Offres d'emploi à Saint-Paul (974)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Paul située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 96 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Paul. 54 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - LE PORT, 974 - Le Port, 974 - Port ... Parmi ces offres, on y trouve 26 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Paul

Offre n°1 : Assistant/ Assistante dentaire en apprentissage (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Dans le cadre d'un contrat de formation en apprentissage pour être assistant/assistante dentaire qualifié vous intégrez un cabinet de groupe composé de plusieurs praticiens et une équipe médico-administrative.

Vos tâches seront d'assister le praticiens dans leurs activités au fauteuil. D'effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel.
Gérer l'accueil physique et administratif du patient.

Votre profil:
Titulaire d'un diplôme niveau BAC, vous êtes dynamique, souriant(e), consciencieux(se), et appliqué(e), vous aimez travailler en équipe, vous êtes attiré(e) par le milieu médical. Vous êtes disponible rapidement.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SELARL DE CHIRURGIENS DENTISTES TOUATI I

Offre n°2 : Assistant de direction (H/F) en contrat d'apprentissage

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Centre de remise en forme sur St Paul recherche un apprenti pour préparer le diplôme Titre Professionnel Assistant(e) de direction (niveau 5 - Bac+2). Ecole de formation sur St Leu et entreprise sur St Paul.

Vos missions en entreprise (au siège social) : soutien administratif polyvalent
*Gestion et suivi des documents administratifs (classement, archivage, organisation)
*Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques et des emails
*Préparation de dossiers et assistance aux différentes équipes
*Contribution à la petite comptabilité (saisie de factures, suivi des règlements, rapprochements simples)
*Support au secrétariat (planning, rédaction de courrier, suivi des fournisseurs et partenaires)

Côté commercial :
*Développement et fidélisation de notre clientèle
-prospection et téléphonique et prise de rdv
-accueil des prospects et accompagnement dans la découverte de notre concept EMS
-suivi commercial : présentation des offres, gestion des objections et conclusion des ventes
-fidélisation des adhérents : accompagnement lors des séances, suivi personnalisé et conseils
-participation à la gestion quotidienne du studio : organisation, accueil, suivi des plannings
-contribution à la communication locale et à la mise en avant des offres promotionnelles

Déplacements possibles en cas de remplacement sur différents sites.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • Organisme de formation PAM OI

Offre n°3 : Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Public situation handicap et TSA
    • 974 - ST PAUL ()

Le pole Médico social et social du groupe Frederic LEVAVASSEUR, recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social pour son établissement Maison d'Accueil Spécialisé MAS "complexe" :
Vous exercerez une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne auprès d'un public en situation de handicap. vos missions :
* Accompagnement à la toilette, surveillance état cutanée
* Proposer des activités selon les capacités des personnes
* Accompagner les déplacements internes et externes
* Gérer les situations de conflits
* Mise en place de projet personnalisé
Planning tournant/ Intervention 1 weekend sur 2.
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Accompagnement Educatif et Social (DAES) ou Aide Medico Psychologique (AMP).
Transmettre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Esprit d'équipe, bon relationnel

Formations

  • - Action sociale (Accompagnant éducatif et social) | Bac ou équivalent

Offre n°4 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F.
Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc.
- Charger des marchandises, des produits.
- Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production.
- Suivre l'état des stocks.
- Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°5 : Employé.ée logistique de réception de marchandises (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - ST PAUL ()

Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la grande distribution !

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ?
Nous recherchons un(e) employé(e) logistique pour renforcer notre équipe dans la gestion des réceptions de marchandises au sein de notre magasin.

Vos missions :
- Réceptionner, vérifier et enregistrer les livraisons de marchandises.
- Contrôler la qualité et la conformité des produits livrés.
- Assurer le stockage des produits dans les espaces dédiés en respectant les règles d'organisation.
- Garantir l'entretien et l'organisation de la zone de réception et des stocks.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes des rayons pour assurer la disponibilité des produits.

Profil recherché :
- CACES 1, 3, 5 validé
- Expérience : Une première expérience en logistique, entrepôt ou grande distribution est un atout, mais non obligatoire.
- Compétences : Organisation, capacité à travailler sous pression et bonne gestion des priorités.
- Qualités : Fiabilité, esprit d'équipe, et sens du détail.

Ce poste implique la manipulation de charges lourdes dans un environnement dynamique.

Intégrez une entreprise en plein développement et jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients.

Complétez notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/k862f8iecuq11cywx4

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Entreprise

  • SD EPERON

Offre n°6 : Petsitter / Nounou pour animaux (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Aimez-vous les animaux ? Vous recherchez un métier passionnant et flexible ?

Devenez Pet Sitter indépendant au sein de notre entreprise, leader du petsitting à La Réunion !

Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée des animaux et proposez vos services à une clientèle fidèle et exigeante dans votre secteur.
Travail sectorisé autour de votre domicile de La Saline à Plateau Cailloux.

Votre profil :

Vous êtes passionné(e) par les animaux et avez une grande connaissance de leurs besoins.
Vous êtes responsable, fiable et ponctuel(le).
Vous êtes patient(e), doux(ce) et aimant(e) avec les animaux.
Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du contact et d'une grande capacité d'adaptation.


Expérience professionnelle :

Débutant dans le métier accepté, mais nous exigeons 10 ans d'expérience professionnelles dans n'importe quel domaine. Ces expériences doivent vous avoir permis de développer des compétences telles que la responsabilité, la ponctualité, la fiabilité et le sens du service client.

Avantages :

Vous intervenez uniquement dans votre secteur géographique pour une meilleure proximité avec vos clients et une organisation optimisée.
Grande autonomie dans la gestion de votre emploi du temps et de votre activité.
Statut indépendant: vous êtes votre propre patron(ne) et gérez votre activité en toute liberté.
Rémunération attractive basée sur le nombre d'heures travaillées.
Formation et accompagnement: Nous disposons d'un agrément nous permettant de former notre personnel et nous vous accompagnons également sur les différents diplômes ainsi que les obligations légales des métiers animaliers.

Pour postuler :

Ecrivez votre lettre de motivation et envoyez nous votre CV
Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte.

Rejoignez nous et vivez de votre passion pour les animaux !

Compétences

  • - Animaux domestiques
  • - Entretenir l'espace de vie d'un animal
  • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments

Offre n°7 : Assistant de direction en poissonnerie H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Description des missions:
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de direction pour accompagner la gestion administrative et organisationnelle d'une poissonnerie dynamique.

Vos missions:

-Assurer le suivi administratif des différentes structures (classement,courriers, rédaction de documents, etc. )

-Gérer la comptabilité courante: saisie des factures, suivi des règlements.

-Mettre à jour les tableaux de suivi (stocks,ventes, dépenses, plannings du personnel, etc.)

-Apporter un soutien organisationnel au gérant (gestion des priorités, coordination entre les points de vente.)


Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Formation : Titre professionnel Assistant de direction H/F
Niveau de la formation : Bac+2
Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation
Durée : 18 mois
Lieu de formation: Saint-Paul / Sainte-Marie
Compétences et savoir être requises:
-Discrétion et sens des responsabilités.
-Fiabilité et autonomie dans l'exécution des tâches.
-esprit d'équipe et aisance relationnelle.
-réactivité et sens de l'initiative.


Profil recherché:

Nous recherchons un(e) candidat(e) en alternance, dynamique et rigoureux(se) qui maîtrise les outils bureautiques, au sens de l'organisation, de la gestion administrative et de la capacité à prioriser. Un intérêt pour le secteur de la poissonnerie serait un plus. Un bon relationnel, discrétion, autonomie et goût du travail en équipe.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • DISCIPLINA

Offre n°8 : Vendeur / Vendeuse en épicerie fine et articles religieux (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Accueillir, conseiller et orienter la clientèle

Assurer la vente des produits d'épicerie fine et des articles religieux

Gérer l'encaissement et la tenue de la caisse

Mettre en rayon, veiller à la bonne présentation des produits

Participer à la gestion des stocks et au réassort

Maintenir la propreté et l'organisation du magasin

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • FRIED CHICKEN RUN FORMATION

Offre n°9 : PREPARATEUR/RICE DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un préparateur de commandes (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim.

Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de :
- Préparer les commandes à l'aide de bons de préparation ou d'un système vocal
- Conduire les chariots élévateurs CACES R489 catégories 1A, 1B, 3 et 5
- Charger et décharger les marchandises
- Contrôler la conformité des produits (quantité, qualité, références)
- Filmer, étiqueter et ranger les palettes
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes

Profil recherché :
- Titulaire des CACES R489 1A, 1B, 3 et 5 en cours de validité
- Expérience en préparation de commandes appréciée
- À l'aise avec la conduite d'engins de manutention
- Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALTER EGO LE PORT 1224

Offre n°10 : Assistant(e) Dentaire qualifié(e) - Saint Paul - La reunion (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Cabinet de chirurgie dentaire et esthétique situé à La Réunion, nous recherchons une assistante dentaire qualifiée pour intégrer notre équipe dans le cadre d'un poste à temps plein (35 heures).

Notre structure, à la fois moderne et organisée, exerce une activité omnipratique à forte orientation en chirurgie et prothèse, avec une pratique quotidienne de l'implantologie. Vous rejoindrez une équipe structurée et collaborative, composée de trois praticiens et trois assistantes, où la rigueur, la qualité des soins et l'esprit d'équipe sont essentiels.

Le poste comprend le travail à quatre mains, la stérilisation, ainsi que la gestion et l'assistance des actes au bloc opératoire. Vous participerez activement aux actes de chirurgie et d'implantologie, notamment avec l'utilisation d'outils techniques tels que la caméra optique. Une application rigoureuse des protocoles fait partie intégrante de l'activité quotidienne.

Nous recherchons un(e) assistante diplômé(e), motivé(e), désireuse de s'inscrire dans un projet professionnel à long terme, à l'aise avec l'apprentissage continu et impliquée dans une pratique exigeante et qualitative.

Le temps de travail est réparti sur 4 ou 5 jours selon l'organisation du cabinet, sur une plage horaire comprise entre 8h et 18h.

Le poste
Travail à 4 mains
Assister le chirurgien au bloc opératoire
Préparation des plateaux technique avant chaque soin
Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel
Gérer les déchets
Assurer la liaison avec les labos de prothèses

Profil
Adaptabilité
Bonne élocution
Ponctualité
Pro-activité
Sens de l'organisation
Sens du travail en équipe
autonomie

Diplôme
Titre RNCP Assistant(e) dentaire

Logiciel Dentaire
Carestream

Logiciel Médical
Doctolib

Horaires
Horaires du cabinet
Lundi 09:00-13:00 14:00-19:00
Mardi 09:00-13:00 14:00-19:00
Mercredi 09:00-13:00 14:00-19:00
Jeudi 09:00-13:00 14:00-19:00
Vendredi 09:00-13:00 14:00-19:00
Samedi 09:00-13:00 14:00-19:00
35 heures 4 ou 5 jours selon l'organisation du cabinet

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • EVOLUSANTE

Offre n°11 : Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - EXIGEE SI PAS DE DIPLOME
    • 974 - ST PAUL ()

Vous ferez le lien le lien entre l'atelier et les clients :
Vous serez chargé(e) de l'accueil et du conseil des clients sur les services après-vente,
Vous transmettrez les demandes de réparation et planifierez les interventions,
Vous assurerez la restitution des véhicules aux clients mais également la commercialisation des produits et services de l'atelier,
Le profil recherché doit avoir de l'expérience sur le même type de poste.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Offre n°12 : Caissier vendeur polyvalent (H/F) en apprentissage

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Contrat en apprentissage.
Vos missions:
Vous gérez la caisse,
Vous réalisez la mise en rayon(installation, balisage, étiquetage,...) des produits alimentaires;
Vous participez à la réception des marchandises et des produits frais ;
Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et des produits en rayon;

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • FRUITS ET LEGUMES CHEZ DAVID

Offre n°13 : Opérateur / Opératrice en télésurveillance (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

CARTE PROFESSIONNELLE : MENTION OBLIGATOIRE AGENT DE TÉLÉSURVEILLANCE(h/f)

Sous l'autorité du responsable d'exploitation, il a pour mission :

- D'assurer à distance de jour comme de nuit la sécurité des biens et des personnes en analysant des informations provenant des systèmes de sécurité électronique installés
sur site.

- D'assurer le traitement des informations d'alarmes reçues suivant les dispositions préétablies dans les consignes du client et dans les délais impartis.

- De réceptionner les appels entrants : identification de l'appelant, recherche de son historique, identification du motif de l'appel, et apporter une solution.

- De déclencher, en cas d'alarme ou d'anomalie avérée, les actions définies dans les consignes données par le client tout en respectant la réglementation en vigueur et les procédures du centre de télésurveillance.

- De missionner les structures d'interventions habilitées et mettre en place les mesures appropriées à la sauvegarde des sites.

- De s'assurer du retour à la normalité du bon fonctionnement des dispositifs sur les sites clients et en informer le client.

- De participer à la traçabilité de l'activité en renseignant différents supports, mais aussi à la détection des non-conformités consignes erronées, défauts de programmation).

Compétences

  • - Opérateur en télésurveillance
  • - Surveillance des systèmes de sécurité (pare-feu, VPN, systèmes de détection d'intrusion)
  • - Utilisation d'équipements de surveillance
  • - Relayer de l'information
  • - Carte professionnelle : Agent de télésurveillance

Entreprise

  • TSR

Offre n°14 : Agent / Agente de réservation en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya Hôtel ***** & Spa recherche un agent de réservation H/F.

Vos missions :

- Traitement des demandes de réservations ainsi que des demandes provenant des clients externes dans le respect des standards en vigueur et des procédures internes,
- Suivi & contrôle au quotidien des dossiers concernant le département des réservations,
- Conseil personnalisé en vente, utilisant les techniques d'upselling,
- Maintien de la qualité de service requise au sein de l'entreprise envers les clients internes ainsi qu'externes,
- Gestion proactive des demandes particulières et des besoins spécifiques,
- Optimisation du taux d'occupation dans le respect des politiques en vigueur à l'hôtel et globalement chez AKOYA Hôtel***** & SPA.
- Promotion des services et installations disponibles globalement au sein de l'hôtel AKOYA Hôtel***** & SPA.
- Définition et mise en application des standards opérationnels de son service,
- Mise en œuvre des standards interne,
- Force de proposition pour l'amélioration constante de la satisfaction client
- Fidélisation de la clientèle,
- Transmission d'information dans tous les services quand nécessaire,
- Contribution à la montée en gamme et l'évolution du client,
- Réponse aux éventuels problèmes et demandes multiples du client, mise en place d'une traçabilité des demandes,
- Enregistrement des profils clients séjournant régulièrement dans l'hôtel et mise à jour des profils client,
- Représentation, au quotidien, des valeurs de l'AKOYA.
- Communication avec ses équipes, avec les clients, avec les autres services de l'hôtel et les fournisseurs
- Suivi des demandes et dossiers de réservations en cours en liaison avec les départements concernés,
- Adaptation de son comportement à la diversité de la clientèle interne ou externe,
- Analyse des besoins du client externe et interne afin d'y répondre soi-même ou par délégation,
- Informer sa hiérarchie de toute situation « anormale » (insatisfaction, sécurité ou risques d'accidents).

Poste à pourvoir immédiatement en CDI
5 ans d'expérience sur un poste de réceptionniste
Fibre commerciale souhaitée

Compétences

  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°15 : Plagiste (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 974 - ST PAUL ()

Notre établissement le NESS BY D-OCEAN**** recrute son Serveur-Plagiste pour rejoindre son équipe !

En qualité de plagiste/serveur(se) vos principales missions au Ness seront :

- La préparation de l'espace avec la mise en place du matériel
- Le service à la clientèle : accueil, prise de commande et service de qualité avec votre bonne humeur !
- La gestion des places disponibles
- Promouvoir les produits et prestations de service de l'établissement.

Vous êtes dynamique, accueillant(e), motivé(e), responsable et réactif(ve). Rejoignez -nous !

Compétences

  • - Modalités de location
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies

Entreprise

  • NESS BY D-OCEAN

Offre n°16 : Responsable de rayon - Textile et Chaussure (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Plonge avec nous dans l'univers du textile et de la chaussure ! Incollable sur les dernières tendances et à l'aise dans tes baskets, viens nous rejoindre en tant que futur Responsable de rayon (H/F) sur notre magasin du Port

Véritable ambassadeur de la marque, tu prend la responsabilité de notre rayon chaussure. Animateur(trice) dans l'âme, tes missions sont les suivantes :

- Animer les équipes des différents rayons de ta zone d'activité.

-Gérer le réassort des stocks et effectuer les inventaires.

- Assurer un suivi des ventes sur tes rayons et faire le relais entre les équipes et le responsable du magasin.

- Veiller à la bonne tenue des rayons et préserver l'envrionnement de travail dans des conditions d'hygiènes optimales.

- Optimiser les ventes et garantir l'application des politiques commerciales.

Tu fais preuve d'un fort esprit d'équipe et arrive à trouver le levier de motivation des équipes. Présentant une première expérience réussie dans l'animation d'équipe, tu es reconnu(e) pour ton sens de contact. Force de proposition, tu amènes avec toi une énergie positive.D'un naturel bienveillant, tu souhaites rejoindre une enseigne qui t'accompagnera dans ton épanouissement professionnel et personnel. Il n'y a plus qu'a cliquer !

Poste basé au Port (97420)

Compétences

  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles

Entreprise

  • PROMONET PROMEDICAL PROTELEC

Offre n°17 : Chargé(e) de mission - Transformation de l'offre médico-sociale (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ?
Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire !
Nous recherchons un/une
Chargé(e) de mission - Transformation de l'offre médico-sociale
CDD 14 mois renouvelable - Temps plein - Cadre CCN51 (Coeff. 590)

Poste à pourvoir le : 15/03/2026

Basé dans le micro-territoire Ouest

Contexte
Dans le cadre :
* de la stratégie nationale de transformation de l'offre médico-sociale,
* de son déploiement opérationnel sur le territoire Réunionnais,
* et de la gestion coordonnée par l'ARS en lien avec un collectif interassociatif,
l'IRSAM recrute un(e) chargé(e) de mission dédié(e) au pilotage territorial de la transformation de l'offre médico-sociale, pour le micro-territoire Ouest.
Ce poste est rattaché hiérarchiquement au Directeur Général de l'IRSAM, et fonctionnellement à la Direction Autonomie / Inclusion de l'ARS.
Ce poste bénéficie d'un financement dédié du CNR.

Missions principales :
Vous interviendrez en appui direct de l'ARS et sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général, dans une logique de coordination territoriale et d'ingénierie de projet.

Diagnostic et analyse territoriale
* Réaliser un diagnostic territorial approfondi (offre, besoins, files d'attente, tensions, coopérations existantes).
* Cartographier les dispositifs et analyser les dynamiques locales.

Accompagnement de la transformation
* Appuyer les ESMS du territoire Ouest dans leurs projets de transformation de l'offre.
* Soutenir la mise en œuvre opérationnelle des organisations rénovées et des nouvelles pratiques.
* Faciliter les coopérations, les mutualisations et les dynamiques inter-établissements.

Ingénierie territoriale
* Contribuer à la structuration des plateformes territoriales et des dispositifs "hors-murs".
* Organiser et animer des groupes de travail territoriaux ou thématiques.

Pilotage, outils et évaluation
* Développer des outils territoriaux de suivi : indicateurs, tableaux de bord, analyse d'activité (lien SERAFIN-PH).
* Produire des analyses d'impact et des propositions d'amélioration.

Participation des personnes accompagnées
* Promouvoir la participation des personnes et des familles, en renforçant leur pouvoir d'agir.

Rôle transversal

De manière plus globale, vous assurerez l'ingénierie, la coordination et le soutien opérationnel nécessaires pour accompagner la transformation de l'offre sur le territoire, dans une dynamique cohérente, progressive et mesurable.

Particularités du poste
* Poste basé dans le micro-territoire Ouest.
* Déplacements fréquents sur l'ensemble de La Réunion.
* Travail en mode projet, forte autonomie.
* Coopération régulière avec les partenaires institutionnels.
* Présence régulière à l'ARS.

Profil recherché
* Compétences
- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de diagnostic.
- Expertise confirmée des politiques médico-sociales et des dynamiques territoriales.
- Maîtrise du CASF, CPOM, SERAFIN-PH et des dispositifs d'inclusion.
- Compétences en gestion de projet, conduite du changement, animation et travail en réseau.
- Qualités rédactionnelles et maîtrise des productions institutionnelles.
- Aisance en médiation et animation collective.
- Compétences numériques (tableaux de bord, outils collaboratifs).
* Diplômes & expérience
- Bac+5 : politiques publiques, médico-social, santé publique, management, ingénierie sociale.
- Expérience solide (3 à 5 ans min.) dans :
o la coordination territoriale,
o le pilotage de projets complexes,
o la transformation organisationnelle.
- Forte appétence pour le terrain et la collaboration multi-acteurs.
Conditions d'emploi
- CDD 14 mois renouvelable selon l'avancement du déploiement.
- Statut cadre - CCN51, coefficient 590 - Prime décentralisée 5% -
- 18 RTT annuels.
- Télétravail possible selon l'organisation et validation de la hiérarchie
- Véhicule de service

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité

Entreprise

  • ASS PATRONAGE INSTITUT REGIONAL SOURDS A

Offre n°18 : Préparateur(trice) de commandes - CACES R489- (1A/1B) (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - LE PORT ()

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients des préparateurs(trices) de commandes titulaire de CACES R489- catégories 1A et 1B OBLIGATOIRE pour travailler au sein d'un entrepôt alimentaire. Le poste s'effectue en froid négatif, nécessitant une bonne résistance aux températures basses.

MISSIONS PRINCIPALES :

- Préparer les commandes selon les bons de préparation
- Conduire les engins de manutention CACES R489- Catégorie 1A et 1B
- Regrouper, filmer et acheminer les palettes vers les zones d'expédition
- Respecter les consignes de rotation des produits et les règles d'hygiène alimentaire
- Travailler en environnement froid négatif (équipements fournis)
- Vérifier la conformité des produits(DLC, qualité, quantité)
- Maintenir l'ordre et la propreté de la zone de préparation

COMPETENCES ET QUALITE REQUISES :

-CACES R489 - Catégories 1A et 1B obligatoire.
- Aisance dans la préparation logistique et l'utilisation d'outils de scan.
- Résistance aux environnements froids.
- Rigueur, efficacité et capacité à respecter une cadence.
- Sens de l'organisation et du travail bien fait.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

- Travail en froid négatif
- Port des EPI obligatoire
- Horaires selon planification de l'entrepôt
- Préparation de commandes pour des magasins alimentaires

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • NORMAN REUNION 974

Offre n°19 : Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 974 - CAMBAIE ST PAUL ()

Vos Missions : Contribuer au pilotage du déploiement de la stratégie de la société ; Superviser les directions administratives, financières et juridiques de la société, Mettre en œuvre les projets validés par la direction etc.
Formation nécessaire en commerce/gestion/comptabilité

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes

Entreprise

  • GA

Offre n°20 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

L'hôtel Latitude 21*** situé à Saint Gilles les Bains recherche un valet ou une femme de chambre pour compléter son équipe.
Dotée de 22 chambres et récemment rénové, vous aurez pour missions:

- Entretien des chambres à blanc et en recouche
- Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil, linge, mini bar...
- Contrôle de l'état des équipements, du linge, du mobilier
- Entretien des espaces communs
- Entretien du linge de l'hôtel et du restaurant

Compétences principales :
- Identifier les produits et matériels correspondant à chaque activité d'entretien
- Etre autonome dans son travail
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité
- Identifier et optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition
- Respecter les procédures de nettoyage ;
- Assurer l'entretien et la présentation des chambres selon les procédures techniques de l'hôtel ;
- Etre garant(e) de l'entretien et de l'intendance des offices du secteur attribué ;
- Prévenir le(la) Gouvernant(e) des problèmes techniques éventuels sur les installations et le mobilier ;
- Etre un point de contact privilégié avec la clientèle ;
- Observer et relever les habitudes des clients et en faire un rapport quotidien à la gouvernante.

Date de prise de poste : 16/02/2026
Poste à pourvoir en CDI
30h hebdomadaire : Possibilité de 35h sur certaines périodes

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Symboles d'entretien des textiles
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • LATITUDE 21 / LA PARENTHESE

Offre n°21 : Formateur TP Assistant/e de Vie aux Familles (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Poste basé à Saint-Leu
Référence : Form.ADVF_042026

Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens !

Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 3 « Assistant(e) de Vie aux Familles » (TP ADVF).

Vos activités :
- L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification,
- La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et à l'accompagnement des parcours stagiaires,
- La création et adaptation de contenus pédagogiques conformes aux blocs de compétences du titre (conception et préparation de formation, animation et évaluation des acquis, accompagnement des apprenants, contribution à la démarche qualité).

Vos missions :
Vous accompagnez les stagiaires vers l'acquisition des compétences professionnelles du métier d'assistant/e de vie aux familles, conformément au référentiel national :
- Favoriser une dynamique de progression et un climat d'apprentissage positif,
- Former sur les trois CCP : entretenir le logement et le linge d'un particulier, assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile, et accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets.
- Préparer les apprenants aux épreuves certificatives (mise en situation professionnelle, questionnaire technique, dossier professionnel...),
- Transmettre les bonnes pratiques professionnelles : hygiène, prévention des risques, sécurité, gestes techniques, posture adaptée, communication bienveillante, respect des habitudes et de l'autonomie des personnes accompagnées.

Profil recherché :
Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) souhaitant transmettre votre expertise :
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans l'aide à domicile, l'accompagnement de personnes âgées, en situation de handicap, de familles ou d'enfants, ou dans un domaine équivalent ;
- Vous êtes titulaire du Titre Professionnel de Formateur Pour Adultes ou d'un diplôme équivalent reconnu ;
- Vous faites preuve d'une solide appétence pédagogique, d'une réelle qualité d'écoute et d'un sens affirmé de la transmission, tout en adoptant une posture bienveillante favorisant la réussite des apprenants. ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et pédagogiques numériques.

Conditions :
Prestation indépendante - contrat de prestation ;
Volume d'intervention estimé : 630 heures ;
Rémunération : forfait par volume d'heures (minimum 30 € / heure selon profil) ;
Démarrage souhaité : 18 mai 2026 (date pouvant être légèrement ajustée).

Pourquoi rejoindre l'AFPAR ?
- Pour intégrer une équipe engagée au service de l'inclusion, de la diversité et de la réussite professionnelle
- Pour contribuer à un projet à fort impact social sur le territoire réunionnais
- Pour faire vivre votre expertise tout en la partageant avec celles et ceux qui bâtissent leur avenir

Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV sous la référence Form.ADVF_042026
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Offre n°22 : Formateur TP Etancheur/se Toiture Bâtiment (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Poste basé au centre de formation de Saint-Paul
Référence : Form.ETB_032026

Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens !

Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 3 « Etancheur/se Toiture Bâtiment » (TP ETB).

Vos activités :
- L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification,
- La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et à l'accompagnement des parcours stagiaires,
- La création et adaptation de contenus pédagogiques conformes aux blocs de compétences du titre (conception et préparation de formation, animation et évaluation des acquis, accompagnement des apprenants, contribution à la démarche qualité).

Vos missions :
Au sein du Centre de Saint-Paul, vous accompagnez les stagiaires vers l'acquisition des compétences professionnelles du métier d'étancheur/se toiture bâtiment, conformément au référentiel national :
- Favoriser une dynamique de progression et un climat d'apprentissage positif,
- Former sur les deux CCP : mise en œuvre de membrane d'étanchéité bitumineuse et mise en œuvre de membrane d'étanchéité synthétique,
- Préparer les apprenants aux épreuves certificatives (mise en situation professionnelle, questionnaire technique, dossier professionnel...),
- Insuffler les bonnes pratiques métiers, notamment en matière de sécurité, gestes professionnels et qualité d'exécution.

Profil recherché :
Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) souhaitant transmettre votre expertise :
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le métier d'étancheur/se toiture bâtiment ou dans un domaine directement lié (étanchéité bitumineuse ou synthétique, isolation, travaux en toiture) ;
- Une première expérience en formation d'adultes ou en animation pédagogique serait un plus,
- Vous êtes idéalement titulaire du Titre Professionnel de Formateur Pour Adultes ou d'un diplôme équivalent reconnu ;
- Vous faites preuve d'une solide appétence pédagogique, d'une réelle qualité d'écoute et d'un sens affirmé de la transmission, tout en adoptant une posture bienveillante favorisant la réussite des apprenants. ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et pédagogiques numériques.

Conditions :
Prestation indépendante - contrat de prestation ;
Volume d'intervention estimé : 525 heures ;
Rémunération : forfait par volume d'heures (minimum 30 € / heure selon profil) ;
Démarrage souhaité : 26 mai 2026 (date pouvant être légèrement ajustée).

Pourquoi rejoindre l'AFPAR ?
- Pour intégrer une équipe engagée au service de l'inclusion, de la diversité et de la réussite professionnelle
- Pour contribuer à un projet à fort impact social sur le territoire réunionnais
- Pour faire vivre votre expertise tout en la partageant avec celles et ceux qui bâtissent leur avenir

Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV sous la référence Form.ETB_032026
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Offre n°23 : Conseiller(ère) de Clientèle - PARFOIS (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - Le Port ()

Viens rejoindre notre équipe et participe activement au développement de notre magasin spécialisé en bijoux et accessoire fantaisie !

En tant qu'ambassadeur(rice) du magasin, tu vas accueillir et accompagner nos clients avec style et professionnalisme. Tu seras leur guide mode, leur donnant des conseils personnalisés sur le style et les accessoires pour les fidéliser.
Mais ce n'est pas tout ! Tu seras aussi impliqué(e) dans la mise en place du merchandising et le réassort du magasin. La réception des colis et le rangement de la réserve n'auront plus de secrets pour toi. Et bien sûr, tu veilleras toujours à maintenir le magasin impeccable, tant en termes de tenue que de propreté.

Au-delà de ton expérience, c'est ta passion pour la mode, ton amour des défis qui feront la différence. Tu aimes te surpasser pour atteindre les objectifs fixés. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton esprit d'équipe te permettront de briller dans ce poste.
Si tu es prêt(e) à relever ce challenge excitant et à offrir une expérience shopping inoubliable à nos clients, alors rejoins-nous dès maintenant ! Nous avons hâte de te voir en action.

Le Groupe Ghanty s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales.

Compétences

  • - Caractéristiques des articles de maroquinerie
  • - Caractéristiques des bijoux
  • - Procédures d'encaissement
  • - Produits textiles et habillement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • GHANTY SERVICES

Offre n°24 : Chargé(e) de gestion des marchés (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire en BTP
    • 974 - LA SALINE LES HAUTS ()

Spécialisés dans le secteur du BTP à la Réunion (974), nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de gestion des marchés.

Sous l'autorité de la Référente comptable et de la Direction, le/la chargé(e) de gestion des marchés assure la gestion administrative des marchés, de leur lancement à leur clôture :
- Assurer le suivi administratif des marchés et des documents contractuelles (notification, avenants, actes d'engagement, ordres de service, courriers)
- Vérifier la conformité des pièces administratives des dossiers de marchés
- Suivre l'exécution administrative et financière des marchés (délais, pénalités, avancement, situation de travaux, facturation)
- Mettre en place les DC4 et cessions et assurer leur suivi administratifs et financier,
- Mettre à jour les tableaux de suivi et les outils de reporting
- Être l'interface administrative entre les services internes et les prestataires
- Classer et archiver les documents conformément aux procédures en vigueur

Profil recherché

Formation :
- Bac +2 / Bac +3 en gestion administrative, droit, marchés publics ou équivalent
- expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.

Qualités personnelles :
- Autonomie et fiabilité
- Esprit d'analyse
- Bon relationnel et sens du service
- Discrétion professionnelle

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Maitrise des procédures administratives
  • - Maitrise des outils bureautiques (Excel, WORD..)
  • - Connaissance des marchés publics appréciée

Formations

  • - Secrétariat assistanat spécialisé | Bac+2 ou équivalents

Offre n°25 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

L'Agence ADEQUAT recherche pour l'un ses clients spécialisé dans le secteur de la mode, des VENDEURS PRET A PORTER H/F.
Vous êtes spécialisés en lingerie, prêt-à-porter, chaussures, make-up etc

Votre principale mission consiste à accueillir les clients, à définir leurs besoins, les orienter et les conseiller.

Vous serez également en charge de :
- la gestion du déballage de colis, de l'étiquetage, de l'installation de l'anti volage, du cintrage et de la mise en rayon.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ADEQUAT SOLUTIONS RESSOURCES HUMAINES

Offre n°26 : Assistant / Assistante contrôle de gestion en alternance (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Dans le cadre de son activité, le Groupe Bertrand recrute un(e) Alternant(e) en Contrôle de Gestion.

Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier (RAF), vous participerez au pilotage de la performance financière et au suivi administratif des restaurants du groupe, en lien avec les équipes opérationnelles.

Missions principales

Contrôle de gestion

Participation à l'élaboration et au suivi des tableaux de bord financiers

Analyse des écarts entre prévisionnel et réalisé (CA, charges, marges)

Suivi des indicateurs de performance

Aide à la préparation des budgets et forecasts

Participation aux clôtures mensuelles

Suivi de facturation

Contrôle et rapprochement des factures fournisseurs

Suivi des factures clients et fournisseurs

Vérification de la conformité des factures (prix, quantités, contrats)

Suivi des litiges fournisseurs et relances

Classement et archivage des pièces comptables

Support administratif et financier

Appui au RAF sur les missions financières du quotidien

Participation à l'amélioration des procédures internes

Contribution à des projets transverses administratifs et financiers

Profil recherché

Formation Bac +2 minimum en gestion, comptabilité, contrôle de gestion ou finance

À l'aise avec les chiffres et l'analyse

Rigueur, organisation et sens du détail

Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel

Discrétion et respect de la confidentialité

Une première expérience ou un intérêt pour le secteur de la restauration est un plus

Pourquoi nous rejoindre ?

Une alternance professionnalisante au cœur de la gestion d'un groupe de restauration

Une vision concrète du pilotage financier terrain

Des missions variées et formatrices

Un environnement dynamique et structurant

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Entreprise

  • AU BUREAU

Offre n°27 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - LE PORT ()

Nous sommes à la recherche d'un Vendeur Prêt-à-Porter H/F pour notre client situé au Port pour effectuer une mission en intérim.

Vos principales missions :
- Accueillir, conseiller et accompagner les clients avec professionnalisme ;
- Réaliser les réassorts et veiller à la bonne tenue des rayons ;
- Gérer un flux important de clientèle en maintenant un service irréprochable ;
- Participer à la mise en valeur des produits (merchandising, pliage, étiquetage.) ;
- Assurer les encaissements et le suivi des ventes ;
- Contribuer à la propreté et à l'organisation globale de la boutique .

Profil recherché :
- Une expérience en prêt-à-porter serait idéale
- Doté(e) d'un excellent savoir-être et d'une vraie conscience professionnelle
- Capable d'assurer un réassort rigoureux et de gérer un flux important de clientèle
- Ouvert(e) aux remarques et capable de les accueillir de manière constructive
- Polyvalent(e) et à l'aise avec le contact client

Vous aimez le contact client, vous êtes motivé(e) et réactif(ve) ? Envoyez sans plus tarder votre candidature !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RH' INTERIM

Offre n°28 : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Dans le cadre de son développement, le Groupe Bertrand recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour accompagner la gestion RH de ses restaurants Au Bureau - Le Port et Léon - Saint-Gilles-les-Bains.

Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier (RAF) et en lien étroit avec les directeurs de restaurants, vous interviendrez sur l'ensemble des missions RH opérationnelles.

Missions principales

En tant qu'Assistant(e) RH, vous participerez notamment aux missions suivantes :

Administration du personnel

Gestion des dossiers du personnel (embauches, contrats, avenants, sorties)

Suivi des absences, congés, arrêts maladie

Mise à jour des tableaux de bord RH

Classement et archivage des documents administratifs

Recrutement

Diffusion des offres d'emploi

Tri des candidatures et préqualification téléphonique

Organisation et suivi des entretiens

Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs

Gestion de la paie

Collecte et transmission des éléments variables de paie

Contrôle des données administratives liées à la paie

Formation

Suivi administratif des dossiers de formation

Organisation des formations obligatoires

Mise à jour des suivis de formation

Support RH & relations sociales

Appui aux managers sur les questions RH du quotidien

Veille au respect du droit du travail et des procédures internes

Participation à des projets RH transverses

Profil recherché

Vous préparez une formation Bac +2 minimum (BTS, DUT, Licence) en Ressources Humaines ou gestion

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète)

Vous possédez un bon sens du relationnel et de la communication

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel)

Une première expérience en RH ou en restauration est appréciée

Pourquoi nous rejoindre ?

Une alternance professionnalisante au cœur de l'opérationnel

Des missions variées et responsabilisantes

L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe reconnu dans la restauration

Un environnement dynamique et formateur

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
  • - Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Effectuer les formalités d'embauche
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Etablir des soldes de tout compte
  • - Faciliter l'intégration des nouveaux employés
  • - Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser et piloter un programme de formation
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Organiser un recrutement
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Traiter les informations relatives aux changements de contrat

Entreprise

  • AU BUREAU

Offre n°29 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même poste
    • 974 - LE PORT ()

Vous assurerez la propreté et l'ordre dans les chambres d'hôtel, contribuant ainsi au confort de la clientèle.
Vous nettoierez et rangerez les chambres et les espaces communs selon les standards de l'établissement.
Vous changerez les draps, referez les lits et remplacerez les serviettes et les consommables.
Vous contrôlerez l'état des équipements de la chambre et signalerez toute anomalie à la maintenance
Vous respecterez les règles d'hygiène et de sécurité et utiliserez les produits de nettoyage spécifiques
Vous assurerez un service discret et efficace, contribuant à la satisfaction et au confort des clients

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Entretenir les sanitaires
  • - Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les standards qualité de l'établissement
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Utiliser des techniques de pliage spécifique pour les serviettes
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Laver des vitres
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
  • - Ranger du matériel
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de la chambre
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Assurer la discrétion et la confidentialité des clients
  • - Respecter les règles de sécurité au travail
  • - Respecter les règles d'hygiène
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Offre n°30 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

La micro-crèche Ritournelle Comptine, située à Saint-Paul (centre), accueille des enfants de 0 à 6 ans dans un environnement bienveillant, sécurisé et stimulant. Nous veillons à offrir un accueil de qualité, favorisant l'éveil et le développement de chaque enfant, en étroite collaboration avec les familles.

- Vos missions:

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture (H/F), vous intégrerez notre équipe pédagogique pour participer à l'accueil, à l'accompagnement et au bien-être des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction et selon le projet pédagogique de la structure, vos missions seront notamment :

- Assurer l'accueil quotidien des enfants et le contact avec les familles.
- Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au bien-être des enfants (soins, changes, sommeil).
- Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne.
- Participer à l'élaboration et à l'animation d'activités d'éveil et d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants.
- Observer et accompagner le développement psychomoteur et affectif des enfants.
- Travailler en collaboration avec l'équipe et contribuer à un environnement pédagogique positif et sécurisant.

Profil recherché :
- Titulaire du DEAP (Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture) obligatoire.
- Expérience en micro crèche ou structure d'accueil petite enfance souhaitée (un plus).
- Sens du relationnel, patience, bienveillance, travail en équipe.
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité applicables aux jeunes enfants.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ASSOCIATION RITOURNELLE

Offre n°31 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Accueillir et orienter la clientèle dans un cadre haut de gamme

Conseiller les clients sous la supervision de l'équipe de vente

Participer à la mise en valeur des produits (merchandising, rangement, vitrines)

Contribuer à la fidélisation de la clientèle

Aider à la gestion des stocks et au réassort

Participer aux encaissements et aux procédures de caisse

Respecter les standards, l'image et les valeurs de la marque

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • FRIED CHICKEN RUN FORMATION

Offre n°32 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Centre Services recrute ! Vous souhaitez travailler dans le secteur du service à la personne et cherchez un poste près de chez vous ?

Cette offre est faite pour vous ! Pour notre agence La Réunion, nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère sérieux(se) et compétent(e).

Les secteurs sont: Le Port, La Possession, Saint-Paul, Saint-Gilles, La Saline.

Descriptif du poste :

Aux domiciles de particuliers, vous devrez effectuer différentes prestations de ménage. Nous veillons à vous proposer des interventions proches de chez vous, sur des plannings adaptés à vos disponibilités.
Nous vous remettrons l'ensemble des équipements nécessaires à la bonne réalisation des prestations.

Vous avez le sens du service, êtes discret(e), autonome, rigoureux(se), fiable rejoignez Centre Services !

Les avantages Centre Services :

- Une entreprise à taille humaine qui veille au bien être des ses intervenantes ;
- Une mutuelle entreprise ;
- Le remboursement des frais kilométrique ;
- Une rémunération évolutive.

Une expérience dans le métier est exigée.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • ALBEA SERVICES REUNION OUEST

Offre n°33 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur même type de poste
    • 974 - LE PORT ()

Dans le cadre de la transformation de leur micro-crèche en crèche, une structure d'accueil de petite enfance qui accueillera 24 enfants, recherche 2 auxiliaires de puériculture diplômés. Vous réaliserez la prise en charge d'un groupe de 6 enfants, les guiderez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuerez, en collaboration avec toute l'équipe , des soins d'hygiène et de confort.
Les horaires d'accueil sont de 7H15 - 17H15
1 poste à pourvoir à 24 H par semaine évolutif.
A pourvoir au 01 février 2026

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (diplôme d'état exigé) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°34 : Poseur / Poseuse en isolation thermique (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Nous installons de l'isolation thermique en laine de roche ou de verre chez des particuliers ou professionnels de toute l'île

Compétences

  • - Déposer un revêtement
  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Installer des isolations thermiques ou anti feu
  • - Poser des systèmes d'isolation acoustique
  • - Poser le complexe d'isolation pour réduire la consommation énergétique et l'impact sur l'environnement
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Entreprise

  • ZOT ISOLATION

Offre n°35 : Assistant / Assistante des ventes (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Le poste est central, structurant et exigeant.

Il nécessite une capacité à absorber un volume important d'informations, à les traiter rapidement et à les restituer de manière fiable, tant en interne qu'auprès des clients.

Le poste est rattaché à la marque Réunion Affichage, avec une capacité attendue à promouvoir l'ensemble des offres du groupe JRCA et à intervenir en soutien sur d'autres marques du groupe selon les besoins.

Missions principales:
-Accueil clients et gestion commerciale.
-Accueil des clients (téléphone et physique).
-Analyse des besoins et orientation vers les solutions adaptées.
-Gestion d'un portefeuille clients.
-Établissement des devis en autonomie via le logiciel métier.
-Argumentation commerciale, fidélisation clients, relances devis.
-Compte-rendu régulier de l'activité commerciale.
-Suivi des dossiers et coordination
-Suivi de l'avancement des dossiers (production, délais, livraisons, poses).
-Coordination avec les équipes internes et prestataires.
-Garantie du respect des tarifs et des engagements.
-Remontée immédiate des alertes (retards, incohérences, risques financiers ou qualité).
-Facturation et recouvrement - mission clé
-Suivi de la facturation des ventes.
-Recouvrement actif des créances clients.
-Relances clients, suivi des règlements et mise à jour des outils.
-Transmission des dossiers complets à la direction financière.
-Rigueur absolue sur les documents : devis, bons de livraison, factures.
-Gestion des outils et bases de données
-Mise à jour rigoureuse des outils CRM et logiciels internes.
-Qualification et fiabilisation des bases clients.
-Suivi administratif des dossiers.

Missions transverses:
-Participation ponctuelle à des actions de prospection.
-Contribution aux supports commerciaux et à la communication.
-Promotion de l'ensemble des produits et services du groupe.
-Participation au suivi des stocks et à la remontée d'informations terrain.

Profil recherché:
-Excellent sens du contact client.
-Capacité à expliquer, argumenter et sécuriser la relation commerciale.
-Grande rigueur administrative et sens du détail.
-Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
-Réactivité, fiabilité, respect des délais.
-Capacité à travailler sous pression.
-À l'aise avec les outils informatiques et CRM.

Une expérience en ADV, commerce BtoB, régie publicitaire, communication ou services est un plus.

Poste ouvert notamment à des profils juniors solides, structurés et motivés, capables de monter rapidement en compétence.

Conditions:
CDI - Temps plein.
Rémunération : à définir selon profil et expérience.
Poste évolutif: le poste offre des perspectives d'évolution réelles au sein du groupe JRCA.
Les responsabilités et le périmètre pourront évoluer en fonction des compétences développées, de l'implication et des résultats.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Assurer le suivi des dossiers clients
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Relayer de l'information
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison
  • - Traiter les informations de commande et de livraison

Formations

  • - Gestion relation client (BTS NRC) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • REUNION AFFICHAGE PERMANENT

Offre n°36 : Assistant (e) Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 974 - ST GILLES LES BAINS ()

Le NESS BY D-OCEAN ****, situé au bord du Lagon l'hôtel, recherche sa /son Assistant(e) des Ressource Humaines.
Sous l'autorité de la Direction , nous recherchons un (e) candidat(e) avec des notions de sociales et de paie.

Vos principales missions seront les suivantes:

- Gestion de la paie
- Veille Sociale
- Aide dans l'administration du personnel.

Vos qualités principales:

- Ecoute et bienveillance
- Dynamisme
- Discrétion

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NESS BY D-OCEAN

Offre n°37 : Marchandiseur / Marchandiseuse (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en vente ou en Merchandising
    • 974 - ST PAUL ()

** Grossiste en jouets recherche son Marchandiseur (se) **

- Vous assurez le réassort des linéaires (implantation, mise en valeur) afin d'optimiser la rentabilité commerciale de votre linéaire au sein des hypermarchés
- Le lieu de départ de votre tournée sera CAMBAIE et vous interviendrez sur toute l'île
- Horaires: 6H à 13H

Compétences

  • - Stratégies de positionnement de produit
  • - Former les nouveaux employés aux techniques de vente
  • - Négocier l'emplacement d'un produit
  • - Concevoir des emballages et des conditionnements produits
  • - Créer une documentation technique
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SOREDIM

Offre n°38 : Assistant(e) Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
    • 974 - LE PORT ()

Vous serez rattaché(e) à la Responsable RH au sein du siège social et travaillerez en support des magasins. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH et apporterez un soutien opérationnel à l'équipe.
A ce titre, vos missions seront notamment de :
- Gérer l'administration du personnel ;
- Superviser la paie ;
- Gérer les entrées et sorties du personnel ;
- Préparer les réunions d'instances représentatives du personnel ;
- Participer aux recrutements ;
- Assurer le suivi des tableaux de bord RH
- Veiller à la bonne application des procédures internes et des obligations légales ;
- Gérer les réponses aux courriers des administrations extérieures (inspection du travail, médecine du travail, etc.)
- Assister le Responsable SST dans ses missions ;
- Apporter soutien et supervision aux assistantes RH des magasins ;
- Assister la RRH et son adjointe dans leurs missions quotidiennes.

Cette liste de tâches n'est pas limitative.

Informations complémentaires :
- Secteur d'activité : Grande Distribution
- Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et exigeante
- Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés

Compétences

  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
  • - organisation

Entreprise

  • MAKE DISTRIBUTION

Offre n°39 : Conseiller commercial en magasin de prêt-à-porter de marque (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Description des missions: Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) commercial(e) en contrat d'alternance, en magasin pour représenter une marque de prêt-à-porter reconnue.
Vos missions principales :
-Accueil et accompagnement de la clientèle
-Conseil produit et réalisation des ventes
-Fidélisation
-Gestion des encaissements
-Tenue et mise en valeur du merchandising
-Réception et gestion des stocks
-Participation aux opérations commerciales
-Application des procédures de la marque
-Relation client et gestion de point de vente

Rejoignez une enseigne de prêt-à-porter et participez activement au développement des ventes en magasin. Vous allez travailler dans un environnement dynamique, où le travail en équipe et le respect des standards de la marque font partie intégrante des activités quotidiennes.

Type de contrat : Contrat d'apprentissage

Formation : Titre professionnel Conseiller Commercial, titre professionnel de Responsable d'Établissement Marchand.

Niveau de la formation : Bac à Bac + 3

Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation

Durée : 18 à 24 mois

Localisation de l'organisme de formation : Saint-Paul / Sainte-Marie

Compétences et savoir être requises : Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre autonomie et votre orientation résultats. La maîtrise des techniques de vente, de la gestion de caisse et des principes de merchandising constitue un atout. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, de rigueur et de ponctualité, et disposez d'une flexibilité horaire indispensable au poste.

Profil recherché:
Profil dynamique et orienté client, doté d'un bon sens commercial, capable de travailler en équipe et de contribuer efficacement à la performance du magasin.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • DISCIPLINA

Offre n°40 : Magasinier Vendeur.se en moto et accessoires (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Le Port ()

"Cette offre est publiée pour le compte d'une entreprise partenaire"

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, tu prépareras un Titre professionnel d'Assistant Manager (niveau BAC) ou Titre Professionnel de Manager d'Etablissement Marchand (niveau BAC+2). Au sein d'un dépôt situé au Port, tu seras en charge :

Tes missions :
- Gérer les de stock
- Réceptionner les marchandises
- Manutention


Ton profil :
- Connaissances en informatique
- Connaissance du logiciel spécifique moto (G8) est un atout
- Permis moto (A, A1 ou A2) est un atout (essayage des motos du magasin possible)
- Passionné de moto ou connaissances moto est un atout pour la recherche de pièces

Tu es interéssé.e, alors n'hésite plus et candidate dès maintenant!

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ICCI FORMATIONS

Offre n°41 : Vendeur / Vendeuse en vêtements religieux (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Accueillir et conseiller la clientèle avec respect et discrétion

Assurer la vente de vêtements religieux et accessoires

Aider les clients dans le choix des tailles, modèles et styles

Gérer l'encaissement et la tenue de la caisse

Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des articles

Participer à la gestion des stocks et au réassort

Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • FRIED CHICKEN RUN FORMATION

Offre n°42 : Vendeur / Vendeuse en articles de décoration (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - dans le commerce/la vente
    • 974 - ST GILLES LES BAINS ()

Vous assurez la gestion d'un magasin de meubles et d'articles de décoration, l'entretien de votre espace de travail.
Vous êtes en charge des ventes, du conseil à la conclusion, sans oublier les encaissements.

Vous pouvez être amené à déplacer des meubles ou autres objets encombrants, dans le cadre de vos ventes ou tout simplement l'aménagement de votre espace de vente.

***Vous travaillerez du mardi au dimanche midi***

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Offre n°43 : Responsable logistique aval (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 48 Mois
    • 974 - LE PORT ()

Les Etablissements RAVATE représentent aujourd'hui plus de 40 points de vente à travers l'île et une équipe de plus de 1000 personnes. Ils sont présents dans de nombreux secteurs destinés aux professionnels du bâtiment ou aux particuliers via l'équipement de la maison (bricolage, l'électroménager, le discount non alimentaire et l'habillement).

Dans un contexte de forte croissance de nos flux logistiques, nous créons le poste de Responsable Logistique Aval pour renforcer notre capacité à livrer efficacement nos clients finaux et nos points de vente.


Rattaché à la Directrice du Pôle Logistique, le Responsable Logistique Aval pilote l'ensemble des flux logistiques depuis les quais des entrepôts jusqu'au client final (B2C) et jusqu'aux magasins internes (B2B).


Il est garant :

De la qualité de service,
De l'optimisation des coûts et des tournées,
Du respect des délais de livraison,
Et de la satisfaction client.

Objectif prioritaire : réduire de 10 % le budget global des livraisons (B2B et last mile) sur les 12 premiers mois, via une optimisation fine des flux, des taux de remplissage et du pilotage prestataires.

Votre mission
1. Pilotage opérationnel des flux

Organiser, superviser et optimiser les opérations de livraison :
Des entrepôts vers les magasins
Des entrepôts vers les clients finaux
Entre magasins (transferts inter-sites ou réassorts internes)
Garantir un taux de service supérieur à 95 % sur les livraisons last mile.
Assurer la coordination quotidienne avec :
Les magasins (commandes, réceptions, anomalies)
Les équipes e-commerce (suivi client, promesse de livraison)
Les prestataires de transport (planning, suivi des tournées, incidents)

2. Suivi de la performance et amélioration continue

Déployer et suivre les KPI avals : taux de service, taux de livraison dans les délais, taux de remplissage camions, coûts de transport, taux de réclamations.
Analyser les dérives et piloter les plans d'actions correctifs.
Être force de proposition dans l'amélioration des flux, outils, traçabilité.

3. Optimisation des tournées & budget transport

Veiller au bon taux de remplissage des camions.
Construire des tournées optimisées avec les prestataires.
Identifier des leviers d'optimisation (fréquence, plages horaires, mutualisation).
Contribuer à la baisse du coût de transport sur achat pour les magasins.

4. Gestion des prestataires & qualité de service

Suivre la performance des transporteurs (camionnage, messagerie, MyTroopers).
Gérer les litiges transport et garantir un traitement rapide.
Animer les points hebdomadaires et les revues de performance.
Profil recherché
Formation & expérience:

Bac+4/5 en logistique, supply chain ou transport.
Expérience confirmée (5 ans minimum) en pilotage de flux avals dans un environnement exigeant (B2B/B2C).

Compétences clés :

Maîtrise des outils de pilotage logistique (WMS, TMS, ERP).
Capacité d'analyse et d'optimisation des flux.
Aisance relationnelle et posture orientée service et résultats.

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • ENTREPOT DE MARCHANDISES

Offre n°44 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - MINIMUM AUXILIAIRE PUERICULTURE
    • 974 - ST PAUL ()

Tu es passionné(e) par la petite enfance ?
Tu souhaites rejoindre une structure à taille humaine et participer à un projet pédagogique bienveillant et stimulant ?
Rejoins l'aventure Babypark !

Tes missions :
- Accompagner les enfants dans leur quotidien
- Participer aux activités d'éveil
- Assurer leur sécurité affective et physique
- Travailler main dans la main avec les familles

Ton profil :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Expérience en crèche appréciée
- Bienveillance, dynamisme, esprit d'équipe

Pourquoi nous ?
- Petite équipe soudée
- Projet pédagogique centré sur l'enfant
- Crèche neuve et chaleureuse

Prise de poste : fevrier 2026

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DE auxiliaire puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BABYPARK

Offre n°45 : Assistant administration des ventes (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Nous recherchons, pour agrandir notre équipe basée au Port, un(e) Assistant(e) Administration Des Ventes rattachée à l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel.

Description du poste :
Sous la responsabilité de votre Direction commerciale, vous assurez vos fonctions dans le cadre de l'organisation commerciale et de la stratégie définies par l'entreprise.

En tant que soutien direct du Responsable Commercial de l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel, vous contribuez à optimiser l'efficacité de ses missions. Vous intégrez une équipe soudée, chaleureuse et dynamique, avec l'appui précieux d'une assistante commerciale.

Vous assurez le lien entre les partenaires de l'activité CESI, l'équipe commerciale et les services supports de R Energy.

Vous exercez les missions principales suivantes :

Missions d'Administration Des Ventes :
- Valider les dossiers administratifs et prendre en charge les dossiers de financement
- Alimenter et actualiser les dossiers clients (Tableau de bord / Outil de GED / CRM)
- Saisir les Commandes Clients (sur l'ERP Sage X3)
- Coordonner la préparation et le suivi des commandes avec le dépôt
- Assurer le relai avec les équipes de pose
- Assurer la réception des paiements et la facturation des commandes
-Saisir et suivre les dossiers AGIR Plus et Kap Ecosolidaire (Dispositifs accordant des primes sur les Chauffe-Eau Solaires Individuels)

Missions commerciales et de SAV :
- Assurer une présence active lors des salons et expositions pour gérer l'administration des commandes et les règlements, en support de l'équipe commerciale
- Apporter une aide ponctuelle au traitement du SAV

Profil :
Vous avez acquis une expérience de quelques années sur une fonction similaire ?
Vous appréciez la polyvalence d'un poste et avez la capacité à passer d'une tâche à une autre en faisant preuve de rigueur et d'autonomie ?
Vous êtes à l'aise pour travailler sur un ERP de type SAGE X3, un CRM et avez idéalement de l'expérience sur le logiciel Nexus (AGIR+) ?
Vous aimez le contact et avez la fibre relationnelle ?
Les défis professionnels dans une structure à taille humaine et à fort potentiel de croissance vous intéressent ?

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dont le sens et l'engagement pour la planète sont aussi importants que la croissance !

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • R'ENERGY

Offre n°46 : ACHETEUR/VENDEUR H/F EN MAGASIN D'OCCASION (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

DESCRIPTION DU POSTE

Vos missions principales en tant que Acheteur - Vendeur (h/f) seront les suivantes :

- Assurer les étapes de préparation à la vente des produits achetés
- Animer, conseiller et fidéliser la clientèle
- Conclure les ventes
- Assurer les objectifs commerciaux à atteindre et des procédures fixées

Compétences et qualités requises pour ce poste :

- Apprécier la vente et la relation client
- Compréhension du secteur de l'occasion et de l'économie circulaire
- Bonne connaissance des produits technologiques et high-tech : téléphonie, informatique, jeux et consoles vidéo.
- Être l'ambassadeur(trice) de l'enseigne tout en étant polyvalent(e)
- Adhérer à l'esprit qualité de service de Cash Converters
- Être dynamique, rigoureux(se), organisé(e), autonome
- Avoir l'esprit d'équipe, le sens de la négociation et de la communication
- Être motivé(e) par le challenge et les résultats
- Avoir une bonne présentation
Une première expérience à un poste similaire est requise, une formation sera tout de même prévue à votre arrivée.

Savoir-faire demandés :

- Compréhension des produits
- Conseiller des clients sur le choix de produits
- Faire de la vente active
- Identifier les besoins des clients
- Principes du travail d'équipe
- Écouter activement
Savoir-être demandés :

- Communiquant(e)
- Esprit d'équipe
- Négociateur(rice)
- Organisé(e)

Compétences

  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Préparer les objets pour la vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits

Entreprise

  • HOLDMAX

Offre n°47 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya hôtel ***** & Spa recherche un Valet/Femme de chambre au service HK de l'hôtel.

Vos missions :

- Nettoyer et entretenir les chambres : sol, sanitaires et meubles.
- Changer les draps et faire les lits
- Remplacer les serviettes et les articles de toilette.
- Passer l'aspirateur, laver les sols et désinfecter les surfaces pour garantir un environnement impeccable
- Réapprovisionner en produits d'accueil, mini bar...

Prise de poste : dès de possible

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°48 : Apprenti/e conseiller de vente H/F Prêt à porter

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec stages en vente
    • 974 - ST GILLES LES BAINS ()

Dans un magasin de prêt à porter situé sur St Gilles Les Bains, vous aurez pour missions de:
- accueillir physiquement les clients
- conseiller
- réaliser les encaissements
- faire la vitrine et la mise en rayon
- gérer le stock

Offre en contrat apprentissage: vous préparerez le diplôme de Conseiller de Vente (niveau BAC) sur 12 mois ou le diplôme de Manager des Univers Marchand (BAC + 2) sur 18 mois.

Vous êtes passionné(ée) de mode avec une 1ère expérience ou stage dans la vente.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°49 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya Hôtel ***** & Spa recherche 1 réceptionniste H/F :

Vos missions :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients
- Assurer la réception de la clientèle (check-in/check out)
- Assurer la réalisation des formalités administratives liées au séjour de la clientèle
- Assurer la présentation des prestations de l'établissement et les modalités de réservation
- Assurer l'enregistrement des réservations
- Assurer l'actualisation du plan d'occupation des chambres
- Assurer la réponse aux demandes des clients durant leur séjour
- Assurer la gestion du standard téléphonique
- Assurer la vérification des moyens de paiement selon les procédures définies
- Assurer l'encaissement
- Assurer la clôture de la caisse et l'identification des comptes débiteurs
- Assurer la transmission de consignes
- Assurer l'application des procédures de réception
- Assurer le respect des critères de qualité

Poste à pourvoir immédiatement en CDI.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°50 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale INDEPENDANT(E) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Mission : Commercialisation de solutions d'encaissement (matériel et logiciel de caisse) et terminaux bancaires. vente BtoB.
Vous êtes dynamique, autonome et avez le goût du challenge ?
Rejoignez notre équipe en tant que commercial indépendant pour proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins des professionnels à La Réunion.

Votre mission :
Prospecter et fidéliser une clientèle de commerçants et entreprises locales.
Promouvoir nos solutions d'encaissement et terminaux de paiement.
Conseiller et accompagner les clients dans le choix des solutions adaptées à leurs besoins.

Nous offrons :
Une rémunération attractive 100 % à la commission(fixe + récurrent), basée sur vos performances.
Un accompagnement et des outils pour réussir (formation initiale, supports marketing, liste prospect etc.).
La possibilité de travailler de manière totalement indépendante, à votre rythme. (multicarte ou multi activité accepté)

Profil recherché :
Statut d'indépendant .
Expérience en vente ou en relation client souhaitée, mais débutants motivés acceptés.
Bonne connaissance du tissu économique local.
Sens de l'écoute, force de persuasion et excellent relationnel.

Compétences

  • - Evaluation des besoins du client
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs

Offre n°51 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Nous recherchons un/e hôte(sse) de caisse polyvalent(e) afin de renforce l'équipe de notre client pour les fêtes de fin d'année.
Vous serez en charge de l'encaissement, de l'accueil des clients, ainsi que des missions polyvalentes en magasin.

MISSIONS PRINCIPALES :

- Accueillir et orienter les clients
- Assurer les opérations d'encaissement avec rapidité et précision
- Gérer le PMU : prises de paris, encaissements, assistance aux clients
- Participer au point chaud : cuisson, mise en place, gestion des produits
- Renforcer les équipes de mise en rayon si nécessaire
- Veiller à la propreté et à la tenue de son poste de travail
- Informer les clients sur les services, promotions et produits disponibles

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :

- Maîtrise des techniques d'encaissement
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Aisance relationnelle, courtoisie et sens du service client
- Capacité à gérer plusieurs tâches (polyvalence)
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Plage horaire : entre 08h00 et 19h30 sauf le dimanche 08h00-12h00.

Horaire en coupure et/ou en continu selon le planning
Travail possible le dimanche matin

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • NORMAN REUNION 974

Offre n°52 : Assistant ménager / Assistante ménagère (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Maison et Services recrute un(e) assistant (e) ménager(e) expérimenté(e) à temps partiel pour un CDI à 90H/mois.
Votre mission est d'entretenir, ranger, nettoyer la maison, gérer et repasser le linge (étendre, repasser), chez un particulier

Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimentée avec un sens du service client, organisé(e), et impliqué(e) dans son travail.
Vous devez faire preuve d'un savoir-être basé sur les qualités de discrétion, ponctualité, respect et politesse.

Zone d'emploi Saint gilles les bains, Saint Paul, La Possession et le Port.

La rémunération est au smic, le poste est évolutif en nombre d'heures.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • MAISON ET SERVICES REUNION

Offre n°53 : Responsable de magasin adjoint h/f - Promod (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Tu veux te plonger dans un univers de mode féminine positif et authentique ? Passionné(e) par la mode et toujours à l'affût des dernières tendances ? Viens rejoindre l'équipe de Promod et participe activement au développement du magasin !


Tu seras l'ambassadeur(rice) de notre marque et l'animateur(rice) en chef d'une équipe dynamique. En tant que Responsable de Magasin Adjoint(e), ta mission sera de coordonner les activités du magasin et de veiller à la satisfaction et à la fidélisation de notre clientèle. Ton objectif ? Optimiser les résultats, que ce soit en termes de gestion, de qualité de service ou de vente et veiller à ce que le magasin soit toujours impeccable, tant au niveau de la présentation des produits que du merchandising et de la propreté.

Mais ce n'est pas tout ! En tant que leader inspirant, tu seras l'âme du magasin, celui ou celle qui incarne les valeurs de la marque et qui sait fédérer son équipe autour d'objectifs communs. Ta personnalité charismatique et ton exemplarité seront tes meilleurs atouts pour motiver ton équipe à donner le meilleur d'elle-même.

Si tu as déjà une expérience significative en tant que manager dans le prêt-à-porter ou la distribution spécialisée, c'est un énorme plus ! Ta passion pour la mode, ta bienveillance, ton authenticité et ta maîtrise des outils informatiques seront également des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Alors, prêt(e) à faire la différence ? Postule dès maintenant !

Compétences

  • - Management stratégique
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • GHANTY SERVICES

    Depuis plus de 45 ans, nous avons construit des partenariats solides avec une vingtaine d enseignes et un réseau de plus de 80 magasins dans les lieux à forte attractivité commerciale. Notre mission quotidienne est d offrir à nos client(e)s une expérience shopping physique et digitale de qualité.

Offre n°54 : Assistant(e) social(e) D.E (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

CASADOM Mediaustral recherche pour sa structure située à Saint Gilles les Bains, Mont Roquefeuil:
Assistant-e social D.E (diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) obligatoire)
CDI 0.4 ETP (= 40%, soit 2 jours par semaine)
Deux jours de présence, à définir selon les préférences du candidat :
MARDI ou MERCREDI obligatoire + LUNDI ou VENDREDI
Rémunération selon la convention collective du 18 avril 2002 + primes
Débutant-e accepté-e
Prise de poste février/mars 2026 avec passation

La PFR plateforme de répit et d'accompagnement des aidants de l'ouest à Roquefeuil (dispositif CASADOM au sein de la résidence Marie Françoise Dupuis), recherche un-e assistant-e social D.E.
Travail sur site, en extérieur et à domicile des aidants avec véhicule professionnel : permis B requis.

L'équipe comprends aussi une psychomotricienne, une psychologue et une coordinatrice et travaille étroitement avec l'accueil de jour et l'itinérant gratuit.

Missions (dans un contexte d'accompagnement des aidants de personnes porteuses de maladies neurodégénératives à domicile) :

* Participer aux réunions hebdomadaires en équipe les mardis ou mercredis
* Garantir aux aidants la connaissance et l'accès aux droits
* Mettre en place et participer à des actions collectives
* Effectuer des évaluations et interventions sociales par téléphone ou à domicile
* Veille sociale

Profil :
* Aisance relationnelle
* ‎Gout du travail équipe et en réseau
* Créativité et enthousiasme
* Maitrise des acteurs du territoire

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Assistance sociale travail (DE ASSISTANT SOCIAL) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD MARIE-FRANCOISE DUPUIS

Offre n°55 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère pour effectuer des prestations de ménage et repassage.
Pour ce poste, vous aurez à intervenir dans le secteur de Saint-Paul, Saint-Gilles les bains.
Descriptif du poste : Vous devrez effectuer des prestations de ménage au domicile d'un particulier à raison de 6h/semaine.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Gestion des déchets
  • - Gestion du temps
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • ELSA

Offre n°56 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en cuisine
    • 974 - ST PAUL ()

Vous travaillerez dans un centre de vacances situé sur La Saline Les Bains servant environ 150 couverts/repas: cuisine collective et créole.

Vous ferez la préparation des repas: entrées, plats chauds..le midi et le soir, le week-end également par planning tournant (coupure environ 1jour/2).

Horaires de travail: 08h-14h, 17h-20h.

Vous êtes déjà expérimenté sur la fonction: commis de cuisine ou cuisinier H/F et maitrisez la cuisine créole.

* Prise de poste au 26/01 - Une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi) pourra être envisagée en fonction du profil *
**Durée du contrat de travail évolutive, CDD renouvelable**

Compétences

  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser des techniques de préparation culinaire en collectivité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°57 : Conseiller(ère) de Clientèle - LC WAIKIKI (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - Port ()

Viens rejoindre notre équipe et participe activement au développement de notre magasin LC WAIKIKI !
En tant qu'ambassadeur(rice) de notre marque, tu vas accueillir et accompagner nos clients avec style et professionnalisme. Tu seras leur guide mode, leur donnant des conseils personnalisés sur l'image, le style et les produits pour les fidéliser.

Mais ce n'est pas tout ! Tu seras aussi impliqué(e) dans la mise en place du merchandising et le réassort du magasin. La réception des colis et le rangement de la réserve n'auront plus de secrets pour toi. Et bien sûr, tu veilleras toujours à maintenir le magasin impeccable, tant en termes de tenue que de propreté.
Au-delà de ton expérience, c'est ta passion pour la mode et ton amour des défis qui feront la différence. Tu aimes te surpasser pour atteindre les objectifs fixés. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton esprit d'équipe te permettront de briller dans ce poste.
Si tu es prêt(e) à relever ce challenge excitant et à offrir une expérience shopping inoubliable à nos clients, alors rejoins-nous dès maintenant ! Nous avons hâte de te voir en action.

Lieu : Le Port, La Réunion

Le Groupe Ghanty s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales.

Compétences

  • - Caractéristiques des articles de maroquinerie
  • - Caractéristiques des bijoux
  • - Procédures d'encaissement
  • - Produits textiles et habillement
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • GHANTY SERVICES

Offre n°58 : Cuisinier traiteur / Cuisinière traiteuse (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Devenez le garant de la qualité et de la fraîcheur de nos créations culinaires traiteur !

Bien plus qu'une boulangerie, nous voulons créer un véritable espace de vie avec des produits de qualité fait maison. Si tu es prêt(e) à rejoindre un projet en pleine création avec toute une palette de produits à créer alors tu es au bon endroit.

Dans un espace neuf et moderne, nous recherchons un(e) cuisinier(e) pour réaliser une gamme snacking avec des produits locaux et de saison.

Si tu es créatif ou créative, que tu cherches à toujours t'améliorer et que les nouveaux challenges te stimulent, alors nous avons besoin de toi dans notre équipe !

Tes Missions :

- Réaliser avec soin la gamme snacking sélectionnée, préparations chaudes et froides, sauces maison et cuissons maîtrisées.
- Sélectionner avec soin les produits frais.
- Garantir une qualité constante : soigner la présentation des produits, veiller à chaque détail et faire appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité.
- Gérer son stock et les commandes de matières premières
- Travailler en osmose avec l'équipe de vente, dans le respect du matériel et des collègues.
- Innover dans l'élaboration des nouveaux produits.


Ton profil :
Dynamique, fiable et impliqué(e)
Diplômé(e) en cuisine et expérience 3 à 5ans
Tu maitrises les normes d'hygiène et de sécurité


Ce que nous offrons :
Une aventure à créer ensemble
Une rémunération attractive, adaptée à votre expérience
Du matériel de qualité et un espace professionnel pour t'épanouir
Prime conventionnelle
Mutuelle d'entreprise


Infos : Disponibilité : à partir de Février

Compétences

  • - CAP cuisine
  • - Titre professionnel cuisinier
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°59 : Coach sportif (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Vous voulez évoluer dans une entreprise qui contribue au bien-être de centaines de milliers de personnes ? Vous êtes au bon endroit !

Chez KEEPCOOL, tous les talents travaillent ensemble pour faire rayonner notre réseau de salles de sport et offrir une expérience positive à nos utilisateurs où qu'ils soient. KEEPCOOL tient à valoriser la qualité de l'expérience client autant que celle de ses collaborateurs. La culture du bien-être, du challenge et de l'esprit d'équipe que nous véhiculons en clubs se retrouve également dans le management de nos équipes.

Face à l'essor que connaît le secteur du sport et du bien-être, de nouveaux projets voient le jour régulièrement à tous les niveaux. Dans l'optique de faire évoluer nos collaborateurs, de leur permettre de s'épanouir et de favoriser la mobilité interne, ces projets sont ouverts à tous nos talents.

KEEPCOOL Réunion recrute un Coach Sportif pour son club de Quartier Français à Sainte Suzanne

Nous pouvons vous intégrer rapidement après avoir rencontré le Responsable de club et le Directeur de réseau.

Vous serrez accueilli par un parcours de formation interne qui vous permettra d'avoir toutes les connaissances pour grandir et progresser au sein de notre réseau. Car l'évolution et la promotion interne font partie de notre culture d'entreprise. En intégrant KEEPCOOL Réunion, vous avez la possibilité d'avoir un projet professionnel et d'évoluer vers le métier de Responsable de Club et d'Animateur Réseau.

Concernant la rémunération, celle-ci est divisée entre une partie fixe et une partie variable (primes mensuelles et annuelles). Vous bénéficiez également de tickets restaurants et de l'accès libre au réseau KEEPCOOL_METABOLIK_NEONESS

Notre candidat idéal :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état des métiers de la forme (BPJEPS AF ou une licence 3 STAPS validé)
- Vous aimez vous dépasser et faire partager votre passion.
- Vous avez une première expérience réussie au contact d'une clientèle.
- Motivant(e), avenant(e) et dynamique, vous êtes un élément fédérateur.

Vous vous reconnaissez dans l'état d'esprit Keep Cool ? Alors rejoignez la Team Réunion !

Compétences

  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Activité physique et sportive (BPJEPS (AF ou APT), ou d'un Licence) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUP3S

Offre n°60 : Meilleurtaux.com recrute - Conseiller Financier H/F (MIOBSP) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Agences de Saint-Paul / St-Gilles - Île de La Réunion

Vous recherchez plus qu'un simple poste.
Vous voulez performer, évoluer, gagner en responsabilités et être reconnu dans un environnement stimulant et structuré.
Meilleurtaux Réunion, leader du courtage en crédit immobilier, recrute des Conseillers Financiers (MIOBSP) pour ses agences de Saint-Denis et Saint-Gilles.

Votre mission

Après un parcours d'intégration complet comprenant formation, accompagnement terrain et coaching commercial, vous deviendrez un expert du financement immobilier. À ce titre, vous aurez pour missions :

Accompagner les clients de A à Z dans leur projet de financement, de l'étude du dossier jusqu'à la signature chez le notaire

Développer et animer un réseau d'apporteurs (agences immobilières, promoteurs, notaires, CGP.)

Monter, piloter et suivre les dossiers de crédits immobiliers et d'assurances

Négocier avec les partenaires bancaires et assureurs afin d'obtenir les meilleures conditions pour vos clients

Suivre votre activité, piloter votre performance et contribuer activement au chiffre d'affaires de l'agence

Vous êtes un acteur central du projet de vos clients et de la croissance de l'agence.

Votre profil

Vous disposez :

D'une formation Banque, Finance ou Assurance (Bac +2 minimum)

D'une expérience commerciale réussie en banque, courtage, assurance ou immobilier

D'une bonne connaissance de l'environnement économique et financier

Vous êtes également reconnu pour :

Votre sens du relationnel

Votre goût du challenge et de la performance

Votre rigueur, votre organisation et votre fiabilité

Votre orientation résultats et satisfaction client

Votre capacité rédactionnelle et votre niveau d'orthographe

Pourquoi rejoindre Meilleurtaux Réunion ?

Une marque leader et fortement reconnue

Un flux constant de clients qualifiés

Des outils performants et un cadre structuré

Un accompagnement réel pour vous permettre de performer

De vraies perspectives d'évolution

Une rémunération attractive, directement liée à vos résultats

Candidature

Merci de nous adresser par retour d'email votre CV, votre lettre de motivation ainsi que vos disponibilités.

À très bientôt chez Meilleurtaux Réunion.

Compétences

  • - Accompagner le client à la validation du dossier par la banque
  • - Accompagner le client en cas de litige ou de nouveaux projets
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Faire le point avec le client après acceptation du dossier par les différentes banques
  • - Rechercher différentes banques susceptibles d’accepter le dossier de financement établi par le courtier

Entreprise

  • MEILLEURTAUX REUNION

Offre n°61 : Apprenti Mécanicien moto Triumph (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

TRIUMPH REUNION recherche un mécanicien et préparateur motocycle qualifié en contrat d'alternance ou apprentissage.

Votre Mission :
Effectuer des travaux d'entretien, de diagnostic, de réparation et de recherche de panne
Réparation des véhicules accidentés
Préparation des véhicules neufs et d'occasions
Vous devrez réaliser les différents contrôles de sécurités et les essais sur route.
Vous effectuez la pose d'accessoires et la mise en route de VN
Suivre l'ensemble des formations requises par le constructeur
Votre profil :
De formation mécanique (CAP/BEP, Bac Pro, CQP, BTS) avec une spécialisation motocycle
Une expérience confirmée dans la mécanique moto.
Maîtrise des connaissance en mécanique moto, et des outils de diagnostic moderne
Fort esprit d'analyse , de réflexion et de précision.
Dynamique et esprit d'équipe
Permis A2/A exigé

Rémunération: Selon grille

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • TRIUMPH REUNION

Offre n°62 : Mécanicien moto Triumph (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

TRIUMPH REUNION recherche un mécanicien et préparateur motocycle qualifié et expérimenté.
Votre Mission :
Effectuer des travaux d'entretien, de diagnostic, de réparation et de recherche de panne
Réparation des véhicules accidentés
Préparation des véhicules neufs et d'occasions
Vous devrez réaliser les différents contrôles de sécurités et les essais sur route.
Vous effectuez la pose d'accessoires et la mise en route de VN
Suivre l'ensemble des formations requises par le constructeur
Votre profil :
De formation mécanique (CAP/BEP, Bac Pro, CQP, BTS) avec une spécialisation motocycle
Une expérience confirmée dans la mécanique moto.
Maîtrise des connaissance en mécanique moto, et des outils de diagnostic moderne
Fort esprit d'analyse , de réflexion et de précision.
Dynamique et esprit d'équipe
Permis A exigé

Rémunération attractive selon profil et expérience : Fixe + Primes

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs

Entreprise

  • TRIUMPH REUNION

Offre n°63 : Alternance - Commercial(e) spécialiste Carrelage (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

RELEVEZ LE DÉFI : DEVENEZ NOTRE FUTUR(E) AS DE LA DÉCO !

Vous souhaitez valider une formation Commerciale (bac +2 Négociateur Technico Commercial) au sein d'une équipe passionnée par l'art de vivre? Notre showroom spécialisé dans l'aménagement haut de gamme recherche son futur Commercial (H/F) en alternance à Saint-Paul Savannah.

Ici, nous ne vendons pas juste des matériaux, nous accompagnons nos clientes dans la création de leur cocon idéal !

VOS MISSIONS : UN VÉRITABLE TREMPLIN PROFESSIONNEL

- Sous la responsabilité de l'équipe, vous devenez un(e) véritable coach en aménagement pour une clientèle qui exige le meilleur du style :
- Vente Ultra-Assistée & Accueil Solaire : Vous accueillez les clientes avec énergie et assurez une découverte de leurs besoins sur-mesure.
- Conseils "Coup de Cœur" : Vous proposez des produits aux finitions élégantes et très féminines, en apportant votre expertise et vos conseils en décoration.
- Expertise Technique : Vous accompagnez la cliente jusqu'au bout du projet en réalisant les devis et en gérant les calculs de surface.
- Showroom Impeccable : Vous veillez à la parfaite présentation des produits, à l'étiquetage et à la propreté du magasin pour une expérience shopping premium.


LE PROFIL RECHERCHÉ

Nous cherchons une personnalité qui pétille et qui n'a pas peur de s'exprimer :

- Savoir-être : Vous êtes une personne solaire, souriante et surtout pas timide.
- Adaptabilité : Vous savez vous exprimer avec clarté et vous adapter aux différents profils de clientes.
- Formation & Expérience : Vous possédez un Bac et avez idéalement une première expérience de 6 mois dans la vente.
- Esprit d'équipe : Vous aimez travailler dans la cohésion et le partage.

LES CONDITIONS DU POSTE

Localisation : Saint-Paul - Savannah (97460)
Démarrage : maintenant
Rythme : Jour de formation le mardi
Avantages : Complémentaire santé incluse.

Prêt(e) à faire briller les intérieurs de nos clientes avec votre sens de la déco ? Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger sur votre projet !

Compétences

  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Constituer les dossiers de vente
  • - Développer et fidéliser la relation des clients
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Ecouter activement les besoins des clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BEFORMA

Offre n°64 : SERVEUR/SERVEUSE/BARMAN (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

NOUS RECRUTONS - URGENT - SERVEURS / SERVEUSES/ BARMANS AVEC 1 AN D'EXPÉRIENCE MINIMUM - POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT A SAINT PAUL - MOTIVÉ, AIMANT LE TRAVAIL EN ÉQUIPE ET AYANT LE SENS DES RESPONSABILITÉS - HORAIRE HABITUEL DE RESTAURATION ET SALAIRE A NÉGOCIER SELON COMPÉTENCE -MERCI DE NOUS CONTACTER AU 0692 70 71 02

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA CAPITAINERIE

Offre n°65 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Poste en CDI, basé dans le secteur Ouest de la Réunion à la Saline les Hauts (974).

Spécialisés dans le secteur du BTP à la Réunion (974), nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur / Contrôleuse de gestion H/F.

Missions principales :

Rattaché(e) à la direction financière et à la direction générale, vous intervenez en support des équipes opérationnelles et assurez le pilotage financier des chantiers :
- Élaborer et suivre les budgets des chantiers et des projets
- Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé (coûts, marges, délais)
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Participer aux arrêtés mensuels et aux clôtures comptables
- Suivre la rentabilité des affaires (avancement, reste à faire, marges)
- Produire des reportings financiers réguliers à destination de la direction
- Accompagner les conducteurs de travaux et chefs de chantier dans le suivi financier
- Proposer des actions correctives et d'optimisation des coûts

Profil recherché
Formation : Bac +3 à Bac +5 en contrôle de gestion, finance, gestion ou équivalent
Expérience : 3 ans minimum dans le secteur BTP ou en environnement projets/chantiers

Compétences :
- Bonne connaissance du suivi financier de chantiers (coûts, marges, avancement)
- Maîtrise d'Excel et des outils de reporting
- Capacité d'analyse et de synthèse

Qualités personnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit critique et force de proposition
- Bon relationnel et capacité à travailler avec des équipes opérationnelles
- Autonomie et confidentialité

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Offre n°66 : Un(e) Office Manager / Gestionnaire de coworking (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 974 - ST PAUL ()

Le GROUPE STAND UP FORMATION recherche pour son partenaire, un(e) Office Manager / Gestionnaire de coworking (H/F) en Alternance
Diplôme visé bac+3 = REM (12mois) ou RDA(18 mois) sur Saint PAUL.
Ta mission sera de faire vivre l'entreprise au quotidien et devenir le visage, l'énergie et le chef d'orchestre du lieu.
Après une période d'accompagnement avec le gérant, tu seras autonome pour gérer l'espace, la communauté et son bon fonctionnement.

Concrètement, tu feras quoi ?
- Gestion du lieu
- Ouvrir, fermer, vérifier que tout roule
- Gérer les stocks, consommables et l'entretien quotidien
- Veiller à un espace propre, accueillant et fonctionnel

Animation & communauté
- Accueillir les membres et visiteurs avec le smile
- Présenter le lieu, gérer les réservations et plannings
- Créer du lien, encourager les échanges et faire respecter les règles
- Ambassadeur-rice d'entreprise

Faire vivre les valeurs de bienveillance, de partage et de collaboration
- Représenter l'entreprise auprès des membres et partenaires
- Gestion administrative
- Suivi des abonnements et paiements
- Facturation, livre de recettes et comptabilité simple (Excel)

Communication
- Animer les réseaux sociaux au quotidien
- Promouvoir les événements
- Prospecter de nouveaux clients et partenaires locaux
- Amélioration continue
- Proposer des idées pour améliorer le lieu et l'expérience membres
- Mettre en place des process simples et efficaces

Le profil recherché :
Tu n'as pas besoin d'être parfait-e, mais motivé-e et impliqué-e, oui !
Curieux-se, dynamique et force de proposition
Organisé-e, rigoureux (se) et fiable
À l'aise avec les gens et avec les outils numériques
Autonome, ponctuel(le) et responsable
Intéressé(e) par l'animation de communauté


Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • STAND UP FORMATION

Offre n°67 : Manœuvre de chantier (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Dans le cadre d'un accroissement de travail nous recherchons des candidats de formation MAÇON(NE) (H/F)
Débutant accepté.
Profils recherchés : type Manoeuvre (H/F)
Lieu de travail : toute l'île
Poste à pourvoir en Contrat de Chantier , expérience minimum 6 mois sur le même poste.
Durée hebdo de Travail : 39H
Conditions d'exercices : Horaires normaux
Salaire selon Convention Collective du BTP et Coefficient
Qualification : Ouvrier exécution de 102 à 105
Effectif de l'entreprise :(-) de 11 salariés
Secteur d'activité : Construction d'autres Bâtiments, VRD, terrassement...

Il/Elle doit être capable de :
- Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention
- Aménager les zones de stockage des matériels et matériaux de construction
- Décharger et installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage
- Démolir un élément d'ouvrage à l'aide d'une machine
- Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain, la construction, ...
- Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier, ...)
- Ragréer les surfaces et réaliser les joints
- Réaliser la pose d'éléments d'étanchéité
- Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, ...)
- Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Installer des bordures de trottoirs
  • - Mélanger des produits d'assemblage
  • - Monter des parpaings ou des briques
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • - Poser des fontes de voirie
  • - Préparer des éléments de ferraillage
  • - Réaliser et lisser les joints
  • - Réaliser les saignées et les creusements divers

Entreprise

  • CRBAT

Offre n°68 : Pompiste de station service H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN STATION SERVICES
    • 974 - ST PAUL ()

Vous assurez l'accueil des clients, le service à la pompe, les encaissements, et les entretiens.
Participez au rangement dans la zone boutique.
Vous serez amené(e) à travailler suivant le planning établi (Horaires variables),
Vous êtes autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail compte tenu des horaires spécifiques du poste.
Le CDD peut être évolutif

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • TAMOIL - OLA ENERGY

Offre n°69 : Serveur/se - chef/cheffe de rang h/f confirmé/e (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un même poste
    • 974 - ST PAUL ()

Saint Gilles les Bains, Restaurant la Réserve, cuisine bistronomique, recherche un/e serveur/se chef/cheffe de rang h/f confirmé/e, poste en CDI.

Travail du mardi au samedi, midi et soir. Restaurant fermé le dimanche et lundi.

Vous avez impérativement une 1ere expérience en service en restauration.
Salaire évolutif selon profil et expérience.

* Prise de poste dès que possible *

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA RESERVE - jerome.couvert73@gmail.com

    Restaurant la Réserve Saint Gilles Les Bains, fermé dimanche et lundi

Offre n°70 : Secrétaire comptable (H/F) en contrat d'apprentissage

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Centre de remise en forme sur St Paul recherche un apprenti pour préparer le diplôme Titre Professionnel Secrétaire comptable (niveau 4 - Bac). Ecole de formation sur St Leu et entreprise sur St Paul.

Vos missions en entreprise (au siège social) : soutien administratif polyvalent
*Gestion et suivi des documents administratifs (classement, archivage, organisation)
*Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques et des emails
*Préparation de dossiers et assistance aux différentes équipes
*Contribution à la petite comptabilité (saisie de factures, suivi des règlements, rapprochements simples)
*Support au secrétariat (planning, rédaction de courrier, suivi des fournisseurs et partenaires)

Côté commercial :
*Développement et fidélisation de notre clientèle
-prospection et téléphonique et prise de rdv
-accueil des prospects et accompagnement dans la découverte de notre concept EMS
-suivi commercial : présentation des offres, gestion des objections et conclusion des ventes
-fidélisation des adhérents : accompagnement lors des séances, suivi personnalisé et conseils
-participation à la gestion quotidienne du studio : organisation, accueil, suivi des plannings
-contribution à la communication locale et à la mise en avant des offres promotionnelles

Déplacements possibles en cas de remplacement sur différents sites.

Compétences

  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Classer des documents

Entreprise

  • Organisme de formation PAM OI

Offre n°71 : Soudeur / Soudeuse de l'industrie des métaux

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Un besoin également de soudeur industriel :
- Base : 151.67
- CDD 1 mois
- Salaire : selon profil

Les missions seront les suivantes :

-
- Lire et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques
-
- Préparer les pièces à souder (découpe, meulage, nettoyage)
-
- Régler et utiliser les postes à souder (MIG, MAG, TIG, à l'arc, etc.)
-
- Réaliser des soudures sur différents matériaux (acier, inox, aluminium.)
-
- Assembler des pièces métalliques selon les normes
-
- Contrôler la qualité des soudures (visuel, étanchéité, solidité)
-
- Effectuer des retouches ou réparations si nécessaire
-
- Respecter strictement les consignes de sécurité



Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • STCI

Offre n°72 : Chargé de travaux soudeur industriel :(H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Poste de Chargé de travaux soudeur industriel (H/F)
- Temps travaille : 151.67
- Salaire : selon profil

les missions seront les suivantes :
- Etudier le plan de construction du produit à réaliser
- Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder
- Choisir la technique de soudure (matière, épaisseur)
- Régler les paramètres de soudage
- Assembler les pièces de métal en s'assurant du respect des consignes de sécurité
- Nettoyer, contrôler visuellement et polir la soudure
- Réaliser les opérations de reprise ou de finition
- Rédiger les documents de suivi
- Mettre en œuvre l'organisation du travail selon les instructions des responsables d'affaires ;
- Organiser et planifier les tâches, et gérer les priorités au sein de l'équipe ;
- Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur le terrain, en veillant à la bonne exécution des tâches, à la motivation des équipes et au respect des consignes ;
- Veiller au respect des règles en matière de sécurité, de qualité et de délais ;
- Assurer la bonne circulation de l'information entre la hiérarchie et les équipes terrain ;
- Garantir la transmission dans les délais des éléments RH et administratifs requis (pointages, demandes de congés, rapports d'accident, etc.) ;
- Informer régulièrement la hiérarchie des résultats et des éventuels incidents survenus.

Compétences

  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STCI

Offre n°73 : Conseiller / Conseillère mutualiste (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - Le Port ()

La Mutualité de la Réunion est l'acteur incontournable de la politique santé à La Réunion.

Nous participons activement au maintien d'une protection sociale solidaire au travers des 4 métiers suivants : Complémentaire santé, décès, service santé et promotion de la santé.

Assureur local majeur sur la commercialisation mutuelle santé et décès, notre offre de produits intègre également une gamme de produits IARD.

Notre ambition : pérenniser notre position de leader en garantissant à nos adhérents/clients de répondre à leurs besoins, avec le plus qui fait MUTA : l'engagement, la proximité et la solidarité.

N'hésitez plus et postulez en tant que "Conseiller mutualiste en assurance" au sein de notre agence du Port.

Votre rôle en action ?

ACCUEIL ET VENTE

- Accueillir et orienter l'ensemble des interlocuteurs en agence
- Identifier, analyser les besoins des clients et prospects et leur apporter un conseil personnalisé
- Promouvoir l'ensemble de la gamme de produits et services MUTA

DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL

- Réaliser de la prospection téléphonique
- Suivre et développer le portefeuille client
- Proposer et mener des actions commerciales afin de développer le portefeuille

GESTION

- Participer activement à la gestion et organisation de l'agence
- Apporter une assistance après-vente aux clients
- Suivre la relation client
- Assurer le suivi des contrats en cours
- Assurer le reporting de son activité

Votre profil ?

- Vous disposez au minimum d'un BAC+2 en banque/assurance et/ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste de commercial en assurance.
- Vous maîtrisez les techniques de vente (prospection, vente, négociation) et possédez des connaissances sur le secteur et les produits assurantiels.
- Vous avez le sens de la relation client et êtes reconnu pour votre fibre commerciale : vous êtes un bon négociateur, orienté client et résultats.
- Vous possédez un réel goût pour le challenge et aimez le travail en équipe.
- Vous savez gérer les situations difficiles.
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques.

Vous vous reconnaissez dans les attendus du poste et le profil ?

Merci d'adresser votre CV !

Compétences

  • - Assurances
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Formations

  • - Banque assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MUTUALITE DE LA REUNION

Offre n°74 : Carrossier préparateur peintre expérimenté H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 974 - ST PAUL ()

Vous assurez toute la chaine sur la tôlerie en réparation.

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HFF

Offre n°75 : Commercial(e) sédentaire en alternance (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Vendeur(se) H/F pour un contrat en alternance pour notre magasin de St Paul.

Nous vous formons à un métier valorisant et passionnant, au contact de la clientèle et aux missions variées.

Vos Missions :
-Accueillir les clients professionnels et particuliers en magasin
-Evaluer les besoins du client et lui donner des conseils sur les produits correspondant à ses attentes en utilisant un argumentaire de vente.
-Calculer une surface au m2 par rapport à un plan et à un produit
-Réaliser les bons de commande de vos clients
-Réaliser un chiffre d'affaire demandé
-Mener à bien les responsabilités qui vous seront confiées en magasin. D'abord en binôme puis de manière autonome.
-Être garant de la propreté et du rangement de sa zone de travail

Qui êtes-vous ?
Vous êtes un véritable challenger pour réaliser votre chiffre d'affaire et satisfaire vos clients.
Bon communiquant(e), vous aimez travailler en équipe
Créatif(ve), dynamique et ambitieux(se), vous souhaitez intégrer une entreprise où la performance est récompensée et où l'esprit d'équipe prime.

L'objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et être totalement autonome.

Compétences

  • - Gestion de la relation client (CRM)
  • - Maîtrise des outils de suivi des ventes
  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de négociation avancées
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer la qualité des relations avec les clients
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
  • - Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier un contrat

Entreprise

  • CARRO DEPOT

Offre n°76 : Assistant(e) commercial(e) et Comptable (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) comptable et commercial(e) H/F pour notre magasin de St Paul.

Sous la compétence de la Responsable de Magasin vos missions sont :

-Accueillir les clients
-Réceptionner & filtrer les appels
-Gérer le service client
-Procéder aux ouvertures/fermetures de caisse
-Encaisser les ventes
-Contrôler le fonds de caisse
-Gérer les retours de marchandises
-Remplir les bordereaux de caisse
-Relancer les clients
-Vérifier les prix d'achat & valider le réapprovisionnement des produits
-Vérifier les factures & les comptes clients avant livraison
-Assurer l'entretien de votre poste de travail
-Gérer le référencement & la gestion des commandes
-Scanner les factures clients/bons de livraison
-Gérer le suivi de différents tableaux de reporting

Qui êtes-vous ?
De formation supérieure en comptabilité ou assistanat commercial, vous avez une expérience significative sur un poste similaire
De nature souriante, vous avez un grand sens du contact et du travail en équipe.
Pro-actif(ve), dynamique, polyvalent(e), organisé(e), doté(e) d'une forte capacitée d'assimilation au quotidien, vous êtes efficace et rapide dans l'exécution de vos missions.
La maitrise du logiciel SAGE est un plus

Entreprise

  • CARRO DEPOT

Offre n°77 : Gouvernant / Gouvernante à domicile

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - obligatoire à domicile ou hôtellerie
    • 974 - ST PAUL ()

Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !

Shiva recherche pour le compte de ses clients, un ou une gouvernant (e) motivé(e)s, attentionné(e)s et ayant une expérience dans le ménage et le repassage au domicile de particuliers ou en hôtellerie.

Vous devrez faire l'entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires , entretien des sols...
ainsi que l'entretien du linge : repassage et pliage du linge.

Poste à pourvoir à la saline les bains.






Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MENAGE A DOMICILE

Offre n°78 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Maison et Services recrute un(e) assistante ménagère expérimenté(e) à temps partiel pour un CDI de 70h/mois.

Vos missions :
- Entretien courant du domicile des particuliers
- Nettoyage des sols, sanitaires et cuisines
- Repassage selon les besoins du client
- Respect des consignes et des horaires

Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e) avec un sens du service client, organisé(e), et impliqué(e) dans son travail.
Vous devez faire preuve d'un savoir être basé sur les qualités de discrétion, ponctualité, respect et politesse.

Secteur Plateau Caillou.

Le poste est évolutif en nombre d'heures.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MAISON ET SERVICES REUNION

Offre n°79 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 974 - LE PORT ()

L'Auto-Ecole La Pointe recherche un(e) enseignant(e) de la conduite A et B pour renforcer
son équipe du Port.
Titulaire du BEPECASER ou du TITRE PRO ECSR;
Autorisation d'enseigner en cours de validité.
Vous intégrerez une équipe dynamique dans un établissement en pleine croissance.
Nous sommes présents dans l'Ouest : Le Port et La Possession
Planning et salaire à définir selon les compétences lors de l'entretien.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • - Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LA POINTE

Offre n°80 : Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

ADECCO recrute pour son client :
Poste : Exploitant de Transport Polyvalent h/f
Localisation : LE PORT

Mission Principale :
Organiser et planifier les opérations de transport en garantissant qualité, optimisation et respect de la réglementation.

Responsabilités :

- Affréter des transporteurs selon les délais, coûts et niveaux de service requis.
- Planifier les ordres de transport via un outil type TMS en collaboration avec les équipes de transit et logistique.
- Contrôler et valider la faisabilité des opérations d'enlèvement et de livraison.
- Optimiser les transports depuis nos dépôts vers divers circuits de livraison.
- Assurer la satisfaction client en proposant des solutions de transport adaptées.
- Constituer et transmettre les dossiers de transport aux parties concernées.
- Suivre la réalisation des transports en lien avec la facturation.
- Identifier et rectifier les anomalies tout en suivant les KPI.
- Gérer les litiges entre donneurs d'ordres, clients et transporteurs.
- Suivre les achats/ventes de transport et gérer l'administratif lié à l'activité.
- Assurer le respect des normes réglementaires et documentaires de ses fournisseurs.
- Veiller à la gestion des frais de surestaries et de magasinage.

Profil Recherché :

Diplôme Bac/BAC +2 en transport avec minimum 2 ans d'expérience similaire. Une expérience de chauffeur est un atout.
Maîtrise des outils informatiques.
Sens du service client et orientation qualité.

Compétences

  • - Bac pro organisation de transport de marchandises
  • - BTS gestion des transports et logistique associée
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises optimisé
  • - Coordonner des flux de transport
  • - Etablir et mettre à jour les plannings des conducteurs et des véhicules
  • - Exploiter les éléments de la veille réglementaire et technique sectorielle
  • - Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport
  • - Planifier l'ensemble des prestations conformément aux règlementations en vigueur
  • - Suivre les livraisons et transmettre les réclamations au service après-vente dans le respect de la règlementation

Formations

  • - Logistique transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°81 : Logisticien (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Logisticien (H/F) - CDI
Lieu : Le Port, La Réunion
Disponibilité : Dès que possible


Le Groupe Solynvest est un acteur majeur en croissance externe, présent dans plusieurs secteurs : industrie, négoce, et activités diversifiées. Avec une stratégie d'expansion ambitieuse, nous renforçons nos équipes pour accompagner cette dynamique et optimiser notre pilotage opérationnel et financier.
Dans le cadre de ce développement, Val'di run, l'une de nos filiales spécialisées dans les activités de récupération et de transport, recrute un Logisticien (H/F).

________________________________________

VOS MISSIONS

Vous reportez à la direction opérationnelle et gérez l'organisation des flux logistiques au quotidien.
Vos missions :
- Planifier et ajuster les tournées de collecte
- Gérer les documents de transport
- Contrôler les prestations sous-traitées
- Traiter les anomalies de collecte
- Participer à la mise à jour des tableaux de bord logistiques


VOTRE PROFIL

Bac +2 en gestion, logistique ou transport
Expérience dans un environnement transport ou industriel appréciée
Compétences clés :
- Maîtrise des outils informatiques
- Notions en réglementation ADR = un vrai plus
- Organisation, réactivité, adaptabilité
- Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens du service
- Polyvalence, rigueur et autonomie

CE QU'ON VOUS PROPOSE
- Un poste opérationnel avec une vraie marge d'action
- Une entreprise en croissance, avec des projets structurants à venir
- Une équipe terrain engagée, 100 % locale

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • VAL'DI RUN

Offre n°82 : Vendeur stand charcuterie / fromage (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Carrefour : Les enseignes Carrefour Réunion et Carrefour Market Réunion forment un réseau de 18 magasins. Implanté sur l'île depuis plus de 30 ans, Carrefour s'engage chaque jour pour le développement économique de La Réunion en soutenant la production locale, en favorisant l'emploi local, en développant la formation professionnelle de la jeunesse créole et en préservant le pouvoir d'achat des Réunionnais. Avec Carrefour, je choisis La Réunion. Nous recherchons un vendeur stand charcuterie/fromage (H/F) pour intégrer notre magasin Carrefour Market Le Port.

Accueillir, conseiller et servir les clients au stand charcuterie et fromage

Découper, trancher, peser et emballer les produits dans le respect des normes

Mettre en valeur les produits (présentation, rotation, étiquetage des prix)

Assurer la fraîcheur et la qualité des produits (contrôle DLC, traçabilité)

Réapprovisionner le stand et gérer les stocks

Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)

Nettoyer et entretenir le matériel et l'espace de vente

Participer aux inventaires et à la lutte contre la démarque

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°83 : Adjoint.e au chef de rayon BVP (H./F) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - ST GILLES LES HAUTS ()

Le Super U de l'Eperon recrute !

Rejoignez-nous en tant qu'Adjoint Chef de Rayon BVP (Boulangerie, Viennoiserie, Pâtisserie)!
Vous êtes passionné(e) par le commerce et aimez encadrer une équipe ? Venez mettre vos compétences au service de notre rayon et de nos clients !


Vos missions :
- Accompagner le Responsable de Rayon dans la gestion quotidienne.
- Encadrer et motiver votre équipe pour garantir performance et qualité.
- Veiller à la fraîcheur, à la présentation et à la disponibilité des produits.
- Contribuer aux opérations commerciales et promotions.
- Suivre les stocks, gérer les commandes et réceptionner les produits.
- Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.


Votre profil :
- Dynamique, organisé(e) et orienté(e) service client.
- Expérience en gestion de rayon ou encadrement.
- Formation commerce ou BVP (BTS MCO, CAP/BEP Boulangerie/Pâtisserie.).
- Connaissance en hygiène et sécurité alimentaire (HACCP)



Pour postuler, complétez notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/0xs62asq2bbye50vfv

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SD EPERON

Offre n°84 : Commercial /e Salle de sport indépendant (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s) - Commercial développement
    • 974 - ST PAUL ()

Forts d'une expérience de 15ans, et pionniers de la remise en forme, dans le cadre du développement de l'entreprise,
nous recherchons un.e Commercial.e indépendant.e pour collaborer avec notre salle de sport située à Saint-Paul, Savannah.

Votre principale mission sera le développement du portefeuille clients, par la vente d'abonnements sportifs à des particuliers, de la prospection à la signature du contrat d'abonnement.
Vous serez amené.e à élaborer et à exécuter des stratégies commerciales pour augmenter les ventes tout en collaborant étroitement avec d'autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de l'entreprise.

- Compétences

Excellente communication écrite et orale, et aptitude à établir des relations clients durables.

- Expérience dans le développement des ventes et la négociation de contrats commerciaux.

- Expérience dans l'industrie du sport et de la remise en forme vivement appréciée

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en place des actions de prospection

Entreprise

  • REFLEXFORM S.A.S

Offre n°85 : Éducateur(trice) spécialisé(e) coordonnateur de projet (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 974 - ST PAUL ()

L'IMS Les Champs de Merle recrute 1 éducateur spécialisé (H/F) pour son CEAP (Centre pour enfants et adolescents polyhandicapés) pour accompagner des jeunes vers l'autonomie et l'épanouissement.
Missions principales:
- être l'interlocuteur privilégié des jeunes et de leurs familles
- coordonner et évaluer les projets individuels d'accompagnement (PIA) et travailler en partenariat avec les acteurs du territoire.
- assurer le suivi des jeunes, organiser des réunions, et faciliter la communication entre les différents acteurs.

Profil recherché :

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé.
Permis B valide (assure le transport si besoin)
Compétences rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques et du logiciel D.U.M.S.

Qualités relationnelles : empathie, écoute, autonomie, sens des responsabilités.
Connaissance des politiques sociales, du secteur médico-social et des droits des personnes accompagnées.
Poste basé sur un travail d'équipe pluridisciplinaire, avec participation aux réunions et projets institutionnels.

* Prise de poste le 26/01/2026 * - Expérience souhaitée avec les enfants polyhandicapés et déficients moteurs.

Compétences

  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Action sociale (Diplôme d'Etat Educateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • + LM à IMS LES CHAMPS DE MERLE

Offre n°86 : Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Vos tâches consisterons à prendre en charge les véhicules : voitures, motos, utilitaires, en panne ou accidentés, présents sur les routes de l'île à l'aide d'un véhicule remorqueur PL ou VL.
Vous devez être en possession du permis B et C, FCOS/FIMO/ CACES seront un plus.
Vous effectuerez des permanences et astreintes de nuit, de week-end 1 fois par mois ainsi que des jours fériés.
Vous avez impérativement des connaissances de base dans la mécanique VL et PL: changer une roue, changer une
batterie...
Une formation sera mise en place avant l'embauche.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • ASSISTANCE ROUTIERE GARAGE DANTIER

Offre n°87 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

L'Association Claire Joie spécialisée dans la prise en charge en semi internat d'enfants et d'adolescents porteurs de TDI/TSA recrute un/une éducateur(trice) spécialisé(e) pour renforcer l'équipe du dispositif innovant de gestion des listes d'attente, basée dans l'ouest de la Réunion.

Sous l'autorité de la directrice adjointe et la responsabilité de la coordination du DGLA vous serez chargé de :
- Prendre contact avec les familles dont l'enfant est en attente d'une place en IMP / SESSAD (pôle TSA et TDI).
- Réaliser des entretiens d'évaluation des besoins et de la situation globale de l'enfant et de sa famille.
- Apporter un soutien éducatif, informationnel et d'orientation aux familles pendant la période d'attente.
- Accompagner les familles dans l'identification et la mobilisation de solutions alternatives (droit commun, partenaires, libéral, associatif).
- Favoriser la coordination avec les acteurs du territoire : Éducation nationale, professionnels libéraux, services sociaux, ESSMS.
- Participer à la traçabilité des actions, aux réunions d'équipe et à l'amélioration continue du dispositif.
- Contribuer à une dynamique de prévention des ruptures de parcours et d'autodétermination des familles.

Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé
- Connaissance des troubles du neurodéveloppement (TSA, TDI) appréciée
- Bonne connaissance du secteur médico-social et des dispositifs de droit commun
- Intérêt marqué pour la coordination de parcours et le travail partenarial
- Capacités d'organisation, d'analyse des besoins et de communication
- Capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans un travail d'équipe pluridisciplinaire et en réseau
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute et d'adaptation aux situations familiales complexes
- Maîtrise des écrits professionnels
- Maîtrise du DUMS

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Action sociale (Diplôme d'Etat Educateur Spécialisée) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Association Claire Joie

Offre n°88 : Auxiliaire de vétérinaire (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
    • 974 - ST PAUL ()

Vous exercez l'ensemble des tâches du métier: répondre au téléphone, aider à la consultation et aux chirurgies, soins aux animaux, nettoyage des surfaces, vente au comptoir....
Vous travaillez le mercredi (8h30 de travail) et le samedi matin (4h30 de travail) en CDD du 15 février au 30 juin 2026.
*** Si vous n'êtes pas diplômé, vous justifiez à minima d'une 1ère expérience réussie en cabinet vétérinaire OU d'une véritable appétence pour les soins animaliers ***

Compétences

  • - Nutrition animale
  • - Soins aux animaux
  • - Identifier le motif de consultation, le degré d'urgence et informer le propriétaire de l'animal sur les modalités de prise en charge
  • - Manipuler des animaux
  • - Préparer le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire, à l'éleveur, ...

Entreprise

  • CABINET VETERINAIRE DE L'HERMITAGE

Offre n°89 : Exploitant de transit (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - Port ()

Le poste :
Nous recherchons actuellement pour un de noc clients un Exploitant de Transit (H/F). Vos missionns seront les suivantes: Organiser et planifier les opérations de transport en affrétant des transporteurs dans un objectif de qualité (délais, coût, service) et d'optimisation, selon la réglementation du transport et
les règles portuaires. Planifier les ordres de transport de nos client dans un outil de type TMS en lien avec les exploitants de transit, les équipes logistiques. Contrôler et valider la faisabilité des enlèvements à quai, livraison et restitution des containers Optimiser les transports de distribution et de groupages, au départ des dépôts vers les différents circuit de livraison. Contribuer à la satisfaction des clients internes et externes dans la recherche de solution de transport Constituer le dossier de transport routier, transmettre les documents aux clients, aux transporteurs et aux différents services d'exploitation Suivre et contrôler la réalisation du transport pour permettre la facturation dans les délais en lien avec le service comptable fournisseur. Identifier les anomalies, mettre en place les mesures correctives et assurer le suivi.


Profil recherché :
Vous etes titulaire d'un Bac+2 en transport et vous avez 2 ans d'expérience sur ce poste. Vous maitrisez les outils informatiques Vous avez le sens du service clients et de la qualité.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°90 : Commerciaux programmes d'économie d'énergie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Vos missions en tant que commercial(e) indépendant(e) pour une entreprise d'isolation seront :

-Prospecter et développer un portefeuille client
-Présenter et vendre nos solutions d'économie d énergie
-Accompagner les clients dans leurs démarches et le suivi des projets
-Atteindre les objectifs fixés avec motivation.

Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez le goût du challenge, rejoignez notre équipe!
Participez ainsi à la transition énergétique en proposant des solutions d'économie d'énergie adaptées aux particuliers et aux entreprises .

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en place des actions de prospection

Entreprise

  • TRAM ENERGY

Offre n°91 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 974 - SAINT-PAUL ()

ADECCO LE PORT recrute pour son client :

Poste : Responsable Magasin - Meubles et Objets de Décoration H/F

Missions :

- Conseiller les clients et optimiser les ventes
- Superviser l'ensemble des opérations du magasin
- Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements
- Gestion et optimiser les livraisons des marchandises
- Suivre les ventes et le portefeuille client
- Mettre en avant le magasin, les produits et les nouveautés
- Accueillir et conseiller les clients pour assurer leur satisfaction
- Maintenir l'agencement et l'entretien du magasin

Qualités Professionnelles :

- Orientation client et sens du service
- Sens de l'esthétique et du merchandising
- Excellentes compétences en communication
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Expérience en vente et connaissance du secteur similaire

Horaires de travail :
Base 39h semaine du mardi au dimanche 13h

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Conclure une transaction
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Stocker un produit

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°92 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

Nous recherchons un Commis de Cuisine,

- Préparation des ingrédients nécessaires à la préparation des desserts
- Productions culinaires (gâteaux, galettes, salades de fruits....)
- Organisation du poste de travail
- Dressage
- Entretenir et nettoyer la cuisine, le matériel etc.
- Gérer les stocks et le conditionnement des produits et matières premières
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • ZEN NORD - GO BY LE CAP MECHANT

Offre n°93 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

- Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison
- Préparer les commandes
- Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
- Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production
- Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux
- Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...)
- Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ZEN NORD - GO BY LE CAP MECHANT

Offre n°94 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

Nous recherchons de Commis de Cuisine,

- Préparation des ingrédients nécessaires à la préparation des desserts
- Productions culinaires (gâteaux, galettes, salades de fruits....)
- Organisation du poste de travail
- Dressage
- Entretenir et nettoyer la cuisine, le matériel etc.
- Gérer les stocks et le conditionnement des produits et matières premières
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • ZEN NORD - GO BY LE CAP MECHANT

Offre n°95 : Intervenant(e) périscolaire pluridisciplinaire C.L.A.S (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - autour du domaine de l'enfance
    • 974 - ST PAUL ()

Vos missions
- Encadrer des groupes d'enfants sur les temps Périscolaires et Extrascolaires
- Élaborer et mettre en oeuvre un projet d'animation en cohérence avec le projet pédagogique de l'Association
- Organiser, développer et animer des activités auprès des différents publics accueillis
- Être garant de la sécurité des personnes et des locaux
- Elaborer des outils d'accompagnement scolaire et d'aide à la parentalité
- Mettre en place une pédagogie adaptée à l'enfant pour favoriser l'apprentissage facile
- Assurer un rôle d'interface entre les enfants, le corps éducatif, les parents et l'Association
- Produire les comptes rendus des projets d'animation
- Participer aux différentes réunions d'équipe
- Participer aux animationx sur le sentier pédagogique de l'Association
- Respecter et véhiculer les valeurs de l'Association

Vous êtes éligible au contrat Parcours Emploi Compétences ou vous souhaitez vous professionnaliser dans l'animation via l'alternance.
Vous avez impérativement au minimum le niveau BAC et justifiez idéalement d'une première expérience avec les enfants et avez éventuellement un diplôme dans le secteur de l'animation.
Vous êtes dynamique, volontaire et appréciez le travail en équipe. Vous êtes capable de mettre en place des activités pédagogiques et ludiques tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes indispensablement doté(e) d'un sens des responsabilités et de l'engagement et êtes disponible.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°96 : Deménageur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - LE PORT ()

Vos missions principales
Préparer, emballer et protéger les meubles et équipements des clients.
Charger et décharger les camions dans le respect des consignes de sécurité.
Participer au démontage et remontage des meubles.
Assurer la manutention des biens en toute sécurité (escaliers, ascenseurs, accès difficiles).
Maintenir une bonne présentation et une attitude professionnelle chez le client.
Participer au rangement et à la propreté du matériel et des véhicules.

Profil recherché
Port de charge possible et avoir le goût pour le travail en équipe.
Sérieux, ponctuel et respectueux des consignes.
Permis B.
Une première expérience en déménagement en maritime, logistique ou manutention.
Débutants acceptés : formation assurée en interne.

Rémunération & avantages
Salaire : entre 1 900 € et 2 200 € brut/mois, selon profil et expérience.
Horaires variables selon les chantiers (matinées, week-ends occasionnels).
Travail en équipe dans une bonne ambiance.

Compétences

  • - Conditionner des produits
  • - Lever des produits pondéreux
  • - Sélectionner et charger le matériel de déménagement en fonction de la commande

Offre n°97 : Chef de Carrière (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Missions clés :

-Superviser l'exploitation quotidienne de la carrière (concassages, criblages, chargement).
-Gérer l'équipe terrain (planning, sécurité, briefings) et optimiser les cadences de production.
-Contrôler la qualité granulats, respecter les plans d'exploitation et normes environnementales.
-Faire remonter les non-conformités et proposer des solutions d'amélioration.
-Superviser la maintenance curative de l'outil de production (matériel fixe et roulant).
-Etablir et suivre le budget de fonctionnement ainsi que les couts.
-Veiller au respect QSE.

Votre profil :

-Formation technique en Electrotechnique, Electromécanique ou CQP Chef de carrière.
-Connaissances en géologie, topographie et principaux types de matériaux (basalte, calcaire).
-Expérience confirmée en exploitation carrière granulats.
-Leadership, autonomie et réactivité.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Gérer l'approvisionnement en matériaux sur chantier
  • - Organiser le rangement dans un espace de stockage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • RECRUT'OI

Offre n°98 : Contrôleur de gestion (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Prenez part à notre évolution !

Le groupe POTIER est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la vente, la location et la maintenance d'engins de manutention, travaux publics, agricole et poids lourds.

Aujourd'hui nous recherchons dans le cadre du développement de nos activités :

« Un Contrôleur de gestion (H/F) »

VOTRE FUTUR RÔLE EN QUELQUES MOTS .

En étroite relation avec la Direction d'Exploitation afin de participer au pilotage et à l'optimisation des activités, vous serez amené(e) à :

- Contribuez à la mise en œuvre du respect des procédures et du contrôle interne ;
- Être force de proposition et jouer un rôle de conseil interne et d'alerte sur les processus et les résultats des sociétés ;
- Elaborer les budgets, leur suivi et les écarts en relation avec l'ensemble des services opérationnels ;
- Assister les services dans la mise en place des nouveaux outils ;
- Mettre en œuvre les indicateurs de gestion pour permettre les décisions stratégiques et le pilotage interne ;
- Participer au développement du dialogue de gestion et à renforcer la culture de la performance ;
- Intervenir sur l'ensemble des sociétés du groupe (Réunion, Mayotte, Maurice & Madagascar).

VOTRE PROFIL

De formation supérieure, de type école de commerce, titulaire d'un Diplôme Supérieur de Comptabilité Générale (DSCG) ou d'un Master 2 doté d'un cursus intégrant la comptabilité et la finance, vous justifiez d'une expérience confirmée en contrôle de gestion ou comptabilité.

Doté de qualités relationnelles et organisationnelles avérées, vous aimez travailler en équipe et communiquer.

Ayant le sens de la rigueur, vous permettant de gérer les priorités, vous savez faire preuve de discrétion.

Vous maîtrisez les outils informatiques usuels et métiers, notamment une bonne utilisation des logiciels comptables et de gestion, et des fonctionnalités avancées d'Excel.

Vous hésitez encore à nous rejoindre ? N'attendez plus.

EN CONTRIBUANT A L'HISTOIRE DE NOTRE SAGA FAMILIALE, VOUS BÉNÉFICIEREZ AU SEIN DU GROUPE POTIER :
- D'un environnement de travail stimulant et bienveillant qui prône des valeurs dont nous sommes fiers : Esprit d'équipe, Éthique, Engagement & performance
- D'une protection sociale proposée (mutuelle et prévoyance)
- De Tickets restaurant
- De formations offertes tout au long de votre parcours

VOUS AVEZ ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

N'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation)

Entreprise

  • COMPAGNIE D'EXPORTATION DES MASCAREIGNES

Offre n°99 : Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

PRENEZ PART A NOTRE EVOLUTION !

Le groupe POTIER spécialisé depuis plus de 50 ans dans la vente, la location et la maintenance d'engins de manutention, Travaux publics agricole et poids lourds recherche pour renforcer ses équipes :
« Un Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F) »

Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise locale à taille humaine, au sein d'une équipe RH engagée et dynamique ? Ce poste est fait pour vous !

VOTRE FUTUR RÔLE EN QUELQUES MOTS .
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez en charge de la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour environ 250 salariés.

VOS MISSIONS PRINCIPALES
- Gestion de la paie de A à Z : collecte des éléments variables, saisie, contrôle, édition des bulletins, déclarations sociales et fiscales, gestion des dossiers maladie et prévoyance.
- Administration du personnel : formalités d'embauche et de sortie, rédaction des contrats et avenants, suivi des visites médicales, gestion des dossiers disciplinaires, relations avec les organismes sociaux.
- Suivi des indicateurs RH : tableaux de bord sociaux, interface avec le service comptable.
- Participation aux projets RH : amélioration des processus, gestion des tickets restaurant, archivage mensuel.

VOTRE PROFIL
- De formation Bac +3 à Bac +5 en RH ou gestion, avec une expérience significative en paie et administration du personnel.
- Maîtrise des règles de paie, de la législation sociale et des outils bureautiques (Pack Office). La connaissance et pratique de Silae serait un atout.
- Rigueur, sens de l'organisation, discrétion, diplomatie et capacité à travailler en équipe.
- Vous êtes autonome, réactif(ve), et force de proposition dans un environnement en constante évolution.

EN CONTRIBUANT A L'HISTOIRE DE NOTRE SAGA FAMILIALE, VOUS BENEFICIEREZ AU SEIN DU GROUPE POTIER :
- D'un environnement de travail stimulant et bienveillant qui prône des valeurs dont nous sommes fiers : Esprit d'équipe, Ethique, Engagement & performance
- D'une protection sociale proposée (mutuelle et prévoyance)
- De Tickets restaurant
- De formations offertes tout au long de votre parcours
- D'une prime de 13-ème mois

Envie de contribuer à une aventure familiale et professionnelle ? Rejoignez nous !

Entreprise

  • COMPAGNIE D'EXPORTATION DES MASCAREIGNES

Offre n°100 : Formateur / Formatrice en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Waffle Factory Le Port - Restaurant recrute un(e) Formateur/ice en restauration rapide (Manager H/F).

Dans le cadre de son développement, WF Le Port recherche un(e) formateur/ice motivé(e), rigoureux(se) et ambitieux(se) pour rejoindre son équipe dynamique.

Missions principales :
- Ouverture et fermeture du restaurant
- Supervision du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Application des procédures internes et des standards de l'enseigne
- Supervision d'une équipe
- Suivi des stocks
- Formation des nouveaux employés

Profil recherché :
- Sens du commerce et relationnel client
- Esprit d'initiative, force de proposition
- Envie de progresser, d'apprendre et de se surpasser
- Volonté de s'investir durablement dans une structure à taille humaine
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe


Chez WF Le Port, nous valorisons l'engagement, la progression et la montée en compétences. Si vous cherchez une opportunité pour évoluer dans un environnement bienveillant et structuré, ce poste est fait pour vous

Compétences

  • - Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client
  • - Traiter les commandes de clients et organiser les priorités de production

Entreprise

  • WAFFLE FACTORY LE PORT

Offre n°101 : Mécanicien / Mécanicienne d'entretien industriel (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Recherche un(e) mécanicien / mécanicienne d'entretien industriel

Missions :
- Entretenir et effectuer la maintenance des machines
- Nettoyer, réparer et remplacer les éléments défectueux ou abimés
- Installer les nouvelles machines et les nouvelles pièces sur d'anciennes machines

- 1 an d'expérience minimum souhaitée (sur même type de poste)

Une formation en INTERNE est prévue !

Compétences

  • - Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • SOCIETE TUYAUTERIE SOUDURE AGREEE

Offre n°102 : MENUISIER D'ATELIER (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Nous recherchons un Menuisier / Menuisière d'agencement pour notre client basé au port.

Missions :
Préparer l'assemblage et le montage de meubles
Assurer le suivi de l'activité quotidienne
Garantir la qualité des fabrications

Compétences attendues :
Connaissance des panneaux et matériaux dérivés du bois
Lecture et interprétation de plans techniques
Goût du travail en équipe

Compétences

  • - Ajuster des pièces rapportées
  • - Assembler un bâti
  • - Dimensionner un élément, des composants, des constituants
  • - Donner la forme aux pièces du bâti
  • - Tracer sur le bois la forme à façonner

Entreprise

  • ALTER EGO LE PORT 1224

Offre n°103 : COMMERCIAL H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Vous aimez convaincre et créer des relations durables avec vos clients ?
Sponsor Job - La Réunion, recherche pour l'un de ses clients un commercial qui souhaite s'impliquer dans une activité en plein développement sur l'île et contribuer à la croissance de ses partenaires locaux.

Au quotidien, vous évoluerez sur le terrain et en contact direct avec les entreprises de La Réunion. Vous identifierez leurs besoins, présenterez les offres de services et accompagnerez les clients dans la mise en place de solutions adaptées. Vous travaillerez en lien étroit avec l'équipe marketing et la direction commerciale.

Vos principales missions seront centrées sur les objectifs suivants :

- Prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels
- Identifier les opportunités commerciales sur le marché local
- Présenter et argumenter les offres de l'entreprise auprès des décideurs
- Négocier les conditions de vente et conclure les contrats
- Suivre la satisfaction et la fidélisation des clients existants
- Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale
- Participer ponctuellement à des événements professionnels pour promouvoir les services

Le poste vous permettra d'allier autonomie sur le terrain et accompagnement d'une équipe investie. Vous serez acteur clé dans la croissance de l'activité, avec un périmètre d'action concret et stimulant.

Vous appréciez comprendre, diagnostiquer et optimiser les procédés industriels pour en tirer le meilleur rendement. Vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés et adapter votre communication au terrain comme à la direction.

- Formation d'ingénieur en agroalimentaire, génie des procédés ou équivalent
- Expérience confirmée en production ou en amélioration continue dans le secteur agroalimentaire
- Connaissance des référentiels qualité et sécurité alimentaire (HACCP, ISO 22000...)
- Maîtrise des outils d'analyse de performance industrielle (Lean, 5S, AMDEC, etc.)
- Capacité à piloter des projets techniques et à coordonner plusieurs services
- Rigueur, sens de l'observation et esprit d'analyse pour résoudre les problèmes techniques de terrain

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MULTIJOB

Offre n°104 : Chargé / Chargée de communication (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya hôtel ***** & Spa recherche un CHARGE DE COMMUNICATION (H/F)

MISSIONS PRINCIPALES :

- Créer et diffuser des contenus attractifs pour promouvoir l'hôtel, le restaurant, le spa et les événements (posts réseaux sociaux, newsletters, affiches)
- Gérer et animer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, .) avec un calendrier éditorial adapté au secteur HCR
- Promouvoir les événements (soirées, séminaires, mariages) en coordination avec les équipes séminaires et banquets
- Développer des partenariats locaux (tourisme, influenceurs, prestataires) pour accroître la visibilité

COMPETENCES REQUISES :

- Maîtrise des outils de communication digitale et réseaux sociaux
- Capacité à rédiger en français et anglais
- Créativité, sens du détail
- Maîtrise des outils graphiques (Canva, Adobe Suite.)
- Maîtrise de la photo, vidéo et montage
- Organisation, autonomie et réactivité face aux imprévus (événements, pics touristiques)

PROFIL :

- Formation Bac+3 à Bac+5 en communication ou marketing
- Expérience dans le secteur HCR ou tourisme fortement appréciée
- Disponibilité pour horaires flexibles et événements en soirée/week-end/jours fériés

Compétences

  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Réaliser des supports de communication multimédia
  • - Réaliser la mise à jour d'un site web
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication
  • - Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°105 : Chargé(e) de relation client (H/F), en ALTERNANCE, Saint Gilles (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Offre d'alternance - Chargé(e) de relation client (H/F)à Saint-Gilles-les-Bains - Ermitage
Diplôme RDA - Responsable de Développement d'Activité (BAC+3)
Dans le cadre de notre développement, Le groupe STAND UP FORMATION recherche un(e) Chargé(e) de relation client en alternance afin de préparer le diplôme RDA - Responsable de Développement d'Activité (équivalent BAC+3).
Vos missions :
Sous la responsabilité de votre tuteur, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Accueil, information et accompagnement des clients
Gestion et suivi des demandes clients (téléphone, e-mail, outils digitaux)
Suivi de la relation client et participation à la fidélisation
Contribution au développement de l'activité commerciale
Mise à jour des bases de données clients et reporting
Déplacements ponctuels chez les clients ou partenaires
Travail en collaboration avec les équipes internes
Profil recherché :
Vous préparez un diplôme RDA - Responsable de Développement d'Activité (BAC+3)
Vous avez un excellent sens du relationnel et de la communication
Vous êtes organisé(e), autonome, dynamique et force de proposition
À l'aise à l'oral comme à l'écrit
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Permis B obligatoire (déplacements à prévoir)
Formation :
Formation en alternance dans le cadre du diplôme RDA (BAC+3)
Rythme d'alternance défini avec le centre de formation (1 jours en formation 5 jours en entreprise)
Ce que nous offrons
Une expérience terrain enrichissante et professionnalisante
Un accompagnement et un suivi tout au long de l'alternance
Un poste polyvalent au cœur de la relation client
Des perspectives d'évolution selon les résultats et l'implication

Compétences

  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • STAND UP FORMATION

Offre n°106 : Technicien / Technicienne de contrôle non destructif (CND) (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Acteur reconnu du contrôle non destructif (CND) dans les environnements exigeants, notre client est une entreprise indépendante à taille humaine, implantée à La Réunion, qui intervient auprès de clients de référence du secteur de l'énergie et de l'industrie.
Dans un contexte d'acquisition de nouveaux contrats stratégiques, l'entreprise renforce aujourd'hui son équipe technique. Ce recrutement s'inscrit dans une logique durable : structurer, stabiliser et faire grandir l'expertise locale, avec une forte proximité avec le dirigeant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un environnement technique stimulant, loin des organisations lourdes et cloisonnées
- Une relation de confiance et un vrai esprit d'équipe
- Des missions exercées dans des cadres aussi techniques qu'exceptionnels

En tant que Technicien(ne) CND, vous êtes garant(e) de la conformité et de la fiabilité des contrôles réalisés chez les clients.
Vos responsabilités :
- Mise en œuvre et interprétation des contrôles non destructifs suivant les méthodes exigées (UT, PT, MT - UTPA apprécié)
- Assurer le suivi qualité et la remontée des non-conformités selon les plans, normes, procédures et spécifications en vigueur
- Rédiger les procès-verbaux et rapports de contrôle
- Assurer le suivi et le classement de la documentation qualité
- Travailler en binôme étroit avec le dirigeant, puis en autonomie progressive
Les interventions se déroulent majoritairement sur des sites de production d'énergie et industriels : espaces confinés, zones ATEX, travail en hauteur ou sur échafaudages, mais aussi en extérieur, au cœur des paysages de La Réunion (et ponctuellement à Mayotte).

Expérience et qualifications :
- Certification Cofrend CIFM Niveau 2 à jour
- Maîtrise d'au moins 2 méthodes parmi UT / PT / MT (UTPA est un réel atout)
- Minimum 5 ans d'expérience en contrôle non destructif
- Expérience significative en maintenance industrielle, fabrication ou environnements offshore

Compétences techniques et personnelles :
- Solides capacités d'analyse et sens aigu du détail
- Grande rigueur, conscience professionnelle et fiabilité
- Excellente communication, notamment avec les interlocuteurs clients
- Capacité à travailler en environnements sensibles et exigeants, notamment compte tenu des conditions d'intervention (chaleur, hauteur, espaces confinés)

Les conditions du poste
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein (interventions possibles le week-end, jours fériés ou en astreinte selon les chantiers)
- Rémunération : à partir de 38K
- Avantages : véhicule de fonction, ordinateur et téléphone professionnels, mutuelle et prévoyance, télétravail occasionnel, formations et mises à jour des certifications prises en charge
- Localisation : La Réunion (poste basé dans l'Ouest, déplacements sur toute l'île)
- Démarrage souhaité : Février / mars 2026

Compétences

  • - Analyser et interpréter les résultats des contrôles et essais non destructifs (CND/END)

Entreprise

  • intoon

Offre n°107 : COMMIS DE CUISINE-PLONGEUR H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur un poste similaire exigéé
    • 974 - ST PAUL ()

Vous assurez la préparation des matières premières, notamment la découpe des aliments (viande, légumes....)
Vous serez également amené à vous occuper de la plonge
Vous participez à l'entretien de l'espace de travail.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Connaissance HACCP
  • - Connaissance cuisine créole et chinoise

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES MARMITES D'ARMELLE

Offre n°108 : POMPISTE STATION SERVICE H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Produire dernier certificat travail
    • 974 - ST PAUL ()

Polyvalent, vous devrez accueillir les clients, les servir à la pompe.
Expérience professionnelle exigée de deux (2) ans minimum obligatoire.
Contrat pouvant être renouvelé.
Sérieux et motivé.

Se présenter au comptoir de la STATION muni d'un C.V. et du dernier certificat de travail pour PRISE DE RDV.

Compétences

  • - Réaliser le service de carburant à la pompe
  • - Vérifier les conditions de livraison du carburant (niveau de cuve, transvasement, ...)
  • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • CHANE-CHU SERVICE CARBURANTS

Offre n°109 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 974 - ST PAUL ()

Vous travaillerez au sein d'une restaurant situé à la Saline les Bains proposant des spécialités italiennes.

Vous assurez la préparation des pâtes à pizza (étalage à la main), leur garniture et cuisson.
Vous veillez également au bon entretien de votre poste de travail et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Préparer des repas
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four
  • - Connaissance des normes HACCP

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AL GUSTO

Offre n°110 : Employé.ee commercial.e en poissonnerie (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - en rayon poissonnerie
    • 974 - ST PAUL ()

Nous recherchons un(e) Employé(e) commercial.e pour le rayon Poissonnerie, dans le cadre d'un CDD au sein de notre magasin SUPER U L'Éperon.

Vos missions :
- Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme
- Contribuer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement
- Veiller à la fraîcheur et la qualité des produits, et signaler tout produit non conforme
- Participer à la préparation et à l'emballage des produits (filetage, portionnage, emballage sous vide)
- Mettre en rayon et présenter les produits en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Entretenir le rayon et le matériel pour garantir un espace propre et attractif


Profil recherché :
- Une première expérience en poissonnerie ou en grande distribution est appréciée
- Bonne connaissance des produits de la mer (un plus)
- Sens du service, rigueur et esprit d'équipe
- Ponctualité et dynamisme

Pour postuler, compéter notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/pok91ajbj9w6c5jidw

Compétences

  • - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur

Entreprise

  • SD EPERON

Offre n°111 : RESPONSABLE BUREAU D'ETUDES H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en bureau d'études
    • 974 - ST PAUL ()

Au sein d'un bureau d'études d'aménagements paysagers, vos missions seront les suivantes :
- Pilotage du bureau d'études
- Réponses aux appels d'offres marchés publics et privé
- Rédaction de mémoires techniques

Compétences clés
- Maîtrise des études techniques et financières : analyse de faisabilité, métrés, chiffrage, devis, déboursés secs.
- Connaissance des normes, réglementations et techniques propres aux travaux paysagers.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers (SPOCK)
- Capacité à analyser les risques techniques et à optimiser les solutions proposées.
- Aptitude à représenter l'entreprise et à valoriser son image de marque et son savoir-faire.

Qualités personnelles
- Capacité à organiser, prioriser et piloter plusieurs projets simultanément, à respecter les délais et les objectifs de marge.
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Force de proposition, pragmatisme et esprit concret.
- Autonomie, sens des responsabilités et intégrité.
- Bonne résistance au stress et capacité à gérer les situations complexes ou conflictuelles.
- Adaptabilité, réactivité et enthousiasme.
- Sens de l'entreprise et vision globale des enjeux économiques.

Issu d'une formation supérieure Bac+4/Bac+5 (ingénieur, master) dans le domaine du paysage, du génie civil, du BTP ou équivalent, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en bureau d'études.


Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Maitrise outils informatiques (SPOCK notamment)
  • - Connaissance marchés publics & privés appréciée
  • - Connaissance secteur du paysage
  • - Maitrise des études techniques et financières

Formations

  • - Travaux paysagers (BAC+4/BAC+5) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°112 : Équipier / Équipière d'hôtel (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya hôtel ***** & Spa recherche un(e) équipier(ère) au service HK de l'hôtel.

Au cœur d'une équipe à dimension humaine, vos missions auront pour but de contribuer à la conception et de l'exécution de l'offre des services de l'établissement.

Garant de la qualité du service et de l'image de la structure, Profil recherché : Homme ou femme, dynamique et rigoureux/se
Débutant(e) en hôtellerie accepté

VOS MISSIONS :

Entretenir et nettoyer l'ensemble des parties communes de l'hôtel :
Faire le tour des extérieurs : parking, vider les poubelles, les cendriers
S'assurer de la propreté de la demeure
Entretenir les arrières de l'hôtel : salles de pause et vestiaires des salariés.
Mettre en place le linge pour les valets/femmes de chambre :
Compléter les coursives en linge
Ramasser le linge sale
Nettoyer les coursives et vérifier le rangement du matériel et des produits
Nettoyer les allées
Veiller au respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°113 : MECANICIEN VL (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Mécanicien Véhicules Légers (VL).

Au sein de l'atelier, vous serez en charge des missions suivantes :
Réaliser l'entretien courant des véhicules légers (vidanges, freins, pneumatiques, révisions)
Effectuer des opérations de mécanique générale (embrayage, distribution, suspension, etc.)
Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques
Assurer les opérations de maintenance corrective et les réparations nécessaires
Assurer les contrôles et essais des véhicules avant restitution
Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté de l'atelier

Profil recherché : Formation en mécanique automobile (CAP/BEP/BAC Pro ou équivalent)
Expérience réussie en maintenance et réparation de véhicules légers
Solides connaissances en mécanique automobile
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et bon relationnel
Permis B

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • ALTER EGO LE PORT 1224

Offre n°114 : MAGASINIER/E (H/F) EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois - logistique
    • 974 - ST PAUL ()

Tout en préparant, selon votre profil, un Titre professionnel d'Agent/e magasinier/ière (niveau 3 / CAP-BEP) ou Technicien/ne en Logistique d'Entreposage (niveau 4/bac), au sein d'une enseigne de matériaux de construction en bois, vous travaillerez en tant que magasinier/ière auprès d'une clientèle de professionnels et particuliers.
Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition pour une entreprise en plein développement.

Vos missions :
- Gérer le stock des produits (entrées, sorties)
- Préparer et gérer les commandes et les bons de livraison
- Entretenir les espaces de stockage et de travail
- Adopter les règles de sécurité

Profil souhaité :
- 1ère expérience ou/et stage exigé dans le domaine de la logistique
- Sens des responsabilités / autonomie
- Sens relationnel / Esprit d'équipe
Poste

Entreprise

  • ORDIA

Offre n°115 : Conseiller de vente / Magasinier (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Description des missions:
Nous recherchons un Conseiller de vente / Magasinier H/F en contrat en alternance.

Vos missions:
- Accueillir et servir les clients au comptoir ou les renseigner par téléphone.
- Préparation des commandes des commerciaux.
- Réception, préparation et dépointage des colis en flux entrant ou sortant (inter-dépôts)
- Tenue du point de vente et merchandising (rayonnage, rangement des produits, etc.)


Type de contrat : Contrat d'apprentissage

Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente H/F
Niveau de la formation : Bac à Bac+3
Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation
Durée : 18 à 24 mois
Lieu de formation: Saint-Paul / Sainte-Marie
Compétences et savoir être requises:

-Faire preuve d'adaptabilité.

-Bonne capacité d'apprentissage.

-Être à l'aise pour communiquer avec les clients.

-Être méthodique.

Profil recherché:

Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), faisant preuve de rigueur et d'un bon sens de l'organisation.
Une première expérience dans le domaine de la vente ou de la logistique serait un atout.
Des connaissances en mécanique ou dans un environnement technique sont également appréciées.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • DISCIPLINA

Offre n°116 : Commercial en assurance (H/F) en apprentisage

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Nous recherchons un Commercial en assurance H/F, en contrat en alternance, consiste à développer et fidéliser un portefeuille clients au sein d'une équipe commerciale. Les missions principales incluent la prospection des demandes de devis,la mise à jour des dossiers clients, la prise de rendez-vous, le suivi des dossiers et la gestion relationnelle des clients. Vous participerez également aux actions de promotion des produits, au reporting commercial et à la veille réglementaire relative aux contrats d'assurance.

L'alternance propose un accompagnement par un tuteur expérimenté, des formations pratiques en agence et des missions sur le terrain permettant d'acquérir des compétences en négociation, conseil et gestion.

Vos missions:

- Accueillir, renseigner et conseiller les clients en agence et par téléphone, sur les produits d'assurance adaptés
à leur situation.
- Participer au développement commercial : prise de rendez-vous, relance des prospects et suivi des demandes.
- Réaliser des devis, simulations tarifaires et préparer les propositions commerciales.
- Contribuer à la fidélisation des clients : suivi des contrats, accompagnement sur les mises à jour de garanties.
- Mettre à jour les dossiers clients et assurer le suivi administratif des opérations réalisées.

L'alternance propose un accompagnement par un tuteur expérimenté, des formations pratiques en agence et des missions sur le terrain permettant d'acquérir des compétences en négociation, conseil et gestion.

Type de contrat : Contrat d'apprentissage

Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente H/F
Niveau de la formation : Bac à Bac+3
Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation
Durée : 18 à 24 mois
Lieu de formation: Saint-Paul / Sainte-Marie
Compétences et savoir être requises:
- Motivation solide et envie d'apprendre.
- Posture professionnelle, bonne présentation et sens du service.
- Écoute active et empathie client.
- Fiabilité, autonomie progressive et respect de la confidentialité.

Profil recherché:

- Intérêt marqué pour la relation client ou l'environnement commercial.
- Aisance au téléphone et plaisir à conseiller et convaincre.
- Organisation et rigueur dans le traitement des dossiers.
- Volonté de progresser dans le milieu assurantiel via une formation interne.

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • DISCIPLINA

Offre n°117 : Commercial centre de formation (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Rejoignez une équipe dynamique en tant que Commercial phoning et/ou terrain H/F en alternance ! Ce poste en alternance vous offre l'opportunité d'apprendre au quotidien.

Vos missions :

Prospection de nouveaux clients : Identifier de nouveaux prospects en visitant des entreprises, des magasins ou des particuliers dans une zone géographique donnée. Cela inclut la recherche de nouveaux marchés, le démarchage téléphonique ou l'envoi de mails.
Rencontres et négociations : Organiser des rendez-vous avec des clients potentiels ou existants pour comprendre leurs besoins, présenter les services de l'entreprise, et négocier les prix et les conditions de vente.
Vente et suivi : Réaliser des ventes directes, en veillant à atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. Cela inclut la gestion du processus de vente de A à Z, y compris la prise de commande, la rédaction des devis et la signature des contrats.
Fidélisation des clients existants : Maintenir une bonne relation avec les clients actuels, répondre à leurs demandes, résoudre leurs problèmes et s'assurer de leur satisfaction pour encourager la fidélité et les ventes récurrentes.
Type de contrat : Contrat d'apprentissage

Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente

Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3

Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation

Durée : 12 à 24 mois

Localisation de l'organisme de formation : Saint-Paul / Sainte-Marie

Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présente sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein d'un équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client.

Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • DISCIPLINA

Offre n°118 : Mécanicien / Mécanicienne VL (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - Le Port ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de l'automobile des MECANICIEN VL H/F.

Votre principale mission consistera à réaliser l'entretien courant et les réparations des véhicules légers. Vous serez chargé(e) de diagnostiquer les dysfonctionnements, d'effectuer les réparations mécaniques et de veiller à la conformité des véhicules selon les normes en vigueur.

En tant que mécanicien, vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues pour assurer un service de qualité aux clients. Vous utiliserez des outils spécifiques et veillerez à la sécurité et à l'efficacité de vos interventions.

Ce poste en intérim vous offre la possibilité de vous intégrer au sein d'un secteur dynamique et en plein essor.

Divers postes à pourvoir secteur CAMBAIE et le PORT

N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • H.E.R

Offre n°119 : Technicien de maintenance CVC (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

RANDSTAD LE PORT RECRUTE des Techniciens de maintenance CVC (F/H) sur l'Ouest de l'Île

La clim, le chauffage et le traitement d'air n'ont plus de secrets pour toi ?
Tu aimes le terrain, l'autonomie et les équipes à taille humaine ? On a ce qu'il te faut !

Tes missions :
- Installation
- Maintenance préventive et curative des installations CVC
- Dépannage et interventions sur contrats tertiaires et industriels
- Propositions d'améliorations énergétiques et de performance
- Rédaction des rapports et suivi GMAO

Ton profil :
Autonome, rigoureux(se), force de proposition, avec de solides bases en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air, et le respect des règles de sécurité.

Pourquoi postuler ?
Une agence à taille humaine, des missions variées et l'accompagnement Randstad Le Port.
Postule dès maintenant !

Missions à pourvoir sur le bassin Est/Nord et Ouest

Compétences

  • - Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
  • - Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
  • - Réaliser le dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Gestion de Caisse

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°120 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

L'Association Claire Joie spécialisée dans la prise en charge en semi internat d'enfants et d'adolescents porteurs de TDI/TSA recrute un/une éducateur(trice) spécialisé(e) pour son SESSAD TSA basée dans l'ouest de la Réunion (ULIS Primaire).

Référent du jeune qu'il suit, Il/elle est le garant de la démarche éducative entreprise dans le cadre du projet personnalisé. L'éducateur/rice spécialisé(e) initie et met en œuvre un ensemble d'actions établies en équipe pluridisciplinaire, en cohérence avec le projet de service à même de permettre au jeune un développement personnel adapté à sa situation.

Les qualifications requises :
- Connaissance des outils d'évaluation et de communication
- Maitrise du Dossier de l'Usager Médico-Social
- Qualité rédactionnelle
- Expérience minimale de deux ans dans le secteur du handicap auprès de personnes avec Trouble du Spectre de l'Autisme
- Formation à l'autisme souhaitée

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Action sociale (Diplôme d'Etat Educateur Spécialisée) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Association Claire Joie

Offre n°121 : Vendeur / Vendeuse en alimentation animale (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits d'alimentation animale

Assurer la vente des aliments et accessoires pour animaux

Réaliser l'encaissement et gérer la caisse

Mettre en rayon les produits et assurer leur bonne présentation

Participer à la gestion des stocks et au réassort

Maintenir la propreté et l'organisation du point de vente

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Renseigner le client sur les races et le mode de vie des animaux

Entreprise

  • FRIED CHICKEN RUN FORMATION

Offre n°122 : Vendeur / Vendeuse en parfumerie (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Accueillir et conseiller la clientèle selon ses besoins

Présenter et vendre les parfums et produits associés

Assurer l'encaissement et la gestion de la caisse

Mettre en rayon et valoriser les produits (merchandising)

Gérer les stocks et participer au réassort

Maintenir un espace de vente propre et attractif

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • FRIED CHICKEN RUN FORMATION

Offre n°123 : Etancheur (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

RANDSTAD LE PORT RECRUTE des étancheurs (F/H)

Tu n'as pas peur de te salir les mains et tu préfères le terrain au bureau climatisé ? Bonne nouvelle : on cherche un(e) Étancheur (H/F) pour renforcer nos chantiers de La Réunion

Ton quotidien (jamais monotone) :
- Poser membranes et isolants
- Traquer la moindre infiltration
- Protéger les bâtiments de la pluie (merci la saison cycloniques)

Ton profil :

- Tu es dynamique, volontaire et tu aimes le travail bien fait
- Le chantier, ça te parle plus que les open-spaces
- Tu respectes les règles de sécurité (et celle de tes collègues)

Pourquoi venir chez nous ?
Des missions locales, une agence proche de toi et une équipe Randstad Le Port qui te suit vraiment.
Intéressé(e) ? Postule vite, on t'attend sur le chantier !

Missions à pourvoir sur le bassin Est/Nord et Ouest

Compétences

  • - Déposer un revêtement
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie
  • - Gestion de Caisse

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°124 : Caissier / Caissière pompiste (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

"Cette offre est publiée pour le compte d'une entreprise partenaire"

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, tu prépareras un titre professionnel d'Employé Commercial (niveau CAP/BEP), un titre professionnel de Conseiller de Vente (niveau BAC) ou un Titre professionnel de Manager d'Unité Marchande (BAC +2).

Poste
Tes missions :
- Mise en rayon des produits en boutique
- Service de carburant
- Gestion de la caisse

Profil
Tu es reconnu pour ton relationnel et ton sourire ? Tu es une personne qui a de l'énergie à revendre ? Et tu aimes le travail en équipe ? Alors candidates dès maintenant !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • ICCI FORMATIONS

Offre n°125 : Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Bureau d'étude basé à la Réunion depuis 1985, SODEXI a les compétences paysage/VRD et bâtiment en structure/ fluides.
SODEXI réalise les études de maîtrise d'oeuvre (Moe) sur les marchés privés et publics des phases de conception (DIAG,AVP, PRO) aux phases de suivi de chantier (ACT, DET, AOR)
Le poste est celui de chargé d'affaire BTP en Moe pour le calcul et la conception des projets sur les corps d'état structure principalement, il assure également le suivi de chantier (les connaissances en fluides et en corps d'état secondaire sont un plus).
Le candidat doit avoir un bon relationnel, savoir s'intégrer dans une équipe être fort de proposition dans les projets.
Le candidat bénéficie d'un véhicule, et d'une prime d'intéressement.
Le candidat réalise les calculs en structure en béton, métal, sur logiciel ARCHE, ADVANCE DESIGN ou autres
Le candidat alimente le dessinateur projeteur, réalise les CCTP et le DQE.

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Formations

  • - BTP conception organisation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°126 : Soudeur Monteur (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - ST PAUL ()

Vous procédez au montage, au nettoyage et au meulage de diverses structures métalliques : Portails, Gardes Corps, Panneaux...).

Vous travaillez principalement en atelier. Vous pouvez être amené(e) à intervenir sur les chantiers.

Vous maitrisez les techniques de soudure.

Atelier situé a Cambaie

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • METAL DECO REUNION

Offre n°127 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 974 - ST GILLES LES BAINS ()

Au sein d'un hôtel, vous êtes chargé(e) de:
Préparations préliminaires
- Préparation et exécution des plats
- Suivi des approvisionnements et gestion des stocks
- Assurer la réception et le contrôle des livraisons
- Effectuer les tâches de plonge et d'entretien du poste du travail
- Hygiène et sécurité

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), créatif(ve)

** prise de poste immédiate **
**Travail en coupure, travail le weekend en tournant**

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°128 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 974 - ST PAUL ()

Recherche Pizzaïolo/Pizzaïola
Spécialisé(ée )en pizza napolitaine
Connaissance des techniques culinaires pour les préparations des ingrédients
Poste à pouvoir dans l ouest du mercredi au dimanche
C.D.I. 35h

Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Nettoyer son poste de travail après utilisation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • NONNO PIZZA

Offre n°129 : Caissier / Caissière de station-service (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - ST PAUL ()

Activités principales

- Ouvrir et fermer la station-service
- Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...)
- Effectuer les opérations d'encaissement
- Renseigner le client sur les services complémentaires à la vente (remise, livraison, carte de fidélité, ...)
- Vérifier le fond de caisse à la prise de poste et effectuer le comptage à la fermeture de la caisse
- Gérer le point chaud de la station (cuisson des baguettes de pain et autres)
- Accueillir les fournisseurs et gérer les livraisons de marchandises
- Nettoyer & entretenir au quotidien de son poste de travail

Activités polyvalentes

- Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits, des articles en magasin
- Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement, remonter l'information au responsable et/ou passer les commandes
- Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison
- Participer aux inventaires
- Contrôler le bon fonctionnement des rayons froids (chambres froides & congélateurs)

Spécificités sur le poste

Organisation du temps de travail en planning : du lundi au dimanche et jours fériés.
Amplitude horaire ouverture de 6H00 à 23H00.
Travail de nuit possible jusqu'à 23 heures.
Être véhiculé vu les horaires d'ouverture et fermeture.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Offre n°130 : OPERATEUR TREFILAGE H/F (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) opérateur tréfilage H/F pour une mission d'intérim situé dans l'Ouest.

Vous aurez pour mission :

- Périer les machines de tréfilage pour la production des fils et des câbles
- Effectuer des réglages sur les machines en fonction des spécificités des matériaux utilisés
- Assurer la qualité des produits finis en respectant les standards de l'entreprise
- Effectuer les changements de formats de production quand nécessaire
- Vérifier régulièrement l'état des équipements et signaler les dysfonctionnements au responsable
- Participer activement à l'amélioration continue des processus de production
- Respecter les normes de santé et sécurité au travail
- Accomplir toute autre tâche assignée par le supérieur hiérarchique

Profil recherché :

Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire, vous êtes rigoureux et motivé, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Traitement des métaux
  • - Démarrer, en cadence l'équipement (pilon, presse, filière, laminoir, ...) et alimenter ou positionner la pièce
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • ALLYANCE INTERIM

Offre n°131 : Manager en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - LE PORT ()

nous recherchons des Managers / Assistant Managers pour notre établissement O'Tacos du Port.

- Formation : 8 semaines de POEI dans le secteur NORD, suivies d'un CDI.
- Profil recherché :
o Expérience significative en restauration rapide ou en gestion d'équipe.
o Organisé(e), fiable, réactif(ve) et capable de gérer le stress avec le sourire.
o Capacité à travailler sous pression et à gérer efficacement les situations d'urgence.
o Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
o Leadership et capacité à motiver une équipe.

Entreprise

  • O'TACOS

Offre n°132 : Poseur / Poseuse d'adhésifs sur tous supports (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Vous serez en charge de:
- la préparation des supports types panneau PLV, bâche, véhicule ( nettoyage, découpe , dépose etc...)
- Pose de vinyle adhésif découpé, imprimé, covering pour véhicule, film solaire,etc..
- Pose de bâche tendue, enseigne, lettrage découpé, boitier à led

Vos compétences sont les suivantes:
- Maitrise des techniques de pose de tout types de vinyle dont covering
-Habilité en électricité et caces sont fortement appréciés
-Maitrise de la pose de support publicitaire en tout genre

les avantages liés au poste :
13ème mois

Compétences

  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Nettoyer du mobilier urbain, façades, enseignes
  • - Installer du mobilier publicitaire ou urbain
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Poser les affichages et panneaux des mobiliers publicitaires

Entreprise

  • Atelier Roustanjee

Offre n°133 : Responsable Services Généraux (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Nous recherchons un(e) Responsable des Services Généraux pour une entreprise leader sur son marché. Rattaché(e) à la Direction, vous veillerez à optimiser les coûts tout en garantissant un environnement de travail agréable et sécurisé pour l'ensemble des collaborateurs. Vous coordonnerez les prestataires externes et superviserez les équipes internes dédiées aux services généraux. Une excellente organisation, un sens du service et une capacité d'anticipation sont essentiels. Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste similaire.

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Présenter un budget
  • - Superviser la gestion financière

Offre n°134 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya Hôtel ***** & Spa recrute 1 barman H/F

Vos missions :

- Assurer l'accueil de la clientèle
- Assurer la gestion des commandes du bar
- Assurer le débarrassage du comptoir
- Assurer l'inventaire et la gestion des produits du bar
- Assurer la mise en place du bar
- Participer au room-service
- Assurer l'application des normes d'hygiène, notamment les règles HACCP
- Assurer la facturation et le contrôle de caisse de façon quotidienne
- Participer à la création de nouveaux cocktails
- Assurer le service en continu du snack

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°135 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
    • 974 - ST PAUL ()

Au sein d'un nouvel établissement de cuisine traditionnelle et semi gastronomique, vous effectuerez l'ensemble des tâches habituelles du métier.
Vous intégrerez une équipe dynamique dans un cadre de travail plaisant.
Vous maitrisez la découpe des légumes, les préparation simples et la mise en place de plat.
Vous savez tenir votre poste de travail dans les règles d'hygiène de la restauration.
Vous travaillez les weekends.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • BOMA BEACH

Offre n°136 : PONTIER H/F (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Vous aimez travailler avec précision et maîtrisez le maniement des charges lourdes ? Et si vous mettiez votre savoir-faire au service d'une entreprise locale reconnue ?

Nous recherchons un pontier H/F capable d'assurer la manutention et le déplacement de pièces métalliques, de conteneurs ou d'équipements industriels en toute sécurité.

Au coeur de l'activité, vous travaillez en lien étroit avec les caristes, les agents de production et le chef d'atelier. Vous intervenez dans un environnement industriel où la rigueur et la vigilance sont essentielles.

Vos responsabilités couvrent plusieurs activités clés :

- Manoeuvrer le pont roulant pour soulever et déplacer les charges selon les consignes
- Assurer la bonne répartition des charges et le respect des poids autorisés
- Vérifier l'état du matériel avant et après chaque utilisation
- Communiquer efficacement avec l'équipe au sol pour coordonner les mouvements
- Participer au rangement et à l'organisation de la zone de travail
- Signaler toute anomalie ou panne aux responsables d'atelier
- Appliquer strictement les consignes de sécurité et les procédures internes

Vous appréciez les environnements techniques et le travail en coordination avec une équipe. Vous savez garder votre calme et votre concentration, même dans les moments de forte activité.

- Titulaire du CACES pont roulant ou équivalent en cours de validité
- Expérience confirmée sur un poste similaire en milieu industriel
- Maîtrise des gestes de commandement et des consignes de levage
- Esprit d'équipe et respect des règles de sécurité
- Sens de l'observation
- Capacité à communiquer clairement avec les équipes de production

Une connaissance des équipements de manutention ou des procédés de production métallique serait un atout pour ce poste.

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Entreprise

  • MULTIJOB

Offre n°137 : Alternant(e) Maintenance (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

Vivo Energy Réunion
Acteur majeur de la distribution de carburants, Vivo Energy Réunion exploite un réseau de stations-service et d'activités associées, dans un environnement exigeant en matière de sécurité, de performance et de continuité de service.

Missions principales

Rattaché(e) au Superviseur Maintenance, vous interviendrez en appui à la coordination et au pilotage des opérations de maintenance sur l'ensemble du réseau.

Gestion des interventions :

Réception et traitement des demandes d'intervention sur toutes les lignes de business

Création et suivi des tickets sous C4C et SAP Maintenance / GMAO

Analyse des pannes et affectation aux prestataires adaptés

Coordination avec les équipes internes, les sous-traitants et le service commercial

Priorisation des interventions selon l'urgence et l'impact business

Analyse & amélioration continue :

Suivi des indicateurs de maintenance curative

Alimentation et exploitation de tableaux de bord

Identification des pannes récurrentes

Proposition de plans d'actions correctifs pour améliorer la performance et réduire les délais de résolution

Gestion administrative :

Création et suivi des demandes d'achat maintenance

Suivi des bons de commande

Validation administrative des factures

Mise à jour des fichiers de suivi

Collaboration transverse :

Travail en lien étroit avec les équipes Sales, Distribution, Finance et HSE

Contribution à toute action nécessaire à la maintenance des équipements du réseau

Compétences

  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)

Entreprise

  • VIVO ENERGY REUNION

Offre n°138 : Entraîneur sportif / Entraîneure sportive

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

enseigne et encadre des activités sportives et physiques dans une ou plusieurs disciplines, en fonction des attentes de son public (loisirs, initiation, compétition).
Veille à la sécurité des personnes et au respect du règlement.
jours et horaires de travail : mercredi/ jeudi de 15 à 17 heures

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Éducation sportive | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EDUCATIS FORMA

Offre n°139 : Mécanicien(ne) Moto spécialisé DUCATI (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 974 - ST PAUL ()

Afin d'étoffer notre équipe, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) moto expérimenté pour la marque DUCATI .

Les missions qui vous seront confiées :

- Mécanique générale en suivant les préconisations constructeur.
(révisions, changement de pneus, plaquettes, batterie, réglage de jeu de soupapes...etc)
- Etablissement de diagnostics mécaniques et électroniques.
- mise en route et préparation de véhicules neufs.
- Essai routier des véhicules.
- Suivre les formations du constructeur sur la marque.
- Respecter les temps d'interventions préconisés.

Profil recherché :

- Expérience en mécanique moto exigée
- Permis A exigé
- Ponctualité, rigueur et capacité à travailler en équipe.

Une bonne connaissance des marques européennes et américaine est souhaitée.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles

Entreprise

  • FLYING TWIN

Offre n°140 : Formateur/trice Installation et Maintenance Piscine (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

La SPL AFPAR (Assistance à la Formation Professionnelle des Adultes à la Réunion), acteur majeur de la formation professionnelle, recherche un/e formateur/trice dans le domaine de l'installation et de la Maintenance de Piscines en CDD ou en contrat de prestation.
Vous serez affecté/e au centre de formation de Saint-Paul, où vous mettrez en œuvre le Titre Professionnel « Technicien/ne d'Installation et de Maintenance de Piscines » (Niveau 4) de février à août 2026.

Vous aurez pour activités :
- L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation, de certification et d'ingénierie
- Participation à l'optimisation de dispositifs de formation et accompagnement des parcours.
- Création de contenus / outils pédagogiques en lien avec les compétences attendues

Profil recherché :
Vous possédez un diplôme de formateur/trice pour adultes ou équivalent, et maîtrisez les techniques d'installation et de maintenance de piscines.
Vous justifiez impérativement d'une expérience métier dans le domaine. Une première expérience réussie dans l'animation de formations professionnelles serait un plus.
Vous disposez d'une réelle aptitude pédagogique, d'une capacité d'adaptation ainsi que d'une aisance relationnelle.

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SPL AFPAR

Offre n°141 : Employé polyvalent en station-service H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Offre en contrat apprentissage 12/18 mois :
Titre Conseiller de vente/ Manager Unité Marchande

Employé polyvalent en station-service H/F Saint Gilles
Missions :
-accueil chaleureux
- conseil client
-encaissement
-gestion des rayons
-gestion de stock
-vérification des réceptions marchandise
- entretien de l'espace de travail
- service client à la pompe

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Offre n°142 : Toiletteur / Toiletteuse d'animaux (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Offre en contrat apprentissage 12/18 mois :
Titre Conseiller de vente/ Manager Unité Marchande

Employé polyvalent salon de toilettage H/F Saint Gilles
Missions :
-accueil chaleureux
- conseil client
-encaissement
-prise en charge des animaux
-gestion de stock
-aide au toilettage
- entretien de l'espace de travail

Profil recherché :

Passionné par l'univers des animaux
Volontaire et envie d'apprendre

Compétences

  • - Techniques de toilettage
  • - Sélectionner le matériel et les produits et préparer l'animal au toilettage par désinfection, douche, ...
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°143 : Technicien de maintenance - Soudeur (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - LE PORT ()

Introduction :

L'équipe d'EECA est à la recherche d'un technicien de maintenance avec des compétences en soudure pour accompagner l'équipe de maintenance dans l'exécution de ses missions quotidiennes.

Missions :
-Veiller au bon déroulement de la maintenance ou des réparations
-Monter, installer et contrôler les différents équipements industriels
-Remplacer ou échanger les parties défectueuses
-Construire et/ou réparer les structures métalliques du site ;
-Suivre et participer aux différents chantiers ;
-Vérifier la qualité des soudures des divers structures métalliques ;
-Participer aux travaux d'amélioration des machines ;
-Effectuer des entretiens préventifs ;
-Rendre compte de l'exécution de son travail au responsable de la maintenance ;

Savoir-faire :
-Maîtrise de la soudure à l'arc
-Respect des règles de sécurité et d'hygiènes ;

Savoir-Être :
-Sérieux
-Passionné
-Travailler en équipe
-Esprit d'analyse
-Ponctuel

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ENTREPRISE EUROPEENNE DE CHIMIE APPLIQUE

Offre n°144 : Attaché commercial terrain (H/F) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

La société EECA, spécialisée dans la fabrication et distribution de produits de parachimie (produits d'hygiène, lubrifiants industriels, produits automobiles) à La Réunion, recherche dans le cadre de son développement un assistant commercial BtoB.

En tant qu'assistant commercial BtoB, votre objectif sera d'entretenir un portefeuille de clients professionnels actifs sur les secteurs Nord et Est afin de réaliser les objectifs fixés par la direction.

Vos missions seront les suivantes :
- Visites de clients quotidiennes sur votre secteur d'activité
- Préparation des plans de tournées commerciales
- Prise des bons de commande pour assurer le réapprovisionnement des clients
- Etablissement et relances des devis
- Etat des lieux général et remontée des indicateurs au chef des ventes: rupture produit, anomalies, concurrence.
- Recouvrement, en collaboration avec les services internes
- Rédaction des compte rendus de visites
- Rapport hebdomadaire au chef des ventes

Vous disposerez des outils suivants :
- Véhicule de service
- Téléphone portable / tablette
- Outil de marketing (catalogues.)

Compétences requises :
- Excellent relationnel
- Organisation, rigueur
- Dynamique
- L'appétence pour le milieu de l'industrie automobile/mécanique est un plus

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Offre n°145 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - LE PORT ()

La société E.E.C.A est une entreprise spécialisée dans la fabrication locale et la commercialisation de produits hygiènes, automobiles et de divers lubrifiants.

Nous sommes à la recherche d'opérateurs de production pour être sur la ligne de fabrication et de conditionnement. Vos missions seront d'obtenir une production conforme aux consignes de fabrication et aux règlements définies au préalable par l'entreprise (Hygiène, environnement, sécurité et qualité des produits fabriqués) tout en respectant les délais préalablement déterminer.

Responsabilités :
-Assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements de production
-Réaliser des opérations d'assemblage selon les procédures établies
-Effectuer des contrôles qualités réguliers pour garantir la conformité des produits
-Utiliser des outils manuels pour effectuer des tâches spécifiques dans le processus de production
-Manœuvrer un chariot élévateur pour le transport des matériaux et produits au sein de l'atelier
-Collaborer avec les membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés
-Maintenir un environnement de travail propre et organisé en respectant les consignes de sécurité

Profil recherché :
-CACES
-Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais impartis
-Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
-Ponctualité

Entreprise

  • ENTREPRISE EUROPEENNE DE CHIMIE APPLIQUE

Offre n°146 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - ST PAUL ()

Préparation des commandes : boisson chaude ou froide à la réalisation de cocktails précis et complexes.
Service au bar et/ou en salle.
Encaissement du montant des ventes.
Débarrassage des tables et nettoyage du bar et des la salle.
Gestion du stress

2 jours de repos consecutif, travail en coupure le samedi dimanche.

Compétences

  • - Barman
  • - BP barman
  • - Certificat de spécialisation employé barman
  • - Connaissance des tendances de consommation
  • - Gestion des commandes de boissons
  • - Législation des vins et spiritueux
  • - MC Employé barman
  • - Mixologie
  • - Normes de sécurité sanitaire
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Techniques de gestion du stress
  • - Techniques de nettoyage du bar
  • - Techniques de présentation de boissons
  • - Techniques de service au bar
  • - Types de cocktails
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Appliquer la réglementation en vigueur des bars et restaurants
  • - Assurer la maintenance de base du matériel de bar
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Créer une ambiance accueillante et conviviale au bar
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Gérer les besoins en approvisionnement
  • - Gérer les plaintes de manière professionnelle
  • - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
  • - Préparer les produits nécessaires au service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser un service en salle
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Repérer les comportements à risques
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de sécurité au travail
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Respecter les standards qualité de l'établissement
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Veiller à la sécurité des biens et des personnes dans l'établissement

Entreprise

  • IPANEMA CAFE

Offre n°147 : Coach sportif (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 974 - Saint-Paul ()

L'enseigne BODY HIT, leader des entraînements sportifs par électrostimulation, implantée sur 4 sites à La Réunion, recherche un coach sportif F/H pour son club de St Gilles.

Notre ambition est de proposer un accompagnement sportif performant et à la pointe de la technologie, dans une ambiance conviviale et dans le respect des attentes de chacun.

Vos principales missions :
- Animer les séances d'entraînement (3 pers. max)
- Accompagner les adhérents dans l'atteinte de leurs objectifs
- Veiller à la sécurité des pratiquants et à la bonne exécution des mouvements
- Participer à la fidélisation des adhérents en créant une relation de proximité
- Réaliser les ventes des abonnements et des compléments nutritionnels
- Effectuer le suivi administratif des abonnements et les relances téléphoniques
- Participer activement à la vie du club (événements, challenges)
- Veiller à l'entretien et au bon état de la salle

Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme BPJEPS AF, Licence STAPS, DEUST MF ou CQP IF
- Dynamique et orienté résultats
- À l'aise avec l'animation de groupe et le contact humain
- Prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant.

Envoyez-nous votre candidature pour rejoindre notre équipe dynamique.

Compétences

  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Activité physique et sportive (BPJEPS AF) | Bac ou équivalent
  • - Activité physique et sportive (DEUST MF, Licence STAPS, CQP IF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • B H REUNION

Offre n°148 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 974 - ST GILLES LES BAINS ()

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Assurer les opérations de maintenance quotidiennes du bâtiment et de ses installations (peinture, petite plomberie, carrelage, jardinage)
Diagnostiquer les éventuelles pannes, analyser les causes, participer au solutionnement
Participer à la maintenance préventive en effectuant des travaux d'entretien
Suivre les intervenants extérieurs lors de leur intervention
Remplir les supports de suivi
Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel mis à disposition

POURQUOI POSTULER ?

- Méticuleux et organisé, vous êtes attaché aux réglementations d'hygiène et de sécurité
- Vous savez opérer en parfaite autonomie et aimez malgré tout le travail en équipe
- Dynamique et rigoureux, la polyvalence dans vos missions vous anime

MAIS ENCORE .

Type de contrat : CDD saisonnier
Temps de travail : 39h par semaine
Salaire mensuel brut (39h/s) : à partir de 2142,70 Euros selon expérience

Les autres avantages sont : deux hôtels de charme offrant un cadre de travail unique au bord de l'Océan Indien, une mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'employeur, une prévoyance, une restauration sur place, une distribution des pourboires au bout de 2 semaines de présence.

* sous conditions d'ancienneté

VOTRE PROFIL

Outre une expérience significative de 2 ans sur un poste similaire, votre profil pourrait être le suivant :

- Titulaire d'un CAP/BEP ou équivalent en maintenance et/ou hygiène
- Habilitation Electrique B2V BC BR recommandée
- Habilitation Travail en hauteur recommandée
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Être rigoureux et organisé dans son travail
- Savoir travailler en équipe
- Avoir une bonne aisance relationnelle

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BOUCAN CANOT

Offre n°149 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - Saint-Paul ()

Pour renforcer son équipe, l'Akoya Hôtel ***** & Spa recherche un commis de cuisine H/F.

Vos missions :
- Assurer la réalisation des travaux préparatoires afin de mener à bien l'exécution des plats et service dans le respect des techniques culinaires (épluchage de légumes, réduction des sauces, lavage des salades, préparation de garnitures)
- Assurer la remise en température, le découpage de viandes et charcuterie, la surveillance de la cuisson des mets
- Assurer la disposition des mets dans les plats et la transmission des plats à la personne de salle
- Assurer la participation à l'entretien de la cuisine et des locaux annexes, le nettoyage des ustensiles et les plans de travail, le balayage et le lavage du sol
- Assurer l'organisation de son poste de travail
- Assurer le respect des normes d'hygiène et sécurité alimentaire dans toutes les étapes du travail
- Assurer la réception et le rangement des provisions

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • SARL TAMARINA

Offre n°150 : Caissier / Caissière / VCM en restauration (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 974 - ST PAUL ()

Un restaurant du groupe Régal des Îles, spécialisé dans la préparation de repas de qualité, recrute un(e) Caissier / Caissière (H/F) en CDI.

Le groupe s'engage à proposer des plats équilibrés et savoureux, dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, en conciliant qualité de service, nutrition et gestion responsable des ressources.

Votre mission :

Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale reconnue pour son exigence, sa qualité de service et son engagement envers ses clients ?

Intégrez un restaurant du groupe Régal des Îles et contribuez au bon fonctionnement du point de vente, dans le respect des procédures internes.

Vos principales responsabilités :
- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
- Enregistrer les commandes et encaisser les règlements (espèces, cartes, titres de paiement)
- Garantir l'exactitude des opérations de caisse et la tenue du fonds
- Informer les clients sur les produits proposés
- Participer, selon l'organisation, à la distribution des repas
- Maintenir la propreté de l'espace de caisse et des zones accessibles au public
- Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes
- Signaler toute anomalie, incident ou dysfonctionnement à la hiérarchie
- Respecter les consignes de tenue et de comportement professionnel.

Profil recherché
- Une première expérience en caisse ou en relation client est appréciée
- Débutants acceptés sous réserve de motivation et de sérieux
- Rigueur, ponctualité, sens du service et esprit d'équipe
- Capacité à travailler dans un environnement à rythme soutenu

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un restaurant faisant partie d'un groupe local solide et reconnu
- Un poste polyvalent et complet au cœur de la préparation et du service
- Un environnement où la solidarité, la rigueur et la confiance priment

Possibilités d'évolution vers des postes en cuisine, service ou logistique.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • REGAL DES ILES

Villes voisines