Consulter les offres d'emploi dans la ville de Samoëns située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 24 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Samoëns. 126 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - ARACHES LA FRASSE, 74 - LES GETS, 74 - FLAINE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'enseigne SKIPLUS, située sur la station des Carroz d'Araches (Grand massif/Haute Savoie) recherche pour la saison 2025-2026 un ou une Skiman. Experience souhaitée d'un minimum de 2 saisons Profil polyvalent recherché (Accueil et equipement des clients, création informatique des contrats de location, gestion des contrats de location, entretien et réparations des skis clients et magasin......) Le poste ne propose pas de logement Forfait Ski saison offert Le salaire mensuel est de 2500 Euros net + possibilité de nombreuses heures supplémentaires (en fonction des pics d'activité) intégralement rémunérées
Station touristique été/hiver, la commune des Gets possède un très fort attrait touristique hivernal et estival. Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de la Responsable Urbanisme, la commune recherche son assistant administratif (H/F). MISSIONS URBANISME : -Accueil du Public (Physique et téléphonique) ; -Gérer la prise de rendez-vous ; -Assurer la pré-instruction administrative et technique des autorisations d'urbanisme (permis de construire, permis d'aménager, déclarations préalables, certificats d'urbanisme), des déclarations d'intention d'aliéner ; -Assister à la préparation et au suivi des Commissions d'Urbanisme ; -Informer le public sur le cadastre ; -Assurer la continuité du service en l'absence du responsable ; -Gérer la numérotation et les certificats d'adressages ; SERVICES TECHNIQUES : -Accueil téléphonique ; -Rédiger des courriers, comptes rendus et transmettre les devis ; -Rédiger et gérer les arrêtés de voirie et les demandes d'autorisations du domaine public ; -Tâches administratives liées au métier. PROFIL -Maitriser l'outil informatique (Next ADS - RISNET RGD) ; -Suivre les procédures administratives ; -Respecter les délais règlementaires ; -Avoir une bonne qualité rédactionnelle et faire preuve d'aisance relationnelle ; -Avoir le sens du service public ; -Faire preuve d'empathie, de réserve et d'une grande discrétion ; -Être rigoureux, méthodique et organisé (capacité à planifier et à suivre les dossiers) ; -Être autonome dans le travail et savoir rendre compte ; -Une expérience au sein d'un service urbanisme d'un an minimum CONDITIONS DE TRAVAIL -Poste à temps complet ; -Horaires : 36 heures hebdomadaires sur 4 jours ½. RÉMUNÉRATION STATUTAIRE + RÉGIME INDEMNITAIRE (IFSE et CIA) + PRIME DE FIN D'ANNEE + CNAS + Participation à la protection sociale + chèques déjeuners+ possibilité d'adhésion à la COSP.
Dormio Holidays est une jeune entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la location, la gestion et le management de complexes de vacances et d'hôtels. Avec 12 complexes à travers l'Europe, Dormio Holidays est un acteur en plein développement. Pour compléter son équipe, et intervenir dans notre complexe à Flaine (74), nous sommes à la recherche un Employé / Employée polyvalente d'hôtellerie Contrat saisonnier: Durée du contrat : 1/12/25 - 31/5/26 Descriptif des tâches - Préparation et service des petits déjeuners - Ménage des appartements location - Ouverture de la piscine Nous recherchons - Une première expérience dans le secteur du tourisme souhaitée - Excellente présentation : indispensable ! - Savoir travailler en équipe - Langues : française (courant), espagnol (acquis) anglais (débutant) - Possibilité de logement mis à disposition avec une participation de 100 € - Mutuelle d'Entreprise
Dormio Holidays est une jeune entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la location, la gestion et le management de complexes de vacances et d'hôtels. Avec 12 complexes à travers l'Europe, Dormio Holidays est un acteur en plein développement.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour assurer plusieurs missions pour la saison d'hiver, au sein de notre Hotel : Vos missions principales seront : Accueil et réception : - Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée. - Effectuer les check-in / check-out. - Renseigner les clients sur les prestations de l'hôtel et les activités touristiques locales. - Gérer les réservations, appels téléphoniques et courriels. Service au bar : - Préparer et servir les boissons (chaudes et froides). - Assurer l'entretien du bar et veiller à sa propreté. - Encaisser les consommations et tenir à jour les stocks. Entretien et ménage : - Nettoyer et entretenir les chambres, les parties communes et les sanitaires selon les normes de l'établissement. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Réapprovisionner les produits d'accueil et le linge. Votre profil : - Aisance relationnelle en Français et en anglais - Bonne capacité d'adaptation - Maîtrise de l'anglais et de la culture anglophone - Esprit d'équipe - Expérience dans de minimum 1 an dans ces domaines - Polyvalence, dynamisme, rigueur et autonomie Contrat : - CDD Saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver (mi décembre à fin mars/début avril) - Poste logé - 40h / semaine - 6 jours / 7 (weekend et jours fériés)
Notre Village Vacances TERNELIA Les Flocons Verts situé au pied des pistes du Grand Massif recrute un assistant ou une assistante de direction pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous avez une expérience significative en hôtellerie et restauration et vous souhaitez évoluer vers un poste en management. Dans une ambiance conviviale vous êtes en charge de seconder la Directrice d'établissement tant sur le plan organisationnel que humain. Notre établissement, d'une capacité de 330 lits est ouvert à l'année et accueil tour à tour des familles, groupes adultes et jeune et séminaires. Vos responsabilités * Assurer le secrétariat et la gestion des documents administratifs * Gérer la coordination des projets en collaboration avec les différents départements * Remplacer la Directrice sur ses repos hebdomadaires * Accueillir les clients en famille et/ou groupe * Gérer les appels téléphoniques et les correspondances électroniques * Maintenir l'ordre et l'efficacité des bureaux et la réception en supervisant les fournitures et équipements * Animer des soirées ponctuelles Première expérience réussi souhaité. Bon état d'esprit et positivé exigé pour mener à bien vos missions. Possibilité de logement et repas sur place. Opportunité de prolongation et d'évolution de carrière au sein du réseau TERNELIA Profil recherché - Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) - Sens aigu de l'organisation et capacité à prioriser les tâches - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) d'équipe - Discrétion et sens des responsabilités Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez contribuer au succès d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Le Village Club Le Bérouze recherche un commis(e) de cuisine. Il ou elle aide, sur les indications et en collaboration avec le chef et selon la saison, à la confection des mets. L'établissement est un village vacances à taille humaine ouvert toute l'année. Placé sous la responsabilité du chef de cuisine et de son second, le commis a pour mission de : - Maitriser les techniques de confection des plats à partir de denrées brutes, fraiches ou de produits semi élaborés : préparations préliminaires, cuissons, remise en température. - Réaliser les plats, les entrées et les desserts du menu selon les indications fournies par le chef de cuisine et son second, et anticiper les préparations. - Dresser et envoyer des préparations chaudes et froides, à l'assiette, en buffet (mise en place soignée et service au buffet), show-cooking. - Entretenir et nettoyer la cuisine et les outils de travail quotidiennement. Prise de poste le plus rapidement possible.
Village vacances CAP FRANCE Le Bérouze à Samoëns et Le Salvagny à Sixt Fer à Cheval
Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel et offrir une expérience inoubliable à nos clients ? Rejoignez-nous ! L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme Alexane à Samoëns recherche son/sa futur(e)s Réceptionniste pour la saison d'été 2025 ! Contrat saisonnier à pourvoir immédiatement jusqu'au 14 septembre 2025 - 39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) de Réception, vous assurez un accueil chaleureux et personnalisé aux clients, garantissant une expérience fluide et haut de gamme tout au long de leur séjour. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous gérez toute situation afin d'assurer la pleine satisfaction du client. Accueillant et à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et de professionnalisme. De formation hôtelière, une expérience professionnelle de 1 an minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme sera nécessaire pour ce poste. Pour parfaire aux exigences du poste, la maitrise de l'anglais est indispensable (une 3ème langue serait un plus) Vos principales missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec professionnalisme. Gérer les arrivées et départs, ainsi que les réservations. Informer et conseiller les clients sur les services de l'établissement et les activités locales. Effectuer la facturation et les encaissements. Appliquer les procédures internes et garantir un service de qualité. Conditions du poste : Contrat saisonnier - 39 heures par semaine Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 14 septembre 2025 Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé Poste logé sur place : Hébergement individuel dans appartement en colocation (2 à 3 personnes) entièrement équipé à 5 minutes à pied du lieu de travail Parking privé gratuit 1 jour fixe et 2 demi-journées de congés fixes par semaine mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur
Nous recrutons un COMMIS DE CUISINE / PLONGEUR (H/F) de juillet à fin août Vous préparez des plats traditionnels de montagne simples Travail entre 8h et 16h, de mardi à dimanche avec un autre de repos à définir. Poste nourri et logé.
Employé(e) de Pressing, Vous êtes chargé de la réception des clients, du tri du linge, du lavage, repassage et restitution des articles. Pratique du repassage demandée. (4 à 12h hebdomadaire environ) Sens de l'accueil clientèle. Sens de l'organisation. Autonomie. Horaires suivant planning annualisé sur base 35H, de 21 à 41h hebdomadaire. Horaires haute saison (15/12 au 08/04 et 10/07 au 10/09 environ) du mardi au samedi. Horaires 8h15 -12h 13h45-18h30 Horaires basse saison du mardi au vendredi. Horaires : 8h00 -12h 13h30-18h00
Notre association recherche des animateurs (trices) pour encadrer deux séjours "Ecole Ouverte Buissonnière" entre le lundi 18 et le vendredi 22 août puis du lundi 25 au vendredi 29 août 2025. Ces séjours ont lieu dans l'un de nos chalets, celui du Florimont à Bellevaux qui se situe en Haute Savoie (74470). Votre rôle sera d'assurer l'animation d'un groupe de 44 élèves (Cycle 3) la première semaine puis de 64 élèves la seconde semaine (Cycle 3 et cycle 4). Vous serez en charge d'un groupe de 10 élèves au maximum. Les élèves sont pris en charge par des professeurs de l'éducation nationale une demi-journée par jour et nous prévoyons des activités pour l'autre demi-journée (dont de la natation dispensée par un maître nageur) ainsi que des veillées. Outre la prise en charge de quelques activités (Grands jeux, jeux de cohésion ou en lien avec la nature,...) vous devrez suivre votre groupe sur tous les temps de la vie quotidienne. Vous aurez la charge éducative et pédagogique du bon fonctionnement terrain en lien avec les professeurs qui interviennent et l'équipe d'animation et de vie quotidienne.
Votre rôle: - s'occuper du bar et des clients - prendre les commandes, préparer les boissons et les servir - gestion de la propreté, nettoyage du bar et débarrasser les tables - contrôler les stocks - connaitre les vins et boissons proposer Compétences: - Aimable et courtois - Réactif et organisé Maitrise de l'anglais indispensable Expérience dans un poste similaire Contrat - CDD Saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver (mi décembre à fin mars/début avril) - poste logé et nourri - 40h / semaine - 6 jours / 7 (weekend et jours fériés)
Le réceptionniste accueille les clients, facilite leur séjour et gère leur départ. Il est le référent privilégié des clients. Votre rôle : - Accueillir et conseiller les clients - Assurer l'accueil téléphonique, la transmission des appels et des messages - Prendre les réservations et les règlements - Gérer les départs - Transmettre à ses collègues, les informations et/ou les consignes éventuelles de certains clients - Gestion des litiges clients Votre profil : - Aisance relationnelle - Bonne capacité d'adaptation - Maîtrise de l'anglais à l'oral - Esprit d'équipe Contrat : - CDD Saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver (mi décembre à fin mars/début avril) - Poste logé et nourri - 40h / semaine - 6 jours / 7 (weekend et jours fériés)
Nous recrutons pour la saison d'été, un serveur (se) en restauration. Mission : * Vous aurez en charge de l'accueil et conseil aux clients * Vous assurez le service de restauration et de limonade. * Vous êtes capable d'être autonome et organisé(e) sur votre carré. * Service en continu le matin ou le soir. ************POSTE LOGE***********
Le Chalet Hôtel La Marmotte, hôtel **** situé aux Gets recherche pour la saison Printemps-Eté 2025, un Commis de cuisine (H/F) pour son restaurant « La Biskatcha », brasserie de montagne, grill et bar à tapas, travaillant les produits frais, faits maison. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, du Second de cuisine et du Chef de partie vos missions sont les suivantes : -Aider les chefs de partie à la mise en place -Participer au service -Remplacer les chefs de partie froide pendant leur absence -Être un soutien en plonge si besoin -Élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire -Fabriquer et dresser les plats conformément aux fiches techniques -Veiller à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats lorsqu'ils sortent en salle -Veiller à maintenir une bonne communication au sein de votre équipe et avec les autres services Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement : -S'assurer que les règles d'hygiène et de sécurité sont respectées et appliquées dans son département, notamment les normes HACCP -Veiller au respect des consignes de sécurité sur l'utilisation du matériel - Respecter les engagements de la « Charte Environnement » prise sur l'établissement -Connaître et appliquer les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie Compétences requises : Bon esprit d'équipe, rigueur, bonne gestion du stress, sens du détail et de la qualité, passion. Les conditions : Poste nourri pendant le temps de travail Logé Contrat saisonnier de 6 mois, dès maintenant jusqu'au 31 octobre 2025 42h hebdo, 1 jour de repos/semaine Expérience appréciée en tant que Commis de cuisine
Le village club Le Berouze recrute pour son restaurant un(e) serveur(se)/runner(se) de restaurant polyvalent(e) H/F Il ou elle a pour objectif d'assurer, avec l'aide de l'équipe restauration, les services des déjeuners et dîners aux vacanciers du restaurant de l'établissement. L'établissement est un village vacances ouvert toute l'année situé au cœur de la station-village de Samoëns. Le Bérouze est un établissement à taille humaine et à la réputation familiale, ce qui permet d'allier rigueur hôtelière et convivialité de travail. Selon les directives du responsable, vos principales missions sont : - Dresser la salle de restaurant. - Accueillir et servir les clients avec dextérité et amabilité tout en étant à l'écoute et réactif à leurs remarques. - Débarrasser les clients et fluidifier le travail du plongeur. - Ranger et nettoyer la salle en appliquant les règles d'hygiène. - Aider au rangement de la vaisselle de salle. - Être en capacité de travailler et d'être solidaire avec ses collègues (service, plonge, cuisine) afin d'assurer la fluidité du service.
Description : L'accueil de loisirs La Marmotte (par la Communauté de communes des Montagnes du Giffre) recrute un animateur pour animer et encadrer les enfants de 3 à 5 ans, au cœur des montagnes du Giffre durant les vacances d'été sur la période du mois de juillet (du 07/07 au 01/08/2025) et un animateur sur la période d'août (02/08 au 22/08/2025) La structure est située au cœur de Samoëns, village-station, en pleine nature et esprit montagne, avec de l'espace et plein de matériel pour faire des superbes animations autour du thème du Far West (juillet) et Voyage dans le temps (août). Nous accueillons les enfants du lundi au vendredi de 7h30-18h30. Le centre est fermé les week-ends et jour férié. En tant qu'animateur/trice, vous serez notamment en charge d'assurer la sécurité physique et morale des enfants, et de proposer des animations adaptées au public et au thème. Un fil rouge/ une histoire sera mise en place sur la semaine. Une sortie par semaine est organisée. Nous recherchons des animateurs(trices) dynamique et motivé(e), ayant idéalement une première expérience avec une des tranches d'âge. Si tu es prêt(e) à proposer des animations de folie, te déguiser et créer un imaginaire, n'hésitez pas à postuler ! Date : du 05 juillet au vendredi 1 août 2025 et du 02 août au vendredi 22 août 2025 Etre disponible pour la journée de préparation (rémunérée) du samedi 5 juillet et le samedi 02 août Profil recherché : BAFA ou BPJEPS ou équivalent ou CAP Petite Enfance ou équivalent Une première expérience avec le public est idéale Le permis B et le PSC1 sont un plus Contrat et rémunération : Contrat CEE, 65 à 75€ brut / jour selon qualification Logé gratuitement (en colocation avec les autres animateurs) et nourri le midi Weekends et soirées libres
Résidence Hôtelière de Tourisme située à MORILLON Les Esserts recherche pour la saison d'été : EMPLOYÉ POLYVALENT H/F Missions : - Ménage des communs et des appartements - Préparation des draps et mise à disposition dans les appartements avec les clés - Réception - États des lieux d'arrivées et de sorties - Seconder la Responsable de la Résidence si nécessaire Travail les vendredis après-midi et samedis. *** Prise de poste: Dès que possible*** Avantages : Prorata 13ème mois + chèques déjeuner et mutuelle possible. Possibilité de covoiturage en partant de Scionzier.
GESTION DU RAYON POISSON EN INTEGRALITE (COMMANDE,PRIX,HYGINENE, RAYON, VENTE,) MANAGEMENT D'UN EMPLOYE, CONNAISSANCE D'UN COMPTE EXPLOITATION
Carrefour Market Samoëns, 1365 route de taninges à Samoëns
Le Sauvageon est un centre de vacances situé à Morillon en Haute-Savoie. 1200m² de surface, avec 26 chambres chacune équipée d'une salle de bain, 120 couchages, salle de restauration, cuisine, salle de jeu. Nous accueillons printemps, été, et hiver, des groupes de jeunes de 11-17 ans dans le cadre de séjours scolaires ou de colonies de vacances. Nous travaillons avec 3 valeurs fortes, entreprise humaine, éco-responsable et sportive, et nous avons à cœur de partager cela avec notre équipe et nos clients. L'équipe, les horaires Pour l'hiver nous sommes ouverts du 15 décembre 2025 au 31 mars 2026 Nous privilégions des relations honnêtes et franches, basées sur le respect. L'équipe sera composée des propriétaires à savoir Président, Directrice, Responsable d'exploitation et complétée des saisonniers : -Cuisinier-e -Commis cuisine -Agent-e de nettoyage 35H/semaine avec un ou deux jours de repos. Horaires variables en fonction des arrivées et départs. Travail en semaine, parfois le weekend Description du poste Elaboration des menus équilibrés Réception et contrôle des marchandises Préparation des plats et ingrédients Garantir la fluidité du service et du débarrassage Garantir le respect des normes HACCP Qui recherchons-nous ? Tu es organisé-e, efficace, tu montres ton envie de rejoindre une aventure dans une entreprise familiale où le sourire et la motivation sont nos moteurs. Tu aimes travailler en équipe, cohésion et entraide font bon ménage ! Tu es consciencieux-se, attentif à l'hygiène et tu aimes le travail bien fait. Tu possèdes déjà de l'expérience en tant que cuisinier-e en collectivité. Statut : CDD saisonnier 4 mois Rémunération : 2250€ brut/mois nourri
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au cœur des Alpes ? L'association REVALOGI, propriétaire et gestionnaire de 3 Villages Club Cap France en station été et hiver, recherche un(e) assistant(e) commercial(e) et communication pour accompagner notre développement. Vos missions principales : Assister l'équipe commerciale dans la gestion des réservations téléphonique et mail, en particulier pour les clients individuels et groupes, en assurant un suivi personnalisé et efficace Participer à la prospection commerciale, en contactant des agences, organisateurs de séjours ou groupes pour promouvoir nos offres Contribuer à la création, mise à jour et à la diffusion de nos supports de communication (site internet, newsletters, supports papier) Participer à l'organisation d'événements, salons et foires pour représenter notre établissement et développer notre réseau, se déplacer occasionnellement sur des salons et foires pour promouvoir nos villages et rencontrer des partenaires potentiels. Assurer un suivi administratif et commercial précis et rigoureux Profil recherché : Bonne aisance relationnelle et sens du service client, avec une capacité à travailler en autonomie Organisation, rigueur et dynamisme Expérience en vente, en gestion de clientèle ou en prospection commerciale serait un plus Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel PMS OSMOZIS Capacité à rédiger des supports de communication simples et efficaces Les conditions : Début de contrat de travail : le 01/09/2025 Pas de possibilité de télétravail Travail 5 jours par semaine dont le samedi, travail en soirée jusque 19h00 Avantages et primes : mutuelle familiale, Treizième mois après 1 an d'ancienneté, club enfants et ados, accès aux installations sports santés de l'entreprise. Mobilité et déplacements : Le poste implique 3 à 5 déplacements par an sur des week-ends pour représenter les établissements sur des salons du tourisme et de la randonnée.
Dates du contrat : Début : 1er août 2025 Fin : 30 septembre 2025 Salaire : 2 152 euros brut par mois Vos missions : En tant qu'Agent Technique, vous serez responsable de : Maintenance des installations : Assurer le bon fonctionnement des équipements de la résidence, notamment à la piscine, dans les saunas, hammams et salle de gym. Intervention technique : Effectuer des réparations et assurer l'entretien régulier des espaces communs. Surveillance des installations : Garantir la sécurité des installations et veiller à leur propreté. Gestion des équipements : Contrôler le bon fonctionnement du matériel et signaler les anomalies. La Saison : L'ouverture au public est du 28 juin et se poursuivra jusqu'au 30 août. Conditions de travail : Logement : Possibilité de logement individuel tout équipé dans la résidence (animaux non admis) pour seulement 120 euros nets de retenue sur salaire (poste non nourri). Une caution de 250 euros sera à remettre le jour de votre arrivée lors de l'état des lieux. Pourquoi choisir notre résidence 5 étoiles ? Intégrez une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel. Contribuez à offrir un service d'excellence et participez à la satisfaction client. Profitez de la beauté des paysages montagneux et d'une ambiance de travail unique. L'esprit CGH : Nous recherchons des candidats qui comprennent que le service en résidence 5 étoiles exige un engagement sérieux et une attitude professionnelle. Postulez dès maintenant et plongez au cœur d'une aventure professionnelle inoubliable !
La Solegets recherche un Technicien de maintenance pour ses activités de diversification avec une partie principale sur Alta Lumina 35 h hebdomadaire avec modulation, prise de poste en soirée durant les saisons. SoleGets est la société gérant les activités et loisirs de la station des Gets, en charge des remontées mécaniques et du domaine skiable, mais aussi des activités VTT, golf, garderie, lac de baignade, restauration et luge 4 saisons. Alta Lumina est un parcours nocturne enchanté, où la musique se voit, où la lumière s'entend, qui plonge le visiteur dans un monde imaginaire, une véritable aventure interactive merveilleuse. Ce concept inédit dans une station européenne s'empare de la beauté naturelle du lieu et le sublime par des jeux de lumière, une projection vidéo, une scénographie millimétrée et une trame sonore originale. Les missions Piloter la maintenance générale du parc (infrastructures, petits travaux, débroussaillage, élagage.) Piloter les opérations nécessaires au bon fonctionnement des activités (alta alumina, lac etc.) Participer aux travaux d'améliorations S'assurer du suivi et de l'entretien du matériel (portatif, engins de circulation.) Intervenir sur des dépannages électriques avec le support en interne Avoir une formation de base en électricité Accueillir, informer et guider les visiteurs lors des soirées Ce que nous recherchons : Implication et conscience professionnelle Autonomie Rigueur et capacité d'organisation Polyvalence Aisance à travailler en extérieur, dans toutes les conditions météo et sur terrain varié Capacité de communiquer un minimum en anglais avec les visiteurs. Le contrat : 35h hebdomadaire avec modulation Travail les week-ends, en soirée, 6j/7 sur certaines périodes de haute-saison Salaire à définir selon le profil
Notre association recherche une personne qui pourrait accompagner deux séjours "Ecole Ouverte Buissonnière entre le lundi 18 et le vendredi 22 août puis du lundi 25 au vendredi 29 août 2025 en tant que directeur(rice) BAFD exigé. Ces séjours ont lieu dans l'un de nos chalets, celui du Florimont à Bellevaux (74470). Votre rôle est d'assurer la direction et l'animation pour un groupe de 44 élèves (Cycle 3) la première semaine puis de 64 élèves la seconde semaine (Cycle 3 et cycle 4). Les élèves sont pris en charge par des professeurs de l'éducation nationale une demi-journée par jour et nous prévoyons des activités pour l'autre demi-journée (dont de la natation dispensée par un maître nageur) ainsi que des veillées. Toute la dimension organisationnelle du séjour est assurée par une personne de l'association PÔLE Montagne en lien avec l'EN, les parents et l'équipe technique du chalet. Vous aurez par conséquent la charge éducative et pédagogique du bon fonctionnement terrain en lien avec les professeurs qui interviennent et l'équipe d'animation et de vie quotidienne. En somme nous souhaitons que le directeur ou la directrice soit présent(e) sur les 10 jours pour coordonner et accompagner les élèves, proposer des animations et assurer leur bien-être.
L'accueil de loisirs recrute plusieurs animateur(trice) pour animer et encadrer les enfants de 3 à 10 ans, au cœur des montagnes du Giffre Poste à pourvoir en septembre 2025 Missions : - Animation : - Concevoir et mettre en place le programme et les animations adaptées à la tranche d'âge durant les temps périscolaires et extrascolaires (vacances, soirées jeunes, mercredis) - Proposer et mettre en place les thématiques et imaginaires tout au long de l'année pour les enfants (mercredi et vacances scolaires) - Réaliser la décoration du centre pour les vacances scolaires - Concevoir les règles de vie - Faire appliquer les règles de vie ainsi que les règles de jeu - Mettre en place les rituels d'animation - Organiser et mettre en œuvre les sorties adaptées à la tranche d'âge - Assurer le suivi du matériel pédagogique et réaliser l'inventaire - Vie quotidienne - Accueillir l'enfant/jeune et les familles à leur arrivée et échanger sur l'état de l'enfant/jeune - Noter les informations transmises par les responsables légaux sur le cahier de suivi et transmettre les informations à l'équipe - Transmettre les informations de la journée relative à l'enfant/jeune aux responsables légaux lors de l'accueil du soir - Assurer l'arrivé de l'enfant ou du jeune pour l'accueillir confortablement (exemple chez les 3-10 ans : étiquette avec porte-manteau, endroit dédié à chaque tranche d'âge) - Assurer le bon déroulement du quotidien selon le besoin chaque enfant / jeune : repas, sieste/temps calme, goûter - Assurer le suivi des affaires nécessaires pour la journée de chaque enfant / jeune (gourde, affaires de sieste, gants, rechange.) Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Contrat et rémunération : - Contrat CEE, de 75 à 85 euros brut par jour selon diplôme - Logé gratuitement (en colocation avec les autres animateurs) et nourri le midi - Weekends et soirées libres
Nous sommes une centre de vacances pour enfant en Haute-Savoie et nous recherchons un(e) commis de cuisine pour la saison estivale. C'est un poste polyvalent principalement dédié à la cuisine. Nous accueillons jusqu'à 180 personnes, vous devrez, sous la charge de la cheffe de cuisine et avec l'équipe, préparer 340 repas par jours. Votre niveau dépendra de votre expérience et de votre capacité. Le poste est nourri, logé, blanchi, avec une participation minimum imposé par l'URSSAF soit 4,30€ par repas (midi et soir) et une chambre individuelle pour environ 85€ pour un mois complet. Le poste peut-être renouvelé pour les saisons hiver, printemps et été. Les objectifs sont de réaliser des repas équilibrés et en quantité suffisante pour que les personnes accueillies mangent correctement. Pour cela vos différentes missions seront les suivantes : -mettre en application les normes HACCP -assaisonner les entrées -repartir équitablement les plats -ranger les livraisons -faire la plonge -nettoyer différentes surfaces (sols, plan de travail, points de contacts.) Les compétences exigés sont : -être ordonné dans son travail -être ponctuel et rigoureux -avoir des notions en cuisine et connaître les normes HACCP Nous vous contacterons après avoir reçu votre CV via France travail et si votre profil correspond à l'annonce de travail.
Nous recrutons des employés libre service tous rayons confondus (F/H) Travail en binôme, accompagné du chef de rayon, vous serez amené à animer les rayons du magasin. Tâches diverses et variées. Travail essentiellement le matin du lundi au dimanche avec 1 jour de repos par semaine Seul critère de sélection "l'envie de réussir" avec ou sans expérience acceptée.
Nous vous proposons d'intégrer notre entreprise à dimension humaine, au sein d'une équipe dynamique. Vous serez au rayon fruits et légumes, vous veiller à la bonne tenue de ce dernier, étiquetage, etc... Le magasin est ouvert du lundi au dimanche. Connaissance des fruits et légumes et de la saisonnalité Connaissance en théâtralisation des produits Balisage prix, origine Connaissances informatiques Port de charge : 6 à 18 kg L'anglais oral serait un plus
Offre d'alternance - Assistant(e) Commercial(e) & Communication Lieu : Chalet-Hôtel La Marmotte, Les Gets (74) Contrat : Alternance - 12 ou 24 mois Début souhaité : Septembre 2025 (flexible) Rejoignez l'univers du chalet-hôtel 4* la Marmotte, la Tapiaz & Spa Idéalement situé au cœur du village des Gets et au pied des pistes, La Marmotte est un hôtel 4 étoiles, reconnu pour son ambiance chaleureuse et son standing raffiné. Il s'inscrit dans un groupe d'établissements complémentaires (spa, restaurants, bars) qui collaborent pour offrir une expérience client complète. Dans un cadre de travail privilégié, nous vous proposons une alternance polyvalente, encadrée et évolutive, à la croisée de l'événementiel, du commercial et de la communication. Vous serez intégré(e) à l'équipe en soutien sur deux pôles clés de l'activité. À noter : des déplacements ponctuels pourront être amenés à se faire sur nos établissements situés à proximité d'Avoriaz et d'Annecy. ---- Pôle commercial & événementiel Vous participerez à la gestion et au bon déroulement de divers événements (séminaires, mariages, privatisations.) liés à l'hôtel et à ses établissements partenaires. Missions principales : - Réception et qualification des demandes clients - Participation à la préparation logistique : devis, feuilles d'organisation, coordination des services - Suivi administratif : réservations, relances, retours post-événement Missions complémentaires : - Vérification des installations sur site - Appui logistique ponctuel le jour J - Création de supports simples (signalétique, documents clients, visuels événementiels) ---- Pôle marketing & communication Vous contribuerez à la visibilité du groupe La Marmotte à travers ses actions digitales et ses supports de communication. Missions principales : - Mise en place et suivi d'un calendrier éditorial social media - Animation des réseaux sociaux (Instagram, Facebook) - Création de contenus, photos et vidéos, en collaboration avec les équipes des différents services (spa, restauration, réception.) - Contribution à la diffusion des événements via newsletters, affiches, plateformes dédiées Missions complémentaires : - Soutien à la construction du planning événementiel annuel - Suivi des partenariats (influenceurs, prestataires.) - Participation à l'organisation logistique d'événements ---- Profil recherché : - Formation Bac+3 à Bac+5 en communication, commerce, tourisme, hôtellerie ou domaines similaires - Excellentes qualités relationnelles, rigueur, curiosité et forte capacité d'adaptation - Intérêt marqué pour les secteurs de l'hospitalité haut de gamme et de la restauration - Très bonne expression orale et écrite en français (la maîtrise de l'anglais est un atout) - Aisance avec les outils bureautiques, notamment Canva, la suite Google (Docs, Sheets, Drive.) et des bases en montage vidéo - Bonne maîtrise des réseaux sociaux Ce que nous vous proposons - Une alternance riche et diversifiée, avec un réel accompagnement - Un cadre de travail agréable entre lacs et montagnes - Une équipe bienveillante, dynamique et passionnée - Hébergement possible - Réductions sur nos restaurants et au spa de l'hôtel - Tarif préférentiel sur le forfait de ski - Tarifs préférentiels sur la location de matériel de sports outdoor chez nos partenaires (VTT, ski, randonnée, etc.) ---- Prêt(e) à vivre une expérience stimulante ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : recrutement@hotel-marmotte.com
Ici pourrait être le point de départ de votre prochaine opportunité professionnelle... Vous êtes à la recherche d'un poste à temps plein et avez une expérience significative dans le domaine de l'installation et la maintenance de chauffage ? Vous êtes au bon endroit ! Pour notre entreprise cliente, nous recherchons son futur Plombier chauffagiste H/F à temps plein : - Installer, entretenir et réparer les systèmes de plomberie et de chauffage, - Effectuer des travaux d'installation de tuyaux, - Lire et interpréter des schémas, - Assurer un service client de haute qualité, - Travailler sur des projets de plomberie et chauffage varié, y compris la pose de chaudière PAC et installations sanitaires. Votre profil : - Expérience professionnelle significative à un poste similaire est un plus, - Connaissance des systèmes de plomberie, y compris chaudière et PAC, - Compétence en lecture et interprétation de schémas - Vous détenez le permis B. - Vous êtes rigoureux/se, autonome et avec un excellent sens du relationnel. - Vous possédez des compétences en maintenance, - Des connaissances en anglais serait un plus. Notre offre : - 35 à 39h par semaine, - Rémunération selon profil. Des avantages attractifs : - Mutuelle du groupement. - Emploi stable et enrichissement professionnel Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Vous souhaitez vous engager dans une démarche sur le long terme ? Vous souhaitez être partie prenante de la réussite de l'entreprise ? Vous aimez le challenge ? Envoyez nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !
Le GES74+ est un Groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises de la Haute Savoie sur leurs besoins en terme de recrutement et de développement des compétences.
Nous recherchons pour la saison d'été de mi-juin à mi-septembre, des employés libre service tous rayons confondus (F/H) Travail en binôme, accompagné du chef de rayon, vous serez amené à animer les rayons du magasin. Tâches diverses et variées. Travail essentiellement le matin du lundi au dimanche avec 1 jour de repos par semaine Seul critère de sélection "l'envie de réussir" avec ou sans expérience acceptée.
Situé dans un environnement naturel extraordinaire, la Commune d'Araches La Frasse, recrute pour compléter son équipe, un(e) Chargé(e) d'urbanisme et du contentieux. Ses Missions : - Assurer l'accueil et le conseil aux administrés dans le cadre des autorisations d'urbanisme, des renseignements fonciers. - Assurer la préparation, l'organisation et le suivi des dossiers et réunions inhérents aux projets des administrés en collaboration avec le CAUE, le service mutualisé de la Communauté de Communes. - Gérer les dossiers en collaboration avec le service instructeur de la Communauté de Communes
Village vacances situé en haute Savoie recherche un(e) second(e) de cuisine pour compléter son équipe jusqu'à la fin de saison au 15 septembre Ambiance familial et conviviale dans un cadre naturel et préservé service en tout buffet pour les vacanciers en pension complète et snacking pour les personnes en gîtes locatifs 35 h hebdomadaires / 2 jours de repos consécutifs possibilité logement en chambre individuelle Vos missions : Participer à la production des préparations froides et chaudes - Effectuer l'entretien, le nettoyage et le rangement de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, sols .) selon les règles d'hygiène et de sécurité - Participer quotidiennement à l'activité de la légumerie (épluchage, lavage, nettoyage, .)
Poste le samedi uniquement Début du poste le 19 juillet jusque fin août 2025. Possibilité de travailler plus. Le poste se trouve sur les Carroz et Flaine. Parking sur place. Indemnités kilométriques si voiture. Possibilité de covoiturage au départ de Cluses. Amplitude horaire généralement entre 09h et +-16h.
Nous sommes à la recherche d'un employé en CDI avec évolution possible sur le poste , vous serez en charge du rayon boulangerie, mise en rayon, vérification des dates limites de consommation. Une formation sera assurée sur notre rayon en interne. Nous sommes ouvert 7jrs/7 durant la saison, 1 jour de repos le dimanche. Nous sommes ouvert de 8h30 à 20 h, vous pouvez-être amené à travailler soit le matin soit le soir. Poste NON LOGE
Nous recherchons pour la saison d'été un cuisinier H/F pour notre restaurant d'altitude. Vous devez être autonome sur le poste, vous serez en charge de la confection des plats du jour, l'épluchage, dessert etc .... Service uniquement du midi, travail le samedi et dimanche, 2 jours de repos dans la semaine. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin Août.
Nous sommes à la recherche d'employé.es libre service en rayon coupe : - Rayon Charcuterie / Fromage - Rayon Boulangerie Vous travaillerez en binôme, une formation sera assurée en interne. Nous sommes ouvert 7jrs/7 durant la saison, 1 jour de repos à définir. Pas de logement possible. Horaires Matin / Après midi en alternance
Le Syndicat Intercommunal de Flaine (station de ski) recrute un agent technique de propreté et d'hygiène afin d'effectuer l'entretien des bâtiments communaux et de l'encadrement du temps de cantine scolaire. Les missions : - Nettoyage des locaux (WC Public, crèche - école - bâtiments communaux ...) - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces - Laver les vitres - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents - Tri et évacuation des déchets courants - Changer les sacs poubelles - Opérer le tri sélectif - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie - Mise en place et service des repas, accompagnement des enfants sur le temps de cantine selon les normes d'hygiène alimentaire (sous la direction du responsable des affaires scolaires) -Prise de poste au 01 Septembre , possibilité de logement à tarif modéré.
L'employeur est une collectivité locale: le Syndicat Intercommunal de Flaine (SIF). Station à 1600 m d'altitude, pistes de ski de fond à 1800 m. Domaine ski de fond gratuit -- facilité de logement à faible coût
Notre crèche associative, située au centre du petit village touristique de Samoëns, recherche son Auxiliaire de puériculture pour venir enrichir notre équipe. Dans une ambiance conviviale et familiale, nous prenons soin de 38 berceaux. Vous prendrez en charge le quotidien des jeunes enfants : accompagnement aux repas, changes, activités d'éveil etc, en lien avec le reste de l'équipe pédagogique. Ce poste est non logé.
Nous recherchons un agent d'entretien et de maintenance en résidence de tourisme (H/F) pour la saison d'été Vos missions : Vous assurez des petits travaux de bricolage (électricité, plomberie, menuiserie, entretien piscine) pour les appartements de la résidence, ainsi que l'entretien des parties communes (nettoyage, entretien des espaces verts) Si possible connaissance en entretien piscine Vous avez un profil bricoleur/se, vous êtes polyvalent(e) Vous savez travailler de manière autonome en respectant les consignes et la sécurité Rigueur dans le travail exigée et esprit d'équipe Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs **POSSIBILITÉ DE LOGEMENT** Poste de Juillet à Septembre
La D'Z recherche son(sa) second de cuisine pour la saison d'été jusqu'au au 07.09.25. 50 couverts en moyenne. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous le secondez dans la mise en place de notre cuisine familiale où tout est fait maison avec des produits locaux. Vos missions, si vous les acceptez : - Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire - Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus - Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine - Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations - Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine - Respecter les procédures, la réglementation en mati ère de sécurité et d'hygiène - Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire - Participer à la mise en place et à la distribution des plats - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels Votre profil : - Vous maîtrisez les techniques culinaires et de cuisson, les recettes de bases et le fonctionnement du matériel, - Vous connaissez et appliques la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Vous avez des notions de gestion des stocks - Vous savez organiser votre travail en fonction du planning et des consignes Vous êtes organisé, rigoureux, méthodique Autonome dans votre travail, vous avez le sens du travail en équipe ? Alors le poste est fait pour vous !
Situé sur les pistes des Gets, au sommet du téléski de la boule de gomme , à hauteur du lac des écoles. Versant Chavannes, l'équipe vous accueille tous les midis et sur réservation de groupe le soir dans une ambiance conviviale avec une carte simple remplie de produits locaux et faits maison !
Nous sommes à la recherche d'employé.es libre service en rayon coupe pour la saison d'été de mi-juin à mi-septembre : - Rayon Charcuterie / Fromage - Rayon Boulangerie Vous travaillerez en binôme, une formation sera assurée en interne. Nous sommes ouvert 7jrs/7 durant la saison, 1 jour de repos à définir. Pas de logement possible. Horaires Matin / Après midi en alternance
Le centre de vacances Le Sauvageon à Morillon recherche un-e agent-e entretien / Employé-e de ménage. CDD SAISONNIER de 3.5 mois de mi décembre 2025 à fin mars 2026 Nourris les midis et logé L'équipe, les horaires : Nous privilégions des relations honnêtes et franches, basées sur le respect. L'équipe sera composée des propriétaires à savoir Président, Directrice, Responsable d'exploitation et complétée des saisonniers : -Cuisinier-e -Commis cuisine -Agent-e de nettoyage 35H/semaine avec un ou deux jours de repos Horaires variables en fonction des arrivées et départs. Travail en journée en semaine et les weekends suivant les réservations. Description du poste Nettoyer (Aspirateur + serpillère) les sols des communs (Salle de restauration, hall d'entrée, toilettes) au quotidien Dépoussiérer et nettoyer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants Aérer les espaces Assurer le nettoyage des chambres et salle de bain entre les groupes (1 fois/semaine) Débarrasser le linge de lit à la fin des séjours Préparer le linge de lit pour les nouveaux arrivants Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main, papier toilette Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux ) Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Mettre en place des petits déjeuners et débarrassage Qui recherchons-nous ? Vous êtes organisé-e, efficace, vous montrez votre envie de rejoindre une aventure dans une entreprise familiale où le sourire et la motivation sont nos moteurs. Vous aimez travailler en équipe, cohésion et entraide font bon ménage ! Vous êtes consciencieux-se, attentif à l'hygiène et tu aimes le travail bien fait.
Nous recrutons pour notre centre de vacances le Sauvageon un commis de cuisine / plongeur (H/F). Nous travaillons avec 3 valeurs fortes, entreprise humaine, éco-responsable et sportive, et nous avons à cœur de partager cela avec notre équipe et nos clients. Description du poste - Réception et contrôle des marchandises - Aide à la préparation des plats - Préparer les ingrédients - Disposer les plats sur les tables - Ramasser les plats et assiettes - Nettoyer la vaisselles - Vider les poubelles - Nettoyer les appareils de cuisine - Nettoyer les postes de travail - Nettoyer le sol de cuisine Notre centre est ouvert de mi décembre à fin mars 2026. Nous privilégions des relations honnêtes et franches, basées sur le respect. L'équipe sera composée des propriétaires à savoir Président, Directrice, Responsable d'exploitation et complétée des saisonniers : -Cuisinier-e -Commis cuisine -Agent-e de nettoyage 39H/semaine avec un ou deux jours de repos. Horaires variables en fonction des arrivées et départs. Travail en semaine, parfois le weekend Qui recherchons-nous ? Tu es organisé-e, efficace, tu montres ton envie de rejoindre une aventure dans une entreprise familiale où le sourire et la motivation sont nos moteurs. Tu aimes travailler en équipe, cohésion et entraide font bon ménage ! Tu es consciencieux(se), attentif à l'hygiène et tu aimes le travail bien fait. Une première expérience en cuisine est un plus.
Acti'V Emploi Cluses recherche pour son client, Entreprise artisanale savoyarde, reconnue dans son domaine , 1 Charpentier/Poseur h/f . Définition de poste : - Préparer et approvisionner les éléments d'ouvrage à poser et les autres matériaux - Monter la structure (semelle, poteaux, murs, solivages, toit, isolation zinguerie, portes extérieures et fenêtres etc.) - Réaliser la mise hors d'eau et hors d'air d'une maison ossature bois (pare-pluie, pare-vent, menuiseries extérieures) - Procéder à la fixation des éléments - Effectuer éventuellement de petites retouches - Utiliser différents outillages manuels ou électroportatifs - Effectuer diverses manutentions - Participer au chargement et déchargement de camions - Assurer le nettoyage de chantier / gérer les déchets - Travailler en respectant les consignes du chef de chantier et règles de sécurité Avantages Société : Comité d'entreprise dynamique Participation Plan d'épargne entreprise Parking privatif avec bornes de recharge électrique à disposition Évènements internes dédiés aux collaborateurs Mutuelle avantageuse, Caisse des congés du BTP Équipements de qualité, formation.
Postuler auprès d'Acti'v Emploi, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de votre candidature et de vos projets professionnels. http://www.activemploi.fr/
Village vacances familial dans le tourisme social recrute son/sa chef/cheffe de cuisine en poste saisonnier à pourvoir immédiatement. Nous recherchons une personne motivée ayant de l'expérience pour assurer les responsabilités liées au poste de chef/cheffe en cuisine collective et familiale . Gérer et organiser les stocks Elaborer des menus en collaboration avec l'économe Respecter et faire respecter les normes d'hygiène HACCP en vigueur liées au profil de poste Assurer l'encadrement d'une équipe de cuisine Travailler en équipe Possibilité de logement au sein du village vacances 2 jours de repos consécutifs
Basée principalement à LES GETS. Missions principales: - Installation, maintenance et dépannage de systèmes de chauffage et plomberie. - Intervention sur divers projets de neuf et rénovation. Compétences recherchées: - Expérience dans les domaines de la plomberie et du chauffage. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Bonne communication et attitude professionnelle. Conditions et avantages: - Contrat: CDI, CDD ou alternance. - Rémunération: entre 22K et 27K brut annuel. - Avantages: Paniers repas, prime de fin d'année. Située à LES GETS, en Haute-Savoie, cette entreprise fondée il y a six ans est spécialisée dans le chauffage, la plomberie et la ventilation. Elle intervient sur divers projets pour particuliers, professionnels et marchés publics. L'équipe, composée du gérant, d'un salarié à temps plein, d'une salariée à mi-temps et d'un soutien occasionnel, privilégie une approche locale et à taille humaine, mettant l'accent sur la qualité et la confiance client.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Technicien de maintenance (H/F). Mettez à profit votre expertise technique dans un environnement exceptionnel ! Interventions en ski sur site pour une expérience aussi sportive que professionnelle ! -Assurer la maintenance mécanique, hydraulique, préventive et curative sur un parc de 24 remontées mécaniques : DMC, TSD, TSF, TK, tapis -Réaliser les contrôles réguliers des équipements (gares, lignes, véhicules, outillage, matériel) -Participer aux grandes inspections des téléportés et aux inspections des téléskis à 30 ans -Effectuer des travaux de mécanosoudure et de soudure en atelier -Participer aux contrôles pluriannuels, notamment ceux des freins -Réaliser les visites annuelles avec les organismes de contrôle et suivre les opérations sur câbles -Garantir la traçabilité des interventions via la GMAO -S'impliquer dans les démarches de sécurité pour les clients et le personnel. -Formation en mécanique : Bac Pro, BTS ou diplôme équivalent -Maîtrise de la réglementation liée aux remontées mécaniques -Expérience en maintenance ou dans le domaine des remontées mécaniques, appréciée -Aptitude au travail en hauteur -Titulaire du CACES 3 et 9 -À l'aise en ski quelles que soient les conditions météorologiques -Formation en mécanique : Bac Pro, BTS ou diplôme équivalent -Maîtrise de la réglementation liée aux remontées mécaniques -Expérience en maintenance ou dans le domaine des remontées mécaniques, appréciée -Aptitude au travail en hauteur -Titulaire du CACES 3 et 9 -À l'aise en ski quelles que soient les conditions météorologiques Envie de vivre une aventure technique en pleine montagne ? Postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Mécanicien Atelier (Damage/Remontées mécaniques) (H/F) en CDI. Rejoignez une équipe passionnée au cœur des Alpes et mettez vos compétences mécaniques au service d'un environnement technique unique ! Plongez dans un univers où chaque journée est différente, entre ateliers et interventions terrain ! -Maintenance préventive et curative des engins de damage (Kässbohrer), véhicules légers, quads, motoneiges et 4x4 -Dépannages en exploitation, en garantissant sécurité, réactivité et efficacité -Entretien des remontées mécaniques, notamment moteurs thermiques -Renfort ponctuel sur des opérations de maintenance spécifiques -Respect des procédures de sécurité, saisie des données dans la GMAO, fiches d'entretien, registres -Participation active à la démarche qualité et sécurité (AF2S) Parc à entretenir : -13 dameuses, 15 véhicules légers, plusieurs autres véhicules spécialisés, 24 remontées mécaniques. -Formation et expérience en mécanique d'engins TP, agricoles ou similaires -Solides compétences en mécanique, hydraulique et électricité -Expérience dans la maintenance/dépannage d'engins de damage appréciée -Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens de l'organisation -Bon relationnel et capacité d'adaptation Vous aimez la montagne, les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Postulez dès maintenant !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs en montagne, un Responsable Garage et Atelier (H/F) en CDI. En tant que Responsable Garage et Atelier, vous assurez la gestion complète du garage, du parc roulant et de l'atelier, avec les responsabilités suivantes : -Organisation et planification de la maintenance de l'ensemble du parc : dameuses, véhicules roulants, motoneiges, camions, mountain carts -Participation à la maintenance préventive et curative -Analyse des pannes, évaluation de la disponibilité des véhicules et mise en place de plans d'action -Définition et commande des pièces détachées nécessaires à l'exploitation -Suivi et traçabilité de toutes les opérations via les outils informatiques -Gestion de l'atelier : matériel, machines-outils, sécurité -Appui technique aux techniciens pour les interventions spécifiques -Réalisation de certaines interventions de maintenance -Participation à la gestion du magasin en lien avec le magasinier -Encadrement d'une équipe de 3 à 4 personnes : recrutement, formation, planification des tâches. -Expérience confirmée dans un poste similaire (garage, atelier, parc roulant) -Compétences techniques solides : maintenance préventive et curative -Maîtrise de la gestion de stock et de l'approvisionnement en pièces -Capacité à planifier et organiser efficacement les opérations -Expérience en gestion d'équipe : encadrement, formation, suivi Compétences techniques : -Maîtrise des outils et machines d'atelier -Capacité à intervenir sur les pannes complexes -Connaissance des engins spécifiques de montagne -Travail en hauteur et pratique du ski sous toutes conditions météorologiques -Polyvalence, esprit d'équipe, bon relationnel Vous avez une passion pour la technique, la montagne et l'organisation ? Rejoignez l'équipe !
Brasserie située au cœur des Carroz, proposant de la restauration à la journée avec une carte variée de plats de type brasserie et des spécialités régionales à base de produits frais, recherche pour compléter son équipe un CHEF DE RANG H/F L'activité de la brasserie à la journée est de 300 couverts. Vous assurez le service de la prise de commande à l'encaissement. Vous êtes en charge de votre rang de 30 à 60 couverts sans l'aide de runner. Vous travaillez dans une brigade de 3 à 4 chefs de rang par jour Profil recherché : Expérience préalable en tant que Chef de Rang, de préférence dans un environnement saisonnier. Attitude positive et aptitude à travailler en équipe. Bonnes connaissances de l'anglais. Conditions de travail : Saison dès maintenant au 31/08/2025 Logement individuel Salaire : 2300 € net pour 42 heures de travail par semaine Restaurant fermé le lundi Pourboires individuels
Agence de placement spécialisée en hôtellerie restauration
Rejoignez notre équipe au sein de la Résidence CGH Le Centaure 5* situé en station à Flaine en Haute Savoie (74) pour la saison d'été 2025. Votre motivation et votre autonomie fera toute la différence. Notre atout : vous proposer une expérience formatrice qui vous permettra d'évoluer professionnellement. ***Possibilité de logement en colocation pour 2 personnes tout équipé *120euros de retenue sur salaire.*** Nous travaillons avec un prestataire ménage qui s'occupera d'entretenir les appartements. Vos missions seront de: - Contrôler le travail des équipes de ménage pour les départs clients, et faire le ménage le cas échéant (prestataire) - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité conformément à la réglementation légale -Maintenir un haut niveau de qualité et garantir à la clientèle des appartements propres -Mettre en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients -Gérer le linge et les produits d'entretien et d'accueil -Entretenir les parties communes et les coursives - Vous aidez à l'entretien de la piscine. Si vous aimez la montagne, ce poste est fait pour vous. Nous attendons vos candidatures. Prise de poste à juillet 2025. Contrat de 1 mois ou 2 mois.
Bar-Restaurant situé sur la station Les Carroz d'Arâches (74), recherche un Chef de rang H/F pour compléter son équipe saisonnière L'activité de l'établissement est de 150 a 200 cvts par jour en restauration, plus le passage au bar. L'équipe est jeune et dynamique : 4 personnes en salle. L'ambiance y est convivial. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que chef de rang - Maîtrise de la prise de commandes sur PAD - Service plateau et assiettes : rigueur, agilité, bonnes bases du service - À l'aise dans un environnement jeune. Type de contrat : CDD saisonnier (du plus tôt possible jusqu'au 15 septembre) Contrat de travail sur la base de 35 h/semaine en coupures - bar ouvert de 10h à 23h30 Rémunération : 12,40 € brut / heure + heures supplémentaires payées et majorées Avantages : Studio individuel fourni - Pourboires partagés (environ 100-120 € / semaine)
Nous recherchons un Responsable Boulanger H/F Qualifié, poste à responsabilité ( Four, cuisson..). Prise de poste dès que possible! !! Poste pouvant être logé (avec une participation au logement) !! Temps de travail hebdomadaire: 39h - 42h/semaines Salaire suivant compétences ( Évolutif, base 2000€ Net )
Le Chalet Hôtel La Marmotte, hôtel **** situé aux Gets recherche pour la saison d'été 2025, un Chef de partie confirmé (H/F) pour son restaurant « La Biskatcha », brasserie de montagne, grill et bar à tapas, travaillant les produits frais, faits maison. Sous la responsabilité du Chef de cuisine et du Second de cuisine, vous êtes en autonomie sur votre poste. Vos missions : -Élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire -Fabriquer et dresser les plats conformément aux fiches techniques -Veiller à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats lorsqu'ils sortent en salle -Envoyer les plats dans les bons délais et veiller au bon déroulement du service -Participer à la gestion des stocks et des commandes des produits alimentaires -Assurer la bonne coordination et la bonne entente entre la cuisine et la salle - Veiller à maintenir une bonne communication au sein de votre équipe et avec les autres services Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement : - S'assurer que les règles d'hygiène et de sécurité sont respectées et appliquées dans son département, notamment les normes HACCP - Veiller au respect des consignes de sécurité sur l'utilisation du matériel - Respecter les engagements de la « Charte Environnement » prise sur l'établissement - Connaître et appliquer les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie Compétences requises : Autonomie, bon esprit d'équipe, rigueur, bonne gestion du stress, sens du détail et de la qualité, passion. Les conditions : Poste nourri pendant le temps de travail Logé Contrat saisonnier de 6 mois environ - Prise de poste dès que possible 42h hebdo, 1 jour de repos/semaine Expérience exigée en tant que Chef de partie
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à égayer les journées des convives en tant qu'Employé(e) de Restauration Collective H/F en journée ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h30 à 15h15. Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre expertise dans la préparation de repas savoureux en restauration collective - Participez activement à la préparation quotidienne des repas (pesée et comptage des aliments) - Maintenez la propreté et l'ordre dans la cuisine - Assurez le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Collaborez avec l'équipe pour une organisation efficace du service - Aidez à la gestion des stocks et des approvisionnements alimentaires Description du profil : Formation et expérience Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un employé de restauration collective H/F , prêt à enrichir notre équipe dynamique, disponible en journée. - Capacité à s'adapter rapidement à un environnement de travail dynamique et collaboratif - Solide sens de l'organisation et attention méticuleuse aux détails - Formation HACCP souhaitée pour garantir la sécurité alimentaire et l'efficacité opérationnelle - Habileté à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un haut niveau de qualité - Passion pour le service à la clientèle Ce que nous offrons : * Contrat : interim***Date de démarrage du contrat : À partir du 01/09/2025***Salaire : SMIC***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
RESPONSABILITÉS : Êtes-vous prêt(e) à égayer les journées des convives en tant qu'Employé(e) de Restauration Collective H/F en journée ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h30 à 15h15. Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre expertise dans la préparation de repas savoureux en restauration collective • Participez activement à la préparation quotidienne des repas (pesée et comptage des aliments) • Maintenez la propreté et l'ordre dans la cuisine • Assurez le respect des normes d'hygiène et de sécurité • Collaborez avec l'équipe pour une organisation efficace du service • Aidez à la gestion des stocks et des approvisionnements alimentaires PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un employé de restauration collective H/F, prêt à enrichir notre équipe dynamique, disponible en journée. • Capacité à s'adapter rapidement à un environnement de travail dynamique et collaboratif • Solide sens de l'organisation et attention méticuleuse aux détails • Formation HACCP souhaitée pour garantir la sécurité alimentaire et l'efficacité opérationnelle • Habileté à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un haut niveau de qualité • Passion pour le service à la clientèle Ce que nous offrons : • Contrat : interim • Date de démarrage du contrat : À partir du 01/09/2025 • Salaire : SMIC • Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
ARVE INTERIM CLUSES, membre du Groupe ATOLL, offre un accompagnement sur mesure en intérim, CDD et CDI, valorisant vos compétences. Découvrez Cluses, au cœur de la vallée de l'Arve, célèbre pour son industrie horlogère et son cadre naturel d'exception. Spécialisée en restauration collective, l'entreprise œuvre dans un cadre responsabilisé et collaboratif.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, acteur local reconnu dans le secteur de la restauration rapide et de l'épicerie fine, recherche un.e commis polyvalent.e pour venir renforcer son équipe sur la période estivale. Au sein d'un établissement qui allie produits de qualité et ambiance conviviale, vous apporterez un soutien à la fois en préparation et en vente. Vos missions principales seront : - Aider à la préparation des snacks et des sandwichs - Participer à la mise en place de l'espace de vente - Assurer la vente des produits d'épicerie fine - Veiller à la propreté du poste de travail et au respect des règles d'hygiène Le poste demande de la polyvalence : vous évoluerez aussi bien en cuisine qu'au comptoir. Localisation : Samoëns (74) Horaires : En semaine : 7h00 - 14h00 Le samedi et dimanche : 7h00 - 16h00 Jours de repos : Mercredi et jeudi Durée : Contrat de 15 jours, avec une possibilité de prolongation jusqu'à fin septembre Rémunération : selon profil et expérience Vous êtes ponctuel.le, autonome, et vous avez une bonne capacité d'adaptation. Vous appréciez le travail d'équipe. Aucune formation spécifique n'est exigée, mais une première expérience en vente alimentaire ou en restauration rapide est un plus. L'envie de bien faire, la rapidité d'exécution et le sens du contact sont les qualités attendues. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Qui sommes-nous ? Site Internet : Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France.Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques éprouvées, CIC Lyonnaise de Banque propose à ses clients, du marché Grand Public, de l'Entreprise et de la Banque Privée, une gamme complète de produits et de services, à forte valeur ajoutée, adaptée à leurs besoins. Pourquoi nous recrutons ? La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable. Vos missions Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans, commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations)Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle »Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnelsViser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clientsCo-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clientsVous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Ce que vous allez vivre chez nous Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d'une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d'une protection sociale de haut niveau ainsi qu'une politique volontariste en matière de diversité, d'égalité professionnelle et de l'équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.d'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à 4 jours par moisd'une protection sociale renforcéed'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)d'une politique parentale avantageusede conditions bancaires et assurances préférentiellesd'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivantd'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle Ce que nous allons aimer chez vous Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance.Vous savez?:Piloter un portefeuille client de professionnels au quotidienAnalyser un bilan, l'environnement d'une entreprise, ses comptes et son fonctionnementDétecter les risques liés aux enjeux et marché du clientEntretenir une relation de proximité avec vos clients en mettant votre expertise à leur serviceVous êtes : Sociable car vous aimez le contact avec les clients et vos équipesAdaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et réactifRigoureux(se) car vous avez à cœur de bien gérer vos missionsProactif(ve) car vous anticipez les besoins de vos clients pour mieux y répondre et êtes force de proposition en fonction du contexteVous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez !Certification(s)/Accréditation(s)AMF indispensable. Postuler Partager
Nous recherchons un agent de service pour l'entretien de locaux situé à NEYDENS Horaires : - DE 6H30 A 10H DU LUNDI AU SAMEDI Nettoyage de locaux Nettoyage de sanitaires Nettoyage de magasin Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,47€ par heure Nombre d'heures : 21 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 28/07/2025
Plongez dans le monde dynamique du cabinet Aquila RH Sallanches!En qualité d'expert en recrutement en intérim, CDD, CDI, nous dépassons le simple rôle d'agence d'intérim : nous sommes vos partenaires impliqués au quotidien pour votre projet professionnel. Je suis Nicolas et je vous accompagne aujourd'hui pour un poste de mécanicien H/F. Vos missionsEn lien avec le responsable d'atelier, vous réalisez les interventions de 1er niveau :Le Contrôle / réglage des moteurs thermiquesLes éléments de liaison au solPose d'accessoires sur véhiculesConseils techniques et d'utilisation auprès de la clientèleRéalisation d'essais et réfection de véhicules d'occasionSoudage et assemblage d'éléments. Notre partenaire, leader Français dans la distribution automobile, recherche son nouveau talent motivé et engagé pour soutenir sa croissance. Le poste est en journée pour 35h hebdomadaire du lundi au vendredi. En plus du salaire de base, vous bénéficiez de :primesticket restaurantmutuelleprévoyanceComité d'Entreprise Pré-requisPré-requis :titulaire du permis BMaîtrise de l'entretien des véhicules industriels, du diag électroniques des véhicules5 ans d'expérience sur un poste similaire Si vous êtes motivé par les défis techniques et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, postulez dès maintenant en envoyant votre CV ! Profil recherchéNiveau d'études: CAP / BEP Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2500 € - 3000 € par mois
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Avantages : * Intéressement 1. Pilotage global et synchronisation des flux multisites - Harmoniser les processus Supply chain - Superviser la planification industrielle et les flux - Déployer et animer un processus S&OP structuré (prévisions, capacité, arbitrage). 2. Structuration de la donnée et pilotage par les indicateurs - Structurer, fiabiliser et analyser les données Supply chain : prévisions, charge/capacité, OTD, niveau de stock, lead time. - Développer des outils de pilotage performants (ERP, BI, Excel avancé). - Alimenter la prise de décision à tous les niveaux grâce à une approche analytique rigoureuse. 3. Animation des équipes Supply chain par familles de produits - Encadrer et animer les équipes Supply chain - Coordonner les planificateurs, approvisionneurs, ADV et logisticiens autour d'objectifs communs. - Garantir la montée en compétences et l'alignement des équipes sur les standards Supply chain du groupe. 4. Pilotage du chiffre d'affaires mensuel - Piloter le chiffre d'affaires mensuel en lien étroit avec les prévisions commerciales, la disponibilité des produits et les capacités de production. - Coordonner les plans d'actions en cas d'écarts : priorisation, arbitrages, relances, actions correctives. - Assurer la fiabilité des engagements clients et la continuité du service. 5. Coordination inter-fonctions et prévisions consolidées - Renforcer les synergies entre Achats, Ventes, Marketing et Supply Chain pour aligner la demande, les capacités et les stocks. - Consolider les prévisions de ventes à l'échelle de l'entreprise et les traduire en plans industriels cohérents. - Favoriser une communication fluide entre les pôles opérationnels et commerciaux. 6. Amélioration continue et excellence opérationnelle - Déployer une culture d'amélioration continue sur tous les maillons de la chaîne : efficacité, fiabilité, réactivité. - Mettre en œuvre des actions concrètes de progrès (Lean, DDMRP, réduction des stocks, optimisation des flux). - Standardiser les processus et outils pour fiabiliser la performance dans la durée. - Garantir la conformité du transport de nos marchandises, en coordination avec la direction de la conformité. De formation Bac +5 (école d'ingénieur ou Master spécialisé en Supply Chain, logistique ou gestion industrielle). 10 à 15 ans d'expérience en Supply Chain dans un environnement industriel exigeant multisites. Expérience confirmée dans l'encadrement d'équipes opérationnelles et l'animation transverse de processus. Solides connaissances des principes théoriques et pratiques : MRP2, S&OP, DDMRP, Lean, gestion des stocks. Maîtrise des outils SI (ERP, BI, Excel avancé). À l'aise avec la data, l'analyse et le pilotage par les KPIs. Leadership, rigueur, esprit collaboratif et sens du service client interne/externe.
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de plus de 585 magasins et des ouvertures chaque année, une présence en France, Belgique, Luxembourg et Monaco, ainsi que 3 sites Internet, Armand Thiery, Toscane et Edji ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin de CLUSES, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel. Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez ! Ce poste est à pourvoir en CDI pour un contrat 11h/semaine.
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. VÉRITABLE COMMERÇANT, GESTIONNAIRE, AUDACIEUX ET INNOVANT, VOUS SAVEZ ACCOMPAGNER, FÉDÉRER ET FAIRE MONTER EN COMPÉTENCES VOS COLLABORATEURS Avec un fort esprit commerçant, vous pilotez l'activité globale de votre rayon sous l'autorité du Manager de rayon, en visant la meilleure satisfaction clients. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. Vous êtes le garant de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA au sein de votre rayon afin de développer les ventes, les résultats, la performance économique, l'image du magasin . Vous veillez à la bonne tenue de votre rayon dans le respect des procédures du groupe. Leader de proximité, vous savez fédérer votre équipe, en veillant à l'application de la charte managériale du Groupe. Détecteur de talents, vous faites monter en compétences vos collaborateurs en lien avec notre service Développement des compétences. Vous participez à la vie globale de notre magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe * vous avez le sens de l'écoute et faites preuve de curiosité
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Technicien de maintenance (H/F). Mettez à profit votre expertise technique dans un environnement exceptionnel ! Interventions en ski sur site pour une expérience aussi sportive que professionnelle ! - Assurer la maintenance mécanique, hydraulique, préventive et curative sur un parc de 24 remontées mécaniques : DMC, TSD, TSF, TK, tapis - Réaliser les contrôles réguliers des équipements (gares, lignes, véhicules, outillage, matériel) - Participer aux grandes inspections des téléportés et aux inspections des téléskis à 30 ans - Effectuer des travaux de mécanosoudure et de soudure en atelier - Participer aux contrôles pluriannuels, notamment ceux des freins - Réaliser les visites annuelles avec les organismes de contrôle et suivre les opérations sur câbles - Garantir la traçabilité des interventions via la GMAO - S'impliquer dans les démarches de sécurité pour les clients et le personnel. - Formation en mécanique : Bac Pro, BTS ou diplôme équivalent - Maîtrise de la réglementation liée aux remontées mécaniques - Expérience en maintenance ou dans le domaine des remontées mécaniques, appréciée - Aptitude au travail en hauteur - Titulaire du CACES 3 et 9 - À l'aise en ski quelles que soient les conditions météorologiques - Formation en mécanique : Bac Pro, BTS ou diplôme équivalent - Maîtrise de la réglementation liée aux remontées mécaniques - Expérience en maintenance ou dans le domaine des remontées mécaniques, appréciée - Aptitude au travail en hauteur - Titulaire du CACES 3 et 9 - À l'aise en ski quelles que soient les conditions météorologiques Envie de vivre une aventure technique en pleine montagne ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. COMMERÇANT ET GESTIONNAIRE DANS L'ÂME, VOUS ÊTES AUDACIEUX ET CRÉATIF . VOUS SAVEZ ACCOMPAGNER, FÉDÉRER ET FAIRE MONTER EN COMPÉTENCES VOS COLLABORATEURS. Avec un fort esprit commerçant, le Manager de rayon pilote l'activité globale de son ou ses rayons sous l'autorité du Directeur, en visant la meilleure satisfaction clients. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. Vous êtes garant de la réalisation des objectifs quantitatifs (chiffre d affaires, résultats de gestion) et qualitatifs (audits, satisfaction clients), dans le respect de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA, tout en maîtrisant les coûts et en respectant les procédures. Vous êtes responsable de l'animation et de l'organisation de l'activité de votre équipe (3 à 4 personnes), dans le respect de la politique sociale du Groupe PROVENCIA. Vous participez à la vie globale de notre magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, prime sur objectifs, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les magasins du groupe Provencia, 1% logement - vous avez d'excellentes qualités relationnelles et avez le sens du service au client. - vous êtes fédérateur et avez le sens du management - vous faites preuve de rigueur et avez le sens de l'organisation - vous êtes autonome et avez l'esprit d équipe
MMV, second opérateur des vacances club à la montagne est spécialisé dans l'hébergement de tourisme (Villages & Résidences Club) et se développe très dynamiquement sur le créneau de la résidence-club. Pure Player de la montagne, MMV opère 21 Clubs en Résidence 4* et en Village dans les plus belles stations des Alpes. En 2023, ce sont plus de 200 000 clients accueillis avec 86% de nos clients satisfaits ! MMV confirme son dynamisme en rejoignant le groupe de la Compagnie des Alpes (CDA) depuis octobre 2022. Être Animateur/trice chez MMV c'est : Animer des spectacles, organise des jeux et guide des sorties. Contribuer à créer une ambiance vibrante et accueillante. Participer à l'organisation d'événements et d'animations variées. Transformer chaque journée en un cocktail de surprises. Egayer le séjour de nos clients petits et grands ! Au RDV : Jeux café, blind test, Quizz et bien plus encore... Les qualités exceptionnelles d'un(e) Animateur/trice chez MMV c'est : Passion pour l'animation sous toutes ses formes et l'envie de partager ton énergie. Compétences en organisation pour jongler entre différentes activités. Créativité pour apporter une touche unique à chaque événement. Excellente communication pour travailler en équipe et avec les clients. Ces missions te parlent ? Prépare toi tes journées seront animé par les balade en VTT, les randonnées, la luge d'été et bien plus encore ! Alors n'oublie surtout pas ta crème solaire ! Travailler chez MMV c'est : Vivre une expérience enrichissante Partager des moments uniques en équipe Se révéler au contact de professionnels Grandir personnellement et professionnellement grâce aux multiples opportunités d'évolution Salaire communiqué sur une base 39h hebdomadaires, évolutif selon les profils Avantages & primes : Mutuelle attractive, Logement contre une participation financière, -40% de réduction sur les billets d'entrée du Parc Astérix, Futuroscope, Walibi, Musée Grévin, France Miniature., Prime de participation au résultat de l'entreprise Expert(e) de tous les domaines, jongleur/jongleuse de missions et artiste des surprises ! Si tu as l'envie de mettre ton énergie au service de multiples activités et de créer des moments variés, tu vas adorer ce poste qui t'attend les bras ouverts (et les ciseaux pour découper des confettis) ! Pssst! MMV recrute et reconnait TOUS les talents ! Notre politique RH inclusive vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de nos effectifs. Osez déclarer votre situation et découvrez nos mesures d'aide à l'insertion.
Le groupe MMV est un pure player de la montagne. Deuxième opérateur en vacances club dans les Alpes, mmv est spécialisé dans l'hébergement de tourisme (Villages & Résidences Club) et se développe très dynamiquement sur le créneau de la résidence-club. Avec un CA de près de 75M€ et jusqu'à 1000 salariés, MMV comptabilise 21 établissements et entend poursuivre sa progression. Depuis Octobre 2022, MMV a rejoind le groupe de la Compagnie des Alpes qui détient déjà des par...
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. ACTEUR DE TERRAIN, VOUS PUISEZ VOTRE ÉNERGIE DANS LE TRAVAIL EN ÉQUIPE. VOUS ÊTES FORCE DE PROPOSITION POUR GÉRER ET ANIMER VOTRE RAYON AU QUOTIDIEN. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e PVP contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la cuisson du Pain, Pâtisserie et Viennoiserie ainsi que la préparation, la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous avez l'esprit d'équipe
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs. Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%. Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. Vous êtes rigoureux, dynamique, vous avez le sens du service. La fidélité de nos clients dépendra de votre accueil et de votre plus beau sourire! Vous contribuez à la satisfaction de la clientèle par un service de qualité Vous effectuez l'enregistrement et l'encaissement des achats des clients et assurez le bon déroulement du passage en caisse Vous accueillez, renseignez et servez le client, y compris sur les services complémentaires (gaz, station service, location et reprise de véhicule, relais colis.). Vous valorisez les outils de fidélisation. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur, de ponctualité * vous avez d'excellentes qualités relationnelles * vous êtes dynamique et réactif * temps partiel weekend/vacances scolaires
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Avantages : * Intéressement Dans un fort contexte de croissance, nous recherchons * CHEF DE PROJETS METHODES ET INDUSTRIALISATION CDI H/F Vous proposez des innovations produits et process permettant la réduction des couts, l'augmentation des performances et la robustesse des produits Vous contribuez au développement de nouveaux produits, à l'optimisation des couts et de la performance produits dans le respect des objectifs coûts, qualité, environnement et délais. Référent et garant des process mis en œuvre vous êtes responsable de l'industrialisation, réindustrialisation et supporterez les équipes en place. Vous faite évoluer l'outil industriel en fonction des évolutions de la gamme produit. * A ce titre vos missions principales seront : Définir les flux process et les procédés de fabrication (internes et externes) Participer à la création des gammes, documents supports et instructions Piloter les projets industriels du lancement du projet jusqu'à sa validation finale (FAI) Assurer la veille technologique liée au process (moyens, méthodes, qualité, environnement .) Concevoir les outillages de production et/ou participer à la rédaction de leur cahier des charges Contribuer à la réalisation des prototypes produits en collaboration avec les parties prenantes (BE, production, services supports .) Issu(e) d'une formation technique de niveau BAC+3 à 5 vous êtes autonome et rigoureux. Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse avec un fort esprit d'équipe. Un bon niveau d'Anglais et la maitrise du pack office sont requis pour le poste. Poste à pourvoir immédiatement Prime d'intéressement et de participation CSE et conciergerie d'entreprise N'hésitez plus ! Rejoignez une entreprise humaine, dynamique qui valorise et accompagne ses salariés au quotidien et dans leurs carrières.
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Avantages : * Intéressement Dans un fort contexte de croissance, nous recherchons * UN GALVANOPLASTE H/F Au sein de l'atelier traitement de surface, vous produisez et livrez les pièces traitées conformes en qualité, coûts, délais dans le respect des consignes de sécurité et dans l'art du métier de chimiste. Missions principales · Réaliser les opérations de traitement de surface en respectant les documents de fabrication · Respecter et suivre les plannings, délais, cadences de production conformément aux critères de qualité et de sécurité. · Enregistrer les productions et les contrôles effectués · Détecter, signaler et participer à la résolution de problèmes relatifs au service · Réalise la maintenance de premier niveau · Régler les moyens de production et de contrôle Participer activement à l'amélioration continue de l'atelier Issu(e) d'une formation de type Bac +2 en traitement de surface, vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous êtes dynamique et rigoureux, vous aimez le terrain et le travail d'équipe. Poste en horaires d'équipe 2*8 Nous recherchons une personne autonome disposant d'une bonne capacité d'analyse et de réflexion capable de proposer des solutions innovantes. N'hésitez plus ! Rejoignez une entreprise humaine, dynamique qui valorise et accompagne ses salariés au quotidien et dans leurs carrières.
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Avantages : * Intéressement Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons * UN TECHNICIEN GESTION DES DONNEES TECHNIQUES DE PRODUCTION H/F Vous administrez et garantissez la fiabilité les données techniques de production relatives au cycle de vie des produits Missions principales Administrer les données techniques de production Recenser et codifier les données techniques de production dans l'ERP Mettre à jour les données et documentations associées dans le respect des procédures et règles de gestion édictées Editer et suivre les rapports d'activités Garantir la fiabilité des données techniques de production Contribuer et s'assurer de l'adéquation du choix du « make or buy » avec le flux industriel existant Arbitrer les demandes de modifications des produits dans le respect des procédures Coordonner la mise à jour des données techniques au sein des services concernés Garantir la fiabilité des données en s'assurant de leur transmission aux équipes concernées Analyser et mettre en place des actions d'amélioration liées à la finalité du SI Vous êtes dynamique, rigoureux et aimez le travail en équipe. Vous connaissez les process de fabrication en milieu industriel Vous maitrisez l'utilisation des outils informatiques tels que : ERP, PDM, Suite bureautique Connaissances en PL/SQL Anglais professionnel courant N'hésitez plus ! Rejoignez une entreprise humaine, dynamique qui valorise et accompagne ses salariés au quotidien et dans leurs carrières.
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Vous élaborez le programme et les documents de fabrication correspondants. Vous assurez la fabrication des pièces usinées sur le parc de machines de l'atelier dans le respect des objectifs de qualité, quantité, coûts, délais, sécurité et environnement. Enfin, vous réalisez les séries et prototypes à partir d'un programme et assurez le suivi de la production. MISSIONS PRINCIPALES Programmer manuellement ou à l'aide de logiciel de FAO les machines et optimiser les programmes ; Participer à la définition des outils en collaboration avec le service méthodes ; Rédiger les documents de fabrication ; Jauger les outils et régler la machine ; Ajuster les programmes si nécessaire ; Contrôler les pièces visuellement et dimensionnellement (départ série, auto-contrôle, CAPA Machine, saisie informatique .); Trier et retoucher les pièces en cas de non-conformité ; Réaliser la maintenance préventive des machines et maintenir en état de fonctionnement les outils de production. DESCRIPTION DU PROFIL De niveau Bac professionnel productique ou micromécanique avec 5 ans minimum d'expérience sur de la programmation et du réglage de machines type Okuma LT10 et LT200. Vous maitrisez la programmation et avez des compétences en trigonométrie. De nature autonome vous avez un fort esprit d'équipe. N'hésitez plus ! Rejoignez une entreprise humaine, dynamique qui valorise et accompagne ses salariés au quotidien et dans leurs carrières.
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Le laboratoire technologique d'Amphenol Socapex apporte des expertises de haut niveau dans les domaines en lien avec le transport d'énergie (haute tension et haut ampérage) et les communications haut débit guidées (système passifs HF et interconnexions), dans des environnements d'utilisation contraignants. Nos ingénieurs sont à la pointe dans l'exploration des phénomènes liés à la physique des champs électriques et électromagnétiques, forts et faibles, ainsi que le post-traitement de données par MatLab. Le laboratoire conduit également tous les essais d'évaluation et de qualification de nos produits d'interconnexions électriques et optiques, sous contraintes mécaniques, thermiques, électriques, et environnementales. Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons : * UN EXPERT GENIE ELECTRIQUE ET OU ELECTROMAGNETISME H/F Rattaché au directeur R&T, vous intervenez de la manière suivante : Missions principales Mettre à disposition des services internes des compétences en génie électrique et électronique : haut débit et simulation électromagnétique, mesures de décharges partielles en haute tension, résistance d'isolement, rigidité diélectrique, conception de circuits imprimés (PADS), . Réaliser tous types d'essais sur les produits dans le cadre de l'activité opérationnelle du laboratoire : environnementaux, électriques, mécaniques etc. Contribuer à la maitrise de technologies clés pour créer de nouveaux avantages concurrentiels dans le respect des règlementations en vigueur. Enrichir l'expertise en matière de conception de composants passifs haute fréquence et haute tension. Assurer la diffusion et la capitalisation des connaissances techniques dans l'entreprise Développer et pérenniser un réseau de partenaires : laboratoires, universités, sous-traitants. Créer et entretenir un travail collaboratif avec les autres unités du groupe Amphenol De formation ingénieur ou équivalent, spécialité génie électrique et électronique avec une spécialisation en électromagnétisme/radiofréquence ou puissance électrique. Vous connaissez les bases des outils de simulation électromagnétique et/ou mesures haute fréquence (VNA.) et/ou l'environnement haute tension. Vous parlez l'anglais couramment, êtes autonome, force de proposition et aimez le travail d'équipe Des déplacements à l'étranger sont à prévoir. Prime d'intéressement et de participation Restaurant d'entreprise CSE et conciergerie d'entreprise
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Avantages : * Plan d'épargne entreprise * Restaurant d'entreprise Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons : UN CHARGE DE MISSONS QUALITE OPERATIONNELLE CDI H/F Le Chargé de missions qualité opérationnelle pilote les problèmes Qualité d'origine clients (RMA). Il assure la coordination avec les secteurs assemblage et les Activités Opérationnelles produits Il pilote et anime des groupes de résolution de problème et assure le suivi et la validation des d'actions correctifs et préventifs A ce titre ses principales missions seront : Animer et participer à la résolution de problème en prenant en charge les dossiers de réclamations internes ou clients Valider et transmettre les 8D, les commenter si besoin auprès des clients Rencontrer les clients pour effectuer des expertises et/ou intervenir sur les produits Seconder le responsable qualité opérationnelle sur certains dossiers ou communication interne Être le garant et s'assurer du suivi des dossiers qualité Contribuer à l'atteinte des objectifs Qualité : PPM, %lignes retournées, OI. Participer activement à l'amélioration continue en pilotant les dossiers Nous recherchons une personne ouverte d'esprit ayant un très bon esprit d'équipe qui fait preuve de rigueur et d'adaptation au quotidien Issu(e) d'une formation de niveau Bac+3 à minima vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la qualité Un niveau courant d'anglais est requis pour le poste Maîtrise du pack Office, avec une bonne connaissance d'Excel Des déplacements sont à prévoir en France et à l'International Poste à pourvoir immédiatement Restaurant d'entreprise Prime d'intéressement et de participation CSE et conciergerie d'entreprise
Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs. * Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique. * Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon. * Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.
Lynx RH c'est 37 agences de recrutement en CDI, CDD et Intérim sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous sommes à l'écoute de nos candidats, nous prenons le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaitre ainsi que votre projet et vos ambitions. Nous vous accompagnons à chaque étape du recrutement pour que vous trouviez l'emploi idéal ! Aujourd'hui notre partenaire recherche son technicien en Bureau d'étude en CDI à Cluses (74) Vos missionsGérer les flux de matières premières et produits finis Organiser les expéditions et réceptions Optimiser les emplacements de stockage Mettre à jour les stocks dans l'ERP Profil recherché Bac +2 en logistique ou transport Première expérience appréciée Rigueur, réactivité, maîtrise des outils informatiques Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 28000 € - 33000 € par an
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Agent Commercial chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez :***Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. * Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. * Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir :***La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels, * Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond, * Un coaching adapté avec un référent de proximité, * Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus, * Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres, * Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique, * Des formations certifiantes pour développer vos compétences. Description du profil : Vous aujourd'hui .***Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière , * Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, * On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse . Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia . Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
C'est au beau milieu des Alpes en Haute-Savoie, à mi-chemin entre Chamonix et Genève, que le Grand Massif accueille les passionnés de montagne et de sports d'hiver sur un domaine skiable de caractère et de contrastes. GRAND MASSIF DOMAINES SKIABLES, top 10 des domaines skiables français, fait partie du groupe Compagnie des Alpes ; avec ses 51 appareils de remontées mécaniques de toutes technologies, des bases techniques sur les sites de Samoëns, Morillon, Flaine et Taninges, GMDS façonne depuis plus de 30 ans des moments et espaces de loisirs à vivre pour des millions de personnes, à l'échelle européenne. Avec près de 400 salariés en pleine saison d'hiver, dont 90 permanents répartis entre des métiers d'exploitation (remontées mécaniques, piste, neige, damage, billetterie) et des métiers supports (commercial, marketing, comptabilité, finance, logistique, ressources humaines, informatique), GMDS adapte son modèle à son environnement. C'est dans ce cadre, que GMDS recrute pour son site de Flaine son nouveau : Responsable Maintenance Remontées Mécaniques (H/F) Vos missions : En lien direct avec le directeur technique, et en collaboration avec la Direction Domaine Skiable, vous serez garant(e) du bon fonctionnement, de la sécurité et de la conformité des remontées mécaniques de la station : - Organiser et superviser la maintenance préventive et corrective des remontées (télésièges, téléskis, téléphériques, etc.) - Encadrer et animer l'équipe technique de maintenance - Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation STRMTG - Assurer la traçabilité des interventions et la gestion administrative (rapports, GMAO, suivi des visites réglementaires) - Participer aux diagnostics de panne et aux opérations de dépannage - Gérer les stocks de pièces détachées et les relations fournisseurs techniques De formation Bac +2 à Bac +5 dans les domaines techniques (maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique...), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement montagne. Vous avez de solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et automatismes ainsi que la connaissance des normes et procédures STRMTG. La maîtrise des outils de GMAO et de lecture de plans techniques est un incontournable du poste. Outre vos compétences techniques, vous êtes dotés de qualités managériales et organisationnelles, votre sens des responsabilités et votre réactivité feront la différence. Poste à pourvoir dès que possible - Salaire en fonction de l'expérience Vous souhaitez relever ce défi et évoluer dans un environnement unique ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation+ prétentions salariales) à notre cabinet conseil via le site internet www.ascenso-rh.com
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions :***Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes * Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites * Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Ce que nous offrons :***L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. * Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. * Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! * Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain :***Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs. * Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). * Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). * Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%. * Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. Description du profil : Vous aujourd'hui :***Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel * Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier * Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral * Vous êtes curieux, autonome et rigoureux * Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Descriptif du poste: À seulement 1h de Genève et 2H de Lyon, Flaine profite d'un emplacement de choix et d'un panorama d'exception, au coeur des Alpes françaises. Grand Massif Domaines Skiables - Groupe Compagnie Des Alpes - exploitant des domaines skiables de Flaine et du Giffre (Morillon, Samoëns et Sixt-Fer-à-Cheval.), recrute pour le Domaine Skiable de Flaine son Responsable d'exploitation. Sous l'autorité du directeur domaine skiable et, en relation étroite avec les autres services, vous êtes responsable de l'exploitation du parc des remontées mécaniques de Flaine : vous êtes garant de la tenue réglementaire, de l'application des procédures, du SGS, et de la déclinaison de la politique d'entreprise. Vous en assurez l'organisation, la bonne gestion des moyens matériels afférents et le management terrain de l'équipe. Responsable d'une équipe de 90 personnes en saison et 15 à l'année, vous assurez un management au plus près de vos collaborateurs que vous saurez faire monter en compétences. Votre présence terrain et le recul que vous avez sur votre activité vous permettent de responsabiliser vos équipes et de leurs apporter cette autonomie indispensable à l'efficience recherchée par GMDS. Garant de la sécurité de vos clients et collaborateurs, et en collaboration avec la direction technique, vous connaissez l'ensemble des aspects techniques des remontées mécaniques (11 TK - 8 TS - 3TC-3 tapis) et veillez à la mise en place de procédures dont vous assurez l'application. Associé à la vision d'entreprise, vous impulsez une dynamique tournée vers la qualité, l'expérience client, et la maitrise des dépenses. Vous établissez ainsi un budget prévisionnel adéquat dans une optique d'anticipation et d'optimisation des achats, qui une fois validé, vous permettra d'atteindre vos objectifs. Votre fonction implique des échanges permanents avec les autres acteurs de la station (mairie, écoles de skis, OT, socioprofessionnels...), et c'est avec diplomatie et pertinence dans vos décisions que vous participez à une dynamique station où chaque partenaire trouve sa place. Ces missions sont, bien entendu tournées vers la satisfaction client et réalisées dans le strict respect des règles de sécurité, de qualité et de normes environnementales. Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience réussie à un poste à responsabilités, en exploitation de remontées mécaniques ou dans un autre domaine. Expert dans votre domaine, vous maîtrisez les aspects managériaux, vous avez une connaissance mécanique voire électrique des RM ce qui vous permettra d'autant plus cette prise de recul nécessaire pour mettre en place votre management responsabilisant. Vous êtes d'ailleurs reconnu pour vos qualités managériales et faites preuve d'un sens aigu de la communication. Véritable gestionnaire vous savez qu'une gestion maitrisée est la base de toute organisation efficace. Vous considérez l'accueil client comme essentiel, vous savez instaurer auprès de vos collaborateurs une dynamique permettant à l'entreprise de posséder un atout majeur pour fidéliser notre clientèle. Vous placez le client au centre de toutes vos décisions et c'est par vos qualités d'organisateur dynamique et charismatique que vous impliquez l'ensemble de vos collaborateurs dans cette démarche de satisfaction clientèle. Communiquant vous mettez en place un management participatif où l'information circule naturellement au sein de votre service. Passionné par la montagne vous avez envie de participer à cette aventure humaine et technique palpitante qui vous permettra de vous impliquer dans des projets de développement ambitieux.
Ascenso, marque du groupe Domino RH, se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Spécialisé dans les RH dans le milieu de la montagne/Outdoor/Tourisme, ASCENSO accompagne les décideurs de ce milieu dans toutes leurs missions de manager. Nous travaillons ainsi avec les stations de ski, les collectivités territoriales, les entreprises, syndicats et structures touristiques... Cabinet de Recrutement - Agence de Travail Temporaire - Organisme de formation - Conseil RH
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Dans un fort contexte de croissance, nous recherchons UN RESPONSABLE COMPTABLE H/F Vous encadrez et pilotez une équipe de 4 comptables. Vous établissez, garantissez et vérifiez les flux relatifs aux différents cycles financiers et comptables et fiscaux de l'entreprise et des Holdings. Vous garantissez et vous vous assurez, en collaboration avec le Directeur Financier, de la conformité juridique des sociétés aux règles en vigueur. Avantages : * Intéressement * Plan d'épargne entreprise Encadrement d'équipe * Piloter les ressources de l'équipe en identifiant les besoins et adaptant la capacité à la charge (absence, recrutement, heures supplémentaires, mobilité internes) * Animer et conduire les réunions d'équipes (AIC, réunions mensuelles, hebdomadaires.) * Réaliser les entretiens annuels et professionnels, disciplinaires, motivation * Définir, proposer et mettre en oeuvre le plan d'action de montée en compétence des équipes * Assurer l'interface entre l'équipe, son responsable et les autres services Etablir, garantir et vérifier les flux * S'assurer du respect du contrôle interne selon les normes groupe * Superviser les cycles de comptabilité fournisseurs, clients et trésorerie * Etablir les comptes mensuels et annuels des entreprises (US-GAAP.) * Etablir les déclarations fiscales et sociales * Garantir et veiller à la bonne exécution des transactions financières * S'assurer de la réalisation conforme de la paie et du déclaratif social * Contrôler et comptabiliser la paie et déclarations sociales * Piloter et mettre à jour le déploiement des outils informatiques du service * Piloter et mener les audits financiers et comptables Assurer la conformité juridique des sociétés * Tenir et garantir la fiscalité du groupe intégré Amphenol France * Participer aux déclaratifs légales de l'entreprise * Assurer une veille comptable et règlementaire De formation Bac +5 Fiscalité Comptabilité 10 ans d'expérience sur un poste similaire Connaissance des outils informatiques indispensable Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, avec une bonne communication et capable de faire preuve de discrétion. Vous parlez l'Anglais couramment. N'hésitez plus ! Rejoignez une entreprise humaine, dynamique, qui valorise et accompagne ses salariés au quotidien et dans leurs carrières.
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons UN CHARGE D'AFFAIRES ACTIVITES HARNAIS ELECTRIQUES CDI H/F Vous analysez les besoins des clients et construisez une offre commerciale adaptée. Interlocuteur privilégié du client dans l'entreprise, vous suivez l'intégralité des projets. Vous aidez nos clients dans la définition de leurs besoins en tenant compte des contraintes liées à l'environnement d'utilisation des harnais. De l'analyse du besoin à la facturation vous êtes responsable des engagements pris et de la bonne réalisation du projet. Missions principales Analyser les spécifications techniques, étudier la faisabilité des solutions et définir la solution appropriée Collaborer avec l'ensemble des membres de l'activité pour les questions relatives aux achats/logistique, technique et commercial (réalisation des nomenclatures, plan de fabrication), production (gammes, codifications) Etablir l'offre technique et commerciale en optimisant et minimisant les coûts Accompagner le client dans le traitement et le suivi de sa commande jusqu'à sa réception Coordonner et garantir la réalisation des projets en assurant l'interface entre les services internes et les clients sur les aspects techniques et logistiques Coordonner les demandes d'évolution des clients pour les harnais déjà industrialisés Nous recherchons une personne avec un profil ingénieur à dominante électrique ayant un gout pour la technique et la relation client. Issu d'une formation de niveau Bac + 5 vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Vous avez un fort esprit d'équipe et faites preuve de rigueur et d'adaptation au quotidien. Poste avec une forte dimension internationale, un niveau d'anglais professionnel courant est requis. Connaissances en harnais électriques et lecture de plan seraient un plus. N'hésitez plus ! Rejoignez une entreprise humaine, dynamique qui valorise et accompagne ses salariés au quotidien et dans leurs carrières.
Vitalis Médical Annemasse, spécialiste du recrutement en interim, vacation, CDD,CDI dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) AEPE (H/F) pour un poste en CDD ou CDI au sein de plusieurs crèches situées entre Annemasse et Cluses. Venez intégrer une crèche qui laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets! Vos missions? Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants dans le respect de leur rythme ? Participer aux activités d'éveil et au développement des tout-petits ? Veiller à l'hygiène et au bien-être de chaque enfants Pré-requis? Titulaire du CAP Petite Enfance / AEPE/ BEP CSS/ Bac Pro ASSP et autres qualifications petite enfance rang 2 Débutant(e) accepté(e) Profil recherchéVos qualités sont l'empathie, la patience, et la bienveillance Vous avez un esprit d'équipe?Vous êtes sensible au monde de la petite enfance ? Ce poste est fait pour vous! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 1780 € - 1840 € par mois
Vitalis Médical Annemasse, spécialiste du recrutement en interim, vacation, CDD,CDI dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) pour intervenir un poste en CDD ou CDI au sein de plusieurs crèches situées dans le secteur d'Annemasse Cluses. ?Lieu agréable pour travailler et équipe dynamique et motivée! Vos missions En tant qu'auxiliaire de puériculture vous devrez : Garantir le bien-être des enfants en répondant à leurs besoins de base (hygiène, repas, sommeil),Concevoir des programmes d'activités visant à encourager leur développement harmonieux,Favoriser un dialogue constructif avec les familles et les enfants Pré-requis? Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire Profil recherchéVous prenez à cœur le bien-être et le développement des enfants ?Vous êtes patient(e) et bienveillant(e)?Vous appréciez le travail en équipe?Vous êtes passionné(e) par ce domaine ? Alors ce poste est fait pour vous ! ? Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2006 € - 2133 € par mois
TAGA MEDICAL recherche un ERGOTHERAPEUTE (H/F) pour l'un de ses clients qui bénéficie d'un cadre idéal et d'un environnement privilégié dans le bassin dynamique de la Vallée de l'Arve . En coordination avec les équipes soignantes, vous accompagnerez les patients dans leur rétablissement. Après avoir établit le projet de soin, vous contribuerez à la rééducation des patients et participerez au retour de leur autonomie. Vous proposerez les solutions adaptées et les gestes alternatifs en collaboration avec les autres rééducateurs. Vous prendrez également part aux différents projets de l'établissement et apporterez votre expérience à leur développement. Envie de tentez l'aventure ? Candidatez directement en ligne ou contactez nous au 06 ** ** ** **. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État en ERGOTHERAPIE.. Vous avez, idéalement, une première expérience au sein d'un établissement de santé. Vous êtes à l'aise avec l'animation d'ateliers, savez faire preuve d'empathie et appréciez le travail en équipe.
Aquila RH Sallanches, cabinet de recrutement spécialisé en CDD, CDI et intérim, se démarque par une approche personnalisée : nous portons une attention particulière à chaque candidat. Nous prenons le temps de bien comprendre vos aspirations et vos réussites. Notre mission est de cerner vos attentes pour vous offrir des opportunités professionnelles parfaitement adaptées à votre profil. Nous croyons en votre potentiel et nous nous engageons à le révéler pleinement. Vos missionsJe suis Donia, et j'ai le plaisir de vous présenter une belle opportunité en CDI en tant que Carrossier H/F. Effectuer les réparations ou remplacement des éléments de carrosserieEffectuer les finitions de peinture sur les parties endommagéesBichonner nos véhiculesRespecter les consignes de sécurité lors de la manipulation des produits chimiquesEtre responsable de l'entretien du matériel après usage Les horaires de travail MODULABLE pour ce poste sont : de 7h00 à 17h30 du lundi au vendredi. Le ? : Plan épargne entrepriseLe ? : 13ème moisLe ? : Avantages CSE Pré-requisMinimum 3 ans d'expérience dans ce domaine Envoyez vite votre candidature pour profiter de cette offre et donner un nouvel élan à votre carrière ! Profil recherchéVous montrez une grande rigueur dans votre travail tout en faisant preuve d'un professionnalisme exemplaire. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 15 € par heure
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Les Gets (74). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Depuis 1947, Amphenol SOCAPEX se positionne comme un acteur international majeur sur le marché des composants et systèmes d'interconnexion électriques et optiques. Innovation, adaptabilité, efficacité des équipes et respect des engagements garantissent nos résultats. Avantages : * Intéressement Piloter et coordonner les projets de conception des nouveaux cordons optiques : Etablir les dossiers techniques des nouvelles demandes de cordons optiques et proposer des solutions innovantes, durables et économiques dans le respect des objectifs qualité, coûts délais et environnement. Piloter l'étude des dossiers techniques et animer le groupe projet pluridisciplinaire. Vérifier les plans de définition et valider la levée des points clés de conception. Participer à la réalisation des prototypes en collaboration avec les métiers des activités opérationnelles produits. Codifier les produits et ses composants pour créer le nouvel article. Garantir le cycle de vie des cordons optiques industrialisés Valider le dossier de définition et la nomenclature des nouvelles variantes. Estimer les coûts des nouvelles variantes. Piloter les avis de modifications techniques. Valider techniquement les demandes de dérogations. Issu d'une formation de niveau ingénieur mécanique vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Vous disposez de bonnes compétences en gestion de projets et êtes habitué à traiter et coordonner un flux d'information important. Vous connaissez le processus d'industrialisation d'un produit et avez une expérience dans le milieu industriel. Une expérience en câblage et des notions en optique seraient un plus. Nous recherchons une personne avec un fort esprit d'équipe qui fait preuve de rigueur et d'agilité au quotidien. Un niveau d'anglais professionnel courant est requis.
Description du poste : 74EMPLOI , c'est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement . On fait rimer réactivité avec proximité . Depuis plus de 15 ans, notre agence à taille humaine s'engage aux côtés des entreprises et des candidats avec un objectif clair : créer les bonnes rencontres au bon moment. Aujourd'hui, 74EMPLOI recrute pour une entreprise basée à Magland: CONTROLEUR H/F Vos missions principales :***Créer les gammes de contrôle feux verts, en autonomie * Contrôler les pièces pour départ série * Préparer les moyens de contrôle nécessaire pour la production, sous traitance. * Ranger les outillages de contrôle dès leur retour * Assister la production avec des contrôles volants Description du profil : Votre profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 en qualité * Vous avez une première expérience (1 à 3 ans) dans un poste de contrôle qualité, idéalement dans un environnement industriel ou de production. * Vous maîtrisez les outils de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre, CMM, etc.) et avez des connaissances sur les normes qualité (ISO 9001, normes spécifiques du secteur). * Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez un excellent sens de l'observation. * Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en étant à l'aise dans un travail d'équipe. Conditions du poste : CDI Les avantages d'être salarié(e) de 74 Emploi***Formations et montée en compétences * Primes et avantages financiers (IFM- ICP + Primes spécifiques selon les entreprises ou postes) * Accès à des aides sociales (Aide au logement, mobilité. FASTT) * Accès au CDI intérimaire * Bonus de fidélité / parrainage * CET (compte épargne temps) - Placement à 8% lissé à l'année - Liberté de déblocage Vous cherchez un emploi ou un nouveau challenge ? Avec 74EMPLOI , vous avez une équipe disponible , à l'écoute et vraiment investie . On prend le temps d'échanger, de vous conseiller, et de vous orienter vers ce qui vous correspond vraiment. Et tout ça, dans la bonne humeur. Alors contactez-nous au :***Notre ambition : votre avenir ! Une compétence, Un recrutement, Un seul lieu : 74EMPLOI
Description du poste : 74EMPLOI , c'est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement . On fait rimer réactivité avec proximité . Depuis plus de 15 ans, notre agence à taille humaine s'engage aux côtés des entreprises et des candidats avec un objectif clair : créer les bonnes rencontres au bon moment. Aujourd'hui, 74EMPLOI recrute pour une entreprise basée à Magland : LEADER EXPEDITION H/F Vos missions principales :***Préparer les commandes * Conditionner les produits * Coordonner les tâches de l'équipe * Respecter les objectifs QCD * Réceptionner les EC sous traités * Former les nouveaux entrants * Calculer le colisage * Réceptionner les opérations S/T Description du profil : Votre profil :***Justifier une expérience de minimum 5 ans sur un poste en logistique * Avoir le sens de l'organisation * Rigueur * Savoir anticiper Conditions du poste : CDI Journée Les avantages d'être salarié(e) de 74 Emploi***Formations et montée en compétences * Primes et avantages financiers (IFM- ICP + Primes spécifiques selon les entreprises ou postes) * Accès à des aides sociales (Aide au logement, mobilité. FASTT) * Accès au CDI intérimaire * Bonus de fidélité / parrainage * CET (compte épargne temps) - Placement à 8% lissé à l'année - Liberté de déblocage Vous cherchez un emploi ou un nouveau challenge ? Avec 74EMPLOI , vous avez une équipe disponible , à l'écoute et vraiment investie . On prend le temps d'échanger, de vous conseiller, et de vous orienter vers ce qui vous correspond vraiment. Et tout ça, dans la bonne humeur. Alors contactez-nous au :***Notre ambition : votre avenir ! Une compétence, Un recrutement, Un seul lieu : 74EMPLOI
Nous recherchons un hôte ou une hôtesse d'accueil dynamique et polyvalent pour rejoindre notre équipe en magasin. Vous serez le premier point de contact pour nos clients et jouerez un rôle clé dans leur expérience en magasin. Missions : Accueil des clients : Vous serez en charge de recevoir les clients avec sourire et professionnalisme, répondre à leurs questions et les orienter selon leurs besoins.Gestion des mécontentements : Vous devrez savoir gérer les situations de mécontentement avec calme et diplomatie, et trouver des solutions appropriées pour apaiser nos clients.Vente et livraison de bouteilles de gaz : Vous serez référent pour la gestion des demandes liées à la vente et la livraison de bouteilles de gaz.Gestion des pauses des hôtesses de caisse : Vous organiserez et superviserez les pauses de l'équipe de caisses afin de garantir un service continu et fluide.Supervision des caisses rapides : Vous assurerez le bon fonctionnement et la gestion des caisses rapides pour optimiser la fluidité du passage en caisse.Réponse au téléphone : Vous serez également chargé de répondre aux appels téléphoniques des clients et de prendre en charge leurs demandes.Contrôle des remises d'espèces : Vous contrôlerez les remises d'espèces effectuées par les hôtesses de caisse afin de garantir une gestion rigoureuse des transactions. Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Moins de 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Salaire maximum : 11.88 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Avantages : 13ème mois, temps de pause rémunéré Excellente présentation et aisance relationnelle.Capacité à gérer les situations conflictuelles avec diplomatie.Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des tâches.Expérience dans un poste similaire est un plus, mais nous sommes ouverts à former les candidats motivés.Disponibilité et flexibilité concernant les horaires. Nous vous offrons : Un environnement de travail agréable et dynamique.La possibilité de développer vos compétences en service client et en gestion.Des horaires flexibles avec deux jours de repos par semaine. Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation ou de déposer votre candidature directement en magasin. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recrutons pour notre client une personne pour faire du tri et de l'emballage. Savoir lire et écrire, petits contrôles à réaliser Trier les pièces selon les consignes Relever les anomalies Poste en journée sur 39 heures. Avoir déjà occupé un poste en tri ou en contrôle Démarrage au plus vite jusqu'au 8/8 puis reprise le 25/8
Description du poste : Au sein d'une entreprise familiale, vos missions sont les suivantes:***Charger des barres de fer dans les machines.***Surveiller et contrôler les machines de production pour garantir une production continue .***Assurer la conformité des produits en effectuant des contrôles de qualité et en ajustant les paramètres de la machine si nécessaire.***Participer à l'entretien et au nettoyage des machines pour maintenir un environnement de travail sécurisé et hygiénique. Description du profil : Nous recherchons un opérateur polyvalent et motivé, capable de s'adapter à un environnement de travail dynamique et exigeant. Une formation vous sera proposé en interne ( travail sur machine traditionnelles). Savoir être:***Souci du détail : Attentif aux détails pour assurer un fonctionnement efficace des opérations.***Adaptabilité : Capable de s'ajuster rapidement aux changements de procédures et de priorités.***Esprit d'équipe : Collaboratif avec une bonne capacité à travailler en équipe.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Thyez (74300), de 30 berceaux, recherche son Agent polyvalent - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Agent Polyvalent, vous assurez un double rôle au sein de la crèche en garantissant un environnement propre et en participant à l'accueil de qualité des enfants et familles. Vous entretenez les locaux et le matériel selon les normes d'hygiène, gérez l'entretien du linge, et assurez la préparation et le service des repas dans le respect des normes HACCP et des protocoles. Vous soutenez l'équipe auprès des enfants durant la sieste, les repas, ou au moment des retrouvailles avec les parents. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous sommes à la recherche d'une personne qualifiée et organisée. Le bon candidat devra réfléchir rapidement, parler couramment l'anglais et avoir un excellent niveau de service à la clientèle. Il devra notamment répondre à des courriels et à des appels téléphoniques et rester en contact avec nos conducteurs sur la route.
Nous sommes fiers d'offrir un service sûr et efficace pour commencer les vacances de ski des gens d'une manière sans stress.
***Saison HIVER 2025*** décembre à avril *** POSTE NON LOGE Poste à pourvoir pour 19 personnes. Vous serez chargé de la gestion quotidienne d'un chalet dans une station de ski, accueillant entre 6 et 12 clients anglophones par semaine. Vous vous occuperez soigneusement du nettoyage quotidien du chalet, ainsi qu'un nettoyage approfondi fin de semaine (faire et défaire des lits le jour d'arrivé) ; vous préparerez les petits déjeuner, gâteaux pour les après-midis et les repas 3 ou 4 services les soirs. Faire des achats - ex. nourriture - et gérer le stockage. Déneigement autour du chalet où nécessaire. Accueil et orientation des clients pour faciliter leur séjour. Assurer un service clientèle d'excellence. Représenter la société devant les clients et les fournisseurs. vous travaillerez dans une équipe et avec des clients anglophone
*** 6 postes à pourvoir *** Préparation des commandes de location de ski. Livraison et montage du matériel de location de ski. Entretien du matériel de location d'hiver. Accueil des clients, vérification des stocks et tâches générales du magasin.
Service de livraison de ski et snowboard imbattable à Morzine* Démarrez vos vacances du bon pied ! Nous vous retrouvons chez vous pour la livraison et le réglage sur mesure de votre matériel de location.
Plusieurs postes à pourvoir Poste nourri et logé **Saison 2025/26 - Chauffeur(e)s de véhicule pour clients de chalet** Il s'agit d'un rôle pratique qui nécessite une personne avec un haut niveau de service à la clientèle ainsi qu'une passion pour le service et le divertissement. Un sens aigu du détail est une nécessité pour assurer le maintien des niveaux exceptionnels de propreté et d'hygiène de nos chalets. Vous aurez beaucoup d'interaction avec les clients, donc une personnalité pétillante, confiante et attentive est essentielle ; une expérience antérieure dans l'hôtellerie et/ou la restauration/les chalets/les événements est préférable. Ce rôle est incroyablement gratifiant et nous encourageons à utiliser votre personnalité pour apprendre à connaître les clients afin que ce soit un environnement de travail interactif tout cela avant de passer vos après-midi sur les pistes. Compétences et expériences requises: - Nous recherchons des personnes ayant une formation dans l'hôtellerie de luxe (Hôtel, bar, restaurant, chalets) - Nous exigeons de l'engagement, de l'enthousiasme et l'envie de travailler au sein d'une équipe soudée - Une grande attention aux détails et à la propreté pour s'assurer que le chalet et les véhicules sont propres et bien présentés en tout temps - Un intérêt à rencontrer de nouvelles personnes et à utiliser votre personnalité pour dialoguer avec nos clients - La maîtrise de l'anglais est essentielle car la majorité de nos clients sont anglophones Responsabilités: - Créer une atmosphère accueillante dans le chalet et à bord du véhicule en tout temps - Interagir avec les clients (la majorité sont anglophones) le cas échéant, en prenant le temps de les connaître, en répondant à leurs besoins et en leur offrant toute aide et tout conseil dont ils pourraient avoir besoin - Aider les clients avec des recommandations de restaurants, de pistes, et le cas échéant les réservations - Faire part de tout problème ou plainte à l'équipe de direction dès que possible - Maintenir des niveaux élevés d'hygiène alimentaire pendant la préparation et le service des aliments - Préparer des boissons le matin (thé et café) pour les invités - Aider avec le service des cocktails avant le dîner en prenant le temps de comprendre et d'apprendre les différents cocktails, spiritueux et mélangeurs proposés - Aider avec le service des canapés et un repas du soir aux invités - Maintenir la propreté et l'ordre à l'intérieur et à l'extérieur du chalet en tout temps - Responsable de l'organisation et de la présentation impeccables de l'arrière-boutique (par exemple, les gardes-mangers, la buanderie et les garages) - Retirer les ordures et le recyclage quotidiennement - Un nettoyage hebdomadaire est effectué une fois par semaine pour compléter un nettoyage en profondeur de l'ensemble du chalet et des véhicules - Conduire les clients dans la station et les amener aux remontées mécaniques - Aider avec l'achat des courses et les allers/venus aux supermarchés - Assurer l'entretien des véhicules et faire part de tout dysfonctionnement à l'équipe de direction
Depuis l'accueil de nos premiers invités à travers les portes du chalet en 2004, nous avons développé notre forfait chalet avec traiteur inclus pour nous assurer que nous fournissons le service le plus attentif, le plus complet et le plus personnalisé. Notre philosophie consiste à créer les meilleures expériences pour nos clients.
**5 postes à pourvoir** Poste nourri et logé **Saison 2025/26 - Hôte/Hôtesse de chalet** Il s'agit d'un rôle pratique qui nécessite une personne avec un haut niveau de service à la clientèle ainsi qu'une passion pour la service et le divertissement. Un sens aigu du détail est une nécessité pour assurer le maintien des niveaux exceptionnels de propreté et d'hygiène de nos chalets. Vous aurez beaucoup d'interaction avec les clients, donc une personnalité pétillante, confiante et attentive est essentielle ; une expérience antérieure dans l'hôtellerie et/ou la restauration/les chalets/les événements est requise. Compétences et expériences requises: - Nous recherchons des personnes ayant une formation dans l'hôtellerie de luxe (Hôtel, bar, restaurant, chalets) - Nous exigeons de l'engagement, de l'enthousiasme et l'envie de travailler au sein d'une équipe soudée - Une grande attention aux détails et à la propreté pour s'assurer que le chalet est propre et bien présenté en tout temps - Un intérêt à rencontrer de nouvelles personnes et à utiliser votre personnalité pour dialoguer avec nos clients - La maîtrise de l'anglais est essentielle car la majorité de nos clients sont anglophones Responsabilités: - Créer une atmosphère accueillante dans le chalet en tout temps - Interagir avec les clients (la majorité sont anglophones) le cas échéant, en prenant le temps de les connaître, en répondant à leurs besoins et en leur offrant toute aide et tout conseil dont ils pourraient avoir besoin - Aider les clients avec des recommandations de restaurants et des réservations - Faire part de tout problème ou plainte à l'équipe de direction dès que possible - Maintenir des niveaux élevés d'hygiène alimentaire pendant la préparation et le service des aliments - Soutenir le chef dans la préparation et le débarrassage de la table pour le petit-déjeuner, le thé de l'après-midi et le service du dîner. Servir de la nourriture pendant les repas - Préparer des boissons le matin (thé et café) pour les invités - Servir des cocktails avant le dîner en prenant le temps de comprendre et d'apprendre les différents cocktails, spiritueux et mélangeurs proposés - Servir des canapés et un repas du soir aux invités - Maintenir la propreté et l'ordre à l'intérieur et à l'extérieur du chalet en tout temps - Responsable de l'organisation et de la présentation impeccables de l'arrière-boutique (par exemple, les gardes-mangers, la buanderie et les garages) - Retirer les ordures et le recyclage quotidiennement - Un nettoyage hebdomadaire est effectué une fois par semaine pour compléter un nettoyage en profondeur de l'ensemble du chalet, y compris les draps et les serviettes.
Nous sommes à la recherche de 4 personnes polyvalentes pour former notre équipe pour l'hiver 2025/2026. Les employés(ées) devront assurer le service et le nettoyage. Expérience en hôtellerie-restauration de 2 ans minimum nécessaire. Vous serez amener à faire des déplacements dans le cadre de votre emploi et donc être en possession du Permis B. le salaire est modulable si logement fourni
Chalet Fourmiliere est un boutique chalet de haut standing avec 6 chambres toutes en-suite et demi-pension.
À propos de nous GIO Recrutement, recherche pour son client, une banque, un Conseiller Clientèle H/F. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Morzine (74). Notre client, réputé pour sa qualité et son professionnalisme, où l'excellence et l'intégrité sont au cœur de leurs valeurs. Nous recrutons pour renforcer l'équipe en raison d'une forte croissance sur le marché français Mission Vos futures responsabilités sont :Gérer et fidéliser un portefeuille de clients particuliers, en instaurant une relation de confiance sur le long terme ;Identifier les projets personnels ou professionnels de vos clients (acquisition immobilière, investissements, événements familiaux...) et y répondre avec des solutions adaptées ;Proposer une gamme complète de produits et services financiers, en personnalisant votre accompagnement ;Assurer le suivi administratif et réglementaire des dossiers, dans le respect des procédures internes et de la conformité ;Contribuer activement aux objectifs de l'agence, dans une logique de performance collective et de satisfaction client.Les avantages proposer sont :Prime de performance,IntéressementOffres bancaires préférentiellesFlexibilité sur les horaires aménagés (4,5 jours/semaine)Possibilité de télétravail partielFormation en interne sur plusieurs semaines Profil Le profil que nous recherchons :Plus que votre parcours, c'est votre posture commerciale, votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre curiosité qui feront la différence.Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 dans les domaines du commerce, de la finance ou de la gestion.Une expérience commerciale réussie, idéalement dans le secteur bancaire ou assurantiel, sera un atout.
Nous recherchons notre futur talent : un.e Gestionnaire technique pour notre client dans l'immobilier. Vous serez basé.e sur Avoriaz. Vous interviendrez en tant qu'acteur clé de la gestion technique des résidences sur Avoriaz, particulièrement pendant les périodes où la circulation est restreintes. Votre rôle est de pallier l'intervention des fournisseurs externes, assurant ainsi une gestion fluide et efficace pour les copropriétaires. Vous aurez pour principales missions : - Gestion technique des résidences : Suivi des installations techniques, maintenance préventive et corrective. - Coordination avec les fournisseurs : Prise en charge des interventions nécessaires en raison de la fermeture partielle d'Avoriaz pendant l'hiver. - Gestion de l'astreinte : Prise en charge des astreintes le samedi (horaires de l'agence : 9h-12h / 14h-18h). - Assemblées générales : Participation à l'animation des assemblées générales de copropriété, pouvant se faire en anglais. - Accompagnement des collaborateurs et gestion des tâches quotidiennes pour une équipe de 5 à 12 personnes selon la période. - Support et accompagnement : Collaboration avec le Directeur d'agence pour le suivi et l'accompagnement des équipes, ainsi que la gestion des plannings. Contrat à pourvoir en CDI. Salaire fixe + avantages entreprise (tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation, mutuelle et prévoyance, CSE, RTT). Nous recherchons un.e candidat.e possédant les qualifications et qualités suivantes : Expérience réussie dans un poste similaire en gestion technique ou en gestion de copropriété (idéalement dans un environnement de montagne ou de station). Compétences en gestion technique, maintenance préventive et suivi des interventions. Bonne maîtrise des relations fournisseurs et gestion des urgences techniques. Aptitudes à travailler en équipe et à prendre des initiatives. Bon niveau en anglais pour participer aux assemblées générales (une partie de celles-ci se déroulant en anglais). Sens du service client et gestion de la communication avec les copropriétaires. Vous vous reconnaissez sur cette offre d'emploi ? N'hésitez plus et postulez pour rejoindre une société reconnue pour son professionnalisme ! Pour postuler rien de plus simple, répondez directement à l'annonce ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel
RESPONSABILITÉS : Vos futures responsabilités sont : • Gérer et fidéliser un portefeuille de clients particuliers, en instaurant une relation de confiance sur le long terme ; • Identifier les projets personnels ou professionnels de vos clients (acquisition immobilière, investissements, événements familiaux...) et y répondre avec des solutions adaptées ; • Proposer une gamme complète de produits et services financiers, en personnalisant votre accompagnement ; • Assurer le suivi administratif et réglementaire des dossiers, dans le respect des procédures internes et de la conformité ; • Contribuer activement aux objectifs de l'agence, dans une logique de performance collective et de satisfaction client. Les avantages proposer sont : • Prime de performance, • Intéressement • Offres bancaires préférentielles • Flexibilité sur les horaires aménagés (4,5 jours/semaine) • Possibilité de télétravail partiel • Formation en interne sur plusieurs semaines PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons : • Plus que votre parcours, c'est votre posture commerciale, votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre curiosité qui feront la différence. • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 dans les domaines du commerce, de la finance ou de la gestion. • Une expérience commerciale réussie, idéalement dans le secteur bancaire ou assurantiel, sera un atout.
GIO Recrutement, recherche pour son client, une banque, un Conseiller Clientèle H/F. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Morzine (74). Notre client, réputé pour sa qualité et son professionnalisme, où l'excellence et l'intégrité sont au cœur de leurs valeurs. Nous recrutons pour renforcer l'équipe en raison d'une forte croissance sur le marché français
Détail de l'offre Informations générales Entité de rattachement Belles destinations, cocktail de challenges, vagues d'innovations, objectifs au sommet... Chez Pierre & Vacances, le travail a toujours un parfum de découverte. Au bord de la mer, de l'océan, à la montagne, mais aussi dans les villes, au siège ou ailleurs, l'ambition rime avec évasion. Embarquez dans l'aventure pour une saison ou plusieurs, toute une année ou toute une carrière. C'est cette énergie positive qui nous permet de rester leader des vacances en Europe avec plus de 360 résidences dans 11 pays. Rejoindre le Groupe Pierre & Vacances-Center Parcs, c'est intégrer une belle équipe qui compte plus de 12500 collègues. Nous avons plus de 50 ans d'expérience, mais pas question de perdre notre fraîcheur. Et ce n'est pas tout ! vous d'ajouter une bonne dose d'initiatives pour que l'histoire continue, à la conquête de nouveaux horizons. a vous inspire ? N'hésitez pas à venir en parler avec nous. L'avenir sourit aux audacieux Référence 2024-11504 Description du poste Métier Métiers sur site - Réception Contrat FR - CDD SAISONNIER Temps de travail Temps complet Intitulé du poste Agent de réservation H F Description de la mission Vous avez une première expérience significative dans ce domaine d'activités. Votre anglais est courant et opérationnel Cette annonce est pour la saison d'hiver avec un contrat du 3 novembre 2025 au 14 avril 2026. Possibilité de commencer plus tard durant le mois de novembre et de finir au plus tôt le 31 mars 2026. A préciser lors de la candidature ou lors de l'entretien. Vos missions : Gestion du standard téléphonique à notre agence commerciale située à Avoriaz : Assure constamment la qualité de prestation offerte sur le ou les site(s) Participe à l'atteinte des objectifs satisfaction et CA du ou des site(s) Répondre aux appels entrants et renseigner les clients sur la station et les hébergements Effectuer des réservations et vendre des prestations annexes Connaît les événements majeurs de son site afin d'adapter son accueil et son travail en fonction de la clientèle qui arrive (groupes, individuels, congrès) Accueille, conseille et propose des solutions adaptées à la demande des clients et veille au bon déroulement de leurs séjours avant, pendant et après. Transmet toute information nécessaire aux autres services Vous êtes une équipe de 4 personnes à l'agence commerciale - avec une cheffe de réception qui sera présente pour vous former dans un premier temps. Possibilité d'aller faire des shifts en réception en fonction des besoins. La journée du samedi sera souvent sur le terrain en réception. Précisez le nombre d'heures hebdomadaires 35 Exigences et contraintes du poste (horaires de travail...) Contrat de 35h 2 jours de consécutifs dans la semaine. Exemples d'horaires à l'agence : 9h-12h 14h-18h ou 10h-14h 16h-19h. Pourquoi nous rejoindre ? Au c ur du domaine Franco-Suisse des Portes du Soleil, nos résidences Pierre&Vacances situées à Avoriaz 1800, station éco conçue et labellisée, sans voiture, cosmopolite et festive, recrutent pour la saison d'Hiver. Berceau du groupe Pierre&Vacances CenterParcs, leader européen des résidences de tourisme, faites partie des 160 collaborateurs qui partageront la magie d'Avoriaz et feront vivre à nos clients une expérience inoubliable ! Evolution, Mobilité au sein d'un Groupe Européen, Formation métier, Logement au c ur de la Station et d'autres avantages en nature vous attendent en nous rejoignant. Localisation du poste Localisation du poste EUROPE, FRANCE, 74 - Haute Savoie , Avoriaz Critères candidat Niveau d'études requis BTS DUT ou équivalent Niveau d'expérience requis 0 à 3 ans Outils Informatiques Pour les collaborateurs ayant déjà travaillés chez Pierre&Vacances, la connaissance des logiciels : Polo, Onsite Myucr, FMS... serait un plus. Compétences Personnalité Compétences attendues : Accueil client : être à l'écou...
Acti'v Cluses recherche pour une société de décolletage, un Technicien Contrôle Qualité H/F. Descriptif de poste : Contrôle : Démarrage séries, contrôles volants et contrôles finaux Etalonnage et suivi des appareils de contrôle (GMM) Préparation du matériel de contrôle avant chaque démarrage de série Participer à la mise en place des programme MTL Mettre en place les gammes de contrôle Participer au suivi des non-conformités internes et externes ainsi qu'à la mise en place des actions correctives/préventives Qualité : Définir et mettre en place, avec l'ensemble des intéressés, les règles du service Qualité. Elaborer le Manuel Qualité et les procédures associées. Participer aux audits internes et organiser les audits externes (certification), assurer le suivi des non-conformités et actions correctives/ préventives. Former et informer le personnel sur la politique Qualité, le Système Qualité ainsi que sur les outils de la Qualité. Organiser la Revue de Direction. Développer, avec les autres services, les processus d'améliorations. Réalise les différents indicateurs Qualité Contrat : Intérim. En vue d'embauche Horaires : 39h. Journée Salaire : 13€ à 15€ brut de l'heure. Selon profils Profil recherché Maîtrise des normes ISO Connaissance des concepts, outils et méthodes du management de la qualité Rigueur, organisation et esprit analytique Aptitude à communiquer (à l'oral et à l'écrit) et à convaincre Pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute Connaissances techniques dans son domaine, maitrise sur différents ERP
Mission Principale : - Vous êtes responsable de la production de pièces de haute précision - Montage, réglage et démontage de machines à cames MS7 TORNOS - Fabrication d'outillage avec une machine EWAG - Contrôle qualité : vérification visuelle et dimensionnelle des pièces - Entretien et maintenance des machines - Respect des normes de sécurité Profil recherché : - Rigoureux(se), autonome, réactif(ve), sens du détail. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer DELEM, c'est : - Rejoindre une entreprise à taille humaine, où chaque collaborateur compte - Travailler dans une ambiance conviviale, sereine et bienveillante - Bénéficier d'avantages : 13ème mois, primes, intéressement, mutuelle et prévoyance offertes, indemnités de transport.
Notre agence Adéquat de Cluses recrute des nouveaux talents sur un poste de régleur programmeur sur centre d'usinage (H/F). Vos missions : - Réglages et programmation sur centre d'usinage Mori Seiki, Matsuura, Fanuc, fraisage, usinage, réglage sur 3, 4 ou 5 axes en fraisage - Support techniques & Amélioration des procédés d'usinage Poste en journée. Votre profil : - Niveau BAC PRO/ BTS Mécanique requis - Expérience de 3 ans sur un poste similaire - Maîtrise de la programmation Iso ou conversationnel Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Êtes-vous prêt(e) à devenir un(e) Régleur Programmeur Expert H/F et à relever des défis passionnants en journée ou équipe 2x8 ? Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus de production en assurant la programmation et le réglage. • Programmez et ajustez les machines pour garantir une production efficace et précise • Assurez la maintenance préventive des équipements afin de maximiser leur performance • Participez activement aux projets d'amélioration continue pour renforcer la qualité et l'efficacité • Collaborez avec l'équipe de production pour résoudre les problèmes techniques rapidement • Respectez et faites respecter les normes de sécurité et de qualité sur le site de production Vous travaillerez sur sur bi-broches bi-tourelles NAKAMURA, MORI SEIKI, BIGLIA, pour petites et moyennes séries de pièces Aéronautiques. PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience Nous recherchons un Régleur Programmeur Expert H/F passionné et expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique et innovante. • Maîtrise avancée des techniques de réglage et programmation • Plus de 10 ans d'expérience en environnement industriel • Connaissance des systèmes CNC et automatisation • Capacité à travailler en équipe et en horaires flexibles • Certification en programmation industrielle, tel que FANUC ou équivalent • Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes avec aisance maitrise de la programmation ISO impératif Ce que nous offrons : • Contrat : CDI • Date de démarrage du contrat : À partir du 25/08/2025 • Salaire : Selon profil • Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
ARVE INTERIM CLUSES, membre du Groupe ATOLL, excelle depuis 30 ans dans l'emploi intérimaire, CDD et CDI. Découvrez Cluses, berceau de l'horlogerie alpine, et rejoignez les 3000 talents que nous accompagnons chaque année vers de nouvelles opportunités professionnelles ! Une entreprise dynamique dans le domaine de l'usinage, prête à relever de nouveaux défis.
Nous recherchons pour le compte de notre client un opérateur (H/F).Poste d'opérateur confirmé autonome sur Centre d'usinage MORI-SEIKI , MATSUURA , fraisage , usinage , contrôle et ébavurages de pièces fraisées Poste en équipes 2*8 impératif. A pourvoir au 25/08.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un opérateur (H/F).Poste d'Opérateur confirmé autonome sur tours CN en lopins gros diamètre et barre de 1 mètre , MORI SEIKI NL2500 et BIGLIA En 2*8. A pourvoir fin août. Longue tâche possible. Salaire selon compétences et expériences.
Description du poste : Poste d'Opérateur confirmé autonome sur tours CN en lopins gros diamètre et barre de 1 mètre , MORI SEIKI NL2500 et BIGLIA En 2*8. A pourvoir fin août. Longue mission possible. Salaire selon compétences et expériences. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 année d'expérience. On attend vos CV avec impatience. Plus de détails via Randstad Scionzier.
Description du poste : Poste d'opérateur confirmé autonome sur Centre d'usinage MORI-SEIKI , MATSUURA , fraisage , usinage , contrôle et ébavurages de pièces fraisées Poste en équipes 2*8 impératif. A pourvoir au 25/08. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 année d'expérience. Longue mission possible. Salaire selon compétences et expériences.
74EMPLOI, c'est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement. On fait rimer réactivité avec proximité. Depuis plus de 15 ans, notre agence à taille humaine s'engage aux côtés des entreprises et des candidats avec un objectif clair : créer les bonnes rencontres au bon moment. Aujourd'hui, 74EMPLOI recrute pour une entreprise basée à Magland : CHARGE D'ETUDES H/F Vos missions principales - Analyser les pièces écrites des dossiers de consultation et des devis, - Définir les méthodes et moyens d'exécution, - Calculer et rédiger les offres complètes et leurs mémoires techniques dans le respect des règlements de consultation, des DTU et normes, - Bâtir les sous détails de prix en fonction des méthodes d'exécution précédemment débattues et validées par le responsable études, tant pour la solution de base que pour les variantes, - Rechercher et consulter les fournisseurs et sous-traitants potentiels - Rédiger les mémoires techniques, vous évaluerez les moyens humains, les moyens matériels, le planning, les méthodologies, les fournitures nécessaires à la réalisation du chantier dans le respect des critères environnementaux et avec le niveau de qualité et de sécurité attendu. - En partenariat avec la personne en charge des appels d'offres, vous compilerez et contrôlerez tous les documents nécessaires au rendu des appels d'offres en respectant les délais fixés dans le règlement de la consultation (réponse par courrier ou par voie dématérialisée). Votre profil : - Bac+2 à Bac+5 dans les domaines des Travaux Publics, Génie Civil, ou équivalent (BTS TP, DUT Génie Civil, Licence Pro TP, École d'ingénieurs). - Une première expérience (stage, alternance, emploi) dans un bureau d'études ou une entreprise de TP est appréciée. Les avantages d'être salarié(e) de 74 Emploi - Formations et montée en compétences - Primes et avantages financiers (IFM- ICP + Primes spécifiques selon les entreprises ou postes) - Accès à des aides sociales (Aide au logement, mobilité. FASTT) - Accès au CDI intérimaire - Bonus de fidélité / parrainage - CET (compte épargne temps) - Placement à 8% lissé à l'année - Liberté de déblocage Vous cherchez un emploi ou un nouveau challenge ? Avec 74EMPLOI, vous avez une équipe disponible, à l'écoute et vraiment investie. On prend le temps d'échanger, de vous conseiller, et de vous orienter vers ce qui vous correspond vraiment. Et tout ça, dans la bonne humeur. Alors contactez-nous au : (téléphone) Notre ambition : votre avenir ! Une compétence, Un recrutement, Un seul lieu :74EMPLOI
74 Emploi, agence de travail temporaire proposant des offres d'emploi en intérim, ainsi que des contrats en CDD et CDI. Une agence généraliste, proposant des postes dans tous les domaines tels que : industrie, bâtiment, tertiaire, distribution, hôtellerie, restauration, informatique, .... et encore bien d'autres domaines ! 74 Emploi, vous garantie un service de qualité en vous proposant des solutions adaptées aux entreprises. Notre raison d'être ? * Répondre au...
74EMPLOI, c'est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement. On fait rimer réactivité avec proximité. Depuis plus de 15 ans, notre agence à taille humaine s'engage aux côtés des entreprises et des candidats avec un objectif clair : créer les bonnes rencontres au bon moment. Aujourd'hui, 74EMPLOI recrute pour une entreprise basée à Marnaz: RESPONSABLE MAGASIN EXPEDITION H/F Vos missions principales : Organiser les expéditions : - Définir et organiser les priorités en fonction des commandes clients - Préparer les documents de transport et réaliser les demandes d'enlèvement - Assurer l'approvisionnement et le suivi des pièces pour la préparation des expéditions, en collaboration avec le contrôle et les différents secteurs de production - Assurer les conditionnements Gérer les stocks : - Contrôler et fiabiliser les entrées et sorties de stock informatique et physique - Piloter et animer les inventaires - Assurer l'approvisionnement des consommables et fourniture d'emballage divers via les kanbans Manager son équipe - Piloter la charge des préparateurs - Participer et ou piloter les entretiens individuels de l'équipe Votre profil : - Expérience confirmée en gestion de magasin et logistique d'expédition (idéalement dans le décolletage) - Connaissance des outils informatiques - Capacité à manager une équipe - CACES 3 Conditions du poste : CDI Journée Vous cherchez un emploi ou un nouveau challenge ? Avec 74EMPLOI, vous avez une équipe disponible, à l'écoute et vraiment investie. On prend le temps d'échanger, de vous conseiller, et de vous orienter vers ce qui vous correspond vraiment. Et tout ça, dans la bonne humeur. Alors contactez-nous au : (téléphone)
Rattaché à la direction du magasin, vous serez en charge de la gestion complète du rayon boulangerie, de la fabrication à la vente : Production & Qualité : Organiser, planifier et participer à la fabrication de pains, viennoiseries et produits boulangers selon les normes d'hygiène et de sécurité. Veiller à la régularité, la qualité et la fraîcheur des produits. Management : Encadrer, former et animer une équipe de boulangers et vendeurs. Gérer les plannings et garantir une bonne ambiance de travail. Gestion & Vente : Gérer les stocks, les commandes et le suivi des matières premières. Mettre en place des animations commerciales et optimiser l'attractivité du rayon. Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, casse...) et proposer des actions correctives. Contrat : CDI Temps plein Service : Boulangerie Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : CAP, BEP Formation CAP BEP ou Bac pro en boulangerie, avec une solide expérience en fabrication traditionnelle. Première expérience réussie en gestion d'équipe, idéalement en grande distribution. Sens du commerce, rigueur, esprit d'équipe et leadership naturel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, une entreprise spécialisée dans les métiers du bois, renforce son encadrement suite à une hausse d'activité. Pour ses chantiers, il recherche en urgence un.e Chef.fe d'équipe Menuiserie qualifié.e, capable de coordonner les travaux tout en participant activement à la production. Vous encadrerez une petite équipe sur le terrain et assurerez le bon déroulement des chantiers. Vos missions principales : - Organiser, répartir et suivre les tâches de l'équipe sur chantier - Participer aux travaux de pose en menuiserie extérieure et intérieure - Gérer les approvisionnements et garantir le respect des délais - Veiller à la qualité du travail réalisé et au respect des consignes de sécurité - Faire le lien avec le conducteur de travaux et assurer le reporting chantier Localisation : Magland (74) Rémunération : Selon profil et expérience Horaires : Journée, du lundi au vendredi Un diplôme type CAP/BEP menuiserie complété par une expérience significative sur chantier est attendu. Vous êtes rigoureux.se, autonome et aimez le travail bien fait. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre de travaux VRD, nous recrutons un Aide Maçon VRD pour accompagner une équipe sur des chantiers situés entre Cluses et Sallanches. Vous interviendrez sur différentes phases de préparation et d'exécution de chantiers de voirie. Vos missions principales : - Participation aux travaux de terrassement, de pose de bordures, canalisations et réseaux - Préparation du matériel et approvisionnement du chantier - Aide à la sécurisation des zones de travail - Nettoyage et rangement du chantier Rémunération : Selon profil et expériences Horaires : Travail en journée Environnement de travail : Poste physique nécessitant de la rigueur et de l'autonomie Une première expérience dans le secteur TP ou VRD est appréciée. Vous êtes ponctuel, dynamique et aimez le travail d'équipe. Le permis B est recommandé pour faciliter les déplacements. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du décolletage et de la connectique de précision. Dans le cadre d'une création de poster, il recherche un.e Contrôleur.se qualité pour accompagner le développement de son activité. Vos missions principales seront : - Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces après traitement thermique - Valider les pièces avant démarrage de ligne (opération de feu vert qualité) - Effectuer les contrôles selon les plans, gammes et normes qualité en vigueur - Utiliser les outils de mesure adaptés - Assurer le reporting qualité auprès des équipes de production et du responsable qualité - Lieu : Magland (74) - Rémunération : Selon expérience et compétences - Horaires : Journée ou 2x8 selon l'organisation de production Ce poste requiert une prise d'autonomie rapide, le client recherche une personne opérationnelle dès la prise de poste, capable de maîtriser rapidement les outils et les procédures internes, sans besoin de formation longue. Vous justifiez d'une expérience significative en contrôle qualité dans un environnement industriel exigeant, idéalement dans le domaine du décolletage, de la connectique ou du traitement thermique. Vous maîtrisez les outils de métrologie et savez lire un plan technique. Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, votre rigueur et votre fiabilité dans l'analyse des pièces. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre d'un renforcement de son équipe, notre client recherche un(e) contrôleur(se) qualité qualifié(e). Missions principales : - Contrôle Première Pièce (Feu Vert) : Réaliser le contrôle de la première pièce pour autoriser les démarrages en production. - Contrôles Dimensionnels Finaux : Effectuer les contrôles dimensionnels finaux des produits conformément aux gammes de produits établies. - Gestion des Non-Conformités : Ouvrir des fiches de Non-Conformité si nécessaire pour garantir la qualité des pièces produites. Le poste est basé sur le secteur de Magland. Horaire décalée soit : 6h30 - 16h30 / 9h15 - 19h, soit 2x8 Rémunération à convenir selon le profil et l'expérience. Compétences clés : - Lire le plan de définition et de fabrication ; - Utiliser des moyens de contrôle dimensionnel : pied à coulisse, colonne de mesure, micromètre ; - Maitriser les processus de fabrication et des points de contrôle ; - Connaitre les normes et des techniques de contrôle-qualité ; - Maitriser les outils informatiques (SAP) et bureautiques (Excel, word) ; Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, spécialisé en décolletage, usinage et assemblage, est à la recherche d'un Régleur (H/F), afin de compléter son équipe. Vous travaillerez sur des machines CITIZEN et STAR. Vos missions seront : - Monter et régler les machines ; - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir une production conforme ; - Lancer la production et valider le "feu vert" ; - Contrôler la conformité des pièces produites ; - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Aucune programmation ne sera demandée. Le poste est basé sur le secteur de Magland, pour une longue mission. Horaires d'équipe 2*8 : 5h-12h30 / 12h30-20h. Vous justifiez d'une solide expérience sur un poste similaire, notamment sur des machines CITIZEN. Vous maîtrisez la lecture de plans, les réglages ainsi que le contrôle de votre production. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, spécialisé dans l'usinage et la mécanique de précision, est à la recherche d'un Régleur programmeur expérimenté (H/F), afin de compléter son équipe. Vous travaillerez sur des machines bi-broches / bi-tourelles NAKAMURA, BIGLIA, MORI SEIKI. Vos missions seront : - Régler et programmer les tours bi-broches / bi-tourelles ; - Assurer la production de petites et moyennes séries aéronautiques ; - Réaliser la programmation ISO en totale autonomie ; - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité ; - Contrôler la conformité des pièces usinées ; - Optimiser les process de fabrication ; - Participer au diagnostic et à la résolution d'anomalies ; - Collaborer avec les équipes techniques et qualité ; - Respecter les exigences qualité et sécurité en atelier. Le poste est basé sur le secteur de Magland, pour une longue mission. Rémunération à convenir selon profil et expérience. Horaires de journée ou d'équipe selon souhait du candidat. De formation technique en usinage ou équivalent, vous justifiez d'une solide expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez la programmation ISO. Vous avez des connaissances des environnements industriels exigeants. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, spécialisé dans l'usinage et la mécanique de précision, est à la recherche d'un Régleur programmeur (H/F), sur centre d'usinage. Vous travaillerez sur des centres d'usinages MORI-SEIKI, MATSUURA et FANUC. Vos missions seront : - Réaliser les réglages sur centres d'usinage 3/4/5 axes ; - Assurer la programmation ISO et/ou conversationnelle ; - Contrôler la conformité des pièces usinées ; - Optimiser les paramètres d'usinage pour la qualité et la productivité ; - Identifier et corriger les anomalies de production ; - Lire et interpréter les plans techniques ; - Collaborer avec les équipes méthodes et qualité ; - Participer à l'amélioration continue des processus ; - Garantir le respect des exigences qualité et sécurité. Le poste est basé sur le secteur de Magland, pour une longue mission. Rémunération à convenir selon profil et expérience. Horaires équipe 2*8. Vous avez une excellente maîtrise des réglages multi-axes en fraisage. Vous avez de très bonnes connaissances dans la programmation ISO et/ou conversationnelle. Des connaissance des machines MORI-SEIKI, MATSUURA et FANUC sont indispensables. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à conduire avec maîtrise en tant que Chauffeur PL Grue Auxiliaire TP en journée ? Vous aurez pour mission de garantir le transport sécurisé et efficace de matériaux sur divers chantiers. - Conduire des poids lourds équipés d'une grue auxiliaire pour le secteur des travaux publics - Exécuter le chargement et déchargement des matériaux avec précision et soin - Assurer l'entretien courant de votre véhicule et des équipements de levage - Respecter les plannings de livraison de manière rigoureuse et ponctuelle - Collaborer étroitement avec les équipes sur site pour optimiser les opérations de livraison Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Chauffeur PL Grue Auxiliaire TP confirmé(e) pour rejoindre un projet passionnant en journée. - Expérience réussie de 2 ans dans les travaux publics - Maîtrise des règles de sécurité sur les chantiers de travaux publics - Permis C et CACES R390 en cours de validité - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant efficace en équipe - Réactivité et sens de l'anticipation face aux imprévus du chantier - Rigueur et précision dans la manipulation de la grue auxiliaire Ce que nous offrons : * Contrat : INTERIM***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : Selon profil***Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Mission(s) générale(s) ¿ Organise et coordonne la mise en place de la qualité des produits et services et/ou leur mise en conformité réglementaire, sur l'ensemble des process et structures de l'entreprise industrielle. ¿ Conçoit et met en œuvre des méthodes et outils à disposition des services de l'entreprise pour le maintien et l'évolution de la qualité. CONTROLE: ¿ Est responsable des contrôles démarrage série, volant, contrôles finals ¿ Gère l'étalonnage et le suivi des appareils de contrôles (GMM) ¿ Prépare le matériel de contrôle avant chaque démarrage série ¿ Participe à la mise en place des programmes MTL ¿ Met en place les gammes de contrôle ¿ Participe au suivi des non-conformités internes et externes ainsi que la mise en place des actions correctives/préventives QUALITE: ¿ Définis et met en place, avec l'ensemble des intéressés, les règles du service Qualité. ¿ Elabore le Manuel Qualité et les procédures associées. ¿ Participe aux audits internes et organise les audits externes (certification), assure le suivi des non- conformités et actions correctives/ préventives. ¿ Forme et informe le personnel sur la politique Qualité, le Système Qualité ainsi que sur les outils de la Qualité. ¿ Organise la Revue de Direction. ¿ Développe, avec les autres services, les processus d'améliorations. ¿ A l'autorité pour arrêter tout produit Non Conforme quelle que soit l'étape où il se trouve. ¿ A l'autorité pour arrêter toute activité relative à la Qualité qui ne serait pas effectuée conformément aux règles du Système Qualité. ¿ Réalise les différents indicateurs Qualité ¿ Respect des consignes d'hygiène et de sécurité : ¿ Est chargé du rangement et de la propreté de son secteur de travail ¿ Porte les équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, blouse, gants, lunettes, .) Description du profil : il Connaissance des concepts, outils et méthodes du management de la qualité Maîtrise des normes ISO Rigueur, organisation et esprit analytique Aptitude à communiquer (à l'oral et à l'écrit) et à convaincre Pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute Connaissances techniques dans son domaine, maitrise sur différents ERP
Suite à un désistement de dernière minute, nous recherchons une personne pour réaliser le remplissage des rayons épicerie et liquide pour rejoindre nos équipes dynamiques au sein de notre supermarché. Si vous êtes rigoureux, rapide et volontaire, nous serions ravis de vous accueillir ! Missions : Remplir les rayons en respectant l'agencement et l'ordre des produits.Veiller à la bonne présentation des produits et à leur visibilité.Effectuer des contrôles de stock et signaler les produits manquants ou périmés.Assurer un réapprovisionnement constant des rayons pour garantir une disponibilité optimale des produits.Assurer un stockage de qualité des produits. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 2 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Salaire maximum : 11.88 Type de salaire : Annuel Brut (EUR) Vous êtes rigoureux(se), rapide et avez une bonne capacité d'organisation.Vous êtes volontaire et aimez travailler en équipe.Vous êtes flexible et capable de vous adapter à des aménagements de planning en fonction des jours fériés et de la saisonnalité. Dates du contrat : 07 07 2025 au 31 08 2025. Si cette offre vous correspond, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! On vous attend :)
Nous recherchons pour le compte de notre client...tâche(s) générale(s) ¿ Organise et coordonne la mise en place de la qualité des produits et services et/ou leur mise en conformité réglementaire, sur l'ensemble des process et structures de l'entreprise industrielle. ¿ Conçoit et met en œuvre des méthodes et outils à disposition des services de l'entreprise pour le maintien et l'évolution de la qualité. CONTROLE: ¿ Est responsable des contrôles démarrage série, volant, contrôles finals ¿ Gère l'étalonnage et le suivi des appareils de contrôles (GMM) ¿ Prépare le matériel de contrôle avant chaque démarrage série ¿ Participe à la mise en place des programmes MTL ¿ Met en place les gammes de contrôle ¿ Participe au suivi des non-conformités internes et externes ainsi que la mise en place des actions correctives/préventives QUALITE: ¿ Définis et met en place, avec l'ensemble des intéressés, les règles du service Qualité. ¿ Elabore le Manuel Qualité et les procédures associées. ¿ Participe aux audits internes et organise les audits externes (certification), assure le suivi des non- conformités et actions correctives/ préventives. ¿ Forme et informe le personnel sur la politique Qualité, le Système Qualité ainsi que sur les outils de la Qualité. ¿ Organise la Revue de Direction. ¿ Développe, avec les autres services, les processus d'améliorations. ¿ A l'autorité pour arrêter tout produit Non Conforme quelle que soit l'étape où il se trouve. ¿ A l'autorité pour arrêter toute activité relative à la Qualité qui ne serait pas effectuée conformément aux règles du Système Qualité. ¿ Réalise les différents indicateurs Qualité ¿ Respect des consignes d'hygiène et de sécurité : ¿ Est chargé du rangement et de la propreté de son secteur de travail ¿ Porte les équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, blouse, gants, lunettes, .)
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien contrôle qualité (H/F).tâche(s) générale(s) ¿ Organise et coordonne la mise en place de la qualité des produits et services et/ou leur mise en conformité réglementaire, sur l'ensemble des process et structures de l'entreprise industrielle. ¿ Conçoit et met en œuvre des méthodes et outils à disposition des services de l'entreprise pour le maintien et l'évolution de la qualité. CONTROLE: ¿ Est responsable des contrôles démarrage série, volant, contrôles finals ¿ Gère l'étalonnage et le suivi des appareils de contrôles (GMM) ¿ Prépare le matériel de contrôle avant chaque démarrage série ¿ Participe à la mise en place des programmes MTL ¿ Met en place les gammes de contrôle ¿ Participe au suivi des non-conformités internes et externes ainsi que la mise en place des actions correctives/préventives QUALITE: ¿ Définis et met en place, avec l'ensemble des intéressés, les règles du service Qualité. ¿ Elabore le Manuel Qualité et les procédures associées. ¿ Participe aux audits internes et organise les audits externes (certification), assure le suivi des non- conformités et actions correctives/ préventives. ¿ Forme et informe le personnel sur la politique Qualité, le Système Qualité ainsi que sur les outils de la Qualité. ¿ Organise la Revue de Direction. ¿ Développe, avec les autres services, les processus d'améliorations. ¿ A l'autorité pour arrêter tout produit Non Conforme quelle que soit l'étape où il se trouve. ¿ A l'autorité pour arrêter toute activité relative à la Qualité qui ne serait pas effectuée conformément aux règles du Système Qualité. ¿ Réalise les différents indicateurs Qualité ¿ Respect des consignes d'hygiène et de sécurité : ¿ Est chargé du rangement et de la propreté de son secteur de travail ¿ Porte les équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, blouse, gants, lunettes, .)
Description du poste : Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le bon fonctionnement des rayons ? En tant qu'Employé Libre-Service, vous aurez l'opportunité de :***Assurer la réception, le déballage et la mise en rayon des marchandises***Veiller à la rotation des produits en respectant les dates de péremption***Maintenir les rayons impeccables et bien organisés***Conseiller et orienter les clients avec sourire et courtoisie***Participer aux inventaires et à la gestion des stocks Description du profil : Nous recherchons un Employé Libre-Service enthousiaste, dynamique et motivé pour rejoindre notre client. Les qualités et compétences souhaitées sont :***Expérience en gestion de stock et réassortiment***Sens du service client et aisance en communication***Capacité à travailler en équipe avec efficacité***Autonomie, rigueur et organisation***Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt à diriger et optimiser notre atelier de menuiserie bois avec passion et efficacité? Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de notre atelier de menuiserie, en assurant la supervision de la production. - Gérer et organiser les ressources pour respecter le planning de production - Participer activement à la production - Gérer les stocks et anticiper les approvisionnements - Assurer le stockage en sortie de production - Contrôler la qualité des productions Description du profil : Profil recherché Formation et expérience Vous êtes chef d'atelier menuiserie bois H/F confirmé(e) avec une formation en menuiserie, ayant des compétences en gestion d'équipe et contrôle qualité. - Formation en menuiserie ou certification équivalente - Minimum 3-5 ans d'expérience en menuiserie - Excellente maîtrise des techniques et matériaux de menuiserie - Compétence en gestion de stock et planification de production - Capacités en maintenance préventive des outils - Leadership et bonnes compétences en communication Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 40000 €/année***Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Thyez (74300), de 30 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. La crèche les Thy'roseaux est une structure de 30 berceaux, situé devant le mont blanc et la montagne, avec un magnifique extérieur, des projets développement durable à en devenir, une crèche lumineuse avec beaucoup de charme et de potentiel pour réaliser tous les projets. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Description du poste : Acti'V Emploi Cluses recherche pour société industrielle du décolletage, 1 Régleur sur Commandes Numériques h/f - Vous évoluez sur parc machines Tsugami et Citizen. Définition du poste :***Gérer un parc machines composé de machines CN Tsugami et Citizen * Assurer une fabrication conforme en terme qualité, quantité et délais * Réaliser les montages et réglages machines * Effectuer les départs séries * Faire valiser les processus de lancement * Assurer le suivi des pièces selon les indications OF et Fiche Suiveuse. * Vérifier la conformité des pièces usinées (aspect, mesures, etc...) * Détecter, identifier et isoler les produits non conformes * Alerter les responsables, des problèmes de fabrication * Assurer le rangement des outillages et moyens de contrôle * Effectuer la mise à niveau en lubrifiants des machines et en matière première * Evacuer les copeaux * Effectuer diverses manutentions * Assurer le nettoyage machine et rangement de son espace de travail * Respecter les consignes de sécurité et procédures qualité Horaires : Lundi à Vendredi Rémunération : à définir selon expérience Durée : CDI Description du profil :***Expérience minimale de 3 ans minimum dans le décolletage en tant régleur machine Tsugami, Citizen L20, K16 * Maîtrise de la Lecture de plan * Maîtrise des outils de contrôle traditionnel Vos Qualités : Implication, Esprit mécanique, Rigueur, Bon relationnel professionnel
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt(e) à diriger une équipe dynamique dans la pose de charpentes bois en tant que CHEF D'EQUIPE CHARPENTE BOIS H/F ? Vous serez en charge de coordonner et superviser les opérations de pose de charpentes en bois. - Monter une structure en bois composée d'éléments préfabriqués et préassemblés - Lire et analyser les plans de pose fournis et expliqués par les conducteurs de travaux - Organiser et répartir sur le terrain le travail de votre équipe - Contrôler la réalisation des tâches de votre équipe - Garantir l'application et le respect des règles en matière de sécurité Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Profil recherché : Le candidat idéal justifie une formation en charpente, accompagné d'une expérience significative dans un poste similaire. - Maitrise du montage de structures bois, y compris ossatures, charpentes traditionnelles et lamellé-collé - Expertise en lecture et analyse des plans de pose fournis par les conducteurs de travaux - Capacité à organiser et à répartir le travail de son équipe sur le terrain - Compétence en contrôle de la réalisation des tâches de son équipe - Engagement envers l'application et le respect des règles de sécurité - Formation obligatoire en travail en hauteur, échafaudage, CACES nacelle et détention du permis B Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil***Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Plusieurs postes à pourvoir. Le chauffeur retrouvera le client à un point de rendez-vous et le déposer à sa destination. Il devra avoir un très bon relationnel et une présentation exemplaire afin de laisser une bonne impression au client. Il saura faire preuve de discrétion et d'une politesse à tous les instants. Le chauffeur devra entretenir son véhicule et le laisser propre avant et après chaque course Le poste peut être occupé tôt le matin, le soir et les weekends.
Employé / Employée de ménage 4 POSTES A POUVOIR Vous effectuerez le ménage dans nos appartements et chalets en nettoyant selon les normes élevées de Reach4thealps, principalement le weekend. Les tâches hebdomadaires inclues : Vous aurez la responsabilité de l'entretien de base (ex. ampoules), des jacuzzis. Vous organiserez le linge. Vous accueillerez les clients et répondrez aux demandes au cours de la semaine. Vous aurez la responsabilité du stock des produits de ménage. Nos personnels de ménage apprennent à connaître les propriétés et sont fières de maintenir la qualité pour les clients
Reach4thealps est une petite entreprise de chalets privés de haut standing : 5 chalets service demi-pension et 15 locations meublées à Morzine et aux Gets.
2 Postes à pourvoir Vous effectuerez le ménage dans nos appartements et chalets en nettoyant selon les normes élevées de Reach4thealps, principalement le weekend. Les tâches hebdomadaires inclues : Vous aurez la responsabilité de l'entretien de base (ex. ampoules), des jacuzzis, du déneigement. Vous organiserez le linge. Vous accueillerez les clients et répondrez aux demandes au cours de la semaine. Vous aurez la responsabilité du stock des produits de ménage. Vous conduirez les clients dans le village (pistes, bars/ restaurants). Le rôle en dehors du weekend est polyvalent : Vous aurez des ménages de milieu de semaine, vous devrez remplacer sur les congés des autres employés pour assurer le service de demi-pension soutenir le responsable du chalet. Nos personnels de ménage apprennent à connaître les propriétés et sont fières de maintenir la qualité pour les clients.
L'entreprise AVO NUI est une entreprise familiale implantée en station, qui développe plusieurs supermarchés Sherpa à Morzine et Avoriaz. Nos équipes, à taille humaine, évoluent dans un environnement dynamique, au rythme des saisons et de la vie locale. Nous recherchons un(e) Vendeur(se) Polyvalent(e) pour renforcer notre magasin de Morzine. Ce poste s'adresse à une personne motivée par le terrain, à l'aise en caisse comme sur d'autres missions magasin, et souhaitant s'impliquer dans la vie quotidienne du point de vente. Le poste Nous recrutons un(e) Vendeur(se) Polyvalent(e) pour travailler en binôme avec le Responsable Caisses. Ce poste très opérationnel combine une présence régulière sur la ligne de caisses (en particulier en saison) avec une polyvalence terrain selon les périodes (rayons, logistique, accueil client.). Vous participez activement au bon fonctionnement du magasin et assurez le relais du Responsable Caisses en cas d'absence (repos, congés, etc.). Vos missions En lien avec la Responsable du magasin et le Responsable Caisses, vous intervenez notamment sur : Zone caisse & accueil client Tenue de caisse et service client Ouverture et fermeture du magasin selon le planning Appui ponctuel sur le suivi des opérations de caisse et du coffre Aide à la formation et à l'encadrement des saisonniers affectés à la caisse Coin boulangerie et petits fournisseurs Cuisson et mise en sachet des pains / viennoiseries (en l'absence des boulangers) Service au client des viennoiseries et produits snack à emporter Suivi de l'assortiment presse, chocolats, bonbons, non-alimentaire, etc. Gestion des commandes et de la mise en rayon Support en rayon & logistique magasin (hors saison) Participation à la mise en rayon (fruits et légumes, produits frais.) Contrôle des livraisons et saisie des réclamations fournisseurs Veille à la propreté, au remplissage et à l'attractivité des rayons Appui global au fonctionnement du magasin Profil recherché Expérience en distribution alimentaire, idéalement en caisse ou en rayon À l'aise avec les outils de caisse, les bons de livraison, les factures clients Bon relationnel, sens du commerce et de l'accueil client Esprit d'équipe, polyvalence et envie d'apprendre sur le terrain Capacité à s'adapter aux variations de rythme (saison et inter-saison) Les conditions CDI annualisé temps plein, avec une moyenne de 39h/semaine 8 semaines de congés payés, 17 semaines à 35h (inter-saison), 27 semaines à 44h (saisons hiver et été) Majoration des heures du dimanche à 30% Enjeu de prime annuelle : 1 mois de salaire ou sous forme d'intéressement Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise avantageuse Rabais de 10% sur les achats du personnel Candidat(e) déjà logé(e) dans la région fortement privilégié(e) (prime de logement de 200€ / mois complet de travail). Logement de fonction envisageable sous conditions.
Le restaurant La Chamade et le bar à vin Le Coup de cœur recherchent serveurs / serveuses Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT jusqu'au 7 septembre 2025 avec possibilité de poursuivre sur l'automne et l'hiver Restaurant La Chamade et son nouveau bar. Tous les postes sont logés, rémunération évolutive en fonction des compétences. Visitez notre site : www.lachamade.com
En plein centre de Morzine, Valérie et Thierry Thorens vous accueillent et vous font découvrir une cuisine raffinée inspirée par la plus pure tradition des Alpes.
Le restaurant La Chamade et le bar à vin le Coup de cœur recherchent un(e) Commis / Commise de cuisine (H/F) Vos missions pour la saison été 2025: Vous êtes polyvalent et autonome dans la mise en place de votre poste. Vous respectez les règles HACCP. Nettoyage du poste de travail Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT jusqu'au 7 septembre 2025, avec possibilité de poursuivre pour une saison hiver. Horaires : 9h-14h 17h-22h
Nous recherchons deux collaborateurs (H/F) dans le cadre d'une gestion de sept chalets et appartements indépendants à Avoriaz 1800 (74110). Votre poste aura plusieurs missions polyvalentes : - Nettoyage régulier des chalets/appartements à un niveau élevé - Changement de lit hebdomadaire et contrôle de la literie (y compris la conduite à la laverie) - Entretien des propriétés - Gérer les arrivées et les départs des locataires - Rencontre et accueil des clients à Avoriaz - Assistance aux clients avec forfaits de remontées mécaniques Compte tenu du contact avec une clientèle internationale dans le cadre de vos missions, la maitrise de l'anglais courant est demandé.
CDI - Poste basé à Morzine - Démarrage septembre 2025 L'entreprise AVO NUI est une entreprise familiale implantée en station, qui développe plusieurs supermarchés Sherpa à Morzine et Avoriaz. Nos équipes, à taille humaine, évoluent dans un environnement dynamique, au rythme des saisons et de la vie locale. Nous recherchons un(e) Responsable / Manager Caisses pour renforcer notre magasin de Morzine. Ce poste clé s'adresse à une personne polyvalente, avant tout motivée par le terrain mais aussi à l'aise avec les tâches liées au bureau, qui souhaite s'impliquer dans la vie du magasin au quotidien. Le poste Nous recrutons un(e) Responsable / Manager Caisses pour assurer la transition avec le départ du responsable actuel prévu d'ici la fin de l'année. Une passation sera organisée. Ce poste très opérationnel combine des responsabilités sur la zone caisses (en particulier en saison) et une polyvalence terrain en intersaison. Vos missions En collaboration avec la Responsable du magasin, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du front de caisse et d'un appui global sur le point de vente. Vous intervenez notamment sur : Zone caisse & accueil client - Coordination de la ligne de caisses (jusqu'à 4 caisses en saison) - Encadrement et formation des saisonniers affectés au secteur - Suivi des opérations de caisse et du coffre - Renfort caisse en cas d'affluence - Suivi des fonds, des anomalies et des justificatifs - Ouverture et fermeture du magasin Coin boulangerie et petits fournisseurs - Cuisson et mise en sachet des pains / viennoiseries (en l'absence des boulangers) - Service au client des viennoiseries et produits snack à emporter - Suivi de l'assortiment presse, chocolats, bonbons, non-alimentaire, etc. - Gestion des commandes et de la mise en rayon Support en rayon & logistique magasin (hors saison) - Participation à la mise en rayon (fruits et légumes, produits frais.) - Contrôle des livraisons et saisie des réclamations fournisseurs - Veille à la propreté, au remplissage et à l'attractivité des rayons - Appui global au management des équipes présentes Profil recherché - Expérience en distribution alimentaire, idéalement en caisse ou en support rayon - À l'aise avec les outils de caisse, les bons de livraison, les factures clients - Bon relationnel, sens du commerce et de l'accueil client - Capacité à encadrer une petite équipe et à prendre des initiatives - Capacité à s'adapter aux variations de rythme (saison et inter-saison) - Polyvalence, réactivité et envie d'apprendre sur le terrain Les conditions - CDI annualisé temps plein, avec une moyenne de 39h/semaine - 8 semaines de congés payés, 17 semaines à 35h (inter-saison), 27 semaines à 44h (saisons hiver et été) - Majoration des heures du dimanche à 30% - Enjeu de prime annuelle : 1 mois de salaire ou sous forme d'intéressement - Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise avantageuse - Rabais de 10% sur les achats du personnel - Poste logé seul à Morzine ; prime de logement si la personne se loge par ses propres moyens
Femme de chambres lingère + plonge, en hôtel 4 étoiles et entretien général de l'hôtel (parties communes..) Vous ne travaillez pas en soirée. Possibilité de travailler à temps partiel le matin si vous le souhaitez Exigence de qualité de travail; sérieux disponibilité; être autonome Prise de poste dès que possible Poste logé en chambre individuel et nourri
Au pied des pistes d'Avoriaz et des Portes du Soleil, tous les bonheurs d'un chalet hôtel de charme qui vous fait aimer toutes les saisons de la montagne. Situé dans un véritable havre de paix au cœur d'un cirque de falaises, ce paradis tout doux pensé pour vous par Sonia et Nicolas abrite 30 chambres chic et cosy, piscines intérieure et extérieure, storvatt, Spa avec espace bien-être et cabines de massages.
Nous cherchons pour un petit restaurant à Morzine en haute Savoie un/une commis de cuisine pour aider le pizzaiolo. Nous sommes équipés d'un grand marbre, une partie étalage séparée, dans l'idéal une personne à l'étalage / garnissage, une deuxième au garnissage/enfournage/défournage, une troisième dressage après cuisson / plonge. Petite équipe, bon débit, expérience et trés bonne organisation déjà en place. Poste logé et nourris si besoin. Contrat de fin juin à fin septembre, UNIQUEMENT le soir, PAS de coupure. Un jour de repos fixe et commun (fermeture hebdomadaire). Possibilité d'évolution de contrat en fin de saison Poste pour Morzine et également autre établissement a 10min de morzine.
Carrefour Market de Morzine au cœur des Portes du Soleil, recherche un manager caisse (H/F). Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous êtes responsable du bon fonctionnement des différents postes d'activités du secteur caisse. Vos missions : - Veiller à la bonne application de l'ensemble des procédures de caisses, ainsi que de l'accueil, de l'hygiène et la sécurité. - Assurer la fluidité du passage en caisse des clients et avoir un rôle de coordination et de concertation avec les autres secteurs du magasin. - Veiller au respect des horaires de travail. - Garantir le respect de l'application des procédures d'accueil et gérer le SAV client. - Vous êtes en outre le relais des informations commerciales auprès de vos équipes. - Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Votre profil : - Vous êtes une personne d'action, rigoureuse, organisée, avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe. - Dynamique, doté d'un excellent relationnel, vous savez motiver et conduire votre équipe à la réalisation des objectifs fixés. - Votre bon sens de la communication vous permettra de vous adapter à toutes les situations. - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Informations complémentaires : - Primes annuelles - Mutuelle et régime de prévoyance - Tickets restaurant - Réductions sur les achats au magasin - Rémunération selon profil et expérience
La bonbonniere à morzine cherche un ou boulanger(ère) pour compléter son équipe. Vous devez être autonome au poste (pétrissage, division façonnage, cuisson) Horaire 2/9h ou 5h/12h ou 8h/15h en alternance 42h hebdomadaire 1 jour de repos par semaine salaire 2100.00€ net Possibilité de logement dans un appartement 2 par chambre moyennant une participation de 250.00€ par mois
Envie de vivre une expérience unique au cœur d'une équipe passionnée et dynamique ? En tant que Commis de Cuisine, vous intégrerez un établissement reconnu pour son savoir-faire et son excellence dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration. Vos missions : Réalisation de la production chaude ou froide selon des fiches techniques Découpes juliennes de légumes Procéder au nettoyage du matériel et des ustensiles de cuisine, des équipements et des locaux Appliquer et respecter les normes d'hygiène et de sécurité Avantages : Poste nourri et logé (logement partagé) avec contrepartie 35h/semaine - Salaire de € brut/mois Indemnité logement de € en cas de logement par vos propres moyens (sur justificatifs) Un accès à certaines prestations du village vacances et selon le village (spa, piscine, salle de sport, prêt de matérielsli> SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MORZINE (74110 , Auvergne-Rhône-Alpes - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
- Dépôt situé à Morzine Chef d'équipe autonome - de l'entretien courant des espaces verts et jardins (tonte, taille, ramassage...) pour particuliers et collectivités - de la création paysagère: terrasse en bois, escalier, pavage/dallage, mur en gabion, muret bois, grès cérame. Mission pour la saison estivale 2025.- Rigoureux - Autonome - Travail en équipe
LEMAN INTERIM, agence indépendante, située à Thonon-les-Bains, entre le lac Léman et les montagnes, en Haute-Savoie. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité, bâtiment, industrie, tertiaire, logistique. Nous vous proposons des missions d'intérim, des CDD, et des CDI. Travailler avec Léman Intérim c'est : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - CET à 10% - ...
Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit ! Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses. C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures. Nous recherchons, pour compléter nos équipes : Un(e) Directrice de crèche, en CDI à temps plein sur 4 jours de travail et 10h de bureau par semaine sur notre crèche de Magland dès mi-août 2025. Une coordinatrice vous accompagnent dans vos missions. Vous avez déjà eu une première expérience en gestion d'équipe... Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .). Vous faites preuves de : Bienveillance, D'esprit nature, D'esprit d'équipe, D'une adaptabilité, Ce poste est fait pour vous ! Les avantages que nous vous proposons Titres restaurant, Rémunération évolutive, Mutuelle avantageuse, Temps de travail flexible, 5 semaines de fermeture par an , Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins, 6e semaine de congés payés possible. Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz... Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !
Wild Child Crèches et Formation, les crèches au plus près de la nature.