Offres d'emploi à Santeny (94)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Santeny située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Santeny. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 94 - BOISSY ST LEGER, 94 - Sucy-en-Brie, 94 - VALENTON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Santeny

Offre n°1 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - BOISSY ST LEGER ()

Missions principales :
Accueil des clients : Réception et prise en charge des clients lorsqu'ils arrivent dans la société.
Réception des appels téléphoniques : Gestion des appels entrants et sortants.
Gestion du courrier : Tri, distribution et envoi du courrier.
Enregistrement des commandes clients.
Gestion et suivi du SAV : Prise en charge des devis, commandes et facturation liés au service après-vente.

Conditions de travail :
Horaire hebdomadaire : 39 heures par semaine en CDD 1 mois (remplacement)
Lundi au jeudi : 8h30-12h, 13h-17h30.
Vendredi : 8h30-12h, 13h-16h30.
Avantages : Tickets restaurant.

Compétences requises :
Formation sur logiciel : Compétences en informatique et capacité à utiliser des logiciels internes.
Pack Office : Maîtrise des outils de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Aisance relationnelle : Capacité à interagir efficacement avec divers interlocuteurs.
Bonne communication orale et écrite : Compétences en communication pour traiter avec les clients et les collègues.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Bonne expression orale

Entreprise

  • ANEP

    ANEP SAS société ayant 43 années d'expériences dans le domaine de la conception de téléalarmes et télésurveillances professionnelles (Ascenseur, porte de garage, escalier mécanique, borne d'appels d'urgence,..). Nous comptons parmi nos clients de nombreux Grands Comptes.

Offre n°2 : Santeny - Equipier Polyvalent 35H (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Santeny ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°3 : Assistant administratif recouvrement (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Sucy-en-Brie ()

Nous recrutons un Assistant administratif en charge du recouvrement, basé au sein de notre agence de Sucy-en-Brie.

Rattaché à la Responsable Administrative et Financière, vous intervenez dans le cadre du recouvrement amiable afin d'obtenir les sommes dues.

Après identification des dossiers en litige, vous contactez les clients professionnels (mail et/ou téléphone), proposez des échéanciers de paiements, faites les relances et suivez l'évolution du dossier.

Rémunération à convenir selon votre expérience (sur une fourchette de 1.802€ à 1.950€ bruts) + 13ème mois + titres restaurant + mutuelle + prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable.

Profil recherché
Vous êtes issu d'une formation BAC à BAC+3 en comptabilité ou gestion administrative/commerciale.

Que vous n'ayez aucune expérience en recouvrement ou que vous ayez une première expérience similaire (stage, alternance, premier emploi), votre candidature nous intéresse. Nous recherchons avant tout une personne motivée, à l'aise avec le téléphone, ayant envie de développer ses compétences en recouvrement. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles. Vous savez être à l'écoute de vos interlocuteurs et faire preuve de diplomatie. Vous avez le sens de la persuasion et de la négociation. La maîtrise des outils bureautiques et informatiques est nécessaire.

Nous vous confirmons qu'Orona est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité. Tous les profils répondant aux exigences seront étudiés.

Entreprise

  • ORONA

Offre n°4 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VALENTON ()

Missions principales :
- Encaissement des clients professionnels
- Ouverture et fermeture de la caisse
- Maintien de l'espace caisse propre et organisé
- Accueil et orientation des clients
- Participation ponctuelle à la mise en rayon ou à d'autres tâches simples en équipe

Profil recherché :
- Sérieux, dynamique, ponctuel
- Bonne aisance à l'oral
- Maîtrise de l'anglais et du tamoul appréciée

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°5 : Responsable de caisses en Supermarché H/F (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - COMBS LA VILLE ()

Responsable de Caisses - Grande Distribution - H/F
Vous avez de l'expérience en gestion d'équipe et en encaissement ? Vous aimez le contact client et savez gérer les imprévus avec calme et rigueur ? Ce supermarché de 3000m² recherche son/sa Responsable de Caisse pour encadrer l'équipe caisse et garantir une excellente expérience client.

Vos Missions :
Encadrement de l'équipe caisse : organisation, formation, planning et accompagnement des hôtes(ses) de caisse.

Gestion des opérations de caisse : assurer l'ouverture, la fermeture, le suivi des fonds de caisse et le bon déroulement des encaissements.

Relation client : garantir un accueil de qualité, gérer les réclamations et contribuer à la satisfaction client.

Organisation de l'accueil : dynamiser la zone d'entrée du magasin, superviser l'image de l'accueil et fluidifier les passages en caisse.

Suivi administratif : contrôler les procédures, gérer les bons d'achat, tickets resto, remises, et assurer les dépôts et reportings.

Profil Recherché :
Expérience exigée (minimum 2 ans) en grande distribution, sur un poste similaire ou d'adjoint(e).

Compétences en management, organisation, gestion des flux clients.

Sens du service, réactivité, rigueur et exemplarité.

Conditions :
Statut : Agent de Maîtrise

Rémunération : Fixe + Primes sur objectifs

Horaires : Temps plein, avec rotation selon planning

Pourquoi Nous Rejoindre ?
Un poste clé dans le bon fonctionnement du magasin.

Une équipe dynamique, des défis quotidiens et des responsabilités réelles.

Des perspectives d'évolution à la hauteur de votre engagement.

Vous avez l'œil partout, l'énergie d'un leader et le sens du client ?
Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses

Entreprise

  • ALL TECH SOLUTIONS RH

    Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.

Offre n°6 : Agent au sol Ferroviaire (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine expansion qui apporte des solutions de transport innovantes ? Combirail, filiale du Groupe Open Modal, spécialisée dans le transport combiné rail/route, recrute plusieurs Agent.e.s au sol basé.e.s à Bonneuil sur Marne.

Vos Missions :
Préparation de Mission : Garantir le bon déroulement de votre mission en conformité avec les procédures de sécurité les plus rigoureuses.
Réaliser les opérations de contrôle des éléments de sécurité
Réaliser les opérations de production

Ce Que Nous Offrons :
Heures supplémentaires majorées
Prime trimestrielle d'intéressement à hauteur de 4%
Épargne salariale et participation au transport

Environnement de Travail : Un cadre nocturne dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée par l'innovation.
Formation et Accompagnement : Profitez de notre programme de formation continue visant à renforcer vos compétences et à vous maintenir à la pointe des meilleures pratiques ferroviaires.

Profil Recherché :

Prérequis Obligatoires :
Attestation de formation TES (H I J K L) ou TCS (taches critiques de sécurité)

La formation visiteur technique ou P3 est un plus

Compétences

  • - combirail
  • - Attestation de formation TES (H I J K L) ou TCS

Formations

  • - Transport ferroviaire (Attestation TES (H I J K L) ou TCS) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMBIRAIL

Offre n°7 : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

GESTION ADMINISTRATIVE
GESTION DU PERSONNEL (CONTRAT DE TRAVAIL, DUE, SOLDE DE TOUT COMPTE)
GESTION DES APPELS TÉLÉPHONIQUES
TRANSFERT DES DOCUMENTS DIVERS AU CABINET COMPTABLE
FACTURATION DES CLIENTS, ENVOI SOUS CHORUS
RÈGLEMENTS DES FOURNISSEURS

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Effectuer les formalités d'embauche
  • - Etablir des soldes de tout compte
  • - Etablir un bulletin de paie
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Réaliser la gestion des arrêts maladie
  • - Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Traiter les informations relatives aux changements de contrat

Offre n°8 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commande en Intérim pour notre client basé à Sucy-en-Brie (94) spécialiste en logistique.

Vos missions :
- Préparer les commandes en suivant les instructions spécifiques et en respectant les délais.
- Effectuer la manutention des matériaux avec soin et efficacité.
- Organiser l'espace de stockage pour optimiser l'accès aux produits.
- Assurer le contrôle qualité des articles avant expédition.
- Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
- Utiliser un système de gestion d'entrepôt pour suivre les mouvements de stock et mettre à jour les informations relatives aux commandes.

Compétences requises :
- Expérience préalable en entrepôt ou dans un poste similaire est souhaitée.
- Capacité à travailler efficacement tout en respectant les procédures de sécurité.

Pourquoi nous rejoindre ? Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant Rejoignez nous en postulant dès maintenant !

Compétences

  • - Préparation et traitement des commandes

Entreprise

  • TRIANGLE TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°9 : Agent logistique caces 1b (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - Combs-la-Ville ()

Nous recherchons un(e) agent logistique CACES 1B (H/F) pour une mission passionnante à Combs-la-Ville (77380). Rejoignez une équipe dynamique et développez vos compétences en logistique.
En tant qu'agent logistique, vous serez responsable de la préparation de commandes à l'aide de gerbeur à conducteur portés mais aussi participer au chargement et déchargement des camions.
C'est une opportunité idéale pour ceux qui aiment le travail en mouvement et l'organisation.
Ce poste est à temps plein, avec un total de 35 heures par semaine en horaires fixés ( 6h00-12h20 ou 13h30-20h50)




Profitez d'un salaire attractif de 11,91 EUR de l'heure, tout en travaillant dans un environnement stimulant et positif.




Ce poste est proposé par notre agence ACTUAL Inside Combs, qui s'engage à vous accompagner tout au long de votre mission. Ne manquez pas cette belle opportunité!

Nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :




Le candidat doit avoir une expérience significative dans la préparation de commandes. Une attention particulière est portée sur la capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais impartis.




La maîtrise du CACES 1B est essentielle, assurant la capacité à manipuler des chariots élévateurs en toute sécurité.




Un fort sens de l'organisation et une grande rigueur sont exigés pour garantir l'exactitude des commandes et la satisfaction des clients.






Entreprise

  • ACTUAL MOISSY CRAMAYEL 1065

Offre n°10 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 94 - Chennevières-sur-Marne ()

Get Carrières recherche pour un de ses clients un/une vendeur a CHENNEVIERES SUR MARNE

Vos missions:

Dans un magasin de déstockage de vêtements vous aurez pour mission
Accueil et conseil client
Mise en rayon, étiquetage et tenue du magasin
Encaissement
lundi au samedi 10h - 19h30

Votre profil:

Sens du service, réactivité et esprit d'équipe
Vous possédez obligatoirement une première expérience significative dans la vente de prêt a porter
Embauche en CDI

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • GET CARRIERES IDF

Offre n°11 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

CDD 35H du 25/08 au 30/09

Par délégation et en support au Responsable du magasin et du
responsable adjoint:

Surface de vente :
- Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle
les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons
- S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe,
remonte toute anomalie au Responsable du magasin
- Veille au respect des étiquetages
- Est garant de la bonne tenue des réserves
- Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté
- Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des
processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la
politique du groupe
- Participe à la gestion des stocks, et contrôle
- Réalise les inventaires avec l' équipe
- Relation client

Compétences requises :
- Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process
- Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur
- Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de
l'entreprise
- Rigueur
- Réactivité
- Gestion du stress
- Prise de décision

Savoir être:

Professionnalisme (ponctualité, tenue vestimentaire en adéquation
avec le poste occupé, communication orale & écrite)
- Rigueur
- Respect de la confidentialité
- Excellent relationnel pour fédérer les équipes internes, développer et
entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes
- Sens de l'écoute
- Respect de l'image et des valeurs de l'entreprise
- Respect de la hiérarchie
- Faire de la satisfaction du client une priorité
- Respect du client
- Diplomatie et courtoisie
- Disponibilité

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • TEDI DISTRIBUTION SAS

Offre n°12 : Réceptionniste tournant H/F - Valenton - CDI 30h/semaine (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - Valenton ()

Orfea, qui sommes-nous ?

Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 300 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national.

Orfea, quelles sont nos missions ?

Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité de 1.3 million de nuitées/an.

Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires.

Orfea, quelles sont nos valeurs ?

Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité.

Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formations adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes.

Nous recherchons pour notre Résidence ORFEA Valenton (39 chambres), un(e) Réceptionniste Tournant(e) en CDI 30h/semaine, dès que possible.

Vous serez amené(e) à travailler en horaires variables (matin, soir ou nuit), du lundi au dimanche, avec deux jours de repos hebdomadaires.

Vos missions principales seront notamment les suivantes :

- Vous assurerez l'accueil de nos clients, la gestion des appels téléphoniques ;
- Vous procéderez à l'enregistrement des arrivées et des départs ;
- Vous veillerez au bon déroulement du séjour client en maintenant de bonnes relations avec les clients ;
- Vous réaliserez la mise en place et le suivi du buffet petit-déjeuner selon les besoins ;
- Vous veillerez à la propreté de l'établissement et au respect des normes, de la qualité et des procédures ;
- Vous renseignerez et orienterez les clients ;
- Vous serez le (la) garant(e) de la satisfaction clients. Pour cela, vous anticiperez et traiterez leurs éventuelles requêtes dans le respect des normes, de la qualité et des procédures ORFEA.

Expérience professionnelle :

La maîtrise de l'outil informatique sont indispensables pour ce poste, de même qu'une expérience en accueil.

La Société fonde ses recrutements sur les seules compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidats.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION DES RESIDENCES HO

    La société ORFEA est une joint-venture sous convention hôtelière entre les Groupes Accor et SNCF dont la mission première est l'hébergement des personnels du Groupe SNCF. A ce titre, ORFEA a un rôle d'exploitant des résidences hôtelières, propriétés de la SNCF (89 résidences, soit un parc de plus de 2800 chambres en France), et gère les hébergements avec un réseau élargi d'hôtels partenaires.

Offre n°13 : Intervenant.e social.e socio-éducatif.ve (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Arabe
    • 94 - Boissy-Saint-Léger ()

Contexte
La Direction de la Protection des mineurs isolés étrangers (DPMIE) de France terre d'asile intervient depuis 1999 auprès des mineurs non accompagnés et compte aujourd'hui vingt dispositifs répartis sur six départements, dont les actions se déclinent de la maraude au suivi des jeunes majeurs, en passant par la mise à l'abri d'urgence, l'évaluation sociale de la minorité et de l'isolement, l'accueil provisoire et la prise en charge pérenne. La Direction thématique, située au siège, vient également en appui à ces dispositifs et aux professionnels qui les composent via la production d'outils et de supports professionnels. Enfin, en lien avec la Direction du plaidoyer, international et vie associative de France terre d'asile, la DPMIE mène des actions de plaidoyer au niveau national et européen afin d'améliorer durablement les conditions d'accompagnement des jeunes, dans le respect des engagements internationaux de la France.

La Maison d'accueil et accompagnement vers l'autonomie pour mineurs isolés étrangers de Boissy-Saint-Léger « Stéphane Hessel » a pour missions l'accueil, l'accompagnement administratif et juridique, le suivi scolaire, l'insertion professionnelle, le suivi médical et psychologique de ses usagers.

Vos missions
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...).

Vos missions principales sont les suivantes :

- Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ;
- Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ;
- Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations, sur un lieu de séjour, d'hébergement, écoles, associations partenaires ...) ;
- Conduite d'entretiens individuels avec un usager (pré-admission, recueil d'informations, présentation du dispositif et des institutions, élaboration et suivi du Projet Pour l'Enfant...) ;
- Information et mise en œuvre de l'accès aux droits (accès logement, santé, transports, compte bancaire, scolarité ...) ;
- Rédaction, modification d'écrits professionnels ;
- Elaboration, organisation, mise en œuvre et animation de manifestations et/ou d'évènements ;
- Animation et suivi de la vie collective et du quotidien d'un usager ;
- Animation d'activités ludiques, sportives, culturelles et d'ateliers d'informations collectives internes / externes ;
- Formalisation et suivi du contrat Jeune Majeur (renseignements, objectifs, évaluation ...) ;
- Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel (portail new mips, indicateurs et statistiques) ;
- Identification et entretien d'un réseau partenarial ;
- Organisation de la fin de prise en charge de l'usager et gestion de sa sortie du dispositif. Possibilité de travailler en horaires décalés et le week-end.
Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.

Compétences

  • - Evaluation des besoins individuels
  • - Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Langue Bambara
  • - Langue Peul

Formations

  • - Action humanitaire | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • FRANCE TERRE D ASILE

Offre n°14 : Aide auxiliaire petite enfance H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - serait un plus
    • 94 - VALENTON ()

poste a pourvoir le 25/08/2025
Vos principales missions seront les suivantes :

-Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles.
-S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace.
-Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants.

Profil

Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BEP petite enfance et motivée pour intégrer notre équipe.

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAZAPAS

    Micro crèche Structure à taille humaine, comprenant une équipe de 4 personnes. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants et à leurs parents. Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse.

Offre n°15 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35h (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Chennevières-sur-Marne ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail.
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle.
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client.
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France.
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné.
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie.
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°16 : AGENT(E) ADMINISTRATIF(IVE) DE RESTAURATION (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - Villeneuve-Saint-Georges ()

Sous la responsabilité du gérant de notre restaurant d'entreprise et au sein d'une équipe de 12 personnes, vous aurez la responsabilité :

VOS MISSIONS ET LES ACTIVITES DU POSTE :

- Préparer les hors d'œuvre, fromage et dessert
- Archiver et tracer les denrées
- Contrôler les bons de livraison et les factures d'après les bons de commande
- Enregistrer et transmettre les éléments de gestion du restaurant au service comptabilité
(situation de trésorerie, inventaire de fin de mois)
- Assurer le travail administratif du site
- Assurer la mise en place et le contrôle des caisses
- Appliquer et veiller au respect des normes HACCP en matière de qualité, hygiène et de prévention
- Prévenir le gérant en cas de dysfonctionnement de tous ordres
- Participer à la plonge vaisselle
- Nettoyer selon plan HACCP

Compétences

  • - Connaissance et application des normes HACCP
  • - Connaissance et savoir-faire culinaire
  • - Utilisation courante outils gestion-informatique
  • - Gestion administrative et accueil
  • - Utilisation et manipulation produits entretien
  • - Tenue de la caisse, pratique courante
  • - Connaissance des outils informatiques

Formations

  • - Gestion restauration collective | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CASI PARIS SUD-EST

    Comité des Activités Sociales Inter-Entreprises pour les cheminots et cheminotes de la région de PARIS Sud-Est (11 installations réparties sur Paris, Val de Marnes, Seine et Marne, Yonne et le Loiret)

Offre n°17 : Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - VILLENEUVE ST GEORGES ()

MISSION : Assurer l'entretien, la maintenance des installations et la fonction logistique du CASI Paris Sud-Est sous la responsabilité du Responsable Patrimoine.

ACTIVITES :
1/ Entretien et maintenance préventive
- Réalise l'entretien et la maintenance du patrimoine (bâtiments, espaces verts et matériels) : peinture, traçage des terrains de football, tonte de la pelouse, réparations diverses, entretien et nettoyage du stade, des vestiaires et des locaux, remise en état du matériel, etc.
2/ Réalisation des travaux - Participation à des activités
- Réalise de petits travaux,
- Apporte un concours logistique à l'organisation d'animations,
- Assure la manutention, le transport, l'approvisionnement, le conditionnement sur les sites du CASI.
3/ Gardiennage - surveillance
- Peut être amené à assurer le rôle de gardiennage.

Connaissances techniques
- Pratique courante des interventions sur des champs techniques ou technologiques différents
(électricité, électronique, mécanique, .),
- Pratique de la remise en état des installations, matériels, réseaux ou bâtiments,
- Pratique de l'entretien courant à partir de consignes, plans et programmes de maintenance,
- Pratique courante du compte rendu d'intervention par oral ou écrit.

Outils :
- Pratique des outils d'entretien électriques, mécaniques,
- Pratique des outils nécessaires à l'entretien des bâtiments et des espaces verts.

CONDITIONS SPECIFIQUES :
- Manipulation et déplacement occasionnels de charges,
- Travail debout,
- Grande disponibilité.
- Travail occasionnel le week-end

Mobilité / Lieu de travail : Complexe sportif et culturel G. Roussel, 1 rue Léon Mauris, 94190 Villeneuve St Georges ainsi que l'ensemble des installations du CASI Paris Sud-Est

Jours / Horaires de travail : du lundi au vendredi de 08 h 00 à 16 h 00

Compétences

  • - Electricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Plomberie
  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de base en plomberie
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Techniques de pose des revêtements souples
  • - Utilisation d'appareils de mesure électrique
  • - Utilisation de matériaux durables
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de produits écologiques
  • - Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir un espace vert
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Monter du mobilier
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • CASI PARIS SUD-EST

    Comité des Activités Sociales Inter-Entreprises pour les cheminots et cheminotes de la région de PARIS Sud-Est (11 installations réparties sur Paris, Val de Marnes, Seine et Marne, Yonne et le Loiret)

Offre n°18 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - COMBS LA VILLE ()

Dans le cadre de notre activité de transformation et de conditionnement de saumon fumé, nous recherchons un(e) opérateur(trice) alimentaire rigoureux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe de production.

Missions principales :
Déconditionner les produits : ouvrir les colis de matières premières selon les procédures d'hygiène et de sécurité.

Stocker les marchandises : organiser le rangement et le stockage des produits dans les zones prévues (réfrigérées ou non), en respectant la chaîne du froid.

Saler et dessaler : effectuer les opérations de salage et de dessalage selon les instructions de fabrication et les standards qualité.

Trancher le saumon : réaliser la découpe manuelle ou mécanique des filets de saumon fumé avec précision et soin.

Emballer les produits : conditionner les produits finis dans le respect des normes d'hygiène et de traçabilité.

Nettoyer le poste de travail : assurer un nettoyage rigoureux et régulier des équipements et de l'environnement de travail.

Vérifier la conformité des produits : contrôler visuellement l'aspect des produits, les dates, les étiquettes, et signaler toute non-conformité.

Profil recherché :

Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

Habileté manuelle, minutie et capacité à travailler dans un environnement froid.

Esprit d'équipe, ponctualité et rigueur dans l'exécution des tâches.

Conditions de travail :

Travail en environnement réfrigéré.

Port d'équipements de protection individuelle obligatoire (charlotte, gants, blouse.).

Poste pouvant impliquer le port de charges.

Horaire de travail : 8h-12h / 13h-16h

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Offre n°19 : Chauffeur livreur H/F Livraison Installation (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 77 - GRISY SUISNES ()

WETRANS, société spécialisée dans la livraison, l'installation et le déménagement de mobilier haut de gamme, recrute un chauffeur-livreur installateur (H/F) pour renforcer ses équipes.
Votre mission :
En binôme avec un second livreur/installateur, vous assurez :
La conduite du véhicule de livraison (permis B requis)
La livraison, le déballage, le montage et l'installation de mobilier chez les particuliers ou professionnels
Le contrôle de la marchandise à chaque étape
Un service client irréprochable, à l'image de notre exigence qualité
La gestion des retours, déchets et emballages selon les process WETRANS

Profil recherché :
Permis B valide obligatoire (permis depuis 2 ans minimum)
Une première expérience en livraison, déménagement ou montage de meubles est un plus
Sérieux, ponctualité et sens du travail bien fait
Aisance relationnelle et présentation soignée
Autonomie, esprit d'équipe et souci du détail
Le goût du service client et le respect des biens confiés sont essentiels

Ce que nous offrons :
Un poste stable dans une entreprise à taille humaine, en pleine croissance
Des journées variées, au contact direct des clients
Un accompagnement à la prise de poste
Un environnement où la rigueur et la bienveillance
Mutuelle

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule
  • - Assurer la sécurité des colis durant le transport
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Préparer un véhicule pour la livraison
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
  • - Utiliser des systèmes de gestion électronique (ex : lettre de voiture numérique…)
  • - Vérifier la quantité et l'état des marchandises

Entreprise

  • WETRANS

Offre n°20 : Chauffeur(se) livreur(se) PL préparateur(trice)de commandes (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - CHENNEVIERES SUR MARNE ()

Vous ferez partie d'une équipe jeune et dynamique et travaillerez sous la direction du responsable logistique.

Vous préparerez les commandes et en assurerez la livraison.
Vous possédez les CACES 1, 3 et 5 et le permis poids lourds.
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00 ou de 9h00 à 17h00 (horaires à titre indicatif)

Nous accompagnerons notre futur(e) collaborateur(trice) avec beaucoup de soutien et d'enthousiasme. Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre goût du challenge, votre sens de l'initiative, votre esprit d'équipe et votre ténacité qui feront la différence.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Adapter la conduite en fonction des conditions météorologiques
  • - Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Respecter les procédures de sécurité lors du chargement et déchargement

Entreprise

  • SPRINTER

    Sprinter est un grossiste/distributeur de supports pour l'impression numérique grand format. Jeune entreprise française, nous avons pour volonté d'apporter sur le marché une manière simple et efficace d'approvisionnement pour les imprimeurs. Ces produits sont destinés à la publicité, l'évènementiel, la décoration d'intérieur et la communication visuelle en général.

Offre n°21 : Technicien Planificateur SAV (h/f)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Chevry-Cossigny ()

Notre client, concessionnaire de matériels de recyclage et de valorisation des déchets, se développe dans le secteur des énergies renouvelables en France. Nous sommes une entreprise familiale reconnue pour notre sérieux et la qualité de nos services.

Vos Missions :
En tant que Technicien Planificateur SAV, vous serez au cœur de notre service de maintenance. Vos responsabilités incluront :


- Réceptionner les appels des clients concernant la maintenance et le service après-vente, et organiser les révisions ainsi que les réparations.
- Suivre le diagnostic des pannes et apporter un soutien technique aux mécaniciens sur site, en collaboration avec notre équipe technique.
- Établir des devis pour nos clients et passer des commandes auprès de nos fournisseurs et fabricants.
- Assurer le suivi des interventions à travers l'élaboration de documents de gestion tels que bons de livraison, factures, et avoirs.
- Promouvoir des kits de pièces de rechange et gérer leur suivi commercial.
- Travailler sur des bases de données et des logiciels de gestion commerciale.
- Bénéficiez d'une formation interne sur nos outils et technologies spécifiques.

Nous recherchons une personne organisée, réactive et à l'aise au téléphone

Diplôme de niveau BTS, DUT ou supérieur, avec de bonnes connaissances en hydraulique, mécanique et électricité automobile.
Maîtrise de l'anglais ou de l'allemand est indispensable pour établir un lien efficace avec nos fabricants.
Une première expérience dans le secteur des matériels lourds ou un stage dans ce domaine serait un plus, mais les débutants sont les bienvenus.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°22 : Secrétaire Médicale H/F (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Pontault-Combault ()

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath, composée de12 collaborateurs et de 2 biologistes.
Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif.

Missions :


* Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients
* Enregistrer les dossiers patients
* Transmettre des résultats
* Traiter les dossiers urgents à transmettre
* Assurer la prise de rendez-vous
* Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité
* Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire
* Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire.

Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité.

Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?


* Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer
* Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail
* Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées

Entreprise

  • UNILABS FRANCE

Offre n°23 : Assistant tutélaire / Assistante tutélaire (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Ça vous dirait d'être l'un(e) des 6 héros / héroïnes de notre équipe de délégué(e)s à la protection des majeurs ?

- Vous êtes autonome, organisé(e) et réactif(ve), vous savez prendre du recul et faire preuve de discrétion ?
- La bienveillance et l'inclusion, ça vous parle ?
- Vous aimez les jeux de mots (Orthographe et Syntaxe sont vos amis !!)
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (et oui c'est indispensable !!)
- Et si en plus vous maîtrisez le logiciel PROXIMA, c'est encore mieux (mais pas indispensable, vous ferez sa connaissance en arrivant !!)

Sous l'autorité des responsables de service et selon leurs directives et celles des référent(e)s du service administratif, vous serez en charge des super-missions suivantes :

- Suivre la gestion administrative des dossiers des personnes sous protection juridique en collaboration avec les délégué(e)s à la protection des majeurs
- Accueillir le public
- Gérer le standard
- Traiter le courrier entrant et sortant

Caractéristiques du poste :
- Type de contrat : CDI
- Horaire : 39H par semaine / 23 RTT par an
- Poste à pourvoir à partir du 11 juillet 2025 (ce sera une belle journée !)
- Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966
- Mutuelle
- CSE (chèques vacances, chèques rentrée, chèques fêtes de fin d'année)
- Possibilité de télétravail
- Horaires de travail en journée du lundi au vendredi
- Congés d'ancienneté

A vous de jouer !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Pack Office
  • - Connaissance du logiciel Proxima

Entreprise

  • Apogei TUTELLES VAL DE MARNE

Offre n°24 : Intervenant social (H/F) - Saint-Maur - Valenton (94) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Saint-Maur-des-Fossés ()

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F),

En CDI, à temps complet, en itinérance sur les établissements Saint-Maur et Valenton (94) (cliquez-ici pour les visiter ).

Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés.
Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble.

VOS MISSIONS :

* Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé
* Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun
* Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles)
* Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du territoire (institutions, associations, collectivités territoriales etc.)


LES CLES DE VOTRE SUCCES:

* Sens de l'écoute et du dialogue
* Pédagogie, force de conviction
* Sens politique
* Autonomie dans le travail
* Travail collaboratif
* Curiosité, créativité et pro-activité
* Capacités rédactionnelles
* Connaissance des dispositifs sociaux


Le petit plus: approche inter-culturelle

VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires

* Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00
* Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00
* Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00

De formation bac + 3 minimum en sciences humaines et sociales ou DECESF, vous avez une première expérience probante dans le domaine de la médiation et du développement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent.

Rejoindre Adef Habitat c'est :

* Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.
* Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée.
* Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS.

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°25 : Préposé(e) pont bascule (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - administratif
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES Paris est une filiale du groupe Actual. Nous sommes experts dans le recrutement de profils rares sur les métiers techniques du secteur de l'industrie.

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un(e) Préposé(e) Pont Bascule (H/F).
Sous la supervision du Chef de Port et du Responsable de Production, vos missions seront les suivantes :
Commerce :- Accueillir les clients et transporteurs, gérer le standard téléphonique, fournir des informations et les accompagner sur le site pour les ventes de granulats.

- Établir les factures pour les paiements comptants et en assurer les encaissements.

- Peser et tarer les camions conformément aux procédures et à la législation en vigueur.

- Contrôler visuellement, en coordination avec les conducteurs d'engins, le chargement des camions.

- Vérifier, enregistrer et éditer les bons de pesée.

- Rédiger les bons de livraison (B.L.) et les faire parapher par les chauffeurs.

Production et Sécurité :- Appliquer et faire respecter les règles et consignes de sécurité du site auprès des clients et transporteurs.

- Informer les visiteurs du plan de circulation, de la signalétique interne et des consignes de sécurité.

- S'assurer des entrées et sorties des fournisseurs et sous-traitants.
- Assister le Chef de Port dans diverses tâches administratives, notamment les commandes, approvisionnements, cessions internes, et achats externes.

- Assurer la communication avec les services annexes et la hiérarchie.

- Accompagner le Chef de Port dans la gestion administrative des fins de journée et de mois.


Votre profil :
Titulaire d'un BAC Pro Administration ou équivalent, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste administratif.
Vous maîtrisez le Pack Office et vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et disponible.
Localisation du poste : sur l'un des 10 ports franciliens

Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre !

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion.. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Entreprise

  • ERGALIS PARIS 3200

Offre n°26 : Opérateur(trice) de production (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 18 Mois
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous offrons un environnement dans lequel chaque collaborateur a un rôle à jouer et où chaque contribution compte. Dans cette perspective, nous soutenons l'épanouissement professionnel et le développement de nos collaborateurs et les aidons à progresser dans leur carrière grâce à des programmes de formation continue et de mobilité interne. En tant qu'employeur socialement responsable, nous croyons également en la capacité de nos collaborateurs à faire la différence dans les territoires où nous exerçons nos activités.

Convaincu que la diversité et l'inclusion sont sources de performance et d'enrichissement, Septodont s'engage par ailleurs particulièrement pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) à la Production Injectables ou la Production Thérapeutiques,
votre mission consistera à prendre en charge l'ensemble des activités relatives au
traitement des embases, à l'assemblage, étiquetage et/ou conditionnement des
produits, dans le strict respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et des normes
ISO, des procédures et des règles de sécurité.
Informations complémentaires
Vos activités seront les suivantes :
- Préparer les éléments nécessaires à la production et alimenter les équipements
- Veiller au bon fonctionnement des machines et réaliser les opérations de nettoyage
- Participer aux contrôles qualité et assurer la traçabilité via les documents de suivi
- Transmettre les consignes entre équipes et signaler tout incident ou déviation
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Accompagner les nouveaux opérateurs dans leur intégration (tutorat)

Avantages :
- Primes participation et intéressement
- 10 jours RTT/an
- Remboursement 55% Pass Navigo / parking collaborateur
- Mutuelle
- Restaurant d'entreprise
- CSE

Plusieurs informations horaires:
Les horaires peuvent varier en fonction des plannings de production. Plusieurs
organisations sont possibles :
En semaine, le travail s'effectue du lundi au vendredi en équipes tournantes :
- équipe du matin : de 6h00 à 14h10
- équipe de l'après-midi : de 14h00 à 22h10
- équipe de nuit : de 22h00 à 6h10

Une autre organisation possible concerne le travail en week-end, avec des horaires
étendus :
- soit en journée, de 6h00 à 18h10
- soit en nuit, de 18h00 à 6h10

Ce rythme s'applique un week-end sur deux, avec en complément une journée de
travail dans la semaine (matin, après-midi ou nuit, à définir selon les besoins).

Profil
Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.

Vous êtes autonome, sérieux/se, rigoureux/se, curieux/se et intervenez dans un environnement BPF, GMP, normes ISO et les règles d'hygiène et de sécurité.

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Participer à des réunions d'équipe pour améliorer les processus
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Régler les machines de production pour optimiser la qualité des produits
  • - Régler les paramètres des machines de production
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SEPTODONT OU SEPTODONT SAS OU SPECIALITE

    Le Groupe SEPTODONT conçoit, produit et distribue une large gamme de produits destinés aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brésil et emploie près de 2200 collaborateurs dans le monde.

Offre n°27 : Magasinier Caces 1 et 3 (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Bonneuil-sur-Marne ()

Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service !
Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients.

Actuellement, nous recherchons :
1 PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1.3 H/F

Notre client est spécialisé dans la vente de produits pour des professionnels du btp .
Poste basé à Bonneuil sur marne (94)


Vos missions:
En tant que Magasinier cariste vous assurez les tâches suivantes :

- Préparer les commandes avec scan et le c1
- Faire le colisage et biper les produits
- Travail en extérieur et intérieur du site
- Manipulation de produits volumineux et encombrants avec le chariot Caces 3


Charges à prévoir, poste en extérieur .Bonne maitrise des chariots
Horaires : plage horaires de 06h30 à 19h30 (7h00/ jour) , du lundi au samedi (2 jours de repos)
horaires qui tourne
Salaire : 12.50EUR/h + 20%ifm et cp
Poste à pourvoir au plus vite, mission de longue durée. Votre profil:
- Profil Polyvalent
- Autonome
- Prise d'initiative


Caces 1/3 Obligatoire

Entreprise

  • A&MB CONSEILS

Offre n°28 : Réceptionniste tournant en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - Pontault-Combault ()

Aquila RH Lognes, est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service !

Notre agence est actuellement à la recherche de réceptionniste tournant.

Notre client est situé à Pontault-Combault.
Vous intégrerez un hôtel qui accueille un grand nombre de clients par jour.
Nous recherchons un profil sociable et à l'aise afin d'établir une relation de confiance avec la clientèle.

Horaires :
- 7h - 15h
- 14h30 - 21h

Vos missions:
- Gestion des mails et des appels.
- Prise de réservations.
- Check in, check out.
- Orienter les clients dans l'organisation de leurs séjour.
- Procéder à l'encaissement et facturation à la fin du séjour.
- Garantir la sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement.

Pourquoi devenir un collaborateur AQUILA RH LOGNES ?
Et bien, chez nous on aime prendre soin de vous !
- Dès votre 1ère heure de mission, vous bénéficiez du compte épargne temps,
- De l'accès à notre CE en ligne COULEUR CE,
- Aux avantages du FASTT,
- De la mutuelle « intérimaire Santé ». Votre profil:
Nous recherchons une personne avec la capacité à gérer diverses tâches à la fois.
Nous recherchons un profil avec une expérience dans le secteur de l'hôtellerie.
Un profil curieux(se), rigoureux(se) et dynamique.


Avoir un bon niveau en anglais (minimum niveau B1).
Une bonne aisance relationnelle.

Entreprise

  • JOBFORME

Offre n°29 : Assistant(e) administrative et logistique (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Sainleau.com by Distri Clean, fabricant et fournisseur de solutions professionnelles (hygiène, entretien, mobilier, literie, vaisselle), depuis plus de 25 ans, continue son développement et renforce son équipe logistique.

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) & logistique, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel.

Vos missions au quotidien :
- Assurer le lien avec les transporteurs internes et externes
- Gérer la modification et transformation des bons de livraison
- Saisie et traitement des commandes selon les procédures interne
- Saisie et traitement des demandes partenaires externe
- Être en interface avec les équipes internes : commande, ADV, logistique
- Suivre les demandes spécifiques avec le responsable logistique
- Contribuer à la bonne circulation de l'information entre services

Profil recherché :
Vous êtes à l'aise dans un environnement structuré, dynamique et travailler en équipe
Vous maîtrisez parfaitement l'oral et l'écrit
Vous avez un excellent sens de l'organisation, de la communication et de la rigueur

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à postuler, Sainleau donne également la chance au débutant
Du lundi au vendredi de : 9h00-17h00
Démarrage : immédiat
Télétravail : Non

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques

Offre n°30 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Formation sur logiciels envisageable
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Les missions principales incluent :
- L'accueil des visiteurs et des élèves
- Le conseil et l'information aux visiteurs et aux élèves
- La gestion de la facturation
- L'inscription des élèves
- La gestion administrative et organisationnelle de l'établissement
- La gestion des plannings des moniteurs

Nous recherchons des personnes qui ont la fibre commerciale, qui soit polyvalentes.

Une première expérience au sein d'une auto-école est un plus, ainsi que la connaissance des logiciels AGX, ANTS, RDV permis

Maîtrise de l'outil informatique INDISPENSABLE.

Horaires : Lundi : 13h -17h
Mardi à Vendredi : 10h00 - 13h00 // 15h00 - 19h00
Samedi : 10h00 - 13h00

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Posture commerciale
  • - Polyvalence
  • - Bonne présentation

Entreprise

  • AUTO ECOLE SAINT MAUR

Offre n°31 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Combs-la-Ville ()

Agent / Agente d'accueil H/F des aires des gens du voyage de Combs la Ville/Savigny Le Temple

Vous serez en charge d'accueillir les familles vivant sur l'aire d'accueil et d'entretenir une communication efficace sur le site. Vous veillerez à assurer le respect du règlement intérieur, à gérer la caisse et à contrôler l'entretien et le nettoyage des parties communes en collaboration avec un agent d'entretien.

Autonome et responsable, vous appréciez l'action et êtes capable de travailler de manière indépendante. Une formation interne sera assurée pour vous familiariser avec les procédures et les attentes du poste.

L'accès à l'aire peut être complexe, il est donc recommandé d'avoir un moyen de locomotion.

Entreprise

  • DM SERVICES

    De très nombreux clients, collectivités, syndicats d'agglomérations ou encore communautés de communes gèrent leurs aires d'accueil en autonomie ou a l'aide de prestataires comme DM Services. Capable d'aider les collectivités à la prise en mains pratique des aires, à l'aide son outil DMVoyageur, DM Services fournit à ses clients tous les éléments nécessaires à une comptabilité publique à la formation des gestionnaires ou à la sous-traitance complète (relation avec le Trésor Public comprise

Offre n°32 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - LIMEIL BREVANNES ()

Nous recrutons pour compléter notre équipe un.e assistant.e petite enfance au sein de notre crèche.
L'auxiliaire de crèche est placé/e sous la responsabilité et l'autorité du Directeur de l'établissement. Il / elle travaille en équipe pluridisciplinaire. Il / elle est amené.e à recevoir des consignes de l'Éducateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il / elle collabore.

Missions
-Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental.
-Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication).
-Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit.
-Participer à la mise en place des activités d'éveil.
-Participer à l'encadrement des stagiaires « petite enfance ».
-Appliquer le projet d'établissement
-Réceptionner les marchandises
-Veiller scrupuleusement au respect des normes HACCP tant dans la préparation que dans la distribution des repas

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (ou Bac pro ASSP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRECHE EFFERVSENS

Offre n°33 : Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - SERVON ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable pour renforcer notre équipe. Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Comptable, vous aurez un rôle clé dans la gestion administrative et financière de l'entreprise.

Vos missions :
Assurer le suivi administratif et soutenir l'équipe de gestion.
Participer à la gestion comptable et à la préparation des déclarations fiscales.
Suivre les factures, les paiements et les relances clients/fournisseurs.
Gérer diverses tâches de secrétariat et d'organisation.

Profil recherché :
Bonne aisance relationnelle et sens du service client.
Maîtrise d'Excel et des logiciels de comptabilité (Sage) et de gestion d'entreprise.
Rigueur, organisation et respect des délais.

Bonnes compétences en communication écrite et orale.
Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.

Ce que nous offrons:
Un environnement de travail dynamique et collaboratif
Vous travaillez du lundi au vendredi
Vous êtes titulaire du Bac +2 (BTS, DUT, DEUG)

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat

Entreprise

  • EUROPEENNE LOGISTIQUE DISTRIBUTION

Offre n°34 : Opérateur de terminal Bonneuil sur Marne (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Notre Groupe Open Modal (350 personnes - 92 millions de CA) est spécialiste du Transport Combiné Rail Route depuis plus de 15 ans.

Notre structure familiale à taille humaine comprend quatre filiales : TAB RAIL ROAD, T3M, BTM et COMBIRAIL.
Créée en 2012, l'entité BTM propose à ces clients des emplacements stratégiques ainsi que des services adaptés en fonction des besoins du transport combiné.
BTM possède une expertise groupe et peut proposer des services sur mesure (transport continental et transport international, espaces de stockage, ateliers de réparation et maintenance).

Pour accompagner le développement de notre terminal à Bonneuil sur Marne (94), nous recherchons un.e Opérateur.trice de Terminal.
Sous la responsabilité du Responsable de Terminal, vous serez en charge des missions suivantes :

D'une part les activités de manutention :
- Assurer le contrôle de conformité des caisses et des trains en réception
- Exécuter les opérations de manutentions dans le respect des procédures (normes d'utilisation, les protocoles de sécurité, la règlementation et nos engagements environnementaux).
- Être garant des règles de sécurité sur site

D'autre part les activités d'exploitation :
- S'assurer de la conformité des UTI et des wagons
- Veiller au respect des plans de chargement des trains
- Informer la Direction de l'avancée des activités et des éventuels dysfonctionnements
- Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs et le garant de l'activité exploitation en contrôlant les activités des conducteurs.
- Préparer les documents liés à la prestation (Récupérer les bordereaux de livraison et la documentation)
- Renseigner et organiser le planning de chargement

Compétences clés :
Maîtriser les règles des protocoles de sécurité
Maîtriser l'outil informatique

La connaissance du secteur Transport / Logistique ainsi que la conduite d'engins de manutention seraient de vrais atouts.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité

Entreprise

  • BONNEUIL TERMINAL MULTIMODAL

Offre n°35 : Employé de libre-service rayon alimentaire (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()

Vos missions principales :

- Mise en rayon
- Contrôle des marchandises
- Commandes

Idéalement vous avez une première expérience sur une fonction similaire, à minima une expérience dans la grande distribution.
Vous travaillez 36H45 par semaine, du lundi au samedi matin (et en moyenne un dimanche /mois).

Si votre profil correspond, rejoignez notre équipe!

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°36 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - MONTGERON ()

MONCEAU FLEURS MONTGERON Recherche Fleuriste (H/F).
Vos Missions :

- Composer des bouquets, des assemblages floraux
- Vendre et conseiller le client
- Réaliser l'entretien des végétaux

Vous êtes dynamique, passionné(e), et avez le sens des responsabilités,
ce poste est fait pour vous !
Maîtriser les différentes techniques de réalisations florales, savoir anticiper les besoins afin de gérer au mieux le stock.

****Planning tournant vous donnant droit à 1 weekend sur 3 du Samedi après midi au mardi après midi****
Boutique ouverte les jours fériés

Permis B exigé car vous aurez des livraisons à effectuer.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MONTGERONNAISE

Offre n°37 : VENDEUR EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance.

Notre entreprise partenaire :

Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main,


Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur.

Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé !


Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable.


Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane.

TA MISSION AU QUOTIDIEN
- le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires)
- la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement,
- la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits,
- la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion
- Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation.
- Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé.
- Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente.
- Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin.
Pourquoi choisir Easy Cash ? :
- Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès,
- Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités,
- Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions.
- Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie
- Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2.

TON PROFIL
Ce que nous aimerons chez toi :
- Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients,
- Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge
- Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,

Compétences

  • - Méthodologies de prospection
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • NOSCHOOL

Offre n°38 : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

Dans le cadre de l'activité des GEM avec votre collègue animateur, en lien avec le Coordinateur éducatif vous êtes notamment chargé(e) de :
- Développer et animer les activités socioculturelles des GEM sur proposition des adhérents,
- Soutenir le développement de l'association avec les membres du GEM,
- Soutenir et entretenir les partenariats,
- Participer à la création d'outils communs des GEM,
- Favoriser l'autodétermination des adhérents des GEM, aider les personnes fréquentant le GEM à rompre l'isolement, à retisser des liens et à s'entraider dans la vie courante.


PROFIL
- Titulaire d'un diplôme de BPJEPS - Animation sociale souhaité avec expérience minimum 1 an.
- Permis B obligatoire
- Sensibilité particulière pour l'accompagnement de publics vulnérables
- Autonomie - Sens de l'écoute et du relationnel - Capacité d'adaptation et d'organisation quotidienne
- Aptitude au travail en équipe et intérêt pour le travail de réseau

Pour les déplacements fréquents, le permis B est obligatoire.

Possibilité de travail un samedi par mois (évolution possible).

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • LES ATELIERS DE GERMENOY

Offre n°39 : Responsable d'agence de voyages (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

AGENCE DE VOYAGES HAVAS PONTAULT COMBAULT (77)

Développer l'activité commerciale du point de vente, animer et coordonner le personnel. Etre en charge du point de vente sous la responsabilité du chef des ventes.


Responsabilité :

Commerciale :
- remplir des objectifs commerciaux fixés par le chef des ventes dans le cadre de la politique de l'entreprise.
- assurer le contact régulier avec sa clientèle de petites entreprises
- être responsable de l'accueil et de la bonne tenue du point de vente. (qualité de l'accueil, respect des horaires de l'agence.)
Management :
- Organiser le temps de travail et les planning des conseillers voyages.
- transmettre les informations, communiquer et animer l'équipe.
- faire les entretiens annuels d'évaluation des collaborateurs du point de vente.
- être responsable du respect des procédures et des consignes de sécurité sur le point de vente.
- participer aux procédures d'embauche de son équipe.
Administratif :
- être responsable des opérations courantes de gestion administrative et comptable du point de vente : facturation, classement, suivi des recouvrements - Caisse et remise en banque.
- renseigner les tableaux de bord fournis par sa direction.
- collaborer à l'élaboration du budget du point de vente avec la direction et suit son exécution.
- gérer l'organisation interne du point de vente (gestion des stocks, archivage.)
Technicité :
- Connaissance des différents métiers du point de vente
- Maîtriser des techniques de vente et capacité à initier, développer et entretenir une relation commerciale de qualité
- Capacité à animer, gérer et mobiliser l'équipe pour atteindre les objectifs.

Formations

  • - Tourisme | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HAVAS VOYAGES

Offre n°40 : Gestionnaire Comptabilité Finances Régies Subventions H/F - 35H

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - comptabilité générale
    • 77 - GRISY SUISNES ()

Placé sous l'autorité du Maire et de la secrétaire générale de mairie, vos principales missions seront :

Finances :
- Elaboration, suivi et contrôle du budget (recettes et dépenses) de la commune et du CCAS
- Elaboration et suivi du plan pluriannuel de financement
- Gestion et suivi des emprunts et contractualisation
- Suivi des dossiers de taxes et fiscalités communales propre aux collectivités territoriales
- Gestion financière de la vente des biens communaux
- Tenue des tableaux de bord finances
- Suivi financier des dossiers de subvention une fois le dossier administratif constitué par le service concerné

Exécution budgétaire :
- Traitement comptable des mandats, titres de recettes, acte d'engagement.
- Réception, enregistrement et ventilation des factures dématérialisées vers les services
- Traitement des relances fournisseurs
- Réceptionner, vérifier, classer et archiver les documents comptables et financiers
- Communication avec les services sur la situation de leur budget, relance paiement .
- Relation avec les fournisseurs et le comptable public
- Elaboration du compte administratif et procédures de fin d'année (reports-rattachements)

Autres fonctions :
- Tenir la régie centralisée de recettes et les régies du CCAS
- Rédaction des délibérations liées aux Finances en lien avec la Secrétaire Générale
- Assurer la veille juridique de ses thématiques d'intervention
- Assurer ponctuellement la permanence du samedi matin
- Suppléance de la paie et charges sociales
- Assister et conseiller les élus, fournir l'aide à la décision en lien avec la Secrétaire Générale.

Vous justifiez d'une expérience réussie en comptabilité générale et gestion budgétaire, acquise idéalement au sein de la Fonction Publique Territoriale ; Ou subsidiairement au sein d'une structure à taille humaine ou au sein d'un cabinet comptable et faites preuve de curiosité, d'envie d'apprendre, et de fortes capacités d'apprentissage et d'adaptation.

Vous justifiez :
- d'une formation type BTS Comptabilité Gestion ou équivalent
- et/ou d'une expérience réussie et complète dans le métier
- d'une pratique aisée d'un logiciel métier et de la suite bureautique

Vous êtes disponible rapidement.

Pour réussir à ce poste, vous faites preuve de :
- Rigueur, organisation et capacité à coordonner différents délais et calendrier
- Dynamisme et capacité à gérer plusieurs missions de front
- Capacité d'autonomie dans son activité et savoir rendre compte et alerter
- Savoir s'adapter à différents publics et sens de la confidentialité
- Qualité rédactionnelle

Contrat à durée déterminée de droit public de 6 mois ou 1 an renouvelable
Rémunération basée sur les barèmes de la FPT + primes à convenir dans le cadre de l'harmonie interne des salaires.
Poste à pourvoir au 1er octobre 2024 au plus tard. Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à rh@grisy-suisnes.fr

Compétences

  • - Comptabilité publique
  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Etablir un bulletin de paie
  • - Etablir des déclarations fiscales et sociales
  • - Etablir un état de rapprochement bancaire
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Préparer les éléments constitutifs d'un mandatement
  • - Saisir des titres
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer la paie
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Réaliser des opérations comptables

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE GRISY SUISNES

    Commune de 2441 habitants, équipe communale de 23 personnes

Offre n°41 : Conseiller-e de Beauté H/F/X

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Pontault-Combault ()

CDD (6 MOIS) - Conseiller-e de Beauté (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de PONTAULT COMBAULT

Tes missions, si tu l'acceptes.

* Participer activement au développement du chiffre d'affaires de la boutique et de l'institut
* Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils
* Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau
* Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours
* Participer à la mise en place du merchandising
* Faire en sorte que la boutique soit un lieu accueillant et toujours bien tenu

Entreprise

  • STANDYR

Offre n°42 : Agent Polyvalent H/F - Chauffeur VL H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Structure à taille humaine (200 personnes, CA de 15 M€) sur un marché porteur, il s'agit d'une entreprise de l'économie sociale et solidaire : nous sommes une entreprise adaptée qui poursuit une mission sociale et écologique.
L'entreprise possède un portefeuille de 1700 clients sur l'Ile de France allant de la PME aux grands comptes. Nous avons trois sites en Ile de France (Argenteuil, Saint Maur des Fossés et Buc.
Dans le cadre de son développement d'activité, CEDRE recherche un Agent polyvalent - Chauffeur VL (F/H) avec Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).
Vos missions :
- Des tournées de collecte et d'échange de bacs ou de corbeilles de tri (papier, carton, déchets électriques et électroniques, etc.) en Ile de France,
- Du lavage et de la préparation de bacs,
- Participation aux opérations de tri,
- Participation aux opérations de destruction de documents confidentiels,
Vous pourrez aussi être amené à travailler en tant qu'agent de valorisation polyvalent sur le site d'un ou plusieurs de nos clients, pendant une partie de la semaine. Ces clients sont situés en majorité à Paris ou en petite couronne.
Profil :
- Expérience en tant que Chauffeur livreur souhaitée
- Permis B : nécessaire
- Le permis CACES 3 serait un plus car il permettrait d'exercer aussi la mission de cariste.
- Le poste n'est pas compatible avec une restriction au port de charges lourdes, compte tenu de la manipulation des bacs.
- Bonne condition physique car manutention lors d'opérations de désarchivage et nécessité de souvent pousser et tirer des bacs lors des collectes chez les clients et sur nos sites.
Les candidatures avec une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) sont prioritaires à compétences égales.
Possibilité de travailler sur le site de St Maur des Fossés, Argenteuil ou Buc dans les Yvelines.
Le contrat de travail peut-être pérennisé dans le temps.








Compétences

  • - Conduire un véhicule léger
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°43 : Préparateur de Commandes CACES 1 (h/f)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()

Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim

Nous recherchons pour notre client des Préparateurs de commandes à la vocale caces 1 H/F sur le secteur de Brie-Comte-Robert (77).

Vous serez amené à réaliser différentes tâches :


- Chargement / déchargement des palettes
- Gestion des commandes magasin à vocale
- Environnement de travail au frais 2 degré.
- Manutention liée au poste
- Port de charges
- le caces 1B ou 1 est un plus

Horaires


- l'après-midi en fixe 12h30-20h00
- Samedi travaillé

Salaire : 13 E/H avec primes de rendement (quotas) + tickets restaurants.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°44 : Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative ressources humaines

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

Gestion des ressources humaines, comptabilité de gestion, logistique et gestion des stocks.
La gestion de la facturation
La gestion des documents administratifs
Assistance pour la direction
Gestion du courrier et du planning.
Archivage et classement des pièces comptables, factures et notes de frais.
Saisie informatique des courriers, lettres et autres documents.
Préparation de contrats et autres documents contractuels.
Saisie des paies et mise à jour des données dans le logiciel dédié.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

  • - Contrôle gestion | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CONCEPT SECURITE GARDIENNAGE

Offre n°45 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - dans la restauration
    • 94 - BOISSY ST LEGER ()

Notre restaurant en franchise spécialisé dans le BURGER recherche plusieurs employés (ées) polyvalents de restauration rapide.
Les missions de l'équipier polyvalent de restauration rapide qui travaille principalement en fast-food, visent à garantir un service rapide et de qualité. Il:
Assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène
Gère les commandes et le stock de produits frais
Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail
Fournit un service clientèle rapide et courtois
Participe à la gestion quotidienne du restaurant et du point de vente
Nous recherchons des employés pour l'ouverture du restaurant sur plusieurs amplitudes horaires: de temps pleins à temps partiels;
Et pour plusieurs types de contrats de travail: CDI et CDD

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Restauration rapide (ou autres secteur d'activité) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BM BSL

Offre n°46 : Assistant administratif et comptable (F/H)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - Montgeron ()

Assainissement
Nous recrutons chargé de facturation (F/H) pour une entreprise spécialisée dans l'assainissement pour l'un de nos clients basés à Montgeron.

- Créer les devis
- Facturer à partir d'éléments valides
- Rassemble les éléments de facturation (attachements, bon de commande, devis)
- Réalise le chiffrage des interventions
- Saisit et édite les factures
- S'assure que tous les travaux effectués soient facturés
- Emet les factures avant et apres vente
- Gère l'accueil téléphonique
- Gère, classe et archive tous les documents du service
- Réceptionne les commandes de matériel
- Gère l'administratif "approvisionnement amelioration

Logiciel : EXCEL

Informations et salaires
Contrat intérim de remplacement
Date de début de mission : 22/07/2025 jusqu'au 22 Octobre 2025

Horaires de travail : 08h30-12h + 13h30-18h

Lundi au vendredi

Taux horaire : 13.18EUR
ticket restaurant 9.25EUR / jour Elaborer des tableaux de bord - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre un budget - Codifier une facture - Contrôler des résultats commerciaux - Etablir un bulletin de paie - Préparer les éléments constitutifs de la paie - Contrôler les recettes d'une entreprise - Analyse statistique - Chiffrage et calcul des coûts - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Droit des sociétés - Gestion comptable - Normes comptables (SOX, IFRS, US-GAAP...) - Veille réglementaire

Attention - Autonomie - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Ponctualité - Rigueur - Sens des détails

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°47 : Chargé / Chargée de gestion logistique

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

Orchestrer la gestion des flux de produits, de la réception à la distribution.
Planifier et coordonner les opérations de réception, de stockage et de livraison des marchandises.
Optimiser les coûts et les délais de la chaîne logistique en mettant en place des indicateurs de performance.
Superviser et former les équipes opérationnelles pour garantir l'efficacité des processus logistiques.
Collaborer avec les fournisseurs et les clients pour améliorer la qualité de service et résoudre les problèmes logistiques.

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • LABO COS

Offre n°48 : Conducteur de manoeuvre sur réseau ferré (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine expansion qui apporte des solutions de transport innovantes ?
Combirail, filiale du Groupe Open Modal, spécialisée dans le transport combiné rail/route, recrute plusieurs Conducteur.trices de manoeuvre pour son agence de Bonneuil sur Marne.

Vos missions :
Préparer sa mission : Garantir le bon déroulement de votre mission en conformité avec les procédures de sécurité les plus rigoureuses.
Réaliser les opérations de contrôle des éléments de sécurité
Réaliser les opérations de production

Ce Que Nous Offrons :
Heures supplémentaires majorées
Prime trimestrielle d'intéressement à hauteur de 4%
Epargne salariale et participation au transport
Titres restaurant

Environnement de Travail : Un cadre nocturne dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée par l'innovation.
Formation et Accompagnement : Profitez de notre programme de formation continue visant à renforcer vos compétences et à vous maintenir à la pointe des meilleures pratiques ferroviaires.

Profil Recherché :

Pré requis obligatoires :
Attestation de formation initiale de conducteur de train
Licence ferroviaire

Processus de recrutement :
Après analyse de votre candidature, les différents pré requis demandés seront vérifiés. L'entretien aura lieu avec un manager COMBIRAIL, si celui-ci est concluant un test technique écrit vous sera demandé.
Si l'issue est positive, vous recevrez une promesse d'embauche par mail.

Compétences

  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Conduire un véhicule ferroviaire
  • - Visite médicale physique et psychologique

Formations

  • - Transport ferroviaire (Attestation formation initiale RFN) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Transport ferroviaire (Licence Européenne) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMBIRAIL

Offre n°49 : Chargé / Chargée de communication

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

Labocos est un laboratoire spécialisé dans la création et le développement de produits
cosmétiques, notamment dans l'univers du hair care. Nous accompagnons aussi bien
nos propres marques que celles de nos clients, de la formulation à la mise sur le marché.
Pour renforcer notre équipe marketing, nous recherchons un.e chargé.e de
communication curieux.se, structuré.e et créatif.ve, capable de faire rayonner nos
marques et projets à travers une stratégie de communication cohérente, engageante et
impactante.
Tes missions :
- Définir et mettre en œuvre les plans de communication pour nos marques propres et
partenaires.
- Développer les contenus éditoriaux pour nos canaux internes et externes (site, réseaux
sociaux, newsletters, communiqués de presse, etc.) en collaboration avec notre graphiste
.
- Suivre et analyser les performances des contenus, ajuster les actions en fonction des
résultats.
- Gérer le calendrier éditorial des réseaux sociaux et l'animation des comptes
- Assurer la cohérence du discours de marque sur tous les supports de communication.
- Participer activement au développement de l'image de nos marques en interne comme
en externe.
- Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle régulière pour nourrir la stratégie et
identifier les opportunités.
Profil recherché :
- Formation supérieure en communication, marketing ou équivalent.
- 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, en agence ou chez l'annonceur (idéalement
dans le secteur cosmétique, beauté ou bien-être).
- Excellentes capacités rédactionnelles, sens du storytelling et connaissance des codes des
réseaux sociaux.
- Maîtrise des outils de gestion de contenu (CMS, newsletters), des réseaux sociaux et des
outils de suivi de performance.
- Créatif.ve, rigoureux.se, organisé.e et doté.e d'un excellent relationnel.
- Un plus : une sensibilité graphique et la capacité à collaborer avec des profils créatifs.
Pourquoi rejoindre Labocos ? - Une structure en pleine expansion, agile et orientée innovation, où chaque idée peut
faire la différence.- Des projets concrets et visibles, avec un impact direct sur l'image de marques
émergentes. - La possibilité d'exprimer ta créativité pleinement, de l'idée à l'exécution.
Envie de faire vibrer nos marques ?
Envoie-nous ton CV, un portfolio éditorial ou quelques exemples de contenus réalisés, et
quelques lignes sur ton approche de la communication

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • LABO COS

Offre n°50 : Agent logistique fêtes et manifestations (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Sous l'autorité de la Directrice Adjointe du Service Fêtes Manifestations et Vie Associative, vous effectuez les opérations de manipulation, portage, déplacement et installation de matériel sur le territoire de la commune.

MISSIONS :

- Assurer le transport et l'installation de matériel pour les manifestations organisées par la Ville et les associations: mobilier, tables, chaises, scènes, barrières .
- Assurer les déménagements des services municipaux
- Assurer les déménagements au sein des écoles
- Pose des Kakémonos, fanions, calicots sur la ville
- Monter les pavoisements
- Entreposer et retirer le matériel : lier et fixer un chargement
- Entretien régulier du matériel
- Aide au déchargement, montage et démontage de certains spectacles de la saison culturelle
- Transport des locations de matériel de la saison culturelle

COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES :

- Permis VL indispensable pour déplacements prévus par le poste
- Port de charge (30kg)
- CACES apprécié
- Sérieux et discrétion
- Capacité à porter des charges, (manutention quotidienne)
- Technique de lecture de plans
- Technique de conduite de véhicules et engins
- Technique de chargement d'un véhicule, répartition des masses
- Technique de levage et de portage des matériels lourds et encombrants
- Principes de fonctionnement des outils de manutention
- Rigueur
- Dynamisme
- Autonomie
- Bonne qualité relationnelle avec les usagers

PARTICULARITÉS DU POSTE :

- Pics d'activités liés à l'organisation des grandes manifestations (9 Week-End dans l'année)
- Grande disponibilité
- Horaires variables en fonction des événements
- Travail en équipe
- Travail en extérieur
- Respect des règles de sécurité

CONDITIONS D'EXERCICES :

Le poste proposé est un poste à temps complet (annualisé 1607h).
Il est à pourvoir dès que possible.

Vous bénéficierez :
- De 25 jours de congés ainsi que 2 jours hors période
- D'un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle
- D'une adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma.)
- D'une participation employeur à l'adhésion d'une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé)
- D'un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie C : 3,70€)
- D'une politique de formation active (formations individuelles et collectives)
- D'un coach sportif les lundis et vendredis midi
- D'un accès libre à une salle de sport les mardis et jeudis midi
- Remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo

Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - transport de matériel
  • - déménagement

Entreprise

  • MAIRIE DE SUCY-EN-BRIE

Offre n°51 : Chauffeur / Livreur H/F (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur véhicule similaire
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Spécialisé dans la distribution de produits entretien et protection auprès des professionnels

Nous renforçons notre équipe logistique - Livraison

Type : CHAUFFEUR / LIVREUR en 20 m3
Type contrat : CDI
Lieu : Bonneuil sur Marne
Temps de travail : 35h
Durée : lundi au vendredi 6h00 - 14h00
Camion : Fiat Ducato 20m3
Transpalette : OUI
Hayon : OUI
Heure sup : NON
Ticket R- 9.00 € + Prime
L'accès à l'entrepôt n'est pas toujours bien desservi en transport en commun

Profil :
H/F/X

Sérieux - Ponctuel
2 ans d'expérience sur véhicule similaire obligatoire,
Maitrise des normes de sécurité obligatoire
Maitrise des normes de livraison (contrôle marchandise - politesse - bienveillance) obligatoire
Maitrise du code de la route obligatoire
Respect du temps de pause obligatoire
Respect et maintient véhicule et maintenance obligatoire


Missions :
Plan de route déjà établie
Livraison sur rdv
Chargement 8 à 12 commandes
Camion déjà chargé au 1er départ
Chargement uniquement entre les tournées
Livraison qualitatif - non quantitatif
Lieu : Paris - IDF
Reprendre palette vide : OUI

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • DISTRI-CLEAN

    Distri Clean fournisseur spécialisé dans la distribution de produits d'entretien et d'hygiène auprès des professionnels.

Offre n°52 : Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Mission principale :
L'approvisionneur assure la disponibilité optimale des produits au sein du catalogue EAVS Groupe, en coordonnant les flux d'achat avec les fournisseurs, en veillant à la maîtrise des délais, des coûts et des niveaux de stock. Il/elle joue un rôle clé dans la satisfaction client et la performance de la supply chain.

Responsabilités principales :
Gérer les approvisionnements sur un portefeuille de fournisseurs internationaux (Europe, Asie, Amérique du Nord)

Passer les commandes en respectant les délais, niveaux de stock et conditions contractuelles

Suivre les délais de livraison, relancer les fournisseurs, anticiper les ruptures

Coordonner les flux logistiques avec les équipes ADV, logistique et commerce

Analyser les prévisions de vente et ajuster les niveaux de commande

Participer à l'optimisation des stocks (rotation, couverture, obsolescence)

Gérer les litiges d'approvisionnement (écarts de quantité, non-conformités, retards)

Mettre à jour l'ERP avec les données d'achat (délais, prix, quantités, statuts)

Profil recherché :
Bac+2 à Bac+4 en logistique, achats ou supply chain -

Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans la distribution technique ou l'électronique-Débutant accepté

Maîtrise d'un ERP (Sage X3 serait un plus), Excel, outils de suivi logistique

Anglais professionnel impératif (échanges fréquents avec des fournisseurs internationaux)

Rigueur, sens de l'anticipation, autonomie et capacité à gérer plusieurs fournisseurs en parallèle

Ce que propose EAVS Groupe :
Un environnement technique stimulant dans le domaine de l'audiovisuel et des nouvelles technologies

Une équipe dynamique, à taille humaine, avec des projets innovants

Des perspectives d'évolution vers des fonctions achats ou logistique globale

Compétences

  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier un contrat

Entreprise

  • E.A.V.S. GROUPE ( EQUIPEMENTS AUDIOVISUE

Offre n°53 : Ouvrier des espaces verts F/H

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - Boissy-Saint-Léger ()

Notre client est attaché à fournir un service de qualité au quotidien, de la phase de conception d'un projet jusqu'à la phase de réception des travaux du jardin.

La complémentarité et l'adaptabilité des membres de ses équipes lui permet de répondre aux besoins singuliers de ses clients. La réussite d'un projet est ainsi assurée grâce au travail méticuleux de chacun.Vous réaliserez les opérations techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts (parcs, jardins, etc.) mais aussi de terrains de sports ou de bordures de voiries.
Missions principales
Entretenir une plantation
Planter, tailler, couper et tondre
Installation d'éléments de protection d'espaces naturels
Réalisation des opérations d'ouvertures et d'aménagements de sentiers pour le public
Taille des haies, arbres et des arbustes Coordonner l'activité d'une équipe - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir une plantation - Planifier les travaux d'entretien d'un site - Installer un élément de protection d'espace naturel - Réaliser les opérations d'ouverture et d'aménagement de sentiers pour le public - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Entretenir un élément de décoration - Réaliser la pose et l'entretien de filets, murets de soutènement pour la stabilisation des dunes - Entretenir un espace extérieur - Réaliser la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare...) - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale

Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - Efficacité
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°54 : agent de médiationsociale et de proximité urbaine (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRUNOY ()

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER***
****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC ****

-Mobiliser les habitants (jeunes et adultes) dans le cadre de leur environnement en leur proposant des accompagnements ou projets (sportifs, culturels, citoyenneté, associatif etc..), en lien avec les dispositifs municipaux et politique de la ville etc..

-Repérer et prévenir les phénomènes d'incivilités pour aider à la résolution des conflits.
Assurer une présence régulière dans les espaces publics afin de prévenir les conflits, rappeler les règles du vivre-ensemble et sensibiliser au civisme.
Améliorer la communication entre les habitants mais aussi envers les institutions.
Repérer et prévenir des situations conflictuelles.

-Ecouter, rassurer et prendre en compte les demandes des personnes en difficultés ou vulnérables et les orienter vers les services compétents.
Constater et faire remonter les dysfonctionnements, les dégradations, les problématiques liées à l'habitat : en lien avec les services municipaux notamment les dispositifs de gestion urbaine et sociale de proximité (Gusp etc...)

-Aller à la rencontre des habitants, tenir une permanence dans les quartiers (local municipal dédié).
Orienter le public en direction des services ou institutions appropriés.
Participer aux réunions avec les acteurs concernés. Rendre compte des événements observés par la rédaction de fiches d'intervention, de bilans qualitatifs et quantitatifs.

Nature du poste : mobile et déplacements journaliers.
Lieux et locaux d'intervention : lieux publics, quartier des Hautes-Mardelles, bureau de permanences.
Planning horaire hebdomadaire (basé sur 35h semaine) : 5 jours (12 h/20h comprenant une pose d'1 h). (Horaires variables avec travail en soirée, certains week-ends et pendant les périodes de vacances, en fonction des besoins).
Moyens dédiés : téléphone portable, ordinateur etc.

Travail en équipe et en cohérence avec les projets transversaux de la commune.
Exercice des missions à la fois en collaboration avec les partenaires extérieurs et en lien étroit avec les services municipaux.

L'agent de médiation sociale interviendra sur le quartier « les Hautes Mardelles » de la ville de Brunoy.

Offre n°55 : Office manager

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - Limeil-Brévannes ()

MISSIONS PRINCIPALES
Administratif :
-Assurer et coordonner la gestion opérationnelle des services généraux du groupe (fournitures, entretien des locaux, moyens de télécommunication, parc informatique)
-Suivi de commandes effectuées,

Accueil /Courrier :
-Accueil physique,
-Prise en charge des appels téléphonique,
-Réception du Courrier/AR et dispatch dans les différents départements,
-Envoi courrier et AR,
-Veille au bon ordre et au bon état général des locaux, gestion des différents prestataires (Ménage.)
-Réception petit colis

Assistanat de direction :
-Support de la direction : Rédaction de support et compte-rendu, gestion d'agenda, des rendez-vous et des déplacements,
Evènements / Happiness management :
-Proposition et organisation des événements internes (petits déjeuners, repas d'équipes, pots de départ, afterwork .),
-Aide à Organisation des team-buildings avec la team communication
-Veille au bien-être des collaborateurs,

Divers :
-Veille documentaire : classement et archivage,
-Aide à la supervision des espaces Flex office,

RÉMUNÉRATION
Selon le profil et l'expérience, convention collective des industries chimiques
Statut : Agent de maîtrise
Bac + 2/3
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Pas de télétravail possible.
Déplacement à Bonneuil sur Marne possible

PROFIL RECHERCHÉ
- Forte expérience dans le domaine de l'office management (minimum 5 ans)
- Rigoureux(se), organisé(e), multitâche véritable couteau suisse,
- Sens des priorités et de rigueur,
- Sens des responsabilités,
- Dynamique, sens de l'initiative et force de proposition,
- Autonome, polyvalent(e),
- Bonne capacité d'adaptation,
- Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office et ERP),
- Bonnes capacités de communication, à l'écrit et à l'oral (des qualités rédactionnelles),
- Personnalité sociable avec d'excellentes qualités relationnelles et d'écoute,
- Le bien-être des autres est une priorité pour vous,
- Anglais,

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Offre n°56 : Préparateur de commandes CACES r489 /6 (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté - avec CACES R489/ 6
    • 77 - ROISSY EN BRIE ()

Manpower PONTAULT COMBAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Caces 6. 13h30 21h (H/F)
- Réception de la marchandise
- Préparation des commandes clients avec précision et efficacité.
- Utilisation des chariots élévateurs (CACES 6)
- Gestion des stocks et participation aux inventaires.
- Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité.
- Titulaire du CACES 6 en cours de validité.
- Rigueur, organisation et sens du détail.
- Capacité à travailler en équipe et bon relationnel.

Prime mensuel pouvant aller jusqu'à 175
Prime semestriel pouvant aller jusqu'à 240

Vous pourrez bénéficier de nombreux Avantages Manpower (soumis à ancienneté):
- 2 Comités d'entreprise (réductions places cinémas, attractions, participation voyage, chèque vacances, bons Noel, bons rentrée scolaire)
- Participation aux bénéfices
- Comte épargne temps à 8%
- Primes parrainage 150
- Aides et Services ( Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, location voiture... ).

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°57 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Roissy-en-Brie ()

Nous recherchons un Préparateur de commandes Caces 6. Horaire 8h 15h30 (H/F)
- Réception de la marchandise
- Préparation des commandes clients avec précision et efficacité.
- Utilisation des chariots élévateurs (CACES 6)
- Gestion des stocks et participation aux inventaires.
- Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité.
- Titulaire du CACES 6 en cours de validité.
- Rigueur, organisation et sens du détail.
- Capacité à travailler en équipe et bon relationnel.

Prime mensuel pouvant aller jusqu'à 175
Prime semestriel pouvant aller jusqu'à 240

Vous pourrez bénéficier de nombreux Avantages Manpower (soumis à ancienneté):
- 2 Comités d'entreprise (réductions places cinémas, attractions, participation voyage, chèque vacances, bons Noel, bons rentrée scolaire)
- Participation aux bénéfices
- Comte épargne temps à 8%
- Primes parrainage 150
- Aides et Services ( Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, location voiture... ).

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°58 : ASSISTANTE SOCIALE (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

ASSITANT(E) SOCIAL(E)
Vous êtes Assistant(e) Social(e) ?
Vous êtes dynamique, organisé/ée et un(e) vrai(e) professionnel(le) dans le soutien auprès des personnes accompagnées et leurs familles ?
Alors ce poste à 1 ETP à l'IME les bords de Marne est pour vous !
Le Profil :
- Avoir le Diplôme d'Etat d'assistant(e) social(e), c'est le minimum !!
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, on a la chance d'être nombreux donc bourrés de talents et de compétences !!
- Savoir être médiateur(trice) entre les services, la famille, les intervenants extérieurs et la personne aidé(e)
- Savoir évaluer et analyser les besoins des personnes accompagnées et leurs familles
- Un autre essentiel, avoir le permis de conduire.
L'IME les bords de Marne fait partie de l'Association APOGEI94 et accueille 65 jeunes de 6 à 20 ans qui présentent des difficultés d'apprentissages soit liées à une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, soit des troubles autistiques.

Ce poste est à pourvoir dès le 1er septembre 2025 en CDI.

Intéressé/ée ?

voici nos coordonnées :

Mme LANG Frédérique ou Mme FARAON Christelle - IME Les Bords de Marne - 74 rue Ledru-Rollin - 94100 SAINT-MAUR-DES-FOSSES
E-Mail : frlang@apogei94.net - chfaraon@apogei94.net

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide

Entreprise

  • IME LES BORDS DE MARNE

    L'établissement accueille 65 jeunes de 6 à 20 ans qui présentent des difficultés d'apprentissages soit liées à une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, soit des troubles autistiques.

Offre n°59 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Sucy-en-Brie ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°60 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Yerres ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°61 : Animateur / Animatrice Péri/Extrascolaire (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ORMESSON SUR MARNE ()

Mission
Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient.
Activités principales
Encadrement des publics
- Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
- Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
- Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
- Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.),
- Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
- Transmettre et faire partager les valeurs de la République.
Création de projet et d'activités
- Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
- Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
- Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
- Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
- Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions.
Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre
- Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
- Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
- Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues.


Autres activités
- Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
- Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.),
- Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
- Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
- Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues.
L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales.
Interlocuteurs
Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction
Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors.)
Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants.)
Niveau de qualification ou diplôme
Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent
Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT
Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Passerelles d'évolution

Animateur spécialisé
Animateur référent

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - BAFA

Entreprise

  • IFAC

Offre n°62 : Ouvrier / Ouvrière des espaces verts (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Plessis-Trévise ()

À propos de notre client :

Notre client est spécialisé en aménagement paysager, entretien et création d'espaces verts.

Nous recherchons un ouvrier(e) qualifié(e) en aménagement paysager pour renforcer leur équipe. Vous interviendrez sur des chantiers variés chez des particuliers, des entreprises ou des collectivités, en neuf comme en rénovation.

Missions principales :1. Travaux de création et d'aménagement paysager : - Réalisation de terrassements paysagers : nivellement, décaissement, remblai, préparation des sols
- Plantation de végétaux, création de massifs, engazonnement (semis et gazon en rouleau)
- Mise en place de systèmes d'arrosage intégré

2. Maçonnerie paysagère : - Réalisation de murets, bordures, escaliers extérieurs, pavages, dallages
- Construction de soutènements (murs en pierres sèches, blocs béton, gabions.)
- Pose de pas japonais, pierres naturelles et éléments décoratifs

3. Menuiserie extérieure et serrurerie paysagère : - Fabrication et pose de pergolas, terrasses bois, bacs à plantes, claustras
- Installation de portails, portillons, rambardes et garde-corps
- Petits travaux de serrurerie : pose d'éléments métalliques de clôture ou mobilier urbain

4. Clôtures et équipements : - Pose de clôtures rigides, grillagées, en bois ou en composite
- Installation de portails motorisés ou manuels
- Mise en place de mobiliers extérieurs (bancs, abris, jeux.)

5. Entretien des espaces verts (ponctuellement selon les chantiers) : - Tonte, taille, débroussaillage, désherbage manuel ou thermique
- Entretien courant des végétaux et des installations existantes

Profil recherché : - Formation en aménagement paysager, BTP ou domaines techniques similaires
- Expérience confirmée dans les travaux d'aménagement extérieur
- Maîtrise des outils et techniques propres aux métiers du paysage
- Sens de l'organisation, autonomie, esprit d'équipe
- Permis B et EB appréciés

Ce que nous offrons : - Contrat CDI - Temps plein, avec une date de démarrage dès que possible
- Une rémunération selon profil
- Une équipe professionnelle et conviviale





Pourquoi rejoindre LEUR équipe ?

Intégrer une équipe passionnée, où règnent l'esprit d'équipe et la satisfaction du travail bien fait. Nous valorisons le respect de l'environnement et sommes fiers de mener à bien tous les projets confiés. Nous privilégions les marchés privés et les particuliers.

Postulez dès maintenant et devenez l'artisan des paysages de demain, et de ceux qui marquent les esprits !

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

NA25

Entreprise

  • GRAINES ET COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°63 : Aide-comptable

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - même poste dans le secteur BTP
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()

Vos missions pour ce poste:
* Assurer le traitement des factures et la préparation des paiements
* Contrôler et enregistrer les recettes et dépenses de l'entreprise
* Participer à la préparation des bilans
* Gérer la facturation
* Préparer les éléments constitutifs des salaires à transmettre au cabinet comptable.

*** Poste à pourvoir courant septembre ****

Compétences

  • - Logiciels comptables

Formations

  • - Comptabilité | Bac ou équivalent

Offre n°64 : Technicien d'essai pilote, CDI H/F (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Descriptif du poste
En tant que membre de l'équipe Méthode et Performance, le technicien d'essai joue un rôle opérationnel essentiel. Il est responsable de la réalisation des essais pilotes et des productions à cette échelle, ainsi que du nettoyage des installations. Le technicien d'essai effectue également une partie du traitement analytique et garantit la qualité du suivi des essais.

Principales missions :

Préparation et réalisation des essais pilotes : Planifier et exécuter les essais pilotes selon les protocoles établis.

Suivi des productions, prélèvement et étiquetage des échantillons : Surveiller les productions, prélever des échantillons et les étiqueter correctement.

Rédaction des supports de suivi et communication : Rédiger des rapports de suivi et partager les informations pertinentes avec les interlocuteurs concernés.

Entretien des outils et maintenance de premier niveau : Assurer l'entretien régulier des outils et effectuer les opérations de maintenance de premier niveau.

Analyses des échantillons : Réaliser les analyses des échantillons produits en respectant les méthodes mises en place.

Suivi des stocks et anticipation des besoins : Suivre les stocks de matériel et anticiper les besoins pour assurer la continuité des opérations.

Compétences

  • - Protocoles de tests et d'essais
  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
  • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
  • - Analyser des échantillons de matières ou de produits
  • - Analyser des résultats d'expérimentation
  • - Collecter des échantillons pour analyse
  • - Préparer des solutions chimiques pour des tests
  • - Rédiger des rapports détaillés sur les tests effectués
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • CALYXIA

    Calyxia est une PME innovante et de haute technologie (« scale-up deeptech ») dans le domaine de la chimie, implantée à Bonneuil-sur-Marne (Ile-de-France). Fondée en 2015 en tant qu'émanation de l'ESPCI Paris PSL et de l'Université de Harvard (USA), Calyxia développe les premières microcapsules alliant biodégradabilité et haute performance en n'utilisant aucun produit dangereux.

Offre n°65 : Vendeur / Vendeuse en literie (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Dans la vente
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

Les missions du poste
Pour l'ouverture de notre nouvelle boutique, nous recherchons un vendeur ou une vendeuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au coeur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le commerce.

Votre poste
- Accueillir et conseiller les clients
- Effectuer des ventes additionnelles pour maximiser le chiffre d'affaires
- Maintenir un espace de vente propre et attrayant

Le profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
- Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome
- Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et avez le sens du service client

Organisation de travail:
- amplitude horaire 10h / 19h30
- 2 jours de repos en semaine

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Analyse des besoins des clients
  • - Argumentation commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • LITERIE STORE

    Bienvenue chez Literie Store Spécialiste de la literie moyen/haut de gamme, Literie Store propose des produits de fabrication française reconnus pour leur qualité et leur confort.au

Offre n°66 : Technicien en Matériel Médical (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - CHENNEVIERES SUR MARNE ()

Recruteam, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour un de ses clients, acteur spécialisé dans l'Assistance Médicale à domicile, un Technicien en Matériel Médical H/F.

Vous allez être amené à vous déplacer aux domiciles des patients afin d'assurer la livraison, l'installation et la mise en service du matériel et d'effectuer les révisions dans le secteur de l'IDF. Vous serez également en charge de l'accompagnement thérapeutique du patient il faudra expliquer comment fonctionne l'appareil, l'entretien, les consignes d'utilisation et de sécurité etc...

Nous recherchons donc une personne qui ai un grand sens du service avec un très bon relationnel.
Vous aurez à votre disposition une voiture de fonction ainsi que Vous serez bien évidemment formé au matériel et à la procédure.

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • RECRUTEAM

Offre n°67 : Employé de restauration- Caisse F/H - Saint-Maur-des-Fossés (94) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Saint-Maur-des-Fossés ()

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur Employé de restauration - Caisse F/H à Saint-Maur-des-Fossés (94).

Au sein d'un restaurant scolaire de 300 couverts, vous êtes rattaché au chef gérant et intégré à une équipe de 8 personnes composée de professionnels de la cuisine et du service, et participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives.

Ainsi, vous:

Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts ;
Participer au service du repas ;
Gestion de la caisse ;
Participez à la plonge et à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel ;
Développez un bon relationnel auprès de nos clients et de nos convives ;
Respectez et faites appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.


Environnement de travail et avantages :

Prise de poste : 01 septembre 2025.
Contrat : CDI Intermittent 35h
Rythme et planning de travail :
du Lundi au Vendredi de 07h00 à 15h00.
La rémunération est à négocier selon l'expérience.
Prime de 13ème mois, prime de parrainage (à partir de 200€ brut), accès au CSE (chèques vacances, carte cadeau,...) et tenues de travail fournies et entretenues.
Parcours de formation personnalisé avec des perspectives d'évolution.
Profil
Vous avez acquis une expérience professionnelle en restauration collective en tant qu'employé de restauration ou commis de cuisine. Dynamique, organisé et communiquant, votre passion pour la cuisine et vos qualités relationnelles feront de vous l'ambassadeur de notre activité.

Ce poste vous correspond ?

Adressez-nous votre candidature pour nous rejoindre !

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • RESTAURANT CONVIVO

Offre n°68 : Conducteur de train sur réseau ferré (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Dans le cadre de son développement Combirail est à la recherche de Conducteurs.trices de train basé.e.s à Bonneuil sur Marne

Vos missions seront notamment de :
Préparer sa mission
Réaliser les opérations de production dont la conduite des trains
Contribuer à la sécurité des activités

Prérequis obligatoires :
- Licence Européenne
- Attestation de formation initiale de conducteur ferroviaire sur le RFN (organisme de formation agréé par l'EPSF)
- Permis B

Salaire : 2400 € à 3000 € bruts par mois

Types de primes et gratifications :
- Variables liés à la fonction (paniers repas, heures de nuit, RHR, etc.)
- Heures supplémentaires majorées
- Prime semestrielle d'intéressement 3% du salaire brut annuel
- Prime ancienneté (CCN)
- Épargne salariale
- Participation au Transport

Conditions d'emploi : Temps plein, CDI, statut agent de maitrise, travail de nuit

Processus de recrutement :
Après analyse de votre candidature, les différents pré requis demandés seront vérifiés. L'entretien aura lieu avec un manager COMBIRAIL, si celui est concluant un test technique écrit vous sera demandé.

Si l'issue est positive, vous recevrez une promesse d'embauche par mail.

Compétences

  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Conduire un véhicule ferroviaire
  • - Visite médicale (physique et psychologique)

Formations

  • - Transport ferroviaire (Attestation formation initiale RFN) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Transport ferroviaire (Licence Européenne) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMBIRAIL

Offre n°69 : Agent de Contrôle Qualité (h/f)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Servon ()

L'agence Adecco se mobilise pour recruter un Agent de Contrôle Qualité (h/f) pour le compte de notre client, un acteur incontournable dans le secteur de la location et location-bail d'autres machines, équipements et biens matériels, situé à SERVON (77170). Notre client se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité, offrant des solutions adaptées aux besoins variés de sa clientèle. En intégrant cette entreprise, vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise le professionnalisme et l'excellence dans chaque projet.

Vos principales missions seront : Vous serez chargé d'effectuer des contrôles rigoureux sur les produits et services proposés, en veillant à ce qu'ils répondent aux normes de qualité établies. Vous participerez à l'élaboration de procédures de contrôle et contribuerez à l'amélioration continue des processus en place. De plus, vous aurez l'opportunité de collaborer avec différentes équipes pour garantir la satisfaction client et le respect des délais de livraison.

Le profil recherché pour ce poste est une personne méthodique, dotée d'un bon sens de l'observation et d'une grande rigueur. Vous devez faire preuve d'une forte capacité d'analyse et d'une bonne communication pour interagir efficacement avec vos collègues.

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements
- Réactif et proactif face aux situations

Compétence technique :
- Habileté à manipuler des charges lourdes
- Utilisation efficace des transpalettes
- Connaissance approfondie des procédures de sécurité
- Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres
- Maîtrise des techniques de stockage

Le contrat débutera dès que possible, vous offrant l'opportunité de vous engager rapidement dans une mission enrichissante. Vous travaillerez en journée, avec un emploi du temps à temps plein, vous permettant de vous investir pleinement dans vos responsabilités.

Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une aventure passionnante où votre contribution aura un impact réel sur la qualité des services offerts ! N'attendez plus pour faire la différence et participer à cette belle dynamique !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°70 : Opérateur / Opératrice de production des métaux (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en industrie
    • 77 - OZOIR LA FERRIERE ()

Nous sommes à la recherche d'opérateur de production (H/F), pour l'un de nos client situé à Ozoir-la-Ferrière (77).

Missions :
- Lecture de plan
- Montage et assemblage de pièces
- Bobinage sur des transformateurs,
- Câblage de pièces

Ce poste implique du port de charges.

Vous êtes une personne manuelle et minutieuse, vous avez réalisé des tâches de soudure par points, couture ou câblage.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la fusion d'un métal
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • PARKER INTERIM

Offre n°71 : Responsable de secteur d'aide à domicile (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 94 - BOISSY ST LEGER ()

Responsable de secteur d'aide à domicile (H/F)
Bien Vieillir en Île-de-France - Boissy-Saint-Léger (94470)
CDI - Temps plein - À pourvoir immédiatement

Qui sommes-nous ?
Bien Vieillir Île-de-France est un groupement engagé de 5 associations qui œuvrent pour permettre aux personnes âgées ou en situation de fragilité de continuer à vivre chez elles, dignement, dans les meilleures conditions possibles. Nous combinons accompagnement humain, innovation sociale et outils numériques pour garantir un service de qualité, personnalisé et bienveillant.

Votre mission :
En tant que Responsable de Secteur, vous êtes un maillon essentiel entre les bénéficiaires, les équipes et les partenaires. Vous pilotez l'activité de votre secteur, tout en assurant un accompagnement humain et rigoureux.

Vos responsabilités :
- Réaliser les évaluations à domicile et élaborer les plans d'intervention personnalisés
- Organiser les plannings, gérer les remplacements, suivre les interventions
- Encadrer et soutenir les équipes de terrain et les chargés d'évaluation
- Être l'interlocuteur privilégié des familles et des partenaires
- Veiller à la qualité du service rendu et à la satisfaction des bénéficiaires

Profil recherché :
Bac +2 minimum en SP3S, action sociale ou équivalent
Une première expérience réussie sur un poste similaire (minimum 1 an)
Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les imprévus
Bon relationnel, écoute et esprit d'équipe
Maîtrise des outils bureautiques et idéalement du logiciel Apologic
Permis B requis (déplacements à prévoir)

Conditions contractuelles :
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée)
Temps de travail : Temps plein - 35 heures par semaine
Lieu d'exercice : Boissy-Saint-Léger (94470)
Rémunération : À partir de 2 500 € brut mensuel, avec primes d'activité
Prise de poste : Immédiate

Ce que nous vous offrons

Une structure humaine et à taille réelle, avec une équipe soudée et impliquée
Une rémunération à partir de 2 500 € brut mensuel, avec primes d'activité
Des perspectives d'évolution grâce à un plan de formation continue
Un cadre de travail stimulant, où l'autonomie et l'initiative sont valorisées
Un métier porteur de sens, au service des plus vulnérables
Vous cherchez un nouveau défi professionnel, dans un environnement bienveillant où chaque jour compte ! Rejoignez nous.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • COMPLEA/ASSISTANCE DEPENDANCE

Offre n°72 : Chef d'équipe espaces verts en Entreprise adaptée (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 94 - LIMEIL BREVANNES ()

Zanaka Solutions RH recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise adaptée située à Limeil-Brévannes (94), un(e) chef(fe) d'équipe espaces verts, pour encadrer une équipe de jardiniers et ouvriers paysagistes en situation de handicap dans le cadre d'un poste en CDI à pourvoir rapidement.

Contexte :
L'entreprise accompagne une vingtaine de travailleurs en situation de handicap autour d'une activité professionnelle adaptée, dans une logique d'autonomie et d'inclusion par le travail.

L'activité est structurée en plusieurs pôles :
Maintenance paysagère
Création paysagère
Décoration végétale : vente et location de plantes pour l'événementiel ou l'aménagement d'espaces
Décoration d'intérieur autour du végétal

L'entreprise adaptée permet aux travailleurs de développer des savoir-faire techniques tout en étant accompagnés sur leur projet professionnel et leur insertion sociale.

Le poste :
Sous la responsabilité du responsable de production, et en lien avec l'équipe encadrante, vous encadrerez les activités d'espaces verts et accompagnerez les salariés en situation de handicap dans la réalisation des prestations.

Vous jouerez un rôle central dans l'organisation technique des chantiers, le management des équipes, et l'accompagnement individualisé des travailleurs.

Vos missions principales seront les suivantes :
-Organiser, planifier et suivre les chantiers d'entretien et de création paysagère

-Encadrer les travailleurs en situation de handicap sur le terrain, en veillant à leur sécurité et à leur montée en compétences

-Garantir la qualité des prestations réalisées, dans le respect des délais et des attentes clients

-Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement (PPA)

-Intervenir ponctuellement sur les autres pôles (décoration végétale, location de plantes.)

-Être l'interlocuteur des clients et partenaires lors des prestations extérieures

-Participer aux réunions d'équipe et à la vie de l'établissement

Environnement du poste :

Du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00
Poste basé à Limeil-Brévannes avec déplacements ponctuels sur chantiers
Convention Collective CCN66, avec reprise d'ancienneté
Salaire brut mensuel entre 2 400€ et 2 600 € selon profil et expérience + primes
5 semaines de Congés Payés + RTT
Prise en charge à 50% du Pass Navigo et de la mutuelle (obligations employeurs)

Formation & expérience :

Vous êtes titulaire d'un CAPA Travaux Paysagers (ou équivalent)
Vous avez une expérience en encadrement d'équipe sur des chantiers d'espaces verts
Une première expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un plus
Vous êtes sensible aux enjeux d'inclusion professionnelle

Le permis B est obligatoire (déplacements sur chantiers clients)
Permis EB ou C apprécié

Compétences et qualités attendues :
Capacité à manager une équipe et à faire preuve de pédagogie
Connaissance des techniques de création et d'entretien paysager
Organisation, rigueur, réactivité
Polyvalence et adaptabilité (décoration végétale, logistique légère.)
Bienveillance, patience et sens de l'écoute
Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités

Formations

  • - Travaux paysagers (CAPA Travaux Paysagers) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KBSC CONSEIL

    L'équipe Zanaka Solutions RH vous accompagne avec bienveillance et professionnalisme dans votre recherche d'emploi (CDI, CDD et vacation) dans les secteurs de la petite enfance, de la protection de l'enfance et du handicap en proposant des postes au sein d'établissements privés et publics situés en Ile-de-France et en assurant un suivi durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration.

Offre n°73 : Assistant / Assistante d'exploitation logistique (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'exploitation pour accompagner le responsable logistique dans toutes ses missions quotidiennes.
Vous êtes un soutien terrain en intervenant au cœur de l'exploitation et un acteur de l'amélioration continue.

Ce que nous attendons de vous :
- Vous gérez la planification avec le responsable logistique et le responsable opérationnel : collecter, compiler et actualiser les informations relatives aux plannings ; maîtriser le logiciel de planification.
- Vous assurez la gestion administrative : suivre les dossiers ; renseigner les tableaux de bord ; mettre à jour les bases de données ; gérer les mails.
- Vous êtes en charge des dossiers en lien avec l'assurance : constats et procédures diverses.
- Vous gérez le stock habillement et effectuez le suivi.
- Vous assurez la facturation en lien avec les interventions mécaniques.
- Vous veillez au respect de la réglementation en vigueur (code de la route, notes de service.).
- Vous êtes le relai RH : communiquer les variables de paie au service RH, collecter les demandes de congés et d'absence.

Vos atouts pour réussir à ce poste :
Vous justifiez d'une expérience significative sur des postes polyvalents spécialisés dans la gestion administrative et dans la planification.

Vos compétences :
- Bonne connaissance de la planification
- Maîtrise des outils informatiques et de communication
- Qualités organisationnelles
- Sens de la communication

Savoir-Être :
- Résilience et capacité d'adaptation
- Autonomie et rigueur
- Proactivité et anticipation
- Orienté « amélioration continue » / Force de proposition / Apporteur de solution

Plus qu'un poste, engagez-vous dans un projet à fort engagement qui vous ouvre de nouvelles perspectives professionnelles en venant découvrir la V2 des marchés !

30-35 K€ sur 12 mois, mutuelle prise à 100% par l'entreprise.
Ce poste est basé à Saint Maur des Fossés.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Techniques de planification
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Collecter les éléments d'activité du personnel
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
  • - Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire
  • - Identifier les besoins en équipements et en matériels
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques
  • - Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • DADOUN PERE ET FILS

    Groupe de 200 personnes, en pleine croissance, nous faisons partie des leaders dans la gestion des marchés alimentaires en Ile de France. Les missions de l'entreprise sont d'animer l'espace public, de faire vivre le commerce de proximité en ayant les marchés les plus attractifs, mais également des missions plus opérationnelles comme le montage, le nettoyage, en passant par le placement, l'encaissement. L'entreprise compte en son sein de nombreux métiers et des compétences diverses.

Offre n°74 : Manutentionnaire de production (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Le Groupe SEPTODONT conçoit, produit et distribue une large gamme de produits destinés aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brésil et emploie près de 2400 collaborateurs dans le monde.

Nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous offrons un environnement dans lequel chaque collaborateur a un rôle à jouer et où chaque contribution compte. Dans cette perspective, nous soutenons l'épanouissement professionnel et le développement de nos collaborateurs et les aidons à progresser dans leur carrière grâce à des programmes de formation continue et de mobilité interne. En tant qu'employeur socialement responsable, nous croyons également en la capacité de nos collaborateurs à faire la différence dans les territoires où nous exerçons nos activités.

Convaincu que la diversité et l'inclusion sont sources de performance et d'enrichissement, Septodont s'engage par ailleurs particulièrement pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Description de la mission :
Rattaché(e) à la Production Injectables et la Production Thérapeutiques, votre mission
principale consistera à réaliser les opérations de manutention des marchandises,
produits, matières et articles afin d'approvisionner les secteurs de production, dans le
strict respect des BPF, GMP, normes ISO, des procédures et des règles de sécurité.

Informations complémentaires
Vos activités principales seront les suivantes :
- Mettre à disposition des opérateurs de production et conducteurs de ligne les articles ,
les cartons et les palettes nécessaires aux postes de travail.
- Préparer les cartons et les produits semi-finis pour le conditionnement.
- Réaliser la palettisation des produits conditionnés. Regrouper et évacuer les
commandes au niveau des quais de transfert.
- Manutentionner les éléments divers de stockage dans les ateliers de production selon
les flux définis dans les procédures. Signaler toute anomalie de manutention
(emballages défectueux, colis manquants...).
- Renseigner les documents de production liés à l'activité.
- Agir en accord avec la vision et les valeurs de l'entreprise.

Profil
- Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.
- Vous êtes autonome, sérieux(se), rigoureux(se) et curieux(se).

EMPLOI ACCESSIBLE SANS DIPLOME

Compétences

  • - CAP opérateur/opératrice logistique
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Contrôler la qualité des produits en cours de traitement
  • - Contrôler les conditions de stockage des produits
  • - Déplacer et stocker les produits, les matières selon les normes qualité/sécurité
  • - Gérer les stocks
  • - Gérer l'inventaire des pièces détachées pour les engins de manutention
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • SEPTODONT OU SEPTODONT SAS OU SPECIALITE

    Le Groupe SEPTODONT conçoit, produit et distribue une large gamme de produits destinés aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brésil et emploie près de 2200 collaborateurs dans le monde. Nous produisons chaque année 600 millions de cartouches anesthésiques injectables (soit plus de la moitié de la production mondiale) et 200 millions d'aiguilles dentaires.

Offre n°75 : Enseignant de la conduite (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

L'auto-école Saint-Maur située à Saint-Maur-des-Fossés recherche un Enseignant (H/F) diplômé(e) pour rejoindre notre équipe.

L'enseignant(e) de la conduite automobile et de la sécurité routière, communément appelé moniteur (F/H) d'auto-école, prépare les candidats à l'examen du permis. L'enseignant(e) a aussi un rôle de sensibilisation aux règles de prudence. Patience et réflexes sont indispensables.

Missions :
- Enseigner la conduite et le code de la route aux élèves
- Préparer les élèves aux examens de conduite
- Assurer un suivi personnalisé de chaque élève
- Diverses tâches administratives

Type de contrat : CDD de 3 mois ou CDI à l'embauche en fonction du profil et de l'expérience.

Amplitude horaire : 9H-20H
Jours travaillées / Ouverture de l'agence : Du lundi au vendredi

Nous n'acceptons pas les alternants.

UNIQUEMENT POUR LES CANDIDATS AYANT OBTENU LA CARTE PROFESSIONNELLE

La capacité moto serait un plus, ainsi qu'une première expérience significative, mais nous acceptons les profils débutants.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Autonome
  • - Sérieux
  • - Stabilité

Entreprise

  • AUTO ECOLE SAINT MAUR

    Chez Auto Ecole Saint Maur, notre priorité est votre réussite et votre sécurité. Située au centre ville de Saint Maur et Champigny, en face de la gare, notre auto-école offre une formation complète et personnalisée, encadrée par des professionnels expérimentés et pédagogues. Rejoignez-nous pour faire de votre apprentissage de la conduite une expérience sereine et enrichissante.

Offre n°76 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - SERVON ()

Dans le cadre du développement de notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH dynamique et organisé(e), pour accompagner l'équipe RH dans la gestion quotidienne des missions administratives et opérationnelles.

Missions principales :
- Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses
- Réalisation des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE)
- Gestion des Travailleurs étrangers
- Suivi et gestion des absences (congés payés, arrêts maladie, RTT, etc.)
- Mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, indicateurs sociaux.)
- Corrections des des pointages
- Le recueil et la transmission des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes.)

Profil recherché :
- Formation en Ressources Humaines, administration ou équivalent (de Bac à Bac +2)
- Expérience souhaitée dans une fonction similaire (stages et alternances acceptés)
- Maîtrise du pack Office (Excel, Word, Outlook)
- Discrétion, rigueur, sens de l'organisation
- Bon relationnel, esprit d'équipe et proactivité

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • KFC

Offre n°77 : Commercial (F/H)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - Pontault-Combault ()

Rattaché au Directeur France, vous êtes responsable du développement de votre réseau professionnel constitué d'architectes, de décorateurs, de promoteurs immobiliers et de professionnels du BTP afin de promouvoir les produits de l'entreprise en Ile de France.

Vous aurez pour principales missions :
- Établir et entretenir une relation privilégiée avec le réseau de prescripteurs
- Étendre la notoriété de l'entreprise et des produits
- Détecter de nouvelles affaires
- Animer le portefeuille de prescripteurs, de clients et de partenaires
- Suivre et assurer la satisfaction des professionnels de votre réseau
- Apporter des conseils techniques durant toute la phase du projet
- S'informer des nouveautés, des tendances du marché et des évolutions technologiques liées aux produits et secteur d'activité
- Réaliser une veille concurrentielle du marché

Formations

  • - Animation vente | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Commercial, Retail, Marketing mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Offre n°78 : Cariste F/H

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - Roissy-en-Brie ()

Notre client, spécialisé dans la distribution de matériel électrique, recherche des Magasiniers Caristes F/H expérimentés avec les CACES 1/3/5/6 obligatoires.Rejoignez une équipe dynamique en tant que Cariste-Manutentionnaire (F/H) ! ??

Vous aimez le mouvement, la polyvalence et le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions au quotidien :

Conduire différents types de chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5 et 6) ???
Approvisionner les lignes de production, charger et décharger camions et containers ??
Participer activement aux tâches de manutention et donner un coup de main à la production ??
Effectuer le contrôle des marchandises pour garantir la qualité ??

Le poste : Un rôle polyvalent où 50% du temps sera consacré à la manutention.

À vous de choisir entre les horaires suivantes :

Matin : 5h-13h30 ??
Après-midi : 13h30-21h ??
Journée : 8h-15h30 ??

Vous avez vos CACES 1, 3, 5 et 6 ? Parfait, c'est indispensable pour le poste ! ??

Prêt(e) à rejoindre une équipe motivée ? Envoyez-nous votre candidature ! ?? Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°79 : Chargé de Mission Logistique (h/f) (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - logistique de distribution
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
La plateforme logistique POINT.P de Brie-Comte-Robert (77) recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission Logistique.

Votre mission principale

Sous la responsabilité du Responsable Amélioration Continue, et en lien avec les différents managers et collaborateurs du site, vous serez un acteur clé de lamélioration de la performance logistique.

Vous interviendrez dans une logique de sécurité, de qualité, de propreté et d'efficacité, en appliquant les démarches QSE et 5S.

Voici un aperçu de votre quotidien :

Monter en compétences et rendre autonomes les utilisateurs sur les solutions mises en place ;
Participer activement à la diffusion de la culture de l'amélioration continue ;
Auditer, améliorer et formaliser les processus opérationnels ;
Accompagner et former les utilisateurs sur les outils et processus ;
Être linterlocuteur(trice) privilégié(e) de la DSI et des services supports sur les outils informatiques (ERP, WMS, WCS, etc.) ;
Identifier les irritants, analyser les besoins damélioration exprimés par les utilisateurs ;
Définir et mettre en œuvre les plans damélioration, en lien avec les différents services, dans le respect des exigences sécurité, qualité, coûts et délais ;
Appliquer la démarche PDCA (Planifier, Réaliser, Contrôler, Corriger).
Ce poste est-il fait pour vous ?
Profil recherché :

Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence !

Formation : Bac+2 à Bac+5 en logistique (ou équivalent)
Expérience : 2 à 5 ans en environnement logistique de distribution (alternance comprise)
Logiciels : connaissances avancées des systèmes ERP (SAP), WMS (Manhattan)/WCS, Pack Office (niveau avancé Excel) ;
Qualités : orientation client, rigueur, force de proposition, travail d'équipe, culture de l'amélioration continue, capacité rédactionnelle, pédagogie, autonomie et réactivité.
Rejoignez-nous !
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature!

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • POINT P S.A.S.

Offre n°80 : Aide-comptable (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - BOISSY ST LEGER ()



Type de contrat : CDD qui pourrait déboucher sur un CDI - Temps plein

Description du poste :
Dans le cadre de son développement, notre cabinet d'expertise comptable recherche un(e) Aide Comptable dynamique et motivé(e) pour intégrer son équipe.
Sous la supervision des collaborateurs comptables et des experts, vous participerez aux missions suivantes :
- Accueil téléphonique et physique des clients du cabinet
- Numérisation et classement des pièces comptables
- Saisie des pièces comptables (factures, relevés bancaires, etc.)
- Participation aux petits travaux de secrétariat juridique (préparation de documents simples, mise en forme de courriers, classement)
Profil recherché :
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Une première expérience en cabinet comptable ou une formation en comptabilité est un plus
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement de travail convivial et formateur
- Des missions variées et évolutives
- Une équipe à taille humaine, bienveillante et disponible

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - BTS comptabilité et gestion
  • - BUT spécialité gestion des entreprises et des administrations parcours gestion comptable, fiscale et financière
  • - Comptabilité client
  • - Comptabilité fournisseurs
  • - Comptabilité générale
  • - Codifier une facture
  • - Etablir un état de rapprochement bancaire
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Utiliser un logiciel de comptabilité

Formations

  • - Comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CONSEILS ASSOCIES FRANCILIENS

Offre n°81 : Responsable Adjoint de magasin (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Valenton ()

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.

Nous cherchons un/une Responsable adjoint de Magasin pour le magasin de VALENTON.

Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin, en incluant la responsabilité financière, opérationnelle et administrative de celui-ci, afin de développer sa rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans le respect de la politique Boulangerie Louise.

Profil recherché
Avoir l'esprit commerçant ; Disposer d'une expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit dans le milieu du commerce, ou de la restauration traditionnelle ou rapide (2 ans d'expérience souhaitée) ; Avoir managé une équipe d'environ 10 personnes.

Informations supplémentaires :

Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; Prime sur Objectif ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ;

TERACT. Unis par la nature.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • HOLDING LOUISE

Offre n°82 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Saint-Maur-des-Fossés ()

Dans le cadre de notre développement nous recrutons un Pizzaiolo ou une Pizzaiola.

Votre mission si vous l'acceptez :
De façon autonome ou en supervision d'une équipe, tes actions seront :
- Préparation des pizzas (garniture et cuisson)
- Gestion clientèle (accueil, commandes, téléphone)
- Encaissements des commandes
- Fabrication quotidienne de la pâte à pizzas
- Mise en place du point de vente et des produits
- Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité existantes
Vos horaires :
Service en coupure : 11h30 - 14h et 17h30-22h
Travail en soirée et we
Vos atouts pour passer le casting :
- L'amour de la clientèle
- Dynamique et généreux(se) en sourire
- Autonome, responsable, vous serez capable de gérer votre service
- Sensible et à l'écoute de la satisfaction de vos clients
- Capable de vous rendre sur votre lieu de travail afin d'assurer votre service
Vous vous reconnaissez, n'hésitez plus rejoignez notre équipe ! Les débutant(e)s sont accepté(e)s.

Ce que nous vous offrons :
- Formation interne assurée selon nos secrets maison
- Votre pizza à chaque service
- Une prime de salissure
- Une tenue de travail fournie
- Flexibilité des horaires
- Une solide mutuelle santé ALAN
- Heures Supplémentaires payées

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Offre n°83 : Agent de Fabrication (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Marolles-en-Brie ()

Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire.

Nous recherchons pour une industrie de connectique , Un (e) Opérateur(trice)s Assemblage H/F.

Vos missions sont les suivantes :

Vous réaliserez des opérations de marquage, montage et collage de composants mécaniques et électroniques dans le respect des standards de sécurité, qualité et délai.

Mission à pourvoir au plus tôt.

Ces postes ne requièrent des aptitudes manuelles, de précision ,minutie et un goût pour la mécanique (passion, hobbies...).t pas de diplôme particulier mais

Salaire : Smic + 13 e mois

Nous recherchons un profil manuel, avec l'envie d'apprendre un métier à fort valeur ajouté pouvant amener à évoluer au sein d'une entreprise avec une dimension humaine et internationale.
Volontaire, doté(e) d'un esprit d'équipe, implication, vous savez faire preuve de disponibilité, rigueur, précision et minutie
Des formations vous seront délivrées par nos experts métiers à votre intégration.
lundi au vendredi; Base de travail 37H50 + RTT
Poste à pouvoir au plus tôt.
Alors n'attendez plus Postulez !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°84 : Assistant / Assistante technique ingénierie

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Valenton ()

ACETT RECHERCHE POUR UN DE SES CLIENTS
ASSISTANT(E) TECHNIQUE POUR UN bureau d4etudes
50 % PREPARATIONS DE REDACTION DES DEVIS TECHNIQUES
50% SECRETARIAT CLASSIQUE
STANDARD GESTION DE MAILS

1ERE EXPERIENCE EN BUREAU D'ETUDES APPRECIEE

Compétences

  • - Classer des documents

Entreprise

  • ASSISTANCE CONSULTING ENGINEERING

    ACETT AGENCE SPECIALISEE EN DELEGATION DE PERSONNEL EN BUREAUX D'ETUDES ET TECHNIQUES RECHERCHE TOUTE L'ANNEE DES PROFILS D'INGENIEURS ET PROJETEURS DANS LE DOMAINE DU BATIMENT VOUS POUVEZ EGALEMENT PARTAGER L'OFFRE A VOS CONNAISSANCES

Offre n°85 : Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Groupe de près de 200 personnes, en pleine croissance, nous faisons partie des leaders dans la gestion des marchés alimentaires en Ile de France. Les missions de l'entreprise sont d'animer l'espace public, de faire vivre le commerce de proximité en ayant les marchés les plus attractifs, mais également des missions plus opérationnelles comme le montage, le nettoyage, en passant par le placement, l'encaissement. L'entreprise compte en son sein de nombreux métiers et des compétences diverses pour satisfaire les collectivités, les consommateurs et nos clients.

Nous recherchons un.e secrétaire polyvalente - véritable soutien aux différents pôles opérationnels - pour assurer le bon fonctionnement des opérations administratives tout en offrant un service clients de qualité.

Ce que nous attendons de vous :
- Accueil : Gestion du standard téléphonique et de l'accueil physique ; gestion du courrier
- Administratif : rédaction des courriers, notes, compte-rendu ; gestion des dossiers administratifs (suivi clients, assurances.) ; gestion de la flotte automobile
- Assistanat commercial : gestion du suivi clients (mails/téléphone) ; mise à jour des documents administratifs ..
- Suivi et gestion des incidents : utilisation de notre outil interne

Vos atouts pour réussir à ce poste :
Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personne dynamique qui a une expérience significative de 2 ans minimum dans le domaine du secrétariat et ayant le sens du commerce.
Vous savez faire preuve d'autonomie, vous avez un bon sens de l'anticipation et de la gestion des priorités.
Vous êtes rigoureux et maîtrisez les techniques de communication (orales et écrites).
Vous maîtrisez le pack office.
Vous recherchez un poste polyvalent et faites preuve d'adaptabilité.

Plus qu'un poste, engagez-vous dans un projet à fort engagement qui vous ouvre de nouvelles perspectives professionnelles en venant découvrir la V2 des marchés !

Le package comprend le salaire fixe sur 12 mois, mutuelle prise à 100% par l'entreprise.

Ce poste est basé à Saint Maur des Fossés.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • DADOUN PERE ET FILS

Offre n°86 : TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) - CDI MECS

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - MONTGERON ()

Le Vieux Logis recrute un(e) travailleur social en CDI à temps plein qui au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Chef de service, Psychologue, Educatrice spécialisée, maîtresse de maison .) impliquée en internat (MECS de 11 places) contribue, sous l'autorité hiérarchique du chef de service à l'animation la vie collective au quotidien. Il accompagne et encadre chaque adolescent selon son projet personnalisé, réalise les entretiens familiaux et est en lien avec les partenaires extérieurs.
Suivi scolaire, administratif et éducatif (élaboration de rapports / participation aux audiences au Tribunal / réunions hebdomadaires /supervision mensuelle / séjours éducatifs) Expérience en animation appréciée.
Principes éducatifs : Prise en considération de la singularité de chaque jeune. Valorisation et mise en lumière des capacités. Faire avec / faire ensemble. Apprentissage de l'autonomie. Instaurer une relation de confiance basée sur le vécu commun. Adhésion aux valeurs de l'AVVEJ.

Savoir-être et savoir faire
- Capacités d'analyse, d'évaluation
- Communiquer et collaborer en équipe
- Compétences rédactionnelles et informatiques
- Capacité d'écoute et d'empathie
- Bienveillance
- Instauration et maintien d'un cadre sécurisant
- Contact aisé avec les adolescents, esprit d'initiative
- Créativité et volonté de conduite de projets.
Envoyer LM et CV

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Économie sociale (DEES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • AVVEJ VIEUX LOGIS

Offre n°87 : Responsable de secteur dépendance (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur (H/F) DEPENDANCE pour rejoindre notre équipe dynamique.

Le poste nécessite d'assumer les responsabilités suivantes :

. Assurer l'intégralité des recrutements du personnel intervenant,
- Gérer l'administration du personnel salarié de l'agence : DPAE, contrats de travail, éléments des salariés,
. Organiser et superviser les interventions des intervenants dans le respect de la législation du travail et des standards de qualité de l'agence,
. Assurer l'encadrement des intervenants et la gestion des ressources humaines : suivi, formation, évaluation des personnels,
. Assurer la gestion des plannings,
- Assurer la promotion des services proposés,
- Assurer le service à la clientèle,
. Conseiller la clientèle,
. Assurer la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
. Evaluer les besoins, mise en place des prestations, organisation du suivi qualité,
. Saisir et éditer les informations des clients, et des intervenants,
- Assistance au responsable d'agence dans la prospection commerciale auprès des particuliers et des professionnels,
. Evaluer les besoins du bénéficiaire au domicile,
. Assistance dans la gestion des litiges,
. Rédiger les correspondances commerciales et envoyer les devis, contrats, factures, autres courriers,
. Remonter les informations en temps voulu à la direction de l'agence,
. S'informer sur le marché et la concurrence.
Véhicule de fonction fourni

Horaires du lundi au vendredi de 9h à 17h avec astreintes 1 weekend sur 2 (50€ par week-end)







Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Économie sociale familiale (Responsable de secteur Services à la) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL O.D.Z SERVICES

Offre n°88 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Le Mobile Burger, Food truck de burger 100% fait maison depuis presque 13 ans, recrute un/une employée polyvalent(e) de restauration.
Poste évolutif vers une fonction de manager.
Horaires flexibles sans coupures : généralement le lundi de 9h à 18h et une à 2 autres demi journée dans la semaine.
Vos Missions : Conduire le Food truck, tenir la caisse.
Vous avez une bonne présentation, vous êtes souriant(e) et vous avez le sens de l'accueil (maitrise de la langue française).
Vous êtes motivé(e) et de confiance, Mobile Burger vous apprendra à devenir le roi ou la reine de la préparation de notre pain, de notre ketchup, de nos pâtisseries et plein d'autres produits- esprit d'équipe - St Maur des Fossés (94)
Vous serez amené(é) à conduire le camion, permis B impératif!
Le poste est évolutif vers une fonction de manager sous 4 mois si le profil correspond.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer, assembler des plats simples

Offre n°89 : Chargé(e) de recrutement (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Nexus Recrutement, agence de recrutement généraliste à Sucy en Brie, recherche son Assistant/e d'agence, chargé(e) de recrutement en intérim, CDD, CDI

Vos missions principales :

Accueil physique et téléphonique
Rédaction des annonces sur les jobboards
Présélection des candidats
Planification des entretiens
Mener les entretiens de recrutement
Etablissement des contrats et saisie des relevés d'heures
Etablissement des Paies intérimaires
Gestion des déclarations (DSN, URSSAF, intérimaires santé etc...)
Facturation client
Gestion du logiciel ANAEL de A à Z

Profil recherché :
Vous avez de l'expérience en recrutement obligatoirement en cabinet, intérim ou au sein d'un service RH.
Vous êtes :
Motivé(e)
Investi(e)
Bon niveau d'orthographe
Bon contact client

Type d'emploi : Temps plein 39 heures / semaine

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - logiciel ANAEL

Entreprise

  • NEXUS RECRUTEMENT

Offre n°90 : Adjoint (e) chef de quai H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - LIMEIL BREVANNES ()

Nous cherchons actuellement un(e) Adjoint(e) chef de quai pour rejoindre notre équipe de Limeil-Brévannes.
Si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, alors rejoignez-nous !

Vos missions seront les suivantes :

- Le chargement/déchargement des camions
- La vérification du bon flashage des colis et palettes (codes à barre)
- La gestion des flux de marchandises par anticipation
- Le contrôle du suivi des opérations
- Veiller au respect des consignes de sécurité et de l'état du quai

Compétences techniques exigées pour le poste

- Conduite d'engins de levage (CACES 1 et 3)
- Utilisation du logiciel métier
- La maîtrise des chargements/déchargement au chariot élévateur.
- La maîtrise du gerbage des palettes

Savoir être exigé

- Capacité à travailler en équipe
- Respect des consignes générales de sécurité
- Esprit logique et rigoureux

Moyens mis à disposition

- Poste informatique mutualisé
- Scanners et imprimantes mutualisés
- Ligne téléphonique
- Engins de levage : transpalettes et chariots élévateurs
- Veste haute visibilité, vêtements de travail, chaussures de sécurité

Avantages :

- Participation aux résultats de l'entreprise
- Titres restaurant dématérialisés (SWILE) : 8,40 € par jour travaillé, dont 5,4 € pris en charge par l'entreprise. / Indemnités repas
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Locaux modernes
- Salle de sport / salle de détente avec machine à café en grain à disposition.
- Événements d'entreprise (pâques, noël, barbecue, team building...)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - Élévateur (CACES 1-3) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • DGS TRANSPORTS

Offre n°91 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 91 - YERRES ()

2 Postes a pourvoir à partir du 25 aout 2025


Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie,
Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants,
Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide,
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel,
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins,
Participer aux divers évènements et diverses sorties organisés
Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant,
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter,
Concevoir de manière journalière des activités d'éveil et de loisirs
Avoir un bon relationnel avec ses collègues pour un travail d'équipe ou avec les parents des enfants accueillis;

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DEAP) | Bac ou équivalent
  • - (Eduicatrice Jeunes Enfants) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON D'ENFANTS BETH RIVKAH

Offre n°92 : Moniteur Educateur (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Combs-la-Ville ()

VOTRE MISSION

En tant que Moniteur Educateur H/F, vous accompagnez, soutenez et encadrez les personnes qui nous confiées afin de favoriser leur autonomie, leur intégration sociale et leur bien-être.

Vos missions sont les suivantes :

* Proposer, concevoir, animer et évaluer des activités adaptées aux besoins des résidents.
* Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.).
* S'intégrer à l'équipe, assurer la cohérence des actions menées et les transmissions requises.
* Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel.
* Suivre le projet en tant que référent, l'évaluer et en rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
* Accompagner et prendre soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène et repas) et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation.
* Contribuer à la communication et au lien avec les familles.
* Participer aux projets et évènements de la Maison et de la Fondation

Formation et expériences :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou équivalent, avec une expérience auprès de personnes en situation de handicap.

Compétences et qualités requises :
Vous êtes Bienveillant, enthousiaste organisé, et vous aimez travailler en équipe.
Votre capacité à établir des relations empathiques et à planifier des activités adaptées vous aidera à mener à bien vos missions.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Contrat : CDI temps plein

Rémunération : Selon CCN 66

Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prime SEGUR, transport pris en charge à 50%.

Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts.

Lieu du poste : 5 Rue de la Borne Blanche, 77380 Combs-la-Ville

Entreprise

  • FONDATION PERCE NEIGE

Offre n°93 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

Vous êtes le/la partenaire de nos clients dans le maintien et le bien être à domicile des personnes âgées ou handicapées.
- Aide au lever et à la toilette
- Aide à l'habillage
- Préparation des repas
- Accompagnements extérieurs (courses, promenade, RDV médicaux)
- Aide à l'entretien du cadre de vie
Compte-tenu des déplacements, vous devez être autonome et indépendant dans vos déplacements, défraiement 0.35 €/ KM.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Santé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AP SERVICES

    Nous vous proposons d'intégrer nos Agences de Melun et de Brie-Comte-Robert spécialisées dans l'aide et l'accompagnement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à domicile.

Offre n°94 : Aide-monteur en systèmes de fermetures (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Sucy-en-Brie ()

Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service !
Actuellement, nous recherchons :

1 AIDE MONTEUR EN SYSTEMES DE FERMETURE H/F
(fenêtres, portes,...)
POSTE EN CDI


Vos missions:
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous participerez à la pose de systèmes de fermeture divers tels que les fenêtres, stores,portes, portes de garage, portails, domotique.

Dans ce cadre, vous interviendrez sur différents chantiers situés dans le département du val de marne (94).
Vous partirez sur chantier avec votre équipe chaque matin, au départ du site de l'entreprise.

vos principales missions sont les suivantes :
- Vérification des marchandises avant chargement
- Préparation des consommables
- Mise en sécurité du chantier
- Réalisation des postes en binôme
- Nettoyage du chantier Votre profil:
- Esprit d'initiative
- Organisation au travail, rigoureux
- Relation Client
- Polyvalence
- Ponctualité


Une première expérience de 6 mois minimum sur un poste similaire est indispensable.

Entreprise

  • A&MB CONSEILS

Offre n°95 : TECHNICIEN CONTROLE QUALITE #DKO (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Connectt Industrie, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI recherchons pour notre client, société pharmaceutique située dans le département 94, un TECHNICIEN CONTRÔLE QUALITÉ (H/F).

Rattaché au responsable qualité, vos principales missions seront les suivantes :

Suivi de fabrication :

Analyser les résultats des contrôles en cours de production (dimensionnels, essais verre, poids de démarrage).
Identifier et signaler les incidents qualité survenus dans les 24h.
Valider les résultats en fin de fabrication avant clôture et transmission des certificats.
Informer les équipes en cas de dérive ou de non-conformité.
Réaliser les enquêtes qualité : OOS, fiches d'analyse d'incident (FAI), synthèses de fin de production.

Étalonnage / Vérification :

Assurer le suivi des équipements de contrôle continu.

Organisation :

Contribuer à l'organisation de l'équipe des contrôleurs qualité au laboratoire.


PROFIL RECHERCHE :

Compétences en métrologie et utilisation des équipements de contrôle.
Rigueur, capacité d'analyse, rédaction de rapports.
Esprit d'équipe, respect des procédures et bonnes compétences en communication.

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Analyser la qualité d'un produit
  • - Assurer la conformité aux normes industrielles
  • - Collaborer avec d'autres départements
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser des logiciels spécifiques pour le suivi qualité

Entreprise

  • CONNECTT 2

    Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité : BTP, Industrie, Transport / Logistique, Tertiaire, Informatique et Hôtellerie / Restauration.

Offre n°96 : Chauffeur / Livreur H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - Combs-la-Ville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client situé à Combs La Ville (77380), spécialisé dans le secteur de la restauration, un chauffeur / livreur H/F à Combs-la-Ville - 77380.

Vos missions seront :

- Assurer la livraison des produits alimentaires auprès des clients, en respectant les délais impartis ainsi que les normes de sécurité.
- Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises en garantissant leur intégrité.
- Veiller au respect des règles d'hygiène et à la bonne conservation des produits, notamment la chaîne du froid.
- Entretenir régulièrement le véhicule de livraison.
- Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité routière et les règles de circulation.
- Respecter les procédures internes de l'entreprise.

Contrat : Intérim
Travail du dimanche soir au jeudi
Repos vendredi / samedi
Horaires : 20H00 / 4H00
Taux horaire 12.06 EUR + majoration heures de nuit à 10%

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur / livreur
- Titulaire d'un BAC
- Permis de conduire B en cours de validité
- Bonne connaissance des règles de sécurité routière
- Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse
- Sens du service client et bonne présentation
- Capacité à s'adapter à un environnement de travail dynamique

Si vous êtes motivé(e) par un environnement stimulant et souhaitez intégrer une équipe dynamique où votre rôle est essentiel, nous attentons votre candidature !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°97 : Opérateur de production secteur agro-alimentaire / (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Bonneuil-sur-Marne ()

AQUILA RH Créteil recherche actuellement:

1 AGENT DE PRODUCTION - H/F
SECTEUR AGRO-ALIMENTAIRE
Poste en CDD


Vos missions:
Notre client est un spécialiste dans la distribution de vins et de produits alimentaires Italiens, destinés à une clientèle de professionnels.

Rattaché(e) au Responsable de ligne de production, vous réalisez les tâches suivantes :

- Vous assurez le conditionnement des pâtes dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité d'environnement.
- Vous préparez et pesez les ingrédients nécessaires à la réalisation des différentes recettes.
- Vous mettez les matières premières sur palette et les transporter dans la zone de stockage. (8 kilos les cartons)
- Vous flashez et contrôlez les produits.
- Vous assurez la préparation des recettes (après 6 mois d'expérience)
- Vous veillez au bon fonctionnement des machines de la ligne de production.
- Cette liste est non exhaustive et des missions pourront s'ajouter en fonction des besoins de l'équipe.

- Date de prise de poste : au plus vite
- Rémunération : 1900EUR à 1950EUR brut
- Horaires : 35h / semaine en 4 jours du lundi au jeudi sur des horaires de 8h00-17h45 avec une heure de pause.
- Contrat en CDD. Votre profil:
- Expérience demandée dans le secteur agro-alimentaire.
- Respect des règles d'hygiène
- Lecture et écriture pour réaliser les pesées.


- Accepter de manipuler de la viande de porc
- Accepter de travailler dans un environnement frais et bruyant (bruit des machines)
- Niveau de lecture opérationnel

Entreprise

  • A&MB CONSEILS

Offre n°98 : (H/F)Conducteur PL

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - BONNEUIL SUR MARNE ()

Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service !
Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients.

Actuellement, nous recherchons pour l'un de nos clients, précialisés dans la gastronomie italienne

1 CONDUCTEUR PL H/F en CDI


Vos missions:
Le conducteur PL réalise les livraisons des marchandises préalablement chargées dans son camion Paris et ses alentours .
Il veille à respecter les consignes de livraison (horaires, tationnement, etc.) tout en respectant les règles de conduite et les consignes d'hygiène et de sécurité.
Il livre ses clients, occasionnels ou réguliers, et recueille leur signature sur le bon de livraison.

Porteur de l'image de l'entreprise, il veille à rester à l'écoute des clients, à porter sa tenue propre et est
responsable de l'état de propreté de son véhicule.

Lors de la livraison, il :
- Sécurise sa zone de déchargement (gilet, cônes, etc.)
- Contrôle l'intégrité de la palette (casse, état des colis)
- Réalise un contrôle contradictoire de la température de la marchandise selon les procédures
en vigueur
- Fait émarger le document de livraison par le Client
- Aucune dépose de la marchandise en absence du Client n'est autorisée à l'exception des
restaurants dont nous possédons le code/les clés
- En cas de livraison en absence autorisée (codes, clés), respecte les consignes (clés, alarmes)
- Respecte la procédure de livraison (portes fermées lors de la livraison)
- Effectue les opérations de reprise des marchandises (retours, consignes) selon les
procédures en vigueur
- Utilise le transpalette manuel ou électrique
- Dépote l'intégralité des marchandises dans le lieu indiqué par le client (cuisine, monte-charge, etc)
Votre profil:
Vous êtes :
Organisé
Rigoureux et Autonome

Permis C OBLIGATOIRE
FIMO / FCO
Maîtrise du transpalette électrique
Maîtrise du Chronotachygraphe électronique

Entreprise

  • A&MB CONSEILS

Offre n°99 : Chauffeur Camion 8x4 (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Nexus recrutement recherche un chauffeur poids lourd H/F pour un de ses clients situé à Sucy-en-Brie.

Vos missions :

- Conduite d'un camion 8x4 sur chantiers et routes
- Chargement et déchargement des matériaux
- Entretien de premier niveau du véhicule
- Respect des règles de sécurité et du code de la route
- Transmission des bons de livraison / suivi des documents de transport

Profil recherché :
- Permis C obligatoire (EC serait un plus)
- FIMO ou FCO marchandises à jour
- Carte conducteur en cours de validité
- Expérience confirmée en conduite de 8x4 sur chantier

Autonomie, rigueur, ponctualité

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • NEXUS RECRUTEMENT

Offre n°100 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Nous recherchons un Négociateur en Immobilier (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Négociateur en Immobilier, vous serez responsable de la vente et de la négociation de biens immobiliers.

Responsabilités:

- Fournir un excellent service client tout au long du processus de vente

- Effectuer des visites de biens immobiliers avec les clients

- Négocier les prix et les conditions de vente

- Gérer les transactions immobilières et les documents administratifs

- Suivre les tendances du marché immobilier et identifier les opportunités de vente

- Maintenir une communication claire et efficace avec les clients

Compétences requises:

- Excellentes compétences en service client

- Capacité à communiquer efficacement

- Expérience dans la vente souhaitée

- Compétences administratives solides

- Excellentes compétences en négociation

- Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome

Si vous êtes passionné par l'immobilier et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller Immobilier (H/F) talentueux et dévoué.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • LAFORET IMMOBILIER

Offre n°101 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Sucy-en-Brie ()

SGD Pharma est un leader mondial de l'emballage pharmaceutique en verre.
L'usine de Sucy-en-Brie (94), site industriel à feu continu (7j/7, 24h/24) composé d'une équipe passionnée de près de 400 collaborateurs, est au cœur du développement industriel de SGD Pharma et bénéficie d'un programme d'investissement ambitieux. Nous travaillons main dans la main avec notre siège et nos partenaires pour garantir des produits fiables et de qualité pour l'industrie pharmaceutique.
Si vous êtes prêt(e) à contribuer à la performance de cette usine stratégique, rejoignez-nous pour participer à cette aventure à la fois humaine et industrielle.

Nous recrutons un Electricien industriel H/F pour notre site de production à Sucy-en-Brie (94).
Rattaché(e) au Responsable électrique, vous assurez de façon autonome et en sécurité les interventions de maintenance préventive, corrective et curative du site sur l'ensemble des installations électriques (HT/BT), automatisées, systèmes de contrôle commande, supervision, etc..

Vos missions :
- Assurer le rôle d'expert en distribution électrique, électromécanique, pyrométrie, électronique de puissance, système de commande des machines en utilisant le GMAO pour toutes les interventions.
- Assurer la rédaction de plans de prévention et de modes opératoires dans le respect des règles de sécurité pour assurer la pérennité des équipements.
- Réaliser les modifications des équipements, participer pleinement aux démarrages et mises en régimes des nouvelles installations.
- Participer aux projets TN sous contrôle du Responsable électrique : assurer la rédaction des cahiers des charges, réaliser les consultations et le suivi des prestataires retenus dans le cadre de ces projets jusqu'à mise en service.
- Assurer et appliquer la gestion règlementaire et documentaire du site dans le cadre du suivi des entreprises extérieures françaises et étrangères et gérer le plan d'action.
- Assurer l'animation et la rédaction des modules de formations internes.

Vous travaillez en journée, avec un système d'astreintes, sur ce poste polyvalent vous permettant d'accomplir des missions diversifiés et gérer différents types d'équipements.

Votre profil :
- Formation Bac+2/3 (ou expérience équivalente), dans le domaine de l'électrotechnique et/ou de l'automatisme.
- Vous justifiez d'au moins une première expérience en maintenance électrique en milieu industriel exigeant.
- Vous faites preuve d'une bonne organisation et de rigueur. Reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre esprit d'équipe, vous travaillez dans le respect des règles de sécurité. Votre implication et votre capacité à monter rapidement en autonomie seront les clés de réussite sur ce poste !


Nous sommes fermement engagés à promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion (EDI) au sein de SGD Pharma. Nous croyons que la diversité des perspectives et des expériences enrichit notre environnement de travail et stimule l'innovation.
En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à créer un milieu de travail où chacun peut s'épanouir pleinement et apporter le meilleur de lui-même. Faites partie d'une organisation qui valorise chaque individu et prône une culture inclusive et respectueuse !

Entreprise

  • SGD S.A.

Offre n°102 : Régleur (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Sucy-en-Brie ()

SGD Pharma est un leader mondial de l'emballage pharmaceutique en verre.
L'usine de Sucy-en-Brie (94), site industriel à feu continu (7j/7, 24h/24) composé d'une équipe passionnée de près de 400 collaborateurs, est au cœur du développement industriel de SGD Pharma et bénéficie d'un programme d'investissement ambitieux. Nous travaillons main dans la main avec notre siège et nos partenaires pour garantir des produits fiables et de qualité pour l'industrie pharmaceutique.
Si vous êtes prêt(e) à contribuer à la performance de cette usine stratégique, rejoignez-nous pour participer à cette aventure à la fois humaine et industrielle.

Nous recrutons un Régleur H/F pour notre site de production à Sucy-en-Brie (94).

Au sein de l'équipe soudée et bienveillante et rattaché(e) directement au Responsable du service Automation, vous assurez le bon réglage et le fonctionnement des machines sur les changements de fabrication et dépannez les équipements de l'exploitation.

Vos missions :
- Vérifier sur place l'état de la machine à régler et remettre en état si nécessaire
- Démonter/monter le matériel variable
- Régler mécaniquement la machine, ainsi que les contrôles et paramètres de fonctionnement
- Être dans une démarche d'amélioration continue et de 5S sur nos lignes de production
- Dépanner les équipements (1er nveau)
- Dépanner ou remplacer le pièces défectueuses si nécessaire

Votre profil :
- Formation CAP/BEP/BAC pro orientée électrotechnique ou électromécanique
- Vous avez une appétence pour le travail de terrain en milieu industriel. Une première expérience en usine serait un plus
- Reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre esprit d'équipe, vous travaillez dans le plus grand respect des règles de sécurité. Votre envie d'apprendre et monter en compétences sera l'une des clés de réussite sur ce poste !


Nous sommes fermement engagés à promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion (EDI) au sein de SGD Pharma. Nous croyons que la diversité des perspectives et des expériences enrichit notre environnement de travail et stimule l'innovation.
En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à créer un milieu de travail où chacun peut s'épanouir pleinement et apporter le meilleur de lui-même. Faites partie d'une organisation qui valorise chaque individu et prône une culture inclusive et respectueuse !

Compétences

  • - Electromécanique
  • - Electrotechnique

Entreprise

  • SGD S.A.

Offre n°103 : Étancheur (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 7 An(s)
    • 94 - Valenton ()

Poste d'Étancheur PVC (H/F) à NANGIS 91





Nous recherchons un professionnel qualifié pour un poste d'étancheur.
Vous serez responsable de réaliser et poser des revêtements d'imperméabilisation afin de protéger les bâtiments contre l'humidité. Vous interviendrez sur diverses surfaces exposées, notamment les toits, terrasses et murs enterrés.





Votre mission inclura la réalisation de l'étanchéité à l'aide de membranes en bitume élastomère, PVC, EPDM, et résines SEL, ainsi que la recherche de fuites et l'entretien des toitures terrasses.





Ce poste est proposé en contrat de 50 semaines, avec un début prévu le 02 juin 2025. Il s'agit d'un emploi à temps plein de 35 heures par semaine.





Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la protection des bâtiments dans une entreprise innovante.




Agence responsable de ce recrutement : ACTUAL BTP

Profil recherché pour le poste d'Étancheur PVC (h/f)








Le candidat idéal devra posséder un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP.






Une expérience professionnelle de 6 à 10 ans est requise pour maîtriser les compétences techniques nécessaires dans ce domaine.







Ce poste exige une expertise avérée en étanchéité PVC, avec une capacité à travailler dans des environnements variés et à respecter les normes de sécurité les plus élevées.



Entreprise

  • ACTUAL PARIS 3201

Offre n°104 : Conseiller Vente (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - CHENNEVIERES SUR MARNE ()

L'entreprise
Ouvert en 2020, MARQUETTE est LE concept store de référence, dédié aux plus belles marques du Web : décoration, lifestyle, cosmétiques, alimentation, boissons, accessoires, mode féminine et masculine.
Des bougies, des lunettes, des chaussures, des produits de beauté, des compléments alimentaires, du chocolat, des spiritueux.
MARQUETTE a été pensé comme un véritable marché, un lieu original et décalé, dans lequel les marques sont des produits frais !
Les visiteurs y vivent une expérience surprenante et décalée. Voici quelques marques présentes aujourd'hui chez MARQUETTE : CABAIA, MY JOLIE CANDLE, FAGUO, MERCI HANDY, LE CHOCOLAT DES FRANCAIS, HAPPY SOCKS, MONLOOK, MANUCURIST, DIAIWAIE, LES MIRACULEUX.
Votre rôle
En tant que conseiller(e) de vente, vous êtes l'ambassadeur du concept MARQUETTE.
Vous assurez la relation client et la vente au coeur de la boutique dans le respect de la politique commerciale et dans un souci constant de fidélisation de notre clientèle. Mission : offrir la meilleure expérience possible aux visiteurs de la boutique
Responsabilités :
- Accueil, conseil et fidélisation des clients à travers une expérience authentique et personnalisée
- Réalisation et développement des ventes selon les objectifs fixés
- Mise en valeur des produits en boutique
- Encaissement et bonne tenue de toutes les opérations liées à la caisse
- Réception, rangement, inventaire. des produits en réserve et en boutique
- Tenue du point de vente (rangement, propreté.)
Votre profil
- Vous avez une première expérience en vente, en hôtellerie ou en service client
- Vous avez d'excellentes qualités de communication
- Vous êtes curieux(se), dynamique, souriant(e), passionné(e) par la vente et la relation-client
- Vous avez une notion de service et vous voulez rendre les gens heureux
- Vous aimez travailler en équipe, écouter et proposer des solutions
- Vous êtes autonome et savez vous adapter
- Vous adorez MARQUETTE, notre univers et notre approche
- Vous êtes organisé(e) et pouvez avancer en autonomie PROCESS

Compétences

  • - Traitement des commandes
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Compétences en visual merchandising
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Analyser les tendances de vente pour ajuster les commandes
  • - Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conclure une transaction
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Traiter les réclamations des clients
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Former les nouveaux employés aux techniques de vente
  • - Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité
  • - Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène en boutique

Entreprise

  • VRC LABEGE

Offre n°105 : Facteur F/H

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Villeneuve-Saint-Georges ()

Actrice /Acteur clé de la relation client et du développement des services, la factrice / le facteur assure le traitement et la distribution de l'intégralité des objets qui lui sont confiés.Missions :
- Participe efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, 2ème présentation ...).
- S'assure de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôle les procurations. Elle / il consigne la réalisation des objets/services dans FACTEO conformément au standard de travail.
- Elle/il est dans son rôle de distributrice (teur) et détecte les nouvelle opportunités clients (professionnels ou particuliers), propose à la vente des offres et produits simples (professionnels ou particuliers), réalise, à la demande des clients, des commissions via le carnet de commissions
- Participe au brief/débrief, à l'Espace-Temps-Communication de l'équipe et aux groupes de résolution de problèmes.
- Respecte les standards au poste. Profil :

- Connaissance de la géographie locale
- Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à son activité
- Connaissance des produits, des services et des engagements clients correspondants
- Outils, bureautique, applicatifs et logiciels
- Respect des valeurs et de l'image de La Poste vis-à-vis des clients
- Satisfaction client opérationnelle
- Ventes / apports clients des facteurs
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance et compréhension des process de son métier pour garantir la promesse clientVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°106 : FRAISEUR H/F (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - LE PLESSIS TREVISE ()

Nous recherchons un fraiseur sur CN (commande numérique).
Machine FANUC

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • R2T BATIMENT

Offre n°107 : Magasinier Cariste Polyvalent (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Le Groupe SEPTODONT conçoit, produit et distribue une large gamme de produits destinés aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brésil et emploie près de 2400 collaborateurs dans le monde.
Chaque seconde, 20 anesthésies dentaires sont réalisées dans le monde avec les produits du Groupe Septodont.
Nous produisons chaque année 600 millions de cartouches anesthésiques injectables (soit plus de la moitié de la production mondiale) et 200 millions d'aiguilles dentaires.
Nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous offrons un environnement dans lequel chaque collaborateur a un rôle à jouer et où chaque contribution compte. Dans cette perspective, nous soutenons l'épanouissement professionnel et le développement de nos collaborateurs et les aidons à progresser dans leur carrière grâce à des programmes de formation continue et de mobilité interne. En tant qu'employeur socialement responsable, nous croyons également en la capacité de nos collaborateurs à faire la différence dans les territoires où nous exerçons nos activités.
Convaincu que la diversité et l'inclusion sont sources de performance et d'enrichissement, Septodont s'engage par ailleurs particulièrement pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Donnez du sens à votre vie professionnelle ! Rejoignez nos équipes et prenez part à une aventure professionnelle stimulante.


Description de la mission :

Rattaché(e) au Superviseur de Réception, vous prendrez en charge des activités logistiques opérationnelles, dans le strict respect des procédures de travail, des règles de sécurité et des consignes d'hygiène : gestion des flux physiques de réception, préparations des composants pour les besoins de la production, expédition, stockage, rangement.
Vous gèrerez les flux de marchandises entre les espaces de stockage des différents magasins et la Production ainsi que pour tous les autres services.
Vous assurerez l'ensemble des opérations permettant l'évacuation des déchets de la production et des autres services.

Informations complémentaires :
Horaires de travail : de 8h à 16h ou 16h à minuit, du lundi au vendredi.

Avantages :
- Primes participation et intéressement
- 12 jours RTT/an
- Remboursement 55% Pass Navigo / parking collaborateur
- Mutuelle
- Restaurant d'entreprise
- CSE


Profil :
Titulaire du permis CACES R485 2 + R489 1B + 3, autonome, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire, dans un service de réception, préparation de commandes et expédition.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Gestion de la qualité des produits
  • - Normes de sécurité pour le stockage de produits chimiques
  • - Principes d'équilibrage des charges
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de stockage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus
  • - Conditionner des produits
  • - Développer des méthodes de stockage innovantes
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Négocier avec les fournisseurs pour les livraisons
  • - Organiser les espaces de stockage
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt
  • - CACES R485 2 + R489 1B + 3,

Entreprise

  • SEPTODONT OU SEPTODONT SAS OU SPECIALITE

    Le Groupe SEPTODONT conçoit, produit et distribue une large gamme de produits destinés aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brésil et emploie près de 2200 collaborateurs dans le monde.

Offre n°108 : Responsable Etudes de prix réseaux humides / Adjoint.e du BE (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()

Notre client est un leader en réponses globales dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, filiale de NGE. Les techniques liées à la collecte, au transport et au traitement des eaux usées, aux réseaux de chauffage urbain et réseaux de froid, au renouvellement et à l'interconnexion des conduites AEP, à l'hydraulique associée, au traitement de l'eau potable, à la pose et l'équipement de réseaux secs notamment pour les travaux électriques n'ont pas de secret pour nous.
Dans le cadre du développement de l'activité, nous cherchons un.e Responsable Etudes de prix / Adjoint Responsable BE H/F pour notre client spécialisé dans les travaux de réseaux en chauffage urbain et réseaux de froid / assainissement / eau potable.

A ce titre, vous réaliserez les missions suivantes :

- Ouverture et analyse des pièces du dossier,
- Planification de l'étude,
- Prise en charge complète d'une ou plusieurs études en simultanée : consultations, établissement des prix, des plannings, des mémoires techniques, des documents d'accompagnement de l'offre,
- Management et Pilotage des projeteurs pour la réalisation d'avant-métrés / de plans,
- Rédaction du dossier de suivi d'affaires,
- Reporting en interne et avec les éventuels partenaires,
- Suivi d'ingénieurs débutants.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en Économie de la Construction / Travaux Publics de type ingénieur, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5/7 ans sur un poste similaire.
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont autant de qualités requises pour ce poste.
Vous souhaitez vous investir dans un groupe en plein développement et participer à un projet d'envergure, ce poste est pour vous !
CDI - Statut cadre - Véhicule de fonction,
Rémunération : fixe / 12 mois, prime annuelle, participation et intéressement, TR pris en charge à 70%, mutuelle, CSE.
En intégrant NGE, vous rejoignez un groupe indépendant :
- Innovant, responsable et solidaire
- Favorisant la dimension humaine
- Permettant de réelles évolutions de carrière (plus de 50 métiers à explorer)
- Engagé dans une démarche en faveur de la diversité et de l'inclusion (mixité, insertion, handicap,.)
Localisation du poste : Brie-Comte-Robert (77) - Issy les Moulineaux (92)

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • THC

Offre n°109 : RESPONSABLE COMMERCIAL(E) GRANDS COMPTES (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 94 - NOISEAU ()

Missions principales :
Sous la supervision de la Directrice commerciale, le Responsable Grands Comptes aura pour mission de développer, de piloter et d'animer les relations commerciales avec les distributeurs partenaires et les clients grands comptes de l'entreprise ; ainsi que d'assurer le suivi des contrats de distribution, de développer le chiffre d'affaires, et de manager l'équipe commerciale itinérante.

Responsabilités et tâches :
- Gestion des contrats et relations grands comptes :
o Négocier les contrats de distribution avec nos partenaires et vérifier leur application
o Entretenir et développer les relations avec les sièges sociaux (négociations tarifaires et commerciales, référencement produits, gestion des mises en stock, mise en place de promotions, envois documentaires .)
o Préparer et transmettre les tarifs à l'ensemble de nos partenaires sous la supervision de la Directrice commerciale

- Développement commercial :
o Développer le chiffre d'affaires des clients grands comptes déjà existants
o Prospecter, identifier, référencer et développer de nouveaux partenaires
o Être à l'écoute de nouvelles opportunités et cibles de développement potentiel
o Organiser et animer les salons professionnels, principalement de nos distributeurs

- Management des commerciaux itinérants :
o Encadrer, accompagner, former et animer l'équipe de commerciaux itinérants
o Définir les cycles de tournée annuelle selon la stratégie définie par l'entreprise
o Contrôler et valider les plannings de tournée créés par les commerciaux
o Accompagner ponctuellement les commerciaux sur le terrain

Profil recherché :
- Expérience significative dans une fonction de responsable commercial Grands Comptes, idéalement dans le secteur de la distribution ou du matériel électrique ou industriel
- Anglais courant
- Capacités managériales avérées
- Force de propositions
- Rigueur, goût du terrain et aisance dans la négociation commerciale
- Capacité à prioriser, autonomie
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, CRM, etc.)

Conditions :
- Statut : Cadre - Forfait jours
- Contrat CDI
- Rémunération : selon profil et expérience composée d'une partie fixe et d'une partie variable
- Mutuelle, prévoyance
- Tickets restaurant
- Voiture de fonction
- Déplacements réguliers à prévoir sur le territoire national

Entreprise

  • CABLE EQUIPEMENTS

    Entreprise industrielle, basée à Noiseau (94 / 25 Km de Paris), nous sommes leader dans notre niche. Nous fabriquons et commercialisons des produits exclusivement BtoB. Entreprise à taille humaine (25 collaborateurs) mais très structurée et avec d'importants projets de développement.

Offre n°110 : Responsable salon de coiffure (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Ormesson-sur-Marne ()

La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives.

L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .).

Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique.

Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous !

Description du poste
Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage.

Ayant au moins une expérience réussie dans le management, vous êtes pédagogue et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien dans leur montée en compétences.

Nous sommes à la recherche d'un ambassadeur, qui représente nos codes et nos méthodes, et qui aime relever de nouveaux challenges.

A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à :

Un parcours d'intégration complet
Des formations sur-mesure
Des opportunités de mobilité
Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance
En nous rejoignant, nous vous promettons :

Des bonus attractifs
Horaires flexibles
Titres restaurant
L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.)
Des offres attractives de nos partenaires
Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement

Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.

Qualifications
Diplôme : CAP/BAC

Expérience : 2 ans minimum

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client

Entreprise

  • FRANCK PROVOST

Offre n°111 : Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 94 - ORMESSON SUR MARNE ()

Vendeur/Vendeuse en bureau de tabac

Missions :

Accueillir et conseiller les clients
Assurer la vente de produits de tabac, jeux de grattage et autres articles divers
Gérer les transactions monétaires et tenir la caisse
Réapprovisionner et organiser les rayons
Veiller au respect des normes de sécurité et de propreté de l'espace de vente

Profil recherché :

Expérience en vente dans un commerce (une expérience sur le même poste serait un plus)
Bonnes capacités relationnelles et sens du service client
Organisation et rigueur
Bonne gestion du stress et autonomie
Disponibilité et flexibilité horaire (travail le week-end et jours fériés)
2 jours de repos dont le Dimanche

Poste à temps plein (35 heures par semaine) possibilité d'heures supplémentaires
Contrat : CDI

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Analyse des besoins des clients
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Participer à un inventaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • LE CIGARE ET LA FLAMME

    Situé dans le Centre Commercial Pince Vent à Ormesson sur Marne, rejoignez notre équipe dynamique dans un commerce de proximité où la qualité du service est notre priorité. Nous valorisons un environnement de travail agréable et la satisfaction de notre clientèle.

Offre n°112 : Assistant(e) de vie auprès de personnes âgées (H/F) 12h

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

Aide à la toilette, entretien du logement, courses, activités cognitives.
Travail le WEEK END temps partiel + 40% sur le salaire le Dimanche
CDI à temps partiel

Lieux de travail Pontault Combault / Roissy en Brie / Emerainville / Ozoir La Ferrière

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Préparer des repas
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien

Entreprise

  • UN TEMPS UNE VIE

Offre n°113 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - PONTAULT COMBAULT ()

Aide à la toilette, entretien du logement, courses, activités cognitives.
Travail du Lundi au vendredi
et week end par mois (occasionnel selon planning) Dimanche + 40% sur le salaire
CDI à temps complet ou temps partiel

Lieux de travail Pontault Combault / Roissy en Brie / Emerainville / Ozoir La Ferrière

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Préparer des repas
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien

Entreprise

  • UN TEMPS UNE VIE

Offre n°114 : DIRECTEUR.RICE CHANTIER D'INSERTION EN MARAICHAGE BIOLOGIQUE (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - CHENNEVIERES SUR MARNE ()

Val bio Ile de France est une association loi 1901 basée dans le Val de Marne qui porte une activité d'insertion socio-professionnelle par l'activité économique en maraîchage biologique. 10 permanents travaillent sur les différentes missions afin d'accompagner au mieux de 25 à 28 salariés.es en parcours d'insertion. Nous produisons sur une surface de 4.93 ha et sommes dotés d'un outil de travail agricole professionnel. Notre Jardin fait partie du Réseau des Jardins de Cocagne - réseau national auquel adhérent plus de 100 structures comme la nôtre - et qui permet de renforcer et soutenir nos missions et actions.

Les missions de la Direction
Sous la responsabilité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration

Le poste de Direction est garant du bon fonctionnement général du chantier d'insertion tant sur l'aspect social qu'économique et en lien avec les objectifs fixés avec les institutions (services de l'Etat, Conseil Départemental, FSE, et autres collectivités) dans le cadre du dispositif de l'ACI. Val bio Ile de France adhère à plusieurs réseaux (RIAE 94 - Chantier Ecole - Réseau Cocagne - GAB) ce qui engendre des liens sur différentes actions (formations - réunions - échanges).

Nous détaillons ci-dessous de façon précise les missions de la Direction

Management des équipes et pilotage de l'accompagnement socio-professionnel

Equipe des permanents.es :
- Réalisation des embauches nécessaires en lien avec le conseil d'administration
- Organisation du travail et des missions de chacun, en coordination avec le chef de culture
- Réalisation des entretiens annuels, suivi des formations.
- Communication interne et gestion des conflits
Salariés.es en parcours d'insertion :
- Participation aux entretiens d'embauche des salariés en parcours d'insertion
- Suivi des fournitures EPI
- Suivi des parcours d'insertion avec la conseillère en insertion professionnelle et les encadrants techniques (réunion hebdomadaire de suivi, entretiens, signature des contrats et renouvellements, entretiens de recadrage et suivi des sanctions disciplinaires le cas échéant.)
- Suivi des heures ASP et ajustements des recrutements en conséquence
- Travail avec la personne chargée de l'insertion socio professionnelle

Gestion et développement de l'activité

Supervision de l'activité et gestion des flux légumes :
- Supervision du suivi des stocks, accompagnement à l'agréage des produits dans les paniers et les commandes
- Encadrement des équipes de la vente directe, suivi de l'agréage produit en Boutique
- Supervision de l'activité Distributeur : définition des compositions, encadrement de la personne en charge du distributeur
- Définition de l'offre de légumes pour les professionnels avec le chef de culture. Envoi de l'offre et suivi des commandes avec l'équipe logistique
Développement de l'activité :
- Suivi des sollicitations de développement reçues sur le Val de Marne et sur Paris et mise en place de partenariat Paniers solidaires, en lien avec la coordinatrice projet
- Suivi des abonnements et contact téléphonique avec les nouveaux abonnés sur le Val de Marne
- Priorisation des axes de vente
Pilotage financier :
- Suivi du budget prévisionnel, de la trésorerie et des indicateurs d'activité, en lien avec la coordinatrice projets
- Relations avec les partenaires financiers (Banques, Expert-Comptable et Commissaire aux comptes)
- Relecture et validation des demandes de financement réalisées par la coordinatrice projet
Relations partenaires externes et représentation de l'association
- Préparation des dialogues de gestion, d'un comité de pilotage annuel et d'éventuels autres comités
- Organisation des portes ouvertes et autres événements de ce type
- Participation aux conseils d'administration et à l'assemblée générale de Robin des Bordes
- Participation aux marchés et événements de la Plaine des Bordes
- Participation ponctuelle à des événements ou réunions organisés par le Réseau Cocagne
- Participation à certains temps forts de Cha

Compétences

  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Techniques de motivation d'équipe
  • - Techniques de médiation sociale
  • - Formation et encadrement d'équipe
  • - Législation sociale
  • - Droit du travail
  • - Typologie des risques professionnels
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu
  • - Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
  • - Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
  • - Faciliter des ateliers de développement professionnel
  • - Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion
  • - Superviser une équipe dans le secteur social
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Gérer les relations avec les partenaires locaux
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
  • - Relayer de l'information
  • - Animer un atelier à thème
  • - Organiser et animer des ateliers de développement des compétences socio-comportementales
  • - Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l’autonomie, des compétences
  • - Veiller au respect des règles de vie collective
  • - Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
  • - Optimiser l'utilisation des technologies éducatives
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelier
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Etablir des rapports de suivi personnalisés
  • - Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Participer à la gestion du budget de ses activités

Entreprise

  • VAL BIO ILE DE FRANCE

    Val bio ile de france est un chantier d'insertion par l'activité économique qui gère deux activités l'une concerne la logistique ( livraisons de paniers de fruits et légumes bio à Paris et Ile de France) et l'autre est une activité de maraîchage bio. Nous accueillons un public éloigné de l'emploi.

Offre n°115 : Référent familles H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - secteur social
    • 94 - VILLENEUVE ST GEORGES ()

En lien avec le projet social du centre et le projet animation collective famille et sous l'autorité directe de la directrice du centre Social, le référent familles aura en charge :
- Mise en oeuvre, suivi et évaluation des actions individuelles et collectives à destination des familles
- Développement de nouvelles activités en fonction des demandes, des besoins, des axes de développement du projet social. - Accompagnement transversal avec les autres pôles du Centre Social
- Suivi des différents dispositifs liant le centre social à ses partenaires dans le cadre des actions parentalité.
- Développement des partenariats avec les acteurs locaux intervenant sur le quartier, sur le reste de la ville et sur le territoire dans le cadre des activités Familles.
- Articulation des actions Familles du Centre Social avec celles conduites par les partenaires du territoire et celles du centre.
- Co coordination et l'animation de séances d'accompagnement à la scolarité.
- Participation aux réunions d'équipe et aux réunions extérieures
- Participation à la communication et à la mobilisation des publics (travail hors les murs, affichages, etc..)
- Animation et participation à la mise en place d'actions intergénérationnelles et évènements de quartier.
- Participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet social, notamment le projet Familles.
- Participation à l'élaboration du diagnostic social du territoire
- Participation à la gestion administrative, financière et technique du pôle famille.
- Elaboration et suivi les dossiers de financements du pôle famille.
- Travail à la recherche de financements pour les projets liés au pôle (CAF, conseil général, CRIF.)

Les temps d'intervention peuvent être en journée, soirée ou week-end

- Aptitude à l'encadrement, au travail en équipe et en partenariat, qualités relationnelles.
- Compétence en gestion administrative, financière
- Maîtrise de la méthodologie de projet. - Goût pour le terrain, rigueur et capacité d'écoute. - Dynamisme, contact facile avec les usagers de la structure - Capacité de polyvalence - Respect de la confidentialité et du secret professionnel - Capacité à rendre compte de son travail, - Disponibilité, Autonomie et Etre force de proposition


Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - Travail social (DIUT - BUT -DEJEPS - D.E EJ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION ASPHALTE

Offre n°116 : Paveur / poseur (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
  • Langue : Portugais
    • 77 - OZOIR LA FERRIERE ()

La société Dias Paveur recherche pour renforcer son équipe
un poseur(se) (H/F) avec expérience dans la pose de pavés, bordures et dalles.
Connaitre le métier de pose de pavés, dalles et bordures avec différentes façons de poses.
-Etre responsable savoir travailler en équipe et prendre des décisions.
-Etre rigoureux, avoir le sens de l'organisation.
-Avoir la maitrise et la technique de la pose
-Connaissances dans le BTP
-Horaires: 35heures de 8h à 17h (dont pause déjeuner) les lun/mar/mer/jeu/ven
-Avantages: Mutuelle PRO BTP, CDI

Salaire selon expérience

Déplacement en Ile de France essentiellement mais aussi National.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • DIAS PAVEUR

Offre n°117 : Professeur économie gestion (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Enseigner à des apprentis en BTS esthétique les disciplines suivantes:
- gestion opérationnelle et commerciale
- technique de communication
- culture économique et juridique

Les cours ont lieu les jours suivants :
- mardi: 12h à 16h
- mercredi: 16h à 18h

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • CENTRE DE FORMATION ESPACE BEAUTE THALGO

Offre n°118 : Professeur sciences physiques (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Enseigner la physique et la chimie à des classes de BP et BTS esthétique.
Disponibilité le mercredi de 11h à 15h30 tous les 15 jours

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • CENTRE DE FORMATION ESPACE BEAUTE THALGO

Offre n°119 : Coiffeur / Coiffeuse à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - MANDRES LES ROSES ()

Nous recherchons un(e) coiffeur/se à domicile passionné(e) et expérimenté(e) sur le département du Val de Marne pour réaliser le remplacement de notre coiffeuse lors de ses congés.

Vous êtes indépendant et à votre compte (auto-entrepreneur ou en entreprise individuelle), vous recherchez à compléter vos plannings, et vous souhaitez découvrir un nouvel environnement de travail ainsi qu'une clientèle variée, nous vous proposons d'intervenir en résidence service senior / Ehpad auprès de résidents afin d'effectuer chaque semaine (une journée ou 1/2 journée) les prestations de coiffure de ces résidents.

Vous interviendrez dans un espace salon aménagé dans la résidence service senior/ Ehpad avec le matériel et les produits fournis (sauf sèche-cheveux, tondeuse et ciseaux).

Missions :
- Réaliser des coupes hommes et femmes, des colorations, mises en plis, permanentes, et autres en fonction de la demande client,
- Offrir des conseils personnalisés sur les soins capillaires et styles adaptés,
- Assurer un service client de qualité en écoutant attentivement les besoins des clients.

Expérience :
- Expérience préalable en coiffure, avec expertise dans les coupes, les colorations et diverses coiffures,
- Excellentes compétences en communication et service client,
- Bienveillance et empathie sont de rigueur,
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement différent.

Nous recherchons des profils qualifiés, bienveillants, autonomes et à l'écoute, avec une expérience significative dans des établissements similaires.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignement.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MVM COIFFURE

    Leader de la coiffure senior à domicile

Offre n°120 : CARISTE CACES 2 et 3 #DKO (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Connectt Industrie, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI recherchons pour notre client, société pharmaceutique située dans le département 94, un CARISTE / OPÉRATEUR (H/F) titulaire des CACES 2 et 3 disponible pour travailler en horaire 5*8.

Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos principales missions seront les suivantes :

- Manutention
- Conduite du chariot catégorie 3 et catégorie 2
- Surveillance / maintenance sur machine de conditionnement
- "Houssage" / filmage de palette
- Ranger et nettoyer les zones de réception et de stockage
- Contrôle qualité / conformité de flacon

*Cette liste de tâches n'est pas restrictive

PROFIL

Vous êtes ponctuel(le), motivé(e), sérieux(se) et titulaire des CACES 2 et 3 ?
Alors ne perdez pas de temps : envoyez-nous votre CV dès maintenant !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer la sécurité des opérations logistiques
  • - Assurer la sécurité du chargement
  • - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus logistiques
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • - Reconditionner les marchandises
  • - CACES R489 Cat 2
  • - CACES R489 Cat 3

Entreprise

  • CONNECTT 2

    Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité : BTP, Industrie, Transport / Logistique, Tertiaire, Informatique et Hôtellerie / Restauration.

Offre n°121 : CONDUCTEUR DE LIGNE / MÉCANICIEN #DKO (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Connectt Industrie, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI recherchons pour notre client, société pharmaceutique située dans le département 94, un CONDUCTEUR DE LIGNE / MÉCANICIEN (H/F).

Après une formation de 4 semaines, vos principales missions sont :

- Suivre la production et les installations de sa ligne,
- Surveiller le fonctionnement des installations et périphériques machine (écrans de contrôle.),
- Assurer la maintenance de 1er niveau : interventions suite à défauts verre ou incidents de fonctionnement, changements de formats (moules, bagues.), en collaboration selon les cas avec le service maintenance,
- Effectuer le graissage des moules (toutes les 20 minutes en moyenne) et veiller à la qualité produite (prélèvements d'échantillons.),
- Renseigner la documentation,
- Communiquer au service qualité les opérations menées sur la ligne et pouvant avoir un impact en termes de qualité via le logiciel de messagerie instantanée.

*Cette liste de tâches n'est pas restrictive

PROFIL

Sérieux, dynamique et disponible pour travailler en horaire 5*8 ?
Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont reconnus de tous ?

ALORS ENVOYEZ NOUS VITE VOTRE CV ;) !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le fonctionnement des installations et des équipements (arche de recuisson, presse, feeders, étireuse, ...)

Entreprise

  • CONNECTT 2

    Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité : BTP, Industrie, Transport / Logistique, Tertiaire, Informatique et Hôtellerie / Restauration.

Offre n°122 : REGULATEUR/REGULATRICE DE TRI MECANISE (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - COMBS LA VILLE ()

Nous recherchons un(e) Régulateur/Régulatrice H/F de Tri Automatisé pour notre client basé à Combs la Ville (77380). Plus de temps à perdre, postulez maintenant !

MISSIONS :

* Contrôler et ajuster la machine de tri pour assurer leur bon fonctionnement,
* Contrôle qualité service du sous-traitant,
* Assurer la conformité du tri et transmettre les anomalies au responsable hiérarchique,
* Collaborer avec les équipes pour améliorer la productivité et la qualité du tri,
* Veiller à la conformité des procédures lors du chargement et du déchargement des remorques,
* Superviser les plannings de quai en respectant les priorités selon la méthode FIFO,
* Suivi des traitements express,
* Contrôle aléatoire des palettes dans le but de vérifier les MDE,
* Surveillance horaire de la productivité,
* Propreté du site.

PROFIL :

* Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais une expérience dans un environnement industriel ou logistique peut-être un plus. Être à l'aise avec l'utilisation du Backoffice.
* Bonne endurance, organisé(e), savoir gérer les flux et respecter les procédures. Savoir travailler en coordination avec les autres agents superviseur, disponibilité pour travailler en horaires décalés ou en équipe.
* Statut : Employé(e).

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'appareils de contrôle de programmation
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Réaliser une télésurveillance
  • - Rédiger un rapport d'intervention pour rendre compte de la situation
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • TRIANGLE TRAVAIL TEMPORAIRE

    La société TRIANGLE INTÉRIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de 85 agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 300 permanents et plus de 9000 intérimaires par jour. Rejoindre Triangle, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : CE, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation

Offre n°123 : Peintre enduiseur / Peintre enduiseuse (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 94 - VALENTON ()

Prépare les supports et réalise les travaux de peinture, de finition et de décoration en intérieur, sur les murs et plafonds.
Travaille en chantier neuf ou de rénovation.
Selon le chantier, peut avoir à réaliser des activités annexes telles que la pose ou dépose d'éléments (sanitaires, cloisons, sols souples) ou la peinture en extérieur.
Déplacement dans toute la France
Expérience en plafonds monolithiques demandée

Compétences

  • - Bac pro aménagement et finition du bâtiment
  • - Techniques de peinture artistique
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer des peintures
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Concevoir la formulation de la teinte
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Identifier la nature du support à enduire, à recouvrir et vérifier son état
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Poser des appareils électriques simples
  • - Préparer la peinture
  • - Préparer un revêtement mural
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Réaliser un traitement biocide en maîtrisant les différents modes d'application (pulvérisation, application manuelle)
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Offre n°124 : Manoeuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 Mois
    • 94 - Bonneuil-sur-Marne ()

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à exercer plusieurs tâches :
- Transport des matériaux et des outils
- Terrassement, démolition ou mélange des matières premières
- Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention (mur, terrain, sol..)
- Acheminer des produits vers la zone de stockage ou de production
- Préparation des éléments de ferraillage

Les Avantages :

- Panier repas
- Indemnité de transport

Compétences

  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°125 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - Pontault-Combault ()

Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour un contrat en CDI.

- Dépoussiérer le mobilier,
- Vider les corbeilles à papier et les poubelles,
- Nettoyer et laver les sols,

Le Lundi et Mercredi de 10h à 15h,
Le Vendredi de 10h à 16h

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SERVICE NETTOYAGE ENTRETIEN

Offre n°126 : COIFFEUR POLYVALENT H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - Montgeron ()

Alex Intérim recherche Coiffeur Polyvalent H/F avec expérience en salon maîtrisant les coupes et techniques. Missions : - Accueillir la clientèle et la conseiller - Réaliser un diagnostic précis du client - Réaliser des ombrés, mèches, balayages et mise en forme - Soins capillaires
Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole de Coiffure (CAP, BP, BTS Coiffure) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI IDF

Offre n°127 : Opérateur Réseaux Assainissement (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()

À propos
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides.
Le poste
Connaissance patrimoniale : visite des réseaux d'assainissement (eaux usées et pluviales) et des ouvrages associés (bassins de rétention, prétraitements ) ; relevé d'anomalies et enrichissement du Système d'Information Géographique ; ponctuellement géoréférencement des ouvrages

Fonctionnement des réseaux séparatifs : Enquêtes de conformité assainissement chez les particuliers et les industriels, réalisation d'inspection par SEWER BALL.

Résorption de situations d'urgence : Diagnostics de débordements ou de pollutions, ou d'affaissements de voirie .

Entretien des plans d'eaux (ramassage des déchets, suivi des pollutions..)
Profil recherché
Appréciant le dynamisme du travail en exploitation, avec un sens du collectif et une capacité à travailler en équipe.

Rigueur et autonomie sont essentielles pour mener à bien les missions confiées.

Un souci de représenter l'image de l'entreprise de manière professionnelle est attendu.

La maîtrise des outils numériques (tablette connectée, PC, suite Office) est requise.

Le permis de conduire est obligatoire pour assurer les déplacements nécessaires aux interventions.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°128 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des réseaux d'assainissement (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()

À propos
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides.
Le poste
Connaissance patrimoniale : visite des réseaux d'assainissement (eaux usées et pluviales) et des ouvrages associés (bassins de rétention, prétraitements ) ; relevé d'anomalies et enrichissement du Système d'Information Géographique ; ponctuellement géoréférencement des ouvrages

Fonctionnement des réseaux séparatifs : Enquêtes de conformité assainissement chez les particuliers et les industriels, réalisation d'inspection par SEWER BALL.

Résorption de situations d'urgence : Diagnostics de débordements ou de pollutions, ou d'affaissements de voirie .

Entretien des plans d'eaux (ramassage des déchets, suivi des pollutions..)
Profil recherché
Appréciant le dynamisme du travail en exploitation, avec un sens du collectif et une capacité à travailler en équipe.

Rigueur et autonomie sont essentielles pour mener à bien les missions confiées.

Un souci de représenter l'image de l'entreprise de manière professionnelle est attendu.

La maîtrise des outils numériques (tablette connectée, PC, suite Office) est requise.

Le permis de conduire est obligatoire pour assurer les déplacements nécessaires aux interventions.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°129 : Technicien / Technicienne du nettoiement et de l'assainissement (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

À propos
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides.
Le poste
Assurer la surveillance des réseaux et des ouvrages assainissement, ainsi que la préparation, le déclenchement et l'organisation des opérations d'exploitation dans le respect des termes contractuels ;
Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives ;
Manœuvrer les équipements des réseaux en respectant les consignes de sécurité ;
Renseigner les différents supports d'enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d'exploitation ;
Déclencher, préparer et contrôler l'intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service ;
Participer à des rendez-vous avec les collectivités ou autres organismes ;
Mettre à jour la documentation technique, des plans des ouvrages, ainsi que les fiches de données patrimoniales des équipements et participer à l'amélioration du SIG ;
Participer aux renouvellements préventif et correctif ;
Assurer l'autosurveillance des installations dédiées ;
Inspecter les réseaux de canalisation par l'intermédiaire d'une caméra vidéo ;
Analyser les images et les données informatiques obtenues ;
Contrôler les effluents
S'assurer de la bonne réalisation des travaux d'entretien et de rénovation ;
Assurer l'astreinte
Profil recherché
Habilitation de type BR/HOV/CATEC/ Travaux en hauteur
Autonomie, rigueur, dynamisme, ténacité, réactivité, adaptabilité
Maîtrise des outils bureautiques

Compétences

  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°130 : Gestionnaire de réseaux d'assainissement (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

À propos
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides.
Le poste
Assurer la surveillance des réseaux et des ouvrages assainissement, ainsi que la préparation, le déclenchement et l'organisation des opérations d'exploitation dans le respect des termes contractuels ;
Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives ;
Manœuvrer les équipements des réseaux en respectant les consignes de sécurité ;
Renseigner les différents supports d'enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d'exploitation ;
Déclencher, préparer et contrôler l'intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service ;
Participer à des rendez-vous avec les collectivités ou autres organismes ;
Mettre à jour la documentation technique, des plans des ouvrages, ainsi que les fiches de données patrimoniales des équipements et participer à l'amélioration du SIG ;
Participer aux renouvellements préventif et correctif ;
Assurer l'autosurveillance des installations dédiées ;
Inspecter les réseaux de canalisation par l'intermédiaire d'une caméra vidéo ;
Analyser les images et les données informatiques obtenues ;
Contrôler les effluents
S'assurer de la bonne réalisation des travaux d'entretien et de rénovation ;
Assurer l'astreinte
Profil recherché
Habilitation de type BR/HOV/CATEC/ Travaux en hauteur
Autonomie, rigueur, dynamisme, ténacité, réactivité, adaptabilité
Maîtrise des outils bureautiques

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°131 : Opérateur / Opératrice démantèlement et assainissement (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()


Connaissance patrimoniale : visite des réseaux d'assainissement (eaux usées et pluviales) et des ouvrages associés (bassins de rétention, prétraitements ) ; relevé d'anomalies et enrichissement du Système d'Information Géographique ; ponctuellement géoréférencement des ouvrages

Fonctionnement des réseaux séparatifs : Enquêtes de conformité assainissement chez les particuliers et les industriels, réalisation d'inspection par SEWER BALL.

Résorption de situations d'urgence : Diagnostics de débordements ou de pollutions, ou d'affaissements de voirie .

Entretien des plans d'eaux (ramassage des déchets, suivi des pollutions..)
Profil recherché
Appréciant le dynamisme du travail en exploitation, avec un sens du collectif et une capacité à travailler en équipe.

Rigueur et autonomie sont essentielles pour mener à bien les missions confiées.

Un souci de représenter l'image de l'entreprise de manière professionnelle est attendu.

La maîtrise des outils numériques (tablette connectée, PC, suite Office) est requise.

Le permis de conduire est obligatoire pour assurer les déplacements nécessaires aux interventions.

Compétences

  • - Appliquer les protocoles de sécurité nucléaire
  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Documenter les procédures et les résultats de décontamination

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

    LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides.

Offre n°132 : Opérateur / Opératrice gestion réseaux (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BRIE COMTE ROBERT ()



Connaissance patrimoniale : visite des réseaux d'assainissement (eaux usées et pluviales) et des ouvrages associés (bassins de rétention, prétraitements ) ; relevé d'anomalies et enrichissement du Système d'Information Géographique ; ponctuellement géoréférencement des ouvrages

Fonctionnement des réseaux séparatifs : Enquêtes de conformité assainissement chez les particuliers et les industriels, réalisation d'inspection par SEWER BALL.

Résorption de situations d'urgence : Diagnostics de débordements ou de pollutions, ou d'affaissements de voirie .

Entretien des plans d'eaux (ramassage des déchets, suivi des pollutions..)
Profil recherché
Appréciant le dynamisme du travail en exploitation, avec un sens du collectif et une capacité à travailler en équipe.

Rigueur et autonomie sont essentielles pour mener à bien les missions confiées.

Un souci de représenter l'image de l'entreprise de manière professionnelle est attendu.

La maîtrise des outils numériques (tablette connectée, PC, suite Office) est requise.

Le permis de conduire est obligatoire pour assurer les déplacements nécessaires aux interventions.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

    LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides. Le poste

Offre n°133 : Opérateur Réseaux Assainissement (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - Brie-Comte-Robert ()

À propos
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides.
Le poste
Connaissance patrimoniale : visite des réseaux d'assainissement (eaux usées et pluviales) et des ouvrages associés (bassins de rétention, prétraitements ) ; relevé d'anomalies et enrichissement du Système d'Information Géographique ; ponctuellement géoréférencement des ouvrages

Fonctionnement des réseaux séparatifs : Enquêtes de conformité assainissement chez les particuliers et les industriels, réalisation d'inspection par SEWER BALL.

Résorption de situations d'urgence : Diagnostics de débordements ou de pollutions, ou d'affaissements de voirie .

Entretien des plans d'eaux (ramassage des déchets, suivi des pollutions..)
Profil recherché
Appréciant le dynamisme du travail en exploitation, avec un sens du collectif et une capacité à travailler en équipe.

Rigueur et autonomie sont essentielles pour mener à bien les missions confiées.

Un souci de représenter l'image de l'entreprise de manière professionnelle est attendu.

La maîtrise des outils numériques (tablette connectée, PC, suite Office) est requise.

Le permis de conduire est obligatoire pour assurer les déplacements nécessaires aux interventions.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°134 : Ref MT RESPONSABLE de SITE PLASTURGIE (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 91 - VARENNES JARCY ()

Ref MT RESPONSABLE de SITE PLASTURGIE
PME spécialiste de la plasturgie à destination de multiples secteurs : électricité, bâtiment, automobile, alimentaire, médical, elle apporte des solutions complètes et innovantes en termes de développement de projets, de fabrication des outillages et des pièces.
Le développement de ses marchés l'incite à renforcer ses équipes de production.

Missions :
Vous êtes en charge du pilotage du site (60p) et de la performance de la conception et de la production de pièces de plasturgie (injection) ainsi que de la conception et de l'usinage de moules , plus particulièrement :
- L'organisation du site en adéquation avec l'aspect charges/ capacité de production
- Le strict respect des plans de production conformément aux notions de SQCD
- Le management des équipes : recrutement-formation -suivi
- Le pilotage du système qualité dont la gestion du QHSE
- Le suivi administratif et des couts de production (Kpis)
- La définition des budgets d'investissements et d'exploitation
- Les négociations avec les fournisseurs et les relations locales
- Les axes d'amélioration

Compétences :
- Bac+5 ingénieur généraliste avec des connaissances en plasturgie
- Expérience minimum de 5 ans en production
- Connaissances machines à injection, élastomères sont des plus
- Compétences en usinage
- Gestion du Personnel
- Connaissances en droit du travail
- Pratique de la CAO
- Leadership
- Forte motivation - Dynamique
- Rigoureux - Organisé
- Réactif
- Travail en équipe - Communiquant
- Excellent relationnel contacts clients et fournisseurs

Lieu de Travail : Perigny sur Yeres (94)

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • - CAO
  • - Droit du Travail
  • - Connaissances en elastomère
  • - Connaissances usinage moules
  • - Connaissances en Plasturgie
  • - Production
  • - Management d'équipes
  • - Connaissances machines à injection

Entreprise

  • CIMEM

    Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants

Offre n°135 : Poseur / Poseuse de compteurs d'eau (H/F). (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRUNOY ()

Agent de pose de compteurs d'eau (H/F)

Poste à pourvoir immédiatement

Description du poste :

Nous recherchons un Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur le terrain pour assurer la pose, le remplacement et la maintenance de compteurs d'eau potable chez les usagers.

Missions principales :

- Dépose et pose de compteurs d'eau
- Pose de pièces pour recalibrage
- Installation et paramétrage de modules radio
- Tests d'étanchéité
- Saisie des données sur smartphone et rédaction de rapports

Profil recherché :

- Manuel(le), rigoureux(se), sens de l'orientation
- Capacité à respecter un rythme soutenu
- Autonomie et bon relationnel
- Permis B indispensable (véhicule de service fourni)
- Formation assurée en interne → aucune expérience exigée

Conditions du poste :

Temps plein : 39h/semaine
Poste mobile avec déplacements possibles
Démarrage immédiat

Rémunération : 1 850,00€ à 1 950,00€ net par mois

Entreprise

  • GODIN EAU

Offre n°136 : CARISTE CACES 1-3-5 (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Nous recherchons un(e) cariste en Intérim pour notre client basé à Sucy-en-Brie (94) spécialiste en logistique.

Vos missions :
- Conduite de tracteurs, chariots élévateurs et gestion des stocks
- Entretien des locaux et du matériel
- Approvisionnement des trains en marchandises et manutention générale
- Respect des règles de sécurité, d'hygiène et des modes opératoires

Compétences requises :
- CACES 1 3 5 OBLIGATOIRE
- Environnement de travail est bruyant
- Respect des consignes de sécurité et des prescriptions du plan de prévention

Pourquoi nous rejoindre ? Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant Rejoignez nous en postulant dès maintenant !

Compétences

  • - Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • - Entreposer des produits
  • - CACES 1-3-5

Formations

  • - Engin manutention levage (cariste 135) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TRIANGLE TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°137 : Technicien de maintenance MOCN itinérant H/F (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - Pontault-Combault ()

L'entreprise qui recrute

Partenaire des grands projets industriels, Notre client à plus de 50 ans d'expériences dans la machines-outils à commande numérique.

Elle fait partie des leaders dans ce domaine d'activité en apportant une solution globale à la fois technique, économique et humaine aux problématiques de développement de l'industrie

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance / SAV machines-outils à commande numérique H/F pour la région ile de france EST

Descriptif du poste


Vous serez rattaché au directeur technique et devrez au quotidien assister les clients dans leurs maintenances préventives et curatives pour des clients présent sur l'ensemble du territoire français.



Vos missions principales seront :

* Mises en service de machines-outils de haute technologie
* Formation des clients sur l'utilisation des équipements
* Intégration de robots et périphériques aux machines-outils
* Assistance à la mise en place des machines en collaboration avec nos partenaires
* Diagnostic et dépannage mécanique, hydraulique, électrique et automatisé
* Réalisation de contrôles rigoureux selon les procédures établies
* Interaction avec la clientèle pour assurer une satisfaction maximale
* Élaboration de rapports quotidiens et suivi des interventions

Les "+" du poste


* Grande autonomie dans votre activité
* Rémunération selon profil : 50 000€/an de base fixe
* Primes fin d'année, intéressement.
* Véhicule de fonction avec carte essence et péages
* Panier repas

Comment se déroule le processus de recrutement :
* Premier échange avec moi sous visio sous 72h
* Echange visio avec le directeur opérationnel sous 1 semaine
* Proposition de la part du directeur sous 48h


Savoir-faire :


* Diplôme de niveau Bac pro / BTS, avec une expérience dans la maintenance de machines-outils CNC
* Connaissance des systèmes de commande numérique (Fanuc, Heidenhain, Siemens, Mitsubishi)
* Autonome, doté d'un excellent sens relationnel et force de proposition
* Maîtrise de l'anglais appréciée


Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :


* Vous êtes rigoureux/se voir un poil perfectionniste
* Vous appréciez l'innovation
* Vous êtes investi(e) dans la vie de l'entreprise


Je suis Thomas Lebourg, Consultant indépendante partenaire de Réseau Talents.

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Entreprise

  • RESEAU TALENTS

Offre n°138 : Opérateur / Opératrice graphiste enseigne et signalétique (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - OZOIR LA FERRIERE ()

Opérateur graphiste "technique" pour compléter son équipe PAO :
Vous serez en charge de la réalisation de maquettes multipages à présenter aux clients avec schémas cotés et simulation photos, des plans et fichiers pour la mise en production, entre autres ... les maquettes pourront être réalisées en slideshow.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre chef de projet et le directeur de production, selon un planning défini.
Tous nos projets sont soumis à des chartes déjà en place, que vous devrez suivre et maitriser.

Une expérience dans le domaine est appréciée mais n'est pas obligatoire, vous recevrez une formation à nos outils lors de votre arrivée, et une formation en continu à nos produits et à nos techniques, indispensable à la fonction du poste.
Vous participerez également au développement de notre catalogue graphique, et potentiellement à l'alimentation de notre site vitrine, en cours de conception.

Une bonne maitrise des outils graphique de la suite ADOBE est obligatoire, COREL serait un plus.

Nous recherchons une personne impliquée et qui souhaite s'investir sur le long terme dans une petite entreprise en plein développement.

A retenir, nous ne sommes pas une agence de communication ni de publicité, ce qui implique que la création graphique est limitée sur ce poste, et que vous devrez comprendre et apprendre les matériaux et techniques de base du métier, afin de pouvoir les retranscrire et les proposer dans tous vos projets.
Vous devez avoir un esprit logique et technique afin de vous projeter sur le projet et anticiper les problèmes en amenant des solutions.
HORAIRES normaux - du Lundi au Vendredi de 9h à 17h
POSTE A POURVOIR AU 1ER SEPTEMBRE 2025

Compétences

  • - Chaîne graphique
  • - Procédés et contraintes d'impression
  • - Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon
  • - Sélectionner des documents et images dans une base documentaire
  • - Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression
  • - Concevoir et réaliser des éléments graphiques et visuels
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Graphisme publicité | Bac+2 ou équivalents

Offre n°139 : Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Nous recherchons un Assistant Manager motivé et expérimenté pour rejoindre notre équipe.
Vous assisterez le gérant dans les opérations quotidiennes, superviserez l'équipe, assurerez la satisfaction client et contribuerez au développement de l'établissement. L'équipe est composée de 6 personnes.
Vous serez responsable du restaurant, de la salle, de la caisse, de l'équipe en cuisine et en salle. Le restaurant est ouvert 7/7 avec roulement sur le planning.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Contrôle qualité
  • - Gestion des plaintes clients
  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion des urgences
  • - Législation alimentaire
  • - Marketing / Mercatique
  • - Planification des événements
  • - Suivi des tendances du marché
  • - Supervision du personnel
  • - Piloter une activité
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Elaborer des plans de développement personnel pour le personnel
  • - Evaluer les performances du personnel
  • - Former le personnel aux standards de service
  • - Gérer l'entretien des équipements et installations
  • - Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Maintenir un haut niveau de service client
  • - Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • - Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
  • - Optimiser les coûts opérationnels
  • - Réaliser les ouvertures et fermetures du site
  • - Résoudre les problèmes opérationnels courants
  • - Suivre les tendances du marché de la restauration
  • - Surveiller les stocks et passer des commandes

Entreprise

  • RAJPOOT

Offre n°140 : Plongeur-batterie / Plongeuse-batterie en restauration (H/F)

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 94 - ST MAUR DES FOSSES ()

Description du poste :
Notre restaurant recherche un(e) plongeur / plongeuse en restauration pour un contrat à durée déterminée de 3 mois, à pourvoir immédiatement.
Missions principales :
Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel de cuisson à l'aide d'une batterie professionnelle.
Maintenir la zone de plonge propre et fonctionnelle (poste équipé d'un égouttoir).
Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité.

Conditions de travail :
Contrat : CDD 3 mois - 35h/semaine.
Horaires : travail en soirée (18h30 - 00h00) ou en journée (9h00 - 16h00), y compris les week-ends.
Tenue de travail fournie : chaussures de sécurité, veste et pantalon adaptés au travail en cuisine.
Profil recherché :
Personne sérieuse, ponctuelle, dynamique et organisée.
Une première expérience en plonge est un plus, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e).

Rejoignez notre équipe et participez au bon fonctionnement de notre cuisine dans une ambiance professionnelle et conviviale !

Compétences

  • - Batterie de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LE VARENNE CAFE

Offre n°141 : Opérateur de montage assemblage mécanique F/H

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - MAROLLES EN BRIE ()

Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de connecteurs répondant à des cahiers des charges spécifiques pour les secteurs de la connectique marine, de l'aéronautique, du spatial, de la défense et du nucléaire.En qualité de Monteur F/H, vos principales missions seront de:
- Réaliser les différentes étapes de production selon le planning défini ;
- Réaliser des opérations complexes et variées de montage mécanique de sous-ensembles ou produits finis (vissage, emmanchement, etc...), en utilisant les moyens mis à disposition et en se référant scrupuleusement aux plans et instructions associés ;
- Détecter et formaliser au travers l'outil QRQC tout écart par rapport au référentiel applicable, et en
référer au technicien support de l'atelier ;
- Réaliser les contrôles dimensionnels ou fonctionnels conformément à la gamme établie.

Poste en CDI basé à Marolles-en-Brie (94)
Rémunération comprise entre 30-35kEUR brut annuel
Horaires de journée. En qualité de Monteur F/H, vous avez un profil expérimenté en montage mécanique et avez déjà travaillé en production, sur un assemblage
de composants mécaniques de précision, dans un environnement de haute technicité. Vous avez idéalement une première expériences dans le secteur de l'aéronautique.
La connaissance de la norme IPC est un plus.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°142 : Technicien/technicienne sécurité alarme Sucy-en-Brie (H/F)

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Sucy-en-Brie ()

Le Groupe FG , Partenaire des leaders de la télésurveillance, recherche un(e) Technicien(ne) itinérant(e).

Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (PME, Industrie, tertiaire, distribution, collectivités).
Une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes est prévue.

Vos missions :
- Assurer l'installation et la maintenance des systèmes d'alarme
- Effectuer les raccordements
- Procéder aux tests fonctionnels
- Réaliser le paramétrage et la mise en service du système
- Accompagner le client dans la prise en main du système
- Assurer le suivi des interventions
- Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel

**Une connaissance des systèmes anti intrusion, de la vidéosurveillance et du contrôle d'accès est souhaitée**
**Habilitation électrique basse tension appréciée**

Compétences

  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Habilitation électrique basse tension

Formations

  • - Électricité (Bac Pro SEN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GO SECURITE

Offre n°143 : Mécanicien monteur F/H

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - VALENTON ()

Notre client conçoit, développe et produit des équipements de missions pour l'aéronautique de défense. Ils sont spécialistes des systèmes d'emports, d'éjection, des réservoirs largables de carburant, des systèmes de soutien et d'entraînement au tir et de solutions radar.En tant que Monteur intégrateur H/F vous aurez les missions suivantes :

Assembler des pièces notamment mécaniques, électriques et/électroniques afin d'en constituer un produit fini
conformément au dossier de fabrication.

Réceptionner les pièces préparées par le magasin dans le respect du dossier de fabrication
S'assurer de la conformité de l'ensemble des matières, pièces et composants à utiliser.
Réaliser les opérations à partir du planning de fabrication et du dossier de fabrication.
Contrôler les pièces et sous-ensembles fabriqués et/ou les opérations réalisées
Respecter le process opératoire de contrôle jusqu'à l'attestation du document de fabrication (émargement)
Réaliser les opérations de démontage en cas de non-conformité ou de réparation client
Effectuer des opérations d'ajustage dans le cadre du dossier de fabrication si nécessaire
Rechercher l'origine des défaillances le cas échéant
Assurer le transfert à l'étape suivante
Assurer l'entretien de son poste
Transmettre et réceptionner les consignes et informations en début et/ou fin de poste.
Utiliser des produits chimiques nécessaires aux opérations d'assemblage dans le respect des consignes de sécurité

Type de contrat : CDI
Horaires 2X8 Niveau de connaissances : Bac Pro ou expérience professionnelle de minimum 3 ans.
Connaissances : Lecture de plan

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°144 : Régleur sur commande numérique F/H

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 94 - Valenton ()

Notre client est présent depuis plus de 50 ans dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, en tant que fournisseur d'équipements pour le Ministère de la Défense français et en tant que fabricants de work-packages pour les principaux donneurs d'ordre de l'aviation civile.En qualité de Régleur CN F/H vous :
- Réaliser les réglages des équipements de production, machines Outils (idéalement a déjà travaillé sur machine NMV 3000 et NMV 5000 / Langage Machine outils : Heidenhain / FANUC) et effectue les essais jusqu'à l'obtention de formes, dimensions, tolérances, cadences définies à l'unité ou en série.
- Retranscrir sur les gammes de fabrication les informations nécessaires à la bonne exécution de la production.
- Intervenir selon des règles de sécurité et des impératifs de production (qualité, délai...).

Poste en intérim basé à Valenton (94) Vous êtes issu(e) d'une formation usinage ;
Maitrise du langage FANUC / Heidenhain / NUMVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°145 : Chargé de mission méthode et service client f/h (H/F)

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Bonneuil-sur-Marne ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Rejoignez notre futur Centre de Livraison Clients (CLIC) en tant que Chargé de Mission Méthode et Service Clients !



Vous êtes passionné par la logistique, la satisfaction client et vous avez envie de contribuer à la performance dun leader du négoce des matériaux de construction ? Nous avons le poste quil vous faut !



Ce que vous ferez :



Optimiser les flux entrants et sortants : Vous coordonnerez les réceptions, préparations et expéditions des commandes, en veillant à respecter les priorités clients et en assurant la fluidité des opérations dans lentrepôt. Vous ferez cela en lien étroit avec léquipe logistique du site.
Garantir la satisfaction client : Véritable intermédiaire entre nos agences et lentrepôt, vous veillerez à répondre aux besoins des clients tout en maintenant un climat de communication positif et efficace. Vous traiterez les demandes des agences avec rigueur et proactivité, et vous assurerez de prévenir nos clients en cas de problème.
Gérer les stocks : Vous piloterez les inventaires, optimiserez les implantations produits et gérerez les flux spécifiques de notre centre de livraison clients.
Améliorer les méthodes et projets : Vous identifierez des opportunités damélioration continue et serez le chef d'orchestre des actions visant à accroître la qualité de notre prestation logistique et commerciale.


Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous êtes aussi organisé qu'un Tetris bien maîtrisé et la rigueur, cest votre super pouvoir.
Vous avez déjà fait vos preuves en logistique, gestion des flux ou service client jongler avec les commandes, cest votre truc !
Le service client ? Vous êtes le/la pro du sourire, prêt(e) à rendre chaque expérience aussi agréable quun café en terrasse.
Les défis ? Vous les attrapez au vol, et vous adorez optimiser tout ce qui bouge.


Si vous avez envie de rejoindre une équipe où votre contribution fait la différence et où la satisfaction client est au cœur de nos préoccupations, nattendez plus !



Postulez dès maintenant pour lun des plus gros projets de la région Point P IDF et embarquez pour une aventure professionnelle enrichissante !



Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • POINT P S.A.S.

Offre n°146 : Installateur PAC AIR/AIR et AIR/EAU (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - LESIGNY ()

Nous recherchons un installateur de Pompe à Chaleur AIR/AIR et AIR/EAU, avec une première expérience sur ce type de poste pour rejoindre notre équipe.

Les clients sont principalement des particuliers en Seine et marne (77) et en région parisienne.

Permis B obligatoire car vous devrez vous déplacer chez les clients.

Diplôme de chauffagiste, plombier ou monteur climatisation souhaité.

Poste à pouvoir immédiatement.

Compétences

  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Formations

  • - Chauffage (ou plombier, climatisation) | Bac ou équivalent

Offre n°147 : Homme/ Femme de pied (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - SUCY EN BRIE ()

Entreprise de travaux paysagers située à Sucy-en-Brie recherche un homme / une femme de pied pour des chantiers principalement situés en petite couronne et proche des départements de la Seine et Marne et du Val de Marne.

Vos missions seront les suivantes :

- Ramassage de branches
- Les broyer dans le broyeur
- Utilisation de tronçonneuse
- Pose de balisage et de panneaux
- Support à terre des hommes qui grimpent

Pré-requis

- Volontaire, ponctue(le)l et ouvert (e) pour un travail en équipe
- Envie d'apprendre
- Responsable

Évolution de poste possible vers une formation d' ÉLAGUEUR.

Horaires et jours travaillés :
- du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 / de 13h00 à 16h00.

De nombreux avantages ( Prime conducteur, panier repas,...) et heures supplémentaires payées.

Compétences

  • - Techniques d'ébranchage
  • - Abattre un arbre
  • - Débiter un arbre selon son usage
  • - Elaguer les branches d'un arbre

Entreprise

  • HATRA

Offre n°148 : Agent de tri (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Limeil-Brévannes ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur une chaîne de tri (tapis roulant) pour trier manuellement les matières recyclables (plastiques, papiers, cartons, journaux, magazines) par catégorie de matériau.

Missions principales :

- Trier les matières selon leur nature (recyclables, déchets, etc.)
- Appliquer les procédures et modes opératoires de tri
- Respecter la cadence de production
- Contrôler la conformité des matières réceptionnées
- Identifier et signaler les non-conformités (humidité, déchets interdits, etc.)
- Enregistrer les réceptions et le temps de travail par activité
- Réaliser les caractérisations si besoin
- Nettoyer et entretenir le poste de travail en fin de mission
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures environnementales
- Alerter le manager en cas d'anomalie ou d'incident

Offre n°149 : Agent de tri (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Limeil-Brévannes ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur une chaîne de tri (tapis roulant) pour trier manuellement les matières recyclables (plastiques, papiers, cartons, journaux, magazines) par catégorie de matériau.

Missions principales :

- Trier les matières selon leur nature (recyclables, déchets, etc.)
- Appliquer les procédures et modes opératoires de tri
- Respecter la cadence de production
- Contrôler la conformité des matières réceptionnées
- Identifier et signaler les non-conformités (humidité, déchets interdits, etc.)
- Enregistrer les réceptions et le temps de travail par activité
- Réaliser les caractérisations si besoin
- Nettoyer et entretenir le poste de travail en fin de mission
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures environnementales
- Alerter le manager en cas d'anomalie ou d'incident

Offre n°150 : Conducteur d'engins (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Limeil-Brévannes ()

Au sein de notre usine à Limeil-Brévannes (94), et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous participez aux opérations de tri et de valorisation des déchets.


VOS RESPONSABILITÉS :

- Trier et regrouper les matières pour valorisation
- Conduire les engins (selon vos habilitations) et assurer leur entretien courant
- Alimenter les équipements (broyeurs, presses.) et charger les camions
- Contrôler la conformité des apports et enregistrer les réceptions
- Proposer des ajustements en cas de non-conformité
- Respecter les consignes de sécurité et utiliser les EPI
- Maintenir la propreté et l'organisation du poste de travail
- Saisir les données liées à l'activité (temps, production.)

Lieu de mission : Rue des Longs Rideaux, 94450 Limeil-Brévannes

Compétences

  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre

Villes voisines