Consulter les offres d'emploi dans la ville de Santeny située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Santeny. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - ROISSY EN BRIE, 77 - SERVON, 94 - SUCY EN BRIE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous conduisez une camionnette pour assurer le ramassage des vêtements déposés par les particuliers dans les Boites à Vêtements installées sur les villes d'Ile de France. Vous exercez tous travaux de manutention liés à la collecte des Boites à Vêtements : ramassage des produits collectés dans les boites, déchargement de ces produits sur le lieu de stockage. Vous veillez à la propreté du site de collecte (Boite & environnement). Vous serez polyvalent(e) sur toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'association, selon les impératifs de travail. - Charger des marchandises, des produits - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Livrer une commande - Réaliser l'entretien du matériel - Vérifier des documents de livraison - Manutention (entre 2 & 10kgs) Vous travaillerez 4 jours du lundi au vendredi de 9h à 17h et une journée de 9h à 15h (jours à déterminer). Une heure de pause par jour.
FORUM PLACE DE L'EMPLOI LE 16 JUIN Préparation de commande L'employé(e) prend un bac, des sacs de préparation, une scannette, et déclenche la prise en charge de la commande. Il est guidé par la scannette dans la liste des produits à préparer et procède à la mise en bacs des produits commandés (picking dans les rayonnages). L'employé(e) doit veiller à la qualité de la commande : ne pas exposer les produits fragiles à des risques de détérioration, regroupement des produits par nature dans les zones prévues (Ambiant/Frais/F&L/Surgelés), attention portée à la qualité des produits livrés (emballages détériorés, DLC pour le frais, qualité des fruits et légumes, boîte à oeufs). L'employé(e) doit également mentionner toute rupture ou anomalie dans le stock. b) Tenue des rayons L'employé(e) doit respecter les consignes de tenue des rayons définies dans le DRIVE : par exemple, lors de la prise du dernier article dans un carton, le carton vide doit être sorti et mis à l'emplacement prévu à cet effet. c) Livraison clients Les règles de la livraison pour les clients sont définies par le Responsable DRIVE qui affectera des personnes dédiées ou mettra en place des règles de prise en charge des livraisons. L'employé(e) qui se charge de la livraison doit assembler les différents éléments de la commande, puis prendre en charge le client (scan de la carte, comptage des sacs, présentation des produits fragiles, chargement de la commande dans le coffre). A cette occasion, il (elle) consacre quelques minutes au client afin de détailler le service. Il est également chargé de présenter l'actualité LECLERC et de promouvoir les programmes de fidélité qui s'offrent au client. Chaque employé doit impérativement porter en tous temps et notamment pour la livraison la tenue de travail fournie par la Direction (tee-shirt, sweet-shirt, chaussures de sécurité et badge) et la maintenir propre
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le secteur du Batîment un assistant planification H/F. Descriptif des tâches principales (liste non exhaustive) : Sous la responsabilité de sa responsable « planification dépannage : - Enregistrement des bons en dématérialisation (+ scan des bons) - Saisie des bons d'interventions après les tournées quotidiennes (logiciel interne) - Demande de régularisation de bons d'intervention aux clients par mails - Préparation des tournées pour les sous-traitants - Gestion des appels téléphoniques et des demandes d'interventions par mails du dépannage - Assistanat dans la planification des tournées des techniciens (en binôme avec sa planificatrice) de 7 à 15 techniciens en suivi. Horaires : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 sauf vendredi 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30 (36h30 hebdo)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de Conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Gestionnaire litige basé à Comble la ville 77 dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois renouvelable . Notre client est spécialisé dans la livraison de colis auprès des particuliers et des enseignes partenaires. Plus de 40 millions de colis par an en relais ou à domicile.Rejoignez notre client en tant que Chargé de Litiges H/F : - Gérer les litiges clients : traitement des réclamations - Gérer la refacturation aux tiers responsables - Gérer des factures litiges - Suivre les tableaux de bord - Passer des écritures en comptabilité - Titulaire d'un BAC+2, vous bénéficier d'une première expérience sur une fonction similaire - Vous avez une bonne connaissance du domaine du transport et des notions en comptabilité ( secteur logistique) - Vous faites preuve de proactivité, de rigueur et d'autonomie - Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel TCD, recherche V , SI (impératif) test à prévoir - Salaire 26 k€ sur 13 mois - Contrat 35h ==> 8h30 / 16h30 ou 9h 17h00 - site proche gare de Combs la ville ou Lieusaint
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Alepia, entreprise spécialisée dans les cosmétiques naturels, recherche un Préparateur de Commandes (H/F) pour renforcer son équipe logistique. Missions : Réceptionner, stocker et préparer les commandes selon les procédures établies. Possibilité de port de charges. Assurer le contrôle qualité des produits avant expédition. Utiliser des outils de manutention, notamment des chariots élévateurs (CACES souhaité). Optimiser l'organisation de l'entrepôt pour faciliter les opérations. Profil recherché : Expérience en préparation de commandes ou en logistique appréciée. Maîtrise de la manipulation des chariots élévateurs. Permis CACES. Rigueur, organisation et esprit d'équipe. Capacité à travailler dans un environnement dynamique. Conditions : Contrat : CDD pouvant déboucher sur un CDI. Permis B apprécié. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une entreprise engagée dans le naturel et la qualité, envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui !
Recherche un(e) secrétaire BTP ayant déjà de l'expérience dans le secteur du Bâtiment Vous devrez réaliser les missions suivantes : Rédaction des devis - Règlement des fournisseurs - Rédaction des PPSPS - Constitution d'un dossier de sous traitance - Traitement du courrier journalier - Gestion des appels téléphoniques - Création des dossiers de chantier - Gestion de la Flotte véhicule - Gestion des assurances Avoir les compétences suivantes : - Avoir une bonne élocution en français - Excellente orthographe - Être à l'aise au téléphone - Excellente maîtrise du Pack Office notamment Excel, Word et Outlook. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi 8 h 10 - 12 h 00 / 13 h 00 - 17 h 00 Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Une secrétaire dans le secteur du BTP serait un plus.
Entreprise de métallerie/serrurerie, créée en 1991, et située à Chevry Cossigny, Seine et Marne. 38 collaborateurs. Conception, réalisation et installation de systèmes de fermetures, portes, halls, garde corps, main courantes...
Offre d'emploi : Employé(e) Polyvalent(e) (H/F) - Salle de réception Averroes - Villeneuve-Saint-Georges (94190) La Salle de réception Averroes recrute un/une Employé(e) Polyvalent(e) disponible immédiatement ! Vous êtes dynamique, autonome et aimez le travail en équipe ? Rejoignez la Salle de réception Averroes, un lieu chaleureux et convivial où chaque événement est une réussite ! Qui sommes-nous ? Située à Villeneuve-Saint-Georges, la Salle de réception Averroes accueille et organise tous types d'événements : mariages, anniversaires, séminaires. Notre équipe bienveillante et passionnée œuvre chaque jour pour offrir une expérience inoubliable à nos clients. Vos missions : En tant qu'ouvrier polyvalent, vous serez un acteur clé du bon déroulement des événements. Sous la responsabilité de la directrice et en collaboration avec la commerciale événementielle, vous contribuerez à créer un cadre impeccable et accueillant. Vos principales responsabilités : - Assurer le nettoyage et l'entretien rigoureux des locaux, du mobilier et des équipements, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Mettre en place le mobilier et la décoration avec soin et créativité, pour sublimer chaque événement. - Participer activement à la gestion et au bon déroulement des événements, en veillant à la sécurité des lieux et des participants. - Détecter, signaler et effectuer les réparations nécessaires pour garantir un espace toujours fonctionnel et agréable. - Réaliser divers petits travaux d'entretien et maintenance, selon les besoins. Ce que nous recherchons chez vous : - Une personne autonome, réactive et dotée d'un excellent sens de l'organisation. - Un bon relationnel, capable de travailler en équipe et d'interagir avec bienveillance avec les clients et collègues. - Une grande rigueur dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène. - Un esprit dynamique, positif et adaptable, prêt à relever les défis d'un environnement événementiel en constante évolution. - Une capacité à gérer des horaires flexibles, incluant des journées et soirées, et week-end pour un total de 35 heures par semaine. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrez une équipe soudée et bienveillante, où votre travail est valorisé. - Participez à la création de moments uniques et mémorables. - Évoluez dans un cadre professionnel stimulant, avec des missions variées et enrichissantes.
En tant que chiffreur automobile, vous jouez un rôle clé dans l'évaluation des dommages et la préparation des expertises. Vos principales missions seront : - Accueillir les experts et les clients lors des journées d'expertise. - Inspecter les véhicules : impacts, état général, pièces endommagées. - Diagnostiquer les dommages liés aux sinistres grêle. - Établir des devis à l'aide de logiciels spécialisés. - Valider les réparations avec les experts. - Veiller à la cohérence entre les devis, les réparations envisagées et les pièces commandées. - Assister les équipes sur site. - Informer les assurés sur les réparations prévues et les délais. - Mettre à jour les outils de suivi informatique.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous travaillez pour notre surface de vente, et serez affecté(e) au rayon fromagerie/charcuterie. Vous serez en charge de: - la vente - la mise en rayon - la prise de commande - la gestion des normes d'hygiène Vous travaillez du lundi au samedi, le matin, de 7h à 13h environ. Lieu de travail non desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir vous y rendre par vos propres moyens
Nexus Recrutement recherche pour l'un de ses clients un ou une Assistante Administrative -Missions principales -Assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs. -Gérer le courrier entrant et sortant. -Rédiger et mettre en forme des documents administratifs (courriers, comptes rendus, rapports...). -Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs. -Saisir, mettre à jour et archiver les données dans les outils de gestion. -Participer à l'organisation des réunions, déplacements et événements internes. -Assister les différents services dans leurs tâches administratives quotidiennes. Profil recherché: -Bac +2 en gestion/administration ou équivalent. -Première expérience dans un poste similaire appréciée. -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). -Sens de l'organisation, rigueur, discrétion et autonomie. -Excellentes capacités de communication orale et écrite.
Agence généraliste, nous nous chargeons d'effectuer et d'optimiser votre recrutement aussi bien en intérim qu'en CDD et CDI. Nous sommes nés de la certitude que l'humain détient des compétences inexploitées.
Vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine expansion qui apporte des solutions de transport innovantes ? Combirail, filiale du Groupe Open Modal, spécialisée dans le transport combiné rail/route, recrute plusieurs Agent.e.s au sol basé.e.s à Bonneuil sur Marne. Vos Missions : Préparation de Mission : Garantir le bon déroulement de votre mission en conformité avec les procédures de sécurité les plus rigoureuses. Réaliser les opérations de contrôle des éléments de sécurité Réaliser les opérations de production Ce Que Nous Offrons : Heures supplémentaires majorées Prime semestrielle d'intéressement à hauteur de 3% du salaire brut annuel Épargne salariale et participation au transport Environnement de Travail : Un cadre nocturne dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée par l'innovation. Formation et Accompagnement : Profitez de notre programme de formation continue visant à renforcer vos compétences et à vous maintenir à la pointe des meilleures pratiques ferroviaires. Profil Recherché : Prérequis Obligatoires : Attestation de formation TES (H I J K L) ou TCS (taches critiques de sécurité) Visite médicale d'aptitude physique et psychologique en vigueur La formation visiteur technique ou P3 est un plus
Aquila RH Creteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Notre client est spécialisé dans la vente de produits pour des professionnels du btp . Poste basé à Bonneuil sur marne (94) 1 MAGASINIER CARISTE 1.3.5 H/F Vos missions: En tant que Magasinier cariste vous assurez les tâches suivantes : - Chargement et Déchargement de camion à l'aide du C3- Réception et stockage des marchandises avec le C5 - Préparation des commandes en physique majoritaire et un peut avec le C1 - Travail en extérieur (court des matériaux) - Manipulation de produits volumineux et encombrants - Assurer l'accueil des professionnels et prendre le temps de les renseigner CHARGES A PREVOIR, TRAVAIL EN EXTERIEUR .Bonne maitrise des chariots Horaires : plage horaires de 06h30 à 19h30 (7h00/ jour) , du lundi au samedi (2 jours de repos) Salaire : 13EUR/h + 20%ifm et cp Poste à pourvoir au plus vite, mission de longue durée. Votre profil: - Profil Polyvalent - Autonome - Prise d'initiative Caces 1/3/5 Obligatoire
Rattaché(e) à la direction de la supply chain, vous êtes garant de la gestion optimale des flux logistiques (réception, stockage, préparation et expédition). Vous encadrez une équipe de 10 magasiniers-caristes et avez pour mission d'organiser, coordonner et améliorer les opérations logistiques dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de performance. Vos principales responsabilités : Organiser et piloter l'ensemble des flux de marchandises Planifier et gérer les activités de réception, de préparation et d'expédition Encadrer, animer et fédérer une équipe logistique Gérer l'espace de stockage et optimiser l'organisation du dépôt Contrôler la qualité des marchandises et garantir le respect des procédures Assurer le suivi des stocks et le réapprovisionnement quotidien Optimiser les transports de marchandises et la gestion des déchets Identifier les axes d'amélioration continue et mettre en œuvre les actions correctives Produire des reportings réguliers et développer des outils de suivi pertinents
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Supply Chain mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé à Brie-Comte-Robert (77), pour une mission en Intérim de 6 mois, Chargé RH H/F. Vos missions principales seront : - Soutien aux managers dans la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers individuels) - Participation au recrutement : rédaction d'annonces, sélection des candidatures, organisation des entretiens - Suivi et coordination des actions de formation - Gestion des temps et des absences, contrôle des éléments variables pour la paie Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et faites preuve d'un réel intérêt pour les ressources humaines. Vous vous distinguez par : - Votre aisance relationnelle et votre sens de l'écoute - Votre capacité à analyser des données RH - Votre bonne connaissance de la législation sociale - Votre adaptabilité face aux évolutions du secteur - Votre compréhension des enjeux collaborateurs/managers
Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le secteur BTP. Nous sommes à la recherche d'un assistant(e) administrative avec une première expérience dans le BTP, motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'organisation et le support administratif, cette opportunité est faite pour vous !Missions Principales Répondre aux appels téléphoniques et gérer la correspondance. Organiser et coordonner les réunions, les rendez-vous et les déplacements professionnels. Préparer, rédiger et mettre en forme des documents administratifs, tels que des courriers, des rapports et des présentations. Gérer les plannings et les calendriers des collaborateurs. gestion des appels d'offres Assurer le suivi des dossiers administratifs et contribuer à la gestion de la documentation. Compétences Requises Aisance relationnelle Maîtrise des outils informatiques de bureautique (traitement de texte, tableur, logiciels de messagerie). Compétences en communication, à l'écrit et à l'oral. Organisation et gestion du temps pour mener à bien différentes tâches. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Discrétion et respect de la confidentialité des informations. Organiser la logistique des recrutements et des formations - Définir des besoins en approvisionnement - Vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Construire un dossier professionnel - Mettre à jour une documentation technique - Saisir des documents d'un domaine spécifique (juridique, médical, construction...) - Suivre l'évolution d'un dossier professionnel - Réaliser une gestion administrative et comptable - Indexer des dossiers et documents de référence - Archiver des dossiers et documents de référence - Règles d'affranchissement du courrier - Terminologie d'un domaine spécifique (industrie, juridique, construction...) - Comptabilité générale - Droit commercial - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de prise de notes - Outils bureautiques - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise...) Attention - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Orientation client - Aisance rédactionnelle - Sens du service Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Envie de rejoindre une Fondation qui prend soin des autres...et de vous ? En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez nous, en tant que Préparateur en pharmacie (H-F) en CDI ou en CDD pour une durée de 2 mois (renouvelable) ! Parmi les avantages de l'hôpital de Forcilles : Développement professionnel : Un réel accompagnement au développement de vos compétences et de vos projets de transition (centre de formation interne, financement aux formations diplômantes, politique handicap, maintien dans l'emploi inclusive, mobilité interne...) Vie au sein de l'établissement : Des locaux neufs avec un parking gratuit, un self aussi moderne que bon et un immense parc pour prendre l'air. Des événements tout au long de l'année pour renforcer l'esprit d'équipe. Une salle de détente et de sport gratuite et accessible à tous Avantages et Fonctionnement : Prime décentralisée mensualisée Jours de RTT Récupération du temps d'habillage en repos compensatoires Votre mission, si vous l'acceptez : -Activités dans le service Pharmacie -Activités de préparation des chimiothérapies -Activité de préparation des piluliers dans les services Et si c'était vous ? Diplômé d'un brevet de préparateur en pharmacie, vous souhaitez intégrer notre hôpital situé dans un environnement agréable et en plein développement. Vous aimez partager des moments conviviaux en équipe et vous sentir utile, alors votre place est parmi nous ! Et nous ? L'hôpital Forcilles, labellisé Hôpital de proximité. développe l'excellence médicale tout en offrant un accompagnement humain et proche des patients. Spécialisé en oncologie, pneumologie et nutrition, il met à disposition près de 300 lits pour l'hospitalisation en MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique) et SMR (Soins médicaux et de Réadaptation). Nous appartenons à la Fondation Cognacq-Jay qui gère 13 établissements dans les secteurs sanitaires, sociaux, médico-sociaux et éducatifs. Pour en savoir plus : www.cognacq-jay.fr L'établissement n'est pas accessible par les transports en commun.
L'Hôpital Forcilles est un établissement de médecine spécialisé en oncologie et nutrition assurant la gestion de près de 300 lits d hospitalisation. Son développement actuel se fonde notamment sur son intégration à la Fondation Cognacq-Jay, qui accompagne ses projets immobiliers, technologiques et humains.
Organisme de formation spécialisé dans les métiers de la sécurité cherche un Assistant ou Assistante qui a une expérience dans. Suivi des candidats en formation Etablissement et suivi des dossiers Connaissance de - CPF , France Travail , KAYROS Fort(e) en informatique pour travailler sur des logiciels Fort(e) de caractère ,discret (e)
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un secrétaire standardiste H/F pour un poste en Intérim (4mois) basé à Bonneuil sur marne Horaires : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30) Rémunération : 22 200e brut annuel Missions : - Gestion du standard téléphonique (200 appels par jour) - Saisie des OS clients - Classement/archivage - Accueil physique - Transmission de mail et fax - Affranchissement de courrier Profil : Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire sur un standard multi-lignes. Vous avez une bonne élocution et vous êtes diplomate.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Rattaché(e) au Pôle Relogement du siège (Créteil) et missionné(e) au sein de l'agence de Villeneuve Saint Georges (5000 logements), vous gérez les processus de relogement de nos locataires dans le cadre d'un projet de démolition / reconstruction. A ce titre, vous aurez pour missions : Les relations avec les locataires, la réalisation d'enquêtes relogement afin de définir les attentes, les besoins spécifiques. pour évaluer les situations sociales et économiques des familles. Les propositions de relogement, les visites, la gestion administrative des dossiers, besoins de travaux, frais pris en charges. Les relations partenariales avec les services de la Mairie, les différents partenaires et services internes du Groupe Valophis... L'accompagnement social des ménages les plus fragiles jusqu'à la signature du bail. La réalisation d'un reporting rigoureux. Votre personnalité est importante pour nous. Au quotidien, vous appréciez le respect et la solidarité sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens où les responsabilités, les défis sont nombreux et dans lequel vous vous retrouvez est primordial. De formation Diplôme d'Etat CESF ou Assistant Social, vous avez une expérience de 3 ans minimum de cette de fonction dans un OPH ou une ESH et maitrisez la gestion sociale des impayés. Diplomatie, esprit d'équipe, et qualités relationnelles sont des atouts indispensables à ce métier. Nous vous proposons : Une rémunération sur 12 mois, selon expérience, entre 30 et 35 K€ + primes et intéressement. Des horaires variables 34 jours de congés payés et 16 jours de RTT La possibilité de télétravailler 2 jours hebdomadaires La possibilité de développer vos compétences et de bâtir votre carrière (50% des postes sont pourvus en interne). Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre.
Le Groupe Valophis est ancré sur le territoire du Val de Marne et toute l Ile de France et propose des solutions immobilières adaptées aux besoins de chacun. Depuis plus de 50 ans, nous portons les couleurs de l immobilier engagé. Plus de 1000 femmes et hommes exerçant plus de 80 métiers différents partagent ainsi la même ambition : Améliorer la qualité de vie de tous ceux et celles qui en ont besoin. Et ce qui compte, c est que nos talents puissent faire de cette mission une réalité
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un magasin ACTION à Ozoir La Ferrière, Vous serez amené(e) à : - Garder le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent rapidement - Accompagner le client s'il ne trouve pas un article - Gérer l'encaissement - Nettoyer le magasin - Décharger les camions Port de charges jusqu'à 8 kg. A compétences égales, priorité aux travailleurs en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Amplitude horaire : 5h/22h Planning tournant : horaires du matin : 5h - 12h45 / horaires après-midi : 14h15-22h. Etre autonome pour se rendre sur le lieu de travail Prise de poste : le 04.08.25 Une formation rémunérée de 5 semaines sera dispensée sur le magasin ACTION de Roissy-en-Brie en août 2025. Si votre profil est retenu, vous serez convié(e) à une information collective et un job dating avec l'employeur le mardi 24 JUIN 2025 au sein de l'agence France Travail de Pontault-Combault.
L'accompagnateur(trice) a pour but d'aider les personnes âgées, handicapées ou rencontrant des difficultés passagères dans leur déplacement. Il (elle) assure la prise en charge de la personne à partir de son lieu de vie, son transport jusqu au lieu de destination et son retour, quelque soit le moyen de transport choisi : - Aider la personne à se vêtir et se dévêtir ; - Assister la personne accompagnée au départ de son lieu de vie en vérifiant la fermeture des portes, fenêtres, appareils au gaz, électriques, robinets d eau ; - Vérifier que la personne à tout ce qu il faut pour son rendez-vous (argent, papiers ) ; - Assurer la manutention de charges ou bagages ; - Aider à l installation dans le véhicule ; - Rester avec la personne jusqu à sa prise en charge - Suivre administrativement les prestations réalisées ; - Vérifier le bon état de marche du véhicule et sa propreté ; - Doit rendre compte à son responsable de toute situation problématique. - Prendre des initiatives, dans la limite de ses fonctions, pour gérer une urgence ou faire face à une situation inhabituelle. - Tenir à jour le cahier de liaison. Savoir-être : - Adopter une conduite automobile souple ; - Savoir s adapter aux gens et aux situations ; - Avoir une bonne présentation ; - Garder son calme et son sang-froid en toutes situations ; - Etre avenant et ponctuel ; - Respecter les règles déontologiques, - Entretenir le véhicule. Pas de diplôme ou de qualification requise mais avoir le sens de l'écoute et de l'empathie Titulaire du permis B et être domicilié(e) si possible proche du lieu de travail
Missions: Planter, protéger et tailler les végétaux (arbres, arbustes, plants, fleurs, massifs) ; Traiter les sols (gazons, pelouses) ; Entretenir les zones de plantations, les gazons ; Réaliser de la petite maçonnerie (murets, clôtures) ; Entretenir le matériel de jardinage (tondeuse, débroussailleuse, tronçonneuse).
Description du poste : Nous recherchons un(e) Plongeur / Plongeuse motivé(e) pour intégrer notre équipe dans un restaurant chaleureux et dynamique. Vous serez en charge de l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine, ainsi que du nettoyage des locaux selon les normes d'hygiène en vigueur. Missions : Assurer le nettoyage de la vaisselle, batterie, ustensiles et matériel de cuisine Participer au nettoyage des cuisines et annexes Veiller à la bonne utilisation des produits d'entretien Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : Rapidité, rigueur, dynamisme et ponctualité Bonne résistance physique et capacité à travailler en équipe. Rythme soutenu, station debout, port de charge (bac à plonge avec vaisselles...) Conditions : Horaires : du mardi au samedi de 10h30-14h30 puis de 19h-22h (jours féries travaillés du mardi au samedi) Site mal desservie en transport en commun (dernier bus à 22h)
SES INTERIM recherche pour l'un de ses clients situé sur Sucy-En-Brie des Préparateur de commandes Cariste polyvalent H/F, CACES 3 OBLIGATOIRE, pour des missions régulières en intérim Vos Missions : - Réception, expédition et tri des marchandises - Contrôler les marchandises - Approvisionnement des postes - Palettisation, - Manutention (70% du temps), Expérience similaire 1 an, vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), et autonome Port de charges
SES INTERIM est une société créée en 1965 qui propose des services de recrutement dans les principaux domaines d'activités TERTIAIRE-INDUSTRIE-BATIMENT-LOGISTIQUE auprès de TPE, PME et grandes entreprises. Son expertise et ses connaissances du marché lui permettent de répondre au mieux aux exigences de ses clients, identifiant leurs particularités et leurs spécificités. Leur objectif est de satisfaire simultanément leurs clients et leurs candidats pour un partenariat efficace et durable.
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. 1 Préparateur de commandes Caces 1.3.5 h/F Notre client est situé à Bonneuil sur Marne , spécialiste dans a fabrication de matière première dans le btp Vos missions: Rattaché(e) à l'équipe LSN, vous réalisez les tâches suivantes: Tâches principales : - Vous préparez les commandes à l'aide du chariot CACES 1 (peu de port de charges) - Beaucoup de préparation à prévoir avec scan Tâches secondaires : - Vous chargez et déchargez les semis avec le chariot à gaz Caces 3 - Vous gerbez et prélevez des palettes à l'aide du chariot C5 - Vous participez au rangement de votre zone de travail - Vous travaillez principalement à l'intérieur ou à l'extérieur (chargements dans la cour) Vous aimez prendre l'air ? Cela tombe bien, car le poste nécessite de travailler dans un environnement semi-ouvert et parfois dans la cour. Mission d'intérim à pourvoir rapidement Du lundi au vendredi, horaires en 2*8 , 06h13h30 et 11h00 - 19h30. Salaire: 13EUR41 /h + ifm et cp Votre profil: Postulez et on vous explique tout ! Vous justifiez impérativement d'une expérience de 1 an minimum dans la conduite de chariot Caces 1-3-5, idéalement de type « gaz ». Vous êtes organisé, polyvalent et savez gérer vos préparations. Vous êtes capable de travailler en toute autonomie, au sein d'une équipe. Vous êtes à l'aise avec le contact clientèle et aimez le travail en extérieur.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, PME du secteur du BTP, un assistant planificateur H/F pour un poste en Intérim (4 mois) basé à Bonneuil sur Marne Vos missions seront les suivantes : - Réception et traitement des appels ou commandes des clients - Prise de rendez-vous pour programmation des interventions de dépannage - Programmation et préparation des tournées journalières - Gestion des techniciens pendant leurs interventions - Traitement des retours clients - Pré-facturation Horaires : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 8h30 à 12h et 13h30 à 16h30) Profil : Diplômé(e) d'un bac minimum, vous êtes autonome, doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Vous êtes ponctuel(le).
Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le secteur BTP. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve). Nous recherchons une personne motivée et organisée pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'organisation et le support administratif, cette opportunité est faite pour vous ! Une première expérience dans le domaine du bâtiment travaux public est indispensable. Missions Principales Répondre aux appels téléphoniques et gérer la correspondance. Organiser et coordonner les réunions, les rendez-vous et les déplacements professionnels. Préparer, rédiger et mettre en forme des documents administratifs, tels que des courriers, des rapports et des présentations. Gérer les plannings et les calendriers des collaborateurs. Assurer le suivi des dossiers administratifs et contribuer à la gestion de la documentation. Compétences Requises Maîtrise des outils informatiques de bureautique (traitement de texte, tableur, logiciels de messagerie). Compétences en communication, à l'écrit et à l'oral. Organisation et gestion du temps pour mener à bien différentes tâches. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Discrétion et respect de la confidentialité des informations.
Responsable de Caisse - Grande Distribution - H/F Vous avez de l'expérience en gestion d'équipe et en encaissement ? Vous aimez le contact client et savez gérer les imprévus avec calme et rigueur ? Ce supermarché de 3000m² recherche son/sa Responsable de Caisse pour encadrer l'équipe caisse et garantir une excellente expérience client. Vos Missions : Encadrement de l'équipe caisse : organisation, formation, planning et accompagnement des hôtes(ses) de caisse. Gestion des opérations de caisse : assurer l'ouverture, la fermeture, le suivi des fonds de caisse et le bon déroulement des encaissements. Relation client : garantir un accueil de qualité, gérer les réclamations et contribuer à la satisfaction client. Organisation de l'accueil : dynamiser la zone d'entrée du magasin, superviser l'image de l'accueil et fluidifier les passages en caisse. Suivi administratif : contrôler les procédures, gérer les bons d'achat, tickets resto, remises, et assurer les dépôts et reportings. Profil Recherché : Expérience exigée (minimum 2 ans) en grande distribution, sur un poste similaire ou d'adjoint(e). Compétences en management, organisation, gestion des flux clients. Sens du service, réactivité, rigueur et exemplarité. Conditions : Statut : Agent de Maîtrise Rémunération : Fixe + Primes sur objectifs Horaires : Temps plein, avec rotation selon planning Pourquoi Nous Rejoindre ? Un poste clé dans le bon fonctionnement du magasin. Une équipe dynamique, des défis quotidiens et des responsabilités réelles. Des perspectives d'évolution à la hauteur de votre engagement. Vous avez l'œil partout, l'énergie d'un leader et le sens du client ? Postulez dès maintenant !
Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.
SOCIETE DE BOISSONS ALCOOLISES BASEE A VILLENEUVE SAINT GEORGES RECHERCHE PREPARATEUR DE COMMANDES/CARISTE 1/3/5 POUR PREPARATION DE COMMANDES POUR DIFFERENTS CLIENTS - PICKING PORT DE CHARGE DE kg DU LUNDI AU VENDREDI DE 7H00 A 15H30 EXPERIENCE OBLIGATOIRE
RTI INTERIM & RECRUTEMENT - PARIS 12 Nous sommes une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans le transport et la logistique. Nous recherchons pour nos différents clients en région parisienne des profils tels que : - Manutentionnaire / Préparateurs de commandes / Cariste / Magasinier / Chef de quai - Chauffeurs Poids Lourd / Super Poids Lourd / Véhicule utilitaire léger / Chauffeur BOM - Assistante administrative / Assistante logistique / Secrétaire / C
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien : - Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. - Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. - Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. - Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. - Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. - Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : - Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. - Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. - Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : - Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. - Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. - Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. - Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. - Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. - Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. - Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. - Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Agent d'entretien des terrains pour les gens du voyage de Combs la Ville vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage du site. Vous effectuez un contrôle des équipements techniques et assurez le nettoyage des voiries et des parties communes, ainsi que l'entretien des espaces verts. Permis demandé pour se rendre sur les aires.
De très nombreux clients, collectivités, syndicats d'agglomérations ou encore communautés de communes gèrent leurs aires d'accueil en autonomie ou a l'aide de prestataires comme DM Services. Capable d'aider les collectivités à la prise en mains pratique des aires, à l'aide son outil DMVoyageur, DM Services fournit à ses clients tous les éléments nécessaires à une comptabilité publique à la formation des gestionnaires ou à la sous-traitance complète (relation avec le Trésor Public comprise
vous travaillerez dans un commerce d'alimentation générale, vos tâches consisteront à la réception et au contrôle des marchandise, ainsi qu'à leur au rangement dans les rayons. Vous devez avoir une connaissance des DLC, Dates Limites de Consommation ainsi que des règles d'hygiène. le magasin est ouvert toute la semaine, 7jours/7 vous travaillerez 35h par semaine.
Nous recherchons un/une auxiliaire petite enfance pour notre micro-crèche de Marolles-En-Brie (94). En rejoignant les crèches Mascotte, vous contribuerez à l'accueil des enfants et de leur famille et intégrerez une équipe de professionnel(le)s petite enfance bienveillant(e)s et confirmé(e)s. Vos missions principales : * Vous assurez un accueil de qualité pour chaque enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. * Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche. * Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. *Vous participez à l'entretien des locaux Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Animer les activités ludiques et accompagner l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...) - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Préparer et donner un repas, un biberon à l'enfant Qualités professionnelles : - Autonomie - Polyvalence - Rigueur - Bienveillance Qui est Mascotte ? La micro crèche de Villecresnes est une petite structure familiale à taille humaine. Nous avons conscience que le bien-être des enfants passe avant tout par le bien être des équipes c'est pourquoi chaque professionnel(le) travaille dans un environnement serein et bienveillant. Notre structure veille à proposer un environnement de qualité aussi bien pour les équipes, que pour les enfants. Les espaces sont aménagés pour veiller au bien être, à la santé et à la sécurité des enfants accueillis. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez travailler dans un environnement familial, rejoignez-nous ! Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance et bénéficiez d'une expérience auprès de jeunes enfants âgés de moins de 3 ans. Idéalement vous avez déjà travaillé en crèche et/ou micro-crèche.
Nous recherchons un/une auxiliaire petite enfance pour notre micro-crèche de Villecresnes (94). En rejoignant les crèches Mascotte, vous contribuerez à l'accueil des enfants et de leur famille et intégrerez une équipe de professionnel(le)s petite enfance bienveillant(e)s et confirmé(e)s. Vos missions principales : * Vous assurez un accueil de qualité pour chaque enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. * Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche. * Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. *Vous participez à l'entretien des locaux Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Animer les activités ludiques et accompagner l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...) - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Préparer et donner un repas, un biberon à l'enfant Qualités professionnelles : - Autonomie - Polyvalence - Rigueur - Bienveillance Qui est Mascotte ? La micro crèche de Villecresnes est une petite structure familiale à taille humaine. Nous avons conscience que le bien-être des enfants passe avant tout par le bien être des équipes c'est pourquoi chaque professionnel(le) travaille dans un environnement serein et bienveillant. Notre structure veille à proposer un environnement de qualité aussi bien pour les équipes, que pour les enfants. Les espaces sont aménagés pour veiller au bien être, à la santé et à la sécurité des enfants accueillis. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez travailler dans un environnement familial, rejoignez-nous ! Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance et bénéficiez d'une expérience auprès de jeunes enfants âgés de moins de 3 ans. Idéalement vous avez déjà travaillé en crèche et/ou micro-crèche.
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Vous recherchez une opportunité d'évolution au sein d'un environnement dynamique et technique ? Nous proposons un poste d'Assistante Administrative Polyvalente (H/F/D) à pourvoir chez notre client spécialisé dans la serrurerie métallerie. Vous assurez la gestion administrative quotidienne de l'entreprise et contribuez au bon fonctionnement et à l'organisation des tâches internes. Les missions attendues du poste : - Assurer la gestion administrative courante (accueil téléphonique et physique, traitement du courrier, gestion des fournitures) - Gérer le suivi et l'archivage des documents - Participer à la préparation des dossiers administratifs liés aux chantiers (commandes, bons de livraison, facturation) - Suivre et actualiser les tableaux de bord de l'entreprise - Apporter un soutien à l'organisation des réunions et rédiger les comptes rendus - Collaborer avec les équipes techniques et le responsable de l'entreprise Titulaire d'un Bac Professionnel ou niveau équivalent accepté. Une expérience en gestion administrative, idéalement acquise dans le secteur du BTP, serait appréciée. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook) - Rigueur dans le suivi des dossiers et le respect des délais - Sens de l'organisation et autonomie dans la gestion de ses missions - Capacité à travailler en équipe et à échanger avec différents interlocuteurs - Bon relationnel et sens du service - Adaptabilité, polyvalence et réactivité au quotidien Les avantages : - Contrat CDI basé sur 40 heures/semaine - Rémunération mensuelle brute entre 2.124 € et 2.800 € (sur 12 mois, selon expérience) - Tickets restaurant - Prise en charge à 50% du titre de transport - Horaires fixes du lundi au vendredi (8h00 à 12h00 & 13h30 à 17h30) Agence DIXIT, GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une équipe impliquée dans des projets concrets et porteurs, et valorisez votre expérience au sein d'une structure à taille humaine.
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Notre entreprise partenaire : Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main, Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur. Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé ! Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Nous recherchons une personne sachant : - Réaliser des préparations pharmaceutiques et délivrer des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. - Pouvoir conseiller et vendre des articles de parapharmacie. Vous travaillerez 4 jours dans la semaine de 9h30-12h30 puis de 14h30 à 20h et 1 samedi sur 2. Possibilité de temps partiel ou temps plein (à négocier) ATTENTION : Pour postuler le diplôme de préparateur EN PHARMACIE est exigé
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agence réparties sur le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous. Nous cherchons actuellement des agents de conditionnement H/F, pour une entreprise familiale en pleine croissance, conditionne des échantillons cosmétiques par thermoformage plastique. Descriptif de mission : Contrôle des produits cosmétiques en fin de ligne de conditionnement, Contrôle visuel des produits au niveau du remplissage, de la qualité du blister. Si le produit est conforme, le mettre dans un carton pour l'expédition. Si le produit n'est pas conforme, le mettre au rebus. Signaler à la contrôleuse ou au conducteur de lignes si trop de produits sont défectueux, Monter les cartons Travail répétitif Horaire : Du lundi au jeudi : 06h15 - 14h15 / 14h - 22h Savoir faire technique : Rythmique à tenir, Savoir gérer par ordre de priorité les urgence, Savoir priorisé, Contrôle des entrants, à l'aide des fiches, Faire des prélèvements tous les 30 min. Savoir-être : Rigoureux Dynamique Ponctuel Esprit d'équipe Autonome Respectueux UN JOBDATING sera dédié au recrutement de ce poste au sein de l'agence FRANCE TRAVAIL de Sucy-en-Brie le MARDI 08 JUILLET de 9h30 à 13h00. A cette occasion, une événement MEE a été crée sur lequel vous pouvez vous inscrire pour participer dont voici le lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/453379?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Poste à temps partiel en CDI à pourvoir dès maintenant, Vous travaillerez au sein d'une croissanterie où vous aurez en charge la préparation des sandwiches dans le respect des normes d'hygiène alimentaire, ainsi que l'accueil des clients, l'encaissement et l'entretien de l'établissement. Une formation est assurée en interne par l'employeur. Amplitude horaire: 8h00 - 20h30. Les horaires seront à définir avec l'employeur. Veuillez vous présenter directement à la Croissanterie aux heures d'ouverture, muni d'un CV. Une expérience d'au moins 6 moins est demandée.
Notre Groupe Open Modal (350 personnes - 92 millions de CA) est spécialiste du Transport Combiné Rail Route depuis plus de 15 ans. Notre structure familiale à taille humaine comprend quatre filiales : TAB RAIL ROAD, T3M, BTM et COMBIRAIL. Créée en 2012, l'entité BTM propose à ces clients des emplacements stratégiques ainsi que des services adaptés en fonction des besoins du transport combiné. BTM possède une expertise groupe et peut proposer des services sur mesure (transport continental et transport international, espaces de stockage, ateliers de réparation et maintenance). Pour accompagner le développement de notre terminal à Valenton (94), nous recherchons un.e Opérateur.trice de Terminal. Sous la responsabilité du Responsable de Terminal, vous serez en charge des missions suivantes : D'une part les activités de manutention : - Assurer le contrôle de conformité des caisses et des trains en réception - Exécuter les opérations de manutentions dans le respect des procédures (normes d'utilisation, les protocoles de sécurité, la règlementation et nos engagements environnementaux). - Être garant des règles de sécurité sur site D'autre part les activités d'exploitation : - S'assurer de la conformité des UTI et des wagons - Veiller au respect des plans de chargement des trains - Informer la Direction de l'avancée des activités et des éventuels dysfonctionnements - Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs et le garant de l'activité exploitation en contrôlant les activités des conducteurs. - Préparer les documents liés à la prestation (Récupérer les bordereaux de livraison et la documentation) - Renseigner et organiser le planning de chargement Compétences clés : Maîtriser les règles des protocoles de sécurité Maîtriser l'outil informatique La connaissance du secteur Transport / Logistique ainsi que la conduite d'engins de manutention seraient de vrais atouts.
Dans le cadre de sa politique sociale, le CCAS de Villeneuve saint Georges a ouvert une épicerie sociale et solidaire en Janvier 2020. Le médiateur social exercera ses missions au sein d'une équipe de 3 professionnels et de bénévoles. L'épicerie comporte 2 volets : - Faire de l'épicerie un véritable levier d'accompagnement social via un soutien alimentaire auprès des adhérents - Faire de l'épicerie un lieu d'éducation budgétaire et de prévention auprès des adhérents MISSIONS PRINCIPALES : 1. Accueil des adhérents et bénévoles de l'épicerie : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des adhérents lors des temps de vente et actions collectives - Assurer la caisse en temps de vente (Logiciel Escarcelle) - Informer le public : horaires, accès, actions collectives de l'épicerie, produits, - Accueillir et former les bénévoles sur les missions d'accueil et de gestion de stock - Animer des actions de lien social (activités intergénérationnelles, développement du lien parent/enfant ) - Favoriser le lien et l'implication des adhérents et bénévoles dans le quotidien de la structure 2. Gestion des stocks - Participer à l'approvisionnement : Réception livraisons, Bapif, préparation de commandes en fonction des besoins identifiés, anticipation produits en dates courtes - Réaliser la gestion informatique des stocks, - Organiser l'espace de vente en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité, - Veiller à la propreté de l'Épicerie - Préparer et participer aux collectes et ramasses - Présenter les produits aux adhérents CONNAISSANCES REQUISES POUR LE POSTE : - Fonctionnement de l'épicerie - Normes hygiène et sécurité - Connaissance de l'environnement territorial et du service public APTITUDES REQUISES POUR LE POSTE : Aptitude à développer une relation humaine, respectueuse et adaptée aux personnes fragiles Savoir travailler en équipe Ponctualité, Disponibilité, Discrétion Savoir organiser son temps, s'adapter aux différentes situations et savoir conserver la bonne distance avec la personne aidée CONTRAINTES DU POSTE : - Déplacements réguliers - Port de charges MOYENS MATERIELS : - mise à disposition d'un véhicule de service mutualisé pour les déplacements - mise à disposition d'un téléphone portable CONTRAT ADULTE RELAIS : éligibilité à vérifier auprès de pole emploi (être inscrit a pole emploi et avoir + 26 ans et habiter quartier prioritaire de la ville)
Pour une PME qui recherche son assistant(e) administratif(ve) et comptable, vous aurez pour missions : - Standard téléphonique Saisie Clients : - Bons de commande - Bons de livraison - Factures - Avoirs - Devis - Ouverture de comptes clients - Envoie des factures clients - Entrée et réception des marchandises - Inventaire fin d'année - Gestions des transporteurs - Gestion des litiges livraison clients - Anglais commercial Maitrise du pack office : Word/Excel/Outlook Vous travaillerez du lundi au vendredi de : 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 18h00 et le vendredi jusqu'à 17h00. L'entreprise est fermée 3 semaines au mois d'aout (période de congés estivale).
MISSIONS PRINCIPALES : - Etablir un diagnostic social et familial de la personne accueillie dans le processus d'admission. - Avoir un rôle d'information, d'écoute, d'aide et de soutien auprès des personnes accueillies et de leur famille. - Travailler en lien avec l'équipe de direction et tous les professionnels de la structure. - Etre un interlocuteur privilégié avec les partenaires (MDPH, sevices sociaux, de soins ) - Participer aux projets de la personne accueillie. - S'impliquer dans le processus d'admission, de parcours et d'orientation de l'usager. - Participer aux différentes réunions, en interne et en externe. - Recueillir, évaluer les situations de danger pour les personnes accueillies (en externe à la structure) et en informer l'équipe de direction. - Rendre compte par écrits et constituer le dossier social. - Garant de l'actualisation et du maintien des droits des personnes accueillies. - Assurer une veille sociale. - Participer aux réunions d'assistantes sociales du département. MISSIONS SPÉCIFIQUES : - Accompagnement physique des personnes accueillies, éventuellement de leurs parents, dans des démarches les concernant ou leur enfant ; visite à domicile. - Organisation des séjours (vacances, ruptures) en lien avec les parents et recherche de financement. COMPETENCES REQUISES : - Connaissance de l'environnement du secteur social et médico -social. - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités relationnelles. - Capacités d'écoute, de communication et d'échanges. - Faire preuve de disponibilité et d'adaptabilités - Capacités d'initiatives et d'organisation - Etre force de proposition. - Discrétion professionnelle. - Capacités rédactionnelles. DIVERS : - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation - S'impliquer dans la formation continue - Transports des enfants et/ou des familles pour les rendez-vous.
Dans le cadre de l'activité des GEM avec votre collègue animateur, en lien avec le Coordinateur éducatif vous êtes notamment chargé(e) de : - Développer et animer les activités socioculturelles des GEM sur proposition des adhérents, - Soutenir le développement de l'association avec les membres du GEM, - Soutenir et entretenir les partenariats, - Participer à la création d'outils communs des GEM, - Favoriser l'autodétermination des adhérents des GEM, aider les personnes fréquentant le GEM à rompre l'isolement, à retisser des liens et à s'entraider dans la vie courante. PROFIL - Titulaire d'un diplôme de BPJEPS - Animation sociale souhaité avec expérience minimum 1 an. - Permis B obligatoire - Sensibilité particulière pour l'accompagnement de publics vulnérables - Autonomie - Sens de l'écoute et du relationnel - Capacité d'adaptation et d'organisation quotidienne - Aptitude au travail en équipe et intérêt pour le travail de réseau Pour les déplacements fréquents, le permis B est obligatoire. Possibilité de travail un samedi par mois (évolution possible). Poste à pourvoir immédiatement
Vous effectuerez des travaux de couverture, peinture intérieure et exterieure, rénovation d'installation électrique, isolation de combles. Le contrat proposé est un contrat 35h/semaine en CDI avec 4 jours travaillés dans la semaine. Le salaire est de 2200 bruts par mois. Bricoleur (se), Manuel(le), Polyvalent(e), N'hésitez pas à postuler, nous savons former à nos différents métiers, Des évolutions sont possibles et envisagées, Permis B Exigé (Véhicule de travail fourni). Déplacement en Ile de France et Régions Limitrophes
2 Postes a pourvoir à partir du 25 aout 2025 Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie, Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins, Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants, Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide, Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel, Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, Participer aux divers évènements et diverses sorties organisés Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant, Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter, Concevoir de manière journalière des activités d'éveil et de loisirs Avoir un bon relationnel avec ses collègues pour un travail d'équipe ou avec les parents des enfants accueillis;
Institution privée d'Enseignement de la Maternelle jusqu'à la Terminale de + de 1000 élèves . Existe depuis près de 75 ans
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'entreposage et stockage non frigorifique et basé à BRIE COMTE ROBERT (77170), en Intérim de 3 mois un Assistant Ressources Humaines (h/f). notre client est un entrepôt de stockage des produits ALDI, offrant un environnement de travail au frais et au sec. Vos principales missions seront : - Participer au processus de recrutement en diffusant les offres d'emploi, en triant les CV et en planifiant les entretiens. - Assurer la gestion administrative du personnel, y compris la rédaction de courriers et d'e-mails, ainsi que le suivi et la planification des formations. - Contribuer à la gestion des plannings et des absences du personnel. - Participer à la mise en place et au suivi des procédures RH. Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, ayant une bonne connaissance des systèmes de gestion des ressources humaines, du processus de recrutement et de sélection, ainsi que des compétences en rédaction de courrier et mail, suivi et planification des formations, et entretien téléphonique. Compétences comportementales : - Communication - Organisation - Adaptabilité - Rigueur Compétences techniques : - Systèmes de gestion des ressources humaines - Recrutement et sélection - Rédaction de courrier et mail - Suivi et planification des formations - Entretien téléphonique En plus, nous offrons des tickets restaurants. Le contrat débutera le 10 juin 2025. Vous travaillerez à temps plein en journée. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique avec l'agence intérim avant l'envoi des candidatures au client, suivi d'un entretien chez le client. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse comptoir pneumatiques (H/F). Poste à pourvoir sur notre agence de Boissy Saint Léger 94 Vos missions : Accueillir, diagnostiquer, renseigner, présenter votre offre et conclure une affaire. Votre client particulier ou professionnel sera à votre écoute grâce à votre expertise que vous gagnerez au cours de notre formation que nous effectuons en interne. Chaque opération est personnalisable. Vous saurez maitriser les produits et les services qui y sont associés. Les atouts privilégiés pour ce poste sont: l'écoute, le goût du service, la diplomatie, la sociabilité, la rigueur, la ponctualité et l'organisation sans compter votre capacité commerciale ! Poste à pourvoir en CDI
PARTICIPEZ AU FORUM DES METIERS DE L'HUMAIN QUI A LIEU LE 12 JUIN Mission Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte. Vos missions : Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Depuis 60 ans, la fondation des Amis de l'Atelier accueille et accompagne 3 000 personnes en situation de handicap dans ses 90 établissements et services. Principales missions : Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, et en relation fonctionnelle avec le pôle paie et administration du personnel du siège social, vos principales missions sont: La gestion administrative et personnel : - Embauche et vie contractuelle : gérer les dossiers administratifs, les contrats, les déclarations obligatoires (DPAE, médecine du travail, mutuelle) ; - Congé, absences et gestion des temps : gérer les arrêts de travail (déclarations CPAM, suivi) ; - Fins des contrats : établir les documents de fin de contrat ; La gestion de front office préalable à la production de la paie : - Saisie des éléments variables de paie pour intégration en paie : titre de transport, frais de repas, acomptes, frais de formation ; - Contrôles préalables sur le logiciel de gestion de temps ; L'information et la communication : - Recueil / réponses des réclamations des salariés en matière de paie et ADP ; - Rédaction de courrier à l'attention des salariés portant sur la paie et l'ADP ; - Report d'information relatives aux situations présentant un caractère sensible / litigieux au pôle paie / ADP Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 3, vous avez une première expérience dans la gestion administrative et une connaissance du cadre général de la paie et de l'ADP et maitrisez les outils bureautiques. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité rédactionnelle et appréciez de travailler en équipe. Une connaissance du secteur médico-social et de la convention collective 66 est appréciée. Rémunération selon expérience et grille de la CCN66.
La Fondation des Amis de l'Atelier, depuis plus de 50 ans au service de 2500 personnes en situation de handicap qu'elle accueille et accompagne dans 66 établissements et services.
Vous aurez pour mission : - de gérer les opérations comptables quotidiennes, et le rapprochement bancaire. - d'effectuer le lettrage et pointage des comptes clients. - de traiter les relances clients via un logiciel adapté et d'assurer le suivi des paiements. - de répondre aux demandes des clients, (envoi de duplicatas, grands-livres et relevés). - de traiter divers courriers et courriels nécessitant une bonne expression écrite. - de saisir les factures fournisseurs. - de réaliser des missions mensuelles de clôture et toute autre demande de sa hiérarchie. - de classer et d'archiver les factures. Profil : De formation BAC + 2 minimum, vous justifiez d'une première expérience significative dans un poste similaire (de préférence dans le secteur agroalimentaire). Vous maitrisez l'outil informatique, de préférence : (Cegid, Vif, Therefore, Clearnox) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et vous avez l'esprit d'équipe. Dynamique et réactif(ve), vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion. Type de contrat : CDI Lieu de travail : Boissy-Saint-Léger (94) Horaire : 35h00 Rémunération : selon expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
PME spécialisée dans la fabrication de foie gras et la distribution de produits agroalimentaires haut de gamme destinés aux professionnels de la restauration.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros alimentaire non spécialisé et basé à COMBS LA VILLE (77380), en CDI un Assistant service Clients (h/f). Notre client, acteur majeur dans le secteur du commerce de gros alimentaire non spécialisé, connaît une expansion significative, d'où la création de ce poste à COMBS LA VILLE. En tant qu'Assistant service Clients (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous intégrerez un service en open space, comprenant 8 personnes (un responsable et 7 autres Assistants service Clients h/f) Vos missions incluront la gestion et le suivi des relations avec la clientèle, la résolution des problèmes, la communication écrite, et l'analyse de données pour optimiser la satisfaction client : Au quotidien : - Accueillir et renseigner les clients par téléphone ou par mail - Gérer les commandes reçues : leur saisie et leur suivi jusqu'à la livraison chez le client - Suivre les commandes export avec l'établissement des documents d'exportation nécessaires - Traiter les réclamations clients et leur apporter des solutions - Garantir la satisfaction des clients en respectant les procédures internes - Traiter les mails reçus et y répondre - Gérer les retours jusqu'à l'établissement des avoirs - Gérer la facturation client - Créer les fiches clients et mettre à jour les données sur l'ERP - Traiter toutes les autres tâches administratives relatives au service client (courriers, archivage .) - Prioriser les tâches à effectuer - Détecter les besoins des clients et les conseiller sur l'utilisation des produits - Contribuer au développement des ventes - Être en relation constante avec les commerciaux - Contribuer à l'amélioration continue du service Profil : Nous recherchons un candidat (h/f) avec si possible au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire, possédant de solides compétences en gestion de la relation client, communication écrite, analyse de données, et maîtrise des outils CRM (ERP Navision) Vous devrez également avoir la capacité de travailler dans un environnement multilingue et en open space. La maîtrise de l'anglais, du japonnais et/ou du chinois est souhaitable et présentera un atout dans vos échanges. - Compétences comportementales : - Communication - Gestion du temps - Résolution de problèmes - Sens du service client - Esprit d'équipe - Travail en open space - Sens du contact - Compétences techniques : - Gestion de la relation client - Communication écrite - Analyse de données - Maîtrise des outils CRM - Capacité à travailler dans un environnement multilingue et en open space Le poste offre une participation, des RTT, des primes semestrielles sur objectif (pouvant atteindre 1/4 de salaire), des tickets restaurants, un Comité Social et Économique (CSE) ainsi qu'une mutuelle avantageuse. Le contrat est à pourvoir dès que possible, avec des horaires en journée à temps plein (37H/semaine du lundi au vendredi, soit 8H30 à 17H00). Rejoignez une équipe dynamique et innovante, et participez à l'essor de notre client dans le secteur du commerce de gros alimentaire non spécialisé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes à la recherche d'un opérateur démontage (H/F), pour l'un de nos clients situé à Combs la ville (77). Profil : - Expérience : 1 an - Diplôme : CAP , appétence en mécanique - Compétences exigées : Lecture et écriture Qualités : Autonome, rigoureux, ponctuel Missions : - Démontage de sous ensembles mécaniques - Travaux de manutention - Respect des normes de sécurité en vigueur Horaires : 8h20 à 16h50 Salaire : 11.88€ + 1 TR Contrat en intérim
Instruit des candidats, des stagiaires à la sécurité routière et à la conduite de véhicules en vue de l'obtention d'un permis spécifique selon la réglementation. - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière - Contrôler la capacité des candidats moniteurs à enseigner la conduite - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens) - Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules - Évaluer la conduite d'un élève - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière -BEPECASER exigé Repos samedi après midi, dimanche et un jour dans la semaine. Le véhicule de service reste en entreprise. Tickets restaurants Possibilité d'évolution
Implantée depuis plus de 10 ans dans le Val d'Yerres, Permis 2.0 forme ses élèves dans une démarche qualité exigeante. Notre priorité : un accompagnement personnalisé et bienveillant, aussi bien dans le suivi pédagogique que dans la relation client. Tournée vers l'innovation, Permis 2.0 s'appuie sur des outils numériques performants pour optimiser l'apprentissage de la conduite. Le tout dans un cadre de travail agréable, porté par un bon esprit d'équipe et une réelle entraide des collaborateurs
Descriptif du poste Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner le développement de nos marques FoodChéri et Seazon. Ce poste est complet et polyvalent : à la fois opérationnel, avec des missions classiques d'assistanat (organisation de réunions, coordination administrative.), mais aussi stratégique, avec des projets transverses à piloter et un rôle de support actif auprès de la Direction. Au cœur de l'équipe de direction du site, tu auras la responsabilité de garantir le bon fonctionnement de l'organisation interne, de fluidifier la communication entre les services, et de coordonner et contribuer à des projets d'amélioration continue sur des thématiques variées (services généraux, gestion des prestataires, suivi de budget, outils internes.). Activités et responsabilités : Assister le directeur de site Préparer les réunions avec le responsable de site (ordre du jour, logistique, convocations). Rédiger et diffuser les comptes rendus, assurer le suivi des actions. Accompagner le directeur de site dans ses missions quotidiennes . Assurer la bonne circulation de l'information interne/externe. Suivre les dossiers en lien avec la Direction. Services généraux Gérer les besoins et stocks de fournitures, le matériel et les commandes. Être l'interlocuteur(trice) des prestataires en accompagnement des responsables de services (maintenance, nettoyage, sécurité, etc.). Coordonner les interventions techniques et les petits aménagements en lien avec le responsable technique. Suivre le tableau de la GMAO et les pièces détachées Gérer les accès (badges, clés, les dotations d'EPI .) Gestion administrative & contrats Suivre les contrats fournisseurs et prestataires.Comparer les offres, réaliser des tableaux de synthèse. Mettre à jour les échéanciers et assurer les relances si besoin. Préparer ou relire les documents administratifs avant validation. Participer à la gestion budgétaire : préparation, suivi, reporting. Créer des tableaux de bord et de suivi (Excel). Profil recherché Formation & expérience Bac+5 minimum (type Assistant Manager, Gestion PME-PMI, ou équivalent). Expérience confirmée dans un poste similaire, en environnement polyvalent. Compétences techniques Maîtrise parfaite du français (écrit et oral) : orthographe, syntaxe, expression. Excellente maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint, Outlook. Aisance avec les outils numériques, plateformes collaboratives, navigation web. Capacité à créer, gérer et suivre un budget. Solides capacités d'organisation, d'analyse et de synthèse. Qualités personnelles Organisation, rigueur, méthode, sens de la confidentialité.. Autonomie, polyvalence, proactivité, discrétion, fiabilité Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service. Capacité à gérer les priorités et à évoluer dans un environnement dynamique.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Secrétaire Commerciale (H/F), pour l'un de nos clients situé à Quincy sous sénart (91) Missions : - Accueil téléphonique - Facturation dossier mécanique, carrosserie - Gestion du parc de location des véhicules. - Relation client Profil : - Expérience de 2 ans - Expérience en concession automobile EXIGE - Diplôme : bac - Compétences : outils informatique, logiciel Icar Exigé Qualités : autonome, rigoureux, Horaire : 8h00-17h00 environ Salaire : 2000€ brut Contrat en intérim de 1 mois
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un fournisseur d'équipements industriels, un Assistant administration des ventes (ADV) ANGLAIS / Temps partiel (H/F) Contrat 20H/ semaine Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier et sous la supervision du gestionnaire ADV, vos principales missions seront : -Etablir les accusés de réception de commande conformément à l'EDC/EDA sur l'ERP -Assurer le suivi administratif des documents en lien avec les dossiers export -Gérer la facturation et les avoirs clients -Gérer les demandes et suivi des cautions auprès des établissements bancaires -Etablir les CREDOCS, remises documentaires et tout document nécessaire à l'export (certificat d'origine.). -Effectuer une veille proactive sur la solvabilité des clients pour minimiser les risques. Vous êtes enthousiaste, curieux et ouvert d'esprit. Titulaire d'un Bac2/3 en ADV ou export, vous avez au moins 3 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Vous maîtrisez le Pack Office et avez une expérience avec un ERP. Un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est essentiel pour ce poste -Conditions et avantages sociaux suivants : -Mutuelle Santé / Prévoyance prise en charge 70% par l'employeur -Intéressement aux résultats collectifs -Statut non-cadre 20h -Horaires flexibles -CSE (Chèques cadeaux, chèques vacances, évènements collectifs)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Les Résidences et Services ABCD sont en recherche de personnes engagées pour intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes. Pour un contrat CDI avec 4 mois de période d'essai renouvelables, dès que possible. Niveau BTS Comptabilité requis. Missions / activités : - Passation de commandes - Rapprochement, saisie et mandatement de factures - Gestion des stocks de fournitures de bureau - Création et mise à jour de tableaux de suivi de dépenses - Numérisation, classement et archivage - Réception d'appels téléphonique - Création de marchés - Gestion de mails et courrier Savoir-être : - Avoir le sens de l'initiative - Ponctualité - Être à l'écoute - Capacité d'adaptation - Avoir le sens de la communication - Polyvalence Compétences requises : - Maitrise des outils bureautiques / Pack Office - Qualités rédactionnelles - Saisie comptable - Respecter les délais de paiement - Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie - Aisance orale et rédactionnelle
Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Nous recherchons des préparateurs de commandes H/F en CDI-I/Intérim pour assurer la gestion des prélèvements et l'expédition de marchandises. Intégrez une équipe motivée et contribuez à un environnement de travail performant et convivial ! Vos missions : Effectuer le prélèvement des marchandises dans les emplacements dédiés, en suivant le planning ou selon la polyvalence de l'équipe. Préparer avec précision les commandes en garantissant leur conformité, leur qualité et le respect des délais. Utiliser les équipements adaptés pour assurer un prélèvement efficace et sécurisé. Vérifier la quantité et la qualité des marchandises avant expédition. Valider les prélèvements et éditer les bons de livraison (BL). Assurer l'entretien du matériel mis à disposition. 5 Postes à pourvoir Rémunération & Avantages : Salaire à partir de 11,88 € / heure CDI-I : stabilité d'emploi & perspectives d'évolution. Accès à des formations & un accompagnement professionnel. Indemnités de fin de mission et congés payés.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous travaillons en famille ! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires
Descriptif du poste En tant que membre de l'équipe Méthode et Performance, le technicien d'essai joue un rôle opérationnel essentiel. Il est responsable de la réalisation des essais pilotes et des productions à cette échelle, ainsi que du nettoyage des installations. Le technicien d'essai effectue également une partie du traitement analytique et garantit la qualité du suivi des essais. Principales missions : Préparation et réalisation des essais pilotes : Planifier et exécuter les essais pilotes selon les protocoles établis. Suivi des productions, prélèvement et étiquetage des échantillons : Surveiller les productions, prélever des échantillons et les étiqueter correctement. Rédaction des supports de suivi et communication : Rédiger des rapports de suivi et partager les informations pertinentes avec les interlocuteurs concernés. Entretien des outils et maintenance de premier niveau : Assurer l'entretien régulier des outils et effectuer les opérations de maintenance de premier niveau. Analyses des échantillons : Réaliser les analyses des échantillons produits en respectant les méthodes mises en place. Suivi des stocks et anticipation des besoins : Suivre les stocks de matériel et anticiper les besoins pour assurer la continuité des opérations.
Notre client est attaché à fournir un service de qualité au quotidien, de la phase de conception d'un projet jusqu'à la phase de réception des travaux du jardin. La complémentarité et l'adaptabilité des membres de ses équipes lui permet de répondre aux besoins singuliers de ses clients. La réussite d'un projet est ainsi assurée grâce au travail méticuleux de chacun.Vous réaliserez les opérations techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts (parcs, jardins, etc.) mais aussi de terrains de sports ou de bordures de voiries. Missions principales Entretenir une plantation Planter, tailler, couper et tondre Installation d'éléments de protection d'espaces naturels Réalisation des opérations d'ouvertures et d'aménagements de sentiers pour le public Taille des haies, arbres et des arbustes Coordonner l'activité d'une équipe - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir une plantation - Planifier les travaux d'entretien d'un site - Installer un élément de protection d'espace naturel - Réaliser les opérations d'ouverture et d'aménagement de sentiers pour le public - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Entretenir un élément de décoration - Réaliser la pose et l'entretien de filets, murets de soutènement pour la stabilisation des dunes - Entretenir un espace extérieur - Réaliser la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare...) - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - Efficacité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Gérer l'ensemble du processus de paie - Assister le gérant dans ses tâches quotidiennes RH Compétences requises : - Bonne présentation - Facilité d'adaptation - Connaissances en informatique : pack office et logiciel CEGID - Excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral - Formation BAC+3 en management des ressources humaines - Langues souhaitées : Français courant, anglais est un plus
Recherchons chauffeurs/chauffeuses Titulaires de la CARTE VTC : - Temps plein - Contrat CDI, salaire motivant - Voiture fournie, tous frais compris - Grande liberté dans l'exercice de la fonction Nous travaillons principalement en région parisienne, occasionnellement sur le territoire Français et même à l'étranger dans certains cas. Nous mettons à votre disposition des véhicules à temps plein (24h/24 7/7) avec un service irréprochable : chauffeurs présentables et ponctuels, bouteilles d'eau, bonbons, presse et chargeurs à bord, voitures propres. Nous vous proposons des véhicules de types berline économique et berline de luxe mais également des véhicules 9 places.
Sous l'autorité de la Directrice Adjointe du Service Fêtes Manifestations et Vie Associative, vous effectuez les opérations de manipulation, portage, déplacement et installation de matériel sur le territoire de la commune. MISSIONS : - Assurer le transport et l'installation de matériel pour les manifestations organisées par la Ville et les associations: mobilier, tables, chaises, scènes, barrières . - Assurer les déménagements des services municipaux - Assurer les déménagements au sein des écoles - Pose des Kakémonos, fanions, calicots sur la ville - Monter les pavoisements - Entreposer et retirer le matériel : lier et fixer un chargement - Entretien régulier du matériel - Aide au déchargement, montage et démontage de certains spectacles de la saison culturelle - Transport des locations de matériel de la saison culturelle COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES : - Permis VL indispensable pour déplacements prévus par le poste - CACES apprécié - Sérieux et discrétion - Capacité à porter des charges, (manutention quotidienne) - Technique de lecture de plans - Technique de conduite de véhicules et engins - Technique de chargement d'un véhicule, répartition des masses - Technique de levage et de portage des matériels lourds et encombrants - Principes de fonctionnement des outils de manutention - Rigueur - Dynamisme - Autonomie - Bonne qualité relationnelle avec les usagers PARTICULARITÉS DU POSTE : - Pics d'activités liés à l'organisation des grandes manifestations (9 Week-End dans l'année) - Grande disponibilité - Horaires variables en fonction des événements - Travail en équipe - Travail en extérieur - Respect des règles de sécurité CONDITIONS D'EXERCICES : Le poste proposé est un poste à temps complet (annualisé 1607h). Il est à pourvoir dès que possible. Vous bénéficierez : - De 25 jours de congés ainsi que 2 jours hors période - D'un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle - D'une adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma.) - D'une participation employeur à l'adhésion d'une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé) - D'un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie C : 3,70€) - D'une politique de formation active (formations individuelles et collectives) - D'un coach sportif les lundis et vendredis midi - D'un accès libre à une salle de sport les mardis et jeudis midi - Remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature !
Missions: - Secrétariat, devis, factures, commandes, relances clients. - Gestion du standard - Word et Excel (très bonne maitrise) La maitrise de l'anglais appréciée Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Connaissance internet et ouverture de compte Amazon
Vous assurez l'ensemble de la formation des usagers de la route, à travers des actions de formation en salle et en véhicule. Débutant accepté. Nous recherchons un moniteur (H/F) d'auto école pour les missions suivantes : - Animation et gestion des groupes pour les des cours théoriques en salle (Code) - Accompagnement et enseignement de cours de conduite - Rendez-vous pédagogiques - Accompagnement aux examens du permis de conduire. Vous savez faire preuve de pédagogie pour un meilleur suivi des élèves (public de 15 à 99 ans). Planning à définir, sur 5 jours avec 2 jours de repos consécutif. Formation obligatoire : BEPECASER ou titre professionnel ESCR. Temps plein 35h00 ou temps partiel possible. Début du contrat : dès que possible
AGENCE DE VOYAGES HAVAS PONTAULT COMBAULT (77) Développer l'activité commerciale du point de vente, animer et coordonner le personnel. Etre en charge du point de vente sous la responsabilité du chef des ventes. Responsabilité : Commerciale : - remplir des objectifs commerciaux fixés par le chef des ventes dans le cadre de la politique de l'entreprise. - assurer le contact régulier avec sa clientèle de petites entreprises - être responsable de l'accueil et de la bonne tenue du point de vente. (qualité de l'accueil, respect des horaires de l'agence.) Management : - Organiser le temps de travail et les planning des conseillers voyages. - transmettre les informations, communiquer et animer l'équipe. - faire les entretiens annuels d'évaluation des collaborateurs du point de vente. - être responsable du respect des procédures et des consignes de sécurité sur le point de vente. - participer aux procédures d'embauche de son équipe. Administratif : - être responsable des opérations courantes de gestion administrative et comptable du point de vente : facturation, classement, suivi des recouvrements - Caisse et remise en banque. - renseigner les tableaux de bord fournis par sa direction. - collaborer à l'élaboration du budget du point de vente avec la direction et suit son exécution. - gérer l'organisation interne du point de vente (gestion des stocks, archivage.) Technicité : - Connaissance des différents métiers du point de vente - Maîtriser des techniques de vente et capacité à initier, développer et entretenir une relation commerciale de qualité - Capacité à animer, gérer et mobiliser l'équipe pour atteindre les objectifs.
Un(e) Assistant(e) de Service Social (h/f) ou Conseiller(e) en Économie sociale et Familiale (CESF) Le Service Habitat accompagne des adultes en situation de handicap mental et psychique. Il se compose de 5 services : - Le Service d'Accueil de Jour - 3 foyers d'hébergement et 1 foyer de vie - Le SAVS/SAMSAH Missions principales : Interlocuteur privilégié des familles, tuteurs, curateurs et partenaires (MDPH, CAF). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de tous les partenaires demandeurs d'admission ainsi que les familles et mettez en œuvre les stages et admissions avec les chefs de services. Vous participez à l'organisation des accueils temporaires en foyer d'hébergement avec l'équipe de l'accueil temporaire et partenaires. Vous assurez la veille du suivi administratif et le maintien des droits des usagers. Vous participez au projet d'établissement et suivis individualisés des projets des usagers. Vous participez aux différentes réunions d'équipe et coordination. Vous rédigez les écrits, les bilans, les études. Vous initiez et animez des projets d'intérêt collectif, organisez les formations des personnes accueillies dans le cadre de leur suivi, Vous recevez en entretiens individuels les personnes accueillies dans le cadre de leurs projets ( logements, réorientation.). Profil : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou diplôme d'Etat de CESF exigé Bonnes capacités rédactionnelles Bonnes capacités relationnelles Débutant accepté Maîtrise de l'outil informatique Permis de conduire souhaité Type d'emploi : poste en CDD temps plein Début de prise de poste et durée : à partir du 28/04/25 pour 1 an Salaire : CC66 selon reprise de l'ancienneté
Au sein d'une boulangerie, vous serez chargé (e ) d'effectuer les tâches suivantes: - Accueil clientèle - Vente - Encaissement - Réassortiment des produits - Entretien de l'espace de travail Vous avez un bon sens relationnel et aimez le contact clientèle. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée mais non obligatoire, votre motivation fera la différence. Amplitude des jours et heures travaillés: du mercredi au lundi de 13h à 20h. Date de prise de poste prévue: 1er juillet. Le poste proposé concerne un CDI, si le candidat préfère l'employeur est ouvert à faire un CDD.
Envie de rejoindre une équipe dynamique ? Nous vous proposons d'intégrer notre équipe logistique en charge du montage et du démontage des stands abritant les commerçants de nos marchés. Nous recherchons un Chauffeur SPL - Monteur de marchés. Au sein d'une équipe composée du chauffeur-monteur et de monteurs, notre futur Chauffeur SPL aura pour missions principales sur le marché de La Varenne à Saint Maur des Fossés : - Assurer la conduite du véhicule, du départ du dépôt vers les marchés et retour, pendant toute la tournée - Respecter les conditions de sécurité (code de la route, transport de matériel) - Veiller sur le matériel transporté - Respecter les plannings et horaires de montage et démontage - Organiser et contrôler le chargement du matériel dans le véhicule - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Charger et décharger le matériel - Monter et démonter des structures métalliques provisoires (stand marchés) selon les règles de sécurité - Adapter la quantité de matériel aux besoins de la tournée - Dérouler, fixer et rouler des bâches - Poser et ramasser des structures métalliques et des bâches Parlons de vous. - Vous avez idéalement une expérience de 3 an minimum sur un poste similaire - Vous avez une expérience confirmée dans le port de charges lourdes (supérieur à 20Kg) - Vous êtes titulaire du Permis B - Vous avez une carte de conducteur à jour Les plus. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre ponctualité ? Vous êtes autonome et impliqué ? Vous vous reconnaissez ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous ! Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Détails du poste : - Type de contrat : CDD Temps plein - Horaires : 11 heures mercredi (18H30-22H30) / samedi (18H30-22H30)/ dimanche (14H00-17H00) - Rémunération : 14€ brut heure - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
Missions : En étroite collaboration avec le Directeur et son adjointe, vous interviendrez sur des missions pluridisciplinaires (liste non exhaustive) : Opérationnel au service marketing et communication du groupe : Organisation des opérations de communication, des manifestations événementielles (personnel, clients, fournisseurs) Communiation sur les réseaux sociaux (Linkedin, Instagram) Création de documents en lien avec prestataires, graphistes, imprimeurs, etc. La partie marketing est l'une des parties les plus importante, notamment les nouvelles technologies, les réseaux sociaux, capable de mettre en ligne des vidéos, mettre des vidéos sur un google drive, envoyer des fichiers par we transfert, communiquer des logos dans les formats demandés chez des fabricant de goodies, vêtement... il faut une candidat très à l'aise avec cela, nous sommes à l'air de l'IA et les collaborateurs doivent tirer l'entreprise vers ce tournant capital, Assister l'équipe de direction dans l'organisation et la gestion de la vie de l'entreprise : Préparation et organisation de réunions Conception, rédaction, traitement et transmission de courriers, rapports, notes, contrats en interne et en externe Gestion de projets et suivi des dossiers Conception et mise à jour d'outils d'analyse, de tableaux de bord Gestion et suivi de dossiers juridiques Diffusion des annonces de recrutement du groupe Soutien opérationnel de la direction dans ses missions/projets : Recherche de prestataires (services généraux, formation, traiteurs.) Organisation et suivi de la bonne exécution des contrats avec les prestataires Mise en place et respect des processus (communication interne, formation, recrutement et accueil nouveaux arrivants) Conduite de projets divers Profil recherché un bac + 3 acquis minimum En tant qu'Assistant(e) de Direction, nous attendons de vous une expertise étendue dans plusieurs domaines clés : Connaissance de l'organisation générale de l'entreprise. Capacité rédactionnelle avérée. Maitrise des outils bureautiques (Office, Adobe, Canva) Maitrise des réseaux sociaux Gestion des relations prestataires De formation BAC+3-5 (licence-master) ou formation équivalente en management des organisations, gestion de projets, marketing stratégique Expérience professionnelle d'au moins 4-5 ans. Volontaire et soucieux(se) d'apporter des solutions à votre hiérarchie, vous aimez le travail d'équipe. Organisé(e) et capable de travailler dans l'urgence, vous aimez œuvrer dans un environnement de travail mouvant et stimulant. Aisance relationnelle, technologique et numérique. Anglais satisfaisant
Tu cherches un nouveau défi dans un environnement qui bouge ? Manpower BRIE/SERVON recherche pour son client, un acteur majeur dans la logistique de matériaux de construction, un préparateur de commandes C1 (H/F) comme toi ! Alors reste connecté(e) et lis plus bas ! Tu te reconnais dans le descriptif de ces missions ? : -Préparer les commandes avec précision et rapidité -Utiliser le chariot élévateur C1 pour déplacer les produits -Contrôler la qualité des marchandises avant l'expédition -Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions -Préparer les commandes à partir des outils informatiques -Ranger les produits sur les palettes ou dans les cartons les plus adaptés à la commande, en veillant à leur intégrité Horaires fixes : 5h/13h06 ou 13h/21h06 Tickets restaurants 9,50 primes diverses (13ème mois, salissure, vacances) Attention : Port de charges lourdes !!! Tu es un(e) Pro de la logistique ? Tu as de l'expérience en préparation de commandes ? Tu es titulaire du CACES 1 ? N'attends pas ! Postule ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne, application "Mon Manpower" pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Le Vieux Logis recrute un(e) travailleur social en CDI à temps plein qui au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Chef de service, Psychologue, Educatrice spécialisée, maîtresse de maison .) impliquée en internat (MECS de 11 places) contribue, sous l'autorité hiérarchique du chef de service à l'animation la vie collective au quotidien. Il accompagne et encadre chaque adolescent selon son projet personnalisé, réalise les entretiens familiaux et est en lien avec les partenaires extérieurs. Suivi scolaire, administratif et éducatif (élaboration de rapports / participation aux audiences au Tribunal / réunions hebdomadaires /supervision mensuelle / séjours éducatifs) Expérience en animation appréciée. Principes éducatifs : Prise en considération de la singularité de chaque jeune. Valorisation et mise en lumière des capacités. Faire avec / faire ensemble. Apprentissage de l'autonomie. Instaurer une relation de confiance basée sur le vécu commun. Adhésion aux valeurs de l'AVVEJ. Savoir-être et savoir faire - Capacités d'analyse, d'évaluation - Communiquer et collaborer en équipe - Compétences rédactionnelles et informatiques - Capacité d'écoute et d'empathie - Bienveillance - Instauration et maintien d'un cadre sécurisant - Contact aisé avec les adolescents, esprit d'initiative - Créativité et volonté de conduite de projets.
Lieu : Servon - 77170 Contrat : CDD de remplacement - Temps plein Entreprise : CFN Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement temporaire au sein du service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH et ADP opérationnel(le) et expérimenté(e) pour accompagner l'équipe sur les volets administratifs, réglementaires et opérationnels des ressources humaines. Rattaché(e) à la Responsable RH, vos principales missions seront les suivantes : - Gérer l'administration du personnel : contrats, avenants, DPAE, mutuelle, prévoyance, attestations diverses. - Suivre les absences, congés payés, arrêts maladie et éléments variables de paie. - Préparer les éléments pour le traitement de la paie en lien avec le cabinet comptable ou le service paie. - Assurer la mise à jour des dossiers salariés (papier et digital). - Participer à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs. - Assurer le suivi des obligations légales (médecine du travail, entretiens professionnels, formations). - Répondre aux questions des collaborateurs sur les sujets RH courants. Votre profil : De formation Bac+3 minimum en RH ou administration Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-tâches. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d'un logiciel RH/paie Bonnes connaissances du droit du travail et de la gestion administrative. Discrétion, rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel. Ce que nous proposons : Un environnement de travail collaboratif et bienveillant Une expérience challengeante dans un contexte de réorganisation interne Une mission à responsabilité au cœur des RH opérationnelles. La possibilité de transformation en CDI Prise de poste souhaitée : dès que possible.
PROCALL accompagne des milliers de ménages à réaliser des travaux de rénovation énergétique au sein de leur habitat sur une large zone géographique. Nous commercialisons des produits tels que: Pompe à chaleur, Panneaux photovoltaïques ou encore de l'isolation extérieure. Dans le cadre de l'agrandissement de notre structure au cœur de Paris, nous sommes à la recherche de plusieurs téléconseillers. Si vous aussi vous souhaitez faire partie de notre équipe, en vous challengeant sur vos ventes, cette annonce est surement faites pour vous! Missions : Afin d'accompagner des particuliers dans leur projet de rénovation, vous devrez les contacter afin de répondre au mieux à leurs besoins. C'est une clientèle ciblée souhaitant être recontacté par nos services. Pour cela vous serez amené à: - Emettre des appels téléphoniques - Suivre l'argumentaire de vente - Informer le client sur l'offre proposée - Informer des aides éventuelles suivant leur profil fiscal - Prendre des RDV avec nos commerciaux terrain et gestion de leur planning Compétences requises : - Expérience en relation client - Aisance à l'orale - Force de persuasion - Sens de la négociation Une formation sera assurée en interne (POEI) afin de vous accompagner au mieux sur les modalités actuelles ainsi que sur les outils et supports utilisés. Expérience dans le domaine de la vente/commerce/téléprospection est appréciable. Eléments contractuels: CDI 35 H par semaine du lundi au vendredi de 10H-19H avec des variantes en fin de semaine Prevoyance et mutuelle (non obligatoire) Pass Navigo remboursé à 50% Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1 500,00€ par mois Programmation : Du lundi au vendredi Périodes de travail de 8 heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Expérience: téléprospection/commerce/vente/négociation: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel à Mandres les Roses
Nous recherchons pour notre restaurant pizzeria un(e) serveur(se) , barman(aid) Mise en place et entretien du restaurant Service à table Travail en coupures de 11h00 à 15h00 et de 19h00 à 23h00 du mardi au samedi Expérience de 1 an dans un poste similaire demandé
Rattaché au Responsable comptable ou au Directeur administratif et financier Votre mission principale : L'Office Manager est chargé de la gestion administrative, logistique et financière du bureau. Il ou elle veille à ce que les opérations de l'entreprise se déroulent efficacement et que les collaborateurs disposent des ressources nécessaires pour accomplir leurs tâches dans un environnement de travail optimal. Responsabilités principales : 1. Gestion administrative : o Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier (entrant et sortant). o Planification des réunions et gestion des agendas des dirigeants. o Organisation des déplacements professionnels (réservation de billets, hôtels, etc.). o Gestion des documents administratifs (archivage, classement, contrats, etc.). o Suivi des contrats de maintenance et gestion des relations avec les prestataires (nettoyage, IT, fournitures, etc.). 2. Gestion des ressources humaines (support RH) : o Aide à l'intégration des nouveaux employés (onboarding). o Suivi des congés et absences, gestion des notes de frais. o Contribution à l'organisation d'événements internes (séminaires, team building). o Participation à la gestion des formations et à l'application des procédures internes. 3. Gestion des tâches comptables : o Enregistrement des opérations comptables courantes (factures fournisseurs et clients, notes de frais, paiements, etc.). o Préparation et saisie des écritures comptables dans le logiciel de comptabilité. o Suivi des comptes clients et fournisseurs, préparation des règlements. o Gestion des rapprochements bancaires. o Archivage et classement des pièces comptables (factures, relevés bancaires, etc.). 4. Suivi administratif et financier : o Préparation des documents nécessaires à la réalisation des déclarations fiscales (TVA, URSSAF, etc.). o Suivi des encaissements et décaissements de l'entreprise. o Collaboration avec le service comptabilité pour les paiements et factures. o Gestion des relances clients pour les paiements en retard. o Mise à jour des documents administratifs liés aux opérations comptables (contrats, bons de commande, etc.). 5. Gestion des achats : o Commande et gestion des fournitures de bureau et des équipements. o Suivi des contrats avec les fournisseurs (renouvellement, négociation). 6. Gestion des locaux : o S'assurer du bon fonctionnement des locaux (réparations, entretien général). o Assurer la sécurité et la conformité des espaces de travail. o Gestion de l'agencement des bureaux et de l'équipement informatique. 7. Support aux équipes : o Assister les différentes équipes dans la réalisation de leurs tâches administratives. o Faciliter la communication interne en diffusant les informations importantes.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Pontault-Combault, un ou une Chef de Rayon Vos futures missions : * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi des ces indicateurs * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous ! * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en aquariophilie. * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession du Certificat Capacitaire d'Animaux Non-Domestiques (Capacitaires eau douce/eau de mer) est nécessaire. * Vous avez des notions de management et vous avez la volonté de transmettre vos bonnes pratiques. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients dans le domaine du BTP , Un assistant ADMINISTRATIVE H/F, pour une mission de 3 mois d'intérim renouvelable basé à Roissy en brie (77) Rémunération : 25-31000 K€ brut annuel selon profil. 35h 9h00-17h00 variable lundi au vendredi - Assurer l'administratif des parties location de matériel de chantier et vente de matériaux - Démarrage dès que possible - 39h / semaine du lundi au vendredi - Polyvalence recherchée - Intégrer un bureau partagé - Pas de tickets restaurant Au sein d'une équipe de 2 personnes , L'Assistante administrative seconde l'Adjointe de Direction, le/la Responsable administrative et les Responsables d'exploitation Les missions à réaliser seront : Assister le/l'Adjointe de Direction, le/la Responsable administrative et les Responsables d'exploitation - Travailler en collaboration direct avec le service commercial - Gérer quotidiennement les appels téléphoniques, les mails et le courrier - Effectuer les démarches administratives nécessaires aux bons fonctionnements du services : commandes, demandes diverses (renvoi de bons pesée, renvoi de facture, etc.), réclamations, demande d'avoir - Utilisation quotidienne de logiciels d'exploitation et de gestion - Gérer les chantiers : Vérification des imputations et informations présentes dans un bon de pesée, gestion des catalogues de prix par chantier / par client, mise en adéquation avec le planning transport - Validations des factures fournisseurs sur une plateforme dédiée - Suivi, vérification et pointage des factures fournisseurs et factures des transporteurs/locatiers à l'aide des bons de commandes, de transports et de livraisons - Etablir environ 250 factures clients - Suivi des règlements et gestion des relances clients - Réceptionner et gérer les bons de commande reçus par mail, enregistrement sur le serveur et diffusion aux sites concernés - Participer aux réunions avec le/l'Adjointe de Direction, le/la Responsable administrative, les Commerciaux, les Responsables d'exploitation - Rédaction de comptes-rendus de réunions
Sous la responsabilité des responsables du pôle dépannage, vous assurez le suivi administratif, technique et opérationnel des interventions terrain dans le domaine du bâtiment (plomberie/chauffage notamment). Lieu de travail : Sucy-en-Brie (94) Type de contrat : Mission d'intérim de 6 mois minimum Prise de poste : Immédiate Durée hebdomadaire de travail : 36h30 (du lundi au vendredi) Horaires : Lundi à jeudi : 8h30 - 17h30 (pause déjeuner de 1h30) Vendredi : 8h30 - 16h30 Salaire : Jusqu'à 29 000 € brut annuel (selon expérience) Description du poste : Sous la responsabilité des responsables du pôle dépannage, vous assurez le suivi administratif, technique et opérationnel des interventions terrain dans le secteur du bâtiment (plomberie, chauffage). Vos missions principales : - Réception et enregistrement des demandes d'intervention - Vérification des documents et informations nécessaires - Planification des interventions avec les équipes terrain - Suivi des validations clients et accords de prise en charge - Organisation et mise à jour des plannings des techniciens - Transmission des bons d'intervention et des consignes - Suivi des approvisionnements et gestion des urgences - Mise à jour des dossiers clients et suivi des interventions - Gestion des réclamations et non-conformités - Reporting d'activité - Préparation des éléments de facturation - Suivi des paiements et relances en lien avec la comptabilité Profil recherché : - Expérience exigée dans un poste similaire ou dans le secteur du bâtiment - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) - Connaissance d'un logiciel de gestion appréciée (Odoo, Onexio, etc.) - Notions en gestion de travaux plomberie / chauffage - Rigueur, autonomie, gestion des priorités et des urgences - Esprit d'équipe, bon relationnel et sens du service client - Aisance téléphonique et rédactionnelle
DEFI TECHNOLOGY
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la manutention, un.e manutentionnaire / préparateur-trice de commande pour une mission en intérim de 5 mois à Sucy-en-Brie - 94370.- Effectuer la manutention de marchandises - Charger et décharger des camions - Trier et ranger les produits dans l'entrepôt - Utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respecter les consignes de sécurité Modalités du contrat: - Durée: Intérim 5 mois - Horaires: 14 à 21 heures par semaine Salaire: - Entre 12 et 13EUR de l'heure Niveau d'études requis: - Aucun Compétences et formations attendues: - Capacité à réaliser des tâches de manutention de manière efficace - Connaissance des règles de sécurité liées à la manutention - Expérience préalable en tant que manutentionnaire serait un plus Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique et la manutention en tant que manutentionnaire pour une mission intérimaire de 5 mois à Sucy-en-Brie - 94370.
Assistant(e) social OU Chargé(e) d'accompagnement social (H/F) OU CESF CDD 1 mois renouvelable, Temps plein *Mission : Dans le respect des valeurs institutionnelles, vous aurez en charge les missions suivantes : - Information, conseil et accompagnement dans les démarches administratives (CDAPH, CAF, CPAM, Aide Sociale) en orientant les travailleurs vers les partenaires extérieurs. - Aide à la constitution et suivi des dossiers MDPH, de demande de protection juridique ainsi que des dossiers retraite des usagers. - Aide à la résolution de situations sociales (hébergement, problèmes familiaux, .) par le biais d'entretiens individuels. - Participation active aux différentes réunions institutionnelles. - Organisation de temps collectifs pour les travailleurs sur des thématiques définies par le pôle. - - suivi des projets professionnels individuels des travailleurs en situation de handicap psychique (planification, écriture et participation au entretien avec moniteur référent) - gestion et animation d'activités de soutien professionnel et de l'organisation du projet pédagogique qui s'y rattache - admissions et stages (contrats d'aides et de soutien, avenants, bilans de stage.) - suivi et mise à jour du dossier unique de l'usager informatisé (logiciel Ogyris) - orientation vers des activités professionnelles (recherche loisirs, aide à l'organisation de vacances adaptées.) - gestion de projets spécifiques liés aux orientations du projet d'établissement et aux orientations stratégiques de la Fondation *Profil : Sous la responsabilité du Chef de service et intégré(e) à l'équipe du pôle médico-social, vous êtes une personne reconnue pour votre posture professionnelle. Excellente connaissance des partenaires sociaux, du travail en réseau et des différents dispositifs administratifs. Capacité rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques exigées. Permis B demandé. Avantages : Prise en charge du transport à hauteur de 60% Mutuelle entreprise prise en charge à 80% RTT Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, prime de valorisation.) Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail de journée Lettre de motivation + CV : Contact Mail : atc@amisdelatelier.org
Principales missions : Sous la responsabilité du Responsable hiérarchique, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission . Vos missions principales sont les suivantes : - Développer et mobiliser un réseau professionnel et des partenaires/entreprises - Assurer l'adéquation des souhaits des travailleurs avec les besoins des entreprises /collectivités en lien avec leur projet professionnel - Animer des modules de formation au projet professionnel et des activités de soutien (savoir-être, communication, attitude au travail, hygiène au travail...) - Elaborer et suivre le plan de formation professionnelle des travailleurs - Organiser, accompagner et suivre les mises à disposition et les détachements - Assurer le suivi des personnes sorties en milieu ordinaire de travail. - Développer une activité de veille et de conseil sur les problématiques d'insertion professionnelle et de l'évolution du marché du travail - Travailler en équipe et participer au dispositif institutionnel Spécificités liées à l'établissement : Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 3, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie. Engagé et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Spécificités liées au profil : Utilisation du pack office Avantages : Prise en charge du transport à hauteur de 60% Mutuelle entreprise prise en charge à 80% RTT Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, prime de valorisation.) Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail de journée Lettre de motivation + CV : Contact Mail : atc@amisdelatelier.org
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien du bâtiment pour effectuer des travaux de peinture au plafond et d'autres petites tâches dans la maison. Une première expérience dans le bâtiment est requise.
BATI FORMES, spécialiste du sur-mesure depuis plus de 40 ans, commercialise des produits métalliques destinés au secteur du bâtiment (marché BtoB). Nos clients sont principalement des entreprises générales du bâtiment ainsi que des entreprises spécialisées. Dans un contexte de croissance et de structuration de notre image de marque, nous recherchons un(e) Responsable Communication afin de piloter et mettre en œuvre notre stratégie de communication interne et externe, et d'accroître notre visibilité sur le marché. Vos missions principales Sous la responsabilité du PDG, vous serez en charge de : Définir et déployer la stratégie de communication globale de l'entreprise. Développer la notoriété de la marque auprès de nos partenaires, clients et collaborateurs. Animer les réseaux sociaux de l'entreprise (stratégie, publication, reporting) Produire et actualiser les supports de communication print (plaquettes, catalogues, cartes de visite, etc.). Gérer et faire évoluer le site internet de l'entreprise (contenus, arborescence, référencement, actualités, refonte si nécessaire). Concevoir et organiser les événements internes et externes (salons, inaugurations, team building.). Piloter les relations presse et les partenariats. Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les meilleures pratiques. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, RH et projets pour valoriser les savoir-faire de l'entreprise Profil recherché Formation supérieure en communication, marketing ou équivalent. Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) sur un poste similaire, idéalement dans un secteur technique ou industriel. Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles. Maîtrise des outils de communication digitale (CMS, réseaux sociaux, logiciels de PAO, etc.). Sens de l'organisation, esprit d'initiative, autonomie et créativité. Bonne culture générale du secteur BTP serait un plus.
Entreprise familiale de plus d une vingtaine d années, BATI FORMES, spécialisée dans le pliage métallique aluminium et acier, a développé depuis une compétence dans la conception et la réalisation des éléments d habillage des façades et des points singuliers. Avec plus de 150 collaborateurs et 5 unités de production en France, BATI FORMES est une entreprise dynamique qui attache une grande importance au savoir-faire et savoir-être de ses collaborateurs.
Placé sous l'autorité de Madame le Maire, le Directeur des Services Technique et du Responsable Espaces Publics, service mutualisé avec la commune de Noiseau : Objectifs : Plantation et entretien des massifs et jardinières Tonte Ramassage des feuilles Tailles Interventions sur les manifestations culturelles, sportives et scolaires Vos missions : Planter en équipe les fleurs dans les différents endroits de la Ville et les arroser Tondre les pelouses et ramasser l'herbe dans un camion et la transporter à la déchetterie Utiliser le souffleur et l'aspirateur à feuilles Tailler les haies à différents moments de l'année et ramasser les résidus de taille Transporter du matériel (tables, chaises, tentes, podiums) et montage pour kermesses et tournois sportifs, brocantes et expositions au Centre Culturel Poser des illuminations et sapins de Noël dans les bâtiments Compétences mobilisées : Savoir Permis de conduire CACES Tondeuse Connaître le nom des fleurs, arbustes et arbres Connaître les règles d'utilisation des machines Connaître les gestes et postures de sécurité Savoir lire les étiquettes des produits Savoir détecter des anomalies ou dysfonctionnements sur les machines Comprendre les tâches données et les exécuter Savoir faire Vérifier les niveaux sur les machines, faire le plein des réservoirs en s'assurant du type de moteur (T ou T2) Conduire une tondeuse en appréciant les obstacles et les mouvements de terrain Nettoyer les machines en respectant les règles de sécurité : débrancher la bougie, refroidissement de la machine Maintenance des machines (grattage, nettoyage divers filtres) Affûtage Porter des charges seul ou à plusieurs (tables, chaises, podium...)Techniques d'entretien des espaces verts Savoir être Bonne présentation Travail en équipe Avoir un bon relationnel Savoir s'exprimer correctement Rigoureux Disponible Réactif Discret Conditions et contraintes d'exercice : Equipement de Protection Individuelle (EPI) Travail en extérieur été comme hiver Travail exceptionnel possible le week-end pour des manifestations ou évènements particuliers Situation statutaire du poste : Filière technique, catégorie C Temps complet (39h) - 25 jours congés annuels - 23 jours RTT- CNAS - prime biannuelle ( juin et novembre) - forfait mobilité
La ville d'Ormesson-sur-Marne recrute un assistant administratif de direction (H/F) pour assurer la gestion des dossiers pour la Direction Enfance, Jeunesse et Education et participer à l'organisation et à la mise en place des actions de la direction. Vos missions : Gestion administrative Assurer la gestion des courriers et des communications internes et externes. Rédiger et mettre en forme des documents (rapports, comptes rendus, lettres). Organiser et suivre l'agenda du directeur du service scolaire Collaborer avec les équipes éducatives pour garantir le bon déroulement des activités Support à la direction Préparer les réunions (convocations, ordre du jour, compte rendu). Assurer le suivi des décisions prises en réunion. Gérer les relations avec les partenaires et les intervenants externes. Apporter un soutien logistique aux équipes éducatives dans l'organisation des activités. Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'amélioration des pratiques. Gestion des ressources Suivre et préparer les demandes de financement. Participer à la gestion des ressources humaines (suivi des absences, des congés) en lien avec la Direction Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'amélioration des pratiques administratives Communication Assurer la diffusion des informations auprès des équipes et des usagers du service scolaire. Orienter les demandes vers les services appropriés. Contribuer à la mise à jour des supports de communication Suivi des projets Participer à la mise en oeuvre des projets et administratifs du service. Participer à l'organisation et à la planification des activités éducatives et récréatives. Assurer le suivi des échéances Missions scolaires complémentaires Participer au suivi des tâches de la Direction dans le secteur de la Petite Enfance Participer ponctuellement aux évènements organisés au sein du secteur scolaire, périscolaire, Petite Enfance et à l'échelle de la ville En cas d'absence, assurer la polyvalence des missions des agents de la Direction Compétences mobilisées : Formation indispensable à la rédaction administrative et au logiciel AGORA Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. Bonnes capacités relationnelles et sens de l'écoute. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Sens de la confidentialité et de la discrétion. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des situations variées. Conditions et contraintes d'exercice : Compte tenu des besoins de la Direction : possibilité de participer à l'accueil et au déroulement de certains projets et actions de la Direction Enfance, Jeunesse et Education Situation statutaire du poste : Filière administrative - catégorie B ou C Diplôme en gestion administrative, secrétariat, ou domaine similaire. Expérience préalable dans un poste administratif, idéalement dans le secteur de l'enfance ou de l'éducation Temps complet (39h) - 23 jours RTT- CNAS - prime biannuelle - forfait mobilité réduite, accès à la restauration collective, Rémunération statutaire - RIFSEEP (IFSE - CIA) Poste à pouvoir dès que possible
VOTRE MISSION En tant que Moniteur Educateur H/F, vous accompagnez, soutenez et encadrez les personnes qui nous confiées afin de favoriser leur autonomie, leur intégration sociale et leur bien-être. Vos missions sont les suivantes : * Proposer, concevoir, animer et évaluer des activités adaptées aux besoins des résidents. * Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). * S'intégrer à l'équipe, assurer la cohérence des actions menées et les transmissions requises. * Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. * Suivre le projet en tant que référent, l'évaluer et en rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire. * Accompagner et prendre soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène et repas) et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. * Contribuer à la communication et au lien avec les familles. * Participer aux projets et évènements de la Maison et de la Fondation Formation et expériences : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou équivalent, avec une expérience auprès de personnes en situation de handicap. Compétences et qualités requises : Vous êtes Bienveillant, enthousiaste organisé, et vous aimez travailler en équipe. Votre capacité à établir des relations empathiques et à planifier des activités adaptées vous aidera à mener à bien vos missions. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI temps plein Rémunération : Selon CCN 66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prime SEGUR, transport pris en charge à 50%. Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Lieu du poste : 5 Rue de la Borne Blanche, 77380 Combs-la-Ville
Missions Préparer, convoquer et tenir les assemblées générales et les conseils syndicaux Rédiger les procès-verbaux d'assemblées générales et mise en œuvre des résolutions prises Etablir et suivre les budgets prévisionnels des immeubles gérés Visiter régulièrement les copropriétés Suivre et réceptionner les travaux Profil recherché De niveau Bac+2 en immobilier, vous possédez une première expérience réussie de 3ans en tant que gestionnaire de copropriété. Vous êtes dotés d'excellentes qualités relationnelles, reconnu pour votre organisation, rigueur et réactivité. Rémunération selon profil, prime d'intéressement, prime sur les honoraires travaux, prime exceptionnelle. 24 jours de télétravail annuel
Créé en 1985, ABP Cabinet indépendant est présent sur le Val d Yerres, Val de Seine et Val d Europe. Au fil des années, nous avons axé notre développement sur l administration de biens : syndic et gestion locative. Cette spécialisation est le gage de la qualité de notre expertise et de notre réputation fort de cette expérience et de notre connaissance du secteur, nous avons développé un service Transactions depuis 2010.
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une Responsable adjoint de Magasin pour le magasin de Valenton. Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin, en incluant la responsabilité financière, opérationnelle et administrative de celui-ci, afin de développer sa rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans le respect de la politique Boulangerie Louise. Profil recherché Avoir l'esprit commerçant ; Disposer d'une expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit dans le milieu du commerce, ou de la restauration traditionnelle ou rapide (2 ans d'expérience souhaitée) ; Avoir managé une équipe d'environ 10 personnes. Informations supplémentaires : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ;
Nous recherchons un(e) Assistant(e) adminsitrative ) pour rejoindre notre entreprise dynamique et à taille humaine. Vous serez responsable de la gestion du parc de photocopieurs et la ventes de pièces détachées et consommables de photocopieur. Vous devrez assurer un service de qualité et répondre aux besoins de nos clients. Missions : - Gestion de la commande et de l'envoi de pièces détachées et consommable de photocpieurs - Assurer le suivi des stocks et veiller à la disponibilité des produits. - Répondre aux demandes de devis - Collaborer avec le logisticien et les techniciens pour garantir un service optimal. - Tenir à jour les données clients et gérer la base de données. - Gestion du parc de photocopieurs : suivi des appels entrant clients et tenu des compteurs du parc. Profil recherché : - Formation administrative commerce, gestion ou équivalent. - connaissance EBP (logiciel édition des BL et factures) et Artis (logiciel suivi compteur du parc de copieurs) serait un plus - Expérience dans le secteur des pièces détachées et consommables de photocopieur serait appréciée. - Sens du service client et bonnes compétences relationnelles. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion commerciale. - Capacités d'organisation et rigueur. - Esprit d'initiative et autonomie. - Permis B souhaité Poste à 35h en CDI Du Lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h
Pour un restaurant situé au Plessis-Trévise (94) nous recherchons un(e) serveur(se). Possibilité de mise à disposition d'un logement. Vous accueillez et servez les clients. Vous êtes garant(e) du déroulé du service pour les tables dont vous avez la charge et donc de la satisfaction du client. Vous êtes garant(e) du bon déroulement du service 39 heures hebdomadaires du mardi au samedi, repos le dimanche et le lundi. 3 jours de travail en continu et 2 jours en coupure.
Restaurant Italien
Pour un restaurant situé au Plessis-Trévise (94) nous recherchons Un(e) Serveur(se) pour la saison de mai à fin septembre. Possibilité d'être logé(e) sur place pour la période. Vous accueillez et servez les clients. Vous êtes garant(e) du déroulé du service pour les tables dont vous avez la charge et donc de la satisfaction du client. Vous êtes garant(e) du bon déroulement du service 39 heures hebdomadaires du mardi au samedi, repos le dimanche et le lundi. 3 jours de travail en continu et 2 jours de travail en coupure.
Veiller à la maintenance préventive et curative de l'établissement sur les bâtiments (petits travaux d'entretien et de bricolage), également sur les outils ou les véhicules (petits travaux de contrôle et de pièces défectueuses soit en gérant l'intervention des prestataires ayant un contrat de maintenance, soit en effectuant les réparation nécessaires. Alerter la direction de tous besoin observés, rechercher et proposer des solutions adaptées. Profilé débutant accepté et profils séniors bienvenus. Déplacements sur la commune. Véhicule de service mis à disposiiton, téléphone portable professionnel.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Chennevières-Sur-Marne, un ou une Chef de Rayon, Vos futures missions : * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi des ces indicateurs * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous ! * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en aquariophilie. * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession du Certificat Capacitaire d'Animaux Non-Domestiques (Capacitaires eau douce/eau de mer) est nécessaire. * Vous avez des notions de management et vous avez la volonté de transmettre vos bonnes pratiques. Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi... : - Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! - Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. - Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. - Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin - Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux - Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant
Nous recherchons un/e formateur/trice auto. Diplôme exigé : BEPECASER ou TPECSR Motivé(e) par l'esprit d'équipe, vous avez le sens du relationnel et vous êtes autonome. Adepte de la mobilité, vous connaissez les exigences du milieu de l'apprentissage. Vous savez faire progresser les élèves de façon agréable. Vous participez au développement des méthodes de formation et aux outils de formation interne. Vous disposez d'un jour de repos dans la semaine hors lundi, du samedi après midi et du dimanche. Heures supplémentaires possibles. Vous assurez des cours de conduite, théorique, des rendez-vous pédagogiques de conduite et en salle. Vous assurez des rendez-vous préalables pour la Conduite Supervisée et pour l'Apprentissage Accompagnée de la Conduite. Vous pourrez accompagner aux examens. Nos formateurs ne gèrent aucun administratif (pas de rdv, pas de paiement, pas de bordereau) hormis le remplissage des fiches de suivis dématérialisés.
Dans le cadre de son développement Combirail est à la recherche de Conducteurs.trices de train basé.e.s à Bonneuil sur Marne Vos missions seront notamment de : Préparer sa mission Réaliser les opérations de production dont la conduite des trains Contribuer à la sécurité des activités Prérequis obligatoires : - Licence Européenne - Visite médicale d'aptitude et psychologique (en cours de validité) - Attestation de formation initiale de conducteur ferroviaire sur le RFN (organisme de formation agréé par l'EPSF) - Permis B Salaire : 2400 € à 3000 € bruts par mois Types de primes et gratifications : - Variables liés à la fonction (paniers repas, heures de nuit, RHR, etc.) - Heures supplémentaires majorées - Prime semestrielle d'intéressement 3% du salaire brut annuel - Prime ancienneté (CCN) - Épargne salariale - Participation au Transport Conditions d'emploi : Temps plein, CDI, statut agent de maitrise, travail de nuit Processus de recrutement : Après analyse de votre candidature, les différents pré requis demandés seront vérifiés. L'entretien aura lieu avec un manager COMBIRAIL, si celui est concluant un test technique écrit vous sera demandé. Si l'issue est positive, vous recevrez une promesse d'embauche par mail.
Missions Le/la mandataire judiciaire à la protection des majeurs est chargé(e) d'assurer sur décision de justice des missions de protection les mesures de curatelle et de tutelle au sein d'une équipe pluridisciplinaire: *Assurer la prise en charge de la protection juridique des usagers selon les principes éthiques et déontologiques *Assurer la gestion patrimoniale, administrative, fiscale et financière des usagers en conformité avec la législation en vigueur et selon les mesures *Assurer la relation avec le majeur protégé: accueil physique, téléphonique, visites du lieu de vie, maintien du lien *Développer des partenariats autour du majeur protégé, en interne comme en externe. *Assurer la continuité avec ses collègues et collaborer avec son binôme *Rendre compte des mesures confiées par les magistrats. *Participer à la mise en œuvre de la politique institutionnelle Intégrer l'UDAF 94 c'est avoir la chance : -De bénéficier d'un vrai parcours d'accompagnement et d'intégration -D'enrichir vos compétences via nos formations internes continues -D'avoir une garantie du respect de votre équilibre personnel (25 jours de congés annuels, 18 jours de congés trimestriels, la possibilité d'une modulation du temps de travail, 1 jour de télétravail par semaine) -De profiter d'avantages tels que : une carte ticket restaurant ( 60% à la charge de l'employeur), une complémentaire santé familiale à un tarif avantageux, l'accès aux prestations proposés par notre CSE (tickets de cinéma à tarif réduit, tickets cadeaux, chèques vacances) Des moments conviviaux sont organisés plusieurs fois par an par le CSE et la Direction. Contrat : CDI temps plein Qualités requises : Sens des responsabilités et de l'organisation, intérêt pour la relation humaine, autonomie, travail en équipe, gestion des priorités. Profil du candidat : - Bac +3 (diplôme de travailleur social ou juridique ) Permis B ( déplacements fréquents en Ile de France) Conditions d'exercice : être âgé de 21 ans au minimum- casier judiciaire vierge
Le Parc de Lésigny est une résidence de plus de 600 maisons de colotis (sur 105 hectares paysagés) dans la commune de Lésigny (Seine-et-Marne) à 30 km de Paris. Elle bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel en région parisienne avec des rues arborées et un centre de loisirs privé : tennis, piscine, boulodrome, terrain de foot, de volley, de basket, parc pour les enfants et autres installations...Le Parc de Lésigny est une résidence de charme avec un cahier des charges rigoureux permettant de maintenir un cadre de vie agréable où il fait bon vivre en famille. Au sein de son équipe technique, nous recherchons un Agent Polyvalent sous l'autorité du Responsable de la Commission Travaux et Espaces Verts et du Président de l'AFUL du Parc de Lésigny, vous assurerez : - Entretien des espaces verts : o De la réalisation de l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien des espaces publics (tonte, débroussaillage, taille, l'élagage, tronçonnage, o La confection des massifs, plantations, arrosage, o La conduite de véhicule, engins (tracteur, tondeuses autoportée), o D'assurer des travaux d'entretien et de maintenance (Maintien du matériel utilisé en bon état de fonctionnement et signalement des dysfonctionnements au responsable du service) - Entretien du centre de Loisirs : o La réalisation des opérations de mise en route, de réparations diverses et d'entretien sur des installations de la piscine, o La réalisation de travaux dans divers domaines, en maçonnerie, en plomberie, en électricité, de peinture et d'entretien en général sur les équipements du centre de Loisirs mais aussi dans l'ensemble de la copropriété. Une expérience dans l'entretien des espaces verts est souhaitable ainsi qu'une expérience dans les travaux de maintenance Qualités requises : Comme Agent Polyvalent, nous recherchons une personne aves des aptitudes à produire un travail fiable et de qualité avec un sens de l'initiative et d'autonomie. Rigoureux, force de. proposition et discret Poste à temps complet de 35h,
Le Parc de Lésigny est une résidence de plus de 600 maisons de colotis (sur 105 hectares paysagés) dans la commune de Lésigny (Seine-et-Marne) à 30 km de Paris.
L'alternante assistant(e) de direction seconde le(la) directeur(trice) exploitation et son adjointe en participant à l'accomplissement des tâches administratives, en particulier la gestion administrative du personnel. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect des Chartes , de l'intimité et de la dignité du résident, veille à son confort et à sa sécurité, observe la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard, agit conformément aux procédures applicables. Activités Principales: -Gestion du personnel, en collaboration avec la direction et la DRH -Gestion quotidienne de la résidence -Communication interne et démarche qualité.
Missions : Vous avez en charge, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'accompagnement et le soutien des résidents dans les actes de la vie quotidienne et la mise en œuvre de leur projet individuel. Vous accompagnez la personne à prendre en charge sa santé et son bien être dans un environnement adapté et sécurisant. Vous la soutenez dans sa vie sociale et relationnelle et contribuez au maintien des liens avec la famille ou les proches. Vous animez des activités individuelles ou en groupe. Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accueillies. Le tout en cohérence avec la démarche d'autodétermination des personnes accompagnées et dans une posture bientraitante. Profil de poste : La résidence recherche un profil AMP ou AES (H/F) Diplômé(e) d'état au sein d'un Foyer de Vie/Foyer d'Accueil Médicalisé pour personnes en situation de handicap mental et/ou psychique. Poste basé à Combs la Ville mais pouvant impliquer des déplacements en région parisienne. Diplôme exigé Permis B obligatoire compte tenu des déplacements Vous êtes engagés dans votre travail et le bien être de la personne est au centre de vos préoccupations. Rigueur, empathie, bienveillance,
Cabinet Gan assurance recherche son collaborateur (H/F) pour son agence de YERRES. Commercial(e) professionnel(le) confirmé(e) dans le domaine de l'assurance, vous jouez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de la clientèle de particuliers et d'entreprises par l'intermédiaire de notre réseau de professionnels. Vous développez et entretenez des relations d'affaires avec les clients existants et potentiels et êtes garant de leur satisfaction. Vous devez être titulaire du permis B et véhiculé.
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. Nous recherchons un Magasinier titulaire du Caces 1 B Horaire 4H 11H30 pour une entreprise de restauration collective. Pour ce faire vos principales missions sont les suivantes : - Préparer les commandes en fonction des bons de commande reçus. - Respecter les cahiers des charges - Préparer et valider les commandes par picking - Contrôler les palettes et les chariots - Contrôler la destination des produits et les dates limites de consommation. - Participer au bon entretien du matériel et des locaux - Effectuer tous types de manutention liés au conditionnement ou déconditionnement - Vérifier la conformité des produits (quantité, référence, état). - Effectuer des contrôles qualité pour garantir la satisfaction client. - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entrepôt. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire et dans la préparation de commandes dans un environnement alimentaire. - Travail dans le froid et à température négative. - Du lundi au vendredi, Horaires 4H 11H30 : 35 heures par semaine - Vous êtes titulaire du CAES R489 1B Taux horaire: 12 Euro , repas fourni.
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. Nous recherchons pour notre client des Préparateurs de commandes à la vocale caces 1 H/F sur le secteur de Brie-Comte-Robert (77). Vous serez amené à réaliser différentes tâches : - Chargement / déchargement des palettes - Gestion des commandes magasin à vocale - Environnement de travail au frais 2 degré. - Manutention liée au poste - Port de charges - le caces 1B ou 1 est un plus Horaires - l'après-midi en fixe 12h30-20h00 - Samedi travaillé Salaire : 13 E/H avec primes de rendement (quotas) + tickets restaurants. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vous serez chargé (e) de monter les portillons d'entrée dans les magasins ainsi que des antennes anti-vols... Vous aurez également en charge la maintenance et/ou la réparation de ce matériel. Ce travail nécessite des placements quotidiens dans divers supermarchés franciliens
les missions au sein de la crèche de l'éducatrice de jeunes enfants: - Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et des familles - Informer et maintenir un dialogue avec les familles et les partenaires -Transmettre et faire vivre le projet de l'association ainsi que le projet pédagogique au sein du multi-accueil - Manager et collaborer avec une équipe pluridisciplinaire - Apporter votre soutien en étant présent régulièrement sur le terrain - Garantir et contrôler le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'établissement - Accueillir et former chaque professionnel avec bienveillance et veiller à sa bonne intégration au sein de l'équipe Vos qualités : autonomie, rigueur, dynamisme, créativité, bon relationnel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de pièces de machinerie, un agent de maintenance pour une mission en intérim de 3 mois à Chennevières-sur-Marne.- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Remplacement de filtres, nettoyage de crépines, vidanges de solvants des machines à laver. - Travaux de maintenance préventive sur petits équipements de lignes de production. - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Salaire horaire entre 11.88EUR et 13EUR, pour une durée de contrat en intérim de 3 mois à raison de 37 heures par semaine. Horaire a définir en journée ou équipe. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle - Justifiant d'une expérience d'au moins 1 à 2 ans dans l'industrie - Connaissances en mécanique et électricité - Habilitation électrique serait un plus - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez activement à son développement en tant qu'agent de maintenance.
Assurer l'entretien des locaux : dépoussiérer, aspirer, nettoyer, cirer , vider Lavage de vitres et surfaces (sols, tables, parties communes) Surveiller et réapprovisionner les stocks dans les sanitaires Respecter les normes hygiène et sécurité Postes a pourvoir de suite
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle, un Technicien qualité processus à Chennevières-sur-Marne - 94430. - Suivi et contrôle qualité des processus de production - Participation à l'amélioration continue des procédures et normes qualité - Réalisation d'audits internes et externes - Analyse des non-conformités et proposition d'actions correctives - Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour garantir la conformité des produits - Connaissance de l'AMDEC, MSA, norme IATF 16949 - Connaissance outils qualité APQP, PCP, HCCP, ANPQP - Salaire : Entre 2300 et 2700EUR (EUR) par mois - Durée de contrat : Intérim de 3 mois - Horaires : 7H30-16H30 et 16h les Jeudi et vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc... - Formation BAC+2 en qualité ou équivalent (BTS ou DUT) - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des normes qualité et des outils d'amélioration continue - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Bonne communication et aptitude au travail en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où votre expertise en qualité processus sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.
Missions principales Le/la Responsable des Ressources Humaines pilote et met en œuvre la politique RH de l'entreprise en veillant à l'alignement avec la stratégie globale. Ses principales missions incluent : 1. Gestion administrative et réglementaire - Superviser l'administration du personnel (contrats, absences, congés, paie, déclarations sociales...) - Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, mutuelle, prévoyance, etc.) - En collaboration avec la RJ : o Assurer le respect des obligations légales et réglementaires en matière de droit du travail et de conventions collectives o Gestion des conflits et disciplinaire : conseil auprès des managers, mise en place d'actions correctives, suivi des procédures disciplinaires si nécessaire. 2. Développement des talents et formation (GPEC) - Élaborer et piloter le plan de développement des compétences - Assurer la gestion et le suivi des formations internes et externes - Accompagner les salariés dans leur évolution professionnelle - Suivi des entretiens professionnels 3. Recrutement et intégration - Définition et gestion de la politique RH (recrutements, évolutions, etc) - Soutien des managers dans le processus de recrutement (rédaction des offres, sélection des candidats, entretiens...) - Mettre en place des parcours d'intégration adaptés (onboarding) 4. Gestion des relations collectives (en collaboration avec la RJ) - Animer le dialogue social avec les instances représentatives du personnel, BDESE - Prévenir et gérer les conflits sociaux - Veiller à la conformité des accords collectifs et du règlement intérieur 5. Développement de la marque employeur et communication interne (en collaboration de la RJ) - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne - Développer des actions visant à renforcer l'engagement et le bien-être des collaborateurs - Valoriser l'image de l'entreprise auprès des candidats et partenaires 6. Management du service RH : management de l'assistante RH et de l'assistant RH en alternance ________________________________________ Compétences requises Compétences techniques : - Maîtrise du droit du travail et des réglementations sociales - Connaissance des outils SIRH et des logiciels de paie - Expérience en gestion de formation Compétences comportementales : - Excellentes capacités de communication et de négociation - Sens de l'écoute et diplomatie - Leadership et capacité à fédérer les équipes - Rigueur, organisation et autonomie ________________________________________ Profil recherché - Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +4/5 : Master gestion des ressources humaines, Droit social, ...) - Expérience en gestion RH (minimum 3/5 ans) - Une expérience dans la gestion des compétences et de la formation est un atout ________________________________________ Conditions et avantages - Rémunération : selon profil - Avantages : o Mutuelle et prévoyance. o Tickets restaurant. - Télétravail possible. - Prise de poste : dès que possible
Nous recrutons pour Delta Production des Visio-interprètes Français/Langue des Signes Française (LSF). Missions proposées : Assurer des prestations de Visio-interprétation entre les personnes sourdes communiquant en Langue des Signes Française et les entendants, dans le cadre de communications téléphoniques, entretiens, réunions, formations ou encore conférences. La philosophie de Delta Production ? Garantir à nos collaborateurs des conditions de travail optimales pour permettre à chacun d'eux de donner le meilleur d'eux-mêmes et ainsi assurer quotidiennement des qualités de prestation à haute valeur ajoutée. Nous rejoindre c'est intégrer une équipe de plus 30 Visio-interprètes Français/LSF tous en CDI (temps complet ou partiel) alliant bienveillance et exigence. Être Visio-interprète Français/LSF chez Delta Production, c'est . Un véritable confort de travail : Horaires fixes 9h-17h30 (pause déjeuner 1h30) 4 heures d'interprétation effective par jour Temps de préparation en amont de vos réunions Réunions > 30 mn toujours traitées en binôme Un fort esprit d'équipe et une dynamique de groupe à la recherche de l'excellence : Ateliers réguliers : Pour faire vivre notre lexico thèque vidéo LSF D'interprétation de la LSF vers le français et inversement Groupes de travail mensuels pour échanger sur vos retours d'expériences et les bonnes pratiques à adopter Suivis qualité par des Visio-interprètes expérimentés Un réseau social interne et un logiciel d'échange pour rester connectés avec les collègues et aux actualités de l'entreprise La mise à disposition de notre logiciel de travail, conçu et développé par l'entreprise, qui vous permettra : D'interpréter : Dans des conditions optimales au plus proche de celles en présentiel En binôme De faire des relais possibles à tout moment ou solliciter une aide D'accéder à votre planning A votre arrivée : Deux mois de formation (maximum selon profil) à nos outils de travail et aux bases de la Visio-interprétation : Prise en main progressive de nos outils/ Double écoute/ Débrief après chaque interprétation Pendant un an, montée en compétence progressive en trinôme, puis en binôme sur les réunions Conditions du poste : CDI en télétravail de 9h à 17h30 Temps partiel ou temps plein Matériel bureautique fourni : Ordinateurs + Webcam + Micro-casque ou micro-haut-parleur + 300€ pour l'aménagement de votre poste de travail (bureau, chaise.)
ADDSP recrute un Applicateur Hygiéniste (H/F). Spécialisée dans l'hygiène, la salubrité et l'entretien des bâtiments dans toute l'Ile de France depuis 30 ans, notre société œuvre quotidiennement pour éliminer et limiter la propagation d'espèces nuisibles (insectes, rongeurs...) à l'aide de produits et traitements, selon les règles de sécurité et la réglementation sanitaire. Vos missions : - Lutte anti-nuisibles - Désinfection microbienne, entretien d'installation vide-ordures Vous avez l'esprit d'équipe. Vous appréciez les contacts clients. Vous possédez le permis B, déplacements quotidiens indispensables. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes astucieux(se) et inventif(ve). Vous êtes idéalement localisé dans le Val-De-Marne Vous êtes curieux(se), vous avez le sens du service client et êtes autonome, nous vous proposons de nous rejoindre ! Vous serez formé(e) au métier. Poste à pourvoir : 5 jours par semaine (35h) Panier repas, 13ème mois, mutuelle, prévoyance, plan épargne salariale Téléphone professionnel
Nous recherchons activement pour notre magasin à Saint Maur des Fossés un ou une Directeur(trice) de Magasin. Vos futures missions : * Vous assurerez le pilotage et le suivi de la performance votre magasin. * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée * Vous avez une appétence pour les chiffres car vous aurez un rôle primordial dans l'élaboration de votre budget et de son suivi. * Vous appliquerez une politique Commerciale et Sociale qui reflète l'enseigne. * Vous connaissez sur le bout des doigts les règles d'hygiène et de sécurité présentent au sein de votre magasin. Vos atouts : * Vous êtes une personne attentive et bienveillante avec un fort esprit de leader. * Vous aimez développer les compétences de chacun de vos collaborateurs dans un but de les faire grandir. * Vous avez une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ou vous êtes actuellement chef de rayon avec un souhait d'évolution * Vous êtes avenant, réactif et passionné par l'expérience en magasin. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Nous recherchons activement pour notre magasin à Saint maur des fossés, un ou une Chef de Rayon Vos futures missions : * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi des ces indicateurs * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous ! * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en aquariophilie. * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession du Certificat Capacitaire d'Animaux Non-Domestiques (Capacitaires eau douce/eau de mer) est nécessaire. * Vous avez des notions de management et vous avez la volonté de transmettre vos bonnes pratiques. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Chef d'équipe logistique (H/F) En tant que Chef d'Équipe, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la coordination des activités opérationnelles de votre service pour garantir la satisfaction de nos clients. Véritable leader, vous motivez et entrainez votre équipe avec un management dynamique, tout en veillant à maintenir un bon climat social et à respecter les procédures internes. Vous assurez également la sécurité, la propreté et l'efficacité au sein de votre secteur, dans le respect des démarches QSE et 5S. Management : -Planifier et organiser les activités de votre équipe pour optimiser la productivité et satisfaire les attentes des clients. -Animer et fédérer vos collaborateurs en créant un environnement de travail collaboratif et motivant. -Encadrer et accompagner vos collaborateurs : gestion administrative, recrutement, intégration, entretiens annuels et développement des compétences. -Formaliser et rapporter les éléments nécessaires dans le cadre de procédures disciplinaires. Pilotage et développement de votre secteur : -Participer activement à la prévention des risques d'accidents. -Anticiper et dimensionner les moyens humains et matériels, selon les volumes d'activité et les projets de l'entreprise. -Corriger les dysfonctionnements avec des plans d'actions mesurables et efficaces, en collaboration avec les équipes Maintenance industrielle et Support du site ainsi que hotline Prestataire. -Analyser et piloter les indicateurs. Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence -Formation : BAC ou BAC2 (souhaité) et CACES 1, 3, 5. -Expérience : 3 ans minimum en management d'équipe dans un environnement logistique mécanisé -Qualités : Leadership naturel, sens de l'organisation, rigueur, aisance relationnelle et force de proposition, capacité rédactionnelle. -Compétences : Maîtrise des procédures logistiques, des outils bureautiques (Excel, Outlook) et des logiciels métiers (WCS/WMS). -Horaires : après-midi (13h00-21h06).
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la location et location-bail d' équipements et biens matériels n.c.a. et basé à SERVON (77170), en Intérim de 1 mois un Technicien de Contrôle Qualité (h/f). "En tant que Technicien de Contrôle Qualité (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de la vérification et de l'inspection de tous les produits pour garantir leur conformité aux normes de qualité établies. De plus, vous contribuerez à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité, en identifiant et en signalant les non-conformités. Votre expertise sera également sollicitée pour participer à la résolution des problèmes de qualité et pour proposer des actions correctives et préventives. Profil : Nous recherchons un Technicien de Contrôle Qualité (h/f) avec au moins 1 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez démontrer une grande rigueur, un esprit d'analyse développé et un sens de l'organisation. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à des environnements changeants sera un atout majeur pour ce poste. - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation Le contrat débutera le 10 juin 2025. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée. Le processus de recrutement comprendra une présélection téléphonique suivie d'un entretien à l'agence, puis d'un entretien avec notre client. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à l'excellence opérationnelle de notre client! Votre expertise fera la différence et vous aurez l'opportunité de participer à des projets stimulants et innovants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La prise de poste s'effectue dans le 77 à Brie Comte Robert ou Rungis 3h du matin. Vous travaillez du lundi au samedi. Vous assurez des livraisons sur PARIS Vous prenez en charge des commandes de fruits et légumes pour la restauration.
VL et PL : Démontage/Remontage, Dépose/Pose, Equilibrage, Réparations, Retaillages, Géométrie. INDUSTRIELS : Démontage/Remontage, Dépose/Pose, Equilibrage, Réparations, Retaillages, Géométrie. Agricole : Démontage/Remontage, Dépose/Pose, Equilibrage, Réparations. Atelier : Organisation du travail et Entretiens de l'atelier. Manutention : Traitements, suivis et tris des déchets pneumatiques. Service extérieur : Intervention itinérante d'urgence ou d'entretiens.
En plus de l'accompagnement que vous apporterez à notre clientèle affaires et loisirs, vos idées, votre leadership et votre ambition favoriseront votre évolution et celle de notre agence haut de gamme. MISSIONS Accompagnez notre clientèle CSP+ aussi bien pour leurs voyages de loisirs que leurs voyages d'affaires. Accueillir, renseigner et conseiller les clients par mail et téléphone, Assurer la gestion opérationnelle et le suivi personnalisé des dossiers (billetterie, hébergement), Tarifer les demandes de déplacement (recherches, réservations, émission de billets), S'assurer du respect de la politique voyage des entreprises et du contrat client, Contrôler et suivre la qualité des dossiers, Assister le client en cas de problème et gérer l'après-vente, Utiliser la liste des fournisseurs référencés PROFIL Esprit créatif, dans l'air du temps avec une vraie vision du futur du métier d'agent de voyages, vous êtes force de proposition pour faire évoluer votre carrière et notre agence, Votre naturel curieux, votre rigueur et votre dynamisme seront de précieux atouts dans l'accomplissement de vos missions, Organisé.e, vous appréciez de travailler à la fois en équipe comme en totale autonomie, Vous avez un excellent relationnel, Venir avec un carnet d'adresses, tant de prestataires que de clients serait un plus. Vos compétences pour réussir à ce poste Minimum d'un an d'expériences récentes dans le voyage d'affaires et loisirs sur mesure, Très bonne maîtrise de la billetterie, Excellente maîtrise de la langue française (lu, écrit, parlé), vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles. Anglais (niveau B1/B2 minimum), Parfaite maîtrise du GDS Amadeus (indispensable), Connaissance de IGA-T9 (souhaité). IMPORTANT : aimer voyager ne suffit pas pour réussir à ce poste. Nous ne pourrons pas répondre à votre demande si vous n'avez pas au moins 1 an d'expérience récente en agence de voyages. CONDITIONS Salaire brut : (mini) 1900 € - (maxi) 2500 € 50 % pass Navigo Mutuelle, Tickets restaurant, Chèque vacances selon les marges, Commissionnement sur marge, Formations fréquentes Eductours RECRUTEMENT Echanges par email, Entretien en présentiel L'ENTREPRISE Effectif : de 2 à 5 personnes Notre agence de Voyages SLV (SAINT LEGER VOYAGES), réseau Tourcom, implantée depuis plus de 30 ans offre des expériences exceptionnelles de voyages haut de gamme à une clientèle CSP+. Nous avons deux expertises : la billetterie d'affaires et les voyages de loisirs pour les individuels et les groupes. Vous rejoindrez une équipe en pleine évolution qui est actuellement composée de deux personnes.
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
PARTICIPEZ AU FORUM DES METIERS DE L'HUMAIN LE 12 JUIN 2025 Mission Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Vos missions : Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc.) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Compétences -Communication -Mise en œuvre du projet éducatif -Accompagnement des équipes -AnimationSens de l'observation
Vos missions : Lire et interpréter les plans et documents de fabrication Réaliser des travaux de soudure MIG et TIG sur différents métaux Pliage, cisaillage, découpage, assemblage de pièces de tôles sur Plieuse Préparation et montage des pièces Assurer le contrôle qualité de ton travail Rester vigilant en matière de sécurité Votre profil : Maîtrise des techniques de soudure (TIG, MIG) Lecture et interprétation de plans et schémas techniques Connaissance des matériaux métalliques et de leurs propriétés Utilisation des outils de découpe, pliage et assemblage Montage et ajustement des structures métalliques Capacité à réaliser des finitions (meulage) Travail en équipe et bonne communication Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur Ce que nous offrons : Statut ouvrier Convention collective du Bâtiment Rémunération Fixe selon expérience sur 12 mois 39h hebdomadaires Tickets restaurant pris en charge à 60% Affiliation à la caisse des congés payés du Bâtiment Mutuelle et prévoyance BTP Santé PROBTP Véhicule et matériel pour les besoins du chantier mis à disposition
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vos principales missions seront : Enregistrer les commandes clients sur l'ERP (ProALPHA) Etablir les accusés de réception de commande Générer, contrôler et envoyer des factures clients Constituer et gérer les dossiers clients avec rigueur et précision. Émettre les demandes d'acompte et assurer une facturation précise. Suivre administrativement les documents de transport. Gérer les relations avec les banques pour les cautions bancaires clients. Assurer la gestion des CREDOCS, remises documentaires et certificats d'origine. Réaliser les états de commissions pour nos agents. Apporter un support aux équipes commerciales sur les formalités export et facturation. Effectuer une veille proactive sur la solvabilité des clients pour minimiser les risques. Vous êtes doté d'un excellent relationnel, enthousiaste, curieux et d'ouverture d'esprit. Vous êtes force de proposition pour apporter des améliorations à l'existant et participer au développement de l'activité. 3 ans d'expériences réussie dans un poste similaire. Maitrise du pack office Une solide expérience avec un ERP. Un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral
Société de location et vente de matériel réfrigéré recherche un assistant (e) de gestion adm pour notre établissement principal à VILLENEUVE SAINT GEORGES. Il ou elle devra gérer les dossiers administratifs pour répondre à nos clients/devis/factures et assuré la coordination des services. SALAIRE NET : 1800 € DU LUNDI AU VENDREDI 39h00 EXPERIENCE NECESSAIRE : 2 ANS
Société de distribution de matériels frigorifiques et de cuisines (fourneaux...) pour la grande distribution et les grands restaurants.
Nous sommes actuellement à la recherche d'agents de nettoyage (H/F) à temps complet sur un chantier. Vos missions : -Réaliser des tâches de nettoyage des sols, le dépoussiérage et le nettoyage des parties communes avant livraison des logements. Posté basé initialement à Villeneuve-St-Georges, puis dans un autre chantier en Ile-de-France. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en tant qu'agent de nettoyage chantier. Vous êtes sérieux, autonome et rigoureux.
Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour un contrat en CDI. - Dépoussiérer le mobilier, - Nettoyer et laver les sols, - Utilisation de l'autolaveuse, Du Lundi au Vendredii de 06h à 13h sauf le jeudi de 06h à 08h30.
Nous recrutons un(e) Commis de cuisine H/F pour l'un de nos restaurants gastronomiques situé dans un lieu privilégié en Bords de Marne à Saint-Maur-des-Fossés, en Ile de France. Le Garden Saint-Maur commence son histoire en 2017, après de nombreux travaux ayant pour but de rendre le lieu convivial, cosy et raffiné. Grâce au Chef issu d'établissements étoilés, le restaurant est aujourd'hui reconnu comme une référence dans la gastronomie locale. Nous souhaitons poursuivre dans cet axe, alliant qualité des produits, gourmandise et professionnalisme des équipes, le tout dans un contexte familial. MISSIONS - Sous la direction du Chef, vos principales missions seront : - Réalisation de la mise en place - Vous approchez des produits frais, de qualité, en arrivage direct du marché de Rungis. Nous instaurons une politique du fait maison. - Remplir les fonctions et tâches qui vous sont déléguées par le Chef de partie ou vos supérieurs. - Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement de la cuisine en accord avec les standards de l'établissement. - Entretien et nettoyage du poste de travail - Rangement et gestion des stocks - Optimisez et adaptez l'organisation de la production pour répondre aux besoins du service. Nous sommes à recherche d'une personne passionnée de gastronomie française qui 'aura pour seul but de faire vivre une expérience culinaire unique à nos clients, au travers de créations savoureuses et travaillées. Travail en coupures: habiter de préférence proche du 94100.
Restaurant Gastronomique à Saint-Maur-des-Fossés dans le Val de Marne
ORPI VILLECRESNES ET MANDRES LES ROSES Au sein d'une agence immobilière, vous serez en charge de la prospection de biens immobiliers, et de la vente sur le territoire de Villecresnes Mandres les Roses et alentours. Vous avez 1 an d'expérience dans la transaction immobilière indispensable ou/et formation BTS en immobilier Formations en interne prévues par le biais du Réseau ORPI. STATUT SALARIE avec commissions, tickets restaurant, avantages sociaux (chèques cadeaux...) téléphone portable, remboursement des indemnités kilométriques (forfait)
Manpower BRIE COMTE ROBERT recherche pour son client, Implantée à Brie-Comte-Robert, cette plateforme logistique fait partie d'un grand groupe national spécialisé dans la distribution de matériaux de construction. Elle joue un rôle clé dans l'approvisionnement des agences et des professionnels du bâtiment à travers toute la région, un Chef d'équipe logistique (H/F) Votre mission, si vous l'acceptez : En tant que Chef d'équipe, vous êtes un véritable pilier de l'organisation logistique. Vous pilotez l'activité de votre secteur, animez votre équipe au quotidien et contribuez activement à l'amélioration continue des process. Vos responsabilités : Management d'équipe : -Encadrer, accompagner et faire monter en compétences vos collaborateurs -Organiser les réunions d'équipe, les entretiens individuels et les rituels managériaux -Garantir un bon climat de travail et célébrer les réussites collectives Pilotage opérationnel : -Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des plans d'action -Anticiper les besoins humains et matériels selon l'activité -Veiller au respect des procédures internes, de la sécurité et des normes qualité Amélioration continue : -Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions concrètes -Participer à la prévention des risques et à la démarche QEHS & 5S -Contribuer à l'optimisation des flux physiques et informatiques Profil recherché : -Expérience confirmée en logistique et en management d'équipe -Leadership naturel, sens de l'organisation et goût du terrain -À l'aise avec les outils de suivi d'activité (tableaux de bord, reporting) -Connaissance des démarches qualité, sécurité et amélioration continue Ce qu'il offre : -Un environnement dynamique et stimulant -Des équipes engagées et solidaires -Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe structuré -Une mission à impact direct sur la performance et la satisfaction client
Au sein du Service Qualité, vous travaillez en étroite coordination avec le Responsable Qualité, vous êtes l'interlocuteur H/F qualité des processus R&D et des essais d'intervention client sur un ou plusieurs projets spécifiques. Vos missions : - Mettre en place, animer et faire respecter les pratiques qualité au sein de la direction R&D, notamment lors des phases de conception et de développement. - Veiller à la bonne application des procédures qualité tout au long du cycle de vie des projets. - Garantir la bonne transmission des informations entre la R&D et les services concernés lors des phases d'industrialisation par la structuration du processus qualité. - Améliorer et suivre les pratiques qualité au sein du service réalisant les FAT (Factory Acceptance Tests) et SAT (Site Acceptance Tests). - S'assurer de la conformité des procédures de tests en interne et chez les clients. - Participer à certaines réunions avec les clients afin d'assurer la bonne prise en compte des exigences qualité et garantir leur satisfaction. - Suivre ces deux processus par des indicateurs pertinents. Vous collaborerez étroitement avec notre co-contractant afin d'harmoniser les pratiques qualité entre nos deux structures. Cette coordination contribuera activement à l'amélioration continue des processus et à la satisfaction de nos clients. -> Ces activités se feront sur nos 2 sites (Alfortville et Brie-Comte-Robert) et des déplacements nationaux ponctuels sont à prévoir. Votre profil : De formation BAC +4/5 de niveau Ingénieur ou Master en Electrotechnique ou Génie électrique, avec une expérience minimum de 4 ans en ingénierie électrique et une expérience de la fonction qualité. Vous possédez de bonnes connaissances dans le domaine de l'électrotechnique, et vous avez une bonne compréhension des systèmes intégrant des fonctions de contrôle-commande (automates, supervision, logiciels embarqués, systèmes de régulation...) ce qui vous permettra de comprendre les processus sur lesquels vous travaillerez pour la mise en place de procédures, la création d'indicateurs et le suivi. Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un esprit analytique, capable d'échanger avec les équipes internes, notre co-contractant et le client et de comprendre les aspects techniques.
Depuis plus de 75 ans, ICE est une société française indépendante spécialisée dans la conception, la production, l'installation et la commercialisation de relais de protection et de systèmes de contrôle commande. Les gammes de produits et services répondent aux besoins des métiers de la protection, de la régulation et du contrôle commande des réseaux électriques production, transport, distribution (HTA et HTB),
Participez au forum "Métier de l'humain et de l'action sociale " du 12 juin 2025 et rencontrez-nous ! Assurer les tâches d'aide-ménagère (ménage, accompagnement, aide aux repas, courses... ) au domicile des bénéficiaires. Postes à pourvoir pour notre agence de Yerres (interventions basées sur le Val d'Yerres et Val de Seine) Type de contrat négociable Nous vous proposons : - Possibilité de véhicule de service mis à disposition après validation de la période d'essai - Des primes diverses (cooptation, assiduité, exceptionnelle ) - Un rythme de travail sur le terrain favorisant la relation bénéficiaire/intervenant(e) et le bien-être au travail - Une adaptation des plannings en fonction des disponibilités - Une proximité entre les responsables et les salariés
Participez à l'édition "Place de l'emploi - Yerres" du 16 juin 2025 et rencontrez-nous ! Assurer les tâches d'aide-ménagère (ménage, accompagnement, aide aux repas, courses... ) au domicile des bénéficiaires. Postes à pourvoir pour notre agence de Yerres (interventions basées sur le Val d'Yerres et Val de Seine) Type de contrat négociable Nous vous proposons : - Possibilité de véhicule de service mis à disposition après validation de la période d'essai - Des primes diverses (cooptation, assiduité, exceptionnelle ) - Un rythme de travail sur le terrain favorisant la relation bénéficiaire/intervenant(e) et le bien-être au travail - Une adaptation des plannings en fonction des disponibilités - Une proximité entre les responsables et les salariés
Vous intervenez dans les différentes étapes de production dans une salle blanche industrielle: ateliers photolithographies, métallisation, chimie, implantation.Activité de travail en horaire décalés: 2x8.
TOMA Intérim CORBEIL (91) est une agence spécialisée dans le recrutement en BTP, l'industrie, la logistique et le tertiaire. Nous recherchons un MANUTENTIONNAIRE CONFIRME H/F pour le compte d'un de nos clients, à Combs-la-Ville (77), spécialisé dans la réparation de machines et équipements mécaniques. En effet, l'entreprise propose des services de maintenance pour compresseurs BITZER et d'autres marques à la pointe de la technologie. Au sein du service mécanique et sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront: - Démontage et nettoyage des compresseurs - Vérifications diverses - Réparations diverses - Entretien et révision du matériel en service Votre profil : - Connaissances en mécanique seraient un plus - Travail en équipe - Bon relationnel - rigueur et engagement dans le travail à fournir Caractéristiques du poste : - Horaires : 8H20-12H ; 13H20-17H, du lundi au vendredi - Salaire : 11.88€ BRUT de l'heure - Tickets restaurant
TOMA INTERIM CORBEIL, agence d'intérim spécialisée dans le BTP, l'Industrie et la logistique. Notre équipe est disponible pour vous rencontrer, vous aider et vous accompagner dans votre recherche d emploi.
MISSION GLOBALE Le contrôleur(se) qualité est en charge : - Contrôle volumétrique de remplissage des bouteilles et contrôle du couple d'ouverture des capsules. - Contrôle à réception des matières, détecte et avertit si non-conformités à réception. - Contribuer aux démarrages de production (fiches gamme, échantillons) - Contrôle des CCP sur les lignes de production POSITION HIERARCHIQUE Le / la Contrôleur(se) qualité est rattaché(e) au / à la Responsable de production, au Manager de la qualité et production, et au Directeur de site. MISSIONS PRINCIPALES Contrôle du volume : - Réaliser par échantillonnage, et enregistrer le contrôle du volume de remplissage des bouteilles (centilisation), sur l'ensemble des lignes d'embouteillage et sur l'ensemble des lots de produits, selon le mode opératoire spécifique. - Procéder au réglage sur les machines selon les consignes techniques spécifiques si le volume est non conforme, pour ajuster le niveau des soutireuses. - Informer / Alerter le Manager de la qualité, le Régleur de ligne et/ou Conducteur de ligne et/ou Responsable de production pour toute mesure non conforme récurrente ou anormale. - Informer / Alerter le responsable de production et/ou le Service qualité si les balances métrologiques sont à vérifier / étalonner. - Contrôle interne de la balance sous métrologie légale. Contrôle du couple d'ouverture des capsules : - Réaliser par échantillonnage, et enregistrer le contrôle du couple d'ouverture des capsules (serrage), sur l'ensemble des lignes d'embouteillage et sur l'ensemble des lots de produits, selon le mode opératoire spécifique. - Informer / Alerter le Manager de la qualité, le Régleur de ligne et/ou Conducteur de ligne et/ou Responsable de production pour toute mesure non conforme récurrente ou anormale. - Informer / Alerter le responsable de production et/ou le Service qualité si le torquemètre est à vérifier / étalonner. Dans le respect de l'enregistrement des éléments de traçabilité (n°lot des bouteilles contrôlées, .) et dans le respect des consignes pour la maîtrise des points critiques CCP (hygiène et sécurité.). Contrôle qualité : - Réalise le contrôle qualité des étiquettes et de toutes les matières sèches à réception. - Assiste le Cariste et le Magasinier dans le prélèvement des matières sèches. - Communique les non-conformités éventuelles à réception - Gère au quotidien le prélèvement des échantillons témoins des embouteillages et reprises / finitions, et leur stockage dans l'échantillothèque, selon le plan d'échantillonnage. Production : - Contrôle les CCP sur les lignes de production 1x/h - Remplacement ponctuel des opérateurs de production. REMPLACEMENT Le / la Contrôleur(se) qualité est remplacé(e) par le service qualité.
Votre agence Partnaire Noisy Le Grand, avec son équipe dynamique et souriante a le poste qu'il vous faut ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Vous travaillerez au sein de Leclerc situé à Ozoir-la-Ferrière . Leclerc recherche un Boulanger (H/F) pour une mission de longue durée. Fabriquer le pain et les viennoiseries selon les recettes et les normes du magasin. Gérer les étapes de production : pétrissage, fermentation, cuisson. Assurer la mise en rayon et la présentation des produits. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Travailler en équipe avec les autres membres du laboratoire boulangerie-pâtisserie Du lundi au dimanche 06h-20h30 horaires variables et roulement Compétences techniques : Connaissance des étapes de fabrication du pain et des viennoiseries. Rigueur et organisation : Respect des recettes, des temps de cuisson et des normes d'hygiène. Qualités personnelles : Ponctualité, esprit d'équipe, autonomie. Salaire selon profil Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. . Nous recherchons un Aide opérateur H/F sur le site de Roissy en Brie (77) Vos missions sont les suivantes: . Préparation et exécution des travaux - Organiser et préparer tout le matériel nécessaire pour la bonne réalisation des interventions. - Réaliser les opérations de nettoyage, curage et entretien des postes de relèvement, regards, fosses septiques, bassins de dessablage, avaloirs, et réseaux d'assainissement. - Assurer les travaux de vidange, curage préventif et curatif des réseaux en respectant les délais et consignes techniques. - Gérer les opérations de pompage et de nettoyage industriel sur les installations spécifiques, si nécessaire. Sécurité et qualité des interventions. - Installer les dispositifs de sécurité sur les chantiers afin de protéger les intervenants, les usagers et l'environnement. - Veiller au respect strict des normes de sécurité, des consignes réglementaires et des règles environnementales en vigueur. - Garantir la propreté des chantiers en fin d'intervention. Coordination avec la hiérarchie et reporting. - Suivre les instructions transmises par la hiérarchie pour assurer la bonne exécution des missions. - Effectuer un suivi rigoureux des interventions en rendant compte de l'avancement des travaux ou en signalant toute anomalie rencontrée. - Réaliser les retours tournées et transmettre les informations nécessaires au service exploitation. - Participer aux réunions ou briefings opérationnels pour optimiser les interventions et la qualité de service. - Votre profil :: Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e), dynamique, bon(ne) communicant(e) et avez une véritable appétence pour le travail en extérieur. Vous avez le souci constant de la sécurité au travers notamment de l'application stricte des consignes, et vous êtes garant de l'application de la règlementation liée au transport de matières non dangereuses.
- Vous êtes autonome, réactif, vous savez prendre du recul et faire preuve de discrétion ? - Vous êtes en possession d'un Bac + 3 ou équivalent - secteur social ou juridique (on aime bien les profils différents !) - Vous débutez ? On s'occupe de la formation, l'expérience viendra après. Sinon, venez redécouvrir le métier et apporter votre grain de sel ! - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (et oui c'est indispensable !!) - Vous avez votre permis B (bien pratique pour faire le tour du Val de Marne, mais si vous préférez le vélo, la trottinette ou le bus ça nous va aussi !) - Et si en plus vous maîtrisez le logiciel PROXIMA, c'est encore mieux (mais pas indispensable, vous ferez sa connaissance en arrivant !!) Caractéristiques du poste : - Poste en CDD à pourvoir à partir du 7 JUILLET 2025 (ce sera une belle journée !) et jusqu'au 26 AOUT 2025 (avec possibilité de reconduction voire de CDI) - Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966 (entre 2100,70 € et 3594,30 € bruts) - CSE (chèques vacances, chèques cadeau rentrée, chèques cadeau Noël) - Horaires de travail en journée du lundi au vendredi - Possibilité de télétravail Sous l'autorité de la Directrice, de la Directrice adjointe et des cheffes de service, vous serez en charge de la gestion administrative et financière des dossiers de personnes majeures sous protection juridique (tutelle, curatelle.) Vos missions : - Assurer l'ouverture des droits de la personne protégée - Définir des axes d'intervention - Gérer le budget de la personne - Effectuer régulièrement des visites à domicile et en établissement (maisons de retraite, foyers.) - Etablir les comptes rendus auprès des tribunaux (rapports, présence aux audiences.) - Collaborer avec l'ensemble des acteurs du secteur médico-social et sanitaire - Superviser le travail de l'assistant(e) (votre allié(e) !)
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité) et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise. Nous souhaitons recruter un vendeur H/F en rayon boucherie pour l'un de nos magasins situé sur la commune de St-Maur des fossés : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. - Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. - Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon boucherie est indispensable, ainsi qu'une bonne connaissance des produits boucherie. Horaires de travail : Du lundi au samedi de 14h à 20H. Avantages : Le temps de pause, soit 1h45 par semaine, est rémunéré. Une prime annuelle conventionnelle correspondant à un mois de salaire est versée en décembre de chaque année sous condition d'être présent toute l'année. Mutuelle obligatoire et remboursement transport.
Manpower BRIE COMTE ROBERT recrute pour son client, un acteur du secteur de la location d'équipements, un Monteur Installateur H/F pour une mission de travail temporaire. Notre client est spécialisé dans la location de modules de construction et d'autres équipements. Avec un effectif de 65 employés, l'entreprise est reconnue pour son expertise et la qualité de ses services. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assembler et monter des modules de construction. -Effectuer des travaux de plomberie de base et des raccordements. -Intervenir sur différents chantiers en Île-de-France et à Provins. -Travailler en hauteur de manière sécurisée. -Démonter les structures après utilisation ou en fin de chantier. -Effectuer des branchements électriques hors tension. -Participer au service après-vente et à la maintenance des modules. -Réaliser diverses tâches liées au poste pour répondre aux besoins spécifiques des chantiers. Expérience en montage et assemblage, compétences en plomberie et électricité, permis B requis. Vous acceptez les déplacements, l'amplitude horaire reste variable en fonction du lieu du chantier Vous avez le sens du service et de la relation client. -Rémunération de 12.08 brut/heure. -13ème mois et tickets restaurant (valeur 11 , part salariale 4.40 ). -Participation / intéressement / frais de déplacement Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne, application "Mon Manpower" pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Labocos est un laboratoire spécialisé dans la création et le développement de produits cosmétiques, en particulier dans l'univers du hair care. Nous accompagnons aussi bien nos propres marques que celles de nos clients, de la formulation à la mise sur le marché. Pour renforcer notre pôle créatif, nous recherchons un.e graphiste créatif.ve, curieux.se, et rigoureux.se, capable de porter l'identité visuelle de nos marques comme de celles de nos partenaires, à travers des projets variés : branding, packaging, contenus digitaux. Tes missions : - Concevoir les packagings des gammes cosmétiques produites chez Labocos (étiquettes, étuis, coffrets, etc.), dans le respect des contraintes techniques et réglementaires.- Réaliser des BAT techniques à destination des imprimeurs et les fichiers d'impression associés - Développer des identités visuelles fortes, modernes et impactantes. - Collaborer avec l'équipe R&D pour bien traduire la promesse produit en image.- Produire du contenu visuel attractif pour nos canaux digitaux- Assurer une veille design et être force de proposition sur les stratégies visuelles à adopter. Profil recherché : - Maîtrise indispensable de la suite Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop). Des notions en 3D sont un plus.- Formation supérieure en design graphique, communication visuelle ou équivalent.- 2 à 5 ans d'expérience en agence, studio ou chez l'annonceur (secteur beauté/cosmétique apprécié).- Sens aigu du design packaging, du détail et de l'harmonie visuelle.- Un œil affûté pour le design packaging et les univers cosmétiques : sens du détail, équilibre visuel, compréhension des contraintes techniques d'impression. - Créatif.ve, autonome, organisé.e, à l'aise pour défendre ses idées et travailler en équipe. Pourquoi rejoindre Labocos ? - Une structure en pleine expansion, agile et orientée innovation, où chaque idée peut faire la différence.- Des projets concrets et visibles, avec un impact direct sur l'image de marques émergentes. - La possibilité d'exprimer ta créativité pleinement, de l'idée à l'exécution. Envie de participer à une belle aventure créative et scientifique ? Envoie ton portfolio et quelques lignes sur ton approche.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en Boulangerie. Vos missions: - Présenter les produits - Encaissement - Organiser et entretenir la boutique - Faire les sandwichs Travail roulement: 6h30-12h30_14h-20h Mardi au Samedi: 6h de travail et le Dimanche:5h
Assurer les commandes de l'unité. En maîtrisant l'outil e-procurement Assurer les commandes de l'unité (achat, réception, archivage et traitement des litiges, suivi de la performance fournisseur...) Assurer l'assistanat général de l'unité Assurer l'accueil des invités de l'unité et veiller à la mise à disposition de salles et d'EPI visiteurs Assurer la gestion logistique, l'organisation des divers évènements de l'unité Assurer la gestion des véhicules de services : accès et suivi via l'application. Gérer les cartes de service provisoires et d'accès de l'unité Assurer la gestion administrative Assurer la relation aux entreprises d'intérim ainsi que l'organisation de l'accueil des agents au sein de l'unité (organisation de l'accueil sécurité, de la remise des cartes provisoires) Assurer les mises à jour dans l'outil Antilope Assurer le traitement du courrier postal : tri, arrivée et départ Assurer la diffusion des notes et du courrier dans l'application de gestion : réception, transmission, diffusion, affichage et archivage Faire rédiger des documents, courriers notes, organigramme, trombinoscopes, présentation de l'unité, demandes de mise à jour des délégations de l'unité... Gérer les fiches de mission (signature, archivage...) et Commander les voyages des agents Gérer l'archivage des documents dont il a la responsabilité Gérer le suivi et la gestion administrative des autorisations locales de conduite ALC et suivi des habilitations métiers En veillant à la confidentialité des informations dans le respect du RGPD Accompagner et gérer le support informatique vis-à-vis des équipements et des agents de l'unité Contribuer au maintien opérationnel des matériels de l'unité en venant en suppléance si nécessaire du responsable technique d'établissement pour Assurer le maintien opérationnel des matériels En planifiant la maintenance préventive et la maintenance corrective En suivant et en enregistrant les interventions Maîtrise des ressources Internet, intranet et outils de bureautiques Maitrise des outils de commande. Connaissance du fonctionnement du CSSCT. Connaissance des locaux et des installations. Connaissance des méthodes de maintenance technique des installations de tous types (plomberie, électricité, mise en place de lisses,...). Connaissance des textes légaux et réglementaires relatifs au code du travail, protection de l'environnement, des règles d'hygiène et de sécurité, protection individuelle de sécurité,...). Formation initiale en méthode et technique de maintenance industrielle. Réactivité, sens du service rendu, sens des priorités, rigueur, sens de l'organisation, Sens de l'écoute, diplomatie, Confidentialité. Catégorie : Maîtrise Attachement : Plate forme Boissy saint léger avec déplacement sur les sites de Alfortville et de Saint Denis Ornano Horaires : Horaires collectifs de référence ou horaires variables. Repos : S D JF
Ref MT RESPONSABLE de SITE PLASTURGIE PME spécialiste de la plasturgie à destination de multiples secteurs : électricité, bâtiment, automobile, alimentaire, médical, elle apporte des solutions complètes et innovantes en termes de développement de projets, de fabrication des outillages et des pièces. Missions : Vous êtes en charge du pilotage du site et de la performance de la production de pièces de plasturgie (injection) et de l'usinage des moules, plus particulièrement : - L'organisation du site en adéquation avec l'aspect charges/ capacité de production - Le strict respect des plans de production conformément aux notions de SQCD - Le management des équipes : recrutement-formation -suivi - Le pilotage du système qualité dont la gestion du QHSE - Le suivi administratif et des couts de production (Kpis) - La définition des budgets d'investissements et d'exploitation - Les négociations avec les fournisseurs et les relations locales - Les axes d'amélioration Compétences : - Bac+5 ingénieur généraliste avec des connaissances en plasturgie - Expérience minimum de 7 ans en production - Connaissances machines à injection, élastomères sont des plus - Gestion du Personnel - Connaissances en droit du travail - Leadership - Forte motivation - Dynamique - Rigoureux - Organisé - Réactif - Travail en équipe - Communiquant - Excellent relationnel contacts clients et fournisseurs Lieu de Travail : Perigny sur Yeres (94)
Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
MISSIONS PRINCIPALES 1. Organisation et Pilotage de la Production Garantir et faire appliquer les règles et procédures de l'entreprise : méthodes de dressage ( visuel, étiquetage, poids, détection de métaux, scellage, atmosphère modifiée), la qualité (hygiène, nettoyage, conformité produit), utilisation correcte du matériel (balances, détecteur de métaux, tablettes, cuillères de dressage, liste non exhaustive .),préparation des lignes, paramétrage des équipements de conditionnement. Coordonner l'ensemble des opérations de production : démarrage des lignes, changements de séries, gestion des incidents, traçabilité, sécurité, hygiène, nettoyage. Assurer l'ordonnancement et la planification du conditionnement en veillant à la disponibilité des stocks (produits intermédiaires, consommables), à l'approvisionnement des lignes et au bon fonctionnement des équipements (application du plan de maintenance). Suivre l'avancement du conditionnement en temps réel et prendre les décisions organisationnelles nécessaires pour garantir la performance et le respect des objectifs. 2. Management et Ressources Humaines Encadrer, animer, favoriser l'implication et faire monter en compétence une équipe de 30 à 40 opérateurs de conditionnement (Coordinateur, Manager de ligne et Employés polyvalents, assurer la répartition des tâches. Organiser le travail de l'équipe en fonction des contraintes budgétaires et opérationnelles. Intégrer et former les nouveaux arrivants. Mettre en œuvre les rituels de management : briefings, réunions d'équipe, passation de consignes, points quotidiens. Gérer les aspects RH : plannings, absences, congés, entretiens annuels, besoins en formation, les dialogues et minutes sécurité, votre participation au recrutement. 4. Suivi et Analyse de la Performance Piloter les indicateurs de performance de l'atelier : productivité, rendements, taux de rebut, écarts de poids, pertes matières. Analyser la cohérence entre les volumes produits, les effectifs mobilisés, la productivité et les prévisions. Mettre en place et suivre les plans d'actions correctives et préventives en cas de dérive. Profil recherché Formation Bac+2 à Bac+5 en production industrielle, agroalimentaire ou domaine technique équivalent. Expérience significative en gestion d'atelier , de ligne de conditionnement ou d'une usine industrielle. Compétences solides en pilotage de production, suivi et pilotage de KPI, d' animation d'équipe, qualité, sécurité, et maintenance de premier niveau. Sens de l'organisation, réactivité, leadership de terrain et esprit d'amélioration continue. Des notions de Lean Management serait appréciée Horaires en forfait journalier.
Description du poste : Ekita Café se développe rapidement dans la vente en ligne et la mise à disposition de machines à café dans les entreprises. Ekita Café se démarque avec une large gamme de cafés bio premium et fraichement torréfiés ! En pleine croissance, nous recherchons un.e nouveau.lle Chef Magasinier.e pour notre site e-commerce. Vous êtes issu(e) du rayon frais de la Grande Distribution ou une expérience dans l'Armée. Votre rôle sera donc de : > gérer un entrepôt de 250m2 de manière autonome > être capable d'encadrer un préparateur de commande à terme > commander et organiser les transporteurs via des imports/exports de données > planifier et anticiper la production de café > imprimer les commandes, factures, bons de transport, et remplir déclarations douanières > décharger, contrôler en quantité et en quantité les arrivées de marchandises > préparer les commandes > emballer, étiqueter, moudre le café en sachet selon les procédures de qualité, les règles d'hygiène > nettoyer les zones de production et optimiser le rangement du stockage > remettre les commandes au transporteur, déposer les commandes en point relais Objectif qualité pour fidéliser les clients ! Ce poste nécessite de porter des charges jusque 30 kg. Vous êtes : > A l'aise avec environnement informatique (word, excel, gmail, pdf, export csv,...) et navigation Internet > Ponctuel.le, travailleur.se, rapide > Exigeant.e, rigoureux.se, respect des règles, propreté, hygiène > Polyvalence > Utilisation du gerbeur électrique (CACES non nécessaire) > Entrepôt à température ambiante (froid en hiver, chaude en été) Nous vous proposons : Contrat : CDI Rémunération : 2 400€ à 2 600€ bruts mensuels 39h / semaine (lundi à vendredi au plus tôt 8h00 et au plus tard à 17h30) Mutuelle de qualité Ticket restaurant 8€ / jour Remboursement Navigo 50% Prise de poste : au plus tôt
