Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Jean-de-Sixt située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 16 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jean-de-Sixt. 134 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - LA CLUSAZ, 74 - THONES, 74 - MANIGOD ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
L'hôtel Beauregard accueille des clients individuels, des familles, des séminaires d'entreprise, des incentives, des mariages. L'hôtel 4 étoiles recrute un/une Veilleur / Veilleuse de nuit (H/F) pour la prochaine saison. Votre rôle Effectuer la surveillance de l'établissement Accueillir les clients tardifs Mettre en place le buffet du petit déjeuner Effectuer des tâches de nettoyage des lieux communs, salles de séminaires... Votre profil Autonome, motivé.e et dynamique Ponctuel.le et organisé.e Avoir le sens du service Poste nourri et logé sur La Clusaz
L'Hôtel Alpen Roc*** est un établissement familial et chaleureux comportant 108 chambres, 1 restaurant sous forme de buffets, 1 bar et 1 espace bien-être. Sa formule all inclusive et ses nombreuses salles de réunion lui permettent d'accueillir des familles pendant les vacances scolaires, des groupes et séminaires en dehors de ces périodes. Pour la saison, l'hôtel recherche un Plongeur/Factotum (H/F). Votre rôle Entretenir et nettoyer la vaisselle et les équipements de cuisine (batterie, chambre froide...). Application de la marche en avant et de la réglementation HACCP Sortir les poubelles et les cartons Votre profil Etre autonome et motivé.e Respect pour les membres de l'équipe de cuisine et de restauration Savoir travailler en équipe et être fiable Etre ponctuel.le 1 saison d'expérience souhaitée Poste nourri et logé sur La Clusaz
L'Hôtel Alpen Roc*** est un établissement familial et chaleureux comportant 108 chambres, 1 restaurant sous forme de buffets, 1 bar et 1 espace bien-être. Sa formule all inclusive et ses nombreuses salles de réunion lui permettent d'accueillir des familles pendant les vacances scolaires, des groupes et séminaires en dehors de ces périodes. Pour la prochaine saison, l'hôtel recherche une Femme/Valet de chambre Votre rôle Nettoyage des chambres en recouche et à blanc en respectant le protocole Nettoyage des parties communes de l'hôtel (espace piscine, couloirs, réception...) Votre profil Etre autonome et organisé-e Ponctualité, rigueur, esprit d'équipe Sourire et sens du service Poste nourri et logé sur La Clusaz Mutuelle d'entreprise CDD dès que possible jusqu'au 21 septembre
Le Foyer d'animation et de loisirs de Thônes est à la recherche d'un(e) personnel de service pour son accueil de loisirs sur juillet du lundi 7 juillet au vendredi 1er aout. Vos missions: Remise en température des plats Mettre les tables Plonge Nettoyage et désinfection de la cuisine. Profil: HACCP serait un gros ++++ Contrat: Contrat en CDD de 25h par semaine sur 4 semaines en juillet, et 1 semaine la dernière semaine d'aout.
Association loi 1901 d'éducation populaire, et affilié à la FOL74. Activités pour tous adultes et enfants à l'année Secteur enfance Secteur Jeunesse Secteur Famille Ludothèque ...
Plongeur et aide de cuisine pour restaurant typique Savoyard du 12/07/25 au 31/08/25 - Emploi nourri logé Hôtel - Restaurant de montagne cuisine maison savoyarde avec des produits frais et régionaux Vous devrez gérer le poste Plonge et l'épluchage des pommes de terre pour les frites maison. Nous sommes une équipe de 6 personnes, https://la-vieille-ferme-manigod.fr/ Repas sur place matin, midi, soir et logé dans un appartement en colocation (2 pers) à 400m du restaurant Salaire 2300.00€ Brut Nourri logé Contact: Basseux Valentin 0786007002
hotel restaurant sur pistes de ski accessible en voiture carte et spécialités savoyardes
Nous vous souhaitons la bienvenue à l'hôtel "Chalet Les Cimes" 4****. Nous vous proposons un cadre de travail chaleureux et familial au cœur de la chaîne des Aravis. Notre établissement est composé de 8 chambres dont 3 suites au décor typiquement montagnard, d'un Spa, d'un bar ainsi que d'une boutique de vêtements haut de gamme. Missions principales : - Mise en place et gestion du buffet petit-déjeuner et brunch - Fabrication de gâteaux pour le buffet (formation assurée) - Accueil et service des clients - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gestion des stocks et approvisionnements - Aide occasionnelle en chambre Compétences requises : - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités - Connaissance en pâtisserie serait un plus - Anglais notions Profil recherché : - Formation en hôtellerie-restauration (CAP, BEP, Bac Pro) serait un plus. - Dynamisme, réactivité et esprit d'équipe - Présentation soignée - Flexibilité horaire Conditions : - Contrat saisonnier de juin à fin août (en fonction de la fréquentation) - Temps plein 35h ou 39h/semaine - Salaire selon profil et expérience - Logement possible
Prise de poste dès que possible Vous assurerez le service, la préparation des boissons , le ménage du restaurant. Restaurant ouvert tous les soirs (horaires continus) + samedis et dimanches midis. Un jour de congé dans la semaine et 4 demi journées. Poste nourri & logé
Restaurant traditionnel proposant des spécialités savoyardes 100 couverts. Ouvert tous les soirs + le midi pendant le week-end seulement.
La Mairie de Thônes recrute : Agent administratif - Service Eaux et Assainissement Poste à temps non complet - 17h30 hebdomadaires. La commune de Thônes recherche un(e) agent(e) administratif(ve) pour renforcer son service Eaux et Assainissement Missions principales Accueil et relation avec les usagers - Accueil physique et téléphonique des abonnés - Traitement des demandes : ouvertures/fermetures de compteurs, réclamations (factures, fuites, etc.) - Conseil et orientation des usagers Gestion administrative du service - Secrétariat courant : rédaction et enregistrement du courrier, classement, archivage - Saisie des index de consommation dans le logiciel de facturation - Affichage et diffusion des résultats d-analyses d-eau potable - Suivi des demandes et réclamations - Application de la réglementation en vigueur Facturation et comptabilité - Établissement des devis - Émission des factures d-eau (prélèvements et paiements classiques) - Encaissement et suivi des impayés - Gestion des stocks de fournitures Profil recherché Savoir-être - Sens du service public, discrétion et rigueur - Bon relationnel, capacité d-écoute et de communication - Réactivité, autonomie et esprit d-initiative - Capacité à rendre compte et à travailler en équipe Savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, internet) - Compétences en gestion administrative et comptable - Qualités rédactionnelles, sens de l-organisation et esprit de synthèse - Connaissance des règles de facturation et de la réglementation liée à l-eau et à l-assainissement Conditions du poste - Temps de travail : 17h30 par semaine - Poste basé à Thônes (74) - Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au service des usagers. Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à la Mairie de Thônes.
MAIRIE DE THÔNES
Pour notre restaurant, nous recrutons 2 personnes pour assurer le service durant la saison d'été (du 1er juillet 2025 à début septembre 2025) Le poste est logé seul(e), en centre ville, proche du lieu de travail. Vos horaires seront en coupure. Vous percevrez un salaire net de 2200€ net Envoyer votre candidature à l'adresse suivante : la-grolle@orange.fr
Depuis 26 ans, l'équipe de La Grolle vous accueille pour des soirées sympas et conviviales avec deux ambiances; le bar-pub musique, cocktails, bières et le restaurant dans une autre salle au décor savoyard chaleureux et convivial. Côté restaurant, c'est le rendez-vous des gourmets et des gourmands. Une cuisine variée et traditionnelle où l'on peut savourer entre autre les meilleures spécialités savoyardes des Aravis.
Nous recherchons un nouveau vendeur H/F pour nous accompagner dans le développement de notre commerce TABAC/SOUVENIRS/SNACKING situé àThônes, aux portes des Stations de Ski des ARAVIS . 1/ La principale mission sera de participer à l'implantation (merchandising) et à l'animation d'une nouvelle offre épicerie Asiatique/Thaïlandaise à emporter dans notre coin snacking pour laquelle la connaissance et/ou maitrise de ce type de produits est souhaitée. 2/ Les autres tâches à effectuer sont : L'accueil et conseil clients - Vente de tabac, de jeux à gratter, carterie, souvenir et snacking. - Gestion de la caisse et l'encaissement. Vous devez être: - Dynamique, autonome, avoir un très bon relationnel - Avoir une précédente expérience réussie dans la vente et/ou le marketing. - Avoir une bonne maitrise de la langue anglaise est indispensable car nous comptons une part importante de touristes étrangers dans notre clientèle. La maitrise d'autres langues est un plus. - Toute expérience/connaissance dans la préparation et/ou la vente de plats thailandais/asiatque à emporter sera un plus
Situé à Thônes en Haute-Savoie (74), le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignant privé accueillant des élèves dans un cadre bienveillant. Nous recherchons à renforcer nos équipes avec le recrutement d'un/d'une secrétaire administratif/administrative (H/F) en contrat à durée déterminée à temps complet. Vos missions : - Assurer le secrétariat administratif, préparation et suivi des dossiers administratifs - Tenue de l'agenda du Chef d'Etablissement - Gestion des courriers et des mails entrants - Gestion des dossiers de demandes de bourse - Gestion des demandes de pré-inscriptions et suivi des demandes en lien avec le chef d'établissement - Traitement, rédaction et mise en forme de documents - Classement et archivage des documents - Relation avec le Rectorat - Assurer la communication avec les différents acteurs (famille, enseignant, Rectorat) - Gestion des applications académiques - Organisation du brevet des collèges et du baccalauréat (centre d'examens) - Préparation des conseils de classes Compétences requises : Le poste nécessite une bonne maîtrise des outils informatiques : Word, Excel La connaissance du logiciel Charlemagne, de la plateforme École Directe et SIECLE serait un plus. De plus, vous disposez de réelles compétences rédactionnelles. Vous êtes issu(e) d'une formation en secrétariat, gestion administrative ou équivalent. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Horaire : du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Modalités du contrat : Type de contrat : CDD à temps complet avec annualisation du temps de travail Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 24 000€ brut / an Lieu de travail : 18 rue Bienheureux Pierre Favre, 74230 THONES Disponibilité : poste à pourvoir dès le 21 Août 2025 Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de 8 jours de repos à chaque petites vacances scolaires.
La Pâtisserie / Boulangerie VULLIET recherche un(e) employé(e) pour son espace snacking durant la saison d'été. Le poste consiste à assurer la préparation et le service de produits de snacking (sandwichs, salades, plats simples). Une expérience en cuisine est fortement préférable pour garantir la qualité et l'efficacité du service. Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse et organisée. Hébergement fourni. (Pas de vente)
Vous travaillerez en autonomie dans une équipe de 8 à 10 personnes. Nous avons 17 chambres , un SPA, et un restaurant de 90 places. Vous aurez à vous occuper des chambres de l'hôtel, ainsi que l'entretien du SPA et des communs Nous travaillons en équipe sur tous les postes pour un travail optimisé et rigoureux. Un travail de qualité est nécessaire ainsi qu'une bonne présentation Poste à pourvoir début juin 2025
Vous êtes minutieux(se) et aimez offrir un cadre impeccable aux clients ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Le Hameau de l'Ours située à Manigod recherche un(e) Valet / Femme de Chambre pour la saison estivale 2025 ! Contrat saisonnier du 23 juin au 3 septembre 2025 - 39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Gouvernant(e) et de la direction, vous assurez la propreté et l'entretien des chambres, appartements et parties communes. Vous contribuez à offrir un cadre impeccable pour une expérience client haut de gamme. Vos principales missions : Entretien et nettoyage : Nettoyer et entretenir les chambres, appartements et espaces communs (coursives, piscine, ascenseurs, ski room, couloirs, toilettes, fenêtres.). Appliquer les consignes et respecter les protocoles d'hygiène et de rangement. Assurer l'agencement soigné des logements et des espaces clients. Suivi des séjours et contrôle qualité : Aider le/la Gouvernant(e) lors des états des lieux à l'arrivée et au départ des clients. Vérifier et réapprovisionner les produits d'accueil et/ou minibar. Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention (dysfonctionnement, mobilier abîmé, équipements défectueux). Préparation et logistique saisonnière : Participer à l'ouverture de la résidence en début de saison. Contribuer à la fermeture et à l'organisation de fin de saison. Profil recherché : - Rigueur, organisation et souci du détail - Sens du service client et discrétion - Esprit d'équipe et autonomie - Bonne résistance physique et efficacité - Expérience en hôtellerie ou résidence touristique d'au moins 1 an Conditions : - CDD saisonnier du 23 juin au 3 septembre 2025 - Contrat - 39 heures par semaine - Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé - Mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur - Repos hebdomadaire : 1 jour de congé fixe + 2 demi-journées fixes
Vous souhaitez travailler en Saison dans un établissement Haut de gamme de qualité ? Vous avez un sens du service client développé, vous êtes à l'écoute, et accueillant ? La Résidence Haut-de-gamme Le Roc des Tours située au Grand-Bornand recherche son(sa) Chef(fe) de Réception pour la saison d'Eté 2025 Contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - 39h/semaine - Logement possible Vous supervisez et organisez le travail de l'équipe de réception afin d'assurer un accueil fluide et haut de gamme tout au long de la saison. Garant(e) de la satisfaction client, vous veillez au bon fonctionnement des services annexes, y compris ceux du spa, et maintenez des standards de qualité irréprochables au sein de la résidence. Doté(e) d'une excellente élocution et d'une posture professionnelle irréprochable, vous avez un véritable sens du service client et savez gérer les situations complexes avec diplomatie. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de réservation. Vous savez fédérer votre équipe et assurer un service fluide et efficace. La maîtrise d'au moins deux langues est requise (une troisième serait un atout). Formation hôtelière : BTS Management en Hôtellerie-Restauration (option accueil et réception), Diplôme d'État Réceptionniste ou Bac Sciences et Technologies de l'Hôtellerie-Restauration. Expérience de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme. Vos principales missions : Accueillir chaleureusement les clients et assurer leur satisfaction tout au long du séjour Gérer les arrivées et départs, ainsi que les réservations Renseigner et conseiller les clients sur les services de l'établissement et les activités locales Effectuer les opérations de facturation et d'encaissement Appliquer les procédures internes et garantir un service de qualité Conditions : - CDD saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - logement individuel - Repos hebdomadaire : 1.5 jour de congé fixe + une autre demi-journée Situation de la résidence : toutes commodités proche à pied de la résidence, un service de bus dessert le Grand Bornand ( bus jusqu'à Annecy au village).
Iziwork recrute pour le grouper Fournier à Thônes. Une navette gratuite et aller-retour part tous les jours de la gare d'Annecy et du magasin Carrefour . Pas besoin de payer l'essence, pas besoin de voiture :) Mission longue durée À propos de la mission L'agence d'intérim Iziwork recrute pour le groupe Fournier (Mobalpa, Hygena) à Thônes. Chaque jour, un bus vous emmènera gratuitement à l'usine depuis la gare d'Annecy. Rejoindre le groupe Fournier, c'est intégrer une équipe de passionnés, qui travaille chaque jour à la production de mobilier, vendu dans le monde entier. Le groupe Fournier propose des contrats d'intérim de longue durée. Plusieurs postes sont disponibles et les profils sans expérience sont acceptés : . Montage des meubles . Emballage des meubles . Préparation de composants . Tri et contrôle qualité . Réception et expédition des marchandises Horaire en 2*8, pas de travail le week-end. Nombreux avantages et primes (régularité, panier, prime d'équipe, etc.) en plus des IFM et CP ! IMPORTANT : Un bus gratuit part de la gare d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence ! Longue mission d'intérim Rémunération & Avantages Rémunération : 12,15 EUR - 13,24 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,70EUR - 16,02EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationHoraire en 2*8, pas de travail le week-end. Nombreux avantages et primes (régularité, panier, prime d'équipe, etc.) en plus des IFM et CP ! Important : Un bus gratuit part de la gare d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence ! Profil recherché Vous cherchez une stabilité professionnelle avec la volonté d'acquérir de nouvelles compétences : - Débutant accepté - Poste debout et manutention sur des postes - Esprit d'équipe - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application téléphonique. IZIWORK s'associe avec le Groupe FOURNIER (SoCoo'C, Mobalpa, Perene, Hygena) pour recruter leurs "Agent de quai H/F" en mission intérim longue durée (18 mois). Rejoindre le groupe Fournier, c'est aussi intégrer une équipe de passionnés, qui travaille chaque jour à la production de mobilier, vendu dans le monde entier. Le groupe Fournier propose des contrats d'intérim de longue durée (le positif de l'intérim sans le négatif). À propos de la mission Vous serez accompagné dès votre première journée à votre prise de poste, formé tout au long de votre parcours pour vous sentir à l'aise dans votre environnement de travail. - Effectuer des différents rangements. - Classement par tournée sur les lignes de transfert des meubles. - Assurer le chargement ainsi que le rangement des différents produits dans les semis. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,17 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Prime d'équipe - Prime panier - Prime du 13ème mois - Indemnisation RTT - Participation au frais de transport. - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Un accès rapide à vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Débutant accepté - Esprit d'équipe - Savoir suivre des consignes et mode opératoire - Navette aller/retour gratuite départ Annecy Gare et également du magasin Carrefour Certificats requis - Aucun certificat requis
Au sein de notre établissement, proposant une cuisine traditionnelle savoyarde, pour rejoindre l'équipe, nous recherchons un/une serveur / chef de rang Vous travaillerez dans une brasserie située en station (environ 150 couverts/jour). Vos jours de congés seront à définir avec l'employeur (2 jours de congés hebdomadaire). Nous travaillons principalement des produits frais. Poste nourri, logé et blanchi. Horaire stable.
Au pays du Reblochon, nous proposons des saveurs et des spécialités traditionnelles issues de notre belle montagne : tartiflette, fondue savoyarde, raclette, diots, charcuterie de pays, tartes aux fruits sans oublier les classiques comme le tartare de b?uf au couteau, la côte de veau aux girolles... Sur la place du village, le restaurant peut satisfaire tous les goûts et tous les appétits! Rejoignez-nous...
Situé au cœur du massif des Aravis dans un cadre de vie très agréable, le Village Vacances AEC Forgeassoud à Saint-Jean-De-Sixt (Haute Savoie) recherche un(e) commis de cuisine, souriant(e) et dynamique, pour accueillir nos vacanciers avec professionnalisme et bienveillance. Acteur clé du tourisme social et familial, offrant des séjours accessibles et enrichissants pour tous, nous mettons un point d'honneur à accueillir des familles, des groupes, des jeunes et des personnes en situation de précarité. Sous l'autorité du chef(fe) de cuisine et du second de cuisine, vous serez amené à : - Assister les chefs cuisiniers dans la préparation des aliments - Assurer le dressage et l'envoi des plats - Participer à la mise en place et à l'organisation de la cuisine - Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine - Aider à la préparation des plats selon les standards établis - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises alimentaires - Effectuer ponctuellement la plonge - Respecter et appliquer les normes de sécurité alimentaire et les procédures de travail Période de travail: dès que possible et jusqu'au au 14/09/2025 avec possibilité de prolonger Travail saisonnier: 35h par semaine Avantage en nature: Poste nourri et logé en chambre individuelle
L'AEC Vacances est une association destiné aux familles, groupes, scolaires, etc... regroupant 4 villages vacances à travers la France et qui a pour valeur l'accès aux vacances pour tous, le partage, le lien social et culturel. Implanté au pied de la Montagne ou proche de la mer, nos villages vacances propose diverses activités pour tout public: ( clubs enfants, randonnées, tournois sportifs, piscine intérieure, sauna/jacuzzi, salle de sport) Notre objectif offrir des vacances inoubliables !
L'Hôtel Alpen Roc*** est un établissement familial et chaleureux comportant 108 chambres, 1 restaurant sous forme de buffets, 1 bar et 1 espace bien-être. Sa formule all inclusive et ses nombreuses salles de réunion lui permettent d'accueillir des familles pendant les vacances scolaires, des groupes et séminaires en dehors de ces périodes. Pour la prochaine saison, l'hôtel recherche un Commis de cuisine (H/F) Votre rôle Aider à la préparation et à la mise en place des mets pour les différents buffets. Veiller au respect des normes HACCP Réapprovisionner, débarrasser et entretenir la cuisine Votre profil Maîtrise du service en buffet Avoir le sens du service Etre souriant(e) et de bonne humeur Etre ponctuel(le) et savoir travailler en équipe Poste nourri et logé sur La Clusaz Mutuelle d'entreprise
La Mairie de THÔNES recherche son agent saisonnier Voirie - manifestation. Sous l'autorité du responsable du cadre de vie - Voirie et Manifestations, vous serez chargé(e) de : - Assurer le nettoyage des toilettes publiques - Assurer le nettoyage et l'entretien des poubelles urbaines - Assurer le nettoyage et l'entretien des distributeurs de sacs pour déjections canines - Effectuer des opérations de manutention dans les bâtiments communaux lorsque nécessaire - Participer à la manutention et à la mise en place : des barrières et panneaux événementiels, des panneaux électoraux, au déménagement de mobilier, à l'enlèvement de cartons vides après livraison, à la manutention du matériel utilisé pour les fêtes et cérémonies. Planning hebdomadaire : Lundi : 6h-10h Mardi : 6h-10h Mercredi : 6h-10h Jeudi : repos Vendredi : 6h-10h Samedi : 5h-8h30 Dimanche : 7h-10h Profil recherché : Sens du service public et du travail bien fait Autonomie, rigueur et ponctualité (travail en extérieur, port de charges) Permis B apprécié
Recherche Valet / Femme de chambre et service pour restaurant typique Savoyard du 05/07/25 au 31/08/25 - Emploi nourri logé Hôtel - Restaurant de montagne cuisine maison savoyarde avec des produits frais et régionaux Vous devrez gérer l'entretient des 6 chambres le matin de 9h30 a 11h30 puis service du midi et du soir. Nous sommes une équipe de 6 personnes, https://la-vieille-ferme-manigod.fr/ Repas sur place matin, midi, soir et logé dans un appartement en colocation (2 pers) à 200m du restaurant Salaire 2300.00€ Brut Nourri logé Contact: Basseux Valentin 0786007002
2 postes à pourvoir: Missions : - Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international ) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon ) - Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU) - Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées - Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel - Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord) - Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire hors période probatoire. Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - Salaire à partir de 13.13€ B/heure + heures supplémentaires + paniers repas + Primes - Gestion Heures supplémentaires à la semaine - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Transport de patients coronariens - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Formation gestes UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre, etc...) - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés - Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes Evolution de contrat possible à la suite avec avantages supplémentaires : - Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits - Planning en roulement - Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible
l'entreprise Ambulances Grand-Bornand est basée sur la commune de Thônes en Haute-Savoie. Son secteur d'activité couvre Le Grand-Bornand, Manigod, Thônes et Annecy. Créée le 1er février 2019, elle fait partie du Groupe ADLV (partenaire CARIUS) regroupant les Ambulances Vallée de Chamonix, Sallanches Ambulances Pissard, Annemasse Ambulances et ARAVIS Ambulances. Elle profite de missions variées tel que les rapatriements, les secours bas pistes, les urgences...etc.
Description : Nous recherchons un (une) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe au pressing. Si vous êtes dynamique, organisé-e et avez de l'expérience dans l'accueil des clients, le repassage, ainsi que dans le lavage, cette opportunité pourrait vous correspondre. Responsabilités : - Accueillir les clients, répondre à leurs questions et les conseiller sur nos services. - Réceptionner les articles à traiter, enregistrer les informations nécessaires et assurer leur suivi. - Effectuer le lavage et le repassage de manière soignée et efficace, en respectant les normes de qualité. - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de travail. - Collaborer étroitement avec notre équipe soudée pour assurer le bon fonctionnement quotidien du pressing. - La communication en interne est une valeur importante pour nous. Exigences : - Expérience préalable dans un poste d'accueil, de repassage et dans le lavage. - Capacité à gérer les tâches multiples et à travailler dans un environnement rapide. - Souci du détail et de la qualité dans le lavage et le repassage. - Flexibilité au niveau des horaires, y compris les weekends si nécessaire. - Ouverture à la formation en interne pour acquérir de nouvelles compétences. Si vous êtes motivé-e et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
L'Hôtel Alpen Roc*** est un établissement familial et chaleureux comportant 108 chambres, 1 restaurant sous forme de buffets, 1 bar et 1 espace bien-être. Sa formule all inclusive et ses nombreuses salles de réunion lui permettent d'accueillir des familles pendant les vacances scolaires, des groupes et séminaires en dehors de ces périodes. Pour la prochaine saison, l'hôtel recherche un Réceptionniste (h/f) Votre rôle Assurer l'accueil téléphonique et physique, la prise de réservations. Renseigner les clients et répondre à leurs besoins avec les moyens mis à votre disposition Votre profil Etre autonome et motivé-e Avoir le sens du service Etre souriant-e et de bonne humeur Etre ponctuel-le et savoir travailler en équipe Avoir un bon contact client Anglais souhaité Poste nourri et logé sur la Clusaz Mutuelle d'entreprise CDD du 19 mai au 14 septembre Possibilité d'évolution si souhaitée
L'Hôtel Christiania est un établissement familial et chaleureux situé au centre du village de la Clusaz : il comporte 26 chambres et un espace bien-être. Son restaurant-bar le Bistro met en avant une cuisine traditionnelle qui fait la part belle aux produits locaux. L'établissement recherche pour la saison un Commis de cuisine (h/f) Votre rôle - Exécuter les tâches qui lui sont attribuées par l'un de ses supérieurs (chef, second et chef de partie) - Suivre et assumer le service avec son chef de partie - Nettoyer son poste de travail et participer au nettoyage de la cuisine Votre profil -Etre respectueux de votre lieu de travail, de votre hiérarchie et de votre entreprise -Etre rigoureux -Maîtriser les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires -Etre à l'écoute de ses supérieurs -Connaître les bases de la cuisine Poste nourri et logé sur la Clusaz
L' Hôtel Christiania *** situé à la Clusaz est un hôtel familial de 26 chambres. Le restaurant de l'hôtel, Le Bistro, propose dans un cadres savoyard contemporain une cuisine à la fois traditionnelle et innovante.
1. Missions : Sous la responsabilité directe de la direction générale (DGS/DGA et en lien avec les élus), les missions se répartiront entre l'encadrement du service et le suivi des logements (saisonniers et sociaux) et le suivi des conventions et baux communaux.. Service logements : Logements saisonniers : s' assurer du lien entre les socioprofessionnels et les services de la commune, afin de permettre le recensement des besoins saisonniers, procéder à l'enregistrement, au renouvellement et à la mise à jour des demandes de logement, préparer les commissions d'attribution (ODJ, dossiers à soumettre), y participer et rédiger les comptes-rendus, assurer la mise en application des décisions prises en veillant à l'adéquation besoins/disponibilités Logements sociaux : Maintenir un lien avec les différents bailleurs sociaux du territoire, sourcer les besoins locaux en logements permanents et accompagner les demandeurs dans leurs démarches, mettre en place une véritable traçabilité des différentes interventions réalisées afin de faire aboutir les demandes de logement, aider à la préparation de la commission de désignation aux logements sociaux Assurer une veille active en matière de réglementation relative aux logements et particulièrement afférente au Système National d'Enregistrement, et adapter les documents contractuels et les procédures, ainsi que les outils (logiciels adéquats.), réaliser toutes missions administratives (courriers, conventions et contrats d'occupation.) Réaliser les états des lieux d'entrée et sortie des logements Tenir la régie d'encaissement des loyers, et assurer le suivi actif des recouvrements en lien avec le service finances Suivre les travaux d'entretien et de maintenance des logements communaux en lien avec le service bâtiments Conventions et baux communaux : Rédiger et assurer le suivi des occupations du domaine public ou privé de la Commune (Conventions, baux, .) Assister la Direction Générale dans l'organisation et le suivi de projets, notamment dans le cadre de la politique logement portée par la collectivité et en lien avec le PLH du territoire Participer à la mise en place et à l'animation de projets collectifs, aux évènements, réunions d'informations, à la vie du service, etc. 2. Profil recherché : Solides connaissances juridiques et administratives Très bonnes qualités rédactionnelles Aptitude à la gestion d'une régie municipale Maîtrise des logiciels courants et des outils informatiques (Word, Excel, Dotelec) Bonnes qualités relationnelles, aptitude à l'accompagnement des usagers dans leurs démarches Sens de l'organisation, rigueur et capacité à prioriser Capacité à rendre compte Discrétion 3. Conditions de recrutement : Recrutement par voie statutaire (catégorie B) ou à défaut contractuelle Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + tickets restaurants + CNAS + Participation Prévoyance+ amicale du personnel 37H hebdomadaires, 25 jours de CA et 12,5 jours de RTT
Salarié(e) du Service de Remplacement de Thônes, vous aurez pour missions : La transformation fromagère et laitière : vous serez amené(e) à effectuer les différentes étapes de la transformation fromagère (caillage, moulage, affinage) et de la transformation laitière selon les productions des exploitations agricoles. Vous pourrez également être amené(e) à réaliser des travaux d'élevage : traite, alimentation et soins au troupeau. Secteur : Thônes, La Clusaz, Le Grand Bornand . Expérience en transformation fromagère appréciée. Rémunération : 1 806.39 € à 2 149.14 € brut / mois + possibilité d'heures supplémentaires payées + indemnisation des frais de déplacement
Envie de travailler auprès d'enfants, rejoignez l'équipe d'animation du centre de loisirs sans hébergement « Les Abeilles » L'animateur participe à la mise en œuvre du projet pédagogique sur l'ensemble des temps périscolaires et de loisirs de l'enfant (accueil du matin et du soir, mercredis et vacances scolaires) Missions principales : L'animateur/trice est garant de la sécurité des enfants ; Il/Elle crée les conditions d'un accueil bienveillant ; Il/Elle a un rôle éducatif ; Il/Elle propose des animations et met en oeuvre des plannings d'activités Il/Elle participe aux réunions de préparation et bilans de l'accueil de loisirs, Il/Elle accueille les familles Il/Elle gère la vie quotidienne (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.) Compétences requises : Connaissance des techniques d'animation (BAFA / CPJEPS) Sens des responsabilité Rigueur, disponibilité et sens de l'organisation MODALITES Poste à pourvoir dés que possible ou pour septembre 2025 Horaires : temps de travail annualisé (en moyenne 26h semaine scolaire et 45h semaine vacances) lundi, mardi, jeudi et vendredi 7H-8H30 / 16H-18H30. + 2h de réunion de préparation dans la semaine Mercredi 8h-18h00 / Vacances scolaires : 45h Pour ceux qui n'ont pas de BAFA : Possibilité de Formation BAFA financée par la structure sur l'été 2025 Repas fourni par le centre si restauration le midi (mercredis / vacances) CONTACT : Envoyez CV + lettre de motivation
Vous aimez être au contact des clients et offrir un service de qualité ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Le Hameau de l'Ours (Manigod) recherche un(e) réceptionniste - Contrat saisonnier du 23 juin au 3 septembre 2025 - 39h/semaine En tant que Réceptionniste, vous serez le premier point de contact pour nos clients. Vous incarnerez l'image de la résidence et assurerez un accueil chaleureux et professionnel. Vous serez en charge des arrivées, départs, gestion des réservations, ainsi que du suivi des prestations annexes (spa, restauration, bagagerie, etc.), tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Vos principales missions : Accueillir et renseigner les clients à leur arrivée et tout au long de leur séjour Gérer les arrivées et départs avec rigueur et efficacité Optimiser les réservations et l'occupation des logements Conseiller les clients sur les services et activités proposées Assurer la gestion administrative (facturation, encaissement, états des lieux) Maintenir l'ordre et la propreté de la réception Gérer les demandes spécifiques des clients (bagages, informations, etc.) Effectuer des tâches complémentaires liées à la restauration et au spa Profil recherché : Formation hôtelière (BTS en hôtellerie ou équivalent) Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire en hôtellerie de luxe Excellente élocution, présentation soignée et sens du service client Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de réservation Maîtrise de 2 langues étrangères (une troisième serait un plus) Conditions et avantages : - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - Repos : 1 jour + 2 demi-journées fixes par semaine
Vous êtes rigoureux(se) et avez un œil pour le détail ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Le Hameau de l'Ours à Manigod recherche un(e) Gouvernant(e) - Contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - 39h/semaine - Logement possible Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et organiser le travail des équipes des étages afin de garantir la propreté et l'entretien de la résidence. Vous veillerez à la qualité des prestations et au respect des normes d'hygiène et de sécurité, en vous assurant de la satisfaction totale des clients. Vos principales missions : Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour assurer la propreté des chambres et des parties communes Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et d'entretien Appliquer et faire respecter les procédures internes liées au ménage et à l'entretien des installations Organiser l'approvisionnement en produits d'entretien et en linge Gérer les stocks et effectuer les inventaires de fin de saison Assurer l'aménagement des espaces clients selon les standards de l'établissement Réaliser les états des lieux au départ des clients et coordonner les tâches de nettoyage en fin de séjour Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Profil recherché : Formation hôtelière requise : Titre professionnel Gouvernant(e), BP Gouvernant(e), Diplôme d'état Gouvernant(e) Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Techniques de nettoyage ; Capacité d'organiser et anticiper l'activité ; Sens du service client ; Rigueur et sens du détail ; Bon relationnel ; Esprit d'équipe ; animer une équipe Conditions et avantages : Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 19 juin au 7 septembre 2025 Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur Possibilité de logement sur place Repos : 1 jour + 2 demi-journées fixes par semaine
Vous souhaitez travailler en Saison dans un établissement Haut de gamme de qualité ? Vous avez un sens du service client développé, vous êtes à l'écoute, et accueillant ? La Résidence Haut-de-gamme Le Roc des Tours située au Grand-Bornand recherche un-e réceptionniste passionné-e pour offrir une expérience fluide et mémorable à nos client-es. Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 23 juin au 3 septembre 2025 Vous êtes le premier sourire que nos client-es rencontrent et l'ambassadeur-rice de notre résidence. Sous la responsabilité de la direction et du/de la chef-fe de réception, vous assurez un accueil chaleureux, la gestion des arrivées et départs, ainsi que des prestations annexes (spa, bagagerie.). Votre mission ? Offrir une expérience fluide, qualitative et personnalisée à chaque séjour. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous gérez toute situation afin d'assurer la pleine satisfaction du client. Accueillant et à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et de professionnalisme. De formation hôtelière, une expérience professionnelle de 1 an minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme sera nécessaire pour ce poste. Pour parfaire aux exigences du poste, la maitrise de l'anglais est indispensable (une 3ème langue serait un plus) Vos principales missions : - Accueillir chaleureusement nos client-es et répondre à leurs demandes. - Gérer les arrivées, départs et réservations avec rigueur. - Promouvoir et vendre nos séjours et services (spa, excursions, restauration.). - Assurer un service ponctuel au bar et au petit-déjeuner. - Gérer la logistique des bagages et veiller à l'entretien des espaces. - Coordonner les prestations spa et garantir un suivi client efficace. Conditions : - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - logement individuel - Repos hebdomadaire : 1.5 jour de congé fixe + une autre demi-journée Situation de la résidence : toutes commodités proche à pied de la résidence, un service de bus dessert le Grand Bornand ( bus jusqu'à Annecy au village).
Votre mission : - Assister le conducteur afin de répondre aux objectifs de performances, de qualité, de délai, de sécurité, et d'organisation de la ligne ainsi que son environnement. - Participer aux changements de série, tout en respectant le programme de fabrication ; chargement du programme adapté, mise en place des outils, paramétrage des vitesses de coupe... - Assurer la qualité de la production et être attentif au bon déroulement du processus de fabrication. Pour se faire, il faudra respecter les cotes de fabrication et les critères d'aspect qualité. En cas de dérive, il faudra corriger ou informer votre binôme afin d'effectuer les actions nécessaires. - Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive et de nettoyage des différents moyens de production. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Posséder des connaissances techniques qui permettent de comprendre les différents documents de fabrication (plans, fiches de réglage, gammes de contrôle, procédures...) - Avoir un bon sens de l'organisation et réduire au minimum les temps d'arrêts de ligne (réglages, maintenance de 1er niveau, gestion des outils de coupe et des consommables, pannes...) - Un bon esprit d'équipe et une grande conscience professionnelle. - Une première expérience dans l'aide à la conduite de ligne automatisées et de machine à commande numérique mais les débutants sont également acceptés ! Poste évolutif vers un poste de conducteur de ligne. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Manpower Cabinet de Recrutement recherche pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l'industrie, un(e) Chef d'Équipe (H/F) en 2x8 basé(e) à Thônes (74) en CDI. En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de la gestion et de la coordination d'une équipe de production en horaires 2x8. Vos principales missions seront : -Assurer la planification et l'organisation du travail de l'équipe. -Veiller au respect des délais et des normes de qualité. -Former et accompagner les membres de l'équipe. -Garantir la sécurité sur le lieu de travail. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. -Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chef d'Équipe dans le secteur industriel. -Vous avez des compétences en gestion d'équipe et en organisation. -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions. -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de production. Conditions : -Poste en CDI. -Basé à Thônes (74). -Horaires en 2x8.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour exercer la fonction de conducteur accompagnateur (h/f) en période scolaire à temps partiel pour la prochaine rentrée scolaire 2025-2026 qui débutera en septembre 2025. Vous assurez le transport scolaire le matin et le soir dans le secteur de MANIGOD 74230. Trajet scolaire aller et retour : Lundi - Mardi - Mercredi - Jeudi - Vendredi Travail a temps partiel pour un complément de revenu. Contrat : 15h /semaine soit rémunération de 3h minimum par jour de fonctionnement. Véhicule de société, 9 places fourni et entretenu par l'entreprise. Le permis B de plus de 3 ans suffit, ainsi que la détention de l'attestation préfectorale d'aptitude à la conduite dite "taxis, ambulances, ramassage scolaire, transport de personnes" visée à l'Article R221-10 du code de la route.
Transport de personnes
Nous recherchons actuellement, pour notre client spécialisé en aménagement d'espaces en stratifié compact, un opérateur polyvalent commande numérique (H/F). Spécialisé dans les vestiaires et casiers connectés pour piscines, bureaux, hôpitaux et sites industriels, notre client souhaite renforcer son équipe de production. Vos principales missions seront : - Programmation sur CN - Montage des outillages - réglage complet - Lancement et validation - retouches programme sur machines si détection de non-conformité - contrôle en cours de production - Aide des différents services de l'atelier Horaires flexibles Rémunération selon profil. Diplômé en Développement et Réalisation Bois (ou équivalent), vous bénéficiez d'une première expérience sur Centres d'Usinage CNC. Vous maîtrisez le langage ISO et avez une certaines connaissances des appareils de contrôle. Motivé et disponible, vous avez l'esprit d'équipe, êtes rigoureux et organisé. Fort de proposition, vous devez être capable de travailler en autonomie et savoir vous adaptez en cas d'imprévu.
Sapelli Intérim, est une agence spécialisée pour les professionnels de la menuiserie et de l'agencement. Nos clients, implantés au niveau national, nous confient le recrutement De menuisiers et agenceurs Postes en atelier, chantier ou bureau Missions à durées variables ou CDI.
Les communes de St Jean de Sixt, La Clusaz et le Grand Bornand (Massif Des Aravis) ont fondé en 1990 un service mutualisé de gestion de l'eau, devenu depuis la Société Publique Locale (SPL) «O DES ARAVIS». D'autres communes se sont depuis associées à cette société, qui assure pour leur compte trois missions : Assurer la souveraineté des collectivités publiques dans la gestion du cycle de l'eau Garantir le bon état du réseau d'approvisionnement en eau potable et les installations d'épuration Gérer au quotidien un service public essentiel à la qualité de vie des habitants de ce territoire. Dans le cadre d'une création de poste, le cabinet 6eme Sens RH recrute le /la futur(e) Directeur/Directrice technique eau et assainissement. En collaboration avec la Directrice de la société, vous assurez la continuité des services publics d'eau potable et d'assainissement en ayant la responsabilité des équipes techniques maintenance ouvrages et réseaux , production et bureau d'études. Vous participez et contribuez à la mise en œuvre d'une stratégie technique globale en matière d'eau et d'assainissement. 1) Vous assurez la continuité des services publics d'eau potable et d'assainissement - manager, encadrer et coordonner les services et les équipes techniques - piloter votre activité : rendre compte de la gestion technique, organisationnelle et financière du service à la direction - développer, planifier, conduire et coordonner des projets techniques - évaluer les besoins et analyser les offres des prestataires - interpréter et exploiter les indicateurs de performance - contrôler et valider l'élaboration des documents administratifs - participer au PTGE et aux différents rapports annuels (RAD, RPQS.) 2) Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement - analyser et prendre en compte les évolutions techniques, réglementaires, économiques, dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement à court, moyen et long termes - prendre en compte les évolutions du territoire : intégration de nouvelles communes, mise en place de nouvelles infrastructures, accueil de manifestations sportives nationales et internationales. - élaboration de propositions et de scénarii d'actions en matière de ressources en eau et assainissement avec les services concernés - définir les moyens de la mise en œuvre des différents plans d'actions avec la Direction 3) Interlocuteur privilégié des collectivités pour la partie technique Relations internes : encadrement d'équipes : service production, maintenance (ouvrages et réseaux), bureau d'études Relations externes : relations fréquentes avec les collectivités, les administrations et services extérieurs de l'Etat (DDT, ARS.), agence de l'eau, maîtres d'œuvre, entreprises privées Profil Votre expérience en encadrement d'équipe, votre intérêt pour les dimensions opérationnelles du travail de terrain, votre maîtrise des techniques du management participatif et votre tempérament, vous assure l'exercice d'un leadership alliant naturellement autorité et dynamique collaborative. Savoirs -Ingénierie de l'eau potable et de l'assainissement, travaux publics -Connaissance du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et du service public de l'eau et l'assainissement Savoirs faire -Encadrement d'une équipe -Capacités d'analyse et de synthèse -Gestion budgétaire et financière Savoirs être -Animé par l'intérêt général de service public eau et assainissement -Rigueur et méthodologie -Autonomie et adaptabilité -Prise d'initiative et capacité d'anticipation Rémunération sur 12 mois + variable ne pouvant excéder 1 mois de salaire de base brut Avantages : RTT, complémentaire santé et prévoyance
Sous la responsabilité de la spa manager, vous participez aux missions suivantes : - Accueillir la clientèle, - Gérer les plannings, - Gérer les stocks, - Maintenir un haut niveau de qualité, - Mettre en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients, - Respecter les procédures internes, - Gérer les cabines de soins, réaliser les soins du corps et du visage selon les protocoles, - Gérer les produits et l'installation de la clientèle dans les saunas et les hammams, - Entretenir les cabines de soins et les lieux de repos de la clientèle, les vestiaires ainsi que les lieux communs de l'espace détente (piscine, sauna, hammam, salle de gym, etc.), - Mettre en œuvre toutes les actions commerciales pour optimiser le planning de rendez-vous (visite à l'office du tourisme, dans les hôtels, commerces et résidences aux alentours, etc.) - Effectuer toute tâche demandée par le Directeur de l'Etablissement en cas de besoin de renfort sur les autres services. Possibilité de logement sur place avec participation de 120€ mensuel #JOBETE
Résidence de tourisme de standing
L'animateur de loisirs intervient au sein du dispositif d'hébergement de La Présente qui accueille des personnes déplacées d'Ukrainse sur la commune de Thônes. Il participe au projet d'établissement, à la dynamique institutionnelle et aux réflexions de son équipe. Sous la responsabilité du responsable de service, l'animateur de loisirs intègre une équipe pluridisciplinaire. Il a pour missions principales d'animer le collectif en assurant la sécurité des personnes au quotidien (principalement les mineurs et les personnes âgées), de veiller au bon déroulement de leur prise en charge et de mettre en place des projets individualisés correspondant à notre mission d'accueil, d'évaluation et d'orientation. MISSIONS : * Garantir les règles de fonctionnement liées à la vie en collectivité ; * Animer la vie quotidienne de l'établissement ; * Soutenir l'action éducative en lien avec les éducateurs ; Des missions particulières peuvent être demandées à l'Animateur de loisirs selon les besoins des services. TACHES : * Organise des activités de divertissement adapté aux besoins des personnes - sorties, activités à thème, soirées . * Identifie les besoins des personnes et met en place des projets en lien avec leurs aptitudes, leurs compétences, leurs goûts pour favoriser le développement personnel, en cohérence avec le programme de l'établissement * Proposer et animer des activités spécifiques à orientation culturelle ou sportive pour enrichir le quotidien de la personne ; * Peut être amené à accompagner le bénéficiaire dans les déplacements que nécessitent son suivi thérapeutique ou ses démarches administratives Rejoignez-nous Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée Prise de poste souhaitée le 01/07/2025 Informations pratiques liées au poste Travail du lundi au vendredi, 13h-20h COMPETENCES ATTENDUES : * Savoir : sciences humaines, dispositif de lutte contre les exclusions, valeurs de la Croix-Rouge Française ; * Savoir-faire : gestion des groupes, collaboration, analyse / synthèse, rédaction, coopération ; * Savoir-être : maîtrise de soi, autorité, qualités relationnelles, objectivité, respect de l'autre. MOYENS TECHNIQUES : Chaque travailleur social dispose pour conduire sa mission : * de l'aide de ses collègues et du regard porté sur sa pratique visant à une plus grande objectivité ; * des réunions hebdomadaires, de synthèse et d'analyse de pratique ; * de l'appui de l'équipe de direction ; * d'un entretien individuel annuel ; * des actions de formation.
Gestion de la carrière : Constituer les dossiers des nouveaux agents à transmettre au pôle carrière-paie Assurer le suivi du tableau des emplois Elaborer les actes administratifs de recrutement des agents titulaires et non titulaires (contrats, arrêtés positions, cessations de fonction, .) Elaborer les actes administratifs relatifs à la carrière et à la paie des agents titulaires et non titulaires (arrêtés, contrats, .) Organiser la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents Constituer et gérer le fichier du personnel Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents Réaliser les attestations diverses de fin de contrat dont pôle emploi Réaliser la gestion de la tenue du registre des arrêtés Suivre et réaliser les arrêtés liés aux temps partiels, congés parentaux, disponibilités des agents Transmettre les arrêtés de carrières + fiche de renseignements des nouveaux arrivants au CDG Réaliser les reprises de service lors des mises en stage Suivre les demandes de télétravail Gestion des paies des agents titulaires, non titulaires et élus (entre 80 et 100 paies/mois) : Préparer les éléments de paie transmis au CDG, suivre le calcul et l'exécution de la paie (externalisation de la paie actuellement - objectif : réintégration en mairie d'ici 2027) Réaliser les opérations de contrôle de paies en lien avec le CDG Gérer les commandes des titres restaurants Gérer la campagne annuelle du SFT (vérification des conditions d'attribution et pièces justificatives) Etablir les déclarations annuelles des différents organismes Collecter, exploiter, saisir et suivre les arrêts de travail avec les différents organismes (assurances, CRAM, Comité Médical, Commission de Réforme) Gérer et suivre les frais de déplacements Missions complémentaires : Accueillir physiquement et téléphoniquement les agents de la collectivité Participer aux projets du service (réintégration en interne de la paie, mise en place d'un système de suivi du temps de travail (KELIO), refonte du règlement intérieur, mise en place de charte, mise en place d'un plan de formation, GPECC, RSU, marque employeur, .) Suivi de la masse salariale De manière ponctuelle, vous serez amené ( e) à : Assurer l'intérim de la responsable des ressources humaines en son absence Participer à la communication interne, aux instances paritaires Collaborer à l'organisation des moments festifs à l'intention des agents Suivre et gérer les demandes de formation (en collaboration avec la RRH) Appliquer les procédures de gestion et de contrôle des formations (inscription, convocations, présence, .)
À propos de la mission (CDI) Opérateur(trice) Polyvalent(e) Commande Numérique - Secteur Bois / Usinage CNC Thônes (74) / 39h/semaine - Débutant(e) accepté(e) Une entreprise industrielle en pleine croissance, spécialisée dans l'aménagement d'espaces (vestiaires, casiers connectés, mobilier technique), recherche un(e) Opérateur(trice) Polyvalent(e) sur Commande Numérique (CN) en CDI, pour renforcer durablement son atelier de production à Thônes (74). Vos missions principales: Au sein de l'équipe atelier, vous interviendrez sur des centres d'usinage à commande numérique pour : - Assurer la programmation CN et les réglages de machine - Installer les outillages nécessaires à la production - Lancer les séries et valider les premières pièces - Ajuster les programmes en cas de non-conformité détectée - Contrôler les pièces en cours de production - Participer au bon fonctionnement global de l'atelier Profil recherché: - Débutant(e) accepté(e) avec formation technique (type Bac Pro ou BTS Bois / Productique / Usinage) - Connaissances appréciées : langage ISO, lecture de plans, utilisation d'outils de contrôle - Sens du travail en équipe, esprit d'initiative, autonomie, rigueur - Une première expérience sur machine CN est un plus mais non indispensable Conditions proposées: - Contrat : CDI - poste à pourvoir immédiatement - Lieu : Thônes (74) - déplacements très occasionnels - Temps de travail : 39h/semaine (avec flexibilité horaire) - Rémunération : selon profil + tickets restaurant + accord d'intéressement - Environnement : entreprise dynamique, en développement, intégrée dans un groupe industriel solide Envie de rejoindre un atelier moderne et une équipe investie ? Postulez dès aujourd'hui auprès de notre agence, en vous inscrivant sur l'application Iziwork et en postulant à cette annonce. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Tickets restaurant Profil recherché Savoir - faire technique : - BTS Développement et réalisation bois (BAC Pro, BTS) - Première expérience sur Centres d'usinage CNC - Maitrise du langage ISO - Connaissance des appareils de contrôle usuels - Sens du partage, flexible, motivé, disponible, esprit d équipe Savoir-être : - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas - Être rigoureux & organisé - Capacité d'analyse & être force de propositions - Capacité à travailler en autonomie, polyvalence Expérience : Débutant accepté - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Rattaché(e) à la Direction, vous aurez pour MISSIONS : Encadrement des temps de vie résidentielle : o Assurer l'encadrement et la sécurité des groupes d'internes et demi-pensionnaires dans les temps de vie collective o Gérer les groupes et apprenants en cohérence avec les règles définies en équipe et par la direction o Organiser et participer à la gestion et supervision des services attribués aux apprenants Management de l'équipe de vie résidentielle/cuisine o Piloter l'équipe à partir des plans de charges de chacun o Contrôler le respect des réglementations Hébergement/restauration ( 50% du temps) o Gestion des effectifs pour les repas et l'hébergement o Savoir concevoir des menus et avoir des connaissances sur les équilibres alimentaires o Concevoir et réaliser des productions culinaires o Gérer les approvisionnements et les stocks des produits d'entretien et d'hygiène o Assurer/gérer les prestations de location des locaux Gestion et maintenance des infrastructures et équipements o Veiller à la maintenance des locaux, des matériels et des équipements techniques o Coordonner, anticiper les interventions techniques, curatives et préventives, effectuées en interne ou par les entreprises extérieures o Tenir l'inventaire des consommables, procéder aux commandes et suivi des livraisons PROFIL RECHERCHE : - Autonome, dynamique, capacité d'adaptation et respectueux de la confidentialité - Compétences en restauration et accueil - Occuper une responsabilité auprès d'une partie de l'équipe - Qualités relationnelles auprès des adolescents (écoute, discrétion, pédagogie) - Rigueur et sens de l'organisation - Aptitude à travailler en équipe - Maitriser l'usage du numérique, de l'informatique
Centre de Formation aux Métiers de la Montagne, appartenant au réseau des MFR (Maisons Familiales Rurales) proposant des formations en alternance (du Bac au BTS) dans l'aménagement paysager, l'aménagement des espaces et la gestion et protection de la nature, complétées par une biqualification dans les métiers sportifs de montagne d'été et d'hiver. 240 élèves. Equipe d'une trentaine de personnes. CONDITIONS DE CANDIDATURE - CV + lettre de motivation à adresser Nathalie BALSO, directrice
À propos de la mission Saint-Jean-de-Sixt (74) CDI - Temps plein - 4,5 jours/semaine + RTT Poste à pourvoir rapidement - Salaire selon expérience Vous souhaitez évoluer dans un cadre naturel exceptionnel, au sein d'une structure engagée pour la qualité de l'eau et la préservation de l'environnement ? Ce poste est pour vous. Vos missions : Rattaché(e) au chef d'équipe maintenance ouvrages, vous interviendrez sur : La maintenance préventive, curative et évolutive des installations techniques Les diagnostics de pannes (électromécanique, automatisme) Les opérations de nettoyage des stations d'épuration et cuves La mise en sécurité, le rangement et l'amélioration continue de votre environnement de travail Les astreintes techniques selon un planning établi Rémunération & Avantages Rémunération : 2 300 EUR - 2 500 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Complémentaire santé, titres restaurant, prime sur objectifs Profil recherché - Bac Pro, BTS ou DUT en électrotechnique, maintenance industrielle ou électromécanique - 2 ans d'expérience dans un milieu industriel (idéalement automatisme ou eau/assainissement) - Compétences solides en électricité industrielle, mécanique, automatisme apprécié - Sens de l'engagement, autonomie, esprit d'équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
À propos de la mission Haute-Savoie (secteur Aravis) 37h/semaine sur 4,5 jours CDI - Dès que possible Rémunération selon expérience + avantages Ce que vous ferez : Vous serez au coeur du bon fonctionnement des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Votre quotidien : Relevé & remplacement de compteurs Détection et réparation de fuites Entretien des réseaux et vannes Relations clients de proximité Optimisation des installations via nos outils digitaux (GMAO) Astreintes rémunérées pour garantir la continuité du service Et vous ? - Vous aimez résoudre des problèmes techniques - Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et autonome - Vous tenez à la sécurité et au travail bien fait Rémunération & Avantages Rémunération : 2 300 EUR - 2 500 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Ticket restaurant 10EUR - Semaine de 4.5 jours - Primes sur objectifs Profil recherché - Formation technique en maintenance, réseaux ou équivalent - Une première expérience en environnement réseau est un plus - Esprit d'équipe, rigueur, autonomie - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre du remplacement d'un agent momentanément absent, la commune de Thônes recherche un.e assistant.e administrative pour renforcer son service urbanisme. Missions principales : - Enregistrement des certificats d'urbanisme et des déclarations préalables - Préparation et expédition des arrêtés et certificats d'urbanisme - Expédition des arrêtés de déclarations préalables - Gestion de l'affichage légal et des avis de dépôts d'autorisations d'urbanisme - Classement des retours de la préfecture - Archivage et recherches dans les archives communales - Renfort ponctuel au secrétariat des services techniques, selon les besoins Profil recherché : - Expérience en administration territoriale ou en urbanisme appréciée - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément Conditions : - Contrat de remplacement à durée déterminée - Temps complet
La Mairie de THÔNES recrute un agent des espaces verts - spécialité fleurissement. Placé sous l'autorité du responsable du cadre de vie : Il sera le référent du fleurissement (Printemps - été - Automne) Exécuter les travaux de plantation, de renouvellement et d'entretien des espaces verts ou fleuris communaux. Renforcer ou participer aux travaux des autres pôles du CTM le cas échéant, à la demande de sa hiérarchie. Il aura sous sa responsabilité le fleurissement et plus précisément devra assurer les activités suivantes : - Préparer le fleurissement - Commander et suivre la réception les commandes de fleurs et autres fournitures nécessaires au bon déroulement du fleurissement - Organiser et planifier des opérations de fleurissement et dé-fleurissement - en lien avec la commission Environnement - Créer de nouveaux massifs paysagers Assurer - avec le soutien logistique du pôle : - la préparation des bacs, jardinières et massifs - la plantation des fleurs - l'entretien des bacs et des massifs et autres supports de fleurs. - l'arrosage de l'ensemble des fleurs pendant la saison estivale. Réaliser l'entretien des plantes vertes dans les bâtiments communaux Apporter un soutien logistique au pôle lors des interventions de tonte et de taille. Apporter un soutien logistique pendant les manifestations. Participer activement à l'astreinte de viabilité hivernale, de la voirie communale, (déneigement, salage). Le samedi, assurer le nettoyage de l'après marché
Rejoignez notre équipe bio et conviviale à Thônes ! Depuis 1998, notre supermarché biologique est un acteur local engagé. Nous recherchons un(e) Employé(e) de vente pour intégrer notre équipe bienveillante et dynamique. Devenez un acteur clé de la satisfaction de notre clientèle en contribuant à un espace de vente chaleureux et bien organisé. Vos missions principales : Assurer l'accueil et le conseil des clients Gérer la caisse Assurer la réception des marchandises et la mise en rayon Gérer les DLC des produits, le facing Entretenir le magasin Horaire d'ouverture du magasin : Du lundi au samedi de 9h00 à 13h00 & 14h30 à 19h00 Fermé dimanches et jours fériés Si vous aimez le contact humain, avez le sens du service et souhaitez évoluer dans le secteur du commerce de proximité au sein d'une équipe soudée, envoyez nous votre candidature. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de partager notre passion avec vous !
Classes et séjours du Val d'Arly et de Haute Maurienne gèrent 14 centres de vacances (1400 lits) en Savoie et Haute-Savoie. Nous accueillons principalement dans nos centres des groupes d'enfants (classes de neige et séjours ski mais aussi classe verte et séjours été). Nous recherchons pour compléter notre équipe à l'année un(e) agent technique de maintenance. Vous travaillerez sous la responsabilité directe du Responsable technique. Vos missions pendant les périodes d'exploitation : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien des locaux et espaces à usage collectif. Vous exécutez les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur (changement d'ampoules, lattes de lit, flexibles de douche, vitre cassée) - Vous contrôlez visuellement les bâtiments, testez le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite par ex. - Vous assurez l'entretien quotidien et réaménagez des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier...) - Vous rendez compte de l'avancement des travaux au responsable technique. - - Pendant la saison d'hiver vous assurez le déneigement des accès (escaliers et issues de secours) des bâtiments. - Pendant la saison printemps/été vous assurer l'entretien des espaces verts. Vos missions hors périodes d'exploitation : - Vous assurer l'entretien des centres après la saison d'exploitation - Vous effectuer des travaux courant de rénovation et d'aménagement intérieur - Vous réaliser en équipe des travaux de plus grande envergure (refaire une partie d'un bâtiment) - Vous assurer l'entretien des espaces verts Votre profil : - Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et impliquée - Vous êtes autonome et force de proposition - Vous appréciez le travail en équipe - Vous possédez des connaissances de base dans les corps de métier du bâtiment et vous êtes capable d'effectuer des petits travaux variés. - Des compétences en plomberie et/ou électricité serait un plus. Conditions du poste : -Contrat à durée indéterminé à pourvoir dès que possible. -Poste tournant sur nos centres du Val d'Arly et de la Maurienne ; permis B indispensable -Véhicule de service pour les déplacements professionnels -Salaire de 2100 €brut/mois sur une base de 35h/semaine
Classes et séjours du Val d'Arly et de Haute Maurienne gèrent 14 centres de vacances (1400 lits) en Savoie et Haute-Savoie. Nous accueillons principalement dans nos centres des groupes d'enfants (de la primaire au collège) de décembre à avril.
1. Missions : Sous la responsabilité directe de la direction générale (DGS/DGA et en lien avec les élus), le.la responsable de l'administration générale a principalement la charge de : - Fonctionnement des instances décisionnelles et consultatives de la collectivité (conseil municipal, commissions) et participe au bon suivi des dossiers relevant de la direction générale - Apporter son soutien en matière de gestion des affaires courantes (prise de rendez-vous, mise en place de réunions, suivi des courriers et des parapheurs, organisation des déplacements, élaboration de dossiers de travail, .), d'information et suivi de dossiers Activités principales du poste : Courrier : - Administration des courriers et courriels arrivée/départ : ouverture, enregistrement, copie, ventilation selon les instructions de la Direction Générale auprès des élus et des services, traitement de l'envoi du courrier relevant du secrétariat général, affranchissement, . - Rédaction et mise en forme des réponses au courrier et courriel relevant du secrétariat général, en lien avec le Maire et la Direction Générale, mise en signature Agenda : - Gestion de l'agenda du maire, des élus, du DGS, organiser les prises de rendez-vous et les réunions, les déplacements (billets, réservations hôtelières), la convocation des commissions de travail municipales - Organisation de déjeuners ou de buffets (contacts avec les traiteurs, établissements de devis, organisation matérielle de la salle) Préparation et exécution des décisions du conseil municipal et Centre Communal d'Action Social (CCAS) : - Information des services, relances pour la préparation des délibérations, vérification des projets et rédaction des délibérations relevant du secrétariat général en lien avec le DGA, vérification des pièces afférentes, rédaction des PV des débats, vérification des signatures de l'ensemble des pièces et annexes et transmission des actes au contrôle de légalité, suivi de l'affichage réglementaire et de la communication - Préparation, en lien avec les services et la Direction générale et exécution des décisions du maire prises par délégation - Tenue des registres des actes (délibérations, décisions, arrêtés, .) Suivi administratif : - Pour les associations, mise à disposition des dossiers de demandes de subvention, instruction des demandes, établissement d'un tableau de bord, convocations des commissions, rédaction des délibérations correspondantes - Pour le marché hebdomadaire, assurer le suivi administratif du marché : convocations des commissions, mise à jour des arrêtés, lettres d'avertissement et arrêtés de sanction (en lien avec l'agent chargé de l'encaissement des droits de place) - Pour l'ensemble des dossiers relevant des affaires générales : classement des dossiers, mise à jour, archivage Elections : - Refonte de la liste électorale en lien avec la commission, suivi tout au long de l'année des mises à jour de la liste (inscriptions et radiations) ainsi que des procurations à l'approche des élections - Préparation et organisation de l'ensemble des opérations liées au déroulement en lien avec la préfecture et la Direction Générale (avant, pendant, après), gestion du planning de tenue des bureaux de vote, rédaction des PV et transmission en préfecture Missions complémentaires : - Assurer la continuité des missions de l'accueil au public de la mairie - Appui administratif du service de la commande publique - Sécurisation du service en cas d'absence du responsable
Je recherche un/e salarié/e pour un CDI à temps plein (39h) afin de compléter mon équipe. Entretien, conception et réalisation de jardins et espaces verts. 50% entretien (tailles et tontes) 50% aménagement de jardins (maçonnerie, terrasses, escaliers, etc.) Qualifié/e dans un domaine de la nature et non exclusivement du paysage. Motivé/e et curieux/se d'apprendre, de communiquer son savoir faire. Rémunération et avantages à discuter ensemble. Poste à pourvoir en septembre 2025 !
Spécialisés dans la création, l'aménagement, et l'entretien de jardins et espaces verts. Nous proposons une large gamme de services pour embellir et entretenir les espaces extérieurs, allant de la conception de jardins personnalisés à la réalisation de tous les travaux. Privilégiant des pratiques respectueuses de la nature et proposant des solutions écologiques pour l'entretien et la création de jardins. Utilisation de matériaux locaux et écologiques.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement de restauration à Thônes (74) début septembre 2025, nous recrutons un(e) Manager / Chef de Salle. Poste clé pour une personne autonome, fiable et à l'aise en gestion de service. Vous serez responsable du bon déroulement du service en salle ou au bar, de l'accueil client, de l'encadrement de l'équipe et de la gestion de caisse. Prise de poste : Mi-août 2025 Horaires : Journée continue, sans coupure Repos : 3 jours ou 4 jours consécutifs par semaine Rémunération : 2000 € net / mois Missions principales : - Coordination des services en salle ou au bar - Gestion opérationnelle : accueil, encaissements, clôture de caisse - Supervision de l'équipe pendant le service : organisation, rythme, cohésion - Participation à la gestion des stocks et consommables liés à la salle et au bar - Respect des normes d'hygiène et de qualité de service - Communication fluide avec la cuisine et la direction Profil recherché : - Expérience confirmée en restauration, en tant que chef de rang, manager ou chef de salle Autonomie, rigueur, sens du service et du relationnel - Capacité à encadrer une petite équipe et à prendre des décisions sur le terrain Volonté de s'engager dans un projet neuf et bien organisé Seules les candidatures complètes seront étudiées.
Vos missions : En lien direct avec le Chef de cuisine, vous : -Participez à la production culinaire (entrées, plats, desserts) dans le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène (HACCP) -Êtes garant-e de la qualité et de la régularité des préparations servies -Remplacez le Chef en son absence et assurez l'encadrement de l'équipe - Contribuez à la gestion des stocks, des commandes et au bon entretien du matériel -Participez à la mise en valeur des produits et à l'amélioration continue de l'offre culinaire Profil recherché : -Expérience confirmée sur un poste similaire -Sens de l'organisation, rigueur, autonomie -Esprit d'équipe et goût du travail bien fait -Intérêt pour une cuisine saine et équilibrée - Formation en cuisine type CAP/BEP/Bac Pro
Engagée depuis plus de 10 ans dans le tourisme durable, L'Auberge Nordique est un village vacances proposant des séjours - sportifs, créatifs, bien-être - tout compris, au coeur d une vallée préservée du Grand-Bornand, dans un cadre naturel exceptionnel. L'esprit de L Auberge ? Connectez-vous nature !
Entreprise : La société NAVIC, spécialisée en aménagement de casiers et de vestiaires en milieu aquatique, bureaux, université, recherche, dans le cadre d'un renforcement de son équipe de production, un(e) Opérateur(trice) sur Commande Numérique en CDI. NAVIC compte une quarantaine de salariés, et génère un chiffre d'affaires d'environ 6 millions d'€ ; c'est une filiale à 100% du Groupe ABEO (205 millions d'euros de CA et plus de 1400 collaborateurs) qui est un groupe international en pleine croissance spécialisé dans le domaine des équipements sportifs. Poste et missions : En tant qu'Opérateur(trice), vous assurerez les différentes fonctions indispensables pour le fonctionnement des machines d'usinage : - S'occuper de la programmation sur CN ; - Faire le montage des outillages ; - Gérer le réglage complet ; - Lancer et valider les premières pièces produites ; - Retoucher le programme sur machines si une non-conformité est détectée ; - Faire du contrôle en cours de production ; - Aider les différents services composant l'Atelier. Profil : Savoir - faire technique : - BTS Développement et réalisation bois (BAC Pro, BTS) ; - Première expérience sur Centres d'usinage CNC ; - Maitrise du langage ISO ; - Connaissance des appareils de contrôle usuels ; Savoir-être : - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas ; - Être rigoureux(se) & organisé(e) ; - Capacité d'analyse & être force de propositions ; - Capacité à travailler en autonomie, polyvalence ; - Sens du partage, flexibilité, motivation & disponibilité. Expérience : Débutant accepté Si vous vous reconnaissez dans cette description alors n'hésitez plus, et candidatez à notre offre ! Poste basé à Thônes (74230).
Nous recherchons un Cariste (F/H) pour l'un de notre client spécialisé dans la fabrication de bardages en bois sur le secteur de Thônes. Poste à pourvoir sur du long terme Horaires de journée: 7h30-12h et 13h15-16hVous avez pour missions : - Assurer le chargement et déchargement des cellules en sécurité (chariots utilisés : frontal type CACES 3 et latéral type CACES 5) - Remettre les liteaux absents pour garantir la conformité des charges - Mettre des cales inter-colonnes pour assurer la stabilité dans les cellules - Installer/retirer les sondes selon le mode opératoire établi - Remplir les documents de chargement interne - Assurer le nettoyage des cellules - Zone de travail en extérieur CACES 1b.3.5 R489 Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aménagement de casiers et de vestiaires, un opérateur sur machine à commande numérique (h/f) en contrat CDI. Poste situé à Thones (74). L'Opérateur CN assure les différentes fonctions indispensables pour le fonctionnement de la machine d'usinage : Programmation sur CNMontage des outillagesRéglage completLancement et validation premières pièces produitesRetouche programme sur machines si non-conformité détectéeContrôle en cours de productionAide les différents services composant l'Atelier Débutant accepté avec formation à l'atelier. Outre des compétences de base indispensables en techniques d'usinage, l'opérateur sur machine à commande numérique doit justifier: Savoir-faire : BTS Développement et réalisation bois (BAC Pro, BTS)Première expérience sur Centres d'usinage CNCMaitrise du langage ISOConnaissance des appareils de contrôle usuelsSens du partage, flexible, motivé, disponible, esprit d´équipe Savoir-être : - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas - Être rigoureux & organisé - Capacité d'analyse & être force de propositions - Capacité à travailler en autonomie - Etre polyvalent En Bref : - Formation en interne prévue - Lieu de travail : Thônes (74) - Contrat en CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : selon profil + tickets restaurant + intéressement - Durée travail : 39h/semaine avec horaires flexibles. Intéressé par l'offre ? Postulez sur notre site Adecco.fr ou via l'application Adecco & Moi !
Hôtel de station avec 12 chambres et restaurant traditionnel cherche un/une Cuisinier/ère pour compléter son équipe sur la saison d'été. Expérience demandée. Il est indispensable d'être autonome et de savoir travailler en équipe. Poste nourri et logé à pourvoir dès que possible. CDI possible
Restaurant traditionnel d'altitude.
Le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignant privé situé à Thônes en Haute-Savoie (74). Nous recrutons un(e) personne sur un poste à double fonction, une partie en qualité d'agent(e) de nettoyage et une partie en qualité de surveillant(e) de vie scolaire. Contrat à durée déterminée à temps complet. Poste à pourvoir dès le 18 Août 2025 Vos missions : - Entretien, nettoyage et de remise en ordre de l'ensemble de l'établissement dans les classes, les couloirs, les parties communes, l'internat et le gymnase. - Assure la surveillance de groupes d'élèves en différents lieux, en étant attentif à chacun : salles de travail (permanence, études, devoirs surveillés.), cours de récréation, déplacements à l'extérieur de l'établissement, repas, entrée et sortie des élèves. - Veiller à la sécurité. Assurer le calme, signaler les problèmes et les dangers au responsable - Rappeler et faire respecter les règles de vie en collectivité ainsi que le règlement intérieur des élèves...... Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de 8 jours de repos à chaque petite vacance scolaire. Compétences requises : Aucun diplôme n'est exigé mais un bon sens des responsabilités, une capacité d'adaptation et de la rigueur. Vous êtes polyvalent et savez travailler en équipe. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
CDI, poste à pourvoir le 26/08/2025 Emploi à temps partiel 85% Rattaché(e) à la Direction, vous aurez pour MISSIONS : Mission de formation Assurer des cours et travaux pratiques dans les matières générales suivantes : - Ecologie, environnement, territoires, gestion et aménagement des espaces naturels (INDISPENSABLE) et animation nature auprès d'étudiants en BTS GPN (Gestion et Protection de la Nature) - Expertises naturalistes (pratique de terrain) (INDISPENSABLE) - Utilisation d'un SIG (Q-GIS) Autres missions : - Responsabilité d'une classe de BTS - Encadrement des projets tutorés des BTS GPN - Accompagner les étudiants dans leur projet personnel et professionnel - Lien avec les entreprises supports de stage Mission d'éducation Est en relation avec les jeunes et assure un rôle éducatif Suivi individualisé et accompagnement vers la réussite scolaire, professionnelle et sociale Mission d'animation Animer des temps en dehors des heures d'activités pédagogiques ( = « les services » : études, temps de repas, temps libre) Contribuer à l'animation des différents partenariats. PROFIL RECHERCHE : - Niveau 7 (bac+5) - Compétences en écologie/environnement/gestion, aménagement et animation des espaces naturels, SIG - Compétences pédagogiques indispensables (formation pédagogique des MFR souhaitée) - Expérience professionnelle souhaitée dans le milieu de l'environnement ou de la gestion des espaces naturels - Aptitude à travailler en équipe - Rigueur, dynamisme, porteur de projets - Ecoute public jeunes
Centre de Formation aux Métiers de la Montagne, appartenant au réseau des MFR (Maisons Familiales Rurales) proposant des formations en alternance (du Bac au BTS) dans l'aménagement paysager, l'aménagement des espaces et la gestion et protection de la nature, complétées par une biqualification dans les métiers sportifs de montagne d'été et d'hiver. 240 élèves. Equipe d'une trentaine de personnes.
*** Saison été du 16 Juin 2025 au 07 Septembre 2025 *** *** Nourri et Logé *** Notre restaurant de notoriété, situé à la Clusaz (74), propose une cuisine raffinée et travaillée pouvant accueillir de 80 à 200 couverts, et un hôtel composé de 4 chambres atypiques et d'une suite. Situé au sommet du Col des Aravis, notre établissement est ouvert toute l'année et nous accueillons autant une clientèle individuelle qu'une clientèle groupe pour des événements privés ou professionnels. Leader dans le monde d'organisation du mariage et des grands events. Découvrez nos vidéos : https://vimeo.com/user72014124 Vous êtes passionné par la restauration, vous aimez la gastronomie et la culture qui s'y rapporte, Les Rhodos recrute son équipe pour la saison été 2025. * 43h/semaine - Modulées sur la saison * Horaire en CONTINU * 2 jours de repos par semaine * Mutuelle d'entreprise * Salaire net : 1980€ Missions : * Coordonner, organiser et effectuer le travail de l'équipe de salle et la liaison salle-cuisine * S'assurer de la qualité de l'accueil de la clientèle selon les standards * Enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables * Conseiller les clients et dynamiser les ventes additionnelles de l'équipe * Gérer la facturation des tables * Effectuer l'entretien et la mise en place des espaces et des équipements Profil Nous recherchons une personne avec un minimum de 2ans d'expérience au poste de chef de rang. Le soucis du détail, le confort de travail, le respect des engagements ainsi que le sens du client sont les valeurs de notre entreprise. Alors si vous partagez ces valeurs, n'hésitez pas à postuler !
Situé au sommet du Col des Aravis à 1500m d'altitude, face au Mont Blanc entre Megève et La Clusaz, LES RHODOS est un restaurant de notoriété, avec une cuisine raffinée et travaillée pouvant accueillir de 80 à 200 couverts, et un hôtel composé de 4 chambres atypiques et 1 suite. Découvrez nos vidéos : https://vimeo.com/user72014124
Notre association ADMR Haute vallée du borne et Aravis recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Le Grand Bornand et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Thônes (74) où nous recherchons un assistant comptable H/F ! La saisie comptable et fiscale vous intéresse ? Travailler seul(e) dans un bureau tout en demandant de l'aide à vos collègues vous motive ? Avoir plusieurs clients d'activités différentes et commencer à saisir toute leur comptabilité de A à Z vous satisfait ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'à la préparation du bilan), vous pourrez évoluer à terme vers l'élaboration des bilans et des comptes annuels et participer à la remise de résultats. Ainsi vous allez créer chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'un stage ou bien d'une première expérience professionnelle. Une expérience est fortement souhaitée mais nous étudierons également les candidatures des débutants ayant réalisé un stage en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
La Grolle recherche un/e second de cuisine (H/F) autonome Poste à pourvoir pour la saison d'été Poste logé seul en studio, Horaires en coupure, vous pouvez remplacer le chef durant ses jours de congés. Seulement candidat expérimenté sinon s'abstenir 2500€ NET
Association gestion cantine recrute: - un(e) animateur(trice) titulaire du BAFA ou équivalent avec , pouvant évoluer vers un poste de directeur(trice) adjoint(e). Le BAFD / une expérience dans l'animationseraient un plus. - contrat en CDI - à partir du 7 juillet 2025 à temps complet (fermé du 2/8/25 au 24/08/25 inclus). - temps partiel de septembre à mars, puis temps plein avec possibilité d'évolution vers un poste de directeur(trice) adjoint(e). - dans les locaux de l'école Guillaume Fichet à Glières-Val-de-Borne avec des enfants de 3 à 11 ans - travail en coupure de 7h à 18h30 en période scolaire: prise en charge des enfants et animations sur le temps périscolaire du matin et du soir, le midi et les mercredis. ainsi que 7 semaines de centre de loisirs sur l'année - week-ends et jours fériés non travaillés - Salaire au SMIC annualisé - Prime de 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté
***SAISON ETE 2025 : juillet et août*** *** Nourri et Logé - VEHICULE INDISPENSABLE*** Face au Mont Blanc, sur un très bel emplacement premium entre Megève et La Clusaz, LES RHODOS est un restaurant de notoriété, avec une cuisine raffinée et travaillée pouvant accueillir de 80 à 200 couverts, et un hôtel composé de 4 chambres atypiques et d'une suite. Situé au sommet du Col des Aravis, notre établissement est ouvert toute l'année et nous accueillons autant une clientèle individuelle qu'une clientèle groupe pour des événements privés ou professionnels. Leader dans le monde d'organisation du mariage et des grands events. Découvrez nos vidéos : https://vimeo.com/user72014124 Les Rhodos recrute son équipe pour la saison été 2025 ! Missions: Vous aurez en charge de la gestion du nettoyage des 5 chambres à thème, et des espaces communs (salle de restaurant, terrasses, vestiaires et sanitaires) et de la mise en place du petit-déjeuner des Rhodos. Vous pourrez être amené(e) à intervenir aussi en renfort pour les Chalets de la Serraz à la Clusaz. Profil Nous recherchons une personne pouvant travailler en autonomie sur la partie du nettoyage des chambres et de la mise en place des petits-déjeuners. Conditions : - 39h/semaine - Modulées sur la saison - Horaire en CONTINU - 2 jours de repos par semaine - Véhicule indispensable - Mutuelle d'entreprise
La Maison de l'Enfance recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture. Notre crèche est située au Grand Bornand, elle dispose de grands locaux avec un grand jardin. Notre agrément est de 36 enfants et nous accueillons également des enfants "vacanciers" en saison d'été ou d'hiver (max 8 enfants/jour). Notre projet éducatif est basé sur la co-éducation, la bienveillance, l'éveil à la nature... Vous aurez comme missions : Vous accueillez l'enfant et sa famille, dans leur individualité, le respect de leurs besoins tout en veillant au respect du cadre collectif d'accueil. Vous communiquez avec les familles au quotidien, et établissez avec eux une relation de confiance grâce à une posture bienveillante et d'écoute. Vous êtes garant-e de la qualité d'accueil, de la santé et de la sécurité des enfants au quotidien, en lien avec les protocoles de l'établissement. Réalisation des soins d'hygiène de l'enfant et des soins spécifiques liés à sa santé Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes, ses besoins et les règles de diététique infantile. Accompagnement de l'enfant au moment du sommeil Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant Participation à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants Accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Vous animez des activités éducatives et des actions favorisant l'éveil, l'autonomie, le développement global de l'enfant et son épanouissement, dans le respect du projet éducatif. Vous travaillez dans le respect de la motricité libre, du jeu libre par une présence active basée sur l'éducation bienveillante. Aménagement et nettoyage du lieu de vie, d'accueil des enfants et vérification de la sécurité des équipements. Rangement et entretien du matériel et du linge mis à disposition Application des règles d'hygiène et de sécurité Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques. Administrer un traitement à l'enfant (en référence aux protocoles de soins élaborés par la responsable et le médecin rattaché à la crèche). Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à l'équipe, aux parents... Respect des règles de fonctionnement de l'établissement Participation aux réunions d'équipe Élaboration écrite ou orale des comptes rendus de ses observations et de ses ateliers. Avoir le sens du travail en équipe : entraide, communication, bienveillance. Respecter la confidentialité et le secret professionnel. Profil souhaité : Titulaire du DE d'Auxiliaire Puériculture ou CAP AEPE. Maîtrise de l'anglais souhaitable. Expérience similaire souhaitable. Avantages : tickets restaurant, compte épargne temps, 13ème mois, prime d'assiduité, forfaits de ski à tarif avantageux. Travail sur 4 jours en 36 heures.
Structure touristique d'accueil de la petite enfance. Convention collective de l'animation.
Le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignement privé situé à Thônes en Haute-Savoie (74). Nous recrutons un(e) agent(e) technique polyvalent(e) pour la maintenance et l'entretien courant des bâtiments en contrat à durée déterminée à temps complet. Vos missions : - Assurer la maintenance courante dans les bâtiments - Être disponible pour les utilisateurs afin de résoudre tout type de désordre - Maintenir en bon état les extérieurs et les espaces verts - Réaliser des travaux simples dans l'établissement - Savoir anticiper les besoins et les travaux - Faire le lien ave les fournisseurs et les entreprises habituelles pour les achats de matériels et les travaux Compétences requises : Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine du bâtiment, de l'industrie du bâtiment ou en lien avec une activité manuelle. Vous êtes polyvalent.e et savez travailler en autonomie. Le permis B est indispensable. La détention d'habilitations, électrique notamment est un plus. Horaire : du lundi au vendredi de 7h45 à 12h00 et de 13h15 à 16h45 Modalités du contrat : Type de contrat : CDD à temps complet avec annualisation du temps de travail Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 25 800€ brut / an Lieu de travail : 18 rue Bienheureux Pierre Favre, 74230 THONES Disponibilité : poste à pourvoir dès le 21 Août 2025 Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de 8 jours de repos à chaque petites vacances scolaires.
La Pâtisserie / Boulangerie VULLIET recherche un(e) pâtissier(e) / boulanger(e) pour renforcer son équipe durant la saison d'été. Le poste est principalement axé sur la pâtisserie, avec remplacement ponctuel en boulangerie. Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et soucieuse du travail bien fait. Hébergement fourni.
Vous êtes polyvalent(e), réactif(ve) et avez un bon sens du service ? Rejoignez la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! Le Hameau de l'Ours, résidence de prestige située à Manigod, recherche son /sa Responsable de Maintenance - contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - (39 heures par semaine) Vous serez en charge de la supervision et de l'organisation de l'entretien et de la maintenance de la résidence, en garantissant la qualité et le confort pour nos clients tout au long de la saison. Vous serez amené(e) à : Assurer l'entretien des appartements et parties communes, ainsi que des extérieurs (espaces verts, garages, déneigement). Veiller à la maintenance de la piscine, du jacuzzi et du centre fitness. Superviser le planning d'interventions et organiser le travail des agents d'entretien. Gérer les interventions suite aux réclamations des clients et suivre les travaux avec les prestataires externes. Maintenir les stocks de produits d'entretien et assurer la gestion énergétique des installations. Formation et expériences requises : Formation technique, second œuvre ou titre professionnel Agent hôtelier Expérience professionnelle 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Sens des responsabilités ; Sens du service client ; Bon relationnel ; souci du détails, Maitrise des techniques d'entretien des piscines/jacuzzi ; compétences techniques de second œuvre (électricité, plomberie..) , capacité à réaliser l'intégralité de la petite maintenance sur différents types d'équipements d'un établissement hôtelier Conditions et avantages : Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 19 juin au 7 septembre 2025 Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur possibilité de logement
Hôtel de station avec 12 chambres et restaurant traditionnel cherche un/une second/e de Cuisine pour compléter son équipe pour la saison d'été 2025. Expérience demandée. Il est indispensable d'être autonome et de savoir travailler en équipe. Poste nourri (logement possible) à pourvoir au 26/05/25.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F) en horaires de nuit. Poste en CDI basé sur Thônes. - Maintenance curative : diagnostic de pannes et dépannages - Interventions de maintenance préventive et améliorative en prenant en charge la réalisation d'interventions planifiées. - Participation aux démarches d'amélioration continue Vous intervenez dans les domaines électrique, mécanique, pneumatique, et automatisme. Vous participez à des groupes de travail afin d'améliorer le process maintenance. Vous pouvez également participer à des projets d'investissement et à la mise en place d'équipements nouveaux, à des fins d'optimisation et de prévention des interventions à venir. De formation Bac2/3 en Maintenance, Automatisme ou Electrotechnique, Postes en horaire de nuit en CDI. Beaucoup d'avantages sur le poste N'hésitez pas à postuler, toutes les candidatures seront étudiées !
L'Hôtel Alpen Roc*** est un établissement familial et chaleureux comportant 108 chambres, 1 restaurant sous forme de buffets, 1 bar et 1 espace bien-être. Sa formule all inclusive et ses nombreuses salles de réunion lui permettent d'accueillir des familles pendant les vacances scolaires, des groupes et séminaires en dehors de ces périodes. Pour la prochaine saison, l'hôtel recherche un Chef de partie (H/F) Votre rôle Préparer et mettre en place les buffets, entrées chaudes et froides. Réapprovisionnement des buffets devant les clients. Veiller au respect des normes HACCP Réapprovisionner, débarrasser et entretenir la cuisine Votre profil Maîtrise du service en buffet Avoir le sens du service Etre souriant.e et de bonne humeur Etre ponctuel.le et savoir travailler en équipe Poste nourri et logé sur La Clusaz Mutuelle d'entreprise
Quelles perspectives passionnantes en tant qu'Opérateur régleur (F/H) souhaitez-vous découvrir ? Votre mission principale consistera à assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des machines d'usinage au sein de notre atelier dynamique et innovant. - Programmer avec précision les machines à commande numérique - Monter et ajuster les outillages nécessaires à la production - Effectuer le réglage complet des équipements avant chaque lancement - Lancer et valider la première série de pièces produites pour garantir la conformité - Adapter et retoucher les programmes sur machines en cas de non-conformité détectée Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 25636 euros /an Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Tickets restaurants
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Situé au cœur du massif des Aravis dans un cadre de vie très agréable, le Village Vacances AEC Forgeassoud à Saint-Jean-De-Sixt (Haute Savoie) recherche un(e) second(e) de salle de restaurant, souriant(e) et dynamique, pour accueillir nos vacanciers avec professionnalisme et bienveillance. Acteur clé du tourisme social et familial, offrant des séjours accessibles et enrichissants pour tous, nous mettons un point d'honneur à accueillir des familles, des groupes, des jeunes et des personnes en situation de précarité. Sous l'autorité de la directrice adjointe, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - Assurer l'accueil, le service en buffet (120 couverts/service), - Encadrer/Manager une équipe de 4/6 personnes - Organiser le planning des serveur(ses) - Veiller à la bonne organisation du service mis en place. - Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe de serveurs(ses) - Effectuer les commandes de pains et du bar - Effectuer l'inventaire du bar en fin de mois - Collaborer avec les autres services (cuisine, plonge, accueil, club enfants) - Participer aux réunions de chefs de services - Assurer l'hygiène et le nettoyage des locaux et du matériel mis à disposition suivant les normes HACCP - Une polyvalence peut être demandée au bar (ponctuel) Période de travail: dès que possible au 28/09/2025 Travail saisonnier: 35h par semaine Avantage en nature: Poste nourri et logé en chambre individuelle
L'entreprise MERMILLOD ELECTRCITE recrute un(e) Technicien(ne) Dépanneur(se) Electroménager en lien avec son magasin d'équipements électriques. POSSIBILITE DE LOGEMENT Vous interviendrez principalement pour des particuliers, des copropriétés et des collectivités sur le secteur des Aravis Vos principales missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes sur des appareils électroménagers domestiques (fours, LL, LV.) - Evaluer le coût de la réparation et informer le client - Effectuer les réparations nécessaires sur site ou en atelier - Livrer et installer des appareils neufs - Autonome, vous gérez vos approvisionnements et votre planning - Prêter main forte à notre équipe du magasin (conseil client, prise de commandes, .) Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation type BAC PRO SN et/ou justifiez d'une première expérience réussie dans le dépannage électroménager d'au moins un an. Vous possédez impérativement le permis B. Vous aimez la polyvalence, l'autonomie et le contact humain, ce poste est fait pour vous ! Contrat 39/h par semaine - HS majorées payées Salaire attractif, à convenir selon profil POSSIBILITE DE LOGEMENT Avantages : véhicule, tickets restaurant, mutuelle PROBTP, primes
Le poste : L'agence PROMAN Arles recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE BATIMENT H/F . Vos missions principales seront de : - Aménagement du terrain afin de faciliter les travaux - Mise à disposition des outils nécessaires - Effectuer le passage des gaines, - Déblayage et le remblayage du terrain Horaire de journée Salaire : 11.88€ selon expérience + 10% IFM + 10% ICP + panier repas Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec calcul des intérêts tous les 15 jours + Mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel sur l'application My Proman. Profil recherché : - Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions - Ponctualité, assiduité et sérieux - Dynamique et avec de bonnes qualités relationnelles - Polyvalence et capacité à s'adapter à différents types de tâches sur les chantiers Votre rigueur et votre précision seront des atouts pour mener à bien votre mission. N'hésitez pas et postuler dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes d'une autre région : nous proposons un logement temporaire à la prise de poste Vous recherchez une entreprise conviviale en plein essor ? Une équipe dynamique ? La société BARRACHIN BTP, spécialisée dans la construction de logements collectifs neufs, de bureaux et de bâtiments industriels, recherche pour compléter ses équipes de travaux gros œuvre, un(e) chef de chantier confirmé(e) ! Le chef de chantier allie compétences techniques et humaines. Il organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Avec pour principales activités : *Organiser et suivre le bon déroulement d'un chantier de son lancement jusqu'à son achèvement dans le respect des plannings, des normes de qualité et de sécurité attendues * Encadrer, mener et animer une équipe compagnons (entre 5 et 16 personnes) * Gérer les approvisionnements en matériel et matériaux sur le chantier *Communiquer les informations nécessaires au bon déroulement du chantier à l'encadrement (aspects technique, humain et organisationnel) *Piloter et contrôler les éventuels sous-traitants Profil recherché Autodidacte ou de formation BAC +2, une expérience terrain de 3 ans minimum en tant que chef chantier gros œuvre est nécessaire. En véritable meneur d'une équipe, vous êtes organisé, manager dans l'âme et persévérant. H/F Rémunération et avantages : Salaire en fonction du profil et prise en charge des repas. Fourchette à titre indicatif: 40-45K€ annuels et participation Véhicule de service 2 places et indemnités kilométriques
Notre entreprise est située sur Thônes et nous intervenons sur des chantiers localisés principalement sur le Bassin Annécien et sur la Vallée des Aravis. Nos valeurs : - Nous sommes à l'écoute des femmes et des hommes de l'entreprise. - L'attachement à nos racines conjugué à une recherche continuelle du progrès, aussi bien au plan technique qu'organisationnel - Le respect de la parole donnée : Nous tenons nos engagements - Nous pensons que la sécurité est est un élément primordial ....
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Saint-Jean-de-Sixt (74) où nous recherchons un collaborateur comptable H/F ! La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
Notre client est une entreprise du bâtiment spécialisée dans le gros oeuvre, implantée en zone alpine. Pour accompagner un chantier d'envergure en altitude, il recherche un.e Grutier.ère à tour, rigoureux.se et expérimenté.e, pour intégrer ses équipes. Vos missions principales : Conduite de grue à tour pour le levage et le déplacement de charges (coffrages, palettes, matériels divers) - Assurer la conduite d'une grue à tour, depuis le sol ou en cabine, afin d'approvisionner les équipes chantier en matériaux, dans le strict respect des consignes de sécurité. - Coordination continue avec les équipes au sol (maçons, coffreur.se.s, chef.fe de chantier) - Contrôle visuel de la grue avant et pendant l'utilisation - Entretien courant de l'équipement et remontée des anomalies - Respect rigoureux des zones de levage et des règles de sécurité.
CDI AIDE-SOIGNANTE Temps Partiel Possible Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes diplômé-e D'Etat : Aide-Soignant-e Secteur d'intervention : Les Aravis Permis B nécessaire. Votre Rôle : - Préserver l'autonomie de la personne à son domicile. - Apporter des soins de préventions, d'hygiène et de confort. - Préserver le lien social en établissant une relation de confiance et éviter l'isolement. - Garant de la sécurité. L'ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de ton domicile. Avoir un véhicule d'intervention pour tes trajets : domicile /travail/ domicile. Carte carburant Matériel fourni Avoir un CDI. Participer à des séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de ta mission. Prime trimestrielle d'assiduité. Chèques cadeaux de fin d'année Un téléphone portable de service. Reprise d'ancienneté. Salaire : Salaire Brut mensuel : 2298 Prime d'assiduité trimestrielle Majoration week-end et jours fériés
Vous aurez comme mission de mettre en place la salle ou la terrasse avant le service, d'effectuer le service. Travail uniquement le midi et le vendredi et samedi soir et soir de veille de jour férié. Une connaissance en vin serait un plus mais n'est pas un critère prioritaire au recrutement. Vos veillerez également au maintien de la propreté du lieu
L'Hôtel Christiania est un établissement familial et chaleureux ouvert toute l'année, il est situé au centre du village de la Clusaz. Notre restaurant le Bistro propose une cuisine bistro traditionnelle qui fait la part belle aux produits locaux, de saison, fait maison. Le service est chaleureux, professionnel et tourné vers la satisfaction client. Nous recherchons un Responsable de restaurant pour rejoindre notre équipe. Vous aurez en charge une équipe de 8 personnes. En tant que manager ou manageuse, vous serez responsable de la gestion quotidienne du restaurant, garantissant un service de qualité et une expérience client exceptionnelle. Vous jouerez un rôle clé dans la supervision des opérations, la gestion de l'équipe et l'optimisation des performances. Votre rôle : Superviser l'ensemble des opérations du restaurant pour assurer un service fluide et efficace Gérer et former votre équipe Conduire les entretiens d'embauche et participer à la sélection des nouveaux membres de l'équipe Élaborer les plannings de travail pour optimiser le service Analyser les performances du restaurant et mettre en place des actions correctives si nécessaire Établir une relation de confiance avec les clients pour garantir leur satisfaction et fidélisation Participer à la gestion des stocks et à la commande des fournitures nécessaires au bon fonctionnement du restaurant Votre profil : Vous avez une expérience en management en restauration Vous savez gérer un planning Vous êtes capable d'assurer un service de qualité Votre sens du leadership vous permet de motiver votre équipe et d'atteindre les objectifs fixés Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) Possibilité de logement sur la Clusaz
La Grolle recherche un chef de partie (H/F) autonome 3 ans d'expérience au chaud Poste à pourvoir pour la saison d'été Poste logé seul, Horaires en coupure. Seulement candidat expérimenté sinon s'abstenir 2100€ NET, logé
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le sciage et rabotage du bois, hors imprégnation et basé à THONES (74230), en CDI un Technicien de Maintenance (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du sciage et rabotage du bois, hors imprégnation. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos missions principales seront : - Sur demande des conducteurs de lignes ou du responsable de production, vous diagnostiquez les pannes et vous informez les responsables sur le délai d'intervention en fonction du degré de panne - Autonome, vous réalisez les l'entretien curatif (dépannage et réparations) des équipements dans les domaines suivants : électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique - Vous réalisez les opérations de maintenance préventive sur les équipements - Vous proposez des amélioration techniques sur les équipement afin d'en améliorer la sécurité ou la productivité - Vous établissez les rapport sur la GMAO de chaque intervention - Vous utilisez les outils informatiques de l'entreprise - Vous assurez les outils informatiques (après période de formation) sur notre chaufferie par roulement avec équipes (environ 1 semaine/4) Profil : - Organisé, autonome et rigoureux - Vous faites preuve de méthodologie, de persévérance et de synthèse dans la résolution de problèmes - BTS Maintenance en électromécanique ou équivalent ou expérience significative - Une première experience réussie en milieu industriel - Habilitation électrique en BT et HT souhaité En bref : - CDI - Travail en 2x8 du lundi au vendredi - 35h hebdomadaires + pauses rémunérées - Rémunération selon profil - Lieux : Thônes Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Couleurs des cimes recherche 1 peintre façadier pour la réalisation de chantiers de qualité (essentiellement particuliers). Travail varié en intérieur et extérieur. Ambiance de travail agréable. Contrat de travail CDI basé sur 38h, mais le travail effectif est de 41.50 h hebdomadaire, soit 3h50 majorées en heures supplémentaires Horaire du lundi au jeudi de 7h30-12h/13h-17h Le vendredi de 7h30-12h/13h-16h Ticket restaurant
Chef de Cuisine (H/F) - CDD évolutif CDI - Thônes (74) Ouverture d'un nouvel établissement de restauration à Thônes (74) - début septembre 2025 Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Cuisine autonome pour assurer la création de la carte et l'ensemble de la production culinaire dans un concept fast-casual. Poste basé à : Thônes (74) Date de prise de poste : Début août 2025 Horaires : Journée continue, sans coupure Repos hebdomadaires : Samedi et dimanche Missions principales : Création et mise en œuvre d'une carte simple et qualitative (fast-casual) Préparation, cuisson, envoi des plats pendant les services Gestion complète de la cuisine : commandes, réception, stocks, hygiène Suivi des coûts matière, respect des fiches techniques Préparation des planches froides pour le service du soir Réalisation de la plonge en l'absence de commis Respect rigoureux des normes HACCP Profil recherché : Expérience confirmée en cuisine traditionnelle ou restauration rapide qualitative Capacité à travailler seul(e) avec autonomie, rigueur et organisation Bon niveau de gestion des stocks, hygiène, organisation de production Envie de s'impliquer dans un projet stable et structuré Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Chef de cuisine : 2 ans (Requis)
La Pâtisserie / Boulangerie VULLIET recherche un(e) pâtissier(e) autonome pour renforcer son équipe. Nous recherchons une personne investie, rigoureuse, ponctuelle et passionnée par le métier. Le logement est fournit.
Gedimat FAVRE D'ANNE situé à Thônes recrute ! *** Poste à pourvoir dès à présent ! *** VOS MISSIONS CHEZ NOUS : - En étroite relation avec nos clients professionnels et particuliers, vous êtes en charge de la préparation, réception et du chargement de nos commandes. - Vous surveillez l'état des stocks et anticipez les ruptures pour alerter le déclenchement des commandes. - Vous assurez également le rangement des produits qui vous sont affectés dans nos aires de stockage en respectant nos procédures internes. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont vos points forts ! Horaires du magasin : Du Lundi au Vendredi : 7h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00 Le Samedi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 Temps de travail annualisé sur une base horaires hebdomadaire de 35 heures. VOTRE PROFIL : - Vous avez un intérêt pour l'univers du bricolage - Vous êtes idéalement titulaire des CACES 3&5, ou avez déjà conduit des chariots élévateurs - Vous aimez l'accueil et la relation commerciale - Vous appréciez le travail d'équipe - Vous êtes rigoureux et avec le sens de l'organisation Mutuelle entreprise, familiale prise en charge à 97% par l'employeur Carte ticket restaurant avec une participation de 60% par l'employeur
recherche mécanicien TC4 -ayant bon contact avec le client -polyvalent, -sachant faire entretien , distribution, embrayage, pneumatiques, freins ,recherche de panne etc. travail du lundi au vendredi 8h/12h et 14h/18h avantages tarifaires ,heures supplémentaires payées majorées, prime annuelle entreprise avec un esprit familial .
Nous recrutons pour le nouvel EHPAD public "Le Chant du Fier" à Thônes, un établissement moderne et chaleureux, plusieurs Aides-Soignants afin de renforcer notre équipe et accueillir jusqu'à 100 résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des professionnels engagés, dans une ville dynamique de Haute-Savoie, située à seulement 20 minutes d'Annecy, de La Clusaz et du Grand Bornand. Dans un environnement de travail agréable, nous proposons des contrats à temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, qui peuvent déboucher sur une stagiairisation puis une titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière. Nous encourageons également les candidats non diplômés à postuler et les soutenons dans l'obtention du diplôme d'aide-soignant, avec maintien du salaire et prise en charge des frais de formation. Sous la responsabilité des infirmiers, vous serez chargé d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne en assurant leur bien-être notamment dans les soins d'hygiène et de confort mais également lors des repas, de surveiller leur état de santé et les encourager à participer aux animations organisées par l'équipe. Vous devrez également veiller à favoriser le maintien de l'autonomie des résidents et être à l'écoute de leurs besoins. Nous proposons les postes suivants : - **Poste de jour (12h de travail)** : En collaboration avec une équipe de nuit en place, vous bénéficierez d'au moins 1 week-end sur 2 de repos par mois. - **Poste de nuit** : Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe de jour pour assurer une continuité des soins et du bien-être des résidents. Les remplacements sont effectués en interne et le nombre de soignants est le même 7 jours/7. Nous recherchons des candidats empathiques, bienveillants, dévoués qui souhaitent contribuer à la prise en soin globale des résidents. Si vous possédez ces qualités humaines, une forte motivation, le sens du travail en équipe, des capacités d'adaptation, de la rigueur dans le travail et une attitude professionnelle respectueuse, vous êtes assurément l'un de nos futurs recrutés. Votre salaire sera déterminé lors de l'entretien de recrutement en fonction de la grille indiciaire nationale correspondant à votre emploi et à votre reprise d'ancienneté. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à rendre heureuse et épanouissante la vie de nos résidents. Pour plus de détails, pensez à consulter les ressources à votre disposition sur le BUDI ou la médiathèque France Travail. Bonne chance avec votre recrutement !
L'EHPAD LE CHANT DU FIER à Thônes A 20 km d'Annecy et 20 km de Faverges 80 résidents dont 8 en unité CANTOU et 6 places d'accueil de jour
Nous recherchons un mécanicien sur engins de BTP (H/F) expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que mécanicien, vous serez responsable de la préparation, de l'entretien et de la réparation des équipements de travaux publics. Vous interviendrez tant sur le matériel de nos clients, que sur notre matériel de location. Missions : - Effectuer les prises en charges et réparations des engins - Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Préparer le matériel neuf et le matériel de location - Informer les clients et leur expliquer les réparations à engager - Intervenir sur site pour dépanner le client - Respecter les consignes de sécurité Compétences requises : - Maîtrise de la mécanique des engins de BTP, bases solides d'électricité et d'hydraulique - Expérience réussie en mécanique sur engins de BTP - Compétences en soudure et réfection de flexibles sont un plus - Permis B obligatoire (dépannages sur site) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Capacité à communiquer avec les collègues et les clients - Conscience professionnelle et sens du service client Vous intégrerez une équipe de 5 personnes et travaillerez en collaboration avec un technicien ayant plusieurs années d'ancienneté dans l'entreprise. Caractéristiques du poste : - CDI 39h/semaine - Prise de poste immédiate - Travail à l'atelier de Thônes, déplacements sur site possibles chez les clients - Perspectives d'évolution Remalev est adhérent WiiSmile, nous offrons à chacun de nos salariés un abondement sur une cagnotte en ligne permettant de rembourser divers achats, voyages et abonnements de loisir et culturels !
Nous recherchons un.e préparateur.trice de Commandes pour notre client spécialisé dans la fabrique de fromages fumé. Vos missions : -Préparation de commandes : Réaliser la préparation des commandes de fromage selon les spécifications. -Affinage de fromage : Participer aux processus d'affinage en suivant les recommandations pour garantir la qualité des produits. -Fumaison : Contribuer à la partie fumaison des fromages, en respectant les techniques et les normes de production. -Manutention : Effectuer des tâches de manutention, y compris le déplacement et le stockage des produits finis et des matières premières. -Polyvalence : Être capable de s'adapter à différents postes au sein de l'équipe pour soutenir la production et le bon fonctionnement de l'atelier. Horaire : 6h-13h Vous êtes dynamique et fiable. Une première expérience serait un plus. Poste basé sur Thônes (74230) Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Les tâches associées au poste sont: Préparer les commandes en suivant les bons de commande, en veillant à garantir la qualité et la précision des préparations. Assurer la manutention des marchandises avec soin, en respectant les normes de sécurité. Contribuer au rangement et à l'organisation optimale de l'entrepôt. S'assurer du respect des procédures qualité ainsi que des consignes de sécurité dans toutes les opérations. une première expérience en préparation de commandes est souhaitée
Nous recherchons un agent de service pour l'entretien de locaux situé à NEYDENS Horaires : - DE 9H A 11H LE MARDI ET LE JEUDI - DE 8 A 9H30 LE SAMEDI Nettoyage de locaux Nettoyage de sanitaires Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,17€ par heure Nombre d'heures : 5.50 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/06/2025
Tu as déjà enchaîné plusieurs emplois ou cherches-tu toujours celui qui te convient le mieux? Toutes tes séries sont terminées et pas encore de projet pour 2025? Cette annonce est spécialement conçue pour toi :) Au-delà de l'expérience, ce que l'on recherche, c'est une personnalité car plus on est de fous, plus on rit et plus on vend ! Tu auras accès à nos formations et tu seras accompagné par nos équipes (manager, coach...) le temps qu'il te faudra pour être autonome. Rejoindre l'aventure EverGlass en tant que Commercial c'est : * Prospection téléphonique * Relancer les prospects et portefeuille client * Mener l'intégralité du cycle de vente (Découverte, démonstration, présentation, proposition de valeurs, études techniques, négociation, closing .) * Prospecter de nouveau clients et leur proposer les services de remplacement de vitrages automobiles * Satisfaire les clients par une présence régulière, et le partage d'informations sur les prestations * Répondre aux demandes des clients portefeuille et leur apporter des solutions adaptées pour les fidéliser. Le plus ? Pas de limite au niveau des commissions et des challenges réguliers avec de superbes récompenses ! Tu as fait tes armes dans la restauration, l'hôtellerie, sur les marchés, dans la sécurité, dans la vente, dans l'intérim, dans le sport ou encore dans ton canap' ? Tu n'as pas encore fait tes armes parce que tu sors de l'école ? Finalement peu nous importe, c'est la personnalité qui compte. Un mot sur notre entreprise : chez EverGlass, c'est avant tout faire le choix d'un service de qualité supérieure, en plaçant la valeur, la sécurité et la satisfaction client au cœur de notre activité. Tu contribueras à la satisfaction des clients en t'impliquant dans tes missions afin de réaliser un travail de qualité. Si tu êtes passionné par la vente, que tu aimes les défis et souhaites évoluer dans le secteur automobile, cette annonce est faite pour toi ! Alors, prêt à nous rejoindre ? Envoie-nous ta candidature et contribue à fournir des services de qualité supérieure à notre clientèle. ;) PS : Les débutants avec du talent sont aussi les bienvenus ! PS2 : C'est une offre d'emploi en CDI. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2¿200,00€ à 3¿000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
KeriMedical est une société spécialisée dans le développement et la commercialisation d'implants exclusivement dédiés à la chirurgie de la main et du poignet. Forte d'une expertise pluridisciplinaire (conception, fabrication, assurance qualité, formation, marketing, promotion), notre équipe possède une solide expérience dans le domaine de la chirurgie orthopédique. Basée à Genève, la société emploie plus de 140 collaborateurs répartis sur trois sites, et opère sur plus de 30 marchés à travers l'Europe et le reste du monde. Dans le cadre de notre croissance continue, nous recrutons un(e) : Agent de contrôle Qualité- Poste basé à Archamps Rattaché(e) à la Responsable du service, vous intégrez l'équipe en charge de la Mise à Disposition des Ancillaires. Vous êtes responsable du suivi, du contrôle et de la remise en conformité des instruments chirurgicaux après leur utilisation. Ce poste clé contribue directement à garantir la qualité, la traçabilité et la disponibilité des produits, en étroite collaboration avec les équipes logistiques et commerciales. Vos missions Contrôle et suivi des produits * Vérifier l'état fonctionnel et la quantité des ancillaires, instruments et kits d'implants en retour de prêt, conformément aux procédures et fiches de spécifications. * Gérer les échanges des produits défectueux ou manquants, tant informatiquement que physiquement. * Assurer le réapprovisionnement des articles nécessitant un remplacement. * Transmettre les dossiers au service Administration des ventes pour la facturation. Mise à jour des documents & coordination * Mettre à jour les dossiers de contrôles et assurer la traçabilité des opérations. * Nettoyer les instruments en autoclave selon les procédures en vigueur. * Collaborer avec le service Administration des ventes et le Gestionnaire de stock pour assurer une gestion efficace des flux. Profil recherché Formation & Expérience * Expérience dans un secteur industriel exigeant (dispositif médical, aéronautique, pharmaceutique, etc.) ou au sein d'un service de stérilisation de type hospitalier. Compétences clés * Rigueur et organisation * Capacité à gérer les priorités et à s'adapter aux imprévus. * Réactivité et autonomie : Processus de recrutement : * Entretien à distance avec le service des ressources humaines et le responsable du département * Rencontre sur site avec l'équipe Ce que nous vous offrons : * Un environnement technique exigeant et valorisant dans le secteur médical. * Une équipe dynamique à taille humaine. * Des conditions de travail attractives et un package de rémunération compétitif. * Des perspectives de développement au sein d'une entreprise en forte croissance. Rejoignez une entreprise innovante, experte et en pleine expansion. Bienvenue chez Keri Medical. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28¿023,00€ à 30¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Dans une entreprise fabricant des menuiseries en bois, vous serez en charge du parachèvement, soit de la finition: - Pose des différents éléments de quincaillerie (gonds, paumelles, poignée ect...) - Pose du joint d'étanchéité - Ponçage de la menuiserie pour rectifier une éventuelle irrégularité - Pose du seuil alu + Autres tâches selon besoin dans l'atelier Nous recherchons une personne motivée, minutieuse et qui ai le sens du détail. (Une première expérience ans le domaine du bois serait un plus) Profil débutant accepté Rémunération selon profil Travail du Lundi au vendredi en horaires journée
CDI - Employé Polyvalent H F 25h ou 30h Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous serez également amené à décharger des camions de livraisons de marchandises. Temps de travail : 25h 30h Horaire : 6h - 11h (du lundi au samedi pour un 30h) (du mardi au samedi pour un 25h) Rémunération supplémentaires :13ème mois + 5% en avantage carte sur les courses Contact : Mr PAZ : * - * Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fromage H F Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des fromages. Vous serez en charge de la découpe, de l'emballage ainsi que de la mise en rayon de vos produits. Temps de travail : 36.75h horaire à définir Salaire : 2 200€ par mois + 13ieme mois + 5% en avantage carte sur les courses Contact : * * Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Descriptif du poste: Afin d'assurer le remplacement d'une de nos collaboratrices qui va s'absenter quelques mois pour son congé maternité, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie pour un CDD du 1er juin au 19 décembre 2025. Les missions qui vous seront confiées : * Vous prendrez en charge un portefeuille de 400 paies (tous statuts et tous horaires) * Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre population pour répondre aux questions liées à la paie et à la gestion des temps * Vous assurez suivi de la gestion des temps : congés, heures supplémentaires, absences... * Vous effectuez le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel : embauches, départs, mutations, modifications administratives, * Vous contrôlez et éditez la paie : vérifications, soldes de tout compte, maintiens de salaire, suspensions du contrat, * Vous suivez les dossiers relatifs à la maladie * Vous participez à l'amélioration des procédures de paie et garantissez leur conformité aux législations en vigueur Profil recherché: Ce que nous saurons apprécier dans votre profil : * Titulaire d'un Bac +2/3, vous justifiez d'une première expérience dans la fonction entreprise et de préférence en milieu industriel. * Vous maîtrisez Excel, un logiciel de paie (idéalement Talentia) et son requêteur * Vous avez déjà travaillé avec un logiciel de gestion des temps (idéalement horoquartz) * Capacité à travailler en équipe, prise d'initiative, esprit critique, rigueur et fiabilité garantiront votre réussite. * Vous êtes curieux et sensible aux autres fonctions RH : formation, gestion des emplois et des carrières, droit du travail. Ce que nous offrons : * CDD du 02 juin au 19 décembre 2025 * Poste basé à Thônes (74) * Des horaires flexibles * Une rémunération annuelle brute située entre 2 346 euro et 2 738 euro selon profils * Une mutuelle familiale prise en charge à 90% avec d'avantageuses garanties * Un restaurant d'entreprise * CSE Chez Fournier, nous valorisons la diversité et l'égalité des chances. Nous recrutons les meilleurs talents sans distinction.
Et si vous choisissiez de construire votre carrière sur mesure à nos côtés ? Chez Fournier, plus de 2000 collaborateurs contribuent chaque jour avec audace au succès de notre groupe et de nos marques : Mobalpa, SoCoo'c, Perene, Delpha et Hygena C'est au coeur des alpes que nos savoirs-faire de fabriquant, concepteur de marques, franchiseur et distributeur d'aménagement sur mesure sont ancrés. Notre indépendance et notre agilité sont inscrites dans notre ADN. Ainsi le groupe F...
Préparation et montage des repas en fonction des menus établis Distribution des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Entretien des équipements et de la cuisine (nettoyage des ustensiles, des surfaces, etc.) Gestion des stocks et approvisionnement des matières premières Veiller à la qualité de l'accueil et à la propreté des espaces de restauration Application des règles de sécurité et d'hygiène (HACCP) Collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir un service optimalPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
La mobilité est un enjeu stratégique pour La Clusaz. Rattaché(e) directement au responsable du centre technique municipal, le responsable du secteur stationnement/parkings est un acteur majeur dans la politique de mobilité de la commune et un acteur privilégié dans le parcours client. Il aura en charge, en lien avec les élus et son responsable, la gestion de 750 places de parkings souterrains répartis en deux ouvrages (Salon des Dames, Centre Village), un parc de stationnement en enclos de 50 places et 11 horodateurs. Avantages : * Tickets restaurants Activités relatives à l'exploitation du stationnement § Assurer l'exploitation des parcs de stationnement durant les saisons touristiques et contrôler le bon fonctionnement des installations § Réaliser les travaux d'entretien courant des installations techniques (parkings et horodateurs) § Superviser les interventions techniques des prestataires extérieurs et veiller au respect des contrats de maintenance des équipements, § Coordonnées, en lien avec le service bâtiment, les visites périodiques de contrôle des installations § Organiser des tournées régulières afin de veiller au confort, à la salubrité et à la sécurité des usagers, en particulier en période hivernale, § En lien avec le DGA Aménagement et Développement Durable du territoire, définir un plan pluriannuel d'investissement Pilotage et gestion de l'activité du service § Encadrer et animer l'équipe de saisonniers § Mettre en place le planning de travail des équipes du service (3 agents) § Réaliser des bilans d'activité qui contribueront à l'amélioration de la politique de stationnement (nouvelles offres, évolution tarifaire, .) § Régisseur de recette de l'ensemble de l'activité Relations avec le public : § Accueillir, orienter et informer le public § Assurer la régie des parkings et la mise en œuvre des abonnements § Veiller à l'application des consignes de sécurité et l'évacuation des lieux en cas d'urgence Ce poste est fait pour vous ! Les Avantages du Poste : Evoluer avec des conditions de travail favorables (possibilité d'aménagement du temps de travail) + RIFSEEP + CNAS + Avantages sociaux, COS du personnel Vous avez : - Une formation technique et une expérience significative sur ces matières, - Expérience d'encadrement de petites équipes (3 à 4 personnes) - Connaissance du statut de la fonction publique, de la comptabilité publique et des procédures de marchés publics. Vous maîtrisez les outils informatiques Et en plus une expérience réussie dans la gestion des équipements de parkings Sens de l'accueil du public - Sens de l'organisation et du retour d'information - Sens du travail en équipe - Maîtriser la communication orale et écrite - Savoir analyser, anticiper, organiser, s'adapter et observer - Sérieux, disponible et réactif Poste à pourvoir à partir de début juillet 2025 Titulaire de la fonction publique ou contractuel de droit public, Filière technique, catégorie C Candidature à transmettre avant le 10 juin 2025 (lettre + CV) via https:www.laclusaz.org/fr/liens-malins/la-mairie-recrute/offre-d-emploi.htm
Bienvenue dans la Migrosphère ! "Donnez du peps à votre carrière : devenez Manager de Rayon du secteur Caisse/Accueil" Nous cherchons un(e) capitaine pour piloter l'un de nos rayons avec passion et expertise ; un univers où chaque produit raconte une histoire et chaque client mérite un conseil d'expert. Votre mission : - Développer le secteur : garantir un service impeccable, optimiser les ventes, et toujours avoir un coup d'avance. - Manager une équipe : inspirer, accompagner, et former pour atteindre ensemble des résultats ambitieux. - Partager votre ambition : Animez vos sujets favoris avec votre équipe, mettez en place les outils nécessaires et piloter votre rayon avec détermination et leadership. - Assurer la gestion : suivre les indicateurs, analyser les chiffres, et proposer des actions innovantes. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté) - Rémunération sur 13 mois - CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées Vitam Parc etc. - Formations pour accompagner la prise de poste de nos managers - Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type : art, cuisine, langue, sport, développement personnel. - Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun - Participation à hauteur de 70% de l'abonnement transport Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Notre client est un leader mondial équipementier et installateur industriel existant depuis plus de 60 ans. Dans le cadre du remplacement d'un départ à la retraite qui se rapproche, nous recherchons pour son compte un Automaticien industriel pour venir compléter une équipe de 7 automaticiens.Les usines produisent à flux tendu et au besoin juste avec un outil industriel toujours plus automatisé et aux technologies de pointe ce qui fait du pôle automatisme un service clé dans l'objectif de livrer les clients dans les temps. Les missions qui vont sont confiées : * Activité de dépannage et assistance à l'exploitation : Vous assurez le diagnostic et le dépannage de l'ensemble des systèmes automatisés / informatisés de l'entreprise : interfaces homme machine, PC industriels, automatismes et moyens de traçabilité (lecteurs de codes à barres et imprimantes industrielles). Vous apportez votre expertise auprès des Techniciens de maintenance opérationnelle. Vous êtes garant du taux de disponibilité des équipements attendu par l'entreprise. * Activité de projet et/ou d'amélioration continue : Vous êtes garant des standards informatiques automatismes industriels et de leur pérennité. Vous créez ou mettez à jour les spécifications standards. Vous établissez les analyses fonctionnelles, cahiers des charges propres au lancement d'une étude, d'un développement ou d'un projet. Vous apportez votre expertise au sein des groupes de projet. Vous participez activement aux phases de validation du cahier des charges, de levée des réserves et de montée en cadence des équipements. Vous effectuez le reporting de l'avancement des actions / projets. Vous êtes force de proposition au quotidien, assistez et formez le personnel de production dans le cadre de l'amélioration continue des systèmes. Vous assurez la gestion de l'obsolescence (matérielle et logicielle) et la veille technologique.
Domino RH Annecy interim recherche pour l'un de ses clients aux Villards sur Thônes, un Chef d'Équipe Bancheur (H/F) : Vos missions : Superviser et coordonner les travaux de coffrage et de bétonnage sur les chantiers Organiser le travail de l'équipe et répartir les tâches Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier Assurer le suivi et le contrôle de la qualité des travaux réalisés Participer à la formation et à l'encadrement des nouveaux membres de l'équipe Assurer la communication avec les autres corps de métier présents sur le chantier Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de chantier et les conducteurs de travaux pour garantir la bonne avancée des projets. Profil recherché : Vous êtes un leader naturel, capable de motiver votre équipe et de la conduire vers l'atteinte des objectifs. Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens du détail. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et vous êtes capable de prendre des décisions rapidement. Vous avez une bonne connaissance des techniques de coffrage et de bétonnage, et vous êtes capable de les enseigner à votre équipe.
Nos Petits Pouces est le 1er acteur de micro-crèches de Haute-Savoie. Nous cherchons à recruter et à accompagner dans leur formation des professionnels qui partagent nos valeurs basées sur la qualité d'accueil et le bien-être des enfants. Sous une Direction à l'écoute, nous vous proposons un poste d'apprentissage en alternance avec pour objectif de vous former pour que vous obteniez le CAP Petite enfance ou le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture Sous la responsabilité d'une direction bienveillante, vous jouez un rôle clé dans l'épanouissement des tout-petits : - Accompagner les enfants dans leur développement global, à travers des activités adaptées et bienveillantes - Garantir leur sécurité physique et affective au quotidien - Créer un environnement chaleureux, respectueux de leur rythme - Favoriser leur autonomie et leur confiance - Collaborer avec l'équipe pour construire des projets pédagogiques - Échanger quotidiennement avec les familles pour construire une coéducation de qualité Ce que nous attendons de vous : - Une vraie passion pour la petite enfance - Une posture bienveillante, douce et professionnelle - L'envie de travailler en équipe dans une structure à taille humaine - De l'enthousiasme, de l'écoute et de la créativité Ce que nous vous offrons : - Un cadre d'apprentissage pour vos études - Un cadre de travail serein, porteur de sens - Une équipe soudée, dynamique et bienveillante - Des projets pédagogiques stimulants - Une direction à l'écoute et engagée dans le bien-être des équipes - Des perspectives d'évolution et de formation Prêt(e) à vivre l'expérience Nos Petits Pouces ? Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 1¿000,00€ à 1¿500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un.e Conducteur.rice sur ligne automatisée pour notre client, spécialiste français du bardage bois durable. Vos missions : - Conduire les lignes et réaliser les opérations nécessaires à la réalisation du programme de fabrication. (gestion des systèmes automatisés et des dysfonctionnements, maintenance niveau 1, mise en oeuvre des consommables...) - Changer les séries tout en respectant le programme de fabrication, vous assurerez la qualité de votre production et devrez être attentif.ve au bon déroulement du processus. - Assurer la qualité de la production et être attentif.ve au bon déroulement du processus de fabrication. En cas de dérive, il faudra en informer le Conducteur de ligne afin d'effectuer les corrections nécessaires. - Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive et de nettoyage des différents moyens de production. - Déclarer les évènements et données de production via le logiciel de gestion interne. - En fonction des besoins, effectuer des opérations manuelles de tri, de manutention, de reconditionnement, de préparation des bidons de peinture et autres tâches annexes en fonction de la charge de travail ou des aléas de production ... - Participer aux actions d'amélioration de l'environnement de travail. - L'ensemble de ces actions sera réalisé dans le respect des procédures de travail et des règles de sécurité. Horaires: Travail posté en 2*8 (5h-12h30 / 12h30-20h) Salaire: SMIC Lieu: Thônes Des connaissances dans l'industrie du bois sont appréciées Une première expérience dans l'aide à la conduite de ligne automatisées serait un plus mais les débutants.es sont également acceptés. Vous pensez être fait pour ce poste. N'hésitez plus, postulez à cette annonce ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Rejoignez Fiderim votre agence d'emploi local ! Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu en Savoie, Haute-Savoie et Isère. Il propose à ses clients, de la TPE à la grande entreprise, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. Suite à son récent développement, il recherche un Chef de mission pour assurer sa croissance sur La Clusaz. L'objectif de notre client est de se donner les moyens de réaliser des croissances externes dans cette vallée et donc d'avoir une structure de management renforcé pour préparer ces beaux projets. Ce cabinet est capable de vous offrir tous les éléments dont vous aurez besoin pour faire évoluer vos compétences et avancer dans votre carrière. Rattaché directement à l'Expert-comptable, vous êtes responsable d'un portefeuille clients composé de sociétés diversifiées locales et régionales jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. Vous avez également l'opportunité d'intervenir sur des missions non récurrentes et d'aborder des problématiques d'un certain niveau technique. Les experts sont d'ailleurs réputés en Savoie pour leur bon niveau en fiscalité. Au quotidien, vous assurez un rôle de conseil et de suivi auprès de vos clients dans le but de bien appréhender leur environnement, comprendre leurs problématiques et d'intervenir avec le plus de réactivité et de pertinence possible dans les conseils apportés. Coté management, vous avez une petite équipe de collaborateurs en supervision. Vous vous chargez de les accompagner dans leur montée en compétences et êtes également garant de la bonne ambiance et cohésion de votre équipe (composée de collaborateurs bienveillants).
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Service Approvisionnement de notre Direction Achats et Supply Chain, vous assurez l'approvisionnement des Produits Finis fournisseurs (électroménager, équipement et sanitaires). · Vous gérez les flux entre nos fournisseurs et les points de livraison logistiques. · Vous traitez les problématiques d'indisponibilité, de substitution ainsi que le règlement des factures. Approvisionnement - Gérer un portefeuille de fournisseurs (création des références articles, transmission des commandes, réservation des volumes pour les enlèvements, suivi des enlèvements et des livraisons, substitutions, contrôle facture, retours aux fournisseurs...). - Gérer les litiges et anomalies avec les fournisseurs. - Informer de tous problèmes de rupture ou retards et substitutions. - Traiter l'ensemble des incidents logistiques jusqu'à l'expédition vers les points de livraison distributeurs. - Vérifier la bonne application du cahier des charges logistique (la qualité des emballages, le respect des conditionnements, des chargements, de la conformité des produits réceptionnés, des étiquetages). Catalogues complets des fournisseurs référencés - Contrôler et corriger les fichiers articles des fournisseurs. - Charger et intégrer les fichiers articles dans le Système d'Informations Contrôle factures - Contrôler et valider les factures des fournisseurs et gérer les litiges. - Générer les demandes d'avoir auprès des fournisseurs pour les conditions spéciales (promotion, expositions, chantier...). PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure Bac + 2 /3, vous bénéficiez idéalement d'une expérience de quelques années dans une fonction approvisionnement, achat ou logistique, flux. Rigueur, esprit de synthèse, capacité à décider, autonomie et dynamisme vous caractérisent. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles. Des connaissances SAP seront appréciées
Chez Fournier, plus de 2000 collaborateurs contribuent chaque jour avec audace au succès de notre groupe et de nos marques : Mobalpa, SoCoo'c, Perene, Delpha et Hygena C'est au cœur des alpes que nos savoirs-faire de fabriquant, concepteur de marques, franchiseur et distributeur d'aménagement sur mesure sont ancrés.
Les tâches associées au poste sont: - Assurer la maintenance curative, préventive et évolutive des installations, notamment sur la partie automatisme, en collaboration avec le service production et dans le cadre de la planification établie par le chef d'équipe. - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, rendre compte quotidiennement de vos interventions et contribuer à l'amélioration du fonctionnement électromécanique des installations - Réaliser différents travaux sur les installations avec renouvellement, le cas échéant, des équipements. - Participer aux opérations d'exploitation des unités de traitement (nettoyage des stations d'épuration, hydrocurage des cuves). - Participer à la propreté des espaces de travail, au rangement; gérer les besoins en outillage et pièces détachées avec le service achat. - Appliquer strictement les mesures de sécurité et proposer des axes d'amélioration. - Assurer des astreintes selon le planning BAC Pro électrotechnique, BTS ou DUT électromécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. Expérience de 2 ans dans le milieu industriel avec réalisations et expériences significatives dans tout ou partie ces domaines. Compétences avérées en électricité industrielle, mécanique , idéalement en automatisme industriel . Animé (e) d'une forte volonté d'apprentissage, vous aimez travailler en équipe et apprécierez de vous rendre utile au service de l'environnement dans un cadre exceptionnel.
Dans le cadre d'un renfort d'été, nous recrutons pour notre client un Gestionnaire de commandes (h/f). Vous serez basé.e sur Thônes. Votre mission : Vous intégrez le service commercial pour accompagner l'équipe dans l'enregistrement des commandes pour la production. Vous travaillez sur le logiciel SAP. Poste à pourvoir en intérim, à compter du 30 juin jusqu'au 5 septembre. Base 35h00 du lundi au vendredi. Salaire fixe + avantages entreprise ! Vous êtes issu.e de formation Bac+2 en commerce et disposez d'une première expérience (stage et/ou alternance). Vous avez un bon relationnel et êtes organisé.e. Vous êtes disponible tout l'été ? Le poste est ouvert également au profil étudiant qui recherche une mission ! Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Nous recherchons actuellement, pour notre client spécialisé en aménagement d'espaces en stratifié compact, un opérateur polyvalent commande numérique (H/F). Spécialisé dans les vestiaires et casiers connectés pour piscines, bureaux, hôpitaux et sites industriels, notre client souhaite renforcer son équipe de production. Vos principales missions seront : - Programmation sur CN - Montage des outillages - réglage complet - Lancement et validation - retouches programme sur machines si détection de non-conformité - contrôle en cours de production - Aide des différents services de l'atelier Déplacements occasionnels à prévoir - 39h/semaine - Horaires flexibles Rémunération selon profil. Diplômé en Développement et Réalisation Bois (ou équivalent), vous bénéficiez d'une première expérience sur Centres d'Usinage CNC. Vous maîtrisez le langage ISO et avez une certaines connaissances des appareils de contrôle. Motivé et disponible, vous avez l'esprit d'équipe, êtes rigoureux et organisé. Fort de proposition, vous devez être capable de travailler en autonomie et savoir vous adaptez en cas d'imprévu.
Description du poste : Quelles perspectives passionnantes en tant qu'Opérateur régleur (F/H) souhaitez-vous découvrir ? Votre mission principale consistera à assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des machines d'usinage au sein de notre atelier dynamique et innovant. - Programmer avec précision les machines à commande numérique - Monter et ajuster les outillages nécessaires à la production - Effectuer le réglage complet des équipements avant chaque lancement - Lancer et valider la première série de pièces produites pour garantir la conformité - Adapter et retoucher les programmes sur machines en cas de non-conformité détectée Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 25636 euros /an Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Tickets restaurants Description du profil : Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) régleur(se) (F/H) doté(e) de compétences techniques solides et d'un sens prononcé du travail d'équipe. - Diplôme BTS Développement et réalisation bois requis - Expérience minimale d'un an sur centres d'usinage CNC - Maîtrise du langage ISO et des appareils de contrôle usuels - Capacité à travailler rigoureusement, avec organisation et autonomie - Esprit d'équipe, analyse pertinente et propositions constructives Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Nous recherchons pour notre client : un Plombier H/F Sur des chantiers neufs et de rénovation, vous intervenez sur: - La réalisation des travaux d'installation et de mise en service d'équipements sanitaires - Pose de systèmes de chauffage et d'eau chaude - La lecture de plan - Couper, souder et poser les tuyaux, installer des appareils ménagers - Réaliser l'entretien et les dépannages Vous êtes en charge de vérifier vos installations et êtes le garant des règles de sécurité. Mission longue durée De formation CAP/BEP en plomberie, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous possédez: - Un bon sens de l'organisation et de la rigueur - Une capacité à travailler en autonomie tout en étant capable de collaborer avec d'autres personnes (équipe en place ou autres corps de métier)
Les missions qui vont sont confiées : * Activité de dépannage et assistance à l'exploitation : * Vous assurez le diagnostic et le dépannage de l'ensemble des systèmes automatisés / informatisés de l'entreprise : interfaces homme machine, PC industriels, automatismes et moyens de traçabilité (lecteurs de codes à barres et imprimantes industrielles). * Vous apportez votre expertise auprès des Techniciens de maintenance opérationnelle. * Vous êtes garant du taux de disponibilité des équipements attendu par l'entreprise. * Activité de projet et/ou d'amélioration continue : * Vous êtes garant des standards informatiques automatismes industriels et de leur pérennité. * Vous créez ou mettez à jour les spécifications standards. * Vous établissez les analyses fonctionnelles, cahiers des charges propres au lancement d'une étude, d'un développement ou d'un projet. * Vous apportez votre expertise au sein des groupes de projet. * Vous participez activement aux phases de validation du cahier des charges, de levée des réserves et de montée en cadence des équipements. * Vous effectuez le reporting de l'avancement des actions / projets. * Vous êtes force de proposition au quotidien, assistez et formez le personnel de production dans le cadre de l'amélioration continue des systèmes. * Vous assurez la gestion de l'obsolescence (matérielle et logicielle) et la veille technologique. Ce qu'il vous faut pour réussir : * Une Licence GEII (Génie électrique et informatique industrielle) un BTS CRSA (Conception et réalisation de systèmes automatiques). * Votre expérience dans la mise en service de nouveaux équipements et notamment de variateurs. * La connaissance d'automatismes type Beckhoff, Siemens, Schneider ou Rockwell et des connaissances en réseaux industriels et en matériels associés. * Votre agilité et votre capacité à prioriser face à une grande diversité de matériels et technologies. * Votre capacité à respecter les délais dans un contexte de production à flux tendu. * Votre aptitude à prendre rapidement des décisions justes et éclairées. Ce qu'offre notre client : * Poste basé à Thônes (74). * Des horaires flexibles de journée. * Une rémunération annuelle brute située entre 3000 € et 3225 € selon profil. * Des primes : 13¿ mois, intéressement, participation, transport, ancienneté. * Une mutuelle familiale prise en charge à 90% avec d'avantageuses garanties. * Des formations pour maintenir vos compétences à jour. * 14,5 jours de RTT. * Un restaurant d'entreprise. * CSE.
Notre client est un leader mondial équipementier et installateur industriel existant depuis plus de 60 ans. Dans le cadre du remplacement d'un départ à la retraite qui se rapproche, nous recherchons pour son compte un Automaticien industriel pour venir compléter une équipe de 7 automaticiens.
RESPONSABILITÉS : Rattaché au Responsable cellule méthodes Process, vous êtes l'interlocuteur privilégié de la production et des services supports sur les sujets d'amélioration continue ou portant sur les équipements et postes de travail. Vos missions principales : Maitrise de l'interaction Homme/Poste de travail : • Etudier, créer et modifier les postes de travail et implantations : étude ergonomique, plans CAO • Réaliser les interventions ou gérer les entreprises d'extérieures si besoin de sous-traitance • Rédiger les standards (modes opératoires, documents supports,...) • Améliorer l'organisation des postes : approche 5S Maitrise des process machines : • Gérer les paramètres process/ procédé et être garant du référentiel technologique : paramètres critiques, recette machine, sous programmes, conditions initiales... • Être le référent de la gestion des outillages machine (outils agrégat, outils coupants...) : planning de changement, suivi des tests et qualifications • Être le référent réglage machine au niveau du pôle technique sur un process identifié. • Définir les standards de conduite et réglage machine • Mettre à jour et suivre les indicateurs TPM, participer aux points TPM, piloter les chantiers de suppression d'aléas machine (batonnage avec les opérateurs, mis en place d'actions curatives) • Participer aux projets de l'entreprise (ingénierie, IAI, DSI, ... ) • Piloter et participer aux chantiers d'amélioration continue avec la production et la maintenance • Assurer les commandes de matériel de production (petits outillages) • Participer aux différentes industrialisations des nouveaux produits PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique, DUT minimum, BUT ou Licence LAI (logistique amélioration industrielle), vous avez une expérience en définition de modes de réglages machine, de suivi de chantiers, de modifications de ligne de production Vous êtes à l'aise dans les échanges et recherchez un travail d'équipe, tout en sachant faire avancer vos chantiers avec autonomie Ce que nous offrons : • Poste en CDI basé à Thônes (74) • Rémunération mensuelle brute de 2739 à 2946 € selon expérience • 35 heures hebdo • 14,5 RTT • 13ème mois • Prime d'ancienneté • Intéressement participation • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90% • Horaires variables • Restaurant d'entreprise • CSE...
Les tâches associées au poste sont: - installation et pose de menuiserie - vérification de l'installation - réalisation des finitions après la pose - nettoyage du chantier... Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez chargé de la pose de menuiseries exterieures : portes, fenêtres, volets roulants, portes de garages ect... ou de la pose de menuiseries intérieures: parquet, placard, bardage, isolation, escalier... Votre minutie, votre rigueur et votre sérieux seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste Vous possédez une expérience significative en tant que menuisier agence dans le secteur du bois, alu... Votre esprit à travailler en équipe, votre sens des responsabilités, votre motivation seront des atouts nécessaires pour réussir sur ce poste tout comme le respect des règles de sécurité sur votre lieu de travail.
Au sein d'une PME familiale, vous interviendrez sur les tâches suivantes : - Soins sur les fromages (reblochons, abondances, tommes...) - Emballage, conditionnement et étiquetage des produits - Diverses opérations de manutentions... - Une première expérience en production agroalimentaire ou en fromagerie est un plus. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire serait un atout.
À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère de vente dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Passionné(e) par le jeu de société et les loisirs créatifs, librairie jeunesse, vous serez responsable de la bonne tenue de ces rayons. Poste avec possibilité d'évolution Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients sur nos produits * Effectuer le stockage des produits et veiller à la bonne tenue des rayons * Assurer la mise en valeur des produits en magasin * Maintenir un environnement de vente propre et attrayant Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿850,00€ à 1¿900,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vos missions : Préparer les plats en respectant les fiches techniques et les menus prévus Assurer la cuisson, le dressage et la présentation des repas dans le respect des normes de qualité et des règles d'hygiène Garantir la gestion des stocks de matières premières et le suivi des inventaires Mettre en oeuvre les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) dans toutes les étapes de préparation Contrôler la qualité des produits et la conformité des repas avant leur service Collaborer avec l'équipe pour assurer une gestion fluide des services Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements et des surfaces de travail Effectuer des ajustements en fonction des besoins spécifiques (allergies, régimes spéciaux, etc.)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Votre rôle au quotidien : Vous intégrerez l'équipe du SPANC (Service Public d'Assainissement Non Collectif) et participerez à la gestion des installations d'assainissement individuel sur le territoire. Vos missions principales : - Contrôle des installations neuves Étude des projets (permis de construire, étude de sol) Suivi de chantier et vérification de la bonne exécution Rédaction de rapports de conformité et conseils aux usagers - Contrôle des installations existantes Planification des tournées de contrôle Vérification du bon fonctionnement et de l'entretien Rédaction des rapports et mise à jour des bases de suivi - Contrôle dans le cadre de ventes immobilières Réalisation de diagnostics Transmission des rapports aux parties concernées - Vérification des raccordements au réseau collectif Contrôles visuels, tests au colorant, inspections vidéo (ITV) Vérification de la séparation entre eaux usées et eaux pluviales - Gestion administrative et technique Prise de rendez-vous, rédaction de courriers Participation à la facturation des prestations Veille réglementaire dans le domaine ANC/assainissement collectif - Appui transversal Formation des nouveaux arrivants Mise à jour de la base client Soutien ponctuel aux équipes techniques Description du profil : Bac +2 dans le domaine de l'eau, de l'assainissement ou des travaux publics Expérience appréciée dans un SPANC ou un service équivalent Bon relationnel, rigueur, autonomie Intérêt pour la réglementation et l'amélioration du service public Lieux: Saint Jean de Sixt Rémunération selon profil Temps de travail: 37,5h sur 4,5 jours Avantages : éléments sociaux attractifs, RTT, complémentaire santé et prévoyance, prime de part variable, titre-restaurant...
Description du poste : Votre mission Sous l'autorité de la direction, vous serez garant(e) de la politique Santé, Sécurité et Environnement de l'entreprise : -Assurer la culture SSE de l'entreprise (accueil, suivi, sensibilisation, formations) -Réaliser audits et visites terrain, animer des ateliers sécurité -Suivre les habilitations, documents réglementaires, indicateurs SSE -Gérer les risques : chimiques, explosifs, travail isolé -Coordonner les plans d'urgence, évacuations et continuité d'activité -Piloter la conformité ICPE et les projets liés à la performance environnementale Relations internes : Relation directe avec la direction, les équipes production, maintenance/ouvrage, réseaux, le service client Relations externes : Relations clients - Entreprises privées Description du profil : Formation : Bac+2 ou DUT HSE Connaissances : SSE, métiers de l'eau et assainissement, travaux publics Savoir-faire : rigueur, organisation, communication, esprit de prévention Expérience : une expérience en traitement de l'eau ou un poste similaire est un plus Travail en journée Rémunération selon profil Lieu: Saint Jean de Sixt Avantages: RTT, complémentaire santé et prévoyance, prime variable, titres-restaurant...
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe du pôle automatisme, et sous la direction du Responsable Pôle auto industrielle, vous participez à : • Identifier les problématiques dans les domaines de l'automatisme • Gérer le plan d'actions • Piloter les projets PROFIL RECHERCHÉ : Bac +3/ + 4 minimum dans le domaine de l'automatisation : • Curiosité et esprit créatif • Savoir travailler en autonomie/ équipe • Utilisation de la suite Office (Powerpoint, Excel)
Et si vous choisissiez de construire votre carrière sur mesure à nos côtés ? Chez Fournier, plus de 2000 collaborateurs contribuent chaque jour avec audace au succès de notre groupe et de nos marques : Mobalpa, SoCoo'c, Perene, Delpha et Hygena C'est au cœur des alpes que nos savoirs-faire de fabriquant, concepteur de marques, franchiseur et distributeur d'aménagement sur mesure sont ancrés. Notre indépendance et notre agilité sont inscrites dans notre ADN. Ainsi le groupe Fournier innove et...
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe Méthodes Process de l'atelier Usinage / Expéditions.. Les missions se dérouleront sur les 2 secteurs du site du Bray à THONES principalement sur le secteur Expéditions • Référent secteur Emballage : o Support production au quotidien (analyse, suivi indicateurs, réalisation/modification Modes Opératoires) o Participation / pilotage sujets d'amélioration continue Sécurité / Qualité / Performance (QRQC, chantiers DMAIC, 5S..) • Accompagner le passage sous SAP aux Expéditions o Intégration équipe projet o Etude des différents scenarii et prise de décision o Rédaction documentaire o Formation et accompagnement des équipes de production o Traitements des aléas PROFIL RECHERCHÉ : Bac +3/ + 4 minimum dans le domaine de l'Amélioration Continue / Supply Chain • Curiosité et esprit créatif • Savoir travailler en autonomie/ équipe • Utilisation de la suite Office (Powerpoint, Excel) • Utiliser les logiciels : Autocad / SAP Chez Fournier nous proposons de nombreux avantages en faveur de nos collaborateurs, comme : • 13è mois Diverses primes (ancienneté, intéressement/participation, régularité..) • 14,5 jours de RTT La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine • Restaurant d'entreprise Une mutuelle d'entreprise avec des garanties très avantageuses Un CSE...
Les tâches associées au poste sont: - Accueil et conseils auprès des clients - Encaissement - Tenue du magasin Vous êtes soucieux de la clientèle du magasin et mettez tout en oeuvre pour répondre à leurs besoins. Nous recherchons quelqu'un de souriant, polyvalent et courtois Une première expérience dans le domaine du prêt à porter serait appréciable. Contrat à temps partiel : 12h/semaine
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe contrôle de gestion, équipe de 8 personnes, vous participerez à des missions variées : - Participer au processus budgétaire et aux clôtures mensuelles - Faire le suivi budgétaire de services ciblés et analyser leurs dépenses - Contrôler les imputations analytiques des écritures comptables - Être force de proposition dans la mise en place de nouveaux de KPI - Participation à des analyses AD HOC : o Analyse de la performance industrielle o Calcul de ROI - Réaliser des contrôles sur le suivi des investissements PROFIL RECHERCHÉ : Bac +4/5 école de commerce ou formation universitaire équivalente. - Rigoureux, curieux et autonome. - Utilisation de la suite Office (Powerpoint, Excel) - Utilisation d'ERP
Et si vous choisissiez de construire votre carrière sur mesure à nos côtés ? Chez Fournier, plus de 2000 collaborateurs contribuent chaque jour avec audace au succès de notre groupe et de nos marques : Mobalpa, SoCoo'c, Perene, Delpha et Hygena C'est au cœur des alpes que nos savoirs-faire de fabriquant, concepteur de marques, franchiseur et distributeur d'aménagement sur mesure sont ancrés. Notre indépendance et notre agilité sont inscrites dans notre ADN. Ainsi le...
Votre mission Sous l'autorité de la direction, vous serez garant(e) de la politique Santé, Sécurité et Environnement de l'entreprise : -Assurer la culture SSE de l'entreprise (accueil, suivi, sensibilisation, formations) -Réaliser audits et visites terrain, animer des ateliers sécurité -Suivre les habilitations, documents réglementaires, indicateurs SSE -Gérer les risques : chimiques, explosifs, travail isolé -Coordonner les plans d'urgence, évacuations et continuité d'activité -Piloter la conformité ICPE et les projets liés à la performance environnementale Relations internes : Relation directe avec la direction, les équipes production, maintenance/ouvrage, réseaux, le service client Relations externes : Relations clients - Entreprises privées Formation : Bac+2 ou DUT HSE Connaissances : SSE, métiers de l'eau et assainissement, travaux publics Savoir-faire : rigueur, organisation, communication, esprit de prévention Expérience : une expérience en traitement de l'eau ou un poste similaire est un plus Travail en journée Rémunération selon profil Lieu: Saint Jean de Sixt Avantages: RTT, complémentaire santé et prévoyance, prime variable, titres-restaurant...
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous sommes à la recherche d'un.e technicien.ne SAV pour l'un de nos client spécialisé dans la vente de matériel professionnel du domaine de la restauration en Savoie et Haute-Savoie. Vos missions : - réparation en atelier des appareils électriques - entretien des équipements de cuisine et frigorifiques - diagnostic de la panne et intervention - identification et commandes des pièces - remontée d'informations terrain au responsable technique. Rémunération et avantages : - Le salaire sera déterminé en fonction du profil et de l'expérience - Indemnités de déplacement - Paniers repas - Acompte de paye à la semaine si besoin - Des services sur mesure (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Horaires : travail de journée (35h) Vous êtes issue d'une formation technique BEP, Bac professionnel électrotechnique et ou maintenance cuisine professionnelle, ou BTS. Vous avez idéalement une première expérience de la maintenance en cuisine professionnelle ou multi technique. Une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes est un plus. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens du service client. Si vous vous reconnaissez au sein de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi locale ! Nous vous recontacterons au plus vite. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h au 10 ter Avenue de Genève, 74000, Annecy
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe des méthodes logistiques, et sous la direction industrielle et logistique, vous participez à : Missions régulières : - Référent technicien logistique de 2 secteurs, AT11/AT17 (avec accompagnement) - Intégration dans les routines de partage avec les chefs d'équipe de ces secteurs et techniciens méthodes logistiques, - Participer, en doublon avec le technicien méthodes logistiques, aux points quotidiens de suivi de production - Être support, au besoin, suite au changement d'ERP (septembre 2024 : passage sur SAP) dans les secteurs concernés - Participer à des chantiers d'amélioration (selon les sujets du moment) - Réaliser des audits bord de ligne Projets : 1. Reprise potentielle du projet en cours : Approvisionnement des composants pour les différents ateliers encore non approvisionnés selon notre standard de distribution (AT11/AT17) : - Approvisionnement des composants achetés jusqu'au point de consommation - Flux distribution (livraison en train) - Organisation du projet : - Mise en place de ces flux - Suivi de la mise en place 2. Etudier la charge des caristes : o Se familiariser avec les flux réalisés par les différents caristes o Identifier la charge associée à chaque cariste (Chronos, analyse des flux ...) o Proposer des solutions d'optimisation sur l'organisation des caristes 3. Création/Evolution des standards dans le secteur : - Identifier et définir la meilleure manière de travailler sur le poste - Rédiger le standard (mode opératoires/cahier de formation/ESF/...) 4. Être support à la mise en place du principe de Flash By Log (2026) : o Venir en support/aide à l'ingénieur de la boucle pour l'étude et la mise en place du principe de Flash By Log (post passage SAP). Ce concept consiste à déclencher les demandes d'appros de la prod (Kanban) par les équipes logistiques de distribution et non plus par les opérateurs en production Ces missions peuvent être amenées à changer selon les priorités du moment. PROFIL RECHERCHÉ : Bac +2/3, technicien (BUT QLIO...) - Curiosité et esprit créatif - Savoir travailler en autonomie/ équipe - Utilisation de la suite Office (Powerpoint, Excel) - A l'aise avec le contact opérationnel - Dynamique
RESPONSABILITÉS : Au sein de la Direction Industrielle et sous la direction du Responsable d'une Unité de production, vous êtes en doublons avec un chef d'équipe titulaire. A ce titre, vous aurez la charge de : - L'accompagnement quotidien des équipes opérationnelles - Le bon suivi des modes opératoires afin de s'assurer que chacun, chacune travaille dans le respect des règles que sécurité, qualité, coût et délais. - La résolution des difficultés avec les services transverses afin de concourir à la réussite collective et atteindre les objectifs de production. - Le pilotage et le reporting des indicateurs de performance dans les instances dédiées - La réalisation de projets d'amélioration en lien avec les autres chefs d'équipe et l'encadrement au sens large. Le mot du manager : « Être chef d'équipe au sein du Groupe FOURNIER c'est devenir l'acteur de proximité pour nos collaborateurs. Dynamiser au quotidien la recherche de performance collective et individuelle au travers de notre démarche d'amélioration continue et du développement personnel de chaque talent » PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez un diplôme d'une formation supérieure Bac + 3 / 5 ? de type ingénieur dans le domaine industriel. Vous êtes doté d'une capacité à travailler en équipe et en transverse. Vous êtes curieux et force de proposition. Vous êtes fédérateur et avez le sens de la pédagogie. Bac +3/ + 4 minimum dans le domaine de la gestion industrielle - Appétence dans la gestion de l'humain au quotidien - Curiosité et esprit créatif - Savoir travailler en autonomie/ équipe - Méthodique / analytique - Utilisation de la suite Office (Powerpoint, Excel, Word)
Rattaché directement à l'Expert-comptable, vous êtes responsable d'un portefeuille clients composé de sociétés diversifiées locales et régionales jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. Vous avez également l'opportunité d'intervenir sur des missions non récurrentes et d'aborder des problématiques d'un certain niveau technique. Les experts sont d'ailleurs réputés en Savoie pour leur bon niveau en fiscalité. Au quotidien, vous assurez un rôle de conseil et de suivi auprès de vos clients dans le but de bien appréhender leur environnement, comprendre leurs problématiques et d'intervenir avec le plus de réactivité et de pertinence possible dans les conseils apportés. Coté management, vous avez une petite équipe de collaborateurs en supervision. Vous vous chargez de les accompagner dans leur montée en compétences et êtes également garant de la bonne ambiance et cohésion de votre équipe (composée de collaborateurs bienveillants). De formation comptable, vous justifiez d'une expérience passée en cabinet d'expertise comptable. Vous avez une première expérience en management et désirez approfondir ces compétences. Vous faites preuve de rigueur, de qualités relationnelles et de curiosité. La philosophie du cabinet fait que le poste et ses perspectives sont largement ouverts en fonction de votre engagement. Le poste est aussi ouvert aux diplômés du DEC et l'association est envisageable. Candidature étudiée en toute confidentialité. Parlons-en !
Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu en Savoie, Haute-Savoie et Isère. Il propose à ses clients, de la TPE à la grande entreprise, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. Suite à son récent développement, il recherche un Chef de mission pour assurer sa croissance sur La Clusaz.
Nous recherchons notre futur talent : un.e Assistant.e Support Clients pour notre client basé sur Thônes. Vos principales missions sont donc : - Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e de nos points de vente sur l'utilisation de notre suite de logiciels, qui permet notamment le suivi du parcours client, l'émission de devis et bons de commande ... - Vous apportez une assistance en proposant la solution la plus adaptée aux dysfonctionnements rencontrés - Vous travaillez en étroite collaboration avec nos développeurs logiciels en centralisant, en analysant et en leur proposant des améliorations répondants aux problématiques remontées de nos points de vente - Vous participez à l'alimentation de notre base de connaissance des incidents dans l'objectif de toujours répondre au mieux aux sollicitations des magasins. Contrat à pourvoir en CDI. Salaire fixe + Avantages entreprise. Vous êtes issu.e d'une formation Bac+2 orienté commerce. Vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous êtes une personne rigoureuse avec un bon relationnel. Vous êtes reconnu.e par votre sens du service. Vous appréciez également le travail en équipe. Vous avez le gout du challenge. Vous vous reconnaissez sur cette offre d'emploi ? N'hésitez plus et postulez pour rejoindre une société reconnue pour son professionnalisme ! Pour postuler rien de plus simple, répondez directement à l'annonce ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel
Nous recherchons notre futur talent : un.e Chef.fe d'équipe secteur montage, pour notre client basé sur Thônes. Vos principales missions sont : - Animez la politique sécurité et garantir son respect - Piloter les activités de chargement des semis : sécurité des manipulations, optimisation des chargements, respect des délais - Affecter les ressources en adéquation avec les besoins - Développer les compétences de votre équipe et manager la polyvalence - Assurer l'animation des outils internes d'amélioration continue - Être garant.E du respect des standards en production - Contribuer au respect de la planification et à la bonne gestion des flux de produits et de données - Lancer, animer et piloter les actions d'améliorations continue pour atteindre les objectifs de votre secteur Contrat à pourvoir en CDI en horaire 2*8. Salaire fixe + avantages entreprise ( prime d'ancienneté, 13eme mois, RTT, prime d'intéressement et de participation...) Vous êtes issu.e d'une formation bac+3 filière technique. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire en milieu industriel. Vous avez une bonne expérience en management d'équipe. Vous êtes une personne polyvalente, rigoureuse et aimez travailler en équipe. Vous vous reconnaissez sur cette offre d'emploi ? N'hésitez plus et postulez pour rejoindre une société reconnue pour son professionnalisme ! Pour postuler rien de plus simple, répondez directement à l'annonce ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel
Description du poste : Entreprise RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous recherchons un Conseiller Assurances H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui - une Agence d'assurance C'est où - secteur de Thônes (74) C'est quoi - un poste sédentaire de conseiller(ère) en assurance polyvalent(e) pour une clientèle de particuliers C'est combien - rémunération Fixe 34 000 € à 36 000 € bruts par an selon votre profil et votre expérience Quels avantages - Tickets Restaurant + Complémentaire Santé Famille Quel environnement - bonne ambiance de travail - autonomie - développement de l'expertise Temps plein Poste Vous intégrez une structure à taille humaine. Interlocuteur(trice) privilégié(e) des assurés, vous veillez à la bonne tenue et au développement commercial du portefeuille ainsi qu'à la satisfaction client :***Vous accueillez les assurés en face à face ou par téléphone. * Vous conseillez et orientez sur les choix des contrats et des garanties. Vous assurez une communication fluide avec les clients en apportant une réponse rapide et conforme à leur situation personnelle. Vous tarifez et souscrivez. * Vous êtes responsable du suivi des contrats dans le temps (ajustement des garanties, complétude des dossiers, encaissement, traitement des résiliations). * Vous participez à des actions commerciales par téléphone sur le portefeuille existant (offres ciblées). * Vous agissez essentiellement sur les contrats IARD et Prévoyance des Particuliers. Vous êtes une personne de confiance et qui attache de l'importance à la confidentialité des échanges clients. Profil Idéalement issu(e) d'une formation BAC+2/+3 en Assurance, vous avez une expérience réussie à un poste similaire d'au moins 3 ans en Agence Générale, Cabinet de Courtage d'Assurances ou en Banque. Un bon rédactionnel et une capacité à s'approprier facilement l'utilisation des outils bureautiques sont demandés. Autonomie, dynamisme, aisance relationnelle, sens du service, rigueur, organisation, réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous appréciez le travail en équipe. RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous accompagnons nos clients dans leurs multiples recrutements et suivons nos candidats dans le temps pour toujours être à l'écoute de leurs souhaits de changements professionnels.
Nos Petits Pouces est le 1er acteur de micro-crèches de Haute-Savoie. Nous cherchons à recruter des professionnels qui partagent nos valeurs basées sur la qualité d'accueil et le bien-être des enfants. Sous une Direction à l'écoute, vous êtes en charge des missions suivantes : - Accueillir l'enfant et ses parents - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Prendre en charge l'enfant et l'accompagner dans son développement et sa prise d'autonomie - Effectuer les soins de la vie quotidienne en répondant à ses besoins fondamentaux - Conseiller les parents et assurer la transmission d'informations - Assurer les différentes tâches d'hygiène et d'entretien des locaux Vous êtes titulaire du Diplôme d'Auxiliaire de puériculture et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, pleine de projets, dans une démarche bienveillante autour de l'enfant, alors rejoignez-nous! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿830,00€ à 1¿900,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un.e Magasinier.e Cariste pour notre client, 1er Groupement d'indépendants national de vente de matériaux et de bricolage. Vos missions : -Charger et décharger les camions et les véhicules dans le respect des consignes de sécurité. -Participer, de par votre activité, à la bonne tenue de la cour et alerter sur les risques de rupture de stock. -Être également garant, par votre conduite, du bon entretien des chariots utilisés sur le parc. Salaire: 12,50 / heure. Horaires : Du lundi au vendredi : 07h30 - 12h / 13h30 -18h (1 jour de congé dans la semaine) , les samedis : 08h-12 / 14h - 17h Poste à pourvoir sur de la longue durée. Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3 et 5. Vous aimez l'accueil et la relation commerciale. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux et avez le sens de l'organisation. Vous avez un intérêt pour l'univers du bricolage. Poste basé à Thônes (74230) Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - Annecy
Description du poste : Vous avez pour missions : - Assurer le chargement et déchargement des cellules en sécurité (chariots utilisés : frontal type CACES 3 et latéral type CACES 5) - Remettre les liteaux absents pour garantir la conformité des charges - Mettre des cales inter-colonnes pour assurer la stabilité dans les cellules - Installer/retirer les sondes selon le mode opératoire établi - Remplir les documents de chargement interne - Assurer le nettoyage des cellules - Zone de travail en extérieur Description du profil : CACES 1b.3.5 R489 Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Nous recherchons un.e conseiller.ère technique pour une entreprise familiale et locale. Notre client, groupe incontournable de l'ameublement en France et à l'international vous propose d'intégrer ses équipes dans une ambiance dynamique, conviviale et bienveillante, sur un site entre lacs et montagnes. Vos missions principales : Rattaché.e à notre marque de salles de bain Delpha, nous sommes à la recherche de notre futur.e Conseiller.e technique afin de mener les missions suivantes : -Organisation et gestion salons (15 à 20 salons et présentation clients sur l'année) : -Participation à la préparation, au contrôle des meubles et à la réalisation des salons et des présentations distributeurs -Contrôle de l'ensemble des meubles / produits, en fonction des accusés réception et du dossier fourni et expliqué par le marketing - Préparation de l'ensemble des fournitures complémentaires afin de garantir l'image de marque pour chaque présentation auprès des distributeurs - Être garant de la préparation complète des palettes - Gestion de la logistique avec les intervenants internes et externes pour chaque salon et présentation distributeur - Déplacement possible sur des salons : Être référent pose meubles ou collaborer avec les poseurs sur place lors d'interventions extérieures - Contrôle de l'ensemble des meubles et équipements complémentaires (ILV, stylisme, robinetterie, éclairage...) de retours des salons -Assurer les connexions électriques sur les salons - Gestion showroom et stockage Delpha : (Assurer la mise à jour et la tenue du showroom Delpha en collaboration avec les services internes : poseurs Fournier, dessinatrice, référente marketing) - Assurer la pose de meubles pour présentation produits à l'équipe commerciale et aux distributeurs - Participation à la préparation, au contrôle des meubles pour les photos réelles - Gestion du stock et stockage des produits ainsi que des pièces détachées - Assurer les connexions électriques du showroom dont le remplacement des leds Rémunération : entre 2300 et 2500 brut selon profil Votre profil : Une expérience dans la pose de meubles (cuisine ou salle de bain) est impérative Capacité d'organisation et de gestion de multi sujets simultanément Anticipation, autonomie et dynamisme Bon relationnel et aisance dans la communication Capacité à gérer les urgences et prioriser Force de proposition et prise d'initiatives Poste basé à THONES (74230). Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Description du poste : Au sein d'une boulangerie/pâtisserie artisanale située dans la Vallée des Aravis, nous recherchons pour notre client: un boulanger (H/F) Vos principales missions seront les suivantes: - Assurer la production quotidienne de pains et viennoiseries (fabrication artisanale uniquement) - Gérer l'équipe de boulangers et planifier le travail - Superviser l'approvisionnement en matières premières et garantir la qualité des produits - Maintenir un haut niveau d'hygiène et de sécurité alimentaire - Innover tout en préservant le savoir-faire traditionnel de la boulangerie artisanale. Poste à pourvoir dès que possible : temps plein, CDI Horaires: 03h00 - 11h30 Repos le dimanche et le lundi Rémunération selon profil Description du profil : Profil recherché: - Une expérience confirmée dans la boulangerie artisanale - Des compétences en gestion d'équipe et d'organisation - Une grande rigueur dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Un esprit d'initiative et un fort engagement professionnel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Temps de travail : 30h Rémunération supplémentaire : 13ième mois + 5% en avantage carte sur les courses Contact : Mme PAZ : 07 87 01 74 44 - gisonno.* Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Nos Petits Pouces est le 1er acteur de micro-crèches de Haute-Savoie. Nous cherchons à recruter des professionnels qui partagent nos valeurs basées sur la qualité d'accueil et le bien-être des enfants. Sous une Direction à l'écoute, vous êtes en charge des missions suivantes : - Accueillir l'enfant et ses parents - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Prendre en charge l'enfant et l'accompagner dans son développement et sa prise d'autonomie - Effectuer les soins de la vie quotidienne en répondant à ses besoins fondamentaux - Conseiller les parents et assurer la transmission d'informations - Assurer les différentes tâches d'hygiène et d'entretien des locaux Vous êtes titulaire du Diplôme d'Auxiliaire de puériculture , et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, pleine de projets, dans une démarche bienveillante autour de l'enfant, alors rejoignez nous! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿800,00€ à 1¿900,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
La F.O.L. de Haute-Savoie recrute avec la commune de Feigeres un(e) animateur (trice) périscolaire. Cadre de l'emploi Le poste est basé au service enfance jeunesse dans le cadre de la convention d'objectifs signée entre la F.O.L. 74, la commune de Feigères pour l'organisation et l'animation du Service Enfance. L'animateur (trice) périscolaire est sous la responsabilité de la directrice du Service Enfance. Prise de poste dès maintenant. Temps de travail 100% - Périscolaire, mercredi et vacances scolaire / temps annualisé. Tâches, missions Animateur (trice) de terrain en contact et à l'écoute des enfants de 3 à 12 ans de l'école publique de Feigères dans le cadre du périscolaire. - Encadrer, organiser et animer les temps d'animation périscolaire le matin, le midi et le soir; - Encadrer un projet d'animation ; - Préparer et animer des projets culturels et éducatifs ; - Participer à l'organisation administrative et la préparation des projets d'animations ; - Faire vivre et être garant du projet éducatif et pédagogique des accueils de loisirs ; Un profil de poste précis définit le contexte, les objectifs les missions. Ce profil de poste sera remis aux candidats dont le dossier sera retenu pour être convoqué à une commission de recrutement. Profil recherché - Poste de confiance ; - Bon relationnel ; - Capacité à travailler en équipe ; - Expérience du travail avec les enfants et les jeunes ; - Ponctualité, sérieux, grande disponibilité et capacité d'adaptation ; - Compétences d'animation, d'organisation du travail, de prise de responsabilité ; - Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L et du projet local municipal ; - Connaissance et maîtrise d'activités manuelles, scientifiques culturelles, sportives ; Niveau de formation et diplômes - Bonne culture générale ; - BAFA souhaité ; - Expérience de l'animation avec les enfants ; Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿832,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Au sein d'une boulangerie/pâtisserie artisanale située dans la Vallée des Aravis, nous recherchons pour notre client: un boulanger (H/F) Vos principales missions seront les suivantes: - Assurer la production quotidienne de pains et viennoiseries (fabrication artisanale uniquement) - Gérer l'équipe de boulangers et planifier le travail - Superviser l'approvisionnement en matières premières et garantir la qualité des produits - Maintenir un haut niveau d'hygiène et de sécurité alimentaire - Innover tout en préservant le savoir-faire traditionnel de la boulangerie artisanale. Poste à pourvoir dès que possible : temps plein, CDI Horaires: 03h00 - 11h30 Repos le dimanche et le lundi Rémunération selon profil Profil recherché: - Une expérience confirmée dans la boulangerie artisanale - Des compétences en gestion d'équipe et d'organisation - Une grande rigueur dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Un esprit d'initiative et un fort engagement professionnel
MS Propreté recherche un agent de service sur une base de 5h15 hebdo. Vos missions : Vous interviendrez chez nos clients afin d'effectuer le nettoyage dans le respect d'un cahier des charges. Les débutants sont acceptés, vous serez formé(e) et encadré(e) par des professionnels Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,56€ par heure Nombre d'heures : 5.15 par semaine Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
KeriMedical est une société spécialisée dans le développement et la commercialisation d'implants exclusivement dédiés à la chirurgie de la main et du poignet. Forte d'une expertise pluridisciplinaire (conception, fabrication, assurance qualité, formation, marketing, promotion), notre équipe possède une solide expérience dans le domaine de la chirurgie orthopédique. Basée à Genève, la société emploie plus de 140 collaborateurs répartis sur trois sites, et opère sur plus de 30 marchés à travers l'Europe et le reste du monde. Dans le cadre de notre croissance continue, nous recrutons un(e) : Technicien informatique (H/F) - Poste basé à Archamps Rattaché(e) au Responsable Infrastructure et Réseau, vous intervenez en support technique et en gestion opérationnelle du parc informatique. Vos principales missions seront les suivantes : Missions principales : * Installation, configuration et maintenance du matériel informatique (postes de travail, périphériques) * Support technique et assistance aux utilisateurs (matériel et logiciel) * Installation et maintenance des logiciels métiers et bureautiques * Gestion des sauvegardes sur les serveurs et applications internes * Maintenance des équipements de vidéo-projection et de visioconférence * Support aux utilisateurs dans l'usage des équipements de projection/visioconférence * Participation aux projets informatiques internes, de l'expression des besoins à l'implémentation, incluant la formation des utilisateurs (ex. : dématérialisation, archivage) Profil recherché : * Formation de niveau Bac+2 (type BTS SIO ou équivalent) * Maîtrise de l'architecture matérielle d'un poste de travail * Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Windows * Compétences de base en réseaux informatiques, téléphonie IP, outils bureautiques, systèmes de vidéoconférence * Capacité à diagnostiquer les incidents systèmes et réseaux * Connaissance des règles de sécurité informatique * Maîtrise des outils d'assistance à distance * Sens du service, capacité d'écoute et de communication avec des interlocuteurs variés * Organisation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe * Capacité d'adaptation aux évolutions technologiques * Niveau d'anglais professionnel (écrit et oral) Processus de recrutement : * Entretien à distance avec le service des ressources humaines et le responsable du département * Rencontre sur site avec l'équipe Ce que nous vous offrons : * Un environnement technique exigeant et valorisant dans le secteur médical. * Une équipe dynamique à taille humaine. * Des conditions de travail attractives et un package de rémunération compétitif. * Des perspectives de développement au sein d'une entreprise en forte croissance. Rejoignez une entreprise innovante, experte et en pleine expansion. Bienvenue chez KeriMedical. Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
EMPLOYE COMMERCIAL H F 41H Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous serez également amené à décharger des camions de livraisons de marchandises. Temps de travail : 41h (Pointeuse, rémunération des heures supplémentaires) 6h 11h du lundi au samedi et 2 après-midi par semaine. Rémunération : 2 200€brut + 13ème mois + 5% en avantage carte sur les courses Contact : Mr Paz * mail: * Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Les tâches associées au poste sont: - Effectuer le chargement et le déchargement des camions et véhicules en respectant les consignes de sécurité. - Contribuer à la bonne gestion de la cour en signalant tout risque de rupture de stock. - Veiller également, par votre conduite, à maintenir les chariots utilisés dans le parc en bon état. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Vous possédez idéalement le CACES 3. Vous êtes passionné par l'accueil et les relations commerciales. Le travail en équipe vous motive. Vous faites preuve de rigueur et avez un bon sens de l'organisation. Vous êtes également intéressé par l'univers du bricolage
