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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pantaléon-de-Lapleau. 22 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - NEUVIC, 19 - SOURSAC, 19 - Neuvic ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de l'établissement, vous accompagnerez un ou plusieurs élèves en situation de handicap dans leur évolution scolaire. Vous interviendrez sur le temps scolaire et ne travaillerez pas pendant vacances scolaires. *Bac requis, prise de poste dès que possible*
Poste statutaire ou à défaut contractuel Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Garantir l'accueil des enfants, des familles et des partenaires - Appliquer les projets pédagogiques et d'animation - Garantir la sécurité physique et morale des enfants - Accompagner les enfants vers l'autonomie et dans les moments de vie quotidienne : toilettes, repas - Préparer, proposer, animer et évaluer les différents temps d'animations adaptés aux publics : garderie matin et soir, pause méridienne, ARS, ateliers après l'école, vacances, séjours - Adapter les animations aux besoins des enfants - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène adaptées - Optimiser son temps de préparation et l'organiser en fonction des périodes périscolaires et extrascolaires - Participer aux réunions d'équipe accueils de loisirs, aux comités (thèmes et parents), aux réunions de service, APP, aux spectacles de fin d'année. CONDITIONS D'EXERCICE : - Recrutement par voie de mutation ou détachement - Résidence administrative : Neuvic - Remplacements imprévus à prévoir sur le territoire intercommunal, à court et long terme - Travail pendant les vacances scolaires - période soutenue - Amplitude horaire importante, possibles en soirée et week-end - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Planning en coupures- Participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire : santé et prévoyance - Possibilité d'adhésion au Comité des œuvres Sociales " COS19 ". Profils recherchés De formation dans le secteur de l'animation (BAFA, BPJEPS, DEJEPS...), vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Permis B obligatoire (vos missions vous amèneront à vous déplacer sur notre territoire). Compétences techniques attendues : - Connaissance du développement et du rythme de l'enfant et du jeune adolescent - Maitrise des techniques d'animation - Connaissance des méthodes HACCP - Travail en équipe - Gestion de conflit (parents, enfants, partenaires) - Connaissance de l'outil informatique (Internet, moteur de recherche, Word, Excel...) et du logiciel de gestion (inscriptions et pointage) - Savoir créer des programmes d'animations (mercredis, ARS, vacances). Savoir être attendu : - Sens du relationnel : écoute et communication avec tous les publics - Bienveillance - entraide (équipe, enfants, familles) - Adaptabilité - réactivité - Diplomatie, patience, réserve et méthode - Sens de l'anticipation - Rigueur et sens de la responsabilité - Sens de l'organisation - Savoir gérer son temps - Etre disponible, accueillant et dynamique. Poste à pourvoir le 06/10/2025 Date limite de candidature le 30/09/2025 Candidature (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Monsieur le Président de Haute-Corrèze Communauté
Forte de son identité et de ses valeurs, la Haute-Corrèze affirme ses spécificités et prend pleinement sa place à l échelle départementale, régionale et nationale. Ce territoire dispose d un cadre de vie exceptionnel, du plateau de Millevaches aux gorges de la Haute-Dordogne, regorge d initiatives locales et une offre vie sportive et culturelle riche qui posent les bases de l épanouissement de ses habitants.
Cuisinier en restauration collective H/F dès que possible. Activités principales : - Préparer et cuisiner les plats prévus au menu - Transformer et mettre en valeur les produits - Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation) - Participer à l'exécution des tâches simples préalables à la préparation des repas - Participer à la mise en place du self, la distribution des repas aux élèves Activités secondaires : - Réaliser les travaux d'entretien des locaux, du matériel de cuisine - Effectuer la plonge - Effectuer en tant que de besoin des missions dans d'autres secteurs. Savoirs : - Réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'hygiène et de sécurité des équipements-HACCP - Paquet hygiène - Techniques de conditionnement, de stockage et de conservation des aliments - Types de régimes alimentaires - Equilibre alimentaire - Techniques d'entretien des locaux - Règles d'utilisation des produits d'entretien - Règles de propreté - Gestes et postures au travail Savoir-faire : - Cuisiner - Utiliser les équipements et outils de cuisine - Préparer un plan de travail et les ustensiles - Evaluer la qualité des produits - Reconnaître un menu équilibré - Appliquer les projets d'accueil individualisés - Faire la plonge de la batterie et de la vaisselle - Desservir et nettoyer une salle de restauration - Nettoyer différents types de surfaces - Respecter les règles du plan de nettoyage Savoir-être : - Autonome dans l'organisation du travail - Prise d'initiative en cas d'intervention urgente - Discrétion et disponibilité - Rigoureux et consciencieux dans l'exécution de son travail - Esprit d'équipe Spécificités du poste : - Sous la responsabilité hiérarchique du chef de cuisine - Port obligatoire d'une tenue professionnelle - Pénibilité physique : station debout prolongée, port de charges lourdes, expositions fréquentes à la chaleur ou au froid et aux bruits.
Poste à pourvoir le 01/11/2025 - Date limite de candidature : 27/09/2025 JOINDRE IMPÉRATIVEMENT UNE LETTRE DE MOTIVATION à votre candidature Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous contribuez à piloter la mise en œuvre opérationnelle de la politique des ressources humaines définie par la Communauté de Communes. Au sein d'une collectivité de plus de 90 agents de statuts différents et avec une équipe composée de 2 ETP. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous contribuez à piloter la mise en œuvre opérationnelle de la politique des ressources humaines définie par la Communauté de Communes. Au sein d'une collectivité de plus de 90 agents de statuts différents et avec une équipe composée de 2 ETP, vous êtes en charge des missions suivantes : * Coordonner la mise en œuvre des procédures administratives de gestion des personnels ainsi que les dispositions statutaires, réglementaires, législatives * Communiquer, informer, conseiller les agents et les services * Contrôler le processus de paye en lien avec la gestion administrative et statutaire * Participer à la gestion budgétaire des emplois, des effectifs et de la masse salariale * Collaborer à l'élaboration du budget de la masse salariale * Gérer les différents types d'absence et les relations avec la médecine du travail * Accompagner la mise à jour du régime indemnitaire * Elaborer et/ou actualiser les fiches de poste * Accompagner la mise en œuvre des orientations du plan de formation * Conduire le dialogue social * Organiser les procédures de recrutement dans leur globalité * Mettre en œuvre une politique de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, y compris de mobilité * Préparer et gérer les dossiers de retraite CNRACL * Participer à la mise en œuvre des Lignes Directrices de Gestion * Accompagner le suivi du protocole sur le temps de travail et son évolution * Suivre la mise en place du volet " Prévention " et " qualité de vie au travail " Conditions de travail : * Recrutement par mutation ou détachement pour les titulaires, * Poste ouvert aux candidats des trois fonctions publiques voire aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (contrat de 3 ans renouvelable dans la limite d'une durée maximale de 6 ans). * Protocole télétravail Avantages sociaux : Primes (RIFSEEP) / Adhésion au Comité des Oeuvres Sociales. Profils recherchés * Bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale, des dispositions légales et réglementaires en vigueur * Bonne connaissance en droit public et en droit du travail * Bonne connaissance en matière de suivi et d'exécution de la paie * Connaissance de la réglementation relative à la santé et à la sécurité au travail * Bonne maîtrise des outils bureautiques * Vous bénéficiez idéalement d'une expérience de Responsable des Ressources Humaines * Vous êtes en capacité d'encadrer une équipe et d'accompagner le changement, tout en favorisant un mode de travail collaboratif Aptitudes requises: * Sens de l'initiative, de l'autonomie et capacité à rendre compte. * Capacité d'organisation, d'anticipation, rigueur et sens des priorités * Esprit d'équipe, aptitude à travailler en transversalité, qualités relationnelles avérées * Esprit de synthèse et d'analyse, force de proposition * Capacité de négociation et de diplomatie * Capacité à élaborer et impulser des projets * Capacité d'encadrement et d'animation * Disponibilité et réactivité * Sens de la discrétion
Le poste : Etes vous prêt à relever de nouveaux défis ? Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR D'ENGIN (H/F). Votre poste sera : - chauffeur de chargeuse - chargement d'un tombereau - maintenance de 1er niveau sur la machine - intervention lors de panne et entretien, changement de grilles, mâchoires et nettoyage, - respect des consignes de sécurité dans la carrière. Les avantages de cette mission : horaires de journée, taux horaires de 13 euros - ticket restaurant. Mission en local, pas de grand déplacement. Profil recherché : Expérience en carrière et conduite engin. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le lycée professionnel Marcel Barbanceys recherche un(e) assistant(e) pour son Bureau des Entreprises dès présent. Sous la responsabilité du responsable du BDE et du DDFPT, il/elle sera en charge : - d'organiser la relation avec les entreprises (stages, immersions, visites de l'établissement, présentation des entreprises et événements), - d'assurer la promotion et l'attractivité de l'établissement (communication interne, externe, réseaux sociaux), - d'assurer l'accueil des publics (élèves, encadrants, parents) - d'assister dans les tâches administratives. Une bonne capacité d'organisation et une forte appétence pour la communication sont attendues. Compétences - Qualités rédactionnelles - Connaissance du monde économique - Maitrise d'outils de création graphique - Maitrise de logiciels de montage vidéo Savoir-être professionnels : Être réactif(ve), Être polyvalent(e), Savoir planifier et organiser sa charge de travail. Formation : Bac+2 Durée : CDD 1 an renouvelable Quotité :100% (1607h annualisées) - Bénéfice des vacances scolaires Rémunération : SMIC Lieu d'exercice : Lycée professionnel Marcel Barbanceys
Prise de poste immédiate : Vous effectuerez l'entretien de bureaux vestiaires sanitaires du lundi au vendredi Merci de nous adresser votre CV et votre Lettre de Motivation par mail.
**Recrutement pour un tiers"" Notre client est une entreprise familiale de maçonnerie. Implantée en Haute Corrèze depuis 4 générations, l'entreprise est constituée d'une équipe fidèle de 15 personnes. Elle recherche un Maçon finisseur H/F pour rejoindre son équipe et intervenir sur des travaux de finition après gros œuvre. Ses clients sont des particuliers et des professionnels. Une grande partie de ses chantiers sont réalisés autour de l'eau. Certifiée MASE: Certification de management de la sécurité, de la santé et de l'environnement. Poste en CDI - Temps Plein - 39 heures (35 heures annualisées) 5 jours par semaine - Du lundi au vendredi 100 kms autour de Neuvic et Soursac Missions Réparation des imperfections des ouvrages en béton (rebouchage, ponçage, ragréage) Réalisation d'enduit, seuls, appuis, joints Reprise d'ouvrages pour mise en conformité Application de traitement de surface Pose d'éléments préfabriqués (appuis de fenêtres, corniches.) Formation et compétences personnelles Maîtrise des techniques et matériaux Maîtrise des techniques de finition Expérience de finisseur serait appréciée Permis B indispensable Goût du travail bien fait Respect des consignes de sécurité Atouts incontestables Organisation Minutie Rigueur Précision Adaptabilité Bon sens relationnel Les + Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts Possibilité d'accompagnement pour l'insertion sociale (logement, école, implantation conjoint) Avantages : Assurance complémentaire santé - 60% pris en charge 24 RTT/an - Déjeuners pris en charge Moyenne de 100€ de frais de déplacement/mois Moyenne de 2000€ de prime annuel
Prestations Administratives et Commerciales
Entreprise FH BREUIL recherche un manœuvre pour rejoindre son équipe dynamique, sur des chantiers variés. - Aider à la préparation du chantier (installation du matériel, sécurisation des zones de travail) - Participer à la manipulation des outils et des matériaux nécessaires à la construction - Assurer le nettoyage et le rangement du chantier en fin de journée - Contribuer à des tâches diverses selon les besoins du chantier - Entretenir le matériel Liste non exhaustive Votre profil : - habile, polyvalente et impliqué dans son travail, - apprécier le travail en extérieur, - Avoir l'esprit d'équipe, - Être respectueux des règles de sécurité individuelles et collectives Conditions proposées : - 39h/ semaine, - Contrat : CDI ou CDD au choix - Salaire à définir selon la grille conventionnelle (qualification et expérience) - Chantiers locaux (jusqu'à 100 km autour de Neuvic) - possibilités de formations en interne pour vous accompagner dans votre développement - Démarrage du contrat dès que possible Avantages : - Assurance complémentaire santé, - Déjeuners pris en charge, - Indemnités de frais de déplacement selon grille conventionnelle, - Epargne salariale ou prime annuelle, - Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts, - Possibilité d'accompagnement pour l'insertion sociale (logement.)
FH BREUIL est une entreprise familiale, située en Corrèze (Neuvic et Soursac), dans un environnement remarquable (forêts, lacs, montagnes). Elle est spécialisée en Maçonnerie, Génie Civil et Terrassement. Les travaux réalisés sont aussi bien en neuf quand rénovation, mais également ceux liés à l'utilisation de l'eau (barrages hydroélectriques, passes à poissons, microcentrales, étangs).
L'EHPAD La Bruyère recherche pour son établissement de 95 résidents situé à Neuvic (19160), un(e) aide-soignant(e), en CDD à temps plein. Vos principales missions: Concourir au bien-être physique et psychologique des personnes accueillies, en assurant un environnement compatible avec leur dépendance Participer aux actions d'amélioration de la qualité et groupe de travail Gérer les matériels en lien avec ses missions Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne Aider l'infirmier à la réalisation des soins Recueillir et transmettre des observations par voie orale et par écrit pour maintenir la continuité des soins Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participation à l'entretien des locaux de vie en cas de nécessité Participer à la rédaction et MAJ des PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) en équipe pluriprofessionnelle en fonction des référés Suivi et gestion des stocks de produit d'hygiène et vêtement des personnes référées Vos savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention Informations complémentaires : Titulaire d'un DEAS ou DEAES (ex AMP) Poste à 100% 2 week-ends de travail par mois Horaires de travail en 7h30 défini en fonction du code planning en 37h30 hebdo RTT Rémunération : Conforme à la grille de rémunération indiciaire de la fonction publique hospitalière CDD 1 mois renouvelable
Dans le cadre de son développement, l'entreprise FH BREUIL recherche de nouveaux collaborateurs. Vous êtes un maçon, volontaire et motivé par l'activité de BTP, Vous aimez le terrain, le travail en extérieur, le travail en équipe, Vous êtes respectueux des règles de sécurité individuelles et collectives. Contrat : - Poste CDI, temps plein 39h/semaine - 5 jours par semaine du Lundi au Vendredi Lieu : jusqu'à 100 kms autour de Neuvic et Soursac Rémunération : Salaire à définir selon la grille conventionnelle (qualification et expérience) Avantages : - chantiers et des tâches variés adaptés à votre profil, - Assurance complémentaire santé - 24 jours RTT par an - Déjeuners pris en charge - Indemnités de frais de déplacement selon grille conventionnelle - Epargne salariale ou prime annuelle - possibilités de formations pour vous accompagner dans votre développement Atouts : - Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts - Possibilité d'accompagnement pour l'insertion sociale (logement, école, implantation conjoint.)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Vous assurerez en autonomie les travaux simples : Vidange, changement de pneumatique, freinage, remplacement de pièce de stabilité et direction, etc... Travaillez également en autonomie sur le remplacement de distribution, embrayage et boite à vitesse, serait l'idéal. (Possibilité de se perfectionner avec l'aide du personnel d'atelier)
Pour un restaurant de cuisine traditionnelle, vous êtes autonome totalement sur le poste: - élaboration de la carte - gestion des commandes et du stock - mise en place de la cuisine
Les Saveurs du terroir à Neuvic d'Ussel est un restaurant situé en Haute Corrèze à proximité du lac de la Triouzoune (1 km) et des gorges de la Dordogne . Un arboretum du château juste en face du restaurant, le musée de la résistance Henri QUEUILLE, la station sport nature, le club moto nautique et divers sports à pratiquer seul ou en famille, circuits VTT, randonnées, école de voile, école de rugby, rugby féminin, tennis, pétanque, cinéma, tout sport nautique, plage, jeux pour enfant, etc.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un apprenti commercial pour renforcer notre équipe. Vos missions :***Réception et gestion des appels clients et prospects***Prise de rendez-vous et suivi client***Rencontre clients pour identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées***Réalisation des devis et suivi des commandes jusqu'à la facturation***Gestion des stocks et participation au développement du commerce en ligne Votre profil : ✅Aisance relationnelle et bon contact ✅Rigueur, organisation et autonomie ✅Motivation pour apprendre et évoluer dans un environnement technique Les avantages***Formation complète et accompagnement***Intégration dans une équipe dynamique***Possibilités d'évolution Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la vente de prestation de service, et vous aimez convaincre * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels CRM * Avoir le sens de l'esprit d'équipe et une communication bienveillante
Notre client, acteur majeur de la Grande distribution, recherche un nouveau Responsable de rayon Epicerie près de Neuvic (24).Rattaché au Directeur du magasin, vous avez la responsabilité de votre équipe et de l'activité commerciale de votre rayon (épicerie) à travers la qualité des produits, l'animation de l'équipe, le positionnement prix, le suivi de l'assortiment et l'élaboration du plan promotionnel. En relation directe avec les fournisseurs, vous veillez également au respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant de la bonne gestion et rentabilité de votre rayon selon les objectifs fixés.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Votre agence INTERACTION BRIVE LA GAILLARDE recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la structure métallique, un(e) monteur(euse) tuyauteur(euse) en intérim. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à intervenir sur un chantier sur Neuvic pour monter et assembler des tuyaux métalliques en respectant les plans et les normes de sécurité. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe dynamique pour assurer la bonne réalisation des projets. Vos missions : - Lecture et interprétation des plans et des schémas de montage - Préparation et assemblage des éléments de tuyauterie - Installation et fixation des tuyaux sur les structures métalliques - Vérification de la conformité des installations - Réalisation des essais de pression et des tests d'étanchéité Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de montage et de tuyauterie - Capacité à lire et interpréter les plans techniques - Bonne connaissance des normes de sécurité - Esprit d'équipe et sens de la communication - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches Avantages du poste : Poste en journée Salaire : 13-15EUR/h
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité TP/VRD nous recherchons un-e conducteur-rice de travaux pour être le responsable technique et commercial de chantier Type d'aménagement Urbain, d'infrastructure linéaire ou de réseaux divers. - Assurer le management des équipes sur le terrain : chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers et conducteurs d'engins - Piloter la gestion commerciale des chantiers, en coordonnant les aspects matériels, humains et financiers - Définir les objectifs techniques du chantier et organiser la phase préparatoire - Identifier, sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants et fournisseurs - Superviser l'exécution des travaux et garantir leur avancement conforme aux objectifs - Suivre le planning d'exécution, anticiper les éventuels écarts et mettre en œuvre les actions correctives - Élaborer les budgets en collaboration avec le directeur de travaux - Conduire les opérations de chantier de la phase de préparation jusqu'à la réception - Garantir la conformité technique des travaux, en lien étroit avec les chefs de chantier et chefs d'équipe - Planifier les ressources humaines et matérielles en organisant les plannings hebdomadaires - Veiller au respect des normes et procédures en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) - Suivre et analyser les reportings RH et financiers relatifs à chaque opération - Gérer les éléments de facturation, les clôtures de fin de mois et le plan de charge - Accompagner et fidéliser les clients tout au long du projet - Assurer la gestion contractuelle des marchés publics - Définir et optimiser le budget alloué à chaque chantier - Négocier les achats et approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des travaux - Participer à l'élaboration du dossier de service après-vente et organiser la phase de transfert du chantier Profil recherché : De formation supérieure de niveau BAC +4/5 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez un BAC +2 avec une expérience de plusieurs années en tant que chef-fe de chantier. Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e conducteur-trice de travaux dynamique, autonome et investi-e. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, mais aussi pour votre prise d'initiative et votre capacité à dialoguer avec vos équipes. Doté(e) d'un vrai sens de l'anticipation, vous savez déléguer intelligemment.
LTd
L'équipe bienveillante et expérimentée est composée d'une cinquantaine de personnes (mécaniciens, électriciens, techniciens méthodes, techniciens et ingénieurs bureau d'études...) Une équipe travaille de jour et une équipe assure une permanence H24. Elle assure la gestion de la maintenance préventive et dépannageService Maintenance Electrique Il assure le bon fonctionnement des outils de production de type électrique et automatisme. Il organise les dépannages, la maintenance préventive et les travaux de renouvellement. Il peut également apporter des améliorations techniques. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
POSTE : Ouvrier d'Exécution Batiment H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à CHALVIGNAC, fabrique des trucs en métal, mais pas des robots ni des trucs compliqués, juste des trucs simples et utiles, comme des étagères ou des échelles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, l'innovation est dans l'ADN, le bien-être des salariés est la première préoccupation et l'organisation à taille humaine favorise la proximité. Bref, une entreprise qui a tout pour vous plaire ! Prêt(e) à relever des défis au quotidien en tant qu'Ouvrier d'exécution bâtiment (F/H) ? Sous la supervision attentive du chef de chantier, vous participerez activement à la construction en assemblant avec soin des structures métalliques. - Monter et assembler des éléments de charpente métallique selon plans techniques - Fixer, boulonner et ajouter d'autres accessoires de finition - Assurer la sécurité sur chantier en suivant les consignes et procédures en vigueur Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Vous avez un talent pour monter des structures métalliques en hauteur, avec précision et en toute sécurité. - Expérience requise : 1 an sur du travail en hauteur et un certificat d'aptitude au travail en hauteur serait votre meilleur allié - Soucis de sécurité aiguisé, prêt(e) à suivre les règles et procédures comme votre guide de confiance Processus de recrutement Vous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler" et laissez-nous vous emmener dans une mission épique. ! Si votre profil est retenu, vous recevrez tout ce dont vous avez besoin pour votre quête. Que la force soit avec vous !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
