Offres d'emploi à Reuil-sur-Brêche (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Reuil-sur-Brêche située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Reuil-sur-Brêche. 78 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - OURSEL MAISON, 60 - MAISONCELLE TUILERIE, 60 - FROISSY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Reuil-sur-Brêche

Offre n°1 : Préparateur de commande CACES 1 H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Préparateur de commande caces 1 obligatoire

- Préparation des commandes à l'aide du CACES R489 catégorie 1A
- Conditionnement des marchandises
- Réception et expédition des produits
- Palettisation et manutention manuelle de charges (jusqu'à 25 kg seul, au-delà à deux)

- Expérience préalable dans la préparation de commandes
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Bonne condition physique pour manipuler des charges
- Respect des consignes de sécurité
- Aucun diplôme spécifique requis

- Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h
- Salaire : 12,31€/h
- Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°2 : Alternant(e)/ Assistant(e) gestion PME PMI (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MAISONCELLE TUILERIE ()

LA MAISONCELL'OISE est une entreprise spécialisée dans la couverture et l'étanchéité. Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour accompagner notre équipe administrative.

Sous la responsabilité de la Gérante, vous participerez aux missions suivantes :
Accueil physique et téléphonique
Gestion du courrier entrant et sortant
Rédaction et mise en forme de documents (courriers, comptes rendus, tableaux de suivi.)
Classement et archivage de documents
Suivi des dossiers administratifs
Participation à la gestion des fournitures et commandes diverses
Appui ponctuel à d'autres services (comptabilité, etc.)

Profil recherché:
Formation préparée : Bac+2
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.)
Rigueur, sens de l'organisation et discrétion
Bon relationnel et esprit d'équipe et résistance au stress

Pour postuler :
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à carlier-baudoin@wanadoo.fr.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LA MAISONCELL'OISE

Offre n°3 : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - BAFA IMPERATIF
    • 60 - FROISSY ()

Vous serez chargé(e) de l'accueil, de l'organisation de jeux et d'activités au sein du centre social. Vous avez impérativement le BAFA ou un équivalent. Le contrat proposé est prévu du 07 juillet au 29 août.
Salaire brut journalier : 67,86 euros.





Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • ASS CENTRE SOCIAL RURAL REGION FROISSY

Offre n°4 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Votre mission : Réceptionne, vérifie et stocke les produits ou marchandises
Prépare les commandes des clients selon les procédures de l'entreprise
Utilise des systèmes informatiques pour le suivi des articles
Emballe, étiquette et expédie les commandes de manière sécurisée
Maintient la propreté et l'organisation de l'entrepôt
Peut utiliser des équipements de manutention pour déplacer les marchandises
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Lecture de plan de stockage
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
Règles et consignes de sécurité
Modalités de stockage
Préparation d'une commande
Gestes et postures de manutention


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°5 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication CACES 3 (H/F)
Nous recherchons un Agent de Production motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de :
-Assurer l'assemblage et le contrôle qualité des produits
-Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication
-Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production

Expérience en production ou en industrie (un plus, mais débutants acceptés) Capacité à travailler en équipe et respecter les consignes rigueur dans le travail Disponible pour travailler en horaires décalés si nécessaire

Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower ! Chèques vacances, tickets cinéma, Voyages, Center Parcs, parcs d'attractions à prix réduits.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Préparateur de commandes caces 1 (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Titre du poste : Préparateur de commandes (h/f)

Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Oursel Maison, 60480 FR. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer de manière significative à notre chaîne logistique.

Description du poste : Vous serez en charge de la préparation des commandes, du filmage des palettes, ainsi que du chargement et déchargement des camions. Vos responsabilités incluront également la manutention, le nettoyage et le montage de cartons.

Type de contrat : CDD de 1 mois, à temps plein, avec un engagement de 35 heures par semaine. Le contrat débutera le 30 mai 2025.

Ce poste est publié par notre agence de recrutement, qui s'engage à promouvoir des environnements de travail respectueux et inclusifs. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante!
Le poste de Préparateur de commandes (h/f) requiert des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise bien défini. Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité d'organisation et être capable de gérer efficacement le temps pour assurer une préparation de commandes précise et rapide.

Il est essentiel d'avoir une bonne condition physique, car le rôle peut impliquer le déplacement et la manipulation de charges lourdes. Un savoir-faire logistique et une connaissance des systèmes de gestion des stocks sont fortement souhaités pour optimiser les opérations de l'entrepôt.

Le candidat doit démontrer une attention particulière aux détails, afin de garantir que chaque commande est préparée selon les spécifications requises. Une capacité à travailler en équipe est également cruciale pour maintenir un flux de travail harmonieux et efficace.

Enfin, une expérience préalable dans un poste similaire représente un atout significatif, bien qu'une formation sur le tas puisse être fournie pour les candidats motivés et désireux d'apprendre.

Entreprise

  • ACTUAL PONT SAINTE MAXENCE 1087

Offre n°7 : Mécanicien Agricole (h/f)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-André-Farivillers ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé sur Pontpoint (60) un profil de Mécanicien agricole (H/F) en CDI. Le poste est à pourvoir au plus tôt.

Au sein de la concessions, vous aurez pour principales missions :

- Préparation des véhicules et matériels neuf et occasions,
- Maintenance quotidienne du matériel (nettoyage, graissage, niveau d'huile,...)
- Révision et entretien des engins et équipements agricoles (vidange, changement des filtres,...)
- Dépannage des différents engins et remplacement des pièces défectueuses,
- Réglage des machines avant leur utilisation, en lien avec les chauffeurs,
- Déplacement sur des chantiers de récolte,
- Participation à la gestion des stocks de pièces de rechange,
- Nettoyage et rangement de l'atelier.

Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez le fonctionnement mécanique et électrique du matériel agricole et vous avez des connaissances des outils de diagnostic ? N'attendez plus, lisez la suite !

En période hivernale, vous travaillez essentiellement dans un atelier pour assurer la révision et éventuellement le changement des pièces des machines. En été, une partie de votre activité se déroule dans les champs, pour assurer le bon déroulement des chantiers agricoles. Vous pouvez être appelé pour intervenir sur une panne, parfois pendant les soirées ou les week-ends.

Ce que l'entreprise propose pour ce poste:
-Contrat CDI à temps plein.
-Horaires de journée.
-Rémunération en fonction du profil.

Le poste vous intéresse? Il suffit de postuler !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°8 : directeur / directrice ALSH Ados (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - animation et la direction d'ACM
    • 60 - FROISSY ()

Rattaché au coordinateur, vos missions seront :
- Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et des
programmes d'activités en lien avec les objectifs de la structure et les
besoins des ados.
- Mettre en œuvre le projet pédagogique et les programmes
d'activités.
- Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique
de l'accueil de loisirs des vacances d'été
- Assurer le suivi budgétaire de l'accueil
- Être garant.e de la qualité de l'accueil et de l'animation
- Gérer les relations avec les familles et les partenaires
- Recruter, former et animer une équipe d'animation
- Organiser le travail de l'équipe, planifier les tâches et les
emplois du temps
- Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation de l'accueil
de loisirs
- Participer à l'élaboration des rapports d'activité annuels de
l'accueil ados (bilan quantitatif et qualitatif).
- Garantir le respect des normes de sécurité et de réglementation
en vigueur.
Profil :
- BAFD, BPJEPS (niveau 4) ou diplôme équivalent
- Justifier d'une expérience significative dans l'animation et la
direction d'ACM
- PSC1
- Connaissance en santé et pédagogie de l'enfant
- Connaissances de la législation et de la réglementation
applicable à l'ensemble des projets d'animation et des ACM
- Connaissances de l'environnement administratif concernant les
ACM
- Maîtrise des outils informatiques courants.

Poste à pourvoir du 7 au 26 juillet 2025 + 8 jours de préparation

Pour candidater envoyer cv et lettre de motivation

Compétences

  • - Activités d'une structure de jeux ou de loisirs
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Animation socioculturelle (bafd bpjeps) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL RURAL DE FROISSY-CREVECOEU

Offre n°9 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Froissy ()

Vous interviendrez sur Froissy le lundi et jeudi le matin de 10h30 à 11h45
Pour le nettoyage de bureaux , sanitaires et salle de pause
Attention être mobile car site non desservi par les transports en commun.
CDD 2 mois possibilité d'être renouvelé

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • A2S

Offre n°10 : Assistant laboratoire d'analyse (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Froissy ()

Nous recrutons un saisonnier H/F pour renforcer l'équipe de notre station de semences, qui produit des semences de céréales et protéagineux et augmente fortement sa capacité en été et automne. Le poste à pourvoir couvre l'intégralité de la période (16/6 au 28/11/2025).


MISSIONS

- Préparer le laboratoire afin d'accueillir la nouvelle campagne
- Réceptionner la marchandise brute lors de la moisson
- Analyser la qualité sur les échantillons bruts, triés puis traités
- Réaliser des tests de germination sur Céréales et Protéagineux
- Manipuler du matériel d'analyse de qualité (humidimètre, balance, étuve.), en assurer le nettoyage et le bon fonctionnement
- Saisir les données sur Excel
- Assurer la relation avec les adhérents

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Réceptionner les échantillons, ou effectuer des prélèvements sur les chantiers ou les sites de production, en respectant strictement les modes opératoires et les protocoles

Entreprise

  • AGORA

Offre n°11 : Equipier au sol de Montgolfière H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HAUDIVILLERS ()

Encadré(e) par le responsable des vols, vous prendrez en charge :
- L'accueil des passagers
- la préparation du matériel
- le suivi de la montgolfière pendant son vol
- la récupération des passagers à l'issue du vol
- le repliage du ballon et le rangement du matériel
- le petit entretien et le nettoyage des équipements

Une bonne condition physique est necessaire.

Horaires variables et en coupures : (en saison : 5h00 -11h30 / 18h - 00h00)
Travail le week-end et la semaine, planning en fonction de la météo
Véhicule de la société à conduire, permis impératif.
poste de suite à octobre compris, vous devez être disponible pendant l'ensemble de cette période de 3 mois.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • LES PLUS LEGERS QUE L'AIR AIR SHOW

Offre n°12 : Agent de silo Hatton (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un Agent de silo H/F pour le site de Hatton, polyvalent.e sur l'ensemble du secteur.

Une période d'intégration et de formation vous permettront d'acquérir les compétences et l'autonomie nécessaires.

MISSIONS

Gérer la collecte des céréales
- Accueillir les adhérents et transporteurs ; prendre en charge les formalités administratives
- Réceptionner, contrôler la qualité et stocker les céréales livrées
- Assurer la conservation des produits et conduire les installations silo
- Mettre en œuvre les expéditions céréales, assurer le bon suivi des sorties conformément aux contrats

Participer à la gestion du magasin d'agrofournitures
- Accueillir et informer les adhérents et fournisseurs ; prendre en charge les formalités administratives
- Assurer le stockage des produits selon la règlementation et les normes de sécurité
- Gérer les mouvements produits, ainsi que les contrôles et la traçabilité, participer aux inventaires

Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des installations et matériels
- Assurer l'entretien, le nettoyage et la bonne utilisation des installations, matériels & zones de stockage
- Réaliser la maintenance de 1er niveau sur les engins de manutention

Compétences

  • - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...)
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer les stocks
  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Préparer des céréales, grains
  • - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines

Formations

  • - Coopérative agricole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AGORA

Offre n°13 : CARISTE H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recrutons pour notre client, spécialiste dans le secteur de la logistique et du transport. Ce poste de Cariste CACES 3 ET 5 vous permettra de travailler dans un environnement dynamique où autonomie et rigueur sont essentielles. Si vous aimez travailler seul ce poste est fait pour vous !

Vos missions principales:
- Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5)
- Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses)
- Gestion des flux de marchandises
- Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires

Informations complémentaires:
Horaires : Postes fixes en matinée ou après-midi, avec modulation du temps de travail

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Ce que nous recherchons chez vous:

Titulaire du CACES R489 catégorie 3 et 5

Expérience en logistique souhaitée
Rigueur, autonomie et polyvalence

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client en tant que cariste à Oursel Maison (60480).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°14 : Cariste CACES 5 H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Cariste caces 5 obligatoire en cours de validité

- Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5)
- Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses)
- Gestion des flux de marchandises
- Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires

- Expérience dans un poste similaire
- CACES R489 5 et visite médicale en cours de validité
- Bonne connaissance des règles de sécurité en logistique
- Capacité à lire et interpréter des étiquettes de réception et/ou de livraison
- Rigueur, organisation et souci du travail bien fait

- Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h
- Salaire : 12,65€/h
- Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°15 : Auxiliaire de vie - Petits-fils - LAFRAYE (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Lafraye ()

L'agence Petits-fils de Beauvais recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients !

Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.

Vous interviendriez chez une personne âgée, pour l'accompagner dans les actes de le vie quotidienne, du lundi au vendredi (37h)

En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages :

- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend

Vos missions :

- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echange, jeux et autres activités de stimulation


Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées



Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre :

Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h 2384€ brut/mois
Commune d'intervention : LAFRAYE


Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous vite.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • LE CHEMIN DES VIGNES

Offre n°16 : CARISTE H/F

  • Publié le 24/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Votre mission : Charger et décharger des marchandises.
Vérifier la livraison, le nombre et l'intégrité des articles.
Signaler les anomalies.
Enregistrer les informations sur l'ordinateur.
Utiliser un ou plusieurs engins de levage et le charger correctement.
Gérer les bordereaux de commandes avant expédition.
Gérer les arrivages produits en matières premières
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
savoir s'organiser ;
faire preuve de précision ;
accepter les tâches répétitives ;
être mobile ;
savoir communiquer ;
respecter les consignes ;
être polyvalent ;


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°17 : CONDUCTEURS LIGNES TRIAGE ET CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Nous recrutons des saisonniers H/F pour notre station de semences, qui produit des semences de céréales et protéagineux et augmente fortement sa capacité en été et automne. Les postes à pourvoir couvrent l'intégralité de la période juillet à novembre.

CONDUCTEUR DE LIGNE DE TRIAGE
Missions : surveillance et réglage des machines de triage, contrôle qualité des lots triés, gestion du remplissage, nettoyage et stockage des containers de semences triées, nettoyage des lignes de production lors changements de produits, alimentation de la ligne
Profil :
- Caces 3, bonne condition physique, bases informatiques, compétences en maintenance appréciées
- Rigueur, organisation, assiduité et ponctualité, travail en équipe, sens de la communication

CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT
Missions : alimentation des machines de conditionnement en consommables (sac, étiquettes,), surveillance et réglage des machines, nettoyage des lignes lors changements de produits
Profil :
- Bonne condition physique, bases informatiques, Caces3 & compétences en maintenance appréciées
- Rigueur, organisation, ponctualité, travail en équipe, sens de la communication

En fonction des besoins, les saisonniers pourront être sollicités courant juin pour faire de l'épuration dans les parcelles de multiplication.

Compétences

  • - Techniques de réglage de lignes de conditionnement
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur la ligne de production
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • AGORA

Offre n°18 : Cariste (h/f)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Oursel-Maison ()

Vous êtes Cariste (H/F) avec les habilitations R489 catégories 3 et 5 à jour ? Nous avons une mission pour un démarrage immédiat :


- chargement et déchargement des camions
- gestion des approvisionnements
- traitement de bordereaux
- travaux de gerbage et dégerbage
- manutention manuelle
- port de charges
- conduite de chariot élévateur

Vous avez déjà tenue un poste identique au sein d'une plate forme logistique ou en magasin dans une industrie ? Vous êtes plutôt polyvalent et vous recherchez une longue mission, voici la suite :


- horaires équipe matin ou après-midi
- poste à temps plein
- du lundi au vendredi
- possibilité de travailler le samedi
- mission renouvelable à la semaine

Vous êtes prêt ? RDV sur votre espace personnel via l'application adecco&moi ou le site www.adecco.fr et postulez !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°19 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de FROISSY ( et alentours : 10 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - l'expérience similaire est la bienvenue

Formations

  • - Action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°20 : CARISTE H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recrutons pour notre client, spécialiste dans le secteur de la logistique et du transport. Ce poste de Cariste CACES 3 ET 5 vous permettra de travailler dans un environnement dynamique où autonomie et rigueur sont essentielles. Si vous aimez travailler seul ce poste est fait pour vous !

Vos missions principales:
- Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5)
- Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses)
- Gestion des flux de marchandises
- Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires

Informations complémentaires:
Horaires : Postes fixes en matinée ou après-midi, avec modulation du temps de travail

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Ce que nous recherchons chez vous:

Titulaire du CACES R489 catégorie 5
Avis d'aptitude médicale valide
Expérience en logistique souhaitée
Rigueur, autonomie et polyvalence

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client en tant que cariste à Oursel Maison (60480).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°21 : Chargé de relation client H/F gestionnaire clientele

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - relation client par telephone
    • 60 - TILLE ()

Missions
Le service clientèle est au cœur de la satisfaction de nos clients. Plus que cela, notre service est fier de concourir au projet d'entreprise visant à ENCHANTER ses clients.
Être Gestionnaire Clientèle, c'est participer à la fidélisation de nos clients en apportant des réponses à leurs questions et des solutions à leurs demandes. Mais c'est aussi vouloir faire progresser l'entreprise en s'appuyant sur les retours des clients.

Vous travaillerez dans une équipe conviviale et dynamique où l'entraide est primordiale. Après une formation de 4 semaines encadrée par une collègue expérimentée, vous serez accompagné tout au long de votre mission par un tuteur et un manager. Toute l'équipe est à vos côtés pour vous épauler au quotidien !

Votre quotidien justement ?

- Gérer l'accueil téléphonique
- Garantir un accueil téléphonique et un dispatching des appels de qualité
- Assurer une réponse convaincante et complète pour tous les types de clientèle

- Gérer les demandes clients et collaborateurs Isagri (commerciaux, formateurs, supports logiciels, administration des ventes)
- Vous serez acteur de la satisfaction de nos clients professionnels (exploitants agricoles, coopératives, cabinets comptables...) par téléphone, par mail, par courrier.
- Vous serez en charge de la gestion commerciale et administrative des contrats des clients ainsi que de leur recouvrement.

- Participer aux challenges équipe
- Vous mettrez votre conviction commerciale à l'épreuve.

Profil
Ce job est fait pour vous si :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 avec ou sans expérience ;

Votre êtes à l'aise au téléphone ;

Vous avez le sens du challenge tout en aimant rendre service ;

Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé ;

Vous aimez travailler en équipe.

Évolutions
La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation initiale et continue, d'un plan de carrière personnalisé et d'un management de proximité.
Une proposition de continuité de contrat peut être faite au sein du groupe.

Conditions proposées
- Un poste en CDD à pourvoir du 15 septembre 2025 au 27 février 2026.
- Un encadrement pour vous faire évoluer

- Une rémunération fixe

- Un Intéressement et une participation aux bénéfices de l'entreprise

- La possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement

- Un comité d'entreprise attractif

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
information collective en juin :présentation des postes de l'entreprise et 1 er mini entretien

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • Groupe ISAGRI

Offre n°22 : Réceptionniste tournant / tournante en établissement hôtelier (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - TILLE ()

Nous recrutons un Réceptionniste tournant(e) jours et nuits (H/F) pour un CDD saisonnier de mi juin jusqu'au 30 septembre , à 35h.
Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation ), les check-in et check-out des clients, la vérification des arrivées, participez à la fidélisation de la clientèle existante, pouvez être amené(e) à traiter des objections et réclamations de la clientèle et vous devez en informer la Directrice d'hôtel.
Vous participez à la synergie de place en appliquant le renvoi inter-hôtels, êtes chargé(e) de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurez le contrôle de la caisse et veillez à la sécurité des fonds.
Vous pouvez être amené(e) à assurer la clôture de la journée hôtelière et le contrôle des livraisons, de suivre les règles d'hygiène en vigueur, à veiller à la pérennité du matériel et à la sécurité des biens et des personnes au sein de de l'hôtel.

La maîtrise de l'anglais est primordiale et une expérience dans l'hôtellerie restauration serait un plus!

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • WALOTAIR

Offre n°23 : ouvrier polyvalent bâtiment H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - FOUQUEROLLES ()

Pour une entreprise spécialisée dans l'installation de salle de bain et de cuisine vous êtes polyvalent .
A partir de pièces mises à nu vous installer tout l'équipement . Vous possédez des compétences dans d'autres corps de métier notamment le carrelage. Vous utiliserez le véhicule de l'entreprise.
En fonction des profils une formation est possible au sein de l'entreprise

Compétences

  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • E.R.A

Offre n°24 : SOUDEUR H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-André-Farivillers ()

Votre mission :
soudure de pièces métallique, assemblage en atelier,
Réaliser des soudures selon les procédés.
Lire et interpréter des plans techniques.
Assembler et souder des pièces métalliques en respectant les normes de sécurité.
Contrôler la qualité des soudures.
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Expérience en soudure souhaitée, Maîtrise d'un ou plusieurs procédés de soudure
lecture de plan, rigueur, autonomie.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°25 : SUPERVISEUR LOGITIQUE H/F

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Oursel-Maison ()

Votre mission : - Supervision et développement de l'équipe :
o Transmettre les compétences techniques nécessaires à l'équipe.
o Favoriser un bon climat de travail et une dynamique d'équipe.
o Assurer la formation et l'intégration des nouveaux arrivants.
o Préparer avec le manager (N+1) les éléments d'évaluation des performances et des compétences.
- Gestion de l'activité :
o Coordonner les missions selon les priorités défini par le manager et le temps de travail de l'équipe.
o Contrôler et participer à la réalisation des tâches en termes de qualité et de quantité.
o Proposer des solutions correctives et d'amélioration.
o Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel.
- Respect des consignes de sécurité :
o Veiller à la propreté et à la sécurité de la zone de travail.
o Vérifier l'application des consignes de sécurité par tous les membres de l'équipe.
o Proposer des mesures de prévention pour garantir la sécurité individuelle.
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Rigoureux, vous êtes polyvalent, autonome et aimez le travail en équipe.
- Animer, motiver et impulser une dynamique d'équipe seront les atouts pour réussir dans ce poste.
- Vous justifiez d'une expérience significative en préparation de commandes, idéalement dans le secteur du e-commerce (3+ années).
- Vous êtes à l'aise dans la communication et la transmission des consignes.
- Vous êtes titulaire de la catégorie 1 du CACES R489 et idéalement des catégories 3 et 5.
- Vous connaissez l'environnement informatique et utilisez le Pack Office.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

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  • MENWAY INTERIM

Offre n°26 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Vous aurez pour mission la confection des sandwichs à partir de 1H du matin. Ensuite, vous procèderez à la vente. Vous mettez en ordre la vitrine pour la vente .
Vous travaillez à raison de 35h00 par semaine mais des heures supplémentaires sont possibles.
Vous devez etre vehiculé car il n'y a pas de transports en commun tres tôt le matin

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Répondre aux attentes d'un client

Offre n°27 : Comptable unique (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Pour notre organisation composée d'une holding, d'un centre de formation reconnu dans les domaines du BTP, le transport de marchandises, de voyageurs et de la logistique, de 7 autres structures spécialisées dans le bâtiment, d'un bureau d'études, et d'une structure de location de matériels, nous recherchons un(e) Comptable Unique (H/F) expérimenté(e) et autonome. Ce poste clé, sera basé simultanément sur nos sites de Beauvais, vous permettra de gérer l'intégralité des aspects comptables et de paie d'un groupe constitué de 11 structures. Vous serez directement en relation avec le directeur administratif et financier ainsi que la direction.

Vos missions :

Tenue de la comptabilité générale (saisie, lettrage, rapprochements bancaires).
Établissement et suivi des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, etc.)
Participation aux clôtures comptables mensuelles et annuelles.
Suivi des immobilisations et des amortissements.
Préparation et élaboration des bilans, comptes de résultat.
Réalisation de l'ensemble des processus allant jusqu'à la liasse fiscale et l'annexe. (facultatif)
Établissement et contrôle des bulletins de paie.
Gestion des déclarations sociales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance).
Suivi des congés payés, RTT, arrêts maladie, accidents du travail.
Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats, soldes de tout compte, attestations).
Connaissance des particularités du bâtiment
Vos outils et votre profil :

Vous êtes de préférence à l'aise avec Isacompta Live et Ami Compta pour la partie comptable et Silaé pour la gestion de la paie.
Vous maîtrisez parfaitement l'ensemble des processus comptables et de paie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre organisation et votre discrétion. Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser est essentielle. Un bon relationnel et un esprit d'équipe sont également appréciés.
Lieu : Beauvais (60)
Type de contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine)
Expérience requise : minimum 5 ans
Niveau d'études : Bac +2 minimum

Si vous êtes passionné(e) par le domaine financier et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°28 : CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F)

« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales.

Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans :
- le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens,
- le soutien technique et financier aux collectivités,
- la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie,
- l'animation des politiques territoriales de développement durable.

Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire.

Vos missions principales :
Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables.

1. Développement de projets ENR
- Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.)
- Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.)
- Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier

2. Animation et accompagnement des territoires
- Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux
- Organiser des appels à manifestation d'intérêt
- Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires

3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME)
- Participer aux échanges régionaux et nationaux
- Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation
- Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME)
Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent)
Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territoriales
Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiers

Aptitudes personnelles :
Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animation
Autonomie, rigueur, esprit de synthèse
Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés

Temps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT)

A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an)

CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performant
Statut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat public
Rémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Formations

  • - Energie éolienne terrestre | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • Plateforme BEAUVAIS

Offre n°29 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Vous êtes serveur(se) polyvalent(e) en salle de restauration.
Vos missions : dressage de table, prise de commande auprès des clients, service au bar et nettoyage de la salle.
Souplesse sur la définition du temps de travail possible en fonction des disponibilités des candidats. (Possibilité de contrat à 35h, 39h, 43h)
Les candidat(e)s désirant s'investir dans le domaine de la restauration sont les bienvenu(e)s

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Offre n°30 : Manageur Référent Technique (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Dans le cadre d'une restructuration de notre centre de formation spécialisé dans la logistique, le transport de marchandises et de voyageurs et enfin le BTP, nous recherchons un manageur référent technique pour le développement de nos trois sites situés à Beauvais, Choisy-au-bas et Goussainville. Vous jouerez un rôle clé dans la direction technique de nos projets et dans le développement des compétences de nos équipes sur l'ensemble de nos implantations.

Vos principales missions :
- Maîtriser les exigences du référentiel et du dispositif de certification.
- Avoir une connaissance approfondie du Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS, des Recommandations CACES (y compris leurs annexes), des guides d'évaluation théorique et pratique, et de la FAQ CACES de la CNAMTS.
- Connaître les moyens matériels du périmètre de certification, les risques liés à l'utilisation des équipements, et leurs fonctions de sécurité.
- Assurer une veille documentaire constante relative à l'activité CACES
- Assurer la mise en place et le suivi de l'organisation technique et documentaire du système de management de la certification CACES.
-Gérer la diffusion, la mise à jour et l'archivage de l'ensemble des documents du système auprès des testeurs et services concernés.
-Constituer les dossiers d'intégration des testeurs.
-Sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences du système de management de la certification CACES.
-Organiser, participer et coordonner des groupes de travail sur la mise en place de nouveaux documents et la réflexion.
-Participer à la formation des nouveaux testeurs concernant l'utilisation documentaire et le déroulement des tests (connaissance du nouveau référentiel RC2020
, application de mise en œuvre).
- Maintenir le niveau technique des testeurs (connaissance du nouveau référentiel RC2020 et des recommandations)
- , application de mise en œuvre).
- Assurer le suivi des dates de validité des qualifications des testeurs et établir un tableau de suivi de leurs activités lors des périodes de recyclage.
- Mettre en place et suivre les actions immédiates, correctives et préventives suite aux non-conformités.
- Participer aux revues de direction.
- Participer à la mise à jour de la documentation technique (dossier du candidat, procédures d'évaluation CACES, etc.) en fonction des évolutions réglementaires et techniques.
- Être présent lors de chaque audit du certificateur

Votre profil :
- Expérience significative (minimum 5 ans) en tant que formateur technique et/ou dans un rôle de référent technique.
- Vous êtes un expert(e) reconnu(e) du dispositif CACES et des recommandations
- Vous maîtrisez parfaitement le Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS
- Vous possédez de solides connaissances en matière de moyens matériels, de risques liés à l'utilisation des équipements et de leurs fonctions de sécurité.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie.
- Vos qualités relationnelles et votre pédagogie vous permettent d'assurer une diffusion efficace des informations et de former les testeurs.
- Une expérience en gestion de la qualité ou en mise en place de systèmes de management serait un atout.
- Maîtrise des outils informatiques, des documents référentiels et techniques.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°31 : Formateur enseignent de la conduite groupe lourd (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Notre centre de formation située à Tillé spécialisé dans le transport, la logistique et le BTP, est actuellement à la recherche d'un enseignant de la conduite groupe lourd (H/F).

Dans le cadre d'une dynamique de restructuration et de développement de nos activités sur nos trois sites de Beauvais, Choisy-au-bac et Goussainville, nous recherchons un enseignant de la conduite groupe lourd (H/F) passionné(e) et pédagogue pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la transmission de savoir-faire essentiels pour l'obtention des permis et titres professionnels du transport routier.
Vos missions :
- Formation pratique hors circulation et en circulation en vue de l'obtention des permis de conduire du groupe lourd (Catégorie C, CE, D, BE et C1)
- Formation pratique hors circulation et en circulation pour l'acquisition des titres professionnels C, CE, D, BE et C1
- Préparation et accompagnement des candidats lors des examens pratiques des permis et titres professionnels.
- Dispense des formations obligatoires FIMO (formation initiale minimale Obligatoire) et FCO (formation continue obligatoire) pour le transport de marchandises.

Connaissances et qualités requises :
- Être titulaire d'un BEPECASER groupe lourd ou d'un titre pro ECSR mention Lourd depuis plus de 5 ans, ou avec une expérience de 3 ans sur les 5 dernières années dans le transport de marchandises et/ ou de voyageurs.
- Pédagogie avérée et capacité à adapter votre enseignement à différents profils d'apprenants.
- Excellente maîtrise de soi et aptitude à gérer des situations d'apprentissage variées.
- Solides compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les élèves.
- Fort esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les autres formateurs et l'équipe administrative.
- Bonne connaissance approfondie des référentiels d'examen des permis de conduire du groupe lourd et des titres professionnels, ainsi que des programmes FIMO/FCO marchandises.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°32 : Formateur CACES/ Logistique (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Dans le cadre du développement de nos activités et de la restructuration de notre organisation, nous recherchons activement trois Formateurs CACES (H/F) passionnés et expérimentés pour renforcer nos équipes sur nos sites de Beauvais et Choisy-au-Bac.
Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la formation CACES, doté(e) d'un excellent relationnel et désireux(se) de transmettre votre savoir-faire, cette opportunité est faite pour vous !
Vos Missions
En tant que Formateur CACES, vos responsabilités principales incluront :
- Préparation et animation des sessions de formation théoriques et pratiques pour l'obtention des Certificats d'Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES) de diverses catégories (R489, R486, R482.).
- Évaluation des compétences des stagiaires et délivrance des attestations de formation.
- Conseil et accompagnement des apprenants pour garantir leur réussite et leur sécurité.
- Maintenance et vérification du bon état du matériel pédagogique (engins de manutention, engins de chantier, etc.).
- Participation à l'amélioration continue de nos programmes et méthodes pédagogiques.
- Suivi administratif des dossiers de formation (feuilles de présence, bilans, etc.).

Votre Profil
- Vous êtes titulaire des CACES R489, R486, R482
- Vous justifiez d'une expérience significative en tant que formateur CACES.
- Vos qualités de pédagogue sont reconnues, vous êtes capable de vous adapter à des publics variés.
- Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'une maîtrise de soi et d'un excellent sens du relationnel.
- Vous avez le sens des responsabilités et êtes soucieux(se) de la sécurité.
- Votre esprit d'équipe vous permet de vous intégrer harmonieusement dans une équipe dynamique.
- Une connaissance des normes et réglementations en vigueur est indispensable.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°33 : Formateur SST (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Nous sommes en pleine restructuration et développement de nos activités sur Beauvais, Goussainville et Choisy-au-Bac nous cherchons activement un(e) Formateur(rice) spécialisé(e) en Habilitation Électrique, SST et Incendie (H/F). Si vous avez à cœur de former aux bonnes pratiques de sécurité et de contribuer à la prévention des risques sur nos différents centres des Hauts-de-France, rejoignez notre équipe d'experts !

Vos Missions
En tant que Formateur(rice) Sécurité, vos responsabilités principales seront de :
- Préparer et animer des sessions de formation théoriques et pratiques en :
- Habilitation Électrique.
- Sauveteur Secouriste du Travail (SST).
- Sécurité Incendie (manipulation des extincteurs, évacuation, équipier de première et seconde intervention).
- Évaluer les connaissances et compétences des stagiaires, et garantir la conformité aux référentiels en vigueur.
- Adapter les contenus pédagogiques aux besoins spécifiques des entreprises et des publics formés.
- Assurer la veille réglementaire et technologique dans vos domaines d'expertise pour maintenir nos formations à jour.
- Participer à l'amélioration continue de nos programmes et outils pédagogiques.
- Gérer le matériel pédagogique spécifique à chaque formation.
- Effectuer le suivi administratif lié aux formations (feuilles de présence, attestations, etc.).

Votre Profil
- Vous êtes titulaire des qualifications et/ou habilitations requises pour former en Habilitation Électrique, SST (à jour de votre Maintien et Actualisation des Compétences MAC SST), et Incendie.
- Vous justifiez d'une expérience significative en tant que formateur dans ces domaines.
- Vos qualités pédagogiques sont avérées, vous êtes capable de transmettre des notions complexes de manière claire et engageante.
- Vous faites preuve d'une excellente maîtrise de soi et d'un très bon sens du relationnel, vous permettant d'interagir efficacement avec des publics variés.
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) dans la gestion de vos sessions de formation.
- Une capacité à se déplacer régulièrement entre nos sites de Beauvais, Choisy-au-Bac et Goussainville est indispensable.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°34 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire
    • 60 - TILLE ()

PROCH'EMPLOI recherche un coffreur brancheur H/F pour une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la distribution de structures et d'éléments en béton armé pré-fabriqués. Ils réalisent des longrines, poutres, poteaux, balcons, gradins...

Votre rôle sera de réaliser un élément en béton armé soit sur table, soit dans des moules grâce à des plans. Pour cela, vous serez épaulés par deux responsables.

Votre mission est de couler, coffrer, décoffrer.

Il vous sera demander de savoir lire des plans, de prévoir et d'organiser le matériel nécessaire à la réalisation de coffrage, positionner son ferraillage, couler le béton dans le coffrage, décoffrer et corriger les imperfections si besoin.

Temps plein 7h-12h / 13h-15h du lundi au vendredi
Prime de présence 350€ par mois

Compétences

  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton

Formations

  • - Coffrage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PLATEFORME BEAUVAIS

Offre n°35 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

2 postes à pourvoir à partir du 1er Juin

amplitude horaire 3h30/23h30 travail tous les jours de la semaine par roulement.
- Accueillir les passagers au départ de l'Aéroport de Paris-Beauvais.
- Vérifier les Cartes d'embarquement et des conditions Bagages Cabines par compagnie.
- Orienter les passagers en Poste Inspection Filtrage afin de fluidifier les chaines de passage.
Vous devez avoir un CQP APS,votre carte pro ,votre SST à jour et avoir un casier judiciaire vierge

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ICTS FRANCE

Offre n°36 : Agent de conditionnement H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - REMERANGLES ()

Vos missions principales
Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous intervenez sur machine de conditionnement automatisée. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des opérations et du respect des standards qualité et sécurité.
À ce titre, vos missions incluent :
* Pilotage de la machine de conditionnement : démarrage, arrêt, surveillance du bon fonctionnement
* Réglages de production : ajustement des paramètres en fonction des produits chimiques et formats à conditionner
* Alimentation de la ligne : gestion du remplissage en matières premières ou contenants
* Contrôle qualité : vérification visuelle ou mécanique de la conformité des produits
* Nettoyage et maintenance de premier niveau : entretien courant de votre poste et de la machine
* Respect des consignes d'hygiène et de sécurité
Profil recherché
* Vous avez idéalement une première expérience sur ligne de production ou en industrie agroalimentaire / pharmaceutique / cosmétique.
* À l'aise avec les machines, vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve).
* Vous savez lire des consignes techniques et effectuer des réglages simples.
* Formation ou certificat en conduite de ligne ou maintenance de base est un plus.
✅ Ce que nous offrons
* Un environnement de travail dynamique, propre et sécurisé
* Une formation interne aux machines spécifiques
* Des horaires fixes
* Une équipe à taille humaine et un accompagnement de proximité
* Rémunération au smic plus prime d'assiduité de 20 euros brut mensuelle et prime qualité de 50 euros mensuelle plus titres restaurant.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 801,84€ à 1 871,84€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°37 : ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL - H/F

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNATEUR ÉDUCATIF ET SOCIAL (F/H) EN CDD DU 03/06/2025 AU 22/09/2025 pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR :

Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

 

Concrètement, vous serez amené à :

Vous effectuez des tâches matérielles pour assister la personne au quotidien tout en assurant sa sécurité et son bien -être, pour cela :

·        Vous accompagnez les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés

·        Vous aidez les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veillez à préserver les acquis.

·        Vous assurez un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe.

·        Vous veillez au bien - être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement.

·        Anticipez et prévenir le danger.

·        Favorisez les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager.

·        Respectez les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents

 

Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.

L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus !

Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.



Profil recherché :


VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN AES SI : 

-         Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou AES

-         Vous possédez une expérience dans cette fonction

-         Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. 

-         Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous.

-         Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.

-         Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°38 : Responsable gestionnaire de stock H/F

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

? Votre futur métier :
Dans le cadre de cette création de poste, vous serez rattaché au directeur de site logistique, vous aurez pour mission d'optimiser le processus de production logistique :
Gestion des stocks :                       
 - Gestion des inventaires annuels, vides et urgents, gestion de l'inventaire fiscal: Être garant des résultats des inventaires et de l'analyse des écarts afin d'optimiser la gestion du stock.
 - Fiabilité des stocks (confrontation des emplacements physiquement et informatiquement vides) et contrôle des emplacements secondaires/tertiaires/ Resserrage des emplacements et regroupement des produits;
 - Respect des règles de stockage (choix du niveau de stockage en fonction du poids du bac, hauteur palette dernier niveau de stockage, cheminées...)
 - Sorties de stocks (destruction, défectueux, renvoi JJA, don Emmaus...), suivi du taux de remplissage par cellule et niveau 
 - Définit le type de support et plan de palettisation en amont de la réception, définit le niveau de fragilité, l'emballage et calage des produits en réception
 - Maintien la cartographie des emplacements à jour
 - Gestion des produits dangereux (ICPE)                                                    
Optimisation des stocks :                            
 - Dimensionnement et localisation des zones de stockage
 - Gestion du stockage de débord (prestataire)
 - Effectuer des analyses de données en vue optimiser les implantations stock central et stocks picking: optimisation des circuits de pickings fixes et pickings dynamique, par typologie
 - Gestion et rationalisation des consommables (palettes, film, carton, calage et emballage)                                                
Qualité :                                             
 - Analyse des taux de qualité produits et taux de retours, analyse des erreurs de préparation pour actions correctives                                 
- Créer et suivre les indicateurs de suivi de stock qui seront support de communication (encadrement et direction).
- Maîtriser les aspects techniques de paramétrage sur le WMS.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de management opérationnel en vue d'optimiser les flux.
- Être force de proposition pour améliorer les process existants.

? Votre profil :

Vous avez une expérience d'au moins 4 ans, dans la gestion de stock logistique avec une équipe à minima de 3 personnes (e-commerce, distribution, etc), et vous disposez de compétences analytiques pour élaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions.
Vous utilisez régulièrement un WMS et êtes à l'aise sur Excel
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation.
Vous savez analyser des situations sur le terrain et utiliser votre bon sens pour les traiter et communiquer.
Vous savez travailler de manière responsable et autonome, tout en étant dans l'échange et la concertation.
Votre sens de l'organisation et votre rigueur font de vous le bon candidat !

Votre sens logique, votre orientation solutions, votre esprit d'analyse et votre force de proposition contribueront à votre pleine réussite.
Rejoignez Dépôt Bingo!

Entreprise

  • ACTUAL TALENT

Offre n°39 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Description du poste :
Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1
produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires journée ou équipe matin ou après midi
Description du profil :
Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie. CACES R489 1A OBLIGATOIRE

Offre n°40 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL 5 préparateurs(trices) de commandes CACES 1.Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1
produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires journée ou équipe matin ou après midi

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°41 : charge de mission habitat H/F - EC159427

  • Publié le 27/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - REMERANGLES ()

charge de mission habitat H/F - EC159427 Au sein du Pôle Cohérence Territoriale, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la responsable du pôle.
La Communauté de communes Thelloise dispose d'un programme local de l'habitat (PLH) en cours d'approbation élaboré d ... émarche concomitante à celle de son schéma de cohérence territoriale (SCOT), de son plan climat air énergie territorial (PCAET) et de son plan de mobilité simplifié (PMS) afin d'assurer une meilleure transversalité de l'ensemble des enjeux du territoire.
De plus, en application de la loi ALUR et la loi Egalité Citoyenneté, la gestion de la demande de logement social et l'animation de la conférence intercommunale du logement (CIL) ont été confiées à l'EPCI.
Le Guichet Unique de l'Habitat a été créé, permettant d'enregistrer les demandes de logements sociaux et d'accompagner les locataires du parc social.
Ainsi la Communauté de communes Thelloise recrute un(e) chargé(e) de mission Habitat qui aura la charge de la mise en œuvre du programme d'actions du PLH dont la gestion du guichet.

MISSIONS

- Assurer la gestion et l'organisation du Guichet Unique de l'Habitat : accueil physique et téléphonique, prise de rendez-vous, renseignements des demandeurs de logements sociaux, orientations des demandes, suivi de la demande locative sociale via le logiciel SNE
- Participation au CALEOL des bailleurs sociaux agissant sur le territoire,
- Elaboration et suivi d'une politique d'aide aux propriétaires visant la sortie de la vacance immobilière
- Animer les procédures en faveur du parc immobilier public et privé : lien avec les bailleurs privés, les bailleurs sociaux et les communes d ... ogrammation et la réhabilitation des logements,
- Suivre et animer le programme de l'opération façade
- Participer à la création, à l'animation et au suivi de l'observatoire du foncier et de l'habitat,
- Accompagner et conseiller les communes en matière d'habitat,
- Développer les partenariats et animer un réseau d'acteurs locaux facilitant le dialogue,
- Assurer la communication des actions déployées et des orientations de la collectivité en lien avec le service communication,
- Travailler en transversalité avec les communes et les CCAS
- Assurer le suivi et l'évaluation du PLH (indicateurs, tableau de bord),
- Suivre les travaux d ... dre de la Conférence Intercommunale du Logement (CIL) et de la Convention Intercommunale d'Attribution (CIA),
- Rédiger les notes, les rapports et délibérations du conseil communautaire,
- Réaliser de la veille juridique

Entreprise

  • CC THELLOISE

Offre n°42 : CHEF D'EQUIPE : LEVAGE/MANUTENTION ET INSTALLATION H/F - THIEUX

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - THIEUX ()

En coordination avec le chargé d'affaire et le conducteur de travaux, votre mission principale sera d'assurer l'organisation, le commandement et l'exécution des travaux de chantier
Périmètre de posteVous réalisez avec votre équipe les différentes tâches de manutention, de levage et d'installation sur les chantiers
Vous assurez la mise en place de l'élingage lors des levages en respectant les règles d'utilisation de sécurité.
Vous interviendrez sur différents chantiers et utilisez du matériel de manutention et ou de conduite en rapport avec vos habilitations et formations.
Secteurs d'activitésBTP
INDUSTRIE
Exemple : Turbine de ventilation, piège à son, armoire électrique, réseau de gaine de ventilation, etc..Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°43 : Technicien Qualité Production H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - LE FAY ST QUENTIN ()

Si comme nous, vous partagez une double passion - l'automobile et l'innovation technologique - Safe Demo vous offre l'opportunité de booster votre carrière.
Reconnu expert dans la conception, la production et la livraison des pièces plastiques de sécurité et de pièces décorées auprès des équipementiers de rang 1 et des constructeurs automobiles sur les principaux marchés des 5 continents.
Nous recherchons pour Demo Injection, entreprise de 250 salariés située au nord de Paris (Oise) à Chambly :
UN TECHNICIEN QUALITE EN CDI (H/F)
Poste :
Directement rattaché(e) au Responsable Qualité, vous êtes en charge du contrôle qualité de la production afin d'assurer la maîtrise de nos produits dans le respect du système qualité interne.
Vos principales missions sont :
Former les opérateurs de production en leur transmettant toutes les informations nécessaires sur les process de fabrication, les sensibiliser au contrôle et les assister dans l'acceptation de la validation d'une pièce à l'aide des panoplies de défauts.
Gérer la documentation qualité de la production et faire vivre les panoplies en mettant à jour les gammes contrôles en fonction des non conformités rencontrées.
Réaliser les audits internes au moyen de document par rapport aux procédures et objectifs qualités souhaitées. Formaliser un plan d'action en collaboration avec le Responsable d'ilôt et en assurer le suivi.
Participer à l'analyse des réclamations clients, mener les actions correctives via un rapport 8D et proposer des évolutions du process pour éviter la répétition des anomalies.
Veiller à la qualité de la production notamment sur la bonne application de la procédure de non-conformité et décider de l'arrêt de la fabrication si nécessaire en accord avec le responsable.
Animer la démarche d'amélioration continue (GRP)
Profil :
Bac +2/3 en plasturgie ou qualité
Force de proposition et doté d'un bon sens relationnel, vous appréciez la rigueur et les interactions avec l'ensemble des services.
Vous avez une première expérience en tant que Technicien Qualité dans un contexte industriel idéalement acquise chez un équipementier automobile. Vous avez une bonne connaissance des outils qualités et/ou de l'injection plastique.
Nous faciliterons votre intégration par une formation à nos outils et méthodes de travail.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 150,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°44 : Vendeur H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LE MESNIL SUR BULLES ()

Recrutement : Vente tabac sandwicherie (H/F)
Attention " vous devez être Discipliner pour ce poste"
Nous sommes à la recherche d'une personne pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez interagir avec les clients et souhaitez évoluer dans un environnement enrichissant, cette opportunité est faite pour vous !
L'entreprise fonctionne 100 % full process, formation + full manuel opératoire mise à dispositions donc aucune excuse de » oui mais » ou » on me la pas dit » :)
Ce que nous vous offrons et avantages :
* Contrat à Durée Indéterminée (CDI) : Poste à temps plein de 39heures, avec des possibilités d'heures supplémentaires et des primes basées sur vos performances et comportement.
* Rémunération Compétitive : Un salaire brut mensuel de 2057,00 €, majoration heure de nuit .
Cadence de travail : du lundi au vendredi 3h30 - 11H du matin samedi 5h- 10h
* Missions principales : cuisson, sandwich, nettoyage
* Missions secondaire : faire un peu de caisse servir café, sandwich arriver en renfort.
* Caisse vente renfort : Vous assurerez un encaissement rapide et fiable des produits, en veillant à la précision des transactions. Vous serez également en charge de la vente de produits variés, tels que le tabac, les jeux de la FDJ, le multimédia, ainsi que nos produits de snacking et de café.
* Préparation de Produits en cuisine : Vous aurez l'occasion de mettre en pratique vos compétences culinaires en préparant des sandwiches, viennoiseries et autres produits frais. La cuisson et la mise en chambre de pousse des produits seront également de votre ressort, offrant ainsi une qualité optimale à nos clients. Mais pas de panique nous formons et accompagnons tout le long du processus + manuel de formations.
Profil recherché :
* Compétences Relationnelles : Vous avez un excellent sens du relationnel, capable d'établir une connexion avec les clients et de travailler en équipe.
* Organisation : vous préparez votre journée et savez appliquer les consignes.
* Disponibilité : Vous êtes matinal(e), prêt(e) à vous lever tôt ou de commencer en début après midi, pas de coupure comme en restauration !
Nous promettons tout ce qu'un bon salarié, recherche, stabilité, évolution, encadrement, salaire, beaucoup de reconnaissance et surtout vous allez beaucoup apprendre, transmission d'un vrai savoir-faire, du commerce, de la vente et de beaucoup de choses.
Pourquoi choisir notre entreprise ?
Travailler avec nous c'est bien plus qu'un emploi ; c'est intégrer une communauté où chaque membre joue un rôle clé. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences, de travailler avec une équipe soudée et de contribuer à une atmosphère conviviale et professionnelle.
Petit bonus clientèle excellente 99% des clients sont souriant et nous respect car nous leurs offrons un excellent service.
Vos journées seront très occuper car il y a toujours quelques choses à faire !
Poste à pourvoir immédiatement.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2 057,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 16/06/2025

Offre n°45 : Responsable HSE entrepôt logistique H/F H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Vos missions en détail:
Sécurité :
Analyser les causes des accidents à travers des enquêtes et établir des plans de préventions ;
Garantir le respect et l'application des procédures et des plans de préventions auprès des collaborateurs ;
Animer les démarches de sensibilisation et de formation aux risques ;
Définir le process d'accueil des nouveaux salariés/intérimaires/intervenants ;
Formaliser, déployer et suivre l'animation des procédures QSE.
Suivre les actions de formations obligatoires ;
Veiller à la mise à jour régulière du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) ;
Assurer la veille règlementaire et suivre les dispositions légales applicables : veiller à la conformité de l'entrepôt ;
Suivre les relations avec les administrations publiques (DREAL, CARSAT, Pompiers...) ;
Soutenir l'action du Comité Social et Economique pour les questions en lien avec la Santé et la Sécurité des Conditions de Travail ;
Environnement :
Définir les EPI nécessaires avec les activités techniques ;
Identifier les émissions et les priorités d'actions de l'entreprise afin de réduire son impact sur l'environnement ;
Assurer le suivi et la mise à jour des études et analyses des risques industriels (études de danger...) 
Qualité :
Analyser et définir les procédures de travail
 

Qualifications Requises :

Expérience confirmée dans l'univers logistique HSE sur un poste à responsabilités (3+ années).
Connaissance approfondie du domaine HSE.
Excellentes compétences en communication.
Capacité à prendre des initiatives dans un souci constant d'amélioration continue.

Avantages :

Possibilité de laisser une empreinte significative dans le monde de la logistique.
Environnement de travail stimulant et convivial.
Possibilités de développement au même rythme qu'une entreprise en pleine croissance.
Rémunération attractive.

Ne laissez pas passer cette opportunité exceptionnelle. Contactez Charlotte, consultante chez CCLD Recrutement, au 07 86 01 56 73 pour embarquer dans cette aventure logistique enrichissante.

Entreprise

  • ACTUAL TALENT

Offre n°46 : RESPONSABLE LOGISTIQUE H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Vos missions au quotidien:
? COMMUNICATION ET INFORMATION :Je communique régulièrement avec mes homologues pour coordonner nos actions.Je participe activement à la tenue des réunions organisées par ma direction.Je soutien ma direction vis-à-vis des équipes.J'assure un encadrement et un retour régulier aux équipes, en partageant systématiquement mes connaissances, mon expérience et mes compétences afin d'assurer leur efficacité dans leur rôle et leur développement.Je garantis la bonne transmission des informations et consignes.Je m'informe et contribue au fonctionnement général de l'entreprise (activités, budgets, rentabilité .....)? BASIQUES :Je mets en application toutes les politiques et procédures : les explique et vérifie qu'elles deviennent desautomatismes.? GESTION DE LA PRODUCTIVITÉ :Je m'assure que le temps de travail des équipes soit toujours bien utilisé.Je recherche activement tout gain de productivité potentiel et participe au développement de la performance de l'entreprise.? GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL :Je m'assure du respect des horaires de travail de mon équipe sur le poste de travail.Je suis l'absentéisme et j'alerte la direction des impacts sur la production.? GESTION DES DYSFONCTIONNEMENTS :J'assure le suivi régulier et le traitement de l'ensemble des dysfonctionnements remontés par mes équipes et en informe ma hiérarchie en apportant des solutions.? MATÉRIEL :Je veille à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel.

Qualifications Requises :

Expérience confirmée dans l'univers logistique sur un poste à responsabilités (3+ années).
Excellentes compétences en communication.
Capacité à prendre des initiatives dans un souci constant d'amélioration continue.

Avantages :

Possibilité de laisser une empreinte significative dans le monde de la logistique.
Environnement de travail stimulant et convivial.
Possibilités de développement au même rythme qu'une entreprise en pleine croissance.

 

Entreprise

  • ACTUAL TALENT

Offre n°47 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Description du poste :
Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage de l'entrepôt
Produits lourds et volumineux. Port de charges seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires d'équipe matin ou après midi (possibilité de travailler le samedi matin en fonction de la charge de travail).
Poste à pourvoir rapidement.
Description du profil :
Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie.

Offre n°48 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL plusieurs agents d'entrepôt (F/H).Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage de l'entrepôt
Produits lourds et volumineux. Port de charges seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires d'équipe matin ou après midi (possibilité de travailler le samedi matin en fonction de la charge de travail).
Poste à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°49 : responsable pole dechets H/F - EC159427

  • Publié le 14/02/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - REMERANGLES ()

responsable pole dechets H/F - EC159427 Placé(e) sous l'autorité de la Directrice générale des services de la Communauté de Communes Thelloise, vous aurez pour missions de participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le contrôle des projets et des opérations de gestion des déchets en régie ou délégués à des prestataires.

Activités principales - gestion des déchets :
- Organisation, suivi et optimisation des projets de collecte
- Encadrement, assistance et conseil technique auprès de la direction ou des élus
- Gestion administrative et budgétaire
- Pilotage et mise en œuvre d'actions de communication et de sensibilisation
- Elaboration, lancement et mise en œuvre des marchés d'études et prestations de services
- Rédaction du rapport annuel, de la maitrise des coûts et des tableaux de bord réglementaire

Pilotage du renouvellement des marchés de collecte
Organisation, optimisation et mise en œuvre des orientations et des projets de gestion des déchets :
- Proposer des évolutions et des modernisations portant sur la relation avec les usagers ou l'organisation technique du service (bonnes pratiques environnementales, réduction des nuisances, amélioration des processus)
- Proposer des scénarios techniques et organisationnels en se comparant à des collectivités similaires, notamment pour améliorer l'efficience du service
- Suivre et organiser une veille technique, règlementaire et environnementale

Pilotage de la gestion des déchets :
- Piloter, optimiser et animer un service de collecte (points d'apports volontaires, filières spécialisées etc.), de déchèterie
- Déterminer les choix et les caractéristiques techniques des équipements et des matériels
- Analyser les flux, la caractérisation de la production des déchets et les nuisances éventuelles occasionnées
- Mettre en place des procédés ou des normes pour prévenir les risques sanitaires et environnementaux.
- Conduire et coordonner des études techniques ponctuelles (conception de nouveaux sites, acquisition de nouveaux matériels, etc.)
- Piloter la mise en place de nouveaux modes de gestion (tarification incitative, etc.)
- Mutualiser ou adapter, sur le territoire communautaire, les politiques de gestion des déchets afin de faire évoluer le service en vue de son optimisation au regard des besoins
- Gérer les subventions et les aides des éco-organismes (conseil général, ADEME, etc.)
- Représenter la collectivité lors de réunions avec les différents partenaires (syndicats de traitement, ... fournisseurs, sociétés de collecte-)
- Mettre en œuvre la politique de tri et de valorisation des déchets sur le territoire et les actions de sensibilisations nécessaires
- Suivi de l'extension de tri
- Elaborer le montage et assurer le suivi des dossiers de demande d'aide et de subvention.
- Optimiser la Redevance Spéciale.



POUR L'ENSEMBLE DES MISSIONS :
- Développement de la transversalité au service de la cohérence des actions au sein des équipes par rapport au projet politique de la collectivité.
- Rédaction des rapports et délibérations au conseil communautaire.
- Compte rendu régulier et exhaustif à la direction générale.


MISSIONS SPECIFIQUES
- Evaluation de la qualité des services rendus par les prestataires (pré collecte, collecte et traitement)
- Evaluer et faire des propositions d'évolution de la stratégie de mise en place et d'application de la redevance spéciale pour optimiser cette recette
- Agent référent pour toute intervention de terrain liée aux opérations de pré collecte et collecte (recommandation CNAMTS R437)

Entreprise

  • CC THELLOISE

Offre n°50 : Vendeur polyvalent H/F

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LE MESNIL SUR BULLES ()

Recrutement : Vente tabac sandwicherie (H/F)
Attention " vous devez être Discipliner pour ce poste"
Nous sommes à la recherche d'une personne pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez interagir avec les clients et souhaitez évoluer dans un environnement enrichissant, cette opportunité est faite pour vous !
L'entreprise fonctionne 100 % full process, full, formation + full manuel opératoire mise à dispositions donc aucune excuse de » oui mais » ou » on me la pas dit » :)
Ce que nous vous offrons :
* Contrat à Durée Indéterminée (CDI) : Poste à temps plein de 39heures, avec des possibilités d'heures supplémentaires et des primes basées sur vos performances et comportement.
* Rémunération Compétitive : Un salaire brut mensuel de 2057,00 €, avec heures suppl majorer 25% à 50%, mais également des primes.
* Evolution Entreprise : chaque trimestre nous faisons un point et éventuellement une augmentation ou prime afin de vous motivez en permanence et vous félicitez de votre confiance et engagement.
* Cadence de travail : vous travaillez en demi journée de 7h sans interruption ( vous avez du temps de libre pour vous) 4 jours de travail / 3 jours de repos
* Missions principales :
* Accueil et Conseil Client : Vous serez le premier point de contact pour nos clients. Votre mission est d'accueillir chaque visiteur avec le sourire, de répondre à leurs questions et de leur fournir des conseils adaptés, afin de créer une expérience d'achat mémorable.
* Encaissement et Transactions : Vous assurerez un encaissement rapide et fiable des produits, en veillant à la précision des transactions. Vous serez également en charge de la vente de produits variés, tels que le tabac, les jeux de la FDJ, le multimédia, ainsi que nos produits de snacking et de café.
* Préparation de Produits : Vous aurez l'occasion de mettre en pratique vos compétences culinaires en préparant des sandwiches, viennoiseries et autres produits frais. La cuisson et la mise en chambre de pousse des produits seront également de votre ressort, offrant ainsi une qualité optimale à nos clients. Mais pas de panique nous formons et accompagnons tout le long du processus + manuel de formations.
* Entretien du Magasin : Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin est essentiel. Vous contribuerez à créer un environnement agréable et accueillant, propice à une expérience client positive.
Profil recherché :
* Compétences Relationnelles : Vous avez un excellent sens du relationnel, capable d'établir une connexion avec les clients et de travailler en équipe.
* Organisation : Vous êtes organisé(e) et savez gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un haut niveau de qualité.
* Disponibilité : Vous êtes matinal(e), prêt(e) à vous lever tôt ou de commencer en début après midi, pas de coupure comme en restauration !
Nous promettons tout ce qu'un bon salarié, recherche, stabilité, évolution, encadrement, salaire, payé régulièrement, la même date, beaucoup de reconnaissance et surtout vous allez beaucoup apprendre, transmission d'un vrai savoir-faire, du commerce, de la vente et de beaucoup de choses.
Pourquoi choisir notre entreprise ?
Travailler en tant que buraliste, c'est bien plus qu'un emploi ; c'est intégrer une communauté où chaque membre joue un rôle clé. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences, de travailler avec une équipe soudée et de contribuer à une atmosphère conviviale et professionnelle.
Poste à pourvoir immédiatement.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2¿057,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 09/06/2025

Offre n°51 : RESPONSABLE DE MAGASIN F/H (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Phytograin, une entreprise dynamique et engagée ! Entreprise familiale créée en 1958, Phytograin accompagne les exploitations agricoles en leur fournissant des solutions performantes et innovantes.
Spécialisée dans la distribution de produits phytopharmaceutiques, de biostimulants, de nutrition végétale et d'autres intrants agricoles, l'entreprise se distingue par sa proximité avec les agriculteurs·rices, son autonomie dans la sélection des produits et son expertise technique reconnue.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable de Magasin pour notre site de Oursel-Maison (60480).
Vos missions principales
En tant que responsable de magasin, vous serez l'interlocuteur privilégié des agriculteurs et assurerez le bon fonctionnement de l'activité commerciale et logistique du magasin :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients professionnels du secteur agricole.
Préparation et expédition des commandes clients.
Gérer les stocks de produits phytosanitaires et intrants (commandes, réceptions, rangement, inventaires).
Veiller à la conformité réglementaire (traçabilité, stockage sécurisé, respect des normes environnementales).
Assurer la tenue et la propreté du magasin, dans le respect des règles de sécurité.
Participer à la gestion administrative : saisie des commandes, suivi des livraisons, relations fournisseurs / transporteur.
Encadrer une petite équipe (1 à 2 personnes).
Être force de proposition pour améliorer la qualité du service et le développement commercial du magasin.
Formation : Bac +2 minimum en agriculture, agronomie, distribution agricole ou domaine connexe.
Expérience : Expérience souhaitée en distribution agricole ou dans un poste similaire.
Certificats requis : Certiphyto (conseil ou mise en vente).
Compétences :Connaissance des produits phytopharmaceutiques et de leur réglementation.
Sens du service client, rigueur et autonomie.
Bonnes capacités d'organisation et de gestion.
Maîtrise des outils informatiques (gestion de stock, PDA.).
 

Offre n°52 : ingénieur qualité (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - LE FAY ST QUENTIN ()

Reconnu expert dans la conception, la production et la livraison des pièces plastiques de sécurité et de pièces décorées auprès des équipementiers de rang 1 et des constructeurs automobiles, Safe Demo évolue sur les principaux marchés des 5 continents.
Safe Demo bénéficie de plus de 55 ans d'expertise des technologies plastiques de moulage et d'assemblage (Plastique mono-matière, bi-matière, MuCell, Surmoulage d'inserts, FIM).
Nous disposons de 25 presses à injecter de 50 à 450 tonnes et d'un laboratoire high-tech qui bénéficie de moyens humains et techniques spécifiquement dédiés à la satisfaction client.
Si comme nous, vous partagez une double passion - l'automobile et l'innovation technologique - Safe Demo vous offre l'opportunité de booster votre carrière.
Nous recherchons pour Demo Injection, entreprise de 200 salariés située au nord de Paris (Oise) à Chambly :
UN INGENIEUR QUALITE PRODUCTION EN CDI (H/F)
Poste :
Directement rattaché(e) au Responsable Qualité, vos principales missions sont :
Participer à la gestion de la qualité des produits fabriqués et des fournitures extérieures (composants et prestations) ayant une incidence sur la qualité des produits
- Analyser le CNQ et proposer des axes d'amélioration
- Analyser les écarts entre les prévisions et les résultats constatés.
- Organiser des actions de sensibilisation et de formation du personnel au problème de la qualité
- Mettre en place, accompagner et suivre les procédures qualité
- Participation à l'élaboration du reporting qualité pour la partie fournisseurs et clients.
Assurer le traitement des réclamations clients
- Recevoir et analyser les réclamations clients
- Valider le plan d'action correctif et le rapport 8D émis par les techniciens qualité
- Répondre au client avec réactivité et efficacité
- S'assurer du suivi des réclamations clients et de leur progression dans les délais
- Piloter les audits process réalisés par les clients
Garantir la qualité développement
- Elaborer et s'assurer de l'acceptation du PPAP grâce à un pilotage des risques de la phase RFQ jusqu'au transfert en production
Profil :
Ingénieur Généraliste ou Plasturgiste
Force de proposition et doté d'un bon sens relationnel, vous analysez et répondez aux réclamations clients dans un souci permanent d'amélioration.
Vous avez une première expérience réussie en tant qu'Ingénieur Qualité dans un contexte industriel idéalement acquise dans l'industrie automobile. Vous avez une bonne connaissance des outils qualités et de l'injection plastique. La maîtrise de l'anglais est indispensable.
Déplacement chez nos clients à prévoir 1 fois par mois ( 2 à 3 jours) surtout en zone UE
Nous faciliterons votre intégration par une formation à nos outils et méthodes de travail.
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Rémunération : à partir de 39 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°53 : Electromécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Description du poste :
Chez Temporis, tu n'es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !
Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).
Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier
Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.
Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.
Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?
Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...
Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !
Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Offre n°54 : Technicien de maintenance/Électromécanicien de maintenance H/F

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).

Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier

Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.

Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.

Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?

Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...

Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !

Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Entreprise

  • Temporis Compiègne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°55 : Technicien de maintenance/Électromécanicien de maintenance H/F

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).

Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier

Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.

Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.

Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?

Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...

Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !

Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Entreprise

  • Temporis Compiègne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°56 : Technicien d'usinage H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - LE MESNIL SUR BULLES ()

À propos du poste
Nous recherchons un technicien ou une technicienne en usinage pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la fabrication de pièces de précision en utilisant des machines numériques. Votre expertise sera essentielle pour garantir la qualité et la conformité des produits tout en respectant les délais de production.
Responsabilités
* Réaliser des opérations d'usinage sur différentes machines (tours, fraiseuses, etc.)
* Lire et interpréter des plans techniques pour déterminer les spécifications des pièces à usiner
* Effectuer les réglages nécessaires sur les machines pour assurer un usinage précis
* Contrôler la qualité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure appropriés
* Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements d'usinage
* Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et résoudre les problèmes techniques
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'atelier
Profil recherché
Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'usinage ou d'une formation équivalente. Vous possédez une expérience significative dans un poste similaire. Les compétences suivantes sont souhaitées :
* Maîtrise des techniques d'usinage et des outils associés
* Capacité à travailler avec précision et minutie
* Esprit d'équipe et bonne communication avec vos collègues
* Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 14,00€ à 20,00€ par heure
Nombre d'heures : 39 par semaine
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°57 : Carrossier peintre H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LE MESNIL SUR BULLES ()

À propos du poste
Dans le cadre d'une reprise d'un garage à Noyon, Nous recherchons un carrossier ou une carrossière peintre passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Responsabilités
* Réaliser des réparations sur les carrosseries endommagées en utilisant des outils manuels appropriés
* Documenter et commander les pièces de rechange
* Préparer les surfaces à peindre en nettoyant, ponçant et dégraissant les éléments
* Effectuer des contrôles qualité sur les travaux réalisés pour s'assurer de la conformité
* Collaborer avec l'équipe pour assurer une bonne coordination des tâches
* Participer à l'entretien et à la maintenance des équipements de travail
Profil recherché
* Etes diplômé/e d'une formation niveau BEP à BAC professionnel (carrosserie -peinture) CQP
* Maîtrise des outils manuels utilisés dans le domaine du carrossage et de la peinture
* Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les délais impartis
* Sens du détail et souci de la qualité dans le travail effectué
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 8 Heures
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/07/2025

Offre n°58 : Serrurier, Tôlier, Chaudronnier, Soudeur (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LE QUESNEL AUBRY ()

Crée en 1995, ERSIMS (Etude Réalisation Serrurerie Industrielle Mécano-Soudure) est spécialisée sur le marché de la métallerie, serrurerie, tôlerie, chaudronnerie, mécano-soudure. Nous intervenons sur tous les projets basés sur l'assemblage de tous métaux (ferreux ou non) tels que l'aluminium, l'inox ou l'acier et la réalisation de toutes pièces et fabrications spécifiques.
Nous disposons de quatre ateliers, de bureaux, d'un bureau d'études et d'un magasin pour le stockage de la boulonnerie et des accessoires. La superficie totale est de 2400m².
Nous recherchons un technicien expérimenté :
* En TOLERIE, qui touche toutes les fabrications en feuille (Alu, Acier, Inox), pliage, cintrage, cisaillage, soudures tig /mig
* En CHAUDRONNERIE, fabrication de structures en poutrelle, tube ou cornière
* En MECANO-SOUDURE, assemblage de profils par soudure avec usinage des surfaces
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1,00€ à 1¿000¿000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
* CACES (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°59 : Comptable H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - LE QUESNEL AUBRY ()

Crée en 1995, ERSIMS (Etude Réalisation Serrurerie Industrielle Mécano-Soudure) est une PME spécialisée sur le marché de la métallerie, serrurerie.
Vos missions :
Vous serez en charge des missions suivantes :
* Enregistrer les factures clients et fournisseurs
* Pointer les comptes clients et fournisseurs
* Enregistrer les banques et faire les rapprochements bancaires, gestion des paiements entrants et sortants
* Établir les déclarations sociales et fiscales
* Suivre et traiter les immobilisations
* Gérer les congés et les arrêts maladies du personnel
Votre profil :
Nous recherchons une personne expérimentée qui maitrise:
* Les logiciels de comptabilité (sage 50 ou 100)
* Les outils bureautiques.
Conditions :
* CDI, Temps Complet, Non Cadre
* Mutuelle et titres restaurant
* Rémunération selon expérience
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Travail à domicile occasionnel
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime semestrielle
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°60 : PSYCHOLOGUE - H/F

  • Publié le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


Nous recherchons notre futur PSYCHOLOGUE (F/H) À TEMPS PARTIEL (0.50 ETP) pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR :

Contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

Concrètement, vous serez amené à :

EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES :

- Evaluer les compétences fonctionnelles de chaque personne, évaluer les compétences cognitives, proposer des analyses et évaluations comportementales, évaluer les ressources psychiques.

- Participer à l’élaboration du Projet Personnalisé d’Accompagnement de chaque personne avec l’équipe pluridisciplinaire et coordonner les objectifs poursuivis

- Faciliter la communication : Les psychologues font le lien entre les différents services intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie.

- Proposer des séances de remédiation cognitive et émotionnelle, proposer des entretiens familles et/ou individuelles dans le cadre du projet personnalisé

- Accompagnement et soutien, guidance et selon les moyens de formation théorique et pratique.

EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS :

- Proposer une guidance et un appui technique aux équipes éducatives

- Amener un éclairage théorique aux intervenants : formation théorique et pratique

- Proposer une analyse des actions éducatives et favoriser une prise de distance

 -Soutenir les professionnels et favoriser l’analyse de situations difficiles

LA DÉCLINAISON OPÉRATIONNELLE :

EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES

- Evaluation

La psychologue utilise des outils spécifiques et des tests adaptés pour des évaluations formelles.

Maitrise des outils d’évaluation : PEP-III, AAPEP, EFI et échelles de WESCHLER (WPSSI-III, WISC-IV, WAIS-III) , Vineland

L’évaluation est réalisée au cours de l’admission. Elle s’appuie également sur des temps d’observations cliniques et empiriques et des échanges avec les intervenants du terrain.

Un travail d’orientation peut être réalisé en cours de séjour, ce travail est mené avec les établissements partenaires.

La psychologue peut avoir recours à des évaluations extérieures pour des besoins spécifiques.

- Projet personnalisé d’accompagnement

Des rencontres sont organisées avec le responsable légal et la famille pour prendre en compte leurs attentes et leurs observations concernant la personne accueillie.

- Entretiens et suivis psychologiques individuels à la demande de l’usager ou de son représentant légal

- Séances de remédiation, cognitive et émotionnelle individuelles ou collectives

EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS

- Guidance et appui technique

- Eclairages théoriques et pratiques

EN DIRECTION DES FAMILLES

- Accompagnement et soutien

- Facilitation de la communication

Les psychologues font le lien entre les différentes équipes intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie.

 

Cette liste est non exhaustive. Il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.

L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus !

Rejoignez nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.



Profil recherché :


VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN PSYCHOLOGUE SI : 

* Vous êtes titulaire d’un Master 2 en psychologie ; spécialisation développementale, comportementale, cognitive et/ou neuropsychologique 
* Vous possédez des compétences sur la remédiation cognitive sont nécessaires, la formation Makaton est un atout.
* Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. 
* Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous.
* Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.
* Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°61 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ST ANDRE FARIVILLERS ()

Description du poste :
Au sein de la concessions, vous aurez pour principales missions :***Préparation des véhicules et matériels neuf et occasions
* Maintenance quotidienne du matériel (nettoyage, graissage, niveau d'huile, ...)
* Révision et entretien des engins et équipements agricoles (vidange, changement des filtres, ...)
* Dépannage des différents engins et remplacement des pièces défectueuses
* Réglage des machines avant leur utilisation, en lien avec les chauffeurs
* Déplacement sur des chantiers de récolte
* Participation à la gestion des stocks de pièces de rechange
* Nettoyage et rangement de l'atelier
Description du profil :
Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez le fonctionnement mécanique et électrique du matériel agricole et vous avez des connaissances des outils de diagnostic ? N'attendez plus, lisez la suite !
En période hivernale, vous travaillez essentiellement dans un atelier pour assurer la révision et éventuellement le changement des pièces des machines. En été, une partie de votre activité se déroule dans les champs, pour assurer le bon déroulement des chantiers agricoles. Vous pouvez être appelé pour intervenir sur une panne, parfois pendant les soirées ou les week-ends.
Pour postulez ? N'hésitez plus, RDV sur votre espace personnel depuis l'application adecco&moi ou le site***

Offre n°62 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - NIVILLERS ()

Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel.
C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille.
Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance.
Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS.
Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions.
Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront :
- le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références
- le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs
- l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives
- le développement d'un réseau partenarial
- la participation aux réunions d'équipes, de synthèse  et aux réunions de cadres élargies
- la participation  à la définition,  la mise en oeuvre et  l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité
- le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services
- la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles
Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022.
Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille.
Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions.
Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques.
Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée.
Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.

Offre n°63 : Technicien Mécanique Agricole H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - AUCHY LA MONTAGNE ()

POSTE : Technicien Mécanique Agricole H/F
DESCRIPTION : Votre mission

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine agricole et basé à AUCHY LA MONTAGNE (60360), en CDI un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F).

Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur agricole, cherche un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à AUCHY LA MONTAGNE. Travailler pour notre client, c'est évoluer au sein d'une entreprise engagée qui valorise le savoir-faire et encourage la créativité.

Your role consists of :
Assurer le diagnostic et les réparations de manière efficace et fiable, préparer les matériels neufs et d'occasion, représenter l'entreprise et la marque auprès des clients, dépanner, suivre le planning élaboré par le chef d'atelier, se rendre sur le lieu de la panne si nécessaire, effectuer le diagnostic sur les pannes, établir la liste de pièces nécessaires à l'intervention, commander les pièces au magasin, effectuer les réparations, réviser et suivre les matériels, et rédiger des rapports journaliers d'activité.

Votre profil

Profil :
Nous recherchons un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
Poste similaire confirmé
- Avoir un esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative
- Être réactif et s'adapter à l'évolution de la clientèle et de l'entreprise
- Posséder un bon sens de l'organisation
- Être créatif et apporter des idées nouvelles
- Avoir le sens du service et la passion du client

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
PROFIL :

Entreprise

  • Adecco

Offre n°64 : PSYCHOLOGUE CLINICIEN en milieu ouvert (DAAD) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - NIVILLERS ()

Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel.
C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille.
Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance.
Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS.
Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions.

Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront :
- le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références
- le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs
- l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives
- le développement d'un réseau partenarial
- la participation aux réunions d'équipes, de synthèse  et aux réunions de cadres élargies
- la participation  à la définition,  la mise en oeuvre et  l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité
- le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services
- la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles


Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022.

Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille.

Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions.

Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques.

Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée.
Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.

Entreprise

  • GROUPE SOS Jeunesse

Offre n°65 : Chargé de relation client H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS ISAGRI, c'est 12 équipes de conseillers dont le travail est centré sur la qualité. Nous apportons une réponse sur mesure aux clients professionnels, exploitants agricoles, cabinet d'expertise comptable, association de gestion et de comptabilité et PME.

A vous la diversité :
- Accompagner les clients par téléphone, tchats ou mails,
- Participer à l'élaboration de support pédagogique,
- Contribuer à l'évolution de nos solutions informatiques,
- Assister les clients dans leur méthode et l'utilisation de leurs progiciels,
- Faire grandir les collaborateurs et clients à distance ou sur site,
- Collaborer avec les autres services.

VOS EVOLUTIONS Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de carrière personnalisé (management ou expertise technique) et d'un management de proximité. La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Le Groupe ISAGRI grandit et fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer

CONDITIONS PROPOSEES CDD de 6 mois à partir de mi-août.
Rémunération : Fixe - Participation - Intéressement.
Possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement.
De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, infrastructures sportives (salle de sport...), animation de vie de site (conférence...) et bien plus encore !

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer.


VOTRE PROFIL Avec ou sans expérience, vous êtes diplômés d'un bac+1/2/3/4 en gestion, comptabilité, paye, informatique ou agriculture. Vous faites preuve de curiosité, d'écoute et vous aimez apprendre ? Vous recherchez du contact client et vous désirez travailler en équipe ?

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°66 : Alternant Chargé de Projets SIRH H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS Pour accompagner sa croissance, Groupe ISAGRI Services recherche un(e) Chargé(e) de projets SIRH en alternance.
Au sein du Groupe ISAGRI, véritable centre de services partagés dédié à l'accompagnement des entités du groupe (ERP, IT, Presse professionnelle), l'équipe SIRH joue un rôle clé dans la digitalisation des processus RH et l'optimisation des outils au service des RH et des collaborateurs.
Envie de contribuer à la transformation digitale RH, de partager tes compétences et d'en acquérir de nouvelles ? Rejoins-nous vite pour vivre cette aventure et intégrer notre équipe SIRH.

Rattaché(e) au Responsable SIRH, et en lien direct avec les équipes RH, IT et les utilisateurs métiers, tu développeras tes compétences autour des missions suivantes :

- Participer au déploiement de nouveaux modules SIRH (recueil des besoins, paramétrage, tests, accompagnement au changement)
- Contribuer à l'amélioration continue des outils RH (automatisation, ergonomie, fiabilisation des données)
- Assurer un support fonctionnel de 1er niveau auprès des utilisateurs
- Rédiger des supports de formation et de documentation (guides, tutoriels, FAQ)
- Participer à la communication interne RH autour des projets SIRH
- Intervenir sur des projets transverses liés à la digitalisation RH

VOTRE PROFIL Étudiant(e) avec un BAC +3 validé, en formation SIRH, RH avec spécialisation SIRH ou informatique de gestion, tu recherches une entreprise pour t'accueillir dans le cadre de ta formation en alternance pour 1 an.

Tu es reconnu(e) pour ta curiosité, ta rigueur et ton envie d'apprendre dans un environnement stimulant. Tu as un bon relationnel, aimes travailler en équipe et tu sais t'adapter à des interlocuteurs variés (RH, IT, managers, utilisateurs).
Ton intérêt pour les outils SIRH, ton sens de l'analyse et ta capacité à structurer et rédiger des contenus clairs seront des atouts précieux pour réussir dans tes missions.
Organisé(e), autonome et doté(e) d'un bon sens du service, tu sauras faire preuve de priorisation et de réactivité dans un contexte de projets concrets et utiles.

VOS EVOLUTIONS L'alternance est un vrai tremplin pour décrocher un CDI chez ISAGRI. Un accompagnement personnalisé te permettra de progresser et de te préparer à ton premier emploi.
La croissance continue de l'entreprise ouvre des perspectives d'évolution en France et à l'international.

CONDITIONS PROPOSEES Localisation : Beauvais (60)
Formation interne : Tu verras, chez ISAGRI, nous t'apprenons à nager avant de te pousser dans le grand bain ! Tu bénéficies dès ton arrivée d'un cursus de formation unanimement reconnu et tu suivras de nombreuses formations par la suite. Tu bénéficieras d'un encadrement par un tuteur expérimenté.

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

En plus : compte tenu des excellents résultats économiques de l'entreprise, versement d'un montant appréciable de l'intéressement.
Nous te confions bien évidemment tous les moyens matériels indispensables à ton métier. Tu l'as bien compris, toutes les cartes sont entre tes mains !

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°67 : Agent de trafic (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Description du poste :
Rejoignez l'Aventure Aéroportuaire avec SAMSIC EMPLOI !
SAMSIC EMPLOI, un réseau dynamique composé de 360 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour faire décoller votre carrière en Intérim/CDD/CDI. Notre agence de proximité à Beauvais, spécialisée dans le domaine aéroportuaire, est à la recherche de talents pour accompagner l'Aéroport de Beauvais pendant la saison estivale 2024.
Postes à pourvoir : Agents de trafic en intérim (H/F)
Veiller à la ponctualité du vol en coordonnant les différentes actions sur l'avion pendant le temps d'escale (temps entre l'arrivée et le départ de l'avion) : avitaillement carburant, hôtellerie, embarquement et débarquement des passagers, chargement des bagages, etc.
- Préparation des documents de vol et coordination de la touchée
- Veillez à l'application des règles de sécurité et de sûreté pendant les opérations au sol
- Rédiger les documents de masse et centrage pour le commandant de bord, maitrise des loadsheet manuelles.
- Transmettre à l'équipage les documents nécessaires à la bonne exécution du vol
Pourquoi rejoindre notre équipe ?***Expérience Unique : Plongez au cœur de l'aéroportuaire et contribuez à une expérience de voyage exceptionnelle.***Formation Continue : Bénéficiez de formations pour développer vos compétences.***Équipe Dynamique : Intégrez une équipe passionnée et dévouée.***Comment Postuler ?
Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h / 14h à 18h. En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature.
Salaire : 12.76€/h + 13 eme mois + indémnité de repas et déplacement
Ref:Beauvais
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne avec une première expérience dans un poste similaire, diplômé d'agent de trafic. Vous parlez anglais et êtes passioné par l'environnement aéroportuaire.
Vous êtes disponible sur des grandes amplitudes horaires (3h30-23h et du lundi au dimanche), ainsi que sur des horaires décalés, nuit et parfois même sur des jours fériés.
Formation prévue en interne à l'embauche sur les process spécifiques à l'aéroport de Beauvais.

Offre n°68 : TECHNICIEN D' ETUDES EN MECANIQUE (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - bureau etudes
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - WAVIGNIES ()

Votre quotidien consiste à analyser des projets, réaliser des études de faisabilité, et travailler en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires pour transformer des idées novatrices en prototypes fonctionnels. Votre expertise permet de garantir que chaque moteur fabriqué respecte des normes de performance et de durabilité élevées. En participant à des réunions créatives et en apportant votre vision technique, vous contribuez activement à l'évolution de produits qui pourraient révolutionner le secteur.

Descriptif du poste :
Mission 1 : Bureau d'études
- S'acculturer à la méthode de conception des prototypes, des produits et des procéder
- Gérer un projet d'étude sous la supervision d'un N+1

Mission 2 : Logiciel numérique
- Prendre en main les logiciels tels que Conception assisté par ordinateur / Logiciel de calculs mécaniques

Mission 3 : Assistance technique
- Etudier les avant-projets et les projets
- Participer à l'établissement des cahiers des charges
- Constituer et mettre à jour les dossiers techniques

Horaires : 8H-12 et 13H-16H
**RECHERCHE CANDIDAT MOTIVE ET QUI A L'ENVIE D'APPRENDRE**



Compétences

  • - Etudier, vérifier la faisabilité d'un produit
  • - Étudier et identifier des évolutions (fonctionnalité, rentabilité, qualité, ...) de composants, produits, équipements
  • - Procéder aux essais de mise au point d'industrialisation
  • - Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases
  • - Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Rédiger des documents techniques
  • - Élaborer un outil de suivi
  • - Connaissance du dessin industriel et lecture plan
  • - Maîtrise Logiciels de conception et simulation num

Formations

  • - Bureau d'études (genie mecanique) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ETUDES REALISATIONS ET MAINTENANCE

    Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique

Offre n°69 : Mécanicien Agricole H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - WAVIGNIES ()

POSTE : Mécanicien Agricole H/F
DESCRIPTION : Votre mission

Vous êtes passionné(e) par la mécanique et vous voulez continuer d'apprendre et développer vos compétences ? L'annonce qui suit va vous intéresser : nous recherchons 2 profils Techniciens pour engins agricoles H/F pour des postes à pourvoir en CDI.

Vos missions :
- Assurer l'entretien et la réparation des machines agricoles dans le respect des normes constructeurs.
- Diagnostiquer les pannes (hydraulique, électricité, pneumatique, électronique) et intervenir avec rigueur.
- Installer des accessoires et équipements sur les machines.
- Contrôler le bon fonctionnement des matériels avant restitution au client.
- Renseigner les ordres de réparation et assurer un suivi précis.

Votre profil

Votre profil :
- Connaissances en mécanique générale, hydraulique, pneumatique et électricité.
- Maîtrise des procédures de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes.
- Aisance en informatique pour l'utilisation des outils de diagnostic.
- Permis B obligatoire, CACES apprécié.

Vos atouts :
Autonomie, rigueur, esprit d'initiative et goût du travail bien fait sont des qualités essentielles pour ce poste.

Poste en CDI
Rémunération annuelle brute entre 35 et 43K€
Vous souhaitez relever le défi et intégrer une entreprise dynamique ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
PROFIL :

Entreprise

  • Adecco

Offre n°70 : Manutentionnaire F/H - RM Intérim Beauvais (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HARDIVILLERS ()

L'agence RM-interim de Beauvais recherche pour l'un de ses client un(e) manutentionnaire.

Les missions sont :

- Montage des élingues chez l'un de leur clients
- Port de charge

Profils :

Tu possèdes le permis B, le port de charge ne te dérange pas.



Postule c'est toi que nous voulons.


Rémunération et avantages :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

Entreprise

  • RM Intérim Beauvais

    RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Offre n°71 : Conducteur livreur manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - LAVERSINES ()

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, notre entreprise de transport routier spécialisée dans la livraison de marchandises divers et les prestations de qualité recherche un conducteur VL (H/F).
2 postes sont à pourvoir
Votre mission :
Livraisons régionales, départementales, en région parisienne, nationales et ponctuellement à l'international
Découcher rares mais possibles (max. 5 par mois sur les périodes hautes)
Livraison avec prestations complémentaires : manutention, installation sur site, service client
Utilisation de techniques d'arrimage sécurisé (formation assurée en amont si nécessaire)
Du lundi au samedi (planning établie a l'avance)

Profil recherché :
Expérience exigé
Sens du service, rigueur, autonomie, présentation irréprochable
Vous êtes un.e ambassadeur-ambassadrice de l'entreprise auprès de nos clients
Port de charge

Contrat & Conditions :
Statut : Employé 118M - Groupe 3bis
Contrat : CDD 35h/semaine - 151.67h mensuelles
Taux horaire : 12,09 € brut (soit env. 1820 € brut mensuel)
Heures supplémentaires possibles selon les périodes
Panier repas, primes prévues au règlement intérieur, prime commerciale possible sous conditions
Du lundi au samedi avec planning a l'avance pour les samedis

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 100 %
Prime commerciale possible : en tant qu'ambassadeur de l'entreprise, si un nouveau client est acquis grâce à vous, vous bénéficiez d'une prime en pourcentage du chiffre d'affaires généré, selon conditions définies au règlement intérieur
Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine qui mise sur le professionnalisme, la polyvalence et la qualité de service


Rejoignez une équipe dynamique où l'engagement et le sérieux sont reconnus et valorisés.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Offre n°72 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAVERSINES ()

UN(E) EDUCATEUR/EDUCATRICE SPECIALISE-E
Eligible au Ségur de la Santé
CDI à temps complet - CCNT 1966


Missions :
Dans le cadre du Dispositif ITEP, vous assurez l'accompagnement éducatif d'enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans souffrant de troubles de la conduite et du comportement d'origine psychique selon différentes modalités : ambulatoire, accueil de jour, internat.
- Vous participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé de la personne accompagnée en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire éducative, thérapeutique et pédagogique.
- Vous contribuez au développement de missions transversales aux établissements et services du pôle

Profil :
- Vous avez développé des connaissances et un réel savoir-faire dans le travail éducatif auprès d'enfants, d'adolescents.
- Vous disposez des compétences méthodologiques et rédactionnelles nécessaires à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes que vous accompagnez.
- Vous êtes soucieux de développer et diversifier les références théoriques, les méthodes et outils sur lesquels vous appuyez votre pratique professionnelle.

- Permis B exigé pour vos déplacements professionnels
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé souhaité.
- Maitrise de l'outil informatique : Outlook, word, excel, powerpoint.
- Salaire selon ancienneté et les conditions de la convention collective du 15 mars 1966 de la grille éducateur spécialisé

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • I.T. E. P. LES GUERETS

Offre n°73 : chauffeur PL avec grue auxiliaire R490 (H/F)

  • Publié le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 60 - Hardivillers ()

RESPONSABILITÉS :

Vous assurez les livraisons de matériaux en vrac ( sable, graviers...) chez des professionnels et chez des particuliers dans le 60 et dans le 80.
Vous êtes garant du chargement et du déchargement.
Vous conduisez le grue auxiliaire avec télécommande pour charger et décharger.

PROFIL RECHERCHÉ :

vous avez le permis C et le CACES R490.
Vous présentez une expérience de 2 ans sur la conduite de la grue avec télécommande.

Entreprise

  • EXPERTT CONNECTT

    Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs

Offre n°74 : Animateur d'activités périscolaires + Cantinier (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 29H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CATILLON FUMECHON ()

Vous aurez à assurer l'accueil, la surveillance et l'animation des enfants du périscolaire, la surveillance de la cantine du midi pour des enfants de 3 ans à 11 ans et l'entretien des locaux.
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 (en roulement selon le calendrier car plusieurs animateurs-trices) avec des coupures.
Vous êtes titulaire du BAFA, ou du BAFD ou du CAP Petite enfance.
Prise de poste au 1 septembre 2025.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle | CAP, BEP et équivalents

Offre n°75 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CATILLON FUMECHON ()

Vous aurez à assurer l'accueil, la surveillance et l'animation des enfants du périscolaire, la surveillance de la cantine du midi pour des enfants de 3 ans à 11 ans et l'entretien des locaux.
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 (en roulement selon le calendrier car plusieurs animateurs-trices) avec des coupures.
Vous êtes titulaire du BAFA, ou du BAFD ou du CAP Petite enfance.
Prise de poste au 1 septembre 2025.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle | CAP, BEP et équivalents

Offre n°76 : Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAVERSINES ()

Le Pôle Education et Accompagnement Spécialisé recrute pour son établissement DITEP à Laversines (60510) un(e) Psychologue - CDI à temps complet - CCNT 1966
Missions :
* Passation des bilans psychométriques à l'admission et dans le cadre des orientations de l'enfant et/ou adolescent.
* Entretiens de préparation et de suivi du projet personnalisé avec le jeune et ses parents ou responsables légaux.
* Participation aux réunions :
- d'élaboration des projets personnalisés, réunions d'équipe
- aux équipes de suivi de la scolarisation (ESS).
- aux réunions de synthèse avec les partenaires.
* Conduite d'ateliers thérapeutiques.

Communication et travail en équipe :
Membre de l'équipe cadre du PEAS :
- Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison, selon les protocoles en vigueur,
- Participation à la vie de l'établissement en lien avec les équipes pluridisciplinaires
- Entretiens de soutien à la parentalité
- Travail en ambulatoire et institutionnel.

Profil :
- Titulaire obligatoirement d'un Master II en psychologie clinique, vous avez développé des connaissances sérieuses et un réel savoir-faire dans le travail auprès d'enfants et d'adolescents, de jeunes adultes souffrant de difficultés psychologiques dont les manifestations peuvent perturber l'accès aux apprentissages scolaires et les relations sociales.
- Vous êtes soucieux(se) de développer et diversifier les références théoriques, les méthodes et outils sur lesquels vous appuyez votre pratique professionnelle.
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Connaissance du public accompagné souhaitée
- Permis B exigé,
- Maitrise de l'outil informatique et bureautique (Word, Excel, Outlook,.)
- Temps de travail : 35h hebdomadaire réparti du lundi au vendredi selon planning défini au préalable.
- Salaire établi selon l'ancienneté et les conditions de la CCNT 66.

Pour postuler :
Adresser CV et lettre de motivation à Monsieur VAUCHER, Directeur de Pôle à l'adresse mail suivante : secretariatitep@adseao.asso.fr, en indiquant la référence de l'offre.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • I.T. E. P. LES GUERETS

Offre n°77 : Conducteur de lignes industrielles de plâtre (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Catillon-Fumechon ()

Notre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE pour son client, spécialisé dans la production de plaques plâtre, un conducteur de lignes industrielles à Catillon-Fumechon - 60130 pour travailler sur un robot.

Rémunération : 12EUR50 de l'heures + Prime de nuit. Poste en 3*8 (05h00-13h00 / 13h00-21h00 / 21h00-05h00)

Vos missions seront
- Assurer la programmation et les réglages du robot
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Effectuer la maintenance de premier niveau sur le robot (Changement de ventouse - etc...)
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Cerclage des palettes et les mettre à disposition du service logistique.

Vous êtes actuellement disponible ? Vous recherchez un poste pour travailler en autonomie ? Vous êtes une personnes organisée ? Alors n'hésitez plus, il faut vite reprendre contacte avec votre équipe CRIT.

Nous vous attendons pour échanger sur cette superbe opportunité !


- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Formation de niveau BAC dans le domaine industriel
- Connaissances en conduite de lignes de production
- Capacité à effectuer la maintenance de premier niveau
- Respect des normes de sécurité et d'hygiène

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à la production de plâtre de haute qualité en tant que conducteur de lignes industrielles.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°78 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VENDEUIL CAPLY ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

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