Il/ Elle respecte les instructions de travail et effectue les autocontrôles nécessaires à l'assurance de la qualité des produits fabriqués. Il / Elle assure l'entretien courant de son poste et des équipements de production. Il / Elle agit dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité. Une personne diplômée BAC +2 Optique, avec une expérience magasin d'au moins 2 ans, OU une personne ayant une expérience significative en magasin d'optique ou en laboratoire de production. Un profil débutant pourra être envisagé en cas de forte motivation à apprendre de nouvelles choses et une grande capacité d'adaptation. Vous devrez également être disponible, l'activité de production nécessitant la mise en place d'un planning tournant pour une présence continue du lundi au vendredi de 8h à 20h00 et éventuellement le samedi. Formation assurée
Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Nous sommes une entreprise qui remet à neuf des compresseurs frigorifiques de toutes marques et de tous types. Vous intégrerez un atelier à taille humaine, où la précision, la technicité et l'esprit d'équipe font la différence. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez un maillon essentiel dans le reconditionnement des moteurs. Vos missions: - Assurer le nettoyage des stators à reconditionner - Réaliser la préparation et le tournage des bobines pour moteurs - Garnir les encoches des moteurs avec les bobines tournées - Réalisation des connexions électriques avec soin et précision - Saisie informatique des bons d'entrée Vous contribuez activement à la qualité et à la fiabilité des moteurs reconditionnés Vos atouts: - Vous êtes rigoureux et aimez le travail minutieux - Vous avez un vrai sens du détail et du travail bien fait - Vous appréciez le travail manuel de précision - Votre esprit d'équipe et votre bon relationnel font de vous un collègue apprécié Ce que nous offrons: - Un environnement stable : horaires fixes du lundi au vendredi - Un accompagnement personnalisé : parcours d'intégration et de formation (Immersion, POEI) pour vous permettre de développer vos compétences et prendre confiance rapidement. Une ambiance conviviale au sein d'une équipe solidaire et passionnée La possibilité de progresser dans un métier technique et valorisant Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez nous, chaque moteur reconditionné est une réussite collective. Vous serez formé, accompagné et reconnu pour la valeur de votre savoir-faire.
Notre entreprise, spécialisée dans la plasturgie, est à la recherche de candidats motivés et désireux de se former au métier de Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie. Nous proposons une formation financée dans le cadre de la Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle (POEI), qui vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour intégrer notre équipe. Description du poste : En tant que Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie, vous serez formé(e) sur les compétences suivantes : Montage, démontage et réglage des machines de plasturgie. Contrôle de la qualité des pièces produites. Maintenance préventive et curative des équipements. Optimisation des processus de fabrication. Respect des normes de sécurité et de qualité. Profil recherché : Nous recherchons des candidats motivés, souhaitant s'investir dans une formation permettant d'acquérir les compétences du métier de Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie. Aucune expérience prérequis, mais une aptitude pour les travaux manuels et un intérêt pour le secteur de la plasturgie ainsi quand mécanique industrielle sont appréciés. Conditions de l'offre : Formation financée dans le cadre de la POEI. Durée de la formation : à définir selon profil et compétentes Lieu de la formation : à définir selon besoin de formation du candidat(e) (Tutoriel ou centre de formation) Intégration en CDI à l'issue de la formation, sous condition de réussite.
Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés, justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an dans le secteur immobilier. Les compétences requises incluent : - la capacité de conviction, - une forte aptitude en négociation de vente, - l'organisation - une capacité de prospection efficace. En tant que Négociateur immobilier, vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la vente de biens immobiliers. Votre rôle consistera à accompagner et conseiller les clients tout au long du processus d'acquisition ou de vente, en veillant de fournir un service de qualité et personnalisé. Nos bureaux basés à Mareuil-lès-Meaux
Le médiateur - animateur de proximité pratique le "aller-vers" sur les quartiers prioritaires, méthode qui se veut volontariste, fondée sur la coopération de tous les acteurs de terrain, ciblée sur l'insertion professionnelle et sociale. L'animateur de proximité accompagne des jeunes qui rencontrent des difficultés d'insertion, ce qui suppose de les repérer, d'aller vers eux, de susciter leur adhésion et de les inscrire dans un parcours individualisé. Pour ce faire des actions collectives thématiques sont organisées ainsi que des maraudes multi-partenariales ou encore des permanences mobiles dans les quartiers grâce à à nos véhicules identifiés. Véritable travail de terrain quotidien et déplacements fréquents au sein des 15 communes de notre territoire et particulièrement les 6 quartiers prioritaires en politique de la ville situés sur les communes de Chelles, Torcy, Champs sur Marne, Noisiel et Roissy en Brie. Vos missions sont: *Assurer une présence dans les villes de Paris Vallée de La Marne *Aller à la rencontre des jeunes pour nouer le contact et se faire connaître *Construire ou reconstruire des processus de communication avec les jeunes de 16-25 ans *Repérer les jeunes inactifs (ni scolarisés, ni en formation, ni en emploi) *Capter les jeunes hors radar et - repère et oriente ces jeunes *Sensibiliser les jeunes au dispositif *Transmettre les informations aux référents de la mission locale *Favoriser et sécurise le 1er contact avec la mission locale *Diffuser les informations relatives aux actions de raccrochage et de remobilisation *Participer à un réseau d'acteurs jeunesse et de l'insertion *Faciliter les relations entre les jeunes repérées et les acteurs de l'insertion Vous travaillez en équipe, avec des horaires ponctuellement décalés et des samedis. Vous êtes de formation médiateur social, éducateur spécialisé moniteur éducateur ou animateur socioculturel avec une sérieuse expérience du public jeune de 16 à 25 ans. Nous proposons Horaires individualisés, 38 CP ouvrés, tickets restaurant, œuvres sociales
Sous l'autorité et la responsabilité hiérarchique du Conseil d'Administration, de la co-direction et du directeur du pôle Rhizome, en lien direct avec l'animateur arts plastiques et visuels et plus largement avec l'ensemble de l'équipe de la MJC André Philip vos mission seront : Le médiateur culturel sera chargé de mettre en œuvre les projets dans le cadre de la programmation du pôle Rhizome. Principalement (environ 50%) : - Participer à la mise en place des événements artistiques et culturels, des ateliers, des sorties, des rencontres artistes habitants dans le cadre des projets de Rhizome (résidences d'artistes, journées de découvertes artistiques, etc.). - Participer à la valorisation des artistes professionnels, émergeants et amateurs locaux accompagnés par Rhizome (promotion et communication, montage des expositions et médiation avec le public) - Travailler à la médiation en direction des publics cibles / accueil, visites et animations sur les lieux d'exposition et les lieux de manifestations artistiques et culturelles. - Favoriser la coopération inter associations sur le territoire (autres MJC, centres sociaux, autres associations.) et mise en place d'actions en commun - Mobiliser les jeunes - avec un accent mis sur le public 11-17 ans - autour des projets culturels et artistiques de Rhizome, en lien avec un espace de production artistique dédié à la jeunesse - Promouvoir les projets de Rhizome-Mjc et communiquer auprès des habitants, des jeunes, des institutions partenaires D'autres tâches essentielles liées à la vie associative de la MJC font également partie de la mission (environ 50%) : - Accueil du public et des adhérents / participation à la vie associative de la MJC André Philip - Participation à l'accueil - Participation à la mise en place d'une programmation artistique et culturelles en partenariat avec la Ville de Torcy et d'autres acteurs du territoire - Communication autour des projets - Mobilisation des publics centrée sur la jeunesse dans une démarche d'éducation populaire et d'inclusion (jeunes en situation de handicap) Profil : Animation de projets culturels et sensibilité artistique Animation d'activités culturelles et pédagogiques / encadrement de groupes d'enfants / de jeunes Capacités relationnelles et aisance avec le public enfance / jeunesse Compétences dans la régie d'exposition / la scénographie (ou fort intérêt) Conditions : Prise de poste : janvier 2025 CDI à temps partiel : 28h00 hebdomadaires Groupe B coefficient 280, convention collective de l'animation Travail sur le site de la Ferme du Couvent, la Ville de Torcy et ses environs
La Maison des Jeunes et de la Culture André Philip de Torcy (77) est une association d'éducation populaire régie par la loi 1901. Rhizome est le pôle de création et de ressources en arts plastiques et visuels intégré à la MJC André Philip.
Vous intégrerez une équipe dynamique d'une dizaine de personnes et serez en binôme avec un pâtissier expérimenté. Dans un laboratoire refait à neuf, chaque jour vous aurez plusieurs spécialités à réaliser ( environ 200 gâteaux) dont des tartes, des Layers cake, des Bento Cakes ,des pièces montées ainsi que des Trompes l' œil dont vous devez impérativement maitriser les techniques . Description du poste : Nous recherchons un pâtissier pour La fournée du matin Le montage d'entremets et de bûches Horaires : 5h00 - 11h00, du lundi au dimanche, fermeture le jeudi Planning : à définir directement avec l'équipe en place Profil recherché : Débutant accepté, motivé et sérieux Intérêt pour la pâtisserie et envie d'apprendre
Notre client, Spécialiste en aménagement intérieur (principalement des bureaux), Recrute un Conducteur de travaux (F/H) :Vos missions principales : - Etudier et organiser le chantier en tenant compte du planning, des besoins humains et matériels et en veillant à la sécurité de celui-ci. - Lancer les travaux en veillant à instaurer un climat de confiance entre les différentes parties prenantes et en veillant au respect des consignes préalablement définies - Suivre l'exécution et l'avancement des travaux en assistant aux réunions hebdomadaires, en faisant des visites chantiers, en s'assurant de la conformité de la réalisation des travaux. - Gérer et organiser les équipes en tenant compte des besoins du chantier. - Assurer le suivi administratif et financier des chantiers (devis, facturation, relances clients, budget) en lien avec le Responsable Administratif et Comptable- Organiser et suivre la clôture du chantier en assurant la réception du chantier, en participant aux levées de réserves et en transmettant les éléments au bureau d'études. - Être garant des règles de sécurité sur les chantiers
Notre client, XXXXXXXXXXX, spécialiste en aménagement intérieur de bureaux et locaux professionnels. Nous avons une opportunité qui pourrait vous intéresser. Notre client recrute un(e) Assistante Technique et Travaux (H/F/D) pour renforcer son équipe. Dans le cadre de ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le suivi des opérations de chantier. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la gestion du personnel sur site, incluant la supervision et la coordination des équipes, - Gérer les badges d'accès pour le chantier afin de garantir la sécurité des lieux, - Assurer le suivi et la gestion de la gestion électronique des documents (GED), - Utiliser le logiciel de suivi de chantier pour optimiser la planification et la gestion des ressources, - Suivre les réunions de chantier - Rédiger les comptes rendus de manière précise et efficace. Vous serez en lien avec les équipes de chantier sur place : conducteurs de travaux, électriciens, etc...
Afin de renforcer nos équipes nous recrutons plusieurs employé(es) de rayon Epicerie., en contrat de professionnalisation et en CDI. Vos missions : Garantir l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions Effectuer le remplissage des rayons. La prise de poste peut se faire à 03H00 du matin. Votre profil : Vous avez le goût du commerce et le sens du service client Vous avez une première expérience réussie dans le secteur, idéalement dans un poste similaire Vous avez la capacité à travailler en équipe Groupe Carrefour, les avantages sont les suivants: Une rémunération sur 13,5 mois Intéressement +Participation Mutuelle/Prévoyance Offres CE 6 semaines de congés payés 10% de remise sur achat Des perspectives d'évolution pour grandir
Votre agence CRIT recherche pour son client, spécialisé dans le transport et la logistique, un affréteur à Brie-Comte-Robert (77170) en CDI. - Organisation et planification des opérations de transport de marchandises - Sélection des prestataires de transport et négociation des tarifs - Suivi et contrôle des expéditions pour garantir le respect des délais - Gestion des litiges et des réclamations éventuelles - Relation avec les clients et les fournisseurs - Salaire : Entre 40000 et 45000EUR par an - Contrat en CDI - 39 heures par semaine - Horaires: 08h-17h ou 09h-18h du lundi au vendredi Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du transport et de la logistique - Formation BAC+2 en transport ou logistique - Bonne connaissance des réglementations du transport de marchandises - Capacité à négocier et à gérer les relations fournisseurs - Sens de l'organisation et de la planification - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes - Bonne communication et relation client - Autonomie et réactivité - Capacité à travailler en équipe Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'affréteur à Brie-Comte-Robert (77170) en CDI.
Le groupe CRIT recherche pour son client, spécialisé dans le transport, un Exploitant Transport en CDI à Brie-Comte-Robert (77170). - Gérer la planification des transports et des livraisons - Assurer le suivi des commandes et des expéditions - Coordonner les chauffeurs et les moyens de transport - Management d'équipe - Optimiser les coûts et les délais de livraison - Assurer le suivi administratif des dossiers de transport - Respecter les réglementations en vigueur dans le secteur du transport Poste à pourvoir dès à présent. Horaires de journée 8h-17h ou 9h-18h Possibilité de travailler du lundi au vendredi OU du mardi au samedi Rémunération selon expérience comprise entre 40 et 50KEUR + avantages internes - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du transport - Diplôme de niveau BAC+2 en logistique ou transport - Bonne connaissance des réglementations du secteur du transport - Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers - Bonne communication et capacité à travailler en équipe Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer dans le domaine du transport.
Le centre de Lésigny recherche son prochain contrôleur technique afin de renforcer son équipe. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée, souhaitant s'investir dans un centre moderne et à taille humaine.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans la protecttion des métaux et plastiques , un Technicien de maintenance (H/F) Horaires : de 12h à 20h du lundi au vendredi samedi matin Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Vérifier et contrôler le bon fonctionnement des installations après intervention. Intervenir sur automates pour diagnostic et réparation. Anticiper les besoins en maintenance pour garantir la continuité de la production. Participer ponctuellement à l'installation de nouveaux équipements. Gérer les commandes de pièces nécessaires aux maintenances préventives. Intégrer une astreinte tournante avec l'équipe pour le dépannage des lignes de production. Réaliser des travaux de soudure et de découpage selon les besoins. Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. Expérience souhaitée en environnement industriel. Compétences en automatisme, soudure et découpage. Sens de l'anticipation, rigueur et esprit d'équipe. Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités.
Nous recherchons un (e) Responsable d'exploitation logistique H/F en CDI sur le site de Roissy-En-Brie. Sous la responsabilité du directeur général, le (a) Responsable d'exploitation logistique H/F aura pour missions principales : - Le management de l'équipe logistique - La supervision des réceptions fournisseurs et des expéditions clients, - Le suivi des inventaires, - La négociation, la relation et le suivi auprès des transporteurs. Il devra faire preuve de flexibilité tout en respectant l'exigence des clients. Nous recherchons un (e) Responsable d'exploitation logistique H/F, accompagnant ses équipes dans la bienveillance, constamment dans une démarche d'amélioration continue et force de proposition. Alors si : - Vous connaissez le secteur de la logistique et des transports à la perfection, - Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui est soucieuse de la qualité de vie au travail et de l'équilibre vie pro/perso de ses collaborateurs, - Vous souhaitez intégrer une société avec une évolution constante. N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Le profil recherché En tant que Responsable logistique, vous possédez les compétences suivantes : - Proposer des solutions techniques à un client - Coordonner des opérations de transport de produits fragiles - Réaliser des opérations administratives et budgétaires liées au transport (retours de tournée, bons de livraison, suivi de règlements...) - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...) - Proposer des solutions techniques à un client - Coordonner des opérations de transport de produits fragiles - Réaliser des opérations administratives et budgétaires liées au transport (retours de tournée, bons de livraison, suivi de règlements...) - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...) Travail du Lundi au Vendredi de 8h à 16h30 avec pause déjeuner. Possibilité de télétravail.
Rejoignez notre client ROT en tant que technicien(ne) de maintenance et participez activement au bon fonctionnement d'un site moderne et en pleine évolution.Le technicien de maintenance est chargé d'assurer la maintenance préventive et curative du parc machines et de 1 er niveau pour les bâtiments. Il participe à des projets avec le responsable maintenance Activités principales : -Réaliser la maintenance préventive et curative des machines et bâtiments. -Diagnostiquer les pannes et appliquer des solutions durables. -Participer aux projets techniques avec le bureau d'études. -Planifier les interventions et suivre la GMAO. -Gérer les commandes de pièces. -Contribuer à l'amélioration continue et à la gestion des déchets industriels. Compétences : -Maîtrise de la maintenance industrielle (mécanique, électricité, automatisme). -Lecture de schémas techniques et utilisation de la GMAO. -Compétences en diagnostic et méthodologie de dépannage. -Connaissances en automatisme (lecture et petites modifications). -Maîtrise des outils informatiques (Suite Office). -Habilitations électriques, CACES 3 et nacelle. -Rigueur, autonomie, réactivité et esprit d'équipe. Avantages: -Ticket restaurant -Salaire entre 35 et 40kEUR (primes incluses) Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes Habilitation nucléaire CSQ2 : Complément Sûreté Qualité de niveau 2 - Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire CSQ1 : Complément Sûreté Qualité de niveau 1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un Automaticien Senior Electricité Industrielle (H/F) La société est spécialisée dans l'automatisation industrielle et l'électrification d'installations de manutention continue. Elle intervient principalement en sous-traitance pour des constructeurs de matériel industriel, et propose des prestations clé en main ou partielles : études électromécaniques, câblage, programmation, mise en service et assistance technique. Finalité du poste : Concevoir, programmer et mettre en service des systèmes automatisés dans le cadre de projets en automatisme et électricité industrielle. Assurer un rôle de coordination technique et d'encadrement partiel au sein du bureau d'études. Missions principales : -Analyse des cahiers des charges et besoins clients -Élaboration des architectures d'automatisme (matériels, réseaux, supervision) -Rédaction des analyses fonctionnelles et organiques -Programmation d'automates industriels (Schneider, Siemens, Rockwell.) -Développement d'IHM/SCADA (WinCC, Intouch, EcoStruxure.) -Tests et mise en service sur site (machines spéciales, lignes de production.) -Rédaction de la documentation technique -Support technique post-mise en service -Encadrement d'équipes projets (planning, délais, budgets) -Assistance au Responsable BE Compétences techniques : -Programmation automates (Siemens S7, TIA Portal, Schneider Unity.) -Supervision SCADA, HMI, réseaux industriels (Profinet, Modbus, Ethernet/IP.) -Électricité industrielle, sécurité machine (SIL/PL), variation de vitesse Compétences comportementales : -Autonomie, rigueur -Esprit d'analyse, sens du service client -Leadership et travail en équipe Profil recherché : -Bac5 en automatisme, électrotechnique ou informatique industrielle -10 à 15 ans d'expérience en automatisme industriel -5 ans d'expérience en encadrement de projets -Anglais technique souhaité Conditions de travail : -Temps plein -Déplacements occasionnels -Rémunération : selon profil et expérience
Nous sommes une PME qui fabrique sur mesures des pièces métalliques destinées à la construction et à la rénovation de bâtiments industriels et publics (Usine - Entrepôts - Ecoles - Gymnases - Magasins - ....). Nous disposons d'un atelier de fabrication situé à Marne la Vallée équipé de machines-outils modernes (presses plieuses, cisailles, matériel de soudure). Vous serez en charge de la programmation et de la réalisation des pièces en tôles fines de 0.7 à 5mm de différentes matières (Inox - Alu - Acier - Acier galvanisé) selon des plans de fabrication donnés. Nous travaillons sur des machines de marque AMADA - TRUMPF - LVD. Compétences indispensables : Lecture de plans - programmation et réglage de commande numérique - traçage et report de données sur des matériaux - contrôle de la conformité des pièces produites - protection et emballage des pièces produites. Compétences souhaitées : La détention d'un CACES N° 3 (Chariot élévateur) serait un plus.
Nous recherchons pour un de nos clients un commercial matériaux de constructions en CDI basé proche de Bussy saint Georges (77) Rémunération : 26-30 ke + variable% palier sur le CA à m-1 (entre 0 et +3K€ net) Expérience dans le TP requise Véhicule de fonctions 39h00 Visites clients régulières Le/la Commercial(e) a pour principales missions de commercialiser les produits de l'entreprise, de promouvoir et développer les activités et services de celle-ci. Il/elle démarche et fidélise ses clients afin de les conseiller et leur proposer des offres personnalisées et étudier les différentes possibilités de marché pour promouvoir les activités de l'entreprise. Missions : - Connaitre parfaitement les produits et services proposés par l'entreprise afin de conseiller ses clients - Vente de matériel chantier, vente de matériaux, négoce, dépollution, liant bas carbone - Etudier les différentes possibilités de marché - Prospecter sur le terrain, par mail et par téléphone - Démarcher les potentiels clients, leur présenter les produits et services afin d'effectuer des ventes et faire progresser le chiffre d'affaires - Aider et participer au développement des projets des clients - Aide d'une assistante commerciale - Développer, fidéliser et nouer des relations privilégiées avec son portefeuille clients - Visites de chantiers 90% terrain et 10% bureau - Analyser et comprendre les besoins des clients, leur proposer des solutions adaptées afin qu'ils se démarquent de leurs concurrents - Négocier et conclure des ventes - Assister aux diverses réunions administratives et commerciales - Participer à des salons - Pointages et vérifications des factures clients - Etablir des devis - Gérer les relances clients (suivre les règlements) - Utilisation d'un logiciel de suivi de l'exploitation - Rendre compte de son activité commerciale auprès de la direction - Mobilité pour déplacements chez les clients Profils : - DiPlôme bac +2 ou 3 apprécié, l'expérience professionnelle et les qualités personnelles priment, expérience en travaux publiques requises - Expérience minimum 1 an - Sens de l'organisation et du service, autonomie et prise d'initiative, responsabilité, investissement personnel, rigueur, méthode - Esprit d'équipe et de communication, être à l'écoute, transmettre et échanger des informations - Qualités relationnelles requises afin de satisfaire durablement les clients - Maitrise de l'outil informatique Une expérience dans le BTP matériaux de construction serait un atout pour ce projet
Basée à Bussy-Saint-Georges (77), ALMA Entreprise est spécialisée dans la rénovation, la réhabilitation et l'aménagement tous corps d'état. Nous intervenons aussi bien sur des marchés publics que privés. Notre force : intervenir sur des environnements à fortes contraintes (bâtiments occupés, sites hospitaliers.). Depuis sa réorientation stratégique en 2011, l'entreprise s'est donnée pour objectif d'allier exigence technique, réactivité et qualité client, quel que soit le contexte chantier. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Dessinateur / Métreur (H/F) pour rejoindre notre Bureau d'Études et participer activement à la préparation technique des dossiers d'appels d'offres et à la maîtrise des projets confiés à l'entreprise. Vos missions : Au sein du Bureau d'Études, vous jouez un rôle clé dans la constitution des dossiers d'appels d'offres et la préparation des chantiers : - Analyser les pièces techniques des dossiers d'appels d'offres, - Réaliser les plans et schémas techniques nécessaires à la constitution des dossiers - Effectuer les métrés à partir des plans pour estimer les quantités et les éléments techniques - Collaborer étroitement avec les chargés d'affaires pour la préparation des dossiers administratifs et techniques - Élaborer les plans d'exécution sur AutoCAD et les mettre à jour en fonction des ajustements terrain - Contribuer à la fiabilité et la traçabilité des informations techniques transmises - Participer à l'amélioration continue des outils et méthodes du Bureau d'Études Profil recherché : Formation de niveau Bac +2 minimum (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil ou équivalent) Expérience réussie en dessin technique ou métré, idéalement acquise dans un contexte d'appels d'offres publics ou privés Maîtrise du logiciel AutoCAD indispensable Bonne connaissance du bâtiment (TCE, gros œuvre, second œuvre) et des normes de construction Lecture et interprétation des plans, CCTP et pièces techniques Vos atouts / Soft skills recherchés : - Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'un vrai sens du détail - Vous savez organiser vos priorités et gérer plusieurs dossiers en parallèle - Vous aimez collaborer avec les équipes travaux et contribuer à la réussite collective - Vous êtes curieux(se) techniquement et appréciez d'apprendre au contact du terrain - Vous faites preuve de réactivité et d'autonomie dans votre travail quotidien Ce que nous vous offrons : Intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations et la fidélité de ses clients. Participer à des projets variés et stimulants, dans un environnement technique exigeant. Un poste clé au sein du Bureau d'Études, au cœur du processus de réponse aux appels d'offres et de la préparation des chantiers. Étapes de recrutement : Un premier échange téléphonique (15 à 30 minutes) avec notre équipe RH pour faire connaissance et comprendre votre parcours Un entretien dans nos locaux de Bussy-Saint-Georges (77) avec l'équipe RH et la Direction pour approfondir vos motivations et vos compétences techniques Type d'emploi : CDI
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Notre client conçoit et réalise des lignes d'assemblage ainsi que des solutions de convoyage innovantes, principalement pour l'industrie automobile. La société conçoit des équipements et systèmes complets de manutention et de convoyage de charges lourdes à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de son développement stratégique vers les marchés de la mobilité électrique, la société recherche un technicien de mise en service pour renforcer ses équipes. Le poste : Rattaché au Responsable Mise en Service (au sein d'une équipe de 3 personnes), vous aurez pour rôle de préparer et piloter la mise en service de nos installations, en France et à l'international. Vos missions seront les suivantes : - Préparer et planifier les phases de mise en service (planning, documentation, procédures). - Coordonner et piloter les sous-traitants (électrotechnicien et automaticien) sur site lors des installations. - Réaliser le précommissioning et commissioning des équipements. - Ajuster et valider les logiques de contrôle, mettre à jour la documentation technique. - Former les équipes locales et accompagner la transition vers la production. Vous avez des déplacements en France et à l'international à hauteur de 90%. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Une société à taille humaine adossée à un groupe international. - Une équipe dynamique, experte et impliquée dans la transformation de l'industrie automobile vers l'électromobilité. - Intégrer un groupe international offrant de réelles perspectives de carrière et mobilité - Bénéficier d'un environnement stimulant mêlant innovation et expertise technique Le profil recherché : - Vous avez au minimum un Bac +2 en électrotechnique, automatisme, mécatronique ou équivalent. - Vous avez une expérience de 5 ans en mise en service d'équipements industrielle automatisé - Maîtrise de l'anglais (oral et écrit) Compléments : - Lieu : Bussy-Saint-Georges (77) - Contrat : CDI - Salaire : 50k - 65k€ (selon expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client,il est à la recherche d'un(e) assistant(e) travaux.Nous recherchons un(e) Assistant(e) Travaux. Ce poste dynamique exige une capacité avérée à coordonner les tâches administratives tout en assurant un contact de premier ordre avec les différents interlocuteurs.Les missions principales incluent :- D'une manière générale l'assistanant des conducteurs de travaux et chargé d'affaires- Quelques devis- Commandes et factures (marchés à bon de commande)- Dépôt de fcture sur Chorus- Création du dossier complet sur Sage et sur le serveur des nouveaux chantiers (classeur, page dossier, etc...)- Situation travaux et DGD + envoie par mail et courrier- Relance validation situation travaux- Demande PV EXE 6 sur chantier région IDG par exemple- Préparation DOE (envoi au client)- Réalisation du PPSPS- Déclaration sous-traitance DC4- Courrier client divers (avenant, OS etc...)- Gestion de l'insertion (en cas de besoin sur le chantier)- Relance libération RG, RBF et main levée caution- Rapprochement côté fournisseur des factures/commandes/BL- Création fournisseur/client SAGE- Relance des docs adm des sous-traitants + création des nouveaux sous-traitants dans le tableau avec vérification de ses documents- Mise a jour de nos docs administratifs sur les différentes platformes (attesation légale, E attestation...) Ce poste offre une excellente opportunité de développer vos compétences organisationnelles au sein d'un environnement en pleine croissance. Nous recherchons un(e) professionnel(le) organisé(e) et motivé(e) avec une forte capacité à prioriser les tâches et à travailler de manière autonome. Une excellente communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, est essentielle pour ce poste. Le souci du détail et la capacité à gérer plusieurs priorités simultanément vous permettront de réussir dans ce rôle. Une approche proactive et positive face aux défis quotidiens sera un atout majeur.Qualités recherchées : Maîtrise des outils bureautiques. Capacité d'adaptation à différentes situations. Sens de l'organisation et de la priorité. Excellentes compétences en communication. Capacité à travailler en équipe et de façon autonome.
L'Entreprise : STAND3D Implantée au Plessis-Trévise, STAND3D est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de supports de communication, de PLV (Publicité sur Lieu de Vente) et de stands d'exposition sur mesure. Nous recherchons un collaborateur passionné et rigoureux pour renforcer notre équipe de production. Votre Mission: Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez formé(e) ou vous prendrez en charge l'ensemble du processus de production numérique : de la préparation des fichiers à la découpe finale. Vos missions principales seront les suivantes : 1. Préparation et Gestion des Fichiers : o Vérification et optimisation des fichiers clients avant impression. o Utilisation et maîtrise du logiciel RIP Caldera pour l'imposition et la gestion des couleurs. 2. Impression Numérique Grand Format : o Pilotage, maintenance de premier niveau et approvisionnement des imprimantes numériques grand format HP. o Assurer la qualité d'impression sur divers supports (vinyle, bâche, rigides, etc.). 3. Découpe Numérique : o Programmation et utilisation de la table de découpe numérique ZÜND. o Réaliser les opérations de fraisage, rainage, et découpe. 4. Contrôle Qualité : o Assurer le contrôle qualité à chaque étape de la production et le conditionnement des produits finis. 5. Entretien : o Veiller à la propreté et au bon fonctionnement de votre poste de travail et des machines.
MISSIONS: Au sein d'une équipe de 7 conseillères, vous aurez en charge de : Accompagner et suivre les bénéficiaires du RSA orientés par le département ; Accompagner vers l'emploi, la formation ou la création d'entreprise ; Réaliser des entretiens individuels et animer des accompagnements collectifs ; Poser un diagnostic et mettre en oeuvre des parcours ; Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne ; Orienter et informer le public en fonction des situations ; Rechercher des solutions liées aux difficultés sociales et professionnelles afin de favoriser l'accès à l'emploi ou le retour sur le marché du travail Travailler à la levée des freins périphériques ; Travailler en partenariat et en coordination avec les collectivités, les entreprises, les associations et les organismes de formation ; Mobiliser l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accompagnement vers l'emploi ; Etre force de propositions d'actions collectives à destination des bénéficiaires ; Assurer le suivi administratif de l'ensemble des dossiers que vous aurez en charge (FSE, logiciel interne, contractualisation) ; Participer à des réunions internes et des différents partenaires de la structure ; Effectuer toutes tâches utiles au bon fonctionnement de l'activité du pôle AVE et de la structure PROFIL RECHERCHE: Nature et niveau de formation pour exercer le métier : Titre de conseiller en insertion professionnel requis, ou expérience significative sur le poste Expérience auprès de publics en situation précaire indispensable Connaissance du milieu associatif et/ou de l'Insertion appréciable QUALITES REQUISES: Connaissance du public en insertion, des dispositifs d'insertion par l'emploi Techniques de conduite d'entretien, écoute active Maîtrise des dispositifs et problématiques en matière d'accès aux droits, à la formation, à l'emploi et au logement Savoir élaborer un diagnostic socioprofessionnel Aisance relationnelle, forte capacité d'écoute et de proposition Savoir adapter son discours au public et s'exprimer clairement Rigueur et gestion administrative Autonomie et organisation dans l'accomplissement de ses missions Bonne aptitude au travail en équipe et en partenariat Appétence pour l'accompagnement collectif et l'animation de groupes Utilisation de l'outil informatique (WORD, EXCEL indispensables) Permis B fortement recommandé (déplacements en Seine-et Marne) CONDITIONS: Avantages : tickets restaurant de 9€, remboursement 50% abonnement transports collectifs, complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, contrat de prévoyance Télétravail : le vendredi matin pour toute l'équipe AVE (sachant que le vendredi après-midi n'est pas travaillé) CONDITIONS
Ref TD DOS DIRECTEUR OPERATIONNEL SERRURERIE-METALLERIE Groupe Industriel centré sur la conception, l'installation, la mise en conformité et la maintenance d'installations électriques, d'automatisme et de CVC à destination de bâtiments et d'installations tertiaires ou industrielles des domaines publics ou privés. Souhaitant élargir son périmètre d'activités, il vient d'acquérir une PME d'une quinzaine de personnes centrée sur la serrurerie-métallerie (conception -fabrication - installation de grilles - fenêtres -rampes -charpentes-.) Mission Vous serez en charge de l'intégralité de la gestion de cette entreprise (CA d'environ 3M€) et de son développement sur des marchés publics (à bons de commandes) et privés, à savoir : - la gestion du P & L - la supervision, l'établissement des offres - la gestion et le suivi de la clientèle - l'encadrement et le suivi du personnel : (commercial - dessinateur -techniciens -administratif) - le développement des ventes avec l'appui d'un Chargé d'Affaires Une réussite dans ce poste vous ouvre des perspectives au sein de ce groupe en plein développement Profil : - Bac + 2 à + 5 - Expérience minimale de 3 ans en PME du domaine - Maitrise du suivi financier d'une affaire - Références en management - Chiffrage - Devis - Personne de terrain - Sens de la relation client indispensable - Autonome - Réactif -Organisé Lieu de Travail : Ozoires la Ferrière (77)
Votre mission : Garantir un cadre de vie agréable, propre et sécurisé pour les résidents et le personnel, tout en supervisant les services d'hôtellerie, de restauration et de gestion du linge. Vos responsabilités clés : Entretien et aménagement des locaux : Veiller à la propreté et à l'agencement des espaces. Contrôler la qualité de l'entretien et le respect des protocoles. Organiser le travail des équipes en cas d'absences ou de situations particulières. Gérer les stocks de produits et matériels, et proposer des améliorations du cadre de vie. Gestion de la restauration : Assurer l'approvisionnement et la distribution des repas. Contrôler la qualité des produits (dates, goût, équilibre alimentaire). Appliquer et former aux méthodes HACCP et aux protocoles d'hygiène. Animer l'équipe de service et participer à l'élaboration des menus. Gestion du linge : Superviser l'approvisionnement, le rangement et le circuit du linge. Planifier l'entretien du linge spécifique (rideaux, oreillers, etc.). Veiller au renouvellement du matériel et des stocks. Organisation d'événements : Préparer les salles de réunion et le matériel nécessaire. Commander et préparer des collations si besoin. Amélioration continue : Transmettre les informations utiles à l'accompagnement des résidents. Remonter les dysfonctionnements et proposer des solutions. Assurer un reporting régulier et participer aux réunions d'équipe. Permis B souhaité pour les déplacements exceptionnels
Pourquoi rejoindre notre équipe ? Un poste polyvalent et dynamique au cœur d'un environnement humain et bienveillant. L'opportunité de contribuer directement au confort et au bien-être des résidents. Un rôle clé dans l'animation et la coordination des équipes. Compétences : gestion des flux et des stocks, des processus qualité, capacité pédagogique, organisation des priorités. Exigence éthique et déontologique, autonomie et adaptabilité, esprit d'équipe et sens relationnel, rigueur et vigilance
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un TECHNICIEN ROBOT (H/F). Rattaché au Responsable d'atelier, vous assurez la mise en route, la maintenance et la réparation de robots et de matériels électriques d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions : - Réaliser les opérations d'entretien sur les robots autonomes - Observer l'état des pièces, leur usure, leur déformation et changer ou réparer les organes défectueux - Assurer la réparation pour tout type de matériel défectueux - Réaliser les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes - Apporter votre expertise technique dans le réglage et la résolution de problèmes - Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point - Effectuer des visites techniques, des mises en service, des installations et des dépannages de robot de tonte - Contribuer à faire respecter et évoluer les règles de sécurité - Etre force de proposition dans l'amélioration de la performance de l'atelier - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Profil recherché : Vous bénéficiez d'une formation en électricité et/ou électrotechnique, enrichie par une première expérience réussie en tant que mécanicien et/ou technicien dans les moteurs électriques. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez identifier, analyser et résoudre les incidents et/ou pannes techniques. Votre curiosité et votre sens des priorités ajoutés à votre aisance relationnelle sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un MONTEUR / PREPARATEUR (F/H). Rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes en charge de la préparation et de la livraison des matériels d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions : - Réceptionner et dispatcher les véhicules dans le showroom - Préparer les matériels neufs (quads, tondeuses autoportées) - Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point - Former les clients à l'utilisation des véhicules - Livrer les véhicules neufs et de location aux clients - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Profil recherché : Vous bénéficiez d'une formation technique enrichie par une première expérience réussie en tant que préparateur et/ou monteur dans l'automobile, les 2 roues, les poids lourds, les chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez lire un plan de montage et rendre service aux clients. Votre curiosité et votre sens de la satisfaction des clients sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, situé à BUSSY SAINT GEORGES, Un Elagueur H/F. Afin de renforcer l'équipe jusqu'à la fin d'année, vous serez amené(e) à intervenir sur un chantier. Missions et rôles : - Taille et soin des arbres - Abattage - Elagage - Respect des règles de sécurité Vos compétences: - Maîtrise des techniques de taille - Connaissance des arbres, de leur développement, de leur entretien - Bonne condition physique - Calme et réfléchi - Sens du travail bien fait Vous avez une expérience d'au minimum 2 ans en tant qu'élagueur Habilitation électrique souhaitée Vous êtes titulaire du Certificat de Spécialisation Taille et Soin de L' Arbre OBLIGATOIRE Permis B souhaité pour les déplacements sur les chantiers.
Vos activités principales : - Accueil des candidats - Contrôle des dossiers des candidats (vérifier la prise de rendez-vous, le nombre de pièces du dossier, la présence des justificatifs d'éligibilité pour chaque candidat) - Instruction des dossiers de candidature avec un agent compétent du service - Saisie des candidatures dans l'application informatique et édition des reçus de dépôt - Préparation des dossiers d'information à destination des candidats - Rotation éventuelle sur différentes tâches liées à la prise de candidatures ou sur une seule Le poste est situé à la sous-préfecture de TORCY. 2 POSTES A POURVOIR EN FERVRIER 2026
