Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Poinçonnet située dans le département 36. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Poinçonnet. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 36 - Châteauroux, 36 - Velles, 36 - CHATEAUROUX ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente et de la réparation de pneumatiques, un Réceptionniste Comptoir à Châteauroux - 36000 en CDI. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et un niveau d'études BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 12EUR de l'heure.- Accueil et renseignement de la clientèle en physique et téléphonique - Gestion des rendez-vous et planification des interventions - Encaissements, facturation et gestion administrative du comptoir - Participation à la bonne tenue du point de vente Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, contrat en CDI pour 35 heures par semaine. - Expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire - Niveau d'études BEP/CAP dans le domaine de la vente, accueil clientèle, gestion administrative - Bonne aisance relationnelle et sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités - Accueil physique et téléphonique Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la vente et de la réparation de pneumatiques en tant que Réceptionniste Comptoir à Châteauroux - 36000.
Envie de découvrir les coulisses de la fabrication de plats exotiques ? Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients un Agent de conditionnement (H/F) sur le secteur de Velles (36) ! Rejoignez une entreprise locale reconnue pour sa qualité, son innovation, et son savoir-faire dans la fabrication de plats cuisinés asiatiques et exotiques. Ici, la rigueur et l'hygiène sont les maîtres-mots pour garantir un produit final savoureux et irréprochable. Vos missions seront de : Alimenter la chaîne de production en matières premières Veiller au bon déroulement des opérations de fabrication Trier, emballer, conditionner et étiqueter les produits finis Respecter strictement les consignes d'hygiène et de sécurité de l'agroalimentaire Horaires : en journée (08H00 15H30) - peut varier légèrement en fonction de l'activité Rémunération : à partir de 11,88 EUR brut/heure (évolutif selon profil) Le profil idéal ? Vous êtes dynamique, sérieux et motivé Une première expérience dans le domaine agroalimentaire est un vrai plus Vous avez à cœur de respecter les normes d'hygiène et de qualité Les avantages Partnaire : Une mutuelle santé et prévoyance Un CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5% 10 % de prime de fin de mission Jusqu'à 100 EUR en chèques cadeaux via notre programme de parrainage Un comité d'entreprise actif dès le premier mois de mission Prêt à rejoindre une équipe qui met du cœur à l'ouvrage ? Postulez dès maintenant, on vous attend !
L'auxiliaire ambulancier (H/F) assure seul(e) le transport d'un patient en véhicule sanitaire assis (VSL Véhicule Sanitaire Léger), (TAP Transport Assis Professionnalisé). Il/elle assure, en ambulance, sous la responsabilité de l'ambulancier, la prise en charge d'un transport programmé ou urgent. Il/elle participe à la surveillance, aux soins d'urgence et à l'accompagnement du patient. Votre profil : PSC1 minimum Exigé Évolution possible selon compétences. En vertu de la loi n° 2021 - 1040 du 5 août 2021, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire.
Si vous avez une passion pour la cuisine et un désir de travailler au sein d'une équipe dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions incluent : - Préparation des repas : Vous serez responsable de la production des repas en suivant les fiches recettes, assurant ainsi une qualité et une présentation irréprochables. - Normes d'hygiène : Vous respecterez les normes strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la préparation et du service. - Gestion du service : Vous participerez activement à la gestion du service, garantissant le bon déroulement des opérations et la satisfaction des convives. Profil recherché : - Formation et expérience : Vous possédez une formation en hôtellerie/restauration ou une expérience significative dans la restauration collective. - Compétences clés : Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de créativité et d'une grande capacité d'adaptation. - Environnement des marchés publics : Une connaissance de ce secteur est un plus. Disponibilité du lundi au vendredi, avec des roulements pour les week-ends et jours fériés. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à une cuisine de qualité, n'hésitez pas à postuler !
Rattaché(e) au Responsable distribution, vos missions seront les suivantes : 1/ Être un ambassadeur Colis privé - Porter une grande attention aux colis, - Soigner sa présentation auprès des clients, - Avoir un sens du service client développé, 2/ Préparer la tournée de livraison - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI. - Prendre connaissance des documents d'expédition et de livraison - Prétrier la tournée - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur Prise de service : 12 h Fin de service : 19 h Secteur à livrer au départ de Déols Compétences : - Charger, décharger, manutentionner des produits - Livrer une commande - Organiser des itinéraires de livraison optimisés - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
Au sein d'un point chaud en milieu hospitalier, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, du conseil et de la préparation de la restauration rapide. Vous effectuez les ventes de nos produits, vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle. Vous rangez et effectuez les rotations des produits en magasin et des rangements en réserve et veillez au bon entretien de l'espace de vente. La tenue de caisse journalière est mise en place. Activités : Tenue de la boutique de restauration rapide, presse cadeaux Gestion des distributeurs automatiques Responsabilités : - Assurer un service de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Préparer et servir les plats conformément aux normes établies - Maintenir la propreté et l'hygiène dans la zone de restauration - Tenir la caisse de manière journalière - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Qualification : - Expérience antérieure dans les services, la vente ou la restauration est un atout - Forte compétence en service client et capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes HACCP - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Selon un planning du samedi au dimanche. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Nous recherchons un contrat de 8h hebdomadaire. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée et enthousiaste !
Vous aurez en charge la réception et l'envoi du courrier, l'accueil des salariés du site, l'accueil et le suivi des fournisseurs, le suivi informatisé des échanges interne et externe du site. Vous devrez avoir un maitrise des logiciels word, excel. Vos horaires seront de 8h à 12 et de 13h à 16h du lundi au vendredi.
Description du poste: Dans le cadre du déploiement d'une mission de soutien et d'accompagnement à l'insertion professionnelle de bénéficiaires du RSA, l'UDAF de l'Indre recrute en CDI à temps plein un Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP). Missions : Proposer des prestations d'accompagnement vers l'insertion qui permettront à des bénéficiaires du RSA, rencontrant des vulnérabilités ou des difficultés particulières identifiées qui constituent, en elles-mêmes ou cumulées, un obstacle à leur engagement dans une démarche immédiate de recherche d'emploi et nécessitant un accompagnement préalable, destiné à lever les freins de leur insertion professionnelle. L'accompagnement doit permettre aux bénéficiaires d'acquérir ou de retrouver une autonomie individuelle et sociale, un équilibre ou un mieux-être, de sensibiliser et/ou de créer une dynamique visant à permettre l'accès à une insertion professionnelle la plus durable possible. Secteur d'intervention proche des espaces sociaux de proximité de : - La Châtre - Ardentes - Buzançais - Valençay Formation /Qualification : - Diplôme : Titre Professionnel qualifiant de Conseiller en Insertion Professionnelle - Expérience : souhaitée Compétences attendues : * autonome * rigueur * travail en équipe Conditions d'exercice : * Type d'emploi : CDI temps plein * Durée de travail: 35h00/ semaine ou 39h00/semaine avec ATT - Horaires du lundi au vendredi - Travail en journée * Rémunération : selon Convention Collective 1966, indice 424 de début (correspondant à 1819,79 € brut par mois), reprise d'ancienneté suivant la situation + Prime SEGUR de 238 € brut par mois * Déplacements: Oui * Permis B: Obligatoire * Modalités d'exercice : Télétravail possible selon accord d'entreprise en vigueur - congés trimestriels - Comité Social et Economique * Poste à pourvoir : dès que possible
Description du poste: Dans le cadre du déploiement d'une mission de soutien et d'accompagnement à l'insertion professionnelle de bénéficiaires du RSA, l'UDAF de l'Indre recrute en CDI à temps plein un travailleur (se) social (le) diplômé(e) d'état Missions : Proposer des prestations d'accompagnement vers l'insertion qui permettront à des bénéficiaires du RSA, rencontrant des vulnérabilités ou des difficultés particulières identifiées qui constituent, en elles-mêmes ou cumulées, un obstacle à leur engagement dans une démarche immédiate de recherche d'emploi et nécessitant un accompagnement préalable, destiné à lever les freins de leur insertion professionnelle. L'accompagnement doit permettre aux bénéficiaires d'acquérir ou de retrouver une autonomie individuelle et sociale, un équilibre ou un mieux-être, de sensibiliser et/ou de créer une dynamique visant à permettre l'accès à une insertion professionnelle la plus durable possible. Secteur d'intervention proche des espaces sociaux de proximité de : - La Châtre - Ardentes - Buzançais - Valençay Formation /Qualification : - Diplôme de travailleur social: Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, d'Assistant Social, d'Educateur Spécialisé - Expérience du travail social : appréciée - Expérience professionnelle : débutant accepté Compétences attendues : * bonne capacité d'adaptation * autonome * rigueur * travail en équipe Conditions d'exercice : * Type d'emploi : CDI temps plein * Durée de travail: 35h00/ semaine ou 39h00/semaine avec ATT - Horaires du lundi au vendredi - Travail en journée * Rémunération : selon Convention Collective 1966, indice 434 de début (correspondant à 1 862,71€ brut par mois), reprise d'ancienneté suivant la situation + Prime SEGUR de 238 € brut par mois * Déplacements: Oui * Permis B: Obligatoire * Modalités d'exercice : Télétravail possible selon accord d'entreprise en vigueur - congés trimestriels - Comité Social et Economique * Poste à pourvoir : dès que possible
Elis est spécialisé dans la location entretien d'équipements en hygiène et bien-être, de vêtements professionnels et d'articles textiles. Les tâches sont les suivantes: - Tri du linge. - vérifier la conformité du linge à expédier - préparer les commandes des clients selon les tournées (en sacs ou en chariots) - approvisionner les machines en linge - mise de vêtements sur cintre Contrats temps plein. Horaires: 5h -12h20 / 12h20-19h40 en alternance 1 semaine sur 2, du lundi au vendredi. Certains samedis et jours fériés peuvent être travaillés. Horaires de nuit: 21h40 /5h. Dynamisme et esprit d'équipe seront des atouts pour réussir. Les débutants sont acceptés. Avantages: Participation et intéressement dès 3 mois d'ancienneté. Eligibilité à des primes annuelles dès 1 an d'ancienneté Restaurant d'entreprise, mutuelle d'entreprise, animations sociales.
Assistant-e Pédagogique & Administratif-ve en ALTERNANCE Berry Selforme Formation recrute en alternance ! Tu es rigoureux-se, organisé-e et tu aimes évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoins notre équipe dès le mois mai en tant qu'Assistant-e Pédagogique et Administratif-ve ! En binôme avec la Responsable de Campus, tes missions seront : Gestion administrative des formations : - Accueil physique et téléphonique des apprenants, formateurs, partenaires - Inscription et suivi des dossiers stagiaires - Rédaction et gestion des documents administratifs - Suivi des présences et mise a jour des bases de données Suivi pédagogique et organisation des formations : - Gestion & mise a jour des sessions de formation - Suivi des visites d'entreprise - Suivi des évaluations - Gestion des certifications & suivi des e-learning Support général : - Gestion des fournitures & matériel pédagogique - Classement et archivage des documents - Participation a l'amélioration des procédures internes - Contribution a la communication interne & externe
Poste à pourvoir à partir du 01/07/2025 - CDD 14H par semaine, seulement week-end pour un CDD jusqu'à début septembre. Vous travaillerez avec une clientèle composée principalement de vacanciers pour laquelle vos missions seront de : - Accueil et conseil à la clientèle - Écoute et orientation commerciale des clients - Vente de produits et services - Réalisation des ventes additionnelles - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle (distributeurs de papiers, gants jetables, nettoyage des parebrises, etc.) - Encaissements des ventes - Établissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de quart, - Suivi des stocks - Relevé des compteurs et des stocks - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Entretien et nettoyage du point de vente (pistes, abords, espaces de vente, réserves, etc.) - Réception et contrôle des livraisons de marchandises - Réassortiment des produits dans les espaces de vente - Participation à la réalisation d'inventaires - Maîtrise de l'utilisation des terminaux de paiement (cartes bancaires, cartes internes, imprimante automatique de chèque) - Maîtrise de l'encaissement en monnaie fiduciaire et du rendu de la monnaie - Mise en place des produits en vitrine destinés à la vente - Suivi des périmés et contrôles - Assure la traçabilité des produits Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible, être autonome, avoir un bon relationnel, avoir l'esprit d'équipe Savoir-faire : - Commerçant(e), respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance des techniques d'accueil client
Staffmatch recherche un(e) Cuisinier(ère) Tournant(e) pour intervenir au sein de différentes structures de restauration collective. Vos missions : - Préparer et cuisiner les plats selon les menus établis, - Assurer le bon déroulement du service en respectant les délais, - Participer au nettoyage du matériel et des locaux, - S'adapter aux différentes structures et types de restauration, - Appliquer les procédures HACCP. Profil recherché : - CAP Cuisine ou équivalent, - Expérience en restauration collective souhaitée, - Autonomie, réactivité, sens de l'organisation. Permis B obligatoire (déplacements possibles entre plusieurs sites) Avantages : - Horaires fixes : Vous travaillez du lundi au vendredi en 7h-14h30 - Poste stable et évolutif Postulez dès maintenant et rejoignez une structure à taille humaine qui valorise le savoir-faire culinaire et le travail bien fait.
Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de CHATEAUROUX. . Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploi Vous avez de bonnes compétences d'analyse, vous êtes réactif, bienveillant et force de proposition afin de mettre en place un accompagnement personnalisé de vos bénéficiaires. Condition de poste Type de contrat : CDD de 3 mois / 36h par semaine Date d'embauche : ASAP Lieu : Rémunération : 2058 euros brut Avantages : 6j de RTT/ an, Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Mission : Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie et sourire Assurer la vente des produits de boulangerie, pâtisserie, viennoiserie et traiteur Maintenir une présentation soignée et attrayante des produits Gérer les encaissements et les transactions de manière efficace Participer à la gestion des stocks et aux commandes Contribuer à la propreté et à l'hygiène du point de vente Profil recherché : Expérience préalable dans la vente, idéalement dans une boulangerie ou un commerce alimentaire Passion pour les produits artisanaux et de qualité Excellentes compétences en communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique Rigueur et sens de l'organisation Disponibilité pour travailler les week-ends et jours fériés Nous offrons : Un environnement de travail chaleureux et familial Des opportunités de formation et de développement professionnel Une rémunération compétitive La possibilité de faire partie d'une équipe passionnée et dédiée à la qualité Comment postuler : Déposer votre candidature ou Envoyez votre CV et une lettre de motivation à felix.lisa@fournilsaintandre.fr ou venez directement déposer votre candidature à notre boutique située au 2 rue colette Besson, 36000 Châteauroux
Nous sommes une boulangerie artisanale familiale avec des valeurs humaines fortes. Nous prônons l'excellence et la meilleure qualité pour tous nos produits. Si vous partagez notre passion pour la boulangerie et souhaitez travailler dans un environnement chaleureux et convivial, rejoignez-nous !
Chargé de clientèle - Alternance- Titre professionnel Conseiller relation client à distance F/H Tu veux obtenir un niveau bac ? Tu aimes rendre service et tu veux devenir un As de la relation client au téléphone ? Pour y arriver, Armatis te propose un parcours en alternance, rythmé entre pratique en entreprise et théorie avec notre partenaire Victoria (organisme de formation expert) Toute notre équipe est mobilisée pour garantir ton succès : formateurs, managers, tuteur et RH Et au bout d'un an, si tu es motivé, tu obtiendras un titre CRDC! Cerise sur le gâteau tu pourras t'investir avec nous dans la durée. Une chose est sûre, en nous rejoignant, tu pourras développer des compétences relationnelles qui seront un vrai plus dans ta vie de tous les jours, pro ou perso! Mais, chargé de clientèle, ça consiste en quoi ? Traiter les demandes de clients par e-mail et par appel , Développer des compétences relationnelles et commerciales pour promouvoir l'ensemble des services. Avoir le sourire et faire vivre à tes clients un moment agréable, Tu es, ou on dit de toi que tu es: Chaleureux Sociable Challenger Fiable Tu coches toutes les cases ? Nous avons hâte de te rencontrer Voilà ce que nous te proposons : Une formation diplômante de Conseiller Relation Client à Distance (CRDC niveau 4) Des possibilités de carrière et d'évolution Possibilité de primes Des espaces de travail chaleureux Une ambiance fun Une mutuelle d'Entreprise Comité d'Entreprise
Armatis, spécialiste de la Relation Client externalisée depuis 1989. Entreprise made in France à dimension internationale, Armatis compte aujourd'hui 11 sites en France métropolitaine et 11 sites à l'international. 9000 experts qui partagent une vision commune « Your Customer First » afin d'accompagner les partenaires d'Armatis sur l'ensemble du parcours Client avec une offre globale multisectorielle, dans un univers francophone ou multilingue.
ORGANISME : Le Service de Remplacement est une association qui permet aux agriculteurs de pouvoir s'absenter de leurs fermes, sans que cela remette en cause la pérennité de leurs exploitations. Pour ce faire, le service de remplacement emploi des agents administratifs polyvalent pour le bon fonctionnement de la structure. MISSIONS : Salarié(e) du service de remplacement en CDD (pour remplacement d'un congé maternité), vous serez en binôme avec une autre agent administrative pour réaliser les tâches suivantes : - Recherche de salarié et saisie des contrats, DPAE. - Réalisation des paies et factures. - Compta gestion courante : saisie des flux partenaires, rapprochement bancaire et gestion des impayés. QUALITES RECHERCHEES : Autonome, ponctuel(le), capacité d'adaptation, dynamique, rigoureux(euse), discret(e), calme et bon(ne) communiquant(e).
Description du poste L'UDAF de l'Indre recrute un travailleur social (F/H) en CDI temps plein, pour intervenir : o Sur le Diagnostic Social et Financier (DSF) dans le cadre de la prévention des expulsions locatives et de lutte contre les impayés o Sur l'Accompagnement Vers et Dans le Logement (AVDL) afin de permettre à des ménages d'accéder et/ou d'être maintenu dans un logement Missions du travailleur social DSF : o Prendre contact avec le ménage concerné par la procédure d'expulsion (par téléphone, courrier et /ou mail) o Proposer au ménage un rendez-vous à domicile, à l'UDAF, un entretien téléphonique, pour recueillir les informations et documents justificatifs de sa situation juridique, familiale, sociale et économique o Prise d'attache avec le bailleur lié à la procédure d'expulsion pour recueillir des informations o Si le ménage accepte, solliciter les organismes pouvant lui venir en aide, dans l'objectif de régulariser sa situation locative (Action Logement, FSL, Assistante sociale de secteur, Banque de France, etc... o Assurer le suivi du dossier sur le logiciel métier o Rédiger le diagnostic social et financier en respectant les délais stricts de sa transmission pour l'audience judiciaire. Mission du travailleur social AVDL : proposer un accompagnement de proximité pour des personnes en situation de grande précarité, qui consiste à : o Favoriser l'accès vers et dans le logement o Evaluer la capacité locative et la possibilité de maintien en logement autonome o Aider à réguler la vie quotidienne oTravailler des objectifs précis de la vie quotidienne, dans le cadre de l'accompagnement global o Travailler en partenariat avec les institutions sociales et médico-sociales de proximité Formation /Qualification : - Diplôme de travailleur social: Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, d'Assistant Social, d'Educateur Spécialisé - Expérience du travail en milieu ouvert et en lien avec l'insertion par le logement appréciée. - Expérience professionnelle : débutant accepté Compétences attendues : bonne capacité d'adaptation très bonne capacité rédactionnelle rigueur Conditions d'exercice : * Poste rattaché au service : Logement Accompagné et Inclusion Sociale * Type d'emploi : CDI temps plein * Durée de travail: 35h00/ semaine ou 39h00/semaine avec ATT - Horaires du lundi au vendredi - Travail en journée * Déplacements: Oui dans tout le département avec véhicule de service * Permis B: Obligatoire * Rémunération : selon Convention Collective 1966, indice 434 de début (correspondant à 1 862,71€ brut par mois), reprise d'ancienneté suivant la situation + Prime SEGUR de 238 € brut par mois * Avantages : congés trimestriels - Comité Social et Economique - Télétravail * Poste à pourvoir : maintenant * Candidature : CV et lettre de motivation par mail ou courrier Type d'emploi : Temps plein, CDI Date de début prévue : Dès que possible
Vous travaillerez chez un grossiste en produits alimentaires pour préparer les commandes. Vous réceptionnerez les marchandises et rangerez les produits dans les frigos. Vous serez en charge du maintien de la zone de travail propre. Vous travaillerez du lundi au vendredi , les horaires de travail seront de 9h00 à 12h et de 14h à 18h.
Vous êtes âgés de 17 à moins de 26 ans, avez effectué votre JAPD ou JDC et êtes de nationalité française ? Vous pouvez intégrer la Gendarmerie Nationale en tant que Gendarme Adjoint Volontaire Emploi Particulier (GAV EP) à ORLEANS. Au sein de cette unité de 11 personnels, vous travaillerez principalement et en étroite collaboration au sein d'une équipe de 2-3 personnes. Activités principales : - Service en salle - Service au bar - Nettoyage, hygiène - Polyvalence entre la partie cuisine et magasin En fonction de votre disponibilité, curiosité, implication, de votre goût de l'effort, vous bénéficierez régulièrement d'instructions flash (15-30 minutes) sur les thèmes lié aux métiers de la restauration. Statut : MILITAIRE, formation militaire de 3 semaines basées sur ce statut pour en apprendre les rudiments. Types de contrats : CDD initial de 2 ans pouvant être prolongé jusqu'à 6 ans maximum Pour vous inscrire, rendez-vous en bas de page de l'annonce et cliquez sur le lien internet affiché.
Si vous êtes intéressé(e) par cette offre : Vous présentez sur le forum *** ATTENTION*** : ne pas cliquer sur le lien www.pole-emploi.fr ci-dessous pour répondre à l'offre. NE PAS POSTULER EN LIGNE.
Votre agence Adecco, spécialiste en recrutement CDD, CDI, CDI Intérimaire et Intérim recherche pour l'un de ses clients un Magasinier Cariste H/F sur le secteur de Châteauroux. Le titulaire du poste assure la réception des marchandises et vérifie la conformité des conditionnements avec les moyens et procédures en vigueur au sein de l'entreprise. Il est en lien direct avec le secteur production. Vos missions: - Stocker des marchandises. - Effectuer le contrôle quantitatif et qualitatif des pièces. - Effectuer les inventaires et corriger les erreurs. - Saisie des stocks sur informatique. - Préparer les commandes pour la fabrication. - Alimenter le tableau de suivi des zones en fonction des priorités. - Assurer la traçabilité des commandes. - Assurer le déchargement des camions et contrôler la marchandise en fonction du bon de livraison. - Préparer les mises à disposition fournisseurs. Vous êtes issu d'un BEP / CAP Logistique minimum ou une expérience significative dans le même domaine. Une expérience de 2 ans en logistique de préférence dans le secteur industriel serait un plus. Vous disposez des caces 1,3 et 5 c'est un plus. Mission d'intérim en journée/équipe Rémunération en fonction du profil Avantages mission chez Adecco - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM, vos RTT, vos primes exceptionnelles en toute confiance sur un compte CET à un taux d'intérêt à 6% bruts annuels - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Adecco (ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, bien être, chèques vacances, appartements, maisons de vacances.) dès 450 heures d'ancienneté - Et surtout vous bénéficiez du nouveau club fidélité Adecco : le programme de fidélité d'Adecco destiné à nos intérimaires et CDI Intérimaires, leur donnant accès à des réductions dans de grandes enseignes du quotidien. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors, N'hésitez pas, contactez-nous pour échanger et rejoignez-nous dès maintenant !
L'ambulancier H/F transporte et accompagne, dans des véhicules affectés à cet usage, des personnes et notamment des malades, des blessés. Titulaire du DEA, CCA indispensable. - Surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences - Manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité - Recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins - Réalisation des gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions - Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport - Nettoyage et entretien du véhicule - Rédaction des documents de traçabilité et notamment horodatage Heures supplémentaires rémunérées, indemnités repas, nuit, dimanche etc...
GEPSA Institut recherche un Formateur APH (F/H). Basé au Centre Pénitentiaire de Châteauroux, ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Rattaché au Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation d'AGENT DE PROPRETE ET D'HYGIENE, avec des groupes de 8 à 10 stagiaires maximum. Vos missions : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier et êtes titulaire (idéalement) d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes (ou équivalent) Vous aimez transmettre votre savoir Vous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plus Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle de 2 300€ brut Equivalent Temps Plein sur 12 mois - Des titres restaurants à 11€ dont 60% sont à la charge de l'employeur - Une mutuelle (non obligatoire pour les CDD) sans supplément pour les membres de votre famille
Votre agence Adecco Châteauroux, spécialiste en recrutement, CDD, CDI, CDI I et travail temporaire, recherche pour l'un des ses clients, 3 Chargé(e)s de clientèle H/F sur le secteur de Déols. Vos principales missions: - Gestion des appels entrants - Identifier l'objet de l'appel - Renseigner le client et traiter sa demande - Faire un suivi d'appel Vous disposez d'une première expérience en tant que Chargé(e) de clientèle et / ou dans le domaine médical. Vous avez des connaissances en B to B. Vous avez un bon sens relationnel, de la rigueur et de l'autonomie, alors ce poste est pour vous! Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Word et Excel. Mission d'intérim sur du temps complet Formation de 15 Jours sur le poste. Amplitudes horaires : Du lundi au vendredi 8H30 ET 19H30 + 1 samedi travaillé sur 3: amplitude 8H30 13H Taux horaire: SMIC+tickets restaurants Avantages mission chez Adecco - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM, vos RTT, vos primes exceptionnelles en toute confiance sur un compte CET à un taux d'intérêt à 6% bruts annuels - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Adecco (ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, bien être, chèques vacances, appartements, maisons de vacances.) dès 450 heures d'ancienneté - Et surtout vous bénéficiez du nouveau club fidélité Adecco : le programme de fidélité d'Adecco destiné à nos intérimaires et CDI Intérimaires, leur donnant accès à des réductions dans de grandes enseignes du quotidien. N'hésitez pas, contactez-nous pour échanger !
Manpower CHATEAUROUX recherche pour son client, spécialisé dans la fonderie de métaux légers, un Opérateur usinage - H/F à LE POINCONNET, il s'agit d' une entreprise dynamique regroupant 129 collaborateurs, reconnue pour son expertise en fonderie et son engagement envers la qualité et l'innovation dans ses processus industriels durables. Intégré(e) dans l'équipe, vous serez amené à : -Exploiter le centre d'usinage -Contrôler la production -Respecter les procédures de sécurité -Adapter les réglages des outils -Assurer la maintenance préventive -Vérifier la qualité des pièces -Optimiser le rendement machine -Collaborer avec l'équipe technique Horaire de travail en équipe 2*8 Le profil : Vous justifiez d'expériences en usinage, d'une formation technique et de compétences en sécurité. Vous maîtrisez la lecture de plans et démontrez rigueur, autonomie et adaptabilité pour ce poste avec succès. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Alise recrute un magasinier Vous serez en charge des missions suivantes : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises de manière organisée et sécurisée. Préparer les commandes clients en respectant les délais et les procédures établis. Assurer la mise à jour des stocks et participer aux inventaires réguliers. Gérer les retours et veiller au maintien des zones de stockage propres et rangées. Contribuer à l'optimisation des flux internes et aux améliorations des processus logistiques. Profil recherché Expérience : Première expérience en tant que magasinier ou dans un poste similaire (serait un atout mais débutants motivés bienvenus). Compétences : Maîtrise des logiciels de gestion des stocks et des outils informatiques de base. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation, et capacité à travailler en milieu dynamique. Permis CACES serait un plus. Salaire à définir selon le profil, horaires de journée
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire. Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, un magasinier automobile / poids lourds (H/F), HORAIRES: - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée RÉMUNÉRATION: - De 1800EUR à 2300EUR brut mensuel Vos missions: - Conseiller et donner des informations techniques aux clients - Gérer les stocks de pièces détachées - Gestion des commandes - Veiller à l'approvisionnement quotidien - Faire l'inventaire de toutes les pièces - Gérer les transactions via une bases de données informatiques - Assurer la facturation et l'encaissement Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ? - Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs intérimaires au cœur de ses priorités. - Une équipe de consultants spécialisés par secteur avec un interlocuteur unique qui vous reçoit sur RDV pour échanger sur votre parcours, cerner vos compétences, et surtout comprendre vos attentes et motivations. Votre consultant s'occupe de vous : il rédige votre contrat de travail, saisi vos heures et vos demandes d'acomptes, et surtout, reste joignable directement et à votre écoute. > Un CET avec un avantage fidélité qui déchire : MYBONUS' - Avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP - Votre épargne rémunérée à 5% par an - Une prime de 200EUR brut à partir de 10 mois de mission sur 1 an - Gratuit et sans engagement Votre salaire est versé entre le 10 et 12 du mois suivant, avec une possibilité d'acomptes deux fois par semaine. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. Votre profil: CAP/BEP 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans le même domaine - Posséder un bon sens du relationnel et avoir le goût de la vente ; - Connaître les pièces dédiées aux véhicules ; - Justifier de bonnes notions informatiques ; - Avoir de la rigueur et de l'organisation.
Sous l'autorité de la Directrice et de la Cheffe de service d'une association d'aide et de maintien à domicile, votre poste de Responsable de Secteur sera à destination, majoritairement, du public "familles" (parents avec enfants à charge ou à naître). Vos principales missions seront : - d'analyser les demandes et les besoins des familles aidées, notamment par des visites à domicile (130 à 150 familles/an), - d'assurer le suivi administratif et social des prises en charge, en lien étroit avec les travailleurs sociaux des organismes payeurs (Conseil départemental, Caisse d'Allocations Familiales, Caisses de retraite, ...), - de gérer le planning et de superviser le travail d'une partie des professionnels du domicile (intitulés T.I.S.F.)
L'AFD (Aide aux Familles à Domicile) est une association experte du maintien à domicile depuis plus de 85 ans. Elle emploie une quarantaine de salariés, formés et qualifiés qui vont aider à domicile près de 500 personnes tous les ans. L?AFD apporte son soutien à domicile, dans toutes les activités et gestes du quotidien, non seulement auprès des personnes âgées ou atteintes d?un handicap mais aussi auprès des familles. Elle intervient sur Châteauroux et une partie du département de l'Indre.
Recevoir et émettre des appels auprès des clients et du réseau commercial. Traiter des opérations de gestion dans les logiciels santé. Au sein d'une équipe de 8 personnes nécessitant un savoir être et de l'entraide. Du lundi au vendredi poste en journée
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) serveur(se) pour rejoindre l'équipe d'un Traiteur à Châteauroux. Missions : - Accueillir et servir les clients - Assurer le bon déroulement du service - Veiller à la satisfaction des clients Modalités du contrat : - Type : intérim - Lieu : Châteauroux (36000) - Rémunération : entre 11.88 et 12 euros brut de l'heure Profil recherché : - Expérience d'un an minimum dans le domaine de la restauration - Bonne présentation et sens du service - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et réactivité
Vous êtes essentiels à notre avenir. Nous espérons l'être également au vôtre ! Chez B. Braun, nous préservons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier. Parce que vous avez le savoir-faire, l'expertise et que vous voyez l'humain au-delà du patient, nous voulons travailler avec vous. Notre objectif ? Une meilleure qualité de vie et autonomie pour nos patients, et toujours plus d'épanouissement dans le métier de soignant, pour vous, au quotidien. Nous aussi, nous voyons l'humain au-delà de nos patients, mais aussi de nos collaborateurs. C'est ce qui fait le sens de notre philosophie, « Sharing Expertise ». Nous recherchons un(e) assistant(e) libéral(e) pour rejoindre notre équipe dès que possible, à raison de 5h par mois. Missions principales : - Vous organisez la prise en charge sociale du patient : mise en place de mesures dans le cadre de la perte d'autonomie ; - Vous veillez à la transmission d'information de l'équipe pluridisciplinaire quant au suivi social et juridique de la famille ; - Vous favorisez les liens entre la famille, les services de droit commun et les différents partenaires en vue de l'amélioration globale de la prise en charge du patient ; - Vous rédigez les documents en référence aux procédures instituées ; - Vous participez au suivi et à la mise à jour des informations administratives et sociales portées au dossier du patient ; - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, notamment par l'utilisation du logiciel informatique Nexadia ; - Vous assurez une mission de liaison et de coordination avec l'ensemble des intervenants du secteur afin de permettre une continuité de la prise en charge du patient ; - Evaluations régulières du suivi social du patient avec le néphrologue référent et l'équipe soignante ; - Participations aux staffs pluridisciplinaires. Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) et recherchez une mission en libéral à raison de 5h par mois. Vous avez une connaissance approfondie du secteur social et disposez de connaissances légales et administratives. Votre sens relationnel et votre écoute sont reconnus pour mener à bien vos missions. Si vous aimez les structures dynamiques et avez envie de découvrir une activité à la fois technique et très orientée sur la qualité de vie du patient, rejoignez-nous.
Adecco Médical recherche pour son client un Assistant de Service Social H/F dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.5 ETP). Le poste est à pourvoir au sein d'une structure spécialisée dans l'accompagnement des enfants de 0 à 6 ans présentant des troubles du développement, des difficultés psycho-affectives, motrices ou comportementales. Missions : Rattaché(e) à la cheffe de service et en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe, vous serez chargé(e) de l'accueil, de l'accompagnement et du suivi social des familles. Vous aurez notamment pour missions : - L'accueil, l'information et le conseil auprès des familles accompagnées - L'évaluation socio-éducative dans le cadre des synthèses et des entretiens avec les familles - La coordination avec les partenaires (MDPH, ASE, AEMO, services éducatifs ou sociaux) pour une prise en charge cohérente et coordonnée - La participation aux réunions de projet institutionnelles et à la réflexion autour des interventions adaptées - L'accompagnement administratif ponctuel de certaines familles dans leurs démarches - Le suivi de l'évolution du cadre réglementaire relatif à l'enfance handicapée et en danger, et la transmission d'informations essentielles à l'équipe- Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social. Organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un bon sens de l'écoute et d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. La maîtrise des outils bureautiques et des compétences rédactionnelles solides sont indispensables. Conditions et avantages : CDI à temps partiel (0.5 ETP) : organisation du temps de travail souple : l'emploi du temps est proposé par le professionnel, puis validé par l'établissement Interventions en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire engagée Mobilité attendue l'ouest de l'Indre (voiture de service) (permis B requis) Rémunération selon les dispositions de la convention collective 66. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
GEPSA Institut recherche un.e Formateur.trice Bâtiment (F/H). Basé au Centre Pénitentiaire de Châteauroux, ce poste en CDD de 3 mois est à pourvoir dès que possible à 35h hebdomadaires. Rattaché à un.e Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation de Découverte des métiers du Bâtiment 2nd Œuvre. Vous devez maitriser différents secteurs du bâtiment : électricité - peinture - carrelage - placo - plomberie. Vos missions : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Vous êtes titulaire d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes Vous aimez transmettre votre savoir Vous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plus Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle de 2300€ brut sur 12 mois - Des titres restaurants à 11€ (dont 60% à la charge de l'employeur) - Une mutuelle (non obligatoire pour les CDD) sans supplément pour les membres de votre famille Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur pour Adultes (H/F) sur notre site de La Châteauroux. Le poste est à pourvoir en CDD du 23/06/2025 au 06/11/2025 à temps partiel (50%). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Accueillir les apprenants en formation - Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques - Construire des parcours individualisés et accompagner les apprenants - Évaluer les acquis de formation des apprenants - Participer à la méthodologie d'élaboration du dossier professionnel (DP) et des titres blancs - Préparer et valider le titre professionnel Formateur Professionnel pour Adultes. PROFIL SOUHAITÉ : - De niveau Bac à Bac+3, vous justifiez d'une expérience de formateur(trice) ou de conseiller(ère) en insertion sociale/professionnelle. - Vous avez le sens de la pédagogie - Bases de l'outil informatique - Sens du relationnel et écoute attentive COMPÉTENCES REQUISES : - Bonne connaissance du public adulte - Avoir une expérience significative de l'animation sur un public - Expérience de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement individuel - Collaboration étroite avec l'équipe et les partenaires externes - Excellente connaissance du réseau local, du marché du travail local et de l'entreprise - Rigueur administrative et organisationnelle RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention Collective des OF (à partir de 2058.59 € mensuels bruts pour un temps plein ).
Via Formation, organisme de formation continue créé en 1994. Via formation accompagne les individus (salariés et demandeurs d'emploi), les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'actions de formation de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi. Via formation est une entreprise handi-accueillante, certifié ISO 9001-2008.
Poste à mi-temps. Trois jours et demi par semaine soit 24h30 hebdo. Lundi, mardi, jeudi et le mercredi sur une demie-journée. Date de début 01 septembre. Jusqu'au 23 décembre 2025 Sous la responsabilité du coordonnateur référent et de la responsable pédagogique, vous serez chargé d'animer des formations auprès d'un public de demandeurs d'emploi, dans une dynamique d'insertion sociale et professionnelle avec un public allophone et francophone : - dans le domaine du savoir de base ou remise à niveau au niveau informatique et numérique Vous assurez les missions suivantes : - Faire connaître et utiliser les fonctions de base d'un ordinateur - Aider à saisir et mettre en forme du texte - Apprendre à enregistrer et gérer ses documents - Se repérer dans l'environnement Internet et effectuer des recherches sur le Web - Savoir utiliser une messagerie : envoyer des mails et fichiers, recevoir et classer des messages - Connaître et appliquer les règles de sécurité numérique - Être plus autonome dans ses e-démarches - Utiliser les logiciels : traitement de texte, tableur, base de données
Organisme de formation de 20 à 49 salariés
Carrosserie Poids Lourds implantée sur la commune du Poinçonnet recrute un magasinier(e) vendeur(euse) Vous serez en charge de : - la réception et la vérification des marchandises - entreposage des produits ou mise en rayon - gestion de l'état des stocks sur logiciel informatique - préparation des expéditions et chargement des camions - établissement des documents d'expédition de la marchandise - mise en place d'inventaires réguliers - conduite d'engins légers de manutention - relationnel clientèle - contrôle des bordereaux d'expédition et de réception - référencement des marchandises - vente de pièces au comptoir - préparation des kits de montage pour l'atelier - être source de propositions pour les achats et la vente - édition de devis de pièces détachées Vous justifiez d'une expérience sur un poste identique. Salaire à définir selon le profil. Maitrise de la gestion de stock informatisée Indispensable .Etre organisé (e) et rigoureux (se) Une expérience dans la vente de pièces détachées poids lourds serait un plus. Travail en journée.
Notre agence OPTINERIS INDRE recrute pour l'un de ses clients un(e) Gestionnaire ADV H/F sur le secteur de Ceaulmont (36). Qu'est-ce qui rend notre client unique ? Reconnu pour son expertise et sa fiabilité dans le secteur du bâtiment et des matériaux de construction. Notre client, spécialisé dans la vente de granulats et de béton, offre des solutions adaptées aux besoins variés de sa clientèle. Grâce à une forte culture client et une organisation rigoureuse, et un engagement envers la satisfaction client, l'entreprise se distingue par son professionnalisme et sa rigueur. En tant que Gestionnaire ADV, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'entreprise en assurant les tâches suivantes : - Vous traitez les commandes clients et gérez les stocks de granulats. - Vous préparez les factures et les bons de livraison. - Vous suivez les livraisons et assurez la communication avec les clients pour les tenir informés de l'état de leurs commandes. - Vous collaborez avec les équipes commerciales, logistiques et financières pour garantir un processus de vente fluide et efficace. - Vous participez à l'amélioration continue des processus administratifs. - Vous respectez les consignes de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement. Poste à pourvoir le plus tôt possible, pour une mission longue Horaires : journée du lundi au vendredi Taux horaire : selon profil et expérience Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder une expérience en gestion administrative des ventes, ainsi qu'un certain nombre de compétences (savoir-faire) et qualités personnelles (savoir-être) : - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion commerciale - Connaissances en logistique et en facturation - Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais - Rigueur et sens de l'organisation - Aisance relationnelle et esprit d'équipe Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes à situation d'handicap.
Votre agence Adecco, spécialiste en recrutement CDD, CDI, CDI Intérimaire et Intérim recherche pour l'un de ses clients un Magasinier H/F sur le secteur de Châteauroux. Vos principales missions: - Gestion des stocks, - Faire les inventaires, - Réception et déchargement de la marchandise - Ranger et organiser les magasins De Formation de type Bac Pro en logistique et disposez d'une expérience similaire dans ce domaine. Idéalement, vous possédez une expérience dans l'automobile. Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), autonome. Vous maîtrisez les outils informatique. Mission d'intérim dès que possible sur du long terme Horaires de journée du Lundi au Vendredi Taux horaire: 12,50€ Avantages mission chez Adecco - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM, vos RTT, vos primes exceptionnelles en toute confiance sur un compte CET à un taux d'intérêt à 6% bruts annuels - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Adecco (ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, bien être, chèques vacances, appartements, maisons de vacances.) dès 450 heures d'ancienneté - Et surtout vous bénéficiez du nouveau club fidélité Adecco : le programme de fidélité d'Adecco destiné à nos intérimaires et CDI Intérimaires, leur donnant accès à des réductions dans de grandes enseignes du quotidien. N'hésitez pas, contactez-nous pour échanger !
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes Acteur de la mise en œuvre de la stratégie commerciale au sein de votre agence. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous : - Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires, - Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel), - Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients, - Relancez et suivez les offres, - Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client, - Mettez en place des actions de fidélisation, - Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires, - Accompagnez les Chargé(e)s d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs.), - Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. PROFIL De formation dans le domaine commercial ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire (entreprises de services en BtoB). La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Vos principaux atouts ? Ténacité, Capacité à fédérer/motiver et Sens de l'argumentation.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Manpower CHATEAUROUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur de production (H/F)Implantée à LE POINCONNET, l'entreprise est reconnue pour son savoir-faire technique et la qualité de ses produits dans le secteur de la métallurgie. Dans le cadre de cette fonction, vous serez amené à : -Travailler sur centre d'usinage -Respecter les règles de sécurité strictes -Contrôler la qualité des pièces produites -Effectuer des réglages de base sur les machines -Maintenir la propreté de l'espace de travail -Rapporter les anomalies rencontrées -Assurer la maintenance de premier niveau -Participer aux réunions d'équipe Horaire équipe 5h-13h/13h-21h Expérience en industrie requise, rigueur, respect des normes de sécurité. Vos avantages : -Rémunération de 12.85 brut/heure -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous serez formé(e) pendant 18 mois en contrat de professionnalisation pour obtenir le Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (RNCP 35329). Il y aura une formation préalable au contrat de professionnalisation de 140 heures, la partie en présentielle se déroulera sur Montluçon et la partie en situation professionnelle sur Châteauroux. Pré requis exigés : - Ne plus être sous permis probatoire (2 ans de permis si conduite accompagnée ou 3 ans si permis classique) - Avoir un casier judiciaire vierge car le métier de moniteur(rice) d'auto école est une profession réglementée.
En lien avec la cheffe de service qui assure les liaisons générales et institutionnelles avec les services partenaires du CAMSP, et en concertation permanente avec l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) de service social aura en charge : L'accueil, l'information et le conseil aux familles des enfants inscrits au CAMSP ; L'évaluation socio-éducative à travers les synthèses institutionnelles, les entretiens avec les familles et les liens avec les services partenaires ; L'implication dans les dynamiques partenariales dans un objectif d'accompagnement coordonné des familles et des enfants suivis dans le cadre de prises en charge conjointes (CAS, ASE, AEMO, .) ; Les liaisons spécifiques avec la Maison Départementale des Personnes Handicapées et l'aide aux familles dans la constitution des dossiers MDPH ; La participation aux réunions de projets hebdomadaires pour apporter des éléments d'évaluation des situations et éventuellement formuler des propositions d'intervention Coordination des processus de transmission d'Informations Préoccupantes et de signalements d'enfants en danger et de demandes d'Aide éducative auprès des services de l'ASE ; Suivi de l'évolution du cadre réglementaire relatif au champ de l'enfance handicapée et de l'enfance en danger et communication des éléments aux équipes ; Accompagnement ponctuel de certaines familles dans des démarches administratives ou de contact avec des établissements et services susceptibles d'accueillir les enfants suivis en fin de prise en charge au CAMSP. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant.e de Service Social, Bonne connaissance des structures de l'action sociale et médico-sociale du territoire indrien, Appétence pour le travail partenarial et de réseau, Mobilité attendue sur le périmètre géographique des services (permis B indispensable), Sens de l'écoute, aisance relationnelle, Rigueur, capacité d'organisation et esprit de synthèse Intérêt pour le travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Maîtrise des outils bureautique, Bonne qualité rédactionnelle
L AIDAPHI développe des actions et accompagnements en direction des personnes en situation de handicap, de dépendance ou en difficulté d insertion sociale ou économique, au titre de la prévention, du dépistage, du soin, de l éducation, de la protection de l enfance, de la formation professionnelle, de l aide par le travail et la réinsertion, en vue de leur épanouissement. L'AIDAPHI assure la gestion, l animation et la coordination de plus de 60 dispositifs, établissements et services.
MASSY VOYAGES situé à Saint Maur et Limoges recrute des conducteurs ou conductrices de transport voyageurs Nous recherchons des conducteurs pour circuits scolaires ou destinations nationales et internationales en grand tourisme . Votre Mission: -Transporter les passagers dans le respect des horaires prévus et en toute sécurité -Respecter et maitriser la règlementation de transport en vigueur -Assurer la propreté intérieure et extérieure de votre car -Veiller au bon état du véhicule et signaler toutes anomalies et disfonctionnement Nous recherchons une personne Titulaire du permis D, la Fimo voyageurs et une FCO à jour
Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et à la recherche de nouvelles opportunités ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! Le/la Magasinier(ère) PART 145 a une appétence pour la gestion de la logistique et des stocks dans le secteur aéronautique. Il/elle est un élément clé dans la réception, l'organisation, le suivi et l'expédition des pièces et équipements, garantissant leur disponibilité pour les opérations de maintenance en temps voulu. ***** Missions principales En tant que Magasinier(ère) PART 145 et rattaché(e) au Responsable de la BU Logistique de Vallair Industry, vous serez en charge de : - Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité : déchargement, rangement, contrôle, gestion des litiges avec les services PPL et Achats, et documentation selon les procédures en vigueur, - Organiser et gérer le magasin : traiter les bons de réception, les bons de sortie, les demandes de transfert, l'intégration des pièces non-utilisées sur le chantier sur l'ERP, - Préparer et mettre à disposition les pièces pour la production : demande d'approvisionnement et maintien du stock, - Assurer la traçabilité des mouvements de stocks, - Gérer le conditionnement et l'expédition du flux des pièces tierces, - Suivre les documents relatifs au magasin et aux pièces d'avions à retourner ou à mettre au rebut, - Surveiller les conditions de stockage : péremptions, stocks minimums, calibrations des outillages, - Suivre et archiver les dossiers de calibration, - Procéder à l'envoi en réparation ou remplacement des outillages défectueux, - Participer à l'amélioration des processus logistiques et à la mise en place de solutions innovantes. ***** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Respect des objectifs de productivité (qualité, coût, délais), - Respect des modes opératoires et des procédures internes, - Connaissance des logiciels de gestion (ADS, Excel, etc.), - Connaissance des outillages aéronautiques et des pièces d'avions, - Savoir signaler les anomalies à sa hiérarchie et proposer des améliorations, - Compétences logistiques comprenant la gestion de stocks et la planification des approvisionnements, - Esprit d'innovation avec une volonté de contribuer à l'amélioration continue des processus, - Maîtrise de l'anglais technique. Nice-to-have (appréciées) : - Expérience dans le secteur aéronautique, idéalement dans un environnement PART 145, - Maîtrise des processus logistiques et de gestion des stocks dans l'industrie aéronautique. ***** Profil recherché Si vous. - Êtes précis(e) et méthodique avec un grand souci du détail, - Êtes rigoureux(se), fiable, organisé(e) et proactif(ve), - Êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et prêt(e) à apprécier le travail collaboratif dans le but d'atteindre des objectifs communs, - Êtes orienté(e) amélioration continue et à la recherche d'améliorer les processus logistiques, - Êtes force de proposition pour optimiser les pratiques actuelles, - Avez une capacité d'adaptation et une réactivité face aux imprévus, - Êtes passionné(e) par l'aéronautique, - Êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance, .N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement : - Vos diplômes et/ou certifications Part 145 - Vos certificats de travail - Votre CV ***** Ce que nous offrons - Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications, - Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance, - Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent. ***** Poste à pourvoir dès que possible.
L'enseigne CLOPINETTE, spécialisée dans l'univers de la Vape depuis plus de 10 ans, offre une expertise et un accompagnement individuels à sa clientèle. Cette marque Normande commercialise aujourd'hui ses produits sur l'ensemble du territoire national, faisant de CLOPINETTE, le 1er réseau de magasins spécialisés dans la vente de cigarettes électroniques. CLOPINETTE poursuit ses ambitions en développant son réseau de succursales et de franchises. Particulièrement attachée à ses valeurs telles que l'Esprit d'équipe, l'Engagement et l'Autonomie, CLOPINETTE encourage une démarche participative des collaborateurs autour d'une vision partagée du travail et des objectifs communs. Nous recherchons un(e) Vendeur(se) Itinérant(e) en Temps Complet 35H/semaine pour remplacer ou venir en renfort au sein de nos boutiques Clopinette situées en Région Centre : Châteauroux Auchan, Bourges, Montluçon, Cholet, Parthenay, Poitiers. Le poste est rattaché à notre boutique de Châteauroux , dans le Centre Commercial Carrefour Vos missions : Assurer les remplacements et/ou le renfort des boutiques de votre secteur Accompagner et conseiller nos clients sur nos produits en fonction de leurs besoins Promouvoir la marque et développer le CA Gérer la boutique en autonomie (ouverture, fermeture, tenue de la boutique, encaissement...) Votre profil : Vous avez au moins une expérience significative dans la vente et des qualités relationnelles pour conseiller, accompagner et fidéliser nos clients. Vous aimez vous déplacer, et faire de longs trajets ne vous fait pas peur. PERMIS B indispensable - Véhicule de fonction à disposition. Vous êtes avenant(e), consciencieux(se), fiable et impliqué(e) dans votre travail. Vous connaissez la Vape, êtes convaincu de l'efficacité de ce produit et avez un intérêt particulier pour cet univers. Postulez sans plus attendre et venez relever le défi ! Formation d'une semaine à l'embauche, prise en charge par l'entreprise, dans les locaux du Siège Social à IFS (14). Notre entreprise est engagée en faveur de l'inclusion et de la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Au sein d'un magasin de proximité à taille humaine, vous aurez en charge la préparation simple de la boucherie charcuterie (la viande est semi préparée sous vide, découpe...) Vous aurez à servir et répondre aux demandes des clients en les conseillant et vendant les produits. Aide à la caisse possible. Vous travaillez du lundi au dimanche avec jours de repos.
L'agence Adecco Châteauroux recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie de l'aluminium et basé à CHATEAUROUX (36000), en Intérim, un Agent de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la métallurgie de l'aluminium, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Il s'engage à offrir des opportunités de croissance professionnelle et à promouvoir un environnement de travail inclusif et diversifié. Vos principales missions seront : - Assurer la production selon les normes de qualité établies - Assurer le contrôle qualité - Effectuer les opérations de manutention et de port de charges - Participer au processus d'ébavurage pour garantir la qualité des produits finis Nous recherchons quelqu'un de motivé et dynamique, capable de travailler en équipe et de s'adapter à un environnement de production. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste mais une expérience en industrie au préalable est appréciée. Les horaires de travail seront définis en équipe, avec un temps plein à respecter. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la fabrication de produits de haute qualité dans le secteur de la métallurgie de l'aluminium ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients, un manutentionnaire (H/F). Si vous êtes dynamique et avez une bonne capacité d'adaptation, cette mission est faite pour vous ! Missions Principales : Nettoyage des véhicules à l'aide de nettoyeur haute pression : Vous serez chargé de maintenir la propreté et l'esthétique des véhicules en utilisant des équipements appropriés. Livraison : Vous serez responsable de la livraison de véhicules et matériel dans les secteurs de Châteauroux et Issoudun. Vous devrez respecter les délais et les consignes de sécurité routière. Profil Recherché : - Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un plus. - Permis de conduire : Obtenu depuis plus d'un an, indispensable pour la mission. - Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. Horaires : - Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 Rejoignez-nous pour contribuer à une équipe dynamique et performer au sein d'une entreprise en plein développement !
Nous recherchons un formateur(trice) pour dispenser une formation de 17 heures (intra - présentiel obligatoire) en anglais, niveau débutant. Le planning de formation sera à mettre en place avec notre cliente. Veuillez envoyer votre cv par mail en précisant le numéro d'offre.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la peinture et de la rénovation, un Plaquiste (H/F) à Châteauroux (36000). Missions : - Pose de plaques de plâtre sur les murs et les plafonds - Travaux de finition (jointoiement, ponçage) - Collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Modalités du contrat : - Rémunération : entre 12 et 13 euros brut de l'heure Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la pose de plaques de plâtre - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du bâtiment - Connaissance des techniques de jointoiement et de ponçage - Capacité à travailler en équipe sur des chantiers - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité
Vos Missions : - Assurer la conduite des machines de production - Contrôler la qualité des pièces fabriquées - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production - Travailler en équipe pour garantir la performance de la production - Première expérience réussie dans la conduite de machines de production - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e)
Nous recherchons actuellement en CDI un poste de charcutier/charcutière à temps plein. Les tâches demandées sont les suivantes : - respect des DLC - travail du prix - travail du produit - faire preuve de savoir-être - être à l'écoute du client - gestion des stocks
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) psychologue de l'Éducation National EDO (Education Développement Conseil en Orientation) pour la rentrée scolaire 2025-2026, à mi-temps (50%), pour le CIO (Centre d'informations et d'orientation) de Châteauroux. Sa mission est de contribuer à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. Il accompagne les collégiens, les lycéens et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation. Il porte une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou donnant des signes de souffrance psychologique. Il participe également à la prévention et à la remédiation du décrochage scolaire. Activités principales Le Psychologue EN EDO exerce dans les centres d'information et d'orientation (CIO) et les établissements scolaires (collèges, lycées, EREA) qui relèvent du secteur du CIO. - Entretiens individuels avec les élèves et leur famille - Organisation ou participation à des séances collectives (ateliers.) - Contribution à la prise en charge d'élèves à besoins éducatifs particuliers : - Contribution à la prise en charge d'élèves décrocheurs - Conseil technique auprès des chefs d'établissement et des équipes pédagogiques - Relai des informations auprès des élèves, des familles et des équipes pédagogiques sur les procédures d'orientation et d'affectation pré-bac et postbac - Analyse d'indicateurs relatifs à l'orientation et à l'affectation des élèves Conditions particulières d'exercice : Le temps de travail des psychologues de l'Éducation nationale est de 35 heures pour un temps plein. Il s'inscrit dans le cadre de la réglementation applicable à l'ensemble des fonctionnaires (1 607h annuelles) et il est établi sous la responsabilité de l'Inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription. Poste à 50% Profil recherché : Compétences spécifiques : - Connaissance du système éducatif, des procédures d'information, d'orientation et d'affectation. - Conduite d'entretiens psychologiques et passation de bilans (WiscV). - Expertise dans la prise en compte des problématiques spécifiques de l'adolescence et dans la contribution de la réussite scolaire et universitaire. - Contribution à la réflexion collective du bassin sur l'orientation et l'affectation. - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise des outils psychotechniques, des techniques de l'entretien - Capacité d'écoute, qualités relationnelles et esprit d'ouverture ; Capacités d'analyse et de synthèse, - Autonomie, sens de l'initiative
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
Nous recherchons un profil Technicien / Technicienne de maintenance Itinérant en matériels domotiques alarmes. Une expérience en alarme est impérative . Une expérience dans le commerce est souhaitable. Habilitation électrique souhaitable Vous interviendrez en toute autonomie. Vous aurez la charge de l'installation, la maintenance et la programmation des périphériques jusqu'à la mise en service et la Formation de l'utilisateur. Planning fournis au jour le jour La rigueur et la persévérance sont des points primordiaux pour ce poste. Une aisance sur les outils informatiques (logiciel, réseau IP) est nécessaire Vous êtes minutieux et avez le sens du contact. Amplitude horaire variable. Travail le samedi (min 2/mois) Vous assurerez un inventaire régulier de vos stocks afin de pouvoir gérer vos besoins en réapprovisionnement. L'équipement nécessaire à votre activité vous sera remis tablette, téléphone portable, matériels de dépannage, outils de travail. Une formation qualifiante, vous sera dispensée, les frais sont pris en charge par l'entreprise.
Vos missions incluront : la prise en charge des défunts avec dignité, l'assistance lors des cérémonies, ainsi que le soutien logistique lors des obsèques. Vous serez également amené à collaborer avec les équipes en place pour garantir le bon déroulement des services funéraires et apporter un accompagnement chaleureux aux familles endeuillées. Le profil recherché est une personne dynamique, empathique et dotée d'un excellent sens relationnel. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de réactivité face aux situations imprévues. Votre capacité à gérer des moments émotionnels avec délicatesse sera essentielle pour accompagner les familles dans leur épreuve. Compétences : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations - Service de Voiturier - Accueil du Public - Aide Personnelle Vous travaillerez durant la journée, avec un emploi du temps à temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans votre mission. Prêt à relever ce défi et à faire la différence ? Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et humaine au sein d'une équipe soudée et bienveillante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire. Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, plusieurs manutentionnaires H/F, HORAIRES: - Horaires en équipe ou de journée - Travail les week-ends - Contrat 35h/semaine RÉMUNÉRATION: - À partir de 11,88EUR brut / heure Vos missions: - Nettoyer un entrepôt - Utiliser un lecteur de codes-barres - Emballer des articles - Assembler des produits - Trier les déchets - Transporter des matériaux de construction - Règles de sécurité applicables aux entrepôts - Trier et répartir les produits en fonction des indications (poids, volume, codification, typologie...) - Inventaire de stock - Déplacer des palettes, des colis Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ? - Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs intérimaires au cœur de ses priorités. - Une équipe de consultants spécialisés par secteur avec un interlocuteur unique qui vous reçoit sur RDV pour échanger sur votre parcours, cerner vos compétences, et surtout comprendre vos attentes et motivations. Votre consultant s'occupe de vous : il rédige votre contrat de travail, saisi vos heures et vos demandes d'acomptes, et surtout, reste joignable directement et à votre écoute à tout moment. Un super club avantages : COULEUR' Accès à de nombreuses offres promotionnelles, loisirs et bons d'achats dans toute la France dès votre 1ère heure de mission. Un CET avec un avantage fidélité qui déchire : MYBONUS' - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP - Votre épargne rémunérée à 5% par an - Une prime de 200EUR brut à partir de 10 mois de mission sur 1 an - Gratuit et sans engagement Ainsi que ... - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% à partir de la 414ème heure travaillée - Bénéficiez d'aides et de services dédiés grâce au FASTT (location Votre profil: Vous avez une première expérience en usine Vous êtes rigoureux, ponctuel, polyvalent et dynamique !
Grossiste en boulangerie Pâtisserie , nous recherchons pour le 36 un ou une commerciale auprès des boulangeries - pâtisseries du département . Horaire à partir de 6h le matin . Vous viendrez chercher le véhicule de service à l'entreprise le matin et vous déplacerez suivant les demandes des boulangeries . Un connaissance en produit de boulangerie pâtisserie est souhaité . Une période de formation avant embauche pourra être mise en place pour le candidat qui n'aurait pas toutes les compétences demandées . Le permis B est obligatoire .
Le service AEMO de Châteauroux remplit des missions de service public relevant du champ de la protection de l'enfance. S'exerçant ordinairement auprès de mineurs dont les parents conservent tous les attributs de l'Autorité Parentale, les mesures d'AED et d'AEMO visent à l'accompagnement et au soutien à la parentalité. Le travail éducatif s'exerce essentiellement à partir d'entretiens réalisés de manière régulière au domicile de la famille (Milieu Ouvert) avec l'enfant et/ou les parents, par les travailleurs sociaux du service. Le travailleur social prend appui sur l'équipe du service (travail interdisciplinaire), sur le travail de partenariat et sur le réseau professionnel pour conduire son action. Son intervention vise à protéger l'enfant de la situation de danger ayant justifié la mise en place de la mesure. Mais également : Assumer la mise en œuvre des actions d'aide et de conseil éducatif à la famille Evaluer la situation individuelle de chaque enfant suivi Adapter les interventions et pratiques en fonction de celles-ci Organiser et coordonner la prise en charge avec l'équipe en interne et avec le réseau des partenaires Mettre en place des animations, des actions ou des ateliers collectifs Compétences et Profil : Titulaire du DEES ou DEASS ou DEEJE ou DECESF Connaissance du Milieu Ouvert souhaité Capacité pour le travail en équipe pluridisciplinaire Qualité d'écoute, qualité relationnelle Qualité de rédaction et d'organisation dans le travail (rédaction de rapport, gestion administrative du dossier,.) La connaissance de l'outil informatique serait un plus Permis de conduire indispensable Débutant accepté
Le lycée agricole Naturapolis de Châteauroux recrute un(e) enseignant(e) d'éductaion socio culturelle à la rentrée de septembre 2025. Poste à mi temps. Missions: Élaborer en concertation avec la communauté éducative le projet d'animation et de développement culturel et collaborer à sa mise en œuvre dans le cadre du projet d'établissement. Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement, à différents niveaux, dans le cadre des programmes et référentiels nationaux pour les domaines suivants : environnement social et culturel, éducation artistique, éducation à la communication humaine, à l'autonomie et à la coopération. Contribuer à l'acquisition par les apprenants des capacités prévues par les référentiels de diplôme. Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves en liaison, éventuellement avec les autres enseignants. Animer la vie scolaire en partenariat avec l'association de lycéens, étudiants, stagiaires et apprentis (ALESA).
Etablissement public d'enseignement agricole de Châteauroux du CAP au BTS en formation initiale, en apprentissage et en formation professionnelle.
Le lycée agricole Naturapolis de Châteauroux recrute à la rentrée de septembre 2025 un(e) enseignan(e) en économie afin de dispenser des cours à des élèves de collège (4e et 3e), filière générale, filière technologique (STAV), filières professionnelles et BTS Agronomie et culture durable. Missions: Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes et référentiels nationaux - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe - Faire acquérir des compétences et des connaissances des disciplines en lien avec les spécialités suivies
L'agence Adecco recherche pour son client, un acteur de premier plan dans le secteur de la fabrication de pompes et compresseurs, situé à CHATEAUROUX, un candidat à former au métier d' Opérateur CN(H/F) en CDI intérimaire. Notre client se distingue par son innovation constante et son engagement envers l'excellence, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe passionnée qui valorise le développement personnel et professionnel de ses collaborateurs! A la fin de la formation, vous serez en capacité de : - Maîtriser et assurer l'usinage en commande numérique de pièces simples - Exploiter le pupitre et programmer ses machines - Conduire l'exécution des opérations - Apporter les modifications nécessaires à l'optimisation du programme. Répartition de la formation : - 3 semaines de formation en entreprise et 1 semaine au centre de formation AFPI pendant 10 mois Profil recherché : - Motivé(e) à se former dans un métier d'avenir - Passionné(e) par l'industrie - Capacité à travailler en équipe - Précision et souci du détail Aucune compétence technique n'est requise. Rémunération assurée par Adecco pendant toute la durée de la formation Démarrage courant septembre. Horaires de travail : journée ou de 2X8 Êtes-vous prêt à relever le défi et à faire partie d'une aventure passionnante au sein d'une entreprise innovante ? Ne manquez pas cette chance incroyable de construire votre avenir ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Complète la phrase suivante. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique et spatial, un CABLEUR en intérim pour une durée de 8 mois. Le poste est basé à - et requiert une expérience de 0 à 1 an ainsi qu'un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 12 et 13EUR de l'heure.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, recherche un câbleur en intérim pour une durée de 6 mois renouvelable. - Tâches principales : - Réalisation du câblage de cartes électroniques selon les plans et schémas fournis - Raccordements - Tests et vérifications du bon fonctionnement des installations électriques - Salaire : Entre 12 et 13EUR (EUR) de l'heure - Durée du contrat : Intérim de 6 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Compétences et formations attendues : - Formation BEP/CAP en électricité - Première expérience réussie d'au moins 0-1 an dans le câblage électrique/électronique - Connaissance des normes et des réglementations en vigueur - Capacité à lire et interpréter des plans électriques Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique, pour contribuer à son développement.
L'UGECAM recrute un/ une infirmièr-re pour son établissement MAS Jean Louis BONCOEUR. Missions/Activités : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé et coordonnez le parcours de soins - Coordination des soins, - Soutien technique aux équipes, - Propositions et suivi des actions thérapeutiques sous la responsabilité du médecin, - Accompagnement des consultations extérieures, Vous êtes également force de proposition pour les actions de bien-être en santé par différents types de médiations : Snoezelen, socio-esthétique, psychoéducation, entrainement médical Compétences : Autonomie, rigueur Conditions particulières : Travail un week end sur deux avec période d'astreinte médicale Vous devrez vous conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme Contact : Veuillez adresser vos candidatures à l'adresse postale suivante : MAS Jean Louis BONCOEUR- Monsieur Eric DOUCET, Directeur Adjoint 10 Rue du Grand Poirier 36 000 CHATEAUROUX Ou à l'adresse mail suivante : masdelindre@ugecam.assurance-maladie.fr
L'établissement accompagne 21 personnes adultes en situation de handicap psychique en accueil séquentiel et permanent.
Nous sommes à la recherche pour notre client, d'un(e) Ouvrier(e) Paysagiste pour leur Service création à Châteauroux (36000). Missions : - Terrassement - Aménagement - Petite maçonnerie (pose pavés, dallage, murets...) - Clôtures PAS d'entretien de jardin à effectuer Modalités du contrat : - Type : Intérim (missions reportées d'une semaine sur l'autre sur juillet pour renfort ponctuel) - Horaires : 35H du Lundi au Vendredi - Lieu : Châteauroux - Rémunération : en fonction du profil + Indemnités de petits déplacements allouées quotidiennement incluant la prime panier Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum dans le domaine du paysage - Permis B exigé - Titulaire d'un BEP/CAP en aménagement paysager - Compétence techniques en terrassement, aménagement, petite maçonnerie (pose pavés, dallage, murets...) et clôtures - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise dynamique et passionnée par le paysage, où votre expertise sera valorisée et votre travail reconnu !
Nous recherchons du personnel pour l'entretien et la tenue des chambres d'hôtel à DEOLS. Sous la responsabilité et le contrôle d'une gouvernance, vous aurez à assurer le nettoyage des surfaces et confection des lits. Expérience en entretien de surfaces souhaitée. Horaires de travail : 30h / semaine Travail du lundi au dimanche avec 2 jour de repos. (défini par la gouvernante).
Vous aimez la relation client et souhaitez donner du sens à vos appels ? Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients des téléopérateurs (H/F) à Déols, dans un secteur où l'humain est au coeur de chaque mission : la logistique de santé. Du laboratoire jusqu'au patient, soyez un maillon essentiel d'un métier qui compte ! Vos missions, si vous les acceptez : - Appels sortants auprès des pharmacies et professionnels de santé pour établir les commandes - Appels entrants pour traiter les demandes clients avec réactivité et bienveillance - Suivi et gestion des réclamations clients - Utilisation d'un logiciel métier pour tracer vos actions avec rigueur Horaires : Du lundi au vendredi : 9h00-12h30 / 13h30-19h00 Un samedi sur deux : 9h00-12h30 (planning mensuel établi à l'avance) Rémunération : 11,88 EUR brut/heure évolutif Avantages (possibilité de télétravail, primes...) Contrat : Intérim longue durée (jusqu'à 18 mois) Profil recherché : Vous êtes dynamique, souriant(e) au téléphone, et aimez aider les autres Une expérience en téléphonie ou service client est un plus À l'aise avec l'outil informatique ? C'est encore mieux ! Les avantages Partnaire : Une mutuelle santé / une prévoyance Un CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5 % 10 % d'indemnités de fin de mission Jusqu'à 100 EUR de chèques cadeaux avec notre programme de parrainage Un comité d'entreprise actif dès le 1er mois ! ?? Prêt(e) à décrocher plus qu'un job ? Partnaire Châteauroux vous attend, téléphone à la main et sourire en poche !
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance automobile, un(e) Monteur(se) Dépanneur Pneus PL à Châteauroux. Missions : - Effectuer les dépannages sur site si nécessaire - Assurer le bon équilibrage des roues - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise Modalités du contrat : - Type : Intérim - Lieu: Châteauroux (36000) - Rémunération : 13 euros brut de l'heure Compétences et formations attendues : - Expérience d'un an dans le domaine du PL - BEP/CAP en mécanique - Connaissance des procédures de montage et démontage des pneus PL - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Assurer l'accompagnement social global des bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active, orientés par le Conseil Départemental, dans le cadre d'un marché public : o Prendre en compte tous les champs de l'insertion sociale et permettre à l'allocataire de surmonter tout ou partie des difficultés faisant obstacle à son insertion sociale et professionnelle. o Etablir une relation de confiance et personnaliser l'accompagnement, avec visites à domicile, rendez-vous au service et actions collectives. o Identifier pour chaque personne les atouts, les savoir-faire, les potentialités, les difficultés d'ordre personnel, social ou médical. o Définir les éléments du parcours d'insertion et articuler les dispositifs et les partenariats internes et externes pour mettre en œuvre ce dernier. o Accompagner la personne dans la mise en œuvre des heures d'activité obligatoire o Mener des actions de sensibilisation et de prévention. o Intervenir individuellement et/ou collectivement dans le cadre d'actions spécifiques visant la levée des freins périphériques o Favoriser la contractualisation des personnes bénéficiaires du RSA o Informer par le biais de synthèses, de bilans... le Pôle Environnement Insertion France Travail de la D.P.D.S de la situation des personnes suivies. o Participer à la veille sociale assurée par le service.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des Travaux Publics, un(e) Manoeuvre TP à Châteauroux. Missions : - Préparer et nettoyer le chantier avant, pendant et après les travaux - Approvisionner les matériaux, outils et équipements aux ouvriers spécialisés - Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes - Charger, décharger et déplacer les matériaux et équipements sur le chantier - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène sur le chantier - Effectuer des travaux simples de manutention, terrassement, ou démolition sous supervision Modalités du contrat : - Type : Intérim - Lieu : Châteauroux - Rémunération : entre 11.88 et 13 euros brut de l'heure en fonction des compétences et de l'expérience Profil recherché : - AUCUNE expérience n'est requise (formation sur place) - Motivation et capacité à travailler dehors toute l'année - Polyvalence et adaptabilité - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité
L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire. Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, PLUSIEURS mécaniciens service rapide en automobile H/F, HORAIRES: - Contrat base 35h - Horaires de journée RÉMUNÉRATION: - Entre 12 et 14EUR brut de l'heure Plusieurs postes à pourvoir Issoudun, Châteauroux et Le Poinçonnet !! Vos missions: - Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges...) - Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules...) - Effectuer le contrôle du véhicule - Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ? - Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs intérimaires au coeur de ses priorités. - Une équipe de consultants spécialisés par secteur avec un interlocuteur unique qui vous reçoit sur RDV pour échanger sur votre parcours, cerner vos compétences, et surtout comprendre vos attentes et motivations. Votre consultant s'occupe de vous : il rédige votre contrat de travail, saisi vos heures et vos demandes d'acomptes, et surtout, reste joignable directement et à votre écoute. > Un super club avantages : COULEUR' Accès à de nombreuses offres promotionnelles, loisirs et bons d'achats dans toute la France dès votre 1ère heure de mission. > Un CET avec un avantage fidélité qui déchire : MYBONUS' - Avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP - Votre épargne rémunérée à 5% par an - Une prime de 200EUR brut à partir de 10 mois de mission sur 1 an - Gratuit et sans engagement > Ainsi que ... - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% à partir de la 414ème heure travaillée - Bénéficiez d'aides et de services dédiés grâce au FASTT (location de véhicule, aide au logement, financement de projets ...). - Parraine Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Profil expérimenté Permis B est un plus
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un(e) Cuisinier(e) à Châteauroux (36000). Missions : - Préparation et cuisson des plats en respectant les normes d'hygiène - Contrôle de la qualité des produits et de la présentation des plats - Respect des consignes du chef de cuisine et participation au bon fonctionnement de la cuisine Modalités du contrat : - Type : Intérim du 2 au 9 juillet, puis du 23 juillet au 7 août - Lieu : Déols (36130) - Rémunération : entre 11.88 et 13 euros brut de l'heure Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum sur un poste de cuisinier/cuisinière - Formation de niveau BEP/CAP en cuisine - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe
STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de Châteauroux. Missions et responsabilités : - Dispenser des cours de conduite pratiques - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est : - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme : - Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale Je vous invite à postuler ! Nous serons très heureux de pouvoir vous en dire plus de vive-voix.
Vous aurez en charge le nettoyage de bureaux, salles de réunions, circulations et sanitaires au sein d'un établissement client. Vos horaires seront du lundi au samedi de 5h 9h.
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H/sem - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Nous recherchons pour notre filiale Les Menuiseries du Centre située au Poinçonnet (36), spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries extérieurs et intérieures bois, agencement et mobilier, plaquisterie-Isolation, Faux plafonds, un métreur/vérificateur (H/F). Nous offrons un environnement dynamique et stimulant où vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences techniques tout en faisant partie d'une équipe passionnée et professionnelle. Sous la supervision du responsable de site, vous serez en charge de : Au sein d'une équipe vous aurez la prise en charge de dossiers d'appel d'offre et/ou demande de devis. Edition des documents d'étude, étude technique, réalisation des métrés, demande de prix, et mise en forme de devis descriptifs. Constitutions du dossier d'appel d'offre et dépose ou envois sur plateforme dématérialisée. Profil recherché : Domaine de travaux = Menuiseries intérieures, extérieures, plaquisterie-isolation, faux plafonds Une expérience dans les domaines indiqués serait la bienvenue. Une formation sera assurée dans nos bureaux par nos encadrants. Vous travaillerez sous couvert des techniciens et du responsable d'établissement. Logiciel de chiffrage BATIGEST, dessin Autocad, Pro Devis Compétences attendues : Travail en équipe et grande capacité d'échange. Autonome pour l'organisation et en recherche d'éléments. Salaire à négocier suivant compétences Prise de poste dès que possible Secteur = Chateauroux/Le Poinçonnet - Mutuelle familiale (prise en charge à hauteur de 60% par l'entreprise) et prévoyance groupe supérieures au minimum conventionnel Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez intégrer notre société, n'hésitez pas à postuler !
Assurer un suivi et une gestion des comptes bancaires des majeurs protégés en procédant à l'enregistrement et à la transmission des opérations bancaires Collecte d'informations bancaires et patrimoniales mobilières afin de participer aux synchronisations pluridisciplinaires Enregistrement des informations bancaires et patrimoniales dans le logiciel Participer à la Gestion Electronique des Données (numérisation des documents comptables) Participation à l'ouverture et maintien des droits pécuniaires et déclarations fiscales et sociales correspondantes Gérer les ouvertures et clôtures des dossiers comptables des majeurs protégés Traitement des pièces comptables Préparation, facturation des frais de gestion, mise en paiement et suivi. Elaboration des Comptes Rendus de Gestion dans le respect de la réforme du 02/07/2024 Rendre compte de la gestion comptable à l'autorité judiciaire (par le biais de comptes rendus d'exécution) Elaboration des factures et salaires des tiers (aides à domicile, accueillants familiaux.) Gestion des adhésions au contrat groupe Responsabilité civile Coordonner les différentes actions du service comptabilité en veillant à respecter les différents délais - Maitrise de l'expression écrite et de la logique numérique et budgétaire - Connaissance des différentes procédures légales concernant les opérations bancaires (virements, ouvertures, clôtures) - Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel.) et des outils de communication (messagerie, Internet) - Connaissances en gestion fiscale et patrimoniale - Accessible aux personnes titulaires d'un diplôme de niveau BAC + 2 minimum - Expérience en secrétariat et en comptabilité exigée, une expérience dans le secteur social ou médico-social serait un plus - Prise de fonction envisagée : 01/09/2025 - Rémunération : CCN 66 selon niveau de diplômes ou d'expériences - Statut : Technicien Supérieur
Au sein de la cuisine centrale de l'Adapei 36, produisant 500 repas/jour en liaison chaude, vous occuperez les fonctions de Commis de Cuisine. Horaires de travail : 06h00-13h30 ou 07h00-14h30 Vous serez chargé des missions suivantes : - Prévoir les produits nécessaires aux réalisations conformément aux fiches techniques, - Réceptionner, contrôler et stocker les denrées, - Organiser son travail et les différentes phases techniques dans le temps, - Déterminer les besoins en matériel, - Organiser et gérer son poste de travail, - S'adapter à une situation non prévue, - Réaliser les préparations préliminaires des denrées, - Réaliser des cuissons et des remises en température, - Réaliser des appareils, les fonds et les sauces de base, - Réaliser des hors d'œuvres froids, chauds et à base de pâte, - Réaliser des pâtisseries et des desserts, Polyvalence : postes chauds, froids et allotissement.
Dans le cadre d'un remplacement de plusieurs mois, L'Adapei 36 recrute sur le pôle Enfance à partir du 25 aout 2025 : 1 Moniteur d'Atelier Espaces verts Vous favorisez, en toutes circonstances, l'intérêt de la personne accueillie ainsi que son bien-être et son autonomie. L'adhésion au Projet Associatif et au Projet d'Etablissement est indispensable. Prérequis : Bonne maîtrise de l'outil informatique ; Connaissance du secteur médico-social appréciée. Missions : - Vous accompagnez et animez un groupe d'adolescents dans le cadre de l'activité espaces verts - Vous travaillez en équipe pluri-professionnelle en participant aux projets d'accompagnement personnalisés des enfants dont vous aurez la responsabilité ; - Vous veillez au respect des règles de sécurité et vous participez à la réalisation du travail avec les enfants ; - Vous rendez compte spontanément de votre exercice auprès de la direction, sous forme verbale et/ou écrite (bilan d'évaluation, suivi des absences, évènement indésirable, etc.) ; - Vous utilisez les outils mis en place dans le cadre du suivi des activités socio-professionnelles ;
Répartis sur 4 sites géographiques, les 15 établissements et services gérés par l Adapei 36 sont organisés au sein de 3 secteurs d activités : Enfance-Adolescence, Travail, Habitat-Vie Sociale. Ils assurent l accueil et l accompagnement de personnes en situation de handicap et le soutien de leurs familles.
Le service AEMO de Châteauroux remplit des missions de service public relevant du champ de la protection de l'enfance. S'exerçant ordinairement auprès de mineurs dont les parents conservent tous les attributs de l'Autorité Parentale, les mesures d'AED et d'AEMO visent à l'accompagnement et au soutien à la parentalité. Le travail éducatif s'exerce essentiellement à partir d'entretiens réalisés de manière régulière au domicile de la famille (Milieu Ouvert) avec l'enfant et/ou les parents, par les travailleurs sociaux du service. Le travailleur social prend appui sur l'équipe du service (travail interdisciplinaire), sur le travail de partenariat et sur le réseau professionnel pour conduire son action. Son intervention vise à protéger l'enfant de la situation de danger ayant justifié la mise en place de la mesure. Mais également : Assumer la mise en œuvre des actions d'aide et de conseil éducatif à la famille Evaluer la situation individuelle de chaque enfant suivi Adapter les interventions et pratiques en fonction de celles-ci Organiser et coordonner la prise en charge avec l'équipe en interne et avec le réseau des partenaires Mettre en place des animations, des actions ou des ateliers collectifs Titulaire du DEES ou DEASS ou DEEJE ou DECESF Connaissance du Milieu Ouvert souhaité Capacité pour le travail en équipe pluridisciplinaire Qualité d'écoute, qualité relationnelle Qualité de rédaction et d'organisation dans le travail (rédaction de rapport, gestion administrative du dossier,.) La connaissance de l'outil informatique serait un plus
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un(e) Maçon(ne) VRD Missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie dans le domaine des Voiries et Réseaux Divers (VRD) - Préparation des chantiers et mise en place des installations nécessaires - Pose de bordures, caniveaux, regards... - Construction et entretien des réseaux d'assainissement et d'eau potable - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Modalités du contrat ; - AUCUNE expérience dans le domaine de la maçonnerie VRD n'est requise (formation sur place) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Être motivé et prêt à travailler dehors toute l'année Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans les travaux publics, n'hésitez pas à postuler !
Mon client est une entreprise située à Avord (18-Cher) spécialisée depuis plus de 30 ans dans les dépannages, la vente et l'installation de matériels neufs et d'occasion de Boulangerie, Pâtisserie, Boucherie, Traiteur dans 4 départements. Je recherche, dans le cadre du développement de l'activité, un technicien FROID commercial H/F itinérant sur les départements 36 et 23. * Le Poste * Travaillez auprès d'une clientèle de professionnels vous intéresse ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! Vos missions seront les suivantes : - L'installation de nouveau matériel - Le suivi de la mise en route - Les dépannages sur le chaud / froid / climatisation en autonomie ou avec un support téléphonique fabricant selon le matériel (pétrin, batteur, four, congélateur ) - Effectuer les maintenances préventives A votre prise de poste, vous serez accompagné par un des techniciens déjà en poste dans le 18 ainsi que le chef d'entrepise. L'entreprise, concessionnaire BONGARD, vous permettra de bénéficier d'une formation spécialisée. Contrat : CDI 35H du lundi au vendredi + (possibilité astreintes au forfait 1 fois par mois dans un second temps). Rémunération : 2200- 2400 € bruts mensuels + paniers + téléphone + véhicule. Prise de poste souhaitée : Juillet 2025 ou à la rentrée de septembre * Votre Profil* Idéalement, vous avez bac pro technicien de maintenance, un BTS électrotechnique ou BTS Fluides, énergies et environnement L'attestation de Fluides Frigorigènes serait un + Vous savez être autonome, rigoureux et professionnel, vous savez organiser votre planning. Vous avez envie de vous impliquer dans une entreprise à taille humaine
Au sein de mon agence située à DUN SUR AURON (18) , j'accompagne les TPE/PME du Cher, du Berry et de la Région Centre, dans leur process de recrutement. Je réponds à chaque candidature !
Vous assurez la mise en place et suivi des travaux confiés par nos clients en atelier, dans le respect des règles contractuelles et professionnelles applicables au métier et des systèmes qualité en vigueur pour atteindre les objectifs de qualité, coût et délai. Vos Missions : -Assurer une production conforme au cahier des charges et aux consignes de qualité et de sécurité - Suivre les dossiers pochette client relatifs aux demandes de production - Approvisionner et organiser l'atelier en fonction du planning d'activité - Contrôler la qualité et les délais de production et s'assurer que la délégation de contrôle donnée à certains détenus est correctement appliquée. Gérer les non conformités. - S'assurer du port des Equipements de Protection Individuelle par les personnes détenues et de l'application des règles de sécurité fixées par Sodexo Justice Services et l'administration pénitentiaire - Assurer le rangement et la propreté de l'atelier - Enregistrer le suivi d'exploitation et saisir les données dans le logiciel de suivi - Analyser quotidiennement les écarts de production et propose les améliorations adaptées - Assurer le reporting au responsable service atelier - Assurer une fonction tutorale auprès des personnes détenues classées au service général et affectées au service Atelier, en lien avec le Responsable Service Atelier et le Conseiller Emploi Formation - Contribuer par cette fonction, à l'atteinte des objectifs de resocialisation et d'insertion des personnes détenues - Remonter à son responsable tout dysfonctionnement potentiel rencontré lors de l'encadrement des personnes détenu Vous garantirez notamment le respect des règles de sécurité dans l'exercice de vos fonctions, de votre équipe et de l'ensemble des personnes travaillant en détention. Travail sur le site de l'établissement pénitentiaire, au sein de l'environnement de la détention. Soumis aux règles sécuritaires de l'Administration Pénitentiaire et de Sodexo Justice Services. Informations complémentaires : Le futur collaborateur est soumis à l'obligation de port des Equipements de Protection Individuels fournis par l'entreprise et à l'application des règles de sécurité fixées par Sodexo Justice Services et l'administration pénitentiaire. Des horaires adaptés à un équilibre vie privée et vie professionnelle - Travail du lundi au vendredi - Horaires en continu en journée Une rémunération attractive et de nombreux avantages issus de nos accords d'entreprise Salaire à 2100€ brut/mois, 12 RTT, Mutuelle, œuvres sociales du CSE, Titres restaurant, Prime de permanence (7,90 € brut / heure) pour le travail des WE et JF
Pour un hôtel situé à DEOLS, nous recherchons un(e) employé(e) d'étage (femme de chambre / valet de chambre), ayant déjà une première expérience dans le nettoyage. Description du poste: - Nettoyage et désinfection des sanitaires et salles de bain + réassort des consommables - Remise en état de la chambre en Recouche ou mise à blanc - Nettoyage des sols (+ tapis) - Nettoyage petite vitrerie (miroirs) - Dépoussiérage des mains courantes et plinthes - Nettoyage et dépoussiérage des zones de circulations (couloirs - étages) - Contrôle des chambres y compris les chambres libres - Signaler toutes anomalies à la réception. Compétences requises: - Sens du détail et de la propreté - Rapidité d'exécution et efficacité - Capacité à travailler en autonomie et dans le respect des délais - Bonne condition physique (poste debout, port de charges légères à modérées) - Discrétion et respect de la confidentialité Qualités personnelles: - Ponctualité et assiduité - Courtoisie et sens du service client - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe - Type d'emploi : CDD pouvant déboucher sur un CDI Rémunération : 12,13€ brut/h Nombre d'heures : du lundi au vendredi de 8h00 à 12h - 4h00/jour - 20h00/semaine
Si vous êtes intéressé et motivé par les métiers du domicile, quel que soit votre expérience et votre qualification, nous recherchons un dernier CDD de remplacements pour juillet et août (CDD pouvant éventuellement aboutir sur un CDI en septembre). Au sein de l'association AFD, l'Aide à Domicile intervient auprès de tout public (Familles, actifs, personnes âgées, handicapées,). L'Aide à Domicile se déplace tout au long de la journée, majoritairement sur Châteauroux et ses environs (Déols, Le Poinçonnet, St-Maur). De plus, il ou elle peut être amené(e) à intervenir, plus ponctuellement, sur Issoudun, Levroux, Argenton-sur-Creuse, La Châtre. Selon votre expérience et votre qualification, vos horaires et vos journées de travail sont modulables ainsi que les tâches à effectuer : 1- Si vous êtes non qualifié mais motivé : Votre travail s'adressa dans un premier temps à un public autonome et sera limité aux activités de la vie quotidienne : entretien du linge et du logement. Vos horaires de travail se répartiront en journée du lundi au vendredi. Si vous souhaitez progresser vers des publics plus fragiles ayant besoin d'aide aux gestes essentiels du quotidien (aide à la toilette, aux transferts, aux changes, au repas, ..), l'AFD peut vous proposer un contrat en alternance de 15 mois pour vous former au métier d'Assistant de Vie. 2-Si vous êtes déjà qualifié et expérimenté dans l'aide à la personne : Votre travail s'adressera majoritairement aux personnes vulnérables (personnes souffrant d'une maladie chronique, d'un handicap ou personnes âgées dépendantes). Vos tâches seront non seulement liées aux activités de la vie quotidienne (entretien du linge et du logement) mais aussi aux gestes essentiels de la vie (aide à la toilette, aux transferts, aux changes, aux repas, ...). Vos horaires de travail se répartiront en journée, mais aussi en soirée. De plus, vous serez amené à travailler un à deux week-ends par mois.
Personne ayant déjà un peu d'expérience. (minimum 2 ans) Possibilité de faire des formations en interne. Camion à disposition avec matériels. Salaire évolutif avec primes. Début de mission mi-Septembre ou début Octobre 2025
Entreprise de 10 salariés Activité : Chauffage - Plomberie Sanitaire - Climatisation -Ventilation
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un(e) cuisinier(e) en CDI à Châteauroux (36000). Missions : - Préparation et cuisson des plats en respectant les normes d'hygiène - Contrôle de la qualité des produits et de la présentation des plats - Respect des consignes du chef de cuisine et participation au bon fonctionnement de la cuisine Modalités du contrat : - Type : CDI - Lieu : Déols (36130) - Rémunération : entre 11.88 et 13 euros brut de l'heure Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum sur un poste de cuisinier/cuisinière - Formation de niveau BEP/CAP en cuisine - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe
Vous serez en charge de la conduite d'enfants le matin de leur domicile à leur centre de rattachement et leur retour l'après midi. Vous aurez la responsabilité du maintien en ordre de fonctionnement du véhicule confié ainsi que les lavages et désinfections. La fiche médicale conducteur est obligatoire mais peut être passée suite a l'embauche. (permis jaune) Le PSC1 serait un plus. Horaires approximatifs : 7h00 - 9h00, 16h15 - 18h00
Description de l'entreprise : Nous sommes un restaurant semi-gastronomique spécialisé dans la cuisine du monde, situé au cœur de notre belle ville. Notre mission est de proposer à nos clients une expérience culinaire unique, en mélangeant des saveurs et des traditions culinaires de différentes cultures. Pour compléter notre équipe dynamique et passionnée, nous recherchons un limonadier talentueux et motivé (H/F). Description du poste : En tant que Limonadier (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre clientèle. Vos principales missions seront : Accueillir les clients et les conseiller sur notre carte des boissons Préparer et servir les boissons alcoolisées et non-alcoolisées avec un grand souci du détail Maintenir un espace de travail propre et organisé Participer à la gestion des stocks de boissons Collaborer étroitement avec le reste de l'équipe pour assurer un service impeccable. Profil recherché : Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que limonadier ou dans un poste similaire Vous êtes passionné par l'univers des boissons et avez une bonne connaissance des techniques de préparation Vous êtes dynamique, souriant et avez un excellent sens du relationnel Vous parlez couramment français ; la connaissance d'une autre langue est un plus Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés Ce que nous offrons : Contrat à durée indéterminée (CDI) avec une période d'essai de 2 mois Rémunération attractive selon le profil et l'expérience Ambiance de travail conviviale et respectueuse Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise Nous avons hâte de découvrir votre candidature !
Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Restaurant semi-gastro, une expérience significative similaire est EXIGEE !
L'hôtel Domaine de la Tremblère recherche un agent polyvalent d'hôtellerie (H/F) à temps plein pour travail de nuit ! L'employé d'hôtel est naturellement polyvalent pour garantir un séjour agréable et sans souci aux clients. Il assure un accueil chaleureux et professionnel aux clients Il effectue des tâches variées et maintient les standards de propreté et d'hygiène dans l'établissement Il s''assure de la satisfaction des clients.
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance.). Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques. Si vous ne connaissez pas la région Centre Val de Loire, allez consulter notre page dédiée qui vous donne de multiples informations, sur les loisirs, les transports, la gastronomie, la santé, l'éducation, la qualité de vie: ICI Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Emploi : CDI - Temps plein Poste à pourvoir à compter du :Dès que possible Rattaché à l'établissement :36 - Châteauroux Missions : Effectuer l'entretien, le dépannage, la remise en état, la surveillance et l'installation d'équipements à dispositifs mécaniques, électriques, électroniques, automatiques (ex : fauteuils roulants, lits médicalisés...). Assurer la réparation, l'adaptation et le suivi technique du matériel livré aux besoins spécifiques des clients (conseils spécialisés et aménagement ou transformation du matériel). Gérer les démarches administratives relevant de sa responsabilité : relance des devis en attente d'accord, élaboration des devis/commandes/BL clients et fournisseurs.... Gérer le flux des demandes des clients, des commerciaux HMS et élaborer un planning d'intervention en fonction des priorités. Gérer les retours SAV et prendre contact avec les fournisseurs en cas de litige (commande incomplète, matériel détérioré, erreur sur le matériel livré, retard sur la livraison...) en organisant les relances, le retour du matériel défectueux ou l'éventuel échange sous garantie. Déterminer des délais d'intervention pour chaque réparation et s'assurer de leur respect. Gérer le stock des marchandises, matériaux et outils. Assurer l'entretien technique du parc locatif. Effectuer la livraison, l'installation, la mise en service des produits à domicile et éventuellement l'enlèvement des marchandises. Décontaminer le matériel à livrer ou de retour de location. Savoirs : Formation/Connaissance en mécanique, électrique, électrotechnique. Connaissance de processus de réception et livraison des marchandises. Connaissance des règles de sécurité. Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction.
Professionnel du métier de la sécurité, vous souhaitez donner à votre carrière un nouvel élan ? Vous cherchez peut-être à valoriser un diplôme pour lequel vous avez tant travaillé en vue de son obtention ? Cette annonce est faite pour vous ! Dans la continuité de sa politique de développement, Loir & Cher Sécurité, entreprise fondée en 2007 ayant pour spécialité, la sécurité des biens et des personnes dans différents E.R.P recherche son futur collaborateur pour du TYPE M : UN AGENT SECURITE INCENDIE S.S.I.A.P.1. Plus qu'un simple diplômé SSIAP1, nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, et professionnelle. La cohésion et le travail en équipe font la force de notre société. Nos exigences : - SSIAP 1 en cours de validité - SST en cours de validité - H0/B0 en cours de validité - CQP, d'un titre professionnel ou équivalent. - une carte professionnelle du CNAPS en cours de validité. - Disponibilité pour travailler en rotation, les week-end et jours fériés. Des primes de gratification sont prévues pour les heures supplémentaires majorées, ainsi que des avantages sociaux. Vous êtes intéressé et motivé par ce poste? Envoyez votre candidature.
Adecco Médical recherche pour son client un Éducateur Spécialisé H/F dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.8 ETP). Le poste est à pourvoir a à Châteauroux, avec des déplacements à prévoir sur la partie ouest de l'Indre (36) - voiture de service à disposition. Missions : Vous interviendrez auprès d'enfants et d'adolescents dans le cadre de séances individuelles ou collectives, en mettant en œuvre des programmes éducatifs centrés sur le développement de l'autonomie, de la communication et des interactions sociales. Votre rôle consistera également à assurer la coordination entre les différents acteurs de la prise en charge (famille, professionnels de santé et du secteur médico-social) et à participer activement à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement. Vous exercerez votre mission au sein d'un environnement engagé dans les approches recommandées par la HAS (ABA, TEACCH, PECS, TCC, guidance parentale, etc.). Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé. Vous justifiez d'une première expérience auprès d'un public présentant des Troubles du Neurodéveloppement (TND) ou d'une connaissance solide dans ce champ. Une aisance avec les outils informatiques est indispensable. Vous faites preuve d'une réelle aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et d'une volonté d'inscrire votre pratique dans une dynamique collaborative et innovante. Conditions et avantages : - CDI à temps partiel (0.8 ETP) avec une organisation du temps de travail adaptable : emploi du temps proposé par le professionnel, à valider par l'établissement. Possibilité de répartir les journées sur 4 ou 5 jours selon vos préférences. - Déplacements à prévoir au domicile des usagers et sur les antennes de la structure - véhicule de service mis à disposition - Intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée, composée notamment d'un infirmier, orthophoniste, psychologue, ergothérapeute, assistant social, coordinateur de parcours et psychomotricien. - Rémunération selon les dispositions de la convention collective 66. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un soudeur métallier TIG-MIG. Vous êtes autonome, vous savez lire et interprétez un plan.
Le poste : Votre agence PROMAN CHATEAUROUX recherche pour l'un de ses clients un Mécanicien Monteur-Démonteur H/F. Vos missions consisteront à : Pour le démontage des éléments mécaniques : - Identifier les pièces ou ensembles à démonter selon les consignes techniques ou le plan d'intervention - Débrancher et déposer les pièces mécaniques ou électriques (ex : pare-chocs, trains roulants, moteurs, boîtes de vitesses, éléments de carrosserie, etc.) - Utiliser les outils adaptés (clés, extracteurs, pont élévateur.) - Étiqueter, stocker et sécuriser les pièces démontées pour réemploi, réparation ou remplacement - Dépolluer les véhicules si nécessaire (liquides, batteries, etc.) Pour le montage des pièces ou sous-ensembles : - Remonter les éléments selon les instructions (pièces neuves ou remises en état) - Vérifier l'ajustement, les jeux mécaniques, les fixations et serrages - Appliquer les couples de serrage recommandés - Réaliser les branchements mécaniques et électriques nécessaires - S'assurer de la conformité visuelle et fonctionnelle de l'ensemble monté Activités associées : - Lire et interpréter les fiches techniques et notices de montage - Travailler en collaboration avec les équipes de peinture, carrosserie ou maintenance - Respecter les règles de sécurité, notamment lors de la manipulation de charges lourdes - Maintenir son poste de travail propre et organisé - Rendre compte au chef d'atelier ou au responsable de tout problème ou anomalie - Participer à l'entretien courant de l'outillage et du matériel utilisé Ce poste est à pourvoir dès le 01/07/2025. Profil recherché : Compétences et aptitudes recherchées : Sens de la sécurité et du travail en équipe Respect des procédures Lecture de plans ou schémas techniques Maitrise des outils de démontage/montage manuels et pneumatiques Connaissances des assemblages mécaniques et des fixations Rigoureux Sens de l'organisation Ponctuel Assidue Les débutants sont acceptés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence OPTINERIS INDRE recrute pour l'un de ses clients un(e) VENDEUR(SE) CHARCUTERIE H/F sur le secteur de Châteauroux. Qu'est-ce qui rend notre client unique ? Reconnu pour son expertise et sa fiabilité dans le secteur du commerce de grande distribution. Notre client, spécialisé dans la vente de produits en hypermarché, offre des solutions adaptées aux besoins variés de sa clientèle. Grâce à la qualité de ses produits et un engagement envers la satisfaction client, l'entreprise se distingue par son professionnalisme et sa rigueur. En tant que VENDEUR(SE) CHARCUTERIE H/F, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'entreprise en assurant les tâches suivantes : - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Préparer et mettre en rayon les produits de charcuterie - Veiller à l'hygiène et au respect des normes de sécurité alimentaire - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires Poste à pourvoir dès le plus tôt possible, pour une durée de mission intérim en vue d'un CDD long terme Horaires : à définir du lundi au samedi Taux horaire : 11.88 EUR brut Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder une expérience en vente en charcuterie, ainsi qu'un certain nombre de compétences (savoir-faire) et qualités personnelles (savoir-être) : - Maîtrise des techniques de découpe et de présentation - Connaissance des normes d'hygiène HACCP - Sens du service client - Dynamisme - Rigueur Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes à situation d'handicap.
PROFIL DE POSTE Compétences : - Bonne maîtrise du milieu associatif - Bonne maîtrise des règles administratives, juridiques et financières - Une solide expérience dans des postes équivalents est bienvenue - Appétence et connaissance du milieu culturel - Connaissances en bureautique : word, excel, internet Qualités : - Sens de l'organisation, de la prévision et de l'anticipation - Qualités humaines, relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et du management - Grande rigueur, esprit d'analyse et de synthèse - Qualité rédactionnelle et d'élocution en public MISSIONS Placé sous l'autorité du Président de la FSMI et du Bureau, le/la directeur/rice administratrif/ve, aura pour mission de contribuer à la bonne gestion et au bon fonctionnement de l'association à travers différentes tâches (liste non exhaustive) : - Coordination de l'école fédérale : organisation de la rentrée, suivi de la bonne tenue des cours, suivi RH (rédaction des contrats, relations avec le gestionnaires de paies...) suivi budgétaire . - Contribuer au bon fonctionnement général de l'association : relations avec les membres du bureau et du CA, organisation complète des réunions et de l'assemblée générale, relations avec le cabinet comptable, relations avec le commissaire aux comptes . - Constitution et suivi des dossiers administratifs (demandes de subventions, rapports bilans d'actions, dossiers divers.). - Organisation des différentes activités de l'association : examens fédéraux, stages musicaux . - Diverses tâches administratives : gestion des médailles, suivi des accords piano, gestion des dons, archivage, tenue de registres, gestion des fournitures . - Communication : gestion du site internet & sa mise à jour, réseaux sociaux - Relations avec les collectivités territoriales (Région - Département - Communes) et contacts avec les administrations, les caisses. CONDITIONS - Intitulé du poste : directeur/trice administratif/ve - Type de contrat : Contrat à durée indéterminée de droit privé, temps partiel à 80 % avec possibilité d'évolution. - Rémunération : à définir selon profil & expérience (CCN ÉCLAT) - Lieu de travail : dans les locaux de l'association à Saint-Maur (Indre, 36) - Permis B obligatoire, quelques déplacements sont à prévoir - Horaires : 28 heures semaine à répartir - Flexibilité et disponibilité avec quelques soirées et week-ends (réunions et manifestations notamment) - Poste à pourvoir au plus vite CANDIDATURES → A envoyer avant le 15 juillet 2025 → Monsieur le Président de la FSMI 87 avenue d'Occitanie 36250 SAINT- MAUR → Renseignements : 02 54 27 00 87 - fsmi36@orange.fr
La FSMI, créée en 1910, regroupe et épaule une quarantaine d associations musicales du Département de l Indre et dispose d une École itinérante. L association est affiliée à la CMF (Confédération Musicale de France) et financée majoritairement par le Département de l Indre, la Région Centre-Val de Loire, les communes et les associations.
En tant que mécanicien(ne) sédentaire, vous serez rattaché au Chef d'atelier de votre secteur. Vos missions : - Diagnostiquer et dépanner les défaillances électriques, hydrauliques, moteur et transmission. - Proposer au client les différentes alternatives possibles concernant la remise en état de son matériel. - S'appuyer sur la documentation constructeur et l'équipe des experts techniques sédentaires pour une intervention efficace et de qualité. - Procéder aux réglages simples des éléments d'électroniques embarqués. - Respecter les procédures métier et de sécurité. - Réaliser le reporting de vos activités. Vous êtes issu(e) de la mécanique TP, de la mécanique poids lourds, de la mécanique agricole ou de tout autre domaine permettant une maitrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les moteurs et les transmissions
En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.
L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé Le Référent Parcours est un professionnel dédié au suivi au long cours des personnes en situation complexe. Il coordonne et articule les interventions auprès des personnes, dans une perspective d'accompagnement global mobilisant les acteurs du territoire MISSIONS Le référent parcours est l'interlocuteur des professionnels en difficulté face à une personne ayant un parcours de santé complexe. Il intervient en subsidiarité des professionnels. Il est expert des parcours et des ressources, pas d'une pathologie ou d'un état de santé. Il peut intervenir pour une problématique médicale et/ou médico-sociale quel que soit l'âge ou la pathologie de la personne. 1/ Répondre aux sollicitations : - Répondre aux professionnels : Accueil téléphonique, analyse de la demande, construction d'une réponse adaptée aux besoins, suivi des actions et /ou orientation. - Participer à l'information et à l'orientation des professionnels, des usagers et de leurs proches vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. 2/ Orientation et coordination du parcours : - Mener des évaluations multidimensionnelles et mettre en place un accompagnement intensif de personnes en « situation complexe », à domicile, en lien avec le médecin traitant, les professionnels concernés et l'entourage. - Organiser la concertation clinique avec les professionnels concernés. - Aider à la construction d'une réponse aux besoins de la personne dans une approche transversale, articulant sanitaire, social et médico-social et les autres domaines de la vie quotidienne. 3/ Participer au maillage territorial : - Identifier les ressources du territoire afin d'enrichir les bases de données. - Participer à l'animation territoriale en vue de l'amélioration des pratiques, en lien avec la directrice et la chargée de mission de l'association. - Participer à la supervision ainsi que participer à la démarche qualité et aux groupes de travaux. PROFIL Vous êtes Assistant.e de Service Social, Conseiller.ère en Economie sociale et familiale, Educateur.trice spécialisé.e diplomé.e d'état, doté.e de solides compétences en coordination, ayant une bonne connaissance des structures existantes, sanitaires, sociales et médico-sociales dans l'Indre et pouvant vous prévaloir d'une expérience d'au moins 3 ans dans ce domaine, ce poste est fait pour vous. Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir être qui retiendra toute notre attention. Votre dynamisme positif, votre capacité d'écoute et d'autonomie, l'esprit d'équipe dont vous ferez preuve ainsi que votre enthousiasme feront la différence. La maîtrise de l'outil informatique (office 365) et des capacités d'analyse et de synthèse rédactionnelle sont également attendue. CONDITIONS - CDI à temps plein 39h par semaine - Rémunération convention collective FEHAP 51 selon diplômes et expérience + mutuelle + prévoyance - Télétravail : 3 jours par mois après 1 an d'ancienneté - Lieu d'exercice : Châteauroux avec déplacements fréquents dans l'ensemble du département de l'Indre. - Formation "référent parcours" à effectuer dans l'année suivant la prise de poste. - Poste à pourvoir dès que possible, la date limite pour postuler est le 30/07/2025 CANDIDATURE CV + Lettre de motivation adressés à M. le Président de l'association Appui Santé Berry 8-2 rue des mécaniciennes 36 000 Chateauroux - direction@appuisanteberry.fr
L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et opérations de maintenance règlementaire. Au sein de notre activité Service (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), en plomberie/sanitaire et en chauffage gaz/fioul. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du CVC ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
Le Centre de Châteauroux recrute un Formateur H/F en Peinture Industrielle avec une dominance Aéronautique à partir du 22 septembre 2025. Formation de bénéficiaires dans les domaines suivants : - hygiène et sécurité, - préparation des surfaces (ponçage, masquage.) - préparation des peintures, - application des peintures au pistolet, - contrôles, réglages, - entretien du matériel d'application. Vous encadrerez des stagiaires en formation et serez préalablement en immersion chez notre partenaire pour vous former à ses méthodes et outils (formation préalable au poste de travail et accompagnement/tutorat). Diplôme de niveau 3 minimum dans le domaine de la peinture industrielle ou dans le domaine de la carrosserie et possédez d'une expérience, d'un an minimum, dans le domaine de l' application de peinture par pulvérisation.
200 à 300 salariés en Région Centre Val-de-Loire
L'ASMAD association pour le maintien à domicile recherche sur le secteur de CHATEAUROUX UN POSTE AVS /ADVF/AAD (H/F) afin d'accompagner du lundi au vendredi ainsi qu'un week-end sur 4 à leur domicile nos bénéficiaires ( personnes âgées, personnes en situation d'handicap) . Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : Aide au lever et coucher Aide aux soins de nursing Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnement courses Accompagnement social Entretien du cadre de vie et du linge Vous serez accompagné sur vos premières missions.
L'agence Planett /Jobandtalent de Châteauroux recherche pour son client un opérateur service rapide. Sous l'autorité du chef d'atelier vous intervenez sur la maintenance des véhicules relevant du servie rapide en respectant les consignes de sécurité. Vos missions : - Accueil des clients , diagnostic des interventions - Réalisation de la maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules ( vidanges, freins, amortisseur...) - Changement d'airbag Vous exercez votre métier en atelier . Travail du lundi au vendredi en horaire de journée/ Possibilité de travail le samedi avec un jour de congé en semaine. CAP maintenance des véhicules - CQP Opérateur service rapide ou mécanicien automobile + expérience significative Permis B nécessaire ou en cours d'obtention Vous aimez être en contact client, le travail en équipe alors ce poste est fait pour vous.
Jobandtalent est une plateforme d'intérim nouvelle génération qui a pour mission de transformer le marché de l'emploi pour le rendre plus efficace et plus juste. Jobandtalent assure constamment à sa communauté de travailleurs des nouvelles opportunités et un développement professionnel à long terme.
Ce que vous pouvez attendre de Satys : Une aventure où vous pourrez construire avec nous, faire des propositions, améliorer les choses, prendre des initiatives et développer votre expertise Des sujets stimulants et diversifiés, où votre expertise sera bienvenue Des managers proches du terrain, qui vous accorderont leur confiance Une évolution professionnelle ou un changement d'environnement, possibles à l'international, parmi des métiers variés, dans des secteurs porteurs Une ambiance conviviale et professionnelle. Dans le cadre du développement notre site de Châteauroux (36), nous recrutons des Peintres aéronautiques confirmé(e)s. Description du poste Dans le cadre des objectifs définis par les Responsables de production, le/la Peintre Aéronautique Confirmé(e) est notamment en charge de : - Mettre en configuration l'aéronef (exemple : dockage, dé-dockage, entrée/sortie avion, ...) - Préparer les surfaces selon les procédures techniques - Préparer le produit selon les procédures techniques - Appliquer les produits selon les gammes en respectant les procédures techniques et outils spécifiques - Appliquer tout type de peinture sur le périmètre d'activité (exemple primaire, finition brillante, finition mat, finition revernis...) - Assurer la traçabilité des différentes tâches réalisées afin de respecter les normes en vigueur - Réaliser des retouches et identifier la procédure la mieux adaptée parmi les procédures techniques - Réaliser un auto-contrôle de ses opérations selon les critères d'acceptations définis dans les procédures techniques - Respecter les règles de sécurité et d'environnement applicables - Réaliser un poste neutre après chaque opération pour limiter le risque FOD - Travailler en co-activité avec d'autres prestataires - Avertir de toutes anomalies détectées/générées - Réaliser au moins une des tâches spécifiques ci-dessous (liste non exhaustive) : - Réaliser des raccords complexes : exemple mica, nacré, teintes sensibles, ... - Réaliser des tracés décoration (à l'exception de décorations prédécoupées 3D) - Réaliser des peintures camouflage - Peindre des pièces dites critiques Profil recherché : Connaissances professionnelles théoriques et pratiques en peinture aéronautique ou carrosserie automobile Savoir-être professionnels : Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Au sein de notre garage spécialisé dans la vente de remorques, vous en assurez le montage, suite aux livraisons, et l'entretien. Nous proposons également un service de réparation automobile à nos clients, vous serez amené à effectuer la petite maintenance mécanique. Vous savez, une fois les consignes transmises, faire preuve d'autonomie et de polyvalence. Vous avez idéalement une expérience en mécanique, mais les profils "bricoleurs rigoureux" sont les bienvenus.
Au sein de notre établissement vous assurez les missions suivantes : - Réaliser les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, recherche de panne) - Effectuer un diagnostic des travaux - Etablir un devis - Assurer l'entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins - Commander les pièces de rechange - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Vous travaillez du lundi au vendredi.
Maisons du Monde vous attire et vous partagez nos valeurs d'optimisme, de créativité, d'engagement et de proximité. Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez l'univers de décoration et de l'ameublement. - Vous êtes à l'aise dans la manipulation d'un gros volume de marchandises. - Vous êtes motivé, dynamique, organisé et vous avez le sens du détail. - Le travail en équipe est important pour vous. - Vous êtes engagé sur les sujets environnementaux et la RSE. Rejoignez une enseigne Européenne en pleine expansion ! Ce qui vous attend en magasin : Un accueil de l'équipe du magasin et un accompagnement de vos managers à travers notre parcours d'intégration « HOME », - Des formations toute l'année grâce à notre application « My MDM Coach », - De réelles possibilités d'évoluer dans l'enseigne MDM où 70% de nos managers sont issus de la promotion interne, - Des challenges réguliers, - Une bonne ambiance de travail dans une équipe multiculturelle. Ouvert à tous les Talents du Monde, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants et répondent aux critères de la Charte de Diversité, dont nous sommes fiers d'être adhérent. Vous désirez compléter vos revenus, vous êtes étudiant, nous proposons : un CDI 8h - horaires 8h00/12h00 les mardi et jeudi A bientôt pour partager une nouvelle aventure ensemble !
Description du poste : Le Garage JD Auto recherche un carrossier peintre expérimenté (H/F) pour renforcer son équipe. Vous serez en charge de réparer et peindre une grande variété de véhicules, tout en garantissant un service de qualité à nos clients. Missions principales : - Réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture, - Remettre en état les véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur, - Effectuer les réparations dans le respect du rapport d'expertise ou de l'ordre de réparation, - Remplacer, ajuster et assurer le réglage de tous types d'éléments amovibles, - Remplacer partiellement des éléments soudés, - Effectuer des réparations sur éléments plastiques, - Maitriser tous type de peinture (opaque, métallisée, nacrée, tri-couches.), - Assurer un travail de qualité. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que carrossier(e)/peintre automobile. - Diplomé au minimum d'un CAP carrosserie et CAP peinture en automobile. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément. - Rigueur, sens du détail et de l'organisation. - Aisance dans le travail en équipe. - Titulaire du permis B. Nous offrons : - CDI, temps plein (35h). - Rémunération attractive, selon expérience. - Ambiance de travail conviviale et dynamique.
Le Groupe BROCHARD recherche, pour sa filiale CENTRE VEHICULES INDUSTRIELS (IVECO) site de CHATEAUROUX, un MÉCANICIEN Véhicules Industriels et Utilitaires. Rejoignez une entreprise en pleine croissance et contribuez à notre succès ! Votre profil : - Diplôme : CAP à BTS en mécanique - Expérience : une expérience en tant que mécanicien poids lourds (PL) sera un atout Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez en charge de la maintenance et de l'entretien des véhicules poids lourds et utilitaires. Vos principales missions incluent : - Effectuer l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective pour l'entretien courant ou périodique des véhicules - Localiser et diagnostiquer les pannes mécaniques - Réaliser les réglages, mises au point et essais - Maintenir l'ordre et la propreté de votre poste de travail - Assurer l'entretien courant du matériel routier : vidange, graissage, purge, contrôle - Remettre en état les pièces, organes, équipements ou éléments défectueux par échange ou réparation - Veiller à la composition et à l'état de l'outillage mis à disposition - Respecter les procédures, modes opératoires et règles de sécurité - Effectuer des dépannages lors des astreintes Pourquoi rejoindre le Groupe BROCHARD ? - Égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés, à compétences égales. - Salaire attractif : à négocier selon profil Avantages : o Tickets Restaurant o Mutuelle / Prévoyance prise en charge à 100% o Primes d'astreintes (au volontariat) Envie de relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature Rejoignez notre équipe et participez activement à notre développement en tant que spécialiste de la maintenance des véhicules industriels et utilitaires. Votre expertise est la clé de notre succès !
Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons un mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Sur ordonnance du juge des tutelles et par délégation de l'association, vous gérerez des mesures de protection (curatelle, tutelle, mandat spécial) Missions - Gestion du budget, des dettes et des biens financiers - Suivi administratif et social des personnes protégées - Tenue de permanences d'accueil et visites des personnes protégées à domicile ou en établissement - Coordination des actions d'aides sociales et médicales Formation /Qualification : - Diplôme de travailleur social (spécialité Assistant Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Educateur Spécialisé) ou juriste (Licence de droit)/ formation de niveau 3 avec expérience dans le domaine de l'aide et de l'action sociales. - CNC Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs apprécié Expérience professionnelle : Débutant accepté Déplacement avec véhicule de service Salaire : selon Convention Collective 1966, indice 434 de début et Prime SEGUR Conditions d'exercice : poste rattaché au service Action Sociale et Judiciaire Type du contrat : Contrat à Durée Déterminée à temps complet Durée du contrat : jusqu'au retard du salarié absent Avantage : CSE - Congés trimestriels - ATT Modalités de candidature : CV et lettre de motivation par mail
Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche d'un coach en placement. Votre objectif principal sera de favoriser le placement actif des bénéficiaires via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Le coach en placement accompagne les bénéficiaires en recherche d'emploi, à améliorer leur employabilité et à trouver un travail correspondant à leurs compétences et aspirations. Il offre un accompagnement personnalisé pour développer des stratégies de recherche d'emploi, renforcer les compétences professionnelles, et maximiser les chances de succès des bénéficiaires. Missions : - Mettre en relation les demandeurs d'emploi avec les offres de recrutements sur le territoire - Recueillir les besoins en recrutement du territoire - Transmettre les offres d'emploi aux conseillers d'insertion pour positionner des bénéficiaires - Entretenir des relations continues avec le réseau emploi du territoire - Echanger régulièrement avec les Conseillers pour faire le point sur les candidats - Organiser des événements entre les bénéficiaires et les entreprises/partenaires - Organiser des webinar sur "comment utiliser les jobboards » et autres moyens de candidater - Accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi : travail sur le CV et la lettre de motivation, préparation entretiens.) - Récupérer les pièces justifiant du contrat de travail après placement - Réaliser le reporting de ses activités Compétences requises : - Compétences en orientation professionnelle : Solides connaissances des outils d'évaluation de compétences et des techniques d'accompagnement. - Communication interpersonnelle : Capacité à écouter, motiver et guider les candidats de manière constructive. - Empathie et patience : Sensibilité aux besoins et aux difficultés des candidats. - Organisation et rigueur : Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément et à établir un suivi régulier. - Connaissance du marché de l'emploi : Compréhension des différentes filières, des secteurs en demande et des exigences spécifiques des employeurs. - Adaptabilité : Flexibilité pour personnaliser l'accompagnement en fonction des profils et objectifs des candidats. Profil : - Diplôme en Ressources Humaines, Conseil en insertion professionnel, Psychologie du Travail, Coaching, ou domaines connexes. - Une formation ou certification en coaching de carrière est souvent un atout. - Expérience préalable dans l'accompagnement à l'emploi, le recrutement, ou le développement professionnel. - Curieux, capable de réaliser des recherches et d'utiliser les réseaux sociaux - Capacité à féderer et inspirer confiance - Aisance relationnelle notamment dans les contacts à distance, capacité d'écoute - Capable d'organiser son travail et de suivre ses actions - La connaissance des techniques de recherche d'emploi et du territoire serait un plus Condition de poste : - Date d'embauche : ASAP - Mobilité : des déplacements peuvent être nécessaires pour rencontrer les candidats ou animer des ateliers. - Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
La société AZUR PROMOTION recrute pour son client un(e) animateur/animatrice commercial(e) pour assurer l'animation au sein d'un magasin à Saint maur (36) et Châteauroux (36) le 13 et 14 et 21 juin 2025. Votre rôle sera d'accueillir les clients, de présenter et de promouvoir les produits ( légumes secs, plats cuisinés..), tout en créant une ambiance dynamique et conviviale. Missions principales : - Accueillir et renseigner les clients - Présenter et démontrer les produits - Promouvoir les offres spéciales et inciter à l'achat - Réaliser des comptes-rendus de l'animation Profil recherché : - Expérience de minimum 1 an dans la vente souhaité - Excellent sens du contact - Dynamique, autonome et souriant(e) - Une connaissance du bricolage serait un plus Avantages : - Frais kilométriques - Panier repas Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, venez vivre une expérience enrichissante avec nous et participez à notre succès collectif !
Domino's Pizza Châteauroux recherche 3 Equipiers polyvalents (H/F) . Vos activités : préparation des pizzas, gestion des commandes, livraisons avec scooter (avoir le BSR ou le permis de conduire). Formation assurée en interne Se présenter avec un CV directement en magasin 9 place Gambetta 36000 Châteauroux.
Sous la responsabilité du Chef de service, l'Assistant Médico-social assure le secrétariat d'une équipe pluridisciplinaire et veille à la bonne organisation administrative des activités du service, en conformité avec les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la Haute Autorité de Santé. - Accueil téléphonique et physique : o Réceptionner et orienter des bénéficiaires et des familles. o Accueillir avec bienveillance et professionnalisme les bénéficiaires et leurs accompagnants dès leur arrivée. o Réceptionner et filtrer les appels en répondant aux sollicitations externes et internes en priorisant les demandes selon le degré d'urgence. o Transmettre les informations en notant les messages aux professionnels concernés de manière claire et efficace. o Informer et orienter à propos des démarches administratives, les documents à fournir et les procédures à suivre. - Gestion des plannings : suivi des rendez-vous des professionnels - Saisie et suivi des activités : enregistrement des données administratives et médico-sociales des jeunes et des familles - Courriers et documents médicaux : Rédaction et envoi des confirmations de rendez-vous, courriers divers. - Traitement des dossiers médicaux : Saisie et mise à jour des informations administratives et médicales. o Enregistrer avec précision les données relatives aux bénéficiaires (état civil, informations médicales essentielles, prescriptions.) o Mettre à jour les dossiers médicaux en fonction des nouvelles prescriptions et des évolutions de l'état de santé des bénéficiaires. o Veiller à la cohérence et l'exactitude des informations pour éviter toute erreur administrative pouvant impacter la prise en charge. - Confidentialité et éthique : o Respect strict des règles de confidentialité et des principes déontologiques liés au secteur médico-social o Appliquer les règles liées au secret médical et à la protection des données personnelles o Assurer une organisation méthodique des dossiers via le DUI pour un accès rapide et sécurisé des informations au besoin. - niveau IV secrétariat - certification assistante médico-sociale - maîtrise des outils bureautiques de la suite Microsoft Office - maîtrise d'un outil de gestion des Dossiers Informatisés des Usagers (DUI) - qualités relationnelles, discrétion, sens aigu de l'organisation, rigueur - expérience souhaitée en secrétariat médical ou médico-social
Le service AEMO de Châteauroux remplit des missions de service public relevant du champ de la protection de l'enfance. S'exerçant ordinairement auprès de mineurs dont les parents conservent tous les attributs de l'Autorité Parentale, les mesures d'AED et d'AEMO visent à l'accompagnement et au soutien à la parentalité. Le travail éducatif s'exerce essentiellement à partir d'entretiens réalisés de manière régulière au domicile de la famille (Milieu Ouvert) avec l'enfant et/ou les parents, par les travailleurs sociaux du service. Le travailleur social prend appui sur l'équipe du service (travail interdisciplinaire), sur le travail de partenariat et sur le réseau professionnel pour conduire son action. Son intervention vise à protéger l'enfant de la situation de danger ayant justifié la mise en place de la mesure. Assumer la mise en œuvre des actions d'aide et de conseil éducatif à la famille Evaluer la situation individuelle de chaque enfant suivi Adapter les interventions et pratiques en fonction de celles-ci Organiser et coordonner la prise en charge avec l'équipe en interne et avec le réseau des partenaires Mettre en place des animations, des actions ou des ateliers collectifs Titulaire du DEES ou DEASS ou DEEJE ou DECESF Connaissance du Milieu Ouvert souhaité Capacité pour le travail en équipe pluridisciplinaire Qualité d'écoute, qualité relationnelle Qualité de rédaction et d'organisation dans le travail (rédaction de rapport, gestion administrative du dossier,.) La connaissance de l'outil informatique serait un plus Permis de conduire indispensable Débutant accepté
En lien avec l'équipe d'accompagnement, il/elle est chargé d'accompagner les jeunes bénéficiaires au sein de séances individuelles ou collectives en mettant en œuvre des programmes d'apprentissage visant l'acquisition de comportements dans les domaines tels que la communication, l'autonomie de la vie quotidienne, les habiletés sociales, etc. - Parallèlement, il/elle veillera à faire le lien entre les différents intervenants (parents, professionnels paramédicaux etc.) qui participent à l'accompagnement des usagers pour favoriser la cohésion et la réussite de la prise en charge. - Membre de l'équipe de soins pluridisciplinaire il participe à l'élaboration des projets personnalisés des enfants et adolescents accompagnés. - En collaboration étroite avec la cheffe de service, à laquelle il/elle est rattaché(e) hiérarchiquement il/elle veillera à la qualité des accompagnements proposés aux jeunes bénéficiaires. Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Spécialisé(e) - Expérience en psychiatrie ou en pédopsychiatrie et connaissances actualisées sur le handicap autistique et les moyens de compensation techniques, notamment les stratégies éducatives (TEACCH) et comportementales (ABA) ainsi que les outils de communication alternative augmentée (PECS). - Aptitude au travail en équipe.
Nous recherchons activement pour notre futur magasin à Saint-Maur un ou une Vendeur(se) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Le VCC (Vendeur Conseiller Commercial) vous forme à devenir vendeur (H/F) dans une entreprise commerciale, que ce soit en surface de vente ou sur une plateforme en ligne.
L'hôtel Domaine de la Tremblère recherche son barman (H/F) à temps plein sans horaires découpés ! Vos principales tâches seront : -Préparation des boissons et cocktails selon la carte de l'établissement. -Veiller à débarrasser et nettoyer le comptoir après chaque client. -Ranger, nettoyer et approvisionner le bar et assurer la bonne mise en place des produits et matériels selon les procédures de travail établies. -Effectuer la plonge de la verrerie. -S'assurer de la satisfaction des clients.
Nous recherchons un formateur(trice) pour dispenser une formation en techniques de ventes de 2 jours pour un commerce en magasin spécialisé prêt à porter, bijoux, cadeaux. Vous formez 2 personnes. Le planning de formation sera à mettre en place avec notre client. Veuillez envoyer votre cv par mail en précisant le numéro d'offre.
PYRAMIDIA est une entreprise forte de ses 10 années d'expériences, spécialisée dans les formations professionnelles continue auprès d'une clientèle essentiellement de TPE et PME. Société à l'état d'esprit familial revendiqué, PYRAMIDIA couvre une zone géographique totale en France puisque nous proposons des formations INTRA.
En lien direct avec la direction générale et le responsable production : - Vous prenez en charge un portefeuille de clients existants (une centaine environ) avec pour objectif de le développer en nombre et en CA. - Vous prospectez physiquement de nouveaux clients (France et autres pays européens) - Vous assurez la relation clientèle au quotidien - Vous établissez des offres de produits et de prix - Vous participez à la communication commerciale de l'entreprise : gestion du stand de l'entreprise sur des salons professionnels, participation à la communication sur les réseaux sociaux et sur le site internet de l'entreprise, rédaction et diffusion d'annonces sur des sites spécialisés bois. - Vous assurez une veille permanente sur les tarifs du marché - Vous assurez une veille permanente sur la réglementation et la législation en lien avec l'activité. Votre mission sera d'assurer les ventes de l'entreprise en atteignant les objectifs fixés (chiffres d'affaires et marges). A la prise de poste vous êtes accompagné pendant plusieurs mois par une personne expérimentée sur cette mission. Une formation sera assurée si nécessaire pour développer vos connaissances des essences de bois et des produits commercialisés, éléments incontournables du poste. Conditions de travail : - 5 jours par semaine - Vous disposez d'un bureau personnel au siège de l'entreprise - Vous vous déplacez régulièrement en France et occasionnellement dans d'autres pays européens - Vous gérez de façon autonome votre planning en fonction de l'activité. Ce que nous offrons : - Un environnement stable et bienveillant, au sein d'une entreprise familiale. - Une équipe soudée et accessible. - Un véhicule de service, un téléphone, un ordinateur portable - Des avantages entreprise : Mutuelle d'entreprise. Prévoyance. Prime d'ancienneté. Primes de vacances (juillet et décembre), sous condition d'ancienneté. - Une rémunération fixe de 2600 à 3300 euros brut par mois (selon profil et expérience) + commission mensuelle sur chiffres d'affaires - Un statut agent de maîtrise ou cadre (selon profil et expérience). Votre profil : - Formation bois et/ou commerciale - Expérience souhaitée sur la même activité ou proche - Capacité à communiquer avec les clients en anglais et en espagnol. La connaissance d'autres langues sera un plus à votre candidature.
Pour une brasserie située au centre ville de Châteauroux, nous recherchons un(e) serveur(se) Vous aurez en charge toutes les tâches afférentes au métier de serveur: Vous adhérez à un état d'esprit bienveillant. Vous accueillez, conseillez et servez notre clientèle. Vous êtes force de proposition pour notre amélioration continue : Rejoignez notre équipe humaine, soucieuse du bien-être de ses collaborateurs (trices) et de la satisfaction de ses clients. Le travail sera organisé sans coupure si l'équipe est au complet pour la saison (matin + service du midi ou après -midi+ service du soir), heures supplémentaires à prévoir, les pourboires sont individuels.
Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de CHATEAUROUX -36- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de CHATEAUROUX. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : En province, au 1er janvier 2025, 1 528 €nets/mois infos au 02 47 42 86 77
PB Solutions recherche pour son client Industriel expert en machines spéciales à destination du secteur agroalimentaire, situé à Châteauroux dans l'Indre (36), Un(e) Monteur(euse)/Cableur(euse) H/F dans le cadre d'une embauche en CDI. MISSIONS : - Préparer le chantier en amont et assurer de la disponibilité des matériels et composants requis au besoin. - Assurer le suivi du planning contractuel avec le Responsable d'Atelier - Construire les chemins de câbles. - Assurer les repérages filaires et composants dans le respect du protocole défini. - Implanter les répartiteurs et ramener les câbles des capteurs et actionneurs jusqu'aux armoires ou coffrets suivant un schéma électrique de référence et le synoptique machine. - Raccorder les capteurs et actionneurs sur les borniers d'entrées/sorties des armoires électriques. - Effectuer le contrôle du câblage avec des tests de qualité et fonctionnalité en collaboration avec un automaticien afin de vérifier le bon fonctionnement électrique et pneumatique de la machine. - Consigner toutes les évolutions de câblage dans le schéma électrique de référence en participant à sa mise à jour. - Effectuer le recâblage chez le client et assister le démarrage des machines PROFIL & COMPÉTENCES : - Cableur(euse) avec experience professionnelle au moins 3 ans - Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, dans laquelle vous avez l'entière responsabilité de votre travail. - Vous savez faire preuve d'une grande autonomie dans la réalisation des tâches qui vous seront confiées. - Vous êtes rigoureux et méthodique, vous savez maîtriser votre temps conformément au planning à respecter. - Vous appréciez travailler en équipe et échanger avec les autres sur les problèmes que vous rencontrez ou sur des solutions ou méthodes à mettre en œuvre pour gagner en qualité et productivité. Nombreux déplacements à prévoir chez les clients.
PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).
Au sein de notre agence vous accompagnez nos clients dans la vente ou l'achat de véhicule. Pour cela, vous assurez les missions suivantes: - Accueil physique et téléphonique des clients - Expertise véhicule, prises de photos - Gestion des mandats dans leur intégralité - Suivi administratif des dossiers - Préparation des véhicules - Prospection pour obtenir de nouveaux mandats - Organisation/réalisation des convoyages de véhicules Vous avez idéalement une expérience dans le secteur automobile ou vous êtes à l'aise dans la négociation commerciale et êtes passionné(e) par l'automobile. Vous exercez au sein de notre agence du mardi au samedi de 9h à 12h et de 14h à 18h
MISSION GENERALE DU POSTE - Mettre en œuvre l'offre de service de Cap emploi dédiée aux salarie(e)s, aux employeurs privés et publics - Conseiller et accompagner les salarié(e)s en situation de handicap et les employeurs dans le cadre du maintien dans l'emploi ou en emploi. MISSIONS SPECIFIQUES AU POSTE - Elles s'exercent auprès des salarié(e)s en situation de handicap, des employeurs des secteurs privé / public et des partenaires. Le/la chargé(e) de mission intervient à la demande d'une personne, d'un employeur ou d'un partenaire et notamment d'un acteur de la prévention de la désinsertion professionnelle. - Le/la Chargé(e)de mission informe, conseille, oriente, accompagne, les salarié(e)s en situation de handicap et leurs employeurs en vue de sécuriser les trajectoires professionnelles dans des situations de risque de perte d'emploi à court, moyen ou long terme du fait de la situation de handicap. - Il/elle explore les possibilités, en lien avec l'employeur et les Services de Prévention et de Santé au Travail, dans la recherche de solutions pour le maintien dans l'emploi de la personne au sein de son entreprise ou de l'employeur public de rattachement. - Il/elle intervient dans une logique de sécurisation des parcours et dès lors que le handicap nécessite une expertise handicap / emploi, pour des projets de maintien dans et en emploi. LES ACTIONS MISES EN OEUVRE : - En vue du maintien "dans" et "en" emploi d'une personne pour laquelle est repérée une inadéquation entre la situation de travail et son état de santé ou son handicap. VOUS DEVREZ : - Analyser la situation de travail et proposer la modalité de prise en charge et /ou assurer la réorientation. - Elaborer un diagnostic de situation à destination des personnes et des employeurs. - Contribuer à la recherche et à la construction de solutions permettant le maintien dans l'emploi au sein de l'entreprise aménagement technique - organisationnel - aide humaine. - Identifier et valider les besoins de compensation et d'accompagnement de la personne en lien avec la situation de handicap (rétablissement et/ou compensation) et de l'environnement professionnel. - Identifier et valider les besoins de l'employeur au regard de l'environnement professionnel - Associer et mobiliser tous les acteurs nécessaires : partenaires, fournisseurs, financeurs - Identifier les dispositifs et ou aides financières de droit commun et spécifiques. - Mobiliser les aides de droit commun et ou spécifiques destinées aux personnes en situation de handicap et aux employeurs du secteur privé et public. - Accompagner, la personne et l'employeur à la mise en œuvre des solutions identifiées. - Effectuer un suivi des solutions de maintien préconisées à 3 mois et 6 mois pour assurer la pérennité de la situation et sécuriser le parcours - Informer, conseiller et orienter les salarié(e)s accompagnés, le cas échéant, à la préparation à une reconversion professionnelle en cas de non-maintien possible au sein de leur entreprise. CONNAISSANCES : - De l'organisation des entreprises des secteurs privés et public : organisation du travail, dispositifs d'évolution et de formation professionnelle, organisation sociale de l 'entreprise. - Du droit du travail et du code de la sécurité sociale. - De la technique d'analyse des situations de travail. - Des mesures de compensation du handicap. - En ergonomie et adaptations de poste en compensation du handicap. SAVOIR-FAIRE : - Savoir diagnostiquer et analyser une situation de travail. - Gérer et auto contrôler son activité et en rendre compte - Représenter l'association et/ ou le service Maintien dans l'emploi. - Actualiser ses connaissances par le biais de la veille juridique - Maîtriser de la communication écrite et orale. - Maîtriser des outils technologiques à disposition
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Principales tâches à accomplir : Production Conception réalisation de desserts de restaurant Décoration et finition des productions Préparation de garnitures variées Réalisation de pâtes et préparations diverses Mise en œuvre de différentes techniques de cuisson Utilisation de différentes techniques de conservation Distribution Communication avec le service en salle Dressage des préparations Suivi et réponse aux annonces et aux commandes de la salle Contrôle Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Conditionnement et protection des produits à conserver, vérification des températures Ses qualités principales : Excellent pâtissier A développé un intérêt et un talent particulier pour l'élaboration des desserts (pâtisseries, glaces) Organisé et méthodique Ponctuel Principaux diplômes et niveaux de formation : CAP : CAP pâtissier Le diplôme de base est le CAP, un enseignement plus poussé comme le Bac ou une MC pouvant faciliter une évolution professionnelle plus rapide. Horaire : travail en équipe à raison de 39h hebdomadaire avec 2 jours de repos Disponibilité : 25 août 2025
Nous recherchons un Boulanger (H/F) passionné par la boulangerie, pour rejoindre notre équipe. Nous sommes installés à Châteauroux depuis plus de 19 ans. Le candidat idéal doit être motivé, impliqué, curieux et à l'écoute. Maîtriser les bases du métier de boulanger. Garantir la sécurité alimentaire en respectant les règles d'hygiène et de manipulation des aliments Savoir travailler en équipe, et être en même temps autonome Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Expérience préalable en boulangerie ou sortie de CAP Bonnes compétences en boulangerie Forte capacité à manipuler les aliments en toute sécurité Connaissance des normes de sécurité alimentaire Savoir être et savoir vivre sont des indispensables ! Le domaine de la pâtisserie peut vous être enseigné si toutefois des compétences étaient à acquérir.
MULTICIBLES, conseil en recrutement et RH depuis 1985, recrute pour un de ses clients : GROUPAMA CENTRE ATLANTIQUE Caisse Régionale du Groupe Groupama, l'une des 9 caisses régionales du groupe. Groupama est une entreprise à taille humaine constituée de 1 500 collaborateurs qui rayonne sur 10 départements, avec 5 sites de gestion et un siège régional à Niort. Fort de ses valeurs mutualistes et de ses principes d'action qui en font un employeur socialement responsable, GCA continue son développement sur l'ensemble des marchés : particuliers et professionnels (agricole, ACPS, Collectivités et Entreprises.) Manager Commercial - Marché des particuliers - Châteauroux, Déols, Le Poinçonnet, Issoudun (36) (H/F) Réf. 25028RECVL/POL Sous la direction du Responsable Commercial du département de l'Indre, au sein de la Direction Développement, en lien avec un animateur technico-commercial, vous managez une équipe de 9 chargés de clientèle en charge de commercialiser une gamme de produits d'assurances (IARD, prévoyance, santé, vie.), de crédits à la consommation et de services de télésurveillance et de téléassistance auprès d'une clientèle de particuliers (salariés ou retraités). Vous fédérez votre équipe répartie sur les 4 agences des villes de Châteauroux, Déols, Le Poinçonnet, Issoudun et pour cela vous : - déployez et pilotez l'activité conformément au Plan d'Action Commercial et accompagnez en rendez-vous vos équipes - évaluez les performances de vos collaborateurs, les coachez et assurez leurs montées en compétences - représentez l'entreprise lors d'événements sur le territoire et êtes en relation directe avec le responsable institutionnel et les élus des caisses locales. De formation supérieure commerciale ou en banque assurances, vous disposez d'une expérience managériale avec une composante prospection, idéalement dans le secteur assurantiel. Votre rigueur et votre organisation associées à votre leadership, votre dynamisme et votre diplomatie vous permettront d'impulser auprès de votre équipe un fort sens du développement commercial et d'évoluer au sein d'une culture d'entreprise basée sur la convivialité, la proximité et la responsabilité. Poste au statut Cadre en CDI, basé à Châteauroux (36)
L'association Addictions France recherche un intervenant travailleur social (H/F) pour son Espace Rencontre Parents-Enfants en CDD à temps partiel (0,5 ETP). L'intervenant (H/F) accompagne les enfants et les familles dans la restauration du lien et de la relation dans un cadre neutre et sécurisé. Il contribue à favoriser le maintien de la relation, la prise ou la reprise de contact entre l'enfant et le parent chez qui il ne réside pas en vue d'instaurer une organisation autonome dans leur relation. Les missions principales : - assurer la mise en œuvre, l'accueil et l'accompagnement des enfants et des parents en droit de visite - Garantir le bon déroulement des temps de visite - Assurer le suivi des dossiers - Mener les entretiens avec les familles - Accompagner les parents à préparer les modalités de visite à l'issue de la mesure - Participer aux réunions d'équipe
Sur un secteur situé dans l'Indre (Châteauroux, Issoudun), vous effectuez pour l'Institut National de la Statistique et des Etudes Economiques du Centre-Val de Loire (Orléans) des enquêtes auprès des particuliers réalisées sur tablette, par téléphone ou en face-à-face chez les ménages sélectionnés. Les thèmes abordés sont variés : emploi, conjoncture, santé, emploi du temps... Vous réalisez également des enquêtes en rapport avec le recensement de la population. Des relevés de prix sont éventuellement à prévoir dans un second temps. Les jours et horaires de travail sont variables et s'adaptent à la disponibilité des ménages et autres interlocuteurs. Il est nécessaire d'avoir le permis B et un véhicule en bon état. Les frais de route sont pris en charge selon un barème. Des contacts réguliers auront lieu avec les responsables de la direction régionale de l'Insee Orléans pour effectuer le suivi du travail ou échanger sur les difficultés rencontrées. Vous recevrez les formations nécessaires à la réalisation des travaux confiés, à la Direction régionale d'Orléans. Date de prise de poste : 01/09/2025
Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et à la recherche de nouveaux défis ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! Le/la Project Manager a une appétence pour la gestion technique et la coordination de projets dans le domaine de l'entretien et de la maintenance des avions. Il/elle est responsable de l'organisation de la production, de la supervision des équipes sur site, et de la gestion des chantiers ; garantissant ainsi l'optimisation continue de la qualité, la sécurité et le respect des délais et des normes réglementaires. ***** Missions principales En tant que Project Manager, vous serez en charge de : - Soutenir le Responsable Production en assurant la liaison entre la production et la Direction - Coordonner et assister les Chefs d'équipe sur les chantiers en lien avec les services associés (PPL/BT, achats, shop-logistique, customer, support, etc.) - Coordonner les WP's depuis le lancement du projet jusqu'au départ des avions tout en vérifiant les étapes intermédiaires et notamment la conformité des dossiers terminés - Assurer la relève en cas d'absence d'un Chef d'équipe - Produire les daily report et les weekly man hours plan pour la BU MRO - Réaliser les plannings individuels des chantiers avions (C Checks) - Veiller aux compétences du personnel de production et organiser des formations internes - Participer aux réunions commerciales MRO et aux réunions avec les clients - Coordonner la résolution des non-conformités et encourager l'amélioration continue - Participer au développement du parc outillage - Accompagner le client sur son avion à la demande - Assurer le respect des normes et procédures (PART 145, MOE, SGS) - Être garant de l'application des procédures de gestion de la sécurité en accord avec les exigences du système de gestion de la sécurité de Vallair - Être un appui technique auprès des équipes de production et des clients ***** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Diplôme : Ecole d'ingénieur en aéronautique ou niveau équivalent avec une expérience confirmée dans la maintenance des avions - Expérience en management d'équipes techniques dans le secteur aéronautique, - Maîtrise des normes QHSE et des réglementations spécifiques à l'aéronautique, - Connaissance approfondie de la documentation technique des avions : Airbus et Boeing, - Maîtrise d'un anglais courant et technique, - Personnalité : Stratégique, capacité à prioriser, leadership, pédagogie, capacité à déléguer, qualités relationnelles, rigueur, méthodique, réactivité, adaptation, aptitude à encadrer, gestion du stress. Nice-to-have (appréciées) : - Esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe - Vision multisites et collaboration avec divers services - Connaissances des supports informatiques : Excel, AD Software ***** Profil recherché Si vous. - Avez une grande aptitude à collaborer et à rendre compte à la hiérarchie - Avez une forte expérience dans la supervision et la gestion d'une équipe, - Avez la capacité à fédérer une équipe, - Êtes passionné(e) par l'aéronautique .N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement : - Votre Licence EASA Part 66 avec qualification technique (QT) adaptée au rating de Vallair - Votre CV ***** Ce que nous offrons - Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications, - Flexibilité de travail en fonction des besoins opérationnels sur site, - Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance, - Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la fabrication et l'installation de menuiseries intérieures / extérieures. Fabrication de meuble sur mesures, réparation et restauration de meubles anciens. Nous recherchons un menuisier ébéniste passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que menuisier / ebéniste, vous serez responsable de la fabrication et de l'installation de divers éléments de menuiserie tels que portes, fenêtres, meubles sur mesure, etc. Vous travaillerez en atelier et sur chantier, afin de réaliser des projets variés et de qualité. Vos missions : - Fabrication de pièces de menuiserie en bois et en matériaux associés. - Installation des éléments fabriqués sur les différents chantiers. - Lecture et interprétation des plans techniques. - Utilisation d'outils et machines de menuiserie. - Respect des règles de sécurité et des normes de qualité. - Entretien et réparation des éléments de menuiserie. Vous êtes Bricoleur ou et vous avez un véritable intérêt pour le travail du bois. une période de formation préalable pourra être mise en place.
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'une expérience professionnelle dans le domaine de l'entretien d'espaces verts, êtes âgé entre 17 ans et moins de 26 ans, avez effectué votre JAPD ou JDC et êtes de nationalité française, vous pouvez intégrer la Gendarmerie Nationale en tant que Gendarme Adjoint Volontaire - Emploi Particulier. Vos missions : - inspecter et faire respecter les normes HSIE - entretenir les abords des locaux et appartements dans différents domaines - entretien des espaces verts de la caserne. Profil recherché : polyvalent, qui s'adapte et sait s'organiser. Statut : MILITAIRE, formation militaire de 3 semaines basées sur ce statut pour en apprendre les rudiments. Types de contrats : CDD initial de 2 ans pouvant être prolongé jusqu'à 6 ans maximum Pour vous inscrire, rendez-vous en bas de page de l'annonce et cliquez sur le lien internet affiché.
Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et à la recherche de nouvelles opportunités ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! Le/la Technicien(ne) moteur - Engine Shop a une appétence pour la maintenance et l'optimisation des moteurs avions, avec une capacité à intervenir en atelier toujours dans un souci d'efficacité et de qualité de nos services. Il/elle est en charge de la gestion et de la réalisation des travaux techniques sur différents types de moteurs, assurant le respect des délais, la rentabilité et l'amélioration continue au sein de l'atelier moteur. ***** Missions principales En tant que Technicien(ne) moteur, vous serez en charge de : - Réaliser les tâches de dépose des composants moteurs et identifier tous les éléments conformément à l'IPC, - Déposer les QEC sur les moteurs en Shop en fonction des demandes clients, - Assister les intervenants extérieurs habilités à recertifier un moteur après travaux, - Participer au remplacement des QEC sur des moteurs « on wing », - Développer et exécuter la charge de travail boroscope sur les moteurs CFM et V2500, traiter les rapports selon les normes/références établies, - Utiliser des pratiques et méthodologies allégées pour favoriser l'amélioration continue et l'élimination des déchets dans les opérations relatives aux activités moteurs, - Veiller à la bonne utilisation, entretien et suivi des outillages utilisés en Shop moteur, - Respecter les réglementations applicables (Part 145, MOE, MGS) et les procédures internes HSE. ***** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Diplôme : Bac+2 minimum ou équivalent dans l'industrie aéronautique avec une spécialité moteurs, - Expérience en maintenance avion, notamment en dépose et pose de moteur, - Solides connaissances des moteurs CFM, V2500 et RR, - Savoir utiliser l'AMM et l'IPC, - Maîtrise de l'anglais courant et technique, - Personnalité : Doté(e) d'une certain rigueur, précision, autonomie et fiabilité, - Capacité d'adaptation, esprit d'équipe, méthodique, adaptation, capacité à prioriser, - Capacité de diagnostic avancée et forte réactivité face aux imprévus. Nice-to-have (appréciées) : - Expérience en méthodologie appliquée à la maintenance aéronautique (mécanique, systèmes et moteurs), - Compétences informatiques notamment sur Microsoft Office, Outlook, AD Software. ***** Profil recherché Si vous. - Êtes passionné(e) par l'univers aéronautique, - Avez la capacité à vous adaptez dans un environnement technique exigeant, - Êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance, - Avez la capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif, - Avez un esprit d'initiative et une vision tournée vers l'amélioration continue, .N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement : - Vos diplômes et/ou certifications Part 145 - Vos certificats de travail - Votre CV ***** Ce que nous offrons - Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications, - Flexibilité de travail avec déplacements ponctuels dans le cadre de l'activité boroscope (site de Montpellier ou Châteauroux) , - Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance, - Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent. ***** Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et à la recherche de nouvelles opportunités ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! Le/la Technicien(ne) cabines est doté(e) d'une forte appétence pour la maintenance et l'amélioration des cabines d'aéronefs. Il/elle veille à la conformité, la sécurité et à la qualité des éléments d'habillage de cabine pour garantir une expérience de vol optimale. Il/elle est responsable de l'entretien et de la réparation des composants internes des avions, particulièrement de la cabine des passagers. ***** Missions principales En tant que Technicien(ne) cabines, vous serez en charge de : - Installer et modifier les habillages commerciaux des cabines (fauteuils, moquettes, etc.) - Peindre les éléments de la cabine (plafond, parois, murs, etc.), - Réaliser les inspections périodiques et maintenir la propreté et le bon état général de la cabine (sièges, moquettes, toilettes, équipements, etc.), - Signaler et remplacer les pièces usées ou endommagées, - Vérifier les équipements de sécurité en cabine (extincteurs, masques à oxygène, etc.), - Respecter les normes PART 145, les procédures de sécurité collective et individuelle (EPI) et les procédures du MOE, - Documenter les anomalies constatées avec les supports appropriés fournis et utiliser les outils techniques requis, - Vérifier et signer les documents techniques nécessaires pour remise en service (APRS) des appareils (si habilité). ***** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Diplôme : Bac professionnel, BTS ou DUT en intégration cabine, et/ou justifier d'une expérience équivalente, - Connaissances approfondies des normes QHSE, - Maîtrise de l'anglais technique pour lire et comprendre les documents techniques, - Personnalité : Rigueur, fiabilité, précision, autonomie et adaptabilité, - Réactivité et capacité à proposer des solutions pratiques et innovantes. Nice-to-have (appréciées) : - Expérience en intégration cabine ou certification similaire, - Expérience ou certification PART 145, - Aptitude à tenir à jour son livret d'expérience et suivre les formations réglementaires (FH, EWIS, CDCCL). ***** Profil recherché Si vous. - Êtes passionné(e) par l'univers aéronautique, - Avez la capacité à vous adaptez dans un environnement technique exigeant, - Êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance, - Avez la capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif, - Avez un esprit d'initiative et une vision tournée vers l'amélioration continue, .N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement : - Vos diplômes et/ou certifications Part 145 - Vos certificats de travail - Votre CV ***** Ce que nous offrons - Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications, - Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance, - Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent. ***** Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! Le/la Chef(fe) d'équipe avions a une appétence pour l'organisation et le management d'équipe. C'est l'interface entre la direction technique et les techniciens. Il/elle est responsable de la planification et de la coordination des opérations de maintenance dans un souci d'amélioration continue, de qualité, de sécurité, du respect des délais, de la productivité et de la rentabilité du chantier. ***** Missions principales En tant que Chef(fe) d'équipe avions, vous serez responsable de (en fonction de votre zone de compétence (avionique B2, système B1, cabines, aérostructures-composites) : - Animer et superviser une équipe de techniciens, - Planifier et répartir les ressources humaines et matérielles pour assurer le bon déroulement des chantiers, - Garantir la qualité du travail fourni par rapport au cahier des charges établi et assurer le suivi du temps de travail des membres de l'équipe, - Assurer la traçabilité des cartes de travail, - Superviser l'utilisation adéquate des outils et du matériel par votre équipe ainsi que leur restitution, - Gérer les approvisionnements avec le service Achats, - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures réglementaires en vigueur dans le secteur de l'aéronautique (PART 145, MOE, MGS, normes HSE), - S'assurer de la propreté et de l'entretien de la zone de travail du chantier, - Rendre compte de son activité journalière aux responsables : actions réalisées, points de blocage, solutions apportées, etc., - Assurer le suivi des travaux spécifiques, tâches critiques ou complexes, - Transmettre son expérience et son savoir-faire aux chefs d'équipes de niveau 1, - Proposer et déployer des actions d'amélioration continue sur son secteur. ***** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Diplôme : Bac/Bac professionnel, BTS ou DUT en aéronautique et/ou justifier d'une expérience équivalente, - Expérience en management d'équipes techniques dans le secteur aéronautique, - Personnalité : Qualités d'animations, bonne communication, rigueur, adaptation, esprit d'équipe, esprit de synthèse, autonomie, gestion des priorités, aptitude à positiver, - Connaissance approfondie des normes QHSE et des réglementations PART 145, - Capacité à comprendre et analyser des dossiers techniques en anglais. Nice-to-have (appréciées) : - Compétences en gestion de projets, - Maîtrise des outils informatiques (Excel, AD Software), - Expérience préalable dans un environnement de maintenance aéronautique. ***** Profil recherché Si vous. - Êtes passionné(e) par l'aéronautique, - Êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance, - Avez une forte expérience dans la supervision et la gestion d'une équipe, - Avez la capacité à fédérer une équipe, - Avez une appétence pour le respect des normes et procédures dans un environnement exigent, .N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement : - Votre Licence EASA Part 66 avec qualification technique (QT) adaptée au rating de Vallair - Vos certificats de travail - Votre CV ***** Ce que nous offrons - Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications, - Flexibilité de travail en fonction des besoins opérationnels sur site, - Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance, - Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent. ***** Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et prêt(e) à renouveler de nouveaux défis ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! L'Adjoint(e) chef d'équipe avions démontre une appétence pour la coordination des opérations de maintenance et l'optimisation des ressources. Il/elle travaille en binôme avec le chef d'équipe et participe à l'organisation et la répartition des activités sur les chantiers de son périmètre dans un souci d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, de l'environnement, du respect des délais, de la rentabilité et de la productivité des chantiers. ***** Missions principales En tant qu'Adjoint(e) chef d'équipe avions vous serez en charge de : - Accompagner la planification et répartir de façon optimale, la répartition des ressources humaines et matérielles, en collaboration avec un agent PLL, - Distribuer les tâches aux techniciens , - Garantir la qualité de travaux en conformité avec le cahier des charges et assurer le suivi du temps de travail des membres de son équipe, - Superviser l'utilisation et la restitution des outillages et matériels, - Vieller au tutorat et à la bonne intégration des apprentis et stagiaires de son équipe, - Rendre compte de son activité journalière à son chef d'équipe, - Respecter les normes PART 145, les procédures de sécurité collective et individuelle (EPI), les procédures du MOE et les normes QHSE en vigueur, - Contribuer au respect des délais de livraison et à la sécurité du chantier, - Gérer les approvisionnements avec le service Achats. ***** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Diplôme : Bac/Bac professionnel, BTS ou DUT en aéronautique, et/ou justifier d'une expérience équivalente, - Solide aptitude à coordonner et encadrer des équipes de techniciens, - Maîtrise de l'anglais technique pour comprendre et échanger sur les supports techniques, - Personnalité : Qualités d'animation, bonne communication, réactivité, rigueur, capacité d'adaptation, autonomie, gestion des priorités - Connaissances approfondies des normes QHSE, - Compréhension des dossiers techniques en aéronautique. Nice-to-have (appréciées) : - Avoir une bonne connaissance des logiciels informatiques (Excel, AD Software). ***** Profil recherché Si vous... - Êtes passionné(e) par l'aéronautique, - Êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance, - Avez une forte expérience dans la supervision et la gestion d'une équipe - Avez la capacité à fédérer une équipe - Avez une appétence pour le respect des normes et procédures dans un environnement exigent, ...N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement : - Votre Licence EASA Part 66 avec qualification technique (QT) adaptée au rating de Vallair - Vos certificats de travail - Votre CV ***** Ce que nous offrons - Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications, - Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance, - Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent. ***** Poste à pourvoir dès que possible.
Rejoignez Vallair et devenez un acteur clé de l'aéronautique moderne ! Vallair est un groupe international spécialisé dans l'aéronautique, engagé dans l'optimisation de la durée de vie et de la valeur des avions, moteurs et pièces détachées. Fondé en 2003, Vallair est un acteur reconnu pour ses solutions innovantes dans le secteur du Maintenance, Repair & Operations (MRO). Avec des sites stratégiquement situés à Luxembourg, Vatry, Montpellier et Châteauroux, Vallair intervient à l'échelle mondiale pour répondre aux besoins de ses clients. Nos équipes passionnées, notre expertise et notre engagement vers l'excellence nous permettent de proposer des solutions sur mesure tout au long du cycle de vie des avions. Vallair, c'est une entreprise dynamique et en pleine croissance, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de chaque projet ! *** Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et à la recherche de nouvelles opportunités ? L'Ingénieur(e) Moteur a une appétence analytique. Il/elle intervient à la préparation en amont d'un nouveau projet de maintenance pour, le phasage si nécessaire, des tâches d'entretiens liées à la spécialité moteur, en accord et en conformité avec la documentation constructeur. Il/elle assure un support technique durant le chantier si besoin, soit pour l'application de tâches programmées ou de défauts découverts sur l'avion durant sa visite d'entretien. Il/elle est force de proposition en accord avec la documentation constructeur et les demandes clients. *** Missions principales En tant qu'Ingénieur(e) Moteur vous aurez la charge de : - Analyse technique du dossier avion à lancer & Alerter sur les prérequis nécessaires. - Apporter son support technique à la définition des réparations à effectuer sur les pièces endommagées ; - Vérifier et valider les interchangeabilités en accord avec la documentation constructeur ; - Collaborer avec les Achats en apportant les éléments techniques nécessaires à la recherche de nouvelles pièces. - Aider à suivre l'avancement du chantier avion ; - Réalisation des damage report et / ou Shop finding report ; - Préparer les réparations à effectuer avec le chef d'atelier et le support staff ; - Participer aux réunions de suivi de chantier organisée par le responsable d'atelier en respectant les priorités fixées. - Développer et améliorer les gammes de travail en fonction de l'évolution de la capa-list définie pas le Responsable d'Atelier - Lancer les dossiers de visite en fonction des propositions commerciales ou des bons de commande client signés ; - Analyse technique du dossier à lancer ; - S'assurer de l'approvisionnement en consommables, ingrédients et outillages des travaux à réaliser et effectuer les sorties de stock en fonction des travaux demandés ; - S'assurer que le dossier soit lancé avec la documentation technique à jour avec l'assistant en support BT/PPL ; *** Compétences requises Must-have (essentielles) : - Disposer de connaissances approfondies sur les normes QHSE et garant du respect de la documentation moteur - Connaître les modules du moteur - Connaître le ESM, EIPC, AMM et la documentation standard CFM. - Connaissance des supports informatiques : Office et ADSOFTWARE ; - Solide expérience de la maintenance des moteurs - Anglais courant et technique *** Profil recherché - Autonomie - Savoir rendre compte - Capacités d'observation et d'analyse - Rigoureux et méthodique - Sens de l'organisation - Capacité à prioriser - Travail en mode projet - Gestion des priorités et du stress - Capacité de communication/Qualités relationnelles - Esprit pragmatique et méthodique - Réactivité et capacité à traiter en parallèle des sujets variés - Force de proposition - Capacité d'adaptation - Esprit d'initiative - Sens du service - Passionné par l'aéronautique - Motivé à rejoindre une entreprise en pleine croissance FORFAIT JOURS
Vallair est un groupe international spécialisé dans l'aéronautique, engagé dans l'optimisation de la durée de vie et de la valeur des avions, moteurs et pièces détachées. Fondé en 2003, Vallair est un acteur reconnu pour ses solutions innovantes dans le secteur de la Maintenance, Repair & Operations (MRO). Nous sommes une entreprise dynamique et en pleine croissance, où l'innovation et la collaboration sont au coeur de chacun de nos projets !
PB Solutions recherche pour son client industriel, et situé à Châteauroux dans l'Indre (36), un(e) Electronicien(ne) H/F/X Vos Missions : Rattaché(e) aux chargés d'affaires, vous aurez pour rôle clé d'assurer la maintenance préventive et corrective de diverses cartes électroniques. Vos principales responsabilités : - Diagnostiquer les pannes : analyser les dysfonctionnements et identifier les composants défectueux. - Établir des devis : évaluer le temps et les coûts nécessaires à la réparation. - Réparer les équipements : remplacer les composants et tester leur bon fonctionnement. - Assurer le suivi logistique pour l'expédition. - Communiquer avec les clients : recueillir les informations techniques nécessaires. - Exploiter la documentation technique : utiliser les datasheets, outils en ligne et dossiers techniques. - Participer à l'amélioration continue : rédiger des procédures de réparation pour enrichir les bonnes pratiques internes. Description du Profil : De formation Bac+2 en électronique ou domaine connexe, vous avez une expérience significative dans la réparation de cartes électroniques. Les compétences clés requises : - Maîtrise des architectures matérielles et logicielles des systèmes électroniques. - Solides bases en électronique analogique, numérique et de puissance. - Lecture et interprétation de schémas électriques et électroniques. - Connaissance des composants électroniques et de leurs équivalences. - Utilisation d'instruments de mesure (oscilloscope, multimètre, analyseur de signatures.). - Techniques de brasage / débrasage. - Bonne aisance informatique.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'étanchéité, un(e) Manoeuvre étanchéité à Châteauroux (36000) en intérim. Missions : - Réalisation de travaux d'étanchéité selon les consignes - Préparation des surfaces à traiter - Pose de revêtements d'étanchéité - Maintenance préventive des équipements - Respect des normes de sécurité en vigueur Modalités du contrat : - Type : Intérim - Lieu : Châteauroux (36000) - Rémunération : entre 11.88 et 12 euros brut de l'heure Profil recherché : - Expérience d'1 an minimum dans le domaine de l'étanchéité - Habilitation travail en hauteur obligatoirement - Connaissance des techniques d'étanchéité - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e)
Votre agence Adecco, spécialiste en recrutement CDD, CDI, CDI Intérimaire et Intérim recherche pour l'un de ses clients 1 Assistant H/F sur le secteur de Châteauroux. Vos principales missions: - Scanner la documentation machine ; - Archiver les documentations ; - Formaliser la base de données ; - Ranger les documents scannés dans les armoires prévues à cet effet à la maintenance De formation CAP/BEP/BAC pro en mécanique et disposez d'une première expérience dans la mécanique. Vous maîtrisez la lecture de plans e. Vous êtes rigoureux(se), avez l'esprit d'équipe, la polyvalence, alors ce poste est pour vous! Mission d'intérim pour 1 mois Horaires de journée Taux horaire: à définir en fonction du profil Avantages mission chez Adecco - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM, vos RTT, vos primes exceptionnelles en toute confiance sur un compte CET à un taux d'intérêt à 6% bruts annuels - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Adecco (ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, bien être, chèques vacances, appartements, maisons de vacances.) dès 450 heures d'ancienneté - Et surtout vous bénéficiez du nouveau club fidélité Adecco : le programme de fidélité d'Adecco destiné à nos intérimaires et CDI Intérimaires, leur donnant accès à des réductions dans de grandes enseignes du quotidien. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors, N'hésitez pas, contactez-nous pour échanger et rejoignez-nous dès maintenant !
Votre agence Adecco, spécialiste en recrutement CDD, CDI, CDI Intérimaire et Intérim recherche pour l'un de ses clients 1 Monteur H/F sur le secteur de Châteauroux. Vos principales missions: - Mettre en oeuvre les indications contenues dans le dossier/ ordre de fabrication, - Réaliser le montage des produits standards/simples selon la gamme de montage, - Approvisionner les pièces nécessaires à la commande, - Réaliser les tests( étanchéité, électrique, pneumatiques...), - Contribuer à la recherche de causes d'anomalies de montage, - Confirmer les opérations dans le système, - Exploiter le dossier/ordre de fabrication, - Réaliser les interventions de maintenance de premier niveau et de nettoyage, De formation CAP/BEP/BAC pro en mécanique et disposez d'une première expérience dans la mécanique. Vous maîtrisez la lecture de plans et connaissez les principaux procédés de montage standard. Vous êtes rigoureux(se), avez l'esprit d'équipe, la polyvalence, alors ce poste est pour vous! Mission d'intérim Horaires journée ou équipe 40h matin soir Taux horaire: à définir en fonction du profil Avantages mission chez Adecco - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM, vos RTT, vos primes exceptionnelles en toute confiance sur un compte CET à un taux d'intérêt à 6% bruts annuels - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Adecco (ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, bien être, chèques vacances, appartements, maisons de vacances.) dès 450 heures d'ancienneté - Et surtout vous bénéficiez du nouveau club fidélité Adecco : le programme de fidélité d'Adecco destiné à nos intérimaires et CDI Intérimaires, leur donnant accès à des réductions dans de grandes enseignes du quotidien. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors, N'hésitez pas, contactez-nous pour échanger et rejoignez-nous dès maintenant !
Cabinet spécialisé en immobilier d'entreprise basé à Blois, dans le cadre de son expansion, ADVENIS Blois recrute un(e) Commercial(e) en immobilier d'entreprise afin de participer au développement de la Métropole de Châteauroux et plus globalement de l'Indre. Vos missions : - Analyse de l'offre et de la demande immobilière sur leur secteur géographique. -Rôle de conseil auprès des mandants et des utilisateurs au sujet de leurs besoins: recherche des locaux, prise de mandats de location et de vente, conseil en implantation, aménagement, renouvellement des baux commerciaux, positionnement du bien ainsi que les études de marché. - Interlocuteur privilégié du client auprès duquel le collaborateur effectuera et finalisera les opérations de location, cession ou de vente. Profil: - Idéalement avec une expérience de 1 à 5 ans sur une fonction commerciale ou B2B ou dans un cabinet spécialisé en immobilier d'entreprise. Temps plein ( forfait jours), pour un salaire composé d'un fixe + variable ( à définir selon profil) et d'un 13ème mois.
