Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Port située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 53 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Port. 97 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - ST PAUL, 974 - LA POSSESSION, 974 - ST GILLES LES BAINS ... Parmi ces offres, on y trouve 17 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un restaurant de cuisine vietnamienne, vous réalisez la coupe des légumes, l'entretien et le nettoyage des éléments de cuisine. Vous aiderez également en cuisine. Vous travaillez les samedis 2 jours de repos consécutifs Service du midi ( 3 fois / semaine) et du soir Vous possédez une expérience de 3 années réussies sur un poste similaire. Veuillez nous transmettre votre CV à jour avec une lettre motivant votre demande pour ce poste.
Nous recherchons un assistant de direction/gestion (H/F) pour le secteur de St Paul, dans le domaine de la gestion du patrimoine Ses missions seront : - Accueil téléphonique et physique ; - Gestion des agendas de la Direction ; - Traitement du courrier ; - Gestion des stocks ; - Archivage ; - Comptabilité (édition de facture/devis, suivi factures fournisseurs et clients..). Modalités du contrat : Type de contrat : Apprentissage (alternance). Diplôme préparé : BAC +2 Assistant direction/gestion Lieu : Saint-Paul. Salaire : Le salaire sera déterminé en fonction de l'âge et des critères en vigueur pour les contrats d'apprentissage. La formation sera dispensée par PAM OI.
Les missions de l'ADULTE RELAIS pour ce poste: - Proposer des activités d'animation et/ou sportives ( un savoir-faire en pratique de jeux de raquettes est nécessaire) pour des publics jeunes et adultes, soit dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville, soit au sein des équipements municipaux gérés par le Tennis Club Baie Saint Paul - Travailler en équipe avec un autre Adulte Relai et de nombreux partenaires : élus, services de l'état et de la commune, bailleurs sociaux, associations, personnel et administrateurs du TCBSP - Participer à des réunions et des formations, mais aussi écrire et commenter le bilan de son activité. - Pouvant travailler dans des horaires décalés, par exemple en fin de journée et certains week-ends Les activités principales des adultes-relais consistent notamment à : - accueillir, écouter, exercer toute activité qui concourt au lien social, - informer et accompagner les habitants dans leurs démarches, - faciliter le dialogue entre services publics et usagers (notamment entre parents et services accueillant leurs enfants), - améliorer et préserver le cadre de vie, faciliter le dialogue entre les générations, renforcer la fonction parentale, - aider à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne par la médiation et le dialogue, - faciliter le dialogue inter-générationnel, accompagner et renforcer la fonction parentale en soutenant les initiatives prises par les parents ou en leur faveur, - renforcer la vie associative, développer la capacité d'initiative et de projet dans le quartier et la ville ATTENTION : Il faut réunir les conditions suivantes pour ce poste: - Avoir 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. S'il est en CUI-CAE, il doit le rompre pour signer un contrat adultes-relais - De préférence résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville.
Le secteur de l'occasion est né avec Cash Converters. Depuis quelques années, ce milieu est en pleine expansion et notre entreprise évolue avec lui. Notre réseau de franchise engage un plan de rénovation depuis 2022 de sa marque et de son enseigne, si vous aimez le challenge et que l'économie circulaire vous attire, prenez part au challenge avec nous ! N'hésitez pas à consulter nos offres d'emploi parmi nos métiers variés, dynamiques avec une forte évolution dans le monde de la seconde main. Rejoignez-nous en tant que Responsable Bijoutier-e chez Cash Converters. DESCRIPTION DU POSTE : Vos missions principales en tant que Responsable rayon bijouterie seront les suivantes : Vous êtes en charge des tests, estimations, négociations et achats aux particuliers de leurs bijoux, montres et objets de maroquinerie de luxe. Respect des procédures associées Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients Vous animez, organisez, optimisez et entretenez votre rayon pour mettre en valeur vos produits Vous conseillez et fidélisez les clients Vous ainsi que vos collègues du magasin assurez les missions liées à la tenue de l'espace caisse : encaissements, retours articles, etc. Vous pouvez être amené à conseiller les clients sur d'autres rayons en cas de forte affluence dans le magasin PROFIL RECHERCHE : Compétences et qualités requises pour ce poste : Apprécier la relation client Compréhension du secteur de l'occasion et de l'économie circulaire Être l'ambassadeur de l'enseigne tout en étant polyvalent Adhérer à l'esprit "qualité de service" de Cash Converters Être dynamique, rigoureux, organisé, autonome Avoir l'esprit d'équipe, le sens de la négociation et de la communication Être motivé par le challenge et les résultats Avoir une bonne présentation Une première expérience à un poste similaire est un plus, une formation sera tout de même prévue à votre arrivée. Cash Converters, le plaisir de l'occasion !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Logisticien H/F. Vos missions consisteront à : Réaliser les achats et approvisionnements, Effectuer le suivi des transports en relation avec les transitaires , le suivi administratif des dossiers douanes. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous avez de l'expérience sur ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans un point de vente de fruits et légumes, vous ferez l'encaissement et la mise en rayon. Ouvert du lundi au samedi: de 07h30 à 19h, le dimanche de 07h30 à 12h. Vous aurez un planning de 35h avec travail à minima de 1 dimanche matin/mois. Vous avez déjà une 1ere expérience en caisse. **Prise de poste au plus vite**
En lien direct avec la comptabilité, le/la réceptionniste de nuit ou night auditor aura en charge d'effectuer les contrôles de facturation et le classement de fin de journée, de remettre l'ensemble des encaissements du jour et la saisie des statistiques. Il aura aussi en charge d'accueillir les clients qui peuvent se présenter tardivement et les installer en chambre. Quelques taches liées au service des réservations (saisir une réservation de dernière minute, reconfirmation des acomptes reçus). Occasionnellement il sert un petit déjeuner réduit aux clients en départ avant 06h00 du matin. profil recherché : sérieux, ponctuel, très bonne présentation, souriant et ayant le sens du service client. Poste à temps partiel, soit 24 heures hebdomadaires réparties sur 3 nuits.
Centre de remise en forme sur St Paul recherche un apprenti pour préparer le diplôme Titre Professionnel Assistant(e) de direction (niveau 5 - Bac+2). Ecole de formation sur St Leu et entreprise sur St Paul. Vos missions en entreprise (au siège social) : soutien administratif polyvalent *Gestion et suivi des documents administratifs (classement, archivage, organisation) *Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques et des emails *Préparation de dossiers et assistance aux différentes équipes *Contribution à la petite comptabilité (saisie de factures, suivi des règlements, rapprochements simples) *Support au secrétariat (planning, rédaction de courrier, suivi des fournisseurs et partenaires) Côté commercial : *Développement et fidélisation de notre clientèle -prospection et téléphonique et prise de rdv -accueil des prospects et accompagnement dans la découverte de notre concept EMS -suivi commercial : présentation des offres, gestion des objections et conclusion des ventes -fidélisation des adhérents : accompagnement lors des séances, suivi personnalisé et conseils -participation à la gestion quotidienne du studio : organisation, accueil, suivi des plannings -contribution à la communication locale et à la mise en avant des offres promotionnelles Déplacements possibles en cas de remplacement sur différents sites.
poste d'agent/e d'entretien de locaux polyvalent 7h 30 à 9 h 30 , 1 fois par semaine
Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la grande distribution ! Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ? Nous recherchons un(e) employé(e) logistique pour renforcer notre équipe dans la gestion des réceptions de marchandises au sein de notre magasin. Vos missions : - Réceptionner, vérifier et enregistrer les livraisons de marchandises. - Contrôler la qualité et la conformité des produits livrés. - Assurer le stockage des produits dans les espaces dédiés en respectant les règles d'organisation. - Garantir l'entretien et l'organisation de la zone de réception et des stocks. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes des rayons pour assurer la disponibilité des produits. Profil recherché : - CACES 1, 3, 5 validé - Expérience : Une première expérience en logistique, entrepôt ou grande distribution est un atout, mais non obligatoire. - Compétences : Organisation, capacité à travailler sous pression et bonne gestion des priorités. - Qualités : Fiabilité, esprit d'équipe, et sens du détail. Ce poste implique la manipulation de charges lourdes dans un environnement dynamique. Intégrez une entreprise en plein développement et jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Complétez notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/k862f8iecuq11cywx4
Aimez-vous les animaux ? Vous recherchez un métier passionnant et flexible ? Devenez Pet Sitter indépendant au sein de notre entreprise, leader du petsitting à La Réunion ! Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée des animaux et proposez vos services à une clientèle fidèle et exigeante dans votre secteur. Travail sectorisé autour de votre domicile de La Saline à Plateau Cailloux. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par les animaux et avez une grande connaissance de leurs besoins. Vous êtes responsable, fiable et ponctuel(le). Vous êtes patient(e), doux(ce) et aimant(e) avec les animaux. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du contact et d'une grande capacité d'adaptation. Expérience professionnelle : Débutant dans le métier accepté, mais nous exigeons 10 ans d'expérience professionnelles dans n'importe quel domaine. Ces expériences doivent vous avoir permis de développer des compétences telles que la responsabilité, la ponctualité, la fiabilité et le sens du service client. Avantages : Vous intervenez uniquement dans votre secteur géographique pour une meilleure proximité avec vos clients et une organisation optimisée. Grande autonomie dans la gestion de votre emploi du temps et de votre activité. Statut indépendant: vous êtes votre propre patron(ne) et gérez votre activité en toute liberté. Rémunération attractive basée sur le nombre d'heures travaillées. Formation et accompagnement: Nous disposons d'un agrément nous permettant de former notre personnel et nous vous accompagnons également sur les différents diplômes ainsi que les obligations légales des métiers animaliers. Pour postuler : Ecrivez votre lettre de motivation et envoyez nous votre CV Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte. Rejoignez nous et vivez de votre passion pour les animaux !
Description des missions: Nous recherchons un(e) Assistant(e) de direction pour accompagner la gestion administrative et organisationnelle d'une poissonnerie dynamique. Vos missions: -Assurer le suivi administratif des différentes structures (classement,courriers, rédaction de documents, etc. ) -Gérer la comptabilité courante: saisie des factures, suivi des règlements. -Mettre à jour les tableaux de suivi (stocks,ventes, dépenses, plannings du personnel, etc.) -Apporter un soutien organisationnel au gérant (gestion des priorités, coordination entre les points de vente.) Type de contrat : Contrat d'apprentissage Formation : Titre professionnel Assistant de direction H/F Niveau de la formation : Bac+2 Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation Durée : 18 mois Lieu de formation: Saint-Paul / Sainte-Marie Compétences et savoir être requises: -Discrétion et sens des responsabilités. -Fiabilité et autonomie dans l'exécution des tâches. -esprit d'équipe et aisance relationnelle. -réactivité et sens de l'initiative. Profil recherché: Nous recherchons un(e) candidat(e) en alternance, dynamique et rigoureux(se) qui maîtrise les outils bureautiques, au sens de l'organisation, de la gestion administrative et de la capacité à prioriser. Un intérêt pour le secteur de la poissonnerie serait un plus. Un bon relationnel, discrétion, autonomie et goût du travail en équipe.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un préparateur de commandes (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim. Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de : - Préparer les commandes à l'aide de bons de préparation ou d'un système vocal - Conduire les chariots élévateurs CACES R489 catégories 1A, 1B, 3 et 5 - Charger et décharger les marchandises - Contrôler la conformité des produits (quantité, qualité, références) - Filmer, étiqueter et ranger les palettes - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché : - Titulaire des CACES R489 1A, 1B, 3 et 5 en cours de validité - Expérience en préparation de commandes appréciée - À l'aise avec la conduite d'engins de manutention - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
Accueillir, conseiller et orienter la clientèle Assurer la vente des produits d'épicerie fine et des articles religieux Gérer l'encaissement et la tenue de la caisse Mettre en rayon, veiller à la bonne présentation des produits Participer à la gestion des stocks et au réassort Maintenir la propreté et l'organisation du magasin
Cabinet de chirurgie dentaire et esthétique situé à La Réunion, nous recherchons une assistante dentaire qualifiée pour intégrer notre équipe dans le cadre d'un poste à temps plein (35 heures). Notre structure, à la fois moderne et organisée, exerce une activité omnipratique à forte orientation en chirurgie et prothèse, avec une pratique quotidienne de l'implantologie. Vous rejoindrez une équipe structurée et collaborative, composée de trois praticiens et trois assistantes, où la rigueur, la qualité des soins et l'esprit d'équipe sont essentiels. Le poste comprend le travail à quatre mains, la stérilisation, ainsi que la gestion et l'assistance des actes au bloc opératoire. Vous participerez activement aux actes de chirurgie et d'implantologie, notamment avec l'utilisation d'outils techniques tels que la caméra optique. Une application rigoureuse des protocoles fait partie intégrante de l'activité quotidienne. Nous recherchons un(e) assistante diplômé(e), motivé(e), désireuse de s'inscrire dans un projet professionnel à long terme, à l'aise avec l'apprentissage continu et impliquée dans une pratique exigeante et qualitative. Le temps de travail est réparti sur 4 ou 5 jours selon l'organisation du cabinet, sur une plage horaire comprise entre 8h et 18h. Le poste Travail à 4 mains Assister le chirurgien au bloc opératoire Préparation des plateaux technique avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Gérer les déchets Assurer la liaison avec les labos de prothèses Profil Adaptabilité Bonne élocution Ponctualité Pro-activité Sens de l'organisation Sens du travail en équipe autonomie Diplôme Titre RNCP Assistant(e) dentaire Logiciel Dentaire Carestream Logiciel Médical Doctolib Horaires Horaires du cabinet Lundi 09:00-13:00 14:00-19:00 Mardi 09:00-13:00 14:00-19:00 Mercredi 09:00-13:00 14:00-19:00 Jeudi 09:00-13:00 14:00-19:00 Vendredi 09:00-13:00 14:00-19:00 Samedi 09:00-13:00 14:00-19:00 35 heures 4 ou 5 jours selon l'organisation du cabinet
Offre en contrat apprentissage 12/18 mois : Titre Conseiller de vente/ Manager Unité Marchande Spécialiste café junior H/F Saint Gilles Missions : -accueil chaleureux - conseil client, sur les cafés, accessoires et machines -encaissement - suivre et apprendre les scripts de la marque -faire de la vente active -gestion de stock -vérification des réceptions marchandise - entretien de l'espace de travail
Contrat en apprentissage. Vos missions: Vous gérez la caisse, Vous réalisez la mise en rayon(installation, balisage, étiquetage,...) des produits alimentaires; Vous participez à la réception des marchandises et des produits frais ; Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et des produits en rayon;
CARTE PROFESSIONNELLE : MENTION OBLIGATOIRE AGENT DE TÉLÉSURVEILLANCE(h/f) Sous l'autorité du responsable d'exploitation, il a pour mission : - D'assurer à distance de jour comme de nuit la sécurité des biens et des personnes en analysant des informations provenant des systèmes de sécurité électronique installés sur site. - D'assurer le traitement des informations d'alarmes reçues suivant les dispositions préétablies dans les consignes du client et dans les délais impartis. - De réceptionner les appels entrants : identification de l'appelant, recherche de son historique, identification du motif de l'appel, et apporter une solution. - De déclencher, en cas d'alarme ou d'anomalie avérée, les actions définies dans les consignes données par le client tout en respectant la réglementation en vigueur et les procédures du centre de télésurveillance. - De missionner les structures d'interventions habilitées et mettre en place les mesures appropriées à la sauvegarde des sites. - De s'assurer du retour à la normalité du bon fonctionnement des dispositifs sur les sites clients et en informer le client. - De participer à la traçabilité de l'activité en renseignant différents supports, mais aussi à la détection des non-conformités consignes erronées, défauts de programmation).
Missions : Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous assurez le management de l'équipe d'animation et garantissez la sécurité physique, affective et morale des enfants. Vous gérez la relation avec les familles, les partenaires et la partie administrative/budgétaire (facturation, émargements, budgets prévisionnels). Profil & Diplômes : Titulaire d'un BPJEPS LTP, BPJEPS APT, DUT Carrières sociales ou équivalent. Une expérience confirmée dans la direction de structures d'accueil est requise. Compétences clés : Maîtrise de la réglementation ACM et de la législation sociale, rigueur administrative, et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) pour le suivi et la communication par courriel. Rémunération : Selon la Convention Collective Éclat. Mobilité : Une capacité d'adaptation et une flexibilité sont nécessaires pour d'éventuels renforts sur les différents sites de l'association.
Au sein des équipes de préparateurs vous serez chargé(e) de : Recevoir et traiter les commandes des clients. Rassembler les produits nécessaires pour chaque commande en utilisant un chariot élévateur ou un transpalette. Vérifier les quantités et la qualité des produits préparés. Emballer les produits de manière sûre et sécurisée en utilisant des matériaux d'emballage appropriés. Appliquer les étiquettes d'expédition et de manutention sur les colis préparés. Tenir des registres précis des produits préparés et expédiés. Effectuer des opérations de suivi de l'inventaire et signaler les écarts ou les problèmes. Maintenir l'entrepôt propre et organisé en suivant les normes de sécurité et les procédures de gestion des déchets. Obligation d'avoir les Caces R489 cat 1-3-5. Expérience au sein d'un dépot frais ou surgelé fortement appréciée.
Afin de renforcer ses équipes pour les fêtes de fin d'année, la Brioche Dorée recrute un(e) chauffeur/chauffeuse poids lourds. Sous la responsabilité du responsable dépôt, vos missions seront les suivantes : - Préparation des commandes - Préparation du chargement et organisation de la tournée - Responsable de son véhicule et de son chargement. - Respecter le code de la route - Charger et décharger les commandes - Maintenance du camion - Entretien courant et nettoyage du véhicule - Contrôle régulier du fonctionnement et de l'état général du véhicule - Suivi des opérations de contrôle mécanique obligatoires (vidange, révision, contrôle technique )
Notre établissement le NESS BY D-OCEAN**** recrute son Serveur-Plagiste pour rejoindre son équipe ! En qualité de plagiste/serveur(se) vos principales missions au Ness seront : - La préparation de l'espace avec la mise en place du matériel - Le service à la clientèle : accueil, prise de commande et service de qualité avec votre bonne humeur ! - La gestion des places disponibles - Promouvoir les produits et prestations de service de l'établissement. Vous êtes dynamique, accueillant(e), motivé(e), responsable et réactif(ve). Rejoignez -nous !
Plonge avec nous dans l'univers du textile et de la chaussure ! Incollable sur les dernières tendances et à l'aise dans tes baskets, viens nous rejoindre en tant que futur Responsable de rayon (H/F) sur notre magasin du Port Véritable ambassadeur de la marque, tu prend la responsabilité de notre rayon chaussure. Animateur(trice) dans l'âme, tes missions sont les suivantes : - Animer les équipes des différents rayons de ta zone d'activité. -Gérer le réassort des stocks et effectuer les inventaires. - Assurer un suivi des ventes sur tes rayons et faire le relais entre les équipes et le responsable du magasin. - Veiller à la bonne tenue des rayons et préserver l'envrionnement de travail dans des conditions d'hygiènes optimales. - Optimiser les ventes et garantir l'application des politiques commerciales. Tu fais preuve d'un fort esprit d'équipe et arrive à trouver le levier de motivation des équipes. Présentant une première expérience réussie dans l'animation d'équipe, tu es reconnu(e) pour ton sens de contact. Force de proposition, tu amènes avec toi une énergie positive.D'un naturel bienveillant, tu souhaites rejoindre une enseigne qui t'accompagnera dans ton épanouissement professionnel et personnel. Il n'y a plus qu'a cliquer ! Poste basé au Port (97420)
Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un/une Chargé(e) de mission - Transformation de l'offre médico-sociale CDD 14 mois renouvelable - Temps plein - Cadre CCN51 (Coeff. 590) Poste à pourvoir le : 15/03/2026 Basé dans le micro-territoire Ouest Contexte Dans le cadre : * de la stratégie nationale de transformation de l'offre médico-sociale, * de son déploiement opérationnel sur le territoire Réunionnais, * et de la gestion coordonnée par l'ARS en lien avec un collectif interassociatif, l'IRSAM recrute un(e) chargé(e) de mission dédié(e) au pilotage territorial de la transformation de l'offre médico-sociale, pour le micro-territoire Ouest. Ce poste est rattaché hiérarchiquement au Directeur Général de l'IRSAM, et fonctionnellement à la Direction Autonomie / Inclusion de l'ARS. Ce poste bénéficie d'un financement dédié du CNR. Missions principales : Vous interviendrez en appui direct de l'ARS et sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général, dans une logique de coordination territoriale et d'ingénierie de projet. Diagnostic et analyse territoriale * Réaliser un diagnostic territorial approfondi (offre, besoins, files d'attente, tensions, coopérations existantes). * Cartographier les dispositifs et analyser les dynamiques locales. Accompagnement de la transformation * Appuyer les ESMS du territoire Ouest dans leurs projets de transformation de l'offre. * Soutenir la mise en œuvre opérationnelle des organisations rénovées et des nouvelles pratiques. * Faciliter les coopérations, les mutualisations et les dynamiques inter-établissements. Ingénierie territoriale * Contribuer à la structuration des plateformes territoriales et des dispositifs "hors-murs". * Organiser et animer des groupes de travail territoriaux ou thématiques. Pilotage, outils et évaluation * Développer des outils territoriaux de suivi : indicateurs, tableaux de bord, analyse d'activité (lien SERAFIN-PH). * Produire des analyses d'impact et des propositions d'amélioration. Participation des personnes accompagnées * Promouvoir la participation des personnes et des familles, en renforçant leur pouvoir d'agir. Rôle transversal De manière plus globale, vous assurerez l'ingénierie, la coordination et le soutien opérationnel nécessaires pour accompagner la transformation de l'offre sur le territoire, dans une dynamique cohérente, progressive et mesurable. Particularités du poste * Poste basé dans le micro-territoire Ouest. * Déplacements fréquents sur l'ensemble de La Réunion. * Travail en mode projet, forte autonomie. * Coopération régulière avec les partenaires institutionnels. * Présence régulière à l'ARS. Profil recherché * Compétences - Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de diagnostic. - Expertise confirmée des politiques médico-sociales et des dynamiques territoriales. - Maîtrise du CASF, CPOM, SERAFIN-PH et des dispositifs d'inclusion. - Compétences en gestion de projet, conduite du changement, animation et travail en réseau. - Qualités rédactionnelles et maîtrise des productions institutionnelles. - Aisance en médiation et animation collective. - Compétences numériques (tableaux de bord, outils collaboratifs). * Diplômes & expérience - Bac+5 : politiques publiques, médico-social, santé publique, management, ingénierie sociale. - Expérience solide (3 à 5 ans min.) dans : o la coordination territoriale, o le pilotage de projets complexes, o la transformation organisationnelle. - Forte appétence pour le terrain et la collaboration multi-acteurs. Conditions d'emploi - CDD 14 mois renouvelable selon l'avancement du déploiement. - Statut cadre - CCN51, coefficient 590 - Prime décentralisée 5% - - 18 RTT annuels. - Télétravail possible selon l'organisation et validation de la hiérarchie - Véhicule de service
vos missions principales - assurer l'accueil physique des clients, les informer et les orienter - tenue du standard telephonique - procéder aux encaissements
Dans le cadre du développement de ses activités, DOM NETTOYAGE ET SERVICES recrute un agent polyvalent d'entretien intervenant aussi bien sur l'entretien des espaces verts que sur des prestations de fin de chantier. Missions principales 1. Entretien des espaces verts - Tonte de pelouses, débroussaillage, taille de haies et d'arbustes - Ramassage des feuilles et déchets verts - Nettoyage et entretien des abords (allées, parkings, trottoirs) - Utilisation et entretien du matériel (débroussailleuse, souffleur, etc.) - Respect des règles de sécurité et des consignes environnementales 2. Fin de chantier / nettoyage professionnel - Nettoyage complet après travaux (logements, bureaux, locaux professionnels) - Dépoussiérage, décapage, lavage des sols - Nettoyage des vitres, encadrements, plinthes - Évacuation déchets légers 3. Manutention - Port de charges - Chargement et déchargement - Déplacement et installation Savoir-faire (compétences techniques) - Techniques de base en entretien des espaces verts - Maîtrise des opérations de nettoyage professionnel et fin de chantier - Utilisation sécurisée du matériel manuel et motorisé Savoir-être - Ponctualité et fiabilité - Sens du travail bien fait et souci du détail - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Respect des règles de sécurité et des lieux d'intervention Profil recherché Expérience en espaces verts, nettoyage ou manutention appréciée Permis B souhaité Merci de transmettre votre candidature à rh@domnettoyage.re
RANDSTAD LE PORT recrute pour son client spécialisé dans le vente de produits service téléphonie un Vendeur Commercial sur Saint Paul (F/H) Vos missions : - Accueil physique et téléphonique - Conseil client - Vente de produits - Support SAV - Ventes additionnelles Emploi du Lundi au Samedi Prime sur atteinte d'objectif
Vous accompagnez des personnes en recherche d'emploi ou en difficulté dans leur carrière professionnelle. Vous accompagnez les individus dans leur démarche de recherche d'emploi, de reconversion ou de formation. Vous posez un diagnostic en analysant les compétences, les besoins et la situation des personnes accompagnées. Vous proposez des stratégies d'insertion adaptées aux profils des bénéficiaires et accompagnez les parcours. Vous orientez vers les ressources et les services appropriés et mettez en relation avec les différents acteurs de l'insertion. Vous participez à des actions de sensibilisation et animez des ateliers d'information sur le marché du travail et l'emploi.
Sous la responsabilité de votre référent(e), vous participerez notamment à : - la gestion et le suivi administratif des actions de formation, - la constitution et le suivi des dossiers de formation (inscriptions, conventions, pièces administratives), - le suivi des parcours des apprenants (présences, attestations, documents de fin de formation), - la coordination avec les différents interlocuteurs : apprenants, formateurs, entreprises, partenaires institutionnels, - l'appui à la gestion des dispositifs de financement de la formation, - la participation à l'organisation logistique des sessions de formation. Ces missions évolueront progressivement en fonction de votre montée en compétences.
Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés par l'accompagnement à domicile pour rejoindre notre équipe dynamique sur toute l'île. Poste à pourvoir sur Saint Paul. Votre mission : En tant qu'Assistant(e) de Vie aux Familles ou Auxiliaire de Vie, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes à domicile en leur offrant une aide précieuse au quotidien. Vos responsabilités incluront : - Assistance dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, préparation des repas, accompagnement aux déplacements). - Entretien du cadre de vie (ménage, entretien du linge, repassage). - Préparation de repas adaptés aux régimes spécifiques des bénéficiaires. - Apport d'un soutien moral et d'une écoute attentive aux personnes accompagnées. - Permis B et véhicule personnel indispensables pour les déplacements. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant qu'ADVF, Auxiliaire de Vie ou sur un poste similaire. - Qualités essentielles : bienveillance, écoute, autonomie, capacité à s'adapter aux besoins des bénéficiaires. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail bienveillant et solidaire. - Un rôle valorisant au cœur de la vie quotidienne de personnes en situation de dépendance. Vous êtes motivé(e) par le service à la personne ? Rejoignez-nous et faites une différence au quotidien !
Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent pour assurer le nettoyage de locaux de restauration et de surfaces commerciales. Vos missions : - Assurer le nettoyage approfondi des cuisines : sols, murs, plans de travail, équipements et zones de préparation. - Assurer le vidage et l'évacuation des déchets et poubelles. - Effectuer le dépoussiérage et le nettoyage des surfaces, mobiliers et équipements. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil recherché : Connaissances : - Maîtriser des techniques d'entretien - Maîtriser des règles d'hygiène et sécurité, notamment pour l'utilisation de certains produits d'entretien - Utiliser de l'équipement d'entretien - Appliquer des consignes particulières - Respect strict des plannings et des fréquences de passage Savoir-faire : - Assurer l'entretien courant des outils de l'environnement de travail - Mettre en œuvre les techniques de nettoyage - Appliquer les normes, procédures et règles - Savoir travailler en équipe - Savoir planifier et respecter des délais - Savoir informer et rendre compte à sa hiérarchie - Savoir utiliser les équipements de sécurité Savoir-être : - Sens des relations humaines et appétences pour le travail en équipe - Sens de l'organisation avec méthode, rigueur et réactivité - Savoir travailler de façon minutieuse et avec prudence - Capacité d'adaptation et d'écoute - Ponctualité Vous êtes motivé(e) et disponible le week-end ? Rejoignez-nous ! Candidature : Envoyez votre CV à rh@domnettoyage.re
Nous recherchons pour notre client un ouvrier polyvalent BTP( H/F) Vos missions seront les suivantes : Interventions techniques sur différents corps d'état du bâtiment : plomberie, électricité, peinture, menuiserie, carrelage, plâtrerie, revêtements de sols ou de murs. Connaissance en plomberie ( installations sanitaires, montage et démontage de meuble). Connaissance en étanchéité intérieur. Vous serez amené à travailler sur un chantier dans le Sud en milieu occupé Nous recherchons un profil autonome, facilité d'adaptation, polyvalent avec un coefficient 137 Permis b et véhicule indispensable
Forte de 45 années d'existence, l'activité de l'Association Réunionnaise d'Assistance Respiratoire et de Soins à domicile (ARAR), se répartit entre l'Hospitalisation à Domicile (HAD) et les Prestations de Santé à Domicile (PSAD). Ces activités permettent le retour ou le maintien à domicile d'un patient qui bénéficiera de soins de même qualité qu'à l'hôpital. L'objectif de l'Association est ainsi de contribuer à une meilleure qualité de vie et à une plus grande autonomie du Patient, en s'appuyant sur un réseau de partenaires développé et une équipe de plus de 180 salariés. Missions principales : Rattaché(e) au Responsable de Service, vos missions sont les suivantes : - Participer à la démarche de certification HAS pour l'HAD (Hospitalisation à Domicile), - Contrôler et suivre la qualité et la sécurité des soins et des prestations, notamment en matière de traçabilité et d'évaluation - Participer aux activités du service qualité, - Participer à la révision en cours du système documentaire et le tenir à jour. - Participer à la démarche d'amélioration permanente de la Qualité - Contribuer aux objectifs et travaux institutionnels - Promouvoir la culture du signalement et la gestion des risques - Participer à l'élaboration de la cartographie des risques répertoriés, - Assurer les formations dans son domaine de compétences - Participer à la gestion des instances institutionnelles (CLUD, CIV, CLAN, etc.) Vous êtes garant de la satisfaction des patients, prescripteurs et services internes et du respect de la réglementation. Profil : Titulaire d'un diplôme BAC+3 en Qualité exigé, vous possédez une expérience de 2 ans minimum dans le secteur sanitaire. Vous êtes organisé(e), dynamique, force de proposition et autonome. Vous avez d'importantes capacités relationnelles et le goût du travail en équipe pluridisciplinaire. Vous saurez faire preuve de rigueur dans le respect des de la réglementation. Conditions : contrat CDD de 12 mois à temps plein, basé sur La Possession avec des déplacements à prévoir. Poste à pourvoir à compter du 02 mars 2026. Statut non cadre. Rémunération selon CCN 51 + tickets restaurant + avantages CSE.
Pour renforcer son équipe, l'Akoya hôtel ***** & Spa recherche un AGENT DE SECURITÉ (H/F) Vos missions : - Assurer la surveillance et la protection des biens et des locaux - Assurer la prévention des actes de malveillance - Gérer la sécurité des lieux en procédant aux process d'intervention définis avec sa hiérarchie - Veiller à la conformité aux accès et à ne pas autoriser d'intrusion malveillante - Assurer les soins de premiers secours en cas de nécessité - Assurer l'assistance et l'appui technique à la direction, aux forces de l'ordre, aux pompiers, ... - Assurer la détection des anomalies - S'assurer d'une parfaite connaissance des lieux de circulation Habilitations réglementaires : SST et carte professionnelle à jour
Nous recherchons un(e) moniteur/monitrice d'auto-école passionné(e) et pédagogue pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de l'apprentissage de la conduite automobile (boîte manuelle) auprès d'un public varié : jeunes, adultes en reconversion. Vos principales missions : - Distributeur des leçons de conduite en respectant le programme de formation. - Accompagner les élèves dans leur progression jusqu'à l'examen. - Assurer le suivi pédagogique des candidats (livrets, bilans). - Participer à la préparation aux épreuves théoriques (code de la route). - Garantir un climat de confiance et de sécurité lors des séances de conduite. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, avec du matériel récent et des outils numériques pour le suivi des élèves.
Le cuisinier(H/F) est responsable de la préparation et de l'élaboration des repas adaptés aux enfants, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ses missions principales : Préparation des repas : - Élaborer des menus variés et équilibrés en fonction des recommandations nutritionnelles pour les jeunes enfants, - Préparer les repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, etc.) en respectant les recettes et les normes de qualité, - Adapter les préparations alimentaires aux régimes spécifiques et aux allergies éventuelles des enfants Hygiène et sécurité : - Assurer le respect des normes d'hygiène en cuisine (nettoyage, désinfection, manipulation des aliments), - Veiller à la sécurité alimentaire en contrôlant les températures de conservation et en respectant les procédures de cuisson, - Effectuer la maintenance et le nettoyage des équipements de cuisine. Gestion des stocks : - Gérer les approvisionnements en ingrédients et en fournitures de cuisine, en veillant à la qualité et à la fraîcheur des produits, - Effectuer les commandes de denrées alimentaires en fonction des besoins et des prévisions de consommation, - Organiser le stockage des aliments de manière sécurisée et hygiénique. Communication avec l'équipe : - Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe éducative pour planifier les repas en fonction des activités et des besoins des enfants. Compétences requises : - Expertise dans la préparation de repas adaptés aux jeunes enfants, - Connaissance en hygiène alimentaire, - Gestion des stocks, - Capacité d'adaptation Vous avez impérativement une expérience dans la préparation de repas pour les jeunes enfants.
À propos du cabinet : Situé à La Possession, notre cabinet est une structure à taille humaine où l'esprit d'équipe et la satisfaction client sont au cœur de nos priorités. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. Vos Missions : 1. Gestion Financière & Facturation : Établissement et suivi de la facturation clients. Suivi précis du recouvrement et des soldes clients. Gestion des relances 2. Secrétariat & Administration : Accueil téléphonique et gestion du courrier. Suivi administratif des dossiers courants. Classement et archivage. 3. Appui aux Pôles Spécialisés : Renfort opérationnel auprès de l'équipe comptable. Soutien administratif pour le pôle juridique (préparation de documents, formalités). Votre Profil : Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire (idéalement en cabinet ou PME). Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre bonne humeur constante et votre tempérament agréable. Vous savez instaurer un climat de confiance avec les clients et vos collègues. Compétences : Maîtrise des outils bureautiques (Excel indispensable) et aisance rédactionnelle. Une connaissance des bases de la comptabilité est nécessaire. Attitude : Autonome, organisé(e) et capable de gérer les priorités. Conditions du poste : Type de contrat : CDI. Localisation : La Possession (Réunion). Volume horaire : 39h / semaine. Rémunération : Selon profil et expérience. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Si vous avez envie de rejoindre une équipe soudée où votre dynamisme sera apprécié, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à : secretariatace@auditace.fr
Lieu : La Réunion - SECTEUR DE LA POSSESSION A SAINT PAUL Type de contrat : CDI à temps partiel Date de début : dès que possible Vous aimez que tout soit que tout soit propre, rangé et agréable à vivre ? Vous avez le sens du service, de la discrétion et aimez vous sentir utile ? Rejoignez notre équipe et contribuez chaque jour au bien-être de nos clients ! VOS MISSIONS : - entretien courant du logement : nettoyage, dépoussiérage, lavages des sols, des vitres, etc. - entretien du linge : lessive, repassage, pliage - respect des habitudes et attentes de chaque foyer - apporter une présence professionnelle, bienveillante et de confiance VOTRE PROFIL : - expérience appréciée dans le ménage chez les particuliers - sens du détail, discrétion et autonomie - bonne présentation et sens du contact - permis B apprécié CE QUE NOS OFFRONS : - des interventions proches de votre secteur - une équipe à l'écoute et un encadrement régulier - des horaires adaptés à vos disponibilités - des missions valorisantes auprès de particuliers qui comptent sur vous Merci nous transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante : candidatures@miedaou.fr avec la référence AMOUEST0226
Babychou services c'est : Des familles proches de votre domicile, des liens forts avec les enfants. Une formation avant prise en charge des enfants par Babychou Services pour une aisance et vous permettre de donner le meilleur de vous-même pendant les gardes Une valorisation et considération de votre métier Un gain d'expérience confirmée Une indépendance et un savoir-faire apprécié pour vos prochains postes dans la petite enfance ! Votre profil: Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps. Planifier et organiser des activités créatives et éducatives adaptées à l'âge et aux intérêts des enfants. Préparer des repas sains et équilibrés pour les enfants, en tenant compte des allergies et des préférences alimentaires. Assurer une communication ouverte et régulière avec les parents, en fournissant des mises à jour sur les activités quotidiennes, le développement et le comportement des enfants. Respecter les horaires établis par les parents et s'adapter aux besoins changeants de la famille. Maintenir un environnement propre et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité les plus élevées. La transparence : Etre transparent envers Babychou Services, envers les parents, envers l'enfant La disponibilité : Etre joignable et disponible pour vos familles La bienveillance : Etre une personne de confiance et de conscience envers les enfants tout comme les familles. Vos missions principales : Vous serez amené à vous occuper de plusieurs familles sur votre secteur. Récupérer un ou plusieurs enfants à la sortie de l'école ou de la crèche et les ramener à la maison en attendant le retour des parents. Préparer le goûter et/ou le repas du mercredi. Aider aux devoirs si besoin. Proposer des activités adaptées au gout et à l'âge des enfants. Accompagner les enfants aux activités extra-scolaires. Superviser éventuellement la toilette selon les directives de la famille. Activités d'éveils, comptines, chants pour les enfants de bas-âge. Veiller au développement à son bien être Veiller à sa sécurité et à son épanouissement pendant les gardes Exigences : Expérience préalable dans la garde d'enfants Connaissance des meilleures pratiques en matière de soins, de développement et d'éducation des enfants. Capacité à établir et à maintenir des relations de confiance avec les enfants et les parents. Souci du détail et aptitude à assurer la sécurité des enfants en tout temps. Le véhicule et le permis sont indispensables pour ce métier. Venez travailler avec le plaisir à Babychou services!
L'Hôtel LUX* recherche son/sa VALET/FEMME DE CHAMBRE. Vous assurez le nettoyage des chambres et lieux communs. Vous travaillez également en lingerie. ***Poste à pourvoir en extra jusqu'à la fin de la saison***
HOTEL 5* SAINT GILLES LES BAINS
L'hôtel Latitude 21*** situé à Saint Gilles les Bains recherche un valet ou une femme de chambre pour compléter son équipe. Dotée de 22 chambres et récemment rénové, vous aurez pour missions: - Entretien des chambres à blanc et en recouche - Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil, linge, mini bar... - Contrôle de l'état des équipements, du linge, du mobilier - Entretien des espaces communs - Entretien du linge de l'hôtel et du restaurant Compétences principales : - Identifier les produits et matériels correspondant à chaque activité d'entretien - Etre autonome dans son travail - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - Identifier et optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition - Respecter les procédures de nettoyage ; - Assurer l'entretien et la présentation des chambres selon les procédures techniques de l'hôtel ; - Etre garant(e) de l'entretien et de l'intendance des offices du secteur attribué ; - Prévenir le(la) Gouvernant(e) des problèmes techniques éventuels sur les installations et le mobilier ; - Etre un point de contact privilégié avec la clientèle ; - Observer et relever les habitudes des clients et en faire un rapport quotidien à la gouvernante. Date de prise de poste : 16/02/2026 Poste à pourvoir en CDI 30h hebdomadaire : Possibilité de 35h sur certaines périodes
Viens rejoindre notre équipe et participe activement au développement de notre magasin spécialisé en bijoux et accessoire fantaisie ! En tant qu'ambassadeur(rice) du magasin, tu vas accueillir et accompagner nos clients avec style et professionnalisme. Tu seras leur guide mode, leur donnant des conseils personnalisés sur le style et les accessoires pour les fidéliser. Mais ce n'est pas tout ! Tu seras aussi impliqué(e) dans la mise en place du merchandising et le réassort du magasin. La réception des colis et le rangement de la réserve n'auront plus de secrets pour toi. Et bien sûr, tu veilleras toujours à maintenir le magasin impeccable, tant en termes de tenue que de propreté. Au-delà de ton expérience, c'est ta passion pour la mode, ton amour des défis qui feront la différence. Tu aimes te surpasser pour atteindre les objectifs fixés. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton esprit d'équipe te permettront de briller dans ce poste. Si tu es prêt(e) à relever ce challenge excitant et à offrir une expérience shopping inoubliable à nos clients, alors rejoins-nous dès maintenant ! Nous avons hâte de te voir en action. Le Groupe Ghanty s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales.
Poste basé à Saint-Leu Référence : Form.ADVF_042026 Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens ! Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 3 « Assistant(e) de Vie aux Familles » (TP ADVF). Vos activités : - L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification, - La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et à l'accompagnement des parcours stagiaires, - La création et adaptation de contenus pédagogiques conformes aux blocs de compétences du titre (conception et préparation de formation, animation et évaluation des acquis, accompagnement des apprenants, contribution à la démarche qualité). Vos missions : Vous accompagnez les stagiaires vers l'acquisition des compétences professionnelles du métier d'assistant/e de vie aux familles, conformément au référentiel national : - Favoriser une dynamique de progression et un climat d'apprentissage positif, - Former sur les trois CCP : entretenir le logement et le linge d'un particulier, assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile, et accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets. - Préparer les apprenants aux épreuves certificatives (mise en situation professionnelle, questionnaire technique, dossier professionnel...), - Transmettre les bonnes pratiques professionnelles : hygiène, prévention des risques, sécurité, gestes techniques, posture adaptée, communication bienveillante, respect des habitudes et de l'autonomie des personnes accompagnées. Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) souhaitant transmettre votre expertise : - Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans l'aide à domicile, l'accompagnement de personnes âgées, en situation de handicap, de familles ou d'enfants, ou dans un domaine équivalent ; - Vous êtes titulaire du Titre Professionnel de Formateur Pour Adultes ou d'un diplôme équivalent reconnu ; - Vous faites preuve d'une solide appétence pédagogique, d'une réelle qualité d'écoute et d'un sens affirmé de la transmission, tout en adoptant une posture bienveillante favorisant la réussite des apprenants. ; - Vous maîtrisez les outils bureautiques et pédagogiques numériques. Conditions : Prestation indépendante - contrat de prestation ; Volume d'intervention estimé : 630 heures ; Rémunération : forfait par volume d'heures (minimum 30 € / heure selon profil) ; Démarrage souhaité : 18 mai 2026 (date pouvant être légèrement ajustée). Pourquoi rejoindre l'AFPAR ? - Pour intégrer une équipe engagée au service de l'inclusion, de la diversité et de la réussite professionnelle - Pour contribuer à un projet à fort impact social sur le territoire réunionnais - Pour faire vivre votre expertise tout en la partageant avec celles et ceux qui bâtissent leur avenir Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV sous la référence Form.ADVF_042026 Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).
Poste basé au centre de formation de Saint-Paul Référence : Form.ETB_032026 Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens ! Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 3 « Etancheur/se Toiture Bâtiment » (TP ETB). Vos activités : - L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification, - La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et à l'accompagnement des parcours stagiaires, - La création et adaptation de contenus pédagogiques conformes aux blocs de compétences du titre (conception et préparation de formation, animation et évaluation des acquis, accompagnement des apprenants, contribution à la démarche qualité). Vos missions : Au sein du Centre de Saint-Paul, vous accompagnez les stagiaires vers l'acquisition des compétences professionnelles du métier d'étancheur/se toiture bâtiment, conformément au référentiel national : - Favoriser une dynamique de progression et un climat d'apprentissage positif, - Former sur les deux CCP : mise en œuvre de membrane d'étanchéité bitumineuse et mise en œuvre de membrane d'étanchéité synthétique, - Préparer les apprenants aux épreuves certificatives (mise en situation professionnelle, questionnaire technique, dossier professionnel...), - Insuffler les bonnes pratiques métiers, notamment en matière de sécurité, gestes professionnels et qualité d'exécution. Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) souhaitant transmettre votre expertise : - Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le métier d'étancheur/se toiture bâtiment ou dans un domaine directement lié (étanchéité bitumineuse ou synthétique, isolation, travaux en toiture) ; - Une première expérience en formation d'adultes ou en animation pédagogique serait un plus, - Vous êtes idéalement titulaire du Titre Professionnel de Formateur Pour Adultes ou d'un diplôme équivalent reconnu ; - Vous faites preuve d'une solide appétence pédagogique, d'une réelle qualité d'écoute et d'un sens affirmé de la transmission, tout en adoptant une posture bienveillante favorisant la réussite des apprenants. ; - Vous maîtrisez les outils bureautiques et pédagogiques numériques. Conditions : Prestation indépendante - contrat de prestation ; Volume d'intervention estimé : 525 heures ; Rémunération : forfait par volume d'heures (minimum 30 € / heure selon profil) ; Démarrage souhaité : 26 mai 2026 (date pouvant être légèrement ajustée). Pourquoi rejoindre l'AFPAR ? - Pour intégrer une équipe engagée au service de l'inclusion, de la diversité et de la réussite professionnelle - Pour contribuer à un projet à fort impact social sur le territoire réunionnais - Pour faire vivre votre expertise tout en la partageant avec celles et ceux qui bâtissent leur avenir Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV sous la référence Form.ETB_032026 Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).
L'Agence ADEQUAT recherche pour l'un ses clients spécialisé dans le secteur de la mode, des VENDEURS PRET A PORTER H/F. Vous êtes spécialisés en lingerie, prêt-à-porter, chaussures, make-up etc Votre principale mission consiste à accueillir les clients, à définir leurs besoins, les orienter et les conseiller. Vous serez également en charge de : - la gestion du déballage de colis, de l'étiquetage, de l'installation de l'anti volage, du cintrage et de la mise en rayon.
Dans le cadre de son activité, le Groupe Bertrand recrute un(e) Alternant(e) en Contrôle de Gestion. Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier (RAF), vous participerez au pilotage de la performance financière et au suivi administratif des restaurants du groupe, en lien avec les équipes opérationnelles. Missions principales Contrôle de gestion Participation à l'élaboration et au suivi des tableaux de bord financiers Analyse des écarts entre prévisionnel et réalisé (CA, charges, marges) Suivi des indicateurs de performance Aide à la préparation des budgets et forecasts Participation aux clôtures mensuelles Suivi de facturation Contrôle et rapprochement des factures fournisseurs Suivi des factures clients et fournisseurs Vérification de la conformité des factures (prix, quantités, contrats) Suivi des litiges fournisseurs et relances Classement et archivage des pièces comptables Support administratif et financier Appui au RAF sur les missions financières du quotidien Participation à l'amélioration des procédures internes Contribution à des projets transverses administratifs et financiers Profil recherché Formation Bac +2 minimum en gestion, comptabilité, contrôle de gestion ou finance À l'aise avec les chiffres et l'analyse Rigueur, organisation et sens du détail Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel Discrétion et respect de la confidentialité Une première expérience ou un intérêt pour le secteur de la restauration est un plus Pourquoi nous rejoindre ? Une alternance professionnalisante au cœur de la gestion d'un groupe de restauration Une vision concrète du pilotage financier terrain Des missions variées et formatrices Un environnement dynamique et structurant
Spécialisés dans le secteur du BTP à la Réunion (974), nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de gestion des marchés. Sous l'autorité de la Référente comptable et de la Direction, le/la chargé(e) de gestion des marchés assure la gestion administrative des marchés, de leur lancement à leur clôture : - Assurer le suivi administratif des marchés et des documents contractuelles (notification, avenants, actes d'engagement, ordres de service, courriers) - Vérifier la conformité des pièces administratives des dossiers de marchés - Suivre l'exécution administrative et financière des marchés (délais, pénalités, avancement, situation de travaux, facturation) - Mettre en place les DC4 et cessions et assurer leur suivi administratifs et financier, - Mettre à jour les tableaux de suivi et les outils de reporting - Être l'interface administrative entre les services internes et les prestataires - Classer et archiver les documents conformément aux procédures en vigueur Profil recherché Formation : - Bac +2 / Bac +3 en gestion administrative, droit, marchés publics ou équivalent - expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Qualités personnelles : - Autonomie et fiabilité - Esprit d'analyse - Bon relationnel et sens du service - Discrétion professionnelle
Nous sommes à la recherche d'un Vendeur Prêt-à-Porter H/F pour notre client situé au Port pour effectuer une mission en intérim. Vos principales missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients avec professionnalisme ; - Réaliser les réassorts et veiller à la bonne tenue des rayons ; - Gérer un flux important de clientèle en maintenant un service irréprochable ; - Participer à la mise en valeur des produits (merchandising, pliage, étiquetage.) ; - Assurer les encaissements et le suivi des ventes ; - Contribuer à la propreté et à l'organisation globale de la boutique . Profil recherché : - Une expérience en prêt-à-porter serait idéale - Doté(e) d'un excellent savoir-être et d'une vraie conscience professionnelle - Capable d'assurer un réassort rigoureux et de gérer un flux important de clientèle - Ouvert(e) aux remarques et capable de les accueillir de manière constructive - Polyvalent(e) et à l'aise avec le contact client Vous aimez le contact client, vous êtes motivé(e) et réactif(ve) ? Envoyez sans plus tarder votre candidature !
Dans le cadre de son développement, le Groupe Bertrand recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour accompagner la gestion RH de ses restaurants Au Bureau - Le Port et Léon - Saint-Gilles-les-Bains. Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier (RAF) et en lien étroit avec les directeurs de restaurants, vous interviendrez sur l'ensemble des missions RH opérationnelles. Missions principales En tant qu'Assistant(e) RH, vous participerez notamment aux missions suivantes : Administration du personnel Gestion des dossiers du personnel (embauches, contrats, avenants, sorties) Suivi des absences, congés, arrêts maladie Mise à jour des tableaux de bord RH Classement et archivage des documents administratifs Recrutement Diffusion des offres d'emploi Tri des candidatures et préqualification téléphonique Organisation et suivi des entretiens Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs Gestion de la paie Collecte et transmission des éléments variables de paie Contrôle des données administratives liées à la paie Formation Suivi administratif des dossiers de formation Organisation des formations obligatoires Mise à jour des suivis de formation Support RH & relations sociales Appui aux managers sur les questions RH du quotidien Veille au respect du droit du travail et des procédures internes Participation à des projets RH transverses Profil recherché Vous préparez une formation Bac +2 minimum (BTS, DUT, Licence) en Ressources Humaines ou gestion Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète) Vous possédez un bon sens du relationnel et de la communication Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel) Une première expérience en RH ou en restauration est appréciée Pourquoi nous rejoindre ? Une alternance professionnalisante au cœur de l'opérationnel Des missions variées et responsabilisantes L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe reconnu dans la restauration Un environnement dynamique et formateur
Vous assurerez la propreté et l'ordre dans les chambres d'hôtel, contribuant ainsi au confort de la clientèle. Vous nettoierez et rangerez les chambres et les espaces communs selon les standards de l'établissement. Vous changerez les draps, referez les lits et remplacerez les serviettes et les consommables. Vous contrôlerez l'état des équipements de la chambre et signalerez toute anomalie à la maintenance Vous respecterez les règles d'hygiène et de sécurité et utiliserez les produits de nettoyage spécifiques Vous assurerez un service discret et efficace, contribuant à la satisfaction et au confort des clients
Centre Services recrute ! Vous souhaitez travailler dans le secteur du service à la personne et cherchez un poste près de chez vous ? Cette offre est faite pour vous ! Pour notre agence La Réunion, nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère sérieux(se) et compétent(e). Les secteurs sont: Le Port, La Possession, Saint-Paul, Saint-Gilles, La Saline. Descriptif du poste : Aux domiciles de particuliers, vous devrez effectuer différentes prestations de ménage. Nous veillons à vous proposer des interventions proches de chez vous, sur des plannings adaptés à vos disponibilités. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements nécessaires à la bonne réalisation des prestations. Vous avez le sens du service, êtes discret(e), autonome, rigoureux(se), fiable rejoignez Centre Services ! Les avantages Centre Services : - Une entreprise à taille humaine qui veille au bien être des ses intervenantes ; - Une mutuelle entreprise ; - Le remboursement des frais kilométrique ; - Une rémunération évolutive. Une expérience dans le métier est exigée.
Nous sommes à la recherche d'un Commercial Terrain B2B H/F pour un de nos clients dans le secteur du commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé pour un contrat long et à pourvoir dès que possible. Vos missions principales : - Prospecter et développer un portefeuille clients professionnels, avec accompagnement si nécessaire ; - Présenter et vendre des solutions techniques (impression, téléphonie VOIP, GED, monétique.) en apportant des conseils adaptés ; - Élaborer des devis, participer aux négociations et conclure les ventes avec le soutien de l'équipe si besoin ; - Assurer un suivi client de qualité et collaborer étroitement avec le service technique ; - Atteindre les objectifs commerciaux fixés et progresser vers l'excellence ; - Participer activement aux actions de prospection et à la veille marché. Profil recherché : - Première expérience appréciée en vente B2B ou en relation client (stage, alternance ou profil junior accepté) - Excellentes capacités de communication et sens de la négociation - Forte motivation pour le développement commercial et l'atteinte des objectifs - Sens de l'organisation, autonomie et réelle envie d'apprendre et d'évoluer - Maîtrise des outils informatiques ; la connaissance d'un CRM est un plus - Goût du challenge et orientation résultats Savoir être attendu : - Professionnalisme : ponctualité, rigueur et présentation soignée - Sens du service client : écoute active, curiosité et capacité à proposer des solutions adaptées - Dynamisme et engagement : attitude proactive et esprit de conquête - Autonomie et organisation : capacité à structurer ses missions et à monter en compétences rapidement - Esprit d'équipe : collaboration efficace avec les équipes internes - Intégrité : transparence, éthique et respect des engagements - Adaptabilité : aisance face aux outils digitaux et diversité des interlocuteurs - Résilience : persévérance face aux refus et aux défis commerciaux - Orientation performance : ambition, volonté de progresser et priorité donnée à la satisfaction client Si vous êtes animé(e) par la réussite, les challenges commerciaux et l'envie de vous investir sur le long terme, n'attendez pas longtemps, envoyez votre candidature !
La micro-crèche Ritournelle Comptine, située à Saint-Paul (centre), accueille des enfants de 0 à 6 ans dans un environnement bienveillant, sécurisé et stimulant. Nous veillons à offrir un accueil de qualité, favorisant l'éveil et le développement de chaque enfant, en étroite collaboration avec les familles. - Vos missions: En tant qu'Auxiliaire de Puériculture (H/F), vous intégrerez notre équipe pédagogique pour participer à l'accueil, à l'accompagnement et au bien-être des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction et selon le projet pédagogique de la structure, vos missions seront notamment : - Assurer l'accueil quotidien des enfants et le contact avec les familles. - Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au bien-être des enfants (soins, changes, sommeil). - Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne. - Participer à l'élaboration et à l'animation d'activités d'éveil et d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants. - Observer et accompagner le développement psychomoteur et affectif des enfants. - Travailler en collaboration avec l'équipe et contribuer à un environnement pédagogique positif et sécurisant. Profil recherché : - Titulaire du DEAP (Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture) obligatoire. - Expérience en micro crèche ou structure d'accueil petite enfance souhaitée (un plus). - Sens du relationnel, patience, bienveillance, travail en équipe. - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité applicables aux jeunes enfants.
Accueillir et orienter la clientèle dans un cadre haut de gamme Conseiller les clients sous la supervision de l'équipe de vente Participer à la mise en valeur des produits (merchandising, rangement, vitrines) Contribuer à la fidélisation de la clientèle Aider à la gestion des stocks et au réassort Participer aux encaissements et aux procédures de caisse Respecter les standards, l'image et les valeurs de la marque
Dans le cadre de la transformation de leur micro-crèche en crèche, une structure d'accueil de petite enfance qui accueillera 24 enfants, recherche 2 auxiliaires de puériculture diplômés. Vous réaliserez la prise en charge d'un groupe de 6 enfants, les guiderez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuerez, en collaboration avec toute l'équipe , des soins d'hygiène et de confort. Les horaires d'accueil sont de 7H15 - 17H15 1 poste à pourvoir à 24 H par semaine évolutif. A pourvoir au 01 février 2026
Nous installons de l'isolation thermique en laine de roche ou de verre chez des particuliers ou professionnels de toute l'île
Le poste est central, structurant et exigeant. Il nécessite une capacité à absorber un volume important d'informations, à les traiter rapidement et à les restituer de manière fiable, tant en interne qu'auprès des clients. Le poste est rattaché à la marque Réunion Affichage, avec une capacité attendue à promouvoir l'ensemble des offres du groupe JRCA et à intervenir en soutien sur d'autres marques du groupe selon les besoins. Missions principales: -Accueil clients et gestion commerciale. -Accueil des clients (téléphone et physique). -Analyse des besoins et orientation vers les solutions adaptées. -Gestion d'un portefeuille clients. -Établissement des devis en autonomie via le logiciel métier. -Argumentation commerciale, fidélisation clients, relances devis. -Compte-rendu régulier de l'activité commerciale. -Suivi des dossiers et coordination -Suivi de l'avancement des dossiers (production, délais, livraisons, poses). -Coordination avec les équipes internes et prestataires. -Garantie du respect des tarifs et des engagements. -Remontée immédiate des alertes (retards, incohérences, risques financiers ou qualité). -Facturation et recouvrement - mission clé -Suivi de la facturation des ventes. -Recouvrement actif des créances clients. -Relances clients, suivi des règlements et mise à jour des outils. -Transmission des dossiers complets à la direction financière. -Rigueur absolue sur les documents : devis, bons de livraison, factures. -Gestion des outils et bases de données -Mise à jour rigoureuse des outils CRM et logiciels internes. -Qualification et fiabilisation des bases clients. -Suivi administratif des dossiers. Missions transverses: -Participation ponctuelle à des actions de prospection. -Contribution aux supports commerciaux et à la communication. -Promotion de l'ensemble des produits et services du groupe. -Participation au suivi des stocks et à la remontée d'informations terrain. Profil recherché: -Excellent sens du contact client. -Capacité à expliquer, argumenter et sécuriser la relation commerciale. -Grande rigueur administrative et sens du détail. -Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. -Réactivité, fiabilité, respect des délais. -Capacité à travailler sous pression. -À l'aise avec les outils informatiques et CRM. Une expérience en ADV, commerce BtoB, régie publicitaire, communication ou services est un plus. Poste ouvert notamment à des profils juniors solides, structurés et motivés, capables de monter rapidement en compétence. Conditions: CDI - Temps plein. Rémunération : à définir selon profil et expérience. Poste évolutif: le poste offre des perspectives d'évolution réelles au sein du groupe JRCA. Les responsabilités et le périmètre pourront évoluer en fonction des compétences développées, de l'implication et des résultats.
Vous serez rattaché(e) à la Responsable RH au sein du siège social et travaillerez en support des magasins. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH et apporterez un soutien opérationnel à l'équipe. A ce titre, vos missions seront notamment de : - Gérer l'administration du personnel ; - Superviser la paie ; - Gérer les entrées et sorties du personnel ; - Préparer les réunions d'instances représentatives du personnel ; - Participer aux recrutements ; - Assurer le suivi des tableaux de bord RH - Veiller à la bonne application des procédures internes et des obligations légales ; - Gérer les réponses aux courriers des administrations extérieures (inspection du travail, médecine du travail, etc.) - Assister le Responsable SST dans ses missions ; - Apporter soutien et supervision aux assistantes RH des magasins ; - Assister la RRH et son adjointe dans leurs missions quotidiennes. Cette liste de tâches n'est pas limitative. Informations complémentaires : - Secteur d'activité : Grande Distribution - Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et exigeante - Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés
Le NESS BY D-OCEAN ****, situé au bord du Lagon l'hôtel, recherche sa /son Assistant(e) des Ressource Humaines. Sous l'autorité de la Direction , nous recherchons un (e) candidat(e) avec des notions de sociales et de paie. Vos principales missions seront les suivantes: - Gestion de la paie - Veille Sociale - Aide dans l'administration du personnel. Vos qualités principales: - Ecoute et bienveillance - Dynamisme - Discrétion
** Grossiste en jouets recherche son Marchandiseur (se) ** - Vous assurez le réassort des linéaires (implantation, mise en valeur) afin d'optimiser la rentabilité commerciale de votre linéaire au sein des hypermarchés - Le lieu de départ de votre tournée sera CAMBAIE et vous interviendrez sur toute l'île - Fin du CDD au 31/10/2026 - Horaires: 6H à 13H
Description des missions: Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) commercial(e) en contrat d'alternance, en magasin pour représenter une marque de prêt-à-porter reconnue. Vos missions principales : -Accueil et accompagnement de la clientèle -Conseil produit et réalisation des ventes -Fidélisation -Gestion des encaissements -Tenue et mise en valeur du merchandising -Réception et gestion des stocks -Participation aux opérations commerciales -Application des procédures de la marque -Relation client et gestion de point de vente Rejoignez une enseigne de prêt-à-porter et participez activement au développement des ventes en magasin. Vous allez travailler dans un environnement dynamique, où le travail en équipe et le respect des standards de la marque font partie intégrante des activités quotidiennes. Type de contrat : Contrat d'apprentissage Formation : Titre professionnel Conseiller Commercial, titre professionnel de Responsable d'Établissement Marchand. Niveau de la formation : Bac à Bac + 3 Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation Durée : 18 à 24 mois Localisation de l'organisme de formation : Saint-Paul / Sainte-Marie Compétences et savoir être requises : Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre autonomie et votre orientation résultats. La maîtrise des techniques de vente, de la gestion de caisse et des principes de merchandising constitue un atout. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, de rigueur et de ponctualité, et disposez d'une flexibilité horaire indispensable au poste. Profil recherché: Profil dynamique et orienté client, doté d'un bon sens commercial, capable de travailler en équipe et de contribuer efficacement à la performance du magasin.
"Cette offre est publiée pour le compte d'une entreprise partenaire" Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, tu prépareras un Titre professionnel d'Assistant Manager (niveau BAC) ou Titre Professionnel de Manager d'Etablissement Marchand (niveau BAC+2). Au sein d'un dépôt situé au Port, tu seras en charge : Tes missions : - Gérer les de stock - Réceptionner les marchandises - Manutention Ton profil : - Connaissances en informatique - Connaissance du logiciel spécifique moto (G8) est un atout - Permis moto (A, A1 ou A2) est un atout (essayage des motos du magasin possible) - Passionné de moto ou connaissances moto est un atout pour la recherche de pièces Tu es interéssé.e, alors n'hésite plus et candidate dès maintenant!
Accueillir et conseiller la clientèle avec respect et discrétion Assurer la vente de vêtements religieux et accessoires Aider les clients dans le choix des tailles, modèles et styles Gérer l'encaissement et la tenue de la caisse Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des articles Participer à la gestion des stocks et au réassort Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin
"Cette offre est publiée pour le compte d'une entreprise partenaire" ICCI Formations Ouest recherche pour l'un de ses partenaires dans l'Ouest, un(e) employé(e) de libre service pour travailler en grande distribution. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, tu prépareras un Titre Professionnel d'Employé commercial ou Manager d'Unité Marchande (selon ton niveau d'études) Les missions seront : - Réception marchandises - Remplissage et tenue de rayons - Préparation inventaire - Contact client - Facturation - Gestion des DLC/DLUO - Gestion de la caisse Tu es dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens relationnel ? Alors n'hésite plus et candidate dès maintenant!
Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) auxiliaire de puériculture pour sa crèche de la possession Située au 4 rue Françoise Dolto 97419 La Possession , la crèche Case Marmailles Moulin Joli accueil 45 enfants répartis en 3 sections Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 17h 30 A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Effectue une veille active dans les unités concourant au bien-être, à la santé et à l'hygiène - Mène des actions à la parentalité et collabore avec les partenaires - L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Il garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle (animateurs, auxiliaires de puériculture et éducateurs de jeunes enfants) - Il participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique, orienté vers l'accueil inclusif, l'itinérance ludique et l'intergénérationnel. - Il crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. La structure est équipée d'un espace Snoezelen, d'un grand espace extérieur communiquant avec toutes les sections. Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé, de 3 journées pédagogiques chaque année. Le personnel exerce ses fonctions sur la base des horaires de travail applicable dans l'entreprise soit une durée hebdomadaire de 39h et bénéficie de 2,2 jours de RTT pour chaque mois pleins travaillés.
Les Etablissements RAVATE représentent aujourd'hui plus de 40 points de vente à travers l'île et une équipe de plus de 1000 personnes. Ils sont présents dans de nombreux secteurs destinés aux professionnels du bâtiment ou aux particuliers via l'équipement de la maison (bricolage, l'électroménager, le discount non alimentaire et l'habillement). Dans un contexte de forte croissance de nos flux logistiques, nous créons le poste de Responsable Logistique Aval pour renforcer notre capacité à livrer efficacement nos clients finaux et nos points de vente. Rattaché à la Directrice du Pôle Logistique, le Responsable Logistique Aval pilote l'ensemble des flux logistiques depuis les quais des entrepôts jusqu'au client final (B2C) et jusqu'aux magasins internes (B2B). Il est garant : De la qualité de service, De l'optimisation des coûts et des tournées, Du respect des délais de livraison, Et de la satisfaction client. Objectif prioritaire : réduire de 10 % le budget global des livraisons (B2B et last mile) sur les 12 premiers mois, via une optimisation fine des flux, des taux de remplissage et du pilotage prestataires. Votre mission 1. Pilotage opérationnel des flux Organiser, superviser et optimiser les opérations de livraison : Des entrepôts vers les magasins Des entrepôts vers les clients finaux Entre magasins (transferts inter-sites ou réassorts internes) Garantir un taux de service supérieur à 95 % sur les livraisons last mile. Assurer la coordination quotidienne avec : Les magasins (commandes, réceptions, anomalies) Les équipes e-commerce (suivi client, promesse de livraison) Les prestataires de transport (planning, suivi des tournées, incidents) 2. Suivi de la performance et amélioration continue Déployer et suivre les KPI avals : taux de service, taux de livraison dans les délais, taux de remplissage camions, coûts de transport, taux de réclamations. Analyser les dérives et piloter les plans d'actions correctifs. Être force de proposition dans l'amélioration des flux, outils, traçabilité. 3. Optimisation des tournées & budget transport Veiller au bon taux de remplissage des camions. Construire des tournées optimisées avec les prestataires. Identifier des leviers d'optimisation (fréquence, plages horaires, mutualisation). Contribuer à la baisse du coût de transport sur achat pour les magasins. 4. Gestion des prestataires & qualité de service Suivre la performance des transporteurs (camionnage, messagerie, MyTroopers). Gérer les litiges transport et garantir un traitement rapide. Animer les points hebdomadaires et les revues de performance. Profil recherché Formation & expérience: Bac+4/5 en logistique, supply chain ou transport. Expérience confirmée (5 ans minimum) en pilotage de flux avals dans un environnement exigeant (B2B/B2C). Compétences clés : Maîtrise des outils de pilotage logistique (WMS, TMS, ERP). Capacité d'analyse et d'optimisation des flux. Aisance relationnelle et posture orientée service et résultats.
Vous assurez la gestion d'un magasin de meubles et d'articles de décoration, l'entretien de votre espace de travail. Vous êtes en charge des ventes, du conseil à la conclusion, sans oublier les encaissements. Vous pouvez être amené à déplacer des meubles ou autres objets encombrants, dans le cadre de vos ventes ou tout simplement l'aménagement de votre espace de vente. ***Vous travaillerez du mardi au dimanche midi***
Nous recherchons, pour agrandir notre équipe basée au Port, un(e) Assistant(e) Administration Des Ventes rattachée à l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel. Description du poste : Sous la responsabilité de votre Direction commerciale, vous assurez vos fonctions dans le cadre de l'organisation commerciale et de la stratégie définies par l'entreprise. En tant que soutien direct du Responsable Commercial de l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel, vous contribuez à optimiser l'efficacité de ses missions. Vous intégrez une équipe soudée, chaleureuse et dynamique, avec l'appui précieux d'une assistante commerciale. Vous assurez le lien entre les partenaires de l'activité CESI, l'équipe commerciale et les services supports de R Energy. Vous exercez les missions principales suivantes : Missions d'Administration Des Ventes : - Valider les dossiers administratifs et prendre en charge les dossiers de financement - Alimenter et actualiser les dossiers clients (Tableau de bord / Outil de GED / CRM) - Saisir les Commandes Clients (sur l'ERP Sage X3) - Coordonner la préparation et le suivi des commandes avec le dépôt - Assurer le relai avec les équipes de pose - Assurer la réception des paiements et la facturation des commandes -Saisir et suivre les dossiers AGIR Plus et Kap Ecosolidaire (Dispositifs accordant des primes sur les Chauffe-Eau Solaires Individuels) Missions commerciales et de SAV : - Assurer une présence active lors des salons et expositions pour gérer l'administration des commandes et les règlements, en support de l'équipe commerciale - Apporter une aide ponctuelle au traitement du SAV Profil : Vous avez acquis une expérience de quelques années sur une fonction similaire ? Vous appréciez la polyvalence d'un poste et avez la capacité à passer d'une tâche à une autre en faisant preuve de rigueur et d'autonomie ? Vous êtes à l'aise pour travailler sur un ERP de type SAGE X3, un CRM et avez idéalement de l'expérience sur le logiciel Nexus (AGIR+) ? Vous aimez le contact et avez la fibre relationnelle ? Les défis professionnels dans une structure à taille humaine et à fort potentiel de croissance vous intéressent ? Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dont le sens et l'engagement pour la planète sont aussi importants que la croissance !
Tu es passionné(e) par la petite enfance ? Tu souhaites rejoindre une structure à taille humaine et participer à un projet pédagogique bienveillant et stimulant ? Rejoins l'aventure Babypark ! Tes missions : - Accompagner les enfants dans leur quotidien - Participer aux activités d'éveil - Assurer leur sécurité affective et physique - Travailler main dans la main avec les familles Ton profil : - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Expérience en crèche appréciée - Bienveillance, dynamisme, esprit d'équipe Pourquoi nous ? - Petite équipe soudée - Projet pédagogique centré sur l'enfant - Crèche neuve et chaleureuse Prise de poste : fevrier 2026
Dans un magasin de prêt à porter situé sur St Gilles Les Bains, vous aurez pour missions de: - accueillir physiquement les clients - conseiller - réaliser les encaissements - faire la vitrine et la mise en rayon - gérer le stock Offre en contrat apprentissage: vous préparerez le diplôme de Conseiller de Vente (niveau BAC) sur 12 mois ou le diplôme de Manager des Univers Marchand (BAC + 2) sur 18 mois. Vous êtes passionné(ée) de mode avec une 1ère expérience ou stage dans la vente.
Mission : Commercialisation de solutions d'encaissement (matériel et logiciel de caisse) et terminaux bancaires. vente BtoB. Vous êtes dynamique, autonome et avez le goût du challenge ? Rejoignez notre équipe en tant que commercial indépendant pour proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins des professionnels à La Réunion. Votre mission : Prospecter et fidéliser une clientèle de commerçants et entreprises locales. Promouvoir nos solutions d'encaissement et terminaux de paiement. Conseiller et accompagner les clients dans le choix des solutions adaptées à leurs besoins. Nous offrons : Une rémunération attractive 100 % à la commission(fixe + récurrent), basée sur vos performances. Un accompagnement et des outils pour réussir (formation initiale, supports marketing, liste prospect etc.). La possibilité de travailler de manière totalement indépendante, à votre rythme. (multicarte ou multi activité accepté) Profil recherché : Statut d'indépendant . Expérience en vente ou en relation client souhaitée, mais débutants motivés acceptés. Bonne connaissance du tissu économique local. Sens de l'écoute, force de persuasion et excellent relationnel.
Nous recherchons un/e hôte(sse) de caisse polyvalent(e) afin de renforce l'équipe de notre client pour les fêtes de fin d'année. Vous serez en charge de l'encaissement, de l'accueil des clients, ainsi que des missions polyvalentes en magasin. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir et orienter les clients - Assurer les opérations d'encaissement avec rapidité et précision - Gérer le PMU : prises de paris, encaissements, assistance aux clients - Participer au point chaud : cuisson, mise en place, gestion des produits - Renforcer les équipes de mise en rayon si nécessaire - Veiller à la propreté et à la tenue de son poste de travail - Informer les clients sur les services, promotions et produits disponibles COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Maîtrise des techniques d'encaissement - Rigueur, organisation et sens des priorités - Aisance relationnelle, courtoisie et sens du service client - Capacité à gérer plusieurs tâches (polyvalence) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Plage horaire : entre 08h00 et 19h30 sauf le dimanche 08h00-12h00. Horaire en coupure et/ou en continu selon le planning Travail possible le dimanche matin
Maison et Services recrute un(e) assistant (e) ménager(e) expérimenté(e) à temps partiel pour un CDI à 90H/mois. Votre mission est d'entretenir, ranger, nettoyer la maison, gérer et repasser le linge (étendre, repasser), chez un particulier Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimentée avec un sens du service client, organisé(e), et impliqué(e) dans son travail. Vous devez faire preuve d'un savoir-être basé sur les qualités de discrétion, ponctualité, respect et politesse. Zone d'emploi Saint gilles les bains, Saint Paul, La Possession et le Port. La rémunération est au smic, le poste est évolutif en nombre d'heures.
L'employé(e) polyvalent(e) au sein de notre entreprise à deux missions principales : La cuisine et le service. Il/Elle doit maitriser chaque poste et doit pouvoir alterner entre la salle et la cuisine. en salle service : il informe le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et s'occupe de sa commande S'occupe de la préparation des plats simples à composer ou préparer (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...) Met en place les produits, les poké bowls en vitrine, pour le buffet et s'occupe de l'approvisionnement en cours de service Remet la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...) Procède aux opérations d'encaissement S'occupe de l'entretien du matériel, des équipements de la cuisine et de la salle en cuisine : S'occupe de la préparation des aliments ; découpe, des marinades et des sauces selon les fiches techniques et en accord avec le cuisinier Réchauffe ou cuit des aliments et effectue l'assemblage, la finition de Poké Bowls Conditionne les produits, les préparations, les étiquète (dates de fabrication, DLC) et les range en réserve, en chambre froide, ... S'occupe de l'entretien du matériel, des équipements de la cuisine et de la salle Reçoit et vérifie des marchandises et s'occupe du stockage en réserve, en chambre froide, en accord avec le cuisinier Fait la plonge vous êtes organisé et réactif, vous avez une bonne capacité d'adaptation et des aptitudes de travail en équipes
Tu veux te plonger dans un univers de mode féminine positif et authentique ? Passionné(e) par la mode et toujours à l'affût des dernières tendances ? Viens rejoindre l'équipe de Promod et participe activement au développement du magasin ! Tu seras l'ambassadeur(rice) de notre marque et l'animateur(rice) en chef d'une équipe dynamique. En tant que Responsable de Magasin Adjoint(e), ta mission sera de coordonner les activités du magasin et de veiller à la satisfaction et à la fidélisation de notre clientèle. Ton objectif ? Optimiser les résultats, que ce soit en termes de gestion, de qualité de service ou de vente et veiller à ce que le magasin soit toujours impeccable, tant au niveau de la présentation des produits que du merchandising et de la propreté. Mais ce n'est pas tout ! En tant que leader inspirant, tu seras l'âme du magasin, celui ou celle qui incarne les valeurs de la marque et qui sait fédérer son équipe autour d'objectifs communs. Ta personnalité charismatique et ton exemplarité seront tes meilleurs atouts pour motiver ton équipe à donner le meilleur d'elle-même. Si tu as déjà une expérience significative en tant que manager dans le prêt-à-porter ou la distribution spécialisée, c'est un énorme plus ! Ta passion pour la mode, ta bienveillance, ton authenticité et ta maîtrise des outils informatiques seront également des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Alors, prêt(e) à faire la différence ? Postule dès maintenant !
Depuis plus de 45 ans, nous avons construit des partenariats solides avec une vingtaine d enseignes et un réseau de plus de 80 magasins dans les lieux à forte attractivité commerciale. Notre mission quotidienne est d offrir à nos client(e)s une expérience shopping physique et digitale de qualité.
Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère pour effectuer des prestations de ménage et repassage. Pour ce poste, vous aurez à intervenir dans le secteur de Saint-Paul, Saint-Gilles les bains. Descriptif du poste : Vous devrez effectuer des prestations de ménage au domicile d'un particulier à raison de 6h/semaine.
Au sein d'une cuisine centrale en liaison froide, vous cuisinerez et préparerez les repas pour les différentes structures. Vous serez le garant d'une bonne organisation et de la qualité des repas préparés. Ce poste s'effectuera pour un remplacement de congés. Les horaires de production sont : Lundi, mardi : 6h00/15h30 Jeudi : 6h00/15h00 Vendredi : 7h00/14h00. Poste à pourvoir pour la période pour la période du 08 janvier au 21 janvier 2025.
Viens rejoindre notre équipe et participe activement au développement de notre magasin LC WAIKIKI ! En tant qu'ambassadeur(rice) de notre marque, tu vas accueillir et accompagner nos clients avec style et professionnalisme. Tu seras leur guide mode, leur donnant des conseils personnalisés sur l'image, le style et les produits pour les fidéliser. Mais ce n'est pas tout ! Tu seras aussi impliqué(e) dans la mise en place du merchandising et le réassort du magasin. La réception des colis et le rangement de la réserve n'auront plus de secrets pour toi. Et bien sûr, tu veilleras toujours à maintenir le magasin impeccable, tant en termes de tenue que de propreté. Au-delà de ton expérience, c'est ta passion pour la mode et ton amour des défis qui feront la différence. Tu aimes te surpasser pour atteindre les objectifs fixés. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton esprit d'équipe te permettront de briller dans ce poste. Si tu es prêt(e) à relever ce challenge excitant et à offrir une expérience shopping inoubliable à nos clients, alors rejoins-nous dès maintenant ! Nous avons hâte de te voir en action. Lieu : Le Port, La Réunion Le Groupe Ghanty s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales.
Devenez le garant de la qualité et de la fraîcheur de nos créations culinaires traiteur ! Bien plus qu'une boulangerie, nous voulons créer un véritable espace de vie avec des produits de qualité fait maison. Si tu es prêt(e) à rejoindre un projet en pleine création avec toute une palette de produits à créer alors tu es au bon endroit. Dans un espace neuf et moderne, nous recherchons un(e) cuisinier(e) pour réaliser une gamme snacking avec des produits locaux et de saison. Si tu es créatif ou créative, que tu cherches à toujours t'améliorer et que les nouveaux challenges te stimulent, alors nous avons besoin de toi dans notre équipe ! Tes Missions : - Réaliser avec soin la gamme snacking sélectionnée, préparations chaudes et froides, sauces maison et cuissons maîtrisées. - Sélectionner avec soin les produits frais. - Garantir une qualité constante : soigner la présentation des produits, veiller à chaque détail et faire appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer son stock et les commandes de matières premières - Travailler en osmose avec l'équipe de vente, dans le respect du matériel et des collègues. - Innover dans l'élaboration des nouveaux produits. Ton profil : Dynamique, fiable et impliqué(e) Diplômé(e) en cuisine et expérience 3 à 5ans Tu maitrises les normes d'hygiène et de sécurité Ce que nous offrons : Une aventure à créer ensemble Une rémunération attractive, adaptée à votre expérience Du matériel de qualité et un espace professionnel pour t'épanouir Prime conventionnelle Mutuelle d'entreprise Infos : Disponibilité : à partir de Février
Vos principales missions : 1. Hydrographie et suivi des ouvrages : - Préparer et effectuer les levés bathymétriques et guider l'équipage de la vedette hydrographique lors des opérations - Traiter les données enregistrées et produire les rendus nécessaires (plans, coupes, cubatures, évolutions, rapports particuliers des levés et fiches de renseignements /métadonnées .) - Tenir à jour la banque de données du service (historique des levés) 2. Instrumentation : - Recenser le besoin en matériels pour les opérations hydrographiques et le suivi des états de mer - Configurer le matériel d'enregistrement et de transmission des données (houle, courant, niveau d'eau), ainsi que le matériel nécessaire aux levés bathymétriques (sondeur, centrale inertielle, GPS ou GNSS, etc.) - Recueillir, traiter et archiver les données. Assurer leur diffusion en tant que de besoin - Assurer la maintenance et l'entretien courant des matériels électroniques et hydrographiques, et des appareils de mesure (houlographe, courantomètre, sonde de pression, .). - Participer à l'entretien du marégraphe en lien avec le SHOM 3. Etudes houle / courant /sédimentation : - Participer aux études sur les états de mer (houle, courant, niveau d'eau), le trait de côte et l'évolution des fonds - Recueillir, trier et analyser les données, établir des rapports - Vous avez une EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : de 5 ans minimum de levés bathymétriques en autonomie - Vos DIPLOMES et SPECIALITES sont : Hydrographe certifié HYDRO3 (AFHy) ou formation équivalente - Connaissances techniques requises : - Compétences en électronique et informatique industrielle - Maîtrise de l'outil informatique (logiciels de bathymétrie, autocad, .) - Aptitudes liées au poste : - Capacités rédactionnelles - Rigueur - Disponibilité Positionnement dans la grille des Emplois de la Convention CCNU : Agent de maîtrise - Echelon 2
Effectuer les réparations, la maintenance et l'entretien de chauffe-eau solaire selon les règles de sécurité. Détecter les dysfonctionnements et déterminer les opérations de remise en état Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Changer les pièces défectueuses Vérifier les préssions, ajuster les réglages,.
R ENERGY, spécialiste du chauffe-eau solaire et des solutions photovoltaïques en faveur de la transition écologique et de la production d'énergie renouvelable, apporte son savoir-faire aux professionnels de La Réunion pour les foyers réunionnais. Nous recherchons, pour agrandir notre équipe basée au Port, un Chef d'équipe de pose rattaché à l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel. Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Commercial de l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel, vous assurez vos fonctions dans le cadre de l'organisation commerciale et de la stratégie définies par l'entreprise. Vous intégrez une équipe soudée, chaleureuse et dynamique. Vous exercez les missions principales suivantes : Expériences / Compétences : - Piloter et superviser une équipe de poseurs - Préparer et installer des systèmes de chauffe-eau solaires sur des maisons individuelles - Réaliser les travaux de raccordement hydraulique et électrique selon les normes en vigueur - Poser les capteurs solaires (toiture, façade ou au sol) en respectant les règles de sécurité - Assurer les tests de fonctionnement, la mise en service et les contrôles de performance en rédigeant un rapport de contrôle - Expliquer le fonctionnement au client et transmettre les consignes d'entretien de base - Rédiger des comptes-rendus d'intervention, renseigner les documents de suivi, faire signer aux clients les attestations d'installation et de mise en service ; les envoyer au service ADV avec des photos des chantiers réalisés, via un outil de Gestion Electronique de Documents. - Maitriser les techniques d'installation - Savoir lire les plans et les interpréter - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative - Compétences en plomberie et électricité - Connaissances des normes de sécurité et réglementation en vigueur Certifications / Habilitations : - Travail en hauteur - Certification de qualification professionnelle en ENR et/ou en plomberie - Formation sur les spécificités de pose type Qualisol - Habilitation électrique pour les interventions dans les coffrets électriques Profil : Vous avez + de 3 ans d'expérience dans la pose de chauffe-eau solaires individuels à la Réunion ainsi qu'une expérience réussie en tant que Chef d'équipe ? Vous appréciez la polyvalence d'un poste de terrain et avez la capacité de faire preuve d'organisation dans la gestion des tournées, de rigueur, d'efficacité et d'autonomie dans la pose des chauffe-eau solaires et la supervision d'une équipe ? Vous êtes à l'aise pour travailler sur des outils bureautiques (portable, tablette) afin d'échanger des informations et faire des comptes-rendus sur les poses réalisées ? Vous aimez le contact et avez le sens de la satisfaction clients ? Vous êtes motivé par le secteur de l'énergie renouvelable et les enjeux de la transition écologique ? Les défis professionnels dans une structure à taille humaine et à fort potentiel de croissance vous intéressent ? Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dont le sens et l'engagement pour la planète sont aussi importants que la croissance !
R ENERGY, spécialiste du chauffe-eau solaire et des solutions photovoltaïques en faveur de la transition écologique et de la production d'énergie renouvelable, apporte son savoir-faire aux professionnels de La Réunion pour les foyers réunionnais. Nous recherchons, pour agrandir notre équipe basée au Port, des poseurs rattachés à l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel. Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Commercial de l'activité Chauffe-Eau Solaire Individuel et du chef d'équipe de pose, vous assurez vos fonctions dans le cadre de l'organisation commerciale et de la stratégie définies par l'entreprise. Vous intégrez une équipe soudée, chaleureuse et dynamique. Vous exercez les missions principales suivantes : Expériences / Compétences : - Préparer et installer des systèmes de chauffe-eau solaires sur des maisons individuelles - Réaliser les travaux de raccordement hydraulique et électrique selon les normes en vigueur - Poser les capteurs solaires (toiture, façade ou au sol) en respectant les règles de sécurité - Assurer les tests de fonctionnement, la mise en service et les contrôles de performance en rédigeant un rapport de contrôle - Expliquer le fonctionnement au client et transmettre les consignes d'entretien de base - Rédiger des comptes-rendus d'intervention, renseigner les documents de suivi, faire signer aux clients les attestations d'installation et de mise en service ; les envoyer (si le chef d'équipe ne peut pas le faire) au service ADV avec des photos des chantiers réalisés, via un outil de Gestion Electronique de Documents - Maitriser les techniques d'installation - Savoir lire les plans et les interpréter - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative - Compétences en plomberie et électricité - Connaissances des normes de sécurité et réglementation en vigueur Certifications / Habilitations : - Travail en hauteur - Certification de qualification professionnelle en ENR et/ou en plomberie - Formation sur les spécificités de pose type Qualisol - Habilitation électrique pour les interventions dans les coffrets électriques Profil : Vous avez + de 3 ans d'expérience dans la pose de chauffe-eau solaires individuels à la Réunion ? Vous appréciez la polyvalence d'un poste de terrain et avez la capacité de faire preuve d'organisation dans la gestion des tournées, de rigueur, d'efficacité et d'autonomie dans la pose des chauffe-eau solaires ? Vous êtes à l'aise pour travailler sur des outils bureautiques (portable, tablette) afin d'échanger des informations et faire des comptes-rendus sur les poses réalisées ? Vous aimez le contact et avez le sens de la satisfaction clients ? Vous êtes motivé par le secteur de l'énergie renouvelable et les enjeux de la transition écologique ? Les défis professionnels dans une structure à taille humaine et à fort potentiel de croissance vous intéressent ? Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dont le sens et l'engagement pour la planète sont aussi importants que la croissance !
LDSM RH recrute pour l'un de ses clients des Manutentionnaires H/F BASES dans l'OUEST de l'île. Vos missions : - Dépotage et empotage de containers - Mise en palette - Préparation de commande - Contrôle, étiquetages et rangement de marchandises. Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux(euse) et organisé(e), vous avez une première expérience dans la logistique, alors vous êtes fait(e)s pour ce poste, rejoignez nous ! Si vous êtes titulaire du CACES R489, ce serait un plus.
Vous voulez devenir conducteur(trice) de bus. Plusieurs postes à pourvoir dans l'Ouest de l'île. Le Conducteur d'autocar assure le transport de personnes dans des conditions de sécurité et de confort optimales, dans le respect du code de la route, des réglementations et des procédures de l'entreprise, il conduit sur tout type de parcours, selon des horaires prescrits et sur des itinéraires comportant des point d'arrêt définis. Assure la sécurité des passagers durant le trajet et peut être amené à gérer des situations d'incidents Contrôle l'état de fonctionnement et procède aux vérifications du véhicule et des équipements et remonte toute anomalie en coordination avec l'exploitation et la maintenance Accueille, renseigne et informe les passagers Peut effectuer des services occasionnels (excursions, etc.) ou scolaires spécifiques (piscine, bibliothèque...), des navettes de personnel, des services réguliers librement organisés
1) Gestion des achats et relation aux fournisseurs. Effectuer les commandes et suivre son transport maritime ou aérien. Il ou elle challenge ses fournisseurs et les conditions tarifaires de chacun. Il ou elle réalise une veille permettant de sourcer de nouveaux fournisseurs et produits. Il ou elle observe les références achetées régulièrement en local et fait évoluer son stock. 2) Gestion du stock Il ou elle encadre les mouvements de stock physiques et informatiques (réceptions, sorties). Il ou elle observe et fait évoluer les seuils mini / maxi tous dépôts confondus. Il ou elle organise son stockage avec méthode (rangement, agencement, étiquetage). Il ou elle anticipe le réassort hebdomadaire des camions et prépare ses pièces en amont. Il ou elle réalise un inventaire tournant et contradictoire lors de chaque réassort. Il ou elle analyse les écarts post inventaire entre stock physique et stock informatique. Il ou elle propose des actions d'optimisation (Stock camions, rotations, obsolescence). 3) Pilotage et coordination de l'exploitation Il ou elle est en appui du responsable d'activité au quotidien. Il ou elle gère la planification des interventions en l'absence du responsable d'activité. Il ou elle prend le relais des appels clients perdus. Il ou elle est l'interface entre le terrain, le responsable d'activité et les services internes. Il ou elle construit ses indicateurs à travers la data fournie par l'outil de géolocalisation : - Respect des horaires par chacun des techniciens. - Création des POI pour les clients chez qui nous intervenons in situ. - Contrôle de cohérence entre temps passé sur chantier et temps facturé. - Analyse des temps productifs et improductifs. 4.1 Gestion administrative Il ou elle contrôle les données d'exploitation (MO, déplacements, Pièce) avant facturation par le responsable d'activité. Il ou elle contrôle et valide les factures fournisseurs. Il ou elle réalise un suivi des factures clients échues. Il ou elle organise et pilote le recouvrement avec l'aide du service comptabilité. Il ou elle veille au respect des règles de paiement. (conditions, délais, blocages). Il ou elle tient à jour un fichier des cautions clients et de leur date de validité. 4.2 Suivi du Parc de véhicules Il ou elle analyse la fiche de contrôle du véhicule renseignée par chacun des techniciens. Il ou elle supervise la validité de l'assurance et le contrôle technique pour chacun des camions. Il ou elle suit les échéances de révisions, le remplacement des pneus . Il ou elle suit les consommations de carburant, les réparations, les sinistres de chaque camion. Il ou elle met à jour les documents et registres obligatoires. 5) Production et suivi des indicateurs de performance (KPI) Il ou elle communique l'évolution de la valeur du stock chaque mois (Stock central et camions) Il ou elle communique chaque semaine les écarts éventuels constatés au moment du réassort de chacun des camions et les justifie. Il ou elle indique la marge brute mensuelle dégagée par chacun des camions. Il ou elle produit un reporting mensuel de performance de chacun des techniciens.
Vous travaillerez pour une boulangerie, traiteur, snacking, coffee shop ouvert 7j/7 de 06h à 20h. Vous gérérez deux équipes: les équipes de vente et les équipes de cuisine (mais vous aurez le support du chef vendeur et du chef cuisinier). Vous serez le pont entre les équipes de vente et de production et la direction générale. Vos missions seront entre autre: - de gérer et planifier les équipes: plannings, gestion des recrutements, accueil et formation interne, réalisation des entretiens annuels. - gérer et organiser l'approvisionnement et le stockage: organisation du stockage, suivi des commandes, relation fournisseurs, inventaires - garantir l'hygiène, la qualité et la sécurité: faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, en contrôle leurs respects, définir les mesures et procèdures qualité avec la direction marketing. - suivre et analyser les indicateurs économiques et qualitatifs: analyse et reporting des indicateurs, présentation de synthèses intermédiaires. - analyser la demande cliente et organiser l'offre: mesure la satisfaction client, développement et amélioration de l'offre en continue, suivi des demandes client, gestion des prix. - définir les techniques de vente et participer à l'amélioration continue: maintien des fiches techniques, procèdures de vente et autres procédures administratives, formation des équipes, organisation de l'espace de vente, suivi des équipements de vente et de production. - participer à l'élaboration des recettes: définition des recettes avec l'appui des cuisiniers, test et validation de recettes (plats, sandwichs, snackings et boissons), définition des prix. Vous êtes reconnu/e pour vos compétences humaines, professionnelles et techniques. * Prise de poste au plus vite *
Expérience professionnelle exigée de deux (2) ans minimum obligatoire en salle Diplôme en restauration exigé - Motivé, Dynamique, accueillant et sérieux Horaire : 35 heures / semaine soit 151h67 par mois. Type de contrat : CDD minimum de 6 mois / renouvelable Sérieux et motivé Se présenter au Restaurant muni d'un C.V. et du dernier certificat de travail de 10h30 à 11h45
Dans le cadre d'un démarrage de chantier, nous recherchons un BANCHEUR CHEF DE FIL (H/F - Quasi équivalent Chef d'équipe Voile) Vos missions principales sont les suivantes : - Directive de l'équipe banche - Traçage sur panneau - Mettre en place les armatures d'un ouvrage en béton armé, - Couler/démouler le béton d'un ouvrage en béton armé, - Réaliser la poste et le liaisonnement d'éléments préfabriqués, - Réaliser l'assemblage des coffrages, - Mise en place de mannequin métallique - Contrôle du travail - Sécurité du poste de travail
Randstad le Port recrute des Technicien de Maintenance(F/H) au Port Vous aurez pour missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (machines, lignes de production, installations électriques, etc.). - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et électroniques. - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement pour minimiser les arrêts de production. - Réaliser les contrôles de sécurité et veiller au respect des normes environnementales et de sécurité. - Assurer le suivi administratif des interventions (rapports d'intervention, planning, suivi des stocks de pièces détachées). - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et de production. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 (BTS/DUT) en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Vous avez une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement de production. Vous êtes autonome, réactif(ve) et avez un bon esprit d'analyse. Vous maîtrisez les bases de l'électricité, de la mécanique et de l'automatisme. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO). - Vous êtes respectueux des règles de sécurité et avez un bon esprit d'équipe. Vous êtes diplômé d'une habilitation électrique minimum B1V - BT HT et véhiculé n'hésitez pas à postuler !
Randstad est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'intérim et des services en ressources humaines. Avec nos offres d?emploi par métier et type de contrat, vous trouverez l?emploi qui vous correspond ! Présent à la Réunion depuis plusieurs années, nous intervenons dans tous les secteurs d?activité en intérim, CDD ou CDI.
RANDSTAD LE PORT RECRUTE des étancheurs (F/H) Tu n'as pas peur de te salir les mains et tu préfères le terrain au bureau climatisé ? Bonne nouvelle : on cherche un(e) Étancheur (H/F) pour renforcer nos chantiers de La Réunion Ton quotidien (jamais monotone) : - Poser membranes et isolants - Traquer la moindre infiltration - Protéger les bâtiments de la pluie (merci la saison cycloniques) Ton profil : - Tu es dynamique, volontaire et tu aimes le travail bien fait - Le chantier, ça te parle plus que les open-spaces - Tu respectes les règles de sécurité (et celle de tes collègues) Pourquoi venir chez nous ? Des missions locales, une agence proche de toi et une équipe Randstad Le Port qui te suit vraiment. Intéressé(e) ? Postule vite, on t'attend sur le chantier ! Missions à pourvoir sur le bassin Est/Nord et Ouest
L'entreprise OLA ENERGY recherche sa/son prochain gestionnaire des achats. Missions principales : Identifier les besoins en matière d'achats et établir les spécifications techniques. Rechercher et sélectionner des fournisseurs potentiels. Négocier les contrats d'achat et les conditions commerciales. Évaluer les performances des produits et des fournisseurs. Assurer le respect du budget et des délais impartis. Rédiger et mettre à jour les procédures achats internes. Travailler en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise. Assurer un reporting régulier sur les activités d'achat. Compétences requises : Maîtrise de l'anglais écrit et oral obligatoire. Excellentes compétences en négociation et en gestion de contrats. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Organisation, rigueur et dynamisme. Agilité et capacité d'adaptation aux changements. Qualifications : Diplôme en gestion des achats, logistique, ou domaine connexe. Expérience préalable dans un poste similaire est un atout. Points forts recherchés : Organisé et rigoureux. Dynamique et agile. Capacité d'adaptation aux changements et aux nouvelles situations.
restaurant italien recherche Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F) , le restaurant proposera la vente de pizzas de type PINSA vous aurez en charge : - préparer les ingrédients pour la confection des pizzas - accueillir les clients et les conseiller - pétrir les pates et les façonner, conduire la fermentation - préparer les pizzas et les enfourner - surveiller leur cuisson et les servir aux clients - assurer l'entretien et la propreté du matériel et des on espace de travail Du lundi au samedi midi et du Jeudi au Samedi soir CDD évolutif vers un CDI
Vos missions sur le CDOR : Prise en charge des patients en hémodialyse : préparation, branchement, suivi des séances, dans un cadre technique avancé. Soins spécifiques : gestion des cathéters de dialyse, transfusions, traitements spécifiques tels que la rhéophérèse. Relation de confiance : accompagner les patients avec empathie pour créer un environnement serein et sécurisant. Collaboration pluridisciplinaire : travailler en synergie avec des néphrologues, psychologues, assistants sociaux et diététiciens pour offrir des soins personnalisés et optimaux. Gestion des patients hospitalisés en phase aiguë et intervention en cas d'urgences vitales, dans un environnement hautement médicalisé. Horaires : 6h30-18h10, sur une base de 3 jours par semaine (35h), du lundi au samedi. Des horaires permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Profil recherché : Diplôme d'État Infirmier obligatoire. Expérience en dialyse nécessaire (stages en centre de dialyse ou expérience en réanimation acceptés). Sens de l'organisation, rigueur professionnelle et capacité à travailler en équipe. Pourquoi rejoindre le CDOR ? 1. Sécurisation médicale et environnement moderne : Présence continue d'un néphrologue pour accompagner les équipes soignantes. Accès à des équipements modernes : Fresenius 6008, dossier patient informatisé, Ergotrons, Rhéophérèse. 2. Une équipe dynamique et bienveillante : Collaboration avec des professionnels motivés et créatifs. Un cadre de travail où l'entraide et l'innovation sont au cœur des pratiques. 3. Formation et évolution professionnelle : Formation continue personnalisée dès votre arrivée, avec un accompagnement adapté à vos besoins. Accès à des ateliers spécialisés, e-learning, et formations sur les techniques avancées utilisées au centre. 4. Avantages : Proximité et collaboration avec le Centre Hospitalier Ouest Réunion. Mutuelle d'entreprise, tickets restaurants, primes. Participation active à l'amélioration organisationnelle et aux projets d'innovation du service. Pour candidater : Envoyez votre CV et lettre de motivation à tlecoiffier@aurar.fr et rachard@gcs-cdor.fr
Devenez l'artisan de notre bien-être quotidien pour nos clients situés à La Montagne. Chez nous, le rôle d'employé de maison est bien plus qu'un simple travail. Nous considérons chaque membre de notre équipe comme un véritable artisan de notre cadre de vie, une personne clé qui contribue à notre harmonie et à notre productivité. Votre mission n'est pas seulement de nettoyer, mais de créer une atmosphère où chaque détail compte. Un espace de travail et de vie impeccable et accueillant nous permet de nous concentrer sur l'essentiel : innover, créer, et grandir ensemble. Vos missions : Le bien-être visuel : Entretenir et organiser les espaces pour qu'ils soient toujours agréables, lumineux et inspirants. L'excellence : S'assurer de la propreté irréprochable des lieux, en utilisant des techniques et des produits respectueux de l'environnement, car la durabilité est une de nos valeurs fondamentales. Nous ne cherchons pas une simple main-d'œuvre, mais une personnalité passionnée et méticuleuse qui souhaite s'investir et grandir avec nous. Si vous voulez mettre votre talent au service d'une entreprise où la qualité de vie et le bien-être sont au cœur de nos préoccupations, contactez-nous pour en savoir plus sur l'opportunité. Rejoignez-nous et devenez la personnalité pour nos clients à la Montagne. Votre contribution sera reconnue à sa juste valeur.
1. Activités principales Coordination : - Assurer le déploiement de l'opération Nutrition Marmay sur le territoire (secteurs à définir), - Relayer, auprès des animateurs Nutrition Marmay et des opérateurs de terrain, les orientations décidées lors des comités techniques - Assurer les remontées d'information et d'activités (reporting) régulièrement à la chargée de projets Nutrition de Promotion Santé La Réunion et rédiger les bilans d'activités annuels - Assurer une veille des actions Nutrition sur le territoire en étroite collaboration avec les animateurs Nutrition Marmay - Participer, avec la chargée de projet Nutrition et les partenaires, à la réflexion et la construction d'outils de suivi ainsi que l'évolution des contenus du site internet Nutrition Marmay Opérationnel : - Animer, sur le territoire concerné, l'opération Nutrition Marmay, en lien avec les animateurs de terrain, par des échanges réguliers - Participer aux réunions territoriales - Inciter et accompagner en proximité les opérateurs de terrain déployant ou souhaitant déployer des actions nutritionnelles à intégrer l'opération Nutrition Marmay - S'assurer du respect du cahier des charges (à construire) 2. Activités complémentaires Dans le domaine de la nutrition : - Contribuer à l'élaboration ou au déploiement de projets pilotés par la structure ; - Accompagner les acteurs locaux dans leur démarche de promotion de la santé dans le cadre des missions du centre de ressources et dans le cadre de prestations de services ; Plus largement : - Participer aux actions de formations initiales et continues selon les besoins et les ressources de la structure ; - Contribuer à la mission de plaidoyer pour la promotion de la santé (conférences, participations au instances, élaboration d'articles, .) ; - Participer au suivi et à l'évaluation des activités et du fonctionnement de Promotion Santé La Réunion. 3. Participation à la vie associative - La présentation du rapport d'activité en lien avec les missions qui lui sont attribuées ; - La participation à la vie associative et la représentation de l'association en lien avec les missions attribuées ; - La participation aux réunions d'équipe ou tout autre temps de travail interne à Promotion Santé La Réunion. Télétravail possible selon les conditions du règlement intérieur de Promotion Santé La Réunion. Mobilité exigé. Réception candidatures jusqu'au 10 octobre pour prise de poste le 2 novembre. 2 postes à pourvoir.
L'agent (e) d'exploitation aura pour mission principale d'assurer la planification, la coordination et le suivi des activités de transport routier, dans le respect des règles de sécurité, de qualité, des délais et des exigences clients. Il sera amenuer à: * exercer des activités de gestion de l'exploitation (planning des conducteurs, affectation des véhicules, gestion du parc, régulation du trafic, traitement administratif des données d'exploitation, ...) - Coordonner l'exploitation en optimisant les moyens humains et matériels afin d'assurer un service efficace - Gérer les aléas, réguler le réseau - Etre l'interlocuteur privilégié des conducteurs, des services maintenance, RH, commercial et marketing et peut être amené à répondre aux réclamations des usagers. - Contrôler la validité de qualification des moyens et des personnes (habilitation, autorisation, agrément) - Elaborer la prépaie de vos services - Contrôler la conformité des données de conduite
Entreprise familiale structurée & digitalisée Entreprise familiale réunionnaise importatrice et distributrice de produits pour animaux de compagnies. Nous recherchons un(e) référent(e) administratif(ve) pour assurer la coordination des flux bureau dans un environnement digitalisé. L'entreprise travaille avec un ERP EBP, interconnecté à d'autres outils métiers. La connaissance d'EBP est un vrai plus ; à défaut, une forte appétence pour les ERP et outils de gestion est indispensable. Vos missions principales Suivi des devis, commandes, livraisons, factures et règlements Relances clients, suivi des échéanciers, remises en banque Transmission des informations de paiement aux commerciaux Suivi des factures d'achat, paiements fournisseurs, avoirs, litiges et SAV Coordination administrative des flux import Appui administratif aux équipes commerciales (offres, produits, opérations) Fiabilisation des données dans l'ERP et les outils internes Vous êtes garant(e) de la bonne circulation des documents, des informations et des flux financiers, en lien avec les équipes internes. Profil recherché Formation en gestion, administration, commerce ou équivalent Expérience en PME ou entreprise familiale Aisance informatique et environnement digitalisé, Rigueur, fiabilité, sens de l'organisation, Capacité à coordonner et à être un point de référence Conditions Poste basé à La Réunion Rémunération selon profil et expérience Environnement structuré, humain et exigeant
Adecco le port recrute pour l'un de ses clients un Contrôleur qualité H/F sur le secteur Ouest. Vos missions seront les suivantes : Réaliser les contrôles qualité sur ligne Réaliser les contrôles matières à réception Appliquer les procédures existantes Remonter les non-conformités terrain Mettre en œuvre les actions correctives Assurer le rangement / archivage des échantillons labo Vous êtes une personne organisée, investie dans votre travail et polyvalente alors n'hésitez pas à postuler !
Nous cherchons un(e) Conducteur/Conductrice de lignes pour rejoindre notre équipe basée au Port. Vous serez responsable de la conduite, du réglage et du bon fonctionnement des lignes de production, dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité, notamment en environnement agro-alimentaire. Missions principales - Démarrer, régler et surveiller des lignes de production - Assurer la conformité et la qualité des produits - Réaliser la maintenance de premier niveau - Respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et les standards de production - Nettoyer son environnement de travail - Participer à l'amélioration continue du processus industriel Profil recherché - Niveau Bac Pro ou équivalent dans un domaine industriel - Expérience en industrie agro-alimentaire est un atout - À l'aise avec un outil de supervision - Motivé(e), impliqué(e) et rigoureux(se) - Polyvalence, esprit d'équipe et autonomie sur le poste Avantages - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurants - Prime de 13ème mois au prorata du temps de présence - Dotation mensuelle, ainsi que d'autres avantages selon la politique interne
ADECCO LE PORT recrute pour son client un TELE-VENDEUR H/F Vos missions : Maximiser les ventes, la distribution et la visibilité de la marque grâce à une interaction à distance avec les partenaires commerciaux. Placer le consommateur au centre des priorités en appliquant les stratégies de vente par téléphone et canaux digitaux. Établir et maintenir des relations solides et professionnelles avec les partenaires commerciaux afin de stimuler la croissance de l'entreprise. Fondamentaux de la vente - Planification & Exécution des appels : Maintenir une base de données clients à jour et élaborer des plans d'appels efficaces pour assurer une couverture optimale, à la fois numérique et pondérée, du secteur. - Disponibilité des produits : Influencer à distance les commandes et niveaux de stock pour réduire les ruptures de stock. - Soutien à la visibilité : Promouvoir l'utilisation du matériel PLV et le respect des consignes de merchandising via la communication digitale et la négociation à distance. Prise de commande & Conseil - Recommander les niveaux de commande optimaux sur la base des stocks et des tendances de vente. - Déployer des stratégies promotionnelles et conseiller les partenaires commerciaux sur le positionnement des produits et l'engagement des consommateurs. Développement commercial - Utiliser les outils de télévente pour identifier et traiter les opportunités propres au secteur - Identifier de nouveaux clients et canaux de distribution grâce aux appels sortants et à la génération de leads. - Stimuler la croissance des volumes PMSA via l'influence à distance sur les commandes et les campagnes promotionnelles. - Suivi commercial & Reporting Vos atouts : - Formation supérieure en commerce ou domaine connexe (souhaité) - 1 à 2 ans d'expérience en télévente ou service client (souhaité) - Solides compétences en communication et négociation - Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, CRM, iPad) - Compétences en planification et analyse - Aptitudes relationnelles et sens de la résolution de problèmes
Nous recherchons pour notre site de St PAUL CAMBAIE un.e serveur.se dynamique et motivée pour un contrat en CDI en extra à temps complet qui aura pour missions : . Identifier les besoins du public et les satisfaire de vive voix ou par téléphone . Appliquer les directives du Responsable du Restaurant en salle, en terrasse ou en kiosque . Mettre en place le service en salle, nettoyer et essuyer les tables, dresser le couvert, préparer les condiments . Mettre en place la terrasse, nettoyer les chaises, les tables, balayer, arroser les plantes . Demander au cuisinier si tout est prêt pour le service, s'il y a des changements dans la carte et le menu . Servir le public en semaine, en week-end (par roulement) et en soirée (par roulement et en fonction du nombre d'invités) . Débarrasser la salle et laver la vaisselle générale . Mettre en état le bar et la terrasse pour accueillir le public en après midi . Mettre en place la salle pour le service de soirée, s'il y a soirée POSTE SUR ST PAUL
ADECCO LE PORT recrute pour son client un chiffreur H/F. Le Chargé d'études a pour mission de seconder la Direction notamment dans ses missions suivantes : -Effectuer une veille des Appels d'Offres (AO), réaliser une sélection de projet d'aménagement paysager ou similaire. - Assurer la mission de support au développement sur le chiffrage des AO et des devis et la réponse AO (veille des AO, sélection...) - Réaliser des études, rédiger les mémoires techniques, assurer le suivi du portefeuille prospect - Participer à l'alimentation et au suivi de la bibliothèque de prix, des dossiers techniques et commerciaux en fonction des retours d'analyse des chantiers. Vous avez une compétence dans le chiffrage et des appels d'offres de marchés publics.
Le Groupe RUNESENS est un groupe de santé privé qui est composé de 6 cliniques : les cliniques Les Tamarins (au Port et à Pierrefonds) et la clinique Uhaju (Mamoudzou), spécialisées en soins de suite et de réadaptation et les cliniques Les Flamboyants (au Port, Pierrefonds et Bras Panon), spécialisées en santé mentale. C'est une entreprise familiale qui a été crée par des médecins psychiatres. La clinique Les Flamboyants Ouest, établissement psychothérapique de référence pour la prise en charge des troubles dépressifs et névrotiques sur l'île de la Réunion, recherche un(e) Assistant(e) de Service Social(e). Poste : - Basé au Port (Ouest) - à pourvoir en CDI à temps plein (35h) à pourvoir à partir du 12 février 2026 Votre mission : - Évaluer et diagnostiquer la situation sociale du patient (bilans social), - Coordonner les démarches administratives complexes : arrêt de travail, dossier MDPH, demandes de placement, accès aux droits) - Participer aux réunions de synthèse dans le cadre de la prise en charge pluriprofessionnelle et Contribuer à l'élaboration des projets individuels - Accompagner le patient et la famille dans le cadre du projet thérapeutique validé, - Préparer la sortie des patients : retour au domicile, selon faisabilité, avec mises en place d'aides (HAD, téléalarme, portage des repas, aide-ménagère .), - Accompagner le patient et sa famille dans le cadre d'un placement (famille d'accueil, établissement spécialisé, maison de retraite), - Rechercher des alternatives à l'hospitalisation, - Aider à l'insertion ou réinsertion sociale et/ou professionnelle, - Protéger les personnes vulnérables : rédaction rapports sociaux, signalement auprès des instances judiciaire et mise sous protection, - Travailler en réseau avec professionnels, passage de relai avec les acteurs sociaux en vue d'assurer la continuité et le suivi. Diplôme attendu : - Titulaire du diplôme d'État d'Assistant des Services Sociaux (DEASS) - Une première expérience en milieu hospitalier ou dans un établissement de santé mentale serait un plus Qualités / Compétences : - Bon relationnel, esprit d'équipe - Autonome et polyvalent - Organisée et dynamique - Prendre des initiatives - Curieux - Bonne capacité d'adaptation Vous maitrisez l'outil informatique (dossier patient 100% informatisé)
Au sein de la société MICAB basée au Port, nous recherchons, pour compléter notre équipe, un(e) Technico-commercial(e) Itinérant(e) - Secteur Eau H/F. Description du poste : Rattaché(e) à l'équipe commerciale, le/la Technico-Commercial(e) itinérant(e) a pour mission de développer et fidéliser un portefeuille clients composé de professionnels des secteurs de l'assainissement, de la plomberie, de la piscine, de la climatisation, de l'industrie, du BTP, du tertiaire, des syndics, des collectivités et des solaristes. Véritable interlocuteur(trice) de proximité, vous accompagnez vos clients par un conseil technique personnalisé et leur proposez des solutions adaptées à leurs besoins à travers les produits et services de l'entreprise. Missions : Vous exercerez les missions principales suivantes : Développement commercial - Assurer le développement et la fidélisation de votre portefeuille client existant - Prospecter de nouveaux clients - Développer le chiffre d'affaires et les parts de marché sur votre secteur - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions techniques Conseils techniques - Apporter un appui technique sur les produits - Présenter les nouveautés et les gammes de produits - Réaliser des démonstrations et participer aux évènementiels interne et externe - Collaborer avec les équipes internes (Achats, logistique, ADV) Gestion commerciale - Elaborer des offres commerciales et négocier les conditions de ventes - Assurer le suivi des devis, commandes, et relances - Veiller au respect de la politique commerciale et tarifaire de Micab - Remonter des informations terrain auprès du N+1 - Effectuer un reporting régulier de l'activité (visites, offres, ventes.) Profil : Vous avez acquis une expérience de 5 ans au minimum sur des fonctions similaires ? Vous avez une bonne connaissance des secteurs d'activités du second d'œuvre dans le secteur du bâtiment et en particulier sur les métiers de l'eau (plomberie) ? Vous maitrisez idéalement SAGE X3 ? Vous faites preuve de rigueur, de sérieux et êtes doté(e) d'un sens aigu du contact client ? Ne cherchez plus vous êtes LA pièce manquante du puzzle ! Éléments contractuels : Prise de poste souhaitée : dès que possible Type de contrat : CDD Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Rémunération : selon profil et expérience + commissions Localisation : Le Port avec des déplacements sur toute l'île
SORELAIT, c'est plus de 35 ans d'histoire à la Réunion qui commence avec la signature d'un accord entre la SORELAIT (filiale du Groupe GBH) et DANONE, puis la construction de l'usine du Port, et en 1990 le démarrage de la production de produits Danone à la Réunion. Depuis s'est installée une relation de confiance avec le consommateur réunionnais et les clients (grande distribution et collectivités), pour qui les 90 salariés de la SORELAIT conçoivent, produisent, vendent et distribuent tous les jours 26 % des produits laitiers frais de la Réunion ! A cette activité de production locale se sont progressivement ajoutées des activités de négoce et de distribution de belles marques du rayon frais (dont Andros, ALPRO, les produits des marques BEL, Lactalis, Frico, Briois). La SORELAIT, c'est aussi des valeurs fortes qui animent nos équipes au quotidien : l'esprit d'équipe, l'innovation, l'exigence de la qualité, le goût du challenge. Rejoignez-nous pour continuer à écrire cette belle histoire ! Nous recrutons notre futur Conducteur de ligne de conditionnement (H/F) pour rejoindre notre équipe. ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS : Placé sous la responsabilité des chefs d'équipe du service Production, ce poste implique des relations étroites avec les autres opérateurs du Process, du Laboratoire et de la Maintenance. Dans le respect des normes de sécurité alimentaire, sécurité des personnes et qualité, le conducteur de ligne de conditionnement (H/F) assure les missions suivantes : 1/ Conditionner les produits finis : - Approvisionner les matières premières - Conduire la ligne en respectant le plan de production - Assurer le datage, l'emballage, l'encaissage et la mise en rolls des produits - Renseigner et enregistrer les informations dans les outils du système de suivi pour garantir la traçabilité des produits - Acheminer les produits finis et matières premières dans les différents dépôts (déplacements de charges fréquents) 2/Garantir la qualité des produits finis : - Vérification et test des produits (auto-contrôle) 3/ Nettoyer et entretenir la ligne : - Trier les déchets de production et les évacuer vers les zones de stockage dédiées - gérer les arrêts : Analyser la cause première des dysfonctionnements, intervenir et interagir avec la maintenance le cas échéant PROFIL RECHERCHE : Titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PRO, ayant une première expérience en agroalimentaire, vous veillez à intégrer et appliquer en toutes circonstances les normes d'hygiène et de sécurité, et à entretenir en permanence votre matériel et votre environnement de travail. Vous maitrisez l'outil informatique et savez travailler de façon autonome. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans votre travail. Particularités du poste : - Travail de nuit et posté (équipes en 3*8 et 4*6) - Manutention et port de charges
Nous sommes une entreprise du bâtiment spécialisée en tous corps d'état, intervenant sur des projets de construction, rénovation et réhabilitation pour une clientèle professionnelle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'affaires Bâtiment TCE (H/F). Vos missions : Analyse des besoins clients et étude de faisabilité Réalisation des métrés, chiffrages et devis TCE Consultation et coordination des sous-traitants Planification et suivi des chantiers (délais, qualité, coûts) Gestion administrative et financière des affaires Interface entre les clients, les équipes travaux et les partenaires Suivi de la satisfaction client et développement du portefeuille Profil recherché : Formation en bâtiment, génie civil ou équivalent Expérience significative en tant que chargé d'affaires (h/f), conducteur de travaux(h/f) ou poste similaire Solide connaissance du bâtiment TCE Maîtrise des techniques de chiffrage et de suivi de chantier Bon sens relationnel(le), autonomie et rigueur Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Le poste : Nous recherchons actuellement pour un de nos clients, un Pompiste (H/F). Vos missions seront les suivantes: Accueillir les clients Remplir les réservoirs de carburant Entretenir le lieu de travail Profil recherché : Vous avez de l'expérience sur ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients un aide peintre industriel, pour des travaux de peinture industrielle en cabine, en atelier de métallurgie Profil recherché : Profil Peintre industriel avec expérience et CAP /BEP ou BAC PRO Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un agent de propreté (H/F) amené à intervenir sur une résidence basée à LA RAVINE A MALHEUR. Vous avez des bases sur les différentes techniques de nettoyage professionnel ? Alors ce poste est peut-être pour vous. Vous travaillez du lundi au vendredi matin. En véritable professionnel de la propreté, vous avez le sens de la rigueur et de l'autonomie. Vous êtes amené à travailler seul. Spécificités du poste : - Nettoyage des parties communes d'une résidence de standing - Des déplacements sont à prévoir sur le secteur OUEST de l'île à court terme Qualification Agent de Service Temps partiel au taux horaire minimum de 12.52 € brut
Nous recrutons actuellement sur notre accueil de loisirs périscolaires dans une école privée à la Possession (secteur Moulin Joli) une personne spécialisée dans l'aide aux devoirs. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de personnes spécialisées dans l'animation socio culturelle, sportive ou artistique. Une bonne maîtrise des techniques d'animation, une pédagogie adaptée ainsi qu'une bonne maîtrise des contenus de programmes scolaires du cours élémentaire (CE1/CE2) et/ou du cours moyen (CM1/CM2) sont nécessaires pour ce poste. Profil recherché: Enseignant ou étudiant en Master MEEF ou personne diplômée dans l'animation avec de l'expérience dans ce domaine qui recherche un complément d'activité. Mission principale: Aide aux devoirs - Accompagnement pédagogique pour 2 groupes. Les CE1/CE2 (7/8 ans) et les CM1/CM2 (9/10 ans) Autres missions et activités proposées: gestion des goûters, pointage des présences, rangement, nettoyage des matériels et espaces utilisés, jeux de coopération, jeux de sociétés, dessin, Kapla, jeux de groupe. Disponibilité: Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 15h15 à 18h en période scolaire (Hors Vacances)
Pour un laboratoire d'analyses de contrôle environnemental (eaux douces, eaux résiduaires, boues), vous devrez : - Réaliser les analyses de routine (pH, conductivité, turbidité, MES, DBO, DCO, NTK, NO2, NO3.) en fonction des besoins de clients - Préparation des solutions analytiques, des étalons, des réactifs. - Réceptionner et enregistrer les échantillons - Maintenance régulière des appareils - Participation aux développements et validation analytiques - Traitement des résultats - Soutien technique auprès des clients - Contribuer à la démarche qualité du laboratoire (NF EN ISO IEC 17025) Connaissance des techniques analytiques : CI, potentiométrie, titrimétrie, spectrométrie UV, .. Poste basé à l'île de La Réunion
Professionnel(le) et expérimenté(e) dans la location immobilière, vous aurez pour mission : - Prospecter de nouveaux mandants pour la location et gestion locative, - Effectuer les visites locataires après sélection, - Transmettre les dossier locataires, - Faire les états des lieux. Qualités demandées : - Autonomie, - Grande rigueur, - Sens de l'organisation. - Prospection active - Expérience en location immobilière exigée. Véhicule nécessaire car déplacements fréquents. Vous travaillez entre l'agence et le terrrain.
L'Auxiliaire Petite Enfance volant(e) doit assurer toutes les missions des animateur(trice)s et les remplacer intégralement sur l'ensemble de leurs tâches (tous soins à l'enfant, participation active aux projets d'activités, transmissions aux parents, préparation et participation aux réunions, ménage et préparation des repas.). Vos missions : - Assurer l'accueil des enfants, dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène et dans le respect du programme pédagogique, afin de favoriser leur éveil et leur bien-être ; - Assurer un accompagnement individualisé de chaque enfant en restant à l'écoute des besoins exprimés par les familles - Offrir aux parents des temps d'échanges individualisés de la journée de l'enfant, sur la base des observations assurées à titre individuel ou en équipe. Organiser et proposer des ateliers à destination des enfants et des familles dans le respect des valeurs éducatives du réseau, - Assurer, en équipe, un aménagement de l'espace en lien avec les besoins du groupe, - Participer à la tenue des cahiers de vie des enfants, en cohérence avec les attentes de la Direction sur ce point ; - Transmettre à l'équipe et au (à la) Directeur(trice) à travers l'échange et à l'écrit (cahier de transmission équipe) toutes les informations utiles concernant l'accueil de l'enfant, les remarques ou demandes des parents, informations concernant les absences de l'enfant. - Participer à la mise en œuvre du protocole de santé, et s'assurer de la bonne tenue des outils de traçabilité hygiène, sécurité physique et alimentaire et maintenance. - Participer à la préparation des différents repas / collations ; - Assurer les différentes tâches d'entretien et de rangement de la micro-crèche; - Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks de la structure en produits alimentaires non périssables et produits d'entretien.
Vous êtes en contact avec la clientèle, vous gérez la caisse d'une station service, Vous avez un sens relationnel développé. Vous vous occuperez des stocks "entrées/sorties" des marchandises et ferez la mise en rayon. Horaires de jour de 5h à 21h. possibilité de nuits également Vous êtes disponible pour travailler les Week-ends et jours fériés, selon planning.
En tant que gestionnaire sinistre, vous intégrez une équipe dédiée à la gestion des sinistres IARDT, RC, DAB, Auto, DO, RCMS etc Vous assurerez le suivi administratif et réglementaire des dossiers, tout en garantissant un service client de qualité. Vos principales missions sont : Assurer la gestion directe de dossiers sinistres : ouvrir et instruire des dossiers sinistres Vérifier les garanties et/ou les conditions de recevabilité des demandes de prestations d'indemnisations Appliquer les procédures de contrôle internes et compagnies (LCB-FT ; fraude, gel des avoirs etc) S'assurer de la conformité des dossiers Accompagner et informer le client dans ses démarches tout au long du sinistre en veillant à sa satisfaction Examiner, codifier et saisir les éléments du dossier Analyser et instruire le dossier dans le respect des pouvoirs de délégation Missionner l'expert, délivrer les pièces conservatoires Informer et/ou déclencher éventuellement l'intervention de(s) prestataire(s) Fixer les indemnités selon les barèmes, les conventions applicables et les garanties du contrat Réaliser les décomptes, procéder au règlement, exercer et suivre les recours, Suivre et vérifier le règlement En interne, vous êtes en relation avec les gestionnaires, le responsable du service sinistre et les dirigeants de l'entreprise. Vous êtes aussi en relation avec les clients et les compagnies partenaires. Compétences du poste: Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, outils de gestion interne). Connaissance de la gestion de sinistres (en assurance) Capacité à comprendre et appliquer les procédures réglementaires. Qualités professionnelles : Rigueur et sens de l'organisation. Qualités rédactionnelles et aisance relationnelle. Capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Esprit d'équipe et sens du service client. Discrétion et respect de la confidentialité des données. Poste en CDD de remplacement.
Nous recrutons actuellement sur notre accueil périscolaire dans une école privée à Saint Paul pour encadrer et animer des activités de loisirs pour des enfants de maternelle. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Une bonne maîtrise des techniques d'animation et une pédagogie adaptée à un jeune public sont nécessaires pour ce poste. Profil recherché: personnes diplômées dans l'animation avec de l'expérience et polyvalentes. Public: Groupes d'enfants de 3 à 6 ans (PS &MS) Missions: Accueil, Animations, gestion des goûters, pointage des présences, rangement, nettoyage des matériels et espaces utilisés Activités proposées: activités créatives, jeux sportifs, jeux de coopération, jeux de sociétés, dessin, jeux de motricité, contes, activités sensorielles. Votre polyvalence et votre expérience dans l'animation seront un atout. Le poste nécessite de l'autonomie et la mise en place d'activités animées. Interventions: l'après-midi après la classe Disponibilité: Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 15h15 à 18h en période scolaire (Hors Vacances)
Nous recherchons un serveur polyvalent dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe de restaurant. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la prise de commandes, du service en salle et de la mise en place des tables. Votre rôle sera essentiel pour garantir une expérience client exceptionnelle. Missions principales : Accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle. Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine. Servir les plats et les boissons avec soin et précision. Assurer la mise en place et le nettoyage des tables. Gérer les paiements et les transactions financières. Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine et de service pour garantir un service efficace et de haute qualité. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. nettoyer la salle et mettre en place les tables pour le service suivant
Rattaché-e directement à la direction opérationnelle, vous occupez une position stratégique entre les équipes et le top management, avec une mission centrale : développer l'activité tout en assurant la fiabilité des opérations quotidiennes. Développement commercial & croissance - Déployer une stratégie commerciale dynamique pour conquérir et fidéliser un portefeuille de clients professionnels. - Identifier de nouvelles opportunités de marché et accompagner l'entreprise dans sa montée en puissance. - Piloter les actions commerciales, suivre les indicateurs et animer la dynamique business auprès des équipes. Pilotage opérationnel & coordination - Garantir la bonne organisation des interventions et la continuité de service auprès des clients. - Optimiser l'utilisation des moyens humains et matériels, en veillant à la qualité, la réactivité et la performance. - Assurer un reporting régulier à la direction sur l'activité, les priorités et les résultats. Management & animation d'équipe - Encadrer une équipe terrain engagée et expérimentée. - Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences, leur autonomie et leur capacité à développer du business. - Maintenir un climat de travail positif, structurant et orienté résultats. PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure (Bac+5 idéalement), vous disposez d'une première expérience réussie en développement commercial, gestion d'activité ou management opérationnel, dans un environnement technique, industriel ou BTP, ou dans des fonctions commerciales / centres de profit. Vous êtes reconnu-e pour : - votre aisance relationnelle, - votre sens du commerce, - votre leadership naturel, - votre capacité à fédérer et à piloter une activité, - votre goût du terrain et des projets concrets. Ce poste est idéal pour un-e candidat-e souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités et piloter une activité à fort potentiel
MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché-e directement à la direction opérationnelle, vous occupez une position stratégique entre les équipes et le top management, avec une mission centrale : développer l'activité tout en assurant la fiabilité des opérations quotidiennes. Développement commercial & croissance - Déployer une stratégie commerciale dynamique pour conquérir et fidéliser un portefeuille de clients professionnels. - Identifier de nouvelles opportunités de marché et accompagner l'entreprise dans sa montée en puissance. - Piloter les actions commerciales, suivre les indicateurs et animer la dynamique business auprès des équipes. Pilotage opérationnel & coordination - Garantir la bonne organisation des interventions et la continuité de service auprès des clients. - Optimiser l'utilisation des moyens humains et matériels, en veillant à la qualité, la réactivité et la performance. - Assurer un reporting régulier à la direction sur l'activité, les priorités et les résultats. Management & animation d'équipe - Encadrer une équipe terrain engagée et expérimentée. - Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences, leur autonomie et leur capacité à développer du business. - Maintenir un climat de travail positif, structurant et orienté résultats PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure (Bac+5 idéalement), vous disposez d'une première expérience réussie en développement commercial, gestion d'activité ou management opérationnel, dans un environnement technique, industriel ou BTP, ou dans des fonctions commerciales / centres de profit. Vous êtes reconnu-e pour : - votre aisance relationnelle, - votre sens du commerce, - votre leadership naturel, - votre capacité à fédérer et à piloter une activité, - votre goût du terrain et des projets concrets. Ce poste est idéal pour un-e candidat-e souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités et piloter une activité à fort potentiel. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Contrat : CDI - Rémunération attractive sur 13 mois - Prime jusqu'à 12000€ par an - Environnement dynamique, ambitieux, avec un fort esprit d'équipe - Package mobilité : - voyage découverte, - accompagnement à l'installation, - soutien logistique et financier à l'arrivée. Une véritable opportunité d'allier développement commercial, management et pilotage opérationnel, tout en bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel
VOS MISSIONS : DU CONCRET, DU RYTHME, DE LA PRÉCISION En tant que CHEF DE PARTIE , vous jouerez un rôle essentiel dans l'approvisionnement des produits alimentaires, de la production culinaire et de leur conservation, de l'application des normes d'hygiène et de la satisfaction de la clientèle en restauration. Réaliser des préparations culinaires et des recettes à partir de fiches techniques, des plats en fonction de la carte et des commandes particulières Vérifier des préparations (gustation, analyse et rectification) Élaborer une liste prévisionnelle de produits nécessaires aux réalisations, des fiches techniques Réaliser les inventaires, la gestion des stocks des denrées selon les méthodes prescrites dans l'établissement Déterminer les besoins en matériel Ordonner et planifier des tâches en fonction de la production Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Contrôler le rangement et le stockage des produits et du matériels Préparer le matériel de service, dresser et envoyer des plats, répondre aux annonces et aux commandes et mettre en valeur des présentations PRE REQUIS Être titulaire d'un BEP /CAP en cuisine Avoir des connaissances solides en matière de règles d'hygiène et de propreté Savoir anticiper les situations Avoir le sens de la confidentialité
Vous voulez évoluer dans une entreprise qui contribue au bien-être de centaines de milliers de personnes ? Vous êtes au bon endroit ! Chez KEEPCOOL, tous les talents travaillent ensemble pour faire rayonner notre réseau de salles de sport et offrir une expérience positive à nos utilisateurs où qu'ils soient. KEEPCOOL tient à valoriser la qualité de l'expérience client autant que celle de ses collaborateurs. La culture du bien-être, du challenge et de l'esprit d'équipe que nous véhiculons en clubs se retrouve également dans le management de nos équipes. Face à l'essor que connaît le secteur du sport et du bien-être, de nouveaux projets voient le jour régulièrement à tous les niveaux. Dans l'optique de faire évoluer nos collaborateurs, de leur permettre de s'épanouir et de favoriser la mobilité interne, ces projets sont ouverts à tous nos talents. KEEPCOOL Réunion recrute un Coach Sportif pour son club de Quartier Français à Sainte Suzanne Nous pouvons vous intégrer rapidement après avoir rencontré le Responsable de club et le Directeur de réseau. Vous serrez accueilli par un parcours de formation interne qui vous permettra d'avoir toutes les connaissances pour grandir et progresser au sein de notre réseau. Car l'évolution et la promotion interne font partie de notre culture d'entreprise. En intégrant KEEPCOOL Réunion, vous avez la possibilité d'avoir un projet professionnel et d'évoluer vers le métier de Responsable de Club et d'Animateur Réseau. Concernant la rémunération, celle-ci est divisée entre une partie fixe et une partie variable (primes mensuelles et annuelles). Vous bénéficiez également de tickets restaurants et de l'accès libre au réseau KEEPCOOL_METABOLIK_NEONESS Notre candidat idéal : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état des métiers de la forme (BPJEPS AF ou une licence 3 STAPS validé) - Vous aimez vous dépasser et faire partager votre passion. - Vous avez une première expérience réussie au contact d'une clientèle. - Motivant(e), avenant(e) et dynamique, vous êtes un élément fédérateur. Vous vous reconnaissez dans l'état d'esprit Keep Cool ? Alors rejoignez la Team Réunion !
Vous êtes à la recherche d'un restaurant ayant une cuisine fine ? Vous aimez travailler avec les produits locaux et les mettre en avant ? Vous êtes ambitieux, sérieux et créatif ? Rejoignez-nous ! Afin de compléter notre brigade de cuisine, nous recherchons un(e) Commis de cuisine. Vous travaillerez au sein d'une équipe jeune et dynamique. Vous aurez pour missions : - Réalisation d'entrées et de mets simples - Préparation des commandes, dressage des préparations simples - Contrôle de la qualité - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires - Réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons.) - Organisation du poste de travail - Entretien de la cuisine et des locaux annexes (plonge, sol, frigo .) - Effectuer les inventaires 1 fois par mois sous la supervision du Chef de cuisine ou du Second en l'absence du Chef - Relever 2 fois par jours les températures des éléments frigorifique et les consigner sur les fiches prévues à cet effet. - Vérifier les étiquetages des préparations (DLC, .) - Aider le chef de cuisine et l'équipe de cuisine selon les besoins, surtout pendant les heures de pointe - Effectuer la plonge Le restaurant La Parenthèse accueille sa clientèle dans une ambiance chaleureuse. Notre restaurant, entièrement rénové et situé en bord de piscine sous notre varangue créole offre une vue imprenable sur la baie de Saint Gilles. L'équipe de cuisine choisi des produits de qualité et raffinés auprès de fournisseurs locaux et limite l'importation. Une attention particulière a été porté à la création de la carte. Les plats sont pensés et préparés avec soin. Vous avez la soif d'apprendre alors ce poste est fait pour vous ! Prise de poste : 09/02/2026 CDI 30h Rémunération : 12.02€ brut/h + carte atout + mutuelle + repas midi et ou soir
Agences de Saint-Paul / St-Gilles - Île de La Réunion Vous recherchez plus qu'un simple poste. Vous voulez performer, évoluer, gagner en responsabilités et être reconnu dans un environnement stimulant et structuré. Meilleurtaux Réunion, leader du courtage en crédit immobilier, recrute des Conseillers Financiers (MIOBSP) pour ses agences de Saint-Denis et Saint-Gilles. Votre mission Après un parcours d'intégration complet comprenant formation, accompagnement terrain et coaching commercial, vous deviendrez un expert du financement immobilier. À ce titre, vous aurez pour missions : Accompagner les clients de A à Z dans leur projet de financement, de l'étude du dossier jusqu'à la signature chez le notaire Développer et animer un réseau d'apporteurs (agences immobilières, promoteurs, notaires, CGP.) Monter, piloter et suivre les dossiers de crédits immobiliers et d'assurances Négocier avec les partenaires bancaires et assureurs afin d'obtenir les meilleures conditions pour vos clients Suivre votre activité, piloter votre performance et contribuer activement au chiffre d'affaires de l'agence Vous êtes un acteur central du projet de vos clients et de la croissance de l'agence. Votre profil Vous disposez : D'une formation Banque, Finance ou Assurance (Bac +2 minimum) D'une expérience commerciale réussie en banque, courtage, assurance ou immobilier D'une bonne connaissance de l'environnement économique et financier Vous êtes également reconnu pour : Votre sens du relationnel Votre goût du challenge et de la performance Votre rigueur, votre organisation et votre fiabilité Votre orientation résultats et satisfaction client Votre capacité rédactionnelle et votre niveau d'orthographe Pourquoi rejoindre Meilleurtaux Réunion ? Une marque leader et fortement reconnue Un flux constant de clients qualifiés Des outils performants et un cadre structuré Un accompagnement réel pour vous permettre de performer De vraies perspectives d'évolution Une rémunération attractive, directement liée à vos résultats Candidature Merci de nous adresser par retour d'email votre CV, votre lettre de motivation ainsi que vos disponibilités. À très bientôt chez Meilleurtaux Réunion.
TRIUMPH REUNION recherche un mécanicien et préparateur motocycle qualifié en contrat d'alternance ou apprentissage. Votre Mission : Effectuer des travaux d'entretien, de diagnostic, de réparation et de recherche de panne Réparation des véhicules accidentés Préparation des véhicules neufs et d'occasions Vous devrez réaliser les différents contrôles de sécurités et les essais sur route. Vous effectuez la pose d'accessoires et la mise en route de VN Suivre l'ensemble des formations requises par le constructeur Votre profil : De formation mécanique (CAP/BEP, Bac Pro, CQP, BTS) avec une spécialisation motocycle Une expérience confirmée dans la mécanique moto. Maîtrise des connaissance en mécanique moto, et des outils de diagnostic moderne Fort esprit d'analyse , de réflexion et de précision. Dynamique et esprit d'équipe Permis A2/A exigé Rémunération: Selon grille
TRIUMPH REUNION recherche un mécanicien et préparateur motocycle qualifié et expérimenté. Votre Mission : Effectuer des travaux d'entretien, de diagnostic, de réparation et de recherche de panne Réparation des véhicules accidentés Préparation des véhicules neufs et d'occasions Vous devrez réaliser les différents contrôles de sécurités et les essais sur route. Vous effectuez la pose d'accessoires et la mise en route de VN Suivre l'ensemble des formations requises par le constructeur Votre profil : De formation mécanique (CAP/BEP, Bac Pro, CQP, BTS) avec une spécialisation motocycle Une expérience confirmée dans la mécanique moto. Maîtrise des connaissance en mécanique moto, et des outils de diagnostic moderne Fort esprit d'analyse , de réflexion et de précision. Dynamique et esprit d'équipe Permis A exigé Rémunération attractive selon profil et expérience : Fixe + Primes
RELEVEZ LE DÉFI : DEVENEZ NOTRE FUTUR(E) AS DE LA DÉCO ! Vous souhaitez valider une formation Commerciale (bac +2 Négociateur Technico Commercial) au sein d'une équipe passionnée par l'art de vivre? Notre showroom spécialisé dans l'aménagement haut de gamme recherche son futur Commercial (H/F) en alternance à Saint-Paul Savannah. Ici, nous ne vendons pas juste des matériaux, nous accompagnons nos clientes dans la création de leur cocon idéal ! VOS MISSIONS : UN VÉRITABLE TREMPLIN PROFESSIONNEL - Sous la responsabilité de l'équipe, vous devenez un(e) véritable coach en aménagement pour une clientèle qui exige le meilleur du style : - Vente Ultra-Assistée & Accueil Solaire : Vous accueillez les clientes avec énergie et assurez une découverte de leurs besoins sur-mesure. - Conseils "Coup de Cœur" : Vous proposez des produits aux finitions élégantes et très féminines, en apportant votre expertise et vos conseils en décoration. - Expertise Technique : Vous accompagnez la cliente jusqu'au bout du projet en réalisant les devis et en gérant les calculs de surface. - Showroom Impeccable : Vous veillez à la parfaite présentation des produits, à l'étiquetage et à la propreté du magasin pour une expérience shopping premium. LE PROFIL RECHERCHÉ Nous cherchons une personnalité qui pétille et qui n'a pas peur de s'exprimer : - Savoir-être : Vous êtes une personne solaire, souriante et surtout pas timide. - Adaptabilité : Vous savez vous exprimer avec clarté et vous adapter aux différents profils de clientes. - Formation & Expérience : Vous possédez un Bac et avez idéalement une première expérience de 6 mois dans la vente. - Esprit d'équipe : Vous aimez travailler dans la cohésion et le partage. LES CONDITIONS DU POSTE Localisation : Saint-Paul - Savannah (97460) Démarrage : maintenant Rythme : Jour de formation le mardi Avantages : Complémentaire santé incluse. Prêt(e) à faire briller les intérieurs de nos clientes avec votre sens de la déco ? Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger sur votre projet !
NOUS RECRUTONS - URGENT - SERVEURS / SERVEUSES/ BARMANS AVEC 1 AN D'EXPÉRIENCE MINIMUM - POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT A SAINT PAUL - MOTIVÉ, AIMANT LE TRAVAIL EN ÉQUIPE ET AYANT LE SENS DES RESPONSABILITÉS - HORAIRE HABITUEL DE RESTAURATION ET SALAIRE A NÉGOCIER SELON COMPÉTENCE -MERCI DE NOUS CONTACTER AU 0692 70 71 02
Poste en CDI, basé dans le secteur Ouest de la Réunion à la Saline les Hauts (974). Spécialisés dans le secteur du BTP à la Réunion (974), nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur / Contrôleuse de gestion H/F. Missions principales : Rattaché(e) à la direction financière et à la direction générale, vous intervenez en support des équipes opérationnelles et assurez le pilotage financier des chantiers : - Élaborer et suivre les budgets des chantiers et des projets - Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé (coûts, marges, délais) - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) - Participer aux arrêtés mensuels et aux clôtures comptables - Suivre la rentabilité des affaires (avancement, reste à faire, marges) - Produire des reportings financiers réguliers à destination de la direction - Accompagner les conducteurs de travaux et chefs de chantier dans le suivi financier - Proposer des actions correctives et d'optimisation des coûts Profil recherché Formation : Bac +3 à Bac +5 en contrôle de gestion, finance, gestion ou équivalent Expérience : 3 ans minimum dans le secteur BTP ou en environnement projets/chantiers Compétences : - Bonne connaissance du suivi financier de chantiers (coûts, marges, avancement) - Maîtrise d'Excel et des outils de reporting - Capacité d'analyse et de synthèse Qualités personnelles : - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit critique et force de proposition - Bon relationnel et capacité à travailler avec des équipes opérationnelles - Autonomie et confidentialité
Dans le cadre d'un accroissement de travail nous recherchons des candidats de formation MAÇON(NE) (H/F) Débutant accepté. Profils recherchés : type Manoeuvre (H/F) Lieu de travail : toute l'île Poste à pourvoir en Contrat de Chantier , expérience minimum 6 mois sur le même poste. Durée hebdo de Travail : 39H Conditions d'exercices : Horaires normaux Salaire selon Convention Collective du BTP et Coefficient Qualification : Ouvrier exécution de 102 à 105 Effectif de l'entreprise :(-) de 11 salariés Secteur d'activité : Construction d'autres Bâtiments, VRD, terrassement... Il/Elle doit être capable de : - Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention - Aménager les zones de stockage des matériels et matériaux de construction - Décharger et installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage - Démolir un élément d'ouvrage à l'aide d'une machine - Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain, la construction, ... - Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier, ...) - Ragréer les surfaces et réaliser les joints - Réaliser la pose d'éléments d'étanchéité - Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, ...) - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement
Vous assurez l'accueil des clients, le service à la pompe, les encaissements, et les entretiens. Participez au rangement dans la zone boutique. Vous serez amené(e) à travailler suivant le planning établi (Horaires variables), Vous êtes autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail compte tenu des horaires spécifiques du poste. Le CDD peut être évolutif
Poste de Chargé de travaux soudeur industriel (H/F) - Temps travaille : 151.67 - Salaire : selon profil les missions seront les suivantes : - Etudier le plan de construction du produit à réaliser - Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder - Choisir la technique de soudure (matière, épaisseur) - Régler les paramètres de soudage - Assembler les pièces de métal en s'assurant du respect des consignes de sécurité - Nettoyer, contrôler visuellement et polir la soudure - Réaliser les opérations de reprise ou de finition - Rédiger les documents de suivi - Mettre en œuvre l'organisation du travail selon les instructions des responsables d'affaires ; - Organiser et planifier les tâches, et gérer les priorités au sein de l'équipe ; - Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur le terrain, en veillant à la bonne exécution des tâches, à la motivation des équipes et au respect des consignes ; - Veiller au respect des règles en matière de sécurité, de qualité et de délais ; - Assurer la bonne circulation de l'information entre la hiérarchie et les équipes terrain ; - Garantir la transmission dans les délais des éléments RH et administratifs requis (pointages, demandes de congés, rapports d'accident, etc.) ; - Informer régulièrement la hiérarchie des résultats et des éventuels incidents survenus.
La Mutualité de la Réunion est l'acteur incontournable de la politique santé à La Réunion. Nous participons activement au maintien d'une protection sociale solidaire au travers des 4 métiers suivants : Complémentaire santé, décès, service santé et promotion de la santé. Assureur local majeur sur la commercialisation mutuelle santé et décès, notre offre de produits intègre également une gamme de produits IARD. Notre ambition : pérenniser notre position de leader en garantissant à nos adhérents/clients de répondre à leurs besoins, avec le plus qui fait MUTA : l'engagement, la proximité et la solidarité. N'hésitez plus et postulez en tant que "Conseiller mutualiste en assurance" au sein de notre agence du Port. Votre rôle en action ? ACCUEIL ET VENTE - Accueillir et orienter l'ensemble des interlocuteurs en agence - Identifier, analyser les besoins des clients et prospects et leur apporter un conseil personnalisé - Promouvoir l'ensemble de la gamme de produits et services MUTA DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL - Réaliser de la prospection téléphonique - Suivre et développer le portefeuille client - Proposer et mener des actions commerciales afin de développer le portefeuille GESTION - Participer activement à la gestion et organisation de l'agence - Apporter une assistance après-vente aux clients - Suivre la relation client - Assurer le suivi des contrats en cours - Assurer le reporting de son activité Votre profil ? - Vous disposez au minimum d'un BAC+2 en banque/assurance et/ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste de commercial en assurance. - Vous maîtrisez les techniques de vente (prospection, vente, négociation) et possédez des connaissances sur le secteur et les produits assurantiels. - Vous avez le sens de la relation client et êtes reconnu pour votre fibre commerciale : vous êtes un bon négociateur, orienté client et résultats. - Vous possédez un réel goût pour le challenge et aimez le travail en équipe. - Vous savez gérer les situations difficiles. - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques. Vous vous reconnaissez dans les attendus du poste et le profil ? Merci d'adresser votre CV !
Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe d'animation sur notre accueil périscolaire situé dans une école privée à La Possession. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire Une bonne maîtrise des techniques d'animation et une pédagogie adaptée aux enfants sont nécessaires pour ce poste. Profil recherché: personnes diplômées dans l'animation avec de l'expérience, polyvalentes et/ou spécialisées. Diplômes demandés: BPJEPS LTP ou APT, CPJEPS, CQP (animation périscolaire), BAFA Public: Groupes d'enfants de 3 à 10 ans (de la Petite Section au CM2) répartis en groupes d'âges sur 3 espaces. Missions pédagogiques: Animer des activités de loisirs périscolaires ( Initiations et découverte d'activités sportives, créatives, artistiques, ludiques , jeux de coopération, jeux de sociétés, etc...) Une bonne connaissance des jeux de société et jeux de stratégie seront un plus pour ce poste. Autres Missions: Accueil des familles, assurer la sécurité physique et affective des enfants, gestion des goûters, hygiène et soins des enfants, pointage des présences, rangement, nettoyage des matériels et espaces utilisés Votre polyvalence et votre expérience dans l'animation seront un atout. Le poste nécessite de l'autonomie et la mise en place d'activités animées. Horaires du poste: Le matin avant la classe de 6h30 à 8h et l'après-midi après la classe de 15h15 à 18h.
Centre de remise en forme sur St Paul recherche un apprenti pour préparer le diplôme Titre Professionnel Secrétaire comptable (niveau 4 - Bac). Ecole de formation sur St Leu et entreprise sur St Paul. Vos missions en entreprise (au siège social) : soutien administratif polyvalent *Gestion et suivi des documents administratifs (classement, archivage, organisation) *Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques et des emails *Préparation de dossiers et assistance aux différentes équipes *Contribution à la petite comptabilité (saisie de factures, suivi des règlements, rapprochements simples) *Support au secrétariat (planning, rédaction de courrier, suivi des fournisseurs et partenaires) Côté commercial : *Développement et fidélisation de notre clientèle -prospection et téléphonique et prise de rdv -accueil des prospects et accompagnement dans la découverte de notre concept EMS -suivi commercial : présentation des offres, gestion des objections et conclusion des ventes -fidélisation des adhérents : accompagnement lors des séances, suivi personnalisé et conseils -participation à la gestion quotidienne du studio : organisation, accueil, suivi des plannings -contribution à la communication locale et à la mise en avant des offres promotionnelles Déplacements possibles en cas de remplacement sur différents sites.
L'Auto-Ecole La Pointe recherche un(e) enseignant(e) de la conduite A et B pour renforcer son équipe du Port. Titulaire du BEPECASER ou du TITRE PRO ECSR; Autorisation d'enseigner en cours de validité. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un établissement en pleine croissance. Nous sommes présents dans l'Ouest : Le Port et La Possession Planning et salaire à définir selon les compétences lors de l'entretien.
ADECCO recrute pour son client : Poste : Exploitant de Transport Polyvalent h/f Localisation : LE PORT Mission Principale : Organiser et planifier les opérations de transport en garantissant qualité, optimisation et respect de la réglementation. Responsabilités : - Affréter des transporteurs selon les délais, coûts et niveaux de service requis. - Planifier les ordres de transport via un outil type TMS en collaboration avec les équipes de transit et logistique. - Contrôler et valider la faisabilité des opérations d'enlèvement et de livraison. - Optimiser les transports depuis nos dépôts vers divers circuits de livraison. - Assurer la satisfaction client en proposant des solutions de transport adaptées. - Constituer et transmettre les dossiers de transport aux parties concernées. - Suivre la réalisation des transports en lien avec la facturation. - Identifier et rectifier les anomalies tout en suivant les KPI. - Gérer les litiges entre donneurs d'ordres, clients et transporteurs. - Suivre les achats/ventes de transport et gérer l'administratif lié à l'activité. - Assurer le respect des normes réglementaires et documentaires de ses fournisseurs. - Veiller à la gestion des frais de surestaries et de magasinage. Profil Recherché : Diplôme Bac/BAC +2 en transport avec minimum 2 ans d'expérience similaire. Une expérience de chauffeur est un atout. Maîtrise des outils informatiques. Sens du service client et orientation qualité.
Vous êtes passionné par les technologies de sécurité et de communication ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure dynamique couvrant l'ensemble de l'Île de la Réunion ? Rejoignez nous ! Vos Missions Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous intervenez sur l'installation, la mise en service et la maintenance des systèmes suivants : Sécurité : Alarme intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès. Incendie : Systèmes de Détection Incendie (SDI). Communication : Interphonie, câblage informatique (VDI), réseaux IP. Domotique : Automatismes et gestion technique. Profil Recherché Formation : Issu(e) d'une formation en électrotechnique, systèmes numériques ou équivalent. Expérience : Débutants acceptés ! Nous valorisons avant tout votre motivation, votre curiosité technique et votre envie d'apprendre. Savoir être : Autonomie, rigueur, sens du service client et bon relationnel. Déplacements quotidiens sur toute l'île. Conditions du Poste Type de contrat : CDI. Temps de travail : 151,67 heures mensuelles (temps plein). Localisation : Itinérance sur toute l'Île de la Réunion. Rémunération : À partir du SMIC pour les débutants, évolutif selon votre profil, vos compétences et votre autonomie. Avantages : Véhicule de service fourni + outillage complet. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un secteur d'avenir avec des perspectives d'évolution technique réelle. Vous bénéficierez d'un accompagnement terrain pour monter en compétences sur nos outils et protocoles spécifiques. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV et une courte lettre de motivation dès maintenant à notre adresse mail: administratif@grouptlc.net
Logisticien (H/F) - CDI Lieu : Le Port, La Réunion Disponibilité : Dès que possible Le Groupe Solynvest est un acteur majeur en croissance externe, présent dans plusieurs secteurs : industrie, négoce, et activités diversifiées. Avec une stratégie d'expansion ambitieuse, nous renforçons nos équipes pour accompagner cette dynamique et optimiser notre pilotage opérationnel et financier. Dans le cadre de ce développement, Val'di run, l'une de nos filiales spécialisées dans les activités de récupération et de transport, recrute un Logisticien (H/F). ________________________________________ VOS MISSIONS Vous reportez à la direction opérationnelle et gérez l'organisation des flux logistiques au quotidien. Vos missions : - Planifier et ajuster les tournées de collecte - Gérer les documents de transport - Contrôler les prestations sous-traitées - Traiter les anomalies de collecte - Participer à la mise à jour des tableaux de bord logistiques VOTRE PROFIL Bac +2 en gestion, logistique ou transport Expérience dans un environnement transport ou industriel appréciée Compétences clés : - Maîtrise des outils informatiques - Notions en réglementation ADR = un vrai plus - Organisation, réactivité, adaptabilité - Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens du service - Polyvalence, rigueur et autonomie CE QU'ON VOUS PROPOSE - Un poste opérationnel avec une vraie marge d'action - Une entreprise en croissance, avec des projets structurants à venir - Une équipe terrain engagée, 100 % locale
Carrefour : Les enseignes Carrefour Réunion et Carrefour Market Réunion forment un réseau de 18 magasins. Implanté sur l'île depuis plus de 30 ans, Carrefour s'engage chaque jour pour le développement économique de La Réunion en soutenant la production locale, en favorisant l'emploi local, en développant la formation professionnelle de la jeunesse créole et en préservant le pouvoir d'achat des Réunionnais. Avec Carrefour, je choisis La Réunion. Nous recherchons un vendeur stand charcuterie/fromage (H/F) pour intégrer notre magasin Carrefour Market Le Port. Accueillir, conseiller et servir les clients au stand charcuterie et fromage Découper, trancher, peser et emballer les produits dans le respect des normes Mettre en valeur les produits (présentation, rotation, étiquetage des prix) Assurer la fraîcheur et la qualité des produits (contrôle DLC, traçabilité) Réapprovisionner le stand et gérer les stocks Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Nettoyer et entretenir le matériel et l'espace de vente Participer aux inventaires et à la lutte contre la démarque
Description : REPAR O MAX recherche un(e) technicien(ne) sérieux(se) et autonome pour assurer le diagnostic, la réparation et l'entretien d'appareils audio-vidéo : téléviseurs, amplis, enceintes, home-cinéma, platines, barres de son. Vos missions : Diagnostic des pannes (électronique et mécanique) Réparation en atelier : composants, connectiques, alimentation, cartes électroniques Tests de fonctionnement et contrôle qualité Rédaction de devis et rapports d'intervention Accueil et conseils clients Profil recherché : Connaissances solides en électronique ou électrotechnique Savoir effectuer des micro soudures Capacité à lire des schémas et utiliser matériel de mesure (multimètre, oscilloscope.) Rigueur, sens du détail, autonomie Expérience en réparation audio/vidéo appréciée, même artisanale ou atelier
REPAR O MAX, Entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien d'équipements électroménagers. Afin de renforcer notre équipe technique, nous recherchons un(e) réparateur(trice) motivé(e) et autonome. Missions Diagnostiquer les pannes sur les appareils électroménagers (lave-linge, sèche-linge, four, lave-vaisselle, réfrigérateur, etc.) Réaliser les réparations et remplacements de pièces Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation des appareils Rédiger les rapports d'intervention Formation ou expérience en électromécanique, maintenance ou réparation Maîtrise du diagnostic de panne Sens du service, autonomie, organisation
L'Auto-École La Pointe 2 recherche un(e) enseignant(e) de la conduite B (la mention A serait un plus) pour renforcer son équipe de la Possession. Titulaire du BEPECASER ou du TITRE PRO ECSR; Autorisation d'enseigner en cours de validité. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un établissement en pleine croissance. Nous sommes présents dans l'Ouest : Le Port et La Possession Planning et salaire à définir selon les compétences lors de l'entretien.
Vous assurez toute la chaine sur la tôlerie en réparation.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) comptable et commercial(e) H/F pour notre magasin de St Paul. Sous la compétence de la Responsable de Magasin vos missions sont : -Accueillir les clients -Réceptionner & filtrer les appels -Gérer le service client -Procéder aux ouvertures/fermetures de caisse -Encaisser les ventes -Contrôler le fonds de caisse -Gérer les retours de marchandises -Remplir les bordereaux de caisse -Relancer les clients -Vérifier les prix d'achat & valider le réapprovisionnement des produits -Vérifier les factures & les comptes clients avant livraison -Assurer l'entretien de votre poste de travail -Gérer le référencement & la gestion des commandes -Scanner les factures clients/bons de livraison -Gérer le suivi de différents tableaux de reporting Qui êtes-vous ? De formation supérieure en comptabilité ou assistanat commercial, vous avez une expérience significative sur un poste similaire De nature souriante, vous avez un grand sens du contact et du travail en équipe. Pro-actif(ve), dynamique, polyvalent(e), organisé(e), doté(e) d'une forte capacitée d'assimilation au quotidien, vous êtes efficace et rapide dans l'exécution de vos missions. La maitrise du logiciel SAGE est un plus
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Shiva recherche pour le compte de ses clients, un ou une gouvernant (e) motivé(e)s, attentionné(e)s et ayant une expérience dans le ménage et le repassage au domicile de particuliers ou en hôtellerie. Vous devrez faire l'entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires , entretien des sols... ainsi que l'entretien du linge : repassage et pliage du linge. Poste à pourvoir à la saline les bains.
Maison et Services recrute un(e) assistante ménagère expérimenté(e) à temps partiel pour un CDI de 70h/mois. Vos missions : - Entretien courant du domicile des particuliers - Nettoyage des sols, sanitaires et cuisines - Repassage selon les besoins du client - Respect des consignes et des horaires Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e) avec un sens du service client, organisé(e), et impliqué(e) dans son travail. Vous devez faire preuve d'un savoir être basé sur les qualités de discrétion, ponctualité, respect et politesse. Secteur Plateau Caillou. Le poste est évolutif en nombre d'heures.
Le poste : Nous recherchons actuellement pour un de noc clients un Exploitant de Transit (H/F). Vos missionns seront les suivantes: Organiser et planifier les opérations de transport en affrétant des transporteurs dans un objectif de qualité (délais, coût, service) et d'optimisation, selon la réglementation du transport et les règles portuaires. Planifier les ordres de transport de nos client dans un outil de type TMS en lien avec les exploitants de transit, les équipes logistiques. Contrôler et valider la faisabilité des enlèvements à quai, livraison et restitution des containers Optimiser les transports de distribution et de groupages, au départ des dépôts vers les différents circuit de livraison. Contribuer à la satisfaction des clients internes et externes dans la recherche de solution de transport Constituer le dossier de transport routier, transmettre les documents aux clients, aux transporteurs et aux différents services d'exploitation Suivre et contrôler la réalisation du transport pour permettre la facturation dans les délais en lien avec le service comptable fournisseur. Identifier les anomalies, mettre en place les mesures correctives et assurer le suivi. Profil recherché : Vous etes titulaire d'un Bac+2 en transport et vous avez 2 ans d'expérience sur ce poste. Vous maitrisez les outils informatiques Vous avez le sens du service clients et de la qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions en tant que commercial(e) indépendant(e) pour une entreprise d'isolation seront : -Prospecter et développer un portefeuille client -Présenter et vendre nos solutions d'économie d énergie -Accompagner les clients dans leurs démarches et le suivi des projets -Atteindre les objectifs fixés avec motivation. Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez le goût du challenge, rejoignez notre équipe! Participez ainsi à la transition énergétique en proposant des solutions d'économie d'énergie adaptées aux particuliers et aux entreprises .
