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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jean-de-Vaulx. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VIZILLE, 38 - VIF, 38 - CHAMP SUR DRAC ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
RHÔNE ALPES SERVICES, est une société à responsabilité limitée active depuis 30 ans. Etablie à Vizille, dans l'Isère, elle est spécialisée dans le secteur d'activité des transports routiers de fret de proximité. L'entreprise travaille pour tous types d'acteurs professionnels mais également pour les particuliers. Son effectif est compris entre 30 et 40 salariés. Nos ambitions : Construire une entreprise performante, au bénéfice des clients. Se développer afin de devenir le leader sur notre marché, dans le département. Nos valeurs : L'engagement à agir et innover pour répondre aux besoins de nos clients. La confiance dans l'implication que les clients peuvent attendre de nos équipes. L'exigence par la garantie du meilleur niveau de qualité de prestations. Présentation du poste à pourvoir : Rattaché(e) hiérarchiquement a votre chef d'équipe, vous serez affecté(e) au poste de chauffeur/livreur, chauffeuse/livreuse, et chargé(e) d'effectuer des livraisons en temps et en heure auprès de clients particuliers ou professionnels. Missions : La préparation des tournées Tri, scan des colis et édition des bordereaux de livraisons et le chargement des véhicules. La distribution et la collecte des colis auprès des professionnels et des particuliers. Votre profil : Vous êtes quelqu'un de dynamique, assidu(e), autonome, rigoureux/rigoureuse, qui sait gérer son stress et qui aime travailler en équipe. Vous savez être à l'écoute et vous appliquez les consignes données, votre sens du relationnel fait partie de vos atouts. Débutant(e) accepté(e) mais une première expérience dans ce domaine serait un plus. *** Obtention du permis B depuis 4 ans obligatoire *** le faire apparaitre dans votre candidature Vous êtes à l'aise à la conduite (conduite de véhicule de 14m3 maximum) et vous connaissez la région Sud Isère et ses stations de l'Oisans Temps plein, 39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi OU du mardi au samedi. Tournées dans la région sud Isère et ses stations de l'Oisans. Rémunération brute mensuelle : 2 000€-2 100€ (prime panier inclus)
particuliers recherchent une personne en rotation avec plusieurs auxilaires de vie pour s'occuper d'un couple de personnes âgées (Gir 2 et Gir 4) sur la commune de Vif. Le poste consiste à s'occuper de l'entretien de la maison au quotidien, préparer les repas et faire des sorties avec le couple. Poste nourri logé et qui vient compléter une équipe d'aides-soignants. Prise de poste immédiate.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Un temps partiel est aussi possible
Être Mousquetaire c'est : rejoindre un groupement de femmes et d'hommes visionnaires. Notre plus grande richesse est de promouvoir le développement de nos collaborateurs grâce à la confiance que nous leurs témoignons. Nous sommes aujourd'hui le 3ème acteur de la grande distribution en France ! Devenir Mousquetaire chez INTERMARCHÉ c est surtout prendre du PLAISIR à venir accomplir une MISSION en véritable ACTEUR de la réussite de votre point de vente. Alors, déterminé(e)s à nous rejoindre ?
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Un temps partiel est aussi possible
Nous recrutons un éducateur de jeunes enfants H/F en CDI à temps complet « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Professionnel engagé et motivé, vous serez le « chef d'orchestre » de votre équipe. Vos principales missions : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche ; - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles ; - Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités ; - Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques ; - Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur ; - Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques Profil : Vous êtes diplômé(e) d'état Educateur de Jeunes Enfants et souhaitez mettre toutes vos compétences au service d'une structure qui vous accompagnera dans votre développement, ce poste est fait pour vous. Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience. Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté et Congés d'ancienneté (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - 2 journées pédagogiques dans l'année - Dispositifs de formations (Accompagnement VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, .) - Accompagnement vers un poste de direction - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Nous recrutons 4 auxiliaire petite enfance en EAJE en H/F en CDI à temps plein. Vous êtes diplomé d'un CAP Petite Enfance, BEP CSS et/ou Bac pro ASSP ou bénéficiant d'une expérience significative auprès de jeunes enfants âgés de moins de 3 ans. Vos missions : 1-Assurer les conditions matérielles de l'environnement quotidien de l'enfant dans le respect des règles en vigueur Etre garant de la propreté des locaux de vie des enfants ainsi que du matériel et des jeux mis à leur disposition. Assurer le fonctionnement de la biberonnerie dans le respect des règles d'hygiène et des protocoles établis. Participer à la mise en œuvre des repas. Participer à l'entretien des espaces de vie des enfants et du matériel. 2-Accueillir les enfants dans l'esprit des orientations pédagogiques Assurer les soins d'hygiène et de confort quotidiens en fonction des besoins spécifiques de chaque enfant. Etre garant du respect de l'enfant dans sa section. Etablir une relation de qualité avec l'enfant en tant qu'adulte responsable et repéré. Assurer une sécurité physique et affective constante pour chaque enfant. Observer, identifier et répondre aux besoins de l'enfant et du groupe d'enfants tout en respectant leur rythme. Proposer et animer des activités d'éveil adaptées aux besoins et au développement psychomoteur des enfants sous la responsabilité de l'EJE. 3-Accueillir les familles dans l'esprit des orientations pédagogiques Assurer un accueil respectueux des familles en tenant compte de leurs particularités. Assurer des transmissions de qualité. Etre personne ressource par rapport aux familles dans le cadre de ses compétences. Favoriser la convivialité avec les familles. 4-Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure Participer activement à l'élaboration du projet d'établissement s'impliquer dans les projets proposés. Se donner les moyens d'acquérir des connaissances et compétences pédagogiques. Encourager le partage des bonnes pratiques pédagogiques (activités, aménagement de l'espace.). Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience. Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté et Congés d'ancienneté (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau socia
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous assurerez, en concertation avec l'équipe, la gestion de la restauration collective en EAJE, de la commande des produits alimentaires à la réalisation des repas et goûters pour les moins de 4 ans. Les missions principales sont les suivantes : EN CUISINE : - Effectuer les commandes, réceptionner, et vérifier les commandes. - être garant des normes et des protocoles en cuisine dans le champ de la petite enfance. - Assurer le suivi et la traçabilité dans le respect des normes HACCP, du PMS (plan de maitrise sanitaire de la structure) ainsi que les normes en vigueur. - Élaborer des menus variés et équilibrés selon les âges et besoins des jeunes enfants. - Préparer, présenter, acheminer et débarrasser les repas et goûters. - Participer à des projets dans le cadre du projet pédagogique. - Travailler et communiquer en équipe. - Assurer l'entretien de la cuisine (CF : protocoles en vigueurs). - Aide au pliage du linge. AUPRES DES ENFANTS : - Être en soutien de l'équipe pour le temps des repas auprès des enfants, ainsi que sur le temps méridien. Vous êtes passionné(e) par la cuisine avec l'envie de transmettre cette passion aux jeunes enfants, vous connaissez les normes HACCP et les règles alimentaires spécifiques aux jeunes enfants, vous aimez le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous ! Prise de poste immédiate.
La crèche est associative à gestion parentale et accueille chaque jour 30 enfants entre 7h30 et 18h.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Un temps partiel est aussi possible
Nous recrutons un directeur de crèche H/F en CDI à temps complet «« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l'enfant, l'accompagnement à la parentalité, le travail d'équipe et l'accompagnement des professionnels » En tant que Directeur de crèche H/F, vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous serez à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe, et serez garant(e) du bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers. Pour cela, vous avez pour principales missions sont : - Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez et êtes garant d'une bonne dynamique d'équipe. - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant, - Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical.) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations .) - Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille - Construire et être garant du projet pédagogique - Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe - Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles Profil : Diplômé(e) d'État (EJE, Infirmier (ière) Puériculteur(trice), Infirmier(ière) ou Psychomotricien(ne)), vous êtes dôté(e) d'une grande capacité d'écoute et d'observation, vous savez vous rendre disponible pour l'équipe, les enfants et leurs familles. Pro-actif(ve), énergique vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous ! Babilou vous propose un parcours d'intégration personnalisé et un accompagnement dans votre projet d'évolution. Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - 12 jours de RTT (statut cadre) - Prime annuelle de 5% de la rémunération annuelle brute - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Animation de 2 journées pédagogiques dans l'année - Formation professionnelle : ateliers, conférences, e-learning - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
CDIFLEX recrute pour un de ses clients un(e) responsable QHSE. Les missions proposées sont les suivantes : Garantir la conformité du site avec les réglementations actuelles et à venir (veille réglementaire). Garantir l'atteinte des objectifs groupe / site sur les périmètres qualité, sécurité, hygiène et environnement. Évaluer les risques et mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation. Maintenir les systèmes qualités existants (ISO 9001 et 22000). Apporter le support à la démarche ISO 50 001 en cours. Animer et partager les bases documentaires des certifications. Organiser des audits internes et mener les actions correctives. Explorer des pistes de réflexion sur de nouvelles certifications ISO. Participer à la définition de la stratégie RSE. Formation / Expérience attendue : Formation QHSE. Expérience minimum de 5 années d'expérience validées sur un poste similaire. Aptitudes comportementales requises : Orienté(e) terrain et solutions. Excellente capacité à communiquer, à fédérer. Qualités rédactionnelles et managériales. Force de proposition, curiosité et inventivité. Rigueur et Intransigeance face aux objectifs à atteindre. Très bon niveau d'anglais.
Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour un(e) aide-ménagèr(e) dans leur logement. Zones d'interventions : Vizille, Vif, Varces... Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques - Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire - Inter vacations payées - Chèques cadeaux - Si absences des clients, maintien du salaire - Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) - Heures supplémentaires majorées N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GUIGNIER un conducteur(trice) Tourisme, avec idéalement une expérience en conduite polyvalente, et les profils débutants sont acceptés. Les services sur lesquels vous serez affectés seront essentiellement sur du transport touristique, mais vous pouvez être amené(e) à assurer des services polyvalents. Ligne régulières, billets collectifs, sorties péri scolaire , et du ramassage scolaire en cas de besoin. Travail en semaine et souvent les week-ends. Titulaires du Permis D, Carte conducteur, FIMO/FCO à jour obligatoirement. coeff 145V Poste à pourvoir immédiatement. Mutuelle, Prévoyance, primes diverses ... 13 ème mois au bout d'un an d'ancienneté
Travail en binôme avec un chef de rang : - Accueillir le client et l'installer, - Communiquer avec l'équipe de salle, - Prendre une commande client, Conditions de travail : Horaires en continu / pas de coupure: 06h45 - 14h00 ou 18h00 - 23h00 Le restaurant est fermé le samedi midi, le dimanche soir et le lundi toute la journée
Hotel restaurant le Repere
Nous recherchons, pour une boulangerie-pâtisserie artisanale à Vizille, un pâtissier (H/F) en CDI, temps plein sur les matins, pour renforcer ses équipes. Rejoignez une structure familiale qui place la qualité et le fait-maison au cœur de ses priorités ! - Fabrication et cuisson des pâtisseries fines de A à Z (entremets, pièces individuelles, mignardises, macarons, choux etc.) - Réalisation de pièces montées avec le chef pâtissier - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP PATISSIER exigé Sens de l'organisation Être autonome, primordial pour le poste ! Esprit d'équipe Envie de s'investir Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE Durée hebdomadaire : 35h du mercredi au dimanche Lundi + mardi repos Début de journée à 6h le mercredi jusqu'au vendredi et à 5h30 le week-end, travail en matinée uniquement Lieu : VIZILLE 12,86€ bruts/heure négociable selon expérience et évolutif, mutuelle
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Isère accompagne les entreprises artisanales dans leurs recrutements de salariés en CDI/CDD ! De nombreuses offres sont à pourvoir !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Nous recherchons un(e )auxiliaire de puériculture pour effectuer un CDD de remplacement de 3 mois dans notre crèche associative, à gestion parentale, sur la commune de Vizille. Prise de poste immédiate et évolution possible. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des remplacements réguliers tout au long de l'année. Missions Principales : - Accueillir l'enfant, ses parents ou substituts parentaux - Être à l'écoute des familles - Faire preuve de justesse dans les observations - Suivre individuellement l'enfant tout au long de sa journée en respectant son rythme de vie (sieste, repas ) en assurant les soins d'hygiène et de confort (changes ) - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants - Préparer et proposer des activités, conformément aux objectifs fixés par l'équipe et le projet pédagogique de la structure et impulsé par la responsable du multi-accueil, afin d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'éveil de sa curiosité et de sa socialisation tout en respectant son individualité - Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'établissement et du matériel mis à disposition
Nous recrutons un auxiliaire de puériculture H/F en CDI à temps plein. Vous êtes diplomé(e) d'état Auxiliaire de Puériculture et souhaitez mettre toutes vos compétences au service d'une structure qui vous accompagnera dans votre développement, ce poste est fait pour vous ! « Ce que je préfère dans mon métier c'est d'arriver le matin et d'avoir un accueil de rock star par les enfants ! » Attentif(ve), rigoureux(euse) et dynamique, vos principales missions sont : - Être garant(e) de la qualité de soin et du confort de l'enfant ; - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles ; - Être force de proposition et acteur/actrice dans l'organisation de la journée des enfants ; - Être garant de la bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec l'infirmier(ière) ; - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d'une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d'éveil. Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience. Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté et Congés d'ancienneté (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau socia
?? Mécanicien Préventif H/F - CDI - Site industriel à Jarrie (38)?? Lieu : Jarrie (38) - Interventions sur site client ?? Horaires : 7h30 - 16h30 (35h + 2h supplémentaires hebdo) ?? Type de contrat : CDI ?? Rémunération : jusqu'à 2 500 EUR brut / mois + primes ????? Aquila RH Grenoble, agence de recrutement spécialisée en CDI, CDD et intérim, intervient sur les secteurs de l'industrie, du transport, de la logistique et du BTP. Grâce à un suivi personnalisé assuré par un interlocuteur unique, expert des métiers techniques, nous accompagnons chaque entreprise dans la réussite de ses recrutements - et ce, grâce à vous ! Acteur reconnu depuis plus d'un siècle dans la maintenance industrielle et la métallurgie, notre client développe des solutions techniques complètes pour accompagner ses partenaires dans la performance et la décarbonation de leurs installations. Dans le cadre du remplacement d'un prestataire, nous recrutons un(e) Mécanicien Préventif H/F, capable d'intervenir de manière autonome sur le site industriel de Jarrie. ?? Rémunération & Avantages :- Jusqu'à 2 500 EUR brut / mois - Prime panier : 5,40 EUR brut / jour travaillé - Prime déplacement : 4 EUR brut / jour travaillé - Prime semestrielle : 40 % du salaire brut mensuel (versée en juin et décembre) - Mutuelle obligatoire (cotisation individuelle : 33,36 EUR/mois) - Horaires : 7h30 - 16h30 avec 1h de pause - Poste basé sur un site industriel majeur de la région grenobloise Vos missions: ?? Vos missions : Sous la responsabilité d'un chef d'activité, vous serez amené(e) à : - Suivre un planning d'équipements à vérifier, diagnostiquer les anomalies et rédiger vos rapports d'intervention - Réaliser les vidanges, graissages, et mises à niveau d'huiles selon les préconisations - Identifier les machines ou pièces défectueuses - Participer à la remise en état de machines tournantes en atelier mécanique - Effectuer ponctuellement des travaux sur chantier - Appliquer les standards QSSE Votre profil: ?? Profil recherché : - Formation technique/mécanique exigée - Expérience en maintenance industrielle (3 ans souhaités) - Bonne capacité d'adaptation, autonomie, rigueur - Sens du travail en équipe et du service client - Vous savez organiser vos tournées et gérer vos comptes rendus Vous cherchez un poste terrain, stable, et technique dans un environnement industriel stimulant ? ?? Envoyez votre CV dès maintenant !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Passionnée par la nature, Cyprès des Alpes exerce son métier de paysagiste avec enthousiasme depuis plusieurs années. Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un Paysagiste pour renforcer notre équipe. Lieu de travail : chantiers en extérieur Liaison hiérarchiques : Responsable d'activité et Chef d'entreprise Le/la paysagiste réalise les opérations techniques d'aménagement et d'entretien des espaces verts (parcs, jardins, bords de voirie.). Il/elle participe également à la coordination d'équipe sur le terrain, assure un lien entre les ouvriers et la direction, et veille à la bonne exécution des chantiers. Missions principales : Travaux paysagers : Préparer les sols (terrassements, désherbage.) Effectuer les plantations et les protéger Installer des équipements (arrosage, clôtures, mobilier, etc.) Réaliser de la petite maçonnerie (bordures, pavés, murets, escaliers.) Assurer l'entretien régulier (tonte, taille, désherbage, élagage.) Rôle d'encadrement : Organiser les tâches quotidiennes de l'équipe selon les consignes Être le relais technique sur le terrain Accompagner et former les membres les moins expérimentés Veiller à l'application des règles de sécurité Contrôler la qualité du travail réalisé Participer au suivi des fournitures et à l'état du matériel Identifier les besoins des projets et les informations utiles à l'établissement des devis (quantités, particularités techniques, suggestions, etc.) Compétences requises: Bonne connaissance des végétaux et techniques paysagères Maîtrise des outils et engins (dans le respect des règles de sécurité) Sens de l'organisation et capacité à prioriser Autonomie et prise d'initiative Bon relationnel et sens du travail en équipe Capacité à rendre compte Être capable de réceptionner des chantiers (qualité, propreté, conformité au devis et aux attentes du client) Sens de l'esthétique et du travail bien fait Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : compta@cda-paysagiste.fr
Situé à Vif, près de Grenoble, la vocation du groupe IMER France est de fournir aux professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics des matériels de qualité avec un service client optimum. Toutes les compétences aussi bien techniques, commerciales, logistiques ou administratives sont mobilisées dans le souci de respecter nos engagements et d'améliorer sans cesse les niveaux de qualité rendus. S'appuyant sur le professionnalisme de nos 158 collaborateurs, nous mettons l'accent sur l'entière satisfaction de nos clients, seuls juges de notre performance. Elle est la garantie de la pérennité des relations que nous entretenons avec notre clientèle depuis presque 60 ans. L'Implication, la Maitrise des processus et l'amélioration continue, l'Ecoute client et la Rigueur définissent aux mieux notre entreprise. Profil recherché : Formation bac+2 Une première expérience réussie dans ce domaine serait un plus Capacité à organiser son travail, méthode et rigueur Travail d'équipe L'anglais est un plus Missions principales En tant qu'ADV, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable ADV, à ce titre vous aurez à votre charge les missions suivantes : Distel : saisie des commandes, devis, pro-forma, mise en préparation des commandes, lecture d'échéancier, liste de colisage. Accueil clients, renseignements des délais, lecture échéancier Distel, suivi des commandes. Saisie des commandes Demande de transport. Relance BPA. CRM : FAQ / Avoirs / DIP / Service SAV. Etablir les formulaires réglementaires en vigueur en fonction des pays. Suivi des éventuels retards de livraison. Déclaration d'Echange de Biens (D.E.B) Import-Export Avantages Tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale de 9.87€) Mutuelle Prévoyance CSE
Situé à Vif, près de Grenoble, la vocation du groupe IMER France est de fournir aux professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics des matériels de qualité avec un service client optimum. Toutes les compétences aussi bien techniques, commerciales, logistiques ou administratives sont mobilisées dans le souci de respecter nos engagements et d'améliorer sans cesse les niveaux de qualité rendus.
Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) Opérateur/ Opératrice en sablage Grenaillage de pièces métallliques. Volontaire,organisé(e) et minutieux(se) en CDD à temps plein pour 2 mois au sein d'une équipe de 6 personnes. La mission consiste à préparer des pièces métalliques avant peinture selon le process suivant : - Dégraissage, décapage, ponçage, manuel, dépoussiérage - Préparations de surface par projection d'abrasif type grenaille d'acier et corindon - Réaliser les opérations de masquage suivant un plan en choisissant les techniques adaptées. Poste en atelier et en journée Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi Merci d'envoyer votre CV par mail ou téléphoner au 0476681944
Née en 1989, notre entreprise est spécialisée dans le traitement et revêtement des métaux et possède une certification ACQPA en peinture anticorrosion. Nos salariés, spécialisés dans la peinture industrielle nous permettent d'améliorer sans cesse notre prestation de service basée sur le respect du délai et de la qualité.
Métal Isère recherche un-e Chargé-e d'Affaires en CDI (39h/semaine) Métal Isère est une société spécialisée dans la fabrication et l'installation d'ouvrages métalliques : escaliers, garde-corps, structures en acier, etc. Nous intervenons principalement sur des projets tertiaires, industriels et architecturaux. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un-e chargé-e d'affaires pour assurer le suivi complet de nos chantiers, de la relation client à la gestion technique et financière. Lieu de travail : Atelier + déplacements sur chantiers Liaison hiérarchique : Chef d'entreprise ou responsable Contrat : CDI - 39h/semaine Rémunération, véhicule de fonction et primes : selon profil et expérience Missions : Analyser les besoins du client, réaliser les chiffrages et les appels d'offres Prospecter de nouveaux clients et évaluer la faisabilité et la rentabilité des projets Contribuer à la fidélisation des clients existants sur un secteur géographique donné Négocier avec les clients Manager les opérations en atelier et sur chantier : garantir délais, budgets, qualité et sécurité Réaliser et coordonner les études techniques et de prix Gérer les partenaires et sous-traitants éventuels Assister les clients tout au long du projet Assurer le transfert des dossiers aux équipes de production et de pose Conduire la gestion globale du projet Gérer les achats et mettre en place les méthodes Participer à la stratégie technique avec la direction Manager les équipes techniques (méthodes, entretiens, besoins de formation, recadrages.) Être garant de la sécurité des équipes sur l'ensemble des sites Compétences et savoir-être : Maîtrise des logiciels métier Capacité à organiser son temps et à respecter les délais Savoir gérer les priorités, anticiper et alerter Autonomie et rigueur Goût du travail en équipe Bon relationnel, sens de l'écoute et pédagogie Capacité à adapter son discours selon les interlocuteurs (clients, fournisseurs, collaborateurs.) Pour postuler : merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@metal-isere.com
Implantée à Vizille, à quelques kilomètres de Grenoble, Métal Isère prend la suite de SERALU qui a fait ses preuves dans les métiers de la serrurerie et de la métallerie, depuis plus de 30 ans. Nous sommes spécialistes des métaux appliqués à la construction. Notre équipe polyvalente travaille aussi bien en production à l'atelier qu'à la pose sur chantier.
Grenoble Logistique Distribution (GLD), leader dans le secteur de la logistique, possède plusieurs implantations modernes situées à Champ-sur-Drac, Villard-Bonnot et Froges, totalisant 151 000 m² d'espace pour le stockage et la gestion des flux logistiques de nos clients. Nos valeurs Chez GLD, nous valorisons le travail d'équipe, l'innovation et l'engagement. Chaque membre de notre équipe joue un rôle clé dans notre succès collectif. Nous recherchons des personnes passionnées, proactives et prêtes à relever des défis. Nous recrutons pour compléter notre équipe sur le site de Champ sur Drac, à seulement 18 km de Grenoble, nous recherchons un Responsable d'activé logistique (H/F), titulaire des CACES catégories 1, 3 et 5. Vos missions : - Réceptionner et charger les marchandises - Mettre en stock les marchandises - Editer les bons de préparation et préparer physiquement les commandes à expédier - Réaliser les opérations de contrôles demandées par le client - Procéder à la saisie des données entrées/sorties de stock dans le logiciel de gestion de stock - Communiquer avec le client, suivre ses demandes et le tenir informé - Veiller à la bonne tenue générale du magasin et à la conformité du stock - Suivre la production - Organiser l'activité en fonction des volumes Conditions de travail : - CDI à temps complet à pourvoir dès que possible - Horaires : en journée, du lundi au vendredi - Salaire mensuel : à partir de 2 068.78 € brut selon votre profil Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de développement au sein de l'entreprise - De la polyvalence et des responsabilités Notre objectif : Garantir à nos clients un service alliant qualité, réactivité, et compétitivité. Chaque membre de notre équipe a un rôle essentiel à jouer. Notre processus de recrutement : Postulez en un clic et notre chargée de recrutement sera ravie de vous contacter pour discuter du poste et de vos attentes. Après ce pré-entretien, vous rencontrerez un responsable opérationnel. Vous êtes disponible, intéressé(e) et souhaitez intégrer nos équipes ? Envoyez-nous vite votre CV ! Le profil recherché - CACES 1, 3 et 5 à jour - Vous connaissez l'environnement de la logistique et des flux en entrepôt - Vous avez un profil terrain et administratif - Utilisation de la suite Office : Outlook et Excel - Vous faites preuve de qualité relationnelle, d'une excellente rigueur, de précision et de fiabilité Les avantages : - Prime de satisfaction équivalente à un mois de salaire - Chèques cadeaux et chèques vacances - Places pour les matchs du FCG rugby - Réduction sur les bouteilles de gaz - Cadeaux de fin d'année - Une très bonne mutuelle d'entreprise
GRENOBLE LOGISTIQUE DISTRIBUTION est une société spécialisée dans le domaine du transport et la logistique.
Grenoble Logistique Distribution (GLD), leader dans le secteur de la logistique, possède plusieurs implantations modernes situées à Champ-sur-Drac, Villard-Bonnot et Froges, totalisant 151 000 m² d'espace pour le stockage et la gestion des flux logistiques de nos clients. Nos valeurs Chez GLD, nous valorisons le travail d'équipe, l'innovation et l'engagement. Chaque membre de notre équipe joue un rôle clé dans notre succès collectif. Nous recherchons des personnes passionnées, proactives et prêtes à relever des défis. Nous recrutons ! Pour compléter notre équipe sur le site de Champ-sur-Drac, à seulement 18 km de Grenoble, nous recherchons un Cariste / Magasinier (H/F), titulaire du CACES catégorie 1 3 et 5. Vos missions : - Gérer le chargement et déchargement ainsi que le stockage des marchandises. - Contribuer à la gestion des stocks et au bon fonctionnement de l'entrepôt. - Contribuer à l'amélioration des processus en proposant des suggestions d'optimisation. Conditions de travail : - CDI à temps complet à pourvoir dès que possible - Horaires : du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00 - Salaire annuel : 23 K à 25 K€ brut selon profil Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de développement au sein de l'entreprise - De la polyvalence et des responsabilités Notre objectif : Garantir à nos clients un service alliant qualité, réactivité, et compétitivité. Chaque membre de notre équipe a un rôle essentiel à jouer. Notre processus de recrutement : Postulez en un clic et notre chargée de recrutement sera ravie de vous contacter pour discuter du poste et de vos attentes. Après ce pré-entretien, vous rencontrerez un responsable opérationnel. Vous êtes disponible, intéressé(e) et souhaitez intégrer nos équipes ? Envoyez-nous vite votre CV ! Le profil recherché - Titulaire des CACES catégories 1 3 et 5 - Connaissance de l'environnement logistique - Esprit d'équipe, faculté d'adaptation, et rigueur - Rapidité d'exécution Les avantages : - Prime de satisfaction équivalente à un mois de salaire - Chèques cadeaux et chèques vacances - Places pour les matchs du FCG rugby - Réduction sur les bouteilles de gaz - Cadeaux de fin d'année - Une très bonne mutuelle d'entreprise
Vous interviendrez sur le Secteur de ST GEORGES DE COMMIERS, VIZILLE, JARRIE. Dès votre 1er jour, vous serez pris(e) en charge et accompagné(e) par une personne référente qui vous formera au métier et à nos méthodes, avant la prise de fonction chez les clients. Vos principales missions seront : - L'entretien de la maison : ranger, dépoussiérer, laver, nettoyer, etc. - L'entretien du linge : faire tourner une machine, étendre, repasser, plier et ranger le linge Parce que la profession d'aide-ménagère ne se restreint pas qu'à l'entretien de la maison, Selon vos souhaits, vos compétences et votre volonté d'évoluer professionnellement, vous pourrez être amené(e) effectuer d'autres missions telles que : - Courses et préparation de repas - Petits travaux de jardinage et/ou bricolage - Garde d'enfants et/ou accompagnement dans leurs déplacements Compétences requises : Connaissances de base sur l'entretien d'un domicile Moyen de locomotion exigé pour se rendre au domicile des clients. Informations complémentaires : CDI - Travail du Lundi au Vendredi, à partir de 12h à 35h par semaine selon vos disponibilités. CDD - possible pendant la période estivale. Rémunération entre 11.91€/h et 12.10€/h selon votre expérience et vos compétences ; évoluant après la période d'essai et augmentation individuelle annuelle, à laquelle s'ajouteront indemnités kilométriques (0.42€/km), mutuelle collective, indemnité de télégestion, primes, avantages CE (réductions, bons plans, etc.), participation au forfait téléphonique, équipement professionnel. Si cette offre vous intéresse, envoyer vos coordonnées à : vif@centreservices.fr ou présentez vous directement à notre agence CENTRE SERVICES dans nos locaux : 7 rue Champollion 38450 VIF avec votre CV.
Vous serez responsable d'un rang de 30 couverts. Vos missions : Accueillir le client et l'installer, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Effectuer le service des plats à table, Prendre une commande client, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Vous ne travaillez pas le samedi midi, dimanche soir et le lundi journée. Vous disposez de 2.5j de congé par semaine.
** 2 POSTES SONT A POURVOIR ** Vous interviendrez sur le Secteur de VIF, VARCES, ST PAUL DE VARCES, CLAIX, ST GEORGES DE COMMIERS Dès votre 1er jour, vous serez pris(e) en charge et accompagné(e) par une personne référente qui vous formera au métier et à nos méthodes, avant la prise de fonction chez les clients. Vos principales missions seront : - L'entretien de la maison : ranger, dépoussiérer, laver, nettoyer, etc. - L'entretien du linge : faire tourner une machine, étendre, repasser, plier et ranger le linge Parce que la profession d'aide-ménagère ne se restreint pas qu'à l'entretien de la maison, Selon vos souhaits, vos compétences et votre volonté d'évoluer professionnellement, vous pourrez être amené(e) effectuer d'autres missions telles que : - Courses et préparation de repas - Petits travaux de jardinage et/ou bricolage - Garde d'enfants et/ou accompagnement dans leurs déplacements Compétences requises : Connaissances de base sur l'entretien d'un domicile Moyen de locomotion exigé pour se rendre au domicile des clients. Informations complémentaires : CDI - Travail du Lundi au Vendredi, à partir de 12h à 35h par semaine selon vos disponibilités. CDD - possible pendant la période estivale. Rémunération entre 11.91€/h et 12.10€/h selon votre expérience et vos compétences ; évoluant après la période d'essai et augmentation individuelle annuelle, à laquelle s'ajouteront indemnités kilométriques (0.42€/km), mutuelle collective, indemnité de télégestion, primes, avantages CE (réductions, bons plans, etc.), participation au forfait téléphonique, équipement professionnel. Si cette offre vous intéresse, envoyer vos coordonnées à : vif@centreservices.fr ou présentez vous directement à notre agence CENTRE SERVICES dans nos locaux : 7 rue Champollion 38450 VIF avec votre CV.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise indépendante, dynamique et familiale forte de 40 ans d'expériences, spécialisée dans le domaine de l'enveloppe extérieure des bâtiments (façade, isolation thermique par l'extérieur, ravalement et bardage) la/le futur conducteur de travaux ITE / façade (F/H). D'un niveau confirmé en gestion de chantiers de corps d'états secondaires, vous serez amené à prendre en charge les chantiers dans leurs dimensions technique, humaine et financière. En qualité de conducteur de travaux vos principales missions sont : Planifier des opérations de chantier Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Faire preuve d'autonomie Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision Maîtrise technique et expérience en ITE (isolation thermique par l'extérieur) de 2 ans minimum Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de conducteur de travaux et bénéficiez d'une expérience de 2 années minimum sur cette fonction. Vous disposez d'une réelle expertise technique dans le domaine du ravalement de façades / ITE / Peinture et vous avez de solides connaissances du secteur du bâtiment. Le poste requiert un bon esprit d'équipe, une grande rigueur et de la discrétion. A pourvoir dès que possible.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Nous recrutons pour notre restaurant brasserie un cuisinier H/F en contrat saisonnier. CDD de 3 mois à temps plein de juin à fin aout PAS DE POSSIBILITE D'HEBERGEMENT Vos missions : préparation et l'envoi des plats. Garantir la qualité et la constance des préparations. Participer à l'élaboration des suggestions et à la mise en place. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). Profil recherché : Expérience confirmée à un poste similaire, idéalement en brasserie ou restauration traditionnelle. Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe. Conditions de travail Service midi et soir : fin du service midi 14h00 fin de service soir 21h00
Vous aimez le contact humain ? Vous souhaitez permettre à une personne en situation de handicap de vivre à son domicile ? Contactez-nous Madame A. vit à domicile. En tant que personne en situation de handicap elle a besoin d'un.e assistant.e de vie pour l'accompagner dans les tâches de la vie quotidienne (aide au levée, aide au repas, douche, tâches de la vie quotidienne...) Madame souhaite employer directement ses assistant.e.s de vie et fait appel à un service mandataire qui l'aide dans ses fonctions employeurs. Les horaires de travail sont les suivants : 1 WEEK END SUR 2 LE SAMEDI : de 08h30 à 12h30 LE DIMANCHE : de 08h30 à 12h30 soit 4 heures par semaine, une semaine sur deux, mensualisées à 8.66 heures. L'emploi direct est défini par la Convention Collective de l'emploi direct. Salaire horaire de 14.18 BRUT CESU 10% CP SOIT 11.07€ NET CESU 10% CP
Mand'APF 38 est un service mandataire rénové. Nous accompagnons les particuliers en situation de handicap dans leur fonction d'employeur.
Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la coordination et de la supervision d'une équipe sur des chantiers de travaux publics. - Encadrer une équipe composée de 3 à 4 personnes - En appui des équipiers, réaliser des travaux de TP, terrassement, pose de bordures, pose de canalisations, déblaiement, etc - Assurer le suivi rigoureux de l'avancée des travaux sur le chantier - Être quotidiennement présent sur le terrain pour veiller au bon déroulement des opérations
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Cherche menuisier poseur en rénovation et neuf, pour pose de toutes fermetures extérieures en bois, PVC (essentiellement), aluminium (portes, fenêtres, volets roulants....). Travail en équipe. Paniers + indemnités de trajet, indemnités de dérogation.... Poste à pourvoir rapidement. Envoyer CV + lettre de motivation à techni.b@free.fr
TAGA MEDICAL GRENOBLE recrute pour l'un de ses clients de l'Isère, des Aides Soignant H/F diplômés d'état, pour des missions ponctuelles d'intérim tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités. Missions ponctuelles d'intérim sur différents services : - gériatrie - médecine - SSR - SSIAD - Polyhandicap (FAM,MAS) - USLD. Vous travaillez sous la responsabilité du cadre de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil recherché: Expérience exigée 2 ans CDD/CDI (Loi Valletoux) Titulaire du D.E Aide Soignant(e)
TAGA MEDICAL GRENOBLE recrute pour l'un de ses clients de l'Isère, des Infirmier(eres) H/F diplômés d'état, pour des missions ponctuelles d'intérim tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités. Missions ponctuelles d'intérim sur différents services : - gériatrie - médecine - SSR - SSIAD - Polyhandicap (FAM,MAS) - USLD. Vous travaillez sous la responsabilité du cadre de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Expérience exigée 2 ans CDD/CDI (Loi Valletoux) Titulaire du D.E Infirmier(e)
Le CODASE recrute pour son service Prévention Spécialisée un(e) infirmier(ère) en CDD à mi-temps jusqu'au 31/12/2025. Le poste est à pourvoir dès que possible à Vizille. CONTEXTE : Le service de Prévention Spécialisée intervient auprès de jeunes fortement désocialisés, sur un territoire donné. Crise familiale, déscolarisation, difficultés d'insertion social et professionnelle. L'accompagnement de ces jeunes est ajusté à leurs besoins, en travaillant sur les causes et facteurs de rupture. Dans le cadre d'une expérimentation, nous souhaitons intégrer la compétence "soin et santé" au sein de nos équipes de Prévention spécialisée. En référence au projet de service de prévention spécialisée et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez une présence éducative et sociale sur un territoire défini. VOS MISSIONS : - Intégré(e) à une équipe de Prévention spécialisée, il s'agit d'instaurer une relation de confiance avec les publics (jeunes et familles), mener une observation sociale par immersion dans le milieu de vie. - Elaborer et mettre en œuvre des accompagnements individuels et de groupes. - Agir sur et avec le milieu de vie. - Concevoir, mener et évaluer des actions socio-éducatives et de soin. - Mettre en œuvre les conditions d'un accompagnement éducatif. - Soutenir et développer des savoirs- être et des savoir-faire. - S'inscrire dans un travail d'équipe - Travailler en lien avec les partenaires Participer au projet de service et au projet associatif. VOTRE PROFIL : - IDE diplômé(e) - Débutant accepté NOS AVANTAGES : + Acquisition rapide de congés + Tickets restaurant + Actions sociales et culturelles CSE + Mutuelle et Prévoyance intéressantes
Le COMITÉ DAUPHINOIS D'ACTION SOCIO-EDUCATIVE CODASE (300 pers) est une association loi 1901. Elle intervient chaque année, de façon diverse, auprès d'environ 8 000 jeunes ou parents. Elle a pour objectifs : -L'intervention éducative -L'accompagnement à la meilleure résolution possible des difficultés et, plus généralement, la mission de développer toutes actions et de se doter de tous moyens destinés à lutter contre toutes les formes d'inadaptation et d'exclusion sociale.
Métallier Serrurier Poseur H/F - CDI à Grenoble Vous êtes à la recherche d'un poste en CDI dans une entreprise qui reconnaît votre savoir-faire et vous donne des missions concrètes, variées et utiles ? On recrute pour vous ! Implantée depuis longtemps dans le bassin grenoblois, cette société spécialisée en métallerie et serrurerie intervient aussi bien pour des projets résidentiels que professionnels. En atelier comme sur le terrain, la qualité et la sécurité sont au cœur des préoccupations. Vous rejoindrez une équipe soudée, passionnée par le travail du métal et fière de ses réalisations. Vos missions: - Travaux de fabrication : découpe, soudure MIG/MAG, assemblage - Lecture de plans et adaptation sur chantier - Pose de structures métalliques (portails, escaliers, rampes...) - Travail en binôme ou en autonomie selon les projets Votre profil: - Expérience solide dans le métier - Maitrise soudure TIG - Esprit rigoureux, souci du détail, autonomie - Permis B nécessaire Notre engagement à vos côtés :Aquila RH Grenoble, c'est une agence locale à taille humaine, engagée pour le secteur industriel. Notre mission : connecter les bons profils avec les bonnes entreprises, dans une relation de confiance durable. Avec nous, pas de CV perdu, pas d'entretien oublié. Juste une écoute réelle, des conseils, et un job fait pour vous ! Prêt(e) à passer à l'action ? Envoyez-nous votre candidature !
Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie pour le secteur CHAMP SUR DRAC Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste en interne Conditions de travail : Afin d'adapter vos horaires à vos besoins personnels, vous travaillerez en horaire continue : Soit du matin : 07H00 à 14H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel Soit de l'après-midi : 14H00 à 21H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel Vous travaillerez un week-end par mois Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille. (Jarrie, Champ sur Drac
Situé à Vif, près de Grenoble, la vocation du groupe IMER France est de fournir aux professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics des matériels de qualité avec un service client optimum. Toutes les compétences aussi bien techniques, commerciales, logistiques ou administratives sont mobilisées dans le souci de respecter nos engagements et d'améliorer sans cesse les niveaux de qualité rendus. S'appuyant sur le professionnalisme de nos 138 collaborateurs, nous mettons l'accent sur l'entière satisfaction de nos clients, seuls juges de notre performance. Elle est la garantie de la pérennité des relations que nous entretenons avec notre clientèle depuis plus de 60 ans. L'Implication, la Maitrise des processus et l'amélioration continue, l'Écoute client et la Rigueur définissent aux mieux notre entreprise. Profil recherché - Issu d'une formation de type Bac MSPC / MELEC / MEI - Expérience ≥ 1 ans sur des fonctions similaires - Sens de l'analyse et du service client - Capacité à organiser son travail, méthode et rigueur - Travail d'équipe - Langue : Italien serait un plus - Permis obligatoire Missions principales En tant qu'électromécanicien, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable d'activité, à ce titre vous aurez à votre charge : - Maintenance sur équipements et matériels - Diagnostic des dysfonctionnements - Mise en place de solutions techniques de remise en état des engins - Dépannage et entretiens des machines/engins de chantier, en atelier et sur sites clients - Modification de matériels - Polyvalence TP et carrossage - Déplacement à prévoir Avantages - Tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale de 9.87€) - Mutuelle - Prévoyance - CSE
Dans le cadre de son développement nous recherchons un aide ménagère H/F sur VIF Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vos missions : - Entretien courant du logement - Assistance avec véhicule Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Possibilité de travailler en horaire continue entre 09H et 16H00 Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement de l'obtention du permis : facilité de disponibilité d'horaires de travail
Poste en CDI basé à Champ-sur-Drac (38) - Déplacements régionaux Chez CIC ORIO, PME indépendante et engagée, on conçoit et on installe des structures métalliques sur mesure dans des environnements industriels variés : chaque chantier est différent, chaque jour est unique ! Nos valeurs : - Rigueur industrielle, dans les règles de l'art et du savoir-faire artisanal, jusque dans les détails, - Cohésion d'équipe, entraide et bonne humeur, - Exigence de la qualité, primordiale, - Sécurité, prioritaire ! Ce qu'on cherche ? Un Serrurier de chantier (H/F) passionné(e), autonome et rigoureux(se), qui aime le terrain et le travail bien fait ! La mission : Intervenir sur des chantiers techniques pour poser, ajuster, souder, installer des ouvrages de serrurerie : portes métalliques, grilles, garde-corps, escaliers.. Formation en serrurerie/métallerie + expérience chantier requises. Ce qu'on vous offre : - Des projets variés, techniques, parfois complexes, dans de multiples environnements, - Une ambiance d'équipe solidaire et humaine, - Un accompagnement terrain pour monter en compétence, - Une rémunération adaptée au profil et à l'expérience de chacun. Envie de travailler dans une entreprise où la technique rime avec esprit d'équipe ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble nos prochains projets. Envoyez-nous votre CV à cclotgodard@cicorio.fr ; ou contactez-nous au 0476688821
Chez CIC ORIO, on ne fabrique pas simplement des pièces en acier ou en inox. On conçoit, on assemble, on donne forme à des projets sur mesure avec exigence, précision. et passion. Nos valeurs : - Rigueur industrielle, dans les règles de l'art et du savoir-faire artisanal, jusque dans les détails, - Cohésion d'équipe, entraide et bonne humeur, - Exigence de la qualité, primordiale, - Sécurité, prioritaire ! Ce qu'on recherche ? Un chaudronnier (H/F) qui aime le métier, les défis techniques et le travail en équipe. Vous maîtrisez la soudure (TIG/MIG/ARC), la lecture de plans, et vous voulez mettre vos compétences au service de réalisations uniques. Ce qu'on vous offre : - Des projets variés, jamais routiniers, - Un atelier moderne et bien équipé, - Une vraie ambiance d'équipe, - Un salaire attractif et des perspectives d'évolution ! Si vous voulez rejoindre une entreprise à taille humaine, où votre travail a un vrai impact : contactez-nous et venez nous rencontrer ! Envoyez-nous votre CV à cclotgodard@cicorio.fr ou contactez-nous au 0476688821
La Commune de Vif (Isère), recrute pour son EHPAD Clos Besson (45 lits) : 1 AIDE SOIGNANT-E Missions: Sous l'autorité du directeur de l'EHPAD la mission relève de l'accompagnement des soins aux résidents dans le cadre du projet individualisé de la personne, et dans le contexte spécifique d'un établissement médico-social Activités principales: - participer au projet de soins et de vie de la personne âgée, à l'évaluation de sa dépendance - assurer le confort et la sécurité de la personne âgée - assurer les soins de nursing et l'aide dans tous les gestes de la vie quotidienne - prise de constantes et distribution des médicaments - répondre aux situations d'urgences Qualités requises : - capacité relationnelle dans le cadre d'un travail pluri-professionnel - qualité d'écoute auprès des résidents Vos horaires d'intervention : poste en 11h, 1 week-end sur 2 et jours fériés
Dans le cadre de son développement, notre garage RESTOR'AUTO 38 situé à Varces recherche un(e) secrétaire administrative automobile : poste à 39h en binôme, CDI à pourvoir immédiatement. Notre garage compte une quinzaine de salariés ; une équipe dynamique qui a à cœur la satisfaction de ses clients. L'accueil du client, sa prise en charge, son orientation seront des tâches quotidiennes auxquelles nous attachons beaucoup d'importance. Vous vous occuperez également des tâches administratives, de la gestion du standard téléphonique ainsi que de la prise de rendez-vous. Profil : Vous avez le sens du contact et du relationnel et une excellente allocution. Polyvalent(e) et autonome, organisé(e) et souriant(e). Vous êtes dynamique et avez envie de vous investir et d'évoluer. Une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire est souhaitée Salaire : à négocier selon profil Tickets restaurants, mutuelle et plan épargne entreprise et retraite en place Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ? Alors, envoyez-nous votre CV et un message de quelques lignes pour nous faire partager vos motivations à nous rejoindre.
LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE un Ludothécaire H/F à 80% (catégorie C - grade adjoint territorial d'animation) Profil n° RH. 2025 - n°05 Titulaire ou Contractuel - Expérience similaire souhaitable Recrutement le 9 juillet 2025 matin Prise de poste le 1er septembre 2025 Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 20 juin 2025 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2025 - n°05 Pour plus d'informations sur le poste, contactez Mme THOMASSET, directrice adjointe du service Socio-Culturel au 04 76 72 88 48 ou par mail c.thomasset@varces.fr Rejoindre la Ville de Varces-Allières-et-Risset (8 450 habitants), c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une collectivité engagée pour et aux côtés de ses habitants. Avec pour objectifs _ d'offrir un service public de proximité, _ de proposer un service public adapté aux enjeux sociétaux et environnementaux _ de prendre soin d'un cadre de vie agréable et riche de la diversité des partenariats Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats. Au sein du service Centre socioculturel, vous serez en charge de coordonner la ludothèque. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice adjointe, - Pilotage et animation de la ludothèque (80%) : - Accueillir, informer, inscrire le public et répondre à ses demandes et besoins - Accompagner le public et mettre en jeu - Gérer le prêt de jeu - Maintenir, gérer et enrichir le fonds de jeux : classifier les jeux, appréhender les règles, participer à l'entretien, la réparation, l'inventaire. - Participer à l'aménagement de la ludothèque - Développer les activités de la ludothèque hors les murs en proposant notamment des animations dans les écoles, à la résidence Autonomie, au parc, etc. - Gérer le budget de la ludothèque - Être en lien avec les différents services communaux (bibliothèque, service enfance et jeunesse, petite enfance, etc.) et les partenaires (écoles, ITEP.) A ce titre, vous participez à la vie du centre social - Participer aux actions transversales du CSC (réunions d'équipe, commissions, participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social.) et ponctuellement à des manifestations (fête du jeu, fête du CSC, forum des associations, etc.) - Être accueillant ponctuel au Lieu Accueil Enfant Parent dans une logique de fonctionnement d'équipement -Mettre en place des animations (soirées jeux, expositions, ateliers.) à destination de différents publics (familles, enfants sur les temps scolaires et périscolaires.) COMPETENCES RECHERCHEES Savoir-être : - Etre réactif, autonome, ponctuel - Avoir des qualités relationnelles et de communication, savoir travailler en équipe - Qualités pédagogiques, bon contact avec le public - Savoir travailler en transversalité - Etre force de proposition - Créer les conditions de la participation Savoir-faire : - Savoir gérer un budget - Savoir encadrer des enfants - Etre capable d'animer un collectif - Etre capable de travailler en transversalité - Maîtrise de l'outil informatique (logiciel ludomax, Inoé.) - Bonne connaissance du public accueilli et de l'environnement institutionnel - Connaissance des techniques d'animation de jeux, maîtrise des typologies de jeux selon les publics et activités - Capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets. PROFIL REQUIS - Formation souhaitée : ludothécaire, BPJEPS (animation culturelle jeux et jouets) - avoir un moyen de locomotion CARACTERISTIQUES DU POSTE Rémunération statutaire Prise de poste le 1er septembre 2025 Type et durée du contrat : CDD 1 an (possible renouvellement) Temps de travail hebdomadaire : 28 heures Disponibilités : samedi et soirées
Adressez vos candidatures (CV + lettre de motivation) à l'attention de M. Le Maire de Varces - 16, rue Jean Jaurès - 38760 VARCES ET RISSET ou par mail à candidature.ville@varces.fr
Nous recrutons un surveillant de baignade H/F CDD à compter du 04 juillet au 31 aout 2025 Mission Surveillance de la baignade Suivi sanitaire du bassin (PH, chlore, température) Entretien de la pataugeoire (nettoyage de la plage, entretien du pédiluve, nettoyage du bassin) Faire respecter la réglementation en rigueur : l'hygiène, la sécurité Animer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans en cas d'impossibilité de se baigner Profil Vous êtes rigoureux et vous avez une connaissance de la réglementation en vigueur. Vous avez une maitrise techniques et connaissances d'activités pour les enfants. Vous avez une bonne capacité d'initiative et de relationnelle. titulaire du BNSSA ou BPJEPS AAN ou BAFA Option surveillant de baignade obligatoire
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? Accueillir avec respect Associer avec bienveillance Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !
Nous recrutons pour notre magasin Gamm Vert de Varces (38) un Responsable de Rayon Végétal F/H en CDI. Poste à pourvoir à partir du 21 mai 2025. Un poste proposé à ceux qui aiment le commerce, la gestion et la relation humaine. Rattaché au Responsable de magasin, au sein d'une équipe dynamique, vous devenez un ambassadeur de notre enseigne. Votre mission est d'optimiser l'activité commerciale en assurant la bonne gestion globale d'un ou plusieurs rayons. Vos missions : Optimiser les approvisionnements et les stocks en fonction des saisons Assurer la réception des commandes et contrôler la conformité produit Piloter les ratios de gestion (stocks, inventaires tournants, dates de péremption) Assurer un accueil et un service soigné aux clients Ecouter et identifier leurs besoins afin de les conseiller vers une sélection de produits adaptés Participer à la vie du magasin Vous êtes animé par le commerce et prenez plaisir à analyser, performer et proposer des plans d'actions. Vous avez une première expérience avec des missions similaires et avez une sensibilité pour l'univers du jardin. Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, dans une ambiance bienveillante. Vous possédez le goût du challenge et désirez intégrer un Groupe proposant des évolutions professionnelles. Profil recherché : Idéalement Issu d'une formation horticole/agricole à défaut une connaissance du végétal Avoir une expérience similaire d'1 an La détention du Certiphyto et une expérience de manipulation d'engin élévateur seraient un plus. Avantages financiers 13e mois : un mois de salaire en plus pour récompenser votre fidélité. Participation et intéressement : profitez des réussites collectives ! Protection santé et retraite Mutuelle familiale : prise en charge intégrale de la base par Oxyane pour vous et vos proches. Retraite supplémentaire : préparez votre avenir sereinement. Qualité de vie et avantages sociaux Accès aux œuvres sociales du CSE : loisirs, culture, sport et bien plus. Carte de remise magasin : profitez d'avantages exclusifs sur nos produits.
LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE un Gestionnaire administrative et comptable 80 % Profil n° RH. 2025 - n°07 - Contractuel de Catégorie C Prise de poste souhaitée le 25 août 2025 Expérience similaire souhaitable Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 14 juin 2025 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2025 - n°07 Recrutement le 9 juillet 2025 Pour plus d'informations sur le poste, contactez Mme THOMASSET, directrice-adjointe du service Socio-Culturel au 04 76 72 88 48 ou par mail c.thomasset@varces.fr MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice adjointe, Missions principales : Gestion comptable associative - Assurer la gestion comptable (enregistrement des pièces comptables), suivi de la trésorerie (gestion des différentes caisses), émission de bons de commande (pour les responsables des services) et virements pour le paiement des prestataires - Préparer les décaissements : édition des chèques à la signature et envoi des règlements - Assurer les relations avec la banque : tenue et gestion des comptes - Saisir les opérations sur le budget réel, et suivre l'ensemble des éléments du budget associatif - Elaborer les fichiers de suivis Excel des budgets réels/prévisionnels pour l'ensemble des secteurs pour l'année N+1 - Participer à l'élaboration des budgets avec la direction et le bureau de l'association du CSC - Organiser des temps de suivi des budgets trimestriels avec la direction et responsables de secteur et mettre en place des temps de restitution avec le poste de trésorerie - Elaborer et clôturer les exercices comptables de l'association (en lien avec l'expert-comptable) - Travailler le rapport financier de l'assemblée générale avec le poste de trésorerie - Organiser la classification des documents comptables ainsi que la liaison avec les organismes sociaux - Accompagner les responsables de service pour le suivi budgétaire (achats, dépenses, subventions) - Réaliser des documents de gestion intermédiaire (tableaux analytiques, états de situation, tableaux de subventions, tableaux de suivi des règlements par chèques vacances, chéquiers jeunes, etc.) - Réaliser les factures d'adhésion Suivi du budget du CSC (en lien direct avec la directrice et le service comptable mairie) - Saisir des commandes - Facturer au Conseil Général (convention gérée par CSC) Suivi administratif du personnel associatif (très exceptionnel, actuellement un seul salarié) et des prestataires extérieurs - Assurer la gestion des contrats de travail des salariés associatifs - Réaliser les déclarations d'embauche, avenants et suivi d'heures - Saisir des écritures comptables des éléments de salaires - Organiser le plan de formation (demandes, suivi et relance des remboursements de formation) - Tenir le registre du personnel - Assurer les déclarations annuelles MT2I - Suivre les visites médicales pour les animateurs d'activités Taches diverses - Suppléer à l'accueil téléphonique et physique du public (en l'absence de l'agent d'accueil) - Participer à l'animation globale de la structure (manifestation, évènements) - Participer à la réunion d'équipe et aux temps thématiques collectifs - Gérer le relevé mensuel du compteur copieur - Participer à l'assemblée générale Divers : Animation globale - Participer à l'animation globale de la structure (événements, réunions, temps forts, etc.) - Remplacements ponctuels et exceptionnels à l'accueil PROFIL REQUIS - Diplôme obligatoire : Niveau bac +2 - Formation souhaitée : Formation Comptabilité - Connaissance des logiciels Inoé Cloé souhaitable - Permis B souhaitable CARACTERISTIQUES DU POSTE Prise de poste à compter du 25 août 2025 jusqu'au 31 décembre 2025 Horaires liés aux ouvertures au public, et ponctuellement en soirée et week-end.
Vos missions: En tant que Magasinier, vous êtes un maillon essentiel dans la chaîne logistique. Vous réalisez des opérations de réception, de stockage, de préparation et de distribution des pièces, tout en veillant à la sécurité, à la qualité et au respect des procédures en vigueur. Vos activités au quotidien : - Accueil et relation client interne : Accueillir les chauffeurs et les clients internes Répondre aux demandes urgentes au comptoir - Logistique / Réception / Préparation : Réceptionner, décharger et contrôler les livraisons (émargement des BL et documents de transport) Ranger le matériel dans les zones de stockage Préparer les commandes pour expédition Réaliser les inventaires Assurer la traçabilité dans le logiciel SAP - Hygiène, Sécurité, Qualité & Environnement : Respecter les règles du site certifié MASE Utiliser les EPI et équipements selon les consignes Appliquer les procédures qualité et le standard Signaler toute non-conformité ou danger Votre profil: - Savoir-être : Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et autonomie Bonne capacité d'adaptation et de prise d'initiative Bonne résistance physique - Compétences techniques : Maîtrise du logiciel SAP (traçabilité, stock) CACES 1-3-5 obligatoires Habilitation risque chimique niveau 1 apprécié
Recherche personne pour le service du soir pour la période de juin à août en CDD de 18h/ semaine Du mardi au samedi de 19h00 à 22h00 et le dimanche de 12h à 15h00
Le pôle DITEP MFI SSAM accompagne 135 situations de 0 à 20 ans. Sur Sollicitation de la Famille, et après notification de la MDPH, le Dispositif ITEP (DITEP) est mobilisé pour prendre soin des enfants, adolescents et jeunes majeurs qui souffrent de troubles du comportement et de la personnalité. Le DITEP MFI unité d'âge 15-20 ans mobilise trois ressources (Thérapeutique, Educatif et Pédagogique) pour favoriser le maintien ou la réinscription de l'adolescent et du jeune adulte dans le milieu ordinaire. Le décret affirme le principe de diversification de l'accompagnement ainsi que celui du travail interdisciplinaire. Les modalités de l'accompagnement proposées sont adaptées et modulées en fonction des besoins identifiés. Ces derniers varient selon l'intensité des troubles, le positionnement familial, l'évolution de l'adolescent ou du jeune adulte. Les modalités d'accompagnement sont diversifiées, souples et modulables : accueil de jour en séquentiel, à temps plein dans une classe intégrée au sein de l'AFPA, en ambulatoire, scolarisation et formation professionnelle adaptée, logement inclusif diffus à développer. Profil: H/F. Titulaire du diplôme d'état d'Educateur Spécialisé. Vous avez une connaissance du public ITEP et vous avez une expérience significative auprès des adolescents. Vous êtes en capacité d'accompagner les projets personnalisés des jeunes accueillis dans une dimension pluridisciplinaire et partenariale. Vous êtes en capacité de proposer d'accompagner des jeunes dans l'insertion professionnelle. Mission: Sur l'Unité des 15-20 ans Sous l'autorité du Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire en charge de l'accompagnement ambulatoire de jeune de 15 à 20 ans dans l'insertion sociale et professionnelle. Vous soutiendrez les jeunes dans leur parcours de vie, vous élaborez les projets. Vous accompagnerez les jeunes en difficulté en situation complexe dans le but de restaurer et/ou de préserver leur autonomie, de développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous assurerez un travail clinique d'observation et vous êtes en capacité de rapporter votre analyse aux autres professionnels de l'institution. Vous êtes garant du projet et du parcours des jeunes dont vous êtes référent.
Offre d'emploi - Maître Sushi (H/F) - Restaurant Le Saké - 4 Place de la République, 38760 VARCES Le Restaurant Le Saké, établissement reconnu pour sa cuisine japonaise authentique, recherche un(e) Maître Sushi passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. - Vos missions principales : - - Préparer et réaliser les différents types de sushis (nigiri, maki, sashimi, etc.) dans le respect des règles d'hygiène HACCP. - - Sélectionner et préparer les poissons et produits frais avec soin. - - Garantir la qualité et la présentation des plats. - - Participer à la création de nouvelles recettes et à l'élaboration de la carte. - - Collaborer avec l'équipe en cuisine et assurer un service fluide. - Profil recherché : - - Expérience confirmée en tant que Maître Sushi ou Sushi Chef. - - Excellente connaissance des produits japonais et techniques de découpe. - - Sens de la rigueur, de l'organisation et du travail bien fait. - - Rapidité d'exécution et souci du détail. - - Esprit d'équipe et envie de s'inscrire dans une aventure humaine. - Conditions : - - Poste en CDI. - - Temps plein. - - Rémunération attractive selon expérience. - - Prise de poste dès que possible. - Rejoignez un restaurant à taille humaine, où la qualité des produits et le respect des traditions japonaises sont au cœur de notre cuisine.
Nous recherchons un ou une cuisinier ( e ) pour un contrat cdi 20h à mi temps soit pour service du midi soit pour service du soir pour notre restaurant situé à Varces. Horaires pour midi : 10H30 à 14H30 Horaires pour soir : 18H30 à 22H30 Restaurant ouvert du lundi au dimanche : 2 jours de coupure par semaine Profil recherché : Etre titulaire du CAP cuisine Avoir minimum 1 an expérience sur un poste similaire. Vos missions : Vos travaillez en équipe et vous aurez pour missions de trouver 2 plats de la semaine ( 1 viande + 1 poisson) + 2 desserts Gestion du stock et des commandes
Description du poste : Adecco Grenoble recrute un administrateur des ventes H/F en CDI dans le 38. Concernant l'entreprise : Spécialiste des équipements pour le bâtiment et les travaux publics, l'entreprise est reconnue pour son innovation et sa qualité. Elle recherche un administrateur des ventes. Missions principales : Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable ADV, à ce titre vous aurez à votre charge les missions suivantes : Gestion des commandes:***Etablissement des devis et saisie des commandes * Mise en préparation des commandes, demande de transport et liste de colisage * Suivi des commandes et relance BPA Gestion de la relation client:***Accueil et renseignement client * Renseignement des délais et de la lecture d'échéancier (DISTEL) * Information des éventuels retards de livraison. Documentation réglementaire:***Etablir les formulaires réglementaires en vigueur en fonction des pays * Déclaration d'échange de biens (D.E.B) Import-Export Description du profil : Expérience : Une première expérience réussite dans le domaine serait un plus Formation: Bac+2 en commerce Compétences : - Sens du relationnel - Le travail en équipe est votre moteur - Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur Les avantages : - Tickets restaurants de 9€ prises en charge à 60% - Mutuelle et prévoyance - CSE Informations pratiques : - Lieu : VIF - Type de contrat : CDI 36H50 Du Lundi au Jeudi 8h30-12h puis 13h30-17h30 et le Vendredi 8h30-12h puis 13h30-16h30
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI Temps Plein. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI - Temps plein Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous travaillerez en étroite collaboration avec la DAF Adjointe. A ce titre vous aurez en charge les missions suivantes : Participer au contrôle budgétaire Suivre les tableaux de bord mensuels (stocks, CA, balance clients, etc.) en respectant les délais. Gérer la flotte automobile et garantir son suivi (suivi des assurances, entretiens). Mettre à jour le reporting mensuel et assurer la diffusion. Contrôler les marges de façon hebdomadaire. Aider à la consolidation des résultats des différentes entités du groupe de manière trimestriellement. Communiquer et diffuser diverses informations en lien avec les tableaux et le reporting. Analyser les frais de gestion des fournisseurs (énergie, prestataires de services, etc.). Assurer le suivi et le contrôle des BFA. Mettre à jour le tableau de suivi de l'impact énergétique. Contrôler les commandes exports clients et leurs justificatifs d'exportation. Mettre en place et suivre la rédaction des tâches attribuées. Participer à l'élaboration et à la rédaction des documents qualité. Gérer occasionnellement le standard. Description du profil : De formation Bac +2 / Bac +3 en gestion, comptabilité ou finance, vous justifiez d'une expérience de 2 ans en gestion administrative, comptable ou contrôle de gestion. Vous faites preuve d'organisation, de méthode, de rigueur et vous avez un esprit d'analyse. Votre appétence pour le travail d'équipe sera appréciée.
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 10 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Au sein du service commercial, vous aurez pour rôle de promouvoir et commercialiser nos produits et solutions sur le territoire français, en ligne avec la stratégie de l'entreprise et les objectifs définis. Vos principales responsabilités - Déployer la stratégie commerciale sur votre secteur. - Développer et entretenir un portefeuille clients (distributeurs, installateurs, électriciens). - Assurer le suivi commercial et répondre aux appels d'offres. - Négocier et conclure les contrats et commandes. - Participer aux actions de communication et aux événements professionnels (salons, campagnes marketing, etc.). -Assurer un reporting régulier et analyser les tendances du marché. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en commerce. - Expérience d'au moins 2 ans dans la vente de produits techniques en BtoB. - Maîtrise des techniques de vente, négociation et gestion d'affaires. - Bonne aisance relationnelle et esprit d'initiative. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Les conditions du poste - CDI à temps plein, télétravail possible. - Nombreux déplacements en France. - Rémunération attractive (fixe + variable). - Mutuelle avantageuse (prise en charge à 75 %). - Poste à pourvoir immédiatement.
STEP UP
Votre missionEn tant qu' Agent Educateur (H/F), votre rôle est d'accompagner les personnes en situation de handicap, dans le cadre de projets éducatifs individualisés. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Assurer l'accueil, l'écoute et la sécurité de la personne accompagnée, Sélectionner, concevoir et mettre en place des activités, dans le cadre de projets d'accompagnement socio-éducatif, d'insertion ou de réorientation, Réaliser un travail socio-sanitaire et/ou préventif, dans les écoles, institutions ou domicile des usagers, Favoriser la réinsertion sociale et professionnelle (préparation au retour en entreprise, à l'école, dans le milieu familial, etc.) l'autonomie, et l'épanouissement personnel de la personne accompagnée, dans la réalisation de ses projets, Organiser, planifier, effectuer des tâches administratives, Communiquer et travailler avec l'équipe, les partenaires et l'entourage du bénéficiaire afin d'assurer la bonne transmission des information et la continuité du suivi. Alors, intéressé(e) ? Votre profilIdéalement titulaire du diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES), d'Educateur Spécialisé (DEES) ou leur équivalent, vous disposez d'une première expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous êtes discret(e), à l'écoute et capable d'établir une relation de confiance ? Bon(ne) communiquant(e), vous êtes patient(e) et avez le sens de la pédagogie ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, sachez que c'est VOUS que nous recherchons ! Alors n'hésitez plus et candidatez ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDD - CDI Temps plein ou Temps partiel. Vous pouvez également déposer votre candidature à l'accueil de notre magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,22€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.AVANTAGES :- Tickets Restaurant- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Au sein de notre supermarché, vous rejoignez l'équipe dédiée au rayon de marchandise générale (non alimentaire). Vous jouez un rôle essentiel dans la mise en valeur des produits et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions :Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandisesRéaliser des implantations attractives et mettre en scène les produitsContribuer à la décoration et à l'ambiance du rayon selon les saisons et promotionsParticiper à la gestion des stocks, à l'étiquetage et aux inventairesAccueillir, conseiller et orienter les clients Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire, idéalement sur un rayon non alimentaire (bazar, décoration, entretien, bricolage, etc.)Vous avez le sens de l'esthétique et aimez créer des présentations attrayantesVous êtes créatif(ve), organisé(e) et avez le goût du détailVous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de polyvalenceVous avez à cœur de satisfaire le client et de créer un espace de vente accueillant A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein de notre supermarché, vous rejoignez l'équipe dédiée au rayon de marchandise générale (non alimentaire). Vous jouez un rôle essentiel dans la mise en valeur des produits et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions : Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises Réaliser des implantations attractives et mettre en scène les produits Contribuer à la décoration et à l'ambiance du rayon selon les saisons et promotions Participer à la gestion des stocks, à l'étiquetage et aux inventaires Accueillir, conseiller et orienter les clients Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire, idéalement sur un rayon non alimentaire (bazar, décoration, entretien, bricolage, etc.) Vous avez le sens de l'esthétique et aimez créer des présentations attrayantes Vous êtes créatif(ve), organisé et avez le goût du détail Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de polyvalence Vous avez à c ur de satisfaire le client et de créer un espace de vente accueillant CDI Temps partiel 26h par semaine du lundi au samedi Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Adecco Grenoble recrute un Assistant de gestion administrative et financière H/F en CDI dans le 38.Concernant l'entreprise :Spécialiste des équipements pour le bâtiment et les travaux publics, l'entreprise est reconnue pour son innovation et sa qualité. Elle recherche un assistant de gestion administrative et financière. Missions principales :Vous travaillerez en étroite collaboration avec la D.A.F Adjointe, à ce titre vous aurez à votre charge les missions suivantes :Administratives :Gérer la flotte automobile et garantir son suivi (Suivi des assurances, entretiens).Mettre à jour le reporting mensuel et assurer la diffusion.Communiquer et diffuser diverses informations en lien avec les tableaux et le reporting.Mettre à jour le tableau de suivi de l'impact énergétique.Contrôler les commandes exports clients et leurs justificatifs d'exportation.Participer à l'élaboration et à la rédaction des documents qualité.Gérer occasionnellement le standard.Financières :Participer au contrôle budgétaireSuivre les tableaux de bord mensuels (Stocks, CA, balance clients, etc.) en respectant les délais.Contrôler les marges de façon hebdomadaire.Aider à la consolidation des résultats des différentes entités du groupe de manière trimestriellement.Analyser les frais de gestion des fournisseurs (énergie, prestataires de services, etc.).Assurer le suivi et le contrôle des BFA.
Votre mission Au sein du service SAV composé de trois personnes, vous assurez :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Administration des Ventes (H/F) pour encadrer l'équipe ADV et assurer le suivi des commandes clients. Gestion de l'Administration des Ventes
Description du poste : Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la coordination et de la supervision d'une équipe sur des chantiers de travaux publics. - Encadrer une équipe composée de 3 à 4 personnes - En appui des équipiers, réaliser des travaux de TP, terrassement, pose de bordures, pose de canalisations, déblaiement, etc - Assurer le suivi rigoureux de l'avancée des travaux sur le chantier - Être quotidiennement présent sur le terrain pour veiller au bon déroulement des opérations Description du profil : Nous recherchons un(e) Chef d'équipe travaux publics (F/H) expérimenté(e) pour gérer une équipe de 3 à 4 personnes, superviser l'avancée du chantier et être présent(e) sur le terrain. - Expérience minimale de 2 ans dans la gestion de travaux publics - Solides compétences en coordination et suivi de chantier exemplaires - Excellentes capacités de communication et esprit d'équipe
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,Bac +5 avec ou sans expérience en management.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut cadre,Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Sous la supervision de l'expert-comptable ou d'un chef de mission, le responsable de dossiers prend en charge la gestion autonome d'un portefeuille de clients. Il intervient notamment sur :***La tenue et la révision comptable de son portefeuille***L'établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)***La préparation du bilan et de la liasse fiscale***Le conseil courant auprès des clients et le suivi de la relation***La participation à des missions annexes selon appétence (tableaux de bord, prévisionnels, etc.) Le poste peut évoluer vers plus d'autonomie et de responsabilités managériales. Description du profil :***Formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent)***Minimum 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable***Capacité à gérer un portefeuille de façon autonome***Sens de l'organisation, rigueur et excellent relationnel client À l'aise avec les outils comptables et les environnements digitalisés
Votre missionEn tant qu'éducateur spécialisé (ES) en foyer de vie, vous accompagner les personnes en situation de handicap dans le développement de leur autonomie et contribuez à leur épanouissement personnel. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Porter assistance aux résidents sur le plan de l'hygiène, de la sécurité et de l'alimentation, Identifier les besoins, les attentes, les capacités et les potentialités de la personne accompagnée, Mettre en place des activités, collectives ou individuelles, dans le cadre du projet personnalisé des résidents (dessins, peinture, musique.), Encourager la participation de chacun afin de créer du lien et favoriser la socialisation, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions, Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation. Alors, qu'en dites-vous ?Votre profilTitulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous avez idéalement une expérience significative d'accompagnement dans ce type de structure. De plus, vous êtes réellement motivé(e) par l'intervention auprès de personnes en situation de handicap ? Très bien ! Votre dynamisme, votre patience et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir sur ce post ! Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Nous recrutons un Expert-comptable dans le cadre d'un départ à la retraite, pour un cabinet indépendant et convivial situé à 15 min de Grenoble, direction le Trièves. Notre client est un Expert-comptable qui a développé plusieurs cabinets au sein du bassin grenoblois. Il accompagne les stagiaires jusqu'au diplôme et leur offre de belles opportunités de carrière en les aidant dans le lancement de leurs structures. S'approchant actuellement de la retraite et souhaitant la prendre par anticipation, il cherche cette fois un profil diplômé pour lui transmettre progressivement un bureau déjà pérennisé de moins de 10 personnes.En tant que futur dirigeant, vous êtes un véritable pilier du cabinet et intervenez (dans un premier temps en binôme) sur : - La gestion et le développement d'un portefeuille clients varié (TPE, petites PME, professions libérales... et/ou développement de nouveaux clients).- La supervision et la révision des comptes annuels.- Le conseil stratégique et l'accompagnement des clients dans leurs décisions financières.- L'encadrement et la montée en compétences des collaborateurs.- La participation à la stratégie du cabinet et à son développement. Un tuilage sera rapidement mis en place pour prendre peu à peu l'ensemble des fonctions de l'Expert-comptable dirigeant actuel.
Votre agence Domino Missions Grenoble recrute pour l'un de ses clients , un(e) Opérateur de production H/F, vous aurez pour missions les tâches suivantes : - Conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité- Effectuer des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité.- Respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité- Vérifier les caractéristiques et la qualité des matières et des produits pour la productivité à réaliser- Changer les outils à chaque changement de fabrication- Régler la machine- Gérer les consommables- Effectuer un suivi de production- Respecter les règles de sécurité / Ranger et nettoyer le poste de travailHoraires postés
Votre agence Domino Missions Grenoble recrute pour l'un de ses clients , un(e) Technicien d'Ordonnancement dont les missions seront les suivantes :
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Responsable Méthodes Atelier Sacherie (H/F) dans le cadre d'une mission en intérim. Vous serez en charge de l'optimisation des processus de production et de la gestion des données techniques dans un environnement industriel.Vos principales missions- Mise à jour des produits dans SAP et optimisation des nomenclatures et gammes des produits de l'atelier.- Supervision de la gestion des bons à tirer, en assurant les échanges avec les différentes parties prenantes.
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 10 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Administration des Ventes (H/F) pour encadrer l'équipe ADV et assurer le suivi des commandes clients. Gestion de l'Administration des Ventes - Enregistrer les commandes clients dans l'ERP et envoyer les accusés de réception. - Assurer le suivi de la production et alerter les clients en cas de retard. - Organiser les expéditions et gérer les dossiers contentieux. - Saisir les devis et relancer les clients. - Effectuer le suivi des paiements en collaboration avec les commerciaux. Support à la vente - Suivre l'activité de l'alternante ADV en lien avec la responsable commerciale. - Gérer l'organisation administrative et logistique des salons et séminaires. Interactions: En tant que Responsable ADV, vous serez en relation avec les clients, les équipes internes (production, SAV, commerce) et les partenaires logistiques. Profil recherché : Maîtriser les règles spécifiques à l'export : assurance, règlementation des transports, douanes, normes. Maîtrise d'un ERP et des outils bureautiques (Pack Office). Anglais professionnel requis (une seconde langue est un plus). Sens du service client et excellent relationnel. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et de jouer un rôle clé dans la satisfaction client - Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans les travaux de travaux publics et de terrassement, un chef d'équipe travaux publics (F/H).Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la coordination et de la supervision d'une équipe sur des chantiers de travaux publics. - Encadrer une équipe composée de 3 à 4 personnes - En appui des équipiers, réaliser des travaux de TP, terrassement, pose de bordures, pose de canalisations, déblaiement, etc - Assurer le suivi rigoureux de l'avancée des travaux sur le chantier - Être quotidiennement présent sur le terrain pour veiller au bon déroulement des opérations
Notre client, société industrielle historique du sud de l'Isère, recherche un Technicien planification et ordonnancement en CDI.Vos missions sont : * Analyse de la demande client : Étudier les commandes et les dossiers produits. Définir les règles de fabrication avec le service commercial. Proposer des optimisations du processus de commande. * Planification & ordonnancement : Élaborer un planning de production selon les capacités et les prévisions. Réduire les temps non productifs. Lancer les ordres de fabrication et coordonner les unités de production. * Suivi de la production : Suivre l'avancement en temps réel. Gérer les imprévus (pannes, retards). Proposer des solutions alternatives et assurer le reporting. * Gestion des stocks : Surveiller les niveaux de matières premières et produits finis. Collaborer avec les services Logistique et Approvisionnement. * Stratégie de production : Anticiper les variations de la demande. Optimiser les gammes de fabrication. Participer à l'amélioration continue.
POSTE : Administrateur des Ventes H/F DESCRIPTION : Notre client situé à VIF opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer notre entreprise, c'est rejoindre une culture d'innovation et de croissance, où la stabilité est primordiale pour offrir un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Comment l'opportunité d'Assistant ADV (F/H) peut-elle enrichir votre parcours professionnel ? En collaboration avec le Responsable ADV, vous serez chargé(e) de diverses tâches administratives pour optimiser le processus de vente et garantir la satisfaction client - Gérer la saisie des commandes, devis et pro-forma dans Distel - Accueillir les clients, fournir des renseignements sur les délais et assurer le suivi des commandes - Effectuer les demandes de transport et gérer les relances BPA - Utiliser le CRM pour traiter les FAQ, avoirs, DIP et services après-vente - Prendre en charge la déclaration d'Echange de Biens pour les opérations d'import-export Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat : CDI - Salaire : 23400 Euros /an Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Tickets restaurants PROFIL : L'Assistant(e) ADV recherché(e) démontre une organisation rigoureuse, une excellente capacité à travailler en équipe et une expérience confirmée dans le domaine de la gestion des ventes. - Maîtrise des processus ADV, incluant la saisie et le suivi des commandes, la gestion des échéanciers, et l'établissement de documents réglementaires - Capacité d'accueil client, fournissant des informations précises sur les délais et le suivi des commandes - Compétences en CRM pour la gestion des FAQ, avoirs, et services après-vente - Bonne compétence en anglais souhaitée pour les échanges internationaux - Diplôme Bac +2 minimum exigé, avec au moins deux ans d'expérience professionnelle pertinente Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel. Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail. CDI, CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
C'est sur le secteur Montagnes Sud (Vif / La Mure / Vizille / Mens) que nous vous proposons de devenir Conseiller Financier. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain et d'une formation complète à nos produits et outils. Voici les principales missions qui vous attendent : Le Conseiller Financier développe la relation client et accompagne les assurés dans leurs besoins en épargne et retraite. En augmentant les encours et le taux d'équipement des clients en épargne et retraite, il participe activement à assurer la croissance pérenne des encours et du portefeuille clients de Groupama Rhone Alpes Auvergne en épargne et retraite.A ce titre, il est en charge de :Conseiller les clients en veillant à garantir leur satisfaction et à renforcer leur fidélité,Évaluer les besoins financiers et patrimoniaux de la clientèle pour construire des solutions adaptées et personnalisée,Apporter une expertise en matière de placements, en intégrant les besoins spécifiques de chaque client ou prospect dans le cadre d'une démarche globale,Commercialiser les produits d'épargne à disposition, conformément à la stratégie de l'entreprise,Développer l'équipement et les encours de nos clients en épargne et retraite,Assurer un suivi régulier des clients, afin de les satisfaire et de les fidéliser, Collaborer en synergie avec les conseillers généralistes pour optimiser l'activité commerciale et satisfaire les besoins épargne de l'ensemble de nos clients,Collaborer en synergie avec les conseillers en gestion de patrimoine pour apporter une expertise et des solutions supplémentaire permettant de répondre à des besoins plus spécifiques de nos clients,Suivre son activité et reporter à son manager les réalisations commerciales, les objectifs atteints et les indicateurs de performance,Respecter scrupuleusement les règles de conformité, en assurant l'application des procédures et la réglementation.
Vous êtes cuisinier ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la restauration auprès de plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour assurer une production culinaire de qualité pour les élèvesVotre missionEn votre qualité de CUISINIER (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE PORTES DE L'OISANS situVIZILLE (38).Vous réalisez la production, la présentation et le service des repas à destination des convives.Vous participez à l'entretien et la sécurité de la cuisine et des équipements dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. ? Votre profilRigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels propres à la restauration, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement.Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à l'entraide au sein des différents services. ? Horaires du poste Horaires par cycle de 3 semaines / 1 semaine3 semaines du matin (lundi et mardi 6h-11h/11hh15, mercredi et jeudi 6h-11h/11hh00 et vendredi 6h-11h/11hh001 semaine en après-midi (9hh/11hh30 du lundi au jeudiCe que nous offrons☑ Des possibilités d'évolution professionnelle☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurantsannuels☑ Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs☑ Vacances scolairesVous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes"... et déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !#offreemploi, #cuisinier, #Isère, #lycee
Vous êtes agent de restauration ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la restauration auprès de plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour assurer une production culinaire de qualité pour les élèvesVotre missionEn votre qualité d'AGENT DE RESTAURATION (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE PORTES DE L'OISANS situé à VIZILLE (38).Vous participez à la production culinaire, au service des repas et assurez l'entretien des locaux, matériels et mobiliers, dans le respect des règles d'hygiène en vigueurVotre profilRigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels propres à la restauration, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à l'entraide au sein des différents servicesHoraires du poste6h à 14h45 du lundi au vendredi et 6h-14h30 le vendrediVos avantages à la Région☑ Des possibilités d'évolution professionnelle☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurantsannuels☑ Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs☑ Vacances scolairesVous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes" et déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travailoffreemploi, #agentderestauration, #commisdecuisine, #Isère, #lycee
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014. Nous accompagnons depuis plusieurs années des personnes en situation de dépendance et/ou de handicap dans les actes de la vie quotidienne Notre entreprise ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 93 salariés afin d'offrir à nos 320 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Entretien du logement et du linge Nous recherchons une personne patiente, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Avantages entreprise : Remboursement kilométrique et temps de trajet, plan d'Epargne entreprise, téléphone portable et abonnement, formations internes, etc.. CDI temps partiel, Uniquement les après-midi 14h-18h du lundi au vendredi Taux horaire :11,88€
Notre client situé à VIF opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer notre entreprise, c'est rejoindre une culture d'innovation et de croissance, où la stabilité est primordiale pour offrir un environnement propice à l'épanouissement professionnel.Comment l'opportunité d'Assistant adv (F/H) peut-elle enrichir votre parcours professionnel ? En collaboration avec le Responsable ADV, vous serez chargé(e) de diverses tâches administratives pour optimiser le processus de vente et garantir la satisfaction client - Gérer la saisie des commandes, devis et pro-forma dans Distel - Accueillir les clients, fournir des renseignements sur les délais et assurer le suivi des commandes - Effectuer les demandes de transport et gérer les relances BPA - Utiliser le CRM pour traiter les FAQ, avoirs, DIP et services après-vente - Prendre en charge la déclaration d'Echange de Biens pour les opérations d'import-export Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: contrat - Salaire: 23400 euros /an Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Tickets restaurants
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
En bref : CDI - Vizille - 40k€ selon profil et expérience - Industrie lourde La division Industrie et Ingénierie d'Adsearch recrute pour son client, entreprise industrielle appartenant a un groupe international, un Technicien d'Ordonnancement. Vous serez rattaché(e) au service de planification et jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des processus de production. Rattaché au responsable planification, vos missions sont les suivantes : * Planifier et organiser les activités de production en fonction des commandes et des délais. * Assurer le suivi des ordres de fabrication et des livraisons. * Gérer les stocks et les approvisionnements en collaboration avec les services logistiques. * Utiliser et maîtriser le logiciel SAP pour la gestion des données de production. * Coordonner les activités entre les différents services (production, logistique, qualité, etc.). * Participer à l'amélioration continue des processus de planification et d'ordonnancement. * Assurer le respect des délais et des coûts de production. * Rédiger des rapports et réaliser des analyses pour les clients internes et externes.
Commerce de détail recherche un(e) Conseiller(e) de vente. Vous serez en charge d'accueillir et conseiller les clients et contribuer au développement des ventes. Si vous êtes passionné(e), dynamique et avez un bon sens du relationnel, rejoignez une équipe dynamique dès maintenant ! OFFRE RATTACHÉE À LA FORMATION BTS MANAGEMENT COMMERCE OPÉRATIONNEL DU CENTRE DE FORMATION ISIM NICE - FORMATION EN PRESENTIEL SUR DEUX ANS Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Contribuer à la mise en place des actions commerciales - Suivre les indicateurs de performance du point de vente Profil recherché : - Excellent sens du relationnel et de la communication - Goût du challenge et de la vente - Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à analyser une situation commerciale
ISIM
Ce qu'on cherche ? Un Serrurier de chantier (H/F) passionné(e), autonome et rigoureux(se), qui aime le terrain et le travail bien fait ! La mission : Intervenir sur des chantiers techniques pour poser, ajuster, souder, installer des ouvrages de serrurerie : portes métalliques, grilles, garde-corps, escaliers.. Formation en serrurerie/métallerie + expérience chantier requises. Ce qu'on vous offre : Des projets variés, techniques, parfois complexes, dans de multiples environnements, Une ambiance d'équipe solidaire et humaine, Un accompagnement terrain pour monter en compétence, Une rémunération adaptée au profil et à l'expérience de chacun. Envie de travailler dans une entreprise où la technique rime avec esprit d'équipe ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble nos prochains projets. Profil recherché : Expérience significative en serrurerie sur chantier Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Connaissance des normes de sécurité sur chantier Formations professionnelles de types Serrurier Métallier ou Structures métalliques Ce que nous proposons : Un environnement de travail dynamique et bienveillant Des projets variés et techniques Un accompagnement terrain et une équipe soudée Rémunération selon profil et expérience Prêt(e) à relever le défi ? Chez CIC ORIO, on aime les défis, mais surtout les personnes passionnées qui les relèvent avec nous. On a hâte de vous rencontrer ! Rejoignez CIC ORIO et participez à des projets ambitieux dans une entreprise à taille humaine !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
REJOIGNEZ-NOUS ! OFFRE D'EMPLOI : Chargé(e) RH Lieu : Vizille (avec une mobilité sur Bresson) Prise de poste : fin juin 2025 Contrat : CDI - 35hVous avez le sens de l'organisation, de la rigueur et un excellent relationnel ? Vous souhaitez évoluer dans une équipe RH dynamique, bienveillante et engagée ? Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe RH soudée, dynamique et en constante évolution - Des missions variées avec un réel impact sur la vie de l'entreprise - Une entreprise à taille humaine, engagée et tournée vers l'avenir Vos missions principales : Administration du personnel - Rédaction des contrats, avenants, attestations, etc. - Suivi des échéances légales (visites médicales, entretiens professionnels.) - Mise à jour des dossiers du personnel, gestion des absences - Préparation des éléments variables de paie - Veille à l'application des procédures internes Recrutement - Rédaction et diffusion des offres - Sourcing, tri de CV, présélections téléphoniques - Organisation et conduite des entretiens - Suivi complet jusqu'à l'intégration Intégration des collaborateurs - Accueil RH et parcours d'intégration Formation - Suivi des formations obligatoires et professionnelles - Participation au plan de développement des compétences - Organisation logistique des sessions Temps de travail & plannings - Contrôle du respect des temps de travail et de repos - Alerte en cas d'anomalie ou non-conformité Projets RH transverses - Participation active aux projets QVT, entretiens annuels, analyses RH - Organisation d'événements internes et externes (job dating, forums métiers.) Profil recherché :✔️ Bac +3 en Ressources Humaines (ou équivalent) ✔️ Maîtrise du Pack Office ✔️ Autonomie, discrétion, sens de la confidentialité ✔️ Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vos missions sont : * Analyse de la demande client : * Étudier les commandes et les dossiers produits. * Définir les règles de fabrication avec le service commercial. * Proposer des optimisations du processus de commande. * Planification & ordonnancement : * Élaborer un planning de production selon les capacités et les prévisions. * Réduire les temps non productifs. * Lancer les ordres de fabrication et coordonner les unités de production. * Suivi de la production : * Suivre l'avancement en temps réel. * Gérer les imprévus (pannes, retards). * Proposer des solutions alternatives et assurer le reporting. * Gestion des stocks : * Surveiller les niveaux de matières premières et produits finis. * Collaborer avec les services Logistique et Approvisionnement. * Stratégie de production : * Anticiper les variations de la demande. * Optimiser les gammes de fabrication. * Participer à l'amélioration continue. Ce qu'il vous faut pour réussir : * Diplôme en logistique ou production industrielle. * Expérience en environnement industriel complexe. * Compétences techniques : planification, gestion de production (PERT, Gantt), SAP, Microsoft 365, anglais professionnel. * Qualités personnelles : organisation, autonomie, diplomatie, réactivité, esprit d'analyse, force de conviction.
Notre client, société industrielle historique du sud de l'Isère, recherche un Technicien planification et ordonnancement en CDI.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien SAV pour intégrer une PME locale dynamique et conviviale en pleine croissance située sur le plateau Matheysin! Votre rôle sera d'assurer une assistance technique complète, allant du diagnostic à la résolution des problèmes rencontrés par les clients. Ce rôle est essentiel pour garantir la satisfaction et la fidélité des clients grâce à un service de qualité et à des solutions rapides et efficaces. Missions :***Dresser les diagnostics techniques et proposer des solutions * Assurer les dépannages en assurant un support à distance * Réaliser les interventions techniques occasionnelles et ponctuelles sur le terrain en accompagnement de nos clients professionnels * Gérer les commandes de pièces détachées (saisie commandes, validation et expédition) et des retours des pièces détachées * Effectuer les remontées terrain vers au responsable SAV * Rédiger et gérer les documents et notices techniques selon procédures établies * Collecter les données et réaliser les statistiques mensuelles * Traiter les demandes de support technique : Répondre efficacement aux sollicitations des clients via mails et appels téléphoniques pour résoudre leurs problèmes techniques. * Conseiller les clients pendant les mises en service : Fournir des conseils avisés et un accompagnement personnalisé lors de l'installation initiale des équipements pour garantir une mise en service optimale. Les conditions : · Déplacement à la journée très ponctuels · Un temps de formation aux produits et process sera prévu · De 30 000 à 33 000 euros annuel selon profil · 37 heures de travail par semaine · Tickets Restaurants · Poste basé à La Mure Description du profil :***Connaissances des principes de combustion et d'énergie thermique * Formation et compétences technique en maintenance * Savoir utiliser des Outils informatique (ERP/CRM/Suite Office) * Capacité de communication écrite et orale * Des compétences en diagnostic et en résolution de problèmes. * Une capacité de communication pour interagir efficacement avec les clients. * Une gestion rigoureuse des commandes de pièces détachées. * Une aptitude à travailler de manière autonome et à respecter les délais.
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, l'installation et la maintenance de projets en électricité industrielle et tertiaire, un Chef d'équipe électricité (H/F) Vos missions : - Coordonner et superviser le travail des équipes sur site, - Préparer les interventions techniques et assurer la disponibilité du matériel nécessaire, - Participer activement aux installations électriques (câblage, raccordements, mises en service.), - Assurer le suivi et la qualité des travaux réalisés, - Maintenir un dialogue constructif avec les clients et les différents intervenants du chantier, - Respecter et faire respecter les normes de sécurité et les procédures internes, - Rendre compte régulièrement de l'avancement du chantier au responsable de projet. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Formation en électricité et une expérience probante dans un poste similaire, idéalement avec des responsabilités de supervision. Compétences attendues pour le poste : - Excellentes compétences techniques en électricité, - Capacité à gérer et motiver une équipe, - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, - Solides aptitudes relationnelles et bonne communication, - Maîtrise des outils informatiques de base. Vous serez rattaché à l'agence de VIF pour intervenir dans l'agglomération grenobloise N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Nous recherchons pour le compte de notre client fabricant de papiers, d'emballages en papier et carton basé à Vizille, un opérateur-trice machine à papier (F/H).Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut. Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Adecco Grenoble recrute un assistant comptable H/F en CDI dans le 38.Concernant l'entreprise :Spécialiste des équipements pour le bâtiment et les travaux publics, l'entreprise est reconnue pour son innovation et sa qualité. Elle recherche un assistant comptable.Missions principales :Vous travaillerez en étroite collaboration avec la responsable comptabilité client, à ce titre vousaurez à votre charge les missions suivantes :Administration client : Ouvertures de compte client et leurs mises à jourGérer les relevés clients : édition, expédition, classementRelancer clients (courrier, mail et téléphone)Transmission de la demande d'encours à la directionEditer les facturesClasser et archiver les pièces comptables (dématérialisation en cours)Encaisser les règlements (préparation documentaire pour la saisie des règlements et enregistrement)Réceptionner les demandes d'avoir et transmission de la demande aux services concernésRéaliser des avoirs
Description du poste : Nous sommes une boulangerie-pâtisserie artisanale reconnue pour la qualité de nos produits et notre savoir-faire traditionnel. Nous offrons une large gamme de pains, viennoiseries, pâtisseries, ainsi que des produits saisonniers, le tout dans un cadre chaleureux et accueillant. Nous recherchons un(e) alternant(e) pour nous rejoindre et participer à l'expérience client tout en apprenant les métiers de la vente en boulangerie-pâtisserie. Missions : En tant que Vendeur(se) en Boulangerie-Pâtisserie en alternance, vous aurez pour principales missions :***Accueil et conseil client : Accueillir les clients, les conseiller sur nos produits et répondre à leurs demandes. * Vente et encaissement : Assurer la vente des produits, gérer les encaissements et l'ouverture/fermeture de la caisse. * Gestion de la vitrine : Participer à l'agencement et à la mise en valeur des produits dans la vitrine. * Entretien de l'espace de vente : Veiller à la propreté et à l'hygiène du magasin. * Gestion des stocks : Aider à la gestion des approvisionnements et du stockage des produits. * Soutien à la production : Apporter de l'aide à la préparation des produits selon les besoins du magasin.***Qualités : - Enthousiasme pour le secteur de la boulangerie-pâtisserie. - Sens de l'accueil et capacité à travailler dans un environnement animé. Pourquoi nous rejoindre ?***Une expérience enrichissante dans un environnement artisanal et convivial. * Une alternance formatrice, avec des possibilités d'évolution au sein de l'équipe. * Un cadre de travail agréable, où la qualité des produits et du service est notre priorité. Description du profil :***Vous avez le sens du contact et du service client * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe * Une première expérience en vente ou en boulangerie est un plus
Description du poste : Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut. Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit) Description du profil : Nous recherchons un candidat doté d'une première expérience réussie dans le domaine concerné ainsi que le CACES 3 - R489, prêt à relever de nouveaux défis et présentant les qualités et compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et de la rigueur - Formation en industrie ou équivalent souhaitée - Adaptabilité et réactivité face aux imprévus
Au sein du service commercial, vous aurez pour rôle de promouvoir et commercialiser nos produits et solutions sur le territoire français, en ligne avec la stratégie de l'entreprise et les objectifs définis. Vos principales responsabilités
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASY DOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide ménagère dans leur logement Conditions du poste : CDI à temps choisi Employée de Maison - H/F Zones d'interventions : LAFFREY et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux, 1% logement Si absences des clients, maintien du salaire N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88€ à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : 11,88€ par heure Avantages : Participation au transport Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASY DOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide ménagère dans leur logement Conditions du poste : CDI à temps choisi Employée de Maison - H/F Zones d'interventions : NOTRE DAME DE VAULX et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux, 1% logement Si absences des clients, maintien du salaire N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88€ à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : 11,88€ par heure Avantages : Participation au transport Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
ADF38 est une association Iséroise qui accompagne, depuis plus de quarante ans, les familles avec enfants mineurs. Nous intervenons dans le champ de l'action sociale avec la CAF et de la protection/prévention de l'enfance avec le Conseil Départemental de l'Isère. Notre action est répartie sur 4 antennes au sein du département (Grenoble et agglomération, Voiron, Vienne et l'Isle d'Abeau). Vous souhaitez donner du sens à votre carrière au sein d'une association qui porte des valeurs de bienveillance, de solidarité, d'entraide et de respect. Nous recherchons pour notre service d'aide à domicile des Travailleurs.euses Sociaux (TISF) pour rejoindre nos équipes dédiées à aider les familles les plus en difficultés de votre secteur. Les candidats devront avoir un solide engagement envers les personnes les plus vulnérables. Votre savoir être sera tout aussi important que votre savoir-faire : Ponctualité, pédagogie, patience, bienveillance, écoute et attention vous animeront. Description du poste : Sous l'autorité et avec le soutien du Responsable de Secteur, vous interviendrez aux domiciles des familles confrontées à des difficultés pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, le lien parental, l'inclusion sociale, la protection de l'enfant, son développement et son éducation. Principales missions : - Vous évaluerez les besoins des familles. - Vous encouragerez les parents dans ses activités liées à son cadre de vie. - Vous transmettrez les savoirs faire de la vie quotidienne et favoriserez l'apprentissage. - Vous mettrez en place des actions en direction du bien-être de la famille. - Vous contribuerez au développement de la dynamique familiale et encouragerez tout particulièrement la fonction parentale. - Vous aiderez les parents à accueillir et à prendre soin du nourrisson dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. - Vous accompagnerez la cellule familiale dans les situations de rupture, de modifications importantes de la vie et proposerez des actions adaptées. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents partenaires sociaux afin d'offrir aux familles une aide complète. - Vous élaborerez des écrits professionnels circonstanciés.
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide-ménagère dans leur logement. Conditions du poste : CDI à temps partiel ou Temps Plein. Employée de Maison - H/F Salaire Net entre 1400 et 1800 € tout avantages confondus pour un temps plein Zones d'interventions : Vizille et alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux Si absences des clients, maintien du salaire Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) Heures supplémentaires majorées N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Salaire : à partir de 11,88 € par heure brut minimum sans les avantages. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Travail en journée
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de d'approvisionner le rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 6 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à temps plein en CDD. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Qui sommes nous ? Entreprise proche des plus importants sites industriels lyonnais, AMM apporte des solutions rapides de fabrication de pièces mécaniques de formes complexes. AMM maîtrise les techniques d'usinage classiques, mais aussi complexes, comme l'usinage en 4 axes continu afin de réaliser des pièces de dimensions variables destinées aux fabricants de machines spéciales, sites de production et aux différents acteurs de la filière mécanique. Dans le cadre de son développement, notre société recherche 1 Fraiseur sur commande numérique. Mission : Vous aurez en charge l'usinage par Fraisage de pièces unitaires. Vous aurez notamment à : - Programmer, régler et piloter une ou plusieurs machines à commande numérique (formation possible en interne) - Vérifier et contrôler la qualité des pièces usinées - Assurer le respect des normes de qualité et des règles de sécurité - Régler les paramètres d'usinage - Effectuer la maintenance de premier niveau L'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre seront un gage de réussite à ce poste. Profil recherché : Diplômé de la filière mécanique (BEP, BAC Pro,..) Evolution possible du poste : - Contrat à durée illimitée (CDI) - Technicien d'Atelier (formation en interne sur différentes armoires, polyvalence) - Spécialisation sur différentes machines, différentes pièces techniques, ... www.amm-usinage-complexe.fr Work Remotely * Non Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD, Alternance Rémunération : 2 200,00€ à 3 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 38280 Villette-d'Anthon: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * CAP / BEP (Requis) Langue: * Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Donnez des cours particuliers à domicile à NOTRE DAME DE COMMIERS. Description du cours : Français en 4ème à raison d'1h00, 2 fois/sem. Rémunération : de 16,46 € à 28,46 € brut/h. Horaires des cours particuliers : . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 10 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Votre mission Au sein du service SAV composé de trois personnes, vous assurez : - La prise en charge des appels téléphoniques et des mails entrants - Les réparations et prestations techniques - Les tâches administratives liées à votre activité Ces missions seront en interne et en externe. Vos activités Interventions & Dépannages - Réaliser les réparations et prestations SAV en atelier ou chez les clients - Assurer la gestion des mails et des appels téléphoniques - Se déplacer sur site pour des interventions : dépannage, contrat, formation Suivi & Reporting - Informer votre responsable de toute information pertinente concernant les clients, les produits et la concurrence - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des dossiers clients Conseil & Relation Client - Être force de proposition auprès des clients sur les produits et services de l'entreprise Vos interactions - En interne : vous travaillez avec la coordinatrice SAV, l'atelier de production, le bureau d'études, le service commercial, le service qualité et l'avant-vente. - En externe : vous êtes en contact direct avec les clients de l'entreprise. Profil recherché : - Formation en électronique (Bac ou plus) ou expérience solide en poste similaire - Connaissances en réseaux informatiques appréciées - Maîtrise des outils informatiques (bureautique, ERP) - Capacité à rédiger des rapports et argumentaires - Aisance relationnelle et bon contact client - Anglais apprécié, un plus pour évoluer dans le poste Type de contrat : CDI Démarrage : ASAP Télétravail ponctuel possible Salaire : 32-42K€ Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous sentez prêts à relever un nouveau challenge ? Alors n'hésitez plus, rejoignez Maxime, Sophia, Lahcen et toute l'équipe STEP UP !
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Rejoignez EASYDOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Rejoignez-nous dans cette belle aventure et profitez des meilleures conditions en tant qu'auxiliaire de vie ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Conditions du poste : CDI à temps choisi Auxiliaire de vie/ Assistant(e) de vie H/F Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Zones d'interventions : LAFFREY et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Dimanche majoré de 50 % Activités d'équipe Chèques cadeaux, 1% logement Planning stable Maintiens de salaire en l'absence du bénéficiaire Jours de repos N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées et/ou en situation de handicap à leur domicile ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88€ à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : à partir de 11,88€ par heure Avantages : Horaires flexibles Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Rejoignez EASYDOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Rejoignez-nous dans cette belle aventure et profitez des meilleures conditions en tant qu'auxiliaire de vie ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Conditions du poste : CDI à temps choisi Auxiliaire de vie/ Assistant(e) de vie H/F Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Zones d'interventions : NOTRE DAME DE VAULX et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Dimanche majoré de 50 % Activités d'équipe Chèques cadeaux, 1% logement Planning stable Maintiens de salaire en l'absence du bénéficiaire Jours de repos N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées et/ou en situation de handicap à leur domicile ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88 € à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : à partir de 11,88€ par heure Avantages : Horaires flexibles Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à ST GEORGES DE COMMIERS. Description du cours : Mathématiques en 3ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,56 € à 28,56 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Rejoignez EASYDOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Rejoignez-nous dans cette belle aventure et profitez des meilleures conditions en tant qu'auxiliaire de vie ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Conditions du poste : CDI à temps choisi Auxiliaire de vie/ Assistant(e) de vie H/F Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Zones d'interventions : Grenoble et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Dimanche majoré de 50 % Activités d'équipe Chèques cadeaux, 1% logement Planning stable Maintiens de salaire en l'absence du bénéficiaire Jours de repos N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées et/ou en situation de handicap à leur domicile ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88 € à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : à partir de 11,88€ par heure Avantages : Horaires flexibles Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Rejoignez EASYDOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Rejoignez-nous dans cette belle aventure et profitez des meilleures conditions en tant qu'auxiliaire de vie ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Conditions du poste : CDI à temps choisi Auxiliaire de vie/ Assistant(e) de vie H/F Salaire Net entre 1600 et 2000 € tout avantage confondus pour un temps plein. Zones d'interventions : Grenoble et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Dimanche majoré de 50 % Activités d'équipe Chèques cadeaux, 1% logement Planning stable Maintiens de salaire en l'absence du bénéficiaire Jours de repos N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées et/ou en situation de handicap à leur domicile ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88 € à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : à partir de 11,88€ par heure Avantages : Horaires flexibles Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Grenoble. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Grenoble des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
En tant que futur dirigeant, vous êtes un véritable pilier du cabinet et intervenez (dans un premier temps en binôme) sur : - La gestion et le développement d'un portefeuille clients varié (TPE, petites PME, professions libérales... et/ou développement de nouveaux clients). - La supervision et la révision des comptes annuels. - Le conseil stratégique et l'accompagnement des clients dans leurs décisions financières. - L'encadrement et la montée en compétences des collaborateurs. - La participation à la stratégie du cabinet et à son développement. Un tuilage sera rapidement mis en place pour prendre peu à peu l'ensemble des fonctions de l'Expert-comptable dirigeant actuel. Diplômé du DEC, avec une expérience en cabinet et l'envie de faire grandir une structure, vous avez un sens du conseil, une aisance relationnelle et un esprit d'équipe. Vous souhaitez évoluer dans un environnement moderne et tourné vers l'avenir. Vous possédez d'excellentes capacités à communiquer, à manager et à travailler en équipe. Si vous recherchez un poste stimulant, avec des missions variées et des perspectives d'évolution, cette opportunité est faite pour vous ! Le cabinet se porte bien, avec une équipe solidaire et bienveillante. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'évolution du cabinet en matière de stratégie et de développement de la clientèle. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive, comprise entre 65K€ et 80K€ brut annuel selon votre expérience, ainsi que de divers avantages, mais surtout, vous vous préparerez à devenir dirigeant d'une très belle société.
Nous recrutons un Expert-comptable dans le cadre d'un départ à la retraite, pour un cabinet indépendant et convivial situé à 15 min de Grenoble, direction le Trièves. Notre client est un Expert-comptable qui a développé plusieurs cabinets au sein du bassin grenoblois. Il accompagne les stagiaires jusqu'au diplôme et leur offre de belles opportunités de carrière en les aidant dans le lancement de leurs structures.
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à VIF. Description du cours : Histoire-Géographie en 3ème à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,56 € à 28,56 € brut/h. Horaires des cours particuliers : samedi matin. . Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
Description du poste : AQUILA RH GRENOBLE, agence spécialisée en recrutement CDI, CDD et intérim, accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur du BTP, dans le recrutement de deux électromécaniciens H/F en CDI, à pourvoir dès que possible à Vif (38). ¿¿ Postes à pourvoir :***1 électromécanicien spécialisé Travaux Publics (TP) * 1 électromécanicien spécialisé Équipements À propos de l'entreprise : Acteur historique du secteur, notre client est implanté près de Grenoble depuis près de 60 ans. Spécialisé dans la fabrication et la maintenance de matériels pour les professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics, il s'appuie sur le savoir-faire de plus de 150 collaborateurs en France. Entreprise à taille humaine, elle mise sur la rigueur, la qualité de service, et la satisfaction client pour maintenir un haut niveau de performance et de durabilité dans ses relations commerciales. Conditions proposées : Rémunération : 2100 € brut/mois (négociable selon profil) CDI - Temps plein Poste basé à Vif (38) Tickets restaurants pris en charge à 60 % (valeur 9,87 €) Mutuelle & prévoyance CSE Vos missions En lien direct avec le responsable d'activité, vous interviendrez sur : Maintenance préventive et curative des machines et équipements Diagnostic des dysfonctionnements techniques Remise en état du matériel, réparations, modifications Interventions en atelier et sur sites clients ¿¿ Polyvalence carrossage appréciée Déplacements ponctuels à prévoir Description du profil : Profil recherché Issu(e) d'une formation de type Bac Pro MELEC / MSPC / MEI ¿ Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire ou apprentissage significatif - Ouvert aux jeunes diplômés motivés Sens de l'analyse, rigueur, autonomie Goût du travail en équipe Permis B obligatoire Maîtrise de l'italien est un plus Vous aimez le terrain, les interventions techniques et souhaitez évoluer dans une entreprise reconnue pour son sérieux ? Postulez dès maintenant avec votre CV à AQUILA RH GRENOBLE ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SECHILIENNE pour 8 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 3 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 32 avenue Alsace Lorraine 38000 GRENOBLE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable et véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à temps complet, temps de pause rémunéré Rémunération selon expérience Contrat à temps plein ou temps complet possible Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, l'installation et la maintenance de projets en électricité industrielle et tertiaire, un Projeteur électricité (H/F) Vos missions : - Concevoir et réaliser les plans de distribution électrique courants forts et faibles
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, l'installation et la maintenance de projets en électricité industrielle et tertiaire, un Chef de chantier électricité (H/F) Vos missions : - Planifier la semaine de travail pour vos équipes, - Définir l'organisation et les besoins du chantier, - Préparer l'outillage et le matériel nécessaire, - Participer à la réalisation des tâches techniques (coupure électrique, mise en service, raccordements spécifiques.), - Animer les réunions de chantier et maintenir des relations clients de qualité,
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, l'installation et la maintenance de projets en électricité industrielle et tertiaire, un Chef d'équipe électricité (H/F) Vos missions : - Coordonner et superviser le travail des équipes sur site, - Préparer les interventions techniques et assurer la disponibilité du matériel nécessaire, - Participer activement aux installations électriques (câblage, raccordements, mises en service.), - Assurer le suivi et la qualité des travaux réalisés, - Maintenir un dialogue constructif avec les clients et les différents intervenants du chantier, - Respecter et faire respecter les normes de sécurité et les procédures internes, - Rendre compte régulièrement de l'avancement du chantier au responsable de projet.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : D'un niveau confirmé en gestion de chantiers de corps d'états secondaires, vous serez amené à prendre en charge les chantiers dans leurs dimensions technique, humaine et financière. En qualité de conducteur de travaux vos principales missions sont : Planifier des opérations de chantier Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Faire preuve d'autonomie Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision Maîtrise technique et expérience en ITE (isolation thermique par l'extérieur) de 2 ans minimum Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de conducteur de travaux et bénéficiez d'une expérience de 2 années minimum sur cette fonction. Vous disposez d'une réelle expertise technique dans le domaine du ravalement de façades / ITE / Peinture et vous avez de solides connaissances du secteur du bâtiment. Le poste requiert un bon esprit d'équipe, une grande rigueur et de la discrétion. A pourvoir dès que possible
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise indépendante, dynamique et familiale forte de 40 ans d'expériences, spécialisée dans le domaine de l'enveloppe extérieure des bâtiments (façade, isolation thermique par l'extérieur, ravalement et bardage) la/le futur conducteur de travaux ITE / façade (F/H).D'un niveau confirmé en gestion de chantiers de corps d'états secondaires, vous serez amené à prendre en charge les chantiers dans leurs dimensions technique, humaine et financière. En qualité de conducteur de travaux vos principales tâches sont : Planifier des opérations de chantier Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Faire preuve d'autonomie Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision Maîtrise technique et expérience en ITE (isolation thermique par l'extérieur) de 2 ans minimum
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien ordonnancement (H/F) - Analyse des commandes : Évaluer les nouvelles commandes et optimiser le processus. - Planification : Créer et gérer les plannings de production, réduire les temps non productifs. - Suivi de production : Ajuster les plannings en temps réel, proposer des solutions aux imprévus. - Gestion des stocks : Surveiller les niveaux de stock, collaborer avec les services logistiques. - Stratégie de production : Anticiper les variations de la demande, optimiser les gammes de fabrication. - Diplôme en logistique/production industrielle. - Expérience en environnement industriel complexe. - Compétences en gestion de projet, SAP, Microsoft 365, anglais professionnel. - Qualités relationnelles, réactivité, organisation, autonomie, esprit d'analyse. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, l'installation et la maintenance de projets en électricité industrielle et tertiaire, un Chef de chantier électricité (H/F) Vos missions : - Planifier la semaine de travail pour vos équipes, - Définir l'organisation et les besoins du chantier, - Préparer l'outillage et le matériel nécessaire, - Participer à la réalisation des tâches techniques (coupure électrique, mise en service, raccordements spécifiques.), - Animer les réunions de chantier et maintenir des relations clients de qualité, - Évaluer chaque semaine le temps restant pour les tâches du chantier, - Agir en tant que garant technique du chantier, - Veiller au respect de la production, des délais et du temps imparti, - Assurer la qualité d'exécution du chantier, - Animer votre équipe dans le respect des règles de sécurité. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'une formation Bac Pro à BTS en Electrotechnique, avec au moins 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires en environnement industriel ou tertiaire. Compétences attendues pour le poste : - Solide expérience dans le domaine de l'électricité, - Maîtrise technique des installations, - Compétences en management d'équipe, rigueur et capacité relationnelle, - Familiarité avec les outils informatiques de bureautique. Vous serez rattaché à l'agence de VIF pour intervenir dans l'agglomération grenobloise N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, l'installation et la maintenance de projets en électricité industrielle et tertiaire, un Projeteur électricité (H/F) Vos missions : - Concevoir et réaliser les plans de distribution électrique courants forts et faibles - Élaborer des notes de calculs, bilans de puissance et documentations associées - Dessiner les schémas des armoires, coffrets et tableaux généraux basse tension (TGBT) - Garantir le respect des normes, optimisations techniques et cahier des charges - Assurer la communication avec les clients, chargés d'affaires, chefs de chantier et responsables d'atelier GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'une formation Bac+3 en Electrotechnique ou équivalent en Génie Electrique, avec une expérience avérée dans un poste similaire. Compétences attendues pour le poste : - Excellentes connaissances techniques en électricité - Maîtrise des outils informatiques : AUTOCAD, REVIT, CANECO - Rigueur, méthodologie et disponibilité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons Un Electro-mécanicien (H/F) pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de bâtiment/industrie cimenterie, employant 200 collaborateurs.En tant qu'électromécanicien, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable d'activité, vous aurez à votre charge : - Maintenance gamme Équipements (bétonnière, groupe électrogène, machine à projeter, etc.) - Diagnostic des dysfonctionnements - Mise en place de solutions techniques de remise en état des engins - Dépannage et entretiens des machines/engins de chantier, en atelier et sur sites clients - Modification de matériels - Polyvalence TP et carrossage - Déplacement à prévoir
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Avignonet (38), un Peintre Industriel (H/F). Vous aurez pour principales missions : - Apporter les modifications si nécessaire - Effectuer les différents mélanges - Application de peinture liquide - Effectuer un contrôle après séchage - Appliquer les mélanges sur pièces métalliques Conditions salariales : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Profil recherché - CAP Peinture en carrosserie - Au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes à l'aise avec la peinture liquide - La rigueur, la minutie, et le goût du travail en équipe sont des qualités attendues pour le poste Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin Jallieu se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Profil : - Vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 1 an - Savoir faire preuve d'esprit d'équipe dans l'échange d'informations - Savoir lire des plans, des schémas - Connaitre les spécifiés des abrasifs - Expérience avec peinture liquide exigée Cette offre vous intéresse Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !
RESPONSABILITÉS : Surveillance de la baignade Suivi sanitaire du bassin (PH, chlore, température) Entretien de la pataugeoire (nettoyage de la plage, entretien du pédiluve, nettoyage du bassin) Faire respecter la réglementation en rigueur : l'hygiène, la sécurité Animer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans en cas d'impossibilité de se baigner Poste à pourvoir du 9 au 29 août 2025 PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme: BNSSA ou équivalent Vous êtes rigoureux et vous avez une connaissance de la réglementation en vigueur. Vous avez une maitrise techniques et connaissances d'activités pour les enfants. Vous avez une bonne capacité d'initiative et de relationnelle.
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? • Accueillir avec respect • Associer avec bienveillance • Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !
Vous intégrerez le service RH du site Framatome de Jarrie et vous aurez pour principales missions deAssister au quotidien le directeur et codir :Gestion et optimisation de l'agenda du Directeur : planification des réunions et gestion des rendez-vousOrganisation des voyages Gestion du courrier et suiviSupport au site dans l'établissement des notes de fraisCréation et réception des demandes d'achat pour la direction du site- Assister la gestion des ressources au sein du site :Gestion du processus d'arrivée des nouveaux embauchés (demande de badge, demande d'informatique, déménagement, etc.)Gestion des enquêtes administratives Gestion des visites médicales Support sur les outils du quotidien (Concur, TalentSoft, etcParticiper à la communicationParticipation à l'organisation d'évènements internes : journée portes ouvertes, séminaire.Support sur l'affichage interne Référent sur l'affichage obligatoire du site Mise à jour des organigrammes Rédaction et diffusion des notes de nomination Mise à jour de l'intranet
Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché à un Responsable Secteur, vous accompagnerez la personne adulte détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges et dans le respect du code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs Accompagner et Suivre : Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie Développer et entretenir le réseau partenarial: Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel externe Contrôler les activités : Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi Optimiser le suivi de l'activité : Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions Prérequis : 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Titulaire d'un diplôme de Psychologue du travail (n° ADELI impératif) Maitrise des outils informatique (Pack Office) Savoir-être : Capacité d'adaptation Sens de la communication Sens de l'organisation Autonomie Activité liée au poste : Travail prolongé sur l'outil informatique Organisation du Travail : Repos le week-end Travail posté Rémunérations et Avantages : Contrat : CDI Salaire : 2300 bruts Statut : Agent de maitrise 35h hebdomadaire Ticket Restaurant : 11€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Une prime annuelle de 0 à 5 % de l'année N-1 (en fonction de l'atteinte des objectifs fixés par le manager) Une mutuelle sans supplément pour les membres de votre famille (non obligatoire pour les CDD) Avantages CSE Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. GEPSA Institut œuvre à l'inclusion des personnes en situation de handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Qui sommes nous ? Leader du facility management en sites sensibles, notre ambition est de permettre à nos clients de se concentrer sur leur cœur de métiers en nous confiant le pilotage de leurs prestations multiservices et multitechniques. Nos valeurs ? Responsabilité, Engagement, Agilité , Audace et humanisme Pourquoi choisir GEPSA et GEPSA Institut?
Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché à un Responsable Secteur, vous accompagnerez la personne adulte détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges et dans le respect du code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs Accompagner et Suivre : Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie Développer et entretenir le réseau partenarial: Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel externe Contrôler les activités : Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi Optimiser le suivi de l'activité : Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions Prérequis : 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Titulaire d'un diplôme de Psychologue du travail (n° ADELI impératif) Maitrise des outils informatique (Pack Office) Savoir-être : Capacité d'adaptation Sens de la communication Sens de l'organisation Autonomie Activité liée au poste : Travail prolongé sur l'outil informatique Organisation du Travail : Multi-sites : St Quentin - Grenoble - Bourgoin Jaillieux - Valence - Privas Repos le week-end Travail posté Rémunérations et Avantages : Contrat : CDD 3 mois Salaire : 2300 bruts Statut : Agent de maitrise 35h hebdomadaire Ticket Restaurant : 11€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Avantages CSE Mutuelle familiale obligatoire sauf dérogation Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. GEPSA Institut œuvre à l'inclusion des personnes en situation de handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Description du poste : Opérateur Logistique F/H - Jarrie (38) : viens travailler avec nous ! NOUS GT Logistics c'est 1400 salariés, 95 M€ de CA, + de 50 sites et une forte croissance dans la sous-traitance industrielle. Une entreprise familiale et labélisée Great Place to Work depuis juillet 2022 ! Notre mission : accompagner la performance de l'Industrie et de nos clients par des prestations dédiées, grâce à une Communauté unique et innovante. Nous intervenons à Jarrie (38) sur le site de notre client. Nos collaborateurs assurent un ensemble de missions logistiques corrélées aux opérations de notre client : gestion d'un magasin, pilotages des approvisionnements, planification et ordonnancement logistique, etc . Nous accompagnons notre client par l'amélioration continue, des innovations et aussi la performance des opérations que nous réalisons au quotidien. Dans un contexte exigeant rigueur et goût pour le travail bien fait (industrie nucléaire) : un univers riche en challenges dans un environnement de maitrise de l'activité au quotidien ! Notre ambition : devenir le prestataire favori de l'Industrie ! Alors, viens apporter ta contribution à nos objectifs collectifs ! TA MISSION Dans le cadre de notre contrat de sous-traitance pour le compte d'un grand groupe industriel, nous recherchons 1 Opérateur Logistique - Cariste F/H. Dans le cadre de cette prestation et en lien avec le Chef d'Equipe du périmètre, tu es en charge des missions suivantes : accueil chauffeurs mais aussi accueil comptoir des clients internes pour servir des pièces urgentes, réception (déchargement + contrôle + émargement des BL et documents de transport), rangement, préparation, inventaires, etc . Tu interviens sur l'ensemble des missions, dans un contexte de recherche de polyvalence au sein de l'équipe que tu rejoins ! Enfin, tu réalises ces missions dans le respect des règles QHSE et procédures établies par l'entreprise. Contrat de 35h, poste en CDI, statut Ouvrier Organisation de travail en journée, plannings à préciser 13ème mois, prime panier, Participation / Intéressement Forfait mobilité douce Description du profil : TOI La sécurité, la qualité et l'amélioration n'ont pas de secret pour toi ! Tu justifies d'une expérience éprouvée en tant qu'Opérateur/trice Logistique ou toute autre activité qui fait appel à des aptitudes transverses aux métiers de la logistique. Tu possèdes idéalement les CACES 1&3 (ou une expérience de conduite des chariots concernés - nous pouvons accompagner la passation du CACES). Tu es à l'aise avec les outils informatiques (SAP). Tu as une forte sensibilité à la coopération et au travail en équipe, un sens du service client particulièrement développé et une capacité à t'adapter aux modes opératoires attendus ? Tu pratiques naturellement la bienveillance auprès de ton entourage. Le respect et l'exigence font partie de tes principales caractéristiques ? Tu maîtrises l'humour ? Et surtout, tu as envie de vivre une aventure humaine dans une entreprise centrée sur l'Homme, au management ambitieux, à l'expertise innovante ? ALORS REJOINS-NOUS !
