Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Germain-des-Prés située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Germain-des-Prés. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - Amilly, 45 - MONTARGIS, 45 - Montargis ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Synergie recrute pour le compte d'un de ses clients une société Montargoise développant et commercialisant des bases de données et des logiciels dans le domaine de la santé, des téléconseillers F/H.Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez le traitement des appels entrants d'adhérents de mutuelle afin de leur apporter des réponses à leurs questions sur le remboursement des prestations, sur la vie de leur contrat, l'ajout de bénéficiaire, l'explication de leurs garanties, etc... Mise à jours des dossiers. Diverses tâches administratives en lien avec l'activité principale. Travail sur double écran. > Taux horaire à 11,88EUR brut + Ticket Restaurant 10,00EUR + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Compétences attendues sur ce poste : - Logiciels de transcription - Contrôler la validité des informations -Une première expérience dans le domaine de compétences est souhaitée Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes ? Alors ce poste est fait pour vous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Centre dentaire privé situé à Montargis (45), nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) en alternance, avec un rôle orienté vers la coordination des soins. Vous participerez activement à la prise en charge des patients ainsi qu'au bon fonctionnement de l'équipe soignante au quotidien. Vous serez formé(e) dès votre intégration et bénéficierez d'un suivi régulier pour monter en compétences et devenir un acteur administratif essentiel au bon pilotage du centre et au soutien de la direction. Parcours de formation proposé : Étape 1 - Formation initiale - Du 8 septembre au 8 octobre - À l'école Évolu'Santé (Juvisy) - Formation à temps plein pour devenir coordinatrice-Coordinateur de soins dentaire - 100 % prise en charge par France Travail Étape 2 - Alternance au sein de notre centre dentaire à Montargis - Contrat d'alternance avec prise en charge intégrale de la formation - Poursuite de la formation de secrétaire médicale spécialisée en orthodontie - Intégration progressive dans un environnement structuré, chaleureux et professionnel Profil recherché : - Motivation, sérieux et sens de l'accueil - Envie d'évoluer dans le domaine de la santé - Capacité à s'intégrer dans une équipe dynamique et bienveillante Le poste Accueil physique et téléphonique des patients Gestion de l'agenda, confirmation des rendez vous Gestion et suivi des dossiers patients Facturation et encaissements Gestion du tiers payant/ facturation / rejet /pointage Gestion des conventionnements AMC Gestion du tiers payant AMO / relance / rejet Gestion des demandes de prise en charge prothétique Profil Bonne orthographe Bonne élocution Ponctualité Sens du travail en équipe Diplôme Baccalauréat / Niveau bac Logiciel Dentaire Veasy Logiciel Médical Doctolib Horaires Formation initiale - Du 8 septembre au 8 octobre à Juvisy Lundi 09:00 13:00 - 14:00 19:00 Mardi 09:00 13:00 - 14:00 19:00 Mercredi 09:00 13:00 - 14:00 19:00 Jeudi 09:00 13:00 - 14:00 19:00 Vendredi 09:00 13:00 - 14:00 19:00 Horaires modulables selon les besoins de la structure, jour de cours à définir Type de contrat CDD Rémunération Entre 774€ brut et 1801,80€ Brut
Votre mission principale sera d'effectuer la saisie des ordonnances des ophtalmologistes dans le logiciel SAP suite à des prescriptions. Vous devrez , en cas de nécessité prendre contact par téléphone avec le professionnel pour obtenir des précisions ou des informations. Horaires de journée: 37h50 par semaine Titulaire d un bac+2 dans le secteur administratif, vous maîtrisez le logiciel SAP. Vous avez un très bon relationnel . Rigoureux(se) , vous avez envie de vous investir sur une nouvelle mission.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
PARTNAIRE MONTARGIS Recherche un représentant de secteur H/F pour son client basé à Montargis. Acteur majeur du logement social avec un patrimoine de 16 500 logements construit et gère des habitations pour tous les publics. Rattaché au responsable d'agence, vos principales missions seront : - Réaliser les visites commerciales de logement et les états des lieux ; - Assurer le suivi technique du patrimoine (demande de travaux, relance des entreprises, gestion des petits sinistres, dysfonctionnements techniques...) ; - Gérer les situations relationnelles et veiller à la tranquillité du secteur ; - Gérer les sollicitations et réclamations des clients ; - Veiller à l'exécution et à la qualité des prestations des contrats d'entretien des parties communes (entretien ménager, espaces verts, jeux,...) Contrat : CDI Lieu : Montargis Horaires : 8H30 - 12H / 13H30 - 17H du lundi au jeudi et 16H le vendredi Salaire : 2000EUR brut / mensuel Vous êtes sensible au sujet de la RSE et souhaitez travailler dans un organisme engagé à promouvoir des pratiques responsables et durables ! Vous avez été amené(e) lors de vos expériences précédentes à gérer les réclamations clients et vous savez faire preuve d'écoute, de réactivité, d'autonomie et de polyvalence. Vous êtes dynamique et vous appréciez le contact clients ? Alors n'hésitez pas à postuler Ce poste est fait pour vous ! PERMIS B obligatoire (déplacements sur le secteur) Prime de 13ème mois Tickets restaurants Mutuelle et prévoyance Prime d'intéressement Épargne salariale CSE 23 RTTS par an
Chauffeur de taxi (H/F) à temps plein. Doté d'une aisance dans le relationnel et la conduite, nous recherchons dans le cadre de notre développement un chauffeur (H/F) de taxi ayant déjà validé sa formation. Travail du lundi au vendredi, les horaires peuvent varier selon les besoins en cours. Avantages : - Panier repas, véhicule fourni, prime sur chiffre. Déplacements sur le Loiret et zone Paris / Région Parisienne
Le client My Mobility recherche sur la ville de Montargis, des chauffeurs accompagnateur H/F pour assurer les transports de personne à mobilité réduite. Vos missions : Conduite d'un véhicule de service de 5 à 9 places pour assurer le transport matin et soir du domicile jusqu'à l'établissement scolaire. Horaires : entre 12 et 15 heures/semaine du lundi au vendredi (pas d'activité les weekends et vacances scolaires) N'hésitez pas à nous rejoindre et déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel Expert de la conduite depuis plus de 4 ans Assidu, responsable et doté d'un bon sens relationnel. Obtention de l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la distribution du courrier et des colis, - Organiser et optimiser sa tournée, - Veiller à la relation client et contribuer à la continuité du service postal. Profil recherché - Vous êtes titulaire du Permis B - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire - Vous aimez travailler en autonomie et en équipe - Vous êtes polyvalent(e) et aimez le contact avec la clientèle
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant gérance / location (H/F) -Assurer l'accueil des clients en l'absence de la gestionnaire ou pour les sujets qui relèvent de l'assistante : accueil physique et téléphonique ; identifier et qualifier les demandes des clients ; apporter un premier niveau de réponse et orienter si besoin vers la gestionnaire ou la conseillère location -Assurer le suivi administratif du portefeuille : traiter les courriers et courriels ; préparer les décomptes de fin de location (après formation) ; préparer les baux ; assurer le renouvellement des baux ; participer à l'élaboration des tableaux de bord; ... -Participer à la gestion des évènements et des sinistres : ouvrir et assurer le suivi des dossiers sinistres ; demander et examiner les devis ; établir les ordres de services ; participer aux états des lieux de sortie (déplacement véhicule de service à disposition). Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un bon sens du service client. Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'autonomie dans la gestion de vos tâches. Compétences et qualités attendues : -Bon relationnel, sens de l'écoute et de l'accueil (en face à face et au téléphone) -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) -Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle et à respecter les délais -Aisance dans la rédaction de courriers et d'e-mails -Esprit d'équipe et envie d'apprendre
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un collaborateur / une collaboratrice pour une mission administrative et digitale. Administratif, bonne connaissance des outils bureautique, particulièrement le tableur. Digital, gestion des réseaux sociaux, particulièrement Linkedin et Instagram. Création de base de données au moyen de recherche internet. Mailing, emailing, newsletters. Relance Rédaction de texte de communication. Divers taches administratives. Poste à pourvoir en septembre
Le/la Conseiller(ère) funéraire est l'interlocuteur privilégié des familles. Il/elle les accueille, les informe et les guide avec bienveillance dans l'organisation des obsèques. Rattaché(e) au Responsable de secteur vos missions consistent à : Accompagnement des familles et conseil en services funéraires * Accueillir les familles en agence, à domicile ou par téléphone avec écoute et empathie * Conseiller et organiser l'intégralité des obsèques : cérémonie, inhumation, crémation. * Proposer et vendre des articles funéraires, contrats de prévoyance obsèques et monuments * Assurer le suivi de la chambre funéraire et du matériel associé * Coordonner les différents intervenants (équipes techniques, officiants, prestataires) * Garantir la qualité et la bonne exécution des cérémonies Gestion administrative et commerciale * Rédiger et valider les devis, contrats et documents nécessaires * Gérer les factures, commandes et éventuelles réclamations * Suivre les encaissements, effectuer les relances clients, gérer la caisse * Contrôler les affichages réglementaires, les livraisons et la conformité des documents * Respecter les démarches administratives et réglementaires liées aux obsèques * Mettre à jour les données dans le logiciel métier (AVA) Participation à la vie quotidienne de l'agence * Participer à la gestion courante : courrier, gestion des stocks, propreté des locaux, présentation des vitrines * Apporter un appui ponctuel aux équipes techniques : aide à la mise en bière, conduite du véhicule funéraire Vous êtes idéalement titulaire du diplôme de Conseiller funéraire. Vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble des agences de votre secteur. Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute, vous savez faire preuve d'empathie, de discrétion et de tact. Vous avez une présentation soignée, une excellente aisance relationnelle et savez adapter votre discours à chaque situation. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez la capacité de représenter l'entreprise avec dignité auprès des familles endeuillées et de nos partenaires. Conditions de travail : Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés). Et si c'était vous ? Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton ! « Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Synergie recrute pour le compte d'un de ses clients : une société Montargoise développant et commercialisant des bases de données et des logiciels dans le domaine de la santé, des Opérateurs de Saisie F/H.Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez la saisie informatique de décompte des prises en charges hospitalières, mutuelle ou tiers payant. Vous êtes en charge de : - Mettre à jour les contrats des adhérents (coordonnées postales et/ou bancaires, garanties, bénéficiaires) - Saisie numérique (enregistrement et/ou résiliation de comptes adhérents, mise à jour de dossiers, remboursements, saisie contrats) -Gestion globale de la vie des contrats adhérents - Réception des appels adhérents > Taux horaire à 11,88EUR Brut + Ticket Restaurant 10,00EUR + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Compétences attendues sur ce poste : - Logiciels de transcription - Méthode de classement et d'archivage - Contrôler la validité des informations Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes ? Alors ce poste est fait pour vous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La direction territoriale de la protection judiciaire de la jeunesse st à la recherche d'un assistant de service social pour une unité éducative de milieu ouvert (UEMO) à Montargis. DIPLOME D'ETAT ASSISTANT(E) SOCIAL(E) OBLIGATOIRE. Les missions principales sous l'autorité d'un responsable d'unité éducative et d'un directeur de service sont les suivantes, : L'assistant de service sociale intègre une équipe pluridisciplinaire et contribue prioritairement à l'évaluation des situations familiales dans le cadre des investigations ordonnées par l'autorité judiciaire. Il/elle contribue également à la prise en charge pluridisciplinaire des jeunes confiés dans le cadre pénal. Il/elle rend compte de l'intervention aux supérieurs hiérarchiques et apporte au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Prise de fonction : 1er novembre 2025
Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien: Accompagnement et placement des bénéficiaires: cadres - Piloter les parcours de placement en mobilisant toutes les ressources et dispositifs nécessaires pour un retour rapide et durable à l'emploi - Valider les profils "job ready" des bénéficiaires sur l'outil de job matching - Promouvoir le positionnement des bénéficiaires sur des opportunités d'emploi et en assurer le suivi - Appuyer les bénéficiaires dans leurs démarches auprès des réseaux professionnels et dans leurs candidatures - Promouvoir les événements internes et externes Relations entreprises - Développer le réseau en prenant contact avec de nouveaux acteurs et en alimentant la base de données CRM - Participer aux événements organisés par le groupement ou les acteurs du territoire - Participer aux réunions d'information et de présentation des partenaires et de leur offre de services - Conseiller les entreprises dans la mobilisation des aides à l'embauche France Travail dans le cadre de leurs recrutements Profil: - Expérience de 5 ans minimum dans l'accompagnement, notamment des cadres - Maîtrise des tendances du marché de l'emploi pour les cadres (y compris les évolutions sectorielles, les exigences en matière de compétences et les opportunités émergentes) - Connaissance des outils et ressources disponibles sur le marché du travail des cadres (plateformes de recherche d'emploi, réseaux professionnels, etc.) - Capacité à trouver des solutions adaptées aux besoins et objectifs spécifiques des cadres (soutien personnalisé, développement des compétences nécessaires à leur transition professionnelle) - Parfaite maîtrise des techniques d'animation de groupe et des techniques d'entretien Pourquoi nous rejoindre ? - Prime vacances qui fait plaisir - RTT pour votre équilibre - Mutuelle et prévoyance solides - Carte restaurant - Transport : 75% pris en charge - 3 jours de missions associatives/an - Plan d'épargne retraite - Développement des compétences personnalisé - Accords de télétravail - Des perspectives d'évolution : 80% de nos managers évoluent en interne Votre intégration réussie - Formation initiale complète - Méthodologie éprouvée - Outils performants - Parrainage sur mesure - Équipe accueillante et solidaire Les étapes pour faire partie de notre équipe 1. Premier contact (10 min) 2. Échange RH (45 min en visio) 3. Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
Présentation de l'association : Le groupe IMANIS rassemble des associations régionales qui interviennent en Centre-Val de Loire et en Occitanie. IMANIS compte près de 150 équipiers qui accompagnent les plus vulnérables depuis 1993. L'accueil, l'hébergement, le soin, le logement et la solidarité forment nos cœurs de métier. Notre raison d'être : Construire ensemble un avenir autonome. Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations... Missions et responsabilités : Dans le cadre de notre mission d'accompagnement social et d'insertion professionnelle, vous accompagnerez individuellement les bénéficiaires pour construire et suivre leur parcours d'insertion, en lien étroit avec le travailleur social afin de lever tous les freins à l'emploi (mobilité, logement, maîtrise de la langue.). Vous animerez des ateliers collectifs de techniques de recherche d'emploi et de développement personnel, et orienterez les bénéficiaires vers les dispositifs adaptés. Vous assurerez un suivi administratif rigoureux et collaborerez avec notre réseau de partenaires pour faciliter l'insertion durable des publics. Vous interviendrez auprès d'un public en situation de précarité (demandeurs d'emploi, jeunes sans qualification, personnes en situation de handicap, etc.) afin de les accompagner dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Compétences : - Maîtrise des dispositifs d'insertion - Compétences en accompagnement social et professionnel - Capacité d'écoute et relation d'aide - Aptitudes organisationnelles et administratives - Avoir une bonne connaissance du réseau local Horaires : Du lundi au vendredi de 08h à 17h, possibilité le samedi en fonction des nécessités de service Dispositif / Lieu : Accueil de Jour de Montargis avec des déplacements professionnels sur Gien et Pithiviers Diplôme : Diplôme Conseiller Insertion professionnelle ou équivalent
Le groupe IMANIS rassemble des associations régionales qui interviennent en Centre-Val de Loire, en Bourgogne-Franche-Comté et en Occitanie. IMANIS est membre du réseau de la Fondation pour le Logement des Défavorisés et compte près de 150 équipiers qui accompagnent les plus vulnérables depuis 1993. L'accueil, l'hébergement, le soin, le logement et la solidarité forment nos coeurs de métier. Notre raison d'être : Construire ensemble un avenir autonome.
Nous recherchons des CHARGE(ES) DE CLIENTELE H/F pour notre client. Voici vos différentes missions : * Prise en charge des appels entrants * Assurer le suivi de la clientèle * Traiter les demandes d'informations et réclamations * Analyser les besoins spécifiques du client * Proposer des solutions adaptées aux demandes des clients Horaires de journée, du lundi au vendredi Rémunération: SMIC + prime + ticket restaurant Le poste demande un bon relationnel client et une bonne élocution au téléphone. Une première expérience sur ce poste de 6 mois minimum est requise ! Une aisance sur les outils bureautique est indispensable. Vous êtes intéressé(e) N'attendez plus et postulez! Nous vous recontacterons au plus vite afin d'échanger sur ce poste!
Nous recrutons un Agent de Sécurité (H/F) à MONTARGIS - Démarrage dès que possible, Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et contribuer à la sécurité d'un magasin à forte affluence ? Rejoignez notre équipe et participez activement à la protection des clients, collaborateurs et biens du site. Vos missions : Assurer l'accueil, l'information et la sécurité des clients et des équipes. Veiller au respect des consignes de sécurité et du règlement intérieur. Prévenir les risques de vol et garantir un climat serein en magasin. Intervenir avec professionnalisme en cas d'incident ou de situation à risque. Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et savez instaurer un climat rassurant. Votre présentation est soignée et vous avez un bon sens du contact. Vous êtes titulaire du CQP « Agent de Sécurité » et votre carte professionnelle CNAPS est valide. Vous appréciez le travail en équipe et recherchez un poste challengeant. Pourquoi nous rejoindre ? Avantages : Salaire versé le 5 de chaque mois Aide au logement et demande d'acompte simplifiée LOA voiture neuve via Renault Solidaire Microcrédits pour vos projets personnels Jours enfant malade et cadeaux de naissance Opportunités de vacations événementielles Mobilité et évolution interne favorisées Entreprise engagée en faveur de l'inclusion et du handicap Soutien scolaire gratuit et référent social dédié Management de proximité et écoute active Intégrez une entreprise qui valorise votre engagement et votre évolution ! Postulez dès maintenant pour rejoindre l'équipe de BYBLOS HUMAN SECURITY !
BYBLOS Group (2 000 collaborateurs, 22 années d expertise), ce n est pas seulement une entreprise de sécurité privée, c est avant tout un état d esprit, un Groupe conscient que l'Humain est notre richesse, nous capitalisons sur nos équipes. Nous sommes une entreprise engagée, mettant en œuvre une véritable politique sociale permettant à nos collaborateurs de travailler dans les conditions les plus favorables.
30 postes à pourvoir au 01 Septembre 2025 Vous assurez le transport scolaire des élèves en situation de handicap à bord des véhicules de service, dans des conditions optimales de confort et de sécurité. Vous aurez en charge le transport de primaires et/ou, collégiens et/ou de lycéens dans le cadre des transports réguliers d'enfants en situation d'handicaps. Activité sur la base du calendrier scolaire. Profil recherché : Avoir 5 ans d'ancienneté de permis. Vous devez être respectueux du travail bien fait, vous avez le sens de la ponctualité et être porteur d'une image positive et sérieuse de l'entreprise. Ce poste peut s'adapter à toutes personnes recherchant un temps partiel en complément de revenu. Plusieurs postes à pouvoir sur MONTARGIS et ses environs - Villemandeur -Chalette sur loing -Ferrière en gâtinais -Amilly -Bellegarde - Horaires en discontinu : Matin et soir (entre 06h00 à 09h00 - 16h00 à 18h00) - Nombre d'heures hebdomadaires : Env. 20h00
Au sein du service enfance de la ville de Montargis, vous serez garant de l'équipe d'animation afin de mettre en place l'animation de temps périscolaires et extrascolaires pour des enfants âgés de 3 à 11 ans, dans le respect des règles de sécurité inhérentes à la règlementation de l'accueil de mineurs. Vous veillerez à la mise en œuvre des activités élaborées dans le cadre du projet éducatif de la collectivité. Missions principales : - préparer des animations variées (culturelles, manuelles, sportives, ludiques, ...) adaptées au public accueilli - surveiller le déroulement de l'activité - informer les parents sur l'organisation de la structure, des activités - garantir la sécurité des enfants sur les différents temps (activité, repas, trajet) - encadrer l'équipe d'animation - collaborer à la mise en œuvre des projets municipaux Qualités relationnelles / Savoir-être - pédagogie - ponctualité, disponibilité - rigueur et réactivité - respect des procédures de sécurité - bienveillance et empathie - discrétion professionnelle et respect de la confidentialité Diplôme exigé BPJEPS LPT ou équivalent Être formé SST ou à jour du recyclage PSC1 est un plus.
MAIRIE DE MONTARGIS
Sous l'autorité de la responsable administrative et financière et de la directrice, l'agent gère les ressources humaines de l'établissement. Il contribue également à la bonne réalisation des autres missions du pôle administratif et financier : finances, préparation des instances syndicales, secrétariat. Il participe, en lien avec l'ensemble de l'équipe, au bon fonctionnement et au développement de l'établissement. Missions / conditions d'exercice Gestion des ressources humaines - Elaboration des paies - Rédactions des contrats et arrêtés - Suivi des formations - Elaboration de documents RH - Gestion des entretiens professionnels - Déclarations sociales (DSN) - Saisie du rapport social unique (RSU) - Suivi visites médicales - Gestion des carrières - Information des agents sur les dispositifs de prestation sociale - Aide à la gestion des recrutements - Participation à la préparation des dossiers pour le CST - Participation aux actions de prévention, hygiène et sécurité, en lien avec le conseiller prévention Gestion administrative - Accueil physique et téléphonique du public - Gestion du courrier (enregistrement et distribution) - Participation à l'organisation des comités syndicaux - Rédaction de délibérations et des comptes rendus des comités syndicaux - Rédaction et mise en forme de courriers et documents administratifs - Organisation de réunions et évènements ponctuels Participation au suivi comptable et financier sur le volet RH - Suivi des commandes et achats - Remboursement des frais des agents - Transmission électronique des éléments comptables à la trésorerie - Aide à l'élaboration du budget et du compte administratif - Enregistrement des factures, subventions, du FCTVA - Liquidation comptable des mandats et titres Missions ponctuelles - Aide administrative au pôle technique (Compte rendu, courrier .) - Organisation et participation aux journées d'animation de l'EPAGE Profils recherchés Formation d'assistant(e) administrative - Catégories B (Rédacteur) ou C (Adjoint Administratif) Expérience en collectivité territoriale indispensable Connaissances en gestion du personnel dans la fonction publique territoriale indispensable Connaissance des règles de comptabilité publique Maîtrise de l'outil informatique Connaissance des logiciels RH et Finances de Berger-Levrault indispensable Salaire selon expérience (grille indiciaire + régime indemnitaire+ CNAS) Lettre de motivation + CV à l'attention de Monsieur le Président de l'EPAGE du bassin du Loing
EPAGE
L'agence Adecco de Courtenay, recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de condiments et assaisonnements et basé à CHATEAU RENARD (45220) : Un Opérateur EAN (h/f) Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de condiments et assaisonnements, mettant l'accent sur l'innovation, la qualité et le respect des normes de sécurité alimentaire. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Votre rôle consistera à : - Assurer l'approvisionnement en consommables des lignes de conditionnement, - La prise en charge des palettes de produits finis dans le respect des normes de sécurité alimentaire, - Le reporting des stocks informatiquement. Nous vous proposons : Un taux horaire de 12,35€ Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires d'équipe à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique. Vous avez au minium 1 an d'expérience dans un environnement similaire. Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'un esprit d'équipe, d'une adaptabilité et d'un respect des normes de sécurité. Compétences techniques : - Connaissance des normes de sécurité alimentaire, - Capacité à utiliser des équipements de production alimentaire, - Bonne compréhension des procédures de contrôle de la qualité, - Maitrise du chariot R489 catégorie 1B, - Maitrise de l'outil informatique Vous Correspondez à ce profil ? Alors, n'hésitez plus et cliquez sur JE POSTULE
ADECCO COURTENAY recrute pour son client spécialisé dans l'agro alimentaire basé à Château-Renard, un Conducteur de ligne de fabrication et de conditionnement (H/F). Votre Mission : - Démarrer, arrêter et surveiller les machines - Réaliser les approvisionnements en consommables - Réaliser les auto contrôles - Renseigner les suivis de production - Intervenir en cas de pannes de niveau 1 - Réaliser les changements de format - Nettoyer les équipements de la ligne Communiquer avec ses responsables et l'ensemble des équipes - Horaires en 3X8H - Possibilité de travail le samedi et les jours fériés - Travail dans un environnement frais (12°C), et humide pour la partie fabrication - Utilisation de matériel informatique (écran tactile) - Port de charge dans la limite des 20 Kgs, avec matériel de manutention à disposition - Durée de formation : de 1 à 3 mois - Durée du contrat 6 mois minimum - Contrat hebdo : 36,5h - Taux horaire : 12,19€ pendant la formation, ensuite 12€49 Venez rejoindre des équipes dynamiques ! Des projets, des missions et des opportunités vous attendent ! Vous attestez d'une première expérience à un poste similaire. Bonnes capacités d'analyse, excellent relationnel et autonome. Ce job est fait pour vous ! Postulez !
Nous recherchons pour les Bassins GIEN - MONTARGIS : Un Directeur Adjoint H/F. En CDI forfait 206 jours à partir du 15 septembre 2025 si possible (date de prise de fonctions à déterminer avec le candidat), Le Directeur Adjoint (H/F) sera rattaché(e) aux services de Participation Sociale et d'Appui à la Scolarisation, dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION : Dans le cadre de la politique associative et du projet de service, le Directeur Adjoint (H/F) assurera en lien avec la Directrice, et sous son autorité, l'organisation fonctionnelle et administrative du service, la coordination des équipes et l'accompagnement des personnes accompagnées. Véritable cadre de terrain vous : Rédigez au côté de la Directrice le projet de service de la plateforme associative et assurez l'articulation entre le projet de service et les actions mises en œuvre au quotidien, Développez des relations partenariales opérationnelles de territoire et participez à l'évolution du service au regard des besoins et des modifications du contexte local et territorial, Êtes responsable, en lien avec les chefs de service-Responsables de Prestations, de la construction et de la mise en œuvre des projets personnalisés, Veillez à la mise en œuvre des droits des personnes accompagnées et leurs familles, Contribuez à la gestion des ressources humaines et à l'organisation du travail, et veillez à l'application des procédures internes, Participez à la gestion des ressources humaines : recrutement, plan de formation, entretiens professionnels, Veillez au respect des dispositions légales et règlementaires : ressources humaines, sécurité des personnes accueillies et du personnel, prévention des risques professionnels. VOTRE PROFIL : Vous disposez du CAFDES ou Master 2 du type management des organisations sanitaires et sociales, Vous véhiculez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage et altruisme, Vous êtes doté(e) d'un leadership naturel, avec un intérêt marqué pour le challenge, le management et l'animation de projet, Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, relationnelles et organisationnelles, Vous faites preuve d'une capacité d'adaptation, Vous êtes force de propositions et savez impulser le changement, Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur médico-social et de ses organisations. CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES : REMUNERATION : A partir de 3 419,10€ bruts mensuels. Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66). En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez : De la prime Ségur d'une valeur de 238€ bruts mensuels (pour un temps plein), De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres, De 20 jours de RTT au prorata de la date d'arrivée dans l'association, D'une prime de 500€ pour les personnes en situation de handicap (sous condition prévues par l'accord OETH de branche), D'une mutuelle prise en charge à 50% par l'Association, D'un remboursement à hauteur de 50% sur votre titre de transport en commun, D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances et culture, De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement, D'un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement, De possibilités de mobilité interne. STATUT CONVENTIONNEL : Directeur Adjoint (Cadre Classe 1 Niveau 2)
Nous recherchons une personne diplômée dans le secteur de la Petite Enfance avec 1 ans d'expérience minimum avec les enfants de moins de 3 ans. Vous êtes professionnel(le) diplômé(e) soit d'un CAP Petite enfance, AEPE, ou auxiliaire de puériculture h/f ou éducateur/éducatrice de jeunes enfants ou infirmier h/f ou psychomotricien h/f
La Maire d'AMILLY recrute par voie contractuelle ou statutaire : UN GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Équivalent catégorie C ou B selon profil, CDI à temps complet Placé(e) sous l'autorité du Responsable Ressources Humaines, vous participez activement à la mise en place de la politique RH de la collectivité. Dans le cadre d'une organisation en gestion intégrée, vous devrez gérer administrativement un portefeuille d'une centaine d'agents, de leur recrutement jusqu'à leur départ. Missions principales : - Suivi des dossiers administratifs des agents (carrière, congés, absences, avancements.) - Saisie des éléments variables de paie - Rédaction des actes administratifs (arrêtés, contrats...) - Informer, orienter et conseiller les agents et leur supérieur hiérarchique sur les droits et obligations - Veiller à la bonne application des procédure RH liées à l'administration du personnel titulaire et contractuel Compétences Vous avez les connaissances réglementaires en matière de : - Droit du travail, statut de la fonction publique territoriale, droit de la formation, - Gestion des mobilités, GPEEC, - Paie et gestion du temps de travail - Appétence rédactionnelle - Maitrise des outils bureautique. Une connaissance du logiciel CIVIL RH est un plus. Principales qualités : - Discrétion et diplomatie - Sens de la hiérarchie - Sens du relationnel, capacité d'écoute et de communication - Autonomie et organisation - Réactivité et force de proposition - Disponibilité Profil De Bac + 2 à +5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Une expérience dans le secteur public serait un plus. Votre polyvalence, votre rigueur et votre gestion des priorités seront des atouts à votre candidature. Le poste est à pourvoir dès que possible.
La ville d'Amilly recherche, un Responsable des Services Techniques H/F CDI (35h) Poste de Catégorie A ou B Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Votre mission principale sera de manager et encadrer les équipes sous votre supervision, en veillant à la bonne mise en œuvre des projets municipaux. Vous assurerez également la préparation et la gestion du budget des services techniques, tout en garantissant le respect des normes juridiques et réglementaires. Vous devrez faire preuve de rigueur et d'organisation dans le suivi des travaux et des contrats, tout en étant force de proposition pour l'amélioration continue du service. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur général des services, vous serez chargé(e) de : -Assister et conseiller les élus et les différents services dans les domaines techniques et réglementaires. -Manager opérationnellement les services techniques et encadrer les responsables de pôles. -Piloter la mise en œuvre des projets techniques de la commune, en assurant leur planification, leur coordination et leur suivi. -Participer à la sécurité des bâtiments (ERP), ainsi qu'aux commissions de sécurité et d'accessibilité. -Suivre les contrats et missions déléguées, notamment dans les domaines des infrastructures, des bâtiments, de l'urbanisme et de l'environnement. -Préparer et suivre le budget des services techniques et veiller à la bonne application des procédures administratives et financières. -Veiller à la conformité réglementaire et juridique des actions menées par les services techniques. Compétences techniques et juridiques : -Maitrise des techniques de gestion des bâtiments (gros œuvre et second œuvre) ainsi que des enjeux liés aux démarches HQE (Haute Qualité Environnementale). -Connaissance des politiques publiques du secteur technique, des évolutions réglementaires, et des procédures administratives, comptables et financières. -Expérience confirmée dans la gestion des assurances décennales et dans l'application des réglementations en matière d'urbanisme et de construction. -Connaissance en matière de conception, de gestion, d'entretien et de réhabilitation des infrastructures routières. Profil recherché : -Expérience sur un poste similaire souhaitée. -Manager des équipes techniques, adapter le management selon les situations et agents. -Elaborer et piloter des projets complexes, de la phase de faisabilité à l'exécution, en intégrant les contraintes techniques, organisationnelles et financières. -Contrôler la gestion des dépenses, négocier avec les prestataires, et arbitrer les choix stratégiques. -Analyser les besoins et conduire des études techniques dans le respect des délais et des coûts. -Assurer la veille juridique et être force de proposition dans l'amélioration continue du service. -Aptitudes au management et à la gestion de projets. -Sens de la diplomatie, de la neutralité, et respect du devoir de réserve. -Sens de l'organisation, rigueur, et autonomie dans la gestion des priorités. Ce que l'on vous propose au sein de la commune d'Amilly : CDI temps complet (35h) -Rémunération statutaire + régime indemnitaire -Complément de rémunération (équivalent 13ème mois) -COS attractif à compter de 6 mois d'ancienneté -Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
Nous recherchons un aide maternel H/F pour un contrat à durée déterminée à partir de septembre 2025 Vous aurez pour missions : - Accueillir les jeunes enfants et leurs parents - Accompagner les enfants dans tous les déplacements - Réaliser son état de santé et d'hygiène - Assurer leur sécurité durant les jeux, repas et activités - Assister en permanence pendant la sieste, les ateliers et activités d'éveil pour assurer leur épanouissement dans la garderie - Répondre aux besoins pédagogiques de l'enfant, en adéquation avec l'établissement - Entretenir les espaces de vie Profil recherché : - Diplôme d'auxiliaire puériculture ou éducateur jeunes enfants. - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication. - Patience, douceur et bienveillance.
Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de MONTARGIS -45- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Inscription jusqu'au du 01 aout au 09 septembre 2025 : https://www.police-nationale.interieur.gouv.fr/nous-rejoindre/inscriptions-aux-concours-et-selections/policier-adjoint-ouest-departement-du-loiret-45-session-2-2025 épreuves écrites (tests psychotechniques + description d'une photo de la vie courante) et sportives : le 4 novembre 2025 à Orléans (45) ; épreuves orales d'admission : du 1er au 5 décembre 2025 à Orléans (45). Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de MONTARGIS. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : En province, au 1er janvier 2025, 1 528 €nets/mois infos au 02 47 42 86 77
Nous pouvons financer les formations ADR base et Citerne. Vous effectuez la distribution de carburant dans les citernes d'une clientèle de particuliers. En moyenne 12 points de livraison par jour sur un rayon de 200 km autour de votre base. Vous êtes responsable du chargement de votre produit au centre remplisseur et vous gérez votre tournée à l'aide d'une tablette fournie. Vous êtes titulaire du permis C, FIMO, carte Chrono et dans l'idéal ADR de base et citerne (on vous formera aux ADR si besoin) Vous serez formé par un chauffeur expérimenté pendant environ trois semaines.
La société Gedipal, société de Transport à dimension régionale est spécialisée dans les prestations de services : Distribution de matières dangereuses ( GPL , FUEL ) ainsi que des activités liées à l'environnement ( Ampli roll, Fonds mouvants ) .Son siège est basé à Sully sur Loire ( 45600 ). Sa situation géographique stratégique lui permet de rayonner sur une vingtaine de départements depuis le sud de la Région Parisienne jusqu'en Auvergne et, côté Ouest depuis la Sarthe jusqu'en Côte d'or.
Spécialiste de la formation professionnelle depuis 1975 et fort de 240 collaborateurs avec une présence dans 24 villes, le groupe AFEC s'adresse à des publics demandeurs d'emploi, alternants, et salariés ayant un projet de développement des compétences ou de reconversion. Nous recherchons un formateur ou une formatrice passionné(e) par l'enseignement et le développement des compétences. Vous aurez pour mission de concevoir et d'animer des sessions de formation destinées à des adultes pour les préparer aux CCP et/ou titre professionnel complet ADVF. Votre expertise permettra aux participant(e)s d'acquérir les connaissances nécessaires pour exceller dans leur domaine. Compétences : Animer des sessions de formation en présentiel et à distance, en utilisant des supports variés - Évaluer les compétences acquises par les participant(e)s et fournir un retour constructif - Assurer un suivi et une supervision des apprenant(e)s tout au long de leur parcours de formation - Collaborer avec d'autres formateurs ou formatrices pour améliorer continuellement le contenu pédagogique - Gérer l'administration liée aux formations (inscriptions, évaluations, etc.) - Promouvoir un environnement d'apprentissage inclusif et stimulant - Accompagnement à la certification et à la suite de parcours - Outils informatiques Vos principales missions : - Concevoir le scénario pédagogique et les activités d'apprentissage. - Animer un temps de formation - Évaluer les acquis des apprenants - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et interactif Nous recherchons des personnes pédagogues, sachant faire preuve d'empathie et de patience envers les apprenants.
Dans le cadre du développement de l'organisation de notre client, nous recrutons un Responsable Ressources Humaines (H/F) pour accompagner la transformation d'un site industriel près de Montargis. Rattaché à la Direction du site, vous prenez en charge l'ensemble des sujets RH avec un rôle à la fois stratégique et opérationnel. À ce titre, vous : - Accompagnez la direction dans le développement de la performance collective et managériale. - Gérez les relations sociales afin de maintenir un climat social adéquat - Soutenez les membres du comité de direction dans leurs enjeux humains et organisationnels. Gérez le management et développement de l'équipe RH - Déployez les politiques RH du groupe au niveau local (formation, GPEC, mobilité, recrutement, développement RH...). - Mettez en œuvre des actions concrètes de développement des compétences et de gestion des talents. Qualification : Expérience confirmée dans une fonction RH généraliste, idéalement dans un environnement industriel. Compétences requises : - Bonne maîtrise du développement RH (accompagnement managérial, gestion des compétences, pilotage RH...). - Capacité à travailler avec des instances dirigeantes et à faire évoluer les pratiques. - Maturité, stabilité et sens de l'engagement. - Mobilité possible à moyen terme. Ce poste est fait pour vous si. Vous aimez les environnements où rien n'est figé, où l'on peut structurer, impulser, tester. Vous avez le goût du collectif et savez créer des dynamiques d'engagement autour de vous. Nous croyons profondément que la diversité est une richesse et un levier de performance durable. Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, dans le respect de nos engagements d'égalité des chances.
Doté d'une expérience en cuisine, vous êtes passionnés et avez envie de prendre la responsabilité de notre Equipe. Venez rejoindre une équipe de 5 personnes, dans notre restaurant Brasserie au style rétro 1900. Vous serez en charge du management de l'équipe, des approvisionnements, de l'application des normes HACCP, de la gestion du stock, mais surtout, de la création de la carte, des plats du jour, pour les individuels et groupes. Nous vous demandons d'être rigoureux, et présent lors des services, afin de veiller au bon déroulement de celui-ci et de veiller au respect de la promesse client; Vous travaillerez sous la responsabilité de l'adjoint de Direction restauration. Notre restaurant est fermé 1,5 à 2 jours, et ouvert le midi et le soir. Salaire fixe, Mutuelle et primes.
Chaque jour dans nos restaurants Les Comptoirs d'Alice, nous cuisinons devant vous des produits frais et de saison à savourer dans une ambiance cosy, authentique et chaleureuse. Notre ADN : Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans une ambiance cosy, authentique et chaleureuse. Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Poste Les missions : Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais Véritable bras droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant Être garant de la cuisine et de la qualité de la prestation Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Votre profil : Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie sur un poste similaire Les comptoirs d'Alice, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Type de contrat : CDI Statut: Agent de maitrise Salaire: à partir de 28 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum (1 WE sur 2 sur la plupart de nos restaurants), 3 fermetures maximum par semaine
placement des clients et service en salle préparation des boissons et autre produit vente des chocolats et confiserie confection des emballages
Douceurs Montargis
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications et basé à AMILLY (45200), un Électricien(ne) Haute Tension (h/f). Notre client est un acteur majeur du secteur de la construction de réseaux électriques et de télécommunications, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Avec une solide réputation dans le domaine, notre client s'engage à offrir des opportunités de développement professionnel et à encourager l'innovation. En tant qu'Électricien(ne) Haute Tension (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Au sein d'une équipe vous participerez à la distribution de l'énergie électrique sur tout le territoire en zone urbaine et rurale. Vous mettrez en place les infrastructures associées aux réseaux d'éclairage publique et de signalisation (luminaires, signalisations tricolores). Vos missions incluront : - Installation, maintenance et réparation des équipements électriques haute tension - Lecture et interprétation des schémas électriques - Respect des normes de sécurité électrique - Dépannage et résolution des problèmes électriques - Travail en hauteur et utilisation d'outils de mesure et de test électriques Nous recherchons un(e) Électricien(ne) Haute Tension (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, et un niveau CAP/BAC PRO en électricité. Vous êtes titulaire d'Habilitations Electriques Hautes Tensions (H1/H1V/H2V/HC/HE - HT/BT). Le permis B est indispensable pour ce poste. Le CACES nacelle R486 serait un plus. - Travail d'équipe - Gestion du stress - Résolution de problèmes - Autonomie - Précision Compétences techniques : - Maîtrise des équipements électriques - Connaissance des normes de sécurité électrique - Capacité de lire et interpréter des schémas électriques - Dépannage et réparation des installations électriques - Familiarité avec les outils de mesure et de test électriques - Câblage - Lignes Aériennes - Relais Electriques - Transformateurs (Électrique) - Exploitation du Réseau Électricité - Maintenance Electrique - Travail en Hauteur Le salaire est à négocier selon vos compétences et votre expérience. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et participez à des projets électrisants qui vous permettront de développer vos compétences et de faire partie d'une équipe passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Vous exécutez des travaux dans le cadre de chantiers de traitement de l'amiante, vos missions principales sont les suivantes : - Installation de chantier ; - Effectuer les travaux préparatoires ; - Déposer les éléments contenant de l'amiante ; - Conditionner et évacuer les déchets de la zone de travail ; - Repli de chantier. Compétences obligatoires : - expérience dans le BARDAGE/ETANCHEITE - COUVERTURE - titulaire de la formation amiante SS3 - titulaire du permis Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire avec le véhicule de l'entreprise. Salaire : 2100 à 3000€ brut mensuel selon expérience + paniers + (primes) Vous êtes consciencieux, ponctuel, dynamique, motivé, rigoureux avec un esprit d'équipe, contactez-nous !!
Depuis plus de 20 ans, ONAL est spécialiste en étanchéité & bardage, mais également en désamiantage certifié QUALIBAT 1552. Notre structure permet de réaliser des travaux de façades et de toitures sur des bâtiments industriels en conception réalisation via des travaux clé en main et un suivi continu. Nous accompagnons nos clients et leur besoin sur tous les secteurs d'activité : agriculture, industrie, collectivités, particuliers...
Groupe CAP VITAL, acteur incontournable de la vente et de la location de matériel médical en France. Réseau leader en terme d'implantation avec 230 magasins répartis sur le territoire national. Notre magasin de Amilly (45) , recrute son responsable magasin (H/F) en matériel médical pour renforcer son équipe. Sous l'autorité du gérant et de ces actionnaires majoritaires, vous serez en charge du développement de l'activité et donc de l'accroissement du chiffre d'affaires, de la gestion et de l'organisation générale de l'activité de service vente location de matériel médical pour particuliers et professionnels Accompagné(e) de l'équipe (5 personnes), vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : 1/Développement commerciale et relations durables avec les professionnels du secteur - Intensification du partenariat avec les prescripteurs : infirmiers, médecins, hôpitaux, SSIAD. - Lobbying auprès du réseau local : participation à des salons, journées de santé, animations dans les EHPADs ou centres hospitaliers. - Organisation de démonstrations ou de formations : pour les professionnels et/ou les patients. 2/ Gestion commerciale et relation client - Accueil et conseil personnalisé : orienter les patients, aidants, professionnels de santé vers les dispositifs médicaux les plus adaptés (maintien à domicile, chaussures etc.). - Suivi des ventes et de la location : objectifs de chiffre d'affaires / marges - Traitement des prescriptions médicales : vérification de la conformité médicale et administrative. 3/Organisation du point de vente - Management de l'équipe : encadrement de 4 collaborateurs ( livreur, technico-commercial, gestionnaire administrative, conseiller vendeur) - Planification : horaires, congés, répartition des tâches. - Reporting aux actionnaires : remontée d'indicateurs, propositions d'amélioration, suivi de la performance. 4/Gestion des stocks et approvisionnements - Suivi des entrées/sorties de stock : vérification des niveaux de stock, anticipation des ruptures. - Commandes fournisseurs : négociation, réassort, gestion des délais. 5/Conformité réglementaire et administrative - Facturation et prise en charge : maîtrise des règles de la sécurité sociale, des mutuelles, de la LPPR (Liste des Produits et Prestations Remboursables). - Veille réglementaire : respect de la législation DM, formation aux nouvelles normes - Mise à jour et suivi des procédures et de leur application dans le cadre de la certification des PSDM Qualités requises : - Vous êtes naturellement doué(e) pour la relation client en BtoB - Vous avez le sens aigu du service client et savez faire preuve de d'écoute, d'empathie, de diplomatie et de patience auprès de clients âgés et/ou porteur de handicap mais également auprès de nos clients professionnels de santé. - Votre rigueur et votre capacité d'adaptation sont des qualités essentielles pour ce poste.- Vous êtes dynamique et avenant - Vous maitrisez l'outil informatique. Profil attendu : - Idéalement, vous avez travaillé dans un magasin analogue (distribution de dispositifs médicaux) au minimum pendant 2 ans (responsable magasin ou technico-commercial en MAD.) - Ou encore vous avez géré un centre de profit « fructueux » et vous avez une grande appétence et motivation pour découvrir de nouveaux horizons professionnels Type d'emploi : CDI Salaire : 3000 € brut mensuel selon profil + primes En cas de progression et d'évolution très favorable sur votre poste et les actionnaires pourront vous proposer de prendre la gérance du point de vente et / ou prendre des parts dans l'entreprise si vous en avez le souhait. Programmation : Du lundi au vendredi(samedi en remplacement des congés) Lieu du poste : Amilly Vous êtes amené(e) à vous déplacer auprès de vos clients dans la zone de chalandise et ponctuellement sur une zone départementale. MERCI DE NE PAS CONTACTER LE MAGASIN
ADECCO COURTENAY recrute pour son client spécialisé dans l'agro alimentaire et basé à Château-Renard : un Agent de fabrication (H/F). Votre Mission : - Démarrer, arrêter et surveiller les machines - Réaliser les approvisionnements en matières premières à l'aide d'un gerbeur électrique - Incorporer les ingrédients dans les émulsionneurs selon le process de fabrication - Réaliser les auto contrôles - Renseigner les documents de suivi de production - Intervenir en cas de pannes de niveau 1 - Nettoyer les équipements - Communiquer avec ses responsables et l'ensemble des équipes Les spécificités du poste : - Horaires en 3*8 - Possibilité de travail le samedi matin et les jours fériés - durant la saison - Travail dans un environnement frais (10 - 12°C ) et humide - Utilisation renforcée de matériel informatique et gerbeur électrique - Port de charge dans la limite des 20 kg, avec matériel de manutention à disposition - Déplacements réguliers avec montée/descentes des escaliers - Durée de formation : de 1 à 3 mois Conditions du contrat : - Contrat hebdo : 36,5 h - Taux horaire en formation 12.19€ puis 12.55€ à la confirmation en autonomie Vous attestez d'une première expérience à un poste similaire. Vous avez de bonnes capacités d'analyse, un excellent relationnel et vous êtes autonome. Vous correspondez à ce profil ? Alors, n'hésitez plus ! Cliquez sur JE POSTULE
Vous êtes conducteur(trice) de travaux passionné(e) par l'organisation, la gestion de projets et la construction ? Tu rêves d'intégrer une équipe dynamique, où chaque chantier est une nouvelle aventure ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Coordonner et superviser les différents chantiers en cours - Garantir la qualité et la sécurité sur les sites - Gérer les équipes de terrain avec bienveillance et efficacité - Collaborer avec les différents intervenants (architectes, clients, fournisseurs...) Notre promesse ? Des projets ambitieux, une équipe soudée et une entreprise qui croit en l'innovation et le respect des délais. Le profil que nous recherchons : - Expérience confirmée dans le domaine de la construction - Sens de l'organisation et capacité à résoudre des problèmes sur le terrain - Leadership, esprit d'équipe et excellente gestion du stress Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail stimulant et en constante évolution - Des projets à taille humaine et d'envergure - Des possibilités d'évolution rapide au sein de notre entreprise Rejoignez-nous pour construire ensemble les projets de demain et relever de nouveaux défis !
Rejoignez notre équipe en tant que GRUTIER ! Vous avez la tête dans les nuages, mais les pieds bien ancrés dans le sol ? La hauteur ne vous fait pas peur et vous êtes à l'aise avec les commandes d'une grue ? Alors nous avons une place pour vous ! Vos missions : - Piloter des grues de chantier en toute sécurité, avec rigueur et précision. - Assurer le levage et le déplacement de matériaux, en collaboration avec l'équipe au sol. - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier. Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique, au coeur de projets ambitieux. - Des formations régulières pour développer tes compétences. - Une équipe soudée où ton expertise sera valorisée. Ce qu'on attend de vous : - Une expérience de grutier (c'est un plus, mais on peut aussi former des talents motivés !). - Un respect rigoureux des consignes de sécurité. - De la rigueur, de la fiabilité, et une bonne dose d'énergie ! Prêt à lever les bras (et les charges) avec nous ? Postulez dès maintenant et propulse ta carrière vers de nouveaux sommets ! On vous attend pour construire ensemble l'avenir !
Nous avons une opportunité pour un poste de chauffeur SPL pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux publics. Les principales tâches incluent: - Conduite et transport de la marchandise sur les différents chantiers du client - S'assurer du bon état du véhicule - Aider sur le chantier Salaire: début à 12.50EUR de l'heure avec panier repas et zone - Contrat : Intérim de 18 mois - Horaires : 35 heures par semaine avec possibilité d'heures supplémentaires. Horaires en journée. En tant que collaborateur/trice chez CRIT, vous disposerez aussi des avantages suivants: - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste de chauffeur SPL, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Titulaire d'un permis CE - Première expérience dans les travaux publics et la conduite de benne TP Si vous avez ces qualifications et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, cette opportunité est faite pour vous.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les services de résidences séniors, des commerciaux terrain pour augmenter le taux d'occupation des structures ! POSTE BASE SUR MONTARGIS (45) Vos missions : - Prospection - Gérer un portefeuille de clients - Analyser et comprendre les problèmes ou les besoins des clients et leur proposer une solution adaptée à une demande ou une problématique client - Promouvoir l'offre de services ou de produits - Développer l'activité auprès de prospects - Rendre compte de son activité commerciale De formation commerciale, vous avez le gout du challenge et l'envie d'atteindre vos objectifs Première expérience réussie demandée
Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez le travail en équipe ? Vous souhaitez intégrer un secteur porteur et rejoindre une entreprise reconnue dans le domaine de l'agroalimentaire ? Nous recrutons pour notre client un(e) Agent de fabrication H/F en horaires 3x8, dans le cadre d'un renfort d'équipe en production. Vos missions: *Approvisionnement des lignes de production *Suivi et contrôle de la fabrication selon les consignes *Respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire *Nettoyage et entretien du poste de travail *Travail en collaboration avec les équipes de maintenance et de conditionnement Horaires en 3x8 (matin / après-midi / nuit) Poste à pourvoir rapidement, avec possibilité de long terme Rémunération : 12.19EUR de l'heure de le temps de la formation puis évolution + paniers Une première expérience en industrie agroalimentaire est appréciée Vous êtes respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'un bon esprit d'équipe. ?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! L'équipe CRIT de Montargis est à votre disposition du lundi au vendredi pour répondre à vos questions. ?? *** (voir postuler) ?? montargis82(a)groupe-crit.com
Cherche un Coordinateur / Coordinatrice BIM - Assistant MAR
MANPOWER Montargis recrute pour un de ses clients, un acteur des travaux publics un MACON VRD (H/F). Vos missions consisteront à : -Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) ; -Positionnement des repères pour les ouvrages à construire ; -Terrassement et fondations ; -Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.) ; -Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. La rémunération : -Taux horaire : à négocier en fonction du profil ; -Panier repas : 17,70 net / jour ; -Indemnités kilométriques en fonction de l'éloignement du chantier Le profil : -Expérience sur un poste similaire ; -Habileté à la tâche et souci de la finition : Maîtrise des techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc ; -Lecture de plans et traçage ; -Compétences en mesure topographique, terrassement, surfaçage et réglage pour les revêtements ; -Utilisation de petit matériel mécanisé (mini pelleteuse, marteau piqueur, bétonnière, etc.), ainsi que des outils manuels tels que pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Vos avantages Manpower : Epargne CET à 8% Comité d'entreprise attractif (billetterie, réduction location vacances, remboursements loisirs,... ) Cooptation à 150 Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... ). N'hésitez plus et télécharger l'application Manpower pour encore mieux gérer votre carrière !
Le Maître de cérémonie d'obsèques assure la direction et l'animation des cérémonies d'obsèques, garantissant leur bon déroulement dans le respect des volontés des familles et des protocoles en vigueur. Il encadre également l'équipe de porteurs et conduit le convoi funéraire. Rattaché au Directeur de secteur, vos missions consistent à : Relation avec les familles * Accueillir et accompagner les familles, reformuler leurs demandes, parfois informelles, afin d'adapter la cérémonie dans le respect des contraintes techniques, réglementaires et organisationnelles * Être un relais de confiance et d'écoute tout au long du processus cérémonial * Présenter les corps en chambre funéraire, à domicile ou en chambre mortuaire, avec soin et dignité Conception et animation de la cérémonie * Concevoir des cérémonies personnalisées, permettant de canaliser l'émotion et de rendre un hommage digne au défunt * Animer la cérémonie en guidant la famille selon les usages protocolaires, en coordonnant chaque étape du déroulement et en anticipant ou gérant les imprévus logistiques ou organisationnels Encadrement opérationnel * Coordonner les actions de l'équipe de porteurs en lien avec les autres intervenants (mairies, lieux de culte, crématoriums, etc.) * Réaliser les opérations funéraires : portage du cercueil, brancardage du corps, mise en bière, transferts, exhumations, dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité * Vérifier la conformité des cercueils (plaque, capiton, emblèmes) et veiller à leur propreté et bon état Gestion du matériel et des véhicules * Vérifier, entretenir et préparer le matériel de cérémonie (tables à signer, sonorisation, barnums, jupes de cercueils.) * Conduire un véhicule funéraire dans le respect du Code de la route, en assurant la sécurité des personnes et du convoi * Contrôler régulièrement l'état du véhicule confié Vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble de votre secteur. En tant qu'interlocuteur privilégié des familles endeuillées et représentant de l'entreprise, vous faites preuve d'une présentation irréprochable et d'une excellente aisance à l'oral. Ponctuel(le), impliqué(e) et animé(e) par un véritable esprit d'équipe, vous contribuez activement à un travail collectif où chaque membre joue un rôle essentiel. À l'aise dans la prise de parole en public, vous savez faire preuve de discrétion, de diplomatie et d'une grande écoute pour accompagner les familles avec respect, bienveillance et professionnalisme. Conditions de travail : Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés). Déplacements quotidiens car le travail se déroule en grande partie à l'extérieur. Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton « Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Au sein de la Direction des Services Techniques et sous la responsabilité directe du gestionnaire du domaine public en charge du patrimoine voirie et des moyens logistiques, le surveillant de travaux de voirie et réseaux divers a pour mission : - Planification et coordination de chantiers réalisés en régie et par des entreprises ; - Rédaction de comptes-rendus, métrés contradictoires de travaux, suivis administratifs et financiers des chantiers ; - Réception de travaux et contrôle des dossiers de récolement ; - Suivi des marchés d'entretien de voirie et du marché de signalisation horizontale ; - Gestion des DT / DICT via la plateforme SOGELINK ; - Gestion des demandes des administrés ; - Instruction des arrêtés d'occupation du domaine public et/ou contrôle de leur bonne exécution (permission de voirie, suivi de chantier, contrôle du remblaie . etc.) - Instruction et suivi des dossiers sinistres Savoir-faire : - Savoir lire et interpréter des plans, des documents techniques liés à une intervention sur le DP - Savoir identifier ou pré-diagnostiquer une pathologie, un désordre de voirie - Savoir rendre compte - Maitrise de l'outil informatique Connaissances : - Fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissances réglementaires en matière de gestion du domaine public - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers de voirie et savoir les faire appliquer - Règles budgétaires et comptables publiques - Règles des marchés publics Spécificités du poste : - Participe à l'astreinte technique d'intervention - Réunion de chantier sur site - Participation ponctuelle en tant qu'intervenant logistique dans le cadre de différents évènements organisés par la ville - Habilitation électrique non électricien B0/H0 nécessaire
assurer l'accueil téléphonique et physique réaliser les activités de secrétariat administratif (bonne gestion du pack office et autres logiciel) participer au développement commercial de la résidence participer à la prospection commerciale suivre les relations, les dossiers administratifs et contribuer à la bonne prise en charge des résidents participer à l'organisation et la mise en œuvre des animations participer au bon fonctionnement de la résidence
Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et motivé(e) ? Nous avons un poste pour vous. Nous recherchons des Opérateurs de Forage H/F pour intégrer notre équipe. Aucune expérience préalable requise : Nous vous formons aux techniques de foreur ! Vos missions : - Aider à la préparation des chantiers - Assister dans l'exécution des travaux - Garantir la sécurité sur les chantiers - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des équipements Les critères que nous recherchons : - Permis de conduire obligatoire - Dynamisme, ponctualité et sérieux - Envie d'apprendre et de vous investir dans votre poste Les attentes du poste : - Respect des consignes de sécurité et des procédures - Travail en équipe et bonne communication - Polyvalence et réactivité face aux imprévus - Capacité à s'adapter à des conditions de travail variées (travail en hauteur, en extérieur, en milieu difficile, etc.) Conditions spécifiques : Déplacements à la petite semaine : Le poste implique des déplacements réguliers sur différents chantiers Ce que nous offrons : - Formation assurée (Pas d'expérience requise) - Possibilité d'évolution rapide - Primes et CSE - Prime d'intéressement sous conditions d'ancienneté Si vous êtes prêt à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature !
Description du poste : Missions variées, vous êtes placé (e) sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur de l'exploitation agricole du Chesnoy, par délégation du directeur de l'EPLEFPA du Loiret : Sur l'exploitation avec un troupeau de 350 brebis de race Ile de France -Gérer la reproduction, l'alimentation et les soins aux animaux, -Participation aux travaux sur l'exploitation (clôtures, fenaison, entretien...) - Participation à la formation des apprenants au travers de stages effectués sur l'exploitation, préparation de TP aux côtés d'une classe encadrée par un enseignant, - Participation aux expérimentations mises en œuvre sur l'exploitation. Profil recherché : - Passionné par l'élevage ovin, une expérience de 2 ans serait un plus. - Aptitude à travailler en équipe et à l'encadrement des apprenants, - Rigueur, adaptabilité et sérieux au travail, - Bonne organisation, Informations complémentaires : - Date de début souhaitée dès que possible - Rémunération selon profil et expérience selon la convention collective des exploitations agricoles de polyculture et d'élevage du Loiret, à partir de 2000 € brut/mois. - Travail d'astreinte 1 week-end sur 4 selon planning établi en accord avec le reste de l'équipe. - Possibilité de mise à disposition d'un logement de fonction. Présentation de l'Exploitation : 145 ha SAU 100 ha de grandes cultures en Bio et Conventionnel, une partie avec irrigation possible. Un atelier ovin allaitant de 350 brebis de race Ile de France. Une équipe constituée de 3 salariés et un directeur d'exploitation L'exploitation doit remplir 4 missions principales : Production, afin d'être représentative auprès des apprenants et des partenaires professionnels, Formation, en relation avec les enseignants, auprès des élèves, étudiants, apprentis et stagiaires adultes, en provenance des 4 sites de l'EPLEFPA du Loiret. Développement et expérimentation, en relation avec les organisations professionnelles et les instituts de recherche, Animation du territoire, en relation avec les acteurs et partenaires locaux.
Recrutement pour cause de départ en retraite, une période de tuilage est prévue. Description du poste : Missions variées, vous êtes placé (e) sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur de l'exploitation agricole du Chesnoy, par délégation du directeur de l'EPLEFPA du Loiret : - Travaux dans les champs, - Entretien et réparation du matériel, entretien général de l'exploitation, - Ponctuellement soin aux animaux, - Participation à la formation des apprenants au travers de stages effectués sur l'exploitation, préparation de TP aux côtés d'une classe encadrée par un enseignant, - Participation aux expérimentations mises en œuvre sur l'exploitation. Profil recherché : - Compétences en conduite et mécanique agricole, - Aptitude à travailler en équipe et à l'encadrement des apprenants, - Rigueur, adaptabilité et sérieux au travail, - Bonne organisation, - Connaissance en élevage ovin apprécié, une expérience de 2 ans en exploitation agricole serait un plus. Informations complémentaires : - Date de début souhaitée dès que possible - Rémunération selon profil et expérience selon la convention collective des exploitations agricoles de polyculture et d'élevage du Loiret, à partir de 2100 € brut/mois. - Travail d'astreinte 1 week-end sur 4 selon planning établi en accord avec le reste de l'équipe. - Possibilité de mise à disposition d'un logement de fonction. Présentation de l'Exploitation : 145 ha SAU 100 ha de grandes cultures en Bio et Conventionnel, une partie avec irrigation possible. Un atelier ovin allaitant de 350 brebis de race Ile de France. Une équipe constituée de 3 salariés et un directeur d'exploitation L'exploitation doit remplir 4 missions principales : Production, afin d'être représentative auprès des apprenants et des partenaires professionnels, Formation, en relation avec les enseignants, auprès des élèves, étudiants, apprentis et stagiaires adultes, en provenance des 4 sites de l'EPLEFPA du Loiret. Développement et expérimentation, en relation avec les organisations professionnelles et les instituts de recherche, Animation du territoire, en relation avec les acteurs et partenaires locaux.
Les Comptoirs d'Alice, la passion du produit frais ! C'est simple, ici tout est frais sur place ! Des plats chauds préparés le jour même devant les clients . De vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison ! Et à volonté ! Des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles ! Une large gamme de produits frais et locaux cuisinée dans un cadre design et chaleureux ! Rejoindre Les Comptoirs d'Alice, c'est : L'opportunité d'intégrer un Groupe en pleine expansion Se donner la chance d'évoluer rapidement Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes : Humilité, Investissement, Plaisir ! Poste Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Régional, vous managez 2 à 3 adjoints de direction. Véritable chef d'orchestre, vous aurez la responsabilité du restaurant sur les plans: Commercial: Vous veillez à la qualité du produit et à l'accueil de vos clients, vous êtes garant(e) de l'évolution du CA de votre Restaurant. Grâce à une parfaite connaissance de votre marché, vous optimisez les ventes en adaptant les menus aux besoins de vos clients tout en mettant en application la politique du groupe et le concept Crescendo. Vous êtes responsable de la conformité du Restaurant aux normes d'hygiène et aux procédures HACCP. Gestion: Vous définissez les objectifs et plans d'actions de votre établissement, vous devez réaliser des résultats conformes aux objectifs fixés. Humain: Vous managez une équipe d'une vingtaine de personnes (organisation du travail dans le respect de la législation, briefs, recrutements et développement des compétences de vos collaborateurs,.). Technique: Vous êtes responsable de la conformité de votre établissement et veillez en permanence à la maintenance de votre restaurant et de ses équipements. Salaire évolutif avec des primes variables selon les résultats du restaurant ainsi que possibilité d'1 WE sur 2 de repos Profil Dans le cadre de sa politique diversité, le poste est ouvert à toutes personnes en situation de handicap. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 000,00€ par mois Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Rejoignez Gan Prévoyance : accompagnez les professionnels dans la protection de ce qui compte vraiment Chez Gan Prévoyance, nous accompagnons les particuliers et les professionnels à chaque étape de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées en prévoyance, retraite, santé, épargne et immobilier locatif. Aujourd'hui, notre priorité est claire : accélérer la conquête de nouveaux clients professionnels pour les aider à sécuriser leur avenir et celui de leur entreprise. Un métier à impact, sur un marché porteur : En tant que Conseiller Commercial Terrain, vous jouez un rôle central dans le développement de votre secteur. Votre mission s'articule autour de deux axes forts : - Prospecter activement le marché des professionnels (artisans, commerçants, indépendants, TPE/PME.) pour : - pallier les insuffisances des régimes obligatoires, - construire une retraite adaptée, - protéger leur revenu, leur famille et leur outil de travail : leur entreprise. - Accompagner et fidéliser un portefeuille de clients existants, particuliers comme professionnels, en instaurant une relation de confiance durable. Vous êtes autonome dans la gestion de votre secteur géographique, défini et proche de chez vous, tout en bénéficiant du soutien régulier de votre manager. Formation, accompagnement et outils pour réussir: Que vous veniez ou non du monde de l'assurance, vous bénéficiez dès votre arrivée de : - une formation complète de 6 semaines (en résidentiel, nourri et logé), - un accompagnement terrain personnalisé, - des outils de travail digitaux performants : smartphone, tablette, signature électronique. Rémunération et avantages: - Rémunération motivante et non plafonnée : fixe + variable basé sur vos résultats, - Indemnités kilométriques pour vos déplacements professionnels, - Avantages sociaux attractifs : complémentaire santé, carte restaurant, participation, intéressement, PEE, prestations du comité d'entreprise, - De véritables perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe à taille humaine, - Un environnement de travail respectueux de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Profil recherché:: Vous avez le goût du terrain et du contact humain, Vous êtes motivé par la conquête de nouveaux clients et les challenges commerciaux, Vous connaissez bien votre territoire et souhaitez valoriser votre réseau local. Vous souhaitez évoluer dans un métier utile, près de chez vous, au sein d'une entreprise aux valeurs fortes ? Rejoignez Gan Prévoyance et devenez un acteur engagé de la protection sociale sur votre secteur
Vous souhaitez aider les autres et leur permettre de rester à domicile ? L'agence A DOMICILE 45 de Montargis cherche un(e) auxiliaire de vie Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, toilette) - Aide à la vie quotidienne (aide aux courses, repas) - Entretien du cadre de vie - Compagnie / accompagnement Vos avantages : - Comité d'Entreprise (Cadeaux, réductions, chèques ) - Prise en charge des kilomètres du domicile à la première prestation et de la dernière prestation au domicile - Complémentaire retraite - Prévoyance - Véhicules de services à disposition - Majoration 45% les dimanches et jours fériés - Jours de repos supplémentaires si acceptation de remplacements d'urgence - Groupes d'analyses des pratiques professionnels tous les 2 mois - Classification - Application de l'avenant 43 Vous êtes disponible immédiatement et sur la saison estivale.
Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche d'un coach en placement. Votre objectif principal sera de favoriser le placement actif des bénéficiaires via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Le coach en placement accompagne les bénéficiaires en recherche d'emploi, à améliorer leur employabilité et à trouver un travail correspondant à leurs compétences et aspirations. Il offre un accompagnement personnalisé pour développer des stratégies de recherche d'emploi, renforcer les compétences professionnelles, et maximiser les chances de succès des bénéficiaires. Missions : - Mettre en relation les demandeurs d'emploi avec les offres de recrutements sur le territoire - Recueillir les besoins en recrutement du territoire - Transmettre les offres d'emploi aux conseillers d'insertion pour positionner des bénéficiaires - Entretenir des relations continues avec le réseau emploi du territoire - Echanger régulièrement avec les Conseillers pour faire le point sur les candidats - Organiser des événements entre les bénéficiaires et les entreprises/partenaires - Organiser des webinar sur "comment utiliser les jobboards » et autres moyens de candidater - Accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi : travail sur le CV et la lettre de motivation, préparation entretiens.) - Récupérer les pièces justifiant du contrat de travail après placement - Réaliser le reporting de ses activités Compétences requises : - Compétences en orientation professionnelle : Solides connaissances des outils d'évaluation de compétences et des techniques d'accompagnement. - Communication interpersonnelle : Capacité à écouter, motiver et guider les candidats de manière constructive. - Empathie et patience : Sensibilité aux besoins et aux difficultés des candidats. - Organisation et rigueur : Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément et à établir un suivi régulier. - Connaissance du marché de l'emploi : Compréhension des différentes filières, des secteurs en demande et des exigences spécifiques des employeurs. - Adaptabilité : Flexibilité pour personnaliser l'accompagnement en fonction des profils et objectifs des candidats. Profil : - Diplôme en Ressources Humaines, Conseil en insertion professionnel, Psychologie du Travail, Coaching, ou domaines connexes. - Une formation ou certification en coaching de carrière est souvent un atout. - Expérience préalable dans l'accompagnement à l'emploi, le recrutement, ou le développement professionnel. - Curieux, capable de réaliser des recherches et d'utiliser les réseaux sociaux - Capacité à féderer et inspirer confiance - Aisance relationnelle notamment dans les contacts à distance, capacité d'écoute - Capable d'organiser son travail et de suivre ses actions - La connaissance des techniques de recherche d'emploi et du territoire serait un plus Condition de poste : - Date d'embauche : ASAP - Mobilité : des déplacements peuvent être nécessaires pour rencontrer les candidats ou animer des ateliers. - Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Autonome et titulaire du permis EB, vous vous déplacez chez les agriculteurs avec lesquels vous développerez un fort lien relationnel. Vous conduisez un fourgon tractant une machine pour le triage et l'enrobage des semences. -Ecoute des besoins du client -Mise en place de la machine, mise en fonctionnement et suivi du process. -Etablissement de la fiche de travail, papier et numérique. Vous vous déplacez dans les fermes - secteur Château Renard - Est et Ouest Montargis, suivant un planning. Vous gérez votre planning hebdomadaire en autonomie. Vous serez amené à revenir à l'entreprise uniquement pour le ravitaillement en gasoil et produits phytosanitaires. Une expérience dans le milieu agricole serait un plus, mais pas obligatoire. Sérieux, motivation et rigueur seront appréciées. Savoir compter rapidement. Métier technique, vous serez accompagné(e) et formé(e) en interne et en externe.
Vos missions : Sous l'autorité du chef de service et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire à St Jean de la Ruelle et Amilly : -Vous assurez directement les enseignements au moyen d'une pédagogie adaptée et dans une approche individualisée -Vous assurez l'accompagnement de la communication, l'aide à la compréhension et les remédiations pédagogiques pour les enseignements réalisés en inclusion en classe de niveau. -Vous apportez aux enseignants des écoles les appuis méthodologiques favorisant la progression des enfants dans les apprentissages et coordonnez les adaptations pédagogiques sur les lieux de scolarisation. -Vous pouvez réaliser des séances individuelles/collectives d'apprentissage et perfectionnement de la parole et du langage (titulaire du CAPEJS) -Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement. -Vous coordonnez les adaptations pédagogiques sur les lieux de scolarisation. Et vous participez aux équipes de suivi de scolarisation.
Association Loi 1901 chargée notamment de l'accompagnement des parcours de santé complexes auprès de publics fragiles, Appui Santé Loiret recrute dans le cadre de son Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret, un(e) responsable territorial(e) basé(e) à MONTARGIS en CDI. Sous l'autorité de la responsable départementale, le/la responsable territorial(e) assure la coordination et l'animation du dispositif sur les secteurs relevant de son périmètre d'intervention (actuellement Montargois, Giennois, Pithiverais et Est-Orléanais). Dans le respect de la stratégie départementale de l'ARS, il/elle est le garant(e) de la qualité des interventions et de la mise en œuvre des missions du DAC sur son territoire. MISSIONS DU POSTE Manager, animer et accompagner l'équipe de coordinateurs de parcours (IDE, CESF, assistant de service social...) sectorisés sur le territoire afin d'assurer la qualité et la cohérence des actions menées : . Organiser le travail de l'équipe, . Accompagner l'équipe dans l'appropriation et l'usage des procédures et outils internes . Planifier, organiser et animer les réunions de service . Participer à l'accueil des nouveaux salariés . Veiller au développement des compétences des coordinateurs . Assurer un rôle de référent et de soutien auprès des coordinateurs dans la gestion des situations complexes . Assurer les remontées d'information et le reporting Développer et mettre en œuvre l'animation territoriale sur son périmètre afin de favoriser la construction de parcours coordonnés et soutenir les pratiques et les initiatives professionnelles . Développer et mettre en œuvre une véritable stratégie de partenariat et de concertation des acteurs de terrain du territoire tout en participant au décloisonnement des secteurs sanitaire, social et médico-social . Initier tout travail permettant d'identifier les besoins et de soutenir les démarches de coordination et d'appui aux parcours complexes : organisation et animation de réunions / groupes de travail avec les partenaires. . Contribuer au déploiement de l'observatoire des ruptures de parcours de santé . Participer au déploiement du parcours de soins des mineurs protégés . Participer au développement d'actions d'accompagnement et de coordination de parcours spécifiques Participer à l'évolution du service . Participer à la structuration du service, à la démarche d'amélioration continue de la qualité, à la communication, au déploiement des outils numériques et du logiciel, proposer des outils d'amélioration Profil : Manager fédérateur et participatif, soutenant et à l'écoute, avec un sens développé des relations humaines, capable d'accompagner une équipe pluridisciplinaire, vous savez créer un climat de confiance. Réactif et dynamique, vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptation au terrain, planifier et organiser votre activité. Compétences requises : . Maîtriser les institutions et les dispositifs de l'action sanitaire, sociale et médico-sociale, . Posséder une expérience de management opérationnel, participatif, adaptatif et de proximité, . Maîtriser la méthodologie et conduite de projet (de la conception à l'évaluation), . Maîtriser les principes règlementaires et éthiques liés à l'accompagnement des personnes vulnérables . Sens des responsabilités et du service public, . Adaptabilité, réactivité, . Capacité à travailler en équipe et à se positionner comme force de proposition, Conditions du poste : -Salaire selon Convention Collective du 15 mars 66 - Reprise d'ancienneté possible -Véhicules de service mis à disposition par l'association -Tickets restaurants -Complémentaire santé prise en charge à 50 % par l'association -Contrat de prévoyance -Télétravail : 1 jour par semaine possible après 6 mois d'ancienneté Faire parvenir CV, lettre de motivation et photocopie des diplômes. Sélection sur dossier puis rencontre pour un entretien de motivation.
L'Association APPUI SANTE LOIRET, née d'une fusion de quatre réseaux de santé, s'articule autour de 6 pôles : le Dispositif d'Appui à la Coordination, la Prévention, l'Education Thérapeutique du Patient, la coordination départementale de l'Education Thérapeutique du patient, les soins oncologiques de supports et le CLSM.
Le Propre du Nettoyage, entreprise leader sur le marché de la propreté dans le Nord du Loiret recrute un Agent de Service Professionnel (H/F) pour réaliser l'entretien chez nos clients sur le secteur de Montargis. Vos missions : - Assurer l'entretien des locaux de nos clients en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Assurer le lavage manuel des surfaces - Baliser les zones glissantes - Conduite possible d'autolaveuse - Préparer le matériel adapté Profil recherché : - Dynamique et persévérant(e) - Volontaire - Autonome - Vous devez pouvoir être autonome dans vos déplacements ( pas de véhicule fourni) Les avantages chez Le Propre du Nettoyage : - Prime de participation - Prime annuelle - CSE - Mutuelle/prévoyance
Entreprise leader sur le marché de la propreté sur le nord et l'est du département. Le nombre d'heures pourraient évoluer rapidement si le candidat est mobile.
Au sein de l'Unité en milieu ouvert (UEMO MONTARGIS) vous participerez à la prise en charge quotidienne des jeunes pour les accompagner dans la construction de leur projet d'insertion sociale et professionnelle. Vous serez amené à suivre individuellement des jeunes en référence (travail avec les familles, démarches auprès des partenaires, recherche de stage, accompagnement) ; Vous élaborez et conduirez des actions collectives de socialisation, de citoyenneté, de préparation à l'autonomie ; Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire et vous serez amené à rédiger des écrits professionnels à destination des partenaires et/ou des magistrats. Cadre d'emploi : - Diplôme d'éducateur spécialisé OBLIGATOIRE - Poste à pourvoir à temps plein du 01/04/2025 - Rémunération en fonction de l'expérience - Temps de travail de 37h10
SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. Rejoignez notre usine d'Amilly-Montargis et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée dans le Loiret (45), notre usine d'Amilly-Montargis est au cœur de l'économie circulaire, avec une capacité de traitement annuelle de 27 500 tonnes de déchets et une équipe engagée de 15 collaborateurs. Nous recherchons notre Responsable Exploitation pour optimiser et piloter nos installations dans une dynamique de performance et d'innovation ! Votre mission : donner un nouvel élan à la performance opérationnelle Rattaché(e) directement au responsable d'usine, vous jouez un rôle clé dans l'optimisation de notre installation (incinération, valorisation énergétique, consommation de réactifs, maîtrise des émissions...). Par votre analyse quotidienne des performances, vous identifiez les leviers d'amélioration et mettez en œuvre des actions concrètes. Vos responsabilités : au cœur de l'équipe et de la stratégie En tant que leader naturel et manager inspirant d'une équipe exploitation composée de 9 collaborateurs, vous aurez à : -Garantir la performance des installations -Planifier et organiser le travail de l'équipe -Coordonner le service maintenance pour assurer la disponibilité optimale des installations -Suivre et analyser les reportings -Veiller à la santé, à la sécurité et à l'environnement -Déployer l'Excellence Opérationnelle -Piloter des projets de valorisation des mâchefers et contribuer ainsi à la valorisation de nos déchets pour un impact durable. Ce que nous vous offrons -Un poste stratégique et stimulant dans une usine en pleine évolution. -Une équipe soudée et engagée autour d'un projet environnemental porteur de sens. -Des opportunités d'évolution, y compris à l'international, au sein d'un groupe reconnu pour ses valeurs et son innovation. Et vous ? Vous avez une solide expérience en exploitation industrielle sur le terrain et en management d'équipe ? Vous êtes force de propositions, êtes réactif et savez gérer les priorités ? Vous maitrisez les outils informatiques ? Alors, venez transformer nos ambitions en succès concrets et durables ! Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.
Nous sommes actuellement en quête d'un-e employé-e de ménage pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre agence située à Montargis (45200). Si vous rêvez depuis toujours de travailler dans le domaine des services à la personne, tout en restant près de chez vous, cette offre d'emploi est spécialement conçue pour vous ! Description du poste : Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour se rendre chez les particuliers résidant à Montargis et ses environs. Vous vous déplacerez chez des clients attitrés et pourrez éventuellement faire quelques remplacements. Votre planning pourra évoluer avec l'accroissement du nombre de personnes faisant confiance à nos services. Temps de travail : 25h par semaine, avec la possibilité de passer à temps plein. Rémunération : 11.88 de l'heure. Avantages supplémentaires : mutuelle, planning flexible (facilement adaptable à vos obligations familiales), congés payés et remboursement des frais kilométriques ou de transport. Vous êtes un-e expert-e en dépoussiérage, nettoyage, rangement et repassage au savoir-être authentique ? Vous aimeriez mettre votre expérience au service d'une entreprise présente dans toute la France depuis plus de 16 ans ? Vous êtes motivé-e, appréciez travailler en autonomie et faites preuve d'initiatives tout en sachant vous adapter ? N'hésitez plus et déposez votre candidature chez nous ! Nous avons hâte de la recevoir et l'étudierons avec attention !
Centre Services Montargis est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Centre Services est une société ayant plus de 15 ans d'expertise dans les services à la personne. Elle intervient chez les particuliers pour des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfant, d'entretien de jardin et de bricolage. L'agence Centre Services Montargis recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour des interventions chez des particuliers à Montargis et à proximité. Descriptif du Poste : Votre rôle sera d'effectuer le ménage et le repassage de particuliers à leur domicile. Vous interviendrez toujours auprès des mêmes clients. Les prestations se feront uniquement à 45200 Montargis et ses environs (amplitude horaire allant de 08h00 à 19h00). Une amplitude horaire plus grande sera possible sitôt que de nouveaux clients auront rejoint ce secteur. Centre Services s'adaptera à vos contraintes (planning, disponibilités.). Recrutement : tests, questionnaire et entretien individuel. L'embauche est suivie d'une période d'intégration pendant laquelle vous serez accompagné-e sur le terrain Le salaire horaire est de 11.88 € (+ mutuelle et remboursement des frais de transport). Contrat de 25h / semaine avec congés payés (travail à temps plein possible par la suite) Profil recherché : Vous souhaitez un travail à proximité de votre domicile et en accord avec votre rythme de vie ? Si vos atouts sont l'autonomie, le dynamisme, le sens de l'organisation et de l'initiative, la capacité d'adaptation et la discrétion, vous avez peut-être ce qu'il faut pour nous rejoindre ! Si vos autres points forts sont un excellent relationnel, la fiabilité, la rigueur, le professionnalisme et que vous souhaitez intégrer une équipe motivée, dynamique et à votre écoute, alors n'hésitez pas à nous contacter !
Vous serez chargé(e) de la mise en place, de la réalisation des commandes, de la prise de commandes, du service au drive et en salle. Travail en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous devez être disponible le weekend et le mercredi - Plage horaire large à définir. Poste idéal pour un complément d'activité. Passée une certaine heure, la zone est non desservie par les transports en commun. Plusieurs postes sont à pourvoir.
PARTNAIRE MONTARGIS recherche pour son client basé à Château-Renard des conducteurs de lignes H/F. En tant que conducteur de ligne dans l'agroalimentaire, vous assurez le bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de conditionnement ainsi que la gestion de maintenance de Niv1. Vos missions principales seront : - Régler la machine, une ligne au démarrage ou en cours de fonctionnement en cas d'anomalie - Assurer la conduite de ligne - Veiller à la conformité du produit fini - Nettoyer la ligne de conditionnement en respectant le mode opératoire concerné - Contrôler la qualité du produit en sortie de ligne Vous avez une première expérience en tant que conducteur de ligne ou sur un poste similaire ? Vous maîtrisez les codes de la maintenance de 1er niveau ? Vous savez gérer une ligne de production de A à Z ? N'attendez plus ! Ce poste est fait pour vous ! Contrat : Intérim Lieu : Château-Renard ( 20 minutes de Montargis) Horaires : En 3x8 Salaire : 12,49 EUR/ heure brut Mes avantages : - Panier repas - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous aimez les ambiances conviviales, les plats plein de saveurs et le contact humain ? Rejoignez le King of Thaï, un restaurant situé en plein cœur de Montargis, où l'on cuisine avec passion et où le sourire est toujours au menu ! Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique, souriant(e) et motivé(e) pour compléter notre équipe. Le poste à mi-temps pour le moment évoluera vers un plein temps. Les jours de repos se décideront à l'entretien. Vos missions : - accueillir les clients avec bonne humeur et professionnalisme - conseiller les clients sur nos plats - assurer le service en salle (mise en place, prise de commandes, service) - participer à la bonne ambiance de l'équipe. Vous êtes à l'aise avec les gens et avez le goût du service ? Rejoignez-nous !
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : AMILLY Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Shiva ouvre ses portes à Montargis ! Engagé depuis plus de 20 ans dans la professionnalisation et la revalorisation du métier, Shiva est le spécialiste du ménage et du repassage à domicile, avec 360 agences partout en France, 700 collaborateurs, 80 000 clients et 15 000 employés de maison qui nous font confiance. Rejoignez une agence proche de chez vous dans un univers empreint de sérénité et de sens !
Nous recherchons un cuisinier (H/F) expérimenté(e) pour notre restaurant de cuisine française traditionnelle. Vous serez en charge de la confection des plats chauds et des desserts. Vous travaillez le vendredi soir, le samedi midi et samedi soir et quelques remplacements dans la semaine.
Nous recherchons pour l'un de nos client un(e) technico commercial(e) dans le secteur de la métallerie MISSIONS Conseil client Réalisation de devis Suivi de l'évolution des commandes Prospection commerciale Livraison client Rémunération à définir selon l'expérience du candidat Horaires: variables Formation : BAC+2 NRC ou vente et avoir 2 années d'expériences en tant que technico-commercial Dynamisme, rigueur, vous avez un bon esprit d'équipe. Vous devez maitriser l'outil informatique et être force de proposition. Si ce poste vous intéresse n'hésitez plus ! Nos chercheuses de talents attendent vos candidatures
Vous réalisez la préparation et la confection des plats qui sont proposés sur notre carte. Vous êtes disponible immédiatement. Vous êtes dynamique et professionnel. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi. Vous serez en repos le dimanche et le lundi.
nous recherchons pour notre boulangerie pâtisserie une personne au poste de pâtissier H/F. Vos missions : - Réaliser des pâtisseries - Tourage de pâte - Confectionner des viennoiseries - Cuire des pièces de viennoiserie - Entretenir un espace de vente - Entretenir un poste de travail - Nettoyer du matériel ou un équipement Conditions de travail : - Temps partiel 15h/semaine - Les lundis, mercredis et jeudis de 13h à 18h Une expérience d'un an sur le même type de poste est demandée. Le contrat est susceptible d'être prolongé. Prise de poste immédiate.
CRIT Montargis, agence de proximité, est très impliquée auprès entreprises locales et recherche des Agents de Conditionnement. Les missions sont les suivantes : - Conditionnement, tri, emballage et étiquetage - Préparation de commandes, mise en palette - Contrôle qualité, contrôle pesée Poste en industrie AGROALIMENTAIRE avec des règles d'hygiènes de sécurité TRES STRICTES ! Horaires : du lundi au vendredi en 3*8 avec possibilités de travail le samedi et/ou les jours fériés. Conditions de travail : port de charges, travail dans un environnement frais (10°C et 12°C), règles d'hygiène strictes (port du masques, tenues spécifiques), travail sur ligne de production, travail en équipe Salaire : 11.88EUR de l'heure, avec plusieurs primes en fonction du poste dans l'entreprise. Poste à pourvoir en CDII En travaillant pour CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission et congés payés 10% chacun de votre salaire BRUT - Compte épargne temps, déblocable à tout moment, 5% d'intérêts - Vous bénéficiez des avantages FASTT (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Appartements MER & MONTAGNE, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Alors, ces missions vous parlent ! Voici le profil attendu : - Une première expérience en industrie, - Maitriser les savoirs de base (lire, écrire et compter) Venez-nous rencontrez en agence ! ou candidatez à notre annonce, nous serons ravis d'échanger avec vous sur vos recherches professionnelles !
Notre client, leader dans le secteur agroalimentaire, recherche un opérateur de pesées. Vos missions: *Réaliser les pesées des matières premières conformément aux ordres de fabrication ; *Respecter scrupuleusement les procédures de traçabilité et les règles d'hygiène ; *Utiliser les outils de pesée et de saisie informatique ; *Participer à la bonne tenue du poste de travail (nettoyage, rangement) ; *Signaler toute non-conformité ou anomalie constatée. Horaires: 39h/semaine du lundi au vendredi en horaire de journée Possibilité d'horaires en 3*8 Conditions de travail: environnement frais (6°C à 12°C), port de charges. Salaire: 11.88EUR le temps de la formation + évolution de salaire une fois la formation finis, prime d'habillage Vous avez idéalement une première expérience en environnement industriel ou agroalimentaire Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et attentif(ve) aux consignes de sécurité Vous aimez le travail en équipe et savez gérer les priorités Envie de rejoindre une entreprise dynamique ? Envoyez-nous simplement votre CV: on s'occupe du reste !
Vous êtes manuel(le), motivé(e) et prêt(e) à donner un coup de main ? On vous attend! Chez nous, le travail d'équipe n'est pas une simple formule, c'est une vraie philosophie ! Si vous êtes un(e) manoeuvre prêt(e) à relever des défis et à contribuer à des projets variés, nous avons une place pour vous. Alors, prêt(e) à mettre la main à la pâte ? Vos missions : Tout donner sur le chantier ! Vous allez assister les équipes dans la préparation et le nettoyage des chantiers. Vous êtes le bras droit des artisans, toujours prêt(e) à prêter mainforte. Transporter et déplacer les matériaux : vous serez le(s) héros du chantier, à déplacer les matériaux avec précision, pour que tout roule ! Aider à la mise en place des installations : soutien dans la pose d'équipements, préparation des espaces de travail, et tout ce qui est nécessaire pour que les projets avancent sans accroc. Veiller à la sécurité sur le chantier, en respectant les consignes et en gardant un environnement propre et organisé. La sécurité avant tout, mais sans oublier l'enthousiasme ! Horaires: journée du lundi au vendredi avec possibilités d'heures supplémentaires. Conditions de travail: travail en intérieur/ extérieur en fonction de l'entreprise, port de charges, travail manuel. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes dynamique, prêt(e) à travailler en équipe et vous avez l'esprit pratique : votre journée commence dès que vous mettez la main à la pâte. Vous êtes autonome, mais jamais contre un petit coup de main ou un moment de camaraderie avec vos collègues. Vous aimez l'ambiance chantier, et vous avez envie de contribuer à l'avancée des projets avec votre énergie et votre sérieux. Une première expérience sur des chantiers est un plus, mais on recherche avant tout votre motivation et votre volonté de faire. Ce que nous vous offrons : Des missions variées : chaque jour est une nouvelle aventure et vous ne serez jamais à court de tâches intéressantes. Un environnement de travail sympa, où la bonne humeur est de mise. Le sérieux ne rime pas avec tension, ici on travaille dans la bonne humeur ! Des conditions de travail respectueuses : sécurité, respect des normes et du rythme de chacun. On prend soin de nos équipes. Des avantages pratiques : primes, équipements adaptés, et un esprit d'équipe qui fait la différence. Si vous avez envie de contribuer à un chantier et de faire partie d'une équipe solide et sympathique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Vous serez bien plus qu'un(e) manoeuvre, vous serez une pièce maîtresse du puzzle chantier !
Au sein d'un restaurant franco-asiatique, nous recherchons une personne en service en salle. Vous serez en charge : - du dressage des tables en salle et en terrasse - de la prise de commande - du service - de l'encaissement - de la plonge Vous travaillerez les midis du mardi au samedi et les soirs du jeudi au samedi. Vos jours de repos seront les dimanches et lundis toute la journée et les mardis et mercredis soirs.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : La CHAPELLE-SUR-AVEYRON Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : MONTCRESSON Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : CHATEAU-RENARD MELLEROY Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : Montargis THIMORY VILLEMANDEUR CORQUILLEROY Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
L'Unité Logistique Maintenance, recrute pour son Agence de Maintenance Thermique de Montargis, dans le Loiret, des : Agents et Techniciens(nes) de maintenance H/F. L'agent de maintenance contribue à la qualité et à la performance des activités qui lui sont confiées dans le cadre de procédures définies et dans le respect des référentiels et des exigences de son domaine d'activité. LES ACTIVITÉS L'agent de maintenance réalise des activités de maitrise d'œuvre, de surveillance ou d'expertise dans son domaine de spécialité (robinetterie, mécanique). Il intègre les référentiels d'exigences liés aux activités sur sites de production nucléaires et thermiques (sureté, sécurité, qualité, environnement, ), et respecte les procédures du dossier d'intervention et les instructions du chargé de travaux. L'agent de maintenance effectue la préparation de l'intervention qu'il réalise, il s'approprie le dossier d'intervention (analyse de risques, procédures, etc.) et met en oeuvre ou veille à l'application des mesures de sécurité. En complément des activités sur les chantiers, il participe aux retours d'expérience des interventions, contribue à l'innovation en étant force de proposition sur des améliorations (outillage, maquette, documents d'intervention), il entretient l'outillage, il se professionnalise et/ou participe à la professionnalisation de ses collègues. LE CADRE DE VIE Dans le cadre d'un travail d'équipe, les activités sont essentiellement réalisées sur des sites de production d'électricité. L'activité nécessite des déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire national. Pour exercer ses activités, l'agent de maintenance dispose des habilitations, autorisations et qualifications nécessaires qu'il obtiendra grâce à nos cursus de formation. Il intervient suivant des horaires adaptés aux contraintes et aléas des chantiers (journées normales, horaires postés, week-ends, etc.). LES COMPÉTENCES Compétences techniques : Selon le métier : mécanique, chaudronnerie, robinetterie, etc. Connaissance et application des référentiels sûreté, sécurité, radioprotection, qualité et environnement. Compétences transverses: Aptitude au travail dans un environnement industriel soumis à des règles de sécurité et de sûreté strictes. Appétence pour le travail en équipe, associée à un goût prononcé pour le travail de terrain. Rigueur dans la réalisation des gestes techniques, dans la transmission d'information, la rédaction de rapports d'intervention... Tout(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier. Le Groupe offre de nombreuses opportunités de carrière, professionnelles et géographiques. Vous pourrez évoluer vers des métiers de management, d'expertise, de pilotage de projets.
Au sein de l'unité éducative en milieu ouvert (UEMO Montargis), le ou la psychologue intègre une équipe pluridisciplinaire. Il ou elle contribue à l'évaluation à l'accompagnement. Il contribue à l'évaluation des situations et intervient en étayage de la prise en charge éducative en fonction des besoins des jeunes. Il ou elle rend compte de l'intervention aux supérieurs hiérarchiques et apporte au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Poste à pourvoir à compter du 1er novembre 2025
Centre Educatif Fermé - Equipe de 25 agents - Capacité de prise en charge: 11 adolescents de 13 à 16 ans placés dans un cadre pénal.
Pour accompagner le développement commerciale de notre société CEDISCA, nous recherchons un(e) collaborateur (trice) ayant une appétence pour l'industrie et la technique en vu de promouvoir la vente de câbles électriques standards ou spécifiques (fabrication sur plan) Le poste basé à Villemandeur (45700). Principalement sédentaire (98%), des déplacements au national et Europe sans participation obligatoire. Société intégrée à groupe de taille humaine
Entreprise de transport basée sur Montargis et spécialisée dans le secteur d'activité du commerce de gros , de céréales, de semences et d'aliments pour le bétail, recherche: Chauffeur SPL F/HVotre mission principale sera de : - Conduire un camion 44 tonnes, - Le chargement et le déchargement de céréales, - La livraisons sur différents dépôts de la région, - Une première expérience dans le domaine de compétences est souhaitée - Vous êtes titulaire du permis C/CE/C1E - Vos habilitations chauffeurs sont en cours de validités - Poste en horaire de journée -Taux horaire à partir de 12,35EUR/H Brut -Panier repas chauffeur Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes de sécurité. Si vous correspondez à ce profil et si vous êtes disponible actuellement, nous vous invitions à postuler dès à présent en ligne et à nous contacter à l'agence au *** (voir postuler)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
PARTNAIRE Montargis recherche un plombier de chantier H/F POUR un chantier à AMILLY départ possible de SAINT DE BRAYE . Groupe de renommée , fortes valeurs . Sous la responsabilité du chef de chantier vous devrez réaliser les missions suivantes : - Effectuer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de plomberie et de chauffage - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Travailler en équipe et en totale cohésion avec les autres corps de métier sur le chantier. Vous avez une expérience confirmée en tant que plombier de chantier. Vous maîtrisez les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Vous êtes autonome, rigoureux et avez un bon sens du relationnel. N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Contrat : Intérimaire Lieu : Montargis Horaires du lundi au jeudi : 8h-12h / 13h-17h. Horaires du vendredi : 8h-13h Si vous résidez sur Orléans, possibilité de covoiturage avec l'équipe de chantier. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
PARTNAIRE MONTARGIS Recherche un maçon H/F pour son client basé à AMILLY. Entreprise spécialisée dans les travaux de bâtiments publics, privés, maçonnerie, terrassement et travaux publics. Rattaché au chef de chantier vos principales missions seront : - Vous réaliserez des travaux de terrassement, de maçonnerie générale (reprise en sous-oeuvre, consolidation de planchers) et de rénovation. - Vous interviendrez également sur la pose et le raccordement des conduites d'eau pluviale. - Vous effectuerez la pose de placoplâtre ainsi que des travaux de carrelage. - Vous assurerez la remise en état et le renforcement de structures existantes. Lieu : Amilly Contrat : travail temporaire Horaires : du L au J 8h-12h / 13h30-17h30 (16h30 le vendredi) Salaire : 12,60EUR brut /heure Vous justifiez d'une expérience significative en maçonnerie et dans les différents domaines mentionnés. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le goût du travail bien fait. Vous savez lire des plans et organiser votre chantier efficacement. N'attendez plus ! Ce poste est fait pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons des conducteurs SPL (H/F) pour notre structure SLK Logistic basée à Sarreguemines, afin d'assurer des postes en national. Votre FCO / FIMO ainsi que votre carte conducteur sont à jour.
La Résidence "La Vie là" rattachée à APF France handicap accueille et accompagne des résidents en situation de polyhandicap ou de grande dépendance acquise suite à accident ou maladie neuro-évolutive. Les modalités d'accueil des résidents sont adaptées aux besoins et au projet de chacun (accueil résidentiel accueil de jour, accueil d'urgence et accueil séquentiel). Mission : Vous rejoignez une équipe pluri professionnelle, pour participer à la mise en œuvre et au développement d'un projet dynamique et innovant, dans l'accompagnement de personnes en situation de grande dépendance, en plein cœur de ville, au sein d'une petite unité de vie - 10 places sur Montargis Vous avez la préoccupation de l'accompagnement des personnes accueillies en fonction de leurs besoins (change , mobilisation, alimentation.) tout en assurant une surveillance clinique. La spécificité du projet vous amène aussi à un accompagnement dans la coordination des soins, sous couvert d'une équipe médicale et d'un appui IDE. Vous soutenez la participation des résidents dans tous les temps qui composent sa journée, en vous appuyant sur son projet d'accompagnement personnalisé et en lien avec l'équipe pluri professionnelle. Votre connaissance du résident fait de vous un interlocuteur privilégié dans l'analyse des situations et la mise en place du suivi médical. Vous transmettez les observations et les informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement par écrit et par oral. Vous travaillez en équipe auprès d'AMP et/ou AES, maitresses de maison, ME et ES Attendu professionnel : Envie de vous engager dans un projet de structure dynamique et innovant Capacité à innover et à travailler de manière nouvelle Travail en équipe Travail en internat matins et soirées, plus 2 week-ends par mois. Annualisation du temps de travail sur une base de 8 semaines
la Maison d'Accueil Spécialisée "La Vie Là" de Montargis est un lieu de vie pour des personnes adultes polyhandicapées ou en grande dépendance acquise. L'établissement est géré par l'Association des Paralysés de France. Il est ouvert 365 jours par an et 24h/24h. La convention applicable pour les salariée et la CCN51.
Le Cabinet de Recrutement Partnaire Montargis recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de parfums et situé à Château-Renard, un Technicien de Maintenance H/F en CDI. Sous la responsabilité du Directeur d'usine, votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement des équipements de production en veillant à leur entretien optimal, afin de garantir à la fois leur sécurité et leur performance. Vos principales missions sont les suivantes : - Respecter et faire respecter les règles de sécurité sur les équipements - Assurer que toutes les interventions et utilisations des machines sont sécurisées - Contrôler régulièrement les équipements pour limiter les interruptions - Diagnostiquer rapidement en cas de panne - Réparer les équipements en limitant les arrêts de production - Contribuer à l'application des principes de la TPM (Total Productive Maintenance) - Participer à l'amélioration des performances en collaborant avec les équipes - Accompagner les démarrages et la montée en cadence des nouveaux équipements - Réaliser les réglages et paramétrages nécessaires - Gérer les stocks informatiques et réapprovisionner les pièces manquantes - Maintenir un magasin de pièces détachées bien organisé et fonctionnel La rémunération proposée pour ce poste varie entre 30k et 35k bruts annuels, selon profil et expérience. Vous êtes issu d'une formation dans le secteur de la maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent et disposez d'une première expérience réussie sur un poste de technicien de maintenance. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. Vous avez une bonne capacité à diagnostiquer les pannes et à intervenir rapidement. Prêt(e) à relever le défi ? Alors n'attendez plus, postulez dès maintenant ! La rémunération proposée pour ce poste varie entre 30k et 35k bruts annuels, selon profil et expérience.
Société de péniche hôtels proposant des croisières de luxe sur les différents canaux de France, principalement sur le Canal de Bourgogne, Canal du Nivernais, Canal du Midi et Canal de la Marne au Rhin. Nos péniches sont composées d'un équipage de 5 à 6 personnes, incluant un pilote/capitaine, un guide touristique/matelot, un ou deux hôtes et un chef de cuisine, pour des groupes de passagers de 8 à 12 personnes maximum. Nous recherchons pour notre saison 2025, (contrat jusqu'à fin octobre 2025), un chef de cuisine semi gastronomique H/F. Vous êtes également disponible pour des remplacements. Prise de poste en août 2025. Vous serez en charge de l'élaboration des menus hebdomadaires en fonctions des allergies et restrictions alimentaires des passagers et de cuisiner pour l'équipage. Ces menus devront être équilibrés et représenter la culture gastronomique française. Les plats devront être gouteux et être mis en avant par une belle présentation. Chaque menu inclut une option chaude pour le petit déjeuner, un déjeuner sous forme de buffet ou à l'assiette (entrée, plat, fromage ou dessert) et un diner (entrée, plat, fromage et dessert) Vous serez responsable de l'hygiène de votre cuisine et devrez donc appliquer des règles d'hygiène strictes. Vous serez responsable de la gestion de vos stocks de produits ainsi que du respect du budget qui vous sera alloué hebdomadairement. Vous serez également amené à faire une démonstration culinaire une fois par semaine. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la restauration : CAP Cuisine, Bac Pro Restauration, BTS hôtellerie, ou équivalent. Vous bénéficiez d'une grande expérience en cuisine et savez travailler à la fois en autonomie et en équipe. Vous êtes passionné et avez un très grand intérêt pour la gastronomie française. Vous aimez partager votre savoir. Vous êtes bilingue anglais. Poste nourri et logé Salaire selon expérience à partir de 3300€ brut mensuel Type d'emploi : Temps plein, CDD
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F) Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous êtes en charge de : -Effectuer la maintenance préventive et corrective, ainsi que l'installation, la mise en service, le réglage et la modification des équipements industriels ; -Analyser et interpréter des plans, des schémas et des documents techniques ; -Proposer des solutions d'amélioration visant à assurer le respect des normes de production en termes de quantité et de délai. Titulaire d'un Bac2 ou d'une expérience significative en maintenance industrielle, vous justifiez de 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances en électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique ? Vous êtes à l'aise en informatique (ERP, Pack Office) ? A noter : Horaires en journée puis passage en 2*8 (nuit ponctuel). Possibilité de travailler les jours fériés et le samedi. Astreintes Nombreux avantages
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Établissement, le Neuropsychologue (H/F) intervient auprès de jeune enfant et de sa famille. A ce titre, les principales missions sont : - Réaliser des évaluations neuro psychologiques auprès des enfants et adolescents, - Mettre en œuvre des actions préventives et thérapeutiques individuelles ou en groupes, - Accompagner la famille dans le cadre du suivi du jeune, - Participer aux réunions de synthèse hebdomadaires et aux différents temps institutionnels, - Participer à la construction des projets personnalisés d'accompagnement des enfants, - Rédiger des comptes rendus des bilans et des prises en charge, - Participer au déploiement du projet d'établissement. Le Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme Master II de psychologie spécialisé en neuropsychologie. Vous disposez d'une connaissance du secteur. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles et d'écoute avec empathie et humilité, vous portez un intérêt particulier pour l'accompagnement de jeune. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d'adaptation. Vous faites preuve de créativité dans le respect du projet de l'établissement ou du service. Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui. Vous respectez le secret professionnel et l'obligation de discrétion. Nous vous offrons : Une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement. Des actions de formations régulières. Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes.
Votre agence de Gien recherche pour l'un de ses clients situé sur le Montargois un comptable H/F Gestion complète des fournisseurs : Codification comptable et analytique des factures, rapprochement avec les bons de livraison, saisie en comptabilité, suivi du circuit de validation, mise en paiement, archivage ; Gestion des retenues de garanties et cautions ; Gestion des RFA et litiges. Gestion partielle des clients : Codification comptable et analytique des factures, saisie en comptabilité ; Suivi des encaissements ; Gestion des retenues de garanties et cautionnements bancaires ; Relances. Gestion partielle de la trésorerie : Saisie des opérations ; Rapprochements bancaires ; Caisse Divers : - Déclarations CA3 ; - Enquêtes diverses, gestion des dons et mécénat ; - Gestion des contrats LLD et CB ; - Gestion des parcs autos et engins ; - Tenue des dossiers annuels, participation aux OD d'inventaires. Poste à pourvoir dès que possible, mission longue Profil recherché : Maitrise indispensable des différents types et taux de TVA ; Maitrise EXCEL ; Connaissance logiciel SAGE souhaitée ; Autonomie, rigueur, organisation, discrétion, réactivité, esprit d'équipe ; Bac ou équivalent Comptabilité exigé. BAC + 2 souhaité OU expérience mini 5 ans. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Passionné(e) par le transport, rejoignez notre entreprise familiale "Transports BRUNEEL". Nous proposons un poste de conducteur / conductrice zone courte en marchandises en température dirigée sur le secteur de Montargis / Chateauneuf sur Loire / Bellegarde . Chargement, déchargement, arrimage et contrôle de la marchandise font partie de vos attributions ainsi que l'établissement des documents de transports. Professionnel de la route, vous êtes titulaire du permis, CE, Fimo ainsi que la carte conducteur en cours de validité. Ambassadeur / ambassadrice de l'entreprise sur la route et chez nos clients, vous véhiculerez l'image de l'entreprise et saurez adopter une conduite éco-responsable, sécuritaire, rationnelle et vous respecterez la réglementation sociale européenne. Profils souhaités : 2 ans d'expérience, Savoir-faire : - Permis de conduire catégorie CE, - Expérience en frigo, - Réglementation du transport de marchandises, - Techniques d'arrimage, - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, - Optimiser un plan de chargement des marchandises - Organiser des itinéraires de livraisons optimisés, - Réaliser les opérations d'attelage, - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transports de marchandises, - Assurer le respect des réglementations environnementales, - Charger, décharger, manutentionner les produits, - Conduire un poids lourd, - Contrôler la pression des pneus et effectuer leur gonflage, - Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation, - Maintenir la propreté du véhicule - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement, - Respecter le code de la route, les réglementations locales et internationales de transport, - Utiliser les équipements de navigation (GPS) Savoir -être professionnels : - Faire preuve d'autonomie, de respect, de ponctualité, - Gérer son stress, - Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités, Nous vous proposons : - Contrat de travail de 186H/mois - Heures supplémentaires - Coefficient 138 M ou 150M selon expérience - Retour au domicile tous les soirs - Camion attitré - Prime annuelle / Participation - intéressement Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez pas à postuler. Poste ouvert aux travailleurs handicapés.
Sous l'autorité de la directrice et du cadre de santé , l'aide soignant(e) assure, par délégation, les soins d'hygiène, de confort et l'aide au résident dans la limite des compétences que lui confère sa formation et dans le respect de la charte des droits et des libertés de la personne accueillie et la charte de bientraitance. Il /elle collabore avec les différents professionnels intervenant dans l'établissement. Ses principales missions sont : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert du résident - Assurer la sécurité du résident - Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé du résident - Transmettre les observations par écrit et par orale pour maintenir les continuités des soins - Respecter les règles d'hygiène conformément au protocole en vigueur dans l'établissement - Assurer l'encadrement des stagiaires en formation dans le service - Assurer la traçabilité de ses actions quotidiennes - Entretenir le matériel nécessaire aux soins - Actualiser ses connaissances en participant aux actions de formation institutionnelle ou extérieur - Participer aux différents projets de l'établissement - Aider l'infirmière dans la réalisation des soins - Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de maintenir et accompagner l'autonomie - Participer aux réunions de l'établissement Qualités requises et compétences: - Sens du travail en équipe, capacité à respecter le travail de ses collègues - Application des consignes et des protocoles - Capacité d'analyse de situation - Capacité d'organisation et d'adaptabilité - Capacité à remettre en question ses pratiques professionnelles et les adapter à un contexte évolutif - Sens de la rigueur, esprit d'initiative, disponibilité - Sens des responsabilités - Respect d'autrui - Savoir respecter le secret professionnel et la confidentialité - Capacité d'adaptation en situation d'urgence - Capacité d'échanges avec l'ensemble des soignants, des patients et de leur famille - Savoir faire preuve de patience et d'empathie Poste à pourvoir à compter du 3 Septembre 2025
Vous intervenez sur des véhicules automobiles de toutes marques. Vos missions seront les suivantes : - Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure, - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis ), - Remise en forme d'éléments de carrosserie, - Dépose - pose d'organes mécaniques / d'éléments d'habillage (planches de bord ) / d'organes électriques électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation, - Réfection d'éléments composites, - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures ), - Remplacement ou réparation de tout vitrage. - Protection et traitements de surfaces, - Masticage / ponçage / apprêtage et marouflage, - Réalisation de l'ensemble des activités peinture : détermination de la teinte à appliquer / réalisation de la teinte / application des sous-couches et des couches de finition, - Mise à jour et classement de la documentation technique, - Gestion du stock - Marbre - Adas
Vos missions et activités principales : aide au lever et au coucher, aide à la toilette et à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas, aide à la mobilisation, à l'installation de la personne. Transports accompagnés, courses, ménage.... Travail par roulement quelques week end. Une expérience de 6 mois à un poste équivalent est exigée.
Située au cœur de la région Centre-Val de Loire, la Clinique de Montargis est un établissement de santé reconnu pour son excellence médicale et son engagement envers la qualité des soins. Forte d'une équipe pluridisciplinaire expérimentée et dévouée, la clinique offre une prise en charge globale et personnalisée à ses patients dans un environnement moderne et accueillant. Rejoindre la Clinique de Montargis, c'est intégrer une structure en pleine croissance où chaque collaborateur joue un rôle clé dans la réussite collective. Nous offrons : Un cadre de travail bienveillant, propice au développement personnel et professionnel. Des projets innovants pour contribuer activement à l'amélioration des soins. Une localisation idéale, entre nature et dynamisme urbain, à proximité de grandes métropoles. Nos spécialités et nos valeurs La Clinique de Montargis propose une large gamme de spécialités médicales et chirurgicales, soutenues par des équipements de pointe et une expertise technique avancée. Nous sommes également engagés dans une démarche d'amélioration continue, plaçant la satisfaction des patients et l'épanouissement des équipes au cœur de nos priorités. Nos valeurs fondamentales : Humanité : Une prise en charge respectueuse des besoins et des attentes de chaque patient. Excellence : Une expertise médicale constamment actualisée. Collaboration : Un esprit d'équipe favorisant un environnement de travail positif et stimulant. Innovation : Une adaptation continue aux avancées médicales et technologiques. Venez faire partie d'une équipe où expertise et bienveillance se conjuguent au service d'un objectif commun : offrir des soins d'excellence à nos patients. Vous êtes un(e) infirmier et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Rejoignez notre clinique privée située à Montargis, un établissement reconnu pour la qualité de ses soins et son engagement envers les patients. VOS MISSIONS Amplitude horaire : journée de 12h, du lundi au dimanche selon un roulement Activités et responsabilités principales - Coordination et organisation des activités et des soins - Information de la personne soignée et de son entourage - Observation de l'état de santé, du comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation des soins de confort et de bien-être - Réalisation des soins et des activités à visées préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil des données cliniques - Rédaction et mise à jour du DPI (dossier patient informatisé) - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne soignée - Contrôle et gestion du matériel, des dispositifs médicaux et produits - Assurer le rangement et la traçabilité du chariot d'urgence - Formation et information de nouveaux personnels et stagiaires Outils - Assurer la saisie et la mise à jour des données dans les logiciels de gestion hospitalière (WEB100T) PROFIL RECHERCHÉ Diplôme d'Infirmier diplômé d'Etat - Capacité à gérer les priorités et les urgences. - Avoir le souci d'entretenir et/ou parfaire ses connaissances. - Respecter le secret professionnel et faire preuve de discrétion. - S'investir au sein des instances de l'établissement (CLA, CLUD, CLI, Comité d'éthique.) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de gestion hospitalière). - Sens du relationnel et capacité d'écoute. - Rigueur et organisation. - Discrétion et respect du secret professionnel. Horaires : Période de travail de 12 heures
Rejoindre la Clinique de Montargis, c'est intégrer une structure en pleine croissance où chaque collaborateur joue un rôle clé dans la réussite collective. Nous offrons : Un cadre de travail bienveillant, propice au développement personnel et professionnel. Des projets innovants pour contribuer activement à l'amélioration des soins. Une localisation idéale, entre nature et dynamisme urbain, à proximité de grandes métropoles. Nos spécialités et nos valeurs La Clinique de Montargis propose une large gamme de spécialités médicales et chirurgicales, soutenues par des équipements de pointe et une expertise technique avancée. Nous sommes également engagés dans une démarche d'amélioration continue, plaçant la satisfaction des patients et l'épanouissement des équipes au cœur de nos priorités. Nos valeurs fondamentales : Humanité : Une prise en charge respectueuse des besoins et des attentes de chaque patient. Excellence : Une expertise médicale constamment actualisée. Collaboration : Un esprit d'équipe favorisant un environnement de travail positif et stimulant. Innovation : Une adaptation continue aux avancées médicales et technologiques. Venez faire partie d'une équipe où expertise et bienveillance se conjuguent au service d'un objectif commun : offrir des soins d'excellence à nos patients. Vous êtes un(e) aide-soignant et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Rejoignez notre clinique privée située à Montargis, un établissement reconnu pour la qualité de ses soins et son engagement envers les patients. VOS MISSIONS Activités et responsabilités principales - Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques - Entretien de l'environnement et des matériels liés aux activités de soins - Information et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage et des professionnels - Travail en équipe pluriprofessionnelle et transmission des informations des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités - Commande de matériel et dotation alimentaire - Encadrement des étudiants (notamment par le biais du tutorat pour les élèves et étudiants) Outils -Assurer la saisie et la mise à jour des données dans les logiciels de gestion hospitalière (WEB100T) PROFIL RECHERCHÉ Sens du relationnel et capacité d'écoute Rigueur et organisation Discrétion et respect du secret professionnel Capacité de travail en équipe Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail. Horaires : Période de travail de 12 heures, de 7h à 19h Travail en journée
En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : L'entretien du cadre de vie (logement, linge ) L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas ) L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ) Profil du Candidat : Diplômé (e) ou non diplômé (e) Personne avec expérience ou débutant(e) Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles , discrétion , capacité d'adaptation , esprit d'équipe Prise de poste le 15 juillet jusqu'au 15 septembre.
Vous effectuez des transports nationaux en semi-remorque bâché essentiellement sur tout le territoire français. Prise de poste dès que possible. Vous êtes ordonné et respectueux de la législation. Vous veillez à la bonne exécution du transport et vous savez optimiser et sécuriser un chargement. Camion attitré équipé d'informatique embarqué. Vous intégrez une entreprise dynamique à taille humaine, Débutant accepté, une expérience dans le même domaine serait un plus. FCO et permis EC sont à jour et l'ADR de base serait appréciable. Horaire moyen 210h par mois (taux de base : 12,43€)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la plomberie et du chauffage : un plombier chauffagiste (h/f) - Réalisation d'installations de plomberie et de chauffage conformes aux normes -Maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées - Garantie du bon fonctionnement des installations et de la sécurité des usagers - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis Horaires: du lundi au vendredi, travail en journée avec possibilités d'heures supplémentaires. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plomberie et du chauffage - Titulaire d'un diplôme en installation sanitaire et thermique - Connaissances des normes et réglementations en vigueur - Capacité à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions efficaces - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et contribuez au bon fonctionnement des installations de plomberie et de chauffage pour assurer le confort et la sécurité des usagers.
Nous recherchons un(e) Chef d'équipe agroalimentaire pour rejoindre notre client spécialisés dans le secteur de l'agroalimentaire. Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement et le management de votre équipe, tout en respectant les objectifs fixés en termes de coût, qualité, délai et sécurité. Pour ce faire , vous devrez : - Encadrer et accompagner une équipe de 20 à 30 personnes (formation, animation, gestion des compétences, contrôle et évaluation) - Gérer la production de produits finis, du conditionnement - Gestion du personnel de production; organisation du travail, pause, absences - Respecter et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Horaire en du lundi au vendredi en 3*8 Conditions de travail: Environnement frais, tenue et règles d'hygiène adapté - Salaire : Entre 14 et 15 euros de l'heure - Durée du contrat : Intérim 6 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans le management, dans le secteur de l'agroalimentaire / pharmacie / cosmétologie ou tout domaine industriel - Formation minimum BAC+2 dans le management ou l'industrie - Vos principales qualités professionnelles sont : l'organisation, l'écoute, et un réel esprit d'équipe? N'hésite pas à postuler pour ce poste! L'équipe de Montargis se fera un plaisir de te contacter!
MANPOWER MONTARGIS, recherche pour l'un de ses clients un COUVREUR (H/F). Le poste est en grands déplacements dans toute la FRANCE au départ du dépôt de MONTARGIS. Vous serez donc amené à partir le lundi matin du dépôt et rentrer le vendredi midi. Vos principales missions sont : -Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ... ) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. -Réaliser la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ... ) -Assurer le compte-rendu de son intervention. -Informer au besoin le client. La rémunération : -Taux horaire : en fonction du profil -Panier repas midi : 10,40 / jour -Indemnités Grands Déplacements : 65,40 / jour pour les déplacements en Province / 84,60 pour les déplacements en Ile de France Nous recherchons une personne ayant : -Un CAP en Couverture ; -Un première expérience sur un poste de Couvreur ; -Le permis B est requis pour accéder aux chantiers en grand déplacement et permettre une rotation équitable des conducteurs ; -Le sens de la ponctualité et autonomie dans le travail quotidien N'hésitez pas et postulez !
Vous êtes un(e) plaquiste qui a du "coup de main" ? Rejoignez notre équipe en Intérim ! Chez nous, le travail d'équipe et la passion pour les murs parfaits sont notre quotidien. Alors si vous êtes plaquiste et que vous avez l'âme d'un artisan, l'envie de rejoindre une équipe soudée et d'exprimer votre savoir-faire dans des projets variés... nous avons une place pour vous ! Les missions : - Mettre les murs à l'honneur ! Vous installerez des plaques de plâtre, monterez des cloisons et préparerez les supports pour créer des espaces parfaitement finis. - Prendre soin des détails : vous découpez, ajustez et posez avec précision pour garantir un rendu impeccable. - Collaborer avec une équipe dynamique : vous ne serez jamais seul(e) dans l'aventure, et votre expertise sera toujours appréciée. Le profil idéal : - Vous avez une expérience en plaquiste et êtes à l'aise avec les outils (si le placo n'a plus de secrets pour vous, on est déjà à moitié convaincus). - Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez travailler dans un environnement propre et ordonné. Le bazar, ce n'est pas pour vous ! - Vous aimez être proactif(ve), et vous êtes capable d'anticiper les besoins pour que chaque chantier se passe dans les meilleures conditions. - Un esprit d'équipe positif et la bonne humeur font partie de votre ADN : chez nous, pas de place pour les grincements de dents, mais plutôt pour le partage et la solidarité ! Pourquoi venir chez nous ? - Une équipe de passionnés, où la convivialité et l'entraide sont des valeurs au quotidien (on vous promet, les pauses café ne sont pas un simple mythe !). - Des conditions de travail idéales : matériel de qualité, sécurité optimale et un environnement où chacun peut s'épanouir et apporter ses idées. - Des avantages concrets : primes, mutuelle, et même des petits gestes pour rendre votre quotidien plus facile ! Vous êtes prêt(e) à poser vos valises chez nous et à nous aider à transformer des espaces avec votre talent ? Alors, envoyez-nous votre candidature et faites-nous savoir pourquoi vous êtes LE plaquiste qu'il nous faut !
Description du poste En tant que Chargé de Comptabilité F/H, vous êtes le premier maillon de notre chaîne de valeur, garant de l'efficacité opérationnelle de nos services. Vos missions: * Prendre en charge l'intégration des nouveaux clients dans les systèmes d'information du cabinet, construire leur dossier et organiser avec eux l'acquisition des données comptables. * Fiabiliser les données numériques récoltées et assurer le respect de la norme comptable dans le cadre de pré-révisions (effectuer le pointage, le lettrage de comptes et les rapprochements bancaires) * Justifier l'ensemble des éléments comptables et des comptes de résultats (apurer les comptes, rapprocher les soldes) * Préparer et produire les déclarations fiscales du client (TVA - Taxe sur la valeur ajoutée, IS - Impôts des sociétés, CVAE - Cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises, CFE - Cotisation foncière des entreprises,.) suivant les spécificités sectorielles * Mettre à jour et suivre les tableaux de bord de gestion auprès du client (compte de résultats, trésorerie.) * Acculturer les clients aux évolutions digitales de nos services et de nos outils pour faciliter leur gestion quotidienne, et s'enquérir de leur satisfaction Qualifications Issu(e) d'une formation en comptabilité, finance ou gestion, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie vous permettant de maîtriser les bases de la comptabilité. Vous recherchez un environnement de travail agile et évolutif qui vous permette d'être en prise avec les transformations de votre métier. Vous avez une forte appétence des solutions digitales et une bonne maîtrise des logiciels comptables. Votre rigueur et votre sens du service font de vous un partenaire de confiance pour les clients. Informations complémentaires * Localisation : Montargis * Type de contrat : CDI * Mode travail : Hybride * Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Skillijob recrute pour l'un de ses établissements partenaires un(e) masseur-kinésithérapeute afin de rejoindre une structure de soins située à Montargis (45). Dans le cadre de l'extension de ses activités, cet établissement recherche un(e) professionnel(le) motivé(e) et engagé(e) souhaitant exercer en statut libéral au sein d'un environnement médical moderne, pluridisciplinaire et à fort potentiel. Votre mission pour l'activité clinique : Prendre en charge les patients de la clinique, Participer au suivi et à la rééducation fonctionnelle en lien avec les médecins et les autres professionnels de santé, Contribuer au développement des activités de rééducation et de bien-être au sein de la clinique, Pratiquer des actes de rééducation et de réadaptation sur des patients issue du service de chirurgie (orthopédie notamment), Assurer un rôle préventif et éducatif auprès du patient et de son entourage (éducation thérapeutique), Prendre connaissance chaque matin des prescriptions médicales et des transmissions orales au sein du service, Transmettre ses informations dans le DPI, Réaliser les codages spécifiques dans le PMSI, Participer aux réunions de service et aux réunions pluridisciplinaires du suivi du patient, Coordonner ses soins et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (médecin, cadre, IDE, AS .) Elaborer à la sortie du patient, un courrier de prise en charge. Votre Activité Libérale : Vous développez votre patientèle en ayant accès à l'ensemble du plateau technique dont une salle de rééducation et une balnéothérapie. Votre profil : Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute ou équivalent reconnu en France. Inscription à l'Ordre des Masseurs-Kinésithérapeutes. Une expérience en milieu hospitalier ou en clinique est un atout, mais les jeunes diplômés sont les bienvenus !
Skillijob, Agence de recrutement humain et réactif, intervient au niveau national sur les secteurs en tension : industrie, BTP, transport, logistique, tertiaire et services. Nous aidons les entreprises à trouver rapidement leurs talents tout en accompagnant les candidats vers des postes stables et adaptés. Rejoignez-nous pour découvrir nos opportunités et booster votre avenir professionnel avec Skillijob.
Au sein de l'association, le Centre Médico Psycho Pédagogique (CMPP), antennes situées à Montargis et à Gien, accueille des enfants et des jeunes de 0 à 20 ans présentant des difficultés d'adaptation dans leur milieu familial, scolaire ou social. Le CMPP a pour mission d'évaluer les besoins et de proposer des prises en charge pour des difficultés psychoaffectives, psychomotrices, de langage, des apprentissages et de comportement. Nous recherchons un Infirmier coordinateur de soins (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.50 ETP) à pourvoir à compter du 15/09/2025. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'établissement, l'Infirmier coordinateur de soins (H/F) a pour principales missions de : - Faire référence en matière de santé et de connaissances pédiatriques pour les membres de l'équipe - Accueillir l'enfant et sa famille en vue notamment de retracer le parcours médical - Assurer une liaison d'interface entre le CMPP et les partenaires extérieurs (établissements de santé, professionnels libéraux, PMI, structures d'accueil de la petite enfance, .) - Accompagner les familles dans le parcours médical de leur enfant - Contribuer à l'élaboration du projet de soins des enfants - Rencontrer l'enfant et sa famille au moins une fois dans l'année - Rédiger des comptes rendus des rendez-vous d'admission et des rencontres annuelles - Participer aux réunions de synthèse hebdomadaires et aux différents temps institutionnels. Le Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'infirmier(e) avec éventuellement la spécialité puériculture ou avec une expérience de plusieurs années en secteur pédiatrique. Vous disposez d'une bonne connaissance du territoire Gien / Montargis et du secteur médico-social. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e). Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d'adaptation et faites preuve de rigueur. Vous faites preuve de force de proposition dans le respect du projet d'établissement ou de service. Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui. Vous êtes détenteur(trice) du permis B. Nous vous offrons : Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité. Un environnement de travail riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique et stimulante. Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement. Des actions de formations régulières. Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes. Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ? Rejoignez-nous !
L'Association Départementale des PEP 45 est gestionnaire d'établissements, services et dispositifs médico-sociaux dans le département du Loiret. Affiliée à la Fédération Générale des PEP, elle est porteuse des valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté. Elle a pour objet d'aider les jeunes et les adultes en difficulté et en situation de handicap dans le respect de leurs droits fondamentaux. Sur le territoire, elle s'inscrit dans une dynamique inclusive. Au sein de l'association, le Centre Médico Psycho Pédagogique (CMPP), situé à Montargis, accueille des enfants et des jeunes de 0 à 20 ans présentant des difficultés d'adaptation dans leur milieu familial, scolaire ou social. Le CMPP a pour mission d'évaluer les besoins et de proposer des prises en charge pour des difficultés psychoaffectives, psychomotrices, de langage, des apprentissages et de comportement. Nous recherchons un Psychomotricien (H/F) dans le cadre d'un CDD à temps partiel (0.70 ETP), à pourvoir du 1er septembre au 31 décembre 2025. Les Missions pour ce poste : Sous l'autorité de la directrice adjointe et dans le respect des droits et des libertés de la personne accueillie, le Psychomotricien (H/F) a pour principales missions de : - Participer aux missions dédiées à l'équipe de soins, - Assurez un travail de complémentarité dans le cadre du travail d'équipe interdisciplinaire, - Participer à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant et avoir le souci de la prise en charge globale coordonnée, - Réaliser un bilan psychomoteur dans un contexte d'observation globale où vous évaluez les potentialités de l'enfant, - Formuler des objectifs de soins pour proposer un accompagnement global en psychomotricité, - Développer une écoute attentive et instaurer une relation de confiance avec l'enfant et les personnes qui l'accompagnent, - Proposer un accompagnement familial et jouer un rôle d'information et de conseil aux usagers et à leur entourage, - Participer aux temps institutionnels dédiés aux réunions, formations, suivi du projet de service. Le Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme d'Etat de Psychomotricien, vous avez idéalement une première expérience dans le secteur médico-social. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e). Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d'adaptation et faites preuve de rigueur. Vous faites preuve de créativité dans le respect du projet de l'établissement ou du service. Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui. Vous êtes détenteur(trice) du permis B. Nous vous offrons : Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité. Un environnement de travail riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique et stimulante. Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement. Des actions de formations régulières. Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes. Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ? Rejoignez-nous !
Dans le cadre de préparation de rentrée, l'Académie d'Orléans-Tours recrute des professeur(e)s dans les métiers de la logistique pour enseigner en lycée professionnel (CAP ou BCP) à Montargis pour la rentrée 2025. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Spécificités Enseigner la logistique à des élèves/étudiants préparant un CAP opérateur logistique et/ou BCP Logistique. Prérequis Le candidat doit posséder un Bac+2 minimum en économie et gestion dominante logistique + d'expérience professionnelle.
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un kinésithérapeute motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre établissement situé à Montargis. Vous prendrez en charge en charge les patients du SMR et de la chirurgie. Votre mission pour l'activité clinique : Prendre en charge les patients de la clinique Participer au suivi et à la rééducation fonctionnelle en lien avec les médecins et les autres professionnels de santé Contribuer au développement des activités de rééducation et de bien-être au sein de la clinique Pratique des actes de rééducation et de réadaptation sur des patients issue du service de chirurgie (orthopédie notamment) Assure un rôle préventif et éducatif auprès du patient et de son entourage (éducation thérapeutique) Prend connaissance chaque matin des prescriptions médicales et des transmissions orales au sein du service Transmet ses informations dans le DPI Réalise les codages spécifiques dans le PMSI Participe aux réunions de service et aux réunions pluridisciplinaires du suivi du patient Coordonne ses soins et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (médecin, cadre, IDE, AS .) Elabore à la sortie du patient, un courrier de prise en charge Votre Activité Libérale : Vous développez votre patientèle en ayant accès à l'ensemble du plateau technique dont une salle de rééducation et une balnéothérapie. Votre profil : Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute ou équivalent reconnu en France. Inscription à l'Ordre des Masseurs-Kinésithérapeutes. Une expérience en milieu hospitalier ou en clinique est un atout, mais les jeunes diplômés sont les bienvenus ! Conditions proposées : Statut libéral Flexibilité : Possibilité de définir vos horaires et votre rythme de travail. Avantages : - Restaurant d'entreprise - Franchise de loyer Horaires : - Travail en journée Envie de nous rejoindre ? postulez en envoyant votre CV et une lettre de motivation. Pour toute question, contactez-nous la clinique de Montargis
Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'environnement, recrute ici pour pour Avenir Systèmes qui est une PME, spécialisée dans le déploiement de technologies et d'infrastructures sur site. La société est actuellement en train de se développer au niveau national et souhaite agrandir son équipe sur Rennes (35). L'entreprise cherche à recruter son.sa futur.e chef.fe de projets techniques dont les missions concerneront le conseil auprès des clients que vous accompagnez dans leurs projets multi sites et le suivi des technologies déployées. Une bonne interface technique avec les fournisseurs et partenaires ainsi qu'une bonne capacité de collaboration avec l'équipe interne en feront également partie. Missions : - Gérer les affaires : suivi clients et partenariats - Participer aux choix techniques - échanger avec les opérationnels - Gérer la partie administrative de lancement de l'affaire - Organiser le planning d'affaires prévisionnel - Gérer les ressources humaines mises à disposition pour l'exécution de l'affaire/du chantier - Suivre et coordonner les opérations en interne et en externe - Préparer les points de gestion - Gérer la documentation technique - Effectuer des visites de contrôle d'exécution sur ses affaires - Préparer et participer aux comités de pilotage ou revue de projet avec le client - Réaliser des mises au point et les mises en service sur sites du projet d'exécution - Assurer les remontées d'alerte - Lever les réserves - Calculer et analyser les résultats de l'affaire Modalités : - CDI, Temps plein - Déplacement à prévoir -Salaire : Selon expérience - Variables - Swile - Véhicule de fonction - 1 Jour de télétravail
ADECCO VILLEMANDEUR recrute pour l'un de ses clients basé sur Montargis (45) un mécanicien automobile / technicien monteur H/F. Sous la responsabilité du Manager Atelier, du Chef d'équipe Atelier ou du Leader Atelier, et dans le cadre des valeurs de notre client auprès de la clientèle, le Technicien Monteur Spécialisé a pour mission de : - Réaliser, dans les délais fixés et dans le respect des Référentiels Prestations et Diagnostics, l'entretien des véhicules et le montage des pièces correspondantes ; - Assurer la pose des accessoires vendus dans le magasin. - Assurer la prise en charge des véhicules conformément au planning Atelier. - Effectuer le cliquage sur le planning informatique ou tablette avant et après la prestation en atelier. - Mettre en place systématiquement les protections pour le véhicule du Client. - Rentrer avec attention le véhicule dans la baie. - Procéder à l'examen du véhicule et renseigner intégralement et rigoureusement la Fiche de Diagnostic correspondante. - Restituer à la CAM les Fiches Diagnostic renseignées avant d'entamer les prestations sur le véhicule. - Informer le Responsable Atelier et/ou le Responsable Accueil Montage sur les éventuels travaux supplémentaires. - Respecter l'Ordre de Réparation. - S'assurer de la correspondance entre la pièce à installer et le véhicule avant prestation. - Assumer la responsabilité de l'outillage individuel confié à son arrivée dans l'entreprise ; et utiliser avec soin et respecter les outillages communs et matériels atelier. - Réaliser sous le contrôle du Responsable Atelier des inventaires mensuels sur le contenu de sa servante. - Participer à l'entretien du matériel commun dans le respect des Référentiels Entretien. Une formation en mécanique automobile avec une expérience réussie sur un poste similaire d'au minimum 2 ans est demandée. Le profil recherché est celui d'un individu passionné par le secteur automobile, désireux d'apprendre et de s'investir pleinement dans ses missions. Vous êtes motivé, curieux et aimez relever des défis. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Connaissance des pièces de rechange automobiles - Compétences en montage et démontage d'éléments mécaniques Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une aventure où votre savoir-faire sera valorisé et où vous contribuerez activement à l'amélioration continue des services offerts ! Êtes-vous prêt à relever le défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'entreprise Nos Aînés Du Loiret est une entreprise de services à la personne agréée par l'état en plein développement sur le secteur de Montcresson et ses environs, Saint Maurice Sur Fessard et ses environs. Dans le cadre du mode mandataire, vous interviendrez auprès de personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien pour favoriser le maintien à domicile. Nous recherchons dès aujourd'hui des futurs salariés disponible, à contacter dès qu'une demande client se présentera. Constituer une équipe de confiance dès maintenant est essentiel pour anticiper nos futurs contrats. Missions principales ( selon les besoins des clients) : - Aide au lever, au coucher, à la toilette et à l'habillage - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Courses, accompagnements, aide administrative simple - Ecoute et stimulation - Visite de convivialité Ce que nous offrons : - Un salaire à partir de 14 € brut de l'heure - Le remboursement des kilomètres entre les interventions ( 0.40 €/km) - Une ambiance familiale et respectueuse - Un accompagnement personnalisé et une réelle écoute - Des formations - Et surtout du temps avec les clients Vos disponibilités : - Vous êtes disponible quelques heures par semaine ( planning adapté selon vos disponibilités) - Vous pouvez vous déplacer jusqu'à 30 km autour de Montcresson et Saint Maurice Sur Fessard - Poste idéal en complément de revenus ou pour une personne souhaitant une activité progressive. Profil recherché : - Expérience souhaitée en aide à domicile ou accompagnement de personnes fragiles - Débutant(e) motivé(e) accepté(e) si vous êtes bienveillant(e), fiable et à l'écoute. - Le permis B et un véhicule. - Discrétion, autonomie et bon relationnel indispensables. Pour postuler: Merci d'envoyer votre CV par mail à : contact@nos-aines-du-loiret.com ou de nous contacter directement par téléphone au 02 18 12 11 66 ou au 06 09 18 98 55. A très vite chez Nos Aînés Du Loiret
L'assistant(e) de vie intervient auprès de personnes fragiles à leur domicile et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne. Vos missions: - Entretien du logement, du linge. - Courses, sorties, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation et à la prise des repas. Débutants acceptés, vous êtes intéressé(e) par l'aide à domicile, vous aimez le contact et vous avez un bon relationnel. vous êtes amené(e) à vous déplacer au domicile des particuliers. Contrat en alternance de 15 mois durant lequel vous serez mis à disposition d'une association d'aide à domicile trois jours par semaine, et préparerez un titre professionnel d'Assistant De Vie aux Familles, deux jours par semaine dans un centre de formation Aucun frais de formation à votre charge Vous êtes rémunérés dans le cadre de votre contrat de travail quand vous êtes en formation
Vous avez peut être entendu dire que les métiers du secteur médico-social étaient faciles ? Ce n'est pas tout à fait la vérité, mais c'est tellement passionnant ! Vous découvrirez un travail en pluridisciplinarité, avec des collègues profondément engagés, partageant un seul et unique objectif commun : la qualité des accompagnements proposés aux personnes. Intégrer l'Adapei 45 c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. C'est porter des valeurs telles que : le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante. Nous recherchons pour l'EAM La Grimbonnerie et le DAME de Montargis, un Infirmier (H/F), En CDI temps plein, dès que possible. Ce poste est rattaché au Service Appui aux Soins et Accompagnements Thérapeutiques dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. Sous la responsabilité, du responsable de prestations, vous : - Organisez et contrôlez le suivi médical des personnes en situation de handicap accueillies suivant les prescriptions médicales et prenez en charge les soins prescrits par le médecin relevant de votre compétence ainsi que les soins bénins, - Surveillez l'état de santé des personnes en situation de handicap, et participez à l'information et à l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille et/ou représentants légaux, - Mettez en œuvre des actions à visée diagnostique et préventive et en assurez le suivi et l'évaluation. Vous analysez également la qualité, des soins dispensés, - Déclenchez la procédure d'alerte en situation d'urgence ou de crise, - Assurez la gestion des stocks des médicaments et consommables de votre périmètre, y compris la pharmacie et les trousses de secours, - Préparez et organisez l'administration des médicaments sur prescription médicale en assurant la traçabilité et le suivi, - Participez à la gestion des dossiers médicaux et veillez à leur confidentialité, - Participez au recueil d'informations nécessaires à la réalisation d'enquêtes et à la mise en place d'outils statistiques, -Construisez des partenariats avec des organismes extérieurs dans votre domaine de responsabilité. ( VOTRE PROFIL ) Vous véhiculez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage, altruisme, Vous êtes force de propositions et aimez travailler en équipe, Une première expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un plus. Conditions et avantages : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes (CCN66) - reprise d'ancienneté selon statut antérieur. En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez : De la prime Segur d'une valeur de 238 € bruts menseuls (pour un temps plein) De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres, D'une mutuelle prise en charge à 50% par l'Association, D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances, De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement, D'un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement, de possibilité de mobilité interne.
Rattaché(e) au directeur d'usine, votre mission principale sera de veiller au bon fonctionnement des équipements de production en les maintenant dans un état optimum. Missions : Garantir le maintien des règles de sécurité - Intervenir dans le respect des règles de sécurité - Veiller à ce que les personnes utilisent les équipements en sécurité - Être garant.e que les équipements de production fonctionnent en sécurité Maintenance préventive - Contrôler les équipements pour limiter les interruptions. Localiser et prévenir les éventuels dysfonctionnements - Entretenir et nettoyer les appareils et outils de production - Remplacer les pièces d'usure et défectueuses - Planifier les interventions de maintenance à réaliser - Réaliser le reporting des interventions de maintenance Dépannages - Réaliser un diagnostic en cas de dysfonctionnement - Intervenir rapidement dans la réparation en limitant le temps d'immobilisation de la ligne - Contrôler le bon fonctionnement après l'intervention - Organiser et suivre les opérations réalisées par les sous-traitants Participation à l'amélioration continue - Appliquer les principes de la TPM (total productive maintenance) - Participer aux points d'animations de la performance et élaborer de manière collaborative des plans d'actions et les mettre en œuvre - Être en veille sur les innovations technologiques et les nouvelles solutions de production - Accompagner les équipes de production pour les rendre autonomes dans le réglage des différentes machines et la réaliser des interventions simples (nettoyage, lubrification,...) Mise en place des appareils - Participer au démarrage et à la montée en cadence des équipements nouveaux - Paramétrer et réaliser les réglages nécessaires des installations - Participer à la mise en place du plan d'entretien Tenue du magasin de pièces détachées - Réaliser les sorties de stocks informatiques - Être rigoureux.se dans le rangement du magasin - Réapprovisionner les pièces manquantes (commande / réception) Vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous êtes débordé.e d'énergies positives & avez une très bonne aisance relationnelle avec les collaborateurs.
Adopt Parfums est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et l'accessoire de mode. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : Paucourt Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : MELLEROY CHATEAU-RENARD Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : TRIGUERES Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Pour renforcer l'équipe en place, Vos principales missions seront la réalisation de pâtisseries, viennoiseries, chocolats, de pièces montées, Vous faites la préparation des sandwichs. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous faites la partie cuisine (croque-monsieur, friand, pizza) Horaires d'ouverture : 7h30 13h30 et 16h- 19h30
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1830€ / mois. Description du profil : - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
Nous recherchons pour le compte de notre client, un opérateur de saisie (F/H) maîtrisant le logiciel SAP.Votre tâche principale sera d'effectuer la saisie des ordonnances des ophtalmologistes dans le logiciel SAP suite à des prescriptions. Vous devrez , en cas de nécessité prendre contact par téléphone avec le professionnel pour obtenir des précisions ou des informations. Horaires de journée: 37h50 par semaine
Description du poste : En tant qu'hôte ou hôtesse de caisse, votre rôle sera essentiel pour garantir une expérience d'achat fluide et agréable à la clientèle. Vos missions principales incluront :***Accueillir chaleureusement chaque client dès son arrivée en caisse.***Enregistrer les achats avec précision tout en assurant la qualité de service.***Gérer les transactions monétaires de manière efficace, qu'elles soient en espèces, par carte bancaire ou toute autre méthode de paiement.***Offrir des solutions ou des informations aux clients en cas de questions ou préoccupations concernant leurs achats.***Participer à la mise en place de promotions ou d'événements spéciaux en magasin, en assurant une bonne communication avec l'équipe de vente.***Votre enthousiasme et votre énergie contribueront directement à la satisfaction des clients, renforçant l'image de l'établissement de notre client comme un lieu privilégié pour le commerce. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil idéal pour ce poste est une personne dynamique, à l'écoute des besoins des clients, et dotée d'une grande capacité d'adaptation. La maîtrise des techniques de caisse et un grand intérêt pour le secteur de la vente et du commerce seront fortement appréciés. Votre excellent sens de la communication et votre capacité à travailler en équipe permettront de créer une atmosphère de travail harmonieuse et efficace. Qualités recherchées :***Bonnes compétences en communication.***Grand sens du service client.***Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.***Excellente gestion du stress.***Adaptabilité aux horaires flexibles. *
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la grande distribution, un(e) hote(sse) d'accueil. Vous serez en charge : - de l'accueil physique et téléphonique du magasin - gestion du standard - gestion des caisses automatiques - gestion des retours si nécessaires SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : 36.75h par semaine - planning communiqué par le magasin - travail possible le samedi et dimanche matin
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) PASSIONNÉ(E) (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique en CDI à temps plein. Si vous avez l'étincelle commerciale, le goût du contact client et l'envie de vous investir dans un secteur passionnant, cette opportunité est faite pour vous ! VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ : * DEVENEZ LE MAÎTRE DE VOTRE RAYON : Assurez une présentation impeccable de nos produits Outillage, Électricité et Boiserie, en appliquant les techniques de merchandising pour un espace attractif et informatif. * GARDIEN DE NOS STOCKS : Veillez à la bonne gestion de votre rayon pour éviter les ruptures, préparez les commandes et assurez un approvisionnement optimal. * L'OEIL EXPERT : Soyez vigilant quant à la qualité, aux prix et à la conformité des produits, et agissez rapidement en cas d'anomalie. * L'AMBASSADEUR DE NOTRE SERVICE CLIENT : Accueillez, écoutez et CONSEILLEZ NOS CLIENTS AVEC EXPERTISE, en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins. PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : L'ÉNERGIE QUE NOUS RECHERCHONS ! Au-delà d'une première expérience en vente (grande distribution ou magasins spécialisés), ce sont vos CONNAISSANCES TECHNIQUES dans le secteur du bricolage et de la menuiserie qui nous intéressent ! Vous avez un EXCELLENT SENS DU SERVICE CLIENT et un réel plaisir à CONSEILLER ET ACCOMPAGNER les clients dans leurs projets. Vous faites preuve de RIGUEUR ET D'ORGANISATION, et êtes capable de travailler en AUTONOMIE tout en étant un membre actif et apprécié de notre ÉQUIPE. CONDITIONS DU POSTE : * TYPE DE CONTRAT : CDI Temps plein (36,75 heures hebdomadaires) * DISPONIBILITÉ : À pourvoir dès que possible * STATUT : Employé * HORAIRES : Du lundi au samedi avec un jour de repos ou deux demi-journées dans la semaine * RÉMUNÉRATION : Conventionnelle + prime d'assiduité de 70EUR par mois * AVANTAGES : Prime annuelle, prime d'intéressement et de participation, prévoyance d'entreprise et mutuelle, avantages CSE. N'ATTENDEZ PLUS POUR BRANCHER VOTRE TALENT À NOTRE SUCCÈS ! Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous bénéficierez de nombreux avantages.
Le centre E.Leclerc d'Amilly emploie 440 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984 et accueille chaque année plus de 2.5 millions clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~@...
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps partiel Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous portons un sens fort : tre utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion location réparation recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables. Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ton rôle consiste à enchanter tous les clients sportifs par la relation client ! Jouer collectif fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. Tes Responsabilités : -Accompagner chaque client vers un encaissement personnalisé, rapide et fiable. - Assurer la bonne gestion de l'encaissement - Améliorer l'efficacité des organisations au service de la satisfaction de nos clients - Offrir à nos clients la solution d'accueil qu'ils attendent - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits, services - Travailler main dans la main avec le la Responsable du Service Clients qui te manage Passionné-e de sport et tu sais mettre en avant ton sens du relationnel ! Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de l'organisation, et tu sais t'investir à la hauteur de tes ambitions.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste Chargé(e) d'accueil - Salle de sport en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Passionné par le sport et les produits de sport ? Vous aimez conseiller les clients et les aider à trouver le matériel adapté à leurs besoins ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience unique à nos clients !***C'est bien plus qu'une salle de sport : c'est une communauté dynamique, un lieu de dépassement de soi, et un environnement accueillant où chaque adhérent peut atteindre ses objectifs, quels qu'ils soient. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) chargé(e) d'accueil souriant(e), polyvalent(e) et motivé(e) ! Tes missions au quotidien :***Accueillir les adhérents avec le sourire et les accompagner dans leur expérience en salle***Gérer les inscriptions, les abonnements et les demandes d'informations***Veiller à la bonne tenue de l'espace d'accueil et au respect des consignes de sécurité***Assurer un suivi administratif (relances, réservations, planning des coachs.)***Participer à l'animation de la vie du club : challenges, événements, réseaux sociaux***Être un relais entre les adhérents, les coachs et la direction Description du profil :***Tu es dynamique, souriant(e), et tu aimes le contact humain***Tu as le sens du service et tu sais gérer plusieurs tâches en même temps***Tu es à l'aise avec les outils informatiques (Excel, logiciel de gestion.)***Tu as un intérêt pour le sport, le bien-être ou la santé***Une première expérience en accueil, vente ou animation est un plus
Description du poste : Nous recherchons des TELECONSEILLERS/ERES H/F pour notre client. Vos principales tâches : * Appels entrants et sortants * Assurer la traçabilité des demandes dans la base de données * Identifier et conseiller les interlocuteurs * Avoir un discours clair afin de conseiller au mieux les interlocuteurs * Saisie informatique Horaires de journée, du lundi au vendredi Rémunération: SMIC + prime + ticket restaurant Description du profil : e poste demande un bon relationnel client et une bonne élocution au téléphone. Une première expérience sur ce poste de 3 mois minimum est requise ! Vous êtes intéressé(e) N'attendez plus et postulez! Nous vous recontacterons au plus vite afin d'échanger sur ce poste!
Votre missionAu sein du bloc opératoire, vos principales missions consisteront à : Récupérer et trier le matériel à stériliser (matériel médico-chirurgical, linges et pansements), le laver, le désinfecter et le sécher avant la stérilisation ; Assurer le fonctionnement d'un autoclave, appareil permettant la stérilisation, pour éviter la recontamination des instruments et linges utilisés ; Reconstituer les plateaux opératoires une fois les opérations de stérilisation terminées ; Evaluer l'état du matériel et signaler les problèmes éventuels ; Entretenir et nettoyer les locaux. Alors, prêt(e) à relever ce défi ?Votre profilVous avez suivi une formation de niveau CAP ou Bac Pro, avec des options maintenance et entretien des locaux ou options à caractère sanitaire ou social ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'agent de stérilisation ? Vous maîtrisez les protocoles opératoires et les règles d'hygiène et de sécurité du matériel ? Et, vous savez utilisez les produits adaptés à chaque traitement, en fonction du matériel à stériliser ? Très bien ! Vous savez faire preuve de rigueur et de méthode, et vous organiser en fonction des urgences des différents services ? Encore mieux ! Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez le traitement des appels entrants d'adhérents de mutuelle afin de leur apporter des réponses à leurs questions sur le remboursement des prestations, sur la vie de leur contrat, l'ajout de bénéficiaire, l'explication de leurs garanties, etc... Mise à jours des dossiers. Diverses tâches administratives en lien avec l'activité principale. Travail sur double écran. > Taux horaire à 11,88€ brut + Ticket Restaurant 10,00€ + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Description du profil : Compétences attendues sur ce poste : - Logiciels de transcription - Contrôler la validité des informations -Une première expérience dans le domaine de compétences est souhaitée Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes ? Alors ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez la saisie informatique de décompte des prises en charges hospitalières, mutuelle ou tiers payant. Vous êtes en charge de : - Mettre à jour les contrats des adhérents (coordonnées postales et/ou bancaires, garanties, bénéficiaires) - Saisie numérique (enregistrement et/ou résiliation de comptes adhérents, mise à jour de dossiers, remboursements, saisie contrats) -Gestion globale de la vie des contrats adhérents - Réception des appels adhérents > Taux horaire à 11,88€ Brut + Ticket Restaurant 10,00€ + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Description du profil : Compétences attendues sur ce poste : - Logiciels de transcription - Méthode de classement et d'archivage - Contrôler la validité des informations Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes ? Alors ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant gérance / location (H/F) - Assurer l'accueil des clients en l'absence de la gestionnaire ou pour les sujets qui relèvent de l'assistante : accueil physique et téléphonique ; identifier et qualifier les demandes des clients ; apporter un premier niveau de réponse et orienter si besoin vers la gestionnaire ou la conseillère location - Assurer le suivi administratif du portefeuille : traiter les courriers et courriels ; préparer les décomptes de fin de location (après formation) ; préparer les baux ; assurer le renouvellement des baux ; participer à l'élaboration des tableaux de bord; ... - Participer à la gestion des évènements et des sinistres : ouvrir et assurer le suivi des dossiers sinistres ; demander et examiner les devis ; établir les ordres de services ; participer aux états des lieux de sortie (déplacement véhicule de service à disposition). Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un bon sens du service client. Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'autonomie dans la gestion de vos tâches. Compétences et qualités attendues : - Bon relationnel, sens de l'écoute et de l'accueil (en face à face et au téléphone) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) - Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle et à respecter les délais - Aisance dans la rédaction de courriers et d'e-mails - Esprit d'équipe et envie d'apprendre Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le département du Loiret est un territoire dynamique, situé à une heure de Paris, qui allie la force d'Orléans Métropole à une diversité de pays authentiques : Sologne, Beauce, Puisaye, Gâtinais. C'est une communauté de 670 000 Loirétains qui a trouvé son équilibre entre nature et culture, patrimoine et modernité, tradition et ouverture au monde. Elle accompagne les communes dans leurs projets, construit des solidarités territoriales et citoyennes (personnes âgées, usagers en voie d'insertion, enfants, famille), aménage des infrastructures et coordonne un tissu économique dense. Riche de ses ambitions, le Loiret est un territoire d'innovation. Education, routes, transports, économie, solidarité, développement durable et environnement, culture, sports... les compétences du Conseil départemental du Loiret sont variées et ses actions multiples. Il mène des actions dans de nombreux domaines afin de faire du Loiret un département de pointe. Réaliser l'entretien des locaux et du linge Assurer une présence quotidienne dans l'entretien des locaux, leur aménagement et leur décoration Assurer la petite maintenance du matériel utilisé Gérer le stock de produits ménagers Veiller à la sécurité des lieux Effectuer l'entretien du linge Accueillir et installer les usagers, aménager l'environnement (confort et sécurité), assister les personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette...) Contribuer à l'éducation de base en matière de propreté et tenue vestimentaire Assurer une surveillance et l'aide à l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (habillement, toilette en complément) en complémentarité avec les autres membres de l'équipe éducative Associer les enfants dans la mesure de leurs possibilités aux tâches matérielles Contribuer à la responsabilisation des personnes dans les domaines généraux de la vie quotidienne Accompagner les personnes dans le cadre d'activités éducatives, pédagogiques, ou d'animation placées sous la responsabilité du CSE Fournir une prestation de restauration Présenter et servir les repas Assurer et organiser en collaboration avec les autres professionnels, le service de table. Formation maitresse de maison. Expérience de prise en charge d'enfants dans la gestion d'un quotidien.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Experience significative obligatoire en GSA, GSS ou GSB A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la grande distribution, un(e) hote(sse) d'accueil. Vous serez en charge : - de l'accueil physique et téléphonique du magasin - gestion du standard - gestion des caisses automatiques - gestion des retours si nécessaires SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Placé(e) sous l’autorité du Responsable des services techniques, vous participez activement à la gestion administrative et logistique des services techniques, à l’élaboration du budget du Pôle administratif et assurer le suivi des dépenses, dans un cadre de gestion rigoureuse et efficace des dossiers. Missions principales : Gestion des dossiers administratifs et techniques (courriers, devis, factures, contrats, rapports…) Suivre l’état d’avancement des dossiers et des demandes internes Accueillir, renseigner les usagers et les agents des services techniques Suivi budgétaire, aider à la gestion des subventions et des financements externes Participer à l’organisation de réunions internes, rédiger les comptes-rendus et assurer le suivi des actions décidées Suivi administratif des commissions et réunions (commission de travaux, commission consultative des services publics locaux et commission communale d’accessibilité) Relever les consommations des différents bâtiments, participer à la mise en œuvre de projets d’efficacité énergétique, traiter la facturation des fluides Détecter les anomalies, fuites ou surconsommations et alerter les Responsables Bâtiments Compétences Maitrise des outils bureautique Utilisation des logiciels de suivi énergétique Connaissance des procédures administratives propres à la fonction publique territoriale. Sens de l’organisation et rigueur dans la gestion des dossiers administratifs et des plannings Aptitude à travailler en équipe Principales qualités : Discrétion et diplomatie Sens de la confidentialité, devoir de réserve Autonomie dans la gestion de son travail tout en sachant rendre compte de ses actions Facilité d’adaptation Profil recherché : De Bac + 2 à +3 en gestion administratif, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Une expérience dans le secteur public serait un plus. Votre polyvalence, votre rigueur et votre gestion des priorités seront des atouts à votre candidature
Amilly, ville d’environ 13 000 habitants, faisant partie de l’agglomération montargoise (65 000 habitants) et à 1h30 de Paris, porte depuis plus de vingt ans une politique culturelle ambitieuse en matière d’enseignement et de création artistiques, notamment en direction de l’art contemporain.
Nous recherchons pour le compte de notre client...Responsable Magasinage / stockage (F/H)tâches principales : Sous la responsabilité de la direction, vous aurez en charge : La réception, vérification et enregistrement des objets confiés pour vente L'organisation rigoureuse des espaces de stockage (classement, étiquetage, sécurité) La gestion des flux logistiques entre le dépôt du Loiret et nos locaux parisiens (navettes régulières) La préparation des objets pour les expositions, ventes ou restitutions Le suivi administratif des mouvements d'objets (bons d'entrée/sortie, inventaires) La coordination avec les équipes commerciales, les transporteurs et les prestataires Le respect des normes de sécurité, de conservation et de confidentialité 39h semaine du lundi au vendredi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste : Vos missions : - Facturation - Gestion Emballage - Suivi SAV / litige - Classement - Relation Client SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Rigueur, Organisation, Polyvalence, Avoir l'esprit d'équipe, Être à l'écoute, Savoir communiquer et partager les informations avec les parties prenantes.
Description : Être AMBASSADEUR BEAUTÉ GLOBE GROUPE, c’est bénéficier d’une formation immersive dans l’univers de la marque que vous allez représenter pour en connaître les moindres détails. Une fois intégré(e) à notre réseau d’ambassadeurs/drices Globe, vous aurez accès à l’application MyGlobe vous permettant de postuler aux offres près de chez vous, retrouver l’ensemble de vos documents administratifs (contrat, bulletin de paie...). 85% des équipes terrains recommandent Globe, l’agence numéro 1 de l’externalisation de la force de vente. LE POSTE Globe Groupe est à la recherche d’ambassadeurs/drices beauté passionnés pour offrir un accompagnement unique aux clients dans leur parcours d’achat. Afin de renforcer notre communauté d'ambassadeurs/drices beauté à travers la France lors de nos campagnes d'animations, rejoignez-nous ! Les missions qui vous seront confiées en tant qu’ambassadeurs/drices beauté : * Intégrer entièrement la marque et son univers à votre personnalité pour prodiguer les meilleurs conseils ; * Accueillir et accompagner le client dans sa recherche ; * Faire vivre une expérience d’exception à travers des démonstrations et conseils personnalisés ; * Fidéliser le client grâce à votre sympathie, vos conseils et votre incarnation de la marque ; * Atteindre les objectifs définis par la marque que vous représentez. Profil recherché : * Vous êtes passionné(e) par l’univers de la beauté, ses nouveautés et ses tendances ; * Votre élocution et votre présentation sont irréprochables et à l’image des marques prestigieuses que vous représentez ; * Vous êtes reconnu(e) pour avoir un excellent relationnel client ; * Vous savez fidéliser vos clients ; * Vous êtes orienté(e) résultats et vous aimez être challengé(e) et atteindre les objectifs qui vous sont donnés. Rejoignez Globe Groupe et bénéficiez des meilleures opportunités du marché de la beauté. LIEU : AMILLY DATES : 25 NOVEMBRE AU 24 DECEMBRE 2025 CONTRAT : CIDD
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
[59704] Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise A 1h30 au sud de Paris (1 heure en train), le Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise (CHAM), situé sur la commune d'Amilly, est l'Établissement Public de Santé référent sur l'Est du département. Il est établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Loiret, le Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans étant l'établissement support. Notre établissement emploie plus de 2000 agents toutes catégories de professionnels confondues. Le CHAM a une capacité d'accueil de 820 lits et 75 places. Il dispose d'activités de Médecine/Chirurgie/Obstétrique, Psychiatrie, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et USLD, mais également d'un IFSI et d'un IFAS. La direction commune avec le Centre Hospitalier Paul Cabanis de Beaune La Rolande (SSR : 15 lits, EHPAD/USLD : 215 lits) permet à nos établissements d'assurer une offre de soins variée à la population du bassin montargois. Le CHAM est partenaire de la crèche « les petits chaperons rouges » située à l'entrée de l'hôpital qui propose des places réservées aux professionnels de l'établissement avec horaires atypiques. Nous recherchons pour notre service d'imagerie un(e) secrétaire médicale (diplôme obligatoire). Missions générales : Assurer l'accueil physique et té1éphonique des patients et le traitement des données médicales Poste s'articulant sur 5 missions : accueil physique, gestion des rdv téléphoniques, secrétariat scanner, secrétariat IRM, secrétariat radiologie Activités : Gestion de l'accueil: Accueil physique et téléphonique. Démarches administratives relatives aux venues des patients. Gestion des rendez-vous internes et externes : prise des RV sur les différentes spécialités d'examens et lien avec 1es services pour pose et suite de rdv de patients hospitalisés Frappe des comptes-rendus Traitement des courriers (reçus et envoyés) imagerie et ponctuellement HTCD Gestion documentaire diverse : commande de dossiers numériques, classement et archivage Tâches administratives diverses : tenue de tableaux de bord, création de procédures, production de documents de travail ... Missions ponctuelles : participation active dans le cadre de projets de service ou d'établissement, Positionnement comme référente sur les thématiques du service, soutien sur secrétariats du pôle Aptitudes personnelles attendues : Aptitude relationnelle développée, sens du service et de l'accompagnement patient Polyvalence, rigueur et autonomie Maitrise de l'orthographe et de la terminologie du secteur Esprit d'équipe et compétences pluridisciplinaires Positionnement proactif, capacité d'analyse et de fonctionnement en mode qualité Sens des responsabilités, capacité d'organisation Capacité à rendre compte de son activité et à participer à des actions de développement et de projets Connaissances des logiciels : Xplore, Hexaweb, Dxplanning, Outlook, Word, Excel, Virtual Archive Les candidatures sont à déposer sur le site de l'établissement : www.ch-montargis.fr, rubrique « emplois » Période de la journée : Jour
Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche d'un coach en placement. Votre objectif principal sera de favoriser le placement actif des bénéficiaires via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Le coach en placement accompagne les bénéficiaires en recherche d'emploi, à améliorer leur employabilité et à trouver un travail correspondant à leurs compétences et aspirations. Il offre un accompagnement personnalisé pour développer des stratégies de recherche d'emploi, renforcer les compétences professionnelles, et maximiser les chances de succès des bénéficiaires. Missions Mettre en relation les demandeurs d'emploi avec les offres de recrutements sur le territoire Recueillir les besoins en recrutement du territoire Transmettre les offres d'emploi aux conseillers d'insertion pour positionner des bénéficiaires Entretenir des relations continues avec le réseau emploi du territoire Echanger régulièrement avec les Conseillers pour faire le point sur les candidats Organiser des événements entre les bénéficiaires et les entreprises/partenaires Organiser des webinar sur \"comment utiliser les jobboards » et autres moyens de candidater Accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi : travail sur le CV et la lettre de motivation, préparation entretiens) Récupérer les pièces justifiant du contrat de travail après placement Réaliser le reporting de ses activités Compétences requises : Compétences en orientation professionnelle : Solides connaissances des outils d'évaluation de compétences et des techniques d'accompagnement. Communication interpersonnelle : Capacité à écouter, motiver et guider les candidats de manière constructive. Empathie et patience : Sensibilité aux besoins et aux difficultés des candidats. Organisation et rigueur : Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément et à établir un suivi régulier. Connaissance du marché de l'emploi : Compréhension des différentes filières, des secteurs en demande et des exigences spécifiques des employeurs. Adaptabilité : Flexibilité pour personnaliser l'accompagnement en fonction des profils et objectifs des candidats. Profil - Diplôme en Ressources Humaines, Conseil en insertion professionnel, Psychologie du Travail, Coaching, ou domaines connexes. - Une formation ou certification en coaching de carrière est souvent un atout. - Expérience préalable dans l'accompagnement à l'emploi, le recrutement, ou le développement professionnel. - Curieux, capable de réaliser des recherches et d'utiliser les réseaux sociaux - Capacité à féderer et inspirer confiance - Aisance relationnelle notamment dans les contacts à distance, capacité d'écoute - Capable d'organiser son travail et de suivre ses actions - La connaissance des techniques de recherche d'emploi et du territoire serait un plus Condition de poste Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable Date d'embauche : ASAP Lieu : MANTES LA JOLIE/VERSAILLES Rémunération : 2000 euros brut/ mois Mobilité : des déplacements peuvent être nécessaires pour rencontrer les candidats ou animer des ateliers sur l'IDF. Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Envie de devenir votre propre patron dans le recrutement ? Mistertemp' Group vous accompagne dans le lancement ou le développement de votre activité indépendante, tout en vous offrant les moyens d'un grand groupe.Votre rôle : un (e) entrepreneur (se) du recrutement à part entièreVous êtes le pilote de votre activité : prospection, conseil, recrutement et fidélisation. Vous construisez votre portefeuille clients et accompagnez leurs besoins en talents, du CDI à l'intérim.Vos missionsVos missions :Développement commercial (prospection, rendez-vous, fidélisation)Identification des besoins clients (CDI, CDD, intérim)Sourcing, sélection et présentation des candidatsSuivi et relation clients/candidatsSecteurs : IT, Tertiaire, Ingénierie, Médical, Logistique, BTP, Industrie (selon vos expertises)Zone : Toute la France sans limite géographiqueLes atouts Mistertemp' Group :Formation et accompagnement personnalisésCRM performant + accès à une CVthèque nationaleMulti-diffusion illimitée de vos annoncesGestion administrative intégrale par le réseauRémunération jusqu'à 64 % de la marge dégagéePré-requisRejoignez un groupe solide et en croissance pour développer votre activité indépendante !Postulez dès maintenant !Profil recherchéProfil :Expérience confirmée en recrutement ou vente B2BAutonomie et sens du service clientMaîtrise du processus de recrutementRéseau local ou sectoriel apprécié❗ Poste réservé à des profils expérimentés. Statut indépendant uniquement.Informations complémentairesType de contrat : AutreTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Industrie et basé à Amilly (45200), en Intérim de 18 mois un Opérateur de production H/F. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'industrie, qui se distingue par son expertise et son engagement envers la qualité. Dans un contexte de montée en charge de l'activité, notre client recherche un Opérateur de production motivé et compétent pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement des machines de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité - Participer à l'optimisation des processus de production - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs fixés Description du profil : Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'Opérateur de production - Vous êtes rigoureux, polyvalent et avez un bon esprit d'équipe - Vous êtes réactif et autonome dans votre travail - Vous avez une bonne connaissance des machines de production et maîtrisez les procédures de sécurité - Vous êtes familiarisé avec les normes de qualité Compétences comportementales : - Rigueur - Polyvalence - Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie Compétences techniques : - Connaissance des machines de production - Maîtrise des procédures de sécurité - Connaissance des normes de qualité et savez utiliser des outils de mesure afin de réaliser un contrôle qualité juste Nous offrons : - Prime panier - RTT - Primes (majoration heures de nuit) - 13ème mois - Prime de transport - Panier repas - CSE - Mutuelle Le salaire fixe est de 1 801,80 euros brut par mois. Les horaires sont sur une base journée ou équipe 2x8 ou équipe 3X8. Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique si votre candidature est retenue par l'agence. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la réussite de l'entreprise. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
