Consulter les offres d'emploi dans la ville de Roches-Prémarie-Andillé située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roches-Prémarie-Andillé. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - SMARVES, 86 - ST BENOIT, 86 - Saint-Benoît ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Contrat à durée déterminée d'une durée variable et renouvelable : temps complet (soit 35h hebdomadaires) / Remplacements fréquents Poste à pourvoir dès que possible Pièces à fournir : lettre de motivation + CV Missions : - Assurer l'accompagnement des résidents durant la nuit - Veiller à la sécurité des personnes et des biens - Être à l'écoute des résidents - Participer à l'entretien des locaux - Assurer les transmissions orales et écrites des informations de la nuit Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 65 ans présentant un handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Capacité à travailler en équipe - Capacité à gérer l'urgence - Discrétion professionnelle - Certificat de surveillant de nuit qualifié apprécié Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 413) : 2039,80 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO - 86240 SMARVES
AVANTAGES À REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE Formations spécialisées : obtenez des compétences approfondies en techniques de vente auprès de nos équipes de professionnels, Équipe passionnée : rejoignez une équipe dynamique et orientée vers le service client, façonnant l'avenir du commerce de détail, Opportunités d'emploi : nous croyons en la croissance interne et offrons des perspectives d'avancement pour les talents ambitieux. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des individus passionnés par le commerce, dotés d'une excellente aisance relationnelle et d'un désir d'apprendre. Les candidats idéaux devraient posséder des compétences variées pour exceller en tant que vendeurs en alternance telles que : Fort attrait pour le domaine de la vente, Capacité à travailler en équipe, Motivation à apprendre et à évoluer dans un environnement dynamique.
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour intégrer son équipe, un(e) chargé(e) de relations entreprises et recrutement, afin d'effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) en alternance sur une durée de 24 mois. Vos missions : - Prospection : A travers un sourcing préalable, vous prospectez des entreprises afin de recenser les besoins de l'entreprise et proposer une offre de formation adaptée. - RDV commercial : Vous fixerez des rendez-vous avec des entreprises pour évaluer leurs besoins, et définir ensemble une fiche de poste. - Recrutement : Définir le besoin de la personne ou valider un projet de formation, d'accompagnement, formaliser une proposition, matching candidat/entreprise, suivi des candidats, etc. - Administratif : Saisie des fiches entreprises et candidats sur le progiciel, renseignement sur suivi commercial, rédaction des contrats et des conventions de formation, etc. - Participation aux actions commerciales (salons, portes ouvertes, etc.) et à la communication du centre de formation. Les savoir-être attendus : - Aisance dans la communication - Sens du contact et capacité d'adaptation aux différents publics - Grande réactivité - Esprit d'équipe - Faire preuve d'initiative Le Permis B est obligatoire car vous utiliserez le véhicule de service Votre rythme d'alternance est d'un jour de cours par semaine : le lundi et 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Condition d'admission : être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail.
Groupe Alternance Poitiers vous propose des formations de niveau BAC+2 dans le domaine tertiaires : BTS MCO et BTS NDRC. Nous vous accompagnons dans la création de votre CV, la recherche d'entreprise, la préparation à l'entretien et à la mise en place de votre contrat.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client situé à Poitiers, acteur incontournable spécialisé dans les systèmes optroniques pour l'observation et le combat : caméras infrarouges pour applications aéronautiques et aéroterrestres, jumelles infrarouges multifonctions, autodirecteurs infrarouges, équipement FELIN de modernisation du combattant, systèmes d'information et de commandement, un APPROVISIONNEUR H/F en intérim. Au sein de l'équipe Approvisionnement du site de Poitiers, vous serez en charge du portefeuille de fournisseurs d'Optique et de Mécanique. Vos missions principales seront : - Exprimer les besoins aux fournisseurs et assurer le suivi du carnet de commandes afin d'obtenir des livraisons à la date de besoin. Vous vous appuierez sur les Planificateurs du site afin d'identifier les évolutions de besoin. - Piloter les revues de performance fournisseurs, appelées revues d'Approvisionnement site, sur le périmètre d'articles/fournisseurs que vous pilotez. Vous êtes donc en lien avec le SPM (Supplier Performance Manager) et l'Acheteur afin de mettre en place les actions de progrès permettant de garantir l'OTD (on time delivery) fournisseur,Communiquer les prévisions de livraisons vers les unités de production du site qui consomment. Issu(e) d'un parcours BAC+2/3 NRC, commerce international, achats, vous disposez d'une expérience réussi dans le domaine. Parler l'anglais couramment est indispensable pour le poste car vous serez en relation direct avec l'international. Des connaissances de SAP (ECC6) module MM ainsi sont un plus. Soft skills : - Etre dynamique, force de proposition et persévérant - Savoir trouver les interlocuteurs pertinents - Avoir un excellent relationnel et le sens de la communication - Savoir communiquer de façon claire et synthétique. - Savoir alerter au bon moment et au bon niveau - Aider à la prise de décisions - Savoir analyser un problème, le résumer à l'essentiel et être force de proposition - Savoir dialoguer à l'écrit et à l'oral avec un fournisseur anglophone Poste en intérim pour 18 mois. Postulez en ligne en joignant votre CV à l'attention de Lucas BOIRON, Consultant au cabinet LHH Recruitment Solutions à Poitiers, en précisant la réf.1954815701
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place
Le service Enfance Jeunesse recrute. Un animateur(trice) périscolaire et extrasolaire : (du lundi au vendredi et vacances scolaires) Période : du lundi 3 novembre 2025 au vendredi 27 mars 2025- CDD de remplacement 1 animateur(trices pour les 3-12 ans Descriptif de l'emploi : La commune de Mignaloux-beauvoir organise l'accueil périscolaire (matin, midi, soir et mercredis après-midi), ainsi que les accueils de loisirs des 3-17 ans pendant les vacances scolaires. Elle organise deux ALSH : « Les étoiles filantes » pour les 3-10 ans et « La Passerelle » pour les 10-12 ans (mercredis et vacances) et un accueil ados pour les 12-17 ans (vacances). Missions et activités des postes : - Participer à la surveillance et à l'animation des temps périscolaires et extrascolaires (pause méridienne, accueil périscolaire du matin et du soir, accueil de loisirs des vacances) - Développer, encadrer et animer des temps d'activité auprès des enfants, en cohérence avec le projet pédagogique et le Projet Educatif du Territoire - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Participer à des temps de réunion de préparation - S'intégrer comme membre d'une équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe. - Travailler en lien avec les partenaires (équipe d'animation, enseignants, personnel de restauration, parents .) Diplômes-formation : - BAFA ou équivalent - Une expérience avec des enfants à besoins particuliers serait un plus. Savoirs (connaissances requises) : - Connaissance du public des 3-12 ans - Expérience avec les enfants de 3-12 ans - Des connaissances et expériences dans le domaine de l'animation Savoir-être : - Être dynamique et disponible - Avoir le sens du relationnel et de la communication pour établir des contacts de qualité avec les enfants et les partenaires - Savoir prendre des initiatives, - Savoir rendre compte à la hiérarchie - Savoir s'adapter aux différents contextes, aux situations Savoir-faire (connaissances techniques requises) : - Maîtriser les techniques d'animation - Savoir animer et proposer des animations variées (manuelles, sportives, culturelles) - Savoir travailler en équipe Conditions d'exercice : Le planning de travail est annualisé (= planning variable entre les semaines scolaires et les vacances scolaires). En période scolaire, les horaires sont fractionnés dans la journée sur la plage horaire 7h30-19h (amplitude maximale), du lundi au vendredi : A titre indicatif, les horaires d'ouverture sont les suivants : - Accueil périscolaire du matin (à partir de 7h30) - Pause méridienne (11h45-13h35) - Accueil périscolaire du soir (16h-18h30) - Vendredi après-midi non travaillé Des réunions de fonctionnement et de préparation ont lieu régulièrement de 9h30 à 11h30, selon un calendrier établi en début d'année. Temps de travail hebdomadaire annualisé : 25h Rémunération : grille indiciaire adjoint d'animation territorial, échelon 1 + RIFSEEP Contact et modalité de candidature : Envoyer CV et lettre de motivation par mail.
Au sein de notre atelier de Poitiers, vous participez au développement de l'activité du centre d'orthopédie en assurant les missions suivantes : - Prise en charge de la fabrication de corsets : thermoformage de plastiques, découpe, ponçage et polissage, montage de pièces. - Prise en charge d'appareils de polyhandicap, en polyvalence avec l'équipe : montage de pièces sur les supports, thermoformage de plastiques, ponçage, découpe et collage de mousse de confort. - Prise en charge de la fabrication de prothèses : injection, montage de pièces aux alignements et façonnage d'esthétique. Idéalement titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO de technicien.ne en appareillage orthopédiques (ou d'autres diplômes dans l'artisanat type menuiserie, ébénisterie, chaudronnerie, serrurerie.), vous disposez d'excellentes qualités manuelles et vous avez à cœur de faire un travail soigné et bien fini. Vous êtes doté d'une bonne vision spatiale, vous permettant d'être à l'aise avec la représentation de formes en 3D. Vous appréciez de travailler en équipe. Ambitieux, organisé et autonome, vous bénéficierez d'une formation dynamique pour ce poste aux missions polyvalentes et évolutives. Poste à pourvoir en CDI, rémunération selon expérience et avantages complémentaires (intéressement et participation, tickets restaurants, mutuelle). Découvrez Jessica qui vous parle de son poste d'Opératrice orthoprothésiste chez PROTEOR: https://youtu.be/oMa6HJbUiF0
PROTEOR, se réinvente depuis plus de 100 ans pour offrir des solutions innovantes aux personnes en situation de Handicap. Nous sommes désormais plus de 1000 collaborateurs en France et dans le monde. Notre entreprise s'est lancé un défi qui concilie notre expertise métier, notre innovation technologique et notre souci constant d'améliorer le confort de nos clients. Pour accompagner cette dynamique, rejoignez-nous !
Nous sommes activement à la recherche d'animateurs.trices pour les mercredis après-midis dès que possible Animation et encadrement du groupe 3-5 ans - Tarif journalier : 66,44 € (diplômé) - Horaires : 11h à 18h30 (possibilité d'avoir une attestation pour dispense d'assiduité pour les études si besoin) (repas fourni) - Diplôme : BAFA ou CAP Petite enfance Nombre d'heures : 7h par semaine
Nous sommes activement à la recherche d'animateurs.trices pour les mercredis après-midis dès que possible sur l'année scolaire 2025/2026 : - Tarif journalier : 66,44 € (diplômé) - Horaires : 11h30 à 18h30 (possibilité d'avoir une attestation pour dispense d'assiduité pour les études si besoin) - Diplôme : BAFA ou équivalent voire même non diplômé. 10 postes à pourvoir. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 66,44€ par jour Nombre d'heures : 7h par semaine dès que possible
Poste à pourvoir dès que possible CV + Lettre de motivation Obligatoire ! Missions : - Veiller au bon état de fonctionnement des dispositifs de sécurité, de chauffage, de ventilation et de distribution des fluides de l'établissement - Contribuer à l'amélioration des conditions d'hébergement des personnes accueillies en maintenant l'établissement dans de bonnes conditions d'accueil tant au niveau de l'immobilier que des biens mobiliers et matériel - Veiller au suivi de l'entretien des véhicules - Assurer la maintenance des installations en lien avec les prestataires extérieurs Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans présentant un handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Professionnel du bâtiment - Adroit, méticuleux, soigneux, organisé - Capacité à intervenir dans les différents corps de métier manuels - Possession du permis de conduire exigée - Possession d'une habilitation électrique en cours de validité souhaitée Contrat à durée indéterminée : temps complet (soit 35h hebdomadaires) Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 403) : 2039,80 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO SMARVES Candidature à adresser au plus tôt à : Madame la Directrice du Pôle ESAT Pièces à fournir : lettre de motivation + CV
APPEP recherche un Opérateur(rice) monteur(se) câbleur(se) Pour son site de Smarves (86240). Intégrez une entreprise industrielle de moins de 50 personnes où l'humain est au cœur de nos valeurs. Rejoignez une entreprise adaptée et engagée, et participez à notre aventure collective ! Vous avez une expérience significative en câblage de faisceaux pour être opérationnel(le) immédiatement dans le cadre d'un surcroit d'activité. Nous vous proposons d'acquérir une expérience complémentaire dans ce domaine de 2 mois avec un temps plein de 35h par semaine. Description du poste - Fabriquer des faisceaux électriques à partir de câbles en suivant des plans ou schémas précis - Connecter les équipements (cosses, connecteurs, manchons...) en respectant soigneusement les techniques données (utilisation de différentes pinces manuelles, électriques ou pneumatiques) - Réaliser son auto-contrôle - Assurer la fabrication des commandes clients en respectant les conditions d'hygiène, sécurité et santé au travail et les délais prévus. Profil recherché et prérequis - Expérience obligatoire en montage câblage - Aptitudes nécessaires : être minutieux, avoir le sens de l'observation, savoir se repérer sur un plan ou un schéma, respecter les règles et les consignes, avoir la faculté de demander de l'aide en cas de besoin, repérer le désordre - Poste debout non statique - Compréhension orale et écrite du français indispensable Informations complémentaires - Prévoyance incapacité-invalidité-décès obligatoire (branche) - Mutuelle santé pris en charge 100% entreprise - Convention collective métallurgie - Taux horaire : 11.92 euros brut - Horaires : du lundi au jeudi : 8h-16h et le vendredi : 8h-13h - Pause de 10mn le matin et l'après-midi - pause méridienne
L'APPEP recherche un monteur câbleur armoires Pour son site de Smarves (86240). Intégrez une entreprise industrielle de moins de 50 personnes où l'humain est au cœur de nos valeurs. Rejoignez une entreprise adaptée et engagée, et participez à notre aventure collective ! Description du poste - Fabriquer des coffrets et borniers en suivant des plans ou schémas précis - Connecter les équipements en respectant soigneusement les techniques données - Réaliser son auto-contrôle - Assurer la fabrication des commandes clients en respectant les conditions d'hygiène, sécurité et santé au travail et les délais prévus. Profil recherché et prérequis - Expérience en montage et câblage d'armoires électriques exigée - Lecture de plan - Poste debout statique - Compréhension orale et écrite du français nécessaire - Aisance informatique - Prévoyance incapacité-invalidité-décès - Convention collective métallurgie - CDD 3 mois minimum, possibilité de renouvellement - Taux horaire : 12 -13 euros brut selon profil - Horaires : du lundi au jeudi : 8h-16h et le vendredi : 8h-13h - Pause de 10mn le matin et l'après-midi - pause méridienne Pour postuler, merci de transmettre votre CV par mail.
LIP INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour son client, un prestataire de services expert en téléphonie, réseau et sécurité, un(e) ASSISTANT ADV H/F en intérim sur St Benoit (86) Vous aurez pour principales missions : - L'Assistanat administratif : Accueil téléphonique, gestion des mails/courriers, archivage - La Facturation (chantiers, SAV, opérateurs) - L'Administration des ventes : gestion des commandes, des fournisseurs, des en-cours, des transports - La Gestion des contrats de maintenance - La Gestion des dossiers clients (ouverture de chantier, récupération de documents) - La Gestion d'opérations marketing (campagne d'e-mailing ) et idéalement des réseaux sociaux et du site internet - Formation de niveau Bac à Bac+2 dans le domaine administratif/gestion/commercial - Expérience de 1 an minimum sur un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques : pack office - Connaissance d'un ERP appréciée, Culture informatique souhaitée - Vos atouts : Rigueur, être à l'aise avec les chiffres, sens du relationnel, enthousiasme et esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions ont attisé votre curiosité ? Transmettez-nous votre candidature Si votre parcours correspond, nous reprenons contact avec vous rapidement.
Dans le cadre de l'événement "Objectif Emploi, ensemble pour les métiers du soin et de l'accompagnement", France travail organise en partenariat avec WIZBII une session de recrutement à Poitiers. La société Shiva recherche un Employé de maison H/F en CDI à temps partiel. Vos missions : -Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, -Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, -Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, -Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. À cette occasion, vous bénéficierez d'un parcours complet autour des métiers du soin et de l'accompagnement. Un premier échange téléphonique vous sera proposé avant la session de recrutement. Les entretiens pour ce poste se dérouleront le mardi 4 novembre à partir de 14h.
Entreprise Net Service, entreprise de nettoyage et d'entretien des espaces verts située à Saint Benoit 86280. Nous recrutons un agent / une agente polyvalent et d'entretien des espaces verts (H/F) en contrat CDI temps plein du lundi au vendredi. Nous recherchons une personne motivée, dynamique, qui aime le travail bien fait et qui soit déjà autonome sur les chantiers. Travail en autonomie. Vous possédez le Permis B et vous maîtrisez la conduite avec une remorque. Vos Missions - Entretien des pelouses, - Entretien des massifs, - Entretien du patrimoine arboré ornementale et forestier (hors élagage), - Entretien du verger et autre plantations, - Taille des haies - Entretien courant des machines (nettoyage, graissage, niveau d'huile, vidange etc ), - Entretien et propreté des allées, - Balayage des parkings - Evacuation des encombrants avec apport en déchetterie - Evacuation de logement Diogène, incurie - Etc... A propos de vous: - Assurer une maintenance de premier niveau. - La connaissance des végétaux est recommandée. Sans oublier un certain goût de l'esthétique et un bon sens de l'organisation. - Vous êtes passionné(e) de ce métier. - Vous avez une première expérience récente et réussie dans ce domaine. - Vous êtes titulaire du Permis B. - Vous avez le sens de l'organisation, le goût du travail en équipe. - Vous aimez le travail de qualité. - Vous êtes autonome et tenez une cadence. - Vous faites preuve de rigueur et d'excellence dans votre travail. Maîtrise dans l'utilisation d'une débroussailleuse, élagueuse, souffleur, taille haie, tondeuse, tracteur tondeuse, désherbage, broyeur de végétaux... Prise de poste immédiate. Le phytosanitaire serait un réel plus.
VYV3 Cœur D'Aquitaine recrute des Agent(e)s à domicile/Auxiliaire(s) de vie en CDI sur St Benoît Vous souhaitez donner un sens à votre travail, jouer un rôle essentiel dans le quotidien de nos ainés alors rejoignez nous. Vos missions : - accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne, - entretien courant du logement (ménage, repassage), - aides dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas), - accompagnements extérieurs et aux activités sociales, - plannings flexibles, - temps partiel selon vos disponibilités, - une équipe administrative à votre écoute.
SARL Bois environnement énergie recherche un employé polyvalent (H/F). Profil recherché : - Savoir travailler en équipe mais aussi en autonomie seul - Bricoleur - Polyvalent Vous aurez pour missions : - La préparation des commandes; - La transformation du bois de chauffage (débit, fendage) et des différentes matières premières; - Le conditionnement des différentes matières utiles dans le besoin de la réalisation de l'exercice; - L'utilisation et la manipulation de tracteurs élévateurs, télescopiques, tronçonneuses thermiques et de tout autre matériel nécessaire à la réalisation de l'exercice; - La livraison des marchandises. Les conditions de travail : - Travail en extérieur (sous abri), sur le site d'exploitation. - Déplacement pour les livraisons. - Environnement de travail pouvant être bruyant (machines). - Travail du lundi au vendredi Merci de nous envoyer votre candidature par mail.
Au sein de notre restaurant familial, vous aurez pour mission : - la mise en place de la salle, - nettoyage après le service, - prise de commande, - accueil et conseil au client, - débarrasser les tables. Le restaurant sert environ 60 couverts par jour. Fermé le dimanche, lundi soir et mardi soir.
Notre client, spécialisé en aménagement intérieur et extérieur recherche un poseur en menuiserie confirmé. À propos de la mission Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous avez en charge la pose d'éléments de menuiserie: - Pose de portes//fenêtres//baies vitrées - Travaux d'agencement, hall d'accueil, aménagement divers - Travail sur bois, pvc et aluminium Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,22 EUR - 14,14 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,79EUR - 17,11EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets restaurant - Trajets selon chantier et barème Profil recherché - Autonome en chantier de menuiserie - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Photo d'identité - Carte BTP
Nous recrutons un(e) agent(e) de service (H/F), poste à pourvoir dès que possible. Vous aurez pour missions le nettoyage (bio-nettoyage) des chambres et des parties communes, vous interviendrez également pour le service des repas. Une 1ère expérience sur un poste similaire est souhaitée. Travail selon planning, Amplitude horaire : 6h00 - 15h00 du lundi au vendredi. 130h/mensuel possibilité d'heures supplémentaires selon les besoins. Vous devez être autonome dans vos déplacements, le site n'est pas desservi par les transports.
AGENT DE PLANIFICATION D'ACTIVITE - REGULATEUR (H/F) AMBULANCES AUBERT à ST BENOIT 150 Rue de Hauts de Chaume. PROFIL : DE NIVEAU BAC MINIMUM AVEC EXPERIENCE Vous serez chargé(e) de planifier les demandes de transports et les traiter avec efficacité. Vos missions : - accueil téléphonique et enregistrement des transports - coordonner l'ensemble des transports - contrôler les feuilles de route - avec un peu de secrétariat administratif, facturation Pourquoi nous rejoindre ? Les avantages : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux. CDI. Dès que possible. Salaire taux 13.50€, temps plein Vos qualités: - organisation et anticipation; - gestion du stress; - vivacité d'esprit, réactif, esprit logique. - Vous maitrisez l'outil informatique
APPEP recrute un Technicien Méthode (H/F) pour un CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement, à temps plein. Intégrez une entreprise industrielle de 50 personnes où l'humain est au cœur de nos valeurs. Rejoignez une entreprise adaptée et engagée, et participez à notre aventure collective ! Vous formaliserez et optimiserez les processus de fabrication afin d'améliorer la productivité, la qualité et la sécurité tout en réduisant les coûts de production. Poste en étroite collaboration avec le Directeur (N+1), les responsables production, qualité et bureau d'études La détention de solides compétences en électricité est obligatoire DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES - Définir et optimiser les temps de production : effectuer des analyses de temps et de mouvement pour concevoir les modes opératoires, garantir la meilleure productivité possible et en vue de créer une base de tarification pour les devis - Analyser et optimiser les processus de production : étudier les procédés existants afin d'identifier les axes d'amélioration en proposant des solutions - Optimiser le planning prévisionnel en ayant pour objectif de garantir le respect des délais, anticiper les éventuels aléas et d'assurer une utilisation optimale des ressources - Elaborer et mettre à jour la documentation technique : rédiger et actualiser les modes opératoires, instructions de travail et fiches techniques destinés aux équipes de production - Être un appui technique pour le service qualité et le bureau d'études - Contribuer à la gestion des équipements et outillages : participer à la définition, à la mise en place et à l'amélioration des outils, machines et postes de travail - Former et accompagner les équipes de production : assurer la transmission des bonnes pratiques (ERP) et accompagner les opérateurs dans l'application des procédures techniques CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES - Compétences confirmées en électricité exigée - Connaitre les bases de la Norme ISO9001 - Maitriser les outils informatiques (ERP.) INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Expérience méthodes significative demandée - Facilité à s'exprimer et à transmettre - Horaires : 8h-16h du lundi au jeudi ; 8h-13h le vendredi - Temps plein - Convention Collective Métallurgie - Prévoyance Santé (mutuelle) : 100% employeur - Prévoyance Incapacité Invalidité Décès obligatoire (convention collective), part salariale prélevé sur le salaire - Taux horaire brut : 13-15 euros selon le profil Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Nous recherchons un(e) secrétaire automobile pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que secrétaire automobile, vous êtes le premier point de contact pour nos clients et vous jouez un rôle essentiel dans la gestion administrative de notre établissement. Vous serez responsable de diverses tâches administratives et de soutien à la clientèle, contribuant ainsi à assurer une expérience fluide et professionnelle pour nos clients. RESPONSABILITES : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes avec professionnalisme - Gérer les appels entrants et assurer une bonne étiquette téléphonique - Effectuer des saisies de données précises dans les systèmes informatiques - Organiser et maintenir les fichiers et documents administratifs - Assurer le suivi des rendez-vous et des services automobiles - Fournir un soutien administratif général, y compris la gestion du bureau et l'organisation des tâches quotidiennes - Collaborer avec l'équipe pour améliorer le service client PROFIL RECHERCHÉ : - Vous possédez une expérience administrative ou de secrétariat, idéalement dans un environnement automobile ou similaire - Vous avez d'excellentes compétences en service client - Vous êtes organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs tâches simultanément - Vous avez une bonne expérience en gestion de fichiers et en classement d'informations Vous pourrez être amené(e) à travailler certains samedis matin et pourrez les récupérer selon votre convenance les lundis ou mardis. Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'automobile et offrir un service exceptionnel à nos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour valider un CAP équipier polyvalent du commerce (EPC), nous vous proposons de vous former au métier de vendeur en boucherie/charcuterie (H/F) au sein de notre enseigne. Vos missions principales seront : - Accueillir, conseiller et servir notre clientèle - Mettre les produits en rayon - Encaisser les clients - Maintenir l'espace de travail propre - ... Vous alternerez entre des périodes de formation et des périodes en entreprise. Pour postuler, merci de nous transmettre un CV par mail.
Notre restaurant La Bergerie, recherche un(e) commis(e) de cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe. poste à pourvoir de suite Vous travaillerez : Le midi : mardi - jeudi - vendredi - samedi et dimanche Le soir : vendredi - samedi Vos missions : Envoi poste entrées et desserts Nettoyage batterie et cuisine Profil recherché : 1ère expérience de 6 mois Bonnes capacités d'organisation et de communication Esprit d'équipe et attitude positive. Sérieux(se) et motivé(e). ** ne convient pas aux plannings étudiants* Pas de possibilité d'hébergement sur place. Vous devez être autonome dans vos déplacements, le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun. Merci de candidater directement via cette offre ou contacter directement le restaurant la Bergerie de Nieul l'espoir
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour deux enfants âgés de 6 mois et 4 ans à Saint Benoît. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi et vendredi de 06h30 à 08h30 puis le mercredi de 09h00 à 18h00, soit 13h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Emmener les enfants à la crèche et à l'école Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services à la Personne spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomérations. Quelles sont nos valeurs ? Proximité, Qualité, Sécurité Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salariés sont satisfaits de leur qualité de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilité et la réactivité de leur agence !
Votre mission : Dans le cadre de notre développement, vous contribuerez à la croissance de l'entreprise en occupant un poste d' 'étancheur avec des domaines de compétences évolutifs. ESTA est une entreprise à taille humaine avec des équipes jeunes et dynamiques. Vos missions seront les suivantes : - Gérer et réaliser des chantiers d'étanchéité neuf et rénovation - Réparer et entretenir tous types de toitures plates et éléments associés. - Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. - Être le garant de l'image de marque d'ESTA étanchéité. Votre profil : - Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le domaine de l'étanchéité. - Vous avez une bonne connaissance des techniques d'étanchéité Bitume et PVC - Vous êtes organisé(e), autonome et polyvalent(e) - Vous appréciez les prestations techniques, innovantes ainsi que des chantiers variés - Vous êtes apte à gérer une équipe à taille humaine au quotidien. - Nous acceptons également toute personne ayant un profil similaire dans un autre domaine du BTP, nous avons des chantiers école afin de vous accompagner et vous former aux différentes techniques de mise en œuvre. - Avantages : Salaire motivant suivant profil, Mutuelle, prime d'intéressement, véhicule, aménagement d'horaires.
La SARL Bois Environnement Énergie basée à Vivonne (86) est une entreprise spécialisée dans le domaine du bois de chauffage. Nous recrutons un(e) ramoneur(euse) dans le cadre d'une création de poste. Tâches : Sous la responsabilité du directeur d'exploitation : - Ramonage de cheminées / poêles et inserts. - Nettoyage complet des installations dans le respect de la protection des biens en veillant à respecter la réglementation en vigueur. - Installation et réhabilitation des conduits. - Contrôle des cheminées / Faire le diagnostic. - Relation clients. Profil souhaité : - Si vous êtes expérimenté(e), dynamique, motivé(e) et ponctuel(le), ce poste est fait pour vous. - Avoir l'habitude de travailler en hauteur, des connaissances en électricité serrais un plus - Vous devez être titulaire du permis B. Mise à disposition du matériel nécessaire pour exécuter les tâches demandées (véhicule de société et matériel de ramonage). Horaire 39h/semaine. Du lundi au vendredi. Rémunération : 1 700,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : - Véhicule de fonction Rémunération supplémentaire : - Primes Expérience: - ramoneur: 1 an (Optionnel) Permis/certification: - oui (Requis)
Au sein de résidences en copropriété, de magasins et de bureaux, vous aurez pour missions: - entretenir et nettoyer le sol - rentrer et sortir les poubelles - nettoyer les vitres Permis B obligatoire, vous aurez un véhicule fourni. Vous intervenez du lundi au vendredi de 7h à 14h. Contrat hebdomadaire de 35h à 39h selon vos disponibilités. Poste à pourvoir immédiatement.
Devenez Commercial Piscines & Spas chez Aquilus ! Fabricant de piscines depuis 1981, Aquilus est une marque leader dans le domaine du loisir. Spécialisée dans l'installation, l'équipement et la rénovation de piscines, nous proposons également une large gamme de spas, bains nordiques et saunas pour offrir à nos clients des moments de bien-être uniques. Notre agence située à Smarves, solidement implantée dans le 86 depuis plusieurs années, recherche un(e) Commercial(e) pour accompagner son développement. Faire rêver, concrétiser des projets uniques. Ça vous parle ? Si vous aimez conseiller, accompagner et transformer les rêves de vos clients en réalité, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste clé : vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients, du premier contact jusqu'à la concrétisation de leur projet. - Une rémunération motivante : fixe + commissions attractives + primes. - Un véhicule pour assurer vos rendez-vous en clientèle. - Une formation complète pour devenir expert(e) de nos produits exclusifs. - Une équipe dynamique et bienveillante, prête à vous accompagner vers le succès. Vos missions : - Développer et gérer votre portefeuille client (fichier existant + liste de prospects fournie). - Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet piscine & bien-être, de la conception à la finalisation. - Élaborer des devis et assurer le suivi commercial, en agence et sur le terrain. - Superviser le bon déroulement des chantiers, en lien avec nos prestataires. - Participer à la vente en magasin lors des pics saisonniers. - Être disponible le samedi en saison pour répondre aux besoins des clients. Votre profil - Vous avez une expérience réussie minimum de 2 ans dans la vente aux particuliers et une forte orientation satisfaction client. - Vous aimez gérer un projet de A à Z, du premier contact au suivi après-vente. - Vous êtes autonome, dynamique et impliqué(e). - Une expérience dans l'univers de l'aménagement extérieur ou de la piscine est un plus ! Poste en CDI - Temps plein - Présentiel à Smarves Prêt(e) à rejoindre l'aventure Aquilus ? Postulez dès maintenant et faisons connaissance !
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou Etudiant(e) pour garder deux enfants âgés de 4 et 7 ans à Smarves. Proche de chez vous ? N'attendez plus, postulez ! Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Les besoins : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h30 à 19h30 puis le mercredi de 11h45 à 16h45 Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs (CE1) Proposer des activités ludiques Vos avantages : 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Flexibilité des horaires pour vos partiels Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour un enfant âgé de 4 ans à Nouaillé-Maupertuis. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Mardi et jeudi de 17h30 à 20h30 puis le mercredi de 13h00 à 18h00, soit 11h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (Niveau Moyenne section) Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Nous recrutons un/une serveur/serveuse (H/F) au sein d'un restaurant familial, vos principales missions seront les suivantes : - Mise en place de la salle - Service en salle - Nettoyage en fin de service. Vous travaillerez 35 Heures par semaine : travail vendredi soir et samedi soir, les autres horaires seront définis ensemble, Lundi en repos (fermeture) Vous avez une première expérience minimum de 6 mois dans le service en salle
Vous vous occuperez d'une personne âgée et handicapée en Assistante de Vie C à son domicile, en CDI. Toilette au lit, habillage, petit déjeuner, réfection du lit, entretien de la maison, du linge, préparation repas. Dès que possible : 1 week-end sur 2 (samedi et dimanche) de 8h à 13h Possibilité de remplacements en semaine, week-end, vacances, jour ou/et nuit
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou Etudiant(e) pour garder un enafnt âgé de 5 ans à Iteuil. Proche de chez vous ? N'attendez plus, postulez ! Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Les besoins : Mercredi de 07h00 à 18h30 Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Préparer le petit déjeuner et le goûter Assurer l'aide aux devoirs (Grande section) Proposer des activités ludiques Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Flexibilité des horaires pour vos partiels Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Notre société en pleine expansion est à la recherche d'Ouvriers Forestiers (H/F), de Bûcherons Cordistes (H/F) , Bûcherons Élagueurs (H/F). Recherche URGENTE de personnes opérationnelles de suite ! Vous procédez à l'abattage des grumes et des arbres en forêt, débroussaillage, élagage. Vous avez des compétences en maintenance et en sécurité. Vous procéderez à l'abattage, débroussaillage sur des emprises ferroviaires. Vous procéderez au nettoyage des parois rocheuses en cordiste. Vous vous rendez à l'entreprise le lundi matin afin de partir sur des chantiers. Travail dans toutes les régions de France mais principalement sur les secteurs de Tours, Angers, Limoges, Nantes, La Rochelle, Rennes, Châteauroux- Clermont-Ferrand - Bordeaux, Agen. Logement possible par le biais de l'employeur. Une dizaine de postes est à pourvoir. Salaire selon profil / expérience et paniers repas. Merci d'envoyer votre CV par mail.
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Magasinier Vendeur de matériel agricole (H/F), afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise et en formation est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Accueillir le client et assurer la vente comptoir, - Proposer une solution technique adaptée, - Réceptionner, contrôler, stocker et préparer les différentes pièces, - Étiqueter et entreposer selon les normes de stockage, - Délivrer les pièces pour l'atelier, - Suivre le lancement de nouveaux produits en prenant en compte l'évolution des besoins, - Suivre les approvisionnements. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le mardi+ 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour un enfant âgé de 6 ans à Aslonnes. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants et êtes titulaire du permis et d'un véhicule ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 20h30, soit 12h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (Niveau CP) Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Nous recrutons pour notre établissement un Agent d'Entretien Polyvalent H/F en CDI temps plein. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du responsable de site, l'agent d'entretien polyvalent aura pour missions : 1. Travaux d'entretien général - Réaliser des petits travaux de peinture et de remise en état des locaux. - Assurer la maintenance de premier niveau des installations (changement d'ampoules, serrures, petits bricolages.). - Participer au nettoyage, rangement et organisation des espaces communs. 2. Rangement et logistique - Veiller au rangement du dépôt et à la bonne organisation du matériel et des équipements. - Participer à la gestion et à la réception des livraisons. - Utiliser un chariot élévateur pour le déplacement de charges (si habilitation cariste). 3. Entretien des espaces extérieurs - Effectuer l'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, ramassage des feuilles. - Veiller à la propreté des abords du site. 4. Conduite et déplacements - Assurer certains déplacements ponctuels : approvisionnement, dépôt de matériel, etc. - Utilisation de véhicules légers dans le cadre des missions confiées. COMPÉTENCES RECHERCHÉES Savoir-faire technique - Connaissance des bases en peinture, bricolage, jardinage. - Maîtrise des gestes et postures de manutention. - Capacité à conduire un chariot élévateur. Savoir-être - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Ponctualité et fiabilité. - Esprit d'équipe et bon relationnel. PRÉREQUIS - Permis de conduire B valide (obligatoire). - CACES / Permis cariste à jour (obligatoire). - Expérience sur un poste similaire appréciée. AVANTAGES ÉVENTUELS - Mutuelle prise en charge partielle par l'employeur - Tickets restaurant RÉMUNÉRATION Rémunération : sur la base du SMIC horaire en vigueur,
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour deux enfants âgés de 2 ans et 8 ansà Mignaloux-Beauvoir. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Le permis et le véhicule sont indispensables. Les besoins : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 19h00, soit 10h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à la crèche et à l'école Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Profil souhaité Titulaire d'un Cap, Bep, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 dans un domaine industriel. Expérience 1-5 ans Expérience dans le contrôle non destructif, idéalement avec certifications COFREND N2 (ressuage). Ce qui nous plaira chez vous, c'est votre certification COFREND niveau 2. Mais également votre force de proposition, votre écoute et votre autonomie. Ce qui vous plaira chez nous, c'est occuper un poste riche avec de nombreux challenges au sein d'un groupe bienveillant et accueillant. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques. Qualités personnelles : Rigueur et sens des responsabilités. Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome. Respect strict des consignes et des normes de sécurité. Descriptif du profil L'objectif : Contrôler la conformité des pièces selon les spécificités fournies par le service méthodes (gammes de fabrication et gammes de contrôle), avec des appareils de mesure conventionnelle et/ou en réalisant des contrôles non destructifs (méthode ressuage). Vos missions : Sur la partie « Contrôle qualité » : A partir de la gamme de fabrication, des plans et/ou des gammes de contrôle, - Contrôler les pièces visuellement - Effectuer tout type de contrôle sur table en utilisant les outils de contrôle adaptés (relevé de cotes) - Mesurer les dimensions selon les plans fournis par les méthodes - Suivre la gamme de fabrication au niveau des opérations de contrôle - Etablir les procès-verbaux et autres documents d'enregistrement des contrôles réalisés - Intervenir sur le process de production pour effectuer des contrôles (sur machine, sur assemblage, etc.) - Détecter les produits non conformes et rédiger les Fiches de Non-Conformité - Réaliser les inspections avec les clients Sur la partie « ressuage » : - Réaliser les opérations de ressuage sur pièces mécaniques (nettoyage, application du produit pénétrant, rinçage, révélateur, inspection visuelle) en se conformant aux plans, aux normes, aux procédures et spécifications internes/externes - Détecter et identifier les défauts de surface - Assurer la traçabilité des contrôles - Entretenir le matériel et la zone de travail Afin de garantir votre montée en compétences, une formation spécifique au contrôle par ressuage sera assurée par l'entreprise. Vous apprendrez à maîtriser les techniques et normes liées à ce procédé de contrôle non destructif.
L'Unapei 86 recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (86280 ST BENOIT) Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F En CDI Temps plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Le FAM est un établissement qui accueille des adultes en situation d'handicap intellectuel avec troubles psychiques et propose des animations ou activités adaptées. Au sein d'une équipe éducative et paramédicale, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) - 35h - 1 week-end sur 3 travaillé Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 010,58€ brut mensuel (indemnité Laforcade incluse) Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F La MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) CDI à Temps Partiel (0.80ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel.), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée à Temps partiel (0.80 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap / TSA. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608.46€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible
Nous recrutons 2 agent/es d'entretien (H/F) en contrat CDI temps plein du lundi au SAMEDI. Horaires du matin. Amplitude de 05h à 13h, variable en fonction des jours. Le samedi est travaillé. Prise de poste immédiate. Vous intégrerez une équipe dynamique, vous interviendrez pour la réalisation de prestations de qualité. Vos activités sur le secteur de Poitiers: - Nettoyer des parties communes de résidences - Assurer l'entretien courant des bureaux, sanitaires, - Remise en état des locaux après travaux, déménagement, etc. - Compléter les documents de suivi d'interventions. - Décaper les sols - Utilisation des outils de nettoyage/décapage (monobrosse, autolaveuse...) Les qualités requises sont : sérieux, disponibilité, dynamisme, motivation, respect, discrétion, ponctualité, sens du service, efficacité. Utilisation d'un véhicule de service avec boîte de vitesse manuelle. Permis nécessaire. Vous avez IMPÉRATIVEMENT une expérience de plusieurs années dans le domaine du nettoyage. Formation hygiène et propreté souhaitée. Travail en binôme. Heures supplémentaires possible, en SUS du planning.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico-Psychologique (AMP) et souhaitez exercer votre métier avec sens et humanité ? Notre association APSA recherche un AES pour accompagner des personnes en situation de handicap au sein de l'EAM la Varenne. L'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) se compose d'une section médicalisée de 18 places et d'une section non médicalisée de 22 places, et accompagne des adultes sourds ou sourd-aveugles avec troubles associés. Les personnes accompagnées bénéficient d'un accueil à l'année et sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire (équipe éducative, équipe thérapeutique et soignante, animateurs de formation). Description du poste : - Accompagnement socio-éducatif des personnes accompagnées - Mise en oeuvre d'activités et de stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités des résidents à l'intérieur et à l'extérieur de la Varenne ; - Identification des besoins et attentes des résidents ; - Aide de proximité pendant les actes de la vie quotidienne ; - Partage d'observations et travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Participation aux réunions de travail ; - Transmissions orales et écrites ; - Elaboration et mise en oeuvre de projets personnalisés ; - Participation à certains travaux concernant le fonctionnement de l'établissement et de l'association. Profil de poste : Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou de solides compétences dans l'accompagnement médico-social et une expérience en structures similaires. Motivation pour travailler auprès de personnes en situation de pluri-handicaps et de déficiences sensorielles. Une connaissance de la déficience sensorielle serait appréciée ainsi qu'une initiation à la Langue des Signes française. Permis B requis si des déplacements sont à prévoir dans le cadre des missions. Pourquoi nous rejoindre ? Une structure où respect et dignité de chacun sont au coeur de nos valeurs Un environnement de travail bienveillant conjuguant sens et responsabilités Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences Rémunération : Barème de la Convention Collective 1966, selon ancienneté. DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 2 novembre 2025
On recrute un(e) charcutier(ère) passionné(e) ! - Qui sommes-nous ? Un site de découpe de viande qui souhaite se diversifier sur une petite gamme de charcuterie cuite à base de bœuf, veau et volaille Notre équipe est soudée, dynamique, et toujours prête à accueillir un nouveau talent. - Ce qu'on attend de vous : - Participer à la création d'un projet novateur et complémentaire pour nous. - Préparer de bons produits de charcuterie : Pastrami, Jambon, pâtés, cervelas, saucisses, etc. - Connaitre des techniques de fabrication. - Respecter la réglementation et des règles d'hygiène. - Rigueur et anticipation dans l'organisation du travail. - Votre profil : - Vous avez une formation en charcuterie (CAP, BEP, ou équivalent) - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes motivé(e) et fier(e) de votre métier - Ce que nous offrons : - Des produits de qualité à travailler avec passion - Des perspectives d'évolution - Une ambiance de travail bienveillante avec une équipe qui a hâte de vous accueillir ! Intéressé(e) ? Envoyez votre CV !
Développeur Logiciel embarqué IOT LINET FRANCE est fabricant européen de lits hospitaliers et de mobiliers environnants. Sa gamme de produits est constituée de solutions uniques conçues pour les services allant des soins intensifs jusqu'à la pédiatrie, en passant par les soins courants, l'hébergement en maison de retraite ou en soins de longue durée. La gamme LINET FRANCE inclut également une large gamme de matelas à air, du mobilier de chambre et d'espace communs. Au sein de son établissement de Fontaine-le-Comte, LINET France conçoit des solutions innovantes qui embellissent le quotidien des personnes dépendantes pour son activité SmartCare. Cette activité au sein du groupe Linet est un enjeu stratégique pour son développement futur. Aussi les solutions proposées renforcent la gamme du groupe et vont permettre de se déployer au niveau mondial. Nous avons inventé un objet connecté qui va révolutionner le monde des établissements de santé et du maintien à domicile et pour que nous puissions déployer nos produits en France et à l'étranger nous recrutons un développeur logiciel embarqué. LINET France a une démarche de développement innovante en elle-même, puisque nous co-concevons tous nos produits avec nos clients, ce qui permet d'aboutir à des produits qui permettent de prolonger l'autonomie des personnes âgées. Plusieurs fois primées au CES de Las Vegas, la société a aujourd'hui un esprit innovant. Dans cet esprit, le mode de management est collaboratif et une grande autonomie est laissée à chacun. Le recrutement se base plus sur la personnalité du candidat que sur son CV. Définition de Fonction : Nous recherchons 1 développeur Logiciel Embarqué IoT: Voici les compétences globales recherchés : Langages : C, C++, C#, Python Protocoles réseau : Wi-Fi, TCP, HTTPs, MQTTs Protocoles matériels : I²C, SPI, UART ESP-IDF framework. Plateforme Espressif (ESP8266, ESP32) RTOS (spécialement FreeRTOS) Notions de cryptographie à clefs publiques, Certificats, TLS Mise en oeuvre d'algorithmes applicatifs dans l'architecture embarquée Option : CI, gestion de source GIT., architectures client/serveur) - Objectif clé du poste : Réaliser l'ingénierie, le développement et le support des logiciels embarqués sur ESP32 et ESP8266 Être capable de participer à la conception des algorithmes de détection de chute avec IA et python Être capable de concevoir et maintenir le banc de tests/ production Maintenir les systèmes actuellement en place - Marge de manœuvre du poste : Les personnes recrutées dépendent directement du responsable IOT avec une grande autonomie technique dans les contraintes du système en place - Moyens : PC, outils de développement Formation pour mise à niveau si le candidat n'a pas la compétence - L'évolution Projets de développement internationaux (Etats-Unis, Australie, Europe) à court terme Projet de nouveaux produits sur même plateforme et interopérabilité avec d'autres solutions du marché Compétences requises : - Formation requise (savoirs) : Titulaire d'une formation en électronique/informatique (Idéalement licence / Master) ou autodidacte confirmé. L'expérience est plus importante que le diplôme - Expérience de la fonction/Compétences (savoir faire) : Profil junior accepté ou débutant avec stage significatif Il n'y a pas qu'un seul produit mais tout un écosystème à gérer. Il faut être capable de faire communiquer l'ensemble auprès de ses collègues et clients - Qualités personnelles (savoir être) : Autonome qui maîtrise ses domaines d'activité A l'écoute sur les nouveaux outils Autodidacte - qui se forment lui-même Avoir une bonne vision d'ensemble et prendre du recul sur le système/l'architecture Propose des solutions / Ouvert d'esprit Réalise des tests pour proposer des choix techniques Quelqu'un qui a une vision du besoin utilisateur
Rattaché(e) au Directeur de Travaux, vous organisez et coordonnez l'activité d'un site logistique d'une entreprise de gros œuvre afin de garantir les flux et besoins des chantiers de production de l'entreprise dans les domaines suivants : technique (réception, magasinage, stockage, préparation de commandes, expédition, ...), commercial (relation clients, fournisseurs, transporteurs), social (management du personnel) et financier, selon les normes et la réglementation d'hygiène et sécurité et les objectifs qualité (service, coût, délai). Vous êtes garant de la réglementation concernant les transports et les matériels. Vous managez une équipe de 6 à 8 personnes comprenant : chauffeurs, grutiers, gestionnaire de parc, technicien de maintenance et vous aurez à renseigner l'ensemble des flux et données via l'ERP de l'entreprise. Vos principales missions : - Coordonner les transports, les transferts chantiers-dépôt - Garantir la disponibilité, l'approvisionnement, le bon état et la conformité du matériel et de l'outillage. - Contrôler et planifier les vérifications périodiques des véhicules, engins de chantiers, de levage, etc. - Encadrer l'équipe du dépôt et faire respecter les consignes de sécurité. Profil recherché : Expérience confirmée de 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le gros œuvre Bonne connaissance du matériel de chantier et maîtrise des règles de sécurité, de transport, du code du travail et du levage. Savoir-faire : - Connaissance de la chaine logistique - Connaissance et gestion d'un site d'entreposage - Connaissance de la réglementation du transport - Techniques de management - Règles d'hygiène et de sécurité - Connaissances solides d'outils informatiques (ERP, pack office) - Maîtrise des plannings - Capacité à gérer les urgences Savoir être : - Organisé et rigoureux - Doté de capacités managériales Rémunération : - Rémunération comprise entre 40 000 et 50 000 € brut annuel, - Titre restaurant de 10.80 €, - Prime de participation, - Prime d'assiduité, - Prime de bonification des congés de 30 % hors 5ème semaine. - Jours de congé pour ancienneté & fractionnement. CDI - ETAM Prise de poste : dès que possible. L'entreprise Moreau Lathus est présente depuis plus de 75 ans dans la Vienne (86). Ce sont une centaine de personnes qui œuvrent chaque jour pour la réalisation de bâtiments emblématiques sur le département tels que des bâtiments publics (Collège Jean Rostand à Neuville de Poitou, SDIS de Poitiers), des bâtiments industriels (Extensions de Kramp à Poitiers), des bâtiments commerciaux (Zone commerciale de l'aéroport de Biard), des logements collectifs publics et privés. Des femmes et des hommes au service d'architectures innovantes (Hôtel Cosmos, attraction Objectif Mars du Futuroscope), et capables également de rénover le patrimoine historique (Théâtre de Poitiers, Manufacture de Châtellerault).
Nous recrutons un(e) Apprenti(e) Boulanger (ère) Vous êtes pré-inscrit(e) dans une école de formation ! Nous sommes une équipe qui travaille dans une ambiance familiale dans une boulangerie dans une petite ville Nieuil l'Espoir . Horaire du mardi au dimanche de 6h à 13h (+ pause d'une demie heure) Vous travaillez en collaboration avec le boulanger et un autre apprenti 2 jours de repos Vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie pour déposer votre candidature si vous le souhaitez.
Boulangerie de l'espoir
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recrute pour son client une unité de production à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de jeux de plein air et de mobilier urbain en bois. Reconnu pour l'adaptabilité et la qualité de ses produits, il les commercialise depuis près de 20 ans en France et connaît un développement régulier de ses activités. Nous recherchons pour ce client un Responsable de production h/f avec la casquette de responsable de site. Le poste est majoritairement basé à Vivonne (86). Un autre petit site (2 personnes) sera également sous la responsabilité du candidat recruté. Rattaché(e) au Directeur industriel groupe, vos missions sont les suivantes: - Vous planifiez et coordonnez la production selon les priorités clients et les capacités atelier, en veillant au respect des standards qualité et sécurité. Vous animez les réunions d'atelier quotidiennes, suivez les ordres de fabrication et analysez les écarts entre planifié et réalisé afin de piloter les plans d'action. Vous assurez un reporting régulier auprès de la direction industrielle groupe. - Vous identifiez les besoins d'achat liés à la production et à la maintenance, négociez les conditions d'achat (prix, qualité, délais) et pilotez la relation avec les fournisseurs et sous-traitants. - Vous optimisez les niveaux de stock en fonction de la charge et des prévisions de production. - Vous encadrez les équipes de production, logistique et maintenance. Vous conduisez les entretiens annuels, développez les compétences de vos collaborateurs et veillez à entretenir un bon climat social. Fédérateur, vous impliquez vos équipes autour des objectifs de performance et de sécurité. - Référent QSE du site, vous garantissez la conformité réglementaire et la mise en œuvre des politiques sécurité et environnement. Vous réalisez les audits internes, suivez les indicateurs qualité et sécurité, traitez les non-conformités et pilotez les actions correctives. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des organismes extérieurs (inspection, DREAL, etc.). - Dans une logique de progrès permanent, vous déployez les démarches Lean (5S, Kaizen, SMED, VSM) et animez les chantiers d'amélioration continue. Vous suivez les gains obtenus, mettez à jour les standards de poste et animez des ateliers participatifs avec les équipes. Profil Recherché : Diplômé (e) de l'enseignement supérieur, vous bénéficiez soit d'une expérience similaire réussie d'au moins 5 ans en milieu industriel, soit d'un parcours en tant que responsable de production avec la volonté d'évoluer vers ce type de fonctions. A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez un tempérament positif et moteur qui, associé à votre esprit d'analyse et à vos aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales, vous permettra d'accompagner les équipes du site vers de nouveaux succès ! CDI, Cadre, Rémunération selon profil. Postulez en ligne en joignant votre CV&lettre dans un même document à l'attention de Maryse Hervouet, cabinet LHH Poitiers, en précisant la réf. 19519668
Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs Répond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matching Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussies Accompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelle Construit des partenariats solides et anime des événements inspirants Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins Fidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confiance Réalise avec soins la gestion du back-office Assure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire Saisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporaires Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons . Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 3 mois, un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h30-18h30 du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales. Le bon profil ? C'est peut-être le tien ! En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début, Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients, Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et la suite ? Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence ce sera TOI !
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un dépanneur/remorqueur (H/F) ayant des connaissances en mécanique automobile. Le permis C (Poids Lourds) est indispensable. Le contrat prévoit une permanence (prime d'astreinte) de 7 jours une semaine sur deux. Salaire en fonction de l'expérience. Débutant accepté, formation en interne. Ce poste nécessite des compétences de base en mécanique (recherche de panne, changement de batterie, réparation de roue etc...). Pour candidater, merci de nous envoyer un CV.
Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! - Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs - Répond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matching - Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussies - Accompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelle - Construit des partenariats solides et anime des événements inspirants Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé - Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux - Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins - Fidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confiance Réalise avec soins la gestion du back-office - Assure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire - Saisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporaires Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons . - des outils digitaux "INnovants", - une période d'intégration personnalisée de 3 mois, - un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné, - une amplitude horaire : 8h30-12h30 et 13h30-18h30 du lundi au vendredi, - un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales. Le bon profil ? C'est peut-être le tien ! En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début, Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients, Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et la suite ? Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence . ce sera TOI !
L'agence LIP Poitiers recherche pour son client leader des produits d'entretien écologique, un Technicien planning ordonnancement et approvisionnement h/f. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Mission de 8 mois Sous l'autorité du responsable planning et coordinateur de production, vous établissez le planning de production. Vous assurez les commandes d'emballage et matières premières afin d'éviter les ruptures de stocks ou stocks excédentaire . Plus précisément vos missions - suivre l'avancement de la production - effectuer les ajustements en fonction des impératifs - identifier les problèmes d'approvisionnement - en lien avec le service production, établir un planning des besoins réalisables, en fonction des stocks et le mettre à jour en fonction des impératifs de dernière minute - contrôler les rapports de production - lancer les ordres de fabrication et les demandes d'approvisionnement - saisir les commandes dans le logiciel SAP - vérifier l'état des stocks et gérer l'approvisionnement - diffuser les commandes au service achat Horaire de journée entre 8h et 16h30 du lundi au vendredi. Vous avez une formation BTS ou Licence professionnelle en logistique supply chain, approvisionnement avec une expérience de 2 ans en milieu industriel. Vous connaissez idéalement le logiciel SAP. Vous êtes à l'aise avec Excel alors rejoignez-nous
A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Aquila RH Poitiers vous guide et vous conseille dans le processus de recrutement de votre futur métier. Notre client, entreprise familiale, avec une belle notoriété dans son domaine d'expertise, recherche un Soudeur sur robot H/F Vos missions: Vos missions : - Programmer et configurer les robots de soudage selon les spécifications techniques. - Superviser le processus de soudage automatisé pour garantir la conformité aux normes de qualité. - Effectuer des contrôles qualité et des tests sur les soudures réalisées par les robots. - Identifier et résoudre les problèmes techniques liés aux robots de soudage. - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de soudage robotisés. - Faire des retouches de soudure si besoin. Horaires journée ou 2*8 en fonction de l'activité. 13ème mois Programme de fidélisation, Couleur CE Votre profil: Vous avez une formation ou une expérience en soudure, et vous souhaitez travailler sur machine. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature IN
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons :- Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins temps partiel ou plein). Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,91€ et 12,41€ brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Nous recherchons pour notre client, une entreprise dans le secteur du BTP, un(e) GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F sur Ligugé Envie d'un poste varié mêlant comptabilité, gestion et administratif ? Alors, ce poste est peut-être fait pour vous ! Les missions sont les suivantes : Administratif : Accueil téléphonique et traitement de la boite mail accueil Établissement des contrats de sous-traitance Préparation des réunions Gestion administrative des appels d'offres Déclaration des accidents de travail Commande des cartes BTP Comptabilité / Gestion : Saisie des écritures comptables : achats, travaux, banques, etc. pour établissement d'un tableau de bord mensuel Suivi des encaissements clients, relance clients, gestion des contentieux, règlements fournisseurs Établissement TVA Rapprochement bancaire Clôture comptable mensuelle Gestion des chantiers : Tenue du planning de charges Établissement de la facturation Gestion administrative des chantiers Formation de niveau Bac+ 2 en comptabilité ou assistanat de gestion Expérience de 2 années sur un poste similaire idéalement acquise dans le secteur du Bâtiment Maîtrise des outils informatiques : Pack office, SAGE COMPTA appréciée et MULTIDEVIS SQL Vos points forts : Rigueur, polyvalence et facilités relationnelles Mission intérim de plusieurs mois à pourvoir dès que possible 39h Hebdo, vos horaires seront de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 (16h30 le vendredi) Le salaire sera selon votre profil
Rejoignez ART RENOV, un acteur clé de la transition énergétique depuis plus de 22 ans ! Nous recrutons des Commerciaux débutants (H/F), passionnés, ambitieux et prêts à relever de nouveaux défis, pour accompagner notre développement et contribuer à un avenir plus durable. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Pas d'expérience ? Pas de problème ! Chez ART RENOV, nous croyons en votre potentiel. Que vous soyez en reconversion professionnelle ou simplement à la recherche d'un nouveau défi, nous vous offrons une formation complète et un accompagnement quotidien pour réussir dans votre nouveau rôle. **** Vos missions en tant qu'ambassadeur(drice) ART RENOV :***** - Prospecter activement et rencontrer de nouveaux clients sur le terrain, - Conseiller et proposer des solutions adaptées grâce à nos outils digitaux innovants, - Assurer le suivi de chaque projet pour garantir la satisfaction client. **** Ce que nous recherchons chez vous *** Plus qu'un CV, nous recherchons une personnalité : - Dynamique, - Ambitieuse, - Prête à apprendre et à relever des défis. **** Ce que nous vous offrons **** - Un CDI, pour une stabilité professionnelle, - Un salaire fixe pendant la période d'intégration, - Des commissions non plafonnées allant de 8 % à 12 % du chiffre d'affaires, - Des primes de palier de 300 € à 450 € pour récompenser vos performances, - Un équipement complet : tablette Apple, véhicule de société, carte carburant, numéro professionnel, - Une mutuelle performante, - Des challenges internes avec des récompenses : voyages, chèques cadeaux, et bien plus ! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JOB DATING le Lundi 10 NOVEMBRE de 10H à 12H au sein de notre AGENCE ART RENOV à VIVONNE ( 86). Suite au dépôt de votre candidature, celle-ci sera étudié et nous reviendrons vers vous, suite au JOB DATING. -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Centre Services est à la recherche d'un(e) Aide ménager/Aide ménagère expérimentée(e) pour son agence Poitiers située à 86280 Saint-Benoît et ses alentours. Le poste : Vous effectuerez diverses prestations de ménage et/ou repassage chez des particuliers à 86280 Saint-Benoît et dans les communes alentours. Vos horaires de travail pourront dépendre du nombre de vos clients et d'éventuels remplacements. Nous vous proposons un contrat à temps partiel - 11.88 € de l'heure + mutuelle incluse, congés payés et remboursement des frais de transport - de 16h / semaine. Il pourra évoluer en temps-plein si vous le souhaitez. Le + Centre Services : vous discuterez de votre planning avec Poitiers. Vous pourrez ainsi l'adapter au mieux à votre vie familiale. Le recrutement : Lors d'un premier contact téléphonique, nous vérifierons avec vous vos compétences et vos expériences comme Aide ménager/Aide ménagère. Vous viendrez ensuite en agence afin de participer à deux entretiens : en groupe + individuel ainsi que pour répondre à un questionnaire et participer à une mise en situation. Une période d'intégration suivra l'embauche afin de faciliter votre adaptation. Le profil souhaité : Nous faisons de la satisfaction de nos clients notre priorité. C'est pourquoi, nous recherchons une personne rigoureuse, soucieuse des détails, énergique, motivée, ponctuelle et capable de travailler en toute discrétion ! Vous possédez un bon sens relationnel, le sens de l'initiative et un enthousiasme certain pour les tâches ménagères ? Écrivez-nous ! Vous pourrez peut-être bientôt travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique et passionnée par le ménage ! Avantages : - Mutuelle - Panier repas
Centre Services Poitiers est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement de notre bureau d'études, nous créons un nouveau poste de technicien(ne), lié à la réalisation de schémas directeurs d'assainissement, d'eau potable et milieux récepteurs. Vous réalisez en toute autonomie et en équipe des opérations sur le terrain (diverses investigations) ainsi qu'au bureau (restitution et remises au propre) correspondant notamment aux opérations telles que : Reconnaissances des réseaux d'assainissement et d'eau potable ; Installation et maintenance d'appareils de mesures divers ; Rédaction de certains chapitres des études ; Levés topographiques par GPS ; Saisie des informations recueillies sur le terrain ; Contrôles de branchements ; .. Connaissances en DAO (AutoCad), et en SIG (QGis ou autre) seront appréciées. Poste à pourvoir dès que possible.
Le cabinet AUDIT Environnement est un bureau d'études privé et indépendant. Présent aux côtés des collectivités et des acteurs privés depuis 2010, le bureau d'études met à leur service ses compétences dans le domaine de l'eau (assainissement et l'eau potable ainsi que la protection de l'environnement). Basés au Sud du département de la Vienne, nous intervenons également dans les régions voisines
Notre résidence les jardins de Camille recherche un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1850€ brut + ségur + reprise d'ancienneté à 100% Rythme de travail en 12 heures, un week-end sur deux de repos. En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Prime dite de 13ème mois conventionnel - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Chez Emeis, nous sommes forces de vie.
L'établissement PEP ELDORADO recrute un aide soignant (H/F). Contrat à durée indéterminée : temps complet (soit 35h hebdomadaires) avec travail les WE et jours fériés (internat). Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 413) : 2 077,80 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO - ZA Croix de la Cadoue - 86240 SMARVES Poste à pourvoir au plus tôt Missions : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé. - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements - Mise en place et accompagnement d'activités - Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant exigé - Débutant(e) accepté(e) - Possession du permis de conduire Candidature à adresser au plus tôt à Madame La Directrice, par courrier ou par mail. Pièces à fournir : lettre de motivation + CV.
*** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH) *** STS Handi Intérim recrute pour un de ses clients un Manœuvre H/F. Les missions sont les suivantes : - Manutention / port de charges lourdes - Evacuation de gravats Chantiers hors Poitiers
Manœuvre en cintrage de métal (H/F) Lieu : Vivonne (86) Entreprise : GI Group Poitiers Disponibilité : Immédiate Description du poste Nous recherchons un(e) manœuvre pour intervenir en atelier sur des opérations de cintrage de métal destinées à la fabrication d'éléments de structure pour le secteur du bâtiment. Vos missions : Cintrer des tubes ou profilés métalliques selon les plans techniques Préparer les pièces pour leur intégration dans des moules béton Contrôler visuellement les formes obtenues Participer à la manutention, au rangement et au nettoyage du poste Profil recherché Une première expérience en atelier ou en métallurgie est un plus Vous êtes rigoureux(se), manuel(le) et motivé(e) Vous savez lire un plan simple et respecter les consignes de sécurité Conditions de travail Horaires : Du lundi au jeudi : 07h30 à 15h30 (pause repas de 30 minutes) Le vendredi : 07h30 à 12h30 Rémunération : SMIC horaire Contrat : Mission intérim Lieu de mission : Vivonne (86)
Organisme de formation recherche un formateur/formatrice cuisine pour former 8 stagiaires au Titre professionnel de niveau 3 "Employé polyvalent de restauration" Expérience dans la restauration exigée- Expérience dans la formation souhaitée. La formation s'adresse à un public spécifique(personnes placées sous main de justice) CDD de 4 mois à compter de novembre 2025 Jours travaillés: Lundi-Mardi-Mercredi-Jeudi-Vendredi matin-32 H hebdomadaires
Organisme de formation recherche un formateur/formatrice cuisine pour former 8 stagiaires au Titre professionnel de niveau 3 "Agent de propreté et hygiène" Expérience dans le secteur de la propreté exigée -Expérience dans la formation souhaitée. La formation s'adresse à un public spécifique(personnes placées sous main de justice) CDD de 4 mois à compter du mois de novembre 2025.- 30H/semaine du lundi au vendredi midi
Dans le cadre de l'événement "Objectif Emploi, ensemble pour les métiers du soin et de l'accompagnement", France travail organise en partenariat avec WIZBII une session de recrutement à Poitiers. La société PEP 86 recherche un Aide soignant H/F en CDI à temps plein. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé : -Aider au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements -Mettre en place et accompagnement d'activités -Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. À cette occasion, vous bénéficierez d'un parcours complet autour des métiers du soin et de l'accompagnement. Un premier échange téléphonique vous sera proposé avant la session de recrutement. Les entretiens pour ce poste se dérouleront le mardi 4 novembre à partir de 14h.
Dans le cadre de l'événement "Objectif Emploi, ensemble pour les métiers du soin et de l'accompagnement", France travail organise en partenariat avec WIZBII une session de recrutement à Poitiers. La société FÉDÉRATION ADMR DE LA VIENNE recherche un Auxiliaire de vie sociale H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. -Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). -Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. -Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. -Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). -Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. À cette occasion, vous bénéficierez d'un parcours complet autour des métiers du soin et de l'accompagnement. Un premier échange téléphonique vous sera proposé avant la session de recrutement. Les entretiens pour ce poste se dérouleront le mardi 4 novembre à partir de 14h.
Dans le cadre de l'événement "Objectif Emploi, ensemble pour les métiers du soin et de l'accompagnement", France travail organise en partenariat avec WIZBII une session de recrutement à Poitiers. La société FÉDÉRATION ADMR DE LA VIENNE recherche un Aide à domicile H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. -Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). -Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. -Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. -Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). -Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. À cette occasion, vous bénéficierez d'un parcours complet autour des métiers du soin et de l'accompagnement. Un premier échange téléphonique vous sera proposé avant la session de recrutement. Les entretiens pour ce poste se dérouleront le mardi 4 novembre à partir de 14h.
Sous la responsabilité du chef d'équipe et en binôme avec le menuisier, vous jouerez un rôle essentiel dans la bonne réalisation des chantiers. Vos tâches principales comprendront : -Aide à la pose et à l'installation d'éléments de menuiserie (blocs-portes, trappes de visite, etc.). -Préparation du matériel, acheminement des matériaux et rangement des outils. -Maintien de la propreté et de l'organisation du chantier. -Respect des règles de sécurité et port des EPI.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) TECHNICIEN(NNE) PLANNING, ORDONNANCEMENT & APPROVISIONNEMENT : (contrat en intérim) DEFINITION ET FINALITE DU POSTE Sous l'autorité du Responsable Planning / Coordinateur de Production, il / elle établit le planning de production. Il / Elle doit assurer les commandes d'emballages et matières premières afin d'éviter les ruptures de stock ou stock excédentaire. LIAISONS FONCTIONNELLES En constante relation avec le / la Responsable Planning / Coordinateur(trice) Production ainsi que l'ensemble des services de l'entreprise. > EN CAS D'ABSENCE : Remplacer un / une Agent(e) Planning et Ordonnancement, un/une Approvisionneur/(euse), le / la Responsable Planning et Coordinateur(trice) de production. ACTIVITES > PLANNIFICATION / ORDONNANCEMENT - Suivre l'avancement de la production. - Effectuer les ajustements / modifications en fonction des impératifs et des aléas. - Identifier les problèmes d'approvisionnement et effectuer les ajustements nécessaires. (Retard de livraison.) - En lien avec le service production, établir un planning des besoins réalisables, en fonction des stocks et le mettre à jour en fonction des impératifs de dernière minute. - Contrôler les rapports de production. - Lancer les OF et demandes d'approvisionnement. - Analyser et contrôler les fiches de production. > APPROVISIONNEMENT - Saisir les commandes dans le logiciel interne. - Vérifier l'état des stocks. - Gérer l'approvisionnement. - Veiller au respect des échéances de délai. - Diffuser les commandes au service Achat pour contrôle, accord et signature. > TACHES ANNEXES - Classement, archivage. > GESTION DU PERSONNEL - Peut être amener à animer une équipe. > QUALITE, HYGIENE, SECURITE, ENVIRONNEMENT Respecter de manière stricte les consignes Qualité, Hygiène / Sécurité et Environnement en vigueur. QUALITE - Respecter les procédures internes. - Remonter tout anomalie / incident Qualité de son périmètre. - Transmettre toute information utile en cas de réclamation fournisseur - Être force de proposition et participe à l'amélioration continue du système Qualité HYGIENE ET SECURITE - Respecter de manière stricte les règles et consignes de sécurité interne. (EPI, circulation.) - Contribuer à la promotion de la propreté de l'usine. - Respecter et fait respecter les règles d'hygiène spécifiques notamment pour l'atelier Cosmétique. ENVIRONNEMENT - Effectuer le tri des déchets conformément aux consignes internes. - Appliquer la procédure de gestion des déversements accidentels COMPETENCES SAVOIR - Connaître les produits et les procédés de production. - Connaître les différents types d'articles et leur utilisation en production. - Connaître les principes de gestion de production. SAVOIR ETRE - Polyvalence. - Être rigoureux et organisé. - Faire preuve de réactivité. - Autonomie. - Communication claire et précise SAVOIR FAIRE - Gérer les priorités. - Appliquer les règles de gestion des stocks. - Renseigner et extraire les informations du logiciel interne. AUTRES - Utiliser les outils bureautiques (Excel, Power Point, Word) - Utiliser l'ERP SAP.
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un tourneur-fraiseur sur Commande Numérique (H/F). Le tourneur-fraiseur étudie dans un premier temps, à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabriquer. Puis il règle et positionne la pièce sur la machine, règle les outils de coupe/le tour/la fraiseuse, vérifie les cotes, configure le programme puis procède à l'usinage. Horaires : - Travail du lundi au vendredi (repos le Week-end) - Planning tournant avec horaires en 2*8 : de 5h00 à 13h00 ou de 13h00 à 21h00. (prime d'équipe sur ce planning) - Sur des périodes de baisses d'activités le planning s'étend entre 7h et 15h30. Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Aide-Soignant DE H/F Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps partiel (0.8 ETP) La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'Aide-Soignant : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, repas) en respectant les protocoles et mesures d'hygiène - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps partiel (0.80 ETP) Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608,46€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap, TSA Qualification : Diplôme AS, exigé Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Poste à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Aide-Soignant DE H/F Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps plein (1 ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'AS : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, repas) en respectant les protocoles et mesures d'hygiène - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1etp) Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 2010.58€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap, TSA Qualification : Diplôme AS, exigé Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Poste à pourvoir : dès que possible
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e) pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Prime de 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie.
Etablissement : ELDORADO EAM/EANM Contrat à durée indéterminée : temps complet (35h hebdomadaires) avec travail les WE et jours fériés (internat). Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 413) : 2 077,80 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO - ZA Croix de la Cadoue - 86240 SMARVES Poste à pourvoir dès que possible Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé : - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements - Mise en place et accompagnement d'activités - Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AES exigé - Débutant(e) accepté(e) - Possession du permis de conduire pour les déplacements. Pièces à fournir : lettre de motivation + CV
Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de POITIERS (86). Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - Montage/démontage de pneumatiques, - Recreusage, - Permutations, - Retour sur jante... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez-vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Profil : Vous avez envie d'apprendre un métier passionnant et qui a de l'avenir ? Vous souhaitez un métier avec des responsabilités et de l'autonomie ? Aucun diplôme, aucune expérience n'est requise pour ce métier ! A votre arrivée, vous serez accompagné(e) par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel(le), technique et avez le goût pour le travail en extérieur. Vous êtes curieux(se), dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : - Un CDI à temps complet, - Une rémunération attractive : fixe selon expérience + prime mensuelle pouvant aller jusqu'à 300 Euros bruts + 13ème mois + primes d'astreinte, - Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : - Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! - Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, - Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) (H/F), vous intervenez en cuisine centrale. Votre mission : Participer à la fabrication/production des repas. Formation assurée en interne. Horaires : 6h00 - 13h30 Travail du lundi au vendredi
Nous recrutons un(e) Apprenti(e) Pâtissier (ère) Vous êtes pré-inscrit(e) dans une école de formation ! Nous sommes une équipe qui travaille dans une ambiance familiale dans une boulangerie dans une petite ville Nieuil l'Espoir . Horaire du mardi au dimanche de 6h à 13h (+ pause d'une demie heure) Vous travaillez en binôme avec le chef pâtissier 2 jours de repos Vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie pour déposer votre candidature si vous le souhaitez.
Rattaché(e) au dépôt de l'entreprise et sous la responsabilité de votre responsable, vous réaliserez le transport des matériels et matériaux (en moyenne ou longue distance) à destination des chantiers. En tant que Chauffeur PL SPL et de Grue auxiliaire, vos missions seront les suivantes : ENGIN PL / SPL / GRUE AUXILIAIRE - Effectuer la manutention, le chargement et le déchargement du matériel, des matériaux et des pièces en bétons préfabriqués sur notre parc et sur les chantiers - Être le garant de l'arrimage de son camion - Conduire un véhicule routier lourd d'un point à un autre afin de transporter des marchandises en veillant au respect du planning de livraison - Participer aux travaux du chantier dans le cadre de ses livraisons - Compléter les documents administratifs (carnet de bord, bons de transports,...) et les transmettre à sa hiérarchie - Evaluer les charges de l'engin et les éventuels risques de basculement et réaliser les corrections de chargement si nécessaire - S'assurer de la conformité du chargement ENTRETIEN DU VEHICULE - Réaliser les vérifications hebdomadaires (notamment les niveaux) de l'engin sous sa responsabilité - Nettoyer son matériel - Effectuer l'entretien quotidien et hebdomadaire de son camion Profil recherché : Titulaire du permis PL/SPL, de la FIMO/FCO et du CACES R490, vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Savoir faire : - Vous respectez impérativement les règles de sécurité individuelles et collectives sur route et sur chantier - Vous savez lire des tableaux de charges et manœuvrer de façon précise et sécurisée - Vous êtes respectueux du matériel mis à votre disposition - Vous êtes en capacité de lire/utiliser les outils de navigation (carte routière, GPS, VHF, radar, chronotachygraphe...) Savoir être : - Vous travaillez avec vigilance - Vous savez vous adapter à différentes situations/environnements de travail et faire face aux imprévus - Vous disposez d'un esprit d'équipe - Vous avez une excellente perception spatiale (pour évaluer les distances, anticiper les obstacles et positionner les charges avec justesse.) Savoirs : - Connaissance des techniques d'arrimage - Connaissance de la réglementation du transport de marchandises - Connaissance de la réglementation concernant la sécurité dans le BTP, la sécurité des biens et des personnes Rémunération : - Taux horaire : de 13.50 € à 15 €, - Panier repas de 10.80 €, - Prime de participation, - Prime d'assiduité, - Prime sur congés de 30 %, - Jours de congé pour ancienneté (indemnité financière complémentaire) & fractionnement. Dans un premier temps en intérim, la mission se poursuivra par un CDD (8 mois minimum). Horaires : Du lundi au jeudi : 07h45 - 12h00 / 13h00-16h30 Vendredi : 07h45 - 12h00 / 13h00-15h45 Prise de poste : début novembre L'entreprise Moreau Lathus est présente depuis plus de 75 ans dans la Vienne (86). Ce sont une centaine de personnes qui œuvrent chaque jour pour la réalisation de bâtiments emblématiques sur le département tels que des bâtiments publics (Collège Jean Rostand à Neuville de Poitou, SDIS de Poitiers), des bâtiments industriels (Extensions de Kramp à Poitiers), des bâtiments commerciaux (Zone commerciale de l'aéroport de Biard), des logements collectifs publics et privés. Des femmes et des hommes au service d'architectures innovantes (Hôtel Cosmos, attraction Objectif Mars du Futuroscope), et capables également de rénover le patrimoine historique (Théâtre de Poitiers, Manufacture de Châtellerault).
La société Transports ARPI Ferdouel recherche chauffeurs super poids lourds pour compléter ses équipes. Prévoir un départ à la semaine en Tautliner ou bâché sur toute la France. Permis CE obligatoire FCO ou FIMO à jour Carte conducteur à jour
Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un/e cuisinier/e dynamique et autonome avec une expérience confirmée. Mise en place de cuisine, service, vous serez également amené(e) à intervenir sur la partie plonge. Le poste est au froid afin de seconder le chef. Vous savez travailler en autonomie. Prise de poste fin novembre Le contrat peut se pérenniser. Travail 25h/sem, Les vendredi et samedi midi et soir Le lundi uniquement le midi
Nous recherchons pour notre restaurant La Sicilia situé à Vivonne, un(e) cuisinier(ère) (F/H) à raison de 35h par semaine, dès que possible. Responsabilités du poste : - Mise en place des produits pour le service - Production des plats dans le respect des fiches techniques - Veillez au respect des normes d'hygiène alimentaire - Rangement et nettoyage irréprochable du poste de travail - Réception et rangement des marchandises livrées - Conception et élaboration des plats du jour et des cartes été/hiver Savoir être professionnel : . Travailler en équipe . Faire preuve d'autonomie . Organiser son travail selon les priorités et les objectifs . Faire preuve de rigueur et de réactivité Vous êtes dynamique et avez le goût du travail bien fait, votre candidature nous intéresse. Programmation : . Poste à pourvoir en CDI . 35h par semaine en coupures . Jours de repos : dimanche et lundi, deux samedis par mois et jours fériés (sauf exceptions) . Salaire : De 1900 à 2 400 par mois Expérience : . Si BAC pro cuisine : débutant accepté . Si sans diplôme : 1 ans Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 400,00€ par mois
MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 1985 basé à Poitiers, recrute pour un de ses clients, CSI Réseau. Doté d'une solide réputation régionale depuis plusieurs décennies, CSI Réseau (30 millions d'euros de CA, 200 collaborateurs, 7 enseignes, a su développer une offre complète de services de proximité autour d'une large palette de métiers du second œuvre : entreprise générale TCE, enveloppe extérieure, agencement d'espace, entretien et maintenance des bâtiments. Dans le cadre de leur croissance, il recrute un Responsable Contrôle de gestion (H/F) Réf. 24023RECVL/POL Rattaché au Directeur Administratif et Financier, véritable business partner, vous êtes acteur du pilotage de la performance d'exploitation et de la mise en œuvre des process de gestion au sein de nos 7 agences. Pour cela, vous : -Encadrez un contrôleur de gestion qui vous soutiendra dans vos missions de collecte d'informations, réalisation et présentation de tableaux de bords facilitant la prise de décision stratégique -Animez des réunions de suivi de chantier aux côtés de nos responsables d'agence, recueillez les informations nécessaires à l'analyse des indicateurs clés de performance et les accompagnez dans leur compréhension et intégration -Etudiez la rentabilité des chantiers, détectez les écarts avec le budget et proposez des actions correctives à la direction -Validez les aspects juridiques des chantiers (de la signature du marché à la levée des réserves), en collaboration avec nos partenaires spécialisés -Contrôlez la bonne application des procédures de gestion spécifiques aux codes des marchés publics et privés du bâtiment -Pilotez des projets transverses, en lien avec notre ERP ou notre politique RSE -Participez aux commissions achats groupe et assurez la gestion opérationnelle des achats groupés (informatique, flotte automobile, ..) -Veillez au respect des règles HSE conformément à la règlementation en vigueur -Réalisez ponctuellement des audits financiers et d'exploitation dans le cadre de l'accompagnement de nos sites actuels et de nos projets de croissance externe De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum à un poste de contrôleur de gestion, au sein d'une entreprise du secteur Bâtiment qui vous a permis de développer vos connaissances en gestion de marché publics et privés. Votre sens de l'écoute et de l'investigation associé à votre capacité à fédérer vous permettront d'évoluer dans une entreprise innovante et au management participatif. Poste en CDI au statut cadre. Déplacements à prévoir sur nos agences sur les départements 79, 17, 87. Siège à Ligugé (86).
La Sovereme recrute dans le cadre de notre développement un technicien maintenance industrielle, spécialité mécanique ou spécialité électrique. Vous aurez pour mission : mécanique ou électrique sur machines industrielles. Contrat CDD 1 mois ou intérim , 36 heures 30 min. hebdomadaire + possibilité d'heures complémentaires (à voir lors de l'entretien) Taux horaire : 16 €/heure brut Tickets restaurant, intéressement sur les machines préparées. - Mécanique de maintenance : - démontage de moteurs électriques, - remplacement de roulements, - soudures (facultatif) - Nettoyage des pièces - Réparations pneumatiques - Nettoyage machine - Manutention - utilisation de pont roulant, chariot élévateur, gerbeur - Déplacement sur les chantiers (4 à 5 déplacements par an) Compétences techniques et personnelles : - La capacité à travailler en équipe - Autonomie - Susceptible d'effectuer des déplacement pour mettre en route des machine (4 à 5 déplacements par an) - Discrétion Horaires : Du lundi au jeudi de 7H30 à 12H00 et de 13H00 à 16H30 et le vendredi de 7H30 à 12H00 Pour postuler, merci de nous transmettre un CV par mail.
Notre client, spécialisé en chaudronnerie et soudure, recherche un chaudronnier soudeur qualifié. À propos de la mission Vous avez en charge: - Lire et interpréter des plans techniques et des schémas. - Assembler, souder et fabriquer des pièces métalliques conformément aux spécifications. - Effectuer des opérations de soudage MIG, TIG, et/ou à l'arc. - Utiliser des équipements de soudage et de découpe en toute sécurité. - Inspecter et contrôler la qualité des produits finis. - Effectuer des réparations et des modifications selon les besoins. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. #soudure #chaudronnerie #interimdigital Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous ! Installez dès maintenant l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone ! Nous étudierons votre candidature rapidement. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Diplôme en chaudronnerie ou expérience équivalente. - Certification en soudage (MIG, TIG, ARC) est un plus. - Expérience préalable en chaudronnerie souhaitée. - Bonne compréhension des normes de sécurité. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Compétences en communication et en travail d'équipe. - Capacité à travailler de manière autonome. - Souci du détail et précision dans le travail. - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un cuisinier/e afin d'encadrer les détenus au sein de la cuisine de la prison de vivonne. Le poste consiste à assurer le contrôle de la production des repas des détenus, par l'encadrement, en valorisant l'équipe qui lui est confiée. Votre rôle est d'apporter votre expertise culinaire au sein de notre établissement et d'assurer le respect des normes d'hygiène. Type de contrat : CDI 35H Planning tournant sur 4 semaines (7h-15h ou 10h30-18h30) et un week-end sur trois. Avantages sociaux : 13ème mois, RTT, prime de service minimum, CE (chèques vacances, passeport culturel...) Missions Vous serez chargé(e) d'assurer les tâches principales suivantes : - Gestion des menus, des approvisionnements et des stocks ; - Animation, formation et motivation des équipes ; - Organisation et gestion du processus de production des repas ; - Application de l'hygiène et des normes HACCP. Profil recherché et Formations Être Chef de Cuisine dans le pénitentiaire, c'est savoir encadrer son équipe. Créatif, motivé et passionné, vous serez un élément moteur dans l'équipe que vous managez. Compétences requises : - Maîtrise des techniques de cuisine ; - Connaissances normes hygiène et sécurité (HACCP) ; - Management (encadrer, former) ; - Diplomatie et fermeté ; - Travail en équipe ; - Sens de l'organisation et de la responsabilité ; - Capacité d'adaptation. Titulaire d'un BEP ou CAP Cuisine ou Bac Pro ou BTS Hôtellerie Restauration ou CQP Chef de Cuisine (une expérience en management restauration est un +), vous avez une expérience d'au moins 1 an sur ce type de poste. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler directement sur notre site internet.
Centre Services vous ouvre ses portes ! Nous sommes implantés dans toute la France et recherchons actuellement un-e employé-e de ménage pour notre agence de Poitiers. Si vous êtes basé-e à Saint-Benoît ou dans les alentours, cette offre est faite pour vous. Descriptif du poste : Durée du contrat : 12h par semaine Rémunération : 11.88 € de l'heure Plus : congés payés, mutuelle, remboursement des frais kilométriques et/ou titres de transport, période d'intégration avec accompagnement de près Vous aurez la possibilité de travailler à temps plein selon vos préférences et bénéficierez d'une mutuelle. Votre planning pourra varier en fonction des jours et du nombre de clients. Ces derniers vous seront attitrés (vous pourrez être amené-e à effectuer des remplacements). Nous ferons preuve de flexibilité pour établir votre emploi du temps en tenant compte de vos obligations personnelles. Si vous êtes motivé-e pour exercer un emploi proche de chez vous avec des horaires flexibles, et que vous possédez des compétences en entretien ménager et repassage, nous vous encourageons vivement à postuler dans notre agence Centre Services Poitiers. Votre savoir-être est l'une de vos plus belles qualités ? Le travail en autonomie ne vous fait pas peur et votre capacité d'adaptation n'est plus à prouver ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature : nous apprécions les prises d'initiatives ! Avantages : - Mutuelle - Panier repas
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans, nous vous proposons de vous former au métier de boucher ou charcutier (H/F) au sein de notre enseigne. Vos missions principales seront : - Préparer les différentes viandes (désossage, découpe, parage, ficelage) dans le respect de nos procédures ; - Elaborer les préparations bouchères et les spécialités préparés par nos soins ; - Appliquer les procédures internes en matière d'hygiène, sécurité et qualité alimentaire (HACCP, respect des DLC, allergènes) ; - Mise en rayon des produits (composition de la vitrine et valorisation des produits) ; - Accueillir, conseiller et servir notre clientèle. Vous alternerez entre des périodes de formation et des périodes en entreprise. Pour postuler, merci de nous transmettre un CV par mail.
Nous recrutons un coiffeur / une coiffeuse, pour rejoindre notre salon et son équipe de 3 personnes, situé à Ligugé (à deux minutes de Poitiers Sud) . Nous recherchons un/une futur(e) collègue dynamique , bienveillant(e), à l'écoute , professionnel(le) et passionné(e). Planning adaptable : 2 jours de repos consécutifs, fermeture à 15h30 le samedi. Le poste est proposé à temps plein, mais un temps partiel peut être envisagé. L'objectif de notre salon est de satisfaire notre clientèle. Si vous êtes intéressé(e), contactez par téléphone directement.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Ligugé, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDD, en temps plein ou partiel, adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.10 euros, à 12,41 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7.50€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner un de nos clients sur le secteur de Ligugé. Missions : - Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. - De l'entretien au logement (2h dans la semaine) Compétences requises : Savoir-être : - Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : - Connaître les gestes techniques liés à la prestation. - Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Contrat et planning : - CDI à temps partiel, - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : Sans diplôme, moins de deux ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : - Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. - Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). - La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Vous cherchez un emploi dans le domaine du domicile ? N'hésitez plus ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie ou en situation de handicap sur le secteur Vivonne. Vos missions seront de faciliter le quotidien des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être et leur maintien à domicile. Activités du poste d'auxiliaire de vie : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : - Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : - Connaître les gestes techniques liés à la prestation. - Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Contrat et planning : - CDI à temps plein ou à temps partiel - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : Sans diplôme, moins de deux ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 2 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : - Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. - Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). - La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Nous recherchons un.e Infirmier.ère diplômé.e et motivé.e dans le cadre d'un remplacement maternité. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2200€ brut (base temps plein) + ségur + reprise d'ancienenté Rythme de travail : Amplitude de 11h ou 5h selon le jour En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... Chez Emeis, nous sommes forces de vie.
Nous recherchons un.e infirmier(ère) diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS - Rémunération : à partir de 2200€ brut + reprise d'ancienneté - Rythme de travail en 11 heures, 1 week-end sur 2 de de repos En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : - Prime dite de 13ème mois conventionnel - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : - Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité - Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées - Contrôler et gérer les matériels et les produits - Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante -L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie.
La Pep86 recherche pour son établissement l'Eldorado un./e Infirmier/ère (H/F). Le poste est à pourvoir en temps partiel, 14h semaine Les WE ne sont pas travaillés. L'établissement accueille des adultes de 18 à 60 ans présentant un handicap neuromoteur. Missions : - Assurer les soins préventifs et curatifs auprès d'adultes en situation de handicap neuromoteur - Assurer l'accompagnement et les suivis auprès des spécialistes - Organiser les consultations et les suivis médicaux - Préparer les traitements médicaux dans les semainiers - Avoir un rôle éducatif en matière d'hygiène et d'alimentation auprès des résidents - Participer aux réunions institutionnelles Profil candidat(e) : - Diplôme d'état d'infirmier exigé - Capacité à travailler en binôme et en équipe Conditions : CDD 1 mois - temps partiel (0.80 ETP soit 28h hebdomadaires) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 434) : 855.48€ bruts mensuels incluant l'indemnité Ségur Lieu de travail : ELDORADO - 86240 SMARVES Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail.
L'entreprise de bâtiment 2PI basée à Mignaloux Beauvoir, est spécialisée dans les travaux de plâtrerie et d'agencements intérieurs, recherche, dans le cadre de son développement, un Plaquiste (H/F). Les missions : La personne recrutée aura en charge : - la gestion de l'équipe de production sous la responsabilité des conducteurs d'opérations, - la réalisation des ouvrages selon les normes et besoins, - du traçage à la réception du chantier. Compétences spécifiques : - Connaissances des matériaux (plaques de plâtre, isolants, etc.) - Lecture de plans et schémas techniques - Respect des normes environnementales et de sécurité - Savoir manager et gérer son équipe Qualités requises : La personne devra faire preuve : - Titulaire d'un BP ou justifiant d'une solide expérience en plaquisterie - De soin et de précision - De la rigueur et de l'autonomie - De la motivation et de l'implication Elle sera aussi dotée : - D'une réelle motivation à travailler en équipe - D'un bon état d'esprit et faire preuve d'engagement Les Conditions : - 35 heures (1 vendredi sur 2 non travaillé) - Permis B obligatoire - Rémunération : selon convention et expérience - Equipements et vêtements fournis par l'entreprise - Primes : téléphone et lavage - Véhicule de travail fourni (+ carte carburant) - Tickets restaurant Merci de nous envoyer votre candidature par mail
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client situé à Poitiers, acteur incontournable spécialisé dans les systèmes optroniques pour l'observation et le combat : caméras infrarouges pour applications aéronautiques et aéroterrestres, jumelles infrarouges multifonctions, autodirecteurs infrarouges, équipement FELIN de modernisation du combattant, systèmes d'information et de commandement., un Technicien Méthodes Process H/F en intérim longue durée. Vos missions seront : - Etre garant de la mise à jour des gammes et des dossiers de fabrication et de contrôle (gammes détaillées de fabrication, instructions de travail, .) - Participer avec l'Equipe process locale à l'industrialisation des nouveaux produits et à la définition des nouveaux outillages. - Définir les règles de contrôle et les moyens à utiliser. - Participer à la définition et à l'optimisation des postes de travail - Assurer la mise à jour des Dossiers de Validation Industrielle des produits (DVI_PPAP interne) - Piloter la gestion des commandes outillages et consommables pour l'atelier - Participer à l'analyse des dérives Qualité et au traitement des écarts. - Assurer une présence régulière en atelier et proposer des actions d'amélioration. - Faire le lien avec les équipes transverses Méthodes et Procédés et participer aux rituels QRQC et réunions d'équipe. - Contribuer à la réduction des risques SSE Profil recherché : - Une forte appétence pour la technique est souhaitée - Formation bac+2, mesures physiques, mécanique, optronique, ou process/méthodes - Expérience dans une fonction méthodes ou support à la production souhaitée - Aisance sur les outils informatiques (bureautique, logiciels SAP et Expérience3D,.) - Sens du service et de l'écoute. Esprit d'équipe. Sensibilité SSE - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rédaction de rapports, instructions et documentations techniques - Bon relationnel et collaboratif(ve) - Méthodique et réactif(ve) Postulez en ligne en joignant votre CV à l'attention de Lucas BOIRON, Consultant au cabinet LHH Recruitment Solutions à Poitiers, en précisant la réf. 1954808601
Vous désirez intégrer le site industriel de L'ARBRE VERT et contribuer activement à l'essor de marques positionnées sur des marchés d'avenir ? QUADRIPACK est une société novatrice et leader dans le domaine de l'entretien écologique à travers sa marque L'ARBRE VERT, qui est devenue en 20 ans l'un des acteurs majeurs des marchés de l'Entretien et de l'Hygiène-Beauté. La société évolue en France, en grande distribution principalement, et également en Europe et à l'international. Le département de Production/Conditionnement de QUADRIPACK basé à Saint Benoit (86) recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance (H/F) en CDI. Missions principales : En relation avec le Responsable de production et les Agents de conditionnement, vous serez chargé de veiller au bon fonctionnement des lignes de production en les maintenant dans un état optimum. Vous aurez comme principales missions : Préparer la production, et démarrer les ateliers de conditionnement ; Réaliser les réglages nécessaires des lignes de conditionnement à chaque changement de formats ; Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative ; Assurer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements ; Faire le diagnostic des éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecter l'origine d'une panne ; Proposer des solutions afin d'optimiser la sécurité et la performance des matériels. Expérience : 2 ans minimum Profil : Bac pro maintenance des équipements industriels (MEI) avec expérience BTS Maintenance des systèmes ou équivalent Type de contrat : CDI avec période en intérim au préalable. Horaire : 35 hrs / semaine - journée - 2X8 - 3X8 Rémunération : A négocier Lieu principal : Saint Benoit (86) Date de début souhaitée : Immédiatement
L'Unapei86 RECRUTE pour les SESSAD et l'IME de l'UNAPEI 86 Un(e) Orthophoniste Missions générales : Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et intervenez pour les SESSAD et les IME de l'association afin d'accompagner des enfants mineurs (0 à 18 ans). Prévenir, évaluer et traiter les déficiences et les troubles de la communication orale et écrite, ainsi que les troubles qui y sont associés sur prescription médicale Procéder à des actes de dépistage et à des bilans d'évaluation Rendre Compte des évaluations et des propositions de soins inclus dans la démarche de projet personnalisé. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, conformément au projet associatif et intégrez des groupes de projets divers Compétences relationnelles : Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, devoir de réserve, respect de l'intimité, sens de l'autonomie, sens de l'écoute et observation, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, garantir le bien-être et la sécurité des usagers obligation de discrétion au regard des faits ou informations relatives aux personnes accompagnées. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contre à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : temps partiel 0.70etp voir possibilité d'avoir un temps plein Expérience : Débutant accepté (formations spécifiques assurées). Souhaitée dans l'enfance. Qualification : titulaire du Certificat de Capacité d'Orthophoniste (CCO) Salaire : rémunération selon Convention Collective 1966 et ancienneté Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, carte cadeaux etc.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'UNAPEI 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 St Benoit) Un Infirmier Diplômé d'Etat H/F En CDI Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel ), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'IDE, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du cadre de santé par délégation de la Direction de la MAS Port d'Attache, vous réalisez : - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, et leur accompagnement - La réalisation de soins et la préparation des médicaments des résidents, la supervision des actes délégués - L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires - La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage - La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel utilisé - La relation avec les médecins traitants et médecins spécialistes, les familles et représentants légaux Les compétences attendues sur le poste : Travailler en transversalité avec des équipes et rendre-compte régulièrement pour un bon suivi des projets. Connaissances théoriques et pratiques dans l'accompagnement du polyhandicap. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée dans le domaine d'activité (Polyhandicap ou autisme) - débutant accepté Qualification : Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire Salaire : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté - à partir de 2152,21€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Pose à pourvoir : dès que possible
Au sein de l'UNAPEI 86, une association familiale et gestionnaire d'établissements et services accueillant des personnes en situation de handicap mental (650 personnes accompagnées - 350 professionnels). L'UNAPEI 86 au travers d'ambitieux projets de transformation, s'investit pleinement dans les orientations nationales en faveur de l'inclusion. Missions générales : La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap, et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'IDE, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du cadre de santé par délégation de la Direction de la MAS Port d'Attache, vous réalisez : - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, et leur accompagnement - La réalisation de soins et la préparation des médicaments des résidents, la supervision des actes délégués - L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires - La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage - La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel utilisé - La relation avec les médecins traitants et médecins spécialistes, les familles et représentants légaux Les compétences attendues sur le poste : Travailler en transversalité avec des équipes et rendre-compte régulièrement pour un bon suivi des projets. Connaissances théoriques et pratiques dans l'accompagnement du polyhandicap. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée dans le domaine d'activité (Polyhandicap ou autisme). Débutant accepté. Qualification : Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire Salaire : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté - à partir de 2152.21€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Pose à pourvoir : dès que possible
Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : - Aider les aides soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toilette - Nettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de bouche - Effectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienne - S'assurer de la bonne installation des résidents et de tout soin de confort - Assurer les transferts, le déshabillage et le coucher des résidents - Préparer la mise en place pour les repas, installer les résidents et accompagner la prise de repas - Effectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communs - Réaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des résidents - Veiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerie - Contribuer à la vie sociale des résidents et à la convivialité des lieux de vie - Participer à la démarche qualité et de certification Profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire, ou Vous souhaitez faire une VAE pour obtenir le diplôme d'aide-soignante Dynamique et autonome, vous êtes ordonné(e) et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues. Et si votre compétence faisait la différence ? Ouverts(es), accueillants(es), inclusifs(ves), nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Ergothérapeute CDI à temps partiel (0,30 ETP). Le poste est à pourvoir dès que possible, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique Jacques Charpentreau, située 1, Rue des Ecoles à Nieuil l'Espoir. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, et en relation fonctionnelle avec les cadres techniques, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices de l'enfant suivi lors de son admission puis tout au long de la prise en charge ; - Conseiller, concevoir et/ou réaliser les aides techniques, les adaptations permettant une meilleure autonomie des enfants accompagnés ; - Proposer des prises en charge individuelles et/ou de groupe ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les familles quant à la compréhension des particularités sensorielles des enfants accueillis et aux besoins d'adaptation qui en découlent ; - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires ; - Participer aux réunions collectives (équipe, institutionnelles, etc.) et mettre en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez le diplôme d'Etat d'Ergothérapeute ; - Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : - Lieu de travail : 1, Rue des Ecoles 86340 Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 10,50 h par semaine (positionnement à définir ensemble) ; - Ouverture du dispositif : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 434 de la CCN66 (minimum 7,7 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Muriel BERNARD, Directrice d'Etablissement : secretairededirection.tsa86@afg-autisme.com Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Psychomotricien.ne CDI à temps partiel (0,30 ETP). Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, et en relation fonctionnelle avec les cadres techniques, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices de l'enfant suivi lors de son admission puis tout au long de la prise en charge ; - Proposer un programme personnalisé d'actions ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les familles quant à la compréhension des particularités sensorielles des enfants accueillis et aux besoins d'adaptation qui en découlent ; - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer aux réunions collectives (équipe, institutionnelles, etc.) et mettre en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez le diplôme d'Etat de psychomotricien ; - Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : - Lieu de travail : 86340 Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 10,50 h par semaine (positionnement à définir ensemble) ; - Ouverture du dispositif : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 434 de la CCN66 (minimum 7,7 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation). Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement.
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Psychologue en CDI à temps partiel (0,40 ETP). Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique Jacques Charpentreau, située 1, Rue des Ecoles à Nieuil l'Espoir. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directeur, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Participer à la réalisation et coordination des projets personnalisés de chaque enfant accompagné ; - Assurer la cohérence et la pertinence des accompagnements éducatifs et rééducatifs mis en place auprès des enfants suivis au regard de leurs projets personnalisés ; - Réaliser les bilans et évaluations psychologiques et développementales des enfants (tests psychométriques, échelles et inventaires de développement) en fonction du profil et des besoins de l'enfant suivi lors de l'admission puis tout au long de son accompagnement ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et apporter un appui technique dans l'adaptation des interventions de l'équipe auprès des enfants et dans le respect des recommandations HAS ; - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez un Master 2 en psychologie clinique, du développement ou analyse appliquée du comportement ; - Vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous êtes capable de coordonner une équipe pluridisciplinaire ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe ; - Vous êtes titulaire du permis B. Modalités pratiques : - Lieu de travail : Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 14 h par semaine (positionnement à définir ensemble) - Ouverture de l'établissement : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 800 de la CCN66 (minimum 16,2 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Mmel BERNARD, Directrice d'Etablissement Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3
L'établissement ELDORADO - EAM de Smarves recrute un ergothérapeute (H/F). Poste à pourvoir dès que possible. Contrat à durée indéterminée : temps partiel (0.5 ETP soit 17,50h hebdomadaires). Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 434) : 1 069,35 € bruts mensuels Missions : - Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, l'ergothérapeute a pour mission de veiller au confort orthopédique à l'installation et la sécurité du public accueilli, de favoriser le développement sensori-moteur de favoriser l'autonomie dans les studios et au domicile, d'adapter le matériel aux différents troubles moteurs (motricité fine et globale) - Interventions sur différentes structures, EAM, ESAT, SAVS Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans souffrant d'un handicap neuro-moteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'État d'ergothérapeute exigé - Débutant(e) accepté(e) - Capacité à travailler en équipe - Motivation à travailler auprès d'adultes porteurs de handicap Candidature à adresser au plus tôt à Madame La Directrice du Pôle ESAT par mail ou courrier. Pièces à fournir : lettre de motivation + CV
L'agence LIP Poitiers recrute pour client PME spécialisé dans la menuiserie et serrurerie, un Métallier serrurier h/f. Vous avez en charge la fabrication de portes métalliques, gardes corps, caillebotis, mobilier d'accueil. Vous êtes amenés à utiliser plieuse, guillotine. Vous savez souder. Vous travaillez principalement en atelier, vous pouvez être amenés à prendre des côtes ou poser en chantier. Temps plein 39h semaine du lundi au vendredi Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP métallerie, vous possédez une première expérience en atelier. Vous êtes autonome et avez envie de vous investir sur du long terme, alors rejoignez nous !
L'agence LIP POITIERS recrute pour son client TPE spécialiste dans l'usinage de précision et la fabrication de pièces mécaniques sur mesure, un Fraiseur CN H/F. Vos missions: - préparer, régler et conduire des centres d'usinage à commande numérique - lancer la production , contrôler les pièces réalisées et assurer la conformité - lire et interpréter les plans de fabrication - sélectionner les outils adaptés et ajuster les paramètres de coupe - effectuer la maintenance de 1er nveau sur les machines Longue mission intérim 39h semaine du lundi au vendredi Plage horaire souple entre 7h et 17h30 avec 30 minutes de pause déjeuner minimum. Salaire selon expérience Vous êtes issu d'une formation Bac à BTS Usinage ou IPM avec 2 à 5 ans d'expérience. Vous maitrisez les langages Fanuc ou Heidenhain.
L'agence LIP POITIERS recrute pour son client une TPE basée à Vivonne, un(e) FRAISEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE h/f spécialisé dans l'usinage de Haute précision (tolérance micron). Vos missions: - Programmer, régler et piloter des machines à commande numérique (3, 4 ou 5 axes), - Lire et interpréter les plans et cahiers des charges, - Réaliser l'usinage des pièces complexes avec tolérances très serrées, - Contrôler les pièces produites avec des outils de métrologie (micromètre, pied à coulisse, projecteur du profil...) - Optimiser les processus d'usinage pour garantir qualité et productivité, Vous travaillez sur des petites pièces. Vous programmez sur du langage conversationnel, fanuc, heidenhain. Poste à pourvoir en CDI Salaire selon expérience Horaire du lundi au vendredi entre 7h30 et 16h30 et vendredi après-midi non travaillé Vous avez une formation en usinage / mécanique générale (Bac pro, BTS, DUT), Vous avez le sens du détail, rigueur et autonomie alors rejoignez-nous!
L'agence LIP Poitiers recrute pour son client spécialisé dans la menuiserie métallique, un Métallier h/f. Vous avez en charge la fabrication de structures métalliques: portes, façades acier, escaliers, vérandas, gardes corps, clôtures. Vous allez poser sur chantier. Vous savez lire un plan et souder. Mission intérim, évolutive Temps plein du lundi au vendredi de 8h à 12h et 13h30 17h30, vendredi après-midi non travaillé Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP métallerie, vous possédez d'une expérience de 2 ans minimum sur cette activité. Vous êtes autonome dans les missions citées ci-dessus, sérieux et motivé alors rejoignez-nous!
Afin de compléter notre équipe, nous recrutons un mécanicien automobile expérimenté (H/F). Vos missions principales : - Recherche de panne - Utilisation de la valise diagnostic - Réalisation de tous travaux de mécanique - Réalisation de devis et de factures - etc... Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum exigée - CAP mécanique souhaité Contrat : - CDI, 35 heures par semaine - Travail du lundi au vendredi (8h00-12h00-14h00-18h00 du lundi au jeudi / 8h00-12h00-14h00-17h00 le vendredi) - Salaire selon profil Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
DUO Solutions, c'est un groupe de 13 cabinets d'Expertise comptable implantés au niveau régional, au plus proche de nos territoires. Nous comptons plus de 220 collaborateurs et 30 associés cela en fait de belles rencontres et de belles occasions d'échanges et de partages ! Tous disponibles pour vous entourer et vous accompagner afin que vous puissiez développer vos talents. Que vous soyez attiré(e) par le conseil, l'expertise comptable, l'audit, la gestion de la paie ou le conseil juridique & social, nos métiers sont variés et c'est ce qui fait notre force ! VOUS RECHERCHEZ UN NOUVEAU DEFI ? Aujourd'hui, c'est le cabinet de Saint Benoît, à proximité de Poitiers qui cherche son futur Auditeur junior H/F pour venir renforcer le pôle Audit composé de 9 personnes et de nos Commissaires aux comptes : la convivialité et les échanges sont quotidiens au sein d'une équipe multi profils. Notre cabinet, qui est aussi le siège social du groupe, est composé d'environ 70 collaborateurs répartis entre l'expertise-comptable, le commissariat aux comptes, le social, les fonctions support, et de 10 Experts-comptables associés. Côté pratique : il est situé en proche périphérie de Poitiers, à 10 minutes du centre-ville et dispose d'un accès facile avec parking privé et proche de la zone commerciale du Grand Large. Vous intervenez sur des missions d'audit légal et contractuel dans des entreprises de taille moyenne dans des secteurs diversifiés principalement implantées régionalement. Titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité ou audit ou finances type master CCA, IAE, école de commerce, DSCG ou équivalent., vous avez eu une expérience en audit lors de votre alternance ou stage. Vous souhaitez aujourd'hui intégrer un cabinet comptable en audit pour monter en compétences. C'est votre projet et le duo que nous allons former qui compte. DUO est engagé dans la dématérialisation, alors une forte appétence pour les outils digitaux sera un atout. Un aperçu de la vie du groupe : https://www.linkedin.com/company/sarl-duo-solutions L'INTEGRATION CHEZ DUO C'EST : - un parcours défini et adapté à votre futur poste. - un matériel informatique adapté à vos besoins dès le premier jour (ordinateur portable, scanner, double écran ...) ainsi qu'une présentation de notre environnement digital afin d'être rapidement opérationnel et mobile. - un tuteur qui est présent pour vos premiers pas chez DUO afin de vous guider sur votre prise de poste et de vous faire découvrir notre culture d'entreprise. ET AU QUOTIDIEN LE BON DUO, C'EST DE VOUS ACCOMPAGNER : Tout au long de votre parcours, nous vous proposons de faire évoluer vos compétences techniques avec par exemple : - Une formation "Nouveaux arrivants" adaptée à votre métier - Des formations liées aux évolutions "métier" et aux nouveaux outils le cas échéant, - Un développement des compétences en lien avec votre métier de demain (évolution, digitalisation, .) - Et pourquoi pas vous soutenir et conseiller dans la validation d'un diplôme ! VOUS RECHERCHEZ UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DE QUALITE ? Le bon équilibre vie pro/vie perso chez DUO ce sont : - Des horaires de travail flexibles, - Une charte télétravail avec jusqu'à 6 jours de TT par mois, - Des formules souples de temps partiel choisi, - Le droit à la déconnexion. Ceci, en complément des avantages plus classiques tels que le CSE, la mutuelle, les tickets restaurant. Duo est ouvert à toutes les compétences et s'engage en faveur de la mixité et de la diversité. A l'issue d'un premier échange téléphonique ou en visio avec notre chargée de recrutement, vous aurez un entretien avec l'associée du cabinet avant d'avoir un retour rapide ! Découvrez le groupe DUO Solutions : https://www.duo-solutions.fr/
Sous la responsabilité du chef d'équipe, la personne recrutée interviendra dans l'aménagement, l'agencement, et l'isolation des espaces intérieurs d'un bâtiment. Il aura en charge : - La manutention des différents produits - Le maniement d'outils portatifs (perceuse, visseuse.) - La pose d'ouvrages de plâtrerie sèche - La lecture de plans - L'implantation Qualités requises : - Titulaire d'un CAP ou justifiant d'une expérience confirmée en plaquisterie - Précision - Rigueur et de l'autonomie - Motivation et implication - Bon état d'esprit et faire preuve d'engagement - Capacité à travailler en équipe et à seconder le chef d'équipe Conditions : - 35 heures - Travail sur 4 jours (1 semaine sur 2) + panier repas + prime lavage + prime trajet + mutuelle Vous recherchez à travailler dans une entreprise à taille humaine dans une bonne ambiance et avec de vraies valeurs, notre entreprise est faite pour vous !
Nous recherchons un Aide soignant h/f diplômé pour un EHPAD sur le secteur proche de Poitiers. L'établissement accueille 56 résidents au sein d'une résidence moderne et fonctionnelle. L'EHPAD est desservi par les transports en commun. Le poste est à pourvoir en CDD temps plein de jour idéalement à partir de début octobre. Chaque jour 6 aides-soignants ainsi que deux infirmiers sont présents pour accompagner les résidents. Vous collaborez également avec une équipe pluridisciplinaire au complet. Vous intervenez selon les horaires suivants : 7h30/19h30 8h30/20h30 Vos missions : Dispenser les soins d'hygiène Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire Les avantages : Accès facilité à la formation CSE central et régional Ticket restaurant Prime de 13ème mois Prime de cooptation La rémunération : A partir de 2150€ Brut + Reprise de votre ancienneté
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VERNON , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Date d'embauche: Immédiatement Etre Animateur socio-éducatif à Partage et Vie, c'est : - Élaborer et mettre en œuvre le projet de vie dansvotre domaine de compétences ;- Élaborer le projet d'animation ;- Mettre en place des activités d'animation adaptéesaux populations accueillies, visant au maintien de l'autonomie de la personneet au développement de la relation sociale ;- Organiser ses activités en lien avec l'équipesoignante ;- Assurer un suivi des animations personnalisées ;- Favoriser la participation des résidents ;- Créer et développer des liens avec des partenairesexternes et internes : écoles, associations, artistes. ;- Rendre compte de l'activité au directeur ;- Consigner les informations relatives aux résidentsdans le dossier ;- Assurer la gestion de votre matériel et de votrebudget ;- Etablir votre rapport d'activité annuel ;- Participer à la vie institutionnelle. Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matérield'aides techniques à votre disposition (lèves-personne, rails, verticalisateurs, chaisedouche, salle de bain thérapeutique.) ;-Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.-Une mutuelle familiale ;- CSE :chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire d'un DUT d'animation sociale etsocio-culturelle ou d'un diplôme équivalent ; Vous disposez de connaissances en techniquesd'animation (activités manuelles, sportives, .) et de connaissances sur lapersonne âgée. Doté d'un grand sens de l'écoute, vous avez le gout dutravail en équipe et faîtes preuve de pédagogie.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients * Merchandising et mise en valeur du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante * Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien * Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Date d'embauche: Immédiatement Etre Animateur socio-éducatif à Partage et Vie, c'est : - Élaborer et mettre en œuvre le projet de vie dans votre domaine de compétences ; - Élaborer le projet d'animation ; - Mettre en place des activités d'animation adaptées aux populations accueillies, visant au maintien de l'autonomie de la personne et au développement de la relation sociale ; - Organiser ses activités en lien avec l'équipe soignante ; - Assurer un suivi des animations personnalisées ; - Favoriser la participation des résidents ; - Créer et développer des liens avec des partenaires externes et internes : écoles, associations, artistes. ; - Rendre compte de l'activité au directeur ; - Consigner les informations relatives aux résidents dans le dossier ; - Assurer la gestion de votre matériel et de votre budget ; - Etablir votre rapport d'activité annuel ; - Participer à la vie institutionnelle. Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves-personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ; - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire d'un DUT d'animation sociale et socio-culturelle ou d'un diplôme équivalent ; Vous disposez de connaissances en techniques d'animation (activités manuelles, sportives, .) et de connaissances sur la personne âgée. Doté d'un grand sens de l'écoute, vous avez le gout du travail en équipe et faîtes preuve de pédagogie. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :***L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
"""Exploitation familiale de 300 chèvres recherche un agent d'élevage caprin non confirmé en CDI temps plein !/r/n/r/nVos missions :/r/n/r/n- Traite /r/n- Soin et alimentation /r/n/r/nHoraires :/r/n/r/n- 6h / 9h30 - 17h00/20h30/r/n- Travail 1 weekend sur deux /r/n/r/nDébutant accepté, mais avec motivation et l'envie d'apprendre !/r/nPERMIS B EXIGE/r/n/r/nAu vu des horaires de traite, merci de faire attention à votre localisation lorsque vous postulez, en effet 20 à 25 minutes de route grand maximum sera accepté :)"""
Envie d'être formé à un métier noble et porteur de sens ? Axiane Meunerie recherche, pour son moulin de Vivonne (86), un Conducteur d'installation Moulin (Meunier) h/f en CDI. Vous êtes rattaché au Responsable d'atelier. Ce que nous vous proposons : - Une formation interne complète sur le métier et nos processus de fabrication - Un parcours d'intégration structuré, pour soigner votre arrivée sur le poste et plus largement au sein du Groupe Axéréal Une fois autonome, vos missions s'orientent autour de : - La fabrication de la farine, dans le respect du cahier des charges - L'expertise de votre outil de production : vous êtes à même de contrôler les paramètres de fabrication, d'effectuer des routages réguliers et de veiller au bon fonctionnement de l'installation - Le contrôle qualité du produit fini - La maintenance préventive de l'installation (maintenance de 1er niveau) - L'entretien général / le rangement de votre atelier - La participation au chargement / déchargement des camions. Vos futures responsabilités : avoir une vision globale du process, depuis la réception de la matière première jusqu'au conditionnement du produit fini. En complément, vous serez amené à intervenir sur des missions ensachage : - Ordonnancement et lancement des Ordres de Fabrication, - Ensachage des lots (sacs et big bags), - Manutention de produits finis, chargement dans les camions (palettes) et réception des matières premières, - Réception matières premières conditionnées. Le poste implique une organisation en horaires d'équipe 5*8 du lundi au samedi en roulement chaque semaine avec 5 jours travaillés maximum. Découvrez le témoignage d'un de nos collaborateurs : https://www.youtube.com/watch?v=3V1bMqm20_s Plus qu'un diplôme, nous recherchons des collaborateurs intéressés et curieux d'être formés sur notre activité. Vos qualités indispensables : de l'organisation, de la rigueur, une capacité d'adaptation et d'apprentissage, une envie de s'investir dans de nouvelles compétences et la découverte d'un métier. Une expérience en milieu industriel (type conduite de ligne), une sensibilité qualité et une appétence pour la mécanique constituent des atouts majeurs. Meunier, un métier ancien et plus que jamais d'actualité ! Maillon essentiel de la chaîne alimentaire quotidienne des Français, découvrez un métier aussi exigeant que valorisant. Rejoindre Axiane, ce n'est pas simplement travailler pour un Groupe agro-industriel leader, c'est aussi participer à un projet de société. Nous recrutons des collaboratrices et des collaborateurs disposant d'expériences et de cursus complémentaires qui pourront rejoindre nos équipes passionnées et fières d'appartenir à un groupe solidaire et responsable. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société, via : - Un parcours d'intégration interactif et personnalisé : Starting Block ! - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime vacances + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE - Une Politique Handicap et Diversité
Axiane Meunerie, filiale du groupe coopératif Axéréal, est un meunier multi régional. Ses collaborateurs, dont les savoir-faire s'exercent dans 8 moulins régionaux développent des farines pour trois marchés : la grande distribution (sous les marques Cœur de Blé, Treblec, Lemaire et Savoir Terre), l'artisanat (sous les marques Banette, La Croquise, Lemaire) et les industries utilisatrices.
En qualité d'Opérateur(trice) sur machine à commande numérique, votre mission principale sera de prendre en charge toutes les opérations de fabrication des pièces, notamment :-Prendre connaissance du dossier de fabrication-Contrôler le fonctionnement de la machine-Sélectionner les programmes à utiliser-Placer la pièce à usiner, à l'aide d'un palan ou d'un pont roulant si nécessaire-Lancer le programme, après avoir vérifié le positionnement de la pièce-Vérifier constamment le bon déroulement de l
Nous recherchons dans le cadre d'un CDI pour notre Moulin de Vivonne (86), un Conducteur d'installation ensachage h/f. Vous intervenez sur ligne automatisée d'ensachage de farine. Vous êtes rattaché au Responsable d'atelier. Après un accompagnement à votre prise de poste, vos principales missions seront les suivantes : - Ordonnancement et lancement des Ordres de Fabrication, - Ensachage des lots (sacs et big bags), - Manutention de produits finis, chargement dans les camions (palettes) et réception des matières premières, - Contrôle des paramètres qualité et remplissage des documents de production, - Entretien de la ligne, - Réception matières premières conditionnées. Ce poste nécessite du travail en horaire d'équipe (2*7 du lundi au vendredi). Le poste implique du port de charge et l'utilisation d'engins de manutention. Vous possédez une première expérience en conduite de ligne, êtes rigoureux, organisé et avez la compétence de pouvoir analyser et interpréter des données chiffrées résultant de votre production. Un BTS en agroalimentaire est un atout sur la prise de poste. Vous êtes expérimenté sur la pratique du CACES 3. Rejoindre Axiane, ce n'est pas simplement travailler pour un Groupe agro-industriel leader, c'est aussi participer à un projet de société. Nous recrutons des collaboratrices et des collaborateurs disposant d'expériences et de cursus complémentaires qui pourront rejoindre nos équipes passionnées et fières d'appartenir à un groupe solidaire et responsable. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société, via : - Un parcours d'intégration - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime vacances + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE - Une Politique Handicap et Diversité.
Description du poste : Nos patients sont notre priorité. Nous améliorons leur vie en imaginant et en développant de nouveaux dispositifs médicaux, de nouveaux composants, de nouveaux outils numériques. Nous nous appuyons sur le plus grand réseau de centres d'orthopédie en France, un écosystème collaboratif avec des équipes d'orthoprothésistes, de médecins et d'ingénieurs du monde entier et nous capitalisons sur les technologies d'avenir dans des domaines aussi variés que l'intelligence artificielle, les matériaux innovants, la fabrication additive et la biomécanique. Nous avons plus de 100 ans d'existence et nous n'avons jamais été aussi jeunes. Ces dernières années nous avons accéléré notre développement en créant de nouvelles implantations en France, aux USA, au Japon. Si vous avez envie d'un nouveau challenge, d'un nouvel horizon, Si comme nous, vous avez envie de vous investir pour changer le présent et imaginer le futur de nos patients, Si vous êtes engagé, investi, créatif et que vous aimez travailler en équipe Alors rejoignez-nous. # Human First Pour accompagner notre dynamique et faire face à notre développement, nous recherchons un : OPERATEUR - OPERATRICE ORTHOPROTHESISTE CDI - TEMPS PLEIN POITIERS (86) Au sein de notre atelier de Poitiers, vous participez au développement de l'activité du centre d'orthopédie en assurant les missions suivantes : - Prise en charge de la fabrication de corsets : thermoformage de plastiques, découpe, ponçage et polissage, montage de pièces. - Prise en charge d'appareils de polyhandicap, en polyvalence avec l'équipe : montage de pièces sur les supports, thermoformage de plastiques, ponçage, découpe et collage de mousse de confort. - Prise en charge de la fabrication de prothèses : injection, montage de pièces aux alignements et façonnage d'esthétique. Idéalement titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO de technicien.ne en appareillage orthopédiques (ou d'autres diplômes dans l'artisanat type menuiserie, ébénisterie, chaudronnerie, serrurerie.), vous disposez d'excellentes qualités manuelles et vous avez à cœur de faire un travail soigné et bien fini. Vous êtes doté d'une bonne vision spatiale, vous permettant d'être à l'aise avec la représentation de formes en 3D. Vous appréciez de travailler en équipe. Ambitieux, organisé et autonome, vous bénéficierez d'une formation dynamique pour ce poste aux missions polyvalentes et évolutives. Poste à pourvoir en CDI, rémunération selon expérience et avantages complémentaires (intéressement et participation, tickets restaurants, mutuelle).
L'agence de Poitiers DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche des Educateurs Spécialisés (H/F). Tâches de la mission : - Mettre en place des actions éducatives de groupe dans le cadre des projets personnalisés (mise en place d'ateliers culinaires, hygiène...). - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif. - Accompagnement autour de l'insertion sociale et professionnelle. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation Nationale. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants... Tâches de la mission : - Mettre en place des actions éducatives de groupe dans le cadre des projets personnalisés (mise en place d'ateliers culinaires, hygiène...). - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif. - Accompagnement autour de l'insertion sociale et professionnelle. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation Nationale. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants...
RESPONSABILITÉS : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Nouvelle Aquitaine - Vienne (86) recrute pour son centre CMA Formation Saint-Benoît un professeur de gestion et gestion appliquée (H/F). CDD de 11 mois à temps complet (renouvelable). En charge de l'enseignement théorique ou pratique à CMA Formation, vous interviendrez auprès des publics dans le cadre du dispositif global de formation. Vous assurerez la préparation pédagogique des cours dispensés. MISSIONS PRINCIPALES • Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises • Préparer et animer les séquences pédagogiques • Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux • Participer aux évaluations et examens • Assurer les échanges et la communication entre CMA Formation, l'entreprise et la famille • S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique Mutuelle, prévoyance, accès possible aux avantages salariés (COS - Comité des Œuvres Sociales) Rémunération annuelle brute de référence : 28 392€ (incluant le 13ème mois, à proratiser sur la durée du contrat). PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR • Discipline enseignée (réglementation, environnement institutionnel, techniques, procédures, actualités, etc.) • Programmes et référentiels des formations dispensées • Environnement, enjeux et organisation des CFA • Psychologie et sociologie de l'adolescent SAVOIR FAIRE • Concevoir un programme de formation / pédagogique adapté • Encadrer des élèves • Evaluer une activité, une action, un résultat • Transmettre des connaissances et des compétences • Mener une veille réglementaire et/ou technique • Techniques d'animation et de gestion de groupes SAVOIR ETRE • Sens de l'initiative • Créativité • Sens de la pédagogie • Maîtrise de soi
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, engagement, esprit d'équipe, et d'écoute au service de ses clients.
Jouer un rôle essentiel dans une société au sein de laquelle l’humain est placé au centre de chaque action, c’est stimulant pour vous. Pour nous aussi ! Association médico-sociale engagée depuis près de 60 ans, l’APAJH de la Vienne, et ses 540 professionnels, se mobilisent chaque jour pour construire des parcours de vie de qualité avec et pour les personnes en situation de handicap. Leur objectif ? Contribuer à offrir une réponse pour tous en accompagnant chacun, citoyen à part entière, selon ses souhaits et ses besoins. L’APAJH de la Vienne gère 19 établissements et services accueillant plus de 1000 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Vous avez à coeur d’exercer un métier avec de fortes valeurs humaines ? Rejoignez-nous ! L’APAJH de la Vienne recrute pour son IME ROGER GODIN (externat) : Un(e) EDUCATEUR(RICE) SPECIALISE(E) ou MONITEUR EDUCATEUR section TSA – 1 ETP - CDI Type de contrat : CDI temps plein Horaires : Du lundi au vendredi externat (+ 1 lever internat éventuel) Convention : CCNT du 15.03.1966. Indice de base : indice de base 434 suivant ancienneté, soit à compter de 2101€ y compris l’indemnité Ségur Congés Annuels + 18 Congés trimestriels / CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, billetterie) Vos missions : Elaboration, évaluation, suivi du projet personnalisé et mise en œuvre des prestations d’accompagnement consenties. Aide et accompagnement des personnes accueillies dans le développement et/ou le maintien de leurs capacités d’autonomie et de socialisation. Coordonner les réunions éducatives, harmoniser les pratiques, valider les conduites de projets et à l’orientation des jeunes en secteur adultes de type FAM/MAS TSA. Mobiliser les partenariats internes et externes utiles à la mise en œuvre du projet des personnes accueillies, Capacité à s’engager dans des dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales. Lieu de travail : I.M.E. Roger GODIN – VIVONNE – Externat. Poste à pourvoir en novembre 2025 Commission de recrutement prévisionnelle 5 novembre 2025 Profil / Qualités attendues : Connaissance de l’autisme indispensable pour travailler auprès d’adolescents et jeunes adultes souffrant de déficience intellectuelle avec troubles du spectre autistique. Diplôme exigé, débutant accepté. Candidature et CV à adresser avant le 02/11/2025 Migné-Auxances, le 13 octobre 2025
Depuis 2005, l’Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés de la Vienne met tout en œuvre pour favoriser l’épanouissement des personnes en situation de handicap, propose des dispositifs adaptés à leurs besoins ainsi qu’à ceux de leurs familles, et promeut toute ressource nécessaire à une meilleure qualité de vie. Aujourd’hui, l’APAJH de la Vienne gère 19 établissements et services, emploie 600 salariés, et accompagne près de 1 000 personnes en situation de handicap.
Description du poste : Dans le cadre de votre rôle en tant que ingénieur qualité opérations optronique (emploi F11), vous êtes chargé(e) de garantir la conformité des produits et services en veillant au respect des processus. À ce titre, vos principales responsabilités incluent : - Veiller à la déclinaison et à la surveillance du respect des exigences réglementaires et contractuelles au sein des unités industrielles. - Assurer le traitement des non-conformités en accompagnant les équipes avec les outils appropriés et en sollicitant l'appui des autres équipes, avec le soutien du référent ou du manager. - Évaluer la performance qualité du périmètre concerné. - Identifier des axes d'amélioration et proposer des actions concrètes. - Participer à l'animation et à la mise en œuvre des plans d'amélioration qualité. - Savoir formuler des propositions pour la refonte locale des processus qualité. - Contribuer activement à la réussite des projets d'industrialisation. Description du profil : Compétences recherchées : - Expertise en optronique, avec une connaissance approfondie des systèmes optiques, électroniques et mécaniques utilisés en aéronautique. - Maîtrise des normes qualité aéronautiques (ex : EN9100, AS9100, ISO 9001). - Expérience en gestion de projets, gestion des non-conformités et analyse des risques (FMEA, AMDEC). - Capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de gestion de la qualité dans un environnement complexe et réglementé. Formation et expérience requis : - Diplôme d'ingénieur en qualité, électronique, optronique ou domaine similaire . - Expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire dans l'industrie aéronautique ou un secteur hautement technologique.
Date d'embauche: Immédiatement Temps partiel - 0.60 ETP Rattaché au directeur d'établissement, vous remplissez les missions définies par les décrets du 27mai 2005 et du 17 avril 2007 modifiés par le décret du 2 septembre 2011. Vous élaborez le projet de soins, coordonnez et évaluez sa mise en œuvre et le réactualisez en fonction des objectifs définis lors de la convention pluriannuelle. Vous coordonnez les soins avec l'équipe médicale et paramédicale. Vous veillez, en liaison avec l'IDE référent, à la qualité des soins médicaux et paramédicaux et participez à la conception, à l'organisation et à l'évolution des services de soins. Vous êtes le conseiller médical du directeur d'établissement. Vous êtes membre du Comité de Direction. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de docteur en Médecine et d'une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s'engageant à acquérir l'une de ces formations dans un délai de 3 ans ; Vous êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) ; Pourvu de qualités relationnelles, vous avez le le sens de l'organisation ; Rigoureux et Autonome, vous avez le goût du travail en équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise en pleine croissance un Carrossier Peintre Automobile H/F Vos missionsRéparation des carrosseries (remplacement pièces endommagées, ajustement et redressage des éléments de tôlerie)Ponçage, réalisation de joints, marouflage et peinture au pistolet Pré-requisVous êtes sérieux, méthodique et organisé. Vous êtes à la fois autonome et vous aimez le travail en équipe.Vous respectez les procédures techniques et de sécurité et vous avez une excellente connaissances des techniques de peinture.Vous avez le profil ? Qu'attendez-vous pour rejoindre cette équipe conviviale ? Profil recherchéIssu(e) d'un BAC PRO, CQP, CAP, BEP peintre en carrosserie + expérience significative. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2000 € par mois
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 528 M€, 314 agences sur 59 départements, 1231 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Dans un contexte de transformation du secteur assurantiel et d'attention accrue portée à la performance financière et aux enjeux de l'investissement durable, notre compagnie renforce son pôle de gestion des actifs financiers. Nous recherchons un Gérant/ une Gérante des Actifs Financiers pour assurer le suivi des investissements, participer à la sélection de nouvelles opportunités, et contribuer à la production des reportings internes et réglementaires. Vos principales missions : Gestion des investissements * Suivi spécifique d'une partie des valeurs mobilières (actions, obligations et fonds) de nos portefeuilles de placement cotés et non cotés * Gestion de manière active des portefeuilles de placement et sélection des opportunités d'investissement et d'arbitrage en respectant les univers d'investissement définis * Préparation et animation des comités financiers et extra-financiers avec l'équipe de la gestion des actifs financiers * Contacts réguliers avec nos contreparties (banques, brokers et sociétés de gestion) Reporting interne et réglementaire * Elaboration des situations financières mensuelles à destination de la Direction Générale et du Conseil d'Administration * Elaboration et optimisation de nos reportings financiers et extra-financiers et suivi des indicateurs clés de performance * Contribution à la production des états réglementaires Solvabilité 2 en lien avec la Direction des Risques et de l'Actuariat Actualisation des politiques et des rapports en lien avec les activités d'investissement * Participation aux travaux d'actualisation des politiques d'investissement et d'allocation d'actifs, de gestion des risques de liquidité et de concentration et de durabilité * Participation aux travaux d'actualisation des rapports d'investissement et d'allocation d'actifs et de durabilité Participation à des projets de la Direction Financière et Comptable * Cas d'usage sur les données des actifs financiers ou plus largement du pôle * Autres projets en lien avec la DSI pour l'amélioration des outils et des processus du pôle Gestion des activités de Middle Office * Traitement des différentes demandes des sociétés de gestion ou des émetteurs en direct (consultations écrites pour le vote en Assemblée Générale, demandes de modification des statuts d'un fonds, etc.) * En charge de l'enregistrement des caractéristiques des nouveaux titres financiers dans notre outil de Back-Office ; Compétences techniques * Maîtrise des mécanismes macro-économiques, financiers et de marchés * Solide connaissance des instruments financiers (actions, obligations, fonds) et de l'investissement responsable * Connaissance de l'environnement réglementaire et de la gestion des risques dans le domaine de l'assurance * Maîtrise des outils bureautiques et financiers (Pack Office, Bloomberg, langages de programmation) * Maîtrise avancée de l'anglais (B2) Formation et expérience * Bac +5 en finance, Diplôme de Grande Ecole de Commerce ou d'ingénieur avec une spécialisation en finance de marché. * Expérience réussie (3 à 5 ans minimum) dans la gestion d'actifs ou l'analyse financière, idéalement dans le secteur de l'assurance * Bonne maîtrise des concepts liés à la finance durable Qualités personnelles * Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement * Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse Sens de la confidentialité et de l'engagement Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN BANC D'ESSAI (H/F) - En fonction des indications portées dans le dossier de fabrication et de contrôle ou de réparation, réaliser les opérations de vérification de la conformité par rapport à la définition technique, aux caractéristiques produit, à la commande client, à la configuration.... - Attester de la conformité des produits contrôlés - Renseigner la documentation : - Saisir et enregistrer les informations relatives à ses activités sur les documents (informatique ou papier) - Le cas échéant, établir le document d'accompagnement du produit (fiche matricule...) - Enregistrer les constats d'anomalie, caractériser les défauts, analyser et documenter les causes potentielles - Le cas échéant, établir et signer le document libératoire - Contribuer à mettre en place des gammes de contrôle PROFIL : - niveau BAC Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vous serez en charge de la garde de deux enfants âgés de 5 ans et 2 ans et demis, tous les mardis , de 18h00 à 22h00 . Votre mission :***Proposer des activités ludiques et adaptées à leurs âges (jeux de société, histoires, dessins, petites créations manuelles.)***Veiller à leur sécurité et à leur bien-être à tout moment***Préparer et donner le dîner ️***Accompagner les enfants dans la routine du soir : toilette, pyjama, lecture, câlin et dodo***Surveiller les enfants jusqu'au retour des parents Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE, BEP CSS, auxiliaire, etc.)***Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et responsable , avec un vrai sens de la sécurité et de l'écoute***Vous avez le goût du contact avec les tout-petits et aimez contribuer à leur épanouissement au quotidien Envie de rejoindre Kangourou Kids? Envoyez-nous votre candidature avec vos disponibilités !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recrute pour son client une unité de production à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de jeux de plein air et de mobilier urbain en bois. Reconnu pour l'adaptabilité et la qualité de ses produits, il les commercialise depuis près de 20 ans en France et connaît un développement régulier de ses activités. Nous recherchons pour ce client un Responsable de production h/f avec la casquette de responsable de site. Le poste est majoritairement basé à Vivonne (86). Un autre petit site (2 personnes) sera également sous la responsabilité du candidat recruté. Rattaché(e) au Directeur industriel groupe, vos missions sont les suivantes: · Vous planifiez et coordonnez la production selon les priorités clients et les capacités atelier, en veillant au respect des standards qualité et sécurité. Vous animez les réunions d'atelier quotidiennes, suivez les ordres de fabrication et analysez les écarts entre planifié et réalisé afin de piloter les plans d'action. Vous assurez un reporting régulier auprès de la direction industrielle groupe. · Vous identifiez les besoins d'achat liés à la production et à la maintenance, négociez les conditions d'achat (prix, qualité, délais) et pilotez la relation avec les fournisseurs et sous-traitants. · Vous optimisez les niveaux de stock en fonction de la charge et des prévisions de production. · Vous encadrez les équipes de production, logistique et maintenance. Vous conduisez les entretiens annuels, développez les compétences de vos collaborateurs et veillez à entretenir un bon climat social. Fédérateur, vous impliquez vos équipes autour des objectifs de performance et de sécurité. · Référent QSE du site, vous garantissez la conformité réglementaire et la mise en œuvre des politiques sécurité et environnement. Vous réalisez les audits internes, suivez les indicateurs qualité et sécurité, traitez les non-conformités et pilotez les actions correctives. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des organismes extérieurs (inspection, DREAL, etc.). · Dans une logique de progrès permanent, vous déployez les démarches Lean (5S, Kaizen, SMED, VSM) et animez les chantiers d'amélioration continue. Vous suivez les gains obtenus, mettez à jour les standards de poste et animez des ateliers participatifs avec les équipes. Profil Recherché : Diplômé (e) de l'enseignement supérieur, vous bénéficiez soit d'une expérience similaire réussie d'au moins 5 ans en milieu industriel, soit d'un parcours en tant que responsable de production avec la volonté d'évoluer vers ce type de fonctions. A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez un tempérament positif et moteur qui, associé à votre esprit d'analyse et à vos aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales, vous permettra d'accompagner les équipes du site vers de nouveaux succès ! CDI, Cadre, Rémunération selon profil. Postulez en ligne en joignant votre CV&lettre dans un même document à l'attention de Maryse Hervouet, cabinet LHH Poitiers, en précisant la réf. ---
Description du poste : Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de jeux de plein air et de mobilier urbain en bois, UN RESPONSABLE DE SITE H/F, _EN MISSION DE TRANSITION DE 6 MOIS._ Rattaché au Directeur Industriel, vous êtes en charge de superviser les sites. Voici vos missions :***Vous gérez les achats et la sous-traitance, organisez la production quotidienne et optimisez les niveaux stocks. * Vous êtes le référent pour les questions QSE * Vous managez les équipes, menez les entretiens annuels, veillez au respect des consignes de sécurité et environnementales * Vous assurez les relations avec les organismes extérieurs et les administrations * Déployer et à animer des démarches 5S et des chantiers d'amélioration continue auprès d'une équipe stable et performante. Gestion de 2 sites, localisés à 1H d'intervalles. Description du profil : Issu d'une formation supérieure, vous bénéficiez soit d'une expérience réussie sur des missions de manager de transition, notamment sur des fonction des Responsable de production ou de petit site de production. A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez un tempérament positif et moteur qui, associé à votre esprit d'analyse et à vos aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales, vous permettra d'accompagner les équipes du site vers de nouveaux succès. Suite à un rachat, l'objectif est d'accompagner les équipes dans le changement et de favoriser des pratiques plus industrielles qu'artisanales. _MISSION DE 6 MOIS. CONTRAT D'INTÉRIM PROPOSÉ._
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un Contrôleur qualité (H/F) à Ligugé. Vos missions : - Etude du dossier technique et du cahier des charges - Contrôle qualité/conformité des matières ou des produits finis - Définition des procédures, indicateurs qualité et les mettre en pratique - Mise en place de procédures et d'indicateurs de mesure de la satisfaction clients - Suivi des indicateurs qualité (analyse, correction, amélioration) - Mesure et contrôle de l'application et de l'efficacité des systèmes qualité - Gestion des relations avec les organismes certificateurs Vos qualités : - Autonome - Gestion du temps - Maîtrise des outils bureautiques - Réactif - Lecture de plans mécaniques - Respect des consignes de sécurité
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un laveur de vitres. Vos missions : - Entretien des surfaces vitrées des bâtiments et des commerces, sans difficulté d'accès. -Contrôle de la bonne exécution de son travail. -Préparation et entretien du matériel -Transmission des demandes et/ou réclamations des clients -Règles de sécurité très strictes - Conditions de travail : Horaires du matin (8h - 17h) / permis obligatoire Utilisation des véhicules de la société Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Respect des règles de sécurité dynamique avec esprit d'équipe Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 528 M€, 314 agences sur 59 départements, 1231 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Afin de renforcer la Direction de l'Indemnisation, de la RSE et de la planification, dans ses activités d'analyse et de pilotage des sinistres, nous recrutons un chargé / une chargée d'études statistiques et pilotage sinistres. Principales missions : Analyser la sinistralité IARD * Etudier les évolutions de fréquence et de coûts moyens des sinistres IARD (Auto, MRH, RC, etc.) * Participer à l'évolution de la politique de provisionnement * Participer à l'élaboration budgétaire à partir des données sinistres * Réaliser des analyses statistiques ponctuelles Produire des indicateurs de pilotage (tableaux de bord et reporting) * Produire des indicateurs de pilotage technique et d'activité * Concevoir et maintenir des tableaux de bord automatisés * Fournir des synthèses claires aux équipes opérationnelles et à la direction * Améliorer en continu la qualité et la fiabilité des données utilisées Assurer une veille et des benchmarks * Réaliser des analyses comparatives avec les données sectorielles ou concurrentielles disponibles * Évaluer le positionnement de l'entreprise sur les indicateurs clefs du marché Suivre la performance des partenaires (experts, garages, artisans, vitriers, avocats.) * Extraire, structurer et analyser les données issues des systèmes de gestion relatifs aux partenaires * En lien avec les chargés de partenariats, définir, mettre en œuvre et suivre des indicateurs de performance (délais, coûts, qualité, satisfaction) * Contribuer aux revues de performance avec les réseaux Suivre les délais et les activités des gestionnaires * Contrôler les délais de traitement des sinistres à différentes étapes du processus * Produire des indicateurs de performance pour le suivi des équipes de gestion * Produire des indicateurs pour le suivi des sinistres dans le cadre de la gestion déléguées aux agents Contribuer à l'optimisation des recours * Suivre les taux de recours, leur évolution, les montants récupérés et les délais de traitement * Identifier et analyser les écarts entre recours potentiels et réalisés * Mettre en place des reportings dédiés au pilotage des recours * Collaborer avec les équipes spécialisées à l'optimisation des processus de détection et de recouvrement Contribuer aux projets transverses * Participer à des projets d'amélioration continue, de transformation ou d'innovation liés à la gestion des sinistres * Intégrer les enjeux RSE dans les analyses Profil recherché : * Bac + 4/5 assurances, mathématiques, statistiques, actuariat, * Une première expérience dans le domaine des statistiques serait un plus * Bonne maîtrise des techniques statistiques et actuarielles * Bonne connaissance de l'assurance IARD est un plus * Maîtrise significative des outils bureautiques et informatiques, Qlikview, Tabeau, Excel (fonctions avancées, macro VBA) * Capacité d'analyse et de synthèse * Rigueur, autonomie, organisation, capacité à travailler en équipe * Appétence pour la manipulation et l'analyse des données
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 528 M€, 314 agences sur 59 départements, 1231 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Dans le cadre du développement de notre stratégie à moyen et long terme, nous recherchons un Chargé / une Chargée de mission « Planification Stratégique » pour rejoindre la Direction Indemnisation, RSE et Planification. Directement rattaché au Directeur de l'Indemnisation, RSE et Planification, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du plan stratégique de la Mutuelle de Poitiers Assurances. Vos principales responsabilités : Piloter le plan stratégique * Sous la responsabilité du Directeur de l'indemnisation, de la RSE et de la Planification, vous animez la gouvernance du plan stratégique (instances, calendrier, reporting). * Vous planifiez l'ensemble des jalons, livrables et responsabilités. * Vous définissez et mettez à jour les indicateurs de performance pour suivre l'avancement du plan. * Vous consolidez les données transmises par les directions et identifiez les écarts entre objectifs et réalisations. * Vous anticipez les risques et proposez des actions correctives adaptées. Accompagner les directions dans la mise en œuvre * Vous aidez chaque direction à décliner les orientations stratégiques en objectifs opérationnels mesurables. * Vous facilitez la coordination interservices et la cohérence des projets transverses, notamment en lien avec le plan projet informatique. * Vous soutenez les équipes dans la formalisation de plans d'action, la priorisation et la planification. * Vous contribuez à diffuser les bonnes pratiques de pilotage et de gestion de projets. Garantir la qualité et la cohérence du plan * Vous veillez à la cohérence des actions avec les ambitions stratégiques. * Vous garantissez la qualité des livrables et la conformité des actions aux engagements pris. * Vous participez activement à la communication interne autour du plan (bilans, newsletters, séminaires). Informer et conseiller la Direction Générale * Vous fournissez une vision claire, synthétique et actualisée de l'avancement du plan. * Vous préparez les supports de présentation et les comités de pilotage. Profil recherché : * Formation supérieure (Bac+4/5) en management, stratégie, pilotage de la performance ou école de commerce /IEP. * Une première expérience (2 à 5 ans) en cabinet de conseil, direction de la stratégie, contrôle de gestion stratégique ou en gestion de projet serait un atout. * Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de communication. * Rigueur, sens de l'organisation et forte orientation résultats. * Maîtrise des outils de pilotage et de reporting (Excel avancé, Power BI, outils collaboratifs.). Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Obligatoire. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
