Consulter les offres d'emploi dans la ville de Roches-Prémarie-Andillé située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roches-Prémarie-Andillé. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - MIGNALOUX BEAUVOIR, 86 - Saint-Benoît, 86 - ST BENOIT ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Statut : CDI Animateur / Animatrice Convention ÉCLAT Groupe D Temps de travail : 35 Heures Hebdomadaires Rémunération mensuelle : 2160 € brut + Mutuelle d'entreprise + Reprise d'ancienneté Lieu : Roches-Prémarie-Andillé (15km sud Poitiers) Date d'Embauche : 6 décembre 2025 Diplômes requis : BPJEPS LTP ou BAFD + expérience ou équivalent Permis B exigé Missions principales: Animation Enfance : - Diriger l'Accueil de Loisirs 3/11 ans de l'association (80 enfants) 1 mois d'été + vacances de Noël+ 1 séjour d'été de 6 jours. - Encadrer certaines animations, en direction des enfants, en temps périscolaire et extrascolaire (Accueil de Loisirs 3/11 ans les mercredis après-midis ; éveil sportif ; carnaval.) Vie associative : (débutant-e dans cette mission accepté-e) Dans le cadre du dispositif GUID'ASSO vous serez amené-e à accompagner les associations du territoire, dans leurs demandes : - d'informations, - de conseils, - de matériel et de salle Vous participerez à des temps de formation et de coordination du dispositif GUID'ASSO et serez appuyé-e et guidé-e dans cette mission par vos collègues de l'association.
Statut : CDI Animateur-trice Convention ÉCLAT Groupe E Temps de travail : 35 Heures Hebdomadaires Rémunération mensuelle : 2295 € brut. + Mutuelle d'entreprise + Reprise d'ancienneté Siège social de l'Association : Roches-Prémarie-Andillé (15km sud Poitiers) Date d'Embauche : 19 janvier 2026 Diplômes requis : Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale - Niveau 6 Permis B exigé Missions principales de l'Animateur-trice Social-e - Référent-e Familles Dans le cadre du Projet Centre Social de L'Arantelle et de son périmètre d'intervention qui comprend les secteurs suivants : - Services aux familles ( Aide au numérique : seniors + TNE) , Relai Mobilité, Bourses aux Vêtements) - Sorties Familiales, - Accompagnement à la Scolarité - Activités Tout Public - Certaines Manifestations notamment festives - Accueils de Loisirs enfants et adolescents - Il-elle s'appuie sur le savoir faire et les compétences des parents , des enfants, des habitants, dans une démarche participative pour mettre en œuvre le projet spécifique aux problématiques familiales repérées sur le territoire. - Il-elle encourage, soutient, développe les actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents, des enfants, des habitants et favorisant les relations et solidarités inter familiales. - Il-elle coordonne les actions et services de soutien à la parentalité du Centre Social et facilite l'articulation des actions Familles du Centre Social avec celles conduites par les partenaires du territoire (collectivités et associations). - Il-elle encadre certaines actions en prise directe avec le public (Relai Mobilité, Bourses aux vêtements.) - Il-elle anime des groupes d'habitants, des équipes de bénévoles, de professionnels
Le CHU de Poitiers recrute un magasinier H/F à la Cuisine Centrale, pour un CDD de 3 mois à temps plein renouvelable. Poste à pourvoir dès que possible. I. Poste proposé 1. Missions générales Le champ d'action du poste s'étend sur le secteur du magasin, des chambres froides positives et négatives de stockage ainsi que le local des produits secs et des consommables. - Veiller au bon fonctionnement et à l'organisation de son poste pour une réception, un stockage, un déstockage fluide et sans contraintes. - Vérifier la qualité, la quantité, la conformité, la DLC, le N° de lot, la température et les stocks des produits livrés - Offrir une prestation de qualité dans le respect des procédures de livraison, de stockage et de déstockage des matières premières - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Avertir son responsable de secteur de la détection d'une non-conformité. - Entretien, nettoyage et rangement de son environnement de travail. - Saisie de données, d'informations dans son domaine d'activité - Utiliser le logiciel Microlide 2. Nature du contrat et des conditions de recrutement - Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD de 3 mois renouvelable sur un 100% - Rémunération : Votre rémunération sera fixée sur un grade d'Agent d'entretien qualifié, catégorie C (grille indiciaire de la fonction publique hospitalière), soit un salaire de 2190€ brut - 1760€ net. - L'amplitude horaire est de 6h30 à 16h00 sur la base de 7h30 de temps de travail par jour (+1h de temps de repas). II. Profil recherché 1. Diplôme et formation requis Titulaire d'un CAP logistique, ou BAC PRO logistique ou restauration, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine, idéalement en milieu de restauration collective ou liées au milieu alimentaire ainsi qu'en magasinage. 2. Compétences et qualités requises Savoir-faire : Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail afférents à son métier Travailler en équipe avec une polyvalence obligatoire Utiliser une procédure, un langage, une réglementation spécifique à la restauration collective Analyser et optimiser les stocks, la conformité, DLC des produits des matériaux et de l'équipement Calculer des valeurs relatives aux activités de son domaine Utiliser les outils bureautiques / technologiques Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Connaissances : Principes HACCP, marche en avant, traçabilité et gestion de stock en mode FIFO (1er entré 1er sorti) Savoir être : Organisé, Ordonné, Rigoureux, Soucieux du résultat et de la qualité du travail effectué Obligations du fonctionnaire (consultable sur l'intranet) : Secret professionnel, discrétion et obligation de réserve Neutralité Obéissance hiérarchique D'autres tâches peuvent être demandées par l'encadrement pour raison de service. Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 7 décembre 2025.
Groupe Alternance Angoulême, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) assistant(e) commercial(e), afin d'effectuer un BTS GPME (Gestion de la PME) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise et en formation est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Planifier les cours et les examens blancs, - Assurer le suivi pédagogique des étudiants et des entreprises d'accueil, - Mettre à jour les tableaux de bord et les documents de suivi d'activité, - Rédiger et gérer les documents administratifs et pédagogiques, - Saisir et mettre en forme des documents juridiques (contrats), - Gestion des documents pédagogiques (bulletins de notes, livrets scolaires, évaluation tuteurs, évaluation post formation, formulaire satisfaction partenaires, attestation de fin de formation, enquêtes d'insertion). Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le vendredi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Poitiers vous propose des formations de niveau BAC+2 dans le domaine tertiaires : BTS MCO et BTS NDRC. Nous vous accompagnons dans la création de votre CV, la recherche d'entreprise, la préparation à l'entretien et à la mise en place de votre contrat.
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour intégrer son équipe, un(e) chargé(e) de relation entreprise et recrutement en contrat temps plein. Vos missions : - Prospection : A travers un sourcing préalable, vous prospectez des entreprises afin de recenser les besoins de l'entreprise et proposer une offre de formation adaptée. - RDV commercial : Vous fixerez des rendez-vous avec des entreprises pour évaluer leurs besoins, et définir ensemble une fiche de poste. - Recrutement : Définir le besoin de la personne ou valider un projet de formation, d'accompagnement, formaliser une proposition, matching candidat/entreprise, suivi des candidats, etc. - Administratif : Saisie des fiches entreprises et candidats sur le progiciel, renseignement sur suivi commercial, rédaction des contrats et des conventions de formation, etc. - Participation aux actions commerciales (salons, portes ouvertes, etc.) et à la communication du centre de formation. Les savoir-être attendus : - Aisance dans la communication - Sens du contact et capacité d'adaptation aux différents publics - Grande réactivité - Esprit d'équipe - Faire preuve d'initiative Permis B exigé, car des déplacements seront à prévoir dans le cadre de rendez-vous professionnels. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail.
Vous vivez pêche, vous respirez pêche, vous parlez pêche ? On veut vous rencontrer. À propos de nous : PACIFIC PECHE est un magasin spécialisé dans les articles de pêche, reconnu pour la qualité de ses produits, ses conseils personnalisés, et sa passion pour la nature. Nous nous adressons aussi bien aux pêcheurs débutants qu'aux plus expérimentés. Nous recherchons un "Vendeur conseil pêche carpe (H/F)" en CDD de 3 mois à temps complet pour le magasin de Saint Benoit. Sous la hiérarchie du responsable de Magasin (H/F), les missions sont les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients passionnés de pêche - Identifier les besoins spécifiques selon les techniques pratiquées (coup, carnassier, carpe, mer, mouche, etc.) - Gérer les stocks, réassorts, et mise en rayon - Participer à la bonne tenue du magasin - Rester informé(e) des nouveautés et tendances dans le domaine de la pêche - Participer à l'ambiance du magasin (et pourquoi pas animer des démos ou tutos ?) Les valeurs Pacific Pêche : PROXIMITE : Pacific Pêche compte aujourd'hui 42 magasins et un site internet qui livre partout en France. Notre ambition : être l'enseigne incontournable de tous les pêcheurs. RESPECT DE LA NATURE : Parce que les milieux aquatiques sont fragiles, leur respect et leur protection sont indispensables pour préserver les poissons et pouvoir continuer de partager notre Passion. C'est pourquoi Pacific Pêche collabore avec de nombreuses Association Agréée de Pêche et de Protection des Milieux Aquatiques (AAPPMA) partout en France. CONSEIL & EXPERTISE : Nous souhaitons que chaque client puisse vivre une véritable expérience. Novice ou expert, chacun pourra bénéficier de conseils de la part des équipes présentes en magasin. PARTAGE : Pacific Pêche prône le partage de cette passion commune et des valeurs qui animent l'ensemble des collaborateurs.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Caissier / Caissière de station-service (H/F). Vos principales missions : - Accueillir les clients - Procéder à l'encaissement - Effectuer l'entretien des sanitaires - Vider les poubelles de la station Vous travaillez uniquement le samedi, de 9h00 à 19h00. Contrat à pourvoir immédiatement et jusqu'à fin janvier 2026. Débutant(e) accepté(e). Si vous êtes intéressé(e), merci de nous contacter par téléphone.
Le lieu de vie Jan Amos Komensky recrute un poste d'éducateur en CDI temps plein. Son rôle est de permettre aux 10 enfants du lieu de grandir et s'épanouir dans une jolie maison sur la commune de Vivonne. L'équipe est constituée de 10 professionnels qui se relaient. L'équipe est renforcée par un psychologue qui vient pour de l'analyse de la pratique tous les mois. Le projet d'accueil du lieu est : - La stabilité - La prise d'initiative - L'estime de soi - La résilience Le salaire est compris entre 1700€ et 1850€ net en fonction du profil et des diplômes. Le temps de travail est constitué de 3 jours avec nuitée puis 2 jours en 9h-19h suivi de 7 à 10 jours de pause. Un seul week-end de travail par mois. Le planning est connu sur 6 mois. Tout les repas sont pris en charge. La mutuelle est prise en charge à 100% ainsi que pour les ayants droits.
SARL Bois environnement énergie recherche un employé polyvalent (H/F). Profil recherché : - Savoir travailler en équipe mais aussi en autonomie seul - Bricoleur - Polyvalent Vous aurez pour missions : - La préparation des commandes; - La transformation du bois de chauffage (débit, fendage) et des différentes matières premières; - Le conditionnement des différentes matières utiles dans le besoin de la réalisation de l'exercice; - L'utilisation et la manipulation de tracteurs élévateurs, télescopiques, tronçonneuses thermiques et de tout autre matériel nécessaire à la réalisation de l'exercice; - La livraison des marchandises. Les conditions de travail : - Travail en extérieur (sous abri), sur le site d'exploitation. - Déplacement pour les livraisons. - Environnement de travail pouvant être bruyant (machines). - Travail du lundi au vendredi Merci de nous envoyer votre candidature par mail.
Le GCS Itinéraire Santé, porteur du Dispositif d'appui à la Coordination (DAC) de la Vienne, œuvre autour de la coordination des parcours de santé dits « complexes », pour une durée adaptée aux besoins du patient. Sa gouvernance se compose de 7 collèges représentatifs de tous les acteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux du département. Les coordonnateurs de parcours sont sous la responsabilité hiérarchique d'un chef de service et du directeur du GCS. Leur objectif est d'informer et d'orienter les usagers ainsi que les professionnels vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. Ils ont pour fonction l'appui à l'organisation des parcours complexes. Ils assurent, dans le cadre de leurs missions, la réponse au numéro unique en termes d'information, d'évaluation, d'orientation et de coordination du parcours des personnes. Le poste est ouvert aux profils Infirmier, assistant de service social, Conseiller en économie sociale et familiale, éducateur spécialisé. Contrat de droit public à 100 % en CDD du 05 janvier au au 30 juin 2026. RTT Rémunération selon profil et sur la base des grilles de la fonction publique hospitalière CV et LETTRE DE MOTIVATION demandés
Comment contribueriez-vous à faire une différence au sein de notre IME - IME PRO en tant qu'Agent de collectivité (F/H) ? Au sein d'un établissement IME - IME PRO, vous contribuez au bien-être des résidents grâce à diverses interventions. - Assurer l'encadrement des activités quotidiennes tout en veillant à la sécurité des résidents - Participer activement à l'organisation et à l'animation des ateliers éducatifs et récréatifs - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour favoriser l'intégration sociale et le développement personnel des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés.
Nous sommes activement à la recherche d'animateurs.trices pour les mercredis après-midis dès que possible Animation et encadrement du groupe 3-5 ans - Tarif journalier : 66,44 € (diplômé) - Horaires : 11h à 18h30 (possibilité d'avoir une attestation pour dispense d'assiduité pour les études si besoin) (repas fourni) - Diplôme : BAFA ou CAP Petite enfance Nombre d'heures : 7h par semaine
Nous sommes activement à la recherche d'animateurs.trices pour les mercredis après-midis dès que possible sur l'année scolaire 2025/2026 : - Tarif journalier : 66,44 € (diplômé) - Horaires : 11h30 à 18h30 (possibilité d'avoir une attestation pour dispense d'assiduité pour les études si besoin) - Diplôme : BAFA ou équivalent voire même non diplômé. 10 postes à pourvoir. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 66,44€ par jour Nombre d'heures : 7h par semaine dès que possible
APPEP recherche un Opérateur(rice) monteur(se) câbleur(se) Pour son site de Smarves (86240). Intégrez une entreprise industrielle de moins de 50 personnes où l'humain est au cœur de nos valeurs. Rejoignez une entreprise adaptée et engagée, et participez à notre aventure collective ! Vous avez une expérience significative en câblage de faisceaux pour être opérationnel(le) immédiatement dans le cadre d'un surcroit d'activité. Nous vous proposons d'acquérir une expérience complémentaire dans ce domaine de 2 mois avec un temps plein de 35h par semaine. Description du poste - Fabriquer des faisceaux électriques à partir de câbles en suivant des plans ou schémas précis - Connecter les équipements (cosses, connecteurs, manchons...) en respectant soigneusement les techniques données (utilisation de différentes pinces manuelles, électriques ou pneumatiques) - Réaliser son auto-contrôle - Assurer la fabrication des commandes clients en respectant les conditions d'hygiène, sécurité et santé au travail et les délais prévus. Profil recherché et prérequis - Expérience obligatoire en montage câblage - Aptitudes nécessaires : être minutieux, avoir le sens de l'observation, savoir se repérer sur un plan ou un schéma, respecter les règles et les consignes, avoir la faculté de demander de l'aide en cas de besoin, repérer le désordre - Poste debout non statique - Compréhension orale et écrite du français indispensable Informations complémentaires - Prévoyance incapacité-invalidité-décès obligatoire (branche) - Mutuelle santé pris en charge 100% entreprise - Convention collective métallurgie - Taux horaire : 11.92 euros brut - Horaires : du lundi au jeudi : 8h-16h et le vendredi : 8h-13h - Pause de 10mn le matin et l'après-midi - pause méridienne
L'APPEP recherche un monteur câbleur armoires Pour son site de Smarves (86240). Intégrez une entreprise industrielle de moins de 50 personnes où l'humain est au cœur de nos valeurs. Rejoignez une entreprise adaptée et engagée, et participez à notre aventure collective ! Description du poste - Fabriquer des coffrets et borniers en suivant des plans ou schémas précis - Connecter les équipements en respectant soigneusement les techniques données - Réaliser son auto-contrôle - Assurer la fabrication des commandes clients en respectant les conditions d'hygiène, sécurité et santé au travail et les délais prévus. Profil recherché et prérequis - Expérience en montage et câblage d'armoires électriques exigée - Lecture de plan - Poste debout statique - Compréhension orale et écrite du français nécessaire - Aisance informatique - Prévoyance incapacité-invalidité-décès - Convention collective métallurgie - CDD 3 mois minimum, possibilité de renouvellement - Taux horaire : 12 -13 euros brut selon profil - Horaires : du lundi au jeudi : 8h-16h et le vendredi : 8h-13h - Pause de 10mn le matin et l'après-midi - pause méridienne Pour postuler, merci de transmettre votre CV par mail.
Nous recrutons un / une plaquiste-carreleur en bâtiment expérimenté(e) niveau N2 ou N3, Poste à pourvoir immédiatement Possibilité de déplacement Petits chantiers de faïence ou placoplâtre Intervention : Clientèle particuliers/ professionnels Savoir-Etre : Autonome - Organisé(e) Vous êtes titulaire du permis B car vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise
Nous recrutons pour notre client, spécialiste en marbrerie et fabrication de plans de travail, un OPERATEUR DE MACHINE H/F. Vos différentes missions: - Charger et décharger les machines de découpe - Programmer les découpes - Usiner les plans de travail - Manutention des tranches de pierre/céramique dans le parc - Machine à commande numérique. Horaires de journée du lundi au vendredi matin. Poste au sein d'un atelier couvert au contact de l'eau. Environnement poussiéreux. Localisation : Vivonne (86). Salaire selon profil. Les compétences attendues sur ce poste : - Lecture de plans - Maîtrise T-CAD / Draftsight - Respect des consignes de sécurité - Respect du planning - Rigueur et organisation - Travail d'équipe
Notre société en pleine expansion est à la recherche d'Ouvriers Forestiers (H/F), de Bûcherons Cordistes (H/F) , Bûcherons Élagueurs (H/F). Recherche URGENTE de personnes opérationnelles de suite ! Vous procédez à l'abattage des grumes et des arbres en forêt, débroussaillage, élagage. Vous avez des compétences en maintenance et en sécurité. Vous procéderez à l'abattage, débroussaillage sur des emprises ferroviaires. Vous procéderez au nettoyage des parois rocheuses en cordiste. Vous vous rendez à l'entreprise le lundi matin afin de partir sur des chantiers. Travail dans toutes les régions de France mais principalement sur les secteurs de Tours, Angers, Limoges, Nantes, La Rochelle, Rennes, Châteauroux- Clermont-Ferrand - Bordeaux, Agen. Logement possible par le biais de l'employeur. Une dizaine de postes est à pourvoir. Salaire selon profil / expérience et paniers repas. Merci d'envoyer votre CV par mail.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants âgés de 8 et 12 ans à Smarves. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Lundi et vendredi de 16h30 à 19h30 puis le mercredi de 14h00 à 19h00, soit 11h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (Niveau collèges) Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services à la Personne spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomérations. Quelles sont nos valeurs ? Proximité, Qualité, Sécurité Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salariés sont satisfaits de leur qualité de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilité et la réactivité de leur agence !
*** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH) *** Handi Interim recrute pour un de ses clients : Un(e) Monteur(se) Assembleur(se) H/F Vos missions sont : - Le montage de structures métalliques - L'assemblage de pièces - L'utilisation d'outils de types ponceuses, scies circulaires - La livraison chez les clients Poste nécessitant le port de charges. Travail en hauteur possible
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou Etudiant(e) pour garder 2 enfants âgés de 7 et 11 ans à Nouaillé-Maupertuis. Proche de chez vous ? N'attendez plus, postulez ! Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Les besoins : Lundi et mardi de 17h00 à 19h00, le mercredi de 12h30 à 14h30 puis le jeudi et vendredi de 16h15 à 18h15 Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs (Niveau collèges) Proposer des activités ludiques Vos avantages : 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Flexibilité des horaires pour vos partiels Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
*** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH) *** Handi interim recrute pour un de ses clients : Un(e) Gestionnaire d'Appels d'Offres H/F Vos missions sont : Assurer la veille des appels d'offres publics et privés (plateformes, journaux officiels, etc.) - Analyser les dossiers de consultation et identifier les opportunités en cohérence avec la stratégie de l'entreprise - Coordonner la préparation des dossiers de candidature : collecte des pièces administratives, rédaction des mémoires techniques et ajustement des offres financières - Travailler en étroite collaboration avec les services techniques, juridiques et commerciaux pour garantir la conformité des offres - Suivre les résultats des appels d'offres et contribuer à l'amélioration continue des réponses futures - Mettre à jour la base de données des appels d'offres et assurer un reporting régulier à la direction
Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, Handi Intérim & Recrutement est une véritable nouveauté pour favoriser l?accès à l?emploi et développer les compétences des personnes en situation de handicap par le biais de missions d?intérim. Agence d?emploi généraliste, Handi Intérim & Recrutement propose des offres d?emplois dans tous les secteurs d?activité.
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F La MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) CDI à Temps Partiel (0.80ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel.), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée à Temps partiel (0.80 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap / TSA. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608.46€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible
Le CFA Groupe Alternance de Poitiers recrute ! Vous intégrez l'équipe pédagogique pour dispenser l'Anglais, langue vivante étrangère 1 du programme, sur un public d'alternants de niveau BTS première et deuxième année ainsi qu'avec des TP Conseiller de Vente de niveau BAC. Vous êtes pédagogue, impliqué(e) dans le suivi de vos alternants et vous souhaitez transmettre vos connaissances aux futurs professionnels de demain ! Vous serez amené(e) à dispenser le programme de formation, à préparer les alternants conformément aux modalités du référentiel de l'Education Nationale, à amener les futurs apprenants à l'examen final. Vous êtes qualifié(e), dynamique, pédagogue et apportez une attention particulière à la progression de vos apprentis. Volume horaire/an pour le module = aux alentours de 300 heures (modules de 4 heures). Rémunération : 21 à 25€ de l'heure Poste à pourvoir immédiatement. Si vous avez envie d'intégrer notre école et d'accompagner nos étudiants, postulez vite à cette annonce !
Profil souhaité Titulaire d'un Cap, Bep, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 dans un domaine industriel. Expérience 1-5 ans Expérience dans le contrôle non destructif, idéalement avec certifications COFREND N2 (ressuage). Ce qui nous plaira chez vous, c'est votre certification COFREND niveau 2. Mais également votre force de proposition, votre écoute et votre autonomie. Ce qui vous plaira chez nous, c'est occuper un poste riche avec de nombreux challenges au sein d'un groupe bienveillant et accueillant. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques. Qualités personnelles : Rigueur et sens des responsabilités. Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome. Respect strict des consignes et des normes de sécurité. Descriptif du profil L'objectif : Contrôler la conformité des pièces selon les spécificités fournies par le service méthodes (gammes de fabrication et gammes de contrôle), avec des appareils de mesure conventionnelle et/ou en réalisant des contrôles non destructifs (méthode ressuage). Vos missions : Sur la partie « Contrôle qualité » : A partir de la gamme de fabrication, des plans et/ou des gammes de contrôle, - Contrôler les pièces visuellement - Effectuer tout type de contrôle sur table en utilisant les outils de contrôle adaptés (relevé de cotes) - Mesurer les dimensions selon les plans fournis par les méthodes - Suivre la gamme de fabrication au niveau des opérations de contrôle - Etablir les procès-verbaux et autres documents d'enregistrement des contrôles réalisés - Intervenir sur le process de production pour effectuer des contrôles (sur machine, sur assemblage, etc.) - Détecter les produits non conformes et rédiger les Fiches de Non-Conformité - Réaliser les inspections avec les clients Sur la partie « ressuage » : - Réaliser les opérations de ressuage sur pièces mécaniques (nettoyage, application du produit pénétrant, rinçage, révélateur, inspection visuelle) en se conformant aux plans, aux normes, aux procédures et spécifications internes/externes - Détecter et identifier les défauts de surface - Assurer la traçabilité des contrôles - Entretenir le matériel et la zone de travail Afin de garantir votre montée en compétences, une formation spécifique au contrôle par ressuage sera assurée par l'entreprise. Vous apprendrez à maîtriser les techniques et normes liées à ce procédé de contrôle non destructif.
DESCRIPTION DU POSTE : Rattaché(e) au Directeur du CRESAM, vous intervenez sur trois axes principaux : Conseiller les familles et les partenaires, soutenir les enfants et les adultes ; Être Référent d'une partie du territoire national français (réparti par binômes de professionnels CRESAM) et Former les acteurs de l'accueil, de l'évaluation et de l'accompagnement médico-social en surdicécité. Praticien avec expérience probante de l'évaluation ou de l'accompagnement dans le champ de la déficience sensorielle et/ou des handicaps rares et complexes, vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins des personnes accompagnées et co-construire des préconisations adaptées - Assurer un suivi personnalisé et en rendre compte, en collaboration avec les différents acteurs du territoire - Participer à la formation et sensibilisation des professionnels - Contribuer à la capitalisation des connaissances et expertises sur la surdicécité - Participer ou animer des groupes-projets découlant du projet de service du CRESAM Secteur géographique : - Bureau au CRESAM - 12 rue du Pré Médard SAINT BENOIT (86280). - Déplacements nationaux fréquents (dans un premier temps : Île de France et Nouvelle Aquitaine) PRE-REQUIS : Professionnel expérimenté avec un diplôme de niveau 6 ou équivalent COMPETENCES : - Connaissance de la déficience sensorielle - Capacité d'écoute, de neutralité - Aptitude à l'animation du travail pluridisciplinaire et partenarial - Bonnes capacités rédactionnelles, esprit de synthèse - Rigueur et autonomie dans l'organisation de son travail - Disponibilité (déplacements nationaux et internationaux) - Permis B requis pour les déplacements liés au poste - Maitrise de l'outil informatique - La connaissance de l'outil métier : Médiateam, serait un plus - Maitrise de l'anglais - Maitrise de la LSF serait un plus REMUNERATION : Barème de la Convention Collective 1966 - Cadre Classe 3 Niveau 3 DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 21 novembre 2025 ENTRETIENS PREVUS : 5 décembre 2025
Établie à Poitiers, l'APSA (Association pour la Promotion des personnes Sourdes, Aveugles et Sourdaveugles) est la première association française qui depuis plus de 150 ans, accueille, éduque et accompagne les personnes atteintes de troubles sensoriels et handicaps rares de façon adaptée à tous les âges de la vie.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou Etudiant(e) pour garder un enfant âgé de 10 ans à Fontaine Le Comte. Proche de chez vous ? N'attendez plus, postulez ! Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Les besoins : Lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30 puis le mercredi de 10h00 à 15h00 Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à l'école Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs (CM2) Proposer des activités ludiques Vos avantages : 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Flexibilité des horaires pour vos partiels Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Magasinier Vendeur de matériel agricole (H/F), afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise et en formation est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Accueillir le client et assurer la vente comptoir, - Proposer une solution technique adaptée, - Réceptionner, contrôler, stocker et préparer les différentes pièces, - Étiqueter et entreposer selon les normes de stockage, - Délivrer les pièces pour l'atelier, - Suivre le lancement de nouveaux produits en prenant en compte l'évolution des besoins, - Suivre les approvisionnements. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le mardi+ 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Adecco BTP Poitiers recrute un Electricien (H/F) pour un poste basé à Vivonne. Les missions principales - Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines du courant fort : HTA, TGBT, BAES, équipements terminaux, - Effectue les prestations de maintenance préventive conformément au planning et aux gammes opératoires - Etablir des rapports d'intervention et informer votre responsable en cas d'anomalie. - Prend les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations - Gère les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage - Participe aux opérations de levées de réserves - Gère les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage - Etabli les rapports d'interventions - Détecte les anomalies de fonctionnement des installations et en informer son responsable - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques HT/ BT présentes sur les sites clients (TGBT, Cellules, Transformateurs, Armoires Electriques, etc.) - Assurer les consignations et déconsignations électriques - Gérer les divers travaux électriques et relamping en zone occupée - Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements, organiser les interventions nécessaires - Respecter et appliquer les consignes de sécurité, de prévention des risques (procédures QSE) de l'entreprise - Formaliser les opérations de maintenance dans les outils dédiés (GMAO, gammes de maintenance, supports d'exploitation...) afin d'assurer la traçabilité des interventions préventives et correctives réalisées sur les installations électriques - Identifier et proposer à sa hiérarchie toute évolution favorisant l'amélioration de la performance des installations électriques et assurer les travaux d'amélioration associés (établir les devis) - Connaître les exigences contractuelles et réglementaires applicables aux installations électriques en CFO/HT. - Vérification et autocontrôle des interventions réalisées, - Planification et suivi des interventions des sous-traitants, - Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves, - Réalisation de travaux induits par la maintenance. Votre profil. Nous recherchons une personne rigoureuse et passionnée par la technique, capable de s'adapter à des environnements variés et d'intervenir en autonomie. Compétences requises: - Formation CAP, BEP, Bac Pro à Bac + 2 en maintenance électrique. - Expérience confirmée en maintenance des équipements électrique du bâtiment (tertiaire) - Maitrise des techniques de diagnostic et de dépannage des équipements - Habilitation électriques - Permis B obligatoire : vous intervenez sur la région - Sens du service client et bon relationnel Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus postulez en ligne!
Situé sur le golf de Mignaloux Beauvoir, le Manoir de Beauvoir est un hôtel restaurant de 44 chambres, 1 restaurant, 1 bar, 1 piscine et 1 spa. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un(e) Réceptionniste Travail de nuit 23h-7h Les vendredi et samedi poste ouvert au étudiant/es Formation assurée ouvert aux débutants aisance relationnelle Missions : Accueil des clients (arrivées tardives) Accompagner les clients dans leurs chambres entretien des parties communes Préparation des petits déjeuners
Le Manoir de Beauvoir *** hôtel 45 chambres, restaurant, salles de séminaire et de réception bénéficie d'une situation privilégié sur le domaine golfique de Mignaloux Beauvoir.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour deux enfants âgés de 6 mois et 5 ans à Mignaloux-Beauvoir. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Le permis et le véhicule sont indispensables. Les besoins : Lundi, mardi et jeudi de 16h15 à 19h15 puis le mercredi de 11h00 à 15h30, soit 13h30/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à la crèche et à l'école Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un dépanneur/remorqueur (H/F) ayant des connaissances en mécanique automobile. Le permis C (Poids Lourds) est indispensable. Le contrat prévoit une permanence (prime d'astreinte) de 7 jours une semaine sur deux. Salaire en fonction de l'expérience. Débutant accepté, formation en interne. Ce poste nécessite des compétences de base en mécanique (recherche de panne, changement de batterie, réparation de roue etc...). Pour candidater, merci de nous envoyer un CV.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou Etudiant(e) pour garder un enfant âgé de 5 ans à Iteuil. Proche de chez vous ? N'attendez plus, postulez ! Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Les besoins : Lundi et vendredi de 16h30 à 18h30 puis le mercredi de 11h00 à 18h00 Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à l'école Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs (Grande section) Proposer des activités ludiques Vos avantages : 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Flexibilité des horaires pour vos partiels Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour un enfant âgé de 5 ans à Aslonnes. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Lundi, mardi et vendredi de 16h30 à 20h30, soit 12h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (Grande section) Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Nous recrutons un(e) agent(e) de service (H/F), poste à pourvoir dès que possible. Vous aurez pour missions le nettoyage (bio-nettoyage) des chambres et des parties communes, vous interviendrez également pour le service des repas. Une 1ère expérience sur un poste similaire est souhaitée. Travail selon planning, Amplitude horaire : 6h00 - 15h00 du lundi au vendredi. 130h/mensuel possibilité d'heures supplémentaires selon les besoins. Vous devez être autonome dans vos déplacements, le site n'est pas desservi par les transports.
AGENT DE PLANIFICATION D'ACTIVITE - REGULATEUR (H/F) AMBULANCES AUBERT à ST BENOIT 150 Rue de Hauts de Chaume. PROFIL : DE NIVEAU BAC MINIMUM AVEC EXPERIENCE Vous serez chargé(e) de planifier les demandes de transports et les traiter avec efficacité. Vos missions : - accueil téléphonique et enregistrement des transports - coordonner l'ensemble des transports - contrôler les feuilles de route - avec un peu de secrétariat administratif, facturation Pourquoi nous rejoindre ? Les avantages : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux. CDI. Dès que possible. Salaire taux 13.50€, temps plein Vos qualités: - organisation et anticipation; - gestion du stress; - vivacité d'esprit, réactif, esprit logique. - Vous maitrisez l'outil informatique
APPEP recrute un Technicien Méthode (H/F) pour un CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement, à temps plein. Intégrez une entreprise industrielle de 50 personnes où l'humain est au cœur de nos valeurs. Rejoignez une entreprise adaptée et engagée, et participez à notre aventure collective ! Vous formaliserez et optimiserez les processus de fabrication afin d'améliorer la productivité, la qualité et la sécurité tout en réduisant les coûts de production. Poste en étroite collaboration avec le Directeur (N+1), les responsables production, qualité et bureau d'études La détention de solides compétences en électricité est obligatoire DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES - Définir et optimiser les temps de production : effectuer des analyses de temps et de mouvement pour concevoir les modes opératoires, garantir la meilleure productivité possible et en vue de créer une base de tarification pour les devis - Analyser et optimiser les processus de production : étudier les procédés existants afin d'identifier les axes d'amélioration en proposant des solutions - Optimiser le planning prévisionnel en ayant pour objectif de garantir le respect des délais, anticiper les éventuels aléas et d'assurer une utilisation optimale des ressources - Elaborer et mettre à jour la documentation technique : rédiger et actualiser les modes opératoires, instructions de travail et fiches techniques destinés aux équipes de production - Être un appui technique pour le service qualité et le bureau d'études - Contribuer à la gestion des équipements et outillages : participer à la définition, à la mise en place et à l'amélioration des outils, machines et postes de travail - Former et accompagner les équipes de production : assurer la transmission des bonnes pratiques (ERP) et accompagner les opérateurs dans l'application des procédures techniques CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES - Compétences confirmées en électricité exigée - Connaitre les bases de la Norme ISO9001 - Maitriser les outils informatiques (ERP.) INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Expérience méthodes significative demandée - Facilité à s'exprimer et à transmettre - Horaires : 8h-16h du lundi au jeudi ; 8h-13h le vendredi - Temps plein - Convention Collective Métallurgie - Prévoyance Santé (mutuelle) : 100% employeur - Prévoyance Incapacité Invalidité Décès obligatoire (convention collective), part salariale prélevé sur le salaire - Taux horaire brut : 13-15 euros selon le profil Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Nous recherchons un(e) secrétaire automobile pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que secrétaire automobile, vous êtes le premier point de contact pour nos clients et vous jouez un rôle essentiel dans la gestion administrative de notre établissement. Vous serez responsable de diverses tâches administratives et de soutien à la clientèle, contribuant ainsi à assurer une expérience fluide et professionnelle pour nos clients. RESPONSABILITES : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes avec professionnalisme - Gérer les appels entrants et assurer une bonne étiquette téléphonique - Effectuer des saisies de données précises dans les systèmes informatiques - Organiser et maintenir les fichiers et documents administratifs - Assurer le suivi des rendez-vous et des services automobiles - Fournir un soutien administratif général, y compris la gestion du bureau et l'organisation des tâches quotidiennes - Collaborer avec l'équipe pour améliorer le service client PROFIL RECHERCHÉ : - Vous possédez une expérience administrative ou de secrétariat, idéalement dans un environnement automobile ou similaire - Vous avez d'excellentes compétences en service client - Vous êtes organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs tâches simultanément - Vous avez une bonne expérience en gestion de fichiers et en classement d'informations Vous pourrez être amené(e) à travailler certains samedis matin et pourrez les récupérer selon votre convenance les lundis ou mardis. Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'automobile et offrir un service exceptionnel à nos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour valider un CAP équipier polyvalent du commerce (EPC), nous vous proposons de vous former au métier de vendeur en boucherie/charcuterie (H/F) au sein de notre enseigne. Vos missions principales seront : - Accueillir, conseiller et servir notre clientèle - Mettre les produits en rayon - Encaisser les clients - Maintenir l'espace de travail propre - ... Vous alternerez entre des périodes de formation et des périodes en entreprise. Pour postuler, merci de nous transmettre un CV par mail.
Notre restaurant La Bergerie, recherche un(e) commis(e) de cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe. poste à pourvoir de suite Vous travaillerez : Le midi : mardi - jeudi - vendredi - samedi et dimanche Le soir : vendredi - samedi Vos missions : Envoi poste entrées et desserts Nettoyage batterie et cuisine Profil recherché : 1ère expérience de 6 mois Bonnes capacités d'organisation et de communication Esprit d'équipe et attitude positive. Sérieux(se) et motivé(e). ** ne convient pas aux plannings étudiants* Pas de possibilité d'hébergement sur place. Vous devez être autonome dans vos déplacements, le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun. Merci de candidater directement via cette offre ou contacter directement le restaurant la Bergerie de Nieul l'espoir
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour deux enfants âgés de 6 mois et 4 ans à Saint Benoît. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi et vendredi de 06h30 à 08h30 puis le mercredi de 09h00 à 18h00, soit 13h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Emmener les enfants à la crèche et à l'école Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Votre mission : Dans le cadre de notre développement, vous contribuerez à la croissance de l'entreprise en occupant un poste d' 'étancheur avec des domaines de compétences évolutifs. ESTA est une entreprise à taille humaine avec des équipes jeunes et dynamiques. Vos missions seront les suivantes : - Gérer et réaliser des chantiers d'étanchéité neuf et rénovation - Réparer et entretenir tous types de toitures plates et éléments associés. - Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. - Être le garant de l'image de marque d'ESTA étanchéité. Votre profil : - Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le domaine de l'étanchéité. - Vous avez une bonne connaissance des techniques d'étanchéité Bitume et PVC - Vous êtes organisé(e), autonome et polyvalent(e) - Vous appréciez les prestations techniques, innovantes ainsi que des chantiers variés - Vous êtes apte à gérer une équipe à taille humaine au quotidien. - Nous acceptons également toute personne ayant un profil similaire dans un autre domaine du BTP, nous avons des chantiers école afin de vous accompagner et vous former aux différentes techniques de mise en œuvre. - Avantages : Salaire motivant suivant profil, Mutuelle, prime d'intéressement, véhicule, aménagement d'horaires.
La SARL Bois Environnement Énergie basée à Vivonne (86) est une entreprise spécialisée dans le domaine du bois de chauffage. Nous recrutons un(e) ramoneur(euse) dans le cadre d'une création de poste. Tâches : Sous la responsabilité du directeur d'exploitation : - Ramonage de cheminées / poêles et inserts. - Nettoyage complet des installations dans le respect de la protection des biens en veillant à respecter la réglementation en vigueur. - Installation et réhabilitation des conduits. - Contrôle des cheminées / Faire le diagnostic. - Relation clients. Profil souhaité : - Si vous êtes expérimenté(e), dynamique, motivé(e) et ponctuel(le), ce poste est fait pour vous. - Avoir l'habitude de travailler en hauteur, des connaissances en électricité serrais un plus - Vous devez être titulaire du permis B. Mise à disposition du matériel nécessaire pour exécuter les tâches demandées (véhicule de société et matériel de ramonage). Horaire 39h/semaine. Du lundi au vendredi. Rémunération : 1 700,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : - Véhicule de fonction Rémunération supplémentaire : - Primes Expérience: - ramoneur: 1 an (Optionnel) Permis/certification: - oui (Requis)
Devenez Commercial Piscines & Spas chez Aquilus ! Fabricant de piscines depuis 1981, Aquilus est une marque leader dans le domaine du loisir. Spécialisée dans l'installation, l'équipement et la rénovation de piscines, nous proposons également une large gamme de spas, bains nordiques et saunas pour offrir à nos clients des moments de bien-être uniques. Notre agence située à Smarves, solidement implantée dans le 86 depuis plusieurs années, recherche un(e) Commercial(e) pour accompagner son développement. Faire rêver, concrétiser des projets uniques. Ça vous parle ? Si vous aimez conseiller, accompagner et transformer les rêves de vos clients en réalité, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste clé : vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients, du premier contact jusqu'à la concrétisation de leur projet. - Une rémunération motivante : fixe + commissions attractives + primes. - Un véhicule pour assurer vos rendez-vous en clientèle. - Une formation complète pour devenir expert(e) de nos produits exclusifs. - Une équipe dynamique et bienveillante, prête à vous accompagner vers le succès. Vos missions : - Développer et gérer votre portefeuille client (fichier existant + liste de prospects fournie). - Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet piscine & bien-être, de la conception à la finalisation. - Élaborer des devis et assurer le suivi commercial, en agence et sur le terrain. - Superviser le bon déroulement des chantiers, en lien avec nos prestataires. - Participer à la vente en magasin lors des pics saisonniers. - Être disponible le samedi en saison pour répondre aux besoins des clients. Votre profil - Vous avez une expérience réussie minimum de 2 ans dans la vente aux particuliers et une forte orientation satisfaction client. - Vous aimez gérer un projet de A à Z, du premier contact au suivi après-vente. - Vous êtes autonome, dynamique et impliqué(e). - Une expérience dans l'univers de l'aménagement extérieur ou de la piscine est un plus ! Poste en CDI - Temps plein - Présentiel à Smarves Prêt(e) à rejoindre l'aventure Aquilus ? Postulez dès maintenant et faisons connaissance !
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico-Psychologique (AMP) et souhaitez exercer votre métier avec sens et humanité ? Notre association APSA recherche un AES pour accompagner des personnes en situation de handicap au sein de l'EAM la Varenne. L'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) se compose d'une section médicalisée de 18 places et d'une section non médicalisée de 22 places, et accompagne des adultes sourds ou sourd-aveugles avec troubles associés. Les personnes accompagnées bénéficient d'un accueil à l'année et sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire (équipe éducative, équipe thérapeutique et soignante, animateurs de formation). Description du poste : - Accompagnement socio-éducatif des personnes accompagnées - Mise en oeuvre d'activités et de stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités des résidents à l'intérieur et à l'extérieur de la Varenne ; - Identification des besoins et attentes des résidents ; - Aide de proximité pendant les actes de la vie quotidienne ; - Partage d'observations et travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Participation aux réunions de travail ; - Transmissions orales et écrites ; - Elaboration et mise en oeuvre de projets personnalisés ; - Participation à certains travaux concernant le fonctionnement de l'établissement et de l'association. Profil de poste : Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou de solides compétences dans l'accompagnement médico-social et une expérience en structures similaires. Motivation pour travailler auprès de personnes en situation de pluri-handicaps et de déficiences sensorielles. Une connaissance de la déficience sensorielle serait appréciée ainsi qu'une initiation à la Langue des Signes française. Permis B requis si des déplacements sont à prévoir dans le cadre des missions. Pourquoi nous rejoindre ? Une structure où respect et dignité de chacun sont au coeur de nos valeurs Un environnement de travail bienveillant conjuguant sens et responsabilités Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences Rémunération : Barème de la Convention Collective 1966, selon ancienneté. DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 2 novembre 2025
On recrute un(e) charcutier(ère) passionné(e) ! - Qui sommes-nous ? Un site de découpe de viande qui souhaite se diversifier sur une petite gamme de charcuterie cuite à base de bœuf, veau et volaille Notre équipe est soudée, dynamique, et toujours prête à accueillir un nouveau talent. - Ce qu'on attend de vous : - Participer à la création d'un projet novateur et complémentaire pour nous. - Préparer de bons produits de charcuterie : Pastrami, Jambon, pâtés, cervelas, saucisses, etc. - Connaitre des techniques de fabrication. - Respecter la réglementation et des règles d'hygiène. - Rigueur et anticipation dans l'organisation du travail. - Votre profil : - Vous avez une formation en charcuterie (CAP, BEP, ou équivalent) - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes motivé(e) et fier(e) de votre métier - Ce que nous offrons : - Des produits de qualité à travailler avec passion - Des perspectives d'évolution - Une ambiance de travail bienveillante avec une équipe qui a hâte de vous accueillir ! Intéressé(e) ? Envoyez votre CV !
Développeur Logiciel embarqué IOT LINET FRANCE est fabricant européen de lits hospitaliers et de mobiliers environnants. Sa gamme de produits est constituée de solutions uniques conçues pour les services allant des soins intensifs jusqu'à la pédiatrie, en passant par les soins courants, l'hébergement en maison de retraite ou en soins de longue durée. La gamme LINET FRANCE inclut également une large gamme de matelas à air, du mobilier de chambre et d'espace communs. Au sein de son établissement de Fontaine-le-Comte, LINET France conçoit des solutions innovantes qui embellissent le quotidien des personnes dépendantes pour son activité SmartCare. Cette activité au sein du groupe Linet est un enjeu stratégique pour son développement futur. Aussi les solutions proposées renforcent la gamme du groupe et vont permettre de se déployer au niveau mondial. Nous avons inventé un objet connecté qui va révolutionner le monde des établissements de santé et du maintien à domicile et pour que nous puissions déployer nos produits en France et à l'étranger nous recrutons un développeur logiciel embarqué. LINET France a une démarche de développement innovante en elle-même, puisque nous co-concevons tous nos produits avec nos clients, ce qui permet d'aboutir à des produits qui permettent de prolonger l'autonomie des personnes âgées. Plusieurs fois primées au CES de Las Vegas, la société a aujourd'hui un esprit innovant. Dans cet esprit, le mode de management est collaboratif et une grande autonomie est laissée à chacun. Le recrutement se base plus sur la personnalité du candidat que sur son CV. Définition de Fonction : Nous recherchons 1 développeur Logiciel Embarqué IoT: Voici les compétences globales recherchés : Langages : C, C++, C#, Python Protocoles réseau : Wi-Fi, TCP, HTTPs, MQTTs Protocoles matériels : I²C, SPI, UART ESP-IDF framework. Plateforme Espressif (ESP8266, ESP32) RTOS (spécialement FreeRTOS) Notions de cryptographie à clefs publiques, Certificats, TLS Mise en oeuvre d'algorithmes applicatifs dans l'architecture embarquée Option : CI, gestion de source GIT., architectures client/serveur) - Objectif clé du poste : Réaliser l'ingénierie, le développement et le support des logiciels embarqués sur ESP32 et ESP8266 Être capable de participer à la conception des algorithmes de détection de chute avec IA et python Être capable de concevoir et maintenir le banc de tests/ production Maintenir les systèmes actuellement en place - Marge de manœuvre du poste : Les personnes recrutées dépendent directement du responsable IOT avec une grande autonomie technique dans les contraintes du système en place - Moyens : PC, outils de développement Formation pour mise à niveau si le candidat n'a pas la compétence - L'évolution Projets de développement internationaux (Etats-Unis, Australie, Europe) à court terme Projet de nouveaux produits sur même plateforme et interopérabilité avec d'autres solutions du marché Compétences requises : - Formation requise (savoirs) : Titulaire d'une formation en électronique/informatique (Idéalement licence / Master) ou autodidacte confirmé. L'expérience est plus importante que le diplôme - Expérience de la fonction/Compétences (savoir faire) : Profil junior accepté ou débutant avec stage significatif Il n'y a pas qu'un seul produit mais tout un écosystème à gérer. Il faut être capable de faire communiquer l'ensemble auprès de ses collègues et clients - Qualités personnelles (savoir être) : Autonome qui maîtrise ses domaines d'activité A l'écoute sur les nouveaux outils Autodidacte - qui se forment lui-même Avoir une bonne vision d'ensemble et prendre du recul sur le système/l'architecture Propose des solutions / Ouvert d'esprit Réalise des tests pour proposer des choix techniques Quelqu'un qui a une vision du besoin utilisateur
Rattaché(e) au Directeur de Travaux, vous organisez et coordonnez l'activité d'un site logistique d'une entreprise de gros œuvre afin de garantir les flux et besoins des chantiers de production de l'entreprise dans les domaines suivants : technique (réception, magasinage, stockage, préparation de commandes, expédition, ...), commercial (relation clients, fournisseurs, transporteurs), social (management du personnel) et financier, selon les normes et la réglementation d'hygiène et sécurité et les objectifs qualité (service, coût, délai). Vous êtes garant de la réglementation concernant les transports et les matériels. Vous managez une équipe de 6 à 8 personnes comprenant : chauffeurs, grutiers, gestionnaire de parc, technicien de maintenance et vous aurez à renseigner l'ensemble des flux et données via l'ERP de l'entreprise. Vos principales missions : - Coordonner les transports, les transferts chantiers-dépôt - Garantir la disponibilité, l'approvisionnement, le bon état et la conformité du matériel et de l'outillage. - Contrôler et planifier les vérifications périodiques des véhicules, engins de chantiers, de levage, etc. - Encadrer l'équipe du dépôt et faire respecter les consignes de sécurité. Profil recherché : Expérience confirmée de 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le gros œuvre Bonne connaissance du matériel de chantier et maîtrise des règles de sécurité, de transport, du code du travail et du levage. Savoir-faire : - Connaissance de la chaine logistique - Connaissance et gestion d'un site d'entreposage - Connaissance de la réglementation du transport - Techniques de management - Règles d'hygiène et de sécurité - Connaissances solides d'outils informatiques (ERP, pack office) - Maîtrise des plannings - Capacité à gérer les urgences Savoir être : - Organisé et rigoureux - Doté de capacités managériales Rémunération : - Rémunération comprise entre 40 000 et 50 000 € brut annuel, - Titre restaurant de 10.80 €, - Prime de participation, - Prime d'assiduité, - Prime de bonification des congés de 30 % hors 5ème semaine. - Jours de congé pour ancienneté & fractionnement. CDI - ETAM Prise de poste : dès que possible. L'entreprise Moreau Lathus est présente depuis plus de 75 ans dans la Vienne (86). Ce sont une centaine de personnes qui œuvrent chaque jour pour la réalisation de bâtiments emblématiques sur le département tels que des bâtiments publics (Collège Jean Rostand à Neuville de Poitou, SDIS de Poitiers), des bâtiments industriels (Extensions de Kramp à Poitiers), des bâtiments commerciaux (Zone commerciale de l'aéroport de Biard), des logements collectifs publics et privés. Des femmes et des hommes au service d'architectures innovantes (Hôtel Cosmos, attraction Objectif Mars du Futuroscope), et capables également de rénover le patrimoine historique (Théâtre de Poitiers, Manufacture de Châtellerault).
Nous recrutons un / une peintre en bâtiment qualifié(e) niveau N2 ou N3, Plusieurs postes sont à pourvoir immédiatement. Vos missions : Travaux intérieurs principalement Savoir -Etre : Autonome - Organisé(e) - Travail en équipe Vous êtes titulaire du Permis B car vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) TECHNICIEN(NNE) PLANNING, ORDONNANCEMENT & APPROVISIONNEMENT : (contrat en intérim) DEFINITION ET FINALITE DU POSTE Sous l'autorité du Responsable Planning / Coordinateur de Production, il / elle établit le planning de production. Il / Elle doit assurer les commandes d'emballages et matières premières afin d'éviter les ruptures de stock ou stock excédentaire. LIAISONS FONCTIONNELLES En constante relation avec le / la Responsable Planning / Coordinateur(trice) Production ainsi que l'ensemble des services de l'entreprise. > EN CAS D'ABSENCE : Remplacer un / une Agent(e) Planning et Ordonnancement, un/une Approvisionneur/(euse), le / la Responsable Planning et Coordinateur(trice) de production. ACTIVITES > PLANNIFICATION / ORDONNANCEMENT - Suivre l'avancement de la production. - Effectuer les ajustements / modifications en fonction des impératifs et des aléas. - Identifier les problèmes d'approvisionnement et effectuer les ajustements nécessaires. (Retard de livraison.) - En lien avec le service production, établir un planning des besoins réalisables, en fonction des stocks et le mettre à jour en fonction des impératifs de dernière minute. - Contrôler les rapports de production. - Lancer les OF et demandes d'approvisionnement. - Analyser et contrôler les fiches de production. > APPROVISIONNEMENT - Saisir les commandes dans le logiciel interne. - Vérifier l'état des stocks. - Gérer l'approvisionnement. - Veiller au respect des échéances de délai. - Diffuser les commandes au service Achat pour contrôle, accord et signature. > TACHES ANNEXES - Classement, archivage. > GESTION DU PERSONNEL - Peut être amener à animer une équipe. > QUALITE, HYGIENE, SECURITE, ENVIRONNEMENT Respecter de manière stricte les consignes Qualité, Hygiène / Sécurité et Environnement en vigueur. QUALITE - Respecter les procédures internes. - Remonter tout anomalie / incident Qualité de son périmètre. - Transmettre toute information utile en cas de réclamation fournisseur - Être force de proposition et participe à l'amélioration continue du système Qualité HYGIENE ET SECURITE - Respecter de manière stricte les règles et consignes de sécurité interne. (EPI, circulation.) - Contribuer à la promotion de la propreté de l'usine. - Respecter et fait respecter les règles d'hygiène spécifiques notamment pour l'atelier Cosmétique. ENVIRONNEMENT - Effectuer le tri des déchets conformément aux consignes internes. - Appliquer la procédure de gestion des déversements accidentels COMPETENCES SAVOIR - Connaître les produits et les procédés de production. - Connaître les différents types d'articles et leur utilisation en production. - Connaître les principes de gestion de production. SAVOIR ETRE - Polyvalence. - Être rigoureux et organisé. - Faire preuve de réactivité. - Autonomie. - Communication claire et précise SAVOIR FAIRE - Gérer les priorités. - Appliquer les règles de gestion des stocks. - Renseigner et extraire les informations du logiciel interne. AUTRES - Utiliser les outils bureautiques (Excel, Power Point, Word) - Utiliser l'ERP SAP.
L'institut Sig'Nature à Vivonne recherche un(e) Esthéticien(ne). Missions principales : - Réaliser des soins visages et corps selon nos protocoles - Pratiquer des épilations ainsi que la manucure et pose de semi-permanent et la beauté des pieds - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle à travers une consultation beauté personnalisée - Assurer la prescription de produits adaptés aux besoins des clients Profil recherché : L'institut recherche un(e) professionnel(le) passionné(e), doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client. - Diplômée d'un CAP / BP et/ou Bac Pro esthétique - Expérience en institut de beauté - Autonome, dynamique et rigoureux(se) - A l'aise avec la vente et aimez relever des challenges - Animé(e) par l'envie de faire vivre à chaque client une expérience unique Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31 décembre 2025.
TALENTS NATURE recherche, pour son client situé au Sud de Poitiers, un chef d'équipe expérimenté H/F en entretien des espaces verts. En tant que chef d'équipe, vos principales missions consisteront à coordonner et encadrer une ou plusieurs équipes, tout en assurant le suivi des chantiers. Vous serez également impliqué activement dans les travaux d'entretien sur les chantiers. Type et durée du contrat : Mission d'intérim à pourvoir le plus rapidement possible. Volume horaire hebdomadaire : 35h ou 39h du lundi au vendredi. Vous possédez idéalement une première expérience en encadrement d'équipe. Ouvert d'esprit et bienveillant, vous êtes capable de travailler de manière inclusive et respectueuse avec tous les membres de la structure.
Intégré(e) au sein de l'Unité Industrielle Optronique Portable, vous jouerez un rôle clé dans l'assurance qualité des produits finis (jumelles ou sous-ensembles optroniques). Vos responsabilités principales incluront : - Réaliser l'inspection cosmétique des produits. - Vérifier la conformité documentaire et administrative des dossiers de produits. - Assurer la traçabilité en mettant à jour les indicateurs liés à votre poste de travail. - Être l'interlocuteur clé : informer et relancer les services concernés (Qualité, Production, Méthodes) en cas de blocage administratif d'un dossier
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'Unapei 86 recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) (86280 SAINT BENOIT) Un Aide Soignant H/F Contrat à Durée Indéterminée à Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, auprès d'un public présentant une déficience intellectuelle avec des troubles associés éventuels (psychiques, autistiques ou somatiques..) - Repérer par l'observation des signes de mal-être physiques et psychiques - Réaliser l'entretien, le nettoyage et le rangement du matériel utilisé et de la mise en ordre des espaces de soins : infirmerie. - Etre responsable de la prise des médicaments - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Accompagner la personne dans la relation à l'environnement, au maintien à la vie sociale - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire (production d'écrit) - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs - Prendre connaissances, respecter et appliquer les protocoles et mesures d'hygiène nécessaires au poste - Transmettre les informations et observations orales et écrites sur les supports adéquates - Participer aux réunions de service et aux actions de formation Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et de polyhandicap. Diplôme validé : Aide Soignant Salaire : Selon la convention collective 66 et reprise d'ancienneté, à partir de 2010.58€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Aide-Soignant DE H/F Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps partiel (0.8 ETP) La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'Aide-Soignant : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, repas) en respectant les protocoles et mesures d'hygiène - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps partiel (0.80 ETP) Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608,46€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap, TSA Qualification : Diplôme AS, exigé Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Poste à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Aide-Soignant DE H/F Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps plein (1 ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'AS : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, repas) en respectant les protocoles et mesures d'hygiène - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1etp) Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 2010.58€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap, TSA Qualification : Diplôme AS, exigé Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Poste à pourvoir : dès que possible
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER LE RAYON POISSONERIE LES 23 ET 24 DECEMBRE SUPER U VIVONNE. CHAUSSURES ANTIDÉRAPANTES OBLIGATOIRES. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un tourneur-fraiseur sur Commande Numérique (H/F). Le tourneur-fraiseur étudie dans un premier temps, à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabriquer. Puis il règle et positionne la pièce sur la machine, règle les outils de coupe/le tour/la fraiseuse, vérifie les cotes, configure le programme puis procède à l'usinage. Horaires : - Travail du lundi au vendredi (repos le Week-end) - Planning tournant avec horaires en 2*8 : de 5h00 à 13h00 ou de 13h00 à 21h00. (prime d'équipe sur ce planning) - Sur des périodes de baisses d'activités le planning s'étend entre 7h et 15h30. Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons :- Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins temps partiel ou plein). Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,91€ et 12,41€ brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Nous recherchons pour notre client, une entreprise dans le secteur du BTP, un(e) GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F sur Ligugé Envie d'un poste varié mêlant comptabilité, gestion et administratif ? Alors, ce poste est peut-être fait pour vous ! Les missions sont les suivantes : Administratif : Accueil téléphonique et traitement de la boite mail accueil Établissement des contrats de sous-traitance Préparation des réunions Gestion administrative des appels d'offres Déclaration des accidents de travail Commande des cartes BTP Comptabilité / Gestion : Saisie des écritures comptables : achats, travaux, banques, etc. pour établissement d'un tableau de bord mensuel Suivi des encaissements clients, relance clients, gestion des contentieux, règlements fournisseurs Établissement TVA Rapprochement bancaire Clôture comptable mensuelle Gestion des chantiers : Tenue du planning de charges Établissement de la facturation Gestion administrative des chantiers Formation de niveau Bac+ 2 en comptabilité ou assistanat de gestion Expérience de 2 années sur un poste similaire idéalement acquise dans le secteur du Bâtiment Maîtrise des outils informatiques : Pack office, SAGE COMPTA appréciée et MULTIDEVIS SQL Vos points forts : Rigueur, polyvalence et facilités relationnelles Mission intérim de plusieurs mois à pourvoir dès que possible 39h Hebdo, vos horaires seront de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 (16h30 le vendredi) Le salaire sera selon votre profil
Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement de notre bureau d'études, nous créons un nouveau poste de technicien(ne), lié à la réalisation de schémas directeurs d'assainissement, d'eau potable et milieux récepteurs. Vous réalisez en toute autonomie et en équipe des opérations sur le terrain (diverses investigations) ainsi qu'au bureau (restitution et remises au propre) correspondant notamment aux opérations telles que : Reconnaissances des réseaux d'assainissement et d'eau potable ; Installation et maintenance d'appareils de mesures divers ; Rédaction de certains chapitres des études ; Levés topographiques par GPS ; Saisie des informations recueillies sur le terrain ; Contrôles de branchements ; .. Connaissances en DAO (AutoCad), et en SIG (QGis ou autre) seront appréciées. Poste à pourvoir dès que possible.
Le cabinet AUDIT Environnement est un bureau d'études privé et indépendant. Présent aux côtés des collectivités et des acteurs privés depuis 2010, le bureau d'études met à leur service ses compétences dans le domaine de l'eau (assainissement et l'eau potable ainsi que la protection de l'environnement). Basés au Sud du département de la Vienne, nous intervenons également dans les régions voisines
L'établissement PEP ELDORADO recrute un aide soignant (H/F). Contrat à durée indéterminée : temps complet (soit 35h hebdomadaires) avec travail les WE et jours fériés (internat). Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 413) : 2 077,80 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO - ZA Croix de la Cadoue - 86240 SMARVES Poste à pourvoir au plus tôt Missions : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé. - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements - Mise en place et accompagnement d'activités - Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant exigé - Débutant(e) accepté(e) - Possession du permis de conduire Candidature à adresser au plus tôt à Madame La Directrice, par courrier ou par mail. Pièces à fournir : lettre de motivation + CV.
Organisme de formation recherche un formateur/formatrice cuisine pour former 8 stagiaires au Titre professionnel de niveau 3 "Agent de propreté et hygiène" Expérience dans le secteur de la propreté exigée -Expérience dans la formation souhaitée. La formation s'adresse à un public spécifique(personnes placées sous main de justice) CDD de 4 mois à compter du mois de novembre 2025.- 30H/semaine du lundi au vendredi midi
Etablissement : ELDORADO EAM/EANM Contrat à durée indéterminée : temps complet (35h hebdomadaires) avec travail les WE et jours fériés (internat). Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 413) : 2 077,80 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO - ZA Croix de la Cadoue - 86240 SMARVES Poste à pourvoir dès que possible Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé : - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements - Mise en place et accompagnement d'activités - Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AES exigé - Débutant(e) accepté(e) - Possession du permis de conduire pour les déplacements. Pièces à fournir : lettre de motivation + CV
Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de POITIERS (86). Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - Montage/démontage de pneumatiques, - Recreusage, - Permutations, - Retour sur jante... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez-vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Profil : Vous avez envie d'apprendre un métier passionnant et qui a de l'avenir ? Vous souhaitez un métier avec des responsabilités et de l'autonomie ? Aucun diplôme, aucune expérience n'est requise pour ce métier ! A votre arrivée, vous serez accompagné(e) par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel(le), technique et avez le goût pour le travail en extérieur. Vous êtes curieux(se), dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : - Un CDI à temps complet, - Une rémunération attractive : fixe selon expérience + prime mensuelle pouvant aller jusqu'à 300 Euros bruts + 13ème mois + primes d'astreinte, - Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : - Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! - Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, - Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 1985 basé à Poitiers, recrute pour un de ses clients, CSI Réseau. Doté d'une solide réputation régionale depuis plusieurs décennies, CSI Réseau (30 millions d'euros de CA, 200 collaborateurs, 7 enseignes, a su développer une offre complète de services de proximité autour d'une large palette de métiers du second œuvre : entreprise générale TCE, enveloppe extérieure, agencement d'espace, entretien et maintenance des bâtiments. Dans le cadre de leur croissance, il recrute un Responsable Contrôle de gestion (H/F) Réf. 24023RECVL/POL Rattaché au Directeur Administratif et Financier, véritable business partner, vous êtes acteur du pilotage de la performance d'exploitation et de la mise en œuvre des process de gestion au sein de nos 7 agences. Pour cela, vous : -Encadrez un contrôleur de gestion qui vous soutiendra dans vos missions de collecte d'informations, réalisation et présentation de tableaux de bords facilitant la prise de décision stratégique -Animez des réunions de suivi de chantier aux côtés de nos responsables d'agence, recueillez les informations nécessaires à l'analyse des indicateurs clés de performance et les accompagnez dans leur compréhension et intégration -Etudiez la rentabilité des chantiers, détectez les écarts avec le budget et proposez des actions correctives à la direction -Validez les aspects juridiques des chantiers (de la signature du marché à la levée des réserves), en collaboration avec nos partenaires spécialisés -Contrôlez la bonne application des procédures de gestion spécifiques aux codes des marchés publics et privés du bâtiment -Pilotez des projets transverses, en lien avec notre ERP ou notre politique RSE -Participez aux commissions achats groupe et assurez la gestion opérationnelle des achats groupés (informatique, flotte automobile, ..) -Veillez au respect des règles HSE conformément à la règlementation en vigueur -Réalisez ponctuellement des audits financiers et d'exploitation dans le cadre de l'accompagnement de nos sites actuels et de nos projets de croissance externe De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum à un poste de contrôleur de gestion, au sein d'une entreprise du secteur Bâtiment qui vous a permis de développer vos connaissances en gestion de marché publics et privés. Votre sens de l'écoute et de l'investigation associé à votre capacité à fédérer vous permettront d'évoluer dans une entreprise innovante et au management participatif. Poste en CDI au statut cadre. Déplacements à prévoir sur nos agences sur les départements 79, 17, 87. Siège à Ligugé (86).
Vous désirez intégrer le site industriel de L'ARBRE VERT et contribuer activement à l'essor de marques positionnées sur des marchés d'avenir ? QUADRIPACK est une société novatrice et leader dans le domaine de l'entretien écologique à travers sa marque L'ARBRE VERT, qui est devenue en 20 ans l'un des acteurs majeurs des marchés de l'Entretien et de l'Hygiène-Beauté. La société évolue en France, en grande distribution principalement, et également en Europe et à l'international. Le département de Production/Conditionnement de QUADRIPACK basé à Saint Benoit (86) recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance (H/F) en CDI. Missions principales : En relation avec le Responsable de production et les Agents de conditionnement, vous serez chargé de veiller au bon fonctionnement des lignes de production en les maintenant dans un état optimum. Vous aurez comme principales missions : Préparer la production, et démarrer les ateliers de conditionnement ; Réaliser les réglages nécessaires des lignes de conditionnement à chaque changement de formats ; Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative ; Assurer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements ; Faire le diagnostic des éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecter l'origine d'une panne ; Proposer des solutions afin d'optimiser la sécurité et la performance des matériels. Expérience : 2 ans minimum Profil : Bac pro maintenance des équipements industriels (MEI) avec expérience BTS Maintenance des systèmes ou équivalent Type de contrat : CDI avec période en intérim au préalable. Horaire : 35 hrs / semaine - journée - 2X8 - 3X8 Rémunération : A négocier Lieu principal : Saint Benoit (86) Date de début souhaitée : Immédiatement
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un Coffreur-Bancheur N3 à Iteuil (86240) en contrat intérimaire de 6 mois, avec une expérience souhaitée de 2 à 4 ans et un niveau d'étude BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine. - Réalisation de coffrages et de banches en suivant les plans et consignes de sécurité - Préparation des moules et des armatures - Coulage du béton et démoulage - Participation à la mise en place des éléments préfabriqués - Contrôle de la qualité des ouvrages réalisés - Expérience de 2 à 4 ans dans le domaine du coffrage-banchage - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP - Connaissance des techniques de coffrage et de bétonnage - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à suivre des plans Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le BTP en tant que Coffreur-Bancheur N3 à Iteuil (86240) pour un contrat intérimaire de 6 mois.
L'agence LIP Poitiers recrute pour client PME spécialisé dans la menuiserie et serrurerie, un Métallier serrurier h/f. Vous avez en charge la fabrication de portes métalliques, gardes corps, caillebotis, mobilier d'accueil. Vous êtes amenés à utiliser plieuse, guillotine. Vous savez souder. Vous travaillez principalement en atelier, vous pouvez être amenés à prendre des côtes ou poser en chantier. Temps plein 39h semaine du lundi au vendredi Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP métallerie, vous possédez une première expérience en atelier. Vous êtes autonome et avez envie de vous investir sur du long terme, alors rejoignez nous !
Concept Extérieur, entreprise artisanale basée à Vivonne, conçoit et réalise des aménagements extérieurs sur mesure : jardins paysagers, terrasses, allées, clôtures, systèmes d'arrosage. Nous plaçons la qualité, la durabilité et le savoir-faire artisanal au cœur de nos réalisations. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) chef d'équipe paysagiste pour renforcer notre équipe dynamique et passionnée. Votre mission En lien direct avec la direction, vous serez responsable du bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés. Vous organisez, coordonnez et participez activement à la réalisation des travaux, dans un esprit d'équipe et de respect du client. Vos principales missions : Préparer et sécuriser le chantier (balisage, signalisation, EPI, vérification du matériel). Réaliser les travaux préparatoires : terrassement, nivellement, amendement des sols. Réaliser des dalles béton, réaliser des bétons désactivés, poser des revêtements en bois, pavés ou carrelage. Poser des clôtures (avec ou sans soubassement), et brise-vue. Planter des végétaux et préparer les sols. Mettre en place des systèmes d'irrigation ou d'éclairage extérieur. Organiser et répartir les tâches sur le chantier, encadrer un apprenti ou un second. Contrôler la qualité du travail et veiller à la satisfaction du client. Entretenir le matériel, respecter les consignes de sécurité et adopter une démarche écoresponsable. Votre profil Vous êtes un professionnel confirmé, passionné par votre métier et fier du travail bien fait. Si vous aimez prendre des initiatives et faire avancer les projets, ce poste peut évoluer vers un rôle à plus forte responsabilité au sein de l'équipe. Vous savez à la fois mettre la main à la pâte et faire grandir votre équipe. Vous justifiez d'une expérience significative en création paysagère. Vous savez lire un plan et travailler avec précision. Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et capable de prendre des initiatives. Vous savez communiquer et anticiper. Vous avez le permis B obligatoire, le permis BE serait un vrai plus. Ce que nous vous offrons CDI - 39h/semaine Rémunération : 2200€ net/mois, selon profil et expérience 5 semaines de congés payés + 5 semaines de RTT Des chantiers variés, du matériel récent, une équipe soudée et bienveillante Un cadre de travail agréable autour de Poitiers. Pour postuler : Vous êtes prêt à rejoindre l'aventure ? Le poste est disponible immédiatement ! Envoyez-nous votre candidature (CV + quelques lignes sur votre parcours)
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner un de nos clients sur le secteur de Ligugé. Missions : - Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. - De l'entretien au logement (2h dans la semaine) Compétences requises : Savoir-être : - Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : - Connaître les gestes techniques liés à la prestation. - Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Contrat et planning : - CDI à temps partiel, - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : Sans diplôme, moins de deux ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : - Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. - Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). - La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Psychologue en CDI à temps partiel (0,40 ETP). Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique Jacques Charpentreau, située 1, Rue des Ecoles à Nieuil l'Espoir. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directeur, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Participer à la réalisation et coordination des projets personnalisés de chaque enfant accompagné ; - Assurer la cohérence et la pertinence des accompagnements éducatifs et rééducatifs mis en place auprès des enfants suivis au regard de leurs projets personnalisés ; - Réaliser les bilans et évaluations psychologiques et développementales des enfants (tests psychométriques, échelles et inventaires de développement) en fonction du profil et des besoins de l'enfant suivi lors de l'admission puis tout au long de son accompagnement ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et apporter un appui technique dans l'adaptation des interventions de l'équipe auprès des enfants et dans le respect des recommandations HAS ; - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez un Master 2 en psychologie clinique, du développement ou analyse appliquée du comportement ; - Vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous êtes capable de coordonner une équipe pluridisciplinaire ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe ; - Vous êtes titulaire du permis B. Modalités pratiques : - Lieu de travail : Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 14 h par semaine (positionnement à définir ensemble) - Ouverture de l'établissement : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 800 de la CCN66 (minimum 16,2 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Mmel BERNARD, Directrice d'Etablissement Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3
Vous cherchez un emploi dans le domaine du domicile ? N'hésitez plus ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie ou en situation de handicap sur le secteur Vivonne. Vos missions seront de faciliter le quotidien des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être et leur maintien à domicile. Activités du poste d'auxiliaire de vie : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : - Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : - Connaître les gestes techniques liés à la prestation. - Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Contrat et planning : - CDI à temps plein ou à temps partiel - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : Sans diplôme, moins de deux ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 2 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : - Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. - Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). - La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
L'Unapei86 RECRUTE pour les SESSAD et l'IME de l'UNAPEI 86 Un(e) Orthophoniste Missions générales : Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et intervenez pour les SESSAD et les IME de l'association afin d'accompagner des enfants mineurs (0 à 18 ans). Prévenir, évaluer et traiter les déficiences et les troubles de la communication orale et écrite, ainsi que les troubles qui y sont associés sur prescription médicale Procéder à des actes de dépistage et à des bilans d'évaluation Rendre Compte des évaluations et des propositions de soins inclus dans la démarche de projet personnalisé. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, conformément au projet associatif et intégrez des groupes de projets divers Compétences relationnelles : Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, devoir de réserve, respect de l'intimité, sens de l'autonomie, sens de l'écoute et observation, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, garantir le bien-être et la sécurité des usagers obligation de discrétion au regard des faits ou informations relatives aux personnes accompagnées. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contre à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : temps partiel 0.70etp voir possibilité d'avoir un temps plein Expérience : Débutant accepté (formations spécifiques assurées). Souhaitée dans l'enfance. Qualification : titulaire du Certificat de Capacité d'Orthophoniste (CCO) Salaire : rémunération selon Convention Collective 1966 et ancienneté Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, carte cadeaux etc.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'UNAPEI 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 St Benoit) Un Infirmier Diplômé d'Etat H/F En CDI Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel ), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'IDE, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du cadre de santé par délégation de la Direction de la MAS Port d'Attache, vous réalisez : - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, et leur accompagnement - La réalisation de soins et la préparation des médicaments des résidents, la supervision des actes délégués - L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires - La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage - La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel utilisé - La relation avec les médecins traitants et médecins spécialistes, les familles et représentants légaux Les compétences attendues sur le poste : Travailler en transversalité avec des équipes et rendre-compte régulièrement pour un bon suivi des projets. Connaissances théoriques et pratiques dans l'accompagnement du polyhandicap. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée dans le domaine d'activité (Polyhandicap ou autisme) - débutant accepté Qualification : Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire Salaire : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté - à partir de 2152,21€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Pose à pourvoir : dès que possible
Au sein de l'UNAPEI 86, une association familiale et gestionnaire d'établissements et services accueillant des personnes en situation de handicap mental (650 personnes accompagnées - 350 professionnels). L'UNAPEI 86 au travers d'ambitieux projets de transformation, s'investit pleinement dans les orientations nationales en faveur de l'inclusion. Missions générales : La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap, et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'IDE, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du cadre de santé par délégation de la Direction de la MAS Port d'Attache, vous réalisez : - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, et leur accompagnement - La réalisation de soins et la préparation des médicaments des résidents, la supervision des actes délégués - L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires - La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage - La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel utilisé - La relation avec les médecins traitants et médecins spécialistes, les familles et représentants légaux Les compétences attendues sur le poste : Travailler en transversalité avec des équipes et rendre-compte régulièrement pour un bon suivi des projets. Connaissances théoriques et pratiques dans l'accompagnement du polyhandicap. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée dans le domaine d'activité (Polyhandicap ou autisme). Débutant accepté. Qualification : Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire Salaire : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté - à partir de 2152.21€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Pose à pourvoir : dès que possible
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client situé à Poitiers, acteur incontournable spécialisé dans les systèmes optroniques , un technicien méthodes h/f en CDD pour 18 mois: Construire et mettre à jour des dossiers de fabrication et de contrôle (gammes de fabrication, instructions de travail) Participer à l'industrialisation des nouveaux produits Instruire et mettre à jour les Dossiers de Validation Industrielle des produits (DVI_PPAP interne) Mettre en place et optimiser les moyens de production et outillages. Capitaliser l'expérience et proposer des optimisations (coût, flux, SSE, .) Assurer un support technique de proximité dans les ateliers de production et participer à la résolution de problèmes et aux actions de formation du personnel. Assurer le lien avec les équipes transverses Méthodes et Procédés Participer aux QRQC et au plan de progrès du secteur et contribuer à la réduction des risques Profil : Titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de la production industrielle, vous êtes titulaire d'une première expérience sur le même poste. Compétences techniques : - Gestion des dossiers de fabrication et de contrôle (gammes détaillées de fabrication) - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits - Analyse des processus, mise à niveau de Dossiers de Validation industrielles des produits - Maîtrise des outils informatiques Postulez en ligne en joignant votre CV à l'attention de Maryse Hervouet bureau LHH Recruitment Solutions.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
L'agence LIP POITIERS recrute pour son client spécialisé dans l'usinage de précision, un Fraiseur CN H/F. Vous travaillez au sein d'une société d'une 10aine de personnes. Vous intervenez sur des pièces unitaires en acier, inox, plastique. Vos missions: - programmation sur langage HEIDENHAIN - réglage de la fraiseuse CN - lancement du programme et contrôle de la conformité des pièces usinés Poste à pourvoir en CDI Horaire variable entre 7h et 18h du lundi au vendredi Vous êtes issu d'une formation CAP à BTS Usinage ou IPM. Vous avez 3 ans minimum d'expérience en fraisage CN. Vous savez lire et interpréter un plan de fabrication et vous appréciez travailler dans une petite équipe alors rejoignez nous!
Nous recherchons pour notre restaurant un(e) chef / cheffe de partie (H/F). Prise de poste dès que possible Vos principales missions seront les suivantes : - Production et élaboration de la carte, - Gestion des plannings, - Gestion des achats, des inventaires et des stocks, - Gestion d'une équipe de 3 personnes. -Parfaite connaissance des normes HACCP travaille 5 jours sur 7 Certains jours peuvent etre fait en 1 shift et non en coupure
Notre principal objectif est la satisfaction totale de nos clients, qu'ils soient particuliers ou bien professionnels. Pour ce faire, l'équipe doit s'agrandir!!! Nous recherchons un Mécanicien H/F. Possibilité de partir en formation afin d'évoluer. Descriptif du poste : * Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) etc..., * Réaliser un diagnostic des travaux, * Entretien courant sur véhicule thermique/électrique: vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins, distribution, embrayage, etc... * Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie. * Effectuer les contrôles complémentaires avant la restitution du véhicule au client. * Respecter les règles de sécurité. Profil recherché : ************** * Vous êtes consciencieux, rigoureux, motivé et dynamique, * Vous êtes autonome et effectuer votre métier avec passion, * Vous avez le sens du travail en équipe ainsi que le sens du service client, * Vous êtes titulaire du Permis B. Ce poste est donc à pourvoir dès que possible en CDI, pour un 39h du lundi au vendredi. Salaire selon profil et expérience de 2 ans minimum, et primes selon résultat Rejoindre la Garage Diversay et Fils, c'est intégrer une équipe dynamique et ambitieuse ! Candidature (CV et lettre de motivation)
Afin de compléter notre équipe, nous recrutons un mécanicien automobile expérimenté (H/F). Vos missions principales : - Recherche de panne - Utilisation de la valise diagnostic - Réalisation de tous travaux de mécanique - Réalisation de devis et de factures - etc... Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum exigée - CAP mécanique souhaité Contrat : - CDI, 35 heures par semaine - Travail du lundi au vendredi (8h00-12h00-14h00-18h00 du lundi au jeudi / 8h00-12h00-14h00-17h00 le vendredi) - Salaire selon profil Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Menuisier (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : Réaliser les travaux de découpe après traçage des repères Façonner et assembler les pièces de menuiserie (cloison, fenêtre, porte, placards...) Effectuer la pose des éléments de serrurerie Assurer le montage final de l'ouvrage sur site ou en atelier à l'aide de plans Contrôler l'étanchéité de l'ouvrage après l'avoir posé Utiliser une machine et des outils électroportatifs (visseuse, perceuse, ponceuse.) Salaire selon profil Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP menuiserie ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Niveau N3.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) pour gérer l'entretien et la réparation de divers matériels. Vous interviendrez chez des professionnels sur des tireuses à bières, des machines à café, du matériel sous pression... Une formation sera assurée en interne. Le poste à pourvoir dès que possible, Travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 14h à 18h Le vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h Missions : - Assurer l'entretien et la réparation du matériel. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques. Exigences: - Etre très bricoleur - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement. - Permis B valide car vous utiliserez le véhicule de l'entreprise. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir un service exceptionnel à nos clients! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : RTT
Réalisation de travaux de chauffage, plomberie pour des logements du tertiaire et collectivités ainsi que des particuliers. Installer des chaudières, PAC, climatisation, VMC, plomberie ainsi que encadrer une équipe. Avoir une expérience pour travailler des soudures en Cuivre, Acier
Lieu : Proche smarves (86) Niveau : Confirmé en électricité industrielle Electricien industriel itinérant - H/F Mais qui êtes-vous ? Expérience similaire en tant qu'électricien industriel itinérant ? Connaissance des schémas électriques et des composants ? Compétence en assemblage et installation d'armoires électriques ? Bon relationnel client ? Et GiGroup alors ? En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO, BPO, implants, multi-site management.). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants Notre job ? Connecter des professionnels qualifiés avec des opportunités d'emploi dans divers secteurs. Votre challenge ? Lire et interpréter les schémas électriques et plans de câblage Effectuer l'assemblage et l'installation d'armoires électriques Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueurv Faire preuve d'adaptabilité Ca vous tente ? Pour plus d'informations, contactez moi au 05 34 45 03 49. Morgane KITOYI - Chargée de recrutement chez Gi Group - Poitiers -
Intégrer la société ADS, c'est partager nos valeurs de respect, d'écoute, et d'engagement. En croissance soutenue depuis notre création et grâce à une équipe de professionnels dynamique, soudée où règne la bonne humeur, nous portons un projet de développement ambitieux basé sur des circuits de décision courts et de la réactivité au quotidien. Dans ce contexte, nous recrutons un (e) Infirmier (ère) Respiratoire sur le secteur de Poitiers : Temps complet (35h/semaine) Les infirmiers (ères) ont pour fonction de garantir un accompagnement clinique optimal de nos patients en assistance respiratoire. Ces fonctions sont assurées soit par un travail au domicile du patient et/ou à l'hôpital en fonction des besoins mais aussi au travers de fonctions support pour le personnel que sont les techniciens d'assistance respiratoire. Après une formation à notre fonctionnement, aux matériels ainsi qu'un accompagnement sur le terrain, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer le suivi des patients insuffisants respiratoires en ventilation invasive et non invasive, - Mettre en place des appareils de ventilation en milieu hospitalier ou lors du retour au domicile, - Mettre en place des appareils pour l'apnée du sommeil en pédiatrie et pour les adultes lorsque nécessaire, - Assurer la coordination du suivi au long cours des patients pris en charge par ADS avec l'ensemble de l'équipe, Effectuer des comptes-rendus aux équipes médicales sur les problématiques patients, - Travailler en étroite collaboration avec le directeur clinique et responsable clinique. Profil : Vous avez le sens des responsabilités et une forte capacité à travailler en autonomie. Votre aisance relationnelle sera un atout à la réussite de vos missions, notamment pour construire et entretenir des relations de qualité avec les médecins prescripteurs. Nous recherchons une personne qui fera preuve d'empathie, de discrétion et de bienveillance. Poste à pourvoir dès que possible. Un véhicule de fonction sera mis à disposition. Salaire de base : 32 000 euros annuel. Négociable selon expérience et profil. Travail du lundi au vendredi. Une formation en interne pourra vous être sera proposée. Poste à pourvoir début d'année 2026. Pour postuler, envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation via le formulaire ci-dessous.
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Ergothérapeute CDI à temps partiel (0,30 ETP). Le poste est à pourvoir dès que possible, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique Jacques Charpentreau, située 1, Rue des Ecoles à Nieuil l'Espoir. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, et en relation fonctionnelle avec les cadres techniques, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices de l'enfant suivi lors de son admission puis tout au long de la prise en charge ; - Conseiller, concevoir et/ou réaliser les aides techniques, les adaptations permettant une meilleure autonomie des enfants accompagnés ; - Proposer des prises en charge individuelles et/ou de groupe ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les familles quant à la compréhension des particularités sensorielles des enfants accueillis et aux besoins d'adaptation qui en découlent ; - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires ; - Participer aux réunions collectives (équipe, institutionnelles, etc.) et mettre en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez le diplôme d'Etat d'Ergothérapeute ; - Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : - Lieu de travail : 1, Rue des Ecoles 86340 Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 10,50 h par semaine (positionnement à définir ensemble) ; - Ouverture du dispositif : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 434 de la CCN66 (minimum 7,7 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Muriel BERNARD, Directrice d'Etablissement : secretairededirection.tsa86@afg-autisme.com Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Psychomotricien.ne CDI à temps partiel (0,30 ETP). Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, et en relation fonctionnelle avec les cadres techniques, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices de l'enfant suivi lors de son admission puis tout au long de la prise en charge ; - Proposer un programme personnalisé d'actions ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les familles quant à la compréhension des particularités sensorielles des enfants accueillis et aux besoins d'adaptation qui en découlent ; - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer aux réunions collectives (équipe, institutionnelles, etc.) et mettre en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez le diplôme d'Etat de psychomotricien ; - Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : - Lieu de travail : 86340 Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 10,50 h par semaine (positionnement à définir ensemble) ; - Ouverture du dispositif : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 434 de la CCN66 (minimum 7,7 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation). Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement.
Comment enrichir votre carrière d'infirmier(e) en apportant soin et réconfort aux aînés ? Contribuez activement au bien-être des résidents en assurant des soins de qualité au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées. - Administrez les traitements médicaux selon les prescriptions médicales et les besoins individuels des résidents - Surveillez l'état de santé des résidents et intervenez rapidement en cas de changement - Collaborez étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi optimal de chaque résident - Participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés - Encadrez et soutenez le personnel de l'établissement dans la réalisation des soins quotidiens Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 15 euros /heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
La Sovereme recrute dans le cadre de notre développement un technicien maintenance industrielle, spécialité mécanique ou spécialité électrique. Vous aurez pour mission : mécanique ou électrique sur machines industrielles. Contrat CDD 1 mois ou intérim , 36 heures 30 min. hebdomadaire + possibilité d'heures complémentaires (à voir lors de l'entretien) Taux horaire : 16 €/heure brut Tickets restaurant, intéressement sur les machines préparées. - Mécanique de maintenance : - démontage de moteurs électriques, - remplacement de roulements, - soudures (facultatif) - Nettoyage des pièces - Réparations pneumatiques - Nettoyage machine - Manutention - utilisation de pont roulant, chariot élévateur, gerbeur - Déplacement sur les chantiers (4 à 5 déplacements par an) Compétences techniques et personnelles : - La capacité à travailler en équipe - Autonomie - Susceptible d'effectuer des déplacement pour mettre en route des machine (4 à 5 déplacements par an) - Discrétion Horaires : Du lundi au jeudi de 7H30 à 12H00 et de 13H00 à 16H30 et le vendredi de 7H30 à 12H00 Pour postuler, merci de nous transmettre un CV par mail.
Notre client, spécialisé en chaudronnerie et soudure, recherche un chaudronnier soudeur qualifié. À propos de la mission Vous avez en charge: - Lire et interpréter des plans techniques et des schémas. - Assembler, souder et fabriquer des pièces métalliques conformément aux spécifications. - Effectuer des opérations de soudage MIG, TIG, et/ou à l'arc. - Utiliser des équipements de soudage et de découpe en toute sécurité. - Inspecter et contrôler la qualité des produits finis. - Effectuer des réparations et des modifications selon les besoins. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. #soudure #chaudronnerie #interimdigital Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous ! Installez dès maintenant l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone ! Nous étudierons votre candidature rapidement. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Diplôme en chaudronnerie ou expérience équivalente. - Certification en soudage (MIG, TIG, ARC) est un plus. - Expérience préalable en chaudronnerie souhaitée. - Bonne compréhension des normes de sécurité. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Compétences en communication et en travail d'équipe. - Capacité à travailler de manière autonome. - Souci du détail et précision dans le travail. - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un cuisinier/e afin d'encadrer les détenus au sein de la cuisine de la prison de Vivonne. Le poste consiste à assurer le contrôle de la production des repas des détenus, par l'encadrement, en valorisant l'équipe qui lui est confiée. Votre rôle est d'apporter votre expertise culinaire au sein de notre établissement et d'assurer le respect des normes d'hygiène. Type de contrat : CDI 37H30 Planning tournant sur 4 semaines (matin ou après-midi) et un week-end sur trois. Avantages sociaux : 13ème mois, RTT, prime de service minimum, CE... Missions : Vous serez chargé(e) d'assurer les tâches principales suivantes : - Production des repas - Management des détenus pour la production des repas - Faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché et Formation : Être Chef de Cuisine dans le pénitentiaire, c'est savoir encadrer son équipe. Créatif, motivé et passionné, vous serez un élément moteur dans l'équipe que vous managez. Compétences requises : - Maîtrise des techniques de cuisine ; - Connaissances normes hygiène et sécurité (HACCP) ; - Management (encadrer, former) ; - Diplomatie et fermeté ; - Travail en équipe ; - Sens de l'organisation et de la responsabilité ; - Capacité d'adaptation. Titulaire d'un BEP ou CAP Cuisine ou Bac Pro ou BTS Hôtellerie Restauration ou CQP Chef de Cuisine (une expérience en management restauration est un +), vous avez une expérience d'au moins 1 an sur ce type de poste. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler directement sur notre site internet.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans, nous vous proposons de vous former au métier de boucher ou charcutier (H/F) au sein de notre enseigne. Vos missions principales seront : - Préparer les différentes viandes (désossage, découpe, parage, ficelage) dans le respect de nos procédures ; - Elaborer les préparations bouchères et les spécialités préparés par nos soins ; - Appliquer les procédures internes en matière d'hygiène, sécurité et qualité alimentaire (HACCP, respect des DLC, allergènes) ; - Mise en rayon des produits (composition de la vitrine et valorisation des produits) ; - Accueillir, conseiller et servir notre clientèle. Vous alternerez entre des périodes de formation et des périodes en entreprise. Pour postuler, merci de nous transmettre un CV par mail.
Nous recrutons un coiffeur / une coiffeuse, pour rejoindre notre salon et son équipe de 3 personnes, situé à Ligugé (à deux minutes de Poitiers Sud) . Nous recherchons un/une futur(e) collègue dynamique , bienveillant(e), à l'écoute , professionnel(le) et passionné(e). Planning adaptable : 2 jours de repos consécutifs, fermeture à 15h30 le samedi. Le poste est proposé à temps plein, mais un temps partiel peut être envisagé. L'objectif de notre salon est de satisfaire notre clientèle. Si vous êtes intéressé(e), contactez par téléphone directement.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Ligugé, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDD, en temps plein ou partiel, adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.10 euros, à 12,41 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7.50€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
La Pep86 recherche pour son établissement l'Eldorado un./e Infirmier/ère (H/F). Le poste est à pourvoir en temps partiel, 14h semaine Les WE ne sont pas travaillés. L'établissement accueille des adultes de 18 à 60 ans présentant un handicap neuromoteur. Missions : - Assurer les soins préventifs et curatifs auprès d'adultes en situation de handicap neuromoteur - Assurer l'accompagnement et les suivis auprès des spécialistes - Organiser les consultations et les suivis médicaux - Préparer les traitements médicaux dans les semainiers - Avoir un rôle éducatif en matière d'hygiène et d'alimentation auprès des résidents - Participer aux réunions institutionnelles Profil candidat(e) : - Diplôme d'état d'infirmier exigé - Capacité à travailler en binôme et en équipe Conditions : CDD 1 mois - temps partiel (0.80 ETP soit 28h hebdomadaires) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 434) : 855.48€ bruts mensuels incluant l'indemnité Ségur Lieu de travail : ELDORADO - 86240 SMARVES Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail.
L'entreprise de bâtiment 2PI basée à Mignaloux Beauvoir, est spécialisée dans les travaux de plâtrerie et d'agencements intérieurs, recherche, dans le cadre de son développement, un Plaquiste (H/F). Les missions : La personne recrutée aura en charge : - la gestion de l'équipe de production sous la responsabilité des conducteurs d'opérations, - la réalisation des ouvrages selon les normes et besoins, - du traçage à la réception du chantier. Compétences spécifiques : - Connaissances des matériaux (plaques de plâtre, isolants, etc.) - Lecture de plans et schémas techniques - Respect des normes environnementales et de sécurité - Savoir manager et gérer son équipe Qualités requises : La personne devra faire preuve : - Titulaire d'un BP ou justifiant d'une solide expérience en plaquisterie - De soin et de précision - De la rigueur et de l'autonomie - De la motivation et de l'implication Elle sera aussi dotée : - D'une réelle motivation à travailler en équipe - D'un bon état d'esprit et faire preuve d'engagement Les Conditions : - 35 heures (1 vendredi sur 2 non travaillé) - Permis B obligatoire - Rémunération : selon convention et expérience - Equipements et vêtements fournis par l'entreprise - Primes : téléphone et lavage - Véhicule de travail fourni (+ carte carburant) - Tickets restaurant Merci de nous envoyer votre candidature par mail
L'agence LIP POITIERS recrute pour son client une TPE basée à Vivonne, un(e) FRAISEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE h/f spécialisé dans l'usinage de Haute précision (tolérance micron). Vos missions: - Programmer, régler et piloter des machines à commande numérique (3, 4 ou 5 axes), - Lire et interpréter les plans et cahiers des charges, - Réaliser l'usinage des pièces complexes avec tolérances très serrées, - Contrôler les pièces produites avec des outils de métrologie (micromètre, pied à coulisse, projecteur du profil...) - Optimiser les processus d'usinage pour garantir qualité et productivité, Vous travaillez sur des petites pièces. Vous programmez sur du langage conversationnel, fanuc, heidenhain. Poste à pourvoir en CDI Salaire selon expérience Horaire du lundi au vendredi entre 7h30 et 16h30 et vendredi après-midi non travaillé Vous avez une formation en usinage / mécanique générale (Bac pro, BTS, DUT), Vous avez le sens du détail, rigueur et autonomie alors rejoignez-nous!
Sous la responsabilité du chef d'équipe, la personne recrutée interviendra dans l'aménagement, l'agencement, et l'isolation des espaces intérieurs d'un bâtiment. Il aura en charge : - La manutention des différents produits - Le maniement d'outils portatifs (perceuse, visseuse.) - La pose d'ouvrages de plâtrerie sèche - La lecture de plans - L'implantation Qualités requises : - Titulaire d'un CAP ou justifiant d'une expérience confirmée en plaquisterie - Précision - Rigueur et de l'autonomie - Motivation et implication - Bon état d'esprit et faire preuve d'engagement - Capacité à travailler en équipe et à seconder le chef d'équipe Conditions : - 35 heures - Travail sur 4 jours (1 semaine sur 2) + panier repas + prime lavage + prime trajet + mutuelle Vous recherchez à travailler dans une entreprise à taille humaine dans une bonne ambiance et avec de vraies valeurs, notre entreprise est faite pour vous !
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VERNON , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Equipier hôtelier, vos principales missions seront les suivantes : • Prendre en charge les tâches de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des parties communes de la résidence ; • Nettoyer et laver les sols, les meubles et les équipements ; • Participer à la mise en place de la salle de restaurant ; • Desservir, nettoyer et ranger la salle ; • Se coordonner avec votre binôme pour assurer une présence continue auprès des séniors ; • Contribuer à la qualité de l'accueil des résidents : être disponible pour répondre aux questions ou demandes ; • Effectuer la plonge ; • Participer à l'assemblage et au dressage des entrées et des desserts ; • Effectuer le service du linge, incluant le lavage, le séchage et le repassage, ainsi que la réfection des lits. PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications et Compétences • Expérience préalable de 2 ans minimum dans un poste similaire au sein d'une résidence senior, d'un hôtel ou d'un établissement de soins. • Compétences solides en gestion du temps et en organisation pour assurer un service efficace et ponctuel. • Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant efficacement à une équipe. • Maîtrise des normes de propreté et de sécurité dans le secteur hôtelier. • Empathie et bienveillance pour interagir de manière respectueuse et attentionnée avec les résidents. • Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit, pour assurer une bonne coordination avec les collègues et les résidents. • Flexibilité pour s'adapter aux besoins changeants des résidents et de l'établissement. • Esprit d'initiative et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement. Formation et Certifications • Diplôme en hôtellerie, gestion hôtelière ou dans un domaine connexe est un atout • Certifications en premiers secours ou en gestion de la sécurité
Rejoignez AQUARELIA, spécialiste des Résidences Services Seniors depuis 1993, offrant un habitat « tout compris » pour le bien-être des seniors autonomes, avec logements T1 à T3, restauration, et services inclus. En croissance, AQUARELIA gère 23 résidences en France actuellement avec 330 collaborateurs.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Comment contribueriez-vous à faire une différence au sein de notre IME - IME PRO en tant qu'Agent de collectivité (F/H) ? Au sein d'un établissement IME - IME PRO, vous contribuez au bien-être des résidents grâce à diverses interventions. - Assurer l'encadrement des activités quotidiennes tout en veillant à la sécurité des résidents - Participer activement à l'organisation et à l'animation des ateliers éducatifs et récréatifs - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour favoriser l'intégration sociale et le développement personnel des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Pour rejoindre notre client en tant qu'Agent de collectivité (F/H), vous devez posséder ces qualités. - Expérience dans le milieu médico-social, idéalement en IME ou IME PRO - Solides compétences en gestion et organisation des espaces - Capacité d'écoute et de communication bienveillante avec les résidents et l'équipe - Titulaire d'un BEP Sanitaire et Social ou équivalent reconnu Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client est un centre complet d'assistance, de soins et de services situé à SAINT BENOIT, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une valorisation des efforts individuels, une stabilité et une croissance constante, cet établissement est l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s cherchant à s'épanouir et à contribuer à un projet porteur de sens.Comment contribueriez-vous à faire une différence au sein de notre IME - IME PRO en tant qu'Agent de collectivité (F/H) ? Au sein d'un établissement IME - IME PRO, vous contribuez au bien-être des résidents grâce à diverses interventions. - Assurer l'encadrement des activités quotidiennes tout en veillant à la sécurité des résidents - Participer activement à l'organisation et à l'animation des ateliers éducatifs et récréatifs - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour favoriser l'intégration sociale et le développement personnel des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
"""Exploitation familiale de 300 chèvres recherche un agent d'élevage caprin non confirmé en CDI temps plein !/r/n/r/nVos missions :/r/n/r/n- Traite /r/n- Soin et alimentation /r/n/r/nHoraires :/r/n/r/n- 6h / 9h30 - 17h00/20h30/r/n- Travail 1 weekend sur deux /r/n/r/nDébutant accepté, mais avec motivation et l'envie d'apprendre !/r/nPERMIS B EXIGE/r/n/r/nAu vu des horaires de traite, merci de faire attention à votre localisation lorsque vous postulez, en effet 20 à 25 minutes de route grand maximum sera accepté :)"""
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) Nous recherchons pour notre client du bâtiment un(e) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) Vos principales missions : - -Réalisation des factures clients -Réalisation de contrats de sous-traitances -Mise à jours des tableaux divers (saisie...) -Ouverture d'affaires sur logiciel Eiffage -Tâches complémentaires pourront être confiées pour venir en aide à d'autres services (inventaire, saisie,...) Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin décembre dans un premier temps 36h hebdomadaires - du lundi au vendredi avec une demi-journée de repos à définir - 08h-12h / 13H30-17H30 Horaires de journée. Salaire selon expérience Avantages * Tickets restaurant * 13ième mois PROFIL : Profil recherché : -Niveau Bac +2 minimum -3 années d'expérience réussie en ADV et/ou en Assistant administratif -Aisance sur Excel Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'agence de Poitiers DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche des Educateurs Spécialisés (H/F). Tâches de la mission : - Mettre en place des actions éducatives de groupe dans le cadre des projets personnalisés (mise en place d'ateliers culinaires, hygiène...). - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif. - Accompagnement autour de l'insertion sociale et professionnelle. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation Nationale. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants... Tâches de la mission : - Mettre en place des actions éducatives de groupe dans le cadre des projets personnalisés (mise en place d'ateliers culinaires, hygiène...). - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif. - Accompagnement autour de l'insertion sociale et professionnelle. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation Nationale. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants...
Envie d'être formé à un métier noble et porteur de sens ? Axiane Meunerie recherche, pour son moulin de Vivonne (86), un Conducteur d'installation Moulin (Meunier) h/f en CDI. Vous êtes rattaché au Responsable d'atelier. Ce que nous vous proposons : - Une formation interne complète sur le métier et nos processus de fabrication - Un parcours d'intégration structuré, pour soigner votre arrivée sur le poste et plus largement au sein du Groupe Axéréal Une fois autonome, vos missions s'orientent autour de : - La fabrication de la farine, dans le respect du cahier des charges - L'expertise de votre outil de production : vous êtes à même de contrôler les paramètres de fabrication, d'effectuer des routages réguliers et de veiller au bon fonctionnement de l'installation - Le contrôle qualité du produit fini - La maintenance préventive de l'installation (maintenance de 1er niveau) - L'entretien général / le rangement de votre atelier - La participation au chargement / déchargement des camions. Vos futures responsabilités : avoir une vision globale du process, depuis la réception de la matière première jusqu'au conditionnement du produit fini. En complément, vous serez amené à intervenir sur des missions ensachage : - Ordonnancement et lancement des Ordres de Fabrication, - Ensachage des lots (sacs et big bags), - Manutention de produits finis, chargement dans les camions (palettes) et réception des matières premières, - Réception matières premières conditionnées. Le poste implique une organisation en horaires d'équipe 2*8 du lundi au vendredi. Découvrez le témoignage d'un de nos collaborateurs : https://www.youtube.com/watch?v=3V1bMqm20_s Plus qu'un diplôme, nous recherchons des collaborateurs intéressés et curieux d'être formés sur notre activité. Vos qualités indispensables : de l'organisation, de la rigueur, une capacité d'adaptation et d'apprentissage, une envie de s'investir dans de nouvelles compétences et la découverte d'un métier. Une expérience en milieu industriel (type conduite de ligne), une sensibilité qualité et une appétence pour la mécanique constituent des atouts majeurs. Meunier, un métier ancien et plus que jamais d'actualité ! Maillon essentiel de la chaîne alimentaire quotidienne des Français, découvrez un métier aussi exigeant que valorisant. Rejoindre Axiane, ce n'est pas simplement travailler pour un Groupe agro-industriel leader, c'est aussi participer à un projet de société. Nous recrutons des collaboratrices et des collaborateurs disposant d'expériences et de cursus complémentaires qui pourront rejoindre nos équipes passionnées et fières d'appartenir à un groupe solidaire et responsable. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société, via : - Un parcours d'intégration interactif et personnalisé : Starting Block ! - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime vacances + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE - Une Politique Handicap et Diversité
Axiane Meunerie, filiale du groupe coopératif Axéréal, est un meunier multi régional. Ses collaborateurs, dont les savoir-faire s'exercent dans 8 moulins régionaux développent des farines pour trois marchés : la grande distribution (sous les marques Cœur de Blé, Treblec, Lemaire et Savoir Terre), l'artisanat (sous les marques Banette, La Croquise, Lemaire) et les industries utilisatrices.
Description du poste : Nos patients sont notre priorité. Nous améliorons leur vie en imaginant et en développant de nouveaux dispositifs médicaux, de nouveaux composants, de nouveaux outils numériques. Nous nous appuyons sur le plus grand réseau de centres d'orthopédie en France, un écosystème collaboratif avec des équipes d'orthoprothésistes, de médecins et d'ingénieurs du monde entier et nous capitalisons sur les technologies d'avenir dans des domaines aussi variés que l'intelligence artificielle, les matériaux innovants, la fabrication additive et la biomécanique. Nous avons plus de 100 ans d'existence et nous n'avons jamais été aussi jeunes. Ces dernières années nous avons accéléré notre développement en créant de nouvelles implantations en France, aux USA, au Japon. Si vous avez envie d'un nouveau challenge, d'un nouvel horizon, Si comme nous, vous avez envie de vous investir pour changer le présent et imaginer le futur de nos patients, Si vous êtes engagé, investi, créatif et que vous aimez travailler en équipe Alors rejoignez-nous. # Human First Pour accompagner notre dynamique et faire face à notre développement, nous recherchons un(e) : OPERATEUR - OPERATRICE ORTHOPROTHESISTE CDI - TEMPS PLEIN POITIERS (86) Au sein de notre atelier de Poitiers, vous participez au développement de l'activité du centre d'orthopédie en assurant les missions suivantes : - Prise en charge de la fabrication de corsets : thermoformage de plastiques, découpe, ponçage et polissage, montage de pièces. - Prise en charge d'appareils de polyhandicap, en polyvalence avec l'équipe : montage de pièces sur les supports, thermoformage de plastiques, ponçage, découpe et collage de mousse de confort. - Prise en charge de la fabrication de prothèses : injection, montage de pièces aux alignements et façonnage d'esthétique. Idéalement titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO de technicien.ne en appareillage orthopédiques (ou d'autres diplômes dans l'artisanat type menuiserie, ébénisterie, chaudronnerie, serrurerie.), vous disposez d'excellentes qualités manuelles et vous avez à cœur de faire un travail soigné et bien fini. Vous êtes doté d'une bonne vision spatiale, vous permettant d'être à l'aise avec la représentation de formes en 3D. Vous appréciez de travailler en équipe. Ambitieux, organisé et autonome, vous bénéficierez d'une formation dynamique pour ce poste aux missions polyvalentes et évolutives. Poste à pourvoir en CDI, rémunération selon expérience et avantages complémentaires (intéressement et participation, tickets restaurants, mutuelle).
Description du poste : Au sein de l'unité Optronique Portable, vous êtes en charge de : - construire et mettre à jour des dossiers de fabrication et de contrôle (gammes détaillées de fabrication, instructions de travail, ...), - participer à l'industrialisation des nouveaux produits, - assurer la mise à niveau des Dossiers de Validation Industrielle des produits (DVI_PPAP interne), - mettre en place et optimiser les moyens de production et outillages, - capitaliser l'expérience et proposer des optimisations (coût, flux, SSE, ...), - assurer un support technique de proximité dans les ateliers de production et participer aux actions de formation du personnel, - assurer le lien avec les équipes transverses Méthodes et Procédés, - participer aux QRQC et au plan de progrès du secteur et contribuer à la réduction des risques SSE, Ingénierie simultanée avec les bureaux d'étude en région parisienne, quelques déplacements à prévoir. Description du profil : Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
Dans le cadre d'un accroissement de son activité, notre client recherche un approvisionneur H/F. Nous comptons sur vous pour : Garantir la disponibilité des composants nécessaires à la production, sans rupture ni surstock. Entretenir une relation de partenariat solide et proactive avec les fournisseurs. Être réactif(ve) face aux imprévus de production et savoir prioriser efficacement les actions. Participer activement à la fiabilisation des données dans l'ERP et à l'amélioration continue des processus d'approvisionnement. Contribuer à la performance globale de la Supply Chain, en assurant un flux fluide, maîtrisé et aligné sur les objectifs de production. Vous allez aimer : Intégrer une entreprise reconnue dans le secteur aéronautique, exigeante et orientée qualité. Travailler en autonomie et de manière polyvalente selon les besoins de l'entreprise. Les perspectives de missions intérim de longue durée. Votre profil : Formation : Bac+2 à Bac+5 en logistique Expérience : Première expérience (stage, alternance ou poste confirmé) en approvisionnement industriel, idéalement dans un environnement à forte contrainte technique (aéronautique, défense, électronique, optique...). Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils ERP (SAP, Oracle, etc.) et du Pack Office (notamment Excel). Connaissance des flux logistiques et des processus d'approvisionnement. Capacité à lire et comprendre des BOM ou des plans de production. Langues : Anglais professionnel souhaité (contacts fournisseurs internationaux). Vous avez envie de vous investir pleinement sur cette mission? N'hésitez pas à postuler!
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1891€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du rayon LIQUIDES. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence d'intérim Réseau Alliance recrute pour l'un de ses clients, un établissement de type collectivité situé à Smarves (école, maison de retraite, hôpital...), un(e) Cuisinier / Cuisinière de Collectivité pour renforcer son équipe. ????? Vos missions : - Préparation des repas en suivant les régimes alimentaires spécifiques (textures modifiées, sans sel, etc.) - Suivi des fiches techniques et respect des grammages - Cuisson, assaisonnement et dressage en liaison chaude ou froide - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Nettoyage de la cuisine et du matériel après le service - Travail en lien avec une équipe de cuisine, sous la responsabilité du chef ou du responsable de production ? Profil recherché : - Expérience en restauration collective exigée (EHPAD, cantine, clinique, etc.) - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques - Rapidité, rigueur et autonomie - Respect des règles sanitaires et sens du service
Votre agence d'intérim Réseau Alliance recrute pour l'un de ses clients, un établissement de type collectivité situé à Nieuil l'Espoir (école, maison de retraite, hôpital...), un(e) Cuisinier / Cuisinière de Collectivité pour renforcer son équipe. ????? Vos missions : - Préparation des repas en suivant les régimes alimentaires spécifiques (textures modifiées, sans sel, etc.) - Suivi des fiches techniques et respect des grammages - Cuisson, assaisonnement et dressage en liaison chaude ou froide - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Nettoyage de la cuisine et du matériel après le service - Travail en lien avec une équipe de cuisine, sous la responsabilité du chef ou du responsable de production ? Profil recherché : - Expérience en restauration collective exigée (EHPAD, cantine, clinique, etc.) - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques - Rapidité, rigueur et autonomie - Respect des règles sanitaires et sens du service
En qualité d'Opérateur(trice) sur machine à commande numérique, votre mission principale sera de prendre en charge toutes les opérations de fabrication des pièces, notamment :-Prendre connaissance du dossier de fabrication-Contrôler le fonctionnement de la machine-Sélectionner les programmes à utiliser-Placer la pièce à usiner, à l'aide d'un palan ou d'un pont roulant si nécessaire-Lancer le programme, après avoir vérifié le positionnement de la pièce-Vérifier constamment le bon déroulement de l
Manpower POITIERS TERTIAIRE recherche pour son client, un Chef d'atelier mécanique (H/F) Vos missions seront les suivantes :? - Encadrer et animer l'équipe de l'atelier, - Organiser le planning de travail, - Assurer le suivi de réalisation, - Réceptionner les demandes clients, - Etablir les devis de réparation, - Assurer l'interface entre l'atelier, les clients et les fournisseurs, - Faire respecter les consignes de sécurité et garantir un SAV de qualité. Aisance relationnel, adaptabilité et organisation sont vos qualités principales ? Vous avez déjà encadré des techniciens ateliers dans le domaine agricole, BTP ou logistique ? ?Alors ce poste est pour vous ! ?Conditions de travail : ?- CDI statut cadre, - Salaire brut annuel à partir de 34 000€? Vous êtes intéressé(e) ? Alors postulez, nous attendons votre candidature ! Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou bien contactez l'agence au .? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ITEUIL pour 5 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Rattaché au Directeur Administratif et Financier, véritable business partner, vous êtes acteur du pilotage de la performance d'exploitation et de la mise en oeuvre des process de gestion au sein de nos 7 agences. Pour cela, vous : - Encadrez un contrôleur de gestion qui vous soutiendra dans vos missions de collecte d'informations, réalisation et présentation de tableaux de bords facilitant la prise de décision stratégique - Animez des réunions de suivi de chantier aux côtés de nos responsables d'agence, recueillez les informations nécessaires à l'analyse des indicateurs clés de performance et les accompagnez dans leur compréhension et intégration - Etudiez la rentabilité des chantiers, détectez les écarts avec le budget et proposez des actions correctives à la direction - Validez les aspects juridiques des chantiers (de la signature du marché à la levée des réserves), en collaboration avec nos partenaires spécialisés - Contrôlez la bonne application des procédures de gestion spécifiques aux codes des marchés publics et privés du bâtiment - Pilotez des projets transverses, en lien avec notre ERP ou notre politique RSE - Participez aux commissions achats groupe et assurez la gestion opérationnelle des achats groupés (informatique, flotte automobile, ..) - Veillez au respect des règles HSE conformément à la règlementation en vigueur - Réalisez ponctuellement des audits financiers et d'exploitation dans le cadre de l'accompagnement de nos sites actuels et de nos projets de croissance externe De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum à un poste de contrôleur de gestion, au sein d'une entreprise du secteur Bâtiment qui vous a permis de développer vos connaissances en gestion de marché publics et privés. Votre sens de l'écoute et de l'investigation associé à votre capacité à fédérer vous permettront d'évoluer dans une entreprise innovante et au management participatif. Poste en CDI au statut cadre. Déplacements à prévoir sur nos agences sur les départements 79, 17, 87. Siège à Ligugé (86).
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de jeux de plein air et de mobilier urbain en bois, UN RESPONSABLE DE SITE H/F, _EN MISSION DE TRANSITION DE 6 MOIS._ Rattaché au Directeur Industriel, vous êtes en charge de superviser les sites. Voici vos missions : * Vous gérez les achats et la sous-traitance, organisez la production quotidienne et optimisez les niveaux stocks. * Vous êtes le référent pour les questions QSE * Vous managez les équipes, menez les entretiens annuels, veillez au respect des consignes de sécurité et environnementales * Vous assurez les relations avec les organismes extérieurs et les administrations * Déployer et à animer des démarches 5S et des chantiers d'amélioration continue auprès d'une équipe stable et performante. Gestion de 2 sites, localisés à 1H d'intervalles. Issu d'une formation supérieure, vous bénéficiez soit d'une expérience réussie sur des missions de manager de transition, notamment sur des fonction des Responsable de production ou de petit site de production. A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez un tempérament positif et moteur qui, associé à votre esprit d'analyse et à vos aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales, vous permettra d'accompagner les équipes du site vers de nouveaux succès. Suite à un rachat, l'objectif est d'accompagner les équipes dans le changement et de favoriser des pratiques plus industrielles qu'artisanales. _MISSION DE 6 MOIS. CONTRAT D'INTÉRIM PROPOSÉ._
Votre mission principale : Facilitez l'expérience shopping de nos clients pour les fidéliser Interlocuteur de référence, vous accueillez et conseillez les clients dans le rayon textile. En charge de l'approvisionnement, vous proposez des produits tendances et répondant aux besoins de tous. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles et saisonnières Valorisation des collections / Maintien de l'attractivité de l'espace de vente Gestion des stocks et suivi des objectifs commerciaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Engagé, vous participez à développer et valoriser l'image du magasin. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Dynamique, vous avez l'esprit d'équipe Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous pouvez être fier Rigoureux, enthousiaste et attentif à l'accueil de la clientèle Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission: Vous jouerez un rôle crucial dans le processus d'appel d'offres et d'estimation des coûts pour nos projets de construction. Vos principales responsabilités incluront : - Analyser les dossiers de consultation et les pièces administratives pour comprendre les enjeux et spécificités de chaque projet. - Évaluer les coûts directs et indirects en collaboration avec les équipes techniques et de production, afin de fournir des estimations précises. - Élaborer des métrés détaillés et des devis quantitatifs, tout en respectant les délais impartis. - Participer aux réunions de négociation avec les clients et les sous-traitants pour défendre les choix de prix et justifier les estimations. - Assurer une veille concurrentielle et une mise à jour régulière des bases de données de prix afin d’optimiser les futures estimations. Votre expertise sera déterminante pour garantir la compétitivité de notre entreprise sur le marché de la construction. Profil: Nous recherchons un candidat qui possède les qualifications suivantes : - Un niveau de formation d'au moins Bac +2 dans le domaine de la construction ou de l'économie de la construction. - Une expérience professionnelle de 2 à 10 ans en tant que Métreur ou Chargé d'Étude de Prix, ce qui vous permettra de maîtriser les différentes facettes de l'estimation. - Une bonne connaissance des outils de calcul et de gestion de projets, ainsi que des logiciels spécialisés dans le domaine. - Une capacité à travailler en équipe, couplée à d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les différents acteurs du projet. Une rigueur, une autonomie et un sens aigu du détail sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Avantages: Intégrer notre entreprise vous permettra de bénéficier de nombreux avantages : - Un contrat à durée indéterminée (CDI) offrant une stabilité professionnelle dans un secteur en pleine croissance. - Un salaire compétitif compris entre 30 500 et 40 500 EUR par an, en fonction de votre expérience et de vos compétences. - Une culture d'entreprise qui valorise l'innovation, le partage de connaissances et le développement des compétences. - Un environnement de travail dynamique et stimulant, sans déplacements, vous permettant de concilier vie professionnelle et personnelle. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe et de vous voir contribuer à notre succès collectif.
Talex Recrutement, recherche pour l’un de ses clients un profil de Technicien Bureau d'Etudes H/F spécialiste du second œuvre sur Poitiers. Notre client est un groupe régional indépendant qui travaille sur des projets variés en construction neuve et réhabilitation. Fort de son expertise en TCE, il intervient de manière globale sur les lots du second oeuvre : sols, menuiserie, agencement, peinture, isolation, placo, plafond, cloisons mobiles… Ces clients professionnels, composés ...
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un Contrôleur qualité (H/F) à Ligugé. Vos missions : - Etude du dossier technique et du cahier des charges - Contrôle qualité/conformité des matières ou des produits finis - Définition des procédures, indicateurs qualité et les mettre en pratique - Mise en place de procédures et d'indicateurs de mesure de la satisfaction clients - Suivi des indicateurs qualité (analyse, correction, amélioration) - Mesure et contrôle de l'application et de l'efficacité des systèmes qualité - Gestion des relations avec les organismes certificateurs Vos qualités : - Autonome - Gestion du temps - Maîtrise des outils bureautiques - Réactif - Lecture de plans mécaniques - Respect des consignes de sécurité
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un laveur de vitres. Vos missions : - Entretien des surfaces vitrées des bâtiments et des commerces, sans difficulté d'accès. -Contrôle de la bonne exécution de son travail. -Préparation et entretien du matériel -Transmission des demandes et/ou réclamations des clients -Règles de sécurité très strictes - Conditions de travail : Horaires du matin (8h - 17h) / permis obligatoire Utilisation des véhicules de la société Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Respect des règles de sécurité dynamique avec esprit d'équipe Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CABLEUR INDUSTRIEL (H/F) Nous recrutons pour notre client, spécialiste en électricité industrielle, un CABLEUR INDUSTRIEL H/F. Vos missions: -Montage et câblage d'éléments (armoires industrielles) -Raccordements -Tests et vérification -Respects des normes de sécurité Horaires de journée (lundi au vendredi matin). Temps plein. Salaire selon profil. PROFIL : Bac Pro Electrotechnicien, maintenance industriel etc. Lecture de plans et schémas techniques. Expérience en câblage d'armoire industrielle. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
[67099] UNAPEI 86 L'association a été retenue pour ouvrir un dispositif de répit aux proches aidants d'enfants de moins de 20 ans présentant tous types de handicaps. L'offre de répit couvre l'ensemble du territoire de la Vienne. Ce dispositif a pour objectif de permettre aux familles un temps de répit par des accompagnements à la carte selon des besoins repérés qui pourront être de trois dimensions : - Hébergement temporaire (en week-end) - Accueil/activités de jour - Soutien à domicile Missions générales Vous êtes engagés dans des missions d'accompagnement de la personne, plus particulièrement : - Accompagner des jeunes dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage, - Assurer une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence - Accompagner et coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités, traitements), - Assurer un rôle de référent dans la mise en oeuvre des projets personnalisés Particularités : - Accompagnement d'enfants adolescents porteur de handicap intellectuel, TSA et/ou troubles psychiques associés - Accompagnement d'enfants les week-ends et vacances scolaires. - Accompagnement d'enfants sur l'IME de Mauroc L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Contrat : Contrat à Durée Indéterminé - Horaires le week-end, vacances scolaires et jours fériés Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 2 039,80€ brut mensuel (prime Laforcade incluse). Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : immédiatement Date limite des candidatures : 23/11/2025 Horaires : Horaires variables
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un Manutentionnaire (H/F) à Vivonne. Vos missions : - Préparation des matériaux - Découpe de fer à béton - Soudure - Diverses manutention - Transport de matériel Les avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, paniers et déplacement (selon le poste) + prime salissure Vos qualités : - Respect des consignes de sécurité - Port de charges -Le poste est ouvert à un profil (junior ou confirmé). Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients situé à Vivonne, Tourneur - Décolleteur H/F. Vos missions : - Connaître les instructions de travail et étudier les plans ainsi que les documents liés aux dossiers de fabrication - Régler les machines et identifier les outils/matériels nécessaire à la fabrication - Faire créer/modifié un programme - Gérer les entrées et les sorties matière de son poste de travail - Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de qualité, de productivité et de sécurité. - Compléter les documents de suivi de production (relevés de côtes, Fiches suiveuses, GPAO et mise à jour des programme) - Entretien et nettoyage MAINTENIR SON POSTE Entretien et nettoyage Maintenance de 1 er niveau Langage de programmation utilisé : FANUC Profil recherché : Savoir faire attendu : Lire un plan - Régler - Programmer (maitrise au moins d'un des langages suivants : Conversationnel / HEIDENHEIM / FANUC ) - Contrôler Savoir être : Précision - Autonomie - Minutie - Organisation - Sens du collectif et coopération - Orientation client - Fiabilité et Engagement dans ses missions
L'agence Domino Missions est à la recherche d'un Électricien Réseaux (H/F) possédant le CACES Nacelle pour une mission d'intérim située à Vivonne. Vos principales missions incluront : - Installer, entretenir et réparer des réseaux électriques aériens et souterrains ; - Utiliser une nacelle pour accéder aux infrastructures en hauteur en respectant les normes de sécurité ; - Identifier et résoudre les pannes électriques de manière efficace ; - Lire et interpréter les schémas électriques pour réaliser des installations conformes ; - Assurer la mise en service des équipements électriques et leur bon fonctionnement ; - Collaborer avec les autres équipes pour garantir la coordination et la bonne marche des travaux. Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, paniers Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un candidat qui : - Est titulaire du CACES Nacelle et d'une formation en électricité ; - Possède une expérience significative dans le domaine des réseaux électriques ; - A une parfaite connaissance des règles de sécurité et des normes en vigueur ; - Fait preuve de rigueur et de précision dans son travail ; - Communique aisément et sait travailler en équipe tout en étant autonome ; - Est capable de gérer son temps et de respecter les délais impartis. Vos qualifications : Le poste est ouvert à un profil junior ou confirmé Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Description du poste : Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de jeux de plein air et de mobilier urbain en bois, UN RESPONSABLE DE SITE H/F, _EN MISSION DE TRANSITION DE 6 MOIS._ Rattaché au Directeur Industriel, vous êtes en charge de superviser les sites. Voici vos missions :***Vous gérez les achats et la sous-traitance, organisez la production quotidienne et optimisez les niveaux stocks. * Vous êtes le référent pour les questions QSE * Vous managez les équipes, menez les entretiens annuels, veillez au respect des consignes de sécurité et environnementales * Vous assurez les relations avec les organismes extérieurs et les administrations * Déployer et à animer des démarches 5S et des chantiers d'amélioration continue auprès d'une équipe stable et performante. Gestion de 2 sites, localisés à 1H d'intervalles. Description du profil : Issu d'une formation supérieure, vous bénéficiez soit d'une expérience réussie sur des missions de manager de transition, notamment sur des fonction des Responsable de production ou de petit site de production. A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez un tempérament positif et moteur qui, associé à votre esprit d'analyse et à vos aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales, vous permettra d'accompagner les équipes du site vers de nouveaux succès. Suite à un rachat, l'objectif est d'accompagner les équipes dans le changement et de favoriser des pratiques plus industrielles qu'artisanales. _MISSION DE 6 MOIS. CONTRAT D'INTÉRIM PROPOSÉ._
Pour la période estivale, nous vous proposons des postes à temps partiel ou temps plein pour réaliser des prestations de nettoyage chez nos clients. Vos missions seront les suivantes : Vous gérez les différentes tâches de nettoyage à effectuer sur votre ou vos chantiers et en lien avec la fiche de poste et les consignes qui vous sont fournies ; Vous respectez et appliquez les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vous vérifiez la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; Vous maintenez le matériel professionnel en état d'utilisation; Une formation au poste vous sera dispensée dès votre prise de fonction, vous pourrez être amené à travailler seul ou en équipe. recherche agent pour conges de noel 29/12 au 05/01 2h /matinPour mener à bien votre mission vous avez : - Le sens de l'organisation - La volonté de produire un travail de qualité - Le sens du service client - Un bon relationnel - Une grande disponibilité : Les horaires peuvent être variables et en journée. - Le petit plus : Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d'expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s'épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté...
Nous recherchons pour le compte de notre client un soudeur MAG (F/H) pour une mission d'environ deux mois.Vos missions principales : Préparation du poste de travail : lecture des plans et documents techniques, préparation des pièces à souder (nettoyage, dégraissage, etc.). Soudage MAG : réglage du poste de soudure, réalisation des soudures sur différents types de pièces, dans le respect des procédures et des normes de qualité. Contrôle qualité : vérification visuelle des soudures pour détecter d'éventuels défauts (soufflures, porosités, etc.) et effectuer les retouches nécessaires. Profil recherché : Vous êtes un soudeur MAG confirmé et justifiez d'une expérience significative. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques. Vous êtes rigoureux, autonome et soucieux de la qualité de votre travail. moins 2 années d'expérience.
[73812] UNAPEI 86 Missions générales : -L'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne est un des rôles primordiaux d'AES ; il assure une aide pour les douches, repas, activités, traitements -Il participe à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours qu'il met en place en lien avec le moniteur éducateur -Il travaille en étroite complémentarité avec le personnel paramédical -Il assure la référence des Projets personnalisés d'un ou plusieurs résidents et doit les mettre en place avec l'équipe, en lien avec le coordonnateur de projet -En tant que référent d'une personne, il coordonne le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) et il est l'interlocuteur privilégié pour les relations avec le représentant légal et la famille -Il participe aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés et commissions qui le concernent. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée -Durée mensuelle de travail : Horaires de jour - 1 week-end sur 3 travaillé -Salaire : Selon la grille de la CCN66 et l'ancienneté, à partir de 2039.80€ brut mensuel (prime Laforcade incluse) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental. -Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : janvier 2026 Date limite de dépôt des candidatures : 30/11/2025 Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[66152] UNAPEI 86 Missions générales Dans le cadre d'un remplacement sur un arrêt maladie, vous intégrez l'équipe du foyer de vie La forêt, établissement qui accueille des adultes handicapés ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : -Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale -Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe -Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) -Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé -Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. -Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) - dès que possible jusqu'au 14/12/2025 (remplacement arrêt maladie - reconductible) -Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques -Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé -Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 039,80€ brut mensuel (prime Laforcade incluse) -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt de candidature : 14/12/2025 Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Notre histoire chez Aquila RH Poitiers, c'est avant tout celle d'une équipe qui vous accompagne dans votre recherche d'emploi sur des postes en CDD, CDI et intérim. Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Notre objectif est de vous orienter vers les meilleures opportunités professionnelles. Envie de prendre un nouveau départ ? Nous avons certainement le poste qu'il vous faut !Nous recrutons un Carrossier Peintre Automobile H/F Vos missionsRéparation des carrosseries (remplacement pièces endommagées, ajustement et redressage des éléments de tôlerie)Ponçage, réalisation de joints, marouflage et peinture au pistolet Pré-requisVous êtes sérieux, méthodique et organisé. Vous êtes à la fois autonome et vous aimez le travail en équipe.Vous respectez les procédures techniques et de sécurité et vous avez une excellente connaissances des techniques de peinture.Vous avez le profil ? Qu'attendez-vous pour rejoindre cette équipe conviviale ? Profil recherchéIssu(e) d'un BAC PRO, CQP, CAP, BEP peintre en carrosserie + expérience significative. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2000 € par mois
Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de jeux de plein air et de mobilier urbain en bois, UN RESPONSABLE DE SITE H/F, _EN MISSION DE TRANSITION DE 6 MOIS._ Rattaché au Directeur Industriel, vous êtes en charge de superviser les sites. Voici vos missions : * Vous gérez les achats et la sous-traitance, organisez la production quotidienne et optimisez les niveaux stocks. * Vous êtes le référent pour les questions QSE * Vous managez les équipes, menez les entretiens annuels, veillez au respect des consignes de sécurité et environnementales * Vous assurez les relations avec les organismes extérieurs et les administrations * Déployer et à animer des démarches 5S et des chantiers d'amélioration continue auprès d'une équipe stable et performante. Gestion de 2 sites, localisés à 1H d'intervalles. Issu d'une formation supérieure, vous bénéficiez soit d'une expérience réussie sur des missions de manager de transition, notamment sur des fonction des Responsable de production ou de petit site de production. A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez un tempérament positif et moteur qui, associé à votre esprit d'analyse et à vos aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales, vous permettra d'accompagner les équipes du site vers de nouveaux succès. Suite à un rachat, l'objectif est d'accompagner les équipes dans le changement et de favoriser des pratiques plus industrielles qu'artisanales. _MISSION DE 6 MOIS. CONTRAT D'INTÉRIM PROPOSÉ._
Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans l'usinage de précision pour des pièces mécaniques (tous secteurs industriels), des prototypes et de l'outillage, un Opérateur Régleur Programmeur sur CN Décolleteur F/H.Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, vous êtes chargé de : - Respecter les règles de métrologie - Lire un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. - Respecter les règles de sécurité - Etre capable de détecter une situation anormale et informer - Renseigner des supports de suivi et de gestion - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération - Intégrer des recommandations et d'adapter son comportement professionnel - Préparer les équipements et procéder aux réglages nécessaires à la réalisation d'une série de pièces - Assurer la production d'usinage dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Contrôler la qualité de sa production - Entretenir son poste de travail et assurer la maintenance de premier niveau - Prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production - Utiliser des logiciels de Commande Numérique CN Vous possédez de solides connaissances en décolletage de précision et en programmation de machines à commande numérique. Compétences techniques avancées. Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques. Attention aux détails et souci de la qualité. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients situé à Vivonne, Tourneur - Décolleteur H/F.Vos missions : - Connaître les instructions de travail et étudier les plans ainsi que les documents liés aux dossiers de fabrication - Régler les machines et identifier les outils/matériels nécessaire à la fabrication - Faire créer/modifié un programme - Gérer les entrées et les sorties matière de son poste de travail - Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de qualité, de productivité et de sécurité. - Compléter les documents de suivi de production (relevés de côtes, Fiches suiveuses, GPAO et mise à jour des programme) - Entretien et nettoyageMAINTENIR SON POSTEEntretien et nettoyageMaintenance de 1 er niveauLangage de programmation utilisé : FANUC
La Chambre d’Agriculture de la Vienne est un établissement public au service du développement de toutes les agricultures de son territoire. Dirigée par des élus locaux et forte d’un réseau de 103 établissements au niveau départemental, régional et national. Elle accompagne les agriculteurs dans l’atteinte de leurs objectifs, nourri les réflexions autour de la transition agricole, contribue à dynamiser le territoire et assure sa fonction de représentation du monde rural auprès des pouvoirs publics. Afin de répondre aux défis du XXI siècle, la Chambre d’Agriculture s'engage pour une agriculture qui rémunère décemment ses producteurs, assure un travail vivable, et demeure à l’écoute des attentes de la société. Elle intervient sur le terrain, apporte son conseil, déploie des formations, conduit des projets d’expérimentation et de recherche, pour le bénéfice de tous les agriculteurs. Vous aspirez à un poste porteur de sens qui combine l’animation d’équipe, la création de partenariats et la présence sur le terrain pour relever les défis de demain ? Rejoignez nos équipes ! En tant que relai de la stratégie de la Direction Générale et des élus sur l’élevage, vous intervenez sur trois principaux axes suivants : 1 Gestion de l’équipe Productions Animales : · Superviser et coordonner les actions individuelles et collectives en cours; · Insuffler de la motivation aux conseillers et initier de nouvelles actions individuelles et collectives afin de les accompagner dans leurs missions · Etre en appui sur le recrutement, le tutorat et la montée en compétences des nouveaux collaborateurs ; 2 Référent Elevage pour la Chambre d’Agriculture : · S’informer et communiquer sur les enjeux en productions animales dans la Vienne (bovins lait, bovin viande, ovins, caprins, autres…) · Remonter les besoins des éleveurs et des acteurs du territoire ; · Participer à l’identification les axes porteurs d’avenir pour l’élevage. 3 Accompagnement technique : · Assurer des prestations et/ou formations techniques en élevage. Votre future équipe : Vous animerez une équipe initialement constituée de 6 conseillers. Vous vous référerez au Chef de Service Productions et assurerez la transversalité des actions avec les autres équipes et services de la Chambre d’agriculture de la Vienne. Ce que nous recherchons : · Bac + 3 ou plus : Licence Professionnelle, Master ou équivalent en productions animales/élevage. · Expérience en management d’équipe et dans l’accompagnement technique dans l’élevage · Expérience dans l’élaboration et la conduite de projets de développement agricole et/ou d’accompagnement d’éleveurs vers la transition agricole · Capacités relationnelles, sens aigu de l’écoute client et prise de responsabilités Ce que vous recherchez : · Un vrai challenge : Animer et développer une équipe technique performante, dynamique et pluri-disciplinaire en coordonnant la mise en place d’activités variées et porteuses d’avenir et maintenir un lien proche avec le terrain et ses acteurs · De la flexibilité dans le travail (télétravail) · Développer vos connaissances et compétences tout au long de votre carrière · Un cadre de travail attractif (RTT, mutuelle, gratification de fin d’année...) · Un équilibre vie professionnelle-vie privée Un lieu de travail dans une ville dynamique et agréable à taille humaine
Description du poste : Au sein du Pôle Supply Chain, vous aurez comme activités principales : - picking en magasin (service comptoir) : service physique et informatique dans SAP des composants ordres de fabrication, - service des mus de réapprovisionnement des ateliers (gestion via cartes kanban) et réalisation des transactions SAP associées, - réalisation d'inventaires, - réception des flux inter-sites et mise en magasin, - conduite de chariots élévateurs R485 de catégorie 2 et R489 de catégorie 3. Une polyvalence sur d'autres activités du secteur Logistique pourra vous être demandée. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un bac +2 et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans un environnement logistique. Passionné(e) par la logistique, n'attendez plus, postulez !
