Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Paul-en-Cornillon située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Paul-en-Cornillon. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - FIRMINY, 43 - AUREC SUR LOIRE, 42 - UNIEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour notre enseigne Bréal, vous assurez en priorité le conseil aux clients, le merchandising, les encaissements, l'ouverture et la fermeture du magasin. Vous travaillerez 5 jours sur 7 du lundi au samedi. Vous avez impérativement une expérience en vente prêt à porter ou vente chaussures, ou vente dans le soin et/ou la cosmétique. Ce contrat a vocation à devenir pérenne, à terme.
Pour un garage automobile, vous assisterez le gérant sur le plan administratif. Vos missions (liste non exhaustive): - gestion de la boite mail - accueil client physique et téléphonique - gestion administrative des entrées et sorties de véhicules - demande de création de cartes grises - édition des factures clients - divers courrier et archivage de documents .... CDD à temps partiel ou possibilité de temps plein/renouvelable voire pérennisable définitivement si l'activité est élevée. Recrutement le plus tôt possible
Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) en Pharmacie diplômé(e) pour un remplacement de congé maternité de 7 mois, au sein de notre officine. Si vous êtes passionné(e) par votre métier, rigoureux(se) et avez un excellent sens du contact, rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante ! Sous la supervision du Pharmacien Titulaire, vos responsabilités incluront l'ensemble des missions d'un Préparateur en Pharmacie d'officine (voir détail ci-dessous) : - Délivrance et Conseil : Accueillir la clientèle, analyser et délivrer les ordonnances, et assurer un conseil pharmaceutique de qualité. - Gestion des Stocks : Réceptionner, contrôler, ranger et gérer les stocks de médicaments et de produits de parapharmacie (commandes, gestion des périmés, inventaires). - Vente Conseil : Conseiller et vendre les produits de parapharmacie, dermo-cosmétique, et matériel médical. - Tâches Administratives : Enregistrement des ventes, gestion des dossiers patients, et télétransmission des feuilles de soins à l'Assurance Maladie et aux mutuelles. Vous êtes Titulaire du Brevet Professionnel (BP) de Préparateur en Pharmacie ou du DEUST Préparateur/Technicien en Pharmacie. Jeune diplômé(e) accepté(e) o Rigueur et vigilance (essentielles pour le respect des règles de délivrance et de la législation). o Excellent sens de l'écoute, de l'accueil et de la communication. o Esprit d'équipe et autonomie. Poste à Temps plein, 35h par semaine, avec roulement sur les samedis. - Rémunération Selon la grille conventionnelle et profil.
La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) agent de Service pour la crèche Croq'Malice et la bibliothèque Lis-là à Saint Ferréol d'Auroure. - Poste à 21,50 heures (20h en crèche et 1.5h en bibliothèque) - Titulaire ou contractuel - Cadre d'emplois adjoints techniques principal 2ème classe - Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants si contrat de plus de 6 mois - Poste à pourvoir au 01/01/2026 A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire et Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire et Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de petite enfance. Missions : Au sein du service à la population, vous assurez l'entretien des structures, et veillez à la gestion des stocks de fournitures d'entretien en lien avec les responsables de structures. Vos principales missions seront : L'entretien des structures : - des locaux : sols, murs, plan de travail, sanitaires, cuisine, chambres, vitres. - du mobilier : meubles, tapis, coussins. - des jeux et des jouets. - du linge : lavage, séchage, pliage et rangement, changement des draps, des serviettes de toilettes, des turbulettes, et des bavoirs. Couture si besoin. - Faire la poussière. - Enlever et désinfecter les poubelles. Veiller au bon fonctionnement des bâtiments : - Repérer les dysfonctionnements, les réparations éventuelles et les éléments défectueux. La gestion des commandes en fournitures hygiène - Gestion des stocks - Anticipation des besoins et des commandes avec les responsables de structures Profil : - Autonomie dans l'organisation du temps de travail - Responsabilité au niveau de l'hygiène dans les structures pour enfants - Discrétion - Rigueur - Dynamique Autres : - Pénibilité au travail - En contact avec des produits chimiques, nocifs -Travail seul, tard le soir, horaires décalés et spécifiques
Rattaché au Responsable de Site, vous aurez pour missions principales l'accueil du site (physique et téléphonique), la saisie administrative des bons ainsi que la pesée des véhicules (entrées et sorties). Plus en détail, vos missions seront les suivantes : . relation directe avec les clients - réaliser les pesées des entrées et sorties sur site - assurer le standard du site, gérer le courrier et l'archivage - renseigner les différents tableaux de bord et les tableaux de suivis - planifier les sorties de matières sous le logiciel dédié et suivre les enlèvements matières Contrat proposé : intérim (remplacement) Horaires de travail : 7h30 12h30 13h15 16h15 (15h15 le vendredi) Avantages : indemnité de transport et tickets restaurants Nous recherchons avant tout un(e) candidat(e) rigoureux(se) et organisé(e). En relation permanente avec les clients et avec les différents acteurs internes, vous êtes également reconnu(e) pour votre aisance relationnelle. Vous recherchez un poste alliant administratif et terrain, avec du relationnel et de la polyvalence ? Alors n'hésitez plus, postulez !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 350 agents) recrute en contrat adulte relais (CDD), un(e) agent(e) sur la mission Soutien à la parentalité. Rattaché(é) au service Action Éducative - Jeunesse, l'agent(e) accompagne les parents et les jeunes dans leur rôle quotidien. Il les soutient dans leurs problématiques en assurant une orientation et en facilitant le lien avec les institutions. Le soutien à la parentalité s'applique à tous les domaines de la vie quotidienne : éducatif, administratif, scolaire, social, relationnel Il contribue également à la mise en œuvre de projets collectifs adaptés aux besoins des parents et participe au développement d'actions et de dispositifs visant à renforcer la parentalité. Missions : - Soutien familial : Accompagner individuellement les familles et les jeunes rencontrant des difficultés éducatives, administratives, scolaires ou sociales / Orienter les familles vers les dispositifs et actions adaptés (Droit commun, CCAS.) / Développer et gérer des projets partenariaux autour des thématiques préoccupantes pour les familles (santé, accès aux droits, scolarité.) - Création de liens avec les habitants : Initier et maintenir le contact avec le public dans la rue lors d'opérations telles que « Aller vers. ». / Présence sur les temps forts de la commune pour créer du lien / Créer des espaces de rencontre avec les familles (fin de centre de loisirs.) / Gérer le groupe de parole des parents - Relation avec les institutions : Accueillir les familles dans les lieux de parentalité proposés par la Ville (Ludothèque, Lieu d'Accueil Enfants Parents) / Participer aux instances telles que la Cellule de Veille Educative (CVE) du projet éducatif PRE, et collaborer avec les équipes éducatives des écoles / Maintenir des relations régulières avec les assistantes sociales de secteur, le CCAS, la prévention spécialisée, les établissements scolaires / Maintenir des relations régulières avec les associations (centre social, parents d'élèves.) - Participation aux dispositifs et actions : Contribuer au fonctionnement du dispositif CLAS Elémentaire : lien avec les parents, l'école, l'intervenant, gestion du matériel et des tâches administratives / Accompagner les familles et jeunes sur le dispositif les colos apprenantes / accompagner les jeunes sur des dispositifs pour faire le lien jeunes/familles - Soutien aux actions collectives : Participer aux différents temps forts de la commune (Fêtes des écoles, Festival du jeu, Fête de quartier.) / Participer aux actions de co-éducation avec les parents d'élèves. Profil recherché : - Très bon relationnel, sens de la médiation et de l'écoute - Discrétion et réserve - Expérience de la médiation et de l'animation souhaitée, - Disponibilité - Capacité à mobiliser les acteurs, les familles - Capacité de communication et maîtrise des outils informatiques Conditions du poste : - Être éligible au dispositif Adulte relais : avoir plus de 26 ans, résider dans un quartier prioritaire politique de la ville, et être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé - Horaires flexibles en fonction des projets - Travail de terrain et mobilité à l'échelle de la commune Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser avant le 1er décembre à : Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à David SUBIT, responsable du service Enfance Jeunesse au 04 77 40 30 20 Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
Donnez du sens à votre job saisonnier Parce que partir en vacances est important pour tous, AVL (association stéphanoise) organise des séjours de vacances adaptés, en petits groupes (6 à 9 vacanciers), pour des adultes en situation de handicap mental. AVL recrute des accompagnateurs motivés qui souhaitent permettre à ces personnes de partir en vacances pour la période de Noël et jour de l'an MISSIONS : Assurer le bien-être et la sécurité des vacanciers. Accompagner les vacanciers pour les activités et les sorties (visites touristiques et culturelles, sorties restaurants, randonnées, baignades, etc.) Assurer l'animation du séjour (jeux de société, dessins, musique, jeux de plein-air, veillées, etc.) Assurer l'accompagnement individuel et quotidien des vacanciers dans les différents temps de la vie quotidienne (lever/coucher, toilettes, repas, etc.). (*) Aider à la prise des médicaments selon des horaires réguliers Participer à l'organisation du séjour (préparation des repas, entretien du linge et du gîte...) Participer à la journée de préparation rémunérée et à l'élaboration du programme d'activités et d'animations adapté à l'autonomie des vacanciers. (*) Le taux d'encadrement des séjours (1 animateur pour 1 à 4 vacanciers) est déterminé par les besoins des vacanciers et le niveau de l'accompagnement nécessaire. Par exemple pour la toilette, selon les groupes : s'assurer que la toilette est régulièrement réalisée par les vacanciers les plus autonomes, ou effectuer la toilette des vacanciers très dépendants. COMPÉTENCES/QUALITÉS DEMANDÉES : Avoir plus de 18 ans Etre disponible pendant les vacances d'été et/ou de printemps. Qualités humaines, relationnelles et d'écoute, bienveillance, esprit d'équipe, créativité, sens des responsabilités, patience et bonne humeur ! Le BAFA et/ou une expérience du handicap est un plus, mais pas obligatoire. Le permis B (de plus d'un an) est également souhaité, chaque groupe disposant d'un ou plusieurs véhicules pendant toute la durée du séjour. - Salaire : entre 450 € et 550 € net pour 8 jours - Prime véhicule de 50 € conditionnée - Lieu de séjour en France ( mer, montagne, campagne, ville) - Formation gestes et postures proposée ainsi qu'un jour de préparation en équipe Retrouver notre catalogue en ligne sur www.avl42.org Type d'emploi : Temps plein, Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Durée du contrat : de 1 à 3 semaines voir plus
Association Vacances Loisirs est une association de loi 1901 qui organise des séjours adaptés pour des personnes en situation de handicap mental et/ou physique (adultes/enfants). Consultez notre site internet : www.avl42.org
LE CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN AGENT POLYVALENT H/F Catégorie C Cadre d'emplois des adjoints techniques Temps non complet 60% Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 70 agents) recrute par voie statuaire ou contractuelle, un agent d'entretien polyvalent. Au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant, sous l'autorité de la directrice de la structure, vous avez pour mission d'assurer les tâches d'entretien nécessaires à la qualité d'accueil des enfants ainsi que la gestion des repas en lien avec la cuisine centrale en respectant les normes d'hygiène en vigueur. MISSIONS : Entretien des locaux : o Assurer le nettoyage des locaux de la crèche et du matériel o Gérer l'entretien du linge nécessaire au fonctionnement de la structure Gestion et préparation des repas des enfants : o Réceptionner les repas o En lien avec la cuisine centrale remettre en température o Conditionner les repas en fonction de l'âge des enfants o Assurer le service des repas o Respecter scrupuleusement les normes sanitaires o Tenir les registres obligatoires en cuisine o Gérer les commandes de repas et calculer les quantités nécessaires o Rendre compte de son activité auprès de la directrice PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme CAP petite enfance souhaité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de la méthode HACCP est un plus (formation assurée le cas échéant en interne) - Rigueur, discrétion, disponibilité - Bonne compréhension écrite et orale POSTE A POURVOIR AU 5 JANVIER 2026 Rémunération statutaire + régime indemnitaire + gratification de fin d'année + Comité des OEuvres Sociales + RTT Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le président du CCAS - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement s'adresser à : Françoise PAGES, responsable de la crèche les Pirouettes au 04 77 062010 Ou service des Ressources humaines au 04 77 40 30 25 ou drh@lechambon.fr
Société de transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale AUTOCARS JUST un -e Agent-e d'Entretien des locaux pour réaliser le nettoyage des locaux d'AUTOCARS JUST sur trois dépôts. TRÈS URGENT : a pourvoir immédiatement Vos missions : Vous assurez le nettoyage et le dépoussiérage des bureaux et des bâtiments , vous préparez le matériel et les produits nettoyants et vous balisez les zones glissantes. Vous maitrisez parfaitement l'entretien journalier des sols et des parties communes. Vous devez gérer la logistique du matériel d'entretien. Vous devez entretenir les sanitaires tous les jours , les mobiliers, et vous assurer l'approvisionnement des distributeurs d'essuie-mains, de savon... Vous triez et videz les corbeilles , vous évacuez les déchets courants et sortez les poubelles si besoin. Poste basé à Firminy, Chambon Feugerolles et une fois par semaine sur notre agence de bellevue Contrat à durée indéterminée , à temps partiel , 3 h par jour, 15 h hebdomadaires.Soit 65 Heures mensuelles Vos horaires : Travail du lundi au vendredi Horaires à définir conjointement Salaire de base brut 813€ , taux horaire 12.50€.
Missions : nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des poubelles. Horaires : Entre 12h et 24h /semaine (lundi au vendredi) Vous êtes disponible à partir de 5 heures du matin (Zone Ondaine) Aide au logement possible Prime d'intéressement Mutuelle collective 50% pris en charge par l'entreprise Prime fin de contrat 10%
Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis 70 ans autour de valeurs simples : l'humain et le sens du travail bien fait. Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue. Aujourd'hui le Groupe NICOLLIN compte 5800 salariés, réalise un CA de 330M - en France (Métropolitaine et DOM-COM) et se structure autour de 4 pôles d'activités : N Environnement, N Services, N Eau, N Events
Au sein du service de la Logistique Vos missions consisterons à : - Contribuer à la réalisation des flux physiques (entrants, internes et sortants) depuis la réception des composants ou matières premières jusqu'à l'expédition des produits vers les clients internes ou externes, les sous-traitants ou les fournisseurs ; - Contrôler les pièces avant emballage - Réaliser des inventaires régulièrement - Garantir la fiabilité et la sécurité des stocks tout au long de la chaîne logistique, de la réception, au stockage, au conditionnement, et à l'expédition - Respecter les règles de sécurité et de conduite des chariots élévateurs (Caces R489 1b, 3 et 5 à jour) Horaire journée variable : 7h-8h20/11h45/12h45-15h45/17h05 - Cycle s/ 2sem: 1sem=5j et 1sem=4j Rémunération : 12,57€ brut de l'heure + primes
Description du poste Nous recherchons pour un de nos clients un Teinturier H/F sur le site de la Ricamarie. Mission: -Préparation de différents colorants en suivant les instructions -Surveillance des machines -Entretien du plan de travail Description du profil Profil souhaité: -Débutant accepté (formation) -Connaissance du milieu industriel -Profil réactif capable de travailler avec une cadence soutenue impératif -Excellent esprit d'équipe requis L'entreprise : WORKEO Poste à pourvoir rapidement Horaire: 3*8 (5h50-13h50/ 13h50-21h50/ 21h50-5h50) Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim Durée du contrat : 3 mois Salaire : 11,88€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes une entreprise de T.T (20 ans) dynamique . Nous intervenons essentiellement dans les métiers de l'industrie, du transport, de la logistique et des métiers du tertiaire. Venez nous rencontrer!
Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) agent(e) d'accompagnement des enfants pour la crèche Les Picoti (35 enfants) TEMPS NON COMPLET (28/35e) Missions : Rattaché(e) au Pôle Solidarité Action Sociale, sous l'autorité de la responsable de la crèche Les Picoti, l'agent aura, en polyvalence avec les personnes du service, la charge de : - l'accueil des enfants, des parents et substituts parentaux - l'aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - l'accompagnement des enfants dans le développement affectif et émotionnel et dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité - la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités - le repérage et le signalement de toute forme de maltraitance - la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène dans les espaces de vie Profil recherché : - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance - Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant - Capacité à travailler en équipe et à rendre compte de son activité - Sens des responsabilités, qualités humaines et relationnelles Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d'année + Comité des œuvres Sociales + RTT Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser avant le 1er décembre 2025 à : Monsieur le président Hôtel de Ville BP 39 - 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à Stéphanie BRET - Crèche Les Picoti - 04 77 61 04 90 ou service des Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la forge et la métallurgie des poudres, un-e Contrôleur-se usinage (H/F) basé-e au Chambon-Feugerolles. Ce poste, à pourvoir en intérim pour une durée de trois mois, offre une opportunité unique de contribuer à la qualité des produits usinés. Vous serez au cœur de l'action, garantissant la conformité des pièces aux normes et tolérances requises. Votre rôle consistera à effectuer des contrôles réguliers, appliquer les marquages appropriés et assurer un rangement optimal des pièces. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique où votre expertise en contrôle qualité sera valorisée. L'entreprise, bien que confidentielle, est reconnue pour son engagement envers l'excellence et l'innovation. Elle vous offrira la possibilité de vous former au Bras FARO et aux machines de marquage à micro percussion, enrichissant ainsi vos compétences techniques. Prise de poste prévue au plus vite. AVOIR LE CACES 3 ET LE PONT EST UN PLUS. Vous êtes rigoureux-se, doté-e d'un esprit analytique et d'une attention particulière aux détails ? Votre capacité à lire et interpréter des plans techniques, ainsi que votre connaissance des matériaux et de leurs propriétés, seront essentielles pour réussir dans ce rôle. Compétences comportementales - Attention aux détails : Crucial pour garantir la conformité des pièces. - Esprit analytique : Permet de résoudre les problèmes complexes. - Résolution de problèmes : Aide à surmonter les défis quotidiens. Compétences techniques - Normes ISO : Assurez-vous que les produits respectent les standards de qualité. - Inspection visuelle : Détectez les défauts avec précision. - Outils de mesure : Utilisez des instruments pour des contrôles précis. - Rapports qualité : Documentez les résultats pour améliorer les processus. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La Communauté de Communes Loire Semène recherche un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique au sein de la crèche Croq Malice de Saint Ferréol d'Auroure. Titulaire ou Contractuel, poste à pourvoir en janvier 2026 Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture de classe normale Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants (si contrat d'au moins 6 mois) A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de petite enfance. Les deux établissements d'accueil du jeune enfant sont dirigés par une seule directrice, épaulée par deux Éducateurs de Jeunes Enfants (EJE) adjoints. Ensemble, elles ont élaboré un projet de structure riche et collaboratif, favorisant une dynamique de territoire qui garantit un accueil équitable pour tous les enfants de la collectivité. Une équipe soudée et bienveillante, prête à vous accueillir et à partager des moments enrichissants avec les enfants. Travail sur quatre jours avec des horaires du matin (début à 7 h 30) ou du soir (fin à 18 h 30), et parfois en journée. Heures de remplacement rémunérées, vous permettant d'augmenter votre temps de travail. Missions : En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez un acteur clé du développement et du bien-être des enfants. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des activités éducatives, tout en veillant à la sécurité et à l'épanouissement des tout-petits. Profil : - Connaissance des techniques spécifiques aux jeunes enfants : soins, repas, activités, repos. - Connaissance des règles d'hygiène - Capacité d'initiatives et de créativité - Qualités relationnelles pour travail en équipe et capacité d'adaptation au public accueilli - Autonomie - Sens du service public - Sens de l'écoute - Bon relationnel - Dynamique - Organisé - Disponibilité - Rigueur - Esprit d'initiative et de responsabilité Autres : Diplôme d'auxiliaire puériculture/ CAP AEPE exigée et expérience souhaitée dans les structures : crèche, halte-garderie Lieu de travail : Saint Ferréol d'Auroure Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionné(e) par l'éducation et le bien-être des enfants, et que vous souhaitez contribuer à un projet éducatif ambitieux au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Postuler sur : recrutements@loire-semene.fr Pour toutes informations concernant le poste, merci de contacter Madame Nathalie PATET Directrice des crèches au 04 71 66 24 17 ou 04 77 35 86 06
DES ANIMATEURS(TRICES) SECTEUR ADOLESCENTS (11-17ans) Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 600 habitants -350 agents) recrute, par voie contractuelle des animateurs(trices) et intervenants(e) pour le secteur adolescents. MISSIONS: Concevoir et animer des temps d'activités ludiques et éducatifs Participer à l'encadrement des sorties et projets - Contribuer au lien avec les jeunes et les familles - Travailler en équipe avec les autres membres de l'équipe jeunesse - Être garant du projet pédagogique porté par le service PERIODE : - vacances scolaires (petites et grandes) : centre de loisirs et/ou séjours - mercredi - week-end - accueil en soirée PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme (BAFA, BPJEPS ,BAFD, CAP Petite Enfance, licence STAPS, Master Sciences de l'éducation, ) - Expérience souhaitée sur des missions d'animation - Aisance avec les adolescents et sens de l'écoute - Permis B de plus de 3 ans souhaité - Esprit d'équipe, créativité - Capacité à proposer et encadrer des projets ou animations adaptés à la tranche d'âge (11-17 ans) - Capacité à travailler en partenariat - Qualités relationnelles, sens de la communication - Sens de l'initiative, disponibilité Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX drh@lechambon.fr
Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 350 agents Pour tout renseignement, s'adresser à Service Animation Enfance Jeunesse - Espace 2.8 au 06 70 03 52 94
Nous recherchons un(e) responsable de secteur à temps plein en CDI sur notre agence de Firminy. Sous la responsabilité du responsable du Service Prestataire, le Responsable de secteur est au cœur des interventions entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile et les professionnels médico-sociaux. Il propose et met en place les actions nécessaires afin de répondre aux attentes des bénéficiaires du secteur. Il joue un rôle majeur dans l'atteinte des objectifs d'amélioration de la qualité des prestations. Les missions sont les suivantes : * S'assurer, en relation avec l'assistant de secteur, que les interventions soient planifiées et réalisées dans les conditions de qualité et de sécurité requises. * Veiller à ce que les interventions à domicile s'effectuent dans le respect de la législation sociale et de la politique qualité en vigueur. * Evaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile, mettre en place et suivre les plans d'aide à l'accompagnement. * Traiter les éventuelles réclamations. * Rechercher, les salariés disponibles et compétents, répondant aux critères et besoins identifiés et définir les besoins en personnel. * Encadrer et animer l'équipe (assistant et personnel de terrain) en faisant appliquer le règlement intérieur ainsi que les procédures en vigueur. * Evaluer et définir les besoins en formation des intervenants à domicile, réaliser les entretiens professionnels et annuels. * Mener les réunions d'équipes. * Réaliser des entretiens de recrutement avec l'appui su service RH. Nos + qui font plaisir : * Salaire : à partir de 2 515,72€ brut par mois pour un temps plein. * 23 jours de RTT * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Horaires variables * Accord de télétravail en vigueur * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Les indispensables * Être titulaire d'une formation supérieure (BAC+2/3) tel qu'un diplôme d'Etat CESF, d'assistant social, d'éducateur spécialisé, de travail social ou d'un diplôme de type BTS ou DUT avec une expérience significative d'animation et de gestion d'équipe. * Avoir une bonne connaissance de la réglementation du droit du travail et la convention collective. * Savoir communiquer de manière orale et écrite afin de nouer des relations de qualité avec des interlocuteurs internes et externes. * Avoir une bonne capacité d'écoute afin de prendre en compte les attentes de ses interlocuteurs. * Être titulaire du permis B et d'un véhicule. Les qualités requises : * Être Réactif(ve) et dynamique. * Savoir faire preuve d'empathie et de bienveillance. * Etre organisé(e), rigoureux(euse) et faire preuve de discrétion.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Pour travailler au sein de notre structure, entouré de notre équipe pluridisciplinaire, nous recherchons UN(E) AIDE-MEDICO PSYCHOLOGIQUE(E). VOS MISSIONS : L'Aide Médico Psychologique accompagne les résidents par une aide de proximité dans leur vie quotidienne, tant dans les actes essentiels que dans des activités de vie sociale et de loisirs, il participe au bien-être physique et psychologique du résident et à la stimulation de ses potentialités au quotidien tout en répondant à ses besoins fondamentaux. Il participe à la démarche qualité et il s'inscrit en tant qu'ambassadeur Colibri dans la démarche RSO de son établissement. VOTRE PROFIL : Ø Vous savez travailler en équipe et gérer les références confiées Ø Vous avez une attitude appropriée et bienveillante Ø Vous savez être l'interlocuteur privilégié des résidents Ø Vous respecter les règles déontologiques et le secret partagé. Travail à temps plein en journée continue, cycles de travail sur 6 semaines, 1 week-end sur 2 Reprise d'ancienneté -La rémunération est basée sur la convention collective 66. DIPLÔME ACCOMPAGNANT EDUCATIF EXIGE
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication d'équipements électriques, un câbleur d'armoires.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication d'équipements électriques, recherche un câbleur d'armoires en intérim pour une durée de 18 mois. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec un salaire horaire compris entre 11.88 et 14EUR. Le candidat idéal devra posséder une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et être titulaire d'un BAC Professionnel. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Votre expérience préalable en tant qu'électrotechnicien(ne) ou câbleur(euse) d'armoires électriques font de vous le candidat idéal. - Vos connaissances des schémas électriques et capacité à lire les plans de câblage, ainsi que vos solides compétences techniques en matière de câblage électrique font de vous le réfèrent technique que nous recherchons. - Votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre capacité à travailler dans un environnement en constante évolution sont les qualités qui vous imposent à nous. Une intégration au sein d'une entreprise dynamique, avec des possibilités de développement professionnel dans un environnement de travail convivial et stimulant, où l'innovation est valorisée, ça vous tente ? Si vous êtes passionné(e) par l'électricité et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe ! Ne manquez pas cette opportunité de contribuer à des projets électriques passionnants et de développer votre carrière dans un environnement stimulant. Rejoignez-nous pour vivre une expérience électrisante.
Notre agence Adéquat de Monistrol recrute un peintre industriel F/H pour une mission évolutive située à Firminy pour son client spécialisé en traitement de surface. Vos futures missions : - Préparer les surfaces à traiter (dégraissage, sablage, masquage) - Appliquer la peinture selon les procédures techniques (au pistolet, poudre ou liquide) - Assurer les finitions et le contrôle qualité visuel des pièces - Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementale - Entretenir le matériel et maintenir la propreté de l'atelier Horaires de journée, rémunération selon profil et expérience Le Profil Adéquat : - Expérience en peinture industrielle ou dans le secteur du traitement de surface - Connaissance des techniques de pulvérisation (pistolet, peinture poudre, etc.) - Bonne capacité d'adaptation et sens du détail - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Formation en peinture industrielle ou équivalent (souhaitée mais pas obligatoire) Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Sous l'autorité du responsable du service Espaces Verts vous exercerez les missions suivantes : Missions principales Entretien des espaces verts : - Tonte, débroussaillage, désherbage manuel ou mécanique - Taille des arbustes, haies et massifs - Plantation, paillage, bêchage, arrosage - Participation aux travaux d'élagage selon compétences - Entretien du fleurissement saisonnier et pérenne - Suivi de l'état sanitaire des végétaux et remontée des anomalies Travaux techniques courants : - Nettoyage et entretien du matériel et des engins - Respect strict des règles de sécurité et d'utilisation des EPI - Participation à des missions transversales en soutien à l'ensemble des services du Centre Technique Municipal Les tâches peuvent évoluer en fonction des nécessités de service. Profil recherché : - Expérience confirmée dans l'entretien des espaces verts, - Maîtrise de l'utilisation des outils et engins motorisés : tondeuse, débroussailleuse, taille-haies, souffleur. - Capacité à travailler rapidement en autonomie tout en intégrant une équipe - Polyvalence, sens du service public et du travail bien fait - Bonnes capacités physiques (travail en extérieur, port de charges) Permis B indispensable Rémunération : - Rémunération selon le cadre d'emploi d'adjoint technique + RIFSEEP - Possibilité de participation employeur à la mutuelle Temps de travail : Temps complet Période du 02/12/2025 au 31/07/2026
Prêt(e) à faire tourner les machines dans une ambiance qui pulse ? Manpower Firminy recrute 2 préparateurs(trices) de linge pour une blanchisserie industrielle de renom à Firminy. Ici, ça ne rigole pas : le linge pro défile à toute vitesse - hôtellerie, santé, industrie. tout y passe ! Si tu aimes quand ça bouge, que tu bosses avec précision et que tu veux rejoindre une équipe soudée et ultra dynamique. alors ce job est fait pour toi. Plonge direct dans l'action et fais vibrer l'atelier ! Chaque journée est un défi, et voici les tiens : - Trier avec précision les vêtements pros : chaque pièce a son importance - Préparer avec rigueur : contrôle qualité et détachage ciblé avant le grand bain - Aux commandes des machines : chargement, déchargement. c'est toi qui mène la danse - Finition impeccable : pliage, conditionnement et expédition du linge tout propre - Respect des règles d'or : sécurité et hygiène, toujours au rendez-vous Vos horaires : Travail en 2x8, du lundi au vendredi : Matin : 6h00 - 13h30 Soir : 13h30 - 21h00 Votre rémunération : Taux horaire : 11,88 Panier jour : 7,40 Prime habillage Les avantages Manpower : 10% Indemnité de Fin de Mission 10% Congés Payés CET rémunéré à 8% Accès au CSE Manpower Aides et services via LE FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.) Envie de bouger, de t'investir et de rejoindre une équipe qui carbure à 200 % ? - Tu es organisé(e), rigoureux(se) et le travail bien fait, c'est ton ADN - Les tâches répétitives ? Pas un souci : tu gardes le rythme avec efficacité et constance - Tu aimes bosser en équipe tout en restant autonome sur ton poste - Une expérience en blanchisserie ? Parfait ! Mais si tu débutes, motivé(e) et prêt(e) à apprendre, on t'accueille avec enthousiasme Ce qu'on recherche : une personne engagée, curieuse, qui veut évoluer et booster l'énergie d'une entreprise qui tourne à plein régime. Tu te reconnais ? Alors ne cherche plus : ce job est ta prochaine aventure ! A bientôt ! Manpower Firminy
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
MANPOWER FIRMINY RECRUTE ! Poste : Agent de Quai (H/F) Rejoins l'un des géants de la livraison de colis en France et viens donner un coup de boost aux équipes du samedi matin ! Tu es énergique, organisé(e) et tu veux compléter ton activité ou assurer une stabilité le week-end ? Alors ne cherche plus : ce job est fait pour toi ! Agent de Quai : plonge au cœur de l'action logistique ! Rejoins une équipe soudée de 6 collaborateurs et deviens un maillon clé de la chaîne de livraison. Ton quotidien ? Rythmé, varié et plein d'énergie : - Charger et décharger les camions avec les bons équipements de manutention - Trier les colis avec précision selon les tournées et zones de livraison - Contrôler l'état des colis et signaler toute anomalie détectée - Respecter les règles de sécurité et tenir les délais comme un pro Tu es rigoureux(se), réactif(ve) et tu aimes bosser en équipe ? Alors ce défi est fait pour toi ! Horaire : Samedi : 6h30 - 9h Possibilité de travailler en semaine selon la densité de l'activité Rémunération : Taux horaire : 11,88 Avantages MANPOWER : 10 % d'indemnités de fin de mission 10 % de congés payés Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % Accès aux avantages du CSE Manpower Aides au logement, à la mobilité, à la garde d'enfants. via le FASTT Le profil idéal. et si c'était toi ? Pour ce poste, on recherche une personne fiable, motivée et prête à s'investir : - Ponctuel(le) et organisé(e), avec un vrai esprit d'équipe - À l'aise dans un environnement physique et rythmé -Une première expérience en logistique, quai ou manutention ? C'est un plus ! Débutant(e) motivé(e) ? Tu es le/la bienvenu(e) ! Disponible le samedi matin, avec de belles perspectives d'évolution selon les besoins du client. MANPOWER Firminy t'attend pour rejoindre l'aventure !
Votre centre de contrôle technique automobile AUTOBILAN 42 recherche un Contrôleur(Contrôleuse ) , volontaire , dynamique , souriant avec un bon niveau relationnel client. Description du poste : -l'accueil des clients , la prise de RDV -la réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur Avec agrément valide ou non , formation possible (débutant accepté) - BAC PRO / BTS obligatoire en mécanique auto. ou niveau IV, avec ou sans expérience . - Le permis B est indispensable pour ce poste.
Manpower Firminy, pour le compte d'une entreprise évoluant dans la forge, estampage, matriçage et métallurgie des poudres, recherche un(e) Opérateur forge - H/F sur LE CHAMBON FEUGEROLLES pour une mission de 6 mois. Entreprise dotée de 105 collaborateurs permanents, elle se distingue par son expertise dans le secteur de la métallurgie et sa capacité d'innovation dans des environnements techniques exigeants. Rejoignez l'un des leaders européens du forgeage de couronnes profilées, d'arbres et de tubes étirés, et participez activement à des projets où technologie et savoir-faire industriel se rencontrent au cœur de nos ateliers ! Votre mission en tant qu'Opérateur Forge : Préparer votre poste de travail : contrôler l'état des outillages, préparer les pièces brutes et les gabarits nécessaires. Charger et chauffer la matière : alimenter le four en métal brut et assurer le suivi précis de la température et du temps de chauffe. Façonner les pièces : mettre en forme les matériaux à chaud à l'aide de presses, marteaux-pilons ou autres équipements, et ajuster les réglages pour obtenir un résultat conforme aux attentes. Assurer le contrôle qualité : vérifier la conformité dimensionnelle et visuelle de chaque pièce produite. Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI Horaires en 2x8 : Lundi au jeudi : 5h30-13h00 ou 13h00-20h30 Vendredi : 5h00-11h30 ou 11h30-15h00 Rémunération et avantages : Taux horaire : 13 Prime de poste : 140 / mois Prime d'assiduité : 100 / mois Tickets restaurant Vous appréciez le travail manuel et l'univers industriel ? Vous avez déjà une première expérience en forge, métallurgie ou mécanique, un véritable atout ! Rigueur, réactivité et esprit d'équipe font partie de vos qualités ? Vous possédez le CACES R484 (pont roulant) ? Pas encore ? Aucun souci : nous vous accompagnerons avec une formation dédiée. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP et disposez de compétences solides en débit, manutention, contrôle ou mesures ? Votre sérieux et votre motivation feront la différence ! Ne laissez pas passer votre chance ! Façonnez votre avenir. et postulez dès maintenant !
Manpower Firminy, pour le compte d'une entreprise évoluant dans la forge, estampage, matriçage et métallurgie des poudres, recherche un(e) Opérateur forge - H/F sur LE CHAMBON FEUGEROLLES. Entreprise dotée de 105 collaborateurs permanents, elle se distingue par son expertise dans le secteur de la métallurgie et sa capacité d'innovation dans des environnements techniques exigeants. Rejoignez l'un des leaders européens du forgeage de couronnes profilées, d'arbres et de tubes étirés, et participez activement à des projets où technologie et savoir-faire industriel se rencontrent au cœur de nos ateliers ! Votre mission en tant qu'Opérateur Forge : Préparer votre poste de travail : contrôler l'état des outillages, préparer les pièces brutes et les gabarits nécessaires. Charger et chauffer la matière : alimenter le four en métal brut et assurer le suivi précis de la température et du temps de chauffe. Façonner les pièces : mettre en forme les matériaux à chaud à l'aide de presses, marteaux-pilons ou autres équipements, et ajuster les réglages pour obtenir un résultat conforme aux attentes. Assurer le contrôle qualité : vérifier la conformité dimensionnelle et visuelle de chaque pièce produite. Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI Horaires en 2x8 : Lundi au jeudi : 5h30-13h00 ou 13h00-20h30 Vendredi : 5h00-11h30 ou 11h30-15h00 Rémunération et avantages : Taux horaire : 13 Prime de poste : 140 / mois Prime d'assiduité : 100 / mois Tickets restaurant Vous appréciez le travail manuel et l'univers industriel ? Vous avez déjà une première expérience en forge, métallurgie ou mécanique, un véritable atout ! Rigueur, réactivité et esprit d'équipe font partie de vos qualités ? Vous possédez le CACES R484 (pont roulant) ? Pas encore ? Aucun souci : nous vous accompagnerons avec une formation dédiée. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP et disposez de compétences solides en débit, manutention, contrôle ou mesures ? Votre sérieux et votre motivation feront la différence ! Ne laissez pas passer votre chance ! Façonnez votre avenir. et postulez dès maintenant !
Notre client, entreprise familiale spécialisée dans la conception d'engrenages cylindriques droits, coniques droits et spiro-coniques ainsi que dans la rectification de dentures recherche un tourneur pour compléter ses équipes.Nous recherchons des personnes qui disposent de connaissances dans le domaine de l'usinage, mécanique de précision. Vos missions : - Respecter les consignes des fiches d'instructions et procédures - Respecter les cadences déterminées sur les "bon d'opération" - Rédiger correctement les bons de travail, les gammes de contrôle ainsi que les fiches suiveuses ou étiquettes à chaque opération - Assurer le conditionnement des pièces - Assurer la propreté du poste de travail ainsi que du matériel Vous devez également capable de travailler en autonomie et posséder un excellent savoir-être. Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication - Réaliser un suivi d'activité - Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques - Affecter les postes de travail - Configurer et paramétrer des machines-outils à commande numérique - Optimiser la production d'une unité élémentaire - Animation d'équipe - Mécanique - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Capacité à gérer des situations difficiles - Orientation qualité - Dynamisme - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Organisation Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
NIDEC ASI SA, dont le siège social est basé à proximité de Saint-Etienne (42), est une entreprise qui conçoit, fabrique et installe des systèmes d'entrainement, de conversion et de stockage d'énergie. Nous œuvrons également dans d'autres domaines tel que ; Les énergies renouvelables, La ventilation, La sidérurgie, Le convoyage, La papeterie, Le ciment, L'Oil & Gas... Chacun de nos projets sont des défis techniques qui offre la possibilité à nos collaborateurs de travailler sur un cycle complet, de la conception à la mise en service. Bien qu'étant une entreprise de taille internationale, nous avons su rester à taille humaine. Nous fonctionnons en mode projet avec des collaborateurs passionnés et impliqués, autant du côté technique que client. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable Commercial - Pôle Industrie. Le poste peut être basé au Creusot (71) ou à Roche-la-Molière (42). Cet emploi consiste à comprendre les besoins des clients, proposer des solutions techniques adaptées et conclure des contrats de vente. Développer et maintenir des relations solides avec les clients, répondre à leurs questions techniques et les guider tout au long du processus d'achat. Dans le respect du Règlement intérieur, règles de sécurité, consignes environnementales, standards, législation en vigueur & stratégie de l'entreprise : - Rechercher de nouveaux clients potentiels, identifier des opportunités d'affaires, et développer un réseau de contacts pour élargir la base de clients. - Écouter activement les besoins et les problèmes des clients pour comprendre leurs exigences techniques spécifiques et répondre de la meilleure des façons. - Préparer des offres commerciales et des devis en proposant des solutions techniques adaptées aux besoins des clients. - Mener des négociations avec les clients pour parvenir à des accords sur les termes et conditions des contrats de vente. - Accompagner l'équipe commerciale ; animer et coordonner une équipe de collaborateurs au lancement d'un contrat, analyser et évaluer les résultats obtenus. - Gérer son portefeuille Client, tout en prenant soin de ses prospects. - Atteindre ou dépasser les objectifs de vente fixés par l'entreprise en générant des revenus et en développant le portefeuille de clients - Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise & mener une politique de fidélisation. - Contribuer aux actions 3Q6S et assurer un maintien et aménagements des standards Groupe. Profils souhaités : - Domaine commercial, management, marketing. - Domaine électrique / électrotechnique. - Compétences techniques dans le domaine d'activité Industrie de l'entreprise. - Culture économique générale pour anticiper les évolutions du marché et s'y adapter. - Compétences en gestion du temps et en organisation pour gérer les cycles de vente et les interactions avec plusieurs clients. - Compétences en communication pour interagir avec différentes parties prenantes. - Compétences Techniques et réglementaire de l'activité de l'entreprise. - Maitrise de l'Anglais voire d'une deuxième langue étrangère et aisance avec les outils informatiques. Informations complémentaires : - Contrat : CDI - Rémunération selon profil - Package de rémunération : Fixe + Prime de Participation + Tickets restaurants (8€ dont 3,20€ à la charge du salarié) + Mutuelle + Prévoyance Un ensemble complet d'avantages sociaux, (ticket restaurant, comité social et économique (CSE) actif, mutuelle attractive, prime de participation, partenariat avec Action Logement). Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature !
Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance d'engins de chantier et basée à Corbas. Dans le cadre de son développement, il recherche un.e Mécanicien.ne d'Engins de Chantier pour renforcer son atelier et assurer la fiabilité de sa flotte d'équipements. Vous intervenez sur l'entretien, la réparation et la maintenance préventive d'engins de travaux publics. Votre rôle est essentiel pour garantir des machines fiables, performantes et prêtes à partir sur les chantiers. Vous réalisez les diagnostics, identifiez les pannes mécaniques, hydrauliques ou électriques, et mettez en œuvre des solutions rapides et efficaces. Vous prenez en charge les moteurs, transmissions, systèmes hydrauliques, organes électriques et éléments d'usure. Vous effectuez les réparations, les réglages et les contrôles nécessaires à la remise en service. Vous assurez également la tenue des dossiers d'entretien, le respect des procédures internes et des règles de sécurité. Votre expertise contribue directement à la performance de l'activité. Localisation : Corbas Rémunération à partir de : 30 000 € brut annuel, primes possibles Horaires de travail : travail en journée, contrat CDI Votre profil repose sur une expérience confirmée en mécanique d'engins de chantier. Vous maîtrisez les systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques. Vous savez diagnostiquer des pannes complexes et proposer des solutions adaptées. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et à l'aise avec le suivi administratif lié aux interventions. Vous êtes issu.e d'une formation en mécanique d'engins, mécanique automobile ou maintenance industrielle. Une certification en maintenance d'engins de chantier constitue un atout supplémentaire. Vous appréciez le travail en équipe, le partage d'informations et vous savez respecter les normes de sécurité propres au secteur. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Vous interviendrez auprès d'un public fragile (personnes âgées, handicapées ou malades) pour les aider dans les tâches du quotidien : ménage, entretien du linge, préparation et aide à la prise des repas, courses, compagnie et stimulation, aide à la toilette et changes. Vous travaillez sur Firminy et les communes environnantes, déplacements journaliers. Kms payés entre deux interventions
LA VILLE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN(E) DIRECTEUR(TRICE) D'ACCUEILS COLLECTIFS DE MINEURS 3-11 ANS TEMPS COMPLET - REMPLACEMENT CONGE MATERNITE Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12386 habitants - 350 agents) recrute par voie contractuelle un(e) directeur(trice) pour les accueils de loisirs mineurs 3/11 ans. Rattaché(e) au service Animation Enfance Jeunesse, au sein du Pôle Vie Locale, l'agent aura en charge le développement d'activités éducatives et de loisirs au sein des accueils péri et extrascolaires de la commune. MISSIONS : Diriger les accueils périscolaires et extrascolaires 3-11 ans : - Diriger les accueils périscolaires midi et soir les jours d'école, au sein des groupes scolaires - Diriger les accueils extrascolaires (mercredi/vacances) en centre de loisirs - Organiser et encadrer des séjours et/ou mini-camps - Être garant de la sécurité des participants et des encadrants - Faire appliquer la réglementation en vigueur (jeunesse et sport, règlement intérieur.) - Assurer le lien avec les familles, les directeurs d'établissement, les enseignants, le portail familles et les agents des écoles - Encadrer, accompagner et former des équipes d'animateurs/trices (tutorat BAFA et/ou chantiers éducatifs) Assurer un suivi administratif : - Impulser et conduire les projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif et les orientations politiques - Produire des évaluations et des bilans d'activités - Assurer un suivi administratif et financier des différents accueils Profil recherché : - Diplôme professionnel de l'animation, type BPJEPS avec module de direction ou équivalent - Expérience en direction et auprès du public enfant (3-11 ans) - Travail en concertation avec une équipe - Encadrement d'équipes d'animateurs et formations éventuelles au management - Maîtrise des outils informatiques. Bonnes capacités rédactionnelles - Aisance relationnelle, capacités de communication, sens de la médiation - Permis B indispensable (+ de 3 ans) - Sens de l'initiative, disponibilité Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser avant le 14 décembre 2025 à : Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à Amélie PADEY, responsable Animation Enfance Jeunesse au 06 83 82 69 76 ou au service ressources humaines 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
Vous effectuez des opérations d'encoussinage : Retournement des housses cousues, garnissage des housses avec la mousse qui aura été prédécoupée, ajout d'accessoires lorsque nécessaire (découpe sangle / velcro, pose œillets sur machine automatique, .). Vous assurez ensuite l'emballage des produits en respectant les consignes du bon de commande, et choisissez le mode de conditionnement le plus adapté. Vous filmez la palette pour que celle-ci soit prête à être expédiée. Vous travaillez dans un espace de travail rangé et sans obstacle au sein d'une équipe de 3 personnes professionnelles et sympathiques. Vous êtes le dernier maillon de la production, au cœur de notre activité de confection. Vous êtes ainsi garant du dernier contrôle qualité visuel.Profil : Compétences métiers / techniques : Avoir une expérience dans l'industrie et sur un métier manuel. Compétences comportementales : Dynamisme, résistance physique, dextérité manuelle, rigueur, soin et organisation, logique, adaptabilité (travail en équipe). Horaires : 39h /semaine, réparties comme suit : - du Lundi au Jeudi : 7h00-12h45 / 13h30-16h00 - le Vendredi : 7h00-13h00
TENEO Interim recrute pour un de ses partenaires, un conducteur de pelle à grappin. Vous aurez pour mission : Tri des déchets par grappin Déblayage et évacuation Réception, chargement et déchargement des matériaux Entretien de la pelle
Vous apportez un support essentiel à l'efficacité globale des activités commerciales du service. Vos principales missions sont les suivantes : - relation avec les clients, suivi des commandes en cours en s'assurant des délais - reporting quotidien sur les performances commerciales de l'équipe - mettre à jour les matrices tarifaires - gérer les offres de prix - assurer le suivi administratif des clients grands-comptes et suivre les référencements - approuver les factures - préparation et suivi des budgets Temps de travail : 7h/jour sur l'amplitude 8h-17h du lundi au vendredi De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un même type de poste, idéalement au sein d'un environnement industriel. Vos qualités d'écoute, votre capacité à vous organiser, votre dynamisme et votre aptitude au travail en équipe seront déterminantes afin de réussir à ce poste.
Nous recherchons le nouveau responsable (h/f) maintenance d'une entreprise prestataires dans les domaines de montage d'unités industrielles, réparation de pressions et mise en route... À propos de la mission Vous serez responsable de la gestion et de la supervision d'une équipe de 2 ou 3 personnes (mécanicien, chaudronnier, soudeur). Vous veillerez à la qualité et à la conformité des travaux réalisés, tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Déplacements nationaux à la semaine à prévoir Vous jouerez un rôle clé dans la fabrication, l'assemblage et l'installation de biens d'équipements (silos, trémies, tuyauteries, ensemble mécano-soudés...) Horaires fixes en atelier : - Lundi au jeudi : 7h00 - 15h45 avec 30 minutes de pause le midi - Vendredi : 7h00 - 12h30 Horaires aléatoires en chantier Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 30 000 EUR - 35 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Prime transport mensuelle - Prime assiduité mensuelle et annuelle - Mutuelle prise en charge à 100% Sous condition d'un ancienneté : - Chèque vacances - 13ème mois - Participation et intéressement Profil recherché - Bac Pro Chaudronnerie - Expérience en management obligatoire - Expérience dans la gestion des méthodes qualités (MASE) - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Permis B
LA VILLE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN(E) AGENT(E) TERRITORIAL(E) SPÉCIALISÉ(E) DES ÉCOLES MATERNELLES CATÉGORIE C Temps complet - Remplacement maternité Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 350 agents) recrute par voie contractuelle, un(e) ATSEM, pour un remplacement de congé maternité Au sein du Pôle Vie Locale et sous l'autorité du responsable du service de Vie scolaire et restauration, l'Agent(e) Territorial(e) Spécialisé(e) des Écoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants, leur hygiène et l'animation, il/elle prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel. En tant que membre de la communauté éducative, il/elle peut être chargé(e) de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines et peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs. En outre, il/elle peut assister les enseignants pour l'accompagnement des enfants porteurs de handicap. MISSIONS : 1 - Activités principales : - Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents ou substituts parentaux - Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Entretenir les locaux et les matériaux destinés aux enfants - Transmettre les informations - Participer aux projets éducatifs 2 - Activités spécifiques : - Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps méridien - S'occuper des enfants avant et après le repas, avant et après la classe - Accompagner les enfants à la sieste - Participer aux temps périscolaires SAVOIRS : - Favoriser l'éveil et le développement des enfants - Connaître les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité - Maîtriser les techniques d'utilisation des produits d'hygiène -SAVOIR-ÊTRE : - Être à l'écoute - Savoir gérer les conflits - Qualités relationnelles - Sens de l'organisation - Être autonome, responsable, discret(e), patient(e) POSTE À POURVOIR DANS LES MEILLEURS DÉLAIS Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d'année Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 4 décembre 2025 à : Monsieur le maire - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement s'adresser à : Hélène FAURE, responsable du service au 04.77.40.30.35 Ou service des Ressources Humaines au 04.77.40.30.25
Alti Carrieres, Recruteur made in Haute Loire sur CDD CDI, vous aide à optimiser votre recherche d'emploi : Nous vous accompagnons par nos 10 années d'expertise à la recherche du poste adéquat par notre maitrise techniques des métiers de l'industrie, et nous réalisons avec vous la négociation d'un contrat avantageux et pérenne ! Dans le cadre de la croissance de notre client, nous recherchons un Automaticien (H/F) pour renforcer l'équipe en place. Au sein d'une société spécialiste en automatisme, dans un cadre de proximité, vous aurez pour missions : - Etudier l'analyse fonctionnelle des besoins clients (souvent fournie) - Concevoir, programmer et mettre en route des systèmes automatisés (API, robots, supervision). (interventions en neuf ou rétrofit) - Diagnostiquer et résoudre les pannes des équipements automatisés si compétent/e - Participer à l'amélioration continue des installations. - Rédiger la documentation technique et former les utilisateurs. - Assurer la veille technologique et proposer des solutions innovantes. Déplacement sur 1 semaine / mois en moyenne lissée Votre profil ? - Formation BTS min en automatisme, électrotechnique, maintenance ou équivalent. - Maîtrise des logiciels de programmation (Siemens à minima, Rockwell et Schneider peuvent être un plus) - Expérience exigée de 5 ans en poste automaticien ou incluant l'automatisme (maintenance, etc) - Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe seront de mise ! Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise innovante avec des projets ambitieux. Possibilités d'évolution et de formation continue. Rémunération attractive selon profil et expérience. Vous êtes passionné(e) par l'automatisation et souhaitez relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous !
ALTI CARRIERES, 10 ans d'expertise sur l'emploi dans la Haute Loire, est votre cabinet de Conseil RH et Recrutement CDI CDD de proximité ! Candidats, nous sommes à l'écoute de votre projet professionnel pour vous proposer les opportunités adéquates .
Votre mission Rattaché/e au responsable de secteur Fraisage, vous réalisez des pièces mécaniques principalement en petites et moyennes séries. Vos principales responsabilités : - Prendre connaissance du travail à réaliser à partir du dossier de fabrication ; Maîtrisez la lecture de plans et de programmes, et apportez des modifications si nécessaire. - Sélectionnez et montez les outillages nécessaires puis validez les conditions de coupe établies. - Montez les outillages et effectuez les opérations de préréglage - Procédez au réglage du centre d'usinage - Lancez la fabrication et veillez au bon déroulement des opérations - Garantissez la conformité et la qualité des pièces réalisées Profil recherché Vous avez suivi une formation d'usinage ou vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le fraisage CN. Vous êtes reconnu-e pour votre : - Goût du travail bien fait et votre précision, - Esprit d'équipe et votre autonomie, - Polyvalence et sens de l'adaptation. Ce que l'entreprise vous offre : - Un environnement technique et humain stimulant, - Une équipe passionnée par la mécanique de précision, - La possibilité de participer à des projets ambitieux et innovants. Prêt-e à faire avancer la mécanique de demain ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fera la différence !
Votre mission Rattaché-e au responsable du secteur tournage, vous réalisez des pièces mécaniques de précision en petites et moyennes séries. Vos principales responsabilités : - Prendre connaissance du travail à réaliser à partir du dossier de fabrication ; - Lire et interpréter les plans et programmes ISO, et effectuer les corrections nécessaires ; - Sélectionner les outillages et définir les conditions de coupe ; - Monter les outils et effectuer les préréglages ; - Lancer la fabrication et contrôler le bon déroulement des opérations ; - Garantir la qualité et la conformité des pièces produites ; - Réaliser la maintenance de premier niveau sur les équipements. Profil recherché Formation : CQP Tourneur-Fraiseur, Bac Pro Technicien d'Usinage / TRPM ou BTS CPRP. Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement avec la maîtrise du langage Fanuc. Vous êtes reconnu-e pour votre : - Goût du travail bien fait et votre précision, - Esprit d'équipe et votre autonomie, - Polyvalence et sens de l'adaptation. Ce que l'entreprise vous offre : - Un environnement technique et humain stimulant, - Une équipe passionnée par la mécanique de précision, - La possibilité de participer à des projets ambitieux et innovants. Prêt-e à faire avancer la mécanique de demain ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fera la différence !
Ils offrent un environnement de travail convivial et professionnel - Des perspectives d'évolution - Un contrat à durée indéterminée (CDI) ou à durée déterminée (CDD) selon profil après période d'essai Vos missions - Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez aux différents travaux de maçonnerie sur chantier : - Préparation du chantier (installation, approvisionnement en matériaux) - Aide à la pose de parpaings, briques, coffrages et ferraillages - Réalisation de petits travaux de béton, mortier et enduit - Nettoyage et rangement du chantier Profil recherché - Vous êtes motivé(e), ponctuel (le) et aimez le travail en équipe - Une première expérience dans le bâtiment ou la maçonnerie est un plus, mais le poste est ouvert aux débutants désireux d'apprendre - Vous appréciez le travail manuel et en extérieur Conditions - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération selon profil et expérience - Travail du lundi au vendredi (horaires de journée) - Possibilité d'évolution vers un poste de maçon qualifié Comment postuler ? Cette offre est proposée par votre agence CRIT Monistrol-sur-Loire. crit-job.com *** (voir postuler)
En collaboration directe avec le Responsable maintenance, vous organisez le travail et managez une équipe de 20 personnes. Gestion de l'atelier : Organisez l'activité au quotidien pour la réalisation et le suivi des activités du service. Organisez le planning de l'équipe et adaptez les effectifs en fonction des besoins et des impératifs de production et de maintenance. Assurez la réalisation, le suivi et la traçabilité des informations relatives aux activités des équipes au travers de reporting. Garantissez le respect des règles de sécurité/environnement en vigueur selon les réglementations et les standards QHSE et vous traitez les situations à risque. Management de la sécurité et des équipes : Animez les rituels sécurité (minutes sécurité, interactions, détections/actions.) et faites participer les équipes à l'amélioration de la sécurité/environnement sur le terrain. En collaboration avec les acteurs concernés, vous analysez les écarts constatés en sécurité ou environnement et mettez en œuvre un plan d'actions. Gérez le fonctionnement de l'équipe au quotidien en fonction des besoins et des ressources. Apportez un soutien technique aux collaborateurs et assurez la remontée des informations et incidents. Assurez la gestion des temps et des activités de l'équipe via le Système d'Information RH. Managez l'équipe et assurez la montée en compétences des collaborateurs (polyvalence, formation, transmission des compétences, intégration des nouveaux arrivants.). Participez à la détermination des besoins de recrutement et au processus de recrutement. Évaluez la performance individuelle des équipes au travers des entretiens annuels. Animez la performance collective à travers des rituels de management visuel et de communication. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! Compétences techniques : - Expérience de 5 ans minimum en gestion d'équipe - Compétences en maintenance, électromécanique, GMAO - Travail en hauteur Savoir-être : - Bonne communication - Sens des priorités et organisation - Leadership
AGD Marketing est une entreprise spécialisée dans le courtage en énergie, offrant des solutions pour aider les entreprises à optimiser leurs contrats d'électricité et de gaz. Nous nous engageons à fournir un accompagnement de qualité à nos clients, en leur permettant de réaliser des économies sur leurs dépenses énergétiques. En tant que courtier en énergie (H/F), vous serez l'intermédiaire stratégique entre les entreprises et les fournisseurs. Vos missions : -Analyser les contrats d'électricité et de gaz pour identifier les économies possibles. -Négocier avec les fournisseurs du marché pour obtenir les meilleures offres. -Optimiser l'acheminement et les taxes, y compris la récupération de l'accise. -Accompagner les clients sur le long terme, en anticipant chaque renouvellement de contrat. Formation & accompagnement : avecAGD Marketing, vous êtes indépendant mais jamais seul. Nous offrons : * Une formation complète à nos méthodes de prospection, d'audit et de closing. * Un appui continu d'une équipe expérimentée. * Une notoriété renforcée par nos partenariats pour gagner en crédibilité rapidement. * Une vision claire et une stratégie éprouvée pour vous aider à performer. Votre activité : Vous développez votre portefeuille client et votre réseau, d'abord dans votre région puis partout en France grâce aux recommandations. Vous travaillez en toute liberté : sur le terrain, lors de rendez-vous, ou à distance. Vous bénéficiez de commissions déplafonnées : vos résultats définiront votre revenu. Vous construisez une activité durable, votre propre business, soutenu par notre expérience. Évolution professionnelle : Votre avenir ne s'arrête pas à vos signatures, vous aurez la possibilité de manager vos propres courtiers et de bâtir votre équipe. Créez une mini-structure à votre nom, avec notre appui. Devenez un véritable chef d'activité dans votre région! Profil recherché : - Une première expérience commerciale (terrain, prospection, télévente, B2B ou B2C) est souhaitée. - Ambition, persévérance et esprit de chasseur. - Envie de créer votre activité tout en étant accompagné. - Statut : Indépendant
Vos missions: Dresser la table (chaises, nappes, assiettes, couverts, verres, serviettes, accessoires, décoration) Accueillir le client et l installer, conseiller et prendre les commandes, transmettre les commandes à la cuisine, présenter les plats au client et faire le service, veiller à ce que le client ne manque de rien, desservir les plats, préparer l'addition, raccompagner le client. Nettoyer la table, nettoyer le restaurant en fin de service, préparer les tables pour le service suivant. Pour postuler, présentez vous directement dans l'idéal entre 11h00 et midi et entre 18h00 et 19h00.
Notre client, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication d'emballage recrute des ouvriers de fabrication h/f À propos de la mission - Assurer des missions de collage: pistolet à colle, scotch... - Réaliser des montages manuellement: pliage, découpe... - Identifier les quantités produites et en assurer l'emballage Horaires avec un roulement matin et après-midi Une semaine du matin: 6h-13h Une semaine du soir: 13h-20h Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Profil recherché - Une expérience en industrie est exigée et des appétences pour la couture, broderie ou coiffure seraient un avantage - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Au sein d'un laboratoire, vous usinez de manière autonome des éprouvettes pour réaliser les essais à partir des pièces fournies par ses clients. Rattaché au responsable du département Métallurgie, vous rejoindrez une équipe composée actuellement d'1 ingénieur et 14 techniciens. Vos tâches seront principalement centrées sur la préparation des échantillons métallographiques à savoir : La découpe des échantillons sur micro-tronçonneuse ou disqueuse. Le marquage pour garder la traçabilité des échantillons. Les enrobages à chaud ou à froid. Le polissage que ce soit de manière manuelle ou sur des machines automatiques. Des attaques chimiques en vue de révéler les microstructures. Il vous sera demandé d'être rigoureux et de respecter les procédures en place et/ou les instructions provenant des techniciens. Une aisance relationnelle (notamment avec les autres membres de l'équipe) sera donc un impératif. Vous avez un niveau bac avec une orientation technique ou scientifique. Vous avez un esprit pratique avec une capacité manuelle et technique. Une expérience dans un secteur de la métallurgie sera un plus évident. Travail en équipe. CDI, 39 heures par semaine. Travail en journée. Salaire à partir de 1820 € par mois Tickets restaurant Prime de 13éme mois Prime d'assiduité Prime de vacances Libre le vendredi à partir de 13h00
Le restaurant O'PALERMO ouvert du mardi au samedi midi et soir et dimanche soir situé à Roche la Molière recherche un Commis de cuisine H/F. POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Les missions : - seconder le chef - préparer les ingrédients, laver et éplucher les légumes - aider à la cuisson et au dressage des plats - entretenir son matériel 2j1/2 de repos par semaine
Société de transport de voyageurs du Groupe Faure Transport recherche pour sa fililale AUTOCARS JUST , un-e Agent d'exploitation de transport de personnes, pour assurer la gestion du planning des conducteurs et venir en renfort sur l'équipe déjà en place. Vous aurez en charge la gestion des plannings des conducteurs en cherchant à optimiser les contraintes de délais, de qualité , de charge de main d'oeuvre et de véhicules.. Gestion des kilomètres, des temps de travail, repos et rotation , gérer tous les documents de bord des véhicules Vous assurerez les suivi et le contrôle du parc des véhicules, vous avez une parfaite connaissance de la RSE. Vous traitez les appels des conducteurs... Rigueur, autonomie, prise d'initiative et sens de la communication sont les savoirs faire indispensables pour réussir dans ce poste. En étroite collaboration avec le service commercial et le service du personnel. Permis D + FIMO à jour, formation financée par l'entreprise. Conditions de travail : Poste en CDI à TEMPS COMPLET Salaire de base brut 1900€ + 21.67 H SUP + Prime d'astreinte , soit 2373€,68 total Brut Salaire évolutif avec le permis D Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance et 13 ème mois au bout d'un an d'ancienneté
Vous pratiquez des travaux en électricité dans le tertiaire( agencement de magasins...), et vous effectuez la pose et la mise en service de climatiseurs. vous êtes autonome et possédez de l'experience dans le secteur deplacement possible à la semaine, vehicule de fonction mis à disposition un panier de 10,30 euros par jour travaillé
Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service Politique de la ville, au sein du Pôle Vie locale, vous serez chargé(e), avec la coordinatrice insertion emploi, de renforcer le lien avec la jeunesse du territoire en assurant une présence régulière sur le terrain et au sein de la structure « Info Jeunes ». Missions : - Assurer une présence active et régulière sur l'espace public et dans les lieux de vie fréquentés par les jeunes. Le médiateur établit et maintient un contact direct avec les jeunes, les familles, et les habitants, il écoute leurs préoccupations et leurs besoins, il observe ce qu'il se passe et repère les situations de tension ou les difficultés rencontrées par les habitants. - Accueillir et informer les jeunes et leurs familles au point « Info Jeunes ». En assurant des permanences d'accueil, le médiateur informe les jeunes sur les services, les droits et les dispositifs existants et les oriente vers les structures ou professionnels compétents en fonction des besoins identifiés. Il apporte un soutien aux jeunes dans leurs démarches d'orientation, mobilité internationale, logement, accès au droit, ... et effectue une veille d'information sur ces différentes thématiques afin de la relayer auprès des usagers. - Accompagner les jeunes dans leur parcours en mettant en œuvre différents dispositifs : aide aux devoirs, découverte métiers, parcours BAFA, journée santé... Le médiateur coconstruit des actions portées par le point « Info Jeunes » et contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets et d'activités portées par la municipalité en direction des jeunes et des habitants (ateliers de prévention, animations estivales, sorties, visites d'entreprises...). - Développer et entretenir des relations de collaboration avec les partenaires locaux (collèges, lycées, centre social, Mission Locale, prévention spécialisée, services municipaux, bailleurs sociaux, police municipale...) Profil recherché : - Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute - Autonomie et capacité à prendre des initiatives - Neutralité et respect de la confidentialité des informations - Capacité à travailler en équipe et en partenariat. - Disponibilité - Bonne connaissance des dispositifs jeunesse et des institutions locales - Maîtrise des techniques de médiation et de gestion des conflits - Capacité à rédiger des rapports d'activité et à utiliser des outils bureautiques de base Conditions du poste : - Être éligible au dispositif Adulte relais : avoir plus de 26 ans, résider prioritairement dans un quartier prioritaire Politique de la ville, et être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé - Horaires flexibles en fonction des projets (possibilité de travail en temps décalé : soirée ou week-end) - Travail de terrain et mobilité à l'échelle de la commune Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser avant le 1er décembre 2025 à : Monsieur le maire Hôtel de Ville BP 39 - 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à Florence ROCHE, responsable du service politique de la ville au 06 18 03 86 30 Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
Commune de St Etienne Métropole, Le Chambon Feugerolles (12386 habitants-350agents)
en tant que médiateur-trice social de proximité en faveur du lien social et de l'accompagnement des habitants vos missions seront: Présence de proximité, écoute et orientation des habitants : Assurer une présence régulière dans le quartier (espaces publics, lieux de vie, halls d'immeubles). Instaurer un climat de confiance avec les habitants. Recueillir leurs besoins et préoccupations. Informer et orienter vers les services et dispositifs adaptés. Accompagnement des habitants et des familles : Faciliter l'accès aux dispositifs éducatifs, sociaux, culturels et de santé. Soutenir la participation des familles aux actions locales. Participer à des actions de soutien à la parentalité. Accompagner les habitants dans leurs démarches et projets individuels ou collectifs. Participation citoyenne et initiatives habitantes : Participer à l'animation des conseils de quartier et autres instances participatives. Accompagner les habitants dans la conception et la mise en oeuvre de projets collectifs. Valoriser les initiatives et encourager l'implication des habitants dans la vie du quartier. Médiation sociale et prévention des conflits : Identifier les tensions et intervenir pour les prévenir. Proposer des médiations adaptées dans les conflits de voisinage. Maintenir le dialogue et favoriser le vivre-ensemble. Animation d'actions collectives et sensibilisation : Organiser ou co-animer des actions de sensibilisation (santé, citoyenneté, numérique.). Développer des temps collectifs favorisant la convivialité et la cohésion sociale. Collaborer avec les associations et services partenaires pour enrichir l'offre d'actions. Suivi, évaluation et travail partenarial : Transmettre les informations et besoins observés sur le terrain. Participer aux réunions de coordination avec les partenaires. Contribuer à l'évaluation des actions et proposer des améliorations. Expérience : Expérience dans la médiation, l'animation de quartier, le soutien aux familles ou l'accompagnement d'habitants. Sensibilité aux problématiques de la vie en communauté et des initiatives citoyennes Conditions spécifiques contrat adulte relais : 26 ans minimum.sans emploi ou en contrat aidé domicilié QVP (dérogation possible)
**vous devez impérativement être titulaire de l'agrément délivré par le Conseil Départemental ** Nous recherchons 1 Assistant familial / Assistante familiale (H/F) Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : Accueillir dans un cadre familial et partager les temps de la vie quotidienne - Établir une relation chaleureuse avec l'enfant - Intégrer l'enfant dans la famille et dans les différentes activités de vie quotidienne - Lui ménager un espace personnel préservant son intimité - Aider l'enfant à intégrer des repères structurants en lui apportant une aide concrète pour résoudre ses difficultés, en l'aidant dans les apprentissages, en fonction de ses besoins - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Prendre soin de son bien être : assurer un suivi médical, alerter de toute situation laissant présumer une altération du bien-être de l'enfant, assurer une écoute permanente et bienveillante - L'accompagner dans les temps forts de son parcours social : à l'école et/ou établissement, dans la découverte des loisirs Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé - Accompagner l'enfant au quotidien, dans tous les actes qui concourent à l'atteinte des objectifs définis dans le projet personnalisé - Contribuer à la construction du projet personnalisé de l'enfant - Transmettre au référent éducatif les informations nécessaires au suivi de l'enfant - Contribuer à l'accompagnement des enfants lors des visites ou des week-ends avec leurs parents - Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des enfants Participer à la qualité des pratiques éducatives et sociales et au développement de l'établissement - Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'ensemble de l'équipe de l'établissement tout en cherchant à associer l'enfant et sa famille tel que défini dans le projet personnalisé - Participer aux démarches évaluatives, à l'actualisation du projet d'établissement et des différents règlements, des outils et supports d'écrits professionnels - Participer aux réunions d'équipes hebdomadaires, aux réunions d'analyse de la pratique professionnelle et aux réunions institutionnelles - Rendre compte des actions qu'il mène dans le cadre du projet personnalisé de l'enfant Qualités : - Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions et capacité à respecter le désir de l'enfant, bonnes connaissances des règles de sécurité. - Capacité à travailler en équipe
Vous réglez, surveillez et régulez une machine à imprimer selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Vous assurez la préparation des écrans, des cadres, vous optimisez le calage de la machine, vous effectuez le contrôle de conformité des produits imprimés et la maintenance de premier niveau des machines et équipements. une bonne condition physique est conseillée pour ce poste vous possédez de l'expérience dans ce domaine ou vous avez de bonnes compétences en imprimerie, l'entreprise vous formera sur la machine vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 15h.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux, un Grenailleur (H/F) basé à Firminy. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de trois mois, avec une prise de poste prévue au plus vite. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et stimulant. Notre client, une société du secteur industriel, recherche un professionnel pour contribuer au traitement de l'inox par pulvérisation chimique, à l'utilisation d'acides, au grenaillage, au masquage, ainsi qu'à la préparation de commandes. Ce poste implique un travail en extérieur et en atelier, offrant ainsi une variété de tâches et un cadre de travail diversifié. Bien que physique, ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et la précision des opérations de traitement des métaux. En tant que Grenailleur, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production, en veillant à la sécurité industrielle et à la lecture précise des plans techniques. Votre expertise en utilisation grenailleuse sera mise à profit pour assurer des finitions de haute qualité. Vous participerez activement à la préparation des commandes, contribuant ainsi à la satisfaction des clients et à l'efficacité des opérations. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine du grenaillage et du traitement des métaux. Votre capacité à lire des plans techniques et à respecter les normes de sécurité industrielle sera déterminante. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Rigueur Compétences techniques : - Utilisation grenailleuse - Sécurité industrielle - Lecture plans techniques Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement et de contribuer efficacement aux opérations. Ce poste offre une opportunité de CDI à la clé, avec un salaire basé sur le SMIC, complété par des primes. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour une enseigne de bricolage et décoration . Au sein d'une entreprise à taille humaine implantée sur Firminy depuis 1982, dont les valeurs sont l'accueil, le conseil et l'entraide, vous trouverez votre place en tant que vendeur(se) bricolage. Vos missions: Accueillir et conseiller les clients Réceptionner les produits Effectuer l'étiquetage et la mise en rayon Mettre en valeur votre espace de vente etc... Compétence attendue: Etre à l'aise avec les calculs de surfaces et périmètres. Port de charges lourdes et manutention à prévoir. Avantages: mutuelle, primes sur objectifs annuels...
Vous interviendrez dans les entreprises clientes pour du dépannage électrique et du renfort d'équipe. Chantiers sur la région Auvergne Rhône Alpes, au départ de Pont Salomon (43) Les habilitations électriques seraient des atouts intéressants.
Sous les directives de votre responsable, votre rôle sera d'assurer la préparation et l'assemblage de l'ensemble de nos produits : Kebabs/Tacos. Vos principales qualités sont d'être motivé, dynamique, d'avoir l'esprit d'équipe et d'être reconnu/e pour votre organisation et votre efficacité. A l'écoute, vous êtes garant de la qualité et de la régularité de l'ensemble des produits dont vous avez la charge. Vous avez une expérience en restauration et/ou petite cuisine et maîtrisez les techniques de cuisson. Vous faîtes preuve d'une bonne rapidité d'exécution Vous devez : - Préparer, assembler et conditionner les ingrédients des différents produits. - Elaborer, cuire et conditionner les plats cuisinés (Kebabs & Tacos etc.) - Contrôler la qualité, la quantité, et la régularité des différents produits. - Assurer le nettoyage du poste de travail et du poste de cuisson. - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements et du matériel et de l'ensemble des locaux de travail. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires : 11H-14H30 et 17H-23H * Disponible le week-end - Jours de repos à définir Postuler par téléphone ou se présenter directement sur site (Efes Kebab)
Dans notre centre de formation spécialisé en transport et logistique, en tant qu'Enseignant/Enseignante de la conduite groupe lourd, vous aurez pour missions : - L'animation des modules de formations pratiques et théoriques des permis C-CE et D - L'animation des modules de formations pratiques FIMO/FCO - L'évaluation des acquis de l'apprentissage et accompagnement des stagiaires en formation Mobilité à prévoir sur le secteur de la Haute-Loire (43). Les pré requis : Etre titulaire - Du Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière mention Groupe Lourd OU - Du BEPECASER mention Groupe Lourd. Les conditions de travail : - Convention Collective Nationale : Services de l'automobile - Durée Hebdomadaire de travail : 35h- Horaires normaux - Carte restaurant : 9€50 / jour (participation patronale de 56%) - Mutuelle 100% patronale - Prime d'Intéressement
EDUCATEUR EN PREVENTION SPECIALISEE SAINT ETIENNE Missions : La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans et en voie de marginalisation. Il s'agit d'aller à la rencontre de ces publics présents dans les espaces publics (y compris numérique) et d'engager un accompagnement éducatif visant à renforcer leurs capacités d'insertion sociale et professionnelle. Il s'agit aussi de construire un diagnostic continu de territoire. L'intervention a lieu sur un territoire délimité où l'équipe, éducateurs, encadrement et administrateurs, construit à partir de l'expertise d'usage des habitants et des autres partenaires, des réponses collectives et innovantes pour les jeunes et pour le territoire. Cette mission consiste aussi à coordonner les actions avec les partenaires du territoire et construire des réponses collectives et innovantes à partir de l'expertise d'usage des habitants et des observations des professionnels. Profil : Pourvu de capacités créatives, le travailleur social doit avoir des compétences dans : - L'accompagnement éducatif, - L'analyse des dynamiques de territoire, - La réalisation de diagnostic de territoire, - Le développement social local. - L'entrée en relation avec des publics à la marges des dispositifs et ce sur leurs lieux de vie, - Les enjeux de l'insertion sociale et socio-professionnelle, - Le travail en réseau. Le travailleur social sera accompagné tout au long de son immersion dans le territoire par son équipe de proximité et par l'équipe d'encadrement. Il bénéficiera de formations spécifiques pour intégrer son poste dans des conditions optimum.
Gestion d'un parc industriel et de la responsabilité technique de la maintenance des machines. Pôle façon avec des machines spéciales qui appellent des compétences et ou connaissances en automatisme ou ultrasons. Diagnostiquer et résolution des pannes machines. Maintenance préventive et curative. En collaboration avec les prototypistes vous assurez les réglages minutieux et participer à la mise en place des nouvelles lignes de production.
Entreprise de Maroquinerie de Luxe, implantée sur plusieurs sites en région Rhône Alpes- Auvergne, nous recherchons dans le cadre de notre développement, un(e) responsable d équipe(s) / chef de ligne(s), afin de renforcer notre équipe.
Missions : Assurer la gestion de l'accueil de loisirs CLAJ (11-17 ans), mise en place d'actions spécifiques en lien avec le collège de secteur, les partenaires éducatifs locaux, - Diriger et animer l'accueil de loisirs et les séjours, - Encadrer l'accompagnement à la scolarité collège, - Mettre en place des actions transversales avec les autres secteurs du Centre Social (animation globale), café des parents, ., - Assurer le suivi financier et administratif des dossiers d'inscriptions et des présences enfants et des paiements des familles, - Participer aux différentes instances (CTG, réunions partenaires, .), - Ecrire le projet pédagogique et les bilans d'activités par période, - Développer des actions de partenariats au niveau de la commune, - Communiquer sur les projets et actions du centre social, - Construire, animer, évaluer les actions d'accompagnement en direction des jeunes, - Accompagner les projets de jeunes, de prévention et d'information. - Participer à l'animation globale et à l'animation de la vie locale en lien avec l'équipe. Profil/qualité recherchés : - Motivé(e), dynamique et autonome, le(a) candidat(e) devra faire preuve d'aptitudes relationnelles et de compétences certaines dans l'animation auprès du public jeunes. - Aller à la rencontre des jeunes (hors les murs), - Savoir travailler en partenariat - Savoir concevoir des projets, - Etre force de proposition, - Au minimum BEATEP ou BPJEPS avec UC direction ALSH EXIGE, et expérience significative dans l'encadrement de jeunes avec option direction ou BAFD impératif, - Permis B de plus 2 ans exigé (conduite de minibus 9 places), - Connaissance de la vie associative fortement souhaitée - Aptitude à travailler en équipe sur le projet social de l'association. - Capacité d'organisation et d'initiative. - Capacité à élaborer et à mettre en oeuvre des projets. - Capacités rédactionnelles et informatiques nécessaires
Vos missions seront les suivantes : Assister les élagueurs dans la réalisation de diverses tâches Procéder à des abattages et du débroussaillage manuels Préparer le matériel et les outils Transporter des débris et des branches Nettoyer des zones de travail Aider à la mise en place des équipements de sécurité (harnais, cordes.) Veiller à la sécurité du périmètre et s'occuper du balisage vous êtes issu(e) d'une formation forestière ou vous avez de l'expérience dans le domaine
Envie de changer de voie ou de débuter une carrière qui a du sens ? Rejoignez nous comme Auxiliaire de Vie (H/F) sur le secteur de Fraisses/Firminy -> Permis B fortement souhaité. Vous avez entre 18 et 25 ans, vous aimez le contact humain, mais vous n'avez pas de formation dans ce domaine ? Pas de souci : déplacement 1 fois par semaine au centre de formation à BRON (69), cette formation est financée à 100% par votre futur employeur Vous pouvez intégrer notre parcours à tout moment, en étant rémunéré(e). Votre mission : Nous vous proposons un temps complet avec un jour de formation par semaine et le reste du temps sur le terrain pour accompagner une personne en situation de handicap ou une personne âgée dans son quotidien (toilette, repas, transfert, déplacements, activités, etc.) Être un repère, une présence rassurante, un soutien au quotidien Ce qu'on attend de vous : Du sérieux, de la bienveillance, l'envie d'apprendre Le goût du contact, le respect et la discrétion Ce qu'on vous offre : Formation certifiante prise en charge à 100% Accompagnement sur le terrain Indemnités kilométriques (0,40€/km) ou transports remboursés à 100% Primes jusqu'à 150€/mois pour les missions complexes Prime de cooptation : 200€ par collègue recommandé Participation aux bénéfices dès 1 an d'ancienneté (jusqu'à 900€ bruts versés en 2025 pour un temps plein) Mutuelle moderne : remboursements sous 24h + accès à un médecin en ligne gratuit Événements avec l'équipe locale Évolutions internes possibles : référent, formateur, intervenant volant, assistant administratif, coordinateur. Nous avons la possibilité de nous adapter à vos contraintes organisationnelles (autre emploi, garde d'enfants etc...)
Qui sommes-nous ? VITALLIANCE est un service d'aide à la personne âgée et en situation de handicap. Notre histoire ? Elle a commencé grâce à une rencontre : Julien Castel et Pierre Francis, face à un manque de solutions adaptées pour leurs familles, ont eu une ambition : offrir un service moderne, efficace et sur-mesure. Aujourd'hui, VITALLIANCE est présent sur tout le territoire, avec les meilleurs profils d'auxiliaires de vie. Rejoignez une équipe dynamique et impliquée !
Poste à pourvoir GRANAILLEUR ! Notre équipe Manpower de Firminy recrute pour notre client basé sur Firminy son futur collaborateur sur le poste de GRENAILLEUR. Société de peinture industrielle spécialisée dans le thermo laquage, elle traite tout type de pièces métalliques. Equipée de machines modernes, ce spécialiste traite aussi bien les pièces unitaires qu' en grandes séries. Les missions :Vous possédez un savoir faire dans le grenaillage ou le sablage ? Alors votre candidature nous intéresse ! Vous travaillerez au sein d'une cabine de grenaillage pneumatique, un procédé de traitement de surface permettant un nettoyage précis et efficace des pièces métalliques. Votre mission consistera à éliminer toutes traces de calamine, rouille ou peinture ancienne, afin de garantir une préparation optimale des surfaces. Ce travail est essentiel pour assurer l'adhérence parfaite des futurs revêtements et la qualité finale des produits. Vous évoluerez dans un environnement industriel moderne, équipé d'un parc de machines à la pointe de la technologie, favorisant confort et sécurité au travail. Vos Horaires : travail en journée Profil recherché pour ce poste : Vous justifiez d'une première expérience en grenaillage, sablage ou dans un métier similaire ? Vous êtes rigoureux, attentif à la qualité et respectez les consignes de sécurité ? Ce poste est idéal pour les personnes souhaitant mettre en avant leur savoir-faire technique dans un cadre innovant. Vous avez le goût du travail bien fait ? Alors postulez vite ! A bientôt
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Le chambon feugerolles. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
***** POSTE A POURVOIR ***** LES MISSIONS : * Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens * Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...) * Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients * Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques * Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention * TPF agent de sécurité obligatoire
MASTER SECURITE PRIVEE
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions seront : - Aider à réaliser le forgeage et le laminage des pièces notamment lors de l'opération de pressage (manutention de l'outillage, mise de charbon, relevés de production, prise de température, manutention des pièces au chariot...) ; - Établir le plan du chargement effectué, en totale conformité des procédures ; - Assurer les manutentions inter-ateliers ; - Effectuer les opérations de meulage demandées ; - Charger les ébauches dans les fours dans le respect des règles définies ; - Utiliser les moyens de manutention dans le respect des règles de sécurité en vigueur ; - Alimenter les laminoirs lorsque l'organisation le nécessite ; - Vérifier les températures des fours.
Nous recherchons une personne pour garder nos enfants à notre domicile : un bébé de 6 mois du lundi au vendredi toute la journée et un enfant de 3 ans à récupérer à l'école les lundis, mardis, jeudis et vendredis à 16h et à garder le mercredi toute la journée (horaires à définir). L'école est accessible à pied depuis notre domicile. Trajets vers les cours de musiques du mercredi matin à prévoir (7min en voiture). Rémunération à définir en fonction de votre profil.
6GS, en pleine expansion, souhaite à présent agrandir ses équipes et recrute un CARISTE H/F, motivé(e)s pour intégrer une entreprise fidèle à ses valeurs. Description du poste : En collaboration avec le Directeur d'exploitation, vous assurerez la gestion logistique sur un chantier. Vos principales missions : Logistique : contrôle de la conformité des livraisons, suivi et gestion des approvisionnements ; Utilisation du CACES Manitou pour les opérations de déchargement et manutention. Cette liste de missions pourra évoluer en fonction de vos compétences et de l'activité du chantier. Profil recherché : * Vous possédez une expérience confirmée dans le déchargement des livraisons et la gestion logistique sur chantier. * Vous êtes titulaire du CACES Manitou et êtes en capacité de vous rendre sur le chantier en autonomie * Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et savez vous adapter rapidement aux changements. Informations complémentaires : * Poste en CDD à temps plein. * Horaires : du lundi au vendredi, de 07h00 à 12 h 00 et 13h00 à 15 h 00 selon la pause. * Rémunération : Selon la grille de l'entreprise et le profil du candidat. Rejoignez-nous et participez à l'aventure 6GS !
Au sein de l'atelier d'extrusion vos missions principales : - opérations d'approvisionnement des machines - surveillance des lignes automatisées - ramassage de sacs et contrôle visuel d'aspect - respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Horaires : en 2x8 selon planning de la production
Votre mission principale consiste à assurer la bonne réalisation des ordonnancements des fournitures clients définis et validés, et de réaliser les plannings de production en fonction de la charge et de la capacité. Plus en détail, vos missions seront : --> Identifier les manquants de composants du Planning et obtenir les délais d'approvisionnement. --> Lancer les Ordres de Fabrication --> Informer l'organisation des retards liés à la disponibilité des pièces et à la capacité interne. --> Planifier la Production à court et moyen terme en fonction des disponibilités des pièces --> Anticiper et détecter les pièces manquantes pour la Production, identifier les causes et déclencher les actions préventives et curatives nécessaires en alertant si besoin les acteurs impliqués. Horaires : du lundi au vendredi horaires variables avec plages fixes à respecter Avantages : RTT et prime de 13ème mois Profil recherché : . Formation supérieure en supply-chain, ordonnancement ou gestion de production. . Expérience d'1 à 2 ans minimum sur un poste similaire dans une entreprise industrielle. . Maîtrise d'Excel . Capacités d'adaptation et bonne gestion des priorités. . Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail.
Nous recherchons des intervenants pour assurer l'entretien de locaux professionnels à - Aurec-sur-Loire et ses alentours : Contrat possible du jeudi au samedi - Monistrol Vos missions : Aérer les locaux, dépoussiérer et désinfecter les sols et sanitaires, bureaux, meubles et objets meublants, Vérifier, changer et approvisionner les consommables sanitaires (désodorisants, papier hygiénique,...) Laver les vitrines, vitres et les enseignes En complément, vous pourrez intervenir chez nos clients particuliers pour entretenir leurs domiciles. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées des perspectives d'évolution professionnelle des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Nous vous remettrons les équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile de nos clients. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 euros des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Différente primes Chèques vacances pris en charge à 70% De l'expérience ou un diplôme dans le domaine de l'entretien professionnel est un plus Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de firminy (42), rhone alpes, france VOTRE RÔLE ? Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : * Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols * Repasser et prendre soin du linge * Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !
Spécialistes du service à la personne depuis plus de 20 ans, nous sommes présents partout en France grâce à notre réseau d'agences. Nous nous appuyons sur la force et les compétences du groupe A2micile pour vous proposer des services de qualité, professionnels et humains.
KELYPS INTERIM BTP à Saint-Etienne recherche pour l'un de ses clients basés sur le bassin stéphanois un MANOEUVRE BTP (H/F): Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer des surfaces de terrain pour l'exécution des travaux - Aider au forage - Aider au terrassement - Aider à la pose de réseaux - Aider à la manutention de tous types de travaux -Participer à l'entraide du chantier Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous souhaitez être formé aux travaux spéciaux, vous êtes motivé, et vous êtes à l'écoute des personnes d'expérience. Vous êtes disponible pour de grands déplacements.
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à contacter l'agence KELYPS INTERIM BTP ou envoyer votre CV par directement par mail.
Notre équipe Manpower Firminy, recherche pour le compte de son entreprise spécialisée en mécanique industrielle, un Fraiseur sur commande numérique CN-H/F à 42500, LE CHAMBON FEUGEROLLES. L'entreprise, reconnue pour son savoir-faire et son innovation, offre un environnement de travail dynamique et moderne favorisant le progrès et le développement de ses collaborateurs. Elle propose également perspectives de carrière attractives. Vous êtes passionné(e) par la mécanique de précision et les environnements industriels ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur-trice Régleur-euse Fraiseur-euse Came Niveau 1 ! Sous la responsabilité du chef de production usinage, vous serez en charge de la réalisation d'usinages en série sur fraiseuses spéciales à commande numérique. Vous assurerez les réglages, le suivi de production, le contrôle qualité, ainsi que le marquage et l'ébavurage des pièces. Vos missions : -Préparer les outils et montages d'usinage. -Transférer et régler les programmes CN. -Usiner les pièces selon les standards de qualité. -Identifier et ébavurer les pièces produites. -Contrôler la conformité des pièces. -Assurer la maintenance de premier niveau. -Renseigner les documents de production. -Communiquer avec les équipes et assurer la relève de poste. Profil recherché : Horaires : Poste en 2x8 alterné : Matin : 6h00 - 14h00 - Vendredi : 6h00 - 13h00 Après-midi : 14h00 - 22h00 - Vendredi : 13h00 - 19h40 Rémunération : 13 brut / heure Prime 13e mois Prime d'assiduité : 100 Vos avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Formation : -BEP ou BAC PRO en mécanique générale. - -Lecture de plans et consignes. -Utilisation d'instruments de mesure et de contrôle. -Connaissances en commandes numériques et informatique. -Maîtrise du palan et du transpalette. -CACES 3 est un plus. -Concentration et rigueur. -Respect des règles et des objectifs. -Esprit d'équipe et sens de la coopération. -Capacité à détecter les anomalies et à réagir. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : Un échange téléphonique préalable Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Un entretien avec le client Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale à taille humaine (12 salariés), reconnue pour la qualité de ses chantiers et la convivialité de son équipe ? Nous recherchons un-e comptable polyvalent-e pour accompagner notre développement et assurer une gestion administrative et financière rigoureuse. - Vos missions principales Saisie comptable et suivi des opérations courantes Établissement des déclarations de TVA Gestion de la facturation clients et fournisseurs Suivi administratif de l'entreprise Préparation et gestion des dossiers d'appels d'offres - Votre profil Expérience confirmée (minimum 5 ans) en comptabilité, idéalement dans le secteur du BTP Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Goût pour la polyvalence et le travail en équipe - Conditions CDI - Temps plein Poste basé en présentiel Ambiance conviviale et environnement de travail stable
La CAPEB, Confédération de l Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment, est le syndicat patronal représentant l artisanat du bâtiment. La CAPEB aide les entreprises artisanales au quotidien depuis la création d entreprise jusqu à la fin de l activité. Informations, Formations, Conseils, Aide au recrutement, Appui technique... sont ainsi apportés aux entreprises qui nous font confiance.
Ensemble, faisons avancer la mécanique de demain ! Nous recherchons un Rectifieur Cylindrique CN H/F afin de compléter notre équipe. Vos missions principales seront les suivantes : - lire un plan et comprendre une fiche d'instruction - écrire, lancer, corriger et sauvegarder un programme CN (programme paramétré par page) - monter et régler une machine ; choisir, monter, tailler une meule ; régler lunettes, berceaux, arrosage, avances et vitesses de rotation et fréquences / amplitudes.. - conduire la production en respectant les règles de sécurité - effectuer les contrôles en cours de production et les contrôles simples au marbre avec appareils conventionnels (maîtrise du contrôle au palmer). Pour cela, vous travaillerez en autonomie avec le soutien de l'encadrement de production.
Au sein d'un laboratoire, vous usinez de manière autonome des éprouvettes pour réaliser les essais à partir des pièces fournies par ses clients. Notre atelier d'usinage qui est constitué par une équipe de 5 personnes est focalisé sur cette production. Il utilise la panoplie classique des techniques de fabrication : débitage (suivant plan de dissection), tournage, fraisage (traditionnel et commande numérique), découpe par électroérosion (fils). Nous sommes à la recherche d'une personne (H/F) dont la compétence principale est centrée sur le fraisage (traditionnel et CN). La personne recrutée devra s'intégrer à l'équipe en place et montrer une capacité de polyvalence pour s'adapter aux autres techniques utilisées. La lecture de plan de prélèvement et la mise en œuvre de débitage en accord avec ce dernier sera de plus une tache à maitriser. Les formations dispensées en interne pourront permettre d'adapter les connaissances. Profils recherchés Maitrise de l'usinage par fraisage. Travail en équipe. CDI, 39 heures par semaine. Travail en journée. Salaire à partir de 2 500,00€ par mois (sera adapté en fonction de l'autonomie et de la polyvalence) Tickets restaurant Prime de 13éme mois Prime d'assiduité Prime de vacances Libre le vendredi à partir de 13h00
Notre équipe de l'agence Manpower Firminy recherche, pour le compte de son client œuvrant dans le secteur du forge, estampage, matriçage et métallurgie des poudres, un Régleur commande numérique sur tour cn - H/F. Basé sur le CHAMBON-FEUGEROLLES, l'entreprise, forte de 105 collaborateurs permanents, se distingue par son expertise industrielle et sa capacité à innover dans des procédés de fabrication de haute précision. Vous intégrerez une structure dynamique et reconnue. Au sein de l'équipe de production, vous jouerez un rôle clé dans la performance et la qualité de nos opérations. Vous serez notamment chargé(e) de : Configurer les machines-outils afin d'optimiser la production. Régler avec précision les paramètres des commandes numériques. Contrôler la conformité et la qualité des pièces usinées. Diagnostiquer et corriger les éventuelles anomalies de réglage. Réaliser les ajustements préventifs et correctifs nécessaires. Appliquer les consignes techniques et les procédures établies. Veiller au bon maintien des performances et de la fiabilité des machines. Collaborer activement avec l'équipe de production pour garantir un flux continu et performant. Horaires : Horaires en postes alternés 2x8 : Lundi au jeudi : 5h30 - 13h ou 13h - 20h30 Vendredi : 5h - 11h30 ou 11h30 - 15h Rémunération et avantages : Rémunération de base : 12,50 Avantage : 13e mois - Diverses primes Vos avantages MANPOWER : Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous êtes Régleur Commande Numérique H/F, fort(e) d'une solide formation technique et d'au moins 2 ans d'expérience réussie dans le domaine. Passionné(e) par la précision et la performance, vous maîtrisez parfaitement : la programmation des machines à commande numérique, le réglage précis des équipements, la maintenance et l'optimisation des installations industrielles. Rigoureux(se), autonome et impliqué(e), vous aimez relever les défis techniques et contribuer à la performance de la production. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : Un échange téléphonique préalable Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, . Envie de démarrer cette nouvelle aventure ? Alors appelez notre agence !
Nous recherchons un poseur de sol expérimenté pour intervenir sur différents chantiers (rénovation, hôtels, bureaux, logements neufs). Vous serez en charge de la préparation des supports et de la pose de revêtements de sol selon les règles de l'art. Vos missions principales : - Préparer les surfaces (nettoyage, ponçage, ragréage, etc.) - Poser différents types de revêtements : parquet flottant, stratifié, PVC, linoléum, moquette (en dalles ou en lé), murale ( .. ) . - Réaliser les remontées en plinthes et les finitions soignées - Respecter les délais, les consignes de sécurité et la qualité du rendu Profil recherché : - Expérience exigée dans la pose de revêtements de sols (minimum 3 ans) - Connaissance des matériaux et des techniques de pose - Autonome, rigueur et sens du détail - Permis B souhaité - Esprit d'équipe et bon relationnel avec les clients et les chefs de chantier Compétences requises : - Techniques de pose de sols souples et durs - Préparation de supports ( dépose ancien sol, ragréage, nettoyage, découpe, etc.) - Lecture de plans simples - Finitions et respect des normes de sécurité Déplacements à prévoir de manière ponctuelle -
Societé spécialisée dans la pose de sol souple et parquet flottant
Adecco Firminy recrute un agent de production h/f vos missions seront: approvisionnement des machines et surveillance du bon déroulement de la production production de pièces mécaniques , petites et moyennes séries marquage , emballage et étiquetage préparation des commandes avant les expéditions diverses tâches de manutention , port de charges vous avez une première expérience sur un poste similaire , vous êtes disponible de suite et recherchez un poste sur du long terme , vous souhaitez vous investir dans une entreprise en développement vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique générale ou vous avez de l' expérience en mécanique générale significative vous acceptez de travailler sur des horaires en journée
Vos Missions pour des enfants de 3 à 11 ans: - accueillir les enfants dans les locaux de la structure - Encadrer et animer un groupe d'enfants - Respecter le fonctionnement et la règlementation en vigueur - Travailler en équipe - Elaborer un programme d'activité -Communiquer avec les parents Profil/qualité recherchés : - Motivé(e), dynamique et autonome, le(a) candidat(e) devra faire preuve d'aptitudes relationnelles - Etre à l'écoute des besoins et des attentes des enfants - Sens des responsabilités - Faire preuve d'initiatives - Gestion des conflits BAFA ou équivalent 70 euros brut /jour pour les diplômés BAFA ou CAP petite enfance + indemnité de repas le jour de sortie 60 euros brut/ jour pour les BAFA en cours + Indemnité de repas le jour de sortie
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
L'opérateur-régleur rectifieur améliore l'état de surface par enlèvement de matière d'une pièce mécanique à l'aide d'une rectifieuse conventionnelle ou à commande numérique. À partir des documents internes (affichage au poste, bon de travail, instructions, mode opératoire, etc.), il effectue les réglages des équipements de production, tout en appliquant la procédure interne, les instructions de travail communiquées et les règles d'hygiène et de sécurité
Le centre de santé de La Ricamarie recherche un (e) aide soignant(e) en CDI en temps partiel entre 22h et 29h par semaine. Les horaires sont soit en demie journée 07h30 - 12h00 soit en journée 07h30- 12h00 / 16h00 - 19h00. Nos patients sont à domicile (véhicule personnel et permis obligatoire) Diplôme aide-soignant(e) exigé. Véhicule et permis
Dans le cadre des ventes de fournitures industrielles auprès d'une clientèle de professionnelle exclusivement, vous assurez les tâches suivantes: Réception des appels et mails clients pour répondre aux demandes Recherche de produits, demandes d'offres de prix auprès des fournisseurs partenaires, établissement des devis, relances, traitement et suivi des commandes et livraison, facturation, traitement des litiges. Traitement des besoins liés à l'activité de l'atelier transformation plastiques dans l'usinage des pièces plastiques - Lecture de plans mécanique pour faire le chiffrage en lien avec les techniciens de l'entreprise. Vous pourrez également effectuer de la vente comptoir sur notre site de la Ricamarie. Vous avez idéalement des notions ou compétences en CAO/DAO sur des logiciels type autocad.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, leader et influente sur le marché du stockage d'énergie ? Venez contribuer à notre projet d'entreprise ! Nidec ASI SAS, dont le siège social est basé à Roche-La-Molière, à proximité de Saint-Etienne (42) appartient au Groupe japonais NIDEC. L'entreprise conçoit, produit et installe des systèmes automatisés, de conversion et de stockage d'énergie. Nous sommes leader mondial dans le stockage d'Energie électrique employant des batteries. Pourquoi nous rejoindre ? Bien qu'étant une entreprise de taille internationale, nous avons su rester à taille humaine. Le fonctionnement en mode Projet offre la possibilité à nos collaborateurs de s'impliquer et d'apporter leurs compétences à des projets variés. Chacun de nos projets sont des défis techniques qui offre la possibilité de travailler sur un cycle complet, de la conception à la mise en service. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de notre futur(e) juriste H/F. Cet emploi consiste à conseiller et assister la société sur toutes les questions juridiques. Veiller à ce que les activités de l'entreprise soient conformes aux lois et réglementations en vigueur. Dans le respect du Règlement intérieur, règles de sécurité, consignes environnementales, standards, législation en vigueur & stratégie de l'entreprise : - Fournir des conseils juridiques aux différentes unités de l'entreprise. - Assurer la conformité des opérations de l'entreprise avec les lois et régulations applicables. - Assurer le suivi et la communication des évolutions en matière de droit des achats et des contrats. - Rédiger, réviser et négocier divers contrats (commerciaux, fournisseurs, partenariats, etc.) pour la fourniture des matériaux, équipements et services (accompagnement interfonctionnel au sein du service achats). - Négocier les termes, assurer le suivi et la mise à jour des contrats existants. - Gérer les litiges avec les fournisseurs, y compris l'application des engagements contractuels. - Représenter et défendre les intérêts de l'entreprise dans les litiges juridiques. - Collaborer avec des avocats externes lorsque nécessaire. - Suivre les évolution législatives et réglementaires pertinentes pour l'activité de l'entreprise. - Informer les employés sur les nouvelles lois et régulations. - Proposer des solutions pour minimiser les risques. - Contribuer aux actions 3Q6S et assurer un maintien et aménagements des standards Groupe. Profils souhaités : - Domaine du droit, droit des affaires, droit des sociétés, domaine connexe. - Excellente capacité à communiquer clairement et efficacement, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Maitrise du droit des affaires, droit commercial, droit du travail, droit des sociétés, ect. - Expertise en droit des obligations et des contrats. - Discrétion sur les informations mises à disposition. - Aptitude à négocier des contrats et à trouver des compromis avantageux pour l'entreprise. - Capacité à analyser des situations complexes et à proposer des solutions adaptées. - Analyse et rédaction juridiques. - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais impartis. - Maitrise anglais professionnel et outils informatiques. Informations complémentaires : - Contrat : CDI - Rémunération selon profil - Package de rémunération : Fixe + Prime Participation + Tickets restaurants (8€ dont 4,80€ à la charge de l'employeur) + Mutuelle + Prévoyance - Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Nous sommes fiers d'offrir à nos collaborateurs un ensemble complet d'avantages sociaux, (tickets restaurant, comité social et économique (CSE) actif, mutuelle attractive, prime de participation, partenariat avec Action Logement). Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature !
Titulaire du diplôme d'aide soignant ou d'AES, vous intégrerez une équipe dynamique. Vous surveillez l'état de santé des résidents et réalisez les soins d'hygiène en EHPAD L'aide-soignant (e ) a un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches, dans le cadre du projet de vie institutionnel. Vous interviendrez en EHPAD Poste à 100% matin , soir , un week-end sur deux
Titulaire du diplôme d'aide soignant ou d'AES, vous intégrerez une équipe dynamique. Vous surveillez l'état de santé des résidents et réalisez les soins d'hygiène en EHPAD L'aide-soignant (e ) a un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches, dans le cadre du projet de vie institutionnel. Vous interviendrez en EHPAD Poste à 83.33% = matin , soir , un week-end sur deux
Pour travailler au sein de notre structure, entouré de notre équipe pluridisciplinaire, nous recherchons UN(E) AIDE-SOIGNANT(E). VOS MISSIONS : L'aide-soignant réalise sous la responsabilité de l'infirmier, des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personne, dans l'objectif de recouvrer dans la mesure du possible leur autonomie Il participe également dans la mesure de ses compétences aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de promouvoir, de protéger, de maintenir et de restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité au sein du Foyer l'Olivier. Il participe à la démarche qualité et il s'inscrit en tant qu'ambassadeur Colibri dans la démarche RSO de son établissement. VOTRE PROFIL : Ø Vous savez travailler en équipe et gérer les références confiées Ø Vous avez une attitude appropriée et bienveillante Ø Vous savez être l'interlocuteur privilégié des résidents Ø Vous respecter les règles déontologiques et le secret partagé. . Travail à temps plein en journée continue, cycles de travail sur 6 semaines, 1 week-end sur 2 Reprise d'ancienneté -La rémunération est basée sur la convention collective 66. DIPLÔME AIDE SOIGNANT EXIGE
Dans le cadre de sa montée en puissance et dans la mise en place du Service Autonomie Domicile, PLEIADES SCOP recrute un/une auxiliaire de vie sociale pour le secteur de Firminy/Le Chambon/Unieux/Fraisses. Au sein d'une organisation en équipes responsables et solidaires (une équipe de 8 AVS accompagnant un ensemble de bénéficiaires avec une réunion d'équipe hebdomadaire) l'auxiliaire de vie sociale effectue un accompagnement social et un soutien des personnes et des familles dans leur vie quotidienne. Elle aide au maintien à domicile d'une personne en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction : - entretien du logement, du linge, aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité - accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne : courses, élaboration et préparation de repas équilibrés, aide à la prise de repas, aide à la toilette, à l'habillage ou au déshabillage, aide aux déplacements (notamment lever/coucher avec si besoin utilisation de matériel médical), aide à la prise de médicaments sous délégation infirmière, accompagnement de personnes malades ou en fin de vie - accompagnement et aide dans les activités sociales et relationnelles : écoute attentive, stimulation et aide aux démarches administratives Savoir-être attendus : dynamisme, rigueur professionnelle, capacité à travailler en équipe et à communiquer, discrétion, autonomie. Diplôme AVS, ADVF, DEAES ou expérience en accompagnement à domicile requis Titulaire du permis B en cours de validité + véhicule Lieu de travail : Firminy/Le Chambon/Unieux/Fraisses CDI 130 h par mois travail 1 week-end par mois Salaire selon convention collective de la BAD :à partir de 13,51 euros de l'heure avec valorisation du diplôme - possibilité de reprise d'ancienneté Prise en charge des frais kilométriques à 0,45 euros/km, mutuelle d'entreprise prime de participation
Rattaché(e) au responsable de pôle, vous intégrerez le service Laboratoire-Topographie. Vos missions principales, en collaboration avec les chargés d'étude et les équipes de chantier, comprendront: - La réalisation d'études de conception en lien direct avec les chargés d'étude. - L'élaboration de plans d'exécution et de carnets de détail en phase d'exécution (sur divers logiciels), ainsi que la gestion des plans d'implantation et de récolement. - Participation aux missions de topographie et géotechniques sur chantier (essais de contrôle, vérification des conformités...) Vous serez en contact régulier avec : En interne : Conducteurs de travaux, Chargés d'étude de prix et d'affaire et les équipes de chantier En externe : Le bureau d'étude géotechnique, le mandataire, le client, le maître d'œuvre, les sous-traitants et le cabinet de géomètre expert.
Au sein de l'atelier vous avez pour missions de : - Lire et interpréter un plan ; - Réaliser vos travaux de préparation (débits) et de mise en forme (pliages, roulages, assemblages, montages, etc) ; - Effectuer les travaux d'accostage des différents éléments et procéder au soudage de l'ensemble (majoritairement TIG et MIG) ; - Travailler des tôles de fines (< 1,5 à 6mm) sur des matériaux de type inox (principalement) et acier ; - Contrôler la conformité de l'ensemble au regard du plan et exécuter les travaux de finitions (meulage, décapage, etc) une fois la fabrication achevée.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur les secteurs de Roche-la-Molière, Saint-Victor-sur-Loire et ST-Genest-Lerpt. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : pas d'intervention le weekend , et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine. Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Un mot sur notre agence d'aquila-rh de saint etienne. Nous sommes des consultantes spécialisées dans votre métier, nous veillerons donc à vous positionner au plus près de vos compétences et de vos valeurs. Notre connaissance du bassin stéphanois est notre force ! Mon client est spécialisé dans l'usinage de pièces forgées et fort d'une expérience de plus de 50 ans il continu à se développer Vos missions Au sein de l'atelier usinage sur un parc machines à commandes numériques Chargement pièces Appel programme Vérification outils Suivi de la production Contrôle continu En poste du lundi au vendredi (matin et soir) 38h Prétentions salariales : 11.88>12.50 Vous vous reconnaissez ? alors venez tenter l'aventure aquila-rh le poste est à pouvoir rapidement NOS AVANTAGES 10 % des indemnités compensatrices de congés payés. 10 % des indemnités de fin de mission. La possibilité de recevoir un acompte de salaire chaque jeudi. L'accès au Club Avantages du Comité d'Entreprise (CE), offrant des avantages et des réductions. La possibilité d'utiliser les services du FASTT, notamment la location de véhicules, la garde d'enfants et l'aide à l'accès au logement. Une récompense de 100 € en chèque cadeau pour le parrainage, sous réserve des conditions en vigueur au sein de l'agence AQUILA RH située à Saint-Étienne. Partenariat avec L'Appart Fitness à Bergson CET Profil recherché Bac pro usinage ou expérience Pré-requis Lecture de plans Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
aquila RH Saint-Etienne, agence indépendante de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types de profils de niveau CAP à Bac, dans les domaines suivants : Bâtiment & Travaux publics Transport, Logistique & Manutention Industrie & Maintenance Tertiaire
Notre agence Manpower Firminy recherche, pour le compte d'une entreprise active dans les activités manufacturières, un Mécanicien Monteur H/F basé sur FRAISSES. Qui est notre client ? C'est un fabriquant et concepteur de matériel pédagogique dans diverses secteurs, agroalimentaire, mécanique, pneumatique.. L'entreprise offre un environnement dynamique et professionnel, favorisant l'innovation et la qualité dans ses process. Elle valorise le développement des compétences et le travail en équipe. Vous travaillerez au sein des ateliers de l'entreprise, aux côtés d'une équipe de trois personnes et sous la responsabilité du chef d'atelier. Vous serez chargé du montage du matériel pédagogique, conformément au cahier des charges et aux plans qui vous seront fournis. Vos missions sur ce poste : Lire et interpréter un plan Assurer le montage mécanique de matériels pédagogiques : assemblage de sous-ensembles, ajustage, perçage, soudure si nécessaire Participer à la fabrication et à la mise au point des produits Réaliser les contrôles, essais et réglages mécaniques avant validation Garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des équipements fabriqués Vos Horaires : Du lundi au jeudi de 7h30 à 16h30 Vendredi 7h30 12h30 Base de 35h heures supplémentaires Salaire : Taux horaire : 13 Vos avantages MANPOWER : - 10% IFM et 10% CP, - CET à 8%, - CSE MANPOWER, - Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Profil recherché Formation en mécanique, maintenance industrielle, montage-assemblage ou domaine équivalent Bonne maîtrise des outils et techniques de montage mécanique Lecture de plans et rigueur dans l'exécution Goût du travail en équipe, autonomie et sens de l'organisation Vous pensez correspondre au profil ? Vous vous reconnaissez dans ces missions ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine expansion ? Alors n'attendez plus et postulez en répondant à cette offre ! Pour postuler : Envoyez CV lettre de motivation Ou contactez notre agence Manpower Firminy
Notre agence Manpower Firminy recherche, pour le compte d'une entreprise active dans les activités manufacturières, un Plombier chauffagiste H/F basé sur FRAISSES. Qui est notre client ? C'est un fabriquant et concepteur de matériel pédagogique dans diverses secteurs, agroalimentaire, mécanique, pneumatique.. L'entreprise offre un environnement dynamique et professionnel, favorisant l'innovation et la qualité dans ses process. Elle valorise le développement des compétences et le travail en équipe. Votre mission se déroulera exclusivement en atelier, au sein d'une équipe de 4 personnes et sous la responsabilité du chef d'atelier. Vous participerez à la fabrication et à la conception de divers matériels pédagogiques, en intervenant principalement sur les aspects plomberie et froid. Vos missions sur ce poste : Lecture de plan et schémas Fabrication selon les plans et le dossier technique des installations d'équipements de systèmes réfrigérés et/ou de climatisation. Réaliser les montages et installations liés à la plomberie, aux systèmes frigorifiques et au génie climatique Contribuer aux essais, réglages et vérifications des équipements fabriqués Vérifier la conformité du matériel installé et les mettre en service Vos Horaires : Du lundi au jeudi de 7h30 à 16h30 Vendredi 7h30 12h30 Base de 35h heures supplémentaires Salaire : Taux horaire : 13 Vos avantages MANPOWER : - 10% IFM et 10% CP, - CET à 8%, - CSE MANPOWER, - Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Profil recherché Formation en plomberie, froid & climatisation ou génie climatique Compétences en plomberie et frigorifique indispensables Rigueur, précision, goût du travail en équipe Débutants motivés acceptés, accompagnement possible Vous correspondez au profil que l'on recherche ? Alors n'attendez plus et postulez en répondant à cette offre ! Pour postuler : Envoyez CV lettre de motivation Ou contactez notre agence Manpower Firminy
Notre agence Manpower Firminy recherche, pour le compte de son entreprise active dans la mécanique industrielle, un TOURNEUR commande numérique CN basé sur FIRMINY. L'entreprise compte 25 salariés et exerce dans le secteur de la mécanique industrielle. Elle bénéficie d'un environnement de travail structuré et d'une organisation dynamique au sein de son secteur. Son savoir faire lui permet de fabriquer des prototypes, des pièces en moyenne et grande série, et à concevoir des outillages d'usinage. Vous serez au cœur de l'atelier de production, sous la responsabilité du chef de secteur Tournage. En rejoignant notre équipe, vous aurez pour missions de : Programmer et lancer les commandes sur machine Régler et ajuster les équipements pour garantir une production optimale Configurer les opérations et assurer leur bonne exécution Contrôler la qualité des pièces produites Optimiser les paramètres et les performances de production Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et proposer des améliorations Veiller au respect des standards et procédures de fabrication Collaborer étroitement avec les équipes de maintenance Vos horaires : Poste en : 2*8 Du lundi au vendredi 5H00 - 13H ou 13H - 21H00 Votre rémunération : Taux horaire : 12,50 Prime d'assiduité Prime de poste Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Profil recherché Formation en usinage, mécanique industrielle, productique ou équivalent Maîtrise des machines-outils et notions de programmation (selon le poste) Rigueur, précision et sens du détail Capacité à lire et interpréter des plans techniques Esprit d'équipe et bon relationnel Autonomie, réactivité et envie d'apprendre Une première expérience en atelier est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus Rejoignez une entreprise en pleine évolution et participez à la qualité de nos productions. Nous serons ravis d'étudier votre candidature ! Appelez notre agence MANPOWER Firminy
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance chauffage pour renforcer notre équipe. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'au moins 1 an d'expérience, vous interviendrez auprès de notre clientèle pour assurer l'entretien et le dépannage d'appareils thermiques. Vos missions Entretenir et assurer la maintenance des chaudières gaz, fioul, granulés et pompes à chaleur (selon vos compétences). Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. Conseiller les clients sur l'utilisation, l'entretien et l'amélioration de leurs installations. Renseigner vos interventions en temps réel grâce à une tablette fournie. Votre profil Autonomie, rigueur et sens du service client. Expérience minimum d'un an sur un poste similaire. Permis B indispensable. Ce que nous offrons- Semaine de 4 jours (meilleur équilibre vie pro / vie perso). Accord d'intéressement. 13e mois. Primes repas. Matériel récent et outils numériques performants. Véhicule
Notre entreprise d'électricité recherche : Un/e électricien/ne H/F, expérimenté/e et confirmé/e - Savoir réaliser tous types d'installations électriques (tertiaire/particulier/industriel) - Tirage de chemin de câble - Habilitations électriques requises et à jour - Très bon niveau de technicité et grande polyvalence - Respect des procédures et normes en vigueur Vous serez amenés à vous déplacer du lundi au jeudi dans le cadre de vos fonctions sur un périmètre national. Le poste est à pourvoir en CDI Le salaire reste à définir selon le profil, l'expérience et la motivation du candidat.
Notre client est un acteur majeur de l'entretien automobile, reconnu pour ses prestations de qualité et ses engagements en matière de sécurité, développement durable et satisfaction client. Présent partout en France, il s'appuie sur des équipes dynamiques et rigoureusement formées pour offrir un service irréprochable à sa clientèle. Sous la responsabilité du Manager Atelier ou de l'encadrement technique, vous assurez les prestations suivantes : -Réaliser l'entretien courant des véhicules dans le respect des référentiels techniques (vidange, freinage, amortisseurs, pneumatiques, etc.) ; -Assurer le montage de pièces détachées et la pose d'accessoires ; -Contrôler et diagnostiquer les véhicules via les outils numériques et renseigner rigoureusement les fiches techniques ; -Appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement (port des EPI, gestion des déchets, propreté de l'atelier, etc.) ; -Utiliser les outils et équipements avec soin et rigueur, en participant aux inventaires et à leur entretien ; -Informer les responsables en cas d'anomalie ou de besoin d'intervention complémentaire ; -Participer à l'accueil client dans le respect des valeurs de l'entreprise. -Vous disposez d'une formation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac Pro) et/ou d'une expérience significative sur un poste similaire ; -Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client ; -Vous savez travailler en équipe, respecter les consignes et utiliser les outils numériques d'atelier ; -Une expertise sur les diagnostics complexes ou l'expérience en centre auto est un atout. Conditions du poste : -Contrat : CDI - Temps plein 35h hebdomadaires -Horaires du site : -Du lundi au vendredi : 9h-12h / 14h-19h -Le samedi : 9h-19h (planning fixé par le directeur) -Primes : -Jusqu'à 750 brut/mois de primes sur objectifs -Prime de participation et intéressement Rejoignez une équipe passionnée au sein d'un centre dynamique et en pleine évolution ! Votre savoir-faire contribue à la sécurité et à la satisfaction des clients, dans un cadre professionnel motivant.
Notre client, entreprise spécialisée en électricité industrielle et automatisme, dans le cadre d'un accroissement d'activité, recherche un(e) câbleur d'armoires industriel (h/f). À propos de la mission - Lire et interpréter des schémas électriques - Réaliser le câblage et le raccordement d'armoires électriques - Effectuer le montage des composants (disjoncteurs, contacteurs, relais, borniers.) - Contrôler la conformité des installations réalisées Contrat : intérim Horaire de la mission (en horaire journée) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Heures supplémentaires Profil recherché - Formation en électrotechnique, électromécanique ou électricité industrielle (CAP, Bac Pro, BTS) - Expérience souhaitée en câblage d'armoires ou en atelier électrique - Maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques - Habilitations électriques à jour appréciées - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Entreprise de 100 collaborateurs, spécialisée dans le génie électrique, notre client conçoit et réalise des installations électriques industrielles. Forte de son expertise et de son ancrage régional, elle intervient sur des chantiers variés en France et à l'international. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Superviseur de Chantier en Électricité Industrielle H/F pour renforcer ses équipes. Sous la responsabilité du Responsable d'affaires, vous assurez la supervision des chantiers dans le respect des exigences techniques, budgétaires et de sécurité. À ce titre, vos missions principales seront de : -Installer les équipements électriques conformément aux plans et consignes techniques. -Garantir la qualité, la sécurité et le bon fonctionnement des installations. -Encadrer les équipes sur site ainsi que les sous-traitants. -Assurer la mise en œuvre du PPSPS et la sécurisation des chantiers. -Organiser les interventions, assurer le suivi d'avancement et les reportings réguliers. -Veiller à l'entretien des matériels et à la bonne tenue des chantiers. -Être un ambassadeur de l'entreprise sur le terrain (comportement, présentation, relation client). Mobilité importante requise avec déplacements hebdomadaires en France, et ponctuellement à l'étranger. Issu(e) d'une formation en électrotechnique (Bac Pro MELEC, BTS ou équivalent), vous justifiez d'une solide expérience (minimum 5 ans) en électricité industrielle et avez évolué jusqu'à un poste de chef de chantier. Reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre leadership, vous êtes capable de piloter des équipes sur des projets de tailles variées. Compétences clés : -Lecture de plans électriques, organisation de chantiers. -Management d'équipe et coordination de sous-traitants. -Maîtrise des règles de sécurité. -Sens du relationnel, autonomie, sens de l'engagement. Conditions : -CDI - Statut Cadre -Véhicule de fonction -Salaire fixe selon expérience compris entre 36 et 40K brut annuel -RTT, primes, participation, mutuelle, prévoyance, CSE -Aide au déménagement possible Permis B requis - Disponibilité à 50 % en déplacement professionnel
L'agence d'intérim et de recrutement ACTUAL recrute CÂBLEUR EN ATELIER H/F pour l'un de ses clients. Les missions sont les suivantes : - Lecture d'un schéma électrique. - Installation et connexion de composants électriques. - Coupe, dénude et raccorde les fils et câbles. - Utilisation des appareils de mesure électrique. - Rend compte sur son activité à son supérieur.Contrat de travail : Intérim évolutif CDIEnvironnement de travail : IndustrieHoraires de travail : Journée (7h-12H / 13H-15H30)Rémunération : Selon expérience LES AVANTAGES DE L'ENTREPRISE : Tickets restaurant LES AVANTAGES DE L'AGENCE : 10% IFM + 10% CP Vos avantages en travaillant avec le Groupe ACTUAL : Comité d'entreprise - Compte épargne temps taux 12% - Parrainage chèques cadeaux - Formations sécurité et/ ou professionnelle - FASTT - Acompte à la semaine - Mutuelle. Formation Requise : CAP/BEP Electricité Expérience : Entre 2 et 3 ans dans le câblage d'armoires électriques ou de machines
Nous recherchons actuellement un(e) Electricien Industriel (h/f). Rattaché(e) au chef de chantier, vous intervenez sur des installations électriques industrielles en déplacement à l'échelle nationale. À propos de la mission - Tirage de câbles et raccordements électriques - Pose de chemins de câbles, goulottes et conduits - Installation et câblage d'armoires électriques industrielles - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Contrôle et mise en service des installations Contrat : Intérim (temps plein) Horaire de la mission : en journée Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime de déplacement - Ticket restaurant - Heures supplémentaire Profil recherché - Formation en électricité industrielle / électrotechnique (CAP, Bac Pro, BTS) - Expérience réussie en chantier industriel - Capacité à lire un schéma électrique et utiliser l'outillage adapté - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie en déplacement - Habilitations électriques à jour indispensables - Mobilité nationale exigée (découchés fréquents) - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Notre client, entreprise à taille humaine, présent dans les secteurs d'activité de la carrosserie, le bris de glace et la mécanique recherche un carrossier peintre h/f pour renforcer son équipe.ous effectuez de la Tôlerie en équipe dans des ateliers : - DÉPOSE/POSE d'éléments - Remplacement d'éléments de carrosserie - Soudure/pointage/redressage/sinto/ - Marbres (occasionnel) - Remplacement de pare-brises - Préparation peinture (si carrossier peintre) Profil recherché : - Vous êtes Tôlier, Carrossier, Carrossier/peintre, expérimenté si possible - Ouvert à la formation et intéressé par l'évolution des techniques et de l'outillage - Motivé et consciencieux - Vous savez travailler en équipe et avec rigueur Les plus : - Agrémenté pour les climatisations - Connaissances, formations, agréments véhicules hybrides et Start&Stop - Connaissance de L'outil de Géométrie - Connaissance de l'outil de marbre SHARK Réparer la carrosserie de véhicules de collection - Réparer la carrosserie de véhicules anciens - Entretenir un poste de travail - Intervenir sur des véhicules lourds (semi-remorques...) - Évaluer les coûts d'une prestation - Réparer la carrosserie de motocycles - Utiliser un équipement de redressage de carrosserie - Réparer la carrosserie de véhicules de compétition - Réparer la carrosserie de véhicules légers - Utiliser un matériel de levage - Caractéristiques des peintures - Chiffrage / calcul de coût - Coordonner l'activité d'une équipe - Maintenance de véhicule - Mécanique automobile - Caractéristiques des matériaux de carrosserie - Equipement de redressage de carrosserie Capacité à travailler dans un environnement complexe - Investissement - Méthode - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché(e) au chef d'atelier, vous serez en charge de l'usinage de pièces de grande dimension et de haute technicité. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer et régler les tours à commande numérique. - Lire et interpréter les plans de fabrication pour réaliser les pièces. - Assurer l'usinage de pièces unitaires ou en petites séries, dans le respect des tolérances et des exigences de qualité. - Réaliser la programmation, l'ajustement ou la modification des programmes (selon votre niveau d'expérience). - Contrôler la conformité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). - Effectuer la maintenance de premier niveau sur votre machine. - Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de l'entreprise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité industrielle, un Électricien Nacelle (H/F). Vous intégrerez une équipe dynamique et interviendrez en hauteur grâce à l'utilisation d'une nacelle, sur des projets techniques et variés, en intérieur comme en extérieur. Vos missions : - Réaliser des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique. - Effectuer le tirage de câbles, le raccordement et la mise en service des équipements. - Installer des chemins de câbles et luminaires en hauteur à l'aide d'une nacelle. - Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires. - Contrôler le bon fonctionnement des installations réalisées. - Travailler en collaboration avec les autres corps de métier présents sur chantier. - Respecter strictement les règles de sécurité et les consignes du site. Vous disposez d'une formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine. Vous maîtrisez la lecture de plans électriques, le câblage, les raccordements et les interventions en hauteur. Le CACES Nacelle (R486) est indispensable pour ce poste. Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité, vous aimez le travail en équipe et appréciez les chantiers techniques. Posséder l'habilitation électrique à jour est un plus.
Pour l'un de nos clients, spécialisé dans la prestation de services en travaux de maintenance électrique industrielle, nous recherchons un électricien industriel (h/f). À propos de la mission - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel - équipement ou pour le dé-câblage en vue du déplacement de machines, - Installer et raccorder des armoires électriques. Horaire journée : du lundi au vendredi Déplacement possible sur des chantiers régionaux (retour le soir) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Panier - Heures de route - Heures supplémentaires Profil recherché - Être titulaire d'un diplôme en électrotechnicien ou bénéficier d'une expérience d'un an sur des chantiers - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Vous êtes chargé(e) d'assurer la maintenance curative, corrective et préventive des équipements de production dans un environnement métallurgique (forge). Sous la responsabilité et l'autorité du Responsable maintenance, vous devrez collaborer étroitement avec les équipes de production pour détecter, diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes. Vos missions principales consisteront à : - Intervenir immédiatement en cas de panne ; - Pouvoir remettre en état d'origine l'équipement dans le cas d'une réparation provisoire/incomplète ; - Communiquer les pièces du magasin utilisées et faire une demande de réapprovisionnement au service achat ; - Remplir les fiches d'interventions quotidiennement ; - Etre au contact des équipes production pour identifier et corriger les problème du quotidien ; - Garantir la sécurité humaine et matérielle du site ; - Détecter l'origine d'une panne et faire les réparations décidées en accord avec son responsable ; - Contribuer aux initiatives d'amélioration continue des processus de maintenance ; - Respecter les consignes de sécurité. Les missions sont évolutives.
Quel sera votre prochain défi en tant que Mécanicien monteur (F/H) ? Vous serez chargé(e) de l'assemblage et de la maintenance mécanique au sein de nos locaux modernes et agréables, offrant des horaires variables. Vos missions sont : - Assembler et monter des ensembles mécaniques en suivant des plans précis ; - Effectuer des tests et des contrôles qualité sur les systèmes assemblés ; - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques pour assurer un fonctionnement optimal des équipements. Contrat: Intérim Durée: 18/mois Salaire: a définir Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Espaces bien-être - Restaurant d'entreprise - RTT - 13eme mois Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et en plein développement, vous frapperez à la bonne porte si vous nous envoyez votre candidature et que votre profil correspond à notre besoins. La société AIDL, basée à Fraisses, faisant partie du Groupe SANCHEZ Industrie, , recrute des électriciens d'équipements industriels (h/f). Vos missions seront les suivantes : - Pose de chemins de câbles, goulottes et conduits - Tirage de câbles et raccordements électriques - Le câble et le raccordement des installations électriques industrielles - Câblages d'armoires en atelier et installation sur équipements industriels sur sites Vous devez maîtriser la lecture de plans et schémas électriques, l'utilisation des outils à main. Les critères d'acceptation de grands déplacements et de possession du permis de conduire sont des impératifs pour accéder à ce poste.
Le poste est à pourvoir sur : - le DIME des vents qui accueille des jeunes de 12 à 20 ans, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés - le SESSAD SERAPHINE DE SENLIS s'adresse à des jeunes de 5 à 20 ans, avec des difficulté psychologiques avec troubles du comportement ou porteur de handicap cognitif spécifique LES MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice de Dispositif et Directrice Adjointe : Prendre en charge des troubles moteurs d'origine psychologique (troubles de l'attention, instabilité, maladie psychologiques) Evaluer les capacités motrices de chaque jeune dans la perspective de l'élaboration du PIA et de son évaluation régulière Mettre en œuvre les aides adaptées aux besoins repérés Développer la motricité fine et globale du jeune et favoriser la construction de son schéma corporel Prendre en charge des troubles moteurs d'origine psychologique S'assurer que le jeune utilise son corps de la bonne façon dans ses activités, que celles-ci soient des tâches du quotidien, sportives ou de loisirs Accompagner le jeune dans sa compréhension du sens social des attitudes corporelles Elaborer des écrits professionnels (bilans, feuilles de synthèse...) et participer aux réunions pluridisciplinaires PROFIL DU POSTE Titulaire du diplôme d'Etat de psychomotricité Connaissance du public accueilli Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques CONDITIONS - Prise de Poste : 1er janvier 2026 - Type de contrat : CDI templs plein (0.50 ETP pour le SESSAD et 0.50 ETP pour le DIME). Le poste peut être scinder en deux. - Lieu : SESSAD Séraphine de Senlis, antenne FIRMINY et DIME les 4 Vents- Firminy
Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Loire Sud est composé de 2 DIME et 1 SESSAD
Rattaché(e) au Responsable de Branche, vous assurez la préparation, le suivi et la clôture des chantiers. Véritable chef d'orchestre, vous garantissez la qualité des travaux, le respect des délais et le maîtrise du budget. Vos principales missions : 1. Préparation des chantiers Analyser les plans et documents d'exécution. Établir le planning et le budget prévisionnel. Constituer et organiser les équipes de chantier. Commander les matériaux, matériels et prestations sous-traitées. Participer à la mise au point technique et administrative du chantier. 2. Suivi et coordination des travaux Piloter les équipes internes et les sous-traitants. Assurer le suivi de l'avancement et la qualité des ouvrages. Mettre à jour le planning et identifier les actions correctives. Gérer les relations avec les clients, fournisseurs et organismes de contrôle. Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus. 3. Clôture des chantiers Organiser la réception des ouvrages et la levée des réserves. Établir les décomptes définitifs et analyser les résultats du chantier. Assurer le suivi du service après-vente (période de garantie, sinistres, etc.). ?? Compétences requises Maîtrise de la lecture de plans et du métré. Bonne connaissance des réglementations chantier et sécurité. Aisance avec les outils informatiques (suite Office, logiciel de gestion type Batigest). Capacité à anticiper, planifier et prendre des décisions. Excellentes qualités relationnelles et aptitude au management. Formation de niveau Bac+2 à Bac+5 en bâtiment, génie civil ou équivalent. Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en conduite de travaux TCE, charpente, construction bois ou gros oeuvre. Permis B exigé. Qualités personnelles Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et leadership Autonomie et réactivité Gestion du stress et des imprévus Respect des consignes de sécurité et du code de la route Conditions et moyens mis à disposition Véhicule de service PC portable / tablette Équipes internes et intérimaires Appui des branches supports (BE, production, administratif) Contraintes du poste Déplacements fréquents sur les chantiers (région Auvergne-Rhône-Alpes) Travail en extérieur soumis aux conditions météorologiques Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Saint Etienne acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, un(e) Conducteur de travaux (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Notre client est reconnu dans le secteur du bâtiment et de la construction, spécialisé notamment dans la construction bois. Implantée en région Auvergne-Rhône-Alpes,
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur les communes de Fraisses / Unieux. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Nous recherchons un technicien(ne) méthodes qui souhaite se reconvertir en partie dans les achats et les approvisionnements, pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste est multi-tâches : - Achats techniques (matières, sous traitance et pièces de maintenance) - Achats de bureautique et services - Méthodes : modification de plans clients pour les transformer en plans fournisseurs - Autocad ou autre logiciel (passer des dimensions finies aux dimensions brutes par exemple) - Approvisionnement : passation des commandes, vérification des accusés de réception de commande (prix, délais, tolérances techniques, respect des spécifications), relancer les fournisseurs - Relation commerciale avec 2 fournisseurs stratégiques de matières et les fournisseurs de pièces de maintenance et autres produits - Beaucoup de relations internes avec le service commercial et le service planification de production (savoir écouter mais aussi savoir se faire entendre et ne pas tout accepter) - Prospecter de nouveaux fournisseurs et / ou sous-traitant par comparaison d'offres, demande de devis, organisation d'essais, négociation des prix - Collaborer avec les équipes de production pour identifier les besoins en matière de logistique et d'approvisionnement. - Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat. - Assurer un suivi administratif rigoureux Profil recherché Un connaissance de la métallurgie est nécessaire, de l'usinage est un plus. Une expérience dans l'industrie est nécessaire. Le candidate devra être à l'aise avec la lecture de plans. Une formation complémentaire pourra être dispenser sur place. Il devra effectuer des consultations tarifaires, passer des commandes, suivre des livraisons, relancer les fournisseurs. Le poste est avant tout achat et approvisionnement avec une aptitude technique pour pouvoir lire, comprendre et modifier des plans. Il y a un gros travail administratif de vérification des ARC fournisseurs, de suivi des délais, de vérification de planning de livraison, de saisie de commandes dans l'ERP, de vérification des dossiers clients et des plans... Il faut savoir tenir la pression car bien que certaines semaines soient assez calmes, d'autres sont très tendues en terme de travail à effectuer (le marché est très fluctuant). Une expérience relationnelle avec l'extérieur, en terme d'achat ou de vente sera utile pur ce poste (consultation, négo, relance des délais, recherche éventuelle de produits ou fournisseurs, traitement des litiges). Ne pas hésiter à prendre le téléphone. Si vous aimez le travail de technicien méthodes mais que vous souhaitez vous diversifier en rajoutant des achats et approvisionnements à votre activité professionnelle, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Infos pratiques : Salaire : entre 34 500 et 36 400 € brut par an selon profil (13 mois) Prime de présence : 1050 € brut / an (6 mois d'ancienneté à l'ouverture du quadrimestre) Prime de transport : calculée selon la distance domicile/travail Mutuelle : 100% employeur Chèques vacances Intéressement et Participation (selon les résultats de l'entreprise) Le poste est basé sur 35h : 8h30/12h - 13h30/17h (voire 14h/17h30).
Dans le cadre du développement de son activité, spécialisé dans le matériel pédagogique technique, un secteur en pleine croissance avec des perspectives d'évolution, recherchons t, un plombier frigoriste industriel en CDI . Vos responsabilités? - Réalisation de l'assemblage et du montage des composants de plomberie et frigorifiques sur les machines pédagogiques. - Cintrage, brasage et soudure au chalumeau sur les installations. - Mise en service et réglage des équipements selon les cahiers des charges. - Contrôle de la conformité des équipements réalisés, tests fonctionnels et diagnostic des anomalies. - Collaboration avec les équipes de conception et de production pour améliorer les produits. - Respect des normes de sécurité, qualité et environnement propres à la fabrication industrielle. Description du profil recherché : - Formation CAP, BEP ou Bac Pro en plomberie, frigoriste, ou domaine technique similaire. - Expérience pratique en soudure au chalumeau, brasure, cintrage, et montage de systèmes frigorifiques. - Bonne connaissance des principes thermiques, de régulation et des fluides frigorigènes. - Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Esprit d'initiative et capacité à proposer des améliorations techniques. Nous recherchons un profil dynamique et motivé, capable de s'adapter à un environnement technique exigeant et de contribuer activement au développement des projets de l'entreprise.
Vous êtes autonome pour intervenir dans un salon de coiffure mixte. Contrat de travail à temps partiel qui s'effectuera le mardi et mercredi en journée de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 et le jeudi matin de 9h00 à 12h00. Vous êtes autonome sur l'ensemble des tâches de coiffure. Vous effectuez également l'encaissement.
Le secteur des services à la personne vous a toujours intéressé ? Pourquoi ne pas rejoindre l'équipe Centre Services ? Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère pour effectuer des prestations de ménage et/ou repassage pour notre agence de Saint-Étienne ! Nos secteurs d'intervention: Vallée de l'ondaine, St Genest Lerpt, Roche la Moliere, St Victor sur Loire Durant vos journées de travail, vous devrez effectuer des prestations de ménage aux domiciles de particuliers entre 8h00 et 19h00. Ces horaires peuvent varier en fonction des jours et du nombre de nouveaux clients. Nous vous proposons un contrat de travail sous forme d'un contrat de 25h ainsi qu'une mutuelle ( Possibilité de temps plein ) Le salaire horaire du salarié non véhiculé (12€) et celui du salarié véhiculé (12.50€ + les frais kilométriques ). Chez Centre Services, vous pouvez adapter votre emploi du temps en fonction de vos impératifs personnels . Si votre candidature nous intéresse, vous devrez passer plusieurs tests ainsi que répondre à un questionnaire. Nous prendrons le temps de vous rencontrer afin de faire un point sur vos compétences mais aussi d'apprendre à réellement vous connaître. Nous sommes à la recherche d'un profil professionnel, dynamique, polyvalent et qui sait prendre des initiatives. Autonomie et rigueur sont aussi des qualités attendues pour ce poste. Vous serez amené(e) à vous rendre directement chez nos clients, le respect de la vie privée et du logement sont donc des critères essentiels à nos yeux. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez pas à nous contacter !
Société de Services à la personne, nous sommes en plein développement et recrutons des collaborateurs sur le long terme, sérieux, honnêtes.
Poste basé à Firminy Le lundi de 10h à 12h et le jeudi 14h à 16h Véhiculé, prise en charge des kms Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie au domicile des particuliers pour un de nos particulier-employeur. Vous travaillerez directement avec des particuliers employeurs, jouant un rôle clé dans l'amélioration de leur quotidien, favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile. Vos missions : Assistant(e) de vie A * Aider l'employeur dans les actes de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie (intérieur et extérieur), du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Accompagner l'employeur dans ses activités sociales et/ou de loisirs. * Aider l'employeur dans la réalisation des tâches administratives (gestion du courrier, de documents, classement..). Nos petits + qui font plaisir En choisissant de travailler auprès d'un particulier - employeur, vous bénéficierez de plusieurs avantages significatifs : * Flexibilité d'horaires : Vous avez la liberté de convenir des horaires avec les particulier employeur, offrant une flexibilité adaptée à vos besoins. * Relation directe : Travailler directement chez les particuliers favorise une relation de confiance. * Personnalisation des Services : Vous adaptez vos services selon les besoins spécifiques de chaque foyer, rendant votre travail plus enrichissant. * Autonomie : Vous gérez de manière autonome vos missions, organisant vos tâches de manière indépendante. * Impact Positif : Votre contribution a un impact direct sur le bien-être des bénéficiaires, améliorant leur quotidien. La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables : * Faire preuve de patience. * Gérer les difficultés et la mobilité des personnes en perte d'autonomie. * Faire preuve d'initiatives * Aptitudes aux relations humaines : sens de l'écoute, de la patience, de l'accueil et de la Secret professionnel * Sens de l'organisation, de la responsabilité et de la rigueur
LE CCAS DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN(E) AIDE SOIGNANT(E) ou AMP ou AES TEMPS NON COMPLET (80%) Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants, 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) aide-soignant(e) sur un poste permanent. MISSIONS : Rattaché(e) au Pôle Solidarité Action Sociale, sous l'autorité de la responsable du service de soins infirmiers à domicile (17 agents), l'agent aura, au sein d'une équipe structurée encadrée par deux infirmières, en charge : - D'accompagner les personnes âgées dans les activités de leur vie quotidienne (physique, psychologique et sociale) dans le respect du bien-être de la personne humaine dans sa globalité, - De préserver l'autonomie du bénéficiaire, assurer son confort, sa sécurité et les soins de nursing, - D'apporter aux bénéficiaires aide, réconfort, et bien être, - De répondre aux besoins d'hygiène, - D'assurer les transmissions quotidiennes et suivre les plans de soins individualisés et maintenir la continuité des soins, PROFILS RECHERCHÉS : - Diplôme requis : Diplôme d'état d'aide-soignante ou diplôme Aide Médico Psychologique ou au moins 1ère année d'école d'infirmière validée SAVOIRS * Connaitre les pathologies du vieillissement * Identifier les besoins fondamentaux du patient * Connaitre les techniques de mobilisation de la personne et la manipulation d'équipement (lève personne, lit médicalisé...) * Surveiller l'état de santé du patient et prévenir les risques de mise en danger * Respecter les règles de bientraitance, sécurité, confort et pudeur * Avoir le sens du relationnel avec une population fragilisée * Assurer la continuité de l'accompagnement : transmission, collaboration avec les autres intervenants et remplacement des collègues. SAVOIR ÊTRE * Esprit d'équipe * Sens des initiatives, des responsabilités, de l'observation et de l'organisation * Capacité d'écoute et de communication * Respect des valeurs humaines * Distance professionnelle par rapport aux situations * Discrétion et respect du secret professionnel * Conscience professionnelle * Rigueur AVANTAGES : Véhicule, téléphone et tenue de service Tablette pour dossier patient et relève Possibilité de formations professionnelles Rémunération statutaire + prime mensuelle fixe + prime semestrielle variable + prime SEGUR + prime grand' âge + indemnité de dimanche et jour férié + gratification de fin d'année + possibilité d'effectuer des heures complémentaires et des week-end supplémentaires + RTT + CNAS + Comité des Œuvres Sociales Les candidatures accompagnées d'un CV sont à adresser avant le 05/01/2026 : Monsieur le Président du CCAS - Hôtel de Ville BP 39 - 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à : Claire VEY au 04 77 10 18 27 Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25 ou drh@lechambon.fr
Dans le cadre du développement de son activité, spécialisé dans le matériel pédagogique technique, un secteur en pleine croissance avec des perspectives d'évolution, nous recherchons un plombier frigoriste industriel en CDI . Vos responsabilités? - Réalisation de l'assemblage et du montage des composants de plomberie et frigorifiques sur les machines pédagogiques. - Cintrage, brasage et soudure au chalumeau sur les installations. - Mise en service et réglage des équipements selon les cahiers des charges. - Contrôle de la conformité des équipements réalisés, tests fonctionnels et diagnostic des anomalies. - Collaboration avec les équipes de conception et de production pour améliorer les produits. - Respect des normes de sécurité, qualité et environnement propres à la fabrication industrielle. Description du profil recherché : - Formation CAP, BEP ou Bac Pro en plomberie, frigoriste, ou domaine technique similaire. - Expérience pratique en soudure au chalumeau, brasure, cintrage, et montage de systèmes frigorifiques. - Bonne connaissance des principes thermiques, de régulation et des fluides frigorigènes. - Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Esprit d'initiative et capacité à proposer des améliorations techniques. Nous recherchons un profil dynamique et motivé, capable de s'adapter à un environnement technique exigeant et de contribuer activement au développement des projets de l'entreprise.
Les PEP Loire Dôme Allier recrutent un infirmier(e) (Homme/Femme) en Contrat à Durée Indéterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Loire Sud. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Loire Sud est composé de 2 DIME et 1 SESSAD ; le DIME les 4 Vents accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi-internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. LES MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice de Dispositif et de la Directrice Adjointe : - Accueillir et accompagner les jeunes, l'infirmier(e) a un rôle d'information en matière de prévention, d'éducation à la santé, d'hygiène et de sécurité. - Gérer les dossiers médicaux, les traitements et les visites médicales - Développer une dynamique d'éducation à la santé - Agir en cas d'urgence : épidémies, maladies transmissibles, premiers soins - Participation aux différentes réunions institutionnelles - Participation aux temps de repas - Rédaction de différents écrits professionnels PROFIL DU POSTE Diplôme d'infirmier(e) exigé Permis B Connaissance du public accueilli Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques Word - Excel - Médiateam CONDITIONS - Prise de Poste : 8 décembre 2025 - Type de contrat : CDI - 0.40 ETP - Rémunération : CCN 66 - Lieu : DIME LES 4 VENTS - 10 chemin des 4 Vents 42700 FIRMINY CONTACT Envoyez CV et lettre de motivation à Mme JULES Cécile Directrice du DAI Loire Sud c.jules@lespeplda.org Date limite de retour : 18 novembre 2025.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDD pour une durée de 2 mois avec possibilité de renouvellement, pour intervenir sur le secteur du Chambon Feugerolles / La Ricamarie. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur du Chambon-Feugerolles / de La Ricamarie Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à SAINT ETIENNE recrute pour l'un de ses clients un MENUISIER POLYVALENT H/F. Vous travaillerez au sein du service entretien dépannage menuiserie. Vos mission seront les suivantes: - Pose d'ouvrage - Dépannage : réparation/ installation de volets roulants, installation de vitrage, ouverture de portes, remplacement de serrure. - Implantation d'éléments de construction (plancher plafonds, cloisons) - Pose de parquet, faux plafonds, cloisons, portes et fenêtres - Implantation, traçage, assemblage et pose d'éléments complexes et lourds - Suivre l'exécution et le contrôle technique - Suivre les consommations et les dépenses de fin de chantiers - Etre en relation avec les clients, autres corps d'état, sous-traitants, ou organismes de contrôle Votre profil: Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes une personne sérieuse, autonome, avec un bon sens du relationnel. Vous travaillerez sur des chantiers courts dédiés aux particuliers et bailleurs sociaux. Permis B exigé
Notre client, entreprise spécialisée dans l'aménagement de bureau, de locaux industriels et privés ainsi que la rénovation de logements tertiaires, recherche un(e) Electricien bâtiment et tertiaire (H/F). À propos de la mission - Réaliser le tirage de câbles, la pose de chemins de câbles et les raccordements. - Installer les appareillages électriques : interrupteurs, prises, luminaires, détecteurs. - Effectuer le raccordement des tableaux électriques et des coffrets de distribution. - Lire et interpréter les plans et schémas électriques. - Contrôler et tester le bon fonctionnement des installations. Conditions du poste : - Contrat : Intérim - Temps plein - Horaires : Journée Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires Profil recherché - Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience en électricité, en construction neuve souhaité - Savoir travailler en autonomie ou en équipe selon la taille du chantier - Habilitations électriques à jour souhaitées - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous cojavascript:void(41)rrespond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à Saint-Etienne recherche pour l'un de ses clients de la région Stéphanoise un MACON FINISSEUR H/F. Vos missions seront les suivantes : - Lisser, finir le béton et appliquer les produits de traitement de surface - Réaliser les réservations dans le béton - Contrôler les structures en béton et effectuer les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes Profil : Vous faites preuves de rigueur, d'organisation et vous avez le sens du détail. Vous travaillez dans le respect des normes de sécurité et êtes en capacité de lire des plans. Vous aimez le travail d'équipe.
KELYPS INTERIM BTP à Saint-Étienne recherche pour l'un de ses clients basés sur le bassin stéphanois un CHAUFFEUR/LIVREUR PL H/F. Vos missions seront : - Charger son véhicule (transpalette, à l'aide d'un diable ou manutention) - Conduire le camion en sécurité - Livrer les clients (Département) - Assurer et préparer vos tournées - Compléter les documents liés à la livraison Votre profil : Vous êtes dynamique, vous avez un bon relationnel client et le sens de l'organisation. Idéalement vous avez une première expérience comme chauffeur livreur en messagerie. Obligatoire: - Permis C et FIMO - Visite médicale impérative sur ce poste
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à contacter l'agence KELYPS INTERIM BTP au 04.77.52.22.00 ou envoyer votre CV par directement par mail.
Le Centre Hospitalier Le Corbusier à Firminy recherche un électricien Prérequis Habilitation électrique indispensable et adaptée au domaine d'activité Spécificités En courants faibles En courants forts En haute tension En domotique Relations professionnelles Services pour les opérations de maintenance préventive et curative Autres secteurs des services techniques, le service biomédical et le service informatique pour les opérations de maintenance Fournisseurs et prestataires de service pour la mise en service des installations, le suivi et le contrôle des interventions Organismes de contrôle pour le suivi des contrôles périodiques réglementaires et la sécurité électrique Responsable maintenance électrique (et ou tce) et du secteur informatique et standard pour l'organisation des interventions Savoir-Faire Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier Connaissances requises Électricité générale Électronique Logiciel dédié à la maintenance des équipements électriques Normes et réglementations électriques Normes, règlements techniques et de sécurité CDD : 1 an - temps plein Formation : CAP avec expériences ou Bac Pro - OBLIGATOIRE Expérience demandée : chantier, bâtiment, tertiaire ERP Astreintes Poste disponible tout de suite
Société de Transports de Voyageurs du Groupe Faure recrute pour notre filiale AUTOCARS JUST , poste basé à FIRMINY un(e) mécanicien(ne) poids lourds confirmé(e) , titulaire d'un CAP de mécanique générale possédant de bonnes connaissances en mécanique Poids Lourds et VL. Missions : Vous assurerez l'entretien courant des autocars, boites de vitesses, embrayage, moteur, suspension. Vous aurez pour mission de contrôler, maintenir et tester ou régler toute la mécanique de l'autocar. Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'atelier et avez en charge l'entretien courant des véhicules du dépôt, Vous pourrez également être amené(e) à assurer de la petite mécanique, vidange, pneumatique et graissage en renfort si besoin. Posséder le permis D serait un plus Contrat à durée Déterminée à temps complet ; Remplacement arrêt maladie du 27/11/2025 au 27/01/2026 Salaire de base brut pour 35h Hebdomadaires : 2500€ Brut
Vous établissez les plans d'exécution, d'implantation et de récolement sur le logiciel autocad/covadis ou cyclone 3 DR. Vous réalisez les implantations, les controles d'exécution, les auscultations et les récolements des ouvrages réalisés. Mission annexe de géotechnique envisageable Vous maitrisez les outils de mesure (GPS, station toatale, niveaux...) Vous connaissez les logiciels de DAO(autocad, revit, covadis, cyclone 3D) Vous possédez des connaissances en bureautique( excel, word, outlook)
Vous assurez l'entretien du matériel mécanique y compris le déplacement sur chantier pour réparation. vous contrôlez la qualité du matériel. vous assurez la sécurité et la propreté du leu de travail , le rangement et le nettoyage de l'atelier. vous connaissez les techniques de soudure. vous effectuez l'inventaire du matériel
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Fraisses-Unieux et alentours. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association Intervention sur les communes l'Ondaine, st just malmont, st genest malifaux. vous possédez le permis et un véhicule Vos missions Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne :entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle :intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre Prime de cooptation Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique Travail le samedi majoré de 25% Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Rencontre avec l'employeur le 27 novembre à france travail firminy à 9h00. inscription sur Mes Evénements Emploi
Vos missions * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Intervention sur la vallée de l'ondaine, saint Just malmont, saint genest malifaux Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Vous pourrez rencontrer l'employeur lors d'une information collective le 27 novembre à 9h00 a France travail Firminy. inscription possible sur Mes Evénements Emploi Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Firminy et alentours. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Dans le cadre de notre développement, Auvergne Trucks recherche un(e) Mécanicien(ne) poids lourds expérimenté(e) pour rejoindre son nouvel atelier basé à Roche la Molière (42). Missions : En tant que mécanicien poids lourds, vous serez en charge de la maintenance, de la réparation et du diagnostic des poids lourds. Vos missions principales incluent de : - Réaliser les entretiens réguliers et les réparations mécaniques sur les poids lourds. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. - Intervenir sur les systèmes moteurs, électriques, de freinage, de suspension, etc. - Effectuer des contrôles de conformité et garantir la sécurité des véhicules. - Assurer la gestion de la maintenance préventive et la planification des réparations. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de techniciens et le responsable d'atelier. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en maintenance des véhicules industriels, agricoles ou poids lourds. Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en tant que mécanicien poids lourds. Vous avez une solide connaissance des technologies actuelles dans le domaine du poids lourd. Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez le sens de la qualité du service. Vous savez travailler en équipe et faire preuve de réactivité dans la résolution des problèmes. Conditions de travail : CDI à temps plein - 39h du lundi au vendredi Rémunération compétitive selon expérience. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, envoyez votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@at63.fr
Itinova recherche pour son établissement « M.E.C.S. La Clairière » situé à Unieux (42) un(e) psychologue H/F dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, ses domaines d'intervention et principales missions seront : - D'inscrire son action dans le projet associatif et dans le projet d'établissement. - D'apporter un étayage clinique aux équipes éducatives et assistants familiaux en collaboration avec les chefs de service (réunions cliniques, et immersion dans les groupes, visites à domicile des accueillants familiaux...) - De participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant (commissions parcours, réunion projet (des enfants), aux réunions de concertations avec les partenaires, aux entretiens familiaux, aux entretiens psychologiques avec les enfants, aux visites au domicile des responsables légaux...) - De rédiger des notes de situation et des évaluations psychologiques - De créer et entretenir le partenariat - De participer à des groupes de travail et de réflexion transversaux au sein de l'établissement Elle/il apprécie le travail en équipe pluridisciplinaire. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation et une capacité d'écoute et d'analyse. Elle/il a la capacité de transmettre ses connaissances et de les argumenter. Elle/il a une bonne capacité d'adaptation aux circonstances et missions. Elle/il fait preuve d'adaptabilité et de souplesse pour faire face aux besoins, aux urgences éventuelles. Elle/il sait être force de proposition. CDI Cadre Temps de travail de 0.50 ETP - sur le mercredi matin (9h à 12h30), - sur le jeudi journée (réunions environ 5h minimum), - sur une fin de journée (3h) en immersion auprès des jeunes jusqu'à 19h (le mercredi est à privilégier) Rémunération selon CCN 66 Reprise ancienneté / Prime Laforcade / Prime d'assiduité chaque mois + prime de bienvenue à l'embauche Expérience en protection de l'enfance appréciée, mais non indispensable Prise de fonction immédiate.
Association, privée à but non lucratif, spécialisée dans la protection de l'enfance. Maison d'enfants accueillant des jeunes de 6 à 18 ans dans le cadre d'un jugement en assistance éducative ou d'une ordonnance de placement.
Nous recherchons un boucher ou une bouchère qualifié (e)(H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique Vous assurerez la préparation, la découpe, la transformation et la mise en valeur des viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions : Découpe, désossage, parage de viandes (bœuf, , volaille.) Préparation et mise en valeur des produits pour la vente Conseil clientèle sur les morceaux, finition, cuisson, etc. Gestion des stocks et approvisionnements Entretien du poste de travail et respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
UN(E) DESSINATEUR/TRICE BATIMENT ET SIG CATEGORIE C - Cadre d'emplois des adjoints techniques ou agents de maitrise territoriaux Temps complet MISSIONS : Au sein du bureau d'études rattaché au service Patrimoine du Pôle technique, vous aurez en charge de : - Gérer, mettre à jour enrichir et améliorer la base d'archive graphique existante du patrimoine bâti en suivant une charte graphique interne - Mettre à jour et enrichir la base de données du système d'information géographique SIG (Réseau d'éclairage public + inventaires divers du patrimoine communal) - Effectuer des relevés de bâtiments et/ou de terrains et les retranscrire - Répondre aux différentes demandes de plans, de supports cartographiques des services - Elaborer les pièces graphiques de projets (bâtiment et VRD) conduits par la collectivité, dans leurs différentes phases d'études (esquisse, APS, DCE) - Réaliser les pièces graphiques nécessaires aux autorisations d'urbanisme des projets (permis de construire, déclarations préalables, etc.) - Intégrer des plans d'exécution de DOE après vérification de leurs conformités (technique et charte graphique) - Estimer les coûts des projets - Rédiger des dossiers de consultation des entreprises en lien avec le responsable de service PROFIL RECHERCHE : - Formation BAC à BAC + 2 en bâtiment ou génie civil - Expérience souhaitée - Maîtrise des logiciels de DAO et de SIG (Autocad, Qgis, Géoloire, Pack Office) - Connaissance des règles techniques du bâtiment - Qualités relationnelles - Savoir travailler en équipe - Capacité d'analyse - Être force de proposition - Être autonome et réactif Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d'année + Comité des Œuvres Sociales Poste à pourvoir rapidement Les candidatures (CV + lettre de motivations) sont à adresser avant le 30/09/2025 à Monsieur le maire - Hôtel de Ville - BP 39 - 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement : Vincent ZAGORDA, responsable du service Patrimoine vzagorda@lechambon.fr ou Service des Ressources Humaines au 04.77.40.30.25 - drh@lechambon.fr
Envoyer Lettre de motivation et CV en précisant "Candidature été 6/11 ans" à Monsieur le Maire Place Jean Jaurès 42501 LE CHAMBON FEUGEROLLES CEDEX
Au sein d un salon de coiffure Femme/Homme /Enfant vous aurez pour mission d accueillir , donner des conseils appropriés à la demande . Effectuer la prestation attendu coupe , brushing ,permanente, couleur mèche, ombré ...... Vous êtes impérativement autonome et expérimenté/e dans ce métier Vous travaillez avec la responsable du mardi au samedi et seul/e le lundi et le mercredi. Vous tenez votre poste de travail propre tout au long de la journée et vous réalisez le nettoyage du salon en fin de journée Une expérience en coupe barbe sera appréciée .
Respecte et fait respecter auprès de tous les acteurs de bloc les règles d'hygiène et d'asepsie spécifiques. - Procède au contrôle pré-opératoire du matériel et des salles à l'aide de la feuille d'ouverture de salle et signale toutes anomalies - Contrôle, prépare le matériel nécessaire à l'intervention (matériel, DMI.) - Accueille le patient à son arrivée au bloc opératoire en collaboration avec l'IADE, il l'informe de ses actions et veille à son confort physique et psychologique - Respecte la procédure de contrôle de l'identité du patient et de la concordance avec les éléments du dossier d'anesthésie et médical - Vérifie l'exhaustivité du dossier (carte de groupe, radio, autorisation d'opérer.) en collaboration avec l'IADE - Effectue la check-list en collaboration avec le Médecin anesthésiste, les IADE, et le chirurgien - Participe à l'installation du patient en collaboration avec le Médecin anesthésiste, les IADE, et le chirurgien tout en garantissant la sécurité du patient et la mise en oeuvre des conditions optimales de l'intervention. - Réalise la préparation cutanée du patient, installe le drapage et organise la disposition du matériel et de l'équipe opératoire. - Instrumente l'acte opératoire - Aide le chirurgien à la réalisation de l'acte opératoire - Participe aux comptes de textiles et des dispositifs piquants et tranchants en tenant compte des règles d'asepsies, de sécurité et de traçabilité. - Participe à la fermeture cutanée, à la réalisation du pansement, à la mise en place des dispositifs de drainage et de système de contention - Organise la gestion (recueil, préparation et acheminement) des prélèvements à des fins diagnostiques et/ou thérapeutiques pendant l'intervention et en assure le suivi suivant les différentes destinations - Participe à l'installation du patient pour le transfert en salle post-interventionnelle. - Assure le tri des déchets et évacue le matériel utilisé. - Assure la traçabilité de l'acte opératoire, des DMI, et du matériel - Accompagne en fin d'intervention le patient en SSPI et assure la transmission des informations au personnel - Participe à l'installation du patient en SSPI - Met en oeuvre des gestes d'urgence relevant de sa compétence en cas d'urgence - Range en fin de programme le matériel utilisé, s'assure du respect des procédures d'hygiène, de décontamination et de stérilisation des matériels et réapprovisionne les chariots - Collabore avec le secteur de décontamination pour organiser la gestion des instruments et du matériel (maintenance, renouvellement). - Participe au reconditionnement préliminaire au traitement final de l'instrumentation - Identifie l'opérationnalité, la fiabilité et la qualité d'un dispositif médical ou d'un équipement et détermine les mesures correctives appropriées si nécessaire - La responsabilité de l'IBODE est engagée dans le respect des vigilances (hémovigilance, pharmacovigilance, matériovigilance et assurance qualité) .Du lundi au vendredi selon un planning établi sur la base de 35h00 par semaine par le cadre du service, avec des astreintes les nuits, les week-ends et les jours fériés - Poste de matin au bloc de 7h30 à 15h - Poste de journée au bloc de 8h à 17h - Poste de soir au bloc de 11h30 à 19h. Astreintes : - de 19h à 8h du lundi au samedi matin - de 8h à 8h du samedi matin au lundi matin ou férié Les astreintes nécessitent une résidence à moins de 30 minutes
Poste en CDI de 38H en journée (Semaine paire : 4 jours, semaine impaire : 5 jours) Prise de fonction immédiate Le bois nous permet d'offrir à nos clients des structures et constructions durables et respectueuses de l'environnement. Nous cherchons à travailler, chaque jour, ce matériau noble de la meilleure des façons en alliant la technicité de notre bureau d'études et la précision et le soin de nos équipes. Afin de les compléter, nous recherchons des Chefs d'équipes charpentiers. La société : Présente depuis 1930 sur le bassin stéphanois, (30 collaborateurs) spécialisés dans la Construction Bois, recrute des CHEFS D'EQUIPE CHARPENTIER - COUVREUR (H/F) pour une intégration en CDI. Nous fabriquons et posons des structures en bois et intervenons, pour les particuliers, les entreprises et les marchés publics, sur les domaines : - Charpente (traditionnelle et industrielle), - Ossature bois, - Menuiseries extérieures et intérieures, Travaux de montage, d'assemblage Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques Assembler des éléments de finition de structure Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage Démonter des éléments de structures anciennes Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages Sécuriser le périmètre d'intervention Utiliser l'outillage à main et portatif Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation Implanter une zone de chantier Organiser son espace et son poste de travail Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Transmettre une technique, un savoir-faire
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) enthousiaste pour rejoindre une entreprise leader dans le secteur industriel. Vos principales missions consisterontul> Assurer le bon fonctionnement des machines et équipements de production. Effectuer des contrôles qualité réguliers et rigoureux sur les produits. Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements. Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus. Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'établissement. Vous jouerez un rôle clé dans la réussite des opérations quotidiennes et contribuerez à l'amélioration continue des processus industriels.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du responsable de caisse et au sein d'une équipe : * Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la caisse ; * Vous effectuez l'enregistrement des achats de nos clients ; * Vous effectuez les prélèvements de monnaie ; * Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle. Contrat à temps complet : 36.75 heures réparties du Lundi au Dimanche. PROFIL RECHERCHÉ * Souriant(e) et dynamique, vous accueillez nos clients ; * Diplomate, vous gérez avec courtoisie toutes les situations ; * Rigoureux(se), vous assurez la gestion de votre caisse ; * Vous êtes vigilant(e) quant à vos gestes et postures et vous respectez les consignes de sécurité Toutefois, si vous n'avez pas de nouvelles de notre part dans un délai d'un mois, vous pourrez considérer que nous ne donnons pas suite à votre candidature. Dans ce dernier cas, nous garderons votre dossier dans nos fichiers de façon à pouvoir vous recontacter si une autre opportunité correspondant à votre profil et vos aspirations se présentait.
Le centre E.Leclerc de Firminy emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce...
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de caisse et au sein d'une équipe :***Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la caisse ; * Vous effectuez l'enregistrement des achats de nos clients ; * Vous effectuez les prélèvements de monnaie ; * Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle. Contrat à temps complet : 36.75 heures réparties du Lundi au Dimanche. Description du profil :***Souriant(e) et dynamique, vous accueillez nos clients ;***Diplomate, vous gérez avec courtoisie toutes les situations ;***Rigoureux(se), vous assurez la gestion de votre caisse ;***Vous êtes vigilant(e) quant à vos gestes et postures et vous respectez les consignes de sécurité Toutefois, si vous n'avez pas de nouvelles de notre part dans un délai d'un mois, vous pourrez considérer que nous ne donnons pas suite à votre candidature. Dans ce dernier cas, nous garderons votre dossier dans nos fichiers de façon à pouvoir vous recontacter si une autre opportunité correspondant à votre profil et vos aspirations se présentait.
