Consulter les offres d'emploi dans la ville de Roches-Prémarie-Andillé située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Vous accueillez, servez et conseillez la clientèle. Vous procédez aux encaissements. Vous maintenez votre poste de travail et la boutique en état de propreté. Vous intervenez uniquement les samedis et dimanches. Poste à pourvoir à pourvoir immédiatement.
Vous accueillez, servez et conseillez la clientèle. Vous procédez aux encaissements. Vous maintenez votre poste de travail et la boutique en état de propreté. Fermeture de la boulangerie le mercredi. Vous travaillez deux dimanches par mois. Vous intervenez du matin ou de l'après-midi. Poste à pourvoir à pourvoir immédiatement.
Le magasin de Gifi Croutelle recrute un Employé de rayon libre-service (H/F) Au sein de notre magasin, vous assurez les missions suivantes : - Mise en rayon des produits - Rangement des rayons du magasin - Conseils à la clientèle - Rangement et nettoyage de la zone de travail - Réception des marchandises - Vérification de l'état des stocks, l'anti-volage - Encaissement. Profil recherché : - Attrait pour le service client - Attrait pour la vente - Expérience en encaissement souhaitée - Expérience obligatoire dans le domaine de la vente / service / distribution Conditions de travail : - CDD 35h SMIC - Repos le dimanche et un jour supplémentaire dans la semaine Poste à pourvoir du 29/12/25 au 23/01/26.
EXPERIENCE BATIMENT EXIGEE (2 ANS) Administratif : Accueil téléphonique Traitement de la boite mail accueil Suivi du dossier QUALIBAT Traitement des Appels d'Offres Préparation des réunions communes et réunions rentabilités Comptabilité Gestion : - logiciel SAGE COMPTA Saisie des écritures comptables : achats, travaux, banques, etc. pour établissement d'un tableau de bord mensuel. Suivie des encaissements clients, relance clients, gestion des contentieux clients. Etablissement des règlements fournisseurs, Etablissement TVA, Rapprochement bancaire Clôture comptable mensuelle Gestion des chantiers : logiciel métier : MULTIDEVIS SQL Tenue du planning de charges. Etablissement de la facturation Gestion administrative des contrats de sous-traitance Gestion administrative des chantiers Saisie des factures fournisseurs. Social : Saisie des heures hebdomadaires des salariés & préparation de l'état mensuel des salaires Gestion des visites médicales du travail Déclaration accident de travail Commande carte BTP Gestion des formations Gestion des congés auprès de la caisse CIBTP
Nous recrutons pour notre site client à ITEUIL un : Agent de propreté F/H Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle, Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d'un CAP et/ou Bac pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés. Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Acteur n°1 en France de la Propreté et des Services, nous agissons au quotidien pour la préservation de l'hygiène et de la propreté des lieux de travail, de transport, de soin, d'éducation, de loisirs. Nos outils et méthodes de pointe accompagnent nos équipes au quotidien, nous assurant ainsi une position de référent sur le marché de la propreté. Avec 62 000 collaborateurs et 180 implantations à travers le monde, Onet Propreté et Services fait partie du groupe Onet.
Vous vivez pêche, vous respirez pêche, vous parlez pêche ? On veut vous rencontrer. À propos de nous : PACIFIC PECHE est un magasin spécialisé dans les articles de pêche, reconnu pour la qualité de ses produits, ses conseils personnalisés, et sa passion pour la nature. Nous nous adressons aussi bien aux pêcheurs débutants qu'aux plus expérimentés. Nous recherchons un "Vendeur conseil pêche carpe (H/F)" en CDD de 3 mois à temps complet pour le magasin de Saint Benoit. Sous la hiérarchie du responsable de Magasin (H/F), les missions sont les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients passionnés de pêche - Identifier les besoins spécifiques selon les techniques pratiquées (coup, carnassier, carpe, mer, mouche, etc.) - Gérer les stocks, réassorts, et mise en rayon - Participer à la bonne tenue du magasin - Rester informé(e) des nouveautés et tendances dans le domaine de la pêche - Participer à l'ambiance du magasin (et pourquoi pas animer des démos ou tutos ?) Les valeurs Pacific Pêche : PROXIMITE : Pacific Pêche compte aujourd'hui 42 magasins et un site internet qui livre partout en France. Notre ambition : être l'enseigne incontournable de tous les pêcheurs. RESPECT DE LA NATURE : Parce que les milieux aquatiques sont fragiles, leur respect et leur protection sont indispensables pour préserver les poissons et pouvoir continuer de partager notre Passion. C'est pourquoi Pacific Pêche collabore avec de nombreuses Association Agréée de Pêche et de Protection des Milieux Aquatiques (AAPPMA) partout en France. CONSEIL & EXPERTISE : Nous souhaitons que chaque client puisse vivre une véritable expérience. Novice ou expert, chacun pourra bénéficier de conseils de la part des équipes présentes en magasin. PARTAGE : Pacific Pêche prône le partage de cette passion commune et des valeurs qui animent l'ensemble des collaborateurs.
SARL Bois environnement énergie recherche un employé polyvalent (H/F). Profil recherché : - Savoir travailler en équipe mais aussi en autonomie seul - Bricoleur - Polyvalent Vous aurez pour missions : - La préparation des commandes; - La transformation du bois de chauffage (débit, fendage) et des différentes matières premières; - Le conditionnement des différentes matières utiles dans le besoin de la réalisation de l'exercice; - L'utilisation et la manipulation de tracteurs élévateurs, télescopiques, tronçonneuses thermiques et de tout autre matériel nécessaire à la réalisation de l'exercice; - La livraison des marchandises. Les conditions de travail : - Travail en extérieur (sous abri), sur le site d'exploitation. - Déplacement pour les livraisons. - Environnement de travail pouvant être bruyant (machines). - Travail du lundi au vendredi Merci de nous envoyer votre candidature par mail.
Nous sommes activement à la recherche d'animateurs.trices pour les mercredis après-midis dès que possible sur l'année scolaire 2025/2026 : - Tarif journalier : 66,44 € (diplômé) - Horaires : 11h30 à 18h30 (possibilité d'avoir une attestation pour dispense d'assiduité pour les études si besoin) - Diplôme : BAFA ou équivalent voire même non diplômé. 3 postes à pourvoir. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 66,44€ par jour Nombre d'heures : 7h par semaine dès que possible
VYV AMBULANCE, spécialiste du transport sanitaire, dont le siège social est implanté à St-Benoît (86280), recrute un(e) Agent de Facturation H/F. Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez aux processus de facturation et de mise en paiement des missions de transport réalisées par nos ambulanciers. Votre mission consistera à: - Assurer la bonne constitution du dossier (conforme et complet). - Établir les factures selon la réglementation en vigueur. - Assurer la transmission des dossiers. - Gérer les créances impayées Profil recherché : - Bonnes compétences en informatique. - Sens de l'organisation et du travail méthodique. - Esprit analytique. - Rigueur, implication et esprit d'équipe sont des qualités essentielles. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise où l'humain et la qualité de service sont au cœur de nos préoccupations. Nous sommes impatients de découvrir votre profil et de vous accueillir au sein de notre équipe professionnelle. Exprimez votre talent dans un cadre stimulant et bienveillant ! Prise de poste le 5 janvier 2026. Rémunération : 11.88 €/heure (négociable selon profil).
VYV3 Cœur D'Aquitaine recrute des Agent(e)s à domicile/Auxiliaire(s) de vie en CDI sur St Benoît Vous souhaitez donner un sens à votre travail, jouer un rôle essentiel dans le quotidien de nos ainés alors rejoignez nous. Vos missions : - accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne, - entretien courant du logement (ménage, repassage), - aides dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas), - accompagnements extérieurs et aux activités sociales, - plannings flexibles, - temps partiel selon vos disponibilités, - une équipe administrative à votre écoute.
Nous recrutons pour notre établissement un Agent d'Entretien Polyvalent H/F en CDI temps plein. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du responsable de site, l'agent d'entretien polyvalent aura pour missions : 1. Travaux d'entretien général - Réaliser des petits travaux de peinture et de remise en état des locaux. - Assurer la maintenance de premier niveau des installations (changement d'ampoules, serrures, petits bricolages.). - Participer au nettoyage, rangement et organisation des espaces communs. 2. Rangement et logistique - Veiller au rangement du dépôt et à la bonne organisation du matériel et des équipements. - Participer à la gestion et à la réception des livraisons. - Utiliser un chariot élévateur pour le déplacement de charges (si habilitation cariste). 3. Entretien des espaces extérieurs - Effectuer l'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, ramassage des feuilles. - Veiller à la propreté des abords du site. 4. Conduite et déplacements - Assurer certains déplacements ponctuels : approvisionnement, dépôt de matériel, etc. - Utilisation de véhicules légers dans le cadre des missions confiées. COMPÉTENCES RECHERCHÉES Savoir-faire technique - Connaissance des bases en peinture, bricolage, jardinage. - Maîtrise des gestes et postures de manutention. - Capacité à conduire un chariot élévateur. Savoir-être - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Ponctualité et fiabilité. - Esprit d'équipe et bon relationnel. PRÉREQUIS - Permis de conduire B valide (obligatoire). - CACES / Permis cariste à jour (obligatoire). - Expérience sur un poste similaire appréciée. AVANTAGES ÉVENTUELS - Mutuelle prise en charge partielle par l'employeur - Tickets restaurant RÉMUNÉRATION Rémunération : sur la base du SMIC horaire en vigueur,
Notre client, spécialisé en aménagement intérieur et extérieur recherche un poseur en menuiserie confirmé. À propos de la mission Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous avez en charge la pose d'éléments de menuiserie: - Pose de portes//fenêtres//baies vitrées - Travaux d'agencement, hall d'accueil, aménagement divers - Travail sur bois, pvc et aluminium Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,22 EUR - 14,14 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,79EUR - 17,11EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets restaurant - Trajets selon chantier et barème Profil recherché - Autonome en chantier de menuiserie - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Photo d'identité - Carte BTP
Rejoignez l'aventure de la transition énergétique ! Vous aimez la technique, le travail en extérieur et relever des défis ? Venez mettre votre savoir-faire au service des énergies renouvelables en intégrant notre équipe de maintenance. Votre rôle : assurer la fiabilité et la performance des éoliennes Dans une équipe soudée, accompagné(e) par un chef d'équipe, un animateur HSE et un coordinateur de maintenance, vous aurez pour missions : - Prévenir les pannes : réaliser la maintenance préventive selon le planning pour garantir la disponibilité des machines. - Diagnostiquer et réparer : intervenir rapidement pour remettre les éoliennes en service. - Travailler sur des composants variés : du plus petit au plus imposant, avec parfois l'usage de moyens de levage. - Assurer la traçabilité : rédiger des rapports conformes aux standards qualité. Votre profil - Solides bases en électricité, mécanique, hydraulique. - À l'aise avec Microsoft Office et l'anglais technique (documentation, échanges simples). - Formation en maintenance industrielle (Bac Pro à Bac +2 ou équivalent). - À l'aise avec le travail en hauteur (jusqu'à 100 m), rigoureux(se), adaptable et orienté(e) sécurité. - Esprit d'équipe, curiosité et envie d'apprendre en continu. Ce que nous offrons - Sécurité avant tout : équipements fournis dès votre arrivée. - Avantages CSE attractifs : chèques vacances, subventions sportives. - Ambiance conviviale : association interne, activités sportives, week-end ski annuel. - Parcours d'intégration complet : journée au siège + formation technique. - Autonomie et polyvalence dans votre quotidien. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et participez activement à la transition énergétique
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Baby-sitter pour 2 enfants âgés de 7 ans et 9 ans à Nouaillé-Maupertuis. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfant ?s Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Lundi et mardi de 16h00 à 18h30 et jeudi de 16h00 à 18h00, soit 7h/semaine Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (niveau CE2) Proposer des activités ludiques adaptées à deux garçons de 7 et 9 ans Veiller à leur sécurité et à leur bien-être jusqu'au retour des parents Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes
Vous procéderez à l'élaboration d'un projet pour lequel vous déterminerez la solution la mieux adaptée, la méthode d'organisation et le coût : Les missions : . Etudiez les dossiers entrants : chiffrage & rédaction de la proposition . Identifier les contraintes . Mettre en corrélation suite à l'interprétation l'offre de prix, en sélectionnant les bonnes méthodes constructives et les attentes du client. . Quantifier les besoins et les ressources, . Estimer les temps de production et déterminer les couts . Sélectionner et interroger les sous-traitants et cotraitants sur les compétences connexes . Savoir optimiser l'offre . Etablir l'organisation et planification de l'étude pour soumissionner dans les délais. . Négociez : première argumentation et traitement des remarques, élaboration des modifications, présentation des modifications au client . Conclure le contrat : présentation de la proposition finale, vérification de conformité entre le contrat (dossier-marché) et la proposition. Rattaché au responsable de site de l'entreprise avec autonomie, rigueur, fiabilité, perspicacité et sens du collectif, vous participerez au développement de l'entreprise
*** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH) *** Handi Interim recrute pour un de ses clients : Un(e) Monteur(se) Assembleur(se) H/F Vos missions sont : - Le montage de structures métalliques - L'assemblage de pièces - L'utilisation d'outils de types ponceuses, scies circulaires - La livraison chez les clients Poste nécessitant le port de charges. Travail en hauteur possible
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Magasinier Vendeur de matériel agricole (H/F), afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise et en formation est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Accueillir le client et assurer la vente comptoir, - Proposer une solution technique adaptée, - Réceptionner, contrôler, stocker et préparer les différentes pièces, - Étiqueter et entreposer selon les normes de stockage, - Délivrer les pièces pour l'atelier, - Suivre le lancement de nouveaux produits en prenant en compte l'évolution des besoins, - Suivre les approvisionnements. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le mardi+ 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Votre agence ADECCO recrute pour un de ses clients, un Collaborateur Autonome CFO/CFA (H/F) Vous serez en charge de : - Réaliser le cheminement tertiaire (câblage machines, dalles, chemins de câbles CFO et CFA) et effectuer le tirage de câbles ; - Installer et raccorder des armoires électriques tertiaires ; - Lire et respecter les plans électriques ; - Poser et raccorder des appareillages : éclairages, alarmes incendie, contrôle d'accès, VDI, télévision, etc. ; - Mettre en service des équipements électriques. Votre travail s'effectuera dans un environnement sécurisé et avec un respect strict des règles de sécurité en vigueur. Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité minimum niveau CAP et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle en électricité. Vos habilitations électriques au minimum sont à jour. Vous avez une bonne maîtrise des domaines CFO (courant fort), CFA (courant faible), HT (haute tension) et BT (basse tension), Vous êtes capable de lire et interpréter des plans électriques, Vous avez des compétences en installation et mise en service des équipements électriques. Ce poste est en horaire de journée du lundi au vendredi. Intéressé(e)? N'hésitez plus, postulez !! Contactez nous pour avoir des précisions.
*** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH) *** Handi interim recrute pour un de ses clients : Un(e) Gestionnaire d'Appels d'Offres H/F Vos missions sont : Assurer la veille des appels d'offres publics et privés (plateformes, journaux officiels, etc.) - Analyser les dossiers de consultation et identifier les opportunités en cohérence avec la stratégie de l'entreprise - Coordonner la préparation des dossiers de candidature : collecte des pièces administratives, rédaction des mémoires techniques et ajustement des offres financières - Travailler en étroite collaboration avec les services techniques, juridiques et commerciaux pour garantir la conformité des offres - Suivre les résultats des appels d'offres et contribuer à l'amélioration continue des réponses futures - Mettre à jour la base de données des appels d'offres et assurer un reporting régulier à la direction
En tant qu'Agent de Conditionnement, vous serez responsable de la préparation, du conditionnement et de l'emballage des produits afin de garantir leur conformité et leur qualité avant expédition. Vous jouerez un rôle clé dans le processus de production, en vous assurant que les produits sont conditionnés selon les normes de sécurité et de qualité. Vos missions : Effectuer le conditionnement des produits selon les normes de qualité et de sécurité. Assurer le contrôle visuel des produits pour vérifier leur conformité. Mettre en place et alimenter les lignes de production. Veiller au bon fonctionnement des équipements de conditionnement. Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Préparer les commandes et assurer l'étiquetage des produits. Effectuer l'entretien de votre poste de travail et des équipements.
Description de l'entreprise SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Reconnue comme la référence mondiale en termes de qualité et d'intégrité, SGS emploie 90 000 collaborateurs, et exploite un réseau de plus de 1 800 bureaux et laboratoires à travers le monde. Implanté depuis 30 ans près de Poitiers, à Saint-Benoît, le laboratoire SGS s'est lancé depuis 5 ans dans une stratégie de croissance pour répondre aux évolutions dans la recherche pharmaceutique. Spécialisé dans le développement et la validation de méthodes analytiques, la quantification de médicaments issus de synthèse chimique ou de biotransformation, SGS Poitiers a vu son volume d'activité fortement augmenter ces dernières années. Agréé BPL, il dispose de toutes les technologies de pointe dans le domaine de la chimie analytique. Description du poste Nous recrutons pour un CDD de remplacement de 8 mois un Technicien IT (H/F), au sein de notre laboratoire de Saint Benoit (86). Vous aurez en charge le maintien et l'installation des outils numériques de laboratoire. Vous participerez au différents projets informatiques opérationnels, aux projets validation des systèmes informatisés et assurerez la traçabilité de vos actions. Sous l'autorité du Responsable du Service Maintenance et Validation des Systèmes Informatisés, vous aurez pour principales missions : Gestion, installation et maintenance du matériel informatique de laboratoire (postes informatiques, périphériques) Installation et maintenance des logiciels, affectation des droits et des utilisateurs, gestion des incidents, paramétrage. Assistance et support technique (matériel et logiciel) auprès des utilisateurs du laboratoire Présentation des ressources informatiques aux nouveaux utilisateurs Maintien des procédures à jour et de la traçabilité de toutes les actions entreprises en accord avec les textes réglementaires. Mise en œuvre de tous les changements liés à l'infrastructure IT de laboratoire en réalisant la documentation appropriée en accord avec les textes réglementaires Participation à la validation des systèmes informatisés, notamment la rédaction et l'exécution des tests d'acceptation des outils Réalisation de l'archivages/désarchivages des données d'étude. Réalisation des tests de relecture annuel des données avec la vérification de l'intégrité des données générés avec des logiciels retirés Qualifications Vous possédez : Des connaissances approfondie dans l'architecture matérielle d'un poste de travail, dans les systèmes d'exploitation et des droits d'accès Des notions sur les configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques Des notions sur les réseaux informatiques et sur le développement informatique Des connaissances des outils bureautique (Excel/Word) sont indispensables. Maîtrise de l'anglais scolaire exigée (écrit) Informations supplémentaires Idéalement une première expérience au sein d'un laboratoire sous exigence réglementaire BPL/ BPC /BPF serait un plus.
Description de l'entreprise SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Reconnue comme la référence mondiale en termes de qualité et d'intégrité, SGS emploie 96 000 collaborateurs, et exploite un réseau de plus de 2 600 bureaux et laboratoires à travers le monde. Implanté depuis plus de 30 ans près de Poitiers, à Saint-Benoît, le laboratoire SGS est dans une dynamique de croissance pour répondre aux évolutions de la recherche pharmaceutique. Spécialisé dans le développement et la validation de méthodes analytiques, la quantification de médicaments issus de synthèse chimique ou de biotransformation, SGS Poitiers a vu son volume d'activité fortement augmenter ces dernières années. Agréé BPL, il dispose de toutes les technologies de pointe dans le domaine de la bioanalyse. Description du poste Nous recherchons, pour notre laboratoire de Saint-Benoît, un(e) Technicien(ne) HSE dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Rattaché(e) à la Responsable HSE, le(la) titulaire du poste contribue à la mise en œuvre de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement du site. Il(elle) participe activement à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration continue des performances HSE. Responsabilités et missions principales : Évaluer les risques professionnels et assurer la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) Sensibiliser et former le personnel à la culture HSE (sécurité, environnement, ergonomie, etc.), notamment en animant des sessions de sensibilisation Assurer le suivi des indicateurs HSE et le reporting auprès du Responsable HSE Participer au suivi des actions HSE sur le terrain, en appui du Responsable HSE Contribuer à la conformité réglementaire HSE, en accompagnant la mise en conformité des installations et la préparation des audits internes ou externes Participer au management environnemental (gestion des déchets, suivi des rejets atmosphériques, VLEP, etc.) Assurer le suivi des projets HSE en lien avec les différents services du laboratoire Qualifications Formation : Bac +3 en HSE, QHSE ou équivalent Compétences techniques : bonne connaissance des principes de prévention des risques professionnels et de la réglementation HSE Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe, autonomie et aisance relationnelle Outils maîtrisés : pack Office (Excel, PowerPoint, Word, etc.) Une première expérience dans une fonction similaire (stage, alternance ou CDD) est un plus Informations supplémentaires Pourquoi rejoindre la team SGS ? SGS est un groupe international avec des possibilités d'évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes. Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d'activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients. Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d'une organisation dont le succès repose sur l'expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l'intégrité, l'esprit d'entreprise et d'innovation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap.
Notre société en pleine expansion est à la recherche d'Ouvriers Forestiers (H/F), de Bûcherons Cordistes (H/F) , Bûcherons Élagueurs (H/F). Recherche URGENTE de personnes opérationnelles de suite ! Vous procédez à l'abattage des grumes et des arbres en forêt, débroussaillage, élagage. Vous avez des compétences en maintenance et en sécurité. Vous procéderez à l'abattage, débroussaillage sur des emprises ferroviaires. Vous procéderez au nettoyage des parois rocheuses en cordiste. Vous vous rendez à l'entreprise le lundi matin afin de partir sur des chantiers. Travail dans toutes les régions de France mais principalement sur les secteurs de Tours, Angers, Limoges, Nantes, La Rochelle, Rennes, Châteauroux- Clermont-Ferrand - Bordeaux, Agen. Logement possible par le biais de l'employeur. Une dizaine de postes est à pourvoir. Salaire selon profil / expérience et paniers repas. Merci d'envoyer votre CV par mail.
La SARL Bois Environnement Énergie basée à Vivonne (86) est une entreprise spécialisée dans le domaine du bois de chauffage. Nous recrutons un(e) ramoneur(euse) dans le cadre d'une création de poste. Tâches : Sous la responsabilité du directeur d'exploitation : - Ramonage de cheminées / poêles et inserts. - Nettoyage complet des installations dans le respect de la protection des biens en veillant à respecter la réglementation en vigueur. - Installation et réhabilitation des conduits. - Contrôle des cheminées / Faire le diagnostic. - Relation clients. Profil souhaité : - Si vous êtes expérimenté(e), dynamique, motivé(e) et ponctuel(le), ce poste est fait pour vous. - Avoir l'habitude de travailler en hauteur, des connaissances en électricité serrais un plus - Vous devez être titulaire du permis B. Mise à disposition du matériel nécessaire pour exécuter les tâches demandées (véhicule de société et matériel de ramonage). Horaire 39h/semaine. Du lundi au vendredi. Rémunération : 1 700,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : - Véhicule de fonction Rémunération supplémentaire : - Primes Expérience: - ramoneur: 1 an (Optionnel) Permis/certification: - oui (Requis)
Notre agence de Poitiers recherche un chef d'équipe bardeur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, spécialiste de la construction métallique. Dans l'optique de monter une nouvelle équipe, nous pouvons recruter plusieurs profils, idéalement habitués à travailler ensemble. En tant que chef d'équipe, vous serez en charge de l'organisation, de la coordination et du suivi technique des chantiers de bardage. Vos responsabilités incluent : - Préparer les chantiers : lecture des plans, vérification des approvisionnements, préparation du matériel - Encadrer: répartition des tâches, supervision des travaux, animation de l'équipe - Réaliser et superviser la pose de tous types de bardage - Assurer la qualité des finitions et le respect des normes techniques - Veiller à la sécurité de votre équipe sur chantier - Assurer le lien avec le conducteur de travaux pour le suivi de chantier, les besoins et les éventuels ajustements Vous justifiez d'une expérience significative dans le bardage, dont au moins une première expérience comme chef d'équipe ou chef de chantier Vous maîtrisez des techniques de pose de bardage, habillage, étanchéité en façade Vous avez la capacité à manager une équipe, à anticiper les problèmes et à assurer une bonne communication sur le terrain Rigoureux et organisé(e), vous savez vous impliquer au sein d'une équipe conviviale et exigeante. Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.
Notre agence de Poitiers recherche un (ou des) bardeur(s) H/F pour le compte de l'un de ses clients, spécialiste de la construction métallique. Dans l'optique de monter une nouvelle équipe, nous pouvons recruter plusieurs profils, idéalement habitués à travailler ensemble. Sous la direction du chef de chantier, vous réaliserez la pose de bardage métallique. Vous assurerez quotidiennement : - Montage de structures métalliques - Pose d'éléments de bardage - Travail en extérieur - Respect des règles de sécurité Vous bénéficiez d'une première expérience réussie en pose de bardage métallique, couverture et/zinguerie ou étanchéité et possédez un Caces 3B Vous possédez dans l'idéal une visite médicale à jour pour le travail en hauteur Rigoureux et organisé(e), vous savez vous impliquer au sein d'une équipe conviviale et exigeante. Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.
L'agent(e) périscolaire polyvalent(e) assure l'ensemble des activités liées à l'entretien des locaux. Il/elle intervient également sur l'entretien des services administratif et technique. Il/elle veille au respect des locaux, du matériel, des conditions d'hygiène, d'organisation et de rangement. Il/elle intervient sur toute action de la commune selon les priorités de l'autorité territoriale solidairement avec l'ensemble des agents. Missions : - Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés (écoles, mairie, bâtiments extérieurs) ; - Veiller à l'état de propreté des locaux ; - Nettoyer et étendre le linge ; - Trier et évacuer les déchets courants ; - Accompagner les enfants durant la pause méridienne ; - Assurer la mise du couvert pour la pause méridienne ; - Assurer la sécurité des enfants ; - Accompagner les enfants au toilettes et à la sieste ; - Assurer les différents remplacements nécessaires selon les besoins du service (ATSEM, animation, entretien). Conditions et contraintes d'exercice : - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers ; - Horaires réguliers et fractionnés, fixés par la collectivité avec amplitude variable en fonction des événements (fêtes d'écoles, réunions, conseils d'école, etc.) ; - Annualisation du temps de travail ; - Travail en équipe pluridisciplinaire.
Sous l'autorité du Maire de Vivonne (86), vous garantissez la bonne organisation et le bon fonctionnement du camping municipal " Les trois rivières ". Vous assurez la préparation de l'ouverture, la gestion, l'entretien, la maintenance et la fermeture du camping, en lien avec les autres services de la collectivité, les élus et les partenaires de la collectivité.. Missions : - Vous assurez l'accueil (physique, téléphonique) et répondez aux demandes des usagers - Vous exécutez des travaux d'entretien courant pour maintenir les bâtiments, équipements et espaces extérieurs du camping dans un bon état de propreté et/ou de fonctionnement ainsi que l'entretien et la maintenance des locaux et équipements communs (dont les sanitaires) - Vous gérez les demandes d'emplacements à l'aide d'un logiciel métier - Vous gérez les stocks et approvisionnements nécessaires au bon fonctionnement du camping, en lien avec les services de la mairie, - Vous encaissez les produits d'exploitation du camping, - Vous promouvez le camping via différents moyens de communication (site internet, réseaux sociaux, flyers et supports de communication) et en vous appuyant sur différents partenaires (office du tourisme, mairie de Vivonne, département de la Vienne ) Profil recherché : - Connaissance de langues étrangères (anglais) appréciée - Discrétion, grande disponibilité - Initiative, rigueur (souci de la bonne qualité du service rendu et du respect des règles sécuritaires), dynamisme et réactivité - Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe - Aptitude à rendre compte à ses collègues et à sa hiérarchie - Être autonome dans le travail et polyvalent - Respecter le devoir de réserve - Maîtriser la tenue d'une régie de recettes - Maîtriser la bureautique et logiciel métier - Être rigoureux, avoir le sens de l'organisation et de l'anticipation - Aimer les échanges et le domaine du tourisme. Nous recherchons 2 candidats pour ce poste avec un profil dynamique ou un couple qui souhaite s'investir et qui sache travailler en totale autonomie. Durée du contrat : 7 mois Date de début prévue : le 01/04/2026 Salaire : sur la base de l'échelle indiciaire du grade d'adjoint technique territorial + Indemnités de congés payés + IFSE mensuelle + heures supplémentaires majorées le cas échéant + indemnité de fin de contrat Avantages : Emplacement gratuit au camping Candidature à envoyer au plus tard le 15 mars 2026
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour deux enfants âgés de 1 ans et 8 ans à Smarves. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi de 16h30 à 21h00 puis le jeudi et vendredi de 16h30 à 20h30, soit 12h30/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à la crèche et à l'école Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Notre restaurant La Bergerie, recherche un(e) commis(e) de cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe. poste à pourvoir de suite Vous travaillerez : Le midi : mardi - jeudi - vendredi - samedi et dimanche Le soir : vendredi - samedi Vos missions : Envoi poste entrées et desserts Nettoyage batterie et cuisine Profil recherché : 1ère expérience de 6 mois Bonnes capacités d'organisation et de communication Esprit d'équipe et attitude positive. Sérieux(se) et motivé(e). ** ne convient pas aux plannings étudiants* Pas de possibilité d'hébergement sur place. Vous devez être autonome dans vos déplacements, le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun. Merci de candidater directement via cette offre ou contacter directement le restaurant la Bergerie de Nieul l'espoir
Vous serez chargés, sous la responsabilité du chef d'exploitation, d'organiser les chargements et livraisons de conducteurs. Connaitre la règlementation du transport routier de marchandises. Faire le relationnel avec les clients...
Profil souhaité Titulaire d'un Cap, Bep, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 dans un domaine industriel. Expérience 1-5 ans Expérience dans le contrôle non destructif, idéalement avec certifications COFREND N2 (ressuage). Ce qui nous plaira chez vous, c'est votre certification COFREND niveau 2. Mais également votre force de proposition, votre écoute et votre autonomie. Ce qui vous plaira chez nous, c'est occuper un poste riche avec de nombreux challenges au sein d'un groupe bienveillant et accueillant. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques. Qualités personnelles : Rigueur et sens des responsabilités. Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome. Respect strict des consignes et des normes de sécurité. Descriptif du profil L'objectif : Contrôler la conformité des pièces selon les spécificités fournies par le service méthodes (gammes de fabrication et gammes de contrôle), avec des appareils de mesure conventionnelle et/ou en réalisant des contrôles non destructifs (méthode ressuage). Vos missions : Sur la partie « Contrôle qualité » : A partir de la gamme de fabrication, des plans et/ou des gammes de contrôle, - Contrôler les pièces visuellement - Effectuer tout type de contrôle sur table en utilisant les outils de contrôle adaptés (relevé de cotes) - Mesurer les dimensions selon les plans fournis par les méthodes - Suivre la gamme de fabrication au niveau des opérations de contrôle - Etablir les procès-verbaux et autres documents d'enregistrement des contrôles réalisés - Intervenir sur le process de production pour effectuer des contrôles (sur machine, sur assemblage, etc.) - Détecter les produits non conformes et rédiger les Fiches de Non-Conformité - Réaliser les inspections avec les clients Sur la partie « ressuage » : - Réaliser les opérations de ressuage sur pièces mécaniques (nettoyage, application du produit pénétrant, rinçage, révélateur, inspection visuelle) en se conformant aux plans, aux normes, aux procédures et spécifications internes/externes - Détecter et identifier les défauts de surface - Assurer la traçabilité des contrôles - Entretenir le matériel et la zone de travail Afin de garantir votre montée en compétences, une formation spécifique au contrôle par ressuage sera assurée par l'entreprise. Vous apprendrez à maîtriser les techniques et normes liées à ce procédé de contrôle non destructif.
Votre mission : Dans le cadre de notre développement, vous contribuerez à la croissance de l'entreprise en occupant un poste d' 'étancheur avec des domaines de compétences évolutifs. ESTA est une entreprise à taille humaine avec des équipes jeunes et dynamiques. Vos missions seront les suivantes : - Gérer et réaliser des chantiers d'étanchéité neuf et rénovation - Réparer et entretenir tous types de toitures plates et éléments associés. - Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. - Être le garant de l'image de marque d'ESTA étanchéité. Votre profil : - Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le domaine de l'étanchéité. - Vous avez une bonne connaissance des techniques d'étanchéité Bitume et PVC - Vous êtes organisé(e), autonome et polyvalent(e) - Vous appréciez les prestations techniques, innovantes ainsi que des chantiers variés - Vous êtes apte à gérer une équipe à taille humaine au quotidien. - Nous acceptons également toute personne ayant un profil similaire dans un autre domaine du BTP, nous avons des chantiers école afin de vous accompagner et vous former aux différentes techniques de mise en œuvre. - Avantages : Salaire motivant suivant profil, Mutuelle, prime d'intéressement, véhicule, aménagement d'horaires.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour deux enfants âgés de 6 et 9 ans à Fontaine Le Comte. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30, soit 08h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (Niveau CM1) Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous ! L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F La MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) CDI à Temps Partiel (0.80ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel.), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée à Temps partiel (0.80 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap / TSA. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608.46€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible
AGENT DE PLANIFICATION D'ACTIVITE - REGULATEUR (H/F) AMBULANCES AUBERT à ST BENOIT 150 Rue de Hauts de Chaume. PROFIL : DE NIVEAU BAC MINIMUM AVEC EXPERIENCE Vous serez chargé(e) de planifier les demandes de transports et les traiter avec efficacité. Vos missions : - accueil téléphonique et enregistrement des transports - coordonner l'ensemble des transports - contrôler les feuilles de route - avec un peu de secrétariat administratif, facturation Pourquoi nous rejoindre ? Les avantages : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux. CDI. Dès que possible. Salaire taux 13.50€, temps plein Vos qualités: - organisation et anticipation; - gestion du stress; - vivacité d'esprit, réactif, esprit logique. - Vous maitrisez l'outil informatique
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un dépanneur/remorqueur (H/F) ayant des connaissances en mécanique automobile. Le permis C (Poids Lourds) est indispensable. Le contrat prévoit une permanence (prime d'astreinte) de 7 jours une semaine sur deux. Salaire en fonction de l'expérience. CAP mécanique exigé ou 3 ans d'expérience, formation en interne. Ce poste nécessite des compétences de base en mécanique (recherche de panne, changement de batterie, réparation de roue etc...). Pour candidater, merci de nous envoyer un CV.
Notre garage recherche un carrossier/ carrossière peintre automobile. Vous évoluerez dans une entreprise familiale ou rigueur et autonomie règne. Vous devrez être polyvalent du redressage (pas de remplacement) à la peinture. Vos missions sont les suivantes : -pose et ponçage de mastic -marouflage -préparer une teinte et mise en peinture d'un élément ou d'un véhicule complet. Profil recherché : - Expérience dans ce domaine ou formation adéquate (peintre en carrosserie / peintre industriel...) Pour postuler, merci de transmettre votre CV par mail.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico-Psychologique (AMP) et souhaitez exercer votre métier avec sens et humanité ? Notre association APSA recherche un AES pour accompagner des personnes en situation de handicap au sein de l'EAM la Varenne. L'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) se compose d'une section médicalisée de 18 places et d'une section non médicalisée de 22 places, et accompagne des adultes sourds ou sourd-aveugles avec troubles associés. Les personnes accompagnées bénéficient d'un accueil à l'année et sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire (équipe éducative, équipe thérapeutique et soignante, animateurs de formation). Description du poste : - Accompagnement socio-éducatif des personnes accompagnées - Mise en oeuvre d'activités et de stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités des résidents à l'intérieur et à l'extérieur de la Varenne ; - Identification des besoins et attentes des résidents ; - Aide de proximité pendant les actes de la vie quotidienne ; - Partage d'observations et travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Participation aux réunions de travail ; - Transmissions orales et écrites ; - Elaboration et mise en oeuvre de projets personnalisés ; - Participation à certains travaux concernant le fonctionnement de l'établissement et de l'association. Profil de poste : Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou de solides compétences dans l'accompagnement médico-social et une expérience en structures similaires. Motivation pour travailler auprès de personnes en situation de pluri-handicaps et de déficiences sensorielles. Une connaissance de la déficience sensorielle serait appréciée ainsi qu'une initiation à la Langue des Signes française. Permis B requis si des déplacements sont à prévoir dans le cadre des missions. Pourquoi nous rejoindre ? Une structure où respect et dignité de chacun sont au coeur de nos valeurs Un environnement de travail bienveillant conjuguant sens et responsabilités Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences Rémunération : Barème de la Convention Collective 1966, selon ancienneté. DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 2 novembre 2025
On recrute un(e) charcutier(ère) passionné(e) ! - Qui sommes-nous ? Un site de découpe de viande qui souhaite se diversifier sur une petite gamme de charcuterie cuite à base de bœuf, veau et volaille Notre équipe est soudée, dynamique, et toujours prête à accueillir un nouveau talent. - Ce qu'on attend de vous : - Participer à la création d'un projet novateur et complémentaire pour nous. - Préparer de bons produits de charcuterie : Pastrami, Jambon, pâtés, cervelas, saucisses, etc. - Connaitre des techniques de fabrication. - Respecter la réglementation et des règles d'hygiène. - Rigueur et anticipation dans l'organisation du travail. - Votre profil : - Vous avez une formation en charcuterie (CAP, BEP, ou équivalent) - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes motivé(e) et fier(e) de votre métier - Ce que nous offrons : - Des produits de qualité à travailler avec passion - Des perspectives d'évolution - Une ambiance de travail bienveillante avec une équipe qui a hâte de vous accueillir ! Intéressé(e) ? Envoyez votre CV !
Centre Services, entreprise de services aux particuliers depuis plus de 15 ans, recherche un Jardinier (H/F) pour son agence de Poitiers. Si vous êtes intéressé et possédez déjà une expérience dans l'entretien des espaces verts, cette annonce est faite pour vous ! Pour les besoins de ce poste, vous serez aussi amené à vous déplacer aux alentours du secteur de Poitiers. Descriptif du poste : De 9h00 à 18h00, en fonction des clients et des saisons, vous vous rendrez aux domiciles de particuliers pour y effectuer des petits travaux de jardinage (tonte, arrosage, élagage d'arbustes, etc.) Nous vous proposons un contrat intermittent rémunéré à partir de 12 € brut/heure ainsi qu'une mutuelle. Le planning de travail pourra varier selon les saisons, les demandes des clients et vos impératifs familiaux. Nous effectuons une présélection par téléphone avant de faire venir les candidats retenus dans notre agence Centre Services Poitiers. Cela nous permet de vérifier vos expériences ainsi que vos compétences dans le domaine du jardinage. Vous passerez également un entretien en groupe puis en individuel afin de nous donner l'occasion de mieux vous connaître. Nous vérifierons vos références, qu'elles soient professionnelles ou personnelles. Au-delà de votre sérieux, de votre polyvalence et de votre savoir-faire, nous recherchons un Jardinier (H/F) qui saura répondre aux attentes de tous nos clients. Si vous savez vous adapter, connaissez les plantes et leurs besoins et avez une réelle passion pour le jardinage : vous êtes la personne que nous recherchons ! Chez Centre Services, nous donnons sa chance à tout le monde, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Avantages : - Mutuelle - Panier repas
Centre Services Poitiers est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Organisme de formation recherche un formateur/formatrice cuisine pour former 8 stagiaires au Titre professionnel de niveau 3 "Employé polyvalent de restauration" Expérience dans la restauration exigée- Expérience dans la formation souhaitée. La formation s'adresse à un public spécifique(personnes placées sous main de justice) CDD de 4 mois à compter du 12 janvier 2026 Jours travaillés: Lundi-Mardi-Mercredi-Jeudi--24 H hebdomadaires
TALENTS NATURE recherche, pour son client situé au Sud de Poitiers, un chef d'équipe H/F expérimenté en entretien des espaces verts. En tant que chef d'équipe, vos principales missions consisteront à coordonner et encadrer une ou plusieurs équipes, tout en assurant le suivi des chantiers. Vous serez également impliqué activement dans les travaux d'entretien sur les chantiers. Type et durée du contrat : Mission d'intérim à pourvoir le plus rapidement possible. Volume horaire hebdomadaire : 35h ou 39h du lundi au vendredi. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type Bac pro) et justifiez de plusieurs années d'expérience en entretien d'espaces verts. Vous possédez idéalement une première expérience en encadrement d'équipe. Ouvert d'esprit et bienveillant, vous êtes capable de travailler de manière inclusive et respectueuse avec tous les membres de la structure. Vous possédez obligatoirement le permis B.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) TECHNICIEN(NNE) PLANNING, ORDONNANCEMENT & APPROVISIONNEMENT : (contrat en intérim) DEFINITION ET FINALITE DU POSTE Sous l'autorité du Responsable Planning / Coordinateur de Production, il / elle établit le planning de production. Il / Elle doit assurer les commandes d'emballages et matières premières afin d'éviter les ruptures de stock ou stock excédentaire. LIAISONS FONCTIONNELLES En constante relation avec le / la Responsable Planning / Coordinateur(trice) Production ainsi que l'ensemble des services de l'entreprise. > EN CAS D'ABSENCE : Remplacer un / une Agent(e) Planning et Ordonnancement, un/une Approvisionneur/(euse), le / la Responsable Planning et Coordinateur(trice) de production. ACTIVITES > PLANNIFICATION / ORDONNANCEMENT - Suivre l'avancement de la production. - Effectuer les ajustements / modifications en fonction des impératifs et des aléas. - Identifier les problèmes d'approvisionnement et effectuer les ajustements nécessaires. (Retard de livraison.) - En lien avec le service production, établir un planning des besoins réalisables, en fonction des stocks et le mettre à jour en fonction des impératifs de dernière minute. - Contrôler les rapports de production. - Lancer les OF et demandes d'approvisionnement. - Analyser et contrôler les fiches de production. > APPROVISIONNEMENT - Saisir les commandes dans le logiciel interne. - Vérifier l'état des stocks. - Gérer l'approvisionnement. - Veiller au respect des échéances de délai. - Diffuser les commandes au service Achat pour contrôle, accord et signature. > TACHES ANNEXES - Classement, archivage. > GESTION DU PERSONNEL - Peut être amener à animer une équipe. > QUALITE, HYGIENE, SECURITE, ENVIRONNEMENT Respecter de manière stricte les consignes Qualité, Hygiène / Sécurité et Environnement en vigueur. QUALITE - Respecter les procédures internes. - Remonter tout anomalie / incident Qualité de son périmètre. - Transmettre toute information utile en cas de réclamation fournisseur - Être force de proposition et participe à l'amélioration continue du système Qualité HYGIENE ET SECURITE - Respecter de manière stricte les règles et consignes de sécurité interne. (EPI, circulation.) - Contribuer à la promotion de la propreté de l'usine. - Respecter et fait respecter les règles d'hygiène spécifiques notamment pour l'atelier Cosmétique. ENVIRONNEMENT - Effectuer le tri des déchets conformément aux consignes internes. - Appliquer la procédure de gestion des déversements accidentels COMPETENCES SAVOIR - Connaître les produits et les procédés de production. - Connaître les différents types d'articles et leur utilisation en production. - Connaître les principes de gestion de production. SAVOIR ETRE - Polyvalence. - Être rigoureux et organisé. - Faire preuve de réactivité. - Autonomie. - Communication claire et précise SAVOIR FAIRE - Gérer les priorités. - Appliquer les règles de gestion des stocks. - Renseigner et extraire les informations du logiciel interne. AUTRES - Utiliser les outils bureautiques (Excel, Power Point, Word) - Utiliser l'ERP SAP.
Pourquoi ne pas contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en MAS? Vous contribuerez activement au bien-être des résidents d'une Maison d'Accueil Spécialisée. - Assurer les soins de base en respectant les protocoles établis - Participer au suivi médical en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes pour favoriser leur autonomie Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 12 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Centre Services, une entreprise spécialisée dans le service à la personne depuis 2005, recherche une personne motivée pour un poste riche d'expériences ! L'agence Centre Services Poitiers recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour le nettoyage du domicile de vos clients. Ces interventions auront lieu à Saint-Benoît et dans les villes aux alentours. Vous allez devoir effectuer le ménage, repassage et différentes tâches comme le dépoussiérage et le lavage des vitres directement chez nos clients. Vous serez amené à vous déplacer dans Saint-Benoît entre 08:00 et 19:00 (les horaires peuvent fluctuer en fonction du nombre de clients dans la journée). Enfin, vos horaires de travail peuvent être adaptés au sur-mesure si vous avez des obligations privées. Le salaire est de 11.88 € de l'heure (+ mutuelle et frais de transport) dans un contrat de 10h par semaine et vous avez les congés payés. À noter que vous aurez la possibilité d'effectuer un temps-plein. Durant votre entretien, vous serez amené à répondre à un questionnaire et à réaliser quelques tests pour que nous puissions vous évaluer. Pour vos débuts, afin de faciliter votre intégration, vous serez accompagné-e sur le terrain et présenté-e aux clients qui vous ont été attribués. Nous recherchons un profil qui puisse faire preuve d'autonomie et qui sache prendre des initiatives. Dynamisme, ponctualité, courtoisie et bonne humeur sont des qualités primordiales pour nous. Comme vous serez amené à travailler directement chez nos clients, discrétion, adaptabilité et respect de la vie privée sont requis. Avantages : - Mutuelle - Panier repas
Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement de notre bureau d'études, nous créons un nouveau poste de technicien(ne), lié à la réalisation de schémas directeurs d'assainissement, d'eau potable et milieux récepteurs. Vous réalisez en toute autonomie et en équipe des opérations sur le terrain (diverses investigations) ainsi qu'au bureau (restitution et remises au propre) correspondant notamment aux opérations telles que : Reconnaissances des réseaux d'assainissement et d'eau potable ; Installation et maintenance d'appareils de mesures divers ; Rédaction de certains chapitres des études ; Levés topographiques par GPS ; Saisie des informations recueillies sur le terrain ; Contrôles de branchements ; .. Connaissances en DAO (AutoCad), et en SIG (QGis ou autre) seront appréciées. Poste à pourvoir dès que possible.
La société Transports ARPI Ferdouel recherche chauffeurs super poids lourds pour compléter ses équipes. Prévoir un départ à la semaine en Tautliner ou bâché sur toute la France. Permis CE obligatoire FCO ou FIMO à jour Carte conducteur à jour
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un tourneur-fraiseur sur Commande Numérique (H/F). Le tourneur-fraiseur étudie dans un premier temps, à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabriquer. Puis il règle et positionne la pièce sur la machine, règle les outils de coupe/le tour/la fraiseuse, vérifie les cotes, configure le programme puis procède à l'usinage. Horaires : - Travail du lundi au vendredi (repos le Week-end) - Planning tournant avec horaires en 2*8 : de 5h00 à 13h00 ou de 13h00 à 21h00. (prime d'équipe sur ce planning) - Sur des périodes de baisses d'activités le planning s'étend entre 7h et 15h30. Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Vyv ambulance, spécialiste du transport sanitaire dont le siège social est implanté à St Benoit (86280), recrute un(e) Gestionnaire de Paie. Nous vous offrons la perspective d'un poste aux missions variées, dans une équipe stable et au sein d'une structure en développement constant. Au sein de cette équipe de 4 personnes, vous participerez à l'intégralité du processus de gestion des paies : - La préparation des paies (collecte des variables, traitement des arrêts de travail et justificatifs d'absence, enregistrement des nouveaux collaborateurs dans le logiciel de paie, gestion des acomptes.) ; - Le transfert des éléments variables de paie (cohérence des relevés d'heures, import des heures supplémentaires et absences) du logiciel de gestion des temps vers le logiciel de paie ; - La production des bulletins de paies ; - Le suivi des dossiers de prévoyance ; - L'établissement des soldes de tout compte et documents afférents ; - L'établissement des DSN mensuelles et le traitement des charges sociales (médecine du travail, mutuelle, prévoyance). Vous savez faire preuve de sérieux et conscience professionnelle pour réaliser les paies dans le respect des échéances et de la confidentialité ? alors Rejoignez-nous ! Profil - Titulaire d'un BAC+2 en gestion ou comptabilité ou RH. - Bonne connaissance des outils informatiques. - La connaissance du logiciel SILAE serait un plus. - Expérience minimum d'un an ou alternance déjà réalisée en paie. - Rémunération à négocier selon profil. - Poste à pourvoir sur 38h semaine en présentiel - Horaires aménageables
L'Unapei 86 recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) (86280 SAINT BENOIT) Un Aide Soignant H/F Contrat à Durée Indéterminée à Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, auprès d'un public présentant une déficience intellectuelle avec des troubles associés éventuels (psychiques, autistiques ou somatiques..) - Repérer par l'observation des signes de mal-être physiques et psychiques - Réaliser l'entretien, le nettoyage et le rangement du matériel utilisé et de la mise en ordre des espaces de soins : infirmerie. - Etre responsable de la prise des médicaments - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Accompagner la personne dans la relation à l'environnement, au maintien à la vie sociale - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire (production d'écrit) - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs - Prendre connaissances, respecter et appliquer les protocoles et mesures d'hygiène nécessaires au poste - Transmettre les informations et observations orales et écrites sur les supports adéquates - Participer aux réunions de service et aux actions de formation Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et de polyhandicap. Diplôme validé : Aide Soignant Salaire : Selon la convention collective 66 et reprise d'ancienneté, à partir de 2010.58€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Aide-Soignant DE H/F Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps partiel (0.8 ETP) La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'Aide-Soignant : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, repas) en respectant les protocoles et mesures d'hygiène - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps partiel (0.80 ETP) Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608,46€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap, TSA Qualification : Diplôme AS, exigé Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Poste à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Aide-Soignant DE H/F Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps plein (1 ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'AS : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel et dans le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, repas) en respectant les protocoles et mesures d'hygiène - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs et aux séjours extérieurs Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1etp) Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 2010.58€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap, TSA Qualification : Diplôme AS, exigé Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Poste à pourvoir : dès que possible
Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Vernon 27200, Normandie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de iteuil (86), poitou charentes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 1985 basé à Poitiers, recrute pour un de ses clients, CSI Réseau. Doté d'une solide réputation régionale depuis plusieurs décennies, CSI Réseau (30 millions d'euros de CA, 200 collaborateurs, 7 enseignes, a su développer une offre complète de services de proximité autour d'une large palette de métiers du second œuvre : entreprise générale TCE, enveloppe extérieure, agencement d'espace, entretien et maintenance des bâtiments. Dans le cadre de leur croissance, il recrute un Responsable Contrôle de gestion (H/F) Réf. 24023RECVL/POL Rattaché au Directeur Administratif et Financier, véritable business partner, vous êtes acteur du pilotage de la performance d'exploitation et de la mise en œuvre des process de gestion au sein de nos 7 agences. Pour cela, vous : -Encadrez un contrôleur de gestion qui vous soutiendra dans vos missions de collecte d'informations, réalisation et présentation de tableaux de bords facilitant la prise de décision stratégique -Animez des réunions de suivi de chantier aux côtés de nos responsables d'agence, recueillez les informations nécessaires à l'analyse des indicateurs clés de performance et les accompagnez dans leur compréhension et intégration -Etudiez la rentabilité des chantiers, détectez les écarts avec le budget et proposez des actions correctives à la direction -Validez les aspects juridiques des chantiers (de la signature du marché à la levée des réserves), en collaboration avec nos partenaires spécialisés -Contrôlez la bonne application des procédures de gestion spécifiques aux codes des marchés publics et privés du bâtiment -Pilotez des projets transverses, en lien avec notre ERP ou notre politique RSE -Participez aux commissions achats groupe et assurez la gestion opérationnelle des achats groupés (informatique, flotte automobile, ..) -Veillez au respect des règles HSE conformément à la règlementation en vigueur -Réalisez ponctuellement des audits financiers et d'exploitation dans le cadre de l'accompagnement de nos sites actuels et de nos projets de croissance externe De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum à un poste de contrôleur de gestion, au sein d'une entreprise du secteur Bâtiment qui vous a permis de développer vos connaissances en gestion de marché publics et privés. Votre sens de l'écoute et de l'investigation associé à votre capacité à fédérer vous permettront d'évoluer dans une entreprise innovante et au management participatif. Poste en CDI au statut cadre. Déplacements à prévoir sur nos agences sur les départements 79, 17, 87. Siège à Ligugé (86).
Lieu : Proche smarves (86) Niveau : Confirmé en électricité industrielle Electricien industriel itinérant - H/F Mais qui êtes-vous ? Expérience similaire en tant qu'électricien industriel itinérant ? Connaissance des schémas électriques et des composants ? Compétence en assemblage et installation d'armoires électriques ? Bon relationnel client ? Et GiGroup alors ? En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO, BPO, implants, multi-site management.). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants Notre job ? Connecter des professionnels qualifiés avec des opportunités d'emploi dans divers secteurs. Votre challenge ? Lire et interpréter les schémas électriques et plans de câblage Effectuer l'assemblage et l'installation d'armoires électriques Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueurv Faire preuve d'adaptabilité Ca vous tente ? Pour plus d'informations, contactez moi au 05 34 45 03 49. Morgane KITOYI - Chargée de recrutement chez Gi Group - Poitiers -
Nous recrutons pour notre client spécialisé en charpente métallique/couverture, des charpentiers couvreurs. Vous aurez en charge de mener à bien les missions suivantes : mettre en place les échafaudages et dispositifs de mise en sécurité du chantier, pose de charpentes métalliques, pose de bac acier, pose de liteaux. Vous travaillez en hauteur sur les toits et appliquer les règles de sécurité nécessaires. Nous vous proposons un contrat de travail temporaire sur 35h/sem minimum, avec les avantages liés à la convention du bâtiment : indemnités de panier et déplacements. Vous serez amené à effectuer vos missions dans le département de la Vienne. Vous travaillez en respectant les conditions de sécurité au travail. Idéalement, vous disposez au minimum d'un CAP et/ou BEP Charpentier Couvreur et d'une première expérience professionnelle pour mener à bien cette mission. Vous êtes autodidacte ou avez appris sur le terrain, et vous disposez d'une première expérience sur poste équivalent. Les aptitudes au travail en hauteur et port du harnais seraient un plus pour le démarrage de cette mission.
Concept Extérieur, entreprise artisanale basée à Vivonne, conçoit et réalise des aménagements extérieurs sur mesure : jardins paysagers, terrasses, allées, clôtures, systèmes d'arrosage. Nous plaçons la qualité, la durabilité et le savoir-faire artisanal au cœur de nos réalisations. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) chef d'équipe paysagiste pour renforcer notre équipe dynamique et passionnée. Votre mission En lien direct avec la direction, vous serez responsable du bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés. Vous organisez, coordonnez et participez activement à la réalisation des travaux, dans un esprit d'équipe et de respect du client. Vos principales missions : Préparer et sécuriser le chantier (balisage, signalisation, EPI, vérification du matériel). Réaliser les travaux préparatoires : terrassement, nivellement, amendement des sols. Réaliser des dalles béton, réaliser des bétons désactivés, poser des revêtements en bois, pavés ou carrelage. Poser des clôtures (avec ou sans soubassement), et brise-vue. Planter des végétaux et préparer les sols. Mettre en place des systèmes d'irrigation ou d'éclairage extérieur. Organiser et répartir les tâches sur le chantier, encadrer un apprenti ou un second. Contrôler la qualité du travail et veiller à la satisfaction du client. Entretenir le matériel, respecter les consignes de sécurité et adopter une démarche écoresponsable. Votre profil Vous êtes un professionnel confirmé, passionné par votre métier et fier du travail bien fait. Si vous aimez prendre des initiatives et faire avancer les projets, ce poste peut évoluer vers un rôle à plus forte responsabilité au sein de l'équipe. Vous savez à la fois mettre la main à la pâte et faire grandir votre équipe. Vous justifiez d'une expérience significative en création paysagère. Vous savez lire un plan et travailler avec précision. Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et capable de prendre des initiatives. Vous savez communiquer et anticiper. Vous avez le permis B obligatoire, le permis BE serait un vrai plus. Ce que nous vous offrons CDI - 35h/semaine Rémunération : 2200€ net/mois, selon profil et expérience 5 semaines de congés payés Des chantiers variés, du matériel récent, une équipe soudée et bienveillante Un cadre de travail agréable autour de Poitiers. Pour postuler : Vous êtes prêt à rejoindre l'aventure ? Le poste est disponible immédiatement ! Envoyez-nous votre candidature (CV + quelques lignes sur votre parcours)
Vous désirez intégrer le site industriel de L'ARBRE VERT et contribuer activement à l'essor de marques positionnées sur des marchés d'avenir ? SODALIS France Industrial est une société novatrice et leader dans le domaine de l'entretien écologique à travers sa marque L'ARBRE VERT, qui est devenue en 20 ans l'un des acteurs majeurs des marchés de l'Entretien et de l'Hygiène-Beauté. La société évolue en France, en grande distribution principalement, et également en Europe et à l'international. Le département de Production/Conditionnement de QUADRIPACK basé à Saint Benoit (86) recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance (H/F) en CDI. Missions principales : En relation avec le Responsable de production et les Agents de conditionnement, vous serez chargé de veiller au bon fonctionnement des lignes de production en les maintenant dans un état optimum. Vous aurez comme principales missions : Préparer la production, et démarrer les ateliers de conditionnement ; Réaliser les réglages nécessaires des lignes de conditionnement à chaque changement de formats ; Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative ; Assurer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements ; Faire le diagnostic des éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecter l'origine d'une panne ; Proposer des solutions afin d'optimiser la sécurité et la performance des matériels. Expérience : 2 ans minimum Profil : Bac pro maintenance des équipements industriels (MEI) avec expérience BTS Maintenance des systèmes ou équivalent Type de contrat : CDI avec période en intérim au préalable. Horaire : 35 hrs / semaine - journée - 2X8 - 3X8 Rémunération : A négocier Lieu principal : Saint Benoit (86) Date de début souhaitée : Immédiatement
Comment pourriez-vous transformer le quotidien de résidents en tant qu'Infirmier de (F/H) en MAS ? Dans un cadre enrichissant, vous effectuerez des soins attentifs et personnalisés auprès des résidents de l'établissement. - Assurer les soins quotidiens et le suivi des traitements médicaux des résidents - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le bien-être des résidents - Participer activement à l'évaluation des besoins de santé de chaque résident Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés.
Notre client, spécialisé en chaudronnerie et soudure, recherche un chaudronnier soudeur qualifié. À propos de la mission Vous avez en charge: - Lire et interpréter des plans techniques et des schémas. - Assembler, souder et fabriquer des pièces métalliques conformément aux spécifications. - Effectuer des opérations de soudage MIG, TIG, et/ou à l'arc. - Utiliser des équipements de soudage et de découpe en toute sécurité. - Inspecter et contrôler la qualité des produits finis. - Effectuer des réparations et des modifications selon les besoins. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. #soudure #chaudronnerie #interimdigital Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous ! Installez dès maintenant l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone ! Nous étudierons votre candidature rapidement. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Diplôme en chaudronnerie ou expérience équivalente. - Certification en soudage (MIG, TIG, ARC) est un plus. - Expérience préalable en chaudronnerie souhaitée. - Bonne compréhension des normes de sécurité. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Compétences en communication et en travail d'équipe. - Capacité à travailler de manière autonome. - Souci du détail et précision dans le travail. - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Votre agence ADECCO recrute pour un de ses clients un Responsable CVC Plomberie (H/F) En tant que Responsable CVC/Plomberie, vous jouez un rôle central dans l'organisation. Vous assurez le bon déroulement des chantiers, la performance des équipes et la satisfaction des clients. Vous planifiez et organisez les projets dès la phase de préparation Vous supervisez l'exécution technique des chantiers (qualité, sécurité, rentabilité) Vous pilotez le pôle maintenance et le service après-vente Vous encadrez les équipes et assurez leur montée en compétences Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, des maîtres d'ouvrage et des partenaires Pour ce poste clé, nous cherchons un(e) professionnel(le) organisé(e), pragmatique et doté(e) d'un réel sens du leadership. Formation Bac +2 minimum (bâtiment, plomberie, chauffage, CVC) Expérience de 2 à 7 ans sur un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de projet Solides connaissances en réglementation, sécurité, conduite de travaux Excellente communication et capacité à fédérer une équipe Intéressé(e)? N'hésitez plus, postulez !! Contactez nous pour avoir des précisions.
Vous êtes Technicien de Maintenance Multi Techniques (H/F)! Ca tombe bien Adecco POITIERS en recherche un pour l'un de ses clients basé à Poitiers. Vous effectuez en toute autonomie, chez des professionnels, de la maintenance électrique, chauffage et climatisation. Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité minimum niveau CAP et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle en électricité. Vous avez le sens du contact. Vos habilitations B0-H0 au minimum sont à jour. Ce poste est en horaire de journée du lundi au vendredi. Intéressé(e)? N'hésitez plus, postulez !! Contactez nous pour avoir des précisions.
MISSIONS L'orthoptiste évalue les capacités visuelles fonctionnelles et la demande des patients. Il/Elle cherche les conditions environnementales les plus favorables (éclairages, contraste.) permettant l'utilisation du potentiel visuel. A travers une rééducation établie en fonction des besoins et attentes du patient, son objectif est d'obtenir un niveau d'utilisation optimale de la vision fonctionnelle avec une bonne manipulation des aides optiques ou techniques préconisées par l'opticien. Il/Elle permet la prise de conscience de la vision fonctionnelle (ses possibilités et ses limites), son développement et son utilisation. Temps de travail modulable. Une rémunération sous convention d'honoraires peut être envisagée. Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Vous travaillerez 2 journées fixes par semaine. Informations complémentaires au 05.49.55.21.30 Lettre de motivation et CV à adresser à Mme BENEYTOUT
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner un de nos clients sur le secteur de Ligugé. Missions : - Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. - De l'entretien au logement (2h dans la semaine) Compétences requises : Savoir-être : - Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : - Connaître les gestes techniques liés à la prestation. - Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Contrat et planning : - CDI à temps partiel, - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : Sans diplôme, moins de deux ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : - Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. - Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). - La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Vous cherchez un emploi dans le domaine du domicile ? N'hésitez plus ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie ou en situation de handicap sur le secteur Vivonne. Vos missions seront de faciliter le quotidien des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être et leur maintien à domicile. Activités du poste d'auxiliaire de vie : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : - Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : - Connaître les gestes techniques liés à la prestation. - Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Contrat et planning : - CDI à temps plein ou à temps partiel - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : Sans diplôme, moins de deux ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 2 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : - Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. - Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). - La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Notre principal objectif est la satisfaction totale de nos clients, qu'ils soient particuliers ou bien professionnels. Pour ce faire, l'équipe doit s'agrandir!!! Nous recherchons un Mécanicien H/F. Possibilité de partir en formation afin d'évoluer. Descriptif du poste : * Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) etc..., * Réaliser un diagnostic des travaux, * Entretien courant sur véhicule thermique/électrique: vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins, distribution, embrayage, etc... * Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie. * Effectuer les contrôles complémentaires avant la restitution du véhicule au client. * Respecter les règles de sécurité. Profil recherché : ************** * Vous êtes consciencieux, rigoureux, motivé et dynamique, * Vous êtes autonome et effectuer votre métier avec passion, * Vous avez le sens du travail en équipe ainsi que le sens du service client, * Vous êtes titulaire du Permis B. Ce poste est donc à pourvoir dès que possible en CDI, pour un 39h du lundi au vendredi. Salaire selon profil et expérience de 2 ans minimum, et primes selon résultat Rejoindre la Garage Diversay et Fils, c'est intégrer une équipe dynamique et ambitieuse ! Candidature (CV et lettre de motivation)
Nous recherchons un(e) ouvrier(e) SAV pour gérer l'entretien et la réparation de divers matériels. Vous gérer le suivi (les retours et les départs) des matériels pressions évènementiel - Nettoyage du matériel - Réparations du matériel - Préparation du matériel Une formation sera assurée en interne. Le poste à pourvoir dès que possible, Travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 14h à 18h Le vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h Missions : - Assurer l'entretien et la réparation du matériel. Profil: - Etre bricoleur - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement. - Permis B valide car vous utiliserez le véhicule de l'entreprise. Salaires: - A partir de 2 120€ brut par mois sur 13 mois Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir un service exceptionnel à nos clients! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : RTT
L'Unapei86 RECRUTE pour les SESSAD et l'IME de l'UNAPEI 86 Un(e) Orthophoniste Missions générales : Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et intervenez pour les SESSAD et les IME de l'association afin d'accompagner des enfants mineurs (0 à 18 ans). Prévenir, évaluer et traiter les déficiences et les troubles de la communication orale et écrite, ainsi que les troubles qui y sont associés sur prescription médicale Procéder à des actes de dépistage et à des bilans d'évaluation Rendre Compte des évaluations et des propositions de soins inclus dans la démarche de projet personnalisé. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, conformément au projet associatif et intégrez des groupes de projets divers Compétences relationnelles : Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, devoir de réserve, respect de l'intimité, sens de l'autonomie, sens de l'écoute et observation, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, garantir le bien-être et la sécurité des usagers obligation de discrétion au regard des faits ou informations relatives aux personnes accompagnées. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contre à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : temps partiel 0.70etp voir possibilité d'avoir un temps plein Expérience : Débutant accepté (formations spécifiques assurées). Souhaitée dans l'enfance. Qualification : titulaire du Certificat de Capacité d'Orthophoniste (CCO) Salaire : rémunération selon Convention Collective 1966 et ancienneté Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, carte cadeaux etc.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'UNAPEI 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 St Benoit) Un Infirmier Diplômé d'Etat H/F En CDI Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel ), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'IDE, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du cadre de santé par délégation de la Direction de la MAS Port d'Attache, vous réalisez : - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, et leur accompagnement - La réalisation de soins et la préparation des médicaments des résidents, la supervision des actes délégués - L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires - La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage - La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel utilisé - La relation avec les médecins traitants et médecins spécialistes, les familles et représentants légaux Les compétences attendues sur le poste : Travailler en transversalité avec des équipes et rendre-compte régulièrement pour un bon suivi des projets. Connaissances théoriques et pratiques dans l'accompagnement du polyhandicap. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée dans le domaine d'activité (Polyhandicap ou autisme) - débutant accepté Qualification : Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire Salaire : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté - à partir de 2152,21€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Pose à pourvoir : dès que possible
Au sein de l'UNAPEI 86, une association familiale et gestionnaire d'établissements et services accueillant des personnes en situation de handicap mental (650 personnes accompagnées - 350 professionnels). L'UNAPEI 86 au travers d'ambitieux projets de transformation, s'investit pleinement dans les orientations nationales en faveur de l'inclusion. Missions générales : La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap, et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire valorisant vos compétences propres d'IDE, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du cadre de santé par délégation de la Direction de la MAS Port d'Attache, vous réalisez : - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, et leur accompagnement - La réalisation de soins et la préparation des médicaments des résidents, la supervision des actes délégués - L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires - La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage - La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel utilisé - La relation avec les médecins traitants et médecins spécialistes, les familles et représentants légaux Les compétences attendues sur le poste : Travailler en transversalité avec des équipes et rendre-compte régulièrement pour un bon suivi des projets. Connaissances théoriques et pratiques dans l'accompagnement du polyhandicap. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée dans le domaine d'activité (Polyhandicap ou autisme). Débutant accepté. Qualification : Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire Salaire : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté - à partir de 2152.21€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Pose à pourvoir : dès que possible
Réalisation de travaux de chauffage, plomberie pour des logements du tertiaire et collectivités ainsi que des particuliers. Installer des chaudières, PAC, climatisation, VMC, plomberie ainsi que encadrer une équipe. Avoir une expérience pour travailler des soudures en Cuivre, Acier
Afin de compléter notre équipe, nous recrutons un mécanicien automobile expérimenté (H/F). Vos missions principales : - Recherche de panne - Utilisation de la valise diagnostic - Réalisation de tous travaux de mécanique - Réalisation de devis et de factures - etc... Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum exigée - CAP mécanique exigé ou 3 ans d'expérience Contrat : - CDI, 35 heures par semaine - Travail du lundi au vendredi (8h00-12h00-14h00-18h00 du lundi au jeudi / 8h00-12h00-14h00-17h00 le vendredi) - Salaire selon profil Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur iteuil (86), poitou charentes, france ! VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Votre profil : VOTRE PROFIL Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Ergothérapeute CDI à temps partiel (0,30 ETP). Le poste est à pourvoir dès que possible, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique Jacques Charpentreau, située 1, Rue des Ecoles à Nieuil l'Espoir. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, et en relation fonctionnelle avec les cadres techniques, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices de l'enfant suivi lors de son admission puis tout au long de la prise en charge ; - Conseiller, concevoir et/ou réaliser les aides techniques, les adaptations permettant une meilleure autonomie des enfants accompagnés ; - Proposer des prises en charge individuelles et/ou de groupe ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les familles quant à la compréhension des particularités sensorielles des enfants accueillis et aux besoins d'adaptation qui en découlent ; - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires ; - Participer aux réunions collectives (équipe, institutionnelles, etc.) et mettre en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez le diplôme d'Etat d'Ergothérapeute ; - Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : - Lieu de travail : 1, Rue des Ecoles 86340 Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 10,50 h par semaine (positionnement à définir ensemble) ; - Ouverture du dispositif : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 434 de la CCN66 (minimum 7,7 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Muriel BERNARD, Directrice d'Etablissement : secretairededirection.tsa86@afg-autisme.com Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Psychomotricien.ne CDI à temps partiel (0,30 ETP). Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, et en relation fonctionnelle avec les cadres techniques, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices de l'enfant suivi lors de son admission puis tout au long de la prise en charge ; - Proposer un programme personnalisé d'actions ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les familles quant à la compréhension des particularités sensorielles des enfants accueillis et aux besoins d'adaptation qui en découlent ; - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer aux réunions collectives (équipe, institutionnelles, etc.) et mettre en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez le diplôme d'Etat de psychomotricien ; - Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : - Lieu de travail : 86340 Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 10,50 h par semaine (positionnement à définir ensemble) ; - Ouverture du dispositif : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 434 de la CCN66 (minimum 7,7 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation). Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement.
AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Nieuil l'Espoir (86340), un.e Psychologue en CDI à temps partiel (0,40 ETP). Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ce nouveau dispositif accueillera entre 7 à 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'UEEA sera implantée dans l'école élémentaire publique Jacques Charpentreau, située 1, Rue des Ecoles à Nieuil l'Espoir. Le service médico-social interviendra dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignant.e et l'AESH, pour permettre à chaque enfant de renforcer sa posture d'élève et d'acquérir une autonomie au quotidien. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directeur, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Participer à la réalisation et coordination des projets personnalisés de chaque enfant accompagné ; - Assurer la cohérence et la pertinence des accompagnements éducatifs et rééducatifs mis en place auprès des enfants suivis au regard de leurs projets personnalisés ; - Réaliser les bilans et évaluations psychologiques et développementales des enfants (tests psychométriques, échelles et inventaires de développement) en fonction du profil et des besoins de l'enfant suivi lors de l'admission puis tout au long de son accompagnement ; - Accompagner l'équipe pluridisciplinaire et apporter un appui technique dans l'adaptation des interventions de l'équipe auprès des enfants et dans le respect des recommandations HAS ; - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : - Vous possédez un Master 2 en psychologie clinique, du développement ou analyse appliquée du comportement ; - Vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; - Vous êtes capable de coordonner une équipe pluridisciplinaire ; - Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe ; - Vous êtes titulaire du permis B. Modalités pratiques : - Lieu de travail : Nieuil l'Espoir ; - Horaires de travail : 14 h par semaine (positionnement à définir ensemble) - Ouverture de l'établissement : 205 jours par an ; - Jours de travail : du lundi au vendredi ; - Rémunération : coefficient 800 de la CCN66 (minimum 16,2 K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : - Mutuelle prise en charge à 55 % par l'employeur ; - Organisme de formation interne (AFG Formation) ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % ; - Mise à disposition d'un véhicule de service dans le cadre des déplacements professionnels. - 18 congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à la Directrice d'Etablissement Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3
Nous recherchons pour notre restaurant un(e) chef / cheffe de partie (H/F). Prise de poste dès que possible Vos principales missions seront les suivantes : - Production et élaboration de la carte, - Gestion des plannings, - Gestion des achats, des inventaires et des stocks, - Gestion d'une équipe de 3 personnes. -Parfaite connaissance des normes HACCP travaille 5 jours sur 7 Certains jours peuvent etre fait en 1 shift et non en coupure
Sous la responsabilité du chef d'équipe, la personne recrutée interviendra dans l'aménagement, l'agencement, et l'isolation des espaces intérieurs d'un bâtiment. Il aura en charge : - La manutention des différents produits - Le maniement d'outils portatifs (perceuse, visseuse.) - La pose d'ouvrages de plâtrerie sèche - La lecture de plans - L'implantation Qualités requises : - Titulaire d'un CAP ou justifiant d'une expérience confirmée en plaquisterie - Précision - Rigueur et de l'autonomie - Motivation et implication - Bon état d'esprit et faire preuve d'engagement - Capacité à travailler en équipe et à seconder le chef d'équipe Conditions : - 35 heures - Travail sur 4 jours (1 semaine sur 2) + panier repas + prime lavage + prime trajet + mutuelle Vous recherchez à travailler dans une entreprise à taille humaine dans une bonne ambiance et avec de vraies valeurs, notre entreprise est faite pour vous !
L'entreprise de bâtiment 2PI basée à Mignaloux Beauvoir, est spécialisée dans les travaux de plâtrerie et d'agencements intérieurs, recherche, dans le cadre de son développement, un Plaquiste (H/F). Les missions : La personne recrutée aura en charge : - la gestion de l'équipe de production sous la responsabilité des conducteurs d'opérations, - la réalisation des ouvrages selon les normes et besoins, - du traçage à la réception du chantier. Compétences spécifiques : - Connaissances des matériaux (plaques de plâtre, isolants, etc.) - Lecture de plans et schémas techniques - Respect des normes environnementales et de sécurité - Savoir manager et gérer son équipe Qualités requises : La personne devra faire preuve : - Titulaire d'un BP ou justifiant d'une solide expérience en plaquisterie - De soin et de précision - De la rigueur et de l'autonomie - De la motivation et de l'implication Elle sera aussi dotée : - D'une réelle motivation à travailler en équipe - D'un bon état d'esprit et faire preuve d'engagement Les Conditions : - 35 heures (1 vendredi sur 2 non travaillé) - Permis B obligatoire - Rémunération : selon convention et expérience - Equipements et vêtements fournis par l'entreprise - Primes : téléphone et lavage - Véhicule de travail fourni (+ carte carburant) - Tickets restaurant Merci de nous envoyer votre candidature par mail
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VERNON , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! * Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" * Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence * Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité * Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l’envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l’esprit “Commerçants autrement” Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l’ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques…). Apprendre, se perfectionner : c’est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Date d'embauche: 01/01/2026 poste à 0.90 ETP (Équivalent Temps Plein) - travail 1 weekend sur 2 Etre Animateur socio-éducatif à Partage et Vie, c'est : - Élaborer et mettre en œuvre le projet de vie dansvotre domaine de compétences ;- Élaborer le projet d'animation ;- Mettre en place des activités d'animation adaptéesaux populations accueillies, visant au maintien de l'autonomie de la personneet au développement de la relation sociale ;- Organiser ses activités en lien avec l'équipesoignante ;- Assurer un suivi des animations personnalisées ;- Favoriser la participation des résidents ;- Créer et développer des liens avec des partenairesexternes et internes : écoles, associations, artistes. ;- Rendre compte de l'activité au directeur ;- Consigner les informations relatives aux résidentsdans le dossier ;- Assurer la gestion de votre matériel et de votrebudget ;- Etablir votre rapport d'activité annuel ;- Participer à la vie institutionnelle. Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matérield'aides techniques à votre disposition (lèves-personne, rails, verticalisateurs, chaisedouche, salle de bain thérapeutique.) ;-Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.-Une mutuelle familiale ;- CSE :chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire d'un DUT d'animation sociale etsocio-culturelle ou d'un diplôme équivalent ; Vous disposez de connaissances en techniquesd'animation (activités manuelles, sportives, .) et de connaissances sur lapersonne âgée. Doté d'un grand sens de l'écoute, vous avez le gout dutravail en équipe et faîtes preuve de pédagogie.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel * Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 1er décembre 2025 jusqu'au 4 janvier 2026 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, acteur dans l'aéronautique, des contrôleurs qualité pour démarrer dès que possible. Votre mission est essentielle pour assurer un excellent niveau de qualité du matériel chez notre client ! Nous avons besoin de vous et vos compétences pour mettre en place des mesures de suivi et d’amélioration de la qualité. Ce job se situe à Saint-Benoît (86). Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire 3x8 ou journée. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Rémunération selon diplôme et expériences Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Attester de la conformité des produits contrôlés. - Saisir et enregistrer les informations relatives à ses activités sur les documents (informatique ou papier). - Enregistrer les constats d'anomalie, caractériser les défauts, analyser et documenter les causes potentielles et contribuer à la résolution d'anomalie. - Contribuer à mettre en place des gammes de contrôle et proposer des optimisations. - Contribuer aux projets d'amélioration continue. Nous recherchons des profils: - Vous détenez un Bac +2 ou équivalent. - Vous détenez une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes minutieux, rigoureux et méthodique dans le respect des procédures. - Vous êtes dynamique et motivé à vous investir sur une mission de longue durée.
Nous recrutons pour notre client, spécialiste en marbrerie et fabrication de plans de travail, un OPERATEUR DE MACHINE H/F.Vos différentes missions: Charger et décharger les machines de découpe Programmer les découpesUsiner les plans de travail Manutention des tranches de pierre/céramique dans le parcMachine à commande numérique. Horaires de journée du lundi au vendredi matin. Poste au sein d'un atelier couvert au contact de l'eau. Environnement poussiéreux. Localisation : Vivonne (86). Salaire selon profil.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé en production un agent de fabrication (F/H)Vos missions seront : Vous êtes en charge d'effectuer le montage et l'assemblage d'éléments mécaniques, la réalisation de contrôle visuel. Vous serez amené à travailler sur machine en ligne de production pour l'assemblage ou le contrôle. Vous acceptez les horaires d'équipe 3x8. Vous êtes motivés et assidu ? N'hésitez pas à postuler !
Envie d'être formé à un métier noble et porteur de sens ? Axiane Meunerie recherche, pour son moulin de Vivonne (86), un Conducteur d'installation Moulin (Meunier) h/f en CDI. Vous êtes rattaché au Responsable d'atelier. Ce que nous vous proposons : - Une formation interne complète sur le métier et nos processus de fabrication - Un parcours d'intégration structuré, pour soigner votre arrivée sur le poste et plus largement au sein du Groupe Axéréal Une fois autonome, vos missions s'orientent autour de : - La fabrication de la farine, dans le respect du cahier des charges - L'expertise de votre outil de production : vous êtes à même de contrôler les paramètres de fabrication, d'effectuer des routages réguliers et de veiller au bon fonctionnement de l'installation - Le contrôle qualité du produit fini - La maintenance préventive de l'installation (maintenance de 1er niveau) - L'entretien général / le rangement de votre atelier - La participation au chargement / déchargement des camions. Vos futures responsabilités : avoir une vision globale du process, depuis la réception de la matière première jusqu'au conditionnement du produit fini. En complément, vous serez amené à intervenir sur des missions ensachage : - Ordonnancement et lancement des Ordres de Fabrication, - Ensachage des lots (sacs et big bags), - Manutention de produits finis, chargement dans les camions (palettes) et réception des matières premières, - Réception matières premières conditionnées. Le poste implique une organisation en horaires d'équipe 2*8 du lundi au vendredi. Découvrez le témoignage d'un de nos collaborateurs : https://www.youtube.com/watch?v=3V1bMqm20_s Plus qu'un diplôme, nous recherchons des collaborateurs intéressés et curieux d'être formés sur notre activité. Vos qualités indispensables : de l'organisation, de la rigueur, une capacité d'adaptation et d'apprentissage, une envie de s'investir dans de nouvelles compétences et la découverte d'un métier. Une expérience en milieu industriel (type conduite de ligne), une sensibilité qualité et une appétence pour la mécanique constituent des atouts majeurs. Meunier, un métier ancien et plus que jamais d'actualité ! Maillon essentiel de la chaîne alimentaire quotidienne des Français, découvrez un métier aussi exigeant que valorisant. Rejoindre Axiane, ce n'est pas simplement travailler pour un Groupe agro-industriel leader, c'est aussi participer à un projet de société. Nous recrutons des collaboratrices et des collaborateurs disposant d'expériences et de cursus complémentaires qui pourront rejoindre nos équipes passionnées et fières d'appartenir à un groupe solidaire et responsable. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société, via : - Un parcours d'intégration interactif et personnalisé : Starting Block ! - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime vacances + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE - Une Politique Handicap et Diversité
Axiane Meunerie, filiale du groupe coopératif Axéréal, est un meunier multi régional. Ses collaborateurs, dont les savoir-faire s'exercent dans 8 moulins régionaux développent des farines pour trois marchés : la grande distribution (sous les marques Cœur de Blé, Treblec, Lemaire et Savoir Terre), l'artisanat (sous les marques Banette, La Croquise, Lemaire) et les industries utilisatrices.
Votre agence d'intérim Réseau Alliance recrute pour l'un de ses clients, un établissement de type collectivité situé à Smarves (école, maison de retraite, hôpital...), un(e) Cuisinier / Cuisinière de Collectivité pour renforcer son équipe. ????? Vos missions : - Préparation des repas en suivant les régimes alimentaires spécifiques (textures modifiées, sans sel, etc.) - Suivi des fiches techniques et respect des grammages - Cuisson, assaisonnement et dressage en liaison chaude ou froide - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Nettoyage de la cuisine et du matériel après le service - Travail en lien avec une équipe de cuisine, sous la responsabilité du chef ou du responsable de production ? Profil recherché : - Expérience en restauration collective exigée (EHPAD, cantine, clinique, etc.) - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques - Rapidité, rigueur et autonomie - Respect des règles sanitaires et sens du service
Votre agence d'intérim Réseau Alliance recrute pour l'un de ses clients, un établissement de type collectivité situé à Nieuil l'Espoir (école, maison de retraite, hôpital...), un(e) Cuisinier / Cuisinière de Collectivité pour renforcer son équipe. ????? Vos missions : - Préparation des repas en suivant les régimes alimentaires spécifiques (textures modifiées, sans sel, etc.) - Suivi des fiches techniques et respect des grammages - Cuisson, assaisonnement et dressage en liaison chaude ou froide - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Nettoyage de la cuisine et du matériel après le service - Travail en lien avec une équipe de cuisine, sous la responsabilité du chef ou du responsable de production ? Profil recherché : - Expérience en restauration collective exigée (EHPAD, cantine, clinique, etc.) - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques - Rapidité, rigueur et autonomie - Respect des règles sanitaires et sens du service
L'agence de Poitiers DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche des Educateurs Spécialisés (H/F). Tâches de la mission : - Mettre en place des actions éducatives de groupe dans le cadre des projets personnalisés (mise en place d'ateliers culinaires, hygiène...). - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif. - Accompagnement autour de l'insertion sociale et professionnelle. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation Nationale. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants... Tâches de la mission : - Mettre en place des actions éducatives de groupe dans le cadre des projets personnalisés (mise en place d'ateliers culinaires, hygiène...). - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif. - Accompagnement autour de l'insertion sociale et professionnelle. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation Nationale. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants...
POSTE : Plongeur H/F DESCRIPTION : Nous recrutons notre plongeur (F/H) à Smarves (86) en contrat CDI à temps partiel. Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux pour les 75 convives d'une maison de retraite. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps partiel basé à Smarves (86) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 10h-14h45 puis 17h50-20h (en coupures)+ un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir davantage sur Restalliance : https://www.restalliance.fr/ PROFIL :
Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.
QUI SOMMES-NOUS ? Nous recherchons des personnes qui ont à coeur de permettre à nos agricultrices/eurs de réussir dans leur métier tout en répondant aux défis du 21ème siècle. La Chambre d’agriculture s'engage à mettre en œuvre le projet des élus pour accompagner le développement d'une agriculture rémunératrice, vivable et en lien avec la société. Elle intervient sur le terrain, en conseil, formation, conduite de projet, R&D au bénéfice de tous les agriculteurs. L'établissement regroupe 75 collaborateurs sur 4 sites, 3 services métier autour de la direction. Vous souhaitez contribuer à la performance et au bon fonctionnement d’une institution au cœur de l’agriculture ? Rejoignez la Chambre d’agriculture de la Vienne et contribuez à la gestion financière et à l’organisation logistique qui soutiennent nos actions auprès des agriculteurs et des territoires. Un poste stratégique pour assurer efficacité et qualité de service. VOS MISSIONS ET ENJEUX Vous serez rattaché(e) au service Ressources Internes et aurez pour rôle d’assurer le suivi financier et une partie de la logistique interne de la Chambre d’agriculture. Vos missions se déclinent en 3 volets : 1. Gestion financière et administrative : · Vérifier les factures (devis, montants, imputations budgétaires). · Passer les commandes du service Ressources Internes. · Suivre les engagements juridiques et les investissements. · Mettre à jour la base fournisseurs et conventions. · Participer au contrôle interne : mise à jour des procédures, contrôles réguliers, actions correctives. · Appuyer la Direction dans le pilotage financier : suivi des budgets, reporting analytique, relance des impayés. · Appuyer la préparation des justificatifs financiers et déclarations fiscales (impôt sur les sociétés). 2. Marchés publics et veille réglementaire · Participer à la passation et au suivi des marchés publics (ménage, téléphonie, photocopieurs, véhicules). · Assurer une veille réglementaire et informer le service des évolutions. · Mettre en concurrence les fournisseurs et suivre les échéances contractuelles. 3. Logistique et environnement de travail . Gérer les relations quotidiennes avec les agents (maintenance, fournitures) avec les autres agents du service Ressources Internes · Suivre les contrats d’entretien et de maintenance des bâtiments. · Suivre les travaux et investissements (devis, interventions). · Participer à la mise en œuvre des plans d’actions RSE ou DUER · Remplacer ponctuellement l’assistante responsable de l’accueil de l’agropole. VOTRE FUTURE EQUIPE Vous intégrez le Service Ressources Internes. L’équipe est constituée de 8 personnes. CE QUE NOUS RECHERCHONS · Formation : Bac+2 minimum en gestion, comptabilité ou assistanat administratif. · Compétences : · Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion. · Connaissance des règles comptables et des marchés publics. · Organisation, rigueur et sens des priorités. · Qualités : · Autonomie, réactivité, discrétion. · Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. CE QUE VOUS RECHERCHEZ · Du contact, · Une grande diversité d’interlocuteurs, · Des missions polyvalentes, · Du travail en équipe, · Un métier dynamique et ouvert sur des expériences professionnelles dans le relationnel, la communication et l’organisation logistique. · Participation de l’employeur à la mutuelle d’entreprise · Télétravail possible selon l’organisation du service · RTT . Gratification de fin d’année
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Manpower POITIERS TERTIAIRE recherche pour son client, un Ingénieur qualité opérations (H/F) pour un poste situé à Saint-Benoît (86) Travailler avec Manpower c'est la possibilité de bénéficier d'avantages tels que : - une équipe à votre écoute, - un suivi de carrière personnalisé, - une application simple et pratique à utiliser, - 2 CSE... et plein d'autres avantages Vos missions seront les suivantes : ?- Assurer la déclinaison et la surveillance du respect des exigences réglementaires et contractuelles dans les unités industrielles, - S'assurer du traitement des non-conformités en accompagnant les équipes avec le meilleur outil et en sollicitant les autres équipes avec le support du référent/manager, - Caractériser la performance qualité du périmètre, - Prononcer la validation du DVI, - Identifier et proposer des améliorations, - Contribuer à l'animation des plans d'amélioration qualité, - Savoir formuler des propositions locales de refonte des processus qualité, - Contribuer à la réussite des projets d'industrialisation. Vous êtes titulaire d'un master dans le domaine de qualité et/ou ou vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire ? Vos atouts : vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et vous savez travailler en équipe et gérer votre stress ? Alors ce poste est peut-être pour vous ! Conditions de travail : ?- Temps plein au forfait - Salaire à définir selon expérience - Mission intérim d'une durée globale d'environ 12 mois ?Vous êtes intéressé(e) ? Alors postulez, nous attendons votre candidature ! Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou bien contactez l'agence. Contact : Manpower Poitiers Tertiaire :***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur dans l'aéronautique, des contrôleurs qualité pour démarrer dès que possible. Votre mission est essentielle pour assurer un excellent niveau de qualité du matériel chez notre client ! Nous avons besoin de vous et vos compétences pour mettre en place des mesures de suivi et d'amélioration de la qualité. Ce job se situe à Saint-Benoît (86). Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire 3x8 ou journée. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Rémunération selon diplôme et expériences Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Attester de la conformité des produits contrôlés. - Saisir et enregistrer les informations relatives à ses activités sur les documents (informatique ou papier). - Enregistrer les constats d'anomalie, caractériser les défauts, analyser et documenter les causes potentielles et contribuer à la résolution d'anomalie. - Contribuer à mettre en place des gammes de contrôle et proposer des optimisations. - Contribuer aux projets d'amélioration continue. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2281€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous détenez un Bac +2 ou équivalent. - Vous détenez une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes minutieux, rigoureux et méthodique dans le respect des procédures. - Vous êtes dynamique et motivé à vous investir sur une mission de longue durée.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, leader de l'industrie aéronautique, des opérateurs monteurs-démonteurs mécaniques F/H. Votre mission est essentielle pour assurer la production et l'expertise des produits dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! La mission se situe à Saint-Benoît (86). Le rythme de travail pour cette mission est en 2x8 ou en journée. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Intégrer les composants électroniques (cartes, boîtiers avioniques...). - Réaliser le câblage et les connexions des faisceaux électriques en suivant des schémas techniques complexes. - Tester les circuits et les systèmes électroniques (navigation, communication, commandes...) pour vérifier leur bon fonctionnement. - Identifier et signaler les anomalies de montage ou les défauts de connexion. - Assurer la traçabilité des opérations de montage et de test. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2019€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils : - Vous possédez au moins 6 mois d'expérience en montage mécanique. - Vous faites preuve d'une extrême rigueur. - Vous respectez strictement les procédures Qualité, Délais et conditions de sécurité.
[73812] UNAPEI 86 Missions générales : -L'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne est un des rôles primordiaux d'AES ; il assure une aide pour les douches, repas, activités, traitements -Il participe à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours qu'il met en place en lien avec le moniteur éducateur -Il travaille en étroite complémentarité avec le personnel paramédical -Il assure la référence des Projets personnalisés d'un ou plusieurs résidents et doit les mettre en place avec l'équipe, en lien avec le coordonnateur de projet -En tant que référent d'une personne, il coordonne le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) et il est l'interlocuteur privilégié pour les relations avec le représentant légal et la famille -Il participe aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés et commissions qui le concernent. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée -Durée mensuelle de travail : Horaires de jour - 1 week-end sur 3 travaillé -Salaire : Selon la grille de la CCN66 et l'ancienneté, à partir de 2039.80€ brut mensuel (prime Laforcade incluse) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental. -Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : janvier 2026 Date limite de dépôt des candidatures : 19/12/2025 Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[72319] UNAPEI 86 Le FAM est un établissement qui accueille des adultes en situation d'handicap intellectuel avec troubles psychiques et propose des animations ou activités adaptées. Missions générales Au sein d'une équipe éducative et paramédicale, vous êtes amenés à : -Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale -Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe -Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) -Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé -Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) -Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) - 35h - 1 week-end sur 3 travaillé -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques -Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé -Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 039,80€ brut mensuel (indemnité Laforcade incluse) -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025 Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[72316] UNAPEI 86 Le foyer d'hébergement externalisé Sud Vienne est un établissement qui accueille des adultes handicapés ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Missions générales Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : -Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre, -Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle, -Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en favorisant l'émergence d 'une production collective en cohérence avec les projets des personnes accueillies, -Contribuer à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des activités individuelles et collectives dans le cadre du projet de service et d'établissement, -Structurer la vie d'une unité en respectant les personnalités, les cultures et rythmes de chacun, -Etre en veille sur l'évènementiel et les activités externes favorisant l'inclusion sociale sous ses différentes formes. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) -Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques -Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. -Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 2039,80€ brut mensuel (prime SEGUR comprise) -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025 Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 528 M€, 314 agences sur 59 départements, 1231 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Afin de renforcer la Direction de l'Indemnisation, de la RSE et de la planification, dans ses activités d'analyse et de pilotage des sinistres, nous recrutons un chargé / une chargée d'études statistiques et pilotage sinistres. Principales missions : Analyser la sinistralité IARD * Etudier les évolutions de fréquence et de coûts moyens des sinistres IARD (Auto, MRH, RC, etc.) * Participer à l'évolution de la politique de provisionnement * Participer à l'élaboration budgétaire à partir des données sinistres * Réaliser des analyses statistiques ponctuelles Produire des indicateurs de pilotage (tableaux de bord et reporting) * Produire des indicateurs de pilotage technique et d'activité * Concevoir et maintenir des tableaux de bord automatisés * Fournir des synthèses claires aux équipes opérationnelles et à la direction * Améliorer en continu la qualité et la fiabilité des données utilisées Assurer une veille et des benchmarks * Réaliser des analyses comparatives avec les données sectorielles ou concurrentielles disponibles * Évaluer le positionnement de l'entreprise sur les indicateurs clefs du marché Suivre la performance des partenaires (experts, garages, artisans, vitriers, avocats.) * Extraire, structurer et analyser les données issues des systèmes de gestion relatifs aux partenaires * En lien avec les chargés de partenariats, définir, mettre en œuvre et suivre des indicateurs de performance (délais, coûts, qualité, satisfaction) * Contribuer aux revues de performance avec les réseaux Suivre les délais et les activités des gestionnaires * Contrôler les délais de traitement des sinistres à différentes étapes du processus * Produire des indicateurs de performance pour le suivi des équipes de gestion * Produire des indicateurs pour le suivi des sinistres dans le cadre de la gestion déléguées aux agents Contribuer à l'optimisation des recours * Suivre les taux de recours, leur évolution, les montants récupérés et les délais de traitement * Identifier et analyser les écarts entre recours potentiels et réalisés * Mettre en place des reportings dédiés au pilotage des recours * Collaborer avec les équipes spécialisées à l'optimisation des processus de détection et de recouvrement Contribuer aux projets transverses * Participer à des projets d'amélioration continue, de transformation ou d'innovation liés à la gestion des sinistres * Intégrer les enjeux RSE dans les analyses Profil recherché : * Bac + 4/5 assurances, mathématiques, statistiques, actuariat, * Une première expérience dans le domaine des statistiques serait un plus * Bonne maîtrise des techniques statistiques et actuarielles * Bonne connaissance de l'assurance IARD est un plus * Maîtrise significative des outils bureautiques et informatiques, Qlikview, Tabeau, Excel (fonctions avancées, macro VBA) * Capacité d'analyse et de synthèse * Rigueur, autonomie, organisation, capacité à travailler en équipe * Appétence pour la manipulation et l'analyse des données Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Obligatoire. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 528 M€, 314 agences sur 59 départements, 1231 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Dans le cadre du développement de notre stratégie à moyen et long terme, nous recherchons un Chargé / une Chargée de mission « Planification Stratégique » pour rejoindre la Direction Indemnisation, RSE et Planification. Directement rattaché au Directeur de l'Indemnisation, RSE et Planification, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du plan stratégique de la Mutuelle de Poitiers Assurances. Vos principales responsabilités : Piloter le plan stratégique * Sous la responsabilité du Directeur de l'indemnisation, de la RSE et de la Planification, vous animez la gouvernance du plan stratégique (instances, calendrier, reporting). * Vous planifiez l'ensemble des jalons, livrables et responsabilités. * Vous définissez et mettez à jour les indicateurs de performance pour suivre l'avancement du plan. * Vous consolidez les données transmises par les directions et identifiez les écarts entre objectifs et réalisations. * Vous anticipez les risques et proposez des actions correctives adaptées. Accompagner les directions dans la mise en œuvre * Vous aidez chaque direction à décliner les orientations stratégiques en objectifs opérationnels mesurables. * Vous facilitez la coordination interservices et la cohérence des projets transverses, notamment en lien avec le plan projet informatique. * Vous soutenez les équipes dans la formalisation de plans d'action, la priorisation et la planification. * Vous contribuez à diffuser les bonnes pratiques de pilotage et de gestion de projets. Garantir la qualité et la cohérence du plan * Vous veillez à la cohérence des actions avec les ambitions stratégiques. * Vous garantissez la qualité des livrables et la conformité des actions aux engagements pris. * Vous participez activement à la communication interne autour du plan (bilans, newsletters, séminaires). Informer et conseiller la Direction Générale * Vous fournissez une vision claire, synthétique et actualisée de l'avancement du plan. * Vous préparez les supports de présentation et les comités de pilotage. Profil recherché : * Formation supérieure (Bac+4/5) en management, stratégie, pilotage de la performance ou école de commerce /IEP. * Une première expérience (2 à 5 ans) en cabinet de conseil, direction de la stratégie, contrôle de gestion stratégique ou en gestion de projet serait un atout. * Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de communication. * Rigueur, sens de l'organisation et forte orientation résultats. * Maîtrise des outils de pilotage et de reporting (Excel avancé, Power BI, outils collaboratifs.). Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Obligatoire. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif mission
Intégré dans l'équipe process usinage et polissage optique vous serez en charge : De la caractérisation des solutions de sous-traitance (soutien achat). Des déplacements réguliers en Allemagne sont à prévoir De la qualification technique des solutions de sous-traitance incluant des rapports d'avancement De l'industrialisation et de la mise au point de l'usinage et du polissage de pièces optiques infrarouges, pour applications de défense (lentilles, prismes, miroirs plans, hublots...) Du soutien de l'atelier de production (expertises) De la surveillance statistique des procédés Vous participerez également à : L'élaboration des devis d'industrialisation La construction des plans d'amélioration du pôle Au plan d'action SSE (ergonomie au poste, REACH, économies d'énergie, ...)
Au sein du Service Bancs, en tant qu'Architecte Bancs, vous êtes chargé-e d'assurer la conception et la réalisation de bancs d'essais optroniques. Vous êtes rattaché-e au Responsable de Service et intégrez une équipe d'Architectes travaillant pour le Centre d'Excellence Industrielle Optronique avec des spécialités diverses : optique, mécanique, électronique, métrologie, logiciel... Vous contribuez aux phases d'industrialisation des produits (prototypes, qualification, présérie et série) autour de 3 axes de travail : - Définition des stratégies de test des produits en interface avec les équipes R&D et Production pour définir la réalisation concrète de ces tests, - Conception des bancs de test des produits comme chef de projet technique de la performance des bancs (respect des cahiers des charges, déclinaison des exigences pour les différents métiers...), - Validation du banc de test. En complément des aspects de conception, vous avez également une mission de support technique relatif : - au dépannage des bancs de test en collaboration avec le Service Maintenance, les équipes Qualité (métrologie) ou les ateliers ; - à la définition des moyens de contrôle et de calibration des bancs. Vous reportez votre activité auprès de différents responsables du Centre d'Excellence Industriel : Responsables de Pôle et Responsables de Projets.
Conformément aux attendus de l'emploi F11 responsable assurance qualité opérations, vous contribuez et assurez la conformité aux processus pour garantir la conformité des produits et services. Cela inclut notamment : - Assurer la déclinaison et surveillance du respect des exigences réglementaires et contractuelles dans les unités industrielles - S'assurer du traitement des non-conformités en accompagnant les équipes avec le meilleur outil et en sollicitant les autres équipes avec le support du référent/manager - Caractériser la performance qualité du périmètre - Identifier et proposer des améliorations - Contribuer à l'animation des plans d'amélioration qualité - Savoir formuler des propositions locales de refonte des processus qualité - Contribuer à la réussite des projets d'industrialisation
Intégré dans l'équipe process traitement par dépôts couches minces vous serez en charge : Du pilotage de projets d'investissements (définition et validation des nouveaux investissements de l'unité de production Du développement, de l'industrialisation et de la mise au point de traitement de pièces optiques infrarouges, pour applications de défense (lentilles, prismes, miroirs plans, hublots...) Du soutien de l'atelier de production (expertises / résolution de panne avec service maintenance) De la caractérisation des solutions de sous-traitance (soutien achat) De qualification des consommables (matériau d'évaporation, équipements de bâtis...) De la surveillance statistique des procédés Des évaluations techniques des formations Vous participerez également à : L'élaboration des devis d'industrialisation La construction des plans d'amélioration du pôle Au plan d'action SSE (ergonomie au poste, REACH, économies d'énergie, ...)
[57865] UNAPEI 86 Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé -Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale -Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs -Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes -Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) -Temps de travail : Temps Partiel 0,80 etp -Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 1631.84€ brut mensuel (prime Laforcade comprise) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, Polyhandicap, Troubles psychiques. -Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025 Description du profil recherché: Savoir être Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique, curiosité intellectuelle, posture bienveillante Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Nous recherchons dans le cadre d'un CDI, pour notre Moulin de Vivonne (86), un Technicien de maintenance h/f. Après un accompagnement à votre prise de poste, vos principales missions seront les suivantes : * Réparer rapidement et efficacement les pannes et dysfonctionnements d'ordre mécanique/électrique/pneumatique, * Entretenir préventivement le matériel suivant le plan de maintenance défini, * Être capable de réaliser des travaux d'entretien d'équipements en s'appuyant sur ses compétences de chaudronnerie, découpe, soudures... * Garantir le maintien en conformité des installations, * Participer à des opérations de travaux neufs (investissements), * Informer son responsable des pièces utilisées, à recommander, mettre à jour la GMAO, * Être force de proposition pour des améliorations techniques sur le process. Les horaires de travail sont des horaires de journée (37h/semaine), du lundi au vendredi. Ce poste nécessite des astreintes toutes les nuits de la semaine à raison d'1 semaine sur 3. Vous pourriez être amené à intervenir occasionnellement sur un autre site, pour renforcer les équipes. Le groupe Axiane vous propose d'intégrer une structure dynamique en constante évolution. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro, BTS ou équivalent en maintenance et avez une première expérience réussie en maintenance. Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel complexe et êtes à l'aise avec l'informatique. La connaissance des machines de conditionnements alimentaires est un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe Axiane étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société : - Un parcours d'intégration. - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime vacances + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE, - Une politique handicap et diversité.
Plus qu'un métier... découvrez-vous une passion ! Envie d'être formé à un métier noble et porteur de sens ? Axiane Meunerie recherche, pour son moulin de Vivonne (86), un Conducteur d'installation Moulin (Meunier) h/f en CDI. Vous êtes rattaché au Responsable d'atelier. Ce que nous vous proposons : - Une formation interne complète sur le métier et nos processus de fabrication - Un parcours d'intégration structuré, pour soigner votre arrivée sur le poste et plus largement au sein du Groupe Axéréal Une fois autonome, vos missions s'orientent autour de : - La fabrication de la farine, dans le respect du cahier des charges - L'expertise de votre outil de production : vous êtes à même de contrôler les paramètres de fabrication, d'effectuer des routages réguliers et de veiller au bon fonctionnement de l'installation - Le contrôle qualité du produit fini - La maintenance préventive de l'installation (maintenance de 1er niveau) - L'entretien général / le rangement de votre atelier - La participation au chargement / déchargement des camions. Vos futures responsabilités : avoir une vision globale du process, depuis la réception de la matière première jusqu'au conditionnement du produit fini. Le poste implique une organisation en horaires d'équipe 2*7 du lundi au vendredi en roulement chaque semaine avec 5 jours travaillés maximum. Découvrez le témoignage d'un de nos collaborateurs : https://www.youtube.com/watch?v=3V1bMqm20_s Plus qu'un diplôme, nous recherchons des collaborateurs intéressés et curieux d'être formés sur notre activité. Vos qualités indispensables : de l'organisation, de la rigueur, une capacité d'adaptation et d'apprentissage, une envie de s'investir dans de nouvelles compétences et la découverte d'un métier. Une expérience en milieu industriel (type conduite de ligne), une sensibilité qualité et une appétence pour la mécanique constituent des atouts majeurs. Meunier, un métier ancien et plus que jamais d'actualité ! Maillon essentiel de la chaîne alimentaire quotidienne des Français, découvrez un métier aussi exigeant que valorisant. Rejoindre Axiane, ce n'est pas simplement travailler pour un Groupe agro-industriel leader, c'est aussi participer à un projet de société. Nous recrutons des collaboratrices et des collaborateurs disposant d'expériences et de cursus complémentaires qui pourront rejoindre nos équipes passionnées et fières d'appartenir à un groupe solidaire et responsable. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société, via : - Un parcours d'intégration interactif et personnalisé : Starting Block ! - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime vacances + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE - Une Politique Handicap et Diversité
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CABLEUR INDUSTRIEL (H/F) Nous recrutons pour notre client, spécialiste en électricité industrielle, un CABLEUR INDUSTRIEL H/F. Vos missions: -Montage et câblage d'éléments (armoires industrielles) -Raccordements -Tests et vérification -Respects des normes de sécurité Horaires de journée (lundi au vendredi matin). Temps plein. Salaire selon profil. PROFIL : Bac Pro Electrotechnicien, maintenance industriel etc. Lecture de plans et schémas techniques. Expérience en câblage d'armoire industrielle. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Aquila RH Poitiers - Accélérez votre carrière dans l'auto !Nous recherchons un mécanicien automobile expérimenté Vos missionsDiagnostiquer les pannes mécaniques, électroniques et électriquesRéaliser les réparations courantes et expertes : freinage, distribution, embrayage, suspensions, vidangesEffectuer les opérations d'entretien et de maintenance préventiveAssurer les contrôles de sécurité des véhiculesUtiliser les outils de diagnostic modernesGarantir un travail soigné et conforme aux normes du constructeur Profil recherchéExpérience exigée en mécanique automobile (minimum 3 à 5 ans)Maîtrise des outils de diagnostic et des procédures techniquesRigueur, ponctualité, sens du service et esprit d'équipePermis B indispensableCapacité à travailler en autonomie Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Aquila RH Poitiers, c'est une agence locale de recrutement qui accompagne les entreprises du secteur de Poitiers. Elle propose des postes en intérim, CDD et CDI, dans des domaines variés (automobile, tertiaire, BTP, restauration, transport.).Leur plus : une approche humaine pour trouver le bon match entre candidat et entrepriseNous recrutons un Carrossier Peintre Automobile H/F Vos missionsRéparation des carrosseries (remplacement pièces endommagées, ajustement et redressage des éléments de tôlerie)Ponçage, réalisation de joints, marouflage et peinture au pistolet Pré-requisVous êtes sérieux, méthodique et organisé. Vous êtes à la fois autonome et vous aimez le travail en équipe.Vous respectez les procédures techniques et de sécurité et vous avez une excellente connaissances des techniques de peinture.Vous avez le profil ? Qu'attendez-vous pour rejoindre cette équipe conviviale ? Profil recherchéIssu(e) d'un BAC PRO, CQP, CAP, BEP peintre en carrosserie + expérience significative. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2000 € par mois
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle solutions RH de CHATELLERAULT (Régional Interim) recherche pour son client spécialisé dans les travaux publics, un chauffeur de pelle à pneu 9T H/F. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de chantier et les équipes présentes sur site. Vous serez en charge: De la conduite de pelle à pneus sur chantiers Travaux de terrassement nivellement, manutention Entretien courant de l'engin Coordonner votre activité avec celle de vos collègues à pied Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Rémunération selon convention collective Poste à pourvoir en intérim avec possibilité de déplacements Vous justifiez d'une expérience significative sur le même poste et êtes détenteur du CACES 482, êtes autonome avec un esprit d'équipe. Vous devez êtes titulaire de l'AIPR et habilité H0B0 N'attendez plus et postulez ! Vous pouvez également vous présenter à l'agence au 34 square Gambetta à Chatellerault
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE MACHINE (COMMANDE NUMERIQUE) (H/F) Nous recrutons pour notre client, spécialiste en marbrerie et fabrication de plans de travail, un OPERATEUR DE MACHINE H/F. Vos différentes missions: -Charger et décharger les machines de découpe -Programmer les découpes -Usiner les plans de travail -Manutention des tranches de pierre/céramique dans le parc Machine à commande numérique. Horaires de journée du lundi au vendredi matin. Poste au sein d'un atelier couvert au contact de l'eau. Environnement poussiéreux. Localisation : Vivonne (86). Salaire selon profil. PROFIL : Les compétences attendues sur ce poste : -Lecture de plans -Maîtrise T-CAD / Draftsight -Respect des consignes de sécurité -Respect du planning -Rigueur et organisation -Travail d'équipe Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise et vous vous reconnaissez dans le descriptif du poste ? Envoyez-nous votre CV ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre client, un centre de rééducation à NIEUIL L ESPOIR propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, qui valorise les efforts individuels et offre un environnement professionnel à taille humaine, propice au développement de vos compétences et à l'épanouissement de votre carrière.Comment souhaitez-vous transformer des vies en tant qu'Infirmier(ère) au sein de notre centre de rééducation? Rejoignez une équipe dévouée dans un centre de rééducation et contribuez activement aux soins et au bien-être des patients - Assurer un suivi attentif des patients lors de leur programme de rééducation - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser les plans de soins - Guider et accompagner les patients et leurs familles pour garantir une expérience personnalisée et bienveillante Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Durée: 24/jours - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre agence se distingue par une équipe d'expert dans le domaine de la rééducation rien que pour vous.
L'EHPAD le Clos des Myosotis situé à Mignaloux Beauvois (86) est un EHPAD de plain-pied composé de 5 unités de 16 résidents dont 2 UP. Le pôle soin est composé d'un MEDCO, d'un IDEC et de quatre IDE.L'EHPAD recrute un(e) Infirmier(ère) en contrat à temps complet.Vos tâches seront :La dispense des soins prescrits et des soins relevant du rôle propre infirmier, visant au maintien de l’autonomie et au confort des résidents;Le suivi du projet de soins et l’accompagnement global des résidents;L’application des prescriptions médicales et protocoles établis;L’évaluation de la dépendance (grille AGGIR) et la contribution à la prévention, l’évaluation et le soulagement de la douleur;La gestion des situations d’urgence;La participation à la qualité des transtâches médicales, paramédicales et d’accompagnement;L’accueil, l’information et l’écoute des résidents, des familles et des visiteurs.Travail 1 weekend sur 4.
Avec ses 120 établissements et ses 1300 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Saint-Benoît (86). Sur un site industriel en postes alternées jour/nuit au statut Employé coefficient 130 (,56EUR brut mensuel). Vos principales missions sont: L'accueil et le contrôle d'accès du site, La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnelLa surveillance générale du site, La sécurité technique et incendie de base, Le secours et l'assistance aux personnes,Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.
Notre recherche : Vous souhaitez évoluer dans un métier où technologie, commerce et relation client se conjuguent au quotidien ? Vous voulez intégrer une entreprise familiale, ambitieuse, qui valorise la performance autant que l'humain ? Alors vous êtes peut-être notre futur(e) COMMERCIAL(E) PRINT ! Nous recrutons un COMMERCIAL EN BUREAUTIQUE (H/F) - Spécialisé(e) Print pour une entreprise experte dans : - Solutions d'impression (photocopieurs, imprimantes, multifonctions) - Solutions de digitalisation / GED - Solutions informatiques (réseau, installation, cybersécurité, maintenance) - Solutions de communication (téléphonie, internet) Vous jouerez un rôle clé dans la diffusion de solutions d'impression performantes, au service des besoins des entreprises locales. Vos missions : vous faites la différence ! - Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de clients BtoB (qualité de service, suivi minutieux, satisfaction client). - Identifier de nouvelles opportunités et conquérir de nouveaux clients sur votre secteur. - Devenir expert(e) de la gamme Print : machines d'impression, solutions techniques, usages clients. - Conseiller et accompagner vos clients en leur proposant la meilleure solution adaptée à leurs besoins. - Promouvoir l'ensemble des solutions globales de l'entreprise, même hors de votre spécialité. - Négocier, conclure et suivre vos ventes avec passion et rigueur pour atteindre vos objectifs. - Collaborer étroitement avec l'équipe technique pour garantir un service irréprochable. - Participer à l'amélioration des pratiques internes et partager vos idées pour faire évoluer l'entreprise. Profil recherché : - Expérience commerciale BtoB de 2 à 3 ans minimum, idéalement en IT, bureautique ou solutions d'impression. - Connaissances en impression, graphisme, solutions de digitalisation ou machines d'impression = gros plus ! - Passion pour la vente et compétences commerciales avérées. - Capacité à gérer un portefeuille clients et à développer les ventes. - Qualités relationnelles et goût du challenge. - Organisation, rigueur et autonomie sont dans votre ADN. - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer dans une entreprise à taille humaine. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine). - Horaires flexibles : Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 / 14h00-17h30. - Rémunération selon profil et expérience : À partir de 1850 EUR brut/mois + primes déplafonnées. - Véhicule de fonction, PC, téléphone portable. - Déplacements : Vienne (86). - Formation interne complète. - Prise de poste : Début 2026. Les + du poste : - PPE + Prime d'intéressement. - Panier moyen 15 EUR. - Mutuelle d'entreprise. - Environnement familial, convivial, collaboratif. Pourquoi postuler ? Parce que vous voulez un job où votre talent commercial fait la différence, où vous pouvez évoluer rapidement et où bonne humeur et esprit d'équipe font partie du quotidien. Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Notre recherche : Vous souhaitez évoluer dans un métier où technologie, commerce et relation client se conjuguent au quotidien ? Vous voulez intégrer une entreprise familiale, ambitieuse, qui valorise la performance autant que l'humain ? Alors vous êtes peut-être notre futur(e) COMMERCIAL(E) DIGITALISATION / GED (H/F) ! Nous recrutons un COMMERCIAL EN BUREAUTIQUE (H/F) - Spécialisé(e) Digitalisation/GED (Gestion Électronique de Documents) pour une entreprise experte dans : - Solutions d'impression (photocopieurs, imprimantes, multifonctions) - Solutions de digitalisation / Logiciels GED - Solutions informatiques (réseau, installation, cybersécurité, maintenance) - Solutions de communication (téléphonie, internet) Vous deviendrez un acteur clé de la transformation numérique des entreprises, au sein d'une structure conviviale, structurée et en pleine croissance. Vos missions : transformer, digitaliser, fidéliser ! - Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de clients BtoB (qualité de service, suivi minutieux, satisfaction client). - Identifier de nouvelles opportunités et conquérir de nouveaux clients sur votre secteur. - Devenir expert(e) des solutions GED : dématérialisation, numérisation, archivage, gestion électronique des documents, - Conseiller vos clients et construire des projets de transformation digitale sur-mesure. - Monter et piloter les projets avec votre équipe de consultants spécialisés : Analyse du besoin - Démonstration - Paramétrage - Installation - Formation. - Promouvoir l'ensemble des solutions globales de l'entreprise, même hors de votre spécialité. - Négocier, conclure et suivre vos ventes de A à Z avec passion et rigueur. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe technique pour garantir un service irréprochable. - Participer à l'amélioration des pratiques internes et partager vos idées pour faire évoluer l'entreprise. Profil recherché : - Expérience commerciale BtoB de 2 à 3 ans minimum, idéalement en IT, informatique ou bureautique. - Connaissances ou intérêt pour les processus métiers d'entreprise : facturation, comptabilité, RH, archivage, achats, etc. - Passion pour la vente, la tech et la transformation numérique. - Excellentes compétences relationnelles, sens du conseil et goût du challenge. - Organisation, rigueur et autonomie sont dans votre ADN. - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer dans une entreprise à taille humaine. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine). - Horaires flexibles : Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 / 14h00-17h30. - Rémunération selon profil et expérience : À partir de 1850 EUR brut/mois + primes déplafonnées. - Véhicule de fonction, PC, téléphone portable. - Déplacements : Vienne (86). - Formation interne complète. - Prise de poste : Début 2026. Les + du poste : - PPE + Prime d'intéressement. - Panier moyen 15 EUR. - Mutuelle d'entreprise. - Environnement familial, convivial, collaboratif. Pourquoi postuler ? Parce que vous voulez un job où votre talent commercial fait la différence, où vos résultats sont reconnus et récompensés et où bonne humeur et esprit d'équipe font partie du quotidien. Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
POSTE : Commercial en Bureautique - Ged H/F DESCRIPTION : Notre recherche : Vous souhaitez évoluer dans un métier où technologie, commerce et relation client se conjuguent au quotidien ? Vous voulez intégrer une entreprise familiale, ambitieuse, qui valorise la performance autant que l'humain ? Alors vous êtes peut-être notre futur(e) COMMERCIAL(E) DIGITALISATION / GED (H/F) ! Nous recrutons un COMMERCIAL EN BUREAUTIQUE (H/F) - Spécialisé(e) Digitalisation/GED (Gestion Électronique de Documents) pour une entreprise experte dans : - Solutions d'impression (photocopieurs, imprimantes, multifonctions) - Solutions de digitalisation / Logiciels GED - Solutions informatiques (réseau, installation, cybersécurité, maintenance) - Solutions de communication (téléphonie, internet) Vous deviendrez un acteur clé de la transformation numérique des entreprises, au sein d'une structure conviviale, structurée et en pleine croissance. Vos missions : transformer, digitaliser, fidéliser ! - Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de clients BtoB (qualité de service, suivi minutieux, satisfaction client). - Identifier de nouvelles opportunités et conquérir de nouveaux clients sur votre secteur. - Devenir expert(e) des solutions GED : dématérialisation, numérisation, archivage, gestion électronique des documents, - Conseiller vos clients et construire des projets de transformation digitale sur-mesure. - Monter et piloter les projets avec votre équipe de consultants spécialisés : Analyse du besoin - Démonstration - Paramétrage - Installation - Formation. - Promouvoir l'ensemble des solutions globales de l'entreprise, même hors de votre spécialité. - Négocier, conclure et suivre vos ventes de A à Z avec passion et rigueur. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe technique pour garantir un service irréprochable. - Participer à l'amélioration des pratiques internes et partager vos idées pour faire évoluer l'entreprise. PROFIL : Profil recherché : - Expérience commerciale BtoB de 2 à 3 ans minimum, idéalement en IT, informatique ou bureautique. - Connaissances ou intérêt pour les processus métiers d'entreprise : facturation, comptabilité, RH, archivage, achats, etc. - Passion pour la vente, la tech et la transformation numérique. - Excellentes compétences relationnelles, sens du conseil et goût du challenge. - Organisation, rigueur et autonomie sont dans votre ADN. - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer dans une entreprise à taille humaine. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine). - Horaires flexibles : Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 / 14h00-17h30. - Rémunération selon profil et expérience : À partir de 1850 € brut/mois + primes déplafonnées. - Véhicule de fonction, PC, téléphone portable. - Déplacements : Vienne (86). - Formation interne complète. - Prise de poste : Début 2026. Les + du poste : - PPE + Prime d'intéressement. - Panier moyen 15 €. - Mutuelle d'entreprise. - Environnement familial, convivial, collaboratif. Pourquoi postuler ? Parce que vous voulez un job où votre talent commercial fait la différence, où vos résultats sont reconnus et récompensés et où bonne humeur et esprit d'équipe font partie du quotidien. Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 20 ans, OPTINERIS RH, cabinet de conseil en ressources humaines et membre du groupe OPTINERIS, accompagne les entreprises dans la gestion de leurs enjeux humains et stratégiques. Grâce à notre réseau de proximité et à l'expertise de nos consultant(e)s, nous proposons des solutions RH sur-mesure, durables et certifiées, favorisant à la fois performance collective & épanouissement professionnel. Notre mission ? Identifier, accompagner et...
POSTE : Commercial en Bureautique - Print H/F DESCRIPTION : Notre recherche : Vous souhaitez évoluer dans un métier où technologie, commerce et relation client se conjuguent au quotidien ? Vous voulez intégrer une entreprise familiale, ambitieuse, qui valorise la performance autant que l'humain ? Alors vous êtes peut-être notre futur(e) COMMERCIAL(E) PRINT ! Nous recrutons un COMMERCIAL EN BUREAUTIQUE (H/F) - Spécialisé(e) Print pour une entreprise experte dans : - Solutions d'impression (photocopieurs, imprimantes, multifonctions) - Solutions de digitalisation / GED - Solutions informatiques (réseau, installation, cybersécurité, maintenance) - Solutions de communication (téléphonie, internet) Vous jouerez un rôle clé dans la diffusion de solutions d'impression performantes, au service des besoins des entreprises locales. Vos missions : vous faites la différence ! - Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de clients BtoB (qualité de service, suivi minutieux, satisfaction client). - Identifier de nouvelles opportunités et conquérir de nouveaux clients sur votre secteur. - Devenir expert(e) de la gamme Print : machines d'impression, solutions techniques, usages clients. - Conseiller et accompagner vos clients en leur proposant la meilleure solution adaptée à leurs besoins. - Promouvoir l'ensemble des solutions globales de l'entreprise, même hors de votre spécialité. - Négocier, conclure et suivre vos ventes avec passion et rigueur pour atteindre vos objectifs. - Collaborer étroitement avec l'équipe technique pour garantir un service irréprochable. - Participer à l'amélioration des pratiques internes et partager vos idées pour faire évoluer l'entreprise. PROFIL : Profil recherché : - Expérience commerciale BtoB de 2 à 3 ans minimum, idéalement en IT, bureautique ou solutions d'impression. - Connaissances en impression, graphisme, solutions de digitalisation ou machines d'impression = gros plus ! - Passion pour la vente et compétences commerciales avérées. - Capacité à gérer un portefeuille clients et à développer les ventes. - Qualités relationnelles et goût du challenge. - Organisation, rigueur et autonomie sont dans votre ADN. - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer dans une entreprise à taille humaine. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine). - Horaires flexibles : Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 / 14h00-17h30. - Rémunération selon profil et expérience : À partir de 1850 € brut/mois + primes déplafonnées. - Véhicule de fonction, PC, téléphone portable. - Déplacements : Vienne (86). - Formation interne complète. - Prise de poste : Début 2026. Les + du poste : - PPE + Prime d'intéressement. - Panier moyen 15 €. - Mutuelle d'entreprise. - Environnement familial, convivial, collaboratif. Pourquoi postuler ? Parce que vous voulez un job où votre talent commercial fait la différence, où vous pouvez évoluer rapidement et où bonne humeur et esprit d'équipe font partie du quotidien. Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) ASSISTANT DE CLIENTELE BANQUE (H/F) sur l'agence de Marnay (70).Au sein de l'agence bancaire, vos missions seront les suivantes : - Accueil clients, - Opérations courantes de guichet, - Phoning, - Actions ponctuelles commerciales - Vente de services et produits bancaires Avantages : - 13 ème mois - Titres Restaurant -Vous devez être titulaire au moins d'un Bac+2 dans le domaine de la Banque/ Assurance ou de la relation client et vous possédez au moins 2 année d'expérience. -Vous avez un sens du relationnel, aimez le contact clients et vous avez la fibre commerciale.
Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle et d’accompagnement à l’insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d’ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive.Les valeurs d’humanisme, du sens de l’engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l’ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation Paysagiste. Vous interviendrez auprès de groupes de 5 à 10 stagiaires durant 30 heures de face à face par semaine dans le respect du code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs. Animation et Pédagogie : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel. Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Réaliser une veille technique liée à la filière enseignée Administratif et gestion : Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et de compte-rendu Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Développement et partenariat :- Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Participer au développement du partenariat Prérequis : 1 à 3 ans d'expérience dans le métier et êtes titulaire (idéalement) d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes (ou équivalent) Maitrise des outils informatique (Pack Office) Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plus Savoir-être : Capacité d’adaptation Sens de l’organisation Autonomie Rigueur Activité liée au poste : Formateur Ouvrier paysagiste Lieu : Centre Pénitentiaire de Poitiers-Vivonne Organisation du Travail : Repos le week-end Travail posté Rémunérations et Avantages : Contrat : CDD 5 à 6 mois pour mars 2026 Salaire : 2300 bruts Statut : Agent de maitrise 35h hebdomadaire Ticket Restaurant : 11€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Avantages CE Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Gepsa Institut œuvre à l’inclusion des personnes en situation de handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle et d’accompagnement à l’insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d’ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention d...
Notre recherche : Vous souhaitez exercer un métier où expertise technique, commerce et conseil client se conjuguent au quotidien ? Vous voulez intégrer une entreprise familiale, ambitieuse, qui valorise la performance autant que l'humain ? Alors vous êtes peut-être notre futur(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E) EN INFORMATIQUE (H/F) ! Nous recrutons un TECHNICO-COMMERCIAL (H/F)- Spécialisé(e) en Informatique pour une entreprise experte dans : - Solutions d'impression (photocopieurs, imprimantes, multifonctions) - Solutions de digitalisation / Logiciels GED - Solutions informatiques (réseau, installation, cybersécurité, maintenance) - Solutions de communication (téléphonie, internet) Vous contribuerez activement à la modernisation, à la protection et à la performance numérique des entreprises locales. Vos missions : Tech, conseil et performance ! - Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de clients BtoB (qualité de service, suivi minutieux, satisfaction client). - Identifier de nouvelles opportunités et conquérir de nouveaux clients sur votre secteur. - Être expert(e) des solutions informatiques : installation, infrastructure réseau, sécurisation des systèmes, cybersécurité, sauvegarde, protection des données... - Diagnostiquer les besoins, proposer des solutions adaptées, bâtir des projets complets sur-mesure. - Piloter les projets de A à Z : Analyse du besoin ? Mise en oeuvre ? Suivi ? Formation ? Maintenance - Promouvoir l'ensemble des solutions globales de l'entreprise, même hors de votre spécialité. - Négocier, conclure et suivre vos ventes avec passion et rigueur. - Collaborer étroitement avec l'équipe technique pour garantir un service irréprochable. - Participer à l'amélioration des pratiques internes et partager vos idées pour faire évoluer l'entreprise. Profil recherché : - Expérience commerciale BtoB de 2 à 3 ans minimum, idéalement en informatique, IT ou bureautique. - Compétences techniques obligatoires en informatique (réseau, installation, sécurité, systèmes). - Passion pour les technologies de pointe, la cybersécurité et le conseil en solutions digitales. - Excellentes compétences relationnelles, sens du conseil et goût du challenge. - Organisation, rigueur et autonomie sont dans votre ADN. - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer dans une entreprise à taille humaine. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine). - Horaires flexibles : Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 / 14h00-17h30. - Rémunération selon profil et expérience : À partir de 1850 EUR brut/mois + primes déplafonnées. - Véhicule de fonction, PC, téléphone portable. - Déplacements : Vienne (86). - Formation interne complète. - Prise de poste : Début 2026. Les + du poste : - PPE + Prime d'intéressement. - Panier moyen 15 EUR. - Mutuelle d'entreprise. - Environnement familial, convivial, collaboratif. Pourquoi postuler ? Parce que vous voulez un job où votre talent commercial et votre expertise font la différence, où vos résultats sont reconnus et récompensés et où bonne humeur et esprit d'équipe font partie du quotidien. Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients situé à Vivonne, Tourneur - Décolleteur H/F.Vos missions : - Connaître les instructions de travail et étudier les plans ainsi que les documents liés aux dossiers de fabrication - Régler les machines et identifier les outils/matériels nécessaire à la fabrication - Faire créer/modifié un programme - Gérer les entrées et les sorties matière de son poste de travail - Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de qualité, de productivité et de sécurité. - Compléter les documents de suivi de production (relevés de côtes, Fiches suiveuses, GPAO et mise à jour des programme) - Entretien et nettoyageMAINTENIR SON POSTEEntretien et nettoyageMaintenance de 1 er niveauLangage de programmation utilisé : FANUC
Notre consultant en recrutement, Léopole DARNAULT, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée en travaux CVC / génie climatique un Directeur Adjoint de Filiale.Ce poste stratégique s'adresse à un profil expérimenté du secteur CVC souhaitant contribuer au pilotage opérationnel, commercial et organisationnel d'une filiale en développement.Vos missionsEn binôme direct avec le Directeur de Filiale, vous jouez un rôle essentiel dans le pilotage global de l'activité Travaux CVC.Pilotage des opérationsSuivre et sécuriser l'exécution des chantiers CVC (chauffage, climatisation, ventilation, hydraulique, régulation).Optimiser l'organisation des équipes (chargés d'affaires, chefs de chantier, techniciens).Structurer les méthodes, les process internes et renforcer la culture sécurité.Garantir le respect des délais, des budgets et du niveau de qualité attendu.Développement commercialParticiper activement au développement du portefeuille clients (tertiaire, industrie, collectivités).Répondre aux appels d'offres et défendre les offres techniques et financières.Identifier de nouvelles opportunités sur le territoire et accroître la visibilité de la filiale.Assurer la satisfaction client et la fidélisation.Gestion économiqueSuivre la rentabilité des chantiers, les coûts et les marges.Participer à la construction et au pilotage du budget annuel.Analyser les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives.Management & organisationEncadrer et accompagner les équipes travaux : chargés d'affaires, conducteurs de travaux, chefs d'équipe.Soutenir la montée en compétences et favoriser la cohésion d'équipe.Participer aux recrutements nécessaires à la structuration de la filiale.Porter les valeurs, la culture et l'exigence technique de l'entreprise.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur aéronautique/défense, un(e) Correspondant(e) Douane pour démarrer dès que possible. Votre mission est essentielle pour assurer les imports/exports dans le cadre de l'activité du Pôle Douanes, afin de livrer les produits dans les délais. Ce job se situe à Poitiers. Le rythme de travail pour cette mission sera Journée variables. Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché(e) au responsable sur site, vous assurez les tâches suivantes : - Assurer les opérations d'imports et d'exports - Veiller au bon déroulement des opérations dans le cadre du ramp up sur l'UP MDD - Travailler au sein du Pôle Douanes - Effectuer la réception, l'expédition et la manutention de marchandises Participer à la gestion du magasin La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 3240€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils : - Vous maîtrisez les aspects douaniers des opérations d'import/export. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie. - Vous êtes en mesure de vous adapter à un surcroît temporaire d'activité.
[75710] UNAPEI 86 Le dispositif de répit vient en soutien aux proches d'enfants de moins de 20 ans sous forme d'un accompagnement individualisé, sur l'ensemble du territoire de la Vienne. Cet accompagnement pourra être de trois dimensions : hébergement temporaire (en week-end), accueil/activités de jour, ou soutien à domicile. Qui sont les jeunes que nous accompagnons ? Des enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle, parfois associée à des troubles du comportement (TSA, troubles psychiques associés), ayant besoin de repères, de patience, de stimulation. et surtout d'une présence humaine rassurante. Vous êtes motivé(e) et avez l'esprit créatif ? Rejoignez un environnement stimulant, où votre créativité trouvera place et où chaque jour sera une nouvelle aventure humaine. Vos missions : -Créer un climat de confiance et de sécurité, -Accompagner dans les gestes du quotidien (repas, hygiène, déplacements), -Proposer des activités adaptées : sensorielle, motrice, artistique, -Gérer les situations de crise avec calme et méthode, -Travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologues, infirmiers, AMP, AES), -Favoriser le lien avec les familles et les soutenir dans leur rôle parental, -Participer aux échanges et à la coordination avec les partenaires médico-sociaux : IME, SESSAD, ASE. Organisation du travail : -Cycle de travail en roulement sur 6 semaines -En semaine : intervention au sein de l'IME, -Week-ends, jours fériés et vacances scolaires : accompagnement en vie collective ou familiale, -Réunion d'équipe hebdomadaire Le contrat : -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) en temps plein (1 ETP) -Rémunération : A partir de 2 039.80€ bruts mensuels incluant la prime Laforcade, selon la grille de la convention collective du 15 mars 1966 et votre ancienneté -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt de candidatures : 21/12/2025 Description du profil recherché: -Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective, -Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques -Maîtrise des outils de communication alternative (PECS, pictos, etc) appréciée, -Sens du travail en équipe et de la coopération interprofessionnelle (travail partenarial en interne et externe) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[67099] UNAPEI 86 L'association a été retenue pour ouvrir un dispositif de répit aux proches aidants d'enfants de moins de 20 ans présentant tous types de handicaps. L'offre de répit couvre l'ensemble du territoire de la Vienne. Ce dispositif a pour objectif de permettre aux familles un temps de répit par des accompagnements à la carte selon des besoins repérés qui pourront être de trois dimensions : - Hébergement temporaire (en week-end) - Accueil/activités de jour - Soutien à domicile Missions générales Vous êtes engagés dans des missions d'accompagnement de la personne, plus particulièrement : - Accompagner des jeunes dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage, - Assurer une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence - Accompagner et coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités, traitements), - Assurer un rôle de référent dans la mise en oeuvre des projets personnalisés Particularités : - Accompagnement d'enfants adolescents porteur de handicap intellectuel, TSA et/ou troubles psychiques associés - Accompagnement d'enfants les week-ends et vacances scolaires. - Accompagnement d'enfants sur l'IME de Mauroc L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Contrat : Contrat à Durée Indéterminé - Horaires le week-end, vacances scolaires et jours fériés Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 2 039,80€ brut mensuel (prime Laforcade incluse). Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : immédiatement Date limite des candidatures : 21/12/2025 Horaires : Horaires variables
[67101] UNAPEI 86 Le foyer de vie est un établissement qui accueille des personnes en situation de handicap ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Missions générales : Vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire du foyer de vie La forêt, établissement qui accueille des adultes handicapés vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 039,80€ brut mensuel (indemnité Laforcade incluse) Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt des candidatures : 21/12/2025 Horaires : Horaires variables
[57862] UNAPEI 86 -L'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne est un des rôles primordiaux d'AES ; il assure une aide pour les douches, repas, activités, traitements - Il participe à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours qu'il met en place en lien avec le moniteur éducateur. - Il assure la mise en oeuvre des Projets personnalisés des résidents avec l'équipe, en lien avec le coordonnateur de projet. -Il coordonne le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) et il est l'interlocuteur privilégié pour les relations avec le représentant légal et la famille. -Il participe aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés et commissions qui le concernent. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) -Temps de travail : Temps Partiel 0,70etp - Horaires de jour, travail dimanches et jours fériés -Salaire : Selon la grille de la CCN66 et l'ancienneté, à partir de 1427,86€ brut mensuel (prime Laforcade comprise) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap psychique. -Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales Poste à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt de candidature : 21/12/2025 Description du profil recherché: Savoir être Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique, curiosité intellectuelle, posture bienveillante Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour
[41387] UNAPEI 86 La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel.), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : -Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale -Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs -Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes -Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé -Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. -Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée -Durée mensuelle de travail : temps partiel (0.80etp) -Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. -Salaire : Selon la grille de la CCN66 et l'ancienneté - à partir de 1631.84€ brut mensuel (prime LaForcade incluse) -Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap / TSA. -Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible Date limite des candidature : 21/12/2025 Description du profil recherché: Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Votre mission principale : Optimiser la logistique du magasin Vous êtes le maillon indispensable pour une gestion des flux de marchandises optimale au sein du magasin. Organiser l'espace de stockage et d'approvisionnement Réception des commandes / Contrôle des marchandises / Gestion des non conformités et optimisation des process Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect chaine du froid Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Organisé, vous êtes capable de gérer les priorités en cas de charge importante Reconnu pour votre énergie, votre enthousiasme ainsi que votre esprit d'équipe Respectueux des normes sanitaires et de la sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, un centre de rééducation à NIEUIL L ESPOIR propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre structure médicale à taille humaine, où vos efforts individuels seront valorisés, et bénéficiez de perspectives d'évolution au sein d'un environnement professionnel bienveillant et stimulant.Comment envisagez-vous d'enrichir votre carrière d'Infirmier(e) au sein d'un centre de rééducation ? Vous serez chargé(e) de fournir des soins et un accompagnement attentionné aux patients dans un centre de rééducation. - Assurer l'évaluation continue de l'état de santé des patients et adapter les soins en conséquence - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés - Sensibiliser et informer les patients ainsi que leurs familles sur les processus de rétablissement et les bonnes pratiques de santé Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 16/jours - Salaire: 15 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Vous effectuez les montages de sous-ensembles optomécaniques des jumelles infra rouge multifonctions. Vous mettez en oeuvre les bancs de réglage et de recette des S/E. . Description du profil : Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
RESPONSABILITÉS : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle Aquitaine - Vienne (86), recrute pour son centre CMA Formation Saint-Benoît un Responsable pédagogique (H/F). Le Responsable pédagogique assure la responsabilité d'une unité pédagogique sous l'autorité du directeur du centre de formation (H/F). CDD 12 mois - 37.5h hebdomadaires, ouvrant droit à RTT MISSIONS PRINCIPALES • Participe à la définition et à l'élaboration des projets pédagogiques dont il anime et contrôle la réalisation • Assure et coordonne les réunions pédagogiques pour le compte ou en appui du directeur • Contrôle les outils pédagogiques et s'assure de leur mise à jour • Contrôle et suit l'activité des professeurs et la réalisation des différentes mission Rémunération annuelle brute : 32 760 € (incluant le 13ème mois) Cadre Niveau 2 Classe 1 échelon 1 indice 450 Mutuelle, prévoyance, accès possible au self et aux avantages salariés (COS : Comité des Œuvres Sociales) PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR • Ingénierie de formation • Ingénierie pédagogique • Environnement, enjeux et organisation des CFA SAVOIR FAIRE • Maîtriser les délais • Gérer les priorités • Coordonner des actions / des projets • Evaluer une activité, une action, un résultat • Travailler en équipe / réseau • Méthodes et outils pédagogiques SAVOIR ETRE • Autonomie • Capacités de leadership • Capacité de prise de décision • Sens de l'initiative • Esprit d'analyse • Esprit de synthèse
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, engagement, esprit d'équipe, et d'écoute au service de ses clients.
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un Contrôleur qualité (H/F) à Ligugé. Vos missions : - Etude du dossier technique et du cahier des charges - Contrôle qualité/conformité des matières ou des produits finis - Définition des procédures, indicateurs qualité et les mettre en pratique - Mise en place de procédures et d'indicateurs de mesure de la satisfaction clients - Suivi des indicateurs qualité (analyse, correction, amélioration) - Mesure et contrôle de l'application et de l'efficacité des systèmes qualité - Gestion des relations avec les organismes certificateurs Vos qualités : - Autonome - Gestion du temps - Maîtrise des outils bureautiques - Réactif - Lecture de plans mécaniques - Respect des consignes de sécurité
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un laveur de vitres. Vos missions : - Entretien des surfaces vitrées des bâtiments et des commerces, sans difficulté d'accès. -Contrôle de la bonne exécution de son travail. -Préparation et entretien du matériel -Transmission des demandes et/ou réclamations des clients -Règles de sécurité très strictes - Conditions de travail : Horaires du matin (8h - 17h) / permis obligatoire Utilisation des véhicules de la société Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Respect des règles de sécurité dynamique avec esprit d'équipe Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 528 M€, 314 agences sur 59 départements, 1231 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. La gestion des incidents, le maintien en condition opérationnelle et la qualité du service délivré sont des objectifs stratégiques de la DSI, dans ce cadre nous recherchons une ressource expérimentée pour veiller à maintenir un niveau de qualité des applications de la DSI. Principales missions : Analyser et traiter les incidents opérationnels de la DSI : * Effectuer une analyse approfondie des incidents de niveau 2. * Remonter les incidents et identifier les anomalies dépendantes de la maintenance corrective. * Effectuer les contrôles de cohérences du processus de gestion des incidents. * Documenter les procédures de contournements de la gestion des incidents de niveau 2. Animer le pilotage des incidents de la DSI : * Effectuer l'animation des incidents majeurs de la DSI. * Effectuer la revue des incidents des différents services de la DSI. * Identifier des problèmes permettant de réduire le nombre d'incidents de la DSI. Piloter opérationnellement les activités de la maintenance corrective : * Déclarer les anomalies inhérentes à la maintenance corrective. * Piloter et prioriser le suivi des anomalies de la maintenance corrective. * Alimenter les tableaux de bords de l'activité de la maintenance corrective Compétences techniques recherchées : * Systèmes : Linux - Unix (AIX) * Web : Apache - Tomcat * Langages : Java, SQL * SGBD : Oracle * Ordonnancement : $Universe * Méthodologie : Agile (modèle Safe/Unfix), Lean, ITIL Profil recherché : * Issu d'une formation Bac+2 à Bac+5 de type Ingénieur en informatique, vous disposez d'expériences réussies dans la gestion des incidents de Production. * Vous êtes à l'aise avec des connaissances générales des infrastructures systèmes et réseaux et vous maîtrisez la méthodologie ITIL et l'Agilité. * Une première expérience dans les environnements Devops est un plus. * Vous êtes dynamique, organisé, doté d'un esprit d'analyse et de synthèse, et avec un grand sens du service client. * Vous faites également preuve d'autonomie, de curiosité, êtes force de proposition et aimez travailler en équipe. Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Obligatoire. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
