Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plumergat située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plumergat. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - PLUVIGNER, 56 - Auray, 56 - Grand-Champ ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste CDI à pourvoir en septembre 2025 . Travail au sein d'une equipe de 4 personnes . Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 16h avec 30 min de pause. CAP chocolatier minimum. Vous assurez : La réalisation des produits de chocolaterie et de confiserie sous la responsabilité du Second et du Chef Chocolatier. Réalisation des ganaches, caramels, pâtes de fruits, guimauves, montage. Participation aux brainstorming pour les évènements à venir Locaux lumineux et matériels neufs avec une production centrale pour les boutiques de Auray, Carnac, Belz, Mendon, Arradon, Pluvigner
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : une journée ne ressemble jamais à une autre, vous allez apprendre tous les jours ! * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE (H/F) Au sein d'une carrière, vous serez en charge du nettoyage des installations : - nettoyage des machines, - déblayage, - port de charges lourdes, - manutention. Horaires : 6h-15h Le poste est à pourvoir dès que possible sur Grand-Champ. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience similaire réussie. Votre rigueur et votre motivation seront des atouts pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) à AURAY Le dimanche 03 aout 2025 en matinée. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal. Selon vos disponibilités et nos plannings , l'opération sera reconduite tous les dimanches de l'été ( 3 aout - 10 aout - 17 aout-24 aout). Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref AURAY - ne pas téléphoner
L'Agence Adecco d'Auray recrute des facteurs sur Auray, Carnac, Quiberon, Pluvigner... Poste possible en voiture ou en vélo. Vous serez en charge de la préparation de la tournée, puis de de la distribution des courriers et des petits colis sur un secteur. Vous aurez un doublon de 2 jours il faut donc avoir une très bonne mémoire et pourvoir supporter une charge mentale importante. Des postes qui peuvent être sur le long terme et sur plusieurs tournées ou villes. Vous devez avoir une bonne condition physique pour pouvoir monter et descendre du vélo ou de la voiture très souvent. Vous devez avoir une bonne mémoire et aimez la rigueur. Vous devez avoir le sens de l'orientation très important. (pas de GPS ni d'utilisation du portable) Pour les postes de facteur en voiture, permis depuis plus d'un an et vous avez l'habitude de la conduite. Vous devez être à l'aise avec les outils numérique utilisation d'un Factéo. Rigueur et dynamisme sont demandés pour ce poste. Une première expérience en livraison est demandée. Vous connaissez bien le secteur d'Auray et des alentours.
L'EPSMS Vallée du Loch recrute en CDD un AES, AMP, AS, ASH à temps plein pour sa Maison d'Accueil Spécialisée. Le poste est à pourvoir de juin à septembre (selon les besoins de service). Votre rémunération est basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et votre ancienneté. En binôme ou trinôme, vous accompagnez 9 ou 14 résidents en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Vous travaillez de 6h30 à 13h30 ou 13h30 à 20h45 et un week-end sur deux en moyenne. Diplômé AES, AMP ou Aide soignant, vous effectuez les soins (toilettes, changes, repas) et participez aux activités culturelles et de loisirs à destination de nos résidents (jeux, sorties et promenades, médiation animale). Votre rôle consiste à leur garantir un accompagnement bienveillant et digne dans le respect des bonnes pratiques en prenant en compte leur projet personnalisé. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire de la MAS, vous dispensez des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver et favoriser le bien-être et l'autonomie de la personne avec le souci de respecter son intimité. Patience et rigueur sont requises. Impliqué dans la vie de la MAS, vous êtes référent d'un résident et entretenez les relations avec ses proches et aidants. Vous participez aux réunions de synthèse, et faites preuve d'observation pour détecter le mal-être des résidents, alerter l'équipe infirmière si besoin. Les petits plus : Vous bénéficiez de RTT en plus de vos congés annuels et de vos repos hebdomadaires.
L'EPSMS Vallée du Loch recrute un Aide cuisine, à temps partiel 80%. Le poste est à pourvoir dès que possible pour un remplacement de deux mois avec possibilité de renouvellement. Votre rémunération est basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et votre ancienneté. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : Réception des marchandises à la livraison et rangement. Préparation de la mise en place de la cuisine : épluchage des légumes, eaux gélifiées, café. Entretien et nettoyage des matériels et de la cuisine. Aide à la réalisation des cuissons et assaisonnement des légumes : féculents, viandes, volailles, poissons pour l'ensemble de la fabrication (normale et diététique). Aide à l'élaboration des pâtisseries. FONCTION : Relever les éléments de traçabilité des produits avec des documents d'autocontrôle. Maintenir les produits à bonne température avant le départ de la cuisine. Contrôle de la température avant départ. Respect du protocole d'hygiène. Gestion des produits cuisinés faisant l'objet du passage en cellule de refroidissement. Contrôle de chaque fabrication, goût des plats avec échantillonnage. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 1 552,00€ par mois Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recrutons plusieurs chauffeurs livreurs VL (h/f) connaissant bien le secteur 56. Postes à pourvoir de suite/dès que possible. Votre activité : livraisons de colis de 0 à 30 kg auprès de particuliers, commerces et entreprises. Vos horaires: 6h30 - 15h00 du mardi au samedi. Votre profil : expérimenté(e) ou débutant(e) si 3 ans minimum de permis de conduire. Nous contacter par téléphone ou par mail à gwennole.bertho@multicourses.fr
Vous aimez le travail en équipe et le contact humain ? Vous êtes dynamique, rigoureux(se), et organisé(e) ? Poste à pourvoir pour le 25 Août 2025. Sous la responsabilité de la coordinatrice des services généraux de l'établissement, vous participerez au confort et au bien-être des résidents, en EHPAD, en assurant : - La vérification du contenu du chariot et la préparation des produits de nettoyage - Le service hôtelier auprès des résidents (réception et desserte des plateaux repas) - Suivi des stocks, gestion de la commande et du rangement des produits d'épicerie - L'entretien des locaux communs - Le nettoyage, la désinfection et le rangement des chambres et installations sanitaires 1 week-end sur 3 travaillé Horaires de travail : - Matin : 7h30 - 15h30 - Soir : 13h00 - 20h30 - Week-end : 9h45 - 14h00 / 16h30 - 20h30 Rémunération : - Salaire brut mensuel : 1910€ pour un 130h44 mensuelle (Inclut : prime Ségur et prime pour 1 dimanche travaillé) - Une valorisation de l'ancienneté dès la première année Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement bienveillant et humain - Un travail porteur de sens au plus près des résidents - Une équipe dynamique et solidaire Intéressé(e) ? N'attendez plus pour postuler et rejoindre une structure engagée dans le bien-être de ses Résidents et de ses salariés !
Dans le cadre d'un remplacement pour l'été, Synergie de Vannes recherche des profils de factesur le secteur d'Auray H/FVous serez chargé de la préparation de la tournée, de la distribution des colis/courriers aux résidents dans le respect des procédures de sécurité et selon un itinéraire précis. Vous assurez la bonne réception aux destinataires et vous êtes force de proposition concernant la vente des produits et des services postaux. Vous assurez une relation de qualité avec les clients. Travail possible de samedi. Maîtrise du stress et le sens du relationnel. Postulez en ligne, un recruteur vous contactera dans les meilleurs délais !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché au directeur, l'assistant(e) administratif(ve) accomplira les missions suivantes: - support administratif au bureau d'études : envoi des réponses aux appels d'offres, pièces marchés publics, contrats de sous-traitance, suivi des ordres de service,... - assistance et accueil : accueil des visiteurs et accueil téléphonique, assistance de direction (contrats de frais généraux (téléphonie, vêtements de travail, assurances, fournitures, nettoyage,... ), saisie des heures des opérationnels,
La Commune de BREC'H recrute, pour son pôle éducation : un(e) agent(e) de service polyvalent (Entretien des locaux et accompagnement périscolaire) à temps non complet (26 heures / semaine) sous contrat à durée déterminée renouvelable. Poste à pourvoir au 01/09/2025. MISSIONS / ACTIVITÉS : sous l'autorité de la responsable du pôle éducation et de la cheffe d'équipe « unité entretien des locaux - portage repas », et en lien avec les autres membres de l'équipe : - Assurer l'entretien de différents locaux municipaux et du matériel (salle de sport, vestiaires, accueil de loisirs, écoles) ; - Sur les temps périscolaires (pause méridienne) : encadrements des enfants, des trajets et surveillance de la cour ; - Le cas échéant, renforts / remplacements au sein du pôle éducation (restaurant municipal, garderie, entretien, portage.) PROFIL RECHERCHE / QUALITÉS REQUISES : - Expérience sur missions similaires appréciée - Capacité d'adaptation et d'organisation, autonomie - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et des responsabilités - Patience et qualité d'écoute - BAFA apprécié - Permis B indispensable CONDITIONS : - Horaires de travail sur une base de 26H00 / semaine ; - Travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la période scolaire (entretien des locaux de 8H40 à 10H40/11H45, de 13H30 à 15H00, et de 16H30 à 17H30 - accompagnement périscolaire de 12H00 à 13H30) - Conditions de rémunération : traitement de base SMIC (11,88 € brut / heure) + le cas échéant indemnités congés payés + le cas échéant 10 % indemnité de fin de contrat ; - Prise de poste souhaitée : 1er septembre 2025 (rentrée scolaire). CONTACT ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Renseignements complémentaires auprès du service ressources humaines : 02 97 57 79 90 ou rh2@brech.fr ; - Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à Monsieur le Maire - Mairie - 9 rue Georges Cadoudal - 56400 BREC'H ; - Date limite de candidature le 27/07/2025.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillez au sein d'une coopérative d'ambulance d'Auray composée de 3 associés et 8 employés. Vous réaliserez le transport allongé ou assis du patient. Vous disposez du diplôme DEA. Travail de nuit, en journée, les week-end et les jours fériés. Heures supplémentaires majorées, régulées à la semaine.
L'humain est au cœur de vos priorités ? Vous êtes motivé(e) et déterminé(e) à prendre soin de votre prochain tout en évoluant dans une entreprise consciente de vos efforts ? Notre agence recherche son/sa futur(e) assistant(e) de vie niveau 2 ou 3 en CDI ! Vous avez déjà de l'expérience et/ou un diplôme ADVF ou DEAES, c'est avec un grand plaisir que nous vous accompagnons dans votre montée en compétences et dans votre transmission de savoir. Travail 4 jours par semaine, jour de repos fixe, et travail un week-end sur 4. Passons au cœur du sujet, vos missions. Chaque jour/semaine et selon vos disponibilités vous accompagnez vos bénéficiaires dans leurs tâches quotidiennes telles que le levé, le couché, la préparation des repas, les courses et l'entretien du cadre de vie. Et vous alors ? Votre bien-être est notre priorité. Nous nous adaptons à vos nécessités personnelles de planning Nous vous garantissons des missions proches de votre domicile Nous prenons en charge 75% du prix de vos titres de transport (contre 50% habituellement) Nous vous remboursons vos frais kilométriques à un montant supérieur au montant légal (et nous vous aidons à passer le permis !!) Vous intégrez un groupe et non pas une marque, nos agences sont ouvertes et à votre disposition pour passer du temps avec vos collègues, déjeuner ou prendre un café Nous misons sur vous à long terme ! C'est pourquoi vous aurez accès à un large panel de formation en présentiel et en distanciel gratuites ! Dans le cadre de notre politique mixité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDD 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDD 36h45 (1h45 hebdomadaire de pause payée, 35h de travail effectif), en statut employé pendant 1 mois, - Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 932 €, - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le service petite enfance du multi accueil de PLUVIGNER recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture à temps complet. Poste en CDD du 1er octobre 2025 au 16 novembre 2025, avec renouvellement possible. Vous travaillerez 9h/4 jours. MISSIONS : - Accueillir l'enfant dans la bienveillance et en sécurité - Encadrer les activités en étant attentive au bien-être des enfants et en respectant leur rythme, leur développement - Réaliser les soins d'hygiène - Permettre à l'enfant de dormir selon son rythme PROFIL : - DE auxiliaire de puériculture. - Capacité à accompagner la progression de l'enfant et à acquérir des gestes et comportements autonomes. - Patience, réactivité, dynamisme, rigueur
Le Carrefour Market d'Auray Pluneret recherche un(e) Employé(e) Commercial (e) Votre profil : Vous souhaitez obtenir un CQP ou un Titre Professionnel d'Employé Commercial en alternance. Vous êtes en capacité à travailler en équipe et avez le sens du service client. Rattaché(e) au Manager caisse, vous êtes garant(e) de : - Fidéliser notre clientèle par l'accueil, la prise en charge, l'orientation, la publicité de notre carte de fidélité - Assurer l'encaissement des produits - Entretenir votre espace de travail en respectant les normes d'hygiène - Appliquer les procédures d'encaissement et gérer les fonds de caisse Comment se passe la formation Carrefour ? La formation Carrefour c'est l'opportunité d'apprendre un métier grâce à une formation théorique ET terrain accompagné par un tuteur et un formateur. Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation. Les formations se passent en distanciel au sein du magasin. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage de 6 à 12 mois / 35h par semaine. Vous percevez une rémunération en pourcentage de 35 à 100% du Salaire Minimum Conventionnel en fonction de votre âge. Date de prise de poste : février 2025 Description du profil recherché : Aisance relationnelle, rigueur, qualité d'écoute, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des responsabilités, sens des priorités, et orientation client sont les qualités indispensables pour ce poste. Les avantages Carrefour : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne Rémunération attractive : salaire conventionnel plus favorable Mutuelle et régime de prévoyance Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Le Carrefour Market d'Auray Pluneret recherche un(e) Employé(e) Commercial en alternance. Votre profil : Vous souhaitez obtenir un CQP ou un Titre Professionnel d'Employé Commercial en alternance. Vous êtes en capacité à travailler en équipe et avez le sens du service client. Rattaché(e) au Manager de rayon, vous êtes garant(e) de : - Attractivité du rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks, - Accueillir et conseiller les clients du rayon Fruits et Légumes, - Effectuer le remplissage des rayons, - Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon, - Réaliser des contrôles d'hygiène. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Comment se passe la formation Carrefour ? La formation Carrefour c'est l'opportunité d'apprendre un métier grâce à une formation théorique ET terrain accompagné par un tuteur et un formateur. Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation qui se passent en distanciel au sein du magasin. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage de 6 à 12 mois / 35h par semaine. Vous percevez une rémunération en pourcentage de 35 à 100% du Salaire Minimum Conventionnel en fonction de votre âge. Date de prise de poste : avril 2025 Description du profil recherché : Aisance relationnelle, rigueur, qualité d'écoute, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des responsabilités, sens des priorités, et orientation client sont les qualités indispensables pour ce poste. Les avantages Carrefour : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne Rémunération attractive : salaire conventionnel plus favorable Mutuelle et régime de prévoyance Intéressement et participation Remise sur achats Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Le Carrefour Market d'Auray Pluneret recherche un(e) Employé commercial Votre profil : Vous souhaitez obtenir un CQP ou un Titre Professionnel d'employé de commerce en alternance. Vous êtes en capacité à travailler en équipe et avez le sens du service client. Vous apprendrez à : - Accueillir et conseiller les clients - Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation - Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée - Orienter et renseigner les clients - Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide - Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotions - Equilibrer l'approvisionnement - Réaliser des contrôles d'hygiène - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits - Développer les ventes en fidélisant les clients Comment se passe la formation Carrefour ? La formation Carrefour c'est l'opportunité d'apprendre un métier grâce à une formation théorique ET terrain accompagné par un tuteur et un formateur. Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation. Les formations se passent en distanciel au sein du magasin. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage de 6 à 12 mois / 35h par semaine. Vous percevez une rémunération en pourcentage de 35 à 100% du Salaire Minimum Conventionnel en fonction de votre âge. Date de prise de poste : Dès que possible Compétences requises : Sait orienter et conseiller le client en magasin, sait organiser son travail, possède une bonne connaissance produits. Les avantages Carrefour : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne Rémunération attractive : salaire conventionnaire plus favorable Mutuelle et régime de prévoyance Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Ergalis GD Vannes recherche des Employés de caisse (h/f) pour un poste dans le secteur de Auray pour rentrée dès septembre. Vos missions incluront l'ouverture et la fermeture de caisse, l'enregistrement des achats, le contrôle du flux client, la gestion du fonds de caisse et la vente additionnelle. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine et le dimanche off. Le salaire proposé est de 11.88EUR brut/heure, avec des avantages Ergalis. Quels sont vos avantages Ergalis ? - Compte Epargne Temps à 12% - Mutuelle - Comité d'entreprise - Votre espace personnel Myactual (contrats, bulletins de salaire, certificats de travail, attestations employeurs - FASTT : location de véhicules, garde d'enfants, logement, service social Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Compétences requises : - Gestion de la caisse : Capacité à effectuer des opérations de caisse avec rigueur et précision. - Service client : Aptitude à accueillir les clients, répondre à leurs besoins et garantir leur satisfaction. - Rigueur et fiabilité : Capacité à respecter les procédures internes et à travailler de manière fiable. - Travail en équipe : Bonne capacité à collaborer efficacement avec les collègues pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du stress : Capacité à garder son calme et sa concentration dans des situations stressantes. Niveau d'expertise requis : Pour ce poste, nous recherchons un candidat ayant une expérience préalable en tant qu'employé de caisse ou dans le domaine du commerce. Une bonne maîtrise des outils informatiques de caisse est également attendue. Un bon sens du relationnel est un atout supplémentaire pour ce poste. Ce poste nécessite une disponibilité pendant la période estivale, y compris les week-ends et jours fériés.
Poste à pourvoir en CDD au domicile partagé de Brandivy cet été : 1 Poste d'Assistant(e) de vie de nuit : Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : Travail de nuit seul(e). Travail de 20h00 à 08h00 le lendemain. Roulement sur deux semaines : - Semaine 1 : Mercredi, jeudi. - Semaine 2 : Lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche CDD à compter du 18 août 2025 jusqu'au 03 septembre 2025. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53 € h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement de la personne exigé, connaissance du public des personnes âgées, Personne dynamique, capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe, savoir communiquer. Merci de bien vouloir adresser votre CV actualisé. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Service d'aide à domicile en habitat inclusif (domicile partagé), intervenant en mode mandataire. Pour plus de renseignements sur les domiciles partagés : https://clarpa.fr/domiciles-partages/
Sous la responsabilité du Responsable de Point de Vente : Vous réalisez vos objectifs commerciaux, développez le chiffre d'affaires et participez à la gestion du point de vente dans le respect des process de l'enseigne. Vous veillez à la satisfaction des clients. Vos missions: ACCUEIL: - Accueillir le client dans le respect des règles de courtoisie - Gérer de façon dynamique l'attente de la prise en charge des clients VENTE: - Réaliser, suivre et piloter ses objectifs - Appliquer les étapes de la vente : - Accroche client, mise en confiance, - Découverte des besoins du client par un plan de questionnement et une écoute active, - Argumenter, démontrer et convaincre le client à des fins de concrétisation, - Proposition de l'ensemble des produits et services, afin de générer des ventes additionnelles, - Prendre congé et invitation à revenir en raccompagnant le client à la sortie du magasin. - Formaliser l'acte commercial sur les outils de souscription, en respectant les procédures et la confidentialité inhérentes à leurs usages - Procéder à l'encaissement des clients Merchandising et Produits - Respecter le plan de merchandising de l'enseigne : assurer la mise en place des produits, des supports de communication (PLV, ILV..), suivi de la recommandation de l'implantation des produits, accessoires, mise à jour des prix etc.. - Mettre en avant les promotions et la communication de l'enseigne - Participer à l'entretien et à la qualité du point de vente (environnement propre et rangé) Respect des Procédures - Respecter l'ensemble des procédures liées à l'engagement commercial - Assurer les opérations de stock et de caisse dans le respect des procédures, - Contrôler les livraisons, remonter les litiges, assurer le réassortiment et participer aux inventaires,
Pour plusieurs clients sur le secteur d'Auray nous recherchons un Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux H/F. Vous êtes mobile et recherchez des heures complémentaires. Contactez nous rapidement.
La commune de Grand-Champ se situe au cœur du département du Morbihan à 15 km au Nord de Vannes. Elle est à la recherche de 2 animateurs périscolaires, temps du midi et ALSH (H-F) pour son service enfance/jeunesse. Sous l'autorité du chef du service Enfance-Jeunesse, l'animateur périscolaire, temps du midi et ALSH participe à l'organisation, l'animation et l'encadrement des usagers du service. Missions : - ALSH : organisation et animation des activités en lien avec le projet pédagogique et les activités du service - Temps du midi : accompagnement des enfants sur le trajet entre les écoles et le restaurant scolaire (aller-retour). Aide au service du repas des enfants au restaurant scolaire. Temps de surveillance sur la cour d'école - Accueil périscolaire : aller chercher les enfants dans les écoles pour les accompagner sur les différents lieux d'accueil. Préparer, ranger les lieux d'accueil. Préparer le gouter des enfants et le mettre en place sur les lieux d'accueil. Donner le gouter aux enfants. Animer les temps d'accueil de manière active - Accueillir les parents, les informer et répondre à leurs questions - Participer aux réunions du service Savoirs-faire : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'initiative - Rigueur, respect des procédures et des normes - Sens du service public : continuité, égalité de traitement des usagers, intérêt général. - Connaissances liées à l'environnement professionnel, services et partenaires extérieurs - Connaissances techniques et réglementaires en lien avec l'activité Savoirs être : - Sens du travail en équipe - Relations avec la hiérarchie, le cas échéant avec les élus - Relations avec les collègues ou autres responsables de service - Relations avec le public, les usagers le cas échéant - Capacité à respecter l'organisation collective du travail - Capacité à partager l'information et à rendre compte - Respect des délais - Recherche de l'information, curiosité professionnelle - Ponctualité Profil recherché : Titulaire d'un diplôme permettant d'exercer les fonctions d'animateur (BAFA, CAP petite enfance.) Expérience professionnelle : débutant(e) accepté(e) Conditions de travail : du lundi au vendredi Rémunération : Suivant profil Poste à pourvoir : le 01/09/25 Durée du contrat : jusqu'au 03/07/26 inclus (prolongation possible) Poste à temps non complet annualisé (32heures - contractuel accepté) Rattaché au Pôle Famille - Direction Enfance-Jeunesse Affectation : Service Enfance-Jeunesse Cadre d'emploi : adjoint d'animation Catégorie : C Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à : Madame Dominique LE MEUR Maire de Grand-Champ Place de la mairie 56 390 GRAND-CHAMP ou par courriel
Rejoignez une entreprise familiale dynamique implantée sur le territoire depuis 1950. La multitude de nos activités permet à chacun de s'épanouir dans un poste qui lui correspond. Nous sommes également engagés dans une démarche éco-responsable sur laquelle nous nous appuyons pour déterminer notre stratégie d'entreprise. Plusieurs postes sont à pourvoir selon votre profil : - conducteur de transport scolaire (H/F) - conducteur polyvalent (H/F) - conducteur de tourisme (H/F) - conducteur de lignes nationales Flixbus (H/F) - conducteur de lignes interurbaines (H/F) CDI temps complet ou temps partiel selon votre expérience à partir de Septembre/Octobre.
Description du poste: Nous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans le développement et l'épanouissement des enfants, en créant un environnement stimulant et sécurisant. Votre mission consistera à accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur socialisation. Responsabilités: Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées au développement de l'enfant Observer et évaluer les besoins des enfants pour favoriser leur épanouissement Collaborer avec les parents pour assurer un suivi personnalisé de chaque enfant Participer à l'accompagnement d'enfants en situation de handicap Travailler en équipe avec d'autres professionnels de la petite enfance Assurer la sécurité physique et affective des enfants durant les activités Profil recherché: Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou équivalent Expérience significative dans le domaine de la petite enfance, idéalement en crèche ou en milieu scolaire Connaissance des besoins spécifiques des enfants, notamment ceux en situation de handicap Compétences en enseignement et développement de l'enfant Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans votre pratique Sens de l'écoute, patience et bienveillance Si vous êtes motivé(e) par le désir d'accompagner les jeunes enfants dans leur parcours éducatif, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre structure. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2 000,00€ brut par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 26/08/2025
JOB-BOX Auray recherche pour l'un de ses clients un(e) Plongeur H/F pour renforcer les équipes en cuisine. Vos missions : - Nettoyer la vaisselle et les ustensiles de cuisine - Maintenir la zone de plonge propre et rangée - Assurer le nettoyage des équipements et du sol - Aider ponctuellement à la mise en place ou au débarrassage si besoin Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires en coupure Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Une première expérience en restauration est un plus, mais les débutants sont également les bienvenus si motivés. Ponctualité, rapidité et bonne humeur sont les bienvenus en cuisine ! Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure.
Poste à pourvoir au 29 août 2025 pour une durée de 10 mois. La commune de Pluvigner recherche un encadrant chargé de l'accompagnement lors de la pause méridienne de 12h00 - 13h30 (Saint-Guigner élémentaire) les lundi, mardi, jeudi et vendredi. Soit 6h semaine pendant le temps scolaire Temps de travail annualisé
Poste à pourvoir au 29 août 2025 pour une durée de 10 mois. La commune de Pluvigner recherche un encadrant chargé de l'accompagnement lors de la pause méridienne de 12h00 - 13h30 (Saint-Guigner maternelle) les lundi, mardi, jeudi et vendredi. Soit 6h semaine pendant le temps scolaire Temps de travail annualisé
La commune de PLUVIGNER recrute un animateur chargé : - d'accompagner les enfants élémentaires lors de la pause méridienne de 11h45 à 13h45 - d'assurer la garderie à Pluvigner de 16h45 à 18h30 Temps de travail annualisé à 13.25 heures hebdomadaires
La commune de PLUVIGNER recrute un animateur chargé : - d'assurer la garderie à Bieuzy Lanvaux de 7h45 à 9h00 - d'accompagner les enfants lors de la pause méridienne au restaurant scolaire de Bieuzy Lanvaux de 11h45 à 13h30 - de participer à l'accueil de loisirs maternelles à Pluvigner le mercredi (8h45 à 18h00 ou 8h45 à 12h00 et 13h15 à 18h00, 1 semaine sur 2) - de participer à l'accueil de loisir maternelles à Pluvigner un semaine pendant les petites vacances scolaires Temps de travail annualisé à 21.50 heures hebdomadaires
ALL'OCEAN, LA marque de prêt à porter de référence des passionnés du bord de mer recrute ! Née il y a plus de 25 ans et forte de son savoir-faire, l'entreprise familiale spécialisée dans la conception de vêtements marins est en constante évolution. Avec nos 4 boutiques (bientôt 5) et nos nombreux revendeurs à travers la métropole, notre offre dispose d'une large gamme de vêtements femmes, hommes, enfants et accessoires empreints de l'esprit de bord de mer. C'est avec passion que nos collaborateurs construisent chaque jour l'histoire de notre marque ALL'OCÉAN. Votre profil : Vous avez l'esprit dynamique ? Le goût du challenge et du travail en équipe anime votre quotidien ? Vous aimez relever des défis et êtes désireux de participer à mettre la marque en valeur. Vous avez une excellente connaissance de la vente et le goût de la mode ; vous maîtrisez toutes les étapes du service client et vous respectez les procédures internes : parfait ! Vous êtes une personne qualifiée ayant de l'expérience : un(e) vendeur(se) confirmé(e) avec au moins 3 à 5 ans d'expérience. Alors bienvenue dans notre univers ! Nous avons besoin de personne comme vous, passionnée, motivée et constamment en quête de perfection. Vos missions : En charge de la boutique vous ouvrirez le magasin et assurerez la réception des marchandises et la mise en stock de celles-ci. Vous accueillerez vos clients et les ferez naviguer dans les rayons pour leur faire découvrir l'univers complet de la marque et vos conseils avisés sauront conquérir et fidéliser la clientèle locale et internationale. Vous prendrez en charge les encaissements. Votre boutique sera toujours accueillante et attractive grâce à la mise en place des produits ; vos vitrines donneront envie d'entrer : vous allez devenir un(e) vrai(e) ambassadeur(rice) de la marque. Durant la journée, vous serez potentiellement amené(e) à faire du marquage (flocage à l'aide d'une presse) pour de la personnalisation de textile à la demande. Une connaissance des techniques de marquage (broderie/flocage) serait un plus. À la fin de votre journée, vous serez en charge de la fermeture de la boutique. Informations complémentaires : Pour notre futur magasin de prêt-à-porter nous recrutons une vendeur(se) en CDI en temps partiel de 32h. Poste à pourvoir pour mi août 2025. Vous pourrez être amené à travailler les samedi, dimanche et jours fériés. Votre port d'attache sera situé à Auray dans notre nouvelle boutique (56400). Avantages : Tickets restaurant Primes Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous souhaitez partager nos valeurs ? Alors n'hésitez pas à rejoindre la team ALL'OCÉAN. Bon vent. Découvrez notre marque en visitant notre site internet : https://www.all-ocean.com/fr/
ALL'OCEAN, La marque de prêt à porter de référence des passionnés du bord de mer recrute ! Née il y a 30 ans et fort de son savoir-faire, l'entreprise familiale spécialisée dans la conception de vêtements marins est en constante évolution. Avec nos 4 boutiques et nos nombreux revendeurs à travers la métropole, notre offre dispose d'une large gamme de vêtements femmes, hommes, enfants et accessoires empreints de l'esprit de bord de mer.
ALL'OCEAN, LA marque de prêt à porter de référence des passionnés du bord de mer recrute ! Née il y a plus de 25 ans et forte de son savoir-faire, l'entreprise familiale spécialisée dans la conception de vêtements marins est en constante évolution. Avec nos 4 boutiques (bientôt 5) et nos nombreux revendeurs à travers la métropole, notre offre dispose d'une large gamme de vêtements femmes, hommes, enfants et accessoires empreints de l'esprit de bord de mer. C'est avec passion que nos collaborateurs construisent chaque jour l'histoire de notre marque ALL'OCÉAN. Votre profil : Vous avez l'esprit dynamique ? Le goût du challenge et du travail en équipe anime votre quotidien ? Vous aimez relever des défis et êtes désireux de participer à mettre la marque en valeur. Vous avez une excellente connaissance de la vente et le goût de la mode ; vous maîtrisez toutes les étapes du service client et vous respectez les procédures internes : parfait ! Vous êtes une personne qualifiée ayant de l'expérience : un(e) vendeur(se) confirmé(e) avec au moins 3 à 5 ans d'expérience. Alors bienvenue dans notre univers ! Nous avons besoin de personne comme vous, passionnée, motivée et constamment en quête de perfection. Vos missions : En charge de la boutique vous ouvrirez le magasin et assurerez la réception des marchandises et la mise en stock de celles-ci. Vous accueillerez vos clients et les ferez naviguer dans les rayons pour leur faire découvrir l'univers complet de la marque et vos conseils avisés sauront conquérir et fidéliser la clientèle locale et internationale. Vous prendrez en charge les encaissements. Votre boutique sera toujours accueillante et attractive grâce à la mise en place des produits ; vos vitrines donneront envie d'entrer : vous allez devenir un(e) vrai(e) ambassadeur(rice) de la marque. Durant la journée, vous serez potentiellement amené(e) à faire du marquage (flocage à l'aide d'une presse) pour de la personnalisation de textile à la demande. Une connaissance des techniques de marquage (broderie/flocage) serait un plus. À la fin de votre journée, vous serez en charge de la fermeture de la boutique. Informations complémentaires : Pour notre futur magasin de prêt-à-porter nous recrutons une vendeur(se) en CDI en temps partiel de 24h. Poste à pourvoir pour mi août 2025. Vous pourrez être amené à travailler les samedi, dimanche et jours fériés. Votre port d'attache sera situé à Auray dans notre nouvelle boutique (56400). Avantages : Tickets restaurant Primes Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous souhaitez partager nos valeurs ? Alors n'hésitez pas à rejoindre la team ALL'OCÉAN. Bon vent. Découvrez notre marque en visitant notre site internet : https://www.all-ocean.com/fr/
L'humain est au cœur de vos priorités ? Vous êtes motivé(e) et déterminé(e) à prendre soin de votre prochain tout en évoluant dans une entreprise consciente de vos efforts ? Notre agence recherche son/sa futur(e) assistant(e) de vie niveau 2 ou 3 en CDI ! Vous avez déjà de l'expérience et/ou un diplôme ADVF ou DEAES, c'est avec un grand plaisir que nous vous accompagnons dans votre montée en compétences et dans votre transmission de savoir. Travail 4 jours par semaine et un week-end sur 4. Jour de repos fixe en semaine à définir ensemble. Passons au cœur du sujet, vos missions. Chaque jour/semaine et selon vos disponibilités vous accompagnez vos bénéficiaires dans leurs tâches quotidiennes telles que le levé, le couché, la préparation des repas, les courses et l'entretien du cadre de vie. Et vous alors ? Votre bien-être est notre priorité. Nous nous adaptons à vos nécessités personnelles de planning Nous vous garantissons des missions proches de votre domicile Nous prenons en charge 75% du prix de vos titres de transport (contre 50% habituellement) Nous vous remboursons vos frais kilométriques à un montant supérieur au montant légal (et nous vous aidons à passer le permis !!) Vous intégrez un groupe et non pas une marque, nos agences sont ouvertes et à votre disposition pour passer du temps avec vos collègues, déjeuner ou prendre un café. Nous misons sur vous à long terme ! C'est pourquoi vous aurez accès à un large panel de formation en présentiel et en distanciel gratuites ! Dans le cadre de notre politique mixité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.
LA COMMUNE DE BREC'H recrute pour son pôle éducation : un(e) agent d'accueil et d'accompagnement périscolaire à temps non complet (32 heures ou 15 heures / semaine) sous contrat à durée déterminée renouvelable. 2 postes à pourvoir au 01/09/2025. MISSIONS / ACTIVITÉS : sous l'autorité de la responsable du pôle éducation, et en lien avec les autres membres de l'équipe : - Sur les temps de pause méridienne : encadrements des enfants, des trajets et surveillance de la cour ; - Sur les temps de garderie périscolaire : accueil et accompagnement des enfants dans le cadre d'activités pédagogiques ; - Sur les temps d'accueil de loisirs : encadrement et animation d'activités éducatives et de jeux ; - Assurer l'entretien des locaux et du matériel à destination des enfants ; - Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité des enfants ; - Le cas échéant, renforts / remplacements au sein du pôle éducation (restaurant municipal, garderie, entretien, portage.) PROFIL RECHERCHE / QUALITÉS REQUISES : - BAFA demandé - Expérience sur missions similaires appréciée - Capacité d'adaptation et d'organisation, autonomie - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et des responsabilités - Patience et qualité d'écoute - Permis B indispensable CONDITIONS : - Horaires de travail sur 2 cycles proposés : 1) Une base de 32H00 / semaine : travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la période scolaire (garderie de 7H15 à 8H45 - temps de ménage de 11H15 à 11H45 - accompagnement sur le temps de pause méridienne de 11H45 à 13H35 - garderie de 16H30 à 18H45) + travail les mercredis et vacances scolaires en accueil de loisirs de 8H45 à 12H00 et de 12H45 à 17H30 2) Une base de 15H00 / semaine : travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la période scolaire (accompagnement sur le temps de pause méridienne de 12H00 à 13H35 - garderie de 16H30 à 18H45) + accueil de loisirs durant les vacances scolaires - Conditions de rémunération : traitement de base SMIC (11,88 € brut / heure) + le cas échéant indemnités congés payés + le cas échéant 10 % indemnité de fin de contrat ; - Prise de poste souhaitée : 1er septembre 2025 (rentrée scolaire). CONTACT ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Renseignements complémentaires auprès du service ressources humaines : 02 97 57 79 90 ou rh2@brech.fr ; - Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à Monsieur le Maire - Mairie - 9 rue Georges Cadoudal - 56400 BREC'H ; - Date limite de candidature le 27/07/2025.
L'Agence Adecco de Vannes recrute une personne pour un poste au sein d'un relais de vente et de distribution de carburant. Vous serez en charge de la préparation au sein du laboratoire, des produits de type sandwichs et autre restauration rapide, la vérification des dates de péremption et des températures Vous serez aussi en vente de produits et de l'aide au service des carburants si besoin. Vous avez déjà une expérience en vente. Vous aimez la polyvalence en vente et en préparation de produits alimentaires. Vous êtes disponible jusqu'à fin octobre. Vous êtes dynamique et volontaire. Vous acceptez des horaires variable par exemple 8h à 18h ou 05h45 à 13h ou de 13h45 à 22h15. Ce poste est à pourvoir de suite à temps complet.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement, travail temporaire, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Gestionnaire Paie H/F en CDI pour rejoindre une équipe basée à Auray (56400). Au sein d'un cabinet comptable, vous interviendrez sur un portefeuille clients diversifié. Vos principales responsabilités seront : - L'établissement des bulletins de paie dans le respect des conventions collectives applicables. - La réalisation des déclarations auprès des organismes concernés. - Le conseil auprès des clients sur les évolutions réglementaires et les pratiques en matière de paie. - La mise à jour des dossiers salariés en fonction des évolutions légales et conventionnelles. - La participation à des actions de formation pour maintenir vos connaissances à jour. Contact pour ce poste: LORIOT Sarah, consultante LHH LHH Recruitment Solutions s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont traitées de manière confidentielle. De formation supérieure de type Licence Professionnelle Gestion du Personnel et de la Paie ou BTS/DUT Comptabilité, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 an dans une fonction similaire en cabinet comptable. Notre client vous propose d'intégrer une équipe active et structurée où les formations internes et externes seront un garant de votre savoir faire. Logiciel SILAE Qualités attendues : - Autonomie et sens du travail en équipe - Organisation et rigueur - Capacité à s'adapter à un environnement en évolution - Esprit d'initiative et sens du service Rémunération : suivant expérience 13 mois, TR et nombreux avantages groupe.
Poste en CDI à pourvoir des que possible. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone. Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturation,.). Polyvalent(e), vous assurez aussi le service du client et la gestion de stocks sur le parc : contrôle des marchandises, chargement, rangement, préparation des commandes, inventaires etc . Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Vous ne connaissez pas le monde du bâtiment ? Aucune importance, ce poste est ouvert aux débutants. Votre goût de la polyvalence, votre autonomie, votre sens du service client et du travail en équipe seront vos principaux atouts pour réussir et mener à bien vos missions. La maîtrise de la conduite du chariot élévateur sera un plus apprécié.
Poste à pourvoir pour fin août / début septembre sur les secteurs d'Auray et Vannes (véhicule fourni). En tant que nettoyeur H/F, vos missions sont les suivantes : - Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des vitres, encadrements et feuillures ; - Nettoyer, entretenir et désinfecter les meubles intérieurs et extérieurs, sanitaires, équipements et appareils ménagers, les espaces et sols ; - Nettoyer en haute pression les terrasses et les allées ; - Respecter les règles de sécurité et garantir la bonne exécution de votre travail. Chez M&S c'est la garantie : - D'une possibilité d'évolution de poste au sein de l'entreprise ; - De temps libre les week-ends et jours fériés. Le profil recherché Ce poste de nettoyeur est fait pour vous si vous êtes discret, autonome, ponctuel et vous aimez le travail soigné. N'attendez plus et postulez dès à présent, Lucas vous contactera pour un entretien téléphonique et vous conviera à une information collective afin de mieux nous connaitre. Nous espérons bientôt vous rencontrer !
Située à proximité de Vannes, la clinique dentaire Aberdent offre un environnement de travail moderne, lumineux et parfaitement équipé avec du matériel de dernière génération. Vous rejoindrez une structure bien organisée, à taille humaine, où la qualité des soins et le bien-être de l'équipe sont une priorité. En tant que chirurgien-dentiste, vous exercerez votre activité en toute autonomie, nous vous offrons : Un agenda rempli dès votre arrivée Un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) dédié(e) Matériel performant et technologies de pointe Un statut cadre avec avantages (tickets restaurant, mutuelle, prévoyance.) Une ambiance agréable et une organisation fluide Nous recherchons un(e) chirurgien-dentiste rigoureux(se) et engagé(e), attaché(e) à la qualité des soins et au bien-être des patients. Compétences et qualités attendues : Vous faites preuve de conscience professionnelle, de sérieux et de précision Vous appréciez le travail en équipe et l'échange avec vos confrères et l'assistant(e) dentaire Vous avez le sens du détail et accordez une réelle importance à la qualité des soins Vous êtes titulaire d'un diplôme reconnu en France Vous maîtrisez la langue française, à l'écrit comme à l'oral, pour assurer une bonne communication avec les patients et l'équipe Vous êtes diplômé en chirurgie dentaire et vous recherchez un cadre de travail stable, stimulant et serein ? Nous serions ravis d'échanger avec vous.
Notre client, une société dynamique située dans le département, recherche un Peintre en bâtiment H/F afin de l'accompagner dans la réalisation de ses divers chantiers. Vos missions sont les suivantes : - Montage des échafaudages - Ravalement extérieur - Sécurisation du chantier avec des gardes de corps anti chutes et des lignes de vie - Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels) - Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc... Vous possédez impérativement une expérience en peinture bâtiment. Une formation initiale est également requise. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux, envoyez-nous votre candidature dès à présent !
L'agence Ergalis GD Vannes recrute pour un poste à Auray pour la saison estivale : Nous sommes à la recherche d'un Employé de rayon (h/f) pour rejoindre une équipe au sein d'un hypermarché. Vos missions incluront le transport des articles, l'approvisionnement des rayons, le nettoyage, l'étiquetage, le conseil client et le contrôle des dates de validité des produits. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine en plus du dimanche. La rémunération proposée est de 11.88EUR brut par heure. Pour réussir dans ce rôle, vous devez vous adapter facilement à une équipe bien établie, avoir un excellent sens du service et être impliqué.e dans les tâches qui vous seront confiées. Une expérience préalable dans la Grande Distribution est appréciée. Quels sont vos avantages Ergalis ? - Livret Epargne à 12% - Mutuelle - Prime de parrainage - Comité d'entreprise - Votre espace personnel MyActual (contrats, bulletins de salaire, gestion du livret épargne, gestion des acomptes...) - FASTT : location de véhicules, garde d'enfants, logement, service social Compétences requises : Vente au détail : Le candidat doit avoir une bonne connaissance des techniques de vente au détail, être capable de conseiller les clients et de finaliser les ventes avec succès. Service clientèle : Une aptitude à offrir un service client exceptionnel est essentielle. Le candidat devra être aimable, patient et attentif aux besoins des clients. Organisation : Une grande capacité d'organisation est primordiale pour maintenir la présentation soignée des rayons et assurer la disponibilité des produits en magasin. Travail d'équipe : Le candidat doit être capable de travailler efficacement en équipe, communiquer clairement et contribuer positivement à l'ambiance de travail. Polyvalence : La capacité à s'adapter à différents types de tâches et à gérer plusieurs responsabilités simultanément est indispensable pour ce poste.
Aquila RH Vannes, agence de recrutement en intérim et CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise basée sur le secteur de Brech, un Peintre (H/F) autonome. Vos missions: En équipe sur des chantiers Tertiaire ou particuliers, vous savez travailler en toute autonomie et effectuer un travail "zéro défaut". Les chantiers sont essentiellement des chantiers intérieurs, en neuf ou en rénovation. Votre profil: Avec une expérience de plus de 3 ans, et passionné par la technicité de votre métier, vous aimez le travail bien fait et possédez le sens de la satisfaction client.
Transdev recrute des conducteurs de transport à la demande (H/F) AURAY 56 Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Chez Transdev, nous sommes les artisans de la mobilité, transportant chaque jour 11 millions de personnes à travers le monde avec des services respectueux de l'environnement et adaptés aux besoins des territoires. Rejoindre Transdev, c'est rejoindre une communauté mondiale engagée dans un métier qui a du sens : rendre possible la mobilité pour tous ! Votre destination Rejoignez dès à présent Transdev VAD et plus particulièrement notre équipe située près d'AURAY en Région Bretagne ! Nous assurons les déplacements d'établissements spécialisés (IME, IEM, ITEP, ESAT .) ainsi que ceux d'organismes publics dans le cadre de transports à la demande, de lignes régulières ou de transport de personnes à mobilité réduite au sein des agglomérations dans 10 départements du Grand Ouest. Votre feuille de route Assurer un service de transport à la demande, d'arrêt à arrêt dans un véhicule électrique de type mini-bus pour le réseau GlazGo ! Le service fonctionne du lundi au samedi, avec un système de roulement et dessert 24 communes du territoire. Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre profil Animé(e) par l'esprit de service, vous êtes ponctuel(le), rigoureux et appréciez le contact avec le public Garant(e) de la sécurité, vous en maîtrisez toutes les exigences en termes de vigilance sur la route, de sens des responsabilités, de réactivité et de gestion des conflits Vous êtes disponible, flexible et saurez facilement vous adapter aux conditions de travail du poste Vous êtes titulaire du permis B boîte manuelle valide depuis au moins 3 ans, ou 2 ans en cas de conduite accompagnée Brevet de secourisme (PSC) ou équivalent obligatoire Visite médicale professionnelle du permis de conduire obligatoire avant embauche auprès d'un médecin agréé par la Préfecture Infos utiles Type de contrat : CDI 130 heures mensuelles à compter du lundi 18 août Horaires : Sur la base d'un roulement du lundi au samedi . Les premières prises de poste peuvent débuter entre 5H30 et 6H00 lorsque vous serez sur un roulement du matin, et les fins de service entre 19H30 et 00H50 lorsque vous serez sur un roulement de l'après-midi ou du soir. Rémunération : Coefficient 136V - taux horaire de 12,56 € - Prime mensuelle -mutuelle d'entreprise Lieu de rejoindre pour une belle aventure humaine ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : vadrecrutement@transdev.com A travers nos recrutements, nous offrons un environnement de travail inclusif, en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'emploi des travailleurs handicapés.
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un établissement situé à Auray, un Commis de Cuisine (H/F) pour une mission en intérim saisonnière. Vos missions : - Participer à la mise en place des préparations - Assister les chefs de partie dans l'élaboration des plats - Réaliser des préparations simples (épluchage, taillage, sauces, etc.) - Veiller à la propreté de votre poste et au respect des normes d'hygiène - Participer au rangement et au nettoyage en fin de service SMIC Hôtelier Mission jusqu'à fin Aout Vous avez une première expérience en cuisine, êtes motivé(e), sérieux(se), dynamique et disponible rapidement pour la saison. Nos avantages : Séduit(e) à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job-Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes - Et cerise sur le gâteau, une billetterie en ligne avec des tarifs très avantageux (Sports et loisirs, concerts, spectacles, événements sportifs, presse, voyages vacances...) Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
L'agence Ergalis GD Vannes recrute pour un poste à Auray pour la rentrée dès septembre. Nous sommes à la recherche d'un Employé de rayon (h/f) pour rejoindre une équipe au sein d'un hypermarché. Vos missions incluront le transport des articles, l'approvisionnement des rayons, le nettoyage, l'étiquetage, le conseil client et le contrôle des dates de validité des produits. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine en plus du dimanche. La rémunération proposée est de 11.88EUR brut par heure. Pour réussir dans ce rôle, vous devez vous adapter facilement à une équipe bien établie, avoir un excellent sens du service et être impliqué.e dans les tâches qui vous seront confiées. Une expérience préalable dans la Grande Distribution est appréciée. Quels sont vos avantages Ergalis ? - Livret Epargne à 12% - Mutuelle - Prime de parrainage - Comité d'entreprise - Votre espace personnel MyActual (contrats, bulletins de salaire, gestion du livret épargne, gestion des acomptes...) - FASTT : location de véhicules, garde d'enfants, logement, service social Compétences requises : Vente au détail : Le candidat doit avoir une bonne connaissance des techniques de vente au détail, être capable de conseiller les clients et de finaliser les ventes avec succès. Service clientèle : Une aptitude à offrir un service client exceptionnel est essentielle. Le candidat devra être aimable, patient et attentif aux besoins des clients. Organisation : Une grande capacité d'organisation est primordiale pour maintenir la présentation soignée des rayons et assurer la disponibilité des produits en magasin. Travail d'équipe : Le candidat doit être capable de travailler efficacement en équipe, communiquer clairement et contribuer positivement à l'ambiance de travail. Polyvalence : La capacité à s'adapter à différents types de tâches et à gérer plusieurs responsabilités simultanément est indispensable pour ce poste.
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous avez pour mission principale la mise en oeuvre des différents procédés d'isolation thermique par l'extérieur en filière sèche et/ou humide, dans le respect des modes opératoires et des règles de sécurité. Vous travaillerez en horaires de journée. Différents chantiers sont en cours et certains commenceront en septembre sur le secteur de Vannes et ses alentours. La pose d'ITM (Isolation Thermique par l'Extérieur) et d'EMI (Enduit Mince sur isolant) n'a plus de secret pour vous ? Vous avez de bonnes connaissances techniques, des matériaux et des outillages. Vous avez le sens de la précision et vous avez le travail bien fait ! Vous savez faire preuve de rigueur et vous savez travailler en équipe ! Ce poste est fait pour vous ! Léa est disponible à l'agence et par téléphone pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi.
Vous avez déjà donné des cours ? Animé des formations ou des ateliers ? Vous aimez expliquer et aider les autres à réussir ? Vous êtes débutant mais tout ça vous fait envie ? Parlons en ! Pour rejoindre l'équipe de l'agence de soutien scolaire Cours Ado Vannes, nous recherchons des professeurs à domicile de toutes matières et tous niveaux. Nous accompagnons des élèves de la primaire à bac+2 en maths, français, physique, chimie, histoire, langues, gestion, aide aux devoirs, préparation de l'oral... En tant que professeur au sein de l'agence, vous aurez pour mission de : - planifier, préparer et dispenser des cours personnalisés à vos élèves - réaliser des bilans des cours afin que la famille puisse suivre les progrès de vos élèves Les cours sont dispensés au domicile des familles, selon leurs et vos contraintes calendaires. L'agence Cours Ado Vannes se déplace dans le Morbihan est : Vannes, Muzillac, Arradon, Auray, Colpo, Pontivy, Josselin. Lors de votre recrutement, vous faites part à l'équipe de vos contraintes géographiques et calendaires. Les missions vous sont proposées en fonction. Votre contrat est un CDI intermittent. Le nombre d'heures varie. Vous pouvez démarrer avec une mission d'une heure par semaine puis faire plus en fonction des besoins des familles qui nous contactent et de leur adéquation avec vos contraintes. Si vous le souhaitez, vous pouvoir avoir accès à des ressources dédiées pour vous aider à accompagner les enfants souffrant de troubles dys. Vous pouvez éventuellement suivre une formation. Et je vous accompagne. Un doute ? une idée ? Vous voulez en parler, je suis là pour ça. Mon rôle en tant que directrice d'agence ? faire que vous vous sentiez à l'aise dans vos séances pour permettre à vos élèves de progresser !
COURS ADO Vannes est une agence de cours particuliers à domicile. Elle propose un soutien scolaire personnalisé dans toutes les matières, du primaire à BAC+2.
En occupant ce poste, vous serez amené à : - effectuer la préparation des supports, - effectuer la peinture de chantier collectif et neuf, - effectuer les finitions des murs, plafonds et boiseries, - faire du ravalement de façades, - remettre en état le chantier une fois les travaux terminés. Nous recherchons une personne ayant de l'expérience en tant que Peintre H/F pour des chantiers situés sur Vannes, Auray, La trinité, Carnac. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon le profil du candidat retenu + Paniers repas + primes de trajets selon les zones. Les ravalements, les chantiers neufs et en collectif n'ont pas de secret pour vous ? Vous souhaitez mettre à profit votre expérience dans la peinture en bâtiment ? Parfait, nous recherchons une personne comme vous ! Nous attendons votre candidature ou votre appel, à vous de jouer !
PROFIL ARMOR, entreprise de bâtiment de 38 personnes, basée en Bretagne est spécialiste des travaux d'accès difficiles depuis plus de 20 ans. Nous évoluons dans un environnement de travail diversifié, axé sur la sécurité, la formation et la qualité. Votre sécurité est notre priorité absolue, avec une formation continue et des techniques de pointe. Chez nous c'est la garantie d'une entreprise conviviale, à taille humaine où vous pourrez développer vos compétences et vous épanouir dans un métier de spécialistes. Nous nous engageons à être réactifs aux besoins des clients et à encourager l'esprit d'équipe au sein de notre entreprise. Vous êtes notre atout le plus précieux, et nous vous offrons un lieu pour vous épanouir. Le poste : - Stabilité du CDI - Situation de grands déplacements (indemnités au forfait à la semaine) - Horaires fixes en semaine (équilibre vie pro/perso) - Réalisations de chantiers diversifiés en équipe Nos domaines d'intervention : - Réparation (purge, maçonnerie, couverture, peinture) - Entretien (nettoyage haute-pression, démoussage, surfaces vitrées, panneaux solaires, environnement) - Sécurisation (pose de filets et bâches, pose de garde-corps, ligne de vie, dispositifs anti-volatiles) - Contrôle (des installations de sécurisation et diagnostics) Les avantages : - Rémunération évolutive - Avantages salariés (PEE, PPV etc.) - Plan de formation annuel - Très bonne ambiance de travail - Repos en Bretagne les weekends Profil : - Titulaire d'un diplôme de travaux sur corde : CQP, CATC, IRATA, ou SPRAT - Motivé à intégrer une entreprise dynamique où il fait bon travailler - Titulaire du permis B afin de conduire le véhicule de l'entreprise Nous attendons vos CV !
EDUSERVICES regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et innovantes. EDUSERVICES s'est donné pour mission de créer de nouveaux modes d'apprentissage et de développement, tout en connectant les membres de sa communauté à des professionnels aguerris. Missions : Vous encadrez un groupe d'étudiants en BTS négociation et digitalisation de la relation client et assurez la transmission des compétences ci-après : - Gestion de la relation client à distance : prospection et identification d'opportunités commerciales, vente à distance, accompagnement, conseil et traitement des demandes clients, mise à jour des data client, supervision et animation d'équipe - Gestion de la e-relation client : animation de communautés, de forums et de réseaux sociaux, animation de site et publication de contenus à caractère commercial, suivi, modération, et exploitation des échanges, maintien de la visibilité digitale - Gestion de la vente en e-commerce : Valorisation en ligne de l'offre et des promotions commerciales, suivi et régulation du processus de vente, mise en œuvre d'animations commerciales en e-commerce, évaluation du trafic et du référencement du site, analyse des résultats des ventes et des opérations de e-commerce Compétences : - Maîtrise indispensable de la pédagogie permettant de former aux outils Wordpress et Prestashop - Etablir une progression pédagogique sur les deux années de formation
Notre groupe, c'est avant tout une union d'écoles de l'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et d'innovation. Le groupe Eduservices s'est donné pour mission de créer de nouveaux modes d'apprentissage et de développement, mais aussi de connecter les membres de sa communauté à des professionnels aguerris, tout en œuvrant pour des pratiques responsables. Soyez LA nouvelle recrue pour rejoindre une équipe dynamique avec un fort esprit de cohésion !
En binôme avec un technicien expérimenté, vos taches quotidiennes seront les suivantes : - Démontage et remontage de moteurs diesels industriels, - Nettoyage et rangement. - Préparation de colis. Vous travaillez en horaires de journée. Les moteurs n'ont plus de secrets pour vous : vous aimez comprendre, démonter, remonter. Vous avez de bonnes connaissances en mécanique industrielle ou automobile. Vous êtes manuel(le) et rigoureux, et vous savez faire preuve de polyvalence. Ce poste est fait pour vous ! Contactez Léa à l'agence CRIT Vannes !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT GRAND PARIS recherche pour son client spécialisé dans la représentation fiscale des non-résidents, un(e) juriste fiscaliste Junior en CDI sur l'entité de Auray (56). Au sein du service juridique, et d'une petite équipe , en tant que chargé de dossier, juriste fiscaliste vous aurez à réaliser les missions suivantes : *L'étude et l'analyse des documents juridiques (compromis de vente, titre de propriété... ), fiscaux et comptables. *L'établissement des formulaires fiscaux selon les dispositions légales strictes Ce poste de juriste fiscaliste nécessite de connaître : *La fiscalité des plus-values immobilières, et mobilières, connaître les dispositions légales et la jurisprudence applicable aux plus-values (mode de calcul, modalités déclaratives des plus-values... ). *Les règles de droit privé (notamment droit de la famille... ) Formation juridique Master 2 : Droit immobilier, Droit privé, Droit notarial impérativement. Débutant ou première expérience (idéalement acquise dans le domaine notarial). Ce poste nécessite des qualités indispensables d'écoute, de rigueur, de précision et de diplomatie ainsi qu'une forte capacité relationnelle avec une clientèle exigeante composée de juristes (notaires et avocats). Vous appréciez également les activités administratives, les prises de contact avec nos clients/prospects ainsi que d'aller régulièrement à leur rencontre. La pratique de l'anglais, et le goût des chiffres sont des atouts pour ce poste. Pour information, le process de recrutement contient le passage d'un test.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE VANNES ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE VANNES, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
DomAliance a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie. Avec plus de 130 agences de proximité en France, en Belgique et en Allemagne, DomAliance, membre du groupe A2micile, intervient en mode prestataire et a pour objectif de créer une relation privilégiée avec ses clients fondée sur la proximité et la confiance. Intégrez une entreprise où la proximité et le professionnalisme ont fait son succès.
Votre agence Job-Box AURAY recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un peintre H/F. Vous intervenez chez des particuliers et vos missions sont les suivantes : - Préparer la zone d'intervention, réaliser du masquage si nécessaire, protéger les meubles si besoin - Mélanger, apparier et appliquer les peintures sur les différentes surfaces - Réaliser des retouches, les finitions décoratives, les faux-finis selon le projet - Réaliser la pose de papier peint, revêtements muraux - Collaborer avec les autres spécialistes pouvant intervenir dans le cadre du projet Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération à définir selon la grille du BTP. Vous maitrisez les différentes techniques d'application et les outils selon les matériaux de construction. Vous êtes capable d'intervenir sur différents types de chantiers, surfaces... Vous disposez à minima d'un CAP, vous êtes rigoureux.se, minitueux.se N'attendez plus et postulez !
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour son client ENEDIS un GESTIONNAIRE FACTURATION RECOUVREMENT / COMPTABLE H/F Dans le cadre de votre mission, vous intégrerez le service raccordement électrique de l'agence d' Auray. Vous contribuez à la performance des processus raccordement ainsi qu'à la satisfaction des clients. Gérer les paiements des avances sur travaux de raccordement et à réceptionner les accords des devis de raccordement, étape clé du processus pour déclencher les travaux de raccordement au réseau d'électricité Suivi de ces avances qui peut conduire à l'abandon des dossiers et au remboursement du client si les travaux ne sont pas réalisables Actes administratifs de contrôles et suivi du bon déroulé de la facturation. Vous serez soumis aux principes de code de bonne conduite du distributeur, et notamment à l'obligation de confidentialité des informations commercialement sensibles. Taux horaire : 12.09€ Horaires : lundi, mercredi jeudi et vendredi : 9h à 17h et le mardi de 8h à 16h Mission à pourvoir en intérim dès le 18 AOUT jusqu'au 31 DECEMBRE. Profil recherché : Vous avez le souci de la satisfaction client et êtes conscient des exigences de performance de l'entreprise. Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux, et doté de bonnes capacités d'analyse. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un menuisier poseur (H/F) pour intervenir sur différents chantiers : Vos missions principales seront : - La pose de fenêtres, portes, volets, parquets, escaliers, agencements. - La lecture de plans techniques - L'utilisation des outils électroportatifs - Le respect des règles de sécurité sur chantier Profil recherché : - Formation en menuiserie (CAP/BEP ou équivalent) - Expérience souhaitée dans la pose de menuiseries - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Permis B recommandé.
RECRUTEMENT D'UN(E) EDUCATEUR(ICE) SCOLAIRE H/F Pour l'IES Sensoriel et Langage Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps partiel (0.80 ETP) à compter du 28 août jusqu'au 10 septembre 2025. Missions : - Favoriser l'inclusion des jeunes dans l'établissement scolaire : en classe (apprentissages scolaires, comportement), sur la cour de récréation (comportement) - Travailler les différents modes de communication et gérer les situations de conflits inhérentes aux difficultés de compréhension des jeunes accompagnés - Organiser des activités pour le groupe et développer l'autonomie des jeunes accompagnés - Participer à la co-construction avec le jeune, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire de son projet individualisé et définir des objectifs éducatifs - Participer aux réunions d'équipes éducatives et assurer la transmission des informations éducatives aux surveillants de nuit Diplôme et compétences requises : - Être titulaire d'un diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale ou de moniteur(rice) éducateur(rice) - Capacité à s'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire - Savoir rendre compte de son activité auprès de sa hiérarchie - Connaissance des troubles de développement du langage et de la déficience auditive Points forts : - Patience - Excellent relationnel - Sens de l'adaptation Rémunération : - Selon diplôme : Grille indiciaire d'auxiliaire de vie sociale ou d'éducateur scolaire (Convention Collective du 15 mars 1966) Organisation du travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation - Travail en établissement scolaire partenaire les lundi, mardi, jeudi, vendredi Candidature à transmettre dès que possible à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
L'Association a pour finalités, d'accueillir et d'accompagner les personnes présentant un handicap lié à la déficience sensorielle auditive et visuelle ou un trouble sévère du langage, avec éventuellement un handicap associé (intellectuel, psychique, psychologique).
RECRUTEMENT D'UN(E) PROFESSEUR SPECIALISE(E) H/F Pour l'Institut d'Education Sensorielle et du Langage (IES) Association Gabriel Deshayes - Auray 1 poste à pourvoir en CDD à temps partiel (50%) du 28 août 2025 au 03 juillet 2026. Missions : - Pédagogique : bâtir et mener des séances individuelles ou collectives en respectant une progression en lien avec les programmes de l'Education Nationale - Pédagogique : favoriser l'accessibilité des contenus scolaires pour les enfants en classe ordinaire, en lien avec les enseignants des établissements partenaires - Rééducative si diplôme CAPEJS : assurer des séances de soutien et de perfectionnement de la parole - Participer à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement avec les familles et les équipes - Travailler en équipe / avec l'établissement scolaire partenaire / en réseau / assurer le lien avec les parents Diplôme & Compétences requises : - CAPEJS ou CAPA-SH ou 2CA-SH ou CAPPEI - Discrétion professionnelle - Pédagogue et communicant(e) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à rédiger des écrits - Posséder des connaissances en LSF et LfPC serait un plus - Posséder de bonnes connaissances des troubles du langage et de la surdité - Savoir construire des programmes d'apprentissage respectueux du projet des jeunes et en lien avec les programmes Education Nationale Rémunération : - Grille indiciaire des professeurs (Convention Collective du 15 mars 1966). Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6 allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
L'agence Adecco Onsite Pluvigner recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de technologie médicale et basé à PLUVIGNER (56330), un Technicien d'Essais (h/f).En tant que Technicien d'Essais (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions incluront : - La réalisation des essais et tests sur les équipements médicaux - La documentation des résultats et la rédaction des rapports d'essais en français et en anglais - La participation à l'amélioration des procédures et des méthodes d'essais - La collaboration avec les équipes de développement pour optimiser la performance des produits Profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un BAC+2/+3. La connaissance des normes applicable aux dispositifs médicaux est un plus. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre adaptabilité, votre esprit d'équipe, votre sens de l'innovation et votre orientation client. Au niveau technique, vous maîtrisez l'électronique, l'automatisme, l'informatique industrielle, l'instrumentation, la maintenance préventive et corrective. ainsi qu'une expérience dans le domaine des tests est fortement souhaité. Le contrat débutera courant février 2025 Vous travaillerez à temps plein en journée sur un premier contrat de 3 mois minimum. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à la fabrication de produits médicaux de haute technologie !
Restaurant After/work sur Auray recherche un chef de rang H/F en CDI . Professionnalisme , rigueur et esprit d 'équipe seront des atouts majeurs afin de rejoindre notre équipe jeune et dynamique .
Nous sommes à la recherche d'un Plombier/Installateur des systèmes énergétiques H/F pour un partenaire spécialisé dans l'installation et la maintenance des équipements de chauffage chez le particulier. Rejoignez une équipes Morbihannaise comptant plus de 50 collaborateurs répartie sur deux pôles : Travaux et Maintenance. Votre mission sera d'assurer l'entretien ,la maintenance et le dépannage des installationsq de chauffages de nos clients particuliers. Vous avez donc une spécialisation à Chaleur ou en Gaz. Vous serez donc amené à : - Réalisez les interventions sur des installations de type chaudière à gaz, fioul, granulé, pompes à chaleur, ballon d'eau chaude - Recherchez et anticipez les dysfonctionnements ; - Diagnostiquez les pannes et réalisez le dépannage ou le remplacement de pièces ; - Rendez compte de l'intervention et renseignez les bons d'interventions ; - Rédigez éventuellement les devis, assurez l'encaissement des interventions ; - Intervenez en respectant les règles de sécurité et de qualité. Idéalement, vous avez une formation de type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Énergétiques et Climatiques. Vous seras demandé : - Habilitations électriques BR ; - Permis B indispensable dans le cadre de la conduite d'un véhicule d'entreprise Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
RECRUTEMENT D'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F Pour l'EANM PIPARK Association Gabriel Deshayes - Brec'h Brec'h, (à 1 km de la gare SNCF d'Auray) Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (80%) à compter du 1er octobre 2025. L'Association intervient dans le domaine du handicap sensoriel, du langage, des troubles neuro-développementaux et du handicap rare, œuvrant à améliorer la qualité de vie des personnes concernées Prérequis - Être titulaire du diplôme d'Etat d'AES - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement - Bon niveau de LSF souhaité - Permis B exigé Missions - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des AMP pour adultes (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) - Prise en charge à 70% des frais de transport en commun Temps de travail - Calcul du temps de travail sur la base de 80% de 35h hebdomadaire - Travail un week-end sur 3 - Gestion annualisée du temps de travail Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 - 56402 AURAY CEDEX drh@agd56.fr
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) Auxiliaire de vie (h/f)? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Auray, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien Aide à la mobilité Aide à la toilette Aide aux courses, préparation des repas Stimulation au quotidien sur des activités Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI 30h/semaine pour commencer des missions au plus proche de votre domicile des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe une rémunération brute horaire de 12,05 euros, à 12,98 euros (selon profil) une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.44 euros/kilomètre de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Dans notre entreprise, nous ne considérons pas simplement l'entretien du domicile comme une tâche, mais comme une opportunité de créer un environnement privilégié pour nos clients, Nous croyons fermement en la qualité de service et en l'importance de donner du sens à votre métier. Si vous partagez notre passion pour la satisfaction du client et que vous cherchez un travail où vous pouvez vraiment faire la différence, nous vous invitons à rejoindre notre équipe en tant qu'Agent(e) de Prestations
Jobbox recherche un peintre bâtiment N3P1 H/F sur le secteur de Locmaria-Grand-Champ. Vos missions seront les suivantes : - Monter des échafaudages : Vous savez assembler et monter des échafaudages pour atteindre les hauteurs que les autres ne voient pas. - Protéger le mobilier et les sols avec des bâches : Vous savez envelopper les meubles et couvrir les sols pour garder tout impeccable. - Préparer les mélanges de couleurs et harmoniser les nuances : Vous préparez les mélanges de peinture avec une précision d'artiste pour créer des nuances qui sublimeront chaque espace. - Esquisser la première couche et parfaire le chef-d'oeuvre avec les suivantes : Vous commencez par la première couche avec finesse et appliquez les couches suivantes pour donner vie à votre chef-d'oeuvre. - Exprimer votre art avec la pose de revêtements : Peinture, papiers peints ou tissus, vous êtes un(e) virtuose de la pose de revêtements. Vous savez comment transformer un mur en toile d'expression ! - (Ex)poser du papier peint, du tissu, de la moquette... : Vous n'êtes pas seulement un(e) peintre, mais aussi un(e) spécialiste des revêtements. Vous posez du papier peint, du tissu ou de la moquette avec une précision qui ferait rougir d'envie les décorateurs les plus aguerris. Lieu : Locmaria-Grand-Champ. Date : Dès que possible Taux horaire : Selon la grille du bâtiment Ce qu'on attend de vous : - Expérience en peinture en bâtiment : Vous avez déjà exercé ce métier et vous savez comment rendre un espace plus beau avec une simple couche de peinture. - Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques d'application de peinture, ainsi que les outils et matériaux associés. - Sens du détail : Chaque finition compte pour vous, et vous avez le souci du détail pour un résultat impeccable. - Autonomie et esprit d'équipe : Vous pouvez travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les autres membres de l'équipe pour des projets harmonieux. Nos avantages Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
L'AFPA, bien plus qu'un simple organisme de formation. L'AFPA vous propose une formule gagnante : un contrat d'alternance dans notre entreprise + une formation d'Assistante Commerciale à distance, qualifiante (Bac+2) 100% adaptée à vos besoins. Activités Le centre AFPA d'Auray recherche un.e Alternant.e Assistant.e commercial.e H/F dans le cadre d'une formation en alternance (en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation) Vos missions principales seront : Accueille, conseille et accompagne les candidats & leurs entreprises dans leur projet de formation. Constitue des dossiers de formation : formalise un calendrier et un programme de formation, gère le positionnement du candidat, récupère les informations juridiques de l'entreprise . Etablir des devis/conventions dans le SI interne, et met en oeuvre le financement approprié. Réalise leur suivi, effectue des relances si besoin est. Prospecte, envoie des emailings, favorise la qualification et la transformation de contacts en clients. Anime des réunions d'information, participe à des salons afin de promouvoir nos formations. Poste sur 35 heures/semaine avec une formation en Alternance d'Assistant.e Commercial.e Poste à pourvoir à compter de Septembre 2025 Rémunération en fonction de l'âge du candidat + 13ème mois
Rejoignez l'Aventure Avec Temporis Experts Cadres Vannes ! Vous êtes prêt-e à donner un nouvel élan à votre carrière ? Ne cherchez plus, votre avenir professionnel commence ici ! Nous recrutons un-e Ingénieur-e Affaires Réglementaires, pour une mission de 6 à 9 mois dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Vous serez garant-e de la certification et des enregistrements des produits, tout en veillant au respect des exigences normatives et réglementaires applicables aux dispositifs médicaux. Vos missions : - Identifier les exigences réglementaires selon les pays de distribution. - Diffuser les informations réglementaires aux services concernés. - Participer à la gestion des risques liés à la sécurité des produits. - Approuver les documents d'utilisation (notices, étiquetage, manuels). - Rédiger la documentation technique conforme aux normes en vigueur. - Établir les déclarations de conformité CE. - Collaborer avec les filiales pour l'enregistrement international des produits. - Soutenir les équipes de développement et réglementaires du groupe. - Répondre aux autorités compétentes dans le cadre des vigilances. - Participer aux audits et inspections. - Assurer une veille réglementaire et normative. - Intégrer des critères décoconception et de performance énergétique dans les projets. Profil recherché : - De formation Bac +5 en Mécanique, Génie industriel ou Qualité - Première expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel réglementé, idéalement médical. - Maîtrise des exigences réglementaires applicables aux dispositifs médicaux. - Connaissance des outils qualité et de développement. - Bonne maîtrise des outils bureautiques. - Anglais professionnel requis. - Capacité à gérer plusieurs certifications en parallèle. - Excellentes compétences en communication et en argumentation. Le Poste : Prise de poste immédiate Lieu : Pluvigner Mission d'intérim entre 6 et 9 mois Salaire : entre 40 K€ et 50K€ selon profil Cadre au forfait Process de Recrutement : Préqualification téléphonique et entretien avec une consultante de l'agence Temporis Experts et Cadres puis rencontre avec notre client.
Missions : - Thème 1 : l'intégration de l'entreprise dans son environnement - Thème 2 : La régulation de l'activité économique - Thème 3 : L'organisation de l'activité de l'entreprise - Thème 4 : L'impact du numérique sur la vie de l'entreprise. - Thème 5 : Les mutations du travail. - Thème 6 : Les choix stratégiques de l'entreprise.
En tant que Chef de Chantier, vous êtes le pilier opérationnel entre les équipes, le conducteur de travaux et les clients. À ce titre, vous serez en charge de : - Organiser et piloter les chantiers (moyens humains, matériels et approvisionnements) - Encadrer et animer les équipes terrain - Veiller à la bonne exécution des travaux, dans le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité - Participer aux réunions de chantier et faire remonter les informations au conducteur de travaux - Contrôler la conformité des réalisations (lecture de plans, respect des normes) Vous êtes issu(e) d'une formation en génie civil, travaux publics ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la conduite et le suivi de chantiers, notamment en béton armé, VRD ou ouvrages d'infrastructures. Vous faites preuve de leadership, de rigueur et d'autonomie, avec un excellent sens du relationnel. Le permis B est indispensable pour vos déplacements sur les chantiers.
Sur le secteur de Grand-Champ. Nous recherchons un ouvrier polyvalent Bâtiment. Vous titulaire d'un diplôme type CAP ou Bac Pro et vous justifiez d'une expérience en rénovation et installation de pièces sanitaires (salle de bains notamment). Vous aurez en charge : - la pose d'élément sanitaires - la plomberie - la mise en eau - la vérification du bon fonctionnement des éléments - la pose de carrelage et faïence - nettoyer le lieu de travail Il est impératif d'être titulaire du permis B pour se rendre sur les chantiers.
Le CDHAT, association engagée depuis plus de 70 ans dans l'amélioration de l'habitat et l'aménagement des territoires, opère activement dans le Grand Ouest pour lutter contre la précarité énergétique, l'habitat indigne et pour adapter les logements à la perte d'autonomie. Notre équipe pluridisciplinaire, répartie sur 6 agences dans le Grand Ouest, compte plus de 80 salariés, dont une soixantaine dans le pôle Habitat. Cette équipe se caractérise par une diversité de talents, aux profils variés tels que des architectes, économistes de la construction, thermiciens, conseillers en économie sociale familiale, sociologues, spécialistes des procédures complexes de renouvellement urbain, urbanistes, paysagistes, et bien d'autres encore. Dans le cadre du développement de nos activités en Bretagne et de notre rôle en tant qu'Accompagnateur Rénov' et opérateur agréé par l'Anah, nous recherchons un Chargé d'Opérations spécialisé en renouvellement urbain pour notre agence de Auray. Description du Poste : En tant que Chargé d'Opérations Habitat, vous serez amené à : - Assister les particuliers dans leurs projets de rénovation en fournissant des conseils et un accompagnement personnalisé, et en réalisant les visites et diagnostics nécessaires. - Monter et suivre les dossiers techniques, administratifs et financiers pour la mobilisation des financements publics. - Animer des dispositifs d'amélioration de l'habitat tels que les OPAH-RU, ORI, POPAC etc. - Accompagner le développement des stratégies de renouvellement urbain et participer aux études pré-opérationnelles. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en aménagement du territoire, habitat, architecture, urbanisme. - Vous avez une expertise significative en montage opérationnel d'opérations de renouvellement urbain, de procédures complexes immobilières et d'accompagnement juridique des collectivités sur ces dernières, et êtes sensibilisé aux enjeux sociaux et environnementaux. - Vous avez la connaissance des problématiques d'amélioration de l'habitat et maîtrisez les dispositifs publics liés à ce domaine. - Votre sens du contact, de la relation humaine et votre pédagogie sont des atouts pour ce poste. Conditions et rémunérations : - Le poste est basé à Auray (Morbihan) avec des déplacements réguliers dans le département et ponctuellement dans les départements voisins. - Des véhicules de service mutualisés sont mis à disposition pour les déplacements. - CDD de 6 mois. - Ce poste s'inscrit dans un environnement dynamique et évolutif qui offre des perspectives professionnelles intéressantes pour les candidats motivés et investis. - La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience. - Des avantages tels que la complémentaire santé, l'intéressement, les RTT, les formations, le télétravail, les horaires flexibles, des événements internes sont prévus. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation par e-mail à service-rh@cdhat.fr
Rejoignez les Menuiseries Le Letty - Gouletquer, une entreprise reconnue pour son savoir-faire artisanal et la qualité de ses réalisations. Nous sommes à la recherche d'un MENUISIER POSEUR (H/F) passionné par son métier. Si vous êtes à la recherche d'une opportunité stimulante dans le secteur, lisez cette offre avec attention. Missions - Pose de menuiseries intérieures et extérieures - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Effectuer les finitions et réglages nécessaires pour garantir une installation parfaite - Veiller à la conformité des ouvrages et au respect des normes et DTU. - Travailler en équipe et assurer un service client de qualité Profil recherché Expérience significative en menuiserie et pose Bonne maîtrise des outils et techniques de menuiserie Sens du détail et du travail bien fait Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Permis B souhaité pour les déplacements sur chantiers Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise dynamique et en pleine croissance Un environnement de travail stimulant avec des projets variés Opportunités d'évolution et formations possibles Avantages - Prime d'intéressement - Prime de participation - Chèque cadeaux - Mutuelle Pro BTP - Semaine de 4 jours ( 1 semaine sur 2) Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à info@mcgc-menuiseries.com ou contactez-nous au 02 97 24 96 86. Nous avons hâte de vous rencontrer !
RTS Environnement est une société familiale située à Mériadec/ Pluneret et spécialisée dans le balayage et le nettoyage de voiries et d'espaces urbains. Nous recherchons un(e) conducteur/conductrice de balayeuse aspiratrice sur un châssis poids lourd. Une formation de 15 jours sera prévue lors de la prise de poste. La conduite de la balayeuse implique une conduite à droite. Profil : - Etre titulaire du permis C - Etre sérieux, rigoureux, ponctuel, faire preuve d'adaptabilité et avoir l'esprit d'équipe - Une expérience d'une année serait appréciée. Missions : - Conduire un camion de balayage pour effectuer le lavage et le balayage des zones urbaines, voiries, chantiers TP, parking... - Etre responsable de l'entretien du matériel et veiller à la bonne tenue du véhicule Travail en présentiel Horaires de journée, contrat de 151.67 h/mois annualisé Horaires de nuit à titre exceptionnel Rémunération: - 12.58 €/h Brut - 13ème mois - Prime de repas - Prime de salissure et de non-casse - Heures supplémentaires rémunérées
Nous recherchons pour notre client basé sur Auray un agent d'entretien avec permis B H/F. Vous avez pour mission de nettoyer la flotte de véhicules du client sur Auray, comprenant des véhicules à boîte manuelle et boîte automatique. Vous emmenez les véhicules au lave auto pour un nettoyage intérieur et extérieur. Les jetons sont fournis. Poste à pourvoir du 21 au 23/07.
Poste à pourvoir en CDI à temps partiel et choisi. Vos missions auprès des bénéficiaires : - Nettoyer et entretenir leur logement, - Repassage, - Faire les courses. Nous vous proposons - Une mutuelle et des indemnités kilométriques, - Des missions proches de chez vous, - Une équipe à votre écoute et un centre de formation interne. Vous serez amené(e) à intervenir selon vos possibilités et votre lieu d'habitation sur les secteurs d'Auray, Carnac, Brec'h, Pluvigner, Baden ou Erdeven. Temps de travail adaptable (nombre d'heures, jours de congés et horaires choisis).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Synergie de Vannes recherche Un.e Conducteur.rice De Machine H/F. Vous serez chargé de la conduite d'une machine sur manettes hydrauliques avec joystick. A ce titre, vous utlisée une déligneuse hydraulique afin de faire les découpes en long notamment pour adapter les largeurs des pièces en bois. Si vous êtes doté du CACES 3 ou du permis PL, c'est un plus car il peut vous êtes demandé de faire du déchargement de palette en complément ou de remplacer le chauffeur lors de ses absences. Poste à pourvoir rapidement en intérim. Horaires de journée sur l'amplitude 7h-18h du lundi au vendredi. Vous êtes titulaire d'une formation conducteur de machines automatisées ou sur commandes numériques. Vous avez une expérience réussie en conduite de machine. Postulez en ligne, un recruteur vous contactera dans les meilleurs délais. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le client My Mobility recherche sur la ville de Auray (56), des chauffeurs accompagnateur H/F pour assurer les transports scolaires de personne à mobilité réduite. Votre mission, assurez le transport aller/retour du domicile jusqu'à l'établissement d'accueil. Véhicule de service de 5 à 9 places fourni et entretenu par l'entreprise + carte carburant. Activité du lundi au vendredi hors vacances scolaire entre 12 et 15 heures/semaine. Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel Expérimenté depuis plus de 4 ans Assidu, responsable et doté d'un bon sens relationnel. Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite
Aquila RH Vannes est un agent local de recrutement CDI, CDD et Intérim sur les secteurs industriels, logistique, transport et BTP. Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous recrutons pour notre client, créateur de jardins dans le Golfe du Morbihan, recrute un OUVRIER PAYSAGISTE MACON H/F. Vos missions: Vous réalisez toutes sortes d'aménagements paysagers en suivant les plans du concepteur de paysage. Vos missions de création au sein de l'entreprise : dallages, allées, pavages, murets, terrasses, escaliers, bordures, bassins... Vous pouvez aussi couler du béton, réaliser des coffrages, poser de la pierre ou du carrelage... en fonction des différents chantiers. En amont, vous assurez les travaux préparatoires : terrassement, nivellement, fondations... Conduite d'engins (véhicule <3.5 t, tracteur, mini pelle, chargeu Votre profil: Polyvalent, vous maîtrisez la lecture de plans et avez une très bonne connaissance des matériaux et des techniques des espaces verts. Vous avez une bonne forme physique et acceptez le port de charges lourdes. Autonome sur vos missions, vous avez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe. Temps complet du L au V, repos le week-end. CDI possible. Permis EB et/ou CACES appréciés. Déplacements sur le Golfe du Morbihan. Poste à pourvoir immédiatement. Salaire selon profil.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de produits surgelés , BOULANGER TOURIER (H/F). Vos missions principales seront : Préparation des matières premieres Assurer du soutien aux membres de l'équipe Réalisation des recettes Préparation des ingrédients ou à l'organisation des magasins de stockages des matières premières Démarrage à 1h30 du matin. Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim sur Auray. Profil recherché : Vous avez une formation de boulangerie (CAP) avec une première expérience. Vous êtes de nature réactive et rigoureuse, vous aimez le travail d'équipe et faites preuve de rigueur, d'organisation, vous appréciez la polyvalence. Si vous êtes manuel(le), volontaire et dot(é) d'un bon relationnel, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
EDUSERVICES regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et innovantes. EDUSERVICES s'est donné pour mission de créer de nouveaux modes d'apprentissage et de développement, tout en connectant les membres de sa communauté à des professionnels aguerris. Pour notre établissement AFTEC, situé à Plescop, nous recherchons pour le BTS Tourisme un(e) Formateur/Formatrice Logiciel Amadeus Missions : L'objectif du module est d'enseigner les principales fonctionnalités et les opérations de base du logiciel AMADEUS. L'enseignement doit aborder l'utilisation des plateformes électroniques de gestion des réservations : les prestations aériennes (air) et les prestations ferroviaires (rail). Vous devrez maîtriser et transmettre : - les caractéristiques du transport aérien national et international ainsi que des transports ferroviaires et la politique de prix (yield management) - Les fondamentaux de présentation de l'outil d'aide à la vente et comment répondre aux questions du client sur la préparation de son voyage (informations sur les pays, les aéroports, les compagnies aériennes), les moyens de transport envisageables pour se rendre sur la destination souhaitée (horaires, disponibilités, tarifs, spécificités) ; - les fonctionnalités relatives à la création et modification d'un dossier passager (Passenger Name Record), à la tarification, réservation, émission et annulation le jour même. Qualifications : Titulaire d'un Bac + 3, vous êtes pédagogue, passionné(e) par votre domaine de compétence et par la transmission des savoirs. Vous disposez d'une expérience solide dans le secteur du tourisme (en agence de voyages particulièrement) et avez une expérience de formateur associée. Compétences : Ce poste est ouvert à des professionnels désireux de transmettre les connaissances acquises à des étudiants en alternance pour la filière Tourisme. Rejoignez notre équipe dynamique à Vannes/Plescop en envoyant votre candidature : recrutement-formateur-vannes@aftec.fr
EDUSERVICES regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et innovantes. EDUSERVICES s'est donné pour mission de créer de nouveaux modes d'apprentissage et de développement, tout en connectant les membres de sa communauté à des professionnels aguerris. Soyez LA nouvelle recrue pour rejoindre une équipe dynamique avec un fort esprit de cohésion ! Pour le Campus de Vannes/Plescop, nous recherchons un(e) formateur (formatrice) pour le module "Environnement de l'activité notariale" : 56 heures pour les 1ères années de BTS et 31 heures pour les 2èmes années de BTS : soit 87 heures Ce module vise à permettre aux étudiants de comprendre le contexte global dans lequel s'inscrit l'activité du notaire. Cela comprend notamment : - Le cadre institutionnel, professionnel et déontologique de l'activité notariale. - Le rôle du notaire dans la société et l'économie. - Les instances professionnelles. - Les principes éthiques et les règles déontologiques. Les contenus à maitriser : Le notariat en tant qu'institution juridique : - Statut du notaire. - Organisation de la profession (Chambre, Conseil régional, Conseil supérieur). - Mode d'accès à la profession. - Compétence territoriale. Le notaire, officier public et professionnel libéral : - Fonction d'authentification. - Missions et obligations (conseil, impartialité, conservation des actes.). - Responsabilité professionnelle (civile, pénale, disciplinaire). La déontologie notariale : - Règles éthiques. - Secret professionnel. - Conflits d'intérêts. - Obligation d'impartialité et d'information. Le fonctionnement d'un office notarial : - Organisation interne. - Rôles des collaborateurs. - Relations avec les clients et partenaires. Les enjeux économiques de l'activité notariale : - Financement et rentabilité de l'office. - Rémunération du notaire. - Numérisation de l'activité (acte authentique électronique, téléactes.). Évolutions et réforme du notariat : - Réformes récentes (ex : Loi Macron). - Défis contemporains (digitalisation, concurrence, ouverture internationale.). Les compétences évaluées dans l'épreuve : Comprendre l'environnement professionnel du notariat. Situer le rôle du notaire dans le système juridique et économique. Expliquer les règles déontologiques encadrant la profession. Analyser le fonctionnement d'un office et ses enjeux managériaux. L'examen final est une épreuve écrite de 3 heures pour un coeff 2. Nous demandons à nos formatrices et formateurs d'établir leur cours, de pouvoir effectuer un découpage du référentiel pour créer les séquences pour la 1ère et 2ème année. Vous pouvez utiliser des supports numériques ou papier selon votre convenance
La Commune de BREC'H recrute, pour son pôle éducation : un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance (Agent spécialisé des écoles maternelles) à temps non complet (30 heures / semaine) sous contrat à durée déterminée renouvelable. A pourvoir au 01/09/2025 MISSIONS / ACTIVITÉS : sous l'autorité de la responsable du pôle éducation, et en lien avec les autres membres de l'équipe : - Assister l'enseignant dans l'accueil des enfants, ainsi que dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie ; - Assurer l'entretien des locaux et du matériel scolaires ; - Sur les temps périscolaires (pause méridienne) : encadrements des enfants, des trajets et surveillance de la cour ; - Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité des enfants ; - Sur les temps extrascolaires (accueil de loisirs) : encadrement et animation d'activités éducatives et de jeux ; - Le cas échéant, renforts / remplacements au sein du pôle éducation (restaurant municipal, garderie, entretien, portage.) PROFIL RECHERCHE / QUALITÉS REQUISES : - CAP AEPE (petite enfance) ou BAFA demandé - Expérience sur missions similaires appréciée - Capacité d'adaptation et d'organisation, autonomie - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et des responsabilités - Patience et qualité d'écoute - Permis B indispensable CONDITIONS : - Horaires de travail sur une base de 30H00 / semaine ; - Travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la période scolaire (entretien des locaux de 7H50 à 8H30 - temps en classe de 8H30 à 12H00 - accompagnement sur le temps de pause méridienne de 12H00 à 13H35) - Accueil de loisirs les mercredis en période scolaire de 12H00 à 19H00 - Accueil de loisirs en période de vacances scolaires sur des plannings en journée à temps complet - Conditions de rémunération : traitement de base SMIC (11,88 € brut / heure) + le cas échéant indemnités congés payés + le cas échéant 10 % indemnité de fin de contrat ; - Prise de poste souhaitée : 1er septembre 2025 (rentrée scolaire). CONTACT ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Renseignements complémentaires auprès du service ressources humaines : 02 97 57 79 90 ou rh2@brech.fr ; - Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à Monsieur le Maire - Mairie - 9 rue Georges Cadoudal - 56400 BREC'H ; - Date limite de candidature le 27/07/2025.
Temporis Vannes Experts et Cadres recrute vos talents de demain ! Notre client une entreprise de technologie médicale mondiale. Il recrute dans le cadre d'un remplacement maladie. Le talent recherché est un agent administratif comptabilité fournisseurs h/f. Vous travaillerez au sein d'un service comptable dans un environnement international. Vos missions : - Gérer les paiements fournisseurs - Supporter les traitements de fin de mois et de clôture - Trier l'ensemble des documents reçus par l'organisation de comptable, vérifiant leur conformité (entreprise, lieu de livraison, .) - Traiter les documents en total respect des règles et polices déterminées par le groupe ou le service lui-même (Respect du pays, de l'entreprise, des types de factures, des systèmes d'information utilisés, s'assurer du bon rapprochement des documents fournisseurs) Votre profil : De formation Bac +2 en Comptabilité, vous avez capitalisé une expérience d'au moins 2 ans dans un service de comptable fournisseurs ou dans un environnement international. Savoir-faire : - Maitriser la comptabilité fournisseurs - Maitriser la langue anglaise à l'écrit et compréhension à l'oral - Suivre et être garant des procédures Savoir-être : - Vous avez une forte capacité d'organisation - Vous êtes un-e bon-ne communicant-e - Vous êtes rigoureux-euse et réactif-ve - Vous savez travailler en équipe et en autonomie Modalités du poste : Lieu : Pluvigner Intérim de 3 mois puis prolongation selon l'arrêt maladie du salarié Poste à temps plein Démarrage : immédiatement Salaire : 26 K€ annuel Vous êtes disponible immédiatement ! Vous recherchez un nouveau challenge professionnel ! Postulez via le lien ou appelez-nous à l'agence au . Process de Recrutement : Préqualification téléphonique et entretien avec une consultante de l'agence Temporis Experts et Cadres puis entretien avec le client.
Missions : - Concevoir, animer et évaluer des séances pédagogiques portant sur : Le droit appliqué aux activités touristiques (responsabilités, contrats, obligations légales, réglementation du secteur). L'organisation et le fonctionnement des structures touristiques (agences de voyages, TO, offices de tourisme, etc.). Les institutions encadrant le secteur touristique (rôle de l'État, des collectivités, des organisations professionnelles.). - Mettre en œuvre des méthodes pédagogiques actives (études de cas, mises en situation, analyse de documents professionnels.). - Participer à l'évaluation des compétences des étudiants (épreuves écrites, orales, .). - Participation aux conseils pédagogiques et aux réunions d'équipe, afin d'assurer une cohérence transversale avec les autres enseignements (relation client, gestion de projet touristique, etc.) - Assurer une veille juridique et sectorielle pour garantir des contenus actualisés. - Accompagner les étudiants dans leur compréhension du contexte professionnel et réglementaire du secteur. Qualifications : Titulaire d'un Bac + 3, vous êtes pédagogue, passionné(e) par votre domaine de compétence et par la transmission des savoirs. Vous avez une expérience de formateur associée à une pratique professionnelle solide. Compétences : Ce poste est ouvert à des professionnels désireux de transmettre les connaissances acquises à des étudiants en alternance pour le BTS Tourisme
L'agence GROUPE MORGAN SERVICES recherche pour l'un de ses clients un chauffeur SPL (H/F), en transport frigorifique et bâché, avec départ et retour à Montluçon (03). Les livraisons seront effectuées dans les départements du Puy-de-Dôme (63), de la Loire (42), de l'Ain (01) et du Rhône (69). Manutention / chargement et déchargement sont a prévoir.
À la recherche d'un job ? Pas de panique .. GROUPE MORGAN SERVICES MONTLUCON est là pour vous ! Spécialisée dans le recrutement depuis 1998, notre mission est de vous dénicher des offres d'emplois correspondantes à vos attentes, dans tous les secteurs d'activités et à différents niveaux de qualifications. Devenons co-équipier dans votre projet professionnel en vous décrochant le job fait pour vous !
Implantée dans le Morbihan, l'association EMISEM est engagée depuis 2017 dans la gestion de dispositifs accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap. EMISEM regroupe des gestionnaires privés non lucratifs et publics, du secteur sanitaire et médico-social, liés au handicap. Nous œuvrons ensemble pour un objectif commun : le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. EMISEM porte différents dispositifs et est à la recherche d'un.e chargé.e de mission pour le PCPE (Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées). PCPE Le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) est un dispositif médico-social instauré en 2016, visant à offrir une réponse souple et adaptée aux personnes en situation de handicap, quel que soit leur âge ou la nature de leur handicap. Son objectif principal est de prévenir les ruptures de parcours en proposant des interventions individualisées et coordonnées, favorisant ainsi l'inclusion sociale et le maintien à domicile. Il est porté par EMISEM depuis 2018. Il s'appuie sur la structuration départementale des Espaces Autonomie Santé (EAS) répartis sur le territoire Morbihannais Mission Porteur-euse du projet associatif, en étroite collaboration avec le ou la coordinateur.trice départemental.e, il/elle supervise l'équipe de pilotes territoriales qui assurent l'accompagnement des personnes en situation de handicap suivies par le PCPE EMISEM. Responsabilités principales L'admission des usagers dans le dispositif - Etudier les demandes d'admission en lien étroit avec l'équipe de pilotes territoriales et avec la MDA. - Superviser l'évaluation des besoins afin de déterminer les modalités d'intervention et d'accompagnement du PCPE le cas échéant. La coordination et mise en œuvre du dispositif - Être l'interlocutrice et référente principale des pilotes territoriales. - Organiser et animer une réunion d'équipe avec les pilotes territoriales. - Superviser l'ensemble des situations accompagnées par le dispositif. - Être garant de l'accompagnement des usagers, soit de la qualité de leur accompagnement. - Accompagner les pilotes PCPE lors de rencontres partenariales ou co-animer des réunions de concertation, dès que cela s'avère nécessaire. - Créer et actualiser les outils nécessaires au fonctionnement du dispositif (plaquette, projet .). - Veiller à la bonne articulation entre le dispositif PCPE et les autres dispositifs d'EMISEM. Le partenariat - Représenter le dispositif PCPE au sein des différentes instances institutionnelles. - Développer le partenariat et la connaissance du dispositif en allant vers les différents acteurs. La gestion des moyens de fonctionnement du dispositif - Être garant du bon fonctionnement du dispositif en validant l'ensemble des dépenses réalisées et en suivant le budget annuel destiné aux prestations médico-sociales. - Solliciter le/la coordinatrice.teur départemental.e dès que nécessaire (problématiques, questionnements, prises de décisions avec un enjeu particulier, dépenses budgétaires .) et lui rendre compte du fonctionnement du dispositif lors de points réguliers. - Rendre compte du fonctionnement du dispositif au référent PCPE - administrateur EMISEM, lors de points trimestriels. Compétences requises - Connaissance des secteurs sanitaires, médicosociaux et sociaux exigée - Capacité à travailler en autonomie - Aisance relationnelle - Créativité dans la recherche de solutions - Management et coordination d'équipes pluridisciplinaires Aptitudes requises - Savoir adapter son savoir et ses compétences au fonctionnement complexe du secteur sanitaire, social et médico-social - Avoir le sens des responsabilités - Posséder de réelles qualités d'écoute et un sens avéré de la communication - Savoir rassembler, fédérer, motiver autour des projets construits en partenariat
RECRUTEMENT D'UN(E) AIDE-SOIGNANT(E) H/F pour l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM LIORZIG) de l'Association Gabriel Deshayes - Auray. Missions - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des aides-soignants (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) - Salaire : à partir de 1 950,00€ brut par mois Temps de travail - Gestion annualisée du temps de travail - Base 35 heures - Travail un week-end sur 3 Candidature à transmettre à Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines - 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 - 56402 AURAY CEDEX, ou à drh@agd56.fr.
Recrutement d'UN(E) AIDE-SOIGNANT(E) H/F pour l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM LIORZIG) de l'Association Gabriel Deshayes - Auray, poste à pourvoir en CDD temps partiel (85%) dès que possible pour 1 mois (renouvelable). Missions : - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des aides-soignants (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) Salaire : à partir de 1 950,00€ brut par mois Temps de travail - Gestion annualisée du temps de travail - Sur la base de 85% de 35 h hebdomadaire - Travail un week-end sur 3 Candidature à transmettre à Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines - 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 - 56402 AURAY CEDEX, ou par mail à drh@agd56.fr.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous devez impérativement maîtriser Prestashop. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un développeur web confirmé pour un CDD de 12 mois. Tu travailleras en étroite collaboration avec l'équipe développement de l'agence, au sein de laquelle tu pourras partager tes connaissances, mettre tes compétences en application, et être force de proposition. Tu participeras à toutes les étapes du projet, de l'analyse du besoin du client, de la conception à sa réalisation, en passant par la rédaction des spécifications et de la documentation des applications. Missions Tu participeras aux missions suivantes : Développement de sites web avec Symfony, React, et Prestashop Développement de WebServices Installation et test en environnement de développement (Docker) Maintien aux conditions opérationnelles du service Contribution à la méthodologie et aux réflexions de notre équipe technique. Profil recherché: Grâce à plusieurs réalisations significatives, tu maîtrises le framework Symfony et tu as une perception claire de ses enjeux. Par ailleurs, dans le cadre de tes projets, tu as su faire preuve de rigueur, de capacité à comprendre et analyser les besoins des clients, de faculté à respecter les impératifs des projets et d'aptitude à travailler en équipe. Tu es autonome, réactif, rigoureux et proactif. Tu as une réelle passion pour les nouvelles technologies. Tu es soucieux de la qualité de tes développements. Tu es aussi à l'aise à l'écrit (rédaction de documents techniques, emails, etc), qu'à l'oral (présentation ou suivi de projet .). Technologies: PHP : Framework Symfony Confirmé CMS : Prestashop confirmé JS : React, Jquery, Ajax, node Base de données : MySQL / PostgreSQL / Mariadb / Mongo HTML - CSS Environnement : Docker, Unix Versioning : GitDes connaissances en CMS (Magento, WP,.) seraient un vrai plus. Base 35h, 5 jours par semaine (9 h - 13 h et 14 h - 17 h), 2 jours de télétravail par semaine, PEE, mutuelle, salle de restauration à disposition.
RESTAURANT BAR LE YAC'H à AURAY (56400, Bretagne Sud, Morbihan). L'équipe du restaurant LE YAC'H cherche 1 COMMIS DE CUISINE (H/F) confirmé(e) pour renforcer son équipe. Ce que nous recherchons : -> COMMIS DE CUISINE (H/F) : - À pourvoir à partir du 20 juillet jusqu'au 31 août 2025 - solides bases de cuisine. - savoir ouvrir des huîtres. - Bienveillance, gentillesse, réactivité, précision d'exécution, bonne gestion au stress, motivation, et investissement. - Vous travaillerez de 7h à 12H (mise en place uniquement)- horaires continues du mardi au dimanche. - Vous travaillerez deux services du midi dans la semaine (poste froid et dessert) : mardi et jeudi 9H-15H30 - Vous serez en charge de la mise en place de la cuisine en collaboration avec le Chef de cuisine et le second de cuisine : préparation de desserts, cuisine autour des fruits de mer, mayonnaise maison, taillage de légumes, etc. Ce que nous offrons - Un cadre de travail idyllique, restaurant les pieds dans l'eau face à la rivière du Loc'h à Auray. - Une cuisine locale, à base de produits frais, locaux et/ou bio. - Un espace de travail agréable et fonctionnel (cuisine neuve et bien équipée); - L'équipe est très dynamique et bienveillante ; - Possibilité d'évolution en terme de salaires et de responsabilités - Entreprise familiale. Possibilité de mise en relation pour un logement . Contacter Leila au 0615660230/ 0256546943. Mail : leiladimitri@gmail.com Ou passez nous voir !
Restaurant Crêperie Bar LE YAC'H
Vos missions consisterons à : - Réaliser des travaux de peinture sur différents types de surfaces, que ce soit en intérieur ou en extérieur. - Vous serez en charge de préparer les surfaces à peindre, d'appliquer les différentes couches de peinture - Respecter les normes de sécurité en vigueur. Votre rigueur et votre minutie seront essentielles pour garantir un travail de qualité. Horaires: 08h-12h 12h30-16h30 Primes
Établissement situé à 5 minutes à pied de la Gare TGV d'Auray. POSSIBILITÉ DE LOGEMENT. L'équipe soins de l'EHPAD La Sagesse cherche un nouveau collègue H/F à intégrer au sein de son équipe le temps des remplacements des congés d'été. CDD de 3 mois, juillet à septembre, dans un EHPAD qui accueille 69 Résidents. Un membre de l'équipe soin sera disponible pour répondre à toutes vos questions au moment de l'entretien. Plusieurs missions vous seront confiées en respectant le choix, l'intimité, le confort de chaque résident en appliquant les protocoles et en respectant les valeurs de l'établissement : accompagnement des Résidents dans les actes de la vie quotidienne : toilettes, repas, hygiène, transferts, vie sociale, ..., au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Travail en binôme dès que nécessaire. Chaque matin, chaque soignant accompagne 6 Résidents pour la toilette et/ou la douche. Établissement récent, équipé de rails de transferts. Bon ambiance de travail, bonne qualité de vie pour les Résidents et bonne qualité de vie au travail pour les Professionnels. Les qualités requises : bon esprit d'équipe, motivation, bon relationnel avec les personnes âgées, discrétion, ponctualité, patience et organisation. Horaire de matin : 7H-15H30 (7H-14H30 le weekend) Horaire de soir : 12H45 -21H15 (13H45-21H15 le weekend) Horaire de jour : 9H-17H30 Travail 1 week-end / 2
Une entreprise partenaire de notre centre de formation LODIMA Ouest Lanester, spécialisée dans le secteur des climatiseurs, est à la recherche d'un vendeur BtoB H/F en alternance. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'une formation en BTS NDRC Négociation et Digitalisation de la Relation Client en 24 mois. Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. VOS MISSIONS : - Accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans l'achat - Proposer des solutions de financement et des services associés - Participer à la prospection et au suivi commercial - Contribuer activement à atteindre les objectifs de vente A PROPOS DE L'ALTERNANCE : - Vous avez obtenu ou êtes en cours d'obtention du BAC ou d'un titre niveau 4 - Rythme : 2 jours de cours par semaine et 3 jours en entreprise - Salaire : au pourcentage du SMIC suivant ta situation (âge, diplômes...) selon la grille en vigueur pour l'apprentissage ou suivant la convention collective Le profil recherché : - Vous souhaitez vous former au métier de commercial automobile en alternance. - Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez un bon relationnel. - Vous avez de l'intérêt pour le secteur automobile et aimez les défis. - Vous êtes passionné(e) par le commerce et le monde de l'automobile. Poste à pourvoir pour juillet 2025 ! Nous vous attendons ! Infos complémentaires : - Statut étudiant durant la durée du contrat de formation - Aide au permis - Prêt d'ordinateur - LE BDE - Pas de frais d'inscription, le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise Plusieurs événements forts viendront ponctuer l'année avec des journées d'intégration, le témoignage de responsable d'entreprise. LE CENTRE DE FORMATION : Le CFA Lodima Ouest est spécialisé dans les formations en alternance exclusivement allant du Bac au Bac+5 dans le secteur du commerce, du management de la gestion et de l'administratif. Intégrer notre école, c'est profiter de 25 ans d'expériences dans le domaine de la formation. Nous vous accompagnons dès votre inscription afin de vous mettre en relation avec notre réseau d'entreprises partenaires. Vous êtes assuré d'intégrer en contrat d'alternance une école à dimension humaine et un savoir-faire pédagogique. Désormais dans nos nouveaux locaux de 1200 M2 avec terrasse couverte et de nombreuses places de parking au parc du Technellys à LANESTER.
CFA spécialiste de l'alternance depuis plus de 25 ans sur le Morbihan. Spécialiste de la formation de BAC à BAC+2 dans le secteur du commerce, l'administratif. Nouveau locaux de 1200m² dès la rentrée 2024.
Technicien (H/F) pour interventions sur des groupes électrogènes et des moteurs à combustion interne. Sur ce poste, différentes missions vous seront confiées : * Entretien de groupes électrogènes - moteur, vidange - alternateur pannes électriques - armoire de commande * Dépannage, mise au point * Intervention chez les clients ou en atelier Clients : Maisons de retraites, éleveurs (porcins ou volailles.) grandes surfaces, usines, etc. Déplacements : Déplacement sur le grand ouest (parfois 2 à 3 jours d'affilé voire 4) Véhicule d'intervention équipé fourni par l'entreprise Frais d'hébergement et restauration pris en charge par l'entreprise lors des déplacements (sur justificatif et suivant forfait) Profil recherché : BAC + 2 OU DUT avec expérience dans le secteur automobile, poids lourds, industriel ou agricole. Une formation en interne sera dispensée par un technicien de l'entreprise. Compétences : Bon relationnel Connaissances en moteurs diesel Connaissances en électricité (basse et moyenne tension) appréciées Connaissances en anglais (technique de préférence) Utilisation des outils bureautiques Autonomie Minutie Le poste est à pourvoir immédiatement et sur le long terme (après une période d'essai). Horaires de journée (du lundi au vendredi), 38H30/semaine.
FABRIK EMPLOI : votre coopérative emploi spécialisée dans l'industrie en Bretagne Disposant d'une parfaite connaissance des entreprises, des métiers et des besoins, l?équipe de FABRIK EMPLOI met en relation les candidats et les entreprises coopératives par une approche personnalisée et réactive. Un service complet est proposé, du sourcing à la signature des contrats en passant par l?accompagnement durant les premières semaines d'intégration. Une coopérative à taille humaine.
Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), nous serions ravis de vous accueillir dans notre structure. Missions principales : - Contribuer à la qualité de prise en charge des résidents en apportant des soins d'hygiène et de confort - Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.) - Surveiller l'état général des résidents et alerter en cas de changement notable - Collaborer activement avec les infirmières et le reste de l'équipe pluridisciplinaire Vous aimez le travail en équipe et avez un excellent relationnel. Rémunération mensuelle de 2346€ brut (primes Ségur, 2 primes de dimanche, hors ancienneté).
EHPAD
Poste en CDI à pourvoir des que possible. Nous recherchons un(e) Chef de parc - H/F, basé(e) au sein de notre usine de AURAY. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous prenez en charge de façon autonome vos missions sur le parc. Vous organisez le travail (plannings) des magasiniers et les managez. Vous gérez les flux de marchandises et veillez à la qualité des produits reçus. Vous assurez la gestion des stocks de votre site et procédez régulièrement à des inventaires et contrôles de l'état des produits. Vous assurez la bonne tenue du parc (entretien des engins de manutention, propreté du parc...) et êtes le garant de la sécurité de vos équipes et veillez donc à l'application et au respect des règles de sécurité sur le parc. Votre fonction vous amènera à utiliser quotidiennement les engins de manutention mis à votre disposition afin d'assurer le rangement et l'entreposage des marchandises aux emplacements prévus en respectant les conditions et le plan de stockage définis. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous sera ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos qualités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité. Le CACES Catégorie 3 est apprécié.
Poste en CDI à pourvoir des que possible. Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) Chauffeur(se) poids lourd - H/F basé(e) au sein de notre agence de AURAY. Homme/Femme d'action, vous partagez votre temps entre le métier de magasinier et celui de chauffeur. Dans votre rôle de magasinier vous assurez le service client et gérez les stocks. Vous effectuez des préparations de commandes à destination de nos clients, des professionnels du bâtiment. Vous participez également à la réception puis la mise en stock des marchandises. Vous effectuez également les livraisons chez nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous réalisez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins, vous n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité de service. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle. Polyvalent(e), vous possédez le permis C (Fimo/FCO à jour). Vous avez envie de travailler dans un environnement exigeant au sein d'une entreprise dynamique? Votre sérieux, votre autonomie et votre sens du service seront des atouts pour mener à bien vos missions. Le CACES Grue auxiliaire est apprécié.
La commune de Pluvigner recherche un/une animateur/animatrice pour la garderie en période scolaire et l'accueil de loisirs (6-10 ans) pour les mercredis et vacances scolaires. Les missions du poste seront : - la responsabilité du site de Bieuzy Lanvaux (garderie et temps méridien) ; - l'ouverture et la fermeture des garderies le matin et le soir avec les élémentaires ; - l'accompagnement cantine le midi avec les élémentaires ; - l'animation de l'accueil de loisirs les mercredis et vacances scolaires avec les élémentaires (1 semaine par vacances sauf pour noël et 3 à 4 semaines en été). BPJEPS (direction) obligatoire. Poste contractuel à temps non complet (31/35ème), du 29 août 2025 au 31 août 2026.
Responsable d'équipe H/F - CDI - Auray Rémunération : Entre 25 K et 28 K brut annuels Avantages : Primes paniers prime d'habillage Rejoignez une entreprise locale en plein développement, spécialisée dans la fabrication de produits gourmands et de qualité, distribués à l'échelle nationale. Notre client, à taille humaine allie savoir-faire artisanal et outils industriels performants. Temps pleins en journée ou 2*8. En tant que responsable d'équipe, vous jouerez un rôle central dans la performance de l'atelier de conditionnement, en encadrant une équipe engagée et en contribuant activement à la qualité des produits finis. Vous assurez le bon déroulement des opérations de conditionnement au sein de l'atelier, en pilotant les équipements, en organisant les plannings et en animant votre équipe au quotidien. Vous veillez à la mise en route, au fonctionnement et à la clôture des lignes de production, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la productivité. Vous êtes également responsable de l'accueil et de la formation des nouveaux arrivants, du suivi des performances, de la gestion des déchets et du respect des procédures d'hygiène. Votre rôle est aussi d'identifier les écarts, de proposer des actions correctives et de participer activement à l'amélioration continue. Vous disposez d'une formation de type CAP/BEP dans les industries agroalimentaires, en électromécanique ou en conduite d'appareils industriels. Vous avez idéalement une première expérience en production ou en encadrement d'équipe, mais vous pouvez aussi accéder à ce poste par promotion interne. Vous êtes rigoureux, réactif, à l'aise avec les outils informatiques de base, et vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Vous êtes également attentif à la sécurité, à l'hygiène et à la qualité, et vous aimez évoluer dans un environnement de production dynamique. Contactez Ghislaine Voyneau, votre consultante dédiée à ce recrutement !
SEPTEMBRE 2025 - Auray (56) / CDI - 39h/semaine / À partir de 2 769,91 € brut/mois (selon profil) Tu cherches une entreprise en pleine croissance, où l'ambiance rime avec bienveillance, esprit d'équipe et dynamisme ? ________________________________________ Qui sommes-nous ? Profil Armor, c'est plus de 25 ans d'expertise dans les travaux en hauteur. Basée à Auray (Morbihan, 56), notre équipe intervient sur des chantiers variés dans tout le Grand Ouest, ainsi qu'en Île-de-France et en Nouvelle-Aquitaine. Nos domaines d'intervention : Réparations : maçonnerie, couverture, peinture, purge. Nettoyage : toiture, vitrerie, démoussage, dévégétalisation. Sécurité : pose de garde-corps, filets de sécurité, lignes de vie, inspection de façades. ________________________________________ Ton rôle : Conducteur-rice de Travaux Tu es un véritable chef d'orchestre du chantier, garant du bon déroulement des opérations ! Tes missions : Organisation & Suivi de chantier - Préparer les chantiers (dossier technique, chiffrage) - Planifier les interventions humaines et matérielles - Suivre l'avancement et garantir la qualité Management & Gestion - Encadrer les équipes terrain - Fixer les objectifs des chefs de chantier - Suivre les budgets et faire le lien avec les clients et partenaires - Organiser les réceptions de chantier Sécurité & Qualité - Veiller à l'application stricte des consignes de sécurité, hygiène et qualité ________________________________________ Ton profil : - Expérience réussie dans la conduite de travaux - Connaissance des outils numériques et de l'administratif chantier - Goût du terrain, du challenge et de la gestion d'équipes - Rigueur, organisation, capacité à gérer le stress - Mobilité : déplacements à prévoir selon les chantiers ________________________________________ Ce que nous proposons : - Plan de développement des compétences - Tickets restaurants - Véhicule et téléphone de service - Commissions d'exploitation - Travail en binôme avec une assistante Travaux Pourquoi nous rejoindre ? Chez Profil Armor, chaque journée est unique, rythmée par des projets ambitieux, une équipe soudée et des perspectives d'évolution. Tu veux prendre de la hauteur, au sens propre comme au figuré ? C'est ici que ça se passe !
Profil armor, est une entreprise de bâtiment spécialisée dans les travaux en hauteur depuis plus de 20 ans. Société à taille humaine, nous intervenons sur corde sur des chantiers urbains et industriels.
EDUSERVICES regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et innovantes. EDUSERVICES s'est donné pour mission de créer de nouveaux modes d'apprentissage et de développement, tout en connectant les membres de sa communauté à des professionnels aguerris. Pour notre établissement Ipac Bachelor Factory de Vannes, nous recherchons un(e) : Formateur/trice Nous recherchons un formateur H/F pour intervenir au sein du Bachelor Immobilier. Modules d'intervention : Droit des baux de la famille Business plan - Rapport professionnel En tant que formateur/trice, vous dispenserez des cours adaptés au niveau des apprenants (BAC+3) tout en respectant le référentiel, vous élaborerez des supports pédagogiques attrayants et pertinents. Volumétrie à répartir selon vos disponibilités. Vous possédez un diplôme de niveau Bac+3 minimum, Bac+4/5. Vous aimez transmettre votre savoir, votre expertise et accompagner les étudiants vers la réussite. Rejoignez notre équipe dynamique à en envoyant votre candidature : recrutement-formateur-vannes@ipacfactory.com
L'AMISEP recrute pour l'IME Ange Guépin UN (E) PSYCHOLOGUE Neuropsychologue ou Psychologue du développement Poste basé sur le site de Auray Contrat à Durée Indéterminée Poste à pourvoir : dès que possible jusqu'au 25/08/2025 0,40 ETP Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 Permis B exigé Missions : Le (la) psychologue a pour mission l'analyse du fonctionnement cognitif et l'évaluation des conséquences des troubles de la personne au quotidien. Il (elle) prend en compte le fonctionnement global de l'enfant, dans son contexte de vie, pour favoriser son insertion sociale, familiale, et scolaire. Il a un rôle essentiel dans l'évaluation des troubles des fonctions exécutives et de la cognition sociale. Sous la responsabilité du cadre de direction, le (la) psychologue : Recueille, analyse les besoins en intervention psychologique Réalise et rédige les bilans psychologiques / neuropsychologiques et effectue des restitutions adaptées aux personnes Préconise des actions à mettre en place en lien avec le projet d'accompagnement personnalisé Travaille en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire Participe aux synthèses et aux réunions de service Rédige des bilans, écrits professionnels, transmissions. Profil : Master 2 DESS psychologue spécialité neuropsychologue ou psychologie du développement Connaissance du public exigée : formé(e) aux outils d'évaluations spécifiques et aux méthodes éducatives structurées Qualités relationnelles et aptitudes à la communication Capacité à créer une relation de confiance avec l'enfant accompagné et son entourage Adaptation de la pratique aux situations rencontrées et capacité de distanciation Travail en équipe pluridisciplinaire Connaissance exigée en bureautique (Word, Excel, PowerPoint) Titulaire du permis B Envoyer candidature, lettre de motivation et CV à : Laurie LE GALLO, laurie.legallo@amisep.fr 16/07/2025
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie dont le rôle est d'accompagner une personne en situation de handicap dans son quotidien. Secteur : Saint-Anne d'Auray Vos missions : - Entretien du linge et du logement - Jeux/lecture/balade - Organisation du planning de la semaine - Accompagnement au restaurant du cœur - Accompagnement à Emmaüs - Cuisine Horaires de l'Accompagnement : - Lundi 15h-17h30 - Mardi 8h45-9h45 / 14h30-17h - Mercredi 9h15-11h15 - Jeudi 8h30-12h30 / 15h00-16h30 - Vendredi 16h30-18h30 - Samedi sur deux 09h30-11h30 / 13h45-17h15 Profil du candidat : - Véhiculé. - Profil bienveillant - Rassurant et ponctuel. Les avantages Vitalliance : - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution : formations, carrière, géographique
Aquila RH Vannes recherche un Menuisier d'agencement N3 H/F Vos missions: Réalisation de cuisine sur-mesure, dressing, portes, etc. Missions en atelier 39h/semaine Votre profil: Autonome
Aquila RH Vannes cherche un conducteur de pelle H/F. Vos missions: * Conduite et manoeuvre de pelles sur différents chantiers. * Réalisation de travaux de terrassement, nivellement, tranchées, enrochement, déblaiement et remblaiement. * Vérification quotidienne de l'état de la pelle et entretien de premier niveau. * Application stricte des consignes de sécurité sur chantier. * Participation ponctuelle aux tâches au sol selon les besoins du chantier. * Travail en autonomie ou en équipe sous la responsabilité du chef de chantier. Votre profil: Pelle type MECALAC Chantier rénovation & terrassement Autonome
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie passionné(e) et expérimenté(e) dont le rôle est d'accompagner une personne en situation de handicap au quotidien à son domicile et contribuer à son bien-être. Secteur : Pluneret Vos missions : - Habillage/déshabillage - Entretien du linge - Préparation des repas - Coucher - Travaux ménagers - Sortie/promenade/Communication Profil du candidat: Véhiculé/e Profil bienveillant, rassurant, ponctuel, rigoureux avec un grand sens de l'observation. Contrat : CDI temps partiel Horaires de l'accompagnement : Du lundi au dimanche de 9h-10h / 12h-13h / 15h-16h / 18h30-19h30 28h / semaine Les avantages Vitalliance : - Formation avec l'équipe en place, - Mise en situation avec des Binômes, formation théorique et pratique financée par Vitalliance. - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat. - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an). - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes
VITALLIANCE, service d'aide à domicile depuis 2003, accompagne les personnes en situation de handicap ou agées. Avec plus de 120 Agences implantées sur toute la France, nous proposons une aide quotidienne de qualité adaptée aux besoins des bénéficiaires. Rejoignez nos équipes en postulant sur : https://vitalliance.fr/
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie passionné(e) et expérimenté(e) dont le rôle est d'accompagner une personne en situation de handicap au quotidien à son domicile et contribuer à son bien-être. Secteur : Pluneret Vos missions : - Habillage/déshabillage - Entretien du linge - Préparation des repas - Coucher - Travaux ménagers - Sortie/promenade/Communication Profil du candidat Véhiculé/e Profil bienveillant, rassurant, ponctuel, rigoureux avec un grand sens de l'observation. Contrat : CDI temps partiel Horaires de l'accompagnement : Du lundi au dimanche de 9h-10h / 12h-13h / 15h-16h / 18h30-19h30 28h / semaine Les avantages Vitalliance : - Formation avec l'équipe en place, - Mise en situation avec des Binômes, formation théorique et pratique financée par Vitalliance. - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat. - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an). - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes 500 heures de formation qui se décomposent de la façon suivante : formation en agence : 190 heures réalisés sur les 6 premiers mois de votre contrat, soit 1 journée par semaine mise en situation chez nos clients, en binôme avec un formateur: 210 heures à réaliser sur les 13 mois formation à distance : 100 heures à réaliser sur les 13 mois
JOB-BOX Auray recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef de partie pour la saison estivale. Vos missions : - Préparation et envoi des plats sur votre poste - Gestion des cuissons et dressages - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Travail en coordination avec l'équipe cuisine Horaires en coupures Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et réactive, avec une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer le rythme soutenu de la saison estivale avec efficacité et professionnalisme. Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure.
Conducteur de Travaux Électricité (H/F) - CDI - Pluvigner (56) Rémunération : 31 000 à 41 000 brut annuel Avantages : RTT, tickets restaurant, perspectives d'évolution interne Rejoignez un acteur reconnu du secteur électrique au cœur du Morbihan. Implantée dans un environnement dynamique entre terre et mer, notre entreprise à taille humaine est spécialisée dans les projets d'envergure en électricité pour le logement collectif. Les logements collectifs n'ont pas de secrets pour vous ! Forte d'une expertise technique reconnue et d'un ancrage local solide, elle intervient sur des chantiers ambitieux qui façonnent le paysage urbain de demain. En tant que conducteur de travaux électricité, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de ces projets, en assurant leur bon déroulement de A à Z. En tant que conducteur de travaux, vous serez responsable du suivi complet d'une dizaine d'affaires par an, toutes de grande ampleur. Vous interviendrez dès la phase de préparation, en lien avec les différents corps d'état, pour planifier les travaux, organiser les approvisionnements et garantir le respect des délais et des budgets. Vous serez également en charge des modifications de plans liées aux travaux modificatifs acquéreurs (TMA), que vous réaliserez sur Autocad, ainsi que de l'établissement des devis correspondants. Votre rôle sera central pour coordonner les équipes, anticiper les besoins techniques et assurer une exécution sans faille sur le terrain. Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité ou en génie électrique, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans la conduite de travaux, obligatoirement dans le secteur du logement collectif. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec les différents intervenants du chantier. La maîtrise d'Autocad est indispensable pour ce poste, tout comme votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec autonomie et réactivité. Contactez Ghislaine Voyneau, notre consultante dédiée à ce recrutement.
Dans le cadre de son développement, STORES ET MENUISERIES DE BRETAGNE, membre du réseau KOMILFO, recrute un(e) technicien(ne) poseur(se) pour renforcer ses équipes. Entreprise à taille humaine, avec plus de 33 ans d'existence et un nouveau gérant depuis 2024, nous mettons la qualité du service et des produits au cœur de notre engagement client. Autonome et rigoureux(se), vous aurez en charge la gestion complète de vos chantiers : - Réception et contrôle des marchandises - Lecture de plans et prise en compte des spécificités techniques - Pose de menuiseries, fermetures, stores intérieurs/extérieurs, volets, portails, automatismes... - Réception des travaux avec les clients en fin de chantier Une spécialisation en protection solaire, motorisation, ou automatismes serait un réel atout. Ce que nous offrons : - Une formation interne et externe (réseau KOMILFO) pour une montée en compétences continue - Possibilité d'évolution rapide selon votre engagement et vos compétences - Habilitations, CACES : financés si nécessaires - Véhicule de société équipé - Rémunération attractive : salaire fixe + panier + primes + avantages CE Profil recherché: - Expérience en pose de menuiseries ou fermetures appréciée - Autonomie, rigueur et sens du service client Rejoignez une équipe dynamique avec de vraies perspectives d'évolution !
En occupant ce poste de Câbleur H/F, vous serez amené à : - participer à la fabrication de postes de transformation, - travailler en autonomie dans un atelier, - lire des plans et faire des installations sur mesure, - installer des armoires électriques dans les postes, - effectuer le câblage de ces armoires, - réaliser toute l'intégration des composants électriques à installer dans ces armoires. Le câblage et montage d'armoires n'a pas de secret pour vous ? Vous souhaitez mettre à profit votre expérience dans l'électricité ? Parfait, nous recherchons une personne comme vous ! Nous attendons votre candidature ou votre appel, à vous de jouer !
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance de Pompe à Chaleur (PAC) / CLIM / ENR (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Vannes (située à Plescop) Vos missions : Intégré.e à l'agence de Vannes, comptant 42 collaborateurs dont 29 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l'installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché : Vous êtes issu.e d'une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage / climatisation et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
Poste à pourvoir dès que possible au sein d'une entreprise de renom depuis plusieurs décennies (90 ans) Vous assurez essentiellement la pose de menuiseries intérieures / extérieures (très ponctuellement la fabrication) de charpente bois, de maison à ossature bois. Vous travaillez en équipe de 2 ou 3 et l'encadrez sur les chantiers. Vous partirez avec le véhicule de l'entreprise sur des chantiers situés sur le secteur d'Auray (dans un rayon de 20 km environ). Débutant accepté avec la possibilité de mettre en place une action de formation. Prime de panier et mutuelle entreprise. Vous pouvez postuler en nous contactant par mail et téléphone au 0297576140
Entreprise de menuiserie charpente Activité : Menuiserie Bois Pvc Mixte Aluminium Fermeture Store Automatisme Charpente bois Maison bois Terrasse bois Pergolas Escalier Agencement Parquet Escalier Cloison sèche Plafond suspendu Rayon d'action : Morbihan Lorient Auray Sarzeau Marché public et privé. Création en 1934.
Poste à pourvoir en CDI à temps partiel et choisi. Vos missions auprès des bénéficiaires : - Les aider dans leurs gestes du quotidien et assister un soignant, - Les aider à la toilette et à l'habillage, - Faire leurs courses, - Réaliser les repas et les aider à la prise du repas, - Les accompagner pour des sorties, - Entretenir leur logement (domicile, linge). Nous vous proposons : - Une mutuelle et des indemnités kilométriques, - Des missions proches de chez vous, - Une prime trimestrielle, - Une équipe à votre écoute et un centre de formation interne. Vous serez amené(e) à intervenir selon vos possibilités et votre lieu d'habitation sur les secteurs d'Auray, Carnac, Brec'h, Pluvigner, Baden ou Erdeven. Temps de travail adaptable (nombre d'heures, jours de congés et horaires choisis). Avantages entreprises : mutuelle, tickets restaurant, indemnités kilométriques, prime trimestrielle.
Nous recherchons pour notre client basé sur Grand Champ, un manutentionnaire (F/H) pour la préparation des ébauches. D'après un cahier des charges et suite à une formation au poste, vous réalisez la préparation des ébauches et l'approvisionnement/le réassort des composants et outillages nécessaires à la fabrication. En complément de cette mission, vous pourrez être amené.e à régler et contrôler les paramètres des machines si nécessaire., et produire et contrôler les produits finis. La formation au poste est assurée. Horaires en 2x7, 35h/semaine, du lundi au vendredi. Vous recherchez une longue mission ? Souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Contactez-nous en agence au plus vite ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
POSTE NON LOGE à pourvoir de suite en cdi Vous travaillez en équipe avec comme missions: - Confection des pâtes, crèmes, finitions et décors des pâtisseries fines - Tourage des pâtes et élaborations de biscuits secs. - Décors chocolat ...
CO-RÉSO en quelques mots : Association loi 1901, membre du premier réseau social et de santé en entreprise (RESSIF GIE). Riche de notre expérience et de notre savoir-faire depuis plus de 60 ans, nous proposons aux entreprises un service social et psychologie du travail approfondi et adapté. Nous agissons en qualité de prestataire de service auprès d'entreprises de droit privé, public, associations. sur le territoire Breton. Nous comptons, à ce jour, plus de 100 entreprises adhérentes tous secteurs confondus. Pour compléter son équipe, CO-RÉSO recherche un psychologue du travail à temps partiel (60%) pouvant intervenir dans des Entreprises et collectivités situées sur le Morbihan et ponctuellement sur le territoire Breton. Vos principales missions ont comme objectif la prévention des risques psychosociaux et peuvent concerner l'une ou plusieurs des activités suivantes : - Appui et Conseil en prévention des RPS (déploiement d'un plan de prévention, accompagnement au changement, analyse des situations dégradées, ...) - Accompagnements psychologiques individuels pour les salariés concernés par des problématiques de mal-être en lien avec le travail, - Conseil et soutien managérial (format individuel et collectif), - Médiation professionnelle (individuelle et collective) - Intervention post-événement difficile ou à potentiel traumatique, - Animation d'actions de formation. Ces interventions s'effectueront en partenariat avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire de CO-RÉSO : Assistants sociaux, psychologues du travail et médiateurs. Le processus de recrutement : - A partir du 28 juillet : nous vous contacterons par téléphone si nous souhaitons vous découvrir davantage (sinon vous recevez une réponse négative par mail). - A partir du 25 août, si l'intérêt est réciproque, nous poursuivrons par le biais d'un entretien avec Madame PETON-MALARDE Lorette et Madame LEMAITRE Elodie, assistante RH. Conditions du poste : - Poste en CDI avec statut cadre forfait jour (127 jours/an) - Prise de poste souhaitée à partir d'octobre 2025 - Rattachement administratif à l'antenne de CO-RESO à PLESCOP - Tickets restaurant à 10,30€, - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur, - Remboursement de vos indemnités kilométriques : 0.50€ du kilomètre pour un véhicule, - Un 13ème mois, - Nous dépendons de la convention collective de la métallurgie, - Salaire à partir de 2 090,71 € brut / mois x 13 mois Parlons de vous : Vous êtes obligatoirement titulaire du Bac + 5 : Psychologue du travail et des organisations (inscrit au RPPS). Vous êtes riche d'une expérience d'au moins 3 ans et avez : - Une expertise en prévention des risques psychosociaux - Une pratique confirmée des entretiens individuels et collectifs - Une bonne maitrise des méthodologies d'intervention en entreprise - Une formation en médiation professionnelle et/ou en animation de formation (fortement appréciée) - Connaissance du service social du Travail appréciée Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, rédactionnelle, de synthèse et vous êtes force de proposition. Vous aimez travailler de façon autonome tout en ayant un esprit d'équipe. Vous souhaitez mettre à profit vos qualités de rigueur et d'organisation. Vous êtes curieux de nous connaître https://www.co-reso.fr/psychologue-du-travail.html Alors n'hésitez plus à adresser votre candidature à Madame PETON-MALARDE Lorette, Directrice des prestations Psychosociales du travail. l.peton-malarde@co-reso.fr
POSTE NON LOGE à pourvoir dès que possible en CDI Vous travaillez en horaire de nuit au plus tôt à 2h et avez un dimanche sur 3 en repos. repos le lundi et un autre jour à définir dans la semaine Vous travaillez au sein de locaux neufs avec une production centrale pour les boutiques de Auray, Carnac, Belz, Locoal-Mendon des pains spéciaux. Travail en équipe sous la responsabilité du chef boulanger. Entretien des locaux. Rémunération selon expérience
POSTE NON LOGE à pourvoir dès que possible en CDI au sein d'un restaurant type traditionnel, pizzéria. (produits frais, à l'ardoise et de qualité). Vous assurerez la préparation des pâtes à pizza (étalage à la main); la préparation et la mise en place des garnitures et la cuisson. Vous assurerez également les tâches en cuisine de l'entrée au dessert en collaboration avec l'équipe. Vous travaillez en horaires en coupure (10h-14h30 et 18h00- 22h), 4 jours par semaine repos lundi, mardi et mercredi, vos jours de congés sont consécutifs. Vous avez de l'expérience et savez travailler en autonomie Pour postuler envoyez votre CV par mail ou appeler au 0619698779.
Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025, merci de transmettre votre candidature avant le 25 juillet (fermeture estivale de l'entreprise). Au sein de notre atelier de fabrication de menuiseries extérieures bois (portes et fenêtres), nous recherchons, dans le cadre de notre développement, un menuisier d'atelier pour réaliser le débit, l'usinage, le montage et la finition de nos produits. Travail en intérieur du lundi au vendredi de 7h45 à 12h et de 13h à 17h. Vous êtes en cours de reconversion professionnelle ? La mise en place d'une période d'immersion est possible. Une formation peut être également proposée, en alternance ou en interne. Candidatez par mail ou par téléphone au 02 97 56 01 76
Nous concevons, fabriquons et commercialisons des menuiseries extérieures sur mesure (Portes et fenetres) en bois sur tout l'ouest de la France
Le centre Afpa de Quimper recherche pour son centre de formation à recruter un Plaquiste H/F pour intégrer un parcours d'emploi/formation en Alternance. Missions : Sous la responsabilité de votre tuteur, vous saurez vous servir des échafaudages fixes et des échafaudages roulants. Vous saurez déconstruire des ouvrages d'un aménagement intérieur, vous mettrez en œuvre des isolants thermiques en panneaux ou rouleaux, des systèmes d'étanchéité à l'air et de gestion de la vapeur d'eau. Vous réaliserez des plafonds suspendus démontables et non démontables sur ossature, des habillages de murs et des cloisons de doublage en plaques de plâtre intégrant divers ouvertures. La formation en alternance vous permet d'apprendre un nouveau métier à la fois sur le terrain et en centre de formation. Vous bénéficiez d'un accompagnement et des conseils d'un tuteur dans l'entreprise ainsi que de l'expérience et des connaissances de votre formateur. Alors n'hésitez plus et contactez-nous pour votre projet professionnel ! Profil recherché : Débutant(e), motivé(e), polyvalent(e) Lieu de formation : centre Afpa de Quimper Lieu de travail : Plougoumelen
À PROPOS DE L'AFPA Avec 113 500 personnes formées en 2019, dont 72 000 demandeurs d'emploi et 41 500 salariés, l'Afpa est un opérateur majeur de la formation professionnelle en France. Elle accompagne les demandeurs d'emploi et les salariés, depuis plus de 65 ans, de la formation à l'emploi : insertion, reconversion, professionnalisation.
Temps plein Autorisation à jour, poste à pourvoir dès mi septembre 2025 Soins variés (nursing, prise de sang, pansements divers, piccLine, nutrition,...) Equipe dynamique, très bonne entente, patientèle très agréable. Possibilité de prendre des congés selon le planning de notre remplaçante. Me contacter par téléphone : 0681973720
AQUILA RH recherche pour son client un conducteur d'engins de TP H/F. Vos missions: Vous travaillez sur des chantiers de travaux publics sur le secteur de Vannes / Auray. Vous conduisez des engins de terrassement, à chenilles ou à pneus pour divers travaux. Vous participez aux tâches générales du chantier (aide aux implantations, balisage, mise en place des installations...) Vous réalisez des travaux d'ouverture de tranchées, nivellement, terrassement Vous êtes titulaire du CACES R482 et du permis BE. Votre profil: CACES R482
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la collecte des déchets non dangereux et basé à PLESCOP (56890), un Conducteur VL avec ADR de base (h/f). notre client est une entreprise spécialisée dans la tournée de collecte des déchets d'activités de soins à risques infectieux. Votre rôle consistera : - À assurer la collecte des déchets médiaux dans le respect des consignes établies - À veiller à la propreté du véhicule et à son entretien - À respecter les horaires de collecte et les itinéraires définis - Permis B obligatoire - Capacité à travailler de manière autonome - Sens des responsabilités et du service Compétences techniques : - Connaissance du code de la route - Respect des règles de sécurité routière - ADR de base Vous recherchez un poste dynamique et valorisant ? Rejoignez notre client et participez à une mission essentielle pour la préservation de l'environnement et la santé publique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Ergalis GD Vannes recherche un Boucher (h/f) pour rejoindre une enseigne de la grande distribution sur Auray pour la saison estivale. Dans ce rôle, vous aurez pour mission de découper, préparer et transformer les viandes, tout en veillant à la traçabilité des produits. Votre responsabilité sera également d'assurer la présentation du rayon et sa mise en valeur, en suivant rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. En tant que Boucher, vous devrez conseiller et fidéliser la clientèle grâce à votre expertise des morceaux de viande et votre passion pour le métier. De plus, vous participerez activement à la gestion des marchandises du rayon, garantissant ainsi un environnement attractif pour les clients. Ce poste exige une disponibilité totale pendant toute la saison estivale, y compris les jours fériés. Les horaires sont variables. Quels sont vos avantages Ergalis ? - Livret Epargne à 12% - Mutuelle - Prime de parrainage - Comité d'entreprise - Votre espace personnel MyActual (contrats, bulletins de salaire, gestion du livret épargne, gestion des acomptes...) - FASTT : location de véhicules, garde d'enfants, logement, service social Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Compétences requises : Découpe et préparation des viandes : Le candidat doit maîtriser les techniques de découpe de viande, de parage et de préparation des différentes pièces. Une expérience significative dans ce domaine est essentielle. Hygiène et sécurité alimentaire : Une connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est indispensable pour garantir la qualité des produits proposés. Conseil clientèle : Le sens du service client est primordial. Le candidat doit être capable de conseiller les clients sur le choix des produits, les modes de cuisson et les quantités adaptées. Gestion des stocks : Une bonne gestion des stocks est nécessaire pour assurer la disponibilité des produits tout en évitant les ruptures. Polyvalence et réactivité : La capacité à s'adapter rapidement aux variations d'affluence, ainsi qu'à travailler en équipe dans un environnement exigeant sont des atouts indispensables.
Chez Mon Coiffeur à Auray recherche un coiffeur ou une coiffeuse mixte polyvalent.e et autonome pour un CDI 35h. Vous aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur ? Alors venez nous rencontrer pour échanger !! Travail sur 4 jours possible Salaire selon vos vos compétences et expérience Prime CA Formation régulière A bientôt pour échanger sur vos envies et les nôtres !!
Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h. Possibilité d'horaires flexibles et d'heures complémentaires selon vos disponibilités et les besoins. Débutant accepté. Vous intervenez auprès de particuliers, vous effectuez l'entretien ménager du domicile : ménage, repassage. Vous intervenez sur les secteurs d'Auray et alentours. Vous vous rendez aux domiciles des particuliers avec votre propre véhicule (indemnité kilométrique 50 cts du kilomètre, indemnisation trajet entre 2 clients).
Pour postuler : Merci de vous présenter avec une lettre de motivation indiquant vos disponibilités, votre secteur géographique, votre CV ainsi qu'une copie de votre(vos) diplôme(s) si vous en avez. Services Emplois Familiaux 17 Rue François Guhur 56400 Auray
Nous recherchons une personne passionnée dynamique et sympathique qui travaille en autonomie pour compléter notre équipe de 4 coiffeuses. Prise du poste immédiate. Nous acceptons les débutants. Travail sur 4 jours. Jours de repos les mardi, samedi et dimanche Venez nous rejoindre nous travaillons dans la bonne humeur avec un bon esprit d équipe !
L'EPSMS Vallée du Loch recrute en CDD un ou une infirmière à temps plein pour sa Maison d'Accueil Spécialisé. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 2 mois. Rémunération en fonction de la grille de rémunération de la fonction publique hospitalière correspondant à votre qualification, reprise d'ancienneté. Vous êtes en charge des soins de 60 résidents en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Diplômé d'État, vos missions comportent l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation. Vos actions concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner. Dans l'ensemble de ces activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel. Vous êtes chargé de répondre aux besoins du résident en relation avec le projet d'établissement, le projet de soins infirmiers inclus dans le projet personnalisé du résident. A ce titre vous effectuez les soins sur prescription médicale écrite (sauf urgence), qualitative, quantitative, datée, signée, ou protocole écrit, qualitatif, quantitatif daté et signé par le médecin. Impliqué dans la vie de la MAS, vous participez aux réunions de synthèse, vous établissez une relation de confiance avec les résidents, leurs familles et leurs proches. Avantages : RTT Candidature a adresser par mail : respgrh@epsmsvalleeduloch.fr ou par courrier à l'adresse suivante: EPSMS Vallée du Loch Mme LE TOUZIC-MEUNIER Stéphanie 3 Rue Simone Veil 56390 GRAND-CHAMP
En occupant ce poste, vous serez amené à : - planifier et exécuter les travaux de maintenance et de dépannage des installations électriques et mécaniques, - réaliser les actions de maintenance préventive et curative des installations électriques, - réaliser les travaux électriques à partir d'un descriptif, - consigner les installations électriques : armoires, disjoncteurs, ... - réaliser les actions de maintenance préventive et curative des installations mécaniques, - effectuer des comptes-rendus réguliers à votre responsable, - assurer les visites réglementaires de surveillance et de sécurité. Vous êtes autonome sur un poste d'Électricien de Maintenance. Vous connaissez et appliquez la réglementation en matière de sécurité du travail. Vous savez lire et interpréter des plans et des schémas électriques. Vous savez utiliser les appareils de mesure et de contrôle, et vous disposez des habilitations B1V et BC à jour. Le domaine de l'électricité n'a pas de secret pour vous ? Vous souhaitez mettre à profit votre expérience dans la maintenance ? Parfait, nous recherchons une personne comme vous ! Nous attendons votre candidature ou votre appel, à vous de jouer !
La mission : Nous recherchons un Technicien automobile (H/F) en CDI sur l'agence d'Auray Toul Garros (56). Et si vous aviez le Profil + ? Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes : Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Le profil : Vous êtes attiré(e) par le secteur automobile ? Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP mécanique auto ou autodidacte en mécanique ? Vos atouts : Vous êtes manuel et technique. Vous êtes dynamique et avez le sens du service pour répondre aux prestations demandées. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe (selon expérience) + variable mensuel (pouvant aller jusqu'à 300€), prime annuelle et 13ème mois (selon ancienneté), Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO). Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel et le véhicule léger.
Vous aimez rouler des mécaniques ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Conducteur d'Engins H/F, vous serez en charge d'effectuer du terrassement, du chargement, ou du transport de matériaux sur plusieurs types d'engins nécessitant les CACES B1, C1, C2 et E. En occupant ce poste, vous serez amené à : - conduire un bulldozer, une chargeuse ou bien un tombereau, - effectuer le chargement ou bien le transport des matériaux, - acheminer les matériaux à l'endroit déterminé. Vous serez exposé à la poussière et au bruit, vous pourrez être soumis à de fortes vibrations. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établit par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Si vous êtes de nature précise et vigilante, vous faites preuve de sang-froid, vous disposez d'une bonne résistance au bruit et aux vibrations, vous recherchez un poste de Conducteur d'Engins H/F, lisez la suite, vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Vous êtes titulaire d'un CAP en Conduite d'Engins, vous disposez au minimum du CACES engin catégorie E. Idéalement, vous avez aussi les CACES engin catégorie B1, C1 et C2. Vous justifiez d'une première expérience sur un chantier travaux publics. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! Note : à quoi correspondent les CACES B1, C1, C2 et E ? Depuis 2020, les catégories des CACES ont changées, voici à quoi correspondent ces catégories : - CACES B1 (anciennement CACES 2) : Pelle - CACES C1 (anciennement CACES 4) : Chargeuse sur pneus - CACES C2 (anciennement CACES 3) : Chargeuse sur chenilles - CACES E (anciennement CACES 8) : Dumper, tombereau
Vous cherchez une mission en tant que plombier chauffagiste Pssst, nous avons un tuyau pour vous ! Votre agence Job-box AURAY recrute ! Vos missions seront les suivantes : - Installer des équipements de chauffage - Couper, souder... Bref, les travaux de plomberie courants. - Raccorder et régler la robinetterie, les sanitaires, le chauffage... - Entretenir les installations - Dépanner les particuliers Le + du poste : - Contact avec de nombreux clients - Diversité des missions et des compétences pour ne jamais vous ennuyer Rémunération à définir selon la grille du BTP. Le poste est à pourvoir dès que possible et pour une mission de longue durée. Vous êtes sérieux, motivé et vous souhaitez vous investir sur du long terme ! Vous êtes issu d'une formation et/ou justifiez d'expérience. Nos avantages : Séduit(e) à l'idée de nous rejoindre Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job-Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous ! Si vous êtes disponible et intéressé pour avoir plus d'information, merci de nous contacter au *** (voir postuler) ou d'envoyer votre CV à auray(a)job-box.fr
Nous sommes à la recherche d'un(e) Boucher H/F pour notre partenaire, grande enseigne de distribution, connu pour sa diversité de produits sur le secteur de Auray. Vous faites parti d'une équipe dynamique, Vous serez en charge de : - Conseil et service auprès de la clientèle ; - Préparation de la viande ; - Désossage, parage et piécage de la viande ; - Découpe des pièces ; - Nettoyage et entretien du poste de travail ; - Mise en rayon. Salaire : en fonction du profil Une première expérience dans le domaine de la vente est très appréciée. Une expérience en boucherie, rayon spécialisé ou traiteur Maîtrise et mise en application des règles d'hygiène et sécurité alimentaires est fortement conseillée. Allez plus loin avec Partnaire ! Postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Afin de compléter notre équipe, nous proposons un CDI à temps partiel, pour assurer l'entretien au domicile de particuliers. Poste à 30H Hebdomadaires, sur les secteurs de Baud, Landévant, Moustoir'Ac, Pluvigner. Travail en totale autonomie, horaires de journée, du Lundi au Vendredi. Vous assurez l'entretien du domicile de particuliers, de façon hebdomadaire. Les prestations sont groupées par secteur, et chaque semaine, vous avez le même roulement. Véhicule indispensable. Indemnité Kilométrique forfaitaire 120 € net mensuel minimum.
Entreprise locale de Services à la personne. Entretien de logement, repassage, aide aux courses...Nous intervenons notamment sur les secteurs de Vannes, Auray, Landévant, Pluvigner, Plouhinec. Nos prestations sont regroupées par secteur, de façon à limiter les déplacements, et nous restons généralement entre 3 et 4h dans chaque maison, de manière à apporter un maximum de satisfaction aux clients, tout en respectant le rythme de travail de nos salariés.
Nous sommes à la recherche d'un Plombier/Installateur des systèmes énergétiques (H/F) pour son client spécialisé dans l'installation et la maintenance des équipements de chauffage chez le particulier. Rejoignez une équipes Morbihannaise comptant plus de 50 collaborateurs répartie sur deux pôles : Travaux et Maintenance. Au sein d'une équipes de 5 personnes et sous la responsabilité du Responsable des Travaux, vous serez amené à : - Réaliser les travaux d'installation, de mise ne service des équipements thermiques et énergétiques ; - Tracer, façonner les tuyauteries PVC, acier et cuivre ; - Réaliser les poses d'appareils thermiques et raccordements ; - Contrôler l'isolation et l'étanchéité de l'installation ; - Réaliser des travaux de désembouage ; - Réaliser des carottages et tubage pour les sorties d'évacuations de fumées - Réaliser tous types de petits travaux de plomberie. Vous disposez d'une formation en Installation des systèmes énergétiques et climatiques, vous avez une expérience techniques confirmée dans la maintenance, la plomberie ou le chauffage. Permis B indispensable dans le cadre de la conduite d'un véhicule professionnel. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Jobbox recherche pour l'un de ses clients un ravaleur H/F sur le secteur de Vannes. Vos missions : - Préparation des supports et des surfaces à traiter - Application des enduits, peintures ou revêtements spécifiques - Travaux de finition et nettoyage de chantier - Respect des consignes de sécurité Prise de poste dès que possible Rémunération : Selon la grille du bâtiment Contrat en intérim sur du long terme Profil recherché : Expérience confirmée en ravalement (niveau N2 à N3P2 requis) Sérieux, autonome et rigoureux Permis B obligatoire (déplacements sur chantier) Respect des délais et qualité de finition Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Rejoignez l'équipe d'Adecco Onsite Pluvigner ! Nous avons un poste de cariste à pourvoir dans le secteur de Pluvigner et recherchons des personnes motivées pour intégrer notre équipe dynamique ! Poste disponible : - Cariste Caces 1-3-5 expérimenté Vous participerez à l'approvisionnement du magasin pour la préparation des pièces afin d'alimenter la ligne de production matières premières et rangement, avec un auto-contrôle, conduite chariot Caces 1-3-5. Le postes est basé sur des horaires en 2x8. Profil recherché : Vous êtes titulaire de votre Caces 1-3-5, une première expérience dans le secteur industriel et de la logistique. Rémunération : 14.27 € de taux horaire + 13ème mois + panier + petit déplacement. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une équipe engagée, nous attendons vos candidatures avec impatience ! Postulez dès maintenant et n'hésitez pas à partager cette offre autour de vous ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Jobbox recherche l'un de ses clients un couvreur H/F sur le secteur de Plescop. Vos missions : - Préparer le chantier et sécuriser la zone d'intervention - Poser les matériaux de couverture (ardoises, tuiles, zinc, etc.) - Réaliser les travaux d'étanchéité - Assurer l'entretien et les réparations des toitures existantes - Travailler en respectant les consignes de sécurité Prise de poste dès que possible Rémunération : Selon la grille du bâtiment Contrat en intérim sur du long terme Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que couvreur(euse) Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en hauteur Une formation en couverture ou un CAP/BEP dans le domaine est un plus Permis B apprécié (chantier non accessible en transport en commun)
Jobbox recrute pour l'un de ses clients à Plescop un Carrossier Polyvalent (H/F), spécialisé dans la réparation de gros chocs et de la carrosserie légère. Vos missions : - Réparation des carrosseries : Diagnostiquer les dommages, redresser les parties déformées, effectuer des soudures ou remplacer les pièces défectueuses selon les besoins. - Préparation des surfaces : Poncer, appliquer du mastic et traiter les surfaces avec des produits d'apprêt pour garantir une finition optimale avant la peinture. - Montage et démontage : Démonter et remonter les éléments de carrosserie ou accessoires (pare-chocs, rétroviseurs, vitrages, etc.) avec précision et soin. Horaire de journée. Rémunération selon le profil. - Formation CAP/BEP en Réparation des carrosseries ou équivalent - Expérience d'au moins 2 ans en Réparation des carrosseries - Autonomie, rigueur et bon esprit d'équipe
Votre agence Synergie Vannes recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'escaliers, gardes corps, verrières et passerelles, un métallier soudeur F/H. Vos missions seront les suivantes : - Fabriquer et poser différents ouvrages en métal, escalier, verrières, garde-corps suivant un plan fait par le bureau d'étude. - Réaliser des débits suivant des côtes. - Réparer des perçages si besoin. - Assembler souder et meuler les débits d'acier. - Préparer son ouvrage pour le transport afin que les équipes de pose l'installe chez le client. Mission d'intérim à pourvoir dès que possible, du lundi au vendredi. Expérience exigée d'un an sur des postes similaires. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Vannes (située à Plescop) Vos missions : Intégré.e à l'agence de Vannes, comptant 42 collaborateurs dont 29 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudières classiques multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché : Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience d'à minima 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
Accord intérim recherche pour l'un de ses clients un GRUTIER AU SOL H/F, ses missions : - Conduite d'une grue au sol - Distribution des matériaux et approvisionnement du chantier - Manutention Poste sur 80 % grue et 20 % au sol Rémunération : Selon expérience Avantages : 10% d'IFM et 10% de congés payés Demandes d'acomptes Mutuelle à partir de 414 h travaillées
