Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Anne-d'Auray située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Anne-d'Auray. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - Auray, 56 - AURAY, 56 - PLUVIGNER ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : une journée ne ressemble jamais à une autre, vous allez apprendre tous les jours ! * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Votre agence JobBox Auray recrute pour l'un de ses clients un Vendeur H/F en CDI. Vos missions : - Accueillir et conseillez la clientèle - Accompagnez dans le choix des modèles et pointures - Réalisez les ventes et encaissements - Fidéliser la clientèle Vous participez également à la mise en rayon, au réassort et à la bonne tenue de l'espace de vente. Le poste est à pourvoir en CDI Horaires : 10h-12h30 / 14h30-19h, du lundi au samedi (repos le mardi) Salaire : 2000 EUR brut mensuel + variable sur objectifs Vous avez le sens du commerce et du conseil client, êtes dynamique, souriant(e) et motivé(e). Une expérience en vente de chaussures ou prêt-à-porter est demandé Séduit(e) à l'idée de nous rejoindre? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job-;Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes
Temporis Experts et cadres recrute ses talents de demain ! Notre client une entreprise de technologie médicale mondiale. Dans le cadre d'un projet de rappels de produits, il recrute un-e Assistant-e Customer Care. Vous devrez vous assurer du bon déroulement et de la progression de projets de rappel produits. Vos missions : Coordination de rappel produits : - Assurer l'administration pays par pays d'un projet de rappel produits. - Communiquer régulièrement avec avec toutes les régions pour identifier les réclamations. - Vérifier l'exactitude de la base de données installée et assurer les retours des clients. - Collecter tous les documents pour les autorités compétentes. Gestion de commandes : - Saisir les commandes des pièces détachées, ordre d'intervention dans l'ERP. - Envoyer la confirmation de commandes aux clients. - S'assurer de la bonne ouverture et clôture des réclamations clients. - Réceptionner et traiter les requêtes des clients. Gestion des données : - Vérifier et mettre à jour les données du terrain et les coordonnées clients/distributeurs. - Collecter les preuves de clôture de chaque rappel. Votre profil : - Bac+2 en assistanat commercial, commerce international ou assistanat de direction. - Expérience d'au moins 1 an dans un service d'assistanat commercial. - Maîtrise de l'anglais (écrit et oral). - Très bonne maîtrise d'Excel (Outils BI appréciés). - Connaissance des outils ERP, Outlook et Pack Office. - Bon relationnel, rigueur, sens de la coordination et de la confidentialité. Le poste : Lieu : Pluvigner Démarrage de la mission le 8 septembre 2025 Mission d'intérim de 6 mois et possible extension de 6 mois supplémentaires Rémunération : entre 28 K€ et 31 K€ sur 13 mois Postulez via le lien ou appelez Patricia au . Process de Recrutement : Préqualification téléphonique et entretien avec une consultante de l'agence Temporis Experts et Cadres puis entretien avec le client.
Ce poste nécessite impérativement le Diplôme de Compétence en Langue Régionale Bretonne ou au minimum, un bon niveau de breton (parlé). (Cumul d'emploi accepté) Les Agent(e)s Spécialisé(e)s des Écoles Maternelles, sont affecté(e)s dans les classes et chargé(e)s de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène d'enfants de 2 à 12 ans, ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Les ASEM participent à la communauté éducative. Ils sont placés sous l'autorité fonctionnelle du personnel enseignant pour leurs tâches quotidiennes. Missions principales - Assistance au personnel enseignant - Participation à la communauté éducative - Surveillance des enfants pendant le temps périscolaire - Préparation et mise en état de propreté des locaux et des matériels servant aux enfants Employeur : l'Association d'Éducation Populaire Skol Diwan An Alre, structure associative dynamique de parents d'élèves est responsable de l'organisation et de la gestion de l'école Diwan d'Auray Lieu de travail : L'école Diwan An Alre est une école du réseau Diwan. École associative, gratuite, laïque et ouverte à tous, pratiquant une pédagogie immersive en langue bretonne tout en respectant les programmes de l'éducation nationale. Une école comme les autres avec le suivi des programmes officiels ET avec un projet spécifique de développement culturel en langue bretonne par immersion dès l'âge de 2 ans et tout au long du cursus primaire. La langue pratiquée au sein de l'école est donc la langue bretonne, un diplôme de compétence en langue régionale bretonne sera un pré-requis à la prise de poste . Temps de travail et congés hebdomadaires en corrélation avec le temps scolaire. Annualisation du temps de travail selon le calendrier scolaire de l'éducation nationale 6 semaines de congés payés
RECRUTEMENT D'UN(E) MAÎTRE(SSE) DE MAISON H/F Pour l'EAM Liorzig - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible jusqu'au 30 septembre 2025 (renouvellement possible) Missions - Assumer une fonction polyvalente dans l'organisation du cadre de vie : entretien des locaux et du linge, restauration (prévision, planification et réalisation des repas), courses et tâches de gestion courante - Garantir la qualité et l'adaptation du cadre de vie au projet d'établissement : sécurité des locaux, renouvellement de matériel, contrôle et suivi des protocoles en place Les missions du/de la maître(sse) de maison s'effectuent en lien avec l'équipe éducative afin de contribuer à l'accompagnement du résident dans les actes de vie quotidienne. Compétences requises - Avoir le sens de l'organisation et du travail soigné - Faire preuve de patience et de calme - S'adapter aux différents niveaux de handicap - S'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire - Communiquer et transmettre avec le reste de l'équipe - Collaborer avec l'entourage familial du résident - Avoir la capacité de gestion des conflits - S'inscrire dans une démarche bienveillante Rémunération : - Grille indiciaire des maître(sses) de maison (Convention Collective du 15 mars 1966) Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation Candidature à transmettre dès que possible à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
L'Association a pour finalités, d'accueillir et d'accompagner les personnes présentant un handicap lié à la déficience sensorielle auditive et visuelle ou un trouble sévère du langage, avec éventuellement un handicap associé (intellectuel, psychique, psychologique).
RECRUTEMENT D'UN(E) SURVEILLANT(E) DE NUIT H/F Pour la Résidence Inclusive Pen Duig - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible jusqu'au 14 septembre (renouvellement possible). Missions - Exercer une mission de sécurité et de surveillance auprès des personnes et des biens, au sein du foyer : - Pratique de rondes régulières auprès des personnes et au sein des bâtiments - Vérification des accès (ouvertures, fermetures) internes externes - Vérification du confort et de la quiétude des personnes - Respecter la discrétion et le calme propre à l'activité de nuit, et favoriser le repos des personnes. - Réaliser des tâches de nettoyage des locaux - Transmettre les informations Compétences requises - Respect des consignes - Respect des règles d'hygiène - Organisation - Discrétion - Réactivité Qualification requise - Formation de surveillant(e) de nuit qualifié(e) Rémunération - Grille indiciaire des ouvriers qualifiés (CCN de travail du 15 mars 1966) Horaires de travail - Annualisation du temps de travail selon les dispositions de l'accord d'entreprise Candidature à transmettre dès que possible à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
RECRUTEMENT D'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F Pour l'EANM PIPARK - Association Gabriel Deshayes - Auray 2 postes à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. Prérequis - Être titulaire du diplôme d'Etat d'AES - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement - Bon niveau de LSF souhaité - Permis B exigé Missions - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des AMP pour adultes (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) Temps de travail - Calcul du temps de travail sur la base de 35h hebdomadaire - Travail un week-end sur 3 - Gestion annualisée du temps de travail Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 - 56402 AURAY CEDEX drh@agd56.fr
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à AURAY à partir du lundi 08 septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref AURAY - ne pas téléphoner
RECRUTEMENT D'UN(E) ASSISTANT(E) DE DIRECTION H/F Pour le Siège - Association Gabriel Deshayes Poste à pourvoir en CDD (6 mois) à temps plein dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice Générale et en lien direct avec les administrateurs, le personnel du Siège et les directions opérationnelles. Missions : Soutien à la Vie Associative et au Siège Préparation des réunions et accueil des participants : assemblée générale, conseils d'administration, réunions de bureau, commissions, comités de direction, réunions du Président de l'Association ou de la Direction Générale Rédaction et diffusion de comptes rendus/procès-verbaux après validation Actualisation du site internet en lien avec le prestataire, veille au respect de la charte graphique Coordonne les différentes parties prenantes lors d'évènements transversaux Tenue de registres institutionnels, mise à jour des statuts auprès des partenaires Création de tableaux de bord et coordination (actualisation du projet associatif, outils 2002-02 des ESMS, échéances des évaluations, commissions de sécurité, rapport d'activité générale...) Veille législative Collecte les informations, traite les données et synthétise les résultats d'enquêtes associatives Veille au respect des délais de traitement des dossiers et alerte en cas de besoin Gestion quotidienne : - Assure l'accueil physique et téléphonique au Siège - Gestion de la boîte mail de l'Association - Traitement du courrier entrant et sortant de l'Association - Mise à jour de l'agenda électronique de la Direction Générale - Gestion des réservations, inscriptions, notes de frais, absences de la Direction Générale - Mise à jour des affichages administratifs dans les services en lien avec les secrétariats - Suivi de dossiers spécifiques : instances (CSE, médecine du travail...), autorités (financeurs, préfecture...) en lien avec les collaborateurs du Siège - Assurer l'archivage des dossiers associatifs et le référencement de la documentation - Structuration des dossiers du personnel et classement - Soutien des cadres dans la gestion des temps de travail et les contrats à durée déterminée - Utilisation des logiciels de gestion des temps, du pilotage de la qualité et de la gestion des risques et coordination avec les ESMS ; reporting auprès des prestataires - Assurer des reportings réguliers à la Direction Générale - Veille à la protection des données personnelles Formation : - Niveau Licence Compétences requises : - Expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur médico-social - Connaissances des organisations et des politiques médico-sociales - Connaissances en droit social - Appétence pour les systèmes d'information - Faire preuve d'un devoir de réserve et de loyauté - Inscrire sa démarche professionnelle dans le cadre du projet associatif - Contribuer à la bonne image de l'Association Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY CEDEX drh@agd56.fr
L'opérateur numérique polyvalent / technicien de production est responsable de la gestion du parc machine, de la préparation des fichiers de production et de la gestion des matières premières. Il veille à l'optimisation du processus de fabrication et garantit la qualité des productions. Production et gestion du parc machine : Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des machines de production. Régler, calibrer et entretenir les équipements d'impression et de découpe. Optimiser les flux de production pour améliorer la productivité. Préparation des fichiers de production : Vérifier et préparer les fichiers graphiques pour impression et découpe. Utiliser des logiciels de création et d'impression pour adapter les visuels aux contraintes techniques. Assurer la conformité des fichiers avant lancement en production. Gestion des matières premières : Suivre les stocks et anticiper les besoins en matières premières. Passer les commandes nécessaires pour éviter les ruptures. Assurer la réception et le contrôle qualité des matériaux. Compétences requises Techniques : Maîtrise des logiciels de création, d'impression et de découpe. Connaissance des différents supports et techniques d'impression. Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques des machines. Lecture et interprétation des fichiers de production. Qualités personnelles : Rigueur et précision. Autonomie et sens de l'organisation. Réactivité et capacité à gérer les priorités. Esprit d'équipe et collaboration. Profil recherché Formation en production industrielle, impression numérique ou domaine connexe. Expérience souhaitée dans un poste similaire. Bonne connaissance des procédés de fabrication et des matériaux. Permis B apprécié pour d'éventuels déplacements.
Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs Répond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matching Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussies Accompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelle Construit des partenariats solides et anime des événements inspirants Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins Fidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confiance Réalise avec soins la gestion du back-office Assure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire Saisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporaires Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons . Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 3 mois, un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h30-18h30 du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales. Le bon profil ? C'est peut-être le tien ! En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début, Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients, Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et la suite ? Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence ce sera TOI !
Sur le secteur d'Auray nous recherchons pour notre client et pour un contrat de 4 mois un(e) agent de collectivité 31h30 par semaine Vous aurez en charge le ménage des bâtiments de la commune et plonge lors de la restauration du midi.
Nous recherchons un(e) employé(e) libre service H/F pour notre client - grande enseigne de distribution connu pour sa diversité de produits sur le secteur de Baden. Vous aurez pour principales missions : - Mise en place des produits en rayon. - Informer le responsable de rayon d'un éventuel manque afin d'anticiper la commande - Nettoyage et entretien de l'espace de vente et des produits en rayon. - Renseigner les clients - Port de charges Nous recherchons 1 personne pour le rayon fruit et légumes et 1 personne pour le rayon liquide Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée, capable de gérer plusieurs tâches en même temps Bon sens du relationnel : Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens du contact avec les clients. Polyvalent(e) Alors n'hésitez pas à contacter votre agence PARTNAIRE AURAY Rémunération en cohérence avec le profil Prime d'intéressement en fonction du chiffre d'affaire Prime de participation en fonction du chiffre d'affaire
Le poste : Votre agence PROMAN de Vannes recherche pour une station-service, un HÔTE DE VENTE (H/F) . Votre mission principale est d'offrir à la clientèle un accueil et des services de qualité et performants. Vous réalisez des missions riches et variées dans les domaines suivants : - Accueillir, conseiller la clientèle, - Assurer l'encaissement des marchandises et des carburants, - Réceptionner des livraisons et mettre en rayon - Nettoyer et réapprovisionner les machines à café - Respecter les règles HACCP (hygiène alimentaire) : maintenir une propreté constante du point d'encaissement, des réserves et des linéaires boutique. Horaires : 5h45-13h15 ou 14h45-22h15. Travail tous les week-ends et jours fériés. Le poste est à pourvoir dès que possible sur Plougoumelen. Profil recherché : Vous aimez et avez le sens de la relation client et du service. Vous êtes dynamique, polyvalent et curieux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MONAMILIGO est la filiale de Kéolis Santé et est acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. MONAMILIGO se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. MONAMILIGO, expert du transport spécialisé recherche un-e Conducteur-trice Accompagnateur-trice sur le secteur de PLOUGOUMELEN-AURAY (56). Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement spécialisé et/ou scolaire. Temps partiel : environ 16h par semaine. Idéal complément de revenus. Poste à pourvoir dès que possible. Profil : Vous êtes une personne à l'écoute, vous avez une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve d'un bon relationnel. Vous disposez du permis B depuis + de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale de permis de conduire chez un médecin agréé par la préfecture. Rejoignez-nous !
Les services transports spécialisés des entreprises Ambulance Bretagne, Castel, Douillard et Guillou Aillerie adoptent aujourd'hui la marque unique Monamiligo. Nous proposons des postes en CDD ou CDI à temps partiel (15h semaine) idéal pour personne à la retraite ou personne au foyer, cherchant un complément de salaire.
Jobbox recherche un OUVRIER PAYSAGISTE H/F sur le secteur de Ploeren. Vos missions : Entretenir des espaces paysagers Réaliser un aménagement paysager Utiliser et entretenir les équipements Rémunération : Selon profil Contrat en intérim en 35h sur du long terme Nous recherchons une personne manuelle, avec de préférence une première expérience - débutant accepté Les compétences nécessaires à cette fonction : - Savoir créer des gazons - Connaître les techniques d'entretien des Espaces Verts et des végétaux - Savoir élaguer et tailler des haies - Connaître et reconnaître les principaux végétaux
Pour une coopérative d'ambulance d'Auray composée de 4 associés et 8 employés, vous réalisez le transport allongé ou assis du patient. Vous avez une formation d'auxiliaire ambulancier . Vous travaillez sur la base de 35h avec des amplitudes variées, du lundi au vendredi (possibilité les week-end ou la nuit). Toute candidature débutante sera étudiée
Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillez au sein d'une coopérative d'ambulance d'Auray composée de 3 associés et 8 employés. Vous réaliserez le transport allongé ou assis du patient. Vous disposez du diplôme DEA. Travail de nuit, en journée, les week-end et les jours fériés. Heures supplémentaires majorées, régulées à la semaine.
Vos missions seront les suivantes sur ce poste en vente: - Mise en rayon des produits - Conseil et vente - Encaissements - Entretien de la surface de vente Vous travaillerez en équipe et serez amené à être en charge de l'ouverture/fermeture du magasin. Horaires de travail : 7h00 - 13h30 ou 15h00 - 19h30 du mardi au dimanche matin. Repos les dimanches après-midi et le lundi. Une expérience sur un poste identique ou en vente/caisse est souhaitée. Le poste pourra évoluer sur des périodes à 35h/semaine selon les périodes (Noël, vacances, Pâques,...) Poste à pourvoir de suite/dès que possible.
Le poste : Votre agence PROMAN de VANNES recherche pour son client LA POSTE, un FACTEUR (H/F). Missions principales : Préparation de la tournée : tri du courrier sur le casier de tri, préparation des colis, vérification de la tournée sur le téléphone, Chargement du courrier et des colis dans le véhicule, Distribution du courrier, pub et colis sans le sens de la tournée, Retour au bureau et compte rendu de la tournée. Le poste est à pourvoir au départ d' Auray en intérim dès que possible. Travail du lundi au samedi inclus. Moyen de locomotion associé : véhicule VL (boite auto ou boite manuelle) ou Vélo Profil recherché : Votre rigueur , votre ponctualité , votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste CDI à pourvoir en septembre 2025 . Travail au sein d'une equipe de 4 personnes . Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 16h avec 30 min de pause. CAP chocolatier minimum. Vous assurez : La réalisation des produits de chocolaterie et de confiserie sous la responsabilité du Second et du Chef Chocolatier. Réalisation des ganaches, caramels, pâtes de fruits, guimauves, montage. Participation aux brainstorming pour les évènements à venir Locaux lumineux et matériels neufs avec une production centrale pour les boutiques de Auray, Carnac, Belz, Mendon, Arradon, Pluvigner
Poste CDI à pourvoir en septembre 2025 . Travail au sein d'une équipe de 4 personnes . Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 16h avec 30 min de pause. CAP chocolatier minimum avec expérience de chef chocolatier. Locaux lumineux et matériels neufs avec une production centrale pour les boutiques de Auray, Carnac, Belz, Mendon, Arradon, Pluvigner
Laboratoire de prothèse dentaire spécialisé en orthodontie recherche un/une plâtrier/ière. Le poste consiste à : déballer les colis arrivant le matin, couler en plâtre les empreintes reçues des cabinets dentaires,tailler les moulages et les préparer jusqu'à leur finition (grattage, débullage). Nous recherchons une personne efficace, ayant le sens de l'organisation, dynamique, rigoureuse, minutieuse, manuelle, sachant faire preuve d'autonomie. A la prise du poste vous serez assisté(e). Une expérience en laboratoire de prothèse dentaire serait un plus. CDI. 35h par semaine. Mercredi après-midi libre. Salaire en fonction des compétences.
Laboratoire de prothèses dentaires spécialisé en orthopédie dento faciale. 10 personnes travaillent dans l'entreprise
OFFRE D'EMPLOI : Afin d'agrandir notre équipe en VENTE et faire face à l'augmentation de la clientèle nous recherchons actuellement un (e) VENDEUR (SE) en BOULANGERIE/PÂTISSERIE pour un contrat en CDD ou CDI. - Travail le weekend, et jours fériés. 2 jours de repos/semaine. 5 semaines de vacances dont 2 en été Avec ou sans expérience. CV à déposer sur place à BRECH 56400 Boulangerie Pâtisserie L'Atelier M&S ou par mail : ateliermsbrech@hotmail.com A bientôt.
RECRUTEMENT D'UN(E) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) H/F Pour l'Institut d'Éducation Sensorielle et Langage (IES) de l'Association Gabriel Deshayes - Auray 1 poste à pourvoir en CDI à temps partiel (40%) à compter du 1er septembre 2025. Missions : - Organiser les activités quotidiennes pour le groupe et développer l'autonomie des jeunes accompagnés - Travailler les différents modes de communication et gérer les situations de conflits inhérentes aux difficultés de compréhension des jeunes accompagnés - Participer à la co-construction avec le jeune, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire de son projet individualisé et définir des objectifs éducatifs - Participer aux réunions d'équipes éducatives et assurer la transmission des informations éducatives aux surveillants de nuit - Accompagner les usagers en soirée à l'internat de semaine (lundi-vendredi) Diplôme et compétences requises : - Être titulaire du diplôme d'État de moniteur(rice) éducateur(rice) - Capacité à s'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire - Savoir rendre compte de son activité auprès de sa hiérarchie - Connaissance de base de la LSF (souhaité) Qualités : - Patience - Excellent relationnel - Sens de l'adaptation Rémunération : - Grille indiciaire des moniteurs éducateurs (Convention Collective du 15 mars 1966) Organisation du travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation - Travail en internat du lundi au vendredi Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Direction des Ressources Humaines 6 allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex arh@agd56.fr
RECRUTEMENT D'UN(E) SECRETAIRE H/F pour la PCO TND 56 (Plateforme de coordination et d'orientation Troubles neuro-développementaux) de l'Association Gabriel Deshayes - Auray. Poste à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible pour 1 mois (renouvelable). Missions : - Tenue du standard téléphonique - Lien avec les familles : écoute, information - Ouverture et distribution du courrier - Suivi de dossiers spécifiques selon les évolutions des plateformes TND - Assurer l'archivage de dossiers spécifiques et le référencement de la documentation - Suivi administratif des dossiers usagers, logiciel spécifique - Saisie et envoi des CR médicaux - Mise à jour et suivi régulier des bases de données - Suivi de la facturation avec les libéraux en lien avec la CPAM - Suivi de l'activité, tableau de bord - Actualiser les procédures et les outils - Suivi de la démarche qualité - Exécuter et suivre les procédures Expériences requises : - Expérience de 5 ans minimum dans le secteur médico-social Formation : - Niveau BTS minimum dans le secteur médico-social Compétences requises : - Excellente maîtrise des outils informatiques : notamment Excel - Qualités relationnelles avec l'équipe, les familles et usagers : accueil, diplomatie, patience - Sens du travail en réseau - Qualité rédactionnelle et orthographique - Savoir rendre compte de son travail - Anticipation, organisation, méthode, sens des priorités, discernement, capacité d'initiative - Confidentialité et discrétion professionnelle Rémunération : - Grille indiciaire des techniciens qualifiés (Convention Collective du 15 mars 1966) Temps de travail : - 35 heures hebdomadaire Candidature à transmettre dès que possible à : Association Gabriel Deshayes Direction des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet 56402 AURAY Cedex arh@agd56.fr
Nous recherchons une personne polyvalente sur l'hébergement en chambre et aide cuisine, plonge . Horaire coupure .2 jours de repos à convenir. Poste saisonnier de aout et septembre voir octobre (selon activité). Compréhension de l'anglais apprécié.
Restaurant Gastronomique étoilé 1* MICHELIN, Le Gavrinis à Baden proche de Vannes dans le Morbihan. Equipe jeune et dynamique dans un cadre familial où les valeurs de l'humain et l'expérience client, sont au cour de l'entreprise
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, magasin d'articles de décoration sur Auray, un.e hôte.sse de caisse F/HSous la supervision de la responsable magasin, vous serez principalement à l'accueil et aux encaissements clients (+ vente additionnel et contrôle des règlements journaliers.) Renfort possible sur les opérations d'inventaire tournant ainsi que sur la mise en rayon. Expérience en caisse ou commerce idéalement. Profil : Sens du service client, rigueur, gestion du stress, travail en équipe Horaire en journée 35h/hebdomadaire, du lundi au samedi. Démarrage au smic et en intérim à partir de lundi 1 er septembre 2025. Postulez en ligne ! Un recruteur vous contactera dans les meilleurs délais.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
LE YAC'H, Crêperie-Bar-Restaurant, situé sur le port de Saint Goustan à Auray (56400) propose 1 poste de plongeur (H/F) en extra afin de compléter son équipe dynamique, sympathique et passionnée pour les w.e de septembre. Notre cuisine se concentre autour du Blé Noir, tapas bretons, vraies salades repas et burgers à base de Kouigns Bigoudens. Circuits courts, produits frais, 100% maison, locaux et/ou BIO. Ce que nous offrons : - ambiance décontractée et humaine - équipe bienveillante - cuisine agréable, fonctionnelle et refaite à neuf Vous travaillerez les week-ends suivants: - 13/14 septembre ; - 20/ 21 septembre ; - 27/ 28 septembre . Horaires les samedis : 11H15 -15H30 et 18H15 - 23H00 Horaires les dimanches : 11H15 -15H30 Débutant bienvenu si motivé Prise de poste immédiate ! Possibilité de travailler en temps plein (35H/ semaine) du 18 octobre au 2 novembre inclus (vacances de la Toussaint). Contacter Leila au 0615660230 Mail : contact.leyach@gmail.com Ou passez nous voir au restaurant entre 11h et 12H (du mercredi au dimanche) !
Restaurant Crêperie Bar LE YAC'H
L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour un particulier-employeur, domicilié sur Pluvigner, une ou un assistant(e) de vie en CDI à temps partiel. Vous accompagnerez une personne âgée atteinte de troubles cognitifs, et serez en charge de la préparation ainsi que du partage du repas, d'entretenir le linge et le logement et d'effectuer promenades et sorties avec le particulier-employeur. Planning en roulement sur 21 heures/semaine mensualisées, 7 jours / 7, découpé ainsi : Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche : 10h30 - 13h puis 15h30 à 19h. Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi : 10h30 à 13h et de 15h30 à 19h. Taux horaire brut : 15.50 € + majoration de 25% les jours fériés. Vous avez idéalement une bonne connaissance des publics âgés et des pathologies. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur social et/ou médico-social et justifierez d'une expérience significative d'au moins 1 an à domicile. Si cette offre raisonne en vous, alors n'hésitez plus et candidatez !
Expert depuis 1984 dans l'accompagnement à domicile en mode mandataire.
Vous assurez l'accueil des clients et l'encaissement des articles. Travail ponctuellement le dimanche matin.
L'association St-Yves, (protection de l'enfance) recherche un.e éducateur.rice spécialisé.e/moniteur.rice éducateur.rice (H/F) en CDD à temps plein pour sa MECS d'Auray accueillant des jeunes âgés de 12 à 18 ans en collectif et appartements dans le cadre d'un remplacement de trois mois (poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, possibilité de renouvellement jusqu'au retour du titulaire). Poste à pourvoir immédiatement. L'association Saint Yves ( 90 salariés) gère des établissement de milieu ouvert, accueil de jour et hébergement, tous en Protection de l'enfance sur les secteurs d'Auray, Vannes, Lorient et Malestroit. Convention collective 66 Le travailleur social est placé sous l'autorité directe du chef de service. Sa mission est d'assurer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'accompagnement des jeunes confiés dans la conduite de leur projet individualisé : vie quotidienne, insertion, santé, relations familiales. Diplôme exigé - Expérience en Protection de l'enfance souhaitée Compétences relationnelles - rédactionnelles -autonomie recherchées
Ce poste nécessite d'avoir une connaissance en électrotechnique minimum ainsi qu'un bon relationnel. Vos missions seront les suivantes: -Vous aurez, dans un premier temps, la responsabilité de construire votre portefeuille clients (environ 90 clients). -Dans un second temps, vous devrez développer votre chiffre d'affaires en visitant vos clients. Ces visites seront essentielles pour promouvoir nos produits et services tout en veillant à fidéliser votre portefeuille clients. Votre clientèle sera principalement composée d'artisans électriciens, de plombiers, de collectivités et d'entreprises d'installation électrique (EIE), évoluant dans les secteurs résidentiels et tertiaires. Votre profil : -Idéalement diplômé en électrotechnique et/ou relation client et avec expérience de préférence. -Aimer le contact client, fidélisation et prospection -Organisé, précis et désireux de satisfaire le client : ce sont des atouts déterminants. -Salaire à définir selon expérience -La prospection ne doit pas vous effrayer, car elle est indispensable au maintien et à l'élargissement de votre portefeuille clients. Avantages : -Smartphone, PC portable, Tablette, CRM, véhicule -Accompagnement interne assuré -Mutuelle d'entreprise offrant de bonnes garanties -RTT
DISTRIBUTEUR INDEPENDANT EN MATERIEL ELECTRIQUE, CALVEZ ELECTRICITE est une entreprise familiale, grossiste en matériel électrique, spécialisée dans la distribution exclusive aux professionnels électriciens, collectivités, professionnels du bâtiment.
La commune de Sainte-Anne d'Auray recrute, à compter du lundi 8 septembre 2025, un/une animateur/trice afin d'accompagner les enfants des classes de CP, CE1 et CE2 durant la pause méridienne. Missions principales Sous la responsabilité de la collectivité, l'agent(e) sera chargé(e) : - Surveillance et accompagnement des enfants - Assurer la surveillance de la cour de récréation avec l'animatrice référente. - Encadrer les enfants lors des trajets en car (école → restaurant scolaire → retour), assurer leur montée/descente, vérifier les effectifs et garantir la sécurité. - Surveiller et accompagner les enfants pendant le repas (aide à l'installation, gestion des déplacements aux sanitaires, lavage des mains, respect du calme et du cadre convivial). - Assurer les premiers soins de base si nécessaire (bobos légers). Profil recherché - Sens des responsabilités, vigilance et bienveillance avec les enfants. - Dynamisme, réactivité et rigueur. - Capacité à travailler en équipe avec l'animatrice et les autres agents. Expérience auprès d'enfants souhaitée (scolaire, périscolaire, animation, encadrement). Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration collective appréciée. Conditions d'emploi Contrat : CDD de 4 heures pas semaine sur l'année scolaire de 12h15 à 13h15
Transdev recrute des Conducteur.rice.s de Car au départ d'Auray Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation et en collaboration avec l'équipe exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous : - Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Contrat CDI à temps complet à saisir dès que possible Intégration prévue et encadrée lors de votre arrivée (test de conduite, doublon, repérage de ligne,...) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s. Pré-requis : - recrutement direct (Permis D + FIMO + FCO à jour) - formation au permis transport en commun via une formation diplômante
Poste à pourvoir à partir du 20/10/2025 et pour 1 mois (renouvelable). Nous recrutons 2 employé(e)s polyvalent(e)s de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients - Réaliser les encaissements - Réception et stockage des produits - Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité) - Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité - Réaliser des opérations d'inventaires - Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage - Alerter en cas d'anomalie Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible - Être autonome - Être dynamique - Bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe - Bon sens de l'organisation Planning tournant le week-end.
POSTE NON LOGE à pourvoir dès que possible pour le mois de septembre Vous serez amené(e) à réaliser : -Accueil et service en salle -Dressage et débarrassage des tables -prise de commandes au PAD -Encaissement -Aide à la Plonge -Entretien de la salle et nettoyage des tables Horaires approximatives: 11h à 15h et de 18h à 22h30 Fermeture le lundi et dimanche midi + 1/2 ou 1 journée de repos supplémentaire à définir avec l'employeur. expérience exigée en service
PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants, située aux portes de Vannes et du golfe du Morbihan recrute un(e) animateur(trice) 3/9ans. Sous la responsabilité du responsable de la directrice de l'accueil de loisirs, vous contribuez à la performance du pôle et à la réalisation des projets de la collectivité en mobilisant les ressources nécessaires au fonctionnement des services. Vous travaillerez au sein d'un pôle composé d'une trentaine agents et d'un service de douze agents. Missions principales : L'animateur (trice) est chargée d' - Accueillir un public de jeunes enfants âgés de 3/9 ans dans le respect de leur diversité ; - Animer les activités culturelles, sportives, de loisirs dans le respect des valeurs et du projet pédagogique ; - Impulser et animer une dynamique de groupe ; - Encadrer un groupe d'enfants sur le temps méridien Profil : - Titulaire du BAFA et/ou BAFD et/ou BP JEPS ; - Capacité à travailler en équipe, prendre des initiatives et gérer des tâches multiples ; - Bonnes connaissances des spécificités des 3/9 ans ; - Bonnes connaissances de la réglementation en vigueur (DDCS) Nature du contrat : CDD de 11 mois Cadre statutaire : adjoint d'animation Rémunération : statutaire Poste à pourvoir : du 1er octobre 2025 au 28 août 2026 à raison de 26/35éme annualisé avant rémunération
PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants, située aux portes de Vannes et du Golfe du Morbihan, recrute un agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) remplaçant.
Vous travaillerez au sein d'un multi-accueil collectif de 24 berceaux en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice de la structure. Missions principales : - Accueil et accompagnement individualisé de l'enfant et de sa famille, - Proposer à l'enfant un environnement favorable à sa sécurité physique et psychique, à son éveil, son autonomie et son épanouissement, - Nursing, - Gestion et hygiène des locaux, des équipements, du linge et des jeux et jouets selon protocoles en vigueur, - Travail d'équipe, - Communication avec les familles. Votre profil - Vous êtes impérativement titulaire du CAP « Accompagnant Éducatif Petite Enfance » ou « Auxiliaire de puériculture, - Capacité d'animation, d'empathie et de dialogue, - Capacité à accompagner les enfants en situation de handicap (patience, adaptation aux besoins des enfants), - Pédagogie, - Attrait pour acquérir quotidiennement de nouvelles connaissances et compétences dans le champ de la petite enfance, - Capacité d'anticipation, d'organisation, d'observation et de questionnement, - Autonomie, dynamisme et rigueur. Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation ainsi que votre CV. Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Offre d'emploi".
Recherche d'un nouveau talent pour un restaurant pizzeria sur place et à emporter. Le poste consiste à s'occuper des clients en salle ainsi que la vente à emporter: accueil des clients, prise des commandes, service des plats et salle et remise des commandes et encaissements. Vous assurerez également la mise en place et l'entretien de la salle et des équipements avant et après services. Les horaires sont 12h-15h du mardi au samedi et 19h30 à 22h du mercredi au vendredi repos le dimanche et lundi
DANS LE CADRE D'UN REMPLACEMENT, TA France, située à Plougoumelen, est spécialisée dans la distribution de produits destinés aux voileries et selleries nautiques. L'entreprise propose une large gamme de tissus et accessoires de qualité pour les professionnels du secteur nautique. Grâce à son expertise et son service client personnalisé, TA France s'impose comme un partenaire de confiance pour les professionnels du nautisme et de l'ameublement. Nous recherchons un magasinier (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique de 2 magasiniers. Ce contrat à durée déterminée vous permettra de participer à la gestion de notre stock et à la préparation de commandes dans un environnement de travail collaboratif. Contrat à durée déterminée avec possibilité de renouvellement Missions principales : - Réception de marchandises : Vérification des livraisons et mise en stock des produits. - Préparation de commandes : Préparation des produits selon les besoins des clients et demandes de votre responsable. - Conditionnement : Emballage des produits dans les règles de sécurité et de qualité. - Port de charges lourdes : Manipulation et transport de colis, dans le respect des normes de sécurité. - Travail en équipe : Collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une gestion fluide des stocks et des commandes. Profil recherché : - Une expérience précédente en tant que magasinier ou dans un poste similaire est souhaitée. - CACES R485 (gerbeur) et R489 catégorie 3 indispensables - Ce poste requiert de porter des charges lourdes. - Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation. - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. - Aisance informatique Conditions de travail : - Travail de jour, du lundi au vendredi, 39h/semaine. (Avec RTT) - Lieu : Plougoumelen - Rémunération : selon expérience
Dans le cadre de l'ouverture du domicile partagé de Baden prévu en novembre 2025, nous recrutons : 1 Poste d'Assistant(e) de vie coordinateur/coordinatrice en CDI Vos missions : - Missions liées à l'accompagnement des colocataires : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée : Courses, préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Assurer le lien avec les familles. Veiller au suivi des transmissions - Missions liées à la coordination et l'animation de la vie sociale et Partagée (PVSP) : Gestion des achats alimentaires, gestion du stock et des factures, participer à la mise en œuvre du PVSP. Organiser et coordonner des activités culturelles, sportives et de loisirs. Développer le partenariat afin de favoriser l'inclusion des colocataires. - Missions liées à la coordination de l'équipe : Organiser le quotidien du domicile partagé. Assurer le suivi administratif en lien avec l'Assap. Veiller à la continuité de l'accompagnement des colocataires en lien avec les employeurs et la coordinatrice de secteur. Participer aux réunions. Le poste représente : 2/3 sur l'accompagnement individuel des colocataires + 1/3 sur la coordination (51h par mois) Conditions : Travail de jour de 08h00 à 14h00 et/ou de 14h00 à 20h00, Roulement sur X semaines, travail le week-end (environ 151h mensuel) Taux horaire brut selon diplôme (diplômé :14.27 euros h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement de la personne exigée, Bonne connaissance du public des personnes âgées et des maladies neuro évolutives Capacité de travailler en équipe, Animer un collectif et travailler en partenariat Personne dynamique, rigoureuse et à l'écoute, Poste à pourvoir début septembre 2025. Merci de bien vouloir adresser votre CV actualisé avant le 22 septembre 2025. Une session de recrutement aura lieu le mardi 30 septembre 2025. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Service d'aide à domicile en habitat inclusif (domicile partagé), intervenant en mode mandataire. Pour plus de renseignements sur les domiciles partagés : https://clarpa.fr/domiciles-partages/
Nous recherchons une personne motivée, pour venir travailler dans nos établissements, en salle au restaurant gastronomique, l' Auberge des Maisons Glenn Anna. Poste non logé. Le restaurant est fermé le lundi journée, ainsi que les mardis et mercredis midis. Vous travaillez en horaires en coupure. Nous possédons une badgeuse, les heures supplémentaires sont rattrapées. Nous sommes ouvert à la période d'immersion et nous pouvons vous former en interne si vous n'avez pas d'expérience. Vous êtes rigoureux et autonome avec le souci du détail ? Nous avons de nombreux points communs ! Nous sommes en quête d'une personne capable de travailler en équipe tout en gardant son autonomie et sa rigueur. Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance au sein d'un établissement familial et d'une structure à taille et caractère humain, rejoignez nous!
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Poste à pourvoir immédiatement. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD jusqu'au 31/08/2025 (renouvelable). Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients - Réaliser les encaissements - Réception et stockage des produits - Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité) - Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité - Réaliser des opérations d'inventaires - Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage - Alerter en cas d'anomalie Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible - Être autonome - Être dynamique - Bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe - Bon sens de l'organisation Planning tournant le week-end.
Nous vous proposons de rejoindre notre équipe d'Auray (56) composée de 7 Gestionnaires de Paie encadrée par notre directrice service Paie, dans le cadre d'un CDI, Gestionnaire de Paie junior. Avec l'aide de notre équipe, vous aurez la charge de portefeuilles nationaux et internationaux et réaliserez les missions liées à la paie et au domaine social : Tenue des dossiers du personnel - Classer les pièces relatives aux dossiers des salariés - Mettre à jour les informations dans le logiciel de paie - Réaliser les DPAE Gestion des paies des salariés - Dossiers d'embauche ou de sortie - Réception, saisie et contrôle des éléments variables de paie relatifs aux salariés de nos différents clients - Pointer et contrôler les variables de paie, puis éditer et envoyer les bulletins de paie - Relevé des anomalies et contrôles réguliers de tous les éléments variables, respect des dispositions légales et du processus de paie - Réaliser les documents administratifs à destination des salariés (attestation, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte.) - Assurer le suivi des absences maladie, accident du travail, maternité, et effectuer les démarches d'indemnisation auprès des organismes concernés. Suivi des déclarations de charges sociales - Préparer les déclarations de charges sociales et relations avec les organismes externes (Urssaf - Caisse de retraite .) - transmettre les DSN Profil recherché En tant que collaborateur paie H/F, vous voulez gagner en compétence et évoluer dans le contexte d'une clientèle internationale. Vous justifiiez d'une expérience de 1 à 2 ans en cabinet comptable, êtes titulaire d'un diplôme BAC+2/3 (paie/comptabilité), vous connaissez les rudiments du droit social, et maitrisez les techniques de paie. La maitrise du logiciel QUADRA PAIE serait un plus. Vous êtes rigoureux (se), engagé(e), aimez travailler en équipe et êtes à l'écoute de vos collègues et des clients. Ces valeurs que nous partageons vous permettront d'évoluer au sein d'un cabinet non sectorisé et pluridisciplinaire et d'une équipe dynamique. N'attendez plus, rejoignez-nous et nous vous accueillerons avec plaisir !
Votre agence Job-Box AURAY recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un peintre H/F. Vous intervenez chez des particuliers et vos missions sont les suivantes : - Préparer la zone d'intervention, réaliser du masquage si nécessaire, protéger les meubles si besoin - Mélanger, apparier et appliquer les peintures sur les différentes surfaces - Réaliser des retouches, les finitions décoratives, les faux-finis selon le projet - Réaliser la pose de papier peint, revêtements muraux - Collaborer avec les autres spécialistes pouvant intervenir dans le cadre du projet Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération à définir selon la grille du BTP. Vous maitrisez les différentes techniques d'application et les outils selon les matériaux de construction. Vous êtes capable d'intervenir sur différents types de chantiers, surfaces... Vous disposez à minima d'un CAP, vous êtes rigoureux.se, minitueux.se N'attendez plus et postulez !
Vous êtes passionné(e) par l'esthétique et l'onglerie ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, conviviale et professionnelle ? Rejoignez-nous ! Date de début : des que possible Vos missions : Réalisation de poses de vernis semi-permanent, de gel uv et rallongement. (possibilité de formation) Pratique de soins esthétiques divers dont épilations, rehaussement de cils, headspa .. Accueil et conseil clientèle, création d'une relation de confiance. Entretien et hygiène du poste de travail. Participation à l'animation et au développement de l'activité du salon. Profil recherché : Diplôme en esthétique (CAP Esthétique minimum). Expérience significative en manucure et soins esthétiques. Sens du service client, goût pour le contact et l'écoute. Dynamisme, rigueur et sens du travail en équipe. Qualités relationnelles et professionnelles, avec une grande capacité d'adaptation. Pourquoi nous rejoindre ? Équipe chaleureuse et dynamique : Vous intégrerez un groupe de professionnels passionnés, où l'entraide et la bonne humeur sont au cœur de notre quotidien. Travailler dans un cadre agréable, avec des équipements modernes et une clientèle fidèle. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre savoir-faire à une équipe passionnée, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation par mail. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Synergie de Vannes recherche Un.e Conducteur.rice De Machine H/FVous serez chargé de la conduite d'une machine sur manettes hydrauliques avec joystick. A ce titre, vous utlisée une déligneuse hydraulique afin de faire les découpes en long notamment pour adapter les largeurs des pièces en bois. Si vous êtes doté du CACES 3 ou du permis PL, c'est un plus car il peut vous êtes demandé de faire du déchargement de palette en complément ou de remplacer le chauffeur lors de ses absences. Poste à pourvoir rapidement en intérim. Horaires de journée sur l'amplitude 7h-18h du lundi au vendredi. Vous êtes titulaire d'une formation conducteur de machines automatisées ou sur commandes numériques. Vous avez une expérience réussie en conduite de machine. Postulez en ligne, un recruteur vous contactera dans les meilleurs délais.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
PARTNAIRE Auray recrute un opérateur régleur H/F pour notre client de Plouhinec, entreprise spécialisée dans le traitement et l'entretien de surfaces (métaux) Poste à pourvoir sur Pluvigner Horaires : 3*8 en période de deux semaines Vous aurez pour missions : - Vous interviendrez sur les lignes automatiques - Le traitement des surfaces des pièces (métaux : cuivre, zinc ...) - Vérification des paramètres des bains - Réglages et maintenances de premier niveaux - Assurer les procédures de traitement dans le respect des règles de sécurité Formation et accompagnement prévu sur ce poste. Taux horaire : 11.88EUR Poste a temps complet du Lundi au Vendredi. Poste avec perspectives sur du long terme. Vous êtes de nature rigoureuse et minutieuse ? Contactez rapidement notre agence Partnaire d'Auray, on vous attend !! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence LIP Transport recherche pour son client basé, un Conducteur de car H/F pour assurer les services de ramassage scolaire. Vous serez garant de la qualité de service délivré aux enfants en assurant leurs déplacements dans des conditions de confort et de sécurité optimales. Vos missions : - Respecter le code de la route - Avoir une conduite souple en toute sécurité - Assurer le transport en sécurité des enfants - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre amplitude horaire de travail : Horaires la semaine en journée Vous avez une première expérience dans la conduite de bus en centre-ville. Vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Rejoignez notre équipe en tant qu'Ouvrier Paysagiste ! Lieu : Plougoumelen (près de Vannes, 56) Horaires : 35h - du lundi au jeudi (3 jours de week-end ! Vos missions : Participer à la création d'aménagements extérieurs : plantations, engazonnement, création de massifs, pose de clôtures, dallage, etc. Réaliser l'entretien des jardins et espaces verts de nos clients. Travailler en équipe et contribuer à la bonne ambiance sur les chantiers. Nous vous équipons de A à Z : Matériel de qualité fourni Tenues de travail complètes Mutuelle prise en charge par l'entreprise Profil recherché : Vous aimez travailler en extérieur et créer de beaux espaces verts Vous êtes motivé, sérieux et avez l'esprit d'équipe Débutants bienvenus ! Une formation et un accompagnement sont prévus pour vous faire monter en compétences Conditions : CDI 35h sur 4 jours (du lundi au jeudi) Salaire selon profil et expérience Mutuelle entreprise incluse Venez construire avec nous une entreprise qui avance et grandit !
AGENT DE SECURITE EN MAGASIN : -SURVEILLANCE -RONDES, ARRIERE-CAISSE -VIDEO-SURVEILLANCE
Recherche de 1 Aide-Soignant(e) ou Agent de soin à 80 % pour une petite maison de retraite de 30 résidents. Horaires de jour du matin 7h - 14h, de coupe 8h - 13h30 et 18h - 19h30 et du soir 13h20 - 20h20, du lundi au dimanche en fonction du planning. La personne aura pour charge la distribution des petits déjeuners, l'aide aux repas, les gestes de soin du quotidien pour certaines personnes qui en besoin, et un peu d'entretien des chambres. Nous recherchons une personne polyvalente, bienveillante, calme, capable de travailler en équipe. Le diplôme AS serait un plus mais une expérience dans le soin peut aussi convenir. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 441.37€ par mois
Maison de retraite de 30 résidents, dans un environnement calme en plein de coeur de Sainte Anne d'Auray.
RECRUTEMENT D'UN(E) AIDE-SOIGNANT(E) Pour l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM LIORZIG) - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible. Prérequis - Etre titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement - Permis B exigé Missions - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des aides-soignants (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) Salaire : à partir de 1 950,00€ brut par mois Temps de travail - Gestion annualisée du temps de travail - Base 35 heures - Travail un week-end sur 3 Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 56402 AURAY CEDEX drh@agd56.fr
À propos de nous : EILAN est une entreprise spécialisée dans les installations électriques et les systèmes de domotique, au service des particuliers et des professionnels. Nous intervenons sur des projets neufs et en rénovation, avec une attention particulière portée à l'innovation, la sécurité et la satisfaction client. Portée par une forte croissance, notre entreprise se développe activement : dans ce cadre, nous recrutons en CDI un(e) Électricien(ne) / Technicien(ne) pour rejoindre et renforcer notre équipe dynamique de (nombre de personnes). Tes missions principales - Réaliser des installations électriques (courants forts et faibles) dans des logements ou bâtiments tertiaires. - Diagnostiquer des pannes et effectuer des réparations. - Lire et interpréter les schémas électriques et plans techniques. - Travailler en respectant les normes de sécurité et les règles en vigueur. Profil recherché : - Formation CAP / Bac Pro / BTS en électricité, électrotechnique ou domotique. - Expérience appréciée (minimum 1 an dans un poste similaire). - Connaissances en courant faible et en technologies connectées. - Rigueur, autonomie, sens du travail bien fait et esprit d'équipe. - Permis B exigé Nous t'offrons : - L'opportunité de rejoindre une entreprise en plein essor, où les projets se multiplient et les journées ne se ressemblent pas - Un environnement de travail stimulant, où l'esprit de collaboration et le sens du service sont au cœur de notre fonctionnement - Un accompagnement à la prise de poste - Rémunération selon profil et expérience.
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le funéraire , un MAITRE DE CEREMONIE (H/F) . Missions principales : - Organiser les cérémonies funéraires dans le respect des familles et de la règlementation, - Accompagner et conseiller les familles tout au long des obsèques, - Préparer le cérémonial en lien avec les proches, - Vérifier l'état des cercueils, plaques et assurer la mise en bière, - Présenter les défunts en chambre funéraire avec soin et dignité, - Encadrer les équipes lors des cérémonies et veiller au bon déroulement de chaque étape, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Participer activement à la démarche qualité de l'entreprise et assurer un suivi régulier avec ton responsable. Missions ponctuelles à la demi-journée ou journée entière. Les postes sont à pourvoir dès que possible en intérim sur différents secteurs autour d 'Auray et Vannes. Profil recherché : Vous êtes disponible sur des besoins ponctuels. Vous savez faire preuve de diplomatie et de discrétion et vous disposez de bonnes capacités relationnelles. Votre rigueur ainsi que votre sens de organisation seront des atouts pour mener cette mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La commune de Sainte-Anne d'Auray est à la recherche à compter du lundi 8 septembre d'un agent de restauration scolaire. L'agent recruté aura en charge : - Le service, la surveillance, l'acquisition du goût avec les enfants - Le débarrassage - Nettoyage du restaurant scolaire pendant et après le service du midi Les horaires de travail : du lundi au vendredi (sauf le mercredi), soit 4 jours/semaine de 11h45 à 13h30 (soit 7 heures). Modalités du contrat : CDD de 7/35ème durant les semaines scolaires dans un premier temps : - du 8/09 au 30/09 puis - du 3/11 au 3/07/2026 Savoirs-être et savoirs-faire : L'agent devra faire preuve de dynamisme, de réactivité et de rigueur afin de conserver les lieux en bon état de propreté .- l'agent devra également : Organiser méthodiquement son travail et être autonome dans la gestion du quotidien, - Appliquer les règles et consignes données, - Faire preuve d'un bon esprit d'équipe, - Expérience souhaitée avec les enfants et une connaissance dans le métier d'agent de restauration.
RECRUTEMENT D'UN(E) PROFESSEUR SPECIALISE(E) H/F Pour l'Institut d'Education Sensorielle et du Langage (IES) - Association Gabriel Deshayes - Auray 1 poste à pourvoir en CDD à temps plein jusqu'au 17 octobre 2025. Missions : - Pédagogique : bâtir et mener des séances individuelles ou collectives en respectant une progression en lien avec les programmes de l'Education Nationale - Pédagogique : favoriser l'accessibilité des contenus scolaires pour les enfants en classe ordinaire, en lien avec les enseignants des établissements partenaires - Rééducative si diplôme CAPEJS : assurer des séances de soutien et de perfectionnement de la parole - Participer à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement avec les familles et les équipes - Travailler en équipe / avec l'établissement scolaire partenaire / en réseau / assurer le lien avec les parents Diplôme & Compétences requises : - CAPEJS ou CAPA-SH ou 2CA-SH ou CAPPEI - Discrétion professionnelle - Pédagogue et communicant(e) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à rédiger des écrits - Posséder des connaissances en LSF et LfPC - Posséder de bonnes connaissances des troubles du langage et de la surdité - Savoir construire des programmes d'apprentissage respectueux du projet des jeunes et en lien avec les programmes Education Nationale Rémunération : - Grille indiciaire des professeurs (Convention Collective du 15 mars 1966). Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6 allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant l'accompagnement à la mise en œuvre du projet de création/reprise. Profil : - Profil 1 : Niveau 5 (anciennement niveau III) dans le domaine de l'orientation professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière, avec une éventuelle expérience professionnelle dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle ; - Profil 2 : présentant une expérience professionnelle d'au minimum 3 années dans le champ de l'orientation professionnelle, de la construction de projet professionnel avec de l'accompagnement à la création d'entreprise. - Profil 3 : possédant un niveau 6 (anciennement II) ou un niveau 7 (anciennement I) dans le domaine de la conduite d'entreprise et présentant une expérience dans l'accompagnement d'entrepreneurs d'au minimum 2 ans. - Profil 4 : sans formation qualifiante dans le domaine de la conduite d'entreprise mais possédant une expérience passée d'entrepreneuriat d'au minimum 5 années et l'une des certifications de conseiller en création d'entreprise inscrite au RS (Répertoire spécifique) de France Compétences (Conseil en création d'entreprise - accompagner et conseiller les créateurs d'entreprise) Connaissances minimales techniques prouvées par un diplôme ou une expérience professionnelle. Maîtrise des méthodes d'orientation professionnelle : - Elaboration du projet à partir de l'analyse des caractéristiques individuelles (intérêt, valeurs, compétences acquises.) - Elaboration du projet à partir du parcours professionnel et extra professionnel Maîtrise des techniques de conduite de projet : - Capacité à aider le bénéficiaire à identifier, concevoir et structurer un projet à partir de ses ressources et capacités, - Maîtrise des étapes d'un projet de création ou de reprise d'entreprise et de sa mise en œuvre. Techniques d'animation de groupes et de conseil individuel. Connaissance des méthodes et outils d'organisation. Connaissance des étapes de la création d'entreprise, maîtrise des dispositifs d'aide à la création et à la reprise d'entreprise ainsi que des partenariats susceptibles d'être mobilisés y compris au niveau local. Connaissance du marché du travail et en particulier du marché local. Maîtrise des fondamentaux de la communication (marketing, digital, etc). Maîtrise des outils d'accompagnement à distance. Connaissance souhaitable de l'offre de services de France Travail. Poste ouvertes à tous-tes.
Transdev recrute des conducteurs de transport à la demande (H/F) AURAY 56 Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Chez Transdev, nous sommes les artisans de la mobilité, transportant chaque jour 11 millions de personnes à travers le monde avec des services respectueux de l'environnement et adaptés aux besoins des territoires. Rejoindre Transdev, c'est rejoindre une communauté mondiale engagée dans un métier qui a du sens : rendre possible la mobilité pour tous ! Votre destination Rejoignez dès à présent Transdev VAD et plus particulièrement notre équipe située près d'AURAY en Région Bretagne ! Nous assurons les déplacements d'établissements spécialisés (IME, IEM, ITEP, ESAT .) ainsi que ceux d'organismes publics dans le cadre de transports à la demande, de lignes régulières ou de transport de personnes à mobilité réduite au sein des agglomérations dans 10 départements du Grand Ouest. Votre feuille de route Assurer un service de transport à la demande, d'arrêt à arrêt dans un véhicule électrique de type mini-bus pour le réseau GlazGo ! Le service fonctionne du lundi au samedi, avec un système de roulement et dessert 24 communes du territoire. Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre profil Animé(e) par l'esprit de service, vous êtes ponctuel(le), rigoureux et appréciez le contact avec le public Garant(e) de la sécurité, vous en maîtrisez toutes les exigences en termes de vigilance sur la route, de sens des responsabilités, de réactivité et de gestion des conflits Vous êtes disponible, flexible et saurez facilement vous adapter aux conditions de travail du poste Vous êtes titulaire du permis B boîte manuelle valide depuis au moins 3 ans, ou 2 ans en cas de conduite accompagnée Brevet de secourisme (PSC) ou équivalent obligatoire Visite médicale professionnelle du permis de conduire obligatoire avant embauche auprès d'un médecin agréé par la Préfecture Infos utiles Type de contrat : CDI 130 heures mensuelles Horaires : Sur la base d'un roulement du lundi au samedi . Les premières prises de poste peuvent débuter entre 5H30 et 6H00 lorsque vous serez sur un roulement du matin, et les fins de service à partir de 19H30 jusqu'à 22H30 lorsque vous serez sur un roulement de l'après-midi ou du soir. 1 week-end sur 2 en repos. Rémunération : Coefficient 136V - taux horaire de 12,56 € - Prime mensuelle -mutuelle d'entreprise Lieu de rejoindre pour une belle aventure humaine ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : vadrecrutement@transdev.com A travers nos recrutements, nous offrons un environnement de travail inclusif, en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'emploi des travailleurs handicapés.
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
Nous vous proposons de rejoindre notre équipe d'Auray (56) composée de 7 Gestionnaires de Paie encadrée par notre directrice service Paie, dans le cadre d'un CDI, Gestionnaire de Paie expérimenté. Avec l'aide de notre équipe, vous aurez la charge de portefeuilles nationaux et internationaux et réaliserez les missions liées à la paie et au domaine social : Tenue des dossiers du personnel - Classer les pièces relatives aux dossiers des salariés - Mettre à jour les informations dans le logiciel de paie - Réaliser les DPAE Gestion des paies des salariés - Dossiers d'embauche ou de sortie - Réception, saisie et contrôle des éléments variables de paie relatifs aux salariés de nos différents clients - Pointer et contrôler les variables de paie, puis éditer et envoyer les bulletins de paie - Relevé des anomalies et contrôles réguliers de tous les éléments variables, respect des dispositions légales et du processus de paie - Réaliser les documents administratifs à destination des salariés (attestation, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte.) - Assurer le suivi des absences maladie, accident du travail, maternité, et effectuer les démarches d'indemnisation auprès des organismes concernés. - Gestion de cas et situations complexes Suivi des déclarations de charges sociales - Préparer les déclarations de charges sociales et relations avec les organismes externes (Urssaf - Caisse de retraite .) - transmettre les DSN Conseil client - Guider les clients sur des sujets spécifiques - Conseil social Profil recherché En tant que collaborateur paie H/F, vous voulez gagner en compétence et évoluer dans le contexte d'une clientèle internationale. Vous justifiiez d'une expérience de 3 à 5 ans en cabinet comptable, êtes titulaire d'un diplôme BAC+2/3 (paie/comptabilité), vous connaissez les rudiments du droit social, et maitrisez les techniques de paie. La maitrise du logiciel QUADRA PAIE serait un plus. Vous êtes rigoureux (se), engagé(e), aimez travailler en équipe et êtes à l'écoute de vos collègues et des clients. Ces valeurs que nous partageons vous permettront d'évoluer au sein d'un cabinet non sectorisé et pluridisciplinaire et d'une équipe dynamique.
Vous travaillerez au sein d'une entreprise jeune et dynamique sous les ordres du chef. Vous travaillerez à la préparation culinaire (éplucher, émincer les légumes, préparation de crème...) Plonge. Nettoyage, ménage de la cuisine. Pour ce poste nous recherchons une personne organisée, méthodique, dynamique, ponctuelle, passionnée par la restauration. Capacité d'adaptation au savoir faire de la crêperie. Connaissance des normes HACCP. Garantir la qualité d'un bon service. Débutant accepté. 2 jours de repos consécutifs les lundi et mardi toute l'année 6 semaines de congés annuels (3 semaines en juin, 1 semaine en octobre, 2 semaines en janvier) Salaire selon votre profil et expérience Heures supplémentaires payées et majorées Prime de dimanche Prime de saison Prime fin de bilan Poste à pourvoir au 8 octobre 2025.
Crêperie familiale ayant été primée 3 années consécutives à la sortie de Vannes, direction Mériadec.
Postes en CDD à pourvoir à compter de janvier 2026. Au sein d'un EHPAD, vous assurerez les soins et l'accompagnement des résidents. Horaires: 6h45 à 14h45 ou 6h45 à 17h15 ou 9h30 à 20h ou de 7h à 13h et de 17h à 21h. Poste ouvert aux débutants aides soignant(e)s si diplômé(e). Vous travaillez en binôme et un weekend sur 3.
Poste en CDD à pourvoir à compter de janvier 2026 Missions principales : - Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents la nuit - Participer à la surveillance de l'état de santé des personnes accueillies - Garantir la continuité des soins et la sécurité des résidents en lien avec l'équipe de jour/nuit - Contribuer au bien-être physique et psychologique des résidents Profil recherché : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé pour le poste de nuit - Sens de l'écoute, bienveillance et rigueur professionnelle - Capacité à travailler en autonomie la nuit tout en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire Temps complet - travail de nuit . Horaire : 20h45/6h45 ou 21h00/7h00, un week-end sur deux, roulement grosse semaine et petite semaine
RECRUTEMENT D'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F Pour l'EANM PIPARK Association Gabriel Deshayes - Brec'h Brec'h, (à 1 km de la gare SNCF d'Auray) Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (80%) à compter du 1er octobre 2025. L'Association intervient dans le domaine du handicap sensoriel, du langage, des troubles neuro-développementaux et du handicap rare, œuvrant à améliorer la qualité de vie des personnes concernées Prérequis - Être titulaire du diplôme d'Etat d'AES - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement - Bon niveau de LSF souhaité - Permis B exigé Missions - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des AMP pour adultes (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) - Prise en charge à 70% des frais de transport en commun Temps de travail - Calcul du temps de travail sur la base de 80% de 35h hebdomadaire - Travail un week-end sur 3 - Gestion annualisée du temps de travail Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 - 56402 AURAY CEDEX drh@agd56.fr
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous participez aux étapes de fabrication des différentes pièces en composite polyester / fibre de verre. Vous venez ainsi compléter une équipe riche d'un vrai savoir-faire. Vous réalisez le drapage des pièces en infusion et l'infusion Vous réalisez seul ou en binôme des stratifications par contact Vous assurez la finition intérieure et extérieure des bateaux (ponçage, masticage, topcoat) Vous démoulez les pièces et êtes capables de les détourer Vous participez aux diverses manutentions nécessaires à la production, Vous assurez un contrôle qualité des taches qui vous sont confiées et procédez aux corrections des défauts si besoin.
ASTUSBOATS est un des piliers de la construction de trimarans transportables dans le monde. Avec plus de 18 ans d'ancienneté et plus de 450 bateaux naviguant, cette PME Bretonne de moins de 10 personnes a su faire sa place dans le milieu de la construction navale. Idéalement située (à 5 minutes d'Auray et à 20 minutes de Vannes ou Lorient), cette entreprise attache la plus haute importance à la qualité de fabrication de ses voiliers qui sont conçus de manière artisanale.
Synergie Vannes recrute pour l'un ses clients spécialisé dans la conception, la réalisation et l'entretien de tous types d'espaces verts, un.e ouvrier.e paysagiste F/H.Au départ de l'entreprise et sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - l'entretien des espaces verts (taille, tonte, désherbage) - l'installation de matériel destiné à l'arrosage - plantations Vous avez une formation en paysage et vous justifiez d'une expérience significative sur des postes similaire. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils thermiques et électroportatifs (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse...). Salaire selon profil + panier repas + trajet. N'attendez plus ! Cliquez sur "Postuler" !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'entreprise familiale Eric Jacob Paysages, recrute dans le cadre d'un accroissement d'activité un(e) Maçon Paysagiste. Vous participez et prenez en charge la réalisation de travaux d'aménagements paysagers variés chez nos clients particuliers tels que la construction de murets, d'escaliers paysagers, d'allées de circulations en dalles, pavés, pierres et en béton désactivé. Vous disposez de bonnes connaissances techniques dans ces activités : maçonnerie paysagère, clôture, pavage, terrasse bois et pierre, plantation et réalisation de massifs, engazonnement... Autonome, dynamique et minutieux, vous aimez le travail bien fait. Nous vous proposons d'intégrer une équipe fidèle, une entreprise équipée, soucieuse de la qualité et de la sécurité de ses collaborateurs.
Rejoindre notre entreprise c est rejoindre une entreprise connue et reconnue sur son territoire (Vannes, Arradon, Baden, Larmor Baden...). C est intégrer une équipe fidèle et aimant le travail bien fait. Nous travaillons principalement pour une clientèle de particuliers.
MAURY Transports recherche un agent de contrôle (H/F) dans le transport en commun sur le secteur d'Auray-Quiberon. Vous aurez un rôle clé sur le terrain en étroite collaboration avec le responsable d'exploitation. Vos principales missions seront : - Assurer la prise de poste des conducteurs avant départ - Assurer le contrôle des lignes et de l'information des voyageurs - Gérer les aléas de circulation liés à la fréquentation, notamment en cas de déviations ou de bouchons - Etre en lien direct avec les conducteurs et renseigner/informer les usagers Vous serez donc en charge de garantir une expérience fluide et informative pour les voyageurs, tout en travaillant en étroite collaboration avec les équipes de conduite et l'exploitation. * Si possible permis D + FIMO à jour (obligatoire)
MAURY Transports c'est aujourd'hui une équipe de 350 personnes réunie sur 4 principaux sites, Guérande et Pontchâteau dans le département de la Loire-Atlantique, Rochefort-en-Terre et Quiberon dans le Morbihan . L'entreprise répond à des appels d'offres sur les régions des Pays de la Loire et de Bretagne. Avec une flotte de 200 autocars en Loire Atlantique, MAURY Transports propose principalement le transport régulier pour les scolaires, le périscolaire et les sorties occasionnelles.
Pour le secteur de PLUVIGNER et PLUMERGAT nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) et un(e) Garde d'enfants. Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... + Babysitting d'un enfant de plus de 3 ans. Nous vous proposons: un contrat CDI minimum 24h/hebdomadaire; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 euros à 12,98 selon profil et expérience ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.44€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Dans notre entreprise, nous ne considérons pas simplement l'entretien du domicile comme une tâche, mais comme une opportunité de créer un environnement privilégié pour nos clients, Nous croyons fermement en la qualité de service et en l'importance de donner du sens à votre métier. Si vous partagez notre passion pour la satisfaction du client et que vous cherchez un travail où vous pouvez vraiment faire la différence, nous vous invitons à rejoindre notre équipe en tant qu'Agent(e) de Prestations
Implantée dans le Morbihan, l'association EMISEM est engagée depuis 2017 dans la gestion de dispositifs accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap. EMISEM regroupe des gestionnaires privés non lucratifs et publics, du secteur sanitaire et médico-social, liés au handicap. Nous oeuvrons ensemble pour un objectif commun : le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. EMISEM porte différents dispositifs et est à la recherche d'un.e pilote territorial pour le PCPE (Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées) à mi-temps et d'un.e référent.e handicap en mission d'appui aux EAS sur le territoire Vannes, Auray, Belle Île. PCPE Le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) est un dispositif médico-social instauré en 2016, visant à offrir une réponse souple et adaptée aux personnes en situation de handicap, quel que soit leur âge ou la nature de leur handicap. Son objectif principal est de prévenir les ruptures de parcours en proposant des interventions individualisées et coordonnées, favorisant ainsi l'inclusion sociale et le maintien à domicile. Il est porté par EMISEM depuis 2018. Il s'appuie sur la structuration départementale des Espaces Autonomie Santé (EAS) répartis sur le territoire Morbihannais. La communauté 360 La communauté 360 est la structuration d'un réseau de professionnels en territoire, concentrant son action vers la recherche de solutions concrètes au plus près des lieux de vie des personnes, pour activer les réponses auprès des personnes le plus rapidement possible et éviter les ruptures de parcours. Pour le Morbihan, nous retrouvons 3 acteurs clés pour son déploiement : - La Maison Départementale de l'Autonomie, - Les EAS/DAC (Espaces Autonomie Santé/ Dispositifs d'Appui à la Coordination) installés sur les 5 territoires autonomie, - EMISEM. Mission Sur le volet PCPE, auprès des personnes en situation de handicap et de leurs aidants, à hauteur de 0.5 ETP : Le Pilote territorial PCPE assure les missions d'animation du dispositif ainsi que la gestion de réponses aux personnes en situation de handicap et leurs aidants. Les missions principales pour le PCPE : - Evaluation de la situation, - Définition le cas échéant d'un projet personnalisé d'accompagnement dans lequel le PCPE s'inscrira temporairement, - Mobilisation des ressources territoriales autour de la situation, - Mise en oeuvre, suivi et évaluation des prestations permettant la réalisation du projet per - Personnalisé d'accompagnement de la personne. Sur le volet communauté 360, à hauteur de 0.5 ETP : Le référent communauté 360 est une ressource en interne au sein de l'EAS. Il permet d'apporter son expertise sur le public en situation de handicap et d'être un soutien auprès des équipes de l'EAS. Il participe à la recherche d'informations nécessaires à la réponse. Il contribue à la coordination territoriale, en participant à l'identification des ressources et de l'offre, en développant une connaissance des acteurs et des interventions du territoire et une analyse des problématiques et besoins du territoire. Profil - Travailleur social ou professionnel de santé - Animé par les méthodes d'action de responsabilité territoriale et de coopération - Dynamique, capacité à mobiliser, à animer des réunions - Connaissance approfondie des acteurs et ressources du territoire (sanitaire, médico-social, social et autres). Informations pratiques - Lieu de travail : territoire vannetais, dans les locaux de l'EAS - CDI à temps plein (100%) - Déplacements fréquents sur le Département - Salaire selon la grille de la CCN51 - Candidature possible jusqu'au : 10/09/2025 - Entretiens prévus : le 16 ou 18 septembre 2025
Vous travaillerez au sein d'un multi-accueil de 24 places, sous l'autorité de la direction d'établissement. Horaires de fin de journée, à partir de 18h. Vos missions : Missions principales : - Entretien quotidien des locaux et des équipements conformément aux protocoles internes - Signalement de tout dysfonctionnement ou besoin de maintenance et Entretien préventif du matériel. - Gestion des matériels et produits d'entretien. - Déstockage des marchandises et rangement. - Tri et évacuation des déchets courants. Votre profil Savoir-faire : - Expérience et connaissance des règles d'hygiène et sécurité / normes HACCP Savoir-être : - Sens de l'organisation, Rapidité - Capacité à travailler selon les protocoles - Autonomie et rigueur, Adaptabilité Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation ainsi que votre CV
RECRUTEMENT D'UN(E) PROFESSEUR(E) SPECIALISE(E) H/F Pour l'Institut d'Education Sensorielle et du Langage (IES) Association Gabriel Deshayes - Auray 1 poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. Missions : - Pédagogique : bâtir et mener des séances individuelles ou collectives en respectant une progression en lien avec les programmes de l'Education Nationale - Pédagogique : favoriser l'accessibilité des contenus scolaires pour les enfants en classe ordinaire, en lien avec les enseignants des établissements partenaires - Rééducative si diplôme CAPEJS : assurer des séances de soutien et de perfectionnement de la parole - Participer à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement avec les familles et les équipes - Travailler en équipe / avec l'établissement scolaire partenaire / en réseau / assurer le lien avec les parents Diplôme & Compétences requises : - CAPEJS ou CAPA-SH ou 2CA-SH ou CAPPEI - Discrétion professionnelle - Pédagogue et communicant(e) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à rédiger des écrits - Posséder des connaissances en LSF et LfPC - Posséder de bonnes connaissances des troubles du langage et de la surdité - Savoir construire des programmes d'apprentissage respectueux du projet des jeunes et en lien avec les programmes Education Nationale Rémunération : - Grille indiciaire des professeurs (Convention Collective du 15 mars 1966). Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation - Déplacements Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6 allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
Au sein d'une entreprise de vente de literie, mobilier et articles de décoration, vous secondez le responsable sur la partie gestion administrative. Vos missions seront : - la gestion et la réception des commandes - la création des articles dans le logiciel de gestion commerciale - la gestion du service après-vente - la gestion administrative courante de l'entreprise (factures EDF, téléphone, internet, intervention d'entreprises externes pour l'entretien...) Très ponctuellement, en cas de forte affluence, vous pouvez aider à la vente en magasin. Issue d'une formation dans le domaine de l'assistanat de direction ou justifiant d'une expérience dans ce domaine, vous avez idéalement une appétence pour la décoration ou le mobilier. Vous êtes impérativement à l'aise avec l'outil informatique (logiciels commerciaux, boîte mail...) et maîtrisez le Pack Office.
PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants, située aux portes de Vannes et du golfe du Morbihan recrute un(e) auxiliaire de vie sociale pour son service d'aide et d'accompagnement à domicile. Vous travaillerez au sein d'un pôle composé d'une cinquantaine d'agents et d'un service de sept agents, sous la responsabilité du chef de service. Missions principales : - Assurer l'entretien courant au domicile de la personne, assurer les tâches ménagères courantes ; - Accompagner et aider les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie courante (aide à la toilette, à l'habillage ; préparation des repas ; courses) - Soutenir leur activité sociale et relationnelle : mobilité à l'intérieur du logement ou au sein de l'établissement ; - Aider à la vie sociale et relationnelle en proposant à la personne des activités tant au domicile qu'à l'extérieur susceptibles de stimuler ses facultés en tenant compte de ses goûts et de ses envies ; - Rendre compte de son activité ; - Participer à la vie du service et de la collectivité. Profil : - DEAES, Bac pro SAPAT, Bac pro ASSP, DEAVS, AEPA, AESH / AVS ; - Connaître la personne âgée et les pathologies spécifiques au vieillissement ; - Connaître les gestes de premiers secours et savoir les réaliser ; - Etre capable de repérer, discerner, organiser et communiquer les informations aux interlocuteurs appropriés ; - Etre en capacité de définir les priorités, gérer les situations d'urgence ; - Avoir le sens du service public et du travail en équipe ; - Etre autonome, polyvalent, disponible, patient et à l'écoute. Caractéristiques du poste : - Travail au domicile de la personne ; - Permis B exigé ; - Déplacements dans le cadre d'interventions multiples dans la même journée ; - Horaires réguliers : amplitude de travail 7h45 - 18h ; - Disponibilité ; - Port de blouse, gants, chaussures spécifiques. Nature du contrat : Temps non complet (28h / hebdo) - 1 weekend-end par mois travaillé et 1 astreinte par mois. Cadre statutaire : Agent social - CDD de 3 mois reconductible Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime Ségur + CNAS + 13ème mois + amicale du personnel Poste à pourvoir : du 22 septembre 31 décembre 2025. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite + CV) à Monsieur Le Maire de PLOEREN par mail à recrutement@ploeren.bzh ou par courrier à : mairie de Ploeren, 1 place de la mairie 56880 Ploeren. Clôture des candidatures le 15 septembre 2025
Exploitation horticole de 5 Ha: plantes vivaces, annuelles, bisannuelles, plants du potager, petits fruits, aromatiques, pépinière recrute 1 conseiller vendeur en pépinière. Vos missions : Accueil et conseil client, encaissement des clients, mise en rayon, entretien et gestion des stocks (réservations, achats auprès des fournisseurs) du rayon pépinière. Profil: Connaissances obligatoires des végétaux, expérience en jardinerie ou équivalent. Poste à pourvoir rapidement.
Entreprise familiale crée en 1987, nous produisons une large gamme de plantes (annuelles, bisannuelles, plants potagers, aromatiques et surtout les vivaces notre coeur de métier). Nous commercialisons nos produits via Kerisnel et directement sur le site en vente directe. 12 salariés à l'année, 7 en production et 5 pour la vente directe sur 5Ha.
Vous assurez le service dans notre crêperie du mercredi au dimanche (soir inclus) - Vous travaillerez dans une équipe de 4 personnes hors vacances et 9 personnes sur les périodes de congés scolaires Horaires : 12H00/15H00 et 19H/23H Débutant accepté Contrat évolutif selon les besoins Vous avez une indemnité repas Poste à pourvoir de suite
Besoin pour les deux semaines des vacances de la Toussaint d'un(e) animateur / animatrice de cirque. Animation ouverte à tous (public amateur). BPJEPS ou TIAC apprécié mais pas obligatoire.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) plasturgie passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du montage et démontage des moules sur presses à injecter, ainsi que du réglage des paramètres de production tels que pression, température, et vitesse. Vos missions incluront le lancement des séries et le suivi des cycles d'injection, ainsi que le contrôle qualité des premières pièces pour garantir leur aspect, dimension et conformité. Vous aurez également la responsabilité de détecter et corriger les dérives de process, et de réaliser des changements de série. En tant que technicien(ne) impliqué(e), vous effectuerez la maintenance de premier niveau sur les machines et appliquerez rigoureusement les consignes de sécurité et procédures qualité. Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant et collaboratif. Postulez dès maintenant à travers notre agence partenaire, reconnue pour son engagement envers l'excellence professionnelle. Nous recherchons un ou une candidat(e) pour le poste de Technicien plasturgie (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : - Compétence en injection plastique avec un niveau de maîtrise avancé. - Expérience en maintenance et réglage des machines de plasturgie, avec une capacité à résoudre les problèmes techniques rapidement et efficacement. - Connaissance approfondie des matériaux plastiques et de leurs propriétés pour optimiser les processus de production. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques pour garantir la qualité et la conformité des produits. - Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion des tâches.
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide poissonnier (H/F) pour notre partenaire, grande enseigne de distribution connu pour sa diversité de produits sur le secteur de Auray Au sein d'une équipe dynamique, vous êtes en charge : - Le conseil et la vente des produits auprès des clients ; - Préparations des produits (découpe des poissons) ; - Les commandes , réception et gestion des stocks ; - La présentation générale des produits ; - La mise en rayon. Vos horaires de travail seront du mardi au samedi sur des horaires du matin (5H30-13H45) Vos jours de repos seront le dimanche et lundi Taux horaire : Selon profil Une première expérience dans le domaine de la vente est fortement appréciée, mais les profils débutants sont acceptés Vous êtes de nature dynamique et organisée ? Candidatez dès a présent à notre offre! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillez au sein d'une coopérative d'ambulance d'Auray composée de 4 associés et 8 employés. Vous réaliserez le transport allongé ou assis du patient. Vous êtes titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle ou de la carte professionnelle de chauffeur de taxi (majoration à la tâche). Travail de nuit / en journée, 1 week-end sur 3 et les jours fériés, vous travaillez 7 à 8 heures par jour. Heures supplémentaires majorées, régulées à la semaine. Vous devez être titulaire du PSC1 et du permis B depuis plus de 2 ans.
Transdev CAT 56 recrute des Conducteur.rice.s de car en CDI à temps complet - sur le Secteur d'Auray. ==> Circuits : Ligne urbaine sur Auray et Lignes régulières au départ d'Auray ! Votre feuille de route Véhicule - Entretenir son véhicule et le matériel attribué, - S'assurer de la présence des documents réglementaires (carte grise, attestation d'assurance.), Service - Connaitre les circuits et les trajets à réaliser, - Respecter les horaires établis, - Etre en mesure d'aider à la manipulation et gestion des personnes à mobilité réduite, - Répondre aux clients souhaitant une information sur les dessertes et services offerts par le réseau, Règlementation et procédures - S'assurer du respect des réglementations à tout moment, - S'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents (procédures accident corporel.), Financier - Appliquer la tarification en vigueur sur le réseau, - Emettre le ou les titres de transport, - Contrôler les titres à vue, - Restituer la recette encaissée, Vos atouts Sens relationnel fort, diplomatie, courtoisie, rigoureux, patient, ponctuel, respectueux. Vous possédez le permis D et FIMO ou FCO à jour ?! Rejoignez-nous !
La société ASR Nettoyage est à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F dans le cadre d'un CDI. ASR Nettoyage, c'est l'Art du Service Réactive, de nettoyage pour les professionnels par des professionnels. Sous la responsabilité de votre responsable de secteur, vous assurez le nettoyage des locaux en respectant le cahier des charges fourni. Vos missions : Effectuer le nettoyage des locaux (désinfection des surfaces et des sols/les sanitaires/vider les poubelles) Gestions des consommables Veillez au respect des protocoles sanitaires. Des expériences préalables dans le nettoyage seraient un réel atout. Quelques informations : Lieu : Ploeren Durée : 1,5h Temps hebdomadaire : 1,5h Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38 € par heure
ASR Nettoyage, c'est l'Art du Service Réactive, de nettoyage pour les professionnels par des professionnels.
Au sein d'un bateau caseyeur dans le golfe du Morbihan, vous êtes en charge de: - préparer l'appât - lever/virer les casiers, - de faire le tri sur le bateau et conditionnement de la marchandises. - en fin de pêche, nous virons les casiers pour les nettoyer et les ranger sur le pont de notre bateau avant de rentrer au port. Une fois à quai, nous débarquons les crustacés dans des bacs. Nous les pesons, les étiquetons, avant de les remettre en vivier où ils attendront la vente. Poste 5 jours par semaine, du lundi au vendredi. La prise de poste se fait selon l'heure des marées (au plutôt vers 05h/06h le matin). 2 personnes sur le bateau.
Poste à pourvoir DES QUE POSSIBLE pour la periode du 1er au 15 septembre Vos horaires du lundi au vendredi de 9h00 à 13h00 (à discuter avec la direction). Vous assurez l'entretien et la préparation des 12 chambres de l'hôtel en autonomie. Une formation en interne vous sera proposée si besoin. Poste de 25 heures avec possibilité de faire plus d'heures selon vos disponibilités et selon la saison. Poste débutant accepté mais une première expérience serait souhaitable Candidatez par mail, ou contacter le 06 27 48 42 26 ou présentez vous directement à l'hôtel.
A pourvoir au sein de notre unité spécialisée accueillant des adultes ayant pour la plupart, des troubles autistiques, pour adapter l'apprentissage et la vie quotidienne à chaque résident. Horaires du matin ou du soir (flexibilité souhaitée), ainsi que certains week end travaillés. Connaissance de l'autisme, et gestion des troubles du comportement nécessaire. Connaissance des outils de communication alternatifs.
*********BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER******* Sous la tutelle du référent du site, au sein du Groupe COMELEC et en tant que Conducteur de travaux BRT, vous assurerez les missions suivantes (liste non exhaustive) : * Gestion des chantiers : préparer et valider la faisabilité des chantiers, adapter les ressources matérielles/humaines pour planifier les interventions, pose des panneaux. ; * Gestion budgétaire : évaluer la durée et la rentabilité du chantier (à enlever) ; * Gestion administrative : valider avec vos collaborateurs(trices) l'obtention des autorisations, la conformité des dossiers; assurer la gestion administrative quotidienne en relation avec les RH (présence, absence, maladie etc.). * Management d'une équipe de 10 collaborateurs(trices) (technicien(nes) et administratif(ves). * Connaissances en terrassement et en lecture de plans de génie civil, afin d'anticiper et contrôler la préparation des sols, le suivi des tranchées, remblais et plateformes. * Visite de sécurité de chantier : Sens de la sécurité et respect des normes liées au terrassement et au balisage de chantier. Première expérience réussie dans la conduite de travaux sur ce type d'activité. Autonomie et aisance relationnelle requises. Savoir-être professionnels Faire preuve de rigueur et de précision Faire preuve de réactivité S'adapter aux changements
Rejoignez l'Aventure Avec Temporis Experts Cadres Vannes ! Vous êtes prêt-e à donner un nouvel élan à votre carrière ? Ne cherchez plus, votre avenir professionnel commence ici ! Nous recrutons un-e Ingénieur-e Affaires Réglementaires, pour une mission de 6 à 9 mois dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Vous serez garant-e de la certification et des enregistrements des produits, tout en veillant au respect des exigences normatives et réglementaires applicables aux dispositifs médicaux. Vos missions : - Identifier les exigences réglementaires selon les pays de distribution. - Diffuser les informations réglementaires aux services concernés. - Participer à la gestion des risques liés à la sécurité des produits. - Approuver les documents d'utilisation (notices, étiquetage, manuels). - Rédiger la documentation technique conforme aux normes en vigueur. - Établir les déclarations de conformité CE. - Collaborer avec les filiales pour l'enregistrement international des produits. - Soutenir les équipes de développement et réglementaires du groupe. - Répondre aux autorités compétentes dans le cadre des vigilances. - Participer aux audits et inspections. - Assurer une veille réglementaire et normative. - Intégrer des critères décoconception et de performance énergétique dans les projets. Profil recherché : - De formation Bac +5 en Mécanique, Génie industriel ou Qualité - Première expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel réglementé, idéalement médical. - Maîtrise des exigences réglementaires applicables aux dispositifs médicaux. - Connaissance des outils qualité et de développement. - Bonne maîtrise des outils bureautiques. - Anglais professionnel requis. - Capacité à gérer plusieurs certifications en parallèle. - Excellentes compétences en communication et en argumentation. Le Poste : Prise de poste immédiate Lieu : Pluvigner Mission d'intérim entre 6 et 9 mois Salaire : entre 40 K€ et 50K€ selon profil Cadre au forfait Process de Recrutement : Préqualification téléphonique et entretien avec une consultante de l'agence Temporis Experts et Cadres puis rencontre avec notre client.
Poste en CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 01/09/2025. Nous sommes une entreprise adaptée basée à Plougoumelen entre Vannes et Auray (56). Nous recrutons : OUVRIER(E) PAYSAGISTE Nous sommes une entreprise adaptée basée à Plougoumelen entre Vannes et Auray (56). Notre effectif est de taille humaine, 22 salariés. Nous recherchons un ouvriers paysagistes avec expérience (H/F). La mission consistera à réaliser l'entretien des espaces verts, parcs, jardins, domaines publics, privés et entreprises. Les compétences nécessaires à ce poste sont : Connaître les techniques d'entretien des espaces verts et des végétaux. Savoir élaguer et tailler des haies. Savoir débroussailler en respectant les végétaux et aménagements. Connaître et reconnaître les principaux végétaux. Utiliser les équipements d'horticulture (manuels ou motorisés). Respecter les consignes et le port des E.P.I. Savoir rendre compte de son activité. Une première expérience serait un plus, l'envie et la motivation seront prioritaires. Les missions s'exerceront sur des chantiers en binôme, travail en autonomie. Fiche de mission journalière. Prime panier, prime chauffeur (si Permis B, B96, BE) A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. Poste en CDD Adresser CV (et lettre de motivation) à : emploi.ea56@epnak.org
À propos du poste : Nous recherchons un ou une prothésiste dentaire qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la fabrication d'appareils pour ronfleurs et les apnées du sommeil. Modalités : CDI à pourvoir dès que possible - Temps plein - Salaire de départ : 1 700,00€ à 2 000,00€ par mois en fonction de l'expérience et des compétences - Avantage : prime, chèque Cadhoc Profil recherché : Diplôme en prothèse dentaire ou formation équivalente Sens du détail, rigueur et capacité à travailler de manière autonome ou en équipe Compétences manuelles avérées avec un sens de la minutie et du travail bien fait. Motivé et dynamique. Nous serions ravis de recevoir votre candidature. Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel
RECRUTEMENT D'UN(E) COORDINATEUR(RICE) DE PARCOURS H/F Pour la PCO TND 56 (0 à 12 ans) - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDI à temps plein à compter du 1er septembre 2025. Prérequis : - Diplôme / DE Psychomotricien(ne) - Justifier d'une expérience en réseau médico-social et médical sur des missions de coordination Missions : - Participer à l'évaluation, à l'analyse des besoins et/ou des demandes des enfants adressés à la Plateforme TND 56, - Participer à l'élaboration du plan de soins, en collaboration avec les médecins, et veiller à sa mise en œuvre, - Soutenir la famille dans l'élaboration de son projet de vie et dans les étapes clés de son parcours, - Accompagner l'évolution de sa demande et faciliter la formulation de ses projets, - Mobiliser et faire le lien avec les intervenants capables de répondre de manière adaptée à la situation, - Assurer le suivi des dossiers des patients informatisés, suivi de l'activité, tableaux de bord, - Contribuer à l'animation du réseau et la recherche de partenaires de professions libérales, - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité : assurer une veille professionnelle, actualiser les procédures et les outils, diffuser les outils collaboratifs au sein du cercle de soins. Compétences requises : - Connaissance des organisations et des politiques sanitaires, sociales et médico-sociales - Intérêt pour le travail d'équipe - Capacité d'écoute et de synthèse - Connaissances du développement de l'enfant et de ses troubles. Bon niveau de connaissance des dispositifs intervenant dans le champ des TND Qualités : - Patience et sens de l'écoute - Excellent relationnel Rémunération : - Grille indiciaire des infirmier(e)s ou psychomotricien(ne) (Convention Collective du 15 mars 1966) Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
Aquila RH Vannes, agence de recrutement CDI, CDD et Intérim, recherche un OUVRIER PAYSAGISTE O2 H/F. Vos missions: Vos missions sont les suivantes: - travaux de jardinage : tonte, taille, débroussaillage, plantations, - travaux d'installation et de maçonnerie : clôture, muret, mare ... - utilisation et entretien de l'outillage : tondeuse autoportée, rotofil, tronçonneuse ... Votre profil: Autonome et dynamique, vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe CAP ou équivalent
En occupant ce poste, vous serez amené à : - effectuer la préparation des supports, - effectuer la peinture de chantier collectif et neuf - effectuer les finitions des murs, plafonds et boiseries, - faire du ravalement de façades, - remettre en état le chantier une fois les travaux terminés. Nous recherchons une personne ayant de l'expérience en tant que Peintre H/F pour des chantiers situés sur Vannes, Auray, La trinité, Carnac. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon le profil du candidat retenu + Paniers repas + primes de trajets selon les zones. Les ravalements, les chantiers neufs et en collectif n'ont pas de secret pour vous ? Vous souhaitez mettre à profit votre expérience dans la peinture en bâtiment ? Parfait, nous recherchons une personne comme vous ! Nous attendons votre candidature ou votre appel, à vous de jouer !
Depuis 2002, PAT'NET, votre partenaire propreté, met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de l'Ille et Vilaine mais également de l'ensemble de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie. Afin d'accompagner son développement, Pat'net recrute un CHEF D'EQUIPE POLYVALENT (h/f) sur le secteur de Vannes et alentours. Rattaché(e) à l'agence Pat'net de Plougoumelen (56), vos principales missions sont : - La gestion et la réalisation des prestations : vous organisez vos chantiers (choix des matériels et produits, en tenant compte des locaux des clients et leurs spécificités). Vous participez ensuite aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées (vitrerie et remise en état : T.E.) selon un planning défini. - Encadrer et accompagner l'équipe sur le terrain, en garantissant un service de qualité et le respect des consignes. Autonome et organisé(e), vous êtes une personne de terrain avec un excellent sens du relationnel.
Entreprise familiale et indépendante, spécialisée dans les prestations de propreté depuis 2002, PAT'NET met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie.
PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants, située aux portes de Vannes et du golfe du Morbihan recrute un(e) auxiliaire de vie sociale pour sa résidence autonomie - Les Charmilles - de 42 places. Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous contribuez quotidiennement à la qualité de l'accompagnent dans le cadre d'un projet d'établissement garant des projets personnalisés des résidents. Vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 18 agents. * Missions principales : - Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie courante : - Aider à l'alimentation et la mobilité si nécessaire - Accompagner individuellement les résidents dans les soins d'hygiène et de bien-être - Aider et accompagner individuellement les résidents à l'entretien de leur logement en fonction du niveau d'autonomie - Mettre œuvre, suivre et évaluer le projet d'accueil individualisé - Soutenir l'activité sociale et relationnelle du résident - Assurer un suivi des activités internes : renseigner les outils de transmission, alerter en cas de besoin, participer activement aux réunions de coordination et de synthèse. * Missions secondaires en tant que AVS: - Service du petit déjeuner dans les logements, service du déjeuner, du gouter et du diner en salle de restauration - Entretien des outils de travail - Entretien des locaux pour la bonne tenue de l'établissement * Profil : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) souhaités ou autres diplômes équivalents. - Connaître la personne âgée et ses besoins ainsi que les pathologies liées au vieillissement - Connaitre les gestes de premiers secours et savoir les réaliser - Avoir le sens du service public et du travail en équipe. Nature du contrat : Temps non complet en moyenne 104 h par mois avec heures complémentaires possibles. Travail un WE sur deux. Cadre statutaire : CDD de 12 mois. Perspective de poste permanent possible. Rémunération : Salaire brut environ 1550€ et net 1250€ Poste à pourvoir : Dés que possible (Binôme pour prise de poste en amont). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite + CV) à Monsieur Le Maire de Ploeren : - par mail à recrutement@ploeren.bzh - ou par courrier à : Mairie de Ploeren, 1 place de la mairie 56880 Ploeren.
Temporis Experts et Cadres Vannes recrute les Talents de demain ! Notre client, un concessionnaire automobile situé à Auray recrute un-e assistant-e commercial-e dans le cadre d'un remplacement. Vos missions : - Saisir les bons de commandes. - Effectuer la facturation. - Demander les cartes grises. - Gérer les entrées de véhicule. - Effectuer les déclarations d'achat. - Remettre les documents de livraison lors de la remise des clés. Titulaire d'un Bac +2, vous avez capitalisé une première expérience professionnelle en assistanat commercial, idéalement dans le secteur automobile. Motivé.e et , vous possédez un excellent relationnel. Vous avez le sens de l'organisation et du service client. Modalités du poste : Lieu : Auray Mission d'intérim d'un mois Poste à pourvoir le 1er septembre 2025 Temps plein 35h hebdomadaireauvendis Salaire entre 1900€ et 2000€ brut mensuel Vous êtes disponible immédiatement ! N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature via le lien ou appelez-nous au .
Titre du poste : Employé de libre service (h/f) Type de poste : Poste Lieu : AURAY 56400 FR Description du poste : Rejoignez l'équipe de notre client et contribuez à la mise en rayons des produits confiés. Vous travaillerez principalement le matin, ce qui vous permettra de bénéficier d'une organisation optimale de votre journée. Temps de travail : 35 heures par semaine Avantages : Ce poste à temps plein vous offre la stabilité et la possibilité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Agence recruteuse : Nous vous invitons à postuler via notre agence, reconnue pour sa qualité de service et son accompagnement personnalisé. Le poste d'Employé de libre service (h/f) requiert un ensemble de compétences clés pour garantir le bon fonctionnement des opérations en magasin. Le candidat idéal doit posséder des compétences en gestion des stocks et en présentation des produits afin d'assurer une expérience client optimale. Une attention méticuleuse aux détails est essentielle pour maintenir l'organisation et la propreté des rayons. De plus, le candidat doit avoir une capacité à travailler en équipe pour collaborer efficacement avec les collègues et répondre aux besoins des clients. Une excellente communication est nécessaire pour interagir avec les clients et les orienter vers les produits recherchés.
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche deux agents d'entretien d'entretiens H/F a PLOEREN (56) 1h45 par jour de 19H a 21H du Lundi au Samedi. Vous aurez en charge l'entretien des locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes: -Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires. -Suivre l'état des stocks sur le site et faire la demande de réapprovisionnement si besoin.
Nous recherchons des monteurs réseaux (H/F) confirmé pour rejoindre notre équipe, sur le site de Pluvigner (56) MISSIONS ET OBJECTIFS PERMANENTS Suivi des instructions données par le chargé de travaux et les différents représentants de l'entreprise. En appui sur les différentes tâches liées à l'activité ACTIVITES PRINCIPALES Effacement de réseaux : tirage de câble souterrain, pose de câble réseaux électrique Raccordement coffret REMBT Dépose de câble Tirage de câble en aérien et pose sur poteaux béton de réseaux HTA et BT Réalisation de boite souterraine Création de réseaux éclairage public : pose de mat, câblage, dépannage mise en conformité des postes Branchement électrique : raccordement réseau, remplacement de câble, pose de coffret, pose de distributeur et compteur chez le client PROFIL ATTENDU / COMPETENCES Bon relationnel Sens du contact client Prise d'initiative Organisé SAVOIR - Connaître l'activité de branchement électrique et le matériel nécessaire - Savoir identifier les différentes parties du réseau et les éléments du réseau sec - Communiquer les indications pour la réalisation du chantier - Rendre compte à ses supérieurs PROFIL Electricien Permis de conduire
A compter du 1er septembre - Nous recherchons pour notre maison de retraite, un(e) agent d'hébergement/cuisine pour un CDD de remplacement d'un mois (pouvant être prolongé). La personne aura la charge de la mise en place des repas (livrés), préparation des mixés, service du repas, plonge, rangement, nettoyage, couvert, ménage... Nous cherchons une personne fiable, bienveillante et appréciant le travail en équipe. Le travail s'effectue en journées de 8.75 h et un week-end sur 2
Recherche peintre N3 ; Préparation des surfaces, rebouchage, enduit, application de peinture, pose de revêtements muraux, toile de verre, mise en peinture des plinthes, des boiseries, protection des chantiers, nettoyage de fin de chantier. Autonomie, rigueur, dynamisme Horaire de travail : 8H00/12H00 et 13H00/17H00 (sauf vendredi 16H00) Poste à pourvoir de suite
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous avez en charge l'entretien de la vaisselle du restaurant, des ustensiles et contenant de la cuisine, entretien des locaux. Aide de cuisine selon demande du chef de cusine Poste horaires de coupure Repas pris sur place avec L'équipe.
Poste basé à Ploeren (56) - Présentiel uniquement Durée : 1 an - Niveau Bac+2 à Bac+3 ** Poste à pourvoir dès maintenant ** Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer notre service web, au sein d'une enseigne spécialisée dans la vente d'articles de chasse et de pêche. Vous interviendrez en soutien sur la gestion et l'enrichissement de notre base produits sur le site e-commerce alcedo.fr. Vos missions - Gestion de la base de données produits - Imports en masse (CSV), enrichissement des fiches produits et mises à jour tarifaires - Optimisation SEO des fiches : titres, descriptions, mots-clés - Veille sur la qualité des contenus en ligne (cohérence, orthographe, mise en forme) Compétences requises - À l'aise avec Excel / Google Sheets - Bonne maîtrise du français écrit (orthographe, syntaxe) - Rigueur, sens du détail, autonomie - Intérêt pour le web et le e-commerce Ce sera un plus si. - Vous avez des bases en Prestashop - Vous maîtrisez des outils de graphisme / design / webmarketing - Vous connaissez ou appréciez l'univers de la chasse ou de la pêche Ce que nous offrons : - Une immersion concrète dans le e-commerce d'un réseau de magasins en pleine évolution - Une petite équipe à taille humaine, dynamique, qui vous accompagnera pas à pas - Des missions variées pour développer vos compétences
A travers la création du réseau ALCEDO, nous apportons à tous les pratiquants passionnés de CHASSE et/ou de PECHE que nous côtoyons souvent sur le terrain, les produits qui répondent parfaitement à leurs propres pratiques, avec de vrais conseils pour leurs utilisations. Dans un environnement structuré convivial et très qualitatif, chaque magasin ALCEDO propose une offre de produits moyens et haut de gamme parfaitement adapté aux besoins de ses clients.
RTS Environnement est une société familiale située à Mériadec/ Pluneret et spécialisée dans le balayage et le nettoyage de voiries et d'espaces urbains. Nous recherchons un(e) conducteur/conductrice de balayeuse aspiratrice sur un châssis poids lourd. Une formation de 15 jours sera prévue lors de la prise de poste. La conduite de la balayeuse implique une conduite à droite. Profil : - Etre titulaire du permis C - Etre sérieux, rigoureux, ponctuel, faire preuve d'adaptabilité et avoir l'esprit d'équipe - Une expérience d'une année serait appréciée. Missions : - Conduire un camion de balayage pour effectuer le lavage et le balayage des zones urbaines, voiries, chantiers TP, parking... - Etre responsable de l'entretien du matériel et veiller à la bonne tenue du véhicule Travail en présentiel Horaires de journée, contrat de 151.67 h/mois annualisé Horaires de nuit à titre exceptionnel Rémunération: - 12.58 €/h Brut - 13ème mois - Prime de repas - Prime de salissure et de non-casse - Heures supplémentaires rémunérées
CDI Vous occupez le poste d'aide à domicile (H/F) (ménage, repassage, accompagnement, préparation de repas...). Qualités requises : autonomie, bon relationnel, ponctualité et rigueur dans le travail. AVANTAGES : Votre temps de trajet est payé et indemnisé. En outre, les déplacements sont assurés par l'entreprise vous n'avez pas à souscrire d'assurance supplémentaire pour les déplacements professionnels. Vous avez une mutuelle d'entreprise avec une prise en charge de 50 % par l'entreprise. Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle. Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements. Enfin, vous bénéficiez de primes (modulation, fidélisation, ancienneté...) et de formations. Déplacements uniquement sur votre secteur. ***Temps partiel en CDI évolutif*** Multi-employeurs possible + adaptation aux disponibilités de chacun (e) Prise de poste immédiate dans le respect des gestes barrières et des mesures de protection prises par l'entreprise.
Recherche 2 commis de cuisine (H/F) En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : -Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! -Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! -L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! -Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA !
Le Gavrinis, Restaurant 1* Michelin et Hôtel situé à Baden 56 proche de Vannes dans le Golfe du Morbihan, recrute. CDI : commis de cuisine Vous assisterez le chef de partie avec la possibilité de changer de section (chaud, froid ou pâtisserie). Vous êtes diplômé/e ou expérimenté/e en cuisine gastronomique. Vous avez de l'expérience (emploi au stage) en restaurant étoilé. Le plaisir gourmand et l'expérience positive client sont au cœur de notre quotidien Les accords mets et vins sont toujours mis en valeurs. Une connaissance des vins est appréciée. Equipe jeune et dynamique dans un cadre familial ou les valeurs de l'humain font partie intégrante de l'entreprise. Repos : dimanche, lundi, mardi. 6 semaines de congés annuels. Possibilité de logement pendant période d'essai Pour informations complémentaires nous contacter au : 02.97.57.00.82
Vous aimez les arbres, le travail en hauteur et les activités en extérieur ? Alors le métier d'élagueur est peut-être pour vous, même si vous débutez sans ce domaine d'activité. Notre organisme de formation propose une formation gratuite avec un contrat de travail en alternance centre/entreprise. D'une durée de 12 mois, celle-ci se déroule à Caudan, près de Lorient (56). Vous y apprendrez les connaissances liées à l'arbre et son état, les techniques d'accès et de déplacement, les travaux de taille et de consolidation et les opérations d'abattage et de démontage. Vous pourrez obtenir un diplôme reconnu en passant le Certificat de Spécialisation Arboriste élagueur, délivré par le Ministère de l'Agriculture et de la Forêt. Ce secteur est porteur d'emploi et certaines entreprises se trouvent près de chez vous, alors n'hésitez pas à prendre contact avec nous ! Merci de déposer votre candidature par l'envoi d'un CV à l'adresse indiquée
organisme de formation professionnelle pour adultes
Poste à pourvoir de suite en CDD de 5 mois Vos missions: - prise de RDV sur agenda papier et outil informatique pour les chauffeurs de taxi - création de fiches clients sur un logiciel spécifique. - organisation et gestion du planning des chauffeurs de taxi - saisie des horaires des chauffeurs de taxi Vous devez : - connaitre la région du Morbihan - avoir impérativement une expérience similaire dans la régulation ou la facturation médicale Vous travaillez du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h.
La société BRINK'S recherche un(e) technicien de maintenance en monétique (H/F). Rejoignez Brinks, acteur majeur dans les solutions de sécurité et de gestion des valeurs, et contribuez à la performance de nos services techniques sur le terrain. Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable d'Équipe, vous intervenez en tant que technicien(ne) de maintenance de niveau 2 sur nos automates et solutions retail. Vos missions couvrent notamment : - Le diagnostic et la réalisation des dépannages de niveau 1 et 2 sur les automates. - Le remplacement des pièces ou modules défectueux. - La gestion du stock de pièces détachées dans votre véhicule de service. - L'approvisionnement en consommables et le chargement des ATM, si besoin lors d'une intervention technique. - La mise à jour logiciels des automates bancaires - L'installation, la configuration et la mise en service de nouveaux équipements. - Le suivi administratif des interventions (documents techniques, rapports, etc.). Vous serez également amené(e) à : - Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des équipements. - Équiper des coffres avec des serrures spécifiques. - Remonter les problématiques complexes vers les équipes supports. - Intervenir dans les délais contractuels, avec autonomie et rigueur. - Les interventions s'effectuent sur votre zone géographique d'affectation. Des astreintes (dimanches et jours fériés) peuvent être requises selon les engagements contractuels. Profil recherché : - Formation en électrotechnique, électronique ou informatique. - Expérience en maintenance curative et préventive. - Une connaissance des automates bancaires est un véritable atout. - Capacité à diagnostiquer rapidement, synthétiser, et rendre compte. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client. Votre rémunération sera composée d'un salaire fixe + primes, paniers repas , mutuelle et 13ème mois. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap dont les compétences correspondent à la tenue du poste. Un extrait de casier judiciaire vous sera demandé. Une session d'information, suivie de tests et entretiens individuels, aura lieu le mercredi 08 octobre à 9h à l'agence France Travail d'Auray (7, rue de la Libération). Si votre candidature est retenue vous serez convoqué(e) par l'employeur à cette réunion, MERCI DE NE PAS VOUS PRESENTER SANS CONVOCATION émise par la Brink's. Pour postuler adressez votre candidature par mail à : apply.29823-KMWJfC@apply-talentdetection.com
Brink's, groupe international présent dans plus de 100 pays, est un acteur majeur de la logistique sécurisée. Pionnier du transport de fonds, notre groupe assure également le traitement des espèces, la gestion et la maintenance des automates bancaires. Rejoindre Brink's, c'est s'engager dans une entreprise innovante et dynamique où professionnalisme, engagement et loyauté sont les valeurs qui animent nos équipes vers un même objectif : la satisfaction de nos clients.
PROFIL ARMOR, entreprise de bâtiment de 38 personnes, basée en Bretagne est spécialiste des travaux d'accès difficiles depuis plus de 20 ans. Nous évoluons dans un environnement de travail diversifié, axé sur la sécurité, la formation et la qualité. Votre sécurité est notre priorité absolue, avec une formation continue et des techniques de pointe. Chez nous c'est la garantie d'une entreprise conviviale, à taille humaine où vous pourrez développer vos compétences et vous épanouir dans un métier de spécialistes. Nous nous engageons à être réactifs aux besoins des clients et à encourager l'esprit d'équipe au sein de notre entreprise. Vous êtes notre atout le plus précieux, et nous vous offrons un lieu pour vous épanouir. Le poste : - Stabilité du CDI - Situation de grands déplacements (indemnités au forfait à la semaine) - Horaires fixes en semaine (équilibre vie pro/perso) - Réalisations de chantiers diversifiés en équipe Nos domaines d'intervention : - Réparation (purge, maçonnerie, couverture, peinture) - Entretien (nettoyage haute-pression, démoussage, surfaces vitrées, panneaux solaires, environnement) - Sécurisation (pose de filets et bâches, pose de garde-corps, ligne de vie, dispositifs anti-volatiles) - Contrôle (des installations de sécurisation et diagnostics) Les avantages : - Rémunération évolutive - Avantages salariés (PEE, PPV etc.) - Plan de formation annuel - Très bonne ambiance de travail - Repos en Bretagne les weekends Profil : - Titulaire d'un diplôme de travaux sur corde : CQP, CATC, IRATA, ou SPRAT - Motivé à intégrer une entreprise dynamique où il fait bon travailler - Titulaire du permis B afin de conduire le véhicule de l'entreprise Nous attendons vos CV !
Adecco Onsite recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de matériel médical, un-e Technicien tests (H/F) basé-e à Pluvigner. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en intérim, avec des horaires de journée. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets innovants et de jouer un rôle essentiel dans le développement de produits qui impactent positivement la santé et le bien-être des personnes. En tant que Technicien tests, vous serez au cœur de l'action, garantissant la qualité et la fiabilité des produits. Vos principales missions incluent : - Test logiciel : Assurez la validation des fonctionnalités et la performance des logiciels. - Automatisation des tests : Développez et mettez en œuvre des scripts pour automatiser les procédures de test. - Outils de gestion des tests : Utilisez des outils spécialisés pour planifier, exécuter et suivre les tests. - Connaissance des protocoles : Appliquez les protocoles de test pour garantir la conformité et la sécurité des produits. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, idéal pour les débutant-e-s souhaitant se lancer dans le domaine des tests techniques. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 et possédez un esprit analytique et une attention aux détails qui vous permettent de détecter les anomalies avec précision. Compétences comportementales : - Attention aux détails : Crucial pour identifier les erreurs et garantir la qualité des tests. - Communication claire : Essentielle pour partager les résultats et collaborer efficacement avec l'équipe. - Esprit analytique : Permet de comprendre les problématiques complexes et de proposer des solutions adaptées. - Travail en équipe : Favorise la collaboration et l'atteinte des objectifs communs. Compétences techniques : - Test logiciel : Maîtrise des techniques de test pour assurer la qualité des produits. - Automatisation des tests : Capacité à développer des scripts pour automatiser les tests. - Outils de gestion des tests : Compétence dans l'utilisation d'outils pour planifier et suivre les tests. - Connaissance des protocoles : Compréhension des normes et protocoles de test pour garantir la conformité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets qui font la différence. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Service Autonomie à Domicile de Pluvigner recrute : Une auxiliaire de vie ou une assistante de vie pour une durée indéterminée dès que possible sur un planning fixe. Intégration dans une équipe sympa et dynamique. Débutant(e) accepté(e). Une période de doublure sera organisée avant la prise de poste. - Interventions au domicile de personnes âgées sur la commune de Pluvigner pour ménage, repassage, courses, aide à la préparation et/ou à la prise des repas, aide au lever/coucher, accompagnement à la marche... - 25h/semaine avec heures complémentaires possibles. Évolution du temps de travail envisageable. - travail 1 week-end sur 3. - 1 jour de repos hebdomadaire fixe. - temps de déplacement rémunéré + indemnités kilométriques + indemnité dimanche et jours fériés - Salaire: traitement de base selon grille de la fonction publique territoriale + IFSE + CTI (prime SEGUR) + congés payés - Permis B et véhicule indispensables, remboursement des frais kilométriques au réel Salle de pause équipée à la disposition des agents Envoyer Lettre de motivation + CV par mail : saadpluvigner@orange.fr Ou contacter Mme POIRON au 09.69.80.40.31
Notre agence Babychou Services VANNES recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous vous proposons une garde pour 2 enfants (3 ans et 5 ans) tous les mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 sur la commune de BADEN. Responsabilités : - Aller chercher les enfants à l'école et la crèche - Effectuer de l'aide aux devoirs - Organiser des activités d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Notre agence Babychou Services VANNES recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous vous proposons une garde pour 2 enfants (2 ans et 4 ans) tous les lundis de 17h15 à 20h et les mardis (semaine paire) et jeudis (semaine impaire) de 17h15 à 20h00 sur la commune de BADEN. Responsabilités : - Aller chercher les enfants à l'école et la crèche - Effectuer de l'aide aux devoirs - Organiser des activités d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Notre agence Babychou Services VANNES recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous vous proposons une garde pour 2 enfants (3 ans et 7 ans) les mercredis de 9H30 à 12H30 ainsi que les mardis de 16H30 à 18H30 sur la commune de BADEN. Responsabilités : - Aller chercher les enfants à l'école et la crèche - Effectuer de l'aide aux devoirs - Organiser des activités d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Offre d'emploi - Animateur/Animatrice Enfance - Accueil de Loisirs (ALSH) Lieu : Accueil de loisirs : Les copains d'abord Poste à pourvoir rapidement - CDD sur l'année scolaire Temps de travail : 10h30/semaine scolaire (mercredi 9h-18h + 1h30 de préparation à votre convenance) Possibilité de travailler pendant les vacances scolaires Missions principales Dans le cadre de l'accueil de loisirs, vous assurez les missions suivantes : Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants Encadrer et animer des activités de loisirs adaptées, en respectant le rythme de l'enfant Participer à la programmation, l'organisation et l'évaluation des activités en lien avec le projet pédagogique Collaborer avec l'équipe pour concevoir des projets d'animation et en assurer la mise en œuvre Accueillir les enfants et les familles, assurer un lien de confiance et de communication Utiliser le portail familles pour l'enregistrement des présences Veiller au bon déroulement des temps de repas et transitions Participer à l'entretien et au rangement des espaces et du matériel Prendre en compte les PAI et fiches Identifier les situations de difficulté chez les enfants et alerter la direction Être force de proposition dans la vie de l'équipe et participer aux réunions internes Communiquer avec l'équipe, les partenaires, les famille Compétences requises : Bonne connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) Maîtrise des techniques d'animation et de gestion de groupe Sens de l'organisation, rigueur et respect des consignes de sécurité et d'hygiène Qualités personnelles : Excellent relationnel, capacité d'écoute, bienveillance et patience Esprit d'équipe, dynamisme, capacité d'adaptation Autonomie, sens des responsabilités et prise d'initiative Ponctualité et fiabilité Diplôme souhaité : BAFA ou équivalent (ou en cours) Type de contrat : CDD (année scolaire) Horaires : 10,5h/semaine - mercredi + temps de préparation Cumulable avec nos autres offres en cours Évolutif pendant les vacances scolaires
K PRESENCE est un service d'aide à domicile spécialisé dans la dépendance pour les personnes âgées et/ou en situation de handicap. Son expérience auprès du public fragile fait de KPRESENCE une référence sur le territoire depuis 7 ans. Dans un contexte d'une ouverture d'une agence sur la commune de BRECH, nous recherchons un(e) auxiliaire de vie. Le contrat sera évolutif en fonction de la demande sur le territoire. Notre périmètre d'intervention est le suivant : BRECH, AURAY, SAINTE ANNE D'AURAY, CRAC'H Vos missions : - Accompagner la personne en perte d'autonomie dans son quotidien - Aide à la toilette - Aide aux préparations des repas - Courses/sorties extérieures - Entretien du logement - Apporter de la gaieté et de la bienveillance auprès de la personne accompagnée. Savoir utiliser le matériel médical tel que le verticalisateur ou le lève malade est conseillé. Avantages au sein de KPRESENCE : - Véhicules de services sans conditions d'heures ou d'ancienneté. - Téléphones portables - Planning adaptable selon vos disponibilités ou indisponibilités. - Salaire horaire supérieur au smic et supérieur à la Convention Collective. - Prime de fin d'année - Chèques cadeaux - Formations - 1 week-end sur 3 Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, professionnelle, conviviale, joyeuse et avec le sens du service ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !
Aide à domicile pour personnes âgées
Poste NON LOGE en CDI à pourvoir des que possible. Nous vous proposons de rejoindre notre brigade de 8 cuisiniers, nous valorisons une cuisine traditionnelle à base de produits frais. Vous travaillez en horaires en coupure et bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs à définir avec l'employeur .
K PRESENCE est un service d'aide à domicile spécialisé dans la dépendance pour les personnes âgées et/ou en situation de handicap. Son expérience auprès du public fragile fait de KPRESENCE une référence sur le territoire depuis 7 ans. Vos missions : - Accompagner la personne en perte d'autonomie dans son quotidien - Aide à la toilette - Aide aux préparations des repas - Courses/sorties extérieures - Entretien du logement - Apporter de la gaieté et de la bienveillance auprès de la personne accompagnée. Savoir utiliser le matériel médical tel que le verticalisateur ou le lève malade est conseillé. Sous la hiérarchie des responsables de secteur. Les Avantages au sein de KPRESENCE : - Véhicules de services sans conditions d'heures ou d'ancienneté. - Téléphones portables - Planning adaptable selon vos disponibilités ou indisponibilités. - Salaire horaire supérieur au smic et supérieur à la Convention Collective. - Prime de fin d'année - Chèques cadeaux - Formations Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, professionnelle, conviviale, joyeuse et avec le sens du service ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie, dont le rôle est d'accompagner une personne en situation de handicap au quotidien, à son domicile et de contribuer à son bien-être sur le secteur de Ploeren . Un week-end sur 2 le samedi et dimanche horaire: * 14h30 -17h30 mission* Accompagnement social Nos avantages : - Binômes / formation en interne financé par Vitalliance - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Possibilité d'évolution de carrière : ADV formateur, ADV contrôleur, ADV référent ... - Prime de cooptation à hauteur de 200€ par personne cooptées - Remboursement des kilomètres intermissions A VOS CANDIDATURES !
VITALLIANCE, service d'aide à domicile depuis 2003, accompagne les personnes en situation de handicap ou agées. Avec plus de 120 Agences implantées sur toute la France, nous proposons une aide quotidienne de qualité adaptée aux besoins des bénéficiaires. Rejoignez nos équipes en postulant sur : https://vitalliance.fr/
RECRUTEMENT D'UN(E) PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) H/F Pour le SESSAD Sensoriel et Langage - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps partiel (0.30 ETP) dès que possible jusqu'au 31 octobre 2025 Missions : - Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution...) - Identification, recensement des besoins et des attentes des usagers - Suivis psychologiques - Participation à l'élaboration et à l'évaluation des projets individualisés - Appui aux équipes dans leur réflexion sur leurs pratiques professionnelles Compétences requises : - S'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire - Connaissance du milieu de la surdité fortement souhaitée - S'adapter aux moyens de communication spécifiques à la déficience auditive - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à chaque usager - Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque usager - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports Rémunération : - Grille indiciaire des cadres techniciens (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation Candidature à transmettre dès que possible à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
Le Service Autonomie à Domicile de Pluvigner recrute: Une personne pour assurer les missions d'auxiliaire de vie sur le secteur de Bieuzy Lanvaux. Intégration dans une équipe sympa et dynamique. Débutant(e) accepté(e). - Prise de poste prévue à compter du 01er Décembre. Idéalement une période de doublure sera organisée fin novembre avant la prise de poste. - Interventions variées au domicile de personnes âgées sur le secteur de Bieuzy Lanvaux faisant partie de la commune de Pluvigner pour ménage, repassage, courses, aide à la préparation et/ou à la prise des repas, aide au lever/coucher, accompagnement à la marche... - 17.5h/semaine avec heures complémentaires. - travail 1 week-end sur 3. - temps de déplacement rémunéré +indemnités kilométriques + indemnité dimanche et jours fériés - Salaire: traitement de base selon grille de la fonction publique territoriale + IFSE + CTI (prime segur) - Permis B et véhicule indispensables,
Vous êtes attiré/e par le travail manuel ? Vous aimez le travail de précision ? Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous participez aux étapes de fabrication des différentes pièces en composite polyester / fibre de verre. Vous venez ainsi compléter une équipe riche d'un vrai savoir-faire. Nous recherchons un Technicien en matériaux composites : GELCOATEUR, DETOUREUR, FINISSEUR, STRATIFIEUR. Activité de gelcoatage : - Préparer les moules - Appliquer le gelcoat sur les moules Activité de détourage - Démouler et manutentionner les pièces polyester - Détourer et percer les pièces polyester en suivant le dossier de fabrication et les spécifications techniques. Activité de finition : - Identifier et réparer les défauts sur les pièces polyester (défauts gelcoat, stratification et/ou renfort) - Effectuer les opérations de finition intérieure et extérieure des bateaux du type ponçage, masticage, topcoat, polissage et lustrage Activité de stratification - Réalisez seul ou en binôme des stratifications par contact et projection En doublure avec le référent à ce poste, l'entreprise vous formera à ses techniques de travail. Au fur et à mesure, vous deviendrez un spécialiste des matériaux composites. Profil recherché Vous avez une première expérience dans le composite. Vous pouvez effectuer du port de charges, du ponçage, du meulage... et vous êtes prêts à participer à une belle aventure. L'usage de produits dangereux et de matériel de manutention et de coupes nécessite la plus grande prudence et une grande concentration. Vous appréciez le travail en équipe. Si cette offre retient votre attention, n'hésitez pas à contacter l'entreprise qui pourra vous proposer une visite et échanger sur le poste à pourvoir Base horaire hebdomadaire : 35H/semaine du lundi au vendredi Travail en journée : 8h - 17H (pause déjeuner 1H) - possibilité de travail en horaire décalé Vous terminez votre semaine le Vendredi à 12H.
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en bricolage spécialisé plomberie à pourvoir en CDI de suite Au sein d'une équipe dynamique, dédiée à la satisfaction de nos clients, vos objectifs s'articulent autour des axes suivants : - Être le garant de la bonne tenue de votre espace de vente - Répondre aux besoins de nos clients en leur apportant les conseils sur les produits - Être l'acteur principal dans les différentes phases de la vente : accueil, information, conseil, orientation, diagnostic de la demande, argumentation, réalisation des ventes et des ventes complémentaires, conclusion de l'acte de vente. - Contribuer efficacement au développement des résultats Profil souhaité: Dynamique, curieux et avec un bon sens relationnel, vous êtes souriant, poli, et avez envie d'apprendre. Une expérience vente dans les univers de la plomberie serait un atout majeur. Vous avez un très bon sens relationnel qui vous permet de travailler facilement en équipe et d'accompagner nos clients dans l'achat de nos produits. Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine .Ouverture du magasin de 9h00 a 19h00. Possibilité d'avoir des samedis non travaillés suivant l'activité. Avantages: Diverses primes annuelles Primes d'intéressements CE
Vente d'équipements électrique dans un magasin de bricolage
SEPTEMBRE 2025 - Auray (56) / CDI - 39h/semaine / À partir de 2 769,91 € brut/mois (selon profil) Tu cherches une entreprise en pleine croissance, où l'ambiance rime avec bienveillance, esprit d'équipe et dynamisme ? ________________________________________ Qui sommes-nous ? Profil Armor, c'est plus de 25 ans d'expertise dans les travaux en hauteur. Basée à Auray (Morbihan, 56), notre équipe intervient sur des chantiers variés dans tout le Grand Ouest, ainsi qu'en Île-de-France et en Nouvelle-Aquitaine. Nos domaines d'intervention : Réparations : maçonnerie, couverture, peinture, purge. Nettoyage : toiture, vitrerie, démoussage, dévégétalisation. Sécurité : pose de garde-corps, filets de sécurité, lignes de vie, inspection de façades. ________________________________________ Ton rôle : Conducteur-rice de Travaux Tu es un véritable chef d'orchestre du chantier, garant du bon déroulement des opérations ! Tes missions : Organisation & Suivi de chantier - Préparer les chantiers (dossier technique, chiffrage) - Planifier les interventions humaines et matérielles - Suivre l'avancement et garantir la qualité Management & Gestion - Encadrer les équipes terrain - Fixer les objectifs des chefs de chantier - Suivre les budgets et faire le lien avec les clients et partenaires - Organiser les réceptions de chantier Sécurité & Qualité - Veiller à l'application stricte des consignes de sécurité, hygiène et qualité ________________________________________ Ton profil : - Expérience réussie dans la conduite de travaux - Connaissance des outils numériques et de l'administratif chantier - Goût du terrain, du challenge et de la gestion d'équipes - Rigueur, organisation, capacité à gérer le stress - Mobilité : déplacements à prévoir selon les chantiers ________________________________________ Ce que nous proposons : - Plan de développement des compétences - Tickets restaurants - Véhicule et téléphone de service - Commissions d'exploitation - Travail en binôme avec une assistante Travaux
Profil armor, est une entreprise de bâtiment spécialisée dans les travaux en hauteur depuis plus de 20 ans. Société à taille humaine, nous intervenons sur corde sur des chantiers urbains et industriels.
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, Synergie Vannes recrute pour l'un ses clients, spécialisé dans la conception, la réalisation et l'entretien de tous types d'espaces verts, un.e ouvrier paysagiste F/H.Vous aurez l'opportunité de réaliser en équipe des missions variées : Maçonner les éléments d'aménagement (bordure, avaloirs, murets, regards, dallage, pavage, terrassement si nécessaire). Venir en renfort aux différents corps de métiers sur des chantiers de routes et voiries. Charger du nettoyage et du bon rangement du chantier. Identifier les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie. Vous êtes titulaire d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers ou TP Vous avez de préférence une première expérience réussie en tant qu'Ouvrier Paysagiste Qualifié Si vous avez le Permis EB et/ou Caces ce sera un plus Taux horaire SMIC ou plus suivant expérience + Panier repas + Trajet. Postulez rapidement!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste à pourvoir le 4 octobre. Au sein d'un restaurant ouvrier traditionnel de type brasserie, vous travaillez 6/7 jours pour le service du midi, vous travaillez de 11h à 15h30 du lundi au samedi. Horaires en continues. Vous ne travaillez pas les jours fériés. environ 50 couverts par service. Vous rejoignez une équipe de trois personnes. Selon vos compétences et votre souhait vous assurez : - soit en autonomie la fin de la mise en place, la préparation des entrées, la cuisson des viandes et plats, la plonge et le nettoyage de la cuisine. - soit la mise en place et l'entretien en fin de service de la salle, la prise de commande et le service à table Pour postuler : se présenter entre 10h et 15h ou adressez votre CV par mail.
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur(euse) potentiel(le). Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval, Caen, Vigneux de Bretagne;, Le Mans, Poitiers... Compétences : Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
RECRUTEMENT D'UN(E) RESPONSABLE DES SYSTEMES D'INFORMATION ET DE LA TRANSFORMATION NUMERIQUE H/F pour le Siège de l'Association Gabriel Deshayes - Auray. Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. L'Association intervient dans le domaine du handicap sensoriel, du langage, des troubles neuro-développementaux et du handicap rare, œuvrant à améliorer la qualité de vie des personnes concernées. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable des Systèmes d'Information et de la Transformation Numérique compétent(e) et engagé(e) pour soutenir notre mission. Missions : 1. Stratégie informatique : - Proposer au CODIR et mettre en œuvre une stratégie informatique alignée sur les objectifs de l'association - Assurer une veille technologique constante pour anticiper les évolutions du secteur 2. Gestion des systèmes d'information : - Piloter le système d'information, en assurant la disponibilité, la sécurité et l'efficacité des systèmes - Coordonner les équipes informatiques interne et externe pour garantir un support opérationnel optimal 3. Développement et intégration de solutions : - Identifier les besoins opérationnels et stratégiques de l'association en matière de systèmes d'information - Piloter le développement et l'intégration de solutions informatiques adaptées, en collaboration avec les équipes techniques - Développer l'accessibilité, les aides techniques 4. Gestion de projets informatiques : - Animer les projets informatiques sur proposition du CODIR, en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité - Proposer des méthodologies de gestion de projet efficaces 5. Sécurité et conformité : - Assurer la sécurité des données et des systèmes informatiques - Garantir la conformité aux réglementations en vigueur dans le domaine de la protection des données en lien avec le responsable qualité Formation : - Diplôme : Licence à dominante informatique (Université ou école d'ingénieur) Compétences requises : - Expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur médico-social - Connaissance des enjeux liés aux handicaps sensoriels, du langage, aux troubles neuro-développementaux et des handicaps rares - Compétences avérées en gestion de projet et en animation d'équipes - Maîtrise des technologies de l'information et des systèmes informatiques - Capacité à proposer et déployer une stratégie informatique alignée sur les objectifs de l'association - Excellentes compétences en communication et en gestion des relations interpersonnelles Rémunération : - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 Temps de travail : - Statut cadre : base hebdomadaire de 39h - RTT et Congés trimestriels Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 56402 AURAY CEDEX drh@agd56.fr
Conducteur de Travaux Électricité (H/F) - CDI - Pluvigner (56) Rémunération : 31 000 à 41 000 brut annuel Avantages : RTT, tickets restaurant, perspectives d'évolution interne Rejoignez un acteur reconnu du secteur électrique au cœur du Morbihan. Implantée dans un environnement dynamique entre terre et mer, notre entreprise à taille humaine est spécialisée dans les projets d'envergure en électricité pour le logement collectif. Les logements collectifs n'ont pas de secrets pour vous ! Forte d'une expertise technique reconnue et d'un ancrage local solide, elle intervient sur des chantiers ambitieux qui façonnent le paysage urbain de demain. En tant que conducteur(trice) de travaux électricité, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de ces projets, en assurant leur bon déroulement de A à Z. En tant que conducteur(trice) de travaux, vous serez responsable du suivi complet d'une dizaine d'affaires par an, toutes de grande ampleur. Vous interviendrez dès la phase de préparation, en lien avec les différents corps d'état, pour planifier les travaux, organiser les approvisionnements et garantir le respect des délais et des budgets. Vous serez également en charge des modifications de plans liées aux travaux modificatifs acquéreurs (TMA), que vous réaliserez sur Autocad, ainsi que de l'établissement des devis correspondants. Votre rôle sera central pour coordonner les équipes, anticiper les besoins techniques et assurer une exécution sans faille sur le terrain. Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité ou en génie électrique, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans la conduite de travaux, obligatoirement dans le secteur du logement collectif. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec les différents intervenants du chantier. La maîtrise d'Autocad est indispensable pour ce poste, tout comme votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec autonomie et réactivité. Contactez Ghislaine Voyneau, notre consultante dédiée à ce recrutement.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous êtes autonome sur la confection des pains. Etre tourier et maitriser les viennoiseries serait un plus. Vous travaillez au sein d'une équipe de 4 boulangers. La boulangerie est ouverte tous les jours. Planning tournant avec 2 jours de repos par semaine, sur une amplitude horaire allant de 4h à 18h. Prime de fin d'année et 30% de réduction sur l'ensemble des boutiques. A pourvoir de suite/dès que possible. Pour postuler, vous pouvez envoyer votre candidature par mail ou contacter M. BALPE par téléphone au 06.37.06.34.48
Devenez Auxiliaire de Vie chez Sef : Un métier qui s'adapte à vous et qui a du sens ! Votre mission au quotidien En véritable soutien de confiance, vous apporterez confort et sourire aux personnes accompagnées à travers : - L'aide aux gestes essentiels (lever, coucher, habillage, soins de confort), - La préparation et le partage de repas, - L'accompagnement aux courses et aux sorties, - L'entretien du cadre de vie, - Une présence attentive et rassurante. Ce que nous vous offrons - Un emploi flexible : temps partiel ou temps plein, selon vos disponibilités, - Un CDI dès votre arrivée, pour une stabilité professionnelle, - Une organisation adaptée à votre vie personnelle, - Des indemnités kilométriques attractives (0,53 €/km), - Un accompagnement personnalisé pour les débutants : formation et tutorat possibles, - La chance de travailler auprès de personnes qui ont réellement besoin de vous. Votre profil - Diplômé(e) (Titre ADVF, BEP SAP, DEAES) ou avec une expérience en aide à la personne, - Débutants motivés acceptés : votre savoir-être compte avant tout, - Permis B et véhicule personnel indispensables (interventions à domicile), - Disponibilité un week-end sur trois. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Sef, vous ne trouvez pas seulement un emploi : - Vous intégrez une équipe solidaire et humaine, - Vous exercez un métier qui a du sens et un vrai impact positif sur la vie des autres, - Vous bénéficiez d'une écoute et d'une considération réelles de la part de votre employeur. Poste à pourvoir dès que possible - CDI - Pays d'Auray Rejoignez une structure engagée où votre travail est reconnu et apprécié, et où chaque journée compte !
Dans le cadre de l'ouverture du domicile partagé de Baden prévu en novembre 2025, nous recrutons : 2 Postes d'Assistant(e) de vie de jour Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : Travail de jour et en binôme : 1 poste à pourvoir en temps partiel sur les horaires suivants : 08h00-14h00 et/ou 14h00-20h00 (entre 121h et 145h mensuel suivant le planning) 1 poste à pourvoir en temps partiel sur un planning de coupe : 09h00 à 13h00 puis de 15h30 à 19h30 (121.33h mensuel) Travail en week-end selon un roulement Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53 € h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement de la personne exigé, connaissance du public des personnes âgées, Personne dynamique, capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe, savoir communiquer Poste à pourvoir début septembre 2025. Merci de bien vouloir adresser votre CV actualisé avant le 22 septembre 2025. Une session de recrutement aura lieu le mardi 30 septembre 2025. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watch?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Responsable d'équipe H/F - CDI - Auray Rémunération : Entre 25 K et 28 K brut annuels Avantages : Primes paniers prime d'habillage Rejoignez une entreprise locale en plein développement, spécialisée dans la fabrication de produits gourmands et de qualité, distribués à l'échelle nationale. Notre client, à taille humaine allie savoir-faire artisanal et outils industriels performants. Temps pleins en journée ou 2*8. En tant que responsable d'équipe, vous jouerez un rôle central dans la performance de l'atelier de conditionnement, en encadrant une équipe engagée et en contribuant activement à la qualité des produits finis. Vous assurez le bon déroulement des opérations de conditionnement au sein de l'atelier, en pilotant les équipements, en organisant les plannings et en animant votre équipe au quotidien. Vous veillez à la mise en route, au fonctionnement et à la clôture des lignes de production, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la productivité. Vous êtes également responsable de l'accueil et de la formation des nouveaux arrivants, du suivi des performances, de la gestion des déchets et du respect des procédures d'hygiène. Votre rôle est aussi d'identifier les écarts, de proposer des actions correctives et de participer activement à l'amélioration continue. Vous disposez d'une formation de type CAP/BEP dans les industries agroalimentaires, en électromécanique ou en conduite d'appareils industriels. Vous avez idéalement une première expérience en production ou en encadrement d'équipe, mais vous pouvez aussi accéder à ce poste par promotion interne. Vous êtes rigoureux, réactif, à l'aise avec les outils informatiques de base, et vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Vous êtes également attentif à la sécurité, à l'hygiène et à la qualité, et vous aimez évoluer dans un environnement de production dynamique. Contactez Ghislaine Voyneau, votre consultante dédiée à ce recrutement !
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de AURAY recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Auray Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Service d'aide à domicile sur mesure auprès des personnes âgées.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de AURAY recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : BADEN Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
RECRUTEMENT D'UN(E) AGENT DE SERVICE INTERIEUR H/F Pour l'EANM Pipark - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps plein à compter du 14 septembre 2025 pour une durée d'1 mois (renouvelable). Missions : - Assurer l'entretien des pavillons d'hébergement des résidents : chambres, sanitaires, bureaux éducatifs - Assurer l'entretien des salles de réunion - Participer à la gestion des stocks de produits d'hygiène et d'entretien - Assurer l'entretien du matériel utilisé Compétences requises : - Maitriser les techniques de bionettoyage (nettoyage - désinfection) - S'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire - Faire preuve de discrétion Rémunération : - Grille indiciaire des agents de service intérieur (Convention Collective du 15 mars 1966) Temps de travail : - Calcul du temps de travail en gestion hebdomadaire sur la base de 35h Candidature à transmettre à : Association Gabriel Deshayes Directeur des Ressources Humaines 6 Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP 30247 56402 AURAY Cedex drh@agd56.fr
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aide aux personnes âgées, un AUXILIAIRE DE VIE (H/F). Vos tâches principales seront: - Les soins d'hygiène et de confort à la personne. - L'observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. - L'aide de l'infirmier dans la réalisation des soins. - L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. - L'entretien du matériel de soins. - L'aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette.). - L'aide, le soutien psychologique aux patients et à l'entourage. Horaire : 24H/semaine à partir de septembre avec possibilité de binôme-formation en août. Poste à pourvoir sur le secteur de Ploeren. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience similaire. Vous êtes rigoureux, motivé, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aide aux personnes âgées, un AUXILIAIRE DE VIE EN NUIT (H/F). Vos tâches principales seront: - Les soins d'hygiène et de confort à la personne. - L'observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. - L'aide de l'infirmier dans la réalisation des soins. - L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. - L'entretien du matériel de soins. - L'aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette.). - L'aide, le soutien psychologique aux patients et à l'entourage. Poste à pourvoir sur le secteur de Ploeren. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience similaire. Vous êtes rigoureux, motivé, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La mission : Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence d'Auray (56) Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - du montage/démontage de pneumatiques, - du recreusage, des permutations, - des retours sur jantes... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Le profil : Vous avez des connaissances de base dans le pneumatique industriel : poids lourd et agricole. A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique. Vous apprécier le travail physique et en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, une rémunération attractive, fixe selon expérience + prime mensuelle (pouvant aller jusqu'à 300€) + prime annuelle + 13ème mois (selon ancienneté), une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO).
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel et le véhicule léger.
En quelques mots Envie de perfectionner l'art de la grillade ? Chez nous, le talent se forme et s'affine. En tant que grillardin, vous êtes l'âme de la cuisine, garantissant des cuissons parfaites et des plats qui font saliver. Avec le chef grillardin à vos côtés, vous apprendrez à sublimer chaque pièce de viande tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Vos missions Le maître de la cuisson : vous assurez la cuisson parfaite des viandes et des garnitures, en respectant les standards Buffalo Grill. Pas de pression, juste une belle saisie et une bonne organisation ! L'hygiène avant tout : une fois formé(e), vous appliquez les règles HACCP comme un chef. Ici, propreté rime avec efficacité. Vous gérez également votre espace de travail en maintenant un environnement propre et organisé, et en nettoyant régulièrement les équipements, le grill (et vos mains bien entendu !) pour assurer un service sans accroc. Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! L'expert de la gestion et de l'anticipation : vous participez à la gestion des commandes et des stocks, avec un œil attentif vous signalez les besoins de réapprovisionnement et veillez à la bonne conservation des produits.
CREATION DE POSTE A L'AGENCE APS NETTOYAGE BADEN : Vos missions : Le plus souvent en binôme, vous intervenez chez nos clients particuliers et professionnels pour assurer le nettoyage des sites (sanitaires, cuisines, sols, etc.) tout en respectant les protocoles d'assainissement et l'organisation du travail. Avantages à Rejoindre Notre Équipe : - Travail en Journée - 2 Jours de Repos/ Semaine - Formation interne (possibilité de suivre un cursus prodiat) - Rémunération : selon profil - Heures Supplémentaires Payées ou récupérée (avec majoration) - Indemnité de transport : 29.54€ net/mois complet - Titres Restaurants (8€/Jour dont 4€ pris en charge par l'employeur) - Primes (conventionnelle + primes APS en fonction des résultats) - Véhicule de Services et matériel professionnel (Permis B boite manuelle nécessaire) - Vêtements de Travail : Prêt de pantalon, T-shirt, sweat etc.
Située à Sarzeau dans le département du Morbihan, APS Nettoyage est au service des particuliers et des professionnels dans le domaine du nettoyage. Nous intervenons sur tout le secteur de la Presqu'île de Rhuys, le pays de Muzillac et jusqu'à Vannes et sa périphérie. Nous proposons différentes interventions de nettoyage de façon ponctuelle ou régulière : ménage, vitrerie, traitement de façades, décapage des sols, shampoing moquette, nettoyage haute pression, fin de chantier etc...
Au sein d'un magasin en électro-ménager, vous interviendrez pour réaliser la réparation d'appareils. Vous êtes également amené(e) à réaliser des livraisons chez les clients. Polyvalent, vous pourrez également aider dans l'intervention de pose d'alarmes ou de caméras de télésurveillance. Vous avez idéalement une première expérience professionnelle réussie dans ce secteur d'activité mais les profils débutants sont acceptés avec connaissances en électronique. Avoir l'habilitation électrique serait un plus. Un accompagnement à la prise de poste vous sera proposé. Vous travaillez du mardi au samedi. Horaires : 9h-12h / 14h-19h (12h le samedi) Possibilité de 39h/semaine, dans ce cas vous finissez à 18h le samedi. Prise de poste dès que possible.
Vous avez des perspectives d'évolution et aimeriez rejoindre une entreprise de maçonnerie traditionnelle ? L'agence Manpower de Vannes BTP recherche pour son client un Maçon N2 ou N3 (H/F) en maçonnerie traditionnelle. La mission d'une durée de 2 mois (renouvelable pour longue mission) est à pourvoir dès que possible au départ de Brech, ou directement sur les chantiers Auray/ Vannes. Sous les consignes de votre chef d'équipe, vous effectuerez des missions telles que : -Intervenir sur des chantiers de constructions de maisons individuelles, d'extensions et de rénovations, -Poser des parpaings, briques et pierres -Réaliser les enduits et jointoiement de pierres -Coffrer Vous travaillerez de 36H à 41h suivant les saisons, heures annualisées en journée du lundi au vendredi. VRémunération comprise entre 1 896 et 2 350 euros brut mensuel (taux horaire entre 12.50 et 15.50 euros) selon votre niveau et expérience tickets restaurants et indemnités transport/trajet. Le tout dans une ambiance conviviale Avantages : Prime de fin de mission (10% du salaire brut) Congés payés et prévoyance santé CET à 8% 2 comités d'entreprises : Remboursement sport et culture, loisirs, chèques vacances, remboursement location vacances, ... Cooptation : 150 euros (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance Votre fidélité à Manpower est aussi récompensée : Prime anniversaire allant de 150 à 4500 euros Issu(e) d'une formation maçonnerie, vous justifiez d'une expérience similaire réussie. Vous avez l'esprit d'équipe, l'envie de continuer à apprendre et d'évoluer, alors n'attendez plus et postulez en ligne ou bien venez nous rencontrer directement à l'agence de Manpower de Vannes.
Vous êtes plaquiste et souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la pose de cloisons sèches et l'isolation ? Nous avons une opportunité pour vous sur Auray, directement sur chantier ! Vos missions : - Poser des panneaux, cloisons et faux plafonds selon les plans - Assembler les éléments sur toutes les surfaces : murs, sols, plafonds - Réaliser les finitions avec soin et précision - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier Conditions : - Poste à pourvoir immédiatement - Intervention directement sur les chantiers - Rémunération selon profil et grille du BTP Profil recherché : Niveau N2/N3 Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Expérience sur chantier appréciée. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
