Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Tulle située dans le département 04. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 16 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Tulle. 134 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - MANOSQUE, 04 - Manosque, 83 - VINON SUR VERDON ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
No Limit, société spécialisée dans la vente de motos, quads et SSV de marque Polaris, CF MOTO, STARK, BETA, SHERCO, KOVE recherche un magasinier expérimenté Pièces détachées (H/F) afin de renforcer son équipe, et, pouvant assurer les activités de RÉFÉRENCEMENT DES Pieces pour l'atelier ou pour la vente. Vous assurez également une fonction de conseil auprès des clients, de réception, de stockage et d'inventaire. Vente au comptoir, Commande de pièces auprès des différents fournisseurs, Débit des pièces sur dossier, Gestion des inventaires tournants... Passionné(e) par les sports mécaniques et les véhicules tout-terrain. Missions principales : - Accueil téléphonique, - Réception, contrôle, stockage, décartonnage, allotissement et gestion des stocks des produits réceptionnés, préparation des lots pour l'expédition, - Saisie informatique des mouvements de produits, - Contrôle de la conformité des bons de livraison et des produits à réceptionner, - Déconditionnement, déboitage, désensachage des matières premières, - Saisie des informations dans le logiciel de gestion des stocks, - Mise en stock des produits dans le respect des règles du FIFO, - Transport, manutention, entreposage / stockage / déstockage de produits et/ou de matériels, - Conditionnement des produits à transporter, - Saisie informatique des sorties de stocks, - Suivi des niveaux de stock, - Evacuation des déchets, nettoyage et entretien des locaux spécifiques à son domaine d'activité, - Inventaire des produits, - Nettoyage et entretien des équipements, machines, outillages, véhicules spécifiques à son domaine d'activité, - Gestion de l'atelier et des rendez-vous.
DESCRIPTIF: Sous la responsabilité des Co-directrices, au sein du service Enfance Jeunesse vous serez en charge de : - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et les faire évoluer. - Accueillir et animer un groupe d'enfants et/ou de jeunes en activités éducatives en toute sécurité. - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et/ou de l'adolescent. - Planifier, organiser, animer et évaluer les activités pendant les différents temps d'accueil MISSIONS PRINCIPALES : - Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activité d'un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans. - Élaboration des séances et supports d'animation, et préparation du matériel d'activités. - Mise en œuvre d'actions ou de projets avec/pour le public accueilli. - Application et contrôle des règles de sécurité et d'hygiène. - Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les familles. ACTIVITÉS complémentaires/ secondaire : - Mise en place du service minimum d'accueil (S.M.A). - Remplacement des ATSEM en écoles maternelles. - Prise en charge et responsabilité des enfants ayant un P.A.I. CONDITIONS D'EXCERCICE: - CDD 12 mois 23h/semaine annualisé : Contrat de lissage établi sur l'année avec un temps de travail de 31,5 heures discontinues durant les temps scolaires et 48 heures continues durant les temps extrascolaires.
Le domaine viticole du Château St Jean recrute sont prochain Assistant / Assistante administration des ventes. Votre missions : Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion administrative et commerciale de nos ventes auprès de nos différents circuits de distribution (cavistes, CHR, dépôts, export). Vous coordonnez également l'activité opérationnelle de l'équipe commerciale et logistique. Vos responsabilités : Gestion administrative et commerciale : - Traitement des commandes clients (saisie, suivi, facturation) - Gestion de la relation client au quotidien (téléphone, mail) - Suivi des stocks et coordination avec la production - Gestion administrative : devis, bons de livraison, factures, relances - Suivi des encaissements et relances clients - Mise à jour des tarifs et fichiers clients Coordination opérationnelle : - Gestion opérationnelle des agents commerciaux et apprentis - Organisation et planification des tournées de livraison - Coordination des livreurs et suivi logistique - Support aux opérations commerciales et événementielles du domaine Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou administration - Expérience de 2 ans minimum en ADV, idéalement dans le secteur viticole/agroalimentaire - Maîtrise des outils bureautiques (Excel indispensable) - Rigueur, organisation et réactivité - Excellent relationnel et sens du service client - Autonomie et capacité à gérer les priorités - Capacités de coordination d'équipe Compétences appréciées - Anglais courant (gestion clients export) - Maîtrise de Canva (création supports visuels) - Connaissance des outils IA (optimisation processus) - Connaissance du secteur viticole Nous proposons : - Poste évolutif avec réelles perspectives de développement - Intégration dans une entreprise familiale en forte croissance - Participation active au développement commercial du domaine - Environnement de travail privilégié au cœur d'un domaine viticole - Poste basé à Manosque - Rémunération selon profil et expérience
Groupe SFAC spécialiste de la pièce automobile et de l'outillage recherche pour son magasin à Manosque un Préparateur de commande - livreur H/F en CDI. Sous la hiérarchie du responsable magasin vos missions seront : - Accueillir, conseiller, vendre à la clientèle - Réceptionner et stocker les produits - Gérer les Stocks et administratif (contrôle BL, inventaire...) - Vérifier et contrôler la marchandise - Préparer les commandes - Livrer les commandes aux clients (permis B obligatoire pour cette mission) - Mise en rayon des produits (Mission complémentaire) Salaire SMIC + Intéressement + Tickets restaurant Travail du Lundi au Vendredi Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires à la demande de l'employeur
Notre but, offrir à nos clients des expériences uniques, variées, stimulantes, captivantes et même passionnantes avec une grande offre d'activité de loisir de plein air : Paintball, Laser-Game, Archery-Game, Escape-Game, Gelly-Ball et Accrobranche. Toutes ces activités sont pratiquées dans un cadre idyllique et boisés, avec de grands espaces de détente et des aires de pique nique avec des tables et salons dans des zones ombragées. Bref, vous l'aurez compris, nous somme ici pour offrir du divertissement, de la détente et surtout de la bonne humeur au plus grand nombre ! DESCRIPTION DU POST : CDD saisonnier Mi-temps (24h) Travail week-end jours fériés Rémunération : 1250,08 € BRUT (À réadapter en fonction du taux du SMIC en vigueur au moment de l'exécution du contrat) VOTRE RÔLE : Vous serez en charge d'accueillir et de guider les clients lors de leurs activités, de la vente des activités, des boissons et du snacking proposés sur les sites et de l'entretient des lieux ainsi que leurs promotions. MISSIONS : Assurer en situation d'exploitation le bon fonctionnement du parc et de ses activités Accueillir et accompagner les visiteurs et participants lors de leur progression sur le circuit client Assurer la réalisation de la politique commerciale de la société et participer au développement du chiffre d'affaires Assurer le respect des règles de sécurité et de conformité lors de la pratique des activités par les clients Ce qui comprend notamment mais non exclusivement : Accueillir la clientèle Participer aux actions de promotion du site (ex : distribution publicitaire; affichage) Opéré le briefing des activités et les animer, équiper les participants, vous assurer du bon déroulement et du respect des règles de sécurité Entretenir le matériel après chaque utilisation Encaisser les activités, boissons & snacking Encourager le "FeedBack" auprès des clients Entretenir les locaux et les espaces de réception et de jeux PRÉREQUIS : Permis B et/ou A/A1/A2 obligatoire Être ponctuel Être dynamique et autonome Être manuel et bricoleur Faire preuve de rigueur et d'organisation Avoir un bon relationnel Si vous voulez nous rejoindre, alors n'hésitez pas et postuler dès maintenant !
**URGENT** Vous débroussaillez et nettoyez l'espace après le bucheronnage. Vous ébranchez et débitez au sol. Travail possible sur FRANCE ENTIERE. Le moyen de transport de l'entreprise jusqu'au chantier est fourni par l'établissement.
Nous recherchons un-e Employé(e) de libre service rayon frais. Vous avez obligatoirement 3 mois d'expérience dans la mise en rayon. Vos missions: Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, rotation des produits ...) d'articles sur une surface de vente. Vous participez aux animations commerciales, le suivi du stock, l'inventaire, le déballage de la livraison. Vous garantissez une relation de proximité avec les clients, les accueillez et les renseignez, tout en participant à la vie du magasin. Votre profil: Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), tourné vers le client et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission.
QUI SOMMES NOUS ? EXK est une société d'exploitation de parcs de loisirs, exerçant notamment dans le domaine des activités loisirs et sportives en pleine nature. Nous possédons 2 parcs, un se situant proche du parc animalier domestique, le long de la D4 entre Manosque et Vinon-Sur-Verdon, et l'autre sur le domaine de Château Laval à Gréoux-Les-Bains. Notre but, offrir à nos clients des expériences uniques, variées, stimulantes, captivantes et même passionnantes avec une grande offre d'activité de loisir de plein air : Paintball, Laser-Game, Archery-Game, Escape-Game, Gelly-Ball et Accrobranche. Toutes ces activités sont pratiquées dans un cadre idyllique et boisés, avec de grands espaces de détente et des aires de pique nique avec des tables et salons dans des zones ombragées. Bref, vous l'aurez compris, nous somme ici pour offrir du divertissement, de la détente et surtout de la bonne humeur au plus grand nombre ! DÉSCRIPTION DU POST : CDD saisonnier juillet aout Travail week-end jours fériés Vous serez amener à travailler sur les deux parcs en roulement. VOTRE RÔLE : Vous serez en charge d'accueillir et de guider les clients lors de leurs activités, de la vente des activités, des boissons et du snacking proposés sur les sites et de l'entretient des lieux ainsi que leurs promotions. /!\ En temps que détenteur du CQP OPAH (Opérateur de Parcour Accrobatique en Hauteur), vous serez en charges du briefing, de l'initiation et de la surveillance sur les parcours d'Accrobranche. Vous pouvez également être amené à secourir des clients en hauteur. (i) Idéalement vous devez être équipé de votre CQP OPAH. Si vous ne l'avez pas, ce poste vous reste ouvert. Nous vous financerons votre CQP OPAH si vous acceptez de vous engager pendant une durée minimale de 2 ans. MISSIONS : Assurer en situation d'exploitation le bon fonctionnement du parc et de ses activités Accueillir et accompagner les visiteurs et participants lors de leur progression sur le circuit client Assurer la réalisation de la politique commerciale de la société et participer au développement du chiffre d'affaires Assurer le respect des règles de sécurité et de conformité lors de la pratique des activités par les clients Assister, intervenir et évaluer les clients en cas de besoins sur les parcours d'accrobranche Ce qui comprend notamment mais non exclusivement : Accueillir la clientèle Participer aux actions de promotion du site (ex : distribution publicitaire; affichage) Opéré le briefing des activités et les animer, équiper les participants, vous assurer du bon déroulement et du respect des règles de sécurité Entretenir le matériel après chaque utilisation Encaisser les activités, boissons & snacking Encourager le "FeedBack" auprès des clients Entretenir les locaux et les espaces de réception et de jeux PRÉREQUIS : Permis B et/ou A/A1/A2 obligatoire Ne pas avoir le vertige Être ponctuel Être dynamique et autonome Être manuel et bricoleur Faire preuve de rigueur et d'organisation Avoir un bon relationnel (i) Si vous n'êtes pas en possession du CQP OPAH, la formation se déroulera du 24 au 27 février 2026. Il faudra donc vous rendre disponible à ces dates et tous les week-end de mars à juin 2026 afin d'éffectuer les 120 heures obligatoires à la validation du CQP. Si vous voulez nous rejoindre, alors n'hésitez pas et postuler dès maintenant !
QUI SOMMES NOUS ? EXK est une société d'exploitation de parcs de loisirs, exerçant notamment dans le domaine des activités loisirs et sportives en pleine nature. Nous possédons 2 parcs, un se situant proche du parc animalier domestique, le long de la D4 entre Manosque et Vinon-Sur-Verdon, et l'autre sur le domaine de Château Laval à Gréoux-Les-Bains. Notre but, offrir à nos clients des expériences uniques, variées, stimulantes, captivantes et même passionnantes avec une grande offre d'activité de loisir de plein air : Paintball, Laser-Game, Archery-Game, Escape-Game, Gelly-Ball et Accrobranche. Toutes ces activités sont pratiquées dans un cadre idyllique et boisés, avec de grands espaces de détente et des aires de pique nique avec des tables et salons dans des zones ombragées. Bref, vous l'aurez compris, nous somme ici pour offrir du divertissement, de la détente et surtout de la bonne humeur au plus grand nombre ! DÉSCRIPTION DU POST : CDD saisonnier juillet et aout Travail week-end jours fériés VOTRE RÔLE : Vous serez en charge d'accueillir et de guider les clients lors de leurs activités, de la vente des activités, des boissons et du snacking proposés sur les sites et de l'entretient des lieux ainsi que leurs promotions. MISSIONS : Assurer en situation d'exploitation le bon fonctionnement du parc et de ses activités Accueillir et accompagner les visiteurs et participants lors de leur progression sur le circuit client Assurer la réalisation de la politique commerciale de la société et participer au développement du chiffre d'affaires Assurer le respect des règles de sécurité et de conformité lors de la pratique des activités par les clients Ce qui comprend notamment mais non exclusivement : Accueillir la clientèle Participer aux actions de promotion du site (ex : distribution publicitaire; affichage) Opéré le briefing des activités et les animer, équiper les participants, vous assurer du bon déroulement et du respect des règles de sécurité Entretenir le matériel après chaque utilisation Encaisser les activités, boissons & snacking Encourager le "FeedBack" auprès des clients Entretenir les locaux et les espaces de réception et de jeux PRÉREQUIS : Permis B et/ou A/A1/A2 obligatoire Être ponctuel(le) Être dynamique et autonome Être manuel(le) et bricoleur(euse) Faire preuve de rigueur et d'organisation Avoir un bon relationnel Si vous voulez nous rejoindre, alors n'hésitez pas et postuler dès maintenant !
Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de la présentation et de la vente des produits de boulangerie pâtisserie, de l'encaissement des produits et de l'entretien du magasin. Débutant accepté si motivé +++ Entreprise familiale et artisanale, équipe sympathique et polyglotte! Nécessite d'être en mesure de se déplacer en dehors des horaires de transport en commun dû aux horaires de travail
Pour faire face à notre pic d'activité de production, nous recrutons, à partir de mars 2026, des ouvrier(e)s agricoles pour assister l'équipe dans les tâches de production horticole : - nettoyage - bouturage - rempottage - repiquage - resserrage - arrosage Flexibilité horaire possible à voir avec l'équipe. Capacité d'adaptation et d'intégration au sein d'une équipe permanente, dynamique et conviviale. Enthousiaste pour effectuer toutes les tâches confiées.
Pépinière / Exploitation Horticole spécialisée dans la production de plantes vivaces, annuelles, plants potagers, arbustes et arbres, vendus au détail, aux particuliers, aux mairies, et aux paysagistes, à prix de gros. Ce qui nous différencie : - Qualité. - Choix. - Prix.
Vous avez obligatoirement une expérience de 1 mois sur ce poste. Vous ferez la vente des viennoiseries et pâtisseries au sein d'une boulangerie/pâtisserie. Vous avez une expérience dans la vente et vous travaillerez en équipe. Vous participez à la confection des sandwichs, pizzas, salades, pâtisseries, cuisson des viennoiseries, relances magasin, hygiène. Prise de poste dés Février 2026.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire H/F. Vos missions consisteront à : - Déplacer des produits vers la zone de stockage. - Réaliser un inventaire. - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. - Charger des marchandises, des produits,etc. - Décharger des marchandises, des produits,etc. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement. Vous savez utiliser les engins de manutention motorisés ou non dans le respect des règles et des consignes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation dans le domaine de la manutention. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un agent de Maintenance Polyvalent(H/F) - Vous serez en charge de réaliser ou participer à des petits travaux de maintenance de niveau 1 et 2 de second œuvre en collaboration étroite avec le service maintenance. - Effectuer des petites réparations ou interventions de maintenance diverses, travaux d'aménagement des bâtiments (meubles de bureaux, carrelages, plinthes, faux-plafonds, poignées de portes, équipements divers, peinture, etc.). Vos responsabilités : - Entretien et réparation plomberie. - Pose de placo avec finition enduit et peinture. - Pose de revêtement de sol. - Travaux de maintenance et d'entretien, en peinture, tapisserie, sols, plâtrerie, plomberie, électricité, maçonnerie, installation de cabine de douche. - Opérations de manutention. - Effectuer des travaux courant de réparation (électricité, plomberie, menuiserie, peinture). - Maîtrise des techniques de base d'intervention : plomberie, menuiserie, peinture. Votre profil : - Vous maîtrisez les réparations liées aux bâtiments (plomberie, électricité, sanitaire et chauffage, platerie.). -Vous savez planifier vos activités et coordonnez des interventions avec les services concernés. -Vous êtes dynamique, rigoureux(euse) et consciencieux(se). - Vous avez le sens du service et le sens pratique. -Vous aimez travailler en équipe et être polyvalent. -Autonomie, rigueur et organisation dans les missions à accomplir, sens des priorités, respect des délais, capacités. d'anticipation et d'adaptation, respect des règles de sécurité. - Vous êtes polyvalent, manuel, autonome et soigneux.
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un Assistant de gestion H/F pour notre siège social basé à Manosque. Ce que sera votre métier : Traitement des acomptes intérimaires : Vous assurez le traitement, paiement, vérification et suivi comptable des acomptes intérimaires, Vous gérez la relation avec les centres financiers concernant les chèques perdus, mise en oppositions et demandes de rejets des acomptes, Vous assurez la saisie et le suivi des avis à tiers détenteurs, Vous êtes le garant des montants des acomptes versés à nos intérimaires, Vous êtes en relation permanente avec nos agences du réseau et êtes le garant de la satisfaction clients. Gestion des charges sociales : Vous assurez l'établissement et le contrôle des déclarations sociales (DSN, AT.), Vous vérifiez les écritures comptables résultant des déclarations sociales, Vous transmettez les données de paies aux agences (Réunica, Saisies arrêts, etc.), Vous assurez un suivi rigoureux des données sociales (Assedic, Urssaf, Retraite), Vous contrôlez et saisissez les éléments variables de paies, Vous participez au traitement mensuel de la paye et de la facturation intérimaires, Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication et vous savez travailler en autonomie. Dynamique, vous êtes doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser, gérer les priorités. Vous avez le sens du service, êtes calme et le travail en équipe est essentiel pour vous. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec la Responsable du Service. Nos avantages : - 11 RTT - Titres restaurant à 10€ (SWILE) - Mutuelle - Comité d'entreprise Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent)
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
No Limit, société spécialisée dans la vente de motos, quads et SSV de marque Polaris, CF MOTO, STARK, BETA, SHERCO, KOVE s'agrandit avec l'arrivée de nouvelles marques recherche un(e) nouveau (elle) commercial(e) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Passionné(e) par les sports mécaniques et les véhicules tout-terrain, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits auprès d'une clientèle exigeante. Missions principales : - Prospecter et fidéliser une clientèle de professionnels et de particuliers, - Analyser et identifier les besoins et les attentes du client afin de lui présenter une offre adaptée, - Conseiller et accompagner les clients dans le choix de leurs véhicules et accessoires, garanties, options supplémentaires . - Conseiller le client en termes de financement et contrat de services, - Négocier et conclure des ventes, en respectant les objectifs commerciaux fixés, - Participer à des salons, événements et démonstrations pour promouvoir nos produits, - Mettre en place le merchandising de votre surface de vente (agencement et propreté des lieux, clarté de l'offre et des prix), - Assurer un suivi rigoureux des commandes et des relations clients, - Collaborer avec les équipes techniques et logistiques pour garantir la satisfaction client. Profil recherché : Expérience confirmée dans la vente de motos, quads ou SSV (minimum 3 ans). Passion incontestable pour le monde de la moto et des véhicules tout-terrain. Excellentes capacités relationnelles, sens du service et de la négociation. Autonomie, dynamisme et esprit d'équipe. Permis moto et/ou quad apprécié. Atouts supplémentaires : Connaissance des marques et des tendances du marché. Expérience dans la vente de pièces et accessoires.
Depuis 1969, 80 000 intérimaires par an nous font confiance en choisissant un intérim différent, plus agile, plus protecteur et plus proche. Faites comme eux, venez nous rencontrer. Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 197 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Les missions: Réaliser les travaux de terrassement, maçonnerie paysagère, implantation de réseaux divers Assurer le respect des plans et des consignes de sécurité Participer à la création et à l'entretien d'espaces verts dans un cadre professionnel et structuré Le profil recherché: Connaissance des végétaux, sol, irrigation et technique de plantation Maîtrise des travaux d'entretien compétences en dallage, maçonnerie ...
L'Agitateur Floral, réseau de transmission florale recherche un-e télésecrétaire sur MANOSQUE (04). Descriptif du poste : vous prendrez les appels téléphoniques, gérerez les commandes et traiterez les éventuelles réclamations. Profil du candidat : vous êtes dynamique, réactif-ve, autonome. Vous avez une bonne élocution et maîtrisez parfaitement l'orthographe. Merci de nous transmettre votre C.V et lettre de motivation. ***Travail en présentiel.*** CDD de 6 mois renouvelable.
- Commercialiser les pièces de rechange, produits et accessoires sur l'un des lieux de vente de l'entreprise auprès de la clientèle de particuliers ou de professionnels privés ou publics - Réaliser des ventes à distance - Réalisation, saisie et suivi de devis, commandes, bons de livraison, factures et encaissements auprès des clients particuliers ou professionnels privés ou publics - Transfert des commandes pour lancer la préparation - Fidélisation de la clientèle - Recherche de références - Accueil et prise en charge des demandes multicanales des prospects et clients particuliers ou professionnels privés ou publics - Renseignement, saisi et mise à jour de la base de données prospects, clients - Réalisation de ventes additionnelles et de ventes complémentaires pour fournir aux clients particuliers ou professionnels privés ou publics l'ensemble des pièces nécessaires à l'intervention à réaliser, - Réaliser des activités techniques - Réaliser les installations sur véhicules, engins de manutention sur sites ou à domicile. - Réaliser et contrôler des montages d'accumulateurs - Remplir, contrôler et recharger les batteries en respectant les procédures. - Apporter à la clientèle de particuliers ou de professionnels privés ou publics des renseignements techniques portant sur le choix, l'utilisation, le montage de produits et accessoires - Recherche de solutions techniques ou alternatives en cas de rupture de stock. - Réaliser des activités de gestion et organisation : - Réceptionner, stocker, préparer et expédier les marchandises - Contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits - Effectuer les livraisons - Aménager et animer le lieu de vente suivant les Directives reçues : implantation de produits, signalétique, étiquetage - Entretenir les produits et les locaux professionnels en parfait état de fonctionnement - Participer et maitriser la gestion de la caisse - Participer et maîtriser la gestion des appels téléphoniques de l'agences : Clients, Fournisseurs, ou autres tiers - Participer et maîtriser l'ouverture et la fermeture d'une agence. - Etablir, utiliser et classer tout document interne, comptables, professionnel ou commercial ; - Participer à la gestion du stock et transmettre les informations concernant le stock ; - Participer aux inventaires périodiques ; - Traiter les réclamations (dans le cadre des Directives reçues). - Application des procédures qualité, des procédures constructeurs et des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur dans l'entreprise. - Réaliser des activités complémentaires : - Commander les produits auprès du siège selon les besoins - Participer aux salons, foires et marchés régionaux, nationaux ou internationaux - Prospection téléphonique pour promouvoir les produits, Prépapration d'un BTS NDRC ou MCO
Notre restaurant Flunch Manosque recrute un/une employé(e) polyvalent(e)s de restauration (H/F) : Le poste d'employé(e) polyvalent(e) nécessite une formation dans plusieurs postes du restaurant Tu auras alors à effectuer les missions suivantes : - Accueillir et accompagner la clientèle - Encaisser les clients - Débarrasser les tables en salle et aider en plonge - Servir les plats cuisinés - Préparer les plats froids et chauds Profil recherché : - Tu justifies d'une expérience dans la restauration, ou tu es issu(-e) d'une formation dans la restauration ou le commerce - Tu es motivé(-e), tu sais travailler en équipe et tu allies la polyvalence et le goût du terrain - Tu as des qualités relationnelles, tu es organisé(-e) et tu es rigoureux(se) dans ton travail - Débutant(e)s accepté(e)s Ce poste est à pourvoir à temps complet (35 h / semaine) ou temps partiel (30h/semaine), avec formation possible au préalable. * Tu travailleras en semaine, le week-end et les jours fériés, par roulement (établissement ouvert midi et soir 7 jours sur 7). * Il est impératif d'être disponible le soir et le week-end . * Un moyen de locomotion est nécessaire pour te rendre au travail .
Au sein du pôle social vous serez en charge du suivi de mesures d'accompagnement SICS (Service Immobilier à Caractère Social) et Médiation logement Fonds de Solidarité Logement (FSL) sur le département des Alpes de Haute Provence. Missions principales : SICS : - Réaliser l'accompagnement social de personnes défavorisées en lien avec l'accès et le maintien dans un logement digne, adapté à leurs besoins et à leurs moyens - Réaliser un diagnostic socio-économique avant l'entrée dans les lieux - Veiller à l'adéquation du candidat par rapport au logement et préparer son attribution, puis son entrée dans les lieux - Présenter des candidatures à la commission d'attribution - Solliciter les dispositifs d'aides en matière de logement - Assurer les visites sociales à domicile - Prévenir les impayés de loyers - Participer aux commissions internes de suivi des impayés locatifs et aux commissions des impayés et d'attribution de logement avec les partenaires - Accompagner des ménages au bail glissant, lorsque toutes les conditions sont remplies. Médiation logement FSL : - Réaliser des diagnostics sociaux - Réaliser des accompagnements budgétaires et administratifs dans l'objectif d'une résorption de la dette locative - Assurer des visites à domicile - Accompagner les ménages dans l'ouverture de leurs droits - Solliciter les partenaires utiles à la situation des usagers suivis - Orienter les ménages vers d'autres mesures d'accompagnement social si besoin - Participer à des réunions d'équipe Connaissance des acteurs de l'intervention sociale Connaissance des dispositifs liés au logement Maîtrise des écrits professionnels, capacité de synthèse et de rédaction de rapports sociaux, de bilans Maîtrise des outils de bureautique : Word, Excel. Techniques d'écoute et de relation à la personne, méthodes de résolution de problèmes, méthodes d'enquête Capacité d'adaptation et d'organisation Sens des responsabilités et de l'autonomie Esprit d'équipe
L'entreprise Autocars Sumian recherche ses futurs/futures conducteurs/receveurs, conductrices/receveuses pour le dépot de Manosque. En intégrant notre entreprise, vous rejoignez une société de transport de voyageurs dynamique, en constante croissance, cultivant une image de qualité auprès de ses clients. Vos missions seront les suivantes dans le cadre des services réguliers et occasionnels : - Prendre connaissance de votre feuille de route, - Respecter les consignes du chef d'exploitation, - Prendre en fonction le véhicule, - Recevoir les passagers à bord, - Contrôler les titres de transport, - Renseigner les usagers - Assurer la sécurité dans le véhicule. Votre profil : Vous êtes un(e) conducteur(trice) polyvalent(e), autonome, rigoureux et avez un bon relationnel. Vous avez le sens du service et de la responsabilité. Vous souhaitez développer vos compétences ? N'hésitez pas à nous contacter. Nous vous attendons ! ***Contrat de travail en fonction de vos disponibilités (temps partiel ou temps complet ou contrat scolaire)***
Nera Propreté recherche un/e agent de propreté pour ses effectifs. Vous serez en charge d'effectuer des interventions de nettoyage dans un commerce alimentaire. Vous êtes polyvalent/autonome et rigoureux. **Travail du lundi au samedi 1 semaine du matin et 1 semaine l'après-midi 6h par jour **
Ce poste est à pourvoir le Lundi 02 Mars 2026. Vos missions seront, sous la responsabilité de l'Intendant de parcours : - l'entretien du parcours : tontes diverses de toutes les surfaces, ratissage des bunkers, débroussaillage, bucheronnage, travaux spécifiques. (éventuellement fertilisation et arrosage selon vos compétences) - l'entretien du practice : tonte et ramassage des balles, - l'entretien des espaces verts : abords du club house (jardinage/arrosage des plantes, fleurs etc.) - Tâches diverses (petites réparations, regarnissage, taille de haies, maintenance des installations et entretien du matériel, nettoyage des voiturettes...) Les Compétences souhaitées sont : - Une expérience en tant que jardinier de Golf (Connaissances et utilisation de base des tondeuses) - La connaissances du monde du golf serait un atout, - L'amour de la nature et du grand air, - L'importance du travail soigné et votre professionnalisme, - Prise d'initiatives - Expérience souhaitée en tonte Nous recherchons avant tout, une personne sérieuse et motivée, qui souhaite apprendre et se développer parmi nous. De nature positive avec une bonne communication. Nous sommes prêts à former sur place ! Vous êtes volontaire, enthousiaste, pour travailler à la fois de manière autonome et au sein d'une équipe. Descriptif de poste non exhaustif, en effet, la polyvalence caractérise un jardinier de golf. 2 jours de repos habituels : les samedis et dimanches mais selon la saison , travail le week-end et les jours fériés .
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre auto-école. Vous aurez pour mission principale de former et d'accompagner nos élèves dans l'apprentissage de la conduite automobile et dans la sensibilisation à la sécurité routière. Responsabilités : Encadrer les séances de conduite pratique sur route. Dispenser des cours théoriques relatifs au Code de la route et à la sécurité routière. Adapter les méthodes pédagogiques aux différents profils d'apprenants. Évaluer les progrès des élèves et proposer des axes d'amélioration. Préparer les élèves aux examens du permis de conduire. Entretenir les véhicules utilisés pour les cours de conduite. Veiller à la sécurité des élèves et respecter les normes de sécurité. Gérer les démarches administratives liées aux permis de conduire des élèves. Organiser et optimiser les plannings des enseignants pour assurer la continuité des cours. Profil du candidat : Titulaire du diplôme d'enseignant de la conduite automobile (BEPECASER) ou équivalent (Titre Pro ECSR). Maîtrise approfondie du Code de la route et des nouvelles réglementations. Excellentes compétences pédagogiques et relationnelles. Patience, réactivité et capacité d'adaptation. Bonne gestion du stress et des situations imprévues en conduite. Permis de conduire B en cours de validité Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein Salaire : 2035,00 €
L'entreprise Pourquoi devenir VRP F/H chez HEXAOM SA ? Les métiers du commerce vous attirent et vous cherchez un quotidien qui bouge ? Venez postuler au sein du Groupe HEXAOM ! GROUPE HEXAOM EN QUELQUES MOTS LES VALEURS HEXAOM Nous projetons l'entreprise vers une nouvelle période de réussite en positionnant le client au cœur des efforts et de l'attention et les collaborateurs au cœur du progrès. Cette démarche se construit autour des 4 valeurs du Groupe : l'esprit de famille, l'innovation, la bienveillance, et le bien faire avec pour objectif in fine d'améliorer la satisfaction de ses clients et le bien-être de ses collaborateurs. Créé en 1919 et dirigé familialement depuis 5 générations, HEXAOM, historiquement le Groupe Maisons France Confort, est la plus ancienne société de construction de maisons individuelles et le leader du marché français (secteur diffus). Au bureau, chez le client, en formation, nous vous offrons l'environnement stimulant qui vous permettra d'exprimer votre potentiel, vos idées novatrices et vos valeurs au service de projets porteurs de sens. Au contact d'une diversité de nombreux talents, construisez votre carrière au sein d'une société qui vous réinvente sans cesse. Profitez de nos 300 agences bureaux en France. UN ESPRIT DE FEDERATION « Si nous sommes pluriels, c'est pour mieux servir les projets singuliers. » HEXAOM combine six expertises complémentaires : l'aménagement foncier, la promotion immobilière, la construction, la rénovation et l'extension, les services, et la R&D. Chaque jour, grâce à son approche globale de l'habitat, HEXAOM répond à tous les besoins et à toutes les envies de ses clients, de la création d'opportunités d'implantation à la conception, à la rénovation et à l'optimisation de leurs projets individuels comme collectifs. HEXAOM c'est plus de 2 200 femmes et hommes, présents sur tout le territoire, et qui en maîtrisent tous les contrastes. Son rôle en tant que Groupe : réunir leurs expertises, leurs talents et leurs sensibilités. « Nous exerçons un métier de services et l'humain est notre précieuse valeur ajoutée. » Missions Nous recherchons un ou une commerciale au statut salarié pour renforcer notre force de vente au sein de notre agence. Après une formation à notre métier et à nos méthodes, vos principales missions seront d'accompagner nos clients sur toutes les étapes de leur projet de construction, de la recherche foncière, l'aide au financement, jusqu'à l'ouverture du chantier : - Gérer les prospects (exploitation et création), - Recherche foncière, - Recevoir, guider et conseiller la clientèle, - Réaliser les RDV clients, - Proposer des modèles de maisons correspondants aux besoins de nos clients et conformes aux exigences des RE, - Mener les études financières, - Assurer la vente de maisons d'habitation commercialisées sous les différentes marques de la société HEXAOM SA. Profil Avoir une expérience dans la vente directe aux particuliers (exemple dans les domaines de la maison individuelle, de l'immobilier, des assurances, des énergies renouvelables, des alarmes, des menuiseries). Solides compétences de communication et relationnel. Finesse commerciale, important capital confiance, grandes qualités d'écoute et d'échange font partie de vos atouts. Vous faites preuve d'un caractère commercial affirmé et vous visez une rémunération à la hauteur de vos résultats. Porté(e) par la culture de la réussite, vous faites preuve d'une réelle autonomie pour développer votre secteur et performer avec tous les moyens qui seront mis à votre disposition.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un cariste H/F. Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises, etc. - Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises. - Savoir manipuler les engins spéciaux de levage. - Gérer les stocks pour le besoin d'une entreprise. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis, etc. Vous avez conscience des normes de sécurité. Idéalement vous avez une formation CACES 1, 3 et 5. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
NOUS RECRUTONS NOTRE FUTUR(E) ALTERNANT(E) EN APPRENTISSAGE POUR LA RENTREE DEBUT 2026 Formation en alternance sur le Diplôme d'état d'accompagnant(e) éducatif et social (DE AES) Lieu de Formation : Manosque Vous bénéficierez d'un suivi personnalisé tout au long de votre parcours. Embauche en fin de parcours. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie ? Ce métier est fait pour vous!
Entreprise à taille humaine et conviviale recherche pour compléter son équipe, un technicien pisciniste H/F expérimenté. Vous possédez une première expérience dans l'installation et l'entretien de piscines. Vous savez intervenir sur du SAV, de l'entretien courant, la pose de liner, l'installation de systèmes de filtration, la pose de volets et couvertures ainsi que l'ensemble du système hydraulique... Vous savez travailler en autonomie avec rigueur et sens du service clients. Vous pouvez être amené à travailler seul ou en équipe selon le chantier et le type d'intervention. Vous possédez une première expérience à ce poste et/ou vous êtes qualifié sur le métier (formation type plombier) Vous travaillez du lundi au vendredi. Le salaire sera à négocier selon votre profil.
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la cosmétique un poste d'opérateur de fabrication H/F secteur laverie. Vos missions consisteront à : Réaliser des opérations de laverie et/ou pesée au sein du processus de fabrication. Il s'assure de la qualité des opérations réalisées. Il existe plusieurs domaines d'activités notamment de pesée, de laverie, d'hygiène nettoyage et rangement, de contrôle et amélioration de la qualité. HORAIRES 2X8 : 5H-13H / 13H-21H en rotation OU NUIT : 21H-5H Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Vous êtes polyvalent(e), dynamique et rigoureux(se) et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité. Vous êtes disponible sur du long terme. Vous avez de l'expérience avec le caces R485 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Cariste logisticien H/F. Au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de la cosmétique et située à Manosque , vos missions incluront : - Utilisation des CACES 1B, 3 et 5 pour la conduite d'engins de manutention. - Approvisionnement des lignes de production. - Réception des marchandises et vérification des livraisons. - Chargement et déchargement des camions. - Préparation des commandes à l'aide d'un trackeur. - Manutention des produits et gestion des stocks. Le contrat proposé est en intérim . La rémunération est fixée à partir de 12,23 € . Les horaires de travail sont en rotation : 05H00-13H00 / 13H00-21H00 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous êtes polyvalent(e), dynamique et rigoureux(se) et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Vous êtes disponible sur du long terme. Vous êtes titulaire des CACES 1b/3/5 et apte au port de charges. Idéalement issu d'une formation logistique vous maitrisez la conduite du chariot élévateur. Une expérience significative dans le domaine de la logistique serait un atout. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche de technicien vitrage/ technicienne vitrage automobile. Vous ferez le remplacement et la réparation de pare brise, glace latérale, lunette arrière, rétroviseur, optique sur tous types de véhicules (VL, VU, Poids lourds, Engins de Travaux Publics et Agricoles) en atelier et à domicile. Vous serez formé(e) en interne pour acquérir les compétences nécessaires qui vous permettrons d'être autonome et d'évoluer au sein de l'entreprise. Vous avez un réel intérêt pour l'automobile. Vous êtes motivé(e), sérieux(euse) , minutieux(euse) et ponctuel(le). Une expérience en mécanique est obligatoire. Contrat proposé CDI 39H - salaire selon expérience du candidat + Mutuelle 50%. Poste à pourvoir rapidement. Possibilité de formation en amont en interne par le biais de la POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi).
Vous exercerez des mesures de protection juridique aux majeurs (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice). Vous assurerez le suivi du budget des majeurs protégés. Vous assurez le suivi des démarches administratives, en lien avec la personne protégée...Gestion du patrimoine de la personne dans le respect du mandat confié par le juge. De niveau 5, (Bac +2) formation de Juriste ou Travailleur Social Profil Recherché: Educateur spécialisé, Assistant social, CESF, Juriste... Déplacements fréquents dans le Département POSTE EN CDI à l'UDAF 04 à Manosque
Nous recherchons pour l'un de nos clients 1 agent de sécurité, en CDI à temps partiel. Le postes est à pouvoir à MANOSQUE. Le candidat doit être titulaire de sa carte professionnelle MAC APS et SST à jour : impératif (veuillez mentionner sur le cv ou lettre de motivation la carte professionnelle à jour )
Dans le cadre de l'évolution de nos marques FIAT, JEEP, ALFA ROMEO, HYUNDAI & ISUZU, nous recherchons un VENDEUR AUTOMOBILE (H/F) pour un poste en CDI sur nos sites de Manosque, Gap, Pertuis et Digne. Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et participer à la croissance de notre société ? Vous pouvez nous intéresser : Le Groupe Pedinielli recrute. Nous recherchons des candidats susceptibles de s'investir durablement dans nos équipes. Vos principales missions seront les suivantes : Conquérir de nouveaux prospects et fidéliser les clients Organiser l'exposition du hall Suivi, développement et fidélisation de votre clientèle Relayer les actions commerciales de la marque Proposer au client la reprise de son ancien véhicule Conseiller le client sur les diverses prestations et services complémentaires S'assurer de la bonne livraison du véhicule et du suivi du client Salaire variable selon l'expérience du candidat Savoir-être professionnels : Travail en équipe Autonomie Rigueur CAP/BEP/Bac Pro/BTS Permis : Permis B (Requis) Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers Lieu : Groupe Pedinielli (Manosque, Gap, Pertuis et Digne) Type d'emploi : CDI Travail en journée Primes Lieu du poste : En présentiel
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et enthousiaste pour le premier contact du client lors de son séjour ! Votre mission consistera à : * Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée * Gérer les réservations et les demandes de renseignements * Fournir un service client de haute qualité en répondant aux besoins des clients * Assurer une communication claire et efficace avec les différents services de l'hôtel * Effectuer des taches administratives liées à la réception Profil recherché : * Vous êtes minutieux(se) et vous avez le souci du détail , assurant ainsi la satisfaction du client * Votre sens de l'hospitalité vous précède * Votre esprit d'équipe est toujours cité en exemple * Vous êtes capable de vous adapter facilement à différentes taches . Rejoignez notre équipe dynamique ! Avantages ; * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Le contrat saisonnier est prévu de Mai 2026 au 30 septembre 2026
Pour une résidence de tourisme basée à Gréoux les Bains, vous aurez pour mission d'assurer l'entretien général de l'ensemble de la résidence et ses parties communes. Vos missions: - contrôler le bon fonctionnement des équipements - réaliser les travaux d'entretien courants de maintenance de 1er niveau (plomberie, bricolage, peinture, électricité). - entretien de l'espace piscine (prélèvement et contrôle de la qualité de l'eau + nettoyage piscine et filtre selon les normes réglementaires de l'ARS + mise en place des parasols) - entretien des parties communes, parking, local poubelles et extérieurs Travail le weekend impératif et jours fériés (2 jours de repos dans la semaine avant le 14 mai et après le 30 septembre ) Horaires en coupure : 9h=)12h et 15h=)19h. Le poste est à pourvoir de 2 mars au 29 novembre 2026 . Possibilité de logement à vérifier avec l'employeur pendant la période de mi-mai à fin septembre 2026 . .
2 postes à pourvoir au sein d'une résidence de tourisme à partir de mars 2026 à temps partiel (14 heures ou 21 heures par semaine ) . Vos missions principales : - Assurer l'entretien et la propreté des appartements et parties communes. - Contrôler la conformité des équipements présents dans les appartements . - Approvisionner le chariot de ménage (gestion des produits d'entretien) - Réaliser les inventaires dans les appartements Compétences attendues : être organisé(e), autonome et savoir suivre le plan de travail journalier. La maitrise du Français est impérative pour la bonne compréhension du planning et des consignes ainsi que pour les relations avec les résidents. L'amplitude horaire maximale est la suivante : 9h00 =) 19h00 1er poste de mars à octobre : 14 heures par semaine 2em poste de mars à fin novembre : 21 heures par semaine .
Poste à pourvoir au sein d'une résidence de tourisme du 2 mars à au 29 novembre 2026 à temps plein . Vos missions principales : - Assurer l'entretien et la propreté des appartements et parties communes. - Contrôler la conformité des équipements présents dans les appartements . - Approvisionner le chariot de ménage (gestion des produits d'entretien) - Réaliser les inventaires dans les appartements Compétences attendues : être organisé(e), autonome et savoir suivre le plan de travail journalier. La maitrise du Français est impérative pour la bonne compréhension du planning et des consignes ainsi que pour les relations avec les résidents. L'amplitude horaire maximale est la suivante : 9h00 =) 19h00
Pour une résidence de tourisme basée à Gréoux-les-Bains, vous aurez pour mission principale d'assurer l'accueil des vacanciers. Vos missions sont polyvalentes : - accueil physique et téléphonique - gestion des arrivées et des départs - suivi des réservations - Occasionnellement , contrôle des appartements + ménage + gestion du linge Compétences nécessaires : - Maitrise courante de l'anglais fortement souhaitée - Etre à l'écoute de la clientèle (renseignements divers ) - Bonne connaissance du territoire du 04. Travail le week-end impératif et jours fériés (2 jours de repos consécutifs mardi/mercredi hors saison à confirmer et un jour en semaine en haute saison) ) Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars jusqu'au 29 novembre 2026.
Nous recrutons pour notre boutique de Gréoux-les-Bains. 1 conseiller(e) de vente Vous conseillez et vendez nos savons et produits cosmétiques. Vous aimez ce qui à trait à l'esthétique, les cosmétiques et autres produits d'hygiène. Vous accueillez les clients, vous êtes à leur écoute et vous leur donnez des conseils sur les produits les mieux adaptés à leur besoins. Vous procédez à la vente et participez à la gestion du magasin en vous occupant de la mise en rayon des produits et de l'entretien de la surface de vente. Vous pourrez être amené(e) à procéder à l'encaissement des articles. Vous travaillerez 5 jours par semaine en fonction du planning établi (la boutique est ouverte du lundi au dimanche et serez amené(e) à travailler 1 weekend sur 2). CDD avril à fin novembre 2026
Nous recrutons pour notre boutique de Gréoux-les-Bains. 1 conseiller(e) de vente en alternance Vous conseillez et vendez nos savons et produits cosmétiques. Vous aimez ce qui à trait à l'esthétique, les cosmétiques et autres produits d'hygiène. Vous accueillez les clients, vous êtes à leur écoute et vous leur donnez des conseils sur les produits les mieux adaptés à leur besoins. Vous procédez à la vente et participez à la gestion du magasin en vous occupant de la mise en rayon des produits et de l'entretien de la surface de vente. Vous pourrez être amené(e) à procéder à l'encaissement des articles. Vous préparez un bac pro vente ou un autre formation dans le domaine de la vente
Le parc animalier Les Aigles du Verdon, parc de fauconnerie situé à Gréoux-les-Bains, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour renforcer son équipe durant la saison. Au sein d'une petite structure à taille humaine, vous participerez aux différentes activités du parc. Poste polyvalent mêlant travail auprès des animaux et contact avec le public. Missions principales : - Nourrissage des animaux (chèvres, âne, perroquets, coati, chien-loup, chevaux.) - Entretien des points d'eau (nettoyage et remplissage) - Nettoyage des espaces animaliers et entretien du parc Accueil et service - Accueil et information des visiteurs - Service au snack du parc Profil recherché : - Être véhiculé(e) (site difficilement accessible en transports) - Aimer le travail en extérieur (le parc est en dénivelé) - Motivation, sérieux et polyvalence indispensables - Intérêt marqué pour les animaux - Une expérience avec les chevaux serait un plus (11 chevaux sur le site) Conditions de travail : - Temps partiel de février à juin et de septembre à octobre - Temps plein en juillet et août Le volume horaire varie selon la période (vacances scolaires / week-ends hors vacances) et selon les missions confiées Les modalités seront précisées lors de l'entretien Merci d'envoyer votre CV et un message de motivation par mail à : belinda.martinez83@gmail.com
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et enthousiaste à partir du 1er mars ! Le /la Gouvernant(e) contribue à développer la qualité et l'image de marque de l'établissement. Le /la Gouvernant(e) Polyvalent(e) véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité. Son métier : La responsabilité principale du/de la gouvernant(e) est de veiller à l'entretien et à la propreté des chambres d'un hôtel. Il/elle encadre le travail des femmes de chambres en établissant le planning de travail dans les étages, contrôle l'état de propreté des chambres après leur nettoyage, vérifie le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et s'assure que rien ne manque. Le /la Gouvernant(e) Polyvalent(e) encadre également l'équipe des lingères et veille à ce que le linge de l'hôtel, comme celui confié par les clients, soit nettoyé avec qualité et dans les délais. Il/elle est responsable de la gestion des stocks des mini-bars et des produits servant à l'entretien des chambres et des couloirs des étages Tâches : - Etablir le planning de travail dans les étages, ainsi que la répartition du travail quotidien - Encadrer, vérifier et former l'équipe, - Gérer les stocks en fonction du budget établi pour son service, - Contrôler les chambres et les parties communes de l'hôtel, stockages et réserves. - Maintenir une saine relation avec le département de Maintenance et assurer un suivi rigoureux des éventuels problèmes techniques dans les chambres. * Répondre aux réclamations des clients et gérer les réserves des clients. * Pouvoir remplacer un valet ou une femme de chambre en cas d' Responsabilités * Superviser et coordonner les activités de nettoyage et d'entretien des locaux * Encadrer, former et motiver l'équipe de personnel d'entretien * Assurer la conformité aux normes d'hygiène, de sécurité et de qualité * Organiser les plannings de travail et répartir les tâches efficacement * Contrôler la qualité du travail effectué et réaliser des audits réguliers * Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires * Résoudre rapidement toute problématique liée à l'entretien ou à la gestion du personnel * Veiller au respect des procédures internes et des réglementations en vigueur Ses qualités principales : - Qualités d'organisation et diplomate. - Sens des responsabilités, du service client et de la perfection. - Dévouement à son métier, une implication. - Soigneux(se) avec le matériel. Avantages : * Flextime * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise
Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier, du 4 Avril au 24 Octobre 2026, au salaire de 1823,10€ brut/mois + 13ème mois au prorata, à 35h par semaine peut tout à fait se prolonger dans un de nos 26 établissements ! Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso, En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?), Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%. Missions : Accueillir chaleureusement les clients et faire en sorte qu'ils se sentent encore mieux qu'à la maison Assurer la tranquillité et le confort des clients pendant la nuit Organiser les départs dans la fluidité et la bonne humeur ! Effectuer des activités de service (installation du petit déjeuner) et de ménage pour le réveil en douceur des clients Horaire de travail de 10h00 (de 21h30 à 7h30) avec roulement sur deux semaines. Semaine 1 : 3 nuits travaillées + 4 nuits de repos Semaine 2 : 4 nuits travaillées + 3 nuits de repos Profil recherché : Vous avez de l'envie à revendre ! Pas forcément besoin d'expérience, juste de l'enthousiasme, un peu de rigueur et de la motivation ! Ce qui compte pour nous, avant tout, c'est votre détermination :) Votre sens du détail est tel que rien ne peut vous échapper ! Vous êtes dynamique, réactif et la qualité de votre prestation est un maitre mot.
C'est un métier d'avoir réponse à tout avec le sourire ! Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier, du 13 Avril au 24 Octobre 2026, au salaire de 1823,03€ brut/mois + 13ème mois au prorata, à 35h par semaine peut tout à fait se prolonger dans un de nos 26 établissements ! Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso, En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?), En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?) Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%. Missions : Derrière votre comptoir vous incarnez tout l'esprit et la bonne humeur de Vacances Bleues. On compte sur vous pour garder votre beau sourire, coûte que coûte ! Accueillir chaleureusement les clients et faire en sorte qu'ils se sentent encore mieux qu'à la maison. Vous avez réponse à tout ? Tant mieux ! Aucune question sur leur conditions de séjour ne devra rester sans réponse. Écouter, bavarder, apprendre à connaître vos clients pour les conseiller au mieux Transmettre votre enthousiasme et votre sourire en toute circonstance, même au téléphone. L'ambiance Vacances Bleues doit se ressentir dès la réservation :) Organiser les arrivées et les départs. Check in, check out, chacun son tour, dans la fluidité et la bonne humeur ! Valoriser et proposer à la vente les différents produits de l'Hôtel Profil recherché : Le contact direct avec la clientèle, ça ne s'improvise pas... Vous disposez d'un minimum d'expérience à la réception d'un hôtel (les stages, ça compte, bien-sûr !) et vous vous débrouillez bien en anglais (au moins les bases à l'oral comme à l'écrit). Vous êtes aux petits soins, patient et courtois. Un rien vous habille, mais rien ne vous met plus en valeur que votre sourire... vous le gardez en toutes circonstances. Tous les jours vous êtes sur votre 31, votre présentation est impeccable.
Nous recherchons un(e) réceptionniste de nuit pour rejoindre notre équipe . Le/la candidat(e) retenu(e) sera en charge de la surveillance de nuit de l'hôtel , de l'accueil des clients après 21h et de différentes taches en lien avec la réception . Le contrat est prévu de mi-mars 2026 au 30 octobre 2026 et sera organisé de la manière suivante : 1 semaine sur deux : semaine de 40 heures et semaine de 30 heures . Vos responsabilités : * Effectuer des rondes de surveillance régulières . * Assurer la sécurité des biens et des personnes * Rédiger des rapports d'incident * Respecter les consignes de sécurité établies * Mise en place des petits déjeuners Vos qualifications : * Capacité à réagir rapidement et efficacement en cas d'urgence * Sens des responsabilités et intégrité professionnelle * Connaissance impérative du travail de réceptionniste Rejoignez notre équipe dynamique ! Avantages ; * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Période de travail de 10 heures * Travail de nuit
R A S Intérim, agence spécialisée dans le recrutement, recherche pour l'un de ses clients du secteur du tri et recyclage de matériaux un(e) conducteur(trice) d'engins Lieu : La Brillanne Contrat : Intérim - 4 mois Taux horaire : 13-15 € brut Vos missions Depuis 1969, 80 000 intérimaires chaque année nous font confiance, en choisissant un intérim plus agile, plus protecteur et plus proche de leurs besoins. Rejoignez-les et venez nous rencontrer. Vous souhaitez enrichir vos expériences professionnelles, gagner en autonomie et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 197 agences à travers la France, nous sommes toujours proches de vous. Découvrez un intérim qui vous correspond et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Les missions: Conduite d'engins de chantier avec utilisation de la pince Réalisation de manœuvres en toute sécurité Entretien et maintenance de base des engins Respect des consignes de sécurité et de qualité sur le chantier Le profil recherché: Titulaire du CACES R482 B1 Expérience de conduite d'engins, idéalement avec utilisation de la pince Sérieux, autonome et dynamique Disponibilité immédiate
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons pour notre client, qui est un acteur reconnu dans le domaine de l'agroalimentaire des conditionneurs ( F/H) Rattaché(e) au responsable de production, vous participez activement aux opérations de conditionnement des produits. vos missions : Effectuer le conditionnement manuel ou automatisé des produits selon les procédures définies Contrôler la qualité visuelle des produits Etiqueter, trier et emballer les produits finis Assurer la propreté et l'entretien de son poste de travail Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité Le profil recherché : Vous êtes rigoureux (euse), dynamique Vous aimez le travail en équipe Une première expérience dans le secteur de l'agroalimentaire est un plus
Dans le cadre du développement important de l'activité de notre client, nous recherchons un Mécanicien Centre automobile H/F. Vous aurez pour principales missions : - Réaliser l'entretien courant des véhicules (distribution, plaquettes, pneus, freinage.) - Contrôler et diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements des véhicules - Assurer les opérations de remise en état (changement de pneus, disques-plaquettes de frein, changement de filtres...) - Gérer les prestations de mécanique lourde (courroie de distribution, embrayage) - Respecter les règles de sécurité Vous disposez d'une formation en mécanique automobile (de CAP à Bac +2) et vous avez à cœur d'effectuer un travail rapide et de qualité. Vous êtes rigoureux, méthodique, passionné, engagé. Vous bénéficiez d'une expérience significative dans une fonction similaire, vous mettez vos compétences techniques au service de nos clients.
Rejoignez l'aventure WinWin Padel Manosque et son restaurant Bodega Brasa ! Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) dynamique pour intégrer notre concept unique : un club de sport leader allié à une table conviviale spécialisée dans la cuisine à la braise. En tant que visage de la Bodega Brasa, vous serez au cœur de l'expérience client, entre l'effervescence des terrains de Padel et l'ambiance chaleureuse de notre restaurant. Responsabilités * Service & Bar : Accueillir nos clients avec le sourire, conseiller les boissons et assurer le service à table dans l'esprit convivial de la "Bodega". * Polyvalence Accueil Padel : Assurer l'accueil des joueurs, la gestion des réservations de terrains et les encaissements (sport et restauration). * Mise en place : Participer à la préparation de la salle, du bar et veiller à la propreté irréprochable de l'espace de vie. * Expérience Client : Créer une atmosphère accueillante qui donne envie aux sportifs et aux clients extérieurs de prolonger leur moment chez nous. * Rigueur : Gérer les encaissements avec précision et respecter strictement les normes d'hygiène (HACCP). Profil recherché * Expérience : Vous avez une expérience significative en service bar ou restauration (le sens du plateau est indispensable). * Énergie : Vous êtes dynamique, réactif(ve) et capable de gérer le rythme soutenu des "après-matchs". * Savoir-être : Présentation soignée, excellent relationnel et goût prononcé pour le travail d'équipe. * Polyvalence : Passer du comptoir du bar à l'ordinateur de réservation de Padel ne vous fait pas peur. * Le petit plus : Si vous êtes amateur de sport ou de convivialité type "Bodega", vous allez vous éclater ici ! Ce que nous offrons * Cadre de travail : Un environnement sportif unique à Manosque. * Rémunération : Salaire fixe + indemnités repas (avantages HCR) Horaires prévisionnels : * Lundi à vendredi : 10h-15H30 * Mercredi, vendredi et samedi soir : 18h30 à 23h Avantages : * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise
MISSION GENERALE : Surveillance des sites de stationnement : Villette, Centre-ville, Caragou, Terreau, Drouille, Guilhempierre et Dolto. Petits travaux d'entretien de ces sites et de leurs abords. ACTIVITES : Missions Principales : Procède à l'ouverture et la fermeture de l'équipement sur les parkings. Contrôle l'accès à l'équipement tant pour les usagers que pour le stationnement des véhicules municipaux et communautaires dans l'enceinte de l'équipement. Présente aux utilisateurs l'équipement et le matériel. Oriente et informe des consignes à respecter. Met à disposition le matériel nécessaire pouvant être prêté aux équipes. Veille au respect du règlement intérieur d'utilisation de l'équipement et du matériel pour éviter toute dégradation ou accident. Effectue un contrôle des équipements (éclairage, matériel vidéo protection, matériel incendie) et consigne les évènements sur la main courante réservée à cet effet à chaque prise de fonction. Prévient les services compétents en cas d'incidents ou d'accidents, vérifie l'équipement après toute intervention, réalise le remplacement des consommables (tickets). Mission complémentaires : Participe à la maintenance, à l'entretien des parkings et de leurs abords, repère les détériorations et informe la hiérarchie des réfections à entreprendre, effectue certaines petites réparations courantes, accueillie et accompagne sur le lieu d'intervention les différents corps de métiers. Participe à l'entretien des parkings, nettoyer les cages d'escaliers et tenir le parking propre. Accompagne ponctuellement les agents en charge de la collecte dans le cadre du stationnement. COMPETENCES REQUISES : Savoirs - faire : - Utilisation des logiciels de gestion et de surveillance des parkings - Utilisation des matériels d'entretien des parkings Savoir - être : - Sens du service public - Sens du travail en équipe, polyvalence - Ponctualité impérative et assiduité - Sens du dialogue et du contact - Respect des directives - Capacité à transmettre l'information
Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques dans le domaine du transport (FIMO / FCO), afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : - Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. - Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. - Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. - Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Votre Profil : - Vous possédez vos permis Cet/ou CE et/ou D, votre FIMO / FCO et votre carte conducteur (en cours de validité). - Vous justifiez de 3 ans en tant que conducteur sur les 5 dernières années. Les compétences attendues : - Maîtrise de la réglementation transport - Maîtrise des techniques de conduite - A l'aise avec l'outil informatique - Capacités de synthèse et rédactionnelles - Aptitudes pédagogiques - Aisance relationnelle - Communication - Gestion de groupe / capacités d'adaptation - Faire preuve d'empathie (bienveillance et de compréhension) - Sens de l'organisation Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons : -un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement -un entretien avec votre futur manager -un test de conduite et un test de mise en situation professionnelle Ce qu'AFTRAL vous propose : - Salaire sur 13 mois / Tickets restaurant 11€ - 19 RTT - Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur - De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés, taux de réussite aux examens, tuteur, référent spécialisé, prime de cooptation, prime d'ancienneté.) - CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL - CSE - Un programme d'intégration et d'accompagnement - Développement professionnel garanti : nous investissons dans la formation continue de nos formateurs. - Des possibilités de mobilité interne - Des outils digitaux innovants (supports d'animation de formation, simulateurs de conduite, casques de réalité virtuelle...) dans un domaine d'activité en constante évolution.
Just Hair propose un emploi de coiffeur(se) en CDI, et un poste de Manager Coiffeur (se) ! Postes à pourvoir dans notre salon de : Just Hair route de Volx à Manosque. CDI - Temps plein ou temps partiel selon votre profil Chez Just Hair, nous savons qu'un(e) professionnel(le) épanoui(e) est plus performant(e). C'est pourquoi, dès le premier échange, nous prenons le temps de discuter avec vous pour trouver le rythme de travail le mieux adapté à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Nous proposons des emplois stables et évolutifs, au sein d'équipes bienveillantes, dynamiques et engagées. Nous recherchons des coiffeur(se)s diplômé(e)s (CAP ou BP), motivé(e)s, souriant(e)s, à l'aise en coupe, couleur, brushing, et ayant l'esprit d'équipe. Emplois en CDI adaptés à votre rythme (temps plein ou temps partiel) Rémunération motivante + prime sur chiffre d'affaires (prime versée dès 5 200€ de chiffre d'affaires pour un contrat de 4 jours ou plus) Mutuelle, accompagnement et formation continue Pour postuler : Envoyez votre CV ou votre numéro par mail, via nos réseaux sociaux, ou venez directement nous rencontrer en salon.
Manosque Poste à pourvoir au 02 Février Présentation du poste Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients, PME localement reconnue spécialisée en travaux publics, un Ouvrier VRD polyvalent (H/F) pour intervenir sur des chantiers VRD situés principalement sur le secteur de Manosque et alentours. Le poste s'inscrit dans le cadre d'une mission longue Missions principales Réalisation de travaux VRD polyvalents : Travaux de maçonnerie VRD : bordures, caniveaux, regards, cunettes Réalisation de dalles et petits ouvrages béton Pose de canalisations (EU / EP / AEP selon chantiers) Ouverture et fermeture de tranchées Mise en place de coffrages simples et coulage de béton Conduite d'engins de chantier selon habilitations (mini-pelle principalement) Réglage de fond de forme Respect des cotes, niveaux et alignements Application stricte des règles de sécurité sur chantier Profil recherché Expérience confirmée en VRD Compétences en maçonnerie TP et canalisation Polyvalence terrain et autonomie AIPR obligatoire CACES engins apprécié Permis B apprécié Conditions proposées Contrat intérim - mission longue durée Rémunération selon profil et expérience Temps plein Chantiers secteur 04/13 ASAP WORK, agence d'intérim spécialisée dans les travaux publics, accompagne ses intérimaires dans des missions durables et évolutives. Intéressé(e) ? Merci de nous transmettre votre CV afin d'échanger rapidement sur le poste.
Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Dans le cadre d'un CDD à temps partiel, à pourvoir mi-février, nous recherchons notre conseiller (H/F) de vente pour notre magasin GDC situé à Manosque (04). Sous la responsabilité du/de la Responsable Magasin (RM), votre mission principale est d'assurer un accueil optimal en magasin et une bonne tenue de celui-ci sur la propreté, les stocks ainsi que sur la présentation des produits. Vous serez notamment sollicité(e) pour : - Accueillir, conseiller et fidéliser le client (toujours prioriser l'expérience client qui doit rester unique et positive) ; - Veiller à la bonne tenue du magasin en respectant les consignes de propreté et de procédures du magasin ; - La gestion des stocks (inventaires réguliers, conformité de la commande, remontée d'anomalie) ; - Traiter le flux de marchandises (réception des livraisons, manutention, rangement de la réserve) ; - Veiller à la bonne présentation des produits de vente en respectant les consignes de merchandising et de visuel ; - Assurer la bonne image du magasin et s'impliquer dans les résultats commerciaux ; Autonome, dynamique et serviable, votre entourage reconnait votre qualité d'écoute, votre diplomatie et votre tact. Vous avez un fort sens relationnel et le goût du travail en équipe avec un soupçon d'intérêt pour la mode. Intéressé(e) ? Transmettez-nous votre candidature.
Vous avez de l'expérience dans l'accompagnement du handicap et souhaitez donner du sens à votre activité ? Vous aimez transmettre vos compétences et encadrer une équipe sur le terrain ? Alors cette mission est faite pour vous ! Qui sommes-nous ? Handiwork est une entreprise engagée de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap vers une insertion professionnelle réussie. Depuis 2017, nous avons accompagné près de 3 600 personnes, en plaçant l'humain au cœur de notre mission. Avec 60 collaborateurs permanents, un siège à Bagnols-sur-Cèze et 6 agences en France, nous sommes en pleine expansion. Nos actions se développent notamment autour du pôle Découverte, un programme conçu pour accompagner des stagiaires issus d'établissements médico-sociaux (ESAT, IME, ITEP...) vers une première expérience en milieu ordinaire. En 2022, Handiwork a été récompensé en tant que Lauréat national du concours "Activateur de Progrès" de l'AGEFIPH, dans la catégorie Recrutement & Accès à l'emploi. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Formateur(trice) Freelance pour animer une formation en grande distribution. Votre mission Vous accompagnerez un groupe de 4 stagiaires en situation de handicap dans un environnement de travail réel (magasin), pour leur permettre d'acquérir un premier niveau de compétence. Former et encadrer les stagiaires sur des tâches comme la mise en rayon, le facing, la manutention. Accompagner avec rigueur et bienveillance pour favoriser leur montée en compétences. Faire le lien avec les éducateurs, l'équipe du magasin et la direction de HANDIWORK. Réaliser des bilans réguliers (écrits et oraux) sur l'évolution des stagiaires. Accompagnement assuré en interne pour vous préparer à cette mission. Les conditions Type d'emploi : Indépendant / freelance Dates : 03/02/2026 - 30/06/2026 Lieu : Manosque Rémunération : 90€/session Nombre de sessions par semaine : 1 sessions de 3h/semaine Travail en journée, du lundi au vendredi Critères indispensables* Profil recherché Expérience en accompagnement du handicap (moniteur, éducateur spécialisé.) Esprit d'équipe, bienveillance et envie de transmettre Une expérience en commerce ou grande distribution est un plus Niveau Bac à Bac+2 apprécié, mais pas obligatoire Ville* Manosque, Forcalquier, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
A la demande de la Région Sud, C-QUALITE est en charge de contrôler la qualité à bord des services de cars du réseau Zou!, dans les lignes régulières et les circuits scolaires desservant les établissements de l'ensemble de la Région Les contrôles portent sur la sécurité des véhicules, le professionnalisme des conducteurs, le respect du règlement par les usagers, la fraude et les incivilités. Plusieurs Postes à pourvoir à temps partiel (60%-85%) Horaires de travail concentrés sur les périodes de circulation des cars scolaires (avant 9h le matin / entre 16h et 19h le soir) Déplacements obligatoires en véhicule personnel dans l'ensemble du département. Véhicule de service fourni aux contrôleurs effectuant les déplacements les plus longs et fréquents Emploi à temps partiel en CDD jusqu'aux prochaines vacances d'été. 2 POSTES à POURVOIR
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Le poste à pourvoir est un poste de formateur compétent principalement dans deux domaines : la gestion de la clientèle et la mise en œuvre d'événements culturels et festifs. Pour la partie « gestion de clientèle », le titulaire du poste devra maîtriser les compétences suivantes : - Accueillir et informer les usagers - Assurer l'encaissement du séjour, tenir la régie des recettes et effectuer la facturation. - Veiller à l'application du règlement intérieur, - Contrôler l'installation sur les emplacements, - Établir les relevés statistiques de fréquentation. Les missions liées aux infrastructures et à la sécurité : - Assurer l'ouverture et la fermeture des bâtiments, - Effectuer des rondes de surveillance, - Contrôler le bon état des installations, - Intervenir et/ou prévenir lors d'un incident technique ou de personne. Pour la partie « Evènementiel », le titulaire du poste devra maîtriser les compétences suivantes : - Animation et vie du site - Accueillir, orienter et accompagner les publics - Faciliter l'appropriation des espaces et des équipements - Coordonner l'organisation opérationnelle des événements - Veiller à l'inclusion de tous les publics - Piloter ou aider à mettre en œuvre une programmation annuelle riche et populaire (festivals, concerts, fêtes, rencontres, créations collectives, etc.)
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE CHAUFFAGE ET CLIMATISATION (H/F) itinérant au départ du 04. Acteur majeur des services énergétiques et environnementaux, cette entreprise contribue à la décarbonation des territoires grâce à des solutions innovantes dans la production et la distribution d'énergie ainsi que la performance énergétique des bâtiments. Vous réaliserez la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients sur les départements 04 et 05, en itinérance à la journée. Vous serez chargé(e) de : -Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC -Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements -Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes -Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques Astreintes 1 WE/mois Avantages : Rémunération sur 13,3 mois primes astreintes paniers CET Véhicule de service et équipement/outillage de qualité, formation continue, évolution professionnelle, mutuelle et autres avantages sociaux. Environnement stimulant au sein d'un groupe innovant. -Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'énergie -Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent -Permis de conduire B -Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. -Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation -Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation de borne de jeu en magasin. Vous trouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : inciter les clients à venir jouer et les guider sur la borne Date : - Tous les vendredis de 15h à 19h du 20 février au 12 mars 2026 - Tous les samedi de 10h à 19h avec 1h de pause du 21 février au 13 mars 2026 Rémunération : 12.02€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/samedi et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle Si vous êtes disponible et que vous souhaitez des informations supplémentaires, n'hésitez pas à me faire un retour.
Dans le cadre de son développement, Les Ciriers de Provence recrutent un-e Chargé-e d'affaires commercial(e) et relation client en CDI. En lien direct avec les dirigeants, vous assurez le suivi des projets clients professionnels (B2B), la relation commerciale et la coordination des dossiers, de la prise de brief jusqu'à la livraison des produits. Missions principales Assurer le pilotage opérationnel des dossiers clients B2B, de la prise de brief à la livraison, en coordonnant les étapes de fabrication, de conditionnement et d'expédition, tout en veillant au respect des délais, des engagements et des validations, et en maintenant le lien client après livraison. Taches: Relation client et suivi commercial Être l'interlocuteur-rice privilégié-e des clients tout au long de leur projet Assurer le suivi des demandes, devis, relances et validations Maintenir une relation professionnelle, fluide et de qualité Participer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients Profil recherché Bonne capacité d'organisation, de priorisation et de suivi Très bon relationnel et goût du contact client Sens commercial et capacité à représenter l'image de l'entreprise Aisance rédactionnelle et clarté dans les échanges Maîtrise des outils bureautiques (Canva,Excel, Google Drive, etc.) Anglais : un vrai plus pour certains échanges clients et partenaires ( un accélérateur business dans une ouverture international du poste) Intérêt pour l'univers du luxe, de la cosmétique, mode mais aussi l'artisanat, la qualité et le travail bien fait Poste ouvert aux profils juniors, débutants acceptés selon motivation et compétences. Travail sur site, au sein des locaux de production
Missions principales : En appui au technicien installateur, vous participerez à différents travaux sur chantier et en intervention chez les clients : - Aide à la pose d'appareils de chauffage (poêles à bois, poêles à granulés, inserts, cheminées) - Préparation et sécurisation des zones de travail (protection des surfaces, manutention du matériel, nettoyage en fin d'intervention) - Ramonage de conduits et entretien de poêles à granulés (vidange, nettoyage, contrôle visuel) - Petits travaux de maçonnerie ou de découpe liés à l'installation - Chargement, déchargement et transport du matériel - Maintien de la propreté et du rangement de l'atelier et du véhicule d'intervention - Travail sur dépôt, rangement, préparation des futurs chantiers, aide la pose de poêle en showroom Profil recherché : - Polyvalent, motivé, rigoureux et à l'aise avec le travail manuel - Goût pour le travail en équipe et le contact client - Expérience dans le bâtiment ou la manutention appréciée - En capacité de porter des charges lourdes - Notions de base en maçonnerie ou second œuvre sont un plus
En tant que ramoneur / technicien de maintenance, vous interviendrez chez une clientèle de particuliers et de professionnels pour : - Ramonage de poêles à bois, poêles à granulés et conduits de fumée - Maintenance préventive et curative des appareils - Diagnostics techniques et dépannages - Gestion du SAV (interventions, conseils clients, suivi) - Contrôle de conformité et sécurité des installations - Relation client : pédagogie, professionnalisme et qualité de service Vous justifiez de : - EXPERIENCE CONFIRMEE en ramonage et/ou maintenance de poêles bois et granulés - Bonne connaissance des normes de sécurité et des systèmes de chauffage - Autonomie sur le terrain et sens des responsabilités - Bon relationnel client et esprit service - Permis B indispensable Ce poste s'adresse exclusivement à un candidat avec expérience dans le milieu du ramonage et SAV de poêle. Les profils débutants ou en reconversion ne seront pas retenus.
Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique suite à un départ en retraite. L'équipe de Nicolas composée de 2 personnes t'attend. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Manosque (04 - Alpes de haute Provence) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Le CACES 3 serait un plus. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Manosque - Une rémunération évolutive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1835€ bruts - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
cadarache (13) / PME reconnue & spécialisée / Véhicule de service / ≈ 3000 € net + primes chantier Tu es un chef de chantier expérimenté en réseaux humides / canalisation et tu veux intégrer une entreprise solide, respectée, et avec une vraie vision long terme ? Cette opportunité est pour toi. Le poste en quelques mots En tant que Chef de Chantier Canalisation, tu interviendras sur un marché à bons de commande au CEA Cadarache. Tu piloteras 2 à 4 équipes, avec une vraie autonomie dans l'organisation et le suivi des travaux. Ton rôle : Planifier, organiser et sécuriser les chantiers Encadrer les équipes sur le terrain Gérer les relations avec le client et les interlocuteurs CEA Suivre l'avancement, la qualité, la sécurité Faire les retours administratifs (rapports, pointages, bons.) Être à l'aise avec l'admin = vrai plus Garantir la conformité technique en réseaux humides / canalisations Le profil recherché Expérience solide en canalisation / réseaux humides Aisance terrain + gestion d'équipes Capacité à anticiper, organiser, décider Rigueur, autonomie et sens des responsabilités À l'aise avec un minimum d'administratif (ou motivé à monter dessus) Pourquoi rejoindre cette PME ? Entreprise à taille humaine, reconnue pour son sérieux et la qualité de ses chantiers Marché stable, visibilité sur la durée Environnement CEA structuré et stimulant Package attractif : 3000 € net (base) Primes chantier Véhicule de service Outils modernes & process clairs Encadrement bienveillant + autonomie réelle Intéressé(e) ? Envoie-moi directement un message, on échange en toute confidentialité. Même si tu ne coches pas toutes les cases, si tu as l'expérience terrain et l'envie, on regarde ensemble.
MISSION GENERALE : Organiser et suivre les réceptions (gestion administrative et matérielle) ACTIVITES : Activités principales : - Suivi des demandes de réceptions ou de prestations (réception des demandes, engagements des bons de commandes, approvisionnements, préparations, livraisons, factures ) - Suivi du bon déroulement des réceptions - Animation de l'équipe des agents chargés du service - Suivi des relations avec les différents prestataires de services Accueil et secrétariat du service - Entretien et suivi du matériel et des locaux du service - Participation active aux différentes réceptions Activités complémentaires : - Collaboration et assistance auprès des services demandeurs MOYENS MIS À DISPOSITION : - Véhicule de service - Matériel de service
SIMC est présente sur 4 départements de la région PACA, ainsi qu'en Corse. Elle met l'accent sur la qualité des produits et des services proposés, avec une équipe dédiée fournissant des conseils experts à ses clients. La proximité avec ses partenaires commerciaux est au cœur de sa réussite et de sa longévité. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Responsable Transport F/H pour l'agence MATERIAUX SIMC de Manosque (04) pour rejoindre l'équipe de Gilles, auquel tu seras rattaché(e). Vous jouez un rôle clé dans la coordination et l'optimisation des flux de transport, tout en garantissant un haut niveau de satisfaction client. Tes futures missions : Piloter et organiser l'ensemble des activités de transport (livraisons chantiers, transferts inter-agences, enlèvements fournisseurs). Manager et animer une équipe composée de chauffeurs et d'un assistant transport. Optimiser les tournées et les plans de transport en tenant compte des contraintes opérationnelles et de rentabilité. Assurer la conformité réglementaire (sécurité, temps de conduite, entretien du parc véhicules). Suivre les indicateurs de performance (coûts, délais, qualité, satisfaction client) et proposer des actions d'amélioration continue. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et logistiques pour garantir un service fluide et réactif. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu maîtrises la gestion du transport et ses outils. Tu as une expérience réussie de 2 ans minimum dans un poste similaire serait un plus. Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ta réussite dans ce poste ! Nous te proposons : - Un poste en CDI - Temps plein (35 h), du lundi au vendredi - Basé à Manosque - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : à partir de 36K€ brut annuel (fixe + variable) selon profil - Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40% du salaire mensuel brut - Primes de participation et d'intéressement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Premier entretien RH / manager 2. Second entretien manager N+1 / N+2 Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Au sein de notre société familiale de 72 personnes, nous sommes à la recherche d'un ou une Technicien itinérant F/H pour le secteur PACA (départements 30.34.26.04.05.06.07.13.83.84). HEXAGONE MANIFACTURE est leader européen dans la fabrication de robots pour le nettoyage des piscines publiques ainsi que les terrains synthétiques et les gymnases. Votre métier consiste à intervenir de façon préventive ou curative sur nos différentes machines pour changer des éléments mécaniques ou régler électroniquement nos machines. De plus, vous devrez vous occuper de mettre en service les nouvelles machines vendues ainsi que d'épauler certaines fois notre commercial lors de grandes démonstrations produits. Enfin, vous serez chargé de formations techniques utilisateurs auprès de nos clients. Missions: - Assurer le service après vente dans votre région - Développement commercial et assurer l'image de marque - Renouvèlement du parc de robots et de matériels Hexagone - Aider au développement commercial de grands comptes nationaux et internationaux Une formation sera dispensée dès votre arrivée ainsi que tout au long de votre vie dans l'entreprise. Vous épaulerez notre commercial terrain et formerez un binôme qui permettra de donner entière satisfaction à notre clientèle essentiellement des collectivités locales ainsi que des campings et des entreprises de nettoyage. Vous disposerez d'un véhicule utilitaire, type Partner tout confort, pour vos déplacements. La moyenne des autres secteurs est d'environs 60 000 km annuel. Vous serez épauler par un support administratif et technique au sein de notre siège social. Vous aimez la mécanique, la robotique, venez travaillez dans un environnement sportif et de loisirs très agréable. La robotique est le futur, venez dans une entreprise en croissance et Made in France !
Le poste : Votre agence PROMAN B TP MANOSQUE recherche pour l'un de ses clients, un SERRURIER METALLIER TP (H/F) Prise des mesures ; relevés de cote ; croquis. Fabrication de pièces décoratives en métal : traçage, découpage, cintrage, forgeage, perçage, pliage, meulage, ajustage et soudure. Montage des éléments sur le chantier. Installation et maintenance d'équipements de protection électroniques. Montage des fermetures des portes, fenêtres, etc. Pose des vitres. Profil recherché : Diplômé(e) d'un niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, technologique, ...) en métallerie, chaudronnerie, charpente métallique ou soudage. Egalement accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier. Des habilitations spécifiques (soudure, ...) peuvent être exigées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupement de Coopération Sociale (G.C.S.M.S) - M.E.C.S Saint-Martin - ADSEA 04 - M.E.C.S domaine d'Auroue - lance un dispositif innovant d'actions éducatives en milieu ouvert renforcées et d'aides éducatives à domicile renforcées avec hébergement dans l'attente de validation par les autorités. Rejoignez ce projet ambitieux qui vise à : Favoriser le maintien de l'enfant dans son milieu familial Offrir un accompagnement éducatif intensif, modulable et sur-mesure aux enfants et à leurs familles Garantir une protection efficace en proposant une solution d'hébergement temporaire souple en cas de crise Vos missions En tant que Travailleur Social (Éducateur Spécialisé ou Assistant de Service Social) au sein de ce nouveau dispositif, vos missions seront multiples et dynamiques : Interventions éducatives au domicile (à minima 2 par semaine) Travail individuel avec l'enfant et soutien parental Médiation et accompagnement des dynamiques familiales Participation à l'astreinte (crises et hébergement d'urgence) Travail partenarial avec ASE, magistrats et structures du territoire Ce que nous offrons Un projet novateur Une équipe pluridisciplinaire Formation continue + analyse des pratiques Territorialisation de l'action en deux secteurs : Nord avec des bureaux localisés à Digne Les Bains Sud avec des bureaux localisés à Manosque Matériel & véhicules de service Rémunération CCN 66 - CDI temps plein - astreintes valorisées Profil recherché Vous êtes Éducateur Spécialisé (DEES) ou Assistant de Service Social (DEASS) diplômé(e). Vous aimez intervenir au domicile, comprendre les dynamiques familiales et créer du lien. Vous êtes : Réactif(ve), adaptable, autonome Engagé(e) dans la protection de l'enfance Attaché(e) au travail en équipe et au partenariat Capable d'évaluer, prioriser, rédiger et co-construire des projets avec les familles Prise de poste prévue au plus tard : Février 2026
Description du poste Sous la responsabilité de la directrice et des chefs de service vous assurerez les missions suivantes : - Elabore les menus, au besoin, avec les jeunes et les affiche, - Réalise les achats en fonction du budget alloué, et contrôle les denrées à réception, - Confectionne des repas équilibrés et variés, - Prend en compte les prescriptions médicales et les convictions religieuses pour la confection des repas, - Tient à jour tous les registres et formulaires prévus, ainsi que les relevés de température sur réfrigérateur et congélateur, - S'informe sur la démarche HACCP et la met en pratique (plats témoins, traçabilité, etc...) - Se conforme à toutes les normes d'hygiène (tenue vestimentaire, désinfection réfrigérateur et congélateur, etc...), - S'informe sur les notions de diététique et sur les comportements alimentaires (anorexie, boulimie), - Entretient les locaux et tient à jour un plan de nettoyage - Participe à certaines réunions d'équipe et aux réunions institutionnelles - Fait preuve de discrétion et de confidentialité Avantages: Convention collective jour de congés annuels mutuelle d'entreprise très avantageuse compte épargne temps Envoyez votre cv et LM par mail
L'Association Formation et Métier reconnue d'intérêt général est régie par la loi du 1er juillet 1901. Forte de ses synergies depuis près de 70 ans, Formation et Métier poursuit sa mission en conduisant les évolutions, adaptations et développements nécessaires, guidée par ses deux « fils rouges » qui sont : l'accompagnement des jeunes et adultes valides ou en situation de handicap et l'insertion sociale et professionnelle.
Enseigne nationale de restaurant japonais recherche un(e) second(e) et un(e) chef(e) sushi . Vous devez maîtriser la chaîne de fabrication : découpe poisson entier, réalisation des rouleaux, découpe niguiri, découpe légume, dosage riz sushi, réalisation soupe miso. L'enseigne fera son service sur place, à emporter et en livraison. Vous serez amené(e) à gérer le stock. Capacités assises 14 places. * Vous participerez à la production sur l'ensemble des postes (froid, chaud, desserts) de la mise en place au dressage à l'assiette ou pour les plats à emporter ou en livraison, dans le respect des fiches techniques, des consignes et des standards de qualité établis. * Vous participerez à la mise en place et au réassort de la vaisselle et du matériel. * Vous participerez à l'entretien des équipements et de l'espace de travail. * Vous respecterez de façon permanente l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes conscient qu'une flexibilité horaire est nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe. L'enseigne fera son service sur place, à emporter et en livraison. Compétences requises : - Sens de l'organisation et capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide - Bonne connaissance des techniques culinaires de base - Capacité à suivre les instructions du chef et à travailler en équipe - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Les postes pourront être à Temps plein ou Temps partiel les contrats pourront être des CD ou CDI Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en soirée Travail les jours fériés
Le restaurant du Golf du Luberon recrute un(e) Commis(e) plongeur(se) en restauration rattaché(e) au service de la cuisine CDD du 13 Avril 2026 au 31/10/2026 2 jours de repos hebdo Restaurant fermé les soirs (sauf exception, missions de soir ponctuelles) Nous vous offrons un cadre de travail agréable, la possibilité de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure à taille humaine dans le monde sportif ! Vous appréciez le travail en équipe et vous prenez des initiatives. Votre présentation est toujours soignée. Vous êtes souriant/e, bienveillant/e, ponctuel/le et assidu/e au quotidien. Rejoignez l'équipe du restaurant la Gardette !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Conditionneur H/F. Vos missions consisteront à : - Alimenter la chaîne de production - Surveiller le bon fonctionnement des opérations - Trier, préparer et emballer les produits - Nettoyer les lignes de productions Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous connaissez les techniques de conditionnement, les procédures de stockage et de nettoyage. Vous savez utiliser les outils liés à votre métier. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cuisine collective (self amélioré), banquets (repas à l'assiette, cocktail, buffet) Nous recherchons un Cuisinier (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Le poste est basé à Sainte Tulle. Visiter notre site : www.hotel-regain-manosque.com - Préparer et cuisiner des plats en suivant les recettes établies - Assurer la qualité des plats servis - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service efficace - Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine - Expérience antérieure dans la manipulation des aliments et le service en restauration - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication Salaire évolutif selon les compétences
Nous sommes une usine de conditionnement de pommes et nous recherchons un(e) technicien(ne) maintenance H/F (maintenance industrielle des chaînes de production et entretien + gestion de chambres en atmosphère contrôlée). Le poste est en binôme afin de proposer une formation interne longue. Anticipation d'un futur départ à la retraite. Evolution possible à la fin de la période de tutorat. Il est absolument nécessaire d'avoir des connaissances pratiques en : mécanique, informatique, électricité. Poste accessible à un profil en alternance.
Prêt(e) à nous rejoindre ? Vivez l'expérience Conforama ! Chaque jour, un nouveau défi ! Chez Conforama, nous vous confions une mission pleine de challenges et de responsabilités. Parce que le client est au centre de nos préoccupations, votre mission : - Intervenir sur une zone géographique dédiée, - Assurer en toute autonomie les réparations des produits blanc chez les clients, - Vous offrez une prestation de qualité lors de vos interventions aux domiciles de vos clients (réparation gros électroménager : frigidaire /lave-linge/lave-vaisselle/plaque de cuisson) L'expérience client, c'est votre terrain de jeu ! Fort d'une première expérience en réparation du GEM, vous faites rimer entre rigueur et proximité. - Vous êtes passionné par le service client, - Dynamique et réactif, vous savez vous adapter rapidement aux situations, - Ouvert et souriant, vous instaurez facilement une relation de qualité avec nos clients - Polyvalent et rigoureux, vous prenez à cœur chaque intervention avec sérieux et efficacité. Au quotidien, pour réaliser votre mission vous disposez : - D'une voiture de service équipée des pièces détachées nécessaires directement à bord pour vos réparations, - D'outils informatiques : tablette, smartphone, outils constructeurs, matériel innovant. Si vous vous reconnaissez, alors cette aventure est faite pour vous ! De belles perspectives professionnelles vous attendent et Conforama vous accompagne dans votre mobilité ! Votre talent, notre ambition : et si nous avancions ensemble ? Chez Conforama, nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Nous vous accompagnons dans votre développement et la construction de votre parcours professionnel. Ensemble, relevons de nouveaux défis et atteignons des sommets ! Nos politiques RH encouragent la diversité et le recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Au sein de l'entreprise vous aurez à participer au montage, assemblage et aménagement de véhicules Vous devez être polyvalent et avoirs des connaissances et de la pratique en mécanique, électricité et climatisation, manipulation des fluides frigorifiques et soudure dans le domaine automobile. Conditions de travail : - du lundi au vendredi - une équipe dynamique et passionnée Formation possible en interne
Vous gérerez le retour (service après-vente), les livraisons, les installations , les réparations ainsi que les interventions à domicile: - gros électroménager (Produit réfrigérant, compresseur, recharge de gaz, soudure), - installation d'antennes et de paraboles, - réparation de machines à laver ou lave-vaisselles - téléviseurs écran plat (change des barres des LED) - livraison des téléviseurs avec installation Il est important de maîtriser les compétences suivantes : - Assurer le service après-vente des appareils électroménagers, le diagnostic d'un défaut d'installation ou d'utilisation, d'un dysfonctionnement d'un appareil électroménager, remise en état des appareils électroménagers - Assurer le service après-vente des installations audiovisuelles : diagnostic d'un défaut d'utilisation ou de configuration d'une installation audiovisuelle, dépannage des téléviseurs
Description du poste: Vous aimez utilisez les nouvelles technologies ? Vous voulez intégrer une équipe dynamique et motivée ? Dans le cadre du développement de son activité, la société GEOLABO recherche un Topographe Géomètre pour réaliser les tâches suivantes, sous la responsabilité du gérant et un topographe expérimenté : - Des plans de recollements, - Implantation - Des plans d'exécution, - Des calculs de cubature. Profil : Homme ou femme de terrain, vous êtes autonome dans votre travail et doté(e) d'un excellent relationnel avec les clients. Vous appréciez la diversité des missions et êtes rigoureux(se) dans votre travail. Ce poste est fait pour vous dans cette société jeune et dynamique. - BAC +2/3 (Géomètre topographe, VRD...) - La connaissance des logiciels AUTOCAD ET COVADIS sont un plus. - Débutant accepté, permis B indispensable. Poste à pourvoir immédiatement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ net par mois Avantages : Aide au déménagement Horaires : Période de travail de 10 heures/jour Rémunération supplémentaire : Primes Prime semestrielle Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Le poste est à pourvoir dès maintenant : Vos missions : * assure les actions de préparations préliminaires de mise en place. * réalise et dresse des préparations culinaires simples sous la responsabilité d'un n+1. * participe à l'entretien des locaux et matériels dans le respect des normes et des lois en vigueur. Une immersion de quelques jours ou une formation dans le cadre d'une Préparatoire Opérationnelle à l'emploi pourrait être envisagée pour les candidat(e)s en fonction du profil . Le profil recherché est le suivant : - - Un(e) diplômé(e) CAP/ Bac Pro Ou - Un(e) commis(e) expérimenté(e) dans des restaurants type brasserie ou restauration traditionnelle , habitué(e) aux services intenses.
Mise en place & service bar : - Accueil des clients selon les standards de l'enseigne. - Gestion des appels téléphoniques et les prises de réservation selon les standards de l'enseigne. - Intervention en salle ou à l'accueil pendant le service - Contrôle de l'état et de l'approvisionnement du bar - Changement des fûts de bière, le CO2 et réalisation de la sanitation - Approvisionnement du bar : boissons, café, thé, sucre, verrerie, porcelaine - Mise en place du bar (olives, gâteaux apéritifs, fruits, menthe ) - Préparation et service des cocktails en respectant les fiches techniques - Service des bières en respectant les règles de service - Lavage des verres, tasses, théières, etc. avant, pendant et après le service (selon le restaurant) - Entretien des locaux, matériel, appareils - Encaissement en respectant les procédures (selon le restaurant) - Utilisation du système caisse pour commander boissons & food - Fermeture du bar : sécurisation, rangement et nettoyage - Respect les normes de sécurité inhérentes à sa fonction (gestes & postures, accessoires, tenues, procédures ). Une expérience dans un établissement similaire est exigée . Le poste n'est pas logé . Une immersion en entreprise de quelques jours pourra vous être proposée avant l'embauche .
L'association INSTITUT AVENIR PROVENCE recrute un Éducateur spécialisé (H/F) pour sa structure accueillant des adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. CDI temps plein. MISSIONS PRINCIPALES : En lien direct avec le directeur de la MECS, vous aurez pour rôle : - D'animer et d'organiser la vie quotidienne au sein du foyer. - D'accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale, scolaire et professionnelle. - De soutenir le développement de leur autonomie et de leur identité. - De mettre en œuvre des activités éducatives individuelles et collectives. - De participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque jeune. ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS : Accompagnement éducatif : Prise en charge des jeunes dans les actes de la vie quotidienne, relation d'aide, construction de repères, organisation d'activités. Projet individualisé : Élaboration de diagnostics sociaux, définition et mise en œuvre de projets personnalisés, suivi scolaire et insertion professionnelle. Communication professionnelle : Travail en équipe pluridisciplinaire, rédaction de rapports et de synthèses, relations avec les familles, les référents sociaux et les partenaires. Vie institutionnelle : Participation aux dynamiques de l'établissement, travail en réseau, veille professionnelle et transmission des savoirs. CONDITIONS DE TRAVAIL ET ÉQUILIBRE VIE PROFESSIONNELLE / VIE PERSONNELLE : L'IAP attache une grande importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : - Planning individualisé, adapté autant que possible à la vie privée des professionnels. - Prise en charge restreinte les week-ends et vacances scolaires, permettant un temps de repos régulier (travail par roulement, incluant soirs, week-ends et jours fériés selon planning). - Souplesse dans l'organisation des missions, pour favoriser l'épanouissement et l'engagement des équipes. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL PROPICE À L'INNOVATION ÉDUCATIVE : Notre approche privilégie une grande flexibilité dans le développement de projets éducatifs avec les jeunes : - Mise en œuvre facilitée de projets individuels en fonction des besoins spécifiques de chaque adolescent. - Soutien aux initiatives collectives favorisant la cohésion, l'expression, l'autonomie et l'inclusion des jeunes. UN ENGAGEMENT FORT AUTOUR DE NOS VALEURS : Travailler au sein de l'IAP, c'est intégrer une équipe engagée autour de valeurs fondamentales : - Éthique professionnelle : respecter la dignité, l'intégrité et l'histoire de chaque jeune. - Bienveillance : créer un climat de confiance et de respect mutuel. - Bientraitance : promouvoir une posture éducative soutenante, non jugeante et sécurisante. - Laïcité : garantir la neutralité de l'accompagnement et respecter la liberté de conscience de chacun. Ces valeurs guident nos pratiques quotidiennes et structurent notre projet éducatif global. AVANTAGES DIVERS : - Remise de 30 % dans nos restaurants d'application La Cafet, La Braise, et dans notre atelier Espace Vert. - Chèques vacances, fête de fin d'année. - CSE (participation de 10 € sur la cotisation mutuelle). - Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à 80 % de l'employeur. - Proposition d'actions QVCT. - Jours de congés supplémentaires (9 ou 18 jours ouvrés). PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé exigé. Expérience : Minimum 1 an d'expérience souhaitée dans le secteur de la protection de l'enfance ou l'accompagnement de publics adolescents en difficulté. Compétences techniques : Connaissance de l'accompagnement éducatif, animation de groupe, élaboration de projet, maîtrise des écrits professionnels. Aptitudes : Patience, écoute, sens des responsabilités, discrétion, capacité à travailler en équipe.
L'association INSTITUT AVENIR PROVENCE recrute un Moniteur éducateur (H/F) pour sa structure accueillant des adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. CDI temps plein. MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) au directeur de la MECS, vous serez chargé(e) : - D'animer et organiser la vie quotidienne du groupe d'adolescents. - D'accompagner les jeunes dans leur projet d'insertion sociale et professionnelle. - De participer à la mise en œuvre de projets éducatifs personnalisés. - D'assurer une fonction de repère et d'étayage dans une dynamique de soutien à l'autonomie. - De travailler en lien avec les familles, les partenaires sociaux et l'équipe pluridisciplinaire. - De participer à l'organisation de projets ponctuels (camps, activités de loisirs, séjours). - De contribuer à la rédaction de notes de synthèse, rapports éducatifs, comptes rendus. CONDITIONS DE TRAVAIL ET ÉQUILIBRE VIE PROFESSIONNELLE / VIE PERSONNELLE : L'IAP attache une grande importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : - Planning individualisé, adapté autant que possible à la vie privée des professionnels. - Prise en charge restreinte les week-ends et vacances scolaires, permettant un temps de repos régulier (travail par roulement, incluant soirs, week-ends et jours fériés selon planning). - Souplesse dans l'organisation des missions, pour favoriser l'épanouissement et l'engagement des équipes. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL PROPICE À L'INNOVATION ÉDUCATIVE : Notre approche privilégie une grande flexibilité dans le développement de projets éducatifs avec les jeunes : - Mise en œuvre facilitée de projets individuels en fonction des besoins spécifiques de chaque adolescent. - Soutien aux initiatives collectives favorisant la cohésion, l'expression, l'autonomie et l'inclusion des jeunes. UN ENGAGEMENT FORT AUTOUR DE NOS VALEURS : Travailler au sein de l'IAP, c'est intégrer une équipe engagée autour de valeurs fondamentales : - Éthique professionnelle : respecter la dignité, l'intégrité et l'histoire de chaque jeune. - Bienveillance : créer un climat de confiance et de respect mutuel. - Bientraitance : promouvoir une posture éducative soutenante, non jugeante et sécurisante. - Laïcité : garantir la neutralité de l'accompagnement et respecter la liberté de conscience de chacun. Ces valeurs guident nos pratiques quotidiennes et structurent notre projet éducatif global. AVANTAGES DIVERS : - Remise de 30 % dans nos restaurants d'application La Cafet, La Braise, et dans notre atelier Espace Vert. - Chèques vacances, fête de fin d'année. - CSE (participation de 10 € sur la cotisation mutuelle). - Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à 80 % de l'employeur. - Proposition d'actions QVCT. - Jours de congés supplémentaires (9 ou 18 jours ouvrés). PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Diplôme de Moniteur éducateur exigé. Expérience : Minimum 1 an d'expérience souhaitée dans le secteur de la protection de l'enfance ou l'accompagnement de publics adolescents en difficulté. Compétences techniques : Connaissance de l'accompagnement éducatif, animation de groupe, élaboration de projet, maîtrise des écrits professionnels. Aptitudes : Patience, écoute, sens des responsabilités, discrétion, capacité à travailler en équipe.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence PUM de Manosque recherche son futur Commercial Agence H/F. Par téléphone ou en agence, vous développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à l'écoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous effectuez de la prospection téléphonique Vous travaillez en binôme avec un Commercial Itinérant Vous rédigez des devis, négociez et suivez les commandes jusqu'à la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé Vous êtes passionné par le commerce et le service client Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un chef d'équipe réseaux secs H/F. Il/elle effectue l'installation et la maintenance des réseaux selon les règles de sécurité. Il/elle sait encadrer une équipe. A la tête d'une équipe, le (la) chef d'équipe en réseaux divers organise et réalise des travaux de terrassements, de pose de réseaux d'eau potable, d'eaux usées, d'eaux pluviales, et de fourreaux pour les réseaux secs. Il (elle) participe, avec son équipe, au démontage et à la remise en état des chaussées, y compris le pavage, et les bordures et caniveaux. Il (elle) réalise également, des petites maçonneries d'aménagement urbain. Il (elle) doit posséder un bon contact humain et être capable de diriger une équipe de 2 à 5 ouvriers. Il (elle) travaille sur des chantiers d'importance variable, utilisant des moyens et matériels coûteux. Le (la) chef d'équipe en réseaux divers exerce son activité à proximité des engins de travaux publics, parfois en tranchée, et doit veiller en permanence à la sécurité des membres de l'équipe, des riverains et des usagers. Il (elle) peut être amené(e) à utiliser des engins de servitude (petit compacteur, moto basculeur, chariot élévateur, mini-pelle). L'activité est soumise aux conditions météorologiques car elle s'exerce généralement à l'extérieur et parfois la nuit en raison du respect des délais, des impératifs de la circulation, notamment pour les travaux de réparation, ou pour des recherches de fuite. Les matériaux utilisés peuvent être fragiles (colles, solvants, liants bitumineux, ciments). POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Profil recherché : Niveau Bac (Brevet Professionnel, Brevet de Technicien) ou équivalent. Une première expérience en travaux publics, réseaux secs, électricité ou encadrement d'équipe est indispensable. Motivation, adaptabilité et capacité à apprendre requises. Lecture de plans. L'Agence Proman Manosque BTP Le Forum 340 Avenue du Moulin Neuf Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'assistant territorial d'enseignement artistique à l'école de musique, enseigne sa spécialité et participe au suivi des études des élèves en tant que professeur d'éveil, de formation musicale et de chorale enfant. Il assure en fonction des besoins, les enseignements de formation musicale. Il contribue au développement des projets pédagogiques et culturels à dimension collective et participe à la vie artistique de l'établissement. L'assistant territorial d'enseignement artistique pourra intervenir en milieu scolaire. - Activités principales : - Enseigner l'éveil sous forme d'atelier : 1 cours/semaine - Enseigner la formation musicale : 1 cours/semaine - Enseigner la culture musicale sous forme d'atelier : 1 cours/semaine - Enseigner la chorale à des enfants - Participer à l'action culturelle de l'établissement - Participer à la concertation pédagogique - Assurer le suivi et l'orientation pédagogique des élèves en relation avec la direction - Evaluation des élèves (préparation et participation aux jurys) - Participation à diverses manifestations chorégraphiques, musicales ou institutionnelles.. - Cycle hebdomadaire spécifique calé sur l'année scolaire prenant en compte l'exercice d'une profession musicale et la nécessité corrélative d'un travail personnel de veille artistique et de mise à niveau de sa pratique personnelle. - Activités complémentaires : -Participer à la mise en réseau pédagogique avec le CRD 04 et écoles partenaires. -Occasionnellement conduire et élaborer des projets pédagogiques artistiques -Participer en dehors des heures de cours hebdomadaires imparties, aux actions liées à l'enseignement considérées comme partie intégrante de la fonction (concertation pédagogique, action culturelle et évaluation pédagogique) -Projets et manifestations pédagogiques et culturels à dimension collective -Possibilité d'heures en soirée les mercredis vendredis et samedis -Possibilité d'heures le dimanche -Déplacements possibles sur le territoire de la Communauté d'agglomération, voire au-delà, pour les besoins d'interventions ponctuelles. - Moyens mis à disposition Matériel de diffusion de la musique Instruments de musique, percussions adaptées à la petite enfance Matériels pédagogiques: partitions, pupitre, tableau numérique... Clavier et batterie pour les accompagnements
Les missions du poste Vous souhaitez trouver du sens à votre travail, travailler en équipe, participer au développement d'un groupe régional qui garde une dimension humaine. Nous recherchons un(e) mécanicien SAV H/F dans le cadre d'un CDI, à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au Responsable SAV, vous êtes chargé(e) d'assurer le SAV des produits confiés (montage, maintenance, réparation...). A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Monter et mettre en route les machines - Assurer le SAV des retours produits - Assurer la maintenance et la réparation des produits - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier - Participer aux inventaires Ces missions ne sont pas limitatives : vous êtes amené(e) à intervenir sur des missions variées tant dans le domaine de la motoculture que des petites machines industrielles à l'atelier ou en clientèle. Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2 de la filière électronique, technique ou mécanique ou expérience d'au moins 5 ans sur un poste de technicien de maintenance, mécanicien, SAV, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer facilement dans une équipe.
Les missions du poste Nous recherchons un(e) Responsable SAV H/F dans le cadre d'un CDI, à pourvoir rapidement. Vous êtes chargé(e) de répondre aux attentes de la clientèle, recevoir et gérer les réclamations, assurer la remise en état des appareils et de résoudre les problèmes techniques. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Organiser l'activité du SAV et gérer une petite équipe - Monter et mettre en route les machines - Assurer le SAV des retours produits - Assurer la maintenance et la réparation des produits - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier - Participer aux inventaires Ces missions ne sont pas limitatives : vous êtes amené(e) à intervenir sur des missions variées tant dans le domaine de la motoculture que des petites machines industrielles à l'atelier ou en clientèle. Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2 de la filière électronique, technique ou mécanique ou expérience d'au moins 5 ans sur un poste de technicien de maintenance, mécanicien, SAV, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer facilement dans une équipe.
Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre service RH, nous recherchons un Contrôleur de Gestion Sociale H/F. Vous êtes en charge du contrôle de gestion social notamment concernant le sujet formation intérimaires. Vous serez amené à interagir quotidiennement avec nos équipes opérationnelles ainsi que notre Direction. Ce que sera votre métier : Reporting formation et ressources humaines : Vous serez amené à calculer les statistiques de l'activité formation intérimaires, dans le respect des délais, pour les clients externes et internes, Vous créerez, calculerez et analyserez les reportings sociaux, Vous proposerez des actions correctives si nécessaires, Vous effectuerez l'établissement des données et leur analyse et proposez des actions correctives si nécessaire, Vous assurerez le suivi des accords négociés et la production des indicateurs à intégrer dans la BDESE. Système d'information : Vous participerez au déploiement du système d'information lié à la formation, et accompagnerez l'équipe au quotidien dans son utilisation, Vous assurerez l'administration et la maintenance des outils en lien avec notre OPCO et notre DSI. Outils de pilotage et de développement commercial : Vous analyserez les besoins de l'équipe formation, Vous proposerez les outils de pilotage adaptés, Vous effectuerez des analyses de rentabilité dans le cadre du développement commercial de l'activité formation, Vous assurerez la formation des utilisateurs aux outils de pilotage. Comptabilité : Vous serez le garant opérationnel des aspects comptables liés à la formation, Vous réaliserez et suivez les encaissements des remboursements de formation tout en veillant aux respects des délais. Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous êtes titulaire d'un diplôme type Bac + 3 à Bac+ 5 (BUT, école de commerce ou université) et vous disposez idéalement d'une première expérience réussie en contrôle de gestion. Vous avez de solides connaissances en RH et des notions en comptabilité et en gestion et une très bonne maîtrise des outils informatiques. Vous êtes reconnu pour votre curiosité, votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre sens du timing. Excel fait partie de votre quotidien et n'est plus un secret pour vous. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec notre Direction. Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent) Un programme de formation digital et présentiel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Brancher des onduleurs photovoltaïques - Optimiser la quantité d'énergie produite par les panneaux solaires en ajustant continuellement leur fonctionnement pour exploiter au mieux les conditions d'ensoleillement - Assurer que l'électricité produite par les panneaux solaires est synchronisée avec celle du réseau public, permettant une alimentation stable et sécurisée - Intégrer des fonctionnalités de sécurité, telles que la protection contre les surtensions, les surcharges, les courts-circuits, et les défauts d'isolement
Boucherie artisanale spécialisée dans la viande de qualité, situé à Manosque, nous travaillons avec des éleveurs locaux et attachons une grande importance au savoir-faire artisanal, à l'hygiène et au service client. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chef boucher(ère) expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Missions principales En tant que chef boucher(ère), vous aurez pour missions : Découpe, désossage et préparation des viandes (bœuf, veau, agneau, volaille, etc.) dans le respect des techniques artisanales. Mise en place, présentation et entretien de la vitrine (produits frais, élaborés, prêts à cuire.). Gestion de l'équipe boucherie : organisation du travail, répartition des tâches, accompagnement et formation des collaborateurs. Gestion des commandes et des stocks : réception des marchandises, contrôle qualité, suivi des inventaires, limitation des pertes. Application stricte des règles d'hygiène et de traçabilité (HACCP, DLC, nettoyage du laboratoire et du matériel). Relation clientèle : accueil, conseil, vente, développement de la fidélité et du panier moyen. Participation au développement de nouveaux produits (préparations boucherie, produits traiteur, snacking, etc.). Profil recherché Vous avez une formation en boucherie (CAP, BP, BM.) et une expérience confirmée en tant que chef boucher(ère) ou second boucher avec envie d'évoluer. Vous maîtrisez les techniques de découpe et de désossage sur toutes les espèces. Vous connaissez parfaitement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous aimez manager une équipe, transmettre votre savoir-faire et travailler dans une bonne ambiance. Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), ponctuel(le), et avez le sens du service client. Conditions du poste Type de contrat : CDI Temps de travail : 39/semaine Rémunération : à négocier selon profil et expérience (+ possibles primes / avantages). Lieu de travail : Manosque Avantages possibles Travail au sein d'une boucherie artisanale reconnue pour sa qualité. Équipe à taille humaine, ambiance familiale. Possibilités d'initiatives sur les gammes produits et la mise en valeur du magasin.
Rejoignez l'aventure O2 Toit à MANOSQUE : Devenez notre prochain(e) Commercial(e) VRP ! O2 Toit, acteur français incontournable dans les énergies renouvelables (photovoltaïque & thermodynamique) et l'amélioration de l'habitat, poursuit son expansion et recrute un(e) Commercial(e) terrain pour son agence de MANOSQUE (04). Votre mission, si vous l'acceptez : Développer votre secteur géographique en conquérant de nouveaux clients particuliers Assurer les ventes, les prises de commandes et le suivi commercial Aller à la rencontre des prospects en porte-à-porte avec enthousiasme et détermination Participer à une formation complète (théorique + terrain) dès votre arrivée pour devenir incollable sur nos solutions Qui recherchons-nous ? Des personnalités dynamiques, audacieuses et prêtes à relever des défis ! Que vous soyez débutant ou confirmé, ce poste est taillé pour ceux qui aiment le terrain, le contact humain et les challenges. Vous êtes : Débutant(e) : Curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à découvrir un métier d'avenir dans le photovoltaïque et l'habitat autonome Confirmé(e) : Expérimenté(e) dans la vente BtoC, avec une vraie passion pour le terrain et une envie de performer Permis B obligatoire Ce que nous offrons : Rémunération : 900€ brut + commissions dès le départ Bonus : Commissions jusqu'à 10%, primes par paliers, challenges motivants Minimum garanti : 2059.60€ brut Mobilité : Véhicule de service mise à disposition Formation : Accompagnement complet pour booster vos compétences Contrat : CDI à temps plein, du lundi au vendredi Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, chaque jour est une nouvelle opportunité. Chez O2 Toit, on valorise l'ambition, l'esprit d'équipe et la capacité à se dépasser. Si vous aimez les environnements stimulants et les perspectives d'évolution rapide, vous êtes au bon endroit. Poste basé à Manosque (04) Prêt(e) à faire briller votre carrière ? Postulez dès maintenant et devenez acteur du changement énergétique !
O2 TOIT est une entreprise spécialisée dans la rénovation énergétique : panneaux photovoltaïques, pompes à chaleur, isolation. Notre franchise est présente à Fréjus, Cannes, Toulon, Brignoles, Manosque et Gap, elle accompagne particuliers et professionnels dans la transition énergétique. Nous rejoindre c'est : - L'esprit d?équipe et la bienveillance - La montée en compétences et la formation continue - L'autonomie et la prise d'initiative - Un environnement stimulant
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et enthousiaste pour entretenir la beauté de nos chambres nichées au cœur de cette région emblématique. Votre mission consistera à veiller à ce que nos chambres d'hôtel reflètent l'élégance rustique et l'art de vivre propre à la Provence . Vous serez responsable de préparer les chambres avec soin , en apportant une attention particulière aux détails . Votre travail consistera à changer les draps , les serviettes et à réapprovisionner les fournitures nécessaires pour garantir le confort de nos clients . Vous contribuerez à créer une atmosphère chaleureuse et authentique , où nos hôtes pourront s'évader et se ressourcer . Prêt(e) à vous immerger dans le charme de la Provence avec nous ? Profil recherché : * Vous êtes minutieux(se) et vous avez le souci du détail , assurant ainsi la satisfaction et le confort des clients . * Votre sens de l'hospitalité vous précède * Votre esprit d'équipe est toujours cité en exemple. * Vous êtes capable de vous adapter facilement à différentes taches . Les petits + : * Vous avez l'œil de lynx : rien ne vous échappe * Vous faites preuve d'une énergie hors du commun pour faire plaisir . Le poste est proposé à 35 heures avec 2 jours de repos. Plusieurs CDD saisonniers sont proposés : 1 / du 15 mars au 31 octobre 2026 2 / du 1er avril au 30 septembre 2026 3 / du 1er mai au 30 septembre 2026 4 / du 1er juin au 30 septembre 2026 Avantages : * Flextime * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise
GSF, acteur majeur de la propreté et des services associés, recrute des Agents d'entretien hôtelier (H/F) pour intervenir au sein d'hôtels et d'hébergements touristiques situés sur la commune de Gréoux-les-Bains. Le contrat proposé est un CDD saisonnier, de 5 à 8 mois selon vos disponibilités. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour mission : Assurer la propreté, le nettoyage et le rangement des chambres, studios et parties communes ; Réapprovisionner les produits d'accueil, le linge et les serviettes ; Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou besoin de maintenance ; Garantir un service de qualité contribuant à la satisfaction des clients. Permis B (Vous devez être en mesure de vous déplacer en toute autonomie sur Gréoux-les-Bains pour votre prise de poste en dehors des horaires des transports en commun. Un forfait de transport est prévu en plus de votre rémunération) Débutant(e) accepté(e) : Une adaptation au poste est prévue pour vous accompagner à la prise de poste. Conditions du poste : Volume horaire : 20 à 30 heures par semaine Horaires : travail en journée Envie de rejoindre l'aventure GSF ? Postulez dès maintenant !
GSF, acteur majeur de la propreté et des services associés, recrute un(e) Agent d'entretien (H/F) pour intervenir au sein de la station thermale de Gréoux-les-Bains. Le contrat proposé est un CDD saisonnier, de 5 à 8 mois selon vos disponibilités. Intégré(e) à une équipe dynamique et bienveillante, vous aurez pour missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux dans le respect des protocoles établis ; Utiliser correctement les produits et matériels mis à disposition ; Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité ; Organiser votre travail en toute autonomie tout en respectant les horaires ; Garantir la satisfaction du client par la qualité et la régularité de votre travail. Permis B (Vous devez être en mesure de vous déplacer en toute autonomie sur Gréoux-les-Bains pour votre prise de poste en dehors des horaires des transports en commun. Un forfait de transport est prévu en plus de votre rémunération) Débutant(e) accepté(e) : Une adaptation au poste est prévue pour vous accompagner à la prise de poste. Conditions de travail Contrat : 30 à 35 heures par semaine Horaires variables selon planning communs : 06h30 - 11h00 08h00 - 13h00 08h00 - 15h00 Envie de rejoindre l'aventure GSF ? Postulez dès maintenant !
Vos missions : - Service à table des plats et boissons, - Débarrassage des tables . Vous appréciez tout particulièrement le travail en équipe. Poste à pourvoir pour la saison 2026 à partir d'avril 2026 Les heures supplémentaires sont intégralement payées . Le poste n'est pas logé; Savoir-être professionnels exigés : - Travailler en équipe - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Gérer son stress
Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier à pourvoir du 1er Avril au 24 Octobre 2026 au salaire de 1823,03€ brut/mois + 13ème mois, peut tout a fait se prolonger dans un de nos 26 établissements. Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?), Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%. Missions : On vous a déjà dit que vous aviez un beau sourire ? C'est le moment de l'afficher ! Avant, pendant et après le service, chez Vacances Bleues il ne vous quittera pas * Préparer une belle salle chic et cosy, avec une mise en place impeccable * Accueillir les clients comme des rois : un petit mot perso pour chacun, c'est encore mieux ! * Papoter, bavarder, échanger avec les clients pour les conseiller au mieux lors de la prise des commandes * Avoir l'oeil un peu partout, la tête sur les épaules et une mémoire de pachyderme pour un service réactif, fluide et efficace Tout le monde n'est pas Tom Cruise dans Cocktail mais si vous pouvez servir au bar et enflammer la salle un soir par semaine ou de façon exceptionnelle... c'est un vrai plus ! Entretenir votre spot et votre matériel. Profil recherché : * Vous disposez d'un minimum d'expérience au service d'un hôtel (les stages, ça compte, bien-sûr !) * Vous êtes aux petits soins, patient et courtois. * Votre sourire est champion du monde d'endurance et vous aimez travailler en équipe. Voire même en famille !
Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier à pourvoir du 05 Mars au 24 Octobre 2026 au salaire de 2050€ brut/mois + 13ème mois, peut tout a fait se prolonger dans un de nos 26 établissements. Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?), Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%. Missions : Votre mission principale si vous l'acceptez : seconder le gouvernant dans le bon fonctionnement du service. Cela consiste donc à : - Nettoyer avec attention et délicatesse chambres, hébergement et parties communes - Remplacer la gouvernante lors de ses absences - Participer et contrôler la qualité du nettoyage des parties communes et chambres, la rigueur est de mise - Suivre les commandes et approvisionnement des stocks - Organiser et coordonner les activités de l'équipe sont des missions qui ne vous font pas peur Profil recherché : Vous faîtes preuve de discrétion vis à vis du client. Votre sens du détail est tel que rien ne peut vous échapper ! Vous êtes dynamique, réactif et la qualité de votre prestation est un maitre mot. Vous disposez de plusieurs années d'expérience en hébergement ainsi qu'un diplôme de gouvernant et vous souhaitez vous investir vers un nouveau challenge, celui du poste d'assistant gouvernant ! Ou bien vous avez déjà occupé un poste similaire ! Vous êtes investi auprès de votre équipe, à l'écoute et vous savez à quel point cela a son importance.
Vous faites mordre la poussière à la moindre saleté ! Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier, du 1er Avril au 15 Octobre 2026, au salaire de 1823,03€ brut/mois + 13ème mois au prorata, à 35h par semaine. peut tout à fait se prolonger dans un de nos 26 établissements ! Vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?) Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso. Vous pourrez travailler sans coupure et nous pouvons aménager vos horaires ! Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%. Missions : * Nettoyer avec attention et délicatesse chambres, hébergement, parties communes pour que les clients se sentent encore mieux qu'à la maison * Ménage dans une grande mixité d'hébergements (chambres d'hôtel, appartements, mobil-homes) * Entretien de linge avec soin * Entretien des salles de séminaires Horaires en journée de 8h à 16h30 Profil recherché : Vous avez de l'envie à revendre ! Pas forcément besoin d'expérience, juste de l'enthousiasme, un peu de rigueur et de la motivation ! Ce qui compte pour nous, avant tout, c'est votre détermination :) Votre sens du détail est tel que rien ne peut vous échapper ! Vous êtes dynamique, réactif et la qualité de votre prestation est un maitre mot.
Directement rattaché.e au Responsable des Soins, vous rejoindrez l'équipe du Spa Thermal de Gréoux, un bel espace contemporain disposant d'un institut Sothys, piscine, hammam, bain de boue général, Être Spa Praticien.ne. aux Thermes de Gréoux Les Bains, c'est choisir un métier où l'humain est au cœur de vos préoccupations, dans un contexte et des conditions vous permettant un travail gratifiant. Le contact est permanent, les rencontres enrichissantes. Vous faites un métier apportant du mieux-être aux autres. Le travail s'organise selon deux missions principales : - Accueillir, orienter et accompagner nos clients au cœur du SPA et effectuer des soins d'hydrothérapie - Réaliser des soins en cabines : modelage et rituels évasion. Vous êtes fait.e. pour ce poste si : - Vous avez un CQP Spa Praticien ou un CAP, BP, BAC PRO ESTHETIQUE. - Vous êtes autonome, bienveillant.et, empathique - Vous aimez travailler en équipe - Vous avez le sens de la qualité de la prestation donnée - Vous respectez les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité. Les conditions que nous vous proposons : Outre le plaisir de travailler au sein d'une équipe bienveillante, respectueuse et passionnée, au sein d'un beau village et d'une destination à fort potentiel, les avantages du poste sont les suivantes : - Contrat CDS 35h/semaine du 16/03 au 15/11/2026, du lundi au samedi - Salaire : à partir de 1823.03 Euros selon expérience - Modulation du temps de travail selon les semaines
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée où le bien-être et la relaxation sont au cœur de chaque journée de travail . Votre mission consistera à offrir une gamme de soins et de massages conçus pour revitaliser le corps et l'esprit de nos clients . En tant que SPA praticien(ne) , vous serez le visage accueillant de notre centre de bien-être , offrant un service attentionné et personnalisé à chaque visiteur, créant ainsi une atmosphère de calme et de sérénité . Votre talent pour créer des moments de relaxation mémorables ainsi que le désir de travailler avec des produits de qualité sont les clés de votre succès. Vous aurez l'opportunité de réaliser divers soins et massages grâce à notre carte de soins qui propose deux gammes : Origine & Phytomer, en plus de nos soins "maison" . Prêt(e) à offrir à nos clients des moments de détente et de dépaysement absolus ? Profil recherché : : - Vous êtes passionné(e) par le bien-être et la beauté naturelle - Vous êtes dynamique, accueillant(e) et enthousiaste - Vous avez un sens aigu de l'organisation et le souci du détail - Votre aptitude à créer une atmosphère conviviale est contagieuse Les petits + : * Vous avez une connaissance des produits Origine & Phytomer * Vous faites preuve d'une énergie hors du commun pour faire plaisir ; 2 jours de congés dans la semaine dont le dimanche (SPA fermé le dimanche) Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise 2 postes sont à pourvoir : 1er poste : du 10 mars 2026 au 30 octobre 2026 2em poste : 15 avril 2026 au 30 octobre 2026
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à préserver la beauté et le bon fonctionnement de notre havre de paix niché au cœur de cette région emblématique . Notre établissement saisonnier de 66 chambres comprend également un restaurant , plusieurs salles de réunion ainsi qu'un nouveau point de vente déporté abritant un centre de soins et un bar extérieur d'été . Dans ce cadre authentique, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et la pérennité de l'ensemble des installations . Rattaché(e) à la direction , vous assurerez le bon entretien technique de l'hôtel de notre résidence de 10 studios ainsi que nos deux piscines . Vos responsabilités comprendront notamment : * La maintenance préventive et corrective des équipements (chauffage, climatisation , eau chaude sanitaire, cuisine , ...) en lien avec les entreprises extérieures . * le suivi et l'entretien des piscines (qualité de l'eau , systèmes de filtration , sécurité ) * Les petites réparations du quotidien et le suivi des installations électriques , de plomberie ou de menuiserie . * La surveillance technique générale du site et la mise en œuvre d'actions correctives rapides . * L'accompagnement des futurs travaux de rénovation , prévus en plusieurs phases, aux cotes de la direction et des prestataires . Profil recherché : * Formation idéalement en électrotechnique (ou domaine équivalent ) * Bonne maitrise en plomberie, un atout fortement apprécié . * Expérience souhaitée en maintenance hôtelière , tertiaire ou similaire . * Polyvalence, capacité d'organisation et gout du travail bien fait . * Formation électrotechnicien (habilitation électrique à jour ) * Bonne maitrise en plomberie , chauffage , climatisation. Nous recherchons un(e) professionnel(le) qualifié(e), passionné(e) par son métier , capable d'intervenir avec méthode et discernement . Les petits + : * Vous avez un œil attentif et une rigueur qui vous précède. * Vous faites preuve d'une energie hors du commun
Le pizzaïolo / la pizzaiola prépare et cuit les pizzas au feu de bois selon les recettes traditionnelles et les normes de l'établissement. Vos missions : * Préparation de la pâte, assemblage et cuisson des pizzas dans les règles de l'art * Gestion des stocks d'ingrédients * Préparation d'environ 50 pizzas au feu de bois par service . Conditions de travail : Service tous les soirs sauf le mercredi et jeudi (fermeture) Service le midi samedi et dimanche . Horaires : à partir de 17h jusqu'à la fin de service . Le contrat est prévu de mi février à mi-décembre 2026 . Avantages : * repas fournis * pas de logement * 2 jours de congés : mercredi et jeudi
GSF, acteur majeur de la propreté et des services associés, recrute un(e) Agent d'entretien (H/F) pour intervenir au sein de la station thermale de Gréoux-les-Bains. Des informations collectives seront mises en place au mois de Janvier afin de vous donner l'opportunité de rencontrer l'employeur et échanger sur l'opportunité présentée. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, précédé d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI), afin de vous permettre d'acquérir toutes les compétences nécessaires avant votre prise de poste. Intégré(e) à une équipe dynamique et bienveillante, vous aurez pour missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux dans le respect des protocoles établis ; Utiliser correctement les produits et matériels mis à disposition ; Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité ; Organiser votre travail en toute autonomie tout en respectant les horaires ; Garantir la satisfaction du client par la qualité et la régularité de votre travail. Profil recherché : Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et autonome ; Vous avez le sens du service et le goût du travail bien fait ; Le respect des consignes de sécurité est essentiel pour vous ; Permis B (déplacements sur différents sites pour délivrer la prestation) Débutant(e) accepté(e) : la formation est assurée. Le contrat de professionnalisation & la POEI : POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) : formation préalable à l'embauche, financée, visant à vous former aux techniques de nettoyage, aux règles d'hygiène et de sécurité, et aux exigences du poste. Contrat de professionnalisation : contrat de travail en alternance combinant formation et activité professionnelle, permettant l'acquisition d'un savoir-faire reconnu et favorisant une insertion durable dans l'emploi. Conditions de travail Contrat : 30 à 35 heures par semaine Horaires variables selon planning communs : 06h30 - 11h00 08h00 - 13h00 08h00 - 15h00 Dates de la POEI : du 16 Février 2026 au 13 Mars 2026 Démarrage du contrat de professionnalisation : 16 Mars 2026 Envie de rejoindre l'aventure GSF ? Postulez dès maintenant !
Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations.Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. S'appuyant su
GSF, acteur majeur de la propreté et des services associés, recrute des Agents d'entretien hôtelier (H/F) pour intervenir au sein d'hôtels et d'hébergements touristiques situés sur la commune de Gréoux-les-Bains. Des informations collectives seront mises en place au mois de Janvier afin de vous donner l'opportunité de rencontrer l'employeur et échanger sur l'opportunité présentée. Ces postes sont proposés dans le cadre d'un parcours de formation à l'emploi, comprenant une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI), suivie d'un contrat de professionnalisation, afin de vous permettre d'acquérir toutes les compétences nécessaires avant et pendant votre prise de poste. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour mission : Assurer la propreté, le nettoyage et le rangement des chambres, studios et parties communes ; Réapprovisionner les produits d'accueil, le linge et les serviettes ; Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou besoin de maintenance ; Garantir un service de qualité contribuant à la satisfaction des clients. Profil recherché : Capacité à travailler efficacement en autonomie comme en équipe ; Sens du service, discrétion et professionnalisme ; Grande attention aux détails ; Ponctualité et respect des consignes de sécurité ; Permis B (déplacements sur différents sites pour délivrer la prestation) Débutant(e) accepté(e) : la formation est assurée. Formation & contrat : POEI - Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle : Formation préalable à l'embauche, financée, permettant d'acquérir les bases du métier (techniques de nettoyage hôtelier, organisation du travail, règles d'hygiène et de sécurité). Contrat de professionnalisation : Contrat de travail en alternance associant formation et activité professionnelle, visant l'acquisition d'un savoir-faire reconnu et favorisant une insertion durable dans l'emploi. Conditions du poste : Volume horaire : 20 à 30 heures par semaine Horaires : travail en journée Dates de la POEI : 16 février 2026 - 13 Mars 2026 Démarrage du Contrat Professionnel : 16 Mars 2026 Envie de rejoindre l'aventure GSF ? Postulez dès maintenant !
Notre agence de Manosque, est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie à domicile expérimenté(e) pour intervenir auprès de personne en situation de dépendance et effectuer les missions suivantes : - Aide à l'hygiène corporelle - Aide au transfert et déplacements - Aide à l'élimination - Aide au repas et à la surveillance de la prise des traitements - Accompagnement aux sorties / loisirs / rendez-vous médicaux / Courses - Aide à l'entretien du logement Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie ayant le sens du relationnel et l'amour de son métier pour accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien. Si vous vous reconnaissez, alors venez postuler !
DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.
En agence (demi-journée) Gestion administrative courante : - classement et archivage des documents - création et mise à jour des dossiers salariés et clients - Participation à l'élaboration et aux ajustements des plannings - Accueil téléphonique et orientation des appels - Soutien administratif aux coordinatrices pour fluidifier l'organisation Sur le terrain - Aide aux actes essentiels du quotidien (toilette, transferts, repas, déplacements) - Réalisation de soins d'hygiène et gestes techniques adaptés - Accompagnement social et relationnel, lutte contre l'isolement - Entretien du cadre de vie et soutien logistique - Transmission des informations terrain à l'agence pour un suivi optimal Un parcours d'intégration sécurisé et progressif - J-1 : accueil en agence, remise du matériel, présentation du poste et des outils - J1 : doublons terrain + prise en main progressive des missions agence - J7 : point en agence, ajustement des missions et des plannings - J15 : entretien mi-période d'essai et accompagnement personnalisé Une vraie politique Qualité de Vie au Travail - Événements trimestriels : sophrologie, temps d'échange - Moments conviviaux réguliers : goûters, événements saisonniers, Noël... - Messages d'encouragement et de valorisation via Domatel - Reconnaissance du rôle clé de relais entre terrain et agence Un accompagnement professionnel continu - Réunions à vocation formative (organisation, outils, pratiques professionnelles) - Temps collectifs d'échange et de partage d'expérience - Montée en compétences progressive sur les missions administratives Diplôme niveau 3 (DEAES, ADVF, BEP Sanitaire et Social ou équivalent) Sens de l'écoute, empathie, autonomie et fiabilité Envie de vous investir dans une équipe engagée et bienveillante Perspectives d'évolution vers un poste de coordinateur / coordinatrice
L'agence DomusVi Domicile de Manosque recrute un(e) Auxiliaire de Vie Relais, véritable pilier du lien entre l'agence et le terrain. Ce poste hybride permet de concilier missions administratives en agence et interventions auprès des bénéficiaires, dans une logique de soutien aux équipes de coordination et de continuité de service. Chez DomusVi, nous prenons soin des personnes accompagnées... et de celles qui les accompagnent.
Notre restaurant traditionnel recrute en CDI. Vos missions : - Mise en place de la salle et dressage des tables - Accueil de la clientèle - Prise de commandes - service traditionnel - Entretien selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Conditions : Repos dimanche soir , lundi et mardi . Poste à pourvoir de suite . Salaire : entre 1800 et 2200 euros nets selon compétences et expériences. Vous êtes disponible et intéressé/e ? Contactez nous au 04.92.77.75.32 ou au 06.86.04.11.35
Nous recherchons pour notre club de VINON-SUR-VERNON (83) un coach Sportif (H/F) en CDI à Temps plein. Vos missions : Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée). Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements). Vous réaliserez les bilans sportifs ainsi que les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Cela sera suivi par une séance de coaching. Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces ainsi que les prestations, Vous mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser la clientèle. Vous êtes : Passionné(e) de sport, dynamique et motivé(e) ; Titulaire d'un diplôme : BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF vous permettant d'obtenir une carte professionnelle d'Éducateur Sportif Pédagogue, avec une capacité d'écoute, vos connaissances techniques vous permettent d'accompagner et de fidéliser la clientèle sur l'ensemble des activités proposées par le club Prêt(e) à rejoindre une enseigne familiale et conviviale qui vous accompagnera dans l'acquisition de compétences techniques et commerciales via son Centre de formation Alors ce poste est fait pour vous !
Manosque Poste à pourvoir au 02 Février Présentation du poste Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients spécialisé en travaux publics, un Maçon VRD (H/F) pour intervenir sur des chantiers VRD situés à Six-Fours-les-Plages. Le poste s'inscrit dans le cadre d'une mission longue, avec une perspective d'embauche pour les profils sérieux et expérimentés. Missions principales Réalisation de travaux de maçonnerie VRD : Bordures, caniveaux, regards, cunettes Dalles, petits ouvrages béton Pose de canalisations (EU / EP / AEP selon chantiers) Mise en place de coffrages simples et coulage de béton Réglage de fond de forme Respect des cotes, niveaux et alignements Application des règles de sécurité sur chantier Profil recherché Expérience confirmée en maçonnerie VRD Maîtrise des techniques de maçonnerie TP Compétences en pose de canalisations Autonomie et rigueur sur le chantier AIPR obligatoire Permis B apprécié Conditions proposées Contrat intérim - mission longue durée Rémunération selon profil et expérience Temps plein Chantiers secteur varois ASAP WORK, agence d'intérim spécialisée dans les travaux publics, accompagne ses intérimaires dans des missions durables et évolutives. Intéressé(e) ? Merci de nous transmettre votre CV afin d'échanger rapidement sur le poste.
Le Professeur de collège est un pilier du développement intellectuel et personnel des jeunes. * Il dispense des cours adaptés aux programmes scolaires en fonction des niveaux d'enseignement * Il Évalue les progrès et les connaissances des élèves à travers des examens et des contrôles continus * Il prépare les élèves aux diplômes et aux orientations futures en leur fournissant les outils nécessaires * Il contribue à l'éducation à la citoyenneté et au développement personnel des élèves * Il participe activement à la vie scolaire, notamment en collaborant avec les autres membres de l'équipe pédagogique * Il adapte ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques de ses élèves pour optimiser leur apprentissage Ce poste est à pourvoir à partir du 9 février 2026 pour 2 mois . Les 4 heures de cours sont prévues le mardi pour des élèves de 5em , 4em et 3em . La licence en physique ou chimie est exigée
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Plombier Chauffagiste H/F, dans le cadre d'une mission Intérim 6 mois renouvelable, sur un poste basé à Manosque avec itinérance 04/05, avec des interventions en itinérance sur tout le département. Vos missions : En tant que Plombier Chauffagiste, vous interviendrez principalement dans le secteur tertiaire pour assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements thermiques. À ce titre, vous serez en charge de : - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire. - Intervenir sur une large gamme d'équipements, incluant les chaudières à fioul et à gaz, les appareils de chauffage électrique et réversibles. - Assurer le réglage, l'entretien et l'optimisation des performances des chaudières et des installations thermiques. - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires, en garantissant la sécurité et la conformité des équipements. - Rédiger les rapports d'intervention et assurer un suivi précis des interventions auprès des clients et du responsable technique. - Veiller à l'application des normes de sécurité et réglementations en vigueur, notamment en matière de gaz et d'électricité. Le profil recherché - Formation : CAP/BEP en Maintenance des équipements thermiques ou équivalent. - Expérience de minimum 5 ans en plomberie-chauffage. - Habilitations requises : Électrique, fluides, gaz, ou toute certification spécifique liée au poste. - Qualités recherchées : Dynamisme, sérieux, rigueur et esprit d'équipe. Infos complémentaires Rémunération : - Salaire selon profil, sur 13 mois. - Avantages groupe - Véhicule de service fourni. Vous êtes passionné par votre métier et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Postulez dès maintenant
Sous la responsabilité du chef de production, vous participez au pétrissage, au façonnage et à la cuisson de notre baguette et de nos pains spéciaux conformément à nos recettes, nos procédures et nos valeurs. Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Profil recherché: Titulaire d'un CAP/BEP boulangerie, vous disposez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Condition de travail : Temps horaire entre 35h et 39h sur 6 jours - repos hebdomadaire le dimanche - dans une équipe dynamique.
Pour ce Job voici les compétences attendues : __Savoir faire __ - Maitriser les cuissons de pâtisseries sèches et viennoiseries. - Maîtriser les pesées et préparations de pâtisserie de base : ( crèmes cuites / crèmes foisonnées / crèmes pasteurisées / pâtes sablées / pâte sucrée / pâte à choux / macaron / glace / sorbet / fonçage ) - Confectionner préparations snackings (pizzas, sandwich, quiches) et traiteur (salades, plats chauds) __savoir être__ Respecter des consignes ( protocole de fabrication, hygiène et sécurité ) Savoir travailler en équipe sous la direction d'un chef pâtissier. Condition de travail confortable : Ambiance sérieuse mais familiale 2 jours de repos consécutifs. horaire: 4h-11h TRAVAIL 100% FAIT MAISON , artisanal ET QUALITATIF Vous venez d'obtenir votre CAP BEP BP Bac pro, et vous souhaitez vous faire la main dans une entreprise reconnue? Ce job est pour vous. FORMATION COMPLEMENTAIRE INCLUSE -
L'IAP accueille des adolescents et jeunes adultes dans un cadre éducatif, professionnel et social. Notre mission est notamment de les accompagner et les former au sein de nos différents ateliers d'application à visée d'insertion professionnelle, en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Nous recherchons un(e) éducateur(trice) technique en pâtisserie, poste qui s'inscrit pleinement dans notre projet d'accompagnement global des jeunes. CDD de remplacement de 6 mois à pourvoir au plus tôt. Horaires en journée du lundi au vendredi 7h/jour (de 7h à 14h30 - pause 1/2h) MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du directeur pédagogique et scolaire, vous serez responsable de l'atelier de pâtisserie. Vous encadrerez les jeunes en formation. Vous mettrez en œuvre et coordonnerez les activités de l'atelier dans le respect des objectifs éducatifs, professionnels et économiques définis par la direction. - Organisation, planification et réalisation de la production en pâtisserie, ainsi que sa distribution, dans le respect des objectifs fixés. - Accompagnement et coordination des jeunes au sein de l'atelier, en veillant à la qualité des productions et au respect des délais. - Mise en œuvre et suivi des projets individuels des jeunes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Mise en application et contrôle des procédures d'hygiène, de sécurité et de gestion des marchandises. - Veille au nettoyage et rangement des matériels, machines, produits de l'atelier. - Transmission des savoir-faire techniques et éducatifs en pâtisserie. - Participation à la vie institutionnelle et au travail en réseau avec les partenaires. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : - CAP pâtissier exigé. - Expérience professionnelle de 5 ans exigée. - Expérience dans l'encadrement ou l'accompagnement de jeunes appréciée. - Expérience en milieu éducatif serait un plus. Compétences techniques et pédagogiques : - Maîtrise des techniques de production pâtissière. - Capacité à transmettre un savoir-faire de manière pédagogique. - Aptitude à encadrer une équipe de jeunes en difficulté ou en insertion. - Bonne organisation, rigueur, sens des responsabilités. Qualités humaines : - Patience, maîtrise de soi, sens de l'écoute. - Esprit d'équipe et discrétion professionnelle. - Capacité à prendre du recul et à évaluer les situations éducatives.
L'IAP accueille des adolescents et jeunes adultes dans un cadre éducatif, professionnel et social. Notre mission est notamment de les accompagner et les former au sein de nos différents ateliers d'application à visée d'insertion professionnelle, en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Nous recherchons un(e) éducateur(trice) technique en boulangerie, poste qui s'inscrit pleinement dans notre projet d'accompagnement global des jeunes. CDD de remplacement de 6 mois à pourvoir au plus tôt. Horaires en journée du lundi au vendredi 7h/jour (de 7h à 14h30 - pause 1/2h) MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du directeur pédagogique et scolaire, vous serez responsable de l'atelier de boulangerie. Vous encadrerez les jeunes en formation. Vous mettrez en œuvre et coordonnerez les activités de l'atelier dans le respect des objectifs éducatifs, professionnels et économiques définis par la direction. - Organiser, planifier et réaliser la production boulangère et sa distribution. - Garantir la qualité de produits, le respect des délais et des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individuels des jeunes. - Accompagner les jeunes dans l'apprentissage du métier et les aider à développer leurs compétences sociales et professionnelles. - Assurer la bonne application des procédures internes et veiller à la sécurité des personnes et du matériel. - Travailler en lien étroit avec l'équipe éducative, les partenaires et participer activement à la vie institutionnelle. - Veiller au nettoyage et rangement des matériels, machines, produits de l'atelier. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : - CAP boulanger exigé. - Expérience professionnelle de 5 ans exigée. - Expérience dans l'encadrement ou l'accompagnement de jeunes appréciée. - Expérience en milieu éducatif serait un plus. Compétences techniques et pédagogiques : - Maîtrise des techniques de production boulangère. - Capacité à transmettre un savoir-faire de manière pédagogique. - Aptitude à encadrer une équipe de jeunes en difficulté ou en insertion. - Bonne organisation, rigueur, sens des responsabilités. Qualités humaines : - Patience, maîtrise de soi, sens de l'écoute. - Esprit d'équipe et discrétion professionnelle. - Capacité à prendre du recul et à évaluer les situations éducatives.
Le poste : Votre agence d'emploi PROMAN Manosque BTP recrute un Attaché Commercial H/F dans le cadre d'un contrat en CDI. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous aurez pour principales missions : - La prospection commerciale pour développer le portefeuille clients. - La fidélisation des clients existants. - Le recrutement des collaborateurs intérimaires. - L'aide à la gestion quotidienne de l'agence. - L'exécution de diverses tâches administratives liées au bon fonctionnement de l'agence. Poste à pourvoir immédiatement. Une appétence dans le domaine du BTP est obligatoire pour occuper ce poste. Profil recherché : Compétences requises : - Expérience dans la relation B to B. - Connaissance du secteur du recrutement. - Compétences en communication, tant orale qu'écrite. - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement. - Rigueur et sens du service client. - Maîtrise des outils informatiques de gestion. Qualités professionnelles : - Excellente capacité d'adaptation. - Sens de l'écoute et empathie. - Proactivité et esprit d'initiative. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Motivation à apprendre et à se former. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat titulaire d'un niveau d'études minimum Bac+2 ou équivalent, avec une première expérience réussie dans la relation B to B. Une expérience dans l'univers du recrutement et un passage dans le secteur de l'intérim seraient des atouts appréciés. Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication et votre capacité à travailler en équipe. Votre rigueur et votre sens du service client seront des éléments clés de votre réussite au sein de PROMAN. Une formation sur-mesure sera proposée pour accompagner votre performance. Votre salaire sera décomposé d'une partie fixe (minimum 2100€ brut) et d'une part variable. Horaires : 39 heures semaines du Lundi au Vendredi avec une amplitude horaires de 8h à 12h et de 14h à 18h. Poste en CDI. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez d'un véhicule de service. Prise de poste immédiate Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe SFAC, spécialiste des pièces automobiles et de l'outillage, recrute un(e) Commercial(e) en pièces automobiles dans le secteur du 04. Sous la hiérarchie du Directeur Commercial vos missions seront : - Dynamisation et développement du chiffre d'affaires. - Fidélisation de la clientèle. - Prospection et développement du portefeuille client. - Développement des réseaux Proximeca et Point Repar. - Visite des clients et reporting. - Suivi des commandes et gestion des créances - Promouvoir l'image de la société auprès des clients et prospects. Rigoureux(se), autonome et engagé(e) dans vos missions, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale. Votre sens du service client et votre goût pour le challenge feront de vous un(e) atout clé pour notre équipe. Expérience de deux ans ou plus dans un poste similaire exigée (milieu de la pièce automobile multi-marque). Permis B exigé dans le cadre du poste CDI - 39h/sem Salaire selon expérience + intéressement + tickets restaurant + mutuelle d'entreprise
Groupe SFAC spécialiste de la pièce automobile et de l'outillage,
La Chaine Thermale du Soleil recrute, pour une de ses stations dans la Sud de la France, un ou une diététicien.ne dont les missions seront, dans le cadre d'un travail en équipe : - Sensibilisation, prévention des curistes à l'alimentation dans le but d'améliorer leur santé - Prise en charge diététique des curistes (Consultation Individuelle, atelier collectif) - Accompagnement thérapeutique séjour spécifique post-cancer - Animation : journées à thèmes : obésité, asthme, diabète, semaine du goût, - Conférences, information. Profil : Dynamique - Bon relationnel- Autonomie
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée pour sublimer l'expérience de nos clients au cœur de cette région emblématique Votre mission consistera à capturer l'essence même de la Provence et du charme de l'hôtel à travers vos créations , en offrant à nos clients des propositions de plats froids inspirés des saveurs et les traditions locales . En tant que chef(fe) de partie, vous serez responsable de préparer et de présenter des plats gourmands et esthétiques contribuant ainsi à l'expérience bistronomique de notre restaurant La Table de Pauline . Votre talent pour la gastronomie et votre désir de travailler des produits de qualité seront les clés de votre succès . Vous aurez l'opportunité de mettre en valeur votre créativité en travaillant en équipe , tout en ayant le souci du détail et un sens aigu de l'organisation . Prêt(e) à éveiller les papilles de nos clients avec vos créations raffinées et des moments de convivialité mémorables ? Profil recherché : * Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et désirer répandre l'authenticité provençale à travers vos créations * Vous avez le sens aigu de l'organisation et le souci du détail * Votre aptitude à créer une atmosphère conviviale est contagieuse . Les petits + : * Vous avez une connaissance des produits régionaux * Vous faites preuve d'une énergie hors du commun pour faire plaisir . Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Les petits + : * Vous aimez contribuer au succès d'un projet collectif et faire partie d'une équipe soudée . Avantages ; * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Le contrat saisonnier est prévu de mi-mars 2026 au 30 septembre 2026
Restaurant type brasserie, proposant une cuisine traditionnelle et des spécialités italiennes recrute un/une commis/commise d'entrées expérimenté/e sur le même type de poste et apte à envoyer un minimum de 200 couverts par service. Vous travaillez les produits frais. Contrat saisonnier de 6 mois à partir de mi-avril 2026 avec une formation possible à partir de début mars (Préparatoire opérationnelle à l'emploi individuelle ) . Le contrat pourra être renouvelé jusqu'à la fin de saison. Les heures supplémentaires sont payées, pas de possibilité de logement . Savoir-être professionnels exigés : - Travailler en équipe - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Gérer son stress
C'est un métier d'avoir réponse à tout avec le sourire ! Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier a pourvoir du 1er avril au 24 Octobre 2026, au salaire de 1980€ brut/mois + 13ème mois à 35h par semaine. peut tout à fait se prolonger dans un de nos 27 établissements ! Vous travaillez dans un cadre magnifique et vous êtes nourri sur vos jours de travail, Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso, En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?), Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%, Missions : - Mettre en place le petit déjeuner : pancake, confiture, œufs, tout y passe - Vous êtes aux petits soins des clients, pour cela vous vérifiez que tout soit fonctionnel, notamment le café tout au long du service et qu'ils ne manquent de rien, vous comprendrez "effectuer le réassort" (vaisselles compris, ce serait dommage de manque de tasse avec le fameux café) - Accueillir chaleureusement les clients et faire en sorte qu'ils se sentent encore mieux qu'à la maison - Faire les stocks pour le lendemain/ Nettoyer le restaurant : et oui sans cela pas de petit déjeuner aux petits soins - Participer au service du midi (prestation buffet ou à l'assiette) . Horaires essentiellement en journée continue (7h00 - 15h00) . Profil recherché : Vous disposez d'un minimum d'expérience au service d'un hôtel (les stages, ça compte, bien-sûr !) Vous êtes aux petits soins, patient et courtois. Votre sourire est champion du monde d'endurance et vous aimez travailler en équipe. Votre sens du détail est tel que rien ne peut vous échapper ! Vous êtes dynamique, réactif et la qualité de votre prestation est un maitre mot.
Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : - Ce poste saisonnier, du 1er Avril au 25 Octobre 2025, au salaire de 1870€ brut/mois + 13ème mois au prorata, à 35h par semaine. peut tout à fait se prolonger dans un de nos 26 établissements ! - Vous êtes logé et nourri sur le site (comprenez, un lieu d'exception dans un cadre magnifique... ), - Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso, - Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! - Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%, Missions : - Etablir un programme fitness en fonction des infrastructures du domaine et de la clientèle, - Créer et mettre en scène des spectacles (en collaboration avec le responsable d'animation et le technicien son), des évènements et des animations, vous connaissez et vous aimez ça ! En plus, vous vous adaptez à une clientèle multiculturelle et intergénérationnelle. - Au delà de créer, il faut ensuite enseigner les chorégraphies et mettre en scène des « acteurs » (autrement dits les animateurs) sur tous nos spectacles et évènements - Enfin, vous n'avez pas peur de l'animation auprès des adultes, car ce sera également votre mission en journée ! Vous l'aurez compris, vous êtes le garant de la qualité scénographique. Levez de rideau : les projecteurs sont sur vous et votre équipe ! Profil recherché : Vous êtes . - rayonnant, vous captez l'attention de nos clients pour faire briller tous vos talents - inventif, votre imagination n'a pas de limite et vous aimez surprendre - dynamique, vous bouillonnez d'une énergie communicative
Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 5 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier à pourvoir du 1er Avril au 24 Octobre 2026 au salaire de 2050€ brut/mois + 13ème mois, peut tout a fait se prolonger dans un de nos 27 établissements. Vous travaillez dans un cadre magnifique et vous êtes nourri sur vos jours de travail, Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso, En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?), Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%, Missions : Votre mission principale si vous l'acceptez : seconder notre maître d'hôtel en organisant et participant à la préparation de la salle de restaurant ou des salons. Mais aussi ... - Accueillir les clients et prendre soin d'eux - Coordonner le service de table, une équipe a besoin de vous, et vous participez au service - Manager une équipe, vous savez ce que cela signifie ! Profil recherché : Vous avez une expérience réussie de 2 ans dans un poste similaire. Manager une équipe et superviser les services et la préparation de la salle, ca ne s'improvise pas, vous connaissez tous les rouages du métier ! Vous êtes aux petits soins, patient et courtois, votre priorité : le client et son sourire.
Bienvenue au DOMAINE DE CHATEAU LAVAL à Gréoux-les-Bains ! Au cœur d'un parc de 30 ha, à 50 kms d'Aix-en-Provence-Hôtellerie Loisirs et Affaires-83 Chambres, 40 Appartements, 44 Mobil homes, Restaurant, Bar, Piscine, Tennis, 8 salles de séminaire. Conditions du poste : Ce poste saisonnier à pourvoir du 25 Mars au 26 Octobre 2026 au salaire de 2300€ brut/mois + 13ème mois +10% de variable sur le salaire brut annuel, peut tout à fait se prolonger dans un de nos 26 établissements. Vous êtes logé et nourri sur le site (comprenez, un lieu d'exception dans un cadre magnifique... ), Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, Le CSE et VB prennent soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète ! Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%. Missions : Vous êtes au cœur de la joie des clients de l'établissement. Ainsi, vous allez... - Concevoir et organiser la mise en œuvre du projet d'animation, tout (ou presque) est possible ! - Préparer et animer des activités en journées, en soirées, vous pensez à toutes les personnalités. - Gérer et encadrer les activités de club enfants pendant les vacances scolaires. - Manager une équipe, vous ne pouvez pas être partout mais vous pouvez veiller à ce que votre équipe rende heureux les client. Vous savez tout ce qu'il y a derrière : des soirées à thèmes, des événements sportifs, des jeux apéros, des spectacles, des activités variées qui feront plaisir à tout le monde. Profil recherché : On a dit que vous étiez au cœur de la joie des clients donc... Vous êtes diplômé en animation et vous avez de l'expérience en encadrement dans le monde de l'animation. Dans ce cas, vous devez avoir une bonne maîtrise des différents domaine de l'animation : spectacle, jeux... et des différentes techniques de communication! Vous possédez une ou plusieurs spécialités techniques ou artistiques et maîtrisez l'utilisation du matériel son et lumière. Côté savoir être, on ne peut pas être responsable animation sana être dynamique et créatif, faire preuve d'initiative et avoir un excellent relationnel client non ?
Nous recherchons un(e) spécialiste des ventes accès tourisme pour rejoindre notre équipe à La Vinaigrerie de Haute Provence pour un début de contrat en mai 2026 Ce rôle à temps plein implique d'avoir un bon sens du relationnel, aimer les produits du Terroir et de la Provence, être attentif à la sensibilité des clients car vous aurez à faire de la dégustation. Vous serez responsable de l'accueil des clients, vous devrez les conseiller sur nos produits ainsi que faire des visites guidées sur notre Vinaigrerie. Nous souhaitons une personnes qui possède de réelles compétences en communication, savoir parler anglais et/ou espagnol serait un plus. Vous serez amené(e) à travailler le samedi
Rejoins notre équipe de réception des Résidences Hôtelières ! Une résidence 3 étoiles à proximité de l'établissement thermal de Gréoux-les-Bains, avec 172 studios, et 3 résidences 2 étoiles au cœur d'un parc, à proximité de notre complexe aquatique de plein air, ouvert l'été, avec 272 studios. Nous recherchons un(e) Réceptionniste prêt(e) à accueillir nos voyageurs curistes et touristes avec énergie, sourire et professionnalisme. Plongez dans le secteur du thermalisme, découvrez un secteur d'activité dédié aux soins et au bien-être de toutes les personnes pouvant présenter une pathologie, une envie de découvrir les bienfaits des thermes ou tout simplement profiter de notre offre de spa. Ce que tu feras au quotidien : - Offrir un accueil chaleureux et efficace, conforme aux standards 3* et/ou 2*, garder une réception ordonnée, propre et agréable. - Gérer les check-in/check-out, les réservations, les annulations et la facturation. - Contrôler les studios, les préparer selon la procédure d'accueil. - Personnaliser les séjours, écoute et réponse aux demandes, fidélisation et réservation N+1. - Être le lien privilégié avec les thermes, remettre les cartes de cure, relayer les informations, orienter le client si nécessaire, inciter à faire découvrir le secteur du thermalisme. - Gérer les facturations et clôture de caisse en fin de journée - S'assurer de la Sécurité des résidences (SSI) en collaboration avec l'équipe technique, d'un bon roulement dans le linge en collaboration avec notre blanchisserie, et de la propreté des résidences en collaboration avec notre prestataire de ménage. - Proposer les produits à la vente, et relayer les informations touristiques. Ce que nous offrons : - CDS du 16 mars au 18 octobre 2026 - 39h/semaine, horaires tournants (3 shifts entre 8h et 20h, 7j/7). - Une équipe soudée, polyvalente et pétillante, prête à t'accueillir. - Un cadre de travail exceptionnel, proche de la rivière du Verdon et de ses gorges, à proximité du Luberon. - Mutuelle & prévoyance. - 4 soins hydro offerts chaque mois du contrat de travail. - Tarifs préférentiels sur la restauration et l'hébergement au sein du groupe, remises pour le personnel et les membres de leur famille sur les séances d'aquagym/aquabike, formules escapades SPA, forfait cure service 1e, consultation diététique et produits Sothys. Ce qu'on aime chez toi : - Tu es curieux(se), positif(ve), rigoureux(se) et organisé(e). - Tu as un vrai sens du service et tu adores travailler en équipe. - Tu n'apportes pas seulement tes compétences, mais aussi ta personnalité. - Une expérience similaire est un plus.
Vos Missions : Sous la directive du Maître d'Hôtel H/F - Vous participez au bon déroulement des services. - Vous participez à la mise en place et la propreté de la salle à manger. - A tour de rôle, et après avoir suivi la formation, vous serez le responsable de différentes taches journalières. - Décoration des tables selon les directives de la Maison. Description du Poste : - Type de contrat : CDS de 8 mois - Poste à Pourvoir fin MARS 2026 - 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs. - Poste avec une alternance en journée continue et coupure - Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant - Parcours d'accompagnement et d'intégration dans l'univers de la Chaîne Thermale du Soleil. Profil Recherché : - Niveau d'expérience : 2 ans d'expérience souhaitée - CAP Restaurant. Un Bac Pro en Service et commercialisation ou en technologie hôtellerie est un avantage. - Goût de la relation clientèle. - Gout pour le travail dans un environnement au rythme dynamique. - Bonne présentation et un excellent contact avec une clientèle de long et moyen séjour. - Sens de l'accueil, du service et de l'excellence. - Dynamisme, proactivité, solidarité avec l'équipe. - Rigueur et sens du détail. - Chaleur humaine et responsabilité. - La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue est un plus. Nous vous Offrons : - Possibilité logement. - Avantage en nature nourriture. - Tips - Heures supplémentaires récupérées - Tarifs préférentiels dans nos établissements pour vous et votre famille. - Complémentaire Santé + Prévoyance.
Vos Missions : Sous la directive du Chef(fe) de Cuisine et/ ou du Chef(fe) de Partie - Vous participerez à la mise en place et à la préparation des repas. - Vous serez amené à réceptionner les marchandises et à les ranger dans les chambres froides. - Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité - A tour de rôle, vous tournerez sur les différents postes. - Le dressage des entrées, voire la cuisson des viandes, vous sera confiée. Description du Poste : - Poste à pourvoir fin Mars 2026 - Salaire Brut Mensuel : 2052.21 Brut/ Mois - Type de Contrat : CDS de 7 Mois - Poste principalement en coupure - 2 jours de repos hebdomadaires (consécutifs) - Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant Profil Recherché : - Niveau d'expérience : Débutant accepté (CAP Hôtelier ou Bac Pro minimum) - Grande capacité de travail - Connaissance en pâtisserie - Créativité dans les réalisations culinaires - Forte motivation, aptitude à travailler en équipe - Rigueur et sens du détail - Résistance au stress et bonne condition physique Nous vous Offrons : - Possibilité d'évoluer dans l'Entreprise - Possibilité logement - Avantage en nature nourriture - Heures supplémentaires récupérées - Complémentaire Santé + Prévoyance - Tarifs préférentiels dans nos établissements pour vous et votre famille.
La Chaine Thermale du Soleil recrute, pour une de ses stations dans la Sud de la France, un(e) Agent(e) de soin thermal dont les missions seront, dans le cadre d'un travail en équipe : - Prise en charge globale des curistes (accueillir, expliquer, prodiguer les soins, orienter les curistes vers les différents services.) - Application des protocoles de soins, d'hygiène et de désinfection Profil : A l'écoute, bon relationnel, savoir travailler en équipe Type de contrat : CDS 35h/semaine Durée du contrat : 8 Mois Durée hebdomadaire de travail : 35h du lundi au samedi Statut : Employé qualifié Formation : CQP ou équivalent en Hydrothérapie ou Agent soignant thermal ou/et CAP Esthétique
En rejoignant les Thermes de Gréoux-les-Bains, vous rejoignez aussi un groupe familial, la Chaîne Thermale du Soleil, qui a été créé en 1947. Les valeurs portées par notre groupe - bienveillance, courtoisie, excellence dans le travail et attention portée aux autres - se retrouvent entièrement dans le quotidien des salariés. Nos équipes sont fidèles et impliquées ; l'équipe de management est attentive au bien-être au travail de chacun. Vos missions : - Assurer l'accueil physique des clients, accueillir, informer et diriger, - Prendre en charge la gestion administrative du dossier thermal : planification, facturation et encaissement, - Ecouter et proposer des solutions commerciales dans le but de satisfaire le client et d'optimiser les ventes Formation : Bac +2 Administration / vente profil : - Sens de l'accueil et du commerce - Capacité d'écoute et d'analyse - Goût du travail en équipe - Aisance avec les outils numériques Nous vous offrons : Type de contrat : CDS 35h/semaine Durée du contrat : 16/03 au 31/10/2025 Durée hebdomadaire de travail : 35h du lundi au samedi
L'établissement thermal de Gréoux Les Bains. (Notre Etablissement), est situé dans le département des Alpes de Haute Provence à 65 km d'Aix en Provence Le Centre thermal dispense des soins pour les affections Rhumatologie (RH), Voies Respiratoires (VR) et Post Cancer du Sein (PCS) Dans ce cadre, nous recherchons : un(e) éducateur(rice) APA En rejoignant les Thermes de Gréoux Les Bains, vous rejoignez aussi un groupe familial, la Chaîne Thermale du Soleil, qui a été créé en 1947. Les valeurs portées par notre groupe - bienveillance, courtoisie, excellence dans le travail et attention portée aux autres - se retrouvent entièrement dans le quotidien des salariés. Nos équipes sont fidèles et impliquées ; l'équipe de management est attentive au bien-être au travail de chacun. Vos missions : Vous serez garant d'un programme visant à améliorer la souplesse, la mobilité, et l'équilibre de nos curistes. Caractéristique du poste : - 2 semaines de repos au cœur de l'été - Possibilité de profiter des installations 4 soins offerts/mois Diplôme : Licence ou maîtrise EAPA Rémunération : 2000 € brut/mois + logement en avantage en nature Indemnité de transport à hauteur de 500€ maximum/an 1er poste à pourvoir à compter du 03/03/2026.
nous recrutons, un(e) Référent(e) soins afin de renforcer l'équipe déjà composée de 2 autres référentes soins et d'une responsable des soins. Véritable travail d'équipe, vous aurez la responsabilité de superviser et de coordonner le personnel ainsi que les opérations quotidiennes de l'établissement thermal. Vous êtes capable de travailler efficacement avec différentes personnalités, à encourager la collaboration et créer un environnement de travail bienveillant. Les principales missions sont : - Manager le personnel thermal composé de 80 à 120 collaborateurs (planning, gestion des absences, veiller à la bonne application des procédures de soins, hygiène ..) - Collecter et analyser les retours curistes pour identifier les points d'amélioration et mettre en place des actions corrective - Faire face aux situations imprévues et prendre les décisions nécessaires - Transmettre quotidiennement des informations pertinentes à ses collègues et responsable Profil : * Titulaire d'un diplôme en Management ou Expérience d'au moins un an dans ce domaine * Connaissance informatique indispensable * Connaissance d'un logiciel de Gestion des Temps appréciée. Nous vous offrons : Type de contrat : CDS 35h/semaine Durée du contrat : 02/03/2026 au 29/11/2026 Durée hebdomadaire de travail : 35h du lundi au samedi Statut : Employé(e) Hautement qualifié(e) Niveau d'expérience : Expérimentée (1 an minimum)
Sous la directive du Maître d'Hôtel H/F - Vous participez au bon déroulement du petit-déjeuner. - Vous participez à la mise en place et la propreté de la salle à manger. - Vous serez en charge du buffet et de l'accueil client - Décoration des tables et du buffet selon les directives de la Maison. Description du Poste : - Salaire Brut Mensuel : A partir de 1903.45 € bruts par mois. (Selon expérience) - Intitulé du poste : Commis(e) de Salle H/F-Petit déjeuner - Type de contrat : CDS de 7.5 mois - Poste à Pourvoir mi-mars 2026 - Durée hebdomadaire de travail : 35 heures réparties sur 6 jours/semaine (6h-12h) - Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant - Parcours d'accompagnement et d'intégration dans l'univers de la Chaîne Thermale du Soleil. Profil Recherché : - Niveau d'expérience : Débutant accepté - l'expérience en hôtellerie restauration est un avantage. - Goût de la relation clientèle. - Habilité à travailler dans un environnement au rythme dynamique. - Bonne présentation et un excellent contact avec une clientèle de long et moyen séjour. - Sens de l'accueil, du service et de l'excellence. - Dynamisme, proactivité, solidarité avec l'équipe. - Rigueur et sens du détail. - Chaleur humaine et responsabilité. - La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue est un plus. Nous vous Offrons : - Possibilité logement. - Tips - Tarifs préférentiels dans nos établissements pour vous et votre famille. - Complémentaire Santé + Prévoyance.
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée pour sublimer l'expérience de nos clients au cœur de cette région emblématique Le Commis de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Vos missions : * Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats * Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes * Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine * Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : * Vous êtes passionné(e) par la gastronomie * Vous avez le sens aigu de l'organisation et le souci du détail Les petits + : * Vous avez une connaissance des produits régionaux * Vous faites preuve d'une énergie hors du commun pour faire plaisir . Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Les petits + : * Une première expérience de commis de cuisine est un véritable atout * Vous aimez contribuer au succès d'un projet collectif et faire partie d'une équipe soudée . Avantages ; * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise * 2 jours de repos consécutifs * Horaires en coupure Le contrat saisonnier est prévu de mi-mars 2026 au 30 septembre 2026
Etes-vous prêt(e) à vous laisser séduire par le charme envoutant de la Provence ? Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée pour sublimer l'expérience de nos clients au cœur de cette région emblématique En tant que plongeur/plongeuse, vous serez un maillon essentiel de notre équipe garantissant la propreté et l'efficacité de notre service . Grace à votre rigueur et à votre esprit d'équipe , vous aiderez à maintenir l'harmonie en coulisses, permettant à nos chefs et serveurs d'illuminer la journée de nos clients . Votre mission consistera à : * faire briller la vaisselle , ustensiles et cuisine comme un rayon de soleil provençal . * Votre travail méticuleux et votre dévouement contribueront à sublimer chaque repas , chaque sourire , chaque moment partagé . Prêt(e) à devenir le héros ou l'héroïne discret(e) mais indispensable de notre équipe ? Profil recherché : * Vous êtes motivé(e) et aimez travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante . * Votre êtes organisé(e) et capable de travailler avec rapidité et efficacité . * Votre esprit d'équipe est aussi rayonnant que le ciel bleu de Provence . Les petits + : * Une première expérience en plonge est un atout mais nous valorisons avant tout votre énergie et votre enthousiasme . * Vous aimez contribuer au succès d'un projet collectif et faire partie d'une équipe soudée . Avantages ; * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Le contrat saisonnier est prévu du 15 Mai 2026 au 30 septembre 2026
L'institut Body Minute Manosque recherche un(e) esthéticien(ne) diplômé(e) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un CDD de 7 mois. Entretien prévu en janvier pour un démarrage au 1er Mars 2026. Vos missions : - Réalisation des soins du visage et du corps - Épilation - Beauté des mains et des pieds - Pose de semi-permanent mains/pieds et gel - Accueil et conseil clientèle - Vente de produits et abonnements Profil recherché : - Diplôme en esthétique (CAP minimum) - Dynamique et rigoureuse - Sens du service - Sens du contact - Accueil physique et téléphonique - Une expérience en épilation est souhaitée. Nous offrons : - Une ambiance conviviale et professionnelle - Un poste à temps plein dans un institut moderne et agréable
Vous êtes médecin addictologue, ou médecin généraliste ou médecin psychiatre, et vous avez une appétence pour la discipline et/ou souhaitez vous former en addictologie. rejoignez l'équipe du CSAPA des Alpes de Haute Provence. Dans un territoire rural où il fait bon vivre, l'association Addictions France recrute un(e) Médecin addictologue pour son Centre de de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA). Le centre d'addictologie soigne et accompagne les personnes qui présentent une conduite addictive avec et sans substances, ainsi que les personnes de leur entourage. Les orientations thérapeutiques sont étendues de la réduction des risques et prévention des dommages à l'accompagnement au sevrage. La fonction médicale est étayée par une équipe de professionnel paramédicaux (IDE/Psychologue), de travailleurs sociaux et secrétaire médicosociale. Les professionnels sont régulièrement formés aux évolutions thérapeutiques et scientifiques et s'appuient sur les principe de la pratique de rétablissement. Le poste est en CDI temps plein 35 heures hebdomadaire (travail du lundi au vendredi). le médecin assure les consultation individuelles en présentiel. Des téléconsultations sécurisées sont également possibles. La place de la personne accompagnée dans son rétablissement un axe central de nos pratiques. Le centre projette prochainement de s'étayer de la valeur expérientielle de médiateur en santé pair. Le médecin exerce en sécurité dans des conditions favorisant le respect du secret au sein du collectif.
Recherche cuisinier(e) salaire à négocier selon profil/expérience. Poste à pourvoir dès que possible. Passionné(e) par la restauration, vous avez un goût prononcé pour la Cuisine du Marché ( Produits Frais et Bruts ) et les Pizzas COMPÉTENCES : Vous aimez travailler en équipe Vous collaborez avec le chef de Cuisine Le respect strict de la propreté et des normes d'hygiène vous caractérise Vous savez faire preuve d'autonomie et assurer la production MISSIONS : Vous êtes sous la responsabilité du chef de Cuisine pour l'exécution des plats, des recettes, dans le respect des délais imparti Vous effectuez la mise en place nécessaire à la réalisation des plats et participez à l'envoi des assiettes dressées Vous tenez à la propreté de votre lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant les règles d'hygiène HACCP Vous participez aux travaux d'inventaire ainsi qu'au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
L'entreprise AZUR TRUCKS - Groupe IPPOLITO recherche un Mécanicien Poids Lourds H/F pour son atelier de Manosque. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réalisation de l'ensemble des activités de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules : - Réparation et réfection des moteurs thermiques et organes de transmission - Remplacement de pièces défectueuses - Établissement de diagnostics et détermination d'une solution technique de remise en état du véhicule - Effectuer les différentes opérations de révision de véhicules - Dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques - Procéder à des contrôles aux différents stades d'intervention et réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule - Interventions sur systèmes pneumatiques assurant la conduite, le confort et la sécurité des véhicules - Organisation de la maintenance : - Utilisation des équipements, des outils adaptés et de la documentation technique - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - Établissement de tout document d'atelier utile (ex : renseigner une fiche technique d'intervention) Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en Maintenance de véhicules, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Rigoureux(se) et polyvalent(e), vous êtes soucieux(se) de la qualité de vos interventions et des attentes des clients, vous maîtrisez parfaitement les domaines mécaniques, électroniques et électriques. Vous êtes une personne soigneuse de votre matériel et de votre espace de travail, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de travailler en toute autonomie. De nature dynamique, vous organisez votre travail quotidiennement selon les directives du Chef d'atelier. Le permis C serait un plus. Mécanicien VL confirmé accepté. 37h50 / semaine du lundi au vendredi 8h/12h - 14h/17h30
Notre engagement, notre proximité et notre connaissance du territoire des Hautes-Alpes et des Alpes de Haute Provence sont la garantie d'un accompagnement personnalisé de vos projets. Professionnalisme, savoir-faire et implication sont les valeurs portées par nos équipes pour vous apporter un travail de qualité. Avec les agences IPPOLITO Mobilités de Gap et Manosque, vous bénéficiez de l'association d'une entreprise locale avec la force du Groupe IPPOLITO.
L'entreprise Safe-Amiante recherche pour son activité un couvreur(H/F). CDI - temps plein . Salaire attractif de 2600 € brut par mois. Mission : Vous serez en charge de la pose de bac acier sur des chantiers variés. (Une expérience serait un plus) Mission sur toute la région Sud, éventuellement chantier France (frais pris en charge par l'employeur). Déplacement de plusieurs jours à prévoir. Profil recherché : - expérience 6 mois dans le même domaine - dynamique - Sens de la rigueur, de l'organisation et de la sécurité.
R.A.S Intérim recrute pour l'un de ses clients un Maçon spécialisé en gros œuvre (H/F). Lieu : Manosque (04) Contrat : Intérim - 4 mois Taux horaire : entre 13 € et 15 € brut en fonction du profil Depuis 1969, 80 000 intérimaires chaque année nous font confiance, en choisissant un intérim plus agile, plus protecteur et plus proche de leurs besoins. Rejoignez-les et venez nous rencontrer. Vous souhaitez enrichir vos expériences professionnelles, gagner en autonomie et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 197 agences à travers la France, nous sommes toujours proches de vous. Découvrez un intérim qui vous correspond et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Les missions : Réalisation des fondations (tranchées, semelles, plots) Montage de murs en béton, parpaings, briques ou pierres Coulage de chapes et dalles béton Installation des structures en béton armé (poteaux, poutres, dalles) Mise en place des coffrages et décoffrages Réalisation de travaux de maçonnerie en béton cellulaire Création de ouvertures (portes, fenêtres) et poses de linteaux Profil recherché : Titulaire du CACES R482 ( un plus ! ) Expérience en tant que maçon ou aide maçon confirmé Sérieux, autonome et dynamique Disponibilité immédiate
En rejoignant nos équipes, vous contribuez directement au renouvellement des réseaux électriques afin qu'ils permettent de répondre aux nouveaux besoin de demain. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous évoluez progressivement vers un rôle clé de pilotage de projets de renouvellement, au contact des collectivités, des partenaires et des équipes terrain. Vous participez à la réalisation du programme de renouvellement du réseau public de distribution, en haute et basse tension, dans un environnement technique exigeant et stimulant. Au fil de votre alternance, vous serez formé à : La validation des études et la préparation des projets Validation des études techniques Analyse des contraintes techniques Participation au chiffrage des projets et à la relation aux interfaces internes et externes Votre mission : devenir un véritable chef d'orchestre, pour prendre en charge des chantiers de renouvellement des réseaux dans un secteur d'activités dynamique et à enjeu pour Enedis, acteur clé de l'essor de la mobilité électrique et de la décarbonation. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers & gestion administrative des dossiers. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un diplôme de niveau BAC +2 ATI, Electrotechnique ou d'un Bac +3 BUT GEII ou équivalent Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation, tout en étant orienté client et doté d'un bon sens relationnel. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. De plus, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Hotline SAV Climatisation pour notre société à taille humaine, située à SAINTE TULLE 04220. Votre principale mission: Répondre aux appels téléphoniques entrants et conseiller nos clients installateurs sur: ** Du Conseil Technique ** Du SAV / Dépannage / Choix des pièces ** Mise en Service Maitrise de l'outil informatique: Word, Outlook A défaut de connaissances en climatisation de solides bases en électricité sont nécessaires, le reste peut s'acquérir par une formation en interne. Télétravail envisageable une fois l'employé(e) opérationnel(le). Des opportunités de long terme peuvent être envisagées selon les besoins de l'entreprise.
