Consulter les offres d'emploi dans la ville de Périgny située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Périgny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 94 - VILLENEUVE ST GEORGES, 94 - Bonneuil-sur-Marne, 77 - MOISSY CRAMAYEL ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
******** VOUS ETES OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU BAC ******* Dans un lycée, vous serez en charge de : - la surveillance des élèves et de la demi-pension, - l'accueil de la vie scolaire au contact des élèves et des parents, - réceptionner et éditer les dossiers papier des élèves - soutien scolaire auprès des élèves Vous participerez à l'accompagnement et au suivi éducatif des élèves, notamment lors de l'aide aux devoirs. Ce travail se fera en équipe sous la responsabilité de la direction de l'établissement et des Conseillers Principaux d'Éducation. POSTE A POURVOIR DE SUITE temps plein ou temps partiel.
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Actuellement, nous recherchons : 1 PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1.3 H/F Notre client est spécialisé dans la vente de produits pour des professionnels du btp . Poste basé à Bonneuil sur marne (94) Vos missions: En tant que Magasinier cariste vous assurez les tâches suivantes : - Préparer les commandes avec scan et le c1 - Faire le colisage et biper les produits - Travail en extérieur et intérieur du site - Manipulation de produits volumineux et encombrants avec le chariot Caces 3 Charges à prévoir, poste en extérieur .Bonne maitrise des chariots Horaires : plage horaires de 06h30 à 19h30 (7h00/ jour) , du lundi au samedi (2 jours de repos) horaires qui tourne Salaire : 12.50EUR/h + 20%ifm et cp Poste à pourvoir au plus vite, mission de longue durée. Votre profil: - Profil Polyvalent - Autonome - Prise d'initiative Caces 1/3 Obligatoire
Nous recherchons un Cariste et Conducteur de Chariot Élévateur (H/F) passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Moissy Cramayel. Profil recherché : Vous avez une expérience de 2 ans et une connaissance idéale du matériel de travaux publics (TP). Vous serez responsable de la réception, du stockage et de la préparation du matériel destiné à notre personnel. Pré-requis : CACES Chariot (1B, 3) et CACES Gerbeur (2). Horaires : 39 heures par semaine, en journée. Deux options d'horaires sont disponibles : 8h-17h ou 7h-16h avec 1h30 de pause déjeuner. Rémunération : Taux horaire selon profil, avec un maximum de 12,5EUR. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois, avec possibilité de travailler au siège de Moissy et/ou au dépôt de Savigny le Temple. Nous cherchons une personne à l'aise avec l'informatique pour gérer les stocks. Cette offre est postée par notre agence de recrutement spécialisée dans le secteur industriel. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise en plein essor ! Le profil recherché pour le poste de Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) doit posséder une expertise avérée dans la manipulation de chariots élévateurs. Le candidat idéal doit démontrer une maîtrise parfaite des protocoles de sécurité et être capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique. La capacité à gérer des charges lourdes avec précision et sûreté est essentielle. Une expérience préalable en logistique ou dans des environnements similaires sera un atout majeur. En outre, le candidat doit posséder une bonne compréhension des processus de stockage et de distribution, et être capable de collaborer avec une équipe pour assurer le flux continu des opérations.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. RENCONTRE AVEC L'EMPLOYEUR PREVUE LE 25/07 - PRISE DE POSTE DEBUT AOUT
Nous recherchons pour l'un de nos clients, PME du secteur du BTP, un assistant planificateur H/F pour un poste en Intérim (4 mois) basé à Bonneuil sur Marne Vos missions seront les suivantes : - Réception et traitement des appels ou commandes des clients - Prise de rendez-vous pour programmation des interventions de dépannage - Programmation et préparation des tournées journalières - Gestion des techniciens pendant leurs interventions - Traitement des retours clients - Pré-facturation Horaires : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 8h30 à 12h et 13h30 à 16h30) Profil : Diplômé(e) d'un bac minimum, vous êtes autonome, doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Vous êtes ponctuel(le).
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Sainleau.com by Distri Clean, fabricant et fournisseur de solutions professionnelles (hygiène, entretien, mobilier, literie, vaisselle), depuis plus de 25 ans, continue son développement et renforce son équipe logistique. Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) & logistique, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Vos missions au quotidien : - Assurer le lien avec les transporteurs internes et externes - Gérer la modification et transformation des bons de livraison - Saisie et traitement des commandes selon les procédures interne - Saisie et traitement des demandes partenaires externe - Être en interface avec les équipes internes : commande, ADV, logistique - Suivre les demandes spécifiques avec le responsable logistique - Contribuer à la bonne circulation de l'information entre services Profil recherché : Vous êtes à l'aise dans un environnement structuré, dynamique et travailler en équipe Vous maîtrisez parfaitement l'oral et l'écrit Vous avez un excellent sens de l'organisation, de la communication et de la rigueur Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à postuler, Sainleau donne également la chance au débutant Du lundi au vendredi de : 9h00-17h00 Démarrage : immédiat Télétravail : Non
L'association recherche Un(e) Assistant(e) Petite enfance dynamique et impliqué(e), rattaché(e) à la Direction Générale, pour travailler au côté d'une équipe de 12 professionnelles de la petite enfance basé à la Crèche « Couleur Cabane » à Bonneuil-sur-Marne. MISSIONS : - Participer à la mise en place du projet éducatif de la crèche - Accompagner les enfants et leurs familles au quotidien - Accompagner les enfants au quotidien (développement psychomoteur et psychoaffectif, proposer des jeux d'éveil et activités, accompagnement vers l'autonomie, accompagner l'enfant lors de la prise des repas, soins prodigués aux enfants...) - Accompagner les familles (accueil, transmettre des informations, garantir un lien de confiance, participer aux réunions parents...) - Être garante de l'hygiène et de la sécurité en crèche Qualités requises : Sens des responsabilités et d'organisation, autonomie et rigueur, aptitude à travailler en équipe, gestion des priorités. Salaire : Selon Convention collective du 15 mars 1966, avec prise en compte de l'ancienneté, simulation salariale personnalisée Avantages : - Bénéficier d'un vrai parcours d'accompagnement et d'intégration - Enrichir vos compétences via nos formations internes régulières - Avoir une garantie du respect de votre équilibre personnelle (18 jours de congés trimestriels, la possibilité d'une modulation du temps de travail) - Carte ticket restaurant - Mutuelle - Accès aux prestations proposés par notre CSE (tickets de cinéma à tarif réduit, tickets cadeaux, chèques vacances)
Responsable de Caisse - Grande Distribution - H/F Vous avez de l'expérience en gestion d'équipe et en encaissement ? Vous aimez le contact client et savez gérer les imprévus avec calme et rigueur ? Ce supermarché de 3000m² recherche son/sa Responsable de Caisse pour encadrer l'équipe caisse et garantir une excellente expérience client. Vos Missions : Encadrement de l'équipe caisse : organisation, formation, planning et accompagnement des hôtes(ses) de caisse. Gestion des opérations de caisse : assurer l'ouverture, la fermeture, le suivi des fonds de caisse et le bon déroulement des encaissements. Relation client : garantir un accueil de qualité, gérer les réclamations et contribuer à la satisfaction client. Organisation de l'accueil : dynamiser la zone d'entrée du magasin, superviser l'image de l'accueil et fluidifier les passages en caisse. Suivi administratif : contrôler les procédures, gérer les bons d'achat, tickets resto, remises, et assurer les dépôts et reportings. Profil Recherché : Expérience exigée (minimum 2 ans) en grande distribution, sur un poste similaire ou d'adjoint(e). Compétences en management, organisation, gestion des flux clients. Sens du service, réactivité, rigueur et exemplarité. Conditions : Statut : Agent de Maîtrise Rémunération : Fixe + Primes sur objectifs Horaires : Temps plein, avec rotation selon planning Pourquoi Nous Rejoindre ? Un poste clé dans le bon fonctionnement du magasin. Une équipe dynamique, des défis quotidiens et des responsabilités réelles. Des perspectives d'évolution à la hauteur de votre engagement. Vous avez l'œil partout, l'énergie d'un leader et le sens du client ? Postulez dès maintenant !
Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.
L'assistant d'éducation exerce une fonction d'assistance auprès de l'équipe éducative et du CPE. Missions : encadrement et surveillance des élèves, garant de la sécurité, du respect des droits et du règlement, surveillance des études, des locaux, des récréations, l'accès à l'établissement. En soutien du CPE, il gère les absences et retards, contacte les familles en cas d'absence. Il assure des tâches administratives liées à la vie de l'établissement.L'Assistant d'education est placé sous l'autorité du chef d'établissement, et sous l'autorité fonctionnelle du CPE. Le métier implique des qualités d'écoute, d'observation, de la bienveillance et de la fermeté. ETRE TITULAIRE DU BAC IMPERATIVEMENT Plusieurs postes a pourvoir
Devenez Agent magasinier avec le Titre Professionnel Agent magasinier en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leur domicile. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Agent magasinier pour notre entreprise partenaire située à VIGNEUX-SUR-SEINE dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits - Ranger les articles dans le stock - Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock - Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients - Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux - Prélever les articles dans le stock - Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : - Obtenez un Titre Professionnel "Agent Magasinier" de niveau 3 équivalent CAP - 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) - 28h/semaine en magasin - 1 jour/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : - Validation des tests d'entrées - Attention port de charges lourdes Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : - Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC - Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : - Magasinier - Magasinier vendeur - Agent d'expédition - Magasinier gestionnaire de stock - Préparateur de commandes - Réceptionnaire Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ou le Titre Professionnel « Technicien en logistique d'entreposage » (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Responsable Caisse - Grande Distribution - H/F Expérience de 2 ans minimum en Grande Distribution requise Vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion de caisse avec une solide expérience en grande distribution et vous cherchez à relever un nouveau défi ? Ce supermarché dynamique de 2400m², en pleine expansion, recrute un(e) Chef/fe de Caisse Polyvalent(e) pour renforcer son équipe et accompagner son développement. Vos Missions : - Animation et Coordination : Vous serez responsable de l'animation et de la coordination de l'ensemble de l'équipe Caisse ainsi que de la gestion de l'accueil téléphonique du magasin. Votre capacité d'adaptation et votre sens des responsabilités vous permettront de mener ces missions en toute autonomie. - Supervision et Contrôle : Vous superviserez de près les hôtes et hôtesses de caisse, en vous assurant de la correcte application des prix et des bons codes lors du passage en caisse, garantissant ainsi un service fluide et précis pour les clients. - Collaboration Étroite : Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du corps responsable du magasin pour assurer une gestion harmonieuse et coordonnée des opérations en caisse. - Gestion des Plannings : En tant que manager reconnu(e), vous accompagnerez votre équipe dans l'élaboration et la mise en place des plannings, en assurant une organisation efficace et une répartition optimale des tâches. - Satisfaction Client : En véritable professionnel(le) de la grande distribution, vous veillerez à la satisfaction des clients, au développement de leur fidélité, et à l'exactitude des informations fournies. Vous maîtrisez également les procédures de gestion des moyens de paiement (Ticket Resto, chèques) et le comptage des caisses. - Esprit d'Équipe : Vous contribuerez à créer et maintenir une bonne ambiance de travail, où l'entraide et la coopération sont au cœur des relations au sein de l'équipe. Profil Recherché : - Expérience Requise : Une expérience d'au moins 2 ans en gestion de caisse en grande distribution est indispensable pour ce poste. - Compétences : Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), et autonome, avec une forte capacité à prendre des responsabilités. Vous avez également un excellent sens du service client et une grande maîtrise des outils de gestion de caisse. - Leadership : Votre détermination, votre capacité à motiver et à guider votre équipe feront de vous la perle rare que nous recherchons. Vous savez créer un environnement de travail agréable et stimulant pour vos collaborateurs. Conditions : - Statut : Agent de Maîtrise / 39h Hebdomadaire - Rémunération : Primes annuelle Pourquoi Rejoindre Notre Équipe ? On dit souvent que les meilleurs candidats ont le CHOIX... Nous vous proposons LE meilleur environnement pour évoluer, avec une équipe investie et un cadre de travail où plaisir et performance vont de pair. Postulez maintenant !
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (F/H) pour intégrer notre agence de Lieusaint en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter les intérimaires. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Sourcer sur les CVThèques - Présélectionner les profils, faire passer les entretiens téléphoniques et physiques - Développer le vivier de candidats - Suivre et fidéliser le personnel en poste - Etre en contact permanent avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures et suivi Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez le contact, les relations humaines - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et organisation Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100 % de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre future manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Acteur essentiel de l'activité de l'entreprise, en tant que chauffeur livreur vous serez en charge des activités de livraison et de logistiques, vous assurerez les missions suivantes: - Effectuer les livraisons dans le respect des délais établis. - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité. - Vérifier l'intégrité des marchandises avant la livraison. - Maintenir un excellent service client en étant courtois et professionnel. - Respecter les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise. Semaine organisée du lundi au samedis. Veuillez noter que les zones de livraison sont variées en raison du dynamisme de notre activité. Le dépôt se situe dans le 92 ainsi que le secteur de livraison dans le 95 et le 8eme arrondissement. Profil recherché: - Permis de conduire catégorie B - Une expérience d'au moins 1 ans en tant que chauffeur livreur est indispensable - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement, n'hésitez pas à nous contacter ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1 766,92€ brut par mois A cela s'ajoute des primes.
Vos missions sont les suivantes: - Coordonner l'ensemble des demandes client avec les différents services de l'entreprise (exploitation, fiances, commerce, informatique) - Établir le calendrier des opérations et le prévisionnel de charge avec les clients - Maîtriser et suivre les encours, organiser les priorités avec l'exploitation - Établir le plan d'action et proposer des axes d'amélioration - Assurer le suivi commercial et veiller au respect du contrat (coût, qualité, délais) - Communiquer sur les outils et les tarifs, - Reporter et suivre les KPI - Assumer la responsabilité de la performance de la prestation - Entretenir la relation client (réunions, appels téléphoniques, mails.) - Gérer les demandes des clients (analyse de la cohérence du besoin.) - Etablissement des devis et de la facturation
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Agent / Agente d'accueil H/F des aires des gens du voyage de Combs la Ville/Savigny Le Temple Vous serez en charge d'accueillir les familles vivant sur l'aire d'accueil et d'entretenir une communication efficace sur le site. Vous veillerez à assurer le respect du règlement intérieur, à gérer la caisse et à contrôler l'entretien et le nettoyage des parties communes en collaboration avec un agent d'entretien. Autonome et responsable, vous appréciez l'action et êtes capable de travailler de manière indépendante. Une formation interne sera assurée pour vous familiariser avec les procédures et les attentes du poste. L'accès à l'aire peut être complexe, il est donc recommandé d'avoir un moyen de locomotion.
De très nombreux clients, collectivités, syndicats d'agglomérations ou encore communautés de communes gèrent leurs aires d'accueil en autonomie ou a l'aide de prestataires comme DM Services. Capable d'aider les collectivités à la prise en mains pratique des aires, à l'aide son outil DMVoyageur, DM Services fournit à ses clients tous les éléments nécessaires à une comptabilité publique à la formation des gestionnaires ou à la sous-traitance complète (relation avec le Trésor Public comprise
- 1915 € de salaire brut mensuel. Nous nous engageons à aligner notre rémunération sur des taux supérieurs aux fourchettes salariales du secteur. Nous nous engageons à procéder à des révisions salariales annuelles au sein de l'entreprise afin de garantir à nos collègues une rémunération compétitive. - Contrat à temps plein, à durée indéterminée, du 01/08/2025. - Des formules d'hébergement et de repas conformes à la législation de la convention collective sur les « avantages en nature » sont disponibles. En moyen 65€ de différence dans le salaire mensuel net pour être logé et avoir 3 repas par jour. Croyez-vous au pouvoir de l'aventure ? PGL est un monde où les enfants réalisent « l'impossible ». Nos camps d'aventure résidentiels créent des percées extraordinaires grâce à des expériences actives et stimulantes en pleine nature. Notre objectif est d'enrichir la vie des enfants grâce au pouvoir transformateur de l'aventure. Voulez-vous vous joindre à nous ? Être Animateur d'Activités Culturelles et de Détente F/H/X Travailler avec des enfants demande de l'énergie, de la confiance et des efforts, mais nous vous garantissons que ce n'est jamais, jamais ennuyeux. Vous pouvez animer des sessions d'activités, allumer des feux de camp, prendre des repas en groupe, construire des abris, vérifier l'équipement, raconter des blagues stupides, réconforter un invité malade ou donner un coup de main à vos collègues de l'hôtellerie. Il n'y a pas deux journées identiques. Nos clients viennent principalement du Royaume-Uni, c'est pourquoi nous demandons à tous nos animateurs de parler couramment l'anglais - idéalement, vous aurez un niveau B2 minimum sur le CECR. Êtes-vous une personne PGL ? Aucune expérience n'est nécessaire, votre caractère est ce que nous apprécions le plus. Les gens de PGL sont : - Passionnés par l'aventure et les grands espaces - Des personnes amicales qui s'épanouissent dans un environnement d'équipe - Déterminés et résistants (les périodes de pointe sont difficiles). Par-dessus tout, ce sont nos valeurs fondamentales de FUN, SÉCURITÉ, QUALITÉ, INCLUSION, TRAVAIL D'ÉQUIPE et RESPECT qui nous unissent. Un endroit où s'épanouir Peu importe votre origine, votre ethnie, votre âge, votre neurodivergence ou quoi que ce soit d'autre ... PGL est un endroit où vous pouvez être vous-même, vous amuser, vous faire des amis pour la vie et célébrer ce qui vous rend brillamment unique. Pour toute question relative à ce poste, veuillez envoyer un courriel à recrutement@pgl.fr. Nous recrutons les meilleurs talents et attachons de l'importance à une équipe diversifiée et inclusive. Nous nous engageons donc à faire en sorte que notre processus de candidature soit accessible à tous et nous sommes heureux de fournir des ajustements utiles pour en faciliter l'accomplissement. Il vous suffit de nous envoyer un courriel ou de nous appeler pour nous donner des détails sur les ajustements dont vous avez besoin. Toutefois, notre priorité absolue est la sécurité des hôtes de nos centres. C'est pourquoi tous les employés doivent fournir une vérification de leur casier judiciaire (bulletin n° 3). Les condamnations liées à la violence, à la drogue ou à la protection peuvent affecter votre candidature. Toutes les condamnations ne sont pas éliminatoires, car nous évaluons chaque cas individuellement.
La Société SIMPAR fait partie d'une entreprise tour-opérateur et fournit des prestations hôtelières pour ses clients en France. Son client principal est la société PGL Travel Ltd spécialiste de l'accueil de groupes scolaires, de familles ou de clients individuels en provenance principalement du Royaume Uni. Un bon niveau en anglais est par conséquent exigé pour être capable de converser avec les représentants de PGL Travel et de ses clients.
Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Les missions Saisie et vérification des commandes clients Codification des articles Vérification de la disponibilité des produits Gestion de litiges et traitement des litiges Vérification des tarifs Suivi des livraisons et des BL Gestions des reliquats Le profil Vous avez impérativement de l'expérience en tant qu'assistant(e) ADV et vous êtes à l'aise avec la relation téléphonique client Vous avez minimum le Bac La connaissance de SAP est un plus Horaires du lundi au vendredi entre 08h30/17h00 du liundi au jeudi et 16h30 le vendredi 10 RTT par an
Nous recrutons pour compléter notre équipe un.e assistant.e petite enfance au sein de notre crèche. L'auxiliaire de crèche est placé/e sous la responsabilité et l'autorité du Directeur de l'établissement. Il / elle travaille en équipe pluridisciplinaire. Il / elle est amené.e à recevoir des consignes de l'Éducateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il / elle collabore. Missions -Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. -Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). -Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit. -Participer à la mise en place des activités d'éveil. -Participer à l'encadrement des stagiaires « petite enfance ». -Appliquer le projet d'établissement -Réceptionner les marchandises -Veiller scrupuleusement au respect des normes HACCP tant dans la préparation que dans la distribution des repas
Sur un remplacement de congé, et en tant qu'assistant(e) vous serez en charge : - Le standard téléphonique - Gestion des contrats d'intérims et les heures - Gestion des factures - Gestion des commandes
VALDOLY FLEURS vous propose un poste de fleuriste à responsabilité en CDI . Vous avez envie d'évoluer et de développer votre esprit créatif . Vous êtes motivé (e), rigoureux (se). Vous accueillerez et conseillerez la clientèle, réaliserez des compositions florales pour tous types d'évènements. Profil : ce poste peut convenir à un débutant si titulaire du CAP fleuriste. *******Salaire à négocier selon profil et expérience**********
Aquila RH recherche pour l'un de ses clients : 1 PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 h/f Postes en CDD de 3 mois Poste basé à Créteil 35h00 hebdomadaires du lundi au samedi, avec 1 jours de repos en semaine. Horaires possibles (au choix et fixes) : 05h00-13h00 Travail en environnement froid positif (+4 degrés). Salaire : 1600EUR net environ + prime de fin de contrat Vos missions: Rattaché(e) à l'exploitation, et en toute polyvalence, vos principales missions sont les suivantes : - Préparation de commandes en environnement « frais » (0 à 4 °C) - Chargement et déchargement des marchandises (poids moyen colis : 12 kg) - Filmage et étiquetage des palettes - Rangement des marchandises et du dépôt - Contrôle de la conformité des produits à livrer : repérage et signalement des anomalies de manutention. ATTENTION MANIPULATION DE BOUTEILLES D ALCCOL ET DE PORC Votre profil: Ce poste est ouvert aux débutants, sans expérience. Une formation est apportée en interne. Une formation interne au transpalettes électrique (Caces 1) est également apportée. Accepter la manipulation de porc et d'alcool. les horaires du matin nécéssitent un moyen de locomotion.
En tant qu'Assistant(e) de Direction, vous serez un véritable pivot dans l'organisation de l'entreprise. Vos missions incluront : Gestion d'agenda, prise de rendez-vous et organisation des déplacements Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs Rédaction et mise en forme de courriers, comptes rendus et documents divers Gestion des appels d'offres (veille, préparation des pièces administratives) Classement, archivage, mise à jour des bases de données Interface avec les différents interlocuteurs internes et externes - Formation Bac +2 minimum (BTS Assistant Manager, Gestion PME/PMI ou équivalent) - Expérience préalable en assistante de direction, idéalement dans le secteur du BTP ou des travaux publics - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook...) - Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles - Autonomie, rigueur, sens du service et très bon relationnel
Vous contribuez à l'accueil des collectes et apports en zone de pré-tri: manutention des encombrants vers les filières de recyclage et réemploi. Missions principales: Collecter et transporter ( se déplacer chez les particuliers et les Entreprises). - Opérer mensuellement une collecte chez un bailleur social avec report des informations Permis B avec expérience en camion 20m3 Missions pré-tri: - Représenter notre structure lors des apports et de l'accueil des clients en zone d'apports. Orientation vers les pôles de pré-tri adéquates. - Pré-tri sur pôle. Connaitre la nomenclature de tri afin d'effectuer manuellement le pré-tri des déchets et encombrants. - Conditionner les éléments pré triés dans les bons contenants identifiés par des codes couleur ou autres. - Monter et démonter le mobilier selon les consignes. - Connaître le projet global de la coopérative et ses actions. Missions manutention des flux: - Manutention des flux de réemploi en caisse, roll,transpalette vers les stocks ou zone commerciale. - Rangement des stocks. - Travailler en équipe pour une gestion propre de l'arrivage et d'accueil. - Évaluer la qualité des encombrants collectifs pour reporting aux Équipes Commerciales. - Manutention vers les zones de recyclage par filière. Missions ponctuelles: - Participer à l'information, la communication et la sensibilisation des usagers. - Livraison en camion clients particulier et professionnels - Renfort ponctuel en zone commerciale - Participer aux animations hors des murs ( bailleurs sociaux) en lien avec la chargée des relations. - Nettoyage et entretien du véhicule Port de charges lourdes, travail en équipe bonne capacité d'adaptation. MARDI 09H-17H - MERCREDI au SAMEDI 10H-18H Poste à pourvoir immédiatement
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Brie Comte Robert en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable pour renforcer notre équipe. Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Comptable, vous aurez un rôle clé dans la gestion administrative et financière de l'entreprise. Vos missions : Assurer le suivi administratif et soutenir l'équipe de gestion. Participer à la gestion comptable et à la préparation des déclarations fiscales. Suivre les factures, les paiements et les relances clients/fournisseurs. Gérer diverses tâches de secrétariat et d'organisation. Profil recherché : Bonne aisance relationnelle et sens du service client. Maîtrise d'Excel et des logiciels de comptabilité (Sage) et de gestion d'entreprise. Rigueur, organisation et respect des délais. Bonnes compétences en communication écrite et orale. Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome. Ce que nous offrons: Un environnement de travail dynamique et collaboratif Vous travaillez du lundi au vendredi Vous êtes titulaire du Bac +2 (BTS, DUT, DEUG)
Vous serez en charge: - du contrôle téléphonique des enlèvements et livraisons, auprès de nos clients et partenaire transporteurs, - de la saisie des informations dans un logiciel, - du scannage des bons de livraisons. Compétences requises : - méthodologie et riguer - réactivité - polyvalence - sens de la diplomatie - sens de l'organisation - avoir le sens de l'écoute et de la communication Formation possible (POEI ), si vous êtes débutant.
Dans l'objectif de renforcer nos équipes, nous envisageons le recrutement d'un assistant Formation H/F dédié au secteur OFII. Placé(e) sous la responsabilité directe de la coordination du dispositif, vous assumerez les missions suivantes au sein du centre de formation : - Accueillir, informer et orienter les stagiaires ou candidats - Accueil téléphonique et renseignements - Gestion du dossier de formation : ouverture session ; inscription ; convocation. Impression des documents nécessaires dans un dossier de formation de A à Z - Édition des attestations et contrats de formation - Collecte de données pré & post formation - Suivi rémunération des stagiaires.
Titre poste : Accompagnement psycho-éducatif d'un adolescent TSA de 15 ans Lieu : Boissy Saint Léger Descriptif du poste : Accompagnement psycho-éducatif d'un adolescent de 15 ans en CAP. Mise en place du programme IDDDES (qui existe depuis plus de 20 ans), formation au programme IDDEES proposée aux accompagnant(e)s. Votre mission consiste à apporter les aides nécessaires et favoriser le développement de compétences cognitives, sociales, de communication, et d'autonomie. Vous bénéficierez d'une supervision par une psychologue du Cabinet ESPAS-Sup. Vous participerez aux réunions hebdomadaires de supervision en groupe et d'une supervision sur le terrain. Cette expérience unique d'accompagnement vous permettra de devenir un expert dans l'accompagnement et l'intervention auprès des personnes autistes et de leur famille. Diplôme requis : Licence, Master de psychologie Nombre d'heures par semaine : 24 heures Connaissances souhaitées : autisme, méthodes comportementales (TEACCH et ABA) Salaire : 12 euros nets de heure Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,00€ à 14,00€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
MISSIONS/TACHES : - Préparation, emballage et expédition de pièces détachées destinées à nos portes re-levantes de camions - Emballage de commandes avec des colis de dimensions variables ( du petit colis 30cmx30cm à des colis plus volumineux : palettes)- Edition des Bons de Livraison et saisie des Bons de Transport - Préparation et chargement des colis journalièrement pour la partie messagerie : organisation et regroupement des colis en départ du jour; apposer les étiquettes transporteur et bordereau de livraison... - Chargement des commandes livrées en affrétement CONNAISSANCES - Utilisation d'un ordinateur APTITUDES / QUALITES : - Grande capacité d'adaptation, - Polyvalent(e) - Organisé(e) et rigoureux (se) - Savoir travailler en équipe PERMIS B : - Idéalement véhiculé(e) car peu desservi en transports FORMATION / EXPERIENCE : - CACES 3 - CAP Logistique - 3 ans d'expérience dans un poste similaire Avantages : - Travail sur 4 jours / du lundi au jeudi : 7h05-12h / 13h-17h - Tickets restaurants - Primes sur objectifs collective et individuelle - Prise en charge de la mutuelle à 100% Salaire suivant expérience
Mission L'équipe de CRIT Lieusaint recherche son futur Chargé(e) de recrutement H/F pour notre agence spécialisée sur les métiers de l'industrie. Les missions : Garant(e) de l'ensemble de processus de recrutement en adéquation avec les besoins clients, tes missions serons les suivantes : Identifier les besoins des prospects/clients Rechercher les candidats ayant le profil souhaité (rédiger les offres, solliciter les partenaires de l'emploie, sélectionner les candidatures, mener les entretiens) Accueillir les candidats, mettre en poste les intérimaires, gérer leur planning, suivre les missions de nos intérimaires chez nos clients Participer au suivie commercial Gérer les taches administratives (constituer et enregistrer les dossiers et réaliser les démarches liées à la mise en poste des intérimaires)
poste a pourvoir le 25/08/2025 Vos principales missions seront les suivantes : -Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles. -S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace. -Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants. Profil Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BEP petite enfance et motivée pour intégrer notre équipe.
Micro crèche Structure à taille humaine, comprenant une équipe de 4 personnes. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants et à leurs parents. Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse.
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Actuellement, nous recherchons : 1 MAGASINIER CARISTE, COUR DES MATERIAUX CACES 1.3 H/F Notre client est spécialisé dans le négoce de matériaux de construction. Cette société dynamique propose ses produits à une clientèle de professionnels. Vos missions: Rattaché(e) au chef d'équipe, vous réalisez les tâches suivantes : - Accueillir les chauffeurs et préparer les commandes. - Chargement de semis avec le Caces 3 (bonne maitrise, car produits volumineux et encombrants) - Préparer les commandes, saisir les bons de commandes sur logiciel. - Lire et interpréter les BL. - Manipulation de produits volumineux Travail extérieur + poussiéreux Informations complémentaires : Taux horaire : 12.00EUR de l'heure + présence de tickets restaurants Horaires : Plage horaire de 7h comprise entre 06h00 et 18h30 + 2 samedis travaillés dans le mois (laissant place a un autre jour de repos dans la semaine) Votre profil: Votre profil : Postulez, et on vous explique tout ! Vous êtes titulaire d'une habilitation Cariste caces 3 en cours de validité.
Nous recherchons un/une auxiliaire petite enfance pour notre micro-crèche de Villecresnes (94). En rejoignant les crèches Mascotte, vous contribuerez à l'accueil des enfants et de leur famille et intégrerez une équipe de professionnel(le)s petite enfance bienveillant(e)s et confirmé(e)s. Vos missions principales : * Vous assurez un accueil de qualité pour chaque enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. * Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche. * Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. *Vous participez à l'entretien des locaux Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Animer les activités ludiques et accompagner l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...) - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Préparer et donner un repas, un biberon à l'enfant Qualités professionnelles : - Autonomie - Polyvalence - Rigueur - Bienveillance Qui est Mascotte ? La micro crèche de Villecresnes est une petite structure familiale à taille humaine. Nous avons conscience que le bien-être des enfants passe avant tout par le bien être des équipes c'est pourquoi chaque professionnel(le) travaille dans un environnement serein et bienveillant. Notre structure veille à proposer un environnement de qualité aussi bien pour les équipes, que pour les enfants. Les espaces sont aménagés pour veiller au bien être, à la santé et à la sécurité des enfants accueillis. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez travailler dans un environnement familial, rejoignez-nous ! Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance et bénéficiez d'une expérience auprès de jeunes enfants âgés de moins de 3 ans. Idéalement vous avez déjà travaillé en crèche et/ou micro-crèche.
Nexus Recrutement, agence de recrutement généraliste à Sucy en Brie, recherche son Assistant/e d'agence. Vos missions principales : Accueil physique et téléphonique Rédaction des annonces sur les jobboards Présélection des candidats Planification des entretiens Mener les entretiens de recrutement Etablissement des contrats et saisie des relevés d'heures Etablissement des Paies intérimaires Gestion des déclarations (DSN, URSSAF, intérimaires santé etc...) Facturation client Gestion du logiciel ANAEL de A à Z Profil recherché : Vous êtes : Motivé(e) Investi(e) Bon niveau d'orthographe Bon contact client Type d'emploi : Temps plein 39 heures / semaine
Notre Groupe Open Modal (350 personnes - 92 millions de CA) est spécialiste du Transport Combiné Rail Route depuis plus de 15 ans. Notre structure familiale à taille humaine comprend quatre filiales : TAB RAIL ROAD, T3M, BTM et COMBIRAIL. Créée en 2012, l'entité BTM propose à ces clients des emplacements stratégiques ainsi que des services adaptés en fonction des besoins du transport combiné. BTM possède une expertise groupe et peut proposer des services sur mesure (transport continental et transport international, espaces de stockage, ateliers de réparation et maintenance). Pour accompagner le développement de notre terminal à Bonneuil sur Marne (94), nous recherchons un.e Opérateur.trice de Terminal. Sous la responsabilité du Responsable de Terminal, vous serez en charge des missions suivantes : D'une part les activités de manutention : - Assurer le contrôle de conformité des caisses et des trains en réception - Exécuter les opérations de manutentions dans le respect des procédures (normes d'utilisation, les protocoles de sécurité, la règlementation et nos engagements environnementaux). - Être garant des règles de sécurité sur site D'autre part les activités d'exploitation : - S'assurer de la conformité des UTI et des wagons - Veiller au respect des plans de chargement des trains - Informer la Direction de l'avancée des activités et des éventuels dysfonctionnements - Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs et le garant de l'activité exploitation en contrôlant les activités des conducteurs. - Préparer les documents liés à la prestation (Récupérer les bordereaux de livraison et la documentation) - Renseigner et organiser le planning de chargement Compétences clés : Maîtriser les règles des protocoles de sécurité Maîtriser l'outil informatique La connaissance du secteur Transport / Logistique ainsi que la conduite d'engins de manutention seraient de vrais atouts.
Nous recherchons pour la rentrée scolaire 2025, un(e) AESH privé(e) ou autre profil spécialisé dans l'accompagnement des enfants, pour un enfant avec un syndrome génétique en situation de handicap. Accompagnement toutes les après-midi à l'école. La personne doit être créative, flexible, capable de suivre des consignes et avoir une expérience obligatoirement avec des enfants handicapés. La personne doit être stable et fiable. Prise de poste : rentrée scolaire 2025 (septembre 2025)
Manpower BRIE COMTE ROBERT recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chargeur/déchargeur de marchandises arrimeur (H/F) Nous recherchons un arrimeur (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'arrimeur, vous serez responsable de l'arrivage sécurisé des produits sur divers types de camions. Vous jouerez un rôle crucial dans la prévention des dommages aux marchandises et assurerez la sécurité des opérations de transport. Responsabilités : -Décharger, charger et sécuriser les marchandises conformément aux normes de sécurité. -Inspecter les produits pour détecter tout dommage ou anomalie. -Utiliser des équipements de levage et de manutention de manière sécurisée. -Collaborer avec les conducteurs et les autres membres de l'équipe pour assurer un chargement et un déchargement efficaces. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Expérience préalable en tant qu'arrimeur ou dans un rôle similaire. -Connaissance des techniques d'arrimage et des normes de sécurité. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Bonne condition physique et capacité à soulever des charges lourdes. Salaire : 12,09 13ème mois acquis des 3 mois de mission Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne, application "Mon Manpower" pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous cherchons actuellement un(e) contrôleur(se) de gestion achats & ventes transport pour rejoindre notre équipe de Limeil-Brévannes. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, alors rejoignez-nous ! Sous la responsabilité du chef de groupe, vos missions seront : - Vérification et rapprochement des factures (transport national et international) : contrôle des tarifs, des volumes et des poids. - Rectification des volumes à l'achat et redressement à la vente selon les données réelles. - Analyse des écarts (prix, volume, poids) et justification auprès des services concernés. - Suivi et traitement des réclamations clients, gestion des demandes d'information. - Maintien de bonnes relations avec les clients de DGS Transports. - Après intégration : contrôle des ventes (analyse des pertes, gestion des préfacturations, etc.). - Garantir les bonnes relations entre DGS Transports et ses clients Profil du candidat : - Bonne connaissance des outils bureautiques (Outlook, Excel) - Aisance rédactionnelle - Connaissance du domaine du transport routier (vocabulaire et logique transport) ou grande capacité d'adaptation à un nouveau domaine professionnel (esprit logique, capacité d'analyse) - Formation minimum Bac + 2 en transport et logistique et/ou profil avec de l'expérience - Intérêts et connaissance dans le commerce international - Maîtrise de l'Anglais/ Espagnol, l'Allemand ou l'Italien seront appréciés - Esprit logique et rigoureux - Profil dynamique Avantages : - Participation aux résultats de l'entreprise - Titres restaurant dématérialisés (SWILE) : 8,40 € par jour travaillé, dont 5,04 € pris en charge par l'entreprise. - Mutuelle prise en charge à 60% - Locaux modernes - Salle de sport / salle de détente avec machine à café en grain à disposition. - Parking privé - Événements d'entreprise (pâques, noël, barbecue, team building...)
L'équipier(e) Support s'assure de la bonne réalisation des prestations de distributions et de collectes, il (ou elle) est en contact direct avec les chauffeurs/livreurs, mais aussi avec les clients. Responsabilités : Contrôle retour : assurer le contrôle qualité des tournées de distribution et de collecte : vérifier le respect des procédures de livraison effectuer des recherches sur les colis sensibiliser/ accompagner les chauffeurs/livreurs, assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies Assurer le retour et le bon fonctionnement du matériel : PSM (Poste de saisie mobile), contenant sous T° dirigées. SAV : assurer le traitement du SAV colis en respectant les priorités et les urgences, traiter les réclamations et assurer les relations avec les sous traitants et le services clients Gestion de la collecte : affecter les ordres de collectes, suivre l'avancement des tournées de collecte, trouver des solutions en cas d'impondérable Accueil : assurer l'accueil des clients, proposer les services et les produits Chronopost adéquats aux clients, encaisser les ventes et tenir à jour la caisse Traitement des colis : S'assurer des retours physique des colis non distribués et des colis collectés Gérer le stock et déstockage des envois non distribués Assurer le départ des navettes de colis collectés Participer à l'Amélioration la performance de l'agence Qualifications Vous êtes une personne à l'aise avec les outils bureautique/informatique. Vous êtes une personne organisée ; orienté résultats ; engagée ; avec un esprit d'équipe Vous avez une aisance relationnelle Vous êtes capable de polyvalence
Vos missions principales : - Mise en rayon - Contrôle des marchandises - Commandes Idéalement vous avez une première expérience sur une fonction similaire, à minima une expérience dans la grande distribution. Vous travaillez 36H45 par semaine, du lundi au samedi matin (et en moyenne un dimanche /mois). Si votre profil correspond, rejoignez notre équipe!
Vous aurez pour mission l'entretien de plusieurs locaux du lundi, au vendredi entre 6h00 et 12h00, selon planning en août. Poste idéal pour un complément d'heures Poste basé à Tigery
Tu aimes être en mouvement et travailler en plein air ? Tu cherches un emploi qui te permettra de rester actif ? Nous avons l'opportunité parfaite pour toi ! Tes missions principales : -Distribution du courrier et des colis aux particuliers et entreprises -Assurer le tri et la préparation du courrier avant la tournée -Gestion des envois recommandés -Respect des itinéraires de distribution et des délais de livraison -Veiller à la sécurité et à la confidentialité des courriers Tournées en horaires du matin à 6h45 Travail impératif le samedi : 1 SAMEDI DE REPOS SUR 2 Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne, application "Mon Manpower" pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!! Tu as le sens du relationnel et tu aimes travailler en extérieur alors ce poste est fait pour toi ! Et en plus tu as le sens de l'orientation et la capacité à travailler en autonomie. Alors postule ! Nous attendons avec impatience de découvrir les candidats passionnés par le service postal et désireux de rejoindre une équipe dynamique ! Le permis B est exigé aussi bien pour les tournées à vélo ou véhicule. La formation est assurée par l'entreprise.
MONCEAU FLEURS MONTGERON Recherche Fleuriste (H/F). Vos Missions : - Composer des bouquets, des assemblages floraux - Vendre et conseiller le client - Réaliser l'entretien des végétaux Vous êtes dynamique, passionné(e), et avez le sens des responsabilités, ce poste est fait pour vous ! Maîtriser les différentes techniques de réalisations florales, savoir anticiper les besoins afin de gérer au mieux le stock. ****Planning tournant vous donnant droit à 1 weekend sur 3 du Samedi après midi au mardi après midi**** Boutique ouverte les jours fériés Permis B exigé car vous aurez des livraisons à effectuer.
Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment, nous intervenons sur divers chantiers de réhabilitation et construction dans toute la France. Nous recherchons un(e) secrétaire bâtiment pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la bonne gestion administrative et technique de notre activité. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires - Gestion du courrier entrant et sortant, classement, archivage - Rédaction de courriers, devis, factures et autres documents administratifs - Suivi des dossiers de chantiers (démarches auprès des concessionnaires, planning, contrats, demande agrément, commandes, livraisons, DOE) - Interface avec les équipes travaux, les clients et les sous-traitants - Etablissement, saisie, suivi des dossiers de candidature de l'entreprise à un appel d'offres Expérience en secrétariat idéalement dans le secteur du bâtiment
Vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine expansion qui apporte des solutions de transport innovantes ? Combirail, filiale du Groupe Open Modal, spécialisée dans le transport combiné rail/route, recrute plusieurs Agent.e.s au sol basé.e.s à Bonneuil sur Marne. Vos Missions : Préparation de Mission : Garantir le bon déroulement de votre mission en conformité avec les procédures de sécurité les plus rigoureuses. Réaliser les opérations de contrôle des éléments de sécurité Réaliser les opérations de production Ce Que Nous Offrons : Heures supplémentaires majorées Prime semestrielle d'intéressement à hauteur de 3% du salaire brut annuel Épargne salariale et participation au transport Environnement de Travail : Un cadre nocturne dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée par l'innovation. Formation et Accompagnement : Profitez de notre programme de formation continue visant à renforcer vos compétences et à vous maintenir à la pointe des meilleures pratiques ferroviaires. Profil Recherché : Prérequis Obligatoires : Attestation de formation TES (H I J K L) ou TCS (taches critiques de sécurité) Visite médicale d'aptitude physique et psychologique en vigueur La formation visiteur technique ou P3 est un plus
Organisme de formation spécialisé dans les métiers de la sécurité est à la recherche de son Assistant ou Assistante pour le Suivi des candidats en formation L' établissement et le suivi des dossiers Connaissance des dispositifs: - CPF , France Travail , KAYROS Maitrise de l'informatique pour travailler sur des logiciels Respect de la confidentialité des dossiers suivis
Vos missions principales : - Gérer le standard téléphonique , l'accueil physique, la boîte mail générale qui vous est confiée, la saisie de courriers, - Rédaction de divers courriers, (nécessite un bon niveau d'orthographe et de grammaire) - Archivage (papier et numérique), - Assurer la gestion des stocks et commandes de fournitures de bureau - Établissement et envoie des DOE, - Assurer avec la direction le renouvellement annuel des qualifications de l'entreprise, - Préparer les dossiers administratifs chantiers, - Transmission des documents sur les diverses plateformes Attestation légales, E-Attestations etc., - Faire les demandes de badges du personnel sur les chantiers, et assurer leurs renouvellements - Rechercher et optimiser les hébergements du personnel ouvrier en respectant les budgets, - Organiser, rechercher, optimiser les transferts A/R chantiers - domicile, pour l'ensemble des ouvriers, - Rechercher et gérer les abonnements, cartes de réduction, etc., - Gérer et organiser les déplacements des Directeurs de travaux (billets trains, avions, hôtels, etc.), - Envoyer les affectations hebdomadaires chantiers au personnel ouvrier, - Suivi administratif des sous-traitants, demandes d'agréments, contrats, mise à jour des dossiers, - Assurer le renouvellement des EPI, en collaboration avec la direction, recherche des fournisseurs, commandes, préparation des lots et distributions, Le profil recherché : - Une expérience de 5-10 ans dans le domaine du BTP, - Portugais parlé et écrit souhaité, - Organisation efficace de son temps travail en fonction des délais, avoir le sens des priorités et Savoir Ré-agencer ces priorités en fonction des informations reçues, appliquer le règlement intérieur, véhiculer l'image de l'entreprise, avoir de la rigueur, bonne relation client, autonome, réactif, polyvalence, dynamique.
Entreprise du second oeuvre, spécialisée dans la pose de carrelage dans les grandes surfaces.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de la maintenance, du bon fonctionnement des lieux de vie des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) et de leur accompagnement dans leur vie quotidienne sur le lieu de vie. Vos missions principales sont les suivantes : Accueil, installation et information sur le fonctionnement de l'établissement et sur les règles de vie commune ; Animation et suivi de la vie collective et du quotidien ; Gestion des repas ; Application et contrôle des règles éducatives ; Maintenance et entretien du lieu de vie ; Application et contrôle des règles et procédures de maintien de l'hygiène et de la sécurité ; Traitement du linge collectif (entretien, nettoyage/lessive , stocks ...) ; Approvisionnements de produits, matériels, équipements, fournitures, suivi de stocks (fournitures, produits, repas... ) et passage de commandes (réception, suivi utilisation, inventaires.) ; Elaboration, organisation et animation d'ateliers et/ou d'activités ludiques, sportives, culturelles. Rédaction, modification d'écrits professionnels (grille d'autonomie, notes d'incidents...). Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
Dans le cadre de sa politique sociale, le CCAS de Villeneuve saint Georges a ouvert une épicerie sociale et solidaire en Janvier 2020. Le médiateur social exercera ses missions au sein d'une équipe de 3 professionnels et de bénévoles. L'épicerie comporte 2 volets : - Faire de l'épicerie un véritable levier d'accompagnement social via un soutien alimentaire auprès des adhérents - Faire de l'épicerie un lieu d'éducation budgétaire et de prévention auprès des adhérents MISSIONS PRINCIPALES : 1. Accueil des adhérents et bénévoles de l'épicerie : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des adhérents lors des temps de vente et actions collectives - Assurer la caisse en temps de vente (Logiciel Escarcelle) - Informer le public : horaires, accès, actions collectives de l'épicerie, produits, - Accueillir et former les bénévoles sur les missions d'accueil et de gestion de stock - Animer des actions de lien social (activités intergénérationnelles, développement du lien parent/enfant ) - Favoriser le lien et l'implication des adhérents et bénévoles dans le quotidien de la structure 2. Gestion des stocks - Participer à l'approvisionnement : Réception livraisons, Bapif, préparation de commandes en fonction des besoins identifiés, anticipation produits en dates courtes - Réaliser la gestion informatique des stocks, - Organiser l'espace de vente en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité, - Veiller à la propreté de l'Épicerie - Préparer et participer aux collectes et ramasses - Présenter les produits aux adhérents CONNAISSANCES REQUISES POUR LE POSTE : - Fonctionnement de l'épicerie - Normes hygiène et sécurité - Connaissance de l'environnement territorial et du service public APTITUDES REQUISES POUR LE POSTE : Aptitude à développer une relation humaine, respectueuse et adaptée aux personnes fragiles Savoir travailler en équipe Ponctualité, Disponibilité, Discrétion Savoir organiser son temps, s'adapter aux différentes situations et savoir conserver la bonne distance avec la personne aidée CONTRAINTES DU POSTE : - Déplacements réguliers - Port de charges MOYENS MATERIELS : - mise à disposition d'un véhicule de service mutualisé pour les déplacements - mise à disposition d'un téléphone portable CONTRAT ADULTE RELAIS : éligibilité à vérifier auprès de pole emploi (être inscrit a pole emploi et avoir + 26 ans et habiter quartier prioritaire de la ville)
Vous effectuerez des travaux de couverture, peinture intérieure et exterieure, rénovation d'installation électrique, isolation de combles. Le contrat proposé est un contrat 35h/semaine en CDI avec 4 jours travaillés dans la semaine. Le salaire est de 2200 bruts par mois. Bricoleur (se), Manuel(le), Polyvalent(e), N'hésitez pas à postuler, nous savons former à nos différents métiers, Des évolutions sont possibles et envisagées, Permis B Exigé (Véhicule de travail fourni). Déplacement en Ile de France et Régions Limitrophes
Dans le cadre du développement de notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH dynamique et organisé(e), pour accompagner l'équipe RH dans la gestion quotidienne des missions administratives et opérationnelles. Missions principales : - Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses - Réalisation des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) - Gestion des Travailleurs étrangers - Suivi et gestion des absences (congés payés, arrêts maladie, RTT, etc.) - Mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, indicateurs sociaux.) - Corrections des des pointages - Le recueil et la transmission des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes.) Profil recherché : - Formation en Ressources Humaines, administration ou équivalent (de Bac à Bac +2) - Expérience souhaitée dans une fonction similaire (stages et alternances acceptés) - Maîtrise du pack Office (Excel, Word, Outlook) - Discrétion, rigueur, sens de l'organisation - Bon relationnel, esprit d'équipe et proactivité
Nous recherchons plusieurs candidats/ candidates pour compléter notre équipe. Vous serez chargé(e) de conseiller les clients et prendre les commandes, assurer le service au comptoir et effectuer les encaissements. Vous participez à l'élaboration des produits (dans le respect des procédures KFC et des règles d'hygiène) et vous assurez l'entretien courant du restaurant. Amplitude horaires : de 9h00 à minuit. Plusieurs cadencements possibles avec des horaires en coupure et des horaires classiques matin, soir, week-end, journée... Horaires adaptables pour les étudiants en fonction de leur disponibilité (contrat de 10H /15H / 20H par semaine) Formation en interne assurée (POEI) dès votre arrivée pour les débutants.
Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel ? Rejoignez notre équipe et participez à notre développement ! Vos missions : Accueil et relation clients (physique, téléphonique, e-mails) Suivi administratif des dossiers (mandats, compromis, relances) Gestion des annonces immobilières et diffusion sur les plateformes Assistance aux agents commerciaux dans leur organisation quotidienne Coordination des visites et suivi des rendez-vous Animation des réseaux sociaux Votre profil : Expérience en assistanat commercial dans une agence immobilière ou expérience en office notarial d'un an minimum demandée Maîtrise des outils bureautiques et digitaux Rigueur, autonomie et excellent relationnel Sens du service et esprit d'équipe Rémunération selon expérience Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à notre succès ! Horaires : Travail en journée. ****Rémunération supplémentaire***** 13ème Mois Primes
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? La plateforme logistique POINT.P de Brie-Comte-Robert (77) recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission Logistique. Votre mission principale Sous la responsabilité du Responsable Amélioration Continue, et en lien avec les différents managers et collaborateurs du site, vous serez un acteur clé de lamélioration de la performance logistique. Vous interviendrez dans une logique de sécurité, de qualité, de propreté et d'efficacité, en appliquant les démarches QSE et 5S. Voici un aperçu de votre quotidien : Monter en compétences et rendre autonomes les utilisateurs sur les solutions mises en place ; Participer activement à la diffusion de la culture de l'amélioration continue ; Auditer, améliorer et formaliser les processus opérationnels ; Accompagner et former les utilisateurs sur les outils et processus ; Être linterlocuteur(trice) privilégié(e) de la DSI et des services supports sur les outils informatiques (ERP, WMS, WCS, etc.) ; Identifier les irritants, analyser les besoins damélioration exprimés par les utilisateurs ; Définir et mettre en œuvre les plans damélioration, en lien avec les différents services, dans le respect des exigences sécurité, qualité, coûts et délais ; Appliquer la démarche PDCA (Planifier, Réaliser, Contrôler, Corriger). Ce poste est-il fait pour vous ? Profil recherché : Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Formation : Bac+2 à Bac+5 en logistique (ou équivalent) Expérience : 2 à 5 ans en environnement logistique de distribution (alternance comprise) Logiciels : connaissances avancées des systèmes ERP (SAP), WMS (Manhattan)/WCS, Pack Office (niveau avancé Excel) ; Qualités : orientation client, rigueur, force de proposition, travail d'équipe, culture de l'amélioration continue, capacité rédactionnelle, pédagogie, autonomie et réactivité. Rejoignez-nous ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature!
Type de contrat : CDD qui pourrait déboucher sur un CDI - Temps plein Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre cabinet d'expertise comptable recherche un(e) Aide Comptable dynamique et motivé(e) pour intégrer son équipe. Sous la supervision des collaborateurs comptables et des experts, vous participerez aux missions suivantes : - Accueil téléphonique et physique des clients du cabinet - Numérisation et classement des pièces comptables - Saisie des pièces comptables (factures, relevés bancaires, etc.) - Participation aux petits travaux de secrétariat juridique (préparation de documents simples, mise en forme de courriers, classement) Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Une première expérience en cabinet comptable ou une formation en comptabilité est un plus Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail convivial et formateur - Des missions variées et évolutives - Une équipe à taille humaine, bienveillante et disponible
Rejoignez inlingua en tant que Formateur/Formatrice en Français Langue Etrangère! Qui sommes-nous ? Inlingua est un centre de formation linguistique de référence, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises et de leurs collaborateurs. Nous proposons des formations sur mesure en langues (anglais, espagnol, italien, FLE, allemand, etc.), dispensées en face à face, en groupe ou en individuel, selon des formats intensifs ou extensifs. Nous recherchons un formateur ou une formatrice en FLE, expérimenté(e) de préférence, ayant une connaissance de l'entreprise et une expérience de la formation. Vos responsabilités : Préparer et animer des cours interactifs et adaptés aux besoins des apprenants Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser la progression de chacun Utiliser notre plateforme e-learning pour enrichir l'apprentissage Évaluer les acquis et fournir un suivi détaillé des résultats Préparer les apprenants aux certifications (DELF, DALF, TCF, etc.) Collaborer étroitement avec notre équipe pédagogique pour garantir la qualité de la formation Profil recherché : Diplôme en FLE (DAEFLE, Master FLE ou équivalent) Expérience avérée en formation de FLE (2 ans minimum) Connaissance du monde de l'entreprise et des enjeux professionnels Excellentes compétences pédagogiques et relationnelles Sens de l'organisation et capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des apprenants Votre mission : Lieu d'intervention : à Valenton (dans les locaux de notre client) Durée : 20 heures de formation Public : Groupe de 6 apprenants Début : 2e semaine de septembre 2025 Type d'emploi : CDD d'usage, Freelance / Indépendant Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature (CV) à recrutement@inlinguaparis.com. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer ! Rejoignez nous et contribuez à la réussite de nos apprenants !
Organisme de formation en langues basé à Paris, 5 centres (Paris 8, La Plaine Saint Denis, Vélizy, Villepinte, La Défense). Plus de 40 ans d'existence. Membre du réseau international inlingua®.
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une Responsable adjoint de Magasin pour le magasin de VALENTON. Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin, en incluant la responsabilité financière, opérationnelle et administrative de celui-ci, afin de développer sa rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans le respect de la politique Boulangerie Louise. Profil recherché Avoir l'esprit commerçant ; Disposer d'une expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit dans le milieu du commerce, ou de la restauration traditionnelle ou rapide (2 ans d'expérience souhaitée) ; Avoir managé une équipe d'environ 10 personnes. Informations supplémentaires : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; Prime sur Objectif ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ; TERACT. Unis par la nature.
Vous assurez l'ensemble de la formation des usagers de la route, à travers des actions de formation en salle et en véhicule. Débutant accepté. Nous recherchons un moniteur (H/F) d'auto école pour les missions suivantes : - Animation et gestion des groupes pour les des cours théoriques en salle (Code) - Accompagnement et enseignement de cours de conduite - Rendez-vous pédagogiques - Accompagnement aux examens du permis de conduire. Vous savez faire preuve de pédagogie pour un meilleur suivi des élèves (public de 15 à 99 ans). Planning à définir, sur 5 jours avec 2 jours de repos consécutif. Formation obligatoire : BEPECASER ou titre professionnel ESCR. Temps plein 35h00 ou temps partiel possible. Début du contrat :
PROCALL accompagne des milliers de ménages à réaliser des travaux de rénovation énergétique au sein de leur habitat sur une large zone géographique. Nous commercialisons des produits tels que: Pompe à chaleur, Panneaux photovoltaïques ou encore de l'isolation extérieure. Dans le cadre de l'agrandissement de notre structure au cœur de Paris, nous sommes à la recherche de plusieurs téléconseillers. Si vous aussi vous souhaitez faire partie de notre équipe, en vous challengeant sur vos ventes, cette annonce est surement faites pour vous! Missions : Afin d'accompagner des particuliers dans leur projet de rénovation, vous devrez les contacter afin de répondre au mieux à leurs besoins. C'est une clientèle ciblée souhaitant être recontacté par nos services. Pour cela vous serez amené à: - Emettre des appels téléphoniques - Suivre l'argumentaire de vente - Informer le client sur l'offre proposée - Informer des aides éventuelles suivant leur profil fiscal - Prendre des RDV avec nos commerciaux terrain et gestion de leur planning Compétences requises : - Expérience en relation client - Aisance à l'orale - Force de persuasion - Sens de la négociation Eléments contractuels: 20 H par semaine du lundi au vendredi de 10H-14H OU 15H-19H avec des variantes en fin de semaine Prévoyance et mutuelle (non obligatoire) Pass Navigo remboursé à 50% Type d'emploi : Temps partiel, CDD Salaire : à partir de 1030,00€ par mois Programmation : Du lundi au vendredi Périodes de travail de 4 heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Expérience: téléprospection/commerce/vente/négociation: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel à Mandres les Roses
Nous recherchons un/e formateur/trice auto. Diplôme exigé : BEPECASER ou TPECSR Motivé(e) par l'esprit d'équipe, vous avez le sens du relationnel et vous êtes autonome. Adepte de la mobilité, vous connaissez les exigences du milieu de l'apprentissage. Vous savez faire progresser les élèves de façon agréable. Vous participez au développement des méthodes de formation et aux outils de formation interne. Vous disposez d'un jour de repos dans la semaine hors lundi, du samedi après midi et du dimanche. Heures supplémentaires possibles. Vous assurez des cours de conduite, théorique, des rendez-vous pédagogiques de conduite et en salle. Vous assurez des rendez-vous préalables pour la Conduite Supervisée et pour l'Apprentissage Accompagnée de la Conduite. Vous pourrez accompagner aux examens. Nos formateurs ne gèrent aucun administratif (pas de rdv, pas de paiement, pas de bordereau) hormis le remplissage des fiches de suivis dématérialisés.
GOODJOB, Cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour l'un de ses clients, un des leaders du service aux entreprises dans le domaine du Facility Management et de la maintenance, un technicien de maintenance frigoriste. Rattaché au responsable d'exploitation, vous avez pour missions d'effectuer la maintenance préventive et curative sur des équipements de froid au CO2 positif et négatif sur un seul site principalement. Vous pouvez être amené à apporter votre soutien sur un second site. Vous réalisez l'entretien et le dépannage des équipements frigorifiques. Vous contrôlez le réglage des systèmes de régulation et d'automatisme. Vous effectuez des essais de performance pour garantir le bon fonctionnement. Vous respectez les protocoles sécurité des fluides frigorigènes et rédigez les comptes-rendus d'interventions. Vous accompagnez les sous-traitants et développez une relation de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs du site. Occasionnellement, vous intervenez sur des équipements CVC. De formation Bac à Bac+3 en Génie Climatique ou Froid, vous avez une expérience de plus de 3 ans dans la maintenance des équipements frigorifiques. Vous possédez l'attestation à la manipulation des fluides frigorigènes. Le Permis B est requis. Votre autonomie, rigueur et sens du service vous permettront de réussir à ce poste.
GOODJOB est un cabinet de recrutement indépendant, localisé en métropole lilloise et intervenant sur l'ensemble des Hauts-de-France. En tant que candidat, vous bénéficiez d'un interlocuteur unique et spécialiste de son domaine, pour un accompagnement personnalisé dans votre démarche.
Tu as déjà travaillé en milieu hospitalier ou en maison de retraite, alors ce job est fait pour toi ! Le domaine de la blanchisserie n'a aucun secret pour toi ? Alors n'hésite pas et postule vite !! Cette entreprise, spécialisée dans le nettoyage du linge destiné aux hôpitaux et maisons de retraite, recherche un manutentionnaire H/F. Au sein de cette blanchisserie industrielle nettoyant le linge des hôpitaux et maisons de retraite, tu occuperas différents postes de travail : - mise sur cintre des vêtements, - engagement des draps dans des calandres, - manutention de sacs de linge, - tri de linge, - préparation de commandes, - pliage manuel du linge... Poste en 2*8 (6h à 14h une semaine et 13h50 à 21h50 la semaine suivante, il n'y a pas de plage fixe) du lundi au vendredi. Des heures supplémentaires peuvent être demandées selon la charge de travail. Les jours fériés sont travaillés. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Possibilité de longues missions Taux horaire 11,88 Panier repas 2,15 par jour Tu as déjà travaillé en milieu hospitalier ou en maison de retraite ou au sein d'une blanchisserie ? Alors postule ! Nous attendons avec impatience de découvrir les candidats désireux de rejoindre notre équipe dynamique ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne, application "Mon Manpower" pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Vous aurez pour mission : - de gérer les opérations comptables quotidiennes, et le rapprochement bancaire. - d'effectuer le lettrage et pointage des comptes clients. - de traiter les relances clients via un logiciel adapté et d'assurer le suivi des paiements. - de répondre aux demandes des clients, (envoi de duplicatas, grands-livres et relevés). - de traiter divers courriers et courriels nécessitant une bonne expression écrite. - de saisir les factures fournisseurs. - de réaliser des missions mensuelles de clôture et toute autre demande de sa hiérarchie. - de classer et d'archiver les factures. Profil : De formation BAC + 2 minimum, vous justifiez d'une première expérience significative dans un poste similaire (de préférence dans le secteur agroalimentaire). Vous maitrisez l'outil informatique, de préférence : (Cegid, Vif, Therefore, Clearnox) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et vous avez l'esprit d'équipe. Dynamique et réactif(ve), vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion. Type de contrat : CDI Lieu de travail : Boissy-Saint-Léger (94) Horaire : 35h00 Rémunération : selon expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
PME spécialisée dans la fabrication de foie gras et la distribution de produits agroalimentaires haut de gamme destinés aux professionnels de la restauration.
Mission courte ou longue selon votre envie - Poste polyvalent Vous souhaitez changer de métier et découvrir l'univers de la logistique ? Votre agence Adéquat de Moissy Cramayel met le paquet et vous décroche une mission de Préparateur de commandes F/H chez son client ID LOGISTICS pour son site basé à Moissy Cramayel. Venez relever les défis de la logistique du futur, dans un environnement de travail de qualité et un climat de proximité. Découvrez vos futures missions : - Réceptionner et décharger les produits - Préparer les commandes à expédier ; - Réaliser différentes tâches de manutention : étiquetage, emballage, palettisation... - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage). Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires fixes du lundi au vendredi. de 6h. à 13h30 ou de 13h30 à 21h00 Votre profil va faire un carton si : - Vous possédez votre CACES 1 - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation - Vous aimez travailler en équipe Votre forfait rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)
horaires du lundi au vendredi de 17h00 à 20H00 poste à BONNEUIL SUR MARNE
Entreprise Mon client est une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la peinture, l'isolation thermique, et la rénovation. Basée à Valenton (94), elle intervient sur toute l'Île-de-France et en province auprès de clients professionnels et particuliers. Poste Pour accompagner son développement, l'entreprise recherche un commercial terrain (H/F) motivé et autonome, capable de détecter et de suivre des opportunités sur le terrain. Missions - Prospection et développement d'un portefeuille client (Paris et IDF) - Réalisation de devis et relance commerciale - Fidélisation des clients existants - Représentation de l'entreprise auprès des donneurs d'ordre Profil recherché - Expérience significative dans la vente BtoB ou BTP/rénovation - Connaissance des métiers du bâtiment fortement appréciée - Excellent relationnel, autonomie, sens du terrain - Permis B obligatoire Conditions - CDI à pourvoir immédiatement - Rémunération fixe + variable motivant - Véhicule de service + outils pros fournis - Déplacements en Île-de-France
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. Nous recherchons pour une industrie de connectique , Un (e) Opérateur(trice)s Assemblage H/F. Vos missions sont les suivantes : Vous réaliserez des opérations de marquage, montage et collage de composants mécaniques et électroniques dans le respect des standards de sécurité, qualité et délai. Mission à pourvoir au plus tôt. Ces postes ne requièrent des aptitudes manuelles, de précision ,minutie et un goût pour la mécanique (passion, hobbies...).t pas de diplôme particulier mais Salaire : Smic + 13 e mois Nous recherchons un profil manuel, avec l'envie d'apprendre un métier à fort valeur ajouté pouvant amener à évoluer au sein d'une entreprise avec une dimension humaine et internationale. Volontaire, doté(e) d'un esprit d'équipe, implication, vous savez faire preuve de disponibilité, rigueur, précision et minutie Des formations vous seront délivrées par nos experts métiers à votre intégration. lundi au vendredi; Base de travail 37H50 + RTT Poste à pouvoir au plus tôt. Alors n'attendez plus Postulez !
Votre mission. Adecco Créteil recherche pour son client Mondial Relay, des Agents de Quai h/f Mission d'intérim à pourvoir immédiatement / journée ou nuit Vous assurez les opérations de réception, d'enregistrement, de contrôle, de tri et réexpédition des colis, en veillant au respect des procédures de manipulation des colis. Vous garantissez le bon acheminement des colis. . Réceptionner la marchandise et assurer le contrôle du déchargement, alerter sa hiérarchie d'une anomalie constatée au déchargement . Scanner les colis selon leur mode de livraison et leur destination et être responsable du suivi de la traçabilité des marchandises . Trier les colis et s'assurer de leur départ vers la bonne destination . Procéder au vidage des portables et traiter les anomalies . Lire et rédiger les documents de transport . Veiller au bon chargement du transporteur, effectuer des chargements conformes . Contrôler les retours transporteurs, procéder au réemballage des colis afin d'assurer un retour en bon état de la marchandise . Réaliser des palettes selon les normes demandées . Traiter et orienter les retours selon les procédures établies . Traiter les incomplets et les isoler dans la zone dédiée . Organiser le quai en fonction des consignes données par le (la) Responsable de quai . Rendre compte régulièrement de son activité et remonter les dysfonctionnements et anomalies à sa hiérarchie. De formation CAP agent d'entreposage, magasinage, BEP logistique et commercialisation, Bac Pro logistique, une expérience en manutention serait un plus. Ces postes sont ouverts aux étudiants. Qualités requises : . Souci de la qualité et sens client . Polyvalence . Ponctualité
Nous sommes une entreprise dynamique où les attentes sont élevées. Tous les membres de notre équipe sont polyvalents et motivés pour dépasser les objectifs. Rejoindre Spark est une occasion unique de vous mettre à l'épreuve et d'élargir votre expertise dans un domaine passionnant. Vos missions : Nous recherchons un magasinier logistique pour gérer la réception, le stockage, le contrôle qualité et l'expédition des produits, en particulier des pièces automobiles, tout en assurant la gestion des stocks et le respect des procédures qualité. Activités techniques : - Réception des produits : o Identifier, compter et vérifier les marchandises à leur arrivée. o Respecter les protocoles de sécurité lors des livraisons. o Enregistrer toutes les marchandises dans le système pour maintenir un stock à jour. - Contrôle qualité : o Effectuer les contrôles qualitatifs et quantitatifs des matières reçues selon les procédures et exigences communiquées par l'équipe qualité. o Signaler toute anomalie ou non-conformité et garantir la conformité des produits avant leur intégration en stock. - Stockage des produits : o Réaliser des opérations de manutention et organiser l'espace de stockage en suivant une approche d'amélioration continue. o Enregistrer les références des produits pour une gestion optimale. - Expédition des produits : o Préparer et contrôler les commandes à expédier. o Assurer l'enregistrement des colis à expédier le jour même pour un suivi précis du stock. - Préparation des pièces pour l'atelier mécanique : o Préparer les pièces nécessaires en fonction des besoins de l'atelier. Votre profil : - Vous avez 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une expérience notable dans le secteur automobile ou dans la gestion de stocks de pièces automobiles et composants industriels. - Vous avez une excellente connaissance des produits automobiles, des pièces détachées et des exigences de qualité propres à l'industrie automobile (conformité, traçabilité). - Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion de stock. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une grande capacité d'adaptation face aux contraintes du secteur automobile. - Vous avez un sens de l'équipe développé et pouvez travailler de manière autonome tout en respectant les consignes techniques. - L'anglais serait un plus.
ACETT RECHERCHE POUR UN DE SES CLIENTS ASSISTANT(E) TECHNIQUE POUR UN bureau d4etudes 50 % PREPARATIONS DE REDACTION DES DEVIS TECHNIQUES 50% SECRETARIAT CLASSIQUE STANDARD GESTION DE MAILS 1ERE EXPERIENCE EN BUREAU D'ETUDES APPRECIEE
ACETT AGENCE SPECIALISEE EN DELEGATION DE PERSONNEL EN BUREAUX D'ETUDES ET TECHNIQUES RECHERCHE TOUTE L'ANNEE DES PROFILS D'INGENIEURS ET PROJETEURS DANS LE DOMAINE DU BATIMENT VOUS POUVEZ EGALEMENT PARTAGER L'OFFRE A VOS CONNAISSANCES
Missions : Entretien et maintenance de site en travaux extérieur : nettoyage site via passage de karcher, masquage, retouche de peinture, petites réparations Formations : CACES Nacelle r486 B à jour
Recrutement de 10 Chauffeurs Livreurs (H/F) - Dernier Kilomètre - Île-de-France Vous cherchez un emploi dynamique, motivant et évolutif ? Rejoignez nous ! Nous recrutons des chauffeurs livreurs H/F pour assurer la livraison de colis pour un leader mondial du e-commerce. - Site de chargement : Villeneuve-la-Garenne - Zone de livraison : Île-de-France plus particulièrement aux alentours du département 93 et 95 Vos missions : Charger votre véhicule sur notre site logistique Livrer les colis aux clients particuliers et professionnels Assurer un service rapide, efficace et souriant ! Profil recherché : Permis B valide (depuis au moins 1 ans) Sérieux, ponctuel et motivé À l'aise avec l'utilisation d'un smartphone et d'un GPS Expérience en livraison appréciée, mais non obligatoire Nous offrons : Un contrat stable et un environnement professionnel structuré Une formation à nos outils et à nos tournées Un accompagnement au quotidien Une ambiance de travail dynamique et bienveillante Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la livraison en Île-de-France !
Montage/ Micro montage, Assemblage, Démontage, Brasage, Collage - Fabrication de système électromécanique (Moteurs freins capteurs) - Assurer le montage de sous ensembles mécaniques ( utilisation de procédés de collage, freinage visserie, assemblage précis) - Assemblage, minutie, rigueur - Travail sous binoculaire -Veiller au bon déroulement des opérations de fabrication - Respect des consignes et fiches de procédures - Assiduité et esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim, CDD Rémunération : 12,00€ à 14€ par heure
Le Vieux Logis recrute un(e) travailleur social en CDI à temps plein qui au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Chef de service, Psychologue, Educatrice spécialisée, maîtresse de maison .) impliquée en internat (MECS de 11 places) contribue, sous l'autorité hiérarchique du chef de service à l'animation la vie collective au quotidien. Il accompagne et encadre chaque adolescent selon son projet personnalisé, réalise les entretiens familiaux et est en lien avec les partenaires extérieurs. Suivi scolaire, administratif et éducatif (élaboration de rapports / participation aux audiences au Tribunal / réunions hebdomadaires /supervision mensuelle / séjours éducatifs) Expérience en animation appréciée. Principes éducatifs : Prise en considération de la singularité de chaque jeune. Valorisation et mise en lumière des capacités. Faire avec / faire ensemble. Apprentissage de l'autonomie. Instaurer une relation de confiance basée sur le vécu commun. Adhésion aux valeurs de l'AVVEJ. Savoir-être et savoir faire - Capacités d'analyse, d'évaluation - Communiquer et collaborer en équipe - Compétences rédactionnelles et informatiques - Capacité d'écoute et d'empathie - Bienveillance - Instauration et maintien d'un cadre sécurisant - Contact aisé avec les adolescents, esprit d'initiative - Créativité et volonté de conduite de projets. Envoyer LM et CV
Poste : Assistante de Direction / Office Manager Localisation : Limeil-Brévannes Contrat : CDI - Temps plein Rattachement hiérarchique : Direction Générale / Direction Administrative et Financière Contexte Calyxia est une GreenTech industrielle en pleine croissance, engagée dans la lutte contre les microplastiques grâce à ses microcapsules biodégradables innovantes. Dans le cadre de sa structuration, l'entreprise renforce ses fonctions supports. L'assistante de direction / office manager aura un rôle transversal clé, entre soutien de la direction, coordination de la vie de bureau, et veille au bien-être des équipes. Missions principales 1. Assistanat de Direction Gestion d'agenda, organisation de réunions, déplacements et notes de frais Préparation de documents et supports (comptes rendus, rapports, courriers) Coordination de projets transverses avec les membres du CODIR 2. Office Management Gestion quotidienne des locaux (fournitures, prestataires, maintenance.) Supervision du bon état général des espaces (Flex office, salle de pause.) Accueil physique et téléphonique Réception et dispatch du courrier et colis 3. Support RH et administratif Contribution à l'onboarding et offboarding des salariés Suivi des visites médicales et transmission des pièces aux équipes RH et comptables Participation à la préparation de contrats de prestation ou documents RH 4. Gestion documentaire & suivi comptable Classement, archivage (numérique et papier) Préparation des éléments pour la comptabilité (factures, justificatifs) Saisie et suivi des bons de commande et factures clients Suivi des paiements et gestion de certaines tâches douanières 5. Happiness Management et vie d'équipe Organisation des événements internes (déjeuners d'équipe, pots de départ, afterworks.) Aide à l'organisation des séminaires ou team-buildings Veille au bien-être des collaborateurs au quotidien Profil recherché Formation Bac +2/3 Expérience confirmée (minimum 3-5 ans) dans un poste similaire Excellente organisation, rigueur, sens des priorités Autonomie, sens de l'initiative, posture de service Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles Discrétion, loyauté, confidentialité Aisance avec les outils bureautiques (Pack Office, Google Workspace) Maîtrise de l'anglais (écrit et oral - un plus) Ce que nous offrons Un poste transversal et stratégique dans une entreprise à impact Une équipe engagée, bienveillante et collaborative Un environnement dynamique en pleine structuration Des événements d'équipe réguliers Rémunération selon profil, convention collective des industries chimiques
Qui sommes-nous ? EREB ÉNERGIE accompagne particuliers et petits professionnels dans la rénovation énergétique (isolation, PAC, photovoltaïque) et prend en charge le financement via MaPrimeRénov' et les Certificats d'Économies d'Énergie (CEE). Vos missions Assistanat de direction Gérer l'agenda, organiser réunions et déplacements. Préparer notes de synthèse et reporting hebdomadaire au dirigeant. Administration & comptabilité Saisir la comptabilité sur Sage/Pennylane, effectuer les rapprochements bancaires, préparer la TVA. Émettre et suivre les factures clients/fournisseurs. Mettre à jour les tableaux de bord (Excel / Power BI). Montage et suivi des dossiers CEE & MaPrimeRénov' Constituer, déposer et suivre les dossiers (BAR-EN-101, BAR-TH-113, IND-UT-121.). Assurer une veille réglementaire et adapter les process. Être l'interlocuteur-rice des bureaux d'études, délégataires et organismes payeurs. Profil idéal Bac +3 comptabilité/gestion + spécialisation efficacité énergétique. Expérience : 3 à 5 ans opérationnels sur les dispositifs CEE / MaPrimeRénov' (installateur, délégataire ou bureau d'études). Compétences techniques : Maîtrise des fiches d'opérations standard et des dernières évolutions réglementaires. Excel avancé (TCD, fonctions financières) et premières notions Power BI. Langues : français irréprochable ; arabe (dialectal ou classique) apprécié ; anglais écrit technique. Qualités personnelles : esprit d'ownership, rigueur, sens client, adaptabilité PME. Atouts bonus : réseau CEE, notions de BI/Dashboards, certification PMP ou Prince2. Conditions proposées Contrat : CDI 39 h, prise de poste dès que possible. Rémunération : a négocie + primes liées à la rapidité et la fiabilité des dossiers. Pourquoi nous rejoindre ? Impact direct sur la transition énergétique. Poste polyvalent mêlant direction, comptabilité et ingénierie financière. Culture PME : réactivité, responsabilisation, écoute des idées. Possibilité d'évoluer vers la responsabilité du pôle aides financières. Candidature Objet : Assistant-e Direction - CEE / MaPrimeRénov' - 2025
EREB est une entreprise qui fournit et installe des solutions d?énergie renouvelables pour les bâtiments. Nous offrons des produits de qualité, une installation professionnelle et un service clientèle attentif.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien du bâtiment pour effectuer des travaux de peinture au plafond et d'autres petites tâches dans la maison. Une première expérience dans le bâtiment est requise.
Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à : - Animer une vente en guidant et conseillant vos clients - Veiller à garantir une expérience client réussie - Atteindre les objectifs donnés - Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc. - Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela - Participer à la vie du magasin
Connectt Industrie, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI recherchons pour notre client, société pharmaceutique située dans le département 94, un CONDUCTEUR DE LIGNE / MÉCANICIEN (H/F). Après une formation de 4 semaines, vos principales missions sont : - Suivre la production et les installations de sa ligne, - Surveiller le fonctionnement des installations et périphériques machine (écrans de contrôle.), - Assurer la maintenance de 1er niveau : interventions suite à défauts verre ou incidents de fonctionnement, changements de formats (moules, bagues.), en collaboration selon les cas avec le service maintenance, - Effectuer le graissage des moules (toutes les 20 minutes en moyenne) et veiller à la qualité produite (prélèvements d'échantillons.), - Renseigner la documentation, - Communiquer au service qualité les opérations menées sur la ligne et pouvant avoir un impact en termes de qualité via le logiciel de messagerie instantanée. *Cette liste de tâches n'est pas restrictive PROFIL Sérieux, dynamique et disponible pour travailler en horaire 5*8 ? Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont reconnus de tous ? ALORS ENVOYEZ NOUS VITE VOTRE CV ;) !
Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité : BTP, Industrie, Transport / Logistique, Tertiaire, Informatique et Hôtellerie / Restauration.
Au sein d'une enseigne de boulangerie/pâtisserie située dans le centre commercial Carré Sénart, vos principales activités sont: - Assurer la vente - Garantir le meilleur service aux clients - Contribuer au développement du chiffre d'affaire de la boulangerie - Gérer la caisse - Appliquer la politique commerciale de la société - Respecter les normes applicables - Contribuer au nettoyage du magasin - Assurer les fermetures et les ouvertures des caisses et du magasin
Nous cherchons actuellement un(e) Adjoint(e) chef de quai pour rejoindre notre équipe de Limeil-Brévannes. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, alors rejoignez-nous ! Vos missions seront les suivantes : - Le chargement/déchargement des camions - La vérification du bon flashage des colis et palettes (codes à barre) - La gestion des flux de marchandises par anticipation - Le contrôle du suivi des opérations - Veiller au respect des consignes de sécurité et de l'état du quai Compétences techniques exigées pour le poste - Conduite d'engins de levage (CACES 1 et 3) - Utilisation du logiciel métier - La maîtrise des chargements/déchargement au chariot élévateur. - La maîtrise du gerbage des palettes Savoir être exigé - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes générales de sécurité - Esprit logique et rigoureux Moyens mis à disposition - Poste informatique mutualisé - Scanners et imprimantes mutualisés - Ligne téléphonique - Engins de levage : transpalettes et chariots élévateurs - Veste haute visibilité, vêtements de travail, chaussures de sécurité Avantages : - Participation aux résultats de l'entreprise - Titres restaurant dématérialisés (SWILE) : 8,40 € par jour travaillé, dont 5,4 € pris en charge par l'entreprise. / Indemnités repas - Mutuelle prise en charge à 60% - Locaux modernes - Salle de sport / salle de détente avec machine à café en grain à disposition. - Événements d'entreprise (pâques, noël, barbecue, team building...)
Vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine expansion qui apporte des solutions de transport innovantes ? Combirail, filiale du Groupe Open Modal, spécialisée dans le transport combiné rail/route, recrute plusieurs Conducteur.trices de manoeuvre pour son agence de Bonneuil sur Marne. Vos missions : Préparer sa mission : Garantir le bon déroulement de votre mission en conformité avec les procédures de sécurité les plus rigoureuses. Réaliser les opérations de contrôle des éléments de sécurité Réaliser les opérations de production Ce Que Nous Offrons : Heures supplémentaires majorées Prime semestrielle d'intéressement à hauteur de 3% du salaire brut annuel Epargne salariale et participation au transport Titres restaurant Environnement de Travail : Un cadre nocturne dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée par l'innovation. Formation et Accompagnement : Profitez de notre programme de formation continue visant à renforcer vos compétences et à vous maintenir à la pointe des meilleures pratiques ferroviaires. Profil Recherché : Pré requis obligatoires : Attestation de formation initiale de conducteur de train Licence ferroviaire Visite médicale d'aptitude physique et psychologique en vigueur Processus de recrutement : Après analyse de votre candidature, les différents pré requis demandés seront vérifiés. L'entretien aura lieu avec un manager COMBIRAIL, si celui-ci est concluant un test technique écrit vous sera demandé. Si l'issue est positive, vous recevrez une promesse d'embauche par mail.
Vous êtes un professionnel de l'entretien des espaces verts. Vous aspirez aujourd'hui à donner un nouveau souffle à votre carrière professionnelle en transférant votre expertise métier au service de l'humain et de l'insertion. Nous vous invitons à proposer votre candidature dès à présent en vue de rejoindre notre établissement qui se chargera de vous former à l'accompagnement de personnes en situation de handicap. - LES MISSIONS : Vous encadrez la réalisation des activités techniques de production et d'apprentissage d'une équipe de travailleurs en situation de handicap, au sein de l'activité Espaces Verts. Vous organisez le travail de manière à favoriser l'apprentissage, et développer les compétences, que vous évaluez. Vous assurez la sécurité de votre équipe. Vous garantissez la qualité du travail effectué et le respect des délais. - PROFIL REQUIS : Vous possédez un diplôme technique (minimum CAP) avec une pratique souhaitée de plusieurs années. Vous êtes dynamique, et respectueux envers les personnes accueillies. Vous possédez obligatoirement le permis B, et serez amené à accompagner quotidiennement votre équipe dans le cadre d'activités en dehors de l'établissement. Extrait de casier judiciaire N°3 demandé. CARACTERISTIQUES DU POSTE : - CDI à temps plein - Qualification : moniteur d'atelier 2ème classe - Formation initiale et expérience dans le domaine des espaces verts - Travail en équipe pluridisciplinaire - Salaire brut mensuel selon convention collective de 1966 (selon expérience) - 35 heures par semaine du lundi au vendredi - repas offerts pris en cantine POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
Recherchons chauffeurs/chauffeuses Titulaires de la CARTE VTC : - Temps plein - Contrat CDI, salaire motivant - Voiture fournie, tous frais compris - Grande liberté dans l'exercice de la fonction Nous travaillons principalement en région parisienne, occasionnellement sur le territoire Français et même à l'étranger dans certains cas. Nous mettons à votre disposition des véhicules à temps plein (24h/24 7/7) avec un service irréprochable : chauffeurs présentables et ponctuels, bouteilles d'eau, bonbons, presse et chargeurs à bord, voitures propres. Nous vous proposons des véhicules de types berline économique et berline de luxe mais également des véhicules 9 places.
2 Postes a pourvoir à partir du 25 aout 2025 Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie, Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins, Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants, Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide, Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel, Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, Participer aux divers évènements et diverses sorties organisés Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant, Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter, Concevoir de manière journalière des activités d'éveil et de loisirs Avoir un bon relationnel avec ses collègues pour un travail d'équipe ou avec les parents des enfants accueillis;
Nous recherchons un(e) magasinier/livreur polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez rattaché au service logistique qui a en charge la gestion du stock, des livraisons, de l'entretien du matériel et du débarras des déchets de chantier. Missions Principales : - Gestion du Stock : o Réceptionner et vérifier les marchandises. o Ranger et organiser les stocks. o Préparer les commandes pour les chantiers. - Livraisons : o Effectuer les livraisons sur les chantiers en respectant les délais impartis. o Charger et décharger les marchandises avec soin. - Entretien du Matériel : o Assurer l'entretien courant des équipements et du matériel. o Identifier les besoins en réparations et en informer le responsable. - Débarras de Déchets de Chantier : o Collecter et trier les déchets sur les chantiers. o Assurer le transport retour et la dépose des déchets dans les espaces de traitement appropriés. Profil Recherché : - Expérience préalable en tant que magasinier, livreur ou dans un poste similaire. - Permis de conduire B nécessaire, CACES apprécié. - Capacité à travailler en équipe et autonomie dans les missions confiées. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. Conditions de Travail : - Contrat : CDI - Lieu : Siège de TIGERY et intervention en IDF - Poste : Aide logisticien 39h/semaine (35h + 4h supplémentaire) - Salaire : Fonction de l'expérience + paniers - Poste à pourvoir immédiatement Rejoignez-nous pour participer à des projets variés et enrichissants au sein d'une entreprise en pleine croissance !
Descriptif du poste En tant que membre de l'équipe Méthode et Performance, le technicien d'essai joue un rôle opérationnel essentiel. Il est responsable de la réalisation des essais pilotes et des productions à cette échelle, ainsi que du nettoyage des installations. Le technicien d'essai effectue également une partie du traitement analytique et garantit la qualité du suivi des essais. Principales missions : Préparation et réalisation des essais pilotes : Planifier et exécuter les essais pilotes selon les protocoles établis. Suivi des productions, prélèvement et étiquetage des échantillons : Surveiller les productions, prélever des échantillons et les étiqueter correctement. Rédaction des supports de suivi et communication : Rédiger des rapports de suivi et partager les informations pertinentes avec les interlocuteurs concernés. Entretien des outils et maintenance de premier niveau : Assurer l'entretien régulier des outils et effectuer les opérations de maintenance de premier niveau. Analyses des échantillons : Réaliser les analyses des échantillons produits en respectant les méthodes mises en place. Suivi des stocks et anticipation des besoins : Suivre les stocks de matériel et anticiper les besoins pour assurer la continuité des opérations.
Lieu : Servon - 77170 Contrat : CDD de remplacement - Temps plein Entreprise : CFN Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement temporaire au sein du service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH et ADP opérationnel(le) et expérimenté(e) pour accompagner l'équipe sur les volets administratifs, réglementaires et opérationnels des ressources humaines. Rattaché(e) à la Responsable RH, vos principales missions seront les suivantes : - Gérer l'administration du personnel : contrats, avenants, DPAE, mutuelle, prévoyance, attestations diverses. - Suivre les absences, congés payés, arrêts maladie et éléments variables de paie. - Préparer les éléments pour le traitement de la paie en lien avec le cabinet comptable ou le service paie. - Assurer la mise à jour des dossiers salariés (papier et digital). - Participer à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs. - Assurer le suivi des obligations légales (médecine du travail, entretiens professionnels, formations). - Répondre aux questions des collaborateurs sur les sujets RH courants. Votre profil : De formation Bac+3 minimum en RH ou administration Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-tâches. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d'un logiciel RH/paie Bonnes connaissances du droit du travail et de la gestion administrative. Discrétion, rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel. Ce que nous proposons : Un environnement de travail collaboratif et bienveillant Une expérience challengeante dans un contexte de réorganisation interne Une mission à responsabilité au cœur des RH opérationnelles. La possibilité de transformation en CDI Prise de poste souhaitée : dès que possible.
Missions principales : Mission 1 - il assure un service de qualité pour ses clients tout en optimisant ses moyens - Il comprend et respecte le cahier des charges de ses clients tout en s'assurant de sa faisabilité - Il organise les opérations de transport en prenant en compte les contraintes géographiques et en optimisant les moyens humains et matériels dans un soucis de productivité, de prix de vente, de sécurité et de qualité qui lui sont assignés - Il est l'interlocuteur clé entre les clients et les conducteurs Mission 2 - il manage une équipe de conducteurs - Il organise et planifie le travail des conducteurs qui lui sont rattachés - Il vient en soutien aux conducteurs sur les aléas rencontrés (ex : modification d'itinéraires, délais de livraisons ) - Il vérifie le bon respect des règles de sécurité de ses conducteurs (ex : temps de repos, temps de conduite ) Mission 3 - il est le garant du respect des réglementations en vigueur et du suivi administratif - Il connaît les réglementations et construit ses plans de transport en fonction de celles-ci - Il sensibilise au quotidien ses collaborateurs au respect de la réglementation - Il rend compte de tout incident concernant la sécurité des hommes, du matériel et de la marchandise et remonte les non-conformités à ses supérieurs - Il respecte la planification de la maintenance de son parc et les visites techniques. - Il saisit et suit les kilomètres, les temps de services et les prises de carburant
VOTRE MISSION En tant que Moniteur Educateur H/F, vous accompagnez, soutenez et encadrez les personnes qui nous confiées afin de favoriser leur autonomie, leur intégration sociale et leur bien-être. Vos missions sont les suivantes : * Proposer, concevoir, animer et évaluer des activités adaptées aux besoins des résidents. * Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). * S'intégrer à l'équipe, assurer la cohérence des actions menées et les transmissions requises. * Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. * Suivre le projet en tant que référent, l'évaluer et en rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire. * Accompagner et prendre soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène et repas) et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. * Contribuer à la communication et au lien avec les familles. * Participer aux projets et évènements de la Maison et de la Fondation Formation et expériences : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou équivalent, avec une expérience auprès de personnes en situation de handicap. Compétences et qualités requises : Vous êtes Bienveillant, enthousiaste organisé, et vous aimez travailler en équipe. Votre capacité à établir des relations empathiques et à planifier des activités adaptées vous aidera à mener à bien vos missions. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI temps plein Rémunération : Selon CCN 66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prime SEGUR, transport pris en charge à 50%. Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Lieu du poste : 5 Rue de la Borne Blanche, 77380 Combs-la-Ville
Missions Le/la mandataire judiciaire à la protection des majeurs est chargé(e) d'assurer sur décision de justice des missions de protection les mesures de curatelle et de tutelle au sein d'une équipe pluridisciplinaire: *Assurer la prise en charge de la protection juridique des usagers selon les principes éthiques et déontologiques *Assurer la gestion patrimoniale, administrative, fiscale et financière des usagers en conformité avec la législation en vigueur et selon les mesures *Assurer la relation avec le majeur protégé: accueil physique, téléphonique, visites du lieu de vie, maintien du lien *Développer des partenariats autour du majeur protégé, en interne comme en externe. *Assurer la continuité avec ses collègues et collaborer avec son binôme *Rendre compte des mesures confiées par les magistrats. *Participer à la mise en œuvre de la politique institutionnelle Intégrer l'UDAF 94 c'est avoir la chance : -De bénéficier d'un vrai parcours d'accompagnement et d'intégration -D'enrichir vos compétences via nos formations internes continues -D'avoir une garantie du respect de votre équilibre personnel (25 jours de congés annuels, 18 jours de congés trimestriels, la possibilité d'une modulation du temps de travail, 1 jour de télétravail par semaine) -De profiter d'avantages tels que : une carte ticket restaurant ( 60% à la charge de l'employeur), une complémentaire santé familiale à un tarif avantageux, l'accès aux prestations proposés par notre CSE (tickets de cinéma à tarif réduit, tickets cadeaux, chèques vacances) Des moments conviviaux sont organisés plusieurs fois par an par le CSE et la Direction. Contrat : CDI temps plein Qualités requises : Sens des responsabilités et de l'organisation, intérêt pour la relation humaine, autonomie, travail en équipe, gestion des priorités. Profil du candidat : - Bac +3 (diplôme de travailleur social ou juridique ) Permis B ( déplacements fréquents en Ile de France) Conditions d'exercice : être âgé de 21 ans au minimum- casier judiciaire vierge
Le Parc de Lésigny est une résidence de plus de 600 maisons de colotis (sur 105 hectares paysagés) dans la commune de Lésigny (Seine-et-Marne) à 30 km de Paris. Elle bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel en région parisienne avec des rues arborées et un centre de loisirs privé : tennis, piscine, boulodrome, terrain de foot, de volley, de basket, parc pour les enfants et autres installations...Le Parc de Lésigny est une résidence de charme avec un cahier des charges rigoureux permettant de maintenir un cadre de vie agréable où il fait bon vivre en famille. Au sein de son équipe technique, nous recherchons un Agent Polyvalent sous l'autorité du Responsable de la Commission Travaux et Espaces Verts et du Président de l'AFUL du Parc de Lésigny, vous assurerez : - Entretien des espaces verts : o De la réalisation de l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien des espaces publics (tonte, débroussaillage, taille, l'élagage, tronçonnage, o La confection des massifs, plantations, arrosage, o La conduite de véhicule, engins (tracteur, tondeuses autoportée), o D'assurer des travaux d'entretien et de maintenance (Maintien du matériel utilisé en bon état de fonctionnement et signalement des dysfonctionnements au responsable du service) - Entretien du centre de Loisirs : o La réalisation des opérations de mise en route, de réparations diverses et d'entretien sur des installations de la piscine, o La réalisation de travaux dans divers domaines, en maçonnerie, en plomberie, en électricité, de peinture et d'entretien en général sur les équipements du centre de Loisirs mais aussi dans l'ensemble de la copropriété. Une expérience dans l'entretien des espaces verts est souhaitable ainsi qu'une expérience dans les travaux de maintenance Qualités requises : Comme Agent Polyvalent, nous recherchons une personne aves des aptitudes à produire un travail fiable et de qualité avec un sens de l'initiative et d'autonomie. Rigoureux, force de. proposition et discret Poste à temps complet de 35h,
Le Parc de Lésigny est une résidence de plus de 600 maisons de colotis (sur 105 hectares paysagés) dans la commune de Lésigny (Seine-et-Marne) à 30 km de Paris.
Poste à temps partiel à pourvoir dès maintenant, Vous travaillerez au sein d'une croissanterie où vous aurez en charge la préparation des sandwiches dans le respect des normes d'hygiène alimentaire, ainsi que l'accueil des clients, l'encaissement et l'entretien de l'établissement. Une formation est assurée en interne par l'employeur. Amplitude horaire: 8h00 - 20h30. Les horaires seront à définir avec l'employeur. Veuillez vous présenter directement à la Croissanterie aux heures d'ouverture, muni d'un CV. Une expérience d'au moins 6 moins est demandée.
Nous recrutons pour le cabinet de radiologie situé à Ormesson-sur-Marne un(e) secrétaire médical(e). Poste fixe sur site d'Ormesson-sur-Marne, en roulement avec une équipe sympa et investie en scanner et radio. - CDI 35 heures sur 4 jours - 13e mois , ambiance conviviale ; équipe soudée Profil recherché: -Avoir au moins 2 ans d'expérience en tant que secrétaire médical(e). -Maitrise les termes médicaux en radiologie. -Rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise en interaction sociale. Si vous recherchez un poste stable, dans une ambiance agréable et un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous.
Nous recherchons un(e) coiffeur/se à domicile passionné(e) et expérimenté(e) sur le département du Val de Marne pour réaliser le remplacement de notre coiffeuse lors de ses congés. Vous êtes indépendant et à votre compte (auto-entrepreneur ou en entreprise individuelle), vous recherchez à compléter vos plannings, et vous souhaitez découvrir un nouvel environnement de travail ainsi qu'une clientèle variée, nous vous proposons d'intervenir en résidence service senior / Ehpad auprès de résidents afin d'effectuer chaque semaine (une journée ou 1/2 journée) les prestations de coiffure de ces résidents. Vous interviendrez dans un espace salon aménagé dans la résidence service senior/ Ehpad avec le matériel et les produits fournis (sauf sèche-cheveux, tondeuse et ciseaux). Missions : - Réaliser des coupes hommes et femmes, des colorations, mises en plis, permanentes, et autres en fonction de la demande client, - Offrir des conseils personnalisés sur les soins capillaires et styles adaptés, - Assurer un service client de qualité en écoutant attentivement les besoins des clients. Expérience : - Expérience préalable en coiffure, avec expertise dans les coupes, les colorations et diverses coiffures, - Excellentes compétences en communication et service client, - Bienveillance et empathie sont de rigueur, - Capacité à travailler efficacement dans un environnement différent. Nous recherchons des profils qualifiés, bienveillants, autonomes et à l'écoute, avec une expérience significative dans des établissements similaires. N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignement.
Leader de la coiffure senior à domicile
Dans une structure à taille humaine et dynamique, vous serez accompagné(e) par nos coordinateurs territoriaux. Vous avez une passion pour la musique et avez le désir de transmettre votre savoir par la pratique ? Alors nous sommes sûrs que vous saurez créer des moments propices à la découverte d'univers culturelles et artistiques variés, favorisant l'apprentissage des élèves et leur ouverture sur le monde. Pour nous accompagner dans le déploiement de nos activités, nous recherchons un Musicien intervenant (H/F) sur le secteur de BRIE COMTE ROBERT (77), pour conduire des ateliers d'éducation artistique en musique auprès d'écoles primaires (22 heures de temps hebdomadaire de service). Profils recherchés Musicien(ne) (e)titulaire du DUMI (ou en cours de formation selon expérience). Vous justifiez d'une très bonne pratique musicale, ouverte à différentes cultures, et savez être à l'écoute et force de propositions. Vous disposez d'aptitudes avérées à fédérer autour d'un projet, et savez vous adapter à différents publics.
La Fédération nationale des CMR développe des programmes d'action dans la perspective de favoriser l'accès à la musique pour le plus grand nombre, quels que puissent être l'âge, le lieu ou les circonstances de vie des publics. Agréée et conventionnée par les ministères en charge de la Culture, de l'Education nationale et de la Jeunesse et la vie associative, elle accompagne ses partenaires dans la mise en œuvre de leur politique culturelle et éducative.
Nous sommes actuellement à la recherche de notre perle rare qui pourrait être vous ! Notre cher client, souhaite recruter un.e Pâtissier.ère H/F en CDI situer à Brie Comte Robert (77). Si vous pensez être plus qu'un pâtissier càd un véritable artiste exprimant toute sa créativité en maîtrisant totalement les techniques de base, cette opportunité est la vôtre ! Vos futures missions s'articuleront autour de 4 axes : 1) L'Approvisionnement : Pré-Achat des denrées Vision des besoins et établissement des bons de commande Achat des denrées Réception et stockage des produits Référencement des fournisseurs 2) La Production : Conception réalisation d'entremets salés sucrés et desserts et crêpes Décoration et finition des productions Gustation, vérifications et rectifications Préparation de garnitures et sauces variées Réalisation de pâtes et préparation glacées Mise en œuvre de différentes techniques de cuisson Utilisation des différentes techniques de conservation Utilisation optimale des matériels et équipements Approvisionnement du poste de travail 3) La Distribution : Communication au responsable du service en salle des productions spécifiques du jour Dressage des préparations Réponse aux annonces et aux commandes Suivi des commandes 4) Le Contrôle : Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Conditionnement et protection des produits à conserver Contrôle de la qualité des matières premières, des produits utilisés, des productions Vérification de la température de stockage Personnalité : Faire preuve de créativité S'adapter au rythme des différents services Etre à l'écoute des évolutions des goûts et attentes de la clientèle Rigueur Adaptabilité Organisé.e Expérience OBLIGATOIRE : Min. 2-5 ans en tant que pâtissier pâtissière CAP pâtisserie Les avantages : Réduction d'achat 5% Mutuelle pris en charge en partie + 13ème mois Si vous êtes motivé.e, prêt à intégrer une enseigne où le respect et la bienveillance sont les valeurs phares envoyez-nous votre candidature vous serez recontacter dans l'heure ! Salaire : SELON PROFIL & COMPÉTENCES Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : à partir de 20 000,00€ par an Rémunération supplémentaire : Primes Expérience: Pâtisserie: 2 à 5 ans (Requis) Pâtissier: 2 à 5 ans (Requis)
L'équipe Fast Intérim à Melun recherche des caristes d'entrepôts avec les caces 3 et 5. Vos missions : - Réceptionner et expédier les marchandises avec un chariot élévateur de catégorie 3. - Stocker, déstocker les marchandises et réapprovisionner les emplacements de stockage avec un chariot élévateur de catégorie 5. - Identifier, signaler et corriger les anomalies dans l'entrepôt. Infos missions: - Poste à pouvoir dès que possible - Prise de poste à Tigery (91) - Horaire du matin ou du soir
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes titulaires d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. (RQTH). Possibilité d'adaptation de poste selon le profil. DSI est une entreprise adaptée, engagée dans l'inclusion des personnes en situation de handicap, proposant des prestations de services pour des clients grands comptes. Basés à Marolles-en-Brie (Val de marne 94) nous intervenons auprès de nos clients sur l'ensemble de la région Ile-de-France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un conseiller de vente H/F au sein d'une boutiques de vente en prêt à porter et lingerie à Carré Sénart - commune de Lieusaint (77). Les missions principales seront : Accueillir et conseiller les clients en magasin - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits - Maintenir un merchandising attractif et conforme aux directives de l'entreprise - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Traiter les transactions de vente et gérer les encaissements - Répondre aux demandes des clients et résoudre les réclamations - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente - Contribuer à la propreté et à l'organisation de l'espace de vente Nous recherchons des personnes dynamique, rigoureuse, à l'aise dans la relation client, ayant idéalement une première expérience dans la vente. Contraintes : réception et gestion de colis (5kg max), station debout (possibilité d'alterner assis/debout), flexibilité et polyvalence dans les horaires et l'exécution des tâches Formation en Interne assurée. Contrat: CDD Tremplin de 12 mois en 24h00 1802€ au prorata du temps de présence Amplitude horaire de 9h00 à 20h00, du lundi au samedi.
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Alex Intérim recherche Coiffeur Polyvalent H/F avec expérience en salon maîtrisant les coupes et techniques. Missions : - Accueillir la clientèle et la conseiller - Réaliser un diagnostic précis du client - Réaliser des ombrés, mèches, balayages et mise en forme - Soins capillaires Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole de Coiffure (CAP, BP, BTS Coiffure) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités
Description : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un peintre en carrosserie (H/F) motivé, rigoureux et passionné par le métier. Vos missions : - Préparer les surfaces des véhicules (ponçage, masticage, apprêt.) - Protéger les zones à ne pas peindre - Appliquer les sous-couches et peintures - Respecter les consignes de sécurité et les délais - Travailler en équipe avec les carrossiers et les peintres Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Autonome, minutieux(se) et organisé(e) - Esprit d'équipe et sens des responsabilités Nous offrons : - Un atelier équipé et des conditions de travail agréables - Une ambiance conviviale et professionnelle - Rémunération selon expérience et compétence CDI / CDD selon profil Pour postuler : Envoyez votre CV à skmautos94460@gmail.com ou contactez-nous au 06 15 35 30 16.
Nexus Recrutement recherche pour un de ses clients, entreprise spécialisée dans la plomberie, un Animateur QSE confirmé basée à Sucy en Brie, H/F. Vos missions Sous la responsabilité du Responsable QSE ou de la Direction, vous serez chargé(e) de : - Animer et mettre en œuvre la politique QSE de l'entreprise sur les sites et chantiers - Réaliser des audits internes, inspections et contrôles terrain - Identifier les non-conformités et proposer des plans d'actions correctifs et préventifs - Suivre les indicateurs QSE et rédiger les rapports d'analyse - Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques QSE - Participer aux analyses d'accidents, aux enquêtes et aux retours d'expérience - Assurer la veille réglementaire et garantir la conformité aux exigences légales et normatives (ISO 9001, 14001, 45001.) - Être un véritable relais opérationnel entre le terrain et la direction. Profil recherché - Bac +3 à Bac +5 en QSE, HSE, management des risques ou équivalent - Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel ou BTP - Maîtrise des référentiels QSE et de la réglementation en vigueur - Bon relationnel, autonomie, rigueur et force de proposition - Aisance dans la rédaction de documents, rapports, procédures - Permis B requis (déplacements réguliers à prévoir) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 32 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'Opérateur de Maintenance Mécanique réalise les opérations de maintenance et de dépannage mécaniques, dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de réparation des matériels roulants ou des installations et outillages. Il respecte les procédures de maintenance et de qualité pour assurer la sécurité de l'exploitation ferroviaire. Ceci, dans le respect strict des règles de sécurité. En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des trains, vous réalisez les travaux de maintenance préventive et curative sur le site de Villeneuve st Georges du Technicentre, dans le périmètre de l'équipe d'affectation. - Interventions mécaniques majoritairement sur des assemblages boulonnés, des systèmes pneumatiques. - Exemples d'organes : bogies, essieux, suspensions - Vous êtes dotés d'une première expérience en maintenance - Vous devez respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. - Vous garantissez les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. - Vous respectez les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. Une formation sera dispensée Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation de 4 à 6 mois au sein d'un autre technicentre en région parisienne afin d'acquérir les compétences ( 93-Bobigny) et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans les domaines suivants : Maintenance (MEI, MSMA), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d'entretien, Productique, Génie mécanique, Usinage / Ouvrages chaudronnés/ Structures métalliques/ Soudage
Skills Office Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'environnement un mécanicien industriel H/F. Vos missions : -Assurer la maintenance des installations notamment en mécanique -Diagnostiquer les pannes et proposer les actions à mettre en œuvre à son responsable hiérarchique ; -Identifier Réapprovisionner les pièces détachées et autres consommables nécessaires au bon fonctionnement des installations électriques en concertation avec sa hiérarchie.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
L'agence SKILLS OFFICE Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'environnement un Technicien de maintenance H/F : Vos missions : - Assurer la maintenance des installations notamment en électricité et automatisme. - Diagnostiquer les pannes et proposer les actions à mettre en œuvre à son responsable hiérarchique. - Identifier les tâches d'entretien, de dépannage et de maintenance sur le matériel électrique, mécanique ou hydraulique de l'ensemble des installations. - Assurer le bon fonctionnement de la GMAO. Coordonner le dispatching des BT. - Identifier\ Réapprovisionner les pièces détachées et autres consommables nécessaires au bon fonctionnement des installations électriques en concertation avec sa hiérarchie - Veiller à la bonne gestion des chantiers de maintenance de la mise en place à sa clôture (sécurité, environnement, exploitation). - Proposer des solutions d'amélioration à sa hiérarchie (organisation, technique). - Assurer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants.
Skills Office Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'environnement un conducteur d'engin H/F. Vos missions : - Assurer les déplacements de matières avec un engin suivant le programme établi par le -Responsable Production; - Assurer les chargements de camion (compost,...) ou d'équipements du process (trémie d'alimentation,...) avec un engin suivant les impératifs: - Assurer l'entretien et la maintenance de le niveau de son engin; - Assurer la prise de oste et la fin de poste de son engin et remonter les informations à sa hiérarchie : - Aider à l'entretien des équipements du process en lien direct avec ses missions.
Chef d'Equipe Assemblage F/H Lieu : Marolles-en-Brie, Val de Marne (94), France Rejoignez Eaton Souriau et aidez-nous à développer des solutions innovantes en gestion d'énergie qui ont un réel impact sur l'environnement. Désirez-vous travailler au sein d'une entreprise globale dans laquelle nous donnons de l'importance à l'éthique, inclusion, la diversité et nos employés ? Vous rejoindrez notre site de production de Marolles-en-Brie (94), basé en région parisienne, au sein duquel travaillent 300 collaborateurs environ, spécialisé dans la conception et la fabrication de connecteurs répondant à des cahiers des charges spécifiques pour les secteurs de la connectique marine, de l'aéronautique, du spatial, de la défense et du nucléaire. Votre mission : Rejoignez une entreprise innovante du secteur aéronautique et prenez les rênes d'une équipe dynamique au sein de notre unité d'assemblage. En tant que Chef d'Équipe, vous jouerez un rôle clé dans la performance de nos lignes de production. Vos responsabilités : Piloter les activités quotidiennes d'assemblage sur les îlots de production. Garantir la sécurité, la qualité, les coûts et les délais de production. Optimiser l'implantation des ateliers et les flux de production. Animer, encadrer et fédérer une équipe d'opérateurs pour atteindre les objectifs fixés. Être moteur dans la démarche d'amélioration continue (Lean, résolution de problèmes). Formation et Expérience : Diplôme d'ingénieur en génie industriel ou équivalent. Minimum 10 ans d'expérience en environnement industriel, idéalement dans l'aéronautique. Expérience confirmée de 3 ans en management d'équipe. Compétences Clés : Solides connaissances en Lean Management et en optimisation des flux. Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de prise de décision. Leadership naturel, esprit d'équipe et capacité à fédérer. Sens des résultats et orientation terrain. Bon communicant, à l'écoute et force de proposition. Nombreux avantages : 13ème mois, Primes d'Intéressement, Participation, Horaires variables.
*** Prise de Poste le 1er Septembre 2025 *** Au sein de notre lycée agricole, vous aurez pour responsabilité d'enseigner la zootechnie Afin de remplir cette mission, il est impératif de maîtriser les techniques pédagogiques et les missions inhérentes à la fonction d'enseignant. L'employeur est le Ministère de l'Agriculture. Il s'agit d'un poste urgent avec une prise de fonction au 1er septembre. Veuillez noter que le lieu de travail est peu desservi par les transports en commun. Pour soumettre votre candidature, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
Lycée agricole Bougainville de Brie Comte Robert. 470 élèves et étudiants, répartis dans des filières générales, technologiques et professionnelles.
**** Prise de poste le 1er septembre 2025 *** Au sein de notre lycée agricole, vous aurez pour responsabilité d'enseigner l'Informatique. Afin de remplir cette mission, il est impératif de maîtriser les techniques pédagogiques et les missions inhérentes à la fonction d'enseignant. Ce poste à temps plein requiert 18 heures d'enseignement par semaine. L'employeur est le Ministère de l'Agriculture. Il s'agit d'un poste urgent avec une prise de fonction immédiate. Veuillez noter que le lieu de travail est peu desservi par les transports en commun. Pour soumettre votre candidature, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
**** Prise de poste le 1er septembre 2025 **** Le Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole Bougainville est un des centres constitutifs du Campus de Bougainville, établissement public local agricole d'enseignement et de formation de l'Etat spécialisé dans les aux métiers de la Nature et du Vivant. Il propose des formations professionnelles courtes, qualifiantes ou diplômantes à destinations d'un public jeune et adultes (apprentis, stagiaires) dans domaines suivants : - Aménagement paysager - Forêt - Agriculture - Maraîchage - Apiculture - Education canine Mission En collaboration l'équipe pédagogique et administrative, le formateur assure la formation professionnelle aux techniques d'entretien et d'aménagement paysager auprès de stagiaires et d'apprentis dans un souci de satisfaction client conformément aux engagements du cahier des charges et dans le respect des engagements et disposition de la démarche qualité. Il intervient sur site mais également sur tout autre lieu en région où le centre peut être amené à organiser des sessions de formation. Domaines de compétences visés : entretien des espaces verts, entretien de sols sportifs, conception d'aménagements, systèmes d'irrigation, fleurissement, engazonnement, maçonnerie paysagère, entretien de petit matériel, taille d'arbustes, reconnaissance de végétaux, utilisation de la tronçonneuse, topographie Activités - Préparer le déroulé pédagogique et les cours et supports de formation - concevoir / participer à la conception et à l'évolution des modules et contenus de formation - Assurer le face à face pédagogique - Assurer l'évaluation des apprenants - Assurer le suivi des apprenants (dont visites en entreprises) - Assurer la traçabilité de son activité
Lycée agricole Bougainville de Brie Comte Robert. 470 élèves et étudiants, répartis dans des filières générales, technologiques et professionnelles. Poste à MI TEMPS
les missions au sein de la crèche de l'éducatrice de jeunes enfants: - Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et des familles - Informer et maintenir un dialogue avec les familles et les partenaires -Transmettre et faire vivre le projet de l'association ainsi que le projet pédagogique au sein du multi-accueil - Manager et collaborer avec une équipe pluridisciplinaire - Apporter votre soutien en étant présent régulièrement sur le terrain - Garantir et contrôler le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'établissement - Accueillir et former chaque professionnel avec bienveillance et veiller à sa bonne intégration au sein de l'équipe Vos qualités : autonomie, rigueur, dynamisme, créativité, bon relationnel
À propos du poste : Nous recherchons un(e) Gestionnaire RH et Paie pour rejoindre notre équipe. En collaboration avec le RH leader, vous allez assurer la gestion de process de paie et d'administration du personnel, tout en contribuant au développement des projets RH. Ce poste est essentiel pour garantir la conformité des processus RH et accompagner les collaborateurs tout au long de leur parcours au sein de l'entreprise. Missions principales : Gestion de la paye et Administration du personnel - Assure et met à jour les dossiers du personnel dans l'outil Bodet et paye SBCP - Assure la mise à jour et l'optimisation du système de paye en lien avec le prestataire - Suivi et correction des anomalies dans le logiciel de gestion des temps (Kélio). - Collecte et contrôle des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, saisies sur salaire, remboursement transport, etc.). - Préparation et contrôle des bulletins de paie et des virements salariaux. - Établissement et transmission des déclarations sociales obligatoires (DSN, cotisations). - Gestion des documents de fin de contrat (solde de tout compte, attestations). - Gère les arrêts de travail (accident du travail, congés maternité, paternité et parentaux), IJSS et dossiers prévoyance en lien avec la comptabilité. - Rédaction des contrats de travail, avenants et courriers RH. - Mise à jour du registre du personnel et des fichiers RH. - Met à jour les tableaux de bord et indicateurs paye et RH (effectifs, HS, maladie, absentéisme.) - Rédige les contrats de travail, avenants et courriers salariés - Enregistre les salariés auprès de la Médecine du travail, organise et suit les plannings de visites médicales - Apporte des réponses appropriées aux salariés et aux responsables en matière de gestion administrative, paye ou gestion du temps de travail - Participe à la rédaction de notes d'information interne et au suivi de l'affichage obligatoire - Apporte des réponses appropriées aux salariés et aux responsables en matière de gestion administrative, paye ou gestion du temps de travail - Participe à la rédaction de notes d'information interne et au suivi de l'affichage obligatoire - Forme les nouveaux collaborateurs/managers pour la déclaration de présence, pose/validation de congés sur l'outil GTA Intérim - Assure l'interface avec l'agence hébergée, vérifie les éléments de contrat avant signature - Suit les durées maximales des contrats, alerte si besoin le responsable RH et les responsables de département - Renseigne les tableaux de bord intérim (heures, coûts), contrôle les factures et transmet les données en fin de mois à la comptabilité Formation - Apporte un support à l'organisation et la mise en place des formations Participer aux missions des ressources humaines - Suivi des indicateurs RH - Apporter le soutien dans le développement du SIRH - Participer à l'établissement de la BDESE Autres - Prépare le matériel de communication interne - Participe à l'organisation d'événements internes - Apporte un soutien administratif à l'intégration des expatriés *Cette liste n'est pas exhaustive Conditions d'accès et exigences : Formation : Bac+2 en paie/gestion des Ressources Humaines Expérience : 2 ans d'expérience minimum, de préférence dans l'industrie ou logistique Connaissances et aptitudes : Maîtrise d'un logiciel de gestion des temps (Logiciel Kelio idéalement) Bonnes connaissances en paye Maîtrise du pack office (Excel / Word) Connaissances de base en anglais Rigueur, organisation Sens de la discrétion, qualité d'écoute, de la confidentialité Excellent relationnel, sens du service Faculté d'adaptation et aptitude à travailler en équipe Curiosité et esprit d'initiative, force de proposition Capacité à travailler dans l'urgence et gérer les priorités
Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous : - Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s. Votre destination Rejoindre Transdev STBC c'est. -170 collègues prêts à vous accueillir -74 véhicules, dont le vôtre - Un contrat à durée indéterminée Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous, qu'est-ce qui vous fait avancer ? Pré-requis : Permis D + FIMO voyageur + FCO à jour
Le poste : Notre agence PROMAN situé à PARIS SAINT LAZARE recherche pour un de ses clients Entreprise spécialisée dans le secteur de l'exploitation multi technique, un TECHNICIEN MULTITECHNIQUE . Poste situé dans l'oise à VERNEUIL EN HALATTE (60) près de CREIL / NOGENT SUR OISE MISSIONS : Basé(e) sur un site fixe, vous serez amené(e) à : Réaliser des rondes techniques Assurer la conduite et surveillance des installations Assurer la maintenance préventive et corrective des installations Etablir le premier diagnostic en cas de panne et effectuer le dépannage Apporter votre expertise en CVC Mener des actions de relamping Répondre aux demandes d'interventions des occupants Mettre à jour la GMAO Accompagner des organismes de contrôle et des sous-traitants Profil recherché : COMPETENCES : Capacité à résoudre les problèmes Qualité relationnelle Gestion du temps QUALITES : Grande rigueur Méthodologie Impartialité Capacité d'observation Autonomie Réactivité Pédagogie Aisance relationnelle et esprit d'équipe De formation technique BAC PRO / BAC + 2 Habilitations électriques à jour, Vous justifiez idéalement de 2 à 3 ans d'expérience dans la maintenance multi technique. Poste à pourvoir immédiatement Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un.e Technicien.ne. SAV Bureautique (H/F) Lieu : Moissy-Cramayel (77) Formation souhaitée : BTS SIO ou équivalent Missions principales : En tant que Technicien.ne SAV Bureautique, vous interviendrez sur site ou en atelier pour assurer la maintenance, le diagnostic et la réparation des équipements bureautiques, principalement : Laptops (PC, MacBook, etc.) Imprimantes et multifonctions professionnelles Vos principales missions : Diagnostiquer les pannes hardware (carte mère, écran, disque dur, connectiques, etc.) Réaliser des interventions de soudure (composants électroniques, connecteurs, etc.) Effectuer des opérations de remplacement de pièces détachées Assurer le dépannage, l'entretien et le suivi technique des équipements Rédiger des rapports d'intervention clairs et précis Assurer un bon niveau de relation client (écoute, pédagogie, conseil) Profil recherché : Formation de type BTS SIO, électronique, ou maintenance informatique Solides compétences en dépannage hardware et diagnostic technique Maîtrise des techniques de soudure sur composants électroniques (CMS, THT) Bonne capacité d'analyse, rigueur, autonomie Permis B souhaité (déplacements occasionnels possibles)
Qualis intervient depuis 20 ans sur le secteur du recrutement. Notre force réside dans notre capacité à répondre à vos besoins sous différentes formes : Recrutement (CDD/CDI) / Intérim / Prestations (Régie et freelancing)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la location de Constructions modulaires, conteneurs de stockage et toilettes autonomes avec service d'entretien hebdomadaire intégré, un chauffeur vidangeur VL pour un contrat CDD. Directement rattachée au Responsable d'agence, vos missions seront les suivantes : Livraison et maintenance de WC autonomes : vidange, nettoyage au NHP, dépotage en station (pas de débouchage), Grand sens du service client et bonne présentation (relation avec la clientèle, événementiels), Conduite de véhicule avec cuve de vidange, Entretien des véhicules (niveaux et nettoyage) hebdomadaire : connaissances en mécanique appréciées et travailler avec soins et précautions (matériel fragile et de valeur), Réparations des WC sur le dépôt chaque semaine et entretien des bungalows en période creuse avec le chef de parc. Débrouillard, Autonome, Sérieux et ponctualité, Sens du service et souci de la qualité client. Être bricoleur serait un plus 3 ans de permis B Avoir une bonne connaissance de la région parisienne
Les missions du poste Nous recherchons pour notre client basé à Bonneuil sur Marne, UN MENUISIER(H/F). MENUISIER D'ATELIER BOIS H/F : Voici vos missions : - Lecture de plans (côte, implantation...) - Connaissance des outils manuels (limes, scie, rabot, ciseaux à bois...) et électroportatifs (scie sauteuse, perforateur, ponceuse...) - Utilisation des machines traditionnelles bois - Maîtrise des techniques d'assemblage par vissage, agrafage, connecteur, et collage - Participation active à la production en atelier - Vous serez amené à travailler sur des machines traditionnelles en fabrication pour des monuments historiques, parquets et mobilier matière bois massif - Utilisation d'outils manuels (limes, scie, rabot, ciseaux à bois...) - Utilisation de machines-outils (toupies, dégauchisseuse, raboteuse, scie porteuse) - Lecture de plans (côte, implantation) - Techniques d'assemblage par vissage, agrafage, connecteur - Plans de montage Le profil recherché: Vous avez une formation, CAP, BEP, Bac Pro Menuisier ou Ebéniste. Vous avez une expérience réussie dans ce domaine et justifiez d'une expérience d'au moins 2/3 ans. Vous êtes également rigoureux, organisé et réactif. - Temps de travail 39h - Salaire selon profil et expérience 2 200 € / mois BEP, CAP BTP Distribution - Commerce de gros Exp. 1 à 7 ans
SAD'S INTERIM est issu d'un réseau commercial dans le secteur du travail temporaire. Notre spécialisation métiers assure une forte expertise aux entreprises comme aux candidats. Avec un interlocuteur unique pour l entreprise et les collaborateurs intérimaires détachés, nous poussons encore plus loin la notion de « sur mesure ». Nous vous accompagnons en intérim, CDD ou CDI.
L'agence ACTUAL de Moissy Cramayel recherche au plus vite pour l'un de ses clients : UN EQUIPIER SUPPORT H/F L'équipier support s'assure de la bonne réalisation des prestations de distribution et de collecte, est en contact direct avec les chauffeurs/livreurs et les clients. Les responsabilités incluent : - Le contrôle qualité des tournées (vérification des procédures, recherche de colis, accompagnement des chauffeurs, remontée d'anomalies). - La gestion du retour et du bon fonctionnement du matériel (PSM, contenants sous T°). - Le traitement du SAV colis (réclamations, relations sous-traitants/service clients). - La gestion des collectes (affectation des ordres, suivi, résolution d'impondérables). - L'accueil des clients (proposition de services Chronopost, encaissement, tenue de caisse). - Le traitement des colis (retours physiques, gestion du stock, départ des navettes). - La participation à l'amélioration de la performance de l'agence. Le poste est à pourvoir l'après-midi, du mardi au samedi - Nous recherchons un candidat H/F avec une expérience probante en qualité d'équipier support. - Vous possédez une aisance avec les outils bureautiques/informatiques. - Vos atouts sont l'organisation, l'orientation résultats, l'engagement, l'esprit d'équipe, l'aisance relationnelle et la polyvalence. Nous vous attendons !
Bergerat Monnoyeur est le concessionnaire de Caterpillar en France. L'entreprise propose à la vente une gamme de machines de plus de 300 modèles. 39 ateliers sont répartis sur le territoire national et 600 véhicules de service permettent de réaliser des opérations de maintenance et réparation sur les chantiers des clients. Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe pour notre atelier de Bayonne (64). Véritable support et conseiller(e) technique, vous mettrez votre expérience dans le domaine de la maintenance des engins de manutention et/ou BTP agricole et votre capacité d'analyse au service des mécanicien(ne)s de l'atelier. En tant que manager, vous organiserez le travail de votre équipe, contrôlerez la bonne exécution des opérations, et veillerez au respect des règles de sécurité. Vos missions impliqueront également la validation de diagnostics complexes, et la rédaction de rapports techniques. Vous assurerez aussi le suivi des dossiers administratifs en fin de travaux et de la bonne prise en charge de la facturation. Manager de proximité, vous contribuerez pleinement à la performance de l'atelier en apportant aux collaborateurs le soutien dont ils ont besoin et les ressources nécessaires à la réalisation de travaux de qualité. Le profil recherché Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de technique et bénéficiez d'une première expérience en tant que mécanicien, Vous aimez organiser, accompagner, superviser.. Alors, POSTULEZ ! Rémunération selon profil et expérience. Infos complémentaires Prime de fin d'année 13ème mois Vêtements de travail et EPI Fournis et entretenus CSE, Opportunités d'évolution professionnelle, Environnement de travail dynamique et collaboratif
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS Nous recherchons pour nos différents supermarchés dans la Seine-et-Marne (77) En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. Amplitude Horaires du poste : De 6h à 21h, où tu es soit du matin, soit de l'après midi avec des plannings variables. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Crit Intérim recherche pour l'un de ses clients un/e Gestionnaire ADV. Au sein de notre équipe de 6 personnes, dans la division Maintenance Moteur Civil de Safran Aircraft Engines, vous aurez comme missions principales: - Etre le point focal d'un portefeuille de clients pour toutes les activités liées à la vente, réparation des outillages. - Traiter et suivre les commandes d'outillages depuis leur prise en compte, la livraison jusqu'à la facturation. - Respecter les délais proposés - Accepter le pilotage des demandes clients dans les 24 heures - Traiter les demandes de prix sous 5 jours - Traiter les commandes dans SAP sous 48 heures - Préparer le suivi du carnet de commandes - Déclencher les livraisons et établir les factures - Délais entre livraison fournisseur et envoi facture client sous 48h - Recouvrement des créances, s'assurer dans les 4 jours suivant l'émission de la facture que le client à bien reçu sa facture - Relances à faire en conformité avec l'objectif de l'indicateur taux de créances - Être pro-actif dans la gestion des re-prévus et impayés Résultat attendu: Garantir la satisfaction client avec un taux de livraison en accord avec l'objectif de 80% De formation DUT ou BTS avec une spécialisation en commerce international, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le domaine de l'administration des ventes. : connaissances excell , ERP Maîtrise à l'écrit et à l'oral de l'anglais
Vous êtes un (e) AES (Accompagnateur Educatif et Social) diplômé ( e), bienveillant, vous savez écouter, accompagner et rassurer et voulez travailler dans un environnement de travail stimulant et respectueux dans l'accompagnement des usagers de notre établissement. Vous cherchez un poste en contrat à durée indéterminée ? Rejoignez notre équipe dans l'Etablissement d'Accueil Médicalisé dans le cadre d'un CDI. Profil requis : - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) - A l'aise avec l'informatique (Outlook, Word) - Permis B souhaité (lieu mal desservi par les transports) - Expérience souhaitée Les Missions : Sous la responsabilité de la direction et du chef de service éducatif, l'accompagnant /trice doit : Prendre soin des personnes par une aide de proximité permanente durant leur vie quotidienne. Maintenir et développer le potentiel d'autonomie des résidents. Contribuer à favoriser la socialisation des résidents. Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. Garantir la sécurité physique et psychique des résidents. Caractéristiques du poste : - Type de contrat : CDI - Horaire : Cycle de 4 semaines, horaires d'internat(Horaires variables entre 7h et 22h), week-end compris - Poste à pourvoir : Dès que possible - Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966 et selon l'expérience
Nous recrutons pour notre client spécialisé en Pose de menuiserie des Poseurs en menuiserie extérieure H/F . Vos missions pour la pose : Porte, Fenêtre, Volet Roulant, Baie Vitré, vitrine, portail - Organiser le poste de travail selon le dossier de commande ou la fiche d'intervention (matériel, matériaux, ...) - Découper les éléments de fermetures menuisées selon le plan ou les mesures sur site - Démonter la fermeture menuisée et vérifier l'état du support (bâti, embrasure, ...) - Positionner et fixer les éléments menuisés avec des pattes, coulisses, équerres, ... - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ... - Contrôler le fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité ou l'isolation de l'ouvrage - Poser et caler le vitrage sur un porteur (pareclose, joints néoprènes, mastic, cales, ...) Vos compétences : - Techniques de pose de fermetures - Eléments de base en maçonnerie - Menuiserie bois - Menuiserie aluminium - Menuiserie PVC - Normes d'isolation phonique - Procédés d'étanchéité - Caractéristiques des verres et polycarbonates - Règles et consignes de sécurité - Techniques de traçage - Lecture de plan - Prise de mesures - Equerrage - Prise d'aplomb et de niveau
INSTEAD, Cabinet d'Intérim et de Recrutement spécialisé dans les domaines de 'Industrie, du BTP et des Services,
Nous recherchons des conducteurs motivés, pour la livraison de béton prêt à l'emploi. Zone : Paris et Ile-De-France Est (75 et 77) Vos principales missions seront : Assurer le transport et la livraison de la marchandise dans le respect des délais, Connaitre les différentes qualités des bétons transportés. Superviser les opérations de chargement et de déchargement. S'assurer de sa conformité de la marchandise chargée avec les documents de transports. Déterminer l'itinéraire le plus approprié jusqu'au point de livraison. Respecter le code de la route et la législation en vigueur, Respecter les règles de sécurité et d'hygiène, Contrôler la présence et la conformité des documents obligatoires et réglementaires, notamment pour les douanes ou la police, Veiller à la propreté et à l'entretien de son véhicule, Tenir à jour tous les documents de bord, les bordereaux de livraison, rapports ou les papiers réglementaires pour les douanes ou la police, Communiquer avec le donneur d'ordre et les clients. Si vous avez : Documents en cours de validité : Permis C ou CE, FIMO/FCO et Carte Conducteur. Expérience de la conduite exigée. Expérience de la livraison sur chantier de TP souhaitée. Connaissance de la région Ile-De-France Et que l'on retrouve en vous les savoir-être suivants : Autonomie Organisation, rigueur Réactivité Diplomatie Savoir utiliser l'informatique embarquée en fonction du matériel utilisé. Disponibilité et Mobilité Vous êtes peut-être la personne qui viendra renforcer notre équipe. Informations complémentaires : Type de contrat : CDD puis CDI Horaires/Temps de travail : 169 heures par mois, plus éventuellement des heures supplémentaires. Localisation du poste et secteur géographique des tournées : Paris et Lagny-sur-Marne. Rémunération/Avantages : Salaire net à partir de 1900€. Puis selon qualification. Posséder une carte routière de la région ou un GPS pour « PL » à jour. Si, en véritable professionnel de la conduite, vous souhaitez assurer le transport de la marchandise dans des conditions de sécurité et d'hygiène optimales, envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : transportbeton@orange.fr
Location de véhicules poids lourds avec chauffeurs. Livraison de produits de construction exemple : Béton prêt à l'emploi Ciment en vrac Produits palettisés (parpaings, seaux ou sacs) Mécanique Poids Lourds Mécanique VL
naturéO Yerres (91) recrute un(e) Vendeur(se) en cosmétiques et compléments alimentaires, en contrat CDI 35 heures. La diversité des missions est commune à tous les postes de l'enseigne, vous pouvez : Accueillir : un bonjour joyeux, un remerciement chaleureux et un au revoir souriant Conseiller, orienter les clients selon leurs besoins et les fidélise Mettre en rayon les produits et réaliser la rotation des produits, contrôler les DLC Réaliser les opérations d'encaissement Participer à l'animation du magasin à travers des ateliers, des opérations commerciales, des théâtralisations Réceptionner les livraisons et passer les commandes en fonction de vos stocks Participer aux inventaires Qualifications Une formation dans la naturopathie est la bienvenue mais n'est pas obligatoire. Cependant, une première expérience en vente de produits similaires est demandée. Nous attachons une très grande importance aux valeurs suivantes : L'esprit d'équipe (Solidarité et entraide) La fiabilité des personnes (Confiance et engagement) La prise d'initiatives (Autonomie, proactivité, apprentissage au quotidien) La rigueur & l'organisation (Ponctualité, anticipation, gestion des imprévus) Une personne positive, souriante, accueillante et qui prend du plaisir au travail aura toutes ses chances de faire partie de l'aventure naturéO. Informations supplémentaires Rémunération mensuelle brute proposée : 1881 euros.
naturéO, enseigne jeune et dynamique en plein développement, nous proposons à nos clients de faire toutes leurs courses BIO sous le même toit, dans un environnement professionnel, convivial et chaleureux. Véritable spécialiste des produits frais traditionnels dont la Boucherie 100% BIO et 100% Française, nous offrons également une très large gamme de produits sains et de qualité au juste prix. Rejoignez-NOUS !
En quoi ce poste de Technicien de maintenance (F/H) pourrait-il transformer votre carrière ? Rejoignez notre équipe pour assurer la maintenance optimale de notre site de production spécialisé dans des secteurs exigeants (usinage, moulage et assemblage). - Exécuter les opérations de maintenance préventives et prédictives - Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes de production - Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir des devis de pièces détachées - Gérer efficacement le stock des pièces détachées requises - Piloter les interventions des prestataires externes liés à la maintenance Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 35000 euros brut /an à négocier selon vos expériences - Horaire de journée avec plages variables Laissez-vous séduire par des avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise - RTT/jours de récupération - Possibilité de faire des heures supplémentaires Rejoignez une entreprise innovante et inclusive en tant que Technicien de Maintenance (F/H), en apportant votre expertise technique et votre passion pour les défis complexes - Expertise de plus de 5 ans en maintenance de moyens de production - Diplôme Bac à Bac+2 en Maintenance, mécanique, électrique ou électrotechnique - Autonomie dans le dépannage des équipements automatisés ou machines d'usinage - Maîtrise des outils Microsoft Office, notamment Word, Excel, PowerPoint - Connaissance d'un outil de GMAO est un atout considérable Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic!
Chez Expectra, nous accompagnons les profils cadres et agents de maîtrise dans leur recherche d'emploi... Mais pas seulement ! Nous vous aidons à vous réinventer tout au long de votre vie professionnelle et à atteindre vos objectifs les plus ambitieux ! En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
BARBER SHOP Salon de coiffure située à BOISSY ST LEGER . Recherche barbier H/F. Les missions: Tailler et sculpter la barbe et la moustache. Faire des shampoings. Réaliser des coupes de cheveux masculines. Effectuer des rasages. Réaliser des épilations. Poser des colorations. Proposer des conseils esthétiques adaptés à chaque client. Jours et Horaires travaillés : du lundi au dimanche avec 2 jours de repos à définir, de9h30 à 12h30 et 14h30 à 18h30. Possibilité d'être formé sur un centre de formation en externe avec le dispositif POEI. (Pas de salaire sur le temps de formation hormis pour les demandeurs d'emploi qui bénéficierons toujours de l'Aide de Retour à l'Emploi ARE si droit ouvert.)
Le groupe ADEQUAT recherche pour un ses clients, un client spécialisé dans la logistique, un Cagiste (Gestionnaire de stock) H/F : - Contrat en CDI. - Situé à LIEUSAINT. Vos missions : - Gérer les stocks et préparer les colis en souffrance. - Réaliser l'inventaire des colis et suivre les colis. - Classer les colis dans la cage. - Collecter et rechercher les informations afin apporter une solution de transport. - Plannifer les tâches journalières et traiter les anomalies. - Participer à la mise à disposition et au chargement des marchandises destinées à la livraison sur les chaines de distribution. Profil : Vous avez une première expérience dans le secteur du transport. Vous êtes également à l'aise en informatique et vous disposez d'un bon relationnel. Horaires : Du lundi au vendredi / 10h-12h et 14h-19h. Rémunération et avantages : Salaire : 1925 € Brut mensuel. CE, Tickets cadeaux (150€ fin d'année) Carte restaurant 8€/J trav. Prime fin d'année (selon ancienneté) Prime qualité (selon résultats) Primes de participation et intéressement (6 mois ancienneté) Adéquat, Simplement pour vous !
Le SYAGE Le SyAGE est un syndicat mixte composé de 28 communes et de 25 groupements de communes, soit un total de 118 communes, répartis sur 3 départements (Essonne, Seine-et-Marne et Val-de-Marne). Le SyAGE agit pour une gestion durable et intégrée de la ressource en eau. Il est l'acteur incontournable de la politique de l'eau du bassin versant de l'Yerres-Seine et exerce 4 grandes compétences qui lui ont été déléguées par les collectivités adhérentes : les eaux usées, les eaux pluviales, les rivières et la biodiversité, le Schéma d'Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE). Celles-ci recouvrent des missions bien distinctes mais elles concourent à la même finalité : préserver la ressource en eau. Présentation du service Le service Gestion des Milieux Aquatiques Yerres Réveillon Seine, au sein de la Direction GEMAPI, est composé d'1 chef de service, d'une ingénieure et d'une technicienne et a pour mission de garantir la préservation des milieux aquatiques. Il est chargé de relayer et de mettre en action les objectifs du SyAGE en matière de gestion des milieux aquatiques sur l'Yerres, le Réveillon et la Seine. Le chef de service, organise, anime et assure le fonctionnement de son service, composé de deux agents se répartissant les projets du territoire d'action. Il pilote les études générales, décline et planifie les actions de restauration des milieux aquatiques inscrites dans le contrat « Eau et Climat / Trame Verte et Bleue » et garantit le bon entretien de ces cours d'eau et milieux associés avec l'aide d'entreprises spécialisées. Il décline également le DOCOB Natura 2000 sur l'Yerres amont. Il veille à une coordination cohérente des actions entre les différents cours d'eau du bassin versant et s'assure de la transversalité avec les autres services de la direction GEMAPI, ainsi qu'avec les animateurs du contrat Eau-Climat, des trames vertes et bleues, de la CLE du SAGE de l'Yerres, du Programme d'Actions de Prévention des Inondations (PAPI), et de l'animation Zones Humides. Vos missions - Management du service - Planification, coordination et suivi des activités du service - Gestion budgétaire du service - Gestion des marchés publics du service - Définition et mise en oeuvre de la politique de restauration, d'aménagement et d'entretien des milieux aquatiques et humides - Supervision et pilotage des animateurs Natura 2000 et Continuité Ecologique - Pilotage des bureaux d'études et des prestataires - Contrôle de la mise à jour de la base de données cartographique Votre profil Diplôme d'ingénieur ou équivalent (BAC+5) dans le domaine de l'eau et de la protection de l'environnement. - Connaissances techniques et réglementaires renforcées en matière de gestion de l'eau et de protection de l'environnement - Rigueur, organisation, autonomie, esprit de synthèse et d'analyse - Force de proposition - Animation, pédagogie, management - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Connaissances de l'environnement territorial (finances publiques, marchés publics, procédures administratives.) appréciées - Maîtrise des outils bureautiques - Maîtrise des outils cartographiques - Permis B exigé Expérience exigée de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire
Le SyAGE est un syndicat mixte composé de 28 communes et de 25 groupements de communes, soit un total de 118 communes, répartis sur 3 départements (Essonne, Seine-et-Marne et Val-de-Marne). Le SyAGE agit pour une gestion durable et intégrée de la ressource en eau. Il est l'acteur incontournable de la politique de l'eau du bassin versant de l'Yerres-Seine et exerce 4 grandes compétences qui lui ont été déléguées par les collectivités adhérentes : les eaux usées, les eaux pluviales, les rivières et la biodiversité, le Schéma d'Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE). Celles-ci recouvrent des missions bien distinctes mais elles concourent à la même finalité : préserver la ressource en eau. Présentation du service Le Service Gestion de l'Information Géographique est un service transverse responsable de l'administration, la cohérence, l'intégration et la production des données géoréférencées et/ou alphanumériques dans tous les domaines et compétences du syndicat. Le Système d'Information Géographique du SyAGE concerne environ 100 utilisateurs, dont 50 externes. Vous êtes passionné(e) par les données spatiales, le développement SIG et la cartographie interactive ? Rejoignez notre collectivité pour participer à la transformation numérique de notre territoire. En tant que géomaticien(ne), vous serez un acteur clé de la valorisation des données géographiques. Vos missions Conception et analyse de données SIG : - Concevoir des bases géographiques fiables (PostGIS, PostgreSQL, Esri) adaptées aux besoins métiers. - Collecter, structurer, intégrer et corriger les données issues de sources multiples (GPS, images satellites, open data.). - Réaliser des analyses spatiales (zonages, calculs de distances, croisements multicritères). - Automatiser les traitements via scripts Python ou SQL. Développement et maintenance d'applications web SIG : - Créer et publier des cartes interactives avec ArcGIS Online, Enterprise. - Concevoir des interfaces métiers (StoryMaps, Dashboards, WebApps) performantes et ergonomiques. - Maintenir les services cartographiques à jour et opérationnels. - Optimiser les performances multi-supports (PC/mobile) et résoudre les anomalies. Support et accompagnement des utilisateurs : - Former les agents à l'utilisation des outils SIG. - Répondre aux sollicitations des collaborateurs du syndicat. - Créer des supports pédagogiques (notices, tutoriels). - Adapter les solutions aux retours utilisateurs pour améliorer leur appropriation des outils SIG. Votre profil Diplômé niveau BAC+5 dans le domaine de la Géomatique et/ou les Systèmes d'information Géographique et/ou expérience dans un poste similaire appréciable. Compétences techniques : - Maîtrise de QGIS, ArcGIS Pro/Enterprise, PostGIS, PostgreSQL. - Solide niveau en Python, SQL, JavaScript apprécié. - Bonnes connaissances en télédétection, traitement d'images satellites et cartographie. - Notions de gestion de projet SIG et d'interopérabilité des données. Qualités personnelles : - Rigueur, autonomie, curiosité technologique. - Esprit d'analyse et capacité à vulgariser. - Sens du travail en équipe. - Sens du service public.
Le SyAGE (Syndicat Mixte pour l'Assainissement et la Gestion des Eaux du bassin versant Yerres-Seine) établissement Établissement public classé 40 000 à 80 000 habitants opérant sur le bassin versant de l'Yerres dans les départements de l'Essonne, du Val de Marne et de la Seine et Marne.
Dans un contexte de forte croissance, la holding HBL recherche son/sa futur(e) Responsable de la Communication, chargé(e) de structurer, incarner et piloter la stratégie de communication du groupe et de ses filiales, ainsi que de manager l'équipe dédiée. Vos missions principales: Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez garant(e) de l'image et de la cohérence de la communication globale du groupe : Communication institutionnelle & corporate : -Élaborer la stratégie de communication globale de la holding. -Renforcer la notoriété et l'image de marque de la holding et de ses entités. -Coordonner les communications stratégiques avec les directions des filiales. -Préparer les discours, communiqués de presse, rapports d'activité, et présentations corporate. Communication externe : -Développer et animer la présence du groupe sur les médias (presse, digital, réseaux sociaux, etc.). -Superviser la création de contenus à forte valeur ajoutée (vidéos, interviews, articles, branding). -Assurer la cohérence de l'identité visuelle et éditoriale sur tous les supports. Communication interne : -Mettre en place des outils et actions de communication interne pour fédérer les équipes autour des projets du groupe. -Organiser des événements internes (séminaires, conventions, etc.). -Gestion de l'équipe de communication -Appel d'offre Profil recherché: -Formation supérieure en communication, marketing, sciences politiques ou école de commerce. -Expérience confirmée (minimum 5 ans) en communication corporate, idéalement en environnement groupe / holding / cabinet de conseil. -Excellente capacité rédactionnelle, esprit de synthèse et rigueur. -Très bonne culture économique et stratégique. -Aisance relationnelle, diplomatie et discrétion. - l'aise pour des prises de vues (photos et vidéos) -Capacité d'adaptation Un plus : Expérience dans un environnement multi entités ou multisectoriel. Logiciel et Outils : Google Analytics + AdWords Stratégie SEA (optimisation de mots clés ) Suite Adobe & Suite Creative Cloud Pack Office Canva Wordpress Logiciels de modélisation (préférable). Swello Brevo Adepte des outils IA
Agence généraliste, nous nous chargeons d'effectuer et d'optimiser votre recrutement aussi bien en intérim qu'en CDD et CDI. Nous sommes nés de la certitude que l'humain détient des compétences inexploitées.
Notre client, expert reconnu depuis 30 ans dans l'entretien, la maintenance et la réhabilitation, se distingue par la compétence et le professionnalisme de son personnel. Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où vous pourrez développer vos compétences et contribuer au confort des occupants. Votre mission principale consistera à gérer le système tout-en-un installé à l'intérieur des bâtiments pour garantir une qualité de l'air optimale et un confort exceptionnel. Vous serez responsable de la conduite, de l'entretien, de la maintenance et du dépannage des installations de climatisation, ventilation et chauffage. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein, avec un engagement de 35 heures par semaine. Ce poste débutera dès que possible. Le poste recherché est pour un Plombier chauffagiste (h/f). Le candidat idéal doit posséder une expertise avérée en installation et maintenance de systèmes de chauffage. Il est essentiel d'avoir une solide expérience en plomberie générale et une capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes. Une connaissance approfondie des normes de sécurité et une aptitude à travailler avec des outils spécialisés sont indispensables. Le candidat doit également démontrer une grande compétence en gestion des urgences et être capable de fournir un service client de qualité. La capacité à travailler de manière autonome tout en étant un excellent communicant est fortement valorisée. Enfin, une expérience préalable dans un rôle similaire est requise pour garantir une adaptation rapide et efficace au sein de l'équipe.
Description du poste et Missions Notre client recherche de toute urgence des caristes disposant du caces 3 valides et motivés pour travailler pour une longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois pour du picking de bouteilles dans le contexte d' un entrepôt. La mission pourra évoluer vers de la préparation de commandes dans un deuxième temps, aussi le poste demande une certaine polyvalence. Profil recherché Le profil recherché Vous disposez d'une première expérience de cariste confirmée avec l'utilisation du caces 3 pouvant conduire des chariots caces 3 double fourches. Horaires : 35 H / semaine Horaires : Planning est effectué pour un horaire de travail entre 07 h à 17 H 15 possibilité de démarrer sa journée à 09 h du matin. Tarif de 12 euros B de l'heure Pas d'avantages particuliers N'hésitez pas à postuler, entreprise à taille humaine, dynamique Pas de congés entre entre juin et septembre, ni en décembre.
La Ville de Soisy-sur-Seine recherche un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) pour rejoindre son Multi-Accueil. Sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des enfants, l'encadrement des équipes et la relation avec les familles. Vos missions Accompagnement des enfants (0-3 ans) - Veiller à leur bien-être et favoriser leur développement psycho-affectif et moteur. - Favoriser l'éveil, la créativité et l'autonomie de chaque enfant en proposant avec les auxiliaires de puériculture, des activités adaptées au développement des enfants - Accompagner l'enfant dans son autonomie et ses premières expériences sociales. Encadrement et coordination de l'équipe - Soutenir et accompagner les professionnels dans leur pratique quotidienne. - Organiser les plannings du personnel en concertation avec la direction. - Mener des réunions d'équipe et favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles. Relation avec les familles - Préserver et renforcer le lien parent-enfant en accompagnant la parentalité. - Informer et orienter les familles vers les ressources adaptées. - Assurer un accueil bienveillant et un suivi personnalisé des enfants. Missions complémentaires - Assurer la délégation de direction en l'absence de la Directrice (9 agents). - Recenser les besoins en matériel pédagogique et organiser l'aménagement des espaces de vie. - Participer aux écrits professionnels et aux projets éducatifs de la structure. Profil recherché Formation & Expérience Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants requis. Expérience en structure d'accueil de la petite enfance appréciée. Maîtrise des techniques d'animation et de développement de l'enfant. Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à encadrer une équipe et à transmettre des connaissances. Rigueur, patience et sens des responsabilités. Discrétion et respect du secret professionnel. Informations pratiques : - Date de prise de poste : Dès le 25 août 2025 - Cadre d'emplois des Educatrices de Jeunes Enfants : Recrutement par mutation, détachement ou sur liste d'aptitude, à défaut par voie contractuelle (Article L332-14 du code général de la fonction publique) - Emploi permanent : Temps complet, 40h par semaine (25 jours de congés annuels + 29 jours de RTT) dont une partie est prise sur les semaines de fermeture annuelle - Rémunération statutaire + IFSE + CIA + prime annuelle + CNAS + participation employeur au risque prévoyance
Adef Habitat recrute son Responsable de résidence (H/F) à compter du 01/08/2025, En CDI, à temps complet, au sein de la résidence sociale de Champigny-sur-Marne (94) Au sein de la Direction des opérations, rattaché à votre Directeur de Secteur, vous êtes autonome et responsable de votre établissement (cliquez-ici pour visiter ). En véritable chef d'orchestre, vous êtes garant de son équilibre financier et de son bon fonctionnement. VOS MISSIONS : * Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en binôme avec le Médiateur social, en tenant compte des spécificités du public logé * Garantir la satisfaction client avec l'appui des équipes pluridisciplinaires, * Développer le chiffre d'affaires de votre établissement, * Construire, développer et animer un réseau partenarial interne et externe en lien avec les enjeux de votre établissement et des besoins des résidants * Gérer le contentieux client en lien avec le service juridique. * Contribuer à la mise en œuvre de la politique action sociale de l'association en lien avec le médiateur social si présent et l'appui de la Direction de l'Ingénierie Sociale : animation de la vie sociale, appui individuel aux résidants et soutien aux parcours résidentiels vers le logement autonome LES CLES DE VOTRE SUCCES : * Leadership * Culture du résultat * Sens politique * Capacité à dialoguer, pédagogie, travail transversal * Rigueur, méthodologie * Curiosité, force de proposition LE PETIT PLUS: connaissance du progiciel ULIS NG VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires * Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00 * Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00 - après-midi libre * Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00 De formation Bac +3 minimum en immobilier ou sciences humaines ou de DE CESF, vous avez une expérience probante en gestion locative ou hébergement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postuler dès à présent ! REJOINDRE ADEF HABITAT C'EST : * Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune. * Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée. * Un package de rémunération attractif : fixe + prime annuelle sur objectifs + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS. Mais pas seulement, nos meilleurs ambassadeurs sont nos collaborateurs. En parrainant les candidatures de leurs réseaux, ils sont récompensés par un système de primes en cas de recrutement. A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Devenez Assistant(e) Manager avec le Titre Assistant Manager d'Unité Marchande en Alternance (Niveau BAC) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Manager pour notre entreprise partenaire située à Vigneux sur Seine dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : Gérer un point de vente Superviser une équipe Assurer la responsabilité et l'organisation des rayons commerciaux d'un espace de vente Mettre en place les actions commerciales pour le développement de son unité marchande Recrutement et intégration de nouveaux membres ... En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau BAC. Votre Formation : Obtenez un Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" de niveau 4 équivalent BAC Préparez-vous au métier d'Assistant Manager en magasin 12 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : CAP vente/commerce obtenu (ou équivalent) ou Niveau 1ère ou Justifier de 10 mois d'expérience professionnelle minimum dans le commerce/grande distribution + Validation des tests d'entrée du CFA Vos avantages : Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC Un suivi tout au long de ton contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : Adjoint Manager de Rayon Manager en Magasin Et Après ? Explorez le BTS Management Commercial Opérationnel (BAC+2) avec notre soutien ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Le réseau ORPI, recherche un/e négociateur/trice spécialisé/e en transactions immobilières expérimenté/e. Vos missions: Prospections des biens en immobiliers et Vente sur le territoire ( MANDRES LES ROSES et ENVIRONS). Profil recherché: Vous avez un an d'expérience dans la transaction immobilière et une formation BTS EN IMMOBILIER souhaitée Vous bénéficierez des formations en interne proposées par le réseau ORPI Statut salarié: commissions, tickets restaurants et avantages sociaux Matériels professionnels: téléphone et ordinateur portables Remboursement forfaitaire des kilomètres parcourus
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire (comme indiqué) en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation UES: Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable. Les missions seront évolutives avec une montée en compétences pour de l'accompagnement sur d'autres dispositifs. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Manpower BRIE COMTE ROBERT / SERVON recrute pour son client, un acteur du secteur de la location d'équipements, un Monteur Installateur H/F pour une mission de travail temporaire. Notre client est spécialisé dans la location de modules de construction et d'autres équipements. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assembler et monter des modules de construction. -Effectuer des travaux de plomberie de base et des raccordements. -Intervenir sur différents chantiers en Île-de-France et à Provins. -Travailler en hauteur de manière sécurisée. -Démonter les structures après utilisation ou en fin de chantier. -Effectuer des branchements électriques hors tension. -Participer au service après-vente et à la maintenance des modules. -Réaliser diverses tâches liées au poste pour répondre aux besoins spécifiques des chantiers. Expérience en montage et assemblage, compétences en plomberie et électricité, permis B requis. Vous acceptez les déplacements, l'amplitude horaire reste variable en fonction du lieu du chantier Vous avez le sens du service et de la relation client. -Rémunération de 12.08 brut/heure. -13ème mois et tickets restaurant (valeur 11 , part salariale 4.40 ). -Participation / intéressement / frais de déplacement Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne, application "Mon Manpower" pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
LA BANQUE POSTALE recherche des Conseillers Bancaires de proximité H/F pour son agence à YERRES (91) Pré-requis : De formation BAC+3 , licence professionnelle banque assurance avec au moins une première expérience en agence bancaire (6 mois à 1 an) ou BAC+3 minimum avec une expérience commerciale - pas forcément bancaire - obligatoire (1 an), Vos principales missions : - Mettre en oeuvre la gestion collective du portefeuille Grand Public - Assurer la prise en charge du client en première intention - Développer le fonds de commerce du portefeuille Grand Public - Garantir une expérience client remarquable et incarner les valeurs d'entreprise à mission - Garantir un conseil adapté à chaque client - Etre pro-actif dans l'accueil du client Tous Ambassadeurs Numériques des services digitaux de la Banque Postale : - Savoir en faire la promotion et la démonstration face aux clients - S'assurer que les pré-requis pour accéder aux services en ligne sont activés par le client et l'accompagner pour faciliter la gestion de ses comptes et contrats en toute autonomie. Compétences / profil : - Adaptabilité - Coopération & ouverture - Orientation résultats - Orientation clients - Culture du changement et de l'innovation - Maîtrise outils bureautiques & logiciels du domaine Rémunération selon expérience 29000€ à 31000€ annuel + variable
Notre agence Adéquat Combs-la-Ville/Lieusaint recrute un coordinateur logistique F/H pour une mission évolutive située à Lieusaint pour son client spécialisé en logistique. Vos futures missions : * Encadrer une équipe de 5 à 10 personnes * Conduite d'engins (CACES 489 1 et 2 requis) * Utiliser les outils informatiques (Excel et TMS) * Assister le chef d'équipe dans l'organisation des opérations logistiques * Participer aux tâches de manutention (chargement/déchargement) Le Profil Adéquat : * Profil C1/C2 mais également à l'aise avec la manutention (chargement/déchargement) * Dynamique, organisé et à l'aise sur le terrain comme sur ordinateur * Expérimenté en management d'équipe (5 à 10 personnes) * Autonomie, rigueur et réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste avec responsabilités Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
